財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)(優(yōu)質(zhì)18篇)

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    心得體會(huì)是對(duì)自身成長(zhǎng)的評(píng)估,有助于我們更好地調(diào)整自己的學(xué)習(xí)和生活狀態(tài)。寫心得體會(huì)時(shí),要注意結(jié)構(gòu)的合理安排,讓讀者能夠清晰地讀出并理解其中的要點(diǎn)。以下是小編為您整理的心得體會(huì)范文,供您參考。希望這些范文能夠幫助您更好地理解和掌握心得體會(huì)的寫作方法。通過閱讀這些范文,您可以了解到不同領(lǐng)域的心得體會(huì)寫作,從中汲取經(jīng)驗(yàn)和靈感,提高自己的寫作水平。請(qǐng)拿起筆尖,記錄下您的心得體會(huì),讓它們成為您成長(zhǎng)的見證,幫助您不斷前行。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇一
    醫(yī)院財(cái)務(wù)管理是醫(yī)院管理的一項(xiàng)重要工作,在醫(yī)院進(jìn)行經(jīng)濟(jì)核算、提高經(jīng)濟(jì)效益、快速發(fā)展中起著舉足輕重的作用。
    面對(duì)當(dāng)前社會(huì)主義醫(yī)療市場(chǎng)新形勢(shì),作為這一部門的領(lǐng)導(dǎo)人——財(cái)務(wù)科長(zhǎng),感到責(zé)任重大,要做好并非易事。
    我做為醫(yī)院財(cái)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo),從自身工作出發(fā),認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面做起。
    一、愛崗敬業(yè),不斷提高業(yè)務(wù)能力
    愛崗就是熱愛醫(yī)院財(cái)會(huì)工作,安心財(cái)會(huì)崗位,并為做好財(cái)會(huì)工作盡心盡力、盡職盡責(zé)。
    敬業(yè)就是對(duì)從事的財(cái)會(huì)工作有正確認(rèn)識(shí)和恭謹(jǐn)態(tài)度,將身心與會(huì)計(jì)工作融為一體,干一行愛一行。
    愛崗是敬業(yè)的基石,敬業(yè)是愛崗的升華,敬由愛升,愛由敬起。
    要想干好醫(yī)院財(cái)會(huì)工作,僅有熱情還不夠,還必須有很高的專業(yè)技術(shù)作保證。
    作為財(cái)務(wù)科長(zhǎng)只有刻苦鉆研業(yè)務(wù),更新專業(yè)知識(shí),掌握電腦技術(shù),提高業(yè)務(wù)能力,勇于革新,樹立良好的職業(yè)責(zé)任感和榮譽(yù)感,才能爭(zhēng)做行家里手,忠實(shí)地履行好自己的職責(zé)。
    二、培養(yǎng)良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德素質(zhì)
    會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。
    會(huì)計(jì)行為是由內(nèi)心信念來支配的,信念的善與惡將導(dǎo)致行為的是與非,作為醫(yī)院財(cái)務(wù)科長(zhǎng)如果會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念淡薄、素質(zhì)低下,就會(huì)利用職務(wù)之便、揮霍、挪用公款,以身試法,走上違法犯罪的道路,給單位造成經(jīng)濟(jì)損失,影響醫(yī)院發(fā)展。
    因此,培養(yǎng)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)具有良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德素質(zhì)非常重要,首先要做到誠(chéng)實(shí)守信,做老實(shí)人,說老實(shí)話,辦老實(shí)事,不搞虛假,保守醫(yī)院秘密,不為利益所誘惑,不為了個(gè)人和單位利益?zhèn)卧熨~目,損害國(guó)家和社會(huì)公眾利益。
    其次要做到廉潔自律,樹立科學(xué)的人生觀和價(jià)值觀,自覺抵制享樂主義、個(gè)人主義、拜金主義等錯(cuò)誤的思想,公私分明,不貪、不占、不收禮、不同流合污,遵紀(jì)守法,盡職盡責(zé)。
    三、熟悉掌握財(cái)會(huì)法律法規(guī)
    依法辦事,認(rèn)真遵守財(cái)會(huì)法律法規(guī)是會(huì)計(jì)工作保證客觀公正的前提。
    《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》、衛(wèi)生部《關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)部門管理職能、規(guī)范經(jīng)濟(jì)核算與分配管理的規(guī)定》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制規(guī)定》、《醫(yī)療服務(wù)價(jià)格手冊(cè)》等,必須學(xué)法、知法、懂法,依法理財(cái),為醫(yī)院創(chuàng)造更多財(cái)富。
    四、規(guī)范財(cái)務(wù)程序,完善管理制度
    五、樹立參與醫(yī)院管理的意識(shí)
    醫(yī)院財(cái)務(wù)科長(zhǎng)要樹立參與醫(yī)院管理的意識(shí),不能消極被動(dòng)地記賬、算賬和報(bào)賬。
    要搞好會(huì)計(jì)核算的各項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)、完整。
    熟悉醫(yī)院的醫(yī)療收支、成本核算、醫(yī)療設(shè)備使用等情況。
    充分利用掌握的大量會(huì)計(jì)信息去分析醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理中存在的問題,運(yùn)用專門的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方法,有針對(duì)性地提出改進(jìn)意見和措施,反映給院長(zhǎng)。
    從而使會(huì)計(jì)的事后反映變?yōu)槭虑暗念A(yù)測(cè)分析,真正起到當(dāng)家理財(cái)?shù)淖饔?,成為醫(yī)院決策層的參謀助手。
    六、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)
    財(cái)務(wù)科長(zhǎng)作為醫(yī)院財(cái)務(wù)管理者,不能認(rèn)為自己管錢管物就高人一籌;不能認(rèn)為會(huì)計(jì)職業(yè)在社會(huì)上吃香,就不敬業(yè)、就馬馬虎虎;不能認(rèn)為參與醫(yī)院管理決策,就自命不凡。
    出現(xiàn)服務(wù)態(tài)度差,存在“門難進(jìn)、話難聽、臉難看”的現(xiàn)象,“看人辦事”:官大辦的快,官小辦的慢,無官拖著辦;“看利辦事”:利多馬上辦,利少慢慢辦,無利事不辦。
    必須樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),擺正自己的工作位置。
    管錢管物是自己的工作職責(zé),會(huì)計(jì)職業(yè)受尊重是社會(huì)信譽(yù)高,參與管理是自己的義務(wù),只有樹立了強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),為管理者服務(wù)、為醫(yī)療第一線服務(wù),才能做好會(huì)計(jì)工作,履行好會(huì)計(jì)核算、監(jiān)督、管理職能,為醫(yī)院和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    七、增強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通能力
    會(huì)計(jì)工作需要與各方面打交道,在會(huì)計(jì)人員辦理業(yè)務(wù)時(shí),經(jīng)常會(huì)遇到領(lǐng)導(dǎo)、同事因?qū)?huì)計(jì)制度、財(cái)經(jīng)法規(guī)不熟悉而出現(xiàn)爭(zhēng)執(zhí)。
    在解決各種矛盾問題時(shí),財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的一言一行,一舉一動(dòng),協(xié)調(diào)溝通處理能力,顯得非常重要,它關(guān)系會(huì)計(jì)人員的形象,會(huì)計(jì)工作質(zhì)量完成的好壞,要做到不以勢(shì)壓人、以權(quán)欺人,要尊重領(lǐng)導(dǎo)、尊重同事,尊重事實(shí),心平氣和地解釋和溝通。
    講風(fēng)格,是自己存在的問題,要主動(dòng)向?qū)Ψ匠姓J(rèn)錯(cuò)誤,以得到對(duì)方諒解,即使自己有理也要做到文明禮貌,平等對(duì)待對(duì)方。
    八、嚴(yán)于律己,堅(jiān)持準(zhǔn)則,率先垂范
    堅(jiān)持準(zhǔn)則,清正廉潔,率先垂范是財(cái)會(huì)干部的立身之本,是贏得醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)信服和干部群眾擁護(hù)的重要標(biāo)志。
    作為財(cái)務(wù)科長(zhǎng)在工作中,必須做到公正、公平、公開,體現(xiàn)公道正派的為人,廉潔自律的品行,以德服人,以德樹威,以德率眾,塑造良好的個(gè)人形象。
    財(cái)務(wù)科長(zhǎng)就像一個(gè)標(biāo)桿,自己松一寸,下邊長(zhǎng)一尺,其身正,不令而行。
    奉公、加班加點(diǎn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作中起到表率作用。
    財(cái)務(wù)科長(zhǎng)在醫(yī)院管理工作中承上啟下,責(zé)任重大,工作繁忙。
    在日常工作中,也難免會(huì)有失誤和犯錯(cuò)誤的時(shí)候,如果做到以上幾個(gè)方面,同時(shí)再學(xué)會(huì)表揚(yáng)、批評(píng)、給領(lǐng)導(dǎo)提建議的藝術(shù),就一定能當(dāng)好醫(yī)院的財(cái)務(wù)科長(zhǎng)。
    本人自xx年參加工作以來,就一直在財(cái)政部門工作,先后從事企業(yè)財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、財(cái)政信息化,到現(xiàn)在政府采購監(jiān)管工作。
    這20年來,可以說是財(cái)政給了我工作、生活、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)的沃土,也可以說財(cái)政的興衰事關(guān)個(gè)人的命運(yùn)與前途,也正基于此,使我對(duì)財(cái)政這個(gè)大家庭有了更深刻的了解和特殊的情感。
    現(xiàn)就本人在工作中的一些心得與大家一起交流。
    心得之一:財(cái)政是一個(gè)有實(shí)權(quán)的單位,但財(cái)政不是你升官發(fā)財(cái)獲取財(cái)富的天堂。
    首先說財(cái)政的實(shí)權(quán),得益于財(cái)政的職能與財(cái)政人的管理素質(zhì)和能力。
    財(cái)政的職能是一個(gè)國(guó)家政體和人民賦予的職責(zé),它既是你的權(quán)利也是你的義務(wù),一方面說明了作為財(cái)政人,你擁有國(guó)家和人民賦予你分配社會(huì)財(cái)富的權(quán)力,一定程度上支配或者間接控制著別人財(cái)力,讓人們或社會(huì)有求于你,從而彰顯著你的權(quán)力。
    但我認(rèn)為,這應(yīng)該是整個(gè)財(cái)政權(quán)力的集體體現(xiàn),而不應(yīng)該是某些個(gè)別集團(tuán)或個(gè)人作為利用手中權(quán)力的資源。
    這一點(diǎn)如果把握不好,你就會(huì)被這個(gè)權(quán)力所害。
    另一方面,管理好、用好人民賦予你支配社會(huì)財(cái)富的財(cái)權(quán)是你法定的義務(wù),你如果真正能做到科學(xué)理財(cái)、依法理財(cái),把有限的資源用到人民最急需的地方,那么,你這個(gè)實(shí)權(quán)就是人民意志的集中體現(xiàn),人民就擁護(hù)你、歌頌?zāi)?,甚至感謝你、尊重你、維護(hù)你。
    否則就只體現(xiàn)了個(gè)別集團(tuán)或者個(gè)別人的'意志,人民就會(huì)不理解、不支持你,甚至痛恨你、控告你,把你推向人民的對(duì)立面去。
    所以,財(cái)政的實(shí)權(quán)是把“雙刃劍”。
    其次,說說財(cái)政工作其實(shí)也艱辛。
    但大家別亂理解“艱辛”這個(gè)詞。
    眾所周知,如果你想獲取足夠的財(cái)富,你最好別在財(cái)政部門工作,這有很多例子的。
    其實(shí)說白了,在財(cái)政的正常工作者,你是富不了、也餓不死的,是一個(gè)比上不足,比下有余境況,這也符合國(guó)家和人民賦予你職權(quán)和義務(wù)的。
    但隨著國(guó)家各項(xiàng)改革的不斷深入和社會(huì)的進(jìn)步,財(cái)政及其職能也不斷變化著,總的來看“財(cái)政”這個(gè)群體在膨脹,而內(nèi)在的“實(shí)權(quán)”卻在不斷地受到限制,這一點(diǎn),我們從不斷變化發(fā)展的機(jī)構(gòu)變化中就可清晰地看出來,財(cái)政事務(wù)也從傳統(tǒng)的管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,財(cái)政已從單純的宏觀管理向宏觀和微觀兩個(gè)方向深化,宏觀層面體現(xiàn)在中央省市一級(jí),微觀層面主要在基層財(cái)政這一級(jí),我們正好處于這一級(jí),因此,我們感覺日常事務(wù)和管理越來越多,也越來越細(xì)。
    而且隨著信息化的深入,對(duì)財(cái)政干部的素質(zhì)要求也越來越高。
    第三,在財(cái)政工作其實(shí)也不容易。
    因?yàn)閭鹘y(tǒng)的財(cái)政特有職權(quán),使社會(huì)各界給予很高的期望,從而使財(cái)政人員結(jié)構(gòu)歷來都很復(fù)雜,關(guān)系縱橫交錯(cuò)。
    所以,才使很多人感覺在財(cái)政工作也不是件容易的事,也是這樣固有的癥結(jié),會(huì)使一些有抱負(fù)的人在財(cái)政工作一段時(shí)間后,感覺前途不是想象的那么光明。
    這也是干部人事任免急需要解決的問題之一。
    心得之二:工作要有激情,但不能只靠激情。
    財(cái)政部門是個(gè)特殊的綜合管理部門,大多數(shù)工作都是按部就班,循序漸進(jìn)的進(jìn)行的,它不比企業(yè)生產(chǎn)部門,改革創(chuàng)新,有激情就有動(dòng)力,同時(shí)也有激勵(lì)你進(jìn)步的機(jī)制。
    但財(cái)政部門不行,你所有的激情必須在政策法規(guī)和單位制度的約束下,在你自己的空間里發(fā)揮。
    這也是財(cái)政工作到底做得好壞與否,目前沒有可操作的衡量標(biāo)準(zhǔn)所致,換句話說,就是只要你不違背大的框框,能應(yīng)付日常工作,無論你怎么干,一般情況下結(jié)果都一樣。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇二
    隨著時(shí)間的流逝,時(shí)間到了__年,總結(jié)__年的工作以予在__年中更好的發(fā)現(xiàn)自己,完善自我。
    一、失誤、缺點(diǎn)。
    1、每月跟"主辦會(huì)計(jì)"進(jìn)行帳務(wù)核對(duì),發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查找,做到帳實(shí)相符。
    2、心態(tài)調(diào)整。其實(shí)正所謂"天下難事始于易,天下大事始于細(xì)"。
    3、外圍退貨的跟蹤。
    二、出納職責(zé)在這期間,我因在財(cái)務(wù)上做如下具體工作。
    1、嚴(yán)格按照公司的管理制度進(jìn)行資金的把關(guān),杜絕浪費(fèi)及不正常的開支。
    2、出納員支付(包括公、私借用)每一筆款項(xiàng),不論金額大小均須總經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、經(jīng)辦人簽字。
    3、必須建立健全現(xiàn)金日記帳,逐筆記載現(xiàn)金收付。每日核對(duì)現(xiàn)金庫存,并填報(bào)當(dāng)日現(xiàn)金流量表,做到日清月結(jié)、每日結(jié)算、帳款相符、定期盤點(diǎn)。
    4、銷售、維修配件的貨款必須入賬。
    5、提取總公司銷售獎(jiǎng)勵(lì)款和報(bào)銷各項(xiàng)費(fèi)用的現(xiàn)金必須入賬。
    6、當(dāng)日有到款,必須當(dāng)日開具收款收據(jù)。
    7、月底及時(shí)與財(cái)務(wù)人員對(duì)帳。(帳實(shí)相符,帳帳相符)。
    (1)現(xiàn)金帳收支。
    (2)工程部回款與已送未結(jié)。
    (3)外圍發(fā)貨及到款。
    知道了要做好出納工作絕不可以用"輕松"來形容,絕非"雕蟲小技",它是經(jīng)濟(jì)工作的第一線,財(cái)務(wù)收支的關(guān)口,占有重要的地位。
    三、今后的努力方向。
    1、作為一個(gè)合格的出納,我必須具備以下的基本要求:
    (1)學(xué)習(xí)、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識(shí)技能。
    (2)學(xué)會(huì)制訂本職崗位工作制度,揮財(cái)務(wù)控制、監(jiān)督的作用。
    (3)出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。
    (4)出納人員要有較強(qiáng)的安全意識(shí),現(xiàn)金、票據(jù)、各種印鑒的保管。很好的溝通能力。特別是銀行等單位的外聯(lián)溝通能力。
    2、物流作為公司物流部,及時(shí)準(zhǔn)確的將貨物高效率送達(dá)指定地點(diǎn)(顧客、經(jīng)銷商、專賣店)和外圍退貨的及時(shí)跟蹤到位,做到完善的物流服務(wù)。同時(shí),我要進(jìn)行物流與財(cái)務(wù)知識(shí)的不斷學(xué)習(xí)與實(shí)踐,吸取__-__年遺憾與不足及收獲的經(jīng)驗(yàn),來進(jìn)一步完善自己的工作,這樣才能更好的跟上公司發(fā)展步伐。學(xué)習(xí)前輩們的長(zhǎng)處來發(fā)現(xiàn)自己,發(fā)展自己,及時(shí)的與他人溝通,建立良好的工作氛圍。
    以上是我工作以來的一些體會(huì)和認(rèn)識(shí),也是我不斷在工作中將所學(xué)的知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合的一個(gè)過程。在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,我的__年將在充實(shí)、喜悅、獲中度過。以我的座右銘"好好學(xué)習(xí),天天向上"(善良)為準(zhǔn)則。
    在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,這是對(duì)我工作的肯定和鼓舞,我真誠(chéng)的表示感謝!
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇三
    財(cái)務(wù)是企業(yè)管理中一個(gè)至關(guān)重要的部門。在我工作多年的財(cái)務(wù)部門中,我深深地體會(huì)到了認(rèn)真細(xì)致是財(cái)務(wù)工作的核心要求。財(cái)務(wù)人員不僅要對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行準(zhǔn)確的記錄和分析,還需要具備良好的計(jì)劃和預(yù)測(cè)能力,正確評(píng)估企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)。只有認(rèn)真細(xì)致地處理每一項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,才能保證企業(yè)的財(cái)務(wù)健康和持續(xù)發(fā)展。
    第二段:準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)表是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。
    財(cái)務(wù)報(bào)表是財(cái)務(wù)人員最常見的工作內(nèi)容之一。準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)表對(duì)于企業(yè)的運(yùn)營(yíng)和決策具有重要意義。在我的工作中,我深刻體會(huì)到報(bào)表的準(zhǔn)確性和及時(shí)性對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)有著至關(guān)重要的影響。只有將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分類、整理、核對(duì),并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),才能使財(cái)務(wù)報(bào)表反映企業(yè)真實(shí)的財(cái)務(wù)狀況,為決策者提供準(zhǔn)確可靠的參考。
    第三段:降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)需具備風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制能力。
    財(cái)務(wù)工作中風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制是非常重要的環(huán)節(jié)。在實(shí)際工作中,財(cái)務(wù)人員需要對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面評(píng)估,并制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)防范措施。例如,對(duì)于企業(yè)的資金風(fēng)險(xiǎn),財(cái)務(wù)人員需要合理規(guī)劃資金的使用,控制企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。只有從根源上降低企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),才能保障企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
    第四段:良好的溝通協(xié)調(diào)能力促進(jìn)部門間的合作。
    作為財(cái)務(wù)人員,一個(gè)重要的能力就是良好的溝通協(xié)調(diào)能力。在工作中,財(cái)務(wù)部門需要與其他部門進(jìn)行緊密的合作,共同完成企業(yè)的目標(biāo)。只有通過良好的溝通,及時(shí)準(zhǔn)確地傳遞和接收信息,才能更好地完成財(cái)務(wù)工作。此外,財(cái)務(wù)部門還需要根據(jù)其他部門的需求,提供合理有效的財(cái)務(wù)支持和建議,促進(jìn)企業(yè)整體的協(xié)調(diào)運(yùn)作。
    第五段:不斷學(xué)習(xí)與創(chuàng)新是財(cái)務(wù)工作的動(dòng)力。
    財(cái)務(wù)工作是一個(gè)不斷發(fā)展和變化的領(lǐng)域,作為財(cái)務(wù)人員,就要具備持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷創(chuàng)新的能力。在工作中,我深切體會(huì)到學(xué)習(xí)和創(chuàng)新帶來的巨大推動(dòng)力。通過了解最新的財(cái)務(wù)管理理念和方法,能夠更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和困難;通過創(chuàng)新思維,能夠提高財(cái)務(wù)工作的效率和質(zhì)量。只有通過學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,才能不斷提升自己和財(cái)務(wù)部門的發(fā)展水平。
    總結(jié):
    財(cái)務(wù)工作是一個(gè)重要而復(fù)雜的領(lǐng)域,要想在財(cái)務(wù)部門中取得好的業(yè)績(jī),必須具備認(rèn)真細(xì)致、準(zhǔn)確報(bào)表、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制、溝通協(xié)調(diào)和不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新等能力。財(cái)務(wù)人員應(yīng)該時(shí)刻保持對(duì)財(cái)務(wù)工作的敬畏之心,不斷提升自身素質(zhì),與時(shí)俱進(jìn),為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。只有全面掌握并運(yùn)用好這些財(cái)務(wù)工作心得體會(huì),才能在財(cái)務(wù)管理中取得優(yōu)異成績(jī)。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇四
    當(dāng)陌生的環(huán)境變得熟悉,當(dāng)夏的炎熱代替了冬的寒冷,不知不覺中_個(gè)月的試用期很快過去了?;厥走@_個(gè)月的工作,自己在工作和學(xué)習(xí)中都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,同時(shí)也存在缺點(diǎn)。俗話說得好,好記性不如爛筆頭,工作中我喜歡用筆記錄下自己成長(zhǎng)的足跡,總結(jié)自己的得與失,總結(jié)如下:
    一、工作方面。
    我認(rèn)為財(cái)務(wù)工作是簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做,從小事做起,從細(xì)心做起,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)才能把工作做得更好。
    1、記賬:出納工作從簡(jiǎn)單的審核票據(jù),粘貼票據(jù)等最基礎(chǔ)的工作做起,已經(jīng)付了的單據(jù)都要在其上面蓋好“現(xiàn)金付訖”的章。審核無誤的原始憑證做好記賬憑證,每筆已經(jīng)發(fā)生的業(yè)務(wù),及時(shí)記賬,及時(shí)記錄記賬明細(xì),已備查詢。在以后的工作中個(gè)人報(bào)銷的原始單據(jù)要有個(gè)人簽字。記賬過程中不斷明確各業(yè)務(wù)走的具體科目,不明白的向__請(qǐng)教,同時(shí)也查詢以前的憑證。
    2、記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬:根據(jù)審核無誤的原始憑證和記賬憑證定期的核對(duì)現(xiàn)金和銀行存款,及時(shí)登錄現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。剛開始登錄現(xiàn)金和銀行存款日記賬時(shí)會(huì)出現(xiàn)不同程度的錯(cuò)誤,如借方寫成貸方,貸方寫成借方,以及因?yàn)榇中牡木壒拾延涃~憑證漏寫,在出現(xiàn)錯(cuò)誤和問題的時(shí)候我及時(shí)改正,并做好工作心得。記賬時(shí)一定不能分心,認(rèn)真做好分析,在填寫每一筆業(yè)務(wù)的時(shí)候都要認(rèn)真、細(xì)心,在心情急躁和不平靜的時(shí)候不能做記賬方面的工作。對(duì)于記錯(cuò)賬的情況下,怎樣修改也從__那學(xué)到一些經(jīng)驗(yàn)。年初和月初記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬時(shí),我也從20__年的賬本上學(xué)到了不少經(jīng)驗(yàn)。
    現(xiàn)金日記賬要記錄好每筆發(fā)生的業(yè)務(wù),而銀行存款日記賬則要明確各個(gè)銀行的業(yè)務(wù),每筆業(yè)務(wù)要根據(jù)發(fā)生銀行的不同而登錄。目前公司的開戶行是__支行,也是主要業(yè)務(wù)的發(fā)生行。__營(yíng)業(yè)部主要發(fā)工資,__和__主要是稅金方面的業(yè)務(wù)。每行每季度都會(huì)有銀行利息單。
    日清月結(jié)是現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬的特點(diǎn)與需求。
    3、做報(bào)表:目前主要做的報(bào)表是每周的財(cái)務(wù)收付存報(bào)表、每月的流水賬明細(xì)。
    (1)財(cái)務(wù)收付存報(bào)表:每月根據(jù)審核無誤的記賬憑證,做好財(cái)務(wù)收付存報(bào)表。此報(bào)表周一交予__審核,_經(jīng)理核準(zhǔn)。一般情況下我都在前一周的周末做好,并根據(jù)審核無誤記賬憑證和現(xiàn)金、銀行存款做好核對(duì)工作,次周的周一直接將表打印。剛開始因?yàn)閷?duì)此項(xiàng)工作不是很熟悉,經(jīng)常出現(xiàn)賬目不準(zhǔn)和不平衡,且備注中的數(shù)目不能隨之相應(yīng)的調(diào)整,主要是預(yù)付貨款及存貨余額要隨著在外資金的變化而變動(dòng)。經(jīng)過_月的調(diào)整后,這項(xiàng)錯(cuò)誤基本很少出現(xiàn)了。每周一,將報(bào)表傳給_經(jīng)理審閱。在此之前經(jīng)常會(huì)漏寫記賬、審核、核準(zhǔn)人的名字,不過如今發(fā)郵件之前我都會(huì)仔細(xì)的核對(duì),漏寫記賬人員的名字情況如今也很少出現(xiàn)了。
    (2)每月的流水賬明細(xì):流水賬的登記和核對(duì)一般在做好財(cái)務(wù)收付存報(bào)表和現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬的前提下,根據(jù)記賬憑證仔細(xì)地入賬,每月月初與現(xiàn)金和銀行的賬目都能一致。此項(xiàng)工作越來越熟悉,而且越做越快。
    4、其它細(xì)節(jié)方面的工作。
    (1)票據(jù):目前主要開的單據(jù)有現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票、電匯、入賬單。這四種票據(jù)的要求非常高,無論是填寫方面還是蓋公章方面,若出現(xiàn)錯(cuò)誤填寫都要加蓋“作廢”章。
    (2)支票方面:剛開始在票據(jù)填寫和加蓋公章時(shí),經(jīng)常出現(xiàn)錯(cuò)誤,如日期沒大寫,單位名稱和金額沒頂格寫,填寫不規(guī)范等問題。經(jīng)過一個(gè)多月的熟悉,規(guī)范此方面的工作。同時(shí),根據(jù)需要到銀行提取備用金和辦理銀行入貨款賬等業(yè)務(wù)。
    (3)電匯:貨款主要通過電匯付出,在實(shí)施的過程中積累了主要付款單位的各項(xiàng)明細(xì),如單位名稱、賬號(hào)、匯入行名稱、以及傳真。填寫名稱要和其單位名稱一致,一個(gè)字都不能漏寫。
    (4)入賬單:主要的入賬單有收到貨款收入的轉(zhuǎn)賬支票和每月發(fā)放工資時(shí)的入賬。
    (2)稅務(wù):對(duì)于發(fā)票審核和交稅金有了初步的認(rèn)識(shí)。
    (3)關(guān)于增值稅發(fā)票的開據(jù):此項(xiàng)工作有一點(diǎn)小小的了解。
    (二)其它工作。
    (1)每周固定的會(huì)議記錄:根據(jù)每周一的例會(huì),盡快整理好會(huì)議紀(jì)要,并讓_經(jīng)理修改和審核,大家簽字后傳給_先生和_經(jīng)理,此工作當(dāng)天完成。
    (2)相關(guān)人員接待:對(duì)于公司外來人員,主要做好接待方面的工作。
    (3)其它工作:如交公司話費(fèi)、和__一起審核公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)年審、工商年檢等等。
    二、學(xué)習(xí)方面。
    雖然現(xiàn)在做的工作與學(xué)校學(xué)的知識(shí)有所不同,但是我并沒有感到灰心和氣餒,不會(huì)的地方不斷向__請(qǐng)教。_月份與__一同去__學(xué)習(xí)最新的《企業(yè)所得稅》。財(cái)務(wù)知識(shí)更新的速度不斷加快,我還需不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí)。
    三、思想方面。
    工作與學(xué)習(xí)很重要,但良好的心態(tài)是搞好工作的前提。工作中我不斷的擺正自己的心態(tài),以樂觀的心態(tài)去面對(duì)一切,這不僅使我的工作開展很順利,同時(shí)與同事之間的相處非常融洽。
    以上是這_個(gè)月的工作總結(jié),當(dāng)然在工作開展的過程中還存在這樣和那樣的不足:
    1、知識(shí)方面的匱乏:財(cái)務(wù)方面的知識(shí)更新速度很快,這方面的知識(shí)仍要不斷的加強(qiáng)。
    2、記賬:記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬時(shí)會(huì)出現(xiàn)漏寫和填寫方面的錯(cuò)誤,更改時(shí)比較麻煩,在業(yè)務(wù)不斷熟悉的過程中,類似的錯(cuò)誤出現(xiàn)率也越來越少。偶爾的時(shí)候在記賬憑證上會(huì)漏寫附件多少張,但隨著業(yè)務(wù)的熟練以及檢查,出錯(cuò)率逐漸減少。
    3、單據(jù)的填寫:在填寫單據(jù)方面曾出現(xiàn)過不同的小問題,如填寫不規(guī)范、蓋章不合理等問題,隨著經(jīng)驗(yàn)的積累,此類問題已很少出現(xiàn)。
    以上是我的工作總結(jié),感謝__和_經(jīng)理在工作中給予我的巨大幫助和鼓勵(lì),感謝其他同事的鼓勵(lì)與合作。在以后工作開展過程中,我將會(huì)熟悉更多的相關(guān)業(yè)務(wù),用筆記錄自己的成長(zhǎng)足跡,不斷鞭策自己,不斷成長(zhǎng)。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇五
    回顧一年的工作,我們的公司經(jīng)歷了一個(gè)不平穩(wěn)的一年。作為財(cái)務(wù)部的一名主管,我知道自己的工作的重要性。我知道公司財(cái)務(wù)方面的工作做的不好,有我的的責(zé)任,我是第一責(zé)任人??赡芪覜]有帶領(lǐng)好所有的員工去協(xié)調(diào)好所有的工作,沒有盡到一個(gè)主管該做的責(zé)任。在接下來的一年里,我堅(jiān)信我會(huì)盡我的努力去管好我的部門,理好財(cái),將服務(wù)企業(yè)與我們好好連接起來,加強(qiáng)管理,實(shí)現(xiàn)的價(jià)值?,F(xiàn)如下:
    比如融資手續(xù)的辦理,公司證照的變更、年檢、辦理,與各大廠商的業(yè)務(wù)資料等及臨時(shí)交辦的各項(xiàng)事宜,但由于事務(wù)煩多,往往重視了這頭卻忽視了那頭,沒能全方位地進(jìn)行管理,雖然事務(wù)能完成,但總體上未能及時(shí)給總經(jīng)辦帶來有用的可支配的各種信息,使得總經(jīng)辦的抉擇總是遲后于發(fā)生的現(xiàn)實(shí)問題。
    通過積極參加銀行、財(cái)政、稅務(wù)等各大部門舉辦的納稅、會(huì)計(jì)培訓(xùn)以及查閱稅務(wù)資料,探索稅收稽核的重點(diǎn)等,順利通過了xx年增值稅繳納工作。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高了每月納稅申報(bào)工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計(jì)局、財(cái)政局、稅務(wù)局、商務(wù)局、經(jīng)貿(mào)局、外管局等各項(xiàng)報(bào)表的填制工作。
    分公司日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)通過分公司上傳的日?qǐng)?bào)表進(jìn)行分析控制,日常費(fèi)用開支趨于正常,各項(xiàng)費(fèi)用開支均能先核批后支付。分公司財(cái)務(wù)活動(dòng)在大的方向有序地進(jìn)行,分公司財(cái)務(wù)人員也能積極配合財(cái)務(wù)工作,但在分公司的控制上沒有實(shí)地進(jìn)行過內(nèi)審,下一步的工作中將安排定期到分公司進(jìn)行全面賬務(wù)審查。
    我們部門時(shí)時(shí)與銷售部顏洪、羅應(yīng)府進(jìn)行溝通,銷售部門都完全配合做好當(dāng)中存在的問題,財(cái)務(wù)也完全配合了銷售部做好了財(cái)務(wù)部門應(yīng)做和不應(yīng)做的,使兩部門之前的銜接越來越緊密。銷售部門,特別是銷售員在開具銷售單上出現(xiàn)了好幾次嚴(yán)重錯(cuò)誤,將銷售價(jià)款少寫,后來查賬時(shí)財(cái)務(wù)部出納已將全款收回,未給企業(yè)帶來損失。在劉會(huì)琴的認(rèn)真學(xué)習(xí)下,使裝飾部財(cái)務(wù)核算及財(cái)務(wù)管理正常地開展,裝飾部的眾多小商品核算也能清晰、明確,各往來業(yè)務(wù),成本費(fèi)用均能準(zhǔn)確核算,但在今后的實(shí)際工作中還有待加強(qiáng)財(cái)務(wù)部與裝飾部的溝通,使工作更能有序地開展。
    2、對(duì)日常辦公應(yīng)用軟件各功能不掌握。
    3、專業(yè)勝任力不強(qiáng)。
    4、但能積極配合處理各方面財(cái)務(wù)工作及財(cái)務(wù)部其他事項(xiàng)。
    5、對(duì)于公司債權(quán)債務(wù)的清理催收力度不夠大。
    6、未及時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算,不能及時(shí)提供公司經(jīng)營(yíng)成果及財(cái)務(wù)狀況,未定期或不定期組織對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)業(yè)績(jī)進(jìn)行的分析評(píng)價(jià)會(huì)議,未深入開展公司財(cái)務(wù)的分析評(píng)價(jià)、發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過程中的弊端。
    7、公司財(cái)務(wù)管理的首位是加強(qiáng)對(duì)公司資產(chǎn)的管理,特別是流動(dòng)性的貨幣資金,但在過去一年里沒有對(duì)公司的資產(chǎn)進(jìn)行嚴(yán)格的管理,沒有專門的制度進(jìn)行約束,形成了一種隨意性的做法,但商品車輛財(cái)務(wù)部門指定由何媛媛全面進(jìn)行管理,監(jiān)督公司商品車收發(fā)數(shù)量的完整性、完好性,另外:公司應(yīng)指定專門人員對(duì)公司的商品車負(fù)責(zé)。
    8、公司各種檔案未能健全地進(jìn)行管理。
    針對(duì)存在的問題,特別是公司出納現(xiàn)金帳的賬款不符,嚴(yán)重影響了整個(gè)報(bào)表的真實(shí)性、準(zhǔn)確性,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任人,我負(fù)有不可推卸的責(zé)任。xx年工作重點(diǎn)將放在加強(qiáng)貨幣資金、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)分析上,使財(cái)務(wù)工作及時(shí)、準(zhǔn)確、有效、有用地完成,如下:
    (3)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能部門的作用;。
    (8)、繼續(xù)并充分與各部門、分公司財(cái)務(wù)部交流學(xué)習(xí),使整個(gè)財(cái)務(wù)工作的開展更加緊密有序進(jìn)行。
    今后財(cái)務(wù)部開展工作的思路是:以發(fā)展的理念進(jìn)行工作,根據(jù)公司的具體情況及公司領(lǐng)導(dǎo)將公司在整個(gè)市場(chǎng)中的定位變化,不斷學(xué)習(xí)、不斷更新思路、不斷來適應(yīng)工作需要及開展財(cái)務(wù)部工作。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇六
    作為一名從事財(cái)務(wù)工作多年的人員,我深深體會(huì)到財(cái)務(wù)工作的重要性以及其中的奧妙。在這個(gè)不斷變化和競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中,一個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況直接影響著它的發(fā)展和生存。在財(cái)務(wù)管理方面,我積累了許多經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),今天我想分享一些財(cái)務(wù)工作的心得體會(huì)。
    首先,財(cái)務(wù)工作需要嚴(yán)謹(jǐn)和精準(zhǔn)性。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的重要依據(jù),如果數(shù)據(jù)錯(cuò)誤或者不準(zhǔn)確,將會(huì)給企業(yè)的發(fā)展帶來極大的風(fēng)險(xiǎn)。因此,財(cái)務(wù)人員需要對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行精準(zhǔn)的錄入和處理。在我司財(cái)務(wù)部門,我們嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和規(guī)定,保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。我們還建立了一套完善的審核和核算機(jī)制,確保每一筆財(cái)務(wù)交易都得到仔細(xì)核算和審查,杜絕錯(cuò)誤的出現(xiàn)。只有這樣,我們才能做出正確的財(cái)務(wù)判斷和決策。
    其次,財(cái)務(wù)工作需要積極主動(dòng)和細(xì)致入微。財(cái)務(wù)人員需要不斷與其他部門溝通合作,及時(shí)了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和發(fā)展需求。在我司,我們與銷售部門緊密配合,及時(shí)掌握市場(chǎng)信息和銷售情況,以便進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)和分析。同時(shí),我們與采購部門保持緊密聯(lián)系,在采購決策上提供財(cái)務(wù)建議和預(yù)算審核。我們還與生產(chǎn)部門合作,幫助他們控制成本和提高效益。通過這些合作,我們能夠積極響應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求,并做出適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)管理決策。
    另外,財(cái)務(wù)工作需要有遠(yuǎn)見和預(yù)見性。財(cái)務(wù)人員需要對(duì)行業(yè)的動(dòng)向和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)有敏銳的洞察力,并能夠預(yù)見到未來的發(fā)展趨勢(shì)和風(fēng)險(xiǎn)。在我司,我們定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè),詳細(xì)研究市場(chǎng)數(shù)據(jù)和行業(yè)動(dòng)向。我們要求財(cái)務(wù)人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),提高他們對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)和市場(chǎng)情報(bào)的了解程度。只有這樣,我們才能在未來的發(fā)展中做出正確的財(cái)務(wù)決策,為企業(yè)的發(fā)展提供有力的支持。
    此外,財(cái)務(wù)工作需要持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升。財(cái)務(wù)領(lǐng)域的知識(shí)和技能在不斷發(fā)展和更新,財(cái)務(wù)人員需要進(jìn)行持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升,以適應(yīng)變化的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和市場(chǎng)需求。在我個(gè)人來說,我每年都參加相關(guān)的行業(yè)研討會(huì)和培訓(xùn)課程,學(xué)習(xí)最新的財(cái)務(wù)理論和工具,不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)。我也主動(dòng)參與公司的財(cái)務(wù)管理改革,為企業(yè)提供更加高效和準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)服務(wù)。通過不斷學(xué)習(xí)和提升,我能夠更好地適應(yīng)工作需求,并為企業(yè)帶來更多的價(jià)值。
    最后,財(cái)務(wù)工作需要團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力。財(cái)務(wù)人員往往需要與其他部門和人員合作,共同完成財(cái)務(wù)任務(wù)和目標(biāo)。在我司,我們建立了一個(gè)緊密合作的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),每個(gè)人都有明確的分工和職責(zé)。我們定期召開會(huì)議,分享經(jīng)驗(yàn)和交流意見,以確保團(tuán)隊(duì)的工作順利進(jìn)行。同時(shí),我們也與其他部門保持良好的溝通,及時(shí)解決問題和協(xié)調(diào)工作。通過團(tuán)隊(duì)合作和溝通,我們能夠更加高效地完成工作任務(wù),為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    總之,財(cái)務(wù)工作是一項(xiàng)重要而復(fù)雜的工作,它需要嚴(yán)謹(jǐn)、積極、有遠(yuǎn)見和持續(xù)學(xué)習(xí)的態(tài)度。通過團(tuán)隊(duì)合作和溝通,財(cái)務(wù)工作能夠更好地為企業(yè)的發(fā)展提供支持和保障。我相信只有不斷追求卓越和進(jìn)步,我們才能在財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域發(fā)揮更大的作用,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇七
    所謂“勞心者治人,勞力者治于人”,經(jīng)理這個(gè)工種說好玩也好玩,說不好玩呢,那是相當(dāng)?shù)夭缓猛?,是個(gè)相當(dāng)勞心的工種!但凡勞心的事兒,都是看上去挺優(yōu)哉,可是實(shí)際上腦子里一大堆任務(wù),不同的任務(wù)表盤在指向不同的進(jìn)度,手底下的人員在等你一聲槍響后立刻沖鋒陷陣,也有一些在原地等著你擰發(fā)條。
    1、利用好早上的黃金時(shí)間。
    每天早上是我最忙最集中精力的時(shí)間。我負(fù)責(zé)的部門分樓上樓下兩地辦公。我8點(diǎn)10分到公司。8點(diǎn)10分到8點(diǎn)30分做warmingup的活動(dòng),諸如打水、打開電腦之類,同時(shí)開始查看前一天的工作備忘錄,并籌劃一天的任務(wù)。
    8點(diǎn)30分至40分抽10分鐘時(shí)間去樓下轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),問問大家有什么事。因?yàn)闃窍鹿ぷ鞯乃膫€(gè)人每天這時(shí)面臨的外部壓力比較少,我在此時(shí)出現(xiàn)不會(huì)給他們太大負(fù)擔(dān),另外給他們一個(gè)見到領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)會(huì)。他們有什么情況可以直接反映,甚至我順手就可以簽好他們的休假申請(qǐng)單,為大家節(jié)省時(shí)間。這叫“walkaround”,我得四處走動(dòng)才能掌握信息。
    接下來,每天8點(diǎn)40分部門開早會(huì)。這個(gè)經(jīng)過一年的實(shí)施已經(jīng)很成熟了,是輪流主持制?,F(xiàn)在基本上我不在場(chǎng),團(tuán)隊(duì)成員之間也能借此機(jī)會(huì)進(jìn)行溝通。如果我在場(chǎng),一般每天都會(huì)上傳下達(dá)一些公司信息,部門內(nèi)應(yīng)該做什么事情。然后聽聽大家有沒有需要我支持的事情,給自己也領(lǐng)一些任務(wù),帶著任務(wù)去與其他部門進(jìn)行溝通。
    我覺得早上的這一圈走動(dòng)非常重要。早上是布置任務(wù)的黃金時(shí)間,因?yàn)槊總€(gè)人的工作都剛剛開始,下屬可以將我的想法納入到一天的工作計(jì)劃中去。這半個(gè)小時(shí)的付出保證了前一天我所接受到的任務(wù)與信息不會(huì)丟失,基本上會(huì)在次日全部傳達(dá)給部門內(nèi)全部人員。
    2、利用好會(huì)議。
    除了早會(huì)以外,部門每周四下午開周例會(huì)。會(huì)議程序是這樣的:
    (1)拿出上周的會(huì)議紀(jì)要,看當(dāng)時(shí)提出了哪些事,到本周為止進(jìn)展如何。
    (2)每人再講下周的工作計(jì)劃,以及需要什么資源。
    (3)遇專項(xiàng)問題,大家討論解決。
    (4)公司的重大信息由部門經(jīng)理負(fù)責(zé)分享給大家,為大家統(tǒng)一思想與步調(diào)。
    每周的會(huì)議有話則長(zhǎng),無話則短,注重實(shí)效。會(huì)議氣氛非常民主,大家都進(jìn)行開放的討論。過去的一年里,我們?cè)谶@個(gè)會(huì)議上解決了不少問題,并且通過這個(gè)形式,大家都能感覺到是在進(jìn)行teamwork,信息與知識(shí)的共享使得每個(gè)人都在成長(zhǎng)與進(jìn)步。
    部門會(huì)議安排在周四是因?yàn)楣镜墓芾頃?huì)議安排在周三,我會(huì)在周四立刻將前一天接受到的信息傳達(dá)給全體員工。也是怕自己忘記。
    周例會(huì)的作用是如此重要,是因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)這是一個(gè)最好的保證執(zhí)行力的方式。一個(gè)人如果當(dāng)眾親口講了自己的計(jì)劃,就相當(dāng)于做出了承諾,他就會(huì)自動(dòng)去履行。否則下周就得當(dāng)眾講明原因。這是個(gè)自動(dòng)的透明的檢查機(jī)制,根本不用我這個(gè)當(dāng)經(jīng)理的親自去督促。
    一度為了簡(jiǎn)化,我們沒有做會(huì)議紀(jì)要。很快,我就發(fā)現(xiàn),其實(shí)大家都記不得自己曾有的承諾與誓言了,甚至有時(shí)我們有一些好的點(diǎn)子,談得也會(huì)比較興奮,但最后可能會(huì)不了了之。于是,我定出了游戲規(guī)則,大家輪流做會(huì)議紀(jì)要。非常簡(jiǎn)短、但是有很好的提示作用。
    3、walkaround多多益善。
    記得以前自己當(dāng)下屬時(shí),是很少主動(dòng)找經(jīng)理溝通的??傆X得上司很忙,不便去打擾(當(dāng)然上司當(dāng)時(shí)有可能在對(duì)著電腦看股票,我也搞不清楚,但上司形象多高大呀,就是看股票我也不敢隨便打擾)。
    到現(xiàn)在這家公司后,我覺得“walkaround”這個(gè)講法很好。我們是做零售的,需要了解很多現(xiàn)場(chǎng)信息。雖然我只是財(cái)務(wù)經(jīng)理,但我覺得這個(gè)說法用在自己的部門管理工作上也是非常有效的。我最怕自己變成只對(duì)著電腦算數(shù)字的財(cái)務(wù)經(jīng)理,我需要與各個(gè)部門不斷溝通,與他們建立良好的關(guān)系,了解他們的需求,才能更好地支持業(yè)務(wù)。
    另外,財(cái)務(wù)部的收銀室也是很重要的現(xiàn)場(chǎng)管理工作,我要求自己每天至少再下去兩次,上、下午各一次,親眼看看??吹绞浙y員的著裝有些不規(guī)范,立刻當(dāng)場(chǎng)指出。再看他們是否在崗、是否有微笑??吹阶烂嫔蠑[放東西不整潔也會(huì)當(dāng)場(chǎng)指出。
    在管理上,為什么walkaround非常重要呢?因?yàn)?,現(xiàn)場(chǎng)的感受是最強(qiáng)有力的。我認(rèn)為所有的經(jīng)理都應(yīng)該去主動(dòng)走動(dòng)去溝通。不要天天靠email做事。
    管理其實(shí)是很細(xì)致的工作,也可以說是很瑣碎的。不需要太多豪言壯語,只需要一件事一件事地去推動(dòng)、去認(rèn)真做。天長(zhǎng)日久積累下來,一個(gè)公司的面貌就會(huì)大大改善。
    4、授權(quán)。
    授權(quán)問題,幾乎每個(gè)管理培訓(xùn)都會(huì)提到,已經(jīng)講得比較濫了。但是,這是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)重大課題,必需好好研究。我建議所有財(cái)務(wù)經(jīng)理人,以及準(zhǔn)財(cái)務(wù)經(jīng)理人都認(rèn)真地review一下自己目前的工作內(nèi)容,再好好想想:究竟哪些工作需要授權(quán)?授給誰?授完后如何檢查與控制?好的經(jīng)理必需是學(xué)會(huì)聰明授權(quán)的經(jīng)理。
    真正能把該授權(quán)的任務(wù)授掉,不該授的留在手里的經(jīng)理,太少了。
    另外一種經(jīng)理是,自己什么都不管,一問三不知。恨不得走到哪里都將自己的得力助手帶在身邊,隨時(shí)將助手提起來問事情。這種情況,要么是經(jīng)理自己業(yè)務(wù)實(shí)在太差,比手下主管要弱很多,要么就是授權(quán)太過頭了,完全做了甩手掌柜。
    我的團(tuán)隊(duì)有十一個(gè)人,就人員管理跨度來講,屬于比較常見的中型企業(yè)的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。授權(quán)要到這種程度:
    (1)所有需要財(cái)務(wù)部進(jìn)行的流程不能因?yàn)槲业娜毕袛唷?BR>    (2)所有向下授權(quán)需要符合公司規(guī)定。否則,事后我要親自履行公司授予的權(quán)力,進(jìn)行事后補(bǔ)簽(一是滿足內(nèi)審要求,二來也起到震懾作用,導(dǎo)致權(quán)力的臨時(shí)下放不被濫用)。
    (3)對(duì)于需要充分行使權(quán)力或需要出頭露面的事情,充分授權(quán)給有接班人潛質(zhì)的人選,給下屬嶄露頭角的機(jī)會(huì)。有人才不能雪藏,要選適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)往外推銷。
    另外,我覺得有兩種心理毛病。這倆毛病在初做管理者的人員身上容易見到。如果某個(gè)人曾經(jīng)是個(gè)很優(yōu)秀的主管,做工作認(rèn)真負(fù)責(zé),某一天他被提撥成經(jīng)理了,他很容易變成這樣:
    第一種,是對(duì)做事有癮。眾所周知,當(dāng)一件事情被完成時(shí),尤其是被漂亮地完成時(shí),那種滿足感是非常強(qiáng)烈的。比如說,一位主管擅長(zhǎng)excel,對(duì)做數(shù)據(jù)分析有癮。那么當(dāng)上經(jīng)理后,他可能就會(huì)固執(zhí)于自己以前的愛好或者特長(zhǎng),仍然沉醉于技術(shù)上的成就感。這是很危險(xiǎn)的,因?yàn)樽龉芾砉ぷ鳎匦锠奚约涸诩夹g(shù)上的成就感,必需將這類自己所愛好的工作下放給他人去做。實(shí)在逼不得已,經(jīng)理必需多花些時(shí)間去coach,也不能親自去做??赡苄枰嗷◣妆兜臅r(shí)間去教育別人,但沒辦法,培訓(xùn)下屬是當(dāng)經(jīng)理的本職工作。經(jīng)理必需有忍耐力,能夠忍受下屬的低效,并去輔導(dǎo)他們進(jìn)步。如果大家都做得與你一樣好,憑什么你被提撥而不是別人呢?你當(dāng)了經(jīng)理,就得忍受各種不漂亮的工作結(jié)果的折磨。
    我自己對(duì)這一點(diǎn)深有體會(huì)。隨著做經(jīng)理后的時(shí)光流逝,我曾經(jīng)精湛的excel技能就在日益荒廢,我只能忍痛割愛了。沒辦法,得去掉這種癮。當(dāng)經(jīng)理的,必需得多涉獵,但不能太精。精湛的事應(yīng)當(dāng)留給下屬去做,讓他們?nèi)ハ硎艹删透小?BR>    第二種,是對(duì)不做事有負(fù)疚感。以前做事做習(xí)慣了,一旦當(dāng)了經(jīng)理,會(huì)發(fā)現(xiàn)時(shí)間不太好掌握。有時(shí)候忙得要命,有n個(gè)人來找你,或n件突發(fā)事件等你擺平。有時(shí)候,發(fā)現(xiàn)空上一天的時(shí)間好象也沒什么。畢竟,不用親自完成很多事務(wù)性工作?!把鄄灰?,差一半”,不親眼看著一堆東西,會(huì)感覺時(shí)限性壓力不那么大。
    這樣,在偶爾的放松時(shí)光里,負(fù)疚感油然而生:我怎么能閑著呢?開始自責(zé)、開始找事兒做。終于,一個(gè)好端端的運(yùn)行正常的團(tuán)隊(duì)就這樣被一個(gè)閑不下來的經(jīng)理給整砸了。
    如果經(jīng)理不能給自己每天留一些空白時(shí)間,等有突發(fā)問題發(fā)生時(shí),經(jīng)理怎么可能有時(shí)間去處理呢?經(jīng)理需要隨時(shí)待命,為團(tuán)隊(duì)中出現(xiàn)的每一項(xiàng)緊急事件做出反應(yīng)。當(dāng)沒有緊急事件時(shí),經(jīng)理必需利用空白時(shí)間去廣泛獲取新的信息與知識(shí)。
    經(jīng)理應(yīng)當(dāng)思考、規(guī)劃、組織、控制,應(yīng)該去簽字,承擔(dān)責(zé)任,培養(yǎng)下屬。如果你做了除此以外的其他事情,那不能證明你的勤奮,只能證明你的無能。你是在浪費(fèi)公司的薪水。公司是很容易在市場(chǎng)上找到比你打字更快、比你某項(xiàng)技能更好、并且比你更便宜的人的。公司需要的是你的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力、你的眼光、你的理念、你的領(lǐng)導(dǎo)力與影響力,而不是你的某方面的專業(yè)技能。如果你實(shí)在對(duì)自己的專業(yè)技能引以為豪、愛不釋手,請(qǐng)走專家路線,不要干經(jīng)理這個(gè)工種。
    5、溝通與說服。
    當(dāng)上經(jīng)理后,會(huì)漸漸發(fā)現(xiàn)隨著專業(yè)技能的弱化,自己仿佛只有兩項(xiàng)技能增強(qiáng)了:那就是溝通能力與說服能力。
    溝通能力與說服能力是做經(jīng)理最重要的技能。溝通能力決定了你是否能上傳下達(dá)。如果把公司比喻成一個(gè)人,高層是大腦、天天在做決定,中層經(jīng)理就是神經(jīng)中樞,需要將公司意志傳達(dá)給位于終端的手、腳、肌肉。一個(gè)沒有溝通能力的中層經(jīng)理會(huì)導(dǎo)致機(jī)體上的一大片組織壞死,失去行動(dòng)能力。如果高層沒有溝通能力呢?就更需要善于理解與表達(dá)的中層經(jīng)理。
    說服能力決定了你的影響力。如果你想做的每一件事、你想擺平的每個(gè)人都能被你說服,你想想你得有多厲害,你的影響力會(huì)有多大。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇八
    作為財(cái)務(wù)科的一名副科長(zhǎng),20xx年在公司的領(lǐng)導(dǎo)和各部門、及趙科長(zhǎng)的支持及帶領(lǐng)下,經(jīng)過財(cái)務(wù)科全體員工的努力,我們財(cái)務(wù)人員嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理,在財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作上,綜合預(yù)算的管理,發(fā)揮本職服務(wù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)的檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流等方面做了許多領(lǐng)導(dǎo)肯定的工作,完成了既定的目標(biāo),達(dá)到了預(yù)期效果。
    履行職務(wù)情況:作為財(cái)務(wù)副科長(zhǎng),我的'工作內(nèi)容是組織公司財(cái)務(wù)人員認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī),組織做好日常財(cái)務(wù)的核算和財(cái)務(wù)的監(jiān)督工作,準(zhǔn)時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)。我的工作職責(zé)是:
    1、貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)制度,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)科長(zhǎng)給予交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
    2、組織員工做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督工作,并建立健全收入稽核制度。
    3、形成健全固定資產(chǎn)管理制度,并組織資產(chǎn)的清查工作。管好貨幣資金和其他流動(dòng)資產(chǎn),檢查資金的管理,確保資金的安全,負(fù)責(zé)稅務(wù)的檢查和各種審計(jì)協(xié)調(diào)工作。
    4、認(rèn)真填制于月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)。作為財(cái)務(wù)副科長(zhǎng),我是這樣開展工作的:20xx年新年之始,正值財(cái)務(wù)決算期間,組織員工認(rèn)真總結(jié)20xx年的財(cái)務(wù)工作,并為20xx年訂下了財(cái)務(wù)工作設(shè)想。對(duì)于各類會(huì)計(jì)檔案,進(jìn)行了嚴(yán)格的分類歸檔。督促財(cái)務(wù)人員完成了去年的決算工作后遺留下的工作。認(rèn)真辦理了銀行往來詢證函。作決算報(bào)表前,對(duì)財(cái)務(wù)專用電腦進(jìn)行了全面的維護(hù)、管理和升級(jí),對(duì)財(cái)務(wù)專用軟件進(jìn)行了清理、殺毒和備份,確保工作電腦萬無一失。
    5、在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)方面產(chǎn)生的業(yè)務(wù)招待等相關(guān)費(fèi)用,進(jìn)行了嚴(yán)格的把關(guān)。
    下面就完成公司財(cái)務(wù)部部置工作及主動(dòng)匯報(bào)工作情況如下:
    1、按照要求每月書面向集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部匯報(bào)了本單位財(cái)務(wù)工作情況。
    2、對(duì)于本單位的重大問題及時(shí)告訴我財(cái)務(wù)科長(zhǎng),由我科長(zhǎng)向公司領(lǐng)導(dǎo)及集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部反應(yīng),從而保證了公司領(lǐng)導(dǎo)處理相關(guān)問題的及時(shí)性。
    3、按要求及時(shí)完成了公司財(cái)務(wù)科部置的各項(xiàng)工作。
    4、協(xié)調(diào)工作情況方面,我認(rèn)為基本做到了這點(diǎn):
    我認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真履行工作職責(zé),工作出勤率為100%。
    認(rèn)真參與本單位的經(jīng)濟(jì)合同簽訂、定額工資分配、工資制度改革等,并提出了一些加強(qiáng)管理等方面的建議,取得了良好的效果。
    在平時(shí)工作中,主動(dòng)與單位相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作,促進(jìn)了財(cái)務(wù)工作及各項(xiàng)管理工作的正常開展。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇九
    從我進(jìn)入xx公司財(cái)務(wù)部工作至今已有3年多的時(shí)間了,我從一位財(cái)務(wù)新人到現(xiàn)在做的本錢會(huì)計(jì),深深的體會(huì)到財(cái)務(wù)工作的不容易?,F(xiàn)在我就掌控這3年多的財(cái)務(wù)工作心得給大家分享一下。
    剛進(jìn)入財(cái)務(wù)部的一段時(shí)間里,對(duì)一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的傷心。在學(xué)??傄詾樽约簩W(xué)的不錯(cuò),一旦接觸到實(shí)際,才發(fā)覺自己得能力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有到達(dá)工作的要求的,實(shí)際的工作遠(yuǎn)比想象中的要細(xì)致很多復(fù)雜很多,這時(shí)才真正領(lǐng)會(huì)到活到老學(xué)到老的含義。實(shí)際的工作能力是書本上沒有辦法教授給大家的,必須要通過實(shí)際工作來積存與強(qiáng)化。
    下面我以個(gè)人體會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)談幾點(diǎn)看法:
    會(huì)計(jì)部門作為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心機(jī)構(gòu),對(duì)其從業(yè)人員,一定要有很高的素養(yǎng)要求。從知識(shí)上講,會(huì)計(jì)工作是一門專業(yè)性很強(qiáng)的工作,從業(yè)人員只有不斷地學(xué)習(xí)才能跟上企業(yè)發(fā)展的步伐,要不斷地充實(shí)自己,掌控最新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法細(xì)則、法律知識(shí)及攻關(guān)經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)。這樣才能熟知自己的工作內(nèi)容,給企業(yè)的生產(chǎn)與流通制定出良好的財(cái)務(wù)計(jì)劃,為企業(yè)和社會(huì)創(chuàng)造更多的財(cái)富。從道德素養(yǎng)講,會(huì)計(jì)工作的特別性使其可接觸到大量的共有財(cái)產(chǎn),所以作為會(huì)計(jì)人員一定要掌控好自己辦事的尺度,第一自己要做到安分守己,其次對(duì)于他人的要挾、誘惑、和指使要做到堅(jiān)決不從。朱镕基同志曾經(jīng)講過不做的假賬,這四個(gè)字代表了他對(duì)全部會(huì)計(jì)界提出的要求和寄予的期望。如何挽救道德的缺失,將個(gè)人素養(yǎng)提高到一個(gè)新的層面上來,是我們每一個(gè)會(huì)計(jì)人員都要努力摸索的問題。只有會(huì)計(jì)人員自身的道德素養(yǎng)提高,才能夠走好職業(yè)生涯的每一步,只有會(huì)計(jì)人員全部道德素養(yǎng)提高,會(huì)計(jì)行業(yè)才能夠得到更深的發(fā)展,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢(shì)才能夠發(fā)揮得更好。
    會(huì)計(jì)工作是一門很精準(zhǔn)的工作,要求會(huì)計(jì)人員要準(zhǔn)確的核算每一項(xiàng)指標(biāo),牢記每一條稅法,正確使用每一個(gè)公式。會(huì)計(jì)不是一件具有創(chuàng)新意識(shí)的工作,它是靠一個(gè)又一個(gè)精準(zhǔn)的數(shù)字來反應(yīng)問題的。所以我們一定要加強(qiáng)自己對(duì)數(shù)字的敏銳度,及時(shí)發(fā)覺問題解決問題。
    會(huì)計(jì)部門是企業(yè)管理的核心部門,對(duì)下要收集會(huì)計(jì)信息,對(duì)上要匯報(bào)會(huì)計(jì)信息,對(duì)內(nèi)要相互配合整理會(huì)計(jì)信息,對(duì)外要與社會(huì)公眾和政府部門搞好關(guān)系。在與各個(gè)部門各種人員打交道時(shí)一定要注意溝通方法,和諧好相互間的工作關(guān)系。工作中要具有正確的心態(tài)和良好的'心理素養(yǎng)。記住一句話叫做事高三級(jí),做人低三分。
    1、有吃苦的決心,平和的心態(tài)和不恥下問的精神。作為一新人,平和的心態(tài)很重要,做事不要太過急功近利,表現(xiàn)得好別人都看得到,當(dāng)然表現(xiàn)得不好別人眼里也不會(huì)融進(jìn)沙子。
    2、工作中要多看、多視察、多聽、少講,不要說與工作無關(guān)的內(nèi)容,多學(xué)習(xí)別人的藝術(shù)語言,和辦事方法。
    3、除努力工作具有責(zé)任心外,要善于常常做工作小結(jié)。每天堅(jiān)持寫工作日記,每周做一次工作總結(jié)。主要是記錄和總結(jié)毛病。工作中堅(jiān)決不犯同樣的毛病,對(duì)于工作要有備無患,努力做到更好。
    4、善于掌控機(jī)會(huì)。如果上級(jí)把一件超出自己能力范疇或工作范疇的事情交給自己做,一定不要抱怨并努力完成,由于這也許是上級(jí)對(duì)自己的能力考核或是一次展現(xiàn)自己工作能力的機(jī)會(huì)。
    5、堅(jiān)持學(xué)習(xí)。不要只學(xué)習(xí)和會(huì)計(jì)有關(guān)的知識(shí),還要學(xué)習(xí)與經(jīng)濟(jì)相干的知識(shí)。由于現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展不僅在于內(nèi)部的運(yùn)作,還要靠外部的推動(dòng),要按經(jīng)濟(jì)規(guī)律和法律規(guī)定辦事。有一位教育學(xué)家說過,當(dāng)我們把學(xué)過的知識(shí)忘得干干凈凈時(shí),最后剩下來的就是教育的本質(zhì)了。這里我把教育改成知識(shí),我們?cè)诖髮W(xué)里學(xué)習(xí)的知識(shí)也許會(huì)被剔除,但那些最基本的學(xué)習(xí)方法永久是我們掌控最新知識(shí)的法企業(yè)發(fā)展觀心得體會(huì)寶。
    這些就是我在財(cái)務(wù)部工作3年多的一些個(gè)人感受,期望對(duì)大家能夠有所幫助。最后衷心的期望xx公司能夠越來越好,期望各位員工能夠?yàn)閤x公司奉獻(xiàn)自己的一份氣力。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇十
    近期,我有幸參與一家公司的職業(yè)體驗(yàn)項(xiàng)目,在財(cái)務(wù)崗位上度過了十天的工作。這段時(shí)間,我深入了解了財(cái)務(wù)工作的方方面面,積累了不少經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這篇文章中,我將分享自己在財(cái)務(wù)崗位上所獲得的心得和體會(huì)。
    首先,我認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)工作的核心是精確和細(xì)致。作為財(cái)務(wù)人員,我深刻理解到每一筆賬目的準(zhǔn)確和完整的記錄對(duì)企業(yè)的重要性。在那十天的時(shí)間里,我有幸參與了公司的財(cái)務(wù)審計(jì)工作。每天,我都與財(cái)務(wù)主管一同核對(duì)公司的賬目,查找潛在的錯(cuò)誤和遺漏。我學(xué)會(huì)了利用財(cái)務(wù)軟件和Excel等工具來處理和分析數(shù)據(jù),確保每一項(xiàng)數(shù)據(jù)都得到準(zhǔn)確記錄。我還學(xué)習(xí)到了事前預(yù)測(cè)和事后核對(duì)的重要性,它們可以幫助企業(yè)更好地規(guī)劃和分析財(cái)務(wù)狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)中的問題。
    其次,我對(duì)財(cái)務(wù)工作中的流程和制度有了更深入的了解。財(cái)務(wù)工作并不僅僅是簡(jiǎn)單的賬目記錄,它還涉及到一系列的流程和制度。比如,對(duì)于公司的采購和報(bào)銷,我了解了前后臺(tái)流程中的各個(gè)環(huán)節(jié),以及各個(gè)環(huán)節(jié)之間需要注意的問題和注意事項(xiàng)。我還學(xué)習(xí)了公司的費(fèi)用報(bào)銷政策,根據(jù)制度完成了幾次報(bào)銷申請(qǐng)。通過這個(gè)過程,我了解到財(cái)務(wù)工作的流程和制度是企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的一部分,它們的嚴(yán)謹(jǐn)和規(guī)范性非常重要。
    第三,我發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)人員需要保持高度的責(zé)任心。作為一名財(cái)務(wù)人員,不僅需要對(duì)自己的工作結(jié)果負(fù)責(zé),還需要對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況負(fù)責(zé)。這一點(diǎn)在審計(jì)工作中顯得尤為重要。在公司的審計(jì)過程中,我發(fā)現(xiàn)了一些潛在的錯(cuò)誤和遺漏,我及時(shí)向財(cái)務(wù)主管和相關(guān)人員提出了修正建議。只有保持高度的責(zé)任心,才能保證財(cái)務(wù)工作的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。同時(shí),作為財(cái)務(wù)人員,也需要具備保密的意識(shí),確保企業(yè)的財(cái)務(wù)信息不被泄露。
    第四,我意識(shí)到財(cái)務(wù)工作需要和其他部門良好的溝通合作能力。在過去的十天中,我與銷售部門、采購部門等多個(gè)部門密切合作,及時(shí)收集和處理相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。我學(xué)會(huì)了與其他部門的溝通技巧,明確雙方的需求和目標(biāo),保證信息的準(zhǔn)確傳遞。良好的溝通合作能力不僅能提高工作效率,還能增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
    最后,我認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)是財(cái)務(wù)工作的持續(xù)主題。財(cái)務(wù)工作涉及到的法律法規(guī)和財(cái)務(wù)知識(shí)十分復(fù)雜和繁雜。在這段時(shí)間里,我不斷學(xué)習(xí)和積累相關(guān)的知識(shí),通過與財(cái)務(wù)主管和同事的交流和討論,不斷提高自己的專業(yè)水平。我發(fā)現(xiàn),只有不斷學(xué)習(xí)和提高,才能在這個(gè)領(lǐng)域中不斷取得成果。
    通過十天的財(cái)務(wù)工作體驗(yàn),我對(duì)財(cái)務(wù)工作的重要性和特點(diǎn)有了更深入的了解。精確和細(xì)致的工作態(tài)度、流程和制度的規(guī)范性、高度的責(zé)任心、良好的溝通合作能力以及持續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),這些都是財(cái)務(wù)工作中不可或缺的要素。我相信,通過不斷努力和學(xué)習(xí),我一定能成為一名合格的財(cái)務(wù)人員,為企業(yè)的發(fā)展和運(yùn)營(yíng)做出貢獻(xiàn)。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇十一
    在我大學(xué)期間,我有幸得到了一次職業(yè)體驗(yàn)的機(jī)會(huì),進(jìn)入一家大型金融公司實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)期間,我主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理方面的工作,并與公司的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)緊密合作。通過這次實(shí)習(xí),我收獲了許多關(guān)于財(cái)務(wù)管理的寶貴經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這篇文章中,我將分享我的職業(yè)體驗(yàn)并總結(jié)出一些重要的財(cái)務(wù)心得體會(huì)。
    首先,財(cái)務(wù)管理的核心是精確的數(shù)據(jù)和信息分析。在實(shí)習(xí)中,我學(xué)到了如何有效地收集和整理公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并運(yùn)用不同的統(tǒng)計(jì)方法進(jìn)行分析。例如,通過比較去年和今年的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),我們可以清楚地了解公司的財(cái)務(wù)狀況是否有所改善。這個(gè)過程需要準(zhǔn)確無誤的數(shù)據(jù)和對(duì)數(shù)據(jù)的深入理解。因此,精確性和高效性是財(cái)務(wù)管理的重要要素。
    其次,財(cái)務(wù)管理需要靈活應(yīng)對(duì)變化。在金融行業(yè),市場(chǎng)和經(jīng)濟(jì)情況經(jīng)常發(fā)生變化,公司的財(cái)務(wù)狀況也會(huì)受到影響。在我的實(shí)習(xí)中,我經(jīng)常需要根據(jù)公司的實(shí)際情況做出相應(yīng)的調(diào)整。例如,在疫情期間,公司的營(yíng)業(yè)額下降,我們不得不采取一些緊急措施降低成本。這個(gè)過程讓我意識(shí)到,在財(cái)務(wù)管理中,靈活性非常重要,我們需要能夠及時(shí)地根據(jù)變化的情況做出決策并作出相應(yīng)的調(diào)整。
    另外,財(cái)務(wù)管理需要細(xì)心和耐心。在我實(shí)習(xí)的過程中,我發(fā)現(xiàn)細(xì)心和耐心對(duì)于一個(gè)財(cái)務(wù)工作者來說非常重要。例如,當(dāng)我在整理財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí),一個(gè)小小的錯(cuò)誤可能導(dǎo)致整個(gè)報(bào)表的準(zhǔn)確性。因此,我需要反復(fù)核對(duì)每一個(gè)數(shù)字和公式,確保沒有錯(cuò)誤。另外,財(cái)務(wù)報(bào)表中的一些指標(biāo)可能需要一段時(shí)間才能看出明顯的趨勢(shì)。這就需要我們耐心地等待并進(jìn)行深入分析。通過這次實(shí)習(xí),我深刻意識(shí)到細(xì)心和耐心對(duì)于財(cái)務(wù)工作的重要性。
    此外,溝通能力也是一個(gè)財(cái)務(wù)工作者必備的技能。在實(shí)習(xí)中,我需要與公司的其他部門進(jìn)行溝通,了解他們的需求和要求,然后根據(jù)實(shí)際情況做出相應(yīng)的調(diào)整。這就要求我們有良好的溝通能力,能夠與他人合作并解決問題。在溝通過程中,我意識(shí)到要盡量用簡(jiǎn)單明了的語言來解釋復(fù)雜的財(cái)務(wù)概念,以便他人更好地理解。此外,積極主動(dòng)地尋求幫助和反饋也是溝通的重要一環(huán)。
    最后,財(cái)務(wù)管理需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)。在實(shí)習(xí)期間,我意識(shí)到金融行業(yè)發(fā)展迅速,新的財(cái)務(wù)工具和方法不斷涌現(xiàn)。為了跟上時(shí)代的步伐,我們需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)。參加工作后,我打算繼續(xù)深造和學(xué)習(xí),通過不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和了解新趨勢(shì),提升自己的財(cái)務(wù)管理能力。
    總之,通過這次職業(yè)體驗(yàn),我學(xué)到了許多關(guān)于財(cái)務(wù)管理的知識(shí)和技能。我深刻意識(shí)到財(cái)務(wù)管理需要精確的數(shù)據(jù)分析、靈活適應(yīng)變化、細(xì)心耐心、良好的溝通能力以及不斷學(xué)習(xí)更新知識(shí)。這些財(cái)務(wù)心得體會(huì)將對(duì)我未來的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重要影響,并幫助我成為一名優(yōu)秀的財(cái)務(wù)工作者。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇十二
    從出生開始,每個(gè)人都與金錢或財(cái)富有著密切的關(guān)系。財(cái)務(wù)是與財(cái)富管理相關(guān)的職業(yè)領(lǐng)域,沒有財(cái)務(wù)的保障,就沒有一個(gè)公司的可持續(xù)發(fā)展和個(gè)人的經(jīng)濟(jì)自由。作為一個(gè)金融行業(yè)的從業(yè)者,我深知財(cái)務(wù)職業(yè)的重要性,同時(shí)也累積了一些體會(huì)和感悟。
    第二段:培養(yǎng)財(cái)務(wù)意識(shí)。
    作為公司的財(cái)務(wù)人員,首先要做好的就是自己的財(cái)務(wù)管理,建立自己的財(cái)務(wù)觀念和意識(shí)。不斷學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí),提高自身的理財(cái)能力和財(cái)務(wù)分析能力。要根據(jù)公司的實(shí)際情況,制定嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呢?cái)務(wù)預(yù)算和監(jiān)控流程,及時(shí)跟進(jìn)公司預(yù)算執(zhí)行情況,掌握資金流動(dòng)情況和資產(chǎn)負(fù)債表,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題,為公司的發(fā)展盡職盡責(zé)。
    第三段:注重財(cái)務(wù)監(jiān)控。
    在財(cái)務(wù)管理過程中,需要嚴(yán)格監(jiān)控現(xiàn)金流,同時(shí)確保合規(guī)性和規(guī)范性。要始終關(guān)注公司和金融市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)情況,掌握經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和公司內(nèi)部的信息變化,及時(shí)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)目標(biāo)、投資決策進(jìn)行分析和評(píng)估,預(yù)見潛在的風(fēng)險(xiǎn)因素,及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施。當(dāng)然,同時(shí)也要確保公司的財(cái)務(wù)管理情況透明化,遵循相關(guān)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)審計(jì)標(biāo)準(zhǔn),建立相應(yīng)的內(nèi)部控制機(jī)制。
    第四段:堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展。
    財(cái)務(wù)工作需要不斷創(chuàng)新和發(fā)展,熟悉掌握各種財(cái)務(wù)分析工具和財(cái)務(wù)軟件,不斷學(xué)習(xí)行業(yè)的財(cái)務(wù)模式,關(guān)注財(cái)務(wù)技術(shù)和信息技術(shù)的發(fā)展方向,不斷提高自身的數(shù)據(jù)挖掘、風(fēng)險(xiǎn)控制、投資決策等能力和水平。同時(shí)也要跟進(jìn)公司的發(fā)展動(dòng)態(tài),不斷與其他部門和同級(jí)別的公司進(jìn)行交流與合作,共同推進(jìn)公司財(cái)務(wù)領(lǐng)域的創(chuàng)新發(fā)展。
    第五段:總結(jié)。
    作為一名財(cái)務(wù)人員,我們需要具備較高的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力,能夠?qū)矩?cái)務(wù)管理進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)和支持,為公司的發(fā)展提供穩(wěn)健的財(cái)務(wù)管理和監(jiān)控保障。同時(shí)也要持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境和公司發(fā)展需求,做好個(gè)人財(cái)務(wù)規(guī)劃,為自身和公司的可持續(xù)發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。通過不斷的實(shí)踐和總結(jié),我相信財(cái)務(wù)職業(yè)定會(huì)變得越來越重要和有價(jià)值。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇十三
    第一段:介紹職業(yè)體驗(yàn)的背景和目的(約200字)。
    近期,我有幸參加了一次職業(yè)體驗(yàn)活動(dòng),選擇了財(cái)務(wù)領(lǐng)域作為我的體驗(yàn)對(duì)象。這次體驗(yàn)的目的是希望通過實(shí)際操作的方式,深入了解財(cái)務(wù)工作的具體內(nèi)容和職業(yè)要求。在這次體驗(yàn)中,我通過參與公司的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常工作,親身感受到了財(cái)務(wù)工作中的重要性和挑戰(zhàn),也收獲了一些財(cái)務(wù)心得和體會(huì)。
    第二段:財(cái)務(wù)工作的重要性和挑戰(zhàn)(約300字)。
    財(cái)務(wù)工作在企業(yè)中起著至關(guān)重要的作用。財(cái)務(wù)管理的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。通過這次體驗(yàn),我深刻體會(huì)到了財(cái)務(wù)工作的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性。財(cái)務(wù)工作不僅需要掌握一定的財(cái)務(wù)知識(shí)和技能,還需要具備良好的數(shù)字分析能力和判斷能力。在工作中,財(cái)務(wù)人員需要及時(shí)準(zhǔn)確地處理和記錄大量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策提供參考依據(jù)。同時(shí),財(cái)務(wù)人員還要與其他部門緊密合作,協(xié)助解決財(cái)務(wù)問題,確保企業(yè)的資金運(yùn)轉(zhuǎn)和財(cái)務(wù)安全。這些都對(duì)財(cái)務(wù)人員的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力提出了高要求。
    在這次體驗(yàn)中,我最深刻地體會(huì)到了財(cái)務(wù)工作的細(xì)致與準(zhǔn)確。財(cái)務(wù)工作需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和仔細(xì)的思考。一份錯(cuò)誤的財(cái)務(wù)報(bào)表可能會(huì)給企業(yè)帶來嚴(yán)重的后果。因此,財(cái)務(wù)人員需要將精力和時(shí)間放在每一個(gè)細(xì)節(jié)上,確保所提供的數(shù)據(jù)和信息的準(zhǔn)確性和完整性。在實(shí)際操作中,我不僅學(xué)習(xí)了如何核對(duì)和整理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),還學(xué)會(huì)了如何通過使用財(cái)務(wù)軟件提高工作效率和準(zhǔn)確性。準(zhǔn)確是財(cái)務(wù)工作的核心,只有保持細(xì)致和準(zhǔn)確,才能為企業(yè)提供有力的財(cái)務(wù)支持。
    第四段:財(cái)務(wù)心得和體會(huì)二:團(tuán)隊(duì)合作與溝通(約300字)。
    財(cái)務(wù)工作離不開團(tuán)隊(duì)合作和溝通。在這次體驗(yàn)中,我有幸與財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的成員一起工作,深刻感受到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。財(cái)務(wù)工作經(jīng)常需要與其他部門合作,如人力資源、采購等部門。只有與其他部門緊密配合,共同完成財(cái)務(wù)目標(biāo),才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。同時(shí),在團(tuán)隊(duì)合作中,良好的溝通也是必不可少的。財(cái)務(wù)人員需要及時(shí)與其他部門的同事交流,對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行解釋和說明,協(xié)調(diào)解決可能出現(xiàn)的問題。通過這次體驗(yàn),我不僅學(xué)會(huì)了與他人有效地溝通,還學(xué)會(huì)了如何在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮個(gè)人的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),提高合作效率。
    第五段:結(jié)語(約200字)。
    通過這次財(cái)務(wù)職業(yè)體驗(yàn),我深入了解了財(cái)務(wù)工作的重要性和挑戰(zhàn)性,也對(duì)財(cái)務(wù)工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。我認(rèn)識(shí)到在財(cái)務(wù)工作中的細(xì)致和準(zhǔn)確、團(tuán)隊(duì)合作和溝通是非常關(guān)鍵的。只有不斷學(xué)習(xí)和提高自己的業(yè)務(wù)水平和團(tuán)隊(duì)合作能力,才能更好地適應(yīng)財(cái)務(wù)工作的發(fā)展需求。通過這次體驗(yàn),我不僅對(duì)財(cái)務(wù)工作有了更深入的了解,也增強(qiáng)了對(duì)財(cái)務(wù)領(lǐng)域的興趣和抱負(fù)。我相信,在未來的道路上,我能夠通過不斷努力,為企業(yè)的財(cái)務(wù)管理做出積極的貢獻(xiàn)。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇十四
    7月3日,揮別了相處四年的同學(xué)們,坐上南下的火車奔赴工作單位報(bào)到,開始了我從學(xué)生到工作人的轉(zhuǎn)換。今天是7月16日星期六,一個(gè)陰天的上午,我坐在電腦前面,對(duì)三年來的財(cái)務(wù)職業(yè)生涯做個(gè)小小的總結(jié)。
    財(cái)務(wù)工作出于自身的工作特點(diǎn)比較的繁瑣操心,所以財(cái)會(huì)人員應(yīng)當(dāng)具備細(xì)致踏實(shí)的職業(yè)作風(fēng)。順便說一句我覺得個(gè)人擇業(yè)最好選擇與自己氣質(zhì)類型和思維傾向相符的工作(按流行的觀點(diǎn)最理想的擇業(yè)為天賦、興趣、回報(bào)三個(gè)集合的`交集),而職業(yè)也可以在一定程度上反塑性格。抱怨是可以理解的,也是心理調(diào)節(jié)的一個(gè)有效的渠道??墒潜г篃o助于問題的解決,老給自己消極的心理暗示,只能走上惡性循環(huán)。如果不充電,不提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力,那么就永遠(yuǎn)抱怨下去好了。財(cái)務(wù)工作無非是理論和實(shí)踐相互促進(jìn)的過程,理論指導(dǎo)實(shí)踐,實(shí)踐促進(jìn)對(duì)理論記。的掌握和理解。會(huì)計(jì)師和cpa是國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)行業(yè)最有用的兩個(gè)證,通過考證可以系統(tǒng)學(xué)習(xí)和增加自己職業(yè)的含金量,所以說要考,要早考。
    外行人印象中的會(huì)計(jì)無非是帶著眼睛袖套寫寫算算的一個(gè)角色。傳統(tǒng)和基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)工作。是以基本核算為主要內(nèi)容,整日忙于報(bào)銷,記賬,核算等等日常事務(wù)。在掌握財(cái)務(wù)基礎(chǔ)生逐漸成為城市車流里的上班族。財(cái)會(huì)工作只是一個(gè)起點(diǎn)而不是終點(diǎn),或許有一天我會(huì)改行。但是我想說謝謝財(cái)會(huì)工作帶給我謀生的技能和薪水。時(shí)光是寶貴的,如果努力過,體驗(yàn)過,那么汗水和淚水就是美好和值得的。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇十五
    我叫xx,是xx公司財(cái)務(wù)科長(zhǎng),從事財(cái)務(wù)工作xx年,下面談一下在工作中的一點(diǎn)心得:
    工作中要多思考,找到最快、最佳解決問題的途徑;要善于運(yùn)用統(tǒng)籌方法,提高效率;要分清主次,條例清晰,不能胡子眉毛一把抓;要善于從紛繁瑣碎的日常事務(wù)中找到規(guī)律、把復(fù)雜事情簡(jiǎn)單化;要注重與外部單位、本單位人員的溝通方式,有效解決工作中的問題;要快速反應(yīng),及時(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項(xiàng)工作,并及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展情況。
    計(jì)算機(jī)登錄、財(cái)務(wù)軟件等要設(shè)置密碼;重要文件要備份,防止數(shù)據(jù)丟失造成麻煩和損失;每年末要將本年度重要數(shù)據(jù)刻錄成光盤統(tǒng)一歸檔,要注重電子檔案的管理。
    學(xué)習(xí)的方式有很多種,向書本學(xué),向他人學(xué),向?qū)嵺`學(xué)。學(xué)習(xí)同時(shí)也是提高工作效率的重要手段,學(xué)習(xí)的同時(shí)更要注重思考,“學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則當(dāng)。”
    每月末書面形式做一份工作總結(jié),主要包括本月所做的日常工作、各項(xiàng)工作完成情況、下月工作打算、工作中的心得體會(huì)、工作中在原來的基礎(chǔ)上有何改進(jìn)和創(chuàng)新、對(duì)基地的發(fā)展有何合理化建議。古人講“一日三時(shí),我們能做到“一月一時(shí),工作能力就會(huì)不斷提升。
    一個(gè)單位的.發(fā)展需要每一個(gè)人的努力,每個(gè)人的工作都同等重要。只有真切的認(rèn)識(shí)、感受到這一點(diǎn),才能在工作中更加主動(dòng)、積極,才能更有主人翁責(zé)任感。
    對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事情,要多思考解決問題的辦法,遇到困難不要急躁;要自信,自信才能從容面對(duì)遇到的困難,才能有更加清晰的思路,才能想出更好的解決問題的辦法。
    財(cái)務(wù)部門作為一個(gè)重要的后勤部門除了要提高管理水平,優(yōu)化資金使用,還應(yīng)該以服務(wù)為宗旨,全心全意為機(jī)關(guān)、基層單位做好服務(wù)保障工作。作為財(cái)務(wù)工作者,要適應(yīng)新形勢(shì)的要求,克服保守思想,增強(qiáng)憂患意識(shí),克服守舊觀念,強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)。在日常工作中應(yīng)與各單位、處室多交流,讓大家明白財(cái)務(wù)工作實(shí)質(zhì)、工作流程,這樣才能配合好財(cái)務(wù)工作。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇十六
    今年1月1日,由于機(jī)構(gòu)調(diào)整,我從安監(jiān)局培訓(xùn)科被安排到辦公室擔(dān)任財(cái)務(wù)工作,這對(duì)我來說無疑又是一次新的鍛煉和挑戰(zhàn)。雖然以前在學(xué)校接觸一些會(huì)計(jì)理論知識(shí),但與實(shí)際工作相比還是有一定的差異,通過和李姐不斷學(xué)習(xí)和在會(huì)計(jì)實(shí)際工作中的實(shí)踐,使我對(duì)會(huì)計(jì)工作有了新的認(rèn)識(shí)及理解。常言道:隔行如隔山,從一個(gè)行業(yè)跨入另一個(gè)行業(yè),也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。
    我在這半年的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的努力,無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績(jī),本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí)、以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
    1、在xxx的幫助指導(dǎo)下,及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)各類財(cái)務(wù)報(bào)表,通過近半年的不斷摸索與實(shí)踐,感覺財(cái)務(wù)工作也不是原來自己想象的那么困難,現(xiàn)在已經(jīng)逐步進(jìn)入角色。
    2、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)方面有關(guān)政策和書籍,積極參加財(cái)政局組織的培訓(xùn),傳達(dá)新的制度和要求。只有在工作中不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真把握會(huì)計(jì)制度和稅收等相關(guān)政策,才能為行業(yè)財(cái)務(wù)管理水平提高打下基礎(chǔ)。
    3、做好各類會(huì)計(jì)檔案,進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔以及軟件的錄入工作,做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。
    在辦公室這段期間,除了財(cái)務(wù)工作以外,我還擔(dān)任辦公室的內(nèi)勤工作。辦公室的內(nèi)勤工作主要負(fù)責(zé)辦理局、辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),包括收發(fā)、處理各種文件、信函和材料,通知全局會(huì)議,登記、傳閱文件,管理公章和介紹信,接聽、記錄、答復(fù)電話等,工作既瑣碎又繁雜,辦公室的工作雖然繁忙,我做到不能雜而無章,協(xié)助李姐整理全局文書檔案,按短期、長(zhǎng)期、永久卷歸檔,并錄入軟件,報(bào)送政府檔案科。并且承擔(dān)起各種文件的打字工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。對(duì)于內(nèi)勤工作,我總結(jié)為要扮演好“三種角色”:
    首先,要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“計(jì)囊團(tuán)”。內(nèi)勤人員是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,是領(lǐng)導(dǎo)的“計(jì)囊團(tuán)”。要多動(dòng)腦筋,善于站在全局的角度和領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)識(shí)問題、分析問題,為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策。
    其次,要當(dāng)好干群的“勤務(wù)員”。內(nèi)勤人員要做到眼勤、手勤、嘴勤、腦勤、腿勤。要盡心為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情要想方設(shè)法去完成,積極主動(dòng)去干好,更要熱心為群眾辦好事情。內(nèi)勤工作無小事。這就要求內(nèi)勤人員在工作中一定要細(xì)心、細(xì)致。這正是要求我克服自己平時(shí)粗心大意的毛病,對(duì)任何一件經(jīng)辦的工作,都要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,一絲不茍,來不得半點(diǎn)敷衍和虛假。要時(shí)時(shí)刻刻、事事處處,認(rèn)真再認(rèn)真,細(xì)致再細(xì)致,力求做到不讓工作在自己這里延誤,不讓事項(xiàng)在自己手里積壓,不讓差錯(cuò)在自己身上發(fā)生,不讓辦公室的形象在自己這里受損害。
    三是,要當(dāng)好機(jī)關(guān)的“內(nèi)當(dāng)家”。要配合辦公室主任和辦公室的其他同事,抓好全局的日常事務(wù)管理,安排好每一次會(huì)議,調(diào)配好每一次用車;管理好辦公用品,做到不浪費(fèi)。
    1、和以前的車管做好交接,重新整理檔案,建立了6個(gè)檔案袋,把每輛車的備用鑰匙及所有相關(guān)資料裝入固定的檔案袋里,做到要找那輛車的資料,伸手就拿。
    2、制定了車輛及司機(jī)管理制度,車輛的維修金額、保養(yǎng)、繳稅日期等也制作的相關(guān)的表格存入電腦,并打印上墻,便于各位司機(jī)和同事查詢、提醒。堅(jiān)持每月給司機(jī)開一次例會(huì),會(huì)上進(jìn)行安全理論學(xué)習(xí),駕駛員還要結(jié)合自己對(duì)行車、駕駛、維修、保養(yǎng)等方面地工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行探討,我個(gè)人還搜集各種資料,例如夏季安全行車小常識(shí)等小竅門打印發(fā)給每個(gè)司機(jī)學(xué)習(xí)。
    3、每月對(duì)車輛進(jìn)行一次例行檢查,重點(diǎn)部位隨時(shí)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,確保車輛行駛安全。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇十七
    財(cái)務(wù)是企業(yè)中至關(guān)重要的一環(huán),不僅需要對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況做出客觀的分析,更要為企業(yè)提供詳細(xì)的財(cái)務(wù)計(jì)劃和建議。而財(cái)務(wù)人員則是企業(yè)中不可或缺的人才,他們需要具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臄?shù)學(xué)和邏輯思維能力,同時(shí)還需要有敏銳的商業(yè)眼光和尺度。在我多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)中,我深刻體會(huì)到做好財(cái)務(wù)工作不僅是熟練掌握工具和技能,更是需要有財(cái)務(wù)職業(yè)道德和精神的支撐。
    作為一名財(cái)務(wù)人員,第一條準(zhǔn)則就是要做到正直、誠(chéng)實(shí)和始終以合法的方式進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和報(bào)告。企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)對(duì)外發(fā)布,也需要與現(xiàn)實(shí)世界保持一致,要避免在財(cái)務(wù)報(bào)告中夾帶私貨。作為財(cái)務(wù)人員,我們還要做到謹(jǐn)守商業(yè)機(jī)密,不泄露企業(yè)的機(jī)密和敏感信息。誠(chéng)實(shí)守信是保持職業(yè)道德的基石,唯有如此,才能確保我們的財(cái)務(wù)分析和結(jié)論在合理及客觀的情況下得到認(rèn)可。
    第三段:強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)人員應(yīng)具備的能力。
    在業(yè)務(wù)實(shí)踐中,作為一名財(cái)務(wù)工作者需要擁有多種基礎(chǔ)技能,如會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、稅務(wù)和財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí)。在我看來,這些技能不應(yīng)止于應(yīng)試訓(xùn)練,還應(yīng)提升實(shí)際應(yīng)用層次,以更深入的方式加深對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)分析和管理的認(rèn)知。同時(shí),在現(xiàn)實(shí)職業(yè)生涯中,我們還應(yīng)繼續(xù)培養(yǎng)其他思維和業(yè)務(wù)方面的技能,比如交際、領(lǐng)導(dǎo)能力、談判和影響力等。
    第四段:提出財(cái)務(wù)人員應(yīng)具備的心態(tài)。
    財(cái)務(wù)人員需要擁有積極樂觀的職業(yè)心態(tài),并主動(dòng)適應(yīng)不斷變化的環(huán)境。我們要克服傳統(tǒng)思維固化和不適應(yīng)變革的定勢(shì),抓住市場(chǎng)變化帶來的發(fā)展機(jī)遇。同時(shí),財(cái)務(wù)人員還應(yīng)加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力及快速反應(yīng)的技能,能夠在一旦發(fā)生市場(chǎng)波動(dòng)及國(guó)家、地方政策變化時(shí)快速化處理或應(yīng)變。這樣才能準(zhǔn)確及時(shí)地,按照企業(yè)的發(fā)展方向和外部環(huán)境來做預(yù)算管理、投資計(jì)劃及風(fēng)險(xiǎn)管理等工作。
    第五段:總結(jié)。
    總而言之,作為財(cái)務(wù)從業(yè)者,我們需要具備的并不僅僅是技能和知識(shí),還需要有職業(yè)道德和職業(yè)精神的支持。其次,我們還需要不斷提升能力,并有著積極進(jìn)取的心態(tài)和應(yīng)變能力,單純擁有技能還不夠,產(chǎn)業(yè)的急速發(fā)展需要更好的交際和影響力的提高。在這個(gè)快速變化和激烈競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代,只有將這些要素做到最優(yōu)秀,才能在職業(yè)生涯中穩(wěn)步向前,為企業(yè)和國(guó)家的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    財(cái)務(wù)職業(yè)工作心得體會(huì)篇十八
    以來,我鄉(xiāng)財(cái)政工作在鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視下,在縣財(cái)政局的大力支持下,以實(shí)行適度從緊的財(cái)政政策,深入推進(jìn)稅費(fèi)改革工作,強(qiáng)化征管力度,積極組織收入,從嚴(yán)控制支出,實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)確?!保哟筘?cái)源建設(shè)力度,依法理財(cái),依法行政,提高全民納稅意識(shí)為指導(dǎo)思想,經(jīng)過一年的努力,已圓滿完成全年和各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將其一年來的工作總結(jié)如下:
    全鄉(xiāng)一般預(yù)算收入完成xx元,占任務(wù)的xx,其中:耕地占用稅完成xx元,占任務(wù)的xx;契稅完中福在線年終總結(jié):成xx元,占任務(wù)的xx;其他收入完成xx元,占任務(wù)的xx。
    全鄉(xiāng)一般預(yù)算支出元。其中:農(nóng)業(yè)事業(yè)費(fèi)xx元,土管事業(yè)費(fèi)xx元,廣播電視事業(yè)費(fèi)xx元,計(jì)生事業(yè)費(fèi)xx元,財(cái)政事業(yè)費(fèi)xx元,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)xx元,醫(yī)療保險(xiǎn)基金xx元,政府機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)xx元,人大經(jīng)費(fèi)xx元,共產(chǎn)黨經(jīng)費(fèi)xx元。
    上級(jí)轉(zhuǎn)移支付基金預(yù)算收入xx元,基金預(yù)算支出xx元。
    以來的財(cái)政工作緊緊圍繞“兩個(gè)確保”這個(gè)基本目標(biāo),抓機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化內(nèi)部管理機(jī)制,深化農(nóng)村稅費(fèi)改革,會(huì)計(jì)集中核算改革,加大財(cái)稅檢查,鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)消化,會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,行中福在線年終總結(jié):政事業(yè)性收費(fèi)票據(jù),專項(xiàng)資金的財(cái)政監(jiān)督工作。
    進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算資金撥付管理,保障資金使用安全,提高資金使用效率,建立健全內(nèi)部監(jiān)督和控制制度,保證資金的合法性,安全性,以及會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性和完整性,認(rèn)真貫徹執(zhí)行“兩個(gè)確?!保刂?2月底,足額發(fā)放全鄉(xiāng)干部12個(gè)月工資及第13月獎(jiǎng)勵(lì)工資。
    繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)村稅費(fèi)改革,進(jìn)一步減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)我區(qū)根據(jù)農(nóng)村稅費(fèi)改革指導(dǎo)思想,嚴(yán)格按照中央有關(guān)農(nóng)村稅費(fèi)改革的精神,減免農(nóng)業(yè)稅,健全農(nóng)民負(fù)擔(dān)本監(jiān)督管理機(jī)制,堅(jiān)持群眾路線,進(jìn)一步促進(jìn)農(nóng)村民主與法制建設(shè)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步搞好耕中福在線年終總結(jié):地占用稅、契稅的宣傳工作,提高了農(nóng)民自覺納稅意識(shí)。
    堅(jiān)持“量入為出,在保有壓”的原則,樹立過緊日子的思想,大力壓縮非工資性支出,對(duì)公務(wù)費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、招待費(fèi)等進(jìn)行有效壓縮,節(jié)減財(cái)政支出。
    清理整頓行政事業(yè)單位銀行賬戶。按照信用社要求,對(duì)我所銀行賬戶開設(shè)情況進(jìn)行排查及統(tǒng)計(jì)匯總。按要求設(shè)立開設(shè)一個(gè)基本賬戶,設(shè)立各專戶。各項(xiàng)收入直接進(jìn)入財(cái)政專戶,嚴(yán)禁設(shè)立帳外帳。
    財(cái)源建設(shè)方面。我們以“xxxx”的經(jīng)濟(jì)以展思路,抓住西部大開發(fā)的'歷史機(jī)遇,依托本地資源,結(jié)合產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、扶貧開發(fā)等方面,培植后續(xù)財(cái)源,形中福在線年終總結(jié):成新的財(cái)源增長(zhǎng)點(diǎn)。
    堅(jiān)持依法理財(cái)、依法行政。按照鄉(xiāng)黨委、政府的要求,組織全所人員進(jìn)行思想作風(fēng)教育整頓活動(dòng)。我們堅(jiān)持每月的例會(huì)制度,在會(huì)上,大家積極討論工作中出現(xiàn)的疑難問題,在共同學(xué)習(xí)、討論中,達(dá)到共同進(jìn)步。通過思想作風(fēng)整頓例會(huì),使大家的業(yè)務(wù)素質(zhì)、政治素質(zhì)得到了明顯提高,工作作風(fēng)明顯改善。
    加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和精神文明建設(shè)。一是提高財(cái)政干部政治理論水平和思想素質(zhì)。二是大力開展創(chuàng)優(yōu)評(píng)差活動(dòng),整頓和改進(jìn)行業(yè)作風(fēng),樹立了財(cái)政部門的良好形象。三是堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”,狠抓精神文明建設(shè)。
    總之,在這一年里,我鄉(xiāng)財(cái)政工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,工作面貌得到了一定改變,也取得了一些成績(jī),但也存在一些不容忽視的問題,如內(nèi)部管理制度不健全,會(huì)計(jì)核算中心運(yùn)行不規(guī)范等原因,這些工作我們將在予以糾正,做好工作計(jì)劃,使財(cái)政工作有更大的突破。