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鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇一
20xx年，xx鄉(xiāng)財政所在縣財政局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導與關心支持下，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府經(jīng)濟發(fā)展總體目標和縣財政局對財政工作的總體部署，認真落實縣財政工作會議、鄉(xiāng)經(jīng)濟工作會議精神，積極探索財政工作新思路，大力發(fā)揮財政新職能，繼續(xù)深化財政改革，優(yōu)化收支結構，強化財政監(jiān)督，堅持依法科學理財，保證了工資按時發(fā)放和?？罴皶r撥付到位，順利實現(xiàn)了全年目標任務，促進了鄉(xiāng)域經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展。
（一）xxxx年我鄉(xiāng)財政收入計劃xxxx萬元，其中地稅xxx萬元，國稅xxx萬元。當年實際實現(xiàn)財政收入xxxx萬元，占任務xx%，其中地稅完成xxx萬元，國稅完成xxx萬元。比上年（xxxx年地稅完成xxx萬元，國稅完成xxx萬元，合計完成xxx萬元）實績增長xx%。
（二）20xx年，我鄉(xiāng)財政支出堅持按照“保工資，保運轉，促發(fā)展”的要求。全年實現(xiàn)財政支出xxx萬元。比上年支出實績xxx萬元增長xx%。
（三）加強專項資金管理，全年納入專戶管理的專項資金達xxxx萬元，主要是“三線三邊”拆遷安置縣撥入?？睢?BR> （四）按照收支兩條線的要求，全年累計入庫非稅收入xxx萬元，主要是水費xx%結余部分及縣衛(wèi)計委社會撫育費返還。
（五）加強票據(jù)審核力度，嚴格控制“三公經(jīng)費”支出。全年累計三公經(jīng)費支出xx萬元，比上年同期減少xx%。
（六）做好民生工程宣傳、協(xié)調(diào)工作，加強建設類民生工程項目檢查督促工作。
（七）加強涉農(nóng)資金發(fā)放管理工作，全年累計打卡發(fā)放各項涉農(nóng)資金xxx萬元。
（八）切實做好全鄉(xiāng)xx個（村組道路xx個，水渠x個）一事一議財政獎補項目實施工作，全年累計投入獎補資金及自籌資金xxx萬元。其中自籌資金xx萬元，村集體投入xx，上年結余x萬元，財政獎補xxx萬元。
（九）優(yōu)化財政資金監(jiān)管程序，加大涉農(nóng)資金檢查力度。
（十）完成縣財政局交辦的xx村種糧大戶補貼項目。
（十一）繼續(xù)完善檔案管理、歸檔、利用工作。
（十二）配合縣審計局對我鄉(xiāng)主要負責人任期經(jīng)濟責任審計工作，全力配合縣委巡查組對我鄉(xiāng)黨風廉政建設巡查工作。
（十三）以開展創(chuàng)建人民滿意站所及爭創(chuàng)省服務型示范所建設為抓手搞好財政所內(nèi)部各項管理工作。20xx年xx月xx日縣財政局財農(nóng)村xx號文件《關于全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務互審檢查情況的通報》對我鄉(xiāng)財政內(nèi)部管理工作給予高度評價。20xx年xx月xx日省財政廳財農(nóng)村xx號文件《x省財政廳關于創(chuàng)建服務型鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所情況通報》中我鄉(xiāng)財政所被表彰為創(chuàng)建省示范所。
（十四）努力完成鄉(xiāng)黨委、政府交辦的其它各項工作。全年共收取生產(chǎn)性水費xxx萬元，籌集20xx年新農(nóng)合資金xxx萬元。
（一）完善日常學習制度，提高財政工作人員素質。
（二）加大工作調(diào)研力度，為黨委政府做好參謀。
（三）完善各項制度，嚴格制度執(zhí)行。
（四）加強干部作風建設，強化服務意識，樹立財政干部良好形象。
（五）不斷創(chuàng)新工作機制，全面完成xxxx年各項財政收支工作任務。
（六）完成黨委、政府交辦的其它各項工作。
（一）關心鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部，努力爭取解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部身份及職級并行等相關待遇問題。
（二）關心財政所業(yè)務工作，努力協(xié)調(diào)好中心工作與財政本身業(yè)務工作之間的矛盾。
20xx年，縣財政局圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展目標和財政工作重點，依法行政，認真履職，較好地完成了各項財政工作任務，提升了財政規(guī)范化、科學化、精細化和績效化管理水平。根據(jù)《中共xx縣委辦公室xx縣人民政府辦公室關于印發(fā)〈xx縣縣級部門（單位）20xx年度社會評價辦法〉的.通知》（富辦發(fā)〔20xx〕26號）要求，現(xiàn)將縣財政局20xx年度依法履職、正風肅紀、辦事公開、工作效率和廉政建設五個方面的工作情況報告如下：
一、強化依法履職，績效財政邁上新臺階。一是嚴格政策落實。深入貫徹落實黨的基本路線、方針政策、法律法規(guī)和《預算法》，以及《國務院關于深化預算管理制度改革的決定》（國發(fā)〔20xx〕45號）、《國務院關于加強地方政府性債務管理的意見》（國發(fā)〔20xx〕43號）和《關于實行中期財政規(guī)劃管理的意見》（國發(fā)〔20xx〕3號）精神，嚴格執(zhí)行財稅體制改革的相關政策，圍繞縣委、縣政府的決策部署和中心工作，扎實開展財政工作。二是強化責任意識。完善財政機制和制度建設，工作職責細化落實到科室、崗位和責任人員，以高度的責任感和事業(yè)心投入到本職工作。三是提升履職能力。圍繞打造學習型、服務型、效率型、和諧型“四型”機關，著力提升財政干部的業(yè)務素質，全局會計從業(yè)資格證持證人員184人，占職工總數(shù)的94.36%，行政執(zhí)法證持證人員188人，占職工總數(shù)的96.41%，有效提高了干部職工依法履職能力。四是細化預算編制。健全“部門預算標準定額、項目支出預算編審、預算標準流程和部門預算監(jiān)控”“四位一體”的公共預算標準管理體系，全面提高部門預算績效。五是推進績效管理。構建項目支出“事前評審、事中監(jiān)控、事后考評”的全程管理機制，優(yōu)化了財政資源配置。六是完善政府采購。全力打造“陽光采購”，1至10月完成政府采購預算9300萬元，實際完成采購8370萬元，節(jié)約資金930萬元，資金節(jié)約率達10%。七是推進財政改革。全力培植壯大財源，優(yōu)化支出結構，嚴格預算約束，盤活存量資金，全力保障重點支出，嚴控“三公”經(jīng)費，推動財政資金規(guī)范化、績效化管理邁上新臺階。八是主動接受監(jiān)督。推進依法行政，積極配合人大開展執(zhí)法檢查、視察和調(diào)研工作，辦理人大代表建議18件、政協(xié)提案4件，面商、答復及滿意率達100%。財政工作始終依法依規(guī)、程序規(guī)范，嚴格依法辦事，精簡辦事程序，保證了財政資金管理的規(guī)范、安全和有效。
二、強化優(yōu)質服務，作風轉變實現(xiàn)新突破。一是狠抓作風建設。深入開展“三嚴三實和忠誠干凈擔當”專題教育活動，從教育、制度、監(jiān)督等環(huán)節(jié)入手，著力在嚴明紀律、厲行節(jié)約、推動發(fā)展、提高執(zhí)行力上和服務群眾中改進作風，使干部作風明顯轉變，服務質量顯著提升，有效杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象。二是打造“服務型”機關。完善了《縣財政局機關內(nèi)部工作制度匯編》，嚴格落實責任、法治、陽光、效能政府和首問首辦、限時辦結、服務承諾等各項制度，明確領導的工作職責、科室的工作流程及工作運行規(guī)則，實行局班子、班子成員、科室和干部“四諾”服務公開制度，增強了干部職工的大局意識、責任意識、法制意識和效能意識，提高了服務工作效率。三是推進標準化財政所建設。3個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政所實施標準化建設，設立“一站式”便民服務廳，打通服務“最后一公里”，使群眾享受到方便快捷、溫馨熱情的優(yōu)質服務。四是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。深入開展“三級”聯(lián)創(chuàng)、“八星”財政所和“五星”科室考評，創(chuàng)建省級文明單位，開展“道德講堂”活動3期，以先進模范為引領，推動財政干部作風轉變、服務質量提升。
三、強化職責公開，陽光財政取得新進展。一是完善服務內(nèi)容公開。局機關25個科室和12個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）財政所分別以宣傳欄、公示展板等形式將服務項目、辦事流程、服務承諾等內(nèi)容公開上墻，方便群眾查詢。二是規(guī)范預決算信息公開。以縣政府門戶網(wǎng)站為平臺，強力推進預算部門年度預決算及“三公”經(jīng)費信息公開，接受社會監(jiān)督，實現(xiàn)部門預算及“三公”經(jīng)費支出“陽光透明”。三是抓好黨務政務公開。制定黨務、政務公開工作制度及流程圖，常規(guī)事項一季一公開，重點事項一月一公開，特殊事項適時公開，實現(xiàn)財政黨務、政務信息的陽光化。四是加強惠農(nóng)補貼公開?？h、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、村（居）委會和村民小組四級聯(lián)動，將農(nóng)戶補貼信息張貼公示，具備電子顯示屏的財政所通過電子顯示屏對農(nóng)戶補貼信息滾動播放，方便群眾及時掌握補貼信息，全縣通過“一折通”發(fā)放惠農(nóng)補助7540.46萬元，實現(xiàn)財政信息公開的便捷化、規(guī)范化和陽光化。
四、強化工作效率，財政改革邁出新步伐。一是全力組織收入。針對全縣資源型財政、財源結構單一的實情，千方百計挖掘內(nèi)生財源，完善征管機制，堵塞財稅漏洞，抓好非稅征管，做大財政“蛋糕”，全年地方公共財政預算收入預計完成9億元，同比增長0.7億元、增長8.3%。二是保障重點支出。堅持厲行節(jié)約，優(yōu)化支出結構，統(tǒng)籌用好財政資金，盤活存量資金，嚴格預算追加，嚴控“三公”經(jīng)費，強化績效管理，確保工資足額發(fā)放和機構正常運轉，保障重點支出落實，全年地方公共財政預算支出預計完成34.42億元，同比增長4.49億元、增長15%。全力支持重點項目建設，縣級安排項目支出69351萬元，北片新區(qū)開發(fā)、城鎮(zhèn)化建設、工業(yè)園區(qū)建設、水庫除險加固、滬昆高鐵征地折遷、生態(tài)環(huán)境治理等重點項目建設有序推進。保障民生資金投入比重，教育、文化體育與傳媒、社會保障和就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、節(jié)能環(huán)保、農(nóng)林水事務、住房保障等民生領域支出預計完成25.82億元，占地方公共財政預算支出的比重達75.05%。三是主動爭取支持。主動爭取省、市財政部門的資金調(diào)度傾斜、加大一般性轉移支付補助和項目資金補助力度，預計爭取上級補助資金22.60億元，其中：一般性轉移支付13.6億元，同比增加2.46億元、增長22.08%。1至11月爭取中央和省、市實際到位項目補助7.43億元。積極爭取債券置換到期政府性債務6.19億元，有效緩解地方資金壓力，促進項目有序開展，推動了縣域經(jīng)濟社會健康持續(xù)發(fā)展。四是深化財政改革。全面推進國庫支付改革、財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)、公務卡結算管理、“三農(nóng)”金融改革試點、“營改增”、資源稅從價計征等財政改革工作，財政“四化”管理水平邁出新步伐。五是改善民生困難。以黨的群眾路線教育實踐活動和“四群”教育活動為契機，領導帶頭深入基層，主動走訪群眾，暢通群眾渠道，虛心聽取掛鉤和服務對象的意見建議。投入資金4962.37萬元，實施一事一議財政獎補普惠制項目234個、美麗鄉(xiāng)村項目3個、農(nóng)田建設項目3個、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化補助項目3個，切實改善33011戶136531人的生產(chǎn)生活條件，推動了城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會穩(wěn)步發(fā)展。
五、強化廉政建設，勤廉財政實現(xiàn)新提升。一是強化黨風廉政建設。嚴格執(zhí)行《廉政準則》、中央八項規(guī)定、省市縣委“十項規(guī)定”以及有關法律法規(guī)，嚴格落實“一崗雙責”，局黨委分別與班子成員、機關科室、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）財政所簽訂黨風廉政建設目標責任書，使干部職工在思想上筑牢拒腐防變防線，做到清清白白做人，踏踏實實做事。二是經(jīng)常開展警示教育。以“思廉室”和36幅廉政展板書畫為主的廉政文化走廊為平臺開展經(jīng)常性警示教育，著力在嚴明紀律、厲行節(jié)約、推動發(fā)展、提高執(zhí)行力上和服務群眾中改進作風，營造凝心聚力謀發(fā)展、勤政廉政促跨越的良好氛圍，20xx年10月被市紀委市監(jiān)察局授予“xx市廉政文化示范點”榮譽稱號。三是嚴格執(zhí)行秉公辦事。制定了財政干部“十不準”制度，堅決糾正“四風”，嚴格執(zhí)行“九個嚴禁”，嚴格遵守財經(jīng)紀律，依法理財，按規(guī)辦事，有效規(guī)范了財政干部的工作行為。四是強化“三公”經(jīng)費管理。嚴格執(zhí)行《xx縣財政局內(nèi)部審計管理暫行辦法》、《xx縣財政局“三公”經(jīng)費管理辦法》，嚴格落實精文減會，嚴格控制接待標準，公車實行“六統(tǒng)一”管理，全部經(jīng)費支出一律實行班子集體會審簽批制度，“三公”經(jīng)費同比下降23%。全縣財政系統(tǒng)領導干部無違紀違規(guī)、不作為、亂作為等行為發(fā)生，樹立了財政行業(yè)新形象，提高了財政服務“三農(nóng)”和推動全面小康社會建設的綜合能力。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇二
今年上半年，本人在各級領導的正確領導下，在同事們的團結合作和關心幫助下，較好地完成了上半年的各項工作任務，業(yè)務素質和思想政治方面都有了更進一步的提高。
一、認真實踐“三提”，職業(yè)操守有了質的飛躍。
今年以來，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排和部署，我們財政局系統(tǒng)深入開展了“三提”活動，即“提振精神、提升形象、提高執(zhí)行力”。在局領導、所領導的精心組織下，我認真學習了黨中央、省市相關資料和政策，學習了周局長在全局集訓會關于“三提”活動的講話精神，并按照局長所提的基本目標要求，在實際中認真領會，把握關鍵點，著力提升形象、提高執(zhí)行力，瞄準一流標準，虛心學習思考，努力把學習活動成果真正轉化為具體工作實績。
半年來，我遵守勞動紀律，按時出勤，出滿勤，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證了各項工作能按時完成。另外，通過近兩個月的脫產(chǎn)學習，我的職業(yè)操守有了質的蛻變，愛崗敬業(yè)意識增強了，責任感和事業(yè)心變得強烈了，工作更積極了，總能認真負責地對待每一項工作，并努力去做、盡力去做好。
二、努力搞好村務管理，當好“管賬婆”。
我的工作崗位是農(nóng)村雙代管會計，分管的村賬由九個村增加至十三個村。我本著“把工作做的更好”的目標，發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了半年來的各項任務：
1、與各個村做好xx年度的財務報帳，為迎接省的稅改驗收把好關。當新年的'鞭炮聲還沒結束時，我們?nèi)繂T工就投入到新的工作日程中，為迎接省稅改驗收，我們各就各位，加班加點，對所轄各村的財務收支進行督促報賬，對每筆收支認真審核，對于各項專項建設資金如通村公路，村部建設等做到專項專用，對不正規(guī)的發(fā)票堅決不予授理，認真執(zhí)行有關財務政策，收支合理規(guī)范化。通過一個月的大力奮戰(zhàn)，我們?nèi)娴乩眄樍烁鞔鍃x年度的財務收支及債權債務情況，通過省級的驗收。
2、不遺余力做好三資清理。五月份，按照鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一部署，我們對全鎮(zhèn)各村的資金、資源、資產(chǎn)進行了全面清理，對所有農(nóng)戶的債權債務從發(fā)生時間、性質，用途進行全面統(tǒng)計，這項工作繁瑣而復雜，工作量大，仍在進行中，雖然我被抽去脫產(chǎn)學習，但我仍利用休息時間回所打理填寫各種資料，保證所在各村的工作進度。
三、刻苦學習，擔得起重任。
財政所是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的后勤部，責任大、擔子重，經(jīng)常是群眾看高一格，領導厚愛一分。因此，要勝任本職工作，就必須刻苦學習，增強本領。
一是端正學習態(tài)度，不斷加強政治學習，加強理論修養(yǎng)，升華思想境界，武裝頭腦，為實際工作提供理論支持。
二是積極參加局內(nèi)、所里組織的各種業(yè)務培訓，努力學習財政業(yè)務的知識、技能以及關于財政工作的有關法律、法規(guī)、方針、政策，學用結合、學以致用，提高自身業(yè)務素質，爭取工作的主動性，使自己成為“多面手”，成為一個工作上有本事的干部，對領導交辦的任務不僅擔得起，而且跑的快，做的好。
一、有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。
二、工作主動性不強，有時工作沒打提前仗，上報情況不夠及時。
下半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，拓寬思路，求真務實，積極進取，更好地做好本職工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇三
是我國由積極財政政策向穩(wěn)健財政政策轉向的關鍵一年，“控制赤字，調(diào)整結構，推進改革，增收節(jié)支”是新時期財政政策的核心，也標志著實施近七年的積極財政政策即將調(diào)整取向。一年來，我們在鄉(xiāng)黨委、政府和縣局的正確領導與關心支持下，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府經(jīng)濟發(fā)展總體目標和縣局對財政工作的整體部署，結合本鄉(xiāng)改革與發(fā)展的實際，努力實踐“三個代表”重要思想，認真貫徹落實“兩會”(縣財政工作會、鄉(xiāng)經(jīng)濟工作會)精神，積極探索財政工作新思路，大力發(fā)揮財政新職能，繼續(xù)深化財政改革，優(yōu)化收支結構，強化財政監(jiān)督，堅持依法行政，依法科學理財，克服了各種減收增支因素的影響，保證了工資按時發(fā)放和?？罴皶r撥付到位，順利實現(xiàn)了階段性任務目標，促進了鄉(xiāng)域經(jīng)濟和各項事業(yè)的發(fā)展。
20我鄉(xiāng)財政收入任務49萬元，比2014年實際86.21萬元減少37.21萬元。財政周轉金任務13.55萬元，亞行貸款回收任務14.3萬元，世行貸款任務0.89萬元。截止目前，已完成財政收入任務50.62萬元(其中：國稅15.62萬元，地稅35萬元),占任務的103.3%。財政正常支出44.1萬元。
一、扎實開展四項活動，全面提高干部素質。
1、扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，切實提升黨員干部的政治素養(yǎng)。一是組織全體黨員、干部認真學習中共中央關于開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育的實施意見、專題《學習讀本》和單位自己編制的輔導材料，采取集中輔導與個人自學相結合、系統(tǒng)學習與重點學習相結合、學習與考試相結合的方法，每人學習筆記均達10000字以上，并且人人都有學習心得。二是廣泛征求意見，認真進行分析評議。緊緊圍繞開展“黨員先進性明白卡”承諾和“有困難找黨員”這一活動主題。本著“深入找問題、重點找原因、關鍵查主觀”的態(tài)度，采取“自己找、群眾提、上級點、互相幫”的方法，組織黨員、干部緊密聯(lián)系個人思想和工作實際，對照標準，認真查擺，深刻剖析，找準班子集體和黨員自身存在的突出問題，特別是理想信念、宗旨觀念、組織觀念、思想作風、工作作風、廉潔自律和立足本職發(fā)揮作用等方面的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上剖析根源，做到了問題查準、根源搞清、認識到位、措施務實。每個黨員、干部都按照要求認真地撰寫了不少于2000字的黨性分析材料。三是正視問題，認真整改提高。通過廣開言路，虛心納諫，共征求(請繼續(xù)關注好)到班子集體、班子成員及黨員個人意見和建議97條，經(jīng)歸納整理為35條，其中：班子集體11條;班子成員24條。針對這些問題，所領導班子帶領大家進行了專題討論和研究，制定了整改方案和意見，逐條逐項的進行落實和分解，明確責任人、整改措施、整改時限，能夠及時整改的立即改，一時不能整改到位的制定出整改計劃，限期整改，自身整改不了，由班子集體拿出整改意見報請上級協(xié)調(diào)解決。通過開展學習教育，使每個黨員干部的認識進一步提高，加深了對“三個代表”重要思想時代背景、科學、精神實質、歷史地位的認識和理解，黨員的宗旨意識有了明顯的增強。大家進一步統(tǒng)一了思想，端正了態(tài)度，紛紛表示要自覺加強理論學習，增強政治敏銳性和鑒別力，在工作中努力提高政治理論修養(yǎng)。今年又有1人光榮地加入了黨組織，2人列培，形成了良好的梯級培養(yǎng)態(tài)勢。
2、扎實開展政風行風評議，切實轉變干部的工作作風。在政風行風評議中，我們緊緊圍繞“內(nèi)強素質、外樹形象”的總體目標，按照建設“創(chuàng)新、親民、務實、廉潔”的要求，堅持“標本兼治、糾建并舉”的方針和“誰主管、誰負責”，“管行業(yè)、必須管行風”的原則，積極倡導“育一流財政干部、塑一流財政形象、倡一流財政服務、樹一流財政信譽、求一流財政管理”的“五個一”要求，充分發(fā)揮行風建設對財政工作的促進和落實作用，依靠干部群眾，有計劃、有組織地對財政所的行風進行公開評議和監(jiān)督，著力解決人民群眾關注的財政工作中的熱點、難點問題，進一步規(guī)范行風行為，改進工作作風，加強制度建設，提高服務意識和服務質量，不斷拓展行風建設的廣度和深度，努力創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境，獲得了顯著的成效。
3、扎實開展“四五”普法，切實增強干部依法行政水平。幾年來,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導和縣財政局的指導下，我所把認真學習貫徹“三個代表”重要思想、黨的十六大、十六屆三中、四中全會和國家“依法治國，執(zhí)政為民”、“弘揚憲法精神，增強法制觀念”精神，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府關于社會和經(jīng)濟發(fā)展的總體要求，積極推行政務公開，始終堅持依法行政、依法理財?shù)脑瓌t，深入開展普法教育。我們結合自身實際和財政工作特點，自己編制教材和輔導材料，深入學習以憲法為核心的基本法律和社會經(jīng)濟法律知識，重點抓好《行政許可法》、《會計法》、《預算法》、《賠償法》、《合同法》等綜合法律知識和財政專業(yè)法規(guī)培訓和普及。通過學習，極大地提高了全所干部的法制意識，增強了依法行政的能力和水平，優(yōu)化了財政執(zhí)法環(huán)境。在此次“四五”普法驗收中以優(yōu)秀的成績獲得了通過，得到了一致好評。
4、扎實開展技能培訓和學歷教育，切實提高干部的業(yè)務素質。隨著農(nóng)村稅費改革和財政改革的不斷深入，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政職能也發(fā)生了很大變化，過去的征管能手一時也似乎沒了用武之地。為此，我們繼續(xù)著重抓好專業(yè)培訓、公務員崗位培訓、新技能培訓，通過集中學習、崗位培訓、以會代訓、通過實踐鍛煉的形式，組織干部加強學習各種專業(yè)知識，積極探索新思路、新方法，使干部能夠迅速轉變觀念，提高業(yè)務素質，適應新形勢下的財政工作需要，在今年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)配套改革筆試中，我們以平均86分在全縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所中獨占鰲頭，取得了可喜成績。同時，我們也十分注重學歷教育，所里制定制度，對學習深造的人員給予獎勵，極大地激發(fā)了干部的學習的求學熱情，已有6人報名參加了本科函授。
二、認真開展四項工作，全面落實惠農(nóng)政策。
(一)認真開展惠農(nóng)資金發(fā)放工作。
1、免征農(nóng)業(yè)稅。按照省文件精神，今年我鄉(xiāng)取消征收農(nóng)業(yè)稅及附加，共計446605元，其中正稅322166元，農(nóng)業(yè)稅附加74439元。
2、糧食直補和水稻良種補貼。為了認真落實省、縣對2014年糧食直補、水稻良種補貼兌現(xiàn)工作，我們緊緊依照省、縣文件精神和有關要求，在以鄉(xiāng)黨委副書記、副鄉(xiāng)長晏廣江為組長，財政、農(nóng)業(yè)、經(jīng)管、信用社等部門負責人為成員的領導小組的領導下，及時制定了工作實施方案。在實際工作中，我們嚴格按照統(tǒng)一補貼范圍、統(tǒng)一補貼時限、統(tǒng)一計算依據(jù)、統(tǒng)一補貼標準、統(tǒng)一發(fā)放程序“五個統(tǒng)一”的要求，做到了操作程序規(guī)范，認真核實登記，數(shù)據(jù)測算準確，資金足額兌付。截止目前，共兌付補貼資金34846元，其中：糧食直補資金12616元，涉及71個組、3063戶，糧食實際種植面積13604.87畝;水稻良種補貼資金22230元，涉及50個組、1320戶，水稻實際種植面積1482畝。
3、農(nóng)村貧困生“兩免一補”。我鄉(xiāng)現(xiàn)有9個教學點，57個教學班。其中：初中16個，小學33個，學前班8個。在校學生1982人。其中：初中1109人，小學803人，學前班70人。
我們依照教育部門提供的貧困生花名冊，采取分村核實的辦法，通過村組干部、黨員、群眾代表評議，財政干部上門逐戶核實，經(jīng)核實、舉報，在原名冊的基礎上在核實中調(diào)換65人，群眾舉報調(diào)換6人，考慮鄖縣籍特困生在我鄉(xiāng)就讀的生活無著落，安排了2人，城關籍安排了1人，原縣分配**鄉(xiāng)170名，三官林區(qū)85人，我們根據(jù)實際情況落實為**鄉(xiāng)165人，三官林區(qū)90人?；咀龅搅税磿r按要求落實到位。截止目前，我鄉(xiāng)春季共核定貧困生478名。其中：初中255名(**鄉(xiāng)165人，含鄖縣2人，城關1人;三官林區(qū)90人);小學223名。共落實春季“兩免”資金69315元。秋季核定貧困生520人。其中：初中296人，小學224人，共落實雜費48240元。
4、退耕還林補貼的發(fā)放。全鄉(xiāng)共落實8個村，719戶，3505.1畝，806173元退耕還林資金。先后組織7個專班對各村的還耕地進行了核查、清理，消化了因退耕款的群眾上訪矛盾。
(二)扎實開展農(nóng)村土地二輪延包工作。
我鄉(xiāng)現(xiàn)有土地面積12535畝，其中水田1430畝，旱地11588畝。為認真貫徹落實《土地承包法》，按照上級有關依法完善農(nóng)村土地二輪延包政策精神，我們在“**鄉(xiāng)依法完善農(nóng)村土地二輪延包工作領導小組”的統(tǒng)一部署下，精心組織，深入實際，扎實工作。于3月20日至4月25日率先進行**河村的二輪土地延包試點工作，并在試點基礎上總結經(jīng)驗，在全鄉(xiāng)推廣鋪開。5月10日至6月10日，全鄉(xiāng)的延包調(diào)查登記，矛盾調(diào)處，合同簽訂等程序基本結束。7月20日前，經(jīng)營權證發(fā)放到戶。9月底，根據(jù)省、市、縣檢查驗收的有關精神，我們積極組織自查自糾、自我完善，保證農(nóng)村政策不折不扣落實，保護農(nóng)民的經(jīng)濟利益不受損害。具體工作中，我們主要做到“三個明確”，確?！叭齻€到位”。即：明確目標，組織宣傳到位;明確任務，政策落實到位;明確責任，督辦檢查到位。10月份已順利通過省、市、縣三級驗收。
自九月份以來，我所抽調(diào)3個清理專班，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了村級財務清理。目前全鄉(xiāng)13個村清理全部結束并均查處整改到位。根據(jù)清理，全鄉(xiāng)各村在執(zhí)行財務制度等方面還存在著一些不規(guī)范的地方，主要表現(xiàn)在：一是財務管理混亂，會計職責履行不到位。主要反映在部分村會計形同虛設，村主職干部親自經(jīng)手財務，代行記帳;或者資金不從會計手中過，坐收坐支，“體外循環(huán)”，長期不報帳。二是村級收支監(jiān)控不嚴，招待費過大、帳目重支、村借款利率高于同期銀行利率，容易形成漏洞，造成集體資產(chǎn)流失。三是村組干部(包括退休干部)工資、補助核定不合理，差距過大。四是會計資料保存不全。針對這些問題，清理小組已做了初步處理，并提出如下建議：一是盡快推行村級財務“雙代管”，建立完善的農(nóng)村財務管理制度，即村帳所管，使農(nóng)村財務管理有章可循。二是加大村級財務公開的力度和深度，積極推行民主理財，接受群眾監(jiān)督。三是增收節(jié)支，化解村級債務。為下一步“村帳所管”的順利開展奠定基礎。
(四)扎實開展農(nóng)村合作醫(yī)療基金征收管理工作。
新型農(nóng)村合作醫(yī)療是新形勢下黨中央、國務院為切實解決“三農(nóng)”問題，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、區(qū)域、經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展的重要舉措，也是繼農(nóng)村稅費改革后的又一項重大惠民政策，它不僅有利于促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，維護社會穩(wěn)定，而且有利于提高農(nóng)民健康保障水平，減輕醫(yī)療負擔，解決因病致貧、因病返貧問題。財政部門作為新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金征收管理、財務監(jiān)管的職能部門，必須嚴格依照有關文件規(guī)定，不斷強化基金征收，加強監(jiān)督管理，切實做到?？顚Ｓ?，提高資金使用效益，為農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展服好務。為此，我們從以下幾個方面著手，扎實開展農(nóng)村合作醫(yī)療基金的征收管理工作：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇四
我于xx年調(diào)鐵佛鎮(zhèn)財政所工作以來，一直擔任財政所所長職務，組織財政所全面工作，并聯(lián)系鐵佛鎮(zhèn)社口村。為盡快熟悉情況，我主動向領導匯報思想和工作，求得支持；分別與各單位相互交流、溝通，求得協(xié)調(diào)；經(jīng)常與財政所的同志開會、座談，求得信任和幫助。
財政工作業(yè)務強、政策嚴、時限緊、涉及面廣。加之鐵佛鎮(zhèn)是全縣的農(nóng)業(yè)、人口大鎮(zhèn)，工作自然繁重。盡管如此，自己在工作中一如既往的一絲不茍、積極主動。無論是年初預算還是年終決算，無論是一般業(yè)務還是重點范圍，都認真對待、精心編制、科學核算，讓每一個數(shù)據(jù)都有依有據(jù)、每一筆業(yè)務經(jīng)得起歷史檢驗、每份報表都能符合事實和說明問題。，我榮獲全縣“決算工作先進個人”。
落實中央惠農(nóng)政策，是當前財政工作的重點。為及時把糧食直補和綜合補貼資金兌現(xiàn)到種糧農(nóng)戶手中，我們加班加點，不分晝夜。認真核對種糧面積、核算補助標準，與鎮(zhèn)村干部密切配合、廣泛宣傳、監(jiān)督檢查直補資金兌現(xiàn)落實到戶情況，解決兌現(xiàn)工作中出現(xiàn)的新問題。為把家電下鄉(xiāng)政策落實到位、宣傳到位，我們不但發(fā)文件講、開會講，而且走到哪里講到哪里，深受群宗好評，讓老百姓切切實實感到黨和政府的溫暖。20底全鎮(zhèn)已有2057戶享受到家電下鄉(xiāng)補助優(yōu)惠。
落實政府性債務償付是財政工作的難點。為切實維護債權人的合法利益，我們始終堅持公開透明、公平公正的原則，集體研究、民主決策、財政監(jiān)督、信用社直發(fā)的工作流程。妥善處理了債權人之間的矛盾，實現(xiàn)了“舊賬減少、新帳不增、管理不亂”的基本目標。
加強財務管理、嚴肅財經(jīng)紀律是我職責所在。根據(jù)鐵佛鎮(zhèn)實際，積極為領導建言獻策，當好參謀和助手，制定符合本鎮(zhèn)的財政管理制度，在執(zhí)行中敢于逗硬、敢于較真，遇事不當和事老、不推諉，嚴格按照財經(jīng)紀律程序辦事。切實為領導分憂解難，使全鎮(zhèn)會計財務體系更加健全、更加規(guī)范。
重視駐村工作，掌握民情民意。在聯(lián)系社口村的工作中，我一刻也不放松，與村干部走村入戶、深入群眾、聯(lián)系群眾、為群眾服務。社口村是全鎮(zhèn)的邊遠村，道路不暢，每次下村都要步行幾小時才能到達，十分不便，但我卻堅持每周去一次。特別是在抓地膜玉米期間，吃住在農(nóng)戶，到田間地角為缺乏勞動力的家庭松土、蓋膜，群眾十分感激。xx年年“7.6”洪災發(fā)生后，該村有幾戶農(nóng)戶被洪水淹沒，情況緊急。我和財政所的同志們冒著大雨第一時間感到現(xiàn)場，組織搶險救災，保證群眾的生命、財產(chǎn)安全。隨后迅速調(diào)查了解，登記災后損失，解決災民的生活、住房問題，把政府的救災物質送到災民手中，把黨的溫暖送到災民心中。
總之，幾年來，在組織的關心下，在領導和同志們的幫組下，自己收獲很多，但還是存在一些問題和不足。比如遇到不是自己負責的工作時，積極性不夠，存在畏難退縮情緒。在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗、吸取教訓、努力工作、踏踏實實做事、實實在在做人，使自己成為一名優(yōu)秀的財政干部。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇五
一年來，在縣財政局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導、關心支持下，xx財政所以“規(guī)范、精細、高效、透明”為目標，以隊伍建設為著力點，積極探索財政工作新思路、新方法，履行財政職能，強化財政監(jiān)督，圓滿完成了各項工作任務，為地方社會經(jīng)濟發(fā)展作出了積極的貢獻。
回顧一年來的工作，我們的主要做法是：
(一)扎實推進惠農(nóng)政策的全面落實。
1.準確及時發(fā)放惠農(nóng)資金。20xx年，全鎮(zhèn)共發(fā)放各類惠農(nóng)補貼資金700.43萬元，其中：糧食直補資金75.37萬元萬元，綜合補貼資金443.47萬元，良種補貼資金151.21萬元，能繁母豬補貼資金30.36萬元。在惠農(nóng)資金的發(fā)放中，我們嚴格執(zhí)行政策，嚴格發(fā)放程序，切實做到“四不準，四到戶”：不準截留、擠占、挪用補貼資金;不準代領、轉付、抵扣補貼資金;不準無故拖延補貼資金的發(fā)放時間;不準收繳、代管農(nóng)民補貼“一折通”。切實做到：政策宣傳到戶;數(shù)據(jù)核實到戶;張榜公示到戶;資金兌付到戶。
2.切實加強農(nóng)民負擔的監(jiān)管。為做好農(nóng)民負擔監(jiān)督卡的發(fā)放工作，我們采取了三項硬措施：一是召開農(nóng)民負擔監(jiān)督卡發(fā)放專題會議，精心部署。要求鎮(zhèn)包村干部，財政專管員逐村逐戶進行分發(fā)，現(xiàn)場填寫好監(jiān)督卡發(fā)放簽收回執(zhí)單，確保一戶一卡。二是由鎮(zhèn)紀委牽頭組成農(nóng)民負擔監(jiān)督卡發(fā)放督查組，深入農(nóng)戶中走訪了解，對農(nóng)民負擔監(jiān)督卡發(fā)放情況進行專項督查。三是設立舉報電話，及時處理群眾反映的農(nóng)民負擔問題。全鎮(zhèn)xx個村。xxx個村民小組，發(fā)放負擔監(jiān)督卡和補貼資金通知書各13682份。我們還積極配合鎮(zhèn)紀委定期不定期的組織暗訪，并從制度，財務等方面確保農(nóng)民負擔不反彈。
3.著力完善“一事一議”財政獎補工作。在落實“一事一議”財政獎補工作中，我們堅持“保重點項目，保資金安全，保工程質量”，全程加強監(jiān)控管理，切實為人民群眾辦實事，辦好事。。20xx年全鎮(zhèn)“一事一議”籌資917730元，籌勞236548個?！耙皇乱蛔h”財政獎補資金2804400元。其中：重點項目資金1455717元，一般項目資金1348683元。建設小型泵站8座，金額379166元;文化廣場5個，金額407200元;村級標準化衛(wèi)生室10個，金額320xx0元;潔萬家項目21個，資金349351元。
4.積極參與新農(nóng)保、新農(nóng)合管理工作。在新農(nóng)保、新農(nóng)合基金的管理上，我們實行全方位監(jiān)管，從制度上堵塞資金管理漏洞，保證基金的封閉運行和安全。一是確保征收的基金及時進入專戶。20xx年全鎮(zhèn)參加新農(nóng)保29015人，征收保費295.3萬元;發(fā)放60歲以上老年人養(yǎng)老金8248人，544.56萬元。參加新農(nóng)合62915人，征繳合作醫(yī)療基金377.47萬元。二是配合鎮(zhèn)政府做好各農(nóng)戶的票、款、表的核對工作，確保不出現(xiàn)差錯。三是嚴格執(zhí)行財務會計制度，切實加強基金的財務管理和會計核算工作。
(二)扎實推進“三資”監(jiān)管工作。
1.著力三措施，提升“雙代管”水平。為解決“雙代管”實踐中的盲點，我們著力“三措施’，取得了較好的效果。一是著力提升會計人員的能力。加強財務管理人員的培訓，不斷提高財務管理水平。每星期組織一次代辦會計業(yè)務探討會，相互交流學習業(yè)務知識。二是著力規(guī)范村級財務監(jiān)管體系。規(guī)范了賬戶及科目設置。規(guī)范了票證管理。規(guī)范了操作流程。規(guī)范了資金管理。三是著力提高服務質量。定期以簡單實用的報告方式反饋村級收支明細情況，提出建議意見。村級發(fā)生收款業(yè)務時代辦會計上門服務開票，幫助指導辦理相關的業(yè)務。村級需要使用資金由代辦會計辦理相關的撥付手續(xù)，盡量減少村級麻煩。定期上門為村級提供會計業(yè)務服務。幫助指導盤查出納員的庫存，處理村級內(nèi)部財務糾紛，以及其他的相關業(yè)務。定期公示，增強財務工作的透明度。同時，我們還以多種形式培訓村級財務人員(包括：村主任，村會計，村理財小組成員等)300多人次。
2.實行五統(tǒng)一，強化招投標工作。我們在全面開展村級資產(chǎn)、資源的'清理工作的基礎上，提出了“五統(tǒng)一”的管理思路。即：統(tǒng)一處置原則。村級資產(chǎn)、資源的發(fā)包、租賃、出售、處置等，必須由村委會交鎮(zhèn)招投標中心交易運作;統(tǒng)一合同文本。按處置的方式制定規(guī)范的合同文本，并交招投標中心備案存查。統(tǒng)一處置程序。由村委會申請，鎮(zhèn)紀委批示，招投標中心和村委會共同提出處置意見，鎮(zhèn)政府集體研究決定，共同組織實施;統(tǒng)一資金管理。資產(chǎn)、資源處置的收益全額進入財政專戶管理;統(tǒng)一責任人。明確各村支部書記為村級資產(chǎn)資源管理的第一責任人。截至11月底，全鎮(zhèn)共實行招投標項目58宗，標的總額558萬元。其中：資產(chǎn)、資源處置3宗，為集體增加收入45萬元。
3.堅持以審促管，加強財務審計工作。20xx年3月開始，在鎮(zhèn)政府的領導下，我們組織了3個村級財務審計工作組，按照《xxx鎮(zhèn)村級‘三資’管理審計工作實施方案》，對全鎮(zhèn)xx個村級單位20xx年10月至20xx年3月的財務進行了審計。經(jīng)過一個多月的努力，進一步掌握了村級財務收支，集體資產(chǎn)、資源，債權債務，民主決策等情況，發(fā)現(xiàn)了“村級賬務資金入賬不及時，坐收坐支現(xiàn)象依然存在;項目建設工程結算不規(guī)范，未經(jīng)審計報賬;村級非生產(chǎn)性支出比重過高，資金使用不合理”等管理問題，收繳入庫違規(guī)資金72.4萬元。
(三)扎實推進收支預算綜合改革工作。
1.收支管理。一是加強與稅務部門的協(xié)調(diào)，積極完成各項財政收入。截至11月底，已經(jīng)完成財政收入435.4萬元。其中：國稅收入150萬元;地稅收入280萬元;土地上解收入5.4萬元;完成財政水利基金6000元，占任務的120%;完成國有資產(chǎn)收益10萬元，占任務的100%。二是建立健全支出管理制度，規(guī)范支出范圍、標準和審批程序，嚴格控制會議費、招待費、交通費等一般性支出，做到支出真實、合規(guī)、合理、合法。
2.預算管理。一是按時保質完成年度部門預算編制工作。二是在規(guī)定時間內(nèi)與縣局做好年終對賬和結算工作，及時提供相關資料，按時完成年度部門決算報表編制工作。三是及時掌控財政供給人員變動情況，按時報送相關信息。四是嚴控“三公”支出，嚴格執(zhí)行全年預結算方案。
3.綜合改革。今年5月15日，省林業(yè)廳副巡視員姜必祥率“省農(nóng)村綜合改革考核評估小組”對xx鎮(zhèn)20xx年農(nóng)村綜合改革事項進行了檢查。他們對我所農(nóng)村綜合改革考評內(nèi)容相關的資料、文件、資金撥付和使用的原始憑證進行了認真的審查和詢問，并對重要數(shù)據(jù)作了記錄。隨后，還深入到xx、xx、xx、xx等村農(nóng)戶家中就農(nóng)民負擔、惠農(nóng)補貼資金、村級“三資”管理等與農(nóng)戶座談，并親自查看農(nóng)戶的監(jiān)督卡、一折通，認真詢問記錄了相關的數(shù)據(jù)。省檢查組對xx鎮(zhèn)農(nóng)村綜合改革工作表示滿意，對xx財經(jīng)所的工作給與了充分的肯定。
(四)扎實推進政務公開工作。
1.強化服務，政務公開新突破。一是加強村級政務公開查詢點建設，做到有牌子，有辦公設施，有專人管理，有查詢記錄。二是利用遠程教育網(wǎng)點和進村入戶等方式開展以政務公開網(wǎng)查詢?yōu)橹黝}的宣傳活動：介紹政務公開網(wǎng)的查詢方法;現(xiàn)場指導農(nóng)戶開展查詢業(yè)務;解答群眾的咨詢。三是加強服務窗口的管理。專門安排一名副所長負責分管服務大廳，實行服務大廳值班制度，每天由一名副所長帶領2—3名職工在大廳值班，負責接待群眾辦事。
2.求真務實，信息調(diào)研新成效。截至11月底，向財政局網(wǎng)和財政與編制網(wǎng)提供使用信息16篇，超額完成了任務。開展了“雙代管”等工作的調(diào)研，向局辦公室報送了《xx鎮(zhèn)村級財務“雙代管”工作的調(diào)查與思考》的報告。
3.執(zhí)政為民，扶貧幫困新成績。我們以xx村為扶貧幫困聯(lián)系點，為村集體提供了扶貧幫困資金5000元，開展了扶貧幫困技術培訓3次，為5戶特困戶送去了大米和食用油，為村集體爭取項目發(fā)展資金20xx0元。同時，積極參與鎮(zhèn)黨委、政府的“xx計劃”,為xx村五組獨女戶xxx，十組獨女戶xxx，十組雙女戶xxx分別送去500元的幫扶資金。在春耕秋播的農(nóng)忙季節(jié)，我們積極組織職工參加抗旱救災工作，從資金人力等方面作出了應有的貢獻。
(五)扎實推進文明創(chuàng)建工作。
1.努力實現(xiàn)文明創(chuàng)建目標。我們今年的文明創(chuàng)建目標是鞏固“市級最佳文明單位”，爭創(chuàng)“省級文明單位”。一年來，我們緊緊圍繞財政改革和發(fā)展實際，始終堅持“兩手抓，兩手硬”的方針，以文明創(chuàng)建總攬全局工作、推動機關建設、樹立財政形象。切實做到思想上重視、措施上扎實、工作上落實，始終堅持以人為本，強化思想教育，嚴格規(guī)范管理，切實提高干部素質，轉變干部作風，著力鍛造理想信念堅定、業(yè)務素質過硬、工作作風頑強的職工隊伍，營造團結協(xié)作、積極進取、奮發(fā)向上的工作氛圍，塑造忠于職守、無私奉獻、文明服務的行業(yè)形象。今年，xx財經(jīng)所被xx鎮(zhèn)黨委授予“先進黨支部”號，所長xxx被評為受縣委表彰的“優(yōu)秀黨員”，xx財政所服務大廳被授予“xx縣青年文明號”榮譽稱號。
2.努力實現(xiàn)綜合治理目標。一年來，我們以“平安單位”創(chuàng)建為主線，堅持“以防為主，防治結合”的方針，把社會治安綜合治理工作納入單位內(nèi)部管理的重要內(nèi)容，進一步完善制度，落實措施，強化監(jiān)督，取得了一定的成效。一是強化責任機制。將綜治各項指標細化量化，層層分解落實到人，實行百分制考核，年終考核兌現(xiàn)。把綜合治理工作作為個人年終評先彰優(yōu)的主要指標，凡綜合治理不達標的一律實行一票否決。二是加大安全保衛(wèi)工作力度。在節(jié)假日期間，專門安排干部職工值班，并簽訂安全防范責任書，切實加強治安防范工作。
3.努力實現(xiàn)計劃生育創(chuàng)建目標。一直以來，我們把計劃生育工作擺在重要位置來抓。所長親自掛帥抓，并明確一名副所長分管，一名素質強的干部具體抓。為了做到情況清，底子明，我們對每個幼齡婦女都建立了檔案管理，定期組織幼齡婦女參加檢查，既保證了優(yōu)生優(yōu)育，又杜絕了計劃外生育。同時，我們對單位女鼓勵她們積極參加各種文體的活動，定期組織她們進行醫(yī)療體檢，確保婦女的身心健康。
(一)著力抓好專管員制度建設。
為推進專管員制度的落實，我們實行了“五個一”的管理措施，切實加強專管員管理，取得了較好的效果。一是簽訂一份責任書。所長xxx與每一位專管員簽訂一份責任書，明確專管員下村工作任務、工作紀律和目標考核要求以及責任的落實。二是印制一本考勤薄。統(tǒng)一印制考勤薄，規(guī)定專管員每月進村入戶不得少于10個工作日，考勤記錄由專管員下村填寫，村負責人和財政所負責人共同簽字認可。三是攜帶一本工作日志。要求專管員隨身攜帶一本工作日志，詳細記錄每天下村核查、檢查、調(diào)查等工作內(nèi)容，財政所負責人每月抽查一次。四是掌握一套必備信息。專管員必須熟練掌握和運用到村、到組、到戶、到項目的所有信息資料，切實提高為民服務的能力。五是制定一套考核方案。財政所對專管員下村工作任務完成情況每季度進行一次考核，根據(jù)考核結果兌現(xiàn)獎懲。
(二)著力抓好政風行風建設。
我們緊緊圍繞“內(nèi)強素質、外樹形象”的總體目標，按照“創(chuàng)新、務實、廉潔”的要求，堅持“標本兼治、糾建并舉”的方針，積極倡導“做一流財政干部、塑一流財政形象、倡一流財政服務、樹一流財政信譽、求一流財政管理”的“五個一”要求，充分發(fā)揮政風行風建設對財政工作的促進和落實作用，有計劃、有組織地對財政所的政風行風進行公開評議和監(jiān)督，著力解決人民群眾關注的財政工作中的熱點、難點問題，進一步規(guī)范政風行風行為，改進工作作風，加強制度建設，提高服務意識和服務質量，不斷拓展行風建設的廣度和深度，努力創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境，獲得了顯著的成效。
(三)著力抓好隊伍建設。
“路線確定以后，干部就是決定因素”。我們在隊伍的建設上，一是實行分工負責制，做到各司其職，各負其責。二是完善年度百分考核制度，加強干部管理。三是積極組織職工參加法制教育，業(yè)務進修。鼓勵支持職工業(yè)余時間參加各種有益身心健康的文體活動。今年我所職工xxx代表xx市參加了xx市全省太極柔力球比賽并獲得了銀獎，所里利用節(jié)假日組織了乒乓球比賽，到xx山村登山等活動。四是堅持以人為本，關愛職工。組織全所職工開展了基本醫(yī)療體檢，讓職工以健康的身心投入到工作中;所工會建立了職工生日檔案，在職工生日時，打一個祝福電話，發(fā)一封祝福短信，送一份生日禮物，傳一份親情友情。在老年節(jié)時還給退休的職工送去了一份賀禮;今年，職工xxx患重癥在武漢、北京等地住院，我所積極組織職工捐獻愛心8800元，在所資金緊張的情況下還給予借支20xx0元，同時，向縣局愛心基金爭取20xx0元，向縣總工會發(fā)送了報告。
(四)著力抓好制度建設。
一年來，我們借所領導班子調(diào)整的契機，建立和完善了16項規(guī)章制度，切實做到以制度管人，以制度管事。按照工作要求，我們結合實際，制定了切實可行的工作、學習、考勤、考核、崗位責任、票據(jù)管理、財務管理、檔案管理、作風建設、廉政建設、文明創(chuàng)建、安全保衛(wèi)等制度。在落實各項制度上，我們發(fā)揮班子成員帶頭示范作用，做到以情感人，以理服人，嚴格遵守執(zhí)行。
(五)著力抓好黨風廉政建設。
一年來，我們積極落實各級紀委工作要求，認真完成反腐倡廉各項工作任務。一是簽訂黨風廉政建設責任狀，確保把黨風廉政建設與業(yè)務工作同布置，同檢查，同考核，并依據(jù)考核結果追究責任。二是開展黨風廉政建設教育，建立健全長效學習機制，每周五下午組織職工學習，每月學習不少于8小時，每月學習筆記不少于800字。三是注重廉政風險防范，制訂了工作紀律規(guī)范，使每一名干部職工能夠做到廉潔自律，依法理財，依法行政。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇六
今年來，本人在鎮(zhèn)黨委、政府和市財政局的領導、支持下，能發(fā)揮好一名財政所所長的工作職責，帶領全所，較好的完成了各級交付的收支任務，鎮(zhèn)財政職能得到充分履行，隊伍建設進一步加強，自身也得到充分鍛煉。經(jīng)過本人的努力，財政所的工作得到了組織和群眾的好評，財政收入連續(xù)幾年高幅增長，各項支出序時實現(xiàn)。民主測評一直保持在前三名之內(nèi)，財政所被市政府評為“文明單位”，被市局評為“先進財政所”?，F(xiàn)將近年來的工作學習情況小結如下：
平時工作中，我始終把加強政治理論學習當作一件重要事情來做，力求通過學習，深刻理解黨和國家方針政策，確保工作生活不迷失方向。積極參加黨員先進性教育活動，學習了規(guī)定篇章，撰寫了心得體會，通過對自身存在問題的剖析，找到了今后工作中努力的方向，真正保持黨員的'先進性和模范性。
積極響應市局創(chuàng)建學習型機關的號召，在市局規(guī)定的時間內(nèi)，取得了自學考試本科文憑，通過了會計師資格考試和計算機中級考試，自身的素質和能力得到了提高。積極響應鎮(zhèn)財政管理體制改革，參加鎮(zhèn)財政集中管理辦公室負責人崗位競爭，使自身得到了鍛煉。日常工作中盡量擠時間，多學習，勤思考，始終讓自己的觀念、意識保持一定的前瞻性，避免工作中疲于應付。針對農(nóng)村稅費改革后鎮(zhèn)財政職能轉變的問題，及早理順思路，從舊的收支管理職能中跳出來，以服務經(jīng)濟、培植壯大財源為著眼點，通過加大園區(qū)投入和做好客商服務，促進了我鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展，財政收入大幅提高，經(jīng)濟發(fā)展取得了前所未有的成績。
1、帶好隊伍。
平時，注意發(fā)揮好群體的作用，合理分工，明確職責，嚴格考核，確保各項工作順利開展。能團結，關心職工，始終讓財政所這支隊伍保持奮發(fā)向上的工作熱情和良好的工作勢頭。
2、制定落實好各項制度。
為保證財政所高效運轉，本人注意抓好所內(nèi)分工，落實好工作職責，建立健全好各項制度。幾名所長既有分工，又相互牽制。本人分工預算管理工作，能親自參加各項活動。今年來稅收收入保持30%左右增幅，各項支出均序時實現(xiàn)，保證了社會經(jīng)濟發(fā)展的需要，鎮(zhèn)財市管、部門預算均扎實推進，并得到市局好評。
3、當好領導參謀，做好服務工作。
作為一名財政所所長，本人在組織好財政收支的基礎上，更注意立足全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，謀求發(fā)揮好鎮(zhèn)財政引導調(diào)節(jié)作用。積極配合推進好部門預算管理，正確理順政府與部門的分配關系，強化部門自求平衡的職責，努力克服部門等靠要的思想。實施一年來，不僅正常運轉經(jīng)費能及時保證，還更大的激發(fā)部門尋求發(fā)展的熱情。財政所、土管所、計生辦、文化站將相繼遷入新址辦公，外部形象大大提高?；I化好稅收收入征管工作，溝通好國稅、地稅部門的關系，努力保證稅收收入有序增長。定期分析財政稅收形勢，及時向領導回報，在保正常運轉的基礎上，盡量擠資金，確保重點項目資金需要。近年累計投入1000多萬元，用于工業(yè)園區(qū)建設，培育了新稅源增長點。順應政府要求，積極籌措資金，及時辦理好土地證照。累計為近30家企業(yè)辦理土地證，資金流動量近5000萬元，無一家企業(yè)因土地證照延誤而受影響，為搬經(jīng)招商保姆式服務盡了自己一份努力。
平時能以身作則，模范遵守所內(nèi)各項制度，嚴格執(zhí)行財政干部“十不準”，加強內(nèi)部牽制和審計稽核制度的落實，做到資金使用集體討論，保證透明公開。堅持按預算辦事，對預算之內(nèi)的支出盡量序時予以安排，對超預算無預算支出，待按正常程序追加指標后，才予以列支。工作中盡量減少自由支配權，避免資金分配中的不公正現(xiàn)象。能管好自己，逢年過節(jié)堅決拒收禮品禮金。日常工作生活中，不拉幫結派，不參加任何小團體活動，真正做到勤政廉政。
以上是本人今年來工作學習中的一點做法和體會，對照黨員先進性的標準，仍有一定的差距。主要表現(xiàn)在一是由于自身知識能力的限制，決策能力尚待提高。往往是思考得多，實施得少，取得的成效少;二是組織協(xié)調(diào)能力需要進一步鍛煉，在個別事關全局的大事上，往往還需要主要領導出面才能協(xié)調(diào)處理;三是有時還存在抓大放小的現(xiàn)象，收入征管方面還沒有做到應收盡收，財政管理涵蓋的范圍還比較窄。今后工作中我將進一步提高自身定位，進一步嚴格要求自己，努力克服工作中的不足，爭取取得更大的成績，不辜負黨和人民的重托。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇七
（五）、干好本職工作，服從領導安排。
按照鄉(xiāng)黨委、政府的“以中心工作為主，部門業(yè)務工作為輔，兩相兼顧”的工作原則，積極配合鄉(xiāng)黨委、政府和各部門搞好全鄉(xiāng)的中心工作。如下鄉(xiāng)突擊計劃生育手續(xù)任務、建立健全計劃生育臺帳和催收社會撫養(yǎng)費工作和村道公路的硬化等。全所同志服從安排，任勞任怨，發(fā)揚老一輩無產(chǎn)階級革命家艱苦奮斗的優(yōu)良革命傳統(tǒng)。
（六）、按照加強機關效能建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的指導思想和基本原則，認真干好各項工作，搞好財政財務管理和所內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、安全等工作。緊緊圍繞全鄉(xiāng)發(fā)展經(jīng)濟、節(jié)支增收這個主題，把黨委、政府中心工作與財政工作各項任務的落實有機結合起來。以“九零服務、九帶頭”為各項工作和學習的總體目標。堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，進一步加強學習，強化理財觀念，全面推進機關建設，成為學習型組織、實干型集體、服務型隊伍，成為顧全大局、愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、廉政務實、公道正派的先鋒。
（七）、抽出空余時間，對以前年度的有關會計檔案資料進行整理、分類歸檔，認真搞好會計檔案的立卷、歸檔、保管工作。
（八）搞好各項財政財務工作。在財政資金極度困難的情況下，積極配合鄉(xiāng)黨委、政府領導爭取上級各部門的大力支持，爭取經(jīng)濟、社會和發(fā)展各項建設事業(yè)的資金需要，并強化項目資金管理，嚴格按程序操作，有力地促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
二、存在的主要問題：
（一）會計基礎工作有待于進一步完善和提高。會計工作應對照《會計法》和《會計基礎工作規(guī)范》的要求，逐步完善。
（二）集體學習辦公不夠，素質有待于進一步提高，下一步應多組織學習，共同探討解決現(xiàn)行財政財務的熱點難點問題。
（三）平時安排的零星支出不及時打發(fā)票安排入賬。
（四）黨風廉政建設工作有待于進一步加強。
三、今后努力的方向。
總之，當前的財政形式仍然十分嚴峻，我們應踏踏實實干好各項工作，認認真真的完成縣級財政局和鄉(xiāng)黨委政府領導交給的各項工作任務。熱愛本職，堅守崗位；清正廉潔，自律律人；取長補短，不斷完善自我；服從安排，努力搞好節(jié)支增收各項工作；嚴肅紀律，努力縮小與其他各部門的差距，進一步增強責任感和使命感；堅持原則，秉公執(zhí)紀；嚴以律己，以身作則，開展批評和自我批評。堅持貫徹中央關于反腐倡廉工作的各項決策和部署，不斷提高做好本職工作的能力水平，經(jīng)受得住各種誘惑和考驗，切實履行好黨和人民賦予的神圣職責。多向領導請示和匯報；認真經(jīng)驗教訓；建立健全和完善內(nèi)部規(guī)章制度；團結互助，共同進步；內(nèi)強素質、外樹形像，逐步把我鄉(xiāng)的財政財務工作推上一個新的臺階。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇八
20__年在衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委、政府正確領導下，緊緊圍繞20__年下達的目標任務，積極應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件，借新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施，努力解決群眾看病難、看病貴問題，在全院干部職工共同努力下取得了明顯的社會效益和經(jīng)濟效益。
一、狠抓行動、樹新風、全面提升我院整體形象。
1、以病人為中心，提高服務質量，創(chuàng)人民滿意衛(wèi)生院是我院發(fā)展目標，為改善服務態(tài)度，落實承諾服務，切實糾正行業(yè)不正之風。我院廣泛征求患者及社會各界的意見和建議，設立舉報箱，公開舉報電話，制作宣傳標語，落實“五個一”工程，發(fā)放醫(yī)師名片，打回訪電話，發(fā)征求意見卡和社會問卷調(diào)查，為使意見和建議落到實處，嚴格按查處制度處理，使我院行風有了很大改善，整體形象明顯提升。
2、開展衛(wèi)生大掃除，積極參入六城聯(lián)創(chuàng)和創(chuàng)省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動。結合我院實際迅速宣起講文明、講衛(wèi)生、美化、亮化、綠化衛(wèi)生院，落實“門前五包”責任制，要求科室人員上班前先打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，劃分責任區(qū)，每周二、五進行衛(wèi)生大掃除，并進行檢查評比，做到室內(nèi)外衛(wèi)生干凈整潔，物品器材擺放整齊，每日產(chǎn)生的醫(yī)療垃圾及時焚燒進行無害化處理。為配合創(chuàng)建省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動，我們對病房樓墻面進行刮白更換破舊房門，制作防蠅門簾及窗網(wǎng)，對衛(wèi)生院花壇內(nèi)的花、草、樹進行修剪，澆水施肥，為患者提供一個溫馨、舒適就醫(yī)環(huán)境。
二、進一步加強醫(yī)療質量管理，不斷提高技術水平。
1、通過前幾年大批專業(yè)技術人員培訓學習，和醫(yī)療設備添置更新、使我院技術力量得到加強，在此基礎上我們狠抓醫(yī)療質量管理，嚴格醫(yī)療文件書寫，門診日志要求項目齊全，處方書寫規(guī)范，用藥合理安全，病歷書寫及時規(guī)范，護理記錄詳實，實行科審批制，院長深入臨床查房，積極參加危急癥病人搶救，醫(yī)療質量考核小組嚴格按考核方案每半月進行一次督導檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，全年沒有發(fā)生醫(yī)務差錯與糾紛。
2、鼓勵員工進修學習，參加業(yè)務培訓。今年派出兩人到上級進行培訓，一名員工脫產(chǎn)學習，十余人參加晉級及資格考試，五人考取晉升職稱，使我院專業(yè)技術人員水平又上新臺階。
3、經(jīng)過全院干部職工地共同努力，我院業(yè)務有了明顯提高，門診量較去年有所提高，恢復到年門診水平。
三、切實做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。
3、為廣大參合農(nóng)民提供一個監(jiān)督平臺，在門診大廳走廊醒目位置懸掛農(nóng)合就診程序、補償范圍、補償標準及補償所需提供材料，每日對當日發(fā)生農(nóng)合補償信息進行人村公式，并公布舉報電話，接受社會各界監(jiān)督。
四、制定措施，積極完成項目工作，著力應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
3、在應對今手足口病工作中，我們認真組織，廣泛宣傳衛(wèi)生科普知識，成立發(fā)熱、?？崎T診、設隔離病房兩間，發(fā)動鄉(xiāng)村醫(yī)生，層層篩查，及時轉診，同時做好疫情調(diào)查上報、監(jiān)測工作。在應對問題奶粉事件中，我院抽調(diào)七名人員參加篩查工作，兩名同志同時運轉，早上班、晚下班，中午不休息，對我鄉(xiāng)近千名食用奶粉嬰兒進行了篩查。
五、按照目標，扎實做好防保工作。
1、堅持例會制度，每月召開一次鄉(xiāng)村醫(yī)生例會，并以會代培的方式加強衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章制度、計免知識的學習和培訓。全年共召開鄉(xiāng)村醫(yī)會議19次，積極組織村醫(yī)參加衛(wèi)生局舉辦的繼續(xù)教育衛(wèi)生法規(guī)、專業(yè)知識培訓和學習教育，完成全鄉(xiāng)44所村衛(wèi)生室考核工作，按照上級要求，每月一次入村督導檢查，嚴格管理，從而使我鄉(xiāng)的村醫(yī)管理工作和防保網(wǎng)建設進一步加強。
2、計免工作常抓不懈，認真做好兒童卡、冊管理工作，對每日新生兒童查行及時上卡，按程序接種，及時做好新生兒乙肝疫首針接種。截止12月上報新生兒童360人，建卡人，接種“五苗”人，并對流動兒童的接種對象進行了轉出，流入補種工作，今年未發(fā)生接種失誤和事故。
3、抓好傳染病管理和監(jiān)測，做好新生兒童破傷風、麻疹、a下p等傳染病的主動監(jiān)測和被動監(jiān)測任務，開展死因調(diào)查，嚴格規(guī)范院內(nèi)門診日志管理，及時填報疫情報告卡，做好網(wǎng)絡直報。全年共上報傳染病事件16例，無遲報、漏報現(xiàn)象。
4、配合各職能部門做好相關工作。配合衛(wèi)生監(jiān)督所對全鄉(xiāng)食品市場的檢查和監(jiān)測，從業(yè)人員體檢工作，共體驗人、家，并做好各村衛(wèi)生診所的消毒監(jiān)測工作。3月初開展乙腦疫苗接種，共種人;8月開展腸道驅蟲人;9月接種甲肝疫苗825人;11月開展流腦ac疫苗接種共種人。由于組織得力，嚴格實行一人一針一管安全接種，未發(fā)生任何差錯事故。狠抓結核病篩查工作，采取下鄉(xiāng)查、村醫(yī)報等措施，及時發(fā)現(xiàn)護送轉診，督導化療方式，超額完成了結核病轉診任務。
5、婦幼工作在縣婦保院指導下，借“降消”項目實施有力推動，加強孕產(chǎn)婦保健，切實做好產(chǎn)前健康檢查，積極開展婦女病普查治工作，提高住院分娩率，今年共建孕產(chǎn)婦保健卡人份，住院分娩人次，住院分娩率達，書寫規(guī)范化產(chǎn)科歷書人次，對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進行一次婦女病普查，對520名婦女病進行了防治。積極完成各種婦幼保健報表，做到及時準確“降消”項目補償工作及時兌現(xiàn)，無克扣虛報現(xiàn)象，較好地完成了全年婦幼保健任務。
六、存在的不足。
雖然，20__年我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯x上級政府和人民要求有一定差距，主要是思想不夠解放，步子小，小進則滿，醫(yī)務人員知識結構不合理，部分專技術人員未取得專業(yè)證，給醫(yī)療質量帶來隱患，農(nóng)合工作任務繁多，衛(wèi)生院及鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔農(nóng)合籌資工作過重，財力投入大無著落，這還需要今后工作中加以解決。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇九
在縣委縣政府的正確領導下，我鎮(zhèn)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大精神和十九屆三中、四中、五中全會精神，認真履行管黨治黨責任，堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，全面推進新時代黨的建設各項任務，黨的建設質量持續(xù)提高。堅持業(yè)務工作與黨建工作緊密相融合。結合我鎮(zhèn)工作實際，深入推進基層黨建“三化”建設，樹立“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促中心”的工作思路，不斷壯大村級集體經(jīng)濟?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)2020年黨建工作匯報如下：
一、提高政治站位，落實黨委主體責任。
堅持把班子建設作為黨建工作的重要基礎，今年以來召開黨委會6次研究部署黨建工作，進一步強化管黨治黨責任。堅持把黨的政治建設擺在首位，進一步樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，堅決維護習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，自覺向黨中央看齊，始終在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認真組織開展好縣委巡察整改民主生活會，對查擺出來的問題制定整改落實方案認真進行整改。同時指導督促黨政班子成員按要求過好雙重黨組織生活，積極履行好黨委工作責任。
二、“硬件+軟件”，筑牢農(nóng)村基層黨建根據(jù)地。
一方面，硬件升級。鎮(zhèn)黨委多次召開農(nóng)村黨建“三化”建設工作動員部署會，專題研討“三化”建設工作推進事宜，會議研究制定了《萬年鎮(zhèn)推進基層黨建標準化規(guī)范化信息化建設實施方案》，成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長的基層黨建“三化”建設工作領導小組，將“三化”建設工作情況納入各村書記年度述職評議考核的重點內(nèi)容，形成齊抓共管的工作合力。嚴格按照“三化”建設要求，從黨群服務中心改造提升入手，整合現(xiàn)有資源，完善室內(nèi)布局，優(yōu)化服務功能，充分發(fā)揮“一室多用”的綜合效應，將群眾服務中心、新時代文明實踐站、農(nóng)家書屋、黨員活動室等有機融合。按照村級組織活動場所建設的要求，對支部活動場所和標識制度進行了完善，功能分區(qū)明顯，制度規(guī)范上墻。完善了黨群服務中心、綜治中心、新時代文明實踐站、村民理事會、警務室等功能服務室。黨群服務中心內(nèi)懸掛便民服務代辦事項公示欄和黨員公示欄，分場干部統(tǒng)一在黨群服務中心辦公。另一方面，軟件提升。通過黨建文化上墻，讓黨的標志感和儀式感凸顯出來，營造濃厚的黨建文化氛圍，不斷增強黨員的歸屬感和認同感。注重用“活”服務陣地，全面梳理形成黨建服務、民生事業(yè)、社會保障、糾紛調(diào)解、富民惠民、證明辦理等6大類為民服務事項清單，公示上墻并配套具體的操作規(guī)范，做到服務內(nèi)容、辦事流程、辦理時限和申報材料“4個明確”，著力提高各村干部服務群眾的質量和效率，推動“群眾最多跑一次”，解決群眾有事不會辦、辦不了和來回跑的問題。讓群眾感受到實實在在的變化，讓黨建工作與服務群眾之間實現(xiàn)同頻共振、深度融合。使黨群服務中心成為了群眾男女老少愿來、想來、常來的人氣最旺的地方。
三、
持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作。
鎮(zhèn)黨委持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。以建設“學習型班子、學習型機關、學習型干部”為目標，因地制宜，開拓創(chuàng)新，用科學理論提升服務水平。依托每周一早會、黨校老師講黨課、學習強國、江西干部網(wǎng)絡學院等培訓陣地，認真學習黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想等重要內(nèi)容及基層黨建業(yè)務知識，引導廣大干部學精神、學政策、學業(yè)務，不斷豐富黨員干部的政治理論和業(yè)務知識，促使廣大黨員干部真正成為各條戰(zhàn)線的行家里手。今年以來，共開展每月集中學習15次，每周早會學習30余次，集中觀看電教片3場。針對學習和觀看的紅色電教片、廉政教育片認真撰寫。
心得體會。
讓每位同志的承諾時時提醒和鞭策自己，真正使黨的群眾路線內(nèi)植于心、外踐于行根據(jù)每月工作重點，認真組織指導各黨支部開展每月主題黨日活動累計12次，促使“兩學一做”學習教育融入經(jīng)常、落在日常。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇十
2020年以來，xx鎮(zhèn)黨委始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會精神，認真落實縣委、縣政府對各項工作的部署要求，現(xiàn)將我鎮(zhèn)黨的建設工作總結如下：
一、工作開展情況。
（一）注入“原動力”，把黨建引領作為發(fā)展第一要務。
一是嚴格按照發(fā)展黨員“十六字”方針做好發(fā)展黨員和后備干部管理使用工作。2020年xx鎮(zhèn)發(fā)展黨員指導性計劃指標10人，現(xiàn)已發(fā)展10人，實現(xiàn)發(fā)展黨員質量和作用發(fā)揮的雙提升。制定后備干部跟班學習機制，每半個月聽取一次工作匯報，并定期進行黨建基礎知識和部門業(yè)務知識集中培訓。
二是認真貫徹落實縣委組織部“為民服務送到家”的精神，筑牢基層黨建陣地。以村（社區(qū)）為單元，發(fā)動全鎮(zhèn)299名網(wǎng)格員主動上門，利用各村“送到家”服務平臺，持續(xù)推廣使用“惠民寶”、“安康碼”等終端設施，有針對性地提供服務，讓群眾遇到事情首先想到網(wǎng)格員并能第一時間找到網(wǎng)格員，做到“格中事情格中辦”。以黨群服務站為“紅心圓點”，優(yōu)化9個村（社區(qū)）的黨群服務中心窗口建設，及時反映黨務公開的進展情況，做實村民“家門口”服務。創(chuàng)新“黨建+快遞+網(wǎng)格服務”模式，在村級黨群服務中心建設快遞派收點，充分發(fā)揮網(wǎng)格服務作用，為年老體弱、行動不便的村民投遞到家，讓老百姓少跑腿、不跑路。
（二）握牢“方向盤”，把好意識形態(tài)發(fā)展的思想關。
一是深化政治理論學習，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神。注重加強部機關干部教育，充分利用理論中心組學習會、黨員大會、干部職工會議及時跟進學習《習近平治國理政第三卷》和習近平總書記最新重要講話精神。今年以來，組織鎮(zhèn)黨委理論學習組集中學習9次，專題培訓2次，組織鎮(zhèn)村干部座談23次，開展知識測試7次，發(fā)現(xiàn)并解決問題16個，保證了主題教育的常態(tài)化、長效化。
二是注重輿論引導，加強正能量宣傳，維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。堅持做好本鎮(zhèn)網(wǎng)上輿論管理，建立健全黨務政務公開制度。及時做好政務公開網(wǎng)站、“xx鎮(zhèn)在線”官方微博、“xx鎮(zhèn)先鋒在線”公眾號的黨組織活動宣傳，配備專人負責管理，及時維護更新并上傳信息，有效推動了正能量傳播和各級黨組織活動的開展。
（三）念好“緊箍咒”，把作風建設擺在突出位置。
一是加強權利運行監(jiān)督制約，深化警示教育。以村級“小微權力監(jiān)管平臺建設為切入點，扎實推進村級“小微權力監(jiān)管機制改革工作，激發(fā)村級紀檢委員作用。推深做實“三個以案”警示教育，扎實推進“干部講規(guī)矩”活動，用身邊事教育身邊人，教育引導黨員干部從反面典型案例特別是我縣發(fā)生的典型案例中深刻汲取教訓，切實做到遵規(guī)守紀、敬畏法律。
二是強化執(zhí)紀問責問題懲治，堅持嚴管厚愛。精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，做好監(jiān)督執(zhí)紀的“后半篇文章”，今年來，共運用“第一種形態(tài)”處理30余人次，黨政紀處分5人。同時開展暖心回訪19次，對3名同志予以澄清正名，為受處分、受誣告人員提供了制度關懷保障。
（四）抬升“標尺線”，穩(wěn)步推進各項政法工作開展。
一是重拳出擊掃黑除惡，確保涉黑涉惡打準打實。8月來，我鎮(zhèn)按照縣掃黑辦的工作部署重點在“清”字上下功夫，按照“清到底、清干凈”的要求，深入開展“六清”行動，召開掃黑除惡專項斗爭領導小組會議，持續(xù)深入摸排涉黑涉惡涉亂線索，扎實推進基層基礎建設，形成長效常治工作機制。
二是大力推進網(wǎng)格化服務管理標準化建設。我鎮(zhèn)制定并印發(fā)了《xx鎮(zhèn)全面開展網(wǎng)格化服務管理標準化建設實施方案(試行)》[x發(fā)【2020】34號]文件，全面開展網(wǎng)格化服務管理標準化建設，目前全鎮(zhèn)網(wǎng)格化工作體系已基本理順，網(wǎng)格員隊伍已基本建設完成，我鎮(zhèn)有5個社區(qū)、4個行政村，57個自然村，劃分為52個網(wǎng)格，設立網(wǎng)格員52人。
三是持續(xù)做好禁毒宣傳和疫情防控期間反邪教宣傳工作。組織各村（社區(qū)）進行認真摸底排查，每月上報一次邪教人員摸底排查表，聯(lián)合鎮(zhèn)派出所對邪教人員及邪教活動開展偵查打擊。持續(xù)推進勝利社區(qū)“無邪教”示范村的創(chuàng)建工作，特別是制度建設及群眾宣傳方面。加大禁毒正面宣傳，各相關單位結合工作實際開展禁毒宣傳活動，普及毒品危害知識，宣傳禁毒工作成效。
（五）堅守“生命線”，提升黨管武裝工作質量。
堅持把基層武裝工作與黨的建設放在同等重要位置，納入鎮(zhèn)黨建工作統(tǒng)一部署安排。及時組織傳達學習上級有關武裝工作建設的文件和指示精神，壓實黨管武裝工作的職責任務。切實抓好民兵整組和征兵工作，今年以來，我鎮(zhèn)預征對象30人，通過體檢16人，政審合格16人，完成了縣政府下達的夏季征兵任務。
（六）給群眾“麥克風”，把信訪工作做到群眾心坎上。
今年以來，我鎮(zhèn)下大力氣把信訪工作抓實抓好，著力減少信訪增量和信訪存量。按照“公開透明、規(guī)范有序、方便群眾、解決問題”的原則，鎮(zhèn)黨政主要負責同志每人每周接訪不少于1天，并定期組織村民集體觀看近期司法機關依法處理違法上訪事件的法制宣傳教育片。
充分發(fā)揮網(wǎng)格員作用，及時排查、化解網(wǎng)格內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛。
二、存在問題。
一是黨員教育管理方法較為單一，缺少有效互動與銜接。對農(nóng)村黨員干部的教育培養(yǎng)力度不足，多靠理論說教，未能達到釋疑解惑、打氣鼓勁的要求。年輕外出務工黨員流動性大，對外出務工黨員教育管理只能在網(wǎng)絡平臺上進行，取得教育效果不明顯。
二是意識形態(tài)工作落實不夠徹底。意識形態(tài)學習和貫徹落實工作缺乏深度和廣度，未及時對當前意識形態(tài)領域形勢進行分析研判，未正確認識到網(wǎng)絡已成為意識形態(tài)斗爭的主戰(zhàn)場、主陣地、最前沿，面對當前紛繁復雜的新形勢，對于做好意識形態(tài)工作的應對還不足。
三是信訪矛盾糾紛處理不夠及時，信訪積量、處理難度大。我鎮(zhèn)進京訪持續(xù)高位運行，至8月底國家局登記14人次。群眾上訪訴求主要集中在征地拆遷、涉法涉訴、農(nóng)村農(nóng)業(yè)等領域，部分村、社區(qū)對信訪工作重視不夠，方法不多，措施不力，工作成效差。
三、下步打算。
一要加強黨員教育管理，樹好基層黨建品牌。豐富“三會一課”“主題黨日”內(nèi)容，將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，通過領導干部帶頭講政策、優(yōu)秀黨員示范講方法，教育引導黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。扎實開展黨員干部教育培訓和業(yè)務培訓力度，突出黨組織書記政治教育和業(yè)務提升，落實坐班、值班制度，嚴把黨員入關口，全力打造一支素質優(yōu)良、作風過硬的黨員干部隊伍。
二要做足意識形態(tài)工作，用好新媒體傳播正能量。把意識形態(tài)納入綜合考核目標，在繼續(xù)高效開展網(wǎng)絡意識形態(tài)工作的同時，加大對網(wǎng)絡意識形態(tài)工作人員的培訓和教育，以宣傳工作促發(fā)展，提高科技網(wǎng)絡意識形態(tài)工作干部的思想高度，為我鎮(zhèn)網(wǎng)絡意識形態(tài)工作做出應有的貢獻。
三要耐心細心接待群眾，即接即辦化解信訪問題。結合我鎮(zhèn)實際，完善《2020年度xx鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作考核方案》，實行月考核、月積分、月通報和年終綜合考核獎懲制度，對省、市、縣交辦我鎮(zhèn)的8件十八大以來未息訪的信訪積案，壓實包保責任，確保件件有著落、事事有結果。開展全鎮(zhèn)干部“大走訪”活動，建立轉辦、交辦事項臺賬，對工作不力、效果不明顯的村、社區(qū)和單位嚴肅問責。
四要探索運用新方式，筑牢清正廉潔防火墻。積極探索“手機互聯(lián)網(wǎng)+紀檢監(jiān)察”，上線“清風xx”微信小程序和監(jiān)督短信群發(fā)平臺，通過建立“工作動態(tài)”“通知公告”“信息公開”“監(jiān)督曝光”“掌上廉政教育”“我要舉報”“黨紀法規(guī)學習”“黨紀法規(guī)測試”等模塊，著手建立電子廉政檔案、政治生態(tài)指標評價系統(tǒng)，努力營造敢于亮丑揭短、清風廉政的氛圍。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇十一
縣政府下達的我局責任目標共17項，其中重點目標9項，一般目標3項，共同目標5項。截止6月底，除年底考核的6項外，其它重點目標和一般目標全部達到時間任務同步，其中已經(jīng)完成全年任務有2項。具體完成情況是：
1、截止六月底，全縣地方財政收入完成11498萬元，占年預算的67.3%，占年任務的51.1%，較上年同期增長46.5%;其中一般預算收入完成11058萬元，占年預算的66.6%，占年任務的50.3%，較上年同期增長43.3%;本身組織收入3168萬元，占年任務的61%,較上年同期增長154%。
2、財政體制改革工作已經(jīng)完成,國庫集中支付和政府采購范圍進一步擴大，財政支付中心和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村財務服務中心運行正常。
3、引進內(nèi)資399萬元，占年任務的57%。爭取上級扶持項目2個，相關材料已報省亞行總部待批。
4、依法安排教育經(jīng)費，對全縣教師工資實行財政統(tǒng)一發(fā)放，確保了農(nóng)村中小學教職工工資按國家標準及時足額發(fā)放。
5、扎實做好了農(nóng)業(yè)稅降點工作，農(nóng)業(yè)稅稅率今年又下降三個百分點，切實減輕農(nóng)民負擔。沒違反規(guī)定出臺加重農(nóng)民負擔的文件和項目，也沒發(fā)生因加重農(nóng)民負擔引發(fā)群眾性事件或惡性事件。
6、醫(yī)療保險基金完成2.025萬元，占年任務的50%，與上年持平;養(yǎng)老保險金任務完成0.22萬元，占年任務的50%。
7、培訓財會人員420人次，占年任務的84%，較上年增長20%。
8、年底考核的環(huán)境保護、經(jīng)濟普查、國有工業(yè)企業(yè)國有資產(chǎn)保值增值、計劃生育、精神文明等10項工作，正在順利開展。
(一)狠抓財政收入，保持穩(wěn)定增長。今年以來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實省、市財政工作會議精神，創(chuàng)新思路，把做大做強財政收入蛋糕做為今年工作的第一要務，不斷強化增收意識，采取有力措施，狠抓財政本稿件版權屬于本站，請登陸原創(chuàng)網(wǎng)站查看更多文章收入，確保了全縣財政收入的穩(wěn)步增長。一是加強稅收宣傳，營造良好氛圍。充分利用廣播、電視、宣傳標語等宣傳方式，加大稅收宣傳力度，特別是加大契稅和交通運輸業(yè)稅收宣傳，增強公民納稅意識，創(chuàng)造良好的稅收征管氛圍。二是繼續(xù)強化稅收和非稅收入征管。樹立均衡入庫思路，強化依法治稅，嚴厲打擊偷、逃、騙、抗稅行為，同時，繼續(xù)完善“收支兩條線”和“票款分離”管理規(guī)定，將計生、公路交通運輸?shù)刃姓允召M項目納入預算管理，增加了財政收入。元至六月份，我縣的行政性收費、罰沒收入及其他非稅收入完成2965萬元，較去年同期增長37%。做到了財政收入應收盡收。三是加強協(xié)調(diào)，明確責任。5月份開始，在全縣范圍內(nèi)開展為期兩個月的整頓礦山稅收秩序活動。組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)力量，配合國土資源、公安、檢察等部門成立了120人的10個小組對轄區(qū)內(nèi)礦產(chǎn)資源進行稅源排查，加強稅收征管。土地、城建、房產(chǎn)等部門與農(nóng)稅局密切配合，加強對契稅的征收管理，對各納稅人拒不繳納契稅的，土地、城建部門不予辦理房地產(chǎn)開發(fā)和產(chǎn)權等有關手續(xù)。同時，明確責任，嚴格紀律，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門搞好配合，對于相互之間推諉扯皮，有稅不征、擅自減免或擴大征收范圍，造成嚴重后果者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。四是認真分析稅源,開展稅收專項治理工作。積極開展煤炭、房屋租賃、交通運輸?shù)刃袠I(yè)稅收專項檢查，加強稅收征管，堵塞稅收漏洞，使房產(chǎn)稅、個人所得稅、城建稅等分別較同期增長了139.2%、11%、85.3%。同時，加大對契稅、耕地占用稅的專項檢查力度，耕地占用稅、契稅分別較同期增長30.6%、16.7%。五是嚴格目標責任制管理，實行財政收入日報告制度。進一步完善目標責任制管理，逐月把收入任務分解到各征收單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，明確任務，落實責任，嚴格考核，獎罰兌現(xiàn)，有力地促進了財政收入的及時均衡入庫。實行收入日報告制度，及時上報收入進度和收入中存在的問題，分析稅源，為制定下步措施提供及時準確的信息，從而做到以日保旬，以旬保月，實現(xiàn)財政收入均衡入庫，避免財政收入大起大落，保證了財政收入任務時間任務雙過半。
(二)強化支出約束，保證重點支出。一是積極調(diào)整財政支出結構。按照公共財政的要求，壓縮一般性支出，確保工資、社會保障重點支出，減少“人、車、會、話”支出，從有限財力中安排專項資金，支持我縣的科、教、文、衛(wèi)等事業(yè)發(fā)展。二是加大財政支出改革力度，簡化資金撥付環(huán)節(jié)，規(guī)范支出程序，提高財政資金使用效益，并引導和帶動社會及金融投資，增強財政發(fā)展后勁。三是進一步發(fā)揮公共財政的職能作用，在財政收入增長空間有限的情況下，加大對教育、社會保障的投入。積極落實專項資金62萬元，用于幫助115戶受災群眾的348間倒塌房屋進行重建，同時加強對專項資金的監(jiān)督管理，確保了?？顚Ｓ?。按時足額拔教育經(jīng)費，確保了縣鄉(xiāng)中小學教師工資按時足額發(fā)放。
(三)做好糧食直補、農(nóng)業(yè)稅降點及夏征工作，切實減輕農(nóng)民負擔。
(四)加強預算資金管理，落實“收支兩條線”。上半年完成非稅收入2965萬元，較上年同期增長37%。一是根據(jù)預算內(nèi)外結合使用，實行綜合財政預算的總體要求，執(zhí)照xx年全縣國民經(jīng)濟發(fā)展計劃，將縣直預算外資金全部納入計劃管理。二是繼續(xù)實行“票款分離，罰繳分離”管理辦法，進一步規(guī)范預算外資金管理。三是組織力量對全縣的預算外資金進行專項檢查，糾正非稅收入繳款時間跨度大、銀行賬戶運行不規(guī)范、票據(jù)分離管理執(zhí)行中偏差較大等問題，嚴禁亂收費行為的發(fā)生，凈化經(jīng)濟秩序。四是加強票據(jù)管理工作。根據(jù)豫財綜[]24號文件《河南省行政事業(yè)性收費基金票據(jù)核銷與銷毀辦法》，對行政事業(yè)性收費基金票據(jù)加強管理，實現(xiàn)以票控費。對xx年已用票據(jù)和已領未用收費票據(jù)票據(jù)進行了核銷，共收回核銷各類行政事業(yè)性收費票據(jù)1450本，保證當年票據(jù)當年使用，杜絕亂收費。
(五)開展財政制度改革，完善制度管理。
1、財政集中支付改革今年我縣本稿件版權屬于本站，請登陸原創(chuàng)網(wǎng)站查看更多文章財政國庫集中制度進一步完善和深化，于4月份又納入管理10個單位，到目前共有118個財政全供行政事業(yè)單位納入財政集中支付中心代理核算。截止六月底共處理報賬4500筆，支付資金達15000萬元。納入工資統(tǒng)發(fā)人數(shù)達6700余人，代發(fā)事業(yè)人員工資多人，保證了全縣公教人員工資按時足額發(fā)放。國庫集中支付制度的運行，增強了財政資金的調(diào)控能力，緩解了財政資金壓力，規(guī)范了資金拔付程序，提高了資金使用效益。一是加強支付中心人員業(yè)務培訓，以嚴格把關、服務單位、奉獻社會為宗旨，以創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新服務為主要內(nèi)容，著力提高職工的思想道德素質和文明服務水平，使規(guī)范化服務再上新臺階。二是對報賬員進行業(yè)務培訓，增強報賬程序、規(guī)范單據(jù)等業(yè)務操作技能和熟練程度，提高報賬效率。三是進一步規(guī)范支出撥付程序，根據(jù)管理需要，對工資支出、購買支出、轉移支出等一律實行財政直接支付，對未實行財政直接支付的小額購買支出和零星支出則實行實時清算。
2、部門預算情況。今年以來，財政部門加大力度，積極推進部門預算編制制度改革。縣直行政單位和縣級機關事業(yè)單位今年全部實行部門預算編制制度。一是擬訂改革的具體方案，征求有關部門意見，在此基礎上，完善改革方案，逐步在縣直行政單位和縣級行政單位全面推開。二是加強預算內(nèi)外資金管理，進一步深化預算外資金收支兩條線，嚴格實行綜合財政預算，統(tǒng)籌安排預算內(nèi)外財力，為部門預算編制奠定良好基礎。一方面，改革預算內(nèi)外管理辦法，預算內(nèi)外資金的撥付由局有關業(yè)務科室統(tǒng)一扎口管理。另一方面，清理行政事業(yè)性收費項目，規(guī)范收費行為，并積極探索行政事業(yè)費收費實行預算管理的辦法和思路。三是科學設計部門預算編制的報表體系，研究、開發(fā)和運用部門預算軟件系統(tǒng)，為編制部門預算提供條件保障。四是正確制定縣級部門預算的流程和時間要求，使部門預算編制更加科學合理，增加預算透明度。五是認真進行部門預算的各項基礎性工作，合理核定定員定額標準，按照部門工作業(yè)務量和資金需要及部門基本數(shù)據(jù)，編制部門支出預算和政府采購預算。
3、政府采購工作。今年上半年共組織采購49次，實際采購511萬元,與采購預算相比節(jié)約資金28萬元，節(jié)約率達6%。今年我縣政府采購的重點是在上年采購的基礎上進一步擴大范圍。一是編制政府采購預算。對各單位所報送的政府采購年度計劃表進行了匯總，并在此基礎上編制了政府采購預算，確保了政府采購工作有計劃進行;二是按照《政府采購招標投標程序暫行規(guī)定》，對采購量大的物品實行公開招標，確保了政府采購工作規(guī)范運行。三是對行政、事業(yè)單位實行定點加油、定點維修、定點公務接待，建筑工程政府已經(jīng)納入政府采購范圍。
(六)強化財政監(jiān)督，確保。
財政資金發(fā)揮效益。強化財政監(jiān)督，把財政監(jiān)督作為日常工作來抓。一是對基礎設施建設資金進行了檢查，做到資金審查按標準、資金管理到項目、跟蹤檢查到現(xiàn)場。二是采取查帳、隨機走訪等方式，就全縣的社保資金管理使用情況，分別對勞動和民政部門進行檢查，糾正了下崗職工生活費發(fā)放管理不到位，低保金沒有按月發(fā)放等問題。三是在全縣推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村財務管理體制改革，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))成立了財務管理服務中心，對鄉(xiāng)村財務實行集中代理核算。這為加強縣鄉(xiāng)財務管理，提高全縣會計信息質量，促進黨風廉政建設，起到了積極的推動作用。四是在加強日常管理的同時，聯(lián)合扶貧開發(fā)辦、計委等有關部門對項目建設和資金使用情況進行了全面檢查，對查出的滯留、挪用資金等問題進行查處和限期改正，提高財政資金的使用效益。
(七)狠抓招商引資工作,支持重點項目建設需要。今年以來，為完成縣下達的招商引資任務，一是加強項目庫建設。以縣委、縣政府大力調(diào)整農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結構為契機，積極推廣農(nóng)業(yè)科技、農(nóng)業(yè)新品種、新技術引進項目;實施退耕還林，改善生態(tài)環(huán)境建設項目;引進提高抗災能力等新農(nóng)業(yè)技術等，建立了相應農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目庫，如澠池縣畜產(chǎn)品質量安全監(jiān)督測試體系建設項目。目前項目庫共有50余個農(nóng)業(yè)項目。二是積極上報項目，爭取無償資金。對確實能給我縣帶來較高經(jīng)濟效益和社會效益的項目，進行逐級上報，以提高引資成功率。目前按照省市要求已填報標準文本上報項目20個，申請資金達1700余萬元以上，待批。止6月底共引進資金399萬元，占年任務的57%。
(八)深化精神文明建設,促進財政工作健康發(fā)展。一是進一步強化目標管理，確保全年任務完成。在局機關全年目標考核的基礎上，加大月份目標考核力度，實行逐月分解任務，任務與工資掛鉤，逐月考核，逐月獎懲。對連續(xù)三個月完不成月份目標的主管局長班子會做檢查，股室負責人歇職，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，確保全年目標完成。二是加強班子建設。堅持領導分工負責制，領導班子成員分工明確，責任落實到人，同時緊密配合，團結協(xié)作，形成干事創(chuàng)業(yè)的強大合力。三是修訂了《澠池縣財政局關于加強機關作風建設的意見》等6個意見和15項。
規(guī)章制度。
使干部職工組織紀律觀念、服務基層、服務群眾、奉獻財政的意識明顯增強為全局各項目標的完成起到了積極的促進作用。四是加強黨風廉政建設拒腐防變的能力。制定了局機關《xx年黨風廉政建設實施工作意見》各股室負責人與局黨組簽訂了黨風廉政建設。
責任書。
落實了黨風廉政建設責任制;深入開展兩個《條例》學習教育活動組織演講比賽參加全縣黨內(nèi)法規(guī)知識競賽并取得了優(yōu)異成績提高了隊伍素質樹立良好的財政隊伍形象。五是加強黨建工作。開展中國共產(chǎn)黨建黨83周年紀念活動;進行黨員定崗定責、優(yōu)秀黨員評比活動;開展了“三級聯(lián)創(chuàng)”“五好支部”創(chuàng)建活動組織新黨員進行入黨宣誓儀式牢記誓詞增強黨性吸收積極分子入黨增加新鮮血液增強了黨組織凝聚力。
此外，我局還在爭取外國銀行貸款和上級扶持資金、綜合治理、計劃生育、人事教育、會計事務管理、會計培訓等工作中，做了一定的工作，取得較好效果。
總之，今年以來，我縣財政工作通過全局上下的共同努力，取得了一些成績。但從總的方面看，仍存在一些值得注意的問題：一是財政收入形勢嚴峻，增收難度進一步加大，國庫資金調(diào)度困難;二是個別村組因債務糾紛、移民調(diào)地或其它原因，農(nóng)業(yè)稅無法落實到位，也有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在農(nóng)業(yè)稅代簽現(xiàn)象;三是預算外資金落實“收支兩條線”管理規(guī)定方面還不夠深入，一些違紀現(xiàn)象仍時有發(fā)生等，這些問題我們將在后半年的工作中努力加以解決。
(六)進一步加大引資力度，爭取上級資金及早到位;。
(七)強化財政監(jiān)督，確保財政資金發(fā)揮效益。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇十二
2018年，普陀區(qū)財政局黨風廉政建設工作要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞堅持和加強黨的全面領導，緊緊圍繞維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，緊緊圍繞維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，以黨的政治建設為統(tǒng)領，毫不動搖推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展；全面落實中央、市委和區(qū)委2018年黨風廉政建設和反腐敗工作部署，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，推進“四責協(xié)同”機制建設，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢；進一步強化正風肅紀，馳而不息落實中央八項規(guī)定精神，堅決捍衛(wèi)作風建設成果；進一步強化擔當，盡心履職，不斷強化“財”必須自覺服從服務于“政”的意識，努力做到財政業(yè)務工作和反腐倡廉建設“兩手抓、兩手硬”，為全面完成財政各項工作提供堅強有力的政治保證。
習近平新時代中國特色社會主義思想，為我們推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展提供了根本遵循。十九大報告明確指出，要把黨的政治建設擺在首位、以黨的政治建設為統(tǒng)領，并第一次將黨的政治建設納入黨的建設總體布局。扎實推進全面從嚴治黨各項工作，在堅持中深化、在深化中發(fā)展，是當前和今后一個時期局黨組的首要政治任務。
一要提高政治站位。財政是國家治理的基礎和重要支柱，財政工作是黨和政府的崇高事業(yè)，是治國理政、鞏固政權、造福人民的光輝偉業(yè)，也是社會發(fā)展的強心命脈和國計民生的重要保障。公共財政的本質特征要求財政人講政治、講大局、講公立，始終站在治國理政、民族振興、實現(xiàn)中國夢的高度，認真落實黨中央、市委和區(qū)委的各項戰(zhàn)略部署，強化看齊意識，找準使命定位，結合普陀實際，認真落實國家重大體制、重大財政方針政策和改革要求，為促進經(jīng)濟社會穩(wěn)步發(fā)展，提出具有全局性、戰(zhàn)略性、專業(yè)性、針對性的思路舉措和對策建議，切實做到“以政立財”、“以財輔政”，將財政事業(yè)融入實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標，上海創(chuàng)新驅動發(fā)展、經(jīng)濟轉型升級和普陀實現(xiàn)“三個轉型”、全面建設“科創(chuàng)驅動轉型實踐區(qū)、宜居宜創(chuàng)宜業(yè)生態(tài)區(qū)”的偉大實踐中去，不斷強化“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到清廉從政，全心全意服務人民。
二要強化思想引領。要通過學習增強理論武裝的自覺，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作；要通過學習堅定維護核心的意識，把堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，作為財政干部最緊要的政治任務、最根本的政治立場、最重要的政治紀律；要通過學習強化理想信念之魂，任何時候任何情況下，機關公職人員在政治上都要站得穩(wěn)、靠得住，對黨忠誠老實，與黨同心同德，聽黨指揮、為黨盡責。
三要把握工作要求。嚴肅黨內(nèi)政治生活，要在“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的基礎上，認真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅持把學習作為首要任務，提升政治覺悟和思想境界，扎實推進“不忘初心、牢記使命，勇當新時代排頭兵、先行者”大調(diào)研活動，堅持把實踐作為根本落腳點，增強工作針對性和有效性。牢牢把握加強黨的長期執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，把制度建設貫穿其中，深入推進反腐敗斗爭，毫不動搖把黨建設得更加堅強有力，不斷增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
財政部門公權力大、公益性強、公眾關注度高，全面從嚴治黨、全面從嚴治政要有更高要求、更高標準。要加強作風建設，帶頭嚴守黨的各項紀律和規(guī)定，不踩“紅線”、不越“雷池”。
一要壓實全面從嚴治黨責任，一以貫之推進“四責協(xié)同”機制建設。要做深做細做實“四責協(xié)同”機制建設，要把黨組、紀檢組、黨組書記和班子成員的責任組成有機整體，形成全面從嚴治黨的工作合力。黨組要切實擔負起主體責任，加強研究分析，完善制度供給，采取有力措施，不斷凈化政治生態(tài)。紀檢組要履行好協(xié)助黨組推進以及自身的監(jiān)督執(zhí)紀責任，堅決維護黨的紀律，把嚴明黨的紀律貫穿于各項工作之中，無論是班子建設還是隊伍建設，無論是經(jīng)濟建設還是社會建設，都要強化紀律意識，使黨員干部在嚴明的紀律約束下干事創(chuàng)業(yè)。黨組書記作為全面從嚴治黨第一責任人，要發(fā)揮好“一把手”的示范帶動作用，帶頭抓、主動抓、嚴格抓，堅持“四個親自”，抓好班子、帶好隊伍。班子其他成員要切實落實“一崗雙責”，把承擔的責任具體化，融合到分管的業(yè)務工作中去，落實到具體的工作環(huán)節(jié)。
要堅持上下聯(lián)動，將壓力層層傳導、責任層層落實，推動全面從嚴治黨向科室延伸。各科室負責人作為本科室黨風廉政建設的第一責任人，要抓好科室的廉政風險防控機制建設，主動排摸崗位廉政風險點，采取積極有效防控措施，增強防控的可操作性和有效性；要按照局“提醒談話”的制度規(guī)定，負責對科室人員的廉政談話，做好談話記錄，開展黨風廉政建設宣傳教育，了解干部思想動態(tài)，及時提醒，防范在前；要與科室人員簽訂年度“機關干部履行黨風廉政建設職責責任書”，讓每位同志都明確自身崗位廉政建設的重點項目和主要措施，并作出莊嚴的個人承諾。
二要落實中央八項規(guī)定精神，一以貫之糾“四風”、轉作風。深入學習和領會《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細則》、市委和區(qū)委實施辦法等有關文件精神，糾正“四風”不能止步，作風建設永遠在路上，馳而不息落實中央八項規(guī)定精神，堅決捍衛(wèi)作風建設成果。發(fā)揚釘釘子精神，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守，持續(xù)在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，打好作風建設持久戰(zhàn)。
要大興調(diào)查研究之風，深入開展企業(yè)、居村、民非大調(diào)研，堅持工作重心下移，撲下身子深入群眾，切實找準和有效解決人民群眾反映強烈的突出問題，教育引導機關干部增強群眾感情，自覺傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，帶動作風全面好轉，努力提升人民群眾的獲得感和滿意度。
三要保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，一以貫之強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。要堅持紀嚴于法、紀在法前，堅決把紀律立起來、嚴起來，用紀律管住干部。加強紀律教育，使鐵的紀律轉化為干部的日常習慣和自覺遵循，強化紀律執(zhí)行，讓干部知敬畏、存戒懼、守底線。要深化運用第一種形態(tài)，加大談話函詢力度，完善談話制度，對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。要保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，突出執(zhí)紀審查重點，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，持續(xù)釋放執(zhí)紀必嚴、違紀必究、越往后越嚴的強烈信號。
財政部門肩負資源配置、收入分配、調(diào)控經(jīng)濟、監(jiān)督管理之重任，面對各方資金需求，要加快建立全面規(guī)范透明、標準科學、約束有力的預算制度，提高預算執(zhí)行質量，強化財政資金使用效益，切實發(fā)揮反腐倡廉源頭治理作用。
一是深化預算績效管理改革。進一步強化績效目標管理，建立預算安排與績效目標、資金使用效果掛鉤的激勵約束機制；推動績效評價提質擴圍，加大對政府購買服務項目特別是政府購買社會組織服務項目的績效評價力度，提升公共服務質量和水平。
二是深入推進政府購買服務改革。不斷擴大政府購買服務范圍和規(guī)模，逐步完善相關配套政策，大力培育和發(fā)展社會服務組織，支持社會力量參與公共服務領域相關設施的投資、建設、運行、維護和管理，進一步推進承接主體分類庫建設，做到因地制宜、分類指導，更好地發(fā)揮市場在社會公共事務管理中的重要補充作用。
三是穩(wěn)步推進公物倉管理機制改革。在摸清行政事業(yè)單位資產(chǎn)家底，特別是房屋占有、使用情況的基礎上，開展房產(chǎn)調(diào)入公物倉管理試點，探索分類處理方式，逐步將全區(qū)超標配置、低效運轉或長期閑置不用的資產(chǎn)調(diào)入公物倉集中管理、統(tǒng)籌調(diào)劑，實現(xiàn)資源共享。
四是加快財政信息化建設。全面推行國庫集中支付電子化管理，構建高效率和高效益的財政國庫運行機制；完善政府采購信息管理平臺的數(shù)據(jù)采集與應用、流程監(jiān)控功能，著力提升政府采購質量和效率；積極配合區(qū)人大推進實施預算聯(lián)網(wǎng)監(jiān)督工作，建立健全與人大財經(jīng)委、人大常委會預算工委的信息共享機制。
五是嚴格執(zhí)行信息公開要求。堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外，進一步提高財政預決算公開的全面性、完整性和時效性，完善部門預決算信息公開監(jiān)督考核機制，有效調(diào)動各預算主管部門推進預算公開的積極性和主動性。
六是著力加強監(jiān)管與服務。切實加強財政、財務、會計監(jiān)管，將政策業(yè)務培訓、工作指導、監(jiān)督檢查有機結合起來，使財經(jīng)紀律和財務會計制度得到有力貫徹執(zhí)行。
黨風廉政建設和反腐敗斗爭是一個長期的過程，一步一腳印地扎實推進下去，才能交出讓人民群眾滿意的答卷。我們要在黨中央的正確指引下，在區(qū)委的堅強領導和區(qū)紀委的具體指導下，高舉旗幟、維護核心，堅決擁護、自覺遵循黨的路線和各項方針政策；提升站位、履責擔當，充分認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的嚴峻性、復雜性，以永遠在路上的韌勁和執(zhí)著，把“嚴”字長期堅持下去，一以貫之、堅定不移；要時刻繃緊紀律和規(guī)矩這根弦，自覺用黨紀黨規(guī)來規(guī)范和約束自己的言行，堅決不觸碰紀律底線；要以對工作的責任心、對人民的感恩心和對權力的敬畏心，在各自的崗位上用好財、管好財，為維護財政形象、為我區(qū)經(jīng)濟建設和社會發(fā)展作出應有貢獻！
同志們：
這次全市財政系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，是在全國上下認真開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，大力建設和諧社會之際召開的，會議對全市財政干部進行了為期一天的《財政違法行為處罰條例》培訓，收到了良好效果。剛才，全勤同志對全市財政系統(tǒng)的黨風廉政建設工作做了全面部署，隆毅同志對今年財政系統(tǒng)的重點工作又進行了強調(diào)，我完全贊同。借此機會，我講三點意見。
財政部門是政府“當家理財”的宏觀調(diào)控綜合部門，不僅要加強自身廉政建設，而且還承擔著黨風廉政建設的源頭治理任務。近年來，全市財政系統(tǒng)大力推進財政改革，為全市預防和解決腐敗問題，作了大量工作，取得了顯著成效。主要是改革以部門預算為主的預算管理制度，治理亂收費，規(guī)范預算外資金收支，開展國庫集中收付制度試點，加強行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理，擴大政府采購規(guī)模，控制公務用車，深化農(nóng)村會計委派，清理黨員領導干部拖欠公款，深入開展公務消費貨幣化改革，為全市預防和治理腐敗問題，較好的履行了財政職能。但工作中存在的問題還很多，比如：財政資金使用效益不高，財經(jīng)秩序不夠規(guī)范，一些項目建設資金還有被擠占的現(xiàn)象;“增收節(jié)支”的觀念在一些單位還并不牢固，花錢大手大腳現(xiàn)象還仍然存在;少數(shù)部門和行業(yè)亂收費、亂罰款、設障製肘等，影響投資環(huán)境的問題還比較突出。這些問題的存在，充分說明我們要做的工作還很多，牽頭治理的任務還很繁重。為此，全市財政系統(tǒng)的廣大黨員干部一定要認清形勢，充分認識當前加強黨風廉政建設和反腐敗工作的緊迫性，真正把反腐倡廉工作作為一項重大的政治任務，切實抓緊抓好。
財政部門既是加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭的重點對象，也是加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭的重要職能部門和重要力量。各級財政部門要把黨風廉政建設和反腐敗工作與經(jīng)濟工作和財政業(yè)務工作同步署、同檢查、同落實、同考核，把廉政建設的各項措施落實到具體的財政工作中去，為全市經(jīng)濟社會快速、協(xié)調(diào)發(fā)展提供強有力的財力保障。
(一)強化財政干部廉潔自律，規(guī)范財政干部從政行為。財政部門是管錢的部門，在我們安康這個經(jīng)濟貧困的地方，需要用錢的地方、部門很多，因此求我們辦事的人也很多，這就要求我們時刻敲響黨風廉政建設的警鐘，牢固樹立勤儉理財?shù)乃枷?，做到勤奮務實，清正廉潔。首先要抓好財政干部廉潔自律，規(guī)范財政干部從政行為。認真落實廉潔自律的有關規(guī)定。嚴格按照制度辦事，不能因為手中掌握著一定的權力，便吃、拿、卡、要。其次要狠殺奢侈享樂、鋪張浪費歪風，堅決禁止用公款進行高消費娛樂，禁止用公款旅游，更不得用公款參與賭博。要模范執(zhí)行中紀委有關領導干部廉潔自律的規(guī)定，使財政部門真正成為領導放心、人民滿意的部門。
(二)著眼制度防范，推動財政改革。制度是行為的準則，也是監(jiān)督的依據(jù)，同時也是防范的舉措。近幾年來，通過深化財政改革，建立健全財政資金管理制度，為從源頭上預防腐敗，發(fā)揮了較大作用。今年，要繼續(xù)予以深化和完善。一是繼續(xù)深化預算管理制度改革，整合預算內(nèi)外財力，做到財政資金預算安排透明、公開。二是全面落實“收支兩條線”的規(guī)定，擴大部門和單位實行收支脫鉤的范圍，實現(xiàn)徹底的“收支脫鉤”和“收繳分離”。三是全面推進非經(jīng)營性國有資產(chǎn)的集中管理，用政治紀律確保改革全面到位，防止國有資產(chǎn)以各種形式流失。四是擴大政府采購規(guī)模和范圍，進一步規(guī)范采購行為，提高采購效率，完善采購監(jiān)督體系。五是規(guī)范政府投資行為，完善政府投資決策機制，建立各級政府投資責任制度、過失追究制度和投資公示制度，防止出現(xiàn)新的財政風險。凡財政投資的項目，不論是全額投入或補助投入的項目，事先都要實行專家論證，以化解投資風險。六是加強專項資金管理，改革資金管理辦法，實行項目評估論證，竣工驗收資金審計制度，對因失職瀆職、濫用權力等造成的重大損失，要追究相關責任人的責任。
(三)加強黨風廉政宣傳教育，推進黨風廉政建設和反腐敗工作不斷深入。各級財政部門要把黨風廉政建設和反腐敗斗爭的宣傳教育工作納入財政工作的總體部署，統(tǒng)一安排，統(tǒng)一實施。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的預防腐敗和懲治體系，在現(xiàn)階段制度還不健全、完善的情況下，要把工作的重點和主要精力放在教育防范上。通過全面、系統(tǒng)、定期和不定期的經(jīng)常性教育，牢固建立財政干部思想道德防線;通過學習把財政干部的思想統(tǒng)一到中央的精神和市委、市政府的重大決策上來，提高財政干部廉潔自律、勤政廉政的自覺性;通過政策法規(guī)、黨紀政紀的學習和教育，增強廣大財政干部的政策法規(guī)意識和組織紀律觀念;通過主題教育和正反典型教育，幫助財政干部樹立正確的世界觀、人生觀、權力觀和利益觀，增強反腐防變能力。當前，全黨開展的先進性教育活動，是貫徹落實黨的十六屆四中全會精神的一項重大任務，是加強黨的執(zhí)政能力建設的一個基礎工程，是提高黨員素質，增強黨的基層組織凝聚力、戰(zhàn)斗力，推進各項工作的有效途徑，為此，全市各級財政部門一定要抓住學習實踐“三個代表”重要思想這條主線，把握保持共產(chǎn)黨員先進性這個主題，明確提高黨的執(zhí)政能力這個著眼點，進一步提高全體財政干部素質，使財政工作在新時期有新的作為。
近年來，我市財政工作，在市委、市政府的領導下，緊緊圍繞全市經(jīng)濟工作大局，以增加地方可用財力為中心，以財政減困為目標，以改革創(chuàng)新為動力，財政收入連續(xù)快速增長，支出結構進一步優(yōu)化，基本實現(xiàn)了保工資、保穩(wěn)定、促改革、促發(fā)展的目標。20xx年，全市在政策性減收因素較多的情況下，財政總收入實際完成10.1億元，比上年增長23.8%，財政支出完成16.3億元，比上年增長10.7%，全市可用總財力達到14.5億元，是20xx年可用財力的近一倍。在連續(xù)幾年確保了干部職工工資按時足額兌現(xiàn)后，財政支出重點轉移到經(jīng)濟社會發(fā)展領域，加大了基礎設施建設投資力度，改造了一些城市背街小巷，修建了一些農(nóng)村便民橋，啟動了一批事業(yè)單位失業(yè)保險，提高了本市級干部職工福利待遇，落實了“三農(nóng)”有關政策，促進了農(nóng)民收入的增長，加大了公共醫(yī)療衛(wèi)生、農(nóng)村義務教育的支出，為構建和諧社會，協(xié)調(diào)經(jīng)濟發(fā)展，較好地發(fā)揮了財政職能作用。對此，市委、市政府是滿意的。
20xx年是進一步發(fā)展和鞏固改革成果、保持社會經(jīng)濟快速穩(wěn)步發(fā)展的關鍵一年。全市各級財政部門要緊緊圍繞市委、市政府的戰(zhàn)略部署和工作大局，堅持科學的發(fā)展觀，落實穩(wěn)健的財政政策，充分發(fā)揮財政職能作用，支持經(jīng)濟發(fā)展，深化財稅改革，調(diào)整支出結構，狠抓增收節(jié)支，加強財政監(jiān)管，為促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和社會全面進步作出貢獻。
(一)充分發(fā)揮財政職能作用，促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。財政部門要樹立大財政觀念，由“管理型財政”、“被動安排型財政”向“經(jīng)營型財政”、“主動服務型財政”轉變。堅持發(fā)展生財理念，大力夯實財政增收基礎，把加快發(fā)展作為財政工作的立足點和出發(fā)點，進而達到經(jīng)濟增長、財政增收。一是要繼續(xù)貫徹落實中央宏觀調(diào)控的各項政策措施，增強經(jīng)濟發(fā)展內(nèi)在動力，深化國有企業(yè)改革，優(yōu)化投資環(huán)境，加快招商引資步伐，推動工業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展。二是要充分發(fā)揮財政職能，推進城鎮(zhèn)化進程，加大經(jīng)營城市和土地運營力度，優(yōu)化整合行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)，廣泛培植新的財政收入增長點，提高城市財源收益。三是要圍繞“藥、水、游”發(fā)展戰(zhàn)略，加快資源優(yōu)勢轉化。按照項目帶動戰(zhàn)略，編制項目建設資金支持規(guī)劃，爭取中、省財政支持，積極籌集項目建設資金。整合聚集各項財政資金，集中財力，興大產(chǎn)業(yè)，建大財源。四是要緊緊抓住國家西部大開發(fā)的戰(zhàn)略機遇，積極爭取政策扶持，擴大固定資產(chǎn)建設投資規(guī)模，拉動經(jīng)濟快速增長。五是要進一步加大財政支農(nóng)投入,努力拓寬資金渠道，大力支持農(nóng)村種植、養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，多方鞏固和壯大農(nóng)村財源。六是要研究制定對有市場、有效益的產(chǎn)業(yè)和企業(yè)貸款財政擔保支持機制和貼息、獎勵政策，通過政策、資金、服務，切實加強對中小企業(yè)的扶持力度，加強對第三產(chǎn)業(yè)特別是旅游產(chǎn)業(yè)的扶持力度，支持循環(huán)經(jīng)濟同步發(fā)展，使之成為經(jīng)濟增長和財源增長的新亮點。
(二)加強精細化管理，保持財政收入穩(wěn)定增長。大力支持地方經(jīng)濟發(fā)展，積極涵養(yǎng)財源，不斷夯實財力持續(xù)增長的基礎。把工作重點放在不斷優(yōu)化稅收收入結構和政府財力結構上，不斷探索和實踐在依法治稅、規(guī)范管理的前提下，保持地方稅收收入可持續(xù)增長的辦法和措施。要有重點地進行稅收專項檢查，協(xié)調(diào)和促進欠稅公告制度的執(zhí)行，不斷改善稅收環(huán)境?？茖W界定非稅收入范圍，深化和完善政府非稅收入征管體系，完善征管手段，規(guī)范征收行為，不斷增強政府的財政調(diào)控能力。通過稅收收入與非稅收入并重、組織財政收入與支持經(jīng)濟發(fā)展并重、資金收入與資產(chǎn)收入并重、自己創(chuàng)收與爭取上級補助收入并重等措施，把地方財政的“蛋糕”做大做強。
(三)進一步優(yōu)化財政支出結構，保障經(jīng)濟社會發(fā)展需要。按照公共財政和“五個統(tǒng)籌”的要求，不斷優(yōu)化財政支出結構，集中財力辦大事，保障重點支出需要，確保公共醫(yī)療衛(wèi)生、農(nóng)村義務教育“兩免一補”等事關群眾生產(chǎn)生活的公共財政支出需求，確保國有企業(yè)改革中事關政府補償性支出需求;進一步加大社會保障投入力度，支持就業(yè)服務體系、社會保障體系和社會救助體系建設，增加對新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度建設、計劃生育獎補等投入;進一步加大環(huán)境保護投入，支持循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展，增加城鎮(zhèn)污水、城鄉(xiāng)垃圾集中治理“以獎代補”資金、生態(tài)環(huán)境保護專項資金等;支持“科技強市”戰(zhàn)略，大力培養(yǎng)科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)帶頭人和農(nóng)村實用技術人才;支持文化體制改革，豐富廣大群眾精神文化生活;大力壓縮會議費、招待費、差旅費、車輛費等一般性財政支出。
(四)扎實推進財政制度改革，不斷提高依法理財水平。深化部門預算改革，細化和完善預算編制;規(guī)范項目預算管理，建立滾動性的財政資金項目庫;規(guī)范支出預算指標管理，增強部門預算的綱性，進一步提高預算日常管理水平。全面實行“鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”的管理模式，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)開支，調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展經(jīng)濟增加收入的積極性。積極推進財政國庫集中支付制度試點。今年對市級試點單位全面實施財政直接支付和財政授權支付。全面推進政府采購工作，擴大采購規(guī)模，強化監(jiān)督管理，提高采購效率和質量，提升服務水平。繼續(xù)深化“收支兩條線”改革，落實非稅收入“收支脫鉤”規(guī)定，統(tǒng)籌安排財力，實施綜合財政預算。精心組織好農(nóng)業(yè)稅全面停征工作，深化農(nóng)村稅費配套改革，進一步完善以縣為主的農(nóng)村義務教育辦學體制，促進城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展;做好財政對產(chǎn)糧大縣、大型農(nóng)機具推廣獎補工作。認真落實省財政制定的“三完善一建立”政策，逐步化解縣鄉(xiāng)財政困難。
(五)加強財政資金使用的全程監(jiān)管，保障財政安全。建立和完善財政內(nèi)部監(jiān)督制約機制，對財政資金的撥付、使用和管理實行全過程監(jiān)管，確保財政資金安全。進一步加強政府債務管理，研究出臺具體管理辦法，積極穩(wěn)妥地開展清理化解政府債務工作。積極開展以財政專項資金管理為核心的預算績效評價試點工作，加強財政資金使用的跟蹤檢查，不斷提高財政資金使用效益。嚴格執(zhí)行《預算法》，自覺接受各個層面的監(jiān)督，規(guī)范預算追加管理，嚴格審批程序，維護預算的嚴肅性和權威性。認真學習宣傳貫徹《財政違法行為處罰處分條例》，強化對違反財政法律法規(guī)行為的監(jiān)督檢查。認真貫徹實施新會計制度，繼續(xù)開展對會計信息質量的專項檢查，規(guī)范和整頓會計秩序。
同志們，今年的財政工作任務十分繁重，市委、市政府對財政工作給予了很大的希望，全市財政干部一定要十分珍惜和自覺搞好當前開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，切實提高財政系統(tǒng)的戰(zhàn)斗力和凝聚力，為我市經(jīng)濟社會的全面發(fā)展作出更大的貢獻。
同志們：
根據(jù)市委部署安排，今天我們召開全市黨風廉政建設和反腐敗工作會議，目的是認真學習貫徹黨的十九屆五中全會以及中紀委、省紀委、市紀委全會精神，壓實黨建工作和全面從嚴治黨政治責任，持之以恒正風肅紀，全面推進從嚴治黨，筑牢初心使命，以全面從嚴治黨新成效推進經(jīng)濟社會高質量發(fā)展。剛才，xx同志傳達了中央紀委、省紀委和市紀委全會精神。今年全市黨風廉政建設和反腐敗工作要點也已下發(fā)。之后，市紀委書記xx同志還將給大家提要求，請大家務必認真學習領會、抓好貫徹落實。下面，我結合全市黨風廉政建設和反腐敗工作實際，講幾點意見。
xxxx年是建黨xxx周年，是“十四五”規(guī)劃開局之年，也是全面建設社會主義現(xiàn)代化xx新征程的啟航之年，做好黨風廉政建設和反腐敗斗爭意義重大、責任重大。黨風廉政建設和反腐敗斗爭是全市共同的重大政治任務，必須全市上下“一盤棋”，動手一起抓。
一是黨風廉政建設和反腐敗工作定位更高。黨的十八大以來，以習總書記為核心的黨中央，著眼于新的形勢任務，把全面從嚴治黨納入“四個全面”戰(zhàn)略布局，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為全面從嚴治黨的重要內(nèi)容，以旗幟鮮明的政治立場、堅強無畏的職責勇氣、堅韌不拔的政治定力，正風肅紀，反腐懲惡，一體構建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制。中央堅定不移反對腐敗的決心沒有變，堅決遏制腐敗現(xiàn)象蔓延勢頭的目標沒有變。省委xx書記在省紀委十一屆xx次全會講話中明確指出，要始終保持“趕考”的清醒，保持對“腐蝕”“圍獵”的警覺，堅定不移推進全面從嚴治黨，確保各項工作始終沿著習近平總書記指引的方向堅定前行?？梢?，黨風廉政建設永遠在路上，全市領導干部職工要強化政治定力，發(fā)揚“釘釘子”精神，保持力度、保持韌勁，繼續(xù)在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，鍥而不舍抓好中央八項規(guī)定精神的落實，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得新成效。
二是黨風廉政建設和反腐敗工作要求更嚴。縱覽黨的十八大以來，中央把嚴明紀律和規(guī)矩作為增強黨的凝聚力來強調(diào)，把改進作風視為夯實執(zhí)政根基的重要工程來加強，以“把權力關進制度的籠子”的理念作為謀劃反腐制度來建設。強力打“老虎”，周永康、令計劃等xxx多名省以上高官被查處；著力拍“蒼蠅”，xx萬名黨員干部受處分，平均每兩天查處x名廳官，每一天追責xxx名干部。中央率先垂范、以上率下一起改，大事小事一起抓，“老虎”“蒼蠅”一起打，治標治本一起做，“?！薄伴L”二字一起講，反腐倡廉要求之高、力度之大、態(tài)度之堅決、效果之顯著前所未有。市紀委也明確指出，黨要管黨、從嚴治黨一刻不可放松、越往后執(zhí)紀越嚴。xxxx年全市“關鍵領域”專項治理，立案縣處級干部xx人（其中“一把手”x人），主動投案自首xx人、移送檢察機關xx人、處分xxxx人。由此可見，如果有人依然我行我素、心存僥幸，必將付出代價。全市干部職工要引以為戒，從這些查處案件中汲取經(jīng)驗教訓，時刻用“反面案例”警醒自己，以案為鑒警鐘常鳴，做到自重自省自警自律，做到慎獨慎初慎微慎欲。
三是黨風廉政建設和反腐敗工作責任更大。全面從嚴治黨是各級黨委（黨組）的政治責任，我們必須把握全面從嚴治黨的新內(nèi)涵新要求，把紀律建設擺在更加突出位置，自覺增強政治警覺性和政治鑒別力，筑牢拒腐防變思想道德防線。省委副書記xx同志指出，微博請搜索壹號秘書全省廣大黨員干部要堅決克服麻痹、松懈思想，堅決克服“差不多”“可以了”的僥幸心理，時刻保持“趕考”的清醒和“應戰(zhàn)”的魄力，態(tài)度不變、決心不減、尺度不松，牢牢把握縱深推進全面從嚴治黨的正確方面。因此，我們務必統(tǒng)一思想和行動，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構建新發(fā)展格局，不斷提升政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，為全市“十四五”高質量發(fā)展開好局、起好步提供堅強政治保證、紀律保證和作風保證。
營造“十四五”高質量發(fā)展開好局、起好步的良好環(huán)境，必須始終保持黨風廉政建設和反腐敗工作的疾風厲勢，強化政治擔當，推動全面從嚴治黨責任落到實處。
第一，一以貫之落實廉政責任。
一要履行主體責任。各級各部門機關紀委要完善全面從嚴治黨責任制，提醒黨委（黨組）定期召開會議，分析研判責任落實情況，提出貫徹措施。
二要壓好“一崗雙責”。各縣區(qū)、各部門分管領導要履行“一崗雙責”，形成責任具體、環(huán)環(huán)相扣的“責任鏈”。班子成員每半年對分管領域的負責人執(zhí)行廉潔自律情況進行監(jiān)督檢查。
三要落實監(jiān)督責任。各級各部門機關紀委要按照全面從嚴治黨的要求，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，對落實主體責任不力、隱情不報的實行“責任倒查”，堅持“嚴是愛、松是害”尤其是出了問題“睜一只閉一只眼”，卻不知“不管不問等于自生自滅”，我們要做到失責必問、問責必嚴，實現(xiàn)真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。
第二，一以貫之加強廉政教育。以黨史學習教育為契機，以“三會一課”為基本形式，開展經(jīng)常性的反腐倡廉警示教育，堅持逢會常提醒、案情常通報、體會常交流，強化黨員干部的法治觀念，切實做到學法、守法、用法，增強拒腐防變的思想自覺。深入開展“以案促改”工作，尤其是全市重大案情通報，大家不要只看笑話，不知警醒，要引起高度警覺，引以為戒，在任何時候都保持定力、慎獨、慎初、慎微。今年在全市黨員干部和國家公職人員全覆蓋開展法紀教育培訓測試，尤其關注年輕干部違紀違法問題，堅持懲治震懾、嚴管厚愛，我們也要深化家風立德建設，打造“傳家風、立政德”為主體的家風教育品牌。
第三，一以貫之轉改機關作風。作風問題，關系到單位和個人的形象。因此，我們必須要不斷的改進作風。在思想上，要弘揚求真務實、真抓實干精神，不嘩眾取寵、混時度日、“做一天和尚撞一天鐘”。在學習上，要勤于學習、善于學習，不要整天都忙于應酬、玩風大盛，一年到頭還是腦子空空、素質平平，造成知識結構老化，工作疲于應付。在工作上，要注重實效，狠抓落實，不搞形式主義，不圖名掛號，要帶著感情做好經(jīng)濟社會服務工作，克服“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風。尤其要深入到科研院所、高校、企業(yè)、鄉(xiāng)村振興一線中去，了解和掌握他們所需所求所盼，將其轉化為推動發(fā)展的實際舉措。要糾治敷衍塞責、推諉扯皮、庸懶散拖等突出問題，防止“干的不如看的、看的不如鬧的”，營造干凈、擔當?shù)恼紊鷳B(tài)。
今年全市經(jīng)濟工作要按照市委工作部署，把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局，謀大事、建生態(tài)，首要問題是營造新風正氣生態(tài)環(huán)境，嚴守規(guī)矩，嚴守底線。
一要挺紀在前不逾規(guī)。敬畏法紀者最快樂。我們黨員干部必須敬畏法紀、敬畏組織、敬畏群眾，守住思想、道德、法紀“三條底線”。要把紀律和規(guī)矩挺在前面，緊盯關鍵時間節(jié)點，緊盯廉政風險崗位，堅持早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早查糾、早防范，防腐于未萌、治腐于未發(fā)。實踐證明，挺紀在前，扎緊、扎牢、扎實紀律的籬笆，將“四種形態(tài)”作為監(jiān)督執(zhí)法的指導和方向，就會釋放出越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號，才能真正以嚴明紀律確保全面從嚴治黨兩個責任的落實。要堅信“天網(wǎng)恢恢疏而不漏”，不能因為有些部門、單位社會關注度低，就以為無關大雅、無人關注，就放松紀律標準，背棄初心使命、心存僥幸，我們要堅持常修為官之德、常思貪欲之害、常懷律己之心、常除非分之想、常省自省之過，懂紀律、守規(guī)矩、警鐘長鳴，防微杜漸，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
二要正確用權不謀私。權力是柄雙刃劍，善用則利國利民，濫用則害人害己。我們都在各自領域里有或大或小的權力，必須堅持用權講法則。法無授權不可為，法定職責必須為，不能法外用權，這是用權的基本法則。用權不講法則，就會滋生腐敗，最終被權力的利劍所傷，要主動用制度管權、管錢、管人，防止權力亂用、濫用。要堅持用權受監(jiān)督。絕對的權力必須導致絕對的腐敗，不受監(jiān)督的權力必然導致腐敗。我們從事為民服務的工作，要養(yǎng)成在放大鏡、聚光燈下行使權力的習慣，始終把自己置于組織和群眾的監(jiān)督下，對社會普遍關注的項目立項、資源配置、“三公”經(jīng)費使用等重大事項，要按照規(guī)定實行公開，把權力運行置于有效監(jiān)督之下，真正防止權力催生腐敗。要堅持用權不任性。中央提出“紀嚴于法、紀在法前”，為民用權，就要按規(guī)則、按制度用權，不能忘了規(guī)矩，亂了章法、任性用權，尤其是與商人、老板“親而不清”，忘記自己是“人民的公仆”，而甘當“老板的奴仆”。
三要嚴于律己不出格。“打鐵還需自身硬”。抓好黨風廉政建設，不僅是政治責任，更是政治態(tài)度。我們要防止四種心態(tài):。
一要防止“事不關己，高高掛起”的心態(tài)。我們很多同志一聽到黨風廉政建設就想到這是領導的事，總抱著與己無關的心態(tài)，等著看熱鬧看笑話，要知道黨風廉政建設和反腐敗工作事關全局、事關全員，要“鄰里失火，自查爐灶”。
二要防止“損公肥私，損人利己”的心態(tài)。個別同志以公謀私、假公濟私、損公肥私，不惜損害集體和別人的利益，更有甚者損人不利己，如果自己得不到，大家都得不到。
三要防止“端起碗來吃肉，放下筷子罵娘”的心態(tài)，身受組織關懷不心存感恩，還到處罵組織不公、罵領導不行、罵同事不好。
四要防止“心存僥幸、無所畏懼”的心態(tài)，認為自己是某領域、某行業(yè)的負責人，把組織規(guī)矩置若罔聞，束之高閣，多少“老虎”就是這樣被“圍獵”，多少“蒼蠅”就是這樣被腐蝕的。我希望我們在座的干部既不出“老虎”，也不出“蒼蠅”。
關于意識形態(tài)工作，去年，市委在執(zhí)行上級關于意識形態(tài)工作的決策部署、落實意識形態(tài)工作責任制、管陣地管導向管隊伍、維護意識形態(tài)安全等方面做了大量工作，成效比較明顯?，F(xiàn)在再簡要強調(diào)幾點：
一是統(tǒng)一思想，形成共識。要充分認識到各級黨委（黨組）抓意識形態(tài)工作的主體責任，黨委（黨組）書記是第一責任人，班子成員各負其責，黨員干部也要增強抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當，切實統(tǒng)一思想、齊抓共管。
二是明確分工，強化領導。各級黨委（黨組）要定期分析研判意識形態(tài)情況，辨析思想文化領域突出問題，對重大事件、重要情況、重要局情民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行引導。
三是抓住關鍵，增強實效。重點抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環(huán)節(jié)，利用網(wǎng)絡、櫥窗、會議等載體，通過座談交流、政策宣講、生活關心等措施，創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍，潛移默化中教人育人。
四是規(guī)范宣傳、樹立導向。牢牢掌握網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權，依托黨務、政務信息公開網(wǎng)，宣傳欄等，管好“三個陣地”，積極弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，切實把核心價值觀滲透到思想和工作之中，持續(xù)凝聚思想共識，發(fā)好主流之聲。
同志們，作風建設永遠在路上，反腐敗斗爭沒有休止符。我們要從政治高度來認識黨風廉政建設和反腐敗工作，堅持黨要管黨、從嚴治黨，持續(xù)努力、久久為功，使全市上下黨風、作風全面純潔起來，真正好起來，以黨風廉政建設和反腐敗工作取得的優(yōu)異成績迎接建黨xxx周年。
xxxx年，我局法治建設工作在市委市政府的領導下，根據(jù)《市委全面依法治市委員會xxxx年工作要點》要求，深入貫徹落實市委十屆五次、六次全會精神，扎實開展財政各項工作，圓滿完成了法治建設各項任務?，F(xiàn)將市財政局法治建設工作開展情況匯報如下：
我局始終高度重視依法行政工作，堅持將依法行政工作列入重要工作議事日程，進一步加強了對依法行政工作的組織領導。結合財政工作實際制定了年度依法行政工作計劃，成立了以局長為組長、分管副局長及其余領導班子成員為副組長，各股室負責人為成員的依法行政、法治機關創(chuàng)建工作領導小組，負責對全局依法行政工作進行規(guī)劃、指導，并設立了領導小組辦公室，具體負責依法行政資料復核、整理等日常工作。
一是堅持依法執(zhí)政，建立健全科學民主決策機制。進一步修訂完善我局貫徹執(zhí)行黨的重大方針政策、黨的建設、干部任免考核、黨組會議（議事）等制度，堅持局機關決策機制和程序，堅持財政的科學管理，堅持重大財政事項業(yè)務會議制度，不斷提高科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政水平。二是堅持依法行政，進一步推進行政執(zhí)法責任制。嚴格執(zhí)法把關，落實崗位執(zhí)法責任，深化政務公開和信息公開。三是及時召開職工大會，傳達貫徹市委辦、市依法治縣領導小組辦公室下發(fā)（轉發(fā)）的相關文件精神，并大力開展法治宣傳教育學習，讓全體財政干部深入學習財政相關法律法規(guī)，創(chuàng)造法治學習濃厚氛圍，進一步加強財政人員遵紀守法意識。
1、政法經(jīng)費得到有效保障。億元，提高了政法部門經(jīng)費保障水平，公安、檢察院、法院和司法等政法部門公用經(jīng)費達到上級規(guī)定標準。xxxx年預算執(zhí)行安排：公安年人均公用經(jīng)費x.x萬元，檢察院、法院人均公用經(jīng)費x萬元，司法人均公用經(jīng)費x.x萬元。
2、積極推進司法體制改革。一是法官、檢察官績效考核獎金全面落實到位。根據(jù)《x省法官、檢察官和司法輔助人員工資制度改革實施意見》（贛人社發(fā)[xxxx]年xx號）文件精神，市財政及時測算檢察官績效考核獎金總量，實行員額內(nèi)檢察官和司法輔助人員及行政人員績效考核獎金制度。二是積極推進聘用制書記員的招錄工作。為做好迎接司法責任制改革第三方評估各項準備工作，根據(jù)上級要求，基層院需按檢察官數(shù)x:x配備書記員。截至目前，我市法院、檢察院分別招錄聘用制書記員xx名、xx名，均參照我市紀律審查陪護輔警隊員的作法和工資待遇，市檢察院聘用制書記員人頭及工作經(jīng)費均按x.x萬元/人的標準安排，所需經(jīng)費市財政全力保障，列入預算，解決招錄標準不一、工資待遇不一等問題。三是同時建立法官辦案激勵機制。按照法院結案數(shù)建立員額法官辦案激勵機制，納入每年財政預算，隨著結案數(shù)的增長而同比例增長，多辦案，多收入，多勞多得，以調(diào)動員額法官辦案積極性。
3、落實人民警察加班補貼、值勤崗位津貼有關政策。按照上級文件精神，從xxxx年x月x日起調(diào)整人民警察法定工作日之外加班補貼政策，由xxx元/人月提高到xxx元/人月。同時，從xxxx年x月x日起調(diào)整人民警察值勤崗位津貼政策，由xxx元/人月提高到xxx-xxxx元/人月。
4、增強公共安全支出，提升城市和鄉(xiāng)村公共安全感。一是今年預算安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道專職治安巡防員人員保障經(jīng)費xxx萬元，加強鄉(xiāng)村治安防患、巡邏，增強了鄉(xiāng)村公共安全感；二是全力支持掃黑除惡專項斗爭深入扎實工展，繼續(xù)在預算中統(tǒng)籌安排專項資金xxx萬元，切實保障工作需要，增加公眾公共安全感；三是安排樟樹市看守所“五項檢查”進場入所經(jīng)費xxx萬元，使在押人員日常診療費用和體檢費用得到保障；四是安排市司法局xxxx度社區(qū)矯正工作經(jīng)費xx.x萬元，使社區(qū)矯正人員享受社會關愛和教育。
5、加強政法專項資金管理。上級下達我市政法轉移支付資金xxxx.x萬元。其中辦案xxx萬元，裝備xxx萬元，人民調(diào)解、法援、社區(qū)矯正等xxx.x萬元，用于全市政法機關開展業(yè)務辦案經(jīng)費及必需裝備添置等，對裝備經(jīng)費開支全部納入政府采購。
一是結合“五有五做”好干部標準，以局領導講學黨課的形式，向全體干部職工宣傳習近平總書記依法治國的重要論述。為全面落實依法治國基本方略和依法執(zhí)政基本方式，提高全局干部職工運用法治思維統(tǒng)領財政工作的能力。二是在我局開展法律法規(guī)學習培訓，xxxx年我局學習了《中華人民共和國憲法修正案》，《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》、《財政違法行為處罰處分條例》、《中華人民共和國預算法》等法律法規(guī)，深入學習了《習近平關于全面依法治國論述摘編》，進一步提高黨員干部法治思維和依法辦事能力。三是積極利用網(wǎng)絡學習載體開展學習。利用線上學習平臺移動化、碎片化、圖像化的信息傳播優(yōu)勢，把“學習強國”學習平臺app作為學習活動的有效載體，不斷強化干部職工理論學習的主動性、自覺性。
我局雖然取得了一定的成績，但與新形勢、新要求還存在一些距離：普法內(nèi)容及方式方法比較單一。我局目前面臨的任務重、時間緊、人員少，對內(nèi)普法、學習法律知識主要還是依靠有限的集中學習方式實施，普法有時不能全覆蓋；普法對象、知識面單一。xxxx年，我局將進一步做好法治建設工作：一是要準確把握財政工作所處的新環(huán)境、新定位和工作的發(fā)力點，緊扣市委市政府中心工作，履行財政職責，發(fā)揮財政作用。既要敢于和善于發(fā)現(xiàn)問題，又要積極推動解決問題，實現(xiàn)揭示微觀問題和服務宏觀決策相結合，努力在更高層面和更廣領域發(fā)揮財政作用。二是要突出財政重點，更加有效發(fā)揮監(jiān)督和服務作用。要緊緊圍繞市委、市政府中心工作，不斷加大重大政策措施跟蹤力度，推進經(jīng)濟發(fā)展，自覺做到聚焦重點，服務大局，努力為我市發(fā)展提供保障和服務。三是持續(xù)抓好隊伍建設，全力打造高素質專業(yè)化財政干部隊伍。我局將堅定不移地踐行財政相關法律法規(guī)，堅持以自身建設立信，把財政隊伍建設擺在重要位置，努力建設信念堅定、業(yè)務精通、作風務實、清正廉潔的高素質專業(yè)化財政干部隊伍。
在縣委、縣政府及縣紀委監(jiān)委的堅強領導和監(jiān)督下，在上級**機關的關心和指導下，我局認真貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實和準確把握十九屆中央紀委四次全會、國務院第三次廉政會議和中央**委員會第三次會議精神，切實落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作。現(xiàn)工作總結如下：
一是深刻領會上級精神，認真落實意見。按照縣委、縣政府關于黨風廉政建設的部署和要求，結合我局實際研究制定了黨風廉建設工作計劃、目標要求和具體措施，并研究成立了以嘎瑪扎西同志為組長的黨風廉政建設工作領導小組，持續(xù)抓好各項工作的落實，召開年初安排部署會議和述職述廉會議。二是強化責任清單，落實工作任務。根據(jù)制定的主體責任清單、主要領導“第一責任人”責任清單和班子成員“一崗雙責”責任清單，嚴格按清單要求進行落實。三是簽訂廉政從政等承諾書。與我局干部職工分別簽訂了《廉潔自律承若書》和《黨員不信教承諾書》，各5份，明確全體**工作人員的工作紀律和要求，扎緊制度的籠子。
一是高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面貫徹落實黨的各級會議精神和十九大精神，緊緊圍繞堅持和加強黨的全面領導，樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，持續(xù)糾治四風，嚴格落實我縣《解決形式主義突出問題我基層減負的工作清單》。二是完善制度規(guī)定。依據(jù)上級有關要求，完善了《工作管理制度》、《加強黨風廉政建設制度》、《**工作“八不準”》和廉潔自律等各項規(guī)定規(guī)定，全面約束工作人員的行為，整個**隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到有效提高。三是堅持廉政談話制度。局領導充分利用我縣黨風廉政宣教月活動，對在職黨員干部進行了廉政談話，集體談話1次，個別談話3次，做到防患于未然。
一是突出風險防控。局領導積極落實“三重一大”事項及廉政風險防控措施。單位干部職工根據(jù)自己的風險防控措施進行自我監(jiān)控。堅持重大事項集體研究。對重大問題決策、大額資金使用等事項一律集體研究決定，不搞個人說了算。
二是嚴格落實八項規(guī)定。**組人員嚴格工作紀律，不接受被**單位宴請，無特殊情況不在被**單位進餐。嚴格執(zhí)行公款消費各項規(guī)定，沒有外出游玩、亂發(fā)獎金、補貼和實物等問題發(fā)生，同時我局目前暫時未配公車。
我局在黨風廉政建設工作中雖然取得了一定成績，但與上級的要求還有不少差距。一是在廉政教育活動的內(nèi)容創(chuàng)新上還需進一步加強，相關工作還要進一步增強針對性。二是黨風廉政建設工作落實的自覺性和**廉政監(jiān)督職能還有待進一步提高。今后，我們將按照上級要求，強化黨風廉政建設。一是強化制度約束。強化問題整改，切實解決工作中的問題。二是嚴格落實好各項規(guī)章制度。落實好從嚴治黨責任，按照責任清單的內(nèi)容，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。三是加強對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，牢固樹立依法獨立高效的**理念，全力打造一支“忠誠、干凈、擔當”的**隊伍。
2021我局嚴格執(zhí)行縣委、縣政府的安排部署，認真貫徹落實縣紀委廉政工作會議精神，以推進反腐倡廉制度創(chuàng)新為要求，以開展黨風廉政建設教育為重點，以促進機關作風建設為目標，扎實有效地開展反腐倡廉工作，努力提高黨員干部的政治素質和思想素質，增強干部職工的服務意識、責任意識和廉潔從政的自覺性，促進各項工作的深入開展。堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面履行黨章賦予的職責。其中重點抓好以下幾個方面：
（一）落實主體責任，積極構建黨風廉政建設長效機制。堅持把落實黨風廉政建設“兩個責任”作為工作主線，認真把握責任分解、責任考核責任追究三個環(huán)節(jié)，在細化、深化、強化上下功夫，嚴格落實“一崗雙責”形成橫向到邊、覆蓋完整、責任落實的責任體系。
（二）加強宣傳教育，營造廉潔行政的良好氛圍。認真學習貫徹區(qū)、地、縣黨風廉政建設和反腐敗工作精神要求，貫徹落實好各級下發(fā)的有關黨風廉政建設和反腐敗等文件精神，堅持社會主義核心價值體系，以“兩學一做”和“四講四愛”活動及縣黨風廉政宣傳月為契機，深入開展思想教育、法制教育、廉潔自律教育等。把黨風廉政建設和業(yè)務工作有機結合起來，把反腐倡廉意識和觀念滲透到干部職工工作生活中，大力推進黨風廉政文化建設，為我局各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的紀律和作風保證。
（三）2021我局將承辦我縣各部門委托的**事項，為縣直各單位支付相關資金提供依據(jù)，重點關注脫貧攻堅領域的項目建設和發(fā)揮作用情況，加大扶貧資金和項目績效**力度，揭示影響和制約深度貧困地區(qū)脫貧攻堅的關鍵問題和短板，推動各級各部門嚴格落實精準扶貧精準脫貧方略，持續(xù)開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，嚴肅揭示騙取套取、貪污挪用、吃喝送禮、優(yōu)親厚友等侵害貧困群眾利益的違紀違法問題，保障扶貧資金安全，確保扶貧項目高效。
摘要:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政是我國現(xiàn)行財政體制中最基層的一級財政,是國家財政的基石,是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府履行各項社會政治經(jīng)濟職能的財力基礎。多年以來,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政在管理基層財政、組織地方稅收方面發(fā)揮著非常重要的作用。目前,隨著財政體制改革的不斷深化,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的職能作用也發(fā)生了新的變化,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政職能的發(fā)揮,直接影響著上級財政政策的落實。為此,筆者對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政建設有關情況進行了調(diào)研。
關鍵詞:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政;現(xiàn)狀;問題;對策。
目前,豐縣各鎮(zhèn)財政所承擔的工作大致相同,主要是承擔鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般預算資金的收支管理,部門綜合預算管理,非稅收入的征管,國有(集體)資產(chǎn)管理,財政補貼資金發(fā)放與信息化管理,執(zhí)行財政監(jiān)督,參與農(nóng)村綜合改革,協(xié)助稅收征管等。
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政機構隊伍建設情況。
豐縣有14個鎮(zhèn),按照一級政府一級財政的原則,設置14個鎮(zhèn)財政所,屬國家機關,行政編制,編制全部在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府。全縣共有鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政編制80人,實有80人,全部為公務員身份,其中:本科以上學歷43人,大專37人;年齡30-45歲41人,45歲以上39人。設置所長、結算會計、稅收管理員、項目管理員、單位會計、出納會計、檔案管理員7個工作崗位。
(二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政業(yè)務開展情況。
1、做好財政收支預算,保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)正常運轉。編制財政預算,保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府運轉是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的基本職能。豐縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所根據(jù)上級財政“要健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算制度,堅持量入為出、收支平衡”的原則,力求科學合理地編制鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度財政收支預算,切實保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機構行政和社會管理等基本運轉的支出需要,努力適應統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的要求,嚴格按照財政預算制度和編制程序按時編制年度財政收支預算,預算方案通過后,鎮(zhèn)基本支出定員定額管理,嚴格控制預算追加,切實增強預算的約束力。
2、做好涉農(nóng)補貼和家電、汽車摩托車下鄉(xiāng)工作,認真落實惠農(nóng)政策。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所通過涉農(nóng)財政補貼信息管理系統(tǒng),對各自轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)戶建立了詳細的信息庫,內(nèi)容包括:每戶人口數(shù),主要勞動力,種植土地面積等情況以及收入狀況等。與鎮(zhèn)農(nóng)技中心等部門對涉農(nóng)補貼對象的小麥種植面積補貼、良種補貼、養(yǎng)殖母豬補貼和購買大型農(nóng)用機械補貼申報的情況,認真做好認定、審核和公示等工作,確保符合條件的補貼對象全部納入政策保障范圍內(nèi),認真做好家電下鄉(xiāng)工作,最后通過“一折通”把補貼款發(fā)放到補貼對象本人手中。
3、參與專項資金監(jiān)督管理,提高資金使用效率。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所積極參與專項資金的監(jiān)督管理,對于列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算的專項資金,建立了全項目庫管理制度,加強項目論證、立項、申報、實施等各環(huán)節(jié)的監(jiān)督;對未列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算的專項資金,包括農(nóng)林水專項、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、環(huán)境保護、土地開發(fā)整理等也加強監(jiān)督管理。根據(jù)專項資金項目申報進度情況,經(jīng)過核實后,給專項資金項目撥付資金,既嚴防截留、挪用、擠占專項資金的行為發(fā)生,又對專項資金的使用情況進行跟蹤監(jiān)督管理,確保提高資金使用效率。
4、加強財務監(jiān)督,健全鄉(xiāng)村理財機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所嚴格執(zhí)行黨委政府制定的《財務管理制度》,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政事業(yè)單位加強財務管理,實行統(tǒng)一財務開支范圍和標準,嚴格規(guī)范財務收支行為,并按月公開,廣泛接受社會監(jiān)督。嚴格國有資產(chǎn)管理,對鎮(zhèn)直屬各部門使用的房屋認真做好建造日期及使用年限的登記建檔,對購買的車輛、空調(diào)和辦公用品的購買日期、品牌、金額、使用年限分別一一登記造冊,制定臺賬,做到資產(chǎn)實物管理與價值管理相統(tǒng)一,防止資產(chǎn)流失。嚴格村級經(jīng)費管理,對村級重大事項進行審批,限定報刊費,禁止招待費,以便更好地保障村級組織運轉經(jīng)費,使村級組織正常運轉。
5、搞好隊伍建設,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理水平。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政人員除積極參加縣財政部門組織的培訓外,還參加各鎮(zhèn)黨委定期組織的學習國家方針政策的活動,除此之外各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財所人員每周再抽出2-4小時集中或分散學習法規(guī)政策或業(yè)務知識,以增強財所人員的綜合素質和工作能力,使每個人員的財政管理水平都有突飛猛進的提高。
(三)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制情況。
2005年,豐縣嚴格按照《江蘇省財政廳關于推進全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政職能轉變工作指導意見》(蘇財農(nóng)稅[2005]27號)的要求,結合灌南模式進行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制改革,推行了“預算共編、賬戶統(tǒng)設、集中收付、票據(jù)統(tǒng)管、債務審批”的管理方式,撤銷了鎮(zhèn)級金庫和鎮(zhèn)財政總預算會計,通過幾年來“鎮(zhèn)財縣管”財政管理體制的運行,一些矛盾和問題也逐漸顯現(xiàn)出來。
1、豐縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所中,8個所有獨立的辦公地點,6個所仍與鎮(zhèn)政府合署辦公。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所共有辦公用房4522平方米,基礎設施落后,辦公條件艱苦。
2、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基礎信息網(wǎng)絡建設,搭建了《中國農(nóng)民補貼網(wǎng)》、“一折通”和縣鎮(zhèn)財政網(wǎng)絡平臺,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政申請資金、縣級財政撥付資金、發(fā)放農(nóng)民各項補貼等,都可以通過點擊鼠標的方式輕松快捷地實現(xiàn),方便了群眾,方便了基層,提高了辦事效率。
3、建立健全各項管理制度,使財政管理行為有章可循。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的管理,必須依靠一套完整的、科學的、操作可行的、規(guī)范的、合法的規(guī)章制度來保證。近年來,豐縣從實際出發(fā),相繼制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所工作職責》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所內(nèi)部崗位設置及崗位職責》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所效能建設六項制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所信息網(wǎng)絡安全管理制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所全程辦事廉政勤政建設制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所所務會議制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所內(nèi)部制約機制及聯(lián)審互查制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政考核管理辦法》等一系列相關制度,并根據(jù)需要,每年進行調(diào)整,嚴格進行考核,使財政所工作人員在工作中有章可循,對號入座,保證了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作的正常、有序、有效開展。
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部隊伍存在的問題。
1、思想混亂的現(xiàn)象依然存在。農(nóng)業(yè)稅取消后,特別是這次“耕地占用稅”、“契稅”劃轉地稅后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的主要職能是什么?鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革后財政所到底會不會撤消?如不撤,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的工作在哪里?該如何工作?這種認識上存在的盲點和誤區(qū),對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部隊伍的穩(wěn)定和工作開展帶來很大的負面影響,部分財政所存在管理松散、人心不穩(wěn)、工作消極等現(xiàn)象。
2、年齡結構上不夠合理。全縣財政所有人員年齡都在30歲以上,35歲以下的年青干部僅為1人,占全體鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部的1.2%,35歲至45歲的40人,占50%,45歲到50歲25人,占31.2%,50歲以上的14人,占17.5%。從1998年至今從未招進過公務員,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部老齡化不斷發(fā)展的趨勢,難以在新的環(huán)境下打開新的局面。
3、待遇偏低、個人成長空間受到制約。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部的工作熱情是高的,但是仍存在著一些負面情緒,最為突出的是,干部輪崗、提拔、正常的工作調(diào)動僅能在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政之間進行,能力再強也調(diào)不進縣財政局機關,因為他們是公務員身份、編制在鄉(xiāng)鎮(zhèn),人事部門不給辦調(diào)動手續(xù),嚴重挫傷了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部的工作積極性。二是經(jīng)濟待遇偏低。他們絕大部分家在縣城,工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn),最遠的40多公里,坐公交車要一個多小時,早出晚歸,家庭得不到照顧;待遇長期得不到提高,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)其它部門相比,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作更繁重,更難做,年收入人均僅在2萬多元,其待遇與國稅、地稅、工商等條條部門相比差距較大。
4、人員偏少,資金監(jiān)管薄弱。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政人員不足,造成干部兼職較多,難以做到會計、出納相分離,管理、監(jiān)督相分離,賬戶、印鑒相分離,內(nèi)部監(jiān)督制約機制不能有效建立,形成財政資金安全的潛在風險。
(二)雙重管理模式對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所形成制約。
目前,豐縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所編制隸屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,鄉(xiāng)鎮(zhèn)間人員調(diào)配和業(yè)務指導隸屬縣財政局,這種雙重領導模式讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政難以發(fā)揮其應有的作用。
1、受鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府干擾較多,沒有自主權。雙重管理體制決定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所既要服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的領導,也要按照縣財政部門要求不打折扣,既要接受縣局的業(yè)務等綜合考評,又要接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“公務員”考核,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所兩個婆婆,既要執(zhí)行政策,又要按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要求完成收支任務。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導只關心財政收入進度、排在全縣的位次和支出數(shù)額,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理方式改革、各項政策要求過問不多,認識不足,加大了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作的難度。
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的業(yè)務量越來越大,人員緊缺和裝備落后已成為突出問題。國家出臺的“三農(nóng)”政策越來越多,管理要求越來越高,絕大多數(shù)都要落實到戶、到人,農(nóng)戶個人的基礎數(shù)據(jù)要核實,要全部錄入計算機數(shù)據(jù)庫,有的補貼要張榜公示,發(fā)放前要逐戶審核無誤,加上“村級經(jīng)費”管理,有的所還代管著其他單位的賬務,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的工作量成倍甚至幾倍、十幾倍地增加,工作強度越來越大。另一方面,豐縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所每個所只有3-5名工作人員,承擔的業(yè)務量很大,僅各類涉農(nóng)補貼就達40多項之多,他們經(jīng)常加班加點地工作。這些人,大部分都是1990年前進入財政隊伍的,年齡偏大,家庭負擔重,業(yè)務知識跟不上時代要求,有點力不從心。再一方面,隨著財政所工作量的大幅度增長,需要的辦公經(jīng)費開支也相應增長,例如下鄉(xiāng)所需的交通工具開支,需要印刷大量的分戶補貼清冊,網(wǎng)絡費、電費,計算機的紙張、墨粉消耗等,而這些都是縣鎮(zhèn)財政正常經(jīng)費預算難以保證的。
3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所職能交叉錯位,獨立性不高。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所干部既要做財政業(yè)務工作,又要應付鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作,如計劃生育突擊月等,缺乏一定的專一性,導致鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所在工作管理上出現(xiàn)了“越位”和“缺位”的問題。主要體現(xiàn)為:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所干部擔心因未做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作而影響考核晉級或下崗,往往把鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作放在主要位置。
4、惠農(nóng)資金監(jiān)管難。目前,各級財政系統(tǒng)安排的支農(nóng)項目資金,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政已。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇十三
推動基層黨建跑出“加速度”**鄉(xiāng)堅持高標準嚴要求，把“三化”建設作為基層黨建的“一號工程”、“書記工程”來抓，緊緊圍繞“四個方面定標準、六個方面立規(guī)范、一張網(wǎng)絡聯(lián)整體”的要求，堅持系統(tǒng)思維、注重協(xié)同推進、突出實效導向，努力提高基層黨建工作質量，推動全鄉(xiāng)各基層黨組織全面進步、全面過硬。
一、堅持系統(tǒng)思維，夯實“三化”建設之基。基層黨建“三化”建設是一項系統(tǒng)工程，要善于運用系統(tǒng)思維聚合力、謀全局，提升工作水平。
一是壓實責任。鄉(xiāng)黨委堅決扛起“三化”建設的政治責任，成立了以黨委書記為組長的領導小組，做到了領導帶頭抓，對各支部書記明確了工作任務，持續(xù)傳導壓力，形成了“書記抓、抓書記”、齊抓共管工作新局面。二是整體謀劃。對全鄉(xiāng)x個村進行了深入調(diào)研，進行了整體的謀劃，既做到統(tǒng)一標準，又因地制宜結合各村的獨有的特色進行打造，按照“抓弱促強、整體提升”的思路，做好整改提升工作。
跟進、及時整改。
二、注重協(xié)同推進，筑牢“三化”建設之本。對照“四個方面定標準、六個方面立規(guī)范”要求，堅持問題導向，補齊短板，提升工作質量。
一是創(chuàng)新黨員教育管理。依托我鄉(xiāng)“三線”記憶展覽館、**革命史等紅色資源，開展了“黨課開講啦”活動，并對全鄉(xiāng)黨員進行了輪訓上黨課。針對村干部、黨員隊伍老齡化問題，近x年發(fā)展年輕黨員x名，儲備村級后備力量x名。
二是抓實陣地標準化建設。注重示范引領，高標準打造**村示范點、陳山村紅色名村，發(fā)揮輻射作用，為全鄉(xiāng)提供示范標準。全部按照“3+8”的要求進行清理掛牌，同時注重實效性，加強對基層陣地的整合，提升村級組織活動場所的綜合使用和服務功能。
三是建強村干部隊伍。堅持強基固本，實施“強基、賦能、正身”三大工程，落實“三培養(yǎng)”機制，嚴格按照縣文件兌現(xiàn)了村干部工資待遇。召開了黨委會提前對每個村的換屆形勢進行了專題研究，強化了后備干部隊伍管理，適時參與村中心工作，目前村支部書記、主任一肩挑比例為**%，力爭月底之前達到100%。
三、突出實效導向，發(fā)揮“三化”建設之效?！叭苯ㄔO的落腳點是要把組織優(yōu)勢轉化成發(fā)展優(yōu)勢，把組織活力轉化為發(fā)展活力，推動基層治理、脫貧攻堅等各項中心工作的落實。
陳山村的基礎上，今年在理坊村、南溪村依托原禮堂精心打造農(nóng)村互助養(yǎng)老中心，目前全鄉(xiāng)x個村中已有x個完成建設，惠及面不斷擴大，受益老人數(shù)達x余名。
二是做好抓黨建促脫貧文章。采取“黨支部+公司+農(nóng)戶”的形式，引進浙江客商種植白茶x畝，申報了中央扶持壯大村級集體經(jīng)濟項目，投產(chǎn)后該村集體經(jīng)濟經(jīng)營性收入預計增加x萬元，帶動x余名貧困戶就業(yè)。垇云村黨員對**三寶進行深加工，延伸產(chǎn)業(yè)鏈，在壯大村級集體經(jīng)濟的同時，帶動村民增收致富。
三是做好紅色基因傳承文章。充分挖掘陳山村的紅色資源，發(fā)揮**村**農(nóng)運發(fā)源地、**縣第一個邊界黨組織、第一個鄉(xiāng)蘇維埃政府和暴動隊誕生地優(yōu)勢，高標準打造紅色名村，豐富湘贛省軍區(qū)紅軍兵工廠展廳內(nèi)容，用鮮活的故事再現(xiàn)陳毅、**曾在此開展革命活動、**在此處擔任事務長場景，打造黨性教育基地，推動紅色基因傳承。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇一
20xx年，xx鄉(xiāng)財政所在縣財政局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導與關心支持下，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府經(jīng)濟發(fā)展總體目標和縣財政局對財政工作的總體部署，認真落實縣財政工作會議、鄉(xiāng)經(jīng)濟工作會議精神，積極探索財政工作新思路，大力發(fā)揮財政新職能，繼續(xù)深化財政改革，優(yōu)化收支結構，強化財政監(jiān)督，堅持依法科學理財，保證了工資按時發(fā)放和?？罴皶r撥付到位，順利實現(xiàn)了全年目標任務，促進了鄉(xiāng)域經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展。
（一）xxxx年我鄉(xiāng)財政收入計劃xxxx萬元，其中地稅xxx萬元，國稅xxx萬元。當年實際實現(xiàn)財政收入xxxx萬元，占任務xx%，其中地稅完成xxx萬元，國稅完成xxx萬元。比上年（xxxx年地稅完成xxx萬元，國稅完成xxx萬元，合計完成xxx萬元）實績增長xx%。
（二）20xx年，我鄉(xiāng)財政支出堅持按照“保工資，保運轉，促發(fā)展”的要求。全年實現(xiàn)財政支出xxx萬元。比上年支出實績xxx萬元增長xx%。
（三）加強專項資金管理，全年納入專戶管理的專項資金達xxxx萬元，主要是“三線三邊”拆遷安置縣撥入?？睢?BR> （四）按照收支兩條線的要求，全年累計入庫非稅收入xxx萬元，主要是水費xx%結余部分及縣衛(wèi)計委社會撫育費返還。
（五）加強票據(jù)審核力度，嚴格控制“三公經(jīng)費”支出。全年累計三公經(jīng)費支出xx萬元，比上年同期減少xx%。
（六）做好民生工程宣傳、協(xié)調(diào)工作，加強建設類民生工程項目檢查督促工作。
（七）加強涉農(nóng)資金發(fā)放管理工作，全年累計打卡發(fā)放各項涉農(nóng)資金xxx萬元。
（八）切實做好全鄉(xiāng)xx個（村組道路xx個，水渠x個）一事一議財政獎補項目實施工作，全年累計投入獎補資金及自籌資金xxx萬元。其中自籌資金xx萬元，村集體投入xx，上年結余x萬元，財政獎補xxx萬元。
（九）優(yōu)化財政資金監(jiān)管程序，加大涉農(nóng)資金檢查力度。
（十）完成縣財政局交辦的xx村種糧大戶補貼項目。
（十一）繼續(xù)完善檔案管理、歸檔、利用工作。
（十二）配合縣審計局對我鄉(xiāng)主要負責人任期經(jīng)濟責任審計工作，全力配合縣委巡查組對我鄉(xiāng)黨風廉政建設巡查工作。
（十三）以開展創(chuàng)建人民滿意站所及爭創(chuàng)省服務型示范所建設為抓手搞好財政所內(nèi)部各項管理工作。20xx年xx月xx日縣財政局財農(nóng)村xx號文件《關于全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務互審檢查情況的通報》對我鄉(xiāng)財政內(nèi)部管理工作給予高度評價。20xx年xx月xx日省財政廳財農(nóng)村xx號文件《x省財政廳關于創(chuàng)建服務型鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所情況通報》中我鄉(xiāng)財政所被表彰為創(chuàng)建省示范所。
（十四）努力完成鄉(xiāng)黨委、政府交辦的其它各項工作。全年共收取生產(chǎn)性水費xxx萬元，籌集20xx年新農(nóng)合資金xxx萬元。
（一）完善日常學習制度，提高財政工作人員素質。
（二）加大工作調(diào)研力度，為黨委政府做好參謀。
（三）完善各項制度，嚴格制度執(zhí)行。
（四）加強干部作風建設，強化服務意識，樹立財政干部良好形象。
（五）不斷創(chuàng)新工作機制，全面完成xxxx年各項財政收支工作任務。
（六）完成黨委、政府交辦的其它各項工作。
（一）關心鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部，努力爭取解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部身份及職級并行等相關待遇問題。
（二）關心財政所業(yè)務工作，努力協(xié)調(diào)好中心工作與財政本身業(yè)務工作之間的矛盾。
20xx年，縣財政局圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展目標和財政工作重點，依法行政，認真履職，較好地完成了各項財政工作任務，提升了財政規(guī)范化、科學化、精細化和績效化管理水平。根據(jù)《中共xx縣委辦公室xx縣人民政府辦公室關于印發(fā)〈xx縣縣級部門（單位）20xx年度社會評價辦法〉的.通知》（富辦發(fā)〔20xx〕26號）要求，現(xiàn)將縣財政局20xx年度依法履職、正風肅紀、辦事公開、工作效率和廉政建設五個方面的工作情況報告如下：
一、強化依法履職，績效財政邁上新臺階。一是嚴格政策落實。深入貫徹落實黨的基本路線、方針政策、法律法規(guī)和《預算法》，以及《國務院關于深化預算管理制度改革的決定》（國發(fā)〔20xx〕45號）、《國務院關于加強地方政府性債務管理的意見》（國發(fā)〔20xx〕43號）和《關于實行中期財政規(guī)劃管理的意見》（國發(fā)〔20xx〕3號）精神，嚴格執(zhí)行財稅體制改革的相關政策，圍繞縣委、縣政府的決策部署和中心工作，扎實開展財政工作。二是強化責任意識。完善財政機制和制度建設，工作職責細化落實到科室、崗位和責任人員，以高度的責任感和事業(yè)心投入到本職工作。三是提升履職能力。圍繞打造學習型、服務型、效率型、和諧型“四型”機關，著力提升財政干部的業(yè)務素質，全局會計從業(yè)資格證持證人員184人，占職工總數(shù)的94.36%，行政執(zhí)法證持證人員188人，占職工總數(shù)的96.41%，有效提高了干部職工依法履職能力。四是細化預算編制。健全“部門預算標準定額、項目支出預算編審、預算標準流程和部門預算監(jiān)控”“四位一體”的公共預算標準管理體系，全面提高部門預算績效。五是推進績效管理。構建項目支出“事前評審、事中監(jiān)控、事后考評”的全程管理機制，優(yōu)化了財政資源配置。六是完善政府采購。全力打造“陽光采購”，1至10月完成政府采購預算9300萬元，實際完成采購8370萬元，節(jié)約資金930萬元，資金節(jié)約率達10%。七是推進財政改革。全力培植壯大財源，優(yōu)化支出結構，嚴格預算約束，盤活存量資金，全力保障重點支出，嚴控“三公”經(jīng)費，推動財政資金規(guī)范化、績效化管理邁上新臺階。八是主動接受監(jiān)督。推進依法行政，積極配合人大開展執(zhí)法檢查、視察和調(diào)研工作，辦理人大代表建議18件、政協(xié)提案4件，面商、答復及滿意率達100%。財政工作始終依法依規(guī)、程序規(guī)范，嚴格依法辦事，精簡辦事程序，保證了財政資金管理的規(guī)范、安全和有效。
二、強化優(yōu)質服務，作風轉變實現(xiàn)新突破。一是狠抓作風建設。深入開展“三嚴三實和忠誠干凈擔當”專題教育活動，從教育、制度、監(jiān)督等環(huán)節(jié)入手，著力在嚴明紀律、厲行節(jié)約、推動發(fā)展、提高執(zhí)行力上和服務群眾中改進作風，使干部作風明顯轉變，服務質量顯著提升，有效杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象。二是打造“服務型”機關。完善了《縣財政局機關內(nèi)部工作制度匯編》，嚴格落實責任、法治、陽光、效能政府和首問首辦、限時辦結、服務承諾等各項制度，明確領導的工作職責、科室的工作流程及工作運行規(guī)則，實行局班子、班子成員、科室和干部“四諾”服務公開制度，增強了干部職工的大局意識、責任意識、法制意識和效能意識，提高了服務工作效率。三是推進標準化財政所建設。3個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政所實施標準化建設，設立“一站式”便民服務廳，打通服務“最后一公里”，使群眾享受到方便快捷、溫馨熱情的優(yōu)質服務。四是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。深入開展“三級”聯(lián)創(chuàng)、“八星”財政所和“五星”科室考評，創(chuàng)建省級文明單位，開展“道德講堂”活動3期，以先進模范為引領，推動財政干部作風轉變、服務質量提升。
三、強化職責公開，陽光財政取得新進展。一是完善服務內(nèi)容公開。局機關25個科室和12個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）財政所分別以宣傳欄、公示展板等形式將服務項目、辦事流程、服務承諾等內(nèi)容公開上墻，方便群眾查詢。二是規(guī)范預決算信息公開。以縣政府門戶網(wǎng)站為平臺，強力推進預算部門年度預決算及“三公”經(jīng)費信息公開，接受社會監(jiān)督，實現(xiàn)部門預算及“三公”經(jīng)費支出“陽光透明”。三是抓好黨務政務公開。制定黨務、政務公開工作制度及流程圖，常規(guī)事項一季一公開，重點事項一月一公開，特殊事項適時公開，實現(xiàn)財政黨務、政務信息的陽光化。四是加強惠農(nóng)補貼公開?？h、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、村（居）委會和村民小組四級聯(lián)動，將農(nóng)戶補貼信息張貼公示，具備電子顯示屏的財政所通過電子顯示屏對農(nóng)戶補貼信息滾動播放，方便群眾及時掌握補貼信息，全縣通過“一折通”發(fā)放惠農(nóng)補助7540.46萬元，實現(xiàn)財政信息公開的便捷化、規(guī)范化和陽光化。
四、強化工作效率，財政改革邁出新步伐。一是全力組織收入。針對全縣資源型財政、財源結構單一的實情，千方百計挖掘內(nèi)生財源，完善征管機制，堵塞財稅漏洞，抓好非稅征管，做大財政“蛋糕”，全年地方公共財政預算收入預計完成9億元，同比增長0.7億元、增長8.3%。二是保障重點支出。堅持厲行節(jié)約，優(yōu)化支出結構，統(tǒng)籌用好財政資金，盤活存量資金，嚴格預算追加，嚴控“三公”經(jīng)費，強化績效管理，確保工資足額發(fā)放和機構正常運轉，保障重點支出落實，全年地方公共財政預算支出預計完成34.42億元，同比增長4.49億元、增長15%。全力支持重點項目建設，縣級安排項目支出69351萬元，北片新區(qū)開發(fā)、城鎮(zhèn)化建設、工業(yè)園區(qū)建設、水庫除險加固、滬昆高鐵征地折遷、生態(tài)環(huán)境治理等重點項目建設有序推進。保障民生資金投入比重，教育、文化體育與傳媒、社會保障和就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、節(jié)能環(huán)保、農(nóng)林水事務、住房保障等民生領域支出預計完成25.82億元，占地方公共財政預算支出的比重達75.05%。三是主動爭取支持。主動爭取省、市財政部門的資金調(diào)度傾斜、加大一般性轉移支付補助和項目資金補助力度，預計爭取上級補助資金22.60億元，其中：一般性轉移支付13.6億元，同比增加2.46億元、增長22.08%。1至11月爭取中央和省、市實際到位項目補助7.43億元。積極爭取債券置換到期政府性債務6.19億元，有效緩解地方資金壓力，促進項目有序開展，推動了縣域經(jīng)濟社會健康持續(xù)發(fā)展。四是深化財政改革。全面推進國庫支付改革、財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)、公務卡結算管理、“三農(nóng)”金融改革試點、“營改增”、資源稅從價計征等財政改革工作，財政“四化”管理水平邁出新步伐。五是改善民生困難。以黨的群眾路線教育實踐活動和“四群”教育活動為契機，領導帶頭深入基層，主動走訪群眾，暢通群眾渠道，虛心聽取掛鉤和服務對象的意見建議。投入資金4962.37萬元，實施一事一議財政獎補普惠制項目234個、美麗鄉(xiāng)村項目3個、農(nóng)田建設項目3個、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化補助項目3個，切實改善33011戶136531人的生產(chǎn)生活條件，推動了城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會穩(wěn)步發(fā)展。
五、強化廉政建設，勤廉財政實現(xiàn)新提升。一是強化黨風廉政建設。嚴格執(zhí)行《廉政準則》、中央八項規(guī)定、省市縣委“十項規(guī)定”以及有關法律法規(guī)，嚴格落實“一崗雙責”，局黨委分別與班子成員、機關科室、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）財政所簽訂黨風廉政建設目標責任書，使干部職工在思想上筑牢拒腐防變防線，做到清清白白做人，踏踏實實做事。二是經(jīng)常開展警示教育。以“思廉室”和36幅廉政展板書畫為主的廉政文化走廊為平臺開展經(jīng)常性警示教育，著力在嚴明紀律、厲行節(jié)約、推動發(fā)展、提高執(zhí)行力上和服務群眾中改進作風，營造凝心聚力謀發(fā)展、勤政廉政促跨越的良好氛圍，20xx年10月被市紀委市監(jiān)察局授予“xx市廉政文化示范點”榮譽稱號。三是嚴格執(zhí)行秉公辦事。制定了財政干部“十不準”制度，堅決糾正“四風”，嚴格執(zhí)行“九個嚴禁”，嚴格遵守財經(jīng)紀律，依法理財，按規(guī)辦事，有效規(guī)范了財政干部的工作行為。四是強化“三公”經(jīng)費管理。嚴格執(zhí)行《xx縣財政局內(nèi)部審計管理暫行辦法》、《xx縣財政局“三公”經(jīng)費管理辦法》，嚴格落實精文減會，嚴格控制接待標準，公車實行“六統(tǒng)一”管理，全部經(jīng)費支出一律實行班子集體會審簽批制度，“三公”經(jīng)費同比下降23%。全縣財政系統(tǒng)領導干部無違紀違規(guī)、不作為、亂作為等行為發(fā)生，樹立了財政行業(yè)新形象，提高了財政服務“三農(nóng)”和推動全面小康社會建設的綜合能力。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇二
今年上半年，本人在各級領導的正確領導下，在同事們的團結合作和關心幫助下，較好地完成了上半年的各項工作任務，業(yè)務素質和思想政治方面都有了更進一步的提高。
一、認真實踐“三提”，職業(yè)操守有了質的飛躍。
今年以來，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排和部署，我們財政局系統(tǒng)深入開展了“三提”活動，即“提振精神、提升形象、提高執(zhí)行力”。在局領導、所領導的精心組織下，我認真學習了黨中央、省市相關資料和政策，學習了周局長在全局集訓會關于“三提”活動的講話精神，并按照局長所提的基本目標要求，在實際中認真領會，把握關鍵點，著力提升形象、提高執(zhí)行力，瞄準一流標準，虛心學習思考，努力把學習活動成果真正轉化為具體工作實績。
半年來，我遵守勞動紀律，按時出勤，出滿勤，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證了各項工作能按時完成。另外，通過近兩個月的脫產(chǎn)學習，我的職業(yè)操守有了質的蛻變，愛崗敬業(yè)意識增強了，責任感和事業(yè)心變得強烈了，工作更積極了，總能認真負責地對待每一項工作，并努力去做、盡力去做好。
二、努力搞好村務管理，當好“管賬婆”。
我的工作崗位是農(nóng)村雙代管會計，分管的村賬由九個村增加至十三個村。我本著“把工作做的更好”的目標，發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了半年來的各項任務：
1、與各個村做好xx年度的財務報帳，為迎接省的稅改驗收把好關。當新年的'鞭炮聲還沒結束時，我們?nèi)繂T工就投入到新的工作日程中，為迎接省稅改驗收，我們各就各位，加班加點，對所轄各村的財務收支進行督促報賬，對每筆收支認真審核，對于各項專項建設資金如通村公路，村部建設等做到專項專用，對不正規(guī)的發(fā)票堅決不予授理，認真執(zhí)行有關財務政策，收支合理規(guī)范化。通過一個月的大力奮戰(zhàn)，我們?nèi)娴乩眄樍烁鞔鍃x年度的財務收支及債權債務情況，通過省級的驗收。
2、不遺余力做好三資清理。五月份，按照鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一部署，我們對全鎮(zhèn)各村的資金、資源、資產(chǎn)進行了全面清理，對所有農(nóng)戶的債權債務從發(fā)生時間、性質，用途進行全面統(tǒng)計，這項工作繁瑣而復雜，工作量大，仍在進行中，雖然我被抽去脫產(chǎn)學習，但我仍利用休息時間回所打理填寫各種資料，保證所在各村的工作進度。
三、刻苦學習，擔得起重任。
財政所是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的后勤部，責任大、擔子重，經(jīng)常是群眾看高一格，領導厚愛一分。因此，要勝任本職工作，就必須刻苦學習，增強本領。
一是端正學習態(tài)度，不斷加強政治學習，加強理論修養(yǎng)，升華思想境界，武裝頭腦，為實際工作提供理論支持。
二是積極參加局內(nèi)、所里組織的各種業(yè)務培訓，努力學習財政業(yè)務的知識、技能以及關于財政工作的有關法律、法規(guī)、方針、政策，學用結合、學以致用，提高自身業(yè)務素質，爭取工作的主動性，使自己成為“多面手”，成為一個工作上有本事的干部，對領導交辦的任務不僅擔得起，而且跑的快，做的好。
一、有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。
二、工作主動性不強，有時工作沒打提前仗，上報情況不夠及時。
下半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，拓寬思路，求真務實，積極進取，更好地做好本職工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇三
是我國由積極財政政策向穩(wěn)健財政政策轉向的關鍵一年，“控制赤字，調(diào)整結構，推進改革，增收節(jié)支”是新時期財政政策的核心，也標志著實施近七年的積極財政政策即將調(diào)整取向。一年來，我們在鄉(xiāng)黨委、政府和縣局的正確領導與關心支持下，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府經(jīng)濟發(fā)展總體目標和縣局對財政工作的整體部署，結合本鄉(xiāng)改革與發(fā)展的實際，努力實踐“三個代表”重要思想，認真貫徹落實“兩會”(縣財政工作會、鄉(xiāng)經(jīng)濟工作會)精神，積極探索財政工作新思路，大力發(fā)揮財政新職能，繼續(xù)深化財政改革，優(yōu)化收支結構，強化財政監(jiān)督，堅持依法行政，依法科學理財，克服了各種減收增支因素的影響，保證了工資按時發(fā)放和?？罴皶r撥付到位，順利實現(xiàn)了階段性任務目標，促進了鄉(xiāng)域經(jīng)濟和各項事業(yè)的發(fā)展。
20我鄉(xiāng)財政收入任務49萬元，比2014年實際86.21萬元減少37.21萬元。財政周轉金任務13.55萬元，亞行貸款回收任務14.3萬元，世行貸款任務0.89萬元。截止目前，已完成財政收入任務50.62萬元(其中：國稅15.62萬元，地稅35萬元),占任務的103.3%。財政正常支出44.1萬元。
一、扎實開展四項活動，全面提高干部素質。
1、扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，切實提升黨員干部的政治素養(yǎng)。一是組織全體黨員、干部認真學習中共中央關于開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育的實施意見、專題《學習讀本》和單位自己編制的輔導材料，采取集中輔導與個人自學相結合、系統(tǒng)學習與重點學習相結合、學習與考試相結合的方法，每人學習筆記均達10000字以上，并且人人都有學習心得。二是廣泛征求意見，認真進行分析評議。緊緊圍繞開展“黨員先進性明白卡”承諾和“有困難找黨員”這一活動主題。本著“深入找問題、重點找原因、關鍵查主觀”的態(tài)度，采取“自己找、群眾提、上級點、互相幫”的方法，組織黨員、干部緊密聯(lián)系個人思想和工作實際，對照標準，認真查擺，深刻剖析，找準班子集體和黨員自身存在的突出問題，特別是理想信念、宗旨觀念、組織觀念、思想作風、工作作風、廉潔自律和立足本職發(fā)揮作用等方面的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上剖析根源，做到了問題查準、根源搞清、認識到位、措施務實。每個黨員、干部都按照要求認真地撰寫了不少于2000字的黨性分析材料。三是正視問題，認真整改提高。通過廣開言路，虛心納諫，共征求(請繼續(xù)關注好)到班子集體、班子成員及黨員個人意見和建議97條，經(jīng)歸納整理為35條，其中：班子集體11條;班子成員24條。針對這些問題，所領導班子帶領大家進行了專題討論和研究，制定了整改方案和意見，逐條逐項的進行落實和分解，明確責任人、整改措施、整改時限，能夠及時整改的立即改，一時不能整改到位的制定出整改計劃，限期整改，自身整改不了，由班子集體拿出整改意見報請上級協(xié)調(diào)解決。通過開展學習教育，使每個黨員干部的認識進一步提高，加深了對“三個代表”重要思想時代背景、科學、精神實質、歷史地位的認識和理解，黨員的宗旨意識有了明顯的增強。大家進一步統(tǒng)一了思想，端正了態(tài)度，紛紛表示要自覺加強理論學習，增強政治敏銳性和鑒別力，在工作中努力提高政治理論修養(yǎng)。今年又有1人光榮地加入了黨組織，2人列培，形成了良好的梯級培養(yǎng)態(tài)勢。
2、扎實開展政風行風評議，切實轉變干部的工作作風。在政風行風評議中，我們緊緊圍繞“內(nèi)強素質、外樹形象”的總體目標，按照建設“創(chuàng)新、親民、務實、廉潔”的要求，堅持“標本兼治、糾建并舉”的方針和“誰主管、誰負責”，“管行業(yè)、必須管行風”的原則，積極倡導“育一流財政干部、塑一流財政形象、倡一流財政服務、樹一流財政信譽、求一流財政管理”的“五個一”要求，充分發(fā)揮行風建設對財政工作的促進和落實作用，依靠干部群眾，有計劃、有組織地對財政所的行風進行公開評議和監(jiān)督，著力解決人民群眾關注的財政工作中的熱點、難點問題，進一步規(guī)范行風行為，改進工作作風，加強制度建設，提高服務意識和服務質量，不斷拓展行風建設的廣度和深度，努力創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境，獲得了顯著的成效。
3、扎實開展“四五”普法，切實增強干部依法行政水平。幾年來,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導和縣財政局的指導下，我所把認真學習貫徹“三個代表”重要思想、黨的十六大、十六屆三中、四中全會和國家“依法治國，執(zhí)政為民”、“弘揚憲法精神，增強法制觀念”精神，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府關于社會和經(jīng)濟發(fā)展的總體要求，積極推行政務公開，始終堅持依法行政、依法理財?shù)脑瓌t，深入開展普法教育。我們結合自身實際和財政工作特點，自己編制教材和輔導材料，深入學習以憲法為核心的基本法律和社會經(jīng)濟法律知識，重點抓好《行政許可法》、《會計法》、《預算法》、《賠償法》、《合同法》等綜合法律知識和財政專業(yè)法規(guī)培訓和普及。通過學習，極大地提高了全所干部的法制意識，增強了依法行政的能力和水平，優(yōu)化了財政執(zhí)法環(huán)境。在此次“四五”普法驗收中以優(yōu)秀的成績獲得了通過，得到了一致好評。
4、扎實開展技能培訓和學歷教育，切實提高干部的業(yè)務素質。隨著農(nóng)村稅費改革和財政改革的不斷深入，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政職能也發(fā)生了很大變化，過去的征管能手一時也似乎沒了用武之地。為此，我們繼續(xù)著重抓好專業(yè)培訓、公務員崗位培訓、新技能培訓，通過集中學習、崗位培訓、以會代訓、通過實踐鍛煉的形式，組織干部加強學習各種專業(yè)知識，積極探索新思路、新方法，使干部能夠迅速轉變觀念，提高業(yè)務素質，適應新形勢下的財政工作需要，在今年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)配套改革筆試中，我們以平均86分在全縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所中獨占鰲頭，取得了可喜成績。同時，我們也十分注重學歷教育，所里制定制度，對學習深造的人員給予獎勵，極大地激發(fā)了干部的學習的求學熱情，已有6人報名參加了本科函授。
二、認真開展四項工作，全面落實惠農(nóng)政策。
(一)認真開展惠農(nóng)資金發(fā)放工作。
1、免征農(nóng)業(yè)稅。按照省文件精神，今年我鄉(xiāng)取消征收農(nóng)業(yè)稅及附加，共計446605元，其中正稅322166元，農(nóng)業(yè)稅附加74439元。
2、糧食直補和水稻良種補貼。為了認真落實省、縣對2014年糧食直補、水稻良種補貼兌現(xiàn)工作，我們緊緊依照省、縣文件精神和有關要求，在以鄉(xiāng)黨委副書記、副鄉(xiāng)長晏廣江為組長，財政、農(nóng)業(yè)、經(jīng)管、信用社等部門負責人為成員的領導小組的領導下，及時制定了工作實施方案。在實際工作中，我們嚴格按照統(tǒng)一補貼范圍、統(tǒng)一補貼時限、統(tǒng)一計算依據(jù)、統(tǒng)一補貼標準、統(tǒng)一發(fā)放程序“五個統(tǒng)一”的要求，做到了操作程序規(guī)范，認真核實登記，數(shù)據(jù)測算準確，資金足額兌付。截止目前，共兌付補貼資金34846元，其中：糧食直補資金12616元，涉及71個組、3063戶，糧食實際種植面積13604.87畝;水稻良種補貼資金22230元，涉及50個組、1320戶，水稻實際種植面積1482畝。
3、農(nóng)村貧困生“兩免一補”。我鄉(xiāng)現(xiàn)有9個教學點，57個教學班。其中：初中16個，小學33個，學前班8個。在校學生1982人。其中：初中1109人，小學803人，學前班70人。
我們依照教育部門提供的貧困生花名冊，采取分村核實的辦法，通過村組干部、黨員、群眾代表評議，財政干部上門逐戶核實，經(jīng)核實、舉報，在原名冊的基礎上在核實中調(diào)換65人，群眾舉報調(diào)換6人，考慮鄖縣籍特困生在我鄉(xiāng)就讀的生活無著落，安排了2人，城關籍安排了1人，原縣分配**鄉(xiāng)170名，三官林區(qū)85人，我們根據(jù)實際情況落實為**鄉(xiāng)165人，三官林區(qū)90人?；咀龅搅税磿r按要求落實到位。截止目前，我鄉(xiāng)春季共核定貧困生478名。其中：初中255名(**鄉(xiāng)165人，含鄖縣2人，城關1人;三官林區(qū)90人);小學223名。共落實春季“兩免”資金69315元。秋季核定貧困生520人。其中：初中296人，小學224人，共落實雜費48240元。
4、退耕還林補貼的發(fā)放。全鄉(xiāng)共落實8個村，719戶，3505.1畝，806173元退耕還林資金。先后組織7個專班對各村的還耕地進行了核查、清理，消化了因退耕款的群眾上訪矛盾。
(二)扎實開展農(nóng)村土地二輪延包工作。
我鄉(xiāng)現(xiàn)有土地面積12535畝，其中水田1430畝，旱地11588畝。為認真貫徹落實《土地承包法》，按照上級有關依法完善農(nóng)村土地二輪延包政策精神，我們在“**鄉(xiāng)依法完善農(nóng)村土地二輪延包工作領導小組”的統(tǒng)一部署下，精心組織，深入實際，扎實工作。于3月20日至4月25日率先進行**河村的二輪土地延包試點工作，并在試點基礎上總結經(jīng)驗，在全鄉(xiāng)推廣鋪開。5月10日至6月10日，全鄉(xiāng)的延包調(diào)查登記，矛盾調(diào)處，合同簽訂等程序基本結束。7月20日前，經(jīng)營權證發(fā)放到戶。9月底，根據(jù)省、市、縣檢查驗收的有關精神，我們積極組織自查自糾、自我完善，保證農(nóng)村政策不折不扣落實，保護農(nóng)民的經(jīng)濟利益不受損害。具體工作中，我們主要做到“三個明確”，確?！叭齻€到位”。即：明確目標，組織宣傳到位;明確任務，政策落實到位;明確責任，督辦檢查到位。10月份已順利通過省、市、縣三級驗收。
自九月份以來，我所抽調(diào)3個清理專班，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了村級財務清理。目前全鄉(xiāng)13個村清理全部結束并均查處整改到位。根據(jù)清理，全鄉(xiāng)各村在執(zhí)行財務制度等方面還存在著一些不規(guī)范的地方，主要表現(xiàn)在：一是財務管理混亂，會計職責履行不到位。主要反映在部分村會計形同虛設，村主職干部親自經(jīng)手財務，代行記帳;或者資金不從會計手中過，坐收坐支，“體外循環(huán)”，長期不報帳。二是村級收支監(jiān)控不嚴，招待費過大、帳目重支、村借款利率高于同期銀行利率，容易形成漏洞，造成集體資產(chǎn)流失。三是村組干部(包括退休干部)工資、補助核定不合理，差距過大。四是會計資料保存不全。針對這些問題，清理小組已做了初步處理，并提出如下建議：一是盡快推行村級財務“雙代管”，建立完善的農(nóng)村財務管理制度，即村帳所管，使農(nóng)村財務管理有章可循。二是加大村級財務公開的力度和深度，積極推行民主理財，接受群眾監(jiān)督。三是增收節(jié)支，化解村級債務。為下一步“村帳所管”的順利開展奠定基礎。
(四)扎實開展農(nóng)村合作醫(yī)療基金征收管理工作。
新型農(nóng)村合作醫(yī)療是新形勢下黨中央、國務院為切實解決“三農(nóng)”問題，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、區(qū)域、經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展的重要舉措，也是繼農(nóng)村稅費改革后的又一項重大惠民政策，它不僅有利于促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，維護社會穩(wěn)定，而且有利于提高農(nóng)民健康保障水平，減輕醫(yī)療負擔，解決因病致貧、因病返貧問題。財政部門作為新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金征收管理、財務監(jiān)管的職能部門，必須嚴格依照有關文件規(guī)定，不斷強化基金征收，加強監(jiān)督管理，切實做到?？顚Ｓ?，提高資金使用效益，為農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展服好務。為此，我們從以下幾個方面著手，扎實開展農(nóng)村合作醫(yī)療基金的征收管理工作：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇四
我于xx年調(diào)鐵佛鎮(zhèn)財政所工作以來，一直擔任財政所所長職務，組織財政所全面工作，并聯(lián)系鐵佛鎮(zhèn)社口村。為盡快熟悉情況，我主動向領導匯報思想和工作，求得支持；分別與各單位相互交流、溝通，求得協(xié)調(diào)；經(jīng)常與財政所的同志開會、座談，求得信任和幫助。
財政工作業(yè)務強、政策嚴、時限緊、涉及面廣。加之鐵佛鎮(zhèn)是全縣的農(nóng)業(yè)、人口大鎮(zhèn)，工作自然繁重。盡管如此，自己在工作中一如既往的一絲不茍、積極主動。無論是年初預算還是年終決算，無論是一般業(yè)務還是重點范圍，都認真對待、精心編制、科學核算，讓每一個數(shù)據(jù)都有依有據(jù)、每一筆業(yè)務經(jīng)得起歷史檢驗、每份報表都能符合事實和說明問題。，我榮獲全縣“決算工作先進個人”。
落實中央惠農(nóng)政策，是當前財政工作的重點。為及時把糧食直補和綜合補貼資金兌現(xiàn)到種糧農(nóng)戶手中，我們加班加點，不分晝夜。認真核對種糧面積、核算補助標準，與鎮(zhèn)村干部密切配合、廣泛宣傳、監(jiān)督檢查直補資金兌現(xiàn)落實到戶情況，解決兌現(xiàn)工作中出現(xiàn)的新問題。為把家電下鄉(xiāng)政策落實到位、宣傳到位，我們不但發(fā)文件講、開會講，而且走到哪里講到哪里，深受群宗好評，讓老百姓切切實實感到黨和政府的溫暖。20底全鎮(zhèn)已有2057戶享受到家電下鄉(xiāng)補助優(yōu)惠。
落實政府性債務償付是財政工作的難點。為切實維護債權人的合法利益，我們始終堅持公開透明、公平公正的原則，集體研究、民主決策、財政監(jiān)督、信用社直發(fā)的工作流程。妥善處理了債權人之間的矛盾，實現(xiàn)了“舊賬減少、新帳不增、管理不亂”的基本目標。
加強財務管理、嚴肅財經(jīng)紀律是我職責所在。根據(jù)鐵佛鎮(zhèn)實際，積極為領導建言獻策，當好參謀和助手，制定符合本鎮(zhèn)的財政管理制度，在執(zhí)行中敢于逗硬、敢于較真，遇事不當和事老、不推諉，嚴格按照財經(jīng)紀律程序辦事。切實為領導分憂解難，使全鎮(zhèn)會計財務體系更加健全、更加規(guī)范。
重視駐村工作，掌握民情民意。在聯(lián)系社口村的工作中，我一刻也不放松，與村干部走村入戶、深入群眾、聯(lián)系群眾、為群眾服務。社口村是全鎮(zhèn)的邊遠村，道路不暢，每次下村都要步行幾小時才能到達，十分不便，但我卻堅持每周去一次。特別是在抓地膜玉米期間，吃住在農(nóng)戶，到田間地角為缺乏勞動力的家庭松土、蓋膜，群眾十分感激。xx年年“7.6”洪災發(fā)生后，該村有幾戶農(nóng)戶被洪水淹沒，情況緊急。我和財政所的同志們冒著大雨第一時間感到現(xiàn)場，組織搶險救災，保證群眾的生命、財產(chǎn)安全。隨后迅速調(diào)查了解，登記災后損失，解決災民的生活、住房問題，把政府的救災物質送到災民手中，把黨的溫暖送到災民心中。
總之，幾年來，在組織的關心下，在領導和同志們的幫組下，自己收獲很多，但還是存在一些問題和不足。比如遇到不是自己負責的工作時，積極性不夠，存在畏難退縮情緒。在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗、吸取教訓、努力工作、踏踏實實做事、實實在在做人，使自己成為一名優(yōu)秀的財政干部。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇五
一年來，在縣財政局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導、關心支持下，xx財政所以“規(guī)范、精細、高效、透明”為目標，以隊伍建設為著力點，積極探索財政工作新思路、新方法，履行財政職能，強化財政監(jiān)督，圓滿完成了各項工作任務，為地方社會經(jīng)濟發(fā)展作出了積極的貢獻。
回顧一年來的工作，我們的主要做法是：
(一)扎實推進惠農(nóng)政策的全面落實。
1.準確及時發(fā)放惠農(nóng)資金。20xx年，全鎮(zhèn)共發(fā)放各類惠農(nóng)補貼資金700.43萬元，其中：糧食直補資金75.37萬元萬元，綜合補貼資金443.47萬元，良種補貼資金151.21萬元，能繁母豬補貼資金30.36萬元。在惠農(nóng)資金的發(fā)放中，我們嚴格執(zhí)行政策，嚴格發(fā)放程序，切實做到“四不準，四到戶”：不準截留、擠占、挪用補貼資金;不準代領、轉付、抵扣補貼資金;不準無故拖延補貼資金的發(fā)放時間;不準收繳、代管農(nóng)民補貼“一折通”。切實做到：政策宣傳到戶;數(shù)據(jù)核實到戶;張榜公示到戶;資金兌付到戶。
2.切實加強農(nóng)民負擔的監(jiān)管。為做好農(nóng)民負擔監(jiān)督卡的發(fā)放工作，我們采取了三項硬措施：一是召開農(nóng)民負擔監(jiān)督卡發(fā)放專題會議，精心部署。要求鎮(zhèn)包村干部，財政專管員逐村逐戶進行分發(fā)，現(xiàn)場填寫好監(jiān)督卡發(fā)放簽收回執(zhí)單，確保一戶一卡。二是由鎮(zhèn)紀委牽頭組成農(nóng)民負擔監(jiān)督卡發(fā)放督查組，深入農(nóng)戶中走訪了解，對農(nóng)民負擔監(jiān)督卡發(fā)放情況進行專項督查。三是設立舉報電話，及時處理群眾反映的農(nóng)民負擔問題。全鎮(zhèn)xx個村。xxx個村民小組，發(fā)放負擔監(jiān)督卡和補貼資金通知書各13682份。我們還積極配合鎮(zhèn)紀委定期不定期的組織暗訪，并從制度，財務等方面確保農(nóng)民負擔不反彈。
3.著力完善“一事一議”財政獎補工作。在落實“一事一議”財政獎補工作中，我們堅持“保重點項目，保資金安全，保工程質量”，全程加強監(jiān)控管理，切實為人民群眾辦實事，辦好事。。20xx年全鎮(zhèn)“一事一議”籌資917730元，籌勞236548個?！耙皇乱蛔h”財政獎補資金2804400元。其中：重點項目資金1455717元，一般項目資金1348683元。建設小型泵站8座，金額379166元;文化廣場5個，金額407200元;村級標準化衛(wèi)生室10個，金額320xx0元;潔萬家項目21個，資金349351元。
4.積極參與新農(nóng)保、新農(nóng)合管理工作。在新農(nóng)保、新農(nóng)合基金的管理上，我們實行全方位監(jiān)管，從制度上堵塞資金管理漏洞，保證基金的封閉運行和安全。一是確保征收的基金及時進入專戶。20xx年全鎮(zhèn)參加新農(nóng)保29015人，征收保費295.3萬元;發(fā)放60歲以上老年人養(yǎng)老金8248人，544.56萬元。參加新農(nóng)合62915人，征繳合作醫(yī)療基金377.47萬元。二是配合鎮(zhèn)政府做好各農(nóng)戶的票、款、表的核對工作，確保不出現(xiàn)差錯。三是嚴格執(zhí)行財務會計制度，切實加強基金的財務管理和會計核算工作。
(二)扎實推進“三資”監(jiān)管工作。
1.著力三措施，提升“雙代管”水平。為解決“雙代管”實踐中的盲點，我們著力“三措施’，取得了較好的效果。一是著力提升會計人員的能力。加強財務管理人員的培訓，不斷提高財務管理水平。每星期組織一次代辦會計業(yè)務探討會，相互交流學習業(yè)務知識。二是著力規(guī)范村級財務監(jiān)管體系。規(guī)范了賬戶及科目設置。規(guī)范了票證管理。規(guī)范了操作流程。規(guī)范了資金管理。三是著力提高服務質量。定期以簡單實用的報告方式反饋村級收支明細情況，提出建議意見。村級發(fā)生收款業(yè)務時代辦會計上門服務開票，幫助指導辦理相關的業(yè)務。村級需要使用資金由代辦會計辦理相關的撥付手續(xù)，盡量減少村級麻煩。定期上門為村級提供會計業(yè)務服務。幫助指導盤查出納員的庫存，處理村級內(nèi)部財務糾紛，以及其他的相關業(yè)務。定期公示，增強財務工作的透明度。同時，我們還以多種形式培訓村級財務人員(包括：村主任，村會計，村理財小組成員等)300多人次。
2.實行五統(tǒng)一，強化招投標工作。我們在全面開展村級資產(chǎn)、資源的'清理工作的基礎上，提出了“五統(tǒng)一”的管理思路。即：統(tǒng)一處置原則。村級資產(chǎn)、資源的發(fā)包、租賃、出售、處置等，必須由村委會交鎮(zhèn)招投標中心交易運作;統(tǒng)一合同文本。按處置的方式制定規(guī)范的合同文本，并交招投標中心備案存查。統(tǒng)一處置程序。由村委會申請，鎮(zhèn)紀委批示，招投標中心和村委會共同提出處置意見，鎮(zhèn)政府集體研究決定，共同組織實施;統(tǒng)一資金管理。資產(chǎn)、資源處置的收益全額進入財政專戶管理;統(tǒng)一責任人。明確各村支部書記為村級資產(chǎn)資源管理的第一責任人。截至11月底，全鎮(zhèn)共實行招投標項目58宗，標的總額558萬元。其中：資產(chǎn)、資源處置3宗，為集體增加收入45萬元。
3.堅持以審促管，加強財務審計工作。20xx年3月開始，在鎮(zhèn)政府的領導下，我們組織了3個村級財務審計工作組，按照《xxx鎮(zhèn)村級‘三資’管理審計工作實施方案》，對全鎮(zhèn)xx個村級單位20xx年10月至20xx年3月的財務進行了審計。經(jīng)過一個多月的努力，進一步掌握了村級財務收支，集體資產(chǎn)、資源，債權債務，民主決策等情況，發(fā)現(xiàn)了“村級賬務資金入賬不及時，坐收坐支現(xiàn)象依然存在;項目建設工程結算不規(guī)范，未經(jīng)審計報賬;村級非生產(chǎn)性支出比重過高，資金使用不合理”等管理問題，收繳入庫違規(guī)資金72.4萬元。
(三)扎實推進收支預算綜合改革工作。
1.收支管理。一是加強與稅務部門的協(xié)調(diào)，積極完成各項財政收入。截至11月底，已經(jīng)完成財政收入435.4萬元。其中：國稅收入150萬元;地稅收入280萬元;土地上解收入5.4萬元;完成財政水利基金6000元，占任務的120%;完成國有資產(chǎn)收益10萬元，占任務的100%。二是建立健全支出管理制度，規(guī)范支出范圍、標準和審批程序，嚴格控制會議費、招待費、交通費等一般性支出，做到支出真實、合規(guī)、合理、合法。
2.預算管理。一是按時保質完成年度部門預算編制工作。二是在規(guī)定時間內(nèi)與縣局做好年終對賬和結算工作，及時提供相關資料，按時完成年度部門決算報表編制工作。三是及時掌控財政供給人員變動情況，按時報送相關信息。四是嚴控“三公”支出，嚴格執(zhí)行全年預結算方案。
3.綜合改革。今年5月15日，省林業(yè)廳副巡視員姜必祥率“省農(nóng)村綜合改革考核評估小組”對xx鎮(zhèn)20xx年農(nóng)村綜合改革事項進行了檢查。他們對我所農(nóng)村綜合改革考評內(nèi)容相關的資料、文件、資金撥付和使用的原始憑證進行了認真的審查和詢問，并對重要數(shù)據(jù)作了記錄。隨后，還深入到xx、xx、xx、xx等村農(nóng)戶家中就農(nóng)民負擔、惠農(nóng)補貼資金、村級“三資”管理等與農(nóng)戶座談，并親自查看農(nóng)戶的監(jiān)督卡、一折通，認真詢問記錄了相關的數(shù)據(jù)。省檢查組對xx鎮(zhèn)農(nóng)村綜合改革工作表示滿意，對xx財經(jīng)所的工作給與了充分的肯定。
(四)扎實推進政務公開工作。
1.強化服務，政務公開新突破。一是加強村級政務公開查詢點建設，做到有牌子，有辦公設施，有專人管理，有查詢記錄。二是利用遠程教育網(wǎng)點和進村入戶等方式開展以政務公開網(wǎng)查詢?yōu)橹黝}的宣傳活動：介紹政務公開網(wǎng)的查詢方法;現(xiàn)場指導農(nóng)戶開展查詢業(yè)務;解答群眾的咨詢。三是加強服務窗口的管理。專門安排一名副所長負責分管服務大廳，實行服務大廳值班制度，每天由一名副所長帶領2—3名職工在大廳值班，負責接待群眾辦事。
2.求真務實，信息調(diào)研新成效。截至11月底，向財政局網(wǎng)和財政與編制網(wǎng)提供使用信息16篇，超額完成了任務。開展了“雙代管”等工作的調(diào)研，向局辦公室報送了《xx鎮(zhèn)村級財務“雙代管”工作的調(diào)查與思考》的報告。
3.執(zhí)政為民，扶貧幫困新成績。我們以xx村為扶貧幫困聯(lián)系點，為村集體提供了扶貧幫困資金5000元，開展了扶貧幫困技術培訓3次，為5戶特困戶送去了大米和食用油，為村集體爭取項目發(fā)展資金20xx0元。同時，積極參與鎮(zhèn)黨委、政府的“xx計劃”,為xx村五組獨女戶xxx，十組獨女戶xxx，十組雙女戶xxx分別送去500元的幫扶資金。在春耕秋播的農(nóng)忙季節(jié)，我們積極組織職工參加抗旱救災工作，從資金人力等方面作出了應有的貢獻。
(五)扎實推進文明創(chuàng)建工作。
1.努力實現(xiàn)文明創(chuàng)建目標。我們今年的文明創(chuàng)建目標是鞏固“市級最佳文明單位”，爭創(chuàng)“省級文明單位”。一年來，我們緊緊圍繞財政改革和發(fā)展實際，始終堅持“兩手抓，兩手硬”的方針，以文明創(chuàng)建總攬全局工作、推動機關建設、樹立財政形象。切實做到思想上重視、措施上扎實、工作上落實，始終堅持以人為本，強化思想教育，嚴格規(guī)范管理，切實提高干部素質，轉變干部作風，著力鍛造理想信念堅定、業(yè)務素質過硬、工作作風頑強的職工隊伍，營造團結協(xié)作、積極進取、奮發(fā)向上的工作氛圍，塑造忠于職守、無私奉獻、文明服務的行業(yè)形象。今年，xx財經(jīng)所被xx鎮(zhèn)黨委授予“先進黨支部”號，所長xxx被評為受縣委表彰的“優(yōu)秀黨員”，xx財政所服務大廳被授予“xx縣青年文明號”榮譽稱號。
2.努力實現(xiàn)綜合治理目標。一年來，我們以“平安單位”創(chuàng)建為主線，堅持“以防為主，防治結合”的方針，把社會治安綜合治理工作納入單位內(nèi)部管理的重要內(nèi)容，進一步完善制度，落實措施，強化監(jiān)督，取得了一定的成效。一是強化責任機制。將綜治各項指標細化量化，層層分解落實到人，實行百分制考核，年終考核兌現(xiàn)。把綜合治理工作作為個人年終評先彰優(yōu)的主要指標，凡綜合治理不達標的一律實行一票否決。二是加大安全保衛(wèi)工作力度。在節(jié)假日期間，專門安排干部職工值班，并簽訂安全防范責任書，切實加強治安防范工作。
3.努力實現(xiàn)計劃生育創(chuàng)建目標。一直以來，我們把計劃生育工作擺在重要位置來抓。所長親自掛帥抓，并明確一名副所長分管，一名素質強的干部具體抓。為了做到情況清，底子明，我們對每個幼齡婦女都建立了檔案管理，定期組織幼齡婦女參加檢查，既保證了優(yōu)生優(yōu)育，又杜絕了計劃外生育。同時，我們對單位女鼓勵她們積極參加各種文體的活動，定期組織她們進行醫(yī)療體檢，確保婦女的身心健康。
(一)著力抓好專管員制度建設。
為推進專管員制度的落實，我們實行了“五個一”的管理措施，切實加強專管員管理，取得了較好的效果。一是簽訂一份責任書。所長xxx與每一位專管員簽訂一份責任書，明確專管員下村工作任務、工作紀律和目標考核要求以及責任的落實。二是印制一本考勤薄。統(tǒng)一印制考勤薄，規(guī)定專管員每月進村入戶不得少于10個工作日，考勤記錄由專管員下村填寫，村負責人和財政所負責人共同簽字認可。三是攜帶一本工作日志。要求專管員隨身攜帶一本工作日志，詳細記錄每天下村核查、檢查、調(diào)查等工作內(nèi)容，財政所負責人每月抽查一次。四是掌握一套必備信息。專管員必須熟練掌握和運用到村、到組、到戶、到項目的所有信息資料，切實提高為民服務的能力。五是制定一套考核方案。財政所對專管員下村工作任務完成情況每季度進行一次考核，根據(jù)考核結果兌現(xiàn)獎懲。
(二)著力抓好政風行風建設。
我們緊緊圍繞“內(nèi)強素質、外樹形象”的總體目標，按照“創(chuàng)新、務實、廉潔”的要求，堅持“標本兼治、糾建并舉”的方針，積極倡導“做一流財政干部、塑一流財政形象、倡一流財政服務、樹一流財政信譽、求一流財政管理”的“五個一”要求，充分發(fā)揮政風行風建設對財政工作的促進和落實作用，有計劃、有組織地對財政所的政風行風進行公開評議和監(jiān)督，著力解決人民群眾關注的財政工作中的熱點、難點問題，進一步規(guī)范政風行風行為，改進工作作風，加強制度建設，提高服務意識和服務質量，不斷拓展行風建設的廣度和深度，努力創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境，獲得了顯著的成效。
(三)著力抓好隊伍建設。
“路線確定以后，干部就是決定因素”。我們在隊伍的建設上，一是實行分工負責制，做到各司其職，各負其責。二是完善年度百分考核制度，加強干部管理。三是積極組織職工參加法制教育，業(yè)務進修。鼓勵支持職工業(yè)余時間參加各種有益身心健康的文體活動。今年我所職工xxx代表xx市參加了xx市全省太極柔力球比賽并獲得了銀獎，所里利用節(jié)假日組織了乒乓球比賽，到xx山村登山等活動。四是堅持以人為本，關愛職工。組織全所職工開展了基本醫(yī)療體檢，讓職工以健康的身心投入到工作中;所工會建立了職工生日檔案，在職工生日時，打一個祝福電話，發(fā)一封祝福短信，送一份生日禮物，傳一份親情友情。在老年節(jié)時還給退休的職工送去了一份賀禮;今年，職工xxx患重癥在武漢、北京等地住院，我所積極組織職工捐獻愛心8800元，在所資金緊張的情況下還給予借支20xx0元，同時，向縣局愛心基金爭取20xx0元，向縣總工會發(fā)送了報告。
(四)著力抓好制度建設。
一年來，我們借所領導班子調(diào)整的契機，建立和完善了16項規(guī)章制度，切實做到以制度管人，以制度管事。按照工作要求，我們結合實際，制定了切實可行的工作、學習、考勤、考核、崗位責任、票據(jù)管理、財務管理、檔案管理、作風建設、廉政建設、文明創(chuàng)建、安全保衛(wèi)等制度。在落實各項制度上，我們發(fā)揮班子成員帶頭示范作用，做到以情感人，以理服人，嚴格遵守執(zhí)行。
(五)著力抓好黨風廉政建設。
一年來，我們積極落實各級紀委工作要求，認真完成反腐倡廉各項工作任務。一是簽訂黨風廉政建設責任狀，確保把黨風廉政建設與業(yè)務工作同布置，同檢查，同考核，并依據(jù)考核結果追究責任。二是開展黨風廉政建設教育，建立健全長效學習機制，每周五下午組織職工學習，每月學習不少于8小時，每月學習筆記不少于800字。三是注重廉政風險防范，制訂了工作紀律規(guī)范，使每一名干部職工能夠做到廉潔自律，依法理財，依法行政。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇六
今年來，本人在鎮(zhèn)黨委、政府和市財政局的領導、支持下，能發(fā)揮好一名財政所所長的工作職責，帶領全所，較好的完成了各級交付的收支任務，鎮(zhèn)財政職能得到充分履行，隊伍建設進一步加強，自身也得到充分鍛煉。經(jīng)過本人的努力，財政所的工作得到了組織和群眾的好評，財政收入連續(xù)幾年高幅增長，各項支出序時實現(xiàn)。民主測評一直保持在前三名之內(nèi)，財政所被市政府評為“文明單位”，被市局評為“先進財政所”?，F(xiàn)將近年來的工作學習情況小結如下：
平時工作中，我始終把加強政治理論學習當作一件重要事情來做，力求通過學習，深刻理解黨和國家方針政策，確保工作生活不迷失方向。積極參加黨員先進性教育活動，學習了規(guī)定篇章，撰寫了心得體會，通過對自身存在問題的剖析，找到了今后工作中努力的方向，真正保持黨員的'先進性和模范性。
積極響應市局創(chuàng)建學習型機關的號召，在市局規(guī)定的時間內(nèi)，取得了自學考試本科文憑，通過了會計師資格考試和計算機中級考試，自身的素質和能力得到了提高。積極響應鎮(zhèn)財政管理體制改革，參加鎮(zhèn)財政集中管理辦公室負責人崗位競爭，使自身得到了鍛煉。日常工作中盡量擠時間，多學習，勤思考，始終讓自己的觀念、意識保持一定的前瞻性，避免工作中疲于應付。針對農(nóng)村稅費改革后鎮(zhèn)財政職能轉變的問題，及早理順思路，從舊的收支管理職能中跳出來，以服務經(jīng)濟、培植壯大財源為著眼點，通過加大園區(qū)投入和做好客商服務，促進了我鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展，財政收入大幅提高，經(jīng)濟發(fā)展取得了前所未有的成績。
1、帶好隊伍。
平時，注意發(fā)揮好群體的作用，合理分工，明確職責，嚴格考核，確保各項工作順利開展。能團結，關心職工，始終讓財政所這支隊伍保持奮發(fā)向上的工作熱情和良好的工作勢頭。
2、制定落實好各項制度。
為保證財政所高效運轉，本人注意抓好所內(nèi)分工，落實好工作職責，建立健全好各項制度。幾名所長既有分工，又相互牽制。本人分工預算管理工作，能親自參加各項活動。今年來稅收收入保持30%左右增幅，各項支出均序時實現(xiàn)，保證了社會經(jīng)濟發(fā)展的需要，鎮(zhèn)財市管、部門預算均扎實推進，并得到市局好評。
3、當好領導參謀，做好服務工作。
作為一名財政所所長，本人在組織好財政收支的基礎上，更注意立足全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，謀求發(fā)揮好鎮(zhèn)財政引導調(diào)節(jié)作用。積極配合推進好部門預算管理，正確理順政府與部門的分配關系，強化部門自求平衡的職責，努力克服部門等靠要的思想。實施一年來，不僅正常運轉經(jīng)費能及時保證，還更大的激發(fā)部門尋求發(fā)展的熱情。財政所、土管所、計生辦、文化站將相繼遷入新址辦公，外部形象大大提高?；I化好稅收收入征管工作，溝通好國稅、地稅部門的關系，努力保證稅收收入有序增長。定期分析財政稅收形勢，及時向領導回報，在保正常運轉的基礎上，盡量擠資金，確保重點項目資金需要。近年累計投入1000多萬元，用于工業(yè)園區(qū)建設，培育了新稅源增長點。順應政府要求，積極籌措資金，及時辦理好土地證照。累計為近30家企業(yè)辦理土地證，資金流動量近5000萬元，無一家企業(yè)因土地證照延誤而受影響，為搬經(jīng)招商保姆式服務盡了自己一份努力。
平時能以身作則，模范遵守所內(nèi)各項制度，嚴格執(zhí)行財政干部“十不準”，加強內(nèi)部牽制和審計稽核制度的落實，做到資金使用集體討論，保證透明公開。堅持按預算辦事，對預算之內(nèi)的支出盡量序時予以安排，對超預算無預算支出，待按正常程序追加指標后，才予以列支。工作中盡量減少自由支配權，避免資金分配中的不公正現(xiàn)象。能管好自己，逢年過節(jié)堅決拒收禮品禮金。日常工作生活中，不拉幫結派，不參加任何小團體活動，真正做到勤政廉政。
以上是本人今年來工作學習中的一點做法和體會，對照黨員先進性的標準，仍有一定的差距。主要表現(xiàn)在一是由于自身知識能力的限制，決策能力尚待提高。往往是思考得多，實施得少，取得的成效少;二是組織協(xié)調(diào)能力需要進一步鍛煉，在個別事關全局的大事上，往往還需要主要領導出面才能協(xié)調(diào)處理;三是有時還存在抓大放小的現(xiàn)象，收入征管方面還沒有做到應收盡收，財政管理涵蓋的范圍還比較窄。今后工作中我將進一步提高自身定位，進一步嚴格要求自己，努力克服工作中的不足，爭取取得更大的成績，不辜負黨和人民的重托。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇七
（五）、干好本職工作，服從領導安排。
按照鄉(xiāng)黨委、政府的“以中心工作為主，部門業(yè)務工作為輔，兩相兼顧”的工作原則，積極配合鄉(xiāng)黨委、政府和各部門搞好全鄉(xiāng)的中心工作。如下鄉(xiāng)突擊計劃生育手續(xù)任務、建立健全計劃生育臺帳和催收社會撫養(yǎng)費工作和村道公路的硬化等。全所同志服從安排，任勞任怨，發(fā)揚老一輩無產(chǎn)階級革命家艱苦奮斗的優(yōu)良革命傳統(tǒng)。
（六）、按照加強機關效能建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的指導思想和基本原則，認真干好各項工作，搞好財政財務管理和所內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、安全等工作。緊緊圍繞全鄉(xiāng)發(fā)展經(jīng)濟、節(jié)支增收這個主題，把黨委、政府中心工作與財政工作各項任務的落實有機結合起來。以“九零服務、九帶頭”為各項工作和學習的總體目標。堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，進一步加強學習，強化理財觀念，全面推進機關建設，成為學習型組織、實干型集體、服務型隊伍，成為顧全大局、愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、廉政務實、公道正派的先鋒。
（七）、抽出空余時間，對以前年度的有關會計檔案資料進行整理、分類歸檔，認真搞好會計檔案的立卷、歸檔、保管工作。
（八）搞好各項財政財務工作。在財政資金極度困難的情況下，積極配合鄉(xiāng)黨委、政府領導爭取上級各部門的大力支持，爭取經(jīng)濟、社會和發(fā)展各項建設事業(yè)的資金需要，并強化項目資金管理，嚴格按程序操作，有力地促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
二、存在的主要問題：
（一）會計基礎工作有待于進一步完善和提高。會計工作應對照《會計法》和《會計基礎工作規(guī)范》的要求，逐步完善。
（二）集體學習辦公不夠，素質有待于進一步提高，下一步應多組織學習，共同探討解決現(xiàn)行財政財務的熱點難點問題。
（三）平時安排的零星支出不及時打發(fā)票安排入賬。
（四）黨風廉政建設工作有待于進一步加強。
三、今后努力的方向。
總之，當前的財政形式仍然十分嚴峻，我們應踏踏實實干好各項工作，認認真真的完成縣級財政局和鄉(xiāng)黨委政府領導交給的各項工作任務。熱愛本職，堅守崗位；清正廉潔，自律律人；取長補短，不斷完善自我；服從安排，努力搞好節(jié)支增收各項工作；嚴肅紀律，努力縮小與其他各部門的差距，進一步增強責任感和使命感；堅持原則，秉公執(zhí)紀；嚴以律己，以身作則，開展批評和自我批評。堅持貫徹中央關于反腐倡廉工作的各項決策和部署，不斷提高做好本職工作的能力水平，經(jīng)受得住各種誘惑和考驗，切實履行好黨和人民賦予的神圣職責。多向領導請示和匯報；認真經(jīng)驗教訓；建立健全和完善內(nèi)部規(guī)章制度；團結互助，共同進步；內(nèi)強素質、外樹形像，逐步把我鄉(xiāng)的財政財務工作推上一個新的臺階。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇八
20__年在衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委、政府正確領導下，緊緊圍繞20__年下達的目標任務，積極應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件，借新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施，努力解決群眾看病難、看病貴問題，在全院干部職工共同努力下取得了明顯的社會效益和經(jīng)濟效益。
一、狠抓行動、樹新風、全面提升我院整體形象。
1、以病人為中心，提高服務質量，創(chuàng)人民滿意衛(wèi)生院是我院發(fā)展目標，為改善服務態(tài)度，落實承諾服務，切實糾正行業(yè)不正之風。我院廣泛征求患者及社會各界的意見和建議，設立舉報箱，公開舉報電話，制作宣傳標語，落實“五個一”工程，發(fā)放醫(yī)師名片，打回訪電話，發(fā)征求意見卡和社會問卷調(diào)查，為使意見和建議落到實處，嚴格按查處制度處理，使我院行風有了很大改善，整體形象明顯提升。
2、開展衛(wèi)生大掃除，積極參入六城聯(lián)創(chuàng)和創(chuàng)省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動。結合我院實際迅速宣起講文明、講衛(wèi)生、美化、亮化、綠化衛(wèi)生院，落實“門前五包”責任制，要求科室人員上班前先打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，劃分責任區(qū)，每周二、五進行衛(wèi)生大掃除，并進行檢查評比，做到室內(nèi)外衛(wèi)生干凈整潔，物品器材擺放整齊，每日產(chǎn)生的醫(yī)療垃圾及時焚燒進行無害化處理。為配合創(chuàng)建省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動，我們對病房樓墻面進行刮白更換破舊房門，制作防蠅門簾及窗網(wǎng)，對衛(wèi)生院花壇內(nèi)的花、草、樹進行修剪，澆水施肥，為患者提供一個溫馨、舒適就醫(yī)環(huán)境。
二、進一步加強醫(yī)療質量管理，不斷提高技術水平。
1、通過前幾年大批專業(yè)技術人員培訓學習，和醫(yī)療設備添置更新、使我院技術力量得到加強，在此基礎上我們狠抓醫(yī)療質量管理，嚴格醫(yī)療文件書寫，門診日志要求項目齊全，處方書寫規(guī)范，用藥合理安全，病歷書寫及時規(guī)范，護理記錄詳實，實行科審批制，院長深入臨床查房，積極參加危急癥病人搶救，醫(yī)療質量考核小組嚴格按考核方案每半月進行一次督導檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，全年沒有發(fā)生醫(yī)務差錯與糾紛。
2、鼓勵員工進修學習，參加業(yè)務培訓。今年派出兩人到上級進行培訓，一名員工脫產(chǎn)學習，十余人參加晉級及資格考試，五人考取晉升職稱，使我院專業(yè)技術人員水平又上新臺階。
3、經(jīng)過全院干部職工地共同努力，我院業(yè)務有了明顯提高，門診量較去年有所提高，恢復到年門診水平。
三、切實做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。
3、為廣大參合農(nóng)民提供一個監(jiān)督平臺，在門診大廳走廊醒目位置懸掛農(nóng)合就診程序、補償范圍、補償標準及補償所需提供材料，每日對當日發(fā)生農(nóng)合補償信息進行人村公式，并公布舉報電話，接受社會各界監(jiān)督。
四、制定措施，積極完成項目工作，著力應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
3、在應對今手足口病工作中，我們認真組織，廣泛宣傳衛(wèi)生科普知識，成立發(fā)熱、?？崎T診、設隔離病房兩間，發(fā)動鄉(xiāng)村醫(yī)生，層層篩查，及時轉診，同時做好疫情調(diào)查上報、監(jiān)測工作。在應對問題奶粉事件中，我院抽調(diào)七名人員參加篩查工作，兩名同志同時運轉，早上班、晚下班，中午不休息，對我鄉(xiāng)近千名食用奶粉嬰兒進行了篩查。
五、按照目標，扎實做好防保工作。
1、堅持例會制度，每月召開一次鄉(xiāng)村醫(yī)生例會，并以會代培的方式加強衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章制度、計免知識的學習和培訓。全年共召開鄉(xiāng)村醫(yī)會議19次，積極組織村醫(yī)參加衛(wèi)生局舉辦的繼續(xù)教育衛(wèi)生法規(guī)、專業(yè)知識培訓和學習教育，完成全鄉(xiāng)44所村衛(wèi)生室考核工作，按照上級要求，每月一次入村督導檢查，嚴格管理，從而使我鄉(xiāng)的村醫(yī)管理工作和防保網(wǎng)建設進一步加強。
2、計免工作常抓不懈，認真做好兒童卡、冊管理工作，對每日新生兒童查行及時上卡，按程序接種，及時做好新生兒乙肝疫首針接種。截止12月上報新生兒童360人，建卡人，接種“五苗”人，并對流動兒童的接種對象進行了轉出，流入補種工作，今年未發(fā)生接種失誤和事故。
3、抓好傳染病管理和監(jiān)測，做好新生兒童破傷風、麻疹、a下p等傳染病的主動監(jiān)測和被動監(jiān)測任務，開展死因調(diào)查，嚴格規(guī)范院內(nèi)門診日志管理，及時填報疫情報告卡，做好網(wǎng)絡直報。全年共上報傳染病事件16例，無遲報、漏報現(xiàn)象。
4、配合各職能部門做好相關工作。配合衛(wèi)生監(jiān)督所對全鄉(xiāng)食品市場的檢查和監(jiān)測，從業(yè)人員體檢工作，共體驗人、家，并做好各村衛(wèi)生診所的消毒監(jiān)測工作。3月初開展乙腦疫苗接種，共種人;8月開展腸道驅蟲人;9月接種甲肝疫苗825人;11月開展流腦ac疫苗接種共種人。由于組織得力，嚴格實行一人一針一管安全接種，未發(fā)生任何差錯事故。狠抓結核病篩查工作，采取下鄉(xiāng)查、村醫(yī)報等措施，及時發(fā)現(xiàn)護送轉診，督導化療方式，超額完成了結核病轉診任務。
5、婦幼工作在縣婦保院指導下，借“降消”項目實施有力推動，加強孕產(chǎn)婦保健，切實做好產(chǎn)前健康檢查，積極開展婦女病普查治工作，提高住院分娩率，今年共建孕產(chǎn)婦保健卡人份，住院分娩人次，住院分娩率達，書寫規(guī)范化產(chǎn)科歷書人次，對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進行一次婦女病普查，對520名婦女病進行了防治。積極完成各種婦幼保健報表，做到及時準確“降消”項目補償工作及時兌現(xiàn)，無克扣虛報現(xiàn)象，較好地完成了全年婦幼保健任務。
六、存在的不足。
雖然，20__年我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯x上級政府和人民要求有一定差距，主要是思想不夠解放，步子小，小進則滿，醫(yī)務人員知識結構不合理，部分專技術人員未取得專業(yè)證，給醫(yī)療質量帶來隱患，農(nóng)合工作任務繁多，衛(wèi)生院及鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔農(nóng)合籌資工作過重，財力投入大無著落，這還需要今后工作中加以解決。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇九
在縣委縣政府的正確領導下，我鎮(zhèn)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大精神和十九屆三中、四中、五中全會精神，認真履行管黨治黨責任，堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，全面推進新時代黨的建設各項任務，黨的建設質量持續(xù)提高。堅持業(yè)務工作與黨建工作緊密相融合。結合我鎮(zhèn)工作實際，深入推進基層黨建“三化”建設，樹立“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促中心”的工作思路，不斷壯大村級集體經(jīng)濟?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)2020年黨建工作匯報如下：
一、提高政治站位，落實黨委主體責任。
堅持把班子建設作為黨建工作的重要基礎，今年以來召開黨委會6次研究部署黨建工作，進一步強化管黨治黨責任。堅持把黨的政治建設擺在首位，進一步樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，堅決維護習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，自覺向黨中央看齊，始終在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認真組織開展好縣委巡察整改民主生活會，對查擺出來的問題制定整改落實方案認真進行整改。同時指導督促黨政班子成員按要求過好雙重黨組織生活，積極履行好黨委工作責任。
二、“硬件+軟件”，筑牢農(nóng)村基層黨建根據(jù)地。
一方面，硬件升級。鎮(zhèn)黨委多次召開農(nóng)村黨建“三化”建設工作動員部署會，專題研討“三化”建設工作推進事宜，會議研究制定了《萬年鎮(zhèn)推進基層黨建標準化規(guī)范化信息化建設實施方案》，成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長的基層黨建“三化”建設工作領導小組，將“三化”建設工作情況納入各村書記年度述職評議考核的重點內(nèi)容，形成齊抓共管的工作合力。嚴格按照“三化”建設要求，從黨群服務中心改造提升入手，整合現(xiàn)有資源，完善室內(nèi)布局，優(yōu)化服務功能，充分發(fā)揮“一室多用”的綜合效應，將群眾服務中心、新時代文明實踐站、農(nóng)家書屋、黨員活動室等有機融合。按照村級組織活動場所建設的要求，對支部活動場所和標識制度進行了完善，功能分區(qū)明顯，制度規(guī)范上墻。完善了黨群服務中心、綜治中心、新時代文明實踐站、村民理事會、警務室等功能服務室。黨群服務中心內(nèi)懸掛便民服務代辦事項公示欄和黨員公示欄，分場干部統(tǒng)一在黨群服務中心辦公。另一方面，軟件提升。通過黨建文化上墻，讓黨的標志感和儀式感凸顯出來，營造濃厚的黨建文化氛圍，不斷增強黨員的歸屬感和認同感。注重用“活”服務陣地，全面梳理形成黨建服務、民生事業(yè)、社會保障、糾紛調(diào)解、富民惠民、證明辦理等6大類為民服務事項清單，公示上墻并配套具體的操作規(guī)范，做到服務內(nèi)容、辦事流程、辦理時限和申報材料“4個明確”，著力提高各村干部服務群眾的質量和效率，推動“群眾最多跑一次”，解決群眾有事不會辦、辦不了和來回跑的問題。讓群眾感受到實實在在的變化，讓黨建工作與服務群眾之間實現(xiàn)同頻共振、深度融合。使黨群服務中心成為了群眾男女老少愿來、想來、常來的人氣最旺的地方。
三、
持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作。
鎮(zhèn)黨委持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。以建設“學習型班子、學習型機關、學習型干部”為目標，因地制宜，開拓創(chuàng)新，用科學理論提升服務水平。依托每周一早會、黨校老師講黨課、學習強國、江西干部網(wǎng)絡學院等培訓陣地，認真學習黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想等重要內(nèi)容及基層黨建業(yè)務知識，引導廣大干部學精神、學政策、學業(yè)務，不斷豐富黨員干部的政治理論和業(yè)務知識，促使廣大黨員干部真正成為各條戰(zhàn)線的行家里手。今年以來，共開展每月集中學習15次，每周早會學習30余次，集中觀看電教片3場。針對學習和觀看的紅色電教片、廉政教育片認真撰寫。
心得體會。
讓每位同志的承諾時時提醒和鞭策自己，真正使黨的群眾路線內(nèi)植于心、外踐于行根據(jù)每月工作重點，認真組織指導各黨支部開展每月主題黨日活動累計12次，促使“兩學一做”學習教育融入經(jīng)常、落在日常。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇十
2020年以來，xx鎮(zhèn)黨委始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會精神，認真落實縣委、縣政府對各項工作的部署要求，現(xiàn)將我鎮(zhèn)黨的建設工作總結如下：
一、工作開展情況。
（一）注入“原動力”，把黨建引領作為發(fā)展第一要務。
一是嚴格按照發(fā)展黨員“十六字”方針做好發(fā)展黨員和后備干部管理使用工作。2020年xx鎮(zhèn)發(fā)展黨員指導性計劃指標10人，現(xiàn)已發(fā)展10人，實現(xiàn)發(fā)展黨員質量和作用發(fā)揮的雙提升。制定后備干部跟班學習機制，每半個月聽取一次工作匯報，并定期進行黨建基礎知識和部門業(yè)務知識集中培訓。
二是認真貫徹落實縣委組織部“為民服務送到家”的精神，筑牢基層黨建陣地。以村（社區(qū)）為單元，發(fā)動全鎮(zhèn)299名網(wǎng)格員主動上門，利用各村“送到家”服務平臺，持續(xù)推廣使用“惠民寶”、“安康碼”等終端設施，有針對性地提供服務，讓群眾遇到事情首先想到網(wǎng)格員并能第一時間找到網(wǎng)格員，做到“格中事情格中辦”。以黨群服務站為“紅心圓點”，優(yōu)化9個村（社區(qū)）的黨群服務中心窗口建設，及時反映黨務公開的進展情況，做實村民“家門口”服務。創(chuàng)新“黨建+快遞+網(wǎng)格服務”模式，在村級黨群服務中心建設快遞派收點，充分發(fā)揮網(wǎng)格服務作用，為年老體弱、行動不便的村民投遞到家，讓老百姓少跑腿、不跑路。
（二）握牢“方向盤”，把好意識形態(tài)發(fā)展的思想關。
一是深化政治理論學習，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神。注重加強部機關干部教育，充分利用理論中心組學習會、黨員大會、干部職工會議及時跟進學習《習近平治國理政第三卷》和習近平總書記最新重要講話精神。今年以來，組織鎮(zhèn)黨委理論學習組集中學習9次，專題培訓2次，組織鎮(zhèn)村干部座談23次，開展知識測試7次，發(fā)現(xiàn)并解決問題16個，保證了主題教育的常態(tài)化、長效化。
二是注重輿論引導，加強正能量宣傳，維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。堅持做好本鎮(zhèn)網(wǎng)上輿論管理，建立健全黨務政務公開制度。及時做好政務公開網(wǎng)站、“xx鎮(zhèn)在線”官方微博、“xx鎮(zhèn)先鋒在線”公眾號的黨組織活動宣傳，配備專人負責管理，及時維護更新并上傳信息，有效推動了正能量傳播和各級黨組織活動的開展。
（三）念好“緊箍咒”，把作風建設擺在突出位置。
一是加強權利運行監(jiān)督制約，深化警示教育。以村級“小微權力監(jiān)管平臺建設為切入點，扎實推進村級“小微權力監(jiān)管機制改革工作，激發(fā)村級紀檢委員作用。推深做實“三個以案”警示教育，扎實推進“干部講規(guī)矩”活動，用身邊事教育身邊人，教育引導黨員干部從反面典型案例特別是我縣發(fā)生的典型案例中深刻汲取教訓，切實做到遵規(guī)守紀、敬畏法律。
二是強化執(zhí)紀問責問題懲治，堅持嚴管厚愛。精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，做好監(jiān)督執(zhí)紀的“后半篇文章”，今年來，共運用“第一種形態(tài)”處理30余人次，黨政紀處分5人。同時開展暖心回訪19次，對3名同志予以澄清正名，為受處分、受誣告人員提供了制度關懷保障。
（四）抬升“標尺線”，穩(wěn)步推進各項政法工作開展。
一是重拳出擊掃黑除惡，確保涉黑涉惡打準打實。8月來，我鎮(zhèn)按照縣掃黑辦的工作部署重點在“清”字上下功夫，按照“清到底、清干凈”的要求，深入開展“六清”行動，召開掃黑除惡專項斗爭領導小組會議，持續(xù)深入摸排涉黑涉惡涉亂線索，扎實推進基層基礎建設，形成長效常治工作機制。
二是大力推進網(wǎng)格化服務管理標準化建設。我鎮(zhèn)制定并印發(fā)了《xx鎮(zhèn)全面開展網(wǎng)格化服務管理標準化建設實施方案(試行)》[x發(fā)【2020】34號]文件，全面開展網(wǎng)格化服務管理標準化建設，目前全鎮(zhèn)網(wǎng)格化工作體系已基本理順，網(wǎng)格員隊伍已基本建設完成，我鎮(zhèn)有5個社區(qū)、4個行政村，57個自然村，劃分為52個網(wǎng)格，設立網(wǎng)格員52人。
三是持續(xù)做好禁毒宣傳和疫情防控期間反邪教宣傳工作。組織各村（社區(qū)）進行認真摸底排查，每月上報一次邪教人員摸底排查表，聯(lián)合鎮(zhèn)派出所對邪教人員及邪教活動開展偵查打擊。持續(xù)推進勝利社區(qū)“無邪教”示范村的創(chuàng)建工作，特別是制度建設及群眾宣傳方面。加大禁毒正面宣傳，各相關單位結合工作實際開展禁毒宣傳活動，普及毒品危害知識，宣傳禁毒工作成效。
（五）堅守“生命線”，提升黨管武裝工作質量。
堅持把基層武裝工作與黨的建設放在同等重要位置，納入鎮(zhèn)黨建工作統(tǒng)一部署安排。及時組織傳達學習上級有關武裝工作建設的文件和指示精神，壓實黨管武裝工作的職責任務。切實抓好民兵整組和征兵工作，今年以來，我鎮(zhèn)預征對象30人，通過體檢16人，政審合格16人，完成了縣政府下達的夏季征兵任務。
（六）給群眾“麥克風”，把信訪工作做到群眾心坎上。
今年以來，我鎮(zhèn)下大力氣把信訪工作抓實抓好，著力減少信訪增量和信訪存量。按照“公開透明、規(guī)范有序、方便群眾、解決問題”的原則，鎮(zhèn)黨政主要負責同志每人每周接訪不少于1天，并定期組織村民集體觀看近期司法機關依法處理違法上訪事件的法制宣傳教育片。
充分發(fā)揮網(wǎng)格員作用，及時排查、化解網(wǎng)格內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛。
二、存在問題。
一是黨員教育管理方法較為單一，缺少有效互動與銜接。對農(nóng)村黨員干部的教育培養(yǎng)力度不足，多靠理論說教，未能達到釋疑解惑、打氣鼓勁的要求。年輕外出務工黨員流動性大，對外出務工黨員教育管理只能在網(wǎng)絡平臺上進行，取得教育效果不明顯。
二是意識形態(tài)工作落實不夠徹底。意識形態(tài)學習和貫徹落實工作缺乏深度和廣度，未及時對當前意識形態(tài)領域形勢進行分析研判，未正確認識到網(wǎng)絡已成為意識形態(tài)斗爭的主戰(zhàn)場、主陣地、最前沿，面對當前紛繁復雜的新形勢，對于做好意識形態(tài)工作的應對還不足。
三是信訪矛盾糾紛處理不夠及時，信訪積量、處理難度大。我鎮(zhèn)進京訪持續(xù)高位運行，至8月底國家局登記14人次。群眾上訪訴求主要集中在征地拆遷、涉法涉訴、農(nóng)村農(nóng)業(yè)等領域，部分村、社區(qū)對信訪工作重視不夠，方法不多，措施不力，工作成效差。
三、下步打算。
一要加強黨員教育管理，樹好基層黨建品牌。豐富“三會一課”“主題黨日”內(nèi)容，將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，通過領導干部帶頭講政策、優(yōu)秀黨員示范講方法，教育引導黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。扎實開展黨員干部教育培訓和業(yè)務培訓力度，突出黨組織書記政治教育和業(yè)務提升，落實坐班、值班制度，嚴把黨員入關口，全力打造一支素質優(yōu)良、作風過硬的黨員干部隊伍。
二要做足意識形態(tài)工作，用好新媒體傳播正能量。把意識形態(tài)納入綜合考核目標，在繼續(xù)高效開展網(wǎng)絡意識形態(tài)工作的同時，加大對網(wǎng)絡意識形態(tài)工作人員的培訓和教育，以宣傳工作促發(fā)展，提高科技網(wǎng)絡意識形態(tài)工作干部的思想高度，為我鎮(zhèn)網(wǎng)絡意識形態(tài)工作做出應有的貢獻。
三要耐心細心接待群眾，即接即辦化解信訪問題。結合我鎮(zhèn)實際，完善《2020年度xx鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作考核方案》，實行月考核、月積分、月通報和年終綜合考核獎懲制度，對省、市、縣交辦我鎮(zhèn)的8件十八大以來未息訪的信訪積案，壓實包保責任，確保件件有著落、事事有結果。開展全鎮(zhèn)干部“大走訪”活動，建立轉辦、交辦事項臺賬，對工作不力、效果不明顯的村、社區(qū)和單位嚴肅問責。
四要探索運用新方式，筑牢清正廉潔防火墻。積極探索“手機互聯(lián)網(wǎng)+紀檢監(jiān)察”，上線“清風xx”微信小程序和監(jiān)督短信群發(fā)平臺，通過建立“工作動態(tài)”“通知公告”“信息公開”“監(jiān)督曝光”“掌上廉政教育”“我要舉報”“黨紀法規(guī)學習”“黨紀法規(guī)測試”等模塊，著手建立電子廉政檔案、政治生態(tài)指標評價系統(tǒng)，努力營造敢于亮丑揭短、清風廉政的氛圍。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇十一
縣政府下達的我局責任目標共17項，其中重點目標9項，一般目標3項，共同目標5項。截止6月底，除年底考核的6項外，其它重點目標和一般目標全部達到時間任務同步，其中已經(jīng)完成全年任務有2項。具體完成情況是：
1、截止六月底，全縣地方財政收入完成11498萬元，占年預算的67.3%，占年任務的51.1%，較上年同期增長46.5%;其中一般預算收入完成11058萬元，占年預算的66.6%，占年任務的50.3%，較上年同期增長43.3%;本身組織收入3168萬元，占年任務的61%,較上年同期增長154%。
2、財政體制改革工作已經(jīng)完成,國庫集中支付和政府采購范圍進一步擴大，財政支付中心和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村財務服務中心運行正常。
3、引進內(nèi)資399萬元，占年任務的57%。爭取上級扶持項目2個，相關材料已報省亞行總部待批。
4、依法安排教育經(jīng)費，對全縣教師工資實行財政統(tǒng)一發(fā)放，確保了農(nóng)村中小學教職工工資按國家標準及時足額發(fā)放。
5、扎實做好了農(nóng)業(yè)稅降點工作，農(nóng)業(yè)稅稅率今年又下降三個百分點，切實減輕農(nóng)民負擔。沒違反規(guī)定出臺加重農(nóng)民負擔的文件和項目，也沒發(fā)生因加重農(nóng)民負擔引發(fā)群眾性事件或惡性事件。
6、醫(yī)療保險基金完成2.025萬元，占年任務的50%，與上年持平;養(yǎng)老保險金任務完成0.22萬元，占年任務的50%。
7、培訓財會人員420人次，占年任務的84%，較上年增長20%。
8、年底考核的環(huán)境保護、經(jīng)濟普查、國有工業(yè)企業(yè)國有資產(chǎn)保值增值、計劃生育、精神文明等10項工作，正在順利開展。
(一)狠抓財政收入，保持穩(wěn)定增長。今年以來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實省、市財政工作會議精神，創(chuàng)新思路，把做大做強財政收入蛋糕做為今年工作的第一要務，不斷強化增收意識，采取有力措施，狠抓財政本稿件版權屬于本站，請登陸原創(chuàng)網(wǎng)站查看更多文章收入，確保了全縣財政收入的穩(wěn)步增長。一是加強稅收宣傳，營造良好氛圍。充分利用廣播、電視、宣傳標語等宣傳方式，加大稅收宣傳力度，特別是加大契稅和交通運輸業(yè)稅收宣傳，增強公民納稅意識，創(chuàng)造良好的稅收征管氛圍。二是繼續(xù)強化稅收和非稅收入征管。樹立均衡入庫思路，強化依法治稅，嚴厲打擊偷、逃、騙、抗稅行為，同時，繼續(xù)完善“收支兩條線”和“票款分離”管理規(guī)定，將計生、公路交通運輸?shù)刃姓允召M項目納入預算管理，增加了財政收入。元至六月份，我縣的行政性收費、罰沒收入及其他非稅收入完成2965萬元，較去年同期增長37%。做到了財政收入應收盡收。三是加強協(xié)調(diào)，明確責任。5月份開始，在全縣范圍內(nèi)開展為期兩個月的整頓礦山稅收秩序活動。組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)力量，配合國土資源、公安、檢察等部門成立了120人的10個小組對轄區(qū)內(nèi)礦產(chǎn)資源進行稅源排查，加強稅收征管。土地、城建、房產(chǎn)等部門與農(nóng)稅局密切配合，加強對契稅的征收管理，對各納稅人拒不繳納契稅的，土地、城建部門不予辦理房地產(chǎn)開發(fā)和產(chǎn)權等有關手續(xù)。同時，明確責任，嚴格紀律，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門搞好配合，對于相互之間推諉扯皮，有稅不征、擅自減免或擴大征收范圍，造成嚴重后果者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。四是認真分析稅源,開展稅收專項治理工作。積極開展煤炭、房屋租賃、交通運輸?shù)刃袠I(yè)稅收專項檢查，加強稅收征管，堵塞稅收漏洞，使房產(chǎn)稅、個人所得稅、城建稅等分別較同期增長了139.2%、11%、85.3%。同時，加大對契稅、耕地占用稅的專項檢查力度，耕地占用稅、契稅分別較同期增長30.6%、16.7%。五是嚴格目標責任制管理，實行財政收入日報告制度。進一步完善目標責任制管理，逐月把收入任務分解到各征收單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，明確任務，落實責任，嚴格考核，獎罰兌現(xiàn)，有力地促進了財政收入的及時均衡入庫。實行收入日報告制度，及時上報收入進度和收入中存在的問題，分析稅源，為制定下步措施提供及時準確的信息，從而做到以日保旬，以旬保月，實現(xiàn)財政收入均衡入庫，避免財政收入大起大落，保證了財政收入任務時間任務雙過半。
(二)強化支出約束，保證重點支出。一是積極調(diào)整財政支出結構。按照公共財政的要求，壓縮一般性支出，確保工資、社會保障重點支出，減少“人、車、會、話”支出，從有限財力中安排專項資金，支持我縣的科、教、文、衛(wèi)等事業(yè)發(fā)展。二是加大財政支出改革力度，簡化資金撥付環(huán)節(jié)，規(guī)范支出程序，提高財政資金使用效益，并引導和帶動社會及金融投資，增強財政發(fā)展后勁。三是進一步發(fā)揮公共財政的職能作用，在財政收入增長空間有限的情況下，加大對教育、社會保障的投入。積極落實專項資金62萬元，用于幫助115戶受災群眾的348間倒塌房屋進行重建，同時加強對專項資金的監(jiān)督管理，確保了?？顚Ｓ?。按時足額拔教育經(jīng)費，確保了縣鄉(xiāng)中小學教師工資按時足額發(fā)放。
(三)做好糧食直補、農(nóng)業(yè)稅降點及夏征工作，切實減輕農(nóng)民負擔。
(四)加強預算資金管理，落實“收支兩條線”。上半年完成非稅收入2965萬元，較上年同期增長37%。一是根據(jù)預算內(nèi)外結合使用，實行綜合財政預算的總體要求，執(zhí)照xx年全縣國民經(jīng)濟發(fā)展計劃，將縣直預算外資金全部納入計劃管理。二是繼續(xù)實行“票款分離，罰繳分離”管理辦法，進一步規(guī)范預算外資金管理。三是組織力量對全縣的預算外資金進行專項檢查，糾正非稅收入繳款時間跨度大、銀行賬戶運行不規(guī)范、票據(jù)分離管理執(zhí)行中偏差較大等問題，嚴禁亂收費行為的發(fā)生，凈化經(jīng)濟秩序。四是加強票據(jù)管理工作。根據(jù)豫財綜[]24號文件《河南省行政事業(yè)性收費基金票據(jù)核銷與銷毀辦法》，對行政事業(yè)性收費基金票據(jù)加強管理，實現(xiàn)以票控費。對xx年已用票據(jù)和已領未用收費票據(jù)票據(jù)進行了核銷，共收回核銷各類行政事業(yè)性收費票據(jù)1450本，保證當年票據(jù)當年使用，杜絕亂收費。
(五)開展財政制度改革，完善制度管理。
1、財政集中支付改革今年我縣本稿件版權屬于本站，請登陸原創(chuàng)網(wǎng)站查看更多文章財政國庫集中制度進一步完善和深化，于4月份又納入管理10個單位，到目前共有118個財政全供行政事業(yè)單位納入財政集中支付中心代理核算。截止六月底共處理報賬4500筆，支付資金達15000萬元。納入工資統(tǒng)發(fā)人數(shù)達6700余人，代發(fā)事業(yè)人員工資多人，保證了全縣公教人員工資按時足額發(fā)放。國庫集中支付制度的運行，增強了財政資金的調(diào)控能力，緩解了財政資金壓力，規(guī)范了資金拔付程序，提高了資金使用效益。一是加強支付中心人員業(yè)務培訓，以嚴格把關、服務單位、奉獻社會為宗旨，以創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新服務為主要內(nèi)容，著力提高職工的思想道德素質和文明服務水平，使規(guī)范化服務再上新臺階。二是對報賬員進行業(yè)務培訓，增強報賬程序、規(guī)范單據(jù)等業(yè)務操作技能和熟練程度，提高報賬效率。三是進一步規(guī)范支出撥付程序，根據(jù)管理需要，對工資支出、購買支出、轉移支出等一律實行財政直接支付，對未實行財政直接支付的小額購買支出和零星支出則實行實時清算。
2、部門預算情況。今年以來，財政部門加大力度，積極推進部門預算編制制度改革。縣直行政單位和縣級機關事業(yè)單位今年全部實行部門預算編制制度。一是擬訂改革的具體方案，征求有關部門意見，在此基礎上，完善改革方案，逐步在縣直行政單位和縣級行政單位全面推開。二是加強預算內(nèi)外資金管理，進一步深化預算外資金收支兩條線，嚴格實行綜合財政預算，統(tǒng)籌安排預算內(nèi)外財力，為部門預算編制奠定良好基礎。一方面，改革預算內(nèi)外管理辦法，預算內(nèi)外資金的撥付由局有關業(yè)務科室統(tǒng)一扎口管理。另一方面，清理行政事業(yè)性收費項目，規(guī)范收費行為，并積極探索行政事業(yè)費收費實行預算管理的辦法和思路。三是科學設計部門預算編制的報表體系，研究、開發(fā)和運用部門預算軟件系統(tǒng)，為編制部門預算提供條件保障。四是正確制定縣級部門預算的流程和時間要求，使部門預算編制更加科學合理，增加預算透明度。五是認真進行部門預算的各項基礎性工作，合理核定定員定額標準，按照部門工作業(yè)務量和資金需要及部門基本數(shù)據(jù)，編制部門支出預算和政府采購預算。
3、政府采購工作。今年上半年共組織采購49次，實際采購511萬元,與采購預算相比節(jié)約資金28萬元，節(jié)約率達6%。今年我縣政府采購的重點是在上年采購的基礎上進一步擴大范圍。一是編制政府采購預算。對各單位所報送的政府采購年度計劃表進行了匯總，并在此基礎上編制了政府采購預算，確保了政府采購工作有計劃進行;二是按照《政府采購招標投標程序暫行規(guī)定》，對采購量大的物品實行公開招標，確保了政府采購工作規(guī)范運行。三是對行政、事業(yè)單位實行定點加油、定點維修、定點公務接待，建筑工程政府已經(jīng)納入政府采購范圍。
(六)強化財政監(jiān)督，確保。
財政資金發(fā)揮效益。強化財政監(jiān)督，把財政監(jiān)督作為日常工作來抓。一是對基礎設施建設資金進行了檢查，做到資金審查按標準、資金管理到項目、跟蹤檢查到現(xiàn)場。二是采取查帳、隨機走訪等方式，就全縣的社保資金管理使用情況，分別對勞動和民政部門進行檢查，糾正了下崗職工生活費發(fā)放管理不到位，低保金沒有按月發(fā)放等問題。三是在全縣推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村財務管理體制改革，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))成立了財務管理服務中心，對鄉(xiāng)村財務實行集中代理核算。這為加強縣鄉(xiāng)財務管理，提高全縣會計信息質量，促進黨風廉政建設，起到了積極的推動作用。四是在加強日常管理的同時，聯(lián)合扶貧開發(fā)辦、計委等有關部門對項目建設和資金使用情況進行了全面檢查，對查出的滯留、挪用資金等問題進行查處和限期改正，提高財政資金的使用效益。
(七)狠抓招商引資工作,支持重點項目建設需要。今年以來，為完成縣下達的招商引資任務，一是加強項目庫建設。以縣委、縣政府大力調(diào)整農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結構為契機，積極推廣農(nóng)業(yè)科技、農(nóng)業(yè)新品種、新技術引進項目;實施退耕還林，改善生態(tài)環(huán)境建設項目;引進提高抗災能力等新農(nóng)業(yè)技術等，建立了相應農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目庫，如澠池縣畜產(chǎn)品質量安全監(jiān)督測試體系建設項目。目前項目庫共有50余個農(nóng)業(yè)項目。二是積極上報項目，爭取無償資金。對確實能給我縣帶來較高經(jīng)濟效益和社會效益的項目，進行逐級上報，以提高引資成功率。目前按照省市要求已填報標準文本上報項目20個，申請資金達1700余萬元以上，待批。止6月底共引進資金399萬元，占年任務的57%。
(八)深化精神文明建設,促進財政工作健康發(fā)展。一是進一步強化目標管理，確保全年任務完成。在局機關全年目標考核的基礎上，加大月份目標考核力度，實行逐月分解任務，任務與工資掛鉤，逐月考核，逐月獎懲。對連續(xù)三個月完不成月份目標的主管局長班子會做檢查，股室負責人歇職，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，確保全年目標完成。二是加強班子建設。堅持領導分工負責制，領導班子成員分工明確，責任落實到人，同時緊密配合，團結協(xié)作，形成干事創(chuàng)業(yè)的強大合力。三是修訂了《澠池縣財政局關于加強機關作風建設的意見》等6個意見和15項。
規(guī)章制度。
使干部職工組織紀律觀念、服務基層、服務群眾、奉獻財政的意識明顯增強為全局各項目標的完成起到了積極的促進作用。四是加強黨風廉政建設拒腐防變的能力。制定了局機關《xx年黨風廉政建設實施工作意見》各股室負責人與局黨組簽訂了黨風廉政建設。
責任書。
落實了黨風廉政建設責任制;深入開展兩個《條例》學習教育活動組織演講比賽參加全縣黨內(nèi)法規(guī)知識競賽并取得了優(yōu)異成績提高了隊伍素質樹立良好的財政隊伍形象。五是加強黨建工作。開展中國共產(chǎn)黨建黨83周年紀念活動;進行黨員定崗定責、優(yōu)秀黨員評比活動;開展了“三級聯(lián)創(chuàng)”“五好支部”創(chuàng)建活動組織新黨員進行入黨宣誓儀式牢記誓詞增強黨性吸收積極分子入黨增加新鮮血液增強了黨組織凝聚力。
此外，我局還在爭取外國銀行貸款和上級扶持資金、綜合治理、計劃生育、人事教育、會計事務管理、會計培訓等工作中，做了一定的工作，取得較好效果。
總之，今年以來，我縣財政工作通過全局上下的共同努力，取得了一些成績。但從總的方面看，仍存在一些值得注意的問題：一是財政收入形勢嚴峻，增收難度進一步加大，國庫資金調(diào)度困難;二是個別村組因債務糾紛、移民調(diào)地或其它原因，農(nóng)業(yè)稅無法落實到位，也有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在農(nóng)業(yè)稅代簽現(xiàn)象;三是預算外資金落實“收支兩條線”管理規(guī)定方面還不夠深入，一些違紀現(xiàn)象仍時有發(fā)生等，這些問題我們將在后半年的工作中努力加以解決。
(六)進一步加大引資力度，爭取上級資金及早到位;。
(七)強化財政監(jiān)督，確保財政資金發(fā)揮效益。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇十二
2018年，普陀區(qū)財政局黨風廉政建設工作要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞堅持和加強黨的全面領導，緊緊圍繞維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，緊緊圍繞維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，以黨的政治建設為統(tǒng)領，毫不動搖推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展；全面落實中央、市委和區(qū)委2018年黨風廉政建設和反腐敗工作部署，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，推進“四責協(xié)同”機制建設，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢；進一步強化正風肅紀，馳而不息落實中央八項規(guī)定精神，堅決捍衛(wèi)作風建設成果；進一步強化擔當，盡心履職，不斷強化“財”必須自覺服從服務于“政”的意識，努力做到財政業(yè)務工作和反腐倡廉建設“兩手抓、兩手硬”，為全面完成財政各項工作提供堅強有力的政治保證。
習近平新時代中國特色社會主義思想，為我們推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展提供了根本遵循。十九大報告明確指出，要把黨的政治建設擺在首位、以黨的政治建設為統(tǒng)領，并第一次將黨的政治建設納入黨的建設總體布局。扎實推進全面從嚴治黨各項工作，在堅持中深化、在深化中發(fā)展，是當前和今后一個時期局黨組的首要政治任務。
一要提高政治站位。財政是國家治理的基礎和重要支柱，財政工作是黨和政府的崇高事業(yè)，是治國理政、鞏固政權、造福人民的光輝偉業(yè)，也是社會發(fā)展的強心命脈和國計民生的重要保障。公共財政的本質特征要求財政人講政治、講大局、講公立，始終站在治國理政、民族振興、實現(xiàn)中國夢的高度，認真落實黨中央、市委和區(qū)委的各項戰(zhàn)略部署，強化看齊意識，找準使命定位，結合普陀實際，認真落實國家重大體制、重大財政方針政策和改革要求，為促進經(jīng)濟社會穩(wěn)步發(fā)展，提出具有全局性、戰(zhàn)略性、專業(yè)性、針對性的思路舉措和對策建議，切實做到“以政立財”、“以財輔政”，將財政事業(yè)融入實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標，上海創(chuàng)新驅動發(fā)展、經(jīng)濟轉型升級和普陀實現(xiàn)“三個轉型”、全面建設“科創(chuàng)驅動轉型實踐區(qū)、宜居宜創(chuàng)宜業(yè)生態(tài)區(qū)”的偉大實踐中去，不斷強化“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到清廉從政，全心全意服務人民。
二要強化思想引領。要通過學習增強理論武裝的自覺，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作；要通過學習堅定維護核心的意識，把堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，作為財政干部最緊要的政治任務、最根本的政治立場、最重要的政治紀律；要通過學習強化理想信念之魂，任何時候任何情況下，機關公職人員在政治上都要站得穩(wěn)、靠得住，對黨忠誠老實，與黨同心同德，聽黨指揮、為黨盡責。
三要把握工作要求。嚴肅黨內(nèi)政治生活，要在“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的基礎上，認真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅持把學習作為首要任務，提升政治覺悟和思想境界，扎實推進“不忘初心、牢記使命，勇當新時代排頭兵、先行者”大調(diào)研活動，堅持把實踐作為根本落腳點，增強工作針對性和有效性。牢牢把握加強黨的長期執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，把制度建設貫穿其中，深入推進反腐敗斗爭，毫不動搖把黨建設得更加堅強有力，不斷增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
財政部門公權力大、公益性強、公眾關注度高，全面從嚴治黨、全面從嚴治政要有更高要求、更高標準。要加強作風建設，帶頭嚴守黨的各項紀律和規(guī)定，不踩“紅線”、不越“雷池”。
一要壓實全面從嚴治黨責任，一以貫之推進“四責協(xié)同”機制建設。要做深做細做實“四責協(xié)同”機制建設，要把黨組、紀檢組、黨組書記和班子成員的責任組成有機整體，形成全面從嚴治黨的工作合力。黨組要切實擔負起主體責任，加強研究分析，完善制度供給，采取有力措施，不斷凈化政治生態(tài)。紀檢組要履行好協(xié)助黨組推進以及自身的監(jiān)督執(zhí)紀責任，堅決維護黨的紀律，把嚴明黨的紀律貫穿于各項工作之中，無論是班子建設還是隊伍建設，無論是經(jīng)濟建設還是社會建設，都要強化紀律意識，使黨員干部在嚴明的紀律約束下干事創(chuàng)業(yè)。黨組書記作為全面從嚴治黨第一責任人，要發(fā)揮好“一把手”的示范帶動作用，帶頭抓、主動抓、嚴格抓，堅持“四個親自”，抓好班子、帶好隊伍。班子其他成員要切實落實“一崗雙責”，把承擔的責任具體化，融合到分管的業(yè)務工作中去，落實到具體的工作環(huán)節(jié)。
要堅持上下聯(lián)動，將壓力層層傳導、責任層層落實，推動全面從嚴治黨向科室延伸。各科室負責人作為本科室黨風廉政建設的第一責任人，要抓好科室的廉政風險防控機制建設，主動排摸崗位廉政風險點，采取積極有效防控措施，增強防控的可操作性和有效性；要按照局“提醒談話”的制度規(guī)定，負責對科室人員的廉政談話，做好談話記錄，開展黨風廉政建設宣傳教育，了解干部思想動態(tài)，及時提醒，防范在前；要與科室人員簽訂年度“機關干部履行黨風廉政建設職責責任書”，讓每位同志都明確自身崗位廉政建設的重點項目和主要措施，并作出莊嚴的個人承諾。
二要落實中央八項規(guī)定精神，一以貫之糾“四風”、轉作風。深入學習和領會《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細則》、市委和區(qū)委實施辦法等有關文件精神，糾正“四風”不能止步，作風建設永遠在路上，馳而不息落實中央八項規(guī)定精神，堅決捍衛(wèi)作風建設成果。發(fā)揚釘釘子精神，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守，持續(xù)在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，打好作風建設持久戰(zhàn)。
要大興調(diào)查研究之風，深入開展企業(yè)、居村、民非大調(diào)研，堅持工作重心下移，撲下身子深入群眾，切實找準和有效解決人民群眾反映強烈的突出問題，教育引導機關干部增強群眾感情，自覺傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，帶動作風全面好轉，努力提升人民群眾的獲得感和滿意度。
三要保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，一以貫之強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。要堅持紀嚴于法、紀在法前，堅決把紀律立起來、嚴起來，用紀律管住干部。加強紀律教育，使鐵的紀律轉化為干部的日常習慣和自覺遵循，強化紀律執(zhí)行，讓干部知敬畏、存戒懼、守底線。要深化運用第一種形態(tài)，加大談話函詢力度，完善談話制度，對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。要保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，突出執(zhí)紀審查重點，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，持續(xù)釋放執(zhí)紀必嚴、違紀必究、越往后越嚴的強烈信號。
財政部門肩負資源配置、收入分配、調(diào)控經(jīng)濟、監(jiān)督管理之重任，面對各方資金需求，要加快建立全面規(guī)范透明、標準科學、約束有力的預算制度，提高預算執(zhí)行質量，強化財政資金使用效益，切實發(fā)揮反腐倡廉源頭治理作用。
一是深化預算績效管理改革。進一步強化績效目標管理，建立預算安排與績效目標、資金使用效果掛鉤的激勵約束機制；推動績效評價提質擴圍，加大對政府購買服務項目特別是政府購買社會組織服務項目的績效評價力度，提升公共服務質量和水平。
二是深入推進政府購買服務改革。不斷擴大政府購買服務范圍和規(guī)模，逐步完善相關配套政策，大力培育和發(fā)展社會服務組織，支持社會力量參與公共服務領域相關設施的投資、建設、運行、維護和管理，進一步推進承接主體分類庫建設，做到因地制宜、分類指導，更好地發(fā)揮市場在社會公共事務管理中的重要補充作用。
三是穩(wěn)步推進公物倉管理機制改革。在摸清行政事業(yè)單位資產(chǎn)家底，特別是房屋占有、使用情況的基礎上，開展房產(chǎn)調(diào)入公物倉管理試點，探索分類處理方式，逐步將全區(qū)超標配置、低效運轉或長期閑置不用的資產(chǎn)調(diào)入公物倉集中管理、統(tǒng)籌調(diào)劑，實現(xiàn)資源共享。
四是加快財政信息化建設。全面推行國庫集中支付電子化管理，構建高效率和高效益的財政國庫運行機制；完善政府采購信息管理平臺的數(shù)據(jù)采集與應用、流程監(jiān)控功能，著力提升政府采購質量和效率；積極配合區(qū)人大推進實施預算聯(lián)網(wǎng)監(jiān)督工作，建立健全與人大財經(jīng)委、人大常委會預算工委的信息共享機制。
五是嚴格執(zhí)行信息公開要求。堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外，進一步提高財政預決算公開的全面性、完整性和時效性，完善部門預決算信息公開監(jiān)督考核機制，有效調(diào)動各預算主管部門推進預算公開的積極性和主動性。
六是著力加強監(jiān)管與服務。切實加強財政、財務、會計監(jiān)管，將政策業(yè)務培訓、工作指導、監(jiān)督檢查有機結合起來，使財經(jīng)紀律和財務會計制度得到有力貫徹執(zhí)行。
黨風廉政建設和反腐敗斗爭是一個長期的過程，一步一腳印地扎實推進下去，才能交出讓人民群眾滿意的答卷。我們要在黨中央的正確指引下，在區(qū)委的堅強領導和區(qū)紀委的具體指導下，高舉旗幟、維護核心，堅決擁護、自覺遵循黨的路線和各項方針政策；提升站位、履責擔當，充分認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的嚴峻性、復雜性，以永遠在路上的韌勁和執(zhí)著，把“嚴”字長期堅持下去，一以貫之、堅定不移；要時刻繃緊紀律和規(guī)矩這根弦，自覺用黨紀黨規(guī)來規(guī)范和約束自己的言行，堅決不觸碰紀律底線；要以對工作的責任心、對人民的感恩心和對權力的敬畏心，在各自的崗位上用好財、管好財，為維護財政形象、為我區(qū)經(jīng)濟建設和社會發(fā)展作出應有貢獻！
同志們：
這次全市財政系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，是在全國上下認真開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，大力建設和諧社會之際召開的，會議對全市財政干部進行了為期一天的《財政違法行為處罰條例》培訓，收到了良好效果。剛才，全勤同志對全市財政系統(tǒng)的黨風廉政建設工作做了全面部署，隆毅同志對今年財政系統(tǒng)的重點工作又進行了強調(diào)，我完全贊同。借此機會，我講三點意見。
財政部門是政府“當家理財”的宏觀調(diào)控綜合部門，不僅要加強自身廉政建設，而且還承擔著黨風廉政建設的源頭治理任務。近年來，全市財政系統(tǒng)大力推進財政改革，為全市預防和解決腐敗問題，作了大量工作，取得了顯著成效。主要是改革以部門預算為主的預算管理制度，治理亂收費，規(guī)范預算外資金收支，開展國庫集中收付制度試點，加強行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理，擴大政府采購規(guī)模，控制公務用車，深化農(nóng)村會計委派，清理黨員領導干部拖欠公款，深入開展公務消費貨幣化改革，為全市預防和治理腐敗問題，較好的履行了財政職能。但工作中存在的問題還很多，比如：財政資金使用效益不高，財經(jīng)秩序不夠規(guī)范，一些項目建設資金還有被擠占的現(xiàn)象;“增收節(jié)支”的觀念在一些單位還并不牢固，花錢大手大腳現(xiàn)象還仍然存在;少數(shù)部門和行業(yè)亂收費、亂罰款、設障製肘等，影響投資環(huán)境的問題還比較突出。這些問題的存在，充分說明我們要做的工作還很多，牽頭治理的任務還很繁重。為此，全市財政系統(tǒng)的廣大黨員干部一定要認清形勢，充分認識當前加強黨風廉政建設和反腐敗工作的緊迫性，真正把反腐倡廉工作作為一項重大的政治任務，切實抓緊抓好。
財政部門既是加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭的重點對象，也是加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭的重要職能部門和重要力量。各級財政部門要把黨風廉政建設和反腐敗工作與經(jīng)濟工作和財政業(yè)務工作同步署、同檢查、同落實、同考核，把廉政建設的各項措施落實到具體的財政工作中去，為全市經(jīng)濟社會快速、協(xié)調(diào)發(fā)展提供強有力的財力保障。
(一)強化財政干部廉潔自律，規(guī)范財政干部從政行為。財政部門是管錢的部門，在我們安康這個經(jīng)濟貧困的地方，需要用錢的地方、部門很多，因此求我們辦事的人也很多，這就要求我們時刻敲響黨風廉政建設的警鐘，牢固樹立勤儉理財?shù)乃枷?，做到勤奮務實，清正廉潔。首先要抓好財政干部廉潔自律，規(guī)范財政干部從政行為。認真落實廉潔自律的有關規(guī)定。嚴格按照制度辦事，不能因為手中掌握著一定的權力，便吃、拿、卡、要。其次要狠殺奢侈享樂、鋪張浪費歪風，堅決禁止用公款進行高消費娛樂，禁止用公款旅游，更不得用公款參與賭博。要模范執(zhí)行中紀委有關領導干部廉潔自律的規(guī)定，使財政部門真正成為領導放心、人民滿意的部門。
(二)著眼制度防范，推動財政改革。制度是行為的準則，也是監(jiān)督的依據(jù)，同時也是防范的舉措。近幾年來，通過深化財政改革，建立健全財政資金管理制度，為從源頭上預防腐敗，發(fā)揮了較大作用。今年，要繼續(xù)予以深化和完善。一是繼續(xù)深化預算管理制度改革，整合預算內(nèi)外財力，做到財政資金預算安排透明、公開。二是全面落實“收支兩條線”的規(guī)定，擴大部門和單位實行收支脫鉤的范圍，實現(xiàn)徹底的“收支脫鉤”和“收繳分離”。三是全面推進非經(jīng)營性國有資產(chǎn)的集中管理，用政治紀律確保改革全面到位，防止國有資產(chǎn)以各種形式流失。四是擴大政府采購規(guī)模和范圍，進一步規(guī)范采購行為，提高采購效率，完善采購監(jiān)督體系。五是規(guī)范政府投資行為，完善政府投資決策機制，建立各級政府投資責任制度、過失追究制度和投資公示制度，防止出現(xiàn)新的財政風險。凡財政投資的項目，不論是全額投入或補助投入的項目，事先都要實行專家論證，以化解投資風險。六是加強專項資金管理，改革資金管理辦法，實行項目評估論證，竣工驗收資金審計制度，對因失職瀆職、濫用權力等造成的重大損失，要追究相關責任人的責任。
(三)加強黨風廉政宣傳教育，推進黨風廉政建設和反腐敗工作不斷深入。各級財政部門要把黨風廉政建設和反腐敗斗爭的宣傳教育工作納入財政工作的總體部署，統(tǒng)一安排，統(tǒng)一實施。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的預防腐敗和懲治體系，在現(xiàn)階段制度還不健全、完善的情況下，要把工作的重點和主要精力放在教育防范上。通過全面、系統(tǒng)、定期和不定期的經(jīng)常性教育，牢固建立財政干部思想道德防線;通過學習把財政干部的思想統(tǒng)一到中央的精神和市委、市政府的重大決策上來，提高財政干部廉潔自律、勤政廉政的自覺性;通過政策法規(guī)、黨紀政紀的學習和教育，增強廣大財政干部的政策法規(guī)意識和組織紀律觀念;通過主題教育和正反典型教育，幫助財政干部樹立正確的世界觀、人生觀、權力觀和利益觀，增強反腐防變能力。當前，全黨開展的先進性教育活動，是貫徹落實黨的十六屆四中全會精神的一項重大任務，是加強黨的執(zhí)政能力建設的一個基礎工程，是提高黨員素質，增強黨的基層組織凝聚力、戰(zhàn)斗力，推進各項工作的有效途徑，為此，全市各級財政部門一定要抓住學習實踐“三個代表”重要思想這條主線，把握保持共產(chǎn)黨員先進性這個主題，明確提高黨的執(zhí)政能力這個著眼點，進一步提高全體財政干部素質，使財政工作在新時期有新的作為。
近年來，我市財政工作，在市委、市政府的領導下，緊緊圍繞全市經(jīng)濟工作大局，以增加地方可用財力為中心，以財政減困為目標，以改革創(chuàng)新為動力，財政收入連續(xù)快速增長，支出結構進一步優(yōu)化，基本實現(xiàn)了保工資、保穩(wěn)定、促改革、促發(fā)展的目標。20xx年，全市在政策性減收因素較多的情況下，財政總收入實際完成10.1億元，比上年增長23.8%，財政支出完成16.3億元，比上年增長10.7%，全市可用總財力達到14.5億元，是20xx年可用財力的近一倍。在連續(xù)幾年確保了干部職工工資按時足額兌現(xiàn)后，財政支出重點轉移到經(jīng)濟社會發(fā)展領域，加大了基礎設施建設投資力度，改造了一些城市背街小巷，修建了一些農(nóng)村便民橋，啟動了一批事業(yè)單位失業(yè)保險，提高了本市級干部職工福利待遇，落實了“三農(nóng)”有關政策，促進了農(nóng)民收入的增長，加大了公共醫(yī)療衛(wèi)生、農(nóng)村義務教育的支出，為構建和諧社會，協(xié)調(diào)經(jīng)濟發(fā)展，較好地發(fā)揮了財政職能作用。對此，市委、市政府是滿意的。
20xx年是進一步發(fā)展和鞏固改革成果、保持社會經(jīng)濟快速穩(wěn)步發(fā)展的關鍵一年。全市各級財政部門要緊緊圍繞市委、市政府的戰(zhàn)略部署和工作大局，堅持科學的發(fā)展觀，落實穩(wěn)健的財政政策，充分發(fā)揮財政職能作用，支持經(jīng)濟發(fā)展，深化財稅改革，調(diào)整支出結構，狠抓增收節(jié)支，加強財政監(jiān)管，為促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和社會全面進步作出貢獻。
(一)充分發(fā)揮財政職能作用，促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。財政部門要樹立大財政觀念，由“管理型財政”、“被動安排型財政”向“經(jīng)營型財政”、“主動服務型財政”轉變。堅持發(fā)展生財理念，大力夯實財政增收基礎，把加快發(fā)展作為財政工作的立足點和出發(fā)點，進而達到經(jīng)濟增長、財政增收。一是要繼續(xù)貫徹落實中央宏觀調(diào)控的各項政策措施，增強經(jīng)濟發(fā)展內(nèi)在動力，深化國有企業(yè)改革，優(yōu)化投資環(huán)境，加快招商引資步伐，推動工業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展。二是要充分發(fā)揮財政職能，推進城鎮(zhèn)化進程，加大經(jīng)營城市和土地運營力度，優(yōu)化整合行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)，廣泛培植新的財政收入增長點，提高城市財源收益。三是要圍繞“藥、水、游”發(fā)展戰(zhàn)略，加快資源優(yōu)勢轉化。按照項目帶動戰(zhàn)略，編制項目建設資金支持規(guī)劃，爭取中、省財政支持，積極籌集項目建設資金。整合聚集各項財政資金，集中財力，興大產(chǎn)業(yè)，建大財源。四是要緊緊抓住國家西部大開發(fā)的戰(zhàn)略機遇，積極爭取政策扶持，擴大固定資產(chǎn)建設投資規(guī)模，拉動經(jīng)濟快速增長。五是要進一步加大財政支農(nóng)投入,努力拓寬資金渠道，大力支持農(nóng)村種植、養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，多方鞏固和壯大農(nóng)村財源。六是要研究制定對有市場、有效益的產(chǎn)業(yè)和企業(yè)貸款財政擔保支持機制和貼息、獎勵政策，通過政策、資金、服務，切實加強對中小企業(yè)的扶持力度，加強對第三產(chǎn)業(yè)特別是旅游產(chǎn)業(yè)的扶持力度，支持循環(huán)經(jīng)濟同步發(fā)展，使之成為經(jīng)濟增長和財源增長的新亮點。
(二)加強精細化管理，保持財政收入穩(wěn)定增長。大力支持地方經(jīng)濟發(fā)展，積極涵養(yǎng)財源，不斷夯實財力持續(xù)增長的基礎。把工作重點放在不斷優(yōu)化稅收收入結構和政府財力結構上，不斷探索和實踐在依法治稅、規(guī)范管理的前提下，保持地方稅收收入可持續(xù)增長的辦法和措施。要有重點地進行稅收專項檢查，協(xié)調(diào)和促進欠稅公告制度的執(zhí)行，不斷改善稅收環(huán)境?？茖W界定非稅收入范圍，深化和完善政府非稅收入征管體系，完善征管手段，規(guī)范征收行為，不斷增強政府的財政調(diào)控能力。通過稅收收入與非稅收入并重、組織財政收入與支持經(jīng)濟發(fā)展并重、資金收入與資產(chǎn)收入并重、自己創(chuàng)收與爭取上級補助收入并重等措施，把地方財政的“蛋糕”做大做強。
(三)進一步優(yōu)化財政支出結構，保障經(jīng)濟社會發(fā)展需要。按照公共財政和“五個統(tǒng)籌”的要求，不斷優(yōu)化財政支出結構，集中財力辦大事，保障重點支出需要，確保公共醫(yī)療衛(wèi)生、農(nóng)村義務教育“兩免一補”等事關群眾生產(chǎn)生活的公共財政支出需求，確保國有企業(yè)改革中事關政府補償性支出需求;進一步加大社會保障投入力度，支持就業(yè)服務體系、社會保障體系和社會救助體系建設，增加對新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度建設、計劃生育獎補等投入;進一步加大環(huán)境保護投入，支持循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展，增加城鎮(zhèn)污水、城鄉(xiāng)垃圾集中治理“以獎代補”資金、生態(tài)環(huán)境保護專項資金等;支持“科技強市”戰(zhàn)略，大力培養(yǎng)科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)帶頭人和農(nóng)村實用技術人才;支持文化體制改革，豐富廣大群眾精神文化生活;大力壓縮會議費、招待費、差旅費、車輛費等一般性財政支出。
(四)扎實推進財政制度改革，不斷提高依法理財水平。深化部門預算改革，細化和完善預算編制;規(guī)范項目預算管理，建立滾動性的財政資金項目庫;規(guī)范支出預算指標管理，增強部門預算的綱性，進一步提高預算日常管理水平。全面實行“鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”的管理模式，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)開支，調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展經(jīng)濟增加收入的積極性。積極推進財政國庫集中支付制度試點。今年對市級試點單位全面實施財政直接支付和財政授權支付。全面推進政府采購工作，擴大采購規(guī)模，強化監(jiān)督管理，提高采購效率和質量，提升服務水平。繼續(xù)深化“收支兩條線”改革，落實非稅收入“收支脫鉤”規(guī)定，統(tǒng)籌安排財力，實施綜合財政預算。精心組織好農(nóng)業(yè)稅全面停征工作，深化農(nóng)村稅費配套改革，進一步完善以縣為主的農(nóng)村義務教育辦學體制，促進城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展;做好財政對產(chǎn)糧大縣、大型農(nóng)機具推廣獎補工作。認真落實省財政制定的“三完善一建立”政策，逐步化解縣鄉(xiāng)財政困難。
(五)加強財政資金使用的全程監(jiān)管，保障財政安全。建立和完善財政內(nèi)部監(jiān)督制約機制，對財政資金的撥付、使用和管理實行全過程監(jiān)管，確保財政資金安全。進一步加強政府債務管理，研究出臺具體管理辦法，積極穩(wěn)妥地開展清理化解政府債務工作。積極開展以財政專項資金管理為核心的預算績效評價試點工作，加強財政資金使用的跟蹤檢查，不斷提高財政資金使用效益。嚴格執(zhí)行《預算法》，自覺接受各個層面的監(jiān)督，規(guī)范預算追加管理，嚴格審批程序，維護預算的嚴肅性和權威性。認真學習宣傳貫徹《財政違法行為處罰處分條例》，強化對違反財政法律法規(guī)行為的監(jiān)督檢查。認真貫徹實施新會計制度，繼續(xù)開展對會計信息質量的專項檢查，規(guī)范和整頓會計秩序。
同志們，今年的財政工作任務十分繁重，市委、市政府對財政工作給予了很大的希望，全市財政干部一定要十分珍惜和自覺搞好當前開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，切實提高財政系統(tǒng)的戰(zhàn)斗力和凝聚力，為我市經(jīng)濟社會的全面發(fā)展作出更大的貢獻。
同志們：
根據(jù)市委部署安排，今天我們召開全市黨風廉政建設和反腐敗工作會議，目的是認真學習貫徹黨的十九屆五中全會以及中紀委、省紀委、市紀委全會精神，壓實黨建工作和全面從嚴治黨政治責任，持之以恒正風肅紀，全面推進從嚴治黨，筑牢初心使命，以全面從嚴治黨新成效推進經(jīng)濟社會高質量發(fā)展。剛才，xx同志傳達了中央紀委、省紀委和市紀委全會精神。今年全市黨風廉政建設和反腐敗工作要點也已下發(fā)。之后，市紀委書記xx同志還將給大家提要求，請大家務必認真學習領會、抓好貫徹落實。下面，我結合全市黨風廉政建設和反腐敗工作實際，講幾點意見。
xxxx年是建黨xxx周年，是“十四五”規(guī)劃開局之年，也是全面建設社會主義現(xiàn)代化xx新征程的啟航之年，做好黨風廉政建設和反腐敗斗爭意義重大、責任重大。黨風廉政建設和反腐敗斗爭是全市共同的重大政治任務，必須全市上下“一盤棋”，動手一起抓。
一是黨風廉政建設和反腐敗工作定位更高。黨的十八大以來，以習總書記為核心的黨中央，著眼于新的形勢任務，把全面從嚴治黨納入“四個全面”戰(zhàn)略布局，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為全面從嚴治黨的重要內(nèi)容，以旗幟鮮明的政治立場、堅強無畏的職責勇氣、堅韌不拔的政治定力，正風肅紀，反腐懲惡，一體構建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制。中央堅定不移反對腐敗的決心沒有變，堅決遏制腐敗現(xiàn)象蔓延勢頭的目標沒有變。省委xx書記在省紀委十一屆xx次全會講話中明確指出，要始終保持“趕考”的清醒，保持對“腐蝕”“圍獵”的警覺，堅定不移推進全面從嚴治黨，確保各項工作始終沿著習近平總書記指引的方向堅定前行?？梢?，黨風廉政建設永遠在路上，全市領導干部職工要強化政治定力，發(fā)揚“釘釘子”精神，保持力度、保持韌勁，繼續(xù)在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，鍥而不舍抓好中央八項規(guī)定精神的落實，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得新成效。
二是黨風廉政建設和反腐敗工作要求更嚴。縱覽黨的十八大以來，中央把嚴明紀律和規(guī)矩作為增強黨的凝聚力來強調(diào)，把改進作風視為夯實執(zhí)政根基的重要工程來加強，以“把權力關進制度的籠子”的理念作為謀劃反腐制度來建設。強力打“老虎”，周永康、令計劃等xxx多名省以上高官被查處；著力拍“蒼蠅”，xx萬名黨員干部受處分，平均每兩天查處x名廳官，每一天追責xxx名干部。中央率先垂范、以上率下一起改，大事小事一起抓，“老虎”“蒼蠅”一起打，治標治本一起做，“?！薄伴L”二字一起講，反腐倡廉要求之高、力度之大、態(tài)度之堅決、效果之顯著前所未有。市紀委也明確指出，黨要管黨、從嚴治黨一刻不可放松、越往后執(zhí)紀越嚴。xxxx年全市“關鍵領域”專項治理，立案縣處級干部xx人（其中“一把手”x人），主動投案自首xx人、移送檢察機關xx人、處分xxxx人。由此可見，如果有人依然我行我素、心存僥幸，必將付出代價。全市干部職工要引以為戒，從這些查處案件中汲取經(jīng)驗教訓，時刻用“反面案例”警醒自己，以案為鑒警鐘常鳴，做到自重自省自警自律，做到慎獨慎初慎微慎欲。
三是黨風廉政建設和反腐敗工作責任更大。全面從嚴治黨是各級黨委（黨組）的政治責任，我們必須把握全面從嚴治黨的新內(nèi)涵新要求，把紀律建設擺在更加突出位置，自覺增強政治警覺性和政治鑒別力，筑牢拒腐防變思想道德防線。省委副書記xx同志指出，微博請搜索壹號秘書全省廣大黨員干部要堅決克服麻痹、松懈思想，堅決克服“差不多”“可以了”的僥幸心理，時刻保持“趕考”的清醒和“應戰(zhàn)”的魄力，態(tài)度不變、決心不減、尺度不松，牢牢把握縱深推進全面從嚴治黨的正確方面。因此，我們務必統(tǒng)一思想和行動，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構建新發(fā)展格局，不斷提升政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，為全市“十四五”高質量發(fā)展開好局、起好步提供堅強政治保證、紀律保證和作風保證。
營造“十四五”高質量發(fā)展開好局、起好步的良好環(huán)境，必須始終保持黨風廉政建設和反腐敗工作的疾風厲勢，強化政治擔當，推動全面從嚴治黨責任落到實處。
第一，一以貫之落實廉政責任。
一要履行主體責任。各級各部門機關紀委要完善全面從嚴治黨責任制，提醒黨委（黨組）定期召開會議，分析研判責任落實情況，提出貫徹措施。
二要壓好“一崗雙責”。各縣區(qū)、各部門分管領導要履行“一崗雙責”，形成責任具體、環(huán)環(huán)相扣的“責任鏈”。班子成員每半年對分管領域的負責人執(zhí)行廉潔自律情況進行監(jiān)督檢查。
三要落實監(jiān)督責任。各級各部門機關紀委要按照全面從嚴治黨的要求，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，對落實主體責任不力、隱情不報的實行“責任倒查”，堅持“嚴是愛、松是害”尤其是出了問題“睜一只閉一只眼”，卻不知“不管不問等于自生自滅”，我們要做到失責必問、問責必嚴，實現(xiàn)真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。
第二，一以貫之加強廉政教育。以黨史學習教育為契機，以“三會一課”為基本形式，開展經(jīng)常性的反腐倡廉警示教育，堅持逢會常提醒、案情常通報、體會常交流，強化黨員干部的法治觀念，切實做到學法、守法、用法，增強拒腐防變的思想自覺。深入開展“以案促改”工作，尤其是全市重大案情通報，大家不要只看笑話，不知警醒，要引起高度警覺，引以為戒，在任何時候都保持定力、慎獨、慎初、慎微。今年在全市黨員干部和國家公職人員全覆蓋開展法紀教育培訓測試，尤其關注年輕干部違紀違法問題，堅持懲治震懾、嚴管厚愛，我們也要深化家風立德建設，打造“傳家風、立政德”為主體的家風教育品牌。
第三，一以貫之轉改機關作風。作風問題，關系到單位和個人的形象。因此，我們必須要不斷的改進作風。在思想上，要弘揚求真務實、真抓實干精神，不嘩眾取寵、混時度日、“做一天和尚撞一天鐘”。在學習上，要勤于學習、善于學習，不要整天都忙于應酬、玩風大盛，一年到頭還是腦子空空、素質平平，造成知識結構老化，工作疲于應付。在工作上，要注重實效，狠抓落實，不搞形式主義，不圖名掛號，要帶著感情做好經(jīng)濟社會服務工作，克服“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風。尤其要深入到科研院所、高校、企業(yè)、鄉(xiāng)村振興一線中去，了解和掌握他們所需所求所盼，將其轉化為推動發(fā)展的實際舉措。要糾治敷衍塞責、推諉扯皮、庸懶散拖等突出問題，防止“干的不如看的、看的不如鬧的”，營造干凈、擔當?shù)恼紊鷳B(tài)。
今年全市經(jīng)濟工作要按照市委工作部署，把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局，謀大事、建生態(tài)，首要問題是營造新風正氣生態(tài)環(huán)境，嚴守規(guī)矩，嚴守底線。
一要挺紀在前不逾規(guī)。敬畏法紀者最快樂。我們黨員干部必須敬畏法紀、敬畏組織、敬畏群眾，守住思想、道德、法紀“三條底線”。要把紀律和規(guī)矩挺在前面，緊盯關鍵時間節(jié)點，緊盯廉政風險崗位，堅持早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早查糾、早防范，防腐于未萌、治腐于未發(fā)。實踐證明，挺紀在前，扎緊、扎牢、扎實紀律的籬笆，將“四種形態(tài)”作為監(jiān)督執(zhí)法的指導和方向，就會釋放出越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號，才能真正以嚴明紀律確保全面從嚴治黨兩個責任的落實。要堅信“天網(wǎng)恢恢疏而不漏”，不能因為有些部門、單位社會關注度低，就以為無關大雅、無人關注，就放松紀律標準，背棄初心使命、心存僥幸，我們要堅持常修為官之德、常思貪欲之害、常懷律己之心、常除非分之想、常省自省之過，懂紀律、守規(guī)矩、警鐘長鳴，防微杜漸，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
二要正確用權不謀私。權力是柄雙刃劍，善用則利國利民，濫用則害人害己。我們都在各自領域里有或大或小的權力，必須堅持用權講法則。法無授權不可為，法定職責必須為，不能法外用權，這是用權的基本法則。用權不講法則，就會滋生腐敗，最終被權力的利劍所傷，要主動用制度管權、管錢、管人，防止權力亂用、濫用。要堅持用權受監(jiān)督。絕對的權力必須導致絕對的腐敗，不受監(jiān)督的權力必然導致腐敗。我們從事為民服務的工作，要養(yǎng)成在放大鏡、聚光燈下行使權力的習慣，始終把自己置于組織和群眾的監(jiān)督下，對社會普遍關注的項目立項、資源配置、“三公”經(jīng)費使用等重大事項，要按照規(guī)定實行公開，把權力運行置于有效監(jiān)督之下，真正防止權力催生腐敗。要堅持用權不任性。中央提出“紀嚴于法、紀在法前”，為民用權，就要按規(guī)則、按制度用權，不能忘了規(guī)矩，亂了章法、任性用權，尤其是與商人、老板“親而不清”，忘記自己是“人民的公仆”，而甘當“老板的奴仆”。
三要嚴于律己不出格。“打鐵還需自身硬”。抓好黨風廉政建設，不僅是政治責任，更是政治態(tài)度。我們要防止四種心態(tài):。
一要防止“事不關己，高高掛起”的心態(tài)。我們很多同志一聽到黨風廉政建設就想到這是領導的事，總抱著與己無關的心態(tài)，等著看熱鬧看笑話，要知道黨風廉政建設和反腐敗工作事關全局、事關全員，要“鄰里失火，自查爐灶”。
二要防止“損公肥私，損人利己”的心態(tài)。個別同志以公謀私、假公濟私、損公肥私，不惜損害集體和別人的利益，更有甚者損人不利己，如果自己得不到，大家都得不到。
三要防止“端起碗來吃肉，放下筷子罵娘”的心態(tài)，身受組織關懷不心存感恩，還到處罵組織不公、罵領導不行、罵同事不好。
四要防止“心存僥幸、無所畏懼”的心態(tài)，認為自己是某領域、某行業(yè)的負責人，把組織規(guī)矩置若罔聞，束之高閣，多少“老虎”就是這樣被“圍獵”，多少“蒼蠅”就是這樣被腐蝕的。我希望我們在座的干部既不出“老虎”，也不出“蒼蠅”。
關于意識形態(tài)工作，去年，市委在執(zhí)行上級關于意識形態(tài)工作的決策部署、落實意識形態(tài)工作責任制、管陣地管導向管隊伍、維護意識形態(tài)安全等方面做了大量工作，成效比較明顯?，F(xiàn)在再簡要強調(diào)幾點：
一是統(tǒng)一思想，形成共識。要充分認識到各級黨委（黨組）抓意識形態(tài)工作的主體責任，黨委（黨組）書記是第一責任人，班子成員各負其責，黨員干部也要增強抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當，切實統(tǒng)一思想、齊抓共管。
二是明確分工，強化領導。各級黨委（黨組）要定期分析研判意識形態(tài)情況，辨析思想文化領域突出問題，對重大事件、重要情況、重要局情民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行引導。
三是抓住關鍵，增強實效。重點抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環(huán)節(jié)，利用網(wǎng)絡、櫥窗、會議等載體，通過座談交流、政策宣講、生活關心等措施，創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍，潛移默化中教人育人。
四是規(guī)范宣傳、樹立導向。牢牢掌握網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權，依托黨務、政務信息公開網(wǎng)，宣傳欄等，管好“三個陣地”，積極弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，切實把核心價值觀滲透到思想和工作之中，持續(xù)凝聚思想共識，發(fā)好主流之聲。
同志們，作風建設永遠在路上，反腐敗斗爭沒有休止符。我們要從政治高度來認識黨風廉政建設和反腐敗工作，堅持黨要管黨、從嚴治黨，持續(xù)努力、久久為功，使全市上下黨風、作風全面純潔起來，真正好起來，以黨風廉政建設和反腐敗工作取得的優(yōu)異成績迎接建黨xxx周年。
xxxx年，我局法治建設工作在市委市政府的領導下，根據(jù)《市委全面依法治市委員會xxxx年工作要點》要求，深入貫徹落實市委十屆五次、六次全會精神，扎實開展財政各項工作，圓滿完成了法治建設各項任務?，F(xiàn)將市財政局法治建設工作開展情況匯報如下：
我局始終高度重視依法行政工作，堅持將依法行政工作列入重要工作議事日程，進一步加強了對依法行政工作的組織領導。結合財政工作實際制定了年度依法行政工作計劃，成立了以局長為組長、分管副局長及其余領導班子成員為副組長，各股室負責人為成員的依法行政、法治機關創(chuàng)建工作領導小組，負責對全局依法行政工作進行規(guī)劃、指導，并設立了領導小組辦公室，具體負責依法行政資料復核、整理等日常工作。
一是堅持依法執(zhí)政，建立健全科學民主決策機制。進一步修訂完善我局貫徹執(zhí)行黨的重大方針政策、黨的建設、干部任免考核、黨組會議（議事）等制度，堅持局機關決策機制和程序，堅持財政的科學管理，堅持重大財政事項業(yè)務會議制度，不斷提高科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政水平。二是堅持依法行政，進一步推進行政執(zhí)法責任制。嚴格執(zhí)法把關，落實崗位執(zhí)法責任，深化政務公開和信息公開。三是及時召開職工大會，傳達貫徹市委辦、市依法治縣領導小組辦公室下發(fā)（轉發(fā)）的相關文件精神，并大力開展法治宣傳教育學習，讓全體財政干部深入學習財政相關法律法規(guī)，創(chuàng)造法治學習濃厚氛圍，進一步加強財政人員遵紀守法意識。
1、政法經(jīng)費得到有效保障。億元，提高了政法部門經(jīng)費保障水平，公安、檢察院、法院和司法等政法部門公用經(jīng)費達到上級規(guī)定標準。xxxx年預算執(zhí)行安排：公安年人均公用經(jīng)費x.x萬元，檢察院、法院人均公用經(jīng)費x萬元，司法人均公用經(jīng)費x.x萬元。
2、積極推進司法體制改革。一是法官、檢察官績效考核獎金全面落實到位。根據(jù)《x省法官、檢察官和司法輔助人員工資制度改革實施意見》（贛人社發(fā)[xxxx]年xx號）文件精神，市財政及時測算檢察官績效考核獎金總量，實行員額內(nèi)檢察官和司法輔助人員及行政人員績效考核獎金制度。二是積極推進聘用制書記員的招錄工作。為做好迎接司法責任制改革第三方評估各項準備工作，根據(jù)上級要求，基層院需按檢察官數(shù)x:x配備書記員。截至目前，我市法院、檢察院分別招錄聘用制書記員xx名、xx名，均參照我市紀律審查陪護輔警隊員的作法和工資待遇，市檢察院聘用制書記員人頭及工作經(jīng)費均按x.x萬元/人的標準安排，所需經(jīng)費市財政全力保障，列入預算，解決招錄標準不一、工資待遇不一等問題。三是同時建立法官辦案激勵機制。按照法院結案數(shù)建立員額法官辦案激勵機制，納入每年財政預算，隨著結案數(shù)的增長而同比例增長，多辦案，多收入，多勞多得，以調(diào)動員額法官辦案積極性。
3、落實人民警察加班補貼、值勤崗位津貼有關政策。按照上級文件精神，從xxxx年x月x日起調(diào)整人民警察法定工作日之外加班補貼政策，由xxx元/人月提高到xxx元/人月。同時，從xxxx年x月x日起調(diào)整人民警察值勤崗位津貼政策，由xxx元/人月提高到xxx-xxxx元/人月。
4、增強公共安全支出，提升城市和鄉(xiāng)村公共安全感。一是今年預算安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道專職治安巡防員人員保障經(jīng)費xxx萬元，加強鄉(xiāng)村治安防患、巡邏，增強了鄉(xiāng)村公共安全感；二是全力支持掃黑除惡專項斗爭深入扎實工展，繼續(xù)在預算中統(tǒng)籌安排專項資金xxx萬元，切實保障工作需要，增加公眾公共安全感；三是安排樟樹市看守所“五項檢查”進場入所經(jīng)費xxx萬元，使在押人員日常診療費用和體檢費用得到保障；四是安排市司法局xxxx度社區(qū)矯正工作經(jīng)費xx.x萬元，使社區(qū)矯正人員享受社會關愛和教育。
5、加強政法專項資金管理。上級下達我市政法轉移支付資金xxxx.x萬元。其中辦案xxx萬元，裝備xxx萬元，人民調(diào)解、法援、社區(qū)矯正等xxx.x萬元，用于全市政法機關開展業(yè)務辦案經(jīng)費及必需裝備添置等，對裝備經(jīng)費開支全部納入政府采購。
一是結合“五有五做”好干部標準，以局領導講學黨課的形式，向全體干部職工宣傳習近平總書記依法治國的重要論述。為全面落實依法治國基本方略和依法執(zhí)政基本方式，提高全局干部職工運用法治思維統(tǒng)領財政工作的能力。二是在我局開展法律法規(guī)學習培訓，xxxx年我局學習了《中華人民共和國憲法修正案》，《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》、《財政違法行為處罰處分條例》、《中華人民共和國預算法》等法律法規(guī)，深入學習了《習近平關于全面依法治國論述摘編》，進一步提高黨員干部法治思維和依法辦事能力。三是積極利用網(wǎng)絡學習載體開展學習。利用線上學習平臺移動化、碎片化、圖像化的信息傳播優(yōu)勢，把“學習強國”學習平臺app作為學習活動的有效載體，不斷強化干部職工理論學習的主動性、自覺性。
我局雖然取得了一定的成績，但與新形勢、新要求還存在一些距離：普法內(nèi)容及方式方法比較單一。我局目前面臨的任務重、時間緊、人員少，對內(nèi)普法、學習法律知識主要還是依靠有限的集中學習方式實施，普法有時不能全覆蓋；普法對象、知識面單一。xxxx年，我局將進一步做好法治建設工作：一是要準確把握財政工作所處的新環(huán)境、新定位和工作的發(fā)力點，緊扣市委市政府中心工作，履行財政職責，發(fā)揮財政作用。既要敢于和善于發(fā)現(xiàn)問題，又要積極推動解決問題，實現(xiàn)揭示微觀問題和服務宏觀決策相結合，努力在更高層面和更廣領域發(fā)揮財政作用。二是要突出財政重點，更加有效發(fā)揮監(jiān)督和服務作用。要緊緊圍繞市委、市政府中心工作，不斷加大重大政策措施跟蹤力度，推進經(jīng)濟發(fā)展，自覺做到聚焦重點，服務大局，努力為我市發(fā)展提供保障和服務。三是持續(xù)抓好隊伍建設，全力打造高素質專業(yè)化財政干部隊伍。我局將堅定不移地踐行財政相關法律法規(guī)，堅持以自身建設立信，把財政隊伍建設擺在重要位置，努力建設信念堅定、業(yè)務精通、作風務實、清正廉潔的高素質專業(yè)化財政干部隊伍。
在縣委、縣政府及縣紀委監(jiān)委的堅強領導和監(jiān)督下，在上級**機關的關心和指導下，我局認真貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實和準確把握十九屆中央紀委四次全會、國務院第三次廉政會議和中央**委員會第三次會議精神，切實落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作。現(xiàn)工作總結如下：
一是深刻領會上級精神，認真落實意見。按照縣委、縣政府關于黨風廉政建設的部署和要求，結合我局實際研究制定了黨風廉建設工作計劃、目標要求和具體措施，并研究成立了以嘎瑪扎西同志為組長的黨風廉政建設工作領導小組，持續(xù)抓好各項工作的落實，召開年初安排部署會議和述職述廉會議。二是強化責任清單，落實工作任務。根據(jù)制定的主體責任清單、主要領導“第一責任人”責任清單和班子成員“一崗雙責”責任清單，嚴格按清單要求進行落實。三是簽訂廉政從政等承諾書。與我局干部職工分別簽訂了《廉潔自律承若書》和《黨員不信教承諾書》，各5份，明確全體**工作人員的工作紀律和要求，扎緊制度的籠子。
一是高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面貫徹落實黨的各級會議精神和十九大精神，緊緊圍繞堅持和加強黨的全面領導，樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，持續(xù)糾治四風，嚴格落實我縣《解決形式主義突出問題我基層減負的工作清單》。二是完善制度規(guī)定。依據(jù)上級有關要求，完善了《工作管理制度》、《加強黨風廉政建設制度》、《**工作“八不準”》和廉潔自律等各項規(guī)定規(guī)定，全面約束工作人員的行為，整個**隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到有效提高。三是堅持廉政談話制度。局領導充分利用我縣黨風廉政宣教月活動，對在職黨員干部進行了廉政談話，集體談話1次，個別談話3次，做到防患于未然。
一是突出風險防控。局領導積極落實“三重一大”事項及廉政風險防控措施。單位干部職工根據(jù)自己的風險防控措施進行自我監(jiān)控。堅持重大事項集體研究。對重大問題決策、大額資金使用等事項一律集體研究決定，不搞個人說了算。
二是嚴格落實八項規(guī)定。**組人員嚴格工作紀律，不接受被**單位宴請，無特殊情況不在被**單位進餐。嚴格執(zhí)行公款消費各項規(guī)定，沒有外出游玩、亂發(fā)獎金、補貼和實物等問題發(fā)生，同時我局目前暫時未配公車。
我局在黨風廉政建設工作中雖然取得了一定成績，但與上級的要求還有不少差距。一是在廉政教育活動的內(nèi)容創(chuàng)新上還需進一步加強，相關工作還要進一步增強針對性。二是黨風廉政建設工作落實的自覺性和**廉政監(jiān)督職能還有待進一步提高。今后，我們將按照上級要求，強化黨風廉政建設。一是強化制度約束。強化問題整改，切實解決工作中的問題。二是嚴格落實好各項規(guī)章制度。落實好從嚴治黨責任，按照責任清單的內(nèi)容，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。三是加強對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，牢固樹立依法獨立高效的**理念，全力打造一支“忠誠、干凈、擔當”的**隊伍。
2021我局嚴格執(zhí)行縣委、縣政府的安排部署，認真貫徹落實縣紀委廉政工作會議精神，以推進反腐倡廉制度創(chuàng)新為要求，以開展黨風廉政建設教育為重點，以促進機關作風建設為目標，扎實有效地開展反腐倡廉工作，努力提高黨員干部的政治素質和思想素質，增強干部職工的服務意識、責任意識和廉潔從政的自覺性，促進各項工作的深入開展。堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面履行黨章賦予的職責。其中重點抓好以下幾個方面：
（一）落實主體責任，積極構建黨風廉政建設長效機制。堅持把落實黨風廉政建設“兩個責任”作為工作主線，認真把握責任分解、責任考核責任追究三個環(huán)節(jié)，在細化、深化、強化上下功夫，嚴格落實“一崗雙責”形成橫向到邊、覆蓋完整、責任落實的責任體系。
（二）加強宣傳教育，營造廉潔行政的良好氛圍。認真學習貫徹區(qū)、地、縣黨風廉政建設和反腐敗工作精神要求，貫徹落實好各級下發(fā)的有關黨風廉政建設和反腐敗等文件精神，堅持社會主義核心價值體系，以“兩學一做”和“四講四愛”活動及縣黨風廉政宣傳月為契機，深入開展思想教育、法制教育、廉潔自律教育等。把黨風廉政建設和業(yè)務工作有機結合起來，把反腐倡廉意識和觀念滲透到干部職工工作生活中，大力推進黨風廉政文化建設，為我局各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的紀律和作風保證。
（三）2021我局將承辦我縣各部門委托的**事項，為縣直各單位支付相關資金提供依據(jù)，重點關注脫貧攻堅領域的項目建設和發(fā)揮作用情況，加大扶貧資金和項目績效**力度，揭示影響和制約深度貧困地區(qū)脫貧攻堅的關鍵問題和短板，推動各級各部門嚴格落實精準扶貧精準脫貧方略，持續(xù)開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，嚴肅揭示騙取套取、貪污挪用、吃喝送禮、優(yōu)親厚友等侵害貧困群眾利益的違紀違法問題，保障扶貧資金安全，確保扶貧項目高效。
摘要:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政是我國現(xiàn)行財政體制中最基層的一級財政,是國家財政的基石,是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府履行各項社會政治經(jīng)濟職能的財力基礎。多年以來,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政在管理基層財政、組織地方稅收方面發(fā)揮著非常重要的作用。目前,隨著財政體制改革的不斷深化,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的職能作用也發(fā)生了新的變化,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政職能的發(fā)揮,直接影響著上級財政政策的落實。為此,筆者對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政建設有關情況進行了調(diào)研。
關鍵詞:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政;現(xiàn)狀;問題;對策。
目前,豐縣各鎮(zhèn)財政所承擔的工作大致相同,主要是承擔鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般預算資金的收支管理,部門綜合預算管理,非稅收入的征管,國有(集體)資產(chǎn)管理,財政補貼資金發(fā)放與信息化管理,執(zhí)行財政監(jiān)督,參與農(nóng)村綜合改革,協(xié)助稅收征管等。
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政機構隊伍建設情況。
豐縣有14個鎮(zhèn),按照一級政府一級財政的原則,設置14個鎮(zhèn)財政所,屬國家機關,行政編制,編制全部在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府。全縣共有鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政編制80人,實有80人,全部為公務員身份,其中:本科以上學歷43人,大專37人;年齡30-45歲41人,45歲以上39人。設置所長、結算會計、稅收管理員、項目管理員、單位會計、出納會計、檔案管理員7個工作崗位。
(二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政業(yè)務開展情況。
1、做好財政收支預算,保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)正常運轉。編制財政預算,保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府運轉是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的基本職能。豐縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所根據(jù)上級財政“要健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算制度,堅持量入為出、收支平衡”的原則,力求科學合理地編制鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度財政收支預算,切實保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機構行政和社會管理等基本運轉的支出需要,努力適應統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的要求,嚴格按照財政預算制度和編制程序按時編制年度財政收支預算,預算方案通過后,鎮(zhèn)基本支出定員定額管理,嚴格控制預算追加,切實增強預算的約束力。
2、做好涉農(nóng)補貼和家電、汽車摩托車下鄉(xiāng)工作,認真落實惠農(nóng)政策。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所通過涉農(nóng)財政補貼信息管理系統(tǒng),對各自轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)戶建立了詳細的信息庫,內(nèi)容包括:每戶人口數(shù),主要勞動力,種植土地面積等情況以及收入狀況等。與鎮(zhèn)農(nóng)技中心等部門對涉農(nóng)補貼對象的小麥種植面積補貼、良種補貼、養(yǎng)殖母豬補貼和購買大型農(nóng)用機械補貼申報的情況,認真做好認定、審核和公示等工作,確保符合條件的補貼對象全部納入政策保障范圍內(nèi),認真做好家電下鄉(xiāng)工作,最后通過“一折通”把補貼款發(fā)放到補貼對象本人手中。
3、參與專項資金監(jiān)督管理,提高資金使用效率。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所積極參與專項資金的監(jiān)督管理,對于列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算的專項資金,建立了全項目庫管理制度,加強項目論證、立項、申報、實施等各環(huán)節(jié)的監(jiān)督;對未列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算的專項資金,包括農(nóng)林水專項、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、環(huán)境保護、土地開發(fā)整理等也加強監(jiān)督管理。根據(jù)專項資金項目申報進度情況,經(jīng)過核實后,給專項資金項目撥付資金,既嚴防截留、挪用、擠占專項資金的行為發(fā)生,又對專項資金的使用情況進行跟蹤監(jiān)督管理,確保提高資金使用效率。
4、加強財務監(jiān)督,健全鄉(xiāng)村理財機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所嚴格執(zhí)行黨委政府制定的《財務管理制度》,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政事業(yè)單位加強財務管理,實行統(tǒng)一財務開支范圍和標準,嚴格規(guī)范財務收支行為,并按月公開,廣泛接受社會監(jiān)督。嚴格國有資產(chǎn)管理,對鎮(zhèn)直屬各部門使用的房屋認真做好建造日期及使用年限的登記建檔,對購買的車輛、空調(diào)和辦公用品的購買日期、品牌、金額、使用年限分別一一登記造冊,制定臺賬,做到資產(chǎn)實物管理與價值管理相統(tǒng)一,防止資產(chǎn)流失。嚴格村級經(jīng)費管理,對村級重大事項進行審批,限定報刊費,禁止招待費,以便更好地保障村級組織運轉經(jīng)費,使村級組織正常運轉。
5、搞好隊伍建設,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理水平。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政人員除積極參加縣財政部門組織的培訓外,還參加各鎮(zhèn)黨委定期組織的學習國家方針政策的活動,除此之外各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財所人員每周再抽出2-4小時集中或分散學習法規(guī)政策或業(yè)務知識,以增強財所人員的綜合素質和工作能力,使每個人員的財政管理水平都有突飛猛進的提高。
(三)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制情況。
2005年,豐縣嚴格按照《江蘇省財政廳關于推進全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政職能轉變工作指導意見》(蘇財農(nóng)稅[2005]27號)的要求,結合灌南模式進行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制改革,推行了“預算共編、賬戶統(tǒng)設、集中收付、票據(jù)統(tǒng)管、債務審批”的管理方式,撤銷了鎮(zhèn)級金庫和鎮(zhèn)財政總預算會計,通過幾年來“鎮(zhèn)財縣管”財政管理體制的運行,一些矛盾和問題也逐漸顯現(xiàn)出來。
1、豐縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所中,8個所有獨立的辦公地點,6個所仍與鎮(zhèn)政府合署辦公。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所共有辦公用房4522平方米,基礎設施落后,辦公條件艱苦。
2、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基礎信息網(wǎng)絡建設,搭建了《中國農(nóng)民補貼網(wǎng)》、“一折通”和縣鎮(zhèn)財政網(wǎng)絡平臺,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政申請資金、縣級財政撥付資金、發(fā)放農(nóng)民各項補貼等,都可以通過點擊鼠標的方式輕松快捷地實現(xiàn),方便了群眾,方便了基層,提高了辦事效率。
3、建立健全各項管理制度,使財政管理行為有章可循。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的管理,必須依靠一套完整的、科學的、操作可行的、規(guī)范的、合法的規(guī)章制度來保證。近年來,豐縣從實際出發(fā),相繼制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所工作職責》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所內(nèi)部崗位設置及崗位職責》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所效能建設六項制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所信息網(wǎng)絡安全管理制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所全程辦事廉政勤政建設制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所所務會議制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所內(nèi)部制約機制及聯(lián)審互查制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政考核管理辦法》等一系列相關制度,并根據(jù)需要,每年進行調(diào)整,嚴格進行考核,使財政所工作人員在工作中有章可循,對號入座,保證了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作的正常、有序、有效開展。
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部隊伍存在的問題。
1、思想混亂的現(xiàn)象依然存在。農(nóng)業(yè)稅取消后,特別是這次“耕地占用稅”、“契稅”劃轉地稅后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的主要職能是什么?鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革后財政所到底會不會撤消?如不撤,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的工作在哪里?該如何工作?這種認識上存在的盲點和誤區(qū),對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部隊伍的穩(wěn)定和工作開展帶來很大的負面影響,部分財政所存在管理松散、人心不穩(wěn)、工作消極等現(xiàn)象。
2、年齡結構上不夠合理。全縣財政所有人員年齡都在30歲以上,35歲以下的年青干部僅為1人,占全體鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部的1.2%,35歲至45歲的40人,占50%,45歲到50歲25人,占31.2%,50歲以上的14人,占17.5%。從1998年至今從未招進過公務員,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部老齡化不斷發(fā)展的趨勢,難以在新的環(huán)境下打開新的局面。
3、待遇偏低、個人成長空間受到制約。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部的工作熱情是高的,但是仍存在著一些負面情緒,最為突出的是,干部輪崗、提拔、正常的工作調(diào)動僅能在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政之間進行,能力再強也調(diào)不進縣財政局機關,因為他們是公務員身份、編制在鄉(xiāng)鎮(zhèn),人事部門不給辦調(diào)動手續(xù),嚴重挫傷了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部的工作積極性。二是經(jīng)濟待遇偏低。他們絕大部分家在縣城,工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn),最遠的40多公里,坐公交車要一個多小時,早出晚歸,家庭得不到照顧;待遇長期得不到提高,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)其它部門相比,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作更繁重,更難做,年收入人均僅在2萬多元,其待遇與國稅、地稅、工商等條條部門相比差距較大。
4、人員偏少,資金監(jiān)管薄弱。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政人員不足,造成干部兼職較多,難以做到會計、出納相分離,管理、監(jiān)督相分離,賬戶、印鑒相分離,內(nèi)部監(jiān)督制約機制不能有效建立,形成財政資金安全的潛在風險。
(二)雙重管理模式對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所形成制約。
目前,豐縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所編制隸屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,鄉(xiāng)鎮(zhèn)間人員調(diào)配和業(yè)務指導隸屬縣財政局,這種雙重領導模式讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政難以發(fā)揮其應有的作用。
1、受鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府干擾較多,沒有自主權。雙重管理體制決定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所既要服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的領導,也要按照縣財政部門要求不打折扣,既要接受縣局的業(yè)務等綜合考評,又要接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“公務員”考核,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所兩個婆婆,既要執(zhí)行政策,又要按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要求完成收支任務。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導只關心財政收入進度、排在全縣的位次和支出數(shù)額,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理方式改革、各項政策要求過問不多,認識不足,加大了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作的難度。
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的業(yè)務量越來越大,人員緊缺和裝備落后已成為突出問題。國家出臺的“三農(nóng)”政策越來越多,管理要求越來越高,絕大多數(shù)都要落實到戶、到人,農(nóng)戶個人的基礎數(shù)據(jù)要核實,要全部錄入計算機數(shù)據(jù)庫,有的補貼要張榜公示,發(fā)放前要逐戶審核無誤,加上“村級經(jīng)費”管理,有的所還代管著其他單位的賬務,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的工作量成倍甚至幾倍、十幾倍地增加,工作強度越來越大。另一方面,豐縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所每個所只有3-5名工作人員,承擔的業(yè)務量很大,僅各類涉農(nóng)補貼就達40多項之多,他們經(jīng)常加班加點地工作。這些人,大部分都是1990年前進入財政隊伍的,年齡偏大,家庭負擔重,業(yè)務知識跟不上時代要求,有點力不從心。再一方面,隨著財政所工作量的大幅度增長,需要的辦公經(jīng)費開支也相應增長,例如下鄉(xiāng)所需的交通工具開支,需要印刷大量的分戶補貼清冊,網(wǎng)絡費、電費,計算機的紙張、墨粉消耗等,而這些都是縣鎮(zhèn)財政正常經(jīng)費預算難以保證的。
3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所職能交叉錯位,獨立性不高。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所干部既要做財政業(yè)務工作,又要應付鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作,如計劃生育突擊月等,缺乏一定的專一性,導致鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所在工作管理上出現(xiàn)了“越位”和“缺位”的問題。主要體現(xiàn)為:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所干部擔心因未做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作而影響考核晉級或下崗,往往把鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作放在主要位置。
4、惠農(nóng)資金監(jiān)管難。目前,各級財政系統(tǒng)安排的支農(nóng)項目資金,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政已。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年度工作總結匯報篇十三
推動基層黨建跑出“加速度”**鄉(xiāng)堅持高標準嚴要求，把“三化”建設作為基層黨建的“一號工程”、“書記工程”來抓，緊緊圍繞“四個方面定標準、六個方面立規(guī)范、一張網(wǎng)絡聯(lián)整體”的要求，堅持系統(tǒng)思維、注重協(xié)同推進、突出實效導向，努力提高基層黨建工作質量，推動全鄉(xiāng)各基層黨組織全面進步、全面過硬。
一、堅持系統(tǒng)思維，夯實“三化”建設之基。基層黨建“三化”建設是一項系統(tǒng)工程，要善于運用系統(tǒng)思維聚合力、謀全局，提升工作水平。
一是壓實責任。鄉(xiāng)黨委堅決扛起“三化”建設的政治責任，成立了以黨委書記為組長的領導小組，做到了領導帶頭抓，對各支部書記明確了工作任務，持續(xù)傳導壓力，形成了“書記抓、抓書記”、齊抓共管工作新局面。二是整體謀劃。對全鄉(xiāng)x個村進行了深入調(diào)研，進行了整體的謀劃，既做到統(tǒng)一標準，又因地制宜結合各村的獨有的特色進行打造，按照“抓弱促強、整體提升”的思路，做好整改提升工作。
跟進、及時整改。
二、注重協(xié)同推進，筑牢“三化”建設之本。對照“四個方面定標準、六個方面立規(guī)范”要求，堅持問題導向，補齊短板，提升工作質量。
一是創(chuàng)新黨員教育管理。依托我鄉(xiāng)“三線”記憶展覽館、**革命史等紅色資源，開展了“黨課開講啦”活動，并對全鄉(xiāng)黨員進行了輪訓上黨課。針對村干部、黨員隊伍老齡化問題，近x年發(fā)展年輕黨員x名，儲備村級后備力量x名。
二是抓實陣地標準化建設。注重示范引領，高標準打造**村示范點、陳山村紅色名村，發(fā)揮輻射作用，為全鄉(xiāng)提供示范標準。全部按照“3+8”的要求進行清理掛牌，同時注重實效性，加強對基層陣地的整合，提升村級組織活動場所的綜合使用和服務功能。
三是建強村干部隊伍。堅持強基固本，實施“強基、賦能、正身”三大工程，落實“三培養(yǎng)”機制，嚴格按照縣文件兌現(xiàn)了村干部工資待遇。召開了黨委會提前對每個村的換屆形勢進行了專題研究，強化了后備干部隊伍管理，適時參與村中心工作，目前村支部書記、主任一肩挑比例為**%，力爭月底之前達到100%。
三、突出實效導向，發(fā)揮“三化”建設之效?！叭苯ㄔO的落腳點是要把組織優(yōu)勢轉化成發(fā)展優(yōu)勢，把組織活力轉化為發(fā)展活力，推動基層治理、脫貧攻堅等各項中心工作的落實。
陳山村的基礎上，今年在理坊村、南溪村依托原禮堂精心打造農(nóng)村互助養(yǎng)老中心，目前全鄉(xiāng)x個村中已有x個完成建設，惠及面不斷擴大，受益老人數(shù)達x余名。
二是做好抓黨建促脫貧文章。采取“黨支部+公司+農(nóng)戶”的形式，引進浙江客商種植白茶x畝，申報了中央扶持壯大村級集體經(jīng)濟項目，投產(chǎn)后該村集體經(jīng)濟經(jīng)營性收入預計增加x萬元，帶動x余名貧困戶就業(yè)。垇云村黨員對**三寶進行深加工，延伸產(chǎn)業(yè)鏈，在壯大村級集體經(jīng)濟的同時，帶動村民增收致富。
三是做好紅色基因傳承文章。充分挖掘陳山村的紅色資源，發(fā)揮**村**農(nóng)運發(fā)源地、**縣第一個邊界黨組織、第一個鄉(xiāng)蘇維埃政府和暴動隊誕生地優(yōu)勢，高標準打造紅色名村，豐富湘贛省軍區(qū)紅軍兵工廠展廳內(nèi)容，用鮮活的故事再現(xiàn)陳毅、**曾在此開展革命活動、**在此處擔任事務長場景，打造黨性教育基地，推動紅色基因傳承。