合同是指由雙方或多方自愿達成的、具有法律效力的協(xié)議。合同中的條款應簡明扼要，避免使用復雜的法律術語。以下是小編為大家收集的合同范本，僅供參考，希望對大家有所幫助。
合同履行承諾書篇一
已充分閱讀、理解并接受“20xxarmst全國大學生智能設備創(chuàng)新大賽”參賽項目要求的有關內容，并承諾如下：
1、本次申報的’（參賽項目名稱）項目及產品中所涉及的知識產權、商業(yè)秘密或技術秘密，均為本團隊核心成員自身擁有或通過合法途徑經(jīng)權利人授權獲得，承諾人對該參賽項目及產品擁有完整、獨立、合法的權利，絕無剽竊或抄襲等違法行為。
2、若在參賽過程中發(fā)現(xiàn)參賽項目及產品知識產權、商業(yè)秘密或技術秘密等權利歸屬不明晰或承諾人弄虛作假、被投訴等情況，承諾人自愿接受暫停項目團隊參賽資格的處理，并自愿根據(jù)事實情況由“20xxarmst全國大學生智能設備創(chuàng)新大賽”組委會（以下簡稱大賽組委會）決定是否恢復承諾人的參賽資格。
3、若在賽后發(fā)現(xiàn)參賽項目及產品知識產權、商業(yè)秘密或技術秘密等權利歸屬不明晰或承諾人弄虛作假、被投訴等情況，承諾人自愿根據(jù)事實情況由大賽組委會決定是否取消獲獎資格及收回獎金。
4、如有參賽團隊的參賽項目及產品因所有權、知識產權、商業(yè)秘密、技術秘密或使用權（授權）等法律糾紛問題而造成對組委會不良影響或損失的，根據(jù)事實情況，將視情節(jié)輕重保留追究相關人員法律責任的權利。
5、承諾人因參賽項目及產品的所有權、知識產權、商業(yè)秘密、技術秘密或使用權（授權）等原因而發(fā)生團隊成員之間、團隊之間或與其他權利主體之間的'法律糾紛或矛盾的，承諾人承諾由此產生的一切責任與義務均由承諾人自行承擔，與大賽組委會無關。
6、若申報項目最終獲獎，承諾人承諾大賽組委會對該項目后續(xù)的經(jīng)營情況和資金使用情況有知情權和調查權，承諾人應全力配合大賽組委會行使上述權利。大賽組委會在調查過程中如發(fā)現(xiàn)承諾人有任意違法、違規(guī)、違反本屆大賽相關要求或違反本承諾書行為時，有權單方收回資助資金，承諾人應無條件配合。
7、若由于承諾人有任意違法、違規(guī)、違反本屆大賽相關要求或反本承諾書的行為而造成大賽組委會損失的，由承諾人負責全額賠償。
8、本團隊承諾所申請組委會提供的競賽板卡以及相關外圍設備會在本項目中進行實現(xiàn)，
9、本承諾書自本團隊所有團隊成員簽字后立即生效，本承諾書真實可靠，承諾人自愿簽訂并嚴格、善意，其中承諾事項自承諾書生效時即對各承諾人產生法律約束力，本承諾書為不可撤銷承諾書，承諾人無權撤回本承諾書中的各項承諾事項。
合同履行承諾書篇二
部門或單位：
工作崗位及職務：
為加強自我約束與管理，切實履行崗位職責，服務職介中心工作，本人慎重作出如下承諾：
排，特殊情況提前向上級領導請示。
二、嚴格遵守國家法律法規(guī)和職介中心規(guī)章制度。執(zhí)行值守紀律，絕不脫崗。嚴格按規(guī)定履行請假手續(xù)。
三、自覺保護單位公共物品，保障工作正常運轉。
四、愛惜辦公用品，不隨意浪費。嚴禁因公款吃喝，虛假報銷。
五、尊重每一位來訪群眾，熱情接待，認真傾聽，及時給予解釋。
和辦理。
六、不在工作日飲酒，不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌等娛樂活動。
七、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規(guī)定。
駕駛公車，不隱瞞重大事項，堅持重要事項報告制度。
八、保證24小時通訊暢通，嚴禁因個人原因導致通訊不暢而影。
響工作。
九、自覺維護單位形象，講團結，顧大局，不做有損單位形象之。
事。
承諾人：2015年月日。
部門或單位：工作崗位及職務：
為有效開展工作，進一步規(guī)范、約束自己的工作行為，本人在此。
鄭重承諾：
一、認真學習黨的各項路線、方針、政策，不斷提高政治素養(yǎng)。
二、嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工。
作紀律，嚴格執(zhí)行機關各項規(guī)章制度和辦事程序，依法依紀辦事,模。
范遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，遵守單位各項規(guī)章制度，履行崗位職責,做干部職工廉潔自律的表率。
三、愛崗敬業(yè)，自覺學習業(yè)務知識，不斷提高自己的業(yè)務素質。
四、立足本職工作，積極主動、勇于創(chuàng)新，認真思考解決崗位工。
作中遇到的困難和問題，不斷摸索適應新形勢的工作方式方法，努力。
提高工作效率。
五、以身作則，嚴于律已，保持優(yōu)良作風。工作中堅持原則、秉。
公辦事，自覺接受監(jiān)督，自覺遵守工作紀律和工作程序，保持應有的良好形象。
對以上承諾，本人將認真履行，自覺接受單位領導、上級、同事的監(jiān)督。
承諾人：2015年月日。
部門或單位：工作崗位及職務：
為加強黨風廉政建設和作風建設，做到廉潔自律、勤政為民，進。
一步規(guī)范自己的從政行為，便于組織和同志們對我的監(jiān)督，本人作以。
下承諾：
一、堅持立黨為公、執(zhí)政為民、忠于執(zhí)守、愛崗敬業(yè)、秉公辦事、遵紀守法、嚴于律已，保持一個黨員干部應該具備的良好形象。
二、不利用職權謀私利，不收受與行使職權有關的禮金、有價證。
券和支付憑證，不接受可能對公正執(zhí)行公務有影響的宴請。
三、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規(guī)定。
駕駛公車，不隱瞞個人重大事項，堅持重要事項報告制度。
四、不在工作日飲酒，不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌、下棋等娛。
樂活動。
五、要多深入基層調查研究，傾聽群眾意見，幫助基層站解決實。
際問題，要按照實事求是，科學論證、應地制宜、節(jié)約成本的原則，推進廣職介的發(fā)展。
六、認真落實黨風廉政責任制的要求，切實抓好分管部門的黨風。
廉政建設，加強教育、完善制度、強化監(jiān)督，做到警鐘長鳴。對以上承諾，本人將認真履行，自覺接受單位領導、上級、同事的監(jiān)督。
部門或單位：工作崗位及職務：
為有效開展工作，進一步規(guī)范、約束自己的工作行為，本人在此。
鄭重承諾：
1、堅持立黨為公、執(zhí)政為民，珍惜并正確運用組織和人民賦予的權力，全心全意為人民服務，決不濫用職權。
2、領導交辦的工作，不等不靠、不推不拖，嚴格要求、創(chuàng)新工。
緊學習，帶頭學習，努力學習，力求在認識上達到新境界，理論上達。
到新水平，在素質上達到新高度，為提高工作水平奠定堅實基礎。4、優(yōu)質服務，認真接待，耐心解答群眾的問題。
5、嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工。
作紀律，嚴格執(zhí)行機關各項規(guī)章制度和辦事程序，依法依紀辦事,模。
范遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，做干部職工廉潔自律的表率。6、不以各種名義用公款大吃大喝、揮霍浪費。不用公款報銷、支付應由個人負擔的費用。7、嚴格遵守廉潔從政規(guī)定。
介的發(fā)展。
9、認真落實黨風廉政責任制的要求，切實抓好分管部門的黨風。
廉政建設，加強教育、完善制度、強化監(jiān)督，做到警鐘長鳴。
對以上承諾，本人將認真履行，自覺接受單位領導、上級、同事的監(jiān)督。
承諾人：
2015年月日。
部門或單位：工作崗位及職務：
根據(jù)中心有關文件精神，結合自身工作和能力實際，本人在此承。
諾：
和水平，力爭勝任自己的工作。
二、大公無私，廉潔勤政，努力為群眾辦好事、做實事。牢記“兩。
個務必”，努力做到自重、自省、自警、自勵、自律，大公無私、秉。
公辦事。堅持從小事、小節(jié)做起，做到防微杜漸、警鐘常鳴，增強拒。
腐防變能力；牢固樹立為群眾服務的思想，樹立正確的人生觀、價值。
觀和權利觀、地位觀、利益觀，立足工作實際，積極開展文明服務活。
動，努力為群眾解決力所能及的實際問題，切實做到權為民所用，情。
為民所系，利為民所謀。
學決策、依法管理。
部門或單位：工作崗位及職務：
為加強自我約束與管理，切實履行崗位職責，服務農場。
中心工作，本人慎重作出如下承諾：
一、認真執(zhí)行工作交辦第一責任制，不以任何理由推拒。
農場工作安排；個人事務與農場工作安排相沖突時，無條件。
服從農場安排，特殊情況提前向場領導請示。
二、嚴格遵守國家法律法規(guī)和農場規(guī)章制度。執(zhí)行值守。
紀律，絕不脫崗。嚴格按規(guī)定履行請假手續(xù)，凡屬病假，出。
具門診診斷記錄和相關材料；凡屬事假，詳細說明請假事由。
和起止時間。杜絕編造虛假理由請假，杜絕事務交辦時的臨。
時請假，杜絕未經(jīng)批準擅自起假。
三、自覺保護農場及本部門公共物品，保障部門工作正。
常運轉。
四、愛惜辦公用品，不隨意浪費。嚴禁因公款吃喝，虛。
假報銷。五、尊重每一位來訪職工群眾，熱情接待，認真傾聽，及時給予解釋和解決。
六、認真做好本崗位工作，接到工作不推諉，出現(xiàn)問題。
不推卸。
七、不在工作日飲酒，不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌、下棋等娛樂活動，下基層公務活動時，不接受基層單位在經(jīng)營性飯店的招待。
八、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規(guī)定駕駛公車，不隱瞞個人重大事項，堅持重要事項報告制度。
九、保證每天24小時通訊暢通，嚴禁因個人原因導致通訊不暢而影響工作。
十、自覺維護單位形象，講團結，顧大局，不做有損單位形象之事。
承諾人：
（簽字）。
2014年月日。
目錄。
主要人員崗位職責。
2項目經(jīng)理崗位職責.........2。
技術負責人崗位職責.....3。
項目副經(jīng)理崗位職責.....3合同經(jīng)理崗位職責.........3。
結構管理崗位職責.........8。
電氣管理崗位職責.........9。
設備管理崗位職責.........9。
造價管理崗位職責.......1。
測量員崗位職責.12。
資料員崗位職責.13。
經(jīng)營狀況承諾書..1。
4履約情況承諾書..15無法律訴訟、仲裁承諾書..16。
主要人員崗位職責。
項目經(jīng)理崗位職責。
一、貫徹實施質量方針和質量目標，建立項目質量保證體系，組織編制《項目質量計劃》，規(guī)定項目質量目標，明確質量職能分工，保證質量目標的實現(xiàn)。對工程項目質量的優(yōu)劣負全面責任。
二、嚴格執(zhí)行集團公司三個管理體系文件和各項質量管理制度。定期組織項目質量檢查、評審和改進，行使質量否決權。
三、認真履行工程承包合同，同時強化項目管理的“四控制”、“三管理”、“一協(xié)調”，保證兌現(xiàn)合同承諾。
四、對進入項目的人力、資金、材料、施工設備等資源進行優(yōu)化配置，合理安排施工進度，保證均衡生產，做到文明施工。
五、組織項目質量成本預測、控制、分析、和考慮，降低成本消耗，節(jié)約開支，提高效益。
六、及時組織不合格品的質量分析會，對質量事故及不合格品按“三不放過”的原則進行分析，并向集團公司職能部門反饋各種質量信息。
七、組織動員項目全體人員積極配合內外質量審核，對審核發(fā)現(xiàn)的不合格項，制定切實可行的糾正措施，限期整改，避免或減少不合格項目的重復出現(xiàn)。
八、負責工程分承包方的管理和審核批準合格當?shù)夭牧瞎痰拿麊巍?BR> 九、組織制定、實施具有質量否決權的經(jīng)濟責任制。監(jiān)督檢查本項目崗位技能和質量意識教育培訓，并考核和評價其工作。十、向本公司員工傳達公司三個管理體系的方針和目標及本公司的分目標、滿足顧客和適用的法律法規(guī)要求的重要性，促進顧客意識的形成。
十一、負責組織在本公司內按三個管理體系要求進行質量職責分解，并審批文件。
十二、負責公司管理評審報告有關事宜的落實和處理。并向公司總經(jīng)理匯報工作。
技術負責人崗位職責。
一、協(xié)助項目經(jīng)理實施公司質量方針和工程目標，組織《施工組織設計》和《質量目標計劃及保證措施》的編制工作。
二、貫徹執(zhí)行國家及各級部門頒發(fā)的規(guī)范、規(guī)程和標準，負責項目的技術、質量、試驗的組織領導工作。
三、領導組織內部、分項工程施工方案的編制工作。主持技術工作會，解決施工中的技術問題，排除施工工程中的技術障礙，為施工生產服務。
項目副經(jīng)理崗位職責。
一、在經(jīng)理的領導下，抓好本公司的施工計劃，機械設備管理及技術等工作。
二、加強專業(yè)技術學習，不斷提高自身業(yè)務素質。
三、堅守工作崗位，腳踏實地，不做甩手掌柜。
四、嚴把質量關，加強成品了自檢，自控，不能盲目搶進度，否則出現(xiàn)質量問題，副經(jīng)理是第二責任者。
五、做好機械設備配備，選購及采購工作，按計劃合理采購。
六、負責施工過程中的全部機械技術。路面技術工作，出現(xiàn)技術問題，副經(jīng)理是第一讓人責任人。
七、搞好外租機械結算，面層工程結算工作，嚴禁估算冒算，及時向經(jīng)理匯報施工機械支出情況。
一、認真貫徹執(zhí)行國家制定的《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國。
招投標法》、《中華人民共和國合同法》等有關基本建設管理的法規(guī)和地方政府制定的有關條例和規(guī)定。
二、負責基建處工程項目的勘探、設計、監(jiān)理、施工及設備材料采購合同審核和有關合同的簽訂，并對工程的全過程行使合同管理職能并監(jiān)督合同的執(zhí)行情況。三、負責工程項目的總預算編制，并轉交計劃部門報批初步設計與概算。四、負責各單項工程的標的編制及預算審查，核定工程的合同造價。五、負責提交由業(yè)主供材的工程材料計劃。六、負責編制施工招標文件和申報工作，按照學校照頭便管理辦法，主持工程施工和監(jiān)理招投變過程中的個各項工作，與中標單位簽訂施工承包合同和監(jiān)理合同。
七、負責審核施工單位報送計劃科的月進度表，控制工程施工中投資完成情況。
八、參與圖紙會審和工程竣工驗收。負責審核合同或協(xié)議，確認與工程結算有關的設計變更、簽證等資料以及所有合同或協(xié)議的歸檔工作。
九、負責竣工決算的出身于終身的報審工作。十、負責收集匯總工程項目所有涉及造價減持的變更簽證，及時把造價增減數(shù)額和投資完成情況向處領導反饋，為處領導掌握項目投資動態(tài)和決策提供依據(jù)。
十一、負責購買征訂與工程結算有關的定額、文件、資料。積極培訓人才，加強注冊造價師及預算員的系統(tǒng)培訓，推動會員持證上崗。
十二、配合其他科室工作，并完成處領導交辦的其他工作。
一、嚴格按照《技術規(guī)范》、《質量檢驗評定標準》、《監(jiān)理工作程序》及合同條款組織施工，對工區(qū)的工程質量、技術、安全進行指導、監(jiān)督等管理，負責工程質量的全過程控制。
二、負責對下的技術交底工作，明確施工執(zhí)行規(guī)范、標準級監(jiān)理工程程序，不只是是甲方制定的規(guī)章制度。
三、負責安排并檢查工區(qū)測量組的工作情況，檢查設備維修保養(yǎng)狀態(tài)標準，組織協(xié)調試驗檢驗等施工自檢與竣工檢驗。
四、推廣新材料、新設備、新工藝的應用，進行新科研課題研究材料的整理，開展qc小組活動和施工技術的應用。
五、負責施工員的管理、指導，對現(xiàn)場的文明規(guī)范施工及環(huán)境保護進行監(jiān)督、指導。
六、負責施工過程中的技術、質檢資料的整理、檢查，并負責實施各類質檢報告單、及時資料及相關質檢、計量文件的監(jiān)理簽認工作。七、制定并監(jiān)督執(zhí)行路面工程施工質量保證措施，按措施對相關人員的工作質量進行審核，可根據(jù)情況下達整改、停工、返工等通知，對施工全過程進行監(jiān)控。
八、及時處理各級監(jiān)理下達的通知和指令，督促進行限期整改，并及時向項目部反饋整改情況。
九、按照總體與旬施工計劃安排月、日施工計劃，提前做好施工準備、工作面的提供并獲監(jiān)理認可，保持施工的連續(xù)性。
十、負責工程自檢管理工作，自檢合格后配合監(jiān)理對各分項、分部、單項工程質量進行檢驗評定并對其負責。
材料管理崗位職責。
在項目經(jīng)理的領導下，全面負責項目部的物資供應工作，其主要職責是：
合同履行承諾書篇三
本企業(yè)將自覺履行浙江盟迪奧電子科技有限公司企業(yè)社會責任要求及中華人民共和國相關法律法規(guī)要求。我們鄭重承諾：
1.適用法律。
所有適用的國家法律法規(guī)、行業(yè)最低要求、國際勞工組織與聯(lián)合國公約及其它更高要求的相關強制規(guī)定,公司均嚴格遵守。
2.結社自由與集體談判權利。
在滿足當?shù)胤ㄒ?guī)的情況下,公司尊重所有雇員自由組建和參加工會及集體談判之權利。
3.歧視。
在涉及聘用、薪酬、培訓機會、升遷、解職或退休等事項上,公司不得從事或支持基于種族、社會等級、國籍、宗教、身體殘疾病、性別、性取向、工會會員、政治歸屬或年齡等歧視。
4.工資報酬。
公司應保證在一標準工作月內所付工資至少達到法定或行業(yè)最低工資標準并能滿足員工。
基本需要,以及提供一些可隨意支配的收入,并應保證不因任何懲戒目的而扣減工資。
5.工作時間。
公司應遵守當?shù)胤杉靶袠I(yè)標準有關工作時間的規(guī)定,確保每個雇員在連續(xù)工作六天后,至少有一天休息時間,所有加班工作必須是自愿。
6.工作場所衛(wèi)生與安全。
公司能保障提供安全和衛(wèi)生的工作、生活場所,并確保所有雇員能接受健康。
安全方面的培訓。
7.不雇用童工。
公司不得雇用未滿當?shù)胤ㄒ?guī)的童工或未完成國家義務教育之年齡者。
8.禁止強迫性勞動與懲戒性措施。
公司不得強迫雇員勞動,也不得要求員工在受雇時交納“押金”或寄存身份證件。公司不得從事或支持體罰、精神或肉體脅迫以及言語侮辱。
9.環(huán)境安全。
公司遵守國家及當?shù)厮协h(huán)境方面的法律法規(guī),加強環(huán)境保護,減少對環(huán)境的影響。
10.管理體系。
公司建立完善的管理體系確保社會責任行為守則完全執(zhí)行,并定期檢討遵守情況,向全體雇員進行公布,從而更好的達到及超越社會責任規(guī)定的要求。
承諾人：(供應商簽名/蓋章)。
日期：日
合同履行承諾書篇四
為保持貴我雙方長期友好的業(yè)務關系，并使貴司確信我司所供產品貨真價實，從而創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益和社會效益，承諾人作為供貨商特作出如下承諾：
一、承諾人遵守所在國家和地區(qū)適用的法律法規(guī)。
二、承諾人承諾供給貴公司各單位及關聯(lián)企業(yè)的產品均為承諾人自己生產的正品、精品，且是全新的未經(jīng)使用的，并保證所供產品符合國家最新頒布的相關質量標準和貴公司的技術要求。
三、承諾人承諾在產品每個領域，包括研發(fā)、計劃、設計、生產、銷售和售后服務，均保證產品和服務的安全，承諾人提供準確、易懂、顯著標識的安全說明和信息，若承諾人的產品和服務發(fā)生了安全事故，承諾人接到通知后立即進行調查并采取適當?shù)难a救措施。如因此給貴公司或其他人造成損失，承諾人承擔賠償責任。
四、承諾人獲取本行業(yè)必須的環(huán)境許可證xxx如排放監(jiān)控xxx并登記，遵守許可證的操作及報告要求，并遵守所有關于禁止或限制特定物質的適用法律法規(guī)，包括有關再生和處置標識的法律法規(guī)。
五、如承諾人所供產品在質保期內（設備類產品質保期為兩年，防水類產品質保期為五年，屋架彩瓦類產品質保期為十年，易耗品質保期為六個月，其他產品的質保期國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的按兩年計算，如與雙方另行簽訂的合同中約定的質保期不一致時，以質保期較晚屆滿的為準）發(fā)現(xiàn)質量缺陷或不能使用等情形，承諾人負責及時予以更換，由此增加的費用及給貴公司造成的損失xxx包括預期利益等各種直接、間接損失，下同xxx均由承諾人承擔。如所供產品經(jīng)更換后仍達不到合同約定的質量要求或貴公司的要求，承諾人同意接受退貨、返還貨款，按退貨價款總額30%支付違約金，并賠償貴公司另行采購類似產品所增加的費用及貴公司的一切損失。
六、承諾人承諾在接到貴公司各單位及關聯(lián)企業(yè)的訂單后，按貴方訂單所確定的'交貨時間、地點按時交貨。每逾期一日承諾人將按逾期貨物總價格1%支付違約金，逾期達15日的，貴公司有權解除本次訂貨，承諾人除按照本次貨物總價的30%支付違約金外，還應賠償給貴公司造成的損失。
七、承諾人保證供給貴公司產品的價格為同品牌、同型號、同生產廠家、同期內（指產品生產廠家出廠價格調整期計算）、同地域（以省域計算）的最低價格（如屬代理商供貨的代理費不得高于出廠價的10%）。如發(fā)現(xiàn)承諾人供給貴公司的產品價格高出上述約定價格，承諾人同意按價格高于部分的10倍或合同總價款的30%（由貴司決定）向貴公司支付違約金。
八、承諾人承諾所有商業(yè)活動遵守最高的誠信標準及貴公司的相關規(guī)定，必須明令禁止任何及所有形式的職務侵占、敲詐勒索和挪用公款等行為，保證不向貴公司的工作人員贈送金錢、財務、有價證劵及宴請，并保證不以任何名義、在任何場合下?lián)p害貴公司的名譽及利益，若有違反，承諾人同意向貴公司支付不低于10—30萬元的違約金。
九、承諾人向貴公司提供的產品具有合法的知識產權，比如專利、設計、商標、貿易機密和版權，承諾人沒有濫用他人的知識產權和侵犯他人的知識產權。如因此給貴公司造成損害，承諾人承擔相應的賠償責任。
十、承諾人具有簽訂和履行本合同相應的資質和能力，并履行了必要的審批、備案、授權等程序。否則，承諾人應按合同總價款20%向貴公司支付違約金，如給貴公司造成損失，并承擔相應的賠償責任。
十一、如承諾人違反本承諾書的上述承諾和保證，承諾人應承擔的違約金和賠償金同意由貴公司從應付的貨款中直接扣除，不足部分承諾人仍應承擔償付責任。
十二、在貴我雙方合作中，如發(fā)生爭議，由雙方友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，同意由南山集團有限公司住所地人民法院管轄。
特此承諾
承諾人xxx單位名稱并蓋章xxx：
授權代表人：
年月日
合同履行承諾書篇五
（大同市華嚴寺文物管理所支部副書記、副所長）。
1、努力學習政治理論、堅持黨的基本路線，堅持四項基本原則，反對“四風”，做到遵紀守法、廉潔自律，保持一個干部應該具備的良好形象。
2、按時上下班，堅守崗位，履行崗位職責，嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度。
3、愛崗敬業(yè)，誠實守信，積極努力學習新知識掌握新技能，使自身的知識結構和整體素質，不斷適應單位發(fā)展和建設的需要，做好單位“一把手”的好助手。
4、執(zhí)行景區(qū)管理制度，加大文物保護力度，樹立“安全第一，以防為主”，把保護文物放在工作的第一位。
5、嚴格執(zhí)行廉潔從政規(guī)定，以身作則，不行賄，不收受禮品、禮券、禮金，不接受下屬同事和被服務對象的宴請和安排的其他娛樂活動。
6、嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，切實改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，積極參加黨員進社區(qū)活動。
7、嚴格修身自律，規(guī)范社會交往，踐行“三嚴三實”，管好自己、配偶和子女，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈。
8、積極完成所長交予的各項任務。
以上承諾，本人自覺遵守執(zhí)行，誠懇接受黨組織、廣大黨員干部群眾的監(jiān)督。本人如不認真履行公開承諾或是違犯公開承諾，自愿接受紀律處分和組織處理。
承諾人：2015年。
月
日
合同履行承諾書篇六
結合公司對本崗位的職責定位，本著盡心盡力做好工作的原則，本人對本崗位工作職責認知如下：
1、協(xié)助董事長（總經(jīng)理）做好對公司及所屬各子公司的運營管理工作；
3、做好巢湖項目與政府職能部門的對接、聯(lián)系工作，配合項目負責人推進項目進度；
4、協(xié)助、參與蕪湖企業(yè)改制項目的推進與實施；
5、協(xié)助、參與公共關系部解決公司前期遺留問題；
6、配合總經(jīng)辦完成各項規(guī)章制度、流程體系的建立與完善、推進實施；
9、完成領導交辦的其他任務。
本人承諾在任職期間遵守公司規(guī)章制度，恪盡職守、廉潔自律；保守公司商業(yè)機密，維護公司利益；對工作結果的真實性、準確性、合法性負責。如對所負責的工作因未能盡到充分了解、認真審核責任、疏于管理和監(jiān)督給公司帶來損失的，本人愿承擔相應責任。
承諾人：
合同履行承諾書篇七
本承諾書由以下參與陜西省電力用戶與發(fā)電企業(yè)直接交易（以下簡稱直接交易）的市場成員簽署。
市場成員名稱：（以下簡稱本公司）。本公司在參與直接交易前，本著誠信、自愿的原則，在此鄭重公開聲明：本承諾書所述均為本公司真實情況，本公司在參與直接交易的全過程中，承認相關市場主體的權利，認真履行本公司義務，同意執(zhí)行直接交易相關管理規(guī)定及政府主管部門的相關要求。
本公司基本信息如下：本公司系一家具有法人資格/經(jīng)法人單位授權的發(fā)電/購電企業(yè)，企業(yè)所在地為，在工商行政管理局登記注冊,稅務登記號：，住所：，法定代表人/授權代理人：。
1.1.1本公司為一家依法設立并合法存續(xù)的企業(yè)，有權簽署并有能力履行本承諾書。
1.1.2本公司簽署和履行本承諾書所需的一切手續(xù)（包括辦理必要的政府批準、取得營業(yè)執(zhí)照和電力業(yè)務許可證等）均已辦妥并合法有效。
1.1.3在簽署本承諾書時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監(jiān)管機構均未做出任何足以對本公司履行本承諾書產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體法律行為。
1.2本公司為簽署本承諾書所需的內部授權程序均已完成，本承諾書的簽署人是本公司法定代表人或授權代理人。本承諾書生效后即對本公司具有法律約束力。
1.3如國家法律、法規(guī)發(fā)生變化或者政府有關部門、監(jiān)管機構出臺有關規(guī)定、規(guī)則，承諾書應按照法律、法規(guī)、規(guī)定和規(guī)則予以調整和修改。
2.1本公司的權利包括：
2.1.1根據(jù)已與國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司簽訂的《供用電合同》或《并網(wǎng)調度協(xié)議》，按照國家有關法規(guī)享受國網(wǎng)陜西省電力公司或陜西省地方電力（集團）有限公司提供的有關用電服務或并網(wǎng)調度服務。
2.1.2享受國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司的輸配電服務，與國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司協(xié)商制定發(fā)用電計劃或設備維修計劃。
2.1.3獲得其它相關市場成員及國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司履行直接交易義務相關的信息、資料及查閱關口計量數(shù)據(jù)。
2.2本公司的義務包括：
2.2.1電力用戶按照國家有關法規(guī)、規(guī)定和技術規(guī)范，運行、維護有關用電設施，合理控制用電系統(tǒng)電能質量。
2.2.2發(fā)電企業(yè)向國網(wǎng)陜西省電力公司提供符合國家標準和電力行業(yè)標準的電能。遵守已與國網(wǎng)陜西省電力公司簽署的《并網(wǎng)調度協(xié)議》，按照國家有關法規(guī)、規(guī)定和技術規(guī)范，運行、維護有關發(fā)電設施。
2.2.3事先向國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司和有關電力調度交易機構提供直接交易容量、電量、負荷曲線及其他生產運行信息。
2.2.4發(fā)生緊急情況時，按照與其他相關市場成員及國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司約定調整運行方式。
2.2.5向其它相關市場成員及國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司提供與履行本承諾書相關的其他信息。
2.2.6向其它相關市場成員及國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司提供電能結算信息。
3.1本公司承諾在直接交易的全過程中，統(tǒng)一履行直接交易合同范本中的公共條款，同時認可通過陜西電力交易平臺交易并出清的直接交易結果，認可由交易結果所生成的電子合同中的購電方及售電方的買賣關系，并承諾執(zhí)行電子合同中的交易電量、電價。
3.2本公司同意通過國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司輸電線路供電。
3.3違約電量。
因本公司原因，造成實際直接交易電量占電子合同電量的比例低于97％，則低于電子合同電量97％的部分視為違約電量，應向電子合同關聯(lián)方支付違約金。
據(jù)，同意按照《供用電合同》、《購售電合同》有關規(guī)定抄計、核對電量。
4.2過網(wǎng)直接交易電量結算按照“月度結算，合同期末清算”的原則執(zhí)行。
4.3月度實際過網(wǎng)直接交易電量結算。
4.3.1當電力用戶月度用電量大于等于月度直接交易計劃電量時：
月度實際直接交易電量=月度直接交易計劃電量；
4.3.2當電力用戶月度用電量小于月度直接交易計劃電量時：
月度實際直接交易電量=電力用戶月度用電量。
4.3.3發(fā)電企業(yè)按照月度實際直接交易電量進行結算。
4.4合同期內實際過網(wǎng)直接交易電量清算。
4.4.1若發(fā)電企業(yè)合同期內上網(wǎng)電量小于電力用戶累計月度實際直接交易電量且小于直接交易合同電量，則按照發(fā)電企業(yè)合同期內上網(wǎng)電量作為實際直接交易電量進行清算。
4.4.2若發(fā)電企業(yè)合同期內上網(wǎng)電量大于或等于電力用戶累計月度實際直接交易電量且小于直接交易合同電量，則按照電力用戶累計月度實際直接交易作為合同期內實際直接交易電量進行清算。
合同履行承諾書篇八
各位黨員、各位村民代表：
2015年本人按照鎮(zhèn)黨委的工作分工，主持村委會行政工作；重點抓好村組財務管理，布置村務長效管理、防違治違、安全生產，負責村組財務審批。
今天，我向各位領導、各位黨員、村民代表以及全體工作人員鄭重承諾：
1、認真貫徹執(zhí)行上級黨委和政府有關廉潔自律的各項規(guī)定。
2、堅決服從鎮(zhèn)黨委的正確領導，不折不扣地完成領導下達的各項工作任務。
3、嚴于律已，清正廉潔，不利用職務之便接受或索取管理服務對象的錢物。
4、不以個人名義存儲公-款，不擅自開設銀行賬戶，建立帳外帳和開設小金庫。
5、嚴格執(zhí)行作風建設相關的各項制度，認真做好各項工作。上班做到不遲到、不早退，不做與工作無關的事。
我將自覺履行承諾，并按有關規(guī)定，通過黨員、村民代表大會形式報告承諾情況，真誠接受各位黨員、村民代表和全體工作人員的監(jiān)督，如有違反，愿意接受組織處理和經(jīng)濟處罰。
承諾人：
2015年3月31日
本屆，本人將認真履行崗位職責，并作如下履職承諾，請鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府和黨員群眾監(jiān)督。
一、堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨委、政府的決議、決定，自覺遵守國家法律法規(guī)和黨委政府的各項規(guī)章制度，不搞上有政策下有對策，不違背政策法規(guī)辦事，不違反鎮(zhèn)村干部管理制度。
二、嚴格遵守組織紀律，對黨委政府安排的所有工作，不頂牛、不推諉、不扯皮，嚴格按要求保質保量完成。保證信息暢通，不出現(xiàn)不接聽黨委政府領導干部電話的現(xiàn)象。
三、自覺遵守村務公開、農村財務管理、農村集體“三資”管理和村級事務規(guī)范化管理等各項村級管理制度，嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。絕不出現(xiàn)違反上述制度現(xiàn)象的發(fā)生。
四、自覺維護村“兩委”班子團結，大事講原則，小事講風格；不搞拉幫結派，不鬧無原則糾紛。
五、積極維護農村和諧穩(wěn)定，認真及時調處本村內各類矛盾糾紛，遇事不回避、不上交，按規(guī)定勸接訪并處理上訪事件，不參與煽動、組織群眾上訪。重大事項按《板橋鎮(zhèn)重大事項報告制度》辦理。
六、自覺服從和執(zhí)行上級黨委、政府關于發(fā)展農村產業(yè)的決策和安排部署，在落實制種基地過程中，大局意識強，不各行其是，嚴格服從黨委政府的統(tǒng)一安排，群眾管理到位，苗頭性問題解決及時，不因制種基地落實和制種款兌付等因素而引發(fā)集體上訪案件。
七、自覺強化勤政為民意識，積極履行崗位職責，扎實做好本職工作，切實為群眾謀好事、辦實事、解難事；不辦群眾煩心的事、反對的事、不滿意的事。
八、本人若違犯上述承諾，自愿接受鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府按照《板橋鎮(zhèn)履職問責暫行辦法》的有關規(guī)定做出的處理。
承諾人：???????????????職務：
承諾時間：??年?月?日
監(jiān)督單位（蓋章）：中共板橋鎮(zhèn)委員會、板橋鎮(zhèn)人民政府
履職承諾內容
1、加強村兩委干部自身建設，及時、按要求完成上級交辦的各項工作，努力發(fā)展村級集體經(jīng)濟。
2、落實村委會辦公樓暨避災中心建設。坪山村一直沒有固定的辦公場所，這給我村的各項工作開展帶來很多不便之處。今年，在村兩委的共同努力下，在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下，村委會辦公樓暨避災中心總算可以開始動工建設。接下來，要加快辦公樓的建設進度，爭取早日竣工。
3、解決康莊工程遺留下來的問題。
4、爭取自來水飲用項目，解決村民的吃水問題。
5、積極解決村民糾紛，將糾紛化解于萌芽狀態(tài)。加強村治安管理，力保不出現(xiàn)刑事案件。
6.圍繞計劃生育工作的總體要求，堅持抓好計生經(jīng)常性工作。
承諾人：程文鑫
2011年3月
城 東 街 道
本人為更好地履行崗位職責，規(guī)范行為，推進我村的各項事業(yè)發(fā)展，特向全體村民作出承諾：
1、不承包承建或變相承包承建本村的公共項目及涉及征用本村土地的所有項目。本人及直系親屬（配偶、父母、子女及其配偶）不以承包承建、投資入股、設備租賃等方式參與由政府或村集體出資或部分出資，或以村集體名義發(fā)包及涉及的征用本村土地的所有項目的工程建設和招投標工作。
2、不干預和插手本村工程建設。本人不違反法律法規(guī)和議事規(guī)則，利用職權或職務上的影響，向有關人員以暗示、授意、打招呼、強令等方式，影響本村工程在招投標、建設施工、審核驗收等方面工作的正常開展。
3、不違規(guī)發(fā)展黨員。本人在黨員發(fā)展工作中，不違反《諸暨市進一步規(guī)范和加強發(fā)展黨員工作的若干規(guī)定》的要求，影響黨員發(fā)展工作的先進性和純潔性。
4、不履職就辭職。本人在任職期間存在下列情形之一的，即主動辭去現(xiàn)任村干部職務：不貫徹執(zhí)行黨委、政府決策部署；不執(zhí)行本級黨組織的決定，或村民代表會議的合法決定、決議，造成嚴重不良影響或后果；無正當理由，村干部創(chuàng)業(yè)承諾事項不能按時兌現(xiàn)，或在年度考核中，綜合評定被確定為不稱職等次；涉及搭建違法建筑、違法占用耕地、違法開采礦山、違法軋（洗）砂等行為；煽動、組織或參與集體上訪、無理上訪；參與賭博、嫖娼、打架鬧-事等違法活動，造成惡劣影響；因涉嫌犯罪被立案偵查，6個月以上未撤案的；被勞動教養(yǎng)（包括所外執(zhí)行）、或因刑事犯罪被判處刑罰；違反計劃生育、國土城建有關政策，造成惡劣影響；患重病6個月以上或長期外出，嚴重影響工作和其他不正確履行崗位職責，情節(jié)嚴重造成惡劣影響。
請村黨支部、村委會和全體黨員、村民對本人履行承諾的情況進行監(jiān)督。本人如有符合上述辭職情形之一的，本承諾書即作為辭職申請書。
本人經(jīng)選舉當選為村黨支部書記、村委會主任職務，為更好地履行崗位職責，規(guī)范行為，推進我村的各項事業(yè)發(fā)展，特向全體村民做出承諾，如有下列情形之一發(fā)生，本人將主動辭去現(xiàn)任村支部書記職務。
1、不支持上級黨委、政府的決策部署，組織策劃群眾上訪、故意設置障礙阻撓工程實施等行為，造成嚴重后果的。
2、不履行本村黨組織、黨員大會的決定、決議，或不履行村民會議（或村民代表會議）的合法決定、決議的'。
3、對村“兩委”會分配的工作敷衍了事，造成工作落實不到位，給村集體或村民利益造成較大損失，群眾意見較大的；以各種理由多次推托、搪塞或拒絕接受村“兩委”會布置及分配的工作任務，造成嚴重后果的。
4、無正當理由，連續(xù)3次或半年內累計4次不參加村黨組織班子會議、村民委員會會議、村“兩委”聯(lián)席會議的，以及一年內累計半年以上不參加工作或一年中連續(xù)3個月以上不參加工作的。
5、因貪污、挪用、騙取套取、截留國家強農惠農資金被查處的；因在救災救濟扶貧款物分配使用中截留、擠占、虛報冒領被查處的，或優(yōu)親厚友，造成惡劣影響的；因在土地征用流轉過程中侵害群眾權益被查處的；因監(jiān)管責任不到位，對發(fā)生重特大安全事故負有主要責任的。（村主任競選承諾書）
6、未執(zhí)行“五議三公開”等農村黨風廉政建設各項制度規(guī)定，造成嚴重后果的。
7、因工作失職、瀆職，未能及時排查化解矛盾，造成村民赴省進京集訪或非正常上訪等影響穩(wěn)定現(xiàn)象的。
8、未執(zhí)行“三資”管理有關規(guī)定，致使村集體經(jīng)濟遭受較大損失，造成不良影響，群眾意見較大，以及嚴重違反財經(jīng)紀律，造成村集體直接經(jīng)濟損失數(shù)額較大的。村干部辭職承諾書4篇村干部辭職承諾書4篇。
9、“村民直評村干部”中測評不稱職（不滿意）票達30%以上的。
10、主觀原因導致年度內有兩項鎮(zhèn)（區(qū)）中心工作未能完成，或村年度綜合考核兩年退位均在三位以上負有主要責任的。
11、因刑事犯罪被判處刑罰的；因涉嫌犯罪被立案偵查，6個月以上未撤案的；被處以一次（含）以上行政拘留并造成惡劣影響的；受到黨內嚴重警告以上黨紀處分的。
12、本人及直系親屬有違反計劃生育、違章建筑或影響平安創(chuàng)建等現(xiàn)象造成嚴重不良影響的。
13、無正當理由，不按時交納集體承包款（或法定稅費），以及不履行村民（或公民）應盡義務，造成較大負面影響的。
14、不贍養(yǎng)老人、不撫養(yǎng)子女、因自身原因導致鄰里關系惡劣，或有其他嚴重違反家庭美德、社會公德行為，情節(jié)嚴重造成惡劣影響的。
15、組織或參與賭博、色情、款建迷信和邪教活動，造成惡劣影響的。
16、其它因不正確履行崗位職責，造成惡劣影響的情形。
二〇一三年十月十日
合同履行承諾書篇九
本企業(yè)將自覺履行浙江盟迪奧電子科技有限公司企業(yè)社會責任要求及中華人民共和國相關法律法規(guī)要求。我們鄭重承諾：
1.適用法律
所有適用的國家法律法規(guī)、行業(yè)最低要求、國際勞工組織與聯(lián)合國公約及其它更高要求的相關強制規(guī)定,公司均嚴格遵守。
2.結社自由與集體談判權利
在滿足當?shù)胤ㄒ?guī)的情況下,公司尊重所有雇員自由組建和參加工會及集體談判之權利。
3.歧視
在涉及聘用、薪酬、培訓機會、升遷、解職或退休等事項上,公司不得從事或支持基于種族、社會等級、國籍、宗教、身體殘疾病、性別、性取向、工會會員、政治歸屬或年齡等歧視。
4.工資報酬
公司應保證在一標準工作月內所付工資至少達到法定或行業(yè)最低工資標準并能滿足員工
基本需要,以及提供一些可隨意支配的收入,并應保證不因任何懲戒目的而扣減工資。
5.工作時間
公司應遵守當?shù)胤杉靶袠I(yè)標準有關工作時間的規(guī)定,確保每個雇員在連續(xù)工作六天后,至少有一天休息時間,所有加班工作必須是自愿。
6.工作場所衛(wèi)生與安全
公司能保障提供安全和衛(wèi)生的工作、生活場所,并確保所有雇員能接受健康
安全方面的培訓。
7.不雇用童工
公司不得雇用未滿當?shù)胤ㄒ?guī)的童工或未完成國家義務教育之年齡者。
8.禁止強迫性勞動與懲戒性措施
公司不得強迫雇員勞動,也不得要求員工在受雇時交納“押金”或寄存身份證件。公司不得從事或支持體罰、精神或肉體脅迫以及言語侮辱。
9.環(huán)境安全
公司遵守國家及當?shù)厮协h(huán)境方面的法律法規(guī),加強環(huán)境保護,減少對環(huán)境的`影響。
10.管理體系
公司建立完善的管理體系確保社會責任行為守則完全執(zhí)行,并定期檢討遵守情況,向全體雇員進行公布,從而更好的達到及超越社會責任規(guī)定的要求。
承諾人： *** 供應商簽名/蓋章***
日期：日
合同履行承諾書篇十
在我校20xx年12月為積極響應教育局組織開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”教育活動中，我遵循“以德導行樹模范，創(chuàng)先爭優(yōu)求發(fā)展”的宗旨，從自身做起，從小事做起，在做好本職工作的同時，以一個黨員的先進模范作用要求自己，起到帶頭作用，并作出了鄭重承諾。
現(xiàn)將承諾執(zhí)行情況匯報如下：
首先，我能在此次活動中不斷提高自己的素質，主動自覺的學習實踐“三個代表”重要思想，提高自己的理論水平，堅定理想信念，在學習和工作中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。在工作中，提高對自己的要求。勤于學習，肯于鉆研，用先進的理念充實自己，做思想的先鋒。作為一名黨員，堅定信念，敬業(yè)奉獻。
其次，我能要求自己勤于學習，善于學習，在學習中不斷進步。學習是永無止境的，每天都要學習，否則就要落后。不僅要學好書本知識，更重要的是向實踐學習，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。
再次，我能做到遵守遵守學校的各項規(guī)章制度，自覺抵制封建迷信和低級庸俗文化及社會不良風氣的影響，不遲到不早退。嚴格執(zhí)行師德師風建設的各項規(guī)定;模范遵守社會公德。語言規(guī)范健康，舉止文明禮貌，為人正直正派。
但是，學習是無止盡的，進步也是無止盡的。在今后的工作中我任然要兢兢業(yè)業(yè)的工作、扎扎實實的學習、對知識孜孜不倦的追求。
合同履行承諾書篇十一
x有限公司：
我司作為貴公司的供方，向貴公司就履行社會責任要求作出以下承諾：
一、法律要求，我司嚴格遵守社會責任要求的相關規(guī)定及國家、地區(qū)法律法規(guī)的要求，并且以這些法律法規(guī)作為最低執(zhí)行標準。
二、工作環(huán)境，我司為員工提供健康、安全的工作環(huán)境。包括：
1、我司嚴格遵照工作環(huán)境有關的最低法定要求，采用適當?shù)膭趧颖Ｗo措施、安全的設備和廠房。
2、如果我司為員工提供住房設施，則這些設施必須是安全及衛(wèi)生的，確保員工的安全和健康。
三、工作條件，我司尊重基本人權：
1、禁止任何形式的侮辱人格、歧視的行為。
2、尊重員工自由，禁止任何形式的強迫勞動，同時，不接受任何強迫勞動的供應商或分包商。
3、禁止使用童工。用工年齡遵照國家、地區(qū)適用的法律法規(guī)。
4、尊重員工的結社自由和集體談判權，員工可根據(jù)自己的選擇合法、和平地組建或加入工會并進行集體談判的權利。
5、禁止威脅或懲罰工人，除非是集體協(xié)議的規(guī)定或法律允許，否則不能出于懲戒原因扣減工資。
6、依照國家、地方法律法規(guī)的標準作為工作時間、工資報酬、福利的最低標準，合理安排工人的工作時間和休息休假，合理提供工資福利。
四、環(huán)境保護，依照國家、地區(qū)法律法規(guī)和行業(yè)相關標準，了解我司對環(huán)境造成的影響，積極提高生產中對環(huán)境污染的控制，以不斷改善環(huán)境績效。
五、接受社會責任的現(xiàn)場審核，并積極配合，真實完整提供所需審核之信息。
六、及時對社會責任要求的任何不符合事項采取糾正和補救行動。
供方名稱(蓋公章)：
代表簽署：
日期：
合同履行承諾書篇十二
xxxxx有限公司：
我司作為貴公司的供方，向貴公司就履行社會責任要求作出以下承諾：
一、法律要求，我司嚴格遵守社會責任要求的相關規(guī)定及國家、地區(qū)法律法規(guī)的要求，并且以這些法律法規(guī)作為最低執(zhí)行標準。
二、工作環(huán)境，我司為員工提供健康、安全的工作環(huán)境。包括：
1、我司嚴格遵照工作環(huán)境有關的最低法定要求，采用適當?shù)膭趧颖Ｗo措施、安全的設備和廠房。
2、如果我司為員工提供住房設施，則這些設施必須是安全及衛(wèi)生的，確保員工的安全和健康。
三、工作條件，我司尊重基本人權：
1、禁止任何形式的侮辱人格、歧視的行為。
2、尊重員工自由，禁止任何形式的強迫勞動，同時，不接受任何強迫勞動的供應商或分包商。
3、禁止使用童工。用工年齡遵照國家、地區(qū)適用的法律法規(guī)。
4、尊重員工的結社自由和集體談判權，員工可根據(jù)自己的選擇合法、和平地組建或加入工會并進行集體談判的權利。
5、禁止威脅或懲罰工人，除非是集體協(xié)議的規(guī)定或法律允許，否則不能出于懲戒原因扣減工資。
6、依照國家、地方法律法規(guī)的標準作為工作時間、工資報酬、福利的最低標準，合理安排工人的工作時間和休息休假，合理提供工資福利。
四、環(huán)境保護，依照國家、地區(qū)法律法規(guī)和行業(yè)相關標準，了解我司對環(huán)境造成的影響，積極提高生產中對環(huán)境污染的控制，以不斷改善環(huán)境績效。
五、接受社會責任的現(xiàn)場審核，并積極配合，真實完整提供所需審核之信息。
六、及時對社會責任要求的任何不符合事項采取糾正和補救行動。
供方名稱***蓋公章***：
代表簽署：
日 期：
合同履行承諾書篇十三
根據(jù)《中華人民共和國消防法》和《__公司消防管理規(guī)定》的規(guī)定，為確保本商場人員、資產的安全，杜絕火險和消防隱患，確保商場營運工作正常運作，貫徹落實“誰主管、誰負責”的原則，特制定以下部門負責人消防安全責任書：
一、建立本部門防火責任制，帶領部門員工共同參與消防安全小組，認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》和《__公司消防管理規(guī)定》等消防法規(guī)及條款。
二、防火責任人有義務經(jīng)常教育本部門員工樹立防火意識，該部門員工有義務參與消防主管部門組織的消防演習及宣傳活動、進行消防知識培訓及火警發(fā)生后逃生自救技能，指導學習和熟練掌握本商場配備的消防設施和器材的使用。
三、定期對部門區(qū)域的消防設施進行自檢、自查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告消防主管部門，保證消防疏散通道的暢通;消防器材不得擅自挪用、占用和損壞。
四、部門區(qū)域內的倉庫商品擺放不得超高，應低于噴淋頭及日光燈至少0.5米，貨架與貨架之間通道保持暢通。
五、商場內的電器設備安裝和電源線路設施應符合用電防火設施規(guī)范要求;電線應套管保護，并安裝防漏電開關裝置，配電房無雜物堆放，保證倉庫通道暢通。
六、商場內懸掛的價格牌、海報及各種標示牌不得遮擋住消防疏散示意圖、指示燈和cctv探頭。
七、在緊急情況下組織撲救初期火災和指導安全疏散、搶救商場物資、財產，聽從現(xiàn)場指揮員統(tǒng)一指揮。
八、責任人有責任保護火災事故現(xiàn)場，協(xié)助消防機關調查火災原因。
九、國家所規(guī)定的有關防火責任人所應有的權利、義務和相應的法律責任。
十、為保證本責任書的有效執(zhí)行，對發(fā)現(xiàn)有違反上述條款造成火災或存在火險隱患等情況，消防主管部門有權追究其責任人按消防法予以處理或處罰。
十一、本責任書從x年__月__日起至x年__月__日止有效，各部門如中途更換責任人則另行簽訂消防安全責任書，更換責任人未重新簽訂責任書的，其前任部門責任人承擔責任人的責任。
本責任書一式二份，消防主管部門與部門負責人各持一份，具有同等法律效力。
負責人簽字：負責人簽字：
合同履行承諾書篇十四
為了確保各公司單位能履行完成社會責任，都是必須按照國家規(guī)定參與履行社會責任。
承諾書。
的簽訂。那么你知道履行社會責任承諾書要怎么寫嗎?本站小編為大家整理了一些履行社會責任承諾書，歡迎參閱。
xxxxx有限公司：
我司作為貴公司的供方，向貴公司就履行社會責任要求作出以下承諾：
一、法律要求，我司嚴格遵守社會責任要求的相關規(guī)定及國家、地區(qū)法律法規(guī)的要求，并且以這些法律法規(guī)作為最低執(zhí)行標準。
二、工作環(huán)境，我司為員工提供健康、安全的工作環(huán)境。包括：
1、我司嚴格遵照工作環(huán)境有關的最低法定要求，采用適當?shù)膭趧颖Ｗo措施、安全的設備和廠房。
2、如果我司為員工提供住房設施，則這些設施必須是安全及衛(wèi)生的，確保員工的安全和健康。
三、工作條件，我司尊重基本人權：
1、禁止任何形式的侮辱人格、歧視的行為。
2、尊重員工自由，禁止任何形式的強迫勞動，同時，不接受任何強迫勞動的供應商或分包商。
3、禁止使用童工。用工年齡遵照國家、地區(qū)適用的法律法規(guī)。
4、尊重員工的結社自由和集體談判權，員工可根據(jù)自己的選擇合法、和平地組建或加入工會并進行集體談判的權利。
5、禁止威脅或懲罰工人，除非是集體協(xié)議的規(guī)定或法律允許，否則不能出于懲戒原因扣減工資。
6、依照國家、地方法律法規(guī)的標準作為工作時間、工資報酬、福利的最低標準，合理安排工人的工作時間和休息休假，合理提供工資福利。
四、環(huán)境保護，依照國家、地區(qū)法律法規(guī)和行業(yè)相關標準，了解我司對環(huán)境造成的影響，積極提高生產中對環(huán)境污染的控制，以不斷改善環(huán)境績效。
五、接受社會責任的現(xiàn)場審核，并積極配合，真實完整提供所需審核之信息。
六、及時對社會責任要求的任何不符合事項采取糾正和補救行動。
供方名稱(蓋公章)：
代表簽署：
日期：
致：浙江盟迪奧電子科技有限公司。
本企業(yè)將自覺履行浙江盟迪奧電子科技有限公司企業(yè)社會責任要求及中華人民共和國相關法律法規(guī)要求。我們鄭重承諾：
1.適用法律。
所有適用的國家法律法規(guī)、行業(yè)最低要求、國際勞工組織與聯(lián)合國公約及其它更高要求的相關強制規(guī)定,公司均嚴格遵守。
2.結社自由與集體談判權利。
在滿足當?shù)胤ㄒ?guī)的情況下,公司尊重所有雇員自由組建和參加工會及集體談判之權利。
3.歧視。
在涉及聘用、薪酬、培訓機會、升遷、解職或退休等事項上,公司不得從事或支持基于種族、社會等級、國籍、宗教、身體殘疾病、性別、性取向、工會會員、政治歸屬或年齡等歧視。
4.工資報酬。
公司應保證在一標準工作月內所付工資至少達到法定或行業(yè)最低工資標準并能滿足員工。
基本需要,以及提供一些可隨意支配的收入,并應保證不因任何懲戒目的而扣減工資。
5.工作時間。
公司應遵守當?shù)胤杉靶袠I(yè)標準有關工作時間的規(guī)定,確保每個雇員在連續(xù)工作六天后,至少有一天休息時間,所有加班工作必須是自愿。
6.工作場所衛(wèi)生與安全。
公司能保障提供安全和衛(wèi)生的工作、生活場所,并確保所有雇員能接受健康。
安全方面的培訓。
7.不雇用童工。
公司不得雇用未滿當?shù)胤ㄒ?guī)的童工或未完成國家義務教育之年齡者。
8.禁止強迫性勞動與懲戒性措施。
公司不得強迫雇員勞動,也不得要求員工在受雇時交納“押金”或寄存身份證件。公司不得從事或支持體罰、精神或肉體脅迫以及言語侮辱。
9.環(huán)境安全。
公司遵守國家及當?shù)厮协h(huán)境方面的法律法規(guī),加強環(huán)境保護,減少對環(huán)境的影響。
10.管理體系。
公司建立完善的管理體系確保社會責任行為守則完全執(zhí)行,并定期檢討遵守情況,向全體雇員進行公布,從而更好的達到及超越社會責任規(guī)定的要求。
承諾人：(供應商簽名/蓋章)。
日期：日
莆田市東南紙業(yè)工貿有限公司:。
本公司作為貴公司的供方，向貴司就履行社會責任標準作出以下承諾：
(一)遵守社會責任標準的所有規(guī)定及當?shù)貏趧臃煞ㄒ?guī)的規(guī)定，包括：
l)禁止使用童工和強迫勞動，不接受任何使用童工或強迫勞動的供應商或分包商。
2)尊重工人自由，禁止任何形式的強迫勞動。
3)提供安全衛(wèi)生的工作和生活條件，確保員工的安全和健康。
4)推動勞資合作，尊重員工的結社自由和集體談判權。
5)提供平等和公平的工作環(huán)境，禁止任何形式的歧視行為。
6)尊重員工的基本人權，禁止任何形式的侮辱人格的行為。
7)合理安排生產計劃，合理安排工人的工作時間和休息休假。
8)提供合理的工資福利，至少滿足工人的基本需要和最低工資標準。
9)建立社會責任管理體系，堅持并持續(xù)改進社會責任績效。
10)及時、完整地向公司通報與其它供應商、分包商及下級供應商所發(fā)生的任何相關業(yè)。
務關系。
(二)接受社會責任的現(xiàn)場審核檢查。并積極配合，真實完整提供所需審核之信息;。
(三)及時對違反社會責任標準的任何不符合事項采取糾正和補救行動;。
供方公司名/蓋章：___________。
日期：__________________
合同履行承諾書篇一
已充分閱讀、理解并接受“20xxarmst全國大學生智能設備創(chuàng)新大賽”參賽項目要求的有關內容，并承諾如下：
1、本次申報的’（參賽項目名稱）項目及產品中所涉及的知識產權、商業(yè)秘密或技術秘密，均為本團隊核心成員自身擁有或通過合法途徑經(jīng)權利人授權獲得，承諾人對該參賽項目及產品擁有完整、獨立、合法的權利，絕無剽竊或抄襲等違法行為。
2、若在參賽過程中發(fā)現(xiàn)參賽項目及產品知識產權、商業(yè)秘密或技術秘密等權利歸屬不明晰或承諾人弄虛作假、被投訴等情況，承諾人自愿接受暫停項目團隊參賽資格的處理，并自愿根據(jù)事實情況由“20xxarmst全國大學生智能設備創(chuàng)新大賽”組委會（以下簡稱大賽組委會）決定是否恢復承諾人的參賽資格。
3、若在賽后發(fā)現(xiàn)參賽項目及產品知識產權、商業(yè)秘密或技術秘密等權利歸屬不明晰或承諾人弄虛作假、被投訴等情況，承諾人自愿根據(jù)事實情況由大賽組委會決定是否取消獲獎資格及收回獎金。
4、如有參賽團隊的參賽項目及產品因所有權、知識產權、商業(yè)秘密、技術秘密或使用權（授權）等法律糾紛問題而造成對組委會不良影響或損失的，根據(jù)事實情況，將視情節(jié)輕重保留追究相關人員法律責任的權利。
5、承諾人因參賽項目及產品的所有權、知識產權、商業(yè)秘密、技術秘密或使用權（授權）等原因而發(fā)生團隊成員之間、團隊之間或與其他權利主體之間的'法律糾紛或矛盾的，承諾人承諾由此產生的一切責任與義務均由承諾人自行承擔，與大賽組委會無關。
6、若申報項目最終獲獎，承諾人承諾大賽組委會對該項目后續(xù)的經(jīng)營情況和資金使用情況有知情權和調查權，承諾人應全力配合大賽組委會行使上述權利。大賽組委會在調查過程中如發(fā)現(xiàn)承諾人有任意違法、違規(guī)、違反本屆大賽相關要求或違反本承諾書行為時，有權單方收回資助資金，承諾人應無條件配合。
7、若由于承諾人有任意違法、違規(guī)、違反本屆大賽相關要求或反本承諾書的行為而造成大賽組委會損失的，由承諾人負責全額賠償。
8、本團隊承諾所申請組委會提供的競賽板卡以及相關外圍設備會在本項目中進行實現(xiàn)，
9、本承諾書自本團隊所有團隊成員簽字后立即生效，本承諾書真實可靠，承諾人自愿簽訂并嚴格、善意，其中承諾事項自承諾書生效時即對各承諾人產生法律約束力，本承諾書為不可撤銷承諾書，承諾人無權撤回本承諾書中的各項承諾事項。
合同履行承諾書篇二
部門或單位：
工作崗位及職務：
為加強自我約束與管理，切實履行崗位職責，服務職介中心工作，本人慎重作出如下承諾：
排，特殊情況提前向上級領導請示。
二、嚴格遵守國家法律法規(guī)和職介中心規(guī)章制度。執(zhí)行值守紀律，絕不脫崗。嚴格按規(guī)定履行請假手續(xù)。
三、自覺保護單位公共物品，保障工作正常運轉。
四、愛惜辦公用品，不隨意浪費。嚴禁因公款吃喝，虛假報銷。
五、尊重每一位來訪群眾，熱情接待，認真傾聽，及時給予解釋。
和辦理。
六、不在工作日飲酒，不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌等娛樂活動。
七、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規(guī)定。
駕駛公車，不隱瞞重大事項，堅持重要事項報告制度。
八、保證24小時通訊暢通，嚴禁因個人原因導致通訊不暢而影。
響工作。
九、自覺維護單位形象，講團結，顧大局，不做有損單位形象之。
事。
承諾人：2015年月日。
部門或單位：工作崗位及職務：
為有效開展工作，進一步規(guī)范、約束自己的工作行為，本人在此。
鄭重承諾：
一、認真學習黨的各項路線、方針、政策，不斷提高政治素養(yǎng)。
二、嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工。
作紀律，嚴格執(zhí)行機關各項規(guī)章制度和辦事程序，依法依紀辦事,模。
范遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，遵守單位各項規(guī)章制度，履行崗位職責,做干部職工廉潔自律的表率。
三、愛崗敬業(yè)，自覺學習業(yè)務知識，不斷提高自己的業(yè)務素質。
四、立足本職工作，積極主動、勇于創(chuàng)新，認真思考解決崗位工。
作中遇到的困難和問題，不斷摸索適應新形勢的工作方式方法，努力。
提高工作效率。
五、以身作則，嚴于律已，保持優(yōu)良作風。工作中堅持原則、秉。
公辦事，自覺接受監(jiān)督，自覺遵守工作紀律和工作程序，保持應有的良好形象。
對以上承諾，本人將認真履行，自覺接受單位領導、上級、同事的監(jiān)督。
承諾人：2015年月日。
部門或單位：工作崗位及職務：
為加強黨風廉政建設和作風建設，做到廉潔自律、勤政為民，進。
一步規(guī)范自己的從政行為，便于組織和同志們對我的監(jiān)督，本人作以。
下承諾：
一、堅持立黨為公、執(zhí)政為民、忠于執(zhí)守、愛崗敬業(yè)、秉公辦事、遵紀守法、嚴于律已，保持一個黨員干部應該具備的良好形象。
二、不利用職權謀私利，不收受與行使職權有關的禮金、有價證。
券和支付憑證，不接受可能對公正執(zhí)行公務有影響的宴請。
三、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規(guī)定。
駕駛公車，不隱瞞個人重大事項，堅持重要事項報告制度。
四、不在工作日飲酒，不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌、下棋等娛。
樂活動。
五、要多深入基層調查研究，傾聽群眾意見，幫助基層站解決實。
際問題，要按照實事求是，科學論證、應地制宜、節(jié)約成本的原則，推進廣職介的發(fā)展。
六、認真落實黨風廉政責任制的要求，切實抓好分管部門的黨風。
廉政建設，加強教育、完善制度、強化監(jiān)督，做到警鐘長鳴。對以上承諾，本人將認真履行，自覺接受單位領導、上級、同事的監(jiān)督。
部門或單位：工作崗位及職務：
為有效開展工作，進一步規(guī)范、約束自己的工作行為，本人在此。
鄭重承諾：
1、堅持立黨為公、執(zhí)政為民，珍惜并正確運用組織和人民賦予的權力，全心全意為人民服務，決不濫用職權。
2、領導交辦的工作，不等不靠、不推不拖，嚴格要求、創(chuàng)新工。
緊學習，帶頭學習，努力學習，力求在認識上達到新境界，理論上達。
到新水平，在素質上達到新高度，為提高工作水平奠定堅實基礎。4、優(yōu)質服務，認真接待，耐心解答群眾的問題。
5、嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工。
作紀律，嚴格執(zhí)行機關各項規(guī)章制度和辦事程序，依法依紀辦事,模。
范遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，做干部職工廉潔自律的表率。6、不以各種名義用公款大吃大喝、揮霍浪費。不用公款報銷、支付應由個人負擔的費用。7、嚴格遵守廉潔從政規(guī)定。
介的發(fā)展。
9、認真落實黨風廉政責任制的要求，切實抓好分管部門的黨風。
廉政建設，加強教育、完善制度、強化監(jiān)督，做到警鐘長鳴。
對以上承諾，本人將認真履行，自覺接受單位領導、上級、同事的監(jiān)督。
承諾人：
2015年月日。
部門或單位：工作崗位及職務：
根據(jù)中心有關文件精神，結合自身工作和能力實際，本人在此承。
諾：
和水平，力爭勝任自己的工作。
二、大公無私，廉潔勤政，努力為群眾辦好事、做實事。牢記“兩。
個務必”，努力做到自重、自省、自警、自勵、自律，大公無私、秉。
公辦事。堅持從小事、小節(jié)做起，做到防微杜漸、警鐘常鳴，增強拒。
腐防變能力；牢固樹立為群眾服務的思想，樹立正確的人生觀、價值。
觀和權利觀、地位觀、利益觀，立足工作實際，積極開展文明服務活。
動，努力為群眾解決力所能及的實際問題，切實做到權為民所用，情。
為民所系，利為民所謀。
學決策、依法管理。
部門或單位：工作崗位及職務：
為加強自我約束與管理，切實履行崗位職責，服務農場。
中心工作，本人慎重作出如下承諾：
一、認真執(zhí)行工作交辦第一責任制，不以任何理由推拒。
農場工作安排；個人事務與農場工作安排相沖突時，無條件。
服從農場安排，特殊情況提前向場領導請示。
二、嚴格遵守國家法律法規(guī)和農場規(guī)章制度。執(zhí)行值守。
紀律，絕不脫崗。嚴格按規(guī)定履行請假手續(xù)，凡屬病假，出。
具門診診斷記錄和相關材料；凡屬事假，詳細說明請假事由。
和起止時間。杜絕編造虛假理由請假，杜絕事務交辦時的臨。
時請假，杜絕未經(jīng)批準擅自起假。
三、自覺保護農場及本部門公共物品，保障部門工作正。
常運轉。
四、愛惜辦公用品，不隨意浪費。嚴禁因公款吃喝，虛。
假報銷。五、尊重每一位來訪職工群眾，熱情接待，認真傾聽，及時給予解釋和解決。
六、認真做好本崗位工作，接到工作不推諉，出現(xiàn)問題。
不推卸。
七、不在工作日飲酒，不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌、下棋等娛樂活動，下基層公務活動時，不接受基層單位在經(jīng)營性飯店的招待。
八、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規(guī)定駕駛公車，不隱瞞個人重大事項，堅持重要事項報告制度。
九、保證每天24小時通訊暢通，嚴禁因個人原因導致通訊不暢而影響工作。
十、自覺維護單位形象，講團結，顧大局，不做有損單位形象之事。
承諾人：
（簽字）。
2014年月日。
目錄。
主要人員崗位職責。
2項目經(jīng)理崗位職責.........2。
技術負責人崗位職責.....3。
項目副經(jīng)理崗位職責.....3合同經(jīng)理崗位職責.........3。
結構管理崗位職責.........8。
電氣管理崗位職責.........9。
設備管理崗位職責.........9。
造價管理崗位職責.......1。
測量員崗位職責.12。
資料員崗位職責.13。
經(jīng)營狀況承諾書..1。
4履約情況承諾書..15無法律訴訟、仲裁承諾書..16。
主要人員崗位職責。
項目經(jīng)理崗位職責。
一、貫徹實施質量方針和質量目標，建立項目質量保證體系，組織編制《項目質量計劃》，規(guī)定項目質量目標，明確質量職能分工，保證質量目標的實現(xiàn)。對工程項目質量的優(yōu)劣負全面責任。
二、嚴格執(zhí)行集團公司三個管理體系文件和各項質量管理制度。定期組織項目質量檢查、評審和改進，行使質量否決權。
三、認真履行工程承包合同，同時強化項目管理的“四控制”、“三管理”、“一協(xié)調”，保證兌現(xiàn)合同承諾。
四、對進入項目的人力、資金、材料、施工設備等資源進行優(yōu)化配置，合理安排施工進度，保證均衡生產，做到文明施工。
五、組織項目質量成本預測、控制、分析、和考慮，降低成本消耗，節(jié)約開支，提高效益。
六、及時組織不合格品的質量分析會，對質量事故及不合格品按“三不放過”的原則進行分析，并向集團公司職能部門反饋各種質量信息。
七、組織動員項目全體人員積極配合內外質量審核，對審核發(fā)現(xiàn)的不合格項，制定切實可行的糾正措施，限期整改，避免或減少不合格項目的重復出現(xiàn)。
八、負責工程分承包方的管理和審核批準合格當?shù)夭牧瞎痰拿麊巍?BR> 九、組織制定、實施具有質量否決權的經(jīng)濟責任制。監(jiān)督檢查本項目崗位技能和質量意識教育培訓，并考核和評價其工作。十、向本公司員工傳達公司三個管理體系的方針和目標及本公司的分目標、滿足顧客和適用的法律法規(guī)要求的重要性，促進顧客意識的形成。
十一、負責組織在本公司內按三個管理體系要求進行質量職責分解，并審批文件。
十二、負責公司管理評審報告有關事宜的落實和處理。并向公司總經(jīng)理匯報工作。
技術負責人崗位職責。
一、協(xié)助項目經(jīng)理實施公司質量方針和工程目標，組織《施工組織設計》和《質量目標計劃及保證措施》的編制工作。
二、貫徹執(zhí)行國家及各級部門頒發(fā)的規(guī)范、規(guī)程和標準，負責項目的技術、質量、試驗的組織領導工作。
三、領導組織內部、分項工程施工方案的編制工作。主持技術工作會，解決施工中的技術問題，排除施工工程中的技術障礙，為施工生產服務。
項目副經(jīng)理崗位職責。
一、在經(jīng)理的領導下，抓好本公司的施工計劃，機械設備管理及技術等工作。
二、加強專業(yè)技術學習，不斷提高自身業(yè)務素質。
三、堅守工作崗位，腳踏實地，不做甩手掌柜。
四、嚴把質量關，加強成品了自檢，自控，不能盲目搶進度，否則出現(xiàn)質量問題，副經(jīng)理是第二責任者。
五、做好機械設備配備，選購及采購工作，按計劃合理采購。
六、負責施工過程中的全部機械技術。路面技術工作，出現(xiàn)技術問題，副經(jīng)理是第一讓人責任人。
七、搞好外租機械結算，面層工程結算工作，嚴禁估算冒算，及時向經(jīng)理匯報施工機械支出情況。
一、認真貫徹執(zhí)行國家制定的《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國。
招投標法》、《中華人民共和國合同法》等有關基本建設管理的法規(guī)和地方政府制定的有關條例和規(guī)定。
二、負責基建處工程項目的勘探、設計、監(jiān)理、施工及設備材料采購合同審核和有關合同的簽訂，并對工程的全過程行使合同管理職能并監(jiān)督合同的執(zhí)行情況。三、負責工程項目的總預算編制，并轉交計劃部門報批初步設計與概算。四、負責各單項工程的標的編制及預算審查，核定工程的合同造價。五、負責提交由業(yè)主供材的工程材料計劃。六、負責編制施工招標文件和申報工作，按照學校照頭便管理辦法，主持工程施工和監(jiān)理招投變過程中的個各項工作，與中標單位簽訂施工承包合同和監(jiān)理合同。
七、負責審核施工單位報送計劃科的月進度表，控制工程施工中投資完成情況。
八、參與圖紙會審和工程竣工驗收。負責審核合同或協(xié)議，確認與工程結算有關的設計變更、簽證等資料以及所有合同或協(xié)議的歸檔工作。
九、負責竣工決算的出身于終身的報審工作。十、負責收集匯總工程項目所有涉及造價減持的變更簽證，及時把造價增減數(shù)額和投資完成情況向處領導反饋，為處領導掌握項目投資動態(tài)和決策提供依據(jù)。
十一、負責購買征訂與工程結算有關的定額、文件、資料。積極培訓人才，加強注冊造價師及預算員的系統(tǒng)培訓，推動會員持證上崗。
十二、配合其他科室工作，并完成處領導交辦的其他工作。
一、嚴格按照《技術規(guī)范》、《質量檢驗評定標準》、《監(jiān)理工作程序》及合同條款組織施工，對工區(qū)的工程質量、技術、安全進行指導、監(jiān)督等管理，負責工程質量的全過程控制。
二、負責對下的技術交底工作，明確施工執(zhí)行規(guī)范、標準級監(jiān)理工程程序，不只是是甲方制定的規(guī)章制度。
三、負責安排并檢查工區(qū)測量組的工作情況，檢查設備維修保養(yǎng)狀態(tài)標準，組織協(xié)調試驗檢驗等施工自檢與竣工檢驗。
四、推廣新材料、新設備、新工藝的應用，進行新科研課題研究材料的整理，開展qc小組活動和施工技術的應用。
五、負責施工員的管理、指導，對現(xiàn)場的文明規(guī)范施工及環(huán)境保護進行監(jiān)督、指導。
六、負責施工過程中的技術、質檢資料的整理、檢查，并負責實施各類質檢報告單、及時資料及相關質檢、計量文件的監(jiān)理簽認工作。七、制定并監(jiān)督執(zhí)行路面工程施工質量保證措施，按措施對相關人員的工作質量進行審核，可根據(jù)情況下達整改、停工、返工等通知，對施工全過程進行監(jiān)控。
八、及時處理各級監(jiān)理下達的通知和指令，督促進行限期整改，并及時向項目部反饋整改情況。
九、按照總體與旬施工計劃安排月、日施工計劃，提前做好施工準備、工作面的提供并獲監(jiān)理認可，保持施工的連續(xù)性。
十、負責工程自檢管理工作，自檢合格后配合監(jiān)理對各分項、分部、單項工程質量進行檢驗評定并對其負責。
材料管理崗位職責。
在項目經(jīng)理的領導下，全面負責項目部的物資供應工作，其主要職責是：
合同履行承諾書篇三
本企業(yè)將自覺履行浙江盟迪奧電子科技有限公司企業(yè)社會責任要求及中華人民共和國相關法律法規(guī)要求。我們鄭重承諾：
1.適用法律。
所有適用的國家法律法規(guī)、行業(yè)最低要求、國際勞工組織與聯(lián)合國公約及其它更高要求的相關強制規(guī)定,公司均嚴格遵守。
2.結社自由與集體談判權利。
在滿足當?shù)胤ㄒ?guī)的情況下,公司尊重所有雇員自由組建和參加工會及集體談判之權利。
3.歧視。
在涉及聘用、薪酬、培訓機會、升遷、解職或退休等事項上,公司不得從事或支持基于種族、社會等級、國籍、宗教、身體殘疾病、性別、性取向、工會會員、政治歸屬或年齡等歧視。
4.工資報酬。
公司應保證在一標準工作月內所付工資至少達到法定或行業(yè)最低工資標準并能滿足員工。
基本需要,以及提供一些可隨意支配的收入,并應保證不因任何懲戒目的而扣減工資。
5.工作時間。
公司應遵守當?shù)胤杉靶袠I(yè)標準有關工作時間的規(guī)定,確保每個雇員在連續(xù)工作六天后,至少有一天休息時間,所有加班工作必須是自愿。
6.工作場所衛(wèi)生與安全。
公司能保障提供安全和衛(wèi)生的工作、生活場所,并確保所有雇員能接受健康。
安全方面的培訓。
7.不雇用童工。
公司不得雇用未滿當?shù)胤ㄒ?guī)的童工或未完成國家義務教育之年齡者。
8.禁止強迫性勞動與懲戒性措施。
公司不得強迫雇員勞動,也不得要求員工在受雇時交納“押金”或寄存身份證件。公司不得從事或支持體罰、精神或肉體脅迫以及言語侮辱。
9.環(huán)境安全。
公司遵守國家及當?shù)厮协h(huán)境方面的法律法規(guī),加強環(huán)境保護,減少對環(huán)境的影響。
10.管理體系。
公司建立完善的管理體系確保社會責任行為守則完全執(zhí)行,并定期檢討遵守情況,向全體雇員進行公布,從而更好的達到及超越社會責任規(guī)定的要求。
承諾人：(供應商簽名/蓋章)。
日期：日
合同履行承諾書篇四
為保持貴我雙方長期友好的業(yè)務關系，并使貴司確信我司所供產品貨真價實，從而創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益和社會效益，承諾人作為供貨商特作出如下承諾：
一、承諾人遵守所在國家和地區(qū)適用的法律法規(guī)。
二、承諾人承諾供給貴公司各單位及關聯(lián)企業(yè)的產品均為承諾人自己生產的正品、精品，且是全新的未經(jīng)使用的，并保證所供產品符合國家最新頒布的相關質量標準和貴公司的技術要求。
三、承諾人承諾在產品每個領域，包括研發(fā)、計劃、設計、生產、銷售和售后服務，均保證產品和服務的安全，承諾人提供準確、易懂、顯著標識的安全說明和信息，若承諾人的產品和服務發(fā)生了安全事故，承諾人接到通知后立即進行調查并采取適當?shù)难a救措施。如因此給貴公司或其他人造成損失，承諾人承擔賠償責任。
四、承諾人獲取本行業(yè)必須的環(huán)境許可證xxx如排放監(jiān)控xxx并登記，遵守許可證的操作及報告要求，并遵守所有關于禁止或限制特定物質的適用法律法規(guī)，包括有關再生和處置標識的法律法規(guī)。
五、如承諾人所供產品在質保期內（設備類產品質保期為兩年，防水類產品質保期為五年，屋架彩瓦類產品質保期為十年，易耗品質保期為六個月，其他產品的質保期國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的按兩年計算，如與雙方另行簽訂的合同中約定的質保期不一致時，以質保期較晚屆滿的為準）發(fā)現(xiàn)質量缺陷或不能使用等情形，承諾人負責及時予以更換，由此增加的費用及給貴公司造成的損失xxx包括預期利益等各種直接、間接損失，下同xxx均由承諾人承擔。如所供產品經(jīng)更換后仍達不到合同約定的質量要求或貴公司的要求，承諾人同意接受退貨、返還貨款，按退貨價款總額30%支付違約金，并賠償貴公司另行采購類似產品所增加的費用及貴公司的一切損失。
六、承諾人承諾在接到貴公司各單位及關聯(lián)企業(yè)的訂單后，按貴方訂單所確定的'交貨時間、地點按時交貨。每逾期一日承諾人將按逾期貨物總價格1%支付違約金，逾期達15日的，貴公司有權解除本次訂貨，承諾人除按照本次貨物總價的30%支付違約金外，還應賠償給貴公司造成的損失。
七、承諾人保證供給貴公司產品的價格為同品牌、同型號、同生產廠家、同期內（指產品生產廠家出廠價格調整期計算）、同地域（以省域計算）的最低價格（如屬代理商供貨的代理費不得高于出廠價的10%）。如發(fā)現(xiàn)承諾人供給貴公司的產品價格高出上述約定價格，承諾人同意按價格高于部分的10倍或合同總價款的30%（由貴司決定）向貴公司支付違約金。
八、承諾人承諾所有商業(yè)活動遵守最高的誠信標準及貴公司的相關規(guī)定，必須明令禁止任何及所有形式的職務侵占、敲詐勒索和挪用公款等行為，保證不向貴公司的工作人員贈送金錢、財務、有價證劵及宴請，并保證不以任何名義、在任何場合下?lián)p害貴公司的名譽及利益，若有違反，承諾人同意向貴公司支付不低于10—30萬元的違約金。
九、承諾人向貴公司提供的產品具有合法的知識產權，比如專利、設計、商標、貿易機密和版權，承諾人沒有濫用他人的知識產權和侵犯他人的知識產權。如因此給貴公司造成損害，承諾人承擔相應的賠償責任。
十、承諾人具有簽訂和履行本合同相應的資質和能力，并履行了必要的審批、備案、授權等程序。否則，承諾人應按合同總價款20%向貴公司支付違約金，如給貴公司造成損失，并承擔相應的賠償責任。
十一、如承諾人違反本承諾書的上述承諾和保證，承諾人應承擔的違約金和賠償金同意由貴公司從應付的貨款中直接扣除，不足部分承諾人仍應承擔償付責任。
十二、在貴我雙方合作中，如發(fā)生爭議，由雙方友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，同意由南山集團有限公司住所地人民法院管轄。
特此承諾
承諾人xxx單位名稱并蓋章xxx：
授權代表人：
年月日
合同履行承諾書篇五
（大同市華嚴寺文物管理所支部副書記、副所長）。
1、努力學習政治理論、堅持黨的基本路線，堅持四項基本原則，反對“四風”，做到遵紀守法、廉潔自律，保持一個干部應該具備的良好形象。
2、按時上下班，堅守崗位，履行崗位職責，嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度。
3、愛崗敬業(yè)，誠實守信，積極努力學習新知識掌握新技能，使自身的知識結構和整體素質，不斷適應單位發(fā)展和建設的需要，做好單位“一把手”的好助手。
4、執(zhí)行景區(qū)管理制度，加大文物保護力度，樹立“安全第一，以防為主”，把保護文物放在工作的第一位。
5、嚴格執(zhí)行廉潔從政規(guī)定，以身作則，不行賄，不收受禮品、禮券、禮金，不接受下屬同事和被服務對象的宴請和安排的其他娛樂活動。
6、嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，切實改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，積極參加黨員進社區(qū)活動。
7、嚴格修身自律，規(guī)范社會交往，踐行“三嚴三實”，管好自己、配偶和子女，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈。
8、積極完成所長交予的各項任務。
以上承諾，本人自覺遵守執(zhí)行，誠懇接受黨組織、廣大黨員干部群眾的監(jiān)督。本人如不認真履行公開承諾或是違犯公開承諾，自愿接受紀律處分和組織處理。
承諾人：2015年。
月
日
合同履行承諾書篇六
結合公司對本崗位的職責定位，本著盡心盡力做好工作的原則，本人對本崗位工作職責認知如下：
1、協(xié)助董事長（總經(jīng)理）做好對公司及所屬各子公司的運營管理工作；
3、做好巢湖項目與政府職能部門的對接、聯(lián)系工作，配合項目負責人推進項目進度；
4、協(xié)助、參與蕪湖企業(yè)改制項目的推進與實施；
5、協(xié)助、參與公共關系部解決公司前期遺留問題；
6、配合總經(jīng)辦完成各項規(guī)章制度、流程體系的建立與完善、推進實施；
9、完成領導交辦的其他任務。
本人承諾在任職期間遵守公司規(guī)章制度，恪盡職守、廉潔自律；保守公司商業(yè)機密，維護公司利益；對工作結果的真實性、準確性、合法性負責。如對所負責的工作因未能盡到充分了解、認真審核責任、疏于管理和監(jiān)督給公司帶來損失的，本人愿承擔相應責任。
承諾人：
合同履行承諾書篇七
本承諾書由以下參與陜西省電力用戶與發(fā)電企業(yè)直接交易（以下簡稱直接交易）的市場成員簽署。
市場成員名稱：（以下簡稱本公司）。本公司在參與直接交易前，本著誠信、自愿的原則，在此鄭重公開聲明：本承諾書所述均為本公司真實情況，本公司在參與直接交易的全過程中，承認相關市場主體的權利，認真履行本公司義務，同意執(zhí)行直接交易相關管理規(guī)定及政府主管部門的相關要求。
本公司基本信息如下：本公司系一家具有法人資格/經(jīng)法人單位授權的發(fā)電/購電企業(yè)，企業(yè)所在地為，在工商行政管理局登記注冊,稅務登記號：，住所：，法定代表人/授權代理人：。
1.1.1本公司為一家依法設立并合法存續(xù)的企業(yè)，有權簽署并有能力履行本承諾書。
1.1.2本公司簽署和履行本承諾書所需的一切手續(xù)（包括辦理必要的政府批準、取得營業(yè)執(zhí)照和電力業(yè)務許可證等）均已辦妥并合法有效。
1.1.3在簽署本承諾書時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監(jiān)管機構均未做出任何足以對本公司履行本承諾書產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體法律行為。
1.2本公司為簽署本承諾書所需的內部授權程序均已完成，本承諾書的簽署人是本公司法定代表人或授權代理人。本承諾書生效后即對本公司具有法律約束力。
1.3如國家法律、法規(guī)發(fā)生變化或者政府有關部門、監(jiān)管機構出臺有關規(guī)定、規(guī)則，承諾書應按照法律、法規(guī)、規(guī)定和規(guī)則予以調整和修改。
2.1本公司的權利包括：
2.1.1根據(jù)已與國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司簽訂的《供用電合同》或《并網(wǎng)調度協(xié)議》，按照國家有關法規(guī)享受國網(wǎng)陜西省電力公司或陜西省地方電力（集團）有限公司提供的有關用電服務或并網(wǎng)調度服務。
2.1.2享受國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司的輸配電服務，與國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司協(xié)商制定發(fā)用電計劃或設備維修計劃。
2.1.3獲得其它相關市場成員及國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司履行直接交易義務相關的信息、資料及查閱關口計量數(shù)據(jù)。
2.2本公司的義務包括：
2.2.1電力用戶按照國家有關法規(guī)、規(guī)定和技術規(guī)范，運行、維護有關用電設施，合理控制用電系統(tǒng)電能質量。
2.2.2發(fā)電企業(yè)向國網(wǎng)陜西省電力公司提供符合國家標準和電力行業(yè)標準的電能。遵守已與國網(wǎng)陜西省電力公司簽署的《并網(wǎng)調度協(xié)議》，按照國家有關法規(guī)、規(guī)定和技術規(guī)范，運行、維護有關發(fā)電設施。
2.2.3事先向國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司和有關電力調度交易機構提供直接交易容量、電量、負荷曲線及其他生產運行信息。
2.2.4發(fā)生緊急情況時，按照與其他相關市場成員及國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司約定調整運行方式。
2.2.5向其它相關市場成員及國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司提供與履行本承諾書相關的其他信息。
2.2.6向其它相關市場成員及國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司提供電能結算信息。
3.1本公司承諾在直接交易的全過程中，統(tǒng)一履行直接交易合同范本中的公共條款，同時認可通過陜西電力交易平臺交易并出清的直接交易結果，認可由交易結果所生成的電子合同中的購電方及售電方的買賣關系，并承諾執(zhí)行電子合同中的交易電量、電價。
3.2本公司同意通過國網(wǎng)陜西省電力公司、陜西省地方電力（集團）有限公司輸電線路供電。
3.3違約電量。
因本公司原因，造成實際直接交易電量占電子合同電量的比例低于97％，則低于電子合同電量97％的部分視為違約電量，應向電子合同關聯(lián)方支付違約金。
據(jù)，同意按照《供用電合同》、《購售電合同》有關規(guī)定抄計、核對電量。
4.2過網(wǎng)直接交易電量結算按照“月度結算，合同期末清算”的原則執(zhí)行。
4.3月度實際過網(wǎng)直接交易電量結算。
4.3.1當電力用戶月度用電量大于等于月度直接交易計劃電量時：
月度實際直接交易電量=月度直接交易計劃電量；
4.3.2當電力用戶月度用電量小于月度直接交易計劃電量時：
月度實際直接交易電量=電力用戶月度用電量。
4.3.3發(fā)電企業(yè)按照月度實際直接交易電量進行結算。
4.4合同期內實際過網(wǎng)直接交易電量清算。
4.4.1若發(fā)電企業(yè)合同期內上網(wǎng)電量小于電力用戶累計月度實際直接交易電量且小于直接交易合同電量，則按照發(fā)電企業(yè)合同期內上網(wǎng)電量作為實際直接交易電量進行清算。
4.4.2若發(fā)電企業(yè)合同期內上網(wǎng)電量大于或等于電力用戶累計月度實際直接交易電量且小于直接交易合同電量，則按照電力用戶累計月度實際直接交易作為合同期內實際直接交易電量進行清算。
合同履行承諾書篇八
各位黨員、各位村民代表：
2015年本人按照鎮(zhèn)黨委的工作分工，主持村委會行政工作；重點抓好村組財務管理，布置村務長效管理、防違治違、安全生產，負責村組財務審批。
今天，我向各位領導、各位黨員、村民代表以及全體工作人員鄭重承諾：
1、認真貫徹執(zhí)行上級黨委和政府有關廉潔自律的各項規(guī)定。
2、堅決服從鎮(zhèn)黨委的正確領導，不折不扣地完成領導下達的各項工作任務。
3、嚴于律已，清正廉潔，不利用職務之便接受或索取管理服務對象的錢物。
4、不以個人名義存儲公-款，不擅自開設銀行賬戶，建立帳外帳和開設小金庫。
5、嚴格執(zhí)行作風建設相關的各項制度，認真做好各項工作。上班做到不遲到、不早退，不做與工作無關的事。
我將自覺履行承諾，并按有關規(guī)定，通過黨員、村民代表大會形式報告承諾情況，真誠接受各位黨員、村民代表和全體工作人員的監(jiān)督，如有違反，愿意接受組織處理和經(jīng)濟處罰。
承諾人：
2015年3月31日
本屆，本人將認真履行崗位職責，并作如下履職承諾，請鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府和黨員群眾監(jiān)督。
一、堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨委、政府的決議、決定，自覺遵守國家法律法規(guī)和黨委政府的各項規(guī)章制度，不搞上有政策下有對策，不違背政策法規(guī)辦事，不違反鎮(zhèn)村干部管理制度。
二、嚴格遵守組織紀律，對黨委政府安排的所有工作，不頂牛、不推諉、不扯皮，嚴格按要求保質保量完成。保證信息暢通，不出現(xiàn)不接聽黨委政府領導干部電話的現(xiàn)象。
三、自覺遵守村務公開、農村財務管理、農村集體“三資”管理和村級事務規(guī)范化管理等各項村級管理制度，嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。絕不出現(xiàn)違反上述制度現(xiàn)象的發(fā)生。
四、自覺維護村“兩委”班子團結，大事講原則，小事講風格；不搞拉幫結派，不鬧無原則糾紛。
五、積極維護農村和諧穩(wěn)定，認真及時調處本村內各類矛盾糾紛，遇事不回避、不上交，按規(guī)定勸接訪并處理上訪事件，不參與煽動、組織群眾上訪。重大事項按《板橋鎮(zhèn)重大事項報告制度》辦理。
六、自覺服從和執(zhí)行上級黨委、政府關于發(fā)展農村產業(yè)的決策和安排部署，在落實制種基地過程中，大局意識強，不各行其是，嚴格服從黨委政府的統(tǒng)一安排，群眾管理到位，苗頭性問題解決及時，不因制種基地落實和制種款兌付等因素而引發(fā)集體上訪案件。
七、自覺強化勤政為民意識，積極履行崗位職責，扎實做好本職工作，切實為群眾謀好事、辦實事、解難事；不辦群眾煩心的事、反對的事、不滿意的事。
八、本人若違犯上述承諾，自愿接受鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府按照《板橋鎮(zhèn)履職問責暫行辦法》的有關規(guī)定做出的處理。
承諾人：???????????????職務：
承諾時間：??年?月?日
監(jiān)督單位（蓋章）：中共板橋鎮(zhèn)委員會、板橋鎮(zhèn)人民政府
履職承諾內容
1、加強村兩委干部自身建設，及時、按要求完成上級交辦的各項工作，努力發(fā)展村級集體經(jīng)濟。
2、落實村委會辦公樓暨避災中心建設。坪山村一直沒有固定的辦公場所，這給我村的各項工作開展帶來很多不便之處。今年，在村兩委的共同努力下，在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下，村委會辦公樓暨避災中心總算可以開始動工建設。接下來，要加快辦公樓的建設進度，爭取早日竣工。
3、解決康莊工程遺留下來的問題。
4、爭取自來水飲用項目，解決村民的吃水問題。
5、積極解決村民糾紛，將糾紛化解于萌芽狀態(tài)。加強村治安管理，力保不出現(xiàn)刑事案件。
6.圍繞計劃生育工作的總體要求，堅持抓好計生經(jīng)常性工作。
承諾人：程文鑫
2011年3月
城 東 街 道
本人為更好地履行崗位職責，規(guī)范行為，推進我村的各項事業(yè)發(fā)展，特向全體村民作出承諾：
1、不承包承建或變相承包承建本村的公共項目及涉及征用本村土地的所有項目。本人及直系親屬（配偶、父母、子女及其配偶）不以承包承建、投資入股、設備租賃等方式參與由政府或村集體出資或部分出資，或以村集體名義發(fā)包及涉及的征用本村土地的所有項目的工程建設和招投標工作。
2、不干預和插手本村工程建設。本人不違反法律法規(guī)和議事規(guī)則，利用職權或職務上的影響，向有關人員以暗示、授意、打招呼、強令等方式，影響本村工程在招投標、建設施工、審核驗收等方面工作的正常開展。
3、不違規(guī)發(fā)展黨員。本人在黨員發(fā)展工作中，不違反《諸暨市進一步規(guī)范和加強發(fā)展黨員工作的若干規(guī)定》的要求，影響黨員發(fā)展工作的先進性和純潔性。
4、不履職就辭職。本人在任職期間存在下列情形之一的，即主動辭去現(xiàn)任村干部職務：不貫徹執(zhí)行黨委、政府決策部署；不執(zhí)行本級黨組織的決定，或村民代表會議的合法決定、決議，造成嚴重不良影響或后果；無正當理由，村干部創(chuàng)業(yè)承諾事項不能按時兌現(xiàn)，或在年度考核中，綜合評定被確定為不稱職等次；涉及搭建違法建筑、違法占用耕地、違法開采礦山、違法軋（洗）砂等行為；煽動、組織或參與集體上訪、無理上訪；參與賭博、嫖娼、打架鬧-事等違法活動，造成惡劣影響；因涉嫌犯罪被立案偵查，6個月以上未撤案的；被勞動教養(yǎng)（包括所外執(zhí)行）、或因刑事犯罪被判處刑罰；違反計劃生育、國土城建有關政策，造成惡劣影響；患重病6個月以上或長期外出，嚴重影響工作和其他不正確履行崗位職責，情節(jié)嚴重造成惡劣影響。
請村黨支部、村委會和全體黨員、村民對本人履行承諾的情況進行監(jiān)督。本人如有符合上述辭職情形之一的，本承諾書即作為辭職申請書。
本人經(jīng)選舉當選為村黨支部書記、村委會主任職務，為更好地履行崗位職責，規(guī)范行為，推進我村的各項事業(yè)發(fā)展，特向全體村民做出承諾，如有下列情形之一發(fā)生，本人將主動辭去現(xiàn)任村支部書記職務。
1、不支持上級黨委、政府的決策部署，組織策劃群眾上訪、故意設置障礙阻撓工程實施等行為，造成嚴重后果的。
2、不履行本村黨組織、黨員大會的決定、決議，或不履行村民會議（或村民代表會議）的合法決定、決議的'。
3、對村“兩委”會分配的工作敷衍了事，造成工作落實不到位，給村集體或村民利益造成較大損失，群眾意見較大的；以各種理由多次推托、搪塞或拒絕接受村“兩委”會布置及分配的工作任務，造成嚴重后果的。
4、無正當理由，連續(xù)3次或半年內累計4次不參加村黨組織班子會議、村民委員會會議、村“兩委”聯(lián)席會議的，以及一年內累計半年以上不參加工作或一年中連續(xù)3個月以上不參加工作的。
5、因貪污、挪用、騙取套取、截留國家強農惠農資金被查處的；因在救災救濟扶貧款物分配使用中截留、擠占、虛報冒領被查處的，或優(yōu)親厚友，造成惡劣影響的；因在土地征用流轉過程中侵害群眾權益被查處的；因監(jiān)管責任不到位，對發(fā)生重特大安全事故負有主要責任的。（村主任競選承諾書）
6、未執(zhí)行“五議三公開”等農村黨風廉政建設各項制度規(guī)定，造成嚴重后果的。
7、因工作失職、瀆職，未能及時排查化解矛盾，造成村民赴省進京集訪或非正常上訪等影響穩(wěn)定現(xiàn)象的。
8、未執(zhí)行“三資”管理有關規(guī)定，致使村集體經(jīng)濟遭受較大損失，造成不良影響，群眾意見較大，以及嚴重違反財經(jīng)紀律，造成村集體直接經(jīng)濟損失數(shù)額較大的。村干部辭職承諾書4篇村干部辭職承諾書4篇。
9、“村民直評村干部”中測評不稱職（不滿意）票達30%以上的。
10、主觀原因導致年度內有兩項鎮(zhèn)（區(qū)）中心工作未能完成，或村年度綜合考核兩年退位均在三位以上負有主要責任的。
11、因刑事犯罪被判處刑罰的；因涉嫌犯罪被立案偵查，6個月以上未撤案的；被處以一次（含）以上行政拘留并造成惡劣影響的；受到黨內嚴重警告以上黨紀處分的。
12、本人及直系親屬有違反計劃生育、違章建筑或影響平安創(chuàng)建等現(xiàn)象造成嚴重不良影響的。
13、無正當理由，不按時交納集體承包款（或法定稅費），以及不履行村民（或公民）應盡義務，造成較大負面影響的。
14、不贍養(yǎng)老人、不撫養(yǎng)子女、因自身原因導致鄰里關系惡劣，或有其他嚴重違反家庭美德、社會公德行為，情節(jié)嚴重造成惡劣影響的。
15、組織或參與賭博、色情、款建迷信和邪教活動，造成惡劣影響的。
16、其它因不正確履行崗位職責，造成惡劣影響的情形。
二〇一三年十月十日
合同履行承諾書篇九
本企業(yè)將自覺履行浙江盟迪奧電子科技有限公司企業(yè)社會責任要求及中華人民共和國相關法律法規(guī)要求。我們鄭重承諾：
1.適用法律
所有適用的國家法律法規(guī)、行業(yè)最低要求、國際勞工組織與聯(lián)合國公約及其它更高要求的相關強制規(guī)定,公司均嚴格遵守。
2.結社自由與集體談判權利
在滿足當?shù)胤ㄒ?guī)的情況下,公司尊重所有雇員自由組建和參加工會及集體談判之權利。
3.歧視
在涉及聘用、薪酬、培訓機會、升遷、解職或退休等事項上,公司不得從事或支持基于種族、社會等級、國籍、宗教、身體殘疾病、性別、性取向、工會會員、政治歸屬或年齡等歧視。
4.工資報酬
公司應保證在一標準工作月內所付工資至少達到法定或行業(yè)最低工資標準并能滿足員工
基本需要,以及提供一些可隨意支配的收入,并應保證不因任何懲戒目的而扣減工資。
5.工作時間
公司應遵守當?shù)胤杉靶袠I(yè)標準有關工作時間的規(guī)定,確保每個雇員在連續(xù)工作六天后,至少有一天休息時間,所有加班工作必須是自愿。
6.工作場所衛(wèi)生與安全
公司能保障提供安全和衛(wèi)生的工作、生活場所,并確保所有雇員能接受健康
安全方面的培訓。
7.不雇用童工
公司不得雇用未滿當?shù)胤ㄒ?guī)的童工或未完成國家義務教育之年齡者。
8.禁止強迫性勞動與懲戒性措施
公司不得強迫雇員勞動,也不得要求員工在受雇時交納“押金”或寄存身份證件。公司不得從事或支持體罰、精神或肉體脅迫以及言語侮辱。
9.環(huán)境安全
公司遵守國家及當?shù)厮协h(huán)境方面的法律法規(guī),加強環(huán)境保護,減少對環(huán)境的`影響。
10.管理體系
公司建立完善的管理體系確保社會責任行為守則完全執(zhí)行,并定期檢討遵守情況,向全體雇員進行公布,從而更好的達到及超越社會責任規(guī)定的要求。
承諾人： *** 供應商簽名/蓋章***
日期：日
合同履行承諾書篇十
在我校20xx年12月為積極響應教育局組織開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”教育活動中，我遵循“以德導行樹模范，創(chuàng)先爭優(yōu)求發(fā)展”的宗旨，從自身做起，從小事做起，在做好本職工作的同時，以一個黨員的先進模范作用要求自己，起到帶頭作用，并作出了鄭重承諾。
現(xiàn)將承諾執(zhí)行情況匯報如下：
首先，我能在此次活動中不斷提高自己的素質，主動自覺的學習實踐“三個代表”重要思想，提高自己的理論水平，堅定理想信念，在學習和工作中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。在工作中，提高對自己的要求。勤于學習，肯于鉆研，用先進的理念充實自己，做思想的先鋒。作為一名黨員，堅定信念，敬業(yè)奉獻。
其次，我能要求自己勤于學習，善于學習，在學習中不斷進步。學習是永無止境的，每天都要學習，否則就要落后。不僅要學好書本知識，更重要的是向實踐學習，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。
再次，我能做到遵守遵守學校的各項規(guī)章制度，自覺抵制封建迷信和低級庸俗文化及社會不良風氣的影響，不遲到不早退。嚴格執(zhí)行師德師風建設的各項規(guī)定;模范遵守社會公德。語言規(guī)范健康，舉止文明禮貌，為人正直正派。
但是，學習是無止盡的，進步也是無止盡的。在今后的工作中我任然要兢兢業(yè)業(yè)的工作、扎扎實實的學習、對知識孜孜不倦的追求。
合同履行承諾書篇十一
x有限公司：
我司作為貴公司的供方，向貴公司就履行社會責任要求作出以下承諾：
一、法律要求，我司嚴格遵守社會責任要求的相關規(guī)定及國家、地區(qū)法律法規(guī)的要求，并且以這些法律法規(guī)作為最低執(zhí)行標準。
二、工作環(huán)境，我司為員工提供健康、安全的工作環(huán)境。包括：
1、我司嚴格遵照工作環(huán)境有關的最低法定要求，采用適當?shù)膭趧颖Ｗo措施、安全的設備和廠房。
2、如果我司為員工提供住房設施，則這些設施必須是安全及衛(wèi)生的，確保員工的安全和健康。
三、工作條件，我司尊重基本人權：
1、禁止任何形式的侮辱人格、歧視的行為。
2、尊重員工自由，禁止任何形式的強迫勞動，同時，不接受任何強迫勞動的供應商或分包商。
3、禁止使用童工。用工年齡遵照國家、地區(qū)適用的法律法規(guī)。
4、尊重員工的結社自由和集體談判權，員工可根據(jù)自己的選擇合法、和平地組建或加入工會并進行集體談判的權利。
5、禁止威脅或懲罰工人，除非是集體協(xié)議的規(guī)定或法律允許，否則不能出于懲戒原因扣減工資。
6、依照國家、地方法律法規(guī)的標準作為工作時間、工資報酬、福利的最低標準，合理安排工人的工作時間和休息休假，合理提供工資福利。
四、環(huán)境保護，依照國家、地區(qū)法律法規(guī)和行業(yè)相關標準，了解我司對環(huán)境造成的影響，積極提高生產中對環(huán)境污染的控制，以不斷改善環(huán)境績效。
五、接受社會責任的現(xiàn)場審核，并積極配合，真實完整提供所需審核之信息。
六、及時對社會責任要求的任何不符合事項采取糾正和補救行動。
供方名稱(蓋公章)：
代表簽署：
日期：
合同履行承諾書篇十二
xxxxx有限公司：
我司作為貴公司的供方，向貴公司就履行社會責任要求作出以下承諾：
一、法律要求，我司嚴格遵守社會責任要求的相關規(guī)定及國家、地區(qū)法律法規(guī)的要求，并且以這些法律法規(guī)作為最低執(zhí)行標準。
二、工作環(huán)境，我司為員工提供健康、安全的工作環(huán)境。包括：
1、我司嚴格遵照工作環(huán)境有關的最低法定要求，采用適當?shù)膭趧颖Ｗo措施、安全的設備和廠房。
2、如果我司為員工提供住房設施，則這些設施必須是安全及衛(wèi)生的，確保員工的安全和健康。
三、工作條件，我司尊重基本人權：
1、禁止任何形式的侮辱人格、歧視的行為。
2、尊重員工自由，禁止任何形式的強迫勞動，同時，不接受任何強迫勞動的供應商或分包商。
3、禁止使用童工。用工年齡遵照國家、地區(qū)適用的法律法規(guī)。
4、尊重員工的結社自由和集體談判權，員工可根據(jù)自己的選擇合法、和平地組建或加入工會并進行集體談判的權利。
5、禁止威脅或懲罰工人，除非是集體協(xié)議的規(guī)定或法律允許，否則不能出于懲戒原因扣減工資。
6、依照國家、地方法律法規(guī)的標準作為工作時間、工資報酬、福利的最低標準，合理安排工人的工作時間和休息休假，合理提供工資福利。
四、環(huán)境保護，依照國家、地區(qū)法律法規(guī)和行業(yè)相關標準，了解我司對環(huán)境造成的影響，積極提高生產中對環(huán)境污染的控制，以不斷改善環(huán)境績效。
五、接受社會責任的現(xiàn)場審核，并積極配合，真實完整提供所需審核之信息。
六、及時對社會責任要求的任何不符合事項采取糾正和補救行動。
供方名稱***蓋公章***：
代表簽署：
日 期：
合同履行承諾書篇十三
根據(jù)《中華人民共和國消防法》和《__公司消防管理規(guī)定》的規(guī)定，為確保本商場人員、資產的安全，杜絕火險和消防隱患，確保商場營運工作正常運作，貫徹落實“誰主管、誰負責”的原則，特制定以下部門負責人消防安全責任書：
一、建立本部門防火責任制，帶領部門員工共同參與消防安全小組，認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》和《__公司消防管理規(guī)定》等消防法規(guī)及條款。
二、防火責任人有義務經(jīng)常教育本部門員工樹立防火意識，該部門員工有義務參與消防主管部門組織的消防演習及宣傳活動、進行消防知識培訓及火警發(fā)生后逃生自救技能，指導學習和熟練掌握本商場配備的消防設施和器材的使用。
三、定期對部門區(qū)域的消防設施進行自檢、自查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告消防主管部門，保證消防疏散通道的暢通;消防器材不得擅自挪用、占用和損壞。
四、部門區(qū)域內的倉庫商品擺放不得超高，應低于噴淋頭及日光燈至少0.5米，貨架與貨架之間通道保持暢通。
五、商場內的電器設備安裝和電源線路設施應符合用電防火設施規(guī)范要求;電線應套管保護，并安裝防漏電開關裝置，配電房無雜物堆放，保證倉庫通道暢通。
六、商場內懸掛的價格牌、海報及各種標示牌不得遮擋住消防疏散示意圖、指示燈和cctv探頭。
七、在緊急情況下組織撲救初期火災和指導安全疏散、搶救商場物資、財產，聽從現(xiàn)場指揮員統(tǒng)一指揮。
八、責任人有責任保護火災事故現(xiàn)場，協(xié)助消防機關調查火災原因。
九、國家所規(guī)定的有關防火責任人所應有的權利、義務和相應的法律責任。
十、為保證本責任書的有效執(zhí)行，對發(fā)現(xiàn)有違反上述條款造成火災或存在火險隱患等情況，消防主管部門有權追究其責任人按消防法予以處理或處罰。
十一、本責任書從x年__月__日起至x年__月__日止有效，各部門如中途更換責任人則另行簽訂消防安全責任書，更換責任人未重新簽訂責任書的，其前任部門責任人承擔責任人的責任。
本責任書一式二份，消防主管部門與部門負責人各持一份，具有同等法律效力。
負責人簽字：負責人簽字：
合同履行承諾書篇十四
為了確保各公司單位能履行完成社會責任，都是必須按照國家規(guī)定參與履行社會責任。
承諾書。
的簽訂。那么你知道履行社會責任承諾書要怎么寫嗎?本站小編為大家整理了一些履行社會責任承諾書，歡迎參閱。
xxxxx有限公司：
我司作為貴公司的供方，向貴公司就履行社會責任要求作出以下承諾：
一、法律要求，我司嚴格遵守社會責任要求的相關規(guī)定及國家、地區(qū)法律法規(guī)的要求，并且以這些法律法規(guī)作為最低執(zhí)行標準。
二、工作環(huán)境，我司為員工提供健康、安全的工作環(huán)境。包括：
1、我司嚴格遵照工作環(huán)境有關的最低法定要求，采用適當?shù)膭趧颖Ｗo措施、安全的設備和廠房。
2、如果我司為員工提供住房設施，則這些設施必須是安全及衛(wèi)生的，確保員工的安全和健康。
三、工作條件，我司尊重基本人權：
1、禁止任何形式的侮辱人格、歧視的行為。
2、尊重員工自由，禁止任何形式的強迫勞動，同時，不接受任何強迫勞動的供應商或分包商。
3、禁止使用童工。用工年齡遵照國家、地區(qū)適用的法律法規(guī)。
4、尊重員工的結社自由和集體談判權，員工可根據(jù)自己的選擇合法、和平地組建或加入工會并進行集體談判的權利。
5、禁止威脅或懲罰工人，除非是集體協(xié)議的規(guī)定或法律允許，否則不能出于懲戒原因扣減工資。
6、依照國家、地方法律法規(guī)的標準作為工作時間、工資報酬、福利的最低標準，合理安排工人的工作時間和休息休假，合理提供工資福利。
四、環(huán)境保護，依照國家、地區(qū)法律法規(guī)和行業(yè)相關標準，了解我司對環(huán)境造成的影響，積極提高生產中對環(huán)境污染的控制，以不斷改善環(huán)境績效。
五、接受社會責任的現(xiàn)場審核，并積極配合，真實完整提供所需審核之信息。
六、及時對社會責任要求的任何不符合事項采取糾正和補救行動。
供方名稱(蓋公章)：
代表簽署：
日期：
致：浙江盟迪奧電子科技有限公司。
本企業(yè)將自覺履行浙江盟迪奧電子科技有限公司企業(yè)社會責任要求及中華人民共和國相關法律法規(guī)要求。我們鄭重承諾：
1.適用法律。
所有適用的國家法律法規(guī)、行業(yè)最低要求、國際勞工組織與聯(lián)合國公約及其它更高要求的相關強制規(guī)定,公司均嚴格遵守。
2.結社自由與集體談判權利。
在滿足當?shù)胤ㄒ?guī)的情況下,公司尊重所有雇員自由組建和參加工會及集體談判之權利。
3.歧視。
在涉及聘用、薪酬、培訓機會、升遷、解職或退休等事項上,公司不得從事或支持基于種族、社會等級、國籍、宗教、身體殘疾病、性別、性取向、工會會員、政治歸屬或年齡等歧視。
4.工資報酬。
公司應保證在一標準工作月內所付工資至少達到法定或行業(yè)最低工資標準并能滿足員工。
基本需要,以及提供一些可隨意支配的收入,并應保證不因任何懲戒目的而扣減工資。
5.工作時間。
公司應遵守當?shù)胤杉靶袠I(yè)標準有關工作時間的規(guī)定,確保每個雇員在連續(xù)工作六天后,至少有一天休息時間,所有加班工作必須是自愿。
6.工作場所衛(wèi)生與安全。
公司能保障提供安全和衛(wèi)生的工作、生活場所,并確保所有雇員能接受健康。
安全方面的培訓。
7.不雇用童工。
公司不得雇用未滿當?shù)胤ㄒ?guī)的童工或未完成國家義務教育之年齡者。
8.禁止強迫性勞動與懲戒性措施。
公司不得強迫雇員勞動,也不得要求員工在受雇時交納“押金”或寄存身份證件。公司不得從事或支持體罰、精神或肉體脅迫以及言語侮辱。
9.環(huán)境安全。
公司遵守國家及當?shù)厮协h(huán)境方面的法律法規(guī),加強環(huán)境保護,減少對環(huán)境的影響。
10.管理體系。
公司建立完善的管理體系確保社會責任行為守則完全執(zhí)行,并定期檢討遵守情況,向全體雇員進行公布,從而更好的達到及超越社會責任規(guī)定的要求。
承諾人：(供應商簽名/蓋章)。
日期：日
莆田市東南紙業(yè)工貿有限公司:。
本公司作為貴公司的供方，向貴司就履行社會責任標準作出以下承諾：
(一)遵守社會責任標準的所有規(guī)定及當?shù)貏趧臃煞ㄒ?guī)的規(guī)定，包括：
l)禁止使用童工和強迫勞動，不接受任何使用童工或強迫勞動的供應商或分包商。
2)尊重工人自由，禁止任何形式的強迫勞動。
3)提供安全衛(wèi)生的工作和生活條件，確保員工的安全和健康。
4)推動勞資合作，尊重員工的結社自由和集體談判權。
5)提供平等和公平的工作環(huán)境，禁止任何形式的歧視行為。
6)尊重員工的基本人權，禁止任何形式的侮辱人格的行為。
7)合理安排生產計劃，合理安排工人的工作時間和休息休假。
8)提供合理的工資福利，至少滿足工人的基本需要和最低工資標準。
9)建立社會責任管理體系，堅持并持續(xù)改進社會責任績效。
10)及時、完整地向公司通報與其它供應商、分包商及下級供應商所發(fā)生的任何相關業(yè)。
務關系。
(二)接受社會責任的現(xiàn)場審核檢查。并積極配合，真實完整提供所需審核之信息;。
(三)及時對違反社會責任標準的任何不符合事項采取糾正和補救行動;。
供方公司名/蓋章：___________。
日期：__________________