總結是一種對自己成長和發(fā)展進行記錄和歸納的重要方式。在寫總結之前，我們需要明確總結的目的和對象，以便更好地展現(xiàn)自己的觀點和成果。以下是小編為大家整理的一些總結的經(jīng)典語句和表達方式，供大家參考借鑒。
政府年終工作總結篇一
一年來，xx鎮(zhèn)黨委、政府在市委、市府的領導下，按照市委、市府的要求，緊緊圍繞市第十二次提出的奮斗目標，結合xx鎮(zhèn)的實際，以“深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，加快經(jīng)濟社會發(fā)展”為工作思路，認真落實xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，堅持以經(jīng)濟建設為中心，狠抓災后重建工作，全方位承接產(chǎn)業(yè)轉移，大力開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，加強干部學習教育，著力提高基層干部整體素質，把代表最廣大人民根本利益作為各項工作的出發(fā)點和落腳點，凝心聚力，務實創(chuàng)新，正確處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，努力構建和諧社會，建設社會主義新農(nóng)村，促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟的持續(xù)、快速、健康發(fā)展和社會的全面進步，經(jīng)過全鎮(zhèn)干部群眾團結一致，齊心協(xié)力，克服困難，努力工作，圓滿完成了市委、市府下達的各項目標任務，為下一步的發(fā)展奠定了基礎。下面我代表xx鎮(zhèn)黨委、政府將一年來的工作及黨風廉政建設情況報告如下：
一、目標任務完成情況。
——工業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)6877.5萬元，其中，工業(yè)增加值實現(xiàn)1100萬元，完成任務數(shù)的110%;農(nóng)業(yè)增加值實現(xiàn)10300萬元，完成任務數(shù)的100%，比去年增長9.6%。
——工商兩稅稅收分成收入1-11月完成153萬余元，完成任務數(shù)的125.4%，水利費上繳完成48.3萬元，完成任務數(shù)的100%。
——新引進項目三個，承接產(chǎn)業(yè)轉移完成5600萬元，完成任務數(shù)的140%。
——社會消費零售總額完成18270萬元，完成任務數(shù)的105%。
——農(nóng)村人均純收入完成6452元，較去年增加442元。
——化解各種債務800萬元。
——出生人口151人，未超出全年160人的人口出生指標數(shù)，計生率92.72%，農(nóng)村計劃生育家庭獎勵扶助工作誤差率為0，獨生子女父母獎勵金落實率100%，鎮(zhèn)財政對計生工作經(jīng)費投入8.8元/人，完成目標數(shù)的100%，三結合幫扶38戶，完成目標數(shù)的100%。
二、為民辦實事。
(一)全面完成市上下達辦實事目標。
1、切實抓好災后重建，全鎮(zhèn)有651戶農(nóng)戶和14戶場鎮(zhèn)居民災后重建住房，已全部竣工，全鎮(zhèn)今年共撥付災后重建款和房屋加固維護費292.7萬元。
2、抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，動員廣大農(nóng)戶積極參加新型合作醫(yī)療，新型合作醫(yī)療參合率99%。
3、實施再就業(yè)工程，新增城鎮(zhèn)就業(yè)人員40人，搞好下崗人員和農(nóng)民工技能培訓1350人，組織人員參加現(xiàn)場招聘會，參加訂單式免費技能培訓下崗失業(yè)人員260人，舉辦農(nóng)民工崗前培訓班46人，組織農(nóng)民工技能引導性培訓150人，技能性培訓60人。
4、新建的敬老院、鎮(zhèn)政府辦公樓及便民服務中心建設項目、鎮(zhèn)綜合文化站、各村(居)辦公場所和場鎮(zhèn)道路災后重建等項目已全部竣工并投入使用。
(二)完成本鎮(zhèn)確定的辦實事目標。
1、加強基礎設施建設，自來水廠選址工作已結束，并將近期開工;即將新建的垃圾處理場完成了選址;爭取上級資金，對楊柳分干渠進行整修，保證了農(nóng)業(yè)灌溉的需要;啟動了210口沼氣池項目建設工程并已完成建設任務。
2、廣泛推行“支部+協(xié)會”，大力開展“黨內項目”幫扶。
3、鎮(zhèn)黨委、政府成員和中層干部接對幫扶貧困戶、特困戶和移民戶，切實解決群眾“五難”問題、災后生產(chǎn)和生活問題。
4、大力開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，加強場鎮(zhèn)管理，疏通下水道，場鎮(zhèn)衛(wèi)生的維護做到經(jīng)?；?、制度化。鼓勵各村修建了垃圾池，鎮(zhèn)政府對各村新建一個垃圾池補助20xx，各村配備了專兼職保潔人員。
三、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，促進黨建工作上臺階。
1、加強干部理論學習。
一年來，黨委中心學習組集中學習13天，機關干部集中學習24天，完成調研文章8篇，村干部集中學習10天，社干部集中學習6天，集中學習了黨的xx屆三中、四中、五中全會精神，統(tǒng)一了干部思想、提高了認識，強化了黨員干部的宗旨意識和大局觀念。
2、堅持改善農(nóng)村黨員干部隊伍結構，抓好流動黨員管理，提高農(nóng)村黨員干部素質。在農(nóng)村大力實施“三向培養(yǎng)”，有效開展“黨內項目幫扶”活動，將幫扶與培養(yǎng)致富帶頭人結合起來，培養(yǎng)農(nóng)村黨員致富帶頭人30人，發(fā)展入黨積極分子39人，新發(fā)展黨員15名，其中致富帶頭人8人。
3、按照中央、省、xx市和廣漢市委的統(tǒng)一部署，認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，干部作風效能建設成效明顯，形成了用心想事、用心謀事、用心干事的工作局面，達到了“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠、災后重建見成效”的目的。
4、認真貫徹落實市委“1+4”文件精神，強化了村干部管理和考核，落實了村干部待遇;充分發(fā)揚民主，嚴格依法辦事，村兩委會工作順利運行;積極籌集資金，規(guī)范化運作，加快村(居)辦公場所災重建工作;“黨員農(nóng)貸快車”工作得到進一步加強。
5、狠抓黨內“項目幫扶”工作。鎮(zhèn)黨委成立了黨內“項目幫扶”工作領導小組，利用“支部+協(xié)會+基地+黨員”的形式進行幫扶。
6、充分發(fā)揮基層組織在災后重建中的作用。全鎮(zhèn)基層組織積極投入到災后重建工作中，積極幫助受災群眾和協(xié)助各級組織維修加固受損房屋和基礎設施，支持工業(yè)企業(yè)和農(nóng)業(yè)恢復生產(chǎn)，幫助商業(yè)企業(yè)恢復經(jīng)營。
7、做好新時期群眾工作。鎮(zhèn)組建成立了“便民服務中心”、群眾和信訪工作辦公室以及惠民幫扶中心，并創(chuàng)新方法，規(guī)范運作。特別是按照針對信訪接待工作面臨的新情況、新問題，按照“三定四包”的原則，及時處理，收到了良好的社會效果，維護我鎮(zhèn)社會基本穩(wěn)定的良好局面。
8、認真落實群團、武裝等其他工作。工會、共青團、婦女、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、武裝等工作順利開展，各項目標任務的全面完成。完成工會統(tǒng)計、維權宣傳以及組織農(nóng)民工到日本勞務輸出;完成共青團文明月、知識競賽等各種活動組織以及關愛留守學生等工作;與婦聯(lián)等部門聯(lián)合設立了“婦女維權站”，并積極在馬嘶村創(chuàng)建xx市“巾幗文明示范村”;在農(nóng)村中開展青年農(nóng)民致富競賽活動;完成市武裝部的調訓任務及xx年度征兵任務，全年出動民兵480人次。
四、加速災后重建工作，確?！叭耆蝿諆赡晖瓿伞?BR> 同時，加快基礎設施的災后重建工作，中、小學校舍災后重建和加固已結束，共使用災后重建資金約497萬元;敬老院災后重建投資180萬元，現(xiàn)已竣工，主體工程通過驗收并投入了使用;鎮(zhèn)便民服務中心、政府辦公樓主體工程、鎮(zhèn)綜合文化站、各村(居)辦公和活動場所災后重建項目、場鎮(zhèn)道路災后改擴建項目都已全部竣工并投入使用。
五、大力抓工業(yè)經(jīng)濟和承接產(chǎn)業(yè)轉移，為發(fā)展奠定基礎。
堅持“工業(yè)強鎮(zhèn)”思路不動搖，大力承接產(chǎn)業(yè)轉移，強力推動工業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展。樹立誠信務實的發(fā)展理念，努力營造良好投資軟環(huán)境，充分發(fā)揮xx鎮(zhèn)的能源優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢，不斷創(chuàng)新工作方法，xx年圓滿完成招商任務，新增招商引資項目3個，到位資金4800萬元，完成任務數(shù)的150%。
加強對企業(yè)的服務工作，努力協(xié)調解決企業(yè)發(fā)展中的困難，妥善處理企業(yè)與工商、稅收及周邊村社的關系，xx年幫助企業(yè)融資xx余萬元，培育了3戶稅收過100萬元以上的企業(yè)，xx鎮(zhèn)企業(yè)今年完成全口徑稅收約404萬元，本級財政稅收分成所得達153萬元以上，超額完成了市上的目標任務，為工業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展打下了堅實基礎。
六、堅持農(nóng)業(yè)的基礎地位不動搖。
1、農(nóng)業(yè)增加值完成10300萬元，比去年增長10.75%，畜牧業(yè)產(chǎn)值占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值比重的52.5%;農(nóng)民人均純收入預計實現(xiàn)6452元，完成任務數(shù)的100%，人均實現(xiàn)增收442元。
2、大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟合作組織，廣泛推行“龍頭企業(yè)+支部+協(xié)會+農(nóng)戶”模式，穩(wěn)步推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工程，水稻制種和小麥制種基地得到了進一步的鞏固和發(fā)展，水稻制種達1400余畝，雜交小麥制種達120xx，蔬菜訂單面積達20xx，訂單農(nóng)業(yè)面積17700畝，完成任務數(shù)的100.6%，產(chǎn)業(yè)化帶動農(nóng)戶6950戶，完成任務數(shù)的100.7%。
3、大力推廣農(nóng)業(yè)新技術，保證農(nóng)民糧食增產(chǎn)增收。水稻旱育秧和旱育拋秧17500畝，完成任務數(shù)的102.3%，優(yōu)質水稻16400畝，完成任務數(shù)的100.3%，水稻雜糯間栽2550畝，完成任務數(shù)的102%，測土配方施肥14600畝，完成任務數(shù)的100.1%，免耕覆蓋沃土3850畝,完成任務數(shù)的101.1%，農(nóng)機化綜合作業(yè)率67.6%，完成任務數(shù)100.3%，機械插秧2300畝，完成任務數(shù)的104.5%，糧食播面31212畝，糧食總產(chǎn)量1426.34萬公斤，完成任務數(shù)的100.02%。
4、抓好水利工程的建設，確保灌溉用水。充分利用農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)土地治理中低產(chǎn)田改造項目，狠抓水利設施基礎建設，開挖疏浚農(nóng)毛渠14.08公里，其中漿砌農(nóng)渠6.08公里，u型渠槽安渠8公里，新建提灌站1座，利用村級公益事業(yè)建設一事一議財政獎補政策，新建硬化溝渠4公里，機沉井35口，很好地解決了農(nóng)民的灌溉用水。
5、抓好農(nóng)業(yè)結構調整及農(nóng)業(yè)政策性保險工作。狠抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整工作，8個行政村基本形成了各具特色的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)帶，金火路的優(yōu)質糧油生產(chǎn)帶和制種帶，金回路的無公害蔬菜生產(chǎn)帶和制種帶，今年新增水稻、雜交小麥制種400畝，無公害蔬菜生產(chǎn)面積達1.5萬畝，新增無公害蔬菜種植面積xx余畝，無公害蔬菜生產(chǎn)投入合格100%、蔬菜送檢合格率100%，有利地促進了農(nóng)民增收，農(nóng)業(yè)增效。按照國務院、省、市的統(tǒng)一部署，認真做好農(nóng)業(yè)政策性保險工作，對全鎮(zhèn)部分水稻、生豬按標準進行了政策性農(nóng)業(yè)保險，增強了農(nóng)民抗御自然災害的能力。
6、做好農(nóng)民的培訓和轉移工作。在抓好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的同時，大力轉移農(nóng)村剩余勞動力，農(nóng)民工培訓1350人，完成任務數(shù)的100.8%。農(nóng)民實用技術培訓0.89萬人次，完成任務數(shù)的101.2%。新型農(nóng)民培訓112人，完成任務數(shù)的100%。學歷教育4人，完成任務數(shù)的133.3%。轉移勞動力1500人。
七、落實城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，促進新農(nóng)村建設。
根據(jù)黨的xx屆三中全會精神，按照市上關于社會主義新農(nóng)村建設的總體部署，我鎮(zhèn)大力開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，結合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治要求，認真落實《中共中央關于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》，對全鎮(zhèn)八個行政村社會主義新農(nóng)村建設進行了總體規(guī)劃，選擇條件較好村作為新農(nóng)村建設的試點村，主要村道硬化已完成，各村還新建了垃圾池，保證了每個村民小組至少有一個垃圾池，村容村貌有了改觀。結合新農(nóng)村建設，爭取國債、省級和法開署沼氣建設項目在塔園、馬嘶、金庵和桂花四個村實施沼氣建設，建設沼氣池210口。
在抓城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治中，在場鎮(zhèn)和各村成立了專兼職相結合的保潔隊伍，配備了保潔車30輛，逐步建立了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的長效機制。
八、社會事業(yè)蓬勃發(fā)展。
教育、文化、廣播電視、衛(wèi)生、民政、計劃生育等社會事業(yè)工作穩(wěn)步發(fā)展，提高了群眾的綜合素質，豐富了群眾的精神生活。
教育事業(yè)邁上一個新臺階。中、小學開展了教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作。xx年在兩所學校的共同努力下，爭取了資金，為學校配備了多媒體教室、實驗室，配備了投影機、電腦桌凳、柜，新建和改造了兩所學校的廁所和部分教室。另外爭取到了價值30余萬元的圖書用于充實學校的圖書室。
關心群眾生活，積極落實惠民行動。一年共發(fā)放國家各種救濟補貼154.9014萬元，其中銀行直發(fā)38.2萬元。兩保人數(shù)達457戶950人。優(yōu)撫對象84人，65戶貧困家庭受到生活、住房、醫(yī)療、助學等救助，其中危房改造爭取資金2xx元，為貧困家庭爭取醫(yī)療救助72100元，生活困難戶爭取生活救助9600元。走訪慰問受災農(nóng)戶、貧困家庭156戶325人，發(fā)放救災資金和物資合計10余萬元。
大力宣傳《國土法》，使國土政策深入人心;確認報批農(nóng)村建房20xx新建住房面積2220xx方米，復耕面積3568平方米，新增耕地1348平方米，在今年災后重建任務重，壓力大的情況下，無違法亂占現(xiàn)象;完成了對場鎮(zhèn)約4.8平方公里的土地勘察測繪,為下一步的規(guī)劃打好了基礎.
加大了對安全的宣傳力度，制定了安全規(guī)劃和防范措施。組織機構落實，與9個村(居)委會和15家餐飲業(yè)簽訂食品安全責任書。建立食品生產(chǎn)巡查制度，工作有計劃、有布置、有檢查、有記錄。與各單位簽訂了安全責任書，發(fā)放宣傳資料100余份，常規(guī)安全檢查30余次，整改安全事故隱患7處。全鎮(zhèn)沒有發(fā)生重大安全事故，農(nóng)民安居樂業(yè)。
加大了《人口與計劃生育法》、《四川省計劃生育條例》的宣傳貫徹力度，健全了鎮(zhèn)、村、社三級服務網(wǎng)絡，做到目標明確、措施得當、獎懲逗硬，“三結合”幫扶戶38戶，建立幫扶基地1個，計劃生育率92.72%，人口自然增長率-1.03‰，獨生子女父母獎勵金全額落實;認真落實計生獎勵扶助政策，全鎮(zhèn)享受計生獎勵扶助政策393人，享受特別扶助政策35人，確認無誤差。
積極開展普法教育，發(fā)放法制宣傳資料1000余份，組織機關干部、村社干部、學校等參加法律法規(guī)考試人數(shù)達100人次。民間糾紛得到了有效的處理，無邪教人員。
群眾性精神文明創(chuàng)建活動有序開展，在場鎮(zhèn)經(jīng)常開展川劇座唱、老年健身等文體活動;按照中央的統(tǒng)一安排，鎮(zhèn)綜合文化站災后重建已結束并投入了使用。
九、維護社會穩(wěn)定，確保一方平安。
鎮(zhèn)黨委政府高度重視綜治穩(wěn)定工作，鎮(zhèn)、村(居)、企事業(yè)單位分別成立了綜治維穩(wěn)工作領導小組，制定了xx鎮(zhèn)綜治穩(wěn)定實施方案，鎮(zhèn)建立了矛盾糾紛聯(lián)動調處中心，村(居)和企事業(yè)單位建立了矛盾糾紛調解委員會，鎮(zhèn)、村、社、院建立了四級防控體系，層層簽定了保一方平安責任書。書寫固定宣傳標語27處，發(fā)放宣傳資料6800份，出動宣傳車6臺次，拉網(wǎng)式排查矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素4次，調處各類矛盾糾紛113次，接待群眾來訪4次，司法救助1人次，矛盾糾紛調處成功率98.80%。鎮(zhèn)黨委政府按照專項打擊和重點整治相結合的原則，明確主攻方向，集中優(yōu)勢兵力，對犯罪分子進行了堅決的打擊，全鎮(zhèn)各類治安案件大幅下降，群眾安全感大幅度上升。
加強基層派出所“三基”建設，為下步創(chuàng)建更加良好的社會治安環(huán)境提供了較好的硬件設施。
十、保持廉潔從政，認真抓好黨風廉政建設和反腐朽工作。
根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，在市委、市府和市紀委的領導下，按照市委、市政府和市紀委有關文件要求，結合工作實際，認真抓好黨風廉政建設責任制的落實和反腐朽工作。一是抓好災后重建工程的管理和審計，確保災后重建資金和物資按要求使用。二是充分利用各種會議和傳媒，狠抓鎮(zhèn)村干部關于反腐倡廉方面的學習和警示教育，引導鎮(zhèn)干部從案件中吸取深刻的教訓，防微杜漸，努力提高干部的思想政治素質和自覺抵御腐朽的能力。三是落實黨風廉政建設工作責任制，將反腐倡廉工作分解到班子成員頭上，做到了分工明確，責任到人，齊抓共管，書記、鎮(zhèn)長為反腐工作的第一責任人，負責全鎮(zhèn)的黨風廉政工作。四是嚴格財經(jīng)紀律，進一步完善了財務管理制度、財務審批報銷制度。五是堅持民主決策。堅持民主集中制原則，不搞“一言堂”和“家長制”，政府建設工程、集體資產(chǎn)處置、干部任用等一切大的事情由班子成員討論決定，公益性事業(yè)建設還必須征求社會各界的意見，工程建設嚴格按程序公開招標，接收全鎮(zhèn)人民和社會監(jiān)督。實行政務公開，把黨委政府的工作置于干部群眾的監(jiān)督之下，不斷提高工作的效率和工作質量。堅持開展批評和自我批評，對于工作中存在的問題，敢于承擔責任，善于糾正不足。六是警鐘長鳴，嚴肅查處違規(guī)違紀人員，對違規(guī)違紀人員決不姑息。七是按規(guī)定認真清理上報班子成員、機關干部及其配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)情況，并在政務公開欄上公布。通過上下的共同努力，一年來班子成員和村社干部中無一例違法違紀事件發(fā)生，密切了黨群干群關系，增強了鎮(zhèn)村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進了全鎮(zhèn)各項工作任務的順利完成。
在抓好黨風廉政建設和反腐朽工作中，我們還重點加強黨組織自身建設，提高基層組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，嚴把入黨關，全鎮(zhèn)今年新發(fā)展黨員15名。認真開展xx鎮(zhèn)領導班子“創(chuàng)四好”、村黨支部“創(chuàng)五好”、爭做優(yōu)秀村支書活動，堅持定期黨務、政務公開，完善了村務公開，調動了農(nóng)民當家作主的積極性。
通過一年來的努力，我鎮(zhèn)圓滿完成了市委、市府下達的各項目標任務，社會和諧穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)，這一成績的取得是市委、市府正確領導的結果，是全鎮(zhèn)干部群眾共同努力、團結奮斗的結果!
回顧xx年的工作，深入學習實踐科學發(fā)展觀，加快災后重建，全方位招商引資和承接產(chǎn)業(yè)轉移，大力開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，維護好社會穩(wěn)定，有效拉動內需是我們這一年的工作主線。憧憬美好的發(fā)展前景，我們感到信心百倍!同時，我們也清醒地認識到，未來的發(fā)展還面臨諸多困難和問題，主要表現(xiàn)在:一是工業(yè)經(jīng)濟基礎差、底子薄、數(shù)量少、無規(guī)模企業(yè);二是財政收入少，收支極不平衡，無預算外收入;三是債務重，資金壓力大;四是公益性建設投入不足;五是基礎設施滯后;六是村集體收入少，群眾并不富裕;七是城鄉(xiāng)環(huán)境設施不完善，有待加強。還債、建設和保正常運轉等多重壓力使我們不敢有絲毫懈怠，我們的工作離全鎮(zhèn)老百姓的要求和期望還有很大差距，但是我們有信心、有決心在今后的工作中，在市委、市政府的領導下，團結一致，攻堅破難，認真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，堅持正確的發(fā)展思路，抓住第一要務，踐行科學發(fā)展觀，把富民強鎮(zhèn)、建設社會主義新農(nóng)村作為我們各項工作的出發(fā)點和落腳點，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，帶領全鎮(zhèn)人民求真務實，真抓實干，為把建設成為一個經(jīng)濟繁榮、政治文明、社會和諧、人民富裕的現(xiàn)代化強鎮(zhèn)而努力奮斗!
政府年終工作總結篇二
2015年下半年，我有幸邁入公務員行列，轉眼已經(jīng)工作半年多了，現(xiàn)將我半年來在鎮(zhèn)政府工作的情況作個小結：
一、以德為先，端正心態(tài)。政府部門，尤其是計生辦是為人民服務的窗口，政府人員是人民的公仆，意識到這點，我首先注重自身思想道德的修養(yǎng)，培養(yǎng)自己正確的價值觀、事業(yè)觀、人生觀，樹立心中的“一桿秤”，明晰自己的道德“底線”，在思想上、行動上保持黨員的先進性、模范性。其次是擺正心態(tài)，懷一顆服務之心，秉公平、公正態(tài)度來面對工作、面對群眾，扎實地做好日常工作中的每一件事。
二、加強學習，迅速適應。政府工作對我們新進公務員來說是全新的領域，工作環(huán)境、工作性質、工作要求都與學校有很大不同，只有通過加強學習，才能迅速適應新的崗位、新的工作、新的職責。一方面加強政治理論學習，提高政治素養(yǎng);一方面學習計劃生育培訓資料，熟悉計劃生育法律法規(guī);一方面虛心向領導及同事請教。不清楚的多問、不懂的多請教，多與同事交流溝通，促進同事間的感情。通過多途徑、高強度的學習，目前的工作基本能夠勝任。
三、提高能力，做好工作。我參與的工作主要有獨生子女父母獎勵，流動人口，獎扶、特扶，出納這4方面。
(一)獨生子女父母獎勵工作主要涉及有獨生子女父母光榮證的辦理，這是一項長期的工作。以及獨生子女父母辦證后獎勵金的發(fā)放，獎勵金一年發(fā)放一次，主要集中在年終，實行上卡直發(fā)，這項工作的難點在于各村對信息的核對，尤其是銀行卡號存在很多的錯誤。
(二)流動人口：流動人口的主要工作是對于每一項工作，做之前認真思考、充分準備;做的時候注重細節(jié)、穩(wěn)步推進，做過之后我都認真總結、及時匯報。做到善思考、實操作、重細節(jié)、勤總結、多匯報。半年來在領導們的關心下、同事們的幫助下、個人的勤奮努力下，我積累了大量的實踐工作經(jīng)驗，個人能力進一步提升;個人經(jīng)手的工作也能按時保質保量地順利完成。
回顧這半年，我成熟了不少、成長了不少，經(jīng)驗有所積累、能力有所提高，信心更加堅定。當然也看到自身存在的不足之處：交際能力有待提高;知識不夠全面;考慮問題不夠周全;寫字不夠工整等，在今后的工作和生活中，我將發(fā)揚優(yōu)點，爭取最大限度的表現(xiàn);正視缺點，盡最大的努力改進。
政府年終工作總結篇三
政府財務工作關系著政府各項部門工作的順利開展，財務工作總結對政府部門整體規(guī)劃有著重大意義。今天本站小編給大家整理了政府財務。
希望對大家有所幫助。
時光飛逝，轉眼之間一年過去了?；仡檭赡陙淼墓ぷ鳎救嗽诳h政府辦公室的正確領導下，在同志們的大力支持和積極配合下，我與本科室人員團結奮進，開拓創(chuàng)新，為政府的后勤(財務)工作提供了優(yōu)質的服務，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將本人兩年來的工作情況簡要匯報如下：
一、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質。
我深知作為財務工作人員肩負的任務繁重，責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好地履行好職責，就必須不斷地學習。因此我始終把學習放在重要位置。本人認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀和中央、省市工作會議精神。通過學習武裝頭腦，自覺運用辯證、科學的觀點和方法分析問題，解決問題。結合分管工作，認真學習了《會計法》、電算化知識等法律、法規(guī)和宏觀經(jīng)濟決策知識，掌握了應有的技能，提高了實際動手操作能力。一是鉆研業(yè)務。熱愛本職工作，遵守會計人員的職業(yè)道德，勤奮、努力鉆研業(yè)務技術，使知識和技能不斷適應會計工作要求。為了使工作精益求精，在百忙之中堅持自學會計業(yè)務知識。二是熟悉法規(guī)。會計工作不只是單純的記賬、算賬、報賬工作，會計工作時時、處處涉及到執(zhí)法守規(guī)方面的問題、涉及到紀檢問題。在熟悉財經(jīng)紀律、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度的基礎上，努力做到在處理各項經(jīng)濟業(yè)務時知法依法，知章循章，依法把關守口并做好宣傳工作。通過學習，無論是在政治思想上，還是業(yè)務水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦事;處處率先垂范，廉潔勤政，務實開拓。
二、愛崗敬業(yè)，扎實做好各項工作。
在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局。不管是刮風下雨，還是家務纏身，都能遵守機關的各項制度。憑借對工作的執(zhí)著與熱愛，展現(xiàn)了無私的敬業(yè)精神。由于單位人多，情況復雜，經(jīng)常放棄休息時間，不分早晚，丟下家里的一切事情到單位加班。工作上踏實肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務，提高業(yè)務技能，盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務。主動利用會計的優(yōu)勢和特長，給領導當好參謀，合理合法處理好一切財會業(yè)務，對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核，為領導審批把好第一關，對不合理的票據(jù)一律不予報銷，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報，認真做好會計基礎工作。認真審核原始憑證，會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求，科目設置準確、賬目清楚，會計報表準確、及時、完整，定期向領導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況。除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務，如人事、保險、住房公積金等工作。始終發(fā)揮樂于吃苦、甘于奉獻的精神，任勞任怨、盡職盡責，出色地完成了各項工作任務。
總之，在近兩年的工作中，自己在本科室人員的共同努力下，做了大量卓有成效的工作，這與縣政府辦的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的。在今后的工作中，我將更加努力地工作，發(fā)揚成績，改正不足，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為我們政府辦的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。
一、依法組織收入，確保各項收費應收盡收。
各地在“依法行政，依法理財”的前提下，嚴格執(zhí)行國土資源管理部門的各項收費政策，堅持收費公示，“陽光收費”，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。在確?！皯鞑宦瑧獠皇铡钡耐瑫r，兼顧好政府、企業(yè)、農(nóng)民等各方面的利益關系，照顧弱勢群體。通過大家的共同努力，今年全市共代各級政府征收土地出讓金32.63億元,其中：市本級代征8.43億元(招拍掛7.37億元)，契稅2.26億元、耕地占用稅3710萬元。這些資金的征收和使用，加大了對土地資源特別是耕地的保護力度，為實現(xiàn)全市耕地總量動態(tài)平衡提供了保障，有力地支持了全市的經(jīng)濟建設，同時也為國土資源事業(yè)的健康發(fā)展提供了資金保障。
二、認真開展全市新增建設用地有償使用費征收使用情況檢查，檢查措施有力效果明顯。
年初，省廳《關于開展新增建設用地土地有償使用費征收管理情況專項檢查的通知》下發(fā)后，我處認真貫徹中央和省通知精神，加強與財政、監(jiān)察、審計等部門的協(xié)調溝通，及時將檢查要求向各縣(市、區(qū))作了布置和傳達，立即成立了檢查機構，對報表的填制，檢查要求、填列口徑等進行了全市集中培訓。對照省廳要求，對1999年以來到xx年6月新增建設用地審批臺帳和土地有償使用費征收使用情況全部統(tǒng)計核實到位，所有數(shù)據(jù)真實具體。同時，對近年來我市新增建設用地情況，土地有償使用費應征情況、已征情況、分級入庫情況及使用情況都進行了檢查，圓滿完成了自查工作。
三、認真開展管理創(chuàng)新活動，切實加強對直屬事業(yè)單位及基層國土資源所的財務管理和監(jiān)督。
為認真貫徹落實省廳《關于開展管理創(chuàng)新年活動的實施意見》，科學開展管理創(chuàng)新活動，我處圍繞xx年度財務工作目標，制定了關于加強對基層國土資源所的預算管理及預算執(zhí)行情況的監(jiān)督的創(chuàng)新課題，并認真組織實施。
一是加強基層國土資源所的預算管理。今年全市各國土資源所均根據(jù)實際情況，認真編制了財務預算，各市(分)局財務科嚴把收支關，做到有預算不超支、無預算不開支，認真審核，保證國土資源所合理、節(jié)約、有效地安排使用資金。在預算安排上，堅持量入為出，量力而行。在確保人員工資、日常公用經(jīng)費的正常開支基礎上，保證重點支出，壓縮一切消費性支出，尤其是嚴格控制招待費支出，真正使有限的資金用在土地管理事業(yè)的刀刃上，從而全面提高了資金的使用效率，確保了國土資源所的正常運轉。
二是加強內部審計工作。今年我處重點加大對分局及基層國土資源所的審計力度。五月份，在全系統(tǒng)組織開展了財務互查，以促進全市財務管理工作日趨規(guī)范。上半年，按照市局黨委的要求，結合高港、開發(fā)區(qū)兩個分局局長離任審計，對分局及其國土資源所的財務進行了全面審計。
三是進一步完善分局及國土資源所財務管理制度。為進一步加強對直屬分局及其國土資源所的管理，嚴肅財政紀律，加強會計監(jiān)督，有效杜絕分局及基層國土資源所違規(guī)、違紀事件的發(fā)生，市局于xx年四月制定下發(fā)了《關于加強對直屬分局及國土資源所財務管理的規(guī)定》，從收費管理、票據(jù)管理、預算管理、支出管理、固定資產(chǎn)管理以及財務監(jiān)督等各方面都做出了具體要求.
四、認真執(zhí)行部門預算，科學編制來年預算，進一步加大部門預算的制約力度。
我處按照財政部門預算、國庫集中支付、政府采購和收支兩條線的要求，嚴格執(zhí)行當年部門預算，加強分析和預測，把握好本部門工作特點，按月報送用款計劃，有理有據(jù)安排好各項業(yè)務工作經(jīng)費，截至11月未，通過財政直接支付經(jīng)費支出3700萬元，占總支出的95，既達到了財政規(guī)定的比例，又保證了業(yè)務費的正常開支。
今年我市“政府收支分類”進行了重大變革，這次改革是繼部門預算、收支兩條線，國庫集中收付制度等改革之后，財政部門推出的又一項影響最為深刻、涉及范圍最為廣泛的改革工作。為此，我處按照市財政的具體部署，逐月按時完成新舊科目的數(shù)據(jù)轉換，保證了新的科目體系與預算管理方式的銜接。
200x年按照“增收節(jié)支、收支平衡、統(tǒng)籌兼顧、保證重點”的原則，我處認真完成了來年部門預算編報工作，對各項支出的預算能做到準確、實事求是。積極向財政部門爭取專項經(jīng)費，部門專項工作經(jīng)費得到落實，為全面履行國土資源管理職能提供了經(jīng)費保障，xx年，共向財政爭取專項經(jīng)費5397.9萬元，其中：辦公大樓基建經(jīng)費3000萬元，信息網(wǎng)絡購建費200萬元，基礎測繪和城鄉(xiāng)一體化建設經(jīng)費500萬元。
五、積極籌措資金，促進城市土地經(jīng)營。
3.48億元。其中，支付坡字街核心區(qū)地塊拆遷費用2396萬元，府南三號地塊拆遷費用1000萬元，為城投公司融通資金5000萬元，確保及時提供土地收購、儲備資金，促進了城市土地經(jīng)營工作健康有序地開展，支持了泰州經(jīng)濟建設。
轉眼之間一年又將要過去，回顧一年來的工作，本人在市政府和辦公室的正確領導下，在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下，我與本科室人員團結奮進，開拓創(chuàng)新，為政府的后勤(財務)工作提供了優(yōu)質的服務，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將個人一年工作總結如下：
一、愛崗敬業(yè)、堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德。
在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局，以新為依據(jù)，遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律。認真履行會計。
崗位職責。
一絲不茍忠于職守盡職盡責的工作工作上踏實肯干服從組織安排努力鉆研業(yè)務提高業(yè)務技能盡管平時工作繁忙不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務主動利用會計的優(yōu)勢和特長給領導當好參謀合理合法處理好一切財會業(yè)務對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核為領導審批把好第一關對不合理的票據(jù)一律不予報銷發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報認真做好會計基礎工作認真審核原始憑證會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求科目設置準確、帳目清楚會計報表準確、及時、完整定期向領導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況并能協(xié)調好會計中心與各單位之間的關系除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務。
二、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質。
我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行好職責，就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。本人認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“七一”講話和“三個代表”的重要思想，自己無論是在政治思想上，還是業(yè)務水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦社;處處率先垂范，廉潔勤政，務實開拓。
三、重視日常財務收支管理。
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強這一管理，我們建立健全了各項財務制度，這樣財務日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理，對一些創(chuàng)收積極進行催收，使得政府辦能夠集中財力辦事業(yè)。通過財務科認真落實執(zhí)行，收效非常明顯，在經(jīng)費相當吃緊的形勢下，既保證了政府辦一系列正常業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展，又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求，極大地提高了資金的使用效益，達到了增收節(jié)支的目的。
四、合理安排收支預算，嚴格預算管理。
單位預算是機關完成各項工作任務，實現(xiàn)計劃的重要保證，也是單位財務工作的基本依據(jù)。因此，認真做好政府辦的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作，根據(jù)政府辦的發(fā)展實際，既要總結分析上年度預算執(zhí)行情況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響，還要廣泛征求各部門意見，并多次向領導匯報，在現(xiàn)有條件下，在國家政策允許范圍內，挖掘潛力，多渠道積極籌措資金，本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”的原則，使預算更加切合實際，利于操作，發(fā)揮其在財務管理中的積極作用。充分發(fā)揮了資金的使用效益，確保了政府辦各項工作的順利完成。
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件，是財政部門和單位領導了解情況，掌握政策，指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下年度政府辦財務收支計劃的基礎。所以我們非常重視這項工作，放棄周末和元旦假期的休息時間，加班加點，認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告，對一年來的收支活動進行分析和研究，做出正確的評價，通過分析，總結出管理中的經(jīng)驗，揭示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平，也為領導的決策提供了依據(jù)。
六、修訂完善各項財務管理制度。
針對財務管理出現(xiàn)的新情況、新問題，也為了使我們政府辦的財務管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學化。如：為了加強對財務工作的安全防范管理，我們制定完善了《安全管理制度》，增強了安全防范意識，做到了防火、防盜，確保了財務安全。通過對財務制度的修訂完善，無疑將對政府辦的財務管理工作上水平、上臺階起到強有力的保障作用。
七、科學調度，厲行節(jié)約。
本著厲行節(jié)約，保證工作需要地原則，堅持做到多請示、多匯報、不該購的不購，不該報的不報，充分利用辦公室現(xiàn)有資源，科學調度，合理調劑，能用則用，能修則修，以最小的支出，取得最佳的效果。
總之，在20xx年的工作中，自己在本科室人員的共同努力下，我們財務科做了大量卓有成效的工作，這與政府辦的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的，在新的一年里，我們將更加努力工作，做好財務。
工作計劃。
發(fā)揚成績改正不足以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度為我們政府辦的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。
政府年終工作總結篇四
今年1月，中心順利搬遷到縣政務服務綜合辦公樓辦公，辦公區(qū)域面積在原有基礎上增加了兩倍，縣就業(yè)局、醫(yī)保局和社保局整體入駐，縣地稅局辦稅大廳、交管服務大廳同時進駐政務服務大廳，僅政務服務大廳窗口工作人員就增加了50余人。為進一步抓好新中心的建設和管理，中心從制度建設入手，內強管理，外樹形象，采取了一系列有力的措施。一是由縣政府辦公室印發(fā)了《富順縣人民政府政務服務中心綜合辦公大樓使用和管理辦法(試行)》、《富順縣人民政府政務服務中心進駐單位工作管理暫行辦法》，明確了政務中心的管理地位及對各入駐單位的管理要求，為政務中心對綜合辦公大樓的統(tǒng)一管理奠定了基礎;二是建立了政務服務聯(lián)席會議制度，定期召集相關部門及各入駐單位分析討論政務服務工作中存在的問題，并逐步加以改進;三是強化對政務服務大廳的管理，研究制定了《富順縣人民政府政務服務中心部門窗口考核辦法》、《富順縣人民政府政務服務中心窗口工作人員考核辦法》、《富順縣人民政府政務服務中心部門窗口工作人員考勤管理辦法》，做到獎懲有度、有章可循;四是為加強對大廳窗口工作人員的日常管理，建立了中心管理人員值班制度，采取領導帶班，工作人員值班的形式，定時巡查大廳，及時糾正窗口工作人員的不規(guī)范行為，解決大廳運行中的突發(fā)事件，維護政務服務大廳的正常秩序。通過采取以上措施，確保了政務中心整體搬遷后的規(guī)范、有序運行，基本達到了搬遷后開好頭、起好步的要求，打造了政務服務新環(huán)境、新形象。
(二)以治庸問責行動為契機，切實加強行政效能建設。
1、大力開展行政審批事項“一清理三減少”行動。
緊緊圍繞市委、市政府提出的在全省市州中實現(xiàn)“審批事項最少、程序最簡、時限最短、收費最低”的目標，中心與縣監(jiān)察局、縣法制辦、縣發(fā)改局(物價局)和縣編辦協(xié)調配合，本著該取消的取消，該下放的下放，該整合的整合的原則，指導全縣46個部門和單位對本單位的審批服務事項逐一清理。通過集中審核和清理，全縣審批服務事項由原399項減少、調整為238項。其中行政許可(審批)事項由原來264項減少為76項。原有的40件承諾辦結事項調整為即時辦結事項，承諾件減少比例為20%。在238項行政審批服務事項中，承諾事項的總法定時限為5204個工作日，承諾辦理時限為1674個工作日，承諾時限壓縮到了法定時限的32%。取消土地證工本費等收費項目一共12項。截至10月底，縣政務服務中心共受理行政審批和公共服務事項16230件，辦結16230件，按時辦結率達100%，現(xiàn)場辦結率達99.8%，承諾提速54.73%，辦理提速97.37%，群眾評議滿意率100%。
2、深入推進“兩集中、兩到位”
審批服務事項“一清理三減少”工作結束后，縣政府對全縣保留的審批服務事項進行了公告，并對審批服務事項的受理和辦理進一步提出要求，要求凡是縣政府確定進駐政務服務中心的部門和單位，本部門、本單位保留的審批服務事項的受理和辦理職能全部集中到行政審批股室，行政審批股室按要求成建制集中進駐政務服務中心?？h級各部門、各單位與本單位窗口首席代表簽訂《四川省行政審批授權書》，授予行政審批股室負責人(或者是政務服務窗口首席代表)四項權力，一是審批決定權、二是審核上報權、三是組織協(xié)調權、四是印章使用權。通過授權到位，所有審批服務事項在政務服務大廳現(xiàn)場辦理到位，嚴格禁止“兩頭受理、體外循環(huán)”。
目前，共有41個部門和單位派駐的80余人進駐縣政務服務大廳，縣地稅局、縣醫(yī)保局、縣社保局、縣就業(yè)局、縣房屋登記中心、縣交管所等原辦事大廳全部進駐中心，涉及立項、基本建設、環(huán)境保護、土地開發(fā)、水土保持、勞動就業(yè)、社會保障、醫(yī)療保障、涉稅業(yè)務、工商登記、衛(wèi)生管理、銀行服務等項目，全部都能在政務服務大廳受理和辦理。
3、以轉變服務方式提升服務效能。
一是堅持和完善預約服務和延時服務制度，為重大項目開辟綠色通道，提供特色化、差異化服務;二是要求各窗口工作人員堅持電子政務大廳網(wǎng)上值守，提供網(wǎng)上咨詢、預約、預審等服務?？h政務服務中心管理人員定期登陸電子政務大廳，及時解答咨詢、處理投訴，截至10月底，接受網(wǎng)上咨詢45件，處理并回復網(wǎng)上投訴13件;三是指導并協(xié)助晨光科技園區(qū)建立企業(yè)服務中心，延伸政務服務職能;四是制定富順縣投資項目領辦服務暫行辦法。由政務服務中心確定專人作為領辦服務人員，在投資項目報批過程中，根據(jù)項目業(yè)主單位的意愿，提供“一對一”全過程審批指導和引領，協(xié)調解決遇到的困難和問題，幫助辦理從立項到開工的所有審批管理手續(xù)。截止10月底，受項目業(yè)主委托，完成代辦項目1件;五是著力推行并聯(lián)審批制度，在認真貫徹《四川省投資項目并聯(lián)審批實施手冊(試行方案)》的同時，按照“統(tǒng)一受理、提前介入、信息共享、同步審查、公開透明、限時辦結”的總體要求認真貫徹《富順縣并聯(lián)審批操作程序》，截止10月底，并聯(lián)審批辦結24件。
(三)以試點工作為載體，進一步深化政務服務內涵建設。
今年，我縣被確定為依托電子政務平臺加強政務公開和政務服務18個省級試點縣之一，中心搶抓機遇、攻堅克難，推動政務服務內涵建設再上新臺階。
1、充分運用“一清理三減少”行動的成果，深入推進政務公開。
試點工作的核心內容之一便是行政權力清理。試點工作之初，中心按照行政權力清理的要求，對涉及政務服務的幾類行政權力進行了清理，編制了政務服務目錄。之后又按照“一清理三減少”的高標準、嚴要求對部門的審批服務事項進行了重新清理和調整，同時對鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務事項進行了清理、規(guī)范。清理出的項目由縣政府進行了公告。公告后，中心及時將調整、保留的項目在行政審批業(yè)務軟件中進行了更新，并通過電子政務平臺在試點工作新建的政務公開和政務服務網(wǎng)站上進行集中展示。公眾可通過政務公開和政務服務網(wǎng)實時查詢業(yè)務辦理的情況，實現(xiàn)了行政權力的公開透明運行。
2、通過電子政務平臺延伸，實現(xiàn)政務服務窗口前移。
為進一步加強政務服務體系建設，提升服務內涵，在縣人民政府的高度重視下，電子政務平臺延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。5月底，全縣26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心全部安裝視頻監(jiān)控設備和便民服務業(yè)務通用軟件、2個村和4個社區(qū)的便民服務代辦點也安裝了視頻監(jiān)控設備，與電子政務平臺聯(lián)通，實現(xiàn)了省、市、縣對鎮(zhèn)鄉(xiāng)便民服務中心的實時監(jiān)控和對便民服務事項受理辦理情況的電子監(jiān)察，政務服務窗口前移。
3、以平臺搭建促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心建設。
一是與縣監(jiān)察局協(xié)調配合，加大考核力度。為進一步鞏固鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心標準化建設成果，縣政務中心與縣監(jiān)察局協(xié)調配合，加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府巡查考核力度，并將便民服務中心建設和管理納入年度目標任務考核，與“治庸問責”行動掛鉤。通過督促整改，原個別沒有落實場地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實了場地，部分落實場地后沒有及時啟用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在完善相關硬件設施后正式啟用，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心的“陣地”建設基本完成，形象普遍有了較大改觀。二是加強培訓，提升服務能力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務業(yè)務通用軟件安裝到位后，中心于5月專門舉辦了便民服務業(yè)務通用軟件操作和使用培訓會，全縣26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心工作人員70余人參加了培訓。之后，中心共組織人員先后三次到鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導便民服務中心窗口工作人員正確使用軟件，并進行視頻監(jiān)控設備和網(wǎng)絡的維護;三是建章立制，規(guī)范運行。中心會同縣監(jiān)察局研究制定了《富順縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心管理暫行辦法》，由縣政府辦公室印發(fā)執(zhí)行?！掇k法》明確了便民服務中心的職責和定位，對便民服務中心的事項辦理和人員管理提出了具體的要求，為下一步便民服務中心的規(guī)范運行提供了制度保障。截至10月底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心便民服務咨詢事項66806件，受理事項77171件，辦結76619件，按時辦結率100%，滿意率99.5%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)村(社區(qū))便民服務咨詢事項94334件，代辦事項84719件，接待和處理投訴77件。
(四)拓展服務領域，扎實開展招投標管理、政府采購和惠民幫扶等工作。
1、招投標服務管理和政府采購工作規(guī)范有序。
今年，中心認真貫徹執(zhí)行省市縣關于建設項目招投標工作的指示精神，加強現(xiàn)場監(jiān)管、規(guī)范程序、建章立制，配齊各種硬件設施，力爭為建設項目招投標提供良好的開評標環(huán)境。截至10月底，共為招投標、拍賣、比選等89宗活動進行了現(xiàn)場管理與服務，涉及金額8.44億元。政府采購中心出臺了有關政府采購監(jiān)督管理、政府采購操作程序、評審專家管理、提高政府采購效率等方面的各項措施和制度，建立政府采購“協(xié)議供貨價格信息庫”、“供應商信息庫”，進一步加強政府采購透明度建設，今年簽訂了本縣信息化設備協(xié)議供貨，對零星采購的信息化設備和空調實行協(xié)議供貨制度。目前已和6家空調銷售商和10家信息化設備協(xié)議商簽訂了協(xié)議書，并試行運行。截至10月30日，政府采購中心共計采購450宗，采購預算金額4428萬元，采購實際金額4028萬元,節(jié)約資金400萬元，資金節(jié)約率9%。
政府年終工作總結篇五
今年以來，在縣委的堅強領導和上級組織部門的精心指導下，始終堅持圍繞中心、服務大局、服從全局，緊扣“創(chuàng)新”和“突破”兩大主題，大力推行工作“預決算制”，著力強化組織工作項目化管理，全面提升了組織工作規(guī)范化、科學化水平，為開江追趕跨越、超常發(fā)展提供了堅強的組織保障。
按照“思想進一步統(tǒng)一、力量進一步凝聚、作風進一步轉變、工作進一步推動”的總體要求，今年5月至7月，在全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及所有縣級部門、學校、企業(yè)、社會組織中廣泛開展“實現(xiàn)偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動，教育引導全縣黨員干部和群眾為譜寫中國夢的四川篇章、達州行動、開江華章而努力奮斗，圓滿完成了主題教育活動的各項工作。
1、突出學習教育，夯實群眾基礎。編印《巴山平原中國夢》簡明讀本5000冊和《主題活動知識100問》10000冊，實施“百名理論骨干送課到基層、千冊簡明讀本進支部、萬名黨員干部曬承諾”三大活動，集中縣委黨校、政研室、黨史辦等300余理論骨干力量，分赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))和企事業(yè)單位進行重點輔導?？h委書記、縣長帶頭到聯(lián)系點現(xiàn)場為基層黨員干部群眾宣講“中國夢”。合理利用“基層干群講壇”，創(chuàng)作金錢板、群口快板、歌曲等群眾喜聞樂見的充滿“泥土味”的地方文藝作品30余件，在寓教于樂中堅定群眾心中的“中國夢”。主題教育活動中，基層單位共召開院壩會、舉辦壩壩戲1000余次，讓活動實現(xiàn)了橫到邊、縱到底、全覆蓋的目標。
2、狠抓關鍵環(huán)節(jié)，強化活動實效。圍繞“四個進一步”要求，科學規(guī)劃49個主題教育活動示范單位，成立8個活動指導組，分行業(yè)、分系統(tǒng)實施蹲點指導，確?；顒右?guī)定動作不走樣、自選動作有創(chuàng)新。健全督查網(wǎng)絡，堅持每周編發(fā)督查通報，將主題教育活動納入黨建工作目標考核，防止活動搞形式、走過場?；顒又?，共進行集中督查5次，編發(fā)督查通報3期，對領導不重視、推進不力的單位進行了通報批評，有效防止了搞形式、走過場。廣大黨員干部自覺弘揚好學、實干、為民、創(chuàng)新作風，26名縣級黨員領導干部、110名黨員領導干部和856名機關干部，就實現(xiàn)百姓安居夢、就業(yè)夢、行路夢、致富夢，深入農(nóng)家小院和田間地頭，與基層群眾面對面，有效化解糾紛矛盾1200余件，為群眾辦實事552件，讓群眾看到了變化、得到了實惠。
3、注重載體創(chuàng)新，譜寫華麗篇章。各地各部門黨政領導干部通過單位內部交流、系統(tǒng)橫向交流、上下溝通交流等方式，與基層黨員和群眾密切溝通交流，廣泛收集群眾所需所盼?？h委書記帶頭深入基層聯(lián)系點就產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鄉(xiāng)規(guī)劃等與群眾話夢繪藍圖，帶頭撰寫調研報告。全縣領導干部走訪群眾20__余人次，科級以上領導干部共撰寫調研報告或心得體會1160篇。以召開座談會議、舉行電視訪談、開展主題征文、舉辦演講大賽等形式，引領基層黨組織和黨員干部在“全民創(chuàng)業(yè)、全域創(chuàng)新、全面創(chuàng)優(yōu)”中奮發(fā)有為。大力實施開江“223”經(jīng)濟發(fā)展三大核心任務，加快200億量級縣級中等城市、新農(nóng)村“2+43”工程等重大項目建設，全縣上下形成了人心思齊、人心思干的良好局面。
(二)以提高執(zhí)政能力為核心，加強班子隊伍建設。
堅持把選好用好干部作為抓黨建、促發(fā)展的關鍵工作來抓，突出干部改革創(chuàng)新“主基調”，圍繞中心、服務大局、主動作為，不斷創(chuàng)新干部培育、管理和選任機制，有效激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為我縣加速崛起、超常發(fā)展注入強勁動力。
1、踐行五好干部標準，班子隊伍建設不斷加強。一是注重繼承創(chuàng)新，建立長效機制。按照中央和省、市有關要求，在充分調研、廣泛討論、征集意見、反復修改的基礎上，結合我縣實際，擬草了《關于進一步加強領導班子和干部隊伍建設的意見》、《關于進一步轉變作風加強黨的群眾工作的意見》，《關于實施優(yōu)秀年輕干部薪火計劃進一步加強年輕干部培養(yǎng)選拔工作的意見》、《關于切實關心愛護干部激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力的政策措施》、《開江縣干部談心談話全覆蓋實施辦法》(簡稱“2+3”文件)，為推動組織工作創(chuàng)新發(fā)展提供了路徑。二是注重定期分析，打造一流班子。以“優(yōu)化班子運行”為切入點，深入全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和62個縣級部門開展領導班子運行情況調研，查看現(xiàn)場286個、個別座談x00余人、查看資料20__余份，收集意見建議x0余條，重點了解班子隊伍的團結狀況、工作成效、作風好壞以及班子建設中存在的問題，準確掌握了班子成員的工作態(tài)度、工作能力、適崗能力和管理水平，為縣委科學選任、打造一流班子隊伍，打下了堅實基礎。撰寫的調研文章《科學考核評價領導干部的思考》，《四川黨的建設》20x年10月號上在全省進行了宣傳和推介。三是注重人文關懷，激發(fā)實干事活力。制發(fā)《關于進一步加強全縣機關事業(yè)單位工作人員退休工作的通知》、《關于進一步落實機關事業(yè)單位工作人員帶薪年休假制度的通知》，建立退休干部年度臺賬、領導干部休假臺賬。建立卸任領導、退休干部干部談心談話長效機制，認真落實干部退休(提前退休)享受待遇相關規(guī)定，不定期召開掛職干部、援藏藏援干部、碩博人才、青年干部和選調生座談會，“面對面”傾聽干部心聲，“實打實”解決干部困難。扎實開展縣委書記、組織部長與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、部門主要負責人談心談話，全面掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門“一把手”思想動態(tài)、工作成效和優(yōu)點缺點，為縣委調整使用干部提供決策依據(jù)。今年以來，談心談話人數(shù)達280余人，整改慵懶散奢班子2個，調整工作不力干部5名。
2、優(yōu)化結構提升能力，大力選拔培養(yǎng)優(yōu)秀干部。一是大力選拔優(yōu)秀年輕干部。建立建全培養(yǎng)鍛煉、適時使用、定期調整、有進有退的工作機制，根據(jù)分管縣級領導、主要單位領導、單位干部職工、服務基層代表等多方意見，將新推薦產(chǎn)生的110名科級后備干部納入了后備干部庫，通過組織掌握、動態(tài)管理、優(yōu)勝劣汰等方式，促使鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門班子形成合理的梯次配備。制發(fā)《開江縣面向全社會公開遴選優(yōu)秀干部和人才工作20x年度實施方案》，建立全縣40歲以下年輕干部人才信息，通過民主推選、資格審查、常委會討論等程序，向市委組織部推薦上報縣處級優(yōu)秀干部人才人選20名。通過組織推薦、資格審查、筆試面試，面向社會公開遴選市縣科級優(yōu)秀干部人才46名、村(社區(qū))后備干部50名。二是扎實開展干部掛職鍛煉。扎實開展“六個一批”掛職鍛煉，挑選7名優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、部門科級干部到市級機關、市經(jīng)開區(qū)、大中專院校掛職鍛煉;從縣級機關選派10名優(yōu)秀年輕干部到新寧、任市、普安等經(jīng)濟社會發(fā)展重鎮(zhèn)掛任黨政副職、村第一書記;從縣級機關和鄉(xiāng)鎮(zhèn)選拔12名優(yōu)秀年輕干部進行“雙向交流”鍛煉;選派150名縣鄉(xiāng)村優(yōu)秀干部到重大項目、重點工作、中心工作和征拆一線實踐鍛煉;選派10名優(yōu)秀年輕干部人才赴藏區(qū)開展援助工作;面向社會公開遴選301名優(yōu)秀年輕干部人才充實到各行各業(yè)。三是創(chuàng)新開展干部教育培訓。以“全面覆蓋、學以致用”為著力點，整合各類教育培訓資源，充分發(fā)揮縣委黨校主渠道、主陣地作用，創(chuàng)新培訓方式，拓展培訓內容，加強與院校合作，構建多層次、多元化干訓新格局。圍繞縣委中心工作，突出抓好“新型城鎮(zhèn)化與特色魅力城市建設培訓班”、“重點項目重點產(chǎn)業(yè)村黨支部書記、主任培訓班”、“科級干部執(zhí)行能力提高班”、“政法綜治維穩(wěn)大調解工作培訓班”等x個專題培訓，選派230人到北京、上海、江蘇、杭州、成都等地參加省市調訓，邀請西南科技大學戴斌等院校專家來開江現(xiàn)場教學，共培訓各級各類干部20__余人。
3、銳意進取、務實創(chuàng)新，干部人事制度改革縱深推進。一是探索建立防止選任簡單“以票取人”長效機制。深入開展防止簡單“以票取人”試點工作，深入實施“三三”機制(“三公開”民主識人、“三評分”多維考評、“三差額”競爭選任)，把組織掌握與群眾推薦、日?？己伺c民主測評、常規(guī)工作業(yè)績與關鍵時刻表現(xiàn)結合起來，通過會議推薦、談話推薦和過目相面等方式，全面考察干部的德能勤績廉，進一步提高了選人用人科學化水平。此項工作，市委組織部《組工信息》在全市予以了宣傳和推介。二是堅持重點工作一線考察識別干部。出臺《重點工作一線干部專項考察暫行辦法》，制定考察方案，組建專項考察小組，由6名部領導帶隊，采取實地察看、走訪座談、查看資料等方式，每月對全縣9個重點項目150名重點工作一線干部進行日常跟蹤考察、專項量化考察和回訪定性考察，并及時匯報考察情況，對表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績突出的向縣委建議及時提拔重用，共提拔重用5名優(yōu)秀年輕干部。此項工作，于9月25日在《達州日報》區(qū)域新聞頭條予以了宣傳和推介。三是縱深推進中層干部競爭上崗。出臺《機關事業(yè)單位中層干部跨部門交流輪崗實施辦法》，縱深推進中層干部競爭上崗、跨部門輪崗。先后指導公安局、檢察院、縣法院、交運局等10余個單位開展了中層干部競爭上崗，讓200余名普通職工走上了中層干部崗位。在20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財政所長崗位和16個部門的關鍵崗位中試點實行了中層干部跨部門交流輪崗，36名干部通過競選、交流輪崗換了位置，轉了作風，提了能力。此項工作經(jīng)驗，《達州日報》在4月25日區(qū)域新聞頭條予以了宣傳和推介。四是積極開展中層崗位社會評價。以杜絕“冷硬橫推”為切入點，出臺《中層崗位社會評價實施辦法》，制定詳實工作《方案》，建立重點部門、關鍵崗位中層崗位信息庫，把全縣125個關鍵中層崗位納入評價范圍，讓每個中層干部有壓力、有動力、有激情，促使他們愛崗敬業(yè)、熱情待人、高效工作，切實解決中層干部“不作為、慢作為、亂作為”問題，不斷提高行政效能，確保組織滿意、社會滿意、群眾滿意。此項創(chuàng)新工作，得到市委焦偉俠書記、張健部長的肯定性批示，并要求在全市進行宣傳和推廣。
4、堅持以問題為導向，切實加強干部監(jiān)督。一是切實強化干部監(jiān)督管理。以杜絕“慵懶散奢”現(xiàn)象為著力點，探索建立以“工作細化、考核量化、注重實績、獎優(yōu)罰劣”為主要內容的機關工作績效考核評價體系，分行業(yè)、分部門、分單位對干部職工進行嚴格考核。規(guī)范干部職級管理，對全縣21個事業(yè)單位重新進行了崗位設置，把60余名事編干部聘任到了相應崗位。不定期清理科級領導干部調動情況，對6名未辦調動手續(xù)的同志進行跟蹤和督促。強化“一把手”監(jiān)督管理，認真執(zhí)行領導干部述職述廉、重大事項報告、經(jīng)濟責任審計等制度，對9個單位黨政“一把手”進行了經(jīng)濟責任審計，促使各級領導班子和黨員干部隊伍求真務實、真抓實干。二是認真做好干部來信來訪。以“提高行政效能”為著力點，深入開展領導干部蹲點調研、萬名干部直接聯(lián)系服務群眾等活動，面對面解決人民群眾實際困難5000余個。高度重視群眾對干部的來信來訪，開通部長信箱，設立舉報電話、干部任免公示公告欄，堅持組織部長接訪，全年辦結信訪回復21件，接待群眾來信、來訪200余人(次)，有效防止了干部“帶病提拔”和“帶病上崗”，進一步提高了組織工作透明度、知曉度和滿意度。
(三)以夯實黨的執(zhí)政基礎為重點，深入推進基層組織建設。
全面統(tǒng)籌黨建資源，合力大抓黨建項目，聚力打造黨建精品，著力激發(fā)基層黨組織和黨員活力，促使基層黨建與經(jīng)濟社會發(fā)展相融互動。
1、“三分類三升級”活動有序開展。對基層黨組織實施“立體式摸底、量化式評價、臺賬式管理”，通過群眾初評、黨員評議、組織自評和上級組織評定等程序，評出x7個先進黨組織、293個一般黨組織、36個后進黨組織。分類實施“旗幟工程、提升工程、轉化工程”工程，從縣級部門選派干部到后進黨組織掛任“第一書記”23名、掛任黨建指導員112名，著力解決基層黨組織“作用不顯”、“兩新”黨建“覆蓋不全”、晉位升級“推進不力”等難題。
2、基層黨建工作基礎不斷夯實。全面推廣非公企業(yè)黨建“三融三促”工作法，深入開展“雙強六好”示范創(chuàng)建活動，及時更新全縣“兩新”組織動態(tài)管理臺賬，有效推進黨的組織覆蓋。積極推進社區(qū)黨建“三有一化”建設，探索社區(qū)“大黨委制”和“兼職委員”模式，新建社區(qū)黨委7個，并在34個社區(qū)全面推行“雙報到”制度，形成橫向到邊、縱向到底的黨組織網(wǎng)格和共駐共建格局。強化村級組織帶頭人隊伍建設，統(tǒng)籌抓好村(社區(qū))黨組織換屆工作，選優(yōu)配強黨組織書記。大力實施“黨員素質工程”，深化“三向培養(yǎng)”活動，試行農(nóng)村黨員入黨積極分子積分考核管理，嚴把黨員發(fā)展入口關，探索解決黨組織功能弱化、帶頭人年齡老化、黨員素質退化“三化”問題。進一步加強大學生村官管理，針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)制定出臺了《大學生村官管理辦法》，舉辦專題培訓班1期，持續(xù)推進“3+1”幫帶活動，全面做好了選聘高校畢業(yè)生到村任職工作。抓好遠程教育終端站點的管、學、用工作，充分發(fā)揮遠程教育點多面寬、信息量大、直觀快捷等優(yōu)勢，著力推進遠程教育學用成果轉化。
3、“兩線三帶”黨建示范長廊建設縱深推進。深入農(nóng)村、機關、國企、教育、衛(wèi)生和“兩新”組織調研，對全縣“兩線三帶”黨建示范長廊示范點進行充實和調整，形成了覆蓋領域全、示范帶動強的示范線。同時，深入全縣黨建工作示范點申報單位，通過群眾座談、實地查看、滿意度測評等方式進行驗收，命名了57個基層黨組織為縣級基層黨建工作示范點，切實發(fā)揮示范點“典型引路、示范帶動”作用。
4、基層服務型黨組織建設深入開展。圍繞服務群眾、服務黨員、服務發(fā)展，深入開展基層服務型黨組織建設。深化黨內人文關懷，修改完善《貧困黨員、困難職工救助管理辦法》，建立定額補助動態(tài)管理機制，對困難黨員和貧困干部職工及時發(fā)放救助資金30余萬元。按照“全員參與、全域覆蓋”的要求，深入開展直接聯(lián)系服務群眾活動，123個機關黨組織按照“供需對接”原則與薄弱村級黨組織“結對子”、7000余名機關黨員干部與10000余名困難群眾“認親戚”，全面推行推行《調研手記》全程紀實，大力開展“走基層”活動，解決群眾生產(chǎn)生活實際困難5000余件。
5、建黨92周年活動扎實有效。結合“實現(xiàn)偉大中國夢，建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動，指導各級基層黨組織廣泛開展講黨課活動，進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量、轉變作風。6月中下旬，指導各級黨組織召開“慶七一”黨員座談會，共同緬懷黨的歷史，暢談立足本職創(chuàng)先爭優(yōu)。同時，集中開展走訪慰問和幫扶活動，對30余名優(yōu)秀黨員、貧困黨員和老黨員進行了集中走訪慰問。
6、黨建宣傳工作氛圍濃厚。策劃并制作5部黨員電教片在達州電視臺播放，其中電教片《跨越門坎美麗蝶變》在四川電視臺播放。繼續(xù)做好開江電視臺黨建宣傳《旗幟》欄目，每周播放1期基層黨建工作動態(tài)，宣傳黨建工作。達州電視臺《達州新聞》欄目深度報道16條。通過充分運用簡報、展板、標語、電視、網(wǎng)絡等多種媒介宣傳黨建工作的先進典型、成效經(jīng)驗，形成了立體式的宣傳格局，做到了縣內有影響、省市有聲音。截至目前，在《四川日報》、《四川農(nóng)村日報》、《達州日報》等媒體上共刊發(fā)宣傳稿件70余篇。
(四)以對接發(fā)展需求為導向，全面匯聚優(yōu)秀人才。
狠抓人才的培養(yǎng)、使用、引進、管理、服務等關鍵環(huán)節(jié)，大膽探索人才工作新機制，不斷加強人才隊伍建設，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的人才保證和智力支持。
1、加強組織領導，建立人才工作新格局。一是健全黨管人才的領導機制。堅持縣委領導，縣人才工作領導小組配合，縣、鄉(xiāng)、村整體聯(lián)動，形成了組織部門牽頭抓總，有關部門各負其責，社會力量廣泛參與的人才工作格局。堅持人才工作部門聯(lián)席會議制度，把人才工作納入年度黨建綜合目標考核范圍。二是構筑黨管人才的工作體系。堅持把人才工作納入縣委、政府工作的重要議事日程，定期召開人才工作專題會議。創(chuàng)建碩博人才工作qq群，為“千名碩博進達州”提供咨詢和服務，實現(xiàn)了人才工作立體式、全方位管理。三是探索黨管人才的運行方法。建立各級領導干部聯(lián)系優(yōu)秀人才制度，發(fā)放《領導干部聯(lián)系優(yōu)秀人才情況反饋卡》，每名縣級領導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門黨政班子成員定向聯(lián)系1—3名優(yōu)秀人才。實行人才工作調研制，對7個人才培訓(培養(yǎng))基地和6個縣級部門進行了調研。
2、加強隊伍建設，完善人才管理新機制。一是夯實管理基礎。健全人才信息庫，建立7類人才管理臺賬。全縣現(xiàn)有入庫人才1760人，其中黨政人才810人，高層次人才(碩士研究生及以上學歷學位)57人，高技能人才x0人，專業(yè)技術人才580人，經(jīng)營管理人才63人，農(nóng)村實用人才1x人，社會工作人才6人。二是完善管理制度。建立人才調訓、考核、運用機制，出臺《開江縣中長期人才優(yōu)先發(fā)展規(guī)劃(20x-20__年)》、《開江縣20x年人才工作要點》、《關于開展人才工作示范點創(chuàng)建活動的實施意見》。制定《開江縣人才開發(fā)基金管理使用暫行辦法》，充分用好80萬元人才開發(fā)專項資金，為人才工作提供資金保障，確保依制管“財”、依制用“財”。三是突出培育特色。樹立“培育一個人，致富一家人，帶活一片人”的工作思路，打造了雪峰現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)、四川峨城殺菌錢包公司、開江中學等7個人才培訓(培養(yǎng))基地。組建油橄欖、銀杏兩大產(chǎn)業(yè)專業(yè)技術人才隊伍，232名專業(yè)技術人才與服務對象結成了“1+1”長期幫帶對子。著手農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍建設，促使農(nóng)村實用人才實現(xiàn)信息互補、市場互補、優(yōu)勢互補。
3、加強工作舉措，激發(fā)人才隊伍新活力。一是注重人才引進。采取考核聘用、常態(tài)引才、柔性引進等方式，通過政策引、環(huán)境吸、待遇留等舉措，壯大人才隊伍。高度重視“千名碩博進達州”行動，派出引才小分隊赴長沙、成都等10余所高校開展引才活動，先后在湖南師范大學和四川大學等高校召開現(xiàn)場推介會10余次，今年成功引進37名碩士研究生。二是優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。堅持人才代表座談、組織部長訪談、黨員訪談、碩博人才談心談話等制度，定期或不定期舉辦優(yōu)秀人才聯(lián)誼會，關心關懷碩博人才。召加大人才培育使用力度，目前，已有9人擔任部門中層干部，2人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉，1人雙向交流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉。定期開展評選表彰活動，營造重才、愛才、惜才、用才的濃厚氛圍。今年，共評選表彰人才開發(fā)示范單位10個、優(yōu)秀拔尖人才15名，優(yōu)秀人才示范崗15名。
(五)以追求模范過硬為目標，大力加強自身建設。
緊扣“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”好干部標準，著力打造“書香組工”、“責任組工”、“陽光組工”，高效推動服務型組織部門建設，彰顯模范過硬形象。
1、打造“書香組工”，樹優(yōu)服務理念。堅持每周學習會、每月例會制度;開設“組工論壇”，通過股室領學、專家授課、“組工講壇”等方式引導組工干部自覺加強學習;同時，鼓勵組工干部每月讀一本勵志書籍、記一篇讀書筆記、寫一份心得體會，有效地提升了組工干部個人素質和為民服務的本領。大力開展“踐行群眾路線、爭當五好干部”系列活動，全面查找群眾觀念、群眾立場、群眾感情等方面差距，切實增強服務理念。
2、打造“責任組工”，提升服務質量。組建志愿者服務隊，開展“大手牽小手”關愛特殊學校留守兒童、義務植樹、文明勸導等活動。實行組工干部直接聯(lián)系服務村(社區(qū))黨組織、支部書記、困難群眾“三個一”制度，走訪黨員、干部和群眾70余人次，協(xié)助長嶺鎮(zhèn)橫長溝村，擬定新村建設及產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，實施農(nóng)網(wǎng)改造，捐建“民心橋”，幫助實現(xiàn)了當?shù)匕傩招新穳?、用電夢?2名組工干部與永興鎮(zhèn)門坎坡村46戶困難戶結“窮親”，并協(xié)調相關部門和公司為“窮親”送技術，找富路，解決就學、就業(yè)、就醫(yī)等困難。
3、打造“陽光組工”，激發(fā)服務熱情。大力開展“爭做五好干部、建設幸福開江”演講比賽、組織工作“金點子”征集、“集體亮諾踐諾”、趣味運動會等活動。同時，還組建了籃球隊、羽毛球隊等多支運動隊伍，定期開展內容豐富、形式多樣的體育健身活動，促使全體組工干部以更加陽光的心態(tài)、更加陽光的形象切實做到為民務實清廉。
二、存在的問題。
(一)班子隊伍建設方面：班子隊伍結構需進一步優(yōu)化，后備干部隊伍數(shù)量不足，結構比例不均衡;干部隊伍活力需進一步增強，干部輪崗交流力度不夠，尤其是科級以下干部轉崗交流沒有形成制度，部分干部“一崗定終身”，存在職位疲勞、崗位疲勞等現(xiàn)象;基層非公務員中的優(yōu)秀人員受身份限制，難以被選拔充實到公務員隊伍;干部工作民主需進一步提升，群眾參與干部工作的渠道不夠寬。
(二)基層組織建設方面：農(nóng)村黨員隊伍“青黃不接”現(xiàn)象未得到根本解決，年齡老化、思想僵化、后繼乏人的等問題不同程度存在;基層黨組織特別是“兩新”組織黨組織作用發(fā)揮不夠充分;個別基層黨組織負責人抓黨建工作主動性不強;一些干部在蹲點調研、直接聯(lián)系服務群眾活動中“沉不下去”;流動黨員教育難、管理難、監(jiān)督難問題未得到有效解決。
(三)人才隊伍建設方面：雖然在千名“碩博進達州”活動中引進了一批急需人才，但受地域經(jīng)濟影響，高端緊缺人才引進仍然不足。人才總量相對不足，人才結構不盡合理，人才流失與缺乏的矛盾并存，人才經(jīng)費投入不足。
深入學習貫徹黨的十八大精神，緊扣建設幸福開江實現(xiàn)“兩年上臺階”戰(zhàn)略目標，配班子選干部強組織聚人才，努力為開江經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強組織保障。
(一)圍繞中心大局，著力加強領導班子和干部隊伍建設。
1、開展領導班子、領導干部“2+4”年度考核評價。鮮明用人導向，制發(fā)《領導班子、領導干部“2+4”年度考核評價實施辦法》，綜合上年度目標考核、獎勵懲罰、黨風廉政建設和民主測評四個方面情況，對全縣領導班子、領導干部進行排名定位，并及時運用評價結果。
2、實施“兩優(yōu)五型”領導班子分類管理。按照差異化配備領導班子的要求，建立“兩優(yōu)五型”領導班子結構模型(即學歷結構優(yōu)、年齡結構優(yōu)，經(jīng)濟發(fā)展型、社會事務型、執(zhí)法監(jiān)督型、政務綜合型、黨委群團型)，實施動態(tài)管理、適時進行調備，努力實現(xiàn)班子結構變化情況“月更新、季分析、年評估”。
3、開展“中層崗位社會評價”。從中層崗位數(shù)據(jù)庫中，隨機抽取中層崗位，通過單位測評、集中測評、網(wǎng)絡測評和電話測評四種方式，對中層崗位進行祚會評價。對評價排名在前10名的中層崗位進行通報表彰，同等條件優(yōu)先使用，對排名后5名且不滿意達30%的干部進行組織處理。
4、開展年輕干部掛職鍛煉。深入實施以“五個一批”為重點的“優(yōu)秀年輕干部薪火計劃”，完成雙向互派、雙向交流、援藏藏援等交流干部人才選派考察工作，努力提升年輕干部能力，進一步充實后備干部隊伍。
5、加強干部監(jiān)督工作。開展干部選拔任用“一報告兩評議”工作，完成市委、縣委要求單位經(jīng)濟責任審計工作，充分運用經(jīng)濟責任審計結果，更好地管理、教育和使用干部。
6、開展干部集中輪訓。
全面完成省、市調訓任務。依托縣委黨?！爸麝嚨亍?，分月舉辦“領頭雁”專題研討班、紅色ceo”專題研討班、青年干部培訓班、擬任科級領導干部職務廉政法規(guī)培訓班等主題培班，全面提升干部思想素質和業(yè)務素質。
(二)圍繞激發(fā)活力，著力加強基層組織建設。
1、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照中央和省、市委安排部署，認真搞好前期調查研究，圍繞強化思想認識、收集民情民意，重點開展學習討論、走基層活動;圍繞為民務實清廉要求，找準抓住突出問題，重點開展“四風查擺”、“民主懇談”活動;圍繞強化正風肅紀，集中整改提升，重點開展“陽光整改”、“正風肅紀”、“制度建設月”活動。堅持正面教育，突出整風精神，加強分類指導，突出解決實際問題。通過活動的開展，著力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題，進一步轉變作風，提高做好新形勢下群眾工作的能力。
2、推進基層組織服務型黨組織建設。制定出臺《加強基層服務型黨組織建設的實施意見》，采取強化服務意識、建好服務陣地、豐富服務載體等措施，圍繞“服務群眾、服務社會、服務發(fā)展、服務黨員”宗旨，深入開展直接聯(lián)系服務群眾活動和“走基層”活動，樹立和表彰一批典型，不斷增強基層黨組織服務功能。
3、深入開展“三化解決”行動。加大特殊領域的黨組織覆蓋，完善各領域的黨組織設置。持續(xù)開展“三分類三升級”活動，加強帶頭人隊伍建設，嚴把黨員發(fā)展“入口關”，暢通不合格黨員“出口”，提升黨員質量，強化黨員教育培訓和管理服務，逐步完善激勵關懷幫扶機制，增強黨員宗旨意識。
4、縱深推進“兩線三帶”黨建示范長廊建設。繼續(xù)抓好全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)12個村的兩條黨建示范長廊建設，力求在發(fā)展生產(chǎn)、發(fā)揚民主、健全功能、搞好服務等方面各具特色、各有亮點、各有創(chuàng)新，引領和帶動全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和支部搞好黨建工作，以黨建示范長廊帶動新村建設，推進特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，幫助農(nóng)民致富增收。
(三)圍繞發(fā)展需求，著力加強人才隊伍建設。
1、做好人才引進工作。繼續(xù)做好“千名碩博進達州”活動的資格初審、資格復審和實績考核、面談考核、公示等環(huán)節(jié)，協(xié)調用人單位做到“人盡其才、才盡其用”。
2、做好人才服務工作。制訂出臺《開江縣關于柔性引才的實施意見》、《開江縣人才培養(yǎng)、引進和管理辦法實施細則》等意見辦法，力爭為碩博人才在住房解決、配偶安置、子女上學等方面提供優(yōu)質的服務。
3、做好人才管理工作。更新完善人才工作管理臺賬、人才信息庫，全面做好各類人才的管理工作。繼續(xù)利用開江電視臺《旗幟》專欄、開江電子政務網(wǎng)、開江在線、報刊雜志等傳媒載體宣傳人才工作做法，總結人才工作經(jīng)驗，改進人才管理辦法。
(四)圍繞模范過硬，著力加強自身建設。
緊扣“建設特別將政治、重公道、業(yè)務精、作風好模范部門”目標，自覺踐行“五個特別”，爭做“五好干部”，恪盡職守，主動作為，切實在模范過硬中彰顯形象。認真學習貫徹黨十八大、十八屆三中全會全國、省、市、縣組織工作會議精神，嚴格遵守中央、省、市、縣關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的相關規(guī)定及組工干部“十嚴禁”，全面落實黨風廉政建設責任制。建立健全工作責任制，進一步完善工作例會制、定期學習制等系列規(guī)章制度，切實加強人文關懷，大力弘揚組織工作優(yōu)良傳統(tǒng)，積極開展青年志愿者服務活動，著力營造團結和諧、積極向上的氛圍，著力打造模范部門、過硬隊伍。
政府年終工作總結篇六
20__年，我在單位領導的正確領導下和辦公室各位領導的大力支持下，按照總體工作部署和要求，認真執(zhí)行工作方針政策，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注重實效，在民政科工作崗位上認真履行職責，較好地完成自己的工作任務，取得了一定的成績，現(xiàn)將20__年個人工作情況總結如下：
一、政治思想。
要做好民政科工作，必須要有正確的政治思想。我認真學習黨的理論，用黨的理論武裝自己的頭腦，樹立全心全意為人民服務的思想，做到無私奉獻。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。我服從工作安排，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務。在實際工作中，我堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好。
二、業(yè)務能力。
我是一個喜歡學習的人，總覺得人的一生是學習的一生，特別在當今發(fā)展迅速的時代，學習就更加重要，一個人不學習，就跟不上時代的需要，必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識和國家方針政策外，重點是學習涉及民政科工作的宣傳精神與分工文字處理、辦公信息平臺、文件歸檔、大事記記錄等業(yè)務技術知識，把它學深學透，掌握在腦海中，運用到實際工作中。通過學習，我熟悉和掌握了民政科工作的方針政策、法律法規(guī)和業(yè)務技能，能較好地結合實際情況加以貫徹執(zhí)行，具有較強的工作能力，能完成較為復雜、繁瑣的工作任務，取得良好成績，這一點，我自己感到很欣慰。
三、工作情況。
民政科工作涉及面較廣，既有分工文字處理、辦公信息平臺、文件歸檔、大事記記錄等分工細致方面的問題，也有處理民事民政方面的問題。這些工作十分重要但瑣碎繁雜，我認真努力克服、時常加班加點，竭盡全力做好工作，不怕辛苦，從無怨言，取得較好的工作成績。同時能切實解決民政上出現(xiàn)的新問題與新情況，促進了民政健康持續(xù)發(fā)展，獲得上級領導的肯定與有關部門的滿意。
四、工作作風。
在執(zhí)行工作時，除了業(yè)務知識與技能外，更主要的是工作態(tài)度與責任。我以良好的工作態(tài)度對待每一個人，做到和氣、關心、體貼、溫暖。工作中承擔自己的責任，認真對待每一件事，對待每一項工作，負責到底，做好任何工作。我法紀、政紀、組織觀念強，在大是大非問題上與上級領導部門保持一致。我思想作風端正，工作作風踏實，敢于堅持原則，開拓進取，切實履行崗位職責，完成自己工作任務。同時，我潔身自好，決不跟_風氣沾邊，在工作和生活上做到清正廉潔。
20__年，我認真努力工作，雖然在政治思想和業(yè)務知識上有了很大的提高，取得了較好的工作成績，但是與上級領導的要求相比，還是存在一些不足與差距，需要努力提高和改進。今后，我要繼續(xù)加強學習，提高自身綜合素質，圍繞民政科的工作目標任務，以科學發(fā)展觀的要求對照自己，衡量自己，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅克難，把各項工作提高到一個新的水平，再創(chuàng)佳績，為地方經(jīng)濟建設和社會事業(yè)的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
政府年終工作總結篇七
今年以來，鎮(zhèn)黨委根據(jù)市委統(tǒng)一安排部署，持續(xù)推進“送政策、送溫暖、送服務”(簡稱“三送”)工作，以提高群眾對“三送”工作的知曉率為出發(fā)點，以提高群眾對“三送”工作的滿意度為落腳點，做實基礎性工作，創(chuàng)新亮點工程，積極發(fā)揮“三送”工作隊在推動經(jīng)濟發(fā)展、促進社會和諧、改善民生福祉等方面作用，進一步轉變干部作風，密切聯(lián)系群眾，為推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟和各項社會事業(yè)振興發(fā)展注入正能量，現(xiàn)將半年來的“三送”工作情況總結如下：
一、基本情況。
鎮(zhèn)轄24個行政村，1個居委會，376個村小組，現(xiàn)有居民13583戶，6.5萬人，有黨支部28個，黨員1216人。201x年，在保持去年“三送”單位不變的情況下，共有15個單位，25個工作隊進駐我鎮(zhèn)，其中市體育局在謝村村掛點?！叭汀苯Y對農(nóng)戶1.3萬戶，農(nóng)村危舊土坯房改造244戶;收集群眾意見400余條，解決群眾合理訴求360余件，排查各種矛盾、糾紛事件30余件，其中96333信訪單54件，總體滿意度達到96%以上;為民辦實事項目185件，資金總額達到500余萬元。
二、主要做法和特色。
(一)高密度營造氛圍，確保宣傳到位。
一是以會代訓，確保干部思想統(tǒng)一到位。堅持每月召開“三送”工作調度會、布置會，明確工作重點，突出“三送”工作階段性;定期召開“三送”工作流動現(xiàn)場會、總結會，營造比學趕超濃厚氛圍，增強“三送”工作的對比性，實現(xiàn)干部思想與“三送”工作要求同頻共振。目前共召開調度會十余次。
二是多措并舉，務求宣傳群眾覆蓋到位。為進一步提高基層群眾對“三送”工作的知曉率，鎮(zhèn)黨委著力在實現(xiàn)宣傳全覆蓋上下功夫。半年來，全鎮(zhèn)各“三送”工作隊深入村組、中心屋場、農(nóng)戶家中，召開座談會30余次，派發(fā)宣傳手冊1萬余本，張貼“三送”年畫1.3萬張，懸掛橫幅、書寫標語50余條，力求掃除宣傳盲區(qū)，逐步讓群眾知曉“三送”工作。
(二)高標準組織推動，實現(xiàn)常態(tài)聯(lián)系。
一是合理安排，科學結。
對聯(lián)。
系。由于“三送”工作所涉及的干群數(shù)量較大，而各機關單位、村級之間存在差異性，實現(xiàn)科學結對匹配是首要。為此，鎮(zhèn)黨委根據(jù)25個市派“三送”工作隊與25個村(居)共計6.5萬群眾實現(xiàn)科學結對聯(lián)系，真正做到每一位干部有結對聯(lián)系戶，每一戶群眾有干部直接聯(lián)系，為做好“三送”工作奠定扎實基礎。
二是掛牌亮相，履職承諾上崗?！叭汀备刹肯屡傻礁鞔?居)，只有為民辦理了好事實事，群眾才會對“三送”工作投上滿意一票，而公開亮相是前提，任職履諾是基礎。各工作隊在規(guī)定時間制作了聯(lián)系牌、公示牌，曬出“家底”，每個工作隊承諾每年完成“十大民生實事”，各常駐干部、全覆蓋干部根據(jù)安排各自完成所屬任務，做到實事項目、實施結果“兩公開”，年終讓所聯(lián)系對象統(tǒng)一進行滿意度測評。
(三)高效率統(tǒng)籌兼顧，提高工作實效。
一是著力解決民生突出問題?！叭汀惫ぷ骱诵氖墙鉀Q人民群眾反映強烈的突出問題和實際利益，在充分摸清村情民意上，著力解決反映以城鄉(xiāng)低保為主的社會公平、信訪維穩(wěn)為主的社會和諧、人(居)環(huán)境為主的秀美鄉(xiāng)村建設等突出問題。
二是大力為民辦理好事實事。全鎮(zhèn)各“三送”干部與聯(lián)系戶“零距離”，做到“五看五必訪”，即每月至少一次電話、短信聯(lián)系問候，逢年過節(jié)和家人生日以電話、短信祝福問候，遇災害性天氣通過電話、短信提醒問候;有紅白喜事必訪、有思想問題必訪、有生活困難必訪、有災病發(fā)生必訪、有矛盾糾紛必訪。
三是聚力推進創(chuàng)新工作機制。凝聚當?shù)剜l(xiāng)賢、成功人士和農(nóng)村“五老”等各界人士力量，創(chuàng)造性提出以“黨委+“三送”工作隊+公益事業(yè)基金會”為主的“四創(chuàng)四抓”和“鄉(xiāng)村促進會”工作新機制，為鄉(xiāng)賢報效桑梓，加快推進農(nóng)村公益事業(yè)發(fā)展構建有效平臺。如清溪村“三送”工作隊建立公益事業(yè)基金會以來，累計協(xié)調籌集資金近70萬元，十項為民辦實事承諾有序進行，完成率達到50%，得到群眾高度贊許。
(四)高強度督促指導，強化目標要求。
鎮(zhèn)黨委充分利用督促檢查這個“助推器”，大力開展“五看五比”活動，即看群眾對“三送”工作知多少，比宣傳力度大不大;看“三送”隊員到崗情況，比干部作風實不實;看內業(yè)資料是否完善，比工作規(guī)范不規(guī)范;看實事好事辦得多與少，比服務到位不到位;看農(nóng)戶評價好與差，比群眾認可不認可。通過每月的督促檢查，重點幫助各工作隊指出差距、查找不足，特別是在5月底，我鎮(zhèn)連續(xù)開展了兩次交叉督查，進一步加大強度，強化目標要求，取得不錯效果。
(一)民生工程得到有效改善。以3萬元辦實事項目的建設契機，推進了農(nóng)村基礎水利、道路等建設。截至目前，25個村居均已完成了3萬元為民辦實事小型公益項目的申報、勘察工作，預計完成道路修繕7000余米，水渠水圳修建4300余米，新建橋梁1座、水溝1條、新修水陂2處。
(二)重點工作得到合力推進。各“三送”工作隊嚴格按照市委要求，立足本村居，結合自身實際做好農(nóng)村危舊土坯房改造工作要求，積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，勇當政策的宣傳員，事務代辦的勤務員，矛盾糾紛的調解員。截止6月底，在“三送”工作隊的通力配合下，已完成244戶的改造任務，塹下、清溪、壩溪等9處土坯房改造示范點基本成形。森林防火、防洪抗旱、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作同步推進。半年以來，幫扶組建農(nóng)民專業(yè)合作社4個，幫扶完成煙葉種植超過4700畝，拆除違規(guī)違章建筑20余處等。
(三)社會和諧得到有效促進。通過工作隊的摸排調查及時掌握各種不穩(wěn)定因素，特別是對可能引發(fā)上訪和群體性事件的苗頭性、傾向性問題及重點穩(wěn)控對象做到底數(shù)清、情況明，努力做到矛盾不出村，信訪不越級。目前已建立村級社會矛盾隱患臺賬25本，實施“一聽二疏三送四訪”工作法，調處和化解矛盾糾紛30余起;辦理信訪單54件，回答咨詢問題50余次，通過96333系統(tǒng)，能夠第一時間了解到群眾訴求，掌握群眾思想動態(tài)，對于信訪維穩(wěn)，社會穩(wěn)定有著重要意義。
四、存在問題。
1、“三送”工作重視程度不高?？傮w感覺，今年以來，不少單位對“三送”工作的重視度不如往年，抓的不實、走的不勤、查的不嚴。特別是中儲糧駐興田村工作隊，基本很少進到村里開展工作。
2、個別“三送”干部到崗到位難以落實，出現(xiàn)精神懈怠，走訪松散的情況，沒有按文件要求每兩個月至少參加一次集中走訪活動。既要負責單位工作，又要開展“三送”工作，兩頭忙碌，結果是兩頭都顧不好。
3、是創(chuàng)新特色不足，工作缺乏主動性與創(chuàng)造性。在開展工作中，往往是就問題談問題較多，深入思考少，缺乏創(chuàng)造性開展工作的思路和辦法，還是按照以往的經(jīng)驗，墨守成規(guī)的去做工作。
4、沒有與教育實踐活動工作緊密結合?！叭汀笔芹`行群眾路線的有效形式，不少工作隊完全沒有結合群眾路線工作，不懂得向群眾宣傳，群眾路線相關內頁、臺賬整理方面也參差不齊。
5、少部分工作隊向上爭資爭項積極性不強。爭資爭項需要時間精力，部分工作隊重視不夠，怕麻煩，積極性差，實際上，各村需切實解決的困難還很多，各工作隊需結合單位優(yōu)勢，積極與相關部門溝通協(xié)調，為民爭資立項。
一是貫徹精神凝共識。按照上級要求，積極開展好黨的群眾路線教育實踐活動，各工作隊要承擔起常駐督導組的職責，繼續(xù)幫助、指導、督促聯(lián)系點做好教育實踐活動，扎實做好各個環(huán)節(jié)工作。
二是立足實際謀發(fā)展。結合我鎮(zhèn)重點中心工作，立足鎮(zhèn)村實際，繼續(xù)推動煙葉等優(yōu)勢農(nóng)業(yè)發(fā)展，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、紅色旅游業(yè)，搶抓重點鎮(zhèn)建設機遇，推進經(jīng)濟社會全面發(fā)展。
三是深入摸排送溫暖。要切實做好困難戶情況排查摸底，民生訴求調查收集，并登記造冊，能解決的困難訴求要及時幫助解決，把黨的關懷送到千家萬戶。
四是協(xié)助換屆強基層。幫助做好村級換屆工作，全力支持好新的村“兩委”班子履職，為村居經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展提供堅強的組織保障。
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政府年終工作總結篇八
(一)抓“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“兩轉一建”活動，轉變干部作風。
今年來，我們按照縣委的部署，繼續(xù)深入開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一是在鄉(xiāng)屬18個黨支部及黨員中深入開展公開承諾活動。鄉(xiāng)黨委按照縣委統(tǒng)一安排，對黨組織、黨員公開承諾提出了具體的要求，承諾前深入群眾廣泛征求意見和建議，把群眾的意愿和需求作為承諾的重要內容和依據(jù)。鄉(xiāng)黨委對下屬18個黨支部的承諾事項進行審核把關，黨支部對黨員承諾事項進行審核把關，確保承諾內容符合實際，切實可行。鄉(xiāng)黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定，并在縣“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動簡報上予以推介。二是切實抓好領導點評和群眾評議工作。鄉(xiāng)黨委制定了《關于在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中切實做好領導點評的指導意見》，明確了鄉(xiāng)黨政領導“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動聯(lián)系單位。各聯(lián)點領導都在6月底和12月初深入到自己所聯(lián)系的黨支部聽取黨組織負責人和黨員匯報后，實事求是地對創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展領導點評和群眾評議工作。各基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的開展都在“七一”和12月中旬，通過征求意見、召開會議等方式將群眾的訴求和意愿反饋到鄉(xiāng)黨委。
把“兩轉”主題活動與群眾工作站建設結合起來，從鄉(xiāng)機關及部門抽調27名，和縣直機關單位派駐的7名，共34名黨員干部在全鄉(xiāng)17個行政村設立了群眾工作站。活動開展以來，各站員采取多種形式，深入所駐村走訪調研、體察民情，排查矛盾和問題，并把感情、資金、技術帶到基層，幫助所駐村解決實際問題。臘元村積極帶動群眾種植烤煙500畝，解決矛盾糾紛8個，為民興辦實事3件;鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)站長羅從軍，作為茶花村群眾工作站的一名站員，天天堅持在基層工作一線，與群眾打成一片，積極發(fā)動他們種植雙季稻，該村共落實雙季稻種植面積300畝。通過干部下基層調查研究，為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的熱點難點問題，干部的宗旨意識進一步增強，融洽了黨群干群關系，樹立了干部的良好形象。
(二)抓鄉(xiāng)村兩級換屆，夯實執(zhí)政基礎。
根據(jù)縣委的安排，3月28日我鄉(xiāng)召開了中共xx鄉(xiāng)第十二次代表大會，提出了今后五年xx鄉(xiāng)黨委的工作思路，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委班子;5名黨委委員都滿票或高票當選。4月15日召開了xx鄉(xiāng)第xx屆人民代表大會第五次會議，補選產(chǎn)生了鄉(xiāng)長、人大主席、副鄉(xiāng)長、人大副主席各1名，所有候選人都滿票當選。10月中旬，鄉(xiāng)人大、政協(xié)、紀委對鄉(xiāng)屬18個基層站所進行了工作述職和評議，經(jīng)測評，評出群眾滿意單位12個，群眾基本滿意單位6個。
今年是村支部、村委會換屆選舉之年，根據(jù)上級安排，今年4月中旬以來，我們精心組織全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作。截至6月底，我鄉(xiāng)村支部和村委會換屆全面完成，我們嚴格貫徹執(zhí)行村黨支部侯選人的推選“七選七不選”的標準及村民委員會侯選人的推選“五選十不選”的標準，鄉(xiāng)里加強了對侯選人資格審查，嚴把侯選人入口關，認真執(zhí)行村黨支部換屆“兩推一選”和村民委員會換屆“海推海選”模式，通過依法民主、公開選舉，把一批政治素質好、廉潔奉公、年富力強、能帶領群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進村支兩委班子，配強了村級班子，為各項工作的開展提供了強有力的組織保證。
(三)抓制度建設和學習型機關創(chuàng)建，營造良好氛圍。
以創(chuàng)建學習型機關和學習型黨組織為抓手，完善領導干部學習機制，圍繞建設中國旅游強縣，認真開展了“學旅游、懂旅游、辦旅游、護旅游”學習和討論活動，深入開展“一人學一技”活動，培植先進典型，努力提高機關干部的政治思想素質和引領農(nóng)民發(fā)家致富的能力。實行機關干部工作下移與村干部互教互學機制，利用鄉(xiāng)村干部的優(yōu)勢互補形成了機關干部和村干部“學教互動”的良好格局。
政府年終工作總結篇九
尊敬的領導、同志們：
一、“德”方面。
高尚的道德情操是一個人立身和成就事業(yè)的重要基礎，做為一名黨員更就應不斷加強自身道德修養(yǎng)。自從擔任本職工作以來，我始終牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，持續(xù)良好的道德風尚。無論做什么工作都能擺正自我同組織、同事的關系，把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領導的安排和開創(chuàng)工作新局面，緊密地結合起來。并自覺地學習和貫徹黨的基本理論、基本綱領和基本路線，身體力行“三個代表”與“科學發(fā)展觀”重要思想，激發(fā)自我的政治職責感和奮發(fā)進取的精神，不斷朝著新的目標奮進。另外在工作和事業(yè)面前，我歷來顧全大局，從不爭名奪利，不計較個人得失，這一切無不一樣自我對崇高理想的追求、持續(xù)良好的道德情操密切相關。
二、“能”方面。
一個人綜合素質的高低，工作潛力的強弱，決定著他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的任務。剛到xx鄉(xiāng)工作時，對當?shù)鼗緺顩r很陌生，能夠說是一無所知，為了工作的需要，我對當?shù)厝罕姡饝襞挪槊?，從不了解到了解，從不熟悉到熟悉，建立了良好的干群關系，進而迅速打開了工作的新局面。
我主要從以下兩方面提高自我的潛力。一是加強理論學習，提高理論素養(yǎng)。馬克思主義理論是素質的靈魂，決定著一個人的工作水平和潛力。我始終自覺堅持學習馬克思主義理論，堅定不移地用馬克思主義理論武裝頭腦，以此作為統(tǒng)攬全局，貫穿各項工作的靈魂。二是深入學習貫徹“三個代表”和“科學發(fā)展觀”重要思想，并聯(lián)系實際進行深入思考，增強了在實際工作中加之貫徹的自覺性。
三、“勤”方面。
勤勉敬業(yè)是對一名黨員干部的起*要求，我時刻牢記自我是一名xxx員，是人民的公仆，凡事都要以群眾的利益為出發(fā)點，做到熱心為群眾服務，認真遵守工作紀律，保證按時有效地完成工作。到工作后，我始終持續(xù)良好的精神狀態(tài)，決心把各項工作做好做到實處，滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。我經(jīng)常進入農(nóng)戶或來到田間地頭，了解當?shù)厝罕姷臓顩r，講解計劃生育、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、農(nóng)村合作醫(yī)療保險等方針政策，讓家民在勞動之余就能了解國家政策方針。工作中總會遇到這樣或那樣的困難，但我從不退縮，在困境中總能持續(xù)良好的心態(tài)，全力克服困難。
四、“績”方面。
個人的工作的好壞決定著一個單位的形象與榮譽。我以時刻高標準要求自我，以一名“干部代表”的身份參與群眾工作。在工作中我不斷歸納總結，為今后的工作帶來了無限的便利。同時，也鍛煉了自我，收獲了不少經(jīng)驗，工作水平與潛力也有了很大的提高。
計劃生育是農(nóng)村工作的重中之重，我定期與村干部，透過居民小組長會議、宣傳窗展示、計生宣傳讀本發(fā)放、宣傳制度上墻等各種不一樣的形式，將有關計生工作方針政策、服務項目等向群眾，尤其是育齡婦女傳達和解讀。充分利用上門服務、發(fā)放藥具等機會，與群眾進行零距離宣傳教育，傳授計生科學知識，從而使群眾進一步了解我國實行計劃生育的目的，構成科學的婚育觀念和生殖健康觀念。
深入貫徹落實第六次人口普查工作的會議精神，扎實有效地開展第六次人口普查工作。為完成上級下達的工作任務，我與其他村干部一齊走家入戶，逐戶進行詢問、登記，并繪制了村莊平面圖圓，對所有房屋進行編號，真正的做到了準確無誤的工作要求，最終滿完成了普查工作。除此之外，我還參加并*完成了，危房改造、新農(nóng)保等工作，得到了上級領導的表揚。
五、“廉”方面。
廉潔奉公是對一名黨員干部的基本要求。在廉潔自律方面，我能夠自覺按照鄉(xiāng)黨委的要求，嚴格要求自我，始終持續(xù)清政廉潔的作風。我深知自我手中的權利是黨和人民賦予的，只有用好權利，真心實意地為群眾謀利益，才能履行好自我的職責，才能贏得職工群眾的信賴和支持。本人從來沒有利用職務之便，獲取一己私利的行為，自我在黨風廉政建設方面，能夠自覺養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風。
當然，在工作中和思想上，也不一樣程度地存在一些這樣或那樣的問題。今后，我會徹底解決以前工作出現(xiàn)的問題與不足，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、不怕吃苦的精神，干出更加出色的成績。
政府年終工作總結篇十
政府單位年終總結回顧一年來自己所走過的歷程，我作為一名在副科級崗位上的國家公務員，始終能夠按“三個代表”的要求，兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守，自覺履行一名國家公務員的職責。
在思想政治方面，堅定樹立起自己的政治理想信念，堅定建設中國特色社會主義，全面推進脫貧致富，逐步建設小康社會的信心，不斷加強自身修養(yǎng)，努力改造自己的主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定自己的立場，忠于黨和人民的事業(yè)，敬崗愛業(yè)，按照“三個代表”重要思想的要求，始終堅持不放松學習，正確處理工作和學習的關系，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，特別是深入學習江澤民同志“三個代表”重要思想，努力掌握和深刻理解它的科學內涵、內在聯(lián)系和偉大意義。最近，又深入學習黨的十六大精神，圍繞報告的主題、靈魂和精髓開展學習，并堅持理論聯(lián)系實際的學習，努力用科學的理論指導自己的工作，深入思考和研究瀘水經(jīng)濟、社會發(fā)展的戰(zhàn)略。
在廉潔自律方面，我認真執(zhí)行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規(guī)定，自覺抵制各種不正之風，做到在生活上廉潔儉樸，在經(jīng)濟上公私分明，在工作上秉公辦事，嚴格約束自己，切實管好自己的家人和身邊的工作人員。在管好自己和親屬的同時，我積極參加班子建設和機關廉政建設，不私駕公車，不占用公物，不走后門，不計較個人得失，并配合班子，領導辦公室建立和完成各種規(guī)章制度，保證了機關工作的有較有序、超前的進行。
一方面對全鄉(xiāng)的“三學”工作進行監(jiān)督指導，使全鄉(xiāng)的“三學”工作按照預期的目標圓滿完成;另一方面，結合自己業(yè)務的實際，協(xié)助鄉(xiāng)黨委、政府開展全鄉(xiāng)今后經(jīng)濟、社會發(fā)展研討，并在“三學”指導期間，建議性地指導完成了“xx鄉(xiāng)村級扶貧規(guī)劃”，親自完成了《xx加工廠可行性研究報告》，其間還幫助協(xié)調解決了10萬元的鄉(xiāng)村公路修復資金。
二是把實踐“三個代表”重要思想和抓好長遠發(fā)展結合起來，適度超前當好參謀。協(xié)助省市計委開展好xx機嘗xx電站的前期工作。完成了xx年易地搬遷扶貧、貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧開發(fā)建設、以工代賑項目等項目建設的可行性研究報告的編制，并逐級上報批準建設、投資。
三是把學習和實踐“三個代表”重要思想與抓好當前經(jīng)濟工作結合起來，振奮精神，突出重點，認真編制計劃，保持了國民經(jīng)濟和社會的健康、持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展。xx年預計完成國民生產(chǎn)總值比上年增長8%，地方財政收入比上年增長2012年7月扶貧掛鉤點發(fā)生泥石流后，倡議職工捐贈接濟，并親自將錢物送到受災農(nóng)戶手中。另外，充分借助工會的組織作用，年內經(jīng)?？赐締挝蛔≡郝毠ぃ€對單位職工家庭不幸的親屬進行看望慰問，直接為群眾和職工解決具體困難。
通過一年來的學習和工作，取得一點成績，但離合格先進公務員的要求還有很大差距，因此在今后的工作中對自己提出以下四個要求：
第一、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和十六大精神，要始終把“三個代表”貫穿于自己的學習和工作中，要把加強理論學習作為堅定政治信念，構筑思想道德防線的導航，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
第二、要從講政治的高度，從實踐“三個代表”重要思想的高度，充分認識反腐倡廉的重要性、長期性、艱巨性和復雜性，以強烈的政治責任感和工作緊迫感，采取扎實有效的措施，推進黨風廉政建設和反腐-敗斗爭的深入開展。
第三、進一步嚴格要求自己，堅持正確的政治立嘗政治方向和政治觀點，嚴守黨紀國法，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度的一致，管好自己的親屬和身邊的工作人員，加強教育，嚴格要求。
第四、進一步推動機關工作作風的轉變，密切與人民群眾之間的聯(lián)系，切實把人民群眾的切身利益實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好，充分調動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性，團結一切可以團結的力量，為全面建設小康社會而努力奮斗。
政府年終工作總結篇十一
一年來，政府圍繞黨委和政府的中心工作，結合中央提出的“調查研究年”和“轉變作風年”活動，做好“四抓四促”，充分發(fā)揮支部政治優(yōu)勢，為我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了應有的貢獻。
一、抓理論學習，促進黨員思想政治素質的不斷提高。
今年來，支部采用多種形式組織黨員開展理論學習。
1、根據(jù)各個時期黨委和機關工委的要求，由支部和各黨小組組織黨員開展學習，認真學習省第九次黨代會報告、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《x論有中國特色社會主義》。黨的xx大會議召開后，支部及時組織黨員學習文件精神，使黨員加深對黨的正確認識，正確理解在新世紀黨舉什么旗、走什么路、向什么目標發(fā)展的大政方針。
2、組織黨員參加各級舉辦的培訓班學習，提高服務技能。先后組織黨員參加我區(qū)招商引資優(yōu)惠政策培訓班、辦公室業(yè)務培訓班、世貿(mào)組織基本知識培訓班和《x論有中國特色社會主義》(專題摘編)的學習。此外，還組織黨員參加在廣州、珠海等地舉辦的業(yè)務培訓班學習。在組織黨員學習的同時，支部還組織黨員參加《公民道德建設實施綱要》、《辦公室業(yè)務知識》、《黨員培訓班》黨的知識競賽等，進一步鞏固學習效果。
3、根據(jù)機關工委“學刊用刊要點指導”的要求，組織黨員學習了《為什么要保持黨的先進性》等90多篇文章。同時，組織黨員收看由中宣部、司法部、中央電視臺聯(lián)合攝制的《創(chuàng)舉——中國普法之路》、《紅綠燈下的陰影》、《反對邪教，崇尚文明》等的教育錄像片和圖片展覽。
二、抓制度建設，促進黨員目標管理的完善。
1、健全崗位工作制度。一是針對干部隊伍建設中存在抓系統(tǒng)教育不力、人未能盡其才的問題，業(yè)務培訓工作以主管秘書工作的副主任為直接責任人，各分管副主任為分管業(yè)務培訓的具體責任人。人才使用工作以辦公室主任為第一責任人，主管人事工作的副主任為直接責任人。針對政治理論學習缺乏系統(tǒng)性和深度不足的問題，辦公室黨支部書記為該項工作的直接責任人，其他分管副主任為具體責任人。針對管理缺乏以人為本的管理理念問題，以主管機關事務、行政工作的副主任為直接責任人，其他分管副主任為具體責任人。針對深入基層和部門不夠、不能較好地收集和反映基層群眾關心的問題，以辦公室主任為該項工作的第一責任人，分管財金工作的副主任為直接責任人，其他分管副主任為分管工作的具體責任人。二是在各股室(局)在充分分析存在問題的基礎上，制定了一系列的制度。如《作風建設實施要點》。
2、嚴格支部的組織生活制度，豐富黨員同志的精神生活。今年，支部繼續(xù)貫徹執(zhí)行區(qū)直工委去年《關于進一步嚴格黨的組織生活的通知》精神，按照《黨章》和中央的有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行支部的組織生活“五個一制度”，基本做到每季一次支委會，每半年一次支部會議，每季不少于一次黨小組會。組織黨員開展豐富多彩的文化活動。如6月份，舉辦和組織黨員參加《辦公室業(yè)務培訓班》學習。7月份，組織黨員開展“紀律教育學習月”活動。
3、健全民主評議黨員制度。按照區(qū)直工委的要求，年初，支部制定了“創(chuàng)先進黨支部計劃”，并組織黨員認真開展這項活動。上半年，支部以黨小組為單位，組織黨員開展批評和自我批評。在民主評議黨員中，結合干部年度考核、機關作風建設考核和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，抓住堅持標準和開展批評和自我批評兩個關鍵環(huán)節(jié)，對照《黨章》第一章規(guī)定的黨員條件和“八個堅持、八個反對”評議每個黨員在思想作風、工作作風、學風和生活作風等方面的表現(xiàn)情況。
三、抓隊伍建設，促進支部戰(zhàn)斗力的進一步發(fā)揮。
1、抓好黨員管理工作。組織入黨對象和入黨積極分子參加區(qū)直工委組織舉辦的各種培訓班學習，指定專人聯(lián)系培養(yǎng)。入黨積極分子和入黨對象每季度向支部書面匯報思想、工作等情況。支部按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針做好發(fā)展工作。一年來，為4名預備黨員辦理轉正手續(xù)。
2、抓好班子建設。按照區(qū)直機關工委的要求進行換屆。
四、抓發(fā)展是第一要務，促進服務質量的提高。
1、圍繞黨委和政府的經(jīng)濟工作加強綜合協(xié)調工作。發(fā)展經(jīng)濟，為經(jīng)濟建設服務，是支部實踐“代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求”、“代表中國最廣大人民的根本利益”的具體體現(xiàn)。在工作中，支部緊緊圍繞發(fā)展經(jīng)濟這個中心，主動協(xié)調。根據(jù)國家、省、市的統(tǒng)一部署，協(xié)助區(qū)公眾聚集場所專項治理辦公室和有關職能部門在全區(qū)范圍開展公眾聚集場所消防安全專項治理，協(xié)助區(qū)打私辦做好省市部署有關打私專項行動和行事收費檢查。按照國家、省、市的部署，牽頭組織區(qū)各打假職能部門開展多次聯(lián)合打假行動。認真做好對國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金、失業(yè)基金、基本養(yǎng)老保險基金和城市居民最低生活保障資金(以下簡稱“四項”資金)管理使用情況專項檢查活動。
2、檔案工作，重點圍繞村(居)委會建檔工作開展業(yè)務。為確保今年完成區(qū)政府工作考核目標下達的全區(qū)50村(居)委會建檔任務，組織黨員深入基層開展業(yè)務指導工作，并在10月14日——16日對我區(qū)9條村(居)委會的建檔工作作了一次專題調查，提出今后建檔工作的意見。開展了機關檔案室達標升級的業(yè)務指導工作，開展了檔案安全大檢查。
3、加強政策調研、信息、督查工作。根據(jù)年初提出的我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的九大專題調研，結合區(qū)委區(qū)政府各個時期的中心工作，圍繞我區(qū)商業(yè)載體、加快旅游資源開發(fā)和第三產(chǎn)業(yè)、區(qū)直經(jīng)濟的發(fā)展等問題進行了專題調研。
加強和完善信息網(wǎng)絡建設，健全和落實信息工作隊伍。緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府各個時期的中心工作，抓好信息搜集和上報。如8月份，為配合我區(qū)推行農(nóng)村股份合作制，印發(fā)了《南海市深化農(nóng)村股份合作制改革的思路及工作建議》。9月份，印發(fā)了《中山市發(fā)展工業(yè)與改革公有企業(yè)經(jīng)驗介紹》。
4、做好秘書和行政后勤服務等工作。一是秘書工作以狠抓會務紀律和發(fā)文核文關為突破口，進一步提升服務形象。二是后勤工作狠抓管理。在財務供應部、車管部、接待辦、后勤部健立和完善“首問責任制”。推行“食堂成本核算”，堅持“少花錢，多辦事”接待原則，做好接待事前、事后有關登記、審批程度工作，車輛使用做到先保障中心任務，后保障一般任務，先保障主要領導，后保障一般領導，先保障緊急用車，后保障一般用車，并做好派車登記程序。三是以對人大高度負責的精神，認真抓好人大代表建議的辦理工作，特別是抓好督查督辦和回訪復查工作。
一年來，支部工作雖然取得一定的成績，工作得到領導、基層和群眾的肯定，但與區(qū)委、區(qū)政府的要求還存在一些差距和不足，還要繼續(xù)加強思想政治和理論學習，提高全體黨員的整體素質，改善服務質量和提高服務水平。
政府年終工作總結篇十二
在縣局、鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，我所在20xx年開展以下工作：
1、認真學習“三個代表”和國土資源相關的法律法規(guī)，提高思想素質和業(yè)務水平。
2、對本行政區(qū)域內國土資源加大動態(tài)巡查和執(zhí)法力度，把違法行為消滅在萌芽狀態(tài)，今年共查處涉土案件3起，其中一起已立案上報縣局;在縣局和鄉(xiāng)政府等相關部門的配合下拉倒井架22個，封堵洞口5個，對非法采礦行為給予嚴厲的打擊。
3、配合縣局做好20__年度衛(wèi)片執(zhí)法檢查新增圖斑的核實、檢查、驗收工作。
4、抓好信訪工作主要是注意群眾來訪、來信登記咨詢工作，對群眾用地建房問題，對照政策和上級下發(fā)文件與其解釋清楚，給群眾一個滿意答復。今年共收到局批轉信訪案件2件，群眾來信來訪28次，并處理涉土糾紛8起。
5、加強對農(nóng)村宅基地的過戶及審批制度我所今年強化了關于宅基地過戶及審批的各項規(guī)章制度，為漁戶寨鄉(xiāng)10個村35戶農(nóng)村缺房的農(nóng)戶審批了宅基地，順利的完成了20__年農(nóng)村宅基地審批工作，并辦理了農(nóng)村宅基地使用權變更8戶。
6、強化地質災害管理，有效防治地質災害。為了加強汛期地質災害的制止防治工作，我們編制了《漁戶寨鄉(xiāng)地質災害防治方案》下發(fā)到與相關村及單位，并與相關村及單位簽訂了《地質災害責任狀》共12份，并對地質災害所在地的農(nóng)戶下發(fā)地質災害明白卡47份發(fā)送預警信息200余條。在汛期到來時，堅持逢雨天必值班，冒雨對地質災害點進行巡查。
7、強化自身建設，積極配合鄉(xiāng)政府工作國土資源所與村鎮(zhèn)建設中心是不同部門的管理機構，但我所在完成本職工作的提前下，與村鎮(zhèn)建設中心同時開展工作，緊密配合、相互協(xié)調，發(fā)現(xiàn)存在問題或有好的規(guī)劃方案能夠及時向鄉(xiāng)黨委、政府主要領導匯報，并同主管部門領導密切聯(lián)系，貫徹落實縣局以及政府的有關規(guī)章制度，促進國土資源管理工作。同時在鄉(xiāng)政府中心工作中全力配合，全所人員在不影響本職工作時，全力配合。
漁戶寨國土所20xx工作計劃。
在縣局、鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，我所在20__年將開展以下工作：
1、抓學習，強素質。每周安排兩個下午時間組織學習，認真學習黨的各項方針政策、相關法律知識，熟悉業(yè)務，增強全所工作人員的素質，為干好本職工作打好堅實基礎。
2、對本行政區(qū)域內國土資源進行動態(tài)巡查，及時發(fā)現(xiàn)、制止和報告國土資源違法行為，配合縣局做好國土資源違法案件的調查核實、取證和處理工作。
3、嚴厲打擊非法采礦用挖掘機采礦的將挖掘機拖回以制止其非法采礦行為，對平硐、豎井非法采礦的做到“三不留一毀閉”堅決遏制違法采礦行為。
4、配合縣局做好20__年度衛(wèi)片執(zhí)法檢查新增圖斑的核實、檢查、驗收工作。
5、受理本行政區(qū)域內群眾來信，接待群眾來訪，調查處理國土資源信訪事項，及時向鄉(xiāng)黨委、政府和縣局報告群眾反映的重要情況、緊急事項、舉報等，將矛盾化解在基層，把問題解決在當?shù)兀央[患清除在萌芽狀態(tài)，起到基層所第一道防線作用，確保本行政區(qū)域內的社會穩(wěn)定。
6、做好地質災害巡查防治工作，對本轄區(qū)內的地質災害防治點加強日常巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告，并采取緊急防治預案。
7、做好20__年漁戶寨鄉(xiāng)宅基地審批上報的前期準備工作。
8、協(xié)調聯(lián)動、配合縣局各科室、鄉(xiāng)政府相關所站的各項工作。
9、加強隊伍建設、規(guī)范執(zhí)法行為，處理國土所日常業(yè)務，守法向法，熱情為當?shù)匕傩崭愫梅?，努力樹立國土新形象?BR> 10、完成縣局、鄉(xiāng)黨委、政府安排的其他工作任務。
政府年終工作總結篇十三
20xx年，在市委、市政府的正確領導下，我們緊緊依靠、團結和帶領全鎮(zhèn)人民，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，努力克服經(jīng)濟形勢不利影響，堅持“保增長、保民生、保穩(wěn)定”，全鎮(zhèn)經(jīng)濟實現(xiàn)平穩(wěn)發(fā)展，社會政治和諧穩(wěn)定，民生福祉全面提升，各項事業(yè)協(xié)調推進。
——經(jīng)濟實現(xiàn)平穩(wěn)發(fā)展。
主要指標穩(wěn)中有升。全鎮(zhèn)全年實現(xiàn)社會總產(chǎn)值280.2億元，同比增長1.5%;完成財政收入7.73億元，同比增長18.9%;農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)6780元，同比增長8.2%;固定資產(chǎn)投資完成39.9億元，同比增長28.8%;總的看，盡管今年勝芳經(jīng)濟面臨的形勢還十分嚴峻，但在全鎮(zhèn)上下的共同努力下，我鎮(zhèn)經(jīng)濟保持了穩(wěn)步發(fā)展，主要經(jīng)濟指標仍在高位基數(shù)上實現(xiàn)了一定增長。
項目建設扎實推進。20xx年我鎮(zhèn)共確定重點工業(yè)項目26個，計劃總投資100.75億元。目前，已完工項目8個，在建項目5個，累計完成投資29.24億元，同比增長81%?？偟目?，20xx年我鎮(zhèn)億元以上項目較上年明顯增多，占項目總數(shù)的68%;傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級的項目也有所增加，占項目總數(shù)的35%;從實際完成固定資產(chǎn)投入看也明顯好于上年。隨著這些項目開工建設以及部分項目的完工投產(chǎn)，將進一步增強我鎮(zhèn)今后的發(fā)展后勁。
招商引資有新進展。創(chuàng)新和改進招商方式，加快了洽談和已簽約項目的推進力度，目前，霸州市青朗環(huán)?？萍加邢薰就顿Y金屬表面處理環(huán)?？萍紙@等項目已簽訂投資合同，正在辦理相關手續(xù);高效減水劑及高性能減水劑、特種鋼鑄造鍛造、紙張表面施膠劑等7個項目正在積極洽談。
——發(fā)展環(huán)境日益優(yōu)化。
基礎設施逐步完善。以城區(qū)路網(wǎng)、綠化、亮化、給排水等工程建設為重點，實施了27項市政工程，總投資1.79億元。目前，有21項工程基本完工，其中，涉及勝富路改造、樓莊橋翻建等路網(wǎng)及橋梁工程9項;南外環(huán)綠化、鎮(zhèn)區(qū)綠化補植等綠化亮化工程5項;東畦田泵站、勝中泵站、北環(huán)泵站等給排水工程3項;清北干渠改造、垃圾填埋場等環(huán)境治理工程4項。其余6項工程也完成了設計、預算等前期工作。
軟環(huán)境逐步改善。全面開展“軟環(huán)境建設年”、“干部作風建設年”系列活動，制定了《關于開展優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境活動的實施意見》，提出了16條硬性規(guī)定，為企業(yè)創(chuàng)造最寬松的發(fā)展環(huán)境。通過建立督導機制、對17個涉企職能部門實施公開承諾等一系列針對性措施，全鎮(zhèn)發(fā)展軟環(huán)境得到進一步改善。
產(chǎn)業(yè)集聚能力逐步增強。依托現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，我們加快推進以家具為龍頭的產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展和壯大。成功舉辦了第三屆、第四屆勝芳金屬玻璃家具采購會，進一步打造勝芳家具產(chǎn)業(yè)整體品牌，啟動了勝芳國際家具博覽城二期工程，促進和帶動家具產(chǎn)業(yè)的整體上檔升級;圍繞改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，我們加大了以前進鋼鐵集團50萬噸不銹鋼、會興冷軋制管850軋線擴建等為代表的重點項目推進力度，成功承辦了第二xx屆全國帶鋼生產(chǎn)技術信息交流會，著力推動鋼鐵產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品結構調整和升級。20xx年，勝芳鎮(zhèn)榮獲“全國全民創(chuàng)業(yè)示范鎮(zhèn)(十強)”稱號。勝芳國際金屬家具產(chǎn)業(yè)制造基地獲“中國十大投資價值工業(yè)園區(qū)”、“中國十大民營經(jīng)濟示范工業(yè)園區(qū)”、“中國十大發(fā)展?jié)摿I(yè)園區(qū)”稱號，為省內獲此殊榮的園區(qū)。
——城市面貌明顯改觀。
城市管理水平不斷提升。以“城市管理提升年”為契機，以治理交通秩序、城市環(huán)境為重點，集中開展了“東市區(qū)市容市貌綜合整治”專項行動。加大了對交通秩序的治理，開展了以“糾違章、保安全”為重點的交通環(huán)境治理活動，鎮(zhèn)區(qū)共增設紅綠燈崗亭4處，增加警力26名，同時，在鎮(zhèn)區(qū)主要交通路口共設置18個電子警察，目前已經(jīng)開始安裝，全年查處各類交通違法案件9800余起，其中，查處酒后駕駛70余起，行政拘留31人，鎮(zhèn)區(qū)交通秩序得到明顯改善。
加大了對城市市容市貌的治理，對古鎮(zhèn)區(qū)、中星街、凱順路等六條鎮(zhèn)區(qū)主要路段加強了非法營運三輪車的治理，共查扣非法營運三輪車2080輛;對古鎮(zhèn)區(qū)、廊大路等主要道路和集貿(mào)市場等重點區(qū)域進行規(guī)范管理，查處規(guī)劃案件170起，拆除不規(guī)范廣告牌匾730塊，并在鎮(zhèn)區(qū)設置公益廣告欄10處。在此基礎上，結合全市開展的違法占地、違章建筑“百日拆違”活動，我們對違法占地違章建筑實施了強制拆除，有效地遏制了亂占耕地和違規(guī)亂建行為。
加大了對環(huán)境衛(wèi)生的治理，繼續(xù)擴大保潔范圍，提高保潔水平，由原來的33條道路擴展到現(xiàn)在的46條道路，面積由原來的370.5萬平方米增加到現(xiàn)在的490萬平方米，全年共清運垃圾11萬方，基本實現(xiàn)了鎮(zhèn)區(qū)主要垃圾點垃圾的日產(chǎn)日清。在今年“燕趙杯”競賽評比活動過程中，我們集中時間、人力、物力，采取一系列強化措施，短期內實現(xiàn)了鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境的明顯改觀，使鎮(zhèn)區(qū)整體環(huán)境得到進一步鞏固和提高，為霸州市成功晉級全省文明衛(wèi)生城市a組第二名做出了積極努力。
生態(tài)環(huán)境日益改善。以節(jié)能減排為重點，不斷加大環(huán)保執(zhí)法力度。按照“雙三十”要求，今年，我鎮(zhèn)11家重點企業(yè)完成了年度節(jié)能減排目標任務;以中亭河、清北干渠水污染治理為重點，全年共治理污水1800萬方，鎮(zhèn)區(qū)主要水體基本得到有效治理;在鞏固49臺鍋爐治理成果的基礎上，對新駐轄區(qū)的10臺鍋爐進行了整改;加大了廢酸、廢氣排放企業(yè)整治力度，開展了“打擊小電鍍重拳行動”，取締反彈小電鍍企業(yè)29家。同時，在確保第一、第二污水處理廠正常運行的基礎上，進一步推進第一污水處理廠二期擴建工程的建設進度，前鋼中水回用工程也正在建設中。
——文化事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
文化精品工程不斷推進。進一步加快了勝芳體育館、游泳館、音樂廣場等現(xiàn)代文化設施建設，目前，音樂廣場已完工投入使用;體育館、游泳館已完成圖紙設計，明年即可開工建設。
古鎮(zhèn)建設管理不斷加強。在完成古鎮(zhèn)一期工程的同時，以人工湖、大悲寺等工程為重點的二期建設全面展開，截止目前，人工湖已完成投資4000萬元，土方工程量完成75%;穿心河改造工程已完成設計、預算工作;大悲禪寺已完成投資9000萬元，寺院主要建筑已基本完工并初具規(guī)模。同時，結合實際，制定出臺了《勝芳古鎮(zhèn)管理辦法》等一系列管理制度，對古鎮(zhèn)實施科學、規(guī)范管理。目前，我鎮(zhèn)王家大院、張家大院已被確定為省級文物保護單位，楊家大院被確定為市級文物保護單位。
民俗文化品牌不斷提升。今年以來，我們先后組織舉辦了國際亞細亞民俗學會勝芳民俗文化研討會、勝芳南音樂會中國音樂學院演出等一系列活動。先后有北京大學、中國藝術研究院、韓國國立民俗博物館等專家學者到勝芳進行實地考察和專項研究，勝芳古鎮(zhèn)傳統(tǒng)文化品牌得到進一步提升。
今年年初，包括勝芳古鎮(zhèn)在內的京津冀一卡通年票的正式發(fā)行，吸引了大量京津冀游客，進一步擴大了勝芳古鎮(zhèn)的知名度，全鎮(zhèn)全年共接待持年票游客1880人，接待參觀、考察團隊380批次，達6000余人。20xx年，國際亞細亞民俗文化調研基地落戶勝芳，勝芳元宵節(jié)燈會已經(jīng)被列為國家第二批非物質文化遺產(chǎn)，并入選河北省首批民族傳統(tǒng)節(jié)日保護示范地。
——城鄉(xiāng)發(fā)展統(tǒng)籌推進。
以文明生態(tài)村建設、城中村改造、社區(qū)化建設為重點，加快推進新農(nóng)村建設步伐，促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。
文明生態(tài)村建設扎實開展。在鞏固提高前四批18個文明生態(tài)村建設基礎上，積極啟動了崔莊子、尚家堡2個第五批文明生態(tài)村創(chuàng)建工作。目前，崔莊子村投資100萬元，硬化水泥路面3000多米、種植景觀樹木300株;尚家堡投資10萬元整修了道路和村民活動中心。
城中村改造進展順利。以新民居建設為重點，扎實推進城中村改造。目前，紅光街一期4萬平方米回遷安置樓工程正在建設中;紅星街26萬平方米居住小區(qū)，一期6萬平方米住宅樓即將完工;新華街已編制完成了建設規(guī)劃方案，正在辦理項目審批手續(xù);東升街、紅旗街、永明街、建華街、民強街也都在進行前期準備工作。
社區(qū)建設穩(wěn)步推進。根據(jù)霸州市社區(qū)建設“6221”工程要求，加快了勝興苑、勝苑、香檳三個社區(qū)軟硬件設施建設。目前，勝興苑、勝苑、香檳三個社區(qū)建設已經(jīng)完成。
——穩(wěn)定形勢持續(xù)向好。
社會治安秩序明顯改善。今年以來我們充分利用人防、技防等多種手段，進一步加大了對各類案件的防控力度和打擊力度。截止目前，投資200多萬元在鎮(zhèn)區(qū)重要路段、主要路口安裝監(jiān)控77處，全年各類治安案件及刑事案件破案率分別比去年提高4.1%、9.4%。
信訪穩(wěn)定形勢繼續(xù)好轉。在繼續(xù)嚴格落實班子成員信訪接待日、領導包案等各項制度的同時，充分發(fā)揮包村干部、街村干部、信訪專職干部作用，調動司法所、街村調委會的積極性，進一步加大案件排查和調處力度，全年共成功調處矛盾隱患158起，全鎮(zhèn)穩(wěn)定形勢繼續(xù)向好的方向發(fā)展。截止目前，全鎮(zhèn)未發(fā)生一起市級以上越級集體訪事件，尤其是國慶安保期間，全鎮(zhèn)未發(fā)生一起鎮(zhèn)級以上的集體訪事件，得到了上級的充分認可。
——黨的建設逐步加強。
黨委自身建設不斷強化。加強理論學習，積極組織黨政班子成員認真學習和把握xx大、xx屆四中全會精神實質，用系統(tǒng)的、科學的理論知識武裝一班人，以科學發(fā)展觀指導實踐工作;強化制度建設，積極落實信訪接待日、大事報告、目標管理等相關制度，靠制度管人，按制度辦事;落實民主決策，堅持民主集中制原則，堅持每半年召開一次民主生活會，做到重大問題必須集體討論研究決定，形成干部以大局為重，以事業(yè)為重，以整體利益為重，大事講原則，小事講風格的良好風氣;強化責任意識，制定落實班子成員目標管理崗位責任制，通過量化工作目標，制定完善考核辦法，增強了干部的責任意識，形成了高效務實的工作機制，有力地促進了全鎮(zhèn)各項工作的順利開展;堅持黨風廉政建設，全面落實黨風廉政建設責任制，提高干部廉潔勤政的自覺性，以實際行動維護黨的形象。
基層組織建設不斷加強。狠抓隊伍建設，積極組織街村干部到先進地區(qū)參觀學習，開展培訓活動，今年，我鎮(zhèn)組織新任“兩委”干部進行了3次鎮(zhèn)級培訓，1次市級培訓，使街村干部隊伍整體素質不斷提高，同時圓滿完成了村街“兩委”換屆工作;狠抓制度建設，按照民主決策、民主管理和民主監(jiān)督原則，繼續(xù)加強了村街“一制三化”、“一事一議”、村務公開、黨務公開、財務管理、公章管理等各項制度建設，使街村工作逐步實現(xiàn)制度化、規(guī)范化;狠抓后進支部轉化，對39個街村進行重新摸排、梳理歸類，并建立工作臺帳，按照倒排10%要求，對2個后進村街進行整頓轉化，取得了顯著成效。
非公黨建工作逐步推進。在做好已建企業(yè)黨組織規(guī)范化管理的同時，進一步擴大新經(jīng)濟組織在全鎮(zhèn)的覆蓋面，全年新組建企業(yè)支部2個。今年，我鎮(zhèn)富沃德家具有限公司作為非公黨建模范典型在中組部組織召開的座談會上做了典型發(fā)言，獲得一致好評。
學習實踐活動穩(wěn)步開展。把學習實踐活動作為統(tǒng)領工作全局的大事要事來抓，結合實際，我鎮(zhèn)黨委精心組織，周密部署，扎實推進，先后組織全鎮(zhèn)黨員集中培訓3次、聘請專家講課2次、撰寫讀書筆記1800本、走訪黨員干部群眾800人次、形成調研報告45篇，努力使學習實踐活動成為“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的強大動力，取得了學習實踐的顯著效果，有力地促進了各項工作的順利開展。9月16日，全市學習實踐科學發(fā)展觀活動現(xiàn)場會在我鎮(zhèn)召開，并以勝芳鎮(zhèn)為學習實踐科學發(fā)展觀活動典型在全市推廣，目前按照全市統(tǒng)一安排和方案要求，我鎮(zhèn)學習實踐活動已經(jīng)順利轉入分析檢查階段。
——社會事業(yè)全面進步。
社會保障和民生建設得以加強。始終把保障和改善民生放在突出位置來抓，切實解決人民群眾生產(chǎn)生活中的實際困難。對符合條件的507戶城市低保和農(nóng)村低保戶1001人發(fā)放低保金45萬元;對因災、因病返貧家庭實施臨時救濟，累計發(fā)放救助款20萬余元，救助特困家庭400戶;為484名農(nóng)民工追討工資364.2萬元;在加強農(nóng)村合作醫(yī)療的基礎上，全面實施城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險，新增參合人3700名，新農(nóng)合參合率提高到93%;積極落實家電下鄉(xiāng)和汽車下鄉(xiāng)政策，全鎮(zhèn)為符合條件的農(nóng)業(yè)戶籍人員共發(fā)放補貼資金150多萬元。
基礎性社會事業(yè)全面發(fā)展。教育教學條件進一步改善，投資400萬元建設南北樓聯(lián)小，目前主體工程已完工，投資40萬元改造了中口、四小等學校;計劃生育“雙居”工程創(chuàng)建工作得到省計生委的好評;安全生產(chǎn)監(jiān)管體系逐步完善，全年未出現(xiàn)一起重大安全事故;成立了110人的青年志愿者協(xié)會，河北省“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地”落戶勝芳;同時勝芳工會被中華全國總工會評為“全國六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”。人大、政協(xié)、武裝、雙基、宗教等各項工作也都取得了新成績。
在肯定成績的同時，我們也應該看到工作中還存在著一些問題。諸如，我鎮(zhèn)以鋼鐵企業(yè)為主的工業(yè)企業(yè)發(fā)展依然舉步維艱，企業(yè)轉型和升級改造還很遲緩，稅收壓力有增無減;干部隊伍在思想上、組織上、作風上依然還存在一些亟待解決的問題，需要進一步改進和加強;城市環(huán)境和城市管理面臨的任務還十分艱巨，仍須進一步加大力度等等。這些不足都需要我們在今后的工作中逐步加以解決。
剛剛過去的20xx年，是極不平凡的一年。新的一年我們將以黨的xx大、xx屆四中全會和省委七屆五次全會精神為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，積極應對新形勢，緊緊把握經(jīng)濟建設、社會建設、文化建設三條主線，全力保增長、保民生、保穩(wěn)定，加快經(jīng)濟社會戰(zhàn)略轉型，全面建設霸州東部乃至廊坊南部的“經(jīng)濟中心、文化中心、商貿(mào)中心、旅游中心”，爭創(chuàng)經(jīng)濟強鎮(zhèn)、建設文化名城、打造和諧勝芳。
政府年終工作總結篇十四
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，舜山鎮(zhèn)黨委、政府堅持貫徹落實精神，用科學發(fā)展觀總覽經(jīng)濟社會發(fā)展全局，緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、生態(tài)立鎮(zhèn)、苗木興鎮(zhèn)、旅游強鎮(zhèn)”四大戰(zhàn)略目標，以“四個年”建設即“苗木生產(chǎn)擴張年，城鎮(zhèn)建設推進年，環(huán)境整治美化年，工作執(zhí)行提升年”為抓手，努力把舜山打造成安徽生態(tài)休閑第一鎮(zhèn)、安徽苗木第一鎮(zhèn)、國家級生態(tài)鎮(zhèn)。戰(zhàn)略定位準確，發(fā)展思路明晰，工作舉措有力?！叭r(nóng)”工作成效顯著;美好鄉(xiāng)村建設、森林增長工程等工作穩(wěn)步開展;目前，全鎮(zhèn)上下呈現(xiàn)出農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、人民安居樂業(yè)、社會和諧穩(wěn)定的良好局面。
(一)做好惠農(nóng)強基工作，增強農(nóng)村統(tǒng)籌發(fā)展能力。
一是大力開展美好鄉(xiāng)村建設。20xx年，舜山鎮(zhèn)美好鄉(xiāng)村建設工作在在縣委、縣政府xx縣美好鄉(xiāng)村建設指揮部的領導下，緊緊圍繞“村莊規(guī)劃布局美、村容整潔環(huán)境美、創(chuàng)業(yè)增收生活美、鄉(xiāng)風文明素質美、管理民主和諧美”的美好鄉(xiāng)村建設目標，扎實有效開展工作。一是科學規(guī)劃引領美好鄉(xiāng)村建設，投入10萬元，完成復興、大安美好鄉(xiāng)村規(guī)劃編制工作;二是整合項目資金建設美好鄉(xiāng)村，今年上半年共投入近1000多萬元用于美好鄉(xiāng)村基礎設施和公共服務建設，完成復興污水管網(wǎng)1800米、村村通水泥路530米的建設任務;完成復興村農(nóng)民公園、公廁等8.5畝征地;完成復興、大安兩個公共服務中心的建設招投標工作;三是依托產(chǎn)業(yè)支撐推動美好鄉(xiāng)村，依托舜山的苗木、蔬菜、葡萄、生態(tài)養(yǎng)殖等特色農(nóng)業(yè)和舜山的旅游資源推動美好鄉(xiāng)村建設;四是實施環(huán)境整治扮靚美好鄉(xiāng)村，投入近20萬元用于美好鄉(xiāng)村環(huán)境整治和公共衛(wèi)生建設，拆除破舊房屋4處、拆除草堆42座、豬圈、廁所37個，清理村莊內垃圾300余車。
二是積極做好苗木產(chǎn)業(yè)化文章。積極調整農(nóng)業(yè)結構，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，發(fā)揮以林橋為中心的苗木花卉示范帶頭作用，積極做好苗木花卉產(chǎn)業(yè)化文章。一是組織鎮(zhèn)村干部到浙江杭州、江蘇六合等地考察學習現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和美好鄉(xiāng)村建設，學習借鑒先進地區(qū)的經(jīng)驗做法。二是鎮(zhèn)村干部帶頭，通過鎮(zhèn)村干部的帶頭示范，提升群眾發(fā)展苗木種植的積極性和自信心。三是依托苗木種植大戶的拉動，積極發(fā)揮各類農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作社的作用，擴大苗木種植規(guī)模，以林橋村為輻射，迅速向周邊村擴展。四是發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在各黨支部開展雙培雙帶、雙向帶動，雙聯(lián)雙定等一系列活動，在部分村建立苗木花卉生產(chǎn)示范片，充分發(fā)揮黨員干部先進性，帶領群眾一起干。五是抓住我縣建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)“五朵金花”項目的契機，加快總投資8.5億元百思德苗木花卉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園建設，傾力打造總長9700米的來復路萬米綠色苗木展示長廊。
(二)強核心、聚人心、深入踐行黨的群眾路線教育實踐活動。
一是抓班子隊伍強核心。鎮(zhèn)黨委在班子建設中一直致力于“增進團結、提高水平、做好表率”，充分強化了基層黨委的核心作用，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，開展“五個一萬”大走訪，鎮(zhèn)黨委班子及村“兩委”共計68名干部，深入全鎮(zhèn)10個村，198個村民組，走訪慰問群眾385戶，收集問題115條，建議36個，困難戶96戶，幫助解決問題28個，發(fā)放慰問金1.8萬元，結對幫扶困難群眾136戶，解決信訪矛盾14件。在踐行黨的群眾路線教育實踐活動中，我鎮(zhèn)林橋村利用“大喇叭”傳遞致富信息，解決聯(lián)系服務群眾“最后一公里”的便民新舉措受到了省委、省委秘書長唐承沛同志的充分肯定，并要求將這一做法在全省借鑒推廣。市委、常務副市長章義同志指導并高度評價了我鎮(zhèn)召開的專題民主生活會。
二是抓干部隊伍聚人心，在抓好自身建設的同時，鎮(zhèn)黨委按照“建一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象”的目標，著力強化干部隊伍素質，積極探索新形勢下鎮(zhèn)干部隊伍建設的新路子，取得了明顯的成效，不斷強化干部的政治理論學習，努力提高干部的政治思想素質，進一步規(guī)范了“三會一課”制度，堅持中心組學習制度，為提高農(nóng)村工作服務質量奠定了扎實的政治思想基礎。
(三)挖掘全鎮(zhèn)旅游資源潛力，創(chuàng)國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
我鎮(zhèn)依托白鷺島生態(tài)休閑度假區(qū)、林橋生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光區(qū)、舜歌山佛教文化區(qū)三大旅游板塊，全力打造服務旅游的前沿陣地。經(jīng)過4年時間的努力，我鎮(zhèn)在改善生態(tài)環(huán)境，提升人居環(huán)境方面取得了顯著的成果，先后獲得“安徽省最佳旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“安徽省森林城鎮(zhèn)”及“省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”3張名片后，近日被國家環(huán)保部評定為“國家級生態(tài)鎮(zhèn)”。
(四)推進文明創(chuàng)建工作，凝聚農(nóng)村各項事業(yè)精神內核。
一是創(chuàng)新機制，推進農(nóng)村環(huán)衛(wèi)市場化全覆蓋。通過調研考察，結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，我鎮(zhèn)于20xx年探索環(huán)衛(wèi)保潔市場化運作機制，將轄區(qū)內鎮(zhèn)村公路及集鎮(zhèn)衛(wèi)生保潔工作交由保潔公司負責，鎮(zhèn)財政每年拿出專項資金用于該項工作支出。在此基礎上，為進一步擴大保潔范圍，我鎮(zhèn)與合肥美潔保潔有限公司簽訂了《舜山鎮(zhèn)清掃保潔和垃圾中轉運輸工程承包合同書》，保潔范圍覆蓋2個美好鄉(xiāng)村、2個街道，保潔面積171000平米，20xx年鎮(zhèn)政府又增加投入50萬元將覆蓋面積擴展到各個村。
二是抓“三線三邊”環(huán)境整治，扮靚集鎮(zhèn)環(huán)境。我鎮(zhèn)將s239來復段、來舜路及舜山街道作為重點整治地段進行整治，針對吐舌經(jīng)營及亂搭亂建、亂扔亂倒、亂堆亂放“三亂”現(xiàn)象，我鎮(zhèn)組織城建、環(huán)衛(wèi)和街道等多部門開展多輪集中清理整治。活動開展以來，共組織檢查25次，拆除亂搭亂建1500平米，整治亂堆亂放80余處，房屋刷白近40000平米。對239省道復興路段路肩培土8公里，對6公里的公路沿線進行墊土和補綠，沿線兩側樹木刷白6公里，房屋刷白10000平方米。
三是統(tǒng)一安裝店招店牌，提升集鎮(zhèn)形象。我鎮(zhèn)先后投入40余萬元，對舜山街道及林橋村店面招牌進行統(tǒng)一規(guī)劃設計，規(guī)范制作店招店牌22處，安裝店招店牌面積368.28平米。
四是整頓騎路市場，規(guī)范集鎮(zhèn)秩序。我鎮(zhèn)先后投入資金50萬元對舜山街道、復興街道主次干道、流動攤點、沿街店鋪占道堆放銷售商品、馬路市場交易等行為進行了重點清理，依法拆除主次干道沿線臨時經(jīng)營的棚亭和違法建筑，對載客車輛停放秩序進行了規(guī)范，騎路市場的經(jīng)營秩序得到了有效整頓。
政府年終工作總結篇十五
××*市政府十分重視信息化建設工作，廣泛開展公共信息服務，加快實現(xiàn)政府公共管理和服務現(xiàn)代化、促進管理方式的轉變、保持經(jīng)濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。
××*市政府基于對互聯(lián)網(wǎng)的深刻認識，于200*年建設了××市政府公共信息網(wǎng)，通過明確電子政府信息門戶網(wǎng)站的建設宗旨，充分體現(xiàn)“為民辦事、辦好事，辦實事“的思想，將××*市政府公共信息網(wǎng)作為展示整個城市整體形象的窗口，同時也是政府聯(lián)系群眾、服務群眾的一座橋梁。
××市政府公共信息網(wǎng)建設的主要目的是充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢，更好的為民服務，擴展其對外宣傳、政務公開、咨詢服務、網(wǎng)上辦事等主要功能。
××市政府公共信息網(wǎng)自建成以來訪問人數(shù)已近××*萬人次，市政府通過公共信息網(wǎng)這個平臺更好的提高政府執(zhí)政能力，推動政務公開，更好地為社會公眾、為企業(yè)提供服務。
一、政府的網(wǎng)站建設基本情況介紹
(一)指導思想
當前世界環(huán)境下，信息技術實現(xiàn)了快速發(fā)展，因特網(wǎng)已走進機關、廠礦、千家萬戶。
據(jù)有關資料顯示，20xx年我國的上網(wǎng)人數(shù)為2250萬，到20xx年上網(wǎng)人數(shù)已接近1億，每年上網(wǎng)人數(shù)增長近2000萬。
到20xx年，中國上網(wǎng)用戶已達到2億，成為全球第一大互聯(lián)網(wǎng)用戶群。
因特網(wǎng)作用之顯著，影響之深遠，已經(jīng)得到社會各界的廣泛共識。
目前，信息和網(wǎng)絡技術已經(jīng)滲透到經(jīng)濟、科技、教育，滲透到政治、軍事以及人們社會生活的各個領域，為經(jīng)濟和社會的發(fā)展進步起到了極其重要的推動作用。
據(jù)掌握，世界上絕大多數(shù)國家，特別是一些經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)都十分重視信息技術發(fā)展，積極投入財力、人力、物力，加快信息化建設步伐，努力提高經(jīng)濟與社會發(fā)展速度。
政府部門實現(xiàn)辦公網(wǎng)絡化、自動化、電子化及信息資源共享，已成為世界各國提高政府工作效率，發(fā)揮職能作用，促進經(jīng)濟社會發(fā)展的重要手段。
我國的政府的網(wǎng)站建設經(jīng)過多年來的不懈努力，已取得了非常顯著的成績，國務院各部門均已建立了網(wǎng)站，正在大力推進網(wǎng)上辦公。
在市委領導的關心下，我市的政府的網(wǎng)站建設已實現(xiàn)了較大發(fā)展，為加快全市經(jīng)濟與社會的發(fā)展起到了重要作用。
但是，我們也清醒地看到，全市政府的網(wǎng)站建設與發(fā)達地市相比，還有一定差距。
加快推進政府的網(wǎng)站建設，既是新形勢下加快我市經(jīng)濟社會發(fā)展的迫切要求，也是轉變工作作風，提高工作效率，最大限度地發(fā)揮機關職能作用的一項緊迫任務。
(二)網(wǎng)站信息訪問情況
××市公共信息網(wǎng)自建成以來，日均訪問量從最初每天××*千個ip，發(fā)展到現(xiàn)在已達到每天××*萬個ip，網(wǎng)民訪問量急劇上升，其中“政府信息公開”、“書記市長信箱”等頻道成為網(wǎng)民高度關注的焦點。
集中精力辦好“工業(yè)園區(qū)”“百件實事網(wǎng)上辦”“生活指南”等欄目，并推出“視頻訪談”“公眾論壇”，加大與網(wǎng)民的互動交流;提升旅游頻道質量，加大對我市旅游資源的宣傳廣度與深度;開設“企業(yè)頻道”，擴大我市企業(yè)的知名度;總之，緊緊圍繞建立以市政府門戶網(wǎng)站為主站，以部門網(wǎng)站為子站，形成主站與若干子站集成的網(wǎng)站群體系這一目標進一步加大工作力度，使市政府公共信息網(wǎng)成為統(tǒng)一發(fā)布政府信息、提供在線服務、與公眾互動交流的“一站式”服務平臺。
二、政府的網(wǎng)站建設工作
(一)網(wǎng)站功能介紹
××*市政府公共信息網(wǎng)站是面向社會各界發(fā)布本市政務信息、提供網(wǎng)上政務服務、反映社情民意，接收社會公眾監(jiān)督的綜合性信息網(wǎng)站，是市政府系統(tǒng)網(wǎng)站群體的中心和樞紐，是透視政府工作和了解城市全貌的窗口。
立足我市發(fā)展情況，市政府公共信息網(wǎng)的基本功能包括：
(1)信息發(fā)布
發(fā)布政務信息就是向社會公開市政府工作內容，讓公眾知情、參與和監(jiān)督，這是政府門戶網(wǎng)站的首要功能。
以“政務公開”為原則，發(fā)布的信息主要有：市政府部門機構組成及其職能，各類政策法規(guī)和規(guī)章制度，市政府的重大決策、市政府所屬各部門的辦事制度、辦事程序、市政府各項工作進展情況，等等。
城市政府的網(wǎng)站上發(fā)布的信息必須來源可靠，內容準確，時間及時，具有嚴肅性、權威性。
這與各類商業(yè)性網(wǎng)站和娛樂性網(wǎng)站有明顯的區(qū)別。
同時，網(wǎng)站首頁版面風格應莊重、大方，體現(xiàn)出政府形象的莊嚴和權威。
(2)網(wǎng)上辦事
將市政府面對社會所管理的事項上網(wǎng)，為社會提供服務，一是指示性服務，例如為企業(yè)和公眾提供到政府各有關部門辦事指南服務;二是數(shù)據(jù)查詢服務，提供新聞、法規(guī)等檢索服務;三是互動式服務，例如提供表格下載服務。
(3)網(wǎng)上溝通
(4)網(wǎng)上監(jiān)督
實行民主監(jiān)督是政府建設的重要方面。
通過在網(wǎng)上公布監(jiān)督部門、監(jiān)督電話等，為社會和公眾提供民主監(jiān)督手段，有助于政府保持廉潔高效的工作作風。
(二)政府的網(wǎng)站建設
市政府公共信息網(wǎng)由××網(wǎng)絡公司負責制作，以linux操作系統(tǒng)搭建服務器平臺，采用當前流行的php開發(fā)技術，配套mysql服務器，phpapachemysql開發(fā)模式，這樣做的好處是：
一、網(wǎng)絡安全性：linux操作系統(tǒng)安全性高，并且系統(tǒng)自帶的apache服務器不易受到黑客攻擊，它的安全性比windows自帶的iis要好。
二、價格便宜：使用linux操作系統(tǒng)花費小，其正版軟件花費金額不超過500元，而windows操作系統(tǒng)價格昂貴，并且服務器其他配套設施還要花費一定數(shù)量的錢。
××市公共信息網(wǎng)在設計時還注意了以下幾點：
1、政府的網(wǎng)站的先進性。
政府的網(wǎng)站系統(tǒng)在設計上采用三層結構、webservice技術，使其在選用平臺、采用技術上具有先進性、前瞻性、擴充性，從而保證建成的政府的網(wǎng)站具有良好的穩(wěn)定性、可擴展性和安全性。
2、政府的網(wǎng)站的實用性。
考慮到要盡量滿足業(yè)務功能需求的前提下，又要適應各業(yè)務角色的工作特點，該系統(tǒng)做到簡單、實用、人性化，實現(xiàn)了統(tǒng)一身份和資源管理、統(tǒng)一認證、統(tǒng)一內容管理、個性化界面和內容定制。
3、政府的網(wǎng)站的開放性。
在系統(tǒng)構架、采用技術、選用平臺方面都有較好的開放性。
特別是在選擇產(chǎn)品上，我們采用符合開放性要求，遵循國際標準化組織的技術標準，我們的產(chǎn)品既有自己的獨特優(yōu)勢，又能與其他多家優(yōu)秀的產(chǎn)品進行組合，共同構成一個開放的、易擴充的、穩(wěn)定的、統(tǒng)一軟件的系統(tǒng)。
(三)加強網(wǎng)站宣傳工作和人員培訓
在××市公共信息網(wǎng)建成以后，為保證網(wǎng)站的知名度，我們在百度、google、等知名搜索引擎網(wǎng)站上推廣排名，取得了不錯的效果，同時還加強相關工作人員培訓工作，從網(wǎng)站基礎知識、網(wǎng)絡三劍客軟件的使用，photoshop軟件等主要技術應用為內容進行授課與上機操作輔導。
(四)網(wǎng)站工作情況篇。
網(wǎng)站首頁圖片更新180次。
今年公共信息網(wǎng)重點對年初召開的人大、政協(xié)中華人民共和國全國人民代表大會和中國人民政治協(xié)商會議進行全程報道，跟蹤報道創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市、創(chuàng)建國家生態(tài)示范市等三創(chuàng)建工作，關注社會主義新農(nóng)村建設、中華人民共和國60周年等相關活動報道。
我們與市委宣傳部保持一定的工作聯(lián)系，全市組織的一些重大活動需要他們告之并要求做好報道工作，網(wǎng)站也及時轉載市外媒體反映我市經(jīng)濟社會發(fā)展成果的稿件。
通過努力工作××*市公共信息網(wǎng)在百度、google等著名搜索網(wǎng)站上排名前列。
在新聞報道方面，網(wǎng)站工作人員平均每人每個工作日更新××××篇新聞、原創(chuàng)××*篇文章，一年來通過市公共信息網(wǎng)發(fā)布各類為農(nóng)信息服務6000余條，在××月份還針對網(wǎng)站信息欄目不足的問題，對網(wǎng)站進行了改版，到目前為止，已完成了網(wǎng)站改版工作，新改版的××市公共信息網(wǎng)受到了廣大市民的熱烈好評。
市公共信息網(wǎng)本著為廣大市民解答疑問、解決問題的目的，為越來越多的市民所知曉并積極參與。
今年的受理答復總體情況良好，網(wǎng)民在“公眾論壇”欄目上發(fā)帖更加踴躍，與去年和前年相比發(fā)帖量增加明顯，發(fā)帖量呈現(xiàn)上升趨勢。
反映了“公眾論壇”欄目越來越受到廣大市民的關注和支持，成為市民聯(lián)系黨和政府又一便捷的“信訪”渠道。
有關部門對“公眾論壇”提出的問題都能及時回復，并根據(jù)各部門工作，實際及時進行整改，對不能解決或需要其他部門協(xié)同解決的都作了說明，充分體現(xiàn)市政府的網(wǎng)站“公眾論壇”欄目傾聽民聲、廣納民意、集中民智的宗旨，網(wǎng)民對在線答復情況反映較好。
同時也對少數(shù)部門的答復表示不滿意，認為答復較為簡單，時效性不強，有推逶現(xiàn)象，有的即使答復了，沒作整改等。
三、工作不足
目前，我們存在的問題主要表現(xiàn)在網(wǎng)上辦事的力度還不夠，政務公開不及時。
另外就是網(wǎng)上信息公開的全面性遠遠不足。
這方面主要有以下幾個原因：
一、全市政府的網(wǎng)站群的管理機制還要進一步的規(guī)范，還沒有真正形成以市政府門戶網(wǎng)站為核心的全市政府的網(wǎng)站的整合體系。
二、政務公開依然還不夠深入，信息更新仍然存在不及時、不全面、不規(guī)范的問題，不能發(fā)揮政務公開的新渠道作用。
三、網(wǎng)上的數(shù)字化公共服務應用效果欠佳，政府的服務通過網(wǎng)絡完結辦理的實現(xiàn)率還比較低。
公眾對政府的網(wǎng)站的認知度仍不高。
四、下一階段工作計劃
針對公共信息網(wǎng)存在的問題，我們根據(jù)××*市政府辦公室對政府的網(wǎng)站的一系列文件要求，與××市政府辦通信網(wǎng)絡管理中心保持聯(lián)系，努力為今年規(guī)劃和建設好政府的網(wǎng)站提供依據(jù)。
在此提出以下幾點建議供大家研討：
第一，我們要牢固地樹立舉全部門之力辦網(wǎng)站的思想。
政府的'網(wǎng)站是通過信息化實現(xiàn)政府部門執(zhí)政為民能力的具體的體現(xiàn)，是政府部門為民服務能力的具體體現(xiàn)，是政府業(yè)務辦理、政府信息發(fā)布，政府與民眾交流的一個重要渠道。
所以政府的網(wǎng)站不應該是哪個部門哪個處室的工作，而應該是整個政府部門的工作;
第三，深入推進政府的網(wǎng)站政務信息公開，完善監(jiān)督機制，使政府的網(wǎng)站成為市民獲取信息的首選渠道。
政務網(wǎng)站作為最新最快最便捷的公開渠道，是推進行政公開透明的突破口，要作為政府的網(wǎng)站的一項基本功能長期堅持下去，要更加積極的在政務公開方面做大文章，進一步做好網(wǎng)上政務公開工作。
第四，要緊扣城市管理，為民服務的要求，以政府的網(wǎng)站為基礎，研究建設城市綜合信息服務系統(tǒng)。
推進政風行風熱線，電子地圖等跨部門的電子政務項目。
第五，繼續(xù)加強政務網(wǎng)站的監(jiān)督考核力度，做到考核日常化。
加強政府的網(wǎng)站的監(jiān)督機制，堅持定期通報網(wǎng)站建設重要情況的制度。
我是***年**月從xx科借調到區(qū)政府辦任秘書工作的，主要負責城建、城市管理、環(huán)保、勞服、招商、教育、科技、檔案、公安、司法等方面工作的文件、綜合材料的起草和印制;督促、檢查主管領導決定事項和批示的執(zhí)行情況;完成主管領導交辦的其它工作。
一年以來，在辦公室的領導下，在同志們的支持和幫助下，較好地履行了工作職責，完成了工作任務。
現(xiàn)將工作情況作以簡要匯報。
1、加強學習，提高了政治水平和業(yè)務素質。
政府年終工作總結篇十六
三送”工作已成為做好群眾工作、轉變干部作風、促進振興發(fā)展的有力抓手。要一以貫之、不折不扣的將這項工作抓緊抓好，推向深入，以“三送”工作新成效凝聚振興發(fā)展正能量。今天本站小編給大家整理了政府三送。
希望對大家有所幫助。
在市委、市政府，鎮(zhèn)政府的正確領導下，我“三送”工作隊認真開展了今年的“三送”工作，充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，堅持從實際出發(fā)，把“三送”工作與群眾路線教育實踐活動結合起來，為民辦好事，解難題，始終把土坯房改造、促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展、解決群眾實際問題作為重點工作來抓，并取得了一定的成效。現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、基本情況。
村全村629戶，人口2681人。共有“三送”常駐隊員3名，所聯(lián)系戶數(shù)150戶。全覆蓋隊員14名，其中市煙草專賣局12人，鎮(zhèn)2人，所聯(lián)系戶數(shù)479戶，公職人員親屬戶35戶。該村山清水秀，資源豐富，主要產(chǎn)業(yè)以煙葉、水稻為主。
二、主要做法及成效。
1.帶真情下基層，讓溫暖深入人心。
我“三送”工作隊制作了“三送”工作聯(lián)系牌，每月都會組織“三送”全覆蓋干部完成一次走訪工作。走訪過程中，“三送“工作隊員撲下身子，積極向群眾宣傳相關政策內容，充分關心了解農(nóng)戶生活、生產(chǎn)等情況，幫助他們解決實際問題。還充分發(fā)揮了我們煙草部門的職能優(yōu)勢，為煙農(nóng)朋友們帶去了多次的煙葉生產(chǎn)講座，得到了當?shù)責熮r(nóng)的廣泛好評。
2.帶衛(wèi)生下基層，用行動改善農(nóng)村衛(wèi)生。
為切實做好農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作，我“三送”工作隊多次組織全覆蓋隊員走村串戶宣傳做好環(huán)境衛(wèi)生整治的意義，提高村民愛護環(huán)境衛(wèi)生的意識，自覺養(yǎng)成講衛(wèi)生的習慣。并且開展了多次衛(wèi)生整治工作，協(xié)同村委會一起進行村居衛(wèi)生大掃除，用實際行動來感染村民。
3.帶問題下基層，切實為村民辦實事。
我“三送”工作隊始終堅持群眾利益至上的原則，通過定期走訪與每周召開的村民小組長會，深入了解村民的困難與訴求，對村民反映的熱點問題我們認真梳理，并制定了詳細的為民辦理實事的計劃，已完成了新大窩橋頭段的路面硬化，目前新農(nóng)村援建工作正在緊鑼密鼓的進行中。
4.帶任務下基層，加快土坯房改造工作。
我“三送”工作隊全體人員堅持在崗在位，充分貫徹落實市委、市政府文件精神，積極參與到村委會的實際工作中來，與村干部一道開展土培房改造工作。
5.帶思想下基層，把黨建工作放在重要位置。
我“三送”工作隊高度重視村級黨組織的建設工作，時常開展談心交流活動，不定期組織召開村小組長、黨員會議，分別與村干部交心、談心，傾聽他們對做好村委會工作的看法和意見，增進他們彼此間的了解與信任，共同做好村務和黨務工作。半年來，駐村“三送”工作隊每月主持召開一次村小組長或黨員會議。共同商議基層組織建設和發(fā)展生產(chǎn)工作，統(tǒng)一村干部、全體黨員和村小組長的思想認識，發(fā)揮村黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒帶頭作用，凝聚力量，共同致富。
三、存在的問題。
自開展“三送”工作以來，我三送工作隊吃住在基層，盡管為群眾解決了很多問題，但與市委、市政府的要求還有一定的差距。
1.宣傳力度還不夠。
與群眾溝通，面對面宣傳政策、法律法規(guī)的力度還不夠，在溝通中存在脫節(jié)的地方。
2.工作方法有待進一步改進。
依舊采取較為傳統(tǒng)的基層群眾工作方法，未能有效的拓寬村民致富增收之路。
四、下一步打算。
1.把“三送”工作緊密的與群眾路線教育實踐活動結合起來。把群眾路線帶入基層村居，以教育活動為契機深入打造“三送”工作平臺、工作制度，把村建立成“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的新農(nóng)村。
2.切實抓好農(nóng)村危舊土坯房改造工作。在農(nóng)村危舊土坯房改造工作過程中，進行自我加壓、創(chuàng)新思路，推動改造工作深入開展。根據(jù)工作中碰到的一些困難，要加強研究，想方設法，力爭取得更好的效果。
3.積極化解群眾矛盾，維護社會穩(wěn)定。注重矛盾糾紛的排查和解決群眾生產(chǎn)生活中的困難問題，發(fā)揮職能優(yōu)勢，大力為煙農(nóng)提供技術服務，推進村煙葉產(chǎn)業(yè)的進一步發(fā)展。
4.扎實為民多辦實事好事。
根據(jù)年初制定的為民辦理實事的計劃要求，本著為民解難題、辦實事、辦好事的原則，主動深入農(nóng)戶家中，為群眾解決實際困難。同時積極協(xié)助做好村里路面硬化、新農(nóng)村援建等相關在建工程。
根據(jù)市委、縣委“三送”辦有關要求，結合我鎮(zhèn)實際，狠抓工作落實，現(xiàn)將本月“三送”工作有關情況小結如下：
1、積極準備做好指導開好專題組織生活會和民主評議黨員的工作。各“三送”工作隊按照《關于做好教育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作的通知》等文件要求，正在積極準備指導好駐點村(社區(qū))查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作，駐游州村“三送”工作隊，積極幫助村黨總支做好會前工作。其他村(居)站所在游州村黨總支開完后壓茬推進開組織生活會。并嚴格按照上級要求做好會后的材料報送工作。
2、認真落實駐點村(社區(qū))資金下?lián)軒头龉ぷ?，有效推進小型公益項目建設。按照縣委“三送”辦督查結果，各“三送”派駐單位正在開展自查資金撥付進度，并制定資金撥付計劃，抓緊落實下?lián)軒头鲑Y金，全力支持所掛點村(社區(qū))的小型公益項目建設，并采取切實有效的措施跟蹤好小型公益項目的工程進度。
3、繼續(xù)做好實事好事辦理和“三送”資料匯總素材收集工作。駐各“三送”工作隊按照《縣在教育實踐活動中開展集中下基層“三進三同三解”專項。
活動方案。
》要求繼續(xù)開展好黨員干部下基層為群眾辦實事解難題活動，鎮(zhèn)及駐鎮(zhèn)各“三送”縣直單位主要領導親自調度，分管領導要抓好落實，重點解決駐點聯(lián)系村(社區(qū))的民生問題、信訪問題、發(fā)展問題。各“三送”工作隊在為民辦理實事好事過程中積極收集圖片影像資料，為我縣國慶期間舉辦“三送”圖片展打好基礎，展示全縣三年來“三送”工作成果。鎮(zhèn)及駐鎮(zhèn)各“三送”工作隊按照縣“三送”辦要求已經(jīng)啟動圖片收集工作，屆時鎮(zhèn)統(tǒng)一匯總后上報縣委“三送”辦。
4、干群系統(tǒng)信息錄入工作正在緊張的錄入中。按照《關于恢復縣干部直接聯(lián)系服務群眾工作管理系統(tǒng)信息錄入的通知》要求，鎮(zhèn)主要領導和分管領導高度重視，親自把關，分配任務，安排精兵強將，力爭月底完成信息錄入工作。
5、協(xié)助村(居)做好防范和處置溺水事故工作。駐各“三送”工作隊員進組入戶宣講防范和處置溺水事故有關知識，要充分利用墻報、標語、手冊等各種形式，宣傳有關安全知識，集中開展一次以“防溺水、防事故”安全警示教育。各“三送”干部幫助所駐村(社區(qū))設立相關危險警示標志。一旦發(fā)生溺水事故，能夠及時采取有效措施積極施救。各“三送”工作隊協(xié)助駐村開展了安全巡查，做好防范工作。
6、繼續(xù)協(xié)助做好農(nóng)村土地確權工作。各“三送”工作隊根據(jù)上級文件精神，繼續(xù)做好農(nóng)村土地確權工作。隊長、隊員協(xié)助好駐點村結合實際制定農(nóng)村土地確權。
工作計劃。
合理安排好駐村“三送”干部輪流參與土地確權工作。“三送”干部積極下到農(nóng)戶家中、田間地頭與鎮(zhèn)、村干部一道開展摸底調查、收集基礎數(shù)據(jù)、指認承包地塊、勾劃地塊邊界、整理建檔及總結驗收工作保證農(nóng)村土地確權工作按時、按質按量完成。
7、認真抓好農(nóng)村扶貧開發(fā)結對幫扶工作。貧困不是社會主義，鎮(zhèn)、各“三送”工作隊按照《關于轉發(fā)市委‘三送’辦〈關于印發(fā)《關于健全完善農(nóng)村扶貧開發(fā)工作干部駐村幫扶機制的實施方案》的通知〉的通知》要求，堅持重點幫扶與聯(lián)系幫扶相結合，不脫貧不脫鉤。幫扶干部幫助幫扶對象因人而異地制定相應幫扶措施并落實，確保有勞動能力的貧困戶在2年內脫貧。
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政府年終工作總結篇十七
今年以來，政府工作緊緊圍繞全年工作目標，特別是面對突如其來的“非典”影響，正視困難，采取了一系列卓有成效的措施，確保了全鎮(zhèn)各項工作的持續(xù)、快速推進，較好地完成了年初人代會提出的各項目標任務。
一、負重投入加快實事建設步伐。
今年以來，我鎮(zhèn)以建設現(xiàn)代化中心鎮(zhèn)為目標，不斷加大城鎮(zhèn)建設投入力度，提高集鎮(zhèn)建設檔次，推進城市化進程。
一是加快了重大工程建設進程。塘橋醫(yī)院綜合大樓建設是全鎮(zhèn)標志性建筑，在堅持質量第一的前提下，已累計完成投入工作量5600萬元，目前大樓主體框架已經(jīng)完工，正在實施內部裝飾和康復廣場建設?？偼度?00多萬元、檔次較高的鹿苑影劇院已于月底正式投入使用。完成了妙橋幼兒園改建和鹿苑幼兒園擴建工程，總投資800萬元，現(xiàn)已全部完工并投入使用。
二是推進了基礎設施建設步伐。先后完成了南環(huán)西路、南園路、周巷路、妙橋海虞路、顧家路、鹿苑開發(fā)區(qū)道路等主干道路鋪設工程，實施了青龍路等道路改造，加快了楊塘公路建設進程，全鎮(zhèn)今年新做改造各類鎮(zhèn)級道路30多公里，用于道路建設的投入超過了3000萬元。在加快道路建設的同時，今年我鎮(zhèn)還啟動了道路交通設施配套工程，在鎮(zhèn)區(qū)12個路口新建了交通信號燈，并在20個路段增設了交通隔離設施。
三是規(guī)范了農(nóng)村拆遷安置工程。全鎮(zhèn)拆遷各類房屋447戶，拆除建筑面積11萬平方米，拆遷補償費累計達4800萬元。今年政府新規(guī)劃了胡南小區(qū)、何橋小區(qū)、銀橋二期等安置小區(qū)建設，確保了拆遷戶的安置。為使全鎮(zhèn)農(nóng)村拆遷工作更加規(guī)范有序，全鎮(zhèn)認真貫徹實施全市《農(nóng)村拆遷補償安置暫行辦法》，維護了全鎮(zhèn)農(nóng)村拆遷安置工作的公開、公正和公平。
四是加速推進了危橋改造和河道清理。全鎮(zhèn)今年改造農(nóng)村危橋36座，疏浚鎮(zhèn)村河道163條，全長54公里，土方55萬方，徹底改善了農(nóng)村水環(huán)境。
五是大力開展了農(nóng)村實事建設。今年全鎮(zhèn)村級實事建設累計投入資金超過了20xx萬元，新建改造各類村級主干道近10公里，并創(chuàng)建省級衛(wèi)生村2個。
二、立足增收深化農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構調整。
今年以來，我鎮(zhèn)始終把農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定放在全鎮(zhèn)工作的重要位置，突出抓好了全鎮(zhèn)農(nóng)民收入的持續(xù)穩(wěn)定增長。
一是鞏固發(fā)展現(xiàn)有農(nóng)調項目。政府對全鎮(zhèn)7500畝農(nóng)調面積進行了全面調研，重點抓好了淺水養(yǎng)殖、奶牛、獺兔養(yǎng)殖、無公害蔬菜種植和苗木栽培等特種養(yǎng)殖項目。全鎮(zhèn)淺水養(yǎng)殖面積達1800畝、奶牛圈養(yǎng)420頭、無公害蔬菜1200畝、苗木3000畝。綠園獺兔養(yǎng)殖基地已達到萬頭規(guī)模，今年新列為市級無公害農(nóng)產(chǎn)品基地，全鎮(zhèn)無公害基地總數(shù)達到5個。
二是加快發(fā)展標準化農(nóng)業(yè)。今年我鎮(zhèn)通過舉辦各類培訓班，加大了對農(nóng)業(yè)標準化建設的宣傳力度，累計培訓5000多人次，印發(fā)宣傳資料5萬余份。重點對苦瓜菜生產(chǎn)加工基地、黃泗浦健康蔬菜園、綠園獺兔養(yǎng)殖基地、水蜜桃種植基地、淺水藕種植基地和無公害大米生產(chǎn)基地進行了典型培育，做到了基地生產(chǎn)有組織、有臺帳、有規(guī)模、有制度，為全鎮(zhèn)的標準化生產(chǎn)提供了樣板。
三是推進了農(nóng)業(yè)科技示范。今年全鎮(zhèn)舉辦農(nóng)業(yè)科技培訓班10期，培訓人數(shù)1000多人次，先后開辦了5期科技早市，開展了送技下鄉(xiāng)入戶活動，有力促進了農(nóng)民的科學種養(yǎng)水平。今年全鎮(zhèn)有3個種養(yǎng)項目獲得了市科技局扶持的科研經(jīng)費5萬元。
四是加強了農(nóng)民經(jīng)紀人隊伍建設。今年全鎮(zhèn)新增加農(nóng)民經(jīng)紀人200人，累計達到750人，先后組建奶牛、苗木等農(nóng)業(yè)合作社7家，促進了廣大農(nóng)民有組織地參與市場競爭，增強了農(nóng)業(yè)發(fā)展?jié)撃堋?BR> 五是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程取得實效。到今年底，全鎮(zhèn)已建成各類農(nóng)業(yè)企業(yè)16個，注冊資金500萬元，項目總投入20xx多萬元，今年實現(xiàn)銷售2200萬元。通過這些農(nóng)業(yè)企業(yè)的發(fā)展壯大，對提升農(nóng)業(yè)檔次，建立農(nóng)業(yè)基地，促進全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)結構調整向縱深推進發(fā)揮了帶動作用。今年全鎮(zhèn)多種經(jīng)營純收入2.8億元，農(nóng)民人均純收入7100元。
三、創(chuàng)新理念，探索農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展新思路。
今年以來，我鎮(zhèn)在加快農(nóng)村發(fā)展，改變農(nóng)村面貌，增加農(nóng)民收入，提升農(nóng)民生活質量方面積極探索新的路子，創(chuàng)出了新的特色并取得了明顯成效。
一是發(fā)展土地股份合作制。針對農(nóng)村耕地急劇減少、農(nóng)民就業(yè)困難的現(xiàn)實狀況，我鎮(zhèn)今年在韓山村試點實施了農(nóng)村土地股份合作制，集體提供土地搞好平整，農(nóng)戶入股建房對外招租，土地租金由農(nóng)戶承擔，收益歸參股農(nóng)戶所有，按照這一運作模式，韓山村通過農(nóng)民入股籌資建設了面積達4000平方米的外來人員集中居住區(qū)，實踐證明入股農(nóng)戶收益遠遠超過了傳統(tǒng)種田收益。
二是實施新型農(nóng)村社區(qū)創(chuàng)建。今年我鎮(zhèn)積極響應市委、市政府關于建設農(nóng)村現(xiàn)代化示范村的號召，在韓山、周巷、青龍創(chuàng)建了三個具有較高標準和較大規(guī)模的新型農(nóng)村社區(qū)，配套建設了農(nóng)民廣場、休閑活動場所，并從人性化角度出發(fā)，在社區(qū)設立了便民、家政、求助等社會服務中心，制訂了社區(qū)服務指南，為社區(qū)居民提供多方面的服務，讓農(nóng)民充分體會到社區(qū)生活帶來的便利。
四、標本兼治提升城鎮(zhèn)管理水平。
今年以來，我鎮(zhèn)切實加強了城鎮(zhèn)管理力度，特別是三鎮(zhèn)合并后，政府統(tǒng)一了中心鎮(zhèn)區(qū)和街道辦的城管標準，落實管理責任，狠抓城管執(zhí)法，使全鎮(zhèn)城鎮(zhèn)管理水平得到了明顯提高。
一是完善了衛(wèi)生基礎設施。鎮(zhèn)區(qū)現(xiàn)有公廁45只，垃圾中轉房35座，各類垃圾箱桶751只，今年又在鎮(zhèn)區(qū)新建了6只具有較高檔次和規(guī)模的垃圾中轉站，今年全鎮(zhèn)在衛(wèi)生設施方面的投入超過了200萬元。
二是健全了衛(wèi)生保潔網(wǎng)絡。今年我鎮(zhèn)對204國道和張楊路沿線都組建了專職衛(wèi)生保潔隊伍，做到常年保潔。同時對全鎮(zhèn)43個行政村、3個居委會配備了保潔員356人，包括鎮(zhèn)區(qū)環(huán)衛(wèi)人員全鎮(zhèn)保潔隊伍總人數(shù)達到了513人，形成了從鎮(zhèn)區(qū)到農(nóng)村的鎮(zhèn)村環(huán)境衛(wèi)生管理網(wǎng)絡。
三是創(chuàng)新管理方法。為提高城管實效，我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)區(qū)和街道辦實施了路段管理承包責任制，年初將鎮(zhèn)區(qū)主干道的管理責任分段公開拍賣給具體環(huán)衛(wèi)人員和鎮(zhèn)管隊員，政府承擔全年管理經(jīng)費，承包者按政府要求和標準確保路段日常保潔和管理。目前鎮(zhèn)區(qū)30多公里主干道路全部實行了承包管理制，增強了管理責任，提高了管理成效。同時對設立廣告、路邊開店、沿街堆放、修剪綠化等行為我鎮(zhèn)實行聯(lián)合會辦制度，并下發(fā)了《關于市鎮(zhèn)管理的若干規(guī)定》，規(guī)范了城鎮(zhèn)管理行為。
四是開展了農(nóng)村大環(huán)境綜合整治。對河道清理堅持村月查、鎮(zhèn)季考，提高了河道管理質量。加大了農(nóng)村改廁力度，今年政府對各村改廁實行鎮(zhèn)村補貼，至年底全鎮(zhèn)農(nóng)戶改廁率達到了85%。同時政府對各村垃圾箱建造給予補貼，使農(nóng)村衛(wèi)生配套設施進一步健全到位。
五是加大執(zhí)法力度，維持良好城管秩序。今年以來我鎮(zhèn)經(jīng)常性開展各類城管專項整治活動，清理取締亂設攤點230個，對100多個業(yè)主實施了嚴教重罰。特別從9月份以來，我鎮(zhèn)還把204國道、張楊路塘橋段納入了整治管理范圍，使沿線面貌得到了明顯改觀。
五、關愛弱勢建立健全社會救助機制。
今年以來，我鎮(zhèn)認真排查社會弱勢群體，切實制訂和完善各項行之有效的幫扶制度，盡力保障困難家庭的基本生活，并為他們自食其力創(chuàng)造條件。
一是建立干部結對幫扶制度。我鎮(zhèn)規(guī)定鎮(zhèn)四套班子每位成員，帶領一名機關部門負責人，聯(lián)系一個貧困戶，既要在生活上給予扶持，更要在脫貧措施上給予出謀劃策，爭取通過干部的幫扶擺脫貧困。
二是落實最低生活保障制。今年全鎮(zhèn)共有426戶829人列入了市最低生活保障，全年發(fā)放低保金65.8萬元，確保了他們的基本生活。
三是實施了貧困戶危房幫建。今年全鎮(zhèn)對74戶貧困危房戶實施了幫建，現(xiàn)已全部完成，政府共補助危房幫建萬人民款149萬元。
四是充分發(fā)揮慈善基金扶助效能。今年我鎮(zhèn)對一些特困戶的基本生活，對一些因天災人禍等突發(fā)事件而造成家庭生活貧困的對象通過鎮(zhèn)慈善基金盡力給予了幫助照顧，全鎮(zhèn)共發(fā)放臨時救濟36.5萬元，解決他們的基本生活或度過難關。
總結今年以來的政府工作，還存在著一些不足和問題，突出反映在農(nóng)民增收緩慢，與當前工業(yè)經(jīng)濟的高速增長形成了強烈反差，同時也給社會穩(wěn)定帶來了潛在隱患;面廣量大的農(nóng)村拆遷安置成為當前影響社會安定的重要矛盾之一。如何既有利于經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展，又有利于保護老百姓根本利益，促進農(nóng)民收入的快速增長，是擺在當前政府面前的重要課題，需要在今后的工作中不斷加以改進。
政府年終工作總結篇十八
今年以來，鎮(zhèn)黨委根據(jù)市委統(tǒng)一安排部署，持續(xù)推進“送政策、送溫暖、送服務”(簡稱“三送”)工作，以提高群眾對“三送”工作的知曉率為出發(fā)點，以提高群眾對“三送”工作的滿意度為落腳點，做實基礎性工作，創(chuàng)新亮點工程，積極發(fā)揮“三送”工作隊在推動經(jīng)濟發(fā)展、促進社會和諧、改善民生福祉等方面作用，進一步轉變干部作風，密切聯(lián)系群眾，為推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟和各項社會事業(yè)振興發(fā)展注入正能量，現(xiàn)將半年來的“三送”工作情況總結如下：
一、基本情況。
鎮(zhèn)轄24個行政村，1個居委會，376個村小組，現(xiàn)有居民13583戶，6.5萬人，有黨支部28個，黨員1216人。201x年，在保持去年“三送”單位不變的情況下，共有15個單位，25個工作隊進駐我鎮(zhèn)，其中市體育局在謝村村掛點。“三送”結對農(nóng)戶1.3萬戶，農(nóng)村危舊土坯房改造244戶;收集群眾意見400余條，解決群眾合理訴求360余件，排查各種矛盾、糾紛事件30余件，其中96333信訪單54件，總體滿意度達到96%以上;為民辦實事項目185件，資金總額達到500余萬元。
二、主要做法和特色。
(一)高密度營造氛圍，確保宣傳到位。
一是以會代訓，確保干部思想統(tǒng)一到位。堅持每月召開“三送”工作調度會、布置會，明確工作重點，突出“三送”工作階段性;定期召開“三送”工作流動現(xiàn)場會、總結會，營造比學趕超濃厚氛圍，增強“三送”工作的對比性，實現(xiàn)干部思想與“三送”工作要求同頻共振。目前共召開調度會十余次。
二是多措并舉，務求宣傳群眾覆蓋到位。為進一步提高基層群眾對“三送”工作的知曉率，鎮(zhèn)黨委著力在實現(xiàn)宣傳全覆蓋上下功夫。半年來，全鎮(zhèn)各“三送”工作隊深入村組、中心屋場、農(nóng)戶家中，召開座談會30余次，派發(fā)宣傳手冊1萬余本，張貼“三送”年畫1.3萬張，懸掛橫幅、書寫標語50余條，力求掃除宣傳盲區(qū)，逐步讓群眾知曉“三送”工作。
(二)高標準組織推動，實現(xiàn)常態(tài)聯(lián)系。
一是合理安排，科學結對聯(lián)系。由于“三送”工作所涉及的干群數(shù)量較大，而各機關單位、村級之間存在差異性，實現(xiàn)科學結對匹配是首要。為此，鎮(zhèn)黨委根據(jù)25個市派“三送”工作隊與25個村(居)共計6.5萬群眾實現(xiàn)科學結對聯(lián)系，真正做到每一位干部有結對聯(lián)系戶，每一戶群眾有干部直接聯(lián)系，為做好“三送”工作奠定扎實基礎。
二是掛牌亮相，履職承諾上崗?！叭汀备刹肯屡傻礁鞔?居)，只有為民辦理了好事實事，群眾才會對“三送”工作投上滿意一票，而公開亮相是前提，任職履諾是基礎。各工作隊在規(guī)定時間制作了聯(lián)系牌、公示牌，曬出“家底”，每個工作隊承諾每年完成“十大民生實事”，各常駐干部、全覆蓋干部根據(jù)安排各自完成所屬任務，做到實事項目、實施結果“兩公開”，年終讓所聯(lián)系對象統(tǒng)一進行滿意度測評。
(三)高效率統(tǒng)籌兼顧，提高工作實效。
一是著力解決民生突出問題?！叭汀惫ぷ骱诵氖墙鉀Q人民群眾反映強烈的突出問題和實際利益，在充分摸清村情民意上，著力解決反映以城鄉(xiāng)低保為主的社會公平、信訪維穩(wěn)為主的社會和諧、人(居)環(huán)境為主的秀美鄉(xiāng)村建設等突出問題。
二是大力為民辦理好事實事。全鎮(zhèn)各“三送”干部與聯(lián)系戶“零距離”，做到“五看五必訪”，即每月至少一次電話、短信聯(lián)系問候，逢年過節(jié)和家人生日以電話、短信祝福問候，遇災害性天氣通過電話、短信提醒問候;有紅白喜事必訪、有思想問題必訪、有生活困難必訪、有災病發(fā)生必訪、有矛盾糾紛必訪。
三是聚力推進創(chuàng)新工作機制。凝聚當?shù)剜l(xiāng)賢、成功人士和農(nóng)村“五老”等各界人士力量，創(chuàng)造性提出以“黨委+“三送”工作隊+公益事業(yè)基金會”為主的“四創(chuàng)四抓”和“鄉(xiāng)村促進會”工作新機制，為鄉(xiāng)賢報效桑梓，加快推進農(nóng)村公益事業(yè)發(fā)展構建有效平臺。如清溪村“三送”工作隊建立公益事業(yè)基金會以來，累計協(xié)調籌集資金近70萬元，十項為民辦實事承諾有序進行，完成率達到50%，得到群眾高度贊許。
(四)高強度督促指導，強化目標要求。
鎮(zhèn)黨委充分利用督促檢查這個“助推器”，大力開展“五看五比”活動，即看群眾對“三送”工作知多少，比宣傳力度大不大;看“三送”隊員到崗情況，比干部作風實不實;看內業(yè)資料是否完善，比工作規(guī)范不規(guī)范;看實事好事辦得多與少，比服務到位不到位;看農(nóng)戶評價好與差，比群眾認可不認可。通過每月的督促檢查，重點幫助各工作隊指出差距、查找不足，特別是在5月底，我鎮(zhèn)連續(xù)開展了兩次交叉督查，進一步加大強度，強化目標要求，取得不錯效果。
(一)民生工程得到有效改善。以3萬元辦實事項目的建設契機，推進了農(nóng)村基礎水利、道路等建設。截至目前，25個村居均已完成了3萬元為民辦實事小型公益項目的申報、勘察工作，預計完成道路修繕7000余米，水渠水圳修建4300余米，新建橋梁1座、水溝1條、新修水陂2處。
(二)重點工作得到合力推進。各“三送”工作隊嚴格按照市委要求，立足本村居，結合自身實際做好農(nóng)村危舊土坯房改造工作要求，積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，勇當政策的宣傳員，事務代辦的勤務員，矛盾糾紛的調解員。截止6月底，在“三送”工作隊的通力配合下，已完成244戶的改造任務，塹下、清溪、壩溪等9處土坯房改造示范點基本成形。森林防火、防洪抗旱、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作同步推進。半年以來，幫扶組建農(nóng)民專業(yè)合作社4個，幫扶完成煙葉種植超過4700畝，拆除違規(guī)違章建筑20余處等。
(三)社會和諧得到有效促進。通過工作隊的摸排調查及時掌握各種不穩(wěn)定因素，特別是對可能引發(fā)上訪和群體性事件的苗頭性、傾向性問題及重點穩(wěn)控對象做到底數(shù)清、情況明，努力做到矛盾不出村，信訪不越級。目前已建立村級社會矛盾隱患臺賬25本，實施“一聽二疏三送四訪”工作法，調處和化解矛盾糾紛30余起;辦理信訪單54件，回答咨詢問題50余次，通過96333系統(tǒng)，能夠第一時間了解到群眾訴求，掌握群眾思想動態(tài)，對于信訪維穩(wěn)，社會穩(wěn)定有著重要意義。
四、存在問題。
1、“三送”工作重視程度不高?？傮w感覺，今年以來，不少單位對“三送”工作的重視度不如往年，抓的不實、走的不勤、查的不嚴。特別是中儲糧駐興田村工作隊，基本很少進到村里開展工作。
2、個別“三送”干部到崗到位難以落實，出現(xiàn)精神懈怠，走訪松散的情況，沒有按文件要求每兩個月至少參加一次集中走訪活動。既要負責單位工作，又要開展“三送”工作，兩頭忙碌，結果是兩頭都顧不好。
3、是創(chuàng)新特色不足，工作缺乏主動性與創(chuàng)造性。在開展工作中，往往是就問題談問題較多，深入思考少，缺乏創(chuàng)造性開展工作的思路和辦法，還是按照以往的經(jīng)驗，墨守成規(guī)的去做工作。
4、沒有與教育實踐活動工作緊密結合。“三送”是踐行群眾路線的有效形式，不少工作隊完全沒有結合群眾路線工作，不懂得向群眾宣傳，群眾路線相關內頁、臺賬整理方面也參差不齊。
5、少部分工作隊向上爭資爭項積極性不強。爭資爭項需要時間精力，部分工作隊重視不夠，怕麻煩，積極性差，實際上，各村需切實解決的困難還很多，各工作隊需結合單位優(yōu)勢，積極與相關部門溝通協(xié)調，為民爭資立項。
一是貫徹精神凝共識。按照上級要求，積極開展好黨的群眾路線教育實踐活動，各工作隊要承擔起常駐督導組的職責，繼續(xù)幫助、指導、督促聯(lián)系點做好教育實踐活動，扎實做好各個環(huán)節(jié)工作。
二是立足實際謀發(fā)展。結合我鎮(zhèn)重點中心工作，立足鎮(zhèn)村實際，繼續(xù)推動煙葉等優(yōu)勢農(nóng)業(yè)發(fā)展，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、紅色旅游業(yè)，搶抓重點鎮(zhèn)建設機遇，推進經(jīng)濟社會全面發(fā)展。
三是深入摸排送溫暖。要切實做好困難戶情況排查摸底，民生訴求調查收集，并登記造冊，能解決的困難訴求要及時幫助解決，把黨的關懷送到千家萬戶。
四是協(xié)助換屆強基層。幫助做好村級換屆工作，全力支持好新的村“兩委”班子履職，為村居經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展提供堅強的組織保障。
政府年終工作總結篇一
一年來，xx鎮(zhèn)黨委、政府在市委、市府的領導下，按照市委、市府的要求，緊緊圍繞市第十二次提出的奮斗目標，結合xx鎮(zhèn)的實際，以“深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，加快經(jīng)濟社會發(fā)展”為工作思路，認真落實xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，堅持以經(jīng)濟建設為中心，狠抓災后重建工作，全方位承接產(chǎn)業(yè)轉移，大力開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，加強干部學習教育，著力提高基層干部整體素質，把代表最廣大人民根本利益作為各項工作的出發(fā)點和落腳點，凝心聚力，務實創(chuàng)新，正確處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，努力構建和諧社會，建設社會主義新農(nóng)村，促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟的持續(xù)、快速、健康發(fā)展和社會的全面進步，經(jīng)過全鎮(zhèn)干部群眾團結一致，齊心協(xié)力，克服困難，努力工作，圓滿完成了市委、市府下達的各項目標任務，為下一步的發(fā)展奠定了基礎。下面我代表xx鎮(zhèn)黨委、政府將一年來的工作及黨風廉政建設情況報告如下：
一、目標任務完成情況。
——工業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)6877.5萬元，其中，工業(yè)增加值實現(xiàn)1100萬元，完成任務數(shù)的110%;農(nóng)業(yè)增加值實現(xiàn)10300萬元，完成任務數(shù)的100%，比去年增長9.6%。
——工商兩稅稅收分成收入1-11月完成153萬余元，完成任務數(shù)的125.4%，水利費上繳完成48.3萬元，完成任務數(shù)的100%。
——新引進項目三個，承接產(chǎn)業(yè)轉移完成5600萬元，完成任務數(shù)的140%。
——社會消費零售總額完成18270萬元，完成任務數(shù)的105%。
——農(nóng)村人均純收入完成6452元，較去年增加442元。
——化解各種債務800萬元。
——出生人口151人，未超出全年160人的人口出生指標數(shù)，計生率92.72%，農(nóng)村計劃生育家庭獎勵扶助工作誤差率為0，獨生子女父母獎勵金落實率100%，鎮(zhèn)財政對計生工作經(jīng)費投入8.8元/人，完成目標數(shù)的100%，三結合幫扶38戶，完成目標數(shù)的100%。
二、為民辦實事。
(一)全面完成市上下達辦實事目標。
1、切實抓好災后重建，全鎮(zhèn)有651戶農(nóng)戶和14戶場鎮(zhèn)居民災后重建住房，已全部竣工，全鎮(zhèn)今年共撥付災后重建款和房屋加固維護費292.7萬元。
2、抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，動員廣大農(nóng)戶積極參加新型合作醫(yī)療，新型合作醫(yī)療參合率99%。
3、實施再就業(yè)工程，新增城鎮(zhèn)就業(yè)人員40人，搞好下崗人員和農(nóng)民工技能培訓1350人，組織人員參加現(xiàn)場招聘會，參加訂單式免費技能培訓下崗失業(yè)人員260人，舉辦農(nóng)民工崗前培訓班46人，組織農(nóng)民工技能引導性培訓150人，技能性培訓60人。
4、新建的敬老院、鎮(zhèn)政府辦公樓及便民服務中心建設項目、鎮(zhèn)綜合文化站、各村(居)辦公場所和場鎮(zhèn)道路災后重建等項目已全部竣工并投入使用。
(二)完成本鎮(zhèn)確定的辦實事目標。
1、加強基礎設施建設，自來水廠選址工作已結束，并將近期開工;即將新建的垃圾處理場完成了選址;爭取上級資金，對楊柳分干渠進行整修，保證了農(nóng)業(yè)灌溉的需要;啟動了210口沼氣池項目建設工程并已完成建設任務。
2、廣泛推行“支部+協(xié)會”，大力開展“黨內項目”幫扶。
3、鎮(zhèn)黨委、政府成員和中層干部接對幫扶貧困戶、特困戶和移民戶，切實解決群眾“五難”問題、災后生產(chǎn)和生活問題。
4、大力開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，加強場鎮(zhèn)管理，疏通下水道，場鎮(zhèn)衛(wèi)生的維護做到經(jīng)?；?、制度化。鼓勵各村修建了垃圾池，鎮(zhèn)政府對各村新建一個垃圾池補助20xx，各村配備了專兼職保潔人員。
三、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，促進黨建工作上臺階。
1、加強干部理論學習。
一年來，黨委中心學習組集中學習13天，機關干部集中學習24天，完成調研文章8篇，村干部集中學習10天，社干部集中學習6天，集中學習了黨的xx屆三中、四中、五中全會精神，統(tǒng)一了干部思想、提高了認識，強化了黨員干部的宗旨意識和大局觀念。
2、堅持改善農(nóng)村黨員干部隊伍結構，抓好流動黨員管理，提高農(nóng)村黨員干部素質。在農(nóng)村大力實施“三向培養(yǎng)”，有效開展“黨內項目幫扶”活動，將幫扶與培養(yǎng)致富帶頭人結合起來，培養(yǎng)農(nóng)村黨員致富帶頭人30人，發(fā)展入黨積極分子39人，新發(fā)展黨員15名，其中致富帶頭人8人。
3、按照中央、省、xx市和廣漢市委的統(tǒng)一部署，認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，干部作風效能建設成效明顯，形成了用心想事、用心謀事、用心干事的工作局面，達到了“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠、災后重建見成效”的目的。
4、認真貫徹落實市委“1+4”文件精神，強化了村干部管理和考核，落實了村干部待遇;充分發(fā)揚民主，嚴格依法辦事，村兩委會工作順利運行;積極籌集資金，規(guī)范化運作，加快村(居)辦公場所災重建工作;“黨員農(nóng)貸快車”工作得到進一步加強。
5、狠抓黨內“項目幫扶”工作。鎮(zhèn)黨委成立了黨內“項目幫扶”工作領導小組，利用“支部+協(xié)會+基地+黨員”的形式進行幫扶。
6、充分發(fā)揮基層組織在災后重建中的作用。全鎮(zhèn)基層組織積極投入到災后重建工作中，積極幫助受災群眾和協(xié)助各級組織維修加固受損房屋和基礎設施，支持工業(yè)企業(yè)和農(nóng)業(yè)恢復生產(chǎn)，幫助商業(yè)企業(yè)恢復經(jīng)營。
7、做好新時期群眾工作。鎮(zhèn)組建成立了“便民服務中心”、群眾和信訪工作辦公室以及惠民幫扶中心，并創(chuàng)新方法，規(guī)范運作。特別是按照針對信訪接待工作面臨的新情況、新問題，按照“三定四包”的原則，及時處理，收到了良好的社會效果，維護我鎮(zhèn)社會基本穩(wěn)定的良好局面。
8、認真落實群團、武裝等其他工作。工會、共青團、婦女、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、武裝等工作順利開展，各項目標任務的全面完成。完成工會統(tǒng)計、維權宣傳以及組織農(nóng)民工到日本勞務輸出;完成共青團文明月、知識競賽等各種活動組織以及關愛留守學生等工作;與婦聯(lián)等部門聯(lián)合設立了“婦女維權站”，并積極在馬嘶村創(chuàng)建xx市“巾幗文明示范村”;在農(nóng)村中開展青年農(nóng)民致富競賽活動;完成市武裝部的調訓任務及xx年度征兵任務，全年出動民兵480人次。
四、加速災后重建工作，確?！叭耆蝿諆赡晖瓿伞?BR> 同時，加快基礎設施的災后重建工作，中、小學校舍災后重建和加固已結束，共使用災后重建資金約497萬元;敬老院災后重建投資180萬元，現(xiàn)已竣工，主體工程通過驗收并投入了使用;鎮(zhèn)便民服務中心、政府辦公樓主體工程、鎮(zhèn)綜合文化站、各村(居)辦公和活動場所災后重建項目、場鎮(zhèn)道路災后改擴建項目都已全部竣工并投入使用。
五、大力抓工業(yè)經(jīng)濟和承接產(chǎn)業(yè)轉移，為發(fā)展奠定基礎。
堅持“工業(yè)強鎮(zhèn)”思路不動搖，大力承接產(chǎn)業(yè)轉移，強力推動工業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展。樹立誠信務實的發(fā)展理念，努力營造良好投資軟環(huán)境，充分發(fā)揮xx鎮(zhèn)的能源優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢，不斷創(chuàng)新工作方法，xx年圓滿完成招商任務，新增招商引資項目3個，到位資金4800萬元，完成任務數(shù)的150%。
加強對企業(yè)的服務工作，努力協(xié)調解決企業(yè)發(fā)展中的困難，妥善處理企業(yè)與工商、稅收及周邊村社的關系，xx年幫助企業(yè)融資xx余萬元，培育了3戶稅收過100萬元以上的企業(yè)，xx鎮(zhèn)企業(yè)今年完成全口徑稅收約404萬元，本級財政稅收分成所得達153萬元以上，超額完成了市上的目標任務，為工業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展打下了堅實基礎。
六、堅持農(nóng)業(yè)的基礎地位不動搖。
1、農(nóng)業(yè)增加值完成10300萬元，比去年增長10.75%，畜牧業(yè)產(chǎn)值占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值比重的52.5%;農(nóng)民人均純收入預計實現(xiàn)6452元，完成任務數(shù)的100%，人均實現(xiàn)增收442元。
2、大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟合作組織，廣泛推行“龍頭企業(yè)+支部+協(xié)會+農(nóng)戶”模式，穩(wěn)步推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工程，水稻制種和小麥制種基地得到了進一步的鞏固和發(fā)展，水稻制種達1400余畝，雜交小麥制種達120xx，蔬菜訂單面積達20xx，訂單農(nóng)業(yè)面積17700畝，完成任務數(shù)的100.6%，產(chǎn)業(yè)化帶動農(nóng)戶6950戶，完成任務數(shù)的100.7%。
3、大力推廣農(nóng)業(yè)新技術，保證農(nóng)民糧食增產(chǎn)增收。水稻旱育秧和旱育拋秧17500畝，完成任務數(shù)的102.3%，優(yōu)質水稻16400畝，完成任務數(shù)的100.3%，水稻雜糯間栽2550畝，完成任務數(shù)的102%，測土配方施肥14600畝，完成任務數(shù)的100.1%，免耕覆蓋沃土3850畝,完成任務數(shù)的101.1%，農(nóng)機化綜合作業(yè)率67.6%，完成任務數(shù)100.3%，機械插秧2300畝，完成任務數(shù)的104.5%，糧食播面31212畝，糧食總產(chǎn)量1426.34萬公斤，完成任務數(shù)的100.02%。
4、抓好水利工程的建設，確保灌溉用水。充分利用農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)土地治理中低產(chǎn)田改造項目，狠抓水利設施基礎建設，開挖疏浚農(nóng)毛渠14.08公里，其中漿砌農(nóng)渠6.08公里，u型渠槽安渠8公里，新建提灌站1座，利用村級公益事業(yè)建設一事一議財政獎補政策，新建硬化溝渠4公里，機沉井35口，很好地解決了農(nóng)民的灌溉用水。
5、抓好農(nóng)業(yè)結構調整及農(nóng)業(yè)政策性保險工作。狠抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整工作，8個行政村基本形成了各具特色的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)帶，金火路的優(yōu)質糧油生產(chǎn)帶和制種帶，金回路的無公害蔬菜生產(chǎn)帶和制種帶，今年新增水稻、雜交小麥制種400畝，無公害蔬菜生產(chǎn)面積達1.5萬畝，新增無公害蔬菜種植面積xx余畝，無公害蔬菜生產(chǎn)投入合格100%、蔬菜送檢合格率100%，有利地促進了農(nóng)民增收，農(nóng)業(yè)增效。按照國務院、省、市的統(tǒng)一部署，認真做好農(nóng)業(yè)政策性保險工作，對全鎮(zhèn)部分水稻、生豬按標準進行了政策性農(nóng)業(yè)保險，增強了農(nóng)民抗御自然災害的能力。
6、做好農(nóng)民的培訓和轉移工作。在抓好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的同時，大力轉移農(nóng)村剩余勞動力，農(nóng)民工培訓1350人，完成任務數(shù)的100.8%。農(nóng)民實用技術培訓0.89萬人次，完成任務數(shù)的101.2%。新型農(nóng)民培訓112人，完成任務數(shù)的100%。學歷教育4人，完成任務數(shù)的133.3%。轉移勞動力1500人。
七、落實城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，促進新農(nóng)村建設。
根據(jù)黨的xx屆三中全會精神，按照市上關于社會主義新農(nóng)村建設的總體部署，我鎮(zhèn)大力開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，結合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治要求，認真落實《中共中央關于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》，對全鎮(zhèn)八個行政村社會主義新農(nóng)村建設進行了總體規(guī)劃，選擇條件較好村作為新農(nóng)村建設的試點村，主要村道硬化已完成，各村還新建了垃圾池，保證了每個村民小組至少有一個垃圾池，村容村貌有了改觀。結合新農(nóng)村建設，爭取國債、省級和法開署沼氣建設項目在塔園、馬嘶、金庵和桂花四個村實施沼氣建設，建設沼氣池210口。
在抓城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治中，在場鎮(zhèn)和各村成立了專兼職相結合的保潔隊伍，配備了保潔車30輛，逐步建立了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的長效機制。
八、社會事業(yè)蓬勃發(fā)展。
教育、文化、廣播電視、衛(wèi)生、民政、計劃生育等社會事業(yè)工作穩(wěn)步發(fā)展，提高了群眾的綜合素質，豐富了群眾的精神生活。
教育事業(yè)邁上一個新臺階。中、小學開展了教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作。xx年在兩所學校的共同努力下，爭取了資金，為學校配備了多媒體教室、實驗室，配備了投影機、電腦桌凳、柜，新建和改造了兩所學校的廁所和部分教室。另外爭取到了價值30余萬元的圖書用于充實學校的圖書室。
關心群眾生活，積極落實惠民行動。一年共發(fā)放國家各種救濟補貼154.9014萬元，其中銀行直發(fā)38.2萬元。兩保人數(shù)達457戶950人。優(yōu)撫對象84人，65戶貧困家庭受到生活、住房、醫(yī)療、助學等救助，其中危房改造爭取資金2xx元，為貧困家庭爭取醫(yī)療救助72100元，生活困難戶爭取生活救助9600元。走訪慰問受災農(nóng)戶、貧困家庭156戶325人，發(fā)放救災資金和物資合計10余萬元。
大力宣傳《國土法》，使國土政策深入人心;確認報批農(nóng)村建房20xx新建住房面積2220xx方米，復耕面積3568平方米，新增耕地1348平方米，在今年災后重建任務重，壓力大的情況下，無違法亂占現(xiàn)象;完成了對場鎮(zhèn)約4.8平方公里的土地勘察測繪,為下一步的規(guī)劃打好了基礎.
加大了對安全的宣傳力度，制定了安全規(guī)劃和防范措施。組織機構落實，與9個村(居)委會和15家餐飲業(yè)簽訂食品安全責任書。建立食品生產(chǎn)巡查制度，工作有計劃、有布置、有檢查、有記錄。與各單位簽訂了安全責任書，發(fā)放宣傳資料100余份，常規(guī)安全檢查30余次，整改安全事故隱患7處。全鎮(zhèn)沒有發(fā)生重大安全事故，農(nóng)民安居樂業(yè)。
加大了《人口與計劃生育法》、《四川省計劃生育條例》的宣傳貫徹力度，健全了鎮(zhèn)、村、社三級服務網(wǎng)絡，做到目標明確、措施得當、獎懲逗硬，“三結合”幫扶戶38戶，建立幫扶基地1個，計劃生育率92.72%，人口自然增長率-1.03‰，獨生子女父母獎勵金全額落實;認真落實計生獎勵扶助政策，全鎮(zhèn)享受計生獎勵扶助政策393人，享受特別扶助政策35人，確認無誤差。
積極開展普法教育，發(fā)放法制宣傳資料1000余份，組織機關干部、村社干部、學校等參加法律法規(guī)考試人數(shù)達100人次。民間糾紛得到了有效的處理，無邪教人員。
群眾性精神文明創(chuàng)建活動有序開展，在場鎮(zhèn)經(jīng)常開展川劇座唱、老年健身等文體活動;按照中央的統(tǒng)一安排，鎮(zhèn)綜合文化站災后重建已結束并投入了使用。
九、維護社會穩(wěn)定，確保一方平安。
鎮(zhèn)黨委政府高度重視綜治穩(wěn)定工作，鎮(zhèn)、村(居)、企事業(yè)單位分別成立了綜治維穩(wěn)工作領導小組，制定了xx鎮(zhèn)綜治穩(wěn)定實施方案，鎮(zhèn)建立了矛盾糾紛聯(lián)動調處中心，村(居)和企事業(yè)單位建立了矛盾糾紛調解委員會，鎮(zhèn)、村、社、院建立了四級防控體系，層層簽定了保一方平安責任書。書寫固定宣傳標語27處，發(fā)放宣傳資料6800份，出動宣傳車6臺次，拉網(wǎng)式排查矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素4次，調處各類矛盾糾紛113次，接待群眾來訪4次，司法救助1人次，矛盾糾紛調處成功率98.80%。鎮(zhèn)黨委政府按照專項打擊和重點整治相結合的原則，明確主攻方向，集中優(yōu)勢兵力，對犯罪分子進行了堅決的打擊，全鎮(zhèn)各類治安案件大幅下降，群眾安全感大幅度上升。
加強基層派出所“三基”建設，為下步創(chuàng)建更加良好的社會治安環(huán)境提供了較好的硬件設施。
十、保持廉潔從政，認真抓好黨風廉政建設和反腐朽工作。
根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，在市委、市府和市紀委的領導下，按照市委、市政府和市紀委有關文件要求，結合工作實際，認真抓好黨風廉政建設責任制的落實和反腐朽工作。一是抓好災后重建工程的管理和審計，確保災后重建資金和物資按要求使用。二是充分利用各種會議和傳媒，狠抓鎮(zhèn)村干部關于反腐倡廉方面的學習和警示教育，引導鎮(zhèn)干部從案件中吸取深刻的教訓，防微杜漸，努力提高干部的思想政治素質和自覺抵御腐朽的能力。三是落實黨風廉政建設工作責任制，將反腐倡廉工作分解到班子成員頭上，做到了分工明確，責任到人，齊抓共管，書記、鎮(zhèn)長為反腐工作的第一責任人，負責全鎮(zhèn)的黨風廉政工作。四是嚴格財經(jīng)紀律，進一步完善了財務管理制度、財務審批報銷制度。五是堅持民主決策。堅持民主集中制原則，不搞“一言堂”和“家長制”，政府建設工程、集體資產(chǎn)處置、干部任用等一切大的事情由班子成員討論決定，公益性事業(yè)建設還必須征求社會各界的意見，工程建設嚴格按程序公開招標，接收全鎮(zhèn)人民和社會監(jiān)督。實行政務公開，把黨委政府的工作置于干部群眾的監(jiān)督之下，不斷提高工作的效率和工作質量。堅持開展批評和自我批評，對于工作中存在的問題，敢于承擔責任，善于糾正不足。六是警鐘長鳴，嚴肅查處違規(guī)違紀人員，對違規(guī)違紀人員決不姑息。七是按規(guī)定認真清理上報班子成員、機關干部及其配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)情況，并在政務公開欄上公布。通過上下的共同努力，一年來班子成員和村社干部中無一例違法違紀事件發(fā)生，密切了黨群干群關系，增強了鎮(zhèn)村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進了全鎮(zhèn)各項工作任務的順利完成。
在抓好黨風廉政建設和反腐朽工作中，我們還重點加強黨組織自身建設，提高基層組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，嚴把入黨關，全鎮(zhèn)今年新發(fā)展黨員15名。認真開展xx鎮(zhèn)領導班子“創(chuàng)四好”、村黨支部“創(chuàng)五好”、爭做優(yōu)秀村支書活動，堅持定期黨務、政務公開，完善了村務公開，調動了農(nóng)民當家作主的積極性。
通過一年來的努力，我鎮(zhèn)圓滿完成了市委、市府下達的各項目標任務，社會和諧穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)，這一成績的取得是市委、市府正確領導的結果，是全鎮(zhèn)干部群眾共同努力、團結奮斗的結果!
回顧xx年的工作，深入學習實踐科學發(fā)展觀，加快災后重建，全方位招商引資和承接產(chǎn)業(yè)轉移，大力開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，維護好社會穩(wěn)定，有效拉動內需是我們這一年的工作主線。憧憬美好的發(fā)展前景，我們感到信心百倍!同時，我們也清醒地認識到，未來的發(fā)展還面臨諸多困難和問題，主要表現(xiàn)在:一是工業(yè)經(jīng)濟基礎差、底子薄、數(shù)量少、無規(guī)模企業(yè);二是財政收入少，收支極不平衡，無預算外收入;三是債務重，資金壓力大;四是公益性建設投入不足;五是基礎設施滯后;六是村集體收入少，群眾并不富裕;七是城鄉(xiāng)環(huán)境設施不完善，有待加強。還債、建設和保正常運轉等多重壓力使我們不敢有絲毫懈怠，我們的工作離全鎮(zhèn)老百姓的要求和期望還有很大差距，但是我們有信心、有決心在今后的工作中，在市委、市政府的領導下，團結一致，攻堅破難，認真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，堅持正確的發(fā)展思路，抓住第一要務，踐行科學發(fā)展觀，把富民強鎮(zhèn)、建設社會主義新農(nóng)村作為我們各項工作的出發(fā)點和落腳點，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，帶領全鎮(zhèn)人民求真務實，真抓實干，為把建設成為一個經(jīng)濟繁榮、政治文明、社會和諧、人民富裕的現(xiàn)代化強鎮(zhèn)而努力奮斗!
政府年終工作總結篇二
2015年下半年，我有幸邁入公務員行列，轉眼已經(jīng)工作半年多了，現(xiàn)將我半年來在鎮(zhèn)政府工作的情況作個小結：
一、以德為先，端正心態(tài)。政府部門，尤其是計生辦是為人民服務的窗口，政府人員是人民的公仆，意識到這點，我首先注重自身思想道德的修養(yǎng)，培養(yǎng)自己正確的價值觀、事業(yè)觀、人生觀，樹立心中的“一桿秤”，明晰自己的道德“底線”，在思想上、行動上保持黨員的先進性、模范性。其次是擺正心態(tài)，懷一顆服務之心，秉公平、公正態(tài)度來面對工作、面對群眾，扎實地做好日常工作中的每一件事。
二、加強學習，迅速適應。政府工作對我們新進公務員來說是全新的領域，工作環(huán)境、工作性質、工作要求都與學校有很大不同，只有通過加強學習，才能迅速適應新的崗位、新的工作、新的職責。一方面加強政治理論學習，提高政治素養(yǎng);一方面學習計劃生育培訓資料，熟悉計劃生育法律法規(guī);一方面虛心向領導及同事請教。不清楚的多問、不懂的多請教，多與同事交流溝通，促進同事間的感情。通過多途徑、高強度的學習，目前的工作基本能夠勝任。
三、提高能力，做好工作。我參與的工作主要有獨生子女父母獎勵，流動人口，獎扶、特扶，出納這4方面。
(一)獨生子女父母獎勵工作主要涉及有獨生子女父母光榮證的辦理，這是一項長期的工作。以及獨生子女父母辦證后獎勵金的發(fā)放，獎勵金一年發(fā)放一次，主要集中在年終，實行上卡直發(fā)，這項工作的難點在于各村對信息的核對，尤其是銀行卡號存在很多的錯誤。
(二)流動人口：流動人口的主要工作是對于每一項工作，做之前認真思考、充分準備;做的時候注重細節(jié)、穩(wěn)步推進，做過之后我都認真總結、及時匯報。做到善思考、實操作、重細節(jié)、勤總結、多匯報。半年來在領導們的關心下、同事們的幫助下、個人的勤奮努力下，我積累了大量的實踐工作經(jīng)驗，個人能力進一步提升;個人經(jīng)手的工作也能按時保質保量地順利完成。
回顧這半年，我成熟了不少、成長了不少，經(jīng)驗有所積累、能力有所提高，信心更加堅定。當然也看到自身存在的不足之處：交際能力有待提高;知識不夠全面;考慮問題不夠周全;寫字不夠工整等，在今后的工作和生活中，我將發(fā)揚優(yōu)點，爭取最大限度的表現(xiàn);正視缺點，盡最大的努力改進。
政府年終工作總結篇三
政府財務工作關系著政府各項部門工作的順利開展，財務工作總結對政府部門整體規(guī)劃有著重大意義。今天本站小編給大家整理了政府財務。
希望對大家有所幫助。
時光飛逝，轉眼之間一年過去了?；仡檭赡陙淼墓ぷ鳎救嗽诳h政府辦公室的正確領導下，在同志們的大力支持和積極配合下，我與本科室人員團結奮進，開拓創(chuàng)新，為政府的后勤(財務)工作提供了優(yōu)質的服務，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將本人兩年來的工作情況簡要匯報如下：
一、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質。
我深知作為財務工作人員肩負的任務繁重，責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好地履行好職責，就必須不斷地學習。因此我始終把學習放在重要位置。本人認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀和中央、省市工作會議精神。通過學習武裝頭腦，自覺運用辯證、科學的觀點和方法分析問題，解決問題。結合分管工作，認真學習了《會計法》、電算化知識等法律、法規(guī)和宏觀經(jīng)濟決策知識，掌握了應有的技能，提高了實際動手操作能力。一是鉆研業(yè)務。熱愛本職工作，遵守會計人員的職業(yè)道德，勤奮、努力鉆研業(yè)務技術，使知識和技能不斷適應會計工作要求。為了使工作精益求精，在百忙之中堅持自學會計業(yè)務知識。二是熟悉法規(guī)。會計工作不只是單純的記賬、算賬、報賬工作，會計工作時時、處處涉及到執(zhí)法守規(guī)方面的問題、涉及到紀檢問題。在熟悉財經(jīng)紀律、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度的基礎上，努力做到在處理各項經(jīng)濟業(yè)務時知法依法，知章循章，依法把關守口并做好宣傳工作。通過學習，無論是在政治思想上，還是業(yè)務水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦事;處處率先垂范，廉潔勤政，務實開拓。
二、愛崗敬業(yè)，扎實做好各項工作。
在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局。不管是刮風下雨，還是家務纏身，都能遵守機關的各項制度。憑借對工作的執(zhí)著與熱愛，展現(xiàn)了無私的敬業(yè)精神。由于單位人多，情況復雜，經(jīng)常放棄休息時間，不分早晚，丟下家里的一切事情到單位加班。工作上踏實肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務，提高業(yè)務技能，盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務。主動利用會計的優(yōu)勢和特長，給領導當好參謀，合理合法處理好一切財會業(yè)務，對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核，為領導審批把好第一關，對不合理的票據(jù)一律不予報銷，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報，認真做好會計基礎工作。認真審核原始憑證，會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求，科目設置準確、賬目清楚，會計報表準確、及時、完整，定期向領導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況。除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務，如人事、保險、住房公積金等工作。始終發(fā)揮樂于吃苦、甘于奉獻的精神，任勞任怨、盡職盡責，出色地完成了各項工作任務。
總之，在近兩年的工作中，自己在本科室人員的共同努力下，做了大量卓有成效的工作，這與縣政府辦的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的。在今后的工作中，我將更加努力地工作，發(fā)揚成績，改正不足，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為我們政府辦的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。
一、依法組織收入，確保各項收費應收盡收。
各地在“依法行政，依法理財”的前提下，嚴格執(zhí)行國土資源管理部門的各項收費政策，堅持收費公示，“陽光收費”，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。在確?！皯鞑宦瑧獠皇铡钡耐瑫r，兼顧好政府、企業(yè)、農(nóng)民等各方面的利益關系，照顧弱勢群體。通過大家的共同努力，今年全市共代各級政府征收土地出讓金32.63億元,其中：市本級代征8.43億元(招拍掛7.37億元)，契稅2.26億元、耕地占用稅3710萬元。這些資金的征收和使用，加大了對土地資源特別是耕地的保護力度，為實現(xiàn)全市耕地總量動態(tài)平衡提供了保障，有力地支持了全市的經(jīng)濟建設，同時也為國土資源事業(yè)的健康發(fā)展提供了資金保障。
二、認真開展全市新增建設用地有償使用費征收使用情況檢查，檢查措施有力效果明顯。
年初，省廳《關于開展新增建設用地土地有償使用費征收管理情況專項檢查的通知》下發(fā)后，我處認真貫徹中央和省通知精神，加強與財政、監(jiān)察、審計等部門的協(xié)調溝通，及時將檢查要求向各縣(市、區(qū))作了布置和傳達，立即成立了檢查機構，對報表的填制，檢查要求、填列口徑等進行了全市集中培訓。對照省廳要求，對1999年以來到xx年6月新增建設用地審批臺帳和土地有償使用費征收使用情況全部統(tǒng)計核實到位，所有數(shù)據(jù)真實具體。同時，對近年來我市新增建設用地情況，土地有償使用費應征情況、已征情況、分級入庫情況及使用情況都進行了檢查，圓滿完成了自查工作。
三、認真開展管理創(chuàng)新活動，切實加強對直屬事業(yè)單位及基層國土資源所的財務管理和監(jiān)督。
為認真貫徹落實省廳《關于開展管理創(chuàng)新年活動的實施意見》，科學開展管理創(chuàng)新活動，我處圍繞xx年度財務工作目標，制定了關于加強對基層國土資源所的預算管理及預算執(zhí)行情況的監(jiān)督的創(chuàng)新課題，并認真組織實施。
一是加強基層國土資源所的預算管理。今年全市各國土資源所均根據(jù)實際情況，認真編制了財務預算，各市(分)局財務科嚴把收支關，做到有預算不超支、無預算不開支，認真審核，保證國土資源所合理、節(jié)約、有效地安排使用資金。在預算安排上，堅持量入為出，量力而行。在確保人員工資、日常公用經(jīng)費的正常開支基礎上，保證重點支出，壓縮一切消費性支出，尤其是嚴格控制招待費支出，真正使有限的資金用在土地管理事業(yè)的刀刃上，從而全面提高了資金的使用效率，確保了國土資源所的正常運轉。
二是加強內部審計工作。今年我處重點加大對分局及基層國土資源所的審計力度。五月份，在全系統(tǒng)組織開展了財務互查，以促進全市財務管理工作日趨規(guī)范。上半年，按照市局黨委的要求，結合高港、開發(fā)區(qū)兩個分局局長離任審計，對分局及其國土資源所的財務進行了全面審計。
三是進一步完善分局及國土資源所財務管理制度。為進一步加強對直屬分局及其國土資源所的管理，嚴肅財政紀律，加強會計監(jiān)督，有效杜絕分局及基層國土資源所違規(guī)、違紀事件的發(fā)生，市局于xx年四月制定下發(fā)了《關于加強對直屬分局及國土資源所財務管理的規(guī)定》，從收費管理、票據(jù)管理、預算管理、支出管理、固定資產(chǎn)管理以及財務監(jiān)督等各方面都做出了具體要求.
四、認真執(zhí)行部門預算，科學編制來年預算，進一步加大部門預算的制約力度。
我處按照財政部門預算、國庫集中支付、政府采購和收支兩條線的要求，嚴格執(zhí)行當年部門預算，加強分析和預測，把握好本部門工作特點，按月報送用款計劃，有理有據(jù)安排好各項業(yè)務工作經(jīng)費，截至11月未，通過財政直接支付經(jīng)費支出3700萬元，占總支出的95，既達到了財政規(guī)定的比例，又保證了業(yè)務費的正常開支。
今年我市“政府收支分類”進行了重大變革，這次改革是繼部門預算、收支兩條線，國庫集中收付制度等改革之后，財政部門推出的又一項影響最為深刻、涉及范圍最為廣泛的改革工作。為此，我處按照市財政的具體部署，逐月按時完成新舊科目的數(shù)據(jù)轉換，保證了新的科目體系與預算管理方式的銜接。
200x年按照“增收節(jié)支、收支平衡、統(tǒng)籌兼顧、保證重點”的原則，我處認真完成了來年部門預算編報工作，對各項支出的預算能做到準確、實事求是。積極向財政部門爭取專項經(jīng)費，部門專項工作經(jīng)費得到落實，為全面履行國土資源管理職能提供了經(jīng)費保障，xx年，共向財政爭取專項經(jīng)費5397.9萬元，其中：辦公大樓基建經(jīng)費3000萬元，信息網(wǎng)絡購建費200萬元，基礎測繪和城鄉(xiāng)一體化建設經(jīng)費500萬元。
五、積極籌措資金，促進城市土地經(jīng)營。
3.48億元。其中，支付坡字街核心區(qū)地塊拆遷費用2396萬元，府南三號地塊拆遷費用1000萬元，為城投公司融通資金5000萬元，確保及時提供土地收購、儲備資金，促進了城市土地經(jīng)營工作健康有序地開展，支持了泰州經(jīng)濟建設。
轉眼之間一年又將要過去，回顧一年來的工作，本人在市政府和辦公室的正確領導下，在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下，我與本科室人員團結奮進，開拓創(chuàng)新，為政府的后勤(財務)工作提供了優(yōu)質的服務，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將個人一年工作總結如下：
一、愛崗敬業(yè)、堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德。
在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局，以新為依據(jù)，遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律。認真履行會計。
崗位職責。
一絲不茍忠于職守盡職盡責的工作工作上踏實肯干服從組織安排努力鉆研業(yè)務提高業(yè)務技能盡管平時工作繁忙不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務主動利用會計的優(yōu)勢和特長給領導當好參謀合理合法處理好一切財會業(yè)務對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核為領導審批把好第一關對不合理的票據(jù)一律不予報銷發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報認真做好會計基礎工作認真審核原始憑證會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求科目設置準確、帳目清楚會計報表準確、及時、完整定期向領導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況并能協(xié)調好會計中心與各單位之間的關系除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務。
二、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質。
我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行好職責，就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。本人認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“七一”講話和“三個代表”的重要思想，自己無論是在政治思想上，還是業(yè)務水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦社;處處率先垂范，廉潔勤政，務實開拓。
三、重視日常財務收支管理。
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強這一管理，我們建立健全了各項財務制度，這樣財務日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理，對一些創(chuàng)收積極進行催收，使得政府辦能夠集中財力辦事業(yè)。通過財務科認真落實執(zhí)行，收效非常明顯，在經(jīng)費相當吃緊的形勢下，既保證了政府辦一系列正常業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展，又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求，極大地提高了資金的使用效益，達到了增收節(jié)支的目的。
四、合理安排收支預算，嚴格預算管理。
單位預算是機關完成各項工作任務，實現(xiàn)計劃的重要保證，也是單位財務工作的基本依據(jù)。因此，認真做好政府辦的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作，根據(jù)政府辦的發(fā)展實際，既要總結分析上年度預算執(zhí)行情況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響，還要廣泛征求各部門意見，并多次向領導匯報，在現(xiàn)有條件下，在國家政策允許范圍內，挖掘潛力，多渠道積極籌措資金，本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”的原則，使預算更加切合實際，利于操作，發(fā)揮其在財務管理中的積極作用。充分發(fā)揮了資金的使用效益，確保了政府辦各項工作的順利完成。
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件，是財政部門和單位領導了解情況，掌握政策，指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下年度政府辦財務收支計劃的基礎。所以我們非常重視這項工作，放棄周末和元旦假期的休息時間，加班加點，認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告，對一年來的收支活動進行分析和研究，做出正確的評價，通過分析，總結出管理中的經(jīng)驗，揭示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平，也為領導的決策提供了依據(jù)。
六、修訂完善各項財務管理制度。
針對財務管理出現(xiàn)的新情況、新問題，也為了使我們政府辦的財務管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學化。如：為了加強對財務工作的安全防范管理，我們制定完善了《安全管理制度》，增強了安全防范意識，做到了防火、防盜，確保了財務安全。通過對財務制度的修訂完善，無疑將對政府辦的財務管理工作上水平、上臺階起到強有力的保障作用。
七、科學調度，厲行節(jié)約。
本著厲行節(jié)約，保證工作需要地原則，堅持做到多請示、多匯報、不該購的不購，不該報的不報，充分利用辦公室現(xiàn)有資源，科學調度，合理調劑，能用則用，能修則修，以最小的支出，取得最佳的效果。
總之，在20xx年的工作中，自己在本科室人員的共同努力下，我們財務科做了大量卓有成效的工作，這與政府辦的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的，在新的一年里，我們將更加努力工作，做好財務。
工作計劃。
發(fā)揚成績改正不足以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度為我們政府辦的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。
政府年終工作總結篇四
今年1月，中心順利搬遷到縣政務服務綜合辦公樓辦公，辦公區(qū)域面積在原有基礎上增加了兩倍，縣就業(yè)局、醫(yī)保局和社保局整體入駐，縣地稅局辦稅大廳、交管服務大廳同時進駐政務服務大廳，僅政務服務大廳窗口工作人員就增加了50余人。為進一步抓好新中心的建設和管理，中心從制度建設入手，內強管理，外樹形象，采取了一系列有力的措施。一是由縣政府辦公室印發(fā)了《富順縣人民政府政務服務中心綜合辦公大樓使用和管理辦法(試行)》、《富順縣人民政府政務服務中心進駐單位工作管理暫行辦法》，明確了政務中心的管理地位及對各入駐單位的管理要求，為政務中心對綜合辦公大樓的統(tǒng)一管理奠定了基礎;二是建立了政務服務聯(lián)席會議制度，定期召集相關部門及各入駐單位分析討論政務服務工作中存在的問題，并逐步加以改進;三是強化對政務服務大廳的管理，研究制定了《富順縣人民政府政務服務中心部門窗口考核辦法》、《富順縣人民政府政務服務中心窗口工作人員考核辦法》、《富順縣人民政府政務服務中心部門窗口工作人員考勤管理辦法》，做到獎懲有度、有章可循;四是為加強對大廳窗口工作人員的日常管理，建立了中心管理人員值班制度，采取領導帶班，工作人員值班的形式，定時巡查大廳，及時糾正窗口工作人員的不規(guī)范行為，解決大廳運行中的突發(fā)事件，維護政務服務大廳的正常秩序。通過采取以上措施，確保了政務中心整體搬遷后的規(guī)范、有序運行，基本達到了搬遷后開好頭、起好步的要求，打造了政務服務新環(huán)境、新形象。
(二)以治庸問責行動為契機，切實加強行政效能建設。
1、大力開展行政審批事項“一清理三減少”行動。
緊緊圍繞市委、市政府提出的在全省市州中實現(xiàn)“審批事項最少、程序最簡、時限最短、收費最低”的目標，中心與縣監(jiān)察局、縣法制辦、縣發(fā)改局(物價局)和縣編辦協(xié)調配合，本著該取消的取消，該下放的下放，該整合的整合的原則，指導全縣46個部門和單位對本單位的審批服務事項逐一清理。通過集中審核和清理，全縣審批服務事項由原399項減少、調整為238項。其中行政許可(審批)事項由原來264項減少為76項。原有的40件承諾辦結事項調整為即時辦結事項，承諾件減少比例為20%。在238項行政審批服務事項中，承諾事項的總法定時限為5204個工作日，承諾辦理時限為1674個工作日，承諾時限壓縮到了法定時限的32%。取消土地證工本費等收費項目一共12項。截至10月底，縣政務服務中心共受理行政審批和公共服務事項16230件，辦結16230件，按時辦結率達100%，現(xiàn)場辦結率達99.8%，承諾提速54.73%，辦理提速97.37%，群眾評議滿意率100%。
2、深入推進“兩集中、兩到位”
審批服務事項“一清理三減少”工作結束后，縣政府對全縣保留的審批服務事項進行了公告，并對審批服務事項的受理和辦理進一步提出要求，要求凡是縣政府確定進駐政務服務中心的部門和單位，本部門、本單位保留的審批服務事項的受理和辦理職能全部集中到行政審批股室，行政審批股室按要求成建制集中進駐政務服務中心?？h級各部門、各單位與本單位窗口首席代表簽訂《四川省行政審批授權書》，授予行政審批股室負責人(或者是政務服務窗口首席代表)四項權力，一是審批決定權、二是審核上報權、三是組織協(xié)調權、四是印章使用權。通過授權到位，所有審批服務事項在政務服務大廳現(xiàn)場辦理到位，嚴格禁止“兩頭受理、體外循環(huán)”。
目前，共有41個部門和單位派駐的80余人進駐縣政務服務大廳，縣地稅局、縣醫(yī)保局、縣社保局、縣就業(yè)局、縣房屋登記中心、縣交管所等原辦事大廳全部進駐中心，涉及立項、基本建設、環(huán)境保護、土地開發(fā)、水土保持、勞動就業(yè)、社會保障、醫(yī)療保障、涉稅業(yè)務、工商登記、衛(wèi)生管理、銀行服務等項目，全部都能在政務服務大廳受理和辦理。
3、以轉變服務方式提升服務效能。
一是堅持和完善預約服務和延時服務制度，為重大項目開辟綠色通道，提供特色化、差異化服務;二是要求各窗口工作人員堅持電子政務大廳網(wǎng)上值守，提供網(wǎng)上咨詢、預約、預審等服務?？h政務服務中心管理人員定期登陸電子政務大廳，及時解答咨詢、處理投訴，截至10月底，接受網(wǎng)上咨詢45件，處理并回復網(wǎng)上投訴13件;三是指導并協(xié)助晨光科技園區(qū)建立企業(yè)服務中心，延伸政務服務職能;四是制定富順縣投資項目領辦服務暫行辦法。由政務服務中心確定專人作為領辦服務人員，在投資項目報批過程中，根據(jù)項目業(yè)主單位的意愿，提供“一對一”全過程審批指導和引領，協(xié)調解決遇到的困難和問題，幫助辦理從立項到開工的所有審批管理手續(xù)。截止10月底，受項目業(yè)主委托，完成代辦項目1件;五是著力推行并聯(lián)審批制度，在認真貫徹《四川省投資項目并聯(lián)審批實施手冊(試行方案)》的同時，按照“統(tǒng)一受理、提前介入、信息共享、同步審查、公開透明、限時辦結”的總體要求認真貫徹《富順縣并聯(lián)審批操作程序》，截止10月底，并聯(lián)審批辦結24件。
(三)以試點工作為載體，進一步深化政務服務內涵建設。
今年，我縣被確定為依托電子政務平臺加強政務公開和政務服務18個省級試點縣之一，中心搶抓機遇、攻堅克難，推動政務服務內涵建設再上新臺階。
1、充分運用“一清理三減少”行動的成果，深入推進政務公開。
試點工作的核心內容之一便是行政權力清理。試點工作之初，中心按照行政權力清理的要求，對涉及政務服務的幾類行政權力進行了清理，編制了政務服務目錄。之后又按照“一清理三減少”的高標準、嚴要求對部門的審批服務事項進行了重新清理和調整，同時對鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務事項進行了清理、規(guī)范。清理出的項目由縣政府進行了公告。公告后，中心及時將調整、保留的項目在行政審批業(yè)務軟件中進行了更新，并通過電子政務平臺在試點工作新建的政務公開和政務服務網(wǎng)站上進行集中展示。公眾可通過政務公開和政務服務網(wǎng)實時查詢業(yè)務辦理的情況，實現(xiàn)了行政權力的公開透明運行。
2、通過電子政務平臺延伸，實現(xiàn)政務服務窗口前移。
為進一步加強政務服務體系建設，提升服務內涵，在縣人民政府的高度重視下，電子政務平臺延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。5月底，全縣26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心全部安裝視頻監(jiān)控設備和便民服務業(yè)務通用軟件、2個村和4個社區(qū)的便民服務代辦點也安裝了視頻監(jiān)控設備，與電子政務平臺聯(lián)通，實現(xiàn)了省、市、縣對鎮(zhèn)鄉(xiāng)便民服務中心的實時監(jiān)控和對便民服務事項受理辦理情況的電子監(jiān)察，政務服務窗口前移。
3、以平臺搭建促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心建設。
一是與縣監(jiān)察局協(xié)調配合，加大考核力度。為進一步鞏固鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心標準化建設成果，縣政務中心與縣監(jiān)察局協(xié)調配合，加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府巡查考核力度，并將便民服務中心建設和管理納入年度目標任務考核，與“治庸問責”行動掛鉤。通過督促整改，原個別沒有落實場地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實了場地，部分落實場地后沒有及時啟用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在完善相關硬件設施后正式啟用，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心的“陣地”建設基本完成，形象普遍有了較大改觀。二是加強培訓，提升服務能力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務業(yè)務通用軟件安裝到位后，中心于5月專門舉辦了便民服務業(yè)務通用軟件操作和使用培訓會，全縣26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心工作人員70余人參加了培訓。之后，中心共組織人員先后三次到鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導便民服務中心窗口工作人員正確使用軟件，并進行視頻監(jiān)控設備和網(wǎng)絡的維護;三是建章立制，規(guī)范運行。中心會同縣監(jiān)察局研究制定了《富順縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心管理暫行辦法》，由縣政府辦公室印發(fā)執(zhí)行?！掇k法》明確了便民服務中心的職責和定位，對便民服務中心的事項辦理和人員管理提出了具體的要求，為下一步便民服務中心的規(guī)范運行提供了制度保障。截至10月底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心便民服務咨詢事項66806件，受理事項77171件，辦結76619件，按時辦結率100%，滿意率99.5%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)村(社區(qū))便民服務咨詢事項94334件，代辦事項84719件，接待和處理投訴77件。
(四)拓展服務領域，扎實開展招投標管理、政府采購和惠民幫扶等工作。
1、招投標服務管理和政府采購工作規(guī)范有序。
今年，中心認真貫徹執(zhí)行省市縣關于建設項目招投標工作的指示精神，加強現(xiàn)場監(jiān)管、規(guī)范程序、建章立制，配齊各種硬件設施，力爭為建設項目招投標提供良好的開評標環(huán)境。截至10月底，共為招投標、拍賣、比選等89宗活動進行了現(xiàn)場管理與服務，涉及金額8.44億元。政府采購中心出臺了有關政府采購監(jiān)督管理、政府采購操作程序、評審專家管理、提高政府采購效率等方面的各項措施和制度，建立政府采購“協(xié)議供貨價格信息庫”、“供應商信息庫”，進一步加強政府采購透明度建設，今年簽訂了本縣信息化設備協(xié)議供貨，對零星采購的信息化設備和空調實行協(xié)議供貨制度。目前已和6家空調銷售商和10家信息化設備協(xié)議商簽訂了協(xié)議書，并試行運行。截至10月30日，政府采購中心共計采購450宗，采購預算金額4428萬元，采購實際金額4028萬元,節(jié)約資金400萬元，資金節(jié)約率9%。
政府年終工作總結篇五
今年以來，在縣委的堅強領導和上級組織部門的精心指導下，始終堅持圍繞中心、服務大局、服從全局，緊扣“創(chuàng)新”和“突破”兩大主題，大力推行工作“預決算制”，著力強化組織工作項目化管理，全面提升了組織工作規(guī)范化、科學化水平，為開江追趕跨越、超常發(fā)展提供了堅強的組織保障。
按照“思想進一步統(tǒng)一、力量進一步凝聚、作風進一步轉變、工作進一步推動”的總體要求，今年5月至7月，在全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及所有縣級部門、學校、企業(yè)、社會組織中廣泛開展“實現(xiàn)偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動，教育引導全縣黨員干部和群眾為譜寫中國夢的四川篇章、達州行動、開江華章而努力奮斗，圓滿完成了主題教育活動的各項工作。
1、突出學習教育，夯實群眾基礎。編印《巴山平原中國夢》簡明讀本5000冊和《主題活動知識100問》10000冊，實施“百名理論骨干送課到基層、千冊簡明讀本進支部、萬名黨員干部曬承諾”三大活動，集中縣委黨校、政研室、黨史辦等300余理論骨干力量，分赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))和企事業(yè)單位進行重點輔導?？h委書記、縣長帶頭到聯(lián)系點現(xiàn)場為基層黨員干部群眾宣講“中國夢”。合理利用“基層干群講壇”，創(chuàng)作金錢板、群口快板、歌曲等群眾喜聞樂見的充滿“泥土味”的地方文藝作品30余件，在寓教于樂中堅定群眾心中的“中國夢”。主題教育活動中，基層單位共召開院壩會、舉辦壩壩戲1000余次，讓活動實現(xiàn)了橫到邊、縱到底、全覆蓋的目標。
2、狠抓關鍵環(huán)節(jié)，強化活動實效。圍繞“四個進一步”要求，科學規(guī)劃49個主題教育活動示范單位，成立8個活動指導組，分行業(yè)、分系統(tǒng)實施蹲點指導，確?；顒右?guī)定動作不走樣、自選動作有創(chuàng)新。健全督查網(wǎng)絡，堅持每周編發(fā)督查通報，將主題教育活動納入黨建工作目標考核，防止活動搞形式、走過場?；顒又?，共進行集中督查5次，編發(fā)督查通報3期，對領導不重視、推進不力的單位進行了通報批評，有效防止了搞形式、走過場。廣大黨員干部自覺弘揚好學、實干、為民、創(chuàng)新作風，26名縣級黨員領導干部、110名黨員領導干部和856名機關干部，就實現(xiàn)百姓安居夢、就業(yè)夢、行路夢、致富夢，深入農(nóng)家小院和田間地頭，與基層群眾面對面，有效化解糾紛矛盾1200余件，為群眾辦實事552件，讓群眾看到了變化、得到了實惠。
3、注重載體創(chuàng)新，譜寫華麗篇章。各地各部門黨政領導干部通過單位內部交流、系統(tǒng)橫向交流、上下溝通交流等方式，與基層黨員和群眾密切溝通交流，廣泛收集群眾所需所盼?？h委書記帶頭深入基層聯(lián)系點就產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鄉(xiāng)規(guī)劃等與群眾話夢繪藍圖，帶頭撰寫調研報告。全縣領導干部走訪群眾20__余人次，科級以上領導干部共撰寫調研報告或心得體會1160篇。以召開座談會議、舉行電視訪談、開展主題征文、舉辦演講大賽等形式，引領基層黨組織和黨員干部在“全民創(chuàng)業(yè)、全域創(chuàng)新、全面創(chuàng)優(yōu)”中奮發(fā)有為。大力實施開江“223”經(jīng)濟發(fā)展三大核心任務，加快200億量級縣級中等城市、新農(nóng)村“2+43”工程等重大項目建設，全縣上下形成了人心思齊、人心思干的良好局面。
(二)以提高執(zhí)政能力為核心，加強班子隊伍建設。
堅持把選好用好干部作為抓黨建、促發(fā)展的關鍵工作來抓，突出干部改革創(chuàng)新“主基調”，圍繞中心、服務大局、主動作為，不斷創(chuàng)新干部培育、管理和選任機制，有效激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為我縣加速崛起、超常發(fā)展注入強勁動力。
1、踐行五好干部標準，班子隊伍建設不斷加強。一是注重繼承創(chuàng)新，建立長效機制。按照中央和省、市有關要求，在充分調研、廣泛討論、征集意見、反復修改的基礎上，結合我縣實際，擬草了《關于進一步加強領導班子和干部隊伍建設的意見》、《關于進一步轉變作風加強黨的群眾工作的意見》，《關于實施優(yōu)秀年輕干部薪火計劃進一步加強年輕干部培養(yǎng)選拔工作的意見》、《關于切實關心愛護干部激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力的政策措施》、《開江縣干部談心談話全覆蓋實施辦法》(簡稱“2+3”文件)，為推動組織工作創(chuàng)新發(fā)展提供了路徑。二是注重定期分析，打造一流班子。以“優(yōu)化班子運行”為切入點，深入全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和62個縣級部門開展領導班子運行情況調研，查看現(xiàn)場286個、個別座談x00余人、查看資料20__余份，收集意見建議x0余條，重點了解班子隊伍的團結狀況、工作成效、作風好壞以及班子建設中存在的問題，準確掌握了班子成員的工作態(tài)度、工作能力、適崗能力和管理水平，為縣委科學選任、打造一流班子隊伍，打下了堅實基礎。撰寫的調研文章《科學考核評價領導干部的思考》，《四川黨的建設》20x年10月號上在全省進行了宣傳和推介。三是注重人文關懷，激發(fā)實干事活力。制發(fā)《關于進一步加強全縣機關事業(yè)單位工作人員退休工作的通知》、《關于進一步落實機關事業(yè)單位工作人員帶薪年休假制度的通知》，建立退休干部年度臺賬、領導干部休假臺賬。建立卸任領導、退休干部干部談心談話長效機制，認真落實干部退休(提前退休)享受待遇相關規(guī)定，不定期召開掛職干部、援藏藏援干部、碩博人才、青年干部和選調生座談會，“面對面”傾聽干部心聲，“實打實”解決干部困難。扎實開展縣委書記、組織部長與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、部門主要負責人談心談話，全面掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門“一把手”思想動態(tài)、工作成效和優(yōu)點缺點，為縣委調整使用干部提供決策依據(jù)。今年以來，談心談話人數(shù)達280余人，整改慵懶散奢班子2個，調整工作不力干部5名。
2、優(yōu)化結構提升能力，大力選拔培養(yǎng)優(yōu)秀干部。一是大力選拔優(yōu)秀年輕干部。建立建全培養(yǎng)鍛煉、適時使用、定期調整、有進有退的工作機制，根據(jù)分管縣級領導、主要單位領導、單位干部職工、服務基層代表等多方意見，將新推薦產(chǎn)生的110名科級后備干部納入了后備干部庫，通過組織掌握、動態(tài)管理、優(yōu)勝劣汰等方式，促使鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門班子形成合理的梯次配備。制發(fā)《開江縣面向全社會公開遴選優(yōu)秀干部和人才工作20x年度實施方案》，建立全縣40歲以下年輕干部人才信息，通過民主推選、資格審查、常委會討論等程序，向市委組織部推薦上報縣處級優(yōu)秀干部人才人選20名。通過組織推薦、資格審查、筆試面試，面向社會公開遴選市縣科級優(yōu)秀干部人才46名、村(社區(qū))后備干部50名。二是扎實開展干部掛職鍛煉。扎實開展“六個一批”掛職鍛煉，挑選7名優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、部門科級干部到市級機關、市經(jīng)開區(qū)、大中專院校掛職鍛煉;從縣級機關選派10名優(yōu)秀年輕干部到新寧、任市、普安等經(jīng)濟社會發(fā)展重鎮(zhèn)掛任黨政副職、村第一書記;從縣級機關和鄉(xiāng)鎮(zhèn)選拔12名優(yōu)秀年輕干部進行“雙向交流”鍛煉;選派150名縣鄉(xiāng)村優(yōu)秀干部到重大項目、重點工作、中心工作和征拆一線實踐鍛煉;選派10名優(yōu)秀年輕干部人才赴藏區(qū)開展援助工作;面向社會公開遴選301名優(yōu)秀年輕干部人才充實到各行各業(yè)。三是創(chuàng)新開展干部教育培訓。以“全面覆蓋、學以致用”為著力點，整合各類教育培訓資源，充分發(fā)揮縣委黨校主渠道、主陣地作用，創(chuàng)新培訓方式，拓展培訓內容，加強與院校合作，構建多層次、多元化干訓新格局。圍繞縣委中心工作，突出抓好“新型城鎮(zhèn)化與特色魅力城市建設培訓班”、“重點項目重點產(chǎn)業(yè)村黨支部書記、主任培訓班”、“科級干部執(zhí)行能力提高班”、“政法綜治維穩(wěn)大調解工作培訓班”等x個專題培訓，選派230人到北京、上海、江蘇、杭州、成都等地參加省市調訓，邀請西南科技大學戴斌等院校專家來開江現(xiàn)場教學，共培訓各級各類干部20__余人。
3、銳意進取、務實創(chuàng)新，干部人事制度改革縱深推進。一是探索建立防止選任簡單“以票取人”長效機制。深入開展防止簡單“以票取人”試點工作，深入實施“三三”機制(“三公開”民主識人、“三評分”多維考評、“三差額”競爭選任)，把組織掌握與群眾推薦、日?？己伺c民主測評、常規(guī)工作業(yè)績與關鍵時刻表現(xiàn)結合起來，通過會議推薦、談話推薦和過目相面等方式，全面考察干部的德能勤績廉，進一步提高了選人用人科學化水平。此項工作，市委組織部《組工信息》在全市予以了宣傳和推介。二是堅持重點工作一線考察識別干部。出臺《重點工作一線干部專項考察暫行辦法》，制定考察方案，組建專項考察小組，由6名部領導帶隊，采取實地察看、走訪座談、查看資料等方式，每月對全縣9個重點項目150名重點工作一線干部進行日常跟蹤考察、專項量化考察和回訪定性考察，并及時匯報考察情況，對表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績突出的向縣委建議及時提拔重用，共提拔重用5名優(yōu)秀年輕干部。此項工作，于9月25日在《達州日報》區(qū)域新聞頭條予以了宣傳和推介。三是縱深推進中層干部競爭上崗。出臺《機關事業(yè)單位中層干部跨部門交流輪崗實施辦法》，縱深推進中層干部競爭上崗、跨部門輪崗。先后指導公安局、檢察院、縣法院、交運局等10余個單位開展了中層干部競爭上崗，讓200余名普通職工走上了中層干部崗位。在20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財政所長崗位和16個部門的關鍵崗位中試點實行了中層干部跨部門交流輪崗，36名干部通過競選、交流輪崗換了位置，轉了作風，提了能力。此項工作經(jīng)驗，《達州日報》在4月25日區(qū)域新聞頭條予以了宣傳和推介。四是積極開展中層崗位社會評價。以杜絕“冷硬橫推”為切入點，出臺《中層崗位社會評價實施辦法》，制定詳實工作《方案》，建立重點部門、關鍵崗位中層崗位信息庫，把全縣125個關鍵中層崗位納入評價范圍，讓每個中層干部有壓力、有動力、有激情，促使他們愛崗敬業(yè)、熱情待人、高效工作，切實解決中層干部“不作為、慢作為、亂作為”問題，不斷提高行政效能，確保組織滿意、社會滿意、群眾滿意。此項創(chuàng)新工作，得到市委焦偉俠書記、張健部長的肯定性批示，并要求在全市進行宣傳和推廣。
4、堅持以問題為導向，切實加強干部監(jiān)督。一是切實強化干部監(jiān)督管理。以杜絕“慵懶散奢”現(xiàn)象為著力點，探索建立以“工作細化、考核量化、注重實績、獎優(yōu)罰劣”為主要內容的機關工作績效考核評價體系，分行業(yè)、分部門、分單位對干部職工進行嚴格考核。規(guī)范干部職級管理，對全縣21個事業(yè)單位重新進行了崗位設置，把60余名事編干部聘任到了相應崗位。不定期清理科級領導干部調動情況，對6名未辦調動手續(xù)的同志進行跟蹤和督促。強化“一把手”監(jiān)督管理，認真執(zhí)行領導干部述職述廉、重大事項報告、經(jīng)濟責任審計等制度，對9個單位黨政“一把手”進行了經(jīng)濟責任審計，促使各級領導班子和黨員干部隊伍求真務實、真抓實干。二是認真做好干部來信來訪。以“提高行政效能”為著力點，深入開展領導干部蹲點調研、萬名干部直接聯(lián)系服務群眾等活動，面對面解決人民群眾實際困難5000余個。高度重視群眾對干部的來信來訪，開通部長信箱，設立舉報電話、干部任免公示公告欄，堅持組織部長接訪，全年辦結信訪回復21件，接待群眾來信、來訪200余人(次)，有效防止了干部“帶病提拔”和“帶病上崗”，進一步提高了組織工作透明度、知曉度和滿意度。
(三)以夯實黨的執(zhí)政基礎為重點，深入推進基層組織建設。
全面統(tǒng)籌黨建資源，合力大抓黨建項目，聚力打造黨建精品，著力激發(fā)基層黨組織和黨員活力，促使基層黨建與經(jīng)濟社會發(fā)展相融互動。
1、“三分類三升級”活動有序開展。對基層黨組織實施“立體式摸底、量化式評價、臺賬式管理”，通過群眾初評、黨員評議、組織自評和上級組織評定等程序，評出x7個先進黨組織、293個一般黨組織、36個后進黨組織。分類實施“旗幟工程、提升工程、轉化工程”工程，從縣級部門選派干部到后進黨組織掛任“第一書記”23名、掛任黨建指導員112名，著力解決基層黨組織“作用不顯”、“兩新”黨建“覆蓋不全”、晉位升級“推進不力”等難題。
2、基層黨建工作基礎不斷夯實。全面推廣非公企業(yè)黨建“三融三促”工作法，深入開展“雙強六好”示范創(chuàng)建活動，及時更新全縣“兩新”組織動態(tài)管理臺賬，有效推進黨的組織覆蓋。積極推進社區(qū)黨建“三有一化”建設，探索社區(qū)“大黨委制”和“兼職委員”模式，新建社區(qū)黨委7個，并在34個社區(qū)全面推行“雙報到”制度，形成橫向到邊、縱向到底的黨組織網(wǎng)格和共駐共建格局。強化村級組織帶頭人隊伍建設，統(tǒng)籌抓好村(社區(qū))黨組織換屆工作，選優(yōu)配強黨組織書記。大力實施“黨員素質工程”，深化“三向培養(yǎng)”活動，試行農(nóng)村黨員入黨積極分子積分考核管理，嚴把黨員發(fā)展入口關，探索解決黨組織功能弱化、帶頭人年齡老化、黨員素質退化“三化”問題。進一步加強大學生村官管理，針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)制定出臺了《大學生村官管理辦法》，舉辦專題培訓班1期，持續(xù)推進“3+1”幫帶活動，全面做好了選聘高校畢業(yè)生到村任職工作。抓好遠程教育終端站點的管、學、用工作，充分發(fā)揮遠程教育點多面寬、信息量大、直觀快捷等優(yōu)勢，著力推進遠程教育學用成果轉化。
3、“兩線三帶”黨建示范長廊建設縱深推進。深入農(nóng)村、機關、國企、教育、衛(wèi)生和“兩新”組織調研，對全縣“兩線三帶”黨建示范長廊示范點進行充實和調整，形成了覆蓋領域全、示范帶動強的示范線。同時，深入全縣黨建工作示范點申報單位，通過群眾座談、實地查看、滿意度測評等方式進行驗收，命名了57個基層黨組織為縣級基層黨建工作示范點，切實發(fā)揮示范點“典型引路、示范帶動”作用。
4、基層服務型黨組織建設深入開展。圍繞服務群眾、服務黨員、服務發(fā)展，深入開展基層服務型黨組織建設。深化黨內人文關懷，修改完善《貧困黨員、困難職工救助管理辦法》，建立定額補助動態(tài)管理機制，對困難黨員和貧困干部職工及時發(fā)放救助資金30余萬元。按照“全員參與、全域覆蓋”的要求，深入開展直接聯(lián)系服務群眾活動，123個機關黨組織按照“供需對接”原則與薄弱村級黨組織“結對子”、7000余名機關黨員干部與10000余名困難群眾“認親戚”，全面推行推行《調研手記》全程紀實，大力開展“走基層”活動，解決群眾生產(chǎn)生活實際困難5000余件。
5、建黨92周年活動扎實有效。結合“實現(xiàn)偉大中國夢，建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動，指導各級基層黨組織廣泛開展講黨課活動，進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量、轉變作風。6月中下旬，指導各級黨組織召開“慶七一”黨員座談會，共同緬懷黨的歷史，暢談立足本職創(chuàng)先爭優(yōu)。同時，集中開展走訪慰問和幫扶活動，對30余名優(yōu)秀黨員、貧困黨員和老黨員進行了集中走訪慰問。
6、黨建宣傳工作氛圍濃厚。策劃并制作5部黨員電教片在達州電視臺播放，其中電教片《跨越門坎美麗蝶變》在四川電視臺播放。繼續(xù)做好開江電視臺黨建宣傳《旗幟》欄目，每周播放1期基層黨建工作動態(tài)，宣傳黨建工作。達州電視臺《達州新聞》欄目深度報道16條。通過充分運用簡報、展板、標語、電視、網(wǎng)絡等多種媒介宣傳黨建工作的先進典型、成效經(jīng)驗，形成了立體式的宣傳格局，做到了縣內有影響、省市有聲音。截至目前，在《四川日報》、《四川農(nóng)村日報》、《達州日報》等媒體上共刊發(fā)宣傳稿件70余篇。
(四)以對接發(fā)展需求為導向，全面匯聚優(yōu)秀人才。
狠抓人才的培養(yǎng)、使用、引進、管理、服務等關鍵環(huán)節(jié)，大膽探索人才工作新機制，不斷加強人才隊伍建設，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的人才保證和智力支持。
1、加強組織領導，建立人才工作新格局。一是健全黨管人才的領導機制。堅持縣委領導，縣人才工作領導小組配合，縣、鄉(xiāng)、村整體聯(lián)動，形成了組織部門牽頭抓總，有關部門各負其責，社會力量廣泛參與的人才工作格局。堅持人才工作部門聯(lián)席會議制度，把人才工作納入年度黨建綜合目標考核范圍。二是構筑黨管人才的工作體系。堅持把人才工作納入縣委、政府工作的重要議事日程，定期召開人才工作專題會議。創(chuàng)建碩博人才工作qq群，為“千名碩博進達州”提供咨詢和服務，實現(xiàn)了人才工作立體式、全方位管理。三是探索黨管人才的運行方法。建立各級領導干部聯(lián)系優(yōu)秀人才制度，發(fā)放《領導干部聯(lián)系優(yōu)秀人才情況反饋卡》，每名縣級領導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門黨政班子成員定向聯(lián)系1—3名優(yōu)秀人才。實行人才工作調研制，對7個人才培訓(培養(yǎng))基地和6個縣級部門進行了調研。
2、加強隊伍建設，完善人才管理新機制。一是夯實管理基礎。健全人才信息庫，建立7類人才管理臺賬。全縣現(xiàn)有入庫人才1760人，其中黨政人才810人，高層次人才(碩士研究生及以上學歷學位)57人，高技能人才x0人，專業(yè)技術人才580人，經(jīng)營管理人才63人，農(nóng)村實用人才1x人，社會工作人才6人。二是完善管理制度。建立人才調訓、考核、運用機制，出臺《開江縣中長期人才優(yōu)先發(fā)展規(guī)劃(20x-20__年)》、《開江縣20x年人才工作要點》、《關于開展人才工作示范點創(chuàng)建活動的實施意見》。制定《開江縣人才開發(fā)基金管理使用暫行辦法》，充分用好80萬元人才開發(fā)專項資金，為人才工作提供資金保障，確保依制管“財”、依制用“財”。三是突出培育特色。樹立“培育一個人，致富一家人，帶活一片人”的工作思路，打造了雪峰現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)、四川峨城殺菌錢包公司、開江中學等7個人才培訓(培養(yǎng))基地。組建油橄欖、銀杏兩大產(chǎn)業(yè)專業(yè)技術人才隊伍，232名專業(yè)技術人才與服務對象結成了“1+1”長期幫帶對子。著手農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍建設，促使農(nóng)村實用人才實現(xiàn)信息互補、市場互補、優(yōu)勢互補。
3、加強工作舉措，激發(fā)人才隊伍新活力。一是注重人才引進。采取考核聘用、常態(tài)引才、柔性引進等方式，通過政策引、環(huán)境吸、待遇留等舉措，壯大人才隊伍。高度重視“千名碩博進達州”行動，派出引才小分隊赴長沙、成都等10余所高校開展引才活動，先后在湖南師范大學和四川大學等高校召開現(xiàn)場推介會10余次，今年成功引進37名碩士研究生。二是優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。堅持人才代表座談、組織部長訪談、黨員訪談、碩博人才談心談話等制度，定期或不定期舉辦優(yōu)秀人才聯(lián)誼會，關心關懷碩博人才。召加大人才培育使用力度，目前，已有9人擔任部門中層干部，2人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉，1人雙向交流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉。定期開展評選表彰活動，營造重才、愛才、惜才、用才的濃厚氛圍。今年，共評選表彰人才開發(fā)示范單位10個、優(yōu)秀拔尖人才15名，優(yōu)秀人才示范崗15名。
(五)以追求模范過硬為目標，大力加強自身建設。
緊扣“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”好干部標準，著力打造“書香組工”、“責任組工”、“陽光組工”，高效推動服務型組織部門建設，彰顯模范過硬形象。
1、打造“書香組工”，樹優(yōu)服務理念。堅持每周學習會、每月例會制度;開設“組工論壇”，通過股室領學、專家授課、“組工講壇”等方式引導組工干部自覺加強學習;同時，鼓勵組工干部每月讀一本勵志書籍、記一篇讀書筆記、寫一份心得體會，有效地提升了組工干部個人素質和為民服務的本領。大力開展“踐行群眾路線、爭當五好干部”系列活動，全面查找群眾觀念、群眾立場、群眾感情等方面差距，切實增強服務理念。
2、打造“責任組工”，提升服務質量。組建志愿者服務隊，開展“大手牽小手”關愛特殊學校留守兒童、義務植樹、文明勸導等活動。實行組工干部直接聯(lián)系服務村(社區(qū))黨組織、支部書記、困難群眾“三個一”制度，走訪黨員、干部和群眾70余人次，協(xié)助長嶺鎮(zhèn)橫長溝村，擬定新村建設及產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，實施農(nóng)網(wǎng)改造，捐建“民心橋”，幫助實現(xiàn)了當?shù)匕傩招新穳?、用電夢?2名組工干部與永興鎮(zhèn)門坎坡村46戶困難戶結“窮親”，并協(xié)調相關部門和公司為“窮親”送技術，找富路，解決就學、就業(yè)、就醫(yī)等困難。
3、打造“陽光組工”，激發(fā)服務熱情。大力開展“爭做五好干部、建設幸福開江”演講比賽、組織工作“金點子”征集、“集體亮諾踐諾”、趣味運動會等活動。同時，還組建了籃球隊、羽毛球隊等多支運動隊伍，定期開展內容豐富、形式多樣的體育健身活動，促使全體組工干部以更加陽光的心態(tài)、更加陽光的形象切實做到為民務實清廉。
二、存在的問題。
(一)班子隊伍建設方面：班子隊伍結構需進一步優(yōu)化，后備干部隊伍數(shù)量不足，結構比例不均衡;干部隊伍活力需進一步增強，干部輪崗交流力度不夠，尤其是科級以下干部轉崗交流沒有形成制度，部分干部“一崗定終身”，存在職位疲勞、崗位疲勞等現(xiàn)象;基層非公務員中的優(yōu)秀人員受身份限制，難以被選拔充實到公務員隊伍;干部工作民主需進一步提升，群眾參與干部工作的渠道不夠寬。
(二)基層組織建設方面：農(nóng)村黨員隊伍“青黃不接”現(xiàn)象未得到根本解決，年齡老化、思想僵化、后繼乏人的等問題不同程度存在;基層黨組織特別是“兩新”組織黨組織作用發(fā)揮不夠充分;個別基層黨組織負責人抓黨建工作主動性不強;一些干部在蹲點調研、直接聯(lián)系服務群眾活動中“沉不下去”;流動黨員教育難、管理難、監(jiān)督難問題未得到有效解決。
(三)人才隊伍建設方面：雖然在千名“碩博進達州”活動中引進了一批急需人才，但受地域經(jīng)濟影響，高端緊缺人才引進仍然不足。人才總量相對不足，人才結構不盡合理，人才流失與缺乏的矛盾并存，人才經(jīng)費投入不足。
深入學習貫徹黨的十八大精神，緊扣建設幸福開江實現(xiàn)“兩年上臺階”戰(zhàn)略目標，配班子選干部強組織聚人才，努力為開江經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強組織保障。
(一)圍繞中心大局，著力加強領導班子和干部隊伍建設。
1、開展領導班子、領導干部“2+4”年度考核評價。鮮明用人導向，制發(fā)《領導班子、領導干部“2+4”年度考核評價實施辦法》，綜合上年度目標考核、獎勵懲罰、黨風廉政建設和民主測評四個方面情況，對全縣領導班子、領導干部進行排名定位，并及時運用評價結果。
2、實施“兩優(yōu)五型”領導班子分類管理。按照差異化配備領導班子的要求，建立“兩優(yōu)五型”領導班子結構模型(即學歷結構優(yōu)、年齡結構優(yōu)，經(jīng)濟發(fā)展型、社會事務型、執(zhí)法監(jiān)督型、政務綜合型、黨委群團型)，實施動態(tài)管理、適時進行調備，努力實現(xiàn)班子結構變化情況“月更新、季分析、年評估”。
3、開展“中層崗位社會評價”。從中層崗位數(shù)據(jù)庫中，隨機抽取中層崗位，通過單位測評、集中測評、網(wǎng)絡測評和電話測評四種方式，對中層崗位進行祚會評價。對評價排名在前10名的中層崗位進行通報表彰，同等條件優(yōu)先使用，對排名后5名且不滿意達30%的干部進行組織處理。
4、開展年輕干部掛職鍛煉。深入實施以“五個一批”為重點的“優(yōu)秀年輕干部薪火計劃”，完成雙向互派、雙向交流、援藏藏援等交流干部人才選派考察工作，努力提升年輕干部能力，進一步充實后備干部隊伍。
5、加強干部監(jiān)督工作。開展干部選拔任用“一報告兩評議”工作，完成市委、縣委要求單位經(jīng)濟責任審計工作，充分運用經(jīng)濟責任審計結果，更好地管理、教育和使用干部。
6、開展干部集中輪訓。
全面完成省、市調訓任務。依托縣委黨?！爸麝嚨亍?，分月舉辦“領頭雁”專題研討班、紅色ceo”專題研討班、青年干部培訓班、擬任科級領導干部職務廉政法規(guī)培訓班等主題培班，全面提升干部思想素質和業(yè)務素質。
(二)圍繞激發(fā)活力，著力加強基層組織建設。
1、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照中央和省、市委安排部署，認真搞好前期調查研究，圍繞強化思想認識、收集民情民意，重點開展學習討論、走基層活動;圍繞為民務實清廉要求，找準抓住突出問題，重點開展“四風查擺”、“民主懇談”活動;圍繞強化正風肅紀，集中整改提升，重點開展“陽光整改”、“正風肅紀”、“制度建設月”活動。堅持正面教育，突出整風精神，加強分類指導，突出解決實際問題。通過活動的開展，著力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題，進一步轉變作風，提高做好新形勢下群眾工作的能力。
2、推進基層組織服務型黨組織建設。制定出臺《加強基層服務型黨組織建設的實施意見》，采取強化服務意識、建好服務陣地、豐富服務載體等措施，圍繞“服務群眾、服務社會、服務發(fā)展、服務黨員”宗旨，深入開展直接聯(lián)系服務群眾活動和“走基層”活動，樹立和表彰一批典型，不斷增強基層黨組織服務功能。
3、深入開展“三化解決”行動。加大特殊領域的黨組織覆蓋，完善各領域的黨組織設置。持續(xù)開展“三分類三升級”活動，加強帶頭人隊伍建設，嚴把黨員發(fā)展“入口關”，暢通不合格黨員“出口”，提升黨員質量，強化黨員教育培訓和管理服務，逐步完善激勵關懷幫扶機制，增強黨員宗旨意識。
4、縱深推進“兩線三帶”黨建示范長廊建設。繼續(xù)抓好全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)12個村的兩條黨建示范長廊建設，力求在發(fā)展生產(chǎn)、發(fā)揚民主、健全功能、搞好服務等方面各具特色、各有亮點、各有創(chuàng)新，引領和帶動全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和支部搞好黨建工作，以黨建示范長廊帶動新村建設，推進特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，幫助農(nóng)民致富增收。
(三)圍繞發(fā)展需求，著力加強人才隊伍建設。
1、做好人才引進工作。繼續(xù)做好“千名碩博進達州”活動的資格初審、資格復審和實績考核、面談考核、公示等環(huán)節(jié)，協(xié)調用人單位做到“人盡其才、才盡其用”。
2、做好人才服務工作。制訂出臺《開江縣關于柔性引才的實施意見》、《開江縣人才培養(yǎng)、引進和管理辦法實施細則》等意見辦法，力爭為碩博人才在住房解決、配偶安置、子女上學等方面提供優(yōu)質的服務。
3、做好人才管理工作。更新完善人才工作管理臺賬、人才信息庫，全面做好各類人才的管理工作。繼續(xù)利用開江電視臺《旗幟》專欄、開江電子政務網(wǎng)、開江在線、報刊雜志等傳媒載體宣傳人才工作做法，總結人才工作經(jīng)驗，改進人才管理辦法。
(四)圍繞模范過硬，著力加強自身建設。
緊扣“建設特別將政治、重公道、業(yè)務精、作風好模范部門”目標，自覺踐行“五個特別”，爭做“五好干部”，恪盡職守，主動作為，切實在模范過硬中彰顯形象。認真學習貫徹黨十八大、十八屆三中全會全國、省、市、縣組織工作會議精神，嚴格遵守中央、省、市、縣關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的相關規(guī)定及組工干部“十嚴禁”，全面落實黨風廉政建設責任制。建立健全工作責任制，進一步完善工作例會制、定期學習制等系列規(guī)章制度，切實加強人文關懷，大力弘揚組織工作優(yōu)良傳統(tǒng)，積極開展青年志愿者服務活動，著力營造團結和諧、積極向上的氛圍，著力打造模范部門、過硬隊伍。
政府年終工作總結篇六
20__年，我在單位領導的正確領導下和辦公室各位領導的大力支持下，按照總體工作部署和要求，認真執(zhí)行工作方針政策，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注重實效，在民政科工作崗位上認真履行職責，較好地完成自己的工作任務，取得了一定的成績，現(xiàn)將20__年個人工作情況總結如下：
一、政治思想。
要做好民政科工作，必須要有正確的政治思想。我認真學習黨的理論，用黨的理論武裝自己的頭腦，樹立全心全意為人民服務的思想，做到無私奉獻。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。我服從工作安排，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務。在實際工作中，我堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好。
二、業(yè)務能力。
我是一個喜歡學習的人，總覺得人的一生是學習的一生，特別在當今發(fā)展迅速的時代，學習就更加重要，一個人不學習，就跟不上時代的需要，必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識和國家方針政策外，重點是學習涉及民政科工作的宣傳精神與分工文字處理、辦公信息平臺、文件歸檔、大事記記錄等業(yè)務技術知識，把它學深學透，掌握在腦海中，運用到實際工作中。通過學習，我熟悉和掌握了民政科工作的方針政策、法律法規(guī)和業(yè)務技能，能較好地結合實際情況加以貫徹執(zhí)行，具有較強的工作能力，能完成較為復雜、繁瑣的工作任務，取得良好成績，這一點，我自己感到很欣慰。
三、工作情況。
民政科工作涉及面較廣，既有分工文字處理、辦公信息平臺、文件歸檔、大事記記錄等分工細致方面的問題，也有處理民事民政方面的問題。這些工作十分重要但瑣碎繁雜，我認真努力克服、時常加班加點，竭盡全力做好工作，不怕辛苦，從無怨言，取得較好的工作成績。同時能切實解決民政上出現(xiàn)的新問題與新情況，促進了民政健康持續(xù)發(fā)展，獲得上級領導的肯定與有關部門的滿意。
四、工作作風。
在執(zhí)行工作時，除了業(yè)務知識與技能外，更主要的是工作態(tài)度與責任。我以良好的工作態(tài)度對待每一個人，做到和氣、關心、體貼、溫暖。工作中承擔自己的責任，認真對待每一件事，對待每一項工作，負責到底，做好任何工作。我法紀、政紀、組織觀念強，在大是大非問題上與上級領導部門保持一致。我思想作風端正，工作作風踏實，敢于堅持原則，開拓進取，切實履行崗位職責，完成自己工作任務。同時，我潔身自好，決不跟_風氣沾邊，在工作和生活上做到清正廉潔。
20__年，我認真努力工作，雖然在政治思想和業(yè)務知識上有了很大的提高，取得了較好的工作成績，但是與上級領導的要求相比，還是存在一些不足與差距，需要努力提高和改進。今后，我要繼續(xù)加強學習，提高自身綜合素質，圍繞民政科的工作目標任務，以科學發(fā)展觀的要求對照自己，衡量自己，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅克難，把各項工作提高到一個新的水平，再創(chuàng)佳績，為地方經(jīng)濟建設和社會事業(yè)的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
政府年終工作總結篇七
今年以來，鎮(zhèn)黨委根據(jù)市委統(tǒng)一安排部署，持續(xù)推進“送政策、送溫暖、送服務”(簡稱“三送”)工作，以提高群眾對“三送”工作的知曉率為出發(fā)點，以提高群眾對“三送”工作的滿意度為落腳點，做實基礎性工作，創(chuàng)新亮點工程，積極發(fā)揮“三送”工作隊在推動經(jīng)濟發(fā)展、促進社會和諧、改善民生福祉等方面作用，進一步轉變干部作風，密切聯(lián)系群眾，為推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟和各項社會事業(yè)振興發(fā)展注入正能量，現(xiàn)將半年來的“三送”工作情況總結如下：
一、基本情況。
鎮(zhèn)轄24個行政村，1個居委會，376個村小組，現(xiàn)有居民13583戶，6.5萬人，有黨支部28個，黨員1216人。201x年，在保持去年“三送”單位不變的情況下，共有15個單位，25個工作隊進駐我鎮(zhèn)，其中市體育局在謝村村掛點?！叭汀苯Y對農(nóng)戶1.3萬戶，農(nóng)村危舊土坯房改造244戶;收集群眾意見400余條，解決群眾合理訴求360余件，排查各種矛盾、糾紛事件30余件，其中96333信訪單54件，總體滿意度達到96%以上;為民辦實事項目185件，資金總額達到500余萬元。
二、主要做法和特色。
(一)高密度營造氛圍，確保宣傳到位。
一是以會代訓，確保干部思想統(tǒng)一到位。堅持每月召開“三送”工作調度會、布置會，明確工作重點，突出“三送”工作階段性;定期召開“三送”工作流動現(xiàn)場會、總結會，營造比學趕超濃厚氛圍，增強“三送”工作的對比性，實現(xiàn)干部思想與“三送”工作要求同頻共振。目前共召開調度會十余次。
二是多措并舉，務求宣傳群眾覆蓋到位。為進一步提高基層群眾對“三送”工作的知曉率，鎮(zhèn)黨委著力在實現(xiàn)宣傳全覆蓋上下功夫。半年來，全鎮(zhèn)各“三送”工作隊深入村組、中心屋場、農(nóng)戶家中，召開座談會30余次，派發(fā)宣傳手冊1萬余本，張貼“三送”年畫1.3萬張，懸掛橫幅、書寫標語50余條，力求掃除宣傳盲區(qū)，逐步讓群眾知曉“三送”工作。
(二)高標準組織推動，實現(xiàn)常態(tài)聯(lián)系。
一是合理安排，科學結。
對聯(lián)。
系。由于“三送”工作所涉及的干群數(shù)量較大，而各機關單位、村級之間存在差異性，實現(xiàn)科學結對匹配是首要。為此，鎮(zhèn)黨委根據(jù)25個市派“三送”工作隊與25個村(居)共計6.5萬群眾實現(xiàn)科學結對聯(lián)系，真正做到每一位干部有結對聯(lián)系戶，每一戶群眾有干部直接聯(lián)系，為做好“三送”工作奠定扎實基礎。
二是掛牌亮相，履職承諾上崗?！叭汀备刹肯屡傻礁鞔?居)，只有為民辦理了好事實事，群眾才會對“三送”工作投上滿意一票，而公開亮相是前提，任職履諾是基礎。各工作隊在規(guī)定時間制作了聯(lián)系牌、公示牌，曬出“家底”，每個工作隊承諾每年完成“十大民生實事”，各常駐干部、全覆蓋干部根據(jù)安排各自完成所屬任務，做到實事項目、實施結果“兩公開”，年終讓所聯(lián)系對象統(tǒng)一進行滿意度測評。
(三)高效率統(tǒng)籌兼顧，提高工作實效。
一是著力解決民生突出問題?！叭汀惫ぷ骱诵氖墙鉀Q人民群眾反映強烈的突出問題和實際利益，在充分摸清村情民意上，著力解決反映以城鄉(xiāng)低保為主的社會公平、信訪維穩(wěn)為主的社會和諧、人(居)環(huán)境為主的秀美鄉(xiāng)村建設等突出問題。
二是大力為民辦理好事實事。全鎮(zhèn)各“三送”干部與聯(lián)系戶“零距離”，做到“五看五必訪”，即每月至少一次電話、短信聯(lián)系問候，逢年過節(jié)和家人生日以電話、短信祝福問候，遇災害性天氣通過電話、短信提醒問候;有紅白喜事必訪、有思想問題必訪、有生活困難必訪、有災病發(fā)生必訪、有矛盾糾紛必訪。
三是聚力推進創(chuàng)新工作機制。凝聚當?shù)剜l(xiāng)賢、成功人士和農(nóng)村“五老”等各界人士力量，創(chuàng)造性提出以“黨委+“三送”工作隊+公益事業(yè)基金會”為主的“四創(chuàng)四抓”和“鄉(xiāng)村促進會”工作新機制，為鄉(xiāng)賢報效桑梓，加快推進農(nóng)村公益事業(yè)發(fā)展構建有效平臺。如清溪村“三送”工作隊建立公益事業(yè)基金會以來，累計協(xié)調籌集資金近70萬元，十項為民辦實事承諾有序進行，完成率達到50%，得到群眾高度贊許。
(四)高強度督促指導，強化目標要求。
鎮(zhèn)黨委充分利用督促檢查這個“助推器”，大力開展“五看五比”活動，即看群眾對“三送”工作知多少，比宣傳力度大不大;看“三送”隊員到崗情況，比干部作風實不實;看內業(yè)資料是否完善，比工作規(guī)范不規(guī)范;看實事好事辦得多與少，比服務到位不到位;看農(nóng)戶評價好與差，比群眾認可不認可。通過每月的督促檢查，重點幫助各工作隊指出差距、查找不足，特別是在5月底，我鎮(zhèn)連續(xù)開展了兩次交叉督查，進一步加大強度，強化目標要求，取得不錯效果。
(一)民生工程得到有效改善。以3萬元辦實事項目的建設契機，推進了農(nóng)村基礎水利、道路等建設。截至目前，25個村居均已完成了3萬元為民辦實事小型公益項目的申報、勘察工作，預計完成道路修繕7000余米，水渠水圳修建4300余米，新建橋梁1座、水溝1條、新修水陂2處。
(二)重點工作得到合力推進。各“三送”工作隊嚴格按照市委要求，立足本村居，結合自身實際做好農(nóng)村危舊土坯房改造工作要求，積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，勇當政策的宣傳員，事務代辦的勤務員，矛盾糾紛的調解員。截止6月底，在“三送”工作隊的通力配合下，已完成244戶的改造任務，塹下、清溪、壩溪等9處土坯房改造示范點基本成形。森林防火、防洪抗旱、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作同步推進。半年以來，幫扶組建農(nóng)民專業(yè)合作社4個，幫扶完成煙葉種植超過4700畝，拆除違規(guī)違章建筑20余處等。
(三)社會和諧得到有效促進。通過工作隊的摸排調查及時掌握各種不穩(wěn)定因素，特別是對可能引發(fā)上訪和群體性事件的苗頭性、傾向性問題及重點穩(wěn)控對象做到底數(shù)清、情況明，努力做到矛盾不出村，信訪不越級。目前已建立村級社會矛盾隱患臺賬25本，實施“一聽二疏三送四訪”工作法，調處和化解矛盾糾紛30余起;辦理信訪單54件，回答咨詢問題50余次，通過96333系統(tǒng)，能夠第一時間了解到群眾訴求，掌握群眾思想動態(tài)，對于信訪維穩(wěn)，社會穩(wěn)定有著重要意義。
四、存在問題。
1、“三送”工作重視程度不高?？傮w感覺，今年以來，不少單位對“三送”工作的重視度不如往年，抓的不實、走的不勤、查的不嚴。特別是中儲糧駐興田村工作隊，基本很少進到村里開展工作。
2、個別“三送”干部到崗到位難以落實，出現(xiàn)精神懈怠，走訪松散的情況，沒有按文件要求每兩個月至少參加一次集中走訪活動。既要負責單位工作，又要開展“三送”工作，兩頭忙碌，結果是兩頭都顧不好。
3、是創(chuàng)新特色不足，工作缺乏主動性與創(chuàng)造性。在開展工作中，往往是就問題談問題較多，深入思考少，缺乏創(chuàng)造性開展工作的思路和辦法，還是按照以往的經(jīng)驗，墨守成規(guī)的去做工作。
4、沒有與教育實踐活動工作緊密結合?！叭汀笔芹`行群眾路線的有效形式，不少工作隊完全沒有結合群眾路線工作，不懂得向群眾宣傳，群眾路線相關內頁、臺賬整理方面也參差不齊。
5、少部分工作隊向上爭資爭項積極性不強。爭資爭項需要時間精力，部分工作隊重視不夠，怕麻煩，積極性差，實際上，各村需切實解決的困難還很多，各工作隊需結合單位優(yōu)勢，積極與相關部門溝通協(xié)調，為民爭資立項。
一是貫徹精神凝共識。按照上級要求，積極開展好黨的群眾路線教育實踐活動，各工作隊要承擔起常駐督導組的職責，繼續(xù)幫助、指導、督促聯(lián)系點做好教育實踐活動，扎實做好各個環(huán)節(jié)工作。
二是立足實際謀發(fā)展。結合我鎮(zhèn)重點中心工作，立足鎮(zhèn)村實際，繼續(xù)推動煙葉等優(yōu)勢農(nóng)業(yè)發(fā)展，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、紅色旅游業(yè)，搶抓重點鎮(zhèn)建設機遇，推進經(jīng)濟社會全面發(fā)展。
三是深入摸排送溫暖。要切實做好困難戶情況排查摸底，民生訴求調查收集，并登記造冊，能解決的困難訴求要及時幫助解決，把黨的關懷送到千家萬戶。
四是協(xié)助換屆強基層。幫助做好村級換屆工作，全力支持好新的村“兩委”班子履職，為村居經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展提供堅強的組織保障。
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政府年終工作總結篇八
(一)抓“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“兩轉一建”活動，轉變干部作風。
今年來，我們按照縣委的部署，繼續(xù)深入開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一是在鄉(xiāng)屬18個黨支部及黨員中深入開展公開承諾活動。鄉(xiāng)黨委按照縣委統(tǒng)一安排，對黨組織、黨員公開承諾提出了具體的要求，承諾前深入群眾廣泛征求意見和建議，把群眾的意愿和需求作為承諾的重要內容和依據(jù)。鄉(xiāng)黨委對下屬18個黨支部的承諾事項進行審核把關，黨支部對黨員承諾事項進行審核把關，確保承諾內容符合實際，切實可行。鄉(xiāng)黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定，并在縣“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動簡報上予以推介。二是切實抓好領導點評和群眾評議工作。鄉(xiāng)黨委制定了《關于在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中切實做好領導點評的指導意見》，明確了鄉(xiāng)黨政領導“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動聯(lián)系單位。各聯(lián)點領導都在6月底和12月初深入到自己所聯(lián)系的黨支部聽取黨組織負責人和黨員匯報后，實事求是地對創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展領導點評和群眾評議工作。各基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的開展都在“七一”和12月中旬，通過征求意見、召開會議等方式將群眾的訴求和意愿反饋到鄉(xiāng)黨委。
把“兩轉”主題活動與群眾工作站建設結合起來，從鄉(xiāng)機關及部門抽調27名，和縣直機關單位派駐的7名，共34名黨員干部在全鄉(xiāng)17個行政村設立了群眾工作站。活動開展以來，各站員采取多種形式，深入所駐村走訪調研、體察民情，排查矛盾和問題，并把感情、資金、技術帶到基層，幫助所駐村解決實際問題。臘元村積極帶動群眾種植烤煙500畝，解決矛盾糾紛8個，為民興辦實事3件;鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)站長羅從軍，作為茶花村群眾工作站的一名站員，天天堅持在基層工作一線，與群眾打成一片，積極發(fā)動他們種植雙季稻，該村共落實雙季稻種植面積300畝。通過干部下基層調查研究，為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的熱點難點問題，干部的宗旨意識進一步增強，融洽了黨群干群關系，樹立了干部的良好形象。
(二)抓鄉(xiāng)村兩級換屆，夯實執(zhí)政基礎。
根據(jù)縣委的安排，3月28日我鄉(xiāng)召開了中共xx鄉(xiāng)第十二次代表大會，提出了今后五年xx鄉(xiāng)黨委的工作思路，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委班子;5名黨委委員都滿票或高票當選。4月15日召開了xx鄉(xiāng)第xx屆人民代表大會第五次會議，補選產(chǎn)生了鄉(xiāng)長、人大主席、副鄉(xiāng)長、人大副主席各1名，所有候選人都滿票當選。10月中旬，鄉(xiāng)人大、政協(xié)、紀委對鄉(xiāng)屬18個基層站所進行了工作述職和評議，經(jīng)測評，評出群眾滿意單位12個，群眾基本滿意單位6個。
今年是村支部、村委會換屆選舉之年，根據(jù)上級安排，今年4月中旬以來，我們精心組織全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作。截至6月底，我鄉(xiāng)村支部和村委會換屆全面完成，我們嚴格貫徹執(zhí)行村黨支部侯選人的推選“七選七不選”的標準及村民委員會侯選人的推選“五選十不選”的標準，鄉(xiāng)里加強了對侯選人資格審查，嚴把侯選人入口關，認真執(zhí)行村黨支部換屆“兩推一選”和村民委員會換屆“海推海選”模式，通過依法民主、公開選舉，把一批政治素質好、廉潔奉公、年富力強、能帶領群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進村支兩委班子，配強了村級班子，為各項工作的開展提供了強有力的組織保證。
(三)抓制度建設和學習型機關創(chuàng)建，營造良好氛圍。
以創(chuàng)建學習型機關和學習型黨組織為抓手，完善領導干部學習機制，圍繞建設中國旅游強縣，認真開展了“學旅游、懂旅游、辦旅游、護旅游”學習和討論活動，深入開展“一人學一技”活動，培植先進典型，努力提高機關干部的政治思想素質和引領農(nóng)民發(fā)家致富的能力。實行機關干部工作下移與村干部互教互學機制，利用鄉(xiāng)村干部的優(yōu)勢互補形成了機關干部和村干部“學教互動”的良好格局。
政府年終工作總結篇九
尊敬的領導、同志們：
一、“德”方面。
高尚的道德情操是一個人立身和成就事業(yè)的重要基礎，做為一名黨員更就應不斷加強自身道德修養(yǎng)。自從擔任本職工作以來，我始終牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，持續(xù)良好的道德風尚。無論做什么工作都能擺正自我同組織、同事的關系，把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領導的安排和開創(chuàng)工作新局面，緊密地結合起來。并自覺地學習和貫徹黨的基本理論、基本綱領和基本路線，身體力行“三個代表”與“科學發(fā)展觀”重要思想，激發(fā)自我的政治職責感和奮發(fā)進取的精神，不斷朝著新的目標奮進。另外在工作和事業(yè)面前，我歷來顧全大局，從不爭名奪利，不計較個人得失，這一切無不一樣自我對崇高理想的追求、持續(xù)良好的道德情操密切相關。
二、“能”方面。
一個人綜合素質的高低，工作潛力的強弱，決定著他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的任務。剛到xx鄉(xiāng)工作時，對當?shù)鼗緺顩r很陌生，能夠說是一無所知，為了工作的需要，我對當?shù)厝罕姡饝襞挪槊?，從不了解到了解，從不熟悉到熟悉，建立了良好的干群關系，進而迅速打開了工作的新局面。
我主要從以下兩方面提高自我的潛力。一是加強理論學習，提高理論素養(yǎng)。馬克思主義理論是素質的靈魂，決定著一個人的工作水平和潛力。我始終自覺堅持學習馬克思主義理論，堅定不移地用馬克思主義理論武裝頭腦，以此作為統(tǒng)攬全局，貫穿各項工作的靈魂。二是深入學習貫徹“三個代表”和“科學發(fā)展觀”重要思想，并聯(lián)系實際進行深入思考，增強了在實際工作中加之貫徹的自覺性。
三、“勤”方面。
勤勉敬業(yè)是對一名黨員干部的起*要求，我時刻牢記自我是一名xxx員，是人民的公仆，凡事都要以群眾的利益為出發(fā)點，做到熱心為群眾服務，認真遵守工作紀律，保證按時有效地完成工作。到工作后，我始終持續(xù)良好的精神狀態(tài)，決心把各項工作做好做到實處，滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。我經(jīng)常進入農(nóng)戶或來到田間地頭，了解當?shù)厝罕姷臓顩r，講解計劃生育、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、農(nóng)村合作醫(yī)療保險等方針政策，讓家民在勞動之余就能了解國家政策方針。工作中總會遇到這樣或那樣的困難，但我從不退縮，在困境中總能持續(xù)良好的心態(tài)，全力克服困難。
四、“績”方面。
個人的工作的好壞決定著一個單位的形象與榮譽。我以時刻高標準要求自我，以一名“干部代表”的身份參與群眾工作。在工作中我不斷歸納總結，為今后的工作帶來了無限的便利。同時，也鍛煉了自我，收獲了不少經(jīng)驗，工作水平與潛力也有了很大的提高。
計劃生育是農(nóng)村工作的重中之重，我定期與村干部，透過居民小組長會議、宣傳窗展示、計生宣傳讀本發(fā)放、宣傳制度上墻等各種不一樣的形式，將有關計生工作方針政策、服務項目等向群眾，尤其是育齡婦女傳達和解讀。充分利用上門服務、發(fā)放藥具等機會，與群眾進行零距離宣傳教育，傳授計生科學知識，從而使群眾進一步了解我國實行計劃生育的目的，構成科學的婚育觀念和生殖健康觀念。
深入貫徹落實第六次人口普查工作的會議精神，扎實有效地開展第六次人口普查工作。為完成上級下達的工作任務，我與其他村干部一齊走家入戶，逐戶進行詢問、登記，并繪制了村莊平面圖圓，對所有房屋進行編號，真正的做到了準確無誤的工作要求，最終滿完成了普查工作。除此之外，我還參加并*完成了，危房改造、新農(nóng)保等工作，得到了上級領導的表揚。
五、“廉”方面。
廉潔奉公是對一名黨員干部的基本要求。在廉潔自律方面，我能夠自覺按照鄉(xiāng)黨委的要求，嚴格要求自我，始終持續(xù)清政廉潔的作風。我深知自我手中的權利是黨和人民賦予的，只有用好權利，真心實意地為群眾謀利益，才能履行好自我的職責，才能贏得職工群眾的信賴和支持。本人從來沒有利用職務之便，獲取一己私利的行為，自我在黨風廉政建設方面，能夠自覺養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風。
當然，在工作中和思想上，也不一樣程度地存在一些這樣或那樣的問題。今后，我會徹底解決以前工作出現(xiàn)的問題與不足，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、不怕吃苦的精神，干出更加出色的成績。
政府年終工作總結篇十
政府單位年終總結回顧一年來自己所走過的歷程，我作為一名在副科級崗位上的國家公務員，始終能夠按“三個代表”的要求，兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守，自覺履行一名國家公務員的職責。
在思想政治方面，堅定樹立起自己的政治理想信念，堅定建設中國特色社會主義，全面推進脫貧致富，逐步建設小康社會的信心，不斷加強自身修養(yǎng)，努力改造自己的主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定自己的立場，忠于黨和人民的事業(yè)，敬崗愛業(yè)，按照“三個代表”重要思想的要求，始終堅持不放松學習，正確處理工作和學習的關系，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，特別是深入學習江澤民同志“三個代表”重要思想，努力掌握和深刻理解它的科學內涵、內在聯(lián)系和偉大意義。最近，又深入學習黨的十六大精神，圍繞報告的主題、靈魂和精髓開展學習，并堅持理論聯(lián)系實際的學習，努力用科學的理論指導自己的工作，深入思考和研究瀘水經(jīng)濟、社會發(fā)展的戰(zhàn)略。
在廉潔自律方面，我認真執(zhí)行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規(guī)定，自覺抵制各種不正之風，做到在生活上廉潔儉樸，在經(jīng)濟上公私分明，在工作上秉公辦事，嚴格約束自己，切實管好自己的家人和身邊的工作人員。在管好自己和親屬的同時，我積極參加班子建設和機關廉政建設，不私駕公車，不占用公物，不走后門，不計較個人得失，并配合班子，領導辦公室建立和完成各種規(guī)章制度，保證了機關工作的有較有序、超前的進行。
一方面對全鄉(xiāng)的“三學”工作進行監(jiān)督指導，使全鄉(xiāng)的“三學”工作按照預期的目標圓滿完成;另一方面，結合自己業(yè)務的實際，協(xié)助鄉(xiāng)黨委、政府開展全鄉(xiāng)今后經(jīng)濟、社會發(fā)展研討，并在“三學”指導期間，建議性地指導完成了“xx鄉(xiāng)村級扶貧規(guī)劃”，親自完成了《xx加工廠可行性研究報告》，其間還幫助協(xié)調解決了10萬元的鄉(xiāng)村公路修復資金。
二是把實踐“三個代表”重要思想和抓好長遠發(fā)展結合起來，適度超前當好參謀。協(xié)助省市計委開展好xx機嘗xx電站的前期工作。完成了xx年易地搬遷扶貧、貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧開發(fā)建設、以工代賑項目等項目建設的可行性研究報告的編制，并逐級上報批準建設、投資。
三是把學習和實踐“三個代表”重要思想與抓好當前經(jīng)濟工作結合起來，振奮精神，突出重點，認真編制計劃，保持了國民經(jīng)濟和社會的健康、持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展。xx年預計完成國民生產(chǎn)總值比上年增長8%，地方財政收入比上年增長2012年7月扶貧掛鉤點發(fā)生泥石流后，倡議職工捐贈接濟，并親自將錢物送到受災農(nóng)戶手中。另外，充分借助工會的組織作用，年內經(jīng)?？赐締挝蛔≡郝毠ぃ€對單位職工家庭不幸的親屬進行看望慰問，直接為群眾和職工解決具體困難。
通過一年來的學習和工作，取得一點成績，但離合格先進公務員的要求還有很大差距，因此在今后的工作中對自己提出以下四個要求：
第一、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和十六大精神，要始終把“三個代表”貫穿于自己的學習和工作中，要把加強理論學習作為堅定政治信念，構筑思想道德防線的導航，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
第二、要從講政治的高度，從實踐“三個代表”重要思想的高度，充分認識反腐倡廉的重要性、長期性、艱巨性和復雜性，以強烈的政治責任感和工作緊迫感，采取扎實有效的措施，推進黨風廉政建設和反腐-敗斗爭的深入開展。
第三、進一步嚴格要求自己，堅持正確的政治立嘗政治方向和政治觀點，嚴守黨紀國法，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度的一致，管好自己的親屬和身邊的工作人員，加強教育，嚴格要求。
第四、進一步推動機關工作作風的轉變，密切與人民群眾之間的聯(lián)系，切實把人民群眾的切身利益實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好，充分調動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性，團結一切可以團結的力量，為全面建設小康社會而努力奮斗。
政府年終工作總結篇十一
一年來，政府圍繞黨委和政府的中心工作，結合中央提出的“調查研究年”和“轉變作風年”活動，做好“四抓四促”，充分發(fā)揮支部政治優(yōu)勢，為我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了應有的貢獻。
一、抓理論學習，促進黨員思想政治素質的不斷提高。
今年來，支部采用多種形式組織黨員開展理論學習。
1、根據(jù)各個時期黨委和機關工委的要求，由支部和各黨小組組織黨員開展學習，認真學習省第九次黨代會報告、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《x論有中國特色社會主義》。黨的xx大會議召開后，支部及時組織黨員學習文件精神，使黨員加深對黨的正確認識，正確理解在新世紀黨舉什么旗、走什么路、向什么目標發(fā)展的大政方針。
2、組織黨員參加各級舉辦的培訓班學習，提高服務技能。先后組織黨員參加我區(qū)招商引資優(yōu)惠政策培訓班、辦公室業(yè)務培訓班、世貿(mào)組織基本知識培訓班和《x論有中國特色社會主義》(專題摘編)的學習。此外，還組織黨員參加在廣州、珠海等地舉辦的業(yè)務培訓班學習。在組織黨員學習的同時，支部還組織黨員參加《公民道德建設實施綱要》、《辦公室業(yè)務知識》、《黨員培訓班》黨的知識競賽等，進一步鞏固學習效果。
3、根據(jù)機關工委“學刊用刊要點指導”的要求，組織黨員學習了《為什么要保持黨的先進性》等90多篇文章。同時，組織黨員收看由中宣部、司法部、中央電視臺聯(lián)合攝制的《創(chuàng)舉——中國普法之路》、《紅綠燈下的陰影》、《反對邪教，崇尚文明》等的教育錄像片和圖片展覽。
二、抓制度建設，促進黨員目標管理的完善。
1、健全崗位工作制度。一是針對干部隊伍建設中存在抓系統(tǒng)教育不力、人未能盡其才的問題，業(yè)務培訓工作以主管秘書工作的副主任為直接責任人，各分管副主任為分管業(yè)務培訓的具體責任人。人才使用工作以辦公室主任為第一責任人，主管人事工作的副主任為直接責任人。針對政治理論學習缺乏系統(tǒng)性和深度不足的問題，辦公室黨支部書記為該項工作的直接責任人，其他分管副主任為具體責任人。針對管理缺乏以人為本的管理理念問題，以主管機關事務、行政工作的副主任為直接責任人，其他分管副主任為具體責任人。針對深入基層和部門不夠、不能較好地收集和反映基層群眾關心的問題，以辦公室主任為該項工作的第一責任人，分管財金工作的副主任為直接責任人，其他分管副主任為分管工作的具體責任人。二是在各股室(局)在充分分析存在問題的基礎上，制定了一系列的制度。如《作風建設實施要點》。
2、嚴格支部的組織生活制度，豐富黨員同志的精神生活。今年，支部繼續(xù)貫徹執(zhí)行區(qū)直工委去年《關于進一步嚴格黨的組織生活的通知》精神，按照《黨章》和中央的有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行支部的組織生活“五個一制度”，基本做到每季一次支委會，每半年一次支部會議，每季不少于一次黨小組會。組織黨員開展豐富多彩的文化活動。如6月份，舉辦和組織黨員參加《辦公室業(yè)務培訓班》學習。7月份，組織黨員開展“紀律教育學習月”活動。
3、健全民主評議黨員制度。按照區(qū)直工委的要求，年初，支部制定了“創(chuàng)先進黨支部計劃”，并組織黨員認真開展這項活動。上半年，支部以黨小組為單位，組織黨員開展批評和自我批評。在民主評議黨員中，結合干部年度考核、機關作風建設考核和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，抓住堅持標準和開展批評和自我批評兩個關鍵環(huán)節(jié)，對照《黨章》第一章規(guī)定的黨員條件和“八個堅持、八個反對”評議每個黨員在思想作風、工作作風、學風和生活作風等方面的表現(xiàn)情況。
三、抓隊伍建設，促進支部戰(zhàn)斗力的進一步發(fā)揮。
1、抓好黨員管理工作。組織入黨對象和入黨積極分子參加區(qū)直工委組織舉辦的各種培訓班學習，指定專人聯(lián)系培養(yǎng)。入黨積極分子和入黨對象每季度向支部書面匯報思想、工作等情況。支部按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針做好發(fā)展工作。一年來，為4名預備黨員辦理轉正手續(xù)。
2、抓好班子建設。按照區(qū)直機關工委的要求進行換屆。
四、抓發(fā)展是第一要務，促進服務質量的提高。
1、圍繞黨委和政府的經(jīng)濟工作加強綜合協(xié)調工作。發(fā)展經(jīng)濟，為經(jīng)濟建設服務，是支部實踐“代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求”、“代表中國最廣大人民的根本利益”的具體體現(xiàn)。在工作中，支部緊緊圍繞發(fā)展經(jīng)濟這個中心，主動協(xié)調。根據(jù)國家、省、市的統(tǒng)一部署，協(xié)助區(qū)公眾聚集場所專項治理辦公室和有關職能部門在全區(qū)范圍開展公眾聚集場所消防安全專項治理，協(xié)助區(qū)打私辦做好省市部署有關打私專項行動和行事收費檢查。按照國家、省、市的部署，牽頭組織區(qū)各打假職能部門開展多次聯(lián)合打假行動。認真做好對國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金、失業(yè)基金、基本養(yǎng)老保險基金和城市居民最低生活保障資金(以下簡稱“四項”資金)管理使用情況專項檢查活動。
2、檔案工作，重點圍繞村(居)委會建檔工作開展業(yè)務。為確保今年完成區(qū)政府工作考核目標下達的全區(qū)50村(居)委會建檔任務，組織黨員深入基層開展業(yè)務指導工作，并在10月14日——16日對我區(qū)9條村(居)委會的建檔工作作了一次專題調查，提出今后建檔工作的意見。開展了機關檔案室達標升級的業(yè)務指導工作，開展了檔案安全大檢查。
3、加強政策調研、信息、督查工作。根據(jù)年初提出的我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的九大專題調研，結合區(qū)委區(qū)政府各個時期的中心工作，圍繞我區(qū)商業(yè)載體、加快旅游資源開發(fā)和第三產(chǎn)業(yè)、區(qū)直經(jīng)濟的發(fā)展等問題進行了專題調研。
加強和完善信息網(wǎng)絡建設，健全和落實信息工作隊伍。緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府各個時期的中心工作，抓好信息搜集和上報。如8月份，為配合我區(qū)推行農(nóng)村股份合作制，印發(fā)了《南海市深化農(nóng)村股份合作制改革的思路及工作建議》。9月份，印發(fā)了《中山市發(fā)展工業(yè)與改革公有企業(yè)經(jīng)驗介紹》。
4、做好秘書和行政后勤服務等工作。一是秘書工作以狠抓會務紀律和發(fā)文核文關為突破口，進一步提升服務形象。二是后勤工作狠抓管理。在財務供應部、車管部、接待辦、后勤部健立和完善“首問責任制”。推行“食堂成本核算”，堅持“少花錢，多辦事”接待原則，做好接待事前、事后有關登記、審批程度工作，車輛使用做到先保障中心任務，后保障一般任務，先保障主要領導，后保障一般領導，先保障緊急用車，后保障一般用車，并做好派車登記程序。三是以對人大高度負責的精神，認真抓好人大代表建議的辦理工作，特別是抓好督查督辦和回訪復查工作。
一年來，支部工作雖然取得一定的成績，工作得到領導、基層和群眾的肯定，但與區(qū)委、區(qū)政府的要求還存在一些差距和不足，還要繼續(xù)加強思想政治和理論學習，提高全體黨員的整體素質，改善服務質量和提高服務水平。
政府年終工作總結篇十二
在縣局、鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，我所在20xx年開展以下工作：
1、認真學習“三個代表”和國土資源相關的法律法規(guī)，提高思想素質和業(yè)務水平。
2、對本行政區(qū)域內國土資源加大動態(tài)巡查和執(zhí)法力度，把違法行為消滅在萌芽狀態(tài)，今年共查處涉土案件3起，其中一起已立案上報縣局;在縣局和鄉(xiāng)政府等相關部門的配合下拉倒井架22個，封堵洞口5個，對非法采礦行為給予嚴厲的打擊。
3、配合縣局做好20__年度衛(wèi)片執(zhí)法檢查新增圖斑的核實、檢查、驗收工作。
4、抓好信訪工作主要是注意群眾來訪、來信登記咨詢工作，對群眾用地建房問題，對照政策和上級下發(fā)文件與其解釋清楚，給群眾一個滿意答復。今年共收到局批轉信訪案件2件，群眾來信來訪28次，并處理涉土糾紛8起。
5、加強對農(nóng)村宅基地的過戶及審批制度我所今年強化了關于宅基地過戶及審批的各項規(guī)章制度，為漁戶寨鄉(xiāng)10個村35戶農(nóng)村缺房的農(nóng)戶審批了宅基地，順利的完成了20__年農(nóng)村宅基地審批工作，并辦理了農(nóng)村宅基地使用權變更8戶。
6、強化地質災害管理，有效防治地質災害。為了加強汛期地質災害的制止防治工作，我們編制了《漁戶寨鄉(xiāng)地質災害防治方案》下發(fā)到與相關村及單位，并與相關村及單位簽訂了《地質災害責任狀》共12份，并對地質災害所在地的農(nóng)戶下發(fā)地質災害明白卡47份發(fā)送預警信息200余條。在汛期到來時，堅持逢雨天必值班，冒雨對地質災害點進行巡查。
7、強化自身建設，積極配合鄉(xiāng)政府工作國土資源所與村鎮(zhèn)建設中心是不同部門的管理機構，但我所在完成本職工作的提前下，與村鎮(zhèn)建設中心同時開展工作，緊密配合、相互協(xié)調，發(fā)現(xiàn)存在問題或有好的規(guī)劃方案能夠及時向鄉(xiāng)黨委、政府主要領導匯報，并同主管部門領導密切聯(lián)系，貫徹落實縣局以及政府的有關規(guī)章制度，促進國土資源管理工作。同時在鄉(xiāng)政府中心工作中全力配合，全所人員在不影響本職工作時，全力配合。
漁戶寨國土所20xx工作計劃。
在縣局、鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，我所在20__年將開展以下工作：
1、抓學習，強素質。每周安排兩個下午時間組織學習，認真學習黨的各項方針政策、相關法律知識，熟悉業(yè)務，增強全所工作人員的素質，為干好本職工作打好堅實基礎。
2、對本行政區(qū)域內國土資源進行動態(tài)巡查，及時發(fā)現(xiàn)、制止和報告國土資源違法行為，配合縣局做好國土資源違法案件的調查核實、取證和處理工作。
3、嚴厲打擊非法采礦用挖掘機采礦的將挖掘機拖回以制止其非法采礦行為，對平硐、豎井非法采礦的做到“三不留一毀閉”堅決遏制違法采礦行為。
4、配合縣局做好20__年度衛(wèi)片執(zhí)法檢查新增圖斑的核實、檢查、驗收工作。
5、受理本行政區(qū)域內群眾來信，接待群眾來訪，調查處理國土資源信訪事項，及時向鄉(xiāng)黨委、政府和縣局報告群眾反映的重要情況、緊急事項、舉報等，將矛盾化解在基層，把問題解決在當?shù)兀央[患清除在萌芽狀態(tài)，起到基層所第一道防線作用，確保本行政區(qū)域內的社會穩(wěn)定。
6、做好地質災害巡查防治工作，對本轄區(qū)內的地質災害防治點加強日常巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告，并采取緊急防治預案。
7、做好20__年漁戶寨鄉(xiāng)宅基地審批上報的前期準備工作。
8、協(xié)調聯(lián)動、配合縣局各科室、鄉(xiāng)政府相關所站的各項工作。
9、加強隊伍建設、規(guī)范執(zhí)法行為，處理國土所日常業(yè)務，守法向法，熱情為當?shù)匕傩崭愫梅?，努力樹立國土新形象?BR> 10、完成縣局、鄉(xiāng)黨委、政府安排的其他工作任務。
政府年終工作總結篇十三
20xx年，在市委、市政府的正確領導下，我們緊緊依靠、團結和帶領全鎮(zhèn)人民，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，努力克服經(jīng)濟形勢不利影響，堅持“保增長、保民生、保穩(wěn)定”，全鎮(zhèn)經(jīng)濟實現(xiàn)平穩(wěn)發(fā)展，社會政治和諧穩(wěn)定，民生福祉全面提升，各項事業(yè)協(xié)調推進。
——經(jīng)濟實現(xiàn)平穩(wěn)發(fā)展。
主要指標穩(wěn)中有升。全鎮(zhèn)全年實現(xiàn)社會總產(chǎn)值280.2億元，同比增長1.5%;完成財政收入7.73億元，同比增長18.9%;農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)6780元，同比增長8.2%;固定資產(chǎn)投資完成39.9億元，同比增長28.8%;總的看，盡管今年勝芳經(jīng)濟面臨的形勢還十分嚴峻，但在全鎮(zhèn)上下的共同努力下，我鎮(zhèn)經(jīng)濟保持了穩(wěn)步發(fā)展，主要經(jīng)濟指標仍在高位基數(shù)上實現(xiàn)了一定增長。
項目建設扎實推進。20xx年我鎮(zhèn)共確定重點工業(yè)項目26個，計劃總投資100.75億元。目前，已完工項目8個，在建項目5個，累計完成投資29.24億元，同比增長81%?？偟目?，20xx年我鎮(zhèn)億元以上項目較上年明顯增多，占項目總數(shù)的68%;傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級的項目也有所增加，占項目總數(shù)的35%;從實際完成固定資產(chǎn)投入看也明顯好于上年。隨著這些項目開工建設以及部分項目的完工投產(chǎn)，將進一步增強我鎮(zhèn)今后的發(fā)展后勁。
招商引資有新進展。創(chuàng)新和改進招商方式，加快了洽談和已簽約項目的推進力度，目前，霸州市青朗環(huán)?？萍加邢薰就顿Y金屬表面處理環(huán)?？萍紙@等項目已簽訂投資合同，正在辦理相關手續(xù);高效減水劑及高性能減水劑、特種鋼鑄造鍛造、紙張表面施膠劑等7個項目正在積極洽談。
——發(fā)展環(huán)境日益優(yōu)化。
基礎設施逐步完善。以城區(qū)路網(wǎng)、綠化、亮化、給排水等工程建設為重點，實施了27項市政工程，總投資1.79億元。目前，有21項工程基本完工，其中，涉及勝富路改造、樓莊橋翻建等路網(wǎng)及橋梁工程9項;南外環(huán)綠化、鎮(zhèn)區(qū)綠化補植等綠化亮化工程5項;東畦田泵站、勝中泵站、北環(huán)泵站等給排水工程3項;清北干渠改造、垃圾填埋場等環(huán)境治理工程4項。其余6項工程也完成了設計、預算等前期工作。
軟環(huán)境逐步改善。全面開展“軟環(huán)境建設年”、“干部作風建設年”系列活動，制定了《關于開展優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境活動的實施意見》，提出了16條硬性規(guī)定，為企業(yè)創(chuàng)造最寬松的發(fā)展環(huán)境。通過建立督導機制、對17個涉企職能部門實施公開承諾等一系列針對性措施，全鎮(zhèn)發(fā)展軟環(huán)境得到進一步改善。
產(chǎn)業(yè)集聚能力逐步增強。依托現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，我們加快推進以家具為龍頭的產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展和壯大。成功舉辦了第三屆、第四屆勝芳金屬玻璃家具采購會，進一步打造勝芳家具產(chǎn)業(yè)整體品牌，啟動了勝芳國際家具博覽城二期工程，促進和帶動家具產(chǎn)業(yè)的整體上檔升級;圍繞改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，我們加大了以前進鋼鐵集團50萬噸不銹鋼、會興冷軋制管850軋線擴建等為代表的重點項目推進力度，成功承辦了第二xx屆全國帶鋼生產(chǎn)技術信息交流會，著力推動鋼鐵產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品結構調整和升級。20xx年，勝芳鎮(zhèn)榮獲“全國全民創(chuàng)業(yè)示范鎮(zhèn)(十強)”稱號。勝芳國際金屬家具產(chǎn)業(yè)制造基地獲“中國十大投資價值工業(yè)園區(qū)”、“中國十大民營經(jīng)濟示范工業(yè)園區(qū)”、“中國十大發(fā)展?jié)摿I(yè)園區(qū)”稱號，為省內獲此殊榮的園區(qū)。
——城市面貌明顯改觀。
城市管理水平不斷提升。以“城市管理提升年”為契機，以治理交通秩序、城市環(huán)境為重點，集中開展了“東市區(qū)市容市貌綜合整治”專項行動。加大了對交通秩序的治理，開展了以“糾違章、保安全”為重點的交通環(huán)境治理活動，鎮(zhèn)區(qū)共增設紅綠燈崗亭4處，增加警力26名，同時，在鎮(zhèn)區(qū)主要交通路口共設置18個電子警察，目前已經(jīng)開始安裝，全年查處各類交通違法案件9800余起，其中，查處酒后駕駛70余起，行政拘留31人，鎮(zhèn)區(qū)交通秩序得到明顯改善。
加大了對城市市容市貌的治理，對古鎮(zhèn)區(qū)、中星街、凱順路等六條鎮(zhèn)區(qū)主要路段加強了非法營運三輪車的治理，共查扣非法營運三輪車2080輛;對古鎮(zhèn)區(qū)、廊大路等主要道路和集貿(mào)市場等重點區(qū)域進行規(guī)范管理，查處規(guī)劃案件170起，拆除不規(guī)范廣告牌匾730塊，并在鎮(zhèn)區(qū)設置公益廣告欄10處。在此基礎上，結合全市開展的違法占地、違章建筑“百日拆違”活動，我們對違法占地違章建筑實施了強制拆除，有效地遏制了亂占耕地和違規(guī)亂建行為。
加大了對環(huán)境衛(wèi)生的治理，繼續(xù)擴大保潔范圍，提高保潔水平，由原來的33條道路擴展到現(xiàn)在的46條道路，面積由原來的370.5萬平方米增加到現(xiàn)在的490萬平方米，全年共清運垃圾11萬方，基本實現(xiàn)了鎮(zhèn)區(qū)主要垃圾點垃圾的日產(chǎn)日清。在今年“燕趙杯”競賽評比活動過程中，我們集中時間、人力、物力，采取一系列強化措施，短期內實現(xiàn)了鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境的明顯改觀，使鎮(zhèn)區(qū)整體環(huán)境得到進一步鞏固和提高，為霸州市成功晉級全省文明衛(wèi)生城市a組第二名做出了積極努力。
生態(tài)環(huán)境日益改善。以節(jié)能減排為重點，不斷加大環(huán)保執(zhí)法力度。按照“雙三十”要求，今年，我鎮(zhèn)11家重點企業(yè)完成了年度節(jié)能減排目標任務;以中亭河、清北干渠水污染治理為重點，全年共治理污水1800萬方，鎮(zhèn)區(qū)主要水體基本得到有效治理;在鞏固49臺鍋爐治理成果的基礎上，對新駐轄區(qū)的10臺鍋爐進行了整改;加大了廢酸、廢氣排放企業(yè)整治力度，開展了“打擊小電鍍重拳行動”，取締反彈小電鍍企業(yè)29家。同時，在確保第一、第二污水處理廠正常運行的基礎上，進一步推進第一污水處理廠二期擴建工程的建設進度，前鋼中水回用工程也正在建設中。
——文化事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
文化精品工程不斷推進。進一步加快了勝芳體育館、游泳館、音樂廣場等現(xiàn)代文化設施建設，目前，音樂廣場已完工投入使用;體育館、游泳館已完成圖紙設計，明年即可開工建設。
古鎮(zhèn)建設管理不斷加強。在完成古鎮(zhèn)一期工程的同時，以人工湖、大悲寺等工程為重點的二期建設全面展開，截止目前，人工湖已完成投資4000萬元，土方工程量完成75%;穿心河改造工程已完成設計、預算工作;大悲禪寺已完成投資9000萬元，寺院主要建筑已基本完工并初具規(guī)模。同時，結合實際，制定出臺了《勝芳古鎮(zhèn)管理辦法》等一系列管理制度，對古鎮(zhèn)實施科學、規(guī)范管理。目前，我鎮(zhèn)王家大院、張家大院已被確定為省級文物保護單位，楊家大院被確定為市級文物保護單位。
民俗文化品牌不斷提升。今年以來，我們先后組織舉辦了國際亞細亞民俗學會勝芳民俗文化研討會、勝芳南音樂會中國音樂學院演出等一系列活動。先后有北京大學、中國藝術研究院、韓國國立民俗博物館等專家學者到勝芳進行實地考察和專項研究，勝芳古鎮(zhèn)傳統(tǒng)文化品牌得到進一步提升。
今年年初，包括勝芳古鎮(zhèn)在內的京津冀一卡通年票的正式發(fā)行，吸引了大量京津冀游客，進一步擴大了勝芳古鎮(zhèn)的知名度，全鎮(zhèn)全年共接待持年票游客1880人，接待參觀、考察團隊380批次，達6000余人。20xx年，國際亞細亞民俗文化調研基地落戶勝芳，勝芳元宵節(jié)燈會已經(jīng)被列為國家第二批非物質文化遺產(chǎn)，并入選河北省首批民族傳統(tǒng)節(jié)日保護示范地。
——城鄉(xiāng)發(fā)展統(tǒng)籌推進。
以文明生態(tài)村建設、城中村改造、社區(qū)化建設為重點，加快推進新農(nóng)村建設步伐，促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。
文明生態(tài)村建設扎實開展。在鞏固提高前四批18個文明生態(tài)村建設基礎上，積極啟動了崔莊子、尚家堡2個第五批文明生態(tài)村創(chuàng)建工作。目前，崔莊子村投資100萬元，硬化水泥路面3000多米、種植景觀樹木300株;尚家堡投資10萬元整修了道路和村民活動中心。
城中村改造進展順利。以新民居建設為重點，扎實推進城中村改造。目前，紅光街一期4萬平方米回遷安置樓工程正在建設中;紅星街26萬平方米居住小區(qū)，一期6萬平方米住宅樓即將完工;新華街已編制完成了建設規(guī)劃方案，正在辦理項目審批手續(xù);東升街、紅旗街、永明街、建華街、民強街也都在進行前期準備工作。
社區(qū)建設穩(wěn)步推進。根據(jù)霸州市社區(qū)建設“6221”工程要求，加快了勝興苑、勝苑、香檳三個社區(qū)軟硬件設施建設。目前，勝興苑、勝苑、香檳三個社區(qū)建設已經(jīng)完成。
——穩(wěn)定形勢持續(xù)向好。
社會治安秩序明顯改善。今年以來我們充分利用人防、技防等多種手段，進一步加大了對各類案件的防控力度和打擊力度。截止目前，投資200多萬元在鎮(zhèn)區(qū)重要路段、主要路口安裝監(jiān)控77處，全年各類治安案件及刑事案件破案率分別比去年提高4.1%、9.4%。
信訪穩(wěn)定形勢繼續(xù)好轉。在繼續(xù)嚴格落實班子成員信訪接待日、領導包案等各項制度的同時，充分發(fā)揮包村干部、街村干部、信訪專職干部作用，調動司法所、街村調委會的積極性，進一步加大案件排查和調處力度，全年共成功調處矛盾隱患158起，全鎮(zhèn)穩(wěn)定形勢繼續(xù)向好的方向發(fā)展。截止目前，全鎮(zhèn)未發(fā)生一起市級以上越級集體訪事件，尤其是國慶安保期間，全鎮(zhèn)未發(fā)生一起鎮(zhèn)級以上的集體訪事件，得到了上級的充分認可。
——黨的建設逐步加強。
黨委自身建設不斷強化。加強理論學習，積極組織黨政班子成員認真學習和把握xx大、xx屆四中全會精神實質，用系統(tǒng)的、科學的理論知識武裝一班人，以科學發(fā)展觀指導實踐工作;強化制度建設，積極落實信訪接待日、大事報告、目標管理等相關制度，靠制度管人，按制度辦事;落實民主決策，堅持民主集中制原則，堅持每半年召開一次民主生活會，做到重大問題必須集體討論研究決定，形成干部以大局為重，以事業(yè)為重，以整體利益為重，大事講原則，小事講風格的良好風氣;強化責任意識，制定落實班子成員目標管理崗位責任制，通過量化工作目標，制定完善考核辦法，增強了干部的責任意識，形成了高效務實的工作機制，有力地促進了全鎮(zhèn)各項工作的順利開展;堅持黨風廉政建設，全面落實黨風廉政建設責任制，提高干部廉潔勤政的自覺性，以實際行動維護黨的形象。
基層組織建設不斷加強。狠抓隊伍建設，積極組織街村干部到先進地區(qū)參觀學習，開展培訓活動，今年，我鎮(zhèn)組織新任“兩委”干部進行了3次鎮(zhèn)級培訓，1次市級培訓，使街村干部隊伍整體素質不斷提高，同時圓滿完成了村街“兩委”換屆工作;狠抓制度建設，按照民主決策、民主管理和民主監(jiān)督原則，繼續(xù)加強了村街“一制三化”、“一事一議”、村務公開、黨務公開、財務管理、公章管理等各項制度建設，使街村工作逐步實現(xiàn)制度化、規(guī)范化;狠抓后進支部轉化，對39個街村進行重新摸排、梳理歸類，并建立工作臺帳，按照倒排10%要求，對2個后進村街進行整頓轉化，取得了顯著成效。
非公黨建工作逐步推進。在做好已建企業(yè)黨組織規(guī)范化管理的同時，進一步擴大新經(jīng)濟組織在全鎮(zhèn)的覆蓋面，全年新組建企業(yè)支部2個。今年，我鎮(zhèn)富沃德家具有限公司作為非公黨建模范典型在中組部組織召開的座談會上做了典型發(fā)言，獲得一致好評。
學習實踐活動穩(wěn)步開展。把學習實踐活動作為統(tǒng)領工作全局的大事要事來抓，結合實際，我鎮(zhèn)黨委精心組織，周密部署，扎實推進，先后組織全鎮(zhèn)黨員集中培訓3次、聘請專家講課2次、撰寫讀書筆記1800本、走訪黨員干部群眾800人次、形成調研報告45篇，努力使學習實踐活動成為“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的強大動力，取得了學習實踐的顯著效果，有力地促進了各項工作的順利開展。9月16日，全市學習實踐科學發(fā)展觀活動現(xiàn)場會在我鎮(zhèn)召開，并以勝芳鎮(zhèn)為學習實踐科學發(fā)展觀活動典型在全市推廣，目前按照全市統(tǒng)一安排和方案要求，我鎮(zhèn)學習實踐活動已經(jīng)順利轉入分析檢查階段。
——社會事業(yè)全面進步。
社會保障和民生建設得以加強。始終把保障和改善民生放在突出位置來抓，切實解決人民群眾生產(chǎn)生活中的實際困難。對符合條件的507戶城市低保和農(nóng)村低保戶1001人發(fā)放低保金45萬元;對因災、因病返貧家庭實施臨時救濟，累計發(fā)放救助款20萬余元，救助特困家庭400戶;為484名農(nóng)民工追討工資364.2萬元;在加強農(nóng)村合作醫(yī)療的基礎上，全面實施城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險，新增參合人3700名，新農(nóng)合參合率提高到93%;積極落實家電下鄉(xiāng)和汽車下鄉(xiāng)政策，全鎮(zhèn)為符合條件的農(nóng)業(yè)戶籍人員共發(fā)放補貼資金150多萬元。
基礎性社會事業(yè)全面發(fā)展。教育教學條件進一步改善，投資400萬元建設南北樓聯(lián)小，目前主體工程已完工，投資40萬元改造了中口、四小等學校;計劃生育“雙居”工程創(chuàng)建工作得到省計生委的好評;安全生產(chǎn)監(jiān)管體系逐步完善，全年未出現(xiàn)一起重大安全事故;成立了110人的青年志愿者協(xié)會，河北省“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地”落戶勝芳;同時勝芳工會被中華全國總工會評為“全國六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”。人大、政協(xié)、武裝、雙基、宗教等各項工作也都取得了新成績。
在肯定成績的同時，我們也應該看到工作中還存在著一些問題。諸如，我鎮(zhèn)以鋼鐵企業(yè)為主的工業(yè)企業(yè)發(fā)展依然舉步維艱，企業(yè)轉型和升級改造還很遲緩，稅收壓力有增無減;干部隊伍在思想上、組織上、作風上依然還存在一些亟待解決的問題，需要進一步改進和加強;城市環(huán)境和城市管理面臨的任務還十分艱巨，仍須進一步加大力度等等。這些不足都需要我們在今后的工作中逐步加以解決。
剛剛過去的20xx年，是極不平凡的一年。新的一年我們將以黨的xx大、xx屆四中全會和省委七屆五次全會精神為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，積極應對新形勢，緊緊把握經(jīng)濟建設、社會建設、文化建設三條主線，全力保增長、保民生、保穩(wěn)定，加快經(jīng)濟社會戰(zhàn)略轉型，全面建設霸州東部乃至廊坊南部的“經(jīng)濟中心、文化中心、商貿(mào)中心、旅游中心”，爭創(chuàng)經(jīng)濟強鎮(zhèn)、建設文化名城、打造和諧勝芳。
政府年終工作總結篇十四
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，舜山鎮(zhèn)黨委、政府堅持貫徹落實精神，用科學發(fā)展觀總覽經(jīng)濟社會發(fā)展全局，緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、生態(tài)立鎮(zhèn)、苗木興鎮(zhèn)、旅游強鎮(zhèn)”四大戰(zhàn)略目標，以“四個年”建設即“苗木生產(chǎn)擴張年，城鎮(zhèn)建設推進年，環(huán)境整治美化年，工作執(zhí)行提升年”為抓手，努力把舜山打造成安徽生態(tài)休閑第一鎮(zhèn)、安徽苗木第一鎮(zhèn)、國家級生態(tài)鎮(zhèn)。戰(zhàn)略定位準確，發(fā)展思路明晰，工作舉措有力?！叭r(nóng)”工作成效顯著;美好鄉(xiāng)村建設、森林增長工程等工作穩(wěn)步開展;目前，全鎮(zhèn)上下呈現(xiàn)出農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、人民安居樂業(yè)、社會和諧穩(wěn)定的良好局面。
(一)做好惠農(nóng)強基工作，增強農(nóng)村統(tǒng)籌發(fā)展能力。
一是大力開展美好鄉(xiāng)村建設。20xx年，舜山鎮(zhèn)美好鄉(xiāng)村建設工作在在縣委、縣政府xx縣美好鄉(xiāng)村建設指揮部的領導下，緊緊圍繞“村莊規(guī)劃布局美、村容整潔環(huán)境美、創(chuàng)業(yè)增收生活美、鄉(xiāng)風文明素質美、管理民主和諧美”的美好鄉(xiāng)村建設目標，扎實有效開展工作。一是科學規(guī)劃引領美好鄉(xiāng)村建設，投入10萬元，完成復興、大安美好鄉(xiāng)村規(guī)劃編制工作;二是整合項目資金建設美好鄉(xiāng)村，今年上半年共投入近1000多萬元用于美好鄉(xiāng)村基礎設施和公共服務建設，完成復興污水管網(wǎng)1800米、村村通水泥路530米的建設任務;完成復興村農(nóng)民公園、公廁等8.5畝征地;完成復興、大安兩個公共服務中心的建設招投標工作;三是依托產(chǎn)業(yè)支撐推動美好鄉(xiāng)村，依托舜山的苗木、蔬菜、葡萄、生態(tài)養(yǎng)殖等特色農(nóng)業(yè)和舜山的旅游資源推動美好鄉(xiāng)村建設;四是實施環(huán)境整治扮靚美好鄉(xiāng)村，投入近20萬元用于美好鄉(xiāng)村環(huán)境整治和公共衛(wèi)生建設，拆除破舊房屋4處、拆除草堆42座、豬圈、廁所37個，清理村莊內垃圾300余車。
二是積極做好苗木產(chǎn)業(yè)化文章。積極調整農(nóng)業(yè)結構，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，發(fā)揮以林橋為中心的苗木花卉示范帶頭作用，積極做好苗木花卉產(chǎn)業(yè)化文章。一是組織鎮(zhèn)村干部到浙江杭州、江蘇六合等地考察學習現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和美好鄉(xiāng)村建設，學習借鑒先進地區(qū)的經(jīng)驗做法。二是鎮(zhèn)村干部帶頭，通過鎮(zhèn)村干部的帶頭示范，提升群眾發(fā)展苗木種植的積極性和自信心。三是依托苗木種植大戶的拉動，積極發(fā)揮各類農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作社的作用，擴大苗木種植規(guī)模，以林橋村為輻射，迅速向周邊村擴展。四是發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在各黨支部開展雙培雙帶、雙向帶動，雙聯(lián)雙定等一系列活動，在部分村建立苗木花卉生產(chǎn)示范片，充分發(fā)揮黨員干部先進性，帶領群眾一起干。五是抓住我縣建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)“五朵金花”項目的契機，加快總投資8.5億元百思德苗木花卉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園建設，傾力打造總長9700米的來復路萬米綠色苗木展示長廊。
(二)強核心、聚人心、深入踐行黨的群眾路線教育實踐活動。
一是抓班子隊伍強核心。鎮(zhèn)黨委在班子建設中一直致力于“增進團結、提高水平、做好表率”，充分強化了基層黨委的核心作用，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，開展“五個一萬”大走訪，鎮(zhèn)黨委班子及村“兩委”共計68名干部，深入全鎮(zhèn)10個村，198個村民組，走訪慰問群眾385戶，收集問題115條，建議36個，困難戶96戶，幫助解決問題28個，發(fā)放慰問金1.8萬元，結對幫扶困難群眾136戶，解決信訪矛盾14件。在踐行黨的群眾路線教育實踐活動中，我鎮(zhèn)林橋村利用“大喇叭”傳遞致富信息，解決聯(lián)系服務群眾“最后一公里”的便民新舉措受到了省委、省委秘書長唐承沛同志的充分肯定，并要求將這一做法在全省借鑒推廣。市委、常務副市長章義同志指導并高度評價了我鎮(zhèn)召開的專題民主生活會。
二是抓干部隊伍聚人心，在抓好自身建設的同時，鎮(zhèn)黨委按照“建一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象”的目標，著力強化干部隊伍素質，積極探索新形勢下鎮(zhèn)干部隊伍建設的新路子，取得了明顯的成效，不斷強化干部的政治理論學習，努力提高干部的政治思想素質，進一步規(guī)范了“三會一課”制度，堅持中心組學習制度，為提高農(nóng)村工作服務質量奠定了扎實的政治思想基礎。
(三)挖掘全鎮(zhèn)旅游資源潛力，創(chuàng)國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
我鎮(zhèn)依托白鷺島生態(tài)休閑度假區(qū)、林橋生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光區(qū)、舜歌山佛教文化區(qū)三大旅游板塊，全力打造服務旅游的前沿陣地。經(jīng)過4年時間的努力，我鎮(zhèn)在改善生態(tài)環(huán)境，提升人居環(huán)境方面取得了顯著的成果，先后獲得“安徽省最佳旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“安徽省森林城鎮(zhèn)”及“省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”3張名片后，近日被國家環(huán)保部評定為“國家級生態(tài)鎮(zhèn)”。
(四)推進文明創(chuàng)建工作，凝聚農(nóng)村各項事業(yè)精神內核。
一是創(chuàng)新機制，推進農(nóng)村環(huán)衛(wèi)市場化全覆蓋。通過調研考察，結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，我鎮(zhèn)于20xx年探索環(huán)衛(wèi)保潔市場化運作機制，將轄區(qū)內鎮(zhèn)村公路及集鎮(zhèn)衛(wèi)生保潔工作交由保潔公司負責，鎮(zhèn)財政每年拿出專項資金用于該項工作支出。在此基礎上，為進一步擴大保潔范圍，我鎮(zhèn)與合肥美潔保潔有限公司簽訂了《舜山鎮(zhèn)清掃保潔和垃圾中轉運輸工程承包合同書》，保潔范圍覆蓋2個美好鄉(xiāng)村、2個街道，保潔面積171000平米，20xx年鎮(zhèn)政府又增加投入50萬元將覆蓋面積擴展到各個村。
二是抓“三線三邊”環(huán)境整治，扮靚集鎮(zhèn)環(huán)境。我鎮(zhèn)將s239來復段、來舜路及舜山街道作為重點整治地段進行整治，針對吐舌經(jīng)營及亂搭亂建、亂扔亂倒、亂堆亂放“三亂”現(xiàn)象，我鎮(zhèn)組織城建、環(huán)衛(wèi)和街道等多部門開展多輪集中清理整治。活動開展以來，共組織檢查25次，拆除亂搭亂建1500平米，整治亂堆亂放80余處，房屋刷白近40000平米。對239省道復興路段路肩培土8公里，對6公里的公路沿線進行墊土和補綠，沿線兩側樹木刷白6公里，房屋刷白10000平方米。
三是統(tǒng)一安裝店招店牌，提升集鎮(zhèn)形象。我鎮(zhèn)先后投入40余萬元，對舜山街道及林橋村店面招牌進行統(tǒng)一規(guī)劃設計，規(guī)范制作店招店牌22處，安裝店招店牌面積368.28平米。
四是整頓騎路市場，規(guī)范集鎮(zhèn)秩序。我鎮(zhèn)先后投入資金50萬元對舜山街道、復興街道主次干道、流動攤點、沿街店鋪占道堆放銷售商品、馬路市場交易等行為進行了重點清理，依法拆除主次干道沿線臨時經(jīng)營的棚亭和違法建筑，對載客車輛停放秩序進行了規(guī)范，騎路市場的經(jīng)營秩序得到了有效整頓。
政府年終工作總結篇十五
××*市政府十分重視信息化建設工作，廣泛開展公共信息服務，加快實現(xiàn)政府公共管理和服務現(xiàn)代化、促進管理方式的轉變、保持經(jīng)濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。
××*市政府基于對互聯(lián)網(wǎng)的深刻認識，于200*年建設了××市政府公共信息網(wǎng)，通過明確電子政府信息門戶網(wǎng)站的建設宗旨，充分體現(xiàn)“為民辦事、辦好事，辦實事“的思想，將××*市政府公共信息網(wǎng)作為展示整個城市整體形象的窗口，同時也是政府聯(lián)系群眾、服務群眾的一座橋梁。
××市政府公共信息網(wǎng)建設的主要目的是充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢，更好的為民服務，擴展其對外宣傳、政務公開、咨詢服務、網(wǎng)上辦事等主要功能。
××市政府公共信息網(wǎng)自建成以來訪問人數(shù)已近××*萬人次，市政府通過公共信息網(wǎng)這個平臺更好的提高政府執(zhí)政能力，推動政務公開，更好地為社會公眾、為企業(yè)提供服務。
一、政府的網(wǎng)站建設基本情況介紹
(一)指導思想
當前世界環(huán)境下，信息技術實現(xiàn)了快速發(fā)展，因特網(wǎng)已走進機關、廠礦、千家萬戶。
據(jù)有關資料顯示，20xx年我國的上網(wǎng)人數(shù)為2250萬，到20xx年上網(wǎng)人數(shù)已接近1億，每年上網(wǎng)人數(shù)增長近2000萬。
到20xx年，中國上網(wǎng)用戶已達到2億，成為全球第一大互聯(lián)網(wǎng)用戶群。
因特網(wǎng)作用之顯著，影響之深遠，已經(jīng)得到社會各界的廣泛共識。
目前，信息和網(wǎng)絡技術已經(jīng)滲透到經(jīng)濟、科技、教育，滲透到政治、軍事以及人們社會生活的各個領域，為經(jīng)濟和社會的發(fā)展進步起到了極其重要的推動作用。
據(jù)掌握，世界上絕大多數(shù)國家，特別是一些經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)都十分重視信息技術發(fā)展，積極投入財力、人力、物力，加快信息化建設步伐，努力提高經(jīng)濟與社會發(fā)展速度。
政府部門實現(xiàn)辦公網(wǎng)絡化、自動化、電子化及信息資源共享，已成為世界各國提高政府工作效率，發(fā)揮職能作用，促進經(jīng)濟社會發(fā)展的重要手段。
我國的政府的網(wǎng)站建設經(jīng)過多年來的不懈努力，已取得了非常顯著的成績，國務院各部門均已建立了網(wǎng)站，正在大力推進網(wǎng)上辦公。
在市委領導的關心下，我市的政府的網(wǎng)站建設已實現(xiàn)了較大發(fā)展，為加快全市經(jīng)濟與社會的發(fā)展起到了重要作用。
但是，我們也清醒地看到，全市政府的網(wǎng)站建設與發(fā)達地市相比，還有一定差距。
加快推進政府的網(wǎng)站建設，既是新形勢下加快我市經(jīng)濟社會發(fā)展的迫切要求，也是轉變工作作風，提高工作效率，最大限度地發(fā)揮機關職能作用的一項緊迫任務。
(二)網(wǎng)站信息訪問情況
××市公共信息網(wǎng)自建成以來，日均訪問量從最初每天××*千個ip，發(fā)展到現(xiàn)在已達到每天××*萬個ip，網(wǎng)民訪問量急劇上升，其中“政府信息公開”、“書記市長信箱”等頻道成為網(wǎng)民高度關注的焦點。
集中精力辦好“工業(yè)園區(qū)”“百件實事網(wǎng)上辦”“生活指南”等欄目，并推出“視頻訪談”“公眾論壇”，加大與網(wǎng)民的互動交流;提升旅游頻道質量，加大對我市旅游資源的宣傳廣度與深度;開設“企業(yè)頻道”，擴大我市企業(yè)的知名度;總之，緊緊圍繞建立以市政府門戶網(wǎng)站為主站，以部門網(wǎng)站為子站，形成主站與若干子站集成的網(wǎng)站群體系這一目標進一步加大工作力度，使市政府公共信息網(wǎng)成為統(tǒng)一發(fā)布政府信息、提供在線服務、與公眾互動交流的“一站式”服務平臺。
二、政府的網(wǎng)站建設工作
(一)網(wǎng)站功能介紹
××*市政府公共信息網(wǎng)站是面向社會各界發(fā)布本市政務信息、提供網(wǎng)上政務服務、反映社情民意，接收社會公眾監(jiān)督的綜合性信息網(wǎng)站，是市政府系統(tǒng)網(wǎng)站群體的中心和樞紐，是透視政府工作和了解城市全貌的窗口。
立足我市發(fā)展情況，市政府公共信息網(wǎng)的基本功能包括：
(1)信息發(fā)布
發(fā)布政務信息就是向社會公開市政府工作內容，讓公眾知情、參與和監(jiān)督，這是政府門戶網(wǎng)站的首要功能。
以“政務公開”為原則，發(fā)布的信息主要有：市政府部門機構組成及其職能，各類政策法規(guī)和規(guī)章制度，市政府的重大決策、市政府所屬各部門的辦事制度、辦事程序、市政府各項工作進展情況，等等。
城市政府的網(wǎng)站上發(fā)布的信息必須來源可靠，內容準確，時間及時，具有嚴肅性、權威性。
這與各類商業(yè)性網(wǎng)站和娛樂性網(wǎng)站有明顯的區(qū)別。
同時，網(wǎng)站首頁版面風格應莊重、大方，體現(xiàn)出政府形象的莊嚴和權威。
(2)網(wǎng)上辦事
將市政府面對社會所管理的事項上網(wǎng)，為社會提供服務，一是指示性服務，例如為企業(yè)和公眾提供到政府各有關部門辦事指南服務;二是數(shù)據(jù)查詢服務，提供新聞、法規(guī)等檢索服務;三是互動式服務，例如提供表格下載服務。
(3)網(wǎng)上溝通
(4)網(wǎng)上監(jiān)督
實行民主監(jiān)督是政府建設的重要方面。
通過在網(wǎng)上公布監(jiān)督部門、監(jiān)督電話等，為社會和公眾提供民主監(jiān)督手段，有助于政府保持廉潔高效的工作作風。
(二)政府的網(wǎng)站建設
市政府公共信息網(wǎng)由××網(wǎng)絡公司負責制作，以linux操作系統(tǒng)搭建服務器平臺，采用當前流行的php開發(fā)技術，配套mysql服務器，phpapachemysql開發(fā)模式，這樣做的好處是：
一、網(wǎng)絡安全性：linux操作系統(tǒng)安全性高，并且系統(tǒng)自帶的apache服務器不易受到黑客攻擊，它的安全性比windows自帶的iis要好。
二、價格便宜：使用linux操作系統(tǒng)花費小，其正版軟件花費金額不超過500元，而windows操作系統(tǒng)價格昂貴，并且服務器其他配套設施還要花費一定數(shù)量的錢。
××市公共信息網(wǎng)在設計時還注意了以下幾點：
1、政府的網(wǎng)站的先進性。
政府的網(wǎng)站系統(tǒng)在設計上采用三層結構、webservice技術，使其在選用平臺、采用技術上具有先進性、前瞻性、擴充性，從而保證建成的政府的網(wǎng)站具有良好的穩(wěn)定性、可擴展性和安全性。
2、政府的網(wǎng)站的實用性。
考慮到要盡量滿足業(yè)務功能需求的前提下，又要適應各業(yè)務角色的工作特點，該系統(tǒng)做到簡單、實用、人性化，實現(xiàn)了統(tǒng)一身份和資源管理、統(tǒng)一認證、統(tǒng)一內容管理、個性化界面和內容定制。
3、政府的網(wǎng)站的開放性。
在系統(tǒng)構架、采用技術、選用平臺方面都有較好的開放性。
特別是在選擇產(chǎn)品上，我們采用符合開放性要求，遵循國際標準化組織的技術標準，我們的產(chǎn)品既有自己的獨特優(yōu)勢，又能與其他多家優(yōu)秀的產(chǎn)品進行組合，共同構成一個開放的、易擴充的、穩(wěn)定的、統(tǒng)一軟件的系統(tǒng)。
(三)加強網(wǎng)站宣傳工作和人員培訓
在××市公共信息網(wǎng)建成以后，為保證網(wǎng)站的知名度，我們在百度、google、等知名搜索引擎網(wǎng)站上推廣排名，取得了不錯的效果，同時還加強相關工作人員培訓工作，從網(wǎng)站基礎知識、網(wǎng)絡三劍客軟件的使用，photoshop軟件等主要技術應用為內容進行授課與上機操作輔導。
(四)網(wǎng)站工作情況篇。
網(wǎng)站首頁圖片更新180次。
今年公共信息網(wǎng)重點對年初召開的人大、政協(xié)中華人民共和國全國人民代表大會和中國人民政治協(xié)商會議進行全程報道，跟蹤報道創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市、創(chuàng)建國家生態(tài)示范市等三創(chuàng)建工作，關注社會主義新農(nóng)村建設、中華人民共和國60周年等相關活動報道。
我們與市委宣傳部保持一定的工作聯(lián)系，全市組織的一些重大活動需要他們告之并要求做好報道工作，網(wǎng)站也及時轉載市外媒體反映我市經(jīng)濟社會發(fā)展成果的稿件。
通過努力工作××*市公共信息網(wǎng)在百度、google等著名搜索網(wǎng)站上排名前列。
在新聞報道方面，網(wǎng)站工作人員平均每人每個工作日更新××××篇新聞、原創(chuàng)××*篇文章，一年來通過市公共信息網(wǎng)發(fā)布各類為農(nóng)信息服務6000余條，在××月份還針對網(wǎng)站信息欄目不足的問題，對網(wǎng)站進行了改版，到目前為止，已完成了網(wǎng)站改版工作，新改版的××市公共信息網(wǎng)受到了廣大市民的熱烈好評。
市公共信息網(wǎng)本著為廣大市民解答疑問、解決問題的目的，為越來越多的市民所知曉并積極參與。
今年的受理答復總體情況良好，網(wǎng)民在“公眾論壇”欄目上發(fā)帖更加踴躍，與去年和前年相比發(fā)帖量增加明顯，發(fā)帖量呈現(xiàn)上升趨勢。
反映了“公眾論壇”欄目越來越受到廣大市民的關注和支持，成為市民聯(lián)系黨和政府又一便捷的“信訪”渠道。
有關部門對“公眾論壇”提出的問題都能及時回復，并根據(jù)各部門工作，實際及時進行整改，對不能解決或需要其他部門協(xié)同解決的都作了說明，充分體現(xiàn)市政府的網(wǎng)站“公眾論壇”欄目傾聽民聲、廣納民意、集中民智的宗旨，網(wǎng)民對在線答復情況反映較好。
同時也對少數(shù)部門的答復表示不滿意，認為答復較為簡單，時效性不強，有推逶現(xiàn)象，有的即使答復了，沒作整改等。
三、工作不足
目前，我們存在的問題主要表現(xiàn)在網(wǎng)上辦事的力度還不夠，政務公開不及時。
另外就是網(wǎng)上信息公開的全面性遠遠不足。
這方面主要有以下幾個原因：
一、全市政府的網(wǎng)站群的管理機制還要進一步的規(guī)范，還沒有真正形成以市政府門戶網(wǎng)站為核心的全市政府的網(wǎng)站的整合體系。
二、政務公開依然還不夠深入，信息更新仍然存在不及時、不全面、不規(guī)范的問題，不能發(fā)揮政務公開的新渠道作用。
三、網(wǎng)上的數(shù)字化公共服務應用效果欠佳，政府的服務通過網(wǎng)絡完結辦理的實現(xiàn)率還比較低。
公眾對政府的網(wǎng)站的認知度仍不高。
四、下一階段工作計劃
針對公共信息網(wǎng)存在的問題，我們根據(jù)××*市政府辦公室對政府的網(wǎng)站的一系列文件要求，與××市政府辦通信網(wǎng)絡管理中心保持聯(lián)系，努力為今年規(guī)劃和建設好政府的網(wǎng)站提供依據(jù)。
在此提出以下幾點建議供大家研討：
第一，我們要牢固地樹立舉全部門之力辦網(wǎng)站的思想。
政府的'網(wǎng)站是通過信息化實現(xiàn)政府部門執(zhí)政為民能力的具體的體現(xiàn)，是政府部門為民服務能力的具體體現(xiàn)，是政府業(yè)務辦理、政府信息發(fā)布，政府與民眾交流的一個重要渠道。
所以政府的網(wǎng)站不應該是哪個部門哪個處室的工作，而應該是整個政府部門的工作;
第三，深入推進政府的網(wǎng)站政務信息公開，完善監(jiān)督機制，使政府的網(wǎng)站成為市民獲取信息的首選渠道。
政務網(wǎng)站作為最新最快最便捷的公開渠道，是推進行政公開透明的突破口，要作為政府的網(wǎng)站的一項基本功能長期堅持下去，要更加積極的在政務公開方面做大文章，進一步做好網(wǎng)上政務公開工作。
第四，要緊扣城市管理，為民服務的要求，以政府的網(wǎng)站為基礎，研究建設城市綜合信息服務系統(tǒng)。
推進政風行風熱線，電子地圖等跨部門的電子政務項目。
第五，繼續(xù)加強政務網(wǎng)站的監(jiān)督考核力度，做到考核日常化。
加強政府的網(wǎng)站的監(jiān)督機制，堅持定期通報網(wǎng)站建設重要情況的制度。
我是***年**月從xx科借調到區(qū)政府辦任秘書工作的，主要負責城建、城市管理、環(huán)保、勞服、招商、教育、科技、檔案、公安、司法等方面工作的文件、綜合材料的起草和印制;督促、檢查主管領導決定事項和批示的執(zhí)行情況;完成主管領導交辦的其它工作。
一年以來，在辦公室的領導下，在同志們的支持和幫助下，較好地履行了工作職責，完成了工作任務。
現(xiàn)將工作情況作以簡要匯報。
1、加強學習，提高了政治水平和業(yè)務素質。
政府年終工作總結篇十六
三送”工作已成為做好群眾工作、轉變干部作風、促進振興發(fā)展的有力抓手。要一以貫之、不折不扣的將這項工作抓緊抓好，推向深入，以“三送”工作新成效凝聚振興發(fā)展正能量。今天本站小編給大家整理了政府三送。
希望對大家有所幫助。
在市委、市政府，鎮(zhèn)政府的正確領導下，我“三送”工作隊認真開展了今年的“三送”工作，充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，堅持從實際出發(fā)，把“三送”工作與群眾路線教育實踐活動結合起來，為民辦好事，解難題，始終把土坯房改造、促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展、解決群眾實際問題作為重點工作來抓，并取得了一定的成效。現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、基本情況。
村全村629戶，人口2681人。共有“三送”常駐隊員3名，所聯(lián)系戶數(shù)150戶。全覆蓋隊員14名，其中市煙草專賣局12人，鎮(zhèn)2人，所聯(lián)系戶數(shù)479戶，公職人員親屬戶35戶。該村山清水秀，資源豐富，主要產(chǎn)業(yè)以煙葉、水稻為主。
二、主要做法及成效。
1.帶真情下基層，讓溫暖深入人心。
我“三送”工作隊制作了“三送”工作聯(lián)系牌，每月都會組織“三送”全覆蓋干部完成一次走訪工作。走訪過程中，“三送“工作隊員撲下身子，積極向群眾宣傳相關政策內容，充分關心了解農(nóng)戶生活、生產(chǎn)等情況，幫助他們解決實際問題。還充分發(fā)揮了我們煙草部門的職能優(yōu)勢，為煙農(nóng)朋友們帶去了多次的煙葉生產(chǎn)講座，得到了當?shù)責熮r(nóng)的廣泛好評。
2.帶衛(wèi)生下基層，用行動改善農(nóng)村衛(wèi)生。
為切實做好農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作，我“三送”工作隊多次組織全覆蓋隊員走村串戶宣傳做好環(huán)境衛(wèi)生整治的意義，提高村民愛護環(huán)境衛(wèi)生的意識，自覺養(yǎng)成講衛(wèi)生的習慣。并且開展了多次衛(wèi)生整治工作，協(xié)同村委會一起進行村居衛(wèi)生大掃除，用實際行動來感染村民。
3.帶問題下基層，切實為村民辦實事。
我“三送”工作隊始終堅持群眾利益至上的原則，通過定期走訪與每周召開的村民小組長會，深入了解村民的困難與訴求，對村民反映的熱點問題我們認真梳理，并制定了詳細的為民辦理實事的計劃，已完成了新大窩橋頭段的路面硬化，目前新農(nóng)村援建工作正在緊鑼密鼓的進行中。
4.帶任務下基層，加快土坯房改造工作。
我“三送”工作隊全體人員堅持在崗在位，充分貫徹落實市委、市政府文件精神，積極參與到村委會的實際工作中來，與村干部一道開展土培房改造工作。
5.帶思想下基層，把黨建工作放在重要位置。
我“三送”工作隊高度重視村級黨組織的建設工作，時常開展談心交流活動，不定期組織召開村小組長、黨員會議，分別與村干部交心、談心，傾聽他們對做好村委會工作的看法和意見，增進他們彼此間的了解與信任，共同做好村務和黨務工作。半年來，駐村“三送”工作隊每月主持召開一次村小組長或黨員會議。共同商議基層組織建設和發(fā)展生產(chǎn)工作，統(tǒng)一村干部、全體黨員和村小組長的思想認識，發(fā)揮村黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒帶頭作用，凝聚力量，共同致富。
三、存在的問題。
自開展“三送”工作以來，我三送工作隊吃住在基層，盡管為群眾解決了很多問題，但與市委、市政府的要求還有一定的差距。
1.宣傳力度還不夠。
與群眾溝通，面對面宣傳政策、法律法規(guī)的力度還不夠，在溝通中存在脫節(jié)的地方。
2.工作方法有待進一步改進。
依舊采取較為傳統(tǒng)的基層群眾工作方法，未能有效的拓寬村民致富增收之路。
四、下一步打算。
1.把“三送”工作緊密的與群眾路線教育實踐活動結合起來。把群眾路線帶入基層村居，以教育活動為契機深入打造“三送”工作平臺、工作制度，把村建立成“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的新農(nóng)村。
2.切實抓好農(nóng)村危舊土坯房改造工作。在農(nóng)村危舊土坯房改造工作過程中，進行自我加壓、創(chuàng)新思路，推動改造工作深入開展。根據(jù)工作中碰到的一些困難，要加強研究，想方設法，力爭取得更好的效果。
3.積極化解群眾矛盾，維護社會穩(wěn)定。注重矛盾糾紛的排查和解決群眾生產(chǎn)生活中的困難問題，發(fā)揮職能優(yōu)勢，大力為煙農(nóng)提供技術服務，推進村煙葉產(chǎn)業(yè)的進一步發(fā)展。
4.扎實為民多辦實事好事。
根據(jù)年初制定的為民辦理實事的計劃要求，本著為民解難題、辦實事、辦好事的原則，主動深入農(nóng)戶家中，為群眾解決實際困難。同時積極協(xié)助做好村里路面硬化、新農(nóng)村援建等相關在建工程。
根據(jù)市委、縣委“三送”辦有關要求，結合我鎮(zhèn)實際，狠抓工作落實，現(xiàn)將本月“三送”工作有關情況小結如下：
1、積極準備做好指導開好專題組織生活會和民主評議黨員的工作。各“三送”工作隊按照《關于做好教育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作的通知》等文件要求，正在積極準備指導好駐點村(社區(qū))查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作，駐游州村“三送”工作隊，積極幫助村黨總支做好會前工作。其他村(居)站所在游州村黨總支開完后壓茬推進開組織生活會。并嚴格按照上級要求做好會后的材料報送工作。
2、認真落實駐點村(社區(qū))資金下?lián)軒头龉ぷ?，有效推進小型公益項目建設。按照縣委“三送”辦督查結果，各“三送”派駐單位正在開展自查資金撥付進度，并制定資金撥付計劃，抓緊落實下?lián)軒头鲑Y金，全力支持所掛點村(社區(qū))的小型公益項目建設，并采取切實有效的措施跟蹤好小型公益項目的工程進度。
3、繼續(xù)做好實事好事辦理和“三送”資料匯總素材收集工作。駐各“三送”工作隊按照《縣在教育實踐活動中開展集中下基層“三進三同三解”專項。
活動方案。
》要求繼續(xù)開展好黨員干部下基層為群眾辦實事解難題活動，鎮(zhèn)及駐鎮(zhèn)各“三送”縣直單位主要領導親自調度，分管領導要抓好落實，重點解決駐點聯(lián)系村(社區(qū))的民生問題、信訪問題、發(fā)展問題。各“三送”工作隊在為民辦理實事好事過程中積極收集圖片影像資料，為我縣國慶期間舉辦“三送”圖片展打好基礎，展示全縣三年來“三送”工作成果。鎮(zhèn)及駐鎮(zhèn)各“三送”工作隊按照縣“三送”辦要求已經(jīng)啟動圖片收集工作，屆時鎮(zhèn)統(tǒng)一匯總后上報縣委“三送”辦。
4、干群系統(tǒng)信息錄入工作正在緊張的錄入中。按照《關于恢復縣干部直接聯(lián)系服務群眾工作管理系統(tǒng)信息錄入的通知》要求，鎮(zhèn)主要領導和分管領導高度重視，親自把關，分配任務，安排精兵強將，力爭月底完成信息錄入工作。
5、協(xié)助村(居)做好防范和處置溺水事故工作。駐各“三送”工作隊員進組入戶宣講防范和處置溺水事故有關知識，要充分利用墻報、標語、手冊等各種形式，宣傳有關安全知識，集中開展一次以“防溺水、防事故”安全警示教育。各“三送”干部幫助所駐村(社區(qū))設立相關危險警示標志。一旦發(fā)生溺水事故，能夠及時采取有效措施積極施救。各“三送”工作隊協(xié)助駐村開展了安全巡查，做好防范工作。
6、繼續(xù)協(xié)助做好農(nóng)村土地確權工作。各“三送”工作隊根據(jù)上級文件精神，繼續(xù)做好農(nóng)村土地確權工作。隊長、隊員協(xié)助好駐點村結合實際制定農(nóng)村土地確權。
工作計劃。
合理安排好駐村“三送”干部輪流參與土地確權工作。“三送”干部積極下到農(nóng)戶家中、田間地頭與鎮(zhèn)、村干部一道開展摸底調查、收集基礎數(shù)據(jù)、指認承包地塊、勾劃地塊邊界、整理建檔及總結驗收工作保證農(nóng)村土地確權工作按時、按質按量完成。
7、認真抓好農(nóng)村扶貧開發(fā)結對幫扶工作。貧困不是社會主義，鎮(zhèn)、各“三送”工作隊按照《關于轉發(fā)市委‘三送’辦〈關于印發(fā)《關于健全完善農(nóng)村扶貧開發(fā)工作干部駐村幫扶機制的實施方案》的通知〉的通知》要求，堅持重點幫扶與聯(lián)系幫扶相結合，不脫貧不脫鉤。幫扶干部幫助幫扶對象因人而異地制定相應幫扶措施并落實，確保有勞動能力的貧困戶在2年內脫貧。
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政府年終工作總結篇十七
今年以來，政府工作緊緊圍繞全年工作目標，特別是面對突如其來的“非典”影響，正視困難，采取了一系列卓有成效的措施，確保了全鎮(zhèn)各項工作的持續(xù)、快速推進，較好地完成了年初人代會提出的各項目標任務。
一、負重投入加快實事建設步伐。
今年以來，我鎮(zhèn)以建設現(xiàn)代化中心鎮(zhèn)為目標，不斷加大城鎮(zhèn)建設投入力度，提高集鎮(zhèn)建設檔次，推進城市化進程。
一是加快了重大工程建設進程。塘橋醫(yī)院綜合大樓建設是全鎮(zhèn)標志性建筑，在堅持質量第一的前提下，已累計完成投入工作量5600萬元，目前大樓主體框架已經(jīng)完工，正在實施內部裝飾和康復廣場建設?？偼度?00多萬元、檔次較高的鹿苑影劇院已于月底正式投入使用。完成了妙橋幼兒園改建和鹿苑幼兒園擴建工程，總投資800萬元，現(xiàn)已全部完工并投入使用。
二是推進了基礎設施建設步伐。先后完成了南環(huán)西路、南園路、周巷路、妙橋海虞路、顧家路、鹿苑開發(fā)區(qū)道路等主干道路鋪設工程，實施了青龍路等道路改造，加快了楊塘公路建設進程，全鎮(zhèn)今年新做改造各類鎮(zhèn)級道路30多公里，用于道路建設的投入超過了3000萬元。在加快道路建設的同時，今年我鎮(zhèn)還啟動了道路交通設施配套工程，在鎮(zhèn)區(qū)12個路口新建了交通信號燈，并在20個路段增設了交通隔離設施。
三是規(guī)范了農(nóng)村拆遷安置工程。全鎮(zhèn)拆遷各類房屋447戶，拆除建筑面積11萬平方米，拆遷補償費累計達4800萬元。今年政府新規(guī)劃了胡南小區(qū)、何橋小區(qū)、銀橋二期等安置小區(qū)建設，確保了拆遷戶的安置。為使全鎮(zhèn)農(nóng)村拆遷工作更加規(guī)范有序，全鎮(zhèn)認真貫徹實施全市《農(nóng)村拆遷補償安置暫行辦法》，維護了全鎮(zhèn)農(nóng)村拆遷安置工作的公開、公正和公平。
四是加速推進了危橋改造和河道清理。全鎮(zhèn)今年改造農(nóng)村危橋36座，疏浚鎮(zhèn)村河道163條，全長54公里，土方55萬方，徹底改善了農(nóng)村水環(huán)境。
五是大力開展了農(nóng)村實事建設。今年全鎮(zhèn)村級實事建設累計投入資金超過了20xx萬元，新建改造各類村級主干道近10公里，并創(chuàng)建省級衛(wèi)生村2個。
二、立足增收深化農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構調整。
今年以來，我鎮(zhèn)始終把農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定放在全鎮(zhèn)工作的重要位置，突出抓好了全鎮(zhèn)農(nóng)民收入的持續(xù)穩(wěn)定增長。
一是鞏固發(fā)展現(xiàn)有農(nóng)調項目。政府對全鎮(zhèn)7500畝農(nóng)調面積進行了全面調研，重點抓好了淺水養(yǎng)殖、奶牛、獺兔養(yǎng)殖、無公害蔬菜種植和苗木栽培等特種養(yǎng)殖項目。全鎮(zhèn)淺水養(yǎng)殖面積達1800畝、奶牛圈養(yǎng)420頭、無公害蔬菜1200畝、苗木3000畝。綠園獺兔養(yǎng)殖基地已達到萬頭規(guī)模，今年新列為市級無公害農(nóng)產(chǎn)品基地，全鎮(zhèn)無公害基地總數(shù)達到5個。
二是加快發(fā)展標準化農(nóng)業(yè)。今年我鎮(zhèn)通過舉辦各類培訓班，加大了對農(nóng)業(yè)標準化建設的宣傳力度，累計培訓5000多人次，印發(fā)宣傳資料5萬余份。重點對苦瓜菜生產(chǎn)加工基地、黃泗浦健康蔬菜園、綠園獺兔養(yǎng)殖基地、水蜜桃種植基地、淺水藕種植基地和無公害大米生產(chǎn)基地進行了典型培育，做到了基地生產(chǎn)有組織、有臺帳、有規(guī)模、有制度，為全鎮(zhèn)的標準化生產(chǎn)提供了樣板。
三是推進了農(nóng)業(yè)科技示范。今年全鎮(zhèn)舉辦農(nóng)業(yè)科技培訓班10期，培訓人數(shù)1000多人次，先后開辦了5期科技早市，開展了送技下鄉(xiāng)入戶活動，有力促進了農(nóng)民的科學種養(yǎng)水平。今年全鎮(zhèn)有3個種養(yǎng)項目獲得了市科技局扶持的科研經(jīng)費5萬元。
四是加強了農(nóng)民經(jīng)紀人隊伍建設。今年全鎮(zhèn)新增加農(nóng)民經(jīng)紀人200人，累計達到750人，先后組建奶牛、苗木等農(nóng)業(yè)合作社7家，促進了廣大農(nóng)民有組織地參與市場競爭，增強了農(nóng)業(yè)發(fā)展?jié)撃堋?BR> 五是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程取得實效。到今年底，全鎮(zhèn)已建成各類農(nóng)業(yè)企業(yè)16個，注冊資金500萬元，項目總投入20xx多萬元，今年實現(xiàn)銷售2200萬元。通過這些農(nóng)業(yè)企業(yè)的發(fā)展壯大，對提升農(nóng)業(yè)檔次，建立農(nóng)業(yè)基地，促進全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)結構調整向縱深推進發(fā)揮了帶動作用。今年全鎮(zhèn)多種經(jīng)營純收入2.8億元，農(nóng)民人均純收入7100元。
三、創(chuàng)新理念，探索農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展新思路。
今年以來，我鎮(zhèn)在加快農(nóng)村發(fā)展，改變農(nóng)村面貌，增加農(nóng)民收入，提升農(nóng)民生活質量方面積極探索新的路子，創(chuàng)出了新的特色并取得了明顯成效。
一是發(fā)展土地股份合作制。針對農(nóng)村耕地急劇減少、農(nóng)民就業(yè)困難的現(xiàn)實狀況，我鎮(zhèn)今年在韓山村試點實施了農(nóng)村土地股份合作制，集體提供土地搞好平整，農(nóng)戶入股建房對外招租，土地租金由農(nóng)戶承擔，收益歸參股農(nóng)戶所有，按照這一運作模式，韓山村通過農(nóng)民入股籌資建設了面積達4000平方米的外來人員集中居住區(qū)，實踐證明入股農(nóng)戶收益遠遠超過了傳統(tǒng)種田收益。
二是實施新型農(nóng)村社區(qū)創(chuàng)建。今年我鎮(zhèn)積極響應市委、市政府關于建設農(nóng)村現(xiàn)代化示范村的號召，在韓山、周巷、青龍創(chuàng)建了三個具有較高標準和較大規(guī)模的新型農(nóng)村社區(qū)，配套建設了農(nóng)民廣場、休閑活動場所，并從人性化角度出發(fā)，在社區(qū)設立了便民、家政、求助等社會服務中心，制訂了社區(qū)服務指南，為社區(qū)居民提供多方面的服務，讓農(nóng)民充分體會到社區(qū)生活帶來的便利。
四、標本兼治提升城鎮(zhèn)管理水平。
今年以來，我鎮(zhèn)切實加強了城鎮(zhèn)管理力度，特別是三鎮(zhèn)合并后，政府統(tǒng)一了中心鎮(zhèn)區(qū)和街道辦的城管標準，落實管理責任，狠抓城管執(zhí)法，使全鎮(zhèn)城鎮(zhèn)管理水平得到了明顯提高。
一是完善了衛(wèi)生基礎設施。鎮(zhèn)區(qū)現(xiàn)有公廁45只，垃圾中轉房35座，各類垃圾箱桶751只，今年又在鎮(zhèn)區(qū)新建了6只具有較高檔次和規(guī)模的垃圾中轉站，今年全鎮(zhèn)在衛(wèi)生設施方面的投入超過了200萬元。
二是健全了衛(wèi)生保潔網(wǎng)絡。今年我鎮(zhèn)對204國道和張楊路沿線都組建了專職衛(wèi)生保潔隊伍，做到常年保潔。同時對全鎮(zhèn)43個行政村、3個居委會配備了保潔員356人，包括鎮(zhèn)區(qū)環(huán)衛(wèi)人員全鎮(zhèn)保潔隊伍總人數(shù)達到了513人，形成了從鎮(zhèn)區(qū)到農(nóng)村的鎮(zhèn)村環(huán)境衛(wèi)生管理網(wǎng)絡。
三是創(chuàng)新管理方法。為提高城管實效，我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)區(qū)和街道辦實施了路段管理承包責任制，年初將鎮(zhèn)區(qū)主干道的管理責任分段公開拍賣給具體環(huán)衛(wèi)人員和鎮(zhèn)管隊員，政府承擔全年管理經(jīng)費，承包者按政府要求和標準確保路段日常保潔和管理。目前鎮(zhèn)區(qū)30多公里主干道路全部實行了承包管理制，增強了管理責任，提高了管理成效。同時對設立廣告、路邊開店、沿街堆放、修剪綠化等行為我鎮(zhèn)實行聯(lián)合會辦制度，并下發(fā)了《關于市鎮(zhèn)管理的若干規(guī)定》，規(guī)范了城鎮(zhèn)管理行為。
四是開展了農(nóng)村大環(huán)境綜合整治。對河道清理堅持村月查、鎮(zhèn)季考，提高了河道管理質量。加大了農(nóng)村改廁力度，今年政府對各村改廁實行鎮(zhèn)村補貼，至年底全鎮(zhèn)農(nóng)戶改廁率達到了85%。同時政府對各村垃圾箱建造給予補貼，使農(nóng)村衛(wèi)生配套設施進一步健全到位。
五是加大執(zhí)法力度，維持良好城管秩序。今年以來我鎮(zhèn)經(jīng)常性開展各類城管專項整治活動，清理取締亂設攤點230個，對100多個業(yè)主實施了嚴教重罰。特別從9月份以來，我鎮(zhèn)還把204國道、張楊路塘橋段納入了整治管理范圍，使沿線面貌得到了明顯改觀。
五、關愛弱勢建立健全社會救助機制。
今年以來，我鎮(zhèn)認真排查社會弱勢群體，切實制訂和完善各項行之有效的幫扶制度，盡力保障困難家庭的基本生活，并為他們自食其力創(chuàng)造條件。
一是建立干部結對幫扶制度。我鎮(zhèn)規(guī)定鎮(zhèn)四套班子每位成員，帶領一名機關部門負責人，聯(lián)系一個貧困戶，既要在生活上給予扶持，更要在脫貧措施上給予出謀劃策，爭取通過干部的幫扶擺脫貧困。
二是落實最低生活保障制。今年全鎮(zhèn)共有426戶829人列入了市最低生活保障，全年發(fā)放低保金65.8萬元，確保了他們的基本生活。
三是實施了貧困戶危房幫建。今年全鎮(zhèn)對74戶貧困危房戶實施了幫建，現(xiàn)已全部完成，政府共補助危房幫建萬人民款149萬元。
四是充分發(fā)揮慈善基金扶助效能。今年我鎮(zhèn)對一些特困戶的基本生活，對一些因天災人禍等突發(fā)事件而造成家庭生活貧困的對象通過鎮(zhèn)慈善基金盡力給予了幫助照顧，全鎮(zhèn)共發(fā)放臨時救濟36.5萬元，解決他們的基本生活或度過難關。
總結今年以來的政府工作，還存在著一些不足和問題，突出反映在農(nóng)民增收緩慢，與當前工業(yè)經(jīng)濟的高速增長形成了強烈反差，同時也給社會穩(wěn)定帶來了潛在隱患;面廣量大的農(nóng)村拆遷安置成為當前影響社會安定的重要矛盾之一。如何既有利于經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展，又有利于保護老百姓根本利益，促進農(nóng)民收入的快速增長，是擺在當前政府面前的重要課題，需要在今后的工作中不斷加以改進。
政府年終工作總結篇十八
今年以來，鎮(zhèn)黨委根據(jù)市委統(tǒng)一安排部署，持續(xù)推進“送政策、送溫暖、送服務”(簡稱“三送”)工作，以提高群眾對“三送”工作的知曉率為出發(fā)點，以提高群眾對“三送”工作的滿意度為落腳點，做實基礎性工作，創(chuàng)新亮點工程，積極發(fā)揮“三送”工作隊在推動經(jīng)濟發(fā)展、促進社會和諧、改善民生福祉等方面作用，進一步轉變干部作風，密切聯(lián)系群眾，為推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟和各項社會事業(yè)振興發(fā)展注入正能量，現(xiàn)將半年來的“三送”工作情況總結如下：
一、基本情況。
鎮(zhèn)轄24個行政村，1個居委會，376個村小組，現(xiàn)有居民13583戶，6.5萬人，有黨支部28個，黨員1216人。201x年，在保持去年“三送”單位不變的情況下，共有15個單位，25個工作隊進駐我鎮(zhèn)，其中市體育局在謝村村掛點。“三送”結對農(nóng)戶1.3萬戶，農(nóng)村危舊土坯房改造244戶;收集群眾意見400余條，解決群眾合理訴求360余件，排查各種矛盾、糾紛事件30余件，其中96333信訪單54件，總體滿意度達到96%以上;為民辦實事項目185件，資金總額達到500余萬元。
二、主要做法和特色。
(一)高密度營造氛圍，確保宣傳到位。
一是以會代訓，確保干部思想統(tǒng)一到位。堅持每月召開“三送”工作調度會、布置會，明確工作重點，突出“三送”工作階段性;定期召開“三送”工作流動現(xiàn)場會、總結會，營造比學趕超濃厚氛圍，增強“三送”工作的對比性，實現(xiàn)干部思想與“三送”工作要求同頻共振。目前共召開調度會十余次。
二是多措并舉，務求宣傳群眾覆蓋到位。為進一步提高基層群眾對“三送”工作的知曉率，鎮(zhèn)黨委著力在實現(xiàn)宣傳全覆蓋上下功夫。半年來，全鎮(zhèn)各“三送”工作隊深入村組、中心屋場、農(nóng)戶家中，召開座談會30余次，派發(fā)宣傳手冊1萬余本，張貼“三送”年畫1.3萬張，懸掛橫幅、書寫標語50余條，力求掃除宣傳盲區(qū)，逐步讓群眾知曉“三送”工作。
(二)高標準組織推動，實現(xiàn)常態(tài)聯(lián)系。
一是合理安排，科學結對聯(lián)系。由于“三送”工作所涉及的干群數(shù)量較大，而各機關單位、村級之間存在差異性，實現(xiàn)科學結對匹配是首要。為此，鎮(zhèn)黨委根據(jù)25個市派“三送”工作隊與25個村(居)共計6.5萬群眾實現(xiàn)科學結對聯(lián)系，真正做到每一位干部有結對聯(lián)系戶，每一戶群眾有干部直接聯(lián)系，為做好“三送”工作奠定扎實基礎。
二是掛牌亮相，履職承諾上崗?！叭汀备刹肯屡傻礁鞔?居)，只有為民辦理了好事實事，群眾才會對“三送”工作投上滿意一票，而公開亮相是前提，任職履諾是基礎。各工作隊在規(guī)定時間制作了聯(lián)系牌、公示牌，曬出“家底”，每個工作隊承諾每年完成“十大民生實事”，各常駐干部、全覆蓋干部根據(jù)安排各自完成所屬任務，做到實事項目、實施結果“兩公開”，年終讓所聯(lián)系對象統(tǒng)一進行滿意度測評。
(三)高效率統(tǒng)籌兼顧，提高工作實效。
一是著力解決民生突出問題?！叭汀惫ぷ骱诵氖墙鉀Q人民群眾反映強烈的突出問題和實際利益，在充分摸清村情民意上，著力解決反映以城鄉(xiāng)低保為主的社會公平、信訪維穩(wěn)為主的社會和諧、人(居)環(huán)境為主的秀美鄉(xiāng)村建設等突出問題。
二是大力為民辦理好事實事。全鎮(zhèn)各“三送”干部與聯(lián)系戶“零距離”，做到“五看五必訪”，即每月至少一次電話、短信聯(lián)系問候，逢年過節(jié)和家人生日以電話、短信祝福問候，遇災害性天氣通過電話、短信提醒問候;有紅白喜事必訪、有思想問題必訪、有生活困難必訪、有災病發(fā)生必訪、有矛盾糾紛必訪。
三是聚力推進創(chuàng)新工作機制。凝聚當?shù)剜l(xiāng)賢、成功人士和農(nóng)村“五老”等各界人士力量，創(chuàng)造性提出以“黨委+“三送”工作隊+公益事業(yè)基金會”為主的“四創(chuàng)四抓”和“鄉(xiāng)村促進會”工作新機制，為鄉(xiāng)賢報效桑梓，加快推進農(nóng)村公益事業(yè)發(fā)展構建有效平臺。如清溪村“三送”工作隊建立公益事業(yè)基金會以來，累計協(xié)調籌集資金近70萬元，十項為民辦實事承諾有序進行，完成率達到50%，得到群眾高度贊許。
(四)高強度督促指導，強化目標要求。
鎮(zhèn)黨委充分利用督促檢查這個“助推器”，大力開展“五看五比”活動，即看群眾對“三送”工作知多少，比宣傳力度大不大;看“三送”隊員到崗情況，比干部作風實不實;看內業(yè)資料是否完善，比工作規(guī)范不規(guī)范;看實事好事辦得多與少，比服務到位不到位;看農(nóng)戶評價好與差，比群眾認可不認可。通過每月的督促檢查，重點幫助各工作隊指出差距、查找不足，特別是在5月底，我鎮(zhèn)連續(xù)開展了兩次交叉督查，進一步加大強度，強化目標要求，取得不錯效果。
(一)民生工程得到有效改善。以3萬元辦實事項目的建設契機，推進了農(nóng)村基礎水利、道路等建設。截至目前，25個村居均已完成了3萬元為民辦實事小型公益項目的申報、勘察工作，預計完成道路修繕7000余米，水渠水圳修建4300余米，新建橋梁1座、水溝1條、新修水陂2處。
(二)重點工作得到合力推進。各“三送”工作隊嚴格按照市委要求，立足本村居，結合自身實際做好農(nóng)村危舊土坯房改造工作要求，積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，勇當政策的宣傳員，事務代辦的勤務員，矛盾糾紛的調解員。截止6月底，在“三送”工作隊的通力配合下，已完成244戶的改造任務，塹下、清溪、壩溪等9處土坯房改造示范點基本成形。森林防火、防洪抗旱、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作同步推進。半年以來，幫扶組建農(nóng)民專業(yè)合作社4個，幫扶完成煙葉種植超過4700畝，拆除違規(guī)違章建筑20余處等。
(三)社會和諧得到有效促進。通過工作隊的摸排調查及時掌握各種不穩(wěn)定因素，特別是對可能引發(fā)上訪和群體性事件的苗頭性、傾向性問題及重點穩(wěn)控對象做到底數(shù)清、情況明，努力做到矛盾不出村，信訪不越級。目前已建立村級社會矛盾隱患臺賬25本，實施“一聽二疏三送四訪”工作法，調處和化解矛盾糾紛30余起;辦理信訪單54件，回答咨詢問題50余次，通過96333系統(tǒng)，能夠第一時間了解到群眾訴求，掌握群眾思想動態(tài)，對于信訪維穩(wěn)，社會穩(wěn)定有著重要意義。
四、存在問題。
1、“三送”工作重視程度不高?？傮w感覺，今年以來，不少單位對“三送”工作的重視度不如往年，抓的不實、走的不勤、查的不嚴。特別是中儲糧駐興田村工作隊，基本很少進到村里開展工作。
2、個別“三送”干部到崗到位難以落實，出現(xiàn)精神懈怠，走訪松散的情況，沒有按文件要求每兩個月至少參加一次集中走訪活動。既要負責單位工作，又要開展“三送”工作，兩頭忙碌，結果是兩頭都顧不好。
3、是創(chuàng)新特色不足，工作缺乏主動性與創(chuàng)造性。在開展工作中，往往是就問題談問題較多，深入思考少，缺乏創(chuàng)造性開展工作的思路和辦法，還是按照以往的經(jīng)驗，墨守成規(guī)的去做工作。
4、沒有與教育實踐活動工作緊密結合。“三送”是踐行群眾路線的有效形式，不少工作隊完全沒有結合群眾路線工作，不懂得向群眾宣傳，群眾路線相關內頁、臺賬整理方面也參差不齊。
5、少部分工作隊向上爭資爭項積極性不強。爭資爭項需要時間精力，部分工作隊重視不夠，怕麻煩，積極性差，實際上，各村需切實解決的困難還很多，各工作隊需結合單位優(yōu)勢，積極與相關部門溝通協(xié)調，為民爭資立項。
一是貫徹精神凝共識。按照上級要求，積極開展好黨的群眾路線教育實踐活動，各工作隊要承擔起常駐督導組的職責，繼續(xù)幫助、指導、督促聯(lián)系點做好教育實踐活動，扎實做好各個環(huán)節(jié)工作。
二是立足實際謀發(fā)展。結合我鎮(zhèn)重點中心工作，立足鎮(zhèn)村實際，繼續(xù)推動煙葉等優(yōu)勢農(nóng)業(yè)發(fā)展，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、紅色旅游業(yè)，搶抓重點鎮(zhèn)建設機遇，推進經(jīng)濟社會全面發(fā)展。
三是深入摸排送溫暖。要切實做好困難戶情況排查摸底，民生訴求調查收集，并登記造冊，能解決的困難訴求要及時幫助解決，把黨的關懷送到千家萬戶。
四是協(xié)助換屆強基層。幫助做好村級換屆工作，全力支持好新的村“兩委”班子履職，為村居經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展提供堅強的組織保障。