最新大堂經(jīng)理崗位心得大全(17篇)

字號(hào):

    學(xué)校是我們求知的殿堂,培育了我們的知識(shí)和品德。寫總結(jié)時(shí),我們要注意選擇適當(dāng)?shù)恼矸绞剑鐣r(shí)間順序、主題歸類、問題解決等。以下是小編為大家整理的一些旅游景點(diǎn)介紹,希望能給大家提供一些旅行的參考和建議。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇一
    (一)負(fù)責(zé)大堂環(huán)境衛(wèi)生、服務(wù)設(shè)施及物品管理,保證大堂內(nèi)服務(wù)設(shè)施及宣傳資料擺放整齊、品種齊全,督促保潔工搞好大堂及自助銀行的環(huán)境衛(wèi)生。
    (二)做好柜臺(tái)業(yè)務(wù)引導(dǎo)和咨詢。
    四是客戶在辦理具體業(yè)務(wù)中遇到困難時(shí),應(yīng)給予熱情幫助,盡可能使問題得以圓滿解決。
    五是維持正常營(yíng)業(yè)秩序,協(xié)調(diào)客戶在營(yíng)業(yè)廳的合理分布。遇有突發(fā)事件,及時(shí)上報(bào)營(yíng)業(yè)部領(lǐng)導(dǎo),并協(xié)助保安人員控制局面,疏導(dǎo)客戶。
    (三)做好產(chǎn)品營(yíng)銷與宣傳一是抓住各種機(jī)遇向社會(huì)宣傳推介本行優(yōu)勢(shì)和業(yè)務(wù)功能,密切與客戶的聯(lián)系,加大營(yíng)銷的廣度和深度,提升本行品牌形象。
    二是根據(jù)總分行新業(yè)務(wù)產(chǎn)品的推出,營(yíng)銷宣傳工作部署,做好產(chǎn)品營(yíng)銷宣傳工作;主動(dòng)向客戶營(yíng)銷我行推出的金融產(chǎn)品。
    (四)做好客戶投訴與客戶信息的收集管理。
    一是負(fù)責(zé)接待客戶現(xiàn)場(chǎng)投訴,做好客戶的安撫工作。收集客戶投訴、建議及需求等各類信息,形成書面報(bào)告,定期上報(bào)個(gè)人業(yè)務(wù)部。
    二是積極收集客戶資料,補(bǔ)充我行客戶數(shù)據(jù)資料庫(kù),為客戶部門提供盡量完備的客戶信息資料。
    崗位責(zé)任人:沈洪冰。
    2007-09-27大堂經(jīng)理的“七種本領(lǐng)”做了幾年的大堂經(jīng)理,積累了一些經(jīng)驗(yàn),從中自己也總結(jié)出了大堂經(jīng)理的“七種本領(lǐng)”。一是微笑。微笑是大堂經(jīng)理“服務(wù)寶典”第一條,微笑是無聲的語(yǔ)言,微笑是溝通的前提。一個(gè)暖暖的微笑,能為與客戶的交往打下良好的基礎(chǔ)。二是語(yǔ)言。學(xué)會(huì)適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)用適當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言,需要日積月累逐漸摸索。一次,儲(chǔ)戶方阿姨早上9:00來辦理基金業(yè)務(wù),柜員說:“對(duì)不起,您這基金業(yè)務(wù)要等到9:30以后才能辦理。”方阿姨情緒有些急,聲音很大:“干嘛還等到9:30呀?”我急忙上前說:“方阿姨,您先別著急,我給您解釋,由于基金業(yè)務(wù)系統(tǒng)與股市的時(shí)間相同,是周一到周五9:30—15:00,上次您辦基金業(yè)務(wù)時(shí),我把時(shí)間給您寫到信封上了,您可能給忘了?!狈桨⒁棠贸鲂欧庖豢?,還真是,她馬上說:“對(duì)不起,都怪我記性不好,給你們添麻煩了?!比怯^察。大堂經(jīng)理要眼觀六路,耳聽八方。老年客戶舉遠(yuǎn)單子左看右看,要適時(shí)遞上老花鏡;有的客戶進(jìn)門東張西望,要主動(dòng)詢問辦理什么業(yè)務(wù);有的客戶在宣傳折頁(yè)欄前找尋,要上前問一句:“您需要什么業(yè)務(wù)的資料,我來幫您介紹?!睍r(shí)刻關(guān)注客戶需求。
    四是記憶。清楚地記住一些重要客戶的名字、工作背景、資產(chǎn)狀況以及某些專業(yè)知識(shí)數(shù)據(jù),工作起來會(huì)事半功倍。五是寬容??蛻酏徬壬看蝸淼臅r(shí)候都會(huì)挑三挑四,批評(píng)這兒不好那兒不好,我并不與他爭(zhēng)辯,而是盡量滿足他的合理要求,耐心解釋相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)程。如此幾次后,他忽然對(duì)我說:“你不錯(cuò),你能容納批評(píng),這很難得?!睆拇艘院?,龔先生認(rèn)可了建行的服務(wù),成為我所的忠實(shí)客戶。
    六是細(xì)心。細(xì)心其實(shí)是做任何工作都必不可少的條件。一次,一位老年客戶拿著幾年前的存單來取錢,試了幾次密碼都不對(duì),急躁起來,說:“我的密碼肯定沒問題,是按生日設(shè)的,一定是你們的密碼器有問題?!蔽野褑巫咏舆^來仔細(xì)查看,在后面發(fā)現(xiàn)了一個(gè)小小的“年”字:“您試過生日的年份了嗎?”“沒試過,我沒用過這個(gè)呀?”儲(chǔ)戶一敲,“密碼正確!”儲(chǔ)戶連聲感謝,還很奇怪我怎么會(huì)知道她會(huì)寫在單子背后。其實(shí)這都是細(xì)心的結(jié)果。
    七是關(guān)心。關(guān)心客戶,與客戶成為朋友,將是做客戶服務(wù)工作的“高級(jí)境界”。
    先說眼勤,客戶一進(jìn)大廳,我們要做的第一步就是識(shí)別客戶身份,vip、一般客戶還是潛力客戶?在對(duì)客戶說出問候語(yǔ)時(shí)就要作出判斷,以便做好引導(dǎo)。眼勤還要時(shí)常關(guān)注柜臺(tái)辦理業(yè)務(wù)情況,一旦柜臺(tái)需要幫助,我們要第一時(shí)間觀察到,密切留意,協(xié)助柜員做好客戶的工作。
    嘴要勤。在這個(gè)崗位上,如果少說一句話,會(huì)給客戶增添不必要的麻煩。比如“速匯通”業(yè)務(wù),常常要提示客戶:您匯款人的證件帶了嗎?收款人在建行開戶嗎?對(duì)私還是對(duì)公賬戶?賬戶是卡還是存折?名字對(duì)嗎?收款人名字同音不同字可不行啊……一句都不能少,否則很可能造成退匯,給客戶的服務(wù)可以說是失敗。
    腳勤是指我們的流動(dòng)服務(wù),是個(gè)體力活兒。工作日我們一天要站立服務(wù)8小時(shí),只多不少。在銀行網(wǎng)點(diǎn),大多時(shí)間要同時(shí)面對(duì)數(shù)位客戶,數(shù)種問題,流動(dòng)服務(wù)才能提高效率,也是對(duì)客戶的尊重。
    這幾勤要做到了,會(huì)對(duì)我們的工作大有幫助,對(duì)此我深有體會(huì)。一次,一位客戶來到網(wǎng)點(diǎn),我發(fā)現(xiàn)這位中年男士腿腳不好,趕緊迎上去為其服務(wù),經(jīng)詢問,是要給其在外地住院的妻子匯筆款,不知如何辦理。我耐心地協(xié)助他填好了速匯通單據(jù),并引導(dǎo)他來到窗口辦理業(yè)務(wù)。但在辦理業(yè)務(wù)時(shí)這位男士的匯款中有一張假幣,銀行按規(guī)定要予以沒收,這位男士不予配合,發(fā)生了激烈的爭(zhēng)執(zhí)。我急忙過去,改口按北京人的習(xí)慣稱他“大哥”,一口一個(gè)“大哥”“大哥”地叫他不要著急,所長(zhǎng)和柜員也耐心地解釋,這位男士還是不答應(yīng),并說反正也不想活了。我一聽,趕緊追問,“出什么事了?”這一句話,引來了他一肚子的苦水。原來,他的腿在工傷事故中受傷,賠償沒到位,又失業(yè)了,妻子在外地住院,這是借的錢交住院費(fèi),沒想到碰上了假鈔……我給他倒了杯水,聽他慢慢述說,他的情緒漸漸平靜下來,40分鐘后,他握著我的手說“就沖你有耐心聽我說這些,就沖你叫我大哥,我認(rèn)倒霉,走了!”事后我想,人是多么希望得到尊重,如果只是機(jī)械地照章辦事,不去做溝通,這樣的矛盾就很難解決。大堂經(jīng)理雖然與舊時(shí)堂頭的工作有些相似,但絕不等同于用堂頭的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。銀行是個(gè)專業(yè)性極強(qiáng)的行業(yè),需要用精湛的專業(yè)知識(shí)和技能服務(wù)于客戶。在建設(shè)現(xiàn)代銀行的今天,大堂經(jīng)理們要具備的還有一勤,就是心勤!用心工作,用心體會(huì)客戶的需求,學(xué)無止境。行行出狀元,建行的大堂經(jīng)理,將用自己的勤勞和汗水贏得人們的刮目相看!
    大堂經(jīng)理崗位心得篇二
    下級(jí):客房領(lǐng)班。
    1.監(jiān)督完成餐廳日常經(jīng)營(yíng)工作,制定員工考勤表,檢查員工出勤狀況,個(gè)人衛(wèi)生,儀容、儀表是否符合要求,制服,鞋子是否整潔。2.負(fù)責(zé)制定餐廳推銷計(jì)劃,服務(wù)程序的規(guī)范及實(shí)施。
    3.參加總經(jīng)理例會(huì)及總經(jīng)理召開的各種會(huì)議,聽取組織落實(shí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。4.重視員工的培訓(xùn)工作,定期組織學(xué)習(xí)服務(wù)技能、技巧,對(duì)員工進(jìn)行酒店意識(shí)、推銷意識(shí)的培訓(xùn),定期考核檢查并做好培訓(xùn)記錄。
    5.熱情待客,態(tài)度謙和,妥善處理好客人投訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,營(yíng)業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中出現(xiàn)的問題。6.檢查餐廳服務(wù)質(zhì)量,把好餐廳出品服務(wù)的每一關(guān)。
    7.加強(qiáng)對(duì)餐廳財(cái)產(chǎn)管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費(fèi)用開支和物品損耗,杜絕浪費(fèi)。
    8.負(fù)責(zé)餐廳的清潔衛(wèi)生工作,保持環(huán)境衛(wèi)生,負(fù)責(zé)餐廳美化工作,定期做好大掃除的工作安排。
    9.與各級(jí)部門保持良好的合作關(guān)系,長(zhǎng)期與后勤主任溝通,根據(jù)季節(jié)差異,客人的口味,結(jié)合當(dāng)?shù)厍闆r研制特別菜品。
    10.搞好客人關(guān)系,主動(dòng)與客人溝通,虛心接受客人意見,處理客人投訴,并立即采取切實(shí)可行的解決方法,必要時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。
    11.做好當(dāng)天營(yíng)業(yè)情況記錄,對(duì)每天值班工作進(jìn)行檢查,做好每周和月工作總結(jié)。12.熟悉餐廳設(shè)施、設(shè)備的陳列位置(水電氣總閥),注重員工的安全意識(shí),做到安全無事故。
    13.主持召開餐前會(huì),傳達(dá)上級(jí)指示,作好餐前準(zhǔn)備工作的最后檢查,并在餐后作出總結(jié)。14.值臺(tái)服務(wù),大堂經(jīng)理工作臺(tái)設(shè)在前廳較明顯的位置,值臺(tái)服務(wù)中客人在前廳請(qǐng)求幫助、詢問服務(wù)項(xiàng)目、了解酒店情況、提出投訴問題等,能針對(duì)客人的需求靈活處理,各種問題處理得當(dāng)。
    15.貴客接待,引導(dǎo)服務(wù)vip客人。
    16.處理客人投訴,解決客人各種投訴問題。
    17.服務(wù)協(xié)調(diào)配合。掌握前廳服務(wù)動(dòng)態(tài),能主動(dòng)同前廳經(jīng)理、門衛(wèi)、接待等搞好協(xié)調(diào)配合,掌握前廳服務(wù)全局,在賓客接待、投訴處理、客人咨詢、房間按排、入住登記等各項(xiàng)服務(wù)中沒有相互脫節(jié)想象和差錯(cuò)想象發(fā)生。重要問題及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。
    工作時(shí)間:08:00—24:00工作范圍:客房部餐飲部工作內(nèi)容:
    夜班:
    1.19:00前臺(tái):認(rèn)真核對(duì)當(dāng)日入住客人信息,確保無誤;查閱當(dāng)日應(yīng)走未走客人是否已續(xù)住,房金余額,當(dāng)日預(yù)訂到客情況等。詳細(xì)記錄值班日記,突出交接重點(diǎn)和當(dāng)晚務(wù)必處理的事項(xiàng)。
    2.19:30交接班:首先問候前臺(tái)員工和當(dāng)值經(jīng)理,互通情況,認(rèn)真查看值班日記,了解并處理上一班移交事項(xiàng),檢查督督促前臺(tái)服務(wù)員儀容儀表。
    3.19:30交接班:首先問候前臺(tái)員工和當(dāng)值經(jīng)理,互通情況,認(rèn)真查看值班日記,了解并處理上一班移交事項(xiàng),檢查督督促前臺(tái)服務(wù)員儀容儀表。4.20:00餐廳管理:餐廳現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)并參與服務(wù)。
    5.21:00查看酒管系統(tǒng):檢查入住客信息,了解當(dāng)日情況,及時(shí)處理相關(guān)工作;聯(lián)系應(yīng)到未到客人,根據(jù)當(dāng)日入住情況,確認(rèn)是否繼續(xù)保留預(yù)定。要求:提高當(dāng)日出租率。
    6.21:40檢查廚房衛(wèi)生和餐廳收市工作。
    7.22:00巡查:檢查并督導(dǎo)安保工作。包括廣場(chǎng)整潔及停車情況、外圍四周巡查,廚房電器設(shè)備、煤氣開關(guān)閥門以及其他照明等確保安全。所有邊門必須上鎖,安全通道鑰匙放在前臺(tái),以備急用,各樓道照明分組開啟。通過認(rèn)真巡查,排除安全隱患,并及時(shí)處理異常情況。要求:督促安保夜間巡查每隔1-2小時(shí)1次,并作好夜巡記錄。
    8.23:30核對(duì)住客信息以及根據(jù)當(dāng)日可供房和出租的實(shí)際情況,爭(zhēng)取當(dāng)日最高出租率,開始做夜審準(zhǔn)備工作。9.24:00夜審:
    10.0:30-1:30錄入工程維修情況所有維修記錄錄入電腦,便于統(tǒng)計(jì)分析。11.1:30-2:30:夜審后按要求封包進(jìn)柜,整理賬表,開始新一天的營(yíng)業(yè)。督促或協(xié)同安保做好夜間巡查,對(duì)各樓層通道認(rèn)真檢查,確保安全。12.2:30-3:00巡邏檢查酒店各個(gè)角落,檢查安保工作情況。13.3:00-4:00前臺(tái)督導(dǎo)前臺(tái)服務(wù)員做好前臺(tái)工作區(qū)域衛(wèi)生。
    14.4:00-5:00督導(dǎo)安保清晨督導(dǎo)安保沖洗庭院,打掃停車場(chǎng)衛(wèi)生。15.6:00---7:00餐廳督導(dǎo)餐廳早餐準(zhǔn)備。白班:1.7:45交接班:首先問候當(dāng)值員工和當(dāng)值經(jīng)理,其次才和當(dāng)值經(jīng)理互通情況,認(rèn)真查看值班日記。了解并處理上一班移交事項(xiàng),檢查督促前臺(tái)服務(wù)員儀容儀表。2.7:50查看酒管系統(tǒng):當(dāng)日預(yù)定、當(dāng)日應(yīng)退房以及房態(tài)情況和近日流量,向前臺(tái)服務(wù)員作簡(jiǎn)要指令。
    3.8:00餐廳管理:檢查并協(xié)調(diào)自助餐供應(yīng)情況,確保正常;加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。4.8:30巡查公共區(qū)域:?jiǎn)柡蚋鞑块T員工,查看出勤情況和了解檢查當(dāng)日的計(jì)劃衛(wèi)生。
    5.巡查客房、大堂、電梯、底樓客廁以及外圍環(huán)境,督促pa或安保做好清潔工作,良好的經(jīng)營(yíng)氛圍,并檢查電子顯示屏幕更新內(nèi)容。
    6.8:45匯報(bào):簡(jiǎn)要向前廳經(jīng)理匯報(bào)昨日經(jīng)營(yíng)情況,重點(diǎn)反映問題、客人投訴以及是否處理、如何處理等內(nèi)容;溝通當(dāng)值工作重點(diǎn)和計(jì)劃,并主動(dòng)與各部協(xié)調(diào),認(rèn)真記錄店長(zhǎng)工作指令。
    7.9:20傳達(dá)布置:根據(jù)晨會(huì)內(nèi)容,傳達(dá)布置相關(guān)工作,注意急事先辦,合理安排,并與各部門溝通配合,協(xié)通前臺(tái)與客房的房態(tài)控制,處理其他相關(guān)事項(xiàng)。8.9:30-9:50餐廳檢查餐廳、廚房衛(wèi)生9.9:50巡查:檢查督導(dǎo)公共區(qū)域保潔工作。
    10.10:00核對(duì)住客信息:在酒管系統(tǒng)中核對(duì)住客信息是否準(zhǔn)確,若發(fā)現(xiàn)輸入誤差,及時(shí)糾正,避免沖賬發(fā)生,確保當(dāng)日信息準(zhǔn)確無誤。
    12.10:30-11:20員工吃飯主動(dòng)頂替服務(wù)員工作,讓服務(wù)員去用午餐。13.11:20—11:50餐廳用餐并檢查員工餐廳餐食準(zhǔn)備情況及用餐秩序。14.12:10餐廳管理:用餐高峰時(shí),現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)并參與服務(wù),協(xié)調(diào)具體工作,保證客人用餐井然有序。
    15.13:00巡查:公共區(qū)域衛(wèi)生,督導(dǎo)具體工作。
    16.13:30前臺(tái):查看酒管系統(tǒng),當(dāng)日預(yù)定、應(yīng)走未走客人、房金余額、房態(tài)情況以及有無vip預(yù)訂和跟進(jìn)工作?,F(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)和培訓(xùn)。根據(jù)當(dāng)日情況機(jī)動(dòng)安排,必要時(shí)聯(lián)系中介(網(wǎng)絡(luò)訂房或旅行社)。督導(dǎo)客房主管及時(shí)修改房態(tài)。17.14:30餐廳午市結(jié)束,檢查餐廳、廚房衛(wèi)生。
    18.15:00查房:每天查房不少于三間,并作好詳細(xì)記錄,及時(shí)與客房主管或經(jīng)理溝通整改,次日將檢查或整改情況在晨會(huì)上溝通。原則:1)檢查主管檢查過的房間2)查房數(shù)量為三間;或者至少對(duì)每一個(gè)客房服務(wù)員檢查一間。
    19.17:00前臺(tái):查看預(yù)定情況,到店情況,聯(lián)系應(yīng)到未到,及時(shí)調(diào)整,加強(qiáng)柜臺(tái)銷售。
    20.18:00—18:30巡查:公共區(qū)域衛(wèi)生,督導(dǎo)具體工作,開啟酒店外立面招牌燈和照明燈。加強(qiáng)大堂等區(qū)域的燈光控制,營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)氛圍。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇三
    (二)維護(hù)服務(wù)秩序,維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生;負(fù)責(zé)管理支行配備的保安和保潔員(包括考勤),落實(shí)營(yíng)業(yè)場(chǎng)的保衛(wèi)和清潔工作。
    (五)做好班前準(zhǔn)備:
    1、與網(wǎng)點(diǎn)員工一起開晨會(huì),相互檢查儀容儀表,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),反饋前一日工作注意點(diǎn);
    3、檢查憑證填寫臺(tái)、相關(guān)業(yè)務(wù)憑證、書寫工具、印泥等使用工具是否齊全,擺放整齊;
    5、巡視營(yíng)業(yè)大廳及附行式自助服務(wù)區(qū)的自助設(shè)備運(yùn)行情況、衛(wèi)生狀況,檢查營(yíng)業(yè)環(huán)境是否整潔美觀,確保營(yíng)業(yè)廳客戶進(jìn)出通道暢通;班后整理工作:做好大堂經(jīng)理工作日志,每月對(duì)大堂環(huán)境與服務(wù)、客戶信息管理、市場(chǎng)信息、大堂整體營(yíng)業(yè)情況等作出簡(jiǎn)要的書面分析,提出改進(jìn)建議。
    (六)負(fù)責(zé)對(duì)atm機(jī)的日常維護(hù)(清箱、加鈔、吞沒卡、長(zhǎng)短款等)的工作。
    (七)做好支行貸記卡專管員工作:包括支行貸記卡申請(qǐng)資料的審核、制表、提交;定期將貸記卡完成情況(包括支行完成和個(gè)人完成)匯總并上報(bào)支行領(lǐng)導(dǎo)。(此項(xiàng)工作從2011年7月1日開始)。
    (八)負(fù)責(zé)驗(yàn)資資金證明業(yè)務(wù),主要審核驗(yàn)資人提交申請(qǐng)資料的真實(shí)性、有效性、合規(guī)性,具體審核內(nèi)容詳見杭聯(lián)銀[2011]184號(hào)文,同時(shí)建立驗(yàn)資資金證明登記簿及電子臺(tái)帳,記錄內(nèi)容包括對(duì)外出具驗(yàn)資證明時(shí)間、驗(yàn)資企業(yè)名稱、驗(yàn)資金額、投資者名稱及投資金額等,由受理人核對(duì)并簽字確認(rèn)。定期將電子臺(tái)帳上報(bào)總行公司業(yè)務(wù)部。負(fù)責(zé)驗(yàn)資客戶后期的維護(hù)工作。(此項(xiàng)工作從2011年7月15日開始)。
    (九)做好支行帳戶專管員的工作:負(fù)責(zé)人行帳戶管理系統(tǒng)的錄入(開銷戶、變更、年檢、久懸?guī)艄芾淼龋瑤糍Y料的保管、整理、歸檔工作。(此項(xiàng)工作從2011年8月1日開始)。
    (十)協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人開展文明規(guī)范服務(wù)、巾幗文明示范崗、青年文明號(hào)的創(chuàng)建工作。
    (十一)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
    二、大堂經(jīng)理服務(wù)規(guī)范:
    參照《杭州聯(lián)合銀行臨柜員工行為手冊(cè)》要求,保持良好的儀容儀表,穿統(tǒng)一的工作服,并佩戴胸式工號(hào)牌。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇四
    5、向理財(cái)服務(wù)區(qū)或貴賓服務(wù)區(qū)推薦客戶,同時(shí)協(xié)助其他崗位人員做好客戶梳理工作。
    6、負(fù)責(zé)受理和協(xié)調(diào)客戶投訴及突發(fā)事件;
    9、負(fù)責(zé)客戶意見和建議的收集和反饋工作,及時(shí)了解市場(chǎng)變化和客戶需求;
    10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇五
    6、熟悉酒店長(zhǎng)住客人和老客人姓名、職務(wù)及性格特點(diǎn),積極融洽酒店和客人之間關(guān)系;
    7、巡視和督查大堂各種服務(wù)設(shè)施和各項(xiàng)服務(wù)工作的情況,確保完好、整潔、有效;
    8、督導(dǎo)禮賓部落實(shí)客人遺留物品的查找、認(rèn)領(lǐng)工作;負(fù)責(zé)貴重物品遺失和被尋獲的處理工作。
    10、每周向前廳部經(jīng)理報(bào)告常規(guī)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),包括因硬件、軟件引起的投訴,員工違紀(jì)建議等,并抄報(bào)給分管總經(jīng)理及各相關(guān)部門經(jīng)理。
    11、負(fù)責(zé)為住店客人聯(lián)系求醫(yī)看病事宜、解決客人帳務(wù)問題、酒店財(cái)物索賠等工作;
    13、做好vip客人離店記錄,落實(shí)貴賓接待的每一細(xì)節(jié);
    18﹑做好領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇六
    5.記錄和處理?yè)Q鎖、換鑰匙的工作;
    6.處理客房部報(bào)房表上與接待處有誤差之房間,并親自鎖定房間;
    7.處理客人投訴,針對(duì)客人心理正確解決問題;
    8.了解當(dāng)天及以后房間狀態(tài)走勢(shì),盡量參與接待處工作;
    9.巡查酒店內(nèi)外部以保證各項(xiàng)功能運(yùn)行正常,及時(shí)排除可防范的弊端;
    10.與客人談話時(shí)可適當(dāng)介紹酒店設(shè)施;.。
    11.與保安部及接待處緊密聯(lián)系,取得資料作出“意外”、“病客”報(bào)告;
    12.與保安人員及工程部人員一起檢視發(fā)出警報(bào)的房間;
    13.與財(cái)務(wù)部人員配合,追收仍在酒店住宿客人拖欠的賬款;
    14.發(fā)生緊急事件時(shí),必須作正確的指示;
    15.遇危險(xiǎn)事故而沒有領(lǐng)導(dǎo)可請(qǐng)示時(shí),應(yīng)果斷作出決定,視情況需要疏散客人;
    16.為生病或發(fā)生意外事故的客人安排送護(hù)或送院事宜;
    17.負(fù)責(zé)貴重物品遺失和被尋獲的處理工作;
    18.金色大堂范圍內(nèi)需維修項(xiàng)目,并督促有關(guān)部門及時(shí)維修;
    19.做好本組范圍內(nèi)的防火防盜工作;
    20.向領(lǐng)導(dǎo)反映有關(guān)員工的表現(xiàn)和客人意見;
    22.做好領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作。
    大堂經(jīng)理工作臺(tái)設(shè)在前廳較明顯的位置,能夠環(huán)顧整個(gè)大廳,工作臺(tái)固定專用,有英文標(biāo)記,整齊美觀,并設(shè)專用電話,和應(yīng)急手電筒、記錄簿。值臺(tái)服務(wù)中客人在前廳請(qǐng)求幫助、詢問服務(wù)項(xiàng)目、了解酒店情況、提出投訴問題等,能針對(duì)客人的需求靈活處理,態(tài)度熱情主動(dòng)、耐心周到,各種問題處理得當(dāng)。給客人以滿意感。
    (3)貴客接待。
    每天準(zhǔn)確掌握貴賓名單、到店時(shí)間、接待規(guī)格和房間安排,了解客人生活習(xí)性和特別要求,接待前做好客房檢查和用品,安排準(zhǔn)備好歡迎卡、人住卡,客人到達(dá)前門口迎,引導(dǎo)客人下車,歡迎熱情,自我介紹得體;直接配送客人進(jìn)房,沿涂介紹酒店設(shè)施,服務(wù)項(xiàng)目,辦理人住人手續(xù)準(zhǔn)時(shí)及時(shí),介紹客房設(shè)備和接待規(guī)格得體,招呼上茶水,香巾,服務(wù)周到。
    (4)客人投訴處理。
    對(duì)前來投訴的客人要熱情接待,能站在客人的立場(chǎng)上,認(rèn)真聽取客人的投訴內(nèi)容,做好記錄,能按酒店投訴處理程序區(qū)別不同情況處理,所以投訴均做到消除誤解,在客人離點(diǎn)前解決問題,與客人離店前解決問題,與客人投訴涉及的有關(guān)部門能及時(shí)溝通,迅速處理,每天下班前能妥善整理客人投訴內(nèi)容,做好統(tǒng)計(jì)分析并報(bào)告總經(jīng)理。
    (5)服務(wù)協(xié)調(diào)配合。
    掌握前廳服務(wù)動(dòng)態(tài),能主動(dòng)同前廳經(jīng)理、門衛(wèi)、接待等搞好協(xié)調(diào)配合,掌握前廳服務(wù)全局,在賓客接待、投訴處理、客人咨詢、房間按排、入住登記等各項(xiàng)服務(wù)中沒有相互脫節(jié)想象和差錯(cuò)想象發(fā)生。重要問題及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。
    (5)服務(wù)協(xié)調(diào)配合。
    掌握前廳服務(wù)動(dòng)態(tài),能主動(dòng)同前廳經(jīng)理、門衛(wèi)、接待等搞好協(xié)調(diào)配合,掌握前廳服務(wù)全局,在賓客接待、投訴處理,客人咨詢、房間安排、入住登記等各項(xiàng)服務(wù)中沒有相互脫節(jié)想象和差錯(cuò)發(fā)生。重要問題及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。整個(gè)大廳服務(wù)工作步調(diào)一致:值臺(tái)服務(wù)有完整記錄和情況通報(bào),客人滿意程度不低于95%。
    大堂經(jīng)理工作臺(tái)設(shè)在前廳較明顯的位置,能夠環(huán)顧整個(gè)大廳,工作臺(tái)固定專用,有英文標(biāo)記,整齊美觀,并設(shè)專用電話,和應(yīng)急手電筒、記錄簿。值臺(tái)服務(wù)中客人在前廳請(qǐng)求幫助、詢問服務(wù)項(xiàng)目、了解酒店情況、提出投訴問題等,能針對(duì)客人的需求靈活處理,態(tài)度熱情主動(dòng)、耐心周到,各種問題處理得當(dāng)。給客人以滿意感。
    (3)貴客接待。
    每天準(zhǔn)確掌握貴賓名單、到店時(shí)間、接待規(guī)格和房間安排,了解客人生活習(xí)性和特別要求,接待前做好客房檢查和用品,安排準(zhǔn)備好歡迎卡、人住卡,客人到達(dá)前門口迎,引導(dǎo)客人下車,歡迎熱情,自我介紹得體;直接配送客人進(jìn)房,沿涂介紹酒店設(shè)施,服務(wù)項(xiàng)目,辦理人住人手續(xù)準(zhǔn)時(shí)及時(shí),介紹客房設(shè)備和接待規(guī)格得體,招呼上茶水,香巾,服務(wù)周到。
    (4)客人投訴處理。
    對(duì)前來投訴的客人要熱情接待,能站在客人的立場(chǎng)上,認(rèn)真聽取客人的投訴內(nèi)容,做好記錄,能按酒店投訴處理程序區(qū)別不同情況處理,所以投訴均做到消除誤解,在客人離點(diǎn)前解決問題,與客人離店前解決問題,與客人投訴涉及的有關(guān)部門能及時(shí)溝通,迅速處理,每天下班前能妥善整理客人投訴內(nèi)容,做好統(tǒng)計(jì)分析并報(bào)告總經(jīng)理。
    (5)服務(wù)協(xié)調(diào)配合。
    掌握前廳服務(wù)動(dòng)態(tài),能主動(dòng)同前廳經(jīng)理、門衛(wèi)、接待等搞好協(xié)調(diào)配合,掌握前廳服務(wù)全局,在賓客接待、投訴處理、客人咨詢、房間按排、入住登記等各項(xiàng)服務(wù)中沒有相互脫節(jié)想象和差錯(cuò)想象發(fā)生。重要問題及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。
    (5)服務(wù)協(xié)調(diào)配合。
    掌握前廳服務(wù)動(dòng)態(tài),能主動(dòng)同前廳經(jīng)理、門衛(wèi)、接待等搞好協(xié)調(diào)配合,掌握前廳服務(wù)全局,在賓客接待、投訴處理,客人咨詢、房間安排、入住登記等各項(xiàng)服務(wù)中沒有相互脫節(jié)想象和差錯(cuò)發(fā)生。重要問題及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。整個(gè)大廳服務(wù)工作步調(diào)一致:值臺(tái)服務(wù)有完整記錄和情況通報(bào),客人滿意程度不低于95%。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇七
    直屬下級(jí):各部門領(lǐng)班。
    職責(zé):
    2、以身作則,嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)則制度及員工守則。
    3、召開班前例會(huì),檢查服務(wù)員儀容儀表,指導(dǎo)下屬做好準(zhǔn)備工作,檢查衛(wèi)生及各種設(shè)施設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)。
    4、熟悉并掌握所轄區(qū)域的運(yùn)營(yíng)狀況,及時(shí)把出現(xiàn)的問題及處理方法上報(bào)店長(zhǎng)。
    6、巡視現(xiàn)場(chǎng),監(jiān)督服務(wù)人員是否有違紀(jì)行為,對(duì)于出現(xiàn)的問題要馬上勒令員工改正,并在員工例會(huì)上視情況輕重予以處理。
    7、視工作情況對(duì)轄區(qū)員工進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,提高工作效率。
    8、做好所轄員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作(包括選購(gòu)商品、推銷店卡等),定期培訓(xùn),提高員工工作能力及服務(wù)技巧,并根據(jù)所轄員工表現(xiàn)的優(yōu)劣做好評(píng)估工作。
    9、努力提高客源,與客人建立良好關(guān)系,處事不卑不亢,凡事以公司利益為重。
    10、注意巡視所轄區(qū)域的客人情況,解決客人投訴,對(duì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行分類處理,如遇解決不了的問題要及時(shí)向上級(jí)反映并請(qǐng)示解決辦法。
    11、在處理客人投訴時(shí),以公司的利益為首,在客人面前保持良好的個(gè)人及公司形象。
    12、檢查收尾工作,做好安全及節(jié)電、防火、防盜工作。
    13、控制管理好公司的財(cái)物。
    14、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司所有工作人員的考勤。
    15、做好班次交接工作,對(duì)當(dāng)天出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行解決,如無法解決應(yīng)立刻上報(bào)店長(zhǎng)。
    16、嚴(yán)格按程序工作,工作日清日結(jié),完成店長(zhǎng)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。
    職權(quán):
    1、對(duì)下屬所有員工的批評(píng)教育。
    2、向上級(jí)建議更換或辭退不稱職的部門管理人員和工作人員。
    3、對(duì)下屬員工根據(jù)其工作表現(xiàn),進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。
    4、享受每月四天的有薪工休假。
    5、享受優(yōu)秀管理人員的選舉權(quán)和被選舉權(quán)。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇八
    大堂經(jīng)理必須具有良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,熟悉公司的規(guī)章制度、業(yè)務(wù)操作流程、產(chǎn)品和文明禮貌服務(wù)要求,具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力、親和力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、觀察能力和應(yīng)變能力,個(gè)性開朗,服務(wù)熱情,容貌端莊,舉止大方。
    (一)引導(dǎo)分流客戶。客戶來訪時(shí)做好會(huì)客登記,受理客戶實(shí)行首問負(fù)責(zé)制,對(duì)客戶進(jìn)行問候、識(shí)別,詢問所辦業(yè)務(wù)種類,根據(jù)客戶類別和業(yè)務(wù)種類,及時(shí)將客戶分流引導(dǎo)至相應(yīng)的服務(wù)部門或經(jīng)辦崗位。
    (二)受理客戶的貸款、開鑫貸、統(tǒng)貸﹙擔(dān)保﹚等業(yè)務(wù)的申請(qǐng),并按客戶需求登記好臺(tái)帳。爾后在第一時(shí)間內(nèi)向業(yè)務(wù)部相關(guān)負(fù)責(zé)人或副總移交和匯報(bào)。
    (三)提供指導(dǎo)咨詢。指導(dǎo)解釋客戶所辦業(yè)務(wù)相關(guān)流程,介紹公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)服務(wù)基本要求;提示和指導(dǎo)客戶準(zhǔn)備好相關(guān)資料和有關(guān)手續(xù)。主動(dòng)宣傳公司相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù),了解客戶需求,(四)維護(hù)營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)秩序。公司營(yíng)業(yè)期間,大堂經(jīng)理兼任總經(jīng)理秘書工作,客戶需要拜訪總經(jīng)理時(shí),必須實(shí)行預(yù)約,不得讓客戶隨意闖入總經(jīng)理室,影響總經(jīng)理正常工作,應(yīng)先通過電話預(yù)約,遇到接待有沖突的情況,應(yīng)將客戶安置在休息區(qū)或接待室休息等待。
    (五)管理公司業(yè)務(wù)宣傳資料和公告信息;聯(lián)系指導(dǎo)物業(yè)保安、保潔員等人員的現(xiàn)場(chǎng)安保、維修、保潔等現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工作。
    (六)客戶異議處理。大堂經(jīng)理要嚴(yán)格遵守保密制度,嚴(yán)禁通過任何形式或渠道向他人或外界透露客戶或公司商業(yè)信息。及時(shí)處理客戶意見和抱怨,及時(shí)調(diào)解各類糾紛,妥善處理客戶投訴。
    (七)工作日志制度。大堂經(jīng)理須每日填寫《大堂經(jīng)理工作日志》,記錄當(dāng)日相關(guān)客戶接待情況、客戶需求收集情況、發(fā)現(xiàn)的主要問題、工作建議及感悟、要事備忘。每周自我評(píng)價(jià)一次,每季回顧總結(jié)一次。
    (八)總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其它工作。
    本辦法自2013年9月25日起開始實(shí)施。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇九
    1、接待和迎送客人,檢查接待重要客人的工作。處理客人投訴,并將重要投訴寫成案例存檔。
    2、協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門,處理在酒店內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件。
    3、解答賓客詢問并向賓客提供必要的協(xié)助和服務(wù)。
    4、熟悉了解客人特點(diǎn),主動(dòng)向客人征求意見,積極融洽酒店和客人之間的關(guān)系。
    5、負(fù)責(zé)客人遺留物的簽收、保管、查找及認(rèn)領(lǐng)工作。
    6、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系。
    7、接受客人預(yù)訂,負(fù)責(zé)預(yù)訂的落實(shí)并通知有關(guān)部門,做好預(yù)訂資料的管理。對(duì)前來投訴的客人要熱情接待,能站在客人的立場(chǎng)上,認(rèn)真聽取客人的投訴內(nèi)容,做好記錄,能按酒店投訴處理程序區(qū)別不同情況處理,所以投訴均做到消除誤解,在客人離點(diǎn)前解決問題,與客人離店前解決問題,與客人投訴涉及的有關(guān)部門能及時(shí)溝通,迅速處理,每天下班前能妥善整理客人投訴內(nèi)容,做好統(tǒng)計(jì)分析并報(bào)告總經(jīng)理。
    4、服務(wù)協(xié)調(diào)配合。掌握前廳服務(wù)動(dòng)態(tài),能主動(dòng)同前廳經(jīng)理、門衛(wèi)、接待等搞好協(xié)調(diào)配合,掌握前廳服務(wù)全局,在賓客接待、投訴處理、客人咨詢、房間按排、入住登記等各項(xiàng)服務(wù)中沒有相互脫節(jié)想象和差錯(cuò)想象發(fā)生。重要問題及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。
    5、服務(wù)協(xié)調(diào)配合。
    掌握前廳服務(wù)動(dòng)態(tài),能主動(dòng)同前廳經(jīng)理、門衛(wèi)、接待等搞好協(xié)調(diào)配合,掌握前廳服務(wù)全局,在賓客接待、投訴處理,客人咨詢、房間安排、入住登記等各項(xiàng)服務(wù)中沒有相互脫節(jié)想象和差錯(cuò)發(fā)生。重要問題及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。整個(gè)大廳服務(wù)工作步調(diào)一致:值臺(tái)服務(wù)有完整記錄和情況通報(bào),客人滿意程度不低于95%。
    1.協(xié)助前臺(tái)部經(jīng)理做好日常接待工作,主持前臺(tái)班次全面工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍;
    4.掌握預(yù)定情況和當(dāng)天客情,根據(jù)當(dāng)天到達(dá)及離店客房名單,最大限度地銷售即時(shí)客房;
    6.督導(dǎo)迎送服務(wù),貫徹執(zhí)行服務(wù)程序,督導(dǎo)問訊應(yīng)接服務(wù)的進(jìn)行,滿足客人的合理要求;
    8.制定并組織實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,正確地評(píng)估下屬工作,做好工作日記。
    9.負(fù)責(zé)對(duì)部屬員工的考核工作;
    10.與大堂副經(jīng)理和收銀處保持密切的聯(lián)系,有重大事情應(yīng)及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。
    8、督導(dǎo)員工按規(guī)范操作,禮貌服務(wù),檢查前廳工作人員的工作狀況。
    9、協(xié)助前臺(tái)收銀處理客人帳務(wù)方面的問題,處理客人損壞飯店財(cái)產(chǎn)的索賠工作。
    10、維護(hù)大堂秩序和客人安全,經(jīng)常保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明。
    11、認(rèn)真填寫《大堂副理日志》,定期匯總有關(guān)信息,并附上見解和建議,上報(bào)上級(jí)或能報(bào)社管理層人員。
    12、負(fù)責(zé)管理酒店外圍、停車場(chǎng)的衛(wèi)生與秩序。
    1、代表酒店迎送vip客人,處理主要時(shí)間及記錄特別貴賓、值得注意客人的有關(guān)事。
    2、迎接及帶領(lǐng)vip客人到指定的房間,并介紹房間設(shè)施和酒店情況;
    3、做vip客人離店記錄,落實(shí)貴賓接待的每一細(xì)節(jié);
    5、記錄和處理?yè)Q鎖、換鑰匙的工作;
    6、處理客房部報(bào)房表上與接待處有誤差之房間,并親自鎖定房間;
    7、處理客人投訴,針對(duì)客人心理正確解決問題;
    8、了解當(dāng)天及以后房間狀態(tài)走勢(shì),盡量參與接待處工作;
    9、巡查酒店內(nèi)外部以保證各項(xiàng)功能運(yùn)行正常,及時(shí)排除可防范的弊端;
    10、與客人談話時(shí)可適當(dāng)介紹酒店設(shè)施;
    11、與保安部及接待處緊密聯(lián)系,取得資料作出“意外”、“病客”報(bào)告;
    12、與保安人員及工程部人員一起查視發(fā)出警報(bào)的房間;
    13、與財(cái)務(wù)部人員配合,追收仍在酒店住宿客人拖欠的賬款;
    14、發(fā)生緊急時(shí)間時(shí),必須作正確的指示;
    15、遇危險(xiǎn)事故而沒有領(lǐng)導(dǎo)可請(qǐng)示時(shí),應(yīng)果斷作出決定,視情況需要疏散客人;
    16、為生病或意外事故的客人安排送護(hù)或送院事宜;
    17、負(fù)責(zé)貴重物品遺失和被尋獲的處理工作;
    18、檢查大堂范圍內(nèi)需維修項(xiàng)目,并督促有關(guān)部門及時(shí)維修;
    19、做好本組范圍內(nèi)的防火防盜工作;
    20、向領(lǐng)導(dǎo)反映有關(guān)員工的表現(xiàn)和客人意見;
    1、監(jiān)督檢查前臺(tái)、服務(wù)員的工作質(zhì)量。
    2、處理客人投訴,協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門處理在酒店內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件;
    3、解答賓客詢問并向賓客提供必要的協(xié)助和服務(wù)。
    5、監(jiān)督酒店工作質(zhì)量的“法眼”
    6、與財(cái)務(wù)部人員配合,追收仍在酒店住宿客人拖欠的賬款。
    7、為生病或發(fā)生意外事故的客人安排送護(hù)或送院事宜。
    8、大堂范圍內(nèi)需維修項(xiàng)目,并督促有關(guān)部門及時(shí)維修;
    9、做好本組范圍內(nèi)的防火防盜工作;
    10、向領(lǐng)導(dǎo)反映有關(guān)員工的表現(xiàn)和客人意見;
    12、做好領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作。
    通曉經(jīng)理工作內(nèi)容和程序,熟悉酒店各項(xiàng)制度和服務(wù)項(xiàng)目,能用2種以上外語(yǔ)提供服務(wù),善于處理大堂服務(wù)中的各種問題,禮節(jié)禮貌和服務(wù)語(yǔ)言運(yùn)用規(guī)范。
    1、值臺(tái)服務(wù)。
    大堂經(jīng)理工作臺(tái)設(shè)在前廳較明顯的位置,能夠環(huán)顧整個(gè)大廳,工作臺(tái)固定專用,有英文標(biāo)記,整齊美觀,并設(shè)專用電話,和應(yīng)急手電筒、記錄簿。值臺(tái)服務(wù)中客人在前廳請(qǐng)求幫助、詢問服務(wù)項(xiàng)目、了解酒店情況、提出投訴問題等,能針對(duì)客人的需求靈活處理,態(tài)度熱情主動(dòng)、耐心周到,各種問題處理得當(dāng)。給客人以滿意感。
    2、貴客接待。
    每天準(zhǔn)確掌握貴賓名單、到店時(shí)間、接待規(guī)格和房間安排,了解客人生活習(xí)性和特別要求,接待前做好客房檢查和用品,安排準(zhǔn)備好歡迎卡、人住卡,客人到達(dá)前門口迎,引導(dǎo)客人下車,歡迎熱情,自我介紹得體;直接配送客人進(jìn)房,沿涂介紹酒店設(shè)施,服務(wù)項(xiàng)目,辦理人住人手續(xù)準(zhǔn)時(shí)及時(shí),介紹客房設(shè)備和接待規(guī)格得體,招呼上茶水,香巾,服務(wù)周到。
    3、客人投訴處理。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇十
    該崗位為廣電安保子公司河北晨通公司銀行營(yíng)業(yè)部大堂經(jīng)理崗位。
    2、耐心細(xì)致的回答銀行客戶的各種疑問;。
    3、主動(dòng)熱情的幫助解決客戶合理的服務(wù)需求;。
    4、熟悉并掌握銀行的相關(guān)基礎(chǔ)業(yè)務(wù),并正確的向客戶推介和輔導(dǎo)客戶;。
    5、負(fù)責(zé)客戶意見和建議的收集和反饋工作。
    任職要求:
    4、執(zhí)行力強(qiáng),無不良嗜好,無任何違法犯罪記;。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇十一
    3.推介建設(shè)銀行金融產(chǎn)品如:信用卡、微信公眾號(hào)、善融商城、龍支付錢包等;
    4.跟蹤客戶對(duì)于建設(shè)銀行電子產(chǎn)品使用情況;
    5.記錄客戶服務(wù)信息;
    6.大堂經(jīng)理安排的其他工作。
    1.大專以上學(xué)歷;
    2.普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳;
    3.能熟練操作手機(jī)安卓系統(tǒng)及手機(jī)蘋果系統(tǒng);
    1.轉(zhuǎn)正后購(gòu)買保險(xiǎn);
    2.過節(jié)福利;
    3.工作環(huán)境舒適
    4.完善的培訓(xùn)體系,良好的晉升空間。
    5.提供工作餐及住宿。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇十二
    銀行大堂經(jīng)理助理的作用主要表現(xiàn)在配合大堂經(jīng)理做好對(duì)客戶的分流工作,維護(hù)大廳秩序并解決一般客戶糾紛。指導(dǎo)客戶正確填寫各類業(yè)務(wù)流程單,向有需求的客戶介紹營(yíng)銷中行各類中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品,向客戶解答各類關(guān)于中行的金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品。滿足重點(diǎn)客戶特殊需求、處理客戶不滿以及為客戶辦理離柜業(yè)務(wù)等。
    大堂經(jīng)理的崗位職責(zé)包括如下內(nèi)容:
    (一) 嚴(yán)格按照規(guī)定,協(xié)助大堂經(jīng)理完成工作。
    (二) 收業(yè)績(jī)表。
    (三) 對(duì)進(jìn)出支行的客戶迎來送往,從客戶進(jìn)門時(shí)起,應(yīng)主動(dòng)迎接客戶,詢問客戶需求,對(duì)客戶進(jìn)行相應(yīng)的業(yè)務(wù)引導(dǎo)。
    (四) 耐心、準(zhǔn)確地解答客戶的業(yè)務(wù)咨詢。
    (五) 協(xié)助大堂經(jīng)理調(diào)解爭(zhēng)議,客戶辦理業(yè)務(wù)與柜員發(fā)生糾紛時(shí),或是在大廳等待不耐煩時(shí)(通??蛻魰?huì)過來找大堂經(jīng)理抱怨),此時(shí)可把客戶請(qǐng)到不影響其他客戶的場(chǎng)所,在了解情況后如屬于本行自身的過錯(cuò),盡可能主動(dòng)致歉化解矛盾;如屬客戶的原因要講明道理化解矛盾。
    (六) 在大廳走動(dòng)時(shí),如果看到地面紙屑煙頭等及時(shí)清理,對(duì)設(shè)施等保持整齊擺放和維護(hù)。負(fù)責(zé)領(lǐng)用和更換辦公用品,對(duì)客戶派發(fā)理財(cái)產(chǎn)品傳單。
    (七) 指導(dǎo)客戶使用atm取款機(jī),以及在自助終端為客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。為客戶復(fù)印證件。
    (八) 為客戶取排號(hào)單,激活網(wǎng)上銀行以及手機(jī)銀行。
    (九) 為理財(cái)客戶提供貴賓服務(wù), 為一般客戶提供基礎(chǔ)服務(wù)。
    (十) 幫客戶開通、撤銷短信通知服務(wù)、轉(zhuǎn)賬、兌換外幣等。
    (十一)熟記中國(guó)銀行各項(xiàng)服務(wù)的相關(guān)手續(xù)及費(fèi)用,熟悉使用相關(guān)計(jì)算機(jī)辦公軟件。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇十三
    1、以流動(dòng)形式,主動(dòng)迎送,引導(dǎo),分流客戶。
    2、對(duì)客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)指引與營(yíng)銷宣傳。
    3、維護(hù)有序的營(yíng)業(yè)秩序,及時(shí)、有效平息客戶情緒和處理客戶投訴。
    4、維護(hù)營(yíng)業(yè)環(huán)境及服務(wù)設(shè)施、及時(shí)更新宣傳資料及業(yè)務(wù)憑證等。
    5、準(zhǔn)確解答客戶業(yè)務(wù)問題,清晰指引客戶辦理業(yè)務(wù)。
    【薪酬福利】。
    1、薪酬保險(xiǎn):按照職級(jí)進(jìn)行薪酬評(píng)定,提供具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金)。
    2、技能培訓(xùn):專業(yè)的崗前培訓(xùn)、充分的職業(yè)技能培訓(xùn)、循序漸進(jìn)的職業(yè)能力提升培訓(xùn)。為員工設(shè)置個(gè)人培訓(xùn)賬戶、網(wǎng)絡(luò)課堂等資源以便進(jìn)行個(gè)性化培訓(xùn)。同時(shí)通過人才培養(yǎng)長(zhǎng)效機(jī)制,優(yōu)秀人才將參加儲(chǔ)備人才培養(yǎng)計(jì)劃,從管理及專業(yè)技術(shù)兩條通道實(shí)現(xiàn)自我提升,實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃。
    3、享有福利:正式員工享受過節(jié)費(fèi)、帶薪年假,防暑降溫費(fèi)、年度體檢等各項(xiàng)福利。
    4、企業(yè)文化:團(tuán)結(jié)親和的團(tuán)隊(duì)氛圍、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。
    5、此崗位為外包項(xiàng)目崗位,若表現(xiàn)優(yōu)秀者可競(jìng)聘為民生銀行編制。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇十四
    1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)管理本部門的日常工作,貫徹酒吧的規(guī)章制度、經(jīng)營(yíng)思路,確保本部門各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
    2.嚴(yán)于律己、以身作則,具有強(qiáng)烈的上進(jìn)心與良好的綜合素質(zhì),以倶樂部的整體利益為出發(fā)點(diǎn),以激發(fā)員工工作潛能為工作重心,以創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)效益為目的,全力搞好本部門經(jīng)營(yíng)管理工作。
    3.建立和健全部門管理制度,各崗位具體工作內(nèi)容、操作規(guī)范、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等,并監(jiān)督貫徹實(shí)施。
    4.充分發(fā)揮下級(jí)工作人員的工作積極性、責(zé)任心,并不定期的抽查各崗位的工作情況,獎(jiǎng)勤罰懶、賞罰分明。
    5.以人為本,搞好本部門員工的思想工作,培養(yǎng)強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神,強(qiáng)化員工對(duì)客人的服務(wù)意識(shí),全面提高服務(wù)質(zhì)量。
    6.積極聽取下級(jí)的工作匯報(bào)、意見、建議,民主的分析討論解決問題。
    7.搞好本部門的物資財(cái)產(chǎn)管理,控制易耗物品的有效使用,節(jié)約成本開支,定期配合相關(guān)部門的檢查。
    8.營(yíng)業(yè)中保持與客人的良好關(guān)系,征求客人意見,處理客人投訴。
    9.參加本部的每周辦公例會(huì),搞好與其他部門之間的協(xié)調(diào)配合工作,起到本部門的承上啟下的作用。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇十五
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)一樓樓層的服務(wù)管理,規(guī)范服務(wù)員標(biāo)準(zhǔn),為客人提供高標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)質(zhì)服務(wù);
    2、嚴(yán)格管理公司的.設(shè)備、物資、用具等,做到帳物相符,保持規(guī)定的完好率;
    3、負(fù)責(zé)本部門服務(wù)規(guī)范和工作流程的貫徹實(shí)施;
    4、每日檢查相關(guān)設(shè)備、家具、餐具的擺設(shè)及其完成情況;
    5、負(fù)責(zé)按照訂單的要求,逐一布置落實(shí),并順利有效地實(shí)施;
    6、妥善處理客人投訴,搞好對(duì)客關(guān)系;
    7、檢查公司營(yíng)業(yè)區(qū)域,督導(dǎo)員工做好每日營(yíng)業(yè)準(zhǔn)備;
    8、做好一層經(jīng)營(yíng)區(qū)域安全和防火工作安排。
    任職要求:
    1、形象氣質(zhì)佳,陽(yáng)光有親和力,身高165cm以上,年齡35歲以下
    2、從事餐飲、文娛行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)
    3、大專以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)
    4、能培訓(xùn),管理理念先進(jìn),能夠承受較大工作壓力
    大堂經(jīng)理崗位心得篇十六
    1.服務(wù)接待:負(fù)責(zé)銀行網(wǎng)點(diǎn)大堂服務(wù)、迎賓接待、客戶分流工作,能夠冷靜的處理客戶投訴以及各種突發(fā)這狀況。
    2.客戶協(xié)助:負(fù)責(zé)協(xié)助客戶正確填寫各類憑證,輔導(dǎo)客戶使用大堂服務(wù)設(shè)施及自助設(shè)備。
    3.廳堂管理:負(fù)責(zé)管理整個(gè)大廳環(huán)境衛(wèi)生,及時(shí)整理、更新宣傳資料,確保網(wǎng)點(diǎn)新老產(chǎn)品信息的準(zhǔn)確性。注意維護(hù)atm等自助服務(wù)設(shè)施,保障其正常運(yùn)行。
    4.產(chǎn)品營(yíng)銷:根據(jù)客戶需求,適時(shí)向客戶推薦或銷售銀行各類產(chǎn)品和服務(wù)。
    5.完成網(wǎng)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
    大堂經(jīng)理崗位心得篇十七
    銀行大堂經(jīng)理的崗位職責(zé)和必備素質(zhì) 銀行大堂經(jīng)理的重要作用主要表現(xiàn)在建立和維護(hù)客戶關(guān)系上,如接待引導(dǎo)客戶、解答客戶咨詢、了解客戶特殊需求、注意目標(biāo)客戶、留意客戶交易習(xí)慣、滿足重點(diǎn)客戶特殊需求、處理客戶不滿以及為客戶辦理離柜業(yè)務(wù)等。
    具體而言,大堂經(jīng)理的崗位職責(zé)包括如下內(nèi)容:
    (一)服務(wù)管理。嚴(yán)格按照規(guī)定,協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人對(duì)本網(wǎng)點(diǎn)的優(yōu) 質(zhì)服務(wù)情況進(jìn)行管理和督導(dǎo),及時(shí)糾正違反規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。
    (二)迎送客戶。熱情、文明地對(duì)進(jìn)出網(wǎng)點(diǎn)的客戶迎來送往,從 客戶進(jìn)門時(shí)起,大堂經(jīng)理應(yīng)主動(dòng)迎接客戶,詢問客戶需求,對(duì)客戶進(jìn) 行相應(yīng)的業(yè)務(wù)引導(dǎo)。
    (三)業(yè)務(wù)咨詢。熱情、誠(chéng)懇、耐心、準(zhǔn)確地解答客戶的業(yè)務(wù)咨詢。
    (四)差別服務(wù)。識(shí)別高、低端客戶,為優(yōu)質(zhì)客戶提供貴賓服務(wù), 為一般客戶提供基礎(chǔ)服務(wù)。
    (五)產(chǎn)品推介。根據(jù)客戶需求,主動(dòng)客觀地向客戶推介、營(yíng)銷 我行先進(jìn)、方便、快捷的金融產(chǎn)品和交易方式、方法,為其當(dāng)好理財(cái) 參謀。
    (六)低柜服務(wù)。有條件的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)依據(jù)個(gè)人客戶提供的有關(guān)證 明資料,辦理個(gè)人客戶的凍結(jié)、解凍和掛失、解掛等非現(xiàn)金業(yè)務(wù)。
    (七)收集信息。利用大堂服務(wù)陣地,廣泛收集市場(chǎng)信息和客戶 信息,充分挖掘重點(diǎn)客戶資源,記錄重點(diǎn)客戶服務(wù)信息,用適當(dāng)?shù)姆绞脚c重點(diǎn)客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系。
    (八)調(diào)解爭(zhēng)議??焖偻咨频靥幚砜蛻籼岢龅呐u(píng)性意見,避免 客戶與柜員發(fā)生直接爭(zhēng)執(zhí),化解矛盾,減少客戶投訴。對(duì)客戶意見和 有效投訴的處理結(jié)果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)回復(fù)。
    (九)維持秩序。保持整潔的衛(wèi)生環(huán)境;負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的標(biāo)識(shí)、利 率牌、宣傳牌、告示牌、機(jī)具、意見簿、宣傳資料、便民設(shè)施等整齊 擺放和維護(hù);維持正常的營(yíng)業(yè)秩序,提醒客戶遵守“一米線”,根據(jù) 柜面客戶排隊(duì)現(xiàn)象,及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo),減少客戶等候時(shí)間;密切關(guān)注營(yíng) 業(yè)場(chǎng)所動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告,維護(hù)銀行和客戶的資金及人身 安全。
    (十)工作要求。大堂經(jīng)理必須站立接待客戶(可坐下與客戶談 業(yè)務(wù)),做到眼勤、口勤、手勤、腿勤,穿梭服務(wù)于客戶之間;要記 載好工作日志(履行基本職責(zé)情況)和客戶資源信息簿(重點(diǎn)客戶情 況);因故請(qǐng)假,各行應(yīng)安排稱職人員頂替,不得空崗。
    (十一) 定期報(bào)告。定期歸納分析市場(chǎng)信息、客戶信息、客戶 需求及客戶對(duì)本網(wǎng)點(diǎn)產(chǎn)品營(yíng)銷、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面的意見,提出改進(jìn)的 建議,以書面形式每月向主管行長(zhǎng)和網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人報(bào)告一次(遇重大問 題隨時(shí)報(bào)告)。對(duì)大堂經(jīng)理反映的問題,行領(lǐng)導(dǎo)和網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí) 研究,并采取有針對(duì)性的措施加以解決。
    優(yōu)秀的銀行大堂經(jīng)理最重要的素質(zhì):
    *要有很高的工作熱情
    *愛崗敬業(yè)要熟練掌握各種業(yè)務(wù)
    *要有親和力
    *具備一定的工作能力
    *處理應(yīng)急事件的能力
    *要懂得業(yè)務(wù)知識(shí)
    *必須具備一定的文化修養(yǎng)
    *要有一定的內(nèi)涵
    *知識(shí)面要廣
    *最關(guān)鍵的是要懂得理解客戶的需求
    *要有調(diào)節(jié)內(nèi)外的能力
    *處理好柜員于各個(gè)部門之間的矛盾
    *處理好客戶與柜員之間的矛盾
    *要把柜臺(tái)矛盾在第一時(shí)間處理到位
    *要有一定的與客戶溝通的能力??蛻艟褪侨藶槟憔蛻?yīng)該有問必 答。他的需求你就應(yīng)該給于解決。