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財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇一
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|24歲。
居住地：廣州。
電話：190******（手機(jī)）。
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：糧食/糧油。
職位：統(tǒng)計(jì)員。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：會計(jì)。
學(xué)校：中國石油大學(xué)。
自我評價。
本人擁有豐富財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)和帳務(wù)處理能力、賬套設(shè)置能力，涉及行業(yè)有工業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)等。對商貿(mào)企業(yè)、生產(chǎn)企業(yè)、服務(wù)行業(yè)中房地產(chǎn)中介代理業(yè)、貨運(yùn)代理業(yè)等都非常精通，對餐飲業(yè)賬務(wù)處理、涉稅業(yè)務(wù)、外匯業(yè)務(wù)相當(dāng)熟練，與及公司資金運(yùn)作、資產(chǎn)管理都有獨(dú)到見解，并能根據(jù)不同企業(yè)設(shè)置賬套及編制流程，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：糧食/糧油。
目標(biāo)地點(diǎn)：廣州。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：統(tǒng)計(jì)員。
工作經(jīng)驗(yàn)。
20xx/7—至今：xx有限公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：糧食/糧油。
會計(jì)部統(tǒng)計(jì)員。
1.負(fù)責(zé)門店糧油買賣收款工作，每月與會計(jì)匯總結(jié)算；
2.任職統(tǒng)計(jì)工作后，負(fù)責(zé)糧食收購、糧油生產(chǎn)加工、銷售的統(tǒng)計(jì)，
3.收購期間每日公布收購進(jìn)度及上報糧食收購入庫工作，
4.協(xié)助會計(jì)進(jìn)行其它日常工作。
20xx/6—20xx/6：xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車。
會計(jì)部會計(jì)科付科長。
2.負(fù)責(zé)農(nóng)車成本建立、成本核算、流程的編制等；
3.長期與稅務(wù)部門、各商業(yè)銀行進(jìn)出口業(yè)務(wù)部門、信貸部門、會計(jì)專柜等頻繁業(yè)務(wù)往來。
教育經(jīng)歷。
20xx/9—20xx/6中國石油大學(xué)會計(jì)本科。
證書。
20xx/6大學(xué)英語六級。
20xx/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇二
一般情況下，求職者多會在簡單觀察到招聘信息提交的要求后，進(jìn)行簡歷的創(chuàng)作，但這種并沒有中心的簡歷，即便看起來頗具吸引力，實(shí)際上它所呈現(xiàn)出來的可運(yùn)用與可表達(dá)效果卻并不出色，所以求職者切忌勿讓簡歷在遞交后顯現(xiàn)出劣勢的一面。如今求職者之所以會認(rèn)為職場的競爭壓力越來越大，很大的一部分原因在于他們不能夠書寫出有價值有內(nèi)容的'簡歷。
個人信息。
目前所在：廣州年齡：33。
戶口所在：梅州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：165cm。
人才測評：未測評體重：50kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)主管/總帳主管，會計(jì)經(jīng)理/會計(jì)主管，cfo/財(cái)務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理。
工作年限：10職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,東莞,深圳。
工作經(jīng)歷。
廣州**汽配貿(mào)易有限公司起止年月：-06～-11。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：批發(fā)/零售。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：1、主持日常財(cái)務(wù)、會計(jì)及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;。
4、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全;。
5、確保資金的有效管理，加速資金周轉(zhuǎn)，考核資金使用效果，規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險;。
6、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會計(jì)核算，上報財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù);。
7、定期清理往來帳戶，及時催收和清償款項(xiàng)，做好帳務(wù)核對，組織審計(jì)工作;。
8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績效考核管理;。
9、全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。
離職原因：
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職位：會計(jì)主管。
二.負(fù)責(zé)豐田通商汽車服務(wù)公司總部除往來以外的賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)分析。
離職原因：薪酬及個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職位：會計(jì)主管,審計(jì)。
離職原因：薪酬及個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔(dān)任職位：成本會計(jì)。
工作描述：一.負(fù)責(zé)工業(yè)成本核算,為財(cái)務(wù)核算提供成本數(shù)據(jù)支持。
二.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品成本估價,為產(chǎn)品出口提供報價支持。
離職原因：薪酬及個人發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：梅州嘉應(yīng)學(xué)院。
專業(yè)一：會計(jì)電算化專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
3、計(jì)算機(jī)操作熟練,國家計(jì)算機(jī)等級二級水平。
4、有工業(yè)企業(yè)，商業(yè)企業(yè)，加工修理行業(yè)，服務(wù)業(yè)會計(jì)核算經(jīng)驗(yàn)。
5、熟悉稅務(wù)法規(guī)，政策，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)，稅務(wù)全盤運(yùn)作。
6、熟悉企業(yè)一般納稅人認(rèn)定，小規(guī)模和一般納稅人稅務(wù)財(cái)務(wù)運(yùn)作流程。
7、熟悉企業(yè)全盤帳務(wù)處理，企業(yè)財(cái)務(wù)制度建立與規(guī)范。
詳細(xì)個人自傳。
自信，良好的溝通能力，能承受各方面的工作壓力，獨(dú)立完成各項(xiàng)任務(wù)的能力!
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇三
簡歷中的。
是十分重要的，作為一名財(cái)務(wù)總監(jiān)簡歷自我評價應(yīng)該如何撰寫。下面本站小編給大家分享一些財(cái)務(wù)總監(jiān)自我評價范文，希望能夠給大家一些幫助。
1、可獨(dú)立組建高效規(guī)范的財(cái)務(wù)體系及專業(yè)的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，保證公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、能獨(dú)立承擔(dān)和完善財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)條線管理。5年大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉會計(jì)核算、經(jīng)營分析、全面預(yù)算管理，了解資金管理、稅務(wù)等主要業(yè)務(wù)模塊。
3、可勝任金融行業(yè)多個管理崗位。6年金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行財(cái)會業(yè)務(wù),了解金融企業(yè)財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)負(fù)債管理、績效考評，掌握金融業(yè)風(fēng)險內(nèi)控和基本經(jīng)營規(guī)律。
1、多年的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)制度和稅收法規(guī)，在處理各類賬務(wù)時充分考慮會計(jì)和稅法的融通，利用各種政策、法規(guī)、各類平臺進(jìn)行納稅籌劃，充分有效進(jìn)行合理避稅。
3、熟練使用財(cái)務(wù)及辦公軟件，擅長經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，為經(jīng)營決策提供依據(jù);。
6、工作。
格言。
：認(rèn)認(rèn)真真工作，開開心心生活，從公司大局出發(fā)，盡心盡力為領(lǐng)導(dǎo)分憂。
強(qiáng)烈的事業(yè)心以及求知欲，是我生存的信念和武器。大學(xué)不僅讓我懂得了如何去學(xué)習(xí)，同時還讓我學(xué)會了怎樣去做人，這是我最大的收獲。沒有創(chuàng)新就沒有長久的生存，大膽的嘗試是我的風(fēng)格。本人在校學(xué)習(xí)期間，思想積極上進(jìn)，觀念不斷求新，生活樸素，學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，不僅積極向黨組織靠攏，還多次獲得獎學(xué)金。
有著扎實(shí)的專業(yè)知識，從大三起我就開始準(zhǔn)備注冊會計(jì)師的復(fù)習(xí)和考試，這更進(jìn)一步加深了我對專業(yè)知識的了解和掌握。作為應(yīng)屆畢業(yè)生，在工作經(jīng)驗(yàn)方面會有所欠缺，因此在讀書期間我一直利用各種機(jī)會在會計(jì)行業(yè)里實(shí)習(xí)和兼職。我也發(fā)現(xiàn)，實(shí)際工作遠(yuǎn)比書本知識豐富、復(fù)雜，但我有較強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，而且比較勤奮，所以在實(shí)習(xí)中均能圓滿完成各項(xiàng)工作，從中獲取的經(jīng)驗(yàn)也讓我受益非淺，請貴公司放心，學(xué)校所學(xué)及實(shí)習(xí)、兼職的工作經(jīng)驗(yàn)使我定能勝任此職位。
社會活動積極，有良好的交際能力，具有一定的組織能力和思維。在團(tuán)體中，始終能以集體的利益為重，有著強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感，先集體后個人，是我對公司忠誠的理念。
喜歡結(jié)識有志之人，熱愛各種文體活動，并經(jīng)常參加文娛活動，多次在全國全省大賽中獲得優(yōu)異的成績。是忠誠的電腦愛好者，喜歡在網(wǎng)上游逛、交流和學(xué)習(xí)，看新聞、博客，以及發(fā)表貼子等。
1)個人資歷總結(jié)。
2)工作技能與專長總結(jié)。
3)工作風(fēng)格總結(jié)。
4)個人職業(yè)資格總結(jié)。
#擁有注冊會計(jì)師資格、國際高級財(cái)務(wù)管理師資格;#多次參加業(yè)內(nèi)專家組織的全面預(yù)算管理、資本運(yùn)作、投融資操作、中小企業(yè)海外上市運(yùn)作流程等高級研修班。通常。
個人簡歷。
中的自我評價以4-10條為宜，過于冗長、格式化、無個性的自我評價會喧賓奪主，使人力資源經(jīng)理分散注意，一跳而過，甚至忽視簡歷中工作資歷的主要內(nèi)容。
會計(jì)師職稱，熟悉國家財(cái)務(wù)制度和相關(guān)政策、法規(guī)。了解義烏當(dāng)?shù)氐恼?、稅收?guī)定。擅長于工業(yè)會計(jì)和施工企業(yè)會計(jì)、外貿(mào)會計(jì)、企業(yè)經(jīng)營管理。頭腦靈活，思路清晰，性格開朗穩(wěn)定，工作責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。
本人屬高級復(fù)合型人才，有集團(tuán)型多元化企業(yè)高層職位工作經(jīng)驗(yàn)30余年。財(cái)務(wù)方面高管經(jīng)歷20xx年;集團(tuán)副總裁及以上的高管職位20xx年。
具有現(xiàn)代管理理念，有著豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的工作能力，能夠勝任大、中型企業(yè)的高層管理工作。
性格溫和,做人正直,做事本份,做人平和,可以和很多同事相處的很好。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇四
個人簡歷要有內(nèi)涵，才能被對方所看重，進(jìn)而順利的通過。而當(dāng)個人能力有限的情況下，也需要從其他方面來加分。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：43。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：企業(yè)管理與財(cái)務(wù)會計(jì)。
主修專業(yè)：財(cái)經(jīng)類政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：福建漳州農(nóng)機(jī)校畢業(yè)時間：7月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：二十年以上身高：168cm體重：70公斤。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：面談需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：福建龍巖龍化集團(tuán)(1994年7月-1995年8月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點(diǎn)：龍巖。
職位名稱：成本會計(jì)。
工作描述：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品精細(xì)核算，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)成本分析模型，提供產(chǎn)品市場定價數(shù)據(jù)依據(jù)。
公司名稱：中外合資港龍化工有限公司(1995年8月-8月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：中外合營(合資.合作)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：
工作描述：全面參與公司籌建;負(fù)責(zé)人事招聘和培訓(xùn);全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)日常工作，熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件，熟練財(cái)稅政策運(yùn)用;負(fù)責(zé)公司各部門管理制度、工作流程設(shè)計(jì);協(xié)助總經(jīng)理管理公司銷售業(yè)務(wù);獨(dú)立完成化工生產(chǎn)有機(jī)物正副反應(yīng)中原輔材料的成本分配和計(jì)算標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)公司董事會秘書工作。
公司名稱：武平全興煤礦(207月-208月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：
職位名稱：財(cái)務(wù)顧問。
工作描述：指導(dǎo)煤礦財(cái)務(wù)會計(jì)成本核算和資金管理。
公司名稱：龍巖博愛醫(yī)院(2005年9月-8月)。
所屬行業(yè)：醫(yī)衛(wèi)·保健·美容公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點(diǎn)：龍巖。
工作描述：協(xié)助董事長管理醫(yī)院日常運(yùn)營;負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)務(wù)全面工作;分管行政人事工作;負(fù)責(zé)完成醫(yī)院藥品、醫(yī)療器械采購標(biāo)準(zhǔn)流程設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)醫(yī)院成本核算企業(yè)化流程改造。
公司名稱：新疆川騰礦業(yè)有限公司(209月-1月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：新疆。
工作描述：全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)日常工作;負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟(jì)合同法務(wù)審核;負(fù)責(zé)完成采礦、選礦成本核算模型設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)礦山人財(cái)物管理流程標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)。
公司名稱：新疆川騰礦業(yè)有限公司(201月-11月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：新疆。
職位名稱：總經(jīng)理。
工作描述：全面負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營管理;分管財(cái)務(wù)日常工作;完成礦山采礦、選礦設(shè)計(jì)組織;負(fù)責(zé)礦產(chǎn)品市場銷售。
公司名稱：深圳市愛跑汽車科技服務(wù)有限公司(月-至今)。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：深圳福田。
職位名稱：總經(jīng)理。
工作描述：負(fù)責(zé)新能源汽車服務(wù)平臺商業(yè)計(jì)劃規(guī)劃實(shí)施。目前全面負(fù)責(zé)公司新能源汽車線下充電樁/充電站建設(shè)，以共同建設(shè)和自營建設(shè)模式行成充電設(shè)施網(wǎng)絡(luò)覆蓋式布點(diǎn)，整合新能源汽車產(chǎn)業(yè)鏈資源，用互聯(lián)網(wǎng)+打造新能源汽車充電、推廣銷售、融資購置、租賃、維保和平臺增值服務(wù)體系的服務(wù)商圈。致力于打造低碳、綠色、環(huán)保、智能的新能源車服務(wù)生態(tài)圈。下屬直管部門：財(cái)務(wù)部、工程部、推廣部、it部、產(chǎn)品設(shè)計(jì)部。
自我評價。
自我評價：自信、開朗、正直，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛集體，能恪守以大局為重的原則，愿意服從集體利益的需要，具備奉獻(xiàn)精神;豐富的企業(yè)和財(cái)務(wù)管理專業(yè)能力，長期主持和參與企業(yè)的全面管理，具備較強(qiáng)的企業(yè)全面管理和財(cái)稅分析能力;具有良好的溝通協(xié)調(diào)及書面表達(dá)能力;具備誠信、廉潔、專業(yè)、細(xì)致穩(wěn)健的職業(yè)素養(yǎng)。在長期工作中得到團(tuán)隊(duì)的支持和協(xié)助，才有不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐機(jī)會，多年工作使我掌握并積累了豐富的工作管理經(jīng)驗(yàn)，我相信只有認(rèn)真的對待每一份工作，才能體會到工作的快樂!
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
拓展閱讀：用人單位篩選人才的標(biāo)準(zhǔn)有哪些。
求職者求職是在用人單位招聘的條件下，在求職中所設(shè)定的目標(biāo)也只能在對方的對外招聘的的情況下，而用人單位在招聘上首先就是通過篩選個人簡歷的方式，來選拔人才。因此，在求職中求職者也需要先寫個人簡歷，那么個人簡歷要如何來寫呢?既要看用人單位要選拔人才的標(biāo)準(zhǔn)。
一，求職者基本的入職條件。
在招聘之前用人單位會先發(fā)布招聘信息，在招聘信息中有關(guān)于招聘的職位介紹、條件要求等等，這些就可以作為編寫個人簡歷參考信息。而用人單位在篩選人才的標(biāo)準(zhǔn)上，首先考慮就是其基本的入職條件。尤其是在使用系統(tǒng)篩選的時候，更不會考慮其他是否有特長補(bǔ)充，基本條件不符合也就沒可能求求職成功。
二，求職者等的實(shí)力。
所有的用人單位在人才的招聘上，都想要招到高素質(zhì)的人才，也就是具有高能力的人才。因此，求職者的實(shí)力也是用人單位篩選人才的重要標(biāo)準(zhǔn)，特別是在求職人數(shù)比較多的時候，能夠通過基本條件的人也多，那么，選擇誰來入職，就要看誰的'實(shí)力更高。
三，求職者的個人人品。
很多求職者在求職期間并不在意人品方面的表現(xiàn)，但實(shí)際上個人人品也是用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)之一，而且是非常重要的一個項(xiàng)目。所有的人用單位都希望自己找來的人才在人品上有問題，這對單位的地發(fā)展影響非常大。而個人的人品所包含的內(nèi)容也很多，諸如工作的穩(wěn)定性、信譽(yù)度、職業(yè)道德等等。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇五
財(cái)務(wù)會計(jì)總監(jiān)個人簡歷,本文信息來自大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)以下為求職者相關(guān)提供一份財(cái)務(wù)總監(jiān)簡歷模板為寫個人簡歷時參考，那么大學(xué)生在求職時又是怎樣寫個人簡歷的呢，以這篇財(cái)務(wù)總監(jiān)中文簡歷寫作為模板，這份個人簡歷希望能夠幫助到您求職時對你有好處。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1981年12月29日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
176cm。
體重：
72kg。
戶籍：
廣東茂名。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
廣州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-財(cái)務(wù)經(jīng)理。
高級管理-首席執(zhí)行官ceo/總裁/總經(jīng)理。
職位名稱：
財(cái)務(wù)經(jīng)理;總經(jīng)理;總裁助理。
工作地區(qū)：
其他;。
待遇要求：
8000元/月需要提供住房。
到職時間：
技能專長。
語言能力：
英語一般;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：
證書高級;。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-207月。
廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
?？啤?BR> 培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
化州市財(cái)政局。
會計(jì)從業(yè)資格證。
廣州勞動和社會保障局。
辦公軟件中級證。
2012月-3月。
廣州勞動和社會保障局。
辦公軟件應(yīng)用高級證。
2012月-年5月。
用友軟件廣州有限公司。
用友軟件上崗證。
11月-10月。
湛江勞動和社會保障局。
統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣州白云區(qū)國家稅務(wù)局。
時間范圍：
2004年5月-2004年12月。
公司性質(zhì)：
行政機(jī)關(guān)。
所屬行業(yè)：
協(xié)會、社團(tuán)、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務(wù)。
擔(dān)任職位：
稅收政策管理科合同工。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)各種納稅申報表格的編制、納稅企業(yè)財(cái)務(wù)報表的審核和數(shù)據(jù)對碰、納稅核查、納稅人金稅系統(tǒng)的解瑣等工作。
離職原因：
國家對臨時工的新政策出臺。
所在公司：
東莞源豐包裝制品廠。
時間范圍：
2004年12月-8月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：
主辦會計(jì)。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)全盤賬處理、報稅、編制財(cái)務(wù)報表、編寫財(cái)務(wù)報告、預(yù)算及分析，協(xié)助總經(jīng)理的日常工作。
離職原因：
股東變動。
所在公司：
東莞南柵興華印刷廠。
時間范圍：
208月-209月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
印刷、包裝、造紙。
擔(dān)任職位：
工作描述：
主要負(fù)責(zé)日常單據(jù)、財(cái)務(wù)報表的審核與編制、報稅、成本核算與控制、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)人員工作安排與調(diào)配；協(xié)助總經(jīng)理對生產(chǎn)、采購、日常事務(wù)的管理與監(jiān)督。
離職原因：
家里有事需長假。
所在公司：
廣東萬嘉福電器有限公司。
時間范圍：
年9月-12月。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
家電業(yè)。
擔(dān)任職位：
行政財(cái)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)總賬、成本核算與分析、財(cái)務(wù)分析與總結(jié)、銀行融資、項(xiàng)目申報、出口信用證審核及出口融本文信息來自大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)資、國內(nèi)信用證及銀行承兌的操辦、合理規(guī)避企業(yè)風(fēng)險等；人事調(diào)配、日常制度的編制及執(zhí)行、iso/5s/3c等國家強(qiáng)制性制度的推行等。
離職原因：
目前仍在職，合同已到期。
其他信息。
自我介紹：
本人工作已有六年，一直從事財(cái)務(wù)、管理、行政等方面工作，其中以財(cái)務(wù)工作為主，并且一直擔(dān)任主管職位，在日常工作中，切實(shí)推行財(cái)務(wù)管理工作模式，經(jīng)多年實(shí)踐證明，效果顯著，相信您的眼光和我的投入，會讓你的公司更好、更快的.發(fā)展。
發(fā)展方向：
財(cái)務(wù)與管理工作的結(jié)合，可以更好地管理企業(yè)、規(guī)范流程、轉(zhuǎn)虧為盈或讓企業(yè)有更廣闊的發(fā)展空間。對于資質(zhì)好的企業(yè),可為您企業(yè)申請各方面不同的項(xiàng)目。
其他要求：
要求五險一金、每個星期休息兩天、帶薪休假、每年至少有一次進(jìn)修機(jī)會。
聯(lián)系方式。
請繼續(xù)閱讀：財(cái)務(wù)總監(jiān)簡歷、財(cái)務(wù)會計(jì)類專業(yè)個人簡歷表格、財(cái)務(wù)經(jīng)理會計(jì)簡歷模板。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇六
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣西。
身材：
162cm?56kg。
婚姻狀況：
年齡：
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
20。
職稱：
中級。
求職類型：
均可。
可到職日期：
一個星期。
5000--8000。
天津深圳。
公司名稱：
天津粵銅科技材料有限公司起止年月：-04～。
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
斯維科技（深圳）有限公司起止年月：-10～-05。
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
兼成本核算工作和稅務(wù)操縱。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主營全盤賬目的.處理。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主營全盤賬目的處理。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
湖南財(cái)院。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
會計(jì)。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
湖南財(cái)院。
會計(jì)。
畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
熟悉稅法、稅控機(jī)、電子申報、網(wǎng)上認(rèn)證，精通內(nèi)外帳的操作及處理，具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
詳細(xì)個人自傳。
月薪要求：6000元以上。
職稱：會計(jì)師。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇七
時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝，我們找工作的時間就要到來，你的簡歷寫好了嗎？一定要好好重視簡歷喔！下面是小編精心整理的財(cái)務(wù)總監(jiān)個人簡歷，僅供參考，大家一起來看看吧。
姓名：李某某
性別：男
婚姻狀況：已婚
民族：
戶籍：
年齡：
現(xiàn)所在地：
身高：
聯(lián)系電話：
希望崗位：財(cái)務(wù)會計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)總監(jiān)
工作年限：11
職稱：中級
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：面議
畢業(yè)院校：北京工商大學(xué)
學(xué)歷：本科
畢業(yè)日期：20xx—06
專業(yè)：會計(jì)學(xué)
本人多年從事會計(jì)主管、財(cái)務(wù)科長、財(cái)務(wù)經(jīng)理（總監(jiān)）工作，財(cái)務(wù)方面有豐富的理論及實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算、費(fèi)用成本控制、財(cái)務(wù)報表、財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)等十分熟悉；曾參與過大型投資項(xiàng)目從籌建到正式投產(chǎn)全過程的融資及財(cái)務(wù)管理工作，有大型項(xiàng)目投資及還貸分析、債務(wù)重組的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；誠實(shí)敬業(yè)、好學(xué)上進(jìn)，能不斷更新自己的專業(yè)知識及技能，以適應(yīng)社會發(fā)展變化的需要；善于將書本理論知識應(yīng)用于實(shí)際工作中，財(cái)務(wù)管理技能扎實(shí)，邏輯及分析能力較強(qiáng)；能領(lǐng)導(dǎo)一個大型企業(yè)的財(cái)務(wù)人員開展財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作，也具備帶領(lǐng)一個集團(tuán)的財(cái)務(wù)人員開展財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作的能力。除會計(jì)專業(yè)外，還進(jìn)修過高級財(cái)務(wù)管理（集團(tuán)財(cái)務(wù)管理）、經(jīng)濟(jì)管理、工商管理（mba），對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作較熟悉，對集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理工作也較了解，有集團(tuán)財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用財(cái)務(wù)軟件，電腦操作熟練。
曾擔(dān)任中外合資性質(zhì)的，投資額2億元多的大型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理（總監(jiān)）近五年，該企業(yè)從籌建到投產(chǎn)運(yùn)作，公司的會計(jì)核算、成本核算方法、財(cái)務(wù)管理制度等由本人制訂。在該公司工作期間，本人對公司的各部門制訂內(nèi)部預(yù)算控制及責(zé)任成本指標(biāo)控制，有效地降低了公司成本費(fèi)用的開支，提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
20xx年12月通過注冊會計(jì)師(會計(jì)科)考試，取得注冊會計(jì)師(會計(jì)科)合格證；20xx年參加全國會計(jì)師資格考試，取得會計(jì)師資格。20xx年12月參加國際財(cái)務(wù)管理師資格考試，考取了國際財(cái)務(wù)管理師(ifm)資格（國際認(rèn)證）。
時間：20xx年3月至現(xiàn)在
公司名稱：佛山xxx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)總監(jiān)
工作描述：
該公司主要從事商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)，本人主管公司的財(cái)務(wù)管理、費(fèi)用管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督等方面工作，直接負(fù)責(zé)項(xiàng)目的融資、項(xiàng)目的稅負(fù)籌劃、公司的財(cái)務(wù)分析等工作。通過兩年房地產(chǎn)公司工作，進(jìn)一步熟悉了房地產(chǎn)的會計(jì)核算、房地產(chǎn)的稅收法規(guī)、項(xiàng)目總預(yù)算的編制，對影響房地產(chǎn)稅負(fù)的主要項(xiàng)目得到加深了解，對房地產(chǎn)的'融資工作與流程熟練掌握。
具豐富的企業(yè)管理知識，有扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理技能：
1、從事財(cái)務(wù)工作25年多，21年多擔(dān)任財(cái)務(wù)及審計(jì)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理（總監(jiān)）工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制造業(yè)、出口、貿(mào)易行業(yè)、建筑業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)的會計(jì)核算。
2、熟悉全面財(cái)務(wù)管理的流程與方法。
3、具宏觀思維與全局觀念，邏輯及分析能力較強(qiáng)，較擅長于企業(yè)的預(yù)算管理、費(fèi)用控制、財(cái)務(wù)分析、投資分析等。
4、曾參與過大型投資項(xiàng)目從籌建到正式投產(chǎn)全過程的融資及財(cái)務(wù)管理工作，有大型項(xiàng)目投資及還貸分析的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，參與過企業(yè)的收購、資產(chǎn)與債務(wù)重組方面的工作。
5、有大型企業(yè)財(cái)務(wù)組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)及財(cái)務(wù)制度制訂的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
6、有大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部審計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)。
7、思維靈活、身體素質(zhì)好（保持約40歲的精力），學(xué)習(xí)能力及工作適應(yīng)能力較強(qiáng)。
8、誠實(shí)敬業(yè)、好學(xué)上進(jìn)，除會計(jì)專業(yè)外，接受過高級財(cái)務(wù)管理（集團(tuán)財(cái)務(wù)管理）、管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、人力資源管理、市場營銷學(xué)、金融證券與銀行等方面的培訓(xùn)。
9、做事穩(wěn)健踏實(shí)，有合作精神，品行良好。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇八
本人性格開朗具親和力，樂觀耿直，誠實(shí)守信，有良好的心理素質(zhì)，環(huán)境適應(yīng)性強(qiáng)，有吃苦的精神，做事有毅力，喜歡挑戰(zhàn)，行事積極認(rèn)真富有責(zé)任心；能夠注意統(tǒng)籌安排，進(jìn)行有效的自我管理；注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，善于溝通協(xié)調(diào)；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，并喜歡學(xué)習(xí)和接受新事物，深信有耕耘就會有收獲。憑著年輕，我會不懈努力，讓自己做得更好。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇九
姓名：
性別：女。
年齡：39。
身高：161cm。
婚姻狀況：已婚。
籍貫：湛江霞山區(qū)。
現(xiàn)居住地：肇慶端州區(qū)。
學(xué)歷：大專。
畢業(yè)院校：廣東廣播電視大學(xué)。
主修：會計(jì)學(xué)。
電腦水平：熟練英語水平：
希望工作崗位：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理注冊審計(jì)師財(cái)務(wù)分析。
補(bǔ)充說明：
意向財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)方向發(fā)展，希望能得到更廣闊的發(fā)展空間，來展現(xiàn)我才能的工作。如果我能榮幸加盟貴公司，我相信，我能做得很好，不會辜負(fù)公司的信任。
1990年9月——1993年7月就讀于廣東湛江氣象學(xué)校微機(jī)專業(yè)中專。
1994年9月——1998年7月就讀于廣東廣播大學(xué)會計(jì)學(xué)專業(yè)大專。
有10年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家最新會計(jì)準(zhǔn)則、制度、法律、稅務(wù)法規(guī)，并有會計(jì)核算、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析經(jīng)歷。熟練使用各種財(cái)務(wù)軟件、erp等辦公系統(tǒng)軟件，有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)敏感性、數(shù)據(jù)分析能力、判斷力與執(zhí)行力。
時間：1998年8月2002年7月。
公司名稱：湛江氣象學(xué)校(現(xiàn)海洋大學(xué))。
公司性質(zhì)：事業(yè)單位。
擔(dān)任職位：輔導(dǎo)員及班主任。
工作描述：
擔(dān)任會計(jì)電算化課程(金蝶軟件)同時兼任計(jì)算機(jī)機(jī)房管理和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及輔導(dǎo)員、班主任工作，是學(xué)生最有親和力的知心姐姐。由于當(dāng)時我只是臨時工，不得不離開我心愛的學(xué)生和喜愛的工作，外出打工。
離職原因：沒有聘用制。
時間：2002年8月2003年8月。
公司名稱：中山崇高玩具廠。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：費(fèi)用會計(jì)、成本會計(jì)、總賬會計(jì)。
工作描述：
這是中山市一家港資玩具產(chǎn)業(yè)的香港上市公司。由于上市公司的財(cái)務(wù)系統(tǒng)分工比較明細(xì)，工作量也很大，人員變動也比較頻繁，我的堅(jiān)持和吃苦耐勞，讓我有幸從費(fèi)用崗位做到成本崗位再到總賬崗位，一年時間里，我學(xué)到了別人幾年都沒經(jīng)歷過的經(jīng)驗(yàn)。(使用金蝶財(cái)務(wù)軟件)。
離職原因：沒有提升空間。
時間：2003年10月2004年7月。
公司名稱：中山微視顯示器有限公司。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：成本會計(jì)。
工作描述：
這是中山市一家電子產(chǎn)業(yè)的港資企業(yè)，擔(dān)任成本會計(jì)職務(wù)，同時兼管倉庫及pmc，一個企業(yè)的財(cái)務(wù)系統(tǒng)里成本核算、管理及控制是一項(xiàng)很重要又很繁瑣的工作，在這里又學(xué)到了很多專業(yè)知識。(使用用友財(cái)務(wù)軟件)。
離職原因：沒有提升空間。
時間：2004年8月2010年8月。
公司名稱：中山金穩(wěn)五金零件有限公司。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)課長。
工作描述：
一、接手爛攤子，接手之后，重新建立了公司財(cái)務(wù)制度，倉庫賬、海關(guān)賬等，同時把公司多年來一直拿不到的“兩免三減半”批文辦理下來。
二、對公司成立以來的所有賬務(wù)做重新調(diào)整，曾被稅局、海關(guān)列為重點(diǎn)稽查對象的有問題企業(yè)，經(jīng)我一、兩年的努力，我們企業(yè)成了例行檢查沒問題的企業(yè)。
三、根據(jù)公司的情況，合理的去避稅、籌劃企業(yè)所得稅及增值稅的稅金，并利用公司享有的“免、抵、退稅”政策，根據(jù)公司材料情況，合理劃分公司的貿(mào)易方式，取得更多的退稅額。同時還配合報關(guān)，根據(jù)產(chǎn)品名稱歸類，讓產(chǎn)品盡可能享受到高額退稅率。
四、通過融資，增資、借外債等業(yè)務(wù)，不斷擴(kuò)大公司規(guī)模，同時還協(xié)助公司成立了兩家分公司。
五、做好公司的內(nèi)部成本管理，嚴(yán)格執(zhí)行公司的采購、倉庫、物料的管理，同時把原來繁瑣的手工賬，建立完善為財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)化，減少公司很多弊端。(使用用友財(cái)務(wù)軟件)。
離職原因：學(xué)生力邀去幫忙。
時間：2010年9月2012年3月。
公司名稱：肇慶市端州區(qū)一甲建材公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
工作描述：
一、利用現(xiàn)有的資源融資，協(xié)助公司在一年內(nèi)新增加了5家品牌專賣店。
二、建立起財(cái)務(wù)制度，同時使用財(cái)務(wù)軟件(速達(dá))，建立完善了財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)化。
三、建立倉庫賬，推銷清理原有的積貨，帶動資金流動，漸漸的做到了零庫存管理。
四、制定好各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，整理銷售、采購訂單數(shù)據(jù)，把來往來賬目做得清楚明了。
5、做好每家店的財(cái)務(wù)報表，并對相關(guān)數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行分析，預(yù)算有管控。
離職原因：工作局限，希望能有更大的空間發(fā)展。
我是一人一直懷著感恩的心去生活和工作的人。我有多年的財(cái)務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)，我只能說我的適應(yīng)能力和實(shí)踐能力比較強(qiáng)，每到一個崗位我都是從不懂到懂，盡心盡責(zé)的邊做邊學(xué)的，不斷的去學(xué)習(xí)最新的會計(jì)準(zhǔn)則、制度、法律、稅務(wù)法規(guī)，力求把每份工作都到最好。每到一個企業(yè)工作，領(lǐng)導(dǎo)對我工作都是很信任、很支持的，當(dāng)我離開時，公司對我也很不舍，我的職位、成就便是很好的證明。在我離開原公司之后，公司遇到問題時還常會找我去解決，成了原公司和同事的財(cái)務(wù)顧問了。
我唯一的`缺陷就是沒有本科學(xué)歷和中級職稱，我知道這兩樣?xùn)|西是求職時的金磚，每年我也都有一直參加學(xué)習(xí)考試，但是一直是把工作放在第一位的，且也沒想過要跳槽，所以把考試給耽擱下來了。
姓名：馬小姐性別：女。
學(xué)歷：大專身高：166cm。
目前所在地：福田區(qū)。
畢業(yè)院校：西安師專。
主修專業(yè)：數(shù)理化與生物科學(xué)=數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)。
目前所在行業(yè)：通信設(shè)備、計(jì)算機(jī)及其他電子設(shè)備制造業(yè)。
目前所在崗位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類=財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-不限。
工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上目前年薪：保密/年。
有效證件：身份證證件號碼：****************。
技能專長：業(yè)務(wù)方面：做為財(cái)務(wù)經(jīng)理，處理財(cái)務(wù)日常事務(wù)，包括審單、對賬、查賬。做好財(cái)務(wù)預(yù)算、分析，提供各種報表。從容處理稅務(wù)、工商等事宜。在處理外事(指與公司以外部門或人員)過程中顯出較為突出的辦事能力。因此，在公司其他部門遇到辦事不暢的情況下，常被公司領(lǐng)導(dǎo)安排協(xié)助處理并得到滿意的結(jié)果。做為綜合管理部長，掌握國家相關(guān)法律法規(guī)，組織人員招聘和培訓(xùn)，科學(xué)合理草擬、簽訂勞動合同，對新員工進(jìn)行考核評級，并親自處理過勞資糾紛、社保糾紛以及公司重大交通事故索賠等。熟練使用金碟財(cái)務(wù)軟件、計(jì)算機(jī)辦公軟件，特別是excel的熟練運(yùn)用，也是本人工作效率高的突出表現(xiàn)。
求職地區(qū)：羅湖區(qū)福田區(qū)南山區(qū)鹽田區(qū)。
工資待遇：(可面議)。
到崗時間：隨時到崗。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十
不會寫簡歷的可以來看看小編為大家整理的這篇關(guān)于資深財(cái)務(wù)總監(jiān)的求職簡歷，希望對大家有所幫助。
姓 名：鄭xx 性 別：女
婚姻狀況：未婚 民 族：漢
戶 籍：廣州 年 齡：35
現(xiàn)所在地：廣州 身 高：164
聯(lián)系電話：135***27758
電子郵箱：@
希望崗位：財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、風(fēng)險內(nèi)控總監(jiān)、審計(jì)總監(jiān)
工作年限：15年 職稱：無職稱
求職類型：全職 可到職日期：隨時
月薪要求：面議
xx年3月—至今 xx有限公司，擔(dān)任財(cái)務(wù)副總經(jīng)理。主要工作是：
2、負(fù)責(zé)制定、優(yōu)化和完善財(cái)務(wù)管理制度及內(nèi)控流程體系建設(shè);
3、全面統(tǒng)籌負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、全面預(yù)算管理、資金平衡、資產(chǎn)評估等相關(guān)工作;
4、對投融資、并購等經(jīng)營活動提供財(cái)務(wù)分析，組織財(cái)務(wù)風(fēng)險評估和控制;
5、納稅籌劃;組織雙高人才獎勵政策實(shí)施;
6、政府資助補(bǔ)貼項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算及審計(jì)工作;
7、對董事會批準(zhǔn)的公司重大經(jīng)營計(jì)劃、方案的執(zhí)行情況進(jìn)行預(yù)測、控制、監(jiān)督;
8、銀行、稅務(wù)、審計(jì)及其它相關(guān)政府部門關(guān)系維護(hù)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)。主要工作是：
1、協(xié)助制定戰(zhàn)略規(guī)劃，提供決策財(cái)務(wù)分析依據(jù);
3、組織建立集團(tuán)財(cái)務(wù)集中核算、管控體系、集團(tuán)與上市公司融合體系及流程、制度建立;
5、建立全面預(yù)算管理、成本控制體系，財(cái)務(wù)內(nèi)控風(fēng)險評估、審核;
6、控制、節(jié)約成本;納稅籌劃;資源綜合利用免稅等工作;
8、銀行、稅務(wù)及其它相關(guān)政府部門關(guān)系維護(hù)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理。主要工作是：
2、擬上市公司ipo審核咨詢(如洛陽中泰房地產(chǎn)、東方經(jīng)典地產(chǎn)等);
3、擔(dān)任三個中型企業(yè)(銀河證券河南分、河南通信建設(shè)、、河南郵電印刷廠)稅務(wù)或財(cái)務(wù)顧問。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任財(cái)務(wù)主管。主要工作是：
1、協(xié)助制定資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算并監(jiān)控執(zhí)行情況;
2、擬定成本核算辦法、提供策略分析報告;
3、負(fù)責(zé)納稅申報、財(cái)務(wù)報告編制;
4、主管房地產(chǎn)公司鄭州鴻鑫建設(shè)公司全面財(cái)務(wù)管理工作，制度財(cái)務(wù)制度，建立內(nèi)控流程，財(cái)務(wù)計(jì)劃及預(yù)算;資金籌劃和運(yùn)用;復(fù)核、控制項(xiàng)目成本核算;編制或復(fù)核財(cái)務(wù)報表。
英語水平：良好
國語水平：優(yōu)秀
粵語水平：良好
1、熟練使用windows系統(tǒng)、office辦公軟件，用友、金蝶財(cái)務(wù)系統(tǒng);
3、從事財(cái)務(wù)工作15年，注冊稅務(wù)師、注冊會計(jì)師、高級會計(jì)師;
4、集團(tuán)企業(yè)、大型國企、房地產(chǎn)、高新、雙軟公司的全面財(cái)務(wù)管理工作能力;
5、較強(qiáng)決策能力、分析判斷能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力;
6、投資、融資和并購分析能力;
7、重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的財(cái)務(wù)風(fēng)險評估、審核能力;
8、成功主持上市ipo前期準(zhǔn)備工作，大型國企、上市公司、金融證券公司等審計(jì)業(yè)務(wù)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十一
簡歷的就像是一張能夠出國的“綠卡”一樣，通過這種方式在需要有自己一定的主動權(quán)!
個人信息。
性別：男。
年齡：50歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上居住地：浙江臺州臨海市。
身高：cm戶口：浙江臺州臨海市。
自我評價。
1、熟練財(cái)務(wù)管理、成本管理和會計(jì)核算;對稅收管理有見解，
2、富有忠誠度、敬業(yè)精神;，注重核心團(tuán)隊(duì)建設(shè)，能總攬財(cái)務(wù)全局。
3、對財(cái)務(wù)管控有一套完整的思路，有多個財(cái)務(wù)崗位的實(shí)戰(zhàn)技能;。
4、堅(jiān)持原則、有宏觀的調(diào)控能力。
5、組織和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);。
6、熟悉運(yùn)作企業(yè)(ipo)上市的流程;。
求職意向。
希望崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會計(jì)財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
尋求職位：會計(jì)師/財(cái)務(wù)經(jīng)理。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州。
期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機(jī)會.
教育經(jīng)歷。
工作描述：
1、建立和完善財(cái)務(wù)系統(tǒng)、符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和監(jiān)控體系;。
2、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算，審批重大資金流向;。
3、協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的溝通協(xié)調(diào)關(guān)系;。
4、負(fù)責(zé)有效控制運(yùn)營成本，加強(qiáng)資金計(jì)劃管理。制訂、執(zhí)行和分析月度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。
5、擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。
6、負(fù)責(zé)企業(yè)股份制改制;及erp體系的建立;。
7、管理成本核算、準(zhǔn)確及時地做好預(yù)算，正確進(jìn)行審核流程;。
8、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督、根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
10、統(tǒng)籌運(yùn)作企業(yè)上市規(guī)劃.
二、2002年5月——2010年5月臨亞集團(tuán)擔(dān)任職務(wù);集團(tuán)財(cái)務(wù)主管工作描述：
1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)體系的健全及財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)。
2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)集團(tuán)融資事宜，投資等經(jīng)營決策的研究，適時提出應(yīng)對建議，
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算管理，進(jìn)行財(cái)務(wù)崗位的設(shè)置及業(yè)務(wù)考核;。
4、日常的成本核算、分析;。
5、制定各有關(guān)財(cái)務(wù)會計(jì)制度、政策、規(guī)定及辦法。
6、編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，配合各部門、各公司為達(dá)成集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)而展開各項(xiàng)工作，
7、負(fù)責(zé)與財(cái)稅，銀行，工商等部門的密切合作和良好溝通關(guān)系;。
三、2000年2月——2002年5月遠(yuǎn)洲集團(tuán)擔(dān)任職務(wù);董事長助理。
1、協(xié)助董事長處理各公司事務(wù)。
2、起草、下達(dá)公司各種文件。
3、安排、跟蹤董事長下達(dá)給各公司的指令。
4、溝通、協(xié)調(diào)各部門事務(wù)。
四、1999年——2000年浙江春和集團(tuán)有限公司擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)。
五、1993年5月——1999年上海美又美國際連鎖企業(yè)總公司。
擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總公司財(cái)務(wù)主管。
1、創(chuàng)建財(cái)務(wù)核算體系。
2、日常核算。
六、1990年8月——1993年5月臨海市釀造廠擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)。
很多簡歷，內(nèi)容混亂，雜七雜八，寫的人滿懷熱情，看的人一頭霧水。你想成為怎樣的人，你想找什么樣的工作，你的能力適合做什么工作，不要奢望企業(yè)hr是伯樂，能夠識別千里馬。第一印象往往就是表面的，第一印象不好，下來就沒戲了。因此，求職的關(guān)鍵是要把自己塑造成企業(yè)需要的那種人的形象。很多人的簡歷處處都是死穴，求職肯定沒戲。
第一，簡歷主次不分，有多少內(nèi)容寫多少內(nèi)容。恨不得把自己所有的事情都寫上，從而導(dǎo)致企業(yè)hr不知道你想表達(dá)什么，也不知道你具體能力在哪里。
第二，重點(diǎn)不突出，沒突出自己的特長，特別是能夠匹配到你正在求職的崗位要求的能力。另外對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，沒有工作經(jīng)驗(yàn)，你要突出的重點(diǎn)就是你的組織能力，學(xué)習(xí)接受能力和溝通適應(yīng)能力等，這些不是憑空說的，必須有事實(shí)依據(jù)，用事實(shí)說話。
第三，書寫不堪入目，對于這個問題，我想不止是出現(xiàn)在沒讀過多少書的求職者身上，還出現(xiàn)在很多優(yōu)秀的`畢業(yè)生身上?，F(xiàn)在，很多沒怎么讀過書的寫字都比大學(xué)生漂亮，電腦的普遍，使得大家都忽略了最基本的書寫，很多時候連中文字都忘記怎么寫了，寫出的字也是混亂。在面試前填表的過程中，如果書寫不好的人，建議把行距拉開點(diǎn)比較擠在一起，顯得更加的混亂難看，字如其人，書寫隨便的人，給人印象不好。
第四，瞎編亂造，很多人由于沒有工作經(jīng)驗(yàn)，為了在激烈的求職競爭中能夠取得一定的勝算，從而瞎編亂造簡歷。只要不是真實(shí)的，在火眼金睛的hr眼中，很快被看穿，一旦被看穿，你個人的信譽(yù)就沒有了，從而也不用談繼續(xù)的機(jī)會。
求職最重要講究實(shí)際能力，但在沒有正式接觸之前，為了取得面試機(jī)會，就一定要注意寫作技巧，避免一些死穴。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十二
身高： 166 cm 體重： 48 kg
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 會計(jì)經(jīng)理/會計(jì)主管，財(cái)務(wù)主管/總帳主管，會計(jì)
工作年限： 2 職稱： 初級
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 4500～5499元 希望工作地區(qū)： 花都區(qū)，天河區(qū)，越秀區(qū)
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)
擔(dān)任職位： 會計(jì)、財(cái)務(wù)總監(jiān)助理
工作描述： 1、熟練offce辦公軟件及用友等財(cái)務(wù)軟件，熟練整個會計(jì)操作流程，如整套賬務(wù)處理、會計(jì)報表、網(wǎng)上報稅、應(yīng)收應(yīng)付款管理等。
2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做相關(guān)管理制度，如費(fèi)用管理制度、會計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)化手冊、融資貸款資料收集等，有扎實(shí)的.會計(jì)基礎(chǔ)知識。
畢業(yè)院校： 湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院
專 業(yè) 一： 會計(jì)學(xué) 專 業(yè) 二： 會計(jì)
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語良好 粵語水平： 一般
其它外語能力：
國語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、做事不拖拉、在整理語言類資料上得到上司賞識。
做事積極，在注重效率的同時提高做事效率。
個人自傳
本人熱愛學(xué)習(xí)，對本專業(yè)學(xué)習(xí)感興趣，大學(xué)期間榮獲校級獎學(xué)金、學(xué)習(xí)優(yōu)秀
獎。
做事注重主次之分，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能及時完成工作任務(wù)，從不拖拉
另外，善于溝通，應(yīng)變能力較好，有良好的職業(yè)道德
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十三
姓名：
性別：女。
年齡：39。
身高：161cm。
婚姻狀況：已婚。
籍貫：湛江霞山區(qū)。
現(xiàn)居住地：肇慶端州區(qū)。
學(xué)歷：大專。
畢業(yè)院校：廣東廣播電視大學(xué)。
主修：會計(jì)學(xué)。
電腦水平：熟練。
英語水平：
希望工作崗位：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理注冊審計(jì)師財(cái)務(wù)分析。
意向財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)方向發(fā)展，希望能得到更廣闊的發(fā)展空間，來展現(xiàn)我才能的工作。如果我能榮幸加盟貴公司，我相信，我能做得很好，不會辜負(fù)公司的信任。
1990年9月——1993年7月就讀于廣東湛江氣象學(xué)校微機(jī)專業(yè)中專。
1994年9月——1998年7月就讀于廣東廣播大學(xué)會計(jì)學(xué)專業(yè)大專。
有10年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家最新會計(jì)準(zhǔn)則、制度、法律、稅務(wù)法規(guī)，并有會計(jì)核算、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析經(jīng)歷。熟練使用各種財(cái)務(wù)軟件、erp等辦公系統(tǒng)軟件，有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)敏感性、數(shù)據(jù)分析能力、判斷力與執(zhí)行力。
時間：1998年8月20xx年7月。
公司名稱：湛江氣象學(xué)校（現(xiàn)海洋大學(xué)）。
公司性質(zhì)：事業(yè)單位。
擔(dān)任職位：輔導(dǎo)員及班主任。
工作描述：
擔(dān)任會計(jì)電算化課程（金蝶軟件）同時兼任計(jì)算機(jī)機(jī)房管理和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及輔導(dǎo)員、班主任工作，是學(xué)生最有親和力的知心姐姐。由于當(dāng)時我只是臨時工，不得不離開我心愛的學(xué)生和喜愛的工作，外出打工。
離職原因：沒有聘用制。
時間：20xx年8月20xx年8月。
公司名稱：中山崇高玩具廠。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：費(fèi)用會計(jì)、成本會計(jì)、總賬會計(jì)。
這是中山市一家港資玩具產(chǎn)業(yè)的香港上市公司。由于上市公司的財(cái)務(wù)系統(tǒng)分工比較明細(xì)，工作量也很大，人員變動也比較頻繁，我的.堅(jiān)持和吃苦耐勞，讓我有幸從費(fèi)用崗位做到成本崗位再到總賬崗位，一年時間里，我學(xué)到了別人幾年都沒經(jīng)歷過的經(jīng)驗(yàn)。（使用金蝶財(cái)務(wù)軟件）。
離職原因：沒有提升空間。
時間：20xx年10月20xx年7月。
公司名稱：中山微視顯示器有限公司。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：成本會計(jì)。
這是中山市一家電子產(chǎn)業(yè)的港資企業(yè)，擔(dān)任成本會計(jì)職務(wù)，同時兼管倉庫及pmc,一個企業(yè)的財(cái)務(wù)系統(tǒng)里成本核算、管理及控制是一項(xiàng)很重要又很繁瑣的工作，在這里又學(xué)到了很多專業(yè)知識。（使用用友財(cái)務(wù)軟件）。
離職原因：沒有提升空間。
時間：20xx年8月20xx年8月。
公司名稱：中山金穩(wěn)五金零件有限公司。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)課長。
一、接手爛攤子，接手之后，重新建立了公司財(cái)務(wù)制度，倉庫賬、海關(guān)賬等，同時把公司多年來一直拿不到的"兩免三減半"批文辦理下來。
二、對公司成立以來的所有賬務(wù)做重新調(diào)整，曾被稅局、海關(guān)列為重點(diǎn)稽查對象的有問題企業(yè)，經(jīng)我一、兩年的努力，我們企業(yè)成了例行檢查沒問題的企業(yè)。
三、根據(jù)公司的情況，合理的去避稅、籌劃企業(yè)所得稅及增值稅的稅金，并利用公司享有的"免、抵、退稅"政策，根據(jù)公司材料情況，合理劃分公司的貿(mào)易方式，取得更多的退稅額。同時還配合報關(guān)，根據(jù)產(chǎn)品名稱歸類，讓產(chǎn)品盡可能享受到高額退稅率。
四、通過融資，增資、借外債等業(yè)務(wù)，不斷擴(kuò)大公司規(guī)模，同時還協(xié)助公司成立了兩家分公司。
五、做好公司的內(nèi)部成本管理，嚴(yán)格執(zhí)行公司的采購、倉庫、物料的管理，同時把原來繁瑣的手工賬，建立完善為財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)化，減少公司很多弊端。（使用用友財(cái)務(wù)軟件）。
離職原因：學(xué)生力邀去幫忙。
時間：20xx年9月20xx年3月。
公司名稱：肇慶市端州區(qū)一甲建材公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
一、利用現(xiàn)有的資源融資，協(xié)助公司在一年內(nèi)新增加了5家品牌專賣店。
二、建立起財(cái)務(wù)制度，同時使用財(cái)務(wù)軟件（速達(dá)），建立完善了財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)化。
三、建立倉庫賬，推銷清理原有的積貨，帶動資金流動，漸漸的做到了零庫存管理。
四、制定好各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，整理銷售、采購訂單數(shù)據(jù)，把來往來賬目做得清楚明了。
5、做好每家店的財(cái)務(wù)報表，并對相關(guān)數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行分析，預(yù)算有管控。
離職原因：工作局限，希望能有更大的空間發(fā)展。
我是一人一直懷著感恩的心去生活和工作的人。我有多年的財(cái)務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)，我只能說我的適應(yīng)能力和實(shí)踐能力比較強(qiáng)，每到一個崗位我都是從不懂到懂，盡心盡責(zé)的邊做邊學(xué)的，不斷的去學(xué)習(xí)最新的會計(jì)準(zhǔn)則、制度、法律、稅務(wù)法規(guī)，力求把每份工作都到最好。每到一個企業(yè)工作，領(lǐng)導(dǎo)對我工作都是很信任、很支持的，當(dāng)我離開時，公司對我也很不舍，我的職位、成就便是很好的證明。在我離開原公司之后，公司遇到問題時還常會找我去解決，成了原公司和同事的財(cái)務(wù)顧問了。
我唯一的缺陷就是沒有本科學(xué)歷和中級職稱，我知道這兩樣?xùn)|西是求職時的金磚，每年我也都有一直參加學(xué)習(xí)考試，但是一直是把工作放在第一位的，且也沒想過要跳槽，所以把考試給耽擱下來了。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十四
在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機(jī)會更大。
姓名：劉先生性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖南-婁底年齡：39。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞。
希望崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)總監(jiān)。
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)管理師。
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)分析師。
尋求職位：
待遇要求：18000元/月可面議。
最快到崗：隨時到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今7月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作。
***公司名稱(-05～-12)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位類別：財(cái)務(wù)總監(jiān)。
3.健全和完善內(nèi)部控制，組織制定落實(shí)整改方案，監(jiān)督員工完成。
5.制定本部門工作計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃;組織制定公司財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行;。
6.提高公司流程水平，指導(dǎo)建立并不斷完善各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化，提高工作效率積極，監(jiān)控業(yè)務(wù)流程運(yùn)行。
7.制財(cái)務(wù)收支，在職權(quán)范圍嚴(yán)格審批各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支;。
8.健全財(cái)務(wù)it管理，指導(dǎo)部門財(cái)務(wù)信息化工作，審核erp財(cái)務(wù)管理政策;。
9.滿足公司擴(kuò)展需要，積極開展融資、籌資活動;。
10.確保公司運(yùn)作合法，嚴(yán)格財(cái)務(wù)核算的范圍和內(nèi)容，并及時向董事會提出改進(jìn)建議，參與集團(tuán)的運(yùn)作策劃。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位類別：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述：1.負(fù)責(zé)完成總公司規(guī)定的各類報表，及時向總公司財(cái)務(wù)匯報公司的財(cái)務(wù)狀況;。
負(fù)責(zé)公司的年度預(yù)算及預(yù)算與實(shí)際的差異分析;。
2.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用控制,降低成本,以及各產(chǎn)品成本核算及分析;。
4.負(fù)責(zé)資金的合理利用及調(diào)度;。
5.全權(quán)負(fù)責(zé)金蝶erp系統(tǒng)和sap系統(tǒng)各模塊實(shí)施與維護(hù);。
6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力,負(fù)責(zé)與公司其他各部門協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)其它日常工作.
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：會計(jì)經(jīng)理崗位類別：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述：1.面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作及全盤帳務(wù)處理,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)報告;。
2.負(fù)責(zé)公司的預(yù)算及預(yù)算的調(diào)整;負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用控制及制定考核制度;。
3.負(fù)責(zé)公司各産品成本核算及分析;。
4.負(fù)責(zé)完善公司健全財(cái)務(wù)核算制度與內(nèi)控體系;負(fù)責(zé)各部門協(xié)調(diào);。
5.負(fù)責(zé)資金分配調(diào)度管理;。
6.參與鼎新erp系統(tǒng)各模塊維護(hù);。
7.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力,負(fù)責(zé)其它日常工作.
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：計(jì)算機(jī)硬件。
擔(dān)任職位：成本主管崗位類別：成本經(jīng)理/主管。
工作描述：1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理,協(xié)助財(cái)務(wù)總經(jīng)理編制各類財(cái)務(wù)管理報表;。
3.靈活運(yùn)用企業(yè)的會計(jì)政策和稅收政策，進(jìn)行稅務(wù)規(guī)劃;。
4.負(fù)責(zé)年度預(yù)算編制;。
5.參與公司上oracleerp系統(tǒng)實(shí)施過程，并任專案組長.
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
擔(dān)任職位：公司方面主要負(fù)責(zé)人。
項(xiàng)目描述：為了使公司成立時就賬務(wù)清晰,公司決定引進(jìn)金蝶k3系統(tǒng)，并要求在短期內(nèi)把供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)制造管理等主要模塊成功上線。
責(zé)任描述：此項(xiàng)目部資金達(dá)50萬，從評估到上線時間緊迫，而且公司其他部門6位主要負(fù)責(zé)人員對erp系統(tǒng)不熟悉，但公司期望很高，任務(wù)艱巨。作該項(xiàng)目公司的主要負(fù)責(zé)人，全力與金蝶公司的2位顧問配合，對公司涉及金蝶k3系統(tǒng)的所有人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，僅用兩個多月便把金蝶k3系統(tǒng)的供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)制造管理等模塊成功上線，金蝶公司都稱我們完成的不錯。
技能專長。
專業(yè)職稱：會計(jì)師。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識，并能熟練運(yùn)用excel、word、powerpoint等office軟件編制各種文件報表，熟練運(yùn)用louts、outlook等處理郵件，并具有很好的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識與技能.
技能專長：熟悉oracle、sap、鼎新、用友、金蝶等erp系統(tǒng).
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：cet-4。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：現(xiàn)代意義上的財(cái)務(wù)管理人員，必須突破傳統(tǒng)財(cái)務(wù)視野，領(lǐng)悟財(cái)務(wù)戰(zhàn)略方面的知識及其運(yùn)作手段;從戰(zhàn)略高度去審視企業(yè)價值問題;有效對企業(yè)的財(cái)務(wù)進(jìn)行預(yù)算管理。大量接觸國內(nèi)外前沿性的財(cái)務(wù)管理知識和信息;深入了解相關(guān)國際規(guī)則并借鑒國際企業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),因此準(zhǔn)備參加一些相關(guān)方面財(cái)務(wù)培訓(xùn)。
其他要求：
自身情況。
自我評價：會計(jì)師職稱，有10多年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，主要在大型企業(yè)從事財(cái)務(wù)管理職位，熟悉國家財(cái)務(wù)制度和相關(guān)政策法規(guī),對企業(yè)財(cái)務(wù)制度、企業(yè)財(cái)務(wù)管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)有豐富經(jīng)驗(yàn)，并有優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析、內(nèi)部審計(jì)與財(cái)務(wù)狀況診斷能力，能夠進(jìn)行全面預(yù)算的編制,能做出企業(yè)損益平衡、盈虧狀況的有力分析以及資金籌措和資金使用的合理規(guī)劃，熟練出具現(xiàn)金流量表，合并集團(tuán)公司會計(jì)報表等各種專業(yè)報表，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的信息、成本、管理功能。能勝任存貨管理、應(yīng)收帳款的控制、成本費(fèi)用的監(jiān)控、出具各類管理報表的會計(jì)核算要求，多年的外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對海關(guān)物料合同、外匯結(jié)算、外資企業(yè)稅金免抵退程序都熟悉,熟悉國際跨國公司的財(cái)務(wù)結(jié)算,同時也參與過公司上市股改。頭腦靈活，性格穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神.
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十五
下屬人數(shù)：3人。
3.負(fù)責(zé)制定“**公司”食品戰(zhàn)略管理部3年戰(zhàn)略規(guī)劃及2年內(nèi)年度經(jīng)營計(jì)劃。
主要業(yè)績：
1.4月參與收購“**飲料食品集團(tuán)有限公司”項(xiàng)目，并于5月參與將該公司成功出售（轉(zhuǎn)讓）。
2.203月負(fù)責(zé)收購“**制罐總廠”
3.7月參與并購“**酒業(yè)集團(tuán)公司”
4.制定“**股份有限公司”資產(chǎn)重組方案并監(jiān)控具體實(shí)施過程。
5.制定“**酒業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略”
6.參與制定“江蘇省國有企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略”
7.參與制定“南京市國有企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略”
/1----/2。
在上海**有限公司任財(cái)務(wù)部經(jīng)理------某外資獨(dú)資公司。
下屬人數(shù)：7人。
1．負(fù)責(zé)建立公司的財(cái)務(wù)及行政部門，包括部份人員的招聘，會計(jì)制度及各類帳戶的設(shè)置，根據(jù)公司總部的要求和國家政策的規(guī)定協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定公司的規(guī)章制度。
2．負(fù)責(zé)在內(nèi)部系統(tǒng)中進(jìn)行有關(guān)財(cái)務(wù)方面的設(shè)置和維護(hù)（曾參加該系統(tǒng)研發(fā)公司為期一個月的全日制培訓(xùn)）。
3．負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理，包括應(yīng)收及應(yīng)付賬款、成本、存貨控制，費(fèi)用審核、月度及年度會計(jì)核算、各種會計(jì)報表的審核（中國和外方的報表）。
4．編制公司的年度預(yù)算。
5．監(jiān)督相關(guān)職能部門（包括銷售、采購、生產(chǎn)等部門）對預(yù)算及公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
6．進(jìn)行月度及年度的財(cái)務(wù)分析（包括成本分析、費(fèi)用分析和現(xiàn)金流量分析等）。
7．負(fù)責(zé)公司下屬4個外地分公司的財(cái)務(wù)管理和6個異地倉庫的存貨控制（每月出差抽查）。
8．負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門保持聯(lián)系，包括主要貸款銀行、直屬稅務(wù)局和上海市外匯管理局。
1995/10----/12。
在**日用品有限公司上海分公司任財(cái)務(wù)部經(jīng)理------外資獨(dú)資公司。
直屬上司：總公司財(cái)務(wù)總監(jiān)。
下屬人數(shù)：6人。
1．負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理，包括應(yīng)付賬款控制，費(fèi)用審核，月度及年度會計(jì)核算、各種會計(jì)報表的審核（中國和美國的報表）。
2．負(fù)責(zé)華東地區(qū)各分銷中心財(cái)務(wù)管理，包括收款、費(fèi)用、存貨控制。
3．負(fù)責(zé)華東地區(qū)銷售人員的傭金計(jì)算和發(fā)放。
4．編制上海分公司的年度預(yù)算，進(jìn)行正常的財(cái)務(wù)分析。
5．監(jiān)督相關(guān)職能部門（主要指銷售部門）對預(yù)算及公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
6．負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門保持聯(lián)系，包括直屬稅務(wù)局和上海市外匯管理局。
1992/4----1995/10。
在南京**飲料食品有限公司任成本控制經(jīng)理------中外合作公司。
直屬上司：總部財(cái)務(wù)總監(jiān)。
下屬人數(shù)：3人。
1．制定產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本，并根據(jù)公司的實(shí)際情況定期修改標(biāo)準(zhǔn)成本（基本半年或一年修改）。
2．每月對成本進(jìn)行核算，并根據(jù)核算結(jié)果召開由相關(guān)職能部門參加的成本分析會，對各種差異（用量、價格、費(fèi)用等差異）進(jìn)行分析，并制定出相應(yīng)改進(jìn)措施。
3．按總公司要求完成相關(guān)的成本報表，及時報給香港的該公司中國總部。
4．每月協(xié)同公司倉庫人員對公司的存貨進(jìn)行盤點(diǎn)。
5．負(fù)責(zé)所有辦事處倉庫的存貨控制。
1989/7----1992/3。
在南京**制藥公司任會計(jì)/成本會計(jì)------國營公司。
直屬上司：財(cái)務(wù)科長。
1．先后擔(dān)任過現(xiàn)金及銀行出納，國定資產(chǎn)核算，總分類賬會計(jì)。
2．1990年5月起任成本會計(jì)。
3．每月核算產(chǎn)品成本，編制商品產(chǎn)品成本表、產(chǎn)品銷售利潤表。
4．負(fù)責(zé)產(chǎn)品的定價及調(diào)價工作。
4．參加培訓(xùn)。
1．11月參加**財(cái)務(wù)系統(tǒng)公司為期1個月的該公司產(chǎn)品企業(yè)管理系統(tǒng)培訓(xùn)。
2．參加niit培訓(xùn)，包括microsoftsql，java，c++，linux等課程。
5．主要特長。
1．有近n年的工作經(jīng)驗(yàn)，其中包括近n年的戰(zhàn)略投資管理工作經(jīng)歷和n年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷，熟悉投資并購、戰(zhàn)略管理、內(nèi)部審計(jì)、資本運(yùn)作及財(cái)務(wù)管理流程。
2．有n年的制造型企業(yè)和消費(fèi)品行業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)及審計(jì)工作經(jīng)歷，對企業(yè)的預(yù)算編制、成本控制、財(cái)務(wù)分析和內(nèi)部審計(jì)等較為熟悉。
3．曾參與多家企業(yè)的前期籌建工作，對新建公司的籌建過程比較了解，尤其對建立公司的財(cái)務(wù)審計(jì)及戰(zhàn)略管理部門更為熟悉。
4．有良好的戰(zhàn)略思路，熟悉上市公司的運(yùn)作，對投資決策、資本運(yùn)作等方面有一定的經(jīng)驗(yàn)。
5．具備優(yōu)良的內(nèi)外溝通能力。
6．熟悉sunsystem、jde、bpcs、金蝶等管理系統(tǒng)，熟練操作word、excel、powerpoint、loutus等辦公軟件，對數(shù)據(jù)庫、編程語言等也有一定的了解。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十六
3.建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作流程，合理實(shí)施稅務(wù)籌劃工作;。
4.掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案;。
5.根據(jù)年度經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)營計(jì)劃，組織預(yù)算的編制及分析等工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十七
戶籍：湖南-婁底年齡：39。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞。
希望崗位：財(cái)務(wù)/審（統(tǒng)）計(jì)類-財(cái)務(wù)總監(jiān)。
財(cái)務(wù)/審（統(tǒng)）計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
財(cái)務(wù)/審（統(tǒng)）計(jì)類-財(cái)務(wù)管理師。
財(cái)務(wù)/審（統(tǒng)）計(jì)類-財(cái)務(wù)分析師。
尋求職位：
待遇要求：18000元/月可面議。
最快到崗：隨時到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今7月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作。
***公司名稱（-05~-12）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位類別：財(cái)務(wù)總監(jiān)。
3.健全和完善內(nèi)部控制，組織制定落實(shí)整改方案，監(jiān)督員工完成。
5.制定本部門工作計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃；組織制定公司財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；
6.提高公司流程水平，指導(dǎo)建立并不斷完善各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化，提高工作效率積極，監(jiān)控業(yè)務(wù)流程運(yùn)行。
7.制財(cái)務(wù)收支，在職權(quán)范圍嚴(yán)格審批各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支；
8.健全財(cái)務(wù)it管理，指導(dǎo)部門財(cái)務(wù)信息化工作，審核erp財(cái)務(wù)管理政策；
9.滿足公司擴(kuò)展需要，積極開展融資、籌資活動；
10.確保公司運(yùn)作合法，嚴(yán)格財(cái)務(wù)核算的范圍和內(nèi)容，并及時向董事會提出改進(jìn)建議，參與集團(tuán)的運(yùn)作策劃。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位類別：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述：1.負(fù)責(zé)完成總公司規(guī)定的各類報表，及時向總公司財(cái)務(wù)匯報公司的財(cái)務(wù)狀況；
負(fù)責(zé)公司的年度預(yù)算及預(yù)算與實(shí)際的差異分析；
2.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用控制，降低成本，以及各產(chǎn)品成本核算及分析；
4.負(fù)責(zé)資金的合理利用及調(diào)度；
5.全權(quán)負(fù)責(zé)金蝶erp系統(tǒng)和sap系統(tǒng)各模塊實(shí)施與維護(hù)；
6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力，負(fù)責(zé)與公司其他各部門協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)其它日常工作。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：會計(jì)經(jīng)理崗位類別：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述：1.面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作及全盤帳務(wù)處理，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)報告；
2.負(fù)責(zé)公司的預(yù)算及預(yù)算的調(diào)整；負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用控制及制定考核制度；
3.負(fù)責(zé)公司各b品成本核算及分析；
4.負(fù)責(zé)完善公司健全財(cái)務(wù)核算制度與內(nèi)控體系；負(fù)責(zé)各部門協(xié)調(diào)；
5.負(fù)責(zé)資金分配調(diào)度管理；
6.參與鼎新erp系統(tǒng)各模塊維護(hù)；
7.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力，負(fù)責(zé)其它日常工作。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：計(jì)算機(jī)硬件。
擔(dān)任職位：成本主管崗位類別：成本經(jīng)理/主管。
工作描述：1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理，協(xié)助財(cái)務(wù)總經(jīng)理編制各類財(cái)務(wù)管理報表；
3.靈活運(yùn)用企業(yè)的會計(jì)政策和稅收政策，進(jìn)行稅務(wù)規(guī)劃；
4.負(fù)責(zé)年度預(yù)算編制；
5.參與公司上oracleerp系統(tǒng)實(shí)施過程，并任專案組長。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
擔(dān)任職位：公司方面主要負(fù)責(zé)人。
項(xiàng)目描述：為了使公司成立時就賬務(wù)清晰，公司決定引進(jìn)金蝶k3系統(tǒng)，并要求在短期內(nèi)把供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)制造管理等主要模塊成功上線。
責(zé)任描述：此項(xiàng)目部資金達(dá)50萬，從評估到上線時間緊迫，而且公司其他部門6位主要負(fù)責(zé)人員對erp系統(tǒng)不熟悉，但公司期望很高，任務(wù)艱巨。作該項(xiàng)目公司的主要負(fù)責(zé)人，全力與金蝶公司的2位顧問配合，對公司涉及金蝶k3系統(tǒng)的所有人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，僅用兩個多月便把金蝶k3系統(tǒng)的供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)制造管理等模塊成功上線，金蝶公司都稱我們完成的不錯。
技能專長。
專業(yè)職稱：會計(jì)師。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識，并能熟練運(yùn)用excel、word、powerpoint等office軟件編制各種文件報表，熟練運(yùn)用louts、outlook等處理郵件，并具有很好的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識與技能。
技能專長：熟悉oracle、sap、鼎新、用友、金蝶等erp系統(tǒng)。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：cet-4。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：現(xiàn)代意義上的財(cái)務(wù)管理人員，必須突破傳統(tǒng)財(cái)務(wù)視野，領(lǐng)悟財(cái)務(wù)戰(zhàn)略方面的知識及其運(yùn)作手段；從戰(zhàn)略高度去審視企業(yè)價值問題；有效對企業(yè)的財(cái)務(wù)進(jìn)行預(yù)算管理。大量接觸國內(nèi)外前沿性的財(cái)務(wù)管理知識和信息；深入了解相關(guān)國際規(guī)則并借鑒國際企業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，因此準(zhǔn)備參加一些相關(guān)方面財(cái)務(wù)培訓(xùn)。
其他要求：
自身情況。
自我評價：會計(jì)師職稱，有10多年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，主要在大型企業(yè)從事財(cái)務(wù)管理職位，熟悉國家財(cái)務(wù)制度和相關(guān)政策法規(guī)，對企業(yè)財(cái)務(wù)制度、企業(yè)財(cái)務(wù)管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)有豐富經(jīng)驗(yàn)，并有優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析、內(nèi)部審計(jì)與財(cái)務(wù)狀況診斷能力，能夠進(jìn)行全面預(yù)算的編制，能做出企業(yè)損益平衡、盈虧狀況的有力分析以及資金籌措和資金使用的合理規(guī)劃，熟練出具現(xiàn)金流量表，合并集團(tuán)公司會計(jì)報表等各種專業(yè)報表，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的信息、成本、管理功能。能勝任存貨管理、應(yīng)收帳款的控制、成本費(fèi)用的監(jiān)控、出具各類管理報表的會計(jì)核算要求，多年的外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對海關(guān)物料合同、外匯結(jié)算、外資企業(yè)稅金免抵退程序都熟悉，熟悉國際跨國公司的財(cái)務(wù)結(jié)算，同時也參與過公司上市股改。頭腦靈活，性格穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十八
簡歷編號：
434537902。
更新日期：
無照片。
姓名：
李先生。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
180cm?70kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
33歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管：會計(jì)主管、財(cái)務(wù)總監(jiān)：會計(jì)總監(jiān)、會計(jì)/會計(jì)師：會計(jì)。
工作年限：
15。
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔(dān)任職務(wù)：
會計(jì)主管。
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療，衛(wèi)生事業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
會計(jì)、電腦系統(tǒng)管理員、會計(jì)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：
從該公司的會計(jì)開始做起，片區(qū)會計(jì)，中心會計(jì)，辦稅員，部分客戶帳務(wù)跟蹤催收，公司總部經(jīng)歷會計(jì)、主辦會計(jì)、會計(jì)主管到財(cái)務(wù)經(jīng)理，負(fù)責(zé)企業(yè)的.全盤帳務(wù)處理及稅務(wù)申報工作（內(nèi)外帳）。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：交通運(yùn)輸。
擔(dān)任職務(wù)：
會計(jì)主管。
工作描述：
全面負(fù)責(zé)公司貨運(yùn)、物流成本會計(jì)工作，公司帳務(wù)處理，與兄弟單位及臺灣主管公司往來帳目稽核。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：金融，保險。
擔(dān)任職務(wù)：
銀行會計(jì)。
工作描述：
負(fù)責(zé)銀行會計(jì)中前臺單證的審計(jì)、批核、傳達(dá)、處理，日常業(yè)務(wù)軋帳等。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
會計(jì)電算化。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
中國電子工業(yè)部。
軟件程序員。
電子計(jì)算機(jī)專業(yè)技術(shù)資格證書。
廣東廣播電視大學(xué)。
會計(jì)電算化。
大專畢業(yè)證。
01660668。
-05。
財(cái)政部。
會計(jì)專業(yè)資格證。
0529010100215。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
自1995年畢業(yè)一直從事財(cái)務(wù)工作至今，有十多年的會計(jì)工作經(jīng)歷和豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立處理全盤帳務(wù)（包括內(nèi)外帳），熟悉出口退稅申報流程，熟悉企業(yè)網(wǎng)上報稅和申報流程，熟悉防偽稅控機(jī)的使用、發(fā)票使用等日常工作，熟練運(yùn)用電腦及會計(jì)軟件（office、用友、速達(dá)財(cái)務(wù)軟件）與會計(jì)工作有機(jī)結(jié)合，使會計(jì)工作更加高效。
為企業(yè)布設(shè)局域網(wǎng)，使財(cái)務(wù)工作與企業(yè)各部門工作相關(guān)聯(lián)一起。
在實(shí)際會計(jì)工作中因應(yīng)不同的工作需要，合理地運(yùn)用財(cái)務(wù)管理技能，處理好企業(yè)內(nèi)部與外部各方面關(guān)系，直接參與企業(yè)經(jīng)營管理，提供切實(shí)有效的財(cái)務(wù)信息，為企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)營決策提供有力的保障。
詳細(xì)個人自傳。
熟悉財(cái)稅法規(guī)，對一般及小規(guī)模納稅人的工業(yè)及商業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作，頭腦靈活，工作認(rèn)真、細(xì)致、責(zé)任心極強(qiáng)、有良好的職業(yè)道德操守。
通過工余時間不斷自我充電，期間在省電大完成會計(jì)大專學(xué)歷，再以實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)通過助理會計(jì)師考試，使自已無論從學(xué)歷到經(jīng)驗(yàn)都有了長足的進(jìn)展。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十九
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
河南。
身材：
176cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
49歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
20。
職稱：
無職稱。
求職類型：
均可。
可到職日期：
隨時。
8000--1。
希望工作地區(qū)：
天津。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
業(yè)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
北京財(cái)貿(mào)金融學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
北京財(cái)貿(mào)金融學(xué)院。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
一般。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
能根據(jù)企業(yè)需要,制定出企業(yè)可行的財(cái)務(wù)管理辦法,并具體實(shí)施操作。熟練操作計(jì)算機(jī)和財(cái)務(wù)軟件。精通一般納稅人，小規(guī)模納稅人的工作程序。精通工業(yè)企業(yè)中供應(yīng)過程、生產(chǎn)過程、銷售過程、成本計(jì)算等賬務(wù)處理方法。
能設(shè)計(jì)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度、代單位培訓(xùn)財(cái)務(wù)會計(jì)、主管會計(jì)人員，寫出較有水平的財(cái)務(wù)分析。
能結(jié)合單位的實(shí)際和國家的稅收政策，制定出合理的納稅管理辦法。
能代集團(tuán)企業(yè)審計(jì)各子公司的財(cái)務(wù)狀況，提出合理建議和改進(jìn)辦法，寫出較有水平的審計(jì)報告。
參加社會實(shí)踐經(jīng)歷：
參加工作20多年以來，從事過企業(yè)會計(jì)、財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總會計(jì)師，在河南會計(jì)事務(wù)所任業(yè)務(wù)經(jīng)理，并多次被政府部門、檢查機(jī)關(guān)聘請做、財(cái)務(wù)大檢查、案件賬務(wù)查證、會計(jì)工作達(dá)標(biāo)驗(yàn)收工作。有較強(qiáng)的`協(xié)調(diào)能力及豐富的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
詳細(xì)個人自傳。
通過多年的學(xué)習(xí)實(shí)踐，積累了豐富的財(cái)務(wù)管理辦法，工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進(jìn)心，并有良好的會計(jì)職業(yè)道德、組織和協(xié)調(diào)能力，能快速適應(yīng)新環(huán)境。
能團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，誠實(shí)可靠，團(tuán)隊(duì)意思強(qiáng)。
希望工資：7000至10000。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇二十
性別：男。
年齡：50歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上居住地：浙江臺州臨海市。
身高：cm戶口：浙江臺州臨海市。
自我評價。
1、熟練財(cái)務(wù)管理、成本管理和會計(jì)核算;對稅收管理有見解，
2、富有忠誠度、敬業(yè)精神;，注重核心團(tuán)隊(duì)建設(shè)，能總攬財(cái)務(wù)全局。
3、對財(cái)務(wù)管控有一套完整的思路，有多個財(cái)務(wù)崗位的實(shí)戰(zhàn)技能;。
4、堅(jiān)持原則、有宏觀的調(diào)控能力。
5、組織和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);。
6、熟悉運(yùn)作企業(yè)(ipo)上市的流程;。
希望崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會計(jì)財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
尋求職位：會計(jì)師/財(cái)務(wù)經(jīng)理。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州。
期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機(jī)會.
實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)：一、20xx年——至今浙江德斯泰股份有限公司擔(dān)任職務(wù);財(cái)務(wù)總監(jiān)。
工作描述：
1、建立和完善財(cái)務(wù)系統(tǒng)、符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和監(jiān)控體系;。
2、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算，審批重大資金流向;。
3、協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的溝通協(xié)調(diào)關(guān)系;。
4、負(fù)責(zé)有效控制運(yùn)營成本，加強(qiáng)資金計(jì)劃管理。制訂、執(zhí)行和分析月度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。
5、擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。
6、負(fù)責(zé)企業(yè)股份制改制;及erp體系的建立;。
7、管理成本核算、準(zhǔn)確及時地做好預(yù)算，正確進(jìn)行審核流程;。
8、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督、根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
10、統(tǒng)籌運(yùn)作企業(yè)上市規(guī)劃.
二、20xx年5月——20xx年5月臨亞集團(tuán)擔(dān)任職務(wù);集團(tuán)財(cái)務(wù)主管工作描述：
1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)體系的健全及財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)。
2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)集團(tuán)融資事宜，投資等經(jīng)營決策的研究，適時提出應(yīng)對建議，
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算管理，進(jìn)行財(cái)務(wù)崗位的設(shè)置及業(yè)務(wù)考核;。
4、日常的成本核算、分析;。
5、制定各有關(guān)財(cái)務(wù)會計(jì)制度、政策、規(guī)定及辦法。
6、編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，配合各部門、各公司為達(dá)成集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)而展開各項(xiàng)工作，
7、負(fù)責(zé)與財(cái)稅，銀行，工商等部門的密切合作和良好溝通關(guān)系;。
三、20xx年2月——20xx年5月遠(yuǎn)洲集團(tuán)擔(dān)任職務(wù);董事長助理。
1、協(xié)助董事長處理各公司事務(wù)。
2、起草、下達(dá)公司各種文件。
3、安排、跟蹤董事長下達(dá)給各公司的指令。
4、溝通、協(xié)調(diào)各部門事務(wù)。
四、1999年——20xx年浙江春和集團(tuán)有限公司擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)。
五、1993年5月——1999年上海美又美國際連鎖企業(yè)總公司。
擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總公司財(cái)務(wù)主管。
1、創(chuàng)建財(cái)務(wù)核算體系。
2、日常核算。
六、1990年8月——1993年5月臨海市釀造廠擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇二十一
優(yōu)質(zhì)的財(cái)務(wù)總監(jiān)助理簡歷并非僅僅依靠一些小聰明便可創(chuàng)作出來的，個人簡歷不僅僅是求職者的一張名片，同時它也能夠?qū)⑶舐氄叩膫€人信息，能力體現(xiàn)，以及個人行為的風(fēng)格完美的展現(xiàn)出來。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族出生年月：1974年6月17日。
婚姻狀況：已婚。
身高：171cm體重：72kg。
戶籍：福建莆田現(xiàn)所在地：福建莆田涵江區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：福州大學(xué)學(xué)歷：本科。
專業(yè)名稱：財(cái)經(jīng)類會計(jì)畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上最高職稱：高級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。
職位名稱：財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、審計(jì)總監(jiān)、審計(jì)經(jīng)理;。
待遇要求：(面談)元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：英語cet-4;。
電腦水平：1、具備良好的數(shù)據(jù)處理能力，熟練使用excel和會計(jì)軟件、了解erp流程。
2、曾擔(dān)任公司管理學(xué)院《excel應(yīng)用技巧》講師。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
1992年9月-197月福州大學(xué)本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主題。
1月-2010月財(cái)政部注冊會計(jì)師。
1月-2010月人事部會計(jì)師。
1月-201月國家稅務(wù)總局注冊稅務(wù)師。
工作經(jīng)歷。
所在公司：莆田市涵江區(qū)自來水公司。
時間范圍：年11月-年2月。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職位：會計(jì)。
工作描述：工作經(jīng)歷：先后擔(dān)任出納、會計(jì)工作。
離職原因：個人發(fā)展。
所在公司：莆田市華興會計(jì)師事務(wù)所。
時間范圍：2004年2月-2004年11月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：人才交流、中介。
擔(dān)任職位：外審主管。
工作描述：1、開展賬目審計(jì)、稅務(wù)審計(jì)、增資、驗(yàn)資等審計(jì)工作.2、實(shí)施代理記賬，提供會計(jì)咨詢服務(wù)。
離職原因：個人發(fā)展。
所在公司：莆田金匙玻璃制品有限公司。
時間范圍：2005年1月-1月。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資.外企辦事處。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述：工作職責(zé)：1、安排資金收支，保證資金正常流轉(zhuǎn)。2、財(cái)務(wù)賬目審核，保證會計(jì)核算符合相關(guān)會計(jì)政策及公司財(cái)務(wù)制度。3、進(jìn)行供應(yīng)商、客戶等往來賬目核對，保證應(yīng)收、應(yīng)付等款項(xiàng)的準(zhǔn)確性。4、辦理籌資、匯票開具及貼現(xiàn)、進(jìn)口信用證開立等資金事項(xiàng)的處理。主要業(yè)績：1、在核實(shí)往來賬目的過程中，多次發(fā)現(xiàn)賬目錯誤現(xiàn)象，挽回資金損失13萬多。2、用2.5個月的時間，理順了多年的供應(yīng)商、客戶等賬目的往來情況，為正常的資金收付工作提供了基礎(chǔ)。
離職原因：個人發(fā)展。
所在公司：東莞市凱納德集團(tuán)公司。
時間范圍：201月-1月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：集團(tuán)財(cái)務(wù)經(jīng)理。
離職原因：地域原因。
所在公司：九牧集團(tuán)有限公司。
時間范圍：203月-3月。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：審計(jì)經(jīng)理。
工作描述：工作職責(zé)：1、開展年度審計(jì)工作：包括財(cái)務(wù)收支審計(jì)、管理審計(jì)、離任審計(jì)、預(yù)算審計(jì)等。2、協(xié)助并推動基建審計(jì)，為集團(tuán)投資規(guī)范化與合理化做出相應(yīng)工作。3、組織日常單據(jù)審核、費(fèi)用與付款審核、合同審核，實(shí)施日常監(jiān)督功能。主要業(yè)績：1、對集團(tuán)及分子公司實(shí)施年度財(cái)務(wù)收支審計(jì)，提出會計(jì)核算及內(nèi)控遵循等改善建議，對財(cái)務(wù)核算與業(yè)務(wù)流程的規(guī)范化起推動作用。2、組織開展合同審核、單據(jù)稽核、預(yù)付賬款專項(xiàng)審計(jì)等工作，對采購價格的合理性調(diào)整、預(yù)付賬款的真實(shí)性及往來款安全性等方面發(fā)揮較大的監(jiān)控及規(guī)范作用。3、組織開展基建審核，全年核減金額在200萬以上。
離職原因：地域原因。
所在公司：莆田雙馳實(shí)業(yè)股份有限公司。
時間范圍：203月-3月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：審計(jì)經(jīng)理。
離職原因：個人發(fā)展。
所在公司：福建紅太陽精品有限公司。
時間范圍：203月-5月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述：主要工作職責(zé)：1、日常的賬目及納稅申報審核2、資金收支審批及監(jiān)控3、財(cái)務(wù)核算體系規(guī)劃及報表設(shè)計(jì)4、銷售及費(fèi)用等財(cái)務(wù)分析、參與促銷方案、銷售業(yè)績考核等設(shè)計(jì)與審批主要工作業(yè)績：1、逐步建立完善的'財(cái)務(wù)報表及分析體系，統(tǒng)籌公司的銷售目標(biāo)確定、銷售差異分析、費(fèi)用支出分析和預(yù)測工作。2、理順公司報銷流程、優(yōu)化業(yè)務(wù)獎懲方案、擬定貨款回籠及信用政策，為銷售部門的合理化運(yùn)作提供財(cái)務(wù)支持。
離職原因：
其他信息。
自我評價：具備十多年的財(cái)務(wù)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、原則性強(qiáng)，具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
資格證書：注冊會計(jì)師、注冊稅務(wù)師、會計(jì)師。
主要工作經(jīng)驗(yàn)：
1、財(cái)務(wù)管控能力強(qiáng)，熟悉財(cái)務(wù)分析;能建立系統(tǒng)的財(cái)務(wù)制度及配套表單體系。
2、熟悉賬目處理與往來帳核對，對稅收法規(guī)比較了解。
3、熟悉籌資、銀行匯票辦理及貼現(xiàn)、信用證開立等資金事項(xiàng)。
4、熟悉內(nèi)部審計(jì)的基本流程和內(nèi)部控制，善于提出內(nèi)控改進(jìn)建議。
5、對預(yù)算及績效考核工作有較深入的了解，熟悉具體的運(yùn)作流程。
6、具備良好的數(shù)據(jù)處理能力，精通使用excel和財(cái)務(wù)軟件、了解erp流程。曾擔(dān)任企業(yè)《excel應(yīng)用技巧》的內(nèi)部講師。
拓展閱讀：能力已然成為影響求職者的簡歷的第一因素。
求職最為注重哪一因素?有些人會認(rèn)為能力是求職成功與否的保障，而有些人則認(rèn)為個人簡歷才是影響求職者就職的最大障礙，我們通過對現(xiàn)今職場的形勢來看，隨著競爭壓力的增加，求職者若想獲得心儀的工作崗位，已然并未往常那般容易。
除了必要的能力問題之外，一份優(yōu)質(zhì)的簡歷也同樣可以成為影響求職者能否就職的關(guān)鍵因素。我們可以將個人簡歷當(dāng)做一種自我的能力體現(xiàn)，所以只需制作出優(yōu)質(zhì)的個人簡歷，求職者便無需在為能力問題而感到困擾了。
唯有最實(shí)用的個人簡歷，才可發(fā)揮預(yù)期效果。站在求職者角度來看，當(dāng)他們在進(jìn)行簡歷創(chuàng)作時，唯有考慮到簡歷可表達(dá)出來的含義，才能夠依仗其參與某一職位的競爭。
個性化簡歷。
比較個性的簡歷本身便能夠吸引到諸多招聘方的關(guān)注目光，所以在進(jìn)行個人簡歷的創(chuàng)作時，我們可以通過對個性問題進(jìn)行統(tǒng)籌性關(guān)注。尋常求職者制定出來的個人簡歷無非便是個人能力等諸多信息化的表達(dá)，這般表達(dá)方式雖然看似沒有錯，但在招聘方眼中，卻是極為普通與常見的，所以在面對這般簡歷時，求職者想要依靠其獲得心儀工作，無疑會感到非常困難。
以上所說的個性化簡歷只是諸多簡歷中的一種而已，在面對簡歷創(chuàng)作時，我們唯有有方向的對其創(chuàng)作，才可確保簡歷能夠在運(yùn)用過程中發(fā)揮出相應(yīng)的作用。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇一
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|24歲。
居住地：廣州。
電話：190******（手機(jī)）。
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：糧食/糧油。
職位：統(tǒng)計(jì)員。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：會計(jì)。
學(xué)校：中國石油大學(xué)。
自我評價。
本人擁有豐富財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)和帳務(wù)處理能力、賬套設(shè)置能力，涉及行業(yè)有工業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)等。對商貿(mào)企業(yè)、生產(chǎn)企業(yè)、服務(wù)行業(yè)中房地產(chǎn)中介代理業(yè)、貨運(yùn)代理業(yè)等都非常精通，對餐飲業(yè)賬務(wù)處理、涉稅業(yè)務(wù)、外匯業(yè)務(wù)相當(dāng)熟練，與及公司資金運(yùn)作、資產(chǎn)管理都有獨(dú)到見解，并能根據(jù)不同企業(yè)設(shè)置賬套及編制流程，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：糧食/糧油。
目標(biāo)地點(diǎn)：廣州。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：統(tǒng)計(jì)員。
工作經(jīng)驗(yàn)。
20xx/7—至今：xx有限公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：糧食/糧油。
會計(jì)部統(tǒng)計(jì)員。
1.負(fù)責(zé)門店糧油買賣收款工作，每月與會計(jì)匯總結(jié)算；
2.任職統(tǒng)計(jì)工作后，負(fù)責(zé)糧食收購、糧油生產(chǎn)加工、銷售的統(tǒng)計(jì)，
3.收購期間每日公布收購進(jìn)度及上報糧食收購入庫工作，
4.協(xié)助會計(jì)進(jìn)行其它日常工作。
20xx/6—20xx/6：xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車。
會計(jì)部會計(jì)科付科長。
2.負(fù)責(zé)農(nóng)車成本建立、成本核算、流程的編制等；
3.長期與稅務(wù)部門、各商業(yè)銀行進(jìn)出口業(yè)務(wù)部門、信貸部門、會計(jì)專柜等頻繁業(yè)務(wù)往來。
教育經(jīng)歷。
20xx/9—20xx/6中國石油大學(xué)會計(jì)本科。
證書。
20xx/6大學(xué)英語六級。
20xx/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇二
一般情況下，求職者多會在簡單觀察到招聘信息提交的要求后，進(jìn)行簡歷的創(chuàng)作，但這種并沒有中心的簡歷，即便看起來頗具吸引力，實(shí)際上它所呈現(xiàn)出來的可運(yùn)用與可表達(dá)效果卻并不出色，所以求職者切忌勿讓簡歷在遞交后顯現(xiàn)出劣勢的一面。如今求職者之所以會認(rèn)為職場的競爭壓力越來越大，很大的一部分原因在于他們不能夠書寫出有價值有內(nèi)容的'簡歷。
個人信息。
目前所在：廣州年齡：33。
戶口所在：梅州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：165cm。
人才測評：未測評體重：50kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)主管/總帳主管，會計(jì)經(jīng)理/會計(jì)主管，cfo/財(cái)務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理。
工作年限：10職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,東莞,深圳。
工作經(jīng)歷。
廣州**汽配貿(mào)易有限公司起止年月：-06～-11。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：批發(fā)/零售。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：1、主持日常財(cái)務(wù)、會計(jì)及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;。
4、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全;。
5、確保資金的有效管理，加速資金周轉(zhuǎn)，考核資金使用效果，規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險;。
6、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會計(jì)核算，上報財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù);。
7、定期清理往來帳戶，及時催收和清償款項(xiàng)，做好帳務(wù)核對，組織審計(jì)工作;。
8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績效考核管理;。
9、全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。
離職原因：
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職位：會計(jì)主管。
二.負(fù)責(zé)豐田通商汽車服務(wù)公司總部除往來以外的賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)分析。
離職原因：薪酬及個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職位：會計(jì)主管,審計(jì)。
離職原因：薪酬及個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔(dān)任職位：成本會計(jì)。
工作描述：一.負(fù)責(zé)工業(yè)成本核算,為財(cái)務(wù)核算提供成本數(shù)據(jù)支持。
二.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品成本估價,為產(chǎn)品出口提供報價支持。
離職原因：薪酬及個人發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：梅州嘉應(yīng)學(xué)院。
專業(yè)一：會計(jì)電算化專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
3、計(jì)算機(jī)操作熟練,國家計(jì)算機(jī)等級二級水平。
4、有工業(yè)企業(yè)，商業(yè)企業(yè)，加工修理行業(yè)，服務(wù)業(yè)會計(jì)核算經(jīng)驗(yàn)。
5、熟悉稅務(wù)法規(guī)，政策，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)，稅務(wù)全盤運(yùn)作。
6、熟悉企業(yè)一般納稅人認(rèn)定，小規(guī)模和一般納稅人稅務(wù)財(cái)務(wù)運(yùn)作流程。
7、熟悉企業(yè)全盤帳務(wù)處理，企業(yè)財(cái)務(wù)制度建立與規(guī)范。
詳細(xì)個人自傳。
自信，良好的溝通能力，能承受各方面的工作壓力，獨(dú)立完成各項(xiàng)任務(wù)的能力!
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇三
簡歷中的。
是十分重要的，作為一名財(cái)務(wù)總監(jiān)簡歷自我評價應(yīng)該如何撰寫。下面本站小編給大家分享一些財(cái)務(wù)總監(jiān)自我評價范文，希望能夠給大家一些幫助。
1、可獨(dú)立組建高效規(guī)范的財(cái)務(wù)體系及專業(yè)的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，保證公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、能獨(dú)立承擔(dān)和完善財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)條線管理。5年大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉會計(jì)核算、經(jīng)營分析、全面預(yù)算管理，了解資金管理、稅務(wù)等主要業(yè)務(wù)模塊。
3、可勝任金融行業(yè)多個管理崗位。6年金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行財(cái)會業(yè)務(wù),了解金融企業(yè)財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)負(fù)債管理、績效考評，掌握金融業(yè)風(fēng)險內(nèi)控和基本經(jīng)營規(guī)律。
1、多年的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)制度和稅收法規(guī)，在處理各類賬務(wù)時充分考慮會計(jì)和稅法的融通，利用各種政策、法規(guī)、各類平臺進(jìn)行納稅籌劃，充分有效進(jìn)行合理避稅。
3、熟練使用財(cái)務(wù)及辦公軟件，擅長經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，為經(jīng)營決策提供依據(jù);。
6、工作。
格言。
：認(rèn)認(rèn)真真工作，開開心心生活，從公司大局出發(fā)，盡心盡力為領(lǐng)導(dǎo)分憂。
強(qiáng)烈的事業(yè)心以及求知欲，是我生存的信念和武器。大學(xué)不僅讓我懂得了如何去學(xué)習(xí)，同時還讓我學(xué)會了怎樣去做人，這是我最大的收獲。沒有創(chuàng)新就沒有長久的生存，大膽的嘗試是我的風(fēng)格。本人在校學(xué)習(xí)期間，思想積極上進(jìn)，觀念不斷求新，生活樸素，學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，不僅積極向黨組織靠攏，還多次獲得獎學(xué)金。
有著扎實(shí)的專業(yè)知識，從大三起我就開始準(zhǔn)備注冊會計(jì)師的復(fù)習(xí)和考試，這更進(jìn)一步加深了我對專業(yè)知識的了解和掌握。作為應(yīng)屆畢業(yè)生，在工作經(jīng)驗(yàn)方面會有所欠缺，因此在讀書期間我一直利用各種機(jī)會在會計(jì)行業(yè)里實(shí)習(xí)和兼職。我也發(fā)現(xiàn)，實(shí)際工作遠(yuǎn)比書本知識豐富、復(fù)雜，但我有較強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，而且比較勤奮，所以在實(shí)習(xí)中均能圓滿完成各項(xiàng)工作，從中獲取的經(jīng)驗(yàn)也讓我受益非淺，請貴公司放心，學(xué)校所學(xué)及實(shí)習(xí)、兼職的工作經(jīng)驗(yàn)使我定能勝任此職位。
社會活動積極，有良好的交際能力，具有一定的組織能力和思維。在團(tuán)體中，始終能以集體的利益為重，有著強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感，先集體后個人，是我對公司忠誠的理念。
喜歡結(jié)識有志之人，熱愛各種文體活動，并經(jīng)常參加文娛活動，多次在全國全省大賽中獲得優(yōu)異的成績。是忠誠的電腦愛好者，喜歡在網(wǎng)上游逛、交流和學(xué)習(xí)，看新聞、博客，以及發(fā)表貼子等。
1)個人資歷總結(jié)。
2)工作技能與專長總結(jié)。
3)工作風(fēng)格總結(jié)。
4)個人職業(yè)資格總結(jié)。
#擁有注冊會計(jì)師資格、國際高級財(cái)務(wù)管理師資格;#多次參加業(yè)內(nèi)專家組織的全面預(yù)算管理、資本運(yùn)作、投融資操作、中小企業(yè)海外上市運(yùn)作流程等高級研修班。通常。
個人簡歷。
中的自我評價以4-10條為宜，過于冗長、格式化、無個性的自我評價會喧賓奪主，使人力資源經(jīng)理分散注意，一跳而過，甚至忽視簡歷中工作資歷的主要內(nèi)容。
會計(jì)師職稱，熟悉國家財(cái)務(wù)制度和相關(guān)政策、法規(guī)。了解義烏當(dāng)?shù)氐恼?、稅收?guī)定。擅長于工業(yè)會計(jì)和施工企業(yè)會計(jì)、外貿(mào)會計(jì)、企業(yè)經(jīng)營管理。頭腦靈活，思路清晰，性格開朗穩(wěn)定，工作責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。
本人屬高級復(fù)合型人才，有集團(tuán)型多元化企業(yè)高層職位工作經(jīng)驗(yàn)30余年。財(cái)務(wù)方面高管經(jīng)歷20xx年;集團(tuán)副總裁及以上的高管職位20xx年。
具有現(xiàn)代管理理念，有著豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的工作能力，能夠勝任大、中型企業(yè)的高層管理工作。
性格溫和,做人正直,做事本份,做人平和,可以和很多同事相處的很好。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇四
個人簡歷要有內(nèi)涵，才能被對方所看重，進(jìn)而順利的通過。而當(dāng)個人能力有限的情況下，也需要從其他方面來加分。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：43。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：企業(yè)管理與財(cái)務(wù)會計(jì)。
主修專業(yè)：財(cái)經(jīng)類政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：福建漳州農(nóng)機(jī)校畢業(yè)時間：7月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：二十年以上身高：168cm體重：70公斤。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：面談需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：福建龍巖龍化集團(tuán)(1994年7月-1995年8月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點(diǎn)：龍巖。
職位名稱：成本會計(jì)。
工作描述：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品精細(xì)核算，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)成本分析模型，提供產(chǎn)品市場定價數(shù)據(jù)依據(jù)。
公司名稱：中外合資港龍化工有限公司(1995年8月-8月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：中外合營(合資.合作)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：
工作描述：全面參與公司籌建;負(fù)責(zé)人事招聘和培訓(xùn);全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)日常工作，熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件，熟練財(cái)稅政策運(yùn)用;負(fù)責(zé)公司各部門管理制度、工作流程設(shè)計(jì);協(xié)助總經(jīng)理管理公司銷售業(yè)務(wù);獨(dú)立完成化工生產(chǎn)有機(jī)物正副反應(yīng)中原輔材料的成本分配和計(jì)算標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)公司董事會秘書工作。
公司名稱：武平全興煤礦(207月-208月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：
職位名稱：財(cái)務(wù)顧問。
工作描述：指導(dǎo)煤礦財(cái)務(wù)會計(jì)成本核算和資金管理。
公司名稱：龍巖博愛醫(yī)院(2005年9月-8月)。
所屬行業(yè)：醫(yī)衛(wèi)·保健·美容公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點(diǎn)：龍巖。
工作描述：協(xié)助董事長管理醫(yī)院日常運(yùn)營;負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)務(wù)全面工作;分管行政人事工作;負(fù)責(zé)完成醫(yī)院藥品、醫(yī)療器械采購標(biāo)準(zhǔn)流程設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)醫(yī)院成本核算企業(yè)化流程改造。
公司名稱：新疆川騰礦業(yè)有限公司(209月-1月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：新疆。
工作描述：全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)日常工作;負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟(jì)合同法務(wù)審核;負(fù)責(zé)完成采礦、選礦成本核算模型設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)礦山人財(cái)物管理流程標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)。
公司名稱：新疆川騰礦業(yè)有限公司(201月-11月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：新疆。
職位名稱：總經(jīng)理。
工作描述：全面負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營管理;分管財(cái)務(wù)日常工作;完成礦山采礦、選礦設(shè)計(jì)組織;負(fù)責(zé)礦產(chǎn)品市場銷售。
公司名稱：深圳市愛跑汽車科技服務(wù)有限公司(月-至今)。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：深圳福田。
職位名稱：總經(jīng)理。
工作描述：負(fù)責(zé)新能源汽車服務(wù)平臺商業(yè)計(jì)劃規(guī)劃實(shí)施。目前全面負(fù)責(zé)公司新能源汽車線下充電樁/充電站建設(shè)，以共同建設(shè)和自營建設(shè)模式行成充電設(shè)施網(wǎng)絡(luò)覆蓋式布點(diǎn)，整合新能源汽車產(chǎn)業(yè)鏈資源，用互聯(lián)網(wǎng)+打造新能源汽車充電、推廣銷售、融資購置、租賃、維保和平臺增值服務(wù)體系的服務(wù)商圈。致力于打造低碳、綠色、環(huán)保、智能的新能源車服務(wù)生態(tài)圈。下屬直管部門：財(cái)務(wù)部、工程部、推廣部、it部、產(chǎn)品設(shè)計(jì)部。
自我評價。
自我評價：自信、開朗、正直，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛集體，能恪守以大局為重的原則，愿意服從集體利益的需要，具備奉獻(xiàn)精神;豐富的企業(yè)和財(cái)務(wù)管理專業(yè)能力，長期主持和參與企業(yè)的全面管理，具備較強(qiáng)的企業(yè)全面管理和財(cái)稅分析能力;具有良好的溝通協(xié)調(diào)及書面表達(dá)能力;具備誠信、廉潔、專業(yè)、細(xì)致穩(wěn)健的職業(yè)素養(yǎng)。在長期工作中得到團(tuán)隊(duì)的支持和協(xié)助，才有不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐機(jī)會，多年工作使我掌握并積累了豐富的工作管理經(jīng)驗(yàn)，我相信只有認(rèn)真的對待每一份工作，才能體會到工作的快樂!
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
拓展閱讀：用人單位篩選人才的標(biāo)準(zhǔn)有哪些。
求職者求職是在用人單位招聘的條件下，在求職中所設(shè)定的目標(biāo)也只能在對方的對外招聘的的情況下，而用人單位在招聘上首先就是通過篩選個人簡歷的方式，來選拔人才。因此，在求職中求職者也需要先寫個人簡歷，那么個人簡歷要如何來寫呢?既要看用人單位要選拔人才的標(biāo)準(zhǔn)。
一，求職者基本的入職條件。
在招聘之前用人單位會先發(fā)布招聘信息，在招聘信息中有關(guān)于招聘的職位介紹、條件要求等等，這些就可以作為編寫個人簡歷參考信息。而用人單位在篩選人才的標(biāo)準(zhǔn)上，首先考慮就是其基本的入職條件。尤其是在使用系統(tǒng)篩選的時候，更不會考慮其他是否有特長補(bǔ)充，基本條件不符合也就沒可能求求職成功。
二，求職者等的實(shí)力。
所有的用人單位在人才的招聘上，都想要招到高素質(zhì)的人才，也就是具有高能力的人才。因此，求職者的實(shí)力也是用人單位篩選人才的重要標(biāo)準(zhǔn)，特別是在求職人數(shù)比較多的時候，能夠通過基本條件的人也多，那么，選擇誰來入職，就要看誰的'實(shí)力更高。
三，求職者的個人人品。
很多求職者在求職期間并不在意人品方面的表現(xiàn)，但實(shí)際上個人人品也是用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)之一，而且是非常重要的一個項(xiàng)目。所有的人用單位都希望自己找來的人才在人品上有問題，這對單位的地發(fā)展影響非常大。而個人的人品所包含的內(nèi)容也很多，諸如工作的穩(wěn)定性、信譽(yù)度、職業(yè)道德等等。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇五
財(cái)務(wù)會計(jì)總監(jiān)個人簡歷,本文信息來自大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)以下為求職者相關(guān)提供一份財(cái)務(wù)總監(jiān)簡歷模板為寫個人簡歷時參考，那么大學(xué)生在求職時又是怎樣寫個人簡歷的呢，以這篇財(cái)務(wù)總監(jiān)中文簡歷寫作為模板，這份個人簡歷希望能夠幫助到您求職時對你有好處。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1981年12月29日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
176cm。
體重：
72kg。
戶籍：
廣東茂名。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
廣州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-財(cái)務(wù)經(jīng)理。
高級管理-首席執(zhí)行官ceo/總裁/總經(jīng)理。
職位名稱：
財(cái)務(wù)經(jīng)理;總經(jīng)理;總裁助理。
工作地區(qū)：
其他;。
待遇要求：
8000元/月需要提供住房。
到職時間：
技能專長。
語言能力：
英語一般;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：
證書高級;。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-207月。
廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
?？啤?BR> 培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
化州市財(cái)政局。
會計(jì)從業(yè)資格證。
廣州勞動和社會保障局。
辦公軟件中級證。
2012月-3月。
廣州勞動和社會保障局。
辦公軟件應(yīng)用高級證。
2012月-年5月。
用友軟件廣州有限公司。
用友軟件上崗證。
11月-10月。
湛江勞動和社會保障局。
統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣州白云區(qū)國家稅務(wù)局。
時間范圍：
2004年5月-2004年12月。
公司性質(zhì)：
行政機(jī)關(guān)。
所屬行業(yè)：
協(xié)會、社團(tuán)、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務(wù)。
擔(dān)任職位：
稅收政策管理科合同工。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)各種納稅申報表格的編制、納稅企業(yè)財(cái)務(wù)報表的審核和數(shù)據(jù)對碰、納稅核查、納稅人金稅系統(tǒng)的解瑣等工作。
離職原因：
國家對臨時工的新政策出臺。
所在公司：
東莞源豐包裝制品廠。
時間范圍：
2004年12月-8月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：
主辦會計(jì)。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)全盤賬處理、報稅、編制財(cái)務(wù)報表、編寫財(cái)務(wù)報告、預(yù)算及分析，協(xié)助總經(jīng)理的日常工作。
離職原因：
股東變動。
所在公司：
東莞南柵興華印刷廠。
時間范圍：
208月-209月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
印刷、包裝、造紙。
擔(dān)任職位：
工作描述：
主要負(fù)責(zé)日常單據(jù)、財(cái)務(wù)報表的審核與編制、報稅、成本核算與控制、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)人員工作安排與調(diào)配；協(xié)助總經(jīng)理對生產(chǎn)、采購、日常事務(wù)的管理與監(jiān)督。
離職原因：
家里有事需長假。
所在公司：
廣東萬嘉福電器有限公司。
時間范圍：
年9月-12月。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
家電業(yè)。
擔(dān)任職位：
行政財(cái)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)總賬、成本核算與分析、財(cái)務(wù)分析與總結(jié)、銀行融資、項(xiàng)目申報、出口信用證審核及出口融本文信息來自大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)資、國內(nèi)信用證及銀行承兌的操辦、合理規(guī)避企業(yè)風(fēng)險等；人事調(diào)配、日常制度的編制及執(zhí)行、iso/5s/3c等國家強(qiáng)制性制度的推行等。
離職原因：
目前仍在職，合同已到期。
其他信息。
自我介紹：
本人工作已有六年，一直從事財(cái)務(wù)、管理、行政等方面工作，其中以財(cái)務(wù)工作為主，并且一直擔(dān)任主管職位，在日常工作中，切實(shí)推行財(cái)務(wù)管理工作模式，經(jīng)多年實(shí)踐證明，效果顯著，相信您的眼光和我的投入，會讓你的公司更好、更快的.發(fā)展。
發(fā)展方向：
財(cái)務(wù)與管理工作的結(jié)合，可以更好地管理企業(yè)、規(guī)范流程、轉(zhuǎn)虧為盈或讓企業(yè)有更廣闊的發(fā)展空間。對于資質(zhì)好的企業(yè),可為您企業(yè)申請各方面不同的項(xiàng)目。
其他要求：
要求五險一金、每個星期休息兩天、帶薪休假、每年至少有一次進(jìn)修機(jī)會。
聯(lián)系方式。
請繼續(xù)閱讀：財(cái)務(wù)總監(jiān)簡歷、財(cái)務(wù)會計(jì)類專業(yè)個人簡歷表格、財(cái)務(wù)經(jīng)理會計(jì)簡歷模板。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇六
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣西。
身材：
162cm?56kg。
婚姻狀況：
年齡：
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
20。
職稱：
中級。
求職類型：
均可。
可到職日期：
一個星期。
5000--8000。
天津深圳。
公司名稱：
天津粵銅科技材料有限公司起止年月：-04～。
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
斯維科技（深圳）有限公司起止年月：-10～-05。
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
兼成本核算工作和稅務(wù)操縱。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主營全盤賬目的.處理。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主營全盤賬目的處理。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
湖南財(cái)院。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
會計(jì)。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
湖南財(cái)院。
會計(jì)。
畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
熟悉稅法、稅控機(jī)、電子申報、網(wǎng)上認(rèn)證，精通內(nèi)外帳的操作及處理，具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
詳細(xì)個人自傳。
月薪要求：6000元以上。
職稱：會計(jì)師。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇七
時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝，我們找工作的時間就要到來，你的簡歷寫好了嗎？一定要好好重視簡歷喔！下面是小編精心整理的財(cái)務(wù)總監(jiān)個人簡歷，僅供參考，大家一起來看看吧。
姓名：李某某
性別：男
婚姻狀況：已婚
民族：
戶籍：
年齡：
現(xiàn)所在地：
身高：
聯(lián)系電話：
希望崗位：財(cái)務(wù)會計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)總監(jiān)
工作年限：11
職稱：中級
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：面議
畢業(yè)院校：北京工商大學(xué)
學(xué)歷：本科
畢業(yè)日期：20xx—06
專業(yè)：會計(jì)學(xué)
本人多年從事會計(jì)主管、財(cái)務(wù)科長、財(cái)務(wù)經(jīng)理（總監(jiān)）工作，財(cái)務(wù)方面有豐富的理論及實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算、費(fèi)用成本控制、財(cái)務(wù)報表、財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)等十分熟悉；曾參與過大型投資項(xiàng)目從籌建到正式投產(chǎn)全過程的融資及財(cái)務(wù)管理工作，有大型項(xiàng)目投資及還貸分析、債務(wù)重組的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；誠實(shí)敬業(yè)、好學(xué)上進(jìn)，能不斷更新自己的專業(yè)知識及技能，以適應(yīng)社會發(fā)展變化的需要；善于將書本理論知識應(yīng)用于實(shí)際工作中，財(cái)務(wù)管理技能扎實(shí)，邏輯及分析能力較強(qiáng)；能領(lǐng)導(dǎo)一個大型企業(yè)的財(cái)務(wù)人員開展財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作，也具備帶領(lǐng)一個集團(tuán)的財(cái)務(wù)人員開展財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作的能力。除會計(jì)專業(yè)外，還進(jìn)修過高級財(cái)務(wù)管理（集團(tuán)財(cái)務(wù)管理）、經(jīng)濟(jì)管理、工商管理（mba），對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作較熟悉，對集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理工作也較了解，有集團(tuán)財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用財(cái)務(wù)軟件，電腦操作熟練。
曾擔(dān)任中外合資性質(zhì)的，投資額2億元多的大型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理（總監(jiān)）近五年，該企業(yè)從籌建到投產(chǎn)運(yùn)作，公司的會計(jì)核算、成本核算方法、財(cái)務(wù)管理制度等由本人制訂。在該公司工作期間，本人對公司的各部門制訂內(nèi)部預(yù)算控制及責(zé)任成本指標(biāo)控制，有效地降低了公司成本費(fèi)用的開支，提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
20xx年12月通過注冊會計(jì)師(會計(jì)科)考試，取得注冊會計(jì)師(會計(jì)科)合格證；20xx年參加全國會計(jì)師資格考試，取得會計(jì)師資格。20xx年12月參加國際財(cái)務(wù)管理師資格考試，考取了國際財(cái)務(wù)管理師(ifm)資格（國際認(rèn)證）。
時間：20xx年3月至現(xiàn)在
公司名稱：佛山xxx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)總監(jiān)
工作描述：
該公司主要從事商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)，本人主管公司的財(cái)務(wù)管理、費(fèi)用管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督等方面工作，直接負(fù)責(zé)項(xiàng)目的融資、項(xiàng)目的稅負(fù)籌劃、公司的財(cái)務(wù)分析等工作。通過兩年房地產(chǎn)公司工作，進(jìn)一步熟悉了房地產(chǎn)的會計(jì)核算、房地產(chǎn)的稅收法規(guī)、項(xiàng)目總預(yù)算的編制，對影響房地產(chǎn)稅負(fù)的主要項(xiàng)目得到加深了解，對房地產(chǎn)的'融資工作與流程熟練掌握。
具豐富的企業(yè)管理知識，有扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理技能：
1、從事財(cái)務(wù)工作25年多，21年多擔(dān)任財(cái)務(wù)及審計(jì)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理（總監(jiān)）工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制造業(yè)、出口、貿(mào)易行業(yè)、建筑業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)的會計(jì)核算。
2、熟悉全面財(cái)務(wù)管理的流程與方法。
3、具宏觀思維與全局觀念，邏輯及分析能力較強(qiáng)，較擅長于企業(yè)的預(yù)算管理、費(fèi)用控制、財(cái)務(wù)分析、投資分析等。
4、曾參與過大型投資項(xiàng)目從籌建到正式投產(chǎn)全過程的融資及財(cái)務(wù)管理工作，有大型項(xiàng)目投資及還貸分析的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，參與過企業(yè)的收購、資產(chǎn)與債務(wù)重組方面的工作。
5、有大型企業(yè)財(cái)務(wù)組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)及財(cái)務(wù)制度制訂的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
6、有大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部審計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)。
7、思維靈活、身體素質(zhì)好（保持約40歲的精力），學(xué)習(xí)能力及工作適應(yīng)能力較強(qiáng)。
8、誠實(shí)敬業(yè)、好學(xué)上進(jìn)，除會計(jì)專業(yè)外，接受過高級財(cái)務(wù)管理（集團(tuán)財(cái)務(wù)管理）、管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、人力資源管理、市場營銷學(xué)、金融證券與銀行等方面的培訓(xùn)。
9、做事穩(wěn)健踏實(shí)，有合作精神，品行良好。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇八
本人性格開朗具親和力，樂觀耿直，誠實(shí)守信，有良好的心理素質(zhì)，環(huán)境適應(yīng)性強(qiáng)，有吃苦的精神，做事有毅力，喜歡挑戰(zhàn)，行事積極認(rèn)真富有責(zé)任心；能夠注意統(tǒng)籌安排，進(jìn)行有效的自我管理；注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，善于溝通協(xié)調(diào)；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，并喜歡學(xué)習(xí)和接受新事物，深信有耕耘就會有收獲。憑著年輕，我會不懈努力，讓自己做得更好。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇九
姓名：
性別：女。
年齡：39。
身高：161cm。
婚姻狀況：已婚。
籍貫：湛江霞山區(qū)。
現(xiàn)居住地：肇慶端州區(qū)。
學(xué)歷：大專。
畢業(yè)院校：廣東廣播電視大學(xué)。
主修：會計(jì)學(xué)。
電腦水平：熟練英語水平：
希望工作崗位：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理注冊審計(jì)師財(cái)務(wù)分析。
補(bǔ)充說明：
意向財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)方向發(fā)展，希望能得到更廣闊的發(fā)展空間，來展現(xiàn)我才能的工作。如果我能榮幸加盟貴公司，我相信，我能做得很好，不會辜負(fù)公司的信任。
1990年9月——1993年7月就讀于廣東湛江氣象學(xué)校微機(jī)專業(yè)中專。
1994年9月——1998年7月就讀于廣東廣播大學(xué)會計(jì)學(xué)專業(yè)大專。
有10年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家最新會計(jì)準(zhǔn)則、制度、法律、稅務(wù)法規(guī)，并有會計(jì)核算、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析經(jīng)歷。熟練使用各種財(cái)務(wù)軟件、erp等辦公系統(tǒng)軟件，有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)敏感性、數(shù)據(jù)分析能力、判斷力與執(zhí)行力。
時間：1998年8月2002年7月。
公司名稱：湛江氣象學(xué)校(現(xiàn)海洋大學(xué))。
公司性質(zhì)：事業(yè)單位。
擔(dān)任職位：輔導(dǎo)員及班主任。
工作描述：
擔(dān)任會計(jì)電算化課程(金蝶軟件)同時兼任計(jì)算機(jī)機(jī)房管理和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及輔導(dǎo)員、班主任工作，是學(xué)生最有親和力的知心姐姐。由于當(dāng)時我只是臨時工，不得不離開我心愛的學(xué)生和喜愛的工作，外出打工。
離職原因：沒有聘用制。
時間：2002年8月2003年8月。
公司名稱：中山崇高玩具廠。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：費(fèi)用會計(jì)、成本會計(jì)、總賬會計(jì)。
工作描述：
這是中山市一家港資玩具產(chǎn)業(yè)的香港上市公司。由于上市公司的財(cái)務(wù)系統(tǒng)分工比較明細(xì)，工作量也很大，人員變動也比較頻繁，我的堅(jiān)持和吃苦耐勞，讓我有幸從費(fèi)用崗位做到成本崗位再到總賬崗位，一年時間里，我學(xué)到了別人幾年都沒經(jīng)歷過的經(jīng)驗(yàn)。(使用金蝶財(cái)務(wù)軟件)。
離職原因：沒有提升空間。
時間：2003年10月2004年7月。
公司名稱：中山微視顯示器有限公司。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：成本會計(jì)。
工作描述：
這是中山市一家電子產(chǎn)業(yè)的港資企業(yè)，擔(dān)任成本會計(jì)職務(wù)，同時兼管倉庫及pmc，一個企業(yè)的財(cái)務(wù)系統(tǒng)里成本核算、管理及控制是一項(xiàng)很重要又很繁瑣的工作，在這里又學(xué)到了很多專業(yè)知識。(使用用友財(cái)務(wù)軟件)。
離職原因：沒有提升空間。
時間：2004年8月2010年8月。
公司名稱：中山金穩(wěn)五金零件有限公司。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)課長。
工作描述：
一、接手爛攤子，接手之后，重新建立了公司財(cái)務(wù)制度，倉庫賬、海關(guān)賬等，同時把公司多年來一直拿不到的“兩免三減半”批文辦理下來。
二、對公司成立以來的所有賬務(wù)做重新調(diào)整，曾被稅局、海關(guān)列為重點(diǎn)稽查對象的有問題企業(yè)，經(jīng)我一、兩年的努力，我們企業(yè)成了例行檢查沒問題的企業(yè)。
三、根據(jù)公司的情況，合理的去避稅、籌劃企業(yè)所得稅及增值稅的稅金，并利用公司享有的“免、抵、退稅”政策，根據(jù)公司材料情況，合理劃分公司的貿(mào)易方式，取得更多的退稅額。同時還配合報關(guān)，根據(jù)產(chǎn)品名稱歸類，讓產(chǎn)品盡可能享受到高額退稅率。
四、通過融資，增資、借外債等業(yè)務(wù)，不斷擴(kuò)大公司規(guī)模，同時還協(xié)助公司成立了兩家分公司。
五、做好公司的內(nèi)部成本管理，嚴(yán)格執(zhí)行公司的采購、倉庫、物料的管理，同時把原來繁瑣的手工賬，建立完善為財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)化，減少公司很多弊端。(使用用友財(cái)務(wù)軟件)。
離職原因：學(xué)生力邀去幫忙。
時間：2010年9月2012年3月。
公司名稱：肇慶市端州區(qū)一甲建材公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
工作描述：
一、利用現(xiàn)有的資源融資，協(xié)助公司在一年內(nèi)新增加了5家品牌專賣店。
二、建立起財(cái)務(wù)制度，同時使用財(cái)務(wù)軟件(速達(dá))，建立完善了財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)化。
三、建立倉庫賬，推銷清理原有的積貨，帶動資金流動，漸漸的做到了零庫存管理。
四、制定好各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，整理銷售、采購訂單數(shù)據(jù)，把來往來賬目做得清楚明了。
5、做好每家店的財(cái)務(wù)報表，并對相關(guān)數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行分析，預(yù)算有管控。
離職原因：工作局限，希望能有更大的空間發(fā)展。
我是一人一直懷著感恩的心去生活和工作的人。我有多年的財(cái)務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)，我只能說我的適應(yīng)能力和實(shí)踐能力比較強(qiáng)，每到一個崗位我都是從不懂到懂，盡心盡責(zé)的邊做邊學(xué)的，不斷的去學(xué)習(xí)最新的會計(jì)準(zhǔn)則、制度、法律、稅務(wù)法規(guī)，力求把每份工作都到最好。每到一個企業(yè)工作，領(lǐng)導(dǎo)對我工作都是很信任、很支持的，當(dāng)我離開時，公司對我也很不舍，我的職位、成就便是很好的證明。在我離開原公司之后，公司遇到問題時還常會找我去解決，成了原公司和同事的財(cái)務(wù)顧問了。
我唯一的`缺陷就是沒有本科學(xué)歷和中級職稱，我知道這兩樣?xùn)|西是求職時的金磚，每年我也都有一直參加學(xué)習(xí)考試，但是一直是把工作放在第一位的，且也沒想過要跳槽，所以把考試給耽擱下來了。
姓名：馬小姐性別：女。
學(xué)歷：大專身高：166cm。
目前所在地：福田區(qū)。
畢業(yè)院校：西安師專。
主修專業(yè)：數(shù)理化與生物科學(xué)=數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)。
目前所在行業(yè)：通信設(shè)備、計(jì)算機(jī)及其他電子設(shè)備制造業(yè)。
目前所在崗位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類=財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-不限。
工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上目前年薪：保密/年。
有效證件：身份證證件號碼：****************。
技能專長：業(yè)務(wù)方面：做為財(cái)務(wù)經(jīng)理，處理財(cái)務(wù)日常事務(wù)，包括審單、對賬、查賬。做好財(cái)務(wù)預(yù)算、分析，提供各種報表。從容處理稅務(wù)、工商等事宜。在處理外事(指與公司以外部門或人員)過程中顯出較為突出的辦事能力。因此，在公司其他部門遇到辦事不暢的情況下，常被公司領(lǐng)導(dǎo)安排協(xié)助處理并得到滿意的結(jié)果。做為綜合管理部長，掌握國家相關(guān)法律法規(guī)，組織人員招聘和培訓(xùn)，科學(xué)合理草擬、簽訂勞動合同，對新員工進(jìn)行考核評級，并親自處理過勞資糾紛、社保糾紛以及公司重大交通事故索賠等。熟練使用金碟財(cái)務(wù)軟件、計(jì)算機(jī)辦公軟件，特別是excel的熟練運(yùn)用，也是本人工作效率高的突出表現(xiàn)。
求職地區(qū)：羅湖區(qū)福田區(qū)南山區(qū)鹽田區(qū)。
工資待遇：(可面議)。
到崗時間：隨時到崗。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十
不會寫簡歷的可以來看看小編為大家整理的這篇關(guān)于資深財(cái)務(wù)總監(jiān)的求職簡歷，希望對大家有所幫助。
姓 名：鄭xx 性 別：女
婚姻狀況：未婚 民 族：漢
戶 籍：廣州 年 齡：35
現(xiàn)所在地：廣州 身 高：164
聯(lián)系電話：135***27758
電子郵箱：@
希望崗位：財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、風(fēng)險內(nèi)控總監(jiān)、審計(jì)總監(jiān)
工作年限：15年 職稱：無職稱
求職類型：全職 可到職日期：隨時
月薪要求：面議
xx年3月—至今 xx有限公司，擔(dān)任財(cái)務(wù)副總經(jīng)理。主要工作是：
2、負(fù)責(zé)制定、優(yōu)化和完善財(cái)務(wù)管理制度及內(nèi)控流程體系建設(shè);
3、全面統(tǒng)籌負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、全面預(yù)算管理、資金平衡、資產(chǎn)評估等相關(guān)工作;
4、對投融資、并購等經(jīng)營活動提供財(cái)務(wù)分析，組織財(cái)務(wù)風(fēng)險評估和控制;
5、納稅籌劃;組織雙高人才獎勵政策實(shí)施;
6、政府資助補(bǔ)貼項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算及審計(jì)工作;
7、對董事會批準(zhǔn)的公司重大經(jīng)營計(jì)劃、方案的執(zhí)行情況進(jìn)行預(yù)測、控制、監(jiān)督;
8、銀行、稅務(wù)、審計(jì)及其它相關(guān)政府部門關(guān)系維護(hù)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)。主要工作是：
1、協(xié)助制定戰(zhàn)略規(guī)劃，提供決策財(cái)務(wù)分析依據(jù);
3、組織建立集團(tuán)財(cái)務(wù)集中核算、管控體系、集團(tuán)與上市公司融合體系及流程、制度建立;
5、建立全面預(yù)算管理、成本控制體系，財(cái)務(wù)內(nèi)控風(fēng)險評估、審核;
6、控制、節(jié)約成本;納稅籌劃;資源綜合利用免稅等工作;
8、銀行、稅務(wù)及其它相關(guān)政府部門關(guān)系維護(hù)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理。主要工作是：
2、擬上市公司ipo審核咨詢(如洛陽中泰房地產(chǎn)、東方經(jīng)典地產(chǎn)等);
3、擔(dān)任三個中型企業(yè)(銀河證券河南分、河南通信建設(shè)、、河南郵電印刷廠)稅務(wù)或財(cái)務(wù)顧問。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任財(cái)務(wù)主管。主要工作是：
1、協(xié)助制定資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算并監(jiān)控執(zhí)行情況;
2、擬定成本核算辦法、提供策略分析報告;
3、負(fù)責(zé)納稅申報、財(cái)務(wù)報告編制;
4、主管房地產(chǎn)公司鄭州鴻鑫建設(shè)公司全面財(cái)務(wù)管理工作，制度財(cái)務(wù)制度，建立內(nèi)控流程，財(cái)務(wù)計(jì)劃及預(yù)算;資金籌劃和運(yùn)用;復(fù)核、控制項(xiàng)目成本核算;編制或復(fù)核財(cái)務(wù)報表。
英語水平：良好
國語水平：優(yōu)秀
粵語水平：良好
1、熟練使用windows系統(tǒng)、office辦公軟件，用友、金蝶財(cái)務(wù)系統(tǒng);
3、從事財(cái)務(wù)工作15年，注冊稅務(wù)師、注冊會計(jì)師、高級會計(jì)師;
4、集團(tuán)企業(yè)、大型國企、房地產(chǎn)、高新、雙軟公司的全面財(cái)務(wù)管理工作能力;
5、較強(qiáng)決策能力、分析判斷能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力;
6、投資、融資和并購分析能力;
7、重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的財(cái)務(wù)風(fēng)險評估、審核能力;
8、成功主持上市ipo前期準(zhǔn)備工作，大型國企、上市公司、金融證券公司等審計(jì)業(yè)務(wù)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十一
簡歷的就像是一張能夠出國的“綠卡”一樣，通過這種方式在需要有自己一定的主動權(quán)!
個人信息。
性別：男。
年齡：50歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上居住地：浙江臺州臨海市。
身高：cm戶口：浙江臺州臨海市。
自我評價。
1、熟練財(cái)務(wù)管理、成本管理和會計(jì)核算;對稅收管理有見解，
2、富有忠誠度、敬業(yè)精神;，注重核心團(tuán)隊(duì)建設(shè)，能總攬財(cái)務(wù)全局。
3、對財(cái)務(wù)管控有一套完整的思路，有多個財(cái)務(wù)崗位的實(shí)戰(zhàn)技能;。
4、堅(jiān)持原則、有宏觀的調(diào)控能力。
5、組織和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);。
6、熟悉運(yùn)作企業(yè)(ipo)上市的流程;。
求職意向。
希望崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會計(jì)財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
尋求職位：會計(jì)師/財(cái)務(wù)經(jīng)理。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州。
期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機(jī)會.
教育經(jīng)歷。
工作描述：
1、建立和完善財(cái)務(wù)系統(tǒng)、符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和監(jiān)控體系;。
2、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算，審批重大資金流向;。
3、協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的溝通協(xié)調(diào)關(guān)系;。
4、負(fù)責(zé)有效控制運(yùn)營成本，加強(qiáng)資金計(jì)劃管理。制訂、執(zhí)行和分析月度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。
5、擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。
6、負(fù)責(zé)企業(yè)股份制改制;及erp體系的建立;。
7、管理成本核算、準(zhǔn)確及時地做好預(yù)算，正確進(jìn)行審核流程;。
8、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督、根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
10、統(tǒng)籌運(yùn)作企業(yè)上市規(guī)劃.
二、2002年5月——2010年5月臨亞集團(tuán)擔(dān)任職務(wù);集團(tuán)財(cái)務(wù)主管工作描述：
1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)體系的健全及財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)。
2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)集團(tuán)融資事宜，投資等經(jīng)營決策的研究，適時提出應(yīng)對建議，
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算管理，進(jìn)行財(cái)務(wù)崗位的設(shè)置及業(yè)務(wù)考核;。
4、日常的成本核算、分析;。
5、制定各有關(guān)財(cái)務(wù)會計(jì)制度、政策、規(guī)定及辦法。
6、編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，配合各部門、各公司為達(dá)成集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)而展開各項(xiàng)工作，
7、負(fù)責(zé)與財(cái)稅，銀行，工商等部門的密切合作和良好溝通關(guān)系;。
三、2000年2月——2002年5月遠(yuǎn)洲集團(tuán)擔(dān)任職務(wù);董事長助理。
1、協(xié)助董事長處理各公司事務(wù)。
2、起草、下達(dá)公司各種文件。
3、安排、跟蹤董事長下達(dá)給各公司的指令。
4、溝通、協(xié)調(diào)各部門事務(wù)。
四、1999年——2000年浙江春和集團(tuán)有限公司擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)。
五、1993年5月——1999年上海美又美國際連鎖企業(yè)總公司。
擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總公司財(cái)務(wù)主管。
1、創(chuàng)建財(cái)務(wù)核算體系。
2、日常核算。
六、1990年8月——1993年5月臨海市釀造廠擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)。
很多簡歷，內(nèi)容混亂，雜七雜八，寫的人滿懷熱情，看的人一頭霧水。你想成為怎樣的人，你想找什么樣的工作，你的能力適合做什么工作，不要奢望企業(yè)hr是伯樂，能夠識別千里馬。第一印象往往就是表面的，第一印象不好，下來就沒戲了。因此，求職的關(guān)鍵是要把自己塑造成企業(yè)需要的那種人的形象。很多人的簡歷處處都是死穴，求職肯定沒戲。
第一，簡歷主次不分，有多少內(nèi)容寫多少內(nèi)容。恨不得把自己所有的事情都寫上，從而導(dǎo)致企業(yè)hr不知道你想表達(dá)什么，也不知道你具體能力在哪里。
第二，重點(diǎn)不突出，沒突出自己的特長，特別是能夠匹配到你正在求職的崗位要求的能力。另外對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，沒有工作經(jīng)驗(yàn)，你要突出的重點(diǎn)就是你的組織能力，學(xué)習(xí)接受能力和溝通適應(yīng)能力等，這些不是憑空說的，必須有事實(shí)依據(jù)，用事實(shí)說話。
第三，書寫不堪入目，對于這個問題，我想不止是出現(xiàn)在沒讀過多少書的求職者身上，還出現(xiàn)在很多優(yōu)秀的`畢業(yè)生身上?，F(xiàn)在，很多沒怎么讀過書的寫字都比大學(xué)生漂亮，電腦的普遍，使得大家都忽略了最基本的書寫，很多時候連中文字都忘記怎么寫了，寫出的字也是混亂。在面試前填表的過程中，如果書寫不好的人，建議把行距拉開點(diǎn)比較擠在一起，顯得更加的混亂難看，字如其人，書寫隨便的人，給人印象不好。
第四，瞎編亂造，很多人由于沒有工作經(jīng)驗(yàn)，為了在激烈的求職競爭中能夠取得一定的勝算，從而瞎編亂造簡歷。只要不是真實(shí)的，在火眼金睛的hr眼中，很快被看穿，一旦被看穿，你個人的信譽(yù)就沒有了，從而也不用談繼續(xù)的機(jī)會。
求職最重要講究實(shí)際能力，但在沒有正式接觸之前，為了取得面試機(jī)會，就一定要注意寫作技巧，避免一些死穴。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十二
身高： 166 cm 體重： 48 kg
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 會計(jì)經(jīng)理/會計(jì)主管，財(cái)務(wù)主管/總帳主管，會計(jì)
工作年限： 2 職稱： 初級
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 4500～5499元 希望工作地區(qū)： 花都區(qū)，天河區(qū)，越秀區(qū)
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)
擔(dān)任職位： 會計(jì)、財(cái)務(wù)總監(jiān)助理
工作描述： 1、熟練offce辦公軟件及用友等財(cái)務(wù)軟件，熟練整個會計(jì)操作流程，如整套賬務(wù)處理、會計(jì)報表、網(wǎng)上報稅、應(yīng)收應(yīng)付款管理等。
2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做相關(guān)管理制度，如費(fèi)用管理制度、會計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)化手冊、融資貸款資料收集等，有扎實(shí)的.會計(jì)基礎(chǔ)知識。
畢業(yè)院校： 湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院
專 業(yè) 一： 會計(jì)學(xué) 專 業(yè) 二： 會計(jì)
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語良好 粵語水平： 一般
其它外語能力：
國語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、做事不拖拉、在整理語言類資料上得到上司賞識。
做事積極，在注重效率的同時提高做事效率。
個人自傳
本人熱愛學(xué)習(xí)，對本專業(yè)學(xué)習(xí)感興趣，大學(xué)期間榮獲校級獎學(xué)金、學(xué)習(xí)優(yōu)秀
獎。
做事注重主次之分，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能及時完成工作任務(wù)，從不拖拉
另外，善于溝通，應(yīng)變能力較好，有良好的職業(yè)道德
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十三
姓名：
性別：女。
年齡：39。
身高：161cm。
婚姻狀況：已婚。
籍貫：湛江霞山區(qū)。
現(xiàn)居住地：肇慶端州區(qū)。
學(xué)歷：大專。
畢業(yè)院校：廣東廣播電視大學(xué)。
主修：會計(jì)學(xué)。
電腦水平：熟練。
英語水平：
希望工作崗位：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理注冊審計(jì)師財(cái)務(wù)分析。
意向財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)方向發(fā)展，希望能得到更廣闊的發(fā)展空間，來展現(xiàn)我才能的工作。如果我能榮幸加盟貴公司，我相信，我能做得很好，不會辜負(fù)公司的信任。
1990年9月——1993年7月就讀于廣東湛江氣象學(xué)校微機(jī)專業(yè)中專。
1994年9月——1998年7月就讀于廣東廣播大學(xué)會計(jì)學(xué)專業(yè)大專。
有10年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家最新會計(jì)準(zhǔn)則、制度、法律、稅務(wù)法規(guī)，并有會計(jì)核算、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析經(jīng)歷。熟練使用各種財(cái)務(wù)軟件、erp等辦公系統(tǒng)軟件，有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)敏感性、數(shù)據(jù)分析能力、判斷力與執(zhí)行力。
時間：1998年8月20xx年7月。
公司名稱：湛江氣象學(xué)校（現(xiàn)海洋大學(xué)）。
公司性質(zhì)：事業(yè)單位。
擔(dān)任職位：輔導(dǎo)員及班主任。
工作描述：
擔(dān)任會計(jì)電算化課程（金蝶軟件）同時兼任計(jì)算機(jī)機(jī)房管理和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及輔導(dǎo)員、班主任工作，是學(xué)生最有親和力的知心姐姐。由于當(dāng)時我只是臨時工，不得不離開我心愛的學(xué)生和喜愛的工作，外出打工。
離職原因：沒有聘用制。
時間：20xx年8月20xx年8月。
公司名稱：中山崇高玩具廠。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：費(fèi)用會計(jì)、成本會計(jì)、總賬會計(jì)。
這是中山市一家港資玩具產(chǎn)業(yè)的香港上市公司。由于上市公司的財(cái)務(wù)系統(tǒng)分工比較明細(xì)，工作量也很大，人員變動也比較頻繁，我的.堅(jiān)持和吃苦耐勞，讓我有幸從費(fèi)用崗位做到成本崗位再到總賬崗位，一年時間里，我學(xué)到了別人幾年都沒經(jīng)歷過的經(jīng)驗(yàn)。（使用金蝶財(cái)務(wù)軟件）。
離職原因：沒有提升空間。
時間：20xx年10月20xx年7月。
公司名稱：中山微視顯示器有限公司。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：成本會計(jì)。
這是中山市一家電子產(chǎn)業(yè)的港資企業(yè)，擔(dān)任成本會計(jì)職務(wù)，同時兼管倉庫及pmc,一個企業(yè)的財(cái)務(wù)系統(tǒng)里成本核算、管理及控制是一項(xiàng)很重要又很繁瑣的工作，在這里又學(xué)到了很多專業(yè)知識。（使用用友財(cái)務(wù)軟件）。
離職原因：沒有提升空間。
時間：20xx年8月20xx年8月。
公司名稱：中山金穩(wěn)五金零件有限公司。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)課長。
一、接手爛攤子，接手之后，重新建立了公司財(cái)務(wù)制度，倉庫賬、海關(guān)賬等，同時把公司多年來一直拿不到的"兩免三減半"批文辦理下來。
二、對公司成立以來的所有賬務(wù)做重新調(diào)整，曾被稅局、海關(guān)列為重點(diǎn)稽查對象的有問題企業(yè)，經(jīng)我一、兩年的努力，我們企業(yè)成了例行檢查沒問題的企業(yè)。
三、根據(jù)公司的情況，合理的去避稅、籌劃企業(yè)所得稅及增值稅的稅金，并利用公司享有的"免、抵、退稅"政策，根據(jù)公司材料情況，合理劃分公司的貿(mào)易方式，取得更多的退稅額。同時還配合報關(guān)，根據(jù)產(chǎn)品名稱歸類，讓產(chǎn)品盡可能享受到高額退稅率。
四、通過融資，增資、借外債等業(yè)務(wù)，不斷擴(kuò)大公司規(guī)模，同時還協(xié)助公司成立了兩家分公司。
五、做好公司的內(nèi)部成本管理，嚴(yán)格執(zhí)行公司的采購、倉庫、物料的管理，同時把原來繁瑣的手工賬，建立完善為財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)化，減少公司很多弊端。（使用用友財(cái)務(wù)軟件）。
離職原因：學(xué)生力邀去幫忙。
時間：20xx年9月20xx年3月。
公司名稱：肇慶市端州區(qū)一甲建材公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
一、利用現(xiàn)有的資源融資，協(xié)助公司在一年內(nèi)新增加了5家品牌專賣店。
二、建立起財(cái)務(wù)制度，同時使用財(cái)務(wù)軟件（速達(dá)），建立完善了財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)化。
三、建立倉庫賬，推銷清理原有的積貨，帶動資金流動，漸漸的做到了零庫存管理。
四、制定好各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，整理銷售、采購訂單數(shù)據(jù)，把來往來賬目做得清楚明了。
5、做好每家店的財(cái)務(wù)報表，并對相關(guān)數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行分析，預(yù)算有管控。
離職原因：工作局限，希望能有更大的空間發(fā)展。
我是一人一直懷著感恩的心去生活和工作的人。我有多年的財(cái)務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)，我只能說我的適應(yīng)能力和實(shí)踐能力比較強(qiáng)，每到一個崗位我都是從不懂到懂，盡心盡責(zé)的邊做邊學(xué)的，不斷的去學(xué)習(xí)最新的會計(jì)準(zhǔn)則、制度、法律、稅務(wù)法規(guī)，力求把每份工作都到最好。每到一個企業(yè)工作，領(lǐng)導(dǎo)對我工作都是很信任、很支持的，當(dāng)我離開時，公司對我也很不舍，我的職位、成就便是很好的證明。在我離開原公司之后，公司遇到問題時還常會找我去解決，成了原公司和同事的財(cái)務(wù)顧問了。
我唯一的缺陷就是沒有本科學(xué)歷和中級職稱，我知道這兩樣?xùn)|西是求職時的金磚，每年我也都有一直參加學(xué)習(xí)考試，但是一直是把工作放在第一位的，且也沒想過要跳槽，所以把考試給耽擱下來了。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十四
在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機(jī)會更大。
姓名：劉先生性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖南-婁底年齡：39。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞。
希望崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)總監(jiān)。
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)管理師。
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)分析師。
尋求職位：
待遇要求：18000元/月可面議。
最快到崗：隨時到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今7月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作。
***公司名稱(-05～-12)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位類別：財(cái)務(wù)總監(jiān)。
3.健全和完善內(nèi)部控制，組織制定落實(shí)整改方案，監(jiān)督員工完成。
5.制定本部門工作計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃;組織制定公司財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行;。
6.提高公司流程水平，指導(dǎo)建立并不斷完善各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化，提高工作效率積極，監(jiān)控業(yè)務(wù)流程運(yùn)行。
7.制財(cái)務(wù)收支，在職權(quán)范圍嚴(yán)格審批各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支;。
8.健全財(cái)務(wù)it管理，指導(dǎo)部門財(cái)務(wù)信息化工作，審核erp財(cái)務(wù)管理政策;。
9.滿足公司擴(kuò)展需要，積極開展融資、籌資活動;。
10.確保公司運(yùn)作合法，嚴(yán)格財(cái)務(wù)核算的范圍和內(nèi)容，并及時向董事會提出改進(jìn)建議，參與集團(tuán)的運(yùn)作策劃。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位類別：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述：1.負(fù)責(zé)完成總公司規(guī)定的各類報表，及時向總公司財(cái)務(wù)匯報公司的財(cái)務(wù)狀況;。
負(fù)責(zé)公司的年度預(yù)算及預(yù)算與實(shí)際的差異分析;。
2.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用控制,降低成本,以及各產(chǎn)品成本核算及分析;。
4.負(fù)責(zé)資金的合理利用及調(diào)度;。
5.全權(quán)負(fù)責(zé)金蝶erp系統(tǒng)和sap系統(tǒng)各模塊實(shí)施與維護(hù);。
6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力,負(fù)責(zé)與公司其他各部門協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)其它日常工作.
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：會計(jì)經(jīng)理崗位類別：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述：1.面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作及全盤帳務(wù)處理,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)報告;。
2.負(fù)責(zé)公司的預(yù)算及預(yù)算的調(diào)整;負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用控制及制定考核制度;。
3.負(fù)責(zé)公司各産品成本核算及分析;。
4.負(fù)責(zé)完善公司健全財(cái)務(wù)核算制度與內(nèi)控體系;負(fù)責(zé)各部門協(xié)調(diào);。
5.負(fù)責(zé)資金分配調(diào)度管理;。
6.參與鼎新erp系統(tǒng)各模塊維護(hù);。
7.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力,負(fù)責(zé)其它日常工作.
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：計(jì)算機(jī)硬件。
擔(dān)任職位：成本主管崗位類別：成本經(jīng)理/主管。
工作描述：1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理,協(xié)助財(cái)務(wù)總經(jīng)理編制各類財(cái)務(wù)管理報表;。
3.靈活運(yùn)用企業(yè)的會計(jì)政策和稅收政策，進(jìn)行稅務(wù)規(guī)劃;。
4.負(fù)責(zé)年度預(yù)算編制;。
5.參與公司上oracleerp系統(tǒng)實(shí)施過程，并任專案組長.
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
擔(dān)任職位：公司方面主要負(fù)責(zé)人。
項(xiàng)目描述：為了使公司成立時就賬務(wù)清晰,公司決定引進(jìn)金蝶k3系統(tǒng)，并要求在短期內(nèi)把供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)制造管理等主要模塊成功上線。
責(zé)任描述：此項(xiàng)目部資金達(dá)50萬，從評估到上線時間緊迫，而且公司其他部門6位主要負(fù)責(zé)人員對erp系統(tǒng)不熟悉，但公司期望很高，任務(wù)艱巨。作該項(xiàng)目公司的主要負(fù)責(zé)人，全力與金蝶公司的2位顧問配合，對公司涉及金蝶k3系統(tǒng)的所有人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，僅用兩個多月便把金蝶k3系統(tǒng)的供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)制造管理等模塊成功上線，金蝶公司都稱我們完成的不錯。
技能專長。
專業(yè)職稱：會計(jì)師。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識，并能熟練運(yùn)用excel、word、powerpoint等office軟件編制各種文件報表，熟練運(yùn)用louts、outlook等處理郵件，并具有很好的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識與技能.
技能專長：熟悉oracle、sap、鼎新、用友、金蝶等erp系統(tǒng).
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：cet-4。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：現(xiàn)代意義上的財(cái)務(wù)管理人員，必須突破傳統(tǒng)財(cái)務(wù)視野，領(lǐng)悟財(cái)務(wù)戰(zhàn)略方面的知識及其運(yùn)作手段;從戰(zhàn)略高度去審視企業(yè)價值問題;有效對企業(yè)的財(cái)務(wù)進(jìn)行預(yù)算管理。大量接觸國內(nèi)外前沿性的財(cái)務(wù)管理知識和信息;深入了解相關(guān)國際規(guī)則并借鑒國際企業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),因此準(zhǔn)備參加一些相關(guān)方面財(cái)務(wù)培訓(xùn)。
其他要求：
自身情況。
自我評價：會計(jì)師職稱，有10多年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，主要在大型企業(yè)從事財(cái)務(wù)管理職位，熟悉國家財(cái)務(wù)制度和相關(guān)政策法規(guī),對企業(yè)財(cái)務(wù)制度、企業(yè)財(cái)務(wù)管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)有豐富經(jīng)驗(yàn)，并有優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析、內(nèi)部審計(jì)與財(cái)務(wù)狀況診斷能力，能夠進(jìn)行全面預(yù)算的編制,能做出企業(yè)損益平衡、盈虧狀況的有力分析以及資金籌措和資金使用的合理規(guī)劃，熟練出具現(xiàn)金流量表，合并集團(tuán)公司會計(jì)報表等各種專業(yè)報表，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的信息、成本、管理功能。能勝任存貨管理、應(yīng)收帳款的控制、成本費(fèi)用的監(jiān)控、出具各類管理報表的會計(jì)核算要求，多年的外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對海關(guān)物料合同、外匯結(jié)算、外資企業(yè)稅金免抵退程序都熟悉,熟悉國際跨國公司的財(cái)務(wù)結(jié)算,同時也參與過公司上市股改。頭腦靈活，性格穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神.
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十五
下屬人數(shù)：3人。
3.負(fù)責(zé)制定“**公司”食品戰(zhàn)略管理部3年戰(zhàn)略規(guī)劃及2年內(nèi)年度經(jīng)營計(jì)劃。
主要業(yè)績：
1.4月參與收購“**飲料食品集團(tuán)有限公司”項(xiàng)目，并于5月參與將該公司成功出售（轉(zhuǎn)讓）。
2.203月負(fù)責(zé)收購“**制罐總廠”
3.7月參與并購“**酒業(yè)集團(tuán)公司”
4.制定“**股份有限公司”資產(chǎn)重組方案并監(jiān)控具體實(shí)施過程。
5.制定“**酒業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略”
6.參與制定“江蘇省國有企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略”
7.參與制定“南京市國有企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略”
/1----/2。
在上海**有限公司任財(cái)務(wù)部經(jīng)理------某外資獨(dú)資公司。
下屬人數(shù)：7人。
1．負(fù)責(zé)建立公司的財(cái)務(wù)及行政部門，包括部份人員的招聘，會計(jì)制度及各類帳戶的設(shè)置，根據(jù)公司總部的要求和國家政策的規(guī)定協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定公司的規(guī)章制度。
2．負(fù)責(zé)在內(nèi)部系統(tǒng)中進(jìn)行有關(guān)財(cái)務(wù)方面的設(shè)置和維護(hù)（曾參加該系統(tǒng)研發(fā)公司為期一個月的全日制培訓(xùn)）。
3．負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理，包括應(yīng)收及應(yīng)付賬款、成本、存貨控制，費(fèi)用審核、月度及年度會計(jì)核算、各種會計(jì)報表的審核（中國和外方的報表）。
4．編制公司的年度預(yù)算。
5．監(jiān)督相關(guān)職能部門（包括銷售、采購、生產(chǎn)等部門）對預(yù)算及公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
6．進(jìn)行月度及年度的財(cái)務(wù)分析（包括成本分析、費(fèi)用分析和現(xiàn)金流量分析等）。
7．負(fù)責(zé)公司下屬4個外地分公司的財(cái)務(wù)管理和6個異地倉庫的存貨控制（每月出差抽查）。
8．負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門保持聯(lián)系，包括主要貸款銀行、直屬稅務(wù)局和上海市外匯管理局。
1995/10----/12。
在**日用品有限公司上海分公司任財(cái)務(wù)部經(jīng)理------外資獨(dú)資公司。
直屬上司：總公司財(cái)務(wù)總監(jiān)。
下屬人數(shù)：6人。
1．負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理，包括應(yīng)付賬款控制，費(fèi)用審核，月度及年度會計(jì)核算、各種會計(jì)報表的審核（中國和美國的報表）。
2．負(fù)責(zé)華東地區(qū)各分銷中心財(cái)務(wù)管理，包括收款、費(fèi)用、存貨控制。
3．負(fù)責(zé)華東地區(qū)銷售人員的傭金計(jì)算和發(fā)放。
4．編制上海分公司的年度預(yù)算，進(jìn)行正常的財(cái)務(wù)分析。
5．監(jiān)督相關(guān)職能部門（主要指銷售部門）對預(yù)算及公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
6．負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門保持聯(lián)系，包括直屬稅務(wù)局和上海市外匯管理局。
1992/4----1995/10。
在南京**飲料食品有限公司任成本控制經(jīng)理------中外合作公司。
直屬上司：總部財(cái)務(wù)總監(jiān)。
下屬人數(shù)：3人。
1．制定產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本，并根據(jù)公司的實(shí)際情況定期修改標(biāo)準(zhǔn)成本（基本半年或一年修改）。
2．每月對成本進(jìn)行核算，并根據(jù)核算結(jié)果召開由相關(guān)職能部門參加的成本分析會，對各種差異（用量、價格、費(fèi)用等差異）進(jìn)行分析，并制定出相應(yīng)改進(jìn)措施。
3．按總公司要求完成相關(guān)的成本報表，及時報給香港的該公司中國總部。
4．每月協(xié)同公司倉庫人員對公司的存貨進(jìn)行盤點(diǎn)。
5．負(fù)責(zé)所有辦事處倉庫的存貨控制。
1989/7----1992/3。
在南京**制藥公司任會計(jì)/成本會計(jì)------國營公司。
直屬上司：財(cái)務(wù)科長。
1．先后擔(dān)任過現(xiàn)金及銀行出納，國定資產(chǎn)核算，總分類賬會計(jì)。
2．1990年5月起任成本會計(jì)。
3．每月核算產(chǎn)品成本，編制商品產(chǎn)品成本表、產(chǎn)品銷售利潤表。
4．負(fù)責(zé)產(chǎn)品的定價及調(diào)價工作。
4．參加培訓(xùn)。
1．11月參加**財(cái)務(wù)系統(tǒng)公司為期1個月的該公司產(chǎn)品企業(yè)管理系統(tǒng)培訓(xùn)。
2．參加niit培訓(xùn)，包括microsoftsql，java，c++，linux等課程。
5．主要特長。
1．有近n年的工作經(jīng)驗(yàn)，其中包括近n年的戰(zhàn)略投資管理工作經(jīng)歷和n年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷，熟悉投資并購、戰(zhàn)略管理、內(nèi)部審計(jì)、資本運(yùn)作及財(cái)務(wù)管理流程。
2．有n年的制造型企業(yè)和消費(fèi)品行業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)及審計(jì)工作經(jīng)歷，對企業(yè)的預(yù)算編制、成本控制、財(cái)務(wù)分析和內(nèi)部審計(jì)等較為熟悉。
3．曾參與多家企業(yè)的前期籌建工作，對新建公司的籌建過程比較了解，尤其對建立公司的財(cái)務(wù)審計(jì)及戰(zhàn)略管理部門更為熟悉。
4．有良好的戰(zhàn)略思路，熟悉上市公司的運(yùn)作，對投資決策、資本運(yùn)作等方面有一定的經(jīng)驗(yàn)。
5．具備優(yōu)良的內(nèi)外溝通能力。
6．熟悉sunsystem、jde、bpcs、金蝶等管理系統(tǒng)，熟練操作word、excel、powerpoint、loutus等辦公軟件，對數(shù)據(jù)庫、編程語言等也有一定的了解。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十六
3.建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作流程，合理實(shí)施稅務(wù)籌劃工作;。
4.掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案;。
5.根據(jù)年度經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)營計(jì)劃，組織預(yù)算的編制及分析等工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十七
戶籍：湖南-婁底年齡：39。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞。
希望崗位：財(cái)務(wù)/審（統(tǒng)）計(jì)類-財(cái)務(wù)總監(jiān)。
財(cái)務(wù)/審（統(tǒng)）計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
財(cái)務(wù)/審（統(tǒng)）計(jì)類-財(cái)務(wù)管理師。
財(cái)務(wù)/審（統(tǒng)）計(jì)類-財(cái)務(wù)分析師。
尋求職位：
待遇要求：18000元/月可面議。
最快到崗：隨時到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今7月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作。
***公司名稱（-05~-12）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位類別：財(cái)務(wù)總監(jiān)。
3.健全和完善內(nèi)部控制，組織制定落實(shí)整改方案，監(jiān)督員工完成。
5.制定本部門工作計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃；組織制定公司財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；
6.提高公司流程水平，指導(dǎo)建立并不斷完善各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化，提高工作效率積極，監(jiān)控業(yè)務(wù)流程運(yùn)行。
7.制財(cái)務(wù)收支，在職權(quán)范圍嚴(yán)格審批各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支；
8.健全財(cái)務(wù)it管理，指導(dǎo)部門財(cái)務(wù)信息化工作，審核erp財(cái)務(wù)管理政策；
9.滿足公司擴(kuò)展需要，積極開展融資、籌資活動；
10.確保公司運(yùn)作合法，嚴(yán)格財(cái)務(wù)核算的范圍和內(nèi)容，并及時向董事會提出改進(jìn)建議，參與集團(tuán)的運(yùn)作策劃。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位類別：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述：1.負(fù)責(zé)完成總公司規(guī)定的各類報表，及時向總公司財(cái)務(wù)匯報公司的財(cái)務(wù)狀況；
負(fù)責(zé)公司的年度預(yù)算及預(yù)算與實(shí)際的差異分析；
2.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用控制，降低成本，以及各產(chǎn)品成本核算及分析；
4.負(fù)責(zé)資金的合理利用及調(diào)度；
5.全權(quán)負(fù)責(zé)金蝶erp系統(tǒng)和sap系統(tǒng)各模塊實(shí)施與維護(hù)；
6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力，負(fù)責(zé)與公司其他各部門協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)其它日常工作。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：會計(jì)經(jīng)理崗位類別：財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述：1.面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作及全盤帳務(wù)處理，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)報告；
2.負(fù)責(zé)公司的預(yù)算及預(yù)算的調(diào)整；負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用控制及制定考核制度；
3.負(fù)責(zé)公司各b品成本核算及分析；
4.負(fù)責(zé)完善公司健全財(cái)務(wù)核算制度與內(nèi)控體系；負(fù)責(zé)各部門協(xié)調(diào)；
5.負(fù)責(zé)資金分配調(diào)度管理；
6.參與鼎新erp系統(tǒng)各模塊維護(hù)；
7.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力，負(fù)責(zé)其它日常工作。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：計(jì)算機(jī)硬件。
擔(dān)任職位：成本主管崗位類別：成本經(jīng)理/主管。
工作描述：1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理，協(xié)助財(cái)務(wù)總經(jīng)理編制各類財(cái)務(wù)管理報表；
3.靈活運(yùn)用企業(yè)的會計(jì)政策和稅收政策，進(jìn)行稅務(wù)規(guī)劃；
4.負(fù)責(zé)年度預(yù)算編制；
5.參與公司上oracleerp系統(tǒng)實(shí)施過程，并任專案組長。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
擔(dān)任職位：公司方面主要負(fù)責(zé)人。
項(xiàng)目描述：為了使公司成立時就賬務(wù)清晰，公司決定引進(jìn)金蝶k3系統(tǒng)，并要求在短期內(nèi)把供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)制造管理等主要模塊成功上線。
責(zé)任描述：此項(xiàng)目部資金達(dá)50萬，從評估到上線時間緊迫，而且公司其他部門6位主要負(fù)責(zé)人員對erp系統(tǒng)不熟悉，但公司期望很高，任務(wù)艱巨。作該項(xiàng)目公司的主要負(fù)責(zé)人，全力與金蝶公司的2位顧問配合，對公司涉及金蝶k3系統(tǒng)的所有人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，僅用兩個多月便把金蝶k3系統(tǒng)的供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)制造管理等模塊成功上線，金蝶公司都稱我們完成的不錯。
技能專長。
專業(yè)職稱：會計(jì)師。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識，并能熟練運(yùn)用excel、word、powerpoint等office軟件編制各種文件報表，熟練運(yùn)用louts、outlook等處理郵件，并具有很好的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識與技能。
技能專長：熟悉oracle、sap、鼎新、用友、金蝶等erp系統(tǒng)。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：cet-4。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：現(xiàn)代意義上的財(cái)務(wù)管理人員，必須突破傳統(tǒng)財(cái)務(wù)視野，領(lǐng)悟財(cái)務(wù)戰(zhàn)略方面的知識及其運(yùn)作手段；從戰(zhàn)略高度去審視企業(yè)價值問題；有效對企業(yè)的財(cái)務(wù)進(jìn)行預(yù)算管理。大量接觸國內(nèi)外前沿性的財(cái)務(wù)管理知識和信息；深入了解相關(guān)國際規(guī)則并借鑒國際企業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，因此準(zhǔn)備參加一些相關(guān)方面財(cái)務(wù)培訓(xùn)。
其他要求：
自身情況。
自我評價：會計(jì)師職稱，有10多年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，主要在大型企業(yè)從事財(cái)務(wù)管理職位，熟悉國家財(cái)務(wù)制度和相關(guān)政策法規(guī)，對企業(yè)財(cái)務(wù)制度、企業(yè)財(cái)務(wù)管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)有豐富經(jīng)驗(yàn)，并有優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析、內(nèi)部審計(jì)與財(cái)務(wù)狀況診斷能力，能夠進(jìn)行全面預(yù)算的編制，能做出企業(yè)損益平衡、盈虧狀況的有力分析以及資金籌措和資金使用的合理規(guī)劃，熟練出具現(xiàn)金流量表，合并集團(tuán)公司會計(jì)報表等各種專業(yè)報表，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的信息、成本、管理功能。能勝任存貨管理、應(yīng)收帳款的控制、成本費(fèi)用的監(jiān)控、出具各類管理報表的會計(jì)核算要求，多年的外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對海關(guān)物料合同、外匯結(jié)算、外資企業(yè)稅金免抵退程序都熟悉，熟悉國際跨國公司的財(cái)務(wù)結(jié)算，同時也參與過公司上市股改。頭腦靈活，性格穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十八
簡歷編號：
434537902。
更新日期：
無照片。
姓名：
李先生。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
180cm?70kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
33歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管：會計(jì)主管、財(cái)務(wù)總監(jiān)：會計(jì)總監(jiān)、會計(jì)/會計(jì)師：會計(jì)。
工作年限：
15。
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔(dān)任職務(wù)：
會計(jì)主管。
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療，衛(wèi)生事業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
會計(jì)、電腦系統(tǒng)管理員、會計(jì)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：
從該公司的會計(jì)開始做起，片區(qū)會計(jì)，中心會計(jì)，辦稅員，部分客戶帳務(wù)跟蹤催收，公司總部經(jīng)歷會計(jì)、主辦會計(jì)、會計(jì)主管到財(cái)務(wù)經(jīng)理，負(fù)責(zé)企業(yè)的.全盤帳務(wù)處理及稅務(wù)申報工作（內(nèi)外帳）。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：交通運(yùn)輸。
擔(dān)任職務(wù)：
會計(jì)主管。
工作描述：
全面負(fù)責(zé)公司貨運(yùn)、物流成本會計(jì)工作，公司帳務(wù)處理，與兄弟單位及臺灣主管公司往來帳目稽核。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：金融，保險。
擔(dān)任職務(wù)：
銀行會計(jì)。
工作描述：
負(fù)責(zé)銀行會計(jì)中前臺單證的審計(jì)、批核、傳達(dá)、處理，日常業(yè)務(wù)軋帳等。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
會計(jì)電算化。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
中國電子工業(yè)部。
軟件程序員。
電子計(jì)算機(jī)專業(yè)技術(shù)資格證書。
廣東廣播電視大學(xué)。
會計(jì)電算化。
大專畢業(yè)證。
01660668。
-05。
財(cái)政部。
會計(jì)專業(yè)資格證。
0529010100215。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
自1995年畢業(yè)一直從事財(cái)務(wù)工作至今，有十多年的會計(jì)工作經(jīng)歷和豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立處理全盤帳務(wù)（包括內(nèi)外帳），熟悉出口退稅申報流程，熟悉企業(yè)網(wǎng)上報稅和申報流程，熟悉防偽稅控機(jī)的使用、發(fā)票使用等日常工作，熟練運(yùn)用電腦及會計(jì)軟件（office、用友、速達(dá)財(cái)務(wù)軟件）與會計(jì)工作有機(jī)結(jié)合，使會計(jì)工作更加高效。
為企業(yè)布設(shè)局域網(wǎng)，使財(cái)務(wù)工作與企業(yè)各部門工作相關(guān)聯(lián)一起。
在實(shí)際會計(jì)工作中因應(yīng)不同的工作需要，合理地運(yùn)用財(cái)務(wù)管理技能，處理好企業(yè)內(nèi)部與外部各方面關(guān)系，直接參與企業(yè)經(jīng)營管理，提供切實(shí)有效的財(cái)務(wù)信息，為企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)營決策提供有力的保障。
詳細(xì)個人自傳。
熟悉財(cái)稅法規(guī)，對一般及小規(guī)模納稅人的工業(yè)及商業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作，頭腦靈活，工作認(rèn)真、細(xì)致、責(zé)任心極強(qiáng)、有良好的職業(yè)道德操守。
通過工余時間不斷自我充電，期間在省電大完成會計(jì)大專學(xué)歷，再以實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)通過助理會計(jì)師考試，使自已無論從學(xué)歷到經(jīng)驗(yàn)都有了長足的進(jìn)展。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇十九
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
河南。
身材：
176cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
49歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
20。
職稱：
無職稱。
求職類型：
均可。
可到職日期：
隨時。
8000--1。
希望工作地區(qū)：
天津。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
業(yè)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
北京財(cái)貿(mào)金融學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
北京財(cái)貿(mào)金融學(xué)院。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
一般。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
能根據(jù)企業(yè)需要,制定出企業(yè)可行的財(cái)務(wù)管理辦法,并具體實(shí)施操作。熟練操作計(jì)算機(jī)和財(cái)務(wù)軟件。精通一般納稅人，小規(guī)模納稅人的工作程序。精通工業(yè)企業(yè)中供應(yīng)過程、生產(chǎn)過程、銷售過程、成本計(jì)算等賬務(wù)處理方法。
能設(shè)計(jì)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度、代單位培訓(xùn)財(cái)務(wù)會計(jì)、主管會計(jì)人員，寫出較有水平的財(cái)務(wù)分析。
能結(jié)合單位的實(shí)際和國家的稅收政策，制定出合理的納稅管理辦法。
能代集團(tuán)企業(yè)審計(jì)各子公司的財(cái)務(wù)狀況，提出合理建議和改進(jìn)辦法，寫出較有水平的審計(jì)報告。
參加社會實(shí)踐經(jīng)歷：
參加工作20多年以來，從事過企業(yè)會計(jì)、財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總會計(jì)師，在河南會計(jì)事務(wù)所任業(yè)務(wù)經(jīng)理，并多次被政府部門、檢查機(jī)關(guān)聘請做、財(cái)務(wù)大檢查、案件賬務(wù)查證、會計(jì)工作達(dá)標(biāo)驗(yàn)收工作。有較強(qiáng)的`協(xié)調(diào)能力及豐富的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
詳細(xì)個人自傳。
通過多年的學(xué)習(xí)實(shí)踐，積累了豐富的財(cái)務(wù)管理辦法，工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進(jìn)心，并有良好的會計(jì)職業(yè)道德、組織和協(xié)調(diào)能力，能快速適應(yīng)新環(huán)境。
能團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，誠實(shí)可靠，團(tuán)隊(duì)意思強(qiáng)。
希望工資：7000至10000。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇二十
性別：男。
年齡：50歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上居住地：浙江臺州臨海市。
身高：cm戶口：浙江臺州臨海市。
自我評價。
1、熟練財(cái)務(wù)管理、成本管理和會計(jì)核算;對稅收管理有見解，
2、富有忠誠度、敬業(yè)精神;，注重核心團(tuán)隊(duì)建設(shè)，能總攬財(cái)務(wù)全局。
3、對財(cái)務(wù)管控有一套完整的思路，有多個財(cái)務(wù)崗位的實(shí)戰(zhàn)技能;。
4、堅(jiān)持原則、有宏觀的調(diào)控能力。
5、組織和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);。
6、熟悉運(yùn)作企業(yè)(ipo)上市的流程;。
希望崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會計(jì)財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
尋求職位：會計(jì)師/財(cái)務(wù)經(jīng)理。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州。
期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機(jī)會.
實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)：一、20xx年——至今浙江德斯泰股份有限公司擔(dān)任職務(wù);財(cái)務(wù)總監(jiān)。
工作描述：
1、建立和完善財(cái)務(wù)系統(tǒng)、符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和監(jiān)控體系;。
2、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算，審批重大資金流向;。
3、協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的溝通協(xié)調(diào)關(guān)系;。
4、負(fù)責(zé)有效控制運(yùn)營成本，加強(qiáng)資金計(jì)劃管理。制訂、執(zhí)行和分析月度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。
5、擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。
6、負(fù)責(zé)企業(yè)股份制改制;及erp體系的建立;。
7、管理成本核算、準(zhǔn)確及時地做好預(yù)算，正確進(jìn)行審核流程;。
8、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督、根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
10、統(tǒng)籌運(yùn)作企業(yè)上市規(guī)劃.
二、20xx年5月——20xx年5月臨亞集團(tuán)擔(dān)任職務(wù);集團(tuán)財(cái)務(wù)主管工作描述：
1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)體系的健全及財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)。
2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)集團(tuán)融資事宜，投資等經(jīng)營決策的研究，適時提出應(yīng)對建議，
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算管理，進(jìn)行財(cái)務(wù)崗位的設(shè)置及業(yè)務(wù)考核;。
4、日常的成本核算、分析;。
5、制定各有關(guān)財(cái)務(wù)會計(jì)制度、政策、規(guī)定及辦法。
6、編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，配合各部門、各公司為達(dá)成集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)而展開各項(xiàng)工作，
7、負(fù)責(zé)與財(cái)稅，銀行，工商等部門的密切合作和良好溝通關(guān)系;。
三、20xx年2月——20xx年5月遠(yuǎn)洲集團(tuán)擔(dān)任職務(wù);董事長助理。
1、協(xié)助董事長處理各公司事務(wù)。
2、起草、下達(dá)公司各種文件。
3、安排、跟蹤董事長下達(dá)給各公司的指令。
4、溝通、協(xié)調(diào)各部門事務(wù)。
四、1999年——20xx年浙江春和集團(tuán)有限公司擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)。
五、1993年5月——1999年上海美又美國際連鎖企業(yè)總公司。
擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總公司財(cái)務(wù)主管。
1、創(chuàng)建財(cái)務(wù)核算體系。
2、日常核算。
六、1990年8月——1993年5月臨海市釀造廠擔(dān)任職務(wù)：會計(jì)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的簡歷篇二十一
優(yōu)質(zhì)的財(cái)務(wù)總監(jiān)助理簡歷并非僅僅依靠一些小聰明便可創(chuàng)作出來的，個人簡歷不僅僅是求職者的一張名片，同時它也能夠?qū)⑶舐氄叩膫€人信息，能力體現(xiàn)，以及個人行為的風(fēng)格完美的展現(xiàn)出來。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族出生年月：1974年6月17日。
婚姻狀況：已婚。
身高：171cm體重：72kg。
戶籍：福建莆田現(xiàn)所在地：福建莆田涵江區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：福州大學(xué)學(xué)歷：本科。
專業(yè)名稱：財(cái)經(jīng)類會計(jì)畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上最高職稱：高級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。
職位名稱：財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、審計(jì)總監(jiān)、審計(jì)經(jīng)理;。
待遇要求：(面談)元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：英語cet-4;。
電腦水平：1、具備良好的數(shù)據(jù)處理能力，熟練使用excel和會計(jì)軟件、了解erp流程。
2、曾擔(dān)任公司管理學(xué)院《excel應(yīng)用技巧》講師。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
1992年9月-197月福州大學(xué)本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主題。
1月-2010月財(cái)政部注冊會計(jì)師。
1月-2010月人事部會計(jì)師。
1月-201月國家稅務(wù)總局注冊稅務(wù)師。
工作經(jīng)歷。
所在公司：莆田市涵江區(qū)自來水公司。
時間范圍：年11月-年2月。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職位：會計(jì)。
工作描述：工作經(jīng)歷：先后擔(dān)任出納、會計(jì)工作。
離職原因：個人發(fā)展。
所在公司：莆田市華興會計(jì)師事務(wù)所。
時間范圍：2004年2月-2004年11月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：人才交流、中介。
擔(dān)任職位：外審主管。
工作描述：1、開展賬目審計(jì)、稅務(wù)審計(jì)、增資、驗(yàn)資等審計(jì)工作.2、實(shí)施代理記賬，提供會計(jì)咨詢服務(wù)。
離職原因：個人發(fā)展。
所在公司：莆田金匙玻璃制品有限公司。
時間范圍：2005年1月-1月。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資.外企辦事處。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述：工作職責(zé)：1、安排資金收支，保證資金正常流轉(zhuǎn)。2、財(cái)務(wù)賬目審核，保證會計(jì)核算符合相關(guān)會計(jì)政策及公司財(cái)務(wù)制度。3、進(jìn)行供應(yīng)商、客戶等往來賬目核對，保證應(yīng)收、應(yīng)付等款項(xiàng)的準(zhǔn)確性。4、辦理籌資、匯票開具及貼現(xiàn)、進(jìn)口信用證開立等資金事項(xiàng)的處理。主要業(yè)績：1、在核實(shí)往來賬目的過程中，多次發(fā)現(xiàn)賬目錯誤現(xiàn)象，挽回資金損失13萬多。2、用2.5個月的時間，理順了多年的供應(yīng)商、客戶等賬目的往來情況，為正常的資金收付工作提供了基礎(chǔ)。
離職原因：個人發(fā)展。
所在公司：東莞市凱納德集團(tuán)公司。
時間范圍：201月-1月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：集團(tuán)財(cái)務(wù)經(jīng)理。
離職原因：地域原因。
所在公司：九牧集團(tuán)有限公司。
時間范圍：203月-3月。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：審計(jì)經(jīng)理。
工作描述：工作職責(zé)：1、開展年度審計(jì)工作：包括財(cái)務(wù)收支審計(jì)、管理審計(jì)、離任審計(jì)、預(yù)算審計(jì)等。2、協(xié)助并推動基建審計(jì)，為集團(tuán)投資規(guī)范化與合理化做出相應(yīng)工作。3、組織日常單據(jù)審核、費(fèi)用與付款審核、合同審核，實(shí)施日常監(jiān)督功能。主要業(yè)績：1、對集團(tuán)及分子公司實(shí)施年度財(cái)務(wù)收支審計(jì)，提出會計(jì)核算及內(nèi)控遵循等改善建議，對財(cái)務(wù)核算與業(yè)務(wù)流程的規(guī)范化起推動作用。2、組織開展合同審核、單據(jù)稽核、預(yù)付賬款專項(xiàng)審計(jì)等工作，對采購價格的合理性調(diào)整、預(yù)付賬款的真實(shí)性及往來款安全性等方面發(fā)揮較大的監(jiān)控及規(guī)范作用。3、組織開展基建審核，全年核減金額在200萬以上。
離職原因：地域原因。
所在公司：莆田雙馳實(shí)業(yè)股份有限公司。
時間范圍：203月-3月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：審計(jì)經(jīng)理。
離職原因：個人發(fā)展。
所在公司：福建紅太陽精品有限公司。
時間范圍：203月-5月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述：主要工作職責(zé)：1、日常的賬目及納稅申報審核2、資金收支審批及監(jiān)控3、財(cái)務(wù)核算體系規(guī)劃及報表設(shè)計(jì)4、銷售及費(fèi)用等財(cái)務(wù)分析、參與促銷方案、銷售業(yè)績考核等設(shè)計(jì)與審批主要工作業(yè)績：1、逐步建立完善的'財(cái)務(wù)報表及分析體系，統(tǒng)籌公司的銷售目標(biāo)確定、銷售差異分析、費(fèi)用支出分析和預(yù)測工作。2、理順公司報銷流程、優(yōu)化業(yè)務(wù)獎懲方案、擬定貨款回籠及信用政策，為銷售部門的合理化運(yùn)作提供財(cái)務(wù)支持。
離職原因：
其他信息。
自我評價：具備十多年的財(cái)務(wù)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、原則性強(qiáng)，具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
資格證書：注冊會計(jì)師、注冊稅務(wù)師、會計(jì)師。
主要工作經(jīng)驗(yàn)：
1、財(cái)務(wù)管控能力強(qiáng)，熟悉財(cái)務(wù)分析;能建立系統(tǒng)的財(cái)務(wù)制度及配套表單體系。
2、熟悉賬目處理與往來帳核對，對稅收法規(guī)比較了解。
3、熟悉籌資、銀行匯票辦理及貼現(xiàn)、信用證開立等資金事項(xiàng)。
4、熟悉內(nèi)部審計(jì)的基本流程和內(nèi)部控制，善于提出內(nèi)控改進(jìn)建議。
5、對預(yù)算及績效考核工作有較深入的了解，熟悉具體的運(yùn)作流程。
6、具備良好的數(shù)據(jù)處理能力，精通使用excel和財(cái)務(wù)軟件、了解erp流程。曾擔(dān)任企業(yè)《excel應(yīng)用技巧》的內(nèi)部講師。
拓展閱讀：能力已然成為影響求職者的簡歷的第一因素。
求職最為注重哪一因素?有些人會認(rèn)為能力是求職成功與否的保障，而有些人則認(rèn)為個人簡歷才是影響求職者就職的最大障礙，我們通過對現(xiàn)今職場的形勢來看，隨著競爭壓力的增加，求職者若想獲得心儀的工作崗位，已然并未往常那般容易。
除了必要的能力問題之外，一份優(yōu)質(zhì)的簡歷也同樣可以成為影響求職者能否就職的關(guān)鍵因素。我們可以將個人簡歷當(dāng)做一種自我的能力體現(xiàn)，所以只需制作出優(yōu)質(zhì)的個人簡歷，求職者便無需在為能力問題而感到困擾了。
唯有最實(shí)用的個人簡歷，才可發(fā)揮預(yù)期效果。站在求職者角度來看，當(dāng)他們在進(jìn)行簡歷創(chuàng)作時，唯有考慮到簡歷可表達(dá)出來的含義，才能夠依仗其參與某一職位的競爭。
個性化簡歷。
比較個性的簡歷本身便能夠吸引到諸多招聘方的關(guān)注目光，所以在進(jìn)行個人簡歷的創(chuàng)作時，我們可以通過對個性問題進(jìn)行統(tǒng)籌性關(guān)注。尋常求職者制定出來的個人簡歷無非便是個人能力等諸多信息化的表達(dá)，這般表達(dá)方式雖然看似沒有錯，但在招聘方眼中，卻是極為普通與常見的，所以在面對這般簡歷時，求職者想要依靠其獲得心儀工作，無疑會感到非常困難。
以上所說的個性化簡歷只是諸多簡歷中的一種而已，在面對簡歷創(chuàng)作時，我們唯有有方向的對其創(chuàng)作，才可確保簡歷能夠在運(yùn)用過程中發(fā)揮出相應(yīng)的作用。