計劃的實施需要堅定的決心和執(zhí)行力，只有付諸行動，才能實現預期目標。為了寫一份較為完美的計劃，首先需要明確目標，確定想要達到的結果。計劃的落地需要有有效的溝通和協作，以下是一些提升團隊合作的方法。
結對共建工作計劃篇一
甲方：
乙方：
為了加強社區(qū)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和^v^員在社區(qū)三個文明建設中的先鋒模范作用，根據市委的要求，結合社區(qū)實際，經雙方協商，同意簽訂協議如下：
一、指導思想。
為了保持黨同人民群眾的血肉聯系為核心，緊緊圍繞發(fā)揮黨員先進性和增強社區(qū)服務功能的目標，建立社區(qū)黨建工作新機制，不斷提高社區(qū)黨建工作新水平。
二、共建目標。
以凝聚黨員、加強組織、服務群眾、促進和諧、推動工作為目標，發(fā)揮雙方黨組織的整合作用，實現優(yōu)勢互補、資源共享、共駐共建、事情共商、活動共辦，努力構建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)。
三、共建任務。
1、甲方定期到社區(qū)了解情況，開展黨建工作學習交流活動，幫助策劃、總結、指導社區(qū)黨組織開展好社區(qū)黨建工作。
2、甲方應充分利用機關的人才、智力、資金等資源優(yōu)勢，積極參與社區(qū)建設、管理和服務。以服務社區(qū)、服務居民為重點，為社區(qū)建設提供力所能及的智力服務和物質支持，逐步改進和提升社區(qū)黨建工作水平。
3、甲方應督促單位在職黨員，積極參加社區(qū)開展的幫扶活動。根據實際情況和個人特長，采取“一對一”或“多對一”的形式，聯系社區(qū)困難戶，孤老、空巢老人等。積極為幫扶對象提供生活照料、心理撫慰、應急救助、健康保健、文體健身、經濟扶助等服務。
4、甲乙雙方要共同抓好對在職黨員的教育、監(jiān)督和管理，共同組織形式多樣的社區(qū)黨建活動，甲方要教育引導在職黨員積極參加社區(qū)活動，充分發(fā)揮在職黨員在社區(qū)建設中的先鋒模范作用；乙方應采取適當方式了解掌握并如實反饋在職黨員在社區(qū)的表現情況。
5、乙方應及時向甲方反映社情民意，積極提供社區(qū)資源、信息資源、人力資源等方面的情況，努力營造優(yōu)良的共建環(huán)境。
6、乙方要以結對共建為契機，切實加強與甲方的聯系，定期上門，及時向甲方匯報社區(qū)建設的有關情況，充分利用社區(qū)內的各類資源為甲方提供服務。
7、乙方要加強自身建設，不斷提高工作能力和水平，切實承擔起社區(qū)黨組織開展活動中的相關職能，在甲方的支持和指導下，充分發(fā)揮社區(qū)黨校、市民素質教育學校、科普學校等各種宣傳陣地的作用，把黨和國家的方針政策、黨委政府的中心工作和公民道德規(guī)范宣傳到千家萬戶，著力構建文明和諧社區(qū)。
四、共建制度。
1、商議制度。成立共建活動領導小組，雙方均應明確指定一名從事黨務工作的同志主抓結對共建工作，定期召開會議，每季度一次，共同協商解決共建活動中存在的突出問題，研究部署工作。
2、定期交流制度。雙方定期開展工作交流、學習觀摩、組織活動，共同舉辦培訓班和研討會。
3、活動登記制度。雙方分別結合本單位、本社區(qū)的實際，協商社區(qū)共建活動的內容和方式，做到每次活動有簽名、有記錄。
五、協議書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
六、本協議自簽字之日起生效。
甲方：
乙方：
20xx年xx月xx日。
結對共建工作計劃篇二
為深入貫徹落實科學發(fā)展觀，促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，按照黨的^v^和十七屆三中、四中全會關于建立城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助機制，構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建工作新格局的要求以及根據縣委組織部關于開展“互聯共建”活動的通知要求，我村于與縣教育局黨支部結對共建，現結合我村實際，2010年黨支部共建工作方案。
以^v^理論、“三個代表”重要思想和黨的^v^精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以促進發(fā)展為根本任務，以群眾滿意為根本標準，以固本強基為根本要求，深入開展“互聯共建”活動，推動雙方黨組織按照“五個好”要求，不斷改進組織生活、豐富活動內容、增強活動實效，不斷提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進雙方向間黨的基層組織融合互動，資源共享，優(yōu)勢互補，為推進黟縣大跨越發(fā)展和全面建設小康社會進程提供強有力的組織保證。在開展各類工作的同時嚴格遵循以下原則：
1、堅持圍繞中心、服務大局；
2、堅持繼承創(chuàng)新、整合力量；
3、堅持發(fā)揮優(yōu)勢、扶貧幫困；
4、堅持雙向互動、共同提高；
5、堅持盡力而為、擴大范圍。
以黨（總）支部為單位，采取“機關+農村”的方式，開展互聯共建活動。
（一）、基層組織活動共建。
雙方黨支部每年雙向互動開展兩次組織生活，根據雙方的生產、生活和黨員的年齡、文化、行業(yè)構成及思想實際，以講黨課、黨員思想交流、互通支部工作情況、共同探討黨建方面存在的問題等方式開展活動。
（二）、科學發(fā)展共贏。
雙方黨支部相互幫助理清思路，做好近期、中長期的組織發(fā)展規(guī)劃，并幫助組織實施，我村將根據自己本身的特點，每半年相互通報一次工作情況，共同研究解決雙方在組織建設和經濟社會發(fā)展中存在的問題。
（三）、黨員隊伍共管、干部人才共育。
雙方黨組織根據各自的工作特點和工作側重點，共同培養(yǎng)入黨積極分子，入黨積極分子每年到共建單位參加組織生活2次。雙方黨組織共同加強對統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展過程中流動黨員管理和服務，針對“空巢家庭”、“留守兒童”問題，幫助解決流動黨員家庭日常生產生活具體困難。
根據形式任務需要，今年為結對黨員上一堂黨課。與共建單位進行一次座談，幫助實施好為民全程代理制、“雙培雙帶”先鋒工程等載體。
協調有關方面建立流動黨員黨組織，在農民工中開展黨的工作。形成城鄉(xiāng)互通、協同配合、運轉有序的黨員動態(tài)管理機制。
（四）、共同認崗領責、黨建資源共享。
每年年初，由雙方共同召開一次黨員認崗領責會，以崗位結對子，明確履崗責任，并將崗位責任向社會公示。積極參加和支持現代遠程教育工作，共同發(fā)揮本單位的優(yōu)勢，資源共享。
（五）、困難群眾共幫。
我村每年協助縣教育局黨員深入到結對黨員家中兩次以上，對結對黨員給予物資或經濟上的幫助，讓群眾感受到互聯共建的成果。通過認真落實幫扶責任，兩支部達到攜手共進、優(yōu)勢互補、相互促進、共同提高的目的。
總之，通過開展“互聯共建”一系列活動，切實增強黨員貫徹落實黨的^v^精神的內動力，增強我村黨支部的戰(zhàn)斗力，增強黨在基層農村中的向心力，促進農村的科學發(fā)展與和諧穩(wěn)定。
結對共建工作計劃篇三
為認真貫徹落實統(tǒng)籌基層黨建工作文件精神，扎實有效地開展黨建結對共建活動，按照區(qū)委要求，結合街道實際，特制定路街道黨建結對共建工作計劃如下：
一、指導思想。
以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的xx屆全會精神，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞中心工作，以黨建統(tǒng)籌為龍頭，以資源統(tǒng)籌為重點，廣泛開展街道社區(qū)黨組織結對共建活動，積極架設機關與基層的橋梁，織造聯結干部與群眾的紐帶，努力營造結對共建、共融互動的濃厚氛圍。通過結對共建活動，加大社區(qū)黨組織的自身建設，進一步發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，推動社區(qū)工作躍上新臺階，提高整體工作水平，通過結對共建活動，切實加強市級機關黨員的黨性鍛煉，強化責任意識，轉變工作作風，充分發(fā)揮市級機關黨組織在推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧中的引領作用。
二、目標任務。
一是共建堡壘工程。積極開展與結對社區(qū)的黨建共建活動。在思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設等方面，充分發(fā)揮機關黨組織的示范、引領作用。幫助社區(qū)建好黨員活動室等宣傳教育陣地，與社區(qū)共同開展黨員和干部的學習培訓，攜手創(chuàng)建“學習型”黨組織、爭當“學習型”黨員，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為有力抓手和有效載體，不斷提高黨員隊伍素質和服務群眾的水平，共同發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和^v^員的先鋒模范作用。
二是共建文明社區(qū)。與結對社區(qū)共同開展精神文明創(chuàng)建活動，倡導科學健康文明的生活方式，破除陳規(guī)陋習，形成“知榮辱、揚正氣、樹新風、促和諧”的文明風尚;幫助結對社區(qū)制訂完善實施文明創(chuàng)建規(guī)劃，扎實推進文明社區(qū)、文明樓院、文明家庭等創(chuàng)建活動，不斷提高社區(qū)文明程度，共建科教、文化、體育先進社區(qū)。
三是共建平安社區(qū)。協助社區(qū)組織開展民主法治建設和社會治安綜合治理工作，開展法制宣傳教育，提高居民法制意識和安全防范能力，推進和深化基層民主法治建設，全面提高干部群眾民主法治意識，增強法律觀念，促進基層經濟社會協調發(fā)展。與社區(qū)共同開展家庭健康知識、災害自救、交通安全、公共安全教育等活動。協助社區(qū)消除防火、防盜、防災等方面的隱患。開展教育感化矯正對象的幫教志愿活動。支持社區(qū)積極開展創(chuàng)建平安社區(qū)、民主法治社區(qū)達標活動。
四是共建和諧社區(qū)。有計劃、有重點地開展“幫扶、濟困、助殘”等公益志愿活動。切實做好與困難家庭、居家養(yǎng)老服務機構結對幫扶工作，奉獻愛心，以真情和行動讓群眾感受到黨和政府的關懷。結合各自的工作職能和志愿者的技能與專長，定期開展政策咨詢、科普宣傳、法律援助、尊老愛幼等特色志愿者服務活動。深入社區(qū)了解社情民意，聽取群眾的意見和建議，密切同人民群眾的聯系。
結對共建工作計劃篇四
堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為我校的指導，認真學習領悟、并貫徹黨的十x精神，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領學校的教育改革發(fā)展的全局。以貫徹落實學區(qū)黨委201x年工作要點和義務教育現代化學?？己四繕藶橹骶€，認真圍繞學校的教育改革和發(fā)展的中心工作，以辦人民滿意放心的學校、創(chuàng)素質教育校園為終極目標，進一步加強黨的執(zhí)政能力和先進性的建設，進一步提高黨員隊伍的素質，提高黨隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。充分發(fā)揮學校黨員先鋒模范的作用和黨組織戰(zhàn)斗堡壘的作用。
堅持“以人為本，以校為本”的黨建工作思路，充分發(fā)揮校黨支部示范群體建設的先進經驗與成就。在“理想宗旨樹旗幟，師德師風做樣子，教育教學創(chuàng)牌子”口號的指導下，努力團結一切可以團結的力量，鞏固開展師德建設和精神文明建設，把廣大教師的聰明智慧和工作熱情凝聚到學校的教育改革和發(fā)展的中心工作上，從而為學校的改革與發(fā)展提供堅強思想基礎，及政治與組織保證。
二、工作目標。
總體目標。
201x年黨建工作中，我校繼續(xù)建立以書記為核心的黨建工作領導小組，從組織學習、行政監(jiān)督、參與管理、增強合力、示范作用、發(fā)展黨員等方面，緊緊圍繞學校狠抓教學質量、打造一流教育品牌這一中心工作，服務全校大局，制定一系列的目標完成考核細則及獎懲制度，從而保證規(guī)劃目標的實施。
具體目標。
1、領導班子建設：按照政治堅定，求真務實，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，團結協調的原則，切實加強思想政治建設，提高自身素質和管理水平，工作努力有實效。班子成員努力做到“四個一步”，即政治理論先學一步，師德風范高出一步，教育業(yè)務一步，管理能力突出一步。
2、干部隊伍建設：干部整體精神面貌好，團結協作，群眾基礎牢固，在各自的崗位上既能練好“內功”，提升素養(yǎng)，又能帶領身邊的群眾群策群力，提升學校各項工作水平。干部教師努力做到“三個是”，即行為規(guī)范是模范，教學業(yè)務是骨干，上情下達是中堅。
3、黨員隊伍建設：進一步堅定理想信念，增強黨員意識，能以重要思想鼓舞自己，在群眾中發(fā)揮好“四個作用”，即帶頭作用、骨干作用、橋梁作用、保護作用;在“理想宗旨樹旗幟，師德師風做樣子，教育教學創(chuàng)牌子”上，繼續(xù)為我校的教育發(fā)展作出新貢獻。黨員教師必須要做到“五個有”，即黨性有彰顯，師德有特色，教學有個性，工作有創(chuàng)新，群眾有口碑。
4、精神文明建設：營造良好的校園學習環(huán)境，引導各處室和工會小組爭先創(chuàng)優(yōu)，積極向上。進一步鞏固文明單位的成績，提高創(chuàng)建文明單位質量。努力做到組室成員關系和睦融洽，學習型班組創(chuàng)建氛圍活躍，教學改革奮勇爭先，有一批班組能成為校級以上先進小組。
5、師德行風建設：繼續(xù)鞏固學校教育行風建設成果，堅持“勤儉辦學，厲行節(jié)約”。進一步加強師德建設，促成學校教師整體在思想政治素質、職業(yè)道德和教育教學水平上有新的提高。努力做到教師專業(yè)化水平有新的發(fā)展，教育質量穩(wěn)步提高;畢業(yè)班工作實現預期目標，社會評價好。
三、主要工作及措施。
(一)加強學習顯成效。
學校黨支部要把教職工的政治理論學習擺在突出的地位，認真貫徹落實黨的十八精神，以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，立足鞏固和拓展學習實踐活動成果。
通過組織學習，統(tǒng)一全校黨員干部和廣大師生的思想和認識，把智慧和力量凝聚到實現保證學校教育教學質量的工作目標任務上來。
1、認真抓好學習培訓：
黨支部統(tǒng)一安排由全體黨員參加的集中學習培訓活動。黨小組每月必須組織一次有特色的學習活動，采取“黨員自學為主、輔導講座為輔、撰寫心得體會”的學習形式，每學年每個黨員撰寫一至兩篇讀書筆記或教育隨筆。學年初，黨員必須將全學年學習計劃、內容、方法、要求等報學校黨支部。學校黨支部將規(guī)定必學內容，并分系列下發(fā)學習資料。
當前尤其要以學習十八精神，堅持以科學發(fā)展觀為重點，分專題進行學習、輔導講座。同時，必須把xx大的精神與學校實際和個人實際結合起來。
2、堅持高質量的黨課教育：黨課教育每學年舉辦一至兩次，黨課內容主要有重點地將黨員在理想信念、黨性觀念、黨風黨紀和模范作用等方面存在的主要問題與學校的中心工作結合起來，進行有針對性地教育。
結對共建工作計劃篇五
為了全面貫徹落實《^v^xx縣委關于舉全縣之力推進群眾工作全覆蓋的意見》(xx20xx34號)精神，認真開展好結對共建活動，切實加強各黨支部間黨建工作經驗交流，增強黨支部的活力，根據上級部門的安排，我校黨支部和高山村黨支部之間開展結對共建活動?，F制定如下實施方案。
一、指導思想。
以^v^理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展為指導，認真貫徹黨的^v^精神，緊密圍繞以抓好黨建工作管理好干部隊伍，促進黨建工作快速發(fā)展為中心;以在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年活動為契機，全面開展支部結對共建活動，并把這一活動有效地融入教育、管理、服務等工作的各個環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
二、共建目標。
組織先進黨支部與后進黨支部結成幫扶對子，帶動后進黨支部晉檔升級;與高山村黨組織開展互幫互助活動，促進干事創(chuàng)業(yè)、競相爭先、攜手共建，努力形成后進趕先進、中間爭先進、先進更先進的工作局面。通過以結對共建為載體，不斷鞏固和發(fā)展各自的一些特色做法，拓寬活動的內容和范圍，發(fā)揮各自的優(yōu)勢，實現資源共享、優(yōu)勢互補、互-1-相促進、共同提高。
三、活動安排。
1、結對時間從20xx年8月---20xx年8月。
四、活動內容。
1、抓好班子建設。結對支部間要相互協助抓黨建，支部書記間學習借鑒好的抓黨建工作經驗，交流學習班子管理模式、組織活動模式，健全規(guī)范黨支部組織活動制度，共同促進后備隊伍培養(yǎng)等工作。2、抓好陣地建設。結對共建黨支部要緊密結合創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設年開展活動，將圓滿完成各項黨建工作作為黨支部工作的出發(fā)點和落腳點，努力為完成中心任務服務。要協助共建村建好黨員活動室，交流學習管經驗，抓好圖書、報刊和檔案資料的管理使用，做到制度上墻，辦公設施功能布局規(guī)范整齊，不斷促進村黨支部規(guī)范化建設。3、抓好黨員教育。結對黨支部之間要督促建立完善學習、考勤等制度，要圍繞黨員干部的履職能力與素質需求，共同確定學習內容，制定短期計劃與長遠規(guī)劃。機關支部書記要圍繞當前形勢，給共建支部黨員每季度上一次黨課;要集^v^建支部雙方黨員，召開一次座談會，交流思想，互提合理化建議，不斷推進支部學習和黨員學習的制度化、規(guī)范化與經?；?，促進學習型黨支部建設。-2-4、抓好黨員結對幫扶活動。結對互聯。通過經驗交流，困難幫扶等形式，實行一幫一、一帶多，著力在特色產業(yè)發(fā)展、基層組織建設、化解基層矛盾、解決群眾困難上開展幫扶指導。二是定期走訪慰問，每逢重大節(jié)假日，結對黨支部要與共建黨支部開展送溫暖、舉行聯誼等活動，進一步加強支部凝聚力建設。5、抓好制度落實。一是組織生活會制度。各結對黨支部之間每2個月至少安排一天時間，組織部分黨員共同過組織生活，圍繞黨的政治理論知識學習和實用技術等內容，相互交流學習體會，開展主題實踐活動。二是交流日制度。結對共建黨支部要根據黨建工作的需要，每半年確定一天，采取互訪形式，就如何做好新形勢下黨建工作開展交流討論。三是日?；ブ贫?。經常性開展黨建互助活動，及時溝通黨建工作開展情況、遇到的難題，共同會診破解方法;做好建設方面日常性、規(guī)范性工作的互助交流，促進結對共建雙方黨建工作共同提高。
五、活動要求。
1、充分認識支部結對共建活動的重要意義，根據實際，探索基層黨組織活動的新形式，注重發(fā)動黨員積極參與，注重工作宣傳，總結經驗，不斷把支部結對共建活動推向深入。2、繼續(xù)認真落實黨建工作制度，并根據開展黨建工作支部結對共建活動的工作目標、內容，要求班子成員一年至-3-少與聯系掛點黨支部過一次民主生活會和上一次黨課。3、加強領導干部聯系制度。明確了黨委班子領導聯系指導村基層組織建設年開展的責任分工，聯系領導同樣應對各黨支部共建活動加強督促檢查。
六、組織領導。
1、統(tǒng)一思想，加強領導。將結對共建活動放到加強基層組織建設的大局中來謀劃，黨支部書記要切實負起黨建第一責任，以身作則帶頭聯系，推動活動深入開展。2、抓好落實，加強指導。黨支部要認真部署和組織開展結對共建活動，確?；顒尤骓樌侀_，不留空白點;對開展結對共建活動的情況，積極向上級黨委書面匯報。立足于建立長效機制，穩(wěn)步抓好各項工作的落實，務求取得實實在在的效果，真正使群眾感到滿意。
結對共建工作計劃篇六
堅持以[三個代表^v^重要思想為指導，以校園及周邊環(huán)境整治為載體，積極探索[*校共建^v^工作長效機制，建立教育、公安互動，學校社會聯動，以人為本，以防為主，充分發(fā)揮教育部門的引導育人功能和^v^門的治安管理功能，形成防控活力，增強育人效果，努力創(chuàng)建平安*新校園。
成立以校長為組長，-為副組長，-成員的領導小組。
總體目標:確保校園安全穩(wěn)定，保障學生健康成長。具體目標:。
1、校園及周邊環(huán)境安全，保障正常的教學秩序。2、分管校長、班主任、校園安全監(jiān)督員履職盡責。
3、分管校長、法制副校長每期不少于一堂法制、安全課，師生受教育率達100%。
4、校園保衛(wèi)機構和保衛(wèi)人員落實率達100%。5、校園內隱患自查、整改率達100%。
6、校園預*機制防險救災應急預案及師生自救、防災、逃生等安全教育活動率達100%。
7、參與、協助校園周邊秩序綜合整治率達100%。8、校園消防、交通、治安等人防、物防、設施完備。
1、成立[*校共建^v^領導小組。學校建立由校長任組長，分管人員任副組長的*校共建領導小組，把*校共建納入學校工作的重要議事日程，深入推進*校共建，進一步加強學校安全工作。
2、建立*務室。*校共建*務室設在學校門衛(wèi)室，確定1人具體辦公。3、加強[*校共建^v^宣傳工作:。
(1)、班主任要結合校情、班情，組織學生學習、了解^v^[八條措施^v^、教育部[六條措施^v^的要求，努力提高學生對[珍愛生命、安全第一^v^的認識。
(2)、學校、班級要采取?？⒑诎鍒?、手抄報、校園廣播等形式，深入開展校園安全知識的學習、宣傳。
(1)、學校必須制定并落實*校共建領導小組、辦公室，分管副校長、班主任、保衛(wèi)干部等的工作職責；建立健全*校共建管理制度，并落實相關人員的工作考核。
(2)、在*校共建工作中，學校認真落實的常規(guī)工作，做到常抓不懈。
a、班主任每周不少于一次學生情況分析，引導學生積極、健康、向上，及時化解學生之間的糾紛，并對班上的[學困生^v^落實跟蹤幫教。
b、學校每月不少于一次校園安全檢查，并及時整治隱患。
c、由分管副校長組織落實每學期不少于一次對管制*具、易燃易爆等危險物品的清繳。
d、學校聘請法制副校長或法制輔導員對師生每學期不少于一次的法制安全專題教育。
e、學校每年進行一次師生法制、安全知識檢測。
5、加大經費投入:。
(1)、學校安排保衛(wèi)人員，并加強保安人員的教育管理。落實學校及周邊治安秩序管理，校園夜間值班、巡查制度；開展校園及周邊治安隱患自查，落實防范措施。
(2)、加強消防設備設施建設，落實好學生宿舍、校舍、計算機室、圖書閱覽室、食堂等重點部位的消防管理。
(3)、微機室、財務室等重點部位防護門窗安裝到位。
(4)、學校建立校園安保*系統(tǒng)，覆蓋學校重點部門地域。
結對共建工作計劃篇七
二、加強醫(yī)療質量管理，保障醫(yī)療安全。以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》為重點，加強對院長和醫(yī)務人員的法制教育，增強醫(yī)療安全責任意識。健全醫(yī)療、護理、功能檢查、放射、化驗等各個科室、各個診療環(huán)節(jié)的質量管理制度，制定切實可行的質量目標，實現診療工作的規(guī)范化。堅持安全第一、質量優(yōu)先的原則，嚴格落實各項操作規(guī)程，杜絕醫(yī)療責任事故。加強基本理論、基本知識、基本技能訓練，不斷提高醫(yī)療質量，保障醫(yī)療安全。加強監(jiān)督，定期開展醫(yī)療質量檢查，依法依紀落實獎懲。不斷改善醫(yī)療服務，嚴格控制醫(yī)療費用，促進合理檢查、合理用藥、合理治療，切實減輕患者就醫(yī)負擔。爭取衛(wèi)生院門診人次增加20%，住院人次增加15%。
三、著力做好重大疾病預防控制工作。嚴格執(zhí)行疫情監(jiān)測、報告制度。進一步抓好甲型流感防控，有效地切實抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感、結核病、艾滋病、狂犬病、乙腦、鉤端螺旋體病、流行性出血熱等重點傳染病防治工作。做好傳染病監(jiān)測、預測、預警、流行病學調查、疫情報告與疫情處理，有效地降低傳染病發(fā)病數，控制傳染病暴發(fā)流行。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災防病工作。
四、重點抓好免疫規(guī)劃工作。堅持抓好基礎免疫和冷鏈運轉，認真做好國家擴大免疫規(guī)劃工作，特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關疾病防控和監(jiān)測工作。加強兒童預防接種信息化管理。完成五苗接種任務。
五、做好新型農村合作醫(yī)療工作。協助做好下一年度新農合籌款工作，力爭實現參合率穩(wěn)中有升。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構的監(jiān)管措施和文件，嚴格控制、進一步降低參合農民醫(yī)療費用。嚴肅查處醫(yī)務人員違紀違規(guī)套出合作基金行為，控制次均住院費用，最大限度地減輕農民醫(yī)療費用負擔。
六、加強產科建設，確保孕產婦安全。認真落實婦幼工作考評標準，加強對基層婦保、兒保工作的督導，確保孕產婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在95%以上，孕產婦死亡率控制在30/10萬以下，嬰兒死亡率控制在16‰以下。繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作，降低殘疾發(fā)生率。落實孕產婦平產分娩免費政策。
七、加強衛(wèi)生院住院樓建設。成立領導小組，抽調專門人員，抓好工程項目建設。3月招標，4月啟動基礎工程，力爭10月按期完工，12月投入使用。同時，嚴格把握工程質量，爭創(chuàng)優(yōu)質工程。
八、加強黨務工作。堅持民主集中制，堅持“三會一課”制度，加強黨的方針政策學習。加強黨組織建設，爭取發(fā)展2名黨員和3名入黨積極分子。
九、加強衛(wèi)生院行風建設。繼續(xù)抓好黨風廉政建設、行風評議和綜合治理。加強醫(yī)德醫(yī)風建設，培養(yǎng)醫(yī)務人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、認真負責的工作作風，切實改善服務態(tài)度，努力同病人及其家屬溝通思想，避免因服務不周而引起的醫(yī)患糾紛。
十、加強醫(yī)務人員教育培訓。重點加強對在職醫(yī)務人員的繼續(xù)教育，根據臨床需求舉辦3期培訓班，安排8名業(yè)務骨干到上級醫(yī)院進修，培養(yǎng)急需的業(yè)務人才。積極鼓勵職工參加各種形式的學歷教育，支持參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)護士等資格考試，提高醫(yī)務人員文化素質和業(yè)務素質。
十一、加強醫(yī)院財務管理。嚴格執(zhí)行衛(wèi)生院財務管理制度，落實固定資產購置處理、開支審批等制度，確保衛(wèi)生院財務管理工作嚴格規(guī)范。強化財務監(jiān)督和審計，定期組織專項檢查，嚴肅查處違紀行為。針對醫(yī)院管理中的關鍵環(huán)節(jié)，進一步完善財務管理制度，及時堵塞管理漏洞，實現財務管理科學規(guī)范、公開透明。重點做好醫(yī)療服務項目、收費標準、藥品以及耗材價格等信息的公開，杜絕亂收費現象。
十二、全面推行院務公開。認真落實院務公開制度，定期公開藥品采購、財務收支、評先評優(yōu)等情況，接受職工監(jiān)督。積極開展文體活動，豐富職工文化生活。
十三、全面統(tǒng)籌抓好其他工作。切實抓好安全生產工作，避免發(fā)生安全責任事故。抓好信訪、維穩(wěn)和上級交給的其他工作。
結對共建工作計劃篇八
無論是單位還是個人，無論辦什么事情，事先都應有個打算和安排。有了工作計劃，工作就有了明確的目標和具體的步驟，就可以協調大家的行動，增強工作的主動性，減少盲目性，使工作有條不紊地進行。以下是為大家整理的黨支部結對共建工作計劃【3篇】,歡迎品鑒!
一直以來，遼河石化公司以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，把黨支部“結對共建”活動作為落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動、推進基層黨組織建設的重要抓手，積極探索黨組織和黨員發(fā)揮作用的新方法和新途徑，實現了黨建工作和企業(yè)發(fā)展的“雙贏”。
遼河石化公司黨委下設32個黨支部，有黨小組94個、黨員900余名。長期以來，公司國企黨建工作形成了“公司黨委——黨支部——黨小組——黨員”這種縱向管理模式。這種模式的組織結構具有一定的封閉性，支部活動客觀存在相對的獨立性，各黨支部之間往往缺少有效的信息交流與溝通，影響支部活動的效果。為進一步激發(fā)黨組織活力，推動基層黨組織建設，2011年10月，公司黨委以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，啟動實施黨支部結對共建活動，把一個黨支部與一個或多個黨支部結成共建對子，通過黨支部、黨員之間的互動交流，開闊視野，拓寬思路，找準黨支部和黨員發(fā)揮作用的切入點和結合點，努力把黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用轉化為發(fā)展優(yōu)勢，為推動企業(yè)科學發(fā)展，促進和諧提供可靠的動力。經過幾年的探索實踐，逐步形成了以“五結五建”為主要內容的黨支部“結對共建”模式。
一是組織建設互促。充分發(fā)揮雙方黨支部的自身優(yōu)勢，互相交流黨建工作經驗，共享智慧黨建資源，找準黨建工作的共同點和發(fā)展的共贏點，共同研究解決黨建工作中存在的問題和不足。共同加強黨支部自身建設，嚴格貫徹落實集團公司《基層黨支部工作條例》，完善黨支部各項管理制度，規(guī)范黨的組織生活，督促黨員切實履行義務。加強陣地建設，保證組織生活、學習宣傳、培訓教育等各項工作正常開展，提高黨建工作的規(guī)范化、標準化水平。二是組織活動互動。結合黨建主題活動，輪流組織上黨課、開展聯合黨日、黨員聯誼等活動，增強黨組織的凝聚力和向心力，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。
按照“共強素質、共創(chuàng)佳績、共樹形象、共同提升”的目標，一是開展“結對互幫”活動，結對雙方黨員互幫業(yè)務，共同查找工作中的差距和不足，制定趕超措施;互幫思想，聯合開展讀書會、讀書筆記評比等活動，互薦優(yōu)秀書目，共享讀書資源，交流讀書心得，引導黨員在讀書中尋找樂趣、增長才干、提升修養(yǎng)。二是開展“結對體驗”活動，通過多種形式深度了解對方工作的特點，體會對方工作的難點，學習對方工作的優(yōu)點，挖掘對方工作的亮點，加強溝通、增進理解、互學所長、共同提高。三是開展“結對成才”活動，發(fā)揮雙方人才和技術優(yōu)勢，通過組織交互式培訓和“師帶徒”等方式，共同提升專業(yè)技能和綜合素質。四是開展“結對攻堅”活動，針對急難險重任務，聯合成立“黨員突擊隊”、“黨員攻堅小組”，引導廣大黨員在企業(yè)生產經營的主戰(zhàn)場攻堅克難、勇當先鋒。
注重將結對共建工作與日常管理深度融合，結對雙方在拓寬管理思路、構筑安全防線和促進合規(guī)管理等方面加強互動交流。一是管理思路共謀。通過現場調研、座談交流等方式，查找管理盲區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)，共同分析原因，研究解決的思路和舉措。二是安全防線共筑。合力加強“兩法”宣貫，強化安全環(huán)保意識;持續(xù)推進“三嚴(嚴控風險作業(yè)，嚴控生產波動，嚴肅崗位責任制執(zhí)行”管理，聯合開展應急預案演練、開展風險隱患排查、開展“放心崗位”創(chuàng)建、開展黨員身邊“三無”活動，切實發(fā)揮黨員在安全生產中的積極作用，多措并舉構筑安全防線。三是合規(guī)管理共促。聯合開展合規(guī)管理專項教育，開展崗位合規(guī)管理風險點排查，開展制度建設和執(zhí)行中的“四不”問題排查整治，共同梳理完善管理制度和工作流程，營造合規(guī)環(huán)境，不斷提升依法治企能力和水平。
注重找準結對共建與中心工作的結合點，堅持以解決工作實際問題為著力點和落腳點。以每年“解決一個實際問題”為目標，結對雙方圍繞安全生產、降本增效、開源節(jié)流、優(yōu)質服務、合規(guī)管理、黨建管理系統(tǒng)和企業(yè)文化建設等重點工作，按照優(yōu)勢互補、促進工作的原則，每年確定一個符合雙方工作需求、能夠發(fā)揮各自優(yōu)勢的結對項目，共同研究制訂各具特色的項目實施方案和年度工作計劃，扎實有序抓好組織實施，實現信息互通、資源共享、發(fā)展共贏。
共同開展經常性的思想教育，通過開展大慶精神鐵人精神在學習再教育、形勢任務宣講、職業(yè)道德教育大講堂等活動，筑牢員工共同的思想基礎，激發(fā)員工“我的崗位我盡責，我在崗位你放心”的愛崗敬業(yè)情懷。共同搭建企業(yè)文化傳播平臺，探索宣傳教育的有效載體和途徑，開展企業(yè)文化宣講、宣傳標語征集、風采展示等互動活動，營造認知、認同、踐行、弘揚以“聚合光熱、播撒歡喜”為核心內容的特色精品文化的良好氛圍。共同深化安全文化、環(huán)保文化、質量文化、廉潔文化、和諧文化等專項文化建設，培育各具特色的基層文化，促進企業(yè)文化落地。共同開展典型選樹，組織典型故事會、典型事跡報告會等活動，挖掘身邊的先進典型，讓員工學有榜樣、趕有目標。共同踐行社會主義核心價值觀，聯合開展健康向上、特色鮮明、形式多樣的文體活動，豐富活躍員工精神文化生活，滿足員工求知、求美、求樂的精神文化需求，營造健康、溫馨、和諧的文化氛圍。
推進黨支部“結對共建”實踐，需要上下聯動形成合力。遼河石化公司黨委結合實際，下好三手棋。
一是明確共建類型。根據單位性質和職能，科學設置了“基層+基層”、“機關+基層”和“工作關聯”三種共建類型。二是明確共建形式。結合工作實際，結對形式可以是兩個支部的“一對一”結對，也可以是一個支部與多個支部“一對多”、“多對一”的聯合結對。三是明確共建職責。對機關部門黨支部，要求充分發(fā)揮部門管理和資源優(yōu)勢，幫助基層黨支部理清工作思路，協調解決實際困難。對基層黨支部，要求加強對機關作風監(jiān)督，及時反映基層員工關注的各類熱點、難點問題，并提出相應建議措施，以便公司相關部門及時調整相關制度政策，更好地服務員工群眾。對黨員干部，要求加強互動交流，溝通思想，增進了解，促進團隊和諧。同時，要求結對雙方共同探索創(chuàng)新活動方式和方法，圍繞企業(yè)中心任務，找準結對的切入點、業(yè)務的興奮點、利益的共贏點，通過資源共享、優(yōu)勢互補，形成互利共贏的良好局面。
2011年，公司黨委按照“試點先行、以點帶面”的思路，優(yōu)先選擇了8對16家與企業(yè)生產、員工生活、專業(yè)管理密切相關的生產單位、機關和后勤保障部門作為結對共建試點單位，希望通過以點帶面，典型引路，逐步在企業(yè)中形成示范導向作用，試點取得成功后，再在面上推開。試點過程中，要求各單位結合本單位、本部門的專業(yè)性質、工作特點和服務對象，在結對類型、結對形式和結對目的達成共識的基礎上，成立結對共建領導小組，黨政主要領導掛帥，分管領導具體負責，并落實專人負責聯絡，雙方共同協商共建協議和共建計劃，簽訂“結對共建”協議書，將共建內容和工作職責進行明確劃分，做到雙方互動、共同推進。試點單位的做法，為其他單位提供了借鑒?；顒訂右詠恚步▽ψ右呀浻稍瓉淼?對增加到22對，涵蓋公司32個黨支部，實現了“全覆蓋”。
一是現場指導。公司黨政領導班子成員和黨委組織部門同志結合黨建“三聯”責任點活動的開展，深入到各個單位，因地制宜，加強分類指導，幫助基層黨組織立足自身實際，突出特色特點，明確結對定位，找準共建路徑。二是專項點評。在黨群工作月度例會上對結對共建工作進行專項點評，通報特色做法，指出存在的不足，安排下一步工作。三是會議推動。組織召開結對共建動員會，明確共建要求，落實相應責任。同時，及時召開結對共建工作推進會，總結通報共建情況，研究部署改進措施，拓寬共建思路。四是典型帶動。2014年，公司黨委首次評選出4對“結對共建示范單位”和4對“結對共建先進單位”給予表彰獎勵，示范單位做了典型發(fā)言，發(fā)揮了示范引領作用。
遼河石化公司黨委推行黨支部“結對共建”以來，收到實實在在效果：
結對雙方黨支部堅持“融入中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作方針，在實施共建活動中，將著眼點放在破解發(fā)展難題，解決生產瓶頸，保障中心任務完成上，促進了企業(yè)的科學發(fā)展。如，規(guī)劃計劃處和油品車間黨支部結對，圍繞罐區(qū)自動化升級等項目多次召開現場會，共同查找問題，研究協調解決遇到的各種困難，促進了項目的持續(xù)推進。
在共建活動中，結對雙方不斷探索深化共建的方式和內容，共同商討黨建問題，聯合設計組織生活項目，聯合策劃舉辦形式多樣、主題鮮明的黨建活動，激發(fā)了共建雙方的內動力和積極性，黨支部活力、創(chuàng)新力、凝聚力得到提升。
在共建活動中，結對雙方建立了短板互找、互幫機制，相互借鑒先進管理經驗，管理理念、管理思路、管理標準日益規(guī)范，管理水平不斷提高。尤其是各機關黨支部充分發(fā)揮部門管理優(yōu)勢和專業(yè)優(yōu)勢，積極為基層支部出謀劃策，引導基層管理上水平、專業(yè)上層次。如，人事處黨支部與后勤服務中心黨支部結對共建，提出了“自主管理”理念，扭轉了員工公寓單靠公寓管理員和服務人員管理的被動局面。
結對共建架起了基層單位和管理部門溝通的橋梁。各機關黨支部把為基層服務作為結對共建的首要任務，機關干部積極深入基層，調查了解基層單位的生產實際，傾聽員工的呼聲和要求，增強了服務意識，促進了工作作風的轉變，也使機關工作人員體會和理解了生產一線的艱辛和勞累，拉近了機關與基層的距離。
結對共建開辟了工作關聯單位橫向交流的渠道，增進了相互理解，工作質量和效率明顯提高。如鉗工車間和制氫車間黨支部通過聯合巡檢等共建措施，相互交流學習生產工藝、設備維護和現場安全等方面的知識和心得，大大提高了響應速度和檢修效率。
“結對共建”搭建了一個交流平臺，共建雙方共享資源、分享經驗，使員工得到更多學習資源和培訓機會。如鉗工車間安排技師為制氫車間員工講解機泵結構和維護知識，制氫車間組織技術骨干為鉗工講解制氫裝置工藝條件。兩車間員工維修水平和操作水平，在每月評比排名中均有提高。
為加強統(tǒng)計局機關黨支部和農村基層組織、黨員隊伍建設，推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，緊緊圍繞“基層組織共建、黨員隊伍共管、干部人才共育、科學發(fā)展共贏、困難群眾共幫、黨建資源共享”的目標要求，深入基層、深入群眾、扎實開展各項實踐活動，為整合城鄉(xiāng)資源、加快農村建設、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面作出積極貢獻?，F就我局一年來黨支部和村級黨組織互幫互助結對共建活動作出如下調整和部署：
進一步鞏固“四個一”工作制度，即開展一次專題調研，建立一個共建議事機構，簽訂一份共建協議，與結對共建的村黨組織開展五個一活動：為村黨員上一堂黨課、與村“兩委”成員和黨員議會成員進行一次座談、幫扶一戶困難黨員、資助一名貧困學生、為村至少辦一件實事。
創(chuàng)新結對共建模式，探索開展局機關股室與村民小組結對，黨員干部與困難黨員、群眾結對等共建新模式，推進結對雙方群團組織開展黨建活動。
緊密結合基層組織建設年活動、“三進三創(chuàng)”活動和“五級書記”大走訪活動，充分利用統(tǒng)計局優(yōu)勢幫助結對共建村黨組織抓好基層組織建設、理清發(fā)展思路、過好組織生活。并結合我市黨建工作重點，著力開展好結對共建活動。
1、抓好結對村后進村治理工作。適時開展調研活動，根據了解的情況，有針對性的幫助結對后進村加強班子建設、發(fā)展村集體經濟。努力做到村集體有長期穩(wěn)定收入，確保20xx年后進村治理工作取得明顯成效。
2、做好選派幫扶工作。把選派村幫扶工作列入我局黨建工作計劃，制定幫扶方案，充分利用我局資金、技術、特別是信息等方面的支持，向所幫扶的選派村提供不少于5000元的幫扶資金，促進選派村各項工作有序健康發(fā)展。
3、積極開展黨內關懷幫扶工作。在“七一”和春節(jié)等時機組織本局黨員、干部與結對村的困難群眾開展“一幫一”結對活動，根據結對幫扶農戶的家庭及困難特點，提供力所能及的支持，通過開展經常性的互聯互通和“送溫暖”活動，全面、及時的了解困難群眾的所思所盼，并盡力解決實際問題。
為充分發(fā)揮機關、企事業(yè)單位黨組織和廣大黨員、干部在社區(qū)黨建和社區(qū)建設中的積極作用，著力構建區(qū)域化社區(qū)黨建新格局，根據中共xx縣委組織部、縣直機關工委《關于開展以“同心共創(chuàng)宜居社區(qū)，攜手共建最美鄉(xiāng)村”為主題的第四輪縣直單位黨組織與社區(qū)黨組織“結對共建”活動的意見》，經雙方商定達成如下協議。
以創(chuàng)建文明和諧社區(qū)為目標，以服務居民群眾為重點，圍繞社區(qū)內區(qū)域性、社會性、群眾性、公益性工作，發(fā)揮結對雙方的工作優(yōu)勢，整合社區(qū)內各類資源，實現資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建、共同發(fā)展，著力構建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的新型社區(qū)。
以共建促黨建，進一步加強縣直單位黨組織和社區(qū)黨組織建設，提高黨員、干部隊伍整體素質，增強黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，提升縣直單位和社區(qū)黨建工作水平。
1.單位：黨建工作更加深入基層、貼近群眾，進一步了解和熟悉“社區(qū)”工作，增進與社區(qū)群眾的感情，提高服務基層和群眾的熱情和本領，攜手促進黨內和諧和社區(qū)和諧。
2.社區(qū)：在“五個好”創(chuàng)建上取得新提升;在加快推進社區(qū)事業(yè)取得新進展;在加強黨員教育培訓、提升社區(qū)黨員干部素質、促進社區(qū)居民群眾增收上取得新突破;在發(fā)展壯大社區(qū)集體經濟、加強基礎設施建設、進一步改進民生等方面取得新成效;在幫扶弱勢群體、引領黨員干部群眾互幫互愛互助、樹社區(qū)文明新風等方面取得新進步。
1.環(huán)保局安排一名政治素質高、責任心強、熟悉社區(qū)工作的黨員干部到xx社區(qū)掛職，每月至少3天與社區(qū)干部一同辦公，積極支持和參與社區(qū)黨組織服務居民群眾的活動。
2.環(huán)保局主要負責人每年對xx社區(qū)進行調研走訪，努力幫助社區(qū)解決資金等方面困難，逐步改善社區(qū)辦公條件，切實推動共建工作。
3.環(huán)保局和xx社區(qū)每年年初召開黨建聯席會，對結對共建活動進行專題研究，并制定具體計劃、方案和措施。
4.環(huán)保局根據xx社區(qū)實際情況，結合黨的群眾路線教育實踐活動，幫助xx完善社區(qū)管理機制，支持xx社區(qū)“四位一體”的開放式的黨員服務站(點)建設。
5.互派黨員參與學習教育、組織生活和為民服務活動，實現黨員同教育同管理同服務。
6.環(huán)保局黨支部培養(yǎng)的入黨積極分子、預備黨員，原則上每月必須參加1次社區(qū)服務，在8小時外深入社區(qū)宣傳環(huán)境保護法律、法規(guī)及環(huán)境保護知識，努力提高社區(qū)居民群眾環(huán)境保護意識。
7.環(huán)保局領導班子成員與社區(qū)中的1戶困難居民結成對子，定期進行走訪慰問，盡力提供政策、信息、技術、再就業(yè)等方面的指導和服務，培育“造血”功能，增強幫扶實效。
本協議書一式四份，縣委組織部、縣直機關工委、xx縣環(huán)境保護局黨支部、xx街道xx社區(qū)黨支部各執(zhí)一份。經雙方單位簽字蓋章后有效。
結對共建工作計劃篇九
為了全面貫徹落實《^v^xx縣委關于舉全縣之力推進群眾工作全覆蓋的意見》（xx201234號）精神，認真開展好結對共建活動，切實加強各黨支部間黨建工作經驗交流，增強黨支部的活力，根據上級部門的安排，我校黨支部和高山村黨支部之間開展結對共建活動?，F制定如下實施方案。
一、指導思想以^v^理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展為指導，認真貫徹黨的^v^精神，緊密圍繞以抓好黨建工作管理好干部隊伍，促進黨建工作快速發(fā)展為中心；以在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年活動為契機，全面開展支部結對共建活動，并把這一活動有效地融入教育、管理、服務等工作的各個環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
相促進、共同提高。
三、活動安排1、結對時間從201x年8月---201x年8月四、活動內容1、抓好班子建設。結對支部間要相互協助抓黨建，支部書記間學習借鑒好的抓黨建工作經驗，交流學習班子管理模式、組織活動模式，健全規(guī)范黨支部組織活動制度，共同促進后備隊伍培養(yǎng)等工作。
2、抓好陣地建設。結對共建黨支部要緊密結合創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設年開展活動，將圓滿完成各項黨建工作作為黨支部工作的出發(fā)點和落腳點，努力為完成中心任務服務。要協助共建村建好黨員活動室，交流學習管經驗，抓好圖書、報刊和檔案資料的管理使用，做到制度上墻，辦公設施功能布局規(guī)范整齊，不斷促進村黨支部規(guī)范化建設。
3、抓好黨員教育。結對黨支部之間要督促建立完善學習、考勤等制度，要圍繞黨員干部的履職能力與素質需求，共同確定學習內容，制定短期計劃與長遠規(guī)劃。機關支部書記要圍繞當前形勢，給共建支部黨員每季度上一次黨課；要集^v^建支部雙方黨員，召開一次座談會，交流思想，互提合理化建議，不斷推進支部學習和黨員學習的制度化、規(guī)范化與經?；?，促進學習型黨支部建設。
問，每逢重大節(jié)假日，結對黨支部要與共建黨支部開展送溫暖、舉行聯誼等活動，進一步加強支部凝聚力建設。
5、抓好制度落實。一是組織生活會制度。各結對黨支部之間每2個月至少安排一天時間，組織部分黨員共同過組織生活，圍繞黨的政治理論知識學習和實用技術等內容，相互交流學習體會，開展主題實踐活動。二是交流日制度。結對共建黨支部要根據黨建工作的需要，每半年確定一天，采取互訪形式，就如何做好新形勢下黨建工作開展交流討論。三是日常互助制度。經常性開展黨建互助活動，及時溝通黨建工作開展情況、遇到的難題，共同會診破解方法；做好建設方面日常性、規(guī)范性工作的互助交流，促進結對共建雙方黨建工作共同提高。
五、活動要求1、充分認識支部結對共建活動的重要意義，根據實際，探索基層黨組織活動的新形式，注重發(fā)動黨員積極參與，注重工作宣傳，總結經驗，不斷把支部結對共建活動推向深入。
2、繼續(xù)認真落實黨建工作制度，并根據開展黨建工作支部結對共建活動的工作目標、內容，要求班子成員一年至少與聯系掛點黨支部過一次民主生活會和上一次黨課。
3、加強領導干部聯系制度。明確了黨委班子領導聯系指導村基層組織建設年開展的責任分工，聯系領導同樣應對各黨支部共建活動加強督促檢查。
六、組織領導。
1、統(tǒng)一思想，加強領導。將“結對共建”活動放到加強基層組織建設的大局中來謀劃，黨支部書記要切實負起黨建第一責任，以身作則帶頭聯系，推動活動深入開展。
2、抓好落實，加強指導。黨支部要認真部署和組織開展“結對共建”活動，確?；顒尤骓樌侀_，不留空白點；對開展“結對共建”活動的情況，積極向上級黨委書面匯報。立足于建立長效機制，穩(wěn)步抓好各項工作的落實，務求取得實實在在的效果，真正使群眾感到滿意。
xx縣xx小學黨支部201x年8月篇二。
根據學校黨委《關于開展基層黨支部結對共建活動的通知》精神和學校組織部、機關黨委的安排，xxx黨支部將與xx學院黨支部開展結對共建活動。為更好地促進兩個黨支部之間的交流，增強黨支部活力，提高雙方基層黨組織的整體建設水平，按學校黨委要求，特制訂《xxx黨支部、xx學院學生黨支部結對共建活動方案》，對下一步的結對共建活動進行指導和計劃。
基層、服務師生的素質和能力，不斷改進機關工作作風，不斷促進新形勢下基層黨建工作的改革創(chuàng)新。
一、結對共建活動的目的和工作原則xxx黨支部、xx學院黨支部將以結對共建活動為載體，建立機關與院系黨支部建設新途徑，探索黨支部之間優(yōu)勢互補、資源共享、共同發(fā)展的黨建新思路，促進基建處和化環(huán)學院之間的工作聯動，密切合作關系；按照“以共建促黨建，以共建促了解，以共建促合作，以共建促發(fā)展”的原則，堅持服務師生、密切聯系群眾的宗旨，增強黨員干部的能力和素質。
二、結對共建活動形式和內容經與xx學院黨委領導溝通聯系，本次活動采取基建處黨支部與化環(huán)學院學生黨支部結對的共建形式進行。
按學校黨委要求，結對共建活動內容包括組織共建、黨員互動、共同提高三個方面：
1、結合黨的群眾路線教育實踐活動，采取聯合集中學習，聯合過組織生活，聯合開展黨課教育等形式，交流黨建工作經驗，共享黨建工作信息，加強組織建設，提高黨建工作水平。
真記錄每次活動的情況。
3、xxx黨支部要利用xx學院在教學科研方面的資源優(yōu)勢，通過聽取專家講座、咨詢專家意見等形式，提升支部黨員素質，提高機關工作水平。xx學院黨支部要充分利用機關黨支部在校園建設信息、管理、政策等方面的優(yōu)勢，解決支部實際問題，促進支部建設。共建黨支部之間要通過多種形式加強交流互動，共同促進，相互提高。
三、時間安排此次xxx處與xx學院黨支部結對共建活動分為四個階段、持續(xù)三年完成：
1、第一階段——調查研究階段：結合“群眾路線大家談”活動，基建處黨員干部在六月下旬召開了一次專題組織生活會，討論開展基層、群眾工作的具體思路；并與xx學院聯系溝通，初步開展調查研究，了解師生員工最關心的問題、最亟待解決的問題和對機關工作的意見建議。
2、第二階段——制定方案、廣泛發(fā)動階段：在前階段調研討論的基礎上，結對共建黨支部結合共建任務和本單位工作特點，按照有利于工作開展、有利于發(fā)揮優(yōu)勢、有利于活動取得實效的原則制定共建黨支部的共建活動方案。
極開展共建活動。做好活動開展情況記錄，完整記錄活動開展過程。
4.第四階段——交流、總結階段：共建支部每年度要對支部共建活動開展情況進行總結，形成一份結對共建特色經驗材料。
xxx學院黨委xx處黨支部二〇一三年六月二十九日篇三。
為扎實推進我委作風建設“踏實工程”，鞏固和深化基層組織建設年和創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，更好地搭建黨組織和黨員發(fā)揮先鋒模范作用的有效平臺，經研究，決定在我委開展一次以“城鄉(xiāng)一家人，黨群一家親”為主題的城鄉(xiāng)黨組織互聯共建活動，活動方案如下：
一、活動形式此次結對共建活動按照掛點包村工作安排，組織機關黨支部與掛點村（高湖山口村）黨支部結成共建對子，簽訂共建協議，開展共建活動。
二、共建內容按照“隊伍聯育、活動聯抓、實事聯辦”的“三聯”要求開展結對共建活動。
員。堅持把結對村作為培養(yǎng)鍛煉干部的重要平臺，鼓勵城鄉(xiāng)黨組織之間選派年輕干部交流掛職鍛煉。
2、活動聯抓。充分發(fā)揮單位黨組織人才、信息、資源優(yōu)勢，圍繞基層黨員群眾的需要，每年開展1次以上的科技、文化、衛(wèi)生醫(yī)療、法律法規(guī)、勞動就業(yè)等內容的下鄉(xiāng)活動。單位黨組織主要負責同志每年要為結對村黨員上1次黨課（或形勢報告），組織本單位黨員干部深入結對共建支部，開展形式多樣的學習教育和主題實踐活動不少于2次。
3、實事聯辦。結合單位職能，指導和幫助結對村黨組織，制定發(fā)展規(guī)劃，理清工作思路。要多方籌措黨建工作經費，積極幫助村級活動場所建設項目村抓好場所的新建、維修、改造升級，重點要依托農宿文化廣場建設，壯大黨組織活動陣地，指導和督促村開展經常性黨員學習、村民議事、便民服務等活動。結合“踏實工程”、“我和群眾交朋友”活動，組織機關黨員干部定期下到基層結交群眾朋友，梳理群眾訴求，圍繞改善民生，每年為基層群眾辦2-3件看得見、摸得著的實事好事。要幫助有產業(yè)基礎的村建好1個以上產業(yè)協會和專業(yè)合作社，開展“雙聯雙引”活動，發(fā)展壯大集體經濟，增強發(fā)展后勁。結合黨員群眾創(chuàng)業(yè)致富，幫助扶持10名以上致富帶頭人，建好3-5個較高標準的產業(yè)示范點。
積極組織發(fā)動本單位黨員干部參與共建活動。
2、強化工作落實。在簽訂共建協議書的基礎上，要抽調專門人員組成工作組，深入結對村進行專題調研，重點征求村組干部、黨員、群眾的意見建議，找準工作的切入點，結合本單位和結對村實際，認真研究制定結對共建工作方案，明確共建的任務、目標、責任、措施和重點，確保制定的工作方案切實可行、便于操作。結對共建協議書和共建工作方案于4月28日前報縣委組織部備案。同時要及時報送活動進展信息，每季度末將本單位活動開展情況報縣直屬機關工委（縣直單位黨委活動開展情況報縣縣委組織部），12月30日前上交年度活動總結。
篇四。
一、宣傳內容1、宣傳中央、省、市、縣關于加強和創(chuàng)新社會管理，深入開展平安建設的決策部署；宣傳省委、省政府制定的《省社會管理綜合治理體系建設規(guī)劃綱要（—2016年）》精神。
結對共建工作計劃篇十
為深入落實科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會，不斷創(chuàng)新扶貧幫困形式，努力為群眾辦實事，做好事，支部決定開展“幫扶共建”活動，特制訂以下活動方案：
一、指導思想。
以黨的十八大會議精神為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀。開展結對幫扶活動，大力推進困難群體關愛行動，促進社會和諧穩(wěn)定作出應有的貢獻。
二、活動主題。
互幫互助、深入落實、和諧穩(wěn)定、共同繁榮。
三、
幫扶對象。
弱勢群體、低保戶和未納入低保范圍的特困家庭，在工作、生活中遇到困難的黨員。
1、宣傳黨的路線、方針、政策，做好居民的思想政治工作。
2、對有勞動能力的特困家庭，通過資金扶持、技能扶持、就業(yè)扶持等形勢，幫助幫扶對象增強致富意識和本領，開辟致富渠道，實現再就業(yè)，增加收入，切實改善生活水平。
能力。
4、對無勞動能力、無生活處理能力的特困家庭，通過發(fā)動黨員、群眾出資、出力，幫助其改善生活狀況，增強其生活信心。
五、結對幫扶形式。
根據幫扶對象的年齡、文化等具體情況和經濟狀況、居住狀況的不同，采取多種形式開展結對幫扶，主要有以下兩種形式：
1、一個黨員干部聯系一戶。主要適用于黨員干部對有勞動能力的貧困戶進行扶貧幫困。根據黨員的自身能力和貧困戶的具體情況，具體確定黨員幫扶貧困戶再就業(yè)的要求和達到的目標、脫貧的時限等任務。
2、幾個黨員干部聯系一戶。主要用于幫扶那些子女無法完成學業(yè)、無勞動能力、無生活處理能力的特困戶。這些特困戶，靠一個黨員干部幫扶比較困難，必須由幾個黨員干部共同幫助，而且要考慮到黨員自身的經濟實力和工作能力，確定主要責任和起主要作用的黨員。
六、結對幫扶的目標和原則。
結對幫扶要切實做到“四個一”。即：每一名黨員干部至少有一個特困家庭作為結對幫扶對象；黨員干部上門看望特困家庭每半年至少一次；黨員每年給特困戶家庭送溫暖至少一次；黨員干部為每個特困戶家庭在“艱苦創(chuàng)業(yè)、安居樂業(yè)、完成學業(yè)”等方面至少解決一個實際問題。
員的結對幫扶活動。
七、工作要求。
（一）提高認識，加強領導。主要領導親自掛帥，親自過問，把結對幫扶工作作為一項政治任務來完成。積極開展調查走訪，定期現場辦公，強化督辦落實,確保結對幫扶工作落到實處。
（二）強化責任，增進感情。認真貫徹落實結對幫扶工作精神，立足區(qū)委、區(qū)政府中心工作，全心全意地為困難群眾服務。
（三）明確任務，狠抓落實。要積極協調，善于思考，找出脫貧致富的好辦法。要深入調研，認真落實幫扶措施，扎實開展工作，建立定人聯系、定時報告、定期通報制度，健全結對幫扶工作長效機制。
中共延長油田吳起采油廠王溝門大隊支部委員會。
2013年5月20日。
為我廠困難職工捐款。
為2013。
延安受災群眾捐款。
支部領導與困難職工交心。
領導看望井區(qū)困難職工。
結對共建工作計劃篇十一
今年以來，我堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以科學發(fā)展觀開展工作，認真學習貫徹黨的xx大和xx屆五中全會精神，與公司全體干部職工一道，團結拼搏，開拓進取，扎實工作，較好地完成了全年各項工作任務，取得了工作的新成效。
一、注重理論學習，以先進性教育為契機，努力提高自身的思想政治素質。
社會在發(fā)展，形勢在變化，知識在更新，要卓有成效地開展工作，唯有不斷地強化學習，努力提高自身素質。結合全公司開展的保持^v^員先進性教育活動，堅持講政治，加強政治理論學習。認真學習馬列主義、^v^思想、^v^理論和“三個代表”重要思想，深刻領會黨的xx屆五中全會精神，全面貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝自己，努力提高用新的思維、新的方法觀察、分析、解決問題，增強了政治敏銳性和堅定性，在政治上、思想上、行動上始終和^v^保持一致。堅持加強業(yè)務知識學習，努力提高業(yè)務的本領。平時工作再忙，我每天都要堅持不斷充實自己，按照缺什么補什么的原則，擠出時間學業(yè)務，提高自身的業(yè)務水平。堅持理論聯系實際，不斷提高實際工作能力。堅持學中干，干中學，勤于思考，勇于實踐，學以致用，以自身帶頭學習帶動身邊其他人員形成良好的學習氛圍。
二、加強作風建設，以廉潔自律為準則，致力樹立領導干部執(zhí)政為民的良好形象。
堅持執(zhí)行民主集中制。按照科學、民主、依法執(zhí)政的要求，堅持正確處理個人與集體、民主與集中、少數與多數、下級與上級的關系，切實提高集體領導水平。堅持統(tǒng)攬全局，發(fā)揮班子整體功能，團結協調，揚長避短，優(yōu)勢互補，做到分工不分家，既各負其責，又形成合力。認真開好民主生活會，虛心接受同志們的意見和建議，帶頭開展批評和自我批評，促進了班子團結協調。多方聽取意見，發(fā)揚民主，增強全體工作人員之間的團結。
認真落實黨風廉政建設責任制。切實擔負起黨風廉政建設第一責任人的責任。一是將黨風廉政建設工作納入全年工作總體規(guī)劃，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一檢查考核。將任務分解到每個科室，做到自己帶頭，齊抓共管，促進黨風廉政建設工作的落實。二是切實解決損害群眾利益的突出問題。三是認真學習中央《建立健全懲治和預防腐化體系實施綱要》，進一步增強紀律觀念。通過反復學習，并結合實際，暢談學習體會，以自身的實際行動，帶動大家學習，達到深刻認識和理解^v^《懲治和預防腐化體系實施綱要》的重大意義、指導思想、重點內容和重要原則等，為增強紀律觀念、自覺接受監(jiān)督奠定基礎。自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定。堅決貫徹落實黨的路線方針政策，認真執(zhí)行黨的政治紀律、嚴格遵守黨的章程和黨內政治生活準則，自覺地同^v^保持一致。凡上級的重大決策和政策措施，都能及時、有效的貫徹落實，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定。沒有違規(guī)收送現金、有價證券和支付憑證以及貴重物品;沒有利用職權和職務影響為配偶、子女、其他親友及身邊工作人員謀私利;沒有違反規(guī)定配備和使用超標準小汽車;沒有用公款相互宴請，鋪張浪費，沒有借出差、開會等名義用公款旅游，以及用公款出國(境)旅游;沒有用公款公物操辦婚喪事宜和利用操辦婚喪事宜借機斂財;沒有參加過用公款支付的高消費娛樂活動;沒有參加過賭博活動;今年以來，個人沒有重大事項和實施黨風廉政建設責任制報告制度需要報告的情況。過去一年的工作，也存在著一些不足，還有不到位的地方。新的一年，我將進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，以更扎實的工作，更良好的形象，更顯著的業(yè)績，為發(fā)展作出新的更大的貢獻。
結對共建工作計劃篇十二
經過3年時間努力，基層黨建工作全面加強，城鄉(xiāng)黨組織建設相融互促的工作機制進一步健全，以黨組織為引領的城鄉(xiāng)發(fā)展資源全域配置體系進一步優(yōu)化，以黨組織為核心的新型基層治理體系進一步完善，城鄉(xiāng)基層黨組織政治功能和服務功能進一步增強，黨員隊伍先鋒模范作用進一步凸顯。
開展“城鄉(xiāng)黨建結對共建”行動，組織機關黨員與農村基層黨組織互聯互幫。引導城鄉(xiāng)基層黨組織根據自身實際，分別列出“需求清單”，實現“一對一”“一對多”“多對一”精準結對，廣泛深入地開展形式多樣、內容豐富的共建活動。
(一)組織聯建。推輔料黨組織晉位升級，結對雙方黨組織要相互了解設置是否合理、班子是否健全、制度是否完善、陣地保障是否落實、作用發(fā)揮是否充分等情況，找準存在的問題，按照鞏固先進、提升一般、整頓軟弱渙散的要求，幫助制定工作方案，抓好整頓提升工作;規(guī)范黨組織設置，積極推進符合條件的農民合作社、農業(yè)社會化服務組織等建立黨組織;鼓勵條件成熟的地方，采取村村聯建方式優(yōu)化整合黨組織。
(二)黨員聯管。根據實際，互相幫助制定黨員培訓和入黨積極分子培養(yǎng)計劃，確定培訓內容、落實培訓對象、抓好組織實施。逍遙文稿公眾號整理，建立流動黨員管理臺賬，充分利用春節(jié)、清明、國慶等重大節(jié)日外出黨員集中返鄉(xiāng)時機，摸清流動意向、存在困難等，建立流動黨員動態(tài)信息庫;定期對本部門的流動黨員進行集中排查，及時更新流動黨員信息，積極引導流動黨員參與本部門的黨組織活動，確保黨組織的管理和服務覆蓋所有流動黨員。
(三)活動聯辦。深化^v^員示范行動，組織黨員認真學習黨章黨規(guī)、學習^v^^v^系列重要講話精神，開展無職黨員設崗定責、志愿服務等活動，激勵黨員踐行“四講四有”標準，做合格黨員、當干事先鋒。堅持融入日常、抓在經常，互相督促認真落實“三會一課”、主題黨日活動等制度，積極開展方式創(chuàng)新、內容豐富、開放互動的黨組織活動，充分激發(fā)黨員參與的積極性和主動性，把加強黨員思想教育、增強黨員意識作為著力重點與結對黨支部每年至少共同組織2次主題黨日活動，結對黨組織書記每年至少為結對黨組織互上1次黨課;每年圍繞“承諾、踐諾、評諾”，至少共同開1次專題組織生活會，對黨員進行民主評議。鼓勵黨員依托結對黨組織開展結對認親活動，定期走訪慰問、交心談心，力所能及地幫助解決實際困難。
(四)人才聯育。有計劃、有梯度地選派優(yōu)年輕干部、后備干部、新入職人員和缺乏基層工作經歷的干部，到結對農村基層黨組織開展實踐鍛煉，深入了解“三農”工作，在融入基層、服務群眾中錘煉黨性、轉變作風、砥礪品行;扎實開展“三培養(yǎng)”計劃，積極協助結對農村基層黨組織把農村優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)成黨員、把優(yōu)秀年輕黨員培養(yǎng)成到致富帶頭人、把黨員致富帶頭人培養(yǎng)成村組干部，努力實現結對村有2名以上雙帶帶能力強的后備干部。
(五)資源聯用。充分整合利用各類資源，為結對農村基層黨組織引項目、育人才、教技術，積極服務脫貧攻堅、助農增收致富。主動參與黨員精準扶貧示范工程，注重與第一書記、駐村干部溝通銜接，了解各類扶貧項目進展，分析存在的困難，幫助解決突出問題，部門黨支部書記結對幫扶貧至少1戶貧困戶，摸清貧困戶家底、找準致貧原因、謀劃脫貧措施，積極幫助貧困戶解脫貧致富中遇到的具體困難。支持和幫助好“農民夜校”，局黨支部書記每年到“農民夜?！敝辽僦v1次課，把中央和省委的重大決策，關于“三農”工作的重大舉措、脫貧攻堅的重大部署等精神講清楚講透，引導農民群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走;引導農村黨員帶頭參加學習教育，帶動農民群眾學文化、學政策、學技術、學法律;搭建城鄉(xiāng)黨組織黨員互動交流平臺，通過講述農民故事、參加農事活動、感受農村變化等方式，引導城市黨員始終不忘初心，繼續(xù)保持和弘揚中國^v^艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。
(六)產業(yè)聯促。要注重產業(yè)發(fā)展在服務脫貧攻堅中的支柱性作用，切實找準城鄉(xiāng)利益鏈結點，在資金、信息、人才等方面充分整合，發(fā)展壯大結對村村集體經濟、增加農民收入。幫助健全集體資產管理制度等，積極在項目、資金、技術等方面給予力所能及的支持。要發(fā)揮自身優(yōu)勢，注重將電商、物流、商貿、金融、供銷、郵政、快遞等各類社會資源向農村傾斜，打通農產品進城的流通渠道。
(七)治理聯抓。要協助結對村基層黨組織建立完善以村黨組織為領導核心，村民會議或村民代表會議決策，村民委員會執(zhí)行，村務監(jiān)督委員會監(jiān)督，群團組織、集體經濟組織、農民合作組織、社會組織為補充的村級治理體系;協助村黨組織引導村民共同參與討論、修訂和遵守村規(guī)民約、院壩公約，形成依法立約、以約治村的良好格局;協助村黨組織依托村民會議、村民代表大會會議等載體，探索通過民主懇談會、民主聽證會、民主議事和民情溝通等方式進行民主協商;積極協助村黨組織培育專業(yè)協會類、公益慈善類、便民服務類等社會組織，積極發(fā)展民事調解、文化娛樂、紅白喜事理事會和道德評議會、禁賭禁毒會等有益組織，鼓勵和引導他們積極參與基層治理。局黨支部每年至少深入結對村1次，與村“兩委”共同研究解決涉及民生、發(fā)展的熱點難點問題，每年至少為結對村辦2件好事。
(一)加強組織領導。要把“城鄉(xiāng)黨建結對共建”行動提上重要議事日程，每年初對城鄉(xiāng)基層黨組織結對共建工作作出安排部署，提出具體任務，認真做好統(tǒng)籌協調、組織實施和調研督查工作，研究解決工作中遇到的具體困難。要積極參與、密切配合，加強督促指導，統(tǒng)籌做好項目支持、資金投入等工作，確保結對共建工作順利開展。
(二)實現精準結對。根據“需求清單”，統(tǒng)籌組織“一對一”、“一對多”“多對一”精準結對，特別注意把結對共建與脫貧攻堅聯系點、部門聯系點等結合起來統(tǒng)籌安排，努力做到分類指導、精準結對。做到結對村每名黨員至少有1名機關黨員結對。
(三)強化工作落實。要深入了解結對共建行動開展情況，采取定期召開工作匯報會、工作協調會等方式，研究具體措施、指導解決突出問題。要及時發(fā)現、總結和宣傳結對共建行動的先進典型和創(chuàng)新做法、成功經驗和實際成果，不斷擴大行動的影響力和滲透力，營造積極向上的濃厚氛圍。
(四)嚴肅工作紀律。要避免形式主義，不得走過場，做表面文章，不充許干擾基層群眾的正常生產生活。要嚴格遵守各項工作制度和紀律，尊重當地鄉(xiāng)風民俗，以務實的作風、良好的形象影響群眾、發(fā)動群眾、取信于民，確保工作取得成效。在結對共建期間，產生的必要工作經費由我局黨支部統(tǒng)籌解決，不得增加結對村和當地群眾的負擔。
結對共建工作計劃篇十三
根據縣政府提出的重點工程計劃安排及重點工程考核目標要求，為確保完成今年的建設任務，建設科制定了今年的工作計劃，具體安排如下：
縣工商服務中心工程已完工，下一步進行結算工作，資料存檔及交付使用。
凱泰商廈工程已完工，下一步進行結算工作。
目前該工程已進行地下室開挖，計劃年底完成主樓上部13層完成，副樓上部15層完成。
該工程已完成地上結構二層，計劃年內完工。
該工程目前正在辦理規(guī)劃設計方案，計劃年底完成一期主體別墅結構。
1、施工準備要充分迅速，立即辦理相關手續(xù)，開工前全部辦理，人員、材料、機具迅速到位，有關材料試驗隨講隨做，儀器設備提前檢定。
2、合理劃分流水段，合理安排工序，擴大作業(yè)面，施工流水和工序搭接科學合理，充分利用有限時間，確保施工不擾民，關鍵線路上的工序如果有噪聲，可以安排夜間工作。
3、不斷優(yōu)化施工組織設計，周密部署，考慮多種可能發(fā)生的情況，提前研究好對策及時應變。
4、提高機械化施工程序，加快施工進度。土方開挖、垂直及水平運輸，鋼筋加工連接，混凝土運輸均采用機械化施工提高工作效率。
5、交底詳細充分，選擇熟練的技術水平高的工人施工。施工人員固定部位使其能熟練操作，關鍵工種不允許換人。
其它擬開工項目根據前期工作完成情況，制訂相關計劃。
生態(tài)文明,你我共建征文。
生態(tài)文明你我共建征文。
大型公共建筑項目管理。
共建校園文明倡議書。
校企共建高職藥學特色專業(yè)論文。
共建文明校園倡議書。
結對共建工作計劃篇十四
“全力幫扶，共同提高“。
全心全意為百姓服務，有針對性的，講究實效性和創(chuàng)造性的開展工作。
1、加強政治理論學習，提高政治素養(yǎng)，增強主人翁意識，以負責任的態(tài)度，深入思考，創(chuàng)新工作理念，加強個人工作能力，團結一致，完善部門建設，將服務百姓和鍛煉自我結合起來，力爭每一次活動都有主題，有針對性的開展，盡量貼近百姓的生活，改善其生活環(huán)境及個人習慣，切實做到幫扶的根本目的。
2、緊密圍繞著林七政府各級領導，以把百姓的困難情況作為自身的責任，積極響應黨的號召，努力實現全鄉(xiāng)經濟的快速發(fā)展。
3、發(fā)揚嚴謹認真，吃苦耐勞的作風，積極配合鄉(xiāng)政府，認真做好結對幫扶的任務。
4、主動學習其他工作部門的組織活動經驗，力爭今年做出成績。
1、由于我們大學生結對幫扶小組剛剛組建不久，對其組織活動還不太清楚，時間緊湊的關系，不得不讓我們在實踐中去成熟，首先我們會對小組成員的政治思想做進一步的教育，以提高個人的文化素養(yǎng)。
2、組織每個月11號為本小組的“幫扶日”，為各村幫扶對象解決實際困難。
3、小組成員實施包村包點任務，對其所管轄的村落進行深入的調查摸底，把一些貧困戶、五保戶、留守兒童、孤寡老人等居住地點、人口數量以及各項信息匯總統(tǒng)一交由本小組審查，并依據此信息進行組織活動。
5、做好每一個月“幫扶日”工作前的準備工作，以及工作后的總結，有好的建議要提出，工作的不足要批評，認真做好每個人的幫扶工作。
6、每個月工作總結對本小組成員二次考核評議，其分值制度可參照本小組工作制度。
本小組將團結合作，根據以上制定的工作要點開展工作，在具體實施中，如鄉(xiāng)政府有安排，我們將靈活變動，一切服從鄉(xiāng)政府安排。
我們將全力以赴為廣大百姓服務，以百姓利益為先，切實做好一步幫扶工作，讓我林七鄉(xiāng)的精神文明建設及經濟建設更上一層樓。
師徒結對聘書模板。
拜師結對儀式主持詞。
新老教師結對教師心得體會。
新老教師結對子發(fā)言稿。
師徒結對總結會議徒弟發(fā)言稿。
結對共建工作計劃篇十五
為了充分發(fā)揮老教師的帶頭作用，抓好新教師隊伍建設，促成青年教師快速成長，提高新教師的綜合素質，幫助他們更快地適應教育教學的`要求，進一步營造學校新老教師相互學習的良好氛圍，我校開展了“以老帶新，以新促老，共同提高”的師徒結對活動。該活動不僅有利于新教師盡快適應教學，亦能增強老教師的責任心，更有利于新老教師及時總結教學經驗，共同成長。按照學校的安排，將為一批新教師聘請指導教師，結成“老帶新”對子。在今后的教學活動中，新老教師將相互學習，相互促進，共同提高教育教學水平。
教研組長語文思品組—趙云。
數學科學組—吳弘立。
我們將利用工作時間，在議課、備課、聽課、評課、交流探討等方面進行相互學習，力爭使新教師盡快適應教學環(huán)境，提高教學能力，全面落實新課程標準的理念。
1、對教材研究的幫扶。
與年輕教師共同鉆研教材，這一點非常重要。這冊教材的重點是什么？本學年度、本學期的教學目標、訓練重點是什么？這一課的重點、難點又是什么？這一課學生要掌握哪些內容？該采用哪些合適的教學方法提高學生的學習技能？對于這些重要的問題，在“老帶新”活動中我們將充分開展交流，讓年輕老師真正走進新教材，走進教研，讓教研之花在我們的心中盛開。
2、對課堂教學的幫扶。
開展聽課活動是提高教學質量的最為行之有效的辦法之一。老教師盡可能地多聽新教師的課，課后進行評課，對其在教學中出現的問題及時地給予糾正，對在教學中出現的問題和不足及時地提出，并督促其改進。新教師每周聽一至兩節(jié)課指導教師示范課，課后寫出反思心得，也適當提出新教法、新的課堂組織形式等方面的改進建議。
3、對平時教育教學的幫扶。
對于新教師在教學中遇到的疑問，我將及時給予幫助和解答，并時常傳授自己在教學中的一些成功經驗，例如：如何調動學生的積極性，如何靈活運用多種教學方法，使全體學生都能得到關注并能完成教學任務等。
1、主動學習教育教學理論和專業(yè)知識，不斷充實自我。
2、積極參與備課，主動發(fā)言，大膽提出自己的設想，提高分析能力。
3、認真聽課，參與教研活動，學習他人的先進經驗。
4、經常進行教學反思，寫隨筆。
總之，我們要充分樹立共同學習、共同發(fā)展的意識。希望經過共同努力，新老教師在幫扶過程中能實現“雙贏”的良好效果，在新課程標準理念的指導下，努力提高教育教學水平，促進學生的全面發(fā)展。
結對共建工作計劃篇十六
為貫徹市政府召開的城鄉(xiāng)學校網上結對工作會議精神，實現優(yōu)質教育資源共享，促進全市學校教育教學質量的提高，20xx年到20xx年，卸甲鎮(zhèn)伯勤小學、卸甲鎮(zhèn)龍奔小學、龍虬鎮(zhèn)張軒小學、湯莊鎮(zhèn)湯莊小學將成為網上結對學校。結對期間，四校應不斷增強彼此間的交流互動，依托網絡搭建多種形式的交流平臺，實行全方位、立體式的溝通交流，努力把學校辦成“文明、和諧”的學習型組織，辦成學生喜歡、教師舒心、家長滿意、社會贊譽的輕負優(yōu)質品牌特色學校。
（1）學校的各項工作都要從“有利于師生發(fā)展、為提高師生素質服務”這一目標出發(fā)，建立“民主、平等、和諧、尊重”的人際關系，構建有利于師生工作、學習的精致校園、特色校園、幸福校園，提供適合學生發(fā)展的教育內容、形式和方法，提高服務的有效性，做到輕負優(yōu)質。
（2）以生為本，著眼未來，關注全體，尊重差異，張揚個性；注重綜合素質的提高和良好習慣的培養(yǎng)；注重學生學習興趣的激發(fā)和健康人格的培養(yǎng)；注重學生的主體參與和成功體驗，為學生擁有健康美好的人生夯實基礎。
在總體目標的指導下，從管理水平、科研水平、師資素質、教學質量、學生成績等幾方面確定具體工作目標。
（1）學校創(chuàng)建：創(chuàng)建“揚州市數字化校園”、“揚州市輕負優(yōu)質先進學?！?、“揚州市和諧校園”、“揚州市群眾滿意學?！?、“揚州市文明單位”、“揚州市依法治校示范校”、“揚州市網上結對先進?！?。
（2）隊伍建設：積極錘煉一支“團結進取、勤于學習、樂于奉獻、肯于研究、善于反思”的素質全面的教師隊伍。培養(yǎng)揚州市級骨干教師1-2名，高郵市級骨干教師3-5名。
（3）學生培養(yǎng)：積極開展“陽光體育運動”、“校園藝術節(jié)”、“體育節(jié)”，加強心理健康教育，把學生培養(yǎng)成“志存高遠、誠實負責、基礎扎實、素質全面、興趣廣泛、習慣良好”適應未來社會生存發(fā)展需要的“文明優(yōu)雅好少年”。
（4）學校發(fā)展：在繼承和發(fā)揚學校傳統(tǒng)文化的基礎上，不斷促進學校文化發(fā)展，優(yōu)化學校物質文化，完善學校制度文化，豐富學校精神文化，初步形成特色鮮明、內涵豐富、品位高雅的學校文化。
（5）教育科研：加強課題研究與管理，強化校本教研，重點做好“十二五”科研課題的申報、研究工作，整體推進各級科研、教研課題的研究進程。鼓勵教師參加課堂教學競賽活動，每年都有教師參加市級以上課堂教學比賽；組織教師積極撰寫教育教學論文，每年至少10篇以上論文發(fā)表或獲獎。
（6）教學質量：實施“質量興校工程”，強化教學質量管理，深化課堂教學改革，探索課堂教學模式，研究有效教學途徑和方法，實現“輕負優(yōu)質”的目標。
1、通過網絡結對，加強我校與結對的交流與溝通，實現“四?！眱?yōu)質資源共享，促進學校教育教學管理等方面的進步與發(fā)展。
2、通過網絡結對，激活我校的內部管理機制，優(yōu)化教育資源配置，帶動新課程改革和教育內需，提高教師的專業(yè)水平。
3、開展學校管理的網上專題研討活動，針對學校辦學管理中的突出問題進行研討，每學期至少開展兩次，為結對學校提出有利于學校發(fā)展和提升的良策。
4、以學科課程、活動課程、學生活動三方面日常研究與管理工作為網絡結對主要內容，通過網絡平臺展示范課、研討課；通過網絡論壇平臺，加強教師間的交流與溝通。
1、部門結對：
（1）建立領導小組，明確專人負責，納入全年工作計劃。
（2）制定有針對性、實效性和可操作性的工作方案。
（3）明確工作計劃、人員安排、責任分解、制度、內容、方法、步驟、措施要求、時間進度等，安排專項經費和專業(yè)技術人員，配備網上結對所需設施，健全設施使用、管理、維護的各項規(guī)章制度，進行網上結對相關操作技能培訓。
（4）及時報送結對工作方案、計劃、總結等，及時交流結對工作經驗、成果等。
（5）建立有效的考核機制和實施方案。
（1）開展有一定規(guī)模的高效課堂教學經驗交流會、教學質量分析會等，每學期至少一次。
（2）網上交流校本教研和新課改研究工作，交流課題研究的方法、過程和成果，或共同進行網上課題研究，研究過程與成果在結對專題網站發(fā)布或鏈接。
（3）共同組織校本培訓，每學期結對學校的教師組織一次全校性的校本培訓講座活動。網上研討交流教學管理工作，每學期進行兩次。
（1）網上交流德育工作規(guī)劃、計劃、德育工作思路、措施、活動的素材資料。
（2）通過網上視頻平臺開展網上心理健康講座或研討學生行為習慣養(yǎng)成，每學期開展一次。舉辦學校德育工作的新途徑、新辦法研討活動，每學期開展一次。
（3）網絡交流各項班主任工作，其中組織網上專題經驗交流、培訓活動或班隊活動，每學期開展兩次。
2、教研組、年級組結對
a、配合各部門進行各項活動、各項工作的交流。
b、開展網上集體備課活動，各主要學科每學期兩次。
c、各年級主要學科每學期互相交流復習計劃。
d、進行網上集體教研活動，各主要學科每學期至少開展一次。
e、每學期開設示范課共3節(jié)。
f、享用結對學校網上各類教學資源，加快自身教學資源建設，實現教學資源的校本化。
3、教師結對
a、組織學科教師分別結對。通過電子信箱、網上視頻交流等形式暢通教師交流渠道，加強同課題互動和教學反思交流等，促進教師教學理念得到提升，教學方法不斷改進，教學效果不斷顯現。
b、通過網絡、面對面交流等，主動接受結對學校教師在各類評優(yōu)課、教學基本功競賽、說課比賽、論文評比等方面進行指導，爭取在獲獎面和獲獎層次上有提升。
c、班主任結對。所有班主任主動通過網絡、班級主頁、班主任博客、互動社區(qū)等方面的學習，促進班主任的專業(yè)發(fā)展，使班級工作形成特色。
4、學生結對
a、建立班級主頁，拓寬學生交流空間，建立結對學校學生學習共同體，選擇部分班級開展“手拉手”活動，促進學生個性特長進一步彰顯。
b、學生互相交流學習方法、學習心得、優(yōu)秀習作、讀書心得、興趣愛好、思想困惑、成長經歷、生活感悟等，學生參與率應達到學生總數的10%以上，每學期至少進行一次部分學生面對面交流。
結對共建工作計劃篇十七
為了讓英語組的青年教師成熟起來，在英語教育教學工作方面能夠獨當一面，作為英語教研組長的我有責任、有義務承擔起與青年教師結對子，互相幫助，以實現互相促進，共同進步的目的。所謂：我有一個蘋果，你有一個蘋果，我們互相交換后還是一個蘋果，我有一個方法，你有一個法，我們交換后就有兩個方法。
1、教學業(yè)務方面：通過與張珊珊、譚梅、楊秀槐、任明艷、陳敏老師結對子，在教學工作中能夠互相交流，互相探討，在教學方法，備課指導，撰寫教學設計方面、作業(yè)批改等方面進行有針對性的指導。
2、教學理論方面：定期組織他們學習新的教學理念，更新教學方法，逐步形成自己的教學風格。不斷提高自己的業(yè)務水平，提高自己的教學能力，駕馭課堂的能力。
3、運用現代教育技術手段方面。與他們一起學習先進技術手段的基本原理，掌握有關的知識，并有制作教學課件的能力。
4、課題研究和論文撰寫方面。和五位老師一起進行課題研究，在科研中學會科研、學會學習、學會發(fā)展，做個與時俱進的教師。平時寫好反思，以發(fā)現不足。利用課余時間進行論文的撰寫。
1、每周至少聽一個老師的課，對不足方面進行指導，從而改進教學。
2、每天課前對他們的教案進行復查，如發(fā)現有不足之處，指導他們完善。
3、在教學中，出現問題，互相探討，尋找一個最好的解決方法。
4、積極反思，撰寫每堂課的成功和不足，提高綜合評比的競爭力。
5、期末將進行結對小結。
結對共建工作計劃篇十八
為深入落實科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會，我校開展了“幫扶共建”活動，盡到了履行社會責任的義務?，F將一年來的幫扶共建工作總結如下：
一、強化了組織領導，建立結對幫扶機構。成立結對幫扶工作領導小組組。
長：馬文華副組長：陳爽成員：中層領導。
幫扶對象：大洼中學、伯都中學、伯都鄉(xiāng)福利院。
二、幫扶形式多樣化。體現“物質與精神相結合”。
1、與大洼中學、伯都中學聯誼，開展了聽課、評課、讀書匯報活動。
2、幫助兩所學校購置了辦公實施等共計：5萬余元，每所2.5萬元。
3、2011年我校馬校長、劉校長組織實驗中學學生開展敬老愛老幫老助老實踐活動4次，在活動中全面提升了學生的道德素質。（1）3月初，學校領導、部分教師和學生到伯都鄉(xiāng)福利院，慰問老人，了解老人的生活情況和需求。
（2）6月5日上午學校舉辦“敬老愛老幫老助老實踐活動”。近200位師生共同前往伯都鄉(xiāng)福利院。一進福利院學生們就忙碌起來，打掃室內外衛(wèi)生，擦拭玻璃，整理床鋪，噓寒問暖，與老人攀談嘮家常，給老人們帶來“家”的溫暖和“天倫之樂”。學生們又為老人奉上了精心準備的文藝節(jié)目，歌曲《愛我中華》《母親》，唱出了兒女對父親的愛，課本劇《竇娥冤》，把演出推向高潮。此次實踐活動我校師生為老人捐款5萬余元，主要用于房間布置，運動場建設，為老人健康快樂打造良好環(huán)境。
（3）9月7日，在實驗中學舉辦了寧江區(qū)實驗、伯都、大洼三校聯誼暨慰問演出活動，學校把伯都鄉(xiāng)福利院的老人們請到了實驗中學，觀看了精彩的演出，并贈送給每位老人一臺收音機。
（4）10月24日，學校領導教師和學生為伯都鄉(xiāng)福利院的老人們送去了愛心床單和被罩，關愛老人的生活，為老人送去了溫暖。
三、加強了思想教育向幫扶學校宣傳黨的方針政策，宣傳市場經濟知識和我區(qū)經濟社會發(fā)展的重要性，引導他們轉變觀念，正確認識區(qū)委、區(qū)政府發(fā)展思路，增強擺脫貧困的信心和勇氣。
四、加強了示范，注重實效。要突出幫扶工作示范點、示范戶，努力擴大幫扶工作的輻射示范帶動效應。要突出幫扶工作實效，按照幫扶工作的規(guī)劃，先易后難，整體推進，讓困難群體感受到了幫扶工作的實效。
結對共建工作計劃篇十九
為加強xxx機關黨支部和農村基層組織、黨員隊伍建設，推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，緊緊圍繞“基層組織共建、黨員隊伍共管、干部人才共育、科學發(fā)展共贏、困難群眾共幫、黨建資源共享”的目標要求，深入基層、深入群眾、扎實開展各項實踐活動，為整合城鄉(xiāng)資源、加快農村建設、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面作出積極貢獻。現就我局一年來黨支部和村級黨組織互幫互助結對共建活動作出如下調整和部署：
一、鞏固和擴大結對共建成果，探索創(chuàng)新結對建的模式和途徑。
進一步鞏固“四個一”工作制度，即開展一次專題調研，建立一個共建議事機構，簽訂一份共建協議，與結對共建的村黨組織開展五個一活動：為村黨員上一堂黨課、與村“兩委”成員和黨員議會成員進行一次座談、幫扶一戶困難黨員、資助一名貧困學生、為村至少辦一件實事。
創(chuàng)新結對共建模式，探索開展局機關股室與村民小組結對，黨員干部與困難黨員、群眾結對等共建新模式，推進結對雙方群團組織開展黨建活動。
二、積極搭建共建結對平臺，組織開展形式多樣的實踐活動。
緊密結合基層組織建設年活動、“三進三創(chuàng)”活動和“五級書記”大走訪活動，充分利用xxx優(yōu)勢幫助結對共建村黨組織抓好基層組織建設、理清發(fā)展思路、過好組織生活。并結合我市黨建工作重點，著力開展好結對共建活動。
1、抓好結對村后進村治理工作。適時開展調研活動，根據了解的情況，有針對性的幫助結對后進村加強班子建設、發(fā)展村集體經濟。努力做到村集體有長期穩(wěn)定收入，確保20xx年后進村治理工作取得明顯成效。
2、做好選派幫扶工作。把選派村幫扶工作列入我局黨建工作計劃，制定幫扶方案，充分利用我局資金、技術、特別是信息等方面的支持，向所幫扶的選派村提供不少于5000元的幫扶資金，促進選派村各項工作有序健康發(fā)展。
3、積極開展黨內關懷幫扶工作。在“七一”和春節(jié)等時機組織本局黨員、干部與結對村的困難群眾開展“一幫一”結對活動，根據結對幫扶農戶的家庭及困難特點，提供力所能及的支持，通過開展經常性的互聯互通和“送溫暖”活動，全面、及時的了解困難群眾的所思所盼，并盡力解決實際問題。
三、建立結對共建活動長效機制，確保結對共建活動取重實效。
結對共建活動要立足當前，著眼長遠。一是堅持定期聯系制度。結對共建雙方每季度召開一次工作交流會，每半年進行一次工作總結，及時協調、調整、解決結對共建活動中的有關問題。二是堅持考核評價制度。將結對共建、互幫互助活動成效列入我局“五個好”黨支部創(chuàng)建的重要內容，作為考核黨員領導干部履行黨建工作職責的重要方面，并作為評先評優(yōu)的重要依據。
結對共建工作計劃篇二十
按照縣委、政府黨建工作要求，為了切實做好我局今年黨支部結對共建共創(chuàng)工作，結合脫貧攻堅及我局工作實際，制定計劃如下：
深入貫徹黨的十九大會議精神，以xxxxxx關于全面從嚴治黨的總要求為導向，牢固樹立“四個意識”，堅持五大發(fā)展理念，按照2020年基層黨建規(guī)范的要求，結合黨建工作實際，認真落實縣委縣政府的工作部署，以思想建設為引領，以服務發(fā)展為目標，以組織建設為基礎，以作風建設為抓手，走前頭、作表率。堅持以科學發(fā)展觀為指導，以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以攜手共建紅旗示范黨組織為目標，以加強機關黨員干部黨性鍛煉、改進機關作風為重點，建立健全兩支部互幫互助機制，不斷提升黨員服務水平，牢固樹立為民務實清廉的機關形象，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
（一）加強領導。成立以局黨支部書記為組長、黨組成員為成員的領導小組，分別履行好“第一責任人”、“直接責任人”和“具體責任人”的職責。（二）加強宣傳，營造氛圍。要及時發(fā)現和總結共建工作中好經驗、做法、典型。要充分利用簡報、專欄等形式，對活動開展情況及時進行宣傳報道，營造積極共建氛圍。（三）統(tǒng)籌兼顧，搞好結合。共建活動要圍繞四個建設大局，突出發(fā)展主題，堅持求真務實，與基層組織提升年活動相結合，與講黨性、重品行、作表率活動相結合，與基層黨組織創(chuàng)優(yōu)爭先活動相結合，力爭兩年內實現共建目標。為確保共建共創(chuàng)工作的有效開展，特成立領導小組，其組成人員名單如下：組長：局長副組長：副局長副局長副局長成員：四級主任科員辦公室主任擁忠初會計應急服務中心科員執(zhí)法大隊領導小組下設辦公室，由同志任辦公室主任，負責該項活動的日常工作。
繼續(xù)與馬尼干戈鎮(zhèn)洞真村黨組織結對。
（一）基層組織共建。結合實際，研究制定不同階段的共建措施，積極幫助共建村黨組織建設、加強黨員教育培訓和白日二村管理，增強推動發(fā)展、服務群眾的能力。（二）困難群眾共幫。積極開展送法律、送文化、送服務下鄉(xiāng)等活動，幫助解決農村群眾生產生活中的實際困難。
主要采取定點幫扶村支部方式，突出抓基層組織建設、黨員隊伍建設、黨內關懷幫扶、黨建制度建設等方面著手，廣泛開展共建共創(chuàng)活動。（一）抓實基層組織建設。深入學習貫徹xxx系列重要講話精神。將學習貫徹xxx系列重要講話精神納入黨員干部理論學習的重要內容。黨支部召開集中學習會，黨員干部要充分利用業(yè)余時間自主學習，記好學習筆記，撰寫心得體會。領導干部要帶頭學習、帶頭宣講，推動學習貫徹工作不斷推進。開展教育實踐活動“回頭看”。圍繞提高工作效率、解決作風問題，堅持“作風建設永遠在路上”，以反“四風”的要求和標準，實現抓作風建設的常態(tài)化和制度化。出臺進一步提高效率、狠抓落實相關制度，堅決糾正工作熱情減退、進取意識淡化、工作責任心不強等問題。結合2020年度黨員領導干部民主生活會和組織生活會，對整改落實工作和深化作風建設情況進行檢查。切實加強基層服務型黨組織建設工程，推行以“規(guī)范服務為核心，提升效能為重點，公開監(jiān)督為保障”的服務標準化建設，進一步提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力，發(fā)揮好黨支部的堡壘作用。一是抓好陣地建設。要協助共建村建好黨員活動室，積極提供一些必需的學習工具和學習資料。二是抓好制度落實。健全完善去年制定的共建制度，對不適合發(fā)展形勢的制度要廢棄重建，制度上墻。督促堅持好“三會一課”、民主生活會、黨員民主評議、流動黨員管理工作臺帳等工作制度，經常通過電話、信函等方式與共建村加強聯系，信息共享。三是抓好黨員教育。圍繞藏區(qū)維護穩(wěn)定形勢的復雜性，集xxx建村黨支部雙方黨員，開展黨風、黨紀、黨性教育、廉政教育，交流思想，互提合理化建議，提升黨員素質。（二）抓共建村的經濟發(fā)展。結合實際，幫助共建村出謀劃策，進一步理清思路，制定中長期發(fā)展規(guī)劃，并幫助組織實施。一是要破除等靠要的封閉思想，把黨的建設和思想政治工作置身于社會發(fā)展的大背景下，汲取經濟社會發(fā)展的新理念、新成果、新經驗，不斷更新觀念、創(chuàng)新工作，為同步建成小康社會提供有力的技術保障。二是強化服務，要求每一個黨員干部始終懷著對人民群眾深厚的感情，心系群眾，黨的建設和思想政治工作就有了前進的導航燈要始終才能在思想上、情感上、行動上永遠站在人民群眾的一邊，實現好、維護好、保衛(wèi)好人民利益。（三）抓幫扶解困救助。一是結對互聯。繼續(xù)采取“一聯一”的方式結對，加強聯系，了解他們生產、生活情況及急需解決的困難。為農村特困黨員辦一件實事。二是利用節(jié)假日定期走訪慰問，與共建村開展送溫暖活動。三是號召全體黨員和共建村黨員一起開展黨員志愿服務行動。（四）抓制度建設促長效。進一步研究健全更加規(guī)范的共建機制。一年多的共建共創(chuàng)活動實踐，形成了比較規(guī)范的制度機制。我們要結合階段工作回顧總結，在以后的共建工作中還需要我們繼續(xù)研究探索和不斷開拓延伸，把比較成熟的經驗研究好，把共建工作運行的制度機制完善起來，做到長期有協議、年度有規(guī)劃、階段有計劃，落實有質量，有條不紊地推進活動的深入開展，讓共建共創(chuàng)活動成為一個經常性、制度性、規(guī)范性的工作，成為我們雙方工作的助推器。
結對共建工作計劃篇一
甲方：
乙方：
為了加強社區(qū)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和^v^員在社區(qū)三個文明建設中的先鋒模范作用，根據市委的要求，結合社區(qū)實際，經雙方協商，同意簽訂協議如下：
一、指導思想。
為了保持黨同人民群眾的血肉聯系為核心，緊緊圍繞發(fā)揮黨員先進性和增強社區(qū)服務功能的目標，建立社區(qū)黨建工作新機制，不斷提高社區(qū)黨建工作新水平。
二、共建目標。
以凝聚黨員、加強組織、服務群眾、促進和諧、推動工作為目標，發(fā)揮雙方黨組織的整合作用，實現優(yōu)勢互補、資源共享、共駐共建、事情共商、活動共辦，努力構建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)。
三、共建任務。
1、甲方定期到社區(qū)了解情況，開展黨建工作學習交流活動，幫助策劃、總結、指導社區(qū)黨組織開展好社區(qū)黨建工作。
2、甲方應充分利用機關的人才、智力、資金等資源優(yōu)勢，積極參與社區(qū)建設、管理和服務。以服務社區(qū)、服務居民為重點，為社區(qū)建設提供力所能及的智力服務和物質支持，逐步改進和提升社區(qū)黨建工作水平。
3、甲方應督促單位在職黨員，積極參加社區(qū)開展的幫扶活動。根據實際情況和個人特長，采取“一對一”或“多對一”的形式，聯系社區(qū)困難戶，孤老、空巢老人等。積極為幫扶對象提供生活照料、心理撫慰、應急救助、健康保健、文體健身、經濟扶助等服務。
4、甲乙雙方要共同抓好對在職黨員的教育、監(jiān)督和管理，共同組織形式多樣的社區(qū)黨建活動，甲方要教育引導在職黨員積極參加社區(qū)活動，充分發(fā)揮在職黨員在社區(qū)建設中的先鋒模范作用；乙方應采取適當方式了解掌握并如實反饋在職黨員在社區(qū)的表現情況。
5、乙方應及時向甲方反映社情民意，積極提供社區(qū)資源、信息資源、人力資源等方面的情況，努力營造優(yōu)良的共建環(huán)境。
6、乙方要以結對共建為契機，切實加強與甲方的聯系，定期上門，及時向甲方匯報社區(qū)建設的有關情況，充分利用社區(qū)內的各類資源為甲方提供服務。
7、乙方要加強自身建設，不斷提高工作能力和水平，切實承擔起社區(qū)黨組織開展活動中的相關職能，在甲方的支持和指導下，充分發(fā)揮社區(qū)黨校、市民素質教育學校、科普學校等各種宣傳陣地的作用，把黨和國家的方針政策、黨委政府的中心工作和公民道德規(guī)范宣傳到千家萬戶，著力構建文明和諧社區(qū)。
四、共建制度。
1、商議制度。成立共建活動領導小組，雙方均應明確指定一名從事黨務工作的同志主抓結對共建工作，定期召開會議，每季度一次，共同協商解決共建活動中存在的突出問題，研究部署工作。
2、定期交流制度。雙方定期開展工作交流、學習觀摩、組織活動，共同舉辦培訓班和研討會。
3、活動登記制度。雙方分別結合本單位、本社區(qū)的實際，協商社區(qū)共建活動的內容和方式，做到每次活動有簽名、有記錄。
五、協議書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
六、本協議自簽字之日起生效。
甲方：
乙方：
20xx年xx月xx日。
結對共建工作計劃篇二
為深入貫徹落實科學發(fā)展觀，促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，按照黨的^v^和十七屆三中、四中全會關于建立城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助機制，構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建工作新格局的要求以及根據縣委組織部關于開展“互聯共建”活動的通知要求，我村于與縣教育局黨支部結對共建，現結合我村實際，2010年黨支部共建工作方案。
以^v^理論、“三個代表”重要思想和黨的^v^精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以促進發(fā)展為根本任務，以群眾滿意為根本標準，以固本強基為根本要求，深入開展“互聯共建”活動，推動雙方黨組織按照“五個好”要求，不斷改進組織生活、豐富活動內容、增強活動實效，不斷提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進雙方向間黨的基層組織融合互動，資源共享，優(yōu)勢互補，為推進黟縣大跨越發(fā)展和全面建設小康社會進程提供強有力的組織保證。在開展各類工作的同時嚴格遵循以下原則：
1、堅持圍繞中心、服務大局；
2、堅持繼承創(chuàng)新、整合力量；
3、堅持發(fā)揮優(yōu)勢、扶貧幫困；
4、堅持雙向互動、共同提高；
5、堅持盡力而為、擴大范圍。
以黨（總）支部為單位，采取“機關+農村”的方式，開展互聯共建活動。
（一）、基層組織活動共建。
雙方黨支部每年雙向互動開展兩次組織生活，根據雙方的生產、生活和黨員的年齡、文化、行業(yè)構成及思想實際，以講黨課、黨員思想交流、互通支部工作情況、共同探討黨建方面存在的問題等方式開展活動。
（二）、科學發(fā)展共贏。
雙方黨支部相互幫助理清思路，做好近期、中長期的組織發(fā)展規(guī)劃，并幫助組織實施，我村將根據自己本身的特點，每半年相互通報一次工作情況，共同研究解決雙方在組織建設和經濟社會發(fā)展中存在的問題。
（三）、黨員隊伍共管、干部人才共育。
雙方黨組織根據各自的工作特點和工作側重點，共同培養(yǎng)入黨積極分子，入黨積極分子每年到共建單位參加組織生活2次。雙方黨組織共同加強對統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展過程中流動黨員管理和服務，針對“空巢家庭”、“留守兒童”問題，幫助解決流動黨員家庭日常生產生活具體困難。
根據形式任務需要，今年為結對黨員上一堂黨課。與共建單位進行一次座談，幫助實施好為民全程代理制、“雙培雙帶”先鋒工程等載體。
協調有關方面建立流動黨員黨組織，在農民工中開展黨的工作。形成城鄉(xiāng)互通、協同配合、運轉有序的黨員動態(tài)管理機制。
（四）、共同認崗領責、黨建資源共享。
每年年初，由雙方共同召開一次黨員認崗領責會，以崗位結對子，明確履崗責任，并將崗位責任向社會公示。積極參加和支持現代遠程教育工作，共同發(fā)揮本單位的優(yōu)勢，資源共享。
（五）、困難群眾共幫。
我村每年協助縣教育局黨員深入到結對黨員家中兩次以上，對結對黨員給予物資或經濟上的幫助，讓群眾感受到互聯共建的成果。通過認真落實幫扶責任，兩支部達到攜手共進、優(yōu)勢互補、相互促進、共同提高的目的。
總之，通過開展“互聯共建”一系列活動，切實增強黨員貫徹落實黨的^v^精神的內動力，增強我村黨支部的戰(zhàn)斗力，增強黨在基層農村中的向心力，促進農村的科學發(fā)展與和諧穩(wěn)定。
結對共建工作計劃篇三
為認真貫徹落實統(tǒng)籌基層黨建工作文件精神，扎實有效地開展黨建結對共建活動，按照區(qū)委要求，結合街道實際，特制定路街道黨建結對共建工作計劃如下：
一、指導思想。
以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的xx屆全會精神，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞中心工作，以黨建統(tǒng)籌為龍頭，以資源統(tǒng)籌為重點，廣泛開展街道社區(qū)黨組織結對共建活動，積極架設機關與基層的橋梁，織造聯結干部與群眾的紐帶，努力營造結對共建、共融互動的濃厚氛圍。通過結對共建活動，加大社區(qū)黨組織的自身建設，進一步發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，推動社區(qū)工作躍上新臺階，提高整體工作水平，通過結對共建活動，切實加強市級機關黨員的黨性鍛煉，強化責任意識，轉變工作作風，充分發(fā)揮市級機關黨組織在推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧中的引領作用。
二、目標任務。
一是共建堡壘工程。積極開展與結對社區(qū)的黨建共建活動。在思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設等方面，充分發(fā)揮機關黨組織的示范、引領作用。幫助社區(qū)建好黨員活動室等宣傳教育陣地，與社區(qū)共同開展黨員和干部的學習培訓，攜手創(chuàng)建“學習型”黨組織、爭當“學習型”黨員，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為有力抓手和有效載體，不斷提高黨員隊伍素質和服務群眾的水平，共同發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和^v^員的先鋒模范作用。
二是共建文明社區(qū)。與結對社區(qū)共同開展精神文明創(chuàng)建活動，倡導科學健康文明的生活方式，破除陳規(guī)陋習，形成“知榮辱、揚正氣、樹新風、促和諧”的文明風尚;幫助結對社區(qū)制訂完善實施文明創(chuàng)建規(guī)劃，扎實推進文明社區(qū)、文明樓院、文明家庭等創(chuàng)建活動，不斷提高社區(qū)文明程度，共建科教、文化、體育先進社區(qū)。
三是共建平安社區(qū)。協助社區(qū)組織開展民主法治建設和社會治安綜合治理工作，開展法制宣傳教育，提高居民法制意識和安全防范能力，推進和深化基層民主法治建設，全面提高干部群眾民主法治意識，增強法律觀念，促進基層經濟社會協調發(fā)展。與社區(qū)共同開展家庭健康知識、災害自救、交通安全、公共安全教育等活動。協助社區(qū)消除防火、防盜、防災等方面的隱患。開展教育感化矯正對象的幫教志愿活動。支持社區(qū)積極開展創(chuàng)建平安社區(qū)、民主法治社區(qū)達標活動。
四是共建和諧社區(qū)。有計劃、有重點地開展“幫扶、濟困、助殘”等公益志愿活動。切實做好與困難家庭、居家養(yǎng)老服務機構結對幫扶工作，奉獻愛心，以真情和行動讓群眾感受到黨和政府的關懷。結合各自的工作職能和志愿者的技能與專長，定期開展政策咨詢、科普宣傳、法律援助、尊老愛幼等特色志愿者服務活動。深入社區(qū)了解社情民意，聽取群眾的意見和建議，密切同人民群眾的聯系。
結對共建工作計劃篇四
堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為我校的指導，認真學習領悟、并貫徹黨的十x精神，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領學校的教育改革發(fā)展的全局。以貫徹落實學區(qū)黨委201x年工作要點和義務教育現代化學?？己四繕藶橹骶€，認真圍繞學校的教育改革和發(fā)展的中心工作，以辦人民滿意放心的學校、創(chuàng)素質教育校園為終極目標，進一步加強黨的執(zhí)政能力和先進性的建設，進一步提高黨員隊伍的素質，提高黨隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。充分發(fā)揮學校黨員先鋒模范的作用和黨組織戰(zhàn)斗堡壘的作用。
堅持“以人為本，以校為本”的黨建工作思路，充分發(fā)揮校黨支部示范群體建設的先進經驗與成就。在“理想宗旨樹旗幟，師德師風做樣子，教育教學創(chuàng)牌子”口號的指導下，努力團結一切可以團結的力量，鞏固開展師德建設和精神文明建設，把廣大教師的聰明智慧和工作熱情凝聚到學校的教育改革和發(fā)展的中心工作上，從而為學校的改革與發(fā)展提供堅強思想基礎，及政治與組織保證。
二、工作目標。
總體目標。
201x年黨建工作中，我校繼續(xù)建立以書記為核心的黨建工作領導小組，從組織學習、行政監(jiān)督、參與管理、增強合力、示范作用、發(fā)展黨員等方面，緊緊圍繞學校狠抓教學質量、打造一流教育品牌這一中心工作，服務全校大局，制定一系列的目標完成考核細則及獎懲制度，從而保證規(guī)劃目標的實施。
具體目標。
1、領導班子建設：按照政治堅定，求真務實，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，團結協調的原則，切實加強思想政治建設，提高自身素質和管理水平，工作努力有實效。班子成員努力做到“四個一步”，即政治理論先學一步，師德風范高出一步，教育業(yè)務一步，管理能力突出一步。
2、干部隊伍建設：干部整體精神面貌好，團結協作，群眾基礎牢固，在各自的崗位上既能練好“內功”，提升素養(yǎng)，又能帶領身邊的群眾群策群力，提升學校各項工作水平。干部教師努力做到“三個是”，即行為規(guī)范是模范，教學業(yè)務是骨干，上情下達是中堅。
3、黨員隊伍建設：進一步堅定理想信念，增強黨員意識，能以重要思想鼓舞自己，在群眾中發(fā)揮好“四個作用”，即帶頭作用、骨干作用、橋梁作用、保護作用;在“理想宗旨樹旗幟，師德師風做樣子，教育教學創(chuàng)牌子”上，繼續(xù)為我校的教育發(fā)展作出新貢獻。黨員教師必須要做到“五個有”，即黨性有彰顯，師德有特色，教學有個性，工作有創(chuàng)新，群眾有口碑。
4、精神文明建設：營造良好的校園學習環(huán)境，引導各處室和工會小組爭先創(chuàng)優(yōu)，積極向上。進一步鞏固文明單位的成績，提高創(chuàng)建文明單位質量。努力做到組室成員關系和睦融洽，學習型班組創(chuàng)建氛圍活躍，教學改革奮勇爭先，有一批班組能成為校級以上先進小組。
5、師德行風建設：繼續(xù)鞏固學校教育行風建設成果，堅持“勤儉辦學，厲行節(jié)約”。進一步加強師德建設，促成學校教師整體在思想政治素質、職業(yè)道德和教育教學水平上有新的提高。努力做到教師專業(yè)化水平有新的發(fā)展，教育質量穩(wěn)步提高;畢業(yè)班工作實現預期目標，社會評價好。
三、主要工作及措施。
(一)加強學習顯成效。
學校黨支部要把教職工的政治理論學習擺在突出的地位，認真貫徹落實黨的十八精神，以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，立足鞏固和拓展學習實踐活動成果。
通過組織學習，統(tǒng)一全校黨員干部和廣大師生的思想和認識，把智慧和力量凝聚到實現保證學校教育教學質量的工作目標任務上來。
1、認真抓好學習培訓：
黨支部統(tǒng)一安排由全體黨員參加的集中學習培訓活動。黨小組每月必須組織一次有特色的學習活動，采取“黨員自學為主、輔導講座為輔、撰寫心得體會”的學習形式，每學年每個黨員撰寫一至兩篇讀書筆記或教育隨筆。學年初，黨員必須將全學年學習計劃、內容、方法、要求等報學校黨支部。學校黨支部將規(guī)定必學內容，并分系列下發(fā)學習資料。
當前尤其要以學習十八精神，堅持以科學發(fā)展觀為重點，分專題進行學習、輔導講座。同時，必須把xx大的精神與學校實際和個人實際結合起來。
2、堅持高質量的黨課教育：黨課教育每學年舉辦一至兩次，黨課內容主要有重點地將黨員在理想信念、黨性觀念、黨風黨紀和模范作用等方面存在的主要問題與學校的中心工作結合起來，進行有針對性地教育。
結對共建工作計劃篇五
為了全面貫徹落實《^v^xx縣委關于舉全縣之力推進群眾工作全覆蓋的意見》(xx20xx34號)精神，認真開展好結對共建活動，切實加強各黨支部間黨建工作經驗交流，增強黨支部的活力，根據上級部門的安排，我校黨支部和高山村黨支部之間開展結對共建活動?，F制定如下實施方案。
一、指導思想。
以^v^理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展為指導，認真貫徹黨的^v^精神，緊密圍繞以抓好黨建工作管理好干部隊伍，促進黨建工作快速發(fā)展為中心;以在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年活動為契機，全面開展支部結對共建活動，并把這一活動有效地融入教育、管理、服務等工作的各個環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
二、共建目標。
組織先進黨支部與后進黨支部結成幫扶對子，帶動后進黨支部晉檔升級;與高山村黨組織開展互幫互助活動，促進干事創(chuàng)業(yè)、競相爭先、攜手共建，努力形成后進趕先進、中間爭先進、先進更先進的工作局面。通過以結對共建為載體，不斷鞏固和發(fā)展各自的一些特色做法，拓寬活動的內容和范圍，發(fā)揮各自的優(yōu)勢，實現資源共享、優(yōu)勢互補、互-1-相促進、共同提高。
三、活動安排。
1、結對時間從20xx年8月---20xx年8月。
四、活動內容。
1、抓好班子建設。結對支部間要相互協助抓黨建，支部書記間學習借鑒好的抓黨建工作經驗，交流學習班子管理模式、組織活動模式，健全規(guī)范黨支部組織活動制度，共同促進后備隊伍培養(yǎng)等工作。2、抓好陣地建設。結對共建黨支部要緊密結合創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設年開展活動，將圓滿完成各項黨建工作作為黨支部工作的出發(fā)點和落腳點，努力為完成中心任務服務。要協助共建村建好黨員活動室，交流學習管經驗，抓好圖書、報刊和檔案資料的管理使用，做到制度上墻，辦公設施功能布局規(guī)范整齊，不斷促進村黨支部規(guī)范化建設。3、抓好黨員教育。結對黨支部之間要督促建立完善學習、考勤等制度，要圍繞黨員干部的履職能力與素質需求，共同確定學習內容，制定短期計劃與長遠規(guī)劃。機關支部書記要圍繞當前形勢，給共建支部黨員每季度上一次黨課;要集^v^建支部雙方黨員，召開一次座談會，交流思想，互提合理化建議，不斷推進支部學習和黨員學習的制度化、規(guī)范化與經?；?，促進學習型黨支部建設。-2-4、抓好黨員結對幫扶活動。結對互聯。通過經驗交流，困難幫扶等形式，實行一幫一、一帶多，著力在特色產業(yè)發(fā)展、基層組織建設、化解基層矛盾、解決群眾困難上開展幫扶指導。二是定期走訪慰問，每逢重大節(jié)假日，結對黨支部要與共建黨支部開展送溫暖、舉行聯誼等活動，進一步加強支部凝聚力建設。5、抓好制度落實。一是組織生活會制度。各結對黨支部之間每2個月至少安排一天時間，組織部分黨員共同過組織生活，圍繞黨的政治理論知識學習和實用技術等內容，相互交流學習體會，開展主題實踐活動。二是交流日制度。結對共建黨支部要根據黨建工作的需要，每半年確定一天，采取互訪形式，就如何做好新形勢下黨建工作開展交流討論。三是日?；ブ贫?。經常性開展黨建互助活動，及時溝通黨建工作開展情況、遇到的難題，共同會診破解方法;做好建設方面日常性、規(guī)范性工作的互助交流，促進結對共建雙方黨建工作共同提高。
五、活動要求。
1、充分認識支部結對共建活動的重要意義，根據實際，探索基層黨組織活動的新形式，注重發(fā)動黨員積極參與，注重工作宣傳，總結經驗，不斷把支部結對共建活動推向深入。2、繼續(xù)認真落實黨建工作制度，并根據開展黨建工作支部結對共建活動的工作目標、內容，要求班子成員一年至-3-少與聯系掛點黨支部過一次民主生活會和上一次黨課。3、加強領導干部聯系制度。明確了黨委班子領導聯系指導村基層組織建設年開展的責任分工，聯系領導同樣應對各黨支部共建活動加強督促檢查。
六、組織領導。
1、統(tǒng)一思想，加強領導。將結對共建活動放到加強基層組織建設的大局中來謀劃，黨支部書記要切實負起黨建第一責任，以身作則帶頭聯系，推動活動深入開展。2、抓好落實，加強指導。黨支部要認真部署和組織開展結對共建活動，確?；顒尤骓樌侀_，不留空白點;對開展結對共建活動的情況，積極向上級黨委書面匯報。立足于建立長效機制，穩(wěn)步抓好各項工作的落實，務求取得實實在在的效果，真正使群眾感到滿意。
結對共建工作計劃篇六
堅持以[三個代表^v^重要思想為指導，以校園及周邊環(huán)境整治為載體，積極探索[*校共建^v^工作長效機制，建立教育、公安互動，學校社會聯動，以人為本，以防為主，充分發(fā)揮教育部門的引導育人功能和^v^門的治安管理功能，形成防控活力，增強育人效果，努力創(chuàng)建平安*新校園。
成立以校長為組長，-為副組長，-成員的領導小組。
總體目標:確保校園安全穩(wěn)定，保障學生健康成長。具體目標:。
1、校園及周邊環(huán)境安全，保障正常的教學秩序。2、分管校長、班主任、校園安全監(jiān)督員履職盡責。
3、分管校長、法制副校長每期不少于一堂法制、安全課，師生受教育率達100%。
4、校園保衛(wèi)機構和保衛(wèi)人員落實率達100%。5、校園內隱患自查、整改率達100%。
6、校園預*機制防險救災應急預案及師生自救、防災、逃生等安全教育活動率達100%。
7、參與、協助校園周邊秩序綜合整治率達100%。8、校園消防、交通、治安等人防、物防、設施完備。
1、成立[*校共建^v^領導小組。學校建立由校長任組長，分管人員任副組長的*校共建領導小組，把*校共建納入學校工作的重要議事日程，深入推進*校共建，進一步加強學校安全工作。
2、建立*務室。*校共建*務室設在學校門衛(wèi)室，確定1人具體辦公。3、加強[*校共建^v^宣傳工作:。
(1)、班主任要結合校情、班情，組織學生學習、了解^v^[八條措施^v^、教育部[六條措施^v^的要求，努力提高學生對[珍愛生命、安全第一^v^的認識。
(2)、學校、班級要采取?？⒑诎鍒?、手抄報、校園廣播等形式，深入開展校園安全知識的學習、宣傳。
(1)、學校必須制定并落實*校共建領導小組、辦公室，分管副校長、班主任、保衛(wèi)干部等的工作職責；建立健全*校共建管理制度，并落實相關人員的工作考核。
(2)、在*校共建工作中，學校認真落實的常規(guī)工作，做到常抓不懈。
a、班主任每周不少于一次學生情況分析，引導學生積極、健康、向上，及時化解學生之間的糾紛，并對班上的[學困生^v^落實跟蹤幫教。
b、學校每月不少于一次校園安全檢查，并及時整治隱患。
c、由分管副校長組織落實每學期不少于一次對管制*具、易燃易爆等危險物品的清繳。
d、學校聘請法制副校長或法制輔導員對師生每學期不少于一次的法制安全專題教育。
e、學校每年進行一次師生法制、安全知識檢測。
5、加大經費投入:。
(1)、學校安排保衛(wèi)人員，并加強保安人員的教育管理。落實學校及周邊治安秩序管理，校園夜間值班、巡查制度；開展校園及周邊治安隱患自查，落實防范措施。
(2)、加強消防設備設施建設，落實好學生宿舍、校舍、計算機室、圖書閱覽室、食堂等重點部位的消防管理。
(3)、微機室、財務室等重點部位防護門窗安裝到位。
(4)、學校建立校園安保*系統(tǒng)，覆蓋學校重點部門地域。
結對共建工作計劃篇七
二、加強醫(yī)療質量管理，保障醫(yī)療安全。以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》為重點，加強對院長和醫(yī)務人員的法制教育，增強醫(yī)療安全責任意識。健全醫(yī)療、護理、功能檢查、放射、化驗等各個科室、各個診療環(huán)節(jié)的質量管理制度，制定切實可行的質量目標，實現診療工作的規(guī)范化。堅持安全第一、質量優(yōu)先的原則，嚴格落實各項操作規(guī)程，杜絕醫(yī)療責任事故。加強基本理論、基本知識、基本技能訓練，不斷提高醫(yī)療質量，保障醫(yī)療安全。加強監(jiān)督，定期開展醫(yī)療質量檢查，依法依紀落實獎懲。不斷改善醫(yī)療服務，嚴格控制醫(yī)療費用，促進合理檢查、合理用藥、合理治療，切實減輕患者就醫(yī)負擔。爭取衛(wèi)生院門診人次增加20%，住院人次增加15%。
三、著力做好重大疾病預防控制工作。嚴格執(zhí)行疫情監(jiān)測、報告制度。進一步抓好甲型流感防控，有效地切實抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感、結核病、艾滋病、狂犬病、乙腦、鉤端螺旋體病、流行性出血熱等重點傳染病防治工作。做好傳染病監(jiān)測、預測、預警、流行病學調查、疫情報告與疫情處理，有效地降低傳染病發(fā)病數，控制傳染病暴發(fā)流行。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災防病工作。
四、重點抓好免疫規(guī)劃工作。堅持抓好基礎免疫和冷鏈運轉，認真做好國家擴大免疫規(guī)劃工作，特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關疾病防控和監(jiān)測工作。加強兒童預防接種信息化管理。完成五苗接種任務。
五、做好新型農村合作醫(yī)療工作。協助做好下一年度新農合籌款工作，力爭實現參合率穩(wěn)中有升。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構的監(jiān)管措施和文件，嚴格控制、進一步降低參合農民醫(yī)療費用。嚴肅查處醫(yī)務人員違紀違規(guī)套出合作基金行為，控制次均住院費用，最大限度地減輕農民醫(yī)療費用負擔。
六、加強產科建設，確保孕產婦安全。認真落實婦幼工作考評標準，加強對基層婦保、兒保工作的督導，確保孕產婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在95%以上，孕產婦死亡率控制在30/10萬以下，嬰兒死亡率控制在16‰以下。繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作，降低殘疾發(fā)生率。落實孕產婦平產分娩免費政策。
七、加強衛(wèi)生院住院樓建設。成立領導小組，抽調專門人員，抓好工程項目建設。3月招標，4月啟動基礎工程，力爭10月按期完工，12月投入使用。同時，嚴格把握工程質量，爭創(chuàng)優(yōu)質工程。
八、加強黨務工作。堅持民主集中制，堅持“三會一課”制度，加強黨的方針政策學習。加強黨組織建設，爭取發(fā)展2名黨員和3名入黨積極分子。
九、加強衛(wèi)生院行風建設。繼續(xù)抓好黨風廉政建設、行風評議和綜合治理。加強醫(yī)德醫(yī)風建設，培養(yǎng)醫(yī)務人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、認真負責的工作作風，切實改善服務態(tài)度，努力同病人及其家屬溝通思想，避免因服務不周而引起的醫(yī)患糾紛。
十、加強醫(yī)務人員教育培訓。重點加強對在職醫(yī)務人員的繼續(xù)教育，根據臨床需求舉辦3期培訓班，安排8名業(yè)務骨干到上級醫(yī)院進修，培養(yǎng)急需的業(yè)務人才。積極鼓勵職工參加各種形式的學歷教育，支持參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)護士等資格考試，提高醫(yī)務人員文化素質和業(yè)務素質。
十一、加強醫(yī)院財務管理。嚴格執(zhí)行衛(wèi)生院財務管理制度，落實固定資產購置處理、開支審批等制度，確保衛(wèi)生院財務管理工作嚴格規(guī)范。強化財務監(jiān)督和審計，定期組織專項檢查，嚴肅查處違紀行為。針對醫(yī)院管理中的關鍵環(huán)節(jié)，進一步完善財務管理制度，及時堵塞管理漏洞，實現財務管理科學規(guī)范、公開透明。重點做好醫(yī)療服務項目、收費標準、藥品以及耗材價格等信息的公開，杜絕亂收費現象。
十二、全面推行院務公開。認真落實院務公開制度，定期公開藥品采購、財務收支、評先評優(yōu)等情況，接受職工監(jiān)督。積極開展文體活動，豐富職工文化生活。
十三、全面統(tǒng)籌抓好其他工作。切實抓好安全生產工作，避免發(fā)生安全責任事故。抓好信訪、維穩(wěn)和上級交給的其他工作。
結對共建工作計劃篇八
無論是單位還是個人，無論辦什么事情，事先都應有個打算和安排。有了工作計劃，工作就有了明確的目標和具體的步驟，就可以協調大家的行動，增強工作的主動性，減少盲目性，使工作有條不紊地進行。以下是為大家整理的黨支部結對共建工作計劃【3篇】,歡迎品鑒!
一直以來，遼河石化公司以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，把黨支部“結對共建”活動作為落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動、推進基層黨組織建設的重要抓手，積極探索黨組織和黨員發(fā)揮作用的新方法和新途徑，實現了黨建工作和企業(yè)發(fā)展的“雙贏”。
遼河石化公司黨委下設32個黨支部，有黨小組94個、黨員900余名。長期以來，公司國企黨建工作形成了“公司黨委——黨支部——黨小組——黨員”這種縱向管理模式。這種模式的組織結構具有一定的封閉性，支部活動客觀存在相對的獨立性，各黨支部之間往往缺少有效的信息交流與溝通，影響支部活動的效果。為進一步激發(fā)黨組織活力，推動基層黨組織建設，2011年10月，公司黨委以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，啟動實施黨支部結對共建活動，把一個黨支部與一個或多個黨支部結成共建對子，通過黨支部、黨員之間的互動交流，開闊視野，拓寬思路，找準黨支部和黨員發(fā)揮作用的切入點和結合點，努力把黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用轉化為發(fā)展優(yōu)勢，為推動企業(yè)科學發(fā)展，促進和諧提供可靠的動力。經過幾年的探索實踐，逐步形成了以“五結五建”為主要內容的黨支部“結對共建”模式。
一是組織建設互促。充分發(fā)揮雙方黨支部的自身優(yōu)勢，互相交流黨建工作經驗，共享智慧黨建資源，找準黨建工作的共同點和發(fā)展的共贏點，共同研究解決黨建工作中存在的問題和不足。共同加強黨支部自身建設，嚴格貫徹落實集團公司《基層黨支部工作條例》，完善黨支部各項管理制度，規(guī)范黨的組織生活，督促黨員切實履行義務。加強陣地建設，保證組織生活、學習宣傳、培訓教育等各項工作正常開展，提高黨建工作的規(guī)范化、標準化水平。二是組織活動互動。結合黨建主題活動，輪流組織上黨課、開展聯合黨日、黨員聯誼等活動，增強黨組織的凝聚力和向心力，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。
按照“共強素質、共創(chuàng)佳績、共樹形象、共同提升”的目標，一是開展“結對互幫”活動，結對雙方黨員互幫業(yè)務，共同查找工作中的差距和不足，制定趕超措施;互幫思想，聯合開展讀書會、讀書筆記評比等活動，互薦優(yōu)秀書目，共享讀書資源，交流讀書心得，引導黨員在讀書中尋找樂趣、增長才干、提升修養(yǎng)。二是開展“結對體驗”活動，通過多種形式深度了解對方工作的特點，體會對方工作的難點，學習對方工作的優(yōu)點，挖掘對方工作的亮點，加強溝通、增進理解、互學所長、共同提高。三是開展“結對成才”活動，發(fā)揮雙方人才和技術優(yōu)勢，通過組織交互式培訓和“師帶徒”等方式，共同提升專業(yè)技能和綜合素質。四是開展“結對攻堅”活動，針對急難險重任務，聯合成立“黨員突擊隊”、“黨員攻堅小組”，引導廣大黨員在企業(yè)生產經營的主戰(zhàn)場攻堅克難、勇當先鋒。
注重將結對共建工作與日常管理深度融合，結對雙方在拓寬管理思路、構筑安全防線和促進合規(guī)管理等方面加強互動交流。一是管理思路共謀。通過現場調研、座談交流等方式，查找管理盲區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)，共同分析原因，研究解決的思路和舉措。二是安全防線共筑。合力加強“兩法”宣貫，強化安全環(huán)保意識;持續(xù)推進“三嚴(嚴控風險作業(yè)，嚴控生產波動，嚴肅崗位責任制執(zhí)行”管理，聯合開展應急預案演練、開展風險隱患排查、開展“放心崗位”創(chuàng)建、開展黨員身邊“三無”活動，切實發(fā)揮黨員在安全生產中的積極作用，多措并舉構筑安全防線。三是合規(guī)管理共促。聯合開展合規(guī)管理專項教育，開展崗位合規(guī)管理風險點排查，開展制度建設和執(zhí)行中的“四不”問題排查整治，共同梳理完善管理制度和工作流程，營造合規(guī)環(huán)境，不斷提升依法治企能力和水平。
注重找準結對共建與中心工作的結合點，堅持以解決工作實際問題為著力點和落腳點。以每年“解決一個實際問題”為目標，結對雙方圍繞安全生產、降本增效、開源節(jié)流、優(yōu)質服務、合規(guī)管理、黨建管理系統(tǒng)和企業(yè)文化建設等重點工作，按照優(yōu)勢互補、促進工作的原則，每年確定一個符合雙方工作需求、能夠發(fā)揮各自優(yōu)勢的結對項目，共同研究制訂各具特色的項目實施方案和年度工作計劃，扎實有序抓好組織實施，實現信息互通、資源共享、發(fā)展共贏。
共同開展經常性的思想教育，通過開展大慶精神鐵人精神在學習再教育、形勢任務宣講、職業(yè)道德教育大講堂等活動，筑牢員工共同的思想基礎，激發(fā)員工“我的崗位我盡責，我在崗位你放心”的愛崗敬業(yè)情懷。共同搭建企業(yè)文化傳播平臺，探索宣傳教育的有效載體和途徑，開展企業(yè)文化宣講、宣傳標語征集、風采展示等互動活動，營造認知、認同、踐行、弘揚以“聚合光熱、播撒歡喜”為核心內容的特色精品文化的良好氛圍。共同深化安全文化、環(huán)保文化、質量文化、廉潔文化、和諧文化等專項文化建設，培育各具特色的基層文化，促進企業(yè)文化落地。共同開展典型選樹，組織典型故事會、典型事跡報告會等活動，挖掘身邊的先進典型，讓員工學有榜樣、趕有目標。共同踐行社會主義核心價值觀，聯合開展健康向上、特色鮮明、形式多樣的文體活動，豐富活躍員工精神文化生活，滿足員工求知、求美、求樂的精神文化需求，營造健康、溫馨、和諧的文化氛圍。
推進黨支部“結對共建”實踐，需要上下聯動形成合力。遼河石化公司黨委結合實際，下好三手棋。
一是明確共建類型。根據單位性質和職能，科學設置了“基層+基層”、“機關+基層”和“工作關聯”三種共建類型。二是明確共建形式。結合工作實際，結對形式可以是兩個支部的“一對一”結對，也可以是一個支部與多個支部“一對多”、“多對一”的聯合結對。三是明確共建職責。對機關部門黨支部，要求充分發(fā)揮部門管理和資源優(yōu)勢，幫助基層黨支部理清工作思路，協調解決實際困難。對基層黨支部，要求加強對機關作風監(jiān)督，及時反映基層員工關注的各類熱點、難點問題，并提出相應建議措施，以便公司相關部門及時調整相關制度政策，更好地服務員工群眾。對黨員干部，要求加強互動交流，溝通思想，增進了解，促進團隊和諧。同時，要求結對雙方共同探索創(chuàng)新活動方式和方法，圍繞企業(yè)中心任務，找準結對的切入點、業(yè)務的興奮點、利益的共贏點，通過資源共享、優(yōu)勢互補，形成互利共贏的良好局面。
2011年，公司黨委按照“試點先行、以點帶面”的思路，優(yōu)先選擇了8對16家與企業(yè)生產、員工生活、專業(yè)管理密切相關的生產單位、機關和后勤保障部門作為結對共建試點單位，希望通過以點帶面，典型引路，逐步在企業(yè)中形成示范導向作用，試點取得成功后，再在面上推開。試點過程中，要求各單位結合本單位、本部門的專業(yè)性質、工作特點和服務對象，在結對類型、結對形式和結對目的達成共識的基礎上，成立結對共建領導小組，黨政主要領導掛帥，分管領導具體負責，并落實專人負責聯絡，雙方共同協商共建協議和共建計劃，簽訂“結對共建”協議書，將共建內容和工作職責進行明確劃分，做到雙方互動、共同推進。試點單位的做法，為其他單位提供了借鑒?；顒訂右詠恚步▽ψ右呀浻稍瓉淼?對增加到22對，涵蓋公司32個黨支部，實現了“全覆蓋”。
一是現場指導。公司黨政領導班子成員和黨委組織部門同志結合黨建“三聯”責任點活動的開展，深入到各個單位，因地制宜，加強分類指導，幫助基層黨組織立足自身實際，突出特色特點，明確結對定位，找準共建路徑。二是專項點評。在黨群工作月度例會上對結對共建工作進行專項點評，通報特色做法，指出存在的不足，安排下一步工作。三是會議推動。組織召開結對共建動員會，明確共建要求，落實相應責任。同時，及時召開結對共建工作推進會，總結通報共建情況，研究部署改進措施，拓寬共建思路。四是典型帶動。2014年，公司黨委首次評選出4對“結對共建示范單位”和4對“結對共建先進單位”給予表彰獎勵，示范單位做了典型發(fā)言，發(fā)揮了示范引領作用。
遼河石化公司黨委推行黨支部“結對共建”以來，收到實實在在效果：
結對雙方黨支部堅持“融入中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作方針，在實施共建活動中，將著眼點放在破解發(fā)展難題，解決生產瓶頸，保障中心任務完成上，促進了企業(yè)的科學發(fā)展。如，規(guī)劃計劃處和油品車間黨支部結對，圍繞罐區(qū)自動化升級等項目多次召開現場會，共同查找問題，研究協調解決遇到的各種困難，促進了項目的持續(xù)推進。
在共建活動中，結對雙方不斷探索深化共建的方式和內容，共同商討黨建問題，聯合設計組織生活項目，聯合策劃舉辦形式多樣、主題鮮明的黨建活動，激發(fā)了共建雙方的內動力和積極性，黨支部活力、創(chuàng)新力、凝聚力得到提升。
在共建活動中，結對雙方建立了短板互找、互幫機制，相互借鑒先進管理經驗，管理理念、管理思路、管理標準日益規(guī)范，管理水平不斷提高。尤其是各機關黨支部充分發(fā)揮部門管理優(yōu)勢和專業(yè)優(yōu)勢，積極為基層支部出謀劃策，引導基層管理上水平、專業(yè)上層次。如，人事處黨支部與后勤服務中心黨支部結對共建，提出了“自主管理”理念，扭轉了員工公寓單靠公寓管理員和服務人員管理的被動局面。
結對共建架起了基層單位和管理部門溝通的橋梁。各機關黨支部把為基層服務作為結對共建的首要任務，機關干部積極深入基層，調查了解基層單位的生產實際，傾聽員工的呼聲和要求，增強了服務意識，促進了工作作風的轉變，也使機關工作人員體會和理解了生產一線的艱辛和勞累，拉近了機關與基層的距離。
結對共建開辟了工作關聯單位橫向交流的渠道，增進了相互理解，工作質量和效率明顯提高。如鉗工車間和制氫車間黨支部通過聯合巡檢等共建措施，相互交流學習生產工藝、設備維護和現場安全等方面的知識和心得，大大提高了響應速度和檢修效率。
“結對共建”搭建了一個交流平臺，共建雙方共享資源、分享經驗，使員工得到更多學習資源和培訓機會。如鉗工車間安排技師為制氫車間員工講解機泵結構和維護知識，制氫車間組織技術骨干為鉗工講解制氫裝置工藝條件。兩車間員工維修水平和操作水平，在每月評比排名中均有提高。
為加強統(tǒng)計局機關黨支部和農村基層組織、黨員隊伍建設，推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，緊緊圍繞“基層組織共建、黨員隊伍共管、干部人才共育、科學發(fā)展共贏、困難群眾共幫、黨建資源共享”的目標要求，深入基層、深入群眾、扎實開展各項實踐活動，為整合城鄉(xiāng)資源、加快農村建設、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面作出積極貢獻?，F就我局一年來黨支部和村級黨組織互幫互助結對共建活動作出如下調整和部署：
進一步鞏固“四個一”工作制度，即開展一次專題調研，建立一個共建議事機構，簽訂一份共建協議，與結對共建的村黨組織開展五個一活動：為村黨員上一堂黨課、與村“兩委”成員和黨員議會成員進行一次座談、幫扶一戶困難黨員、資助一名貧困學生、為村至少辦一件實事。
創(chuàng)新結對共建模式，探索開展局機關股室與村民小組結對，黨員干部與困難黨員、群眾結對等共建新模式，推進結對雙方群團組織開展黨建活動。
緊密結合基層組織建設年活動、“三進三創(chuàng)”活動和“五級書記”大走訪活動，充分利用統(tǒng)計局優(yōu)勢幫助結對共建村黨組織抓好基層組織建設、理清發(fā)展思路、過好組織生活。并結合我市黨建工作重點，著力開展好結對共建活動。
1、抓好結對村后進村治理工作。適時開展調研活動，根據了解的情況，有針對性的幫助結對后進村加強班子建設、發(fā)展村集體經濟。努力做到村集體有長期穩(wěn)定收入，確保20xx年后進村治理工作取得明顯成效。
2、做好選派幫扶工作。把選派村幫扶工作列入我局黨建工作計劃，制定幫扶方案，充分利用我局資金、技術、特別是信息等方面的支持，向所幫扶的選派村提供不少于5000元的幫扶資金，促進選派村各項工作有序健康發(fā)展。
3、積極開展黨內關懷幫扶工作。在“七一”和春節(jié)等時機組織本局黨員、干部與結對村的困難群眾開展“一幫一”結對活動，根據結對幫扶農戶的家庭及困難特點，提供力所能及的支持，通過開展經常性的互聯互通和“送溫暖”活動，全面、及時的了解困難群眾的所思所盼，并盡力解決實際問題。
為充分發(fā)揮機關、企事業(yè)單位黨組織和廣大黨員、干部在社區(qū)黨建和社區(qū)建設中的積極作用，著力構建區(qū)域化社區(qū)黨建新格局，根據中共xx縣委組織部、縣直機關工委《關于開展以“同心共創(chuàng)宜居社區(qū)，攜手共建最美鄉(xiāng)村”為主題的第四輪縣直單位黨組織與社區(qū)黨組織“結對共建”活動的意見》，經雙方商定達成如下協議。
以創(chuàng)建文明和諧社區(qū)為目標，以服務居民群眾為重點，圍繞社區(qū)內區(qū)域性、社會性、群眾性、公益性工作，發(fā)揮結對雙方的工作優(yōu)勢，整合社區(qū)內各類資源，實現資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建、共同發(fā)展，著力構建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的新型社區(qū)。
以共建促黨建，進一步加強縣直單位黨組織和社區(qū)黨組織建設，提高黨員、干部隊伍整體素質，增強黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，提升縣直單位和社區(qū)黨建工作水平。
1.單位：黨建工作更加深入基層、貼近群眾，進一步了解和熟悉“社區(qū)”工作，增進與社區(qū)群眾的感情，提高服務基層和群眾的熱情和本領，攜手促進黨內和諧和社區(qū)和諧。
2.社區(qū)：在“五個好”創(chuàng)建上取得新提升;在加快推進社區(qū)事業(yè)取得新進展;在加強黨員教育培訓、提升社區(qū)黨員干部素質、促進社區(qū)居民群眾增收上取得新突破;在發(fā)展壯大社區(qū)集體經濟、加強基礎設施建設、進一步改進民生等方面取得新成效;在幫扶弱勢群體、引領黨員干部群眾互幫互愛互助、樹社區(qū)文明新風等方面取得新進步。
1.環(huán)保局安排一名政治素質高、責任心強、熟悉社區(qū)工作的黨員干部到xx社區(qū)掛職，每月至少3天與社區(qū)干部一同辦公，積極支持和參與社區(qū)黨組織服務居民群眾的活動。
2.環(huán)保局主要負責人每年對xx社區(qū)進行調研走訪，努力幫助社區(qū)解決資金等方面困難，逐步改善社區(qū)辦公條件，切實推動共建工作。
3.環(huán)保局和xx社區(qū)每年年初召開黨建聯席會，對結對共建活動進行專題研究，并制定具體計劃、方案和措施。
4.環(huán)保局根據xx社區(qū)實際情況，結合黨的群眾路線教育實踐活動，幫助xx完善社區(qū)管理機制，支持xx社區(qū)“四位一體”的開放式的黨員服務站(點)建設。
5.互派黨員參與學習教育、組織生活和為民服務活動，實現黨員同教育同管理同服務。
6.環(huán)保局黨支部培養(yǎng)的入黨積極分子、預備黨員，原則上每月必須參加1次社區(qū)服務，在8小時外深入社區(qū)宣傳環(huán)境保護法律、法規(guī)及環(huán)境保護知識，努力提高社區(qū)居民群眾環(huán)境保護意識。
7.環(huán)保局領導班子成員與社區(qū)中的1戶困難居民結成對子，定期進行走訪慰問，盡力提供政策、信息、技術、再就業(yè)等方面的指導和服務，培育“造血”功能，增強幫扶實效。
本協議書一式四份，縣委組織部、縣直機關工委、xx縣環(huán)境保護局黨支部、xx街道xx社區(qū)黨支部各執(zhí)一份。經雙方單位簽字蓋章后有效。
結對共建工作計劃篇九
為了全面貫徹落實《^v^xx縣委關于舉全縣之力推進群眾工作全覆蓋的意見》（xx201234號）精神，認真開展好結對共建活動，切實加強各黨支部間黨建工作經驗交流，增強黨支部的活力，根據上級部門的安排，我校黨支部和高山村黨支部之間開展結對共建活動?，F制定如下實施方案。
一、指導思想以^v^理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展為指導，認真貫徹黨的^v^精神，緊密圍繞以抓好黨建工作管理好干部隊伍，促進黨建工作快速發(fā)展為中心；以在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年活動為契機，全面開展支部結對共建活動，并把這一活動有效地融入教育、管理、服務等工作的各個環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
相促進、共同提高。
三、活動安排1、結對時間從201x年8月---201x年8月四、活動內容1、抓好班子建設。結對支部間要相互協助抓黨建，支部書記間學習借鑒好的抓黨建工作經驗，交流學習班子管理模式、組織活動模式，健全規(guī)范黨支部組織活動制度，共同促進后備隊伍培養(yǎng)等工作。
2、抓好陣地建設。結對共建黨支部要緊密結合創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設年開展活動，將圓滿完成各項黨建工作作為黨支部工作的出發(fā)點和落腳點，努力為完成中心任務服務。要協助共建村建好黨員活動室，交流學習管經驗，抓好圖書、報刊和檔案資料的管理使用，做到制度上墻，辦公設施功能布局規(guī)范整齊，不斷促進村黨支部規(guī)范化建設。
3、抓好黨員教育。結對黨支部之間要督促建立完善學習、考勤等制度，要圍繞黨員干部的履職能力與素質需求，共同確定學習內容，制定短期計劃與長遠規(guī)劃。機關支部書記要圍繞當前形勢，給共建支部黨員每季度上一次黨課；要集^v^建支部雙方黨員，召開一次座談會，交流思想，互提合理化建議，不斷推進支部學習和黨員學習的制度化、規(guī)范化與經?；?，促進學習型黨支部建設。
問，每逢重大節(jié)假日，結對黨支部要與共建黨支部開展送溫暖、舉行聯誼等活動，進一步加強支部凝聚力建設。
5、抓好制度落實。一是組織生活會制度。各結對黨支部之間每2個月至少安排一天時間，組織部分黨員共同過組織生活，圍繞黨的政治理論知識學習和實用技術等內容，相互交流學習體會，開展主題實踐活動。二是交流日制度。結對共建黨支部要根據黨建工作的需要，每半年確定一天，采取互訪形式，就如何做好新形勢下黨建工作開展交流討論。三是日常互助制度。經常性開展黨建互助活動，及時溝通黨建工作開展情況、遇到的難題，共同會診破解方法；做好建設方面日常性、規(guī)范性工作的互助交流，促進結對共建雙方黨建工作共同提高。
五、活動要求1、充分認識支部結對共建活動的重要意義，根據實際，探索基層黨組織活動的新形式，注重發(fā)動黨員積極參與，注重工作宣傳，總結經驗，不斷把支部結對共建活動推向深入。
2、繼續(xù)認真落實黨建工作制度，并根據開展黨建工作支部結對共建活動的工作目標、內容，要求班子成員一年至少與聯系掛點黨支部過一次民主生活會和上一次黨課。
3、加強領導干部聯系制度。明確了黨委班子領導聯系指導村基層組織建設年開展的責任分工，聯系領導同樣應對各黨支部共建活動加強督促檢查。
六、組織領導。
1、統(tǒng)一思想，加強領導。將“結對共建”活動放到加強基層組織建設的大局中來謀劃，黨支部書記要切實負起黨建第一責任，以身作則帶頭聯系，推動活動深入開展。
2、抓好落實，加強指導。黨支部要認真部署和組織開展“結對共建”活動，確?；顒尤骓樌侀_，不留空白點；對開展“結對共建”活動的情況，積極向上級黨委書面匯報。立足于建立長效機制，穩(wěn)步抓好各項工作的落實，務求取得實實在在的效果，真正使群眾感到滿意。
xx縣xx小學黨支部201x年8月篇二。
根據學校黨委《關于開展基層黨支部結對共建活動的通知》精神和學校組織部、機關黨委的安排，xxx黨支部將與xx學院黨支部開展結對共建活動。為更好地促進兩個黨支部之間的交流，增強黨支部活力，提高雙方基層黨組織的整體建設水平，按學校黨委要求，特制訂《xxx黨支部、xx學院學生黨支部結對共建活動方案》，對下一步的結對共建活動進行指導和計劃。
基層、服務師生的素質和能力，不斷改進機關工作作風，不斷促進新形勢下基層黨建工作的改革創(chuàng)新。
一、結對共建活動的目的和工作原則xxx黨支部、xx學院黨支部將以結對共建活動為載體，建立機關與院系黨支部建設新途徑，探索黨支部之間優(yōu)勢互補、資源共享、共同發(fā)展的黨建新思路，促進基建處和化環(huán)學院之間的工作聯動，密切合作關系；按照“以共建促黨建，以共建促了解，以共建促合作，以共建促發(fā)展”的原則，堅持服務師生、密切聯系群眾的宗旨，增強黨員干部的能力和素質。
二、結對共建活動形式和內容經與xx學院黨委領導溝通聯系，本次活動采取基建處黨支部與化環(huán)學院學生黨支部結對的共建形式進行。
按學校黨委要求，結對共建活動內容包括組織共建、黨員互動、共同提高三個方面：
1、結合黨的群眾路線教育實踐活動，采取聯合集中學習，聯合過組織生活，聯合開展黨課教育等形式，交流黨建工作經驗，共享黨建工作信息，加強組織建設，提高黨建工作水平。
真記錄每次活動的情況。
3、xxx黨支部要利用xx學院在教學科研方面的資源優(yōu)勢，通過聽取專家講座、咨詢專家意見等形式，提升支部黨員素質，提高機關工作水平。xx學院黨支部要充分利用機關黨支部在校園建設信息、管理、政策等方面的優(yōu)勢，解決支部實際問題，促進支部建設。共建黨支部之間要通過多種形式加強交流互動，共同促進，相互提高。
三、時間安排此次xxx處與xx學院黨支部結對共建活動分為四個階段、持續(xù)三年完成：
1、第一階段——調查研究階段：結合“群眾路線大家談”活動，基建處黨員干部在六月下旬召開了一次專題組織生活會，討論開展基層、群眾工作的具體思路；并與xx學院聯系溝通，初步開展調查研究，了解師生員工最關心的問題、最亟待解決的問題和對機關工作的意見建議。
2、第二階段——制定方案、廣泛發(fā)動階段：在前階段調研討論的基礎上，結對共建黨支部結合共建任務和本單位工作特點，按照有利于工作開展、有利于發(fā)揮優(yōu)勢、有利于活動取得實效的原則制定共建黨支部的共建活動方案。
極開展共建活動。做好活動開展情況記錄，完整記錄活動開展過程。
4.第四階段——交流、總結階段：共建支部每年度要對支部共建活動開展情況進行總結，形成一份結對共建特色經驗材料。
xxx學院黨委xx處黨支部二〇一三年六月二十九日篇三。
為扎實推進我委作風建設“踏實工程”，鞏固和深化基層組織建設年和創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，更好地搭建黨組織和黨員發(fā)揮先鋒模范作用的有效平臺，經研究，決定在我委開展一次以“城鄉(xiāng)一家人，黨群一家親”為主題的城鄉(xiāng)黨組織互聯共建活動，活動方案如下：
一、活動形式此次結對共建活動按照掛點包村工作安排，組織機關黨支部與掛點村（高湖山口村）黨支部結成共建對子，簽訂共建協議，開展共建活動。
二、共建內容按照“隊伍聯育、活動聯抓、實事聯辦”的“三聯”要求開展結對共建活動。
員。堅持把結對村作為培養(yǎng)鍛煉干部的重要平臺，鼓勵城鄉(xiāng)黨組織之間選派年輕干部交流掛職鍛煉。
2、活動聯抓。充分發(fā)揮單位黨組織人才、信息、資源優(yōu)勢，圍繞基層黨員群眾的需要，每年開展1次以上的科技、文化、衛(wèi)生醫(yī)療、法律法規(guī)、勞動就業(yè)等內容的下鄉(xiāng)活動。單位黨組織主要負責同志每年要為結對村黨員上1次黨課（或形勢報告），組織本單位黨員干部深入結對共建支部，開展形式多樣的學習教育和主題實踐活動不少于2次。
3、實事聯辦。結合單位職能，指導和幫助結對村黨組織，制定發(fā)展規(guī)劃，理清工作思路。要多方籌措黨建工作經費，積極幫助村級活動場所建設項目村抓好場所的新建、維修、改造升級，重點要依托農宿文化廣場建設，壯大黨組織活動陣地，指導和督促村開展經常性黨員學習、村民議事、便民服務等活動。結合“踏實工程”、“我和群眾交朋友”活動，組織機關黨員干部定期下到基層結交群眾朋友，梳理群眾訴求，圍繞改善民生，每年為基層群眾辦2-3件看得見、摸得著的實事好事。要幫助有產業(yè)基礎的村建好1個以上產業(yè)協會和專業(yè)合作社，開展“雙聯雙引”活動，發(fā)展壯大集體經濟，增強發(fā)展后勁。結合黨員群眾創(chuàng)業(yè)致富，幫助扶持10名以上致富帶頭人，建好3-5個較高標準的產業(yè)示范點。
積極組織發(fā)動本單位黨員干部參與共建活動。
2、強化工作落實。在簽訂共建協議書的基礎上，要抽調專門人員組成工作組，深入結對村進行專題調研，重點征求村組干部、黨員、群眾的意見建議，找準工作的切入點，結合本單位和結對村實際，認真研究制定結對共建工作方案，明確共建的任務、目標、責任、措施和重點，確保制定的工作方案切實可行、便于操作。結對共建協議書和共建工作方案于4月28日前報縣委組織部備案。同時要及時報送活動進展信息，每季度末將本單位活動開展情況報縣直屬機關工委（縣直單位黨委活動開展情況報縣縣委組織部），12月30日前上交年度活動總結。
篇四。
一、宣傳內容1、宣傳中央、省、市、縣關于加強和創(chuàng)新社會管理，深入開展平安建設的決策部署；宣傳省委、省政府制定的《省社會管理綜合治理體系建設規(guī)劃綱要（—2016年）》精神。
結對共建工作計劃篇十
為深入落實科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會，不斷創(chuàng)新扶貧幫困形式，努力為群眾辦實事，做好事，支部決定開展“幫扶共建”活動，特制訂以下活動方案：
一、指導思想。
以黨的十八大會議精神為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀。開展結對幫扶活動，大力推進困難群體關愛行動，促進社會和諧穩(wěn)定作出應有的貢獻。
二、活動主題。
互幫互助、深入落實、和諧穩(wěn)定、共同繁榮。
三、
幫扶對象。
弱勢群體、低保戶和未納入低保范圍的特困家庭，在工作、生活中遇到困難的黨員。
1、宣傳黨的路線、方針、政策，做好居民的思想政治工作。
2、對有勞動能力的特困家庭，通過資金扶持、技能扶持、就業(yè)扶持等形勢，幫助幫扶對象增強致富意識和本領，開辟致富渠道，實現再就業(yè)，增加收入，切實改善生活水平。
能力。
4、對無勞動能力、無生活處理能力的特困家庭，通過發(fā)動黨員、群眾出資、出力，幫助其改善生活狀況，增強其生活信心。
五、結對幫扶形式。
根據幫扶對象的年齡、文化等具體情況和經濟狀況、居住狀況的不同，采取多種形式開展結對幫扶，主要有以下兩種形式：
1、一個黨員干部聯系一戶。主要適用于黨員干部對有勞動能力的貧困戶進行扶貧幫困。根據黨員的自身能力和貧困戶的具體情況，具體確定黨員幫扶貧困戶再就業(yè)的要求和達到的目標、脫貧的時限等任務。
2、幾個黨員干部聯系一戶。主要用于幫扶那些子女無法完成學業(yè)、無勞動能力、無生活處理能力的特困戶。這些特困戶，靠一個黨員干部幫扶比較困難，必須由幾個黨員干部共同幫助，而且要考慮到黨員自身的經濟實力和工作能力，確定主要責任和起主要作用的黨員。
六、結對幫扶的目標和原則。
結對幫扶要切實做到“四個一”。即：每一名黨員干部至少有一個特困家庭作為結對幫扶對象；黨員干部上門看望特困家庭每半年至少一次；黨員每年給特困戶家庭送溫暖至少一次；黨員干部為每個特困戶家庭在“艱苦創(chuàng)業(yè)、安居樂業(yè)、完成學業(yè)”等方面至少解決一個實際問題。
員的結對幫扶活動。
七、工作要求。
（一）提高認識，加強領導。主要領導親自掛帥，親自過問，把結對幫扶工作作為一項政治任務來完成。積極開展調查走訪，定期現場辦公，強化督辦落實,確保結對幫扶工作落到實處。
（二）強化責任，增進感情。認真貫徹落實結對幫扶工作精神，立足區(qū)委、區(qū)政府中心工作，全心全意地為困難群眾服務。
（三）明確任務，狠抓落實。要積極協調，善于思考，找出脫貧致富的好辦法。要深入調研，認真落實幫扶措施，扎實開展工作，建立定人聯系、定時報告、定期通報制度，健全結對幫扶工作長效機制。
中共延長油田吳起采油廠王溝門大隊支部委員會。
2013年5月20日。
為我廠困難職工捐款。
為2013。
延安受災群眾捐款。
支部領導與困難職工交心。
領導看望井區(qū)困難職工。
結對共建工作計劃篇十一
今年以來，我堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以科學發(fā)展觀開展工作，認真學習貫徹黨的xx大和xx屆五中全會精神，與公司全體干部職工一道，團結拼搏，開拓進取，扎實工作，較好地完成了全年各項工作任務，取得了工作的新成效。
一、注重理論學習，以先進性教育為契機，努力提高自身的思想政治素質。
社會在發(fā)展，形勢在變化，知識在更新，要卓有成效地開展工作，唯有不斷地強化學習，努力提高自身素質。結合全公司開展的保持^v^員先進性教育活動，堅持講政治，加強政治理論學習。認真學習馬列主義、^v^思想、^v^理論和“三個代表”重要思想，深刻領會黨的xx屆五中全會精神，全面貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝自己，努力提高用新的思維、新的方法觀察、分析、解決問題，增強了政治敏銳性和堅定性，在政治上、思想上、行動上始終和^v^保持一致。堅持加強業(yè)務知識學習，努力提高業(yè)務的本領。平時工作再忙，我每天都要堅持不斷充實自己，按照缺什么補什么的原則，擠出時間學業(yè)務，提高自身的業(yè)務水平。堅持理論聯系實際，不斷提高實際工作能力。堅持學中干，干中學，勤于思考，勇于實踐，學以致用，以自身帶頭學習帶動身邊其他人員形成良好的學習氛圍。
二、加強作風建設，以廉潔自律為準則，致力樹立領導干部執(zhí)政為民的良好形象。
堅持執(zhí)行民主集中制。按照科學、民主、依法執(zhí)政的要求，堅持正確處理個人與集體、民主與集中、少數與多數、下級與上級的關系，切實提高集體領導水平。堅持統(tǒng)攬全局，發(fā)揮班子整體功能，團結協調，揚長避短，優(yōu)勢互補，做到分工不分家，既各負其責，又形成合力。認真開好民主生活會，虛心接受同志們的意見和建議，帶頭開展批評和自我批評，促進了班子團結協調。多方聽取意見，發(fā)揚民主，增強全體工作人員之間的團結。
認真落實黨風廉政建設責任制。切實擔負起黨風廉政建設第一責任人的責任。一是將黨風廉政建設工作納入全年工作總體規(guī)劃，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一檢查考核。將任務分解到每個科室，做到自己帶頭，齊抓共管，促進黨風廉政建設工作的落實。二是切實解決損害群眾利益的突出問題。三是認真學習中央《建立健全懲治和預防腐化體系實施綱要》，進一步增強紀律觀念。通過反復學習，并結合實際，暢談學習體會，以自身的實際行動，帶動大家學習，達到深刻認識和理解^v^《懲治和預防腐化體系實施綱要》的重大意義、指導思想、重點內容和重要原則等，為增強紀律觀念、自覺接受監(jiān)督奠定基礎。自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定。堅決貫徹落實黨的路線方針政策，認真執(zhí)行黨的政治紀律、嚴格遵守黨的章程和黨內政治生活準則，自覺地同^v^保持一致。凡上級的重大決策和政策措施，都能及時、有效的貫徹落實，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定。沒有違規(guī)收送現金、有價證券和支付憑證以及貴重物品;沒有利用職權和職務影響為配偶、子女、其他親友及身邊工作人員謀私利;沒有違反規(guī)定配備和使用超標準小汽車;沒有用公款相互宴請，鋪張浪費，沒有借出差、開會等名義用公款旅游，以及用公款出國(境)旅游;沒有用公款公物操辦婚喪事宜和利用操辦婚喪事宜借機斂財;沒有參加過用公款支付的高消費娛樂活動;沒有參加過賭博活動;今年以來，個人沒有重大事項和實施黨風廉政建設責任制報告制度需要報告的情況。過去一年的工作，也存在著一些不足，還有不到位的地方。新的一年，我將進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，以更扎實的工作，更良好的形象，更顯著的業(yè)績，為發(fā)展作出新的更大的貢獻。
結對共建工作計劃篇十二
經過3年時間努力，基層黨建工作全面加強，城鄉(xiāng)黨組織建設相融互促的工作機制進一步健全，以黨組織為引領的城鄉(xiāng)發(fā)展資源全域配置體系進一步優(yōu)化，以黨組織為核心的新型基層治理體系進一步完善，城鄉(xiāng)基層黨組織政治功能和服務功能進一步增強，黨員隊伍先鋒模范作用進一步凸顯。
開展“城鄉(xiāng)黨建結對共建”行動，組織機關黨員與農村基層黨組織互聯互幫。引導城鄉(xiāng)基層黨組織根據自身實際，分別列出“需求清單”，實現“一對一”“一對多”“多對一”精準結對，廣泛深入地開展形式多樣、內容豐富的共建活動。
(一)組織聯建。推輔料黨組織晉位升級，結對雙方黨組織要相互了解設置是否合理、班子是否健全、制度是否完善、陣地保障是否落實、作用發(fā)揮是否充分等情況，找準存在的問題，按照鞏固先進、提升一般、整頓軟弱渙散的要求，幫助制定工作方案，抓好整頓提升工作;規(guī)范黨組織設置，積極推進符合條件的農民合作社、農業(yè)社會化服務組織等建立黨組織;鼓勵條件成熟的地方，采取村村聯建方式優(yōu)化整合黨組織。
(二)黨員聯管。根據實際，互相幫助制定黨員培訓和入黨積極分子培養(yǎng)計劃，確定培訓內容、落實培訓對象、抓好組織實施。逍遙文稿公眾號整理，建立流動黨員管理臺賬，充分利用春節(jié)、清明、國慶等重大節(jié)日外出黨員集中返鄉(xiāng)時機，摸清流動意向、存在困難等，建立流動黨員動態(tài)信息庫;定期對本部門的流動黨員進行集中排查，及時更新流動黨員信息，積極引導流動黨員參與本部門的黨組織活動，確保黨組織的管理和服務覆蓋所有流動黨員。
(三)活動聯辦。深化^v^員示范行動，組織黨員認真學習黨章黨規(guī)、學習^v^^v^系列重要講話精神，開展無職黨員設崗定責、志愿服務等活動，激勵黨員踐行“四講四有”標準，做合格黨員、當干事先鋒。堅持融入日常、抓在經常，互相督促認真落實“三會一課”、主題黨日活動等制度，積極開展方式創(chuàng)新、內容豐富、開放互動的黨組織活動，充分激發(fā)黨員參與的積極性和主動性，把加強黨員思想教育、增強黨員意識作為著力重點與結對黨支部每年至少共同組織2次主題黨日活動，結對黨組織書記每年至少為結對黨組織互上1次黨課;每年圍繞“承諾、踐諾、評諾”，至少共同開1次專題組織生活會，對黨員進行民主評議。鼓勵黨員依托結對黨組織開展結對認親活動，定期走訪慰問、交心談心，力所能及地幫助解決實際困難。
(四)人才聯育。有計劃、有梯度地選派優(yōu)年輕干部、后備干部、新入職人員和缺乏基層工作經歷的干部，到結對農村基層黨組織開展實踐鍛煉，深入了解“三農”工作，在融入基層、服務群眾中錘煉黨性、轉變作風、砥礪品行;扎實開展“三培養(yǎng)”計劃，積極協助結對農村基層黨組織把農村優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)成黨員、把優(yōu)秀年輕黨員培養(yǎng)成到致富帶頭人、把黨員致富帶頭人培養(yǎng)成村組干部，努力實現結對村有2名以上雙帶帶能力強的后備干部。
(五)資源聯用。充分整合利用各類資源，為結對農村基層黨組織引項目、育人才、教技術，積極服務脫貧攻堅、助農增收致富。主動參與黨員精準扶貧示范工程，注重與第一書記、駐村干部溝通銜接，了解各類扶貧項目進展，分析存在的困難，幫助解決突出問題，部門黨支部書記結對幫扶貧至少1戶貧困戶，摸清貧困戶家底、找準致貧原因、謀劃脫貧措施，積極幫助貧困戶解脫貧致富中遇到的具體困難。支持和幫助好“農民夜校”，局黨支部書記每年到“農民夜?！敝辽僦v1次課，把中央和省委的重大決策，關于“三農”工作的重大舉措、脫貧攻堅的重大部署等精神講清楚講透，引導農民群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走;引導農村黨員帶頭參加學習教育，帶動農民群眾學文化、學政策、學技術、學法律;搭建城鄉(xiāng)黨組織黨員互動交流平臺，通過講述農民故事、參加農事活動、感受農村變化等方式，引導城市黨員始終不忘初心，繼續(xù)保持和弘揚中國^v^艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。
(六)產業(yè)聯促。要注重產業(yè)發(fā)展在服務脫貧攻堅中的支柱性作用，切實找準城鄉(xiāng)利益鏈結點，在資金、信息、人才等方面充分整合，發(fā)展壯大結對村村集體經濟、增加農民收入。幫助健全集體資產管理制度等，積極在項目、資金、技術等方面給予力所能及的支持。要發(fā)揮自身優(yōu)勢，注重將電商、物流、商貿、金融、供銷、郵政、快遞等各類社會資源向農村傾斜，打通農產品進城的流通渠道。
(七)治理聯抓。要協助結對村基層黨組織建立完善以村黨組織為領導核心，村民會議或村民代表會議決策，村民委員會執(zhí)行，村務監(jiān)督委員會監(jiān)督，群團組織、集體經濟組織、農民合作組織、社會組織為補充的村級治理體系;協助村黨組織引導村民共同參與討論、修訂和遵守村規(guī)民約、院壩公約，形成依法立約、以約治村的良好格局;協助村黨組織依托村民會議、村民代表大會會議等載體，探索通過民主懇談會、民主聽證會、民主議事和民情溝通等方式進行民主協商;積極協助村黨組織培育專業(yè)協會類、公益慈善類、便民服務類等社會組織，積極發(fā)展民事調解、文化娛樂、紅白喜事理事會和道德評議會、禁賭禁毒會等有益組織，鼓勵和引導他們積極參與基層治理。局黨支部每年至少深入結對村1次，與村“兩委”共同研究解決涉及民生、發(fā)展的熱點難點問題，每年至少為結對村辦2件好事。
(一)加強組織領導。要把“城鄉(xiāng)黨建結對共建”行動提上重要議事日程，每年初對城鄉(xiāng)基層黨組織結對共建工作作出安排部署，提出具體任務，認真做好統(tǒng)籌協調、組織實施和調研督查工作，研究解決工作中遇到的具體困難。要積極參與、密切配合，加強督促指導，統(tǒng)籌做好項目支持、資金投入等工作，確保結對共建工作順利開展。
(二)實現精準結對。根據“需求清單”，統(tǒng)籌組織“一對一”、“一對多”“多對一”精準結對，特別注意把結對共建與脫貧攻堅聯系點、部門聯系點等結合起來統(tǒng)籌安排，努力做到分類指導、精準結對。做到結對村每名黨員至少有1名機關黨員結對。
(三)強化工作落實。要深入了解結對共建行動開展情況，采取定期召開工作匯報會、工作協調會等方式，研究具體措施、指導解決突出問題。要及時發(fā)現、總結和宣傳結對共建行動的先進典型和創(chuàng)新做法、成功經驗和實際成果，不斷擴大行動的影響力和滲透力，營造積極向上的濃厚氛圍。
(四)嚴肅工作紀律。要避免形式主義，不得走過場，做表面文章，不充許干擾基層群眾的正常生產生活。要嚴格遵守各項工作制度和紀律，尊重當地鄉(xiāng)風民俗，以務實的作風、良好的形象影響群眾、發(fā)動群眾、取信于民，確保工作取得成效。在結對共建期間，產生的必要工作經費由我局黨支部統(tǒng)籌解決，不得增加結對村和當地群眾的負擔。
結對共建工作計劃篇十三
根據縣政府提出的重點工程計劃安排及重點工程考核目標要求，為確保完成今年的建設任務，建設科制定了今年的工作計劃，具體安排如下：
縣工商服務中心工程已完工，下一步進行結算工作，資料存檔及交付使用。
凱泰商廈工程已完工，下一步進行結算工作。
目前該工程已進行地下室開挖，計劃年底完成主樓上部13層完成，副樓上部15層完成。
該工程已完成地上結構二層，計劃年內完工。
該工程目前正在辦理規(guī)劃設計方案，計劃年底完成一期主體別墅結構。
1、施工準備要充分迅速，立即辦理相關手續(xù)，開工前全部辦理，人員、材料、機具迅速到位，有關材料試驗隨講隨做，儀器設備提前檢定。
2、合理劃分流水段，合理安排工序，擴大作業(yè)面，施工流水和工序搭接科學合理，充分利用有限時間，確保施工不擾民，關鍵線路上的工序如果有噪聲，可以安排夜間工作。
3、不斷優(yōu)化施工組織設計，周密部署，考慮多種可能發(fā)生的情況，提前研究好對策及時應變。
4、提高機械化施工程序，加快施工進度。土方開挖、垂直及水平運輸，鋼筋加工連接，混凝土運輸均采用機械化施工提高工作效率。
5、交底詳細充分，選擇熟練的技術水平高的工人施工。施工人員固定部位使其能熟練操作，關鍵工種不允許換人。
其它擬開工項目根據前期工作完成情況，制訂相關計劃。
生態(tài)文明,你我共建征文。
生態(tài)文明你我共建征文。
大型公共建筑項目管理。
共建校園文明倡議書。
校企共建高職藥學特色專業(yè)論文。
共建文明校園倡議書。
結對共建工作計劃篇十四
“全力幫扶，共同提高“。
全心全意為百姓服務，有針對性的，講究實效性和創(chuàng)造性的開展工作。
1、加強政治理論學習，提高政治素養(yǎng)，增強主人翁意識，以負責任的態(tài)度，深入思考，創(chuàng)新工作理念，加強個人工作能力，團結一致，完善部門建設，將服務百姓和鍛煉自我結合起來，力爭每一次活動都有主題，有針對性的開展，盡量貼近百姓的生活，改善其生活環(huán)境及個人習慣，切實做到幫扶的根本目的。
2、緊密圍繞著林七政府各級領導，以把百姓的困難情況作為自身的責任，積極響應黨的號召，努力實現全鄉(xiāng)經濟的快速發(fā)展。
3、發(fā)揚嚴謹認真，吃苦耐勞的作風，積極配合鄉(xiāng)政府，認真做好結對幫扶的任務。
4、主動學習其他工作部門的組織活動經驗，力爭今年做出成績。
1、由于我們大學生結對幫扶小組剛剛組建不久，對其組織活動還不太清楚，時間緊湊的關系，不得不讓我們在實踐中去成熟，首先我們會對小組成員的政治思想做進一步的教育，以提高個人的文化素養(yǎng)。
2、組織每個月11號為本小組的“幫扶日”，為各村幫扶對象解決實際困難。
3、小組成員實施包村包點任務，對其所管轄的村落進行深入的調查摸底，把一些貧困戶、五保戶、留守兒童、孤寡老人等居住地點、人口數量以及各項信息匯總統(tǒng)一交由本小組審查，并依據此信息進行組織活動。
5、做好每一個月“幫扶日”工作前的準備工作，以及工作后的總結，有好的建議要提出，工作的不足要批評，認真做好每個人的幫扶工作。
6、每個月工作總結對本小組成員二次考核評議，其分值制度可參照本小組工作制度。
本小組將團結合作，根據以上制定的工作要點開展工作，在具體實施中，如鄉(xiāng)政府有安排，我們將靈活變動，一切服從鄉(xiāng)政府安排。
我們將全力以赴為廣大百姓服務，以百姓利益為先，切實做好一步幫扶工作，讓我林七鄉(xiāng)的精神文明建設及經濟建設更上一層樓。
師徒結對聘書模板。
拜師結對儀式主持詞。
新老教師結對教師心得體會。
新老教師結對子發(fā)言稿。
師徒結對總結會議徒弟發(fā)言稿。
結對共建工作計劃篇十五
為了充分發(fā)揮老教師的帶頭作用，抓好新教師隊伍建設，促成青年教師快速成長，提高新教師的綜合素質，幫助他們更快地適應教育教學的`要求，進一步營造學校新老教師相互學習的良好氛圍，我校開展了“以老帶新，以新促老，共同提高”的師徒結對活動。該活動不僅有利于新教師盡快適應教學，亦能增強老教師的責任心，更有利于新老教師及時總結教學經驗，共同成長。按照學校的安排，將為一批新教師聘請指導教師，結成“老帶新”對子。在今后的教學活動中，新老教師將相互學習，相互促進，共同提高教育教學水平。
教研組長語文思品組—趙云。
數學科學組—吳弘立。
我們將利用工作時間，在議課、備課、聽課、評課、交流探討等方面進行相互學習，力爭使新教師盡快適應教學環(huán)境，提高教學能力，全面落實新課程標準的理念。
1、對教材研究的幫扶。
與年輕教師共同鉆研教材，這一點非常重要。這冊教材的重點是什么？本學年度、本學期的教學目標、訓練重點是什么？這一課的重點、難點又是什么？這一課學生要掌握哪些內容？該采用哪些合適的教學方法提高學生的學習技能？對于這些重要的問題，在“老帶新”活動中我們將充分開展交流，讓年輕老師真正走進新教材，走進教研，讓教研之花在我們的心中盛開。
2、對課堂教學的幫扶。
開展聽課活動是提高教學質量的最為行之有效的辦法之一。老教師盡可能地多聽新教師的課，課后進行評課，對其在教學中出現的問題及時地給予糾正，對在教學中出現的問題和不足及時地提出，并督促其改進。新教師每周聽一至兩節(jié)課指導教師示范課，課后寫出反思心得，也適當提出新教法、新的課堂組織形式等方面的改進建議。
3、對平時教育教學的幫扶。
對于新教師在教學中遇到的疑問，我將及時給予幫助和解答，并時常傳授自己在教學中的一些成功經驗，例如：如何調動學生的積極性，如何靈活運用多種教學方法，使全體學生都能得到關注并能完成教學任務等。
1、主動學習教育教學理論和專業(yè)知識，不斷充實自我。
2、積極參與備課，主動發(fā)言，大膽提出自己的設想，提高分析能力。
3、認真聽課，參與教研活動，學習他人的先進經驗。
4、經常進行教學反思，寫隨筆。
總之，我們要充分樹立共同學習、共同發(fā)展的意識。希望經過共同努力，新老教師在幫扶過程中能實現“雙贏”的良好效果，在新課程標準理念的指導下，努力提高教育教學水平，促進學生的全面發(fā)展。
結對共建工作計劃篇十六
為貫徹市政府召開的城鄉(xiāng)學校網上結對工作會議精神，實現優(yōu)質教育資源共享，促進全市學校教育教學質量的提高，20xx年到20xx年，卸甲鎮(zhèn)伯勤小學、卸甲鎮(zhèn)龍奔小學、龍虬鎮(zhèn)張軒小學、湯莊鎮(zhèn)湯莊小學將成為網上結對學校。結對期間，四校應不斷增強彼此間的交流互動，依托網絡搭建多種形式的交流平臺，實行全方位、立體式的溝通交流，努力把學校辦成“文明、和諧”的學習型組織，辦成學生喜歡、教師舒心、家長滿意、社會贊譽的輕負優(yōu)質品牌特色學校。
（1）學校的各項工作都要從“有利于師生發(fā)展、為提高師生素質服務”這一目標出發(fā)，建立“民主、平等、和諧、尊重”的人際關系，構建有利于師生工作、學習的精致校園、特色校園、幸福校園，提供適合學生發(fā)展的教育內容、形式和方法，提高服務的有效性，做到輕負優(yōu)質。
（2）以生為本，著眼未來，關注全體，尊重差異，張揚個性；注重綜合素質的提高和良好習慣的培養(yǎng)；注重學生學習興趣的激發(fā)和健康人格的培養(yǎng)；注重學生的主體參與和成功體驗，為學生擁有健康美好的人生夯實基礎。
在總體目標的指導下，從管理水平、科研水平、師資素質、教學質量、學生成績等幾方面確定具體工作目標。
（1）學校創(chuàng)建：創(chuàng)建“揚州市數字化校園”、“揚州市輕負優(yōu)質先進學?！?、“揚州市和諧校園”、“揚州市群眾滿意學?！?、“揚州市文明單位”、“揚州市依法治校示范校”、“揚州市網上結對先進?！?。
（2）隊伍建設：積極錘煉一支“團結進取、勤于學習、樂于奉獻、肯于研究、善于反思”的素質全面的教師隊伍。培養(yǎng)揚州市級骨干教師1-2名，高郵市級骨干教師3-5名。
（3）學生培養(yǎng)：積極開展“陽光體育運動”、“校園藝術節(jié)”、“體育節(jié)”，加強心理健康教育，把學生培養(yǎng)成“志存高遠、誠實負責、基礎扎實、素質全面、興趣廣泛、習慣良好”適應未來社會生存發(fā)展需要的“文明優(yōu)雅好少年”。
（4）學校發(fā)展：在繼承和發(fā)揚學校傳統(tǒng)文化的基礎上，不斷促進學校文化發(fā)展，優(yōu)化學校物質文化，完善學校制度文化，豐富學校精神文化，初步形成特色鮮明、內涵豐富、品位高雅的學校文化。
（5）教育科研：加強課題研究與管理，強化校本教研，重點做好“十二五”科研課題的申報、研究工作，整體推進各級科研、教研課題的研究進程。鼓勵教師參加課堂教學競賽活動，每年都有教師參加市級以上課堂教學比賽；組織教師積極撰寫教育教學論文，每年至少10篇以上論文發(fā)表或獲獎。
（6）教學質量：實施“質量興校工程”，強化教學質量管理，深化課堂教學改革，探索課堂教學模式，研究有效教學途徑和方法，實現“輕負優(yōu)質”的目標。
1、通過網絡結對，加強我校與結對的交流與溝通，實現“四?！眱?yōu)質資源共享，促進學校教育教學管理等方面的進步與發(fā)展。
2、通過網絡結對，激活我校的內部管理機制，優(yōu)化教育資源配置，帶動新課程改革和教育內需，提高教師的專業(yè)水平。
3、開展學校管理的網上專題研討活動，針對學校辦學管理中的突出問題進行研討，每學期至少開展兩次，為結對學校提出有利于學校發(fā)展和提升的良策。
4、以學科課程、活動課程、學生活動三方面日常研究與管理工作為網絡結對主要內容，通過網絡平臺展示范課、研討課；通過網絡論壇平臺，加強教師間的交流與溝通。
1、部門結對：
（1）建立領導小組，明確專人負責，納入全年工作計劃。
（2）制定有針對性、實效性和可操作性的工作方案。
（3）明確工作計劃、人員安排、責任分解、制度、內容、方法、步驟、措施要求、時間進度等，安排專項經費和專業(yè)技術人員，配備網上結對所需設施，健全設施使用、管理、維護的各項規(guī)章制度，進行網上結對相關操作技能培訓。
（4）及時報送結對工作方案、計劃、總結等，及時交流結對工作經驗、成果等。
（5）建立有效的考核機制和實施方案。
（1）開展有一定規(guī)模的高效課堂教學經驗交流會、教學質量分析會等，每學期至少一次。
（2）網上交流校本教研和新課改研究工作，交流課題研究的方法、過程和成果，或共同進行網上課題研究，研究過程與成果在結對專題網站發(fā)布或鏈接。
（3）共同組織校本培訓，每學期結對學校的教師組織一次全校性的校本培訓講座活動。網上研討交流教學管理工作，每學期進行兩次。
（1）網上交流德育工作規(guī)劃、計劃、德育工作思路、措施、活動的素材資料。
（2）通過網上視頻平臺開展網上心理健康講座或研討學生行為習慣養(yǎng)成，每學期開展一次。舉辦學校德育工作的新途徑、新辦法研討活動，每學期開展一次。
（3）網絡交流各項班主任工作，其中組織網上專題經驗交流、培訓活動或班隊活動，每學期開展兩次。
2、教研組、年級組結對
a、配合各部門進行各項活動、各項工作的交流。
b、開展網上集體備課活動，各主要學科每學期兩次。
c、各年級主要學科每學期互相交流復習計劃。
d、進行網上集體教研活動，各主要學科每學期至少開展一次。
e、每學期開設示范課共3節(jié)。
f、享用結對學校網上各類教學資源，加快自身教學資源建設，實現教學資源的校本化。
3、教師結對
a、組織學科教師分別結對。通過電子信箱、網上視頻交流等形式暢通教師交流渠道，加強同課題互動和教學反思交流等，促進教師教學理念得到提升，教學方法不斷改進，教學效果不斷顯現。
b、通過網絡、面對面交流等，主動接受結對學校教師在各類評優(yōu)課、教學基本功競賽、說課比賽、論文評比等方面進行指導，爭取在獲獎面和獲獎層次上有提升。
c、班主任結對。所有班主任主動通過網絡、班級主頁、班主任博客、互動社區(qū)等方面的學習，促進班主任的專業(yè)發(fā)展，使班級工作形成特色。
4、學生結對
a、建立班級主頁，拓寬學生交流空間，建立結對學校學生學習共同體，選擇部分班級開展“手拉手”活動，促進學生個性特長進一步彰顯。
b、學生互相交流學習方法、學習心得、優(yōu)秀習作、讀書心得、興趣愛好、思想困惑、成長經歷、生活感悟等，學生參與率應達到學生總數的10%以上，每學期至少進行一次部分學生面對面交流。
結對共建工作計劃篇十七
為了讓英語組的青年教師成熟起來，在英語教育教學工作方面能夠獨當一面，作為英語教研組長的我有責任、有義務承擔起與青年教師結對子，互相幫助，以實現互相促進，共同進步的目的。所謂：我有一個蘋果，你有一個蘋果，我們互相交換后還是一個蘋果，我有一個方法，你有一個法，我們交換后就有兩個方法。
1、教學業(yè)務方面：通過與張珊珊、譚梅、楊秀槐、任明艷、陳敏老師結對子，在教學工作中能夠互相交流，互相探討，在教學方法，備課指導，撰寫教學設計方面、作業(yè)批改等方面進行有針對性的指導。
2、教學理論方面：定期組織他們學習新的教學理念，更新教學方法，逐步形成自己的教學風格。不斷提高自己的業(yè)務水平，提高自己的教學能力，駕馭課堂的能力。
3、運用現代教育技術手段方面。與他們一起學習先進技術手段的基本原理，掌握有關的知識，并有制作教學課件的能力。
4、課題研究和論文撰寫方面。和五位老師一起進行課題研究，在科研中學會科研、學會學習、學會發(fā)展，做個與時俱進的教師。平時寫好反思，以發(fā)現不足。利用課余時間進行論文的撰寫。
1、每周至少聽一個老師的課，對不足方面進行指導，從而改進教學。
2、每天課前對他們的教案進行復查，如發(fā)現有不足之處，指導他們完善。
3、在教學中，出現問題，互相探討，尋找一個最好的解決方法。
4、積極反思，撰寫每堂課的成功和不足，提高綜合評比的競爭力。
5、期末將進行結對小結。
結對共建工作計劃篇十八
為深入落實科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會，我校開展了“幫扶共建”活動，盡到了履行社會責任的義務?，F將一年來的幫扶共建工作總結如下：
一、強化了組織領導，建立結對幫扶機構。成立結對幫扶工作領導小組組。
長：馬文華副組長：陳爽成員：中層領導。
幫扶對象：大洼中學、伯都中學、伯都鄉(xiāng)福利院。
二、幫扶形式多樣化。體現“物質與精神相結合”。
1、與大洼中學、伯都中學聯誼，開展了聽課、評課、讀書匯報活動。
2、幫助兩所學校購置了辦公實施等共計：5萬余元，每所2.5萬元。
3、2011年我校馬校長、劉校長組織實驗中學學生開展敬老愛老幫老助老實踐活動4次，在活動中全面提升了學生的道德素質。（1）3月初，學校領導、部分教師和學生到伯都鄉(xiāng)福利院，慰問老人，了解老人的生活情況和需求。
（2）6月5日上午學校舉辦“敬老愛老幫老助老實踐活動”。近200位師生共同前往伯都鄉(xiāng)福利院。一進福利院學生們就忙碌起來，打掃室內外衛(wèi)生，擦拭玻璃，整理床鋪，噓寒問暖，與老人攀談嘮家常，給老人們帶來“家”的溫暖和“天倫之樂”。學生們又為老人奉上了精心準備的文藝節(jié)目，歌曲《愛我中華》《母親》，唱出了兒女對父親的愛，課本劇《竇娥冤》，把演出推向高潮。此次實踐活動我校師生為老人捐款5萬余元，主要用于房間布置，運動場建設，為老人健康快樂打造良好環(huán)境。
（3）9月7日，在實驗中學舉辦了寧江區(qū)實驗、伯都、大洼三校聯誼暨慰問演出活動，學校把伯都鄉(xiāng)福利院的老人們請到了實驗中學，觀看了精彩的演出，并贈送給每位老人一臺收音機。
（4）10月24日，學校領導教師和學生為伯都鄉(xiāng)福利院的老人們送去了愛心床單和被罩，關愛老人的生活，為老人送去了溫暖。
三、加強了思想教育向幫扶學校宣傳黨的方針政策，宣傳市場經濟知識和我區(qū)經濟社會發(fā)展的重要性，引導他們轉變觀念，正確認識區(qū)委、區(qū)政府發(fā)展思路，增強擺脫貧困的信心和勇氣。
四、加強了示范，注重實效。要突出幫扶工作示范點、示范戶，努力擴大幫扶工作的輻射示范帶動效應。要突出幫扶工作實效，按照幫扶工作的規(guī)劃，先易后難，整體推進，讓困難群體感受到了幫扶工作的實效。
結對共建工作計劃篇十九
為加強xxx機關黨支部和農村基層組織、黨員隊伍建設，推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，緊緊圍繞“基層組織共建、黨員隊伍共管、干部人才共育、科學發(fā)展共贏、困難群眾共幫、黨建資源共享”的目標要求，深入基層、深入群眾、扎實開展各項實踐活動，為整合城鄉(xiāng)資源、加快農村建設、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面作出積極貢獻。現就我局一年來黨支部和村級黨組織互幫互助結對共建活動作出如下調整和部署：
一、鞏固和擴大結對共建成果，探索創(chuàng)新結對建的模式和途徑。
進一步鞏固“四個一”工作制度，即開展一次專題調研，建立一個共建議事機構，簽訂一份共建協議，與結對共建的村黨組織開展五個一活動：為村黨員上一堂黨課、與村“兩委”成員和黨員議會成員進行一次座談、幫扶一戶困難黨員、資助一名貧困學生、為村至少辦一件實事。
創(chuàng)新結對共建模式，探索開展局機關股室與村民小組結對，黨員干部與困難黨員、群眾結對等共建新模式，推進結對雙方群團組織開展黨建活動。
二、積極搭建共建結對平臺，組織開展形式多樣的實踐活動。
緊密結合基層組織建設年活動、“三進三創(chuàng)”活動和“五級書記”大走訪活動，充分利用xxx優(yōu)勢幫助結對共建村黨組織抓好基層組織建設、理清發(fā)展思路、過好組織生活。并結合我市黨建工作重點，著力開展好結對共建活動。
1、抓好結對村后進村治理工作。適時開展調研活動，根據了解的情況，有針對性的幫助結對后進村加強班子建設、發(fā)展村集體經濟。努力做到村集體有長期穩(wěn)定收入，確保20xx年后進村治理工作取得明顯成效。
2、做好選派幫扶工作。把選派村幫扶工作列入我局黨建工作計劃，制定幫扶方案，充分利用我局資金、技術、特別是信息等方面的支持，向所幫扶的選派村提供不少于5000元的幫扶資金，促進選派村各項工作有序健康發(fā)展。
3、積極開展黨內關懷幫扶工作。在“七一”和春節(jié)等時機組織本局黨員、干部與結對村的困難群眾開展“一幫一”結對活動，根據結對幫扶農戶的家庭及困難特點，提供力所能及的支持，通過開展經常性的互聯互通和“送溫暖”活動，全面、及時的了解困難群眾的所思所盼，并盡力解決實際問題。
三、建立結對共建活動長效機制，確保結對共建活動取重實效。
結對共建活動要立足當前，著眼長遠。一是堅持定期聯系制度。結對共建雙方每季度召開一次工作交流會，每半年進行一次工作總結，及時協調、調整、解決結對共建活動中的有關問題。二是堅持考核評價制度。將結對共建、互幫互助活動成效列入我局“五個好”黨支部創(chuàng)建的重要內容，作為考核黨員領導干部履行黨建工作職責的重要方面，并作為評先評優(yōu)的重要依據。
結對共建工作計劃篇二十
按照縣委、政府黨建工作要求，為了切實做好我局今年黨支部結對共建共創(chuàng)工作，結合脫貧攻堅及我局工作實際，制定計劃如下：
深入貫徹黨的十九大會議精神，以xxxxxx關于全面從嚴治黨的總要求為導向，牢固樹立“四個意識”，堅持五大發(fā)展理念，按照2020年基層黨建規(guī)范的要求，結合黨建工作實際，認真落實縣委縣政府的工作部署，以思想建設為引領，以服務發(fā)展為目標，以組織建設為基礎，以作風建設為抓手，走前頭、作表率。堅持以科學發(fā)展觀為指導，以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以攜手共建紅旗示范黨組織為目標，以加強機關黨員干部黨性鍛煉、改進機關作風為重點，建立健全兩支部互幫互助機制，不斷提升黨員服務水平，牢固樹立為民務實清廉的機關形象，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
（一）加強領導。成立以局黨支部書記為組長、黨組成員為成員的領導小組，分別履行好“第一責任人”、“直接責任人”和“具體責任人”的職責。（二）加強宣傳，營造氛圍。要及時發(fā)現和總結共建工作中好經驗、做法、典型。要充分利用簡報、專欄等形式，對活動開展情況及時進行宣傳報道，營造積極共建氛圍。（三）統(tǒng)籌兼顧，搞好結合。共建活動要圍繞四個建設大局，突出發(fā)展主題，堅持求真務實，與基層組織提升年活動相結合，與講黨性、重品行、作表率活動相結合，與基層黨組織創(chuàng)優(yōu)爭先活動相結合，力爭兩年內實現共建目標。為確保共建共創(chuàng)工作的有效開展，特成立領導小組，其組成人員名單如下：組長：局長副組長：副局長副局長副局長成員：四級主任科員辦公室主任擁忠初會計應急服務中心科員執(zhí)法大隊領導小組下設辦公室，由同志任辦公室主任，負責該項活動的日常工作。
繼續(xù)與馬尼干戈鎮(zhèn)洞真村黨組織結對。
（一）基層組織共建。結合實際，研究制定不同階段的共建措施，積極幫助共建村黨組織建設、加強黨員教育培訓和白日二村管理，增強推動發(fā)展、服務群眾的能力。（二）困難群眾共幫。積極開展送法律、送文化、送服務下鄉(xiāng)等活動，幫助解決農村群眾生產生活中的實際困難。
主要采取定點幫扶村支部方式，突出抓基層組織建設、黨員隊伍建設、黨內關懷幫扶、黨建制度建設等方面著手，廣泛開展共建共創(chuàng)活動。（一）抓實基層組織建設。深入學習貫徹xxx系列重要講話精神。將學習貫徹xxx系列重要講話精神納入黨員干部理論學習的重要內容。黨支部召開集中學習會，黨員干部要充分利用業(yè)余時間自主學習，記好學習筆記，撰寫心得體會。領導干部要帶頭學習、帶頭宣講，推動學習貫徹工作不斷推進。開展教育實踐活動“回頭看”。圍繞提高工作效率、解決作風問題，堅持“作風建設永遠在路上”，以反“四風”的要求和標準，實現抓作風建設的常態(tài)化和制度化。出臺進一步提高效率、狠抓落實相關制度，堅決糾正工作熱情減退、進取意識淡化、工作責任心不強等問題。結合2020年度黨員領導干部民主生活會和組織生活會，對整改落實工作和深化作風建設情況進行檢查。切實加強基層服務型黨組織建設工程，推行以“規(guī)范服務為核心，提升效能為重點，公開監(jiān)督為保障”的服務標準化建設，進一步提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力，發(fā)揮好黨支部的堡壘作用。一是抓好陣地建設。要協助共建村建好黨員活動室，積極提供一些必需的學習工具和學習資料。二是抓好制度落實。健全完善去年制定的共建制度，對不適合發(fā)展形勢的制度要廢棄重建，制度上墻。督促堅持好“三會一課”、民主生活會、黨員民主評議、流動黨員管理工作臺帳等工作制度，經常通過電話、信函等方式與共建村加強聯系，信息共享。三是抓好黨員教育。圍繞藏區(qū)維護穩(wěn)定形勢的復雜性，集xxx建村黨支部雙方黨員，開展黨風、黨紀、黨性教育、廉政教育，交流思想，互提合理化建議，提升黨員素質。（二）抓共建村的經濟發(fā)展。結合實際，幫助共建村出謀劃策，進一步理清思路，制定中長期發(fā)展規(guī)劃，并幫助組織實施。一是要破除等靠要的封閉思想，把黨的建設和思想政治工作置身于社會發(fā)展的大背景下，汲取經濟社會發(fā)展的新理念、新成果、新經驗，不斷更新觀念、創(chuàng)新工作，為同步建成小康社會提供有力的技術保障。二是強化服務，要求每一個黨員干部始終懷著對人民群眾深厚的感情，心系群眾，黨的建設和思想政治工作就有了前進的導航燈要始終才能在思想上、情感上、行動上永遠站在人民群眾的一邊，實現好、維護好、保衛(wèi)好人民利益。（三）抓幫扶解困救助。一是結對互聯。繼續(xù)采取“一聯一”的方式結對，加強聯系，了解他們生產、生活情況及急需解決的困難。為農村特困黨員辦一件實事。二是利用節(jié)假日定期走訪慰問，與共建村開展送溫暖活動。三是號召全體黨員和共建村黨員一起開展黨員志愿服務行動。（四）抓制度建設促長效。進一步研究健全更加規(guī)范的共建機制。一年多的共建共創(chuàng)活動實踐，形成了比較規(guī)范的制度機制。我們要結合階段工作回顧總結，在以后的共建工作中還需要我們繼續(xù)研究探索和不斷開拓延伸，把比較成熟的經驗研究好，把共建工作運行的制度機制完善起來，做到長期有協議、年度有規(guī)劃、階段有計劃，落實有質量，有條不紊地推進活動的深入開展，讓共建共創(chuàng)活動成為一個經常性、制度性、規(guī)范性的工作，成為我們雙方工作的助推器。