民政局巡察工作報告（通用20篇）

    在報告中，可以通過文字、圖表、數(shù)據(jù)等方式直觀地展示研究過程和結(jié)果，使讀者更好地理解所述內(nèi)容。報告應該明確的提出問題，并通過詳細的數(shù)據(jù)和分析來回答這些問題。每篇范文都有其獨特之處，我們可以從中發(fā)現(xiàn)不同的寫作風格和方法。
    民政局巡察工作報告篇一
    根據(jù)市委統(tǒng)一部署，20xx年1月6日至2月6日，市委巡視五組對市中小企業(yè)發(fā)展促進局進行了專項巡視。巡視組緊緊圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作這個中心，聚焦“四個著力”，把發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾作為主要任務，針對專項巡視特點，深入扎實開展工作。市委巡視工作領(lǐng)導小組聽取了巡視情況匯報，并向市委報告了有關(guān)情況。
    市委巡視五組組長代表巡視組作反饋。巡視組指出，市中小企業(yè)局在加強黨風廉政建設和轉(zhuǎn)變工作作風方面逐步完善制度、強化責任，取得了一定效果。巡視中，干部群眾反映的主要問題：一是專項資金使用疏于管理。表現(xiàn)為審核論證存在漏洞，違規(guī)使用專項資金，下屬單位資金管理混亂，檢查監(jiān)管不到位。二是違反中央八項規(guī)定行為屢有發(fā)生?！叭苯?jīng)費管理依然不夠規(guī)范，少數(shù)干部邊整邊犯，有的利用外出考察項目之機，公款吃喝、娛樂消費，購置禮品;還有的在逢年過節(jié)收受禮品、禮卡及土特產(chǎn)。三是黨組領(lǐng)導核心作用不強。班子存在軟弱渙散現(xiàn)象，“三重一大”制度落實不嚴，抓干部隊伍思想教育不夠深入。四是黨風廉政建設“兩個責任”嚴重缺失。局年度工作報告對加強黨風廉政建設未提出任務要求，紀檢工作組織建設薄弱，監(jiān)督職能形同虛設。同時，巡視組還收到反映一些領(lǐng)導干部的問題線索，已按規(guī)定轉(zhuǎn)市紀委及有關(guān)部門處理。
    針對問題，巡視組提出四點意見建議。一是嚴格落實“兩個責任”，切實抓好黨風廉政建設。真正把黨風廉政建設擺上位，認真落實“一崗雙責”，下功夫抓實紀檢工作。二是堅持民主集中制原則，充分發(fā)揮黨組領(lǐng)導核心作用。強化黨組集體決策意識，著力抓好“三重一大”制度落實，進一步嚴肅黨內(nèi)生活。三是強化干部隊伍思想政治建設，下大力抓好作風根本轉(zhuǎn)變。四是完善制度建設和監(jiān)管措施，嚴格規(guī)范專項資金管理使用。進一步規(guī)范申報、論證、審批流程，建立專項資金扶持項目實施情況報告制度，加大審計監(jiān)管力度。
    市中小企業(yè)局黨組書記表示，市委巡視組的反饋意見，對市中小企業(yè)局領(lǐng)導班子和近年來的工作給予了肯定，指出了存在的突出問題，提出了整改意見，符合實際，十分中肯，充分體現(xiàn)了對中小企業(yè)局廣大黨員干部的關(guān)心和厚愛，對中小企業(yè)局持續(xù)健康發(fā)展起到了有力推動作用。下一步，我們要認真研究分析，深刻反思問題，用實勁抓好整改，及時補齊短板，確保巡視整改意見落到實處。
    市委巡視工作辦公室有關(guān)負責同志及巡視組其他成員出席反饋會。市中小企業(yè)局黨組班子成員出席會議，局機關(guān)部門主要負責同志列席會議。
    民政局巡察工作報告篇二
    市委第一巡察組組長王占榮，副組長王鳳光，干部趙浩喆、王麗萍、劉素茹出席匯報會。旗委副書記、政府代旗長華瑞鋒主持會議;旗委常委、政府副旗長邊子珍匯報工作;政府副旗長劉杰、楊志光及部分政府黨組成員參加會議。
    聽取匯報后，市委第一巡察組組長王占榮指出：伊金霍洛旗政府工作與黨風廉政建設工作相得益彰，各項工作平穩(wěn)發(fā)展，特別是在民生事業(yè)、社會建設、“十個全覆蓋”工程和財政收入等方面取得了顯著成績。王占榮要求：一是要高度重視巡視整改工作。要將巡視整改工作貫穿于政府改革發(fā)展的全過程，要注重及時性，立抓立改;注重針對性，督促立行立改;注重系統(tǒng)性，推動全面整改。要建立任務清單、整改清單、責任清單，切實把巡視整改任務落實到位。要特別對“四個方面”的12個問題進行全面落實，發(fā)揮示范效應，全面提升整改的政治效果和社會效果。二是要把握規(guī)律，深刻理解整治巡視的要求。要在政治要求上抓住黨的建設，在政治定位上聚焦全面從嚴治黨。三是要注重整體推進從嚴治黨，提升黨組織建設的先進性和純潔性。要加強思想建設，立足管黨治黨，把教育引導貫穿政府工作的全過程。要提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，加強政府領(lǐng)導班子干部隊伍建設，嚴格執(zhí)行民主集中制。要對不作為、慢作為等進行治理，嚴防“四風”反彈，并結(jié)合反腐倡廉工作，建立政府的懲防體系。要建章立制，體現(xiàn)思想建黨、制度建黨，形成良好的管理機制。要做到突出關(guān)鍵少數(shù)、突出政治紀律、突出標本兼治“三個突出”。四是要更加注重從嚴治黨的主體責任意識和監(jiān)督意識。要切實維護好人民群眾的切身利益，促進地區(qū)經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展。要加強黨風廉政建設，抓好巡視意見整改落實，抓好紀委監(jiān)察工作。伊旗領(lǐng)導班子“一崗雙責”落實到位，建立了風險防范、崗位防范、制度防范，今后要進一步加強干部約談、廉政建設等工作。
    民政局巡察工作報告篇三
    細讀2021年兩會政府工作。
    報告。
    出現(xiàn)最多的是兩個詞一是發(fā)展二是改革。經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下以改革促發(fā)展以發(fā)展帶改革這依然是“硬道理”“硬任務”。
    進入新常態(tài)，關(guān)于要不要發(fā)展、該如何發(fā)展，有些人是存在誤區(qū)的：一種是“gdp虛無論”，認為生產(chǎn)總值不再重要了，甚至不要gdp了;一種是“換擋焦慮癥”，原來的增長方式不靈了，又要治污治霾，又要保持增長，憂心忡忡不會發(fā)展了。
    以經(jīng)濟建設為中心是興國之要，發(fā)展是黨執(zhí)政興國的第一要務?；飧鞣N矛盾和風險，根本要靠發(fā)展，發(fā)展必須有合理的增長速度。不能簡單以生產(chǎn)總值論英雄，不等于不要生產(chǎn)總值;不再追求10%左右的高速增長，不是不要增長。換言之，不唯gdp，絕不等于“腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”。
    從現(xiàn)實需求來看，實現(xiàn)提出的國內(nèi)生產(chǎn)總值和城鄉(xiāng)居民人均收入比2010年翻一番的目標，“十三五”時期全國經(jīng)濟增速保持一定的增長是基本要求。就拿今年來看，gdp目標從去年的7.5%調(diào)整至7%左右，但城鎮(zhèn)新增就業(yè)1000萬人的目標沒變，7%左右的gdp增速也是完成就業(yè)目標的保障。因此，在經(jīng)濟換擋過程中，增速不再是惟一績效指標，并不是單純地降低速度，而是要通過降速來實現(xiàn)“優(yōu)質(zhì)增長”，也就是“經(jīng)濟換擋不失速”。
    當然，正如有學者說，“基數(shù)越大增長越難，現(xiàn)在跟15年前不一樣，那時候增長10%也沒多少錢，現(xiàn)在增加7%也是不容易的?！睂τ谛鲁B(tài)，“認識”不易，“適應”艱難，“引領(lǐng)”更難。在產(chǎn)能過剩、高能耗約束的背景下，如何從粗放發(fā)展到精細發(fā)展，如何通過轉(zhuǎn)型切換增長動力，如何把握新常態(tài)下的新機遇，考驗著我們的能力和擔當。
    把握新常態(tài)下的新機遇，根本出路在改革。以榆林為例，作為能源型城市，資源價格下跌帶來了很大挑戰(zhàn)，也促使我們加快改革步伐，著力構(gòu)建新常態(tài)下的煤炭交易市場體系，實現(xiàn)了煤炭產(chǎn)業(yè)產(chǎn)銷兩旺;實施了一批大型資源深度轉(zhuǎn)化項目，實現(xiàn)了轉(zhuǎn)型升級逆勢而上。2021年在極其困難的條件下，榆林地區(qū)生產(chǎn)總值達到3005.74億元，在全國能源城市中名列前茅。
    把握新常態(tài)下的新機遇，根本保障在作風。今年政府工作報告批評的“為官不為”現(xiàn)象，在基層確實不同程度存在，是造成經(jīng)濟政策難落地、部分企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難的重要因素。治理“為官不為”，既需要思想覺悟，更需要制度跟進。除了簡政放權(quán)，更要主動作為，充分發(fā)揮好“兩只手”的作用，打造“有效市場”和“有為政府”導干部“為官不為”的責任。
    2021年春節(jié)前夕，在陜西考察調(diào)研時，提出了“五個扎實”的要求，強調(diào)要抓好領(lǐng)導干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”。我們將堅持發(fā)展第一要務不動搖，以不懼任何風險的勇氣，敢于擔當?shù)呢熑胃?，努力在推進“四個全面”的過程中，讓我們的干部有更多“存在感”，讓人民群眾有更多“獲得感”。
    民政局巡察工作報告篇四
    中國科學技術(shù)大學、合肥工業(yè)大學、省屬各高等學校，各市教育局，廣德市、宿松縣教育局，廳屬中職學校：
    為貫徹落實習近平總書記關(guān)于制止餐飲浪費行為的重要指示精神，根據(jù)教育部發(fā)展規(guī)劃司《關(guān)于開展學校餐飲浪費情況自查自糾專項工作的通知》(教發(fā)司〔2020〕133號)要求，在全省教育系統(tǒng)開展學校餐飲浪費情況自查自糾，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
    圍繞制止學校餐飲浪費，從組織領(lǐng)導、餐飲供給、宣傳教育、制度體系四個方面自查存在的問題，摸清浪費現(xiàn)狀，采取有效措施，探索構(gòu)建制止餐飲浪費長效機制。
    1.自查自糾。2020年11月，參照《制止學校餐飲浪費情況檢查表》(附件1)，各市級教育行政部門、各高等學校、廳屬中職學校組織開展餐飲浪費情況自查自糾工作。
    2.實地調(diào)研。2020年12月上旬，在自查自糾工作基礎上，各市教育行政部門組織對屬地各級各類所轄學校、幼兒園開展實地走訪調(diào)研，強化工作落實;中國科學技術(shù)大學、合肥工業(yè)大學、省屬高等學校和廳屬中職學校委托安徽省高校后勤協(xié)會組織實施調(diào)研。
    3.總結(jié)報告。2021年1月份，以適當方式組織召開制止餐飲浪費工作交流，推動構(gòu)建學校節(jié)約管理長效機制。
    1.各地各校要高度重視此次自查自糾工作，強化組織領(lǐng)導，結(jié)合實際制定方案，細化責任分工，組成工作專班推動開展。
    2.中國科學技術(shù)大學、合肥工業(yè)大學、省屬高等學校、省直部門高職高專學校、廳屬中職學校根據(jù)工作要求，開展學校餐飲浪費情況自查自糾，編寫工作報告(附件2)。其他各級各類學校按照屬地化原則，由各市教育局負責組織部署餐飲浪費自查自糾工作，統(tǒng)籌編寫工作報告(附件3)。各地要注意區(qū)分大中小學幼兒園不同學段餐飲、自辦外包餐飲等存在的差異性，分類摸排、分類總結(jié)。
    3.各地各校要積極關(guān)注和掌握存在的餐飲浪費現(xiàn)象，跟蹤廚余垃圾組成和數(shù)量變化，分析原因，對突出個案問題一案一查，反饋報送行之有效的做法和典型經(jīng)驗。
    4.要把自查自糾工作作為學校餐飲節(jié)約工作的一次系統(tǒng)體檢，不走過場、不走偏歪。對于存在的問題，能立即整改的立即整改，不能立即整改的，制定切實可行的整改方案，并限時完成。
    5.各地各校于2020年11月17日前通過電子郵件反饋《工作聯(lián)系人回執(zhí)》(附件4)，12月10日前將自查自糾工作報告以正式函件報送省教育廳，若在某方面有好的做法或典型案例也可一并報送，報送材料word版和pdf版至。
    [email?protected]。
    民政局巡察工作報告篇五
    綜合征求中心各黨支部、業(yè)務部門意見，目前工作中存在的問題如下：
    (一) 機關(guān)黨建方面
    1.黨建工作載體創(chuàng)新不夠。黨的組織生活缺乏創(chuàng)新，對黨員的思想教育方式較單一，多以領(lǐng)讀學習資料、講黨課等手段為主，較為枯燥，易滋生厭學心理，致使學習效果不夠理想。
    2.黨務干部力量薄弱。專職黨務干部僅機關(guān)黨委專職副書記一人，與組織人事科合署辦公。支部黨務干部一般由各部門業(yè)務干部兼職，由于工作精力有限，有時會出現(xiàn)黨建、業(yè)務工作“沖突”，甚至顧此失彼的情況。
    3.黨建業(yè)務培訓須加強。20xx年還未結(jié)合中心黨建工作實際，開展相關(guān)業(yè)務培訓，導致黨務干部黨建工作理論政策知識更新滯后，黨建工作對標新要求還有一定的差距。
    4.監(jiān)督機制不完善。日常對各支部黨建工作的監(jiān)督，主要以看總結(jié)、聽匯報為主，對各支部的黨建工作缺乏監(jiān)督、指導，監(jiān)督考核工作機制有待進一步健全完善。
    5.理論學習質(zhì)量不高。各支部組織理論學習，過于“依賴”學習計劃，圍繞黨的創(chuàng)新理論的自主學習抓手不緊，在引導黨員干部利用“學習強國”、融媒體矩陣等新媒介及時、跟進學習新理論方面下的功夫不夠，致使對一些理論精神學的不深、悟的不透。
    (二) 支部黨建方面
    6.支部理論學習氛圍不濃。部分黨員干部面對學習存在“麻痹大意”思想，學習的主動性、自覺性不夠，往往滿足于聽聽、記記，思考的少、理論聯(lián)系實際的少。
    7.支部思想建設存在薄弱環(huán)節(jié)。支部教育引導作用發(fā)揮不足，個別黨員干部團隊意識不強，思想上安于現(xiàn)狀，工作中有自己的“小算盤”，創(chuàng)新意識、擔當意識不強。
    8.支部黨日活動缺乏吸引力。支部黨日活動形式較為傳統(tǒng)，內(nèi)容單一，缺乏吸引力，導致黨員干部參與活動的主觀能動性不足，沒有達到觸及靈魂深處的效果。支部黨建、業(yè)務工作結(jié)合的不緊密。
    (三) 隊伍建設方面
    9.技術(shù)隊伍后備力量不足。專業(yè)技術(shù)服務隊伍老中青銜接存在“斷檔”，由于青年技術(shù)干部儲備不足，老同志退休后，后備力量頂不上來，致使部分技術(shù)服務質(zhì)量低于預期。如，目前中心從事果樹栽培技術(shù)服務的人員較少，面對全市果樹種植技術(shù)需求，技術(shù)輸出和技術(shù)支撐能力較為薄弱。
    10.崗位編制設置亟待優(yōu)化。因我中心屬專業(yè)技術(shù)機構(gòu)，故在最初崗位編制設置時，對專業(yè)技術(shù)崗位的設置考慮較多，忽視了管理崗位的優(yōu)化設置，致使管理崗位工作人員晉升空間受限，影響到了管理崗位人員的工作積極性。
    11.廉政警示教育工作質(zhì)量有待加強。廉政警示教育多為上級紀檢監(jiān)察部門要求的既定動作，結(jié)合中心工作實際，開展廉政警示教育的“自選動作”較少。如：20xx年，還未組織中心黨員干部到廉政警示教育基地進行參觀學習。
    (四) 業(yè)務工作方面
    12.項目引領(lǐng)示范效果有待提升。受工作經(jīng)費、宣傳力度等因素影響，中心部分技術(shù)示范推廣項目，帶動力不強，沒能取得預期效果。如：保護性耕作技術(shù)試驗示范項目，因缺少資金投入，致使示范基地少、試驗技術(shù)路線和技術(shù)模式少，試驗數(shù)據(jù)無法為全市保護性耕作技術(shù)創(chuàng)新提供參考支撐。
    13.實驗室檢測能力有待提升。技術(shù)人員對于糧食及農(nóng)畜產(chǎn)品檢測新技術(shù)、新標準缺乏深入的研究，認為滿足現(xiàn)實檢測任務需求即可。部分儀器設備老化，影響檢測效率。如：中心水產(chǎn)技術(shù)推廣站因缺少儀器設備，導致檢測參數(shù)不能完全滿足國家對水產(chǎn)品質(zhì)量安全檢驗檢測能力的要求。
    14. 服務全市農(nóng)經(jīng)工作質(zhì)量有待提升。一是對各縣(市)區(qū)農(nóng)村“三資”管理、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易、農(nóng)村土地承包仲裁工作，缺乏必要的業(yè)務指導和培訓。二是市級農(nóng)經(jīng)工作服務人員對相關(guān)政策法規(guī)吃的不準，宣貫過程中講的不透徹，致使農(nóng)民群眾對政策法規(guī)的理解“一知半解”。
    15.動物疫病疫情形勢評估有待加強。為了有效防范非洲豬瘟、禽流感等動物疫病的傳播、傳染，養(yǎng)殖場(戶)禁止陌生人接觸飼養(yǎng)環(huán)境，監(jiān)測樣品采集多由場戶自主完成，導致監(jiān)測樣品的準確性、代表性在一定程度上受到局限。
    16.畜禽養(yǎng)殖環(huán)節(jié)常見病診療存在“短板”。工作中多以開展動物疫病春防秋防監(jiān)測、流行病學調(diào)查為主，忽視了對畜禽常見病診療知識、技巧的學習和專研，導致養(yǎng)殖場(戶)提出的疫病診療問題，不能及時解答，影響了服務養(yǎng)殖場(戶)的質(zhì)量和廣度。
    17.利用現(xiàn)代信息技術(shù)助推農(nóng)業(yè)增效的服務模式有待創(chuàng)新。一是智慧助農(nóng)手段較為傳統(tǒng)，主要是以網(wǎng)站和12316金農(nóng)熱線為載體，發(fā)布農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品供求信息，受眾面較窄，參考助力效果不明顯。二是利用現(xiàn)代信息技術(shù)助推錦州優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品品牌宣傳工作力度不夠，沒能充分利用新媒體做實宣推工作。
    18.“兩品一標”產(chǎn)品認證數(shù)量逐年減少。受政策、資金等獎勵扶持因素影響，全市涉農(nóng)企業(yè)(合作社)對開展產(chǎn)品“兩品一標”認證，持觀望態(tài)度，致使“兩品一標”產(chǎn)品認證數(shù)量逐年減少。
    民政局巡察工作報告篇六
    地處大興安嶺南麓、中低山丘陵漫崗向松嫩平原的過渡帶。總面積1.36萬平方公里，屬淺山丘陵區(qū)。氣候?qū)俸疁貛夂?，年積溫2100—2900攝氏度左右，無霜期110—135天，多年平均降水量445.1毫米，多年平均蒸發(fā)量1695.8毫米，是典型的旱作農(nóng)業(yè)區(qū)。全旗轄5個鎮(zhèn)4個少數(shù)民族鄉(xiāng)，總?cè)丝?2萬人，其中農(nóng)業(yè)人口24.5萬人。全旗現(xiàn)有耕地面積435萬畝，中型水庫2座，小型水庫11座，全旗有水資源總量21.22億立方米。
    （一）水利年度農(nóng)田草牧場水利基本建設完成情況。
    水利年度，我旗純增有效灌溉面積目標值7.8萬畝，實際完成9.4萬畝，完成任務的120％；新增節(jié)水灌溉面積7.8萬畝，實際完成9.4萬畝，完成任務的120%；新增水土保持治理面積目標值13萬畝，實際完成16.9萬畝，完成任務的130％；解決飲水安全人數(shù)目標值0.49萬人，實際完成0.58萬人，完成任務的118％。新打水源井669眼，共投入勞動積累工61.4萬工日，完成土石方172.8萬立方米。
    防汛工程（現(xiàn)設防標準內(nèi)）無重大事故發(fā)生；落實了防汛機構(gòu)、預案、物料、隊伍和首長責任制；傳遞雨情、汛情、旱情、災情及時準確；完成了pam旱田保水新技術(shù)推廣；落實了行政執(zhí)法責任制，加強了水行政執(zhí)法與隊伍建設，無集體上訪、無敗訴案件；水庫除險加固工程完工并通過初驗；深化了水管單位體制改革，落實了兩項經(jīng)費；局機關(guān)進行了政務公開，信息宣傳采用率高；落實了“一崗雙責”；制定了抗旱、防汛等應急預案，保證了水利工程順利施工，運行管理安全。
    農(nóng)村小型水利工程產(chǎn)權(quán)制度改革取得初步成效。實現(xiàn)了在所有制形式多樣化、經(jīng)營方式多樣化上的突破。對上級投入的節(jié)水噴灌設備，折價發(fā)放給農(nóng)民，各戶自行管理，使之發(fā)揮抗旱減災作用。同時，旗委、政府積極支持水利體制改革工作，制定出臺了《水管體制改革實施方案》，對3個水管單位實行定額公益補助，每年補助27.8萬元；建立了18個農(nóng)戶用水合作組織，積極引導廣大農(nóng)戶參與水利事業(yè)建設，較好地發(fā)揮了水利資源的經(jīng)濟效益和社會效益。
    1、農(nóng)村飲水安全工程運行維護有保障，機制有創(chuàng)新。對已經(jīng)建設完成投入運行的農(nóng)村飲水安全工程驗收合格后，整體移交給所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)村，幫助運行單位科學核定水價，提出日常運行管理要求；同時對全旗小型的自然屯水源單井設施全部移交給村民自行經(jīng)營管理，對規(guī)模較大的鎮(zhèn)（區(qū)）供水設施，水務主管部門通過協(xié)議明確產(chǎn)權(quán)，并償試有償轉(zhuǎn)讓或拍賣，明確了水利、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村與用水戶三者之間的關(guān)系，使這一“德政工程”發(fā)揮了最大的社會效益。
    2、水利工程管理步入正規(guī)化軌道。為全面加強建成后的排灌渠道工程管理，使其功能得到充分發(fā)揮，水務主管部門與工管單位簽訂協(xié)議，設施日常管理交由工管部門負責；水利部門提供技術(shù)支持，幫助建立健全水庫、灌區(qū)管理制度，負責指導維修等工作，提高了水資源利用率，為農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收提供了保障。
    3、多措并舉，破解當前農(nóng)村小型水利工程建設難題。近幾年來，農(nóng)業(yè)投入不足和農(nóng)民增收難的問題日漸突出，嚴重影響了對農(nóng)田水利基本建設的資金投入支持，對此，我旗利用上級投一點、農(nóng)戶集一點的機制來解決此問題。一是通過“一事一議”的方式推動農(nóng)田水利基本建設向前發(fā)展，組織群眾對農(nóng)田水利基本建設具體項目進行民主討論，進行民主決策；二是加大宣傳發(fā)動力度，今年印發(fā)《農(nóng)村飲水安全農(nóng)民讀本》2萬冊，廣大農(nóng)戶認識到改善農(nóng)村水環(huán)境是為自己造福，而不是增加農(nóng)民負擔。農(nóng)村飲水安全工程是造福后代的大好事。三是整合有效資源。使民建公助資金、本級財政投入、群眾投工投勞的有機結(jié)合，較好地理清了影響當前農(nóng)村小型水利工程建設問題的思路，初步解決了農(nóng)村水利建設普遍存在的籌資難題。
    4、水利行風建設。圍繞解決群眾利益的突出問題抓行風建設，把構(gòu)建水利建設與發(fā)展的良好環(huán)境作為行風建設的重要任務。對此，我旗首先從轉(zhuǎn)變作風入手，深入調(diào)查，了解情況，針對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)行風方面存在的問題，對癥下藥，行風建設收到了實效。其次，向社會發(fā)出“水利行風征求意見函”，把“民主評議行風”活動與專項執(zhí)法檢查緊密結(jié)合起來，邊查邊改，取信于民。從群眾反映強烈的“熱點”、“難點”抓起，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，通過及時解決問題，使群眾實實在在地感受了行風改進的實際效果。
    5、水行政執(zhí)法工作開展情況。
    年，我旗的水行政執(zhí)法工作，在規(guī)范執(zhí)法行為，強化監(jiān)督管理，查處水事違法案件等方面加大了工作力度，針對公路工程建設項目規(guī)模大，城鎮(zhèn)房地產(chǎn)開發(fā)和市政項目多，河道采砂、取土用量大，為加強河道管理，規(guī)范河道采砂行為，保障防洪安全，旗水務局組成檢查組多次深入到采砂現(xiàn)場和各施工單位進行檢查，及時糾正違法采砂行為，已下達責令停止違法行為通知書13份。查處違法采砂案件1起，罰款3000元，警告3人。查處在河道管理范圍內(nèi)違法建設妨礙行洪建筑物案1起，警告1人。水事違法案件的查處工作，通過了市政府法制辦和旗政府法制辦的檢查和案卷評查，認為案件查處法律適用正確，程序合法，卷宗文書制作規(guī)范。在旗政府法制辦開展的案件評查活動中，有1起案件卷宗被評“十佳”卷宗。同時，對各取用水單位開展了經(jīng)常性的監(jiān)督檢查活動，重點加強了取水計量設施安裝和水資源費的征收工作，有力地推動了水資源管理制度的落實，對促進水資源的可持續(xù)利用，保障經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展奠定了基礎。
    6、效能建設。
    提高行政效能是促進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變的有效途徑。一年來，水務主管部門緊緊圍繞民生水利這個課題，堅持在進行工程建設過程中推進水行政執(zhí)法，立足機制創(chuàng)新，規(guī)范行政行為和程序，突出為群眾服務的宗旨，實現(xiàn)了效率高、服務好、形象佳、零投訴的效果。
    （二）年冬春季農(nóng)田草牧場水利基本建設完成情況。
    10月初以來，我旗組織農(nóng)民重點開展了以擴大有效灌溉面積、打抗旱水源井、水土保持生態(tài)建設、解決缺水、修復水毀工程和老化工程整治為主的農(nóng)田草牧場水利基本建設會戰(zhàn)，會戰(zhàn)取得了良好的效果。新增有效灌溉面積1.13萬畝；新增節(jié)水灌溉面積1.13萬畝；打水源井119眼，建機電井4眼，完成供水管道鋪設21公里，解決0.2萬人和0.32萬頭（只）牲畜飲水困難；治理水土流失面積0.96萬畝，投入勞動積累工4.8萬個，群眾投工投勞折資72.3萬元。
    防汛工作：
    我旗牢固樹立防大汛、搶大險、救大災的思想，積極開展病險水庫除險加固工作，把防汛工作作為保安全、保穩(wěn)定、保發(fā)展的一項重要政治任務來抓，周密部署，超前籌劃，狠抓各級防汛預案、人員、物資的落實。尤其是6.28特大暴雨，使部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)降水量達到1998年以來最高值。旗鄉(xiāng)兩級指揮部積極做好應急處置的前期準備工作，并快速進入了實戰(zhàn)狀態(tài)，確保了抗洪搶險各項工作有條不紊地開展。
    （三）重點工程建設及完成情況。
    水庫除險加固工程建設。
    按照相關(guān)技術(shù)規(guī)范，嚴格執(zhí)行基本建設程序，保質(zhì)保量地全力推進、、三座水庫除險加固及堤防等項重點水利工程建設。總投資2547萬元的、、水庫除險加固工程保護下游15個村屯7374人、18937畝耕地及301國道的安全。
    目前，三座病險水庫除險加固工程已基本建設完成。水庫除險加固工程建設已完成施工前的各項準備工作。施工過程中，嚴格執(zhí)行基本建設程序，項目法人制、招投標制、監(jiān)理制全部按照相關(guān)規(guī)范予以落實。對工程實行全面的進度、質(zhì)量、資金控制。工程建設完成有效保障了水庫下游群眾生命和財產(chǎn)安全。
    亞行貸款堤防項目進展情況。
    亞行貸款堤防項目于今年5月開工建設，該項目批復總投資2749.6萬元。其中內(nèi)資1552.46萬元，外資1227.14萬元。新建堤防14.9公里，新建穿堤涵洞3座，護坡1.91公里，新建山洪溝回水堤6.168公里。堤防保護得力其爾鄉(xiāng)0.74萬人、21.17萬畝耕地的安全。截止目前，已建設完成主體工程。
    村高效節(jié)水灌溉項目。
    總投資300萬元的村高效節(jié)水灌溉項目規(guī)劃面積5000畝，主要建設內(nèi)容為打水源井26眼，配套設備26套，蓋井房26座，項目建成后，每年可增產(chǎn)糧食70萬公斤，農(nóng)民增加收入98萬元。
    農(nóng)村飲水安全工程建設。
    年（新增1300億計劃）農(nóng)村飲水安全工程項目上級下達農(nóng)村飲水安全工程13處，總投資434萬元。解決5782人的飲水安全，其中集中式（管道）供水工程4處，水源工程9處。目前，已完成水源工程9處，建設水源井11眼，管道鋪設22.5公里，地方配套資金已全部到位，百萬元以下工程已完工，百萬元以上鎮(zhèn)區(qū)項目明年完工。
    第三批農(nóng)村飲水安全項目總投資988萬元，建設內(nèi)容為機電井9眼，集中式供水7處。目前，水源工程已經(jīng)完成，4處百萬元以下管網(wǎng)已完工，3處百萬元以上項目預計年完成。項目整體建成后，可解決1.8萬人飲水不安全問題，使全旗農(nóng)村自來水覆蓋率進一步提高。
    水土保持生態(tài)建設。
    東北黑土區(qū)水土流失綜合防治一期工程天臺嶺項目區(qū)年度、年度投資計劃治理工程實施工作。黑土地治理工程年度、年度投資計劃實施方案治理水土流失面積10.61平方公里，到目前共完成坡耕地治理面積6.04平方公里，生態(tài)修復面積4.57平方公里。治理侵蝕溝6條，谷坊150座，青貯窖、棚圈各10座，修建涵洞7座。
    東北黑土區(qū)水土流失綜合防治一期工程項目區(qū)小流域治理工程順利通過竣工驗收。驗收組于年7月17日對小流域治理工程進行竣工驗收，驗收組通過現(xiàn)場查勘、查閱檔案資料，聽取建設單位、監(jiān)理單位等有關(guān)單位匯報，認為工程質(zhì)量達到有關(guān)標準和設計要求，同意項目通過驗收。
    項目是水利基礎設施建設的關(guān)鍵，我旗水利部門抓住當前國家擴大內(nèi)需，國債項目資金較多的有利時機，高起點，高標準謀劃全旗農(nóng)建項目，積極爭取上級支持，為加快全旗城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，奠定堅實的水利基礎。
    （一）、根據(jù)要求及時完成了《和年退耕還林水利項目實施計劃》、《牧區(qū)水利規(guī)劃》、《市增產(chǎn)商品糧生產(chǎn)能力水利規(guī)劃》、《呼倫貝爾市中型灌區(qū)節(jié)水配套改造規(guī)劃》及《中央財政小型農(nóng)田水利重點縣建設實施方案》的前期編纂工作。
    （二）、防洪堤西移工程。
    防洪堤線路修改方案已初步擬定，從堤防樁號3+700處為堤防線路修改起始點，末端至兩國道交匯處，全長8750米（改線后防洪堤末端樁號11+950），堤防軸線向西側(cè)移動1400米左右，河道行洪寬度為500米左右，可劃歸城區(qū)面積7000000平方米。現(xiàn)旗政府與水利水電勘測設計院、工程勘察有限責任公司協(xié)商，簽訂了那吉防洪堤西移、河道整治工程設計和地質(zhì)勘察合同，項目前期工作正在進行當中。
    （三）、擬建曉奇水利樞紐工程及下游灌區(qū)工程。
    水利樞紐工程座落于格尼河的中上游，壩址以上流域面積1990km2,該工程的主要任務是灌溉、防洪和發(fā)電等綜合利用。工程總投資8.7億元。
    水利樞紐下游規(guī)劃灌溉面積為20.98萬畝，工程總投資5.77億元，規(guī)劃種植作物為水稻及旱作物。水庫每年可為下游灌區(qū)提供3085萬m3灌溉用水，灌溉保證率75%，滿足20.98萬畝灌區(qū)的用水要求。
    （四）、中央財政小型農(nóng)田水利重點縣建設工作。
    到xx年，重點縣建設完成后，可增加節(jié)水灌溉面積3萬畝，恢復和改善節(jié)水灌溉面積5萬畝，增加水田灌溉面積700畝，提高灌溉保證率為80%，增加糧食生產(chǎn)能力2925萬公斤，增加農(nóng)業(yè)產(chǎn)值2490萬元，經(jīng)濟效益顯著。
    項目建成后，當?shù)?800戶受益，戶均增加收入1080元。隨著經(jīng)濟的發(fā)展和群眾收入的不斷增加，農(nóng)民的生活質(zhì)量將得到明顯改善，生活水平將得到極大提高，社會將更加穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)，有利于社會主義新農(nóng)村建設的健康、快速發(fā)展。
    （五）、糧食增產(chǎn)工程。
    根據(jù)市人民政府辦公廳關(guān)于編制糧食增產(chǎn)工程實施方案的通知精神，《糧食增產(chǎn)工程實施方案》已編纂完成，對的糧食增產(chǎn)任務進行了分解：平原灌區(qū)節(jié)水改造工程面積10.77萬畝，增加糧食產(chǎn)量0.15億斤；旱改水標準農(nóng)田建設工程面積31.68萬畝，增加糧食產(chǎn)量1.29億斤；大型水庫下游灌區(qū)建設工程規(guī)劃面積20.98萬畝，增加糧食產(chǎn)量1.81億斤；退耕還林還草掛鉤旱改水項目增加糧食產(chǎn)量1.2億斤。目前，該實施方案已報自治區(qū)發(fā)改委審查，批復意見下達后盡快組織實施。
    民政局巡察工作報告篇七
    根據(jù)市委組織部、市委市直機關(guān)工委《關(guān)于組織開展全市機關(guān)黨的建設工作調(diào)研的通知》精神，市民政局黨總支高度重視，組成專題調(diào)研組開展了調(diào)研活動，調(diào)研組總結(jié)了市直民政系統(tǒng)黨的建設工作情況，分析了民政機關(guān)黨建工作中存在的問題和原因，提出了新時期加強民政機關(guān)黨建工作的對策與思路?，F(xiàn)將市民政局黨建工作調(diào)研情況報告如下：
    一、基本情況。
    **市民政局黨總支下設局機關(guān)、軍干所、軍供站、殯儀館、救助站、局機關(guān)老干部等6個黨支部，共有黨員119名。其中，35歲以下10名;36—50歲26名;51—60歲40名;61歲以上43名。大專以上學歷52人，高中文化以下67人。
    幾年來，民政機關(guān)黨建工作按照上級黨委的部署，抓好各項工作，使各黨支部和廣大黨員干部以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，依據(jù)《黨章》以及有關(guān)的法規(guī)，緊緊圍繞黨的工作大局和市委的中心任務，以提高黨員干部素質(zhì)，全面準確地貫徹黨的基本路線為目標，以思想政治建設為重點，以提高工作質(zhì)量、辦事效率和服務水平為落腳點，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，團結(jié)一致，奮發(fā)努力，扎實工作，使黨建工作取得了新的成績，保證了各項民政工作任務的完成，為社會的穩(wěn)定、經(jīng)濟的發(fā)展起到了積極的作用。
    近幾年來，市民政局黨總支按照市委、市直機關(guān)工委的要求，不斷創(chuàng)新黨建工作機制，取得了明顯成效。
    (一)適應新形勢，抓好黨支部建設，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
    近幾年來，隨著改革開放的不斷深入，機關(guān)職能的不斷轉(zhuǎn)變，機關(guān)黨建工作也面臨著許多新情況和新特點。就我們民政機關(guān)而言主要表現(xiàn)在三個方面：一是城市建設趨于國際化，民政事業(yè)趨于多元化，機關(guān)黨員干部的綜合素質(zhì)與現(xiàn)實任務需要還存在著一定的差距。二是隨著政府職能的不斷轉(zhuǎn)變，黨的管理教育機制與改革發(fā)展形勢難以合拍，重形式輕效果的現(xiàn)象還比較突出，影響了政府機關(guān)職能的有效發(fā)揮。三是隨著社會的進步與發(fā)展，部分黨員干部的利益觀、政績觀出現(xiàn)了多樣化，黨的教育管理職能如果發(fā)揮不好，就會使機關(guān)的作風建設和能力建設受到制約，就會影響到整個事業(yè)的發(fā)展進程。因此，為了適應形勢發(fā)展的需要，我們堅持以黨支部建設為重點，全面加強民政機關(guān)黨的建設。
    1.理順黨組織關(guān)系，加強黨員的發(fā)展工作。按照《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層工作條例》的要求，建立健全黨組織，總支、各支部進行換屆選舉，健全支部班子，保證了工作的正常運行。并且，為了便于組織離退休黨員的學習、管理和活動，20xx年12月成立了局機關(guān)老干黨支部。黨總支根據(jù)《黨員發(fā)展工作實施細則》，按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，積極穩(wěn)妥的做好黨員的發(fā)展工作。20xx年以來發(fā)展新黨員10人。
    2.選準用好干部，確保有人管事。在支部班子成員中，選配有政治責任心、熱愛黨務工作、有樂于奉獻精神的同志，為完成各項黨務工作奠定基礎。
    3.強化教育培訓，推進黨支部自身建設。在影響發(fā)展的各種要素中，人的知識和素質(zhì)是最為關(guān)鍵的因素，所以目前現(xiàn)代化國家普遍高度重視人的資源的開發(fā)，把知識運用和智力提高作為增強核心競爭能力的關(guān)鍵。黨的xx大把“形成全民學習、終身學習的學習型社會，促進人的全面發(fā)展”作為全面建設小康社會的奮斗目標之一。學習型機關(guān)是學習型社會重要組織之一，是學習型社會的引領(lǐng)者。因此，加強對黨員的教育培訓是機關(guān)黨建工作的重要任務之一。我們把學習能力的提高放在機關(guān)黨員干部綜合素質(zhì)和能力水平培養(yǎng)的第一位，使學習和工作相互滲透。一是健全學習制度?？傊?、支部定期定時抓好黨員干部的學習，使學習有組織、有考勤、有學習筆記、有心得體會。二是豐富學習形式。在堅持集中組織學習和個人自學和基礎上，結(jié)合民政業(yè)務工作的特點，定期開辦講座。邀請有關(guān)的專業(yè)人士進行授課，接受先進思想和工作理念，拓寬黨員干部的視野。三是拓寬學習內(nèi)容。學習政治理論、法律、經(jīng)濟理論、科學文化和業(yè)務知識，全面提升黨員干部政治、業(yè)務的綜合素質(zhì)。并且，健全了黨支部職責、支部議事規(guī)則、黨支部書記、支委職責、“三會一課”和民主生活會等一系列相關(guān)制度，并按照這些規(guī)章制度抓運轉(zhuǎn)，抓落實，平時檢查督促，年終考評總結(jié)，做得好的個人和支部，總支給予表彰。
    (二)從實際出發(fā)，抓好黨員教育管理，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
    針對民政機關(guān)黨員年齡偏大，采取了“小型、靈活、多樣、實效”原則，開展黨的活動，充分發(fā)揮機關(guān)黨員的先鋒模范作用。
    1.本著“次數(shù)不多，時間不長”的原則，組織老黨員過好組織生活。對行動方便的老黨員安排參加集體組織生活和其他黨的活動，對行動不便的老黨員指派聯(lián)系人，重大黨內(nèi)活動上門傳達，征求意見，使他們始終感受到黨組織的關(guān)懷和溫暖。
    2.采取一些喜聞樂見的方式，開展適合老黨員的活動。如“七一”建黨等重大節(jié)日，舉行黨員表彰大會、座談會、暢談改革開放大好形勢、通報民政機關(guān)的工作;就地參觀考察;開展黨的知識競賽、文體娛樂活動;走訪慰問困難黨員等等。近四年來，黨總支表彰優(yōu)秀黨員50人次、優(yōu)秀黨務工作者7人次;慰問困難黨員40人次，向汶川災區(qū)交納“特殊黨費”4萬多元。通過這些活動，進一步融洽了支部與黨員的關(guān)系，增強了黨支部的向心力。
    (三)以為民解困、為民服務為宗旨，抓好凝聚力工程，發(fā)揮黨組織的樞紐作用。
    1.以思想政治工作為先導，抓好黨員的學習教育工作，把思想政治工作滲透到民政部門的每個角落。強有力的思想政治工作是我們黨的一大優(yōu)勢，做好思想政治工作是各項工作的政治保證和力量源泉。因此，我們按照增強時代感、加強針對性、實效性、主動性的要求，加大思想政治工作的力度，著重在“實”字上下功夫。一是了解人員思想情況實。在堅持正常的思想調(diào)查和考核的同時，把經(jīng)常性思想工作做經(jīng)常。二是教育引導方式實。對于帶有普遍性的思想問題，通過定期集中教育方式進行解決，及時統(tǒng)一思想，糾正風氣。針對黨員干部自身存在的思想差異，廣泛開展談心幫助活動。鼓勵優(yōu)長、告誡缺點。同時，黨組織主動關(guān)心和幫助解決黨員干部個人、家庭中存在的實際困難問題，保持人員思想穩(wěn)定，體現(xiàn)組織的溫暖。
    2.以為民辦實事為載體，提高為民辦事的質(zhì)量。關(guān)注民生，改善民生，保障民生，是黨的xx大的一個顯著特點，也是民政部門踐行科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，解決民生將作為新時期民政工作的主題。因此，總支、支部堅持以人為本，把“知民、為民、便民、利民”作為民政部門黨建工作的最終目標，一是強化核心理念——“以民為本、為民解困，為民服務”;二是強化核心職責——“解決民生、維護民利、落實民權(quán)”;三是強化核心作用——“維護穩(wěn)定，促進和諧”，把工作的落腳點放在群眾“滿意”、“贊成”上，堅持全心全意為人民服務，堅持走群眾路線，傾聽群眾呼聲，真實反映群眾意愿，真情關(guān)心群眾疾苦，樹立黨組織以及黨員、干部的良好形象。認真糾正部門和行業(yè)的不正之風，維護好人民群眾的利益，腳踏實地地多為群眾辦好事、辦實事，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，把立黨為公，執(zhí)政為民的本質(zhì)要求落到實處，提高為中心工作服務、為基層服務、為群眾服務的水平。認真履行承諾，使承諾制成為聯(lián)系群眾、服務群眾的有效制度。堅持求真務實，大力弘揚“八個方面”的良好風氣，切實改進作風，反對形式主義、官僚主義和弄虛作假。要積極倡導勤儉節(jié)約、勤儉辦一切事業(yè)，反對奢侈浪費，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。
    3.以發(fā)展民政事業(yè)為重點，夯實工作基礎。幾年來，全市民政工作堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的宗旨，突出重點、緊扣熱點、破解難點、扎實推進，民政工作取得了長足發(fā)展。一是抗災救災工作及時有效，受災群眾的生產(chǎn)生活得到切實保證;二是社會救助體系日趨完善，城鄉(xiāng)困難群眾的基本生活得到切實保障;三是社會福利事業(yè)快速發(fā)展，老年人和孤兒、殘疾人等特殊群體得到較好幫扶;四是社區(qū)建設和民間組織管理全面加強，黨的執(zhí)政和社會和諧基礎得到鞏固和發(fā)展;五是雙擁優(yōu)撫安置工作全面開展，國防和軍隊建設得到廣泛支持;六是專項社會行政事務管理逐步規(guī)范，服務水平得到切實提升。這些成績的取得是民政戰(zhàn)線上廣大黨員干部辛勤勞動的結(jié)果，廣大黨員干部按照黨員的標準嚴格要求自己，在各自的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，遵紀守法，依法行政，開拓進取，扎實工作，建功立業(yè)，為民政事業(yè)的發(fā)展作出了貢獻。
    民政局巡察工作報告篇八
    20xx年5月6日至20xx年7月7日，商丘市委第一機動式巡察組對我鄉(xiāng)開展了為期2個月的巡察，并于9月30日下午通報了本次巡察情況的反饋意見。該意見主要圍繞對于我鄉(xiāng)的總體評價，巡察過程中發(fā)現(xiàn)的主要問題及整改意見建議三個方面進行了系統(tǒng)、全面的分析，嚴肅指出了在本次巡察過程中發(fā)現(xiàn)我鄉(xiāng)存在的幾個方面的問題。現(xiàn)根據(jù)中共商丘市委巡察領(lǐng)導小組的有關(guān)工作要求，我們制定了《劉口鄉(xiāng)落實市委第一機動式巡察組反饋意見整改通知書》，我鄉(xiāng)大氣辦嚴格按照《劉口鄉(xiāng)貫徹落實市委第一機動式巡察組反饋意見整改工作方案》中有關(guān)時間節(jié)點、任務安排和工作部署來執(zhí)行，現(xiàn)將整改報告如下：
    大氣污染防治工作存在差距。大氣污染防治工作重視不夠、措施不力，“小散亂差”、污染物超標排放、露天堆場揚塵污染、黑加油站等現(xiàn)象依然存在。20xx、20xx兩年工作總結(jié)中涉及大氣污染防治行動和投入資金、清理整治行動等具體數(shù)據(jù)雷同，存在應付造假現(xiàn)象。某墻體材料有限公司20xx年以來因環(huán)保問題被上級要求停產(chǎn)整改7次，廢氣超標排放問題治理依然不徹底。部分加油站手續(xù)不全，仍在經(jīng)營。
    （一）提高大氣污染防治工作的意識。
    我鄉(xiāng)在接到了本次巡察情況的反饋意見后，及時召開了大氣污染防止工作的加壓促進會，會上主要領(lǐng)導對大氣污染防治工作提出了新的要求，要求全面提高大氣污染防治工作的意識，統(tǒng)一思想，把這項工作當成目前的一項中心工作來抓，全鄉(xiāng)各級干部一定要提高思想站位，認識到這項工作的重要性以及艱巨性。
    （二）加大監(jiān)管力度，積極排查“散亂污”企業(yè)。
    接鄉(xiāng)主要領(lǐng)導批示，大氣辦對本鄉(xiāng)所有的“散亂污”企業(yè)進行了排查，并且登記造冊。對分布在全鄉(xiāng)的小企業(yè)進行了摸排匯總，將名單分發(fā)到個各個片區(qū)，片區(qū)具體負責“小散亂污”的整改和取締工作，切實保證該整改的整改，該取締的取締，決不姑息。
    （三）加大料場以及商砼企業(yè)管控治理。
    大氣辦每天兩次對砂石料廠及商砼企業(yè)進行巡查，督導料場該覆蓋的覆蓋，對于不能做到“六個百分百的”的砂石料廠停工整頓。對于不按要求整改的砂石料廠進行依法取締，做到“兩段三清”。
    （四）依法強力打擊黑加油站。
    大氣辦積極配合相關(guān)部門對本鄉(xiāng)的黑加油站進行了依法取締，對于沒有營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)手續(xù)的加油站一律關(guān)停取締，手續(xù)不全的加油站停業(yè)整頓。
    （五）加大巡查力度。
    對于上級要求停產(chǎn)整改的企業(yè)，大氣辦加大巡查力度，聯(lián)合片區(qū)干部督促企業(yè)進行立時整改，整改不到位不能進行生產(chǎn)，確保不造成大氣污染。
    （五）做好大氣污染治理工作總結(jié)。
    在大氣污染防治工作中切實做好工作的每一步，腳踏實地，認真吸取工作中的教訓，總結(jié)相關(guān)成功經(jīng)驗，切實行動起來，做好大氣污染防治工作，還群眾一個碧海藍天。
    民政局巡察工作報告篇九
    從江西省委巡視辦獲悉，該省將按照分級負責的原則，啟動針對換屆風氣的專項巡視巡察，切實嚴肅換屆紀律。3月29日、30日，該省崇義縣3個專項巡察組已分別深入16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對其換屆風氣進行專項巡察。
    “嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環(huán)境，是保證換屆健康順利進行的關(guān)鍵?！苯魇∥惨曓k相關(guān)負責人表示，針對換屆風氣的專項巡視巡察是今年巡視巡察的重點任務。
    根據(jù)該省前不久下發(fā)的《關(guān)于對換屆風氣開展專項巡視巡察的通知》，各縣(市、區(qū))黨委要對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的換屆風氣進行專項巡察;各設區(qū)市黨委對縣(市、區(qū))的換屆風氣進行專項巡察;省委巡視工作領(lǐng)導小組視情況派出巡視組，對市、縣(市、區(qū))換屆風氣進行專項巡視，通過上下聯(lián)動、形成合力。
    此次專項巡視巡察，不求“面面俱到”，重點對換屆工作風氣反映問題比較多、比較集中、比較突出的地方和單位，進行巡視巡察。對傾向性問題，由各級黨委決定，派出巡視巡察力量跟進了解，精準發(fā)力，督促整改糾錯。各級黨員領(lǐng)導干部要積極主動、實事求是地向省委巡視組、各級黨委巡察組反映問題、匯報情況，提出意見建議。如有以任何理由和借口推諉、拒絕或干擾省委巡視組、各級黨委巡察組工作的，一律嚴肅查處，并追究相關(guān)領(lǐng)導的責任。
    按照要求，對以往巡視巡察中已經(jīng)查實的問題線索，以及此次專項巡視巡察中了解印證的問題，省委巡視辦和各級黨委巡察辦要及時移交同級紀委或組織部門處理。專項巡視巡察結(jié)束后，要根據(jù)了解掌握的情況及時形成專題報告。鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆結(jié)束后，各縣(市、區(qū))黨委要將對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的換屆風氣專項巡察情況向設區(qū)市委報告;縣(市、區(qū))換屆結(jié)束后，設區(qū)市委要將對縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的換屆風氣專項巡察情況向省委巡視工作領(lǐng)導小組報告。
    民政局巡察工作報告篇十
    今年，民政局黨建工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，在縣直工委的領(lǐng)導下，以學習貫徹黨的和省、市、縣黨代會精神為主線，以群眾滿意為標準，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，緊貼民政工作實際，扎實開展黨務工作。黨員服務意識有提高，干部工作作風有轉(zhuǎn)變，促進了各項民政工作持續(xù)、平穩(wěn)、健康發(fā)展，圓滿完成了縣委、縣政府安排的各項工作任務。
    一、加強思想建設，提升了黨員干部的政治素養(yǎng)。
    1、加強政治理論學習。鞏固和擴大“保持黨的純潔性、迎接黨的”主題教育實踐活動成果，深入組織開展宣傳貫徹“”精神活動，認真實施思想道德和行為操守教育活動，深入開展讀書演講活動，干部職工人人撰寫學習心得體會和調(diào)研文章，黨員干部思想道德水平和文明程度普遍提升。(管委會年度工作總結(jié))。
    2、進一步完善局黨組中心組、總支、支部學習制度。在抓好以支部為單位的政治學習的基礎上，進一步規(guī)范學習制度，制定相關(guān)工作意見，建立局黨組成員聯(lián)系支部制度和上黨課制度，推動支部學習經(jīng)?；?、制度化，同時，廣泛開展互學互幫活動，在民政局各支部營造講學習、講成績作表率的良好風氣。
    二、加強組織建設，增強了民政隊伍的戰(zhàn)斗力。
    2、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動增強了黨建工作生機和活力。局黨總支把深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“五個結(jié)合”，使我局全體黨員干部增強黨建工作生機和活力，一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“保持黨的純潔性、迎接黨的”主題教育實踐活動結(jié)合起來，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動能落到實處。二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與學習《廉政準則》結(jié)合起來，我局通過整頓機關(guān)作風和制定工作督查機制，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與日常各項工作緊密結(jié)合，取得了實實在在的效果。三是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與黨員干部教育結(jié)合起來。建立健全的黨組織考核評價和激勵機制，評星掛星，加強黨員學習管理。四是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與民政實際結(jié)合起來。堅持黨員先鋒示范崗，黨員帶頭公開承諾踐諾，以點帶面，干部職工都自覺以群眾的滿意作為工作目標，規(guī)范服務，單位風清氣正。五是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與在職黨員進社區(qū)活動結(jié)合起來。單位與社區(qū)建立聯(lián)系制度，局黨員干部深入社區(qū)開展義務服務，宣傳黨的方針政策，在權(quán)限范圍內(nèi)有效解決群眾生活、生產(chǎn)等困難。
    3、城鄉(xiāng)結(jié)對共建工作開展扎實有效。年初按照相關(guān)文件，與xx鎮(zhèn)xx村成立聯(lián)合黨委，共同制定了結(jié)對共建三年規(guī)劃和20xx年工作計劃并積極開展共建活動。一是建立機關(guān)黨員干部結(jié)對幫扶貧困戶制度。局領(lǐng)導班子成員結(jié)對幫扶2名困難群眾，普通黨員結(jié)對幫扶1名困難群眾，建立幫扶臺賬，落實到人。黨員干部必須定期到結(jié)對戶走訪，了解群眾生產(chǎn)生活困難，提供資金信息支持，幫助脫貧致富，密切與農(nóng)村基礎黨員的血肉聯(lián)系。二是積極幫助結(jié)對村加強基礎設施建設。對xx村村部擴建提供8萬元資金援助，改善該村辦公條件。為村級基礎設施建設與多部門加強協(xié)調(diào)，力所能及的為結(jié)對村基礎組織建設提供保障。三是積極開展定期走訪調(diào)研活動。局班子成員每月到結(jié)對村調(diào)研，實地解決問題。解決開展節(jié)日期間困難黨員群眾的扶貧慰問，今年“七一”，我局組織黨員干部職工代表赴xx村走訪調(diào)研，慰問困難黨員，共慶黨的生日。
    4、如期完成局基層黨組織換屆工作。根據(jù)直工發(fā)[20xx]99號文件精神，按照規(guī)定程序?qū)贮h總支和機關(guān)支部、陵園支部、關(guān)榮院支部進行了換屆工作，各支部書記均由本部門黨員負責人兼任，換屆的方法程序、職數(shù)配備均符合規(guī)定。
    5、規(guī)范黨費收繳工作。我局現(xiàn)有五個支部、71名黨員根據(jù)縣直工委文件精神，按黨員干部最新工資及時調(diào)整黨費標準，做到專人收繳、定期公開、規(guī)范管理。
    6、扎實開展在職黨員進社區(qū)活動。按縣委有關(guān)文件精神，我局及時與社區(qū)建立了聯(lián)系制度，局科級領(lǐng)導干部帶頭聯(lián)系群眾，定期深入基層聯(lián)系群眾。聯(lián)系群眾期間我局科級領(lǐng)導，正面宣傳了黨和政府惠民相關(guān)政策，同時詢問生產(chǎn)生活上的困難。關(guān)注民政服務對象的心聲，根據(jù)政策加大幫扶力度。通過進一步聯(lián)系群眾，增進了干群眾之間的關(guān)系，更好的發(fā)揮了民政部門職能。
    民政局巡察工作報告篇十一
    按照大英縣委統(tǒng)一部署，縣委第二巡察組對原國土資源局黨組進行了集中巡察，并及時反饋了巡察結(jié)果，共反饋問題25個?？h自然資源和規(guī)劃局黨組對反饋的問題高度重視，切實加強組織領(lǐng)導，扎實推進整改。按照黨務公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。
    （一）提高政治站位。巡察組反饋意見中指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有很強的針對性、指導性。局黨組對此高度重視、態(tài)度鮮明，完全贊同和誠懇接受巡察組的反饋意見，要求以上率下、全員參與，以高度的政治自覺、強烈的責任但當、務實誠懇的工作態(tài)度，以釘釘子精神和服務大局的遠見，真真正正把巡察整改工作放在心上、抓在手上、落實在行動上，做到即知即改、立行立改、真改實改、全面整改。
    （二）壓實領(lǐng)導責任。先后召開局黨組會議2次、專題會議1次，專題部署、研究和推進整改落實工作。第一時間成立整改工作領(lǐng)導小組，局黨組書記任組長，其他班子成員任副組長，相關(guān)股室和下屬事業(yè)單位為成員，確保各項整改工作部署到位、責任到位。明確黨組書記負總責，其他班子成員按職責分工承擔具體責任，要求問題不解決不松手、問題整改不到位不罷休。
    （三）抓實責任分解。經(jīng)多次研究完善，于4月3日制定了《關(guān)于落實縣委第二巡察組反饋意見的整改方案》，細化了問題整改臺賬，明確了整改內(nèi)容、整改措施、整改要求以及責任領(lǐng)導、責任人員等，確保每一項整改任務有人負責、有人落實。
    截至目前，縣委第二巡察組反饋我局的25個問題中，24個問題已全面整改到位，1個問題已完成階段整改目標，正按計劃持續(xù)推進；反饋巡察意見建議3條，已全部落實。整改中，制定政策性文件匯編1部，制定完善規(guī)章制度（流程圖）20項，催收或追繳資金5142.7637萬元，上繳財政和退回資金25.964萬元，行政警告處分2人、深刻檢查3人、批評教育8人、提醒廉政談話3人。
    （一）關(guān)于黨的領(lǐng)導弱化的問題。
    一是明確了黨組書記為抓黨建第一責任人，2名科級干部分別為黨建工作、黨風廉政工作分管責任人，其他科級領(lǐng)導干部均承擔黨建工作和黨風廉政建設工作“一崗雙責”職責。二是建立定期研究黨建工作制度，并于4月17日召開局黨組會議，專項聽取班子成員2019年一季度履行黨建、黨風廉政建設工作職責情況，專題研究2019年全縣自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)黨建工作。三是由局分管領(lǐng)導于4月23日組織整理中心干部職工學習了《招投標法》和《四川省土地整治項目和資金管理辦法》等文件要求；研究確定今后實施的項目，均需根據(jù)市局下達的目標任務，制定年度計劃并分解到每個月，每月召開監(jiān)理例會和股室工作推進會，制定工作進度表，切實提高工作效率。
    （二）關(guān)于貫徹落實上級決策部署不到位的問題。
    一是加強政治學習，強化思想教育引領(lǐng)。將《遂寧市集中整治形式主義、官僚主義十條禁令》《關(guān)于市直機關(guān)“查問題、講擔當、提效能”整治行動暗訪情況通報》等納入2019年4月17日局中心組學習會學習內(nèi)容。二是嚴格落實“周例會”“月總結(jié)”和“領(lǐng)導帶班督查”工作機制，每周公布當周重點工作清單和上周重點工作完成情況，定期開展重點工作督查督辦，整改工作推進以來，已開展督查通報2期。三是指定專人負責督促卓筒井三個廢棄磚廠原業(yè)主加快生態(tài)修復進度。目前，三個磚廠已基本完成礦山生態(tài)修復。四是出臺《大英縣磚瓦行業(yè)專項整治標準（試行）》，明確“不再開采坡面需消除安全隱患、進行生態(tài)綠化”生態(tài)修復內(nèi)容。對正在生產(chǎn)的16家非煤礦山企業(yè)加強日常監(jiān)管，并督促礦山業(yè)主對不再開采坡面及時開展生態(tài)修復。
    （三）關(guān)于意識形態(tài)工作薄弱的問題。
    一是明確了黨組書記為抓意識形態(tài)工作的第一責任人，明確了分管領(lǐng)導，并在2019年黨建工作要點中，用獨立章節(jié)對抓意識形態(tài)工作進行了專題安排部署。二是在4月17日黨組會上，由黨組書記專題組織對抓意識形態(tài)工作進行了研究。三是建立完善了網(wǎng)絡信息宣傳審核把關(guān)制度，在機關(guān)各股室、下屬事業(yè)單位各明確了一名網(wǎng)絡信息監(jiān)督員，負責網(wǎng)絡輿情日常監(jiān)管。四是在局微信公眾號上推出關(guān)于黨員干部網(wǎng)絡言行紀律方面規(guī)定，在職工大會上組織學習了《關(guān)于規(guī)范黨員干部網(wǎng)絡行為的意見》，局機關(guān)各支部開展了以“4.15全民國家安全教育”為主題的活動，進一步增強了黨員意識形態(tài)領(lǐng)域安全意識。
    （四）關(guān)于民主集中制執(zhí)行不力的問題。
    一是制定完善規(guī)章制度（流程圖）20項，對黨組會、局務會等制定了工作流程圖，要求“三重一大”事項均需在會前充分征求意見，均需開展集體研究，并嚴格落實一把手“末位發(fā)言”，并已在2019年第1期黨組會、局務會上得到全面落實。二是加強了重要會議的痕跡管理，對2019年第1期黨組會、局務會以及其他專題會議，均做到了詳細記錄。三是針對應急物資采購方面存在的問題，我局對2016年9月采購的地質(zhì)災害應急物資事項黨組會研究決策記錄據(jù)實補充提供。其中，2016年9月采購的地質(zhì)災害應急物資事項集體研究會議記錄已復印備查。
    （五）關(guān)于責任擔當不強，行政執(zhí)法不嚴的問題。
    一是加強法律法規(guī)學習。多次組織干部職工集中觀看《一抓到底正風紀》秦嶺違建別墅嚴重破壞生態(tài)問題處置紀錄片，利用“自然資源大講堂”集中學習和干部自學相結(jié)合的方式，全面加強執(zhí)法隊伍法律法規(guī)學習，擬于今年下半年開展法律法規(guī)知識學習集中檢測。二是樹牢依法行政意識。組織一線執(zhí)法人員學習“大棚房”等執(zhí)法典型案例，深刻分析問題原因，嚴格依法依程序辦事，做到一個步驟不少、一個環(huán)節(jié)不漏、一個程序不減，確保案件經(jīng)得起檢驗。三是全面嚴格執(zhí)法。結(jié)合“大棚房”清理整治專項行動和侵占國家資源擠占生態(tài)空間清理整治專項行動，對全縣違法違規(guī)占用土地項目進行全面清理，清理涉嫌違法違規(guī)項目68個。四是嚴格組織處理。對反饋問題中存在的執(zhí)法不嚴問題，已由局分管領(lǐng)導對2名責任人員進行了批評教育處理。
    （六）關(guān)于中心組學習制度不落實的問題一是在2019年黨建工作要點中對落實中心組學習制度進行了明確，并單獨制定了2019年局機關(guān)中心組學習計劃。二是于4月17日召開了縣自然資源和規(guī)劃局2019年第一期中心組學習會，重點學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《黨組討論和決定黨員處分事項工作程序規(guī)定（試行）》等規(guī)定，參會人員圍繞學習內(nèi)容，開展了深入的學習討論和交流。三是嚴格落實了中心組學習考勤制度，保證了學習質(zhì)量和效果。
    （七）關(guān)于超職數(shù)配備中層干部的問題。
    一是嚴格按照縣委編辦核定股級職數(shù)開展了再排查再清理，對超職數(shù)配備的14名中層干部予以免職。二是在目前的機構(gòu)改革崗位設置中，認真落實干部選拔任用和機構(gòu)編制有關(guān)規(guī)定，堅決杜絕超職數(shù)配備干部問題出現(xiàn)。
    （八）關(guān)于黨的建設缺失，組織建設薄弱的問題。
    一是擬制了《2019年全縣自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)黨建工作要點》，配套制定了黨建工作重點任務清單。二是制定了2019年度黨建暨黨風廉政建設工作會議方案，于近期召開自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)黨建暨黨風廉政建設工作會議，會上對全年黨建暨黨風廉政建設工作作出了系統(tǒng)安排部署。三是黨內(nèi)組織活動有序開展。3月20日召開了機關(guān)黨建工作會議，專題研究各支部組織生活會和民主評議黨員工作。所屬基層黨組織均分別召開了2018年度組織生活會暨民主評議黨員工作會，評定“優(yōu)秀”的黨員數(shù)32名，評定“合格”的黨員數(shù)73名。局領(lǐng)導班子成員均以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會。四是2019年以來，各黨支部結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、脫貧攻堅等主題，認真開展了“主題黨日活動”。五是各支部安排專人制定《支部黨員黨費交納情況統(tǒng)計表》，按時收繳黨費。六是嚴格按要求做好發(fā)展黨員工作，今年新培養(yǎng)入黨積極分子2名，預計新發(fā)展黨員2名，按期轉(zhuǎn)正黨員4名。
    （九）關(guān)于民主生活會流于形式的問題。
    一是制定了局班子成員2018年民主生活會查擺問題整改工作清單，督促班子成員按時整改到位。二是安排專人收集存檔2018年度民主生活會會議方案、民主生活會征求意見情況、班子對照檢查材料等資料，匯編成規(guī)范的文書檔案以備存閱。
    （十）關(guān)于黨建述職評議未開展的問題。
    民主測評表等資料，實現(xiàn)規(guī)范管理。
    （十一）關(guān)于談心談話工作未推進的問題一是2019年4月上旬按照《關(guān)于開展機構(gòu)改革期間談心談話活動的建議方案》，由分管領(lǐng)導組織135名干部職工進行談心談話，實現(xiàn)全覆蓋。二是已安排專人對談心談話資料進行收集并存檔。
    （十二）關(guān)于主體責任落實不到位，“一崗雙責”意識淡薄的問題。
    一是強化黨組主體責任，擬制了黨風廉政建設大會建議方案，擬定近期召開系統(tǒng)黨風廉政建設大會。二是將黨風廉政建設和反腐敗工作擺上局黨組的重要議事日程，黨組書記于4月17日召開黨組會議聽取了班子成員一季度黨風廉政建設情況匯報。三是擬制了《2019年度黨風廉政建設責任書》，待《三定方案》出臺后，逐級簽訂黨風廉政建設主體責任書，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。四是安排專人督促領(lǐng)導班子成員嚴格落實全程記實制度，確保工作落實。五是3月22日召開了自然資源系統(tǒng)干部促廉大會，組織黨員領(lǐng)導干部集中觀看《誰“污染”了環(huán)保局——市環(huán)保系統(tǒng)違紀違法案件警示錄》，筑牢新時代領(lǐng)導干部防腐底線。六是加強干部日常監(jiān)管，嚴格落實崗位責任制，堅持談心談話，適時掌握干部思想動態(tài)，及時疏導干部思想情緒，起到明確責任、傳導壓力、提醒預防、警示教育、糾錯誡勉目的。
    （十三）關(guān)于監(jiān)督執(zhí)紀問責不力的問題。
    一是利用職工大會等，多次組織系統(tǒng)干部認真學習中央八項規(guī)定和省市縣相關(guān)規(guī)定精神，嚴明報賬紀律；責令財務負責同志今后嚴格審核票據(jù)報銷單金額。二是責令20名同志于2019年4月27日前退還違規(guī)報銷費用0.7214萬元。
    （十四）關(guān)于“三轉(zhuǎn)”要求落實不到位的問題。
    一是積極向縣編委申請成立機關(guān)黨委，將黨群、紀檢監(jiān)督、人事職責劃歸機關(guān)黨委，建立紀檢監(jiān)察機構(gòu)、配置監(jiān)察人員，突出抓紀律、抓作風、抓辦案。二是根據(jù)縣紀委移交問題線索，已將責任具體分解到分管領(lǐng)導、責任人身上，確保“人人頭上有指標，個個肩上壓擔子”，做到“件件有著落，事事有回音”。
    （十五）關(guān)于違反規(guī)定發(fā)放錢物的問題。
    一是嚴格貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神，在系統(tǒng)內(nèi)開展自查，追回違規(guī)發(fā)給16位同志的資金0.51萬元。二是嚴格貫徹落實“三重一大會議制度”，慰問品發(fā)放在政策允許范圍內(nèi)，需經(jīng)黨組會集體研究決定。三是嚴格預算管理，規(guī)范經(jīng)費管理使用，堅決防止“亂發(fā)錢物”問題再次發(fā)生。
    （十六）關(guān)于違規(guī)報銷交通費的問題。
    一是對反饋問題開展核查，并召開專題會議對資料歸檔不齊等問題進行了研究整改，目前已整改到位。二是進一步完善財務管理制度，嚴格執(zhí)行《大英縣國土資源系統(tǒng)差旅費管理辦法》，加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)所財務監(jiān)管力度，落實所長負責制，堅持統(tǒng)籌安排，建立工作臺帳，嚴格規(guī)范報銷范圍、報銷標準。
    （十七）關(guān)于違規(guī)減收土地交易費的問題一是責任人原國土局局長已被追究法律責任。二是組織相關(guān)股室及下屬事業(yè)單位認真學習了川價發(fā)〔2006〕229號文件，今后出讓國有土地，均嚴格按照文件標準收取交易服務費。
    （十八）關(guān)于未及時收回交易服務費、土地款和借款，長期掛賬的問題。
    一是已催收到位土地款5141.0223萬元。二是已報請縣政府審定同意《全縣土地欠款催收方案》，下一步將督促各責任單位照單整改，確保巡察整改“不縮水、不落空”。三是已對欠繳交易服務費的企業(yè)發(fā)催款函,若企業(yè)在規(guī)定時限內(nèi)仍未繳納，則按程序向法院提起訴訟。四是針對歷史遺留欠款問題，我局正在請示縣政府組織相關(guān)部門具體研究解決。
    （十九）關(guān)于往來款項長期掛賬未處理的問題。
    一是已收回借支國土資源服務所“百日執(zhí)法”工作經(jīng)費0.5萬元。二是根據(jù)會計師事務所資產(chǎn)清查報告、調(diào)減固定資產(chǎn)說明并請示上級同意，核銷了“其他應付款”—職工住房貸款、調(diào)減單位綜合辦公樓集資建房款賬面價值97.19萬元。三是已退還地災治理保證金1萬元并進行賬務核銷。四是組織財務人員開展了業(yè)務培訓，努力提升業(yè)務水平，明確財經(jīng)紀律，認真履行職業(yè)職責。
    （二十）關(guān)于土地整理工程項目監(jiān)管缺位，項目管理及資金使用不規(guī)范的問題。
    1.蓬萊鎮(zhèn)土地整理工程項目問題。一是嚴格執(zhí)行《四川省土地整理項目和資金管理辦法》（川國土資發(fā)〔2015〕14號）文件精神，對竣工決算后不再列支項目資金24.964萬元已及時上繳財政。二是對目前正在實施的項目，嚴格項目資金監(jiān)管，堅決做到?？顚Ｓ谩⒓皶r使用和結(jié)算清繳。
    2.通仙鄉(xiāng)土地整理工程項目問題。一是2019年1月10日由省自然資源廳對該項目出具了驗收意見，目前已對文件資料進行了歸檔。二是落實了專人對土地整理項目全過程資料管理，及時進行資料組卷、歸檔。三是根據(jù)川國土資發(fā)〔2009〕46號文件中“工程變更10%以下的一般變更，由擴權(quán)縣國土資源部門批準，報省國土資源廳備案”的規(guī)定，該項目變更金額未超過10%，故由我局批準項目變更。四是由局分管領(lǐng)導于4月23日，對造成項目管理資料不完整的2名工作人員，進行了批評教育，并責令作出了深刻檢查。
    3.金元鄉(xiāng)土地整理項目問題。一是針對類似招投標程序不規(guī)范的問題，今后由公司對放棄中選標段作出書面承諾，并裝訂在招投標資料中。二是吸取“擅自批復變更”問題教訓，今后項目變更金額超過10%的，嚴格按程序上報審批，3名相關(guān)責任人已于2016年9月由原國土局紀檢組給予提醒廉政談話處理。三是由分管領(lǐng)導于4月23日組織整理中心干部職工學習了《招投標法》和《四川省土地整治項目和資金管理辦法》等文件要求，嚴格今后招投標工作監(jiān)管。四是針對“掛靠整包工程項目”類似問題，今后所有中標公司均按照承諾的班子成員必須到崗到位，對于反饋問題中的2名相關(guān)責任人，已于2017年12月由縣紀委給予行政警告處分。五是全面加強項目監(jiān)管，對目前正在實施的建設項目，嚴格按照有關(guān)規(guī)定加強管理，保證程序合法、質(zhì)量過關(guān)。
    六是吸取挪用專項資金工作教訓（資金已全部歸還），今后嚴格按專項資金管理辦法進行管理。
    （二十一）關(guān)于地質(zhì)災害治理項目管理不規(guī)范的問題。
    針對招標程序不規(guī)范方面存在的問題，一是局分管領(lǐng)導組織相關(guān)股室人員對《大英縣比選規(guī)模限額以下政府投資工程建設項目管理辦法》等招投標政策法規(guī)進行學習。二是由局分管領(lǐng)導對4名工作人員進行了批評教育，股室負責人向局黨組作出了深刻檢討。三是新成立了局地災項目招投標管理領(lǐng)導小組，負責對招投標進行審核把關(guān),進一步規(guī)范地災項目招投標行為。針對項目資料不齊的問題，我局立即據(jù)實補充提供項目相關(guān)資料。目前，通仙鄉(xiāng)4個地質(zhì)災害治理項目資料已收集歸檔。
    （二十二）關(guān)于違反規(guī)定超額報銷生育住院費的問題。
    對相關(guān)問題在系統(tǒng)內(nèi)進行全面自查核實，按規(guī)定追回1名同志多報銷產(chǎn)前檢查費和生育住院費0.52萬元，并持續(xù)加強監(jiān)督檢查。
    （二十三）關(guān)于不按規(guī)定報銷差旅費的問題一是對違規(guī)報銷費用進行全面清理，責成6名同志限時對違規(guī)報銷的差旅費、駕齡津貼0.2114萬元繳退并上繳縣財政專戶。二是嚴格執(zhí)行差旅費報銷制度，局財務審計股嚴格執(zhí)行差旅費執(zhí)行標準，對超出標準報銷的票據(jù)一律退回。三是嚴格執(zhí)行《機關(guān)公務外出管理辦法》，堅持嚴格票據(jù)審核把關(guān)，對不符合程序、未經(jīng)領(lǐng)導簽字同意、未提前在辦公室備案的報銷單據(jù)一律退回。
    （二十四）關(guān)于購置固定資產(chǎn)未履行政府采購程序的問題。
    一是經(jīng)查核，該批次購置履行了政府采購程序，但存在資料歸檔不齊問題，目前已將政府采購申報資料歸檔。二是編制了《大英縣自然資源和規(guī)劃局機關(guān)行政管理常用制度流程圖匯編》，其中對大宗固定資產(chǎn)物資采購程序進行了明確并要求各股室、所、事業(yè)單位嚴格執(zhí)行，堅決杜絕類似情況再次發(fā)生。
    （二十五）關(guān)于財務管理不規(guī)范，資料不齊全的問題。
    一是嚴格執(zhí)行行政事業(yè)單位現(xiàn)金管理規(guī)定，持續(xù)加強現(xiàn)金庫存管理。二是建立了臺賬，據(jù)實完善了支出票據(jù)附件。三是針對反饋的問題，已補充完善培訓活動方案、活動費用預算表。四是加強財務監(jiān)管，嚴格票據(jù)審核把關(guān)。
    巡察整改期間，我局黨組堅持把貫徹落實巡察意見建議作為抓好巡察整改、推動自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)改革的動力和保障，做到了統(tǒng)籌兼顧，確保了協(xié)調(diào)推進。
    一是突出抓好領(lǐng)導班子思想政治建設，認真學習黨的十九大精神、***總書記來川重要講話精神等，教育引導班子成員樹牢“四個意識”，帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，有效發(fā)揮了黨組領(lǐng)導核心作用。
    二是全面加強黨的建設，黨組書記、班子成員率先垂范，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，認真召開班子專題民主生活會，主動以普通黨員身份參加局機關(guān)支部組織生活會，扎實開展“三會一課”，深入推進“兩學一做”，有效夯實了基層基礎。
    三是抓緊壓實管黨治黨責任，我局黨組堅持把管黨治黨工作放在突出位置，與巡察整改、業(yè)務工作同部署同落實，擬制了我局《2019年全縣自然資源和規(guī)劃系統(tǒng)黨建工作要點》，對全系統(tǒng)黨建工作、黨風廉政建設工作進行了全面安排部署。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，對黨員干部嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，對違規(guī)違紀人員實行了嚴格問責處理。
    四是加強項目資金和財務管理，巡察整改以來，我局始終堅持巡察整改、建章立制、嚴格落實“三手抓、三不誤”，著力構(gòu)建靠制度管項目、管資金、管財務的長效機制，確保了項目實施規(guī)范、資金使用規(guī)范、財務管理規(guī)范。
    五是全面抓好巡察整改，針對巡察反饋問題，我局黨組精心制定了整改方案，明確了整改時限，層層壓實了整改責任。黨組書記、班子成員按照整改責任分工，采取定期不定期方式，分層強化整改工作的監(jiān)督檢查，實行跟蹤問效。對整改中一些重要細節(jié)，注重分類指導；對整改進展緩慢的，要求加班加點，加快整改進度，確保了整改工作有序有力有效開展。
    (一)嚴格落實主體責任。堅持黨要管黨、從嚴治黨，嚴格落實局黨組主體責任，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，切實做到領(lǐng)導認識到位、監(jiān)督權(quán)力到位、教育管理到位、干部把關(guān)到位、執(zhí)行紀律到位、檢查問責到位，始終把黨風廉政建設工作緊緊抓在手上，推動黨風政風行風持續(xù)好轉(zhuǎn)。
    (二)繼續(xù)強化整改落實。局黨組將堅決落實巡察整改主體責任，對縣委巡察組反饋的問題一個都不放過，繼續(xù)抓好整改、抓好落實，確保高標準、高質(zhì)量全面完成整改任務。特別針對還需要一定時間整改到位的，建立臺賬，逐個督辦，逐個銷號;對需要長期整改的，明確責任單位、責任人和完成時限，加強跟蹤問效，確保取得實實在在的效果。
    (三)建立健全長效機制。結(jié)合縣委巡察反饋問題整改工作，立足自然資源和規(guī)劃事業(yè)長遠發(fā)展和現(xiàn)實需要，采取新建一批、完善一批、廢止一批的方式，進一步強化制度建設，推動形成用制度管人管事的法制氛圍，從根本上防止有關(guān)問題再次發(fā)生。進一步鞏固巡察反饋問題整改成果，將巡察整改成效與部門發(fā)展有力結(jié)合起來，加速推動自然資源和規(guī)劃事業(yè)發(fā)展。
    民政局巡察工作報告篇十二
    根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)委的統(tǒng)一安排，我們平?jīng)雎方值雷鳛榻衲甑募醒膊靻挝恢?，于今天開始接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)委巡察，在此對鄉(xiāng)鎮(zhèn)委巡察組即將展開的辛苦工作表示感謝。鄉(xiāng)鎮(zhèn)委巡察組將從黨的路線方針政策、落實科學發(fā)展觀和關(guān)注民生，“三重一大”及領(lǐng)導干部廉潔自律情況等十方面對我街道黨政領(lǐng)導班子開展巡查工作。我們?nèi)w干部必須充分認識黨風廉政建設巡察的重要性和必要性。正確認識黨風廉政巡察工作的意義，積極主動配合巡察工作。通過巡察，從制度上、源頭上預防和減少腐敗，從源頭上保護干部。
    接到《20xx年楊浦鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡察工作實施意見后》，我們高度重視，及時召開黨政領(lǐng)導班子專題會議，認真學習，回顧總結(jié)，研究部署，成立了領(lǐng)導班子和工作小組，做好迎接鄉(xiāng)鎮(zhèn)委巡察的準備工作。
    一、兩年來主要工作。
    xx年年以來，是平?jīng)雎方值拦钥穗y，全力推進動拆遷，維護社鄉(xiāng)鎮(zhèn)穩(wěn)定，大力落實民生工程的兩年。我們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導下，以科學發(fā)展觀為指導，發(fā)揚四敢精神和四股勁，確保了平?jīng)鑫鲏K動拆遷一期勝利收尾，二期動拆遷成功推進，地鐵12號線市政等拆遷工作平穩(wěn)開展，確保了社鄉(xiāng)鎮(zhèn)穩(wěn)定，確保了經(jīng)濟連年超額完成指標，確保了迎世博工作和社鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建等各項工作有序良好運行。2010年街道黨風廉政建設責任制工作獲得了市黨風廉政建設責任制專項檢查組的好評。二年來還相繼榮獲了上海市助老先進集體，市優(yōu)秀僑聯(lián)組織，市優(yōu)秀商會等先進稱號，地鐵紅馬夾志愿隊和心理健康咨詢志愿隊分別榮獲市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀志愿者團隊，新版文明小鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建名列全鄉(xiāng)鎮(zhèn)同類街道前列（37個）。截止6月7日平?jīng)鑫鲏K動拆遷簽約率達到72、3%，地鐵12號線60、5%。三個基地集體簽約獎已達25組，取得了罕見的優(yōu)秀成績。
    二年多來，平?jīng)龀袚墓ぷ魅蝿?、工作壓力、工作負重前所未有。干部隊伍是承擔這一切的基礎。沒有一支嚴格守紀善打硬仗的干部隊伍一切都是空話。我們把隊伍建設作為一切工作的重中之重，而領(lǐng)導干部廉潔自律模范帶頭更是我們抓舊改、抓維穩(wěn)、抓世博、抓民生、抓隊伍的最大底氣。
    充分發(fā)揮領(lǐng)導干部關(guān)鍵時刻的身先士卒作用。在平?jīng)?，最困難最危險和突發(fā)事件的地方，是領(lǐng)導干部率先到位的地方，是領(lǐng)導干部處變不驚，率領(lǐng)機關(guān)干部迅速為民分憂解難的時刻。今年春節(jié)小年夜下午，明園村小鄉(xiāng)鎮(zhèn)大面積水管凍結(jié)，650戶居民斷水。黨工委辦事處急民所急，主要領(lǐng)導身先士卒，連續(xù)作戰(zhàn)，在一線指揮協(xié)調(diào)到次日凌晨，在房地部門的通力協(xié)助下，在最短時間內(nèi)恢復了供水，保證居民春節(jié)用水。又如，今年3月20日中午，即將動拆遷的三星居委突然大火，街道黨工委辦事處領(lǐng)導全部第一時間趕到現(xiàn)場，立即啟動應急機制，及時救災，及時安置受災居民，保證居民的正常生活，還及時為居民修好房屋，進行理賠。無論是動拆遷工作，還是維穩(wěn)工作，或是其他重要工作，領(lǐng)導干部吃苦在前，搶挑重擔在前，白天不夠夜晚干，工作日不夠雙休日干，生病硬挺撐著干。六月六日、七日，是16、17街坊拆遷醞釀期的截止日，機關(guān)全體干部每晚下塊做居民工作直至次日凌晨一點多，在指揮部動拆遷公司的共同努力下，簽約率從57%飆升至72、3%。為大多數(shù)居民實現(xiàn)了早走多得益。廣大機關(guān)干部用自己的拼搏熱烈響應班子提出的：“向我看齊跟我干”的號召。
    充分發(fā)揮領(lǐng)導干部嚴格執(zhí)行各項制度的表率作用。黨工委在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作中，嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制的各項規(guī)定，尤其是抓好“三重一大”制度執(zhí)行，主要領(lǐng)導親自部署，重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，黨政副職“一崗雙責”，負責部門的責任書簽訂、責任制考核、責任追究。形成了縱向到底、橫向到邊，一級抓一級，一級帶一級的責任網(wǎng)絡。還將平?jīng)鑫鲏K（二期）舊改動拆遷納入責任體系。主要領(lǐng)導公開作出黨風廉政建設承諾，黨員領(lǐng)導干部帶頭遵守各項管理制度和規(guī)定，班子成員執(zhí)行集體決策不走樣。如為進一步貫徹中央關(guān)于堅決制止各類鋪張浪費行為的通知精神，黨政領(lǐng)導帶頭壓縮各分管工作5%的預算開支。街道財力保障試點工作中領(lǐng)導帶頭堅決執(zhí)行，保證新機制順暢運行。
    黨風廉政建設是隊伍建設的根本，對平?jīng)鼋值纴碚f，尤其如此。我們在黨風廉政教育中注重教育內(nèi)容的針對性，教育案例的本土貼切性、教育導向的明確性、教育目的的服務大局性、教育成果的受眾全面性、教育警示干部的實效性。
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    民政局巡察工作報告篇十三
    縣紀委糾風室：
    根據(jù)中共x縣紀委x縣監(jiān)察局《關(guān)于x縣x年企業(yè)評價公共服務部門評價結(jié)果及意見建議的反饋》（會紀發(fā)〔〕16號）文件精神，針對文件中公眾評議提出的有關(guān)意見建議，局黨委高度重視，及時召開專題會議進行研究部署，全局干部職工本著認真對待、不推不拖、“優(yōu)化服務、提升效率、改進工作、促進發(fā)展”的宗旨和有則改之、無則加勉的原則，堅持“以人為本、為民解困，為民服務”宗旨，以建設“廉潔、勤政、務實、高效”的民政干部隊伍為重點，進一步加強機關(guān)效能建設，切實轉(zhuǎn)變工作作風，努力提高工作效率和服務水平，不斷完善各種制度，建立行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的管理體制，把機關(guān)干部、職工的思想統(tǒng)一到人民群眾的需求上來，取得了明顯效果。現(xiàn)將整改落實情況匯報如下：
    一、認真部署,及時整改。
    一是召開會議，安排部署。x年9月6日,及時組織全局干部職工召開了專題會議。會上，局黨委書記傳達學習了會紀發(fā)〔〕16號文件精神，并要求全局干部職工要以此為契機，在加強自身修養(yǎng)、提升工作能力、強化為民服務理念、促進作風上下功夫，做好服務群眾滿意民政。會議強調(diào)，全體干部職工要以《x縣企業(yè)評價公共服務部門工作實施方案》中所反饋的意見建議和共性問題，認真進行對照檢查，找準差距，集中時間和精力，著力解決評價中反映出來的問題，充分認識了開展企業(yè)評價部門工作的重要性；二是成立整改督查領(lǐng)導小組。為切實抓好意見建議的整改落實工作，縣民政局黨委迅速成立了以局主要領(lǐng)導為組長，班子成員為副組長，機關(guān)各科室、局屬各單位負責人為成員的領(lǐng)導小組，為整改工作提供了組織保障；三是明確整改方向和目標，制定了整改措施，抓好整改落實。在整改活動中，依據(jù)《x縣民政局x年企業(yè)評價公共服務部門評價結(jié)果及意見建議整改方案》，本著突出重點、注重實效、逐項整改、責任到人的原則，對反饋的意見建議，能立即整改的，迅速進行安排布置，抓好落實。對不能立即整改的，定出計劃措施，明確目標，逐步整改，以確保整改取得實實在在的效果。
    二、企業(yè)評價公共服務部門公開測評結(jié)果整改落實情況。
    根據(jù)會紀發(fā)〔〕16號文件企業(yè)評價公共服務部門五個方面測評滿意程度，局機關(guān)各科（室）和局屬各單位在召開全局會議的基礎上進一步分析研究，認真查找工作差距，正視存在問題，分析原因，確保意見建議有效落實。
    （一）提高信息公開力度。堅持依法公開、真實公開、注重實效和方便監(jiān)督的原則，把便民、實用、實效放在工作首位，扎實推動信息公開力度。具體要做到：一是突出重點。凡運用行政權(quán)力辦理與社會、及群眾利益相關(guān)，群眾普遍關(guān)心的事項，容易產(chǎn)生不公開、不公正，甚至腐敗問題的權(quán)力運行環(huán)節(jié)都實行公開。二是講求時效。信息公開時間與內(nèi)容相適應，做到經(jīng)常工作定期公開，階段性工作逐段公開，臨時性工作隨時公開。三是易于操作。政務、黨務、信息公開工作從實際出發(fā)，不搞形式主義，真正做到便于群眾知情，方便群眾辦事，利于群眾監(jiān)督。
    （二）強化依法行政水平。突出重點，嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，促進依法行政，提高行政效率，自覺接受社會監(jiān)督，增強工作透明度，營造“陽光民政”，打造法制民政，主要做好以下幾方面：一是加強組織，健全工作機制。把依法行政工作擺上每年的重要儀事日程，結(jié)合工作實際情況，成立領(lǐng)導小組，定期研究部署，積極開展隨機性的檢查督促，形成一把手親自抓、負總責，分管領(lǐng)導具體抓，日常工作有人落實的工作機制。二是抓好制度建設，強化監(jiān)督機制。堅持黨內(nèi)民主生活制度、議事制度和領(lǐng)導班子工作制度，不斷推進政務、黨務公開工作。完善重大事項集體決策制度，落實決策后跟蹤反饋制度，不斷提高民政決策水平，促進科學、民主、依法執(zhí)政。三是全覆蓋提高行政執(zhí)法力度。為確保行政執(zhí)法水平得到提高，在局機關(guān)組織培訓的基礎上，及時組織全體在職人員參加縣政法委組織的行政執(zhí)法培訓，并取得相應執(zhí)法證。
    （三）端正服務態(tài)度。以“滿意在民政”活動為載體，以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為平臺，切實解決機關(guān)效能中存在的突出問題，使局機關(guān)和廣大干部職工在履行職責和改革創(chuàng)新上有所突破，在服務質(zhì)量和辦事效率上有新的改進，在人民群眾對機關(guān)工作的滿意度上有新的提高。努力做到“八個不讓”，即：不讓辦事的人員在我這里受到冷落；不讓工作的事項在我這里積壓延誤；不讓工作的差錯在我這里發(fā)生；不讓工作的機密在我這里泄露；不讓影響團結(jié)的言行在我身上出現(xiàn)；不讓違法違紀的行為在我身上發(fā)生；不讓機關(guān)的形象因我受到影響；不讓群眾的利益因我受到侵害，使服務水平明顯提高、服務態(tài)度明顯轉(zhuǎn)變。
    （四）促進作風轉(zhuǎn)變。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，著力解決“四風”問題為根本，深化“作風轉(zhuǎn)變年”活動成果，狠抓班子、隊伍作風建設，強化行政責任，提高工作效能，按照“建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績，樹一流形象”的工作目標，開展圍繞工作落實促進作風轉(zhuǎn)變活動，切實增強民政系統(tǒng)黨員干部的政治意識、責任意識、創(chuàng)新意識和服務意識，牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀和事業(yè)觀。始終保持自我加壓、爭創(chuàng)一流、開拓創(chuàng)新、昂揚向上的精神風貌。通過整治整改，使民政行業(yè)的崗位職能明晰化，辦事程序精簡化，業(yè)務辦理便民化，工作考核百分化。使民政干部隊伍在面貌上有新氣象，工作上有新起色，機制上有新創(chuàng)新，成績上有新突破。
    （五）加強廉潔履職。以風清氣正為基本要求，教育干部職工樹立正確的人生觀、價值觀、廉潔觀，保持艱苦奮斗的優(yōu)良品質(zhì)，在重要事項決定、民政資金使用、人事任免等重大問題上堅持公開、公平、公正的原則，充分發(fā)揚民主，公正用人、秉公用權(quán)，嚴守紀律，以廉潔自律促進機關(guān)作風的全面好轉(zhuǎn)。一是強化教育提醒，提高領(lǐng)導干部自我約束意識。教育領(lǐng)導干部嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，從嚴要求、從嚴管理，把規(guī)范領(lǐng)導干部子女親屬從業(yè)的有關(guān)法紀制度納入領(lǐng)導干部廉政教育培訓的重要內(nèi)容。二是加強監(jiān)督檢查。除紀檢監(jiān)察機關(guān)落實監(jiān)督外，充分發(fā)揮民主黨派、人民團體、人民群眾和網(wǎng)絡輿論的監(jiān)督作用，對違法違紀行為要依照有關(guān)規(guī)定給予批評教育、組織處理或者紀律處分，發(fā)現(xiàn)問題的，整改。
    三、企業(yè)評價公共服務部門問卷調(diào)查結(jié)果整改落實情況。
    (一）公眾評議提出的關(guān)于“通過連續(xù)兩年的評價，對代表提出的問題整改不到位，效果不明顯”的意見建議。x年辦理來信來訪750件、建議提案9件,滿意率100%；x年我局收到人大、政協(xié)意見、建議11件，截止目前，各項辦理工作正有序進行。局黨委針對代表提出的意見、建議，局黨委書記主持召開專題會議研究部署，并做出整體規(guī)劃，落實整改措施，把責任落實到個人，進行監(jiān)督辦理，但有的問題需要以上級政策相符、對口，要經(jīng)請示上級部門，經(jīng)上級部門同意后，還要根據(jù)具體的實際情況，進行安排部署，協(xié)調(diào)辦理；有的國家沒有政策、跟政策不相符，不能滿足代表的要求；有的提出亂收費，但是民政所有業(yè)務都沒有收費?？傊?，我局本著有則改之無則加勉的原則，努力把每份工作做好，努力做到人民滿意。
    （二）公眾評議提出的“關(guān)于未公開服務依據(jù)、流程、收費、時限等內(nèi)容”的意見建議。本著優(yōu)化服務、提升效率、改進工作、促進發(fā)展的宗旨和有則改之、無則加勉的原則。一是在機關(guān)各科室制作、懸掛服務流程，服務依據(jù)的基礎上，進一步在黨務公開網(wǎng)絡、政務公開網(wǎng)公開各項辦事流程10余項；二是一次性投入10萬元，在局機關(guān)設置一個6平方米的電子屏顯示器，10平方米的黨務展板和20塊廉政標示牌，10塊群眾路線教育實踐活動展板，在移動公司及時開通了企信通進行短信公開；三是專門設立黨委公開辦公室并長期保留，配套電腦三臺，打印機二臺，設立0874-5128318為黨務公開熱線電話，在單位設立公開意見箱的同時，以為黨務公開網(wǎng)絡舉報郵箱,x年度被評為黨務公開示范點先進單位。四是充分利用民生資金監(jiān)管平臺，把涉及群眾關(guān)心的熱點問題，資金文件、資金發(fā)放等環(huán)節(jié)及時進行網(wǎng)絡公開，截止目前公開涉及資金文件4個。
    （三）公眾評議提出的“未嚴格實行一次性告知制，對前來辦理業(yè)務或咨詢的服務對象，未一次性告知需要準備的材料，讓服務對象多次往返”；“未嚴格實行首問負責制，首位受到咨詢或接待辦事的工作人員，未做出辦理、指引或答疑等服務”的意見建議。一是我局以創(chuàng)建學習型機關(guān)為目標，以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為載體，以為民服務、為民解困為宗旨，積極開展爭當“一面旗”活動，全面提高人員素質(zhì)和服務質(zhì)量。堅持學習制度，用黨的最新理論成果武裝頭腦，強化理想信念、宗旨意識、黨紀黨風，全面提升了干部職工的政治素質(zhì)、理論功底、工作水平和業(yè)務能力，增強為民服務本領(lǐng)。二是進一步強化把“以民為本、為民服務、為民解困”作為工作的出發(fā)點和落腳點，要求督促干部職工結(jié)合。
    崗位職責。
    嚴肅紀律嚴格執(zhí)行首問首辦責任制、辦結(jié)制、服務承諾制、責任追究制不斷查找存在問題和不足明確自身努力方向針對服務考核評價進行跟蹤問效形成長效機制。三是把民政審批事項辦事流程進行網(wǎng)絡公示。不斷完善各種防范措施35項工作流程圖20多個每個科室相關(guān)辦事流程都進行上墻、入網(wǎng)。截止目前政務網(wǎng)上公示事項17項辦理云南政務信息在線解答問題7條回復“96128”專線電話信息查詢4人（次）黨務公開20余條。
    （四）公眾評議提出的“服務意識不強，服務態(tài)度差”的意見建議。一是進一步加強民政隊伍建設，提高素質(zhì)。在全縣民政系統(tǒng)開展業(yè)務培訓，狠抓行風建設，加強對改進作風有關(guān)規(guī)定的監(jiān)督檢查，把機關(guān)作風建設納入年度工作目標考評的一項重要內(nèi)容來抓。二是強化責任意識和宗旨意識。進一步明確民政工作職責和干部的崗位職責，實行三項制度，以制度管人，用制度管事。三是進一步深化政務黨務公開、規(guī)范各種辦事流程和公開透明運行，暢通舉報渠道，嚴肅查處群眾舉報反映的問題。四是引導干部職工做表率、樹標桿，在本職崗位上爭創(chuàng)一流業(yè)績，爭當先鋒模范。制作了“城鄉(xiāng)醫(yī)療救助程序”、“城鄉(xiāng)最低生活保障審批程序牌”等在民政政務、黨務網(wǎng)上公開；五是全面推行陽光服務、微笑服務、規(guī)范服務、高效服務、廉潔服務活動，堅持“來人一把椅子、一杯茶水、一句問候、一個微笑”，做到“來有迎聲、問有答聲、去有送聲”，努力提高服務質(zhì)量；六是組織全局干部職工進一步學習了x縣民政局《推行行政人員規(guī)范化服務守則實施方案》并發(fā)放到機關(guān)各科室、局屬各單位。將服務承諾制、首問責任制和辦結(jié)制細化成具有可操作性的規(guī)范化服務的制度體系固化下來，形成推進的長效機制，建立人民滿意的民政服務模式，塑造具有親和力的優(yōu)質(zhì)公共服務形象，促進我縣民政事業(yè)再上新臺階。七是學習完善了《x縣民政局行政人員規(guī)范化服務守則》和x縣民政局干部職工《常用文明用語示例》。五是要求全局干部、職工要進一步轉(zhuǎn)變工作作風，努力做到“八個不讓”，即：不讓辦事的人員在我這里受到冷落；不讓工作的事項在我這里積壓延誤；不讓工作的差錯在我這里發(fā)生；不讓工作的機密在我這里泄露；不讓影響團結(jié)的言行在我身上出現(xiàn)；不讓違法違紀的行為在我身上發(fā)生；不讓機關(guān)的形象因我受到影響；不讓群眾的利益因我受到侵害，使服務水平明顯提高、服務態(tài)度明顯轉(zhuǎn)變。
    四、企業(yè)評價公共服務部門代表反映意見建議整改落實情況。
    一名公眾評議提出的“希望安置科發(fā)放一些費用太慢，由于朋友今年剛當兵退伍回家，安置考試沒有考上，急需用錢去做生意，但安置科一再打電話詢問都是一句“不知道”，致使我朋友灰心喪氣，望各位領(lǐng)導看在他們?yōu)樽鎳餮骱箮啄甑姆萆希酱僖幌滤麄兊耐艘凼勘仓觅M用發(fā)放效率，因據(jù)我了解，他們很多退役士兵都急需那筆錢來自謀事業(yè)，請各位領(lǐng)導和相關(guān)責任人能對此事上點心，盡量早點把這筆費用發(fā)放到他們手里”的意見建議。
    退役士兵安置工作分為三個階段：準備階段（接收準備每年的10月至11月；接收報道、檔案審核、組織培訓12月至翌年5月底）、實施階段（“雙考”公示、擇優(yōu)選崗公示、統(tǒng)計上報等6月至7月底）、總結(jié)階段（資金核發(fā)、工作收尾、部門總結(jié)8月至9月底）。
    做好退役士兵安置工作，事關(guān)經(jīng)濟發(fā)展、國防建設、和諧穩(wěn)定的大局，是保障退役士兵權(quán)益、鼓舞部隊士氣的必然要求，是化解社會矛盾、維護社會穩(wěn)定的重要舉措?？h民政局作為全縣退役士兵安置工作的重要部門，在退役士兵安置政策新老交替過渡時期，面臨著前所未有的新情況和新問題，全縣退役士兵安置工作，嚴格按照新修訂的《中華人民共和國兵役法》和新制定的《退役士兵安置條例》加強組織領(lǐng)導、開展宣傳培訓、妥善協(xié)調(diào)安置、積極為兵服務、按時圓滿完成。
    該同志反應的問題屬于“雙考”安置享受自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟補助費，根據(jù)《退役士兵安置條例》和相關(guān)政策程序，發(fā)放補助費工作屬于第三階段工作，在擇優(yōu)選崗公式期過后開展，需要本人填寫退役士兵就業(yè)安置申請表、退役士兵自謀職業(yè)審批表、退役士兵自謀職業(yè)。
    協(xié)議書。
    經(jīng)縣退役士兵安置辦公室核定人員、金額數(shù)量上報縣財政局后撥款到縣民政局通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式發(fā)放給本人并不是考試結(jié)束選完崗位就發(fā)放而是要統(tǒng)一組織實施。去冬今春我縣共接收退役士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官共191名其中：轉(zhuǎn)業(yè)士官14人自主就業(yè)的167人符合條件參加“雙考”安置的5人,各項安置工作正有序推進。
    通過深入開展黨的群眾路線教育活動和各項整改措施的貫徹落實，我局的紀律作風、工作作風、思想作風、服務態(tài)度、責任意識、工作效率得到明顯提高。但距離上級的要求、群眾的期望還有一定的差距。仍然存在一些問題：一是人員編制緊張與日趨繁重的民政工作不適應；二是工作方式方法與推動民政工作發(fā)展還需要加以改進；三是民政人員綜合素質(zhì)與人民群眾所需、所盼還有一定的差距。今后，我們要在此次整改的基礎上，舉一反三、集思廣益，把群眾的意見建議作為我們提高服務質(zhì)量、提升服務水平的動力，結(jié)合我局工作實際進一步修訂和完善各項工作制度、簡化辦事程序、規(guī)范工作流程、加強隊伍建設、提高綜合素質(zhì)、振作精神，采取得力措施，扎扎實實抓整改，營造優(yōu)質(zhì)高效的服務，全力為我縣科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展服務，通過扎實的工作，使我們的業(yè)務能力、隊伍素質(zhì)、部門形象、服務水平再上新臺階，以實際行動來回報社會各界對民政工作的關(guān)心、支持和幫助。
    民政局巡察工作報告篇十四
    各位領(lǐng)導、同志們：
    20xx年，我局在市委的正確領(lǐng)導下，始終堅持把黨建工作作為統(tǒng)領(lǐng)各項民政工作的總抓手，深入貫徹落實黨的十八大、十八屆五中全會精神，積極開展三嚴三實教育活動，緊緊圍繞抓班子、強隊伍、促發(fā)展三大主題，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,不斷提升為民服務能力和水平，為努力開創(chuàng)閬中民政事業(yè)科學發(fā)展、持續(xù)發(fā)展提供了堅強有力的組織保證。
    一、嚴格履行黨建和黨風廉政建設兩個主題責任。
    作為民政局黨組書記，一年來，我始終嚴格要求自己，切實履行黨建和黨風廉政建設第一責任人職責，立足民政實際，深入開展調(diào)研，以創(chuàng)新工作機制，落實工作舉措，推動重難點問題的解決為抓手，切實提高民政系統(tǒng)黨建工作水平。一是建立健全了黨建工作領(lǐng)導小組，對領(lǐng)導班子成員進行了明確分工，在局黨組會議上研究制定了年度黨建工作總體規(guī)劃和黨風廉政建設具體工作，以局黨組名義印發(fā)了《中共閬中市民政局黨組20xx年黨建工作要點》、《中共閬中市民政局黨組關(guān)于深化黨建工作的實施方案》、《中共閬中市民政局黨組20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》等文件;二是主持召開了黨建工作專題會議，研究加強局機關(guān)支部班子建設工作，指導系統(tǒng)各黨支部及時進行換屆選舉，進一步推動黨建工作全面深入開展;三是組織專人修訂完善了局黨組議事規(guī)則、局長辦公會議制度、工作紀律考勤制度、學習制度、車輛管理制度、印章使用制度、文件收發(fā)管理制度、機關(guān)黨支部組織生活制度等管理制度;四是落實了民主集中制和重大事項集體決策原則，凡是涉及重要工作和重大問題，嚴格按照集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進行議事規(guī)劃和決策，主動處理好與班子成員的關(guān)系，做到事、責、權(quán)三者明晰，有效發(fā)揮了班子的集體領(lǐng)導作用;五是加強了對干部職工的思想政治工作，對班子成員和干部職工開展交心談心活動和思想教育引導，團結(jié)教育干部職工把心思和精力放在工作上，愛崗敬業(yè)，創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮班子、干部和職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
    二、扎實有效推動20xx年黨建各項工作。
    (一)抓班子，增強黨組織凝聚力。
    1、優(yōu)化組織設置，夯實組織基礎。完善了局基層黨建工作領(lǐng)導小組運行機制，形成了一把手親自抓、分管領(lǐng)導具體抓，業(yè)務股室、下屬單位配合抓，全體黨員干部共同抓的齊抓共管格局。堅持以管理促提高、促發(fā)展，加強以局黨組為核心，以支部委員會、工青婦組織為著力點的配套組織建設，完善黨建帶工青婦工作機制，提高了基層組織建設整體水平。
    2、加強學習教育，提升干部素質(zhì)。通過中心組學習、專題學習等多種有效途徑，學習了黨的理論，中、省、市黨建工作會議精神以及各項業(yè)務知識，并結(jié)合本職工作，聯(lián)系個人思想實際，交流學習體會，做到每次學習有考勤，發(fā)言有稿子，心得有筆記。通過學習，提高了班子及黨員干部的思想政治素質(zhì)、工作業(yè)務素質(zhì)、執(zhí)行政策水平和解決實際問題的能力。
    3、堅持民主集中制，注重班子建設。一是局黨組堅持集體領(lǐng)導分工負責制，重大事項由集體研究決定。班子成員間分工不分家，工作相互支持配合。二是堅持民主生活會制度不走樣，全年定期召開民主生活會，班子成員亮思想、談工作、謀發(fā)展、促和諧，增強了凝聚力和戰(zhàn)斗力，使班子成為團結(jié)黨員干部堅強有力的領(lǐng)導核心。
    (二)強管理，激發(fā)黨員隊伍戰(zhàn)斗力。
    1、提高發(fā)展質(zhì)量，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)?？茖W制定發(fā)展黨員工作規(guī)劃和年度工作計劃，注重把工作能力強、帶動作用大的業(yè)務能手和工作典型培養(yǎng)成黨員，把黨員干部培養(yǎng)成崗位尖兵，把優(yōu)秀黨員作為重點培養(yǎng)對象，放在重要崗位加強鍛煉和提高。將提高發(fā)展黨員質(zhì)量、優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)擺上做好基層黨建工作重要議事日程，全年，我局共吸收預備黨員3名，推薦入黨積極分子1名。
    2、完善激勵機制，增強爭先意識。健全了黨員先進性考評體系和黨員黨性定期分析制度，完善以黨員評議、群眾評議為主要內(nèi)容的雙評制度和三會一課制度，做好后進黨組織及黨員教育幫助和轉(zhuǎn)化提高工作，不斷純潔黨員隊伍。同時加大了對工作的投入，落實了黨員教育和黨組織活動經(jīng)費，完善了黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，今年七一建黨節(jié)期間，局黨組表彰了年度先進黨組織3個、優(yōu)秀黨員10名，慰問了困難老黨員15名，極大激發(fā)了黨員干部爭先創(chuàng)優(yōu)意識。
    3、加強過程管理，注重績效考核。建立了完整規(guī)范的干部檔案、后備干部檔案和黨員檔案。完善了干部崗位目標管理，局黨組與各支部簽訂了目標管理責任書，強化績效考核機制，定期進行督辦檢查，及時組織召開民主生活會和黨員生活會，推行每季一評和年終述職評議、民主測評，并將評議結(jié)果作為年度評先表優(yōu)的重要依據(jù)。
    (三)構(gòu)和諧，提升黨內(nèi)民主公信力。
    1、健全參與機制，體現(xiàn)黨內(nèi)民主。進一步健全黨員行使民主權(quán)利工作機制，拓寬黨員參與黨內(nèi)事務渠道，無論是重大財務開支、人事任免、干部提撥任用等，都是在民主基礎上公正運作，陽光透明，深得全體黨員好評。對重大問題堅持黨內(nèi)先通報、重要文件黨內(nèi)先傳達、重大決策黨內(nèi)先討論，保障了黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。推行黨員議事、每月一評的民主監(jiān)督管理方式，集思廣益，暢通了反映意見建議的渠道。
    2、搭建活動載體，發(fā)揮標桿效應。一是積極貫徹中、省、市《關(guān)于加強基層服務型黨組織建設意見》文件精神，堅持以黨員為載體，開展黨員服務活動。利用黨員大會、民政窗口等途徑，公開作出服務，狠抓兌現(xiàn)，接受群眾監(jiān)督，讓黨員動起來，讓服務優(yōu)起來，實現(xiàn)黨員干部的標桿、榜樣作用。二是按時按質(zhì)開展黨員到社區(qū)雙報到活動。亮明黨員身份，發(fā)揮自身優(yōu)勢、特長，在社區(qū)選擇服務崗位，積極主動參與社區(qū)公益事務，投身社區(qū)和諧文明創(chuàng)建。三是主動對照省委《關(guān)于進一步轉(zhuǎn)變工作作風加強黨的群眾工作意見》要求，積極開展駐村幫扶活動，局班子成員分別與朱鎮(zhèn)鄉(xiāng)封陽村、寶臺鄉(xiāng)福星亭村等村(居)建立起了結(jié)對幫扶機制，積極為聯(lián)系點困難群眾解難題、辦實事，群眾反響良好。
    3、加強黨內(nèi)監(jiān)督，推進黨風廉政建設。一是及時貫徹學習省委《關(guān)于建立健全作風建設長效機制的意見》、《關(guān)于認真貫徹三嚴三實要求進一步加強黨員干部教育管理監(jiān)督的意見》等文件精神，深刻把握文件要求，強化對全局黨員干部的監(jiān)督和管理，出臺民政工作十不準規(guī)定。二是通過參觀紅軍紀念園，收看警示教育片，聽上黨課等一系列廉政教育活動，進一步增強了黨員干部的廉潔意識，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。三是按照一崗雙責要求，與中層及以上干部、下屬單位負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書，落實了廉政責任制。四是大力推行政務公開，把政策交給群眾，讓群眾來評判，讓社會來監(jiān)督。五是堅持把民政系統(tǒng)所有行政權(quán)力全部納入風險范圍，確定風險等級，制定防范措施，狠抓權(quán)力運行監(jiān)控，確保各項民政工作公開公正。六是以三嚴三實活動開展為契機，切實查擺黨員干部作風方面存在的突出問題，通過剖析、整改，達到自我提高的目的。同時，繼續(xù)圍繞創(chuàng)建為民、務實、清廉機關(guān)目標，扎實開展了正風肅紀專項整治行動，使機關(guān)工作效率及作風得到明顯提升和改善。
    (四)促發(fā)展，擴大民政事業(yè)影響力。
    今年，我局在抓牢黨建工作的同時，還積極發(fā)揮局黨組和全局黨員干部的集體智慧，努力推動民政工作再上臺階。
    1.項目建設勢頭向好。一是養(yǎng)老服務項目建設快速推進。20xx年，全市養(yǎng)老基礎設施大有改觀，啟動建設農(nóng)村互助養(yǎng)老幸福院15個、區(qū)域性養(yǎng)老服務中心1個、城鄉(xiāng)日間照料中心18個，招引民營養(yǎng)老機構(gòu)2個，新增養(yǎng)老床位650張。二是殯葬文化提升工程順利實施。進一步加強殯葬軟硬件環(huán)境建設，全年新增公墓墓穴400個，投資1000萬元按4a景區(qū)標準，啟動鶴長陵園文化打造工程，墓區(qū)環(huán)境進一步優(yōu)化。三是民生項目爭引工作不斷突破。利用閬中推進新型城鎮(zhèn)化試點工作有利契機，主動將全市社會養(yǎng)老服務體系建設納入到南充固定資產(chǎn)投資項目庫，完成紅軍烈士紀念園申報重點烈士紀念設施護單位工作，并積極向上爭取兒童福利指導中心、市級老年大學、鄉(xiāng)鎮(zhèn)老年學校等項目。
    2.民生工程成效明顯。一是全面深化城鄉(xiāng)低保制度改革。20xx年，全市低保新進8322人、取締5538人，納入低保信息系統(tǒng)管理9.2萬人，城鄉(xiāng)低保補差標準分別達到216元/人.月和125元/人.月，全年發(fā)放低保資金共1.45億元。二是認真做好五保供養(yǎng)和孤兒工作。進一步規(guī)范五保人員檔案管理，加大五保清理整治力度，全年共清退已死亡五保對象34人，發(fā)放五保金2200萬元、孤兒生活補助費230萬元。三是認真落實優(yōu)撫雙擁政策。及時為全市1.5萬名優(yōu)撫對象發(fā)放各類補助經(jīng)費6500萬元;安置2014年度退役士兵305人、三級以上轉(zhuǎn)業(yè)士官27人，發(fā)放地方經(jīng)濟補助1108萬元;認真抓好全國烈士公祭活動，加大對全市零散烈士紀念設施的保護力度，積極將紅軍烈士紀念園申報為全國重點烈士文物保護單位。四是進一步加大醫(yī)療救助力度。全年共救助23036名大病貧困患者，發(fā)放救助資金2400萬元。五是社會救助規(guī)范高效。持續(xù)開展接送流浪孩子回家專項行動，截止目前，共接救助各類流浪乞討人員2065人次。六是慈善事業(yè)有序推進。大力開展送溫暖.獻愛心活動，募集善款160萬元，解決了我市部分困難學生和貧困群眾的上學難、生活難等問題。
    3.社會事務不斷加強。一是民間組織管理更加有序。完成民政行政執(zhí)法與刑事司法共享平臺建設工作，有效實行四大類社會組織民政直接登記制度，全年新登記社會組織11個，注銷社會組織9個，辦理老年人優(yōu)待證2200余本。二是區(qū)劃地名工作更加規(guī)范。增補江南、七里等鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建街道地名25個，完成城區(qū)4座橋梁更命名工作。全面啟動全國第二次地名普查工作，編制完成新版《閬中市行政區(qū)劃圖》和《閬中市城市地名圖》。三是婚姻、殯葬服務質(zhì)量顯著提升。進一步做好婚姻、殯葬等社會事務工作，全年共辦理結(jié)離婚登記2.1萬對?；鸹z體1215具，公墓入墓430座。四是基層政權(quán)建設進一步強化。加強對村(居)兩委工作的指導力度，探索建立村(居)民協(xié)商議事會制度，指導全市505個村(居)因地制宜制定《村規(guī)民約》，有序推進依法治村工作和特色社區(qū)創(chuàng)建工作。
    三、勇于正視工作中的短板和不足。
    回顧一年的工作，我們雖然作了一些事情，但也存在幾個方面的不足：一是在領(lǐng)導班子和黨員干部隊伍建設方面，主要體現(xiàn)在抓思想政治教育的方式陳舊，教育效果評價機制不完善，新黨員發(fā)展工作滯后;二是在加強基層服務型組織建設方面，主要是對工作研判深度不夠，與民政業(yè)務工作無縫銜接效應不夠，沒有充分彰顯民政系統(tǒng)黨組織服務群眾的作用;三是在基層基礎保障投入方面，由于資金困難，對局所屬基層黨組織和全市各村(居)活動陣地建設投入力度比之往年有所下滑。
    四、主動謀劃來年黨建工作打算。
    針對20xx年黨建工作中的不足，在來年里，我們將著力抓好以下幾個方面：一是繼續(xù)落實好一把手抓黨建和黨風廉政建設的兩個主題責任，積極開展各類黨組織活動，豐富黨內(nèi)生活，有效解決黨建工作中的重難點問題;二是持續(xù)強化黨員干部作風建設和基層服務型黨組建設工作，加強對業(yè)務工作和黨建工作的研究，把握好兩者對接口和銜接度，充分彰顯民政系統(tǒng)黨組織在服務基層群眾上的功能和作用;三是不斷強化領(lǐng)導班子和黨員干部隊伍建設，在運行好現(xiàn)有機制的情況下，創(chuàng)新黨員干部思想政治教育方式，完善教育效果評價制度，努力發(fā)展新黨員;四是進一步加大對基層組織的保障投入力度，特別是對系統(tǒng)所屬各支部的黨建活動投入力度和全市村(居)組織活動陣地后進村的硬件建設投入力度，努力配合市委工作。總之，在來年的工作中，我們將繼續(xù)以深化三嚴三實活動為契機，嚴格要求自己，以更高的站位、更足的干勁、更實的作風，不斷推進閬中民政事業(yè)和黨建工作再上臺階。
    民政局巡察工作報告篇十五
    xx年，在市委、市政府的關(guān)心指導下，x市水利和湖泊局深入貫徹落實《x市法治政府建設實施方案》，強化學法普法，嚴格依法行政，堅持依法治水管水，嚴查各類水事案件，維護了良好水事秩序?，F(xiàn)將我局xx年水利法治建設有關(guān)工作情況報告如下：
    成立了由主要領(lǐng)導任組長的法治水利建設工作領(lǐng)導小組，今年共召開xx余次專題會議，研究部署水利法治建設有關(guān)工作（包括水政執(zhí)法、規(guī)范性文件制定等）；制定《xx年全市水利法治建設工作要點》《xx年全市水利普法依法治理工作要點》，并認真組織實施。
    ——開展集中普法。借助xx年度“世界水日”“中國水周”宣傳，x月xx日在x日報專版宣傳水利法律法規(guī)知識；組織開展xx年度水法規(guī)知識競賽，全市水利系統(tǒng)xxx余人參加答題；開展安全生產(chǎn)月宣傳，x月xx日，在市政務服務中心廣場開展安全生產(chǎn)集中宣傳；開展節(jié)水進校園，xx月xx日，我局牽頭聯(lián)合市教育局到曾都區(qū)鐵樹學校開展節(jié)水宣傳；組織開展全市水利系統(tǒng)憲法宣傳周集中宣傳活動，通過開展主題黨日、集中觀看憲法宣傳片、懸掛宣傳標語、開展街頭宣傳、在白云湖閘壩顯示屏播放宣傳片等形式，向社會宣傳憲法知識；同時，組織開展旁聽庭審。
    根據(jù)市司法局統(tǒng)一安排，我們做好“七五”普法驗收準備資料，迎接全市“七五”普法驗收工作。
    ——開展日常學法。開展《民法典》集中學習宣傳，x月x日，組織局機關(guān)全體工作人員集中開展《民法典》集中學習，會前購買發(fā)放《民法典》法律文本；組織開展xx年度無紙化學法用法工作，目前我局所有人員已全部完成年度學法用法任務，并全部通過考試，優(yōu)秀率xxx%。
    ——開展“以案釋法”。今年我局在《x日報》上以連載的形式公開曝光了x起非法采砂入刑的典型案例，對非法采砂分子形成強力震懾；組織全局干部職工集中觀看警示教育片《重拳反腐警鐘長鳴》等，通過觀看違法違紀典型案件，給廣大干部敲響警鐘。
    ——在執(zhí)法過程中普法。在辦理河道非法采砂案件、水土保持案件、水資源保護案件以及河道拆違案件時，以及開展行政許可和監(jiān)督檢查過程中，積極向項目建設單位、有關(guān)從業(yè)人員、社會群眾宣傳講解水利法律法規(guī)知識，積極引導其規(guī)范行為。
    ——開展水利法治文化建設。借助豐年水土保持科技示范園、大貴寺水土保持科技示范園等水利普法宣傳陣地，通過宣傳長廊、宣傳展板、水土保持治理現(xiàn)場等方式，向前來觀光群眾以及開展培訓的學生宣傳水土保持法律法規(guī)，提高群眾水土保持意識，取得明顯成效。
    1、推進“放管服”和優(yōu)化營商環(huán)境有關(guān)工作。制定《市水利和湖泊局深化放管服改革優(yōu)化營商環(huán)境工作方案》，并認真組織落實。推進政務服務“一張網(wǎng)”建設。根據(jù)市政務服務局的要求，繼續(xù)完善xx項水利部門政務事項。今年以來，我局共辦理行政審批xx余件，實現(xiàn)了能網(wǎng)辦盡網(wǎng)辦，切實為群眾辦事帶來便利。配合市政務服務和大數(shù)據(jù)管理局開展政務信息資源共享平臺建設和電子證照庫建設，及時提交相關(guān)共享數(shù)據(jù)資料。積極推進工程建設項目審批制度改革。配合修改完善工程建設項目審批改革審批事項清單、流程圖；積極推廣使用x市工程建設項目審批管理系統(tǒng)。推進公平性競爭審查。組織對局規(guī)范性文件開展公平性競爭審查。啟動“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”。對所有的行政檢查、行政處罰、行政強制、監(jiān)督投訴等錄入監(jiān)管系統(tǒng)，目前已錄入接近xx條信息。
    2、推進行政執(zhí)法“三項制度”。制定《全面推行行政執(zhí)法“三項制度”配套制度及實施細則》，對行政許可、行政處罰、行政強制公示、全過程記錄及重大執(zhí)法決定法制審核有關(guān)規(guī)定進行細化。認真落實行政執(zhí)法公示制度。在“x政務服務網(wǎng)”公示我局所有的職權(quán)信息，包括行政許可項、行政處罰、行政強制、行政征收、行政檢查等職權(quán)事項及基本信息；所有的行政許可、行政處罰全部在“信用x”等網(wǎng)站向社會公開，所有監(jiān)督檢查信息在“國家互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”系統(tǒng)向社會公開；在x市政府門戶網(wǎng)站公示我局年度行政許可、行政處罰、執(zhí)法事項清單及裁量基準、執(zhí)法文書格式文本等。認真落實執(zhí)法全過程記錄制度。結(jié)合水利實際，制定完善了《x市水行政執(zhí)法文書格式文本》，制定行政執(zhí)法流程圖。在日常開展河道采砂、水土保持等監(jiān)督檢查與執(zhí)法時，通過執(zhí)法記錄儀等將執(zhí)法過程全過程記錄。配置有監(jiān)控的辦案室，在辦理信訪、執(zhí)法調(diào)查時，將辦理過程進行記錄。認真落實重大執(zhí)法決定法制審核制度。編制重大行政執(zhí)法決定事項目錄，并明確了法制審核機構(gòu)，配齊配強法制審核人員。聘請了專業(yè)律師作為局法律顧問，在辦理重大執(zhí)法案件時，由局政策法規(guī)科和局法律顧問負責法制審核，今年x月以來，已對局法律文書、合同、重大文件開展法制審核xxx余次。
    3、做好行政復議、行政應訴。今年以來，共辦理行政復議案件x件，同時，做好省水利廳行政復議答復x件。處理行政應訴x件，目前當事人已撤訴。
    4、嚴格規(guī)范性文件制定及清理。根據(jù)市司法局有關(guān)要求，今年我們組織對我局制定或出臺的規(guī)范性文件進行全面清理，尤其是對規(guī)范性文件是否違反《民法典》以及《x省優(yōu)化營商環(huán)境辦法》進行全面排查，并將清理結(jié)果報送市司法局。同時，從今年開始，所有規(guī)范性文件實行統(tǒng)一登記編號，今年制定規(guī)范性文件x件，文號隨水利規(guī)〔xx〕x號。
    5、狠抓水行政執(zhí)法，嚴打違法行為。
    ——加強河道采砂執(zhí)法。今年以來全市共立案查處采砂案件xx件，查扣各類非法采、運砂車xxx輛，沒收非法囤、運砂石料xx余噸，取締非法采（囤）砂點xx處，拆除非法采砂船舶x艘，封堵下河便道xx條，有力的打擊了非法采砂分子的囂張氣焰。
    ——開展水資源保護執(zhí)法。一是繼續(xù)開展城區(qū)取水用水秩序整頓工作，保證了城區(qū)飲用水安全。二是加強取水許可管理力度。認真落實最嚴格的水資源管理制度，嚴格查處違法取水、未繳納水資源費等違法行為。三是繼續(xù)開展城區(qū)飲用水源地的保護整治行動。加強了對先覺廟水庫、封江口水庫主要飲用水源地的保護力度。
    ——開展水土保持監(jiān)督執(zhí)法。開展水土保持監(jiān)督執(zhí)法專項行動，著重查處市直范圍內(nèi)未批先建、未驗先投、未足額繳納水土保持補償費等違法行為。基本實現(xiàn)高新區(qū)境內(nèi)房地產(chǎn)項目未批先建清零，督辦千千水岸、金泰國際、世景壹品、四季花城等項目完成審批手續(xù)；今年已完成xx個項目水土保持設施自主驗收報備。完成了xx年水利部及省水利廳下發(fā)我市的xxx個疑似違法違規(guī)擾動圖斑的復核與認定工作，并對經(jīng)核查確定違法的xx個項目下達整改意見。
    ——強化水利規(guī)費征管。通過抓宣傳、抓獎懲、抓程序、抓領(lǐng)導等措施，不斷加強水利規(guī)費征收力度。萬元。
    一是“螞蟻搬家式”非法采砂仍有發(fā)生。這種盜采方式以農(nóng)用車、手扶拖拉機、三輪車，甚至摩托車作為運輸工具，采用人工方式開采，分散、隱蔽、范圍廣、涉及人群復雜，打擊難度大，雖然盜采數(shù)量不大，但負面影響極壞。
    二是執(zhí)法隊伍力量薄弱。河道采砂管理戰(zhàn)線長、范圍廣，監(jiān)管力量不足是當前最大的短板。市、縣兩級水政執(zhí)法人員配備少，尤其是縣級執(zhí)法力量十分薄弱。
    1、繼續(xù)做好水法律法規(guī)的學習宣傳貫徹工作。認真落實“誰主管誰普法、誰執(zhí)法誰普法”的普法責任制，組織好“”世界水日和“中國水周”等集中宣傳，準備“八五”普法有關(guān)工作。
    2、繼續(xù)做好“放管服”改革。推進政務服務“一張網(wǎng)”建設，做好政務信息資源共享平臺和電子證照庫等相關(guān)平臺建設管理，推進政務服務“馬上辦、網(wǎng)上辦、一次辦、就近辦”；推進工程建設項目審批制度改革；推進“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”。認真開展好行政審批工作，推進網(wǎng)上審批。
    3、繼續(xù)組織開展專項執(zhí)法行動。嚴格落實河道采砂管理責任，開展河道采砂專項整治行動，進一步完善水利、公安、交通運輸、自然資源、市場監(jiān)督等部門聯(lián)合執(zhí)法機制、辦案協(xié)調(diào)機制，不定期組織開展聯(lián)合執(zhí)法行動，嚴厲打擊河道非法采砂；進一步做好水土保持監(jiān)督執(zhí)法、水資源保護執(zhí)法、河道清障執(zhí)法等。
    4、加強執(zhí)法隊伍建設。進一步提高水政執(zhí)法隊伍人員素質(zhì)，努力打造一支政治過硬、作風優(yōu)良、紀律嚴明、執(zhí)法主動、服務熱情、辦事高效的水政監(jiān)察隊伍。
    民政局巡察工作報告篇十六
    9月14日上午，市委書記吳明明主持召開書記專題會議，聽取市委黨風廉政建設巡察組巡察工作情況匯報。吳明明強調(diào)，要不斷深化思想認識，狠抓問題整改落實，努力形成長效機制，為全市推進全面從嚴治黨、推動經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展提供有力支撐。
    市委副書記、代市長楊建武，市委、市紀委書記、市委巡察工作領(lǐng)導小組組長蘇克儉，市委、常務副市長王春江，市委、市委宣傳部部長常家有，市委、市委組織部部長、市委巡察工作領(lǐng)導小組副組長王旭參加會議。
    會議聽取了市委四個巡察組對部分市直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及行政村的巡察情況。
    吳明明指出，總的來看，在市委的正確領(lǐng)導下，在市委巡察工作領(lǐng)導小組的精心組織下，巡察工作領(lǐng)導小組辦公室和各巡察組克服時間緊、任務重、經(jīng)驗少的困難和不足，邊學習邊巡察、邊培訓邊巡察，認真履行工作職責，敢于直面困難，突出工作重點，著力發(fā)現(xiàn)問題，釋放了正風肅紀的強烈信號，傳導了黨風廉政建設和作風建設的責任壓力，為今后開展巡察工作積累了許多可供學習借鑒的經(jīng)驗。但也要看到，我市巡察工作還存在摸排情況不夠細致、巡察工作制度機制不夠健全完善等不足。對此，巡察工作領(lǐng)導小組要認真研究，采取有效措施加以解決。
    就做好黨風廉政建設巡察工作，吳明明提出具體要求。她強調(diào)，一要不斷深化思想認識。增強做好巡察工作的責任感和緊迫感，全面貫徹落實中央和省、市委關(guān)于巡視巡察工作的一系列新部署新要求，聚焦“一個中心”、緊扣“六大紀律”、深化“四個著力”、盯住“三個重點”，把發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾作為首要任務，通過開展巡察工作，真正讓廣大干部職工感受到組織上傾聽民聲、尊重民意、保障民權(quán)的誠意，感受到組織上增強黨性、端正黨風、嚴明黨紀的決心，把力量和共識凝聚到市委既定的各項目標任務上來。二要狠抓問題整改落實。巡察工作要在認真解決問題上下功夫，真正把巡察成果體現(xiàn)在具體問題的解決上。各巡察組要向被巡察單位反饋意見并提出整改要求;對發(fā)現(xiàn)的問題線索，市紀委要盡快安排核查;各巡察組對需要反饋整改的問題，要列出清單、及時反饋、限期整改，真正把紀律和規(guī)矩立起來、嚴起來，確保巡察整改取得實效。三要努力形成長效機制。市委巡察工作領(lǐng)導小組要研究制定切實可行的巡察計劃和工作方案，提升巡察工作實效，匯聚巡察工作合力，夯實巡察工作基礎，為我市推進全面從嚴治黨提供有力支撐。
    民政局巡察工作報告篇十七
    xx市xx鎮(zhèn)政府：
    國土資源管理工作是領(lǐng)導關(guān)切、群眾關(guān)心、社會關(guān)注，特別是在金融危機的大背景下，部、省、市國土資源部門提出了“保增長、保紅線”的目標，對土地執(zhí)法監(jiān)察工作提出了新的要求。為此，鎮(zhèn)黨委、政府自始至終把依法用地、保護耕地作為土地管理的首要目標，工作的重中之重。我鎮(zhèn)以創(chuàng)建土地執(zhí)法模范鎮(zhèn)和土地執(zhí)法示范村為契機，加大土地法規(guī)政策的宣傳力度，進一步增強全鎮(zhèn)廣大干部群眾的土地法制意識，提高干部群眾的依法依規(guī)用地意識。另一方面，進一步加大對土地的監(jiān)管，強化執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查的力度、密度和強度，從源頭上加以遏制，有效地制止了各類違法用地的發(fā)生?，F(xiàn)就土地執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查工作匯報如下：
    一、加強組織領(lǐng)導，強化建章立制。
    做任何事，制度是規(guī)章，行動是關(guān)鍵，領(lǐng)導支持是保障。土地作為地方經(jīng)濟建設的一個重要載體，持續(xù)的經(jīng)濟發(fā)展已占用了很多的糧田為代價，嚴重威攝著全國耕地不少于18億畝的一條不可逾越的紅線，守住18億畝耕地這條紅線，這是黨中央、國務院的重大決策，體現(xiàn)了對國家、對歷史、對全國人民和中華民族子孫后代的高度負責，也是我們的主要職責，我們的工作重心也隨之將轉(zhuǎn)變，在保護耕地的前提下保障發(fā)展，嚴格土地管理制度，規(guī)范用地手續(xù)。為此，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視土地管理工作。年初，及時調(diào)整執(zhí)法監(jiān)察網(wǎng)絡人員，鎮(zhèn)政府、國土分局分別與各行政村簽訂《國土資源管理目標責任書》、《20基本農(nóng)田責任書》、《年土地執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查責任書》，并將“創(chuàng)建土地執(zhí)法模范鎮(zhèn)、堅決制止違法用地”列入20村級兩個文明建設百分考核之中。
    國土分局按照《蘇州市土地執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查責任制實施辦法》和市國土局2009年土地執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查工作的要求，及時制定了土地執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查工作計劃，并實施分片包干巡查責任制，實行網(wǎng)格化管理，進一步明確責任區(qū)域和責任人，共同維護依法用地的良好環(huán)境，促進了xx經(jīng)濟社會的持續(xù)平穩(wěn)發(fā)展。
    二、強化事前防范，加大巡查力度。
    長期以來，“發(fā)現(xiàn)難、制止難、查處更難”一直是困擾基層土地執(zhí)法監(jiān)察工作的難題。怎樣來真正做到早發(fā)現(xiàn)、早制止、早匯報、早處理，成為基層政府必須要解決的問題。為此，我們把保護好我鎮(zhèn)7萬畝基本農(nóng)田作為頭等大事放在土地執(zhí)法監(jiān)察工作的首位，把“保增長”和“保紅線”作為土地執(zhí)法監(jiān)察工作的重要內(nèi)容和落腳點，把嚴格規(guī)范管理作為土地執(zhí)法監(jiān)察工作的.切入點，實現(xiàn)保護資源與保障發(fā)展相一致。在具體工作中著重突出一個“巡”字，從時間、空間上給予控制;抓住一個“防”字，從源頭上給予遏制;結(jié)合一個“處”字，起到處理一起，警示一片的作用;圍繞一個“創(chuàng)”字，以創(chuàng)建土地執(zhí)法模范鎮(zhèn)為目標，不斷創(chuàng)新監(jiān)察工作的方式方法，提高工作的及時性和有效性。
    特別是在日常巡回檢查中始終堅持執(zhí)法巡查“兩個確?！焙汀叭齻€必問”?！皟蓚€確保”就是一要確保巡查時間，每周不少于2次的巡查，對重點區(qū)域和敏感區(qū)域和基本農(nóng)田區(qū)域每周必到;二要確保巡查質(zhì)量，對多發(fā)區(qū)域重點查、苗頭性的要經(jīng)常查，從源頭上遏制違法用地?！叭齻€必問”就是“在建項目的必問，堆放建筑材料有建設現(xiàn)象的必問，有土地平整或拋荒現(xiàn)象的必問”。同時，積極實施在建項目掛牌施工制度，并且將建設用地許可證逐步納入建設施工項目的8牌一圖中上墻。目前，全鎮(zhèn)在建項目10只，面積1045.76畝，掛牌率100%。巡查95次，全年信訪總量6次，結(jié)案率100%。同時，始終堅持建設項目的跟蹤管理，做到項目開工建設實地放樣，中途監(jiān)管始終經(jīng)常，竣工驗收絕不走樣。
    在上級國土部門的正確領(lǐng)導和大力支持下，我鎮(zhèn)未發(fā)生未批先建、以租代征等違法用地行為，但是苗頭性問題還時有發(fā)生。對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題，首先是現(xiàn)場了解情況，口頭告知、督促當事人立即停止、改正違法行為，并依法收集相關(guān)證據(jù)材料;二是有建設、國土部門聯(lián)合下發(fā)書面《通知》責令停工或拆除。如果當事人在規(guī)定期限內(nèi)拒不改正的，則有鎮(zhèn)政府牽頭，聯(lián)合鎮(zhèn)建設、公安、城管、司法等部門，甚至紀檢一起參與，進行聯(lián)合執(zhí)法。為此，土地執(zhí)法監(jiān)察工作面臨的任務還十分艱巨，土地執(zhí)法監(jiān)察工作決不能放松，鎮(zhèn)黨委、政府要進一步高度重視，必須常抓不懈。
    三、強化法制宣傳，增強法制意識。
    一方面我鎮(zhèn)利用土地法制學校、鎮(zhèn)人力資源培訓中心等宣傳教育陣地和分局的《xx土地簡訊》、季度村主任交流匯報例會，按照年度教育培訓計劃，重點對鎮(zhèn)、村二級黨員干部開展宣傳教育培訓活動。另一方面，以“6.25”全國土地日、“4.22”世界地球日、“12.4”法制宣傳日為契機，利用廣播、板報、畫廊、現(xiàn)場咨詢、橫幅宣傳標語等多種宣傳形式，面向社會廣泛宣傳國土資源法律法規(guī)和國家新出臺的政策。集中宣傳國土部門積極主動服務、嚴格規(guī)范管理的工作成就和重要成果，經(jīng)濟社會發(fā)展中涉土問題的最新動態(tài)，重大典型違法案件的查處情況等，把政府的著力點、社會各界的關(guān)注點，凝聚到堅守耕地紅線、堅持兩個最嚴格的制度上來，形成了普法的規(guī)模效應，提高了全鎮(zhèn)干部群眾的法制意識和依法依規(guī)用地的自覺性。
    四、堅持文明執(zhí)法，規(guī)范監(jiān)察資料。
    沒有嚴格的執(zhí)法就沒有良好的秩序，對于違反國家政策、頂風違紀的現(xiàn)象，執(zhí)法監(jiān)察隊伍要敢于碰硬，認真執(zhí)法。既要嚴格執(zhí)法，更要文明執(zhí)法。國土分局在具體的執(zhí)法過程中，能始終堅持持證執(zhí)法，按要求告知管理相對人的權(quán)利和義務，確保文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法，杜絕了因不文明執(zhí)法引起的投訴;同時經(jīng)常性地做好來信來訪的登記，村鎮(zhèn)網(wǎng)絡人員活動情況記錄和巡查臺帳的記錄工作。做到臺帳記錄清楚、規(guī)范，對巡查中發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題、熱點問題，及時以書面形式向市局匯報，及時分析和反饋有關(guān)信息;實事求是地按時上報土地信訪監(jiān)察月報表，確保信息上通下達，問題有據(jù)可查。
    五、積極推進“土地執(zhí)法模范鎮(zhèn)”、“土地執(zhí)法示范村”創(chuàng)建活動。
    為了適應當前土地管理新形勢和新任務的需要，根據(jù)市政府年初對創(chuàng)建工作的統(tǒng)一布臵，我鎮(zhèn)在認真總結(jié)往年創(chuàng)建工作的基礎上，在全鎮(zhèn)繼續(xù)鞏固創(chuàng)建“土地執(zhí)法模范鎮(zhèn)”活動的同時，積極開展創(chuàng)建“土地執(zhí)法示范村”活動。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，專門成立了由分管副鎮(zhèn)長龔xx任組長的創(chuàng)建“土地執(zhí)法示范村”領(lǐng)導小組，列入鎮(zhèn)政府的重要議事日程中，并多次了召開專題會議進行研究，按照創(chuàng)建“四無、八到位”的要求，積極開展“二級聯(lián)創(chuàng)”活動。今年，我鎮(zhèn)首先在xx、大市、南港三個片中選擇金x、南x、安x三個村作為創(chuàng)建執(zhí)法示范村的試點，國土分局利用每季度召開的村級監(jiān)察巡查例會，定期對村級示范村的創(chuàng)建情況、3大類10個方面的臺帳記錄進行檢查和指導，分析、交流村級土地管理中存在的問題和困難，確保創(chuàng)建活動抓好、抓實。以典型引路，為明年全面推行積累經(jīng)驗。通過創(chuàng)建“土地執(zhí)法模范鎮(zhèn)”、“土地執(zhí)法示范村”活動，我鎮(zhèn)土地執(zhí)法監(jiān)管得到了不斷強化，各類土地違法違規(guī)現(xiàn)象得到了有效遏制，土地法制環(huán)境得到了進一步優(yōu)化。
    六、明年的工作打算。
    一是要進一步落實好國土資源管理的共同責任，實現(xiàn)保護資源與保障發(fā)展相一致。鎮(zhèn)黨委、政府將一如既往地重視土地管理工作，明年重點要在敏銳發(fā)現(xiàn)問題上下功夫、在快速反應上想辦法、在及時處臵上不含糊、在全面監(jiān)控上做文章，確保國土資源管理特別是耕地保護的共同責任落到實處、確保土地法律法規(guī)政策和上級的要求落實到位、確保我鎮(zhèn)基本農(nóng)田一分不少。
    二是要進一步拓寬思路，圍繞開展創(chuàng)建土地執(zhí)法模范鎮(zhèn)和土地執(zhí)法示范村活動，按照“實際、管用、有效”的原則，積極尋找解決問題的新辦法、新思路。長期以來，“發(fā)現(xiàn)難、制止難、查處難”一直是困擾基層土地執(zhí)法監(jiān)察工作的難題。為此，明年我們設想在創(chuàng)新執(zhí)法巡查和項目用地跟蹤管理的制度上進行一些探索，來切實破解這些難題。強化部門協(xié)作、橫向聯(lián)動，真正做到早發(fā)現(xiàn)、早匯報、早制止、早處臵，杜絕違法用地的出現(xiàn)。
    三是要進一步加大對土地管理工作的調(diào)研和信息分析力度。我們基層政府及國土分局處在國土資源管理工作的第一線，對地方發(fā)展過程中，出現(xiàn)的新情況、新問題及帶有普遍性的苗頭性問題也在第一時間能發(fā)現(xiàn)。為此，我們要在做好常規(guī)動作的基礎上，要注重對信息的收集，提高信息分析質(zhì)量，有針對地提出相關(guān)措施和建議，供上級部門參考，為上級政府及國土管理部門出臺有關(guān)制度、政策提供有價值的信息，進一步增強國土資源管理工作，特別是監(jiān)察工作的針對性、有效性和前瞻性。
    民政局巡察工作報告篇十八
    根據(jù)市委巡察工作的統(tǒng)一安排，市委第三巡察組于2018年10月15日至11月15日對市經(jīng)濟和信息化局黨組開展了常規(guī)巡察。根據(jù)巡察工作有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將巡察反饋意見整改情況予以公開。
    （一）高度重視，精心部署。巡察意見反饋后，局黨組高度重視，切實把巡察整改工作作為當前的重要工作來抓，樹牢“四個意識”，堅定“兩個維護”，切實增強落實巡察反饋意見整改的政治自覺、思想自覺和行動自覺，端正態(tài)度、直面問題，主動擔當、逐條落實、全面整改，確保高標準、高質(zhì)量完成整改任務。
    （二）壓實責任，強化整改。認真落實“主動擔負整改主體責任，立行立改，全面整改”的要求，召開巡察整改領(lǐng)導小組會和黨組會，專題對巡察整改工作進行部署督導，明確了黨組書記負總責，班子成員按照“一崗雙責”抓好分管領(lǐng)域的督導工作，理清整改思路、明確整改重點和難點，精心組織、壓實責任、立行立改，把整改事項落實到各責任科室和機關(guān)各支部。
    （三）扎實整改，務求實效。始終堅持問題導向，堅持實事求是的原則，將即時整改和長期整改相結(jié)合、全面整改與專項整改相結(jié)合、巡察整改與轉(zhuǎn)變機關(guān)作風相結(jié)合、問題整改與建立完善長效機制相結(jié)合，對照問題整改方案，定期督促整改進展，盯緊措施抓落實。
    （一）堅持和加強黨的全面領(lǐng)導方面。
    1.關(guān)于政治意識不夠強的問題整改情況。
    （1）針對政治學習淡化等問題整改情況。一是深入學習貫徹落實黨的十九大精神和***總書記來川視察重要講話精神，及時傳達學習今年全國“兩會”精神、省委常委會擴大會議和市委七屆六次、七次會議精神，學習《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設的意見》《關(guān)于加強和改進中央和國家機關(guān)黨的建設的意見》等重要文件精神。二是嚴格黨組會前學習制度和黨組理論學習中心組專題學習制度，重新修訂了中心組學習制度，健全嚴明學習紀律，嚴格制定年度學習計劃。三是深入開展“查問題、講擔當、提效能”作風整治行動，推進重推事項督查，促進機關(guān)干部作風不斷優(yōu)化。
    （2）針對政治理論匱乏等問題整改情況。一是組織全體黨員加強***新時代中國特色社會主義思想等黨的理論知識的系統(tǒng)學習領(lǐng)會，對涉及工業(yè)經(jīng)濟和信息化發(fā)展的相關(guān)政策等進行系統(tǒng)梳理，防止學習形式化、隨意化。二是進一步增強“四個意識”，結(jié)合理論學習和實踐，始終站在全局的高度想問題、干工作，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。三是依托專題黨課、中心學習組集中學習、各支部學習會、職工學習會等方式，明確學習計劃、季度督查，并將學習結(jié)果納入年度共性目標考核。
    （3）針對規(guī)矩意識淡漠等問題整改情況。一是嚴格執(zhí)行黨組議事規(guī)則，充分征求并聽取各黨組成員意見建議，重大事項嚴格做到集體討論決策。二是嚴格自查。認真貫徹落實《中共四川省委辦公廳四川省人民政府辦公廳關(guān)于禁止亂發(fā)錢物的通知》（川委廳〔2014〕47號）文件精神，嚴格清理違規(guī)發(fā)放獎金補貼，全面修訂機關(guān)《財務報銷管理制度》和《辦公用品管理制度》。三是嚴肅會風會紀。深化作風整治行動，嚴格會議請假程序和簽到制度，改進會風促作風。
    2.關(guān)于黨組領(lǐng)導核心作用弱化的問題整改情況。
    （1）針對方向大局把控不夠等問題整改情況。一是進一步樹牢工業(yè)主戰(zhàn)場意識，堅定高質(zhì)量發(fā)展工業(yè)的決心，注重抓項目穩(wěn)投資、抓產(chǎn)業(yè)優(yōu)布局、抓企業(yè)強服務、抓園區(qū)樹品牌、抓兩化促融合，推動工業(yè)和信息化工作全面提升。二是加大各項目資金向上爭取力度，提升企業(yè)項目資金政策知曉率、通過率和向上爭取資金力度。三是加快實施產(chǎn)業(yè)倍增計劃，著力構(gòu)建以五大優(yōu)勢制造業(yè)為主導的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)新體系。深入實施“一核三片”發(fā)展戰(zhàn)略，推動全市區(qū)域產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展。四是實施“企業(yè)倍增”計劃，兌現(xiàn)促進全市工業(yè)轉(zhuǎn)型升級獎勵資金；通過“一企一策、因企施策、動態(tài)跟蹤”等方式，推進實施“45520”大企業(yè)培育計劃，加快形成大中小微企業(yè)梯次發(fā)展格局。
    （2）針對民主決策功能缺失等問題整改情況。一是修訂完善黨組領(lǐng)導班子內(nèi)部運行機制，規(guī)范黨組議事規(guī)則，明確“三重一大”議事規(guī)則、決策范圍、決策程序、責任追究等，做到事項公開透明、審核嚴格、集體決策。二是全面貫徹執(zhí)行民主集中制，充分發(fā)揮黨組的核心作用和集體領(lǐng)導作用，加強黨內(nèi)民主和黨內(nèi)監(jiān)督。三是認真落實市委組織部《規(guī)范討論干部會議記錄的規(guī)定》等文件精神，詳細記錄會議召開的時間、地點、參會人員、參會人員表態(tài)意見、會議決定等事項，體現(xiàn)黨組會議記錄的完整性。
    （3）針對議定事項決而不行等問題整改情況。一是全面修訂內(nèi)部管理制度，明確制度的剛性約束，強化制度有效執(zhí)行。二是廣泛開展規(guī)章制度內(nèi)容的學習教育，引導黨員干部職工嚴格按照制度規(guī)范各項工作，養(yǎng)成自覺執(zhí)行制度的習慣，讓“馬上辦、務實干”成為行為自覺。三是建立健全《督查督辦工作制度》，加強對黨組議定事項的跟蹤督查，嚴格落實黨組議定事項。
    （4）針對會議紀要無章可循等問題整改情況。一是改進工作作風，切實做到工作條理明晰，責任落實，避免工作的隨意性。二是嚴格執(zhí)行黨組議事規(guī)則，詳細提煉黨組會議重點內(nèi)容擬寫黨組會議紀要，嚴格黨組會議紀要審核程序并及時印發(fā)、歸檔。
    3.關(guān)于黨內(nèi)政治生活不嚴肅的問題整改情況。
    （1）針對民主生活會應景交差等問題整改情況。一是抓實民主生活會會前組織和準備，廣泛征求意見，為開好民主生活會打牢基礎。二是認真學習《縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會若干規(guī)定》等相關(guān)文件精神，深入對照查擺問題，剖析原因，嚴肅開展批評和自我批評。三是嚴格按上級要求召開民主生活會，對照檢查，不回避問題和矛盾，有針對性地提出整改措施。
    （2）針對議事規(guī)則執(zhí)行走樣等問題整改情況。進一步規(guī)范局黨組會和局長辦公會會議辦理程序，合理界定局黨組會和局長辦公會，規(guī)范議事決定表態(tài)范圍，保障局各項決策部署科學民主、務實高效。
    （二）新時代黨的建設方面。
    1.關(guān)于意識形態(tài)工作薄弱的問題整改情況（1）針對落實責任不到位等問題整改情況。一是嚴格執(zhí)行中省市關(guān)于意識形態(tài)工作的重大部署，認真履行意識形態(tài)工作責任制，強化政治紀律和政治規(guī)矩。二是加強對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導，堅持專題研究意識形態(tài)領(lǐng)域工作，牢牢掌握意識形態(tài)主動權(quán)、話語權(quán)。三是增強對意識形態(tài)領(lǐng)域復雜性的政治鑒別力，站在維護意識形態(tài)安全的高度，認真做好重大活動組織宣傳，完善輿情應急處置機制，不斷增強政治敏銳性、政治鑒別力。
    （2）針對把握重點不準確等問題整改情況。一是提高政治站位，把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，充分認識意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，進一步增強抓好此項工作的前瞻性、主動性。二是加強學習和理論武裝，注意區(qū)分政治原則問題、思想認識問題，做好輿論引導工作，占領(lǐng)意識形態(tài)主陣地。
    2.關(guān)于組織建設不嚴的問題整改情況。
    （1）針對機關(guān)黨委成立“有時差”等問題整改情況。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》及實施辦法，進一步規(guī)范和加強黨建工作機構(gòu)建設，按期進行機關(guān)基層黨組織換屆及選舉，完善組織設置，選優(yōu)配強基層黨組織班子。
    （2）針對組織活動“有落差”等問題整改情況。一是進一步配齊配強支部班子黨建隊伍，嚴格黨的組織生活。二是認真組織學習《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，切實落實“三會一課”制度，加強黨員思想政治工作，引導黨員干部嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格用黨章黨紀黨規(guī)規(guī)范言行。三是印發(fā)《關(guān)于進一步加強黨支部建設的通知》，對機關(guān)各支部工作進行全面規(guī)范，提升黨支部組織力、強化黨支部政治功能。
    3.關(guān)于作風建設不實的問題整改情況。
    （1）針對調(diào)查研究不深不透等問題整改情況。一是強化聯(lián)系區(qū)縣、產(chǎn)業(yè)工作機制，深入企業(yè)掌握真實情況，收集并督導解決發(fā)現(xiàn)的問題和困難。二是發(fā)揮好市領(lǐng)導聯(lián)系推進五大優(yōu)勢制造業(yè)發(fā)展工作機制，發(fā)揮好工業(yè)工作領(lǐng)導小組、民營經(jīng)濟和中小企業(yè)發(fā)展領(lǐng)導小組辦公室作用，開展落實促進民營經(jīng)濟健康發(fā)展的意見督導檢查，切實協(xié)調(diào)解決企業(yè)實際困難。三是積極開展調(diào)查研究，將《新時期遂寧工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的研究》作為市政府調(diào)研申報課題，圍繞園區(qū)平臺提升、企業(yè)反映的問題等內(nèi)容進行調(diào)研，切實推進和化解相關(guān)企業(yè)遺留問題，助推企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
    （2）針對違紀現(xiàn)象屢禁不止等問題整改情況。修訂完善《機關(guān)工作紀律管理辦法》，嚴格督查制度執(zhí)行情況，加強干部職工紀律管理。對長期因病不能正常工作人員，嚴格履行病假等相關(guān)手續(xù)。
    （3）針對辦文錯誤高發(fā)頻發(fā)等問題整改情況。一是認真學習《公文處理規(guī)范》，邀請專業(yè)老師講授公務、公文運行相關(guān)規(guī)定，進一步提升干部職工公文水平。二是強化責任意識，嚴把發(fā)文審核關(guān)，防止再次出現(xiàn)此類問題。
    4.關(guān)于隊伍建設乏力的問題整改情況。
    （1）針對黨員發(fā)展不嚴肅等問題整改情況。一是嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，嚴格黨員發(fā)展程序。二是加強各支部日常工作規(guī)范化及黨員干部的教育、監(jiān)督、服務等工作，每季度嚴格抽查各支部《黨支部工作手冊》。
    （2）針對黨員教育不深入等問題整改情況。一是繼續(xù)常態(tài)化制度化推進“兩學一做”學習教育，提振拼搏奮進、開拓創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。二是加大警示教育力度，及時通報違反中央八項規(guī)定、發(fā)生在群眾身邊的“四風”腐敗問題典型案例，擰緊廣大黨員干部的黨紀緊箍咒。
    5.關(guān)于選人用人不細的問題整改情況。
    （1）針對程序不嚴密等問題整改情況。一是組織局領(lǐng)導班子成員認真學習新修訂的《黨政領(lǐng)導干部選拔任用條例》，嚴格按照《條例》規(guī)定規(guī)范選人用人工作。二是嚴格選人用人程序，充分發(fā)揮民主決策機制和作用。
    （2）針對資料不嚴謹?shù)葐栴}整改情況。一是完整地記載清楚議題主要內(nèi)容，杜絕隨意取舍。二是嚴格按照干部人事檔案專項審核工作要求，對干部檔案進行規(guī)范審查、規(guī)范填寫。三是嚴格按照《遂寧市市級機關(guān)科級領(lǐng)導干部選拔任用工作規(guī)程（試行）》規(guī)范選人用人程序和檔案資料歸檔工作。
    （3）針對信息不準確等問題整改情況。目前，已經(jīng)更新實有人員信息，對下一步人員信息變動及時清理更新，確保實名制系統(tǒng)與實際信息相符。
    （三）全面從嚴治黨方面。
    1.關(guān)于主體責任履行不力的問題整改情況。
    （1）針對重視不足，對黨風廉政建設工作部署少、過問少、協(xié)調(diào)少等問題整改情況。一是認真落實黨風廉政建設責任制，著眼糾正“四風”突出問題，促進機關(guān)干部作風不斷優(yōu)化。二是認真開展廉政談話。教育引導黨員干部認清當前全面從嚴治黨的新形勢，切實樹牢紀律和規(guī)矩意識，筑牢思想防線。三是強化風險防控意識，深化風險防控機制建設，突出加強重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)的風險防控工作。
    （2）針對推動不力，存在黨風廉政建設工作做表面文章等問題整改情況。切實加強對黨風廉政建設工作的領(lǐng)導，切實履行黨風廉政建設“一崗雙責”，“一把手”作為第一責任人，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。其他領(lǐng)導班子成員切實將主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上，擔負起分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設的主要職責。
    （3）針對擔當不夠等問題整改情況。一是強化責任擔當，激發(fā)干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)，對黨員干部作風、紀律上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處。二是開展理想信念、宗旨觀念、廉潔自律教育，持續(xù)加強政德教育，促進黨員干部廉潔從政。三是嚴格把關(guān)各級工業(yè)發(fā)展資金使用和發(fā)揮作用。
    2.關(guān)于監(jiān)督責任履職缺位的問題整改情況。
    （1）針對執(zhí)紀寬松軟等問題整改情況。一是修訂完善《機關(guān)工作紀律管理辦法》，加強干部職工紀律管理，嚴禁曠工、遲到早退現(xiàn)象。二是嚴格執(zhí)行脫貧攻堅工作紀律，對工作落實不力的通報批評不留情面，造成不良后果的嚴格追責。
    （2）針對監(jiān)督乏力等問題整改情況。一是認真用好監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，堅持紀嚴于法、紀在法前，加強后續(xù)監(jiān)督檢查，嚴肅追責倒逼責任落實。二是學好用好黨章黨規(guī)黨紀，學好用好憲法法律法規(guī)，全面履行黨風廉政建設和監(jiān)督執(zhí)紀職責。
    3.關(guān)于違反中央八項規(guī)定精神問題仍然存在的問題整改情況。
    （1）針對高檔消費禁而不絕等問題整改情況。建立健全《公務接待管理制度》，明確公務接待一律不上高檔菜肴和酒水；除外事活動確需贈送禮品的，嚴格按照規(guī)定連同接待計劃一并交至“兩辦”報批，除此其他接待均不贈送任何禮品，堅決杜絕購買高檔禮品和酒水現(xiàn)象。
    （2）針對濫發(fā)錢物等問題整改情況。一是嚴格執(zhí)行《中共四川省委辦公廳四川省人民政府辦公廳關(guān)于禁止亂發(fā)錢物的通知》（川委廳〔2014〕47號）文件精神，杜絕自設津補貼濫發(fā)錢物現(xiàn)象。二是嚴格自查，嚴格清理。目前，原所發(fā)津補貼已逐項清退完畢。
    （3）關(guān)于公務接待亂象突出等問題整改情況。一是修訂完善《公務接待管理制度》《財務報銷管理制度》，全面規(guī)范公務接待報銷程序。二是加大對財務報銷審核力度，嚴格執(zhí)行“經(jīng)辦科室負責人初核、內(nèi)審人員次核、分管領(lǐng)導再核和主管財務領(lǐng)導終審”的審核程序。
    下一步，我局將以全面從嚴治黨為主線，以抓常抓長、抓實抓細為基本準則，堅持目標不變、標準不降、力度不減，繼續(xù)以問題為導向，以釘釘子精神持續(xù)深化巡察整改，把開展巡察整改工作作為進一步促進工作的新契機、新載體，一手抓整改，一手抓服務與發(fā)展，著力將開展巡察整改工作的過程轉(zhuǎn)變?yōu)椴粩啻龠M各項工作取得新成效的過程，將推進服務與發(fā)展的過程轉(zhuǎn)變?yōu)楦玫卮龠M巡察整改落到實處的過程，以實實在在的巡察整改成效，推動中、省、市決策部署在市經(jīng)信局的落地落實，推動經(jīng)濟和信息化工作再上新臺階。
    民政局巡察工作報告篇十九
    縣委巡察領(lǐng)導組:。
    縣委巡察三組在我校反饋了巡察情況后，作為黨總書記并主持工作的我，對巡察組反饋的問題、提出的意見和建議，高度重視，切實擔負起巡察整改第一責任人的重任。站在政治的高度認真分析問題原因，站在實事求是的立場認真梳理存在的問題，站在勇于擔當?shù)母叨日J真研究整改措施，親自部署，親自督辦，立說立行，立說立改，真正把整改抓在手上，落實到各項具體工作中，抓嚴，抓實抓出成效。
    2020年9月8日，縣委巡察三組宣讀了《關(guān)于對****中學巡察情況的反饋意見》，我代表學校對縣委巡察組指出的問題，虛心認領(lǐng)，照單全收，明確提出了整改工作要求，一是執(zhí)行“四定要求″，既定任務、定方案、定措施、定清單。二是執(zhí)行“三集中”要求，既集中時間、集中問題、集中精力;逐項分解，任務到人。三是執(zhí)行“三正視"要求，即正視問題不逃避;正視問題不護短，正視問題不遲疑。
    2020年9月12日，學校黨總支在兩次整改部署的基礎上又召開校級巡察整改再動員再部署工作會議，我代表領(lǐng)導班子提出了“三個”必須抓緊抓好:巡察整改作為一項重大政治任務必須抓緊抓好的總體要求，明確整改工作，巡察整改作為打贏的一場硬仗必須抓緊抓好，巡察整改作為當務之急必須抓緊抓好。要以***新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨的政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，增強“四個意識”，堅定"四個自信”，做到“兩個維護”，各項工作緊緊圍繞整改有序進行，確保整改不走樣、不變形、不走過場，取得實效。
    1.扛起履職的責任。一是以“一崗雙責”為動力，重新修訂《全面從嚴治黨主體責任清單》，構(gòu)建廉政風險防控體系，強化領(lǐng)導責任、強化擔當意識，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要問題親自督辦，落實"一崗雙責”。二是制定出臺《學校廉政風險點及預警措施》，加強對重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政風險的管控。三是加大黨風廉政談話，加強黨風廉政教育，通過交心、談心、思想交流，暢通共戒共勉渠道。四是在整改過程中，形成"捆綁式″機制。切實做到誰主管誰負責，落實中層干部“一崗雙責”制度，層層負責，層層落實，不推卸，不逃避;五是實行整改"銷號”制度。對整改問題，分類，分項，把每一個問題細化到科室，把每一項任務落實到科室，具體到每個人，避免走過場，力戒流于形式，務求整改見實效，務求件件有結(jié)果，事事有回音。
    2.扛起“兩學一做”的責任。一是前勤后勤支部分別召開了支部工作會議，制定了支部工作計劃，加強了線下學習，組織黨員讀原文，悟原理，認真筆記，認真寫出心得體會。二是按黨總支要求全體黨員利用學習強國軟件開展線上學習、答題，根據(jù)積分進行評比。三是發(fā)揮支部作用，各支部積極開展了“三會一課”活動。四是由各支部安排兩周時間，再學習、再認識、再理解《***新時代中國特色社會主義思想學習綱要》及主題教育相關(guān)內(nèi)容。五是規(guī)范全體黨員學習筆記，全體黨員寫出了心得體會，真正做到學有所思學有所悟?qū)W有所獲。
    3.扛起意識形態(tài)領(lǐng)導的責任。一是制定了意識形態(tài)方面相關(guān)規(guī)章制度，對學校意識形態(tài)及時研判，切實加強對意識工作的領(lǐng)導。二是為了把巡察整改引向深入，提出了“黨建引領(lǐng)依法治?！?、“匠心筑夢專業(yè)強校”、“牢記使命立德樹人”、“創(chuàng)新進取興校圖強”工作目標，并制作了宣傳版面，以提振師生員工的精氣神。三是重新制作了社會主義核心價值觀宣傳專欄，以此滲透社會主義核心價值觀教育。四是重新布置制作了黨員學習園地和公示欄，更換心得體會，重新按標準布置了黨員活動室。
    4.扛起落實中央八項規(guī)定的責任。一是組織修訂完善了《****關(guān)于進一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神實施辦法》。二是組織修訂完善了學校****落實“三重一大”制度設施辦法》、《****執(zhí)行八項規(guī)定進一步糾正“四風”正面清單》、《****執(zhí)行八項規(guī)定進一步糾正“四風”負面清單》。三是組織修訂完善了《****財務制度》。四是加快文件的批轉(zhuǎn)，按程序分級批閱。在文件傳閱中，對于重要事項都加注了批準意見和承辦科室，同時要求校辦公室加強文件督辦力度，及時督促承辦科室貫徹落實到位。五是學校從逐步實現(xiàn)辦公自動化的程度考慮，減少辦公用品、勞保用品的發(fā)放，學校一般工作通過校園網(wǎng)絡平臺、微信群進行安排部署，保證工作質(zhì)量，提高工作效率。六是外出時履行相關(guān)手續(xù)，向上級組織報備。
    5.扛起風險防范的意識。一是制定了《2020年黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作計劃》，于2020年11月5日召開全體黨員會議進行安排部署。二是與科級干部簽訂了黨風廉政建設責任狀。三是加強了對重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理，全面規(guī)范了對食堂、學生服務部的管理事宜。四是2020年9月22日，學校召開校務擴大會議，吸納了曹新澤同志、高峰同志為校委會成員，充實了領(lǐng)導班子。五是責成總務處完善重大物品采購手續(xù)制度，嚴格按采購、招標等有關(guān)程序進行規(guī)范化操作，在保證學校各項工作正常運轉(zhuǎn)的基礎上，本著節(jié)約的原則，重新核定辦公物品采購費用。
    6.扛起依法治校的責任。一是加強普法教育，全員學法、懂法、講法、守法，國慶期間組織開展了“法制進校園″宣傳活動，全校師生觀看了法制教育宣傳展板，學校號召師生與法同行，增強自我保護和防范能力。二是制定完善了學校教職工請銷假審批制度、教職工考勤制度、教職工違紀處分制度，根據(jù)實際情況由釘釘打卡簽到改為藍牙打卡簽到，一周一報，同時不定期不定時檢查教職工在崗工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時批評教育。
    1.組織建設進一步加強。一是黨總支核心領(lǐng)導作用明顯增強，各項工作都能圍繞黨總支的安排開展工作。二是治校理念“黨建引領(lǐng)、依法治校”更加明確。三是加強對退休干部黨支部的管理教育，大部分老同志能夠積極主動加強線上線下政治學習，做到了退休不褪色。四是黨支部能積極地開展“三會一課”和“讀書月”活動，都能讀原著、學原文、悟原理，能積極地做筆記，寫體會。五是黨內(nèi)民主生活能夠?qū)μ柸胱t臉出汗，能夠自覺地把自己擺進去，把思想擺進去，從主觀上找原因，從自身找不足，做到了抓鐵有痕。六是思政教育列入了學校重要工作內(nèi)容。七是加強了黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導，能夠積極傳遞正能量，弘揚主旋律。
    2.作風建設進一步提高。一是思想作風明顯轉(zhuǎn)變，黨員干部都能夠自覺地用新時代新思想武裝頭腦，指導行動，永葆先進性、戰(zhàn)斗性;政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識明顯提升。二是學風明顯轉(zhuǎn)變。首先更加注重理論聯(lián)系實際，**黨建與教學“兩張皮”問題。其次更加注重理論學習與專業(yè)學習相結(jié)合。第三更加注重學習與調(diào)查研究相結(jié)合。三是工作作風明顯轉(zhuǎn)變。今年以來，減少了不必要會議的召開，減少了不必要文件的印發(fā)，減少了不必要物品的發(fā)放。四是領(lǐng)導作風明顯轉(zhuǎn)變，“一言堂”少了，一團和氣少了，敢于批評、敢于自我批評明顯增多，群策群力多了，公開公示多了，座談會談心會明顯增多，更加關(guān)注民生，校內(nèi)安保監(jiān)控升級改造工程、煤改電取暖工程順利完工，職工體檢全部完成。
    3.艱苦奮斗精神進一步發(fā)揚。為了深入貫徹學習習總書記視察山西講話精神，我們通過黨員會議、校委會會議大講特講呂梁精神，把“艱苦奮斗為立身之本、艱苦奮斗是力量之源、艱苦奮斗是發(fā)展之道”作為學校的驅(qū)動力，形成了節(jié)約光榮、浪費可恥的濃厚氛圍，師生員工艱苦奮斗的精神進一步加強。
    深化整改，規(guī)范管理，提速發(fā)展，是一項艱巨的系統(tǒng)工程。我將準確把握黨的全面領(lǐng)導、提高黨領(lǐng)導貫徹新發(fā)展理念構(gòu)建新發(fā)展格局能力水平對教育工作的新要求，把整改成果轉(zhuǎn)化為內(nèi)動力，推動臨縣二中高質(zhì)量發(fā)展，為把****建成人民滿意的學校而努力奮斗!
    民政局巡察工作報告篇二十
    增強“四個意識”，堅定“四個自信”,做到兩個“維護”，規(guī)范民政權(quán)力運行，推進民政事業(yè)科學發(fā)展，進一步把黨風廉政建設和反腐倡廉工作提高到一個新水平。豆花問答網(wǎng)為大家推薦的民政局反腐倡廉工作報告素材，提供參考，歡迎參閱。
    回顧2020年，我局黨風廉政建設工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”,做到兩個“維護”，規(guī)范民政權(quán)力運行，推進民政事業(yè)科學發(fā)展，進一步把黨風廉政建設和反腐倡廉工作提高到一個新水平?，F(xiàn)將我局工作。
    總結(jié)。
    如下：
    一、強化組織領(lǐng)導，落實主體責任。
    局黨組堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入本局中心工作和重要議事日程，切實履行“一崗雙責”，實現(xiàn)了黨風廉政建設同重點工作部署、同落實、同檢查、同考核，形成了齊抓共管的良好工作格局。
    (一)加強黨風廉政工作領(lǐng)導。將黨風廉政工作列入局黨組重要議事日程，以嚴格落實黨風廉政建設為中心，轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風、進一步明確黨組黨風廉政建設和反腐的主體責任，黨組書記切實履行反腐倡廉建設第一責任人職責。將黨風廉政建設責任逐一分解落實、責任到人、分工明確，建立了局黨組書記負總責，黨組成員“一崗雙責”的廉政工作機制,同時與關(guān)鍵崗位簽訂責任書，進一步落實責任。
    (二)統(tǒng)一思想，提高自我認識。牢固樹立“四個意識”，不斷增強“四個自信”，堅持維護黨中央的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。切實抓好黨風廉政建設工作，把黨風廉政建設與業(yè)務工作深度融合。
    (三)全面推行崗位責任制、首問負責制、服務承諾制、限時辦結(jié)制、ab崗制、一站式服務制、一次性告知制和責任追究制等制度，著力構(gòu)建廉潔高效的工作環(huán)境。暢通群眾訴求表達渠道，力求做到事事有答復、件件有落實。
    二、開展宣傳教育，牢固思想防線。局黨組把加強廉政。
    宣傳教育作為黨風廉政建設的重要舉措，創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容，進一步打牢了黨員干部的思想基礎。
    (一)在春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)等重點節(jié)假日簽訂黨員干部和國家工作人員違規(guī)收送紅包禮金承諾書。
    (二)扎實運用“四種形態(tài)”，通過廉政談話，提醒談話等方式，深入查擺、分析問題、增添舉措、抓好整改。主要負責人與班子成員、班子成員與中層干部定期廉政談話，以談話強化督促和教育。
    (一)加強內(nèi)控制度建設，牢固“不能腐”的防線。對“三重一大”決策制度、財經(jīng)管理制度、公務接待制度、采購管理制度、固定資產(chǎn)制度、工作人員廉潔自律規(guī)定等內(nèi)控制度進行了修改和完善，進一步提高管理水平，規(guī)范內(nèi)部控制，著重抓好貫徹落實，進一步形成了以制度管人、管事的工作格局。
    (二)嚴格落實中央“八項規(guī)定”精神，對公務接待、收受紅包禮金等情況嚴格自查，貫徹落實縣委“掃黑除惡專項斗爭”有關(guān)工作部署。
    (三)每天定時督查工作人員的按時上下班、在崗、工作臺面衛(wèi)生和工作紀律等情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，責令現(xiàn)場整改。
    (四)認真落實習近平總書記“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”的要求，建立權(quán)力清單，把各項民政業(yè)務審批和辦理權(quán)限在政務網(wǎng)進行了公示，形成了用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機制，使民政部門權(quán)力在陽光下運行。
    四、認真開展全縣作風突出問題集中整治專項行動。
    為聚焦貫徹習近平生態(tài)文明思想、鞏固深化主題教育成果、木里礦區(qū)綜合整治中的突出問題，著力解決“推、拖、怕、貪”，即“遇事就推、推不掉就拖、拖了后腿怕?lián)煛⒛懽哟蟮木拓潯钡膯栴}。
    (一)根據(jù)《xx縣開展作風突出問題集中整治專項行動實施方案》(同辦法【2020】78號)文件要求，與“四治”活動相結(jié)合，縣民政黨支部高度重視，組織縣退役軍人事務局、縣殘聯(lián)等部門于10月xx日召開黨組(擴大)會議，安排部署作風突出問題集中整治專項行動。
    (二)傳達省州縣關(guān)于《開展作風突出問題集中整治專項行動部署會傳達提綱》等文件精神，宣讀《縣民政局作風突出集中整治專項行動實施措施》及《開展作風突出問題集中整治專項行動領(lǐng)導小組的》通知，發(fā)放征求意見表，征求民政服務對象的意見建議。
    (三)采取集中學習、自查自糾集中整治相結(jié)合的方式，邊學邊查、邊學邊改，堅持把學習和查糾貫徹全過程，確保取得實效。截止目前，縣民政黨支部自查自糾列出問題清單2條，列出個人問題清單7條，開展集中學習4次。
    五、下一步工作計劃。
    (一)認真開展作風突出問題集中整治專項行動，要與深入學習習近平新時代中國特色社會主義相結(jié)合、與鞏固生化主體教育成果相結(jié)合、與省州縣督查督促問題整改相結(jié)合、與“四治”活動相結(jié)合，確保專項行動和其他業(yè)務工作有機結(jié)合、有力推進，解決根子問題。
    (二)切實將黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同安排、同落實、做到重要工作親自部署、重大問題親自過問。
    xx縣民政局。
    2020年11月13日。
    根據(jù)《2020年xx縣衛(wèi)生健康局黨風廉政建設工作計劃》文件精神，縣疾控中心黨支部認真按照局黨委的具體部署，堅持問題導向，以點帶面，深入學習黨的十九大、十九屆四中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷推進“不忘初心、牢記使命”學習教育常態(tài)化、制度化走向深入，對管黨治黨各方面的情況進行了剖析檢查，推進全面從嚴治黨，努力做到黨風廉政建設和單位發(fā)展兩不誤、兩促進?，F(xiàn)將黨風廉政建設工作有關(guān)工作匯報如下：
    一、進一步加強政治建設，提高站位。
    1.切實加強思想政治建設，堅定理想信念。堅持以強化思想政治教育為核心，把理論武裝和黨性錘煉相結(jié)合，將學習作為提升個人和黨員干部履行職責水平提高的重要舉措。堅持周一例會、科務會、黨員會議等集中學習與個人自學相結(jié)合，采取探討交流、專題黨課等多種方式深化理論教育，組織開展《習近平談治國理政》第三卷專題學習會，鼓勵干部職工讀原著學原文悟原理、真學真用、學以致用，充分發(fā)揮黨建在意識形態(tài)領(lǐng)域的價值引領(lǐng)作用，引導職工樹立以人民健康為中心的價值導向。
    2.加強廉政建設理論學習，提高黨性修養(yǎng)。牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”、落實“兩個維護”的政治自覺，認真學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想精神，加強思想建設、作風建設，爭做敢于擔當、清正廉潔、干事創(chuàng)業(yè)的表率。深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，發(fā)揮疾控專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢，努力把學習成果轉(zhuǎn)化為推動黨建工作的新思路、新舉措。
    3.切實加強“兩個維護”，提高政治自覺。進一步加強民主集中制重要性的教育，將《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》《xx市黨員管理“十條紅線”》等各種黨內(nèi)法規(guī)政策列入班子成員理論學習的重要內(nèi)容，正確認識堅持和發(fā)展民主集中制的重要性和必要性，增強黨員干部特別是班子成員貫徹落實民主集中制的自覺性和責任感，避免疾控中心行政會議“走過場”，流于形式。認真開展黨風廉政工作季度例會工作，各科室負責人匯報季度黨風廉政建設工作情況，班子成員匯報分管領(lǐng)域的黨風廉政建設工作情況。切實把紀律和規(guī)矩挺在前面，以問題為導向，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題，增強責任意識，提高職責效能，有力推進工作，全面從嚴治黨。
    二、加強組織領(lǐng)導，健全廉政體系。
    明確單位主體責任，主要負責人為“第一”責任人，其他班子成員職責范圍內(nèi)的領(lǐng)導責任，深化單位的清廉疾控建設主體責任分解，全面推進責任清單制，實現(xiàn)責任具體化、個性化，并將責任清單向科室延伸。把全面從嚴治黨貫穿于黨的建設全過程，細化推進疾病預防控制工作，將落實主體責任和履行“一崗雙責”有機結(jié)合起來，認真貫徹落實，層層傳導壓力、層層壓實。科室負責人在抓好各項業(yè)務工作的同時，負責開展紀律和廉政教育活動，切實抓好本科室黨風行風建設各項任務的落實，實行責任連帶和責任追究制度，切實把黨風廉政建設和反腐敗工作融入疾控中心業(yè)務工作中。
    三、從嚴從實，狠抓制度執(zhí)行。
    一是強化對干部職工日常教育和管理。嚴格上下班紀律、公務接待、公務用車管理，堅持中途外出報備、考勤通報制度，狠抓規(guī)章制度落實，對無故遲到早退、上班時間干與工作無關(guān)事情等違反規(guī)章制度的行為嚴格按規(guī)章制度處罰。加強辦公室環(huán)境衛(wèi)生整治、安全生產(chǎn)工作，每月進行安全檢查，進行年度消防安全應急演練;加強對辦公用房的統(tǒng)一管理和調(diào)配,單位無涉嫌超標辦公的情況。
    二是進一步扎實開展黨風廉政教育。通過明確各層次的談話主體責任，堅持問題導向，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時開展談話。加強元旦春節(jié)等節(jié)日的作風建設，教育干部職工在管好自己的同時也要管好配偶、子女和身邊工作人員，做到適時提醒，警鐘長鳴，確保廉潔過節(jié)。堅持個人事項報告制度，班子成員上報個人重大事項報告信息，個人因私出國護照、港澳通行證交由辦公室集中統(tǒng)一管理，根據(jù)干部管理權(quán)限，單位在職人員要嚴格按規(guī)定報公安機關(guān)出入境管理部門登記備案。
    二月份開展“疫情面前，一個黨員就是一面旗幟”主題黨日活動，激勵黨員堅定信心，振奮精神，迎難而上，把做好疫情防控工作作為鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的重要戰(zhàn)場，守護好人民群眾的生命安全和身體健康。
    三月份開展“用專業(yè)保復產(chǎn)，以專業(yè)守健康”主題黨日活動，組織黨員干部職工進駐一線企業(yè)，發(fā)揮專業(yè)特長，確保企業(yè)職工的生命安全和身體健康，為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護航。四月份開展“學講話，助復學，顯擔當”對學校開學復課開展巡回指導;五月份組織黨員干部和青年志愿者前往xx村開展“無蚊村”創(chuàng)建活動，給予xx村的“無蚊村”創(chuàng)建工作技術(shù)上支持，改善村民居住環(huán)境，助力美麗鄉(xiāng)村建設;六月份組織全體黨員、中層干部及青年團員前往xx公園開展“強組織增活力有作為”主題黨日活動;七月份，組織全體職工開展“學先進、守規(guī)矩”專題學習會;八月份開展《習近平同志談治國理政》第三卷專題學習。
    四是狠抓內(nèi)控制度的有效執(zhí)行，有效防范單位內(nèi)部可能出現(xiàn)的各類風險。對物資采購、食堂管理、二類疫苗供應管理等重點廉政風險點進行重點監(jiān)督，規(guī)范生物制品、儀器設備、服務及供應品采購管理等各項工作流程，嚴格按《中心二類疫苗采購供應管理辦法》進行二類疫苗采購供應，杜絕不正當競爭行為，做到公開采購、陽光采購，推進權(quán)力公開透明運行，從源頭上防止商業(yè)賄賂事件和腐敗現(xiàn)象發(fā)生。嚴控“三公經(jīng)費”，嚴格執(zhí)行“公務用車”、“公務接待”等相關(guān)規(guī)定，堅決不設各種形式的“小金庫”。x月份開展私車公養(yǎng)問題自查自糾工作，修訂了《xx縣疾病預防控制中心車輛管理制度》，規(guī)范車輛使用申請、車輛定點停放、車輛使用范圍等制度，完善了車輛修理保養(yǎng)審批、定點維修廠選擇、維修費用比較等制度，增加了油卡充值管理、耗油量控制比對、油卡加油記錄抽查檢查等制度。進一步完善了車輛管理制度，力求從源頭上杜絕私車公養(yǎng)易發(fā)多發(fā)問題的出現(xiàn)。同時由黨支部牽頭不定期抽取車輛維修保養(yǎng)報銷憑證和加油卡加油記錄核查。
    四、黨建引領(lǐng)，以“四個堅持”全力投入疫情防控工作。
    (一)堅持強化政治引領(lǐng)。
    縣疾控中心黨支部把疫情防控作為當前重大政治任務，盯緊看牢、嚴防死守，嚴之又嚴、細之又細，堅決有力有效做好疫情防控工作。自x月x日接到疫情防控的命令以來，中心迅速啟動了應急響應機制，成立了新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組，召開了專題會議x余次研究安排疫情防控工作，切實履行主體責任，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強政治保證。中心黨支部把疫情防控作為檢驗初心的“試金石”，通過組織引領(lǐng)、黨員帶頭、群眾參與，共同打好這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭。2020年x月縣疾控中心獲得xx縣2020年抗疫先鋒團隊稱號。
    (二)堅持黨員帶頭示范。
    疫情面前一個黨員就是一面旗幟，疫情不退、我們不退，中心黨支部堅持黨員帶頭、領(lǐng)導帶頭，以上率下，以“堅定信心、勇?lián)氊?、科學防治、不辱使命”的干勁和拼勁，沖峰在前，切實把群眾的安危放在心上，把疫情防控責任扛在肩上，做到哪里任務險重黨旗就飄到哪里，哪里就有黨員應急先鋒。各個環(huán)節(jié)形成合力，在這個沒有硝煙的戰(zhàn)場上，與疫魔頑強戰(zhàn)斗，于危難時刻顯能力、顯膽色、顯擔當。微生物檢驗科第一時間組織人員學習新冠檢測技術(shù)方案，成立檢測團隊，24小時值守，每天與病毒近距離接觸，與時間賽跑，任勞任怨，用堅持為疫情防控工作分秒必爭。2020年x月份微生物檢驗科檢測團隊獲得“xx市工人先鋒號”稱號。
    (三)堅持黨旗靠前指揮。
    堅持以黨建引領(lǐng)、全面動員、全面部署，在我們眼里最危險的病毒，在疾控人眼里，卻是需要不斷直面交戰(zhàn)的“敵人”，只有靠前指揮，才能掌握一手材料，為全縣疫情防控出謀劃策。黨員干部全部深入一線，靠近病人，勇于直面病毒，做好流行病學調(diào)查，采樣檢測、疫點消殺、健康教育等工作，準確掌握實情，科學研判做好疫情防控工作。
    (四)堅持用專業(yè)保復產(chǎn)，以專業(yè)守健康。
    作為抗“疫”線上的主力軍，縣疾控中心組織二十余名黨員干部進駐一線企業(yè)，發(fā)揮專業(yè)特長，確保企業(yè)職工的生命安全和身體健康，為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護航。每到一處，指導組檢查員工體溫監(jiān)測和防護口罩佩戴情況，查看應急防疫物資儲備是否到位，同時深入生產(chǎn)車間、辦公室、食堂、廁所、盥洗室、宿舍等場所，實地了解通風、消毒等防控措施的落實情況，指導企業(yè)開展員工的新型冠狀病毒肺炎防控知識健康教育和疫情心理疏導等。對指導過程中發(fā)現(xiàn)的問題，提出嚴格的整改建議、意見，督促企業(yè)壓緊壓實防疫主體責任，努力確保復工復產(chǎn)后疫情防控萬無一失。
    五、開展“管黨治黨”專項整治。
    根據(jù)xx縣衛(wèi)健局“關(guān)于印發(fā)《xx縣衛(wèi)生健康局“管黨治黨寬松軟問題”專項整治工作方案》的通知”文件精神，縣疾控中心認真按照局黨委的具體部署，堅持問題導向，以點帶面，對管黨治黨各方面的情況進行了剖析檢查，針對班子隊伍建設、黨的建設、黨風廉政建設、內(nèi)部管理等方面理出8條責任清單，制定整改方案，并逐一落實整改。
    六、今后黨風廉政建設工作思路。
    (一)繼續(xù)完善“目標引領(lǐng)”機制。根據(jù)黨組織建設的任務按照量化要求，繼續(xù)完善“考核督導”機制，建立科學全面的考核體系，把黨風廉政建設與疾病預防控制業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，以評價考核推動基層黨建工作規(guī)范有序開展。堅持民主集中制，落實”一崗雙責”，把黨風廉政建設與疾病預防控制業(yè)務工作相結(jié)合，抓住重點領(lǐng)域環(huán)節(jié)，查找廉政風險點，做好風險提醒、風險防控、教育宣傳等工作，全力推進“清廉疾控”建設。
    (二)切實扎緊制度反腐的籠子。深入貫徹落實全面從嚴治黨重點工作，層層傳導壓力，推動責任落地生根。始終把反腐倡廉作為黨員干部的必修課，認真開展黨風黨紀、正反典型案例教育，進一步完善制度管理，在大宗物品采購、人事管理、重大項目決策、有關(guān)結(jié)核病、艾滋病、地方病、慢性病防控項目資金使用上、疫苗采購及醫(yī)用設備招投標中等嚴把程序關(guān)，通過廉政教育，約談，及時發(fā)現(xiàn)問題、及早整改。
    (三)發(fā)揮黨建對中心業(yè)務的引領(lǐng)作用。緊緊圍繞中心工作，抓好健康疾控工作加強智慧黨建平臺建設，嚴格開展黨內(nèi)教育活動。結(jié)合黨建工作實際，加強人才隊伍建設，加強對中心業(yè)務工作中重點和難點問題的研究力度，保障居民健康素養(yǎng)水平顯著提高，推動普及我縣居民健康生活方式;使重大慢性病發(fā)病率上升趨勢得到有效遏制，重點傳染病、嚴重精神障礙、地方病、職業(yè)病得到有效防控;認真落實登革熱等蚊媒傳染病的防控措施;加快推進疫苗“預約接種服務”、從業(yè)人員健康體檢信息查詢等信息化管理平臺建設等工作，為群眾提供高質(zhì)量健康服務。
    收獲很大的。