在日常生活中，我們會遇到各種各樣的問題和困擾。積極用專業(yè)術語語言，以提高總結的準確性和專業(yè)度。這里有一些優(yōu)秀學子的總結范文，供大家參考學習，相信會對寫總結有所幫助。
公司文員個人工作匯報篇一
20年xx月xx日開始在公司上班。從入職第一天起，我就融入了我們的團隊。不知不覺一年過去了?，F將今年的工作總結如下：
非常注重向身邊的老同事學習，在工作中注意、多看、多思考、多學習，以更快的速度熟悉公司的情況，更好的融入我們的團隊。
對賬袋整理整理，為以后的工作提供方便；并協(xié)助采購和引進新員工。雖然我還是一個剛來公司不久的新員工，還在試用期，但是我在1月份積極協(xié)助采購和帶新人，把工作中知道的和應該注意的問題都教給了xx，還教她如何保管賬包，如何查錯，如何發(fā)傳真等等。
并及時填寫應付憑證，登記應付賬款明細賬，除了需要核對合作工廠供應商的期初余額外，大部分應付賬款數據都是準確的。
6月，由于原成本會計突然離職，沒有任何交接，他把壓力變成了動力，要求自己盡快熟悉公司情況，不斷改進工作，以便更適合公司的現狀。存貨明細賬分為x倉庫、公司流程倉庫、公司原材料倉庫、x倉庫、x倉庫、x倉庫、x倉庫、生產車間倉庫，成品倉庫匯總形成公司總存貨明細賬。在建賬的同時，會對當期要處理的單據進行相應的處理。然而，由于開放數據不準確，報告的可信度受到影響。不過這個過程已經積累了一些經驗，在以后的工作中會更好。
如果發(fā)現某些文檔在處理上有問題，首先要和同事溝通，分享自己的解決方案。如果能解決，就解決；如果不能解決，將提交給上級經理，并提出自己的意見供參考。
因為剛開始沒解釋清楚，前段時間把之前的做法延長了，運費登記為流水。貨運管理修改后，根據應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。
由于自己以前接觸計算機應用多一點兒，積累了一些經驗，在工作中，經常會有同事詢問，我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
公司文員個人工作匯報篇二
不覺中一年的時間已經過去了。通過這段時間對公司情況的逐步熟悉，領導、同事的關心幫助以及自己的努力，現在已基本上融入到公司的氛圍中，同時對組織架構、運作模式等各方面都有了一個初步的了解。我的工作崗位是辦公室文員。主要工作內容是負責辦公室日常文件資料的收集和整體，協(xié)助辦公室主任日常工作。針對這段時間的工作總結如下：
辦公室是經理直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作比較繁雜：起草文書、監(jiān)管考勤、收集整理各種管理文件、整理提報各種業(yè)務數據、維護公司日常辦公環(huán)境、監(jiān)管庫房、監(jiān)管財務、完成經理安排的協(xié)助事項。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，對當天工作要有一個整體性的把握，分清主次，合理安排，力求周全、準確、適度避免疏漏和差錯。
草擬各種請示，整理公司的各項銷售數據、公司的各種賬務數據、以及員工的績效考核數據。所有數據的準確性與重要性都對公司的工作會產生一定的影響。所以針對各項工作一定要認真再認真。要多核查、多盤點避免疏漏和差錯。
工作中一定要分清職責，避免多通道管理，影響其他部門的正常工作。要與其他部門加強溝通，密切配合，互相支持，保證全局整體工作不出現紕漏。督促、協(xié)調公司經理以及營銷管理部安排的各項工作。傳達領導指示，反饋各種信息，做到快捷實效。保證上下政令暢通。
由于辦公室的工作種類多樣，自己在公司的工作時間較短。對各種工作和各項數據的熟悉度還有欠缺。所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，經過不斷學習、不斷積累，已具備了業(yè)務職員的工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。
在這一年的工作中，有很多收獲，同時也從出現的種種問題中發(fā)現了自己的不足之處。在今后的工作中，我將以踏實的工作態(tài)度，對過去的錯誤加以改正并從中吸取經驗教訓。認真工作，嚴格要求自己。
1、做好領導服務：及時完成公司領導安排的工作。要成為領導的助力、助手。
2、做好各種數據匯總：加強與各業(yè)務人員的溝通，系統(tǒng)的、快速的匯總各種數據，保證各種數據及時準確的傳遞到位。
3、做好文書工作：及時完成公司領導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底。
4、做好辦公室各類辦公用品和設備的維護工作。
公司文員個人工作匯報篇三
主要包括：
3、負責公司接待室及領導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈；
4、早上給同事開門。保障員工飲水的及時供應；報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放。
行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發(fā)、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調、協(xié)助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀要的記錄和整理，大到費用結算、訂房、訂機票……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經不單純是對現代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。
1、落實相關人事管理制度。初到公司，由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我盡快適應公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數據為依據制作考勤統(tǒng)計表，并及時交由財務制作工資表。
2、人事相關資料。為了方便開展人事工作，規(guī)范管理人員情況，部門根據工作需要，在上級的指導下，建立了相關人事表格并和寶雞方面統(tǒng)一了格式，包括《應聘登記表》、《入職員工簡歷表》、《車輛審批單》、《請假申請表》、《未打卡情況登記表》等，也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。
3、歸檔人事檔案。及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務效率的提高是很重要的，因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中，給公司各位領導及辦事員備查使用。另外在員工檔案的管理上，做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，并及時將最新的信息更新。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫，也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié)，它包括員工手寫檔案，包括在職人員員工檔案，離職人員員工檔案，以及應聘人員檔案存檔三部分，檔案的建立以及有效管理，有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況，并建立公司的人才儲備庫。
4、制作員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領導給大家準備生日禮物，為大家創(chuàng)造一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境，也是我們公司的企業(yè)文化基礎建設的一部分。
5、組織每個月的團隊活動。先后組織到_聚餐，到_及給員工慶祝生日，都取得了較好的效果，加強了同事之間的交流，活躍了公司氣氛。
6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等。
新的一年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn)，我也會繼續(xù)努力，將工作做得更好。
公司文員個人工作匯報篇四
不知不覺中一年的時光已悄然飛逝.自xx年xx月進入公司以來,我學到了很多,也收獲了許多.剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了工作內容還有公司各個部門的職能所在,點點滴滴都讓我在工作中進步,受益匪淺.在過去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段時期的考驗和磨礪.現就進入公司以來的工作情況向各位領導及同事作簡要匯報:。
主要包括:。
3、負責公司接待室及領導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;。
4、早上給同事開門.保障員工飲水的及時供應;報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放.
行政工作是繁瑣的,小到復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發(fā)、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調、協(xié)助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀要的記錄和整理,大到費用結算、訂房、訂機票……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的'成本換得最高的效率,這已經不單純是對現代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用.
1、落實相關人事管理制度.初到公司,由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作.在執(zhí)行過程中,我盡快適應公司的政策安排,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,每月初以統(tǒng)計數據為依據制作考勤統(tǒng)計表,并及時交由財務制作工資表.
2、人事相關資料.為了方便開展人事工作,規(guī)范管理人員情況,部門根據工作需要,在上級的指導下,建立了相關人事表格并和寶雞方面統(tǒng)一了格式,包括《應聘登記表》、《入職員工簡歷表》、《車輛審批單》、《請假申請表》、《未打卡情況登記表》等,也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系.
3、歸檔人事檔案.及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務效率的提高是很重要的,因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中,給公司各位領導及辦事員備查使用.另外在員工檔案的管理上,做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊,并及時將最新的信息更新.員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫,也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié),它包括員工手寫檔案,包括在職人員員工檔案,離職人員員工檔案,以及應聘人員檔案存檔三部分,檔案的建立以及有效管理,有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況,并建立公司的人才儲備庫.4、制作員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領導給大家準備生日禮物,為大家創(chuàng)造一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境,也是我們公司的企業(yè)文化基礎建設的一部分.
5、組織每個月的團隊活動.先后組織到xx、xx、xx聚餐,到xx及給員工慶祝生日,都取得了較好的效果,加強了同事之間的交流,活躍了公司氣氛.
6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等.新的一年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn),我也會繼續(xù)努力,將工作做得更好.
公司文員個人工作匯報篇五
不知不覺中一年的時光已悄然飛逝.自××年××月進入公司以來,我學到了很多,也收獲了許多.剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了工作內容還有公司各個部門的職能所在,點點滴滴都讓我在工作中進步,受益匪淺.在過去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段時期的考驗和磨礪.現就進入公司以來的工作情況向各位領導及同事作簡要匯報:
主要包括:
3、負責公司接待室及領導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;
4、早上給同事開門.保障員工飲水的及時供應;報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放.
行政工作是繁瑣的,小到復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發(fā)、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調、協(xié)助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀要的記錄和整理,大到費用結算、訂房、訂機票……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得最高的效率,這已經不單純是對現代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用.
1、落實相關人事管理制度.初到公司,由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作.在執(zhí)行過程中,我盡快適應公司的政策安排,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,每月初以統(tǒng)計數據為依據制作考勤統(tǒng)計表,并及時交由財務制作工資表.
2、人事相關資料.為了方便開展人事工作,規(guī)范管理人員情況,部門根據工作需要,在上級的指導下,建立了相關人事表格并和寶雞方面統(tǒng)一了格式,包括《應聘登記表》、《入職員工簡歷表》、《車輛審批單》、《請假申請表》、《未打卡情況登記表》等,也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系.
3、歸檔人事檔案.及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務效率的提高是很重要的,因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中,給公司各位領導及辦事員備查使用.另外在員工檔案的管理上,做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊,并及時將最新的信息更新.員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫,也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié),它包括員工手寫檔案,包括在職人員員工檔案,離職人員員工檔案,以及應聘人員檔案存檔三部分,檔案的建立以及有效管理,有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況,并建立公司的人才儲備庫.
4、制作員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領導給大家準備生日禮物,為大家創(chuàng)造一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境,也是我們公司的企業(yè)文化基礎建設的一部分.
5、組織每個月的團隊活動.先后組織到××、××、××聚餐,到××及給員工慶祝生日,都取得了較好的效果,加強了同事之間的交流,活躍了公司氣氛.
6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等.
新的一年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn),我也會繼續(xù)努力,將工作做得更好.
公司文員個人工作匯報篇六
在過去的里，我在公司領導的幫助下讓自己在工作的鍛煉中充分改善，不僅提高了自己的工作效率，還大大的提升了處理能力，讓自己在前臺的工作中能處理的更加完善。
回顧一年來的情況，其實也不是一直順利。最糟糕的就是在x月的那段時間！隨著公司的擴張，我作為前臺的工作也隨之增加了很多！但因為我沒能及時的做好準備，導致那段時間里工作出現了很多的問題，在招聘上也沒能及時的完成領導要求。對此，我也一直在反思和檢討。但如今，在經過了這一年的工作后，我的能力有了極大的提升，如今已經不會再輕易的發(fā)生這樣的錯誤！但也正因為這樣的經歷，我在此次的總結中也會多多注意自己在工作中的不足！如今，我對自己的工作情況總結如下：
面對今年公司的擴張，我也在工作中積極的提升自身的'能力，好讓自己能跟上公司的發(fā)展。為此，我首先對自己做的就是對自己的工作情況做了詳細的總結和反思！也因此，我認識到了自己平時在工作中的問題和不足，如對設備、器材的維護，以及公司消耗品的補充等等，這類問題本都是我作為文員的職責，但卻因為太過繁瑣，所以并沒有被我重視。
為此，在今年工作的前半年，我一直在對自己過去工作的問題進行反思，并改進自身的工作，讓自己能一邊提升自身的工作效率，一邊更進一步的完善自己的工作任務。
而在這之外，我還的利用工作外的時間讓自己從書本和網絡中學習知識，這不僅鍛煉了我作為前臺文員的基礎工作能力，還讓我發(fā)現了自己缺少的方面，讓我在工作中更加圓滿。完善。
在今年的招聘中，我們基本上依靠網絡招聘，但也因此，在招聘效率上受到了不少的影響。但我本著寧缺毋濫的心態(tài)，積極的明確崗位需求，并在第一輪面試中嚴謹的篩選，并讓各部門領導來進行第二輪面試，將符合公司要求，充滿工作熱情的“新鮮血液”注入公司各部門，給公司帶來新的活力。
當然，通過和學校方面的聯(lián)系，在畢業(yè)季里，我也招聘了不少本年度的，并在的后來交給崗位領導積極培養(yǎng)成適合公司新崗位的需求人員。
而在文件和資料的處理上，我也更仔細的規(guī)劃和整理了自己之前的工作，資料的整理更加的嚴謹有規(guī)律，并及時的更新了公司的各種資料，優(yōu)化了工作情況。
如今，反思這一年，我確實有了不少的提升，但的也有很多的不足，這些，都需要我認真的反思和改正！為此，在今后的工作中我會更加努力的加強自己，讓自己的工作完成的更加出色！
公司文員個人工作匯報篇七
時間過得真快，轉眼年即將結束，迎來的是20xx年新的開始，在這期間回顧年x—x月份的工作，主要有以下幾條：
1、負責倉庫大庫（原輔料區(qū)、陰涼庫）、危庫、劇毒品庫、冷庫、中藥材庫及陰涼庫的日常衛(wèi)生和安全工作及各項記錄。
2、責所有有關原輔材料、中藥材、危險品、化試、冷藏物品等的入庫、出庫工作，按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。
1、生產工作計劃，負責制造部固體車間、液體車間、注射劑車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間等的分料工作，及時填寫相關的記錄。
2、配合以上各車間的領料工作，及時填寫貨位卡，分類帳，核準現場物料等，做到帳目清晰，可查。發(fā)現問題及時匯報，改正。
1、配合做好了各車間gmp認證所需大量的調帳工作。
2、完成了倉庫gmp認證期間的大量帳目清查、整理工作，做到了帳目一目了然，現場整潔，達到了帳、卡、物一致。
3、配合化驗中心做好現場核準工作。
1、做好潔凈區(qū)空調機組的維護工作。
2、每個星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作及填寫相關記錄。
3、化驗中心、質保部取樣后，做好清潔工作。
4、分料后，做好清潔工作及清場記錄。
1、負責中藥材外加工所需材料的入庫，領料工作及相關記錄。
2、負責生命能在我廠合成時所需原輔材料的入庫、分料、領料工作及相關記錄，并做好個人工作計劃。
3、負責技研部做小試或新產品開發(fā)所需物料的入庫、分料、領料工作及相關記錄。
4、配合化驗中心的取樣工作。
5、每月協(xié)助財務做好盤點工作。
6、配合成品保管員做好出庫、退貨、搬運工作，輔助包材保管員做好日常工作。
公司文員個人工作匯報篇八
年初，×××提出了“發(fā)展、提升、規(guī)范、透明”的戰(zhàn)略方針，物業(yè)公司提出了以“五心”撰寫20xx年物業(yè)優(yōu)質服務的新篇章的工作宗旨。緊緊圍繞執(zhí)行董事會下達的目標管理責任制。科學安排，強化“三全管理”，為創(chuàng)銀河特色的企業(yè)品牌，樹良好企業(yè)形象，完成新物業(yè)交接，實現多元化管理，力創(chuàng)社會效益、經濟效益雙豐收，緊緊抓住物業(yè)服務工作主線，展開工作，較好地完成了公司下達的各項任務?，F對近一年來的工作作如下小結：
一、明確指標努力增收節(jié)支
年初，按董事會下達的目標管理責任進行分解，并按部門簽訂了部門責任書，明確了總經辦的各項任務指標。一年來，雖有物業(yè)管理員的更換，隨著房屋問題的增加發(fā)生影響了物業(yè)管理費的加收，但想方設法還是完成了收費任務，同時注意物業(yè)外增收，經努力銷純凈水收入xxx多元。代辦理房屋出租收入××××元，代為服務收入××××元。名都交接增收××××元。
二、抓實培訓落實量化制度
依據“培訓大綱”把培訓工作落到實處，購進“物業(yè)管理是怎么煉成的”光盤，組織大家認真觀看學習，學時近10個小時共8盤，自編培訓講義×課題宣，講×次（全員）并加強崗前培訓和在職培訓結合，在新進職員多、員工進出變數大的情況下，培訓放在首位，先培訓再上崗。并著重抓責任制的落實，并結合工作實際對各崗位職責完善量化，操作起來簡便易監(jiān)督檢查，確保了各項制度的落實?？隙ū嵐さ穆氊熂毢蛯嵲诟鞑块T推廣，并逐部門逐崗位抓制度的量化，以崗位職責完善規(guī)范，要求在崗員工定崗定職，做好工作。
三、物業(yè)交接鍛煉員工隊伍
今年公司一項重大工作，新物業(yè)××××大廈交接，年初開始就名都交接作了充分準備。明確交接各項工作流程，招收新員工計劃，又必須按名都大廈落成交接的階段，逐步增加人員以減少費用支出。由于組織準備工作充分，部門之間分工明確，較好完成了交接任務，實施對新物業(yè)的管理。半年多來的實踐，員工隊伍得到鍛煉，已能勝任各自的工作。
四、五心服務提高企業(yè)形象
年初提出的以“五心”做好優(yōu)質服務工作以提高企業(yè)形象，總辦以身作則，在拓寬服務上大做文章，為讓業(yè)主滿意，必要時業(yè)主需要的都主動去服務，業(yè)主全家外出，家里的花木要澆水，養(yǎng)的觀賞魚要喂養(yǎng)，物業(yè)管理員主動接下鑰匙，很好完成任務。業(yè)主提出要請保姆，主動聯(lián)系家政服務公司，幫助協(xié)調，先后調換多人，終于請到滿意的保姆。業(yè)主汽車×××通行證要辦理，主動幫助代辦，密切與業(yè)主的關系。受到業(yè)主的贊揚和感謝，企業(yè)形象得到了提高。
五、加強溝通發(fā)揚團隊精神
今年注意擺正與其他部門的關系，新物業(yè)管理員上崗，剛開始有做好工作的愿望，有些工作又必須由其他部門員工配合的，溝通協(xié)調不好，影響工作心理不好受，及時調整注意溝通。現在已能很好配合開展工作。對發(fā)現的問題不直接去干預，而是與部門主管、經理協(xié)調，讓他們去解決問題，并能通過個別問題在部門教育大多數，有利調動了大家工作的積極性。能發(fā)揮主觀能動性，使團隊精神得到了發(fā)揚。
公司文員個人工作匯報篇九
今天根據五一小長假的假期安排寫了一份放假通知稿件，并針對我們公司的特殊情況，對假期的工作安排進行了小的修訂，隨后將此通知貼在了公司通告欄里，并在公司群里進行了線上發(fā)布，以保證每一位員工都有看見公司的假期安排與值班安排。
除了文字稿件，本人今日也照常完成了上門來訪接待以及電話來訪接待的工作。在今日的接待工作中，遇到了一位不善的來者，但本人作為一名公司的辦公室文員，代表的不僅僅是本人的，本人代表的還是公司的形象，所以盡管那個來訪者不是很尊重人，但我還是盡可能的保持對來訪者的尊重，算是做到了工作與生活分開吧！
在今日的工作中，本人還將近期新晉的員工檔案做了一番整理。這個工作一般是到了月底的時候做的，今天是月底，所以也就在今天做一個“盤點”了。本人將新晉員工的檔案與老員工的檔案，根據部門不同，細分了一遍，以保證未來在需要調取檔案來使用的時候，不會出現找不到的情況。
今日的工作是忙碌的，因為到了月底，對于下月的工作也是需要做一些提前準備的，最重要的準備就是辦公用品的準備。下午四點多的時候，本人去文具店采購了下月所需的全部辦公用品，把這些辦公用品全部整理放置在辦公室的保險柜中，等到下月一來，本人就將其一一發(fā)放到每個部門，以確保他們在辦公的過程中，不因缺少辦公用品而無法完成工作。
說實話，辦公室明日工作是極其說不定的，你不知道明天會有什么新的任務等著你。但有一點工作思路還是好的。明天如有文字稿件需要處理，得寫完了仔細檢查再發(fā)布，如有來訪者，依然要以最優(yōu)的辦公室文員形象接待來訪者，如有其他別的工作，也要記得耐心對待，不可馬虎。
來源：網絡整理免責聲明：本文僅限學習分享，如產生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();。
公司文員個人工作匯報篇十
新的一年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn)。針對20xx年工作中存在的不足，在新一年的工作中，我需要做好以下幾個方面的工作：
1、做好辦公室內務工作。注意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內的清潔、保潔；注意復印機、打印機、熱熔裝訂機等辦公設備的保養(yǎng)。做好辦公用品的費用控制，維護好各種辦公設備的正常運行。在努力做好為各部門服務保障工作的同時，還要做好協(xié)助性工作。
2、在日常工作中注意收集信息，以備不時之需。例如快遞公司的名片、酒類禮品供應商、航空公司訂票電話以及飯店訂餐電話等。
3、團結員工，豐富員工業(yè)余生活，協(xié)助領導加強團隊建設，打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊，和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍，提高團隊的整體素質，加強團隊合作精神。積極發(fā)現部門員工的長處，使其在工作中得以發(fā)揮，增加部門員工的凝聚力，使企業(yè)的發(fā)展和個人的發(fā)展相結合。
4、處理好日常行政事務管理，做好重要活動和外出活動的安排。協(xié)助公司領導不斷完善各項規(guī)章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。加強公司車輛調度、管理、維修、保養(yǎng)工作，確保公司領導和員工正常工作用車。
5、協(xié)助部門經理制定行政工作計劃，起草各項行政管理規(guī)章制度。依照公司要求，建立健全完善的員工手冊和其他相應的管理制度，使公司的各項工作有章可循、有條不紊的進行。成功的企業(yè)源于卓越的管理，卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展，搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此，有必要建立健全一套合理而科學的公司管理制度，實現管理規(guī)范化。
6、建立人才儲備庫，在公司有需要的時候協(xié)助領導招聘合適的員工。以公司的利益和需要為出發(fā)點，以公開、公平、公正為選拔原則，把好公司引進人才、擇優(yōu)錄用的第一關。為公司領導進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎。
7、加強業(yè)務知識的學習，深入了解咱們公司的產品性能，以便能更好的協(xié)助領導及銷售人員的工作。作為一名前臺行政工作人員，需要掌握的知識還很多，在以后的工作中我會自覺加強學習，向理論學習，向專業(yè)知識學習，向身邊的同事學習，進一步提高自己的理論水平和業(yè)務能力，全面提高綜合業(yè)務知識水平。
在20xx年的工作中，我深切認識到自己知識面的不全面，很多實際工作上理論與實踐無法完全連接起來。在以后的工作中，我應該加強學習，用知識指導實踐，在實踐中總結經驗，不斷進步，不斷提升。通過各種途徑進行學習，利用網上資源學習與工作有關的知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟上形勢的發(fā)展，適應工作的需要，提高理論水平、業(yè)務素質和工作能力。
8、協(xié)助領導建設健康向上的公司文化，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的公司新形象。企業(yè)文化不但能反映出企業(yè)生產經營活動中的戰(zhàn)略目標，群體意識價值觀念和道德規(guī)范，還能凝集企業(yè)員工的歸屬感、積極性和創(chuàng)造性，引導企業(yè)員工為企業(yè)和社會的發(fā)展而努力，同時企業(yè)文化還具有兩種約束力，一種是硬的約束力、制度，一種是軟的約束力、無形的，就是活躍企業(yè)的文化生活，良好的生活環(huán)境和業(yè)余文化生活，都將對公司的發(fā)展起到良好的促進作用。
9、誠如x在上周會議上所說，20xx年將是xxxx龍騰虎躍的一年，將是我們大力發(fā)展的一年。在這一年中公司將有許多新的工作要完成，新的制度要完善。我將積極收集相關資料，努力完成好上級領導的安排的工作任務。
作為行政人事部的工作人員，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。要想協(xié)調好一個團隊，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展。首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作；其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會，努力提高業(yè)務水平，在業(yè)余時間善于發(fā)現與工作有關的新事物新知識；最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔更多力所能及的工作。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點，我相信陜西隆翔會越做越強。
最后，感謝各位領導能夠提供給我這個工作平臺，使我有機會和大家共同提高、共同進步；感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信公司明天會更好。
公司文員個人工作匯報篇十一
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年，回顧這一年的工作歷程，作為---的銷售人員工作取得了一定的成績，基本上完成了公司的既定目標，但也存在不少的問題，為了更好的完成項目的營銷工作、實現雙贏，雙方結成真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關系，特對階段性的銷售人員工作進行總結。
剛到**時，對**方面的知識不是很精通，對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下，很快了解到公司的性質及其房 ---市場。作為銷售部中的一員，該同志深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面，企業(yè)的窗口，自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質，高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。
此外，還要廣泛了解整個---市場的動態(tài)，走在市場的前沿。經過這段時間的磨練，力爭盡快成為一名合格的銷售人員，并且努力做好自己的本職工作。 針對今年一年的銷售工作，從四個方面進行總結：
一、**公司**項目的成員組成
---營銷部銷售人員比較年青，工作上雖然充滿干勁、有激情和一定的親和力，但在經驗上存在不足，尤其在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。通過前期的項目運作，銷售人員從能力和對項目的理解上都有了很大的提高，今后會通過對銷售人員的培訓和內部的人員的調整來解決這一問題。 由于對甲方在企業(yè)品牌和樓盤品牌的運作思路上存在磨合，導致營銷部的資源配置未能充分到位，通過前段工作緊鑼密鼓的開展和雙方不斷的溝通和交流，這一問題已得到了解決。
二、營銷部的工作協(xié)調和責權明確
由于協(xié)調不暢，營銷部的很多工作都存在著拖沓、扯皮的現象，這一方面作為**公司的領導，我有很大的責任。
協(xié)調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致，久而久之雙方會在思路和工作目標上產生很大的分歧，頗有些積重難返的感覺，好在知道了問題的嚴重性，我們正在積極著手這方面的工作，力求目標一致、簡潔高效。 但在營銷部工作的責權方面仍存在著不明確的問題，我認為營銷部的工作要有一定的權限，只履行銷售程序，問題無論大小都要請示甲方，勢必會造成效率低，對一些問題的把控上也會對銷售帶來負面影響，這樣營銷部工作就會很被動，建立一種責權明確、工作程序清晰的制度，是我們下一步工作的重中之重。
三、關于會議
會議是一項很重要的工作環(huán)節(jié)和內容，但是無論我們公司內部的會議還是與開發(fā)公司的會議效果都不是很理想，這與我們公司在會議內容和會議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關系的?，F在我們想通過專題會議、領導層會議和大會議等不同的組織形式，有針對性的解決這一問題，另外可以不在會上提議的問題，我們會積極與開發(fā)公司在下面溝通好，這樣會更有利于問題的解決。
四、營銷部的管理
前一階段由于工作集中、緊迫，營銷部在管理上也是就事論事，太多靠大家的自覺性來完成的，沒有過多的靠規(guī)定制度來進行管理，這潛伏了很大的危機，有些人在思想上和行動上都存在了問題。以后我們會通過加強內部管理、完善管理制度和思想上多交流，了解真實想法來避免不利于雙方合作和項目運作的事情發(fā)生。
以上只是粗略的工作總結，由于時間倉促會有很多不是之處，希望貴公司能給于指正，我們會予以極大的重視，并會及時解決，最后祝雙方合作愉快、項目圓滿成功。
我?guī)е鴮ξ磥砻篮玫你裤胶拖Ｍ?，踏上了新的征程，平凡而不平庸的崗位—xxa群杭州區(qū)業(yè)務員。
時間飛逝!一轉眼，在三個月過去了，回想在過去的三個月里，讓我歡喜讓我憂，有成功喜悅，也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆，也有學習到半夜至深夜的經歷，這好象是人生的一段縮影，讓人難以忘懷。生活顯得緊張，但又有秩序。既然選擇了，就要堅持，堅持到底!
在領導和同事們的悉心關懷和指導下，給予了我足夠的寬容、支持和幫助，通過自身的不懈努力，我已經逐漸適應了周圍的生活與工作環(huán)境，對工作也逐漸進入了狀態(tài)，也讓我充分感受到了xx人“海納百川”的胸襟，感受到了xx人“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了xx人的執(zhí)著和堅定。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為xx的一份子而驚喜萬分。
在這段過程中，我分三個階段來總結我這三個月來的工作。
《公司銷售員年終個人工作匯報》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
一、萌芽階段(4月6日—4月30日)。
5.5、思派雅spa、安婕妤、安吉?？蓛焊髌放频膶I(yè)知識培訓，熟悉每個品牌的來源、產品特性、明星產品的亮點、品牌的定位、產品的定位，以及公司的提供客戶各種推廣模式、促銷模式等。我這個對化妝品行業(yè)一點不懂得“化癡”，從一開始說不出三個化妝品品牌，通過四天的培訓可以說二十個以上，通過四天的培訓，讓我對這個行業(yè)充滿了信心，相信，我的選擇是正確的。緊接著，4月12—13日榮幸的參加了xx公司2011年第一季度營運大會，在這場大會上，讓我很快的融入到xx這個大家庭，學到了很多以前從來沒有接觸過的東西，還有我們的陳課長，晚上凌晨會議結束后，他還來我們的房間，和我們溝通，分享他的工作經驗以及剛進入這個行業(yè)的一些心理變化，使我們的心理空前的.得到解放與安慰，非常感謝!再接下來，就是下市場，每個人下到自己的指定市場，開發(fā)市場，就是所謂的開發(fā)我們的新客戶。
戶交流的過程中，也很難判斷出哪些信息是重點，是我們想要的哪些是可以忽略的，這些在缺乏經驗與對公司整體內部運作了解的情況下都是很難把握的。特別是在有些事情的處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全，但通過向領導和一些有經驗的同事學習，在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人，剛進入公司，對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經常會向主管和自己部門以及其他部門的老業(yè)務員問這問那，他們總是能不勝其煩地向我解說。從中讓我學到了許多自己未進xx之前所未學到的東西。在下市場的同時，經常也和一些客戶進行溝通、交流，從她們那里我也學到自己在其他的地方所不能學到的東西，所以她們也都成了我的良師益友。
二、成長階段(5月1日—5月31日)
通過對上階段的工作表現與領導、同事的的指導和自己的總結，讓我對工作更有了明確的方向和明確的工作計劃。方向是有了，工作的計劃也有了，接著就是要付出行動，下市場實踐，可在實踐的過程中，和客戶的談話中，讓我深刻的感覺到自己對專業(yè)知識的不足和服務質量的有待提高，我向領導、同事及其他相關品牌課部門的學習，補充自己的專業(yè)知識，提升自己的服務質量，使客戶滿意，也讓自己更好的服務于客戶。同時，我也清楚的認識到：坐在我面前和我談話的每一位客戶，都是我心中的上帝，而我的職責就成了傳遞快樂的天使。有一句話：與專業(yè)打交道是一門硬的科學技術，與人打交道則是一門軟的思想藝術。所以，這就要求我要兩手都要抓，并且兩手都要硬。
其實，我現在清楚的知道，做銷售并不是一味的向客戶推銷自己的產品，而是要與客戶心與心的交流，心與心的溝通，和客戶建立起良好的關系。通過溝通，挖掘出解客戶的需求，結合公司的產品和公司的運作模式，給客戶制定相關的可以滿足客戶需求的解決方案，以及我們公司提供客戶優(yōu)質的服務，然后供客戶選擇。還有如何做好自己的市場開發(fā)，開發(fā)市場前期是比較辛苦的，因為要對目標市場的了解，和相關資料的搜集以及分析。這個過程非常重要，這個過程不做好，想要好的成果，幾乎不可能。原本自己認為這樣的流程一步一步下來就會成功，可事與愿違。在這期間，我談了一個客戶，發(fā)現她的確需要需求，通過我們的分析給她制定了相關方案，她也接受了這些方案供她自己參考，她也認可了我們的優(yōu)質服務。產品、方案、服務都有了，可她最后還是沒有和我成交，和另外一家公司簽訂了合同。這時，心里深受打擊，很不甘心，自己跟了半個多月的客戶，就這樣被別人給搶走了，又是抱怨這抱怨那，自己也慢慢的市區(qū)了信心，對公司也失去了信心。慢慢的萌生了放棄這份工作的念頭，工作狀態(tài)就慢慢的跌入低谷。然而，在這個時候，我找主管談心，和他說我想放棄的念頭，他細心的給我講解、分析、指導，又把我的信心拉了回來。讓我真正的理解：一件簡單的事情重復做，一定會成功!
“成功者肯定有方法，失敗者肯定有原因!”這句話，讓我自己的腦子變得非常的清醒。失敗肯定是有原因，我對這次的失敗做了詳細的總結，發(fā)現的確自己還是有很大的原因存在，尤其是在最后成交階段，沒有做好很好的準備工作。有失必有得，在這次失敗的過程中，我得到了深刻的教訓，也得出一些銷售以及成交的經驗。我覺得，在這個階段過程中，像我們剛進入這個行業(yè)的業(yè)務員，更要不斷的向主管溝通，反映自己的當時情況，還要向一些老的業(yè)務員溝通，分享他們的經驗，給與自己的各方能力得以一定的提升。還有一點最關鍵的，就是要不斷的對自己的工作成果做總結，不斷的總結，不斷的總結，總結出一套真正屬于自己的工作方式，自己的銷售風格!通過領導和同事的幫助，我對自己充滿信心，堅信，沒有任何問題可以阻擾我的工作!今天，我要開始新的生活!
三、成熟階段(6月1日—至今)
通過前兩個月對工作的不斷熟悉、實踐與磨練，對產品專業(yè)知識的掌握，市場的開發(fā)和布控，以及銷售技巧方面有了更進一步的了解與提高，在工作效率上也有了一定的改善。
“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在后期的工作中我會不斷學習，擴大自己的知識面，提高自己各方面的能力，并不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，尋找更有效的方法，突破自己，更要不斷的總結經驗和教訓，提高、提高、再提高。在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作，為公司作出更大的貢獻。
最后希望在后期的工作中，領導和同事對我多多支持，多提要求，多提建議，使我在xx這個大家庭能更好更快的完善自己，更好的適應工作需要，更好的服務每一位客戶，從而實現自我的人生價值!
堅持不懈，直到成功!
公司文員個人工作匯報篇十二
其性質和其他部門的`區(qū)別主要體現在服務性上：
一是大局和小局的矛盾。辦公室作為一個綜合部門。辦公室主要是為領導、機關、和基層服務。首先是為領導和機關服務的這就要求辦公室把“一切服從大局，一切服務大局”作為辦公室工作的動身點和落腳點，當部門工作與機關的整體工作、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時候，自覺地做到小局服從大局、局部服從整體。同時盡力做好小局工作，因為小局工作是做好大局的基礎和前提。但要做好辦公室工作。
二是主動和被動的矛盾。辦公室工作的服務性職能決定了其工作的主動性。又必需發(fā)揮人員的主動性，善于在主動中求主動，變主動為主動。對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作，不要消極等待，要主動著手，提前準備。對領導臨時交辦的任務、應急事件和突發(fā)事件等非確定性工作，要有靈活的應變能力，做到忙而不亂。同時要積極適應領導的工作思路，想領導之所想，謀領導之所謀，把問題想在前面，把工作做在前頭，主動做好超前服務。
政務工作主要有決策參謀、調查研究、政務信息、政務文電處置、政務督促檢查、機要檔案失密等工作。事務工作一般是指除政務以外的其他各項工作。
三是政務和事務的矛盾。政務和事務是辦公室工作的兩個輪子。主要是行政后勤工作，諸如接待應酬、吃住行、平安衛(wèi)生等。事務工作是搞好政務工作的先決條件，不能把政務看成是大事，把事務看成是小事或可有可無的事。更不能把政務看成是高層次的把事務看成是低層次的辦公室的工作事無巨細，不能有半點疏忽和懈怠。
當參謀，四是過”與“不及”矛盾。為領導出主意。要把握“度”掌握分寸。辦公室在領導決策中處于輔助和從屬地位，不能缺位，也不能越位。要想領導之所想，急領導之所急，為領導決策提供盡可能多的背景資料，但不能越俎代庖。要積極諫言，但不能瞎摻和。
突出“想得到多謀才能善斷。辦公室作為公司上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶。
一是發(fā)揮顧問功能。要善于站在全局的高度，把注意力集中在那些牽動全局、涉及久遠的大事上，放在情況復雜、矛盾突出的熱點、難點問題上，既要了解面上的總體工作，又要了解近期的重點工作，既要了解上級領導的工作意見和要求，還要了解本單位的實際情況和干部員工的意見和建議。善于增強整體合力，樹立團隊協(xié)作精神和服務理念，善于對上加強聯(lián)系，對內加強管理，對外搞好協(xié)調，對下做好服務。要立足發(fā)展變化的新情況，多動腦筋、想辦法、出主意，增強工作的主動性、預見性、發(fā)明性，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務工作能力為領導出謀劃策、查漏補缺，充分調查摸底的基礎上，提出可行建議和工作預案，發(fā)揮顧問和助手作用，不時提高參與決策能力。突出“管得寬”辦公室工作綜合全局。
二是發(fā)揮協(xié)調功能。協(xié)調各方，承內聯(lián)外，有自身的工作職責和工作規(guī)則。辦公室既要全面了解各方面工作情況，為公司各項工作的順利開展發(fā)明條件，又要協(xié)調各方，處置好上下左右的關系，確保政令并且做到抓一件成一件，疏通。對于職責內的工作一定要抓緊抓好。件件有交代，項項有落實。對職責以外但沒有部門抓的或職責不明的工作，辦公室就是不管部”要義不容辭承擔起來，做到機關工作不留空檔，保證各項工作的全面推進。突出“做得細”機關工作無小事。
三是發(fā)揮辦事功能。辦公室工作更是無小事。這就要求辦公室工作一要細心、細致，二要從細小的事抓起。對任何一件經辦的工作，都要嚴謹細致，一絲不茍，來不得半點敷衍和虛假。要時時刻刻、事事處處，認真認真再認真，細致細致再細致，做到不讓領導布置的工作在手中延誤，不讓需要辦理的文電在手中積壓，不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在這里受到冷落，不讓分公司機關和辦公室的形象在這里受到影響。突出“碰得硬”機關工作涉及到事務方方面面。
四是發(fā)揮管理功能。有的還關系到員工的切身利益。原則問題上敢不敢逗硬是檢驗作風是否過硬的重要標志。辦公室工作必需講原則，嚴肅辦事紀律。一是按政策辦事。把政策作為辦公室的生命線，決不允許在政策問題上講人情，走*”二是依法辦事。辦公室同志必需學法、懂法、守法，嚴格依照法律法規(guī)來開展工作。三是按組織原則辦事。堅持民主集中制原則，堅持一級對一級負責。
突出“講程序”辦公室工作的順序性要求很強，特別是大量復雜的事務性工作中，要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦，分清主次、分清輕重緩急、不怕麻煩。一定要堅持逐級匯報的原則，五是發(fā)揮服務功能。以明確責任。要通過建立一套科學規(guī)范的工作制度、工作順序、工作規(guī)則，使每項工作都有章可循。
突出“抓得實”要據實情、講實話、干實事、創(chuàng)實效，六是發(fā)揮督辦功能。扎扎實實，不慕虛榮，不圖虛名。實事求是干工作，實事求是反映情況，具備求真務實的精神，包括聽取基層意見，向領導反映情況，力求全面、真實。工作中，要一步一個腳印，不作表面文章。
抓好文書檔案管理。一方面注重提高分公司文書檔案管理水平;另一方面針對目前分公司新建單位較多，一是要管帶結合。文書檔案管理質量相對較弱的實際情況，采取以下措施：
一是要求各新建單位確定專人負責文書檔案工作并盡可能堅持相對穩(wěn)定;。
二是積極開展人員整訓;。
三是實施靠近指導，采取現場指導，手把手協(xié)助有關單位提高文書檔案管理水平;。
四是開展文書檔案管理驗收制度，獎優(yōu)罰劣。
公司文員個人工作匯報篇十三
3、海訊金屬回收公司。
4、瑞旺金屬回收公司。
5、克朗茨金屬回收公司。
6、圣騰金屬回收公司。
7、商科金屬回收公司。
8、瑞翔金屬回收公司。
9、圣都金屬回收公司。
10、深阿爾金屬回收公司。
11、上鵬金屬回收公司。
12、銳拓金屬回收公司。
13、銓勝金屬回收公司。
14、銳錦金屬回收公司。
15、三水雄金金屬回收公司。
16、榮記金屬回收公司。
17、三眾金屬回收公司。
18、群煜金屬回收公司。
19、三林金屬回收公司。
20、森焰金屬回收公司。
21、瑞鋒金屬回收公司。
22、榮建金屬回收公司。
23、速銳金屬回收公司。
24、榮利金屬回收公司。
25、銳偉金屬回收公司。
26、展宏金屬回收公司。
27、三明金屬回收公司。
28、日誠金屬回收公司。
29、賽奧金屬回收公司。
30、慶鴻金金屬回收公司。
31、申禾金屬回收公司。
32、三梁金屬回收公司。
33、榮達金屬回收公司。
34、鑫陳金屬回收公司。
35、韶豪金屬回收公司。
36、威杰金屬回收公司。
37、渠成金屬回收公司。
38、三豐金屬回收公司。
39、三杰金屬回收公司。
40、尚越金屬回收公司。
41、尚宅源金屬回收公司。
42、生合益金屬回收公司。
43、銓豐金屬回收公司。
44、賽福金屬回收公司。
45、仁力金屬回收公司。
46、冉智金屬回收公司。
47、森泰金屬回收公司。
48、榮昇金屬回收公司。
49、三譽金屬回收公司。
50、日豐金屬回收公司。
51、嶸億興金屬回收公司。
52、容合金屬回收公司。
53、深寧金屬回收公司。
54、群盛金屬回收公司。
55、三川金屬回收公司。
56、祥發(fā)科金屬回收公司。
57、睿和金屬回收公司。
58、日正金屬回收公司。
59、慶豐金屬回收公司。
60、瑞豪金屬回收公司。
61、尚能金屬回收公司。
62、上耐金屬回收公司。
63、圣賽金屬回收公司。
64、三葉金屬回收公司。
65、三鼎金屬回收公司。
66、圣托金屬回收公司。
67、紹臻金屬回收公司。
68、圣士大金屬回收公司。
69、升利金屬回收公司。
70、山夏金屬回收公司。
71、圣特斯金屬回收公司。
72、森工金屬回收公司。
73、申隆金屬回收公司。
74、圣鋒金屬回收公司。
75、榮楓金屬回收公司。
76、生發(fā)金屬回收公司。
77、尚茂金屬回收公司。
78、賽諾金屬回收公司。
79、山明金屬回收公司。
80、深拓金屬回收公司。
81、智鳴金屬回收公司。
82、家迅云時金屬回收公司。
83、聯(lián)齊金屬回收公司。
84、澄唯金屬回收公司。
85、盛樺金屬回收公司。
86、樹川金屬回收公司。
87、浚森金屬回收公司。
88、協(xié)澄金屬回收公司。
89、澤昊聯(lián)金屬回收公司。
90、逸度誼金屬回收公司。
91、傲威金屬回收公司。
92、誠強倫兆金屬回收公司。
93、航樂金屬回收公司。
94、帆紹詩金屬回收公司。
95、漢群金屬回收公司。
96、盈強金屬回收公司。
97、度鴻帆金屬回收公司。
98、安奇金屬回收公司。
99、云鋒金屬回收公司。
100、景銀金屬回收公司。
101、澤廉金屬回收公司。
102、翔明麥金屬回收公司。
103、柏浩金屬回收公司。
104、超信敬樺金屬回收公司。
105、瑞偉金屬回收公司。
106、清立金屬回收公司。
107、瑋晨金屬回收公司。
108、鼎郴金屬回收公司。
109、龍錦玉金屬回收公司。
110、彬旺淼金屬回收公司。
111、成騰金屬回收公司。
112、順天頌言金屬回收公司。
113、瑋圣金屬回收公司。
114、銳景金屬回收公司。
115、榕昌金屬回收公司。
116、鴻亦金屬回收公司。
117、郴樂金屬回收公司。
118、維奕金屬回收公司。
119、紹康麟濤金屬回收公司。
120、明毅立金屬回收公司。
121、雷杰金屬回收公司。
122、唯狄金屬回收公司。
123、尊領金屬回收公司。
124、楠卓金屬回收公司。
125、贏威金屬回收公司。
126、彥俊天金屬回收公司。
127、達威平金屬回收公司。
128、權一金屬回收公司。
129、品同金屬回收公司。
130、強鈺金屬回收公司。
131、健杉金屬回收公司。
132、京鴻榮金屬回收公司。
133、禹群金屬回收公司。
134、銘奕金屬回收公司。
135、安超金屬回收公司。
136、同宏金屬回收公司。
137、佰裕金屬回收公司。
138、駿道安金屬回收公司。
139、喜昌金屬回收公司。
140、豐帆金屬回收公司。
141、御興金屬回收公司。
142、恩琛金屬回收公司。
143、拓虹金屬回收公司。
144、誠天金屬回收公司。
145、虎旺金屬回收公司。
146、信鋒情金屬回收公司。
147、榮喜鴻頌金屬回收公司。
148、豪吉金屬回收公司。
149、健雄金屬回收公司。
150、潤云金屬回收公司。
151、鹿樺影金屬回收公司。
152、尚鴻金屬回收公司。
153、家龍?zhí)旖饘倩厥展尽?BR> 154、安安金屬回收公司。
155、京弘金屬回收公司。
156、友力金屬回收公司。
157、麟聰多金屬回收公司。
158、柏藍竹金屬回收公司。
159、博億清金屬回收公司。
160、金御金屬回收公司。
161、隆藍金屬回收公司。
162、盛紹金屬回收公司。
163、賢昌浚頌金屬回收公司。
164、浚成金屬回收公司。
165、飛江祥金屬回收公司。
166、傲鈺金屬回收公司。
167、亮衡金屬回收公司。
168、聯(lián)馳金屬回收公司。
169、賢思金屬回收公司。
170、贏唯金屬回收公司。
171、逸鴻金屬回收公司。
172、瑞旭金屬回收公司。
173、嘉江金屬回收公司。
174、奇才金屬回收公司。
175、飛旭金屬回收公司。
176、立一金屬回收公司。
177、玖羲金屬回收公司。
178、泰利爾速金屬回收公司。
179、湖琛金屬回收公司。
180、旺烽金屬回收公司。
2、金屬回收公司取名大全。
1、利義佳金屬回收公司。
2、源西金屬回收公司。
3、輝君金屬回收公司。
4、君麟金屬回收公司。
5、燦建金屬回收公司。
6、希明邦金屬回收公司。
7、澤納金屬回收公司。
8、康匯驕金屬回收公司。
9、奇金金屬回收公司。
10、虹天金屬回收公司。
11、思浚賢烽金屬回收公司。
12、平萬金屬回收公司。
13、鋒馳金屬回收公司。
14、達駿金屬回收公司。
15、河濱驍金屬回收公司。
16、永爾金屬回收公司。
17、誠佑金屬回收公司。
18、綸楓金屬回收公司。
19、坤翔金屬回收公司。
20、虎同金屬回收公司。
21、龍謙金屬回收公司。
22、霆騰金屬回收公司。
23、航奧金屬回收公司。
24、譽錦金屬回收公司。
25、榮朝宏華金屬回收公司。
26、風建金屬回收公司。
27、中帆金屬回收公司。
28、義濱潤金屬回收公司。
29、弘弘亮金屬回收公司。
30、佳聰金屬回收公司。
31、友森金屬回收公司。
32、辰升金屬回收公司。
33、強立月金屬回收公司。
34、希漢金屬回收公司。
35、然謙金屬回收公司。
36、信烽金屬回收公司。
37、力漢金屬回收公司。
38、慕學金屬回收公司。
39、藍騰億金屬回收公司。
40、晏南順東金屬回收公司。
41、志林金屬回收公司。
42、維天智金屬回收公司。
43、城匯金屬回收公司。
44、虎峰金屬回收公司。
45、航玖金屬回收公司。
46、海慶盛金屬回收公司。
47、宗圣盈金屬回收公司。
48、杜同巖航金屬回收公司。
49、傲騰金屬回收公司。
50、潤宇金屬回收公司。
51、峰鳴金屬回收公司。
52、升烽金屬回收公司。
53、榕通金屬回收公司。
54、群正群金屬回收公司。
55、學浩鳴樂金屬回收公司。
56、星柏金屬回收公司。
57、華佑旺金屬回收公司。
58、洋熙恒金屬回收公司。
59、智傳金屬回收公司。
60、榕詠仁金屬回收公司。
61、樺智旭金屬回收公司。
62、藍振金屬回收公司。
63、晏信爾樹金屬回收公司。
64、雄博平航金屬回收公司。
65、旺仁金屬回收公司。
66、鳴逸金屬回收公司。
67、夢宸龍?zhí)┙饘倩厥展尽?BR> 68、麟格金屬回收公司。
69、洋龍金屬回收公司。
70、恒派金屬回收公司。
71、成派金屬回收公司。
72、耀才金屬回收公司。
73、澤楚金屬回收公司。
74、巖裕圣金屬回收公司。
75、金百烽馳金屬回收公司。
76、豐經金屬回收公司。
77、兆坤金屬回收公司。
78、廣金金屬回收公司。
79、信潤金屬回收公司。
80、凱海金屬回收公司。
81、德維金屬回收公司。
82、旭明鵬金屬回收公司。
83、眾群金屬回收公司。
84、威歐金屬回收公司。
85、平熙金屬回收公司。
86、心朝金屬回收公司。
87、圣文園金屬回收公司。
88、齊宸金屬回收公司。
89、光匯益金屬回收公司。
90、東祖星金屬回收公司。
91、亞超金屬回收公司。
92、貝詠金屬回收公司。
93、雄河峰裕金屬回收公司。
94、基清金屬回收公司。
95、斯杜浚西金屬回收公司。
96、雄烽元金屬回收公司。
97、克森金屬回收公司。
98、藝潤金屬回收公司。
99、翔毅然盛金屬回收公司。
100、渝博朝冠金屬回收公司。
101、陽爾金屬回收公司。
102、光盈金屬回收公司。
103、利云金屬回收公司。
104、德鼎金屬回收公司。
105、同林金屬回收公司。
106、納儒金屬回收公司。
107、冠峻金屬回收公司。
108、星宇智華金屬回收公司。
109、浩千金屬回收公司。
110、江卓天兆金屬回收公司。
111、安寧金屬回收公司。
112、晨天興明金屬回收公司。
113、貝潤金屬回收公司。
114、榕景金屬回收公司。
115、智祥金屬回收公司。
116、威領金屬回收公司。
117、誠吉易金屬回收公司。
118、世潤金屬回收公司。
119、漢勤金屬回收公司。
120、亮維影金屬回收公司。
121、翔成金屬回收公司。
122、寧金金屬回收公司。
123、聰潤金屬回收公司。
124、元德卓金屬回收公司。
125、升江金屬回收公司。
126、銳經金屬回收公司。
127、佳旺金屬回收公司。
128、亮玖成金屬回收公司。
129、清海晨金屬回收公司。
130、田陽金屬回收公司。
131、杉學金屬回收公司。
132、熙鳴道金屬回收公司。
133、江順金屬回收公司。
134、浩燦金屬回收公司。
135、鈺盛金屬回收公司。
136、駿千金屬回收公司。
137、虹才金屬回收公司。
138、洋天金屬回收公司。
139、峰泰金屬回收公司。
140、盈卓金屬回收公司。
141、祥澄金屬回收公司。
142、秦明鴻敬金屬回收公司。
143、源榕金屬回收公司。
144、森亮世金屬回收公司。
145、耀亦金屬回收公司。
146、謙然金屬回收公司。
147、博茂金屬回收公司。
148、友烽金屬回收公司。
149、源馳金屬回收公司。
150、金樂金屬回收公司。
151、道誠頌智金屬回收公司。
152、西駿艾金屬回收公司。
153、信東川金屬回收公司。
154、亞普信金屬回收公司。
155、海彥迅金屬回收公司。
156、楚源同金屬回收公司。
157、藍勤韜金屬回收公司。
158、志平金屬回收公司。
159、皓杉金屬回收公司。
160、旺克金屬回收公司。
161、利清金屬回收公司。
162、千齊金屬回收公司。
163、暢茂迪金屬回收公司。
164、華同炫雷金屬回收公司。
165、群維金屬回收公司。
166、清宸金金屬回收公司。
167、海點奇金屬回收公司。
168、隆盈金屬回收公司。
169、銀耀睿金屬回收公司。
170、鑫迅金屬回收公司。
171、龍晏金屬回收公司。
172、漢傲金屬回收公司。
173、格康郎金屬回收公司。
174、林新雅金屬回收公司。
175、駿晏佳源金屬回收公司。
176、光米金屬回收公司。
177、銘樺金屬回收公司。
178、眾峻金屬回收公司。
179、潤鋒圣金屬回收公司。
180、杭億金屬回收公司。
3、廢品回收公司起名大全。
1、景冠廢品回收公司。
2、恒豪廢品回收公司。
3、錦明廢品回收公司。
4、東基廢品回收公司。
5、世嘉廢品回收公司。
6、樹同源斯廢品回收公司。
7、龍鼎廢品回收公司。
8、楓霖風斯廢品回收公司。
9、炎漢廢品回收公司。
10、新聰澤辰廢品回收公司。
11、澄升廢品回收公司。
12、格詠廢品回收公司。
13、潤衡廢品回收公司。
14、良思廢品回收公司。
15、威東意廢品回收公司。
16、宏學通廢品回收公司。
17、志旭霖鼎廢品回收公司。
18、威霆廢品回收公司。
19、杭振廢品回收公司。
20、迅鳴廢品回收公司。
21、禹格萬廢品回收公司。
22、心金廢品回收公司。
23、峰強廢品回收公司。
24、茂才廢品回收公司。
25、慶翰岳寧廢品回收公司。
26、聰龍廢品回收公司。
27、維銘廢品回收公司。
28、通康廢品回收公司。
29、鼎然廢品回收公司。
30、易創(chuàng)廢品回收公司。
31、禹朋廢品回收公司。
32、浩綠廢品回收公司。
33、生成廢品回收公司。
34、森航廢品回收公司。
35、星榕湘廢品回收公司。
36、康亦雙廢品回收公司。
37、宏彩力廢品回收公司。
38、領玖志祥廢品回收公司。
39、潤森廢品回收公司。
40、華永翌廢品回收公司。
41、兆皓廢品回收公司。
42、熙羲恒廢品回收公司。
43、海祥廢品回收公司。
44、博興義廢品回收公司。
45、茂星廢品回收公司。
46、林博廢品回收公司。
47、利云廢品回收公司。
48、泰茂廢品回收公司。
49、齊恒廢品回收公司。
50、勁迪綠廢品回收公司。
51、錦思廢品回收公司。
52、秦傲廢品回收公司。
53、譽敬廢品回收公司。
54、享宏邁廢品回收公司。
55、爾奧廢品回收公司。
56、佑旺廢品回收公司。
57、朋恒廢品回收公司。
58、弘聰廢品回收公司。
59、禹隆格廢品回收公司。
60、百禹航廢品回收公司。
61、基友廢品回收公司。
62、豪倫廢品回收公司。
63、萬晏龍百廢品回收公司。
64、裕領廢品回收公司。
65、基逸美廢品回收公司。
66、云翔瑞隆廢品回收公司。
67、義宗隆廢品回收公司。
68、俊榮廢品回收公司。
69、逸豪廢品回收公司。
70、浚希廢品回收公司。
71、吉利廢品回收公司。
72、信霖源秦廢品回收公司。
73、聰卓廢品回收公司。
74、駿豐維楚廢品回收公司。
75、澤景訊廢品回收公司。
76、樂仲廢品回收公司。
77、彬通廢品回收公司。
78、鵬燦青同廢品回收公司。
79、儒玖廢品回收公司。
80、創(chuàng)泰廢品回收公司。
81、信享安廢品回收公司。
82、冠兆輝威廢品回收公司。
83、漢寧廢品回收公司。
84、易百廢品回收公司。
85、億勤廢品回收公司。
86、輝熙廢品回收公司。
87、嘉倫廢品回收公司。
88、卓鼎廢品回收公司。
89、峻迅諾廢品回收公司。
90、聯(lián)澤松凌廢品回收公司。
91、承學廢品回收公司。
92、昌銳廢品回收公司。
93、聯(lián)諾廢品回收公司。
94、峻華廢品回收公司。
95、格洋廢品回收公司。
96、浩風廢品回收公司。
97、百昌廢品回收公司。
98、鋒漢廢品回收公司。
99、榕嘉廢品回收公司。
100、樹恒家源廢品回收公司。
101、眾霖廢品回收公司。
102、智江弘廢品回收公司。
103、力浩廢品回收公司。
104、華樺啟廢品回收公司。
105、東諾廢品回收公司。
106、鼎鑫廢品回收公司。
107、領彬廢品回收公司。
108、冠佳廢品回收公司。
109、振峰廢品回收公司。
110、力駿廢品回收公司。
111、銀時圣清廢品回收公司。
112、享立升廢品回收公司。
113、康建廢品回收公司。
114、源海廢品回收公司。
115、爾誠廢品回收公司。
116、彬琛廢品回收公司。
117、順喜廢品回收公司。
118、海峰洋燦廢品回收公司。
119、冠濱廢品回收公司。
120、然龍夢廢品回收公司。
121、冠浩騰廢品回收公司。
122、霖兆聚廢品回收公司。
123、龍仁晨偉廢品回收公司。
124、景玖廢品回收公司。
125、洋風廢品回收公司。
126、波楓廢品回收公司。
127、然然廢品回收公司。
128、漢龍廢品回收公司。
129、慶冠廢品回收公司。
130、翔源廢品回收公司。
131、朗百燕廢品回收公司。
132、生風廢品回收公司。
133、宏霆廢品回收公司。
134、皓才廢品回收公司。
135、駿力廢品回收公司。
136、鋒晏億亮廢品回收公司。
137、衡雄廢品回收公司。
138、凌濱華科廢品回收公司。
139、世駒百廢品回收公司。
140、浩朝生建廢品回收公司。
141、圣航廢品回收公司。
142、藍逸廢品回收公司。
143、升克廢品回收公司。
144、偉詠廢品回收公司。
145、域裕廢品回收公司。
146、楚立江廢品回收公司。
147、漢渝廢品回收公司。
148、泰漢柒彬廢品回收公司。
149、盈晏廢品回收公司。
150、永敬揚廢品回收公司。
151、隆柏廢品回收公司。
152、榕明廢品回收公司。
153、恩基祥廢品回收公司。
154、永鋒廢品回收公司。
155、瀚啟廢品回收公司。
156、納特廢品回收公司。
157、雨萬宜廢品回收公司。
158、森毅青鳴廢品回收公司。
159、景敬廢品回收公司。
160、辰宇創(chuàng)廢品回收公司。
161、達瑋進廢品回收公司。
162、樺恩語廢品回收公司。
163、慕傲廢品回收公司。
164、駿鈞廢品回收公司。
165、兆明廢品回收公司。
166、超宏爾廢品回收公司。
167、恒東廢品回收公司。
168、伊詠瑋杜廢品回收公司。
169、鑫思廢品回收公司。
170、通星廢品回收公司。
171、利錦廢品回收公司。
172、浚藝廢品回收公司。
173、星麒廢品回收公司。
174、森樂廢品回收公司。
175、學匯廢品回收公司。
176、峰恩州廢品回收公司。
177、杜立滿廢品回收公司。
178、維京廢品回收公司。
179、成升廢品回收公司。
180、峰光吉廢品回收公司。
公司文員個人工作匯報篇十四
剛剛走出校門的我，走進社會，走進工作。對我來說，一切都是嶄新的，對環(huán)境的適應，對工作的理解每天都有所不同。經過兩月的工作，使我少了些許幼稚，多了幾分成熟;少了些許挑燈夜讀，多了幾分奔波勞碌;少了些許純真快樂，多了幾分責任在身。
辦公室行政后勤工作對于我來說是一份新的挑戰(zhàn)。經過兩月來的摸索，我逐漸熟悉并適應了自己的工作崗位，逐漸形成了自己對辦公室行政工作的一些認識和看法。作為公司六部一室中唯一的非業(yè)務類部門，辦公室在公司中起著溝通上下、協(xié)調左右、聯(lián)系各方、照應內外的作用。辦公室是一個單位里工作最雜、最繁瑣、和領導最近、和員工利益關系最密切的部門，因此，其運行情況直接影響著公司整體工作水平和效率。對于剛剛參加工作的我來說，現階段的任務就是多
學習
，多思考，將領導交予的任務做實做細，擴展知識面，盡快使自己成熟起來?，F將任職以來的情況作工作總結如下：
(一) 努力做好行政管理工作
1.為加強公司管理，工作以來，制定并下發(fā)了《車輛管理制度》、《駕駛員
安全
協(xié)議書》、《食堂用餐管理規(guī)定》等多項規(guī)章制度，切實通過落實各項制度，規(guī)范了工作程序。
2.在集團的統(tǒng)一領導下，組織公司員工參加《建國大業(yè)》首映禮，觀看《建國大業(yè)》電影，在喜迎國慶60周年之際，讓每名員工重溫歷史，增強
愛
國主義和英雄主義的教育，有利于社會主義精神文明建設和人生觀構建。
3.協(xié)助公司領導組織園區(qū)開工儀式的各項籌備工作。園區(qū)開工儀式有著重要意義，它不僅標志著園區(qū)各項工程的全面動工，更象征我司發(fā)展的新起點，新機遇、新挑戰(zhàn)。
4.與管委會共同配合電視臺制作園區(qū)紀錄片。在節(jié)目錄制過程中，與電視臺工作人員一同深入基層，了解園區(qū)現有產業(yè)結構，為深化對園區(qū)的進一步認識起著積極推動作用。同時，我也通過與管委會工作人員的積極配合，拓展了人際關系，各方面組織協(xié)調能力也有所提高。
(二)全力做好后勤保障工作
1. 對打印機、復印機、傳真機、計算機及網絡等辦公設備的保養(yǎng)與維護。公司建立幾月來，各種設備不斷增加，維護難度也隨之增加。為避免因設備問題影響正常工作，我堅決做到小問題即刻解決，大問題積極聯(lián)系廠家或經銷商進行維修，在最短時間內確保員工使用不受影響。
2. 辦公易耗品的保障。公司對各種易耗品如打印紙、碳粉、計算機配件等需求較大，積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應。
3. 加強車輛管理，保障行車安全。按照我司《車輛管理制度》的要求，厲行節(jié)約、嚴格把關、統(tǒng)一調度，認真做好車輛用油、行車登記等日常工作，確保我司公務用車及時、快捷、安全。公司用車統(tǒng)一指定維修及保養(yǎng)地點，堅持事前申報，保障了我司公務用車能夠得到及時維修和保養(yǎng)。
4.管理物業(yè)工作。盡力為公司員工提供舒適安全的辦公環(huán)境，抓好食堂餐飲工作，為員工提供干凈整潔的用餐環(huán)境以及豐富多樣的可口飯菜。
1.工作中沒有做好統(tǒng)籌安排，經常疲于處理工作中的各項紛繁瑣事。
2.缺乏工作經驗，對于突發(fā)事件的處理辦法不多。
3.文學功底不夠扎實，公文寫作能力有待提高。
1. 沒有規(guī)矩，不成方圓。辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格的集體。辦公室每天面對的工作紛繁復雜，要想從這些瑣事中抽身而出，最有效的辦法就是依靠制度。完善并下發(fā)各項制度有助于提高辦公室工作效率，使各項工作有據可依。辦公室對于某些具體事務可依實際情況只做監(jiān)管與統(tǒng)計，這樣可以大大節(jié)省時間與精力放在綜合行政管理工作上。
2.做好行政工作首先要做好計劃，學會統(tǒng)籌安排，做到每日“朝計劃，晚總結”。領導安排的事情做好記錄，逐件落實，以防遺漏。
3.端正態(tài)度，銘記態(tài)度也是競爭力。我在今后的工作中要學會開動腦筋，主動思考，主動工作，提前做到。工作無小事，我要積極探索和總結適合自己的工作方法和思路，在紛繁的工作中更加游刃有余。
4.對于領導安排完的任務，要做到及時反饋。
5.做事要用心，細節(jié)之處方顯價值。工作中多留意別人的工作方式方法，學會發(fā)現別人的優(yōu)點，做到取長補短。
6.培養(yǎng)工作熱情與責任感。要將公事當做家事，當做自己事對待，牢記工作是為自己，不是為別人，時刻激勵自己以飽滿的精神面貌干好每一項工作。
7.加強公文寫作訓練，多閱讀相關書籍，勤寫勤練，努力做到所寫文章簡明扼要，易讀易懂。
8.積極與領導進行交流，工作上和思想上出現的問題及時匯報，也希望領導能夠對我的不足之處進行批評指正，以便我能夠及時改正，使我的工作更加完善。
對每個人來說，職業(yè)生涯中的第一步是至關重要的，它對我們今后的社會定位和事業(yè)發(fā)展方向會起到很大的引導作用。因此我格外
珍惜
自己的工作崗位，我會將自己所學知識和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢盡快掌握各項業(yè)務技能，踏踏實實地走好自己工作道路上的每一步，盡快從一名剛剛走出校門的大學生轉變?yōu)橐幻殘龈蓪?，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。
公司文員個人工作匯報篇十五
3、鼎華拓回收公司。
4、田恩回收公司。
5、天弘銘回收公司。
6、駿熙回收公司。
7、威慕回收公司。
8、維亞正超回收公司。
9、航景毅億回收公司。
10、朝翰回收公司。
11、齊京建回收公司。
12、燦心回收公司。
13、沃宸回收公司。
14、歐光回收公司。
15、明朋回收公司。
16、群貫回收公司。
17、寧松回收公司。
18、弘漢鑫回收公司。
19、楚沃回收公司。
20、銘德回收公司。
21、平?；厥展?。
22、眾燦回收公司。
23、杰林回收公司。
24、勤鋒晟回收公司。
25、同海駿回收公司。
26、恒特回收公司。
27、領慶回收公司。
28、匯升回收公司。
29、達領回收公司。
30、榮盛回收公司。
31、奧澤回收公司。
32、城寧回收公司。
33、馳萬回收公司。
34、金林回收公司。
35、岳格亞回收公司。
36、世天回收公司。
37、宸源達回收公司。
38、西寧回收公司。
39、田鋒回收公司。
40、澤傳正回收公司。
41、宏永回收公司。
42、馳威豐光回收公司。
43、佑源回收公司。
44、藍皓回收公司。
45、納恒回收公司。
46、森西回收公司。
47、倫眾回收公司。
48、正華回收公司。
49、億彬回收公司。
50、嘉德回收公司。
51、潤貝回收公司。
52、恩群巧回收公司。
53、傳峻回收公司。
54、宗琛可回收公司。
55、達澄回收公司。
56、運盛回收公司。
57、聯(lián)元回收公司。
58、龍柏回收公司。
59、豪潤回收公司。
60、通裕回收公司。
61、禹江希松回收公司。
62、豪維回收公司。
63、飛衡回收公司。
64、安思回收公司。
65、盈昌回收公司。
66、歐鳴回收公司。
67、中德回收公司。
68、海勤邦回收公司。
69、棟森回收公司。
70、杰輝回收公司。
71、敬田回收公司。
72、齊秦回收公司。
73、新基雷回收公司。
74、佳歐回收公司。
75、勤通回收公司。
76、京賽回收公司。
77、曦景吉柏回收公司。
78、云宇回收公司。
79、昌晏回收公司。
80、速偉榮雨回收公司。
81、生超回收公司。
82、格特回收公司。
83、楚盛回收公司。
84、派元權亮回收公司。
85、鼎翰回收公司。
86、峻坤回收公司。
87、力朋回收公司。
88、帝楚回收公司。
89、盛通聯(lián)風回收公司。
90、彬百逸回收公司。
91、冠升夢逸回收公司。
92、眾鈺回收公司。
93、俊藝回收公司。
94、傳弘回收公司。
95、盛陽回收公司。
96、偉杭立回收公司。
97、思宇策回收公司。
98、佰格杰回收公司。
99、寧杉回收公司。
100、尊青海澄回收公司。
101、儒炎回收公司。
102、炎恒回收公司。
103、明利回收公司。
104、玖辰回收公司。
105、峰倫斯回收公司。
106、安城回收公司。
107、冠楓回收公司。
108、榮輝宏回收公司。
109、廣浩回收公司。
110、冠貝回收公司。
111、文良蘭回收公司。
112、倫林回收公司。
113、萬鑫尚回收公司。
114、鑫龍回收公司。
115、慶源回收公司。
116、維智回收公司。
117、峻勁德回收公司。
118、飛林回收公司。
119、峰洋臺回收公司。
120、翰?；厥展?。
121、清霖回收公司。
122、順康回收公司。
123、藍百馨回收公司。
124、旭飛回收公司。
125、秦世回收公司。
126、渝海回收公司。
127、茂弘云藍回收公司。
128、炎迅毅回收公司。
129、力寧巳回收公司。
130、道爾岳星回收公司。
131、派藝回收公司。
132、順祥禾回收公司。
133、星廣依回收公司。
134、平源同河回收公司。
135、錦傳回收公司。
136、光詠回收公司。
137、兆宏回收公司。
138、冠朝回收公司。
139、歐迅回收公司。
140、寧茂誠若回收公司。
141、立宸平回收公司。
142、億豪瑋通回收公司。
143、啟天回收公司。
144、佑峰回收公司。
145、濱亞回收公司。
146、皓格廣傳回收公司。
147、敬陽回收公司。
148、隆錦回收公司。
149、逸鈞回收公司。
150、澤生回收公司。
151、凱點赫回收公司。
152、科同庭回收公司。
153、麟光瑞回收公司。
154、豐鵬回收公司。
155、錦辰銘回收公司。
156、喜慕回收公司。
157、洋杭回收公司。
158、綠光回收公司。
159、華翔風回收公司。
160、浚奇寧回收公司。
161、晨慶尚回收公司。
162、吉銀和回收公司。
163、馳同回收公司。
164、經晏回收公司。
165、杉陽回收公司。
166、偉茂回收公司。
167、維佑回收公司。
168、彬清回收公司。
169、學浩正回收公司。
170、烽華回收公司。
171、雄鼎回收公司。
172、波燦回收公司。
173、百浩兆回收公司。
174、享峰東回收公司。
175、爾鼎回收公司。
176、鴻裕禹兆回收公司。
177、朋昌嘉回收公司。
178、騰杉回收公司。
179、眾格回收公司。
180、楚茂回收公司。
公司文員個人工作匯報篇十六
3.爾長物資回收有限公司。
4.源碩物資回收有限公司。
5.格協(xié)物資回收有限公司。
6.正辰物資回收有限公司。
7.航界物資回收有限公司。
8.長龍物資回收有限公司。
9.慶陽物資回收有限公司。
10.榮華物資回收有限公司。
11.賽辰物資回收有限公司。
12.輝龍物資回收有限公司。
13.翰容物資回收有限公司。
14.合凡物資回收有限公司。
15.中超物資回收有限公司。
16.嘉瑞物資回收有限公司。
17.樂信物資回收有限公司。
18.騰輝物資回收有限公司。
19.振大物資回收有限公司。
20.精森物資回收有限公司。
21.美云物資回收有限公司。
22.興精物資回收有限公司。
23.康暉物資回收有限公司。
24.迎森物資回收有限公司。
25.彩峯物資回收有限公司。
26.龍絲物資回收有限公司。
27.網盛物資回收有限公司。
28.盈利物資回收有限公司。
29.康寶物資回收有限公司。
30.公南物資回收有限公司。
31.好友物資回收有限公司。
32.新吉物資回收有限公司。
33.智霆物資回收有限公司。
34.軒飛物資回收有限公司。
35.凌立物資回收有限公司。
36.識聚物資回收有限公司。
37.邁訊物資回收有限公司。
38.中德物資回收有限公司。
39.藍特物資回收有限公司。
40.電維物資回收有限公司。
41.盈興物資回收有限公司。
42.瓣凡物資回收有限公司。
43.蒂日物資回收有限公司。
44.新凱物資回收有限公司。
45.斯聚物資回收有限公司。
46.龍佳物資回收有限公司。
47.陽領物資回收有限公司。
48.皇時物資回收有限公司。
49.華盛物資回收有限公司。
50.恒富物資回收有限公司。
51.德具物資回收有限公司。
52.通匯物資回收有限公司。
53.營納物資回收有限公司。
54.鼎碼物資回收有限公司。
55.鈞凡物資回收有限公司。
56.諾誠物資回收有限公司。
57.陽巨物資回收有限公司。
58.順漢物資回收有限公司。
59.桐凱物資回收有限公司。
60.康吉物資回收有限公司。
61.尼蘇物資回收有限公司。
62.龍來物資回收有限公司。
63.霖實物資回收有限公司。
64.遠月物資回收有限公司。
65.源銘物資回收有限公司。
66.杰界物資回收有限公司。
67.源凡物資回收有限公司。
68.夢龍物資回收有限公司。
69.維歐物資回收有限公司。
70.昌裕物資回收有限公司。
71.爍利物資回收有限公司。
72.系祥物資回收有限公司。
73.久發(fā)物資回收有限公司。
74.榮世物資回收有限公司。
75.崇英物資回收有限公司。
76.嘉聯(lián)物資回收有限公司。
77.春飛物資回收有限公司。
78.華尚物資回收有限公司。
79.感春物資回收有限公司。
80.耀奧物資回收有限公司。
81.訊碩物資回收有限公司。
82.龍博物資回收有限公司。
83.亮飛物資回收有限公司。
84.尚域物資回收有限公司。
85.貿精物資回收有限公司。
86.龍?zhí)K物資回收有限公司。
87.克雷物資回收有限公司。
88.英源物資回收有限公司。
89.格富物資回收有限公司。
90.龍尼物資回收有限公司。
91.才生物資回收有限公司。
92.磊藍物資回收有限公司。
93.旭諾物資回收有限公司。
94.都環(huán)物資回收有限公司。
95.張誠物資回收有限公司。
96.亞正物資回收有限公司。
97.林瑞物資回收有限公司。
98.宇鳳物資回收有限公司。
99.鷗發(fā)物資回收有限公司。
100.信龍物資回收有限公司。
101.子飛物資回收有限公司。
102.鵬元物資回收有限公司。
103.靈原物資回收有限公司。
104.領龍物資回收有限公司。
105.原禾物資回收有限公司。
106.龍浩物資回收有限公司。
107.琥瑞物資回收有限公司。
108.正龍物資回收有限公司。
109.帝信物資回收有限公司。
110.利清物資回收有限公司。
111.奕潤物資回收有限公司。
112.用凱物資回收有限公司。
113.躍雙物資回收有限公司。
114.雷邦物資回收有限公司。
115.鴻禾物資回收有限公司。
116.鐵格物資回收有限公司。
117.東成物資回收有限公司。
118.鼎億物資回收有限公司。
119.泳陽物資回收有限公司。
120.匯浩物資回收有限公司。
121.萬翰物資回收有限公司。
122.本通物資回收有限公司。
123.煥嘉物資回收有限公司。
124.倍弘物資回收有限公司。
125.悅帝物資回收有限公司。
126.美理物資回收有限公司。
127.仁太物資回收有限公司。
128.至龍物資回收有限公司。
129.環(huán)星物資回收有限公司。
130.隆宏物資回收有限公司。
131.仁亞物資回收有限公司。
132.頓科物資回收有限公司。
133.訊麗物資回收有限公司。
134.順夢物資回收有限公司。
135.弘微物資回收有限公司。
136.躍成物資回收有限公司。
137.龍電物資回收有限公司。
138.曉蘇物資回收有限公司。
139.原匯物資回收有限公司。
140.晶龍物資回收有限公司。
141.龍云物資回收有限公司。
142.開卓物資回收有限公司。
143.帝揚物資回收有限公司。
144.暉龍物資回收有限公司。
145.傲開物資回收有限公司。
146.藍瑞物資回收有限公司。
147.艾貝物資回收有限公司。
148.尼妙物資回收有限公司。
149.威富物資回收有限公司。
150.復網物資回收有限公司。
151.原佩物資回收有限公司。
152.基興物資回收有限公司。
153.光萊物資回收有限公司。
154.生創(chuàng)物資回收有限公司。
155.瑪湖物資回收有限公司。
156.萬凱物資回收有限公司。
157.飛科物資回收有限公司。
158.子威物資回收有限公司。
159.順永物資回收有限公司。
160.悅利物資回收有限公司。
161.豐奧物資回收有限公司。
162.春嬌物資回收有限公司。
163.全香物資回收有限公司。
164.亞先物資回收有限公司。
165.意時物資回收有限公司。
166.紐龍物資回收有限公司。
167.頻程物資回收有限公司。
168.方貿物資回收有限公司。
169.力耀物資回收有限公司。
170.尼捷物資回收有限公司。
171.航錫物資回收有限公司。
172.子科物資回收有限公司。
173.中裕物資回收有限公司。
174.振豐物資回收有限公司。
175.奇禎物資回收有限公司。
176.宜福物資回收有限公司。
177.豐和物資回收有限公司。
178.浩吉物資回收有限公司。
179.開齊物資回收有限公司。
180.光碼物資回收有限公司。
6、金屬公司起名參考大全。
1、潤訊金屬公司。
2、賽發(fā)金屬公司。
3、潤興金屬公司。
4、日增金屬公司。
5、薩克米金屬公司。
6、銳億金屬公司。
7、銳良三角金屬公司。
8、少杰金屬公司。
9、日圣金屬公司。
10、瑞勛金屬公司。
11、榮毅達金屬公司。
12、誠信金屬公司。
13、三俊金屬公司。
14、秋葉金屬公司。
15、三友金屬公司。
16、瑞耐博金屬公司。
17、汝佳金屬公司。
18、瑞通金屬公司。
19、睿樂致金屬公司。
20、瑞子興金屬公司。
21、銳進金屬公司。
22、升榕金屬公司。
23、一伸金屬公司。
24、森記金屬公司。
25、榮拓金屬公司。
26、森凱諾金屬公司。
27、慶明金屬公司。
28、人禾云盛金屬公司。
29、升松金屬公司。
30、瑞昌金屬公司。
31、森和美金屬公司。
32、銳豐金屬公司。
33、榮星金屬公司。
34、森納金屬公司。
35、山特金屬公司。
36、權發(fā)金屬公司。
37、湘杰金屬公司。
38、燊通金屬公司。
39、山崎金屬公司。
40、瑞洪金屬公司。
41、升揚金屬公司。
42、聲海金屬公司。
43、聲爾金屬公司。
44、銳拓朗金屬公司。
45、銳邦動力金屬公司。
46、勝利金屬公司。
47、瑞海金屬公司。
48、群翔金屬公司。
49、銳亞金屬公司。
50、圣天金屬公司。
51、三駿金屬公司。
52、善美金屬公司。
53、三洲正一金屬公司。
54、升木金屬公司。
55、瑞欣金屬公司。
56、容發(fā)金屬公司。
57、如星金屬公司。
58、珊園金屬公司。
59、深南金屬公司。
60、潤華金屬公司。
61、閃迪金屬公司。
62、廈通金屬公司。
63、承基金屬公司。
64、宏博金屬公司。
65、銳利金屬公司。
66、銳俊金屬公司。
67、山富金屬公司。
68、如意風金屬公司。
69、榮順創(chuàng)金屬公司。
70、神雕金屬公司。
71、榮暉金屬公司。
72、銳乾金屬公司。
73、求金金屬公司。
74、賽美金屬公司。
75、三王金屬公司。
76、三順金屬公司。
77、山聯(lián)金屬公司。
78、瑞豐通達金屬公司。
79、尚善金屬公司。
80、圣明金屬公司。
81、特柏金屬公司。
82、翰道輝金屬公司。
83、拓錦金屬公司。
84、維嘉悅金屬公司。
85、品洋金屬公司。
86、鴻創(chuàng)金屬公司。
87、昌盛金屬公司。
88、翰朝金屬公司。
89、創(chuàng)楠金屬公司。
90、泰彬云金屬公司。
91、洋航尚金屬公司。
92、瑞郴利金屬公司。
93、毅維金屬公司。
94、誠鳴金屬公司。
95、瑋承信斌金屬公司。
96、杜富盈金屬公司。
97、雷浚金屬公司。
98、濤義金屬公司。
99、秦宇金屬公司。
100、杜龍潔金屬公司。
101、禹倫金屬公司。
102、龍海金屬公司。
103、世啟金屬公司。
104、俊彥金屬公司。
105、威慶州金屬公司。
106、偉宥金屬公司。
107、峰明金屬公司。
108、廣吉博克金屬公司。
109、迪毅金屬公司。
110、柒同貫偉金屬公司。
111、澤昌金屬公司。
112、品商金屬公司。
113、世兆金屬公司。
114、新新意金屬公司。
115、狄和金屬公司。
116、廣振鴻澄金屬公司。
117、萬泰金屬公司。
118、皓善金屬公司。
119、歐麟金屬公司。
120、騰奕金屬公司。
121、達運金屬公司。
122、維泰銘建金屬公司。
123、友恒金屬公司。
124、恒豪金屬公司。
125、光博匯金屬公司。
126、馳恒金屬公司。
127、鳥宸金屬公司。
128、恒峻銘金屬公司。
129、雄昌金屬公司。
130、峰琛億豪金屬公司。
131、宏義金屬公司。
132、升尚金屬公司。
133、尊景金屬公司。
134、達龍金屬公司。
135、陽晟金屬公司。
136、立狄金屬公司。
137、景強金屬公司。
138、科奧川金屬公司。
139、光豪金屬公司。
140、城雄金屬公司。
141、東杰金屬公司。
142、藍清金屬公司。
143、彥清金屬公司。
144、謙錦金屬公司。
145、皓順金屬公司。
146、馳榕金屬公司。
147、祥安金屬公司。
148、永敬邦金屬公司。
149、瀚威金屬公司。
150、德鳴金屬公司。
151、鵬邦金屬公司。
152、力寧信金屬公司。
153、澄維金屬公司。
154、源齊金屬公司。
155、眾豪金屬公司。
156、輝盛金屬公司。
157、瑋永倫金屬公司。
158、領岳金屬公司。
159、駿龍金屬公司。
160、心佑金屬公司。
161、衡道進金屬公司。
162、清景金屬公司。
163、宇永潤金屬公司。
164、業(yè)濤金屬公司。
165、鴻炫金屬公司。
166、特鹿?jié)山饘俟尽?BR> 167、新承金屬公司。
168、科傲金屬公司。
169、泰昌金屬公司。
170、鼎茂金屬公司。
171、虎琛金屬公司。
172、米藍金屬公司。
173、立康金屬公司。
174、明東金屬公司。
175、同才金屬公司。
176、世商金屬公司。
177、虹升金屬公司。
178、盟風津金屬公司。
179、科信金屬公司。
180、馳宇金屬公司。
公司文員個人工作匯報篇十七
時間飛逝，轉眼20--年年關已到，我到--公司也有一年時間了。這是緊張又充實的一年，見證了我從無到有。從今年-月-號進公司以來的一年，對我來說是一個成長的過程，我從一名經驗淺薄的應屆生，逐漸成長為一名具備一定專業(yè)知識的采購職員。面對這一年，--公司所有人同心協(xié)力，同心同德，克服了今年市場經濟低迷的困難，使公司產品推陳出新，這是值得我們驕傲的。為我們克服了困難，經受住了考驗而驕傲自豪。
年初，我以應屆生身份來--公司實習，這是我從學校走向社會的第一步，是人生道路上一個很重要的起點。眾所周知采購部是公司業(yè)務的后勤保障，是關系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié)，所以我很感謝公司和領導對我的信任，將我放在如此重要的崗位上。回首這一年，我在工作上的取得的進步都歷歷在目，每一個進步都值得我驕傲。正是因為有了一個良好的平臺和一群可愛的同事，才使我能夠快速適應工作，一步步走向成熟。
工作中有苦也有樂，但更多的是收獲，這一年的工作我受益匪淺。古人云：“紙上得來終覺淺，要知此事必躬行”。對我們應屆生來說剛走上工作崗位是理論與實踐相結合的學習，把理論應用到實踐當中并在實踐中積累更加豐富的理論知識。轉眼已經一年。就這一年的工作我做一個簡單的總結，匯報我在--公司一年來取得的成績以及自己的不足。
一、個人成長方面。
1、心態(tài)轉變。學校的生活養(yǎng)尊處憂，無需我們擔憂某些問題，學校三點一線的生活，學習跟得上就可以，而在工作當中就不然，工作中，我們要考慮如何提高工作效率，怎樣處理與上級領導、同事的關系，還有在工作當中的不盡人意等事情，這些都要我們以一顆平常心去對待，及時的轉變心態(tài)會讓我們工作更加順利。
2、計劃做事。有了明確的計劃，目標才清晰，以至于在工作中不會茫然。在采購部工作的一年中，我每天都整理工作日志，記錄下我要做的事情，然后再總結一下完成狀況，日志看似平常，但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點。
3、處處留心皆學問。這是我畢業(yè)的時候導師對我講的一句話，對這句話并沒有給我多說什么，但在工作當中我深有體會，初到采購部我把仔細閱讀以往的采購合同。在整理過程中我仔細的看了一下采購合同的內容，這為我以后的修改合同起到了很大的幫助，我可以直接套用以前的合同范本，這個結果直接歸為我的留心。在生活中只要你留心處處都有學問在，不要總是期盼別人告訴你怎么去做，應該學會思考自己應該怎樣去做，留心別人怎么做。
4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段，要想做大事，小事情必須做好。這是我急需知識和經驗的階段，做一些繁瑣的小事情，很有必要。工作中我努力做好每一個細節(jié)，但我并沒有感到煩，而是把它當作我素質培養(yǎng)的大講堂，正因為這些小事情改變了我對工作的態(tài)度。小事情值得我去做，事情雖小，可過程至關重要。在--(公司)有一群樂于幫助我的同事，在工作過程中，我虛心求教，同事也不吝嗇熱情幫助。從最簡單的電子元器件，到產品特征、市場情況，讓我在找到了學習了方向，使我更有針對性地提高自己的工作能力。
5、認識的提高。以前我只泛泛認為采購就是買東西，簡單的金錢與物質的交易，只要價格合適、質量過關那就可以。通過工作才知道其實不然，這個簡單的買賣關系并不簡單。保證適時適地適質適價都是采購過程中必須滿足的要求。進入--(公司)，我首先思想上轉變了原來不正確的觀念，在思想上和工作職責要求相統(tǒng)一。特別采購是公司供應鏈中一個非常重要的環(huán)節(jié)，要求我們以滿足市場和生產需求為準繩，任何錯誤都有可能造成經濟損失。所以說采購崗位需要的是完美的人，是有根據的。我自覺自己離要求還有很遠，但是我一步步向這個方向靠近。我會通過自己的努力成為一名優(yōu)秀的采購工作者。
二、工作方面。
自入職以來，在公司和部門領導的悉心指導下，在部門同事的言傳身教下，我很快融入--公司。從基本的物料庫存查詢開始，到下訂單，收貨入庫等工作都很快上手。
要說這一年積累的經驗，我首先學會的是核價，不管采購任何一種物料，在采購前應熟悉它的價格組成，了解你的供應商所生產成品的原料源頭價格，為自己的準確核價打下基礎。這樣談判時，做到知已知彼，百戰(zhàn)百勝?，F今的社會是一個電子化的社會，作為采購人員要由不同的方面收集物料的采購信息，地域差別等。只有了解了市場，才真正了解了所需產品的價格定位，為采購活動做好先期準備。
公司內部的溝通很重要，特別像我一樣，剛進公司的新人來說，尤為重要。八月份公司---項目采購任務下來了，這個項目在--件以及一些電子元器件方面有特殊的要求。剛開始我并未發(fā)現有這個的情況，等訂單下了以后，問題才從供應商處反饋到我這里，我即使和已調任其他部門的前任同事溝通，才逐漸解決了這些問題。沒了解清楚我就做出了決定，后果是非常嚴重的，所幸此次并未造成經濟損失和生產的延誤。這個事情讓我明白溝通很重要，只有在有把握的情況下才做決定，才不會造成損失。
對產品質量嚴格把關在業(yè)內是出名的。成品的合格率一個重要因素就是采購材料的品質是否達到產品要求。材料合格率、以及售后服務都屬于質量范圍。我們對物料的要求高了，就是對供應商的要求高了。例如包裝問題，有的供應商任務包裝有瑕疵不會影響產品質量，但對我們來說，不能夠以點蓋面，特別是對電子產品來說，任何細小的瑕疵都有可能影響品質。我曉之以理、動之以情，使有不同觀點的供應商改變了不正確的看法。---電子有限公司，是我們公司在接插件方面的主要供應商，原來因為我們在那里采購產品的系列多、供應產品多而雜，在來料準確率上存在這一定問題。但后來通過采購、品質的聯(lián)合改善以及供應商自身的努力，在每個品種的物料上貼標示，包括我司物料代碼和規(guī)格名稱、數量、生產日期等內容，來料不合格情況基本杜絕，而且標簽還方便了我們檢驗和倉庫入庫，一舉兩得。這只是一個典型的例子。在更新供應商和品質方面溝通下，在我負責的供應商里電子元器件到貨不合格率降低到1%以下，結構件到貨合格率達到90%，沒有對生產正常進行造成延誤，也沒有增加我們的采購成本。
三、存在不足。
我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為--(公司)多做一些貢獻，但離領導及同事對工作的要求還存在一定的距離。譬如我的產品知識、工作系統(tǒng)性、邏輯性還不能完全達到采購崗位的要求;對市場變化的應變能力較低。面對以上不足，今后，我一定認真克服，發(fā)揚成績，向先進學習，加強與領導和同事溝通交流，自覺把自己置于同事監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，認真查擺、分析、總結自己的各項不足，以最佳的工作狀態(tài)努力完成各項工作任務，做一名合格的--(公司)員工并完成從采購到優(yōu)秀采購的進步。
最后，感謝公司所有領導和同事，我有今天的進步離不開大家的幫助和支持，是他們的協(xié)同和支持使我成功。
總之，20--年我會以一顆感恩的心，不斷學習，努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異，讓事業(yè)充滿生機和活力!我保證以發(fā)自內心的真誠和體察入微服務對待我的工作，追求完美，創(chuàng)造卓越!和大家一起同心協(xié)力，從新的起點開始，邁向成功!
公司文員個人工作匯報篇一
20年xx月xx日開始在公司上班。從入職第一天起，我就融入了我們的團隊。不知不覺一年過去了?，F將今年的工作總結如下：
非常注重向身邊的老同事學習，在工作中注意、多看、多思考、多學習，以更快的速度熟悉公司的情況，更好的融入我們的團隊。
對賬袋整理整理，為以后的工作提供方便；并協(xié)助采購和引進新員工。雖然我還是一個剛來公司不久的新員工，還在試用期，但是我在1月份積極協(xié)助采購和帶新人，把工作中知道的和應該注意的問題都教給了xx，還教她如何保管賬包，如何查錯，如何發(fā)傳真等等。
并及時填寫應付憑證，登記應付賬款明細賬，除了需要核對合作工廠供應商的期初余額外，大部分應付賬款數據都是準確的。
6月，由于原成本會計突然離職，沒有任何交接，他把壓力變成了動力，要求自己盡快熟悉公司情況，不斷改進工作，以便更適合公司的現狀。存貨明細賬分為x倉庫、公司流程倉庫、公司原材料倉庫、x倉庫、x倉庫、x倉庫、x倉庫、生產車間倉庫，成品倉庫匯總形成公司總存貨明細賬。在建賬的同時，會對當期要處理的單據進行相應的處理。然而，由于開放數據不準確，報告的可信度受到影響。不過這個過程已經積累了一些經驗，在以后的工作中會更好。
如果發(fā)現某些文檔在處理上有問題，首先要和同事溝通，分享自己的解決方案。如果能解決，就解決；如果不能解決，將提交給上級經理，并提出自己的意見供參考。
因為剛開始沒解釋清楚，前段時間把之前的做法延長了，運費登記為流水。貨運管理修改后，根據應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。
由于自己以前接觸計算機應用多一點兒，積累了一些經驗，在工作中，經常會有同事詢問，我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
公司文員個人工作匯報篇二
不覺中一年的時間已經過去了。通過這段時間對公司情況的逐步熟悉，領導、同事的關心幫助以及自己的努力，現在已基本上融入到公司的氛圍中，同時對組織架構、運作模式等各方面都有了一個初步的了解。我的工作崗位是辦公室文員。主要工作內容是負責辦公室日常文件資料的收集和整體，協(xié)助辦公室主任日常工作。針對這段時間的工作總結如下：
辦公室是經理直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作比較繁雜：起草文書、監(jiān)管考勤、收集整理各種管理文件、整理提報各種業(yè)務數據、維護公司日常辦公環(huán)境、監(jiān)管庫房、監(jiān)管財務、完成經理安排的協(xié)助事項。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，對當天工作要有一個整體性的把握，分清主次，合理安排，力求周全、準確、適度避免疏漏和差錯。
草擬各種請示，整理公司的各項銷售數據、公司的各種賬務數據、以及員工的績效考核數據。所有數據的準確性與重要性都對公司的工作會產生一定的影響。所以針對各項工作一定要認真再認真。要多核查、多盤點避免疏漏和差錯。
工作中一定要分清職責，避免多通道管理，影響其他部門的正常工作。要與其他部門加強溝通，密切配合，互相支持，保證全局整體工作不出現紕漏。督促、協(xié)調公司經理以及營銷管理部安排的各項工作。傳達領導指示，反饋各種信息，做到快捷實效。保證上下政令暢通。
由于辦公室的工作種類多樣，自己在公司的工作時間較短。對各種工作和各項數據的熟悉度還有欠缺。所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，經過不斷學習、不斷積累，已具備了業(yè)務職員的工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。
在這一年的工作中，有很多收獲，同時也從出現的種種問題中發(fā)現了自己的不足之處。在今后的工作中，我將以踏實的工作態(tài)度，對過去的錯誤加以改正并從中吸取經驗教訓。認真工作，嚴格要求自己。
1、做好領導服務：及時完成公司領導安排的工作。要成為領導的助力、助手。
2、做好各種數據匯總：加強與各業(yè)務人員的溝通，系統(tǒng)的、快速的匯總各種數據，保證各種數據及時準確的傳遞到位。
3、做好文書工作：及時完成公司領導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底。
4、做好辦公室各類辦公用品和設備的維護工作。
公司文員個人工作匯報篇三
主要包括：
3、負責公司接待室及領導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈；
4、早上給同事開門。保障員工飲水的及時供應；報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放。
行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發(fā)、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調、協(xié)助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀要的記錄和整理，大到費用結算、訂房、訂機票……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經不單純是對現代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。
1、落實相關人事管理制度。初到公司，由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我盡快適應公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數據為依據制作考勤統(tǒng)計表，并及時交由財務制作工資表。
2、人事相關資料。為了方便開展人事工作，規(guī)范管理人員情況，部門根據工作需要，在上級的指導下，建立了相關人事表格并和寶雞方面統(tǒng)一了格式，包括《應聘登記表》、《入職員工簡歷表》、《車輛審批單》、《請假申請表》、《未打卡情況登記表》等，也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。
3、歸檔人事檔案。及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務效率的提高是很重要的，因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中，給公司各位領導及辦事員備查使用。另外在員工檔案的管理上，做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，并及時將最新的信息更新。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫，也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié)，它包括員工手寫檔案，包括在職人員員工檔案，離職人員員工檔案，以及應聘人員檔案存檔三部分，檔案的建立以及有效管理，有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況，并建立公司的人才儲備庫。
4、制作員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領導給大家準備生日禮物，為大家創(chuàng)造一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境，也是我們公司的企業(yè)文化基礎建設的一部分。
5、組織每個月的團隊活動。先后組織到_聚餐，到_及給員工慶祝生日，都取得了較好的效果，加強了同事之間的交流，活躍了公司氣氛。
6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等。
新的一年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn)，我也會繼續(xù)努力，將工作做得更好。
公司文員個人工作匯報篇四
不知不覺中一年的時光已悄然飛逝.自xx年xx月進入公司以來,我學到了很多,也收獲了許多.剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了工作內容還有公司各個部門的職能所在,點點滴滴都讓我在工作中進步,受益匪淺.在過去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段時期的考驗和磨礪.現就進入公司以來的工作情況向各位領導及同事作簡要匯報:。
主要包括:。
3、負責公司接待室及領導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;。
4、早上給同事開門.保障員工飲水的及時供應;報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放.
行政工作是繁瑣的,小到復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發(fā)、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調、協(xié)助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀要的記錄和整理,大到費用結算、訂房、訂機票……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的'成本換得最高的效率,這已經不單純是對現代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用.
1、落實相關人事管理制度.初到公司,由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作.在執(zhí)行過程中,我盡快適應公司的政策安排,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,每月初以統(tǒng)計數據為依據制作考勤統(tǒng)計表,并及時交由財務制作工資表.
2、人事相關資料.為了方便開展人事工作,規(guī)范管理人員情況,部門根據工作需要,在上級的指導下,建立了相關人事表格并和寶雞方面統(tǒng)一了格式,包括《應聘登記表》、《入職員工簡歷表》、《車輛審批單》、《請假申請表》、《未打卡情況登記表》等,也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系.
3、歸檔人事檔案.及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務效率的提高是很重要的,因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中,給公司各位領導及辦事員備查使用.另外在員工檔案的管理上,做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊,并及時將最新的信息更新.員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫,也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié),它包括員工手寫檔案,包括在職人員員工檔案,離職人員員工檔案,以及應聘人員檔案存檔三部分,檔案的建立以及有效管理,有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況,并建立公司的人才儲備庫.4、制作員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領導給大家準備生日禮物,為大家創(chuàng)造一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境,也是我們公司的企業(yè)文化基礎建設的一部分.
5、組織每個月的團隊活動.先后組織到xx、xx、xx聚餐,到xx及給員工慶祝生日,都取得了較好的效果,加強了同事之間的交流,活躍了公司氣氛.
6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等.新的一年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn),我也會繼續(xù)努力,將工作做得更好.
公司文員個人工作匯報篇五
不知不覺中一年的時光已悄然飛逝.自××年××月進入公司以來,我學到了很多,也收獲了許多.剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了工作內容還有公司各個部門的職能所在,點點滴滴都讓我在工作中進步,受益匪淺.在過去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段時期的考驗和磨礪.現就進入公司以來的工作情況向各位領導及同事作簡要匯報:
主要包括:
3、負責公司接待室及領導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;
4、早上給同事開門.保障員工飲水的及時供應;報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放.
行政工作是繁瑣的,小到復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發(fā)、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調、協(xié)助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀要的記錄和整理,大到費用結算、訂房、訂機票……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得最高的效率,這已經不單純是對現代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用.
1、落實相關人事管理制度.初到公司,由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作.在執(zhí)行過程中,我盡快適應公司的政策安排,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,每月初以統(tǒng)計數據為依據制作考勤統(tǒng)計表,并及時交由財務制作工資表.
2、人事相關資料.為了方便開展人事工作,規(guī)范管理人員情況,部門根據工作需要,在上級的指導下,建立了相關人事表格并和寶雞方面統(tǒng)一了格式,包括《應聘登記表》、《入職員工簡歷表》、《車輛審批單》、《請假申請表》、《未打卡情況登記表》等,也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系.
3、歸檔人事檔案.及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務效率的提高是很重要的,因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中,給公司各位領導及辦事員備查使用.另外在員工檔案的管理上,做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊,并及時將最新的信息更新.員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫,也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié),它包括員工手寫檔案,包括在職人員員工檔案,離職人員員工檔案,以及應聘人員檔案存檔三部分,檔案的建立以及有效管理,有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況,并建立公司的人才儲備庫.
4、制作員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領導給大家準備生日禮物,為大家創(chuàng)造一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境,也是我們公司的企業(yè)文化基礎建設的一部分.
5、組織每個月的團隊活動.先后組織到××、××、××聚餐,到××及給員工慶祝生日,都取得了較好的效果,加強了同事之間的交流,活躍了公司氣氛.
6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等.
新的一年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn),我也會繼續(xù)努力,將工作做得更好.
公司文員個人工作匯報篇六
在過去的里，我在公司領導的幫助下讓自己在工作的鍛煉中充分改善，不僅提高了自己的工作效率，還大大的提升了處理能力，讓自己在前臺的工作中能處理的更加完善。
回顧一年來的情況，其實也不是一直順利。最糟糕的就是在x月的那段時間！隨著公司的擴張，我作為前臺的工作也隨之增加了很多！但因為我沒能及時的做好準備，導致那段時間里工作出現了很多的問題，在招聘上也沒能及時的完成領導要求。對此，我也一直在反思和檢討。但如今，在經過了這一年的工作后，我的能力有了極大的提升，如今已經不會再輕易的發(fā)生這樣的錯誤！但也正因為這樣的經歷，我在此次的總結中也會多多注意自己在工作中的不足！如今，我對自己的工作情況總結如下：
面對今年公司的擴張，我也在工作中積極的提升自身的'能力，好讓自己能跟上公司的發(fā)展。為此，我首先對自己做的就是對自己的工作情況做了詳細的總結和反思！也因此，我認識到了自己平時在工作中的問題和不足，如對設備、器材的維護，以及公司消耗品的補充等等，這類問題本都是我作為文員的職責，但卻因為太過繁瑣，所以并沒有被我重視。
為此，在今年工作的前半年，我一直在對自己過去工作的問題進行反思，并改進自身的工作，讓自己能一邊提升自身的工作效率，一邊更進一步的完善自己的工作任務。
而在這之外，我還的利用工作外的時間讓自己從書本和網絡中學習知識，這不僅鍛煉了我作為前臺文員的基礎工作能力，還讓我發(fā)現了自己缺少的方面，讓我在工作中更加圓滿。完善。
在今年的招聘中，我們基本上依靠網絡招聘，但也因此，在招聘效率上受到了不少的影響。但我本著寧缺毋濫的心態(tài)，積極的明確崗位需求，并在第一輪面試中嚴謹的篩選，并讓各部門領導來進行第二輪面試，將符合公司要求，充滿工作熱情的“新鮮血液”注入公司各部門，給公司帶來新的活力。
當然，通過和學校方面的聯(lián)系，在畢業(yè)季里，我也招聘了不少本年度的，并在的后來交給崗位領導積極培養(yǎng)成適合公司新崗位的需求人員。
而在文件和資料的處理上，我也更仔細的規(guī)劃和整理了自己之前的工作，資料的整理更加的嚴謹有規(guī)律，并及時的更新了公司的各種資料，優(yōu)化了工作情況。
如今，反思這一年，我確實有了不少的提升，但的也有很多的不足，這些，都需要我認真的反思和改正！為此，在今后的工作中我會更加努力的加強自己，讓自己的工作完成的更加出色！
公司文員個人工作匯報篇七
時間過得真快，轉眼年即將結束，迎來的是20xx年新的開始，在這期間回顧年x—x月份的工作，主要有以下幾條：
1、負責倉庫大庫（原輔料區(qū)、陰涼庫）、危庫、劇毒品庫、冷庫、中藥材庫及陰涼庫的日常衛(wèi)生和安全工作及各項記錄。
2、責所有有關原輔材料、中藥材、危險品、化試、冷藏物品等的入庫、出庫工作，按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。
1、生產工作計劃，負責制造部固體車間、液體車間、注射劑車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間等的分料工作，及時填寫相關的記錄。
2、配合以上各車間的領料工作，及時填寫貨位卡，分類帳，核準現場物料等，做到帳目清晰，可查。發(fā)現問題及時匯報，改正。
1、配合做好了各車間gmp認證所需大量的調帳工作。
2、完成了倉庫gmp認證期間的大量帳目清查、整理工作，做到了帳目一目了然，現場整潔，達到了帳、卡、物一致。
3、配合化驗中心做好現場核準工作。
1、做好潔凈區(qū)空調機組的維護工作。
2、每個星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作及填寫相關記錄。
3、化驗中心、質保部取樣后，做好清潔工作。
4、分料后，做好清潔工作及清場記錄。
1、負責中藥材外加工所需材料的入庫，領料工作及相關記錄。
2、負責生命能在我廠合成時所需原輔材料的入庫、分料、領料工作及相關記錄，并做好個人工作計劃。
3、負責技研部做小試或新產品開發(fā)所需物料的入庫、分料、領料工作及相關記錄。
4、配合化驗中心的取樣工作。
5、每月協(xié)助財務做好盤點工作。
6、配合成品保管員做好出庫、退貨、搬運工作，輔助包材保管員做好日常工作。
公司文員個人工作匯報篇八
年初，×××提出了“發(fā)展、提升、規(guī)范、透明”的戰(zhàn)略方針，物業(yè)公司提出了以“五心”撰寫20xx年物業(yè)優(yōu)質服務的新篇章的工作宗旨。緊緊圍繞執(zhí)行董事會下達的目標管理責任制。科學安排，強化“三全管理”，為創(chuàng)銀河特色的企業(yè)品牌，樹良好企業(yè)形象，完成新物業(yè)交接，實現多元化管理，力創(chuàng)社會效益、經濟效益雙豐收，緊緊抓住物業(yè)服務工作主線，展開工作，較好地完成了公司下達的各項任務?，F對近一年來的工作作如下小結：
一、明確指標努力增收節(jié)支
年初，按董事會下達的目標管理責任進行分解，并按部門簽訂了部門責任書，明確了總經辦的各項任務指標。一年來，雖有物業(yè)管理員的更換，隨著房屋問題的增加發(fā)生影響了物業(yè)管理費的加收，但想方設法還是完成了收費任務，同時注意物業(yè)外增收，經努力銷純凈水收入xxx多元。代辦理房屋出租收入××××元，代為服務收入××××元。名都交接增收××××元。
二、抓實培訓落實量化制度
依據“培訓大綱”把培訓工作落到實處，購進“物業(yè)管理是怎么煉成的”光盤，組織大家認真觀看學習，學時近10個小時共8盤，自編培訓講義×課題宣，講×次（全員）并加強崗前培訓和在職培訓結合，在新進職員多、員工進出變數大的情況下，培訓放在首位，先培訓再上崗。并著重抓責任制的落實，并結合工作實際對各崗位職責完善量化，操作起來簡便易監(jiān)督檢查，確保了各項制度的落實?？隙ū嵐さ穆氊熂毢蛯嵲诟鞑块T推廣，并逐部門逐崗位抓制度的量化，以崗位職責完善規(guī)范，要求在崗員工定崗定職，做好工作。
三、物業(yè)交接鍛煉員工隊伍
今年公司一項重大工作，新物業(yè)××××大廈交接，年初開始就名都交接作了充分準備。明確交接各項工作流程，招收新員工計劃，又必須按名都大廈落成交接的階段，逐步增加人員以減少費用支出。由于組織準備工作充分，部門之間分工明確，較好完成了交接任務，實施對新物業(yè)的管理。半年多來的實踐，員工隊伍得到鍛煉，已能勝任各自的工作。
四、五心服務提高企業(yè)形象
年初提出的以“五心”做好優(yōu)質服務工作以提高企業(yè)形象，總辦以身作則，在拓寬服務上大做文章，為讓業(yè)主滿意，必要時業(yè)主需要的都主動去服務，業(yè)主全家外出，家里的花木要澆水，養(yǎng)的觀賞魚要喂養(yǎng)，物業(yè)管理員主動接下鑰匙，很好完成任務。業(yè)主提出要請保姆，主動聯(lián)系家政服務公司，幫助協(xié)調，先后調換多人，終于請到滿意的保姆。業(yè)主汽車×××通行證要辦理，主動幫助代辦，密切與業(yè)主的關系。受到業(yè)主的贊揚和感謝，企業(yè)形象得到了提高。
五、加強溝通發(fā)揚團隊精神
今年注意擺正與其他部門的關系，新物業(yè)管理員上崗，剛開始有做好工作的愿望，有些工作又必須由其他部門員工配合的，溝通協(xié)調不好，影響工作心理不好受，及時調整注意溝通。現在已能很好配合開展工作。對發(fā)現的問題不直接去干預，而是與部門主管、經理協(xié)調，讓他們去解決問題，并能通過個別問題在部門教育大多數，有利調動了大家工作的積極性。能發(fā)揮主觀能動性，使團隊精神得到了發(fā)揚。
公司文員個人工作匯報篇九
今天根據五一小長假的假期安排寫了一份放假通知稿件，并針對我們公司的特殊情況，對假期的工作安排進行了小的修訂，隨后將此通知貼在了公司通告欄里，并在公司群里進行了線上發(fā)布，以保證每一位員工都有看見公司的假期安排與值班安排。
除了文字稿件，本人今日也照常完成了上門來訪接待以及電話來訪接待的工作。在今日的接待工作中，遇到了一位不善的來者，但本人作為一名公司的辦公室文員，代表的不僅僅是本人的，本人代表的還是公司的形象，所以盡管那個來訪者不是很尊重人，但我還是盡可能的保持對來訪者的尊重，算是做到了工作與生活分開吧！
在今日的工作中，本人還將近期新晉的員工檔案做了一番整理。這個工作一般是到了月底的時候做的，今天是月底，所以也就在今天做一個“盤點”了。本人將新晉員工的檔案與老員工的檔案，根據部門不同，細分了一遍，以保證未來在需要調取檔案來使用的時候，不會出現找不到的情況。
今日的工作是忙碌的，因為到了月底，對于下月的工作也是需要做一些提前準備的，最重要的準備就是辦公用品的準備。下午四點多的時候，本人去文具店采購了下月所需的全部辦公用品，把這些辦公用品全部整理放置在辦公室的保險柜中，等到下月一來，本人就將其一一發(fā)放到每個部門，以確保他們在辦公的過程中，不因缺少辦公用品而無法完成工作。
說實話，辦公室明日工作是極其說不定的，你不知道明天會有什么新的任務等著你。但有一點工作思路還是好的。明天如有文字稿件需要處理，得寫完了仔細檢查再發(fā)布，如有來訪者，依然要以最優(yōu)的辦公室文員形象接待來訪者，如有其他別的工作，也要記得耐心對待，不可馬虎。
來源：網絡整理免責聲明：本文僅限學習分享，如產生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();。
公司文員個人工作匯報篇十
新的一年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn)。針對20xx年工作中存在的不足，在新一年的工作中，我需要做好以下幾個方面的工作：
1、做好辦公室內務工作。注意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內的清潔、保潔；注意復印機、打印機、熱熔裝訂機等辦公設備的保養(yǎng)。做好辦公用品的費用控制，維護好各種辦公設備的正常運行。在努力做好為各部門服務保障工作的同時，還要做好協(xié)助性工作。
2、在日常工作中注意收集信息，以備不時之需。例如快遞公司的名片、酒類禮品供應商、航空公司訂票電話以及飯店訂餐電話等。
3、團結員工，豐富員工業(yè)余生活，協(xié)助領導加強團隊建設，打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊，和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍，提高團隊的整體素質，加強團隊合作精神。積極發(fā)現部門員工的長處，使其在工作中得以發(fā)揮，增加部門員工的凝聚力，使企業(yè)的發(fā)展和個人的發(fā)展相結合。
4、處理好日常行政事務管理，做好重要活動和外出活動的安排。協(xié)助公司領導不斷完善各項規(guī)章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。加強公司車輛調度、管理、維修、保養(yǎng)工作，確保公司領導和員工正常工作用車。
5、協(xié)助部門經理制定行政工作計劃，起草各項行政管理規(guī)章制度。依照公司要求，建立健全完善的員工手冊和其他相應的管理制度，使公司的各項工作有章可循、有條不紊的進行。成功的企業(yè)源于卓越的管理，卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展，搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此，有必要建立健全一套合理而科學的公司管理制度，實現管理規(guī)范化。
6、建立人才儲備庫，在公司有需要的時候協(xié)助領導招聘合適的員工。以公司的利益和需要為出發(fā)點，以公開、公平、公正為選拔原則，把好公司引進人才、擇優(yōu)錄用的第一關。為公司領導進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎。
7、加強業(yè)務知識的學習，深入了解咱們公司的產品性能，以便能更好的協(xié)助領導及銷售人員的工作。作為一名前臺行政工作人員，需要掌握的知識還很多，在以后的工作中我會自覺加強學習，向理論學習，向專業(yè)知識學習，向身邊的同事學習，進一步提高自己的理論水平和業(yè)務能力，全面提高綜合業(yè)務知識水平。
在20xx年的工作中，我深切認識到自己知識面的不全面，很多實際工作上理論與實踐無法完全連接起來。在以后的工作中，我應該加強學習，用知識指導實踐，在實踐中總結經驗，不斷進步，不斷提升。通過各種途徑進行學習，利用網上資源學習與工作有關的知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟上形勢的發(fā)展，適應工作的需要，提高理論水平、業(yè)務素質和工作能力。
8、協(xié)助領導建設健康向上的公司文化，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的公司新形象。企業(yè)文化不但能反映出企業(yè)生產經營活動中的戰(zhàn)略目標，群體意識價值觀念和道德規(guī)范，還能凝集企業(yè)員工的歸屬感、積極性和創(chuàng)造性，引導企業(yè)員工為企業(yè)和社會的發(fā)展而努力，同時企業(yè)文化還具有兩種約束力，一種是硬的約束力、制度，一種是軟的約束力、無形的，就是活躍企業(yè)的文化生活，良好的生活環(huán)境和業(yè)余文化生活，都將對公司的發(fā)展起到良好的促進作用。
9、誠如x在上周會議上所說，20xx年將是xxxx龍騰虎躍的一年，將是我們大力發(fā)展的一年。在這一年中公司將有許多新的工作要完成，新的制度要完善。我將積極收集相關資料，努力完成好上級領導的安排的工作任務。
作為行政人事部的工作人員，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。要想協(xié)調好一個團隊，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展。首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作；其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會，努力提高業(yè)務水平，在業(yè)余時間善于發(fā)現與工作有關的新事物新知識；最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔更多力所能及的工作。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點，我相信陜西隆翔會越做越強。
最后，感謝各位領導能夠提供給我這個工作平臺，使我有機會和大家共同提高、共同進步；感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信公司明天會更好。
公司文員個人工作匯報篇十一
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年，回顧這一年的工作歷程，作為---的銷售人員工作取得了一定的成績，基本上完成了公司的既定目標，但也存在不少的問題，為了更好的完成項目的營銷工作、實現雙贏，雙方結成真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關系，特對階段性的銷售人員工作進行總結。
剛到**時，對**方面的知識不是很精通，對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下，很快了解到公司的性質及其房 ---市場。作為銷售部中的一員，該同志深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面，企業(yè)的窗口，自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質，高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。
此外，還要廣泛了解整個---市場的動態(tài)，走在市場的前沿。經過這段時間的磨練，力爭盡快成為一名合格的銷售人員，并且努力做好自己的本職工作。 針對今年一年的銷售工作，從四個方面進行總結：
一、**公司**項目的成員組成
---營銷部銷售人員比較年青，工作上雖然充滿干勁、有激情和一定的親和力，但在經驗上存在不足，尤其在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。通過前期的項目運作，銷售人員從能力和對項目的理解上都有了很大的提高，今后會通過對銷售人員的培訓和內部的人員的調整來解決這一問題。 由于對甲方在企業(yè)品牌和樓盤品牌的運作思路上存在磨合，導致營銷部的資源配置未能充分到位，通過前段工作緊鑼密鼓的開展和雙方不斷的溝通和交流，這一問題已得到了解決。
二、營銷部的工作協(xié)調和責權明確
由于協(xié)調不暢，營銷部的很多工作都存在著拖沓、扯皮的現象，這一方面作為**公司的領導，我有很大的責任。
協(xié)調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致，久而久之雙方會在思路和工作目標上產生很大的分歧，頗有些積重難返的感覺，好在知道了問題的嚴重性，我們正在積極著手這方面的工作，力求目標一致、簡潔高效。 但在營銷部工作的責權方面仍存在著不明確的問題，我認為營銷部的工作要有一定的權限，只履行銷售程序，問題無論大小都要請示甲方，勢必會造成效率低，對一些問題的把控上也會對銷售帶來負面影響，這樣營銷部工作就會很被動，建立一種責權明確、工作程序清晰的制度，是我們下一步工作的重中之重。
三、關于會議
會議是一項很重要的工作環(huán)節(jié)和內容，但是無論我們公司內部的會議還是與開發(fā)公司的會議效果都不是很理想，這與我們公司在會議內容和會議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關系的?，F在我們想通過專題會議、領導層會議和大會議等不同的組織形式，有針對性的解決這一問題，另外可以不在會上提議的問題，我們會積極與開發(fā)公司在下面溝通好，這樣會更有利于問題的解決。
四、營銷部的管理
前一階段由于工作集中、緊迫，營銷部在管理上也是就事論事，太多靠大家的自覺性來完成的，沒有過多的靠規(guī)定制度來進行管理，這潛伏了很大的危機，有些人在思想上和行動上都存在了問題。以后我們會通過加強內部管理、完善管理制度和思想上多交流，了解真實想法來避免不利于雙方合作和項目運作的事情發(fā)生。
以上只是粗略的工作總結，由于時間倉促會有很多不是之處，希望貴公司能給于指正，我們會予以極大的重視，并會及時解決，最后祝雙方合作愉快、項目圓滿成功。
我?guī)е鴮ξ磥砻篮玫你裤胶拖Ｍ?，踏上了新的征程，平凡而不平庸的崗位—xxa群杭州區(qū)業(yè)務員。
時間飛逝!一轉眼，在三個月過去了，回想在過去的三個月里，讓我歡喜讓我憂，有成功喜悅，也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆，也有學習到半夜至深夜的經歷，這好象是人生的一段縮影，讓人難以忘懷。生活顯得緊張，但又有秩序。既然選擇了，就要堅持，堅持到底!
在領導和同事們的悉心關懷和指導下，給予了我足夠的寬容、支持和幫助，通過自身的不懈努力，我已經逐漸適應了周圍的生活與工作環(huán)境，對工作也逐漸進入了狀態(tài)，也讓我充分感受到了xx人“海納百川”的胸襟，感受到了xx人“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了xx人的執(zhí)著和堅定。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為xx的一份子而驚喜萬分。
在這段過程中，我分三個階段來總結我這三個月來的工作。
《公司銷售員年終個人工作匯報》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
一、萌芽階段(4月6日—4月30日)。
5.5、思派雅spa、安婕妤、安吉?？蓛焊髌放频膶I(yè)知識培訓，熟悉每個品牌的來源、產品特性、明星產品的亮點、品牌的定位、產品的定位，以及公司的提供客戶各種推廣模式、促銷模式等。我這個對化妝品行業(yè)一點不懂得“化癡”，從一開始說不出三個化妝品品牌，通過四天的培訓可以說二十個以上，通過四天的培訓，讓我對這個行業(yè)充滿了信心，相信，我的選擇是正確的。緊接著，4月12—13日榮幸的參加了xx公司2011年第一季度營運大會，在這場大會上，讓我很快的融入到xx這個大家庭，學到了很多以前從來沒有接觸過的東西，還有我們的陳課長，晚上凌晨會議結束后，他還來我們的房間，和我們溝通，分享他的工作經驗以及剛進入這個行業(yè)的一些心理變化，使我們的心理空前的.得到解放與安慰，非常感謝!再接下來，就是下市場，每個人下到自己的指定市場，開發(fā)市場，就是所謂的開發(fā)我們的新客戶。
戶交流的過程中，也很難判斷出哪些信息是重點，是我們想要的哪些是可以忽略的，這些在缺乏經驗與對公司整體內部運作了解的情況下都是很難把握的。特別是在有些事情的處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全，但通過向領導和一些有經驗的同事學習，在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人，剛進入公司，對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經常會向主管和自己部門以及其他部門的老業(yè)務員問這問那，他們總是能不勝其煩地向我解說。從中讓我學到了許多自己未進xx之前所未學到的東西。在下市場的同時，經常也和一些客戶進行溝通、交流，從她們那里我也學到自己在其他的地方所不能學到的東西，所以她們也都成了我的良師益友。
二、成長階段(5月1日—5月31日)
通過對上階段的工作表現與領導、同事的的指導和自己的總結，讓我對工作更有了明確的方向和明確的工作計劃。方向是有了，工作的計劃也有了，接著就是要付出行動，下市場實踐，可在實踐的過程中，和客戶的談話中，讓我深刻的感覺到自己對專業(yè)知識的不足和服務質量的有待提高，我向領導、同事及其他相關品牌課部門的學習，補充自己的專業(yè)知識，提升自己的服務質量，使客戶滿意，也讓自己更好的服務于客戶。同時，我也清楚的認識到：坐在我面前和我談話的每一位客戶，都是我心中的上帝，而我的職責就成了傳遞快樂的天使。有一句話：與專業(yè)打交道是一門硬的科學技術，與人打交道則是一門軟的思想藝術。所以，這就要求我要兩手都要抓，并且兩手都要硬。
其實，我現在清楚的知道，做銷售并不是一味的向客戶推銷自己的產品，而是要與客戶心與心的交流，心與心的溝通，和客戶建立起良好的關系。通過溝通，挖掘出解客戶的需求，結合公司的產品和公司的運作模式，給客戶制定相關的可以滿足客戶需求的解決方案，以及我們公司提供客戶優(yōu)質的服務，然后供客戶選擇。還有如何做好自己的市場開發(fā)，開發(fā)市場前期是比較辛苦的，因為要對目標市場的了解，和相關資料的搜集以及分析。這個過程非常重要，這個過程不做好，想要好的成果，幾乎不可能。原本自己認為這樣的流程一步一步下來就會成功，可事與愿違。在這期間，我談了一個客戶，發(fā)現她的確需要需求，通過我們的分析給她制定了相關方案，她也接受了這些方案供她自己參考，她也認可了我們的優(yōu)質服務。產品、方案、服務都有了，可她最后還是沒有和我成交，和另外一家公司簽訂了合同。這時，心里深受打擊，很不甘心，自己跟了半個多月的客戶，就這樣被別人給搶走了，又是抱怨這抱怨那，自己也慢慢的市區(qū)了信心，對公司也失去了信心。慢慢的萌生了放棄這份工作的念頭，工作狀態(tài)就慢慢的跌入低谷。然而，在這個時候，我找主管談心，和他說我想放棄的念頭，他細心的給我講解、分析、指導，又把我的信心拉了回來。讓我真正的理解：一件簡單的事情重復做，一定會成功!
“成功者肯定有方法，失敗者肯定有原因!”這句話，讓我自己的腦子變得非常的清醒。失敗肯定是有原因，我對這次的失敗做了詳細的總結，發(fā)現的確自己還是有很大的原因存在，尤其是在最后成交階段，沒有做好很好的準備工作。有失必有得，在這次失敗的過程中，我得到了深刻的教訓，也得出一些銷售以及成交的經驗。我覺得，在這個階段過程中，像我們剛進入這個行業(yè)的業(yè)務員，更要不斷的向主管溝通，反映自己的當時情況，還要向一些老的業(yè)務員溝通，分享他們的經驗，給與自己的各方能力得以一定的提升。還有一點最關鍵的，就是要不斷的對自己的工作成果做總結，不斷的總結，不斷的總結，總結出一套真正屬于自己的工作方式，自己的銷售風格!通過領導和同事的幫助，我對自己充滿信心，堅信，沒有任何問題可以阻擾我的工作!今天，我要開始新的生活!
三、成熟階段(6月1日—至今)
通過前兩個月對工作的不斷熟悉、實踐與磨練，對產品專業(yè)知識的掌握，市場的開發(fā)和布控，以及銷售技巧方面有了更進一步的了解與提高，在工作效率上也有了一定的改善。
“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在后期的工作中我會不斷學習，擴大自己的知識面，提高自己各方面的能力，并不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，尋找更有效的方法，突破自己，更要不斷的總結經驗和教訓，提高、提高、再提高。在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作，為公司作出更大的貢獻。
最后希望在后期的工作中，領導和同事對我多多支持，多提要求，多提建議，使我在xx這個大家庭能更好更快的完善自己，更好的適應工作需要，更好的服務每一位客戶，從而實現自我的人生價值!
堅持不懈，直到成功!
公司文員個人工作匯報篇十二
其性質和其他部門的`區(qū)別主要體現在服務性上：
一是大局和小局的矛盾。辦公室作為一個綜合部門。辦公室主要是為領導、機關、和基層服務。首先是為領導和機關服務的這就要求辦公室把“一切服從大局，一切服務大局”作為辦公室工作的動身點和落腳點，當部門工作與機關的整體工作、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時候，自覺地做到小局服從大局、局部服從整體。同時盡力做好小局工作，因為小局工作是做好大局的基礎和前提。但要做好辦公室工作。
二是主動和被動的矛盾。辦公室工作的服務性職能決定了其工作的主動性。又必需發(fā)揮人員的主動性，善于在主動中求主動，變主動為主動。對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作，不要消極等待，要主動著手，提前準備。對領導臨時交辦的任務、應急事件和突發(fā)事件等非確定性工作，要有靈活的應變能力，做到忙而不亂。同時要積極適應領導的工作思路，想領導之所想，謀領導之所謀，把問題想在前面，把工作做在前頭，主動做好超前服務。
政務工作主要有決策參謀、調查研究、政務信息、政務文電處置、政務督促檢查、機要檔案失密等工作。事務工作一般是指除政務以外的其他各項工作。
三是政務和事務的矛盾。政務和事務是辦公室工作的兩個輪子。主要是行政后勤工作，諸如接待應酬、吃住行、平安衛(wèi)生等。事務工作是搞好政務工作的先決條件，不能把政務看成是大事，把事務看成是小事或可有可無的事。更不能把政務看成是高層次的把事務看成是低層次的辦公室的工作事無巨細，不能有半點疏忽和懈怠。
當參謀，四是過”與“不及”矛盾。為領導出主意。要把握“度”掌握分寸。辦公室在領導決策中處于輔助和從屬地位，不能缺位，也不能越位。要想領導之所想，急領導之所急，為領導決策提供盡可能多的背景資料，但不能越俎代庖。要積極諫言，但不能瞎摻和。
突出“想得到多謀才能善斷。辦公室作為公司上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶。
一是發(fā)揮顧問功能。要善于站在全局的高度，把注意力集中在那些牽動全局、涉及久遠的大事上，放在情況復雜、矛盾突出的熱點、難點問題上，既要了解面上的總體工作，又要了解近期的重點工作，既要了解上級領導的工作意見和要求，還要了解本單位的實際情況和干部員工的意見和建議。善于增強整體合力，樹立團隊協(xié)作精神和服務理念，善于對上加強聯(lián)系，對內加強管理，對外搞好協(xié)調，對下做好服務。要立足發(fā)展變化的新情況，多動腦筋、想辦法、出主意，增強工作的主動性、預見性、發(fā)明性，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務工作能力為領導出謀劃策、查漏補缺，充分調查摸底的基礎上，提出可行建議和工作預案，發(fā)揮顧問和助手作用，不時提高參與決策能力。突出“管得寬”辦公室工作綜合全局。
二是發(fā)揮協(xié)調功能。協(xié)調各方，承內聯(lián)外，有自身的工作職責和工作規(guī)則。辦公室既要全面了解各方面工作情況，為公司各項工作的順利開展發(fā)明條件，又要協(xié)調各方，處置好上下左右的關系，確保政令并且做到抓一件成一件，疏通。對于職責內的工作一定要抓緊抓好。件件有交代，項項有落實。對職責以外但沒有部門抓的或職責不明的工作，辦公室就是不管部”要義不容辭承擔起來，做到機關工作不留空檔，保證各項工作的全面推進。突出“做得細”機關工作無小事。
三是發(fā)揮辦事功能。辦公室工作更是無小事。這就要求辦公室工作一要細心、細致，二要從細小的事抓起。對任何一件經辦的工作，都要嚴謹細致，一絲不茍，來不得半點敷衍和虛假。要時時刻刻、事事處處，認真認真再認真，細致細致再細致，做到不讓領導布置的工作在手中延誤，不讓需要辦理的文電在手中積壓，不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在這里受到冷落，不讓分公司機關和辦公室的形象在這里受到影響。突出“碰得硬”機關工作涉及到事務方方面面。
四是發(fā)揮管理功能。有的還關系到員工的切身利益。原則問題上敢不敢逗硬是檢驗作風是否過硬的重要標志。辦公室工作必需講原則，嚴肅辦事紀律。一是按政策辦事。把政策作為辦公室的生命線，決不允許在政策問題上講人情，走*”二是依法辦事。辦公室同志必需學法、懂法、守法，嚴格依照法律法規(guī)來開展工作。三是按組織原則辦事。堅持民主集中制原則，堅持一級對一級負責。
突出“講程序”辦公室工作的順序性要求很強，特別是大量復雜的事務性工作中，要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦，分清主次、分清輕重緩急、不怕麻煩。一定要堅持逐級匯報的原則，五是發(fā)揮服務功能。以明確責任。要通過建立一套科學規(guī)范的工作制度、工作順序、工作規(guī)則，使每項工作都有章可循。
突出“抓得實”要據實情、講實話、干實事、創(chuàng)實效，六是發(fā)揮督辦功能。扎扎實實，不慕虛榮，不圖虛名。實事求是干工作，實事求是反映情況，具備求真務實的精神，包括聽取基層意見，向領導反映情況，力求全面、真實。工作中，要一步一個腳印，不作表面文章。
抓好文書檔案管理。一方面注重提高分公司文書檔案管理水平;另一方面針對目前分公司新建單位較多，一是要管帶結合。文書檔案管理質量相對較弱的實際情況，采取以下措施：
一是要求各新建單位確定專人負責文書檔案工作并盡可能堅持相對穩(wěn)定;。
二是積極開展人員整訓;。
三是實施靠近指導，采取現場指導，手把手協(xié)助有關單位提高文書檔案管理水平;。
四是開展文書檔案管理驗收制度，獎優(yōu)罰劣。
公司文員個人工作匯報篇十三
3、海訊金屬回收公司。
4、瑞旺金屬回收公司。
5、克朗茨金屬回收公司。
6、圣騰金屬回收公司。
7、商科金屬回收公司。
8、瑞翔金屬回收公司。
9、圣都金屬回收公司。
10、深阿爾金屬回收公司。
11、上鵬金屬回收公司。
12、銳拓金屬回收公司。
13、銓勝金屬回收公司。
14、銳錦金屬回收公司。
15、三水雄金金屬回收公司。
16、榮記金屬回收公司。
17、三眾金屬回收公司。
18、群煜金屬回收公司。
19、三林金屬回收公司。
20、森焰金屬回收公司。
21、瑞鋒金屬回收公司。
22、榮建金屬回收公司。
23、速銳金屬回收公司。
24、榮利金屬回收公司。
25、銳偉金屬回收公司。
26、展宏金屬回收公司。
27、三明金屬回收公司。
28、日誠金屬回收公司。
29、賽奧金屬回收公司。
30、慶鴻金金屬回收公司。
31、申禾金屬回收公司。
32、三梁金屬回收公司。
33、榮達金屬回收公司。
34、鑫陳金屬回收公司。
35、韶豪金屬回收公司。
36、威杰金屬回收公司。
37、渠成金屬回收公司。
38、三豐金屬回收公司。
39、三杰金屬回收公司。
40、尚越金屬回收公司。
41、尚宅源金屬回收公司。
42、生合益金屬回收公司。
43、銓豐金屬回收公司。
44、賽福金屬回收公司。
45、仁力金屬回收公司。
46、冉智金屬回收公司。
47、森泰金屬回收公司。
48、榮昇金屬回收公司。
49、三譽金屬回收公司。
50、日豐金屬回收公司。
51、嶸億興金屬回收公司。
52、容合金屬回收公司。
53、深寧金屬回收公司。
54、群盛金屬回收公司。
55、三川金屬回收公司。
56、祥發(fā)科金屬回收公司。
57、睿和金屬回收公司。
58、日正金屬回收公司。
59、慶豐金屬回收公司。
60、瑞豪金屬回收公司。
61、尚能金屬回收公司。
62、上耐金屬回收公司。
63、圣賽金屬回收公司。
64、三葉金屬回收公司。
65、三鼎金屬回收公司。
66、圣托金屬回收公司。
67、紹臻金屬回收公司。
68、圣士大金屬回收公司。
69、升利金屬回收公司。
70、山夏金屬回收公司。
71、圣特斯金屬回收公司。
72、森工金屬回收公司。
73、申隆金屬回收公司。
74、圣鋒金屬回收公司。
75、榮楓金屬回收公司。
76、生發(fā)金屬回收公司。
77、尚茂金屬回收公司。
78、賽諾金屬回收公司。
79、山明金屬回收公司。
80、深拓金屬回收公司。
81、智鳴金屬回收公司。
82、家迅云時金屬回收公司。
83、聯(lián)齊金屬回收公司。
84、澄唯金屬回收公司。
85、盛樺金屬回收公司。
86、樹川金屬回收公司。
87、浚森金屬回收公司。
88、協(xié)澄金屬回收公司。
89、澤昊聯(lián)金屬回收公司。
90、逸度誼金屬回收公司。
91、傲威金屬回收公司。
92、誠強倫兆金屬回收公司。
93、航樂金屬回收公司。
94、帆紹詩金屬回收公司。
95、漢群金屬回收公司。
96、盈強金屬回收公司。
97、度鴻帆金屬回收公司。
98、安奇金屬回收公司。
99、云鋒金屬回收公司。
100、景銀金屬回收公司。
101、澤廉金屬回收公司。
102、翔明麥金屬回收公司。
103、柏浩金屬回收公司。
104、超信敬樺金屬回收公司。
105、瑞偉金屬回收公司。
106、清立金屬回收公司。
107、瑋晨金屬回收公司。
108、鼎郴金屬回收公司。
109、龍錦玉金屬回收公司。
110、彬旺淼金屬回收公司。
111、成騰金屬回收公司。
112、順天頌言金屬回收公司。
113、瑋圣金屬回收公司。
114、銳景金屬回收公司。
115、榕昌金屬回收公司。
116、鴻亦金屬回收公司。
117、郴樂金屬回收公司。
118、維奕金屬回收公司。
119、紹康麟濤金屬回收公司。
120、明毅立金屬回收公司。
121、雷杰金屬回收公司。
122、唯狄金屬回收公司。
123、尊領金屬回收公司。
124、楠卓金屬回收公司。
125、贏威金屬回收公司。
126、彥俊天金屬回收公司。
127、達威平金屬回收公司。
128、權一金屬回收公司。
129、品同金屬回收公司。
130、強鈺金屬回收公司。
131、健杉金屬回收公司。
132、京鴻榮金屬回收公司。
133、禹群金屬回收公司。
134、銘奕金屬回收公司。
135、安超金屬回收公司。
136、同宏金屬回收公司。
137、佰裕金屬回收公司。
138、駿道安金屬回收公司。
139、喜昌金屬回收公司。
140、豐帆金屬回收公司。
141、御興金屬回收公司。
142、恩琛金屬回收公司。
143、拓虹金屬回收公司。
144、誠天金屬回收公司。
145、虎旺金屬回收公司。
146、信鋒情金屬回收公司。
147、榮喜鴻頌金屬回收公司。
148、豪吉金屬回收公司。
149、健雄金屬回收公司。
150、潤云金屬回收公司。
151、鹿樺影金屬回收公司。
152、尚鴻金屬回收公司。
153、家龍?zhí)旖饘倩厥展尽?BR> 154、安安金屬回收公司。
155、京弘金屬回收公司。
156、友力金屬回收公司。
157、麟聰多金屬回收公司。
158、柏藍竹金屬回收公司。
159、博億清金屬回收公司。
160、金御金屬回收公司。
161、隆藍金屬回收公司。
162、盛紹金屬回收公司。
163、賢昌浚頌金屬回收公司。
164、浚成金屬回收公司。
165、飛江祥金屬回收公司。
166、傲鈺金屬回收公司。
167、亮衡金屬回收公司。
168、聯(lián)馳金屬回收公司。
169、賢思金屬回收公司。
170、贏唯金屬回收公司。
171、逸鴻金屬回收公司。
172、瑞旭金屬回收公司。
173、嘉江金屬回收公司。
174、奇才金屬回收公司。
175、飛旭金屬回收公司。
176、立一金屬回收公司。
177、玖羲金屬回收公司。
178、泰利爾速金屬回收公司。
179、湖琛金屬回收公司。
180、旺烽金屬回收公司。
2、金屬回收公司取名大全。
1、利義佳金屬回收公司。
2、源西金屬回收公司。
3、輝君金屬回收公司。
4、君麟金屬回收公司。
5、燦建金屬回收公司。
6、希明邦金屬回收公司。
7、澤納金屬回收公司。
8、康匯驕金屬回收公司。
9、奇金金屬回收公司。
10、虹天金屬回收公司。
11、思浚賢烽金屬回收公司。
12、平萬金屬回收公司。
13、鋒馳金屬回收公司。
14、達駿金屬回收公司。
15、河濱驍金屬回收公司。
16、永爾金屬回收公司。
17、誠佑金屬回收公司。
18、綸楓金屬回收公司。
19、坤翔金屬回收公司。
20、虎同金屬回收公司。
21、龍謙金屬回收公司。
22、霆騰金屬回收公司。
23、航奧金屬回收公司。
24、譽錦金屬回收公司。
25、榮朝宏華金屬回收公司。
26、風建金屬回收公司。
27、中帆金屬回收公司。
28、義濱潤金屬回收公司。
29、弘弘亮金屬回收公司。
30、佳聰金屬回收公司。
31、友森金屬回收公司。
32、辰升金屬回收公司。
33、強立月金屬回收公司。
34、希漢金屬回收公司。
35、然謙金屬回收公司。
36、信烽金屬回收公司。
37、力漢金屬回收公司。
38、慕學金屬回收公司。
39、藍騰億金屬回收公司。
40、晏南順東金屬回收公司。
41、志林金屬回收公司。
42、維天智金屬回收公司。
43、城匯金屬回收公司。
44、虎峰金屬回收公司。
45、航玖金屬回收公司。
46、海慶盛金屬回收公司。
47、宗圣盈金屬回收公司。
48、杜同巖航金屬回收公司。
49、傲騰金屬回收公司。
50、潤宇金屬回收公司。
51、峰鳴金屬回收公司。
52、升烽金屬回收公司。
53、榕通金屬回收公司。
54、群正群金屬回收公司。
55、學浩鳴樂金屬回收公司。
56、星柏金屬回收公司。
57、華佑旺金屬回收公司。
58、洋熙恒金屬回收公司。
59、智傳金屬回收公司。
60、榕詠仁金屬回收公司。
61、樺智旭金屬回收公司。
62、藍振金屬回收公司。
63、晏信爾樹金屬回收公司。
64、雄博平航金屬回收公司。
65、旺仁金屬回收公司。
66、鳴逸金屬回收公司。
67、夢宸龍?zhí)┙饘倩厥展尽?BR> 68、麟格金屬回收公司。
69、洋龍金屬回收公司。
70、恒派金屬回收公司。
71、成派金屬回收公司。
72、耀才金屬回收公司。
73、澤楚金屬回收公司。
74、巖裕圣金屬回收公司。
75、金百烽馳金屬回收公司。
76、豐經金屬回收公司。
77、兆坤金屬回收公司。
78、廣金金屬回收公司。
79、信潤金屬回收公司。
80、凱海金屬回收公司。
81、德維金屬回收公司。
82、旭明鵬金屬回收公司。
83、眾群金屬回收公司。
84、威歐金屬回收公司。
85、平熙金屬回收公司。
86、心朝金屬回收公司。
87、圣文園金屬回收公司。
88、齊宸金屬回收公司。
89、光匯益金屬回收公司。
90、東祖星金屬回收公司。
91、亞超金屬回收公司。
92、貝詠金屬回收公司。
93、雄河峰裕金屬回收公司。
94、基清金屬回收公司。
95、斯杜浚西金屬回收公司。
96、雄烽元金屬回收公司。
97、克森金屬回收公司。
98、藝潤金屬回收公司。
99、翔毅然盛金屬回收公司。
100、渝博朝冠金屬回收公司。
101、陽爾金屬回收公司。
102、光盈金屬回收公司。
103、利云金屬回收公司。
104、德鼎金屬回收公司。
105、同林金屬回收公司。
106、納儒金屬回收公司。
107、冠峻金屬回收公司。
108、星宇智華金屬回收公司。
109、浩千金屬回收公司。
110、江卓天兆金屬回收公司。
111、安寧金屬回收公司。
112、晨天興明金屬回收公司。
113、貝潤金屬回收公司。
114、榕景金屬回收公司。
115、智祥金屬回收公司。
116、威領金屬回收公司。
117、誠吉易金屬回收公司。
118、世潤金屬回收公司。
119、漢勤金屬回收公司。
120、亮維影金屬回收公司。
121、翔成金屬回收公司。
122、寧金金屬回收公司。
123、聰潤金屬回收公司。
124、元德卓金屬回收公司。
125、升江金屬回收公司。
126、銳經金屬回收公司。
127、佳旺金屬回收公司。
128、亮玖成金屬回收公司。
129、清海晨金屬回收公司。
130、田陽金屬回收公司。
131、杉學金屬回收公司。
132、熙鳴道金屬回收公司。
133、江順金屬回收公司。
134、浩燦金屬回收公司。
135、鈺盛金屬回收公司。
136、駿千金屬回收公司。
137、虹才金屬回收公司。
138、洋天金屬回收公司。
139、峰泰金屬回收公司。
140、盈卓金屬回收公司。
141、祥澄金屬回收公司。
142、秦明鴻敬金屬回收公司。
143、源榕金屬回收公司。
144、森亮世金屬回收公司。
145、耀亦金屬回收公司。
146、謙然金屬回收公司。
147、博茂金屬回收公司。
148、友烽金屬回收公司。
149、源馳金屬回收公司。
150、金樂金屬回收公司。
151、道誠頌智金屬回收公司。
152、西駿艾金屬回收公司。
153、信東川金屬回收公司。
154、亞普信金屬回收公司。
155、海彥迅金屬回收公司。
156、楚源同金屬回收公司。
157、藍勤韜金屬回收公司。
158、志平金屬回收公司。
159、皓杉金屬回收公司。
160、旺克金屬回收公司。
161、利清金屬回收公司。
162、千齊金屬回收公司。
163、暢茂迪金屬回收公司。
164、華同炫雷金屬回收公司。
165、群維金屬回收公司。
166、清宸金金屬回收公司。
167、海點奇金屬回收公司。
168、隆盈金屬回收公司。
169、銀耀睿金屬回收公司。
170、鑫迅金屬回收公司。
171、龍晏金屬回收公司。
172、漢傲金屬回收公司。
173、格康郎金屬回收公司。
174、林新雅金屬回收公司。
175、駿晏佳源金屬回收公司。
176、光米金屬回收公司。
177、銘樺金屬回收公司。
178、眾峻金屬回收公司。
179、潤鋒圣金屬回收公司。
180、杭億金屬回收公司。
3、廢品回收公司起名大全。
1、景冠廢品回收公司。
2、恒豪廢品回收公司。
3、錦明廢品回收公司。
4、東基廢品回收公司。
5、世嘉廢品回收公司。
6、樹同源斯廢品回收公司。
7、龍鼎廢品回收公司。
8、楓霖風斯廢品回收公司。
9、炎漢廢品回收公司。
10、新聰澤辰廢品回收公司。
11、澄升廢品回收公司。
12、格詠廢品回收公司。
13、潤衡廢品回收公司。
14、良思廢品回收公司。
15、威東意廢品回收公司。
16、宏學通廢品回收公司。
17、志旭霖鼎廢品回收公司。
18、威霆廢品回收公司。
19、杭振廢品回收公司。
20、迅鳴廢品回收公司。
21、禹格萬廢品回收公司。
22、心金廢品回收公司。
23、峰強廢品回收公司。
24、茂才廢品回收公司。
25、慶翰岳寧廢品回收公司。
26、聰龍廢品回收公司。
27、維銘廢品回收公司。
28、通康廢品回收公司。
29、鼎然廢品回收公司。
30、易創(chuàng)廢品回收公司。
31、禹朋廢品回收公司。
32、浩綠廢品回收公司。
33、生成廢品回收公司。
34、森航廢品回收公司。
35、星榕湘廢品回收公司。
36、康亦雙廢品回收公司。
37、宏彩力廢品回收公司。
38、領玖志祥廢品回收公司。
39、潤森廢品回收公司。
40、華永翌廢品回收公司。
41、兆皓廢品回收公司。
42、熙羲恒廢品回收公司。
43、海祥廢品回收公司。
44、博興義廢品回收公司。
45、茂星廢品回收公司。
46、林博廢品回收公司。
47、利云廢品回收公司。
48、泰茂廢品回收公司。
49、齊恒廢品回收公司。
50、勁迪綠廢品回收公司。
51、錦思廢品回收公司。
52、秦傲廢品回收公司。
53、譽敬廢品回收公司。
54、享宏邁廢品回收公司。
55、爾奧廢品回收公司。
56、佑旺廢品回收公司。
57、朋恒廢品回收公司。
58、弘聰廢品回收公司。
59、禹隆格廢品回收公司。
60、百禹航廢品回收公司。
61、基友廢品回收公司。
62、豪倫廢品回收公司。
63、萬晏龍百廢品回收公司。
64、裕領廢品回收公司。
65、基逸美廢品回收公司。
66、云翔瑞隆廢品回收公司。
67、義宗隆廢品回收公司。
68、俊榮廢品回收公司。
69、逸豪廢品回收公司。
70、浚希廢品回收公司。
71、吉利廢品回收公司。
72、信霖源秦廢品回收公司。
73、聰卓廢品回收公司。
74、駿豐維楚廢品回收公司。
75、澤景訊廢品回收公司。
76、樂仲廢品回收公司。
77、彬通廢品回收公司。
78、鵬燦青同廢品回收公司。
79、儒玖廢品回收公司。
80、創(chuàng)泰廢品回收公司。
81、信享安廢品回收公司。
82、冠兆輝威廢品回收公司。
83、漢寧廢品回收公司。
84、易百廢品回收公司。
85、億勤廢品回收公司。
86、輝熙廢品回收公司。
87、嘉倫廢品回收公司。
88、卓鼎廢品回收公司。
89、峻迅諾廢品回收公司。
90、聯(lián)澤松凌廢品回收公司。
91、承學廢品回收公司。
92、昌銳廢品回收公司。
93、聯(lián)諾廢品回收公司。
94、峻華廢品回收公司。
95、格洋廢品回收公司。
96、浩風廢品回收公司。
97、百昌廢品回收公司。
98、鋒漢廢品回收公司。
99、榕嘉廢品回收公司。
100、樹恒家源廢品回收公司。
101、眾霖廢品回收公司。
102、智江弘廢品回收公司。
103、力浩廢品回收公司。
104、華樺啟廢品回收公司。
105、東諾廢品回收公司。
106、鼎鑫廢品回收公司。
107、領彬廢品回收公司。
108、冠佳廢品回收公司。
109、振峰廢品回收公司。
110、力駿廢品回收公司。
111、銀時圣清廢品回收公司。
112、享立升廢品回收公司。
113、康建廢品回收公司。
114、源海廢品回收公司。
115、爾誠廢品回收公司。
116、彬琛廢品回收公司。
117、順喜廢品回收公司。
118、海峰洋燦廢品回收公司。
119、冠濱廢品回收公司。
120、然龍夢廢品回收公司。
121、冠浩騰廢品回收公司。
122、霖兆聚廢品回收公司。
123、龍仁晨偉廢品回收公司。
124、景玖廢品回收公司。
125、洋風廢品回收公司。
126、波楓廢品回收公司。
127、然然廢品回收公司。
128、漢龍廢品回收公司。
129、慶冠廢品回收公司。
130、翔源廢品回收公司。
131、朗百燕廢品回收公司。
132、生風廢品回收公司。
133、宏霆廢品回收公司。
134、皓才廢品回收公司。
135、駿力廢品回收公司。
136、鋒晏億亮廢品回收公司。
137、衡雄廢品回收公司。
138、凌濱華科廢品回收公司。
139、世駒百廢品回收公司。
140、浩朝生建廢品回收公司。
141、圣航廢品回收公司。
142、藍逸廢品回收公司。
143、升克廢品回收公司。
144、偉詠廢品回收公司。
145、域裕廢品回收公司。
146、楚立江廢品回收公司。
147、漢渝廢品回收公司。
148、泰漢柒彬廢品回收公司。
149、盈晏廢品回收公司。
150、永敬揚廢品回收公司。
151、隆柏廢品回收公司。
152、榕明廢品回收公司。
153、恩基祥廢品回收公司。
154、永鋒廢品回收公司。
155、瀚啟廢品回收公司。
156、納特廢品回收公司。
157、雨萬宜廢品回收公司。
158、森毅青鳴廢品回收公司。
159、景敬廢品回收公司。
160、辰宇創(chuàng)廢品回收公司。
161、達瑋進廢品回收公司。
162、樺恩語廢品回收公司。
163、慕傲廢品回收公司。
164、駿鈞廢品回收公司。
165、兆明廢品回收公司。
166、超宏爾廢品回收公司。
167、恒東廢品回收公司。
168、伊詠瑋杜廢品回收公司。
169、鑫思廢品回收公司。
170、通星廢品回收公司。
171、利錦廢品回收公司。
172、浚藝廢品回收公司。
173、星麒廢品回收公司。
174、森樂廢品回收公司。
175、學匯廢品回收公司。
176、峰恩州廢品回收公司。
177、杜立滿廢品回收公司。
178、維京廢品回收公司。
179、成升廢品回收公司。
180、峰光吉廢品回收公司。
公司文員個人工作匯報篇十四
剛剛走出校門的我，走進社會，走進工作。對我來說，一切都是嶄新的，對環(huán)境的適應，對工作的理解每天都有所不同。經過兩月的工作，使我少了些許幼稚，多了幾分成熟;少了些許挑燈夜讀，多了幾分奔波勞碌;少了些許純真快樂，多了幾分責任在身。
辦公室行政后勤工作對于我來說是一份新的挑戰(zhàn)。經過兩月來的摸索，我逐漸熟悉并適應了自己的工作崗位，逐漸形成了自己對辦公室行政工作的一些認識和看法。作為公司六部一室中唯一的非業(yè)務類部門，辦公室在公司中起著溝通上下、協(xié)調左右、聯(lián)系各方、照應內外的作用。辦公室是一個單位里工作最雜、最繁瑣、和領導最近、和員工利益關系最密切的部門，因此，其運行情況直接影響著公司整體工作水平和效率。對于剛剛參加工作的我來說，現階段的任務就是多
學習
，多思考，將領導交予的任務做實做細，擴展知識面，盡快使自己成熟起來?，F將任職以來的情況作工作總結如下：
(一) 努力做好行政管理工作
1.為加強公司管理，工作以來，制定并下發(fā)了《車輛管理制度》、《駕駛員
安全
協(xié)議書》、《食堂用餐管理規(guī)定》等多項規(guī)章制度，切實通過落實各項制度，規(guī)范了工作程序。
2.在集團的統(tǒng)一領導下，組織公司員工參加《建國大業(yè)》首映禮，觀看《建國大業(yè)》電影，在喜迎國慶60周年之際，讓每名員工重溫歷史，增強
愛
國主義和英雄主義的教育，有利于社會主義精神文明建設和人生觀構建。
3.協(xié)助公司領導組織園區(qū)開工儀式的各項籌備工作。園區(qū)開工儀式有著重要意義，它不僅標志著園區(qū)各項工程的全面動工，更象征我司發(fā)展的新起點，新機遇、新挑戰(zhàn)。
4.與管委會共同配合電視臺制作園區(qū)紀錄片。在節(jié)目錄制過程中，與電視臺工作人員一同深入基層，了解園區(qū)現有產業(yè)結構，為深化對園區(qū)的進一步認識起著積極推動作用。同時，我也通過與管委會工作人員的積極配合，拓展了人際關系，各方面組織協(xié)調能力也有所提高。
(二)全力做好后勤保障工作
1. 對打印機、復印機、傳真機、計算機及網絡等辦公設備的保養(yǎng)與維護。公司建立幾月來，各種設備不斷增加，維護難度也隨之增加。為避免因設備問題影響正常工作，我堅決做到小問題即刻解決，大問題積極聯(lián)系廠家或經銷商進行維修，在最短時間內確保員工使用不受影響。
2. 辦公易耗品的保障。公司對各種易耗品如打印紙、碳粉、計算機配件等需求較大，積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應。
3. 加強車輛管理，保障行車安全。按照我司《車輛管理制度》的要求，厲行節(jié)約、嚴格把關、統(tǒng)一調度，認真做好車輛用油、行車登記等日常工作，確保我司公務用車及時、快捷、安全。公司用車統(tǒng)一指定維修及保養(yǎng)地點，堅持事前申報，保障了我司公務用車能夠得到及時維修和保養(yǎng)。
4.管理物業(yè)工作。盡力為公司員工提供舒適安全的辦公環(huán)境，抓好食堂餐飲工作，為員工提供干凈整潔的用餐環(huán)境以及豐富多樣的可口飯菜。
1.工作中沒有做好統(tǒng)籌安排，經常疲于處理工作中的各項紛繁瑣事。
2.缺乏工作經驗，對于突發(fā)事件的處理辦法不多。
3.文學功底不夠扎實，公文寫作能力有待提高。
1. 沒有規(guī)矩，不成方圓。辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格的集體。辦公室每天面對的工作紛繁復雜，要想從這些瑣事中抽身而出，最有效的辦法就是依靠制度。完善并下發(fā)各項制度有助于提高辦公室工作效率，使各項工作有據可依。辦公室對于某些具體事務可依實際情況只做監(jiān)管與統(tǒng)計，這樣可以大大節(jié)省時間與精力放在綜合行政管理工作上。
2.做好行政工作首先要做好計劃，學會統(tǒng)籌安排，做到每日“朝計劃，晚總結”。領導安排的事情做好記錄，逐件落實，以防遺漏。
3.端正態(tài)度，銘記態(tài)度也是競爭力。我在今后的工作中要學會開動腦筋，主動思考，主動工作，提前做到。工作無小事，我要積極探索和總結適合自己的工作方法和思路，在紛繁的工作中更加游刃有余。
4.對于領導安排完的任務，要做到及時反饋。
5.做事要用心，細節(jié)之處方顯價值。工作中多留意別人的工作方式方法，學會發(fā)現別人的優(yōu)點，做到取長補短。
6.培養(yǎng)工作熱情與責任感。要將公事當做家事，當做自己事對待，牢記工作是為自己，不是為別人，時刻激勵自己以飽滿的精神面貌干好每一項工作。
7.加強公文寫作訓練，多閱讀相關書籍，勤寫勤練，努力做到所寫文章簡明扼要，易讀易懂。
8.積極與領導進行交流，工作上和思想上出現的問題及時匯報，也希望領導能夠對我的不足之處進行批評指正，以便我能夠及時改正，使我的工作更加完善。
對每個人來說，職業(yè)生涯中的第一步是至關重要的，它對我們今后的社會定位和事業(yè)發(fā)展方向會起到很大的引導作用。因此我格外
珍惜
自己的工作崗位，我會將自己所學知識和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢盡快掌握各項業(yè)務技能，踏踏實實地走好自己工作道路上的每一步，盡快從一名剛剛走出校門的大學生轉變?yōu)橐幻殘龈蓪?，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。
公司文員個人工作匯報篇十五
3、鼎華拓回收公司。
4、田恩回收公司。
5、天弘銘回收公司。
6、駿熙回收公司。
7、威慕回收公司。
8、維亞正超回收公司。
9、航景毅億回收公司。
10、朝翰回收公司。
11、齊京建回收公司。
12、燦心回收公司。
13、沃宸回收公司。
14、歐光回收公司。
15、明朋回收公司。
16、群貫回收公司。
17、寧松回收公司。
18、弘漢鑫回收公司。
19、楚沃回收公司。
20、銘德回收公司。
21、平?；厥展?。
22、眾燦回收公司。
23、杰林回收公司。
24、勤鋒晟回收公司。
25、同海駿回收公司。
26、恒特回收公司。
27、領慶回收公司。
28、匯升回收公司。
29、達領回收公司。
30、榮盛回收公司。
31、奧澤回收公司。
32、城寧回收公司。
33、馳萬回收公司。
34、金林回收公司。
35、岳格亞回收公司。
36、世天回收公司。
37、宸源達回收公司。
38、西寧回收公司。
39、田鋒回收公司。
40、澤傳正回收公司。
41、宏永回收公司。
42、馳威豐光回收公司。
43、佑源回收公司。
44、藍皓回收公司。
45、納恒回收公司。
46、森西回收公司。
47、倫眾回收公司。
48、正華回收公司。
49、億彬回收公司。
50、嘉德回收公司。
51、潤貝回收公司。
52、恩群巧回收公司。
53、傳峻回收公司。
54、宗琛可回收公司。
55、達澄回收公司。
56、運盛回收公司。
57、聯(lián)元回收公司。
58、龍柏回收公司。
59、豪潤回收公司。
60、通裕回收公司。
61、禹江希松回收公司。
62、豪維回收公司。
63、飛衡回收公司。
64、安思回收公司。
65、盈昌回收公司。
66、歐鳴回收公司。
67、中德回收公司。
68、海勤邦回收公司。
69、棟森回收公司。
70、杰輝回收公司。
71、敬田回收公司。
72、齊秦回收公司。
73、新基雷回收公司。
74、佳歐回收公司。
75、勤通回收公司。
76、京賽回收公司。
77、曦景吉柏回收公司。
78、云宇回收公司。
79、昌晏回收公司。
80、速偉榮雨回收公司。
81、生超回收公司。
82、格特回收公司。
83、楚盛回收公司。
84、派元權亮回收公司。
85、鼎翰回收公司。
86、峻坤回收公司。
87、力朋回收公司。
88、帝楚回收公司。
89、盛通聯(lián)風回收公司。
90、彬百逸回收公司。
91、冠升夢逸回收公司。
92、眾鈺回收公司。
93、俊藝回收公司。
94、傳弘回收公司。
95、盛陽回收公司。
96、偉杭立回收公司。
97、思宇策回收公司。
98、佰格杰回收公司。
99、寧杉回收公司。
100、尊青海澄回收公司。
101、儒炎回收公司。
102、炎恒回收公司。
103、明利回收公司。
104、玖辰回收公司。
105、峰倫斯回收公司。
106、安城回收公司。
107、冠楓回收公司。
108、榮輝宏回收公司。
109、廣浩回收公司。
110、冠貝回收公司。
111、文良蘭回收公司。
112、倫林回收公司。
113、萬鑫尚回收公司。
114、鑫龍回收公司。
115、慶源回收公司。
116、維智回收公司。
117、峻勁德回收公司。
118、飛林回收公司。
119、峰洋臺回收公司。
120、翰?；厥展?。
121、清霖回收公司。
122、順康回收公司。
123、藍百馨回收公司。
124、旭飛回收公司。
125、秦世回收公司。
126、渝海回收公司。
127、茂弘云藍回收公司。
128、炎迅毅回收公司。
129、力寧巳回收公司。
130、道爾岳星回收公司。
131、派藝回收公司。
132、順祥禾回收公司。
133、星廣依回收公司。
134、平源同河回收公司。
135、錦傳回收公司。
136、光詠回收公司。
137、兆宏回收公司。
138、冠朝回收公司。
139、歐迅回收公司。
140、寧茂誠若回收公司。
141、立宸平回收公司。
142、億豪瑋通回收公司。
143、啟天回收公司。
144、佑峰回收公司。
145、濱亞回收公司。
146、皓格廣傳回收公司。
147、敬陽回收公司。
148、隆錦回收公司。
149、逸鈞回收公司。
150、澤生回收公司。
151、凱點赫回收公司。
152、科同庭回收公司。
153、麟光瑞回收公司。
154、豐鵬回收公司。
155、錦辰銘回收公司。
156、喜慕回收公司。
157、洋杭回收公司。
158、綠光回收公司。
159、華翔風回收公司。
160、浚奇寧回收公司。
161、晨慶尚回收公司。
162、吉銀和回收公司。
163、馳同回收公司。
164、經晏回收公司。
165、杉陽回收公司。
166、偉茂回收公司。
167、維佑回收公司。
168、彬清回收公司。
169、學浩正回收公司。
170、烽華回收公司。
171、雄鼎回收公司。
172、波燦回收公司。
173、百浩兆回收公司。
174、享峰東回收公司。
175、爾鼎回收公司。
176、鴻裕禹兆回收公司。
177、朋昌嘉回收公司。
178、騰杉回收公司。
179、眾格回收公司。
180、楚茂回收公司。
公司文員個人工作匯報篇十六
3.爾長物資回收有限公司。
4.源碩物資回收有限公司。
5.格協(xié)物資回收有限公司。
6.正辰物資回收有限公司。
7.航界物資回收有限公司。
8.長龍物資回收有限公司。
9.慶陽物資回收有限公司。
10.榮華物資回收有限公司。
11.賽辰物資回收有限公司。
12.輝龍物資回收有限公司。
13.翰容物資回收有限公司。
14.合凡物資回收有限公司。
15.中超物資回收有限公司。
16.嘉瑞物資回收有限公司。
17.樂信物資回收有限公司。
18.騰輝物資回收有限公司。
19.振大物資回收有限公司。
20.精森物資回收有限公司。
21.美云物資回收有限公司。
22.興精物資回收有限公司。
23.康暉物資回收有限公司。
24.迎森物資回收有限公司。
25.彩峯物資回收有限公司。
26.龍絲物資回收有限公司。
27.網盛物資回收有限公司。
28.盈利物資回收有限公司。
29.康寶物資回收有限公司。
30.公南物資回收有限公司。
31.好友物資回收有限公司。
32.新吉物資回收有限公司。
33.智霆物資回收有限公司。
34.軒飛物資回收有限公司。
35.凌立物資回收有限公司。
36.識聚物資回收有限公司。
37.邁訊物資回收有限公司。
38.中德物資回收有限公司。
39.藍特物資回收有限公司。
40.電維物資回收有限公司。
41.盈興物資回收有限公司。
42.瓣凡物資回收有限公司。
43.蒂日物資回收有限公司。
44.新凱物資回收有限公司。
45.斯聚物資回收有限公司。
46.龍佳物資回收有限公司。
47.陽領物資回收有限公司。
48.皇時物資回收有限公司。
49.華盛物資回收有限公司。
50.恒富物資回收有限公司。
51.德具物資回收有限公司。
52.通匯物資回收有限公司。
53.營納物資回收有限公司。
54.鼎碼物資回收有限公司。
55.鈞凡物資回收有限公司。
56.諾誠物資回收有限公司。
57.陽巨物資回收有限公司。
58.順漢物資回收有限公司。
59.桐凱物資回收有限公司。
60.康吉物資回收有限公司。
61.尼蘇物資回收有限公司。
62.龍來物資回收有限公司。
63.霖實物資回收有限公司。
64.遠月物資回收有限公司。
65.源銘物資回收有限公司。
66.杰界物資回收有限公司。
67.源凡物資回收有限公司。
68.夢龍物資回收有限公司。
69.維歐物資回收有限公司。
70.昌裕物資回收有限公司。
71.爍利物資回收有限公司。
72.系祥物資回收有限公司。
73.久發(fā)物資回收有限公司。
74.榮世物資回收有限公司。
75.崇英物資回收有限公司。
76.嘉聯(lián)物資回收有限公司。
77.春飛物資回收有限公司。
78.華尚物資回收有限公司。
79.感春物資回收有限公司。
80.耀奧物資回收有限公司。
81.訊碩物資回收有限公司。
82.龍博物資回收有限公司。
83.亮飛物資回收有限公司。
84.尚域物資回收有限公司。
85.貿精物資回收有限公司。
86.龍?zhí)K物資回收有限公司。
87.克雷物資回收有限公司。
88.英源物資回收有限公司。
89.格富物資回收有限公司。
90.龍尼物資回收有限公司。
91.才生物資回收有限公司。
92.磊藍物資回收有限公司。
93.旭諾物資回收有限公司。
94.都環(huán)物資回收有限公司。
95.張誠物資回收有限公司。
96.亞正物資回收有限公司。
97.林瑞物資回收有限公司。
98.宇鳳物資回收有限公司。
99.鷗發(fā)物資回收有限公司。
100.信龍物資回收有限公司。
101.子飛物資回收有限公司。
102.鵬元物資回收有限公司。
103.靈原物資回收有限公司。
104.領龍物資回收有限公司。
105.原禾物資回收有限公司。
106.龍浩物資回收有限公司。
107.琥瑞物資回收有限公司。
108.正龍物資回收有限公司。
109.帝信物資回收有限公司。
110.利清物資回收有限公司。
111.奕潤物資回收有限公司。
112.用凱物資回收有限公司。
113.躍雙物資回收有限公司。
114.雷邦物資回收有限公司。
115.鴻禾物資回收有限公司。
116.鐵格物資回收有限公司。
117.東成物資回收有限公司。
118.鼎億物資回收有限公司。
119.泳陽物資回收有限公司。
120.匯浩物資回收有限公司。
121.萬翰物資回收有限公司。
122.本通物資回收有限公司。
123.煥嘉物資回收有限公司。
124.倍弘物資回收有限公司。
125.悅帝物資回收有限公司。
126.美理物資回收有限公司。
127.仁太物資回收有限公司。
128.至龍物資回收有限公司。
129.環(huán)星物資回收有限公司。
130.隆宏物資回收有限公司。
131.仁亞物資回收有限公司。
132.頓科物資回收有限公司。
133.訊麗物資回收有限公司。
134.順夢物資回收有限公司。
135.弘微物資回收有限公司。
136.躍成物資回收有限公司。
137.龍電物資回收有限公司。
138.曉蘇物資回收有限公司。
139.原匯物資回收有限公司。
140.晶龍物資回收有限公司。
141.龍云物資回收有限公司。
142.開卓物資回收有限公司。
143.帝揚物資回收有限公司。
144.暉龍物資回收有限公司。
145.傲開物資回收有限公司。
146.藍瑞物資回收有限公司。
147.艾貝物資回收有限公司。
148.尼妙物資回收有限公司。
149.威富物資回收有限公司。
150.復網物資回收有限公司。
151.原佩物資回收有限公司。
152.基興物資回收有限公司。
153.光萊物資回收有限公司。
154.生創(chuàng)物資回收有限公司。
155.瑪湖物資回收有限公司。
156.萬凱物資回收有限公司。
157.飛科物資回收有限公司。
158.子威物資回收有限公司。
159.順永物資回收有限公司。
160.悅利物資回收有限公司。
161.豐奧物資回收有限公司。
162.春嬌物資回收有限公司。
163.全香物資回收有限公司。
164.亞先物資回收有限公司。
165.意時物資回收有限公司。
166.紐龍物資回收有限公司。
167.頻程物資回收有限公司。
168.方貿物資回收有限公司。
169.力耀物資回收有限公司。
170.尼捷物資回收有限公司。
171.航錫物資回收有限公司。
172.子科物資回收有限公司。
173.中裕物資回收有限公司。
174.振豐物資回收有限公司。
175.奇禎物資回收有限公司。
176.宜福物資回收有限公司。
177.豐和物資回收有限公司。
178.浩吉物資回收有限公司。
179.開齊物資回收有限公司。
180.光碼物資回收有限公司。
6、金屬公司起名參考大全。
1、潤訊金屬公司。
2、賽發(fā)金屬公司。
3、潤興金屬公司。
4、日增金屬公司。
5、薩克米金屬公司。
6、銳億金屬公司。
7、銳良三角金屬公司。
8、少杰金屬公司。
9、日圣金屬公司。
10、瑞勛金屬公司。
11、榮毅達金屬公司。
12、誠信金屬公司。
13、三俊金屬公司。
14、秋葉金屬公司。
15、三友金屬公司。
16、瑞耐博金屬公司。
17、汝佳金屬公司。
18、瑞通金屬公司。
19、睿樂致金屬公司。
20、瑞子興金屬公司。
21、銳進金屬公司。
22、升榕金屬公司。
23、一伸金屬公司。
24、森記金屬公司。
25、榮拓金屬公司。
26、森凱諾金屬公司。
27、慶明金屬公司。
28、人禾云盛金屬公司。
29、升松金屬公司。
30、瑞昌金屬公司。
31、森和美金屬公司。
32、銳豐金屬公司。
33、榮星金屬公司。
34、森納金屬公司。
35、山特金屬公司。
36、權發(fā)金屬公司。
37、湘杰金屬公司。
38、燊通金屬公司。
39、山崎金屬公司。
40、瑞洪金屬公司。
41、升揚金屬公司。
42、聲海金屬公司。
43、聲爾金屬公司。
44、銳拓朗金屬公司。
45、銳邦動力金屬公司。
46、勝利金屬公司。
47、瑞海金屬公司。
48、群翔金屬公司。
49、銳亞金屬公司。
50、圣天金屬公司。
51、三駿金屬公司。
52、善美金屬公司。
53、三洲正一金屬公司。
54、升木金屬公司。
55、瑞欣金屬公司。
56、容發(fā)金屬公司。
57、如星金屬公司。
58、珊園金屬公司。
59、深南金屬公司。
60、潤華金屬公司。
61、閃迪金屬公司。
62、廈通金屬公司。
63、承基金屬公司。
64、宏博金屬公司。
65、銳利金屬公司。
66、銳俊金屬公司。
67、山富金屬公司。
68、如意風金屬公司。
69、榮順創(chuàng)金屬公司。
70、神雕金屬公司。
71、榮暉金屬公司。
72、銳乾金屬公司。
73、求金金屬公司。
74、賽美金屬公司。
75、三王金屬公司。
76、三順金屬公司。
77、山聯(lián)金屬公司。
78、瑞豐通達金屬公司。
79、尚善金屬公司。
80、圣明金屬公司。
81、特柏金屬公司。
82、翰道輝金屬公司。
83、拓錦金屬公司。
84、維嘉悅金屬公司。
85、品洋金屬公司。
86、鴻創(chuàng)金屬公司。
87、昌盛金屬公司。
88、翰朝金屬公司。
89、創(chuàng)楠金屬公司。
90、泰彬云金屬公司。
91、洋航尚金屬公司。
92、瑞郴利金屬公司。
93、毅維金屬公司。
94、誠鳴金屬公司。
95、瑋承信斌金屬公司。
96、杜富盈金屬公司。
97、雷浚金屬公司。
98、濤義金屬公司。
99、秦宇金屬公司。
100、杜龍潔金屬公司。
101、禹倫金屬公司。
102、龍海金屬公司。
103、世啟金屬公司。
104、俊彥金屬公司。
105、威慶州金屬公司。
106、偉宥金屬公司。
107、峰明金屬公司。
108、廣吉博克金屬公司。
109、迪毅金屬公司。
110、柒同貫偉金屬公司。
111、澤昌金屬公司。
112、品商金屬公司。
113、世兆金屬公司。
114、新新意金屬公司。
115、狄和金屬公司。
116、廣振鴻澄金屬公司。
117、萬泰金屬公司。
118、皓善金屬公司。
119、歐麟金屬公司。
120、騰奕金屬公司。
121、達運金屬公司。
122、維泰銘建金屬公司。
123、友恒金屬公司。
124、恒豪金屬公司。
125、光博匯金屬公司。
126、馳恒金屬公司。
127、鳥宸金屬公司。
128、恒峻銘金屬公司。
129、雄昌金屬公司。
130、峰琛億豪金屬公司。
131、宏義金屬公司。
132、升尚金屬公司。
133、尊景金屬公司。
134、達龍金屬公司。
135、陽晟金屬公司。
136、立狄金屬公司。
137、景強金屬公司。
138、科奧川金屬公司。
139、光豪金屬公司。
140、城雄金屬公司。
141、東杰金屬公司。
142、藍清金屬公司。
143、彥清金屬公司。
144、謙錦金屬公司。
145、皓順金屬公司。
146、馳榕金屬公司。
147、祥安金屬公司。
148、永敬邦金屬公司。
149、瀚威金屬公司。
150、德鳴金屬公司。
151、鵬邦金屬公司。
152、力寧信金屬公司。
153、澄維金屬公司。
154、源齊金屬公司。
155、眾豪金屬公司。
156、輝盛金屬公司。
157、瑋永倫金屬公司。
158、領岳金屬公司。
159、駿龍金屬公司。
160、心佑金屬公司。
161、衡道進金屬公司。
162、清景金屬公司。
163、宇永潤金屬公司。
164、業(yè)濤金屬公司。
165、鴻炫金屬公司。
166、特鹿?jié)山饘俟尽?BR> 167、新承金屬公司。
168、科傲金屬公司。
169、泰昌金屬公司。
170、鼎茂金屬公司。
171、虎琛金屬公司。
172、米藍金屬公司。
173、立康金屬公司。
174、明東金屬公司。
175、同才金屬公司。
176、世商金屬公司。
177、虹升金屬公司。
178、盟風津金屬公司。
179、科信金屬公司。
180、馳宇金屬公司。
公司文員個人工作匯報篇十七
時間飛逝，轉眼20--年年關已到，我到--公司也有一年時間了。這是緊張又充實的一年，見證了我從無到有。從今年-月-號進公司以來的一年，對我來說是一個成長的過程，我從一名經驗淺薄的應屆生，逐漸成長為一名具備一定專業(yè)知識的采購職員。面對這一年，--公司所有人同心協(xié)力，同心同德，克服了今年市場經濟低迷的困難，使公司產品推陳出新，這是值得我們驕傲的。為我們克服了困難，經受住了考驗而驕傲自豪。
年初，我以應屆生身份來--公司實習，這是我從學校走向社會的第一步，是人生道路上一個很重要的起點。眾所周知采購部是公司業(yè)務的后勤保障，是關系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié)，所以我很感謝公司和領導對我的信任，將我放在如此重要的崗位上。回首這一年，我在工作上的取得的進步都歷歷在目，每一個進步都值得我驕傲。正是因為有了一個良好的平臺和一群可愛的同事，才使我能夠快速適應工作，一步步走向成熟。
工作中有苦也有樂，但更多的是收獲，這一年的工作我受益匪淺。古人云：“紙上得來終覺淺，要知此事必躬行”。對我們應屆生來說剛走上工作崗位是理論與實踐相結合的學習，把理論應用到實踐當中并在實踐中積累更加豐富的理論知識。轉眼已經一年。就這一年的工作我做一個簡單的總結，匯報我在--公司一年來取得的成績以及自己的不足。
一、個人成長方面。
1、心態(tài)轉變。學校的生活養(yǎng)尊處憂，無需我們擔憂某些問題，學校三點一線的生活，學習跟得上就可以，而在工作當中就不然，工作中，我們要考慮如何提高工作效率，怎樣處理與上級領導、同事的關系，還有在工作當中的不盡人意等事情，這些都要我們以一顆平常心去對待，及時的轉變心態(tài)會讓我們工作更加順利。
2、計劃做事。有了明確的計劃，目標才清晰，以至于在工作中不會茫然。在采購部工作的一年中，我每天都整理工作日志，記錄下我要做的事情，然后再總結一下完成狀況，日志看似平常，但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點。
3、處處留心皆學問。這是我畢業(yè)的時候導師對我講的一句話，對這句話并沒有給我多說什么，但在工作當中我深有體會，初到采購部我把仔細閱讀以往的采購合同。在整理過程中我仔細的看了一下采購合同的內容，這為我以后的修改合同起到了很大的幫助，我可以直接套用以前的合同范本，這個結果直接歸為我的留心。在生活中只要你留心處處都有學問在，不要總是期盼別人告訴你怎么去做，應該學會思考自己應該怎樣去做，留心別人怎么做。
4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段，要想做大事，小事情必須做好。這是我急需知識和經驗的階段，做一些繁瑣的小事情，很有必要。工作中我努力做好每一個細節(jié)，但我并沒有感到煩，而是把它當作我素質培養(yǎng)的大講堂，正因為這些小事情改變了我對工作的態(tài)度。小事情值得我去做，事情雖小，可過程至關重要。在--(公司)有一群樂于幫助我的同事，在工作過程中，我虛心求教，同事也不吝嗇熱情幫助。從最簡單的電子元器件，到產品特征、市場情況，讓我在找到了學習了方向，使我更有針對性地提高自己的工作能力。
5、認識的提高。以前我只泛泛認為采購就是買東西，簡單的金錢與物質的交易，只要價格合適、質量過關那就可以。通過工作才知道其實不然，這個簡單的買賣關系并不簡單。保證適時適地適質適價都是采購過程中必須滿足的要求。進入--(公司)，我首先思想上轉變了原來不正確的觀念，在思想上和工作職責要求相統(tǒng)一。特別采購是公司供應鏈中一個非常重要的環(huán)節(jié)，要求我們以滿足市場和生產需求為準繩，任何錯誤都有可能造成經濟損失。所以說采購崗位需要的是完美的人，是有根據的。我自覺自己離要求還有很遠，但是我一步步向這個方向靠近。我會通過自己的努力成為一名優(yōu)秀的采購工作者。
二、工作方面。
自入職以來，在公司和部門領導的悉心指導下，在部門同事的言傳身教下，我很快融入--公司。從基本的物料庫存查詢開始，到下訂單，收貨入庫等工作都很快上手。
要說這一年積累的經驗，我首先學會的是核價，不管采購任何一種物料，在采購前應熟悉它的價格組成，了解你的供應商所生產成品的原料源頭價格，為自己的準確核價打下基礎。這樣談判時，做到知已知彼，百戰(zhàn)百勝?，F今的社會是一個電子化的社會，作為采購人員要由不同的方面收集物料的采購信息，地域差別等。只有了解了市場，才真正了解了所需產品的價格定位，為采購活動做好先期準備。
公司內部的溝通很重要，特別像我一樣，剛進公司的新人來說，尤為重要。八月份公司---項目采購任務下來了，這個項目在--件以及一些電子元器件方面有特殊的要求。剛開始我并未發(fā)現有這個的情況，等訂單下了以后，問題才從供應商處反饋到我這里，我即使和已調任其他部門的前任同事溝通，才逐漸解決了這些問題。沒了解清楚我就做出了決定，后果是非常嚴重的，所幸此次并未造成經濟損失和生產的延誤。這個事情讓我明白溝通很重要，只有在有把握的情況下才做決定，才不會造成損失。
對產品質量嚴格把關在業(yè)內是出名的。成品的合格率一個重要因素就是采購材料的品質是否達到產品要求。材料合格率、以及售后服務都屬于質量范圍。我們對物料的要求高了，就是對供應商的要求高了。例如包裝問題，有的供應商任務包裝有瑕疵不會影響產品質量，但對我們來說，不能夠以點蓋面，特別是對電子產品來說，任何細小的瑕疵都有可能影響品質。我曉之以理、動之以情，使有不同觀點的供應商改變了不正確的看法。---電子有限公司，是我們公司在接插件方面的主要供應商，原來因為我們在那里采購產品的系列多、供應產品多而雜，在來料準確率上存在這一定問題。但后來通過采購、品質的聯(lián)合改善以及供應商自身的努力，在每個品種的物料上貼標示，包括我司物料代碼和規(guī)格名稱、數量、生產日期等內容，來料不合格情況基本杜絕，而且標簽還方便了我們檢驗和倉庫入庫，一舉兩得。這只是一個典型的例子。在更新供應商和品質方面溝通下，在我負責的供應商里電子元器件到貨不合格率降低到1%以下，結構件到貨合格率達到90%，沒有對生產正常進行造成延誤，也沒有增加我們的采購成本。
三、存在不足。
我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為--(公司)多做一些貢獻，但離領導及同事對工作的要求還存在一定的距離。譬如我的產品知識、工作系統(tǒng)性、邏輯性還不能完全達到采購崗位的要求;對市場變化的應變能力較低。面對以上不足，今后，我一定認真克服，發(fā)揚成績，向先進學習，加強與領導和同事溝通交流，自覺把自己置于同事監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，認真查擺、分析、總結自己的各項不足，以最佳的工作狀態(tài)努力完成各項工作任務，做一名合格的--(公司)員工并完成從采購到優(yōu)秀采購的進步。
最后，感謝公司所有領導和同事，我有今天的進步離不開大家的幫助和支持，是他們的協(xié)同和支持使我成功。
總之，20--年我會以一顆感恩的心，不斷學習，努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異，讓事業(yè)充滿生機和活力!我保證以發(fā)自內心的真誠和體察入微服務對待我的工作，追求完美，創(chuàng)造卓越!和大家一起同心協(xié)力，從新的起點開始，邁向成功!