通過總結(jié)，我們可以更好地總結(jié)經(jīng)驗，避免犯同樣的錯誤。在寫總結(jié)時，我們可以采用引用信息、梳理思路、分析問題等方法，增強(qiáng)總結(jié)的準(zhǔn)確性和完整性。以下是小編為大家搜集到的一些總結(jié)范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇一
駐村以來，我嚴(yán)格按照上級組織的要求，積極開展村情民意調(diào)研、政策法規(guī)宣傳、群眾信訪調(diào)解、富民強(qiáng)村服務(wù)、民主制度規(guī)范、組織建設(shè)督導(dǎo)等自身職責(zé)工作，收獲很大，感觸很多。
首先必須把好態(tài)度關(guān)，駐村干部不能擺架子，不能讓“領(lǐng)導(dǎo)架子”成為與農(nóng)民間的障礙，一定要做到有“三心”即愛心、誠心、耐心。在農(nóng)村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多。要想方設(shè)法幫助發(fā)展生產(chǎn)，積極開展貧困生、貧困戶結(jié)對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關(guān)懷與溫暖，所以農(nóng)村指導(dǎo)員要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。
其次要有誠心，群眾才會真誠地對待你、支持你，相信黨和政府的政策都是為了社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當(dāng)成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。
最后還要有耐心。農(nóng)村群眾的思想文化素質(zhì)參差不齊，群眾對一些政策往往會不夠理解不夠透徹，或理解有偏差，從而導(dǎo)致少數(shù)群眾不支持、抵觸現(xiàn)象，產(chǎn)生各種各樣的矛盾。所以駐村干部要在宣傳有關(guān)政策中、調(diào)處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理，直到思想做通，工作做好為止。
干農(nóng)村工作不僅要了解村情民意，還要了解國家的相關(guān)農(nóng)村政策，否則就不會取得其他干部和群眾的信任，沒有公信力，工作也就到處碰壁。所以，我在工作之余，自覺學(xué)習(xí)國家的有關(guān)“三農(nóng)”的政策、法律法規(guī)，比如《農(nóng)村工作手冊》、《農(nóng)村醫(yī)療保險》、《計生工作條例》、《村委會組織法》以及村內(nèi)制定的相關(guān)制度等。
協(xié)調(diào)好村委與村支部的關(guān)系，搞好團(tuán)結(jié)，不能搞幫派。駐村干部就像是一支潤滑劑，在村委與村支部之間不能偏聽或偏幫一方，這在許多農(nóng)村是有先例的。俗話說“村看村，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部”，干部隊伍不團(tuán)結(jié)，就沒有凝聚力，就發(fā)動不了群眾，就干不成工作。搞好干部隊伍的團(tuán)結(jié)，關(guān)鍵在于制度的落實，干部各司其職，民主決策，按原則辦事，自然消除了工作上的不必要沖突。
辦實事，解決實際困難，這是取得群眾信賴的最有效也是唯一的途徑。充分利用黨員先進(jìn)性教育這個載體，工作中從實際出發(fā)，把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農(nóng)村。并通過實地調(diào)查總結(jié)，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里申報落實項目，積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠信息。所以要做群眾的知心人，盡可能幫助他們解決實際困難，保護(hù)他們的最大權(quán)益，始終以讓群眾滿意來要求自己。
雖說做農(nóng)村工作，一定要撲下身子，多干事少浮夸，講求默默奉獻(xiàn)，但駐村干部還是要掌握有所為而有所不為的原則，不能好吃懶做，但也不能越俎代庖，不能事事全攬下。
要擺正自己的位置，針對工作中的實際，提出合理化意見和建議，協(xié)助村“兩委”當(dāng)好參謀和助手，拓寬思路，開闊眼界，增強(qiáng)班子的整體合力。
要按照農(nóng)村工作指導(dǎo)員的職責(zé)、任務(wù)和要求做好工作，幫助村“兩委”理清工作思路，不做超越職權(quán)范圍內(nèi)的事。
農(nóng)村工作指導(dǎo)員既要當(dāng)好民情民意的調(diào)查員、民事糾紛的調(diào)解員、政策法規(guī)的宣傳員，富民強(qiáng)村的服務(wù)員，組織建設(shè)的督導(dǎo)員，全方位地參與到農(nóng)村基層建設(shè)中去，同時要把握好一個“度”，不把自己的意志強(qiáng)加給村班子集體，多做溝通、協(xié)商的工作，以自己的真心和誠意贏得村“兩委”組織和群眾的信賴。
駐村工作就是要依靠干部和群眾。駐村干部在村里開展工作，不能單打獨斗，很多工作最終還是要依靠村干部、全體黨員、全村人民群眾來組織開展和實施，而最主要的還是要依靠村兩委干部。例如，召開會議要依靠他們?nèi)フ偌享椖恳揽克麄內(nèi)嵤?，開展活動要依靠他們?nèi)ソM織等等。依靠村干部開展工作，要對他們信任、支持和尊重。當(dāng)然，依靠不是依賴。駐村干部肩負(fù)著黨委、政府的重托，在駐村期間要加強(qiáng)村級組織和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。在依靠他們開展工作的同時，還要負(fù)責(zé)任地幫助他們提高素質(zhì)，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力，這樣才能有效地完成黨委交給的任務(wù)。
總之，我認(rèn)為一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，陶冶情操，錘煉品格，以豐富的知識、過硬的本領(lǐng)，堅定的信念，頑強(qiáng)的意志和崇高的精神追求在艱苦的磨煉中讓青春綻放出絢麗的光彩。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇二
我縣的包村工作從1998年開始，特別是2007年以來，縣委部署開展了大規(guī)模的機(jī)關(guān)干部進(jìn)村入戶幫助群眾發(fā)展致富活動，深入農(nóng)村一線知民情、解民憂、暖民心，推動了機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增進(jìn)了與基層群眾的感情，助推了社會主義新農(nóng)村建設(shè)。目前，共組織93個部門（單位）包靠369個村，每村都有3—4名機(jī)關(guān)干部常年包靠；2359名機(jī)關(guān)干部與2274名農(nóng)戶結(jié)成了幫扶對子。
一、創(chuàng)新包村方式，建立“搭配科學(xué)、全面覆蓋、聯(lián)建共建”的包村工作格局。
（二）全面覆蓋，全員參與。統(tǒng)籌縣鎮(zhèn)兩級干部資源，實行縣級領(lǐng)導(dǎo)包鎮(zhèn)（街道）、部門包片（社區(qū)）、機(jī)關(guān)干部包村（社區(qū)）聯(lián)戶，即每2至3名縣級領(lǐng)導(dǎo)包靠一個鎮(zhèn)（街道），綜合協(xié)調(diào)、具體指導(dǎo)包村聯(lián)戶工作；每個部門（單位）包靠1個或幾個工作片（管區(qū)），對所包片（管區(qū)）的包村工作進(jìn)行統(tǒng)籌和調(diào)度；每個行政村派駐1個工作組，每個工作組不少于3人，其中鎮(zhèn)（街道）搭配1人，由包村部門的1名科級干部任組長，具體負(fù)責(zé)該村的包靠聯(lián)戶工作。對部門選派的包村干部，縣包村聯(lián)戶辦公室嚴(yán)格審核把關(guān)，做到“兩優(yōu)先一不準(zhǔn)”：優(yōu)先選派有農(nóng)村工作經(jīng)驗的干部包村，優(yōu)先選派有發(fā)展?jié)摿?、?zé)任心強(qiáng)的干部包村，不準(zhǔn)隨意調(diào)換包村干部。每個包村部門都組織本單位有幫扶能力的機(jī)關(guān)干部全員聯(lián)戶，每人至少聯(lián)系幫扶1個困難戶，每月走訪不少于1次，幫助解決生產(chǎn)生活中的困難和問題。
（三）聯(lián)建共建，以城帶鄉(xiāng)。為建立部門包村工作的長效。
機(jī)制，為村里留下一支“永不撤走的工作隊”，縣包村聯(lián)戶辦公室積極引導(dǎo)包村部門與村(社區(qū))建立聯(lián)合黨組織。聯(lián)合黨組織成員一般由5—7人組成，縣直部門機(jī)關(guān)黨組織書記任聯(lián)合黨組織書記，村黨支部書記、機(jī)關(guān)包村干部任副書記。聯(lián)建雙方每月召開一次聯(lián)合黨組織成員會議，溝通思想，通報情況，解決問題，研究部署工作；每半年召開一次民主生活會，吸收村“兩委”干部、包村干部、黨員代表和村民代表參加。聯(lián)合黨組織從需求出發(fā)，不斷創(chuàng)新活動方式，豐富聯(lián)建內(nèi)容，努力做到“七聯(lián)”，即班子聯(lián)創(chuàng)、隊伍聯(lián)帶、活動聯(lián)誼、陣地聯(lián)建、困難聯(lián)幫、資源聯(lián)享、責(zé)任聯(lián)擔(dān)。機(jī)關(guān)包村干部和農(nóng)村黨員干部經(jīng)常面對面溝通，手拉手幫扶，使農(nóng)村黨員干部在互動交流中學(xué)習(xí)了先進(jìn)理念，提升了思想境界，提高了工作本領(lǐng)。
二、突出工作重點，推動包村聯(lián)戶活動的深入開展每年年初，縣委都對農(nóng)村基層組織建設(shè)情況進(jìn)行專題調(diào)查，查找當(dāng)前農(nóng)村存在的突出問題，掌握群眾的所想所盼。在此基礎(chǔ)上，明確包村任務(wù)，突出包村重點，狠抓工作落實，引導(dǎo)包村部門緊扣不同時期的主題深入開展工作。
管理，堅持一周一調(diào)度，一月一通報，因村制宜，通過兩年的幫扶全部實現(xiàn)了轉(zhuǎn)化升級。
一、基層第。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇三
如下：
本人能在思想上嚴(yán)格要求自己，具備較強(qiáng)的責(zé)任心，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，堅持黨的基本路線、方針、政策，始終嚴(yán)格要求自己，熱愛本職工作，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，認(rèn)真貫徹到每一項實際工作中去。爭取工作的主動性，提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，思想上不斷提高自己的政治理論水平，及時學(xué)習(xí)上級文件及會議精神，擁護(hù)鎮(zhèn)黨委決定，執(zhí)行鎮(zhèn)黨委決議，自覺維護(hù)鎮(zhèn)黨委形象，堅決維護(hù)黨的形象，始終與鎮(zhèn)黨委保持高度一致。
在業(yè)務(wù)上不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和相關(guān)知識的積累，深刻領(lǐng)會相關(guān)法律法規(guī)、政策的精神實質(zhì)，努力使自己成為政策通、業(yè)務(wù)精的多面手。由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，時刻向周圍的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗和工作方法。
一年來，在冗沉復(fù)雜的工作中，通過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，雖然感覺工作非常勞累，但自己一年來工作上還是有一定的進(jìn)步。尤其是在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運(yùn)行，提高了工作效率和工作質(zhì)量。
根據(jù)年初工作安排，我所包的村是村和村。中心工作包村對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部，我清醒地認(rèn)識到，包村工作是一切工作的重中之重，直接關(guān)系到全鎮(zhèn)各項工作的穩(wěn)定和發(fā)展。在工作中我做到“三勤”：一是勤下村，下社、下農(nóng)戶，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握兩個村各方面工作的開展情況，并能及時向包村領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，讓包村領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況。二勤清理，是對各類通知、文件的上傳下達(dá)，及村上各類上報材料，能分清輕重緩急，合理安排時間，及時督促村上按時、按質(zhì)、按量完成上報任務(wù)。三是勤動嘴，在下隊入戶工作中，能認(rèn)真聽取群眾反映的問題，提出的要求、建議。
同時，對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認(rèn)真解釋，耐心做好群眾的思想工作，讓群眾相信政府。上半年包括基層黨建開展情況、社會治安綜合治理、矛盾糾紛排查情況、基本農(nóng)田設(shè)施建設(shè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)、沼氣池建設(shè)等后續(xù)工程大部分已完成，兩村的環(huán)境衛(wèi)生整治得到明顯好轉(zhuǎn)。
三、“新農(nóng)合”工作。
新農(nóng)合工作關(guān)系到千家萬戶的切身利益。一年來，本人嚴(yán)格按區(qū)合管辦的工作要求，將全鎮(zhèn)新農(nóng)合3萬多份票據(jù)核實、裝訂后、上交區(qū)合管辦備案，為新增(分戶)參合農(nóng)戶辦理證卡259本(張)、出具各類補(bǔ)卡補(bǔ)證證明20份，為參合農(nóng)戶修改更正參合信息8人次，對前來辦理醫(yī)療費(fèi)報銷的群眾熱情接待，認(rèn)真辦理各項事務(wù)，盡量減少他們往返次數(shù)，做到便民為民，從而使他們能順利地報銷醫(yī)療費(fèi)用。
四、文化體育教育工作。
1、文化工作。
按照年初本中心的分工，我負(fù)責(zé)鎮(zhèn)綜合文化站的工作。一年來，在區(qū)文化局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，本人能及時準(zhǔn)確地上報相關(guān)報表、材料。一是督促指導(dǎo)第二批十一個村“農(nóng)家書屋”的建成，在圖書館專業(yè)人員的指導(dǎo)下為各村“農(nóng)家書屋”所配的圖書進(jìn)行逐個指導(dǎo)編碼、上架工作;對區(qū)上為十九個村配備的文化共享工程設(shè)備，及時發(fā)送到各村，并組織各村“農(nóng)家書屋”管理員進(jìn)行集中培訓(xùn)，教會他們正確使用電腦設(shè)備和投影儀。
到目前我鎮(zhèn)19個村已經(jīng)有“兩個”全面覆蓋：“農(nóng)家書屋”和“共享工程”的全面覆蓋。二是村的邵家班子經(jīng)鎮(zhèn)上推薦材料上報，區(qū)上已經(jīng)申報全省先進(jìn)文化大院評審中。三是認(rèn)真做好農(nóng)耕民俗文化陳列館的保管和衛(wèi)生清潔及來人參觀接待工作。
2、體育工作。
一年來，在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，能學(xué)習(xí)體育工作相關(guān)程序，按時按上級部門的要求做好相關(guān)報表材料的上報工作。
3、聯(lián)系教育工作。
自從接上這項工作半年以來，在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，本人能認(rèn)真對待每一件與教育有關(guān)的工作。一是對兩個學(xué)校及各小學(xué)、幼兒園基本情況進(jìn)行摸底，掌握了我鎮(zhèn)教育方面的基本情況。二是在校園安全方面與學(xué)校方面進(jìn)行了認(rèn)真排查，就校園安全隱患及周邊環(huán)境衛(wèi)生整治做了大量的工作，并將有關(guān)材料上報上級主管部門。三是及時送達(dá)鎮(zhèn)黨委政府下發(fā)的有關(guān)通知、文件，與學(xué)校及各支部緊密聯(lián)系，做好學(xué)校及各支部工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
篇一:《一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的兩學(xué)一做交流發(fā)言材料》。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育發(fā)言稿。
南華鎮(zhèn)人民政府石永強(qiáng)。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，指的是“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，是面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實踐，是推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。
一、通過學(xué)習(xí)，我主要獲得以下收獲。
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想純潔，對于深入推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抵御各種風(fēng)險的能力，保持和發(fā)揚(yáng)黨的先進(jìn)性、純潔性，鞏固黨的執(zhí)政地位具有重要的基礎(chǔ)性作用。對于讓每一名共產(chǎn)黨員、每一名干部在從業(yè)過程中，堅持做到廉潔從政，切實履行好自己的職責(zé)。
2、武裝了頭腦。要遵守黨紀(jì)就必須知道有些什么內(nèi)容的黨紀(jì)條規(guī)。黨的紀(jì)律包括黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律等方面的內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)尤其是通過對《黨章》的學(xué)習(xí)更進(jìn)一步增強(qiáng)了宗旨意識，明確了黨員的義務(wù)和責(zé)任。通過對一些具體條規(guī)內(nèi)容的學(xué)習(xí)明確了作為一個共產(chǎn)黨員、作為一名共產(chǎn)黨培養(yǎng)的干部必須有底線思維，不得觸犯黨的紀(jì)律。
3、明確了目標(biāo)。作為一名共產(chǎn)黨培養(yǎng)的干部必須嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，筑牢理想信念，提高政治理論素養(yǎng)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和政治定力;明紀(jì)律守規(guī)矩，自覺學(xué)法懂法守法用法;要履職盡責(zé)，扎實工作;要開拓進(jìn)取，用于創(chuàng)新;要襟懷坦白，提升自身為人民服務(wù)服務(wù)水平。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，推動我鎮(zhèn)安監(jiān)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
二、通過學(xué)習(xí)，個人認(rèn)為工作中應(yīng)堅持以下幾點。
益放在首位，堅持把人民利益放在首位，增強(qiáng)壓力感和緊迫感。同時，又要看到我們良好的工作基礎(chǔ)、各方面的優(yōu)勢條件，堅定信心，搶抓機(jī)遇，推動工作的不斷發(fā)展。
2、要有務(wù)實的作風(fēng)。說老實話、辦老實事、做實在人，即是處事為人的立身之本，也是創(chuàng)業(yè)為政的基本準(zhǔn)則。一個人的能力有大小、職位有高低，但只要是踏下心來做事、實打?qū)嵉刈鋈?，就能干出名堂，也就取得組織的信任，得到群眾的贊譽(yù)。
3、要有實干的行動。功成不必在我，建功必須有我。實干，是共產(chǎn)黨人的作風(fēng);認(rèn)真，是共產(chǎn)黨人的品格。我們要繼續(xù)堅持“干”字當(dāng)頭、“實”字為先，遇到困難不縮手，干不成功不罷手，以實干求實績，以實干求發(fā)展。
4、要有實績的效果。衡量工作能力的標(biāo)準(zhǔn)，主要是看實績。只要是領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)、安排的工作，都要按時、按質(zhì)、按量完成。
始終保持黨員干部的蓬勃朝氣，昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，以自身的模范行動實踐為民服務(wù)的根本宗旨。
總之，我認(rèn)為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育貴在長久的堅持。堅持把黨的思想建設(shè)放在首位，以尊崇黨章、遵守黨規(guī)為基本要求，以用習(xí)總書記系列重要講話精神武裝自己，堅持做一名合格的干部，積極爭取加入共產(chǎn)黨這個大家庭。通過"兩學(xué)一做"，進(jìn)一步堅定理想信念，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識，立足崗位奉獻(xiàn)，勇于擔(dān)當(dāng)作為，充分發(fā)揮先鋒模范作用，才能在社會上弘揚(yáng)一股正氣，只有在內(nèi)心選擇上時刻保持廉潔自律，在工作生活中勇于擔(dān)責(zé)、勇于作為，才能做到對黨的絕對忠誠，才能成為一名合格的干部，一名合格的共產(chǎn)黨員。為全面建成小康社會獻(xiàn)智慧、出實力、展形象。
篇二:《鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部黨的群眾路線教育實踐活動討論交流發(fā)言材料》。
在黨的群眾路線教育實踐活動上。
討論交流發(fā)言材料。
*****政府副鄉(xiāng)長*****。
各位領(lǐng)導(dǎo)。
按照安排，我積極參與了學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)的各項活動，本人按照“先學(xué)一步，學(xué)深一步”的要求，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，認(rèn)真研讀會議文件、領(lǐng)導(dǎo)講話及相關(guān)必讀篇目，同時結(jié)合自身工作實際，做了深入思考。現(xiàn)將學(xué)習(xí)近期學(xué)習(xí)情況匯報如下。
一是對開展教育實踐活動的重大意義有了正確認(rèn)識。十八大之后，特別是八項規(guī)定提出以來，中央不斷釋放出用制度加強(qiáng)和保障黨的作風(fēng)建設(shè)，用領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭示范推進(jìn)制度落實的工作思路。開展這次自上而下的群眾路線教育實踐活動，就是要讓廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的群眾觀點，并在工作中踐行為民務(wù)實清廉的要求。我是一名普通黨員，個人職務(wù)雖然不高，個人的影響力也不大，可是我工作和生活中每天都要接觸到群眾，接觸百姓，我的言行可能就會影響到黨員干部在群眾中的整體形象。因此，我必須結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求，認(rèn)真的態(tài)度，全面參加教育實踐活動。
自己“我是誰”的問題，明確自己作為一名黨員、人民“公仆”的角色定位。同時，結(jié)合自己近年的工作經(jīng)歷，理性分析自己思想上有沒有不符合黨員標(biāo)準(zhǔn)的，行動上有沒有脫離群眾的現(xiàn)象。特別是回想了自己剛剛成為一名機(jī)關(guān)干部時的思想狀態(tài)，當(dāng)時對黨員、對黨組織和上級機(jī)關(guān)及領(lǐng)導(dǎo)有什么樣的要求和期待。將心比心，我也能理解現(xiàn)在群眾對黨和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有怎么樣的看法和期待。
三是對今后應(yīng)該怎么做進(jìn)行了認(rèn)真思考。一是作為一名副科級干部，應(yīng)該在群眾中樹立什么樣的形象。要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真正關(guān)注老百姓疾苦，實實在在為群眾著想，樹立為民務(wù)實清廉的干部形象。二是作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，如何在工作中踐行群眾路線。在下隊過程中，村干部和群眾對我們的工作提出了一些很好的意見和建議。同時，我也深切的感覺到，我們的工作總體上與群眾的期望還有差距。特別是近年來大力推進(jìn)主體生產(chǎn)模式以來，遇到很多重點、難點問題，更需要我們基層干部來做群眾的思想工作，推進(jìn)主體生產(chǎn)模式還是得依靠基層、依靠群眾來解決。
我認(rèn)為在今后的工作中。
一是樹立實事求是的思想作風(fēng)。將各類理論同工作實際相結(jié)合，從實際出發(fā)，總攬全局，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各類關(guān)系，要堅持實事求是，及時發(fā)現(xiàn)新情況，解決新問題，以避免自己亂決策，瞎指揮，樹立實事求是的作風(fēng)。
二是樹立積極進(jìn)取的良好學(xué)風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部自覺學(xué)習(xí)、勤于學(xué)。
習(xí)、在提高執(zhí)政能力、勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的必然要求。對于我們每一個人來說，學(xué)習(xí)是貫穿一生的事情，是增長知識才干，提高道德修養(yǎng)和工作能力的重要途徑，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)新理論、新經(jīng)驗、新知識，并轉(zhuǎn)化為行動力，才能不斷提高執(zhí)政能力，促進(jìn)事業(yè)的發(fā)展。
三是樹立真抓實干，務(wù)求實效的良好工作作風(fēng)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部不僅是妥當(dāng)運(yùn)籌帷幄的指揮者，還要當(dāng)身先士卒的實干家。面對群眾的期盼，我們要進(jìn)一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，要破解一些民生難題，要促進(jìn)農(nóng)民收入持續(xù)增加，保障社會和諧。面對這些要求，我們必須撲下身子，真抓實干，不能讓既定目標(biāo)只停留在口頭上，而要扎扎實實地落到實際工作中。作為領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭講真話，勇于正視問題，敢于承擔(dān)責(zé)任，對一些重要工作和難點問題，堅持盯著不放，反復(fù)抓，抓反復(fù)，努力創(chuàng)造經(jīng)得起各項考驗的成績。
四是樹立民主、親民的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部是決策者，要實現(xiàn)民主決策、科學(xué)決策、就必須虛心聽取下屬和群眾意見，尤其是不同意見，剛愎自用只會影響工作。領(lǐng)導(dǎo)干部是人民的公仆，所以在工作中必須親民、愛民，情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀，只有這樣才能凝聚職工力量，服務(wù)人民群眾，帶領(lǐng)廣大職工全力奔小康。
程度上說，領(lǐng)導(dǎo)干部的生活作風(fēng)已不是個人私事。領(lǐng)導(dǎo)干部是社會的骨干力量，是小康社會建設(shè)的領(lǐng)頭人，其行為舉止在社會上具有示范帶頭作用。
才能營造和諧的干群關(guān)系；
才能增強(qiáng)廣大職工群眾的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力；
才能匯聚方方面面的正能量；
才能為全鄉(xiāng)生態(tài)文明建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。
還是那句老話，打鐵還得自身硬，只要我們從現(xiàn)在做起，從自身做起，經(jīng)常照照鏡子，經(jīng)常反思自己的行為，我們每個人的工作作風(fēng)就一定能夠改進(jìn)，我們的結(jié)合素質(zhì)也就能夠得到提高。
我的發(fā)言完了，謝謝大家！
篇三:《鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站交流發(fā)言材料》。
在全縣文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會上的交流發(fā)言xx鎮(zhèn)綜合文化站xxx。
（2015年月日）{鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部做合格黨員交流發(fā)言材料}.
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們。
根據(jù)會議安排，下面就我鎮(zhèn)群眾文化工作開展情況做以下交流發(fā)言，如有不當(dāng)之處，敬請批評指正。
一、加強(qiáng)陣地建設(shè)，解決群眾文化生活有場所的問題。
農(nóng)民文化活動廣場，配備了戶外健身器材和標(biāo)準(zhǔn)化籃球場，所。
有設(shè)備設(shè)施均面向社會免費(fèi)開放；
建有電影院1個，進(jìn)行公益電影放映、文化演出、科技培訓(xùn)等。
二是建好村級文化活動點，鞏固農(nóng)村文化陣地。全鎮(zhèn)20個村均建起了農(nóng)家書屋，每個農(nóng)家書屋都落實了具體管理人員，方便了群眾借閱讀書。給天寶、欄桿、平原等10個村建立了村級文化活動室，配備了電腦、液晶電視、投影儀、音響等設(shè)施設(shè)備，滿足群眾文化生活多樣性需求，給百頃、燎原等四個村配備了戶外體育健身器材。此外，鎮(zhèn)黨委政府積極整合其他項目資金，在燎原、欄桿、紅軍橋社區(qū)建起了老年文化活動中心，設(shè)立了棋牌室、書畫室、放映室，豐富了老年人尤其是留守老人的業(yè)余文化生活。
二、廣泛開展活動，解決群眾文化生活有載體的問題。
下鄉(xiāng)活動文藝演出——走進(jìn)xx天寶活動于11月20日在我鎮(zhèn)天寶村舉辦。我鎮(zhèn)兩支舞蹈隊伍為父老鄉(xiāng)親送上4個舞蹈節(jié)目，觀看本次文藝匯演的群眾高達(dá)500余人。八是舉辦xx鎮(zhèn)首屆文藝展演比賽。共有7個節(jié)目參賽，節(jié)目形式多樣，舞蹈、快板、川劇等。
在健身舞比賽中獲得第五名。五是參加縣首屆社區(qū)文藝展演比賽。我鎮(zhèn)3個節(jié)目參加縣上比賽，吉陽里舞蹈隊獲得一等獎。通過這些機(jī)會，既展現(xiàn)了我鎮(zhèn)文化藝術(shù)人才的風(fēng)采，使他們的特長愛好有了展示的平臺，同時也極大地激發(fā)了我鎮(zhèn)其他群眾參與文化活動的熱情。
四、圍繞優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，解決群眾文化生活有特色的問題。
了以蜜柚為色調(diào)的演出服，自編自導(dǎo)了兩支舞蹈，利用演出時間把節(jié)目展現(xiàn)給群眾，受到廣大群眾的一致好評。
總之，xx鎮(zhèn)群眾文化工作雖取得了一定的成績，但距黨委、政府的要求還有一定距離。在今后的工作中，我們將繼續(xù)積極主動爭取上級部門支持，認(rèn)真探索開展農(nóng)村文化建設(shè)工作的新途徑、新辦法，充分發(fā)揮文化站引導(dǎo)、規(guī)范和服務(wù)職能，推動我鎮(zhèn)公共文化事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
我的發(fā)言完畢，謝謝！
篇四:《交流鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部見面會發(fā)言稿》。
各城區(qū)組織部長與交流鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨（工）委書記。
見面會發(fā)言稿。
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，很高興能在今天的見面會上作發(fā)言。
近年來，市委組織部緊緊圍繞加快合肥現(xiàn)代化濱湖大城市建設(shè)，堅持解放思想，銳意改革進(jìn)取，大力深化干部人事制度改革。堅持不唯學(xué)歷、不唯資歷、不唯身份，把政治素質(zhì)好、是否想干事、能否干成事，作為檢驗干部的具體標(biāo)準(zhǔn)，作為選拔使用干部的重要依據(jù)，旗幟鮮明地以發(fā)展論英雄、憑實績用干部。先后推出了“公推公選”、“交流輪崗”、“公務(wù)員支教”等一系列新的舉措，特別是去年在全國率先實行公務(wù)員大規(guī)?？绮块T交流輪崗，打破了公務(wù)員“終老”一個部門的現(xiàn)狀，產(chǎn)生了積極的影響。今年以來，市委組織部又選派14名市直單位年輕干部到縣區(qū)工業(yè)園區(qū)任職，使年輕干部在多崗位和基層工作中接受磨練，豐富年輕干部基層工作經(jīng)歷，切實提高實際工作能力和水平。市委組織部關(guān)于干部人事制度的一系列改革創(chuàng)新之舉，進(jìn)一步優(yōu)化了干部資源配置，激發(fā)了廣大干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情，帶動了干部隊伍整體活力，樹立了在基層一線選拔培養(yǎng)干部的選人用人導(dǎo)向。
作為城區(qū)組織部門，在市委組織部的精心指導(dǎo)和兄弟城區(qū)組織部的關(guān)心支持下，瑤海區(qū)也緊密結(jié)合實際，不斷探索干部人事制度改革的新途徑、新舉措。借此機(jī)會，向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報。
省、全國公開選拔7名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。
重新修訂《中共合肥市瑤海區(qū)委管理的干部職務(wù)名稱表》，明確干部管理權(quán)限，規(guī)范了干部管理程序，嚴(yán)肅干部管理紀(jì)律。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇五
一年來，區(qū)科協(xié)為了貫徹落實好區(qū)委、區(qū)政府的包村工作精神，排一名副主席專門負(fù)責(zé)包村工作，拿出大部分時間和精力先后10次到所包扶的村尹杖子村去幫助村班子謀發(fā)展，解決實際工作中存在的難點問題，協(xié)助村做好各項工作，使包扶的村在農(nóng)業(yè)、工業(yè)、社會事業(yè)和村務(wù)各方面工作都有了長足的發(fā)展，具體工作情況匯報如下：
一、協(xié)助村做好農(nóng)業(yè)工作。
為了貫徹落實好區(qū)委、區(qū)政府提出的在召都巴鎮(zhèn)建設(shè)“萬畝特色農(nóng)業(yè)園區(qū)”規(guī)劃要求，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調(diào)整的步伐，增加農(nóng)民收入，我們協(xié)助村兩委班子積極動作，與天贏蔬菜有限公司簽定出租土地150畝，集中種植元蔥，使80多戶農(nóng)戶有了旱澇保收的穩(wěn)定收入，同時也推動了村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
二、協(xié)助村做好招商引資工作。
引進(jìn)朝陽佳宇養(yǎng)殖有限公司項目一個，該公司投資人為王文林，該項目總投資3200萬元，到目前項目進(jìn)展順利，已建豬舍8棟，到8月末交付使用，年內(nèi)正常運(yùn)行。
三、協(xié)助村抓好穩(wěn)定工作。
積極做好村民的思想工作，堅持公開、公平、公正的處理村務(wù)，使村兩委班子的工作達(dá)到“陽光操作”，真正實現(xiàn)了“清清白白做人，明明白白干事”，讓村民對村兩委班子有了嶄新的評價，群眾關(guān)心集體的多了，上訪的越來越少了，促進(jìn)了村的和諧與穩(wěn)定。
四、幫助村新建科普宣傳欄。
幫助村加強(qiáng)“一站、一欄、一員”建設(shè)，多方籌措資金14000多元，新建了長7米、高2米、白鋼制作的高標(biāo)準(zhǔn)科普宣傳欄。宣傳欄內(nèi)容包括節(jié)能、環(huán)保、安全、健康等與百姓生活密切相關(guān)的科普知識。宣傳欄全部用玻璃和白鋼制成，美觀大方、實用?？破招麄鳈诘耐度胧褂?，使村有了宣傳國家方針政策、科學(xué)知識等的新陣地，提升了村委會整體形象和工作水平，把科學(xué)健康的生活方式帶給了廣大農(nóng)民，更好的促進(jìn)了農(nóng)村群眾科普知識的普及。
五、協(xié)助村抓好重大節(jié)日活動。
數(shù)以上的老黨員經(jīng)過學(xué)習(xí)受到了啟發(fā)和教育，主動交納了黨費(fèi)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇六
為充分發(fā)揮ny局服務(wù)[三農(nóng)xxx的職能作用，xx年以來，按照市委、市*開展的新一輪[包村聯(lián)戶，強(qiáng)村富民xxx工作要求，我局創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，積極動員全局干部職工深入開展包村聯(lián)戶工作，努力為zjj鎮(zhèn)tx村辦好事、做實事、解難事?，F(xiàn)將今年的工作情況總結(jié)如下:。
一、高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。
為切實加強(qiáng)對包村聯(lián)戶工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，ny局將包扶工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實推進(jìn)。成立了由局長xx擔(dān)任組長、分管副局長xxx為副組長的包村聯(lián)戶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、安排部署、組織協(xié)調(diào)全局包村聯(lián)戶工作。我局包扶的zjj鎮(zhèn)tx村共519戶、1096人，耕地2100畝，全局干部職工本著[從群眾中來，到群眾中去xxx的原則，密切聯(lián)系所包村居和貧困戶，深入了解民情、充分反映*、廣泛集中民智，一年來共投入包村聯(lián)戶資金16。8萬元。
二、加強(qiáng)調(diào)度，做好包村工作。
建立健全包村聯(lián)戶工作調(diào)度機(jī)制，局主要領(lǐng)導(dǎo)定期調(diào)度工作進(jìn)度，對工作推進(jìn)中出現(xiàn)的新情況、新問題，采取召開調(diào)度會議、聽取部門匯報、深入基層走訪等形式，認(rèn)真研究，及時解決。今年來，我局共為包扶村做了七件實事:春節(jié)送去了節(jié)日慰問品價值0。2萬元；為包扶村送去10萬元用于購買水泥；為包扶村送去2萬元用于安裝*；為包扶村建設(shè)6處沼氣池投入資金2。2萬元；為包扶村送去化肥等生活物資價值0。2萬元；中秋節(jié)期間為包扶村送去了節(jié)日禮品價值0。2萬元；到包扶村對病蟲害防治和*化防治技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)。另外，ny局黨委班子走訪了包扶村并探望了駐村蹲點干部。
三、深入基層，做好聯(lián)戶工作。
堅持把包村聯(lián)戶工作作為密切黨群、干群關(guān)系的重要途徑，重心下移、關(guān)口前移，及時了解群眾所需、所急、所盼，對群眾反映的問題千方百計幫助解決。ny局本著辦一件實事，暖一片人心，結(jié)合ny工作特點，有針對*地向群眾宣傳良種補(bǔ)貼、ny保險、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全等政策法規(guī)，主動為農(nóng)民解決生產(chǎn)、生活中的實際困難。今年，我局干部職工送去良種、農(nóng)資、節(jié)日禮品等物資，總價值達(dá)到6萬多元，有效提升了群眾滿意度和社會認(rèn)可度。
四、駐村蹲點，做好幫扶工作。
為積極響應(yīng)上級的號召，我局安排一名ny技術(shù)骨干到tx村駐村蹲點，主動為群眾排憂解難、真幫實促，努力做好村民的貼心人。半年來，共為村民做了一系列幫扶工作:針對村今年小麥、玉米病蟲害發(fā)生嚴(yán)重的情況，聯(lián)系市植保專家開展小麥統(tǒng)防統(tǒng)治示范項目，該項目可使小麥畝增產(chǎn)10%以上，增收70元以上；協(xié)助村委做好秋收工作，多次深入田間地頭，給村民提供技術(shù)指導(dǎo)；于9月底小麥播種前，聯(lián)系市農(nóng)技專家舉辦一期小麥病蟲害綜合防治培訓(xùn)班；多次接待村民關(guān)于ny技術(shù)方面的咨詢，等等。
xx年，我局將立足本職，加大投入，真抓實干地開展好包村聯(lián)戶工作，讓所包扶村和所聯(lián)系貧困戶充分感受到黨和*的關(guān)懷和溫暖。
(1)要加大投入力度，搞好技術(shù)服務(wù)。我局將堅持促農(nóng)增收、富民優(yōu)先，進(jìn)一步加大包村聯(lián)戶的投入力度，強(qiáng)化ny先進(jìn)技術(shù)扶持，跟蹤幫扶貧困戶的生產(chǎn)生活，以實際行動做好包村聯(lián)戶工作，深入推進(jìn)包村聯(lián)戶工作有序開展。
(2)要注重實際成效，建立督查機(jī)制。緊緊圍繞服務(wù)[三農(nóng)xxx工作大局，強(qiáng)化效能督查，落實考評制度，將督查考評結(jié)果作為干部評先評優(yōu)的重要依據(jù)，逐步構(gòu)建[事事有人抓、件件有督促、層層抓落實xxx的工作格局。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇七
總結(jié)工作是開展行政管理的一項重要手段,也是員工必備的一項工作技能,寫好總結(jié)既能夠增強(qiáng)單位職工凝聚力又能有益于團(tuán)體及個人的發(fā)展提升。以下是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村工作總結(jié)，給大家作為參考，歡迎閱讀!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村工作總結(jié)篇1時光荏苒，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間在付莊村任職一年了?；仡欁约阂荒甑鸟v村工作，感觸頗深，啟發(fā)很大。作為一名駐村干部，在基層工作的短短一年中，我與村民同吃同住同勞動，和廣大村民建立了深厚的友誼，也為基層工作做出了微薄貢獻(xiàn)，幫助和引導(dǎo)廣大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下幾方面的工作：
二零一零年駐村后，在村“兩委”的大力支持密切配合下，克服種種困難，認(rèn)真細(xì)致地開展調(diào)查研究。根據(jù)農(nóng)時安排，召開村兩委干部座談會，深入鄉(xiāng)村角落、田間地頭，走村串戶傾心交談，與村干部、村民同吃、同住、同勞動，走訪所在村老干部、老黨員、經(jīng)濟(jì)能人、教師，基本掌握了各駐點村的自然資源、社會資源、人力資源、教育資源，對群眾的疾苦，老百姓的要求一一記在心頭，也從中了解分析農(nóng)村致貧、致困、制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的原因，做到邊調(diào)查研究，邊宣傳黨的支農(nóng)惠農(nóng)政策，邊思考探索幫扶方案和措施。按照組織部和鄉(xiāng)黨委政府的安排部署，圍繞今年的工作主題，確定了一年駐村工作的目標(biāo)：一是，幫助發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì);二是，幫助村民解決熱點難點實際問題;三是，走家串戶訪疾苦，認(rèn)知率和知曉率;四是，加強(qiáng)組織建設(shè)和精神文明建設(shè)。
為了使三年駐村后能形成一支帶不走的堅強(qiáng)隊伍，駐村工作中，我給自身的工作定位是，出思路，出點子，對黨務(wù)村務(wù)決不大包大攬;抓協(xié)調(diào)，抓溝通，對熱點難點問題不回避不拖延。凡是村里涉及村民切身利益的重大事項，都采取“一事一議”制度進(jìn)行集體討論研究，達(dá)成共識。針對我村的現(xiàn)實情況，地理位置較偏、人員素質(zhì)較差，群眾等靠要思想較重等現(xiàn)實情況，先是加強(qiáng)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)，交心通氣、搭成共識，穩(wěn)定民心。無論是支部會或村兩委會議上均強(qiáng)調(diào)機(jī)遇意識，團(tuán)結(jié)意識，一定要抓住新班子成立這一難得的機(jī)遇，轉(zhuǎn)變思想觀念，努力工作。其次是設(shè)立村務(wù)公開欄、把村里大小事情一律張榜公布。將村干部置于群眾的監(jiān)督之中，打消群眾的疑慮，增強(qiáng)工作的透明度。平時工作中，所有班子成員都能嚴(yán)格要求自己，廉潔自律。一年來，無一人發(fā)生經(jīng)濟(jì)問題，保持了班子的廉潔和公正，使村兩委在群眾中的凝聚力和號召力不斷提高。三是到有關(guān)部門爭取項目、向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，盡可能多地帶村主任、村兩委成員一起走動，以培養(yǎng)村兩委主人翁意識和工作能力。通過近一年的強(qiáng)化班子團(tuán)結(jié)，協(xié)調(diào)各方關(guān)系和建章立制，解決了一些村里歷史遺留和現(xiàn)實生活中存在的熱點、難點問題?，F(xiàn)在村級工作明顯規(guī)范、村兩委整體素質(zhì)明顯提高，為民辦實事水平明顯提升，班子成員的工作積極性和主動性明顯提高，支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯加強(qiáng)。一年來，培養(yǎng)了2名入黨積極分子，并接收外地轉(zhuǎn)來3名黨員。
隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，付莊村因宅基地、村民低保、土地承包、計劃生育、鄰里關(guān)系等引發(fā)的矛盾糾紛不斷，影響了村內(nèi)穩(wěn)定。我從整合綜治資源、提升工作能力入手，致力于創(chuàng)新調(diào)處方法，全面化解村內(nèi)各類矛盾糾紛，多次做到“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)，保持零信訪”，確保村內(nèi)的和諧穩(wěn)定。解決了王德強(qiáng)等26戶村民xx年低保問題，多方協(xié)調(diào)、調(diào)解村民王保周、王保臣兄弟二人解決了幾年來土地及修路款拖欠糾紛。解決3戶因新農(nóng)保繳費(fèi)產(chǎn)生的家庭矛盾糾紛。一年來在全村調(diào)解處理縣鄉(xiāng)上訪5起，并有效制止了9起非正常上訪事件的發(fā)生，為維護(hù)一方穩(wěn)定、保障群眾權(quán)益做出了自己的貢獻(xiàn)。
調(diào)整種植結(jié)構(gòu)是實現(xiàn)農(nóng)民增收的有效途徑。為加快結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，實現(xiàn)零的突破。根據(jù)付莊村地理位置、土質(zhì)特點，我在村兩委會議提出自己新的思路：大力發(fā)展溫棚瓜菜小拱棚西瓜種植，加快發(fā)展溫棚杏種植面積，穩(wěn)定發(fā)展優(yōu)質(zhì)小麥種植。經(jīng)過今年的實踐，基本實現(xiàn)了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的目標(biāo)。為了更好地調(diào)動村民的種植結(jié)構(gòu)調(diào)整意識，組織村民到鄰近的張寨村、時寨村參觀溫棚西瓜、溫棚杏，今年的150小拱棚西瓜比較分散，但效益是可觀的，9棟溫棚杏，本著先增收、在增產(chǎn)的原則，明年也將有效益。付莊村的總體規(guī)劃是依托中付路兩側(cè)200畝耕地，大力興建溫棚瓜菜、溫棚杏種植，村南地質(zhì)為沙性，大力發(fā)展小拱棚西瓜，搞好東、西地優(yōu)質(zhì)小麥的穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇八
把那些有一定文化基礎(chǔ)有敢干事、干得成事的中青年人作為我們的觀察對象，把樂于為人民服務(wù)的人力爭在村兩委換屆的時候進(jìn)入村的兩委班子，下面是整理的關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部。
歡迎借鑒!
我將在xx村包村8個月來的工作情況向大家陳述，說的不對的地方敬請批評指正。
從20xx年1月以來，我被安排到xx村進(jìn)行包村工作。在包村組長的領(lǐng)導(dǎo)下，主抓行政事務(wù)工作，具體做了如下幾件事情：
一、20xx年農(nóng)村合作醫(yī)療款的收繳。
我到xx村的時候，該村采取不同的形式已完成任務(wù)的40%，經(jīng)過繼續(xù)組織清收，到交賬結(jié)票的時候，完成75%以上。由于合醫(yī)收取的電腦系統(tǒng)關(guān)閉早，未能完成任務(wù)，不過也讓不交合醫(yī)的農(nóng)戶受到深刻的教訓(xùn)和慘痛的損失，如芭蕉沖組的樣再光戶。叫他家交合醫(yī)，始終無動于衷，不予理睬。到七月份其子在外打工得了肺結(jié)核而回家治療，這時已開不到合醫(yī)，楊再光到處借錢，到處奔跑，可是醫(yī)藥費(fèi)報銷不了，民政上也無法給予補(bǔ)助。此時，楊再光及其家人才悔恨當(dāng)初怎么不交合醫(yī)。
二、農(nóng)村養(yǎng)老保險工作的開展。
這項工作也是一項事關(guān)千家萬戶的惠民政策。但是我們一些偉大的人民群眾就是不愿意交，知道滿60歲了辦不到養(yǎng)老保險才來補(bǔ)交。當(dāng)然全村在外打工的人多，留下來的是些手中沒有錢的人。但也不是不交養(yǎng)老保險的過硬理由。在五月份我召集村兩委班子(除村主任外)進(jìn)行逐組逐戶的清收。當(dāng)月收取了200多個，使任務(wù)達(dá)到33%。排位全鎮(zhèn)第八，后面由于暴露的問題得不到處理，也因忙于其他工作，工作進(jìn)展很慢。
三、農(nóng)村低保工作的整頓。
原來xx村有近90多戶低保戶，經(jīng)過整頓，現(xiàn)只有25戶了，經(jīng)過整頓，群眾看到了村黨支部的公平，不得低保反而以減少了，不爭了。在整頓中我們力求做到應(yīng)保盡保，除了無保孤兒和嚴(yán)重的殘疾人，大病人員一律取消。經(jīng)過調(diào)查了解，除上述幾種人員外只要一戶有一人在外務(wù)工，其農(nóng)民人均純收入都在6000元以上，也符合農(nóng)村低保的評定標(biāo)準(zhǔn)。因此村黨支部力求做到符合政策，不講人情因素，大力闊斧的進(jìn)行整頓。這也使得群眾致富靠自己，自食其力，不能靠國家養(yǎng)著，國家不不應(yīng)該養(yǎng)懶漢。我查閱中國古代歷史，無論是商鞅變法，還是王安石變法，都是鼓勵群眾自己發(fā)展生產(chǎn)，國家可以借給其糧食，但要還本還息的。我們國家盡管施行仁政。但也不能使農(nóng)民損其斗志。養(yǎng)懶漢的。否則農(nóng)村將無法擺脫貧困。有錢應(yīng)該加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改造生存環(huán)境。使人民不愿離自己的家園。能在當(dāng)?shù)馗墒聵I(yè)發(fā)展經(jīng)濟(jì)，才能真正改變農(nóng)村面貌。至于什么先載梧桐樹，后引鳳凰來，如何引進(jìn)老板來投資辦廠，那是今后的事。
四、興壩組一事一議水泥硬化路的實施。
上級批給興壩組800米長，2800平方米的水泥路經(jīng)過丈量，只能修到寨腳，就是修3米寬也不到羅躍祥家里。原來我想去找縣里想點辦法，集中資金先修到羅躍祥家門口，再修馬倒坎鐘家200米長、3米寬的路，我也向鎮(zhèn)里反映，可是興壩組爭議很大。私心非常嚴(yán)重。根本不聽村里安排，要自行其事。那我就只能保證116噸水泥，560方砂，修足2800平方米了。特別是興壩組的領(lǐng)頭人值得反思。不過我還是堅持想辦法修馬倒坎的200米水泥路。
五、村集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
縣里要求每個村都要有集體經(jīng)濟(jì)，鎮(zhèn)里要求xx村要實現(xiàn)5萬元的資金積累。我想從四個方面來做。一是找村里的有識之士，有一定經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的人帶頭辦村的事業(yè)，如建筑工隊、合作社等。村黨支部將做的了主的項目給企業(yè)做。從中提取純利30%的資金?；蛘呤孪戎v提多少管理現(xiàn)金。而是以縣駐村工作對為依靠，爭得鎮(zhèn)里同意申報1000畝的梨子種植和1000畝的茶葉種植項目，以村為主體做出樣板，形成龍頭企業(yè)，帶動千家萬戶，這既有利于資金積累，也能藏富于民，才能使該村集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。三是爭取上級的同意和支持在村的黃金地段征地10-20畝，適當(dāng)做平整后，將其按100-150平米的一宗地賣給打工有錢又想搬到路邊來住的人。這樣既可解決該村移民搬遷問題，又可做不是經(jīng)開發(fā)區(qū)就是開發(fā)區(qū)的小區(qū)開發(fā)，利用水電路方便的有利條件，可實現(xiàn)招商引資辦企業(yè)。四著力打造基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，依托擺所河的xx段。鼓勵御水金灣休閑場所做大做強(qiáng)。招引釣魚客，實施擴(kuò)大內(nèi)需，增大消費(fèi)，做活種植、養(yǎng)殖、娛樂為一體的產(chǎn)業(yè)。帶動一方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
六加強(qiáng)村支兩委的制度建設(shè)。
做好后備干部的選用種培養(yǎng)。把那些有一定文化基礎(chǔ)有敢干事、干得成事的中青年人作為我們的觀察對象，把樂于為人民服務(wù)的人力爭在村兩委換屆的時候進(jìn)入村的兩委班子，把村支兩委配齊配強(qiáng)，使之成為帶領(lǐng)村民致富、創(chuàng)辦集體經(jīng)濟(jì)的好手，真正成為該村群眾致富的領(lǐng)頭雁、帶頭人。當(dāng)然這些工作的開展，決策權(quán)在鎮(zhèn)黨委。我只不過是向其陳述我的主張，本為圣朝除弊政的想法而已，至于成功與否取決于主上，而不是我，我想在經(jīng)濟(jì)上做到收支兩條線，錢清而帳明。在人員管理上做到任務(wù)清責(zé)任明，以實績來考核干部，對個別不做事的堅決拿下，改變多年來干好干壞一個樣，干和不干一個樣的弊端。但是這只是我的想法而已。最終的成敗只能說：將聽吾計，用之必勝，留之，將不聽吾計，用之必敗，去之而而已。
七、做好常規(guī)工作。
如空巢老人、留守兒童的工作。農(nóng)村危房改造、貧困戶的救濟(jì)。法律法規(guī)的宣傳。道德理念的宣講。農(nóng)村第三輪土地承包的確權(quán)認(rèn)證工作，上訪人員的穩(wěn)控及說服教育工作。這些我們都必須盡心盡力去做。也必須做好。
隨著政府職能的改變，深感力不從心，我們政府的工作人員應(yīng)該和我們的人民群眾是平等的，可是在工作中面對群眾，卻要低人一等甚至幾等。我們的基層政府對幾個無理取鬧的上訪人員竟然就沒有辦法，我家也是農(nóng)民，但卻在為人民服務(wù)的宗旨上，其方式和方法上卻難以適應(yīng)，深感力不從心，更不要談?wù)膱?zhí)行力和威懾力，凝聚力了。我想我們的為人民服務(wù)應(yīng)該在黨的方針政策、法律法規(guī)范圍內(nèi)的為人民服務(wù)吧!
在xx村8個月的工作，成績不大，問題不少，如：1翁絨、冗繞、個別群眾一見面就叫解決救濟(jì)糧。2有個別農(nóng)戶兒子一大堆，來讓解決錢物，實在難以滿足。3告懂、下壩修了4條將近6000米的溝渠，群眾反映短了，沒有修到他的田邊。4對那些勤吃懶做的人所提出的要求未能滿足等等。所有問題的解決并非一朝一夕，但未能解決好主要還是我的無能為力，即使心有不甘，但也只是努力而已。
今后四個月的工作主要是：1加大農(nóng)村養(yǎng)老保險的收繳力度。爭取完成任務(wù)的90%：2盡早啟動合作醫(yī)療款的收取，按照村兩委組成人員的分工分片去完成，在結(jié)賬的時候，力爭完成85%以上;3處理好第三輪土地確權(quán)認(rèn)證中產(chǎn)生的矛盾糾紛，做到糾紛問題就地調(diào)解，不推諉，不上交;4做好鎮(zhèn)屬機(jī)關(guān)部門所交辦的表卡帳冊工作，做按時按質(zhì)按量完成;5做好計生戶口人的核實，配合做好迎檢工作;6按村級集體經(jīng)濟(jì)積累工作，作為工作的重點。力爭打好基礎(chǔ)按期完成;7其他工作。
同志們，今天想說的就是這些，想做的也已經(jīng)陳述了，希望得到大家的理解和支持，并通過傳達(dá)到所在村組的人民群眾，去爭取他們的理解和支持。希望我們村支兩委明確的目標(biāo)能達(dá)到，希望鎮(zhèn)里下達(dá)的任務(wù)能按時完成。望我們通國子監(jiān)的努力去爭取更多的資金投放，盡快實現(xiàn)我村脫貧致富奔小康的目標(biāo)。
我是xx縣實驗中學(xué)派往xx村的駐村干部，于20xx年2月在xx村進(jìn)行幫扶工作至今，一年來，在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在村支兩委的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，在單位的大力支持下，堅持以xx大重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委政府的整體工作部署和鎮(zhèn)黨委政府的工作主基調(diào)，認(rèn)真履行駐村工作職責(zé)，確保了駐村工作健康有序開展，取得了一定的成績?，F(xiàn)結(jié)合本人的工作開展和xx村的具體實際，向組織作述職報告如下：
一、xx村基本情況:我村離共和鎮(zhèn)政府駐地10公里，6個村民組，共258戶，總?cè)丝?85人;現(xiàn)有正式黨員24人，全村享受農(nóng)村最低生活保障136戶，306人，是共和鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)較為貧困的行政村之一。
二、深入調(diào)查，摸清村情民意.進(jìn)駐xx村以來，為了及時掌握第一手資料，摸清xx村的情況，做到胸中有數(shù)。我始終堅持把調(diào)查研究作為一項重點工作來抓，一是請進(jìn)來。分別將村干部和村民小組長請到村委會，召開村支兩委班子擴(kuò)大會議，詳細(xì)聽取了黨員干部、群眾對村領(lǐng)導(dǎo)班子評價，了解當(dāng)?shù)孛袂轱L(fēng)俗、經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、村發(fā)展計劃、村里急需解決的問題等，初步掌握了該村的基本情況。二是走出去。為進(jìn)一步了解村民所關(guān)心的熱點、難點問題，聽取群眾對發(fā)展本村經(jīng)濟(jì)的意見和建議，有選擇性地訪問了本村的個體戶、種養(yǎng)能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么，需要為他們解決哪些問題，真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。通過深入的調(diào)查摸底，整理出當(dāng)?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴}，初步掌握了村情民意，找準(zhǔn)工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。
三、全力以赴，全心全意為民辦好事實事.駐村以來，緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設(shè)法幫助群眾解決熱點難點問題。在村支兩委的共同努力下，爭取了各級駐村有關(guān)單位的大力支持和幫助，具體工作中大力協(xié)助村支兩委解決群眾反映的熱點、難點問題，辦好事實事多件，幫助困難群眾解決了一些實際困難。一年來所做的工作大致如下：
(一)大力宣傳黨的方針政策。采取走村串戶，和群眾交心談心宣傳黨的方針、政策，大力宣傳黨的xx大，宣講黨和國家的各項惠農(nóng)富農(nóng)政策，宣傳社會公德、公民道德、文明新風(fēng)，激勵廣大基層群眾早日脫貧致富，為全面建成小康社會而奮斗。
(二)協(xié)助村支兩委帶動廣大群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)，為群眾增收致富提供幫助.
(三)協(xié)助村兩委抓好信訪維穩(wěn)工作。協(xié)助村支兩委進(jìn)村入戶排查矛盾糾紛，發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛5起，及時耐心的做好群眾教育和思想疏導(dǎo)，成功的化解了這5起矛盾糾紛，實現(xiàn)小事不出村、大事不出鄉(xiāng)、矛盾不上交。
(四)協(xié)助村支兩委抓好全村春耕、春播工作。鼓勵、發(fā)動群眾按鎮(zhèn)黨委、政府的春耕春播總體安排，通過村支兩委的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)種植，提高村民的種植積極性和主動性，xx村村順利完成了鎮(zhèn)黨委政府安排的種植指標(biāo)。
(五)協(xié)助配合村支兩委抓好計劃生育工作。
(六)協(xié)助村支兩委抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療和新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作。截止12月底xx村新農(nóng)合完成率100%，新農(nóng)保全部完成。
(七)協(xié)助村支兩委做好關(guān)愛工作。如調(diào)查走訪困難群眾;七一節(jié)走訪慰問老黨員、老干部，統(tǒng)計留守兒童、單親家庭對象戶的登記管理工作，集中走訪慰問獨生子女和二女結(jié)扎計劃生育對象戶等。
(八)為村支兩委爭取資金投入。到目前為止，已向交通局經(jīng)為xx村爭取到了資金3000元，轉(zhuǎn)角和xx村各1000元，用于村支兩委的扶貧幫困。
(九)、深入開展普法教育活動。教育和引導(dǎo)農(nóng)民學(xué)法、知法、懂法、守法，增強(qiáng)法制觀念，讓村民依法表達(dá)訴求和維護(hù)自身的合法權(quán)益，教育群眾遵守《村規(guī)民約》。同時配合村支兩委在全村以組為單位組織群眾宣傳學(xué)習(xí)禁毒、反邪防邪工作，為鞏固無毒社區(qū)、平安社區(qū)和無邪社區(qū)打下了堅實的基礎(chǔ)。通過為群眾辦好事實事，樹立村支兩委形象和威信，增強(qiáng)群眾發(fā)展的信心，在接受教育、受到鍛煉的同時也得了群眾的一致好評。
四、強(qiáng)化村級組織建設(shè)，提高村級班子的戰(zhàn)斗力.一年來，我始終堅持把提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當(dāng)作首要任務(wù)來抓。一是為提高辦理效率，規(guī)范工作程序，幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學(xué)習(xí)制度及有關(guān)監(jiān)督機(jī)制，建立健全了村級財務(wù)制度和村務(wù)公開制度，村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進(jìn)一步提高村干部素質(zhì)，先后組織村干部和黨員學(xué)習(xí)xx大、xx屆三中、四中全會精神和系列講話內(nèi)容，努力提高他們的政治素質(zhì)、理論水平和駕馭農(nóng)村工作的能力，大力強(qiáng)化他們宗旨觀念和責(zé)任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。
五、狠抓自身建設(shè)，提高服務(wù)群眾能力。由于我工作的時間大多在城市，所以基層工作經(jīng)驗較少。對此，我有一個清晰的認(rèn)識，就是必須堅持走群眾路線，虛心向群眾學(xué)習(xí)。在村支兩委領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學(xué)知識，不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做中央三農(nóng)政策的宣講人，推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的實踐者，為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的服務(wù)人。
回顧一年來的駐村工作，我感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認(rèn)識也得到了加強(qiáng)。實踐讓我深刻的認(rèn)識到：搞好調(diào)查研究，是做好駐村工作的基礎(chǔ);為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設(shè)，是完成駐村工作任務(wù)的重要保證。
駐村一年來，盡管取得一小點成績，但也還存在著許許多多的不足，主要是由于自己對三農(nóng)政策了解不多、從事農(nóng)村工作的方法不多、經(jīng)驗較為缺乏，加上本村的經(jīng)濟(jì)條件所限，在發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、提高農(nóng)民收入致富等方面的手段和措施還有待加強(qiáng)。在今后的工作中，本人將發(fā)揚(yáng)成績，糾正不足，把工作進(jìn)一步做好做實，力爭為實現(xiàn)我村早日脫貧致富奔小康做出更大的貢獻(xiàn)。
以上是我的述職報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表你們好，我是觀山湖區(qū)市政工程管理處派往金龍村的掛職干部汪虎，于20xx年10月在金龍村進(jìn)行掛幫工作至今，現(xiàn)我將近來的工作情況述職如下：
一、集中走訪，知曉村情民意。
積極走村串戶，發(fā)放便民聯(lián)系服務(wù)卡，送掛歷。提高駐村知曉率，并深入了解村情民意，掌握村民生產(chǎn)生活中的困難，同時，認(rèn)真對村民經(jīng)濟(jì)情況進(jìn)行摸底，按照條件好、困難、十分困難三個標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格分類定級，梳理出困難群眾家庭，對十分困難群眾家庭進(jìn)行重點幫扶。密切同村、組干部和村民的聯(lián)系，弄清金龍村目前急需解決的熱點、難點問題。即解決目前發(fā)展的矛盾糾紛。金龍村位于金華鎮(zhèn)政府所在地，全村面積4.8平方公里與金陽辦事處二甫村相連，全村八個村民小組，五個自然村寨，總?cè)丝?368人、698戶，有兩村民小組為少數(shù)民族(苗族)。貴黃公路、321國道、環(huán)城高速、滬昆高速、正在修建的西南國際商貿(mào)城、賓陽大道經(jīng)過金龍村，交通地理優(yōu)勢十分優(yōu)越;此村一是山村群眾很樸實、很熱情、也是很有發(fā)展?jié)摿Φ牡胤健６窃摯遛r(nóng)業(yè)基礎(chǔ)正在向城鎮(zhèn)化轉(zhuǎn)變，各種產(chǎn)業(yè)也相繼發(fā)展起來，搞傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)在經(jīng)濟(jì)上很有改觀;三是該村基層設(shè)施正在大量規(guī)劃，村民也越來越城鎮(zhèn)化，離新農(nóng)村建設(shè)的目標(biāo)相差不太遠(yuǎn)，熱點、難點、及矛盾糾紛主要是在征地拆遷和違章建筑及參戰(zhàn)退役老兵補(bǔ)助問題中產(chǎn)生。
二、真對民意、開展工作。
1、針對以上產(chǎn)生的矛盾糾紛問題，我們進(jìn)行了土地信息、村民居住情況、及家庭成員信息進(jìn)行遼了統(tǒng)計，統(tǒng)計八組36戶家庭情況。同包村工作組一起制止混凝土公司及十三組等地方違章建筑10起，參加村委征地上百畝，共走訪村民30余次。同村支兩委探望及慰問貧困戶近10戶，撰寫民情。
日記。
2、穩(wěn)控越參戰(zhàn)退役老兵，控制上訪零記錄：進(jìn)行集中走訪越戰(zhàn)老兵，并組織召開退役老兵主題會議，傾聽老兵要求。會議中老兵代表發(fā)言明確保證不參與任何違法亂紀(jì)活動，不參加任何可能會威脅社會穩(wěn)定的集會。同時，總結(jié)了參戰(zhàn)退役老兵的基本訴求，確保了金龍村群體性上訪事件保持為零的記錄。
3、參與村支兩委部署清明期間森林防火工作，保障森林防火重要時段期間無森林火災(zāi)，結(jié)合我村實際，安排了我村近期森林防火工作，并親自與巡防隊員分組輪流在山上巡查，配備專用森林防火巡查車，佩戴森林防火檢查袖標(biāo)，并對進(jìn)入林區(qū)人員進(jìn)行登記，杜絕香、臘、紙、燭、煙花炮竹進(jìn)入林區(qū)，有效預(yù)防了金龍村森林火災(zāi)的發(fā)生。
4、協(xié)助村、組干部，對金龍村老年活動中心修建提供理論和技術(shù)幫扶，積極走訪調(diào)查，擬寫方案向我單位匯報相關(guān)情況，確保金龍村老年活動中心的順利修建。
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神、黨在農(nóng)村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農(nóng)村建設(shè)的有關(guān)部署和要求，認(rèn)真開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動，反復(fù)學(xué)習(xí)國發(fā)2號文件的所有內(nèi)容，不斷提高政策水平和綜合素質(zhì)，為能指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)打下良好的基礎(chǔ)。
6、認(rèn)真組織群眾學(xué)習(xí)上級的重要會議和有關(guān)文件精神，廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī)，督促各項涉農(nóng)法律法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實，讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農(nóng)村的各項方針政策，做到家喻戶曉、深入人心。
7、深入開展普法教育，教育和引導(dǎo)農(nóng)民學(xué)法、知法、懂法、守法，增強(qiáng)法制觀念，并送發(fā)《應(yīng)知應(yīng)會》及相關(guān)法律知識手冊進(jìn)村入組，讓村民依法表達(dá)訴求和維護(hù)自身的合法權(quán)益，教育群眾遵守《村規(guī)民約》。配合村干部認(rèn)真協(xié)調(diào)妥善解決各種矛盾糾紛，加強(qiáng)社會治安綜合治理，落實社會治安綜合治理責(zé)任制，構(gòu)建農(nóng)村治安防控體系，開展創(chuàng)建平安村、和諧村、活動，掃除黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象，反對封建迷信和非法宗教活動，創(chuàng)造農(nóng)村安全祥和、農(nóng)民安居樂業(yè)的社會環(huán)境。
以上是我的述職報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正，謝謝大家。
(六)協(xié)助村支兩委抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療和新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作。截止12月底xx村新農(nóng)合完成率100%，新農(nóng)保全部完成。
(七)協(xié)助村支兩委做好關(guān)愛工作。如調(diào)查走訪困難群眾;七一節(jié)走訪慰問老黨員、老干部，統(tǒng)計留守兒童、單親家庭對象戶的登記管理工作，集中走訪慰問獨生子女和二女結(jié)扎計劃生育對象戶等。
(八)為村支兩委爭取資金投入。到目前為止，已向交通局經(jīng)為xx村爭取到了資金3000元，轉(zhuǎn)角和xx村各1000元，用于村支兩委的扶貧幫困。
(九)、深入開展普法教育活動。教育和引導(dǎo)農(nóng)民學(xué)法、知法、懂法、守法，增強(qiáng)法制觀念，讓村民依法表達(dá)訴求和維護(hù)自身的合法權(quán)益，教育群眾遵守《村規(guī)民約》。同時配合村支兩委在全村以組為單位組織群眾宣傳學(xué)習(xí)禁毒、反邪防邪工作，為鞏固無毒社區(qū)、平安社區(qū)和無邪社區(qū)打下了堅實的基礎(chǔ)。通過為群眾辦好事實事，樹立村支兩委形象和威信，增強(qiáng)群眾發(fā)展的信心，在接受教育、受到鍛煉的同時也得了群眾的一致好評。
四、強(qiáng)化村級組織建設(shè)，提高村級班子的戰(zhàn)斗力.一年來，我始終堅持把提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當(dāng)作首要任務(wù)來抓。一是為提高辦理效率，規(guī)范工作程序，幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學(xué)習(xí)制度及有關(guān)監(jiān)督機(jī)制，建立健全了村級財務(wù)制度和村務(wù)公開制度，村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進(jìn)一步提高村干部素質(zhì)，先后組織村干部和黨員學(xué)習(xí)xx大、xx屆三中、四中全會精神和xxx系列講話內(nèi)容，努力提高他們的政治素質(zhì)、理論水平和駕馭農(nóng)村工作的能力，大力強(qiáng)化他們宗旨觀念和責(zé)任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。
五、狠抓自身建設(shè)，提高服務(wù)群眾能力。由于我工作的時間大多在城市，所以基層工作經(jīng)驗較少。對此，我有一個清晰的認(rèn)識，就是必須堅持走群眾路線，虛心向群眾學(xué)習(xí)。在村支兩委領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學(xué)知識，不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做中央三農(nóng)政策的宣講人，推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的實踐者，為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的服務(wù)人。
回顧一年來的駐村工作，我感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認(rèn)識也得到了加強(qiáng)。實踐讓我深刻的認(rèn)識到：搞好調(diào)查研究，是做好駐村工作的基礎(chǔ);為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設(shè)，是完成駐村工作任務(wù)的重要保證。
駐村一年來，盡管取得一小點成績，但也還存在著許許多多的不足，主要是由于自己對三農(nóng)政策了解不多、從事農(nóng)村工作的方法不多、經(jīng)驗較為缺乏，加上本村的經(jīng)濟(jì)條件所限，在發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、提高農(nóng)民收入致富等方面的手段和措施還有待加強(qiáng)。在今后的工作中，本人將發(fā)揚(yáng)成績，糾正不足，把工作進(jìn)一步做好做實，力爭為實現(xiàn)我村早日脫貧致富奔小康做出更大的貢獻(xiàn)。
以上是我的述職報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表你們好，我是觀山湖區(qū)市政工程管理處派往金龍村的掛職干部汪虎，于20xx年10月在金龍村進(jìn)行掛幫工作至今，現(xiàn)我將近來的工作情況述職如下：
積極走村串戶，發(fā)放便民聯(lián)系服務(wù)卡，送掛歷。提高駐村知曉率，并深入了解村情民意，掌握村民生產(chǎn)生活中的困難，同時，認(rèn)真對村民經(jīng)濟(jì)情況進(jìn)行摸底，按照條件好、困難、十分困難三個標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格分類定級，梳理出困難群眾家庭，對十分困難群眾家庭進(jìn)行重點幫扶。密切同村、組干部和村民的聯(lián)系，弄清金龍村目前急需解決的熱點、難點問題。即解決目前發(fā)展的矛盾糾紛。金龍村位于金華鎮(zhèn)政府所在地，全村面積4.8平方公里與金陽辦事處二甫村相連，全村八個村民小組，五個自然村寨，總?cè)丝?368人、698戶，有兩村民小組為少數(shù)民族(苗族)。貴黃公路、321國道、環(huán)城高速、滬昆高速、正在修建的西南國際商貿(mào)城、賓陽大道經(jīng)過金龍村，交通地理優(yōu)勢十分優(yōu)越;此村一是山村群眾很樸實、很熱情、也是很有發(fā)展?jié)摿Φ牡胤?。二是該村農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)正在向城鎮(zhèn)化轉(zhuǎn)變，各種產(chǎn)業(yè)也相繼發(fā)展起來，搞傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)在經(jīng)濟(jì)上很有改觀;三是該村基層設(shè)施正在大量規(guī)劃，村民也越來越城鎮(zhèn)化，離新農(nóng)村建設(shè)的目標(biāo)相差不太遠(yuǎn)，熱點、難點、及矛盾糾紛主要是在征地拆遷和違章建筑及參戰(zhàn)退役老兵補(bǔ)助問題中產(chǎn)生。
1、針對以上產(chǎn)生的矛盾糾紛問題，我們進(jìn)行了土地信息、村民居住情況、及家庭成員信息進(jìn)行遼了統(tǒng)計，統(tǒng)計八組36戶家庭情況。同包村工作組一起制止混凝土公司及十三組等地方違章建筑10起，參加村委征地上百畝，共走訪村民30余次。同村支兩委探望及慰問貧困戶近10戶，撰寫民情日記160篇，深入下幫聯(lián)系村160多次，化解矛盾糾紛25起，為村民辦理事實10余件。
2、穩(wěn)控越參戰(zhàn)退役老兵，控制上訪零記錄：進(jìn)行集中走訪越戰(zhàn)老兵，并組織召開退役老兵主題會議，傾聽老兵要求。會議中老兵代表發(fā)言明確保證不參與任何違法亂紀(jì)活動，不參加任何可能會威脅社會穩(wěn)定的集會。同時，總結(jié)了參戰(zhàn)退役老兵的基本訴求：，確保了金龍村群體性上訪事件保持為零的記錄。
3、參與村支兩委部署清明期間森林防火工作，保障森林防火重要時段期間無森林火災(zāi)，結(jié)合我村實際，安排了我村近期森林防火工作，并親自與巡防隊員分組輪流在山上巡查，配備專用森林防火巡查車，佩戴森林防火檢查袖標(biāo)，并對進(jìn)入林區(qū)人員進(jìn)行登記，杜絕香、臘、紙、燭、煙花炮竹進(jìn)入林區(qū)，有效預(yù)防了金龍村森林火災(zāi)的發(fā)生。
4、協(xié)助村、組干部，對金龍村老年活動中心修建提供理論和技術(shù)幫扶，積極走訪調(diào)查，擬寫方案向我單位匯報相關(guān)情況，確保金龍村老年活動中心的順利修建。
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神、黨在農(nóng)村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農(nóng)村建設(shè)的有關(guān)部署和要求，認(rèn)真開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動，反復(fù)學(xué)習(xí)國發(fā)2號文件的所有內(nèi)容，不斷提高政策水平和綜合素質(zhì)，為能指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)打下良好的基礎(chǔ)。
6、認(rèn)真組織群眾學(xué)習(xí)上級的重要會議和有關(guān)文件精神，廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī)，督促各項涉農(nóng)法律法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實，讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農(nóng)村的各項方針政策，做到家喻戶曉、深入人心。
以上是我的述職報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正，謝謝大家。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇九
我是縣水利局下派駐村干部，現(xiàn)任大橋鎮(zhèn)沂洋村黨支部第一書記。從2006年5月下派沂洋村工作已經(jīng)近一年多的時間?，F(xiàn)就一年多來我駐村工作情況，以及自己的一些工作思路和體會作簡要匯報。
1、安心駐下來。駐村工作得到了縣局和家庭的大力支持，使我能安下心來做好駐村工作，每月駐村達(dá)20天以上。
2、用心謀發(fā)展。做好規(guī)劃，聘請縣建設(shè)局技術(shù)人員，由鎮(zhèn)村建部協(xié)助沂洋村抓好新農(nóng)村的規(guī)劃制定。抓好支部班子建設(shè)，明確目標(biāo)任務(wù)，清晰思路，提高思想認(rèn)識，密切組織，召開黨員大會，統(tǒng)一思想，步驟形成合力。
3、誠心交朋友。
回顧一年來的工作，我感到下派干部不但要成為黨的“宣傳隊”，也要充當(dāng)黨的“播種機(jī)”。一年左右駐村的.時間，我真切地感到，選派黨員干部駐村任職，是創(chuàng)新駐村工作機(jī)制的重要內(nèi)容，是解決“三農(nóng)”突出問題、加快駐村全面建設(shè)小康社會的迫切需要，是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、創(chuàng)新駐村基層組織工作的重要舉措，同時也是培養(yǎng)鍛煉干部、保持和實踐共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的有效途徑。在一年多的駐村任職工作期間，我基本熟悉了全村情況，駐村工作起了個好步，開了好局。對我個人而言，也感覺受益匪淺，不僅豐富了駐村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作經(jīng)驗，也積累了協(xié)調(diào)開展群眾工作的方法，增強(qiáng)了把握全局工作的能力。我深深感到，駐村任職工作一定要堅持做到“兩點”：一是要滿腔熱情；二要腳踏實地。 ?所謂“滿腔熱情”，就是如前面提到的那樣，對駐村和農(nóng)民要有深厚的感情，要把農(nóng)民當(dāng)作兄弟和朋友，想他們所想，急他們所急。經(jīng)常性與農(nóng)民談心交流，傾聽他們的意見和呼聲，把農(nóng)民的事當(dāng)作自己的事來看。所謂“腳踏實地”，就是工作要切合實際，要根據(jù)村情謀求發(fā)展，不能盲目許愿，也不能許過多的愿。這也是駐村工作的方式方法問題。具體來說，就是工作中不能好高騖遠(yuǎn)，不能心浮氣燥，不能急于求成。辦不到的事不要去做，還沒辦到的事不要宣傳?？偨Y(jié)自己一年多來的駐村任職工作，我用6個字概括，就是“體驗、磨練、服務(wù)”(體驗就是我很好地體驗到了駐村、基層的生活；磨練就是駐村生活鍛煉了自己，也磨練了自己的品格和意志；服務(wù)就是用我的工作服務(wù)了農(nóng)民群眾，為他們力所能及地做了一些事情)。而對于自己以前及今后駐村任職的感想，也可以用8個字來表達(dá)，那就是“選擇無悔、充滿信心”。我相信，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下，我一定會繼續(xù)舉起保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的旗幟，與村兩委以及黨員群眾一道不懈努力，多出實效，讓農(nóng)民滿意，也使自己的人生旅途多一份色彩。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十
在基層,每個村都有當(dāng)?shù)攸h委、政府派駐的包村干部,這些包村干部肩負(fù)著向廣大農(nóng)民群眾及時傳達(dá)貫徹黨和國家的各項方針、政策,幫助農(nóng)民脫貧致富,下面是x為你搜集的包村干部調(diào)研報告，希望你喜歡!
新橋鄉(xiāng)地處永城西南15公里，全鄉(xiāng)18個行政村，萬畝土地，人口萬人，現(xiàn)有大學(xué)生村干部17名，其中黨員7名，女干部11人，大學(xué)文化的1人，從去年10月大學(xué)生村干部入村至今，半年的時間里，全鄉(xiāng)17名大學(xué)生村干部能積極配合村委會，村支部，收取新農(nóng)合資金，搞農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)普查，參與第六屆村民委員會換屆選舉，指導(dǎo)群眾抗旱澆麥，防治手足口病，各項工作中均取得了較好成績。
為進(jìn)一步搞好大學(xué)生村干部的管理工作，我們從他們的思想、學(xué)習(xí)、生活、工作等方面進(jìn)行了調(diào)研。
一、大學(xué)生村干部的思想、學(xué)習(xí)、生活、工作現(xiàn)狀。
就會打退堂鼓，感到心灰意冷、提不起精神。有個別同志則認(rèn)為自己是一名大學(xué)生，具有知識厚實、專業(yè)技術(shù)能力強(qiáng)的優(yōu)勢，是各級組織部門百里挑一選拔出來，幫助村上謀發(fā)展、攻難關(guān)的，思想上有“高人一等”的心理，難以放下架子和基層干部、群眾打成一片。還有個別同志，或許是出于擇業(yè)的無奈，從內(nèi)心深處對選擇當(dāng)村官還是感到不理想、不滿意，認(rèn)為當(dāng)村官就是當(dāng)泥腿子，心里多少有些心灰意冷的感覺，放松了自我約束，工作中隨意性強(qiáng)，自制力差，只要組織照顧，不要組織紀(jì)律，履行職責(zé)情況比較差，甚至存在著遇事不請假，隨意離崗現(xiàn)象。生活上的不適應(yīng)。由于多年在外求學(xué)尤其是大學(xué)校園生活的經(jīng)歷，部分人已經(jīng)習(xí)慣了都市的生活，因而在選擇當(dāng)村官后，雖有一定的心理準(zhǔn)備，但面對基層艱苦的工作環(huán)境和較差的生活條件，還是感到與自己的想像落差太大，一時難以適應(yīng)，心理準(zhǔn)備不足，不能盡快地進(jìn)入角色。工作上的不適應(yīng)。一些同志適應(yīng)鄉(xiāng)環(huán)境較慢，加之缺乏必要的實踐，工作中被動應(yīng)付、得過且過，不能將所學(xué)的知識與實踐有機(jī)結(jié)合起來，使個人的特長得不到充分發(fā)揮，尤其是面對復(fù)雜問題和突發(fā)事件，雖有熱情卻方法欠妥，應(yīng)對能力和策略不足，獨立工作能力不強(qiáng)。如何盡快消除這些不適應(yīng)，進(jìn)入最佳工作狀態(tài)，這既要靠組織的幫助引導(dǎo)，更要靠個人的不懈努力。
二、大學(xué)生村干部管理中存在的問題和原因分析。
培養(yǎng)鍛煉欠缺，素質(zhì)能力提不高問題比較突出。大學(xué)生村干部是一支需要精心培育的隊伍，但在實際操作中卻處處遇到培育難的問題。從調(diào)查中，我們發(fā)現(xiàn)主要是缺乏科學(xué)的培養(yǎng)方法。一是培養(yǎng)方式單一。在培育過程中，往往局限于以參與村內(nèi)事務(wù)形式的培養(yǎng)，缺乏行之有效的培養(yǎng)方式。二是培訓(xùn)內(nèi)容缺乏吸引力。雖然在培養(yǎng)過程中，內(nèi)容上不斷加以豐富，但整體上看還是缺乏吸引力，內(nèi)容還不夠全面，政治培訓(xùn)所占比重較大，僅一個遠(yuǎn)程教育平臺，三是鍛煉崗位缺乏。從調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，大學(xué)生村干部培養(yǎng)中基本采用的是在一些村級事務(wù)處置過程中，由村干部以“傳幫帶”的形式加以培養(yǎng)，使得大學(xué)生村干部能學(xué)習(xí)到一些村干部的工作方式和方法，但缺少獨當(dāng)一面的機(jī)會，無法真正提高自己處理事務(wù)的能力。
要表現(xiàn)在個別大學(xué)生村部出現(xiàn)遲到、早退等現(xiàn)象，村級黨組織未能及時幫助糾正，放任自流。由于管理監(jiān)督的缺失，導(dǎo)致大學(xué)生村干部自身出現(xiàn)消極現(xiàn)象，如有的認(rèn)為我們就是一個名分、一頂帽子，可有可無，有用的時候戴一下，沒用的時候丟一邊，對工作缺乏激情;有的把自己等同于普通群眾，平常與村黨組織聯(lián)系不多，只管種好自己的一畝三分地，工作表現(xiàn)不突出，有的對自己要求不嚴(yán)格。
三、加強(qiáng)大學(xué)生村干部管理工作的意見和建議。
針對目前大學(xué)生村干部管理工作中存在的問題，結(jié)合農(nóng)村現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，我們認(rèn)為應(yīng)進(jìn)一步健全完善大學(xué)生村干部的選拔、培養(yǎng)、管理、使用機(jī)制，努力做到制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；嬲垢腋墒碌娜擞袡C(jī)會，能干事的人有舞臺，會干事的人有地位，干成事的人脫穎而出。
(一)轉(zhuǎn)變思想觀念，營造良好環(huán)境。
是大政績”的觀念。同時，要把培養(yǎng)大學(xué)生村干部納入村黨組織工作責(zé)任目標(biāo)。要從教育引導(dǎo)、典型宣傳入手，加深群眾對大學(xué)生村干部的認(rèn)識和了解，努力營造寬容失敗，放手鼓勵的有利于大學(xué)生村干部隊伍建設(shè)的良好氛圍。
(二)規(guī)范管理制度，優(yōu)化成長環(huán)境。
考評的參照性和可比性。同時，為了調(diào)動他們的工作積極性，要實行激勵與約束并重，完善管理機(jī)制，保障經(jīng)濟(jì)待遇，提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會，提供發(fā)展空間，做到既能吸引又能留住優(yōu)秀青年在農(nóng)村工作。通過政治上給待遇、工作上多支持、生活上多關(guān)心，增強(qiáng)后備干部對農(nóng)村工作的歸屬感與責(zé)任感，讓后備干部經(jīng)濟(jì)上有想頭、政治上有奔頭、工作上有干頭，在良好的環(huán)境中逐步成才。
(三)搞好傳幫帶解決實際困難。
各方面的困難。一是解決實際困難，確保安心農(nóng)村。組織部門發(fā)揮“娘家”作用，積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，落實好大學(xué)生“村官”的經(jīng)濟(jì)和生活待遇，指派專人為來自外省的大學(xué)生“村官”當(dāng)翻譯，為他們提供便利的工作條件和生活條件。二是加強(qiáng)能力培訓(xùn)，確保順心服務(wù)。開展傳幫帶活動，教育、引導(dǎo)大學(xué)生村官樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀;村黨組織書記擔(dān)當(dāng)工作中的老師，負(fù)責(zé)向大學(xué)生“村官”傳授農(nóng)村基層工作經(jīng)驗。同時，進(jìn)行多崗位鍛煉，安排他們負(fù)責(zé)發(fā)展黨員、“育齡”人員管理、信息編撰等工作，使其在多個崗位進(jìn)行實踐鍛煉，盡快演好角色。
新形勢、新任務(wù)、新情況對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力提出了新的要求和新的挑戰(zhàn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部這支黨委政府在農(nóng)村最前沿的干部隊伍，身負(fù)著團(tuán)結(jié)群眾、組織群眾、引導(dǎo)群眾、服務(wù)群眾的重要使命，在密切黨群關(guān)系，執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策，履行黨委政府職能等方面起著舉足輕重的作用。如何充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部在農(nóng)村工作中的特殊作用，使工作作風(fēng)在一線得到轉(zhuǎn)變，干部能力在一線得到提高，工作責(zé)任在一線得到落實，具體問題在一線得到解決，以此來鞏固和加強(qiáng)黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)是當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)中一個亟需解決的難題。
在新農(nóng)村建設(shè)如火如荼，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)步伐加快，農(nóng)民持續(xù)增收的今天，大部分駐村干部兢兢業(yè)業(yè)，主動進(jìn)村入戶，為群眾排憂解難，化解矛盾糾紛，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，真正地融入了群眾，在群眾中樹立了良好形象。在肯定鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍主流是好的同時，也要看到隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會結(jié)構(gòu)發(fā)生了巨大的變遷，農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民工作從質(zhì)到量都發(fā)生了新的變化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍在適應(yīng)這一變化的過程中，也出現(xiàn)了一些不容忽視的苗頭和問題。
(一)駐村干部整體力量薄弱。由于行政村數(shù)量與干部配備的不平衡，致使駐村干部在力量安排上形成較大的反差。據(jù)統(tǒng)計，龍山鎮(zhèn)共有干部106人，共有駐村干部31人，其中一人駐1個村的9人，占總?cè)藬?shù)的29%;由兩個人共同包一個村的有22人，占總?cè)藬?shù)的71%。不駐村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部75人，與聯(lián)村干部的比例為75:31，其中黨政班子成員3人，黨政辦工作人員10人(包括離退休人員)，鎮(zhèn)農(nóng)財所2人，在外深造學(xué)習(xí)2人，其他為計生服務(wù)所、市容市貌監(jiān)察中隊和畜牧站工作人員。
得，知識面層次不齊。駐村干部的專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，真正懂專業(yè)尤其是懂農(nóng)業(yè)科技、經(jīng)濟(jì)管理的干部偏少，有其他專業(yè)特長的干部也很少。
主任不團(tuán)結(jié)、黨員不發(fā)展、后備干部不培養(yǎng)、村務(wù)財務(wù)不公開、村民代表不開會等問題不聞不問、聽之任之。5、綜治信訪未盡責(zé)，矛盾糾紛調(diào)處不及時。駐村干部處在農(nóng)村第一線，本應(yīng)在化解矛盾、促進(jìn)農(nóng)村穩(wěn)定工作中起到“急先鋒作用”和“緩沖作用”，使一些矛盾問題解決在萌芽狀態(tài)。但是，由于駐村干部主客觀上的原因，要么信息掌握不靈、匯報不及時，要么回避矛盾、一推了之，而沒有采取有效措施，造成矛盾不斷激化升級。
二、原因分析。
引發(fā)上述問題的原因，從客觀上看，由于受機(jī)構(gòu)改革、編制控制、市場經(jīng)濟(jì)等各種因素的影響。但從總體上看，主要有兩個大的方面：
第一方面是駐村干部隊伍自身存在的原因。部分干部自我要求不夠高，工作缺乏激情和責(zé)任心，只求過得去，不求過得硬，淡忘了“立黨為公，執(zhí)政為民”的本質(zhì)要求，有部分同志存在滿足現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，無所作為，貪圖安逸的思想，放松了對自己的要求。從現(xiàn)有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部構(gòu)成分析，主要有四類人員：第一類是參加工作時間不久的高校畢業(yè)生。今年，龍山鎮(zhèn)共有駐村干部31名，其中參加工作時間不久的高校畢業(yè)生有2名，占駐村干部總?cè)藬?shù)的%。這一群體工作積極性很高，并有著做好農(nóng)村工作的良好愿望，但由于缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗，往往工作成績平平，難以贏得村民的好評。第二類是50歲上下的老干部。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有駐村干部中，45歲以上的達(dá)8人，占駐村干部總?cè)藬?shù)的%。這一群體農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富，但是一定程度上存在著思想滯后，創(chuàng)新精神缺乏，工作積極性不高，方式、方法單一，對農(nóng)村工作中面臨的新形勢、新任務(wù)認(rèn)識不清，對農(nóng)村出現(xiàn)的新情況、新問題缺乏深層次思考。第三類是事業(yè)干部。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有駐村干部中事業(yè)編制的共有16名，占駐村干部總?cè)藬?shù)的%。這一群體接受雙重領(lǐng)導(dǎo)，一部分因為主管單位分派事務(wù)較重，工作往往無暇兼顧，力不從心;另一部分因為編制問題，個人發(fā)展機(jī)會不大，往往會導(dǎo)致其工作積極性不高，消極應(yīng)對。第四類是大學(xué)生志愿者、村官、“一村一大”。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有大學(xué)生村官1名，占駐村干部總?cè)藬?shù)的%。這一群體往往工作變動性大，缺乏穩(wěn)定性。一方面被鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)常常借用或要應(yīng)對復(fù)雜的工作事務(wù)，另一方面又要為自己的前途奔波，二者相比自然是不能耽誤前程，工作只能放在第二位。
題;產(chǎn)生了彈性，或礙于面子或親疏有別，導(dǎo)致在群眾中的威信降低，干部隊伍缺乏生機(jī)活力。三是評價機(jī)制不完善，缺乏壓力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核工作缺乏必要的“剛性”，往往定性多、定量少，以干部之間民主測評為依據(jù)，而不是以實績論英雄。隨著時間的推移，民主測評的人為因素不斷增強(qiáng)，人際關(guān)系的作用日益明顯，往往是“只要人際關(guān)系好，年終照樣得高分”，測評結(jié)果的“群眾公認(rèn)度”越來越低，最終導(dǎo)致干多干少、干好干壞一個樣的狀況。有的借口各村大小不同、工作基礎(chǔ)不同、駐村干部工作量不同，駐村工作難考核為由，沒有認(rèn)真進(jìn)行考核。而我們現(xiàn)在的考核在實際操作過程中一般僅僅只為評出優(yōu)秀，而在年度考核中定為“基本稱職”或者“不稱職”的少之又少，缺乏壓力。四是職責(zé)設(shè)定不明確，缺乏方向。鄉(xiāng)鎮(zhèn)對駐村干部下村后到底“做什么”“怎么做”不夠明確，駐村干部有哪些職權(quán)，該承擔(dān)哪些職責(zé)沒有設(shè)定，造成駐村干部認(rèn)為只要完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)就算做好了駐村工作。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)就沒有把村級組織建設(shè)、村務(wù)財務(wù)公開、矛盾糾紛排查等工作，落實到駐村干部工作職責(zé)中去。
三、對策及建議。
針對新形勢下駐村工作存在的問題，要做好駐村工作，必須要提高駐村干部綜合素質(zhì)，完善各項規(guī)章制度，切實提高其工作作風(fēng)。
(一)創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)。
在目前的干部教育培訓(xùn)工作中，領(lǐng)導(dǎo)干部受培訓(xùn)的機(jī)會多，一般干部受培訓(xùn)的機(jī)會少，而專門面向駐村干部的教育培訓(xùn)幾乎沒有。完善、創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)機(jī)制，培養(yǎng)鍛煉其學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的方針政策、依法辦事、駕馭經(jīng)濟(jì)工作、開展調(diào)查研究、協(xié)調(diào)處理各方面利益關(guān)系、開拓創(chuàng)新、抓工作落實、拒腐防變的能力，多渠道、多層次、多形式提高他們的綜合素質(zhì)。
1、營造駐村干部教育培訓(xùn)氛圍。針對駐村干部綜合素質(zhì)不高的現(xiàn)狀，營造良好的教育培訓(xùn)氛圍至關(guān)重要。社會日益發(fā)展的今天，不學(xué)習(xí)就會停滯不前，農(nóng)村在改變，村干部在改變，農(nóng)村工作也在改變，用一成不變的工作態(tài)度，一成不變的工作方法去應(yīng)對變化發(fā)展的農(nóng)村工作是行不通的。因此，參加適當(dāng)適量科學(xué)的教育培訓(xùn)對于駐村干部提高綜合素質(zhì)，增強(qiáng)工作能力，更好地進(jìn)行工作是非常必要的。
2、創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)機(jī)制。一是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。駐村干部的教育培訓(xùn)應(yīng)該要從實際出發(fā)，一方面可以組織駐村干部參加集中教育培訓(xùn)，邀請各級領(lǐng)導(dǎo)、專家授課，加強(qiáng)學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識、電腦、法律、經(jīng)濟(jì)以及實用技術(shù)、技能等等，另一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)可以組織村級干部來講講村干部所期望的駐村干部所需要具備的各項素質(zhì)，也可以邀請工作出色的駐村干部來談?wù)勸v村心得，交流農(nóng)村工作方法。二是更新培訓(xùn)內(nèi)容。培訓(xùn)內(nèi)容要充分體現(xiàn)“按需施教”原則，即駐村干部最想學(xué)什么，最缺什么，如新農(nóng)村建設(shè)相關(guān)信息，新形勢下農(nóng)村改革和發(fā)展的方針政策，現(xiàn)代科技知識、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作法律基礎(chǔ)知識、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)理論知識、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識等等，然后對課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、調(diào)研選題進(jìn)行充分細(xì)致的論證，使課程內(nèi)容具有針對性和實效性，同時，可以增加駐村干部教育培訓(xùn)內(nèi)容形式的自主選擇，根據(jù)自身的不同需要，不同興趣愛好，不同文化層次，由干部自己來選擇修哪些課程，以怎樣的形式來修，最大限度地激發(fā)干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)的積極性。
(二)健全駐村工作機(jī)制。
“有收無收在于種，收多收少在于管”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍建設(shè)要想有成效、獲長效，必須要實行科學(xué)的管理，尤其要找準(zhǔn)工作的突破口，在工作機(jī)制制度上推陳出新、切中要害。
1、強(qiáng)化激勵機(jī)制。駐村干部多層次的結(jié)構(gòu)構(gòu)成及不平衡的工作能力，必然要求應(yīng)該要根據(jù)其不同的特點來安排工作，人盡其才，揚(yáng)長避短，以激勵其提高工作質(zhì)量和效率。另一方面，對于工作出色的駐村干部進(jìn)行適當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)及物質(zhì)獎勵，如開展“十佳駐村干部”評選活動，而對工作相對落后的干部進(jìn)行談心交流，更好地形成“能上能下”、“干好干壞”不一樣的良好氛圍。
2、完善交流機(jī)制。駐村不等于“下放”，需要逐步建。
立和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般干部的流轉(zhuǎn)機(jī)制，對長期在同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)、地域工作的駐村干部實行異地交流或崗位交流。通過建立干部交流制度，分化“小團(tuán)體”，消除排外思想，激發(fā)工作活力，形成奮發(fā)向上，克難進(jìn)取的良好工作氛圍。另一方面，也可以探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部與縣級機(jī)關(guān)干部進(jìn)行交流，激活駐村干部隊伍活力。
3、健全考核制度?？己艘_保公正、公平，這一點在基層工作中至關(guān)重要。要制定出硬性的考核內(nèi)容，可以采用“村民考鄉(xiāng)官”的方式，從村民代表、鎮(zhèn)干部和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)三個層面加強(qiáng)對駐村干部的考核，并從新農(nóng)村建設(shè)、村務(wù)財務(wù)黨務(wù)公開、社會治安綜合治理、村級組織建設(shè)等重點工作完成情況進(jìn)行捆綁式考核，以提高駐村干部工作的主動性和積極性。此外，也可以采取集中考核的方式進(jìn)行，由各村將考核材料統(tǒng)一上交鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集中考核，避免因各考核組標(biāo)準(zhǔn)不一或個人感情等因素造成的不公平現(xiàn)象發(fā)生。
理、民主監(jiān)督各項民主制度的執(zhí)行等等。三是協(xié)調(diào)，了解和掌握農(nóng)民生產(chǎn)生活狀況和農(nóng)村熱點、難點問題，及時向上級黨委、政府反映農(nóng)民群眾的思想動態(tài)和社情民意。協(xié)調(diào)好村級組織之間的關(guān)系，增強(qiáng)村級班子的合力，摸清村里的不穩(wěn)定因素，協(xié)調(diào)好村干部和群眾之間的關(guān)系。四是幫扶。幫助村兩委進(jìn)一步理清發(fā)展思路，培育農(nóng)民收入的增長點，促進(jìn)農(nóng)民增收和集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大。
5、建立駐村干部監(jiān)督制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立有效的駐村干部督查制度，設(shè)立駐村干部監(jiān)督考核記錄，安排專人對駐村干部下村情況進(jìn)行督查。要推行駐村干部佩證上崗和去向公開制度，主動接受群眾監(jiān)督。要在各村設(shè)立駐村干部辦公室，公開駐村干部的工作職責(zé)、去向安排及聯(lián)系電話、照片等，便于群眾進(jìn)行監(jiān)督。
6、建立駐村工作例會制度。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，定期(每周或每月)召開匯報會，由駐村干部匯報所聯(lián)系村的各項工作及農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度執(zhí)行情況，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點評，并根據(jù)匯報進(jìn)行督查。
(三)加強(qiáng)駐村干部作風(fēng)建設(shè)。
要使駐村干部真正與所駐村“同呼吸、共命運(yùn)”，體現(xiàn)黨委、政府的“民本”意圖，必須要重時間、重方法、重實效，從而改變以往存在的“駐村不聯(lián)戶，駐村不聯(lián)心”的狀況，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
一要注重時間。在駐村時間上，除鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作需要和縣上重要工作安排外，其余工作日原則上都要駐村。應(yīng)區(qū)別平原鄉(xiāng)鎮(zhèn)與山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，行政村多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村少的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，近郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)和邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際，確定切合實際的駐村時間。對一人或多人駐一個行政村的，要每周不少于5天時間開展駐村工作;對一人聯(lián)系多個行政村或縣上工作任務(wù)比較重的，要統(tǒng)籌安排駐村時間，確保每月不少于15天的駐村時間。駐村干部在規(guī)定時間駐村的同時，還要做到“五必到”：即村召開兩委會、黨員會、村民代表會等重要會議必到，村發(fā)生重大突發(fā)性事件必到，鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排重要工作必到，村舉行重要活動必到，村干部要求解決重要問題必到，確保特殊情況得到及時處理。
二要注重方法。一是“坐診”。實行駐村工作日現(xiàn)場辦公，以村兩委會為主體，協(xié)助村兩委為村民解疑釋難，宣傳政策，接待群眾，廣泛聽取群眾意見，并為群眾提供咨詢服務(wù)。二是“出診”。村干部每周要基本保證走訪農(nóng)戶的戶數(shù)，每年要基本走遍聯(lián)系村的所有農(nóng)戶。通過走訪農(nóng)戶，廣泛聽取村民反映的問題，掌握第一手資料，為制定解決方案提供依據(jù)。三是“會診”。用晚上等容易召集的時間，召開村兩委會，共同商議，研究解決群眾反映的各類問題，把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。
三要注重實效。要通過建立幫扶聯(lián)戶制度和深化民情日。
記制度，力所能及為村民解決實際困難和問題，不斷增強(qiáng)駐村工作的實際效果。在幫扶聯(lián)戶方面，一是要明確幫扶對象，把農(nóng)村黨員干部戶、致富戶和特困戶作為走訪的重點對象;二是要明確幫扶職責(zé)，把為群眾服務(wù)的相關(guān)職責(zé)具體化，并建立聯(lián)系戶、重點戶幫扶臺帳，作為工作考核的重要依據(jù)。在深化民情日記方面，要加強(qiáng)督查和指導(dǎo)，真正體現(xiàn)一個“實”字，使其成為駐村干部“進(jìn)百家門、知百家情、解百家難、幫百家富、聚百家心、辦百家事”有效載體，確保民情日記制度不流于形式。
一、新探索。
1、大幅度提高村干部報酬待遇，實現(xiàn)報酬工薪化。xxxx—xxxx年，先后制定出臺、等政策文件，將150個村撤并到100個，村民小組由648個縮減到504個，村常設(shè)干部年報酬平均達(dá)到3400元，較xxxx年前1xxxx元增長倍，落實青婦干部年報酬專職720元、兼職480元，使村干部報酬實現(xiàn)了從無到有、由低到高。xxxx0年，研究出臺，對村常設(shè)干部實行基本補(bǔ)貼+獎勵補(bǔ)貼+績效補(bǔ)貼的結(jié)構(gòu)補(bǔ)貼制度，年報酬將由人均3400元提高到10000元，其中公選村主要干部年報酬最高12600元、最低7xxxx元、平均10875元;“一肩挑”的年報酬最高13800元、最低8400元、平均12075元;非公選村主要干部年報酬最高10xxxx元、最低4800元、平均8475元;“一肩挑”的年報酬最高11400元、最低6000元、平均9675元;副職和文書報酬最高8560元、最低3840元、平均7005元。同時，獎勵補(bǔ)貼與新農(nóng)村建設(shè)星級管理掛鉤，每升一個星人均獎勵500元，每升一個階人均獎勵300元。對組干部年報酬由原來300元提高到1800元，青婦干部年報酬由原來720元提高到1xxxx元。在大幅度提高村干部報酬待遇的同時，適當(dāng)提高村級組織辦公經(jīng)費(fèi)，將村級辦公經(jīng)費(fèi)按大小村由3000元、3500元提高到8000元、10000元;將青婦組織活動經(jīng)費(fèi)按每名婦女、每名青年各1元列入村級(社區(qū))辦公經(jīng)費(fèi)預(yù)算。xxxx2年，及時建立健全村常設(shè)干部報酬正常增長和農(nóng)村基層黨建經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，對連續(xù)兩年年度考核稱職及以上的村主要干部基本補(bǔ)貼每人每月增加50元，副職和文書基本補(bǔ)貼每人每月增加40元，村級辦公經(jīng)費(fèi)每年再增加xxxx0元，按大小村分別達(dá)到10000、1xxxx0元，并對9個鎮(zhèn)按每名黨員50元的標(biāo)準(zhǔn)下?lián)茳h建專項經(jīng)費(fèi)。村干部報酬待遇“普調(diào)”后，縣財政每年拿出576萬元用于提高農(nóng)村村干部待遇和辦公經(jīng)費(fèi)，引起了各級組織和廣大黨員干部群眾的強(qiáng)烈反響和廣泛好評。
任村干部生活補(bǔ)貼發(fā)放范圍，對連續(xù)或累計擔(dān)任村主要干部10—14年、15—19年，年滿60周歲且正常離任的，每年分別發(fā)放離任生活補(bǔ)貼360元、480元。建立現(xiàn)任村干部養(yǎng)老保險制度，對現(xiàn)任村主要干部辦理農(nóng)村新型養(yǎng)老保險。保險繳納標(biāo)準(zhǔn)由村主要干部按當(dāng)年農(nóng)村新型養(yǎng)老保險政策自愿選擇，縣財政每人每年定額補(bǔ)助xxxx元，個人繳納標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)年農(nóng)保繳納最低標(biāo)準(zhǔn)。采取措施實行新老制度對接，在堅持自愿的前提下，對任職滿9年的現(xiàn)任村主要干部，養(yǎng)老保險從第10年起補(bǔ)繳至xxxx9年，年繳納標(biāo)準(zhǔn)為434元，縣財政負(fù)擔(dān)xxxx元，個人負(fù)擔(dān)234元。xxxx年以后離任的村干部不再享受離任補(bǔ)貼。截止xxxx2年，全縣共有259人享受離任村干部生活補(bǔ)貼，141名現(xiàn)任村干部享受養(yǎng)老保險補(bǔ)貼政策。通過擴(kuò)大離任村干部生活補(bǔ)貼發(fā)放范圍，進(jìn)一步健全村干部養(yǎng)老保險制度，有效解決了離任村干部的后顧之憂，使在職村干部吃上了“定心丸”。
監(jiān)督。縣委組織部、縣民政局和鎮(zhèn)黨委、政府定期或不定期對村常設(shè)干部進(jìn)行明察暗訪，發(fā)現(xiàn)脫崗1次提醒教育，2次通報批評，3次以上罰xxxx元交縣委組織部，作為困難黨員幫扶基金，從而改變了村干部過去被動干事轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃诱沂伦龅木置?，混日子、撂?dān)子的村干部少了，想干事、干實事、干成事的村干部多了，切實解決了干與不干一個樣、干好干壞都一樣的問題。在全縣全面推行便民服務(wù)代理制，設(shè)立鎮(zhèn)級便民服務(wù)中心9個、村級便民公共服務(wù)站100個，聘請村民小組民情代理員504名，全面推行民事代理制、民情報告單、干部去向告知欄的“一制一單一欄”的便民服務(wù)措施，開發(fā)農(nóng)村綜合管理服務(wù)軟件，實現(xiàn)了群眾辦事方便化、工作制度化、辦事效率高效化。
xxxx縣村“兩委會”班子和村干部考核的特有模式。加強(qiáng)以村黨組織為核心的村級組織規(guī)范化建設(shè)，研究制定，從領(lǐng)導(dǎo)體制、民主決策、民主管理、印章檔案管理、干部職數(shù)與選拔任用、干部教育培訓(xùn)與管理監(jiān)督、黨員發(fā)展與教育管理、村級活動場所和農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)等方面進(jìn)行規(guī)范，實現(xiàn)了村級組織基礎(chǔ)工作規(guī)范化、決策機(jī)制民主化、隊伍建設(shè)科學(xué)化、干部崗位職業(yè)化、組織管理制度化、陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。
二、新問題。
通過走訪座談、發(fā)放問卷調(diào)查以及平時了解掌握，絕大多數(shù)農(nóng)村基層干部對我縣實施的村干部待遇激勵保障機(jī)制比較滿意，但一些基層干部提出的問題和建議，值得深入思考和認(rèn)真研究。
1、村干部被提拔機(jī)會少，政治上難“出頭”。村干部身份“說官非官，說民非民”，他們不是國家公職人員，在選拔任用方面只能下不能上，既不能進(jìn)事業(yè)單位，更難進(jìn)入公務(wù)員行列。在職時倍受重視，退職后缺乏關(guān)心，家庭不理解，社會有偏見，自己心理上也不平衡。近年來，全縣從村干部中招錄公務(wù)員2名，選拔副鎮(zhèn)長1名，僅占村常設(shè)干部總數(shù)的1%。
幅度調(diào)資后，縣財政負(fù)擔(dān)從xxxx年的211萬元(村干部工資180萬元、辦公經(jīng)費(fèi)31萬元)提高到現(xiàn)在的576萬元(村干部工資萬元、辦公經(jīng)費(fèi)萬元)。從xxxx7年下半年起，財政轉(zhuǎn)移支付標(biāo)準(zhǔn)多年沒有變化。如果國家轉(zhuǎn)移支付政策沒有大的調(diào)整，省市不補(bǔ)貼一部分，再想提高待遇必然愈加困難。另外，在調(diào)研中，絕大多數(shù)村干部反映，當(dāng)前農(nóng)村工作事務(wù)不斷增多，管理服務(wù)范圍擴(kuò)大，發(fā)展任務(wù)加重，各類矛盾日益凸顯，他們面臨前所未有的壓力，相反收入與付出卻不對等，強(qiáng)烈建議再次提高村干部報酬待遇。
3、村級債務(wù)化解難，抓發(fā)展沒“奔頭”。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，全縣除一少部分村有零星集體經(jīng)濟(jì)收入外，66%的村都是空殼村，縣財政每年撥付的辦公經(jīng)費(fèi)，70-80%用于訂閱報刊，經(jīng)費(fèi)開支捉襟見肘，集體公益事業(yè)無錢落實，出現(xiàn)村干部“有心辦事，無錢落實”的尷尬局面，村干部對群眾許下的承諾不能兌現(xiàn)，不僅挫傷了村干部工作的積極性，成為壓在村干部身上的沉重包袱，也影響了村級組織和村干部在廣大群眾中的威信，影響黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力。
三、新思考。
績突出的村干部，采取“升職不挪位”的方式，享受鄉(xiāng)科級副職待遇，仍然留在村里任職。
2、提高報酬標(biāo)準(zhǔn)，加大轉(zhuǎn)移支付力度。建議市上盡快研究出臺提高村干部報酬待遇的政策文件，按照不低于全市農(nóng)民人均純收入3倍的要求，統(tǒng)一全市村干部報酬待遇標(biāo)準(zhǔn)(參考大學(xué)生村官工資，每年2萬元左右)，實行基本補(bǔ)貼+獎勵補(bǔ)貼+績效補(bǔ)貼的結(jié)構(gòu)補(bǔ)貼制度，并建立健全村常設(shè)干部報酬正常增長機(jī)制，對連續(xù)兩年年度考核稱職及以上的村常設(shè)干部晉升基本補(bǔ)貼。對現(xiàn)任村干部統(tǒng)一辦理新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險，每人限辦1份，任職期間由財政負(fù)擔(dān)，離任后自行續(xù)繳。對離任村干部，按工作年限一次性發(fā)放離任生活補(bǔ)貼，每年不低于1000元。對村級辦公經(jīng)費(fèi)，可按大中小村或按人口，撥付不低于2萬元的辦公經(jīng)費(fèi)。村干部報酬待遇及辦公經(jīng)費(fèi)，建議由省、市、縣三級按5:3:2的比例共同分擔(dān)。
公共財政覆蓋農(nóng)村范圍，重點解決新農(nóng)村建設(shè)資金不足的問題。鼓勵支持村級組織創(chuàng)辦農(nóng)民專業(yè)合作社，通過土地流轉(zhuǎn)、承包租賃、股份合作等形式，興辦旅游業(yè)、服務(wù)業(yè)、信息業(yè)等，培植新的經(jīng)濟(jì)增長點。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十一
xx縣xx村位于子午嶺林緣區(qū)，過去一直是遠(yuǎn)近聞名的貧困村。在精準(zhǔn)扶貧行動中，該鄉(xiāng)實施貧困戶調(diào)查摸底、產(chǎn)業(yè)富民、基礎(chǔ)設(shè)施配套、金融支撐、技術(shù)培訓(xùn)、公共服務(wù)“六大工程”，群眾收入持續(xù)增加，脫貧成效顯現(xiàn)?！霸诟骷壐刹康膸椭?，我成立了同力養(yǎng)殖合作社，并從山東引進(jìn)了500只小尾寒羊，在本地購買了200只山羊，預(yù)計今年收入可比去年翻一番?！贝迕耢枛|紅說，這都是托精準(zhǔn)扶貧的福，才讓他走上了致富路。
今年以來，市委、市政府堅持把加快老區(qū)脫貧致富作為最大的政治、最大的任務(wù)和最大的責(zé)任，牢牢抓住省委、政府“1236”扶貧攻堅和“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”兩大行動載體，突出精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧，圍繞一條主線、弘揚(yáng)一種精神、緊扣一個核心、遵循一個原則、建立一套機(jī)制的“五個一”工作思路，著力在精準(zhǔn)扶貧上出實招、務(wù)實功、求實效。
陜甘寧革命老區(qū)脫貧致富座談會、全省六盤山片區(qū)扶貧攻堅座談會之后，市委、市政府及時安排組織對全市扶貧工作進(jìn)行再摸底、再調(diào)研，掌握實際情況，尋求有效對策。先后出臺了《關(guān)于貫徹落實陜甘寧革命老區(qū)脫貧致富座談會議精神全力打好扶貧攻堅戰(zhàn)的實施方案》《貫徹落實省委政府〈關(guān)于進(jìn)一步支持革命老區(qū)脫貧致富奔小康的意見〉的實施方案》，將扶貧作為全市的中心工作全力推進(jìn)。
在省委、政府出臺“1+17”精準(zhǔn)扶貧工作方案后，市委、市政府迅速貫徹落實，分析研判我市市情，制定出臺了全市精準(zhǔn)扶貧“1個意見20個專項方案”，實現(xiàn)工作部署精準(zhǔn)化、目標(biāo)任務(wù)精準(zhǔn)化、對策措施精準(zhǔn)化，把各項重點任務(wù)、重大項目、重要舉措進(jìn)一步細(xì)化、實化、責(zé)任化，為定向施策、精準(zhǔn)發(fā)力提供了指導(dǎo)和遵循。
今年是“十二五”規(guī)劃收官和“十三五”規(guī)劃的開局年。近日，欒克軍在安排全市“十三五”規(guī)劃編制工作時，對全市精準(zhǔn)扶貧工作作出了新的部署，提出要圍繞打造革命老區(qū)精準(zhǔn)脫貧示范區(qū)，突出“六個精準(zhǔn)”要求，深化“五個一”模式，推動扶貧攻堅由注重“強(qiáng)基礎(chǔ)”向著力“提效益”轉(zhuǎn)變，由政府“主導(dǎo)型”向社會“多元型”轉(zhuǎn)變，由依靠“外推力”向催生“內(nèi)動力”轉(zhuǎn)變，由“多因性”返貧向“穩(wěn)定性”脫貧轉(zhuǎn)變，探索走出革命老區(qū)脫貧致富奔小康的新路子。
精準(zhǔn)扶貧貴在“精準(zhǔn)”二字。為了改變以往“大水漫灌”的粗放式扶貧模式，市委、市政府緊緊圍繞對象、目標(biāo)、內(nèi)容、方式、考評和保障“六個精準(zhǔn)”，嚴(yán)格要求各級黨委、政府迅速落實，盡快摸清底數(shù)，找準(zhǔn)對象，明確原因，精準(zhǔn)施策。
以537個貧困村為主戰(zhàn)場，在去年建檔立卡信息的基礎(chǔ)上，全市組織7000多名干部重新進(jìn)行核查，將因災(zāi)、因?qū)W、因病等返貧的4萬人納入建檔立卡系統(tǒng)，將已經(jīng)達(dá)到脫貧標(biāo)準(zhǔn)的12.77萬貧困人口和2013年建檔立卡中識別不準(zhǔn)確的貧困對象從信息系統(tǒng)中退出。西峰區(qū)顯勝鄉(xiāng)鐵樓村貧困戶劉午告訴記者：“干部們做事認(rèn)真仔細(xì)得很，每次來都拿著計算器，邊問、邊算、邊記，我自己記賬都沒這么清楚。”
現(xiàn)如今，各縣(區(qū))貧困村均將貧困戶的基本信息、致貧原因、生產(chǎn)條件、勞動能力及增收計劃等基本情況掛圖上墻，并建立扶貧檔案，給扶貧工作提供了精準(zhǔn)方向。
在建檔立卡的同時，還根據(jù)貧困鄉(xiāng)村基礎(chǔ)條件和貧困農(nóng)民收入狀況，合理確定縣、村、戶整體脫貧時序，落實貧困對象精準(zhǔn)化、動態(tài)化管理，針對需求制定個性化扶持措施，一戶一策，做到結(jié)對幫扶、產(chǎn)業(yè)扶持、教育培訓(xùn)、農(nóng)村危改、移民搬遷、基礎(chǔ)設(shè)施“六個到村到戶”，保證了內(nèi)容精準(zhǔn)、方式精準(zhǔn)。
圍繞省、市兩級黨委、政府精準(zhǔn)扶貧工作方案，各縣(區(qū))在精準(zhǔn)扶貧上積極實踐，探索出針對各自縣域?qū)嶋H的工作模式和舉措。其中慶城縣實施“531”穩(wěn)定脫貧工作法，環(huán)縣采取特殊困難群體兜底、基礎(chǔ)短板補(bǔ)齊、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)帶動、技能培訓(xùn)輸出、高素質(zhì)人才創(chuàng)業(yè)等五分法推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧，鎮(zhèn)原縣實施“3466”工作機(jī)制，為全市推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧工作注入了活力。
在我市7縣1區(qū)中，西峰區(qū)屬全省“插花”型貧困區(qū)(縣)，其他7個縣屬六盤山特困片區(qū)縣，自然環(huán)境差，群眾生產(chǎn)生活條件差，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)重滯后。要實現(xiàn)整體脫貧，就必須“對癥下藥”，通盤謀劃，精準(zhǔn)發(fā)力。
針對經(jīng)濟(jì)發(fā)展起步緩慢，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)欠賬較大的問題，市委、市政府決定快速推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，大力實施農(nóng)村道路、安全飲水、用電提質(zhì)、危房改造、易地搬遷等工程，群眾行路難、用電難、吃水難、住房難等問題正在逐步解決。
農(nóng)村公路建設(shè)方面，今年上半年開工建設(shè)314條，開工率97%，完成路基2739公里、路面1254公里，完成投資17.87億元。農(nóng)村安全飲水方面，現(xiàn)已建成小型水利工程2982處，完成投資2700萬元，解決了1.3萬農(nóng)村人口的安全飲水問題。農(nóng)電提質(zhì)改造方面，開工建設(shè)農(nóng)電線路4174公里，改造低電壓村組683個，完成投資1.2億元。易地扶貧搬遷方面，今年新建項目現(xiàn)已開工建設(shè)移民安置點94個，開工率87.8%，完成投資2.2億元。危房(窯)改造方面，現(xiàn)已開工1萬戶，完成投資2.64億元。流域治理及梯田建設(shè)方面，已完成流域治理面積256平方公里，新修梯田19.17萬畝。
穩(wěn)步實現(xiàn)精準(zhǔn)脫貧，不斷壯大富民產(chǎn)業(yè)，增加貧困群眾收入，是精準(zhǔn)扶貧的核心任務(wù)。由于各縣(區(qū))立地條件不同，市委、市政府按照“北部山區(qū)草畜、中南部塬區(qū)蘋果、子午嶺林緣區(qū)和宜林荒山區(qū)苗木、川臺地和城鎮(zhèn)郊區(qū)蔬菜”的總體布局，精確“滴灌”，大力發(fā)展草畜產(chǎn)業(yè)、苗林產(chǎn)業(yè)和瓜菜產(chǎn)業(yè)。至目前，全市已建成投產(chǎn)規(guī)模養(yǎng)殖場(小區(qū))127個，新栽蘋果6.74萬畝、改造老果園2.67萬畝，培育形成百畝瓜菜生產(chǎn)示范點81個，千畝瓜菜生產(chǎn)示范基地18個、萬畝瓜菜生產(chǎn)片帶4個。據(jù)了解，這些特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)獲取的收益可占到人均純收入的50%以上。
電商是群眾增收致富的新平臺。我市充分抓住電商發(fā)展機(jī)遇，把發(fā)展電子商務(wù)作為新常態(tài)下促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的新引擎，加快農(nóng)村精準(zhǔn)扶貧步伐的新戰(zhàn)略，全市已建成縣級電商服務(wù)中心4個，鄉(xiāng)級電商服務(wù)站24個，村級電商示范店216個，電商交易額達(dá)到6.13億元。
同時，市委、市政府還創(chuàng)新金融扶貧機(jī)制和方式，開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金合作社貸款試點工作和小額貸款保證保險試點工作，創(chuàng)新涉農(nóng)金融信貸產(chǎn)品。截至6月底，全市涉農(nóng)貸款余額達(dá)到288.84億元，較年初新增22.75億元，同比增長24.67%，有效解決了貧困群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)資金不足的問題。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十二
根據(jù)縣委的安排，我被安排到xx村做包村工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)。今年以來，在縣委及鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在村黨支部、村委會的支持幫助下，包村工作取得了一定的成績，現(xiàn)將半年來包村工作情況總結(jié)如下。
1、化解不良債務(wù)，增收集體收入。
xx村是全鄉(xiāng)比較貧困的村，內(nèi)外債多達(dá)69.8萬元，加之是一個合并村，形成了一定的不良債務(wù)。到村里，初步掌握全村內(nèi)部往來欠款達(dá)30多萬元，外債近39萬多元。這些不良債務(wù)，嚴(yán)重制約了全村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，也直接影響到村級集體經(jīng)濟(jì)收入。通過調(diào)查，我與“兩委”班子研究了化解不良債務(wù)的方法。一是清算了內(nèi)部往來，在不增加農(nóng)民負(fù)擔(dān)的前提下，內(nèi)部存款與欠款戶往來相抵帳近15萬元。二是清查小開荒和機(jī)動地，對私自開荒沒有交任何費(fèi)用的耕地重新簽定合同，制定交款方案，以抵外債，加之沒有到期的機(jī)動田共化解債務(wù)8萬多元。三是延長了機(jī)動地發(fā)包期限，對合理承包的機(jī)動田，在不違反合同的前提下，適當(dāng)延期土地承包年限，今年化解債務(wù)8萬多元。到去年年底，全村共化解各種不良債務(wù)20.4萬元，占總債務(wù)的40%。
2、實施經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，不斷增收農(nóng)民收入。
xx村是靠近山區(qū)的純農(nóng)業(yè)村，人均占有耕地面積較多，這給我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了有利的因素。根據(jù)村情，經(jīng)濟(jì)要發(fā)展，必須從農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整入手，形成產(chǎn)業(yè)化專業(yè)村發(fā)展格局。我們村農(nóng)民有種植晚西瓜的基礎(chǔ)，我加之誘導(dǎo)和推廣，全村今年有61戶農(nóng)民種植晚西瓜近1800畝，由于技術(shù)得當(dāng)，管理精細(xì)，種植戶收入普遍增加，人均可增加收入2100元，占總?cè)司杖虢话?。沒有能力和技術(shù)的農(nóng)戶，我們還鼓勵種植烤煙、萬壽菊、甜菜等經(jīng)濟(jì)作物。全村經(jīng)濟(jì)作物面積突破了2300畝，收入相當(dāng)可觀。我先后從寧安糖廠，山東聊城引進(jìn)了甜菜和食用百合種植，經(jīng)初步試驗效果較好，明年有望大面積種植。
3、努力實現(xiàn)糧食過腹增值，增加農(nóng)民收入。
xx村靠近山區(qū)，有著水草豐茂的山區(qū)優(yōu)勢，適合發(fā)展畜牧業(yè)生產(chǎn)，將為農(nóng)民致富增收，促進(jìn)糧食轉(zhuǎn)化提供較好的資源。經(jīng)過耐心的工作，原有的黃牛養(yǎng)殖不斷提升，養(yǎng)牛大戶達(dá)6戶，全村已飼養(yǎng)黃牛218頭，戶均一頭多。現(xiàn)在，全村黃牛存欄量已達(dá)258頭，明年還有很大的發(fā)展空間，力爭實現(xiàn)戶均2頭以上，僅此一項，可增收人均收入700元。今年，農(nóng)民養(yǎng)鵝積極性空前高漲，但受市場價格的影響，導(dǎo)致收入不明顯。據(jù)統(tǒng)計，全村今年僅畜牧業(yè)產(chǎn)值就達(dá)220多萬元，不僅轉(zhuǎn)化了糧食，實現(xiàn)了過腹增值，而且還增加了農(nóng)民的收入。
4、轉(zhuǎn)移剩余勞力，鼓勵農(nóng)民從事他業(yè)增收。
xx村雖然耕地較多，但現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機(jī)械化生產(chǎn)水平不斷提高，剩余的勞動力在不斷增加，除一部分從事農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整用工外，還有一定的剩余，工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)》。近幾年來，該村已有近110多名剩余勞動力外出務(wù)工經(jīng)商，收入十分可觀。全村共有剩余勞動力160名，除自己有序流動外，仍然有一部分找不到出路。我及時地與“兩委”班子成員溝通，與縣勞動力市場對接，鼓勵勞動力輸出。對已輸出勞力家中的一些農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作，我們盡量幫助他們解決，解除了他們的后顧之憂，他們還積極帶領(lǐng)沒有門路的剩余勞動力外出打工。到現(xiàn)在，全村在省內(nèi)外經(jīng)商或出勞務(wù)的共有154人，占總剩余勞動力的96%。在沒有離鄉(xiāng)的剩余勞動力中，鼓勵農(nóng)民利用農(nóng)閑時節(jié)，從事他業(yè)生產(chǎn)。如充分利用靠近山區(qū)的優(yōu)勢，加快了山野菜、藥材及山產(chǎn)品的采集、加工、銷售一條龍的步伐，形成了有復(fù)興村特色的山產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)。鼓勵農(nóng)民從事副業(yè)生產(chǎn)，今年僅此一項可為農(nóng)民增加人均收入400元。
5、加強(qiáng)了農(nóng)村精神文明建設(shè)，帶動了其他各項事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
今年上半年，除了抓好農(nóng)民致富增收工作外，我還著重抓了全村的精神文明建設(shè)，利用農(nóng)閑季節(jié)修整了村內(nèi)主要的三條街道，種植各種花草8千株，將通村的公路墊平。從而使村里的面貌有了明顯的改觀。今年，投資20萬元，新修長2.9公里的白色水泥路面。幫助村里解決自來水供水困難的問題。全村有線電視入戶工程已全面展開，到年底可全部接上有線電視。全村計劃生育工作達(dá)到了縣鄉(xiāng)下達(dá)的標(biāo)準(zhǔn)。此外，兒童入學(xué)率，醫(yī)療衛(wèi)生等方面也保持較好的水平。我還鼓勵農(nóng)民學(xué)科學(xué)、用科學(xué)，利用科技之冬活動組織農(nóng)民參加培訓(xùn)達(dá)12期。農(nóng)村參加合作醫(yī)療戶198戶、占總戶數(shù)的96%。
6、保證社會穩(wěn)定，化解農(nóng)民矛盾。
在包村工作中，堅持以穩(wěn)定為基礎(chǔ)，讓群眾有一個穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。今年春天，宏亮屯有幾戶農(nóng)民想上訪，要求解決二輪土地承包遺留的問題。我發(fā)現(xiàn)上訪苗頭后，及時到屯里了解情況，根據(jù)群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查，從而找出了解決問題的方法，及時向群眾公開，讓群眾知道土地遺留問題是怎樣存在的。然后及時召開群眾大會，讓每位農(nóng)民都自主地發(fā)言，最后平穩(wěn)地解決了這些難題，減少了上訪案件。一年來，全村沒有集體上訪案件，個人上訪也僅到鄉(xiāng)里，沒有越級訪現(xiàn)象，保證了全村的穩(wěn)定。
7、強(qiáng)化服務(wù)意識，積極為群眾辦實事。
今年做為包村工作的第三年，也是我在群眾中樹立威信，讓群眾滿意的一年。我從強(qiáng)化服務(wù)意識入手，幫助群眾解決他們關(guān)心的熱點和難點問題。我先后用自己的工資存折為農(nóng)民抵押貸款2萬元，為農(nóng)民-聯(lián)系貸款4.8萬元，幫助賒銷種子、化肥、農(nóng)藥等生產(chǎn)資料達(dá)10萬元，受到了群眾的稱贊。我還包扶了一戶貧困戶林懷亭，在我的指導(dǎo)和幫扶下，他今年種植了一坰地萬壽菊喜獲豐收，收入達(dá)8千多元，今年基本上能擺脫了貧困。我還選樹培植了一戶科技示范戶，即宏亮屯的叢廣才，他利用科學(xué)方法種植15畝地烤煙，7畝地甜菜和12畝地萬壽菊，收入達(dá)到3萬多元，成為村里的致富能手，也為農(nóng)民樹立了結(jié)構(gòu)調(diào)整和科學(xué)致富的榜樣。在示范戶的帶動下，明年的經(jīng)濟(jì)作物種植面積將有大幅度地增加。此外，我還幫助村里解決了路面涵管和水庫占地等群眾關(guān)心的熱點和難點問題。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十三
一年來，區(qū)科協(xié)為了貫徹落實好區(qū)委、區(qū)政府的包村工作精神，排一名副主席專門負(fù)責(zé)包村工作，拿出大部分時間和精力先后10次到所包扶的村尹杖子村去幫助村班子謀發(fā)展，解決實際工作中存在的難點問題，協(xié)助村做好各項工作，使包扶的村在農(nóng)業(yè)、工業(yè)、社會事業(yè)和村務(wù)各方面工作都有了長足的發(fā)展，具體工作情況匯報如下：
一、協(xié)助村做好農(nóng)業(yè)工作。
為了貫徹落實好區(qū)委、區(qū)政府提出的在召都巴鎮(zhèn)建設(shè)“萬畝特色農(nóng)業(yè)園區(qū)”規(guī)劃要求，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調(diào)整的步伐，增加農(nóng)民收入，我們協(xié)助村兩委班子積極動作，與天贏蔬菜有限公司簽定出租土地150畝，集中種植元蔥，使80多戶農(nóng)戶有了旱澇保收的穩(wěn)定收入，同時也推動了村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
二、協(xié)助村做好招商引資工作。
引進(jìn)朝陽佳宇養(yǎng)殖有限公司項目一個，該公司投資人為王文林，該項目總投資3200萬元，到目前項目進(jìn)展順利，已建豬舍8棟，到8月末交付使用，年內(nèi)正常運(yùn)行。
三、協(xié)助村抓好穩(wěn)定工作。
積極做好村民的思想工作，堅持公開、公平、公正的處理村務(wù)，使村兩委班子的工作達(dá)到“陽光操作”，真正實現(xiàn)了“清清白白做人，明明白白干事”，讓村民對村兩委班子有了嶄新的評價，群眾關(guān)心集體的多了，上訪的越來越少了，促進(jìn)了村的和諧與穩(wěn)定。
四、幫助村新建科普宣傳欄。
幫助村加強(qiáng)“一站、一欄、一員”建設(shè)，多方籌措資金14000多元，新建了長7米、高2米、白鋼制作的高標(biāo)準(zhǔn)科普宣傳欄。宣傳欄內(nèi)容包括節(jié)能、環(huán)保、安全、健康等與百姓生活密切相關(guān)的科普知識。宣傳欄全部用玻璃和白鋼制成，美觀大方、實用?？破招麄鳈诘耐度胧褂?，使村有了宣傳國家方針政策、科學(xué)知識等的新陣地，提升了村委會整體形象和工作水平，把科學(xué)健康的生活方式帶給了廣大農(nóng)民，更好的促進(jìn)了農(nóng)村群眾科普知識的普及。
五、協(xié)助村抓好重大節(jié)日活動。
數(shù)以上的老黨員經(jīng)過學(xué)習(xí)受到了啟發(fā)和教育，主動交納了黨費(fèi)。
龍城區(qū)科學(xué)技術(shù)協(xié)會。
2009年12月1日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十四
包村村干部職務(wù)行為是當(dāng)前和今后一個時期推進(jìn)我國農(nóng)村行政管理改革研究的關(guān)鍵所在。今天本站小編給大家?guī)砹税甯刹俊?BR> 希望對大家有所幫助。
時光荏苒，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間在蘇家村任職已一年了。回顧自己一年的駐村工作，感觸頗深，啟發(fā)很大。作為一名駐村干部，在基層工作的短短一年中，我與村民同吃同住共勞動，和廣大村民建立了深厚的友誼，也為基層工作做出了微薄貢獻(xiàn)，幫助和引導(dǎo)廣大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下幾個方面的工作：
學(xué)習(xí)中，自己認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，以穩(wěn)定促和諧，以和諧助發(fā)展，幫助和引導(dǎo)群眾，因地制宜，發(fā)展商品經(jīng)濟(jì)，科學(xué)種田，提高糧食產(chǎn)量，確保農(nóng)業(yè)增收。
工作中，一是保穩(wěn)定，對上訪戶進(jìn)行入心入腦的思想教育工作，把不穩(wěn)定因消除在萌芽狀態(tài)，確保全年無越級上訪。二是對村情進(jìn)行調(diào)研，在摸透村情的情況下為蘇家的發(fā)展提出了符合村情的建議。三是做好綠化工作。在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的親自帶領(lǐng)下，發(fā)動村民群眾積極參與蘇家迎面坡春秋兩次綠化工程，同時配合團(tuán)縣委帶領(lǐng)的日本學(xué)生植樹活動，綠化美化了蘇家環(huán)境。四是解決七組群眾行路難的問題，針對七組群眾行路難問題，我們村組干部多次深入農(nóng)戶，征求群眾意見和建議，并且多次和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)到交通部門協(xié)商，基本解決了七組群眾雨天一身泥、多年來的行路難問題。是積極配合重點項目高速公路拓寬改造工程，為群眾送去黨的政策，扎實細(xì)致耐心說服，做好群眾的工作。五是解決群眾看病難、看病貴問題?？床‰y、看病貴是多年來群眾的熱難點問題，我們村組干部深入農(nóng)戶宣傳黨的合療政策，讓廣大群眾自覺參加合療，解決看病貴問題。
回顧自覺一年來的駐村工作，雖難取得點滴成績，但是離領(lǐng)導(dǎo)的期望、群眾的滿意還有一定距離，存在學(xué)習(xí)不夠刻苦、對駐村工作理解不夠深刻，工作方法不夠靈活多樣等問題。
今后的工作中結(jié)合我們蘇家村的實際情況，做好以下幾方面工作。
一是個人加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不但要學(xué)習(xí)書本知識，而且要學(xué)習(xí)非書本知識，更要向廣大群眾學(xué)習(xí)，全面提高認(rèn)識、提高自身修養(yǎng)。
二是做好綠化的后續(xù)工作。
三是做好蘇家創(chuàng)衛(wèi)工作。
四是繼續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高農(nóng)業(yè)增收，加大勞務(wù)輸出力度，增加農(nóng)民收入。
根據(jù)縣委的安排，我被安排到xx村做包村工作。今年以來，在縣委及鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在村黨支部、村委會的支持幫助下，包村工作取得了一定的成績，現(xiàn)將半年來包村工作情況總結(jié)如下。
1、化解不良債務(wù)，增收集體收入。xx村是全鄉(xiāng)比較貧困的村，內(nèi)外債多達(dá)69.8萬元，加之是一個合并村，形成了一定的不良債務(wù)。到村里，初步掌握全村內(nèi)部往來欠款達(dá)30多萬元，外債近39萬多元。這些不良債務(wù)，嚴(yán)重制約了全村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，也直接影響到村級集體經(jīng)濟(jì)收入。通過調(diào)查，我與“兩委”班子研究了化解不良債務(wù)的方法。一是清算了內(nèi)部往來，在不增加農(nóng)民負(fù)擔(dān)的前提下，內(nèi)部存款與欠款戶往來相抵帳近15萬元。二是清查小開荒和機(jī)動地，對私自開荒沒有交任何費(fèi)用的耕地重新簽定。
合同。
制定交款方案以抵外債加之沒有到期的機(jī)動田共化解債務(wù)8萬多元。三是延長了機(jī)動地發(fā)包期限對合理承包的機(jī)動田在不違反合同的前提下適當(dāng)延期土地承包年限今年化解債務(wù)8萬多元。到去年年底全村共化解各種不良債務(wù)20.4萬元占總債務(wù)的40%。
2、實施經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，不斷增收農(nóng)民收入。xx村是靠近山區(qū)的純農(nóng)業(yè)村，人均占有耕地面積較多，這給我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了有利的因素。根據(jù)村情，經(jīng)濟(jì)要發(fā)展，必須從農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整入手，形成產(chǎn)業(yè)化專業(yè)村發(fā)展格局。我們村農(nóng)民有種植晚西瓜的基礎(chǔ)，我加之誘導(dǎo)和推廣，全村今年有61戶農(nóng)民種植晚西瓜近1800畝，由于技術(shù)得當(dāng)，管理精細(xì)，種植戶收入普遍增加，人均可增加收入2100元，占總?cè)司杖虢话?。沒有能力和技術(shù)的農(nóng)戶，我們還鼓勵種植烤煙、萬壽菊、甜菜等經(jīng)濟(jì)作物。全村經(jīng)濟(jì)作物面積突破了2300畝，收入相當(dāng)可觀。我先后從寧安糖廠，山東聊城引進(jìn)了甜菜和食用百合種植，經(jīng)初步試驗效果較好，明年有望大面積種植。
3、努力實現(xiàn)糧食過腹增值，增加農(nóng)民收入。xx村靠近山區(qū)，有著水草豐茂的山區(qū)優(yōu)勢，適合發(fā)展畜牧業(yè)生產(chǎn)，將為農(nóng)民致富增收，促進(jìn)糧食轉(zhuǎn)化提供較好的資源。經(jīng)過耐心的工作，原有的黃牛養(yǎng)殖不斷提升，養(yǎng)牛大戶達(dá)6戶，全村已飼養(yǎng)黃牛218頭，戶均一頭多。現(xiàn)在，全村黃牛存欄量已達(dá)258頭，明年還有很大的發(fā)展空間，力爭實現(xiàn)戶均2頭以上，僅此一項，可增收人均收入700元。今年，農(nóng)民養(yǎng)鵝積極性空前高漲，但受市場價格的影響，導(dǎo)致收入不明顯。據(jù)統(tǒng)計，全村今年僅畜牧業(yè)產(chǎn)值就達(dá)220多萬元，不僅轉(zhuǎn)化了糧食，實現(xiàn)了過腹增值，而且還增加了農(nóng)民的收入。
4、轉(zhuǎn)移剩余勞力，鼓勵農(nóng)民從事他業(yè)增收。xx村雖然耕地較多，但現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機(jī)械化生產(chǎn)水平不斷提高，剩余的勞動力在不斷增加，除一部分從事農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整用工外，還有一定的剩余。近幾年來，該村已有近110多名剩余勞動力外出務(wù)工經(jīng)商，收入十分可觀。全村共有剩余勞動力160名，除自己有序流動外，仍然有一部分找不到出路。我及時地與“兩委”班子成員溝通，與縣勞動力市場對接，鼓勵勞動力輸出。對已輸出勞力家中的一些農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作，我們盡量幫助他們解決，解除了他們的后顧之憂，他們還積極帶領(lǐng)沒有門路的剩余勞動力外出打工。到現(xiàn)在，全村在省內(nèi)外經(jīng)商或出勞務(wù)的共有154人，占總剩余勞動力的96%。在沒有離鄉(xiāng)的剩余勞動力中，鼓勵農(nóng)民利用農(nóng)閑時節(jié)，從事他業(yè)生產(chǎn)。如充分利用靠近山區(qū)的優(yōu)勢，加快了山野菜、藥材及山產(chǎn)品的采集、加工、銷售一條龍的步伐，形成了有復(fù)興村特色的山產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)。鼓勵農(nóng)民從事副業(yè)生產(chǎn)，今年僅此一項可為農(nóng)民增加人均收入400元。
5、加強(qiáng)了農(nóng)村精神文明建設(shè)，帶動了其他各項事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。今年上半年，除了抓好農(nóng)民致富增收工作外，我還著重抓了全村的精神文明建設(shè)，利用農(nóng)閑季節(jié)修整了村內(nèi)主要的三條街道，種植各種花草8千株，將通村的公路墊平。從而使村里的面貌有了明顯的改觀。今年，投資20萬元，新修長2.9公里的白色水泥路面。幫助村里解決自來水供水困難的問題。全村有線電視入戶工程已全面展開，到年底可全部接上有線電視。全村計劃生育工作達(dá)到了縣鄉(xiāng)下達(dá)的標(biāo)準(zhǔn)。此外，兒童入學(xué)率，醫(yī)療衛(wèi)生等方面也保持較好的水平。我還鼓勵農(nóng)民學(xué)科學(xué)、用科學(xué)，利用科技之冬活動組織農(nóng)民參加培訓(xùn)達(dá)12期。農(nóng)村參加合作醫(yī)療戶198戶、占總戶數(shù)的96%。
6、保證社會穩(wěn)定，化解農(nóng)民矛盾。在包村工作中，堅持以穩(wěn)定為基礎(chǔ)，讓群眾有一個穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。今年春天，宏亮屯有幾戶農(nóng)民想上訪，要求解決二輪土地承包遺留的問題。我發(fā)現(xiàn)上訪苗頭后，及時到屯里了解情況，根據(jù)群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查，從而找出了解決問題的方法，及時向群眾公開，讓群眾知道土地遺留問題是怎樣存在的。然后及時召開群眾大會，讓每位農(nóng)民都自主地發(fā)言，最后平穩(wěn)地解決了這些難題，減少了上訪案件。一年來，全村沒有集體上訪案件，個人上訪也僅到鄉(xiāng)里，沒有越級訪現(xiàn)象，保證了全村的穩(wěn)定。
7、強(qiáng)化服務(wù)意識，積極為群眾辦實事。今年做為包村工作的第三年，也是我在群眾中樹立威信，讓群眾滿意的一年。我從強(qiáng)化服務(wù)意識入手，幫助群眾解決他們關(guān)心的熱點和難點問題。我先后用自己的工資存折為農(nóng)民抵押貸款2萬元，為農(nóng)民-聯(lián)系貸款4.8萬元，幫助賒銷種子、化肥、農(nóng)藥等生產(chǎn)資料達(dá)10萬元，受到了群眾的稱贊。我還包扶了一戶貧困戶林懷亭，在我的指導(dǎo)和幫扶下，他今年種植了一坰地萬壽菊喜獲豐收，收入達(dá)8千多元，今年基本上能擺脫了貧困。我還選樹培植了一戶科技示范戶，即宏亮屯的叢廣才，他利用科學(xué)方法種植15畝地烤煙，7畝地甜菜和12畝地萬壽菊，收入達(dá)到3萬多元，成為村里的致富能手，也為農(nóng)民樹立了結(jié)構(gòu)調(diào)整和科學(xué)致富的榜樣。在示范戶的帶動下，明年的經(jīng)濟(jì)作物種植面積將有大幅度地增加。此外，我還幫助村里解決了路面涵管和水庫占地等群眾關(guān)心的熱點和難點問題。
按照年初鄉(xiāng)黨委、政府的分工，我分管司法行政，協(xié)管政法綜治工作，掛x村。一年來，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和同志們的關(guān)心支持下，我立足。
崗位職責(zé)。
做了一定的工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將今年來的思想學(xué)習(xí)、主要工作情況述職如下：
一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。
為了更好地履行自己的各項工作職責(zé)，不斷提高自身的理論修養(yǎng)和服務(wù)人民群眾的業(yè)務(wù)能力，無論是理論知識學(xué)習(xí)，還是業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，都嚴(yán)格要求自己認(rèn)真對待，積極參加鄉(xiāng)機(jī)關(guān)每周的政法理論學(xué)習(xí)，及時參加縣司法與組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。平時多看書、報紙，豐富自己的文化知識，在讀好“有字”之書的同時，我時常告誡自己要讀好“無字”之書，向別人學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的為人處事、工作經(jīng)驗，做到取人之長，補(bǔ)已之短，從而真正學(xué)會認(rèn)識事物、處理事物的本領(lǐng)。
二、明確職責(zé)，做好本職工作。
一年來，我積極參與社會治安綜合治理工作，緊緊圍繞鄉(xiāng)里面的中心工作，依照市、縣司法局要求，按照年初。
工作計劃。
充分履行司法行政工作職能有效地開展了工作。
(一)人民調(diào)解工作。
x鄉(xiāng)地處蓮花縣南端，為贛湘兩省三縣六鄉(xiāng)鎮(zhèn)交界處，治安形勢比較復(fù)雜，邊際矛盾糾紛易發(fā)，為此，我切實把人民調(diào)解工作作為維護(hù)社會穩(wěn)定的“第一道防線”。在縣司法局的指導(dǎo)下，調(diào)解工作主要從“四個環(huán)節(jié)”入手。一是抓信息。信息是預(yù)防和調(diào)處矛盾糾紛的關(guān)鍵，特別是國慶、“xx大“、元旦等重要敏感時期制定預(yù)案，防患于未然。二是抓排查。建立人民調(diào)解糾紛排查制度，通過排查了解社情動態(tài)，掌握糾紛信息，牢牢把握調(diào)處民間糾紛的主動權(quán)。三是抓調(diào)處。對排查出的糾紛，建立責(zé)任制，明確責(zé)任人，限期解決。調(diào)處時注重行動快速，處理果斷，嚴(yán)防矛盾糾紛激化。四是抓宣傳。在調(diào)處矛盾的同時向群眾宣傳國家法律知識，并通過宣傳標(biāo)語、印發(fā)宣傳資料等多種形式，引導(dǎo)群眾自覺學(xué)法、守法，通過做好在“四個環(huán)節(jié)”的工作。一年來，全鄉(xiāng)成功調(diào)處疑難糾紛13起，每一件均做到了時間短、效果好、無反復(fù)，為地方經(jīng)濟(jì)的繁榮提供了和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
(二)開釋解教工作。
按照縣司法局的工作精神，我認(rèn)真組織在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展弄釋解教人員調(diào)查、摸底專項活動工作，對xx年至xx年期間刑滿釋放解除勞教人員，進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)的調(diào)查摸底，經(jīng)過對村摸底，報上來的名單進(jìn)行匯總，并與下發(fā)的名單進(jìn)行比較核實，總共摸底對象有16人，在這16人中，有4人人戶分離，其余12人通過我們定期走訪，做思想工作，至今沒有重新犯罪的傾向。
(三)“五.五”普法工作。
按照上面的要求，我認(rèn)真抓好“五.五”普法規(guī)劃的實施。通過宣傳標(biāo)語、印發(fā)宣傳資料、開法律講座等多種形式，引導(dǎo)群眾自覺學(xué)法、守法、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益，尤其是積極推進(jìn)公職人員和司法人員學(xué)法、用法，著力加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)和青少年法制教育。
我所掛的x村，今年圓滿完成了鄉(xiāng)下達(dá)的各項目標(biāo)工作任務(wù)。社會治安綜合治理、林權(quán)改革、計生、集鎮(zhèn)規(guī)劃等工作都有序開展，塘的新農(nóng)村建設(shè)按照時間要求，做好了改水、改廁、改路等環(huán)境整治工作，有力推進(jìn)了新農(nóng)村建設(shè)。
回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但離組織和群眾的要求還有相當(dāng)?shù)木嚯x，主要表現(xiàn)在：
1、理論聯(lián)系工作實際不夠。
2、處理事情不夠及時，存在拖拉現(xiàn)象。
3、與群眾交往不夠深入。
在今后的工作中，我決心揚(yáng)長避短，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高為民服務(wù)的本領(lǐng)，以飽滿的熱情投入到各項工作當(dāng)中去。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十五
按照鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一安排部署，我被分配到___村擔(dān)任駐村工作。駐村工作期間，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在___村干部群眾的大力支持下，我認(rèn)真履行駐村干部工作職責(zé)，緊緊圍繞全鎮(zhèn)的各項目標(biāo)任務(wù)，及上級業(yè)務(wù)部門的工作要求開展工作，以群眾滿意為最高目標(biāo)，真抓實干，廉潔自律，踏實工作，較好的完成了黨委、政府，及上級業(yè)務(wù)部門交付的各項工作任務(wù)。為___村做了一些力所能及的事，推動了駐村工作健康有序的開展?，F(xiàn)在我就駐村以來的工作情況向做簡要的總結(jié)：
一、基本情況：
___村位于___鎮(zhèn)河西7公里處，總土地面積2.8平方公里，全村共275戶，1266人，常住人口1046人，黨員34人，流動黨員14人，女黨員10人，35歲以下黨員13人，大專以上文化程度12人，近三年發(fā)展黨員4人，黨員平均年齡55歲?？偢孛娣e3432畝，其中水澆地932.44畝，人均7分，山坡地2500畝，以農(nóng)業(yè)種植、防寒服加工、務(wù)工等為主要經(jīng)濟(jì)來源。農(nóng)業(yè)以西瓜白菜一季兩收特色種植為主。養(yǎng)雞1戶，養(yǎng)羊戶3戶，養(yǎng)豬2戶。退耕還林656畝。低保95戶，125人，人均純收入2600元。
二、思想方面：
在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論;認(rèn)真全面學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀。學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會精神、習(xí)近平總書記系類重要講話精神。通過學(xué)習(xí)，我提高了自己的政治思想水平，增強(qiáng)了自身的修養(yǎng)，樹立了正確而牢固的世界觀、人生觀，并用其指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。作為一名基層工作者，在工作中就應(yīng)當(dāng)始終嚴(yán)格要求自己，在困難和問題面前絕不動搖，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。
三、工作方面。
1、黨的群眾路線教育實踐活動，根據(jù)鎮(zhèn)黨委活動工作安排我到___村開展黨的群眾路線教育實踐活動。我通過走訪的形式，深入到農(nóng)戶家中，充分了解他們的生產(chǎn)、生活情況，掌握群眾所思、所想、所盼，廣泛征求意見。針對群眾提出的問題認(rèn)真收集記錄，同時組織村三委會干部、黨員及小組長(群眾代表)召開_，開展自我剖析，自我批評整改。2、農(nóng)業(yè)林業(yè)發(fā)展，協(xié)助村上完成糧食直補(bǔ)、種子直補(bǔ)農(nóng)業(yè)推廣項目、退耕林地補(bǔ)貼，生態(tài)林補(bǔ)貼，落實林地樹苗補(bǔ)栽，綠色長廊除草工作。3、生產(chǎn)安全，排查摸底村農(nóng)用車、貨運(yùn)車數(shù)量及安全生產(chǎn)情況，小賣部食品安全及證照登記情況，自然災(zāi)害、山體滑坡等情況摸排，并登記上報鎮(zhèn)安監(jiān)辦。4、動物防疫，積極配合村動物防疫員開展動物防疫工作，做到村不漏戶，戶不漏畜，畜不漏針。同時摸排母豬保險、補(bǔ)貼。5、封山禁牧，與放羊戶簽訂合同，與村上簽訂責(zé)任書，杜絕發(fā)生偷牧現(xiàn)象。6、計劃生育，督促完成本村三查工作，新婚出生節(jié)育摸底上報鎮(zhèn)計生辦。7、綜治維穩(wěn)，認(rèn)真摸排落實村電話安裝戶，并逐戶上門走訪宣傳平安米脂創(chuàng)建，不定時電話隨訪。排查矛盾糾紛，協(xié)助村二道臺新修排洪渠，方案擬定實施工作，協(xié)調(diào)織女渠新修排洪渠糾紛，協(xié)同司法所調(diào)解___與本村土地糾紛，協(xié)調(diào)村灌溉水渠工作，輸煤管線征地協(xié)調(diào)工作，二道臺地基上訪調(diào)查工作，回復(fù)中央巡視組新建征地調(diào)查。調(diào)查摸底教師、軍人、煤礦工人等上訪人員情況，_等邪教組織人員摸底排查。成立紅袖章隊伍，建立綜治工作站。8、防洪工作，摸底排查地質(zhì)災(zāi)害，山體滑坡，危房，組織人員成立抗洪救災(zāi)組織機(jī)構(gòu)及應(yīng)急預(yù)案。9、扶貧工作，組織召開村三委擴(kuò)大會，研究討論貧困戶花名，完善登記。10、其他社會事業(yè)。民政救助惠及困難群眾，開展貧困大學(xué)生救助，農(nóng)村合作醫(yī)療、養(yǎng)老保險參保率達(dá)到100%，農(nóng)村文化團(tuán)體活動有序，衛(wèi)生室建設(shè)方便了村民就醫(yī)，危舊房改造解決了特困群眾的居住難題，成立城鄉(xiāng)一體衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu)，聘請保潔員，改善了農(nóng)戶的居住條件。
四、存在的問題。
回顧自己一年來的駐村工作，雖然取得點滴成績，但是離領(lǐng)導(dǎo)的期望、群眾的滿意還有一定距離。存在學(xué)習(xí)不夠刻苦、對駐村工作理解不夠深刻，無創(chuàng)新。工作方法不夠靈活多樣，沒有應(yīng)對農(nóng)村復(fù)雜問題的能力等，對駐村工作還是按上級部門的安排進(jìn)行，自身獨創(chuàng)性工作開展不夠，工作新局面有待進(jìn)一步打開。在以后的工作中，我一定盡自己的最大努力，運(yùn)用所學(xué)的知識，更好的開展工作，更好的推動___村的發(fā)展。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇一
駐村以來，我嚴(yán)格按照上級組織的要求，積極開展村情民意調(diào)研、政策法規(guī)宣傳、群眾信訪調(diào)解、富民強(qiáng)村服務(wù)、民主制度規(guī)范、組織建設(shè)督導(dǎo)等自身職責(zé)工作，收獲很大，感觸很多。
首先必須把好態(tài)度關(guān)，駐村干部不能擺架子，不能讓“領(lǐng)導(dǎo)架子”成為與農(nóng)民間的障礙，一定要做到有“三心”即愛心、誠心、耐心。在農(nóng)村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多。要想方設(shè)法幫助發(fā)展生產(chǎn)，積極開展貧困生、貧困戶結(jié)對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關(guān)懷與溫暖，所以農(nóng)村指導(dǎo)員要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。
其次要有誠心，群眾才會真誠地對待你、支持你，相信黨和政府的政策都是為了社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當(dāng)成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。
最后還要有耐心。農(nóng)村群眾的思想文化素質(zhì)參差不齊，群眾對一些政策往往會不夠理解不夠透徹，或理解有偏差，從而導(dǎo)致少數(shù)群眾不支持、抵觸現(xiàn)象，產(chǎn)生各種各樣的矛盾。所以駐村干部要在宣傳有關(guān)政策中、調(diào)處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理，直到思想做通，工作做好為止。
干農(nóng)村工作不僅要了解村情民意，還要了解國家的相關(guān)農(nóng)村政策，否則就不會取得其他干部和群眾的信任，沒有公信力，工作也就到處碰壁。所以，我在工作之余，自覺學(xué)習(xí)國家的有關(guān)“三農(nóng)”的政策、法律法規(guī)，比如《農(nóng)村工作手冊》、《農(nóng)村醫(yī)療保險》、《計生工作條例》、《村委會組織法》以及村內(nèi)制定的相關(guān)制度等。
協(xié)調(diào)好村委與村支部的關(guān)系，搞好團(tuán)結(jié)，不能搞幫派。駐村干部就像是一支潤滑劑，在村委與村支部之間不能偏聽或偏幫一方，這在許多農(nóng)村是有先例的。俗話說“村看村，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部”，干部隊伍不團(tuán)結(jié)，就沒有凝聚力，就發(fā)動不了群眾，就干不成工作。搞好干部隊伍的團(tuán)結(jié)，關(guān)鍵在于制度的落實，干部各司其職，民主決策，按原則辦事，自然消除了工作上的不必要沖突。
辦實事，解決實際困難，這是取得群眾信賴的最有效也是唯一的途徑。充分利用黨員先進(jìn)性教育這個載體，工作中從實際出發(fā)，把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農(nóng)村。并通過實地調(diào)查總結(jié)，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里申報落實項目，積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠信息。所以要做群眾的知心人，盡可能幫助他們解決實際困難，保護(hù)他們的最大權(quán)益，始終以讓群眾滿意來要求自己。
雖說做農(nóng)村工作，一定要撲下身子，多干事少浮夸，講求默默奉獻(xiàn)，但駐村干部還是要掌握有所為而有所不為的原則，不能好吃懶做，但也不能越俎代庖，不能事事全攬下。
要擺正自己的位置，針對工作中的實際，提出合理化意見和建議，協(xié)助村“兩委”當(dāng)好參謀和助手，拓寬思路，開闊眼界，增強(qiáng)班子的整體合力。
要按照農(nóng)村工作指導(dǎo)員的職責(zé)、任務(wù)和要求做好工作，幫助村“兩委”理清工作思路，不做超越職權(quán)范圍內(nèi)的事。
農(nóng)村工作指導(dǎo)員既要當(dāng)好民情民意的調(diào)查員、民事糾紛的調(diào)解員、政策法規(guī)的宣傳員，富民強(qiáng)村的服務(wù)員，組織建設(shè)的督導(dǎo)員，全方位地參與到農(nóng)村基層建設(shè)中去，同時要把握好一個“度”，不把自己的意志強(qiáng)加給村班子集體，多做溝通、協(xié)商的工作，以自己的真心和誠意贏得村“兩委”組織和群眾的信賴。
駐村工作就是要依靠干部和群眾。駐村干部在村里開展工作，不能單打獨斗，很多工作最終還是要依靠村干部、全體黨員、全村人民群眾來組織開展和實施，而最主要的還是要依靠村兩委干部。例如，召開會議要依靠他們?nèi)フ偌享椖恳揽克麄內(nèi)嵤?，開展活動要依靠他們?nèi)ソM織等等。依靠村干部開展工作，要對他們信任、支持和尊重。當(dāng)然，依靠不是依賴。駐村干部肩負(fù)著黨委、政府的重托，在駐村期間要加強(qiáng)村級組織和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。在依靠他們開展工作的同時，還要負(fù)責(zé)任地幫助他們提高素質(zhì)，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力，這樣才能有效地完成黨委交給的任務(wù)。
總之，我認(rèn)為一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，陶冶情操，錘煉品格，以豐富的知識、過硬的本領(lǐng)，堅定的信念，頑強(qiáng)的意志和崇高的精神追求在艱苦的磨煉中讓青春綻放出絢麗的光彩。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇二
我縣的包村工作從1998年開始，特別是2007年以來，縣委部署開展了大規(guī)模的機(jī)關(guān)干部進(jìn)村入戶幫助群眾發(fā)展致富活動，深入農(nóng)村一線知民情、解民憂、暖民心，推動了機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增進(jìn)了與基層群眾的感情，助推了社會主義新農(nóng)村建設(shè)。目前，共組織93個部門（單位）包靠369個村，每村都有3—4名機(jī)關(guān)干部常年包靠；2359名機(jī)關(guān)干部與2274名農(nóng)戶結(jié)成了幫扶對子。
一、創(chuàng)新包村方式，建立“搭配科學(xué)、全面覆蓋、聯(lián)建共建”的包村工作格局。
（二）全面覆蓋，全員參與。統(tǒng)籌縣鎮(zhèn)兩級干部資源，實行縣級領(lǐng)導(dǎo)包鎮(zhèn)（街道）、部門包片（社區(qū)）、機(jī)關(guān)干部包村（社區(qū)）聯(lián)戶，即每2至3名縣級領(lǐng)導(dǎo)包靠一個鎮(zhèn)（街道），綜合協(xié)調(diào)、具體指導(dǎo)包村聯(lián)戶工作；每個部門（單位）包靠1個或幾個工作片（管區(qū)），對所包片（管區(qū)）的包村工作進(jìn)行統(tǒng)籌和調(diào)度；每個行政村派駐1個工作組，每個工作組不少于3人，其中鎮(zhèn)（街道）搭配1人，由包村部門的1名科級干部任組長，具體負(fù)責(zé)該村的包靠聯(lián)戶工作。對部門選派的包村干部，縣包村聯(lián)戶辦公室嚴(yán)格審核把關(guān)，做到“兩優(yōu)先一不準(zhǔn)”：優(yōu)先選派有農(nóng)村工作經(jīng)驗的干部包村，優(yōu)先選派有發(fā)展?jié)摿?、?zé)任心強(qiáng)的干部包村，不準(zhǔn)隨意調(diào)換包村干部。每個包村部門都組織本單位有幫扶能力的機(jī)關(guān)干部全員聯(lián)戶，每人至少聯(lián)系幫扶1個困難戶，每月走訪不少于1次，幫助解決生產(chǎn)生活中的困難和問題。
（三）聯(lián)建共建，以城帶鄉(xiāng)。為建立部門包村工作的長效。
機(jī)制，為村里留下一支“永不撤走的工作隊”，縣包村聯(lián)戶辦公室積極引導(dǎo)包村部門與村(社區(qū))建立聯(lián)合黨組織。聯(lián)合黨組織成員一般由5—7人組成，縣直部門機(jī)關(guān)黨組織書記任聯(lián)合黨組織書記，村黨支部書記、機(jī)關(guān)包村干部任副書記。聯(lián)建雙方每月召開一次聯(lián)合黨組織成員會議，溝通思想，通報情況，解決問題，研究部署工作；每半年召開一次民主生活會，吸收村“兩委”干部、包村干部、黨員代表和村民代表參加。聯(lián)合黨組織從需求出發(fā)，不斷創(chuàng)新活動方式，豐富聯(lián)建內(nèi)容，努力做到“七聯(lián)”，即班子聯(lián)創(chuàng)、隊伍聯(lián)帶、活動聯(lián)誼、陣地聯(lián)建、困難聯(lián)幫、資源聯(lián)享、責(zé)任聯(lián)擔(dān)。機(jī)關(guān)包村干部和農(nóng)村黨員干部經(jīng)常面對面溝通，手拉手幫扶，使農(nóng)村黨員干部在互動交流中學(xué)習(xí)了先進(jìn)理念，提升了思想境界，提高了工作本領(lǐng)。
二、突出工作重點，推動包村聯(lián)戶活動的深入開展每年年初，縣委都對農(nóng)村基層組織建設(shè)情況進(jìn)行專題調(diào)查，查找當(dāng)前農(nóng)村存在的突出問題，掌握群眾的所想所盼。在此基礎(chǔ)上，明確包村任務(wù)，突出包村重點，狠抓工作落實，引導(dǎo)包村部門緊扣不同時期的主題深入開展工作。
管理，堅持一周一調(diào)度，一月一通報，因村制宜，通過兩年的幫扶全部實現(xiàn)了轉(zhuǎn)化升級。
一、基層第。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇三
如下：
本人能在思想上嚴(yán)格要求自己，具備較強(qiáng)的責(zé)任心，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，堅持黨的基本路線、方針、政策，始終嚴(yán)格要求自己，熱愛本職工作，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，認(rèn)真貫徹到每一項實際工作中去。爭取工作的主動性，提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，思想上不斷提高自己的政治理論水平，及時學(xué)習(xí)上級文件及會議精神，擁護(hù)鎮(zhèn)黨委決定，執(zhí)行鎮(zhèn)黨委決議，自覺維護(hù)鎮(zhèn)黨委形象，堅決維護(hù)黨的形象，始終與鎮(zhèn)黨委保持高度一致。
在業(yè)務(wù)上不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和相關(guān)知識的積累，深刻領(lǐng)會相關(guān)法律法規(guī)、政策的精神實質(zhì)，努力使自己成為政策通、業(yè)務(wù)精的多面手。由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，時刻向周圍的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗和工作方法。
一年來，在冗沉復(fù)雜的工作中，通過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，雖然感覺工作非常勞累，但自己一年來工作上還是有一定的進(jìn)步。尤其是在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運(yùn)行，提高了工作效率和工作質(zhì)量。
根據(jù)年初工作安排，我所包的村是村和村。中心工作包村對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部，我清醒地認(rèn)識到，包村工作是一切工作的重中之重，直接關(guān)系到全鎮(zhèn)各項工作的穩(wěn)定和發(fā)展。在工作中我做到“三勤”：一是勤下村，下社、下農(nóng)戶，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握兩個村各方面工作的開展情況，并能及時向包村領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，讓包村領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況。二勤清理，是對各類通知、文件的上傳下達(dá)，及村上各類上報材料，能分清輕重緩急，合理安排時間，及時督促村上按時、按質(zhì)、按量完成上報任務(wù)。三是勤動嘴，在下隊入戶工作中，能認(rèn)真聽取群眾反映的問題，提出的要求、建議。
同時，對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認(rèn)真解釋，耐心做好群眾的思想工作，讓群眾相信政府。上半年包括基層黨建開展情況、社會治安綜合治理、矛盾糾紛排查情況、基本農(nóng)田設(shè)施建設(shè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)、沼氣池建設(shè)等后續(xù)工程大部分已完成，兩村的環(huán)境衛(wèi)生整治得到明顯好轉(zhuǎn)。
三、“新農(nóng)合”工作。
新農(nóng)合工作關(guān)系到千家萬戶的切身利益。一年來，本人嚴(yán)格按區(qū)合管辦的工作要求，將全鎮(zhèn)新農(nóng)合3萬多份票據(jù)核實、裝訂后、上交區(qū)合管辦備案，為新增(分戶)參合農(nóng)戶辦理證卡259本(張)、出具各類補(bǔ)卡補(bǔ)證證明20份，為參合農(nóng)戶修改更正參合信息8人次，對前來辦理醫(yī)療費(fèi)報銷的群眾熱情接待，認(rèn)真辦理各項事務(wù)，盡量減少他們往返次數(shù)，做到便民為民，從而使他們能順利地報銷醫(yī)療費(fèi)用。
四、文化體育教育工作。
1、文化工作。
按照年初本中心的分工，我負(fù)責(zé)鎮(zhèn)綜合文化站的工作。一年來，在區(qū)文化局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，本人能及時準(zhǔn)確地上報相關(guān)報表、材料。一是督促指導(dǎo)第二批十一個村“農(nóng)家書屋”的建成，在圖書館專業(yè)人員的指導(dǎo)下為各村“農(nóng)家書屋”所配的圖書進(jìn)行逐個指導(dǎo)編碼、上架工作;對區(qū)上為十九個村配備的文化共享工程設(shè)備，及時發(fā)送到各村，并組織各村“農(nóng)家書屋”管理員進(jìn)行集中培訓(xùn)，教會他們正確使用電腦設(shè)備和投影儀。
到目前我鎮(zhèn)19個村已經(jīng)有“兩個”全面覆蓋：“農(nóng)家書屋”和“共享工程”的全面覆蓋。二是村的邵家班子經(jīng)鎮(zhèn)上推薦材料上報，區(qū)上已經(jīng)申報全省先進(jìn)文化大院評審中。三是認(rèn)真做好農(nóng)耕民俗文化陳列館的保管和衛(wèi)生清潔及來人參觀接待工作。
2、體育工作。
一年來，在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，能學(xué)習(xí)體育工作相關(guān)程序，按時按上級部門的要求做好相關(guān)報表材料的上報工作。
3、聯(lián)系教育工作。
自從接上這項工作半年以來，在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，本人能認(rèn)真對待每一件與教育有關(guān)的工作。一是對兩個學(xué)校及各小學(xué)、幼兒園基本情況進(jìn)行摸底，掌握了我鎮(zhèn)教育方面的基本情況。二是在校園安全方面與學(xué)校方面進(jìn)行了認(rèn)真排查，就校園安全隱患及周邊環(huán)境衛(wèi)生整治做了大量的工作，并將有關(guān)材料上報上級主管部門。三是及時送達(dá)鎮(zhèn)黨委政府下發(fā)的有關(guān)通知、文件，與學(xué)校及各支部緊密聯(lián)系，做好學(xué)校及各支部工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
篇一:《一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的兩學(xué)一做交流發(fā)言材料》。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育發(fā)言稿。
南華鎮(zhèn)人民政府石永強(qiáng)。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，指的是“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，是面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實踐，是推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。
一、通過學(xué)習(xí)，我主要獲得以下收獲。
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想純潔，對于深入推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抵御各種風(fēng)險的能力，保持和發(fā)揚(yáng)黨的先進(jìn)性、純潔性，鞏固黨的執(zhí)政地位具有重要的基礎(chǔ)性作用。對于讓每一名共產(chǎn)黨員、每一名干部在從業(yè)過程中，堅持做到廉潔從政，切實履行好自己的職責(zé)。
2、武裝了頭腦。要遵守黨紀(jì)就必須知道有些什么內(nèi)容的黨紀(jì)條規(guī)。黨的紀(jì)律包括黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律等方面的內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)尤其是通過對《黨章》的學(xué)習(xí)更進(jìn)一步增強(qiáng)了宗旨意識，明確了黨員的義務(wù)和責(zé)任。通過對一些具體條規(guī)內(nèi)容的學(xué)習(xí)明確了作為一個共產(chǎn)黨員、作為一名共產(chǎn)黨培養(yǎng)的干部必須有底線思維，不得觸犯黨的紀(jì)律。
3、明確了目標(biāo)。作為一名共產(chǎn)黨培養(yǎng)的干部必須嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，筑牢理想信念，提高政治理論素養(yǎng)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和政治定力;明紀(jì)律守規(guī)矩，自覺學(xué)法懂法守法用法;要履職盡責(zé)，扎實工作;要開拓進(jìn)取，用于創(chuàng)新;要襟懷坦白，提升自身為人民服務(wù)服務(wù)水平。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，推動我鎮(zhèn)安監(jiān)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
二、通過學(xué)習(xí)，個人認(rèn)為工作中應(yīng)堅持以下幾點。
益放在首位，堅持把人民利益放在首位，增強(qiáng)壓力感和緊迫感。同時，又要看到我們良好的工作基礎(chǔ)、各方面的優(yōu)勢條件，堅定信心，搶抓機(jī)遇，推動工作的不斷發(fā)展。
2、要有務(wù)實的作風(fēng)。說老實話、辦老實事、做實在人，即是處事為人的立身之本，也是創(chuàng)業(yè)為政的基本準(zhǔn)則。一個人的能力有大小、職位有高低，但只要是踏下心來做事、實打?qū)嵉刈鋈?，就能干出名堂，也就取得組織的信任，得到群眾的贊譽(yù)。
3、要有實干的行動。功成不必在我，建功必須有我。實干，是共產(chǎn)黨人的作風(fēng);認(rèn)真，是共產(chǎn)黨人的品格。我們要繼續(xù)堅持“干”字當(dāng)頭、“實”字為先，遇到困難不縮手，干不成功不罷手，以實干求實績，以實干求發(fā)展。
4、要有實績的效果。衡量工作能力的標(biāo)準(zhǔn)，主要是看實績。只要是領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)、安排的工作，都要按時、按質(zhì)、按量完成。
始終保持黨員干部的蓬勃朝氣，昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，以自身的模范行動實踐為民服務(wù)的根本宗旨。
總之，我認(rèn)為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育貴在長久的堅持。堅持把黨的思想建設(shè)放在首位，以尊崇黨章、遵守黨規(guī)為基本要求，以用習(xí)總書記系列重要講話精神武裝自己，堅持做一名合格的干部，積極爭取加入共產(chǎn)黨這個大家庭。通過"兩學(xué)一做"，進(jìn)一步堅定理想信念，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識，立足崗位奉獻(xiàn)，勇于擔(dān)當(dāng)作為，充分發(fā)揮先鋒模范作用，才能在社會上弘揚(yáng)一股正氣，只有在內(nèi)心選擇上時刻保持廉潔自律，在工作生活中勇于擔(dān)責(zé)、勇于作為，才能做到對黨的絕對忠誠，才能成為一名合格的干部，一名合格的共產(chǎn)黨員。為全面建成小康社會獻(xiàn)智慧、出實力、展形象。
篇二:《鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部黨的群眾路線教育實踐活動討論交流發(fā)言材料》。
在黨的群眾路線教育實踐活動上。
討論交流發(fā)言材料。
*****政府副鄉(xiāng)長*****。
各位領(lǐng)導(dǎo)。
按照安排，我積極參與了學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)的各項活動，本人按照“先學(xué)一步，學(xué)深一步”的要求，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，認(rèn)真研讀會議文件、領(lǐng)導(dǎo)講話及相關(guān)必讀篇目，同時結(jié)合自身工作實際，做了深入思考。現(xiàn)將學(xué)習(xí)近期學(xué)習(xí)情況匯報如下。
一是對開展教育實踐活動的重大意義有了正確認(rèn)識。十八大之后，特別是八項規(guī)定提出以來，中央不斷釋放出用制度加強(qiáng)和保障黨的作風(fēng)建設(shè)，用領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭示范推進(jìn)制度落實的工作思路。開展這次自上而下的群眾路線教育實踐活動，就是要讓廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的群眾觀點，并在工作中踐行為民務(wù)實清廉的要求。我是一名普通黨員，個人職務(wù)雖然不高，個人的影響力也不大，可是我工作和生活中每天都要接觸到群眾，接觸百姓，我的言行可能就會影響到黨員干部在群眾中的整體形象。因此，我必須結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求，認(rèn)真的態(tài)度，全面參加教育實踐活動。
自己“我是誰”的問題，明確自己作為一名黨員、人民“公仆”的角色定位。同時，結(jié)合自己近年的工作經(jīng)歷，理性分析自己思想上有沒有不符合黨員標(biāo)準(zhǔn)的，行動上有沒有脫離群眾的現(xiàn)象。特別是回想了自己剛剛成為一名機(jī)關(guān)干部時的思想狀態(tài)，當(dāng)時對黨員、對黨組織和上級機(jī)關(guān)及領(lǐng)導(dǎo)有什么樣的要求和期待。將心比心，我也能理解現(xiàn)在群眾對黨和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有怎么樣的看法和期待。
三是對今后應(yīng)該怎么做進(jìn)行了認(rèn)真思考。一是作為一名副科級干部，應(yīng)該在群眾中樹立什么樣的形象。要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真正關(guān)注老百姓疾苦，實實在在為群眾著想，樹立為民務(wù)實清廉的干部形象。二是作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，如何在工作中踐行群眾路線。在下隊過程中，村干部和群眾對我們的工作提出了一些很好的意見和建議。同時，我也深切的感覺到，我們的工作總體上與群眾的期望還有差距。特別是近年來大力推進(jìn)主體生產(chǎn)模式以來，遇到很多重點、難點問題，更需要我們基層干部來做群眾的思想工作，推進(jìn)主體生產(chǎn)模式還是得依靠基層、依靠群眾來解決。
我認(rèn)為在今后的工作中。
一是樹立實事求是的思想作風(fēng)。將各類理論同工作實際相結(jié)合，從實際出發(fā)，總攬全局，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各類關(guān)系，要堅持實事求是，及時發(fā)現(xiàn)新情況，解決新問題，以避免自己亂決策，瞎指揮，樹立實事求是的作風(fēng)。
二是樹立積極進(jìn)取的良好學(xué)風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部自覺學(xué)習(xí)、勤于學(xué)。
習(xí)、在提高執(zhí)政能力、勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的必然要求。對于我們每一個人來說，學(xué)習(xí)是貫穿一生的事情，是增長知識才干，提高道德修養(yǎng)和工作能力的重要途徑，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)新理論、新經(jīng)驗、新知識，并轉(zhuǎn)化為行動力，才能不斷提高執(zhí)政能力，促進(jìn)事業(yè)的發(fā)展。
三是樹立真抓實干，務(wù)求實效的良好工作作風(fēng)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部不僅是妥當(dāng)運(yùn)籌帷幄的指揮者，還要當(dāng)身先士卒的實干家。面對群眾的期盼，我們要進(jìn)一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，要破解一些民生難題，要促進(jìn)農(nóng)民收入持續(xù)增加，保障社會和諧。面對這些要求，我們必須撲下身子，真抓實干，不能讓既定目標(biāo)只停留在口頭上，而要扎扎實實地落到實際工作中。作為領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭講真話，勇于正視問題，敢于承擔(dān)責(zé)任，對一些重要工作和難點問題，堅持盯著不放，反復(fù)抓，抓反復(fù)，努力創(chuàng)造經(jīng)得起各項考驗的成績。
四是樹立民主、親民的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部是決策者，要實現(xiàn)民主決策、科學(xué)決策、就必須虛心聽取下屬和群眾意見，尤其是不同意見，剛愎自用只會影響工作。領(lǐng)導(dǎo)干部是人民的公仆，所以在工作中必須親民、愛民，情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀，只有這樣才能凝聚職工力量，服務(wù)人民群眾，帶領(lǐng)廣大職工全力奔小康。
程度上說，領(lǐng)導(dǎo)干部的生活作風(fēng)已不是個人私事。領(lǐng)導(dǎo)干部是社會的骨干力量，是小康社會建設(shè)的領(lǐng)頭人，其行為舉止在社會上具有示范帶頭作用。
才能營造和諧的干群關(guān)系；
才能增強(qiáng)廣大職工群眾的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力；
才能匯聚方方面面的正能量；
才能為全鄉(xiāng)生態(tài)文明建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。
還是那句老話，打鐵還得自身硬，只要我們從現(xiàn)在做起，從自身做起，經(jīng)常照照鏡子，經(jīng)常反思自己的行為，我們每個人的工作作風(fēng)就一定能夠改進(jìn)，我們的結(jié)合素質(zhì)也就能夠得到提高。
我的發(fā)言完了，謝謝大家！
篇三:《鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站交流發(fā)言材料》。
在全縣文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會上的交流發(fā)言xx鎮(zhèn)綜合文化站xxx。
（2015年月日）{鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部做合格黨員交流發(fā)言材料}.
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們。
根據(jù)會議安排，下面就我鎮(zhèn)群眾文化工作開展情況做以下交流發(fā)言，如有不當(dāng)之處，敬請批評指正。
一、加強(qiáng)陣地建設(shè)，解決群眾文化生活有場所的問題。
農(nóng)民文化活動廣場，配備了戶外健身器材和標(biāo)準(zhǔn)化籃球場，所。
有設(shè)備設(shè)施均面向社會免費(fèi)開放；
建有電影院1個，進(jìn)行公益電影放映、文化演出、科技培訓(xùn)等。
二是建好村級文化活動點，鞏固農(nóng)村文化陣地。全鎮(zhèn)20個村均建起了農(nóng)家書屋，每個農(nóng)家書屋都落實了具體管理人員，方便了群眾借閱讀書。給天寶、欄桿、平原等10個村建立了村級文化活動室，配備了電腦、液晶電視、投影儀、音響等設(shè)施設(shè)備，滿足群眾文化生活多樣性需求，給百頃、燎原等四個村配備了戶外體育健身器材。此外，鎮(zhèn)黨委政府積極整合其他項目資金，在燎原、欄桿、紅軍橋社區(qū)建起了老年文化活動中心，設(shè)立了棋牌室、書畫室、放映室，豐富了老年人尤其是留守老人的業(yè)余文化生活。
二、廣泛開展活動，解決群眾文化生活有載體的問題。
下鄉(xiāng)活動文藝演出——走進(jìn)xx天寶活動于11月20日在我鎮(zhèn)天寶村舉辦。我鎮(zhèn)兩支舞蹈隊伍為父老鄉(xiāng)親送上4個舞蹈節(jié)目，觀看本次文藝匯演的群眾高達(dá)500余人。八是舉辦xx鎮(zhèn)首屆文藝展演比賽。共有7個節(jié)目參賽，節(jié)目形式多樣，舞蹈、快板、川劇等。
在健身舞比賽中獲得第五名。五是參加縣首屆社區(qū)文藝展演比賽。我鎮(zhèn)3個節(jié)目參加縣上比賽，吉陽里舞蹈隊獲得一等獎。通過這些機(jī)會，既展現(xiàn)了我鎮(zhèn)文化藝術(shù)人才的風(fēng)采，使他們的特長愛好有了展示的平臺，同時也極大地激發(fā)了我鎮(zhèn)其他群眾參與文化活動的熱情。
四、圍繞優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，解決群眾文化生活有特色的問題。
了以蜜柚為色調(diào)的演出服，自編自導(dǎo)了兩支舞蹈，利用演出時間把節(jié)目展現(xiàn)給群眾，受到廣大群眾的一致好評。
總之，xx鎮(zhèn)群眾文化工作雖取得了一定的成績，但距黨委、政府的要求還有一定距離。在今后的工作中，我們將繼續(xù)積極主動爭取上級部門支持，認(rèn)真探索開展農(nóng)村文化建設(shè)工作的新途徑、新辦法，充分發(fā)揮文化站引導(dǎo)、規(guī)范和服務(wù)職能，推動我鎮(zhèn)公共文化事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
我的發(fā)言完畢，謝謝！
篇四:《交流鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部見面會發(fā)言稿》。
各城區(qū)組織部長與交流鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨（工）委書記。
見面會發(fā)言稿。
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，很高興能在今天的見面會上作發(fā)言。
近年來，市委組織部緊緊圍繞加快合肥現(xiàn)代化濱湖大城市建設(shè)，堅持解放思想，銳意改革進(jìn)取，大力深化干部人事制度改革。堅持不唯學(xué)歷、不唯資歷、不唯身份，把政治素質(zhì)好、是否想干事、能否干成事，作為檢驗干部的具體標(biāo)準(zhǔn)，作為選拔使用干部的重要依據(jù)，旗幟鮮明地以發(fā)展論英雄、憑實績用干部。先后推出了“公推公選”、“交流輪崗”、“公務(wù)員支教”等一系列新的舉措，特別是去年在全國率先實行公務(wù)員大規(guī)?？绮块T交流輪崗，打破了公務(wù)員“終老”一個部門的現(xiàn)狀，產(chǎn)生了積極的影響。今年以來，市委組織部又選派14名市直單位年輕干部到縣區(qū)工業(yè)園區(qū)任職，使年輕干部在多崗位和基層工作中接受磨練，豐富年輕干部基層工作經(jīng)歷，切實提高實際工作能力和水平。市委組織部關(guān)于干部人事制度的一系列改革創(chuàng)新之舉，進(jìn)一步優(yōu)化了干部資源配置，激發(fā)了廣大干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情，帶動了干部隊伍整體活力，樹立了在基層一線選拔培養(yǎng)干部的選人用人導(dǎo)向。
作為城區(qū)組織部門，在市委組織部的精心指導(dǎo)和兄弟城區(qū)組織部的關(guān)心支持下，瑤海區(qū)也緊密結(jié)合實際，不斷探索干部人事制度改革的新途徑、新舉措。借此機(jī)會，向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報。
省、全國公開選拔7名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。
重新修訂《中共合肥市瑤海區(qū)委管理的干部職務(wù)名稱表》，明確干部管理權(quán)限，規(guī)范了干部管理程序，嚴(yán)肅干部管理紀(jì)律。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇五
一年來，區(qū)科協(xié)為了貫徹落實好區(qū)委、區(qū)政府的包村工作精神，排一名副主席專門負(fù)責(zé)包村工作，拿出大部分時間和精力先后10次到所包扶的村尹杖子村去幫助村班子謀發(fā)展，解決實際工作中存在的難點問題，協(xié)助村做好各項工作，使包扶的村在農(nóng)業(yè)、工業(yè)、社會事業(yè)和村務(wù)各方面工作都有了長足的發(fā)展，具體工作情況匯報如下：
一、協(xié)助村做好農(nóng)業(yè)工作。
為了貫徹落實好區(qū)委、區(qū)政府提出的在召都巴鎮(zhèn)建設(shè)“萬畝特色農(nóng)業(yè)園區(qū)”規(guī)劃要求，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調(diào)整的步伐，增加農(nóng)民收入，我們協(xié)助村兩委班子積極動作，與天贏蔬菜有限公司簽定出租土地150畝，集中種植元蔥，使80多戶農(nóng)戶有了旱澇保收的穩(wěn)定收入，同時也推動了村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
二、協(xié)助村做好招商引資工作。
引進(jìn)朝陽佳宇養(yǎng)殖有限公司項目一個，該公司投資人為王文林，該項目總投資3200萬元，到目前項目進(jìn)展順利，已建豬舍8棟，到8月末交付使用，年內(nèi)正常運(yùn)行。
三、協(xié)助村抓好穩(wěn)定工作。
積極做好村民的思想工作，堅持公開、公平、公正的處理村務(wù)，使村兩委班子的工作達(dá)到“陽光操作”，真正實現(xiàn)了“清清白白做人，明明白白干事”，讓村民對村兩委班子有了嶄新的評價，群眾關(guān)心集體的多了，上訪的越來越少了，促進(jìn)了村的和諧與穩(wěn)定。
四、幫助村新建科普宣傳欄。
幫助村加強(qiáng)“一站、一欄、一員”建設(shè)，多方籌措資金14000多元，新建了長7米、高2米、白鋼制作的高標(biāo)準(zhǔn)科普宣傳欄。宣傳欄內(nèi)容包括節(jié)能、環(huán)保、安全、健康等與百姓生活密切相關(guān)的科普知識。宣傳欄全部用玻璃和白鋼制成，美觀大方、實用?？破招麄鳈诘耐度胧褂?，使村有了宣傳國家方針政策、科學(xué)知識等的新陣地，提升了村委會整體形象和工作水平，把科學(xué)健康的生活方式帶給了廣大農(nóng)民，更好的促進(jìn)了農(nóng)村群眾科普知識的普及。
五、協(xié)助村抓好重大節(jié)日活動。
數(shù)以上的老黨員經(jīng)過學(xué)習(xí)受到了啟發(fā)和教育，主動交納了黨費(fèi)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇六
為充分發(fā)揮ny局服務(wù)[三農(nóng)xxx的職能作用，xx年以來，按照市委、市*開展的新一輪[包村聯(lián)戶，強(qiáng)村富民xxx工作要求，我局創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，積極動員全局干部職工深入開展包村聯(lián)戶工作，努力為zjj鎮(zhèn)tx村辦好事、做實事、解難事?，F(xiàn)將今年的工作情況總結(jié)如下:。
一、高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。
為切實加強(qiáng)對包村聯(lián)戶工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，ny局將包扶工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實推進(jìn)。成立了由局長xx擔(dān)任組長、分管副局長xxx為副組長的包村聯(lián)戶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、安排部署、組織協(xié)調(diào)全局包村聯(lián)戶工作。我局包扶的zjj鎮(zhèn)tx村共519戶、1096人，耕地2100畝，全局干部職工本著[從群眾中來，到群眾中去xxx的原則，密切聯(lián)系所包村居和貧困戶，深入了解民情、充分反映*、廣泛集中民智，一年來共投入包村聯(lián)戶資金16。8萬元。
二、加強(qiáng)調(diào)度，做好包村工作。
建立健全包村聯(lián)戶工作調(diào)度機(jī)制，局主要領(lǐng)導(dǎo)定期調(diào)度工作進(jìn)度，對工作推進(jìn)中出現(xiàn)的新情況、新問題，采取召開調(diào)度會議、聽取部門匯報、深入基層走訪等形式，認(rèn)真研究，及時解決。今年來，我局共為包扶村做了七件實事:春節(jié)送去了節(jié)日慰問品價值0。2萬元；為包扶村送去10萬元用于購買水泥；為包扶村送去2萬元用于安裝*；為包扶村建設(shè)6處沼氣池投入資金2。2萬元；為包扶村送去化肥等生活物資價值0。2萬元；中秋節(jié)期間為包扶村送去了節(jié)日禮品價值0。2萬元；到包扶村對病蟲害防治和*化防治技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)。另外，ny局黨委班子走訪了包扶村并探望了駐村蹲點干部。
三、深入基層，做好聯(lián)戶工作。
堅持把包村聯(lián)戶工作作為密切黨群、干群關(guān)系的重要途徑，重心下移、關(guān)口前移，及時了解群眾所需、所急、所盼，對群眾反映的問題千方百計幫助解決。ny局本著辦一件實事，暖一片人心，結(jié)合ny工作特點，有針對*地向群眾宣傳良種補(bǔ)貼、ny保險、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全等政策法規(guī)，主動為農(nóng)民解決生產(chǎn)、生活中的實際困難。今年，我局干部職工送去良種、農(nóng)資、節(jié)日禮品等物資，總價值達(dá)到6萬多元，有效提升了群眾滿意度和社會認(rèn)可度。
四、駐村蹲點，做好幫扶工作。
為積極響應(yīng)上級的號召，我局安排一名ny技術(shù)骨干到tx村駐村蹲點，主動為群眾排憂解難、真幫實促，努力做好村民的貼心人。半年來，共為村民做了一系列幫扶工作:針對村今年小麥、玉米病蟲害發(fā)生嚴(yán)重的情況，聯(lián)系市植保專家開展小麥統(tǒng)防統(tǒng)治示范項目，該項目可使小麥畝增產(chǎn)10%以上，增收70元以上；協(xié)助村委做好秋收工作，多次深入田間地頭，給村民提供技術(shù)指導(dǎo)；于9月底小麥播種前，聯(lián)系市農(nóng)技專家舉辦一期小麥病蟲害綜合防治培訓(xùn)班；多次接待村民關(guān)于ny技術(shù)方面的咨詢，等等。
xx年，我局將立足本職，加大投入，真抓實干地開展好包村聯(lián)戶工作，讓所包扶村和所聯(lián)系貧困戶充分感受到黨和*的關(guān)懷和溫暖。
(1)要加大投入力度，搞好技術(shù)服務(wù)。我局將堅持促農(nóng)增收、富民優(yōu)先，進(jìn)一步加大包村聯(lián)戶的投入力度，強(qiáng)化ny先進(jìn)技術(shù)扶持，跟蹤幫扶貧困戶的生產(chǎn)生活，以實際行動做好包村聯(lián)戶工作，深入推進(jìn)包村聯(lián)戶工作有序開展。
(2)要注重實際成效，建立督查機(jī)制。緊緊圍繞服務(wù)[三農(nóng)xxx工作大局，強(qiáng)化效能督查，落實考評制度，將督查考評結(jié)果作為干部評先評優(yōu)的重要依據(jù)，逐步構(gòu)建[事事有人抓、件件有督促、層層抓落實xxx的工作格局。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇七
總結(jié)工作是開展行政管理的一項重要手段,也是員工必備的一項工作技能,寫好總結(jié)既能夠增強(qiáng)單位職工凝聚力又能有益于團(tuán)體及個人的發(fā)展提升。以下是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村工作總結(jié)，給大家作為參考，歡迎閱讀!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村工作總結(jié)篇1時光荏苒，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間在付莊村任職一年了?；仡欁约阂荒甑鸟v村工作，感觸頗深，啟發(fā)很大。作為一名駐村干部，在基層工作的短短一年中，我與村民同吃同住同勞動，和廣大村民建立了深厚的友誼，也為基層工作做出了微薄貢獻(xiàn)，幫助和引導(dǎo)廣大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下幾方面的工作：
二零一零年駐村后，在村“兩委”的大力支持密切配合下，克服種種困難，認(rèn)真細(xì)致地開展調(diào)查研究。根據(jù)農(nóng)時安排，召開村兩委干部座談會，深入鄉(xiāng)村角落、田間地頭，走村串戶傾心交談，與村干部、村民同吃、同住、同勞動，走訪所在村老干部、老黨員、經(jīng)濟(jì)能人、教師，基本掌握了各駐點村的自然資源、社會資源、人力資源、教育資源，對群眾的疾苦，老百姓的要求一一記在心頭，也從中了解分析農(nóng)村致貧、致困、制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的原因，做到邊調(diào)查研究，邊宣傳黨的支農(nóng)惠農(nóng)政策，邊思考探索幫扶方案和措施。按照組織部和鄉(xiāng)黨委政府的安排部署，圍繞今年的工作主題，確定了一年駐村工作的目標(biāo)：一是，幫助發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì);二是，幫助村民解決熱點難點實際問題;三是，走家串戶訪疾苦，認(rèn)知率和知曉率;四是，加強(qiáng)組織建設(shè)和精神文明建設(shè)。
為了使三年駐村后能形成一支帶不走的堅強(qiáng)隊伍，駐村工作中，我給自身的工作定位是，出思路，出點子，對黨務(wù)村務(wù)決不大包大攬;抓協(xié)調(diào)，抓溝通，對熱點難點問題不回避不拖延。凡是村里涉及村民切身利益的重大事項，都采取“一事一議”制度進(jìn)行集體討論研究，達(dá)成共識。針對我村的現(xiàn)實情況，地理位置較偏、人員素質(zhì)較差，群眾等靠要思想較重等現(xiàn)實情況，先是加強(qiáng)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)，交心通氣、搭成共識，穩(wěn)定民心。無論是支部會或村兩委會議上均強(qiáng)調(diào)機(jī)遇意識，團(tuán)結(jié)意識，一定要抓住新班子成立這一難得的機(jī)遇，轉(zhuǎn)變思想觀念，努力工作。其次是設(shè)立村務(wù)公開欄、把村里大小事情一律張榜公布。將村干部置于群眾的監(jiān)督之中，打消群眾的疑慮，增強(qiáng)工作的透明度。平時工作中，所有班子成員都能嚴(yán)格要求自己，廉潔自律。一年來，無一人發(fā)生經(jīng)濟(jì)問題，保持了班子的廉潔和公正，使村兩委在群眾中的凝聚力和號召力不斷提高。三是到有關(guān)部門爭取項目、向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，盡可能多地帶村主任、村兩委成員一起走動，以培養(yǎng)村兩委主人翁意識和工作能力。通過近一年的強(qiáng)化班子團(tuán)結(jié)，協(xié)調(diào)各方關(guān)系和建章立制，解決了一些村里歷史遺留和現(xiàn)實生活中存在的熱點、難點問題?，F(xiàn)在村級工作明顯規(guī)范、村兩委整體素質(zhì)明顯提高，為民辦實事水平明顯提升，班子成員的工作積極性和主動性明顯提高，支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯加強(qiáng)。一年來，培養(yǎng)了2名入黨積極分子，并接收外地轉(zhuǎn)來3名黨員。
隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，付莊村因宅基地、村民低保、土地承包、計劃生育、鄰里關(guān)系等引發(fā)的矛盾糾紛不斷，影響了村內(nèi)穩(wěn)定。我從整合綜治資源、提升工作能力入手，致力于創(chuàng)新調(diào)處方法，全面化解村內(nèi)各類矛盾糾紛，多次做到“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)，保持零信訪”，確保村內(nèi)的和諧穩(wěn)定。解決了王德強(qiáng)等26戶村民xx年低保問題，多方協(xié)調(diào)、調(diào)解村民王保周、王保臣兄弟二人解決了幾年來土地及修路款拖欠糾紛。解決3戶因新農(nóng)保繳費(fèi)產(chǎn)生的家庭矛盾糾紛。一年來在全村調(diào)解處理縣鄉(xiāng)上訪5起，并有效制止了9起非正常上訪事件的發(fā)生，為維護(hù)一方穩(wěn)定、保障群眾權(quán)益做出了自己的貢獻(xiàn)。
調(diào)整種植結(jié)構(gòu)是實現(xiàn)農(nóng)民增收的有效途徑。為加快結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，實現(xiàn)零的突破。根據(jù)付莊村地理位置、土質(zhì)特點，我在村兩委會議提出自己新的思路：大力發(fā)展溫棚瓜菜小拱棚西瓜種植，加快發(fā)展溫棚杏種植面積，穩(wěn)定發(fā)展優(yōu)質(zhì)小麥種植。經(jīng)過今年的實踐，基本實現(xiàn)了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的目標(biāo)。為了更好地調(diào)動村民的種植結(jié)構(gòu)調(diào)整意識，組織村民到鄰近的張寨村、時寨村參觀溫棚西瓜、溫棚杏，今年的150小拱棚西瓜比較分散，但效益是可觀的，9棟溫棚杏，本著先增收、在增產(chǎn)的原則，明年也將有效益。付莊村的總體規(guī)劃是依托中付路兩側(cè)200畝耕地，大力興建溫棚瓜菜、溫棚杏種植，村南地質(zhì)為沙性，大力發(fā)展小拱棚西瓜，搞好東、西地優(yōu)質(zhì)小麥的穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇八
把那些有一定文化基礎(chǔ)有敢干事、干得成事的中青年人作為我們的觀察對象，把樂于為人民服務(wù)的人力爭在村兩委換屆的時候進(jìn)入村的兩委班子，下面是整理的關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部。
歡迎借鑒!
我將在xx村包村8個月來的工作情況向大家陳述，說的不對的地方敬請批評指正。
從20xx年1月以來，我被安排到xx村進(jìn)行包村工作。在包村組長的領(lǐng)導(dǎo)下，主抓行政事務(wù)工作，具體做了如下幾件事情：
一、20xx年農(nóng)村合作醫(yī)療款的收繳。
我到xx村的時候，該村采取不同的形式已完成任務(wù)的40%，經(jīng)過繼續(xù)組織清收，到交賬結(jié)票的時候，完成75%以上。由于合醫(yī)收取的電腦系統(tǒng)關(guān)閉早，未能完成任務(wù)，不過也讓不交合醫(yī)的農(nóng)戶受到深刻的教訓(xùn)和慘痛的損失，如芭蕉沖組的樣再光戶。叫他家交合醫(yī)，始終無動于衷，不予理睬。到七月份其子在外打工得了肺結(jié)核而回家治療，這時已開不到合醫(yī)，楊再光到處借錢，到處奔跑，可是醫(yī)藥費(fèi)報銷不了，民政上也無法給予補(bǔ)助。此時，楊再光及其家人才悔恨當(dāng)初怎么不交合醫(yī)。
二、農(nóng)村養(yǎng)老保險工作的開展。
這項工作也是一項事關(guān)千家萬戶的惠民政策。但是我們一些偉大的人民群眾就是不愿意交，知道滿60歲了辦不到養(yǎng)老保險才來補(bǔ)交。當(dāng)然全村在外打工的人多，留下來的是些手中沒有錢的人。但也不是不交養(yǎng)老保險的過硬理由。在五月份我召集村兩委班子(除村主任外)進(jìn)行逐組逐戶的清收。當(dāng)月收取了200多個，使任務(wù)達(dá)到33%。排位全鎮(zhèn)第八，后面由于暴露的問題得不到處理，也因忙于其他工作，工作進(jìn)展很慢。
三、農(nóng)村低保工作的整頓。
原來xx村有近90多戶低保戶，經(jīng)過整頓，現(xiàn)只有25戶了，經(jīng)過整頓，群眾看到了村黨支部的公平，不得低保反而以減少了，不爭了。在整頓中我們力求做到應(yīng)保盡保，除了無保孤兒和嚴(yán)重的殘疾人，大病人員一律取消。經(jīng)過調(diào)查了解，除上述幾種人員外只要一戶有一人在外務(wù)工，其農(nóng)民人均純收入都在6000元以上，也符合農(nóng)村低保的評定標(biāo)準(zhǔn)。因此村黨支部力求做到符合政策，不講人情因素，大力闊斧的進(jìn)行整頓。這也使得群眾致富靠自己，自食其力，不能靠國家養(yǎng)著，國家不不應(yīng)該養(yǎng)懶漢。我查閱中國古代歷史，無論是商鞅變法，還是王安石變法，都是鼓勵群眾自己發(fā)展生產(chǎn)，國家可以借給其糧食，但要還本還息的。我們國家盡管施行仁政。但也不能使農(nóng)民損其斗志。養(yǎng)懶漢的。否則農(nóng)村將無法擺脫貧困。有錢應(yīng)該加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改造生存環(huán)境。使人民不愿離自己的家園。能在當(dāng)?shù)馗墒聵I(yè)發(fā)展經(jīng)濟(jì)，才能真正改變農(nóng)村面貌。至于什么先載梧桐樹，后引鳳凰來，如何引進(jìn)老板來投資辦廠，那是今后的事。
四、興壩組一事一議水泥硬化路的實施。
上級批給興壩組800米長，2800平方米的水泥路經(jīng)過丈量，只能修到寨腳，就是修3米寬也不到羅躍祥家里。原來我想去找縣里想點辦法，集中資金先修到羅躍祥家門口，再修馬倒坎鐘家200米長、3米寬的路，我也向鎮(zhèn)里反映，可是興壩組爭議很大。私心非常嚴(yán)重。根本不聽村里安排，要自行其事。那我就只能保證116噸水泥，560方砂，修足2800平方米了。特別是興壩組的領(lǐng)頭人值得反思。不過我還是堅持想辦法修馬倒坎的200米水泥路。
五、村集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
縣里要求每個村都要有集體經(jīng)濟(jì)，鎮(zhèn)里要求xx村要實現(xiàn)5萬元的資金積累。我想從四個方面來做。一是找村里的有識之士，有一定經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的人帶頭辦村的事業(yè)，如建筑工隊、合作社等。村黨支部將做的了主的項目給企業(yè)做。從中提取純利30%的資金?；蛘呤孪戎v提多少管理現(xiàn)金。而是以縣駐村工作對為依靠，爭得鎮(zhèn)里同意申報1000畝的梨子種植和1000畝的茶葉種植項目，以村為主體做出樣板，形成龍頭企業(yè)，帶動千家萬戶，這既有利于資金積累，也能藏富于民，才能使該村集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。三是爭取上級的同意和支持在村的黃金地段征地10-20畝，適當(dāng)做平整后，將其按100-150平米的一宗地賣給打工有錢又想搬到路邊來住的人。這樣既可解決該村移民搬遷問題，又可做不是經(jīng)開發(fā)區(qū)就是開發(fā)區(qū)的小區(qū)開發(fā)，利用水電路方便的有利條件，可實現(xiàn)招商引資辦企業(yè)。四著力打造基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，依托擺所河的xx段。鼓勵御水金灣休閑場所做大做強(qiáng)。招引釣魚客，實施擴(kuò)大內(nèi)需，增大消費(fèi)，做活種植、養(yǎng)殖、娛樂為一體的產(chǎn)業(yè)。帶動一方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
六加強(qiáng)村支兩委的制度建設(shè)。
做好后備干部的選用種培養(yǎng)。把那些有一定文化基礎(chǔ)有敢干事、干得成事的中青年人作為我們的觀察對象，把樂于為人民服務(wù)的人力爭在村兩委換屆的時候進(jìn)入村的兩委班子，把村支兩委配齊配強(qiáng)，使之成為帶領(lǐng)村民致富、創(chuàng)辦集體經(jīng)濟(jì)的好手，真正成為該村群眾致富的領(lǐng)頭雁、帶頭人。當(dāng)然這些工作的開展，決策權(quán)在鎮(zhèn)黨委。我只不過是向其陳述我的主張，本為圣朝除弊政的想法而已，至于成功與否取決于主上，而不是我，我想在經(jīng)濟(jì)上做到收支兩條線，錢清而帳明。在人員管理上做到任務(wù)清責(zé)任明，以實績來考核干部，對個別不做事的堅決拿下，改變多年來干好干壞一個樣，干和不干一個樣的弊端。但是這只是我的想法而已。最終的成敗只能說：將聽吾計，用之必勝，留之，將不聽吾計，用之必敗，去之而而已。
七、做好常規(guī)工作。
如空巢老人、留守兒童的工作。農(nóng)村危房改造、貧困戶的救濟(jì)。法律法規(guī)的宣傳。道德理念的宣講。農(nóng)村第三輪土地承包的確權(quán)認(rèn)證工作，上訪人員的穩(wěn)控及說服教育工作。這些我們都必須盡心盡力去做。也必須做好。
隨著政府職能的改變，深感力不從心，我們政府的工作人員應(yīng)該和我們的人民群眾是平等的，可是在工作中面對群眾，卻要低人一等甚至幾等。我們的基層政府對幾個無理取鬧的上訪人員竟然就沒有辦法，我家也是農(nóng)民，但卻在為人民服務(wù)的宗旨上，其方式和方法上卻難以適應(yīng)，深感力不從心，更不要談?wù)膱?zhí)行力和威懾力，凝聚力了。我想我們的為人民服務(wù)應(yīng)該在黨的方針政策、法律法規(guī)范圍內(nèi)的為人民服務(wù)吧!
在xx村8個月的工作，成績不大，問題不少，如：1翁絨、冗繞、個別群眾一見面就叫解決救濟(jì)糧。2有個別農(nóng)戶兒子一大堆，來讓解決錢物，實在難以滿足。3告懂、下壩修了4條將近6000米的溝渠，群眾反映短了，沒有修到他的田邊。4對那些勤吃懶做的人所提出的要求未能滿足等等。所有問題的解決并非一朝一夕，但未能解決好主要還是我的無能為力，即使心有不甘，但也只是努力而已。
今后四個月的工作主要是：1加大農(nóng)村養(yǎng)老保險的收繳力度。爭取完成任務(wù)的90%：2盡早啟動合作醫(yī)療款的收取，按照村兩委組成人員的分工分片去完成，在結(jié)賬的時候，力爭完成85%以上;3處理好第三輪土地確權(quán)認(rèn)證中產(chǎn)生的矛盾糾紛，做到糾紛問題就地調(diào)解，不推諉，不上交;4做好鎮(zhèn)屬機(jī)關(guān)部門所交辦的表卡帳冊工作，做按時按質(zhì)按量完成;5做好計生戶口人的核實，配合做好迎檢工作;6按村級集體經(jīng)濟(jì)積累工作，作為工作的重點。力爭打好基礎(chǔ)按期完成;7其他工作。
同志們，今天想說的就是這些，想做的也已經(jīng)陳述了，希望得到大家的理解和支持，并通過傳達(dá)到所在村組的人民群眾，去爭取他們的理解和支持。希望我們村支兩委明確的目標(biāo)能達(dá)到，希望鎮(zhèn)里下達(dá)的任務(wù)能按時完成。望我們通國子監(jiān)的努力去爭取更多的資金投放，盡快實現(xiàn)我村脫貧致富奔小康的目標(biāo)。
我是xx縣實驗中學(xué)派往xx村的駐村干部，于20xx年2月在xx村進(jìn)行幫扶工作至今，一年來，在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在村支兩委的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，在單位的大力支持下，堅持以xx大重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委政府的整體工作部署和鎮(zhèn)黨委政府的工作主基調(diào)，認(rèn)真履行駐村工作職責(zé)，確保了駐村工作健康有序開展，取得了一定的成績?，F(xiàn)結(jié)合本人的工作開展和xx村的具體實際，向組織作述職報告如下：
一、xx村基本情況:我村離共和鎮(zhèn)政府駐地10公里，6個村民組，共258戶，總?cè)丝?85人;現(xiàn)有正式黨員24人，全村享受農(nóng)村最低生活保障136戶，306人，是共和鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)較為貧困的行政村之一。
二、深入調(diào)查，摸清村情民意.進(jìn)駐xx村以來，為了及時掌握第一手資料，摸清xx村的情況，做到胸中有數(shù)。我始終堅持把調(diào)查研究作為一項重點工作來抓，一是請進(jìn)來。分別將村干部和村民小組長請到村委會，召開村支兩委班子擴(kuò)大會議，詳細(xì)聽取了黨員干部、群眾對村領(lǐng)導(dǎo)班子評價，了解當(dāng)?shù)孛袂轱L(fēng)俗、經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、村發(fā)展計劃、村里急需解決的問題等，初步掌握了該村的基本情況。二是走出去。為進(jìn)一步了解村民所關(guān)心的熱點、難點問題，聽取群眾對發(fā)展本村經(jīng)濟(jì)的意見和建議，有選擇性地訪問了本村的個體戶、種養(yǎng)能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么，需要為他們解決哪些問題，真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。通過深入的調(diào)查摸底，整理出當(dāng)?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴}，初步掌握了村情民意，找準(zhǔn)工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。
三、全力以赴，全心全意為民辦好事實事.駐村以來，緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設(shè)法幫助群眾解決熱點難點問題。在村支兩委的共同努力下，爭取了各級駐村有關(guān)單位的大力支持和幫助，具體工作中大力協(xié)助村支兩委解決群眾反映的熱點、難點問題，辦好事實事多件，幫助困難群眾解決了一些實際困難。一年來所做的工作大致如下：
(一)大力宣傳黨的方針政策。采取走村串戶，和群眾交心談心宣傳黨的方針、政策，大力宣傳黨的xx大，宣講黨和國家的各項惠農(nóng)富農(nóng)政策，宣傳社會公德、公民道德、文明新風(fēng)，激勵廣大基層群眾早日脫貧致富，為全面建成小康社會而奮斗。
(二)協(xié)助村支兩委帶動廣大群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)，為群眾增收致富提供幫助.
(三)協(xié)助村兩委抓好信訪維穩(wěn)工作。協(xié)助村支兩委進(jìn)村入戶排查矛盾糾紛，發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛5起，及時耐心的做好群眾教育和思想疏導(dǎo)，成功的化解了這5起矛盾糾紛，實現(xiàn)小事不出村、大事不出鄉(xiāng)、矛盾不上交。
(四)協(xié)助村支兩委抓好全村春耕、春播工作。鼓勵、發(fā)動群眾按鎮(zhèn)黨委、政府的春耕春播總體安排，通過村支兩委的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)種植，提高村民的種植積極性和主動性，xx村村順利完成了鎮(zhèn)黨委政府安排的種植指標(biāo)。
(五)協(xié)助配合村支兩委抓好計劃生育工作。
(六)協(xié)助村支兩委抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療和新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作。截止12月底xx村新農(nóng)合完成率100%，新農(nóng)保全部完成。
(七)協(xié)助村支兩委做好關(guān)愛工作。如調(diào)查走訪困難群眾;七一節(jié)走訪慰問老黨員、老干部，統(tǒng)計留守兒童、單親家庭對象戶的登記管理工作，集中走訪慰問獨生子女和二女結(jié)扎計劃生育對象戶等。
(八)為村支兩委爭取資金投入。到目前為止，已向交通局經(jīng)為xx村爭取到了資金3000元，轉(zhuǎn)角和xx村各1000元，用于村支兩委的扶貧幫困。
(九)、深入開展普法教育活動。教育和引導(dǎo)農(nóng)民學(xué)法、知法、懂法、守法，增強(qiáng)法制觀念，讓村民依法表達(dá)訴求和維護(hù)自身的合法權(quán)益，教育群眾遵守《村規(guī)民約》。同時配合村支兩委在全村以組為單位組織群眾宣傳學(xué)習(xí)禁毒、反邪防邪工作，為鞏固無毒社區(qū)、平安社區(qū)和無邪社區(qū)打下了堅實的基礎(chǔ)。通過為群眾辦好事實事，樹立村支兩委形象和威信，增強(qiáng)群眾發(fā)展的信心，在接受教育、受到鍛煉的同時也得了群眾的一致好評。
四、強(qiáng)化村級組織建設(shè)，提高村級班子的戰(zhàn)斗力.一年來，我始終堅持把提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當(dāng)作首要任務(wù)來抓。一是為提高辦理效率，規(guī)范工作程序，幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學(xué)習(xí)制度及有關(guān)監(jiān)督機(jī)制，建立健全了村級財務(wù)制度和村務(wù)公開制度，村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進(jìn)一步提高村干部素質(zhì)，先后組織村干部和黨員學(xué)習(xí)xx大、xx屆三中、四中全會精神和系列講話內(nèi)容，努力提高他們的政治素質(zhì)、理論水平和駕馭農(nóng)村工作的能力，大力強(qiáng)化他們宗旨觀念和責(zé)任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。
五、狠抓自身建設(shè)，提高服務(wù)群眾能力。由于我工作的時間大多在城市，所以基層工作經(jīng)驗較少。對此，我有一個清晰的認(rèn)識，就是必須堅持走群眾路線，虛心向群眾學(xué)習(xí)。在村支兩委領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學(xué)知識，不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做中央三農(nóng)政策的宣講人，推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的實踐者，為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的服務(wù)人。
回顧一年來的駐村工作，我感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認(rèn)識也得到了加強(qiáng)。實踐讓我深刻的認(rèn)識到：搞好調(diào)查研究，是做好駐村工作的基礎(chǔ);為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設(shè)，是完成駐村工作任務(wù)的重要保證。
駐村一年來，盡管取得一小點成績，但也還存在著許許多多的不足，主要是由于自己對三農(nóng)政策了解不多、從事農(nóng)村工作的方法不多、經(jīng)驗較為缺乏，加上本村的經(jīng)濟(jì)條件所限，在發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、提高農(nóng)民收入致富等方面的手段和措施還有待加強(qiáng)。在今后的工作中，本人將發(fā)揚(yáng)成績，糾正不足，把工作進(jìn)一步做好做實，力爭為實現(xiàn)我村早日脫貧致富奔小康做出更大的貢獻(xiàn)。
以上是我的述職報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表你們好，我是觀山湖區(qū)市政工程管理處派往金龍村的掛職干部汪虎，于20xx年10月在金龍村進(jìn)行掛幫工作至今，現(xiàn)我將近來的工作情況述職如下：
一、集中走訪，知曉村情民意。
積極走村串戶，發(fā)放便民聯(lián)系服務(wù)卡，送掛歷。提高駐村知曉率，并深入了解村情民意，掌握村民生產(chǎn)生活中的困難，同時，認(rèn)真對村民經(jīng)濟(jì)情況進(jìn)行摸底，按照條件好、困難、十分困難三個標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格分類定級，梳理出困難群眾家庭，對十分困難群眾家庭進(jìn)行重點幫扶。密切同村、組干部和村民的聯(lián)系，弄清金龍村目前急需解決的熱點、難點問題。即解決目前發(fā)展的矛盾糾紛。金龍村位于金華鎮(zhèn)政府所在地，全村面積4.8平方公里與金陽辦事處二甫村相連，全村八個村民小組，五個自然村寨，總?cè)丝?368人、698戶，有兩村民小組為少數(shù)民族(苗族)。貴黃公路、321國道、環(huán)城高速、滬昆高速、正在修建的西南國際商貿(mào)城、賓陽大道經(jīng)過金龍村，交通地理優(yōu)勢十分優(yōu)越;此村一是山村群眾很樸實、很熱情、也是很有發(fā)展?jié)摿Φ牡胤健６窃摯遛r(nóng)業(yè)基礎(chǔ)正在向城鎮(zhèn)化轉(zhuǎn)變，各種產(chǎn)業(yè)也相繼發(fā)展起來，搞傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)在經(jīng)濟(jì)上很有改觀;三是該村基層設(shè)施正在大量規(guī)劃，村民也越來越城鎮(zhèn)化，離新農(nóng)村建設(shè)的目標(biāo)相差不太遠(yuǎn)，熱點、難點、及矛盾糾紛主要是在征地拆遷和違章建筑及參戰(zhàn)退役老兵補(bǔ)助問題中產(chǎn)生。
二、真對民意、開展工作。
1、針對以上產(chǎn)生的矛盾糾紛問題，我們進(jìn)行了土地信息、村民居住情況、及家庭成員信息進(jìn)行遼了統(tǒng)計，統(tǒng)計八組36戶家庭情況。同包村工作組一起制止混凝土公司及十三組等地方違章建筑10起，參加村委征地上百畝，共走訪村民30余次。同村支兩委探望及慰問貧困戶近10戶，撰寫民情。
日記。
2、穩(wěn)控越參戰(zhàn)退役老兵，控制上訪零記錄：進(jìn)行集中走訪越戰(zhàn)老兵，并組織召開退役老兵主題會議，傾聽老兵要求。會議中老兵代表發(fā)言明確保證不參與任何違法亂紀(jì)活動，不參加任何可能會威脅社會穩(wěn)定的集會。同時，總結(jié)了參戰(zhàn)退役老兵的基本訴求，確保了金龍村群體性上訪事件保持為零的記錄。
3、參與村支兩委部署清明期間森林防火工作，保障森林防火重要時段期間無森林火災(zāi)，結(jié)合我村實際，安排了我村近期森林防火工作，并親自與巡防隊員分組輪流在山上巡查，配備專用森林防火巡查車，佩戴森林防火檢查袖標(biāo)，并對進(jìn)入林區(qū)人員進(jìn)行登記，杜絕香、臘、紙、燭、煙花炮竹進(jìn)入林區(qū)，有效預(yù)防了金龍村森林火災(zāi)的發(fā)生。
4、協(xié)助村、組干部，對金龍村老年活動中心修建提供理論和技術(shù)幫扶，積極走訪調(diào)查，擬寫方案向我單位匯報相關(guān)情況，確保金龍村老年活動中心的順利修建。
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神、黨在農(nóng)村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農(nóng)村建設(shè)的有關(guān)部署和要求，認(rèn)真開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動，反復(fù)學(xué)習(xí)國發(fā)2號文件的所有內(nèi)容，不斷提高政策水平和綜合素質(zhì)，為能指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)打下良好的基礎(chǔ)。
6、認(rèn)真組織群眾學(xué)習(xí)上級的重要會議和有關(guān)文件精神，廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī)，督促各項涉農(nóng)法律法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實，讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農(nóng)村的各項方針政策，做到家喻戶曉、深入人心。
7、深入開展普法教育，教育和引導(dǎo)農(nóng)民學(xué)法、知法、懂法、守法，增強(qiáng)法制觀念，并送發(fā)《應(yīng)知應(yīng)會》及相關(guān)法律知識手冊進(jìn)村入組，讓村民依法表達(dá)訴求和維護(hù)自身的合法權(quán)益，教育群眾遵守《村規(guī)民約》。配合村干部認(rèn)真協(xié)調(diào)妥善解決各種矛盾糾紛，加強(qiáng)社會治安綜合治理，落實社會治安綜合治理責(zé)任制，構(gòu)建農(nóng)村治安防控體系，開展創(chuàng)建平安村、和諧村、活動，掃除黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象，反對封建迷信和非法宗教活動，創(chuàng)造農(nóng)村安全祥和、農(nóng)民安居樂業(yè)的社會環(huán)境。
以上是我的述職報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正，謝謝大家。
(六)協(xié)助村支兩委抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療和新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作。截止12月底xx村新農(nóng)合完成率100%，新農(nóng)保全部完成。
(七)協(xié)助村支兩委做好關(guān)愛工作。如調(diào)查走訪困難群眾;七一節(jié)走訪慰問老黨員、老干部，統(tǒng)計留守兒童、單親家庭對象戶的登記管理工作，集中走訪慰問獨生子女和二女結(jié)扎計劃生育對象戶等。
(八)為村支兩委爭取資金投入。到目前為止，已向交通局經(jīng)為xx村爭取到了資金3000元，轉(zhuǎn)角和xx村各1000元，用于村支兩委的扶貧幫困。
(九)、深入開展普法教育活動。教育和引導(dǎo)農(nóng)民學(xué)法、知法、懂法、守法，增強(qiáng)法制觀念，讓村民依法表達(dá)訴求和維護(hù)自身的合法權(quán)益，教育群眾遵守《村規(guī)民約》。同時配合村支兩委在全村以組為單位組織群眾宣傳學(xué)習(xí)禁毒、反邪防邪工作，為鞏固無毒社區(qū)、平安社區(qū)和無邪社區(qū)打下了堅實的基礎(chǔ)。通過為群眾辦好事實事，樹立村支兩委形象和威信，增強(qiáng)群眾發(fā)展的信心，在接受教育、受到鍛煉的同時也得了群眾的一致好評。
四、強(qiáng)化村級組織建設(shè)，提高村級班子的戰(zhàn)斗力.一年來，我始終堅持把提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當(dāng)作首要任務(wù)來抓。一是為提高辦理效率，規(guī)范工作程序，幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學(xué)習(xí)制度及有關(guān)監(jiān)督機(jī)制，建立健全了村級財務(wù)制度和村務(wù)公開制度，村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進(jìn)一步提高村干部素質(zhì)，先后組織村干部和黨員學(xué)習(xí)xx大、xx屆三中、四中全會精神和xxx系列講話內(nèi)容，努力提高他們的政治素質(zhì)、理論水平和駕馭農(nóng)村工作的能力，大力強(qiáng)化他們宗旨觀念和責(zé)任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。
五、狠抓自身建設(shè)，提高服務(wù)群眾能力。由于我工作的時間大多在城市，所以基層工作經(jīng)驗較少。對此，我有一個清晰的認(rèn)識，就是必須堅持走群眾路線，虛心向群眾學(xué)習(xí)。在村支兩委領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學(xué)知識，不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做中央三農(nóng)政策的宣講人，推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的實踐者，為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的服務(wù)人。
回顧一年來的駐村工作，我感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認(rèn)識也得到了加強(qiáng)。實踐讓我深刻的認(rèn)識到：搞好調(diào)查研究，是做好駐村工作的基礎(chǔ);為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設(shè)，是完成駐村工作任務(wù)的重要保證。
駐村一年來，盡管取得一小點成績，但也還存在著許許多多的不足，主要是由于自己對三農(nóng)政策了解不多、從事農(nóng)村工作的方法不多、經(jīng)驗較為缺乏，加上本村的經(jīng)濟(jì)條件所限，在發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、提高農(nóng)民收入致富等方面的手段和措施還有待加強(qiáng)。在今后的工作中，本人將發(fā)揚(yáng)成績，糾正不足，把工作進(jìn)一步做好做實，力爭為實現(xiàn)我村早日脫貧致富奔小康做出更大的貢獻(xiàn)。
以上是我的述職報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表你們好，我是觀山湖區(qū)市政工程管理處派往金龍村的掛職干部汪虎，于20xx年10月在金龍村進(jìn)行掛幫工作至今，現(xiàn)我將近來的工作情況述職如下：
積極走村串戶，發(fā)放便民聯(lián)系服務(wù)卡，送掛歷。提高駐村知曉率，并深入了解村情民意，掌握村民生產(chǎn)生活中的困難，同時，認(rèn)真對村民經(jīng)濟(jì)情況進(jìn)行摸底，按照條件好、困難、十分困難三個標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格分類定級，梳理出困難群眾家庭，對十分困難群眾家庭進(jìn)行重點幫扶。密切同村、組干部和村民的聯(lián)系，弄清金龍村目前急需解決的熱點、難點問題。即解決目前發(fā)展的矛盾糾紛。金龍村位于金華鎮(zhèn)政府所在地，全村面積4.8平方公里與金陽辦事處二甫村相連，全村八個村民小組，五個自然村寨，總?cè)丝?368人、698戶，有兩村民小組為少數(shù)民族(苗族)。貴黃公路、321國道、環(huán)城高速、滬昆高速、正在修建的西南國際商貿(mào)城、賓陽大道經(jīng)過金龍村，交通地理優(yōu)勢十分優(yōu)越;此村一是山村群眾很樸實、很熱情、也是很有發(fā)展?jié)摿Φ牡胤?。二是該村農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)正在向城鎮(zhèn)化轉(zhuǎn)變，各種產(chǎn)業(yè)也相繼發(fā)展起來，搞傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)在經(jīng)濟(jì)上很有改觀;三是該村基層設(shè)施正在大量規(guī)劃，村民也越來越城鎮(zhèn)化，離新農(nóng)村建設(shè)的目標(biāo)相差不太遠(yuǎn)，熱點、難點、及矛盾糾紛主要是在征地拆遷和違章建筑及參戰(zhàn)退役老兵補(bǔ)助問題中產(chǎn)生。
1、針對以上產(chǎn)生的矛盾糾紛問題，我們進(jìn)行了土地信息、村民居住情況、及家庭成員信息進(jìn)行遼了統(tǒng)計，統(tǒng)計八組36戶家庭情況。同包村工作組一起制止混凝土公司及十三組等地方違章建筑10起，參加村委征地上百畝，共走訪村民30余次。同村支兩委探望及慰問貧困戶近10戶，撰寫民情日記160篇，深入下幫聯(lián)系村160多次，化解矛盾糾紛25起，為村民辦理事實10余件。
2、穩(wěn)控越參戰(zhàn)退役老兵，控制上訪零記錄：進(jìn)行集中走訪越戰(zhàn)老兵，并組織召開退役老兵主題會議，傾聽老兵要求。會議中老兵代表發(fā)言明確保證不參與任何違法亂紀(jì)活動，不參加任何可能會威脅社會穩(wěn)定的集會。同時，總結(jié)了參戰(zhàn)退役老兵的基本訴求：，確保了金龍村群體性上訪事件保持為零的記錄。
3、參與村支兩委部署清明期間森林防火工作，保障森林防火重要時段期間無森林火災(zāi)，結(jié)合我村實際，安排了我村近期森林防火工作，并親自與巡防隊員分組輪流在山上巡查，配備專用森林防火巡查車，佩戴森林防火檢查袖標(biāo)，并對進(jìn)入林區(qū)人員進(jìn)行登記，杜絕香、臘、紙、燭、煙花炮竹進(jìn)入林區(qū)，有效預(yù)防了金龍村森林火災(zāi)的發(fā)生。
4、協(xié)助村、組干部，對金龍村老年活動中心修建提供理論和技術(shù)幫扶，積極走訪調(diào)查，擬寫方案向我單位匯報相關(guān)情況，確保金龍村老年活動中心的順利修建。
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神、黨在農(nóng)村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農(nóng)村建設(shè)的有關(guān)部署和要求，認(rèn)真開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動，反復(fù)學(xué)習(xí)國發(fā)2號文件的所有內(nèi)容，不斷提高政策水平和綜合素質(zhì)，為能指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)打下良好的基礎(chǔ)。
6、認(rèn)真組織群眾學(xué)習(xí)上級的重要會議和有關(guān)文件精神，廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī)，督促各項涉農(nóng)法律法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實，讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農(nóng)村的各項方針政策，做到家喻戶曉、深入人心。
以上是我的述職報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正，謝謝大家。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇九
我是縣水利局下派駐村干部，現(xiàn)任大橋鎮(zhèn)沂洋村黨支部第一書記。從2006年5月下派沂洋村工作已經(jīng)近一年多的時間?，F(xiàn)就一年多來我駐村工作情況，以及自己的一些工作思路和體會作簡要匯報。
1、安心駐下來。駐村工作得到了縣局和家庭的大力支持，使我能安下心來做好駐村工作，每月駐村達(dá)20天以上。
2、用心謀發(fā)展。做好規(guī)劃，聘請縣建設(shè)局技術(shù)人員，由鎮(zhèn)村建部協(xié)助沂洋村抓好新農(nóng)村的規(guī)劃制定。抓好支部班子建設(shè)，明確目標(biāo)任務(wù)，清晰思路，提高思想認(rèn)識，密切組織，召開黨員大會，統(tǒng)一思想，步驟形成合力。
3、誠心交朋友。
回顧一年來的工作，我感到下派干部不但要成為黨的“宣傳隊”，也要充當(dāng)黨的“播種機(jī)”。一年左右駐村的.時間，我真切地感到，選派黨員干部駐村任職，是創(chuàng)新駐村工作機(jī)制的重要內(nèi)容，是解決“三農(nóng)”突出問題、加快駐村全面建設(shè)小康社會的迫切需要，是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、創(chuàng)新駐村基層組織工作的重要舉措，同時也是培養(yǎng)鍛煉干部、保持和實踐共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的有效途徑。在一年多的駐村任職工作期間，我基本熟悉了全村情況，駐村工作起了個好步，開了好局。對我個人而言，也感覺受益匪淺，不僅豐富了駐村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作經(jīng)驗，也積累了協(xié)調(diào)開展群眾工作的方法，增強(qiáng)了把握全局工作的能力。我深深感到，駐村任職工作一定要堅持做到“兩點”：一是要滿腔熱情；二要腳踏實地。 ?所謂“滿腔熱情”，就是如前面提到的那樣，對駐村和農(nóng)民要有深厚的感情，要把農(nóng)民當(dāng)作兄弟和朋友，想他們所想，急他們所急。經(jīng)常性與農(nóng)民談心交流，傾聽他們的意見和呼聲，把農(nóng)民的事當(dāng)作自己的事來看。所謂“腳踏實地”，就是工作要切合實際，要根據(jù)村情謀求發(fā)展，不能盲目許愿，也不能許過多的愿。這也是駐村工作的方式方法問題。具體來說，就是工作中不能好高騖遠(yuǎn)，不能心浮氣燥，不能急于求成。辦不到的事不要去做，還沒辦到的事不要宣傳?？偨Y(jié)自己一年多來的駐村任職工作，我用6個字概括，就是“體驗、磨練、服務(wù)”(體驗就是我很好地體驗到了駐村、基層的生活；磨練就是駐村生活鍛煉了自己，也磨練了自己的品格和意志；服務(wù)就是用我的工作服務(wù)了農(nóng)民群眾，為他們力所能及地做了一些事情)。而對于自己以前及今后駐村任職的感想，也可以用8個字來表達(dá)，那就是“選擇無悔、充滿信心”。我相信，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下，我一定會繼續(xù)舉起保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的旗幟，與村兩委以及黨員群眾一道不懈努力，多出實效，讓農(nóng)民滿意，也使自己的人生旅途多一份色彩。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十
在基層,每個村都有當(dāng)?shù)攸h委、政府派駐的包村干部,這些包村干部肩負(fù)著向廣大農(nóng)民群眾及時傳達(dá)貫徹黨和國家的各項方針、政策,幫助農(nóng)民脫貧致富,下面是x為你搜集的包村干部調(diào)研報告，希望你喜歡!
新橋鄉(xiāng)地處永城西南15公里，全鄉(xiāng)18個行政村，萬畝土地，人口萬人，現(xiàn)有大學(xué)生村干部17名，其中黨員7名，女干部11人，大學(xué)文化的1人，從去年10月大學(xué)生村干部入村至今，半年的時間里，全鄉(xiāng)17名大學(xué)生村干部能積極配合村委會，村支部，收取新農(nóng)合資金，搞農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)普查，參與第六屆村民委員會換屆選舉，指導(dǎo)群眾抗旱澆麥，防治手足口病，各項工作中均取得了較好成績。
為進(jìn)一步搞好大學(xué)生村干部的管理工作，我們從他們的思想、學(xué)習(xí)、生活、工作等方面進(jìn)行了調(diào)研。
一、大學(xué)生村干部的思想、學(xué)習(xí)、生活、工作現(xiàn)狀。
就會打退堂鼓，感到心灰意冷、提不起精神。有個別同志則認(rèn)為自己是一名大學(xué)生，具有知識厚實、專業(yè)技術(shù)能力強(qiáng)的優(yōu)勢，是各級組織部門百里挑一選拔出來，幫助村上謀發(fā)展、攻難關(guān)的，思想上有“高人一等”的心理，難以放下架子和基層干部、群眾打成一片。還有個別同志，或許是出于擇業(yè)的無奈，從內(nèi)心深處對選擇當(dāng)村官還是感到不理想、不滿意，認(rèn)為當(dāng)村官就是當(dāng)泥腿子，心里多少有些心灰意冷的感覺，放松了自我約束，工作中隨意性強(qiáng)，自制力差，只要組織照顧，不要組織紀(jì)律，履行職責(zé)情況比較差，甚至存在著遇事不請假，隨意離崗現(xiàn)象。生活上的不適應(yīng)。由于多年在外求學(xué)尤其是大學(xué)校園生活的經(jīng)歷，部分人已經(jīng)習(xí)慣了都市的生活，因而在選擇當(dāng)村官后，雖有一定的心理準(zhǔn)備，但面對基層艱苦的工作環(huán)境和較差的生活條件，還是感到與自己的想像落差太大，一時難以適應(yīng)，心理準(zhǔn)備不足，不能盡快地進(jìn)入角色。工作上的不適應(yīng)。一些同志適應(yīng)鄉(xiāng)環(huán)境較慢，加之缺乏必要的實踐，工作中被動應(yīng)付、得過且過，不能將所學(xué)的知識與實踐有機(jī)結(jié)合起來，使個人的特長得不到充分發(fā)揮，尤其是面對復(fù)雜問題和突發(fā)事件，雖有熱情卻方法欠妥，應(yīng)對能力和策略不足，獨立工作能力不強(qiáng)。如何盡快消除這些不適應(yīng)，進(jìn)入最佳工作狀態(tài)，這既要靠組織的幫助引導(dǎo)，更要靠個人的不懈努力。
二、大學(xué)生村干部管理中存在的問題和原因分析。
培養(yǎng)鍛煉欠缺，素質(zhì)能力提不高問題比較突出。大學(xué)生村干部是一支需要精心培育的隊伍，但在實際操作中卻處處遇到培育難的問題。從調(diào)查中，我們發(fā)現(xiàn)主要是缺乏科學(xué)的培養(yǎng)方法。一是培養(yǎng)方式單一。在培育過程中，往往局限于以參與村內(nèi)事務(wù)形式的培養(yǎng)，缺乏行之有效的培養(yǎng)方式。二是培訓(xùn)內(nèi)容缺乏吸引力。雖然在培養(yǎng)過程中，內(nèi)容上不斷加以豐富，但整體上看還是缺乏吸引力，內(nèi)容還不夠全面，政治培訓(xùn)所占比重較大，僅一個遠(yuǎn)程教育平臺，三是鍛煉崗位缺乏。從調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，大學(xué)生村干部培養(yǎng)中基本采用的是在一些村級事務(wù)處置過程中，由村干部以“傳幫帶”的形式加以培養(yǎng)，使得大學(xué)生村干部能學(xué)習(xí)到一些村干部的工作方式和方法，但缺少獨當(dāng)一面的機(jī)會，無法真正提高自己處理事務(wù)的能力。
要表現(xiàn)在個別大學(xué)生村部出現(xiàn)遲到、早退等現(xiàn)象，村級黨組織未能及時幫助糾正，放任自流。由于管理監(jiān)督的缺失，導(dǎo)致大學(xué)生村干部自身出現(xiàn)消極現(xiàn)象，如有的認(rèn)為我們就是一個名分、一頂帽子，可有可無，有用的時候戴一下，沒用的時候丟一邊，對工作缺乏激情;有的把自己等同于普通群眾，平常與村黨組織聯(lián)系不多，只管種好自己的一畝三分地，工作表現(xiàn)不突出，有的對自己要求不嚴(yán)格。
三、加強(qiáng)大學(xué)生村干部管理工作的意見和建議。
針對目前大學(xué)生村干部管理工作中存在的問題，結(jié)合農(nóng)村現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，我們認(rèn)為應(yīng)進(jìn)一步健全完善大學(xué)生村干部的選拔、培養(yǎng)、管理、使用機(jī)制，努力做到制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；嬲垢腋墒碌娜擞袡C(jī)會，能干事的人有舞臺，會干事的人有地位，干成事的人脫穎而出。
(一)轉(zhuǎn)變思想觀念，營造良好環(huán)境。
是大政績”的觀念。同時，要把培養(yǎng)大學(xué)生村干部納入村黨組織工作責(zé)任目標(biāo)。要從教育引導(dǎo)、典型宣傳入手，加深群眾對大學(xué)生村干部的認(rèn)識和了解，努力營造寬容失敗，放手鼓勵的有利于大學(xué)生村干部隊伍建設(shè)的良好氛圍。
(二)規(guī)范管理制度，優(yōu)化成長環(huán)境。
考評的參照性和可比性。同時，為了調(diào)動他們的工作積極性，要實行激勵與約束并重，完善管理機(jī)制，保障經(jīng)濟(jì)待遇，提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會，提供發(fā)展空間，做到既能吸引又能留住優(yōu)秀青年在農(nóng)村工作。通過政治上給待遇、工作上多支持、生活上多關(guān)心，增強(qiáng)后備干部對農(nóng)村工作的歸屬感與責(zé)任感，讓后備干部經(jīng)濟(jì)上有想頭、政治上有奔頭、工作上有干頭，在良好的環(huán)境中逐步成才。
(三)搞好傳幫帶解決實際困難。
各方面的困難。一是解決實際困難，確保安心農(nóng)村。組織部門發(fā)揮“娘家”作用，積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，落實好大學(xué)生“村官”的經(jīng)濟(jì)和生活待遇，指派專人為來自外省的大學(xué)生“村官”當(dāng)翻譯，為他們提供便利的工作條件和生活條件。二是加強(qiáng)能力培訓(xùn)，確保順心服務(wù)。開展傳幫帶活動，教育、引導(dǎo)大學(xué)生村官樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀;村黨組織書記擔(dān)當(dāng)工作中的老師，負(fù)責(zé)向大學(xué)生“村官”傳授農(nóng)村基層工作經(jīng)驗。同時，進(jìn)行多崗位鍛煉，安排他們負(fù)責(zé)發(fā)展黨員、“育齡”人員管理、信息編撰等工作，使其在多個崗位進(jìn)行實踐鍛煉，盡快演好角色。
新形勢、新任務(wù)、新情況對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力提出了新的要求和新的挑戰(zhàn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部這支黨委政府在農(nóng)村最前沿的干部隊伍，身負(fù)著團(tuán)結(jié)群眾、組織群眾、引導(dǎo)群眾、服務(wù)群眾的重要使命，在密切黨群關(guān)系，執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策，履行黨委政府職能等方面起著舉足輕重的作用。如何充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部在農(nóng)村工作中的特殊作用，使工作作風(fēng)在一線得到轉(zhuǎn)變，干部能力在一線得到提高，工作責(zé)任在一線得到落實，具體問題在一線得到解決，以此來鞏固和加強(qiáng)黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)是當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)中一個亟需解決的難題。
在新農(nóng)村建設(shè)如火如荼，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)步伐加快，農(nóng)民持續(xù)增收的今天，大部分駐村干部兢兢業(yè)業(yè)，主動進(jìn)村入戶，為群眾排憂解難，化解矛盾糾紛，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，真正地融入了群眾，在群眾中樹立了良好形象。在肯定鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍主流是好的同時，也要看到隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會結(jié)構(gòu)發(fā)生了巨大的變遷，農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民工作從質(zhì)到量都發(fā)生了新的變化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍在適應(yīng)這一變化的過程中，也出現(xiàn)了一些不容忽視的苗頭和問題。
(一)駐村干部整體力量薄弱。由于行政村數(shù)量與干部配備的不平衡，致使駐村干部在力量安排上形成較大的反差。據(jù)統(tǒng)計，龍山鎮(zhèn)共有干部106人，共有駐村干部31人，其中一人駐1個村的9人，占總?cè)藬?shù)的29%;由兩個人共同包一個村的有22人，占總?cè)藬?shù)的71%。不駐村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部75人，與聯(lián)村干部的比例為75:31，其中黨政班子成員3人，黨政辦工作人員10人(包括離退休人員)，鎮(zhèn)農(nóng)財所2人，在外深造學(xué)習(xí)2人，其他為計生服務(wù)所、市容市貌監(jiān)察中隊和畜牧站工作人員。
得，知識面層次不齊。駐村干部的專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，真正懂專業(yè)尤其是懂農(nóng)業(yè)科技、經(jīng)濟(jì)管理的干部偏少，有其他專業(yè)特長的干部也很少。
主任不團(tuán)結(jié)、黨員不發(fā)展、后備干部不培養(yǎng)、村務(wù)財務(wù)不公開、村民代表不開會等問題不聞不問、聽之任之。5、綜治信訪未盡責(zé)，矛盾糾紛調(diào)處不及時。駐村干部處在農(nóng)村第一線，本應(yīng)在化解矛盾、促進(jìn)農(nóng)村穩(wěn)定工作中起到“急先鋒作用”和“緩沖作用”，使一些矛盾問題解決在萌芽狀態(tài)。但是，由于駐村干部主客觀上的原因，要么信息掌握不靈、匯報不及時，要么回避矛盾、一推了之，而沒有采取有效措施，造成矛盾不斷激化升級。
二、原因分析。
引發(fā)上述問題的原因，從客觀上看，由于受機(jī)構(gòu)改革、編制控制、市場經(jīng)濟(jì)等各種因素的影響。但從總體上看，主要有兩個大的方面：
第一方面是駐村干部隊伍自身存在的原因。部分干部自我要求不夠高，工作缺乏激情和責(zé)任心，只求過得去，不求過得硬，淡忘了“立黨為公，執(zhí)政為民”的本質(zhì)要求，有部分同志存在滿足現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，無所作為，貪圖安逸的思想，放松了對自己的要求。從現(xiàn)有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部構(gòu)成分析，主要有四類人員：第一類是參加工作時間不久的高校畢業(yè)生。今年，龍山鎮(zhèn)共有駐村干部31名，其中參加工作時間不久的高校畢業(yè)生有2名，占駐村干部總?cè)藬?shù)的%。這一群體工作積極性很高，并有著做好農(nóng)村工作的良好愿望，但由于缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗，往往工作成績平平，難以贏得村民的好評。第二類是50歲上下的老干部。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有駐村干部中，45歲以上的達(dá)8人，占駐村干部總?cè)藬?shù)的%。這一群體農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富，但是一定程度上存在著思想滯后，創(chuàng)新精神缺乏，工作積極性不高，方式、方法單一，對農(nóng)村工作中面臨的新形勢、新任務(wù)認(rèn)識不清，對農(nóng)村出現(xiàn)的新情況、新問題缺乏深層次思考。第三類是事業(yè)干部。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有駐村干部中事業(yè)編制的共有16名，占駐村干部總?cè)藬?shù)的%。這一群體接受雙重領(lǐng)導(dǎo)，一部分因為主管單位分派事務(wù)較重，工作往往無暇兼顧，力不從心;另一部分因為編制問題，個人發(fā)展機(jī)會不大，往往會導(dǎo)致其工作積極性不高，消極應(yīng)對。第四類是大學(xué)生志愿者、村官、“一村一大”。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有大學(xué)生村官1名，占駐村干部總?cè)藬?shù)的%。這一群體往往工作變動性大，缺乏穩(wěn)定性。一方面被鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)常常借用或要應(yīng)對復(fù)雜的工作事務(wù)，另一方面又要為自己的前途奔波，二者相比自然是不能耽誤前程，工作只能放在第二位。
題;產(chǎn)生了彈性，或礙于面子或親疏有別，導(dǎo)致在群眾中的威信降低，干部隊伍缺乏生機(jī)活力。三是評價機(jī)制不完善，缺乏壓力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核工作缺乏必要的“剛性”，往往定性多、定量少，以干部之間民主測評為依據(jù)，而不是以實績論英雄。隨著時間的推移，民主測評的人為因素不斷增強(qiáng)，人際關(guān)系的作用日益明顯，往往是“只要人際關(guān)系好，年終照樣得高分”，測評結(jié)果的“群眾公認(rèn)度”越來越低，最終導(dǎo)致干多干少、干好干壞一個樣的狀況。有的借口各村大小不同、工作基礎(chǔ)不同、駐村干部工作量不同，駐村工作難考核為由，沒有認(rèn)真進(jìn)行考核。而我們現(xiàn)在的考核在實際操作過程中一般僅僅只為評出優(yōu)秀，而在年度考核中定為“基本稱職”或者“不稱職”的少之又少，缺乏壓力。四是職責(zé)設(shè)定不明確，缺乏方向。鄉(xiāng)鎮(zhèn)對駐村干部下村后到底“做什么”“怎么做”不夠明確，駐村干部有哪些職權(quán)，該承擔(dān)哪些職責(zé)沒有設(shè)定，造成駐村干部認(rèn)為只要完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)就算做好了駐村工作。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)就沒有把村級組織建設(shè)、村務(wù)財務(wù)公開、矛盾糾紛排查等工作，落實到駐村干部工作職責(zé)中去。
三、對策及建議。
針對新形勢下駐村工作存在的問題，要做好駐村工作，必須要提高駐村干部綜合素質(zhì)，完善各項規(guī)章制度，切實提高其工作作風(fēng)。
(一)創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)。
在目前的干部教育培訓(xùn)工作中，領(lǐng)導(dǎo)干部受培訓(xùn)的機(jī)會多，一般干部受培訓(xùn)的機(jī)會少，而專門面向駐村干部的教育培訓(xùn)幾乎沒有。完善、創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)機(jī)制，培養(yǎng)鍛煉其學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的方針政策、依法辦事、駕馭經(jīng)濟(jì)工作、開展調(diào)查研究、協(xié)調(diào)處理各方面利益關(guān)系、開拓創(chuàng)新、抓工作落實、拒腐防變的能力，多渠道、多層次、多形式提高他們的綜合素質(zhì)。
1、營造駐村干部教育培訓(xùn)氛圍。針對駐村干部綜合素質(zhì)不高的現(xiàn)狀，營造良好的教育培訓(xùn)氛圍至關(guān)重要。社會日益發(fā)展的今天，不學(xué)習(xí)就會停滯不前，農(nóng)村在改變，村干部在改變，農(nóng)村工作也在改變，用一成不變的工作態(tài)度，一成不變的工作方法去應(yīng)對變化發(fā)展的農(nóng)村工作是行不通的。因此，參加適當(dāng)適量科學(xué)的教育培訓(xùn)對于駐村干部提高綜合素質(zhì)，增強(qiáng)工作能力，更好地進(jìn)行工作是非常必要的。
2、創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)機(jī)制。一是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。駐村干部的教育培訓(xùn)應(yīng)該要從實際出發(fā)，一方面可以組織駐村干部參加集中教育培訓(xùn)，邀請各級領(lǐng)導(dǎo)、專家授課，加強(qiáng)學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識、電腦、法律、經(jīng)濟(jì)以及實用技術(shù)、技能等等，另一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)可以組織村級干部來講講村干部所期望的駐村干部所需要具備的各項素質(zhì)，也可以邀請工作出色的駐村干部來談?wù)勸v村心得，交流農(nóng)村工作方法。二是更新培訓(xùn)內(nèi)容。培訓(xùn)內(nèi)容要充分體現(xiàn)“按需施教”原則，即駐村干部最想學(xué)什么，最缺什么，如新農(nóng)村建設(shè)相關(guān)信息，新形勢下農(nóng)村改革和發(fā)展的方針政策，現(xiàn)代科技知識、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作法律基礎(chǔ)知識、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)理論知識、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識等等，然后對課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、調(diào)研選題進(jìn)行充分細(xì)致的論證，使課程內(nèi)容具有針對性和實效性，同時，可以增加駐村干部教育培訓(xùn)內(nèi)容形式的自主選擇，根據(jù)自身的不同需要，不同興趣愛好，不同文化層次，由干部自己來選擇修哪些課程，以怎樣的形式來修，最大限度地激發(fā)干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)的積極性。
(二)健全駐村工作機(jī)制。
“有收無收在于種，收多收少在于管”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍建設(shè)要想有成效、獲長效，必須要實行科學(xué)的管理，尤其要找準(zhǔn)工作的突破口，在工作機(jī)制制度上推陳出新、切中要害。
1、強(qiáng)化激勵機(jī)制。駐村干部多層次的結(jié)構(gòu)構(gòu)成及不平衡的工作能力，必然要求應(yīng)該要根據(jù)其不同的特點來安排工作，人盡其才，揚(yáng)長避短，以激勵其提高工作質(zhì)量和效率。另一方面，對于工作出色的駐村干部進(jìn)行適當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)及物質(zhì)獎勵，如開展“十佳駐村干部”評選活動，而對工作相對落后的干部進(jìn)行談心交流，更好地形成“能上能下”、“干好干壞”不一樣的良好氛圍。
2、完善交流機(jī)制。駐村不等于“下放”，需要逐步建。
立和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般干部的流轉(zhuǎn)機(jī)制，對長期在同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)、地域工作的駐村干部實行異地交流或崗位交流。通過建立干部交流制度，分化“小團(tuán)體”，消除排外思想，激發(fā)工作活力，形成奮發(fā)向上，克難進(jìn)取的良好工作氛圍。另一方面，也可以探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部與縣級機(jī)關(guān)干部進(jìn)行交流，激活駐村干部隊伍活力。
3、健全考核制度?？己艘_保公正、公平，這一點在基層工作中至關(guān)重要。要制定出硬性的考核內(nèi)容，可以采用“村民考鄉(xiāng)官”的方式，從村民代表、鎮(zhèn)干部和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)三個層面加強(qiáng)對駐村干部的考核，并從新農(nóng)村建設(shè)、村務(wù)財務(wù)黨務(wù)公開、社會治安綜合治理、村級組織建設(shè)等重點工作完成情況進(jìn)行捆綁式考核，以提高駐村干部工作的主動性和積極性。此外，也可以采取集中考核的方式進(jìn)行，由各村將考核材料統(tǒng)一上交鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集中考核，避免因各考核組標(biāo)準(zhǔn)不一或個人感情等因素造成的不公平現(xiàn)象發(fā)生。
理、民主監(jiān)督各項民主制度的執(zhí)行等等。三是協(xié)調(diào)，了解和掌握農(nóng)民生產(chǎn)生活狀況和農(nóng)村熱點、難點問題，及時向上級黨委、政府反映農(nóng)民群眾的思想動態(tài)和社情民意。協(xié)調(diào)好村級組織之間的關(guān)系，增強(qiáng)村級班子的合力，摸清村里的不穩(wěn)定因素，協(xié)調(diào)好村干部和群眾之間的關(guān)系。四是幫扶。幫助村兩委進(jìn)一步理清發(fā)展思路，培育農(nóng)民收入的增長點，促進(jìn)農(nóng)民增收和集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大。
5、建立駐村干部監(jiān)督制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立有效的駐村干部督查制度，設(shè)立駐村干部監(jiān)督考核記錄，安排專人對駐村干部下村情況進(jìn)行督查。要推行駐村干部佩證上崗和去向公開制度，主動接受群眾監(jiān)督。要在各村設(shè)立駐村干部辦公室，公開駐村干部的工作職責(zé)、去向安排及聯(lián)系電話、照片等，便于群眾進(jìn)行監(jiān)督。
6、建立駐村工作例會制度。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，定期(每周或每月)召開匯報會，由駐村干部匯報所聯(lián)系村的各項工作及農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度執(zhí)行情況，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點評，并根據(jù)匯報進(jìn)行督查。
(三)加強(qiáng)駐村干部作風(fēng)建設(shè)。
要使駐村干部真正與所駐村“同呼吸、共命運(yùn)”，體現(xiàn)黨委、政府的“民本”意圖，必須要重時間、重方法、重實效，從而改變以往存在的“駐村不聯(lián)戶，駐村不聯(lián)心”的狀況，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
一要注重時間。在駐村時間上，除鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作需要和縣上重要工作安排外，其余工作日原則上都要駐村。應(yīng)區(qū)別平原鄉(xiāng)鎮(zhèn)與山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，行政村多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村少的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，近郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)和邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際，確定切合實際的駐村時間。對一人或多人駐一個行政村的，要每周不少于5天時間開展駐村工作;對一人聯(lián)系多個行政村或縣上工作任務(wù)比較重的，要統(tǒng)籌安排駐村時間，確保每月不少于15天的駐村時間。駐村干部在規(guī)定時間駐村的同時，還要做到“五必到”：即村召開兩委會、黨員會、村民代表會等重要會議必到，村發(fā)生重大突發(fā)性事件必到，鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排重要工作必到，村舉行重要活動必到，村干部要求解決重要問題必到，確保特殊情況得到及時處理。
二要注重方法。一是“坐診”。實行駐村工作日現(xiàn)場辦公，以村兩委會為主體，協(xié)助村兩委為村民解疑釋難，宣傳政策，接待群眾，廣泛聽取群眾意見，并為群眾提供咨詢服務(wù)。二是“出診”。村干部每周要基本保證走訪農(nóng)戶的戶數(shù)，每年要基本走遍聯(lián)系村的所有農(nóng)戶。通過走訪農(nóng)戶，廣泛聽取村民反映的問題，掌握第一手資料，為制定解決方案提供依據(jù)。三是“會診”。用晚上等容易召集的時間，召開村兩委會，共同商議，研究解決群眾反映的各類問題，把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。
三要注重實效。要通過建立幫扶聯(lián)戶制度和深化民情日。
記制度，力所能及為村民解決實際困難和問題，不斷增強(qiáng)駐村工作的實際效果。在幫扶聯(lián)戶方面，一是要明確幫扶對象，把農(nóng)村黨員干部戶、致富戶和特困戶作為走訪的重點對象;二是要明確幫扶職責(zé)，把為群眾服務(wù)的相關(guān)職責(zé)具體化，并建立聯(lián)系戶、重點戶幫扶臺帳，作為工作考核的重要依據(jù)。在深化民情日記方面，要加強(qiáng)督查和指導(dǎo)，真正體現(xiàn)一個“實”字，使其成為駐村干部“進(jìn)百家門、知百家情、解百家難、幫百家富、聚百家心、辦百家事”有效載體，確保民情日記制度不流于形式。
一、新探索。
1、大幅度提高村干部報酬待遇，實現(xiàn)報酬工薪化。xxxx—xxxx年，先后制定出臺、等政策文件，將150個村撤并到100個，村民小組由648個縮減到504個，村常設(shè)干部年報酬平均達(dá)到3400元，較xxxx年前1xxxx元增長倍，落實青婦干部年報酬專職720元、兼職480元，使村干部報酬實現(xiàn)了從無到有、由低到高。xxxx0年，研究出臺，對村常設(shè)干部實行基本補(bǔ)貼+獎勵補(bǔ)貼+績效補(bǔ)貼的結(jié)構(gòu)補(bǔ)貼制度，年報酬將由人均3400元提高到10000元，其中公選村主要干部年報酬最高12600元、最低7xxxx元、平均10875元;“一肩挑”的年報酬最高13800元、最低8400元、平均12075元;非公選村主要干部年報酬最高10xxxx元、最低4800元、平均8475元;“一肩挑”的年報酬最高11400元、最低6000元、平均9675元;副職和文書報酬最高8560元、最低3840元、平均7005元。同時，獎勵補(bǔ)貼與新農(nóng)村建設(shè)星級管理掛鉤，每升一個星人均獎勵500元，每升一個階人均獎勵300元。對組干部年報酬由原來300元提高到1800元，青婦干部年報酬由原來720元提高到1xxxx元。在大幅度提高村干部報酬待遇的同時，適當(dāng)提高村級組織辦公經(jīng)費(fèi)，將村級辦公經(jīng)費(fèi)按大小村由3000元、3500元提高到8000元、10000元;將青婦組織活動經(jīng)費(fèi)按每名婦女、每名青年各1元列入村級(社區(qū))辦公經(jīng)費(fèi)預(yù)算。xxxx2年，及時建立健全村常設(shè)干部報酬正常增長和農(nóng)村基層黨建經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，對連續(xù)兩年年度考核稱職及以上的村主要干部基本補(bǔ)貼每人每月增加50元，副職和文書基本補(bǔ)貼每人每月增加40元，村級辦公經(jīng)費(fèi)每年再增加xxxx0元，按大小村分別達(dá)到10000、1xxxx0元，并對9個鎮(zhèn)按每名黨員50元的標(biāo)準(zhǔn)下?lián)茳h建專項經(jīng)費(fèi)。村干部報酬待遇“普調(diào)”后，縣財政每年拿出576萬元用于提高農(nóng)村村干部待遇和辦公經(jīng)費(fèi)，引起了各級組織和廣大黨員干部群眾的強(qiáng)烈反響和廣泛好評。
任村干部生活補(bǔ)貼發(fā)放范圍，對連續(xù)或累計擔(dān)任村主要干部10—14年、15—19年，年滿60周歲且正常離任的，每年分別發(fā)放離任生活補(bǔ)貼360元、480元。建立現(xiàn)任村干部養(yǎng)老保險制度，對現(xiàn)任村主要干部辦理農(nóng)村新型養(yǎng)老保險。保險繳納標(biāo)準(zhǔn)由村主要干部按當(dāng)年農(nóng)村新型養(yǎng)老保險政策自愿選擇，縣財政每人每年定額補(bǔ)助xxxx元，個人繳納標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)年農(nóng)保繳納最低標(biāo)準(zhǔn)。采取措施實行新老制度對接，在堅持自愿的前提下，對任職滿9年的現(xiàn)任村主要干部，養(yǎng)老保險從第10年起補(bǔ)繳至xxxx9年，年繳納標(biāo)準(zhǔn)為434元，縣財政負(fù)擔(dān)xxxx元，個人負(fù)擔(dān)234元。xxxx年以后離任的村干部不再享受離任補(bǔ)貼。截止xxxx2年，全縣共有259人享受離任村干部生活補(bǔ)貼，141名現(xiàn)任村干部享受養(yǎng)老保險補(bǔ)貼政策。通過擴(kuò)大離任村干部生活補(bǔ)貼發(fā)放范圍，進(jìn)一步健全村干部養(yǎng)老保險制度，有效解決了離任村干部的后顧之憂，使在職村干部吃上了“定心丸”。
監(jiān)督。縣委組織部、縣民政局和鎮(zhèn)黨委、政府定期或不定期對村常設(shè)干部進(jìn)行明察暗訪，發(fā)現(xiàn)脫崗1次提醒教育，2次通報批評，3次以上罰xxxx元交縣委組織部，作為困難黨員幫扶基金，從而改變了村干部過去被動干事轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃诱沂伦龅木置?，混日子、撂?dān)子的村干部少了，想干事、干實事、干成事的村干部多了，切實解決了干與不干一個樣、干好干壞都一樣的問題。在全縣全面推行便民服務(wù)代理制，設(shè)立鎮(zhèn)級便民服務(wù)中心9個、村級便民公共服務(wù)站100個，聘請村民小組民情代理員504名，全面推行民事代理制、民情報告單、干部去向告知欄的“一制一單一欄”的便民服務(wù)措施，開發(fā)農(nóng)村綜合管理服務(wù)軟件，實現(xiàn)了群眾辦事方便化、工作制度化、辦事效率高效化。
xxxx縣村“兩委會”班子和村干部考核的特有模式。加強(qiáng)以村黨組織為核心的村級組織規(guī)范化建設(shè)，研究制定，從領(lǐng)導(dǎo)體制、民主決策、民主管理、印章檔案管理、干部職數(shù)與選拔任用、干部教育培訓(xùn)與管理監(jiān)督、黨員發(fā)展與教育管理、村級活動場所和農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)等方面進(jìn)行規(guī)范，實現(xiàn)了村級組織基礎(chǔ)工作規(guī)范化、決策機(jī)制民主化、隊伍建設(shè)科學(xué)化、干部崗位職業(yè)化、組織管理制度化、陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。
二、新問題。
通過走訪座談、發(fā)放問卷調(diào)查以及平時了解掌握，絕大多數(shù)農(nóng)村基層干部對我縣實施的村干部待遇激勵保障機(jī)制比較滿意，但一些基層干部提出的問題和建議，值得深入思考和認(rèn)真研究。
1、村干部被提拔機(jī)會少，政治上難“出頭”。村干部身份“說官非官，說民非民”，他們不是國家公職人員，在選拔任用方面只能下不能上，既不能進(jìn)事業(yè)單位，更難進(jìn)入公務(wù)員行列。在職時倍受重視，退職后缺乏關(guān)心，家庭不理解，社會有偏見，自己心理上也不平衡。近年來，全縣從村干部中招錄公務(wù)員2名，選拔副鎮(zhèn)長1名，僅占村常設(shè)干部總數(shù)的1%。
幅度調(diào)資后，縣財政負(fù)擔(dān)從xxxx年的211萬元(村干部工資180萬元、辦公經(jīng)費(fèi)31萬元)提高到現(xiàn)在的576萬元(村干部工資萬元、辦公經(jīng)費(fèi)萬元)。從xxxx7年下半年起，財政轉(zhuǎn)移支付標(biāo)準(zhǔn)多年沒有變化。如果國家轉(zhuǎn)移支付政策沒有大的調(diào)整，省市不補(bǔ)貼一部分，再想提高待遇必然愈加困難。另外，在調(diào)研中，絕大多數(shù)村干部反映，當(dāng)前農(nóng)村工作事務(wù)不斷增多，管理服務(wù)范圍擴(kuò)大，發(fā)展任務(wù)加重，各類矛盾日益凸顯，他們面臨前所未有的壓力，相反收入與付出卻不對等，強(qiáng)烈建議再次提高村干部報酬待遇。
3、村級債務(wù)化解難，抓發(fā)展沒“奔頭”。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，全縣除一少部分村有零星集體經(jīng)濟(jì)收入外，66%的村都是空殼村，縣財政每年撥付的辦公經(jīng)費(fèi)，70-80%用于訂閱報刊，經(jīng)費(fèi)開支捉襟見肘，集體公益事業(yè)無錢落實，出現(xiàn)村干部“有心辦事，無錢落實”的尷尬局面，村干部對群眾許下的承諾不能兌現(xiàn)，不僅挫傷了村干部工作的積極性，成為壓在村干部身上的沉重包袱，也影響了村級組織和村干部在廣大群眾中的威信，影響黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力。
三、新思考。
績突出的村干部，采取“升職不挪位”的方式，享受鄉(xiāng)科級副職待遇，仍然留在村里任職。
2、提高報酬標(biāo)準(zhǔn)，加大轉(zhuǎn)移支付力度。建議市上盡快研究出臺提高村干部報酬待遇的政策文件，按照不低于全市農(nóng)民人均純收入3倍的要求，統(tǒng)一全市村干部報酬待遇標(biāo)準(zhǔn)(參考大學(xué)生村官工資，每年2萬元左右)，實行基本補(bǔ)貼+獎勵補(bǔ)貼+績效補(bǔ)貼的結(jié)構(gòu)補(bǔ)貼制度，并建立健全村常設(shè)干部報酬正常增長機(jī)制，對連續(xù)兩年年度考核稱職及以上的村常設(shè)干部晉升基本補(bǔ)貼。對現(xiàn)任村干部統(tǒng)一辦理新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險，每人限辦1份，任職期間由財政負(fù)擔(dān)，離任后自行續(xù)繳。對離任村干部，按工作年限一次性發(fā)放離任生活補(bǔ)貼，每年不低于1000元。對村級辦公經(jīng)費(fèi)，可按大中小村或按人口，撥付不低于2萬元的辦公經(jīng)費(fèi)。村干部報酬待遇及辦公經(jīng)費(fèi)，建議由省、市、縣三級按5:3:2的比例共同分擔(dān)。
公共財政覆蓋農(nóng)村范圍，重點解決新農(nóng)村建設(shè)資金不足的問題。鼓勵支持村級組織創(chuàng)辦農(nóng)民專業(yè)合作社，通過土地流轉(zhuǎn)、承包租賃、股份合作等形式，興辦旅游業(yè)、服務(wù)業(yè)、信息業(yè)等，培植新的經(jīng)濟(jì)增長點。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十一
xx縣xx村位于子午嶺林緣區(qū)，過去一直是遠(yuǎn)近聞名的貧困村。在精準(zhǔn)扶貧行動中，該鄉(xiāng)實施貧困戶調(diào)查摸底、產(chǎn)業(yè)富民、基礎(chǔ)設(shè)施配套、金融支撐、技術(shù)培訓(xùn)、公共服務(wù)“六大工程”，群眾收入持續(xù)增加，脫貧成效顯現(xiàn)?！霸诟骷壐刹康膸椭?，我成立了同力養(yǎng)殖合作社，并從山東引進(jìn)了500只小尾寒羊，在本地購買了200只山羊，預(yù)計今年收入可比去年翻一番?！贝迕耢枛|紅說，這都是托精準(zhǔn)扶貧的福，才讓他走上了致富路。
今年以來，市委、市政府堅持把加快老區(qū)脫貧致富作為最大的政治、最大的任務(wù)和最大的責(zé)任，牢牢抓住省委、政府“1236”扶貧攻堅和“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”兩大行動載體，突出精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧，圍繞一條主線、弘揚(yáng)一種精神、緊扣一個核心、遵循一個原則、建立一套機(jī)制的“五個一”工作思路，著力在精準(zhǔn)扶貧上出實招、務(wù)實功、求實效。
陜甘寧革命老區(qū)脫貧致富座談會、全省六盤山片區(qū)扶貧攻堅座談會之后，市委、市政府及時安排組織對全市扶貧工作進(jìn)行再摸底、再調(diào)研，掌握實際情況，尋求有效對策。先后出臺了《關(guān)于貫徹落實陜甘寧革命老區(qū)脫貧致富座談會議精神全力打好扶貧攻堅戰(zhàn)的實施方案》《貫徹落實省委政府〈關(guān)于進(jìn)一步支持革命老區(qū)脫貧致富奔小康的意見〉的實施方案》，將扶貧作為全市的中心工作全力推進(jìn)。
在省委、政府出臺“1+17”精準(zhǔn)扶貧工作方案后，市委、市政府迅速貫徹落實，分析研判我市市情，制定出臺了全市精準(zhǔn)扶貧“1個意見20個專項方案”，實現(xiàn)工作部署精準(zhǔn)化、目標(biāo)任務(wù)精準(zhǔn)化、對策措施精準(zhǔn)化，把各項重點任務(wù)、重大項目、重要舉措進(jìn)一步細(xì)化、實化、責(zé)任化，為定向施策、精準(zhǔn)發(fā)力提供了指導(dǎo)和遵循。
今年是“十二五”規(guī)劃收官和“十三五”規(guī)劃的開局年。近日，欒克軍在安排全市“十三五”規(guī)劃編制工作時，對全市精準(zhǔn)扶貧工作作出了新的部署，提出要圍繞打造革命老區(qū)精準(zhǔn)脫貧示范區(qū)，突出“六個精準(zhǔn)”要求，深化“五個一”模式，推動扶貧攻堅由注重“強(qiáng)基礎(chǔ)”向著力“提效益”轉(zhuǎn)變，由政府“主導(dǎo)型”向社會“多元型”轉(zhuǎn)變，由依靠“外推力”向催生“內(nèi)動力”轉(zhuǎn)變，由“多因性”返貧向“穩(wěn)定性”脫貧轉(zhuǎn)變，探索走出革命老區(qū)脫貧致富奔小康的新路子。
精準(zhǔn)扶貧貴在“精準(zhǔn)”二字。為了改變以往“大水漫灌”的粗放式扶貧模式，市委、市政府緊緊圍繞對象、目標(biāo)、內(nèi)容、方式、考評和保障“六個精準(zhǔn)”，嚴(yán)格要求各級黨委、政府迅速落實，盡快摸清底數(shù)，找準(zhǔn)對象，明確原因，精準(zhǔn)施策。
以537個貧困村為主戰(zhàn)場，在去年建檔立卡信息的基礎(chǔ)上，全市組織7000多名干部重新進(jìn)行核查，將因災(zāi)、因?qū)W、因病等返貧的4萬人納入建檔立卡系統(tǒng)，將已經(jīng)達(dá)到脫貧標(biāo)準(zhǔn)的12.77萬貧困人口和2013年建檔立卡中識別不準(zhǔn)確的貧困對象從信息系統(tǒng)中退出。西峰區(qū)顯勝鄉(xiāng)鐵樓村貧困戶劉午告訴記者：“干部們做事認(rèn)真仔細(xì)得很，每次來都拿著計算器，邊問、邊算、邊記，我自己記賬都沒這么清楚。”
現(xiàn)如今，各縣(區(qū))貧困村均將貧困戶的基本信息、致貧原因、生產(chǎn)條件、勞動能力及增收計劃等基本情況掛圖上墻，并建立扶貧檔案，給扶貧工作提供了精準(zhǔn)方向。
在建檔立卡的同時，還根據(jù)貧困鄉(xiāng)村基礎(chǔ)條件和貧困農(nóng)民收入狀況，合理確定縣、村、戶整體脫貧時序，落實貧困對象精準(zhǔn)化、動態(tài)化管理，針對需求制定個性化扶持措施，一戶一策，做到結(jié)對幫扶、產(chǎn)業(yè)扶持、教育培訓(xùn)、農(nóng)村危改、移民搬遷、基礎(chǔ)設(shè)施“六個到村到戶”，保證了內(nèi)容精準(zhǔn)、方式精準(zhǔn)。
圍繞省、市兩級黨委、政府精準(zhǔn)扶貧工作方案，各縣(區(qū))在精準(zhǔn)扶貧上積極實踐，探索出針對各自縣域?qū)嶋H的工作模式和舉措。其中慶城縣實施“531”穩(wěn)定脫貧工作法，環(huán)縣采取特殊困難群體兜底、基礎(chǔ)短板補(bǔ)齊、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)帶動、技能培訓(xùn)輸出、高素質(zhì)人才創(chuàng)業(yè)等五分法推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧，鎮(zhèn)原縣實施“3466”工作機(jī)制，為全市推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧工作注入了活力。
在我市7縣1區(qū)中，西峰區(qū)屬全省“插花”型貧困區(qū)(縣)，其他7個縣屬六盤山特困片區(qū)縣，自然環(huán)境差，群眾生產(chǎn)生活條件差，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)重滯后。要實現(xiàn)整體脫貧，就必須“對癥下藥”，通盤謀劃，精準(zhǔn)發(fā)力。
針對經(jīng)濟(jì)發(fā)展起步緩慢，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)欠賬較大的問題，市委、市政府決定快速推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，大力實施農(nóng)村道路、安全飲水、用電提質(zhì)、危房改造、易地搬遷等工程，群眾行路難、用電難、吃水難、住房難等問題正在逐步解決。
農(nóng)村公路建設(shè)方面，今年上半年開工建設(shè)314條，開工率97%，完成路基2739公里、路面1254公里，完成投資17.87億元。農(nóng)村安全飲水方面，現(xiàn)已建成小型水利工程2982處，完成投資2700萬元，解決了1.3萬農(nóng)村人口的安全飲水問題。農(nóng)電提質(zhì)改造方面，開工建設(shè)農(nóng)電線路4174公里，改造低電壓村組683個，完成投資1.2億元。易地扶貧搬遷方面，今年新建項目現(xiàn)已開工建設(shè)移民安置點94個，開工率87.8%，完成投資2.2億元。危房(窯)改造方面，現(xiàn)已開工1萬戶，完成投資2.64億元。流域治理及梯田建設(shè)方面，已完成流域治理面積256平方公里，新修梯田19.17萬畝。
穩(wěn)步實現(xiàn)精準(zhǔn)脫貧，不斷壯大富民產(chǎn)業(yè)，增加貧困群眾收入，是精準(zhǔn)扶貧的核心任務(wù)。由于各縣(區(qū))立地條件不同，市委、市政府按照“北部山區(qū)草畜、中南部塬區(qū)蘋果、子午嶺林緣區(qū)和宜林荒山區(qū)苗木、川臺地和城鎮(zhèn)郊區(qū)蔬菜”的總體布局，精確“滴灌”，大力發(fā)展草畜產(chǎn)業(yè)、苗林產(chǎn)業(yè)和瓜菜產(chǎn)業(yè)。至目前，全市已建成投產(chǎn)規(guī)模養(yǎng)殖場(小區(qū))127個，新栽蘋果6.74萬畝、改造老果園2.67萬畝，培育形成百畝瓜菜生產(chǎn)示范點81個，千畝瓜菜生產(chǎn)示范基地18個、萬畝瓜菜生產(chǎn)片帶4個。據(jù)了解，這些特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)獲取的收益可占到人均純收入的50%以上。
電商是群眾增收致富的新平臺。我市充分抓住電商發(fā)展機(jī)遇，把發(fā)展電子商務(wù)作為新常態(tài)下促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的新引擎，加快農(nóng)村精準(zhǔn)扶貧步伐的新戰(zhàn)略，全市已建成縣級電商服務(wù)中心4個，鄉(xiāng)級電商服務(wù)站24個，村級電商示范店216個，電商交易額達(dá)到6.13億元。
同時，市委、市政府還創(chuàng)新金融扶貧機(jī)制和方式，開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金合作社貸款試點工作和小額貸款保證保險試點工作，創(chuàng)新涉農(nóng)金融信貸產(chǎn)品。截至6月底，全市涉農(nóng)貸款余額達(dá)到288.84億元，較年初新增22.75億元，同比增長24.67%，有效解決了貧困群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)資金不足的問題。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十二
根據(jù)縣委的安排，我被安排到xx村做包村工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)。今年以來，在縣委及鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在村黨支部、村委會的支持幫助下，包村工作取得了一定的成績，現(xiàn)將半年來包村工作情況總結(jié)如下。
1、化解不良債務(wù)，增收集體收入。
xx村是全鄉(xiāng)比較貧困的村，內(nèi)外債多達(dá)69.8萬元，加之是一個合并村，形成了一定的不良債務(wù)。到村里，初步掌握全村內(nèi)部往來欠款達(dá)30多萬元，外債近39萬多元。這些不良債務(wù)，嚴(yán)重制約了全村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，也直接影響到村級集體經(jīng)濟(jì)收入。通過調(diào)查，我與“兩委”班子研究了化解不良債務(wù)的方法。一是清算了內(nèi)部往來，在不增加農(nóng)民負(fù)擔(dān)的前提下，內(nèi)部存款與欠款戶往來相抵帳近15萬元。二是清查小開荒和機(jī)動地，對私自開荒沒有交任何費(fèi)用的耕地重新簽定合同，制定交款方案，以抵外債，加之沒有到期的機(jī)動田共化解債務(wù)8萬多元。三是延長了機(jī)動地發(fā)包期限，對合理承包的機(jī)動田，在不違反合同的前提下，適當(dāng)延期土地承包年限，今年化解債務(wù)8萬多元。到去年年底，全村共化解各種不良債務(wù)20.4萬元，占總債務(wù)的40%。
2、實施經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，不斷增收農(nóng)民收入。
xx村是靠近山區(qū)的純農(nóng)業(yè)村，人均占有耕地面積較多，這給我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了有利的因素。根據(jù)村情，經(jīng)濟(jì)要發(fā)展，必須從農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整入手，形成產(chǎn)業(yè)化專業(yè)村發(fā)展格局。我們村農(nóng)民有種植晚西瓜的基礎(chǔ)，我加之誘導(dǎo)和推廣，全村今年有61戶農(nóng)民種植晚西瓜近1800畝，由于技術(shù)得當(dāng)，管理精細(xì)，種植戶收入普遍增加，人均可增加收入2100元，占總?cè)司杖虢话?。沒有能力和技術(shù)的農(nóng)戶，我們還鼓勵種植烤煙、萬壽菊、甜菜等經(jīng)濟(jì)作物。全村經(jīng)濟(jì)作物面積突破了2300畝，收入相當(dāng)可觀。我先后從寧安糖廠，山東聊城引進(jìn)了甜菜和食用百合種植，經(jīng)初步試驗效果較好，明年有望大面積種植。
3、努力實現(xiàn)糧食過腹增值，增加農(nóng)民收入。
xx村靠近山區(qū)，有著水草豐茂的山區(qū)優(yōu)勢，適合發(fā)展畜牧業(yè)生產(chǎn)，將為農(nóng)民致富增收，促進(jìn)糧食轉(zhuǎn)化提供較好的資源。經(jīng)過耐心的工作，原有的黃牛養(yǎng)殖不斷提升，養(yǎng)牛大戶達(dá)6戶，全村已飼養(yǎng)黃牛218頭，戶均一頭多。現(xiàn)在，全村黃牛存欄量已達(dá)258頭，明年還有很大的發(fā)展空間，力爭實現(xiàn)戶均2頭以上，僅此一項，可增收人均收入700元。今年，農(nóng)民養(yǎng)鵝積極性空前高漲，但受市場價格的影響，導(dǎo)致收入不明顯。據(jù)統(tǒng)計，全村今年僅畜牧業(yè)產(chǎn)值就達(dá)220多萬元，不僅轉(zhuǎn)化了糧食，實現(xiàn)了過腹增值，而且還增加了農(nóng)民的收入。
4、轉(zhuǎn)移剩余勞力，鼓勵農(nóng)民從事他業(yè)增收。
xx村雖然耕地較多，但現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機(jī)械化生產(chǎn)水平不斷提高，剩余的勞動力在不斷增加，除一部分從事農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整用工外，還有一定的剩余，工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)》。近幾年來，該村已有近110多名剩余勞動力外出務(wù)工經(jīng)商，收入十分可觀。全村共有剩余勞動力160名，除自己有序流動外，仍然有一部分找不到出路。我及時地與“兩委”班子成員溝通，與縣勞動力市場對接，鼓勵勞動力輸出。對已輸出勞力家中的一些農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作，我們盡量幫助他們解決，解除了他們的后顧之憂，他們還積極帶領(lǐng)沒有門路的剩余勞動力外出打工。到現(xiàn)在，全村在省內(nèi)外經(jīng)商或出勞務(wù)的共有154人，占總剩余勞動力的96%。在沒有離鄉(xiāng)的剩余勞動力中，鼓勵農(nóng)民利用農(nóng)閑時節(jié)，從事他業(yè)生產(chǎn)。如充分利用靠近山區(qū)的優(yōu)勢，加快了山野菜、藥材及山產(chǎn)品的采集、加工、銷售一條龍的步伐，形成了有復(fù)興村特色的山產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)。鼓勵農(nóng)民從事副業(yè)生產(chǎn)，今年僅此一項可為農(nóng)民增加人均收入400元。
5、加強(qiáng)了農(nóng)村精神文明建設(shè)，帶動了其他各項事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
今年上半年，除了抓好農(nóng)民致富增收工作外，我還著重抓了全村的精神文明建設(shè)，利用農(nóng)閑季節(jié)修整了村內(nèi)主要的三條街道，種植各種花草8千株，將通村的公路墊平。從而使村里的面貌有了明顯的改觀。今年，投資20萬元，新修長2.9公里的白色水泥路面。幫助村里解決自來水供水困難的問題。全村有線電視入戶工程已全面展開，到年底可全部接上有線電視。全村計劃生育工作達(dá)到了縣鄉(xiāng)下達(dá)的標(biāo)準(zhǔn)。此外，兒童入學(xué)率，醫(yī)療衛(wèi)生等方面也保持較好的水平。我還鼓勵農(nóng)民學(xué)科學(xué)、用科學(xué)，利用科技之冬活動組織農(nóng)民參加培訓(xùn)達(dá)12期。農(nóng)村參加合作醫(yī)療戶198戶、占總戶數(shù)的96%。
6、保證社會穩(wěn)定，化解農(nóng)民矛盾。
在包村工作中，堅持以穩(wěn)定為基礎(chǔ)，讓群眾有一個穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。今年春天，宏亮屯有幾戶農(nóng)民想上訪，要求解決二輪土地承包遺留的問題。我發(fā)現(xiàn)上訪苗頭后，及時到屯里了解情況，根據(jù)群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查，從而找出了解決問題的方法，及時向群眾公開，讓群眾知道土地遺留問題是怎樣存在的。然后及時召開群眾大會，讓每位農(nóng)民都自主地發(fā)言，最后平穩(wěn)地解決了這些難題，減少了上訪案件。一年來，全村沒有集體上訪案件，個人上訪也僅到鄉(xiāng)里，沒有越級訪現(xiàn)象，保證了全村的穩(wěn)定。
7、強(qiáng)化服務(wù)意識，積極為群眾辦實事。
今年做為包村工作的第三年，也是我在群眾中樹立威信，讓群眾滿意的一年。我從強(qiáng)化服務(wù)意識入手，幫助群眾解決他們關(guān)心的熱點和難點問題。我先后用自己的工資存折為農(nóng)民抵押貸款2萬元，為農(nóng)民-聯(lián)系貸款4.8萬元，幫助賒銷種子、化肥、農(nóng)藥等生產(chǎn)資料達(dá)10萬元，受到了群眾的稱贊。我還包扶了一戶貧困戶林懷亭，在我的指導(dǎo)和幫扶下，他今年種植了一坰地萬壽菊喜獲豐收，收入達(dá)8千多元，今年基本上能擺脫了貧困。我還選樹培植了一戶科技示范戶，即宏亮屯的叢廣才，他利用科學(xué)方法種植15畝地烤煙，7畝地甜菜和12畝地萬壽菊，收入達(dá)到3萬多元，成為村里的致富能手，也為農(nóng)民樹立了結(jié)構(gòu)調(diào)整和科學(xué)致富的榜樣。在示范戶的帶動下，明年的經(jīng)濟(jì)作物種植面積將有大幅度地增加。此外，我還幫助村里解決了路面涵管和水庫占地等群眾關(guān)心的熱點和難點問題。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十三
一年來，區(qū)科協(xié)為了貫徹落實好區(qū)委、區(qū)政府的包村工作精神，排一名副主席專門負(fù)責(zé)包村工作，拿出大部分時間和精力先后10次到所包扶的村尹杖子村去幫助村班子謀發(fā)展，解決實際工作中存在的難點問題，協(xié)助村做好各項工作，使包扶的村在農(nóng)業(yè)、工業(yè)、社會事業(yè)和村務(wù)各方面工作都有了長足的發(fā)展，具體工作情況匯報如下：
一、協(xié)助村做好農(nóng)業(yè)工作。
為了貫徹落實好區(qū)委、區(qū)政府提出的在召都巴鎮(zhèn)建設(shè)“萬畝特色農(nóng)業(yè)園區(qū)”規(guī)劃要求，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調(diào)整的步伐，增加農(nóng)民收入，我們協(xié)助村兩委班子積極動作，與天贏蔬菜有限公司簽定出租土地150畝，集中種植元蔥，使80多戶農(nóng)戶有了旱澇保收的穩(wěn)定收入，同時也推動了村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
二、協(xié)助村做好招商引資工作。
引進(jìn)朝陽佳宇養(yǎng)殖有限公司項目一個，該公司投資人為王文林，該項目總投資3200萬元，到目前項目進(jìn)展順利，已建豬舍8棟，到8月末交付使用，年內(nèi)正常運(yùn)行。
三、協(xié)助村抓好穩(wěn)定工作。
積極做好村民的思想工作，堅持公開、公平、公正的處理村務(wù)，使村兩委班子的工作達(dá)到“陽光操作”，真正實現(xiàn)了“清清白白做人，明明白白干事”，讓村民對村兩委班子有了嶄新的評價，群眾關(guān)心集體的多了，上訪的越來越少了，促進(jìn)了村的和諧與穩(wěn)定。
四、幫助村新建科普宣傳欄。
幫助村加強(qiáng)“一站、一欄、一員”建設(shè)，多方籌措資金14000多元，新建了長7米、高2米、白鋼制作的高標(biāo)準(zhǔn)科普宣傳欄。宣傳欄內(nèi)容包括節(jié)能、環(huán)保、安全、健康等與百姓生活密切相關(guān)的科普知識。宣傳欄全部用玻璃和白鋼制成，美觀大方、實用?？破招麄鳈诘耐度胧褂?，使村有了宣傳國家方針政策、科學(xué)知識等的新陣地，提升了村委會整體形象和工作水平，把科學(xué)健康的生活方式帶給了廣大農(nóng)民，更好的促進(jìn)了農(nóng)村群眾科普知識的普及。
五、協(xié)助村抓好重大節(jié)日活動。
數(shù)以上的老黨員經(jīng)過學(xué)習(xí)受到了啟發(fā)和教育，主動交納了黨費(fèi)。
龍城區(qū)科學(xué)技術(shù)協(xié)會。
2009年12月1日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十四
包村村干部職務(wù)行為是當(dāng)前和今后一個時期推進(jìn)我國農(nóng)村行政管理改革研究的關(guān)鍵所在。今天本站小編給大家?guī)砹税甯刹俊?BR> 希望對大家有所幫助。
時光荏苒，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間在蘇家村任職已一年了。回顧自己一年的駐村工作，感觸頗深，啟發(fā)很大。作為一名駐村干部，在基層工作的短短一年中，我與村民同吃同住共勞動，和廣大村民建立了深厚的友誼，也為基層工作做出了微薄貢獻(xiàn)，幫助和引導(dǎo)廣大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下幾個方面的工作：
學(xué)習(xí)中，自己認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，以穩(wěn)定促和諧，以和諧助發(fā)展，幫助和引導(dǎo)群眾，因地制宜，發(fā)展商品經(jīng)濟(jì)，科學(xué)種田，提高糧食產(chǎn)量，確保農(nóng)業(yè)增收。
工作中，一是保穩(wěn)定，對上訪戶進(jìn)行入心入腦的思想教育工作，把不穩(wěn)定因消除在萌芽狀態(tài)，確保全年無越級上訪。二是對村情進(jìn)行調(diào)研，在摸透村情的情況下為蘇家的發(fā)展提出了符合村情的建議。三是做好綠化工作。在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的親自帶領(lǐng)下，發(fā)動村民群眾積極參與蘇家迎面坡春秋兩次綠化工程，同時配合團(tuán)縣委帶領(lǐng)的日本學(xué)生植樹活動，綠化美化了蘇家環(huán)境。四是解決七組群眾行路難的問題，針對七組群眾行路難問題，我們村組干部多次深入農(nóng)戶，征求群眾意見和建議，并且多次和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)到交通部門協(xié)商，基本解決了七組群眾雨天一身泥、多年來的行路難問題。是積極配合重點項目高速公路拓寬改造工程，為群眾送去黨的政策，扎實細(xì)致耐心說服，做好群眾的工作。五是解決群眾看病難、看病貴問題?？床‰y、看病貴是多年來群眾的熱難點問題，我們村組干部深入農(nóng)戶宣傳黨的合療政策，讓廣大群眾自覺參加合療，解決看病貴問題。
回顧自覺一年來的駐村工作，雖難取得點滴成績，但是離領(lǐng)導(dǎo)的期望、群眾的滿意還有一定距離，存在學(xué)習(xí)不夠刻苦、對駐村工作理解不夠深刻，工作方法不夠靈活多樣等問題。
今后的工作中結(jié)合我們蘇家村的實際情況，做好以下幾方面工作。
一是個人加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不但要學(xué)習(xí)書本知識，而且要學(xué)習(xí)非書本知識，更要向廣大群眾學(xué)習(xí)，全面提高認(rèn)識、提高自身修養(yǎng)。
二是做好綠化的后續(xù)工作。
三是做好蘇家創(chuàng)衛(wèi)工作。
四是繼續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高農(nóng)業(yè)增收，加大勞務(wù)輸出力度，增加農(nóng)民收入。
根據(jù)縣委的安排，我被安排到xx村做包村工作。今年以來，在縣委及鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在村黨支部、村委會的支持幫助下，包村工作取得了一定的成績，現(xiàn)將半年來包村工作情況總結(jié)如下。
1、化解不良債務(wù)，增收集體收入。xx村是全鄉(xiāng)比較貧困的村，內(nèi)外債多達(dá)69.8萬元，加之是一個合并村，形成了一定的不良債務(wù)。到村里，初步掌握全村內(nèi)部往來欠款達(dá)30多萬元，外債近39萬多元。這些不良債務(wù)，嚴(yán)重制約了全村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，也直接影響到村級集體經(jīng)濟(jì)收入。通過調(diào)查，我與“兩委”班子研究了化解不良債務(wù)的方法。一是清算了內(nèi)部往來，在不增加農(nóng)民負(fù)擔(dān)的前提下，內(nèi)部存款與欠款戶往來相抵帳近15萬元。二是清查小開荒和機(jī)動地，對私自開荒沒有交任何費(fèi)用的耕地重新簽定。
合同。
制定交款方案以抵外債加之沒有到期的機(jī)動田共化解債務(wù)8萬多元。三是延長了機(jī)動地發(fā)包期限對合理承包的機(jī)動田在不違反合同的前提下適當(dāng)延期土地承包年限今年化解債務(wù)8萬多元。到去年年底全村共化解各種不良債務(wù)20.4萬元占總債務(wù)的40%。
2、實施經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，不斷增收農(nóng)民收入。xx村是靠近山區(qū)的純農(nóng)業(yè)村，人均占有耕地面積較多，這給我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了有利的因素。根據(jù)村情，經(jīng)濟(jì)要發(fā)展，必須從農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整入手，形成產(chǎn)業(yè)化專業(yè)村發(fā)展格局。我們村農(nóng)民有種植晚西瓜的基礎(chǔ)，我加之誘導(dǎo)和推廣，全村今年有61戶農(nóng)民種植晚西瓜近1800畝，由于技術(shù)得當(dāng)，管理精細(xì)，種植戶收入普遍增加，人均可增加收入2100元，占總?cè)司杖虢话?。沒有能力和技術(shù)的農(nóng)戶，我們還鼓勵種植烤煙、萬壽菊、甜菜等經(jīng)濟(jì)作物。全村經(jīng)濟(jì)作物面積突破了2300畝，收入相當(dāng)可觀。我先后從寧安糖廠，山東聊城引進(jìn)了甜菜和食用百合種植，經(jīng)初步試驗效果較好，明年有望大面積種植。
3、努力實現(xiàn)糧食過腹增值，增加農(nóng)民收入。xx村靠近山區(qū)，有著水草豐茂的山區(qū)優(yōu)勢，適合發(fā)展畜牧業(yè)生產(chǎn)，將為農(nóng)民致富增收，促進(jìn)糧食轉(zhuǎn)化提供較好的資源。經(jīng)過耐心的工作，原有的黃牛養(yǎng)殖不斷提升，養(yǎng)牛大戶達(dá)6戶，全村已飼養(yǎng)黃牛218頭，戶均一頭多。現(xiàn)在，全村黃牛存欄量已達(dá)258頭，明年還有很大的發(fā)展空間，力爭實現(xiàn)戶均2頭以上，僅此一項，可增收人均收入700元。今年，農(nóng)民養(yǎng)鵝積極性空前高漲，但受市場價格的影響，導(dǎo)致收入不明顯。據(jù)統(tǒng)計，全村今年僅畜牧業(yè)產(chǎn)值就達(dá)220多萬元，不僅轉(zhuǎn)化了糧食，實現(xiàn)了過腹增值，而且還增加了農(nóng)民的收入。
4、轉(zhuǎn)移剩余勞力，鼓勵農(nóng)民從事他業(yè)增收。xx村雖然耕地較多，但現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機(jī)械化生產(chǎn)水平不斷提高，剩余的勞動力在不斷增加，除一部分從事農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整用工外，還有一定的剩余。近幾年來，該村已有近110多名剩余勞動力外出務(wù)工經(jīng)商，收入十分可觀。全村共有剩余勞動力160名，除自己有序流動外，仍然有一部分找不到出路。我及時地與“兩委”班子成員溝通，與縣勞動力市場對接，鼓勵勞動力輸出。對已輸出勞力家中的一些農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作，我們盡量幫助他們解決，解除了他們的后顧之憂，他們還積極帶領(lǐng)沒有門路的剩余勞動力外出打工。到現(xiàn)在，全村在省內(nèi)外經(jīng)商或出勞務(wù)的共有154人，占總剩余勞動力的96%。在沒有離鄉(xiāng)的剩余勞動力中，鼓勵農(nóng)民利用農(nóng)閑時節(jié)，從事他業(yè)生產(chǎn)。如充分利用靠近山區(qū)的優(yōu)勢，加快了山野菜、藥材及山產(chǎn)品的采集、加工、銷售一條龍的步伐，形成了有復(fù)興村特色的山產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)。鼓勵農(nóng)民從事副業(yè)生產(chǎn)，今年僅此一項可為農(nóng)民增加人均收入400元。
5、加強(qiáng)了農(nóng)村精神文明建設(shè)，帶動了其他各項事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。今年上半年，除了抓好農(nóng)民致富增收工作外，我還著重抓了全村的精神文明建設(shè)，利用農(nóng)閑季節(jié)修整了村內(nèi)主要的三條街道，種植各種花草8千株，將通村的公路墊平。從而使村里的面貌有了明顯的改觀。今年，投資20萬元，新修長2.9公里的白色水泥路面。幫助村里解決自來水供水困難的問題。全村有線電視入戶工程已全面展開，到年底可全部接上有線電視。全村計劃生育工作達(dá)到了縣鄉(xiāng)下達(dá)的標(biāo)準(zhǔn)。此外，兒童入學(xué)率，醫(yī)療衛(wèi)生等方面也保持較好的水平。我還鼓勵農(nóng)民學(xué)科學(xué)、用科學(xué)，利用科技之冬活動組織農(nóng)民參加培訓(xùn)達(dá)12期。農(nóng)村參加合作醫(yī)療戶198戶、占總戶數(shù)的96%。
6、保證社會穩(wěn)定，化解農(nóng)民矛盾。在包村工作中，堅持以穩(wěn)定為基礎(chǔ)，讓群眾有一個穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。今年春天，宏亮屯有幾戶農(nóng)民想上訪，要求解決二輪土地承包遺留的問題。我發(fā)現(xiàn)上訪苗頭后，及時到屯里了解情況，根據(jù)群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查，從而找出了解決問題的方法，及時向群眾公開，讓群眾知道土地遺留問題是怎樣存在的。然后及時召開群眾大會，讓每位農(nóng)民都自主地發(fā)言，最后平穩(wěn)地解決了這些難題，減少了上訪案件。一年來，全村沒有集體上訪案件，個人上訪也僅到鄉(xiāng)里，沒有越級訪現(xiàn)象，保證了全村的穩(wěn)定。
7、強(qiáng)化服務(wù)意識，積極為群眾辦實事。今年做為包村工作的第三年，也是我在群眾中樹立威信，讓群眾滿意的一年。我從強(qiáng)化服務(wù)意識入手，幫助群眾解決他們關(guān)心的熱點和難點問題。我先后用自己的工資存折為農(nóng)民抵押貸款2萬元，為農(nóng)民-聯(lián)系貸款4.8萬元，幫助賒銷種子、化肥、農(nóng)藥等生產(chǎn)資料達(dá)10萬元，受到了群眾的稱贊。我還包扶了一戶貧困戶林懷亭，在我的指導(dǎo)和幫扶下，他今年種植了一坰地萬壽菊喜獲豐收，收入達(dá)8千多元，今年基本上能擺脫了貧困。我還選樹培植了一戶科技示范戶，即宏亮屯的叢廣才，他利用科學(xué)方法種植15畝地烤煙，7畝地甜菜和12畝地萬壽菊，收入達(dá)到3萬多元，成為村里的致富能手，也為農(nóng)民樹立了結(jié)構(gòu)調(diào)整和科學(xué)致富的榜樣。在示范戶的帶動下，明年的經(jīng)濟(jì)作物種植面積將有大幅度地增加。此外，我還幫助村里解決了路面涵管和水庫占地等群眾關(guān)心的熱點和難點問題。
按照年初鄉(xiāng)黨委、政府的分工，我分管司法行政，協(xié)管政法綜治工作，掛x村。一年來，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和同志們的關(guān)心支持下，我立足。
崗位職責(zé)。
做了一定的工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將今年來的思想學(xué)習(xí)、主要工作情況述職如下：
一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。
為了更好地履行自己的各項工作職責(zé)，不斷提高自身的理論修養(yǎng)和服務(wù)人民群眾的業(yè)務(wù)能力，無論是理論知識學(xué)習(xí)，還是業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，都嚴(yán)格要求自己認(rèn)真對待，積極參加鄉(xiāng)機(jī)關(guān)每周的政法理論學(xué)習(xí)，及時參加縣司法與組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。平時多看書、報紙，豐富自己的文化知識，在讀好“有字”之書的同時，我時常告誡自己要讀好“無字”之書，向別人學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的為人處事、工作經(jīng)驗，做到取人之長，補(bǔ)已之短，從而真正學(xué)會認(rèn)識事物、處理事物的本領(lǐng)。
二、明確職責(zé)，做好本職工作。
一年來，我積極參與社會治安綜合治理工作，緊緊圍繞鄉(xiāng)里面的中心工作，依照市、縣司法局要求，按照年初。
工作計劃。
充分履行司法行政工作職能有效地開展了工作。
(一)人民調(diào)解工作。
x鄉(xiāng)地處蓮花縣南端，為贛湘兩省三縣六鄉(xiāng)鎮(zhèn)交界處，治安形勢比較復(fù)雜，邊際矛盾糾紛易發(fā)，為此，我切實把人民調(diào)解工作作為維護(hù)社會穩(wěn)定的“第一道防線”。在縣司法局的指導(dǎo)下，調(diào)解工作主要從“四個環(huán)節(jié)”入手。一是抓信息。信息是預(yù)防和調(diào)處矛盾糾紛的關(guān)鍵，特別是國慶、“xx大“、元旦等重要敏感時期制定預(yù)案，防患于未然。二是抓排查。建立人民調(diào)解糾紛排查制度，通過排查了解社情動態(tài)，掌握糾紛信息，牢牢把握調(diào)處民間糾紛的主動權(quán)。三是抓調(diào)處。對排查出的糾紛，建立責(zé)任制，明確責(zé)任人，限期解決。調(diào)處時注重行動快速，處理果斷，嚴(yán)防矛盾糾紛激化。四是抓宣傳。在調(diào)處矛盾的同時向群眾宣傳國家法律知識，并通過宣傳標(biāo)語、印發(fā)宣傳資料等多種形式，引導(dǎo)群眾自覺學(xué)法、守法，通過做好在“四個環(huán)節(jié)”的工作。一年來，全鄉(xiāng)成功調(diào)處疑難糾紛13起，每一件均做到了時間短、效果好、無反復(fù)，為地方經(jīng)濟(jì)的繁榮提供了和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
(二)開釋解教工作。
按照縣司法局的工作精神，我認(rèn)真組織在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展弄釋解教人員調(diào)查、摸底專項活動工作，對xx年至xx年期間刑滿釋放解除勞教人員，進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)的調(diào)查摸底，經(jīng)過對村摸底，報上來的名單進(jìn)行匯總，并與下發(fā)的名單進(jìn)行比較核實，總共摸底對象有16人，在這16人中，有4人人戶分離，其余12人通過我們定期走訪，做思想工作，至今沒有重新犯罪的傾向。
(三)“五.五”普法工作。
按照上面的要求，我認(rèn)真抓好“五.五”普法規(guī)劃的實施。通過宣傳標(biāo)語、印發(fā)宣傳資料、開法律講座等多種形式，引導(dǎo)群眾自覺學(xué)法、守法、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益，尤其是積極推進(jìn)公職人員和司法人員學(xué)法、用法，著力加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)和青少年法制教育。
我所掛的x村，今年圓滿完成了鄉(xiāng)下達(dá)的各項目標(biāo)工作任務(wù)。社會治安綜合治理、林權(quán)改革、計生、集鎮(zhèn)規(guī)劃等工作都有序開展，塘的新農(nóng)村建設(shè)按照時間要求，做好了改水、改廁、改路等環(huán)境整治工作，有力推進(jìn)了新農(nóng)村建設(shè)。
回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但離組織和群眾的要求還有相當(dāng)?shù)木嚯x，主要表現(xiàn)在：
1、理論聯(lián)系工作實際不夠。
2、處理事情不夠及時，存在拖拉現(xiàn)象。
3、與群眾交往不夠深入。
在今后的工作中，我決心揚(yáng)長避短，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高為民服務(wù)的本領(lǐng)，以飽滿的熱情投入到各項工作當(dāng)中去。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結(jié)篇十五
按照鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一安排部署，我被分配到___村擔(dān)任駐村工作。駐村工作期間，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在___村干部群眾的大力支持下，我認(rèn)真履行駐村干部工作職責(zé)，緊緊圍繞全鎮(zhèn)的各項目標(biāo)任務(wù)，及上級業(yè)務(wù)部門的工作要求開展工作，以群眾滿意為最高目標(biāo)，真抓實干，廉潔自律，踏實工作，較好的完成了黨委、政府，及上級業(yè)務(wù)部門交付的各項工作任務(wù)。為___村做了一些力所能及的事，推動了駐村工作健康有序的開展?，F(xiàn)在我就駐村以來的工作情況向做簡要的總結(jié)：
一、基本情況：
___村位于___鎮(zhèn)河西7公里處，總土地面積2.8平方公里，全村共275戶，1266人，常住人口1046人，黨員34人，流動黨員14人，女黨員10人，35歲以下黨員13人，大專以上文化程度12人，近三年發(fā)展黨員4人，黨員平均年齡55歲?？偢孛娣e3432畝，其中水澆地932.44畝，人均7分，山坡地2500畝，以農(nóng)業(yè)種植、防寒服加工、務(wù)工等為主要經(jīng)濟(jì)來源。農(nóng)業(yè)以西瓜白菜一季兩收特色種植為主。養(yǎng)雞1戶，養(yǎng)羊戶3戶，養(yǎng)豬2戶。退耕還林656畝。低保95戶，125人，人均純收入2600元。
二、思想方面：
在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論;認(rèn)真全面學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀。學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會精神、習(xí)近平總書記系類重要講話精神。通過學(xué)習(xí)，我提高了自己的政治思想水平，增強(qiáng)了自身的修養(yǎng)，樹立了正確而牢固的世界觀、人生觀，并用其指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。作為一名基層工作者，在工作中就應(yīng)當(dāng)始終嚴(yán)格要求自己，在困難和問題面前絕不動搖，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。
三、工作方面。
1、黨的群眾路線教育實踐活動，根據(jù)鎮(zhèn)黨委活動工作安排我到___村開展黨的群眾路線教育實踐活動。我通過走訪的形式，深入到農(nóng)戶家中，充分了解他們的生產(chǎn)、生活情況，掌握群眾所思、所想、所盼，廣泛征求意見。針對群眾提出的問題認(rèn)真收集記錄，同時組織村三委會干部、黨員及小組長(群眾代表)召開_，開展自我剖析，自我批評整改。2、農(nóng)業(yè)林業(yè)發(fā)展，協(xié)助村上完成糧食直補(bǔ)、種子直補(bǔ)農(nóng)業(yè)推廣項目、退耕林地補(bǔ)貼，生態(tài)林補(bǔ)貼，落實林地樹苗補(bǔ)栽，綠色長廊除草工作。3、生產(chǎn)安全，排查摸底村農(nóng)用車、貨運(yùn)車數(shù)量及安全生產(chǎn)情況，小賣部食品安全及證照登記情況，自然災(zāi)害、山體滑坡等情況摸排，并登記上報鎮(zhèn)安監(jiān)辦。4、動物防疫，積極配合村動物防疫員開展動物防疫工作，做到村不漏戶，戶不漏畜，畜不漏針。同時摸排母豬保險、補(bǔ)貼。5、封山禁牧，與放羊戶簽訂合同，與村上簽訂責(zé)任書，杜絕發(fā)生偷牧現(xiàn)象。6、計劃生育，督促完成本村三查工作，新婚出生節(jié)育摸底上報鎮(zhèn)計生辦。7、綜治維穩(wěn)，認(rèn)真摸排落實村電話安裝戶，并逐戶上門走訪宣傳平安米脂創(chuàng)建，不定時電話隨訪。排查矛盾糾紛，協(xié)助村二道臺新修排洪渠，方案擬定實施工作，協(xié)調(diào)織女渠新修排洪渠糾紛，協(xié)同司法所調(diào)解___與本村土地糾紛，協(xié)調(diào)村灌溉水渠工作，輸煤管線征地協(xié)調(diào)工作，二道臺地基上訪調(diào)查工作，回復(fù)中央巡視組新建征地調(diào)查。調(diào)查摸底教師、軍人、煤礦工人等上訪人員情況，_等邪教組織人員摸底排查。成立紅袖章隊伍，建立綜治工作站。8、防洪工作，摸底排查地質(zhì)災(zāi)害，山體滑坡，危房，組織人員成立抗洪救災(zāi)組織機(jī)構(gòu)及應(yīng)急預(yù)案。9、扶貧工作，組織召開村三委擴(kuò)大會，研究討論貧困戶花名，完善登記。10、其他社會事業(yè)。民政救助惠及困難群眾，開展貧困大學(xué)生救助，農(nóng)村合作醫(yī)療、養(yǎng)老保險參保率達(dá)到100%，農(nóng)村文化團(tuán)體活動有序，衛(wèi)生室建設(shè)方便了村民就醫(yī)，危舊房改造解決了特困群眾的居住難題，成立城鄉(xiāng)一體衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu)，聘請保潔員，改善了農(nóng)戶的居住條件。
四、存在的問題。
回顧自己一年來的駐村工作，雖然取得點滴成績，但是離領(lǐng)導(dǎo)的期望、群眾的滿意還有一定距離。存在學(xué)習(xí)不夠刻苦、對駐村工作理解不夠深刻，無創(chuàng)新。工作方法不夠靈活多樣，沒有應(yīng)對農(nóng)村復(fù)雜問題的能力等，對駐村工作還是按上級部門的安排進(jìn)行，自身獨創(chuàng)性工作開展不夠，工作新局面有待進(jìn)一步打開。在以后的工作中，我一定盡自己的最大努力，運(yùn)用所學(xué)的知識，更好的開展工作，更好的推動___村的發(fā)展。