部門經理檢討書(精選18篇)

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    健康是我們生活中最寶貴的財富,每個人都應重視它。總結要突出重點,突出所總結的核心內容,不要過分羅列和泛泛而談。通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和劣勢,有針對性地做出改進和調整。在總結的過程中,我們要注重客觀性和中立性,不要帶有個人偏見。希望通過這些總結范文的學習,大家能夠提高自己的總結能力。
    部門經理檢討書篇一
    尊敬的部長:
    你好!
    我是部門成員xxx,今天下午我在部門值班,但是我當時沒注意,在值班的時間里吃了東西,因我沒守住規(guī)矩,所以我們部門被記了名字,因此我是要檢討的,因為我的原因才會這樣的。
    下午我趕到部門值班,在值班的過程中,我覺得有些乏味,就想吃點東西,然后我就出去買了吃的回來,這期間我忘記部門有規(guī)定不能吃東西,當時只想著要做點什么,因為不能玩手機,所以就只能弄點吃的,但我沒想到就因為我拿了東西在吃,恰好就被其他部門看見了,因此被記了一個名字,這也算是吃大虧了,本來這周就是流動紅旗輪到我們部門了,但因為我這樣做,所以這周的流動紅旗我們都沒有了,這是很嚴重的事情了,我的責任才造成這樣的事情,是我的粗心。
    我作為部門里的成員,本就有維護本木榮譽的責任可我不但沒有做到這份責任,還失責了,更是把部門的榮耀給弄丟了。值班時就應該認真值守崗位,而不是為了打發(fā)時間而做出違反部門規(guī)定的事情來,這同時也是讓其他部門看笑話的,我們雖都是一個大集體,但是相互之間也是有競爭關系的,可我這一次就把機會讓給了其他部門。這是一個十分的錯誤。我都是一個大學生了,還是管不住自己的嘴,自控力也太差了,這是不行的。我跟部門是一體的,部門受損,我也會跟著受損,所以這次是我太大意了,也是我沒有把部門的規(guī)則記住,因此事情就這樣發(fā)生了。
    部長,對此我是抱歉的,也跟大家說聲對不起,我到現(xiàn)在為止,我進行了深刻的反省,只為讓自己可以記住這一次的錯誤,防止自己再出現(xiàn)同樣的事情。我也向你認錯,希望能被你原諒。我一定努力把自控力提高,現(xiàn)寫下此檢討書就是為了讓你知道我已經在改正了,不會有第二次的。一定嚴守規(guī)定,把分內事情做好,不讓你和其他成員對我失望的。我深刻明白我是部門的一員,我所做的很多事情都跟部門掛鉤,那我就要有維護部門榮譽的意識,不能只顧著自己,這樣于部門于我都是不好的。我一定把部門的事情當成己任來做,以后的值班也一定認真值班,不讓他人對我們部門有微詞的。
    此致
    敬禮!
    20xx年xx月xx日。
    部門經理檢討書篇二
    敬愛的xxx:
    你好!
    對于我學生會開會的遲到,我感到十分的難過和抱歉,然而我卻因為自己的自私和懶惰耽誤了大家寶貴的時間。
    我深刻的'認識到那是錯誤的行為,這不但對同學老師造成了一定時間上的損失,而且也十分的不利于我自己未來的人生的發(fā)展!
    時間,是這個世界上最寶貴最公平也是最無法挽回的東西,一寸光陰一寸金,寸金難買寸光陰,這個道理我們每個人都懂,從小就不斷有老師這樣教育我們。
    此致
    敬禮!
    20xx年xx月xx日。
    部門經理檢討書篇三
    尊敬的公司領導:
    您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!
    本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯,因為自己對工作的不負責任工作態(tài)度不端正。我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。 自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了工作的失誤。
    通過這件事,我深刻感到事情的嚴重性,也是長期以來對自己放松了要求,經過幾天的反思,我對自己這些時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近些時間,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
    如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人工作中的致命錯誤有以下幾點:
    工作太過散漫,對工作沒有做到認真負責,更沒有認識到自己的錯誤并且抱有僥幸心理。就算是知道自己的行為不是很好,也沒能在行動上及時改正。
    1、對自己工作上的錯誤認真改正,并且承擔因自己工作失誤所造成的全部損失。
    2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。
    3、從新做一份《公司用車記錄》并添加領導簽及加油時間地點等項目,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
    4、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,每次用車后立刻填寫目的地和公里數(shù),如有同行人員,請同行人員復核并簽。
    5、每次加油,需記錄時間(精確到小時)和地點(加油站大概地址)。
    6、今后一切花費,包括辦公用品采購和車輛相關費用等,盡量去能開發(fā)票的地方;如果實在不能,需提前告知。
    此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
    短短幾百,不能表述我對自己的譴責;更多的責罵,深藏在我的心里。盼望領導能給我改過自新的機會。如果公司能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認真負責,爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的機會。說真心話,在公司上班認識很多同事,真的很開心很愉悅!
    在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。在此,我向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內心的感謝。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻,請領導相信我。
    檢討人:
    年月日
    部門經理檢討書篇四
    尊敬的老師:
    學生主要任務是學習,就像老師忙著點名一樣,本職工作不做好,還有什么理由?曠課是錯的。所以我應該檢討!,我向老師檢討如下:
    一、積極行動,追究責任,知羞而奮進。
    這次發(fā)生曠課的事,對我們班,對我個人來講,都是莫大的羞恥。系領導下發(fā)通知懲罰我。我個人認為,這是應該的,我完全贊同系領導的這項決策,從這件事說明我的學習工作還不夠扎實,有較大的缺陷。兩日來,我一直在捫心自問:好好學習,天天向上應是一個學生,不論是大學生,都應該時刻牢記的座右銘。
    對于上課,不管我是不想去,還是老師講課講得不好,我都應義不容辭的去上他的課。
    然而,我沒有盡職盡責地去努力,導致了這次不該發(fā)生的曠課發(fā)生了。
    事情發(fā)生后,我進行了認真的反思,我個人作了深刻的檢討和自我批評。
    二、提高認識,狠抓落實,大力開展批評與自我批評。
    當前,全院正值全力以赴創(chuàng)建優(yōu)秀班風的高峰,我卻傳出了與之極不和-諧的聲調-曠課。這件事在我班、我系乃至全院造成了極為惡劣的影響。
    這一方面說明了我學習工作不夠努力,另一方面,也說明我對此項工作認識不夠。
    我這次拖了我班優(yōu)秀班風建設的后腿,對此我深感內疚和痛心。
    我承認,為完成作業(yè)而抗課的行為,我應負有不可推卸的責任。
    這同時也暴露出了我的學習工作不及量、不扎實、不到位,也反映出了我對這項學習工作認識上不夠重視。
    三、知羞就改,亡羊補牢,狠抓落實。
    我要以這次曠課事件作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。當前,全院在開展創(chuàng)建班風活動,做為計003班的一員,我要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、狠抓落實,化羞恥為動力,努力學習。以實際行動為為我班做出應有的貢獻,用自己的努力來彌補我在過去在學習工作中存在的不足和缺憾。我要通過這次事件,提高我的思想認識,強化責任措施。我有決心、有信心使我學得更好!
    檢討人:
    20xx年xx月xx日。
    部門經理檢討書篇五
    尊敬的紀檢部門領導:
    您好,此次我的錯誤是嚴重的,我深深地知道錯了。我錯誤地將高一(3)班的紀律檢查成績寫成了高二(16)班級的紀檢成績,導致兩班的成績顛倒,最終影響到了整體的紀檢評比。
    回顧此次錯誤,我最最對不起的就是紀檢部門領導,我這樣的工作錯誤直接是對學校紀檢部工作的沖擊,讓紀檢部的'威信得到破壞。其次,我也對不起高二(16)班的班主任老師與全體同學,他們班級同學在這一學期各方面紀律表現(xiàn)優(yōu)秀,沒有太多的弊端。此次紀律檢查工作,原本他們應該會被評定為優(yōu)秀的,而恰恰是因為我的工作錯誤,讓他們喪失了這項榮譽。
    通過這次錯誤,我面壁思過、痛定思痛,我重新反思了自己做人、做事的態(tài)度。我決定做出改正與彌補:
    第一,我必須深刻地認識紀檢工作的莊嚴、重要、全面。重新端正自己的工作態(tài)度,督促自己在今后的紀檢工作當中認真從事,最大程度地去避免此類錯誤的發(fā)生。
    第二,我知道吸取教訓、努力學習是改正錯誤的最好方法,為此我必須從此次錯誤當中充分地吸取教訓,最大程度地改正錯誤。
    第三,我必須予以警戒,并且遞交這份檢討書在紀檢部公式,時時刻刻警示自己努力認真工作,不再出現(xiàn)工作差錯。
    總之,針對此次錯誤帶來的影響,我誠懇地向大家表示抱歉!
    檢討人:
    時間:
    部門經理檢討書篇六
    新年到了,為了20**年采購部能夠不辜負總經理的期待,特制定工作計劃如下:
    首先我們采購部做到多多開發(fā)物料資源,調查價格,做到貨比三家,控制價格審核流程,讓采購部的工作透明化,并且建立完整的采購部供應商檔案及物料申購檔案。做為公司合格供應商必需要能做到準時,保質,樂于溝通等幾個方面。本人計劃完成現(xiàn)有原材料供應商的評定工作,為公司后期的大批量生產做好準備。同時進一步發(fā)展新的供應商網絡,用以獲得最理想的采購價格和品質。
    采購是一份繁瑣,復雜的工作。同時因為其工作性質關系,對公司產品的成本有直接影響。另外因為相關物資在采購工作的運作過程中不可避免的有退,換,修,廢等情況發(fā)生,因此必須對每一批物資的采購以及合同執(zhí)行情況進行臺賬記錄,并且做好跟蹤檢查,定期盤點。這是本部門的日常工作,目前也一直都在執(zhí)行著,本部門將進一步對本項工作進行完善。努力做到每筆定單的進行情況都可追溯,可查核。
    本部門將在日常工作中進一步提高工作效率。除采購價格等方面的控制外,還將其它方面的成本控制納入管理優(yōu)化的范圍內,具體方面如辦公物品的使用,電腦的使用管理,物資運輸費的控制等方面。
    我部將進一步完善的供應商網絡的建設以及采購模式的優(yōu)化,盡可能的減少采購周期,提高采購的效率和及時性。并且對各種物資的采購周期進行統(tǒng)計計錄,提供各請購單位制定請購計劃時的參考。
    因供應商生產能力的不足,或其它原因引發(fā)采購異常時,我部將第一時間知會相關領導并積極應對。同時將對異常情況的發(fā)生原因進行分析處理,記錄在案;如有必要,將進行法律程序進行公司利益的維護工作。
    獨木不成林,采購部做為一個服務性部門,將謹記自己的職責,將一切以公司為重,與公司其它部門分工協(xié)作,提高生產效率,降低成本,使公司效益化,為公司發(fā)展提供助力。下半年,我部將進一步完善的供應商網絡的建設以及采購模式的優(yōu)化,盡可能的減少采購周期,提高采購的效率和及時性。并且對各種物資的采購周期進行統(tǒng)計計錄,提供各請購單位制定請購計劃時的參考。
    因供應商生產能力的不足,或其它原因引發(fā)采購異常時,我部將第一時間知會相關領導并積極應對。同時將對異常情況的發(fā)生原因進行分析處理,記錄在案;如有必要,將進行法律程序進行公司利益的維護工作。
    獨木不成林,采購部做為一個服務性部門,將謹記自己的職責,將一切以公司為重,與公司其它部門分工協(xié)作,提高生產效率,降低成本,使公司效益化,為公司發(fā)展提供助力。
    部門經理檢討書篇七
    尊敬的領導:
    今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以表示我對工作時間瀏覽與工作無關網頁這種不良行為的深刻認識,并保證不再犯。
    年月日,正值快下班之時,做完手頭工作,我放松對自己的要求,上網瀏覽與工作無關內容,造成不良影響。幾天來,我認真深思,深入剖析,為本人的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向領導做出深入反省。
    首先,身為機關單位工作人員,其工作本職是服務廣大人民群眾。但是,工作時間瀏覽與工作無關內容的行為,將會給群眾、同事和領導留下不好的印象!將會給單位形象留下不好的'影響??!每思及此,我就懊悔不已,時時自責,悔不當初。
    其次,我在工作時間瀏覽與工作無關內容的行為也是一種對不敬業(yè)的表現(xiàn)。機關單位的規(guī)章制度,我沒有給予應當?shù)闹匾暋N疫@樣做,對其他工作人員也有一種不好的影響,所以,我深刻的認識到自己的錯誤,對于這件事情,所造成的嚴重后果我做了深刻的反思。
    請關心愛護我的領導和同事繼續(xù)監(jiān)督我,幫助我改正缺點,取得更大的進步。
    20xx年x月x日。
    部門經理檢討書篇八
    王老師:
    這是一次十分深刻的檢查,我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧,我真的不應該不重視老師說的話,我不應該違背老師的話,我們作為學生就應該完全的聽從老師的話,而我這次沒有很好的重視到老師講的話。
    我感到很抱歉,我希望老師可以原諒我的錯誤,我這次的悔過真的很深刻。
    不過,人總是會犯錯誤的,當然我知道也不能以此作為借口,我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發(fā)生,希望老師可以相信我的悔過之心。
    “人有失手,馬有失蹄”。
    我的不良行為不是向老師的紀律進行挑戰(zhàn)。
    相信老師看到我的這個態(tài)度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態(tài)度,我這樣如此的重視這次的事件,希望老師可以原諒我的錯誤,我可以向老師保證今后一定不會再您的視線范圍內出現(xiàn)我手機的身影,也絕對不會在上課的時間內再玩手機,也不會讓手機在上學的時間內開機。
    這幾天我真的是很深刻的認識到了我的錯誤,知道了老師說的話不能夠裝做沒有聽見,老師說的話就要聽從,老師說的話也絕對會實現(xiàn)她的諾言,老師所要管的一定是為了我們學生好,所以我們不用挑戰(zhàn)老師的紀律,我們還是學生,沒有能力對老師說出來的話產生不聽從的想法,我們學生唯一可以做的事情就是好好的聽從老師的話,好好的學習好,讓老師可以放心,讓老師可以信任。
    犯了這樣的錯誤,對于家長對我的期望也是一種很大的打擊,家長辛苦的賺錢,讓我們孩子可以生活的好一點,讓我們可以全身心的投入到學習當中,可是,我卻違背了家長的心意,我犯了這樣的錯誤,簡直是對于家長心血的否定,我對此也感到很慚愧,家長的勞累是我們所不知道的,每天為了生存而忙碌,為了家庭而承受著巨大的壓力,這一切的一切都是我們所不能夠了解的,我們唯一可以做的就是做他們的乖孩子,聽從家長的話,家長是我們最親的人,也是我們在現(xiàn)在這個社會上最可以信任的人,所以我們就要盡量的避免家長生氣,不給他們帶來不必要的煩惱。
    而我們作為他們最親的人也不能夠惹他們生氣,這個都是相互的,當我們傷害到他們的心時,也是對于自己心的傷害,因為我們是最親的人。
    沒有任何人可以取代。
    這次的事件我真的感到抱歉,希望老師可以原諒我,可以認可我認錯的態(tài)度,我真的已經深刻的反省到我的錯誤了,希望老師再給我知錯就改的機會。
    也希望同學也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大很大。
    辭致
    敬禮
    xxx
    20xx年xx月xx日
    部門經理檢討書篇九
    尊敬的領導:
    您好!
    今天,我遲到了,雖然您要我說出遲到的理由,可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。所以,我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
    對于準時上班,我放在心上了,卻沒有特別重視,經常遲到幾分鐘到辦公室,覺得這沒有什么,其實這是一種非常不好的習慣。
    一方面,這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來不好的影響。尤其我是一名個共產黨員,平時更應該在工作中起模范帶頭作用,更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。
    最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的`不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!
    我決心,從思想上重視公司的規(guī)章制度,保證以后準時上下班。
    請領導放心!
    20xx年xx月xx日。
    部門經理檢討書篇十
    尊敬的領導:
    工作態(tài)度不端正導致的工作失誤,我對錯誤的全面認識如下:
    首先,我的思想覺悟上存在嚴重不足。作為一名銀行柜臺職員,我的職位所在占在與顧客溝通的第一線,顧客對我行的實際印象,很大程度上還通過在日常在柜臺前辦理業(yè)務時候感受到的'。因此銀行柜臺職員的工作操守如何,很大程度上影響到銀行給顧客心中的形象。而導致我此次工作業(yè)務操作的不規(guī)范也在這一點認識上存在不足。
    其二,我的工作作風懶散,不夠嚴謹。如我這樣的工作業(yè)務失誤,在大多數(shù)情況下,都因為自己工作不專心才犯下的。對于我這樣的“不專心,不嚴謹”恰恰暴露出我懶散的工作作風。而我在日常工作中又缺乏謹慎態(tài)度,沒有以一個嚴謹、認真的態(tài)度面對自己的工作。我此等錯誤的發(fā)生,跟我在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦等因素分不開的。這暴露出了我在工作作風上的嚴重問題,以及在工作上的不成熟和不嚴謹。
    然而,我的工作錯誤已不爭事實,我并不想說說出種種緣由來掩蓋自己的錯誤。比較我的錯誤原因完全在于我主觀態(tài)度方面的不到位、不端正。
    檢討人:
    時間:
    部門經理檢討書篇十一
    尊敬的領導:
    今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以表示我對工作時間瀏覽與工作無關網頁這種不良行為的深刻認識,并保證不再犯。
    20xx年xx月xx日,正值快下班之時,做完手頭工作,我放松對自己的要求,上網瀏覽與工作無關內容,造成不良影響。幾天來,我認真深思,深入剖析,為本人的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向領導做出深入反省。
    首先,身為機關單位工作人員,其工作本職是服務廣大人民群眾。但是,工作時間瀏覽與工作無關內容的行為,將會給群眾、同事和領導留下不好的印象!將會給單位形象留下不好的影響?。∶克技按?,我就懊悔不已,時時自責,悔不當初。
    其次,我在工作時間瀏覽與工作無關內容的行為也是一種對不敬業(yè)的表現(xiàn)。機關單位的.規(guī)章制度,我沒有給予應當?shù)闹匾暋N疫@樣做,對其他工作人員也有一種不好的影響,所以,我深刻的認識到自己的錯誤,對于這件事情,所造成的嚴重后果我做了深刻的反思。
    請關心愛護我的領導和同事繼續(xù)監(jiān)督我,幫助我改正缺點,取得更大的進步。
    此致
    敬禮!
    20xx年xx月xx日。
    部門經理檢討書篇十二
    尊敬的領導:
    今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,表示我對培訓早退這種不良行為的深刻認識以及再也不早退的決心。
    我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,保證每場培訓不遲到,不早退是員工最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,我認識到自己需要為這場早退付出巨大的代價,也已經深刻的認識到此事的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已并作出深刻檢討。我認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,對培訓工作的尊重不夠,以后我將對此類培訓有更清醒的認識,更多的尊重。平時生活作風懶散,如果不是因為過于懶散也不至于如此。為了更好的認識錯誤,也是為了讓領導能夠相信我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯,我將自己所犯的錯誤歸結如下:
    1、思想上的錯誤:對于參加培訓的重視不夠。經過深刻的反省,我終于認識到了,這個錯誤才是導致我早退的重要原因。試問:如果我很重視這件事情,我自己會無故隨意早退嗎?這種行為雖然沒有擾亂其他參訓人員,但沒有參加完整,沒有聽到所有介紹的新業(yè)務和操作,會給以后的工作帶來被動,更無法教授柜員相關的業(yè)務知識,無論給支行或是分行的工作都帶來了隱患。既然有組織培訓,我就應該好好參加,認真學習,今后絕不再出現(xiàn)此類情況。
    2、行為上的錯誤:不應該無故早退。對于這一點,是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對組織培訓人員和其他參訓人員的不尊重。組織培訓人員花費了大量的`人力物力財力組織這場培訓,為的是業(yè)務能順暢開展;其他參訓人員認真聽講,是為了掌握新的業(yè)務知識,更好地開展工作,這些都是我沒有做到的。這些都是讓領導擔心的問題,試想:如果大家都懷著這樣的態(tài)度參加培訓,這項工作該如何順利有效地開展?所以,這不僅僅是對培訓人員的不尊重,也是對大多數(shù)渴望得到業(yè)務知識的同事的不尊重。
    3、對同事和自己的影響上的錯誤:我的早退如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有早退想法的同事做出這種不理智的行為。另外,早退了以后,沒有學到自己本該學到的許多知識,這對于我自己未來的綜合素質、行為習慣的提高和改進都有很大不良影響。
    對于早退這種損人又不利己的錯誤,我已經深深的認識到了它們的嚴重性。為了更好的向領導檢討自己,我特提出以下幾點改正意見,好讓領導、同事、自己督促改正我的錯誤:
    1、向領導認錯。既然自己已經犯了錯,我就應該去面對,要認識到自己的錯誤,避免以后犯同樣的錯誤。所以,我寫下這篇深刻的檢討,向領導表明我認錯的決心。
    2、提高紀律性。我應該認真學習行內的有關規(guī)定,并且做到自覺遵守。不遲到,不早退,不缺席,如有事應該先向組織者請假。
    3、提高自己的思想覺悟。對各類培訓都應該引起重視,并且要養(yǎng)成良好的學習和生活作風。
    4、好好學習,培養(yǎng)自己多方面技能。作為營業(yè)部主任,除了做好本職工作以外,更應該培養(yǎng)自己多方面的技能,掌握更廣泛的知識,讓自己成為具有多種本領的人。這不僅僅是為了自己的明天,更是為了團隊的明天。
    5、學會正確處理問題。以后遇到事情需要冷靜的處理,凡事需要三思而后行,多角度的權衡利弊,不能再像以前一樣沖動行事,這一點對于自己無論是做人,還是做事都是很重要的。
    并且真心的接受領導的批評和教誨。同時希望領導在往后的時間里能夠監(jiān)督我,提醒我,我一定不會再讓領導失望了。
    xx。
    20xx年xx月xx日。
    部門經理檢討書篇十三
     某地區(qū)某單位或超市:
     我超市xxx因個人原因辭去擔任的超市職務,準備到貴地發(fā)展,本著實事求是的精神,對該同志在我超市的表現(xiàn)和能力鄭重推薦如下:
     xxxxxxx年于xx大學xxxx專業(yè)本科畢業(yè),于xxxx年到我超市工作,先后在何崗位(部門)擔任 等職務。
     xxx進入我超市以來,表現(xiàn)突出積極,學習認真刻苦,鉆研進取,工作成績優(yōu)異,具有較強的政治和業(yè)務素質。
     善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,具有較強的獨立工作能力,工作中能夠做到理論聯(lián)系實際,并善于與同志合作,樂于助人。
     xxx有豐富基層工作經驗,長期從事專業(yè)工作,具有較強的管理能力和綜合協(xié)調能力。
     經過多年的學習和鍛煉,xxx已經成為一名符合時代發(fā)展要求、綜合素質較高的復合型人才,有熱情有能力適應各種工作的挑戰(zhàn)。
     作為xxx的原單位,我們鄭重推薦該同志到貴單位工作,希望予以認真考慮為盼。
     此致
     敬禮
     原企業(yè)名稱(蓋公章)
     xxxx年x月x日
     尊敬的領導:
     您好,首先感謝您在百忙之中審閱我的自薦書,今毛遂自薦,誠待您的指導!
     我是**大學2016屆土木工程專業(yè)的一名即將畢業(yè)的學生。
     今天,我是懷著平靜而又激動的心情呈上這份自薦書。
     之所以平靜,我的知識和能力不會讓你們失望,將無愧于您出示任何有權威人士的推薦書來為我謀得職業(yè),也拿不出一摞摞的獲獎證書來作為我的籌碼,而只能憑自己十幾年來刻苦學習的結果和自己吃苦耐勞的本性來作為我的奠基石。
     我很幸運能生長在一個充滿競爭和挑戰(zhàn),機遇與發(fā)展并存的年代。
     對未來,我充滿憧憬,并渴望能找到人生的支點,去撐起一片湛藍的天空。
     我的工作信仰是認真負責、腳踏實地、堅定不移的向著項目經理邁進,為達到折一理想,我打算從最基層的施工員做起,熟悉各種建筑安全類規(guī)范,掌握各工程工序要領,明白從招投標、預算、測量、材料采購、監(jiān)理、土方開挖到建筑物的竣工一整套的流程。
     不管前面的路有多么遙遠,我都將懷著精衛(wèi)填海般的不驕不躁,堅定執(zhí)著和永不放棄:“我愿平東海,身沉心不改;大海無平期,我心無絕時。”
     城然,剛剛才畢業(yè),缺乏工作經驗是我的不足。
     但我擁有飽滿的熱情以及“干一行,愛一行”的敬業(yè)精神。
     我就是一匹千里馬,執(zhí)著地追尋著一位識才重才的`伯樂!真誠地希望貴單位能提供我一個發(fā)揮才能,實現(xiàn)人生價值,為社會發(fā)展效力的機會。
     我的信條是:做好眼前事,世上無難事!一個合作的機會,對我來說便是一個良好的開端,我愿意將個人價值放在與貴單位全體員工共同努力的工作中去實現(xiàn)。
     我期待著您的好消息。
     相信您的眼光,相信您的選擇!相信我不會令你失望!
     我最大的優(yōu)點——進取,不忘腳踏實地,吃苦耐勞,沉穩(wěn)冷靜!我最大的資本——年輕,具有很強的可塑性!我有健康的身體,成熟的心理,我有十二分的信心來勝任貴公司的工作。
     因為我相信,我有潛力。
     期盼您的賜教!
     最后,恭祝貴公司興旺發(fā)達,蒸蒸日上!
    部門經理檢討書篇十四
    尊敬的xx:
    我懷著深深的自責向您遞交這份深刻檢討。關于此次我忘記部門會議,給酒店客房部工作部署帶來了一定程度的滯后,也沒有做好個人表率,給酒店客房部形象蒙受不良影響。此時此刻,我清醒地意識到自己的錯誤。此次錯誤當中,我由于要處理酒店客房部的客戶文件資料以及一些私人問題從而缺席會議。這樣的'錯誤嚴重暴露出我主觀工作意識不高,對于工作沒有一個清晰、系統(tǒng)的認識。我保證今后充分吸取此次錯誤的經驗教訓,今后不斷警示自己,不再同樣的犯錯。
    xxxx年xx月xx日。
    部門經理檢討書篇十五
    各位公司領導:
    20xx年6月3號——4號,本人在大方久桓國際城項目員工寢室打撲克賭博,在經過了公司老板陳總的批評教育后,我非常懊悔。我當時沒有控制好自己的行為,做出了有損個人,有損單位形象的事情,在此,我深感對不起公司領導,對不起大家。
    此事的發(fā)生,給我心里很大的震撼,通過認真反省,領導的批評教育,深刻的認識到自己參與賭博行為很愚蠢,深深體會到賭博是一種非常有害的事情,不僅害人害己的行為。
    以上是我對這次賭博行為的.認識,這幾天正在思考和反省,只有努力工作才能有所發(fā)展,賭博只能害人害己,損害單位形象,今后我將時時刻刻記住這次教訓和陳總對我的教誨,天天提醒自己不以惡小而不為之,同時將遵章守紀、兢兢業(yè)業(yè),更加努力工作。
    以上是我的檢討書請公司領導領導批評教育。
    xxx。
    20xx年xx月xx日。
    部門經理檢討書篇十六
    尊敬的領導:
    您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。
    關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。
    沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。
    我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。
    我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。
    給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
    但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。
    我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。
    我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續(xù)下去。
    很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
    針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:
    1,針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。
    我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。
    出來端正態(tài)度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業(yè)水平,同時保持工作的細節(jié)。
    2,我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。
    我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
    通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。
    我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。
    xxx
    20xx年xx月xx日
    部門經理檢討書篇十七
    親愛的xx學姐:
    您好!我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。在今天上午的晨讀監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠認真負責地進行出勤檢查,沒有認真核查晨讀缺到的同學,也沒有在檢查之后向您如實匯報。
    我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,給學習部乃至學生會造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧對學姐對我的信任和關照。
    但此次我必須通過自我反省,找出工作失職的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的.性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:
    1,針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名晨讀點到人員,我應該端正態(tài)度,認真工作,保持工作的細節(jié)。
    2,我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的點到人員。我要時時認真地監(jiān)督每位同學的出勤情況,要將自己的工作做好做精。
    如有再犯,請學姐重罰!
    20xx年xx月xx日。
    部門經理檢討書篇十八
    尊敬的單位領導:
    回顧我的錯誤:
    我來公司工作一年多時間以來,先后犯了三個大錯與一系列小錯誤。最記憶深刻的一年前的.那次發(fā)錯郵包,讓公司承擔了巨額損失。這一年多來,自己工作上面也存在諸多問題,比如經常犯導致出口貨物箱子尺寸不符的操作失誤。最近我因為操作違規(guī),將貨物交給快遞公司承重,事后沒有核對重量,又讓公司蒙受損失。
    我想,工作這一年多來我接連犯錯,充分暴露出我自身的工作素養(yǎng)存在的不足與欠缺?,F(xiàn)如今,經過領導的嚴肅批評,我感受十分愧對領導。經過深刻反省,我對于錯誤有了深刻認識:
    首先,除了具體的工作錯誤之外,我在日常工作當中也存在不積極、不主動學習熟悉業(yè)務的慵懶表現(xiàn)。這也導致我犯出種種錯誤的原因之一。其次,我缺乏足夠的工作覺悟與謹慎態(tài)度。就一年前那次發(fā)錯郵包的錯誤來說,我接手工作沒有認真核實發(fā)貨單號,更沒有以謹慎態(tài)度對其他工友溝通清楚,就粗心馬虎地放任貨物被運走。我沒有足夠的工作覺悟,沒有清醒認識自己發(fā)貨管理工作的職責與義務。這恰恰說明我工作覺悟與謹慎態(tài)度的不足。
    時間: