2023年班主任日常管理工作總結(專業(yè)15篇)

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    提醒自己及時總結,可以幫助我們形成積極的學習和工作習慣。在寫總結時,要注重客觀評價和自我反思。以下是一些成功的總結范文,供大家參考和學習,希望能對大家有所幫助。
    班主任日常管理工作總結篇一
    為了深入了解學生,找每個學生的突破口,我找每個孩子談心,同時通過任課教師及家長,了解學生方方面面的表現(xiàn)。在長期接觸中,我了解到:我們班的學生比較有個性,小部分的學生都有較強的接受能力,但自覺能力較差;男生女生好講好動,有進取心,但缺乏耐性,缺少自控能力。針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些應變措施,盡量活躍課堂的氣氛,在教學內(nèi)容里增加一些有關的話題,經(jīng)常性地即興插入一些生動的小故事,講述淺顯的道理,讓他們集中精神聽課,改掉缺點,培養(yǎng)學習興趣,養(yǎng)成良好的學習習慣。
    由于我班離異家庭的學生較多,一部分學生缺少家庭督促,學習不刻苦,成績也較差,所以利用課間、休息時間找他們談心,深入細致地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們補習功課,讓他們早日趕上大部隊。
    經(jīng)過一年的努力,班級工作取得了一定的成績。但我們的班級也還存在著某些問題,比如個別學生缺乏學習的興趣、學校教育和家庭教育間存在盲區(qū)、小干部能力的培養(yǎng)等這些問題,我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。
    班主任日常管理工作總結篇二
    總結是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,不妨讓我們認真地完成總結吧。那么總結應該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編為大家收集的班主任日常的工作總結,歡迎閱讀與收藏。
    (一)培養(yǎng)學生良好的習慣。
    良好的行為習慣對人的一生起著重要的作用。一年級是基礎教育的起始階段,更是進行良好行為習慣培養(yǎng)的關鍵時期。習慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行為等,還直接關系到學習和工作的成功與否,甚至會影響孩子的將來。因此,本學期我把班級工作的重點落實在培養(yǎng)學生良好的行為習慣上。
    我是從以下幾個方面做的:
    1、低起點。
    2、細要求。
    3、強訓練。
    提出了一些細小的要求,如果不進行扎實有效的訓練,等于是空話一句,而且訓練要嚴格,要有一種不達目的誓不罷休的耐心。如為養(yǎng)成學生的文明行為,我按學校的要求要做到說話要輕,走路要輕,室內(nèi)不亂喊亂叫,不隨便撕紙。外出做操要走整齊,同學之間不踢不打不罵。雖然剛開始時花時多,但這樣三番五次強化訓練,行為要求已深入學生心田,并化為自覺行為,良好習慣也就慢慢養(yǎng)成了,效率也提高了。
    (二)給予孩子班級管理的機會。
    在班級管理中,成立了班委,讓班委的同學參加班級的管理,讓班委的同學參加紀律管理、衛(wèi)生管理。以后我還將使用讓每個學生都能參與班級不同層次的管理。使得每個學生都有機會輪流擔當小組組長、值日班長都有機會與同學接觸,與老師交流,都有機會鍛煉自己多方面的能力。
    (三)及時做好與家長的交流溝通工作。
    好多家長對孩子學習的重視程度跟孩子的學習成績成正比。為此,我經(jīng)常與之溝通、交流,設法改觀一些家長的態(tài)度,向家長介紹了孩子在學校的情況,學校對孩子的行為要求,耐心地同家長分析了教育孩子的策略和方法,努力贏得家長的信任、支持和配合,共同探討教育的有效方法,取得了家長的積極配合。
    1、部分孩子的讀書興趣不濃,不大愛看書。
    2、部分孩子不愛勞動,班集體榮譽感不夠強。
    4、有個別孩子的課堂紀律表現(xiàn)不好,坐不住,會影響別人。
    1、隨著孩子們一天天的長大,我一定要嚴肅孩子們的課堂紀律。通過激勵與表揚的方式讓學生時刻嚴格要求自己,使自己成為學習的小主人。
    2、用耐心與愛心來感化和教育孩子。
    班主任的工作是辛苦的,也是快樂的;班主任的工作是一門科學,也是一門藝術。今后,我將不斷探索工作方法,努力把本職工作做好。
    班主任日常管理工作總結篇三
    記得高金英老師曾說過人生有三大幸事:一是遇到一位好老師,二是碰到一個好上司、三是找到一個好伴侶。對于一個學生而言,其最大幸事就是能遇到一個好老師、好班主任。我想說:作為一名班主任老師,能成為學生一生中的貴人,也是我們班主任一生中的一大幸事和一大追求!
    作為一名年輕的班主任,自參加工作我就告訴自己:決不能做誤人子弟的老師!面對我的學生,我經(jīng)常對自己說:“一個學生僅僅是一個班級的幾十分之一,但是對于學生自己和學生的家庭來說就是全部,我要對每一名學生負責”。于是我給自己提出了“關愛每一名學生,不放棄任何一名學生”的治班原則和“用心對待每一名學生”的治班宗旨。“我要做讓學生引以為豪的班主任,最終教育出讓自己引以為豪的學生”這就是我的信念。
    班主任日常管理工作總結篇四
    在我班實施的是“六橫六縱一個圓”的管理制度,進行全員全方位管理。高效課堂的實施離不開高效的班級管理,通過科學合理組建管理小組,使班級管理實現(xiàn)小組化;實施“六橫六縱一個圓”管理制度,讓全班學生參與管理;實施競爭激勵機制,充分激發(fā)學生的競爭活力。這樣的管理模式既幫助班主任擺脫繁瑣的事務,也使學生真正成為管理和教育的主體。
    并且每項任務的完成都要做好評價,每周還要算出小組每個成員的得分、小組的總分及平均分。班委會將各小組的成績排好名次。周評比最后一名的小組組長,要在班會上做分析發(fā)言,查找落后的原因,力求改進。如果一月內(nèi)該小組連續(xù)三周最后一名,則更換小組長。在一月內(nèi)如果連續(xù)被評為優(yōu)勝組,該小組的組長就在班會課上介紹成功的做法和經(jīng)驗,以此相互學習,共同提高。
    2、“六縱”即為六個學科,實行課代表負責制。每位課代表都起著聯(lián)系任課教師和學生的紐帶作用。課代表不光布置作業(yè)和收發(fā)作業(yè)本,而且還要對各個小組的每位同學在本學科上的學習情況進行監(jiān)督,并把各個小組同學的學習情況反饋給組長進行量化考評。
    3、“一個圓”就是班委會。班委會要充分發(fā)揮“領頭羊”的作用并對“六橫”和“六縱”進行服務和監(jiān)督。班主任老師首先確定班委會的職能,讓愿意參與班級管理的學生自愿報名并進行競選演講,學生以無記名投票的方式選出班委會成員。當選的成員都要發(fā)表就職演說,這樣做一方面讓他們感受到自己的責任和承諾;另一方面,也讓全班學生據(jù)此對其進行監(jiān)督。之后在老師的引導下,由班委會推選出班長,制訂出班干部的工作目標和職權范圍。班委會的工作由全班學生負責監(jiān)督和評價,班上的一切日常管理,全部由班委會負責。
    班主任日常管理工作總結篇五
    加強對學生人身安全教育及管理,學生在校期間離校必須經(jīng)班主任允許。每周大掃除班主任到崗,做好安排,保證安全。檢查學生儀表,督促學生佩戴胸卡,穿校服,穿運動鞋。掌握學生每日的考勤情況,嚴格辦理學生的請假手續(xù)。督促學生履行清潔輪值職責。督促學生按質(zhì)按量完成作業(yè),按時繳交作業(yè)。經(jīng)常與任課教師聯(lián)系,了解和研究學生的思想情況和學習情況,協(xié)調(diào)進行教育的要求與步調(diào)。發(fā)揮學生的主體作用,積極培養(yǎng)學生骨干和積極分子,指導、培養(yǎng)學生自教和自治、自理的能力。協(xié)調(diào)學生會開展各種學生活動。
    1.一周要在沒課的情況下應該安排時間落班巡視、加強課間管理、防患于未然、出現(xiàn)問題及時處理、發(fā)現(xiàn)典型及時鼓勵表揚,樹立正氣。觀察學生狀況,洞察班內(nèi)學生的情緒、學習氣氛、班容班貌等。
    2.嚴格抓好學生的考勤工作。
    3.班會課要注意實效,形式多樣,及時針對學生思想實際開展有效的主題班會課進行教育。
    4.班干部會議至少一月一次,并做好會議記錄。
    1.做好學生的思想政治工作,教育學生把握正確的政治方向,教育學生遵紀守法、遵守《學生守則》和《學生日常行為規(guī)范》。
    2.經(jīng)常與任課教師、學生家長聯(lián)系,及時了解和研究學生的思想學習情況,教育引導學生明確學習目的,端正學習態(tài)度,改進學習方法,學好各門功課。
    3.教育、指導學生參加學校規(guī)定的各種勞動,教育學生堅持體育鍛煉,養(yǎng)成良好的勞動習慣、生活習慣和衛(wèi)生習慣。
    4.關心學生課外活動,指導學生參加各種有益于身心健康的科技,文娛和社會活動,鼓勵學生發(fā)展正當?shù)呐d趣特長。
    5.進行班級的日常管理。建立班級管理,指導本班的團隊工作,負責對本班學生進行各項考核工作。
    6.認真執(zhí)行班主任工作規(guī)范,做好學校統(tǒng)一布置的各項工作。
    7.每年度認真制定班主任工作計劃切實加以實施,做好工作總結,注意積累工作經(jīng)驗,不斷改進工作方法,提高工作成效。
    班主任日常管理工作總結篇六
    1、檢查學生儀表,督促學生按要求著裝。
    2、隨時到班級巡視、觀察學生狀況,洞察班內(nèi)學生的情緒、學習氣氛、班容班貌等。
    3、掌握學生每日的考勤情況,嚴格辦理學生的請假銷假手續(xù),及時發(fā)現(xiàn)缺席學生。
    4、督促學生履行清潔值日職責,
    5、及時向科任教師了解上課情況,及時向舍長了解宿舍情況,及時處理本班的偶發(fā)事件。
    6、了解當天的行為習慣評比結果。
    1、上好班會課,使班務工作有條不紊,順利開展。
    3、組織好本班開展團隊活動、文體活動和勞動。
    4、嚴格抓好學生的考勤工作。
    5、采取多種方式了解學生的思想動態(tài)。做好學生幫教工作。
    6、及時針對學生思想實際開展有效的主題班會課進行教育。
    7、回顧一周工作,總結經(jīng)驗教訓。
    8、結合班會課、主題班會課、計劃式班級管理課對學生進行正確的人生觀價值觀教育。
    2、學期末做好班主任工作總結。協(xié)同包班教師填寫好學生成長記錄冊,做好學生評優(yōu)評先工作。
    3、用民主方式組建好班委會,做好班委會換屆工作。組建好團支部。
    4、安排好學生座位。
    5、搞好班級布置。
    6、編排好學習、值日小組。
    7、制定好班規(guī)。
    8、按學校要求組織召開家長座談會。
    9、做好學生家訪工作。
    班主任日常管理工作總結篇七
    總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況,快快來寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內(nèi)容呢?以下是小編整理的班主任日常的工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
    去年,由于考慮到學校的大局,所以我擔任了一年級的班主任。自從擔任一年級的班主任以來,自己感覺收獲還是頗多的。以前我總帶的是高年級的班主任,可以說省心多了,什么事情只要布置下去,學生會做的好好的,而去年所帶班級是一年級的小學生,那感覺就不一樣了。他們由于剛從學前班步入一年級,大部分學生小學生活才剛步入正軌,很多方面都得班主任的手把手的教誨。這就需要老師嘴勤、腿勤、手勤,甚至還要耳聰目明,現(xiàn)將一年來的班級工作情況總結如下:
    良好的行為習慣對人的一生起著重要的作用。一年級是基礎教育的起始階段,更是進行良好行為習慣培養(yǎng)的`關鍵時期。習慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行為等,還直接關系到學習和工作的成功與否,甚至會影響孩子的將來。因此,本學期我把班級工作的重點落實在培養(yǎng)學生良好的行為習慣上。
    一年級的學生,只有七、八歲,他們年齡小,依賴性強,動手能力差,大多習慣不好。有的甚至刁鉆任性。這時,教育切不可太心急。俗話說:“心急吃不了熱豆腐?!敝挥心托?,對學生所設定的目標要求起點低,教師學會換位思考,站在學生的角度設身處地地考慮學生的承受,掌握情況,學生才能踏踏實實、循序漸進、步步走好。也才能樹立學生養(yǎng)成良好行為、習慣的自信心。為了克服學生對做作業(yè)的畏難情緒,為以后養(yǎng)成良好作業(yè)習慣打下基礎,我布置較少的作業(yè);在課堂上留下足夠的時間讓學生做作業(yè),并只提兩個小要求:做作業(yè)時一不講話,二不玩。只要做到了,就是認真做作業(yè)的好孩子。要求低,學生很容易就獲得了滿足感,成就感。這個要求做到了,再提新要求,這樣為學習設置臺階,使其不斷進步。
    一年級學生,天真活潑,以形象思維為主,對抽象的詞語理解不夠,也把握不好尺度。為此,我對學生的習慣要求不能太空洞、太籠統(tǒng),要細、要實、要學生一聽就懂,知道做法,操作性強,有時學生上課開小差了,做小動作了,隨便講話等,我一說“一、二、三”,學生馬上接著說后半句,既復習了上課聽講常規(guī),又有效地提醒,、督促了不守紀律的孩子。
    提出了一些細小的要求,如果不進行扎實有效的訓練,等于是空話一句,而且訓練要嚴格,要有一種不達目的誓不罷休的耐心。如為養(yǎng)成學生的文明行為,我按學校的要求要做到說話要輕,走路要輕,室內(nèi)不亂喊亂叫,不隨便撕紙。外出做操要走整齊,同學之間不踢不打不罵。雖然剛開始時花時多,但這樣三番五次強化訓練,行為要求已深入學生心田,并化為自覺行為,良好習慣也就慢慢養(yǎng)成了,效率也提高了。
    一年級的學生都急于想知道自己通過努力所做的事會得到老師怎樣的評價。為了迎合學生的這種心理,我平時細心觀察好的、進步的及時表揚。我對他們的表揚有時是一種贊許的微笑,有時是朵紅花或是一顆星星,有時是一句由衷的贊揚。
    在班級管理中,成立了班委,讓班委的同學參加班級的管理,讓班委的同學參加紀律管理、衛(wèi)生管理。以后我還將使用讓每個學生都能參與班級不同層次的管理。使得每個學生都有機會輪流擔當小組組長、值日班長都有機會與同學接觸,與老師交流,都有機會鍛煉自己多方面的能力。
    好多家長對孩子學習的重視程度跟孩子的學習成績成正比。為此,我經(jīng)常與之溝通、交流,設法改觀一些家長的態(tài)度,向家長介紹了孩子在學校的情況,學校對孩子的行為要求,耐心地同家長分析了教育孩子的策略和方法,努力贏得家長的信任、支持和配合,共同探討教育的有效方法,取得了家長的積極配合。
    1、部分孩子的讀書興趣不濃,不大愛看書。
    2、部分孩子不愛勞動,班集體榮譽感不夠強。
    3、很多孩子的自理能力較弱,不會整理自己的書包。
    4、有個別孩子的課堂紀律表現(xiàn)不好,坐不住,會影響別人。
    1、隨著孩子們一天天的長大,我一定要嚴肅孩子們的課堂紀律。通過激勵與表揚的方式讓學生時刻嚴格要求自己,使自己成為學習的小主人。
    2、用耐心與愛心來感化和教育孩子。
    班主任的工作是辛苦的,也是快樂的;班主任的工作是一門科學,也是一門藝術。今后,我將不斷探索工作方法,努力把本職工作做好。
    班主任日常管理工作總結篇八
    班級的穩(wěn)定和紀律的良好主要靠建班之初的嚴格管理,班級日常工作總結如下:
    首先突出一個“細”字。從早中晚進班的時間,到清潔區(qū)的責任制,從班級財物的專人負責到每日的值日班長,從班級組織機構的建立到學科代表的選用,從學生的儀容儀表到學生的學習態(tài)度,學習目標……所有日常工作想在前面,做在前面,使學生養(yǎng)成了良好的行為習慣和學習習慣。開學初,班內(nèi)有2—3人經(jīng)常遲到,通過和其他同學的交流,直到這時他們的習慣,已經(jīng)習以為常了。對于這種習慣,只是個別問題,所以重點采用的是個別教育的辦法,經(jīng)過幾次讓他們寫遲到原因的說明書,今后行為的保證書的經(jīng)歷,基本不再遲到了。
    其次,班級管理突出一個“嚴”字。嚴抓紀律,嚴抓常規(guī)管理,嚴抓學生的日常行為的規(guī)范性,使學生一下子感到現(xiàn)在和以前不一樣了。我們高二年級作為一個整體,開學之初就有了痛下決心,嚴抓嚴管的狠心。正是因為從整體上有了這樣的年級指導思想,有了年級這個堅強的后盾,所以我在班級管理方面狠狠地嚴抓才得以順利進行且初見成效。此處并無半點恭維郭主任和曹助理之意,乃出于從實際出發(fā)。
    再次,班級管理還突出一個“勤”字。腿勤,我的辦公室里我的班級比較近,這給了我監(jiān)控的方便性。就拿去廁所這件事為例:我的辦公室在514,離北邊的廁所比較近,離南邊的廁所稍微遠一些,可是我卻常常舍近求遠。原因是在去廁所的途中我習慣性地在路過班級時,從后門看一看,從前門望一望,了解一下學生上其他課的紀律和學習狀態(tài)。當然,剛開始的時候,幾乎每次都能發(fā)現(xiàn)問題,有時是及時提醒,有時是下課后找到問題學生,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題。其實有時就是提醒的一句話,可學生知道老師時時關注著班級,關注著我,在意我,我不能犯錯誤。手勤,每天,任何時候到了班級,發(fā)現(xiàn)教室內(nèi)的衛(wèi)生有問題,比如,講桌不干凈,我就拿起擦桌布把講桌擦干凈,講臺上有粉筆頭,我就彎腰撿起,或放進粉筆盒(還能用的),或放進垃圾桶(不能用的)。古人有云:身教勝于言傳。我曾經(jīng)在班內(nèi)要求學生,值日生清潔教室衛(wèi)生后,保潔的任務就是我們每個人的,你要負責好你桌椅周圍的保潔工作,采取就近原則。當然,講臺上的衛(wèi)生我也有保潔的責任。其實,細心的、有心的孩子看過我的行為之后,也變得主動保持課桌周圍的,以至于講桌、講臺的衛(wèi)生了。嘴勤,經(jīng)常有事沒事去班里,發(fā)現(xiàn)問題,隨時“嘮叨”,隨時解決,不讓問題堆積。當然這種嘮叨是有技巧的,既不能喋喋不休,又不能無關痛癢。此時你會深刻的感覺到:語言的確是一門精深的藝術。
    工作中,我發(fā)現(xiàn),教師尤其是班主任教師在語言方面似乎很有天分,因為,我們班的任課教師中有兩位是班主任,我們班的學生對這兩位班主任的課非常喜歡,對他們的人更加喜歡。我發(fā)現(xiàn)是這兩位老師總是在整體上、全班上給我的學生以肯定,所以他們上課時學生絕對的配合,總是拿出實驗班的紀律狀態(tài)來配合老師。并且它們的言行在感染著我的學生,這二位老師經(jīng)常表揚我班的學生紀律象實驗班一樣的好,這對學生是一種積極的心理暗示,下意識中,學生在紀律上已經(jīng)嚴格自我約束了。他們自覺運用了心理學上的原理——積極的心理暗示。在此我向張微老師和姜雷老師發(fā)自肺腑的說一句:“謝謝啊!”
    班主任日常管理工作總結篇九
    總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結論,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,因此十分有必須要寫一份總結哦??偨Y怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編精心整理的班主任日常工作總結,歡迎閱讀與收藏。
    為了深入了解學生,找每個學生的突破口,我找每個孩子談心,同時通過任課教師及家長,了解學生方方面面的表現(xiàn)。在長期接觸中,我了解到:我們班的學生比較有個性,小部分的學生都有較強的接受能力,但自覺能力較差;男生女生好講好動,有進取心,但缺乏耐性,缺少自控能力。針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些應變措施,盡量活躍課堂的氣氛,在教學內(nèi)容里增加一些有關的話題,經(jīng)常性地即興插入一些生動的小故事,講述淺顯的道理,讓他們集中精神聽課,改掉缺點,培養(yǎng)學習興趣,養(yǎng)成良好的學習習慣。
    要做好班主任工作,真的是件很難的事,因為班主任工作繁雜、瑣碎。說句玩笑話,做班主任就是考驗你記性的一個差使。如果掌握不好方法,會做很多重復性工作。但是,魏書生老師曾說過,一件事有一百種做法。因此,在工作之余,我認真鉆研優(yōu)秀老師的`班級管理經(jīng)驗,積極進行實踐,力求把每件事處理好,并事半功倍。為了培養(yǎng)學生的各方面能力,我結合學校開展的評選學習標兵活動,每周進行民主選舉,選出學習認真,遵守紀律的學生作為學生的榜樣。榜樣的力量是無窮的。每次的選舉,激勵了學生,調(diào)動了學生的學習積極性,班級工作的責任感,又培養(yǎng)了學生良好的行為習慣。
    現(xiàn)在的學生幾乎都是獨生子女,嬌生慣養(yǎng),根本沒有勞動習慣。平時在學校、在教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指使學生把地上的紙撿起來,放入垃圾桶。就這樣,地上有紙屑,學生還是老師讓我撿我就撿,老師不說我也就沒看見,有時讓學生撿,他還會振振有辭說:“不是我扔的!”勞動沒有一點兒積極主動性。我開始思索,怎樣才能使學生人人關心班級,人人講衛(wèi)生呢?從這以后,每天放學后,打掃教室,整理桌椅,發(fā)現(xiàn)地上有紙也不再讓學生做了,而是自己把它撿起來。幾天過后,有些同學看見地上有臟東西主動打掃干凈,再也不用老師去指派了,有時會有學生留下來和我一起打掃。對這些同學我及時地予以表揚,表揚他們愛勞動,講衛(wèi)生。漸漸地,大家養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣。
    由于我班離異家庭的學生較多,一部分學生缺少家庭督促,學習不刻苦,成績也較差,所以利用課間、休息時間找他們談心,深入細致地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們補習功課,讓他們早日趕上大部隊。
    經(jīng)過一年的努力,班級工作取得了一定的成績。但我們的班級也還存在著某些問題,比如個別學生缺乏學習的興趣、學校教育和家庭教育間存在盲區(qū)、小干部能力的培養(yǎng)等這些問題,我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。
    班主任日常管理工作總結篇十
    回想一學期的工作,有喜也有憂,但觀到本身的學生在失敗與勝利中賡續(xù)摸索前進,心中照樣倍感欣慰。要做好班主任工作,確實不易,但卻會博得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許很多多,讓你難以忘懷的回憶。本學期我擔負了四年級二班的班主任工作,下面將我的班主任工作做以下總結:
    1、抓好講堂規(guī)律,首先作勤學生的思想工作,要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次,采取相應的步伐及獎懲。要求學生養(yǎng)成課前做好籌備工作,上課要求學生學會諦聽,實時掌控講堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記,進步講堂的學習效率。同時增強與任課教師間的聯(lián)系,了解學生的講堂表現(xiàn),并由規(guī)律委員、小組長記錄學生的講堂規(guī)律環(huán)境,實時了解反饋。對付違紀的同學給予必然的處分,并確定學生的點滴提高,進步其看重度。最后,了解學生各學科的學習環(huán)境,針對個體訂定步伐,贊助其把學習造詣搞上去培養(yǎng)樹立一支有責任心的班干部,工作實行精細化責任制。
    2、做勤學生工作,形成優(yōu)越班風,組建有力班委。
    首先,要建立優(yōu)越的班風。班級是一個整體,學生要在這個集體里學習、生活、發(fā)展。這個集體必要有一種集體主義精神,所以看重思想工作是班主任做好各項工作的根基,是建好班級的法寶。我充分認識思想政治工作在班級扶植中的位置和作用,應用班會等多種道路對學生進行思想政治教導,贊助他們建立起正確的人生看、代價看。使他們成為“四有新人?!?BR>    其次,組建強有力的班委會。做勤學生各方面工作、單憑一個班主任是絕對做欠好的,而應形成以班干部為中心的學生主干力量。有人形象地說,班委會是班主任的左膀右臂,此話很有幾分事理。班干部在班級中起到核心主干的作用,他們是班級各項運動的組織者和提倡者。班干部的工作包括干部的選拔、培養(yǎng)、使用和保舉等一系列的工作。班委會構成后,增強對他們的培養(yǎng)和教導,贊助他們處置懲罰勤學習和工作的關系。處置懲罰好才能的熬煉與為同學辦事的'關系,處置懲罰好干部與學生的關系。同時在學習、生活上嚴格要求他們,使他們真正成為班級扶植的排頭兵。對工作中的艱苦予以勉勵,對工作中的失誤承擔領導責任,對工作的造詣要給以表揚和獎勵。
    除了正常的教授教化和其他一些班級事務外,緊張的工作便是組織,指導開展各類運動。如何開展好運動,如何在各類運動中立于不敗之地,我注意故意識地引導培養(yǎng)各方面的人才。平時多多注意學生的特長喜好,多多注意各方面的培訓信息,與家長溝通好,做好家長,學生的思想工作,讓他們積極的參加培訓。有了這些小人才,無論是出黑板報,照樣召開活動會,都讓我省心不少,并取得了不錯的造詣。
    這個學期的班主任工作我也積累了一些經(jīng)驗,這些經(jīng)驗是我未來治理班級的財富。不過,我還必要賡續(xù)地檢驗、進步本身。在往后工作中,我會汲取同事們的工作經(jīng)驗,把班主任工作做得更好。
    班主任日常管理工作總結篇十一
    根據(jù)教材要求,以下是學前班數(shù)學里需要掌握的內(nèi)容:
    1、繼續(xù)加強10以內(nèi)的點數(shù),也可延伸出去。認識數(shù)字1至10,鞏固它們的意義,能正確并規(guī)范地書寫。在數(shù)字方面,孩子都能學好,其實他們已經(jīng)掌握得很好了,在學前班上學期里,著重是鞏固好數(shù)字,為小學做鋪墊!
    1、比較物體的多少,長短,大小,粗細,高矮,這些,孩子以前就學過了,也能正確比較,而在本學期的主要任務就是加強他們比較的能力,讓孩子能掌握正確的比較方法,讓孩子在“出現(xiàn)在不同位置,不在同一水平面上···”等情況下也能正確比較。
    2、比較正方形,長方形。引導幼兒鞏固它們的特征,能根據(jù)它們的特征對它們進行比較,并能正確地找到它們。認識圓形和三角形,能比較不同,正確找到它們。
    3、按形狀分類,讓幼兒通過比較形狀的不同來分類。
    4、排序,對幼兒來說是有一定的難度,簡單的幼兒能掌握得很好,而這學期的排序是在幼兒原有的簡單的排序基礎上加大難度,由“ab、abb、abab”等形式過渡到“ababa、學期班級管理工作總結b學期班級管理工作總結、ab學期班級管理工作總結b、學期班級管理工作總結b學期班級管理工作總結bb學期班級管理工作總結b、abcdab”等難度較大的排序,所以幼兒應有足夠的適應時間,教師要耐心、細心引導幼兒,讓幼兒正確掌握排序的方法。
    5、空間位置的認識和學習,上、下、前、后的學習也是必不可少的,教師應正確引導幼兒正確辨別方向,給以后的生活打基礎。
    美術:
    美術,是一門藝術類學科,在學習美術過程中,孩子們不僅能從中學到如何用線條表現(xiàn)事物,還能培養(yǎng)孩子的動手能力,培養(yǎng)孩子的藝術修養(yǎng)。在本學期的美術教學中,我們將會根據(jù)教材給孩子各方面的培養(yǎng)。
    1、本學期的美術,更多的是繪畫,給孩子多的繪畫機會,孩子對線條的定義就能更清楚,線條就能畫得更好,更清晰,更合乎要求。在此期間,對孩子的涂色過程也要嚴格抓,讓幼兒不要涂出線條外,涂色時按順序涂,有規(guī)律地涂色,不能亂七八糟地畫。
    2、其次,則是手工。手工中更多的是印畫和貼畫。培養(yǎng)孩子的動手能力,讓幼兒在操作中探索發(fā)現(xiàn)其中的奧妙。其中還穿插著美術游戲,讓幼兒在學中玩,玩中學,提高幼兒對學美術的興趣,更好地配合老師學好美術,增強自己的動手能力。
    3、這學期的泥工不多,老師可以多延伸,讓幼兒在空閑時間多做泥工,泥工,存在捏、揉、搓、壓等很多小技巧,多讓幼兒做泥工不僅可以培養(yǎng)幼兒的動手能力,而且能鍛煉幼兒的手臂,活動筋骨,很適合幼兒在休閑時間做。
    音樂:
    1、音樂,是深受我班幼兒喜愛的一門學科,孩子們喜歡唱喜歡跳,展現(xiàn)了他們的活潑、可愛。在本學期,孩子們又將學到一些新歌,增加一些音樂小常識。本學期的音樂,除了簡單的一些兒歌外,更多的是音樂欣賞和律動,還有音樂游戲。音樂是一門豐富的學科,孩子們都特別喜歡,我們老師的任務就是要把音樂課上得活躍,讓每一個幼兒都融進音樂的氣氛中,學會用自己的方式展現(xiàn)自己,培養(yǎng)幼兒的表現(xiàn)力,讓他們大膽、勇敢地展示自我。多讓幼兒欣賞音樂,聽不同類型的音樂,歌曲,感受音樂的多樣化和豐富,讓幼兒增進知識,而多聽音樂,不僅有利于孩子的聽力,有些輕音樂也可幫助孩子修身養(yǎng)性,幫孩子完全靜下心來。
    2、本學期雖然沒有明確的教材,可是,我們也依然會把音樂教學做到最好,把音樂課上生動,讓孩子真正地喜歡音樂,讓每一個孩子敢大膽地展示自己。
    英語:
    英語是一門有趣的學科。幼兒期的大腦處于學習語言的關鍵期,這時候的孩子學習第二語言是最好的,有助于習得標準的語音。本學期的英語學習內(nèi)容有5單元,其中小節(jié)明細,有情緒、表情的學習;有對數(shù)字的學習和認識;還有英文字母的學習?!秲|童幼兒英語》的教學上有大量瑯瑯上口的歌謠和聽說游戲,能幫助幼兒學習英語語言語調(diào),使幼兒的英語學習更具趣味性,本書以幼兒感興趣的歌曲以及與幼兒生活中用得上的對話作為教學內(nèi)容,以適合幼兒年齡段的游戲和操作為主要的活動形式,比較符合幼兒第二語言的學習特點。
    我們將以單元的形式組織教學內(nèi)容,在每一個單元中整合相關的英語學習內(nèi)容,使幼兒學習內(nèi)容之間建立必要地聯(lián)系,讓幼兒正確學習第二語言。幫助幼兒發(fā)展簡單的英語聽讀和理解能力,幫助幼兒在漫長英語學習之路踏出輕松、正確的第一步。
    綜合
    綜合是一門聚集了很多知識的學科,里面的知識豐富,多樣,記憶、邏輯推理、觀察分析,空間對應,培養(yǎng)記憶力、注意力,學習時間順序,容積,······讓幼兒仿佛處在豐富多彩的世界里,他們可以在本書中暢游知識的海洋,從各方面學習,各方面得到成長。學得多,學得精。讓孩子真正懂得很多常識,增長見識。
    我們將本著一切為了孩子的原則,帶領孩子走向更美好的明天。
    班主任日常管理工作總結篇十二
    這一學期,我擔任高二(4)班班主任工作。在廣大師生的共同努力下,我班在本學期已逐步成為一個團結拼搏,積極向上,具有良好學風的一個班集體。回顧過去,我談談以下幾點經(jīng)驗:
    要管理好一個班級,必須對班級的具體情況全面了解,只有對班級的具體情況"了如指掌"才能做到"運籌帷幄中"。我通過多渠道、多形式的方法對學生進行了解來掌握他們的思想、學習、生活中的熱點和興奮點以及他們的缺點,這樣在做學生的思想工作和開展學生活動就感到輕松而且會達到良好的效果。例如我們班的曾金池,我了解到他在高一年時是個調(diào)皮搗蛋的學生,經(jīng)常曠課去打游戲,學習不認真。但是有一個優(yōu)點就是個科成績均衡,成績不錯,而且腦袋瓜挺聰明的。開學兩三天,他的表現(xiàn)正常,因此我就先發(fā)制人,把他叫過來談話,先把他的優(yōu)點羅列出來進行表揚一番,然后說明以他現(xiàn)在的表現(xiàn)他并不是我原先印象中的他。我就是抓住這個苗頭,把他的一些不良現(xiàn)象厄殺在萌芽狀態(tài)。果然他那以后的表現(xiàn)跟高一年時的他相比簡直是換了個人,已將專心投入到學習中去,在這次期中考也取得很大進步。當然,除了間接了解學生情況外,我還經(jīng)常利用業(yè)余時間,深入學生宿舍,與同學進行交流,了解同學們的思想動態(tài),指出他們存在的不正確的想法,提高他們的思想意識,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。
    一個班的好壞,在很大程度上與干部的帶頭作用分不開。班干部應是同學們的表率,應該在學生中有一定的威信,并且有較強的組織能力,做好班主任老師的得力助手。因此,通過民主選舉產(chǎn)生班委后,為了讓這些新"官"起好表率作用,能順利開展工作,我根據(jù)每位干部的職責,給他們提出具體要求,并交給開展工作的基本方法,對班干部提出具體要求并放手使其工作鍛煉。一個多學期以來,學生干部盡職盡責,彼此配合,較好地完成了學校布置的各項工作,班集體逐漸形成。
    俗話說:"學高為師,身正為范",班主任要不斷完善自己,一方面要精神煥發(fā),以自然和諧的美給學生留下美好印象,要具有廣博的知識,在課堂和課后以智慧去獲得學生的信任,另一方面要以身作則,身體力行,善于利用生活中的細節(jié),以人格的力量去感染學生,贏得學生的尊敬,勞動的時侯,我不是站在一旁指手劃腳,而是挽起褲管與學生一起清洗教室;看到教室地板上的紙屑,我會主動彎下腰去拾起扔入紙簍中;我會為學生拾起掉落在地上的書筆;在天氣突變的日子里,我會叮囑學生注意冷暖,照顧好身體等等,總之,班主任應以良好的行為去感染學生,影響學生。
    除了要以行為去影響學生我們班主任在平時的工作中應注意關愛學生,教育技巧的全部奧秘就在于如何愛護學生,我們都知道學生畢竟還是孩子,總免不了會出現(xiàn)這樣那樣的毛病。對于這種情況,作為班主任不應一味去斥責學生,而應用愛心去包容學生,這樣才能創(chuàng)建良好和諧和的師生關系。
    班主任只有用父母般的愛心去對待身邊每一位學生,關心他們的成長,將自己真正融入到學生中去,才能營造良好的班風學風。在實際工作中,我總是平等地對待他們,不是對某些優(yōu)生偏愛有加,而對某些差生心存歧視;每次大考結束后,我總是逐一找學生談話,進步的多加鼓勵,退步的我會盡量了解他們的學習情況和生活情況,幫助他們找到問題所在,這樣可以使每一位學生都真切地感受到老師的關愛。
    高中學生大多在15歲到19歲之間,世界觀已初步形成,自我意識接近成熟,獨立性和自覺性已達到較高水平。尤其是改革開放以來,思想的解放、市場經(jīng)濟的發(fā)展、競爭意識的增強,無不對學生產(chǎn)生深刻影響。進入高中后,學習生活已不同于初中時期,知識的豐富、視野的拓寬,使他們顯得更"成熟",自我意識、獨立意識更強。這個時期尤其渴望得到別人,特別是老師的理解和尊重。教師尊重學生,才能贏得學生的尊敬。當然這個年齡階段的學生也需要別人,特別是老師的關心。
    美國一名著名的教育家說過"贊美猶如陽光",獲得別人的肯定和贊美是人們共同的心理需要,一旦得到滿足,便會成為其積極向上的原動力?,F(xiàn)在中學生自尊心很強,受到批評時自尊心很容易受傷害,所以平時在做學生工作時最好是少批評多鼓勵,特別是后進生。后進生一般都有表現(xiàn)自己的愿望,我常在后進生身上尋找閃光點,創(chuàng)造條件通過各種方式給后進生予表現(xiàn)的機會。我原來帶的高一年4班的一位學生叫陳錦志,學習成績很差,上課常打瞌睡。在幾次的勞動中我發(fā)現(xiàn)他非常積極,我也下意識地安排較重任務給他做,他都欣然接受。在一次班會中我表揚了他,以后他勞動更積極。競選班委時,他也當上勞動委員,以后我班的勞動安排他做得非常好。作為班干部,上課他也不好意思再打瞌睡,所以期末成績進步不小。這就是表揚學生的效果。后進生需要表揚,優(yōu)生同樣也需要鼓勵,對優(yōu)生的鼓勵往往會帶動整個班級的學習風氣。
    對待學生的錯誤,我不是急于求成,而是針對學生的具體情況,采取朋友般的做法。通過聊天,與學生一起共同分析錯誤,使學生能夠從中認識到自己所犯錯誤,應該如何加以克服,讓學生在一種寬松的環(huán)境下逐步改變自己的行為,然而學生犯錯誤也是一個反反復復的過程,我班上有兩三位學生總是犯相同的錯誤,但我不因這些學生總是犯相同錯誤,而對這些學生產(chǎn)生厭煩情緒,而是耐心細致地一次次做思想工作,抓住他們身上的閃光點加以鼓勵,幫助他們不斷進步,同時我還主動與他們家長聯(lián)系,與家長們密切配合共同做好這些學生的思想工作,我還發(fā)動全班同學,關心幫助這些學生,以集體的力量去幫助這些學生,讓他們切實感受到大家庭般的溫暖。
    我想如果班主任以身作則,處處為學生起到示范作用,并用自己的愛心去包容每位學生,那么整個班集體將更具活力和戰(zhàn)斗力。
    班主任日常管理工作總結篇十三
    1、電話信息溝通不暢,家長需要轉給學生的信息忘記傳達,與家長約好的'入校或辦理手續(xù)時間不能按時對接,甚至要家長在門外等很長時間。
    2、處罰學生仍有采用打罵、體罰或變相體罰方式,不知輕重、不分男女,甚至罰做痛苦不適的動作。
    3、無視學生學習程度,借完不成作業(yè)、作業(yè)出現(xiàn)錯誤而大量開紅條,造成學困生有更大的心理負擔,更有甚者竟然學生因做錯題被罰抄1千遍。
    4、學生出現(xiàn)輕微違紀就通知家長來學校陪讀、讓學生回家反思,且無視學校規(guī)定和權限,隨意延長陪讀、停課時間。
    5、班級出現(xiàn)了紅條、成績量化落后,不自我反思、認真研判,而是埋怨學生、指桑罵槐,甚至上課時對全班學生大發(fā)脾氣,滿口粗話、罵罵咧咧,讓學生苦不堪言。
    6、對成績好和成績差的學生態(tài)度截然不同,學困生問問題沒問好就挖苦諷刺,很傷學生自尊。
    7、對學生實施冷暴力,操縱孤立甚至恐嚇威脅,給學生心理造成極大傷害。
    8、對性格內(nèi)向或精神出現(xiàn)異常的學生關注不夠,不能及時發(fā)現(xiàn)報告或有效疏導,有很大的安全隱患。
    9、下班時間手機基本失聯(lián),不管家長還是學校電話一概不接,學生出現(xiàn)緊急情況聯(lián)系不上,貽誤救助時間。
    10、學生出現(xiàn)嚴重違紀,無論家長和學生如何認錯溝通拒不接受,或者不接電話、不回信息,見面不接待、故意躲起來等,甚至把家長當“皮球”踢來踢去,讓家長無所適從,違背教育初心,嚴重影響學校聲譽。
    班主任日常管理工作總結篇十四
    一個良好的班集體對每個學生的健康發(fā)展有著巨大的教育作用,而形成一個良好的班集體,需要我們班主任做大量深入細致的工作。
    精細化管理不僅是一種管理方法和管理手段,更是一種管理策略和管理思想。班級中的常規(guī)工作比較瑣碎,管理不當,則會雜亂無章,班級看起來就處于無序混亂狀態(tài),形同一盤散沙。細化管理,無序的,雜亂的也就變得有序了,變得有章可循了。在七(6)平時的班級管理中,我對學生提出的每一點要求,都是具體的,讓他們能聽得懂,能學得會、做得到的。抓好學生的紀律和衛(wèi)生是很重要的,只有紀律衛(wèi)生抓好了,才能夠有效地促進學生學習。比如,對于衛(wèi)生,我們師生共同制定了衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生標準(包括地面、走廊、墻壁等)、課桌擺放標準、學習用具擺放標準、衛(wèi)生工具擺放標準、個人衛(wèi)生標準,各種標準做到量化細化,將衛(wèi)生工作包干細化到人,做到事事有人做,人人有事做。具體到人還不算完,應該讓每個人明確自己所負責的衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生標準是什么,怎樣合理安排時間完成等等。每個人根據(jù)自己自主競爭或分配到的勞動崗位履行自己的職責。這樣做,既體現(xiàn)了學生在班集體中的主人翁地位,又增強了學生的競爭意識和責任感。
    1、在精細化管理中,班級無小事。此時,就需要班主任老師和學生及時的“心理交流”,教師對學生懷有真誠的感情,尊重學生,關心、體貼學生,從她的角度,幫她分析問題,解決問題。這樣,學生才會“親其師,信其道”,自覺愉快地接受教師的教誨。(例:杭、馬)人性化是教育的核心,對學生教育更應該考慮人性化的因素。另外,我們更應該去多多關注那些容易犯錯誤的孩子。當學生違反紀律時,我們的內(nèi)心一定非常生氣。但我們?nèi)绻苷驹趯W生的角度去思考問題的話,那我們一定會原諒他—-個不小心犯錯的孩子。失誤人人會有,關鍵是看我們?nèi)绾稳Υ?,當我們發(fā)現(xiàn)孩子犯了錯誤以后,我們是“一棍子打死”,把他們批評得抬不起頭來,還是把這次錯誤看作是師生間交流的`一次機會。對學生有一顆愛心,還包括對孩子要有一顆寬容心。要善于包容他們的一次次失誤,把失誤看成是一個個美麗的錯誤。我們要和經(jīng)常犯錯的孩子站在同一條戰(zhàn)線上,與他們共同和粗心、失誤作斗爭,讓他們相信老師與他們在一起。有時還可以替他們向班里的班委求情,請他們從寬處理。如果僅僅因為學生的一個小小的失誤而把他看扁了是得不償失的,作為班主任,作為孩子的大朋友,我們要站在育人、教孩子學會做人這樣的高度去看待問題。對于這些學生的教育,我們必須付出更多的的耐心、關心和愛心。作為班主任,要善于接近這些孩子,想方設法走近他們的內(nèi)心,了解他們的需要,知道他們的困難,絕對不能歧視他們,忽略他們的存在。對于他們,重要的不是在短期內(nèi)提高成績或能力,而是要樹立他們不斷要求進步的自信,燃起他們要求進步的欲望,從而激發(fā)他們的追逐理想人生的信念。
    2、在班級管理工作中,家庭是一個不可忽略的群體。教育教學工作的開展也離不開家長的理解與支持。家長對孩子學習與表現(xiàn)有知情權,如果他們對自己孩子的在校情況一無所知,就無法做好配合教育工作。因此,我總要想方設法把治班思想以及班級的努力方向讓家長知道,這樣才能使得家庭教育和學校教育做到同步。校信通和家校本是我與家長交流工作和溝通情感的平臺。例如考試前動員學生復習要先動員家長,讓家長知道考試的情況,便于家長在家做好孩子的督促指導工作??荚嚭蠹皶r告知家長孩子的進步與退步情況,便于家長做好孩子的考后教育工作,幫助孩子制定后期的學習計劃,鼓勵孩子找到原因,奮起直追。家庭和班主任雙方的力量肯定要比單方的力量大一些。
    在每次的小長假之前都要專門通知家長,告知放假時間、作業(yè)要求、安全要求以及假日度假和交友的要求,都向家長做一一交代。讓家長體會到學校的人文關懷,同時也配合學校做好孩子的教育工作。班級有重要活動時也要讓家長知道,爭得家長的理解、支持與配合,從而確保了班級管理的實效性。
    班主任日常管理工作總結篇十五
    “五育并舉,德育為首”,實施素質(zhì)教育是全面提高教育質(zhì)量的關鍵。而班主任是班級思德教育過程中的直接教育者,組織者和領導者,在學生的思德教育中發(fā)揮著重要的作用。做好班主任工作,不僅要正確認識班主任工作的意義,明確班主任工作的任務,而且必須挖掘和掌握班主任工作的技巧,這是做好班主任工作的重要條件之一。
    現(xiàn)在常常聽到老師們感慨“如今的學生真難教”,確實新時代的小學生們早熟的快,接受了許多社會信息,甚至形成了不少成人化的思想,不象以前的學生那樣對老師的教誨洗耳恭聽,相反越來越個性張揚。對這種現(xiàn)象我發(fā)現(xiàn)采取強硬的措施,如罰站、抄課本、晚放學等等,只會引發(fā)更大的抵觸情緒,拉大與學生心靈距離,結果收效甚微。后來總結出進行發(fā)自內(nèi)心的情感交流是利器:多在學生需要獲得幫助時伸出溫暖之手,發(fā)現(xiàn)有困難生的同學,有厭學情緒的,不按時完成家庭作業(yè)的,無學習積極性的,我不是采取直接的體罰方式,而是多花點時間關注督促鼓勵他,多與其父母交流他的近況,讓該生知道老師是真誠的關愛他而不是冷落他,使他們成績有所提高。
    班主任工作的順利開展,需要有一批團結在班主任周圍的積極分子,通過他們團結和帶動其他集體成員,這是形成班集體的關鍵。因此我及時發(fā)現(xiàn),考查和配備班干部,使用并發(fā)揮班干部的主動性和創(chuàng)造性;善于在班務活動中培養(yǎng)和鍛煉干部,這是組織和培養(yǎng)班集體技能的重要構成部分。還要通過班級活動,讓每個同學都有機會為集體服務,即培養(yǎng)了學生主人翁的責任感、榮譽感,又鍛煉了他們的工作能力,從而加強班集體的凝聚力、向心力,加快班級的整體發(fā)展,提高教育教學質(zhì)量。
    小學義務教育過程中,學生家長的對子女教育的重視程度以及配合誠意,會大大影響到班主任工作的開展。特別是農(nóng)村區(qū)域的小學,關系更緊密:常常碰到一些自身文化素質(zhì)不高的家長,表達出對子女教育敷衍、輕視的態(tài)度,這樣無論在開學收費,還是在交納學習資料費、興趣小組費時都有認識誤區(qū)。我及時總結發(fā)現(xiàn)了這一特點,多花精力在與家長溝通、交流上,通過多次的解釋引導,使許多家長擺正了子女教育的態(tài)度,積極配合學校的各項工作,并且在課外嚴格管教子女,以便于我的班主任工作更加順利的開展下去。
    總之,我認為班主任要在各項工作中,善于采取各種教育措施和技巧,充分發(fā)揮班主任角色的主導作用,使學生真正成為學習的主人。