新員工代表發(fā)言演講稿范文(17篇)

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    演講稿在演講者的語言表達、邏輯思維和情感感染力等方面起著至關(guān)重要的作用。演講稿的正文部分應該展開具體論證,給出明確的事實和數(shù)據(jù),支持演講者的觀點。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀演講稿范文,供大家參考和學習。
    新員工代表發(fā)言演講稿篇一
    大家好!我是來自系統(tǒng)集成部的何均洪,作為東泰這個大家庭中的一名普通成員,我很榮幸能代表所有新員工站在這里發(fā)言。首先,請允許我代表公司的所有新員工,向關(guān)心和支持我們工作的各級領(lǐng)導,向緊密配合、相互支持的兄弟部門表示衷心的感謝,同時也向公司所有不畏艱難、風雨同舟的同事致以崇高的敬意。
    此時此刻的我,心潮澎湃,內(nèi)心十分的激動,同時充滿了無限的感激,也更加能感覺到自己肩上的責任。從去年五月底加入東泰大家庭至今,我并沒有做出什么了不起的貢獻,也沒有特別值得可喜可賀的成績,只是憑著自己的一份真誠和一份努力,在自己的崗位上不斷的堅持,努力的完成屬于自己的工作。一路走來,經(jīng)歷了不少,也學習了很多,雖無碩果,還頗有小績。此時此刻,我最想說的話是感謝公司和領(lǐng)導對我的肯定,公司的認同和肯定使我認識到,在東泰這個大家庭里,無論你身兼何職,只要你不斷堅持,踏實能干,以飽滿的工作熱情對待每一份工作任務,以優(yōu)秀的工作態(tài)度面對每一次挑戰(zhàn),那么你也將是優(yōu)秀的。
    雖然來到公司不到一年,在對公司的不斷深入了解,和公司同事不斷的磨合中,我深切的感受到公司舒心的工作氛圍和務實的求真態(tài)度,我也很慶幸我能這么快的融入這個大家庭,而且得到公司領(lǐng)導和同事的認可。來到了東泰,是我人生的另一個起點,而我今天的成績將是我明天的起點,在榮譽面前,我不會沾沾自喜,更不會驕傲自滿,我深深的知道,金無足赤,人無完人,我還有很多的不足,我會再接再厲,在實踐與學習中不斷的提升自我,用更加優(yōu)異的成績回報公司,我也有勇氣迎接一切挑戰(zhàn),也有信心去戰(zhàn)勝一切困難。
    自參加工作以來,我結(jié)識了不同的企業(yè)團體,也了解了不同的企業(yè)文化,而東泰"上善若水、至誠無息"的企業(yè)文化使我收益良多,最難能可貴的是有一群至誠無息的東泰人,在堅持不懈的奮斗中,處處詮釋著東泰的企業(yè)文化,彰顯著東泰的人文精神。也因此,我很自豪能進入這樣一個集體,我們不僅是團隊,我們更像一個大家庭,彼此在乘風破浪中,乘坐著東泰這艘大船揚帆遠航。
    借著辭舊迎新的祥瑞,我想我首先應該感謝人力資源部的王艷麗,是她給了我走進東泰大家庭的寶貴機會。其次,我要感謝東泰,感謝這個大家庭給了我一個展示自我的平臺。然后,我要感謝我的部門,感謝部門領(lǐng)導對我的信任和栽培,感謝部門同事的頂力配合。最后我還要感謝一個人,新疆運營中心的呂經(jīng)理,雖然相處時間不長,感謝您在項目上對我的信任,以及對我的尊尊教誨。
    除了千言萬語的感恩外,幸運的我也倍感壓力,在榮譽的背后呈現(xiàn)出的是任重道遠的責任。當然,我不是懼怕承擔,只是思考如何做的更好,過去的成績已經(jīng)成為過去,接踵而來的是20xx新的挑戰(zhàn)。新年是辭舊迎新的象征,新年也是揚帆起航的呼喚,更是催人奮進的號角。而我也必須帶著我的堅持,肩負起東泰人應該承擔的責任,而這份責任,不僅僅是我,也是公司每一位新來的員工首先應該具備的工作態(tài)度。
    在新的一年里,我將繼續(xù)發(fā)揚堅持不懈的奮斗精神,把"愛崗"放在首位,在這個千帆競發(fā)、并驅(qū)爭先的時代,我們面對了無數(shù)的機會,同時也面臨著無數(shù)的選擇,"珍惜"這個詞可能對于有些人來說已經(jīng)形同陌路,但我希望我們每一位新來的員工,首先要珍惜每一次就業(yè)的機會,也許它對你還不是很適合,但是它卻給了一個機會,機會雖然不是價值連城,但它依然難能可貴。因此,我們應該珍惜自己的工作崗位,努力在自己的工作崗位上創(chuàng)造價值,也許這份價值還微不足道,但在積少成多以后,這份價值也許會成為衡量自己的一個標準。
    作為新員工的代表,我想說的第二點是"敬業(yè)",敬業(yè)并不一定是加班加點,也不一定是任勞任怨,更不完全是無私奉獻。我認為敬業(yè)是一種精神,更是一種境界,也是體現(xiàn)我們工作意志的重要因素,對于我們新員工來講,可能更多的是勤奮主動、踏實好學,也許我們還不能完全勝任公司的每一項工作任務,但我們需要腳踏實地,把公司的每一個產(chǎn)品悟透,把公司的每一件小事做好,更要把每一分每一秒時間抓牢,做到做事有條理,完成有效率,經(jīng)驗有積累。
    在經(jīng)過分分秒秒的千錘百煉之后,我們這些新員工也會慢慢的步入老員工的行列,曾經(jīng)新的收獲是我們變老的積累。俗話說:不積跬步無以至千里,不積小流無以成江海。只要我們所有的新員工抱著一顆虔誠的心,腳踏實地的做好每一件事,我們的"新"給公司呈現(xiàn)出的將是新的面貌、新的氣象、新的希望、新的征程。而我也相信,在不遠的明天,我們這些新員工也能撐起東泰的一片天,也能做一名堂堂正正的東泰人。
    歲末已至,感恩無盡!最后,請允許我再此代表東泰公司所有新員工祝愿東泰之水源遠流長,祝所有東泰人猴年吉祥,祝愿我們的事業(yè)蒸蒸日上!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇二
    各位領(lǐng)導、同事:
     大家好:
    如果說是我們選擇了農(nóng)發(fā)行倒不如說農(nóng)發(fā)行選擇了我們,當我得知我已經(jīng)成為農(nóng)發(fā)行一員的.時候,我很自豪的對父親說:
    “我找到了一份我終身熱愛的事業(yè)”。記得培訓結(jié)束的時候與m行簽約的那一刻:
    “我在心中告訴自己,我不僅是找到了一份工作,更是找到了屬于自己的事業(yè),而且我要把它變成我一生追求的事業(yè)”。事實證明,我的選擇是正確的,因為我熱愛它,并且決定在以后的人生道路上與之同行,共同奮進。記得在我報到的那一天,b行長語重心腸的對我們說:
    4.29”事件的發(fā)生顯現(xiàn)出我行的風險防范存在某些弊端,以下是我個人的一些見解:
    1首先,業(yè)務是靠人操作的,因此對業(yè)務人員的選擇和配置是至關(guān)重要的。在擴大外需的同時要加強內(nèi)部管理制度,形成一套執(zhí)行能力強的內(nèi)部管理機制。2其次,m行應該形成一套完善的法律制度。對于一些企業(yè)貸而不還的行為,以法律的手段來維護我行利益,讓那些為騙取國家錢財?shù)钠髽I(yè)望而卻步,讓優(yōu)質(zhì)客戶可以有足夠的貸款。3最后,放貸業(yè)務流程繁瑣,使符合條件的企業(yè)不會去選擇我行。一筆貸款的發(fā)放,需要基層行搜集資料,到市行下來調(diào)查,反反復復的評級工作,對于那些急需流動資金的企業(yè)來說無不是雪上加霜,失去了許多潛在的客戶。
    以上是我工作四個月以來對農(nóng)發(fā)行的了解,我相信m行在全體員工不斷努力下會更好。
    謝謝!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇三
    尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的同事們:
    大家下午好!我們歡聚一堂,有幸代表華光實業(yè)新員工站在這里發(fā)言,我倍感榮幸。值此元旦佳節(jié)即將來臨之際,我謹代表新員工向每一位辛勤工作的華光人道一聲:新年好,你們辛苦了!
    回眸我們來我們公司這近半年時光,雖然時間短暫,但變化卻是翻天覆地的,更是有目共睹的。我們趕上了“十二五”規(guī)劃開局之年的黃金時光,追上了華光實業(yè)發(fā)展擴張的歷史機遇,打上了選銅廠和選鐵廠設(shè)備革新及工藝參數(shù)調(diào)試的末班車,更乘上了華光實業(yè)二次創(chuàng)業(yè)項目—萬噸黃藥的國際航班。這一切對于一個剛剛踏入社會的職場新人來說是何等的珍貴,是何等的榮耀!為表達我心中的感激,在這里我向企業(yè)的決策者以及為華光實業(yè)帶來巨變的同仁們鞠一個躬,謝謝你們的辛勤耕耘才有我們新員工的美好時代!
    在為我們頭頂榮耀光環(huán)而自豪、而驕傲的同時,每一位新員工應該清醒地認識到我們所要承擔的社會、企業(yè)及家庭責任。這就要求我們清晰合理的分析定位自己,做一個有價值的人。能在歷史車輪的驅(qū)趕下奮勇前進回報社會、在領(lǐng)導的關(guān)懷下努力工作回報企業(yè)、在同事們的幫助下追求卓越、在親朋好友的支持下茁壯成長回報家庭。相信我們有信心也有能力做到這些,不辜負領(lǐng)導對我們的期望、不辜負同事對我們的信任、更不辜負家庭和社會對我們的培養(yǎng)。
    “白駒過隙,烏飛兔走”,昨天的時光我們只能追憶,今天的機會我們正在把握,明天的藍圖我們已經(jīng)規(guī)劃。借著“十二五”規(guī)劃的春風,伴著我們公司領(lǐng)導的英明決策,再加上全體華光人的不懈努力,這一切讓我完全有理由相信在新的一年,陜西華光實業(yè)有限責任我們公司一定會變得更大更強、飛得更高更遠!
    祝愿各位領(lǐng)導、同事們:在新的一年里工作順利,幸福安康!
    謝謝!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇四
    尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:
    下午好!今天我代表35名新員工,在這里向大家匯報我們在工業(yè)區(qū)一年來的工作和學習情況。
    xxxx年7月16日對我們來說是一個值得銘記的日子。這一天,通過層層選拔的我們,懷著共同的夢想,相聚在xxx工業(yè)區(qū)。俗話說:有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!我們依然記得,從報到的第一天起,工業(yè)區(qū)黨工委、管委會領(lǐng)導及時為我們新員工進行了為期三天的崗前培訓,培訓是我們進入工業(yè)區(qū)的第一課。從此,我們進入新的角色,適應新的崗位,通過工業(yè)區(qū)這個嶄新的舞臺逐步實現(xiàn)我們的遠大理想。
    為了避免我們少走彎路,盡快知曉工業(yè)區(qū)的現(xiàn)狀,工業(yè)區(qū)領(lǐng)導特意為我們安排了資深的帶教老師。老師們盡心盡力,把自己在實踐中積累的經(jīng)驗無私、耐心地傳授給我們,使我們在較短的時間里,很快適應了工作環(huán)境,并熟悉了各個崗位的業(yè)務流程。在老師的帶教下,現(xiàn)在的我們,不僅能夠獨擋一面、熟練處理常規(guī)業(yè)務,而且對特殊業(yè)務也有所了解。同時,我們也積極地參與工業(yè)區(qū)組織的各種聯(lián)誼活動。中秋晚會、春節(jié)聯(lián)歡會、演講比賽中活躍著我們新進人員的身影。我們逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細致的工作作風,體驗著誠實謙遜的處事之道,感受著不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹的豪邁激情。在這個過程中,我們已經(jīng)從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態(tài),定位自己的目標,挖掘個人的潛力。九頭牛和鯰魚的故事,讓我們時常不忘衡量自己值不值九頭牛,是不是起到了鯰魚的功能。作為新員工的我們,對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識,提高業(yè)務素質(zhì),同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,為工業(yè)區(qū)的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗!
    一年來的所見所聞所獲,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈。我們有了更多思考的時間和空間,在學習中反思,在反思中總結(jié),在總結(jié)中提升。
    一、踏實做事。
    作為工業(yè)區(qū)的新兵,首先學好業(yè)務,做好本職工作。工業(yè)區(qū)業(yè)務存在其特殊性,只有在日常的工作實踐中去學習、去發(fā)現(xiàn)、去總結(jié),才能夠保證將工作做好。在今后的日子里,只有踏實刻苦學好業(yè)務,才能充分的把自身原有的理論知識與實際業(yè)務結(jié)合起來。
    二、謙虛做人。
    作為工業(yè)區(qū)的新人,應該時刻注意保持謙虛謹慎、勤奮好學的優(yōu)良作風。學歷不等于學問,知識不等于智慧,畢竟我們是新手,沒有實踐基礎(chǔ),沒有與工業(yè)區(qū)建設(shè)相關(guān)的工作經(jīng)驗,我們要虛心向前輩請教,尊重前輩,善于從前輩那里學習好的工作方法和經(jīng)驗。
    新員工代表發(fā)言演講稿篇五
    尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
    大家好!
    我很榮幸能在此發(fā)言,在這里我僅代表新員工對在座各位領(lǐng)導、同志以及那些正在前線奮斗工友們至以一聲最深祝福,大家新年好。
    當我們走出校門,跨進企業(yè)門檻時候。我們就應該清醒認識到,我們已經(jīng)不是學生,已經(jīng)是一名企業(yè)員工。還記得我第一節(jié)課,不是領(lǐng)導諄諄告誡,也不是老員工言傳身教,而是門口那十六個大字“誠信待人,認真做事,團隊協(xié)作,用心服務?!币粋€公司本著這樣經(jīng)營理念,他怎能不蓬勃發(fā)展、蒸蒸日上!我很高興我選擇沒有錯,我更慶幸公司選擇了我。我們所工作環(huán)境是專業(yè) ,務實,而不是夸夸其談。李經(jīng)理對我說第一句話至今仍讓我記憶猶新,“不要對你工作存在誤解,雖然非標不是你專業(yè) ,但你一定要盡力學好它,我們不能停留在以前所學知識上,要不斷充實自己,這樣才能使自己路更寬”。是啊,百川向海,有容乃大。一個人不能駐足,否則他永遠不會看到前面風景。我們需要在工作中不斷提高自己能力與業(yè)務水平,虛心向同事請教,通過多看多想多問多做,努力使自己在最短時間內(nèi)適應工作環(huán)境與內(nèi)容。每一名員工都存在領(lǐng)導與被領(lǐng)導關(guān)系,我們在領(lǐng)導安排任務上不但要服從,并且要做好。我們要學會服從,尊重。每一個部門都是我們家,每一位員工都是我們家人。我們要學會如何跟我們家人相處,并且始終相信,我們每個人都是這個家族核心。少說多做,一定會被團隊認可。每個人身上都有閃光點,***機敏、**幽默、劉師傅老練、**豁達,王工睿智、楊工嚴謹?shù)鹊?,只要我們虛心學習 ,即使不餓其體膚、空乏其身,也能增益其所不能了。
    艱苦環(huán)境能磨練一個人意志,更能體現(xiàn)一個人價值??v使對現(xiàn)在工作不滿意,也不能一心二用。干好我們自己本職工作才是最重要。應該努力去調(diào)整自己,歸根結(jié)底是我們在努力適應環(huán)境,并不是環(huán)境來適應我們。工作中遇到困難時,我們要勇于面對,要經(jīng)得起考驗。干比平時更出色,這樣別人才會對你刮目相看,為實現(xiàn)自己價值拓展了空間。同樣在這個特殊情勢下,面對新挑戰(zhàn),我們要凝聚成一股力量,不斷變革、持續(xù)創(chuàng)新,讓泉舜在這個嶄新平臺上書寫亮麗篇章。
    最后我有四句話獻給公司:泉心服務似甘漿,舜德誠信美名揚。鼎立乾坤承重擔,盛世金牛奔遠方(盛世唐莊勝盛唐)。
    新員工代表發(fā)言演講稿篇六
    親愛的學長學姐,以及和我一樣新加入的同事:
    大家好!
    我叫xx,來自于計科院,很榮幸代表新同事在會上發(fā)言!
    歷經(jīng)十幾年的艱辛奮斗,一次次的跌倒,一次次爬起。懷揣著憧憬,走過了十幾個寒暑,花開花落間是多少淚水與傷悲!如今,我們已踏進大學的校門,進入了這個竟爭更激烈的小社會,多年的夢想在這一刻綻放,這是多大的歡愉!
    進入大學的校門,我感覺青春的火焰在這片熱土上燃燒。一朵朵夢想之花在這里綻放,一個個稚嫩的少年在這里走向成熟!為了夢想,我們再一次遨游書海;為了夢想,我們再一次揚帆遠航。為了夢想,我們這一群志同道合的人加入了學生資訊集團這個大集體。學生資訊集團--做最有影響力的校園媒體!學生資訊集團隸屬于學校黨委學工部,由學生工作通訊,《學生工作通訊》雜志社,“點石”學生信息調(diào)研中心,“比特工廠”網(wǎng)絡技術(shù)工作室,“月芽影像”視頻工作室組織宣傳部等六個大專業(yè)化團隊組成,互相分開有在無形中聯(lián)系在一起!為學生服務,為自己喝彩!我們共同的目標。加入這個大家庭,既能培養(yǎng)我們的自律能力,養(yǎng)成良好的時間觀,又能培養(yǎng)我們的工作能力,增強我們在社會上的能力.
    我希望所有的人都能在這個集團生活快樂,找到自己,在民大的思念生活中過得有滋有味!謝謝大家!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇七
    尊敬的各位大學生、新員工們:
    歡迎大家來到咱們某某鋪架項目工作!
    首先,我謹代表某某鋪架項目領(lǐng)導及全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎。借此機會,也對同學們順利完成學業(yè)、并學有所成表示熱烈的祝賀!對在大家成長過程中付出了心血和汗水、關(guān)心與支持的父母老師、親朋好友表示崇高的敬意!
    莘莘學子、十年寒窗,你們們選取了中國某某、來到了某某鋪架項目,為這個大家庭注入了新鮮的血液,增強了活力。從一名學生到新員工,從一名新員工到優(yōu)秀員工要經(jīng)過一個歷練的過程,懇請大家盡快做好主角轉(zhuǎn)換,去除嬌柔,增添剛強,將所學的專業(yè)知識充分發(fā)揮出來,為企業(yè)的發(fā)展注入新知識、新理念、新力量。要看到期望、看到未來,要用心主動到最需要的工作崗位上去,發(fā)揮個人的聰明才智,為某某鋪架項目的建設(shè)出謀劃策,勤奮工作、艱苦奮斗,努力成為企業(yè)的優(yōu)秀人才,人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展最根本的動力,是企業(yè)最重要的資源。某某集團是我們成就事業(yè)的平臺,是我們施展才能的舞臺。我們始終堅持以待遇留人、環(huán)境留人、感情留人、事業(yè)留人,為人才創(chuàng)造良好的工作、生活和學習條件。
    同學們,你們們剛剛走出校園,踏上工作崗位,作為新時期的時代驕子,你們們年輕好學,富有知識和朝氣。你們們將是某某集團創(chuàng)新發(fā)展的重要力量。
    為了使同學們盡快適應某某,融入團隊。期望大家能夠做好三項準備:
    一是期望大家做好思想上的準備。牢記:忠誠是無價之寶,忠誠企業(yè),忠誠自己從事的事業(yè)。樹立正確的人生觀和價值觀,樹立良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,做好職業(yè)規(guī)劃,把個人價值的實現(xiàn)和企業(yè)的發(fā)展結(jié)合起來?!扒Ю镏?,始于足下”。必須要走好每一步,不要輸在起跑線上。
    二是期望大家做好艱苦奮斗的準備。只有吃得苦中苦,方為人上人。用“勞動光榮、快樂工作”來激勵自己,提倡“勇于吃苦、用心進取、樂于奉獻”的精神和勇于創(chuàng)新的意識,把自己的工作當作自己的事業(yè)來干,全身心投入到事業(yè)之中,才會取得巨大成功。
    三是期望大家做好學習的準備。終身學習,永無止境。必須要把在校園里學習到的理論知識與實際工作相結(jié)合,在實踐中不斷總結(jié)與創(chuàng)新。
    “天高任鳥飛,海闊憑魚躍”。那里就是你們放飛夢想的地方。愿大家在某某集團里,努力掌握科學文化知識,刻苦鉆研本職技能技術(shù),不斷提高自身的知識能量和綜合素質(zhì),把全部的聰明才智都奉獻到某某事業(yè)上來,透過對人生的至高追求,來塑造多姿多彩的金色年華。
    最后,再次歡迎同學們的到來,并預祝大家在某某鋪架項目取得優(yōu)異成績!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇八
    尊敬的*總、尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的各位同事:
    大家上午好!
    今天我代表公司新員工在這里發(fā)言,首先我很激動。也很榮幸此刻有機會能夠站在這里給大家匯報我半年來的工作,在此我衷心的感謝公司領(lǐng)導對我工作的肯定,感謝各位領(lǐng)導的栽培和厚愛,感謝各位同事對我工作的支持和幫助!
    在半年的博士后工作站的工作中,我認真學習業(yè)務知識,積極的提高個人能力,不斷的完善自我,無論在思想上還是業(yè)務素質(zhì)上,都得到了相應的提高。為公司開發(fā)適應市場需求的新產(chǎn)品,保證公司現(xiàn)有產(chǎn)品安全可靠的運行是我們技術(shù)部的重要職責。在分析儀器行業(yè)始終站穩(wěn)腳跟是公司長久發(fā)展的戰(zhàn)略目標。所以,我作為公司的青年員工,更應該為實現(xiàn)公司的共同目標添磚加瓦。
    在部門領(lǐng)導和老員工的親切關(guān)懷和照顧下,我們開始從剛剛畢業(yè)的學生慢慢的熟悉業(yè)務知識,逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細致的工作作風,感染著誠實謙遜的為人處事之道,感受著“底蘊厚實而又朝氣蓬勃的獨特企業(yè)文化。在這個過程中,我們已經(jīng)從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態(tài)積極思考我們的優(yōu)勢和不足,關(guān)心我們的內(nèi)部改革、體制創(chuàng)新,了解我們的營銷理念和市場競爭力,并開始認真思考如何在我們發(fā)展的整體態(tài)勢下,定位自己的目標,發(fā)掘個人的潛力。
    回首瞻望,我們一直在不斷地努力和銳意創(chuàng)新,皆是為了一個永遠不變的追求和承諾:“儀器報國,追求卓越。在這十五年的發(fā)展歷程中,我們已與石油、化工、水泥、冶金、電力、環(huán)保等重點行業(yè)用戶結(jié)成長期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。
    我公司在同行業(yè)中率先獲得iso9001:20xx質(zhì)量體系認證、iso9001:20xx環(huán)境體系認證,一個個新的起點,新的征程。但一切的成績和榮譽都已成過去,只是一個逗號。在20xx這嶄新的一年里我們必定克盡職守,為我們公司明天的宏偉藍圖添一份色,我們一定再接再勵,奮發(fā)向上,不辜負公司及大家對我們的信任。“海闊憑魚躍,天高任鳥飛。只要我們立足專業(yè)優(yōu)勢,加強合作,創(chuàng)新理念,整合資源,打造精品,引領(lǐng)主流,形成人才和公司優(yōu)勢,就一定能開拓出一個更為廣闊的空間!作為新員工,我們對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識,提高業(yè)務素質(zhì),同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,為我們公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗!
    我們有理由相信20xx年北麥公司在*總領(lǐng)導下又將是輝煌的一年。
    最后衷心地祝愿大家在20xx新的一年里工作順利、身體安康、闔家歡樂、萬事如意!
    謝謝大家!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇九
    尊敬的翁董事長、各位領(lǐng)導、各位同事:
    大家下午好!我是***部門的***。很高興能簽約******,同時,也非常榮幸獲此機會代表各位新進員工與大家一起交流和學習。
    此時此刻,我心潮澎湃,思緒萬千,但我最想用三個詞語來表達自己的心情:興奮、感激、責任。
    興奮的是二十載寒窗苦讀,今朝雄鷹展翅。從今日起,我們站在了一個嶄新的歷史起點,踏上了追逐夢想之路,譜寫人生新篇章,我們這些讓父母含辛茹苦養(yǎng)育二十余載的兒女們也終于可以用自己的勞動所得去孝敬他們了!
    興奮的同時,我的心中也充滿了感激。感激各位領(lǐng)導給予我們這樣一個難得的歷史機遇,感激各位領(lǐng)導對我們能力和素質(zhì)的發(fā)現(xiàn)與肯定,感激各位領(lǐng)導在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式,所以請允許我代表各位剛剛加入重慶國際信托和西南證券大家庭的新員工們,向以翁總為核心的各位領(lǐng)導表示衷心的感謝!
    從宣講會開始,經(jīng)歷面試、實習、拓展培訓,到現(xiàn)在的簽約,是您們一直陪伴在我們的身邊,關(guān)心、支持和鼓勵著我們,給我們以信心和勇氣,使得我們能夠勇往直前。我們?yōu)榇松钌罡袆?,這種感動是難以用言語表達的,我們希望在未來用自己的實際行動來感謝公司!
    是思維上還是行為上都需要180度的轉(zhuǎn)變。我們需要不斷地學習,不斷地領(lǐng)悟,悟出職業(yè)生涯規(guī)劃的道路。我們要敢想敢為,充分展現(xiàn),在自己的崗位上努力做到極致,決不辜負公司領(lǐng)導的期望和重托!
    今后,我們的言行舉止、為人處事不再只是代表著個人,同時還代表著公司。無論何時何地,我們都應牢記:我們是重慶國際信托和西南證券大家庭中的一員。我們一定齊心協(xié)力,團結(jié)一致,為公司更加美好輝煌的明天而奮斗!謝謝大家!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇十
    尊敬的領(lǐng)導:
    你們好!
    來到食品xxxxxx有限公司已經(jīng)一個多星期了,我深信我是幸運的。很慶幸能夠加入到一個團結(jié)和睦的團隊,慶幸能夠遇到對我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導,慶幸擁有這么多親切熱情的同事,慶幸自己初來乍到就有機會參加這次活動,我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。入職“”,雖然時間不長,但領(lǐng)導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺到加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員,我感到無比的自豪。我相信我的這種自豪感將會使我更有激情地投入到工作中去。
    作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,盡管在前期面試準備中,已經(jīng)對公司有了一些初步的了解,但進入公司的第一天,還是對周圍的環(huán)境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導、同事及企業(yè)文化的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應工作環(huán)境,公司特地為我們新員工召開了歡迎大會。在會上,公司領(lǐng)導為我們講述了公司創(chuàng)辦史、未來發(fā)展規(guī)劃及公司的市場戰(zhàn)略定位、公司組織架構(gòu)、人事制度、營銷策略、業(yè)務發(fā)展及目標等等,還介紹我們認識了各部門負責人。我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間,鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎勵挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn),激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同發(fā)展,幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換,很快融入到新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。我想,正是因為這種人性化的管理,才使得每一個員工都能積極的投入到工作中去。
    進公司的第二天。帶領(lǐng)我們新員工參觀食品工業(yè)園的建設(shè)。這次參觀讓我們對公司規(guī)模、定位有了一個全面的了解。
    一進園區(qū),首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引。介紹說辦公樓占地9000平方米,預計在今年7月份我們就能搬進去辦公了,真讓人興奮。接著。又為我們一一指出了建設(shè)中的冷庫、暫養(yǎng)廠房、車間、超市、公寓等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
    通過實地參觀,讓我感觸頗深。結(jié)合來公司這幾天的工作、學習,下面將我自己的感想總結(jié)一下:
    一個人的成功與否,取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者,始終用最積極的思考、最樂觀的精神來支配和控制自己的人生。通過對公司文件的學習,以及在工作中與。的接觸,讓我印象頗深的是。金錢及榮譽的態(tài)度。對金錢及榮譽的態(tài)度能夠反映出一個人的價值取向和人生追求,也彰顯了一個人的精神境界。古人云:君子愛財,取之有道。其實,人生就是在掙錢花錢的過程中循環(huán)往復的,生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢息息相關(guān)。然而,對于金錢沒有正確心態(tài)的人,金錢往往會毀滅其一生。因而,我們在工作中要向。學習,培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽觀,面對誘惑能堅持自己的底線,保持一顆冷靜的心。
    要想出色地完成好工作,就要遵循:“認真”、“責任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學習”這6個要素。在這6個要素中,“認真”排在第一位,可見其重要性。那我們?yōu)槭裁匆J真工作呢?因為認真工作是提升自己能力的最佳方法。糊弄工作,就是糊弄自己。我們要把認真當成一種工作習慣,貫徹到我們以后的工作中去。我們可以把工作當作一個學習機會,從中學習處理業(yè)務,學習人際交往。這樣不但可以獲得很多知識,還為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。在工作中投機取巧或許可以獲得一時的便利,但卻埋下了隱患,從長遠來看,是有百害而無一利的。
    從公司的角度來講,是公司發(fā)展的需要。我們從各行各業(yè),不同的地方走到一起,雖然都是各個領(lǐng)域的專業(yè)人才,但對于公司的文化、發(fā)展理念、長遠規(guī)劃等方面沒有一個統(tǒng)一的認識。我們只有通過培訓學習,才能達到思想上的高度統(tǒng)一。這樣心往一處想,勁往一處使,才能加快公司發(fā)展的腳步。
    新員工代表發(fā)言演講稿篇十一
    尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:
    大家下午好!
    非常感謝公司領(lǐng)導給我這次上臺發(fā)言的機會。我是來自周口格林綠色港灣的胡磊。從8月份到現(xiàn)在,來到深藍已達五個月之久,經(jīng)歷了很多,也收獲了很多。
    20xx年8月3號到10月3號,也就是剛加入深藍的時候,一直在獲嘉錦繡景園項目,獲嘉項目是一個很好的平臺,同時也擁有非常優(yōu)秀的團隊。自己由剛開始對房地產(chǎn)行業(yè)的一無所知,在經(jīng)過路經(jīng)理及同事們的培訓與幫助之后,慢慢的也開始熟悉起來,但是剛接客戶時因銷售經(jīng)驗的不足,一直未成交客戶。這件事也一直困擾我很長一段時間。在此也非常感謝公司領(lǐng)導給我時間,讓我得以很好的積累和沉淀。
    10月4號,因公司工作調(diào)動,我和喬艷麗同事被調(diào)到周口格林綠色港灣項目。因為有了之前在獲嘉的積累,又加上劉經(jīng)理及同事們的細心幫助,所以工作時也駕輕就熟,游刃有余。至今也猶然清晰的記得,12月19日我轉(zhuǎn)正的那一天。坦白說,用感慨萬千來形容并不為過。
    譽榜上的那句話:“之所以能,是相信能”。我一直信奉它為格林綠色港灣團隊的團隊精神和團隊文化,也正是這種精神一直不斷的磨練我的信心,一直激勵著我走下去。在此請允許我借助大家的掌聲感謝劉經(jīng)理,路經(jīng)理及所有幫助過我的同事們,謝謝你們。
    不管怎么說,20xx年過去了,好的也好,不好的也罷,在今天這個年終會上都已畫上了圓滿的句號。20xx年來了,新的一年,新的開始,雖然20xx年可能剛開始會有些困難,但是希望大家有信心,對公司有信心,對項目有信心,對自己有信心。新的一年,大家一起加油!
    最后,祝深藍公司百尺竿頭更進一步,祝愿大家新年快樂,龍年大吉!謝謝!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇十二
    尊敬的唐總、各位領(lǐng)導,親愛的同事們:
    大家好!我是20xx屆新員工xxx,畢業(yè)于xx理工大學土木工程專業(yè)。很榮幸能夠加入x建集團這個溫暖而又有力量、有夢想、有榮耀的大家庭,同時,也非常感謝各位領(lǐng)導和同事的信任,發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值,為我們提供了如此優(yōu)越的成長平臺,讓我們可以盡情的施展才華。在此,請允許我代表20xx年新入職員工對集團公司表示由衷的感謝!
    回首過往,我們剛剛結(jié)束了十余年的學海生涯,現(xiàn)已正式踏入社會,雖然畢業(yè)的喜悅與豐收的感慨仍在,但我們不會松懈,因為我們的奮斗才剛剛開始。對于即將迎來的工作,我充滿激情和期待,借此寶貴機會,我謹代表全體新員工向集團公司作出以下承諾:
    感恩是最強大的動力,心懷感恩才能在接下來的征程中披荊斬棘,勇往直前。我們的學生時代雖然已經(jīng)過去,但我們學習的腳步不會就此停止,在接下來的工作中,我們將把課本所學的專業(yè)知識,盡快轉(zhuǎn)化為工作中所需要的技能,同時,虛心向前輩請教,學習他們的專業(yè)技能,學習他們愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無私奉獻的精神。當今社會發(fā)展飛速,智能化與5g的曙光已經(jīng)初露鋒芒,新材料、新工藝、新技術(shù)、新模式不斷涌現(xiàn),這就要求我們用不斷的學習來提高自己,如此方能站在時代前沿,勇于創(chuàng)新,使x建集團始終煥發(fā)出新的光彩。
    青年是整個社會力量中最積極、最有朝氣的組成部分,國家的希望在青年,民族的未來在青年。作為新時代青年的我們,將保持無所畏懼、越是艱難險阻越要向前進的熱血,樹立干事創(chuàng)業(yè)的決心,勇立時代潮頭,爭做時代先鋒。習近平總書記在紀念五四運動xx周年大會上曾說過,“青年要順利成長成才,就像幼苗需要精心培育,該培土時就要培土,該澆水時就要澆水,該施肥時就要施肥,該打藥時就要打藥,該整枝時就要整枝”。十年樹木,百年樹人,x建集團就是一位育人工匠,為我們澆水施肥,打藥整枝,幫助我們一步一步地茁壯成長!我們將銘記這份恩情,勇敢地承擔起時代和社會所賦予我們的期待與責任,團結(jié)一心,攜手奮進,為迎接我們和x建集團更加璀璨的未來而揚帆遠航。
    個人的進步與企業(yè)的發(fā)展是息息相關(guān)、密不可分的。每一個崗位積極進取,勇攀高峰,做出屬于自己的成績,那大家一點一滴匯聚起來的巨大力量就一定會推動我們x建集團的進步與壯大。而企業(yè)的強大又會給我們帶來更多的挑戰(zhàn)和機遇,給予我們更廣闊的的平臺,促使我們拼搏上進。“團結(jié)務實自強不息勇于創(chuàng)新”的企業(yè)精神凝練而又雋永,是指導、鼓勵我們進步的力量和動力,作為新員工,我們必將做好x建精神的傳承和詮釋,在未來不同的崗位上為了同一個目標而拼搏奮斗。
    最后,讓我們以青春的名義起誓:不畏風雨,不懼未來,不負眾望,不辱使命!新征程的號角已經(jīng)吹響,新的機遇和挑戰(zhàn)已在路上!今天,我以x建為榮,明天,x建以我為榮!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇十三
    大家下午好!
    非常感謝公司領(lǐng)導給我這次上臺發(fā)言的機會。我是來自周口格林綠色港灣的胡磊。從8月份到現(xiàn)在,來到深藍已達五個月之久,經(jīng)歷了很多,也收獲了很多。
    20xx年8月3號到10月3號,也就是剛加入深藍的時候,一直在獲嘉錦繡景園項目,獲嘉項目是一個很好的平臺,同時也擁有非常優(yōu)秀的團隊。自己由剛開始對房地產(chǎn)行業(yè)的一無所知,在經(jīng)過路經(jīng)理及同事們的培訓與幫助之后,慢慢的'也開始熟悉起來,但是剛接客戶時因銷售經(jīng)驗的不足,一直未成交客戶。這件事也一直困擾我很長一段時間。在此也非常感謝公司領(lǐng)導給我時間,讓我得以很好的積累和沉淀。
    10月4號,因公司工作調(diào)動,我和喬艷麗同事被調(diào)到周口格林綠色港灣項目。因為有了之前在獲嘉的積累,又加上劉經(jīng)理及同事們的細心幫助,所以工作時也駕輕就熟,游刃有余。至今也猶然清晰的記得,12月19日我轉(zhuǎn)正的那一天。坦白說,用感慨萬千來形容并不為過。
    譽榜上的那句話,:“之所以能,是相信能”。我一直信奉它為格林綠色港灣團隊的團隊精神和團隊文化,也正是這種精神一直不斷的磨練我的信心,一直激勵著我走下去。在此請允許我借助大家的掌聲感謝劉經(jīng)理,路經(jīng)理及所有幫助過我的同事們,謝謝你們。
    不管怎么說,20xx年過去了,好的也好,不好的也罷,在今天這個年終會上都已畫上了圓滿的句號。20xx年來了,新的一年,新的開始,雖然20xx年可能剛開始會有些困難,但是希望大家有信心,對公司有信心,對項目有信心,對自己有信心。新的一年,大家一起加油!
    最后,祝深藍公司百尺竿頭更進一步,祝愿大家新年快樂,龍年大吉!謝謝!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇十四
    尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的各位同事:
    大家好!我是公司新入職員工***。非常榮幸今天能夠站在這里代表全體新入職員工發(fā)言,也很感謝領(lǐng)導對我的信任。
    此時此刻,我的心情無比激動。結(jié)束了十余載的寒窗苦讀,我們一同來到了****,站在了一個嶄新的起點,從今天起我們將一同踏上追逐夢想的道路。首先,要感謝公司發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值,為我們搭建了如此優(yōu)越的平臺,讓我們可以盡情的施展自己的才華。在此,請允許我代表20xx年新入職員工對公司表示由衷的感謝!
    激動和感激之余,我也感到些許緊張。因為我們將要擔負起更多的責任,為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。同時,我們也面臨著新的挑戰(zhàn),例如:怎樣將書本上的知識運用到工作中,怎樣盡快融入到公司這個集體中,怎樣才能更好的向公司的前輩們學習,以及如何將個人發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,這些都是需要我們?nèi)ニ伎疾⒔鉀Q的問題。作為新員工,我們愿意接受新的挑戰(zhàn),在工作中學習,在學習中進步!在此,我謹代表全體新員工向各位公司領(lǐng)導決心做到以下幾點:
    第一、我們一定堅守一顆責任之心,勇于擔當。青春是剛剛起航的船帆,理想是指引人生的燈塔。在***這個大家庭中,立志做大事、立大業(yè)、成大器,牢牢把握人生的正確航向,讓理想信念的燈塔點亮人生之路,展現(xiàn)青春風采,實現(xiàn)人生價值。
    第二、我們一定永葆一顆進取之心,追求卓越。一個有理想有抱負的年輕人,應該是一個勤于學習、不斷進取的人。大學畢業(yè),只是完成了人生歷程中的一次跨越。來到***,今后的道路還很漫長,還有許多新的知識,需要我們認真學習;還有許多新的工作,需要我們攜手努力;還有許多新的難關(guān),需要我們合力跨越。我們一定永遠保持一顆進取之心,腳踏實地,不斷創(chuàng)新,追求卓越。
    第三,我們一定擁有一顆勇敢之心,勇往直前。工作的道路沒有坦途,困難、挫折從來就是工作的組成部分。來到***,我們已經(jīng)做好充分的準備和清醒的認識,決心不斷增強戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。作為新員工,我們一定會繼承和發(fā)揚前輩們的寶貴精神品格,無論遇到怎樣的艱難困苦,都力爭做到困難面前不低頭、挫折面前不氣餒,始終保持昂揚的銳氣和百折不撓的精神,對工作充滿信心、永不言敗。
    第四,我們一定常懷一顆感恩之心,飲水思源,知恩報恩。在今后的職業(yè)生涯中,一定會有很多的人和事需要我們銘記,需要我們感恩。我們要感恩父母,是他們給了我們生命;要感恩親朋好友,是他們給了我們無私的支持和幫助;要感恩公司的前輩,他們將教給我們知識和技能;要感恩各位同事,他們將陪伴我們度過在***的生活,陪伴我們退去青澀的稚嫩,換上英姿勃發(fā)的自信容顏。我們更要感恩公司領(lǐng)導給予我們良好的工作環(huán)境和寶貴的鍛煉機會。
    各位新同事,讓我們攜起手來,以飽滿的熱情,高昂的斗志積極投身工作崗位中,齊心協(xié)力,共同努力,再創(chuàng)輝煌!希望我們共同珍惜相遇在這里的緣分,燃燒激情,綻放青春,開拓創(chuàng)新,為我們共同的目標而奮斗!
    最后,衷心祝愿各位領(lǐng)導,各位同事工作順利,闔家幸福,祝愿我們***,再續(xù)華章,再創(chuàng)輝煌!
    謝謝大家!
    新員工代表:***
    20xx年*月*日
    新員工代表發(fā)言演講稿篇十五
    正所謂“進取無止境”,我們越能感覺到自己在許多方面的欠缺與不足。(公司名稱)給了我們空間,給了我們舞臺,(公司名稱)的前輩們?yōu)槲覀兇詈昧颂葑愉伜昧寺?,我們應當趁著這大好時機趕快行動,在各方面得到充分的發(fā)展,把自己的利益和(公司名稱)的利益高度統(tǒng)一起來,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人學習,天天學習,開拓創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,為了我們共同的目標而奮斗!
    最后,我們堅信,今天,(公司名稱)是我們的驕傲,明天,我們必將是。(公司名稱)的驕傲!謝謝大家!
    新員工代表發(fā)言演講稿篇十六
    尊敬的領(lǐng)導:
    你們好!
    我來到xx雖然只有一個月的時間,但在這短短的一個月里,卻讓我感到公司領(lǐng)導對工作的精益求精,不斷創(chuàng)新,對員工的無微不至——————讓我感到加入xx是幸運的。能成為公司的一員,我感到無比自豪,相信這種自豪感將使我更有激—情的投入到工作中。
    作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗,但剛進入公司,難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境,有問題及時請教同事,積極學習工作所需要的各項專業(yè)知識,努力提高自己的業(yè)務水平。這段時間我學到了很多知識,自己的技術(shù)水平也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,再累也是值得的!在這里,我要特別感謝在這段時間幫助過我的領(lǐng)導和同事,正是因為有了他們無微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助,才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來,使我盡快地適應了環(huán)境,全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣,xx是關(guān)心自己的每一個員工,給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己!
    在xx,我喜歡業(yè)務員這個工作崗位,因為這個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性,能讓我把十多年的知識學以致用,并能很好的發(fā)揮我制定計劃、處理問題等方面的能力,正因為對工作的喜歡,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好xxxxxx這項工作,我正用心的做著領(lǐng)導交給我的每一項任務。
    對于我來說,xx是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,我會去主動了解、適應環(huán)境,同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的人際關(guān)系。除此之外,我還要時刻保持高昂的學習激—情,不斷地補充知識,提高技能,以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去,就一定會取得成功。社會在發(fā)展,信息在增長,挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,更要通過學習他人的經(jīng)驗,來提高自身的素質(zhì)。xx公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的,公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展,我相信我有能力把握機遇,與xx一起迎接我來到xx雖然只有一個月的時間,但在這短短的一個月里,卻讓我感到公司領(lǐng)導對工作的精益求精,不斷創(chuàng)新,對員工的無微不至——————讓我感到加入xx是幸運的。能成為公司的一員,我感到無比自豪,相信這種自豪感將使我更有激—情的投入到工作中。
    新員工代表發(fā)言演講稿篇十七
    大家下午好。福羊辭歲去,金猴迎春來!在這辭舊迎新的日子里,迎來了公司的年會,這是我第一次參加公司的年會,心情特別激動。
    我是來自采購商務部的穆月,很榮幸能夠作為新員工代表上臺發(fā)言。很感謝公司給了我這個機會,我才有可能站在這里與大家分享我的喜悅。首先,我代表新員工感謝公司的呂總和趙總以及其他各位領(lǐng)導,為我們大家搭建這么好的平臺,讓我們大家能夠在這樣一個團結(jié)互助,創(chuàng)新務實的公司工作。我認為:人生需要一個展示自我、實現(xiàn)自我的平臺,東泰公司就是這個最好的平臺。借助這個平臺,我們可以展示長期實踐積累的應變能力、適應能力、協(xié)調(diào)能力和處事能力;借助這個平臺,才能一點一滴地積累經(jīng)驗,增長技能,培養(yǎng)和鍛煉能受益終身的本領(lǐng),才能最終達到全面充實自我、提升自我的目的;借助這個平臺,才能充分品味工作的樂趣,享受工作帶來的榮譽,體現(xiàn)人生的價值和意義。所以在此我再次感謝呂總和趙總以及其他各位領(lǐng)導為我們大家所做的一切。
    其次,我代表新員工感謝公司的每一位同事,對我們工作上的支持和幫助。四個月前我?guī)е鴮π律畹你裤絹淼焦静少徤虅詹抗ぷ?,剛到東泰公司,還不怎么適應,我的新同事給了我許多幫助,學到了許多東西,從日常工作到新環(huán)境的生活習慣,從一開始的不適應到快速融入東泰這個大家庭,點點滴滴都讓我很感動。所以在此我再次感謝每一位同事為我們所做的一切。
    這一路走來,我經(jīng)歷的沒有老員工的多,但僅僅是這幾個月,同樣讓我對東泰公司"上善若水,至誠無息"的企業(yè)文化深有感觸。在這里我要感謝人力資源部,讓我有緣結(jié)識并加入東泰公司,最開始我并沒有接到人力資源部門的面試電話,當我回撥電話的時候,我感受到的是人力資源部門較高的職業(yè)素質(zhì)和道德修養(yǎng),那一刻就讓我認定東泰公司具有優(yōu)秀的企業(yè)文化和較高的人員素質(zhì)。通過這幾個月對東泰公司的深入了解以及和同事的相處磨合,更使我堅信我當初的選擇是正確的。當然,我不可避免地也遇到過挫折,也犯過一些錯誤,是領(lǐng)導和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協(xié)作,支持我們一直到現(xiàn)在,沒有你們就不會有我們今天的成長。在此,感謝大家,感謝你們對新員工們的照顧和幫助。謝謝你們!
    感謝的同時,我也要向公司的優(yōu)秀員工看齊,多踐行,少空想;多微笑,少報怨;多理解,少計較。努力堅守自己的工作崗位,用心去做人,用心去做事,用心去工作。希望自己能為東泰這個大家庭添磚加瓦,愿這個大家庭越來越壯大,越來越和諧,越來越美好。
    最后,我祝福我們東泰公司事業(yè)蒸蒸日上、財源滾滾,在20xx年再創(chuàng)輝煌,越來越好,早日實現(xiàn)東泰企業(yè)目標!祝愿公司的每一位同事身體健康,工作順利,萬事大吉。