在組織中，報告被廣泛用于向上級領(lǐng)導(dǎo)或同事匯報工作進展或研究成果。制作一個美觀的報告封面和目錄，增加報告的整體形象和專業(yè)感。這些報告范文涵蓋了各個領(lǐng)域和行業(yè)，包括市場調(diào)研報告、科研報告、項目報告等。
學生會述職評議情況報告篇一
作為一名專職的教育研究者，本人愛國愛崗，奉公守法，秉承“研究”、“指導(dǎo)”和“服務(wù)”的工作理念，堅持學習研修，勇于改革創(chuàng)新，在理論研究和工作實踐中嚴格要求自己，在智能貢獻中有效地提升專業(yè)服務(wù)能力，取得了較好的效果，現(xiàn)將本年度專業(yè)工作作簡要匯報如下。
1、倡導(dǎo)教師研究，引領(lǐng)專業(yè)發(fā)展。學習教育部頒發(fā)的幼兒園和中小學《教師專業(yè)標準》，參編無錫市《教師資格考試用書》，獨立完成第四章“基礎(chǔ)教育課程改革”部分。倡導(dǎo)教師反思教育實踐，成為自覺地研究者，在核心期刊上發(fā)表多篇相關(guān)論文。輔導(dǎo)教師教育科研方法，組織教師專項課題的評審和結(jié)題工作，在權(quán)威核心期刊上推介江陰市的教師教研專項課題成果。與華東師范大學合作，聚焦課堂教學，組織兩次“中小學教(科)研員素養(yǎng)提升現(xiàn)場研討活動”，促進教(科)研員和教育名家培養(yǎng)對象的專業(yè)發(fā)展，完成兩個推薦閱讀書目。本人精讀了其中15本理論專著，并在教科院做研讀匯報講座。
2、研究學校文化，促進校本發(fā)展。指導(dǎo)各市(縣)、區(qū)和學校以教育科學規(guī)劃課題引領(lǐng)的學校教育品牌建設(shè)，幫助中小學校(幼兒園)策劃學校(園)文化，指導(dǎo)教育特色發(fā)展。在《江蘇教育》和《教育前沿》等省級專業(yè)期刊發(fā)表《完善教師流動機制，促進義務(wù)教育高位均衡發(fā)展》、《宜興市學校文化建設(shè)調(diào)研報告》、《從覺醒到自覺——無錫市學校文化建設(shè)掃描》等。全程參與市學校管理中心的文化建設(shè)，并擔任專家組成員。開展民國教育史研究，應(yīng)約發(fā)表無錫地區(qū)清末民初時期的教會辦學、鄉(xiāng)村教育和師范教育等領(lǐng)域?qū)Ｕ?篇，影響非常大。
3、詮釋課程標準，指導(dǎo)英語教研。通讀xx年版義務(wù)教育各科課程標準，撰寫專題解讀論文，先后在核心期刊上發(fā)表標準解讀通論和英語課程標準專論兩篇，在不同區(qū)域作英語教師課標培訓(xùn)專題講座多場。指導(dǎo)初中英語口語自動化考試研究，協(xié)助編制教學輔導(dǎo)材料;幫助四星級高中英語組選題，開展學科教育研究。
4、輔導(dǎo)課程開發(fā)，推介教育成果。深入現(xiàn)場策劃基于本土資源的區(qū)域和校本課程開發(fā)，輔導(dǎo)校本教材編寫，為《承載特色，成就未來——南長區(qū)校本課程建設(shè)經(jīng)驗薈萃》和《江陰好》等優(yōu)秀成果作序。組織學校參加長三角城市群校本課程開發(fā)溫州，點評省錫中課程案例，《普通高中校本課程開發(fā)的學校案例評析——以江蘇省錫山高級中學為例》入編課程文集。完成省校本課程和教材的評比工作。指導(dǎo)第二批省高中課程基地申報，今年又中標四所學校。參與市教育局組織的第一批省高中課程基地調(diào)研，指導(dǎo)學校開展基地課程建設(shè)。
5、推進課題研究，服務(wù)協(xié)作研究。積極推進教科院《主動參與式課堂有效學與教研究》，在各市(縣)、區(qū)和有關(guān)學校多次做課題理解的專題輔導(dǎo)報告;成立了幼兒園教師專業(yè)發(fā)展、小學課堂文化和中學助學案三個科研共同體，舉辦現(xiàn)場推進研討會5次，服務(wù)校際教科研專題合作和交流。協(xié)助教科院學科教育研究，參與小學科學、中學語文和生物等多門學科的課題選項和規(guī)劃。熱心關(guān)注中學助學案教學研究，經(jīng)常調(diào)研惠山區(qū)多所中學的推進和實施情況，在江陰市初中課程與教學改革學校聯(lián)盟，做專題輔導(dǎo)講座。
6、指導(dǎo)基層科研，培育精品課題。深入基層，為教師作基于課堂現(xiàn)場的教師研究方法講座，指導(dǎo)各市(縣)、區(qū)省教育科學“xx”xx年度規(guī)劃課題和省中小學教學研究第九期(xx年度)課題的開題論證，積極培育和指導(dǎo)職業(yè)教育和幼兒園教育精品課題建設(shè)。我市今年又入選兩個省級精品課題。承辦江蘇省中小學教學研究第九期(xx年度)重點課題現(xiàn)場培訓(xùn)工作會議。
7、服務(wù)名師成長，提供智能支持。參與市教育局承擔的江蘇省教育科學“xx”規(guī)劃重點課題《以縣(市、區(qū))為單位的義務(wù)教育階段公辦學校教師(校長)校際流動操作方案研究》和《區(qū)域推進義務(wù)教育高位均衡發(fā)展機制創(chuàng)新研究》課題研究報告及其結(jié)題工作。支持和參加各市(縣)、區(qū)的名師工作室專題研討活動。多次參加學校發(fā)展或?qū)W科組建設(shè)研討活動，被輔仁、南菁和宜興市一中等多所學校聘任為學校發(fā)展“學術(shù)顧問”。
8、其他工作。服務(wù)江南大學，做好兼職教授工作，上好了科研方法和教學技術(shù)兩門課程。完成無錫市教科研課題論文和多學科論文評審工作，研制高級專業(yè)技術(shù)職稱論文評審擬不采用雜志目錄(xx年版)。兼任新區(qū)旺莊和新安、錫山區(qū)云林等街道的文化建設(shè)專家，做鄉(xiāng)土人文講座多場。參與策劃無錫電視臺和教育電視臺的文化專題節(jié)目。再次當選為市吳文化研究會、心理學會、翻譯協(xié)會等常務(wù)理事或理事。高品質(zhì)地圓滿完成市教育局、教科院布置的事業(yè)發(fā)展策劃和文件起草等方面的其他工作任務(wù)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：去年x月，我通過競爭上崗走上辦公室副主任崗位，主要負責文秘方面的工作。在當時的競職中，我曾經(jīng)說過：不管競職能否成功，作為在辦公室崗位工作的一名，我都要努力到五勤、誠心當好四員。五勤就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤，四員就是為各級領(lǐng)導(dǎo)和地稅事業(yè)當好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員。一年來，我主要從四個方面著自己的諾言，力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面，我就這一年的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作個簡要匯報，以接受大家評議。
辦公室工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高素質(zhì)。為達到這一要求，我十分注重學習提高o一是向書本學。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學習，除了認真閱讀《中國稅務(wù)報》、《中國稅務(wù)》、《稅務(wù)研究》等報刊雜志外，我還經(jīng)常自費購買一些工作需要的參考書。如去年省局在我們這里召開精神文明研討會時，為了高質(zhì)量地完成會議材料，我自費到書店買了一百多元錢的書。通過博采眾長，我撰寫的會議材料得到與會專家學者的一致好評。
二是向領(lǐng)導(dǎo)學。在辦公室工作，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機會比較多。一年來，我親身感受了市局各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲甚豐。
三是向同事學。古人說，三人行必有我?guī)?。我覺得，市局機關(guān)的每位同事都是我的老師，他們中有業(yè)務(wù)專家，有科技尖兵，有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。在市局機關(guān)工作一年多，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進步，工作業(yè)績也得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定，年底被評為優(yōu)秀和先進工作者。
在辦公室工作，與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛，我始終牢記自己是地稅局的一員，是領(lǐng)導(dǎo)身邊的一兵，言行舉止都注重約束自己。對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo)，做到謙虛謹慎，尊重服從;對基層對同事，做到嚴于律己，寬以待人;對社會對外界，做到坦蕩處事，自重自愛。一句話，努力做到對上不輕漫，對下不。張狂，對外不卑不充，注意用自已的一言一行，維護市局機關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo)的威信，維護地稅部門的整體形象。
我從基層調(diào)入市局工作以來，市局領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)的同志們給了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷。我能有今天，永遠也不會忘記領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)愛。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作，珍惜這良好的工作環(huán)境，同時，也被市局領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動。一年來，對領(lǐng)導(dǎo)安排的所有工作，我從不講任何客觀理由和條件，總是默默無聞地努力完成。多少個節(jié)假日，多少個不眠夜，我都是在拼命工作中度過的。據(jù)自已粗略統(tǒng)計，全年撰寫各類文字材料近xxx篇計xx余萬字，平均每天近xxxx字，地市級以上各類媒體采用xx篇。雖然常常感到身心疲憊，頭發(fā)也白了許多，但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可，每當看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時，那種成就感，那種自豪感是任何語言也無法表達的。古人說：四十而不惑。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。對金錢、對名譽、對權(quán)力，我都沒有什么奢求，努力工作是我最大的追求。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式，也是一個人實現(xiàn)人生價值的唯一選擇。
作為辦公室領(lǐng)導(dǎo)的副手，我的理解，沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力，只有承擔責任、帶頭工作的義務(wù)。在平時的工作中，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，從不討價還價，保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上，a做到真誠相待，互幫互學。一年來，辦公室的工作得到了省局、市局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可，這是我們團結(jié)奮斗、共同努力的結(jié)果，從本人所處的角色看，可以說總體上是稱職的。
總而言之，一年來的工作，我可以問心無愧地說：自己盡了心，努了力，流了汗。不管這次能否通過，我將一如既往地做事，一如既往地為人，也希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往地待我。
學生會述職評議情況報告篇二
在學生會已經(jīng)有一年了，一年的時間很長，長到可以改變很多的事情，一年的時間也很短，短到僅有三百多天。進入材料學院學生會的日子也差不多快一年了，事前的策劃，時候的總結(jié)是必須的。進入大學以來很少用自己的語言寫份總結(jié)，但是這一次想自己寫一寫心里話。學生會真的給我?guī)砗芏鄸|西，假設(shè)沒有學生會這個平臺我已經(jīng)快過完的2年大學生活可能會是灰色的。還記得當時在熱工第九屆學生會做干事的那一年，熱工系很小我也就很容易就進了學生會體育部。在哪里我認識到了一群豪爽的同學，在哪里感受到團隊的氣氛，身在那個集體感受到一種以前沒有過的生活方式。什么事都是看你是否把心投進去了(用情做事可以吧事情做美)，在熱工系的那段日子接觸到了很多不一樣的事情，覺得很多東西要去學，所以鑒定了我留下來的信念。而熱工系與材料學院的合并對我來說既是挑戰(zhàn)也是機遇，面臨的問題是留?以何種心態(tài)留?還是直接退?我知道要去哪里當主角壓力會很大，33屆運動會迫在眉睫，自己對材料的體育方面也差不多是一無所知。等等原因所以我遲疑了..。之后我決定了，遞交了申情書。我喜歡挑戰(zhàn)，它會給我動力。接手體育部開始其實我和09新生一樣的迷茫。但我需要去改變，必須去做些什么。我一直相信一句話-人都是逼出來的。每個人都是有潛力的，所以當面對著壓力的時候，不要焦急，也許這只是生活對你的一點小考驗，相信自己，一切都能處理好，逼急了好漢能夠上梁山，時勢造英雄，人只有壓力才會有動力。那段日子，多虧了吳磊很其他同學的幫助我漸漸地對材料的體育熟悉起來，各項工作。我對33屆運動會看的很重，我既想用他來證明自己，更重要的是要借這個平臺多認識材料的體育健兒，這對以后的工作至關(guān)重要。而運動會那三天，開始出現(xiàn)一些沒預(yù)想的`事情，我控制不了我感到心有余而力不足。三天的比賽之后成績定格在第三，仿佛和我無關(guān)，我只是一個旁觀者。那天我一個走了。那一屆運動會官方的總結(jié)我不想說了。可能它是別人心目中的小草，但是它是我心中的大樹。成績定格在了亞軍，不會再改變。那是我們體育部做的不夠好，我們應(yīng)該檢討。
運動會之后一些事情開始漸漸地進入正常軌道。有些人會問我，也會好奇。我怎么就會在體育部當部長了。我從來都不會去考慮這些問題，因為這些問題會不攻自破。我是一個現(xiàn)實主義者，我不會喋喋不休的去辯解著什么，但是它會埋在我的心里，直到我做到了的那一天。運動會之后的是各類球賽了，籃球，足球，排球等。那又是一些新的東西，我喜歡去接觸新的東西，因為它能讓我學到東西。我自己本來就是個很熱愛體育的人，那些事都是我喜歡做的，根本就沒有把它當成是負擔。在那些球賽結(jié)束后，我們都拿到了很好的成績，有些還有點突破?，F(xiàn)在我還清楚地記得吳磊和我說的那句話，你必須要更加的有魄力，場上的運動員都是你的隊員，你是領(lǐng)隊，必須衛(wèi)他們爭取利益，這樣你的隊員才能更加的信服你。
“魄力”這個詞當時很少出現(xiàn)在我的身邊，但之后這個詞一直在我的腦中。
還記得“師生同樂”拔河比賽的時候，那涉及材料4個年級，55個班級。面臨一個通知各支隊伍比賽的工作，說實話，通知工作一直是我覺得最煩的工作，我很少去用飛信，我的飛信里到現(xiàn)在都還沒有那些各個班體委的號碼。小組賽，半決賽，再到主教門口的決賽。這個活動是我硬著頭皮做的。很多人幫助我們部門，真的謝謝大家。
再到這個學期，這個學期的“以球會友”那是我一直想以后在材料學院傳承下去的一個活動。因為在我們部門一直沒有一個活動真正有特色，而我們新一屆材料學院，我一直在想一個活動能夠成為我們體育部的傳統(tǒng)，傳承下去?！耙郧驎选笔俏覀兊男难?。我希望明年，后年，以后都有這樣一系列的活動。這一次的以球會友我們做的不是很好，本來策劃了但是很多東西從簡了，在學校的影響力也不是很大，沒有達到當初的目的，這一點值得我們以后改正。這個學期沒有了歡送杯系列賽讓我們也輕松了不少。紅五月的“五四團旗接力賽”和“陶院向前沖”我們也都取得了不錯的成績，我們漸漸地發(fā)掘出來了各項活動的佼佼者，為以后的活動做好了充足的準備。
現(xiàn)在，這一屆學生會的工作也差不多全完成了。對于體育部內(nèi)部，我覺得我做的是失敗的。沒有激發(fā)出大家的團隊合作精神，出現(xiàn)了學生會大家庭一樣的問題，缺少凝聚力。我做的不到位的地方很多，畢竟我也是來這里鍛煉的。大家這一年也很辛苦，希望你們也學到了當初進學生會是心中想的那些想學的東西。我們曾今在一起，以后將更加親密。
生活沒有彩排，每一天都是現(xiàn)場直播。在學生會的這一年的那些事歷歷在目，偶爾也會想如果生活真如一場電子游戲玩壞了可以重來的話，生活會變成什么樣子?正因為時光流逝一去不復(fù)返，所以我們要放眼未來，走好腳下的每一步。以后的路我會怎么走，我自己也不是很明確，我喜歡挑戰(zhàn)，它將讓我變的更強。
最后用俞洪敏的一段話結(jié)尾吧。我們的人生有兩種生活方式，第一種像草一樣活著，你盡管活著每年還在成長，但是你畢竟是一棵草。你吸收雨露陽光，但是你長不大，人們可以才過你，但是人們不會因為你的痛苦而痛苦，人們不會因為你被踩了而來憐憫你。因為人們本身就沒有看到你。所以我們每個人都要像樹一樣的成長，即使我們現(xiàn)在什么都不是，但是只要你有樹的種子，即使你被人踩到泥土里，你依然能夠吸收泥土的養(yǎng)分自己成長起來。當你長成了參天大樹的時候，遙遠的地方然們就能看到你，走近你，你能給人一片綠色?；钪敲利惖娘L景，死了依舊是棟梁之才。
學生會述職評議情況報告篇三
為深入貫徹落實黨的十九大精神，加快落實全國國企黨建會任務(wù)安排部署，推動企業(yè)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將黨支部述職評議考核工作情況報告如下：
為切實推動基層黨建述職評議考核工作成為貫徹黨的十九大精神、落實新時代黨建工作總要求、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要舉措，黨委積極做好述職評議考核各項準備工作，壓實主體責任、增強工作實效，研究成立了由黨委書記任組長、黨委副書記任副組長、其他黨委委員為成員的述職評議考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，成員由黨群部、紀檢監(jiān)察室、工會等部門負責同志組成，確保了述職評議考核工作的順利有效開展。
經(jīng)黨委研究，制定印發(fā)了《黨支部書記述職評議會實施方案》，明確了述職評議考核的范圍和方式、述職評議考核的七個方面的內(nèi)容、述職評議考核的方法步驟等內(nèi)容，為各黨支部做好述職評議前的各項準備工作提供了遵循。
參加述職的各黨支部書記對照基層黨建重點任務(wù)，深入調(diào)研了解黨建工作情況，廣泛聽取意見建議，為述職全力做好前期準備工作。
參加述職的黨支部書記在認真學習領(lǐng)會黨的十九大精神、深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、按照新時代黨的建設(shè)總要求深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，認真總結(jié)了本黨支部抓基層黨建工作的情況，并親自撰寫了述職報告。述職報告嚴格按照工作要求撰寫，注重用具體事例和數(shù)據(jù)說話，并報送公司黨委進行嚴格審核，確保了述職材料的高質(zhì)量、高標準。
上午，召開了黨支部書記抓黨建述職評議考核大會。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各黨支部書記、支部委員、各部門負責同志、省黨代表、市黨代表、市政協(xié)委員及部分基層黨員干部群眾代表共計50余人參加會議。會上，6位黨支部書記對2017年抓黨建工作進行述職，各黨支部書記分別從學習宣傳貫徹黨的十九大精神、落實全國國企黨建會精神、履行黨建責任制、推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、基層黨建工作情況、貫徹落實上級黨委各項工作部署情況等方面總結(jié)了2017年的工作，并就抓基層黨建工作取得的成效、存在的突出問題、加強和改進工作的思路進行了闡述。
每名黨支部書記述職后，與會代表進行現(xiàn)場提問，黨委書記、董事長王士杰同志逐一進行點評。最后，王士杰書記對大會進行了總結(jié)，現(xiàn)場參會人員對述職書記進行測評。
書記指出，開展黨支部書記述職評議考核大會，是貫徹落實集團公司黨委安排部署的一項十分重要的會議，會前黨委高度重視，組織開展摸底調(diào)研、認真審核述職報告，確保了本次會議的效果。王士杰書記總結(jié)了本次會議呈現(xiàn)出的四個特點：一是政治信念堅定、二是牢牢扛起第一責任、三是堅持問題導(dǎo)向、四是體現(xiàn)了內(nèi)部良好的政治生態(tài)。他強調(diào)，與黨的十九大提出的新要求相比，公司基層黨建工作還存在一些差距和問題：一是進展不夠平衡、二是結(jié)合不夠緊密、三是亮點不夠突出。
對于下一步工作，書記提出三點要求：一是肯定成績、正視問題，進一步增強基層黨建工作的使命感、責任感和緊迫感；二是突出重點、持續(xù)發(fā)力，進一步發(fā)揮好基層黨支部的政治功能；三是圍繞中心、壓實責任，確保黨建各項工作任務(wù)扎實有效落實，要深入領(lǐng)會“出卷人、答卷人、閱卷人”的內(nèi)涵，提高政治站位、增強大局觀念、堅持問題導(dǎo)向，牢牢把握三個“一以貫之”，以時不我待、只爭朝夕的精神投入工作，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭扎實推動黨建工作再上新臺階、為打造“中國第一、世界一流”企業(yè)繼續(xù)做出新的更大的貢獻。
經(jīng)過認真梳理查擺，各黨支部書記列出問題清單、責任清單、整改清單，逐項研究制定了整改措施，黨委將在后續(xù)的工作中督促各黨支部將相關(guān)問題整改落實到位。
學生會述職評議情況報告篇四
一是高度重視，精心動員部署。根據(jù)局機關(guān)黨委統(tǒng)一部署，對標對表《***市文化***體育局基層黨支部開展“不忘初心牢記使命”主題教育工作要點》，制定《市***發(fā)展中心“不忘初心、牢記使命”主題教育工作要點》，明確了“學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實”四個環(huán)節(jié)9項具體任務(wù)，確保規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新。9月20日召開“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署會，正式啟動主題教育工作。
二是廣泛宣傳，營造濃厚氛圍。局機關(guān)第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署后，市***中心第一時間傳達學習了局機關(guān)要求，將全體黨員思想行動統(tǒng)一到習近平總書記重要講話精神。全體黨員充分利用報紙、手機、網(wǎng)絡(luò)等媒介開展多種形式學習，營造濃厚的活動氛圍。
三是強化督導(dǎo)，確保取得成效。按照局機關(guān)主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組要求，市***發(fā)展中心黨支部堅決把主體責任扛起來，支部書記切實擔負起第一責任人責任，扎實推進主題教育工作。同時加強督促指導(dǎo)，按照局機關(guān)指導(dǎo)組要求開展主題教育工作，采取實地抽查、信息反饋、工作通報等方式，加強反饋問題整改，確保主題教育不偏不虛、落到實處。
（二）認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神。
一是堅定政治信念，增強學習新動力。市***中心黨支部和黨員干部把學習宣傳貫徹十九屆四中全會精神當作重要的政治任務(wù)，與深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育緊密結(jié)合起來，切實提高學習貫徹黨的理論知識的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
二是科學武裝頭腦，深刻領(lǐng)會新內(nèi)涵。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，深刻領(lǐng)會全會的重大意義和豐富內(nèi)涵。
三是制定學習計劃，嚴格落實新要求。市***中心黨支部制定詳細學習計劃，深入開展學習研討，結(jié)合單位實際梳理規(guī)章制度，查缺補漏、補齊短板。同時，深入開展學習研討，嚴格落實全會新要求，努力開創(chuàng)***業(yè)改革發(fā)展和單位黨建工作新局面。
（三）全面落實基層黨建工作各項任務(wù)。
一是強化學習教育，提高黨員干部思想政治水平。堅持集中學習和個人自學相結(jié)合，充分發(fā)揮集中學習會、專題讀書班等形式開展形勢政策教育、理論學習教育、專題警示教育，召開專題研討3次;集中赴太和草寺烈士紀念館接受紅色教育和市反腐倡廉警示教育基地接受警示教育；集中學習了《習近平談治國理政》第一、二卷和《習近平總書記重要講話文章選編》《習近平總書記系列重要論述專題摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等著作和權(quán)威讀本。
二是加強調(diào)查研究，密切黨員干部與群眾關(guān)系。認真落實調(diào)查研究、重點聯(lián)系、結(jié)對幫扶等制度，密切聯(lián)系群眾，切實引導(dǎo)廣大黨員干部了解民情、掌握實情，搞清楚問題是什么、癥結(jié)在哪里，拿出解難題的實招、硬招?；顒娱_展以來，進一步完善了扶貧幫扶走訪制度，黨員干部累計走訪調(diào)研6天，收集群眾意見建議3條，立即整改3條。
三是堅持問題導(dǎo)向，提升黨員干部擔當精神。在推深做實學習教育、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，堅持“走下去”與“請上來”相結(jié)合，廣泛征求基層黨員群眾的意見建議，全面檢視自身存在的突出問題，以徹底的自我革命精神力戒形式主義官僚主義，以嚴實作風高質(zhì)量開展好主題教育。共征求意見歸納3條，組織生活會查擺問題3條，制定整改措施4條，目前6個問題均已整改到位。
（四）以黨建統(tǒng)領(lǐng)推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，市***中心堅持圍繞***產(chǎn)業(yè)發(fā)展的大局，把開展主題教育與做好全域***規(guī)劃、***產(chǎn)業(yè)發(fā)展、***品牌創(chuàng)建、***營銷宣傳、***機構(gòu)改革等各項工作結(jié)合起來，與各級巡視反饋問題整改結(jié)合起來，與脫貧攻堅專項大排查活動結(jié)合起來，與推動全市***經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展結(jié)合起來，認真開展好“三會一課”、黨員活動日、廉政教育、組織生活會等工作，通過開展主題教育把群眾觀點和群眾路線深深植根于思想中、具體落實到行動上，使黨員干部煥發(fā)出來的熱情轉(zhuǎn)化為攻堅克難、干事創(chuàng)業(yè)的實際成果，確保黨中央和省委市委決策部署在我市***發(fā)展領(lǐng)域落地生根、開花結(jié)果。
(五)牢牢把握意識形態(tài)工作陣地。
一是堅持高點站位，把握領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。深刻認識意識形態(tài)工作是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、政治優(yōu)勢和我們的當務(wù)之急，時刻繃緊意識形態(tài)安全這根弦，做到守土有責、守土負責、守土盡責。
二是堅持改革創(chuàng)新，把握話語權(quán)。弘揚主旋律，傳播正能量，把握正確輿論導(dǎo)向，持續(xù)用力鞏固壯大主流輿論。堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)、黨管媒體，確保各類意識形態(tài)陣地可管可控。推進文旅大融合，加強傳播手段和話語方式創(chuàng)新，加快傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展，不斷搶占意識形態(tài)領(lǐng)域制高點。
三是堅持壓實責任，把握主動權(quán)。加強領(lǐng)導(dǎo)，真正把意識形態(tài)工作主體責任放在心上、扛在肩上，單位主要負責人切實履行“第一責任人”職責。壓實工作責任，嚴明紀律規(guī)矩，強化監(jiān)督檢查，努力形成責任落實的閉環(huán)效應(yīng)。凝聚合力，全體黨員干部多支持、多配合，出一份力、盡一份責，為做好意識形態(tài)工作提供有力保障。
一是對黨建工作重要性認識有待提高。部分黨員干部思想上認為黨建工作是“虛功”，不出成績，作為一般干部只要做好業(yè)務(wù)工作，能夠為全市***化發(fā)展添磚加瓦就行了。因此對黨建工作沒有做到長抓不懈，沒有做到用心思考，積極謀劃，認真推進。
二是對黨員教育管理不到位。在開展黨員教育管理工作方面，往往只是檢查文字材料，聽取工作匯報，沒有深入了解支部黨員的個性問題，沒有做到有針對性地開展工作。
三是黨建工作方式方法比較單一。黨建活動和思想政治工作有時只注重過程，沒有跟蹤問效，存在重決策輕落實、重部署輕檢查現(xiàn)象。表面上看轟轟烈烈，實際效果不佳。在執(zhí)行制度時，習慣于簡單按照既定的規(guī)章制度、上級指示等辦事情，結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作不夠，抓制度落實不到位。
一是強化思想政治工作。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，建設(shè)學習型黨支部，把貫徹黨的理論、路線、方針、政策不斷向更深更廣推進。引導(dǎo)黨員干部深化對《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的學習和理解，不斷增強遵規(guī)守紀的自覺性和堅定性。
二是完善黨建工作機制。完善“一崗雙責”黨建工作責任制，每年對黨建工作進行考核，與業(yè)務(wù)工作同部署、同考核、相互促進。支部堅持執(zhí)行“三會一課”制度，務(wù)必高質(zhì)量的開好組織生活會，每位黨員按時參加，杜絕特殊黨員。
三是強化黨組織建設(shè)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是黨建工作的“龍頭”，作為支部書記，我將不斷提升自身素質(zhì)，拓寬工作思路，當好領(lǐng)路人。黨支部要唱好“主角”，切實加強自身建設(shè)，以黨建統(tǒng)領(lǐng)業(yè)務(wù)工作，督促和幫助單位完成中心工作。
四是積極助推***業(yè)發(fā)展。充分發(fā)揮思想政治工作引領(lǐng)功能，牢固樹立“權(quán)為民所用、利為民所謀”和為民務(wù)實清廉的價值追求，全面做好服務(wù)型黨組織建設(shè)。在工作實踐中，重點圍繞加快我市***產(chǎn)業(yè)發(fā)展，服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局等深入基層開展調(diào)研，破解工作難題，努力開創(chuàng)***工作新局面。
學生會述職評議情況報告篇五
周密部署，統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)黨委書記以管黨治黨主體責任的重要抓手，突出問題導(dǎo)向、突出講認真、突出嚴實細，認真組織實施。鎮(zhèn)黨委書記對述職評議工作進行周密部署；審閱8位村支部書記述職報告，逐一提出修改意見；研究起草會議講話和點評意見，研究加強基層黨建工作思路對策和主要措施，確保述職評議不走過場。組織委員認真負責，具體抓好各項工作。明確內(nèi)容，親自撰寫。堅持支書書記自己動手，認真撰寫抓基層黨建和落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”述職報告。
整體從“履職情況”、“存在的問題及原因”、“下步工作打算”三方面入手，每方面結(jié)合“責任人職責、加強服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨員教育管理、民主管理、加強基層黨建的措施、落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”、”逐一闡述，親自動手、認真撰寫、反復(fù)修改，質(zhì)量比較高。按照要求，從嚴把關(guān)。借鑒教育實踐活動有效做法，述職報告逐一審核把關(guān)。一是鎮(zhèn)黨建辦審閱。重點從支部書記履職情況是否華而不實、突出問題是否直截了當、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務(wù)實管用等方面嚴格把關(guān)。針對最初報來的述職報告只講成績不講問題，專門下發(fā)通知，要求以履行責任人責任情況為主線、突出問題導(dǎo)向，講成績不超過材料總篇幅的1/3,并將所有述職報告退回重寫。二是組織委員審閱。對經(jīng)過修改的述職報告，組織委員逐一審查，對“虛、空、飄”等問題提出修改意見和返工要求。三是鎮(zhèn)黨委書記審閱。鎮(zhèn)黨委書記在提出具體修改意見的基礎(chǔ)上，督促進一步修改完善，并要求述職發(fā)言材料不能只講成績、不講差距，不能只講表面化一般化問題、不講事關(guān)責任的深層次問題，不能只講班子問題、不講個人問題。共計進行4次修改。
5個方面，參會人員按好、較好、一般、較差4個檔次逐一作出評價。
各村支部書記述職報告和評議結(jié)果在村務(wù)公開欄公示，接受黨員群眾監(jiān)督。同時，將支部書記抓基層黨建和落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”工作考核，納入農(nóng)村干部年度，強化評議考核結(jié)果運用。同時認真總結(jié)開展述職評議考得的做法和經(jīng)驗，完善黨組織書記基層黨建述職評議考核制度，確保此項工作制度化、常態(tài)化、長效化。
學生會述職評議情況報告篇六
根據(jù)區(qū)委《
關(guān)于
開展2017年黨組書記抓基層黨建工作述職評議考核工作的通知》精神，我社認真組織，按照要求扎實開展評議活動，現(xiàn)將情況匯報如下：
一、認真做好述前各項準備工作。
我社根據(jù)文件精神，認真分析一年來的黨建工作情況，總結(jié)了取得
成績
的經(jīng)驗，剖析存在問題的不足之處，認真研究今后黨建工作的努力方向，并形成了詳實的述職報告按時報送區(qū)委組織部。 二、向干部群眾述職和接受評議。
不到位；基層調(diào)研過于形式化；黨員干部宗旨意識不強；工作上有畏難情緒。
明確了今后主要從以下幾個方面開展工作：
一完善機制，明確責任；
二深入調(diào)查，提高實效；
三狠抓作風，強化效能；
四轉(zhuǎn)變思想，主動作為。
隨后，向與會的黨員群眾發(fā)放了評議表接受群眾評議。
三、根據(jù)評議情況研究落實整改。
評議結(jié)束后，我社對評議情況認真進行匯總分析，評議活動發(fā)放評議表 份，收回 份，其中優(yōu)秀 份。針對進一步加強黨員隊伍建設(shè)和組織建設(shè)這一問題，我社將從大力培養(yǎng)發(fā)展年輕黨員，認真落實黨員干部的.
學習
制度，繼續(xù)加強政治思想教育，力求打造一支過硬的基層干部隊伍，爭取在2017年以嶄新的面貌創(chuàng)造更好的成績。
根據(jù)《關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）黨組書記抓基層黨建工作述職評議考核的通知》（x組發(fā)〔2017〕x號）文件精神，咸宜鎮(zhèn)于1月16日召開村（社區(qū)）支部書記黨建工作述職評議，聽取7個村和1個社區(qū)支部書記抓基層黨建工作述職，并進行現(xiàn)場評議。會議由鎮(zhèn)黨委書記主持，全鎮(zhèn)機關(guān)干部、鎮(zhèn)屬單位負責人，以及各村（社區(qū)）四職干部，共54人參加會議。
一、高度重視，扎實開展述職評議準備工作
（一）周密部署，統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)黨委書記以管黨治黨主體責任的重要抓手，突出問題導(dǎo)向、突出講認真、突出嚴實細，認真組織實施。鎮(zhèn)黨委書記對述職評議工作進行周密部署；審閱8位村（社區(qū)）支部書記述職報告，逐一提出修改意見；研究起草會議講話和點評意見，研究加強基層黨建工作思路對策和主要措施，確保述職評議不走過場。組織委員認真負責，具體抓好各項工作。
（二）明確內(nèi)容，親自撰寫。堅持支書書記自己動手，認真撰寫抓基層黨建和落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”述職報告。整體從“履職情況”、“存在的問題及原因”、“下步工作打算”三方面入手，每方面結(jié)合“第一責任人職責、加強服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨員教育管理、民主管理、加強基層黨建的措施、落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”、”逐一闡述， 親自動手、認真撰寫、反復(fù)修改，質(zhì)量比較高。
（三）按照要求，從嚴把關(guān)。借鑒教育實踐活動有效做法，述職報告逐一審核把關(guān)。一是鎮(zhèn)黨建辦審閱。重點從支部書記履職情況是否華而不實、突出問題是否直截了當、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務(wù)實管用等方面嚴格把關(guān)。針對最初報來的述職報告只講成績不講問題，專門下發(fā)通知，要求以履行第一責任人責任情況為主線、突出問題導(dǎo)向，講成績不超過材料總篇幅的1／3，并將所有述職報告退回重寫。二是組織委員審閱。對經(jīng)過修改的述職報告，組織委員逐一審查，對“虛、空、飄”等問題提出修改意見和返工要求。三是鎮(zhèn)黨委書記審閱。鎮(zhèn)黨委書記在提出具體修改意見的基礎(chǔ)上，督促進一步修改完善，并要求述職發(fā)言材料不能只講成績、不講差距，不能只講表面化一般化問題、不講事關(guān)責任的深層次問題，不能只講班子問題、不講個人問題。共計進行4次修改。
二、精心組織，有序開展述職評議會。
三、鞏固成效，建立述職評議長效機制
各村（社區(qū)）支部書記述職報告和評議結(jié)果在村務(wù)公開欄公示，接受黨員群眾監(jiān)督。同時，將支部書記抓基層黨建和落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”工作考核，納入農(nóng)村干部年度，強化評議考核結(jié)果運用。同時認真總結(jié)開展述職評議考得的做法和經(jīng)驗，完善黨組織書記基層黨建述職評議考核制度，確保此項工作制度化、常態(tài)化、長效化。
學生會述職評議情況報告篇七
3、持續(xù)推進《學習強國》平臺學習：支部每月對黨員學習強國積分進行統(tǒng)計排名，對積分排名較后黨員進行督促談話。截止2月底，支部黨員積分15000分以上4人，8000至15000分11人，8000分以下6人。
二是細化基礎(chǔ)工作，提升黨支部戰(zhàn)斗力。
1、強化班子建設(shè)、制度管理，嚴格落實公司黨委“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”的工作機制，不斷完善黨支部班子建設(shè)工作，目前支部委員5人，分別從韓城支部不同部門推選，強化支委會工作職能，并進一步修訂了支部的各項管理制度，通過細化制度管理，進一步提升了基層黨組織的凝聚力。
2、細化黨員日常管理：支部每月對黨員調(diào)動情況進行梳理，更新花名冊;建立支部黨員釘釘群、支部黨紀工團群，及時將公司的各項政策制度、工作部署通知落實;每月按期做好黨員黨費收繳工作，并及時填寫黨費證;嚴格按照黨員發(fā)展規(guī)程，對入黨申請人進行審查，并建立檔案資料，定期對積極分子進行教育培訓(xùn)、思想談話。
3、嚴肅組織生活開展：嚴格落實每月“三會一課”制度，截止12月底，共組織開展支委會12次，支部黨員會議12次，黨課學習12次，并及時規(guī)范會議記錄及各類臺賬。
(三)落實黨建工作重點任務(wù)方面。
一是扎實推進黨建項目化管理。支部緊扣“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促經(jīng)營”的工作目標，把黨建項目化管理融入“三會一課”制度中，每月開展支部黨建與業(yè)務(wù)融合溝通會，銷售、供應(yīng)、物流、財務(wù)各部門就當月指標完成情況、工作存在問題，進行協(xié)同聯(lián)動解決，促進經(jīng)營工作再上新臺階;發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的帶頭作用，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭落實推動黨建項目化管理，包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)常態(tài)化對支部各項工作目標任務(wù)、方式方法和推進措施進行督查指導(dǎo)。
二是強化宣傳和意識形態(tài)工作。支部班子成員持續(xù)關(guān)注區(qū)域內(nèi)員工思想動態(tài)，積極營造正確的政治方向和輿論導(dǎo)向，黨支部成立至今，未發(fā)生不良信息傳播及泄密事件;加強新聞宣傳報道，及時對支部開展的各項工作進行宣傳投稿，全年韓城公司平臺上稿共計276篇，陜鋼平臺上稿28篇;積極開展宣傳活動學習活動：“共和國70年與鋼鐵”征文;“重溫入黨誓詞”;“七一”評先樹優(yōu);“勞模宣講”等活動。
(四)強化政治功能、完成重大任務(wù)方面。
疫情防控方面：(1)嚴格落實公司疫情部署要求，排查十個清楚，建立支部防疫跟蹤表，每日兩次對員工防疫情況、健康情況、返程情況等信息進行詳細跟蹤，做到支部防疫底數(shù)清、措施清、狀態(tài)清。(2)嚴格落實公司黨委部署要求，支部黨員干部帶頭落實防疫防控工作，簽訂防疫包聯(lián)書，并對辦公區(qū)防疫劃分責任制，黨員干部帶頭負責、帶頭值班、帶頭開展消毒作業(yè)，并號召支部黨員防疫捐款2820元，切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。(3)關(guān)于公司黨委劃撥防疫專項黨費，2月21日召開支部委員會，集中商議部署防疫專項劃撥黨費使用，2月27日防疫物資采購到位(口罩400個、消毒液40瓶、洗手液45瓶、噴壺11個、防護手套105雙)，并結(jié)合崗位實際下發(fā)給全體員工。
(五)推進全面從嚴治黨向基層延伸方面。
一是強化紀檢責任落實。以全面從嚴治黨為主線，深入推進支部紀檢監(jiān)察工作，嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，以支部書記為第一責任人，各部門負責人、片長為直接責任人，全員簽訂廉潔承諾書和不收違規(guī)禮金承諾書，扎實推進“一崗雙責”，不斷提高黨風廉政履職能力，確保支部紀檢工作扎實推進。
二是強化廉潔紀律教育。每月利用“三會一課”開展黨紀黨規(guī)知識教育學習，重點學習《八項規(guī)定》、《黨章》、《紀律處分條例》、《問責條例》、《崗位廉潔風險防控手冊》等材料;并邀請駐派紀檢員對各部門員工開展集中授課，從崗位實際出發(fā)，以案明紀;積極開展宣傳教育活動，全年共開展宣教月活動8次。
三是強化紀檢監(jiān)督檢查。組織開展“子女升學”、“小金庫”、“八項規(guī)定”、“整頓軟弱渙散基層黨組織”專項自查自糾工作;常態(tài)化對各部門開展作風紀律檢查、崗位廉潔風險防控檢查、節(jié)假日廉潔教育提醒等工作。力爭做到檢查、提醒全覆蓋;開通支部紀檢舉報平臺，在辦公區(qū)域、425、金波庫張貼紀檢舉報信息，廣泛收集職工、客戶存在問題建議。
還有沒有真正做到融匯貫通、學用結(jié)合，把創(chuàng)新理論內(nèi)化為思考問題的科學思維、指導(dǎo)實踐工作的有力武器。后期我將進一步加強理論學習，增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和系統(tǒng)理解力，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
二是黨建與經(jīng)營融合仍需深化。前期支部圍繞“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”的工作機制，每月召開黨建與業(yè)務(wù)融合溝通會，強化了各部門之前協(xié)同融合，但圍繞中心抓黨建方面仍有差距，由于支部黨務(wù)干部都為兼職，本身承擔較多的業(yè)務(wù)工作，部分黨員缺乏必要的黨務(wù)知識，對新形勢、新任務(wù)下的黨務(wù)工作被動適應(yīng)，后期支部將從強化人員培訓(xùn)、細化目標考核、創(chuàng)新工作模式三方面著手，深入推動黨建工作融入中心、進入人心，切實增強基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)力和向心力，奮力實現(xiàn)“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作目標。
2020年，我將認真學習落實集團公司、韓城公司黨委各項決策部署，不斷創(chuàng)新思維，強化措施，狠抓落實，強力推進支部黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。
一是持續(xù)強化理論武裝。加強黨的十九大及十九屆三中、四中全會精神貫徹落實，扎實開展兩級“三會”精神宣講活動，推動公司的各項決策部署落地落實。
二是強化主體責任落實。持續(xù)鞏固“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)，干部走在前列”機制，進一步發(fā)揮支委會工作職能，積極謀劃、落實、完善支部各項重點工作、目標任務(wù)，促進黨建與經(jīng)營深度融合。
三是夯實基礎(chǔ)工作建設(shè)。持續(xù)以“支部設(shè)置標準化、組織生活正常化、管理服務(wù)精細化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化”為標準，強化黨支部基礎(chǔ)工作建設(shè)，切實把黨支部打造成堅強的前沿陣地和戰(zhàn)斗堡壘。
四是持續(xù)強化黨風廉政建設(shè)。扎實落實“一崗雙責”，強化紀檢監(jiān)督力度，深入開展全員黨風廉政宣傳教育，不斷強化紀律意識、規(guī)矩意識，營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。
以上是我的，有不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)同事批評指正。
學生會述職評議情況報告篇八
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家好!
我叫__，是__系__級__班的學生，自20__年_月起擔任學聯(lián)文藝部部長一職。通過一年的努力，我部在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，立足本職，圍繞學聯(lián)工作大局，解放思想、開拓創(chuàng)新，腳踏實地、狠抓落實，以務(wù)實的工作作風、飽滿的工作熱情和旺盛的工作精力，全面履行職責，較好地完成了各項工作任務(wù)。在組織活動中做到了部長以及部員共同協(xié)調(diào)配合，努力達到了預(yù)期目的。我們開展各項活動時力求具有創(chuàng)新性、條理性、知識性、整體性，同時注重激發(fā)廣大學生參與活動的積極性，使得每位同學都能參與到活動中來，在舉辦活動期間，我部和其他各部一起分工合作，每次活動都在大家的共同努力下，完成的非常成功。
一、立足本職，積極參加學生會各種會議和各項活動。
學聯(lián)是在學院黨總支和團委的指導(dǎo)下的代表廣大同學利益的學生組織，是聯(lián)系學生與學校的橋梁和紐帶，是發(fā)展與繁榮校園文化的舞臺和基地，是培養(yǎng)大學生全面成才的重要載體，我們的本職是立足同學，服務(wù)同學，我自加入學聯(lián)以來，從未脫離這一主題，認真履行職責，在學生會2019年的接新生活動中，帶領(lǐng)文藝部全體成員本著“真誠迎新生，努力創(chuàng)溫暖”的原則投入到了迎新活動中，努力為新生創(chuàng)造一個家的溫暖，我們懷著一顆熱忱的心，微笑著去為每一位新生和家長服務(wù)，關(guān)心他們的學習生活，幫助他們解決困難，使他們感受到家的溫暖。
同時在過去的一年里，我們還積極配合學聯(lián)其它部門開展相應(yīng)活動，如：“金鷹杯”辯論賽，演講比賽，早操評比月活動等。一年來，學聯(lián)的各種會議，活動和政治學習，我均積極參加。
二、恪盡職守，狠抓落實各項工作。
文藝部擔負著豐富校園文化生活，展示學生才能，陶冶學生情操等任務(wù)，旨在提高全校同學的藝術(shù)水平，營造多彩的藝術(shù)氛圍。圍繞“提供魅力平臺，繁榮校園文化”的主題;以“展現(xiàn)自我風采，秀出個性青春”為落腳點;發(fā)揮文藝部“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的職能，樹立廣大同學“自愛、自信、自立”的精神。積極探索工作新經(jīng)驗和新方法，充分調(diào)動文藝部全體成員的積極性，做到團結(jié)一致、齊心協(xié)力。經(jīng)過努力，較好地打開了我院文藝工作新局面，創(chuàng)建了工作新格局，調(diào)動了全體學生參與文藝活動的新興趣。在__年校園文化藝術(shù)節(jié)期間，我部主要承辦了兩項大型活動，“謙合杯”校園十大歌手大賽及第四屆“圓夢杯”主持人大賽。同時協(xié)辦紀念“五·四”運動八十九周年大型音樂噴泉舞會，與女生部合辦第二期交際舞培訓(xùn)班。
1、從四月上旬起，文藝部配合教育系團總支在全校范圍內(nèi)征集噴泉舞會節(jié)目及主持人，并對節(jié)目進行了多次篩選，初步確定入選節(jié)目，并對這些節(jié)目的排練進行監(jiān)督，提出問題與不足，以便及時改進，便節(jié)目盡量達到完美。最終經(jīng)過討論，確定了晚會節(jié)目。各系學生會對我部的大力幫助，推動了晚會籌備工作的順利進行，在此，對這些幫助我部門的老師及同學們表示衷心的感謝。
2、從五月中旬起，我部為給同學們提供展示自我、發(fā)現(xiàn)自我的機會，特舉辦了“謙合杯”校園十大歌手大賽。我部通過多次例會的商議，擬定了大賽通知，同時分工分別籌備賽前的一切準備工作，從眾多的音樂愛好者中，經(jīng)過初復(fù)賽的層層選拔共有26名選手進入決賽，在比賽過程中不分唱法，選手們的實力相當，風格各異，比賽中選手都充分展示了自己的風采。
本次大賽既豐富了學生的業(yè)余文化生活，提高了各方面的素質(zhì)，也為愛好音樂的同學提供了一次登臺獻藝的機會。
3、九月中旬，我部秉承著“來自同學，服務(wù)于同學”的原則，同時為了提高同學們的社交能力，豐富課余文化生活，以舞會友、增進友情、培養(yǎng)氣質(zhì)，我部與女生部合辦了“第二期交際舞培訓(xùn)班”。本次培訓(xùn)班開設(shè)的主要課程有：三步、四步、平步、恰恰及浪漫櫻花。通過前期大力宣傳及各項籌備工作，本期培訓(xùn)班招生達二百余人，取得了可喜的成績，也在同學們之間得到一致好評。并為我們以后的活動奠定了良好的基礎(chǔ)。
4、從十月中旬開始，我部開始籌辦第四屆“圓夢杯”主持人大賽。通過擬定通知，籌備復(fù)、決賽，從眾多報名選手中選拔了33名選手參加發(fā)賽，各位選手準備的都很充分，通過自我介紹、模擬主持和綜合素質(zhì)三個環(huán)節(jié)的比拼，對選手全面的進行了測試，經(jīng)過緊張激烈的角逐選拔前十五名選手進入決賽，在比賽過程中許多選手運用了電腦課件，以豐富自己的參賽內(nèi)容，使觀眾更加真切清晰的了解到選手的比賽內(nèi)容及風格。
本次大賽既鍛煉了選手的口語表達能力，也提高了教師的基本職業(yè)素養(yǎng)，同時豐富了校園文化生活，也為學校及各系選拔了一批優(yōu)秀的主持人。
加入學聯(lián)到現(xiàn)在也有一年多了，回首這一年的點點滴滴，我和我的同學們都在各自的崗位上努力工作，其中有苦、有甜、有疲憊、有歡笑，甚至還有一些爭執(zhí)?，F(xiàn)在想起，覺得這些經(jīng)歷是那樣的美好與寶貴。因為正是這些成就了今天的我們，讓我們真正做到了娛樂同學，為同學服務(wù)，也給每一位參加活動的同學提供了一個展示自我的平臺。我以我是學聯(lián)的一員，文藝部的一員而感到驕傲!在接下來的日子里我會更加努力，總結(jié)經(jīng)驗，改正不足，把我們文藝部搞的更好，爭取將工作做到!相信更加美好的明天等著我們!
謝謝大家!
學生會述職評議情況報告篇九
按照公司黨委關(guān)于2020年度述職評議考核要求，現(xiàn)將**支部黨建工作開展情況進行匯報，不妥之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
2020年以來，**支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體黨員的共同努力下，嚴格按照公司黨委年度黨建工作部署和總體要求，立足自身實際，對照公司黨委指標要求，對標先進支部補充短板，持續(xù)強化和提升黨建工作水平，支部凝聚力得到有效提升，較好的完成了公司黨委安排的各項工作任務(wù)。
一是嚴格落實主體責任。作為支部書記，我始終牢記職務(wù)即是責任，不斷加強黨支部建設(shè)管理，切實履行支部書記第一責任人職責。認真貫徹執(zhí)行公司黨委決議、決定和部署，嚴格進行貫徹實施。健全黨建責任制度，根據(jù)**實際完善了《黨員積分管理辦法》，制定了《**支部2020年黨建工作細則》。堅持黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，每月堅持召開黨員大會、支部委員會議，確保將黨建工作和業(yè)務(wù)工作一起商討決策，健全集體領(lǐng)導(dǎo)民主決策機制。
二是抓好黨建工作落實。年初制定黨支部工作要點，細化工作措施，層層簽訂黨建目標責任書，明確工作目標。結(jié)合公司開展的大調(diào)研活動，研究新時期下基層黨建工作有效開展方法，并將調(diào)研成果形成報告，提升自身理論水平。注重運用黨員積分制推進黨建工作，將黨員積分制作為評先評優(yōu)、干部任用的重要依據(jù)，促進抓黨建工作積極性。分別于5月份、8月份開展了兩期“追趕超越”擂臺賽，全廠對標先進、趕超先進的氛圍得到提升。嚴格落實“馬上就辦、辦就辦好”，全年共把30項重點工作列為“馬上就辦”工作清單。針對打贏秦嶺北麓生態(tài)攻堅戰(zhàn)，認真開展干部作風排查整改工作，提升黨員干部思想認識。
三是積極開展學習教育。支部積極組織黨員干部利用黨員大會、主題黨日活動等載體，深入學習和全面貫徹落實黨的十九大會議精神，***總書記系列重要講話指示精神，并圍繞學習貫徹十九大精神這條主線，認真學習《黨章》、《黨的十九大報告》、《***談治國理政》。開展“西遷精神”宣傳教育，加強意識形態(tài)工作，分別在對象上、措施上和監(jiān)督上做足文章，掌握黨員思想動態(tài)。因地制宜推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，讓黨員干部真學實學。組織黨員觀看慶祝改革開放40周年大會直播，學習***總書記在大會上的講話精神，號召黨員干部投身凈水事業(yè)。
四是加強黨員隊伍建設(shè)。通過每季度講黨課，召開組織生活、民主評議等活動，做好黨員思想教育，使支部黨員樹立正確的大局觀，永葆共產(chǎn)黨員先進性。嚴把入黨第一道關(guān)口，今年有1名預(yù)備黨員按照嚴格程序，轉(zhuǎn)入正式黨員，同時秉持黨建帶團建的工作思路，積極推進團員青年“推優(yōu)入黨”，擬推薦2名優(yōu)秀團員作為積極分子進行培養(yǎng)。堅決貫徹公司黨委指示要求，進一步完善黨務(wù)工作機制，營造正確的選人用人導(dǎo)向，對**和**組兩名副班長進行了民主推薦，切實把“想干事、能干事”的優(yōu)秀人才選拔出來。
五是做好黨風廉政工作。堅持把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，加強紀檢委員監(jiān)督執(zhí)紀檢查，扎實開展黨風廉政警示教育、廉政談話、廉政視頻學習教育活動，組織學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《準則》和集團、公司各級重要會議精神，時刻警醒廣大干部做到警鐘長鳴，打造風清氣正的干部隊伍。重點針對工程收尾工作**x等工作進行了專項督查，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，規(guī)定了整改時限和責任人，并堅決督促落實整改到底，落實不力或者不到位，進行談話問責處理，有效推進了我廠各項重大決策、部署的工作進度，為重點工作的順利完成提供了堅強的紀律保證。
一是重業(yè)務(wù)輕黨建，整治優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。認為生產(chǎn)。
單位要以提質(zhì)增效為重，對黨建工作重視程度不夠高，偶爾存在黨建工作“說起來重要，做起來次要”的現(xiàn)象，致使黨建工作與業(yè)務(wù)工作銜接不夠緊密。
二是重穩(wěn)妥輕創(chuàng)新，組織優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。工作忙的。
時候，有時候靠“經(jīng)驗”抓支部黨建，不善于運用新的管理方法和思路，不能很好的適應(yīng)新時期下基層支部黨建工作新的要求，導(dǎo)致支部建設(shè)活力不夠。
三是重說教輕提高，隊伍優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。黨員教育。
多數(shù)以學文件、抄筆記為主，學習形式單一。組織生活和“三會一課”開展不夠深入。未能有效的對支部學習教育工作進行量化考核，確保學習效果。
四是重形式輕落實，機制優(yōu)勢未能充分顯示。年初計劃。
打算多，具體執(zhí)行落實少，對于活動安排、工作部署，偶爾存在流于形式、流于會議現(xiàn)象，形式與內(nèi)容有待加強。
針對以上問題和不足，2021年，**支部將立足實際，對照公司黨委指標要求，對標先進支部補充短板，持續(xù)強化和提升黨建工作水平，力爭支部凝聚力得到較大提升，更好的促進中心工作。一是加強支部制度建設(shè)，使基層黨建工作與生產(chǎn)運行中心工作同頻共振，互相促進，推動各項工作發(fā)展;二是豐富主題黨日活動，通過定期學習來提升黨員意識，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用;三是強化學習教育，繼續(xù)加強十九大精神和***總書記是時代中國特色社會主義思想的學習教育，從而指引工作實踐，努力使全體黨員爭做貫徹落實十九大精神的模范;四是充分發(fā)揮支部紀檢委員作用，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，推動基層正風反腐，打通全面從嚴治黨“最后一公里”。
學生會述職評議情況報告篇十
根據(jù)會議安排，現(xiàn)將我一年來抓基層黨建工作情況作如下述職。
（一）突出思想建設(shè)，提高黨性覺悟。一是強化理論武裝。妥善處理好工作與學習的關(guān)系，規(guī)范支部學習活動，通過“三會一課”“主題黨日”等方式加強《黨章》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等相關(guān)制度規(guī)定的學習、深刻領(lǐng)會和全面把握，進一步統(tǒng)一思想、深化認識，不斷提高黨性覺悟、增強黨性修養(yǎng)。二是舉辦專題培訓(xùn)班?？h審計局黨支部組織學習貫徹習近平考察xxxx重要講話精神和《習近平談治國理政》第三卷專題宣講暨2020年“萬名黨員進黨?！迸嘤?xùn)班，把學習活動與審計工作緊密結(jié)合起來，堅持黨對審計工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)，堅持以人民為中心、以問題為導(dǎo)向，充分發(fā)揮審計工作職能作用。三是加強學習測試和黨課講解。組織支部黨員參與《黨支部工作條例》《黨員教育管理工作條例》等黨章黨規(guī)的線上線下學習測試和專題黨課、微黨課講解，不斷提升機關(guān)黨建服務(wù)能力和全方位高質(zhì)量發(fā)展水平。
（二）突出組織建設(shè)，夯實黨建基礎(chǔ)。一是通過支部建設(shè)加強黨員教育管理。結(jié)合支部實際，組織修訂完善了局黨支部發(fā)展黨員、民主評議黨員、“三會一課”等制度，規(guī)范黨務(wù)工作，建立黨員活動室，相關(guān)制度制作上墻，增強黨員的吸附力，進一步加強支部規(guī)范化達標創(chuàng)建工作。二是加強黨組織建設(shè)，認真落實黨建責任清單。從嚴貫徹落實《黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核辦法（試行）》和《關(guān)于進一步強化基層黨建工作責任的十六條措施》，把抓基層黨建工作情況納入黨組書記工作實績評定的重要內(nèi)容，對黨建工作要點及責任進行分解，細化和明確主體責任、目標任務(wù)，納入績效考核確保工作實效。三是加強支委班子建設(shè)。嚴格落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，于今年年初由局黨組書記擔任黨支部書記，不斷提高機關(guān)黨建工作質(zhì)量，努力建設(shè)讓黨組織放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)。
（三）突出能力建設(shè)，打造智慧黨建。一是堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾，聚焦主責主業(yè)發(fā)揮審計職能作用，打造“黨建+審計”新模式，扎實推進黨建工作創(chuàng)造性開展審計工作。二是2020年以來，堅持執(zhí)行支部月工作計劃制，深度融合黨的建設(shè)與審計工作。由支委研究制定每月黨建工作計劃，及時在公開欄公示，并納入大比拼年終績效考核，明確工作目標任務(wù)，實實在在推動黨的建設(shè)與審計工作同步展開。三是充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，加強城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，扎實落實黨建通工作，推進社區(qū)治理能力現(xiàn)代化，合力提升社區(qū)綜合治理水平。
（四）突出作風建設(shè)，嚴肅黨內(nèi)生活。一是梳理補充完善支部規(guī)章制度，印發(fā)審計局黨支部相關(guān)制度匯編，涵蓋黨建12類制度，大力弘揚真抓實干、勤勉敬業(yè)、雷厲風行的工作作風。二是嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴格按照民主生活會的各項要求，認真學習貫徹《黨章》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》的相關(guān)規(guī)定，2020年xx月xx日組織全體黨員開展黨支部對照黨章黨規(guī)找差距專題會議，增強守初心擔使命的自覺。三是嚴格落實“三會一課”制度。印發(fā)黨支部“三會一課”制度等11項制度，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，切實提高“三會一課”質(zhì)量，規(guī)范“三會一課”工作記錄，支部記錄必須記錄完整、規(guī)范。
（五）突出廉政建設(shè)，推進全面從嚴治黨。一是強化責任意識。局黨組切實履行全面從嚴治黨的主體責任，增強主體責任意識。牢固樹立不抓全面從嚴治黨工作就是失職，抓不好全面從嚴治黨工作就是不稱職的理念，時刻把全面從嚴治黨工作記在心上、抓在手上，落實在實際的工作之中。比如踐行黨員承諾，發(fā)動支部全體黨員認真開展愛國衛(wèi)生專項行動。二是強化黨的政治建設(shè)，開展好“黨建年”“作風年”工作和“十個一”警示教育，多抓手鞏固主題教育成果。三是局黨組班子帶頭強化責任意識，貫徹落實好《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，局黨組書記認真履行第一責任人責任，對黨風廉政建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員帶頭落實責任，加強督促推動分管工作落實。
（一）存在的問題。一是全面從嚴治黨壓力傳導(dǎo)還有差距。對黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責”落實情況監(jiān)督不嚴不細，強調(diào)多，督導(dǎo)力度小，壓力層層遞減，致使班子成員分管領(lǐng)域的全面從嚴治黨落細落深落常上不到位，一些黨建工作沒有真正落到實處。二是對黨建業(yè)務(wù)工作融合創(chuàng)新不足。滿足于完成上級要求的規(guī)定動作，被動抓的多，主動創(chuàng)新的少。特別是在抓黨建工作促工作促業(yè)務(wù)發(fā)展方面，研究探討不夠，存在結(jié)合點找得不準，切合點把得不牢情況，在履行黨組書記抓黨建具體工作中，對應(yīng)公開的事項公開不及時，黨組會議決定的事項執(zhí)行不徹底。三是宗旨意識樹得不牢。對履行黨員義務(wù)還存在認識不夠到位，動力不足的問題，具體表現(xiàn)是:受各種因素的制約和影響，在具體抓落實過程中，仍然下基層調(diào)查研究少，聽取基層的意見建議少，導(dǎo)致能夠解決的實際問題困難不多。
（二）原因分析。一是思想解放不夠，黨建引領(lǐng)不足。發(fā)揚自我革命精神不夠，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高不經(jīng)常，造成思想改造不夠徹底，導(dǎo)致理想出現(xiàn)弱化、初心出現(xiàn)偏移。二是沒有樹牢抓黨建就是最大政績理念。在實際工作中，注重抓業(yè)務(wù)工作、重點工作，黨建各項責任沒有傳導(dǎo)和壓實到位，導(dǎo)致黨建與業(yè)務(wù)不能融合，影響黨建高質(zhì)量發(fā)展。對加強黨的政治建設(shè)認識不夠，在提高自身的政治能力和政治本領(lǐng)上有所欠缺。三是在支部日常工作中，對支部建設(shè)專題分析研究不多。沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究支部建設(shè)工作中深層次的問題，支委思維受傳統(tǒng)束縛，存在工作中放不開手腳的問題，一定程度上影響了工作創(chuàng)新。
（一）強化理論武裝。要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、xxx精神，作為審計局首要政治任務(wù)、長期政治任務(wù)，持續(xù)抓好審計隊伍的教育培訓(xùn)，特別是把學習貫徹xxx精神所感受到的巨大鼓舞，轉(zhuǎn)化為擔當作為、攻堅克難的實際行動，推動學習貫徹往深里走、往實里走、往心里走。
（二）嚴守紀律規(guī)矩。要深刻汲取xxxx案深刻教訓(xùn)，始終把政治紀律政治規(guī)矩放在首位，增強政治敏銳性和政治辨別力，站穩(wěn)政治立場、把牢政治方向、落實政治要求，引導(dǎo)審計干部真正做到知敬畏、存戒懼、守底線，習慣在監(jiān)督常態(tài)下工作生活，進一步推動全局上下切實加強黨的政治建設(shè)，著力加強基層黨組織建設(shè)，牢牢抓住領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)這個關(guān)鍵，引導(dǎo)廣大黨員、干部集中精力抓改革、抓發(fā)展、抓落實，努力為全局現(xiàn)代化新征程提供堅強有力的支撐。
（三）加強作風建設(shè)。要認清形勢，把改進作風作為切入點和突破口，推動主體責任全面落實，以作風建設(shè)的新成效，進一步做好抓基層、打基礎(chǔ)工作，始終把精力放在抓落實上，知責明責、履職盡責，發(fā)揮自身優(yōu)勢，形成推動全面從嚴治黨的強大合力。
學生會述職評議情況報告篇十一
大家好!根據(jù)統(tǒng)一安排，20xx年的黨政干部述職述廉工作正在進行，借今天職代會的機會，向代表們和同志們匯報一直在20xx年中工作學習情況。
一、重視思想素質(zhì)教育，加強黨員、干部隊伍建設(shè)。
今年年初，公司發(fā)現(xiàn)了一些問題，在嚴肅處理的同時，看到了加強學習、不斷提高黨員干部職工隊伍政治素質(zhì)的重要性和必要性。因而今年以來黨支部進而注重認真抓好黨員組織生活、干部中心組學習和職工班組學習。在組織生活和中心組學習中，能重點安排認真學習《黨的三個代表的重要思想》和《中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于完善社會主義市場經(jīng)濟體制等若干問題的決定》著重就如何深入貫徹黨的xx大精神、xx屆四中全會精神和要牢固樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀等內(nèi)容進行了學習和討論。同時還側(cè)重于加強黨風廉政建設(shè)教育，組織黨員反復(fù)學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》(試行)和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，著力提高黨員和干部執(zhí)行各項廉潔制度和企業(yè)規(guī)章制度的自覺性。通過學習，使廣大黨員干部認識到在任何時候和任何情況下，都必須要保持清醒的頭腦和必須具有明辨是非的能力，要始終保持黨員干部勤政廉潔的良好形象，為廣大職工群眾作出表率作用。
同樣，由于公司上下共同重視的結(jié)果，班組學習已形成為企業(yè)的一項重要制度。廣大職工都能認真自覺地參加每周一、三上午的晨會學習，晨會學習已成為職工交流思想、互通信息、切磋技藝和學習新知識的有效形式。在20xx年中，班組學習的學習形式和方法有了進一步的提高與改進，學習內(nèi)容更為貼近職工群眾和經(jīng)營服務(wù)第一線。
二、加強黨的自身建設(shè)，在經(jīng)濟工作中充分發(fā)揮黨支部的參與作用。
20xx年，我支部能積極認真貫徹執(zhí)行《上海市支部建設(shè)綱要》。根據(jù)黨支部工作記錄中的內(nèi)容做到了每月有計劃，工作有落實。
20xx年支部能圍繞公司經(jīng)濟工作重點，結(jié)合企業(yè)實際，在做好各基礎(chǔ)工作方面，20xx年黨支部認真能抓好三會一課制度、民主評議和民主生活會等項制度和及時做好一名預(yù)備黨員的按期轉(zhuǎn)正工作，特別是在一年一度的黨員民主評議中，黨支部能做到不走過場，嚴肅指出個別黨員在工作中落后于職工的現(xiàn)象，對黨員違反勞動紀律和企業(yè)規(guī)章制度現(xiàn)象進行批評。
一年來，黨支部還能堅持做到積極參與企業(yè)的經(jīng)濟工作和改革工作。從去年以來賣場網(wǎng)點縮減和撤離，使我們感到尋找新的經(jīng)濟增長點的迫切和艱難。為此黨支部積極配合公司行政，在積極開拓新的合適經(jīng)營網(wǎng)點的同時，在了解思想、了解各人家庭生活情況下，因地制宜因人而宜地合理地及時挖掘崗位安置了多名職工，對部分家庭有一定困難下崗職工工資進行了調(diào)整。因而在職工中未產(chǎn)生大的思想波動，情緒都較為穩(wěn)定。20xx年7-8月份支部和公司行政一起利用銷售淡季組織職工開展了銷售目標競賽活動，因每年3-4月份是我們的銷售淡季，利用這一時期開展銷售目標競賽活動，著重在于讓職工促銷售和關(guān)心銷售，從制定計劃到分段實施，直至最后總結(jié)獎勵，盡管未達到理想的預(yù)期效果，但在競賽過程中，職工能積極主動地關(guān)心自己柜組的經(jīng)營情況，對目前經(jīng)營中存在的不利因素能仔細分析，各抒已見，充分發(fā)表意見，取得了一定的效果。13部并配合行政積極開展一系列促銷擴銷活動，有效渲染了促銷活動的氣氛，既節(jié)約開支，又讓利于消費者。如在今年五一黃金周中，積極與兄弟公司聯(lián)系借用門前充氣拱門，了解dm廣告分發(fā)情況及反饋情況。
三、深入開展企務(wù)公開工作，繼續(xù)推進凝聚力工程。
今年以來召開了二次職代會，在職代會上對公司制定的有關(guān)企務(wù)公開內(nèi)容逐一進行了公開，包括行政的工作報告，公司章程和職工持股會章程的制定和修改，涉及員工切身利益方案的制定和調(diào)整，業(yè)務(wù)招待費使用情況和四金落實情況，黨政述職述廉工作以及公司職工董事、監(jiān)事的選舉產(chǎn)生等等。
今年以來企務(wù)公開的重點工作是放在干部和職工關(guān)心的改革和管理的熱點問題上，主要開展了以下二項工作：
1)集體勞動合同的重新商定。我公司全體員工和經(jīng)營者的共同努力，幾年來，公司在經(jīng)濟上保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。行政領(lǐng)導(dǎo)適時地考慮職工的利益分配。決定今年全面提高員工的工資水平。這時恰逢本公司集體勞動合同到期需重新修訂。為了解新的《勞動法和工會法》切實維護廣大職工的利益。我們黨政工人事一起參加了區(qū)總工會、區(qū)勞動和社會保障局合辦的勞動工資集體協(xié)商培訓(xùn)班。盡管只有一天，但使我們進而認識到集體協(xié)商對于依法維護勞動雙方的合法利益、建立和諧的勞動關(guān)系、保護和調(diào)動廣大職工的積極性創(chuàng)造性，具有有十分重要的意義。通過培訓(xùn)我們初步掌握了集體協(xié)商的內(nèi)容、程序、原則和方法，在制定集體勞動合同的過程中，用人單位一方和職工一方首先達成共識：感到集體勞動合同不一定要包羅萬象，我們的重點應(yīng)放在大家關(guān)注的勞動報酬、工作時間與休息和保險福利等方面特別是對勞動報酬章節(jié)要進行重新地協(xié)商制定。經(jīng)過反復(fù)醞釀和在上級工會人事部門的參與和指導(dǎo)下，使我們在員工加班加點工資問題上，在員工病事假期間的工資待遇上，在員工保險福利待遇上均能向職工一方傾斜。在提高員工的工資水平上行政領(lǐng)導(dǎo)挖掘潛力，最大限度地提高了廣大員工的收入水平，使上班員工的工資收入均有50%幅度地提高，這充份體現(xiàn)了行政領(lǐng)導(dǎo)對本公司經(jīng)營充滿信心和對廣大職工利益的關(guān)心和呵護。這次集體勞動合同不僅在集團形成了示范，同時還被總工會確認為《集體勞動合同》的示范單位，受到了總工會的表揚。
2)規(guī)章制度的修訂和獎勵分配方案的調(diào)整。
今年以來，黨支部與行政一起對原有執(zhí)行多年的部分規(guī)章制度進行了修改，主要是《員工考勤制度及相關(guān)規(guī)定》、《企業(yè)內(nèi)部分配辦法》和《總匯商場獎金分配辦法》這三個規(guī)章的調(diào)整后，可探性很強，使員工能根據(jù)自己的具體情況對號入座，遵守企業(yè)制度，依照規(guī)章做好自己的工作。如獎金分配辦法的修改，行政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過反復(fù)測算，前提是在提高效益的基礎(chǔ)上，提高職工的獎金水平，支部能深入了解職工的思想動態(tài)，了解各柜組的經(jīng)營情況及市場變化情況，積極參與獎金分配調(diào)整。通過深入細致的思想工作，既調(diào)動了人員的積極性，真正做到了這項涉及每個員工切身利益的工作公開、公正和公平，透明度非常高。
在繼續(xù)推進凝聚力工程方面，黨支部能一如既往地關(guān)心在職職工和退休職工，注重解決弱勢群體的實際困難。為解決職工的后顧之憂，在行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，20xx年做好了對200名在職職工住院醫(yī)療保險和50名退休工人的住院醫(yī)療保險的續(xù)保工作，新增了大病醫(yī)療保險20名。同時今年對公司200名職工進行了全面的體檢。
四、個人執(zhí)行廉潔自律的情況。
20xx年，本人能認真執(zhí)行中紀委、區(qū)紀委及集團紀委的有關(guān)規(guī)定，在一年中自己沒有發(fā)生個人違紀的情況，個人的重大事項也能按規(guī)定及時向集團領(lǐng)導(dǎo)匯報。在平時企業(yè)管理中能堅持勤儉辦企業(yè)原則，做到不鋪張浪費和奢侈浪費。認真貫徹執(zhí)行艱苦奮斗辦企業(yè)的方針。在業(yè)務(wù)交往中，自己能注重自身形象和維護自行車王國的品牌形象，在多年來的業(yè)務(wù)交往中，從未利用工作方便謀取個人的私利，而是積極維護企業(yè)的利益和消費者的合法權(quán)益，注重產(chǎn)品的品質(zhì)、售后服務(wù)及誠信，能管住自己的手、嘴、腳，因而在行業(yè)中樹立了良好的形象，為其他干部和職工樹立了榜樣。
五、存在的問題和不足。
1)在抓干部思想教育上不夠有力，對干部隊伍中思想和生活上出現(xiàn)的一些微妙變化，沒有引起足夠的重視，缺乏洞察力。
2)總匯商場在執(zhí)行制度上，在服務(wù)水平和誠信服務(wù)上，與各級領(lǐng)導(dǎo)和消費者的要求上還有差距。
3)隨著經(jīng)營門店、銷售網(wǎng)點的減少，待崗人員有所增加，雖通過幫困、助學等形式進行關(guān)心，但對他們思想上的了解和溝通不夠，需要及時加強和改進。
六、20xx年工作思路。
20xx年的工作，將在集團黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，全心全意依靠廣大黨員、干部和職工群眾，認真開展各項黨務(wù)工作，使支部工作上一個新的臺階。
抓緊抓好政治理論和業(yè)務(wù)技能的學習，不斷提高黨員干部和員工的綜合素質(zhì)，加強黨組織的自身建設(shè)。特別要以中央確定的黨員先進性教育活動為契機，結(jié)合主題教育等活動，促使本支部黨員的精神面貌煥然一新，切實發(fā)揮出不同于一般職工群眾的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
深入推行企務(wù)公開工作，逐步擴大企務(wù)公開的內(nèi)容和范圍，真正使企務(wù)公開成為凝聚人心、密切干群關(guān)系和促進企業(yè)發(fā)展的重要抓手。
堅持認真實施凝聚力工程，從思想、生活、工作、學習和發(fā)展上關(guān)心廣大員工，努力解決困難職工的實際問題。抓緊開拓新的合適網(wǎng)點，爭取繼續(xù)安排部分待崗職工上崗。做到在企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上增強廣大職工的信心，提高他們在兩個文明建設(shè)。
學生會述職評議情況報告篇十二
課堂教學達標活動是提高教師專業(yè)成長的有效途徑，是新形勢下提升教師素質(zhì)、提高教學質(zhì)量、推進課程改革的重要舉措，學校教師考核工作匯報。為了確保課堂教學達標評優(yōu)活動的實效性，切實提高教師的專業(yè)素養(yǎng)，根據(jù)教育局的有關(guān)部署和我們學校的實際情況，有條不紊的進行了此項工作，取得了良好的效果?，F(xiàn)總結(jié)如下：
為了課堂達標活動的順利進行，確?；顒拥膶嵭裕鶕?jù)區(qū)教體局要求，我校成立了以校長周良山為組長、職高業(yè)務(wù)副校長李齊新和初中部分管業(yè)務(wù)的范仁傳為副組長，教務(wù)處及各教研組和骨干教師參與的學科考核小組。考核小組嚴格要求、規(guī)范操作，在廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上對參加達標的教師進行了科學、客觀、公正評價，確保了活動的實效和有序進行。
課堂教學達標活動已經(jīng)成為我們學校的常規(guī)教學活動，依據(jù)《霍邱縣課堂教學達標要求》的具體要求，我校共有56名教師參與此項活動，到目前為止，已經(jīng)有20多位教師完成了課堂教學達標，占總?cè)藬?shù)的40%。每位教師根據(jù)學校的具體安排和自己的實際情況，采取自主申報，有教導(dǎo)處統(tǒng)一協(xié)調(diào)。確定本學期的課堂達標活動人選，盡量讓每位教師全程參與，讓每位教師都成為此次達標活動的主人翁。
本學期課堂教學達標活動我們采取了多方整合，將達標活動和學校的日常工作相結(jié)合，如公開課和學校的課題相結(jié)合，隨堂課和學校領(lǐng)導(dǎo)聽推門課相結(jié)合等。力求活動有條不紊、扎實有效。
我們依據(jù)《霍邱縣課堂教學達標要求》和《課堂教學量化評價表》，對參加達標的教師進行了一次公開課考核和一次隨堂課考核。并對參加教師的備課、教學反思、作業(yè)批改、學生學業(yè)水平測試分析、參與學校課題研究的情況等教學常規(guī)落實情況進行了全面檢查，完成教學達標的.教師還參與學校的各科知識講座，進一步提高了教師的教育教學理論水平。
1、我校建立健全了教學管理制度和《課堂教學達標》評價體系，加強了學校課堂教學工作的科學管理。
2、教師的參與意識強。
所有教師積極參加聽評課，尤其是結(jié)合學校的課題和教研組的研究主題，進行集體研討，并把自己的收獲寫成教學案例，不斷總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，改進教法，不斷提高。同時教研組之間注重加強集體備課，發(fā)揮集體智慧，積極向教研活動要質(zhì)量。
3、深入鉆研教材，掌握教材體系、基本內(nèi)容及其內(nèi)在聯(lián)系，抓住主線、明確重、難點，搞清肄點，把握關(guān)鍵。精心設(shè)計教案。每課教案要做到“七有”：有明確細致的教學目標、有具體的教學內(nèi)容、有連貫而清晰的教學步驟、有啟發(fā)學生積極思維的教法、有合適精當?shù)木毩?，有板書設(shè)計，有教學反思。
4、堅持以學生為主體，教師為主導(dǎo)，訓(xùn)練為主線的教學模式，教學中注意充分調(diào)動學生的積極性，活躍思維。在課堂上，教師要創(chuàng)設(shè)問題的情境，積極引導(dǎo)學生對事物進行分析比較，培養(yǎng)概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力，認真研究教法。根據(jù)學科的性質(zhì)和教材的特點、學生的年齡特點及班級的實際情況，選擇恰當?shù)慕虒W方法，培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力，動手操作能力，合作探究能力及自學能力。努力改進教法的同時，也注意對學生進行學法的指導(dǎo)，以學法的優(yōu)化推動教法的優(yōu)化。
教師的教學觀念轉(zhuǎn)變還不夠，部分教師還停留在原先的思維方式上，接受緩慢或者認識程度不夠，體現(xiàn)在課堂教學上就是課堂結(jié)構(gòu)不能很好的體現(xiàn)創(chuàng)新模式，不能把學生學習的主動權(quán)放給學生，形式上靠近，缺乏實效性，教師不能夠積極參與學生自主討論學習，課堂缺乏一定的活躍氣氛，不敢放開課堂，課堂學生學習的信息收集單一，缺乏實效性信息反饋環(huán)節(jié)，當堂訓(xùn)練的時間不充分，工作匯報《學校教師考核工作匯報》。
全體教師要進一步加大理論學習的力度，切實轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，努力全面系統(tǒng)學習課程標準，把握精神實質(zhì)，積極參與相關(guān)教研活動，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，嚴格按照學?！墩n堂教學達標活動》工作的部署，積極付諸行動，大幅度提高課堂教學效益，全面提升教育教學質(zhì)量。
課堂教學達標活動是促進教師專業(yè)成長的重要途徑，是一個任重而道遠的系統(tǒng)工程，充分發(fā)揮教師的能動性，切實提高活動的實效性。
學生會述職評議情況報告篇十三
競選學生會對我來說可是說是一次不小的挑戰(zhàn)，大家精彩的演講也給了我不少的壓力，然而面對今天的挑戰(zhàn)，這些壓力，我只能盡力去爭取，無論成功或失敗，我要做到的是無愧于己，無愧于心。
從軍訓(xùn)參加隊列表演方隊、參加大合唱到擔任班級的組織委員，從籌劃主題班會的朗誦環(huán)節(jié)到緊緊張張的期末考試的復(fù)習，可以說上半學期過得很快。
在下半學期我打算從社會和學校方面更好的鍛煉自己。在開學的二十多天里，我和班里的幾位同學組建了一個團隊，從上個星期開始實行我們的創(chuàng)業(yè)計劃。計劃的第一步就是找到一份合適的工作，從而在工作中鍛煉自己，讓自己更早的接觸社會，積累一些寶貴的社會經(jīng)驗。然而一個星期過去了，我們只找到了一份抄寫的工作。在尋找工作的過程中，我漸漸明白了創(chuàng)業(yè)的艱辛，漸漸懂得了自己想要的到底是什么。
對于我來說，我想要的是一片廣闊的天空，我的夢想就是做一只雄鷹，
在這片天空自由的翱翔。今天我站在這里，我想要的就是成為學生會的一份子，，能夠盡自己的微薄之力，全心全意為同學們服務(wù)，踏踏實實的做好自己的本職工作，并在組織活動中鍛煉自己，長見識、長才干。與此同時，我還希望向那些有能力的學長和同學們學習，博采眾長、補己之短，不斷的完善自己。
最后，我想說：如果我們不相信平凡，那么就用行動來證明自己;如果我們是金子，那么總會有發(fā)光的一天!
師和同學們服務(wù);2、我會更努力地學習和工作，爭取不斷提高自己的工作能力;3、維護我們美麗的校園環(huán)境，積極主動地從我做起。請大家支持我，我會讓你們都滿意我的工作和表現(xiàn)的。請大家投我一票。謝謝!
各位老師，各位同學:。
大家晚上好!
我是來自基礎(chǔ)部信息管理與信息系統(tǒng)02442班的徐勇.現(xiàn)任校學生會網(wǎng)絡(luò)部副部長.感謝大家給我這個站在講臺上的機會.
在過去的兩年里，從一個小小的干事到一個部門的負責人，是我個人成長進步的過程.通過近兩年的學習與鍛煉，今天我充滿信心的第四次站在了講臺上，競選學生會副主席一職.
本人進入大學兩年以來，校學生會在校黨委，省學聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，在校團委的悉心指導(dǎo)以及全校師生的大力支持下，緊密聯(lián)系各院部學生分會，本著積極向上，團結(jié)拼搏的精神，開展了踏實有效的工作.寢室文化大賽，實驗助手招募，期末考試網(wǎng)聊，我的課堂我做主等主辦部門把活動做到了同學們的身邊，讓同學們切實感覺得到校學生會帶來的幫助.同時，校學生會也貼近時代，緊抓熱點，使藥大學生會工作不斷創(chuàng)新.閃亮之星，殘運會志愿者，主持人大賽，一二.九主題活動等等活動正是最好的實例說明.事實證明:上學年我們的工作是卓有成效的.
當然我們深知成績只能屬于昨天，屬于上屆學生會領(lǐng)導(dǎo)團隊.新的學期給我們帶來了新的挑戰(zhàn)與機遇.在本次換屆以后，我們將離開上屆學生會領(lǐng)導(dǎo)團隊的指導(dǎo)，獨立主持學生會工作，這也給我們提出了新的要求.在這里，我不愿意過多稱頌校會目前的成績，也不愿意分析目前所存在的問題，只想和大家探討一些個人對學生會建設(shè)的看法并且和大家一起尋找一些開創(chuàng)學生會工作新局面的突破點:。
本學年校學生會要在繼承中求得創(chuàng)新，個人以為我們應(yīng)該在鞏固所取得成績的基礎(chǔ)上，加強自身建設(shè)，深化體制改革，加強服務(wù)職能，舉辦豐富學生生活的活動.
定期舉辦主席團會議，學生會全體委員會，維護學生聯(lián)合會地位，增強校學生會的組織協(xié)調(diào)作用.在各方面工作中充分發(fā)揮校，院兩級學生會的各自特點，加強聯(lián)系，共同開展工作.而另一方面也要加強校會內(nèi)部部門的交流與合作.我們可以通過具體活動組織，內(nèi)部會議，內(nèi)部活動等形式增加各部門成員的交流，培養(yǎng)大家熱愛集體，熱愛團隊的感情，以保持大家的工作熱情和積極性.減少教室級別大會不應(yīng)造成信息阻塞，可以通過梯度會議加快信息的傳遞.個人以為學生會部門間可以忽視競爭，重視合作，當一個活動舉辦的時候應(yīng)該努力減少目前本部門全力以赴，其他部門默默關(guān)注的現(xiàn)狀.或許有些人會覺得作為本部門負責人將參加下次主席競選渴望有機會表現(xiàn)自己，不會在這樣的機會條件下把工作交給其他部門成員，我個人以為這個是不沖突的，主席所要求的應(yīng)該是領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)，組織的能力.真正的領(lǐng)袖往往站在幕后，具體工作大家可以共同參與，這樣活動還可以舉辦的更好.
具體校級活動中，我們應(yīng)該堅持校學生會的組織協(xié)調(diào)作用，而不再以舉辦院部有能力做的活動為重點.當然，我們不排除人文，學術(shù)，娛樂等方面舉辦對學?，F(xiàn)狀填補的活動.
以上是本人對學生會建設(shè)的一些看法和見解，有不對或者不妥的地方還請各位老師和同學給以諒解和指導(dǎo).如果我當選，我會盡為所能，廣納良言，加強本人自身建設(shè)，以一個優(yōu)秀的負責人的身份，努力為校學生會服務(wù)，為廣大同學服務(wù).當然，即使我沒有入選，我也相信在校團委的指導(dǎo)以及全校師生的支持下，校學生會會堅持“求真，求實，求新，求精”的宗旨，堅持“服務(wù)為本，創(chuàng)新中樹立形象，開拓中實現(xiàn)價值”的思想，堅持“積極主動，開拓創(chuàng)新，精誠合作，公正民主”的作風，成為一個組織規(guī)范，作風公正，活動豐富，受廣大同學尊敬熱愛的優(yōu)秀社團.
謝謝大家！
學生會述職評議情況報告篇十四
202-年，在團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真履行黨建第一責任人職責，帶領(lǐng)全連廣大干部職工積極貫徹落實團黨委各項工作部署，使黨建工作和經(jīng)濟建設(shè)得到了長足發(fā)展。下面我就202-年抓黨建工作述職如下。
(一)抓班子、帶隊伍，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
1.抓好干部作風建設(shè)，落實黨建工作責任制。
結(jié)合今年開展的“學轉(zhuǎn)促”、“發(fā)揮兵團特殊作用大學習大討論”等活動，作為黨支部書記，我切實把干部作風建設(shè)作為重點工作來抓。一是要加強領(lǐng)導(dǎo)干部的作風建設(shè)，切實要改變“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的不良習氣，全體干部要做到，見人一張笑臉，進門一句問候，把這些當做一種制度來執(zhí)行。二是積極吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，強化反腐倡廉意識，時刻樹立“莫伸手伸手必被捉”的意識，堅決杜絕侵占職工利益的違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。
2.推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化，加強黨員干部學習教育。
針對黨支部202-年存在的干部黨員政治理論素養(yǎng)不高，黨性修養(yǎng)鍛煉不夠和黨員干部理論學習不夠深入“三會一課”執(zhí)行不嚴等問題，作為黨建工作“第一責任人”我?guī)ьI(lǐng)支部一班人進行了認真分析和積極整改。202-年，我支部把“三會一課”制度作為黨建抓手，圍繞今年開展的“學轉(zhuǎn)促”、“發(fā)揮兵團特殊作用大學習大討論”、深入學習黨的十九大精神等活動，制定學習計劃，落實學習制度，采取上黨課、自學和交流討論等方式，全面提升黨員干部隊伍的思想政治素質(zhì)。一年來，二連黨支部共召開支部大會6次，支委會14次，黨風廉政教育3次，上黨課4次，黨員“微課堂”學習教育14次，組織黨員活動8次，開展主體黨日活動2次。
3.抓好職工隊伍，全面推進民主政治建設(shè)。
通過職工大會、職代會等形式，讓職工參與到連隊的民主管理中，提高職工參與連隊建設(shè)和管理的積極性。我連職代會30名成員是通過職工“海選”的方式推選的，在人員構(gòu)成上體現(xiàn)了最大民主化，得到了全連職工群眾的普遍認可和積極擁護。在連隊最低生活保障、困難救助、保險理賠、評獎評優(yōu)、利費指標分解、作物計劃調(diào)整、土地承包分配、義務(wù)工收費、作物配水灌溉、金秋助學金發(fā)放、廉租房分配等涉及職工群眾關(guān)心關(guān)注的問題全程實行了民主管理，并使之常態(tài)化、規(guī)范化、制度化。我連全年共召開職代會18次，研究決策各類問題22項，處理防范群體性矛盾23件。通過推進民主政治建設(shè)，有效的理順了職工情緒，化解了一些棘手和重大的矛盾，使連隊穩(wěn)定得到了一進步加強。
4.抓好制度建設(shè)，健全干部管理制度。
加強干部日常管理，強化工作制度。嚴格干部考勤請銷假制度和值班制度，建立干部考勤臺賬。落實干部24小時值班制度，嚴格值班紀律，認真做好交接班記錄。節(jié)假日要有領(lǐng)導(dǎo)帶班，農(nóng)忙季節(jié)要求干部必須全部在崗。從嚴落實“一崗雙責”要求，我以身作則，帶頭轉(zhuǎn)變工作作風，為黨員群眾做好榜樣。
5、加強陣地建設(shè)，提升黨建活力。
一是二連黨支部充分利用黨員活動室，電腦網(wǎng)絡(luò)等學習教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務(wù)、黨員權(quán)利、學習實踐活動的有關(guān)要求全部上墻，隨時督促黨員，教育黨員。二是用好團黨委下?lián)艿?0000元黨建經(jīng)費，保證黨建活動的正常開展。我黨支部組織開展了七一活動、慰問困難黨員、制作黨建宣傳展板橫幅、組織黨員參觀學習和黨建帶團建文體活動等，全年共開支黨建經(jīng)費30691元。
6、抓脫貧、促發(fā)展，認真做好精準脫貧工作。
我連精準扶貧困難戶有29戶，59人。202-年通過掛鉤戶的幫扶和貧困戶的努力，已脫貧15戶31人。202-年，黨支部根據(jù)實際情況，制定了“大戶帶小戶、富裕幫貧困、黨員做表率”等一系列幫扶措施，按照“退一進二進三”的原則，動員貧困職工堅持宜農(nóng)則農(nóng)、宜牧則牧、宜工則工的發(fā)展理念，鼓勵職工群眾積極開展多元增收，幫助職工早日摘掉貧困戶的“帽子”。通過一年來的幫扶，至202-年底，已成功脫貧11戶23人，剩余3戶低保兜底貧困戶，在202-年也可脫貧。
(二)把維穩(wěn)工作重點抓、長期抓。
把連隊作為支部工作的重中之重，切實擔負起黨支部書記抓社會穩(wěn)定第一責任人職責，帶領(lǐng)支部一班人貫徹落實兵、師、團黨委會議精神，緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標，結(jié)合連隊具體情況，強化綜合治理，狠抓平安建設(shè)、加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，有效開創(chuàng)了一手抓連隊穩(wěn)定、一手抓經(jīng)濟發(fā)展的新局面。
1、維穩(wěn)值班常態(tài)化。除白天按時上下班外，每天晚上連隊至少有2-3名干部值班，并在過年過節(jié)期間，加強在連隊的走訪排查工作，確保連隊穩(wěn)定。
2、按時召開維穩(wěn)會議。從1月份至今，我支部共召開維穩(wěn)會議9次，其中職工大會2次，黨員干部會議7次。
3、組織成立基干民兵隊伍。組織連隊40歲以下的青年職工組成了16人的基干民兵隊，通過培訓(xùn)提升民兵的維穩(wěn)戍邊意識和大局意識。通過培訓(xùn)，我連基干民兵隊在有需要時可在半個小時內(nèi)迅速集結(jié)。
4、在4月份開展的“防回流、打派遣”工作中，支部書記帶領(lǐng)班子成員逐戶走訪排查，摸清連隊人口情況。共排查182戶，488人，走訪率達100%。其中流動人口3戶，4人。有護照人員4人(黨員2人)。
5、使排查工作常態(tài)化。在農(nóng)忙時節(jié)，外來務(wù)工人員增多，凡是到我連務(wù)工的外來人口，實行“3、6、9”工作法，全部進行認真排查。
1、個人理論學習與聯(lián)系實際方面不夠密切，對黨性理解停留在書本上，沒有落實到行動上，重生產(chǎn)經(jīng)營、輕政治理論學習，沒有把理論學習放在重要位置。
2、抓黨建工作時緊時松。階段性忙碌的時候就把黨支部建設(shè)工作放在一邊，沒有與當時工作很好的結(jié)合起來。
3、“雙培雙帶”工作做得不夠，缺乏帶領(lǐng)黨員群眾共同致富的精神和能力，不能充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。
1、認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍。
2、加強黨性修養(yǎng)和各種知識的學習，提高自身素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)能力，為適應(yīng)新的需要和干出成績打好堅實的基礎(chǔ)。
3、帶領(lǐng)班子成員進行大走訪、大排查，深入田間地頭，職工家庭走訪，并做好記錄，及時發(fā)現(xiàn)并化解各類復(fù)雜問題，確保連隊和諧穩(wěn)定。
4、積極探索黨建工作新路子。做好黨務(wù)、連務(wù)公開，健全民主監(jiān)督和民主管理制度，增強工作透明度，各項工作有章可循，有法可依，做到職責分明，積極有效的開展工作。
5、繼續(xù)加強黨風廉政建設(shè)。認真落實中央“八項規(guī)定”強化“一崗雙責”，帶頭嚴格要求，廉潔自律，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，帶頭執(zhí)行各項廉政規(guī)定，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，切實發(fā)揮表率作用。
學生會述職評議情況報告篇十五
如何落實“一崗雙責”，交好“黨建答卷”，這是基層黨組織書記必須回答好的一道“考題”。近日，按照中央國家機關(guān)工委有關(guān)部署，稅務(wù)總局組織機關(guān)各黨支部書記開展了黨建述職評議活動。述職評議突出問題導(dǎo)向，堅持從嚴從實，對機關(guān)各黨支部書記進行了一次全方位的黨建“大考”，切實強化了機關(guān)黨支部書記管黨治黨的責任意識，有效推動了全面從嚴治黨要求在稅務(wù)部門的落實。
談問題的篇幅不能少于1/4，堅決不能出現(xiàn)以業(yè)務(wù)工作代替黨建工作、以工作匯報代替黨建述職、以工作成績掩蓋存在問題等不良現(xiàn)象。
撰寫的指導(dǎo)。要求各黨支部書記親自動手撰寫述職報告，以履行黨建第一責任人責任為主線，深入分析存在問題的原因尤其是主觀方面的原因，明確改進工作的思路和具體措施。機關(guān)黨委通過電話督促、溝通提醒等形式，及時跟蹤了解各支部的報告撰寫情況，提出具體的修改意見建議。很多述職報告幾易其稿，從最初主要談稅收業(yè)務(wù)工作、談工作成績，到后來支部書記把自己擺進去，主要談落實主體責任的差距，深刻剖析存在問題的原因尤其是主觀原因。三是嚴格審核把關(guān)述職材料。要求各黨支部提前將述職材料報送到機關(guān)黨委，留出審核把關(guān)的足夠時間。機關(guān)黨委結(jié)合《基層組織工作條例》檢查情況以及平時掌握的情況，組織人員對提交的述職報告進行分析研判，提出具體的修改意見，對存在“虛、空、浮”等明顯不符合《實施方案》要求的述職報告提出返工要求。
認真開好述職會議。為確保述職述出責任、述出壓力、述出動力、述出成效，對述職會議的組織形式、開會方式和參加會議人員等提出明確具體要求，作出精心設(shè)計和周密安排。一是擴大評議述職人員范圍?，F(xiàn)場述職不僅由機關(guān)黨委常委作為評委，還邀請各個黨支部的支部委員和普通黨員代表各1名參加評議，充分保證了評議人員的代表性。一次性安排總局機關(guān)28位黨支部（黨總支）書記進行現(xiàn)場述職，確保述職人員的覆蓋面。二是做好現(xiàn)場民主評議。全部述職完成后，與會評議人員對述職情況進行現(xiàn)場點評，開門見山，不繞彎子，實事求是地指出各述職報告的特點和存在的不足。會上還印發(fā)了黨支部書記述職評議表，每位支部書記述職后，與會人員按照優(yōu)秀、達標、基本達標、不達標4個檔次對述職人員進行現(xiàn)場評議。很多支部書記反映，述職就像是一場黨建面試、一次責任審核，如果沒有扎實的日常工作基礎(chǔ)，難以進行有效述職，也難以應(yīng)對評議提問，今后要把更多的精力投入到抓黨建工作上。三是做好綜合總結(jié)評價。王秦豐對現(xiàn)場述職評議情況進行了點評和總結(jié)?？隙ǜ魑稽h支部書記結(jié)合工作實際述職，有感而發(fā)，內(nèi)容充實，體現(xiàn)了對黨建工作的高度重視和責任落實。同時，也指出了述職中存在的不足，要求進一步提高現(xiàn)場述職的質(zhì)量和針對性，要講故事、講亮點、講特色、講體會、講建議，不念稿、不超時。各黨支部書記要堅持對黨忠誠抓黨建，明確定位抓黨建，履職盡責抓黨建，以身作則抓黨建，不斷把稅務(wù)總局機關(guān)黨建工作推向前進。
著力抓好結(jié)果運用。述職評議是加強基層黨支部建設(shè)的一項重要手段，其目的是為了解決問題、改進工作。稅務(wù)總局黨組采取切實措施加強對黨建述職結(jié)果的運用，下大力氣整改提高，使述職評議真正成為推動黨建工作的有力抓手。一是加強黨建工作經(jīng)驗交流。述職評議結(jié)束后，及時對會議成果進行了歸納提煉，在《中國稅務(wù)報》刊發(fā)了綜述性報道和評論員文章，并摘要編發(fā)了28位支部書記的述職報告，進一步營造了重視黨建、抓好黨建的良好氛圍。將總局領(lǐng)導(dǎo)的講話和各位黨支部書記的述職報告匯編成冊，下發(fā)給各黨支部學習交流。將述職評議中發(fā)現(xiàn)的基層黨建工作典型經(jīng)驗和有效做法，推薦參加中央國家機關(guān)工委的優(yōu)秀基層黨組織評選。二是適當反饋公開評議結(jié)果。及時對評議打分情況進行統(tǒng)計匯總，梳理提出意見建議，將評議結(jié)果向稅務(wù)總局黨組匯報并向黨支部進行反饋，采取適當方式予以通報和公示。對民主評議滿意度高、工作成績突出的予以表揚;對民主評議滿意度偏低的黨支部書記進行約談，督促其認真查找存在問題和差距，更嚴更實地履行好黨建第一責任。三是強化評議結(jié)果運用。結(jié)合稅務(wù)總局推動實施的績效考核管理，把各黨支部書記黨建述職考評結(jié)果，按10%的權(quán)重折算計入黨建考核成績，作為評選先進黨支部的重要依據(jù)。下一步，還將通過黨員群眾座談會、談心談話等多種方式，廣泛征求黨員群眾的意見建議，認真總結(jié)支部建設(shè)的典型經(jīng)驗和有效做法，及時梳理和改進支部建設(shè)中的不足，進一步把黨建責任明確到位、嚴實要求落實到位、突出問題解決到位，全面提升稅務(wù)機關(guān)黨的建設(shè)科學化水平。
學生會述職評議情況報告篇十六
同志們：
剛才，x_進行了述職，總的感覺是很樸實。抓黨建抓得比較實，思路明，底數(shù)清，事例也比較詳實，并且能結(jié)合鎮(zhèn)情實際，創(chuàng)造性地開展工作，較好地擔負起了“黨建第一責任人”的職責。
xx基層黨建的亮點不少，主要有這三個方面：一是抓黨建和抓發(fā)展結(jié)合緊密。發(fā)展好板材家具產(chǎn)業(yè)，發(fā)揮好輻射帶頭作用，是市委給xx最重要的任務(wù)之一。xx的黨建突出了“抓好黨建、推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展”的思路;在各項任務(wù)的推進上抓實了“干部帶頭、黨員示范”;在村班子建設(shè)也突出了“產(chǎn)業(yè)為先、村企共建”。二是群眾路線教育實踐活動和為民惠民結(jié)合緊密。xx的黨員干部把群眾路線很好地運用到了實際工作當中去，不僅完成了幾個大項目的和諧拆遷征補，還總結(jié)出不少成功的經(jīng)驗，我在張家村調(diào)研時，對他們“小題大作”的精神還是很認可的。三是突出了學習對黨建工作的帶動性。組織班子學習、支書參觀、黨員培訓(xùn)等，次數(shù)多、形式活，帶動性也比較大。
當然，問題也和亮點并存：首先學習是重視起來了，但主要還是圍繞經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面學習的多，對黨建方面的學習還是偏少。如何讓黨員干部想學、如何用學習來指導(dǎo)實踐、學習后如何落地等問題，都要更深入地思考和把握。七次，抓經(jīng)濟和抓黨建，精力的分配上還有偏頗，x_也講在黨建上投入的精力還不夠。黨建是“軟任務(wù)”，更是“硬指標”更要虛功實做、久久為功。
再提兩點希望，一是要把抓黨建和抓產(chǎn)業(yè)結(jié)合得更好，多做一些深入地研究，多樹一些成功的典型，帶領(lǐng)xx鎮(zhèn)的黨員干部在黨建與產(chǎn)業(yè)發(fā)展融合、共贏方面做一些積極探索;二是繼續(xù)保持好學的勁頭，不僅要善于帶動大家向書本學、向?qū)＜覍W、向先進學，更要善于從群眾中學，尊重群眾的首創(chuàng)精神，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展和黨建工作兩個當面，都要做好全市的排頭兵。
學生會述職評議情況報告篇十七
日子如同白駒過隙，回首間，自己又站在學期之末。從加入大學生____________到現(xiàn)在，已經(jīng)歷了三個學期的工作，在文化傳媒部工作的一年中，我參加過______評選，______學子論壇，______教育大講堂等活動，在老師的領(lǐng)導(dǎo)下，從策劃宣傳，到具體活動，我和______的成員們一起用辛勤的汗水，留下了成長的印記。新學期伊始，我擔任文化傳媒部部長，有了一年來的工作經(jīng)驗，在適應(yīng)新的學習、工作環(huán)境下，我努力做好自己的本質(zhì)工作，協(xié)助各部門各項工作，努力完成了各項工作任務(wù)。經(jīng)過認真的總結(jié)和回顧，現(xiàn)將我本學期的工作情況報告如下：
一、認真做好本職工作。
在這一學期的工作里，有成功的喜悅也有失敗的落魄，在各位同學的幫助下，憑借我在大一時期踏踏實實工作積累下的經(jīng)驗，我很快適應(yīng)了部長的工作，身處這個部門，我盡心盡力和全體成員共同努力做好各項工作，并思考了如何改進文化傳媒部現(xiàn)在所存在的不足之處。在協(xié)助其它部門的工作里，我們每一個成員都代并表我們各自的形象，我們向來嚴格要求自我。我把每次活動都當作一次挑戰(zhàn)，主動鍛煉自我的意識，時刻提醒自己做個有心人，努力培養(yǎng)部員，以高自我。
二、主動提高思想認識。
在思想上，我很明確大學生____________是立足大學生______，服務(wù)大學生______團隊的學校組織，是聯(lián)系學生與學校的“橋梁”和“紐帶”，是發(fā)展大學生______的舞臺和基地，是培養(yǎng)大學生成功______的重要載體。我自加入____________以來，從未脫離這一主題，認真履行職責，當自己全身心的投入每一次______的活動時，我都會做好“同學的公仆”，也就是這個主題使我的責任感更強了，組織能力也有了很大的提升。通過活動，我收獲頗豐，積累了很多工作經(jīng)驗，學會了主動思考。文化傳媒部不是一個虛設(shè)的部門，每一次的活動都離不開展板的制作，噴繪和各種審批手續(xù)。擔任部長以來，我更是對部員們嚴格要求，不僅技術(shù)和待人做事都要嚴格要求，用自己的技術(shù)和謙虛的態(tài)度，換來______的榮譽，如今，他們已經(jīng)初步掌握文化傳媒部的各個工作流程。文化傳媒部的工作性質(zhì)決定了我要以更高的工作標準來要求自己和各位部員，要考慮到更多的細微之處，要以自己的細心、耐心和熱心換得文化傳媒部的疏而不漏、有條不紊!
三、總結(jié)過去，展望未來。
一年來，我勤勤懇懇、踏踏實實的做了很多工作，這是應(yīng)該做的。取得了一些成績，但這不是我自己一個人的功勞，是大家的，是全體大學生____________成員的。但我親身經(jīng)歷了______的各項活動，熟悉了舉辦各種活動的大體脈絡(luò)流程，并總結(jié)了自己的心得體會，從中得到了鍛煉和提高。同時，作為______的一份子，我不僅代表我們這一個部門，而是整個______的縮影，但自己本身還有很多的不足和缺點，有待進一步完善，提高。比如：
1、對各方面知識掌握的還不夠，理論素養(yǎng)還不高。
2、工作尚欠大膽，創(chuàng)新意識不強，總是在遵循前輩留下的經(jīng)驗。
3、性格內(nèi)向，不善表達，有些時候表達方式欠考慮。
4、在工作中被動做事，與人溝通的能力尚待提高。
我知道“金無足赤，人無完人”，我的工作雖然有做得不好的地方，但我將在今后學習、工作中認真加以改正和提高。同時，我希望老師和同學們對我今后的工作給予監(jiān)督，不足之處，我會虛心接受并改正。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
回首工作歷程，我經(jīng)歷許多沒有接觸的事物和事情;見識了很多從未見識過的新鮮;總之，因為有這樣一個團隊，使我在大學里不斷的展示自我，提升自我，在全新的學期里，我們將以更加飽滿的姿態(tài)帶好部員，向更高的臺階邁進。
學生會述職評議情況報告篇十八
今天，我有幸參加區(qū)委組織部組織的到xx社區(qū)黨建參觀學習。通過觀摩學習，使我對基層黨建工作有了更加深刻的認識，同時也開闊了視野，這些社區(qū)很多管理模式、黨建亮點都是值得我們學習借鑒的。
黨建規(guī)范化是xx社區(qū)黨建工作最大的特色。硬件設(shè)施大氣，黨建元素隨處可見，軟件資料翔實而具體。xx社區(qū)的黨建工作告訴我們，發(fā)展才是硬道理，堅強的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍，奮力拼搏的團隊精神為基層黨建工作打下了夯實的基礎(chǔ)。
我辦五個社區(qū)，其中京北社區(qū)、馬砦社區(qū)、蜜南社區(qū)目前黨建工作中還存在著不同程度的問題。為加強和改進黨的基層組織建設(shè)，我辦圍繞陣地建設(shè)、隊伍建設(shè)、思想建設(shè)，突出工作重點，采取有力措施，全力推進基層黨建工作。對于因轄區(qū)拆遷，黨員流動性大，轄區(qū)離退休黨員偏多，部分“兩新”組織黨員數(shù)量少，參與積極性不高等問題，我們將加強黨員管理，實行分類管理，根據(jù)轄區(qū)黨員實際情況開展豐富的黨員活動。另外，我辦將加大力度，推進“兩新”組織黨建工作。理順工作運行機制，深入探索、研究和實踐在“兩新”組織中建立健全黨組織的工作機制、明確職能定位和工作任務(wù)、充分發(fā)揮黨在“兩新”組織中的作用，擴大黨組織“覆蓋面”、工作面。我辦蜜南社區(qū)、京北社區(qū)非公有制黨組織還未建立的情況，目前，已向上級黨組織請示成立。
此外，在社區(qū)黨建工作中要使各社區(qū)黨建工作突出重點、亮點、特色。按照“三有一化”構(gòu)建城市基層黨建的有關(guān)要求，夯實執(zhí)政基礎(chǔ)、建設(shè)和諧社區(qū)。抓好社區(qū)活動場所建設(shè)。進一步加大社區(qū)活動場所建設(shè)工作力度，對于我辦蜜南社區(qū)、馬砦社區(qū)由于拆遷暫無組織活動場地，目前，兩社區(qū)正在積極與轄區(qū)公共單位協(xié)調(diào)，實現(xiàn)資源共享，保障社區(qū)組織活動場地。
整改方案，采取切實可行的措施，抓好整改落實。
學生會述職評議情況報告篇十九
黨抓基層黨建工作述職評議考核大會，即是制度設(shè)計更是政治規(guī)矩。根據(jù)市委組織部抓基層黨建述職評議考核要求，對做好今年基層黨建工作提了明確的要求。今天我們召開這個會議，就是要通過述職壓實責任，進一步強化抓基層黨建的角色意識和政治自覺，使抓基層黨建成為基層黨組織書記的看家本領(lǐng)。下面就抓好基層黨建工作我講三點要求：
1、抓思想政治引領(lǐng)。當前和今后一個時期，要鞏固深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，在持續(xù)學懂、弄通、做實***新時代中國特色社會主義思想上下功夫。今年我們打算舉辦基層黨組織書記培訓(xùn)班，加強用學習新思想來指導(dǎo)謀劃工作。
2、抓擁護核心。要進一步強化政治意識，提高政治站位，始終以***同志為核心的黨中央保持高度一致，始終與黨中央與習總書記同心同德、同頻共振、同向發(fā)力、步調(diào)一致。各位黨組織書記要把時間和精力集中在抓落實上，一步一個腳印，把“書面”變成“地面”，把目標變成現(xiàn)實。
3、抓責任夯實。大家也都是自加壓力開展了很多特色活動。述職本身也是一種相互欣賞，學習別人長處的過程。述職單位的書記都在講，在座的書記都在聽，哪些方面自己還有想到、哪些方面還沒有做到、知道前有標兵、后有追兵，標兵離我們有多遠，追兵離我們有多近，這樣就產(chǎn)生了一種互動、激勵、鞭策。壓實責任方面，從“第一責任人”做起，要把抓基層黨建的責任立起來、扛起來。
局黨組通過大家的述職和日常工作情況，總結(jié)20**年度水利系統(tǒng)黨建工作內(nèi)存在以下6方面的不足：1、黨建知識學習不系統(tǒng)、不持久，理論水平業(yè)務(wù)素質(zhì)都有待提高；2、黨建工作要求標準還不夠高，“兩個責任”落實還不完全到位；3、監(jiān)督監(jiān)管機制不夠健全，對學習教育工作安排布置多，監(jiān)督檢查少；4、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮還不充分，個別黨員存在規(guī)矩、紀律意識不強、執(zhí)行不嚴、責任心不強；5、黨內(nèi)組織生活還存在質(zhì)量不夠高、針對性不夠強、形式和內(nèi)容創(chuàng)新不足，與形勢的發(fā)展不能適應(yīng)；6、對新知識、新技能學習掌握還不夠，工作因循守舊，創(chuàng)新精神不足。對于點評的問題，大家要梳理認領(lǐng)，時刻保持頭腦清醒，回去后帶領(lǐng)所屬黨組織人員認真學習和整改落實。
學生會述職評議情況報告篇一
作為一名專職的教育研究者，本人愛國愛崗，奉公守法，秉承“研究”、“指導(dǎo)”和“服務(wù)”的工作理念，堅持學習研修，勇于改革創(chuàng)新，在理論研究和工作實踐中嚴格要求自己，在智能貢獻中有效地提升專業(yè)服務(wù)能力，取得了較好的效果，現(xiàn)將本年度專業(yè)工作作簡要匯報如下。
1、倡導(dǎo)教師研究，引領(lǐng)專業(yè)發(fā)展。學習教育部頒發(fā)的幼兒園和中小學《教師專業(yè)標準》，參編無錫市《教師資格考試用書》，獨立完成第四章“基礎(chǔ)教育課程改革”部分。倡導(dǎo)教師反思教育實踐，成為自覺地研究者，在核心期刊上發(fā)表多篇相關(guān)論文。輔導(dǎo)教師教育科研方法，組織教師專項課題的評審和結(jié)題工作，在權(quán)威核心期刊上推介江陰市的教師教研專項課題成果。與華東師范大學合作，聚焦課堂教學，組織兩次“中小學教(科)研員素養(yǎng)提升現(xiàn)場研討活動”，促進教(科)研員和教育名家培養(yǎng)對象的專業(yè)發(fā)展，完成兩個推薦閱讀書目。本人精讀了其中15本理論專著，并在教科院做研讀匯報講座。
2、研究學校文化，促進校本發(fā)展。指導(dǎo)各市(縣)、區(qū)和學校以教育科學規(guī)劃課題引領(lǐng)的學校教育品牌建設(shè)，幫助中小學校(幼兒園)策劃學校(園)文化，指導(dǎo)教育特色發(fā)展。在《江蘇教育》和《教育前沿》等省級專業(yè)期刊發(fā)表《完善教師流動機制，促進義務(wù)教育高位均衡發(fā)展》、《宜興市學校文化建設(shè)調(diào)研報告》、《從覺醒到自覺——無錫市學校文化建設(shè)掃描》等。全程參與市學校管理中心的文化建設(shè)，并擔任專家組成員。開展民國教育史研究，應(yīng)約發(fā)表無錫地區(qū)清末民初時期的教會辦學、鄉(xiāng)村教育和師范教育等領(lǐng)域?qū)Ｕ?篇，影響非常大。
3、詮釋課程標準，指導(dǎo)英語教研。通讀xx年版義務(wù)教育各科課程標準，撰寫專題解讀論文，先后在核心期刊上發(fā)表標準解讀通論和英語課程標準專論兩篇，在不同區(qū)域作英語教師課標培訓(xùn)專題講座多場。指導(dǎo)初中英語口語自動化考試研究，協(xié)助編制教學輔導(dǎo)材料;幫助四星級高中英語組選題，開展學科教育研究。
4、輔導(dǎo)課程開發(fā)，推介教育成果。深入現(xiàn)場策劃基于本土資源的區(qū)域和校本課程開發(fā)，輔導(dǎo)校本教材編寫，為《承載特色，成就未來——南長區(qū)校本課程建設(shè)經(jīng)驗薈萃》和《江陰好》等優(yōu)秀成果作序。組織學校參加長三角城市群校本課程開發(fā)溫州，點評省錫中課程案例，《普通高中校本課程開發(fā)的學校案例評析——以江蘇省錫山高級中學為例》入編課程文集。完成省校本課程和教材的評比工作。指導(dǎo)第二批省高中課程基地申報，今年又中標四所學校。參與市教育局組織的第一批省高中課程基地調(diào)研，指導(dǎo)學校開展基地課程建設(shè)。
5、推進課題研究，服務(wù)協(xié)作研究。積極推進教科院《主動參與式課堂有效學與教研究》，在各市(縣)、區(qū)和有關(guān)學校多次做課題理解的專題輔導(dǎo)報告;成立了幼兒園教師專業(yè)發(fā)展、小學課堂文化和中學助學案三個科研共同體，舉辦現(xiàn)場推進研討會5次，服務(wù)校際教科研專題合作和交流。協(xié)助教科院學科教育研究，參與小學科學、中學語文和生物等多門學科的課題選項和規(guī)劃。熱心關(guān)注中學助學案教學研究，經(jīng)常調(diào)研惠山區(qū)多所中學的推進和實施情況，在江陰市初中課程與教學改革學校聯(lián)盟，做專題輔導(dǎo)講座。
6、指導(dǎo)基層科研，培育精品課題。深入基層，為教師作基于課堂現(xiàn)場的教師研究方法講座，指導(dǎo)各市(縣)、區(qū)省教育科學“xx”xx年度規(guī)劃課題和省中小學教學研究第九期(xx年度)課題的開題論證，積極培育和指導(dǎo)職業(yè)教育和幼兒園教育精品課題建設(shè)。我市今年又入選兩個省級精品課題。承辦江蘇省中小學教學研究第九期(xx年度)重點課題現(xiàn)場培訓(xùn)工作會議。
7、服務(wù)名師成長，提供智能支持。參與市教育局承擔的江蘇省教育科學“xx”規(guī)劃重點課題《以縣(市、區(qū))為單位的義務(wù)教育階段公辦學校教師(校長)校際流動操作方案研究》和《區(qū)域推進義務(wù)教育高位均衡發(fā)展機制創(chuàng)新研究》課題研究報告及其結(jié)題工作。支持和參加各市(縣)、區(qū)的名師工作室專題研討活動。多次參加學校發(fā)展或?qū)W科組建設(shè)研討活動，被輔仁、南菁和宜興市一中等多所學校聘任為學校發(fā)展“學術(shù)顧問”。
8、其他工作。服務(wù)江南大學，做好兼職教授工作，上好了科研方法和教學技術(shù)兩門課程。完成無錫市教科研課題論文和多學科論文評審工作，研制高級專業(yè)技術(shù)職稱論文評審擬不采用雜志目錄(xx年版)。兼任新區(qū)旺莊和新安、錫山區(qū)云林等街道的文化建設(shè)專家，做鄉(xiāng)土人文講座多場。參與策劃無錫電視臺和教育電視臺的文化專題節(jié)目。再次當選為市吳文化研究會、心理學會、翻譯協(xié)會等常務(wù)理事或理事。高品質(zhì)地圓滿完成市教育局、教科院布置的事業(yè)發(fā)展策劃和文件起草等方面的其他工作任務(wù)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：去年x月，我通過競爭上崗走上辦公室副主任崗位，主要負責文秘方面的工作。在當時的競職中，我曾經(jīng)說過：不管競職能否成功，作為在辦公室崗位工作的一名，我都要努力到五勤、誠心當好四員。五勤就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤，四員就是為各級領(lǐng)導(dǎo)和地稅事業(yè)當好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員。一年來，我主要從四個方面著自己的諾言，力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面，我就這一年的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作個簡要匯報，以接受大家評議。
辦公室工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高素質(zhì)。為達到這一要求，我十分注重學習提高o一是向書本學。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學習，除了認真閱讀《中國稅務(wù)報》、《中國稅務(wù)》、《稅務(wù)研究》等報刊雜志外，我還經(jīng)常自費購買一些工作需要的參考書。如去年省局在我們這里召開精神文明研討會時，為了高質(zhì)量地完成會議材料，我自費到書店買了一百多元錢的書。通過博采眾長，我撰寫的會議材料得到與會專家學者的一致好評。
二是向領(lǐng)導(dǎo)學。在辦公室工作，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機會比較多。一年來，我親身感受了市局各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲甚豐。
三是向同事學。古人說，三人行必有我?guī)?。我覺得，市局機關(guān)的每位同事都是我的老師，他們中有業(yè)務(wù)專家，有科技尖兵，有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。在市局機關(guān)工作一年多，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進步，工作業(yè)績也得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定，年底被評為優(yōu)秀和先進工作者。
在辦公室工作，與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛，我始終牢記自己是地稅局的一員，是領(lǐng)導(dǎo)身邊的一兵，言行舉止都注重約束自己。對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo)，做到謙虛謹慎，尊重服從;對基層對同事，做到嚴于律己，寬以待人;對社會對外界，做到坦蕩處事，自重自愛。一句話，努力做到對上不輕漫，對下不。張狂，對外不卑不充，注意用自已的一言一行，維護市局機關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo)的威信，維護地稅部門的整體形象。
我從基層調(diào)入市局工作以來，市局領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)的同志們給了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷。我能有今天，永遠也不會忘記領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)愛。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作，珍惜這良好的工作環(huán)境，同時，也被市局領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動。一年來，對領(lǐng)導(dǎo)安排的所有工作，我從不講任何客觀理由和條件，總是默默無聞地努力完成。多少個節(jié)假日，多少個不眠夜，我都是在拼命工作中度過的。據(jù)自已粗略統(tǒng)計，全年撰寫各類文字材料近xxx篇計xx余萬字，平均每天近xxxx字，地市級以上各類媒體采用xx篇。雖然常常感到身心疲憊，頭發(fā)也白了許多，但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可，每當看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時，那種成就感，那種自豪感是任何語言也無法表達的。古人說：四十而不惑。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。對金錢、對名譽、對權(quán)力，我都沒有什么奢求，努力工作是我最大的追求。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式，也是一個人實現(xiàn)人生價值的唯一選擇。
作為辦公室領(lǐng)導(dǎo)的副手，我的理解，沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力，只有承擔責任、帶頭工作的義務(wù)。在平時的工作中，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，從不討價還價，保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上，a做到真誠相待，互幫互學。一年來，辦公室的工作得到了省局、市局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可，這是我們團結(jié)奮斗、共同努力的結(jié)果，從本人所處的角色看，可以說總體上是稱職的。
總而言之，一年來的工作，我可以問心無愧地說：自己盡了心，努了力，流了汗。不管這次能否通過，我將一如既往地做事，一如既往地為人，也希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往地待我。
學生會述職評議情況報告篇二
在學生會已經(jīng)有一年了，一年的時間很長，長到可以改變很多的事情，一年的時間也很短，短到僅有三百多天。進入材料學院學生會的日子也差不多快一年了，事前的策劃，時候的總結(jié)是必須的。進入大學以來很少用自己的語言寫份總結(jié)，但是這一次想自己寫一寫心里話。學生會真的給我?guī)砗芏鄸|西，假設(shè)沒有學生會這個平臺我已經(jīng)快過完的2年大學生活可能會是灰色的。還記得當時在熱工第九屆學生會做干事的那一年，熱工系很小我也就很容易就進了學生會體育部。在哪里我認識到了一群豪爽的同學，在哪里感受到團隊的氣氛，身在那個集體感受到一種以前沒有過的生活方式。什么事都是看你是否把心投進去了(用情做事可以吧事情做美)，在熱工系的那段日子接觸到了很多不一樣的事情，覺得很多東西要去學，所以鑒定了我留下來的信念。而熱工系與材料學院的合并對我來說既是挑戰(zhàn)也是機遇，面臨的問題是留?以何種心態(tài)留?還是直接退?我知道要去哪里當主角壓力會很大，33屆運動會迫在眉睫，自己對材料的體育方面也差不多是一無所知。等等原因所以我遲疑了..。之后我決定了，遞交了申情書。我喜歡挑戰(zhàn)，它會給我動力。接手體育部開始其實我和09新生一樣的迷茫。但我需要去改變，必須去做些什么。我一直相信一句話-人都是逼出來的。每個人都是有潛力的，所以當面對著壓力的時候，不要焦急，也許這只是生活對你的一點小考驗，相信自己，一切都能處理好，逼急了好漢能夠上梁山，時勢造英雄，人只有壓力才會有動力。那段日子，多虧了吳磊很其他同學的幫助我漸漸地對材料的體育熟悉起來，各項工作。我對33屆運動會看的很重，我既想用他來證明自己，更重要的是要借這個平臺多認識材料的體育健兒，這對以后的工作至關(guān)重要。而運動會那三天，開始出現(xiàn)一些沒預(yù)想的`事情，我控制不了我感到心有余而力不足。三天的比賽之后成績定格在第三，仿佛和我無關(guān)，我只是一個旁觀者。那天我一個走了。那一屆運動會官方的總結(jié)我不想說了。可能它是別人心目中的小草，但是它是我心中的大樹。成績定格在了亞軍，不會再改變。那是我們體育部做的不夠好，我們應(yīng)該檢討。
運動會之后一些事情開始漸漸地進入正常軌道。有些人會問我，也會好奇。我怎么就會在體育部當部長了。我從來都不會去考慮這些問題，因為這些問題會不攻自破。我是一個現(xiàn)實主義者，我不會喋喋不休的去辯解著什么，但是它會埋在我的心里，直到我做到了的那一天。運動會之后的是各類球賽了，籃球，足球，排球等。那又是一些新的東西，我喜歡去接觸新的東西，因為它能讓我學到東西。我自己本來就是個很熱愛體育的人，那些事都是我喜歡做的，根本就沒有把它當成是負擔。在那些球賽結(jié)束后，我們都拿到了很好的成績，有些還有點突破?，F(xiàn)在我還清楚地記得吳磊和我說的那句話，你必須要更加的有魄力，場上的運動員都是你的隊員，你是領(lǐng)隊，必須衛(wèi)他們爭取利益，這樣你的隊員才能更加的信服你。
“魄力”這個詞當時很少出現(xiàn)在我的身邊，但之后這個詞一直在我的腦中。
還記得“師生同樂”拔河比賽的時候，那涉及材料4個年級，55個班級。面臨一個通知各支隊伍比賽的工作，說實話，通知工作一直是我覺得最煩的工作，我很少去用飛信，我的飛信里到現(xiàn)在都還沒有那些各個班體委的號碼。小組賽，半決賽，再到主教門口的決賽。這個活動是我硬著頭皮做的。很多人幫助我們部門，真的謝謝大家。
再到這個學期，這個學期的“以球會友”那是我一直想以后在材料學院傳承下去的一個活動。因為在我們部門一直沒有一個活動真正有特色，而我們新一屆材料學院，我一直在想一個活動能夠成為我們體育部的傳統(tǒng)，傳承下去?！耙郧驎选笔俏覀兊男难?。我希望明年，后年，以后都有這樣一系列的活動。這一次的以球會友我們做的不是很好，本來策劃了但是很多東西從簡了，在學校的影響力也不是很大，沒有達到當初的目的，這一點值得我們以后改正。這個學期沒有了歡送杯系列賽讓我們也輕松了不少。紅五月的“五四團旗接力賽”和“陶院向前沖”我們也都取得了不錯的成績，我們漸漸地發(fā)掘出來了各項活動的佼佼者，為以后的活動做好了充足的準備。
現(xiàn)在，這一屆學生會的工作也差不多全完成了。對于體育部內(nèi)部，我覺得我做的是失敗的。沒有激發(fā)出大家的團隊合作精神，出現(xiàn)了學生會大家庭一樣的問題，缺少凝聚力。我做的不到位的地方很多，畢竟我也是來這里鍛煉的。大家這一年也很辛苦，希望你們也學到了當初進學生會是心中想的那些想學的東西。我們曾今在一起，以后將更加親密。
生活沒有彩排，每一天都是現(xiàn)場直播。在學生會的這一年的那些事歷歷在目，偶爾也會想如果生活真如一場電子游戲玩壞了可以重來的話，生活會變成什么樣子?正因為時光流逝一去不復(fù)返，所以我們要放眼未來，走好腳下的每一步。以后的路我會怎么走，我自己也不是很明確，我喜歡挑戰(zhàn)，它將讓我變的更強。
最后用俞洪敏的一段話結(jié)尾吧。我們的人生有兩種生活方式，第一種像草一樣活著，你盡管活著每年還在成長，但是你畢竟是一棵草。你吸收雨露陽光，但是你長不大，人們可以才過你，但是人們不會因為你的痛苦而痛苦，人們不會因為你被踩了而來憐憫你。因為人們本身就沒有看到你。所以我們每個人都要像樹一樣的成長，即使我們現(xiàn)在什么都不是，但是只要你有樹的種子，即使你被人踩到泥土里，你依然能夠吸收泥土的養(yǎng)分自己成長起來。當你長成了參天大樹的時候，遙遠的地方然們就能看到你，走近你，你能給人一片綠色?；钪敲利惖娘L景，死了依舊是棟梁之才。
學生會述職評議情況報告篇三
為深入貫徹落實黨的十九大精神，加快落實全國國企黨建會任務(wù)安排部署，推動企業(yè)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將黨支部述職評議考核工作情況報告如下：
為切實推動基層黨建述職評議考核工作成為貫徹黨的十九大精神、落實新時代黨建工作總要求、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要舉措，黨委積極做好述職評議考核各項準備工作，壓實主體責任、增強工作實效，研究成立了由黨委書記任組長、黨委副書記任副組長、其他黨委委員為成員的述職評議考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，成員由黨群部、紀檢監(jiān)察室、工會等部門負責同志組成，確保了述職評議考核工作的順利有效開展。
經(jīng)黨委研究，制定印發(fā)了《黨支部書記述職評議會實施方案》，明確了述職評議考核的范圍和方式、述職評議考核的七個方面的內(nèi)容、述職評議考核的方法步驟等內(nèi)容，為各黨支部做好述職評議前的各項準備工作提供了遵循。
參加述職的各黨支部書記對照基層黨建重點任務(wù)，深入調(diào)研了解黨建工作情況，廣泛聽取意見建議，為述職全力做好前期準備工作。
參加述職的黨支部書記在認真學習領(lǐng)會黨的十九大精神、深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、按照新時代黨的建設(shè)總要求深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，認真總結(jié)了本黨支部抓基層黨建工作的情況，并親自撰寫了述職報告。述職報告嚴格按照工作要求撰寫，注重用具體事例和數(shù)據(jù)說話，并報送公司黨委進行嚴格審核，確保了述職材料的高質(zhì)量、高標準。
上午，召開了黨支部書記抓黨建述職評議考核大會。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各黨支部書記、支部委員、各部門負責同志、省黨代表、市黨代表、市政協(xié)委員及部分基層黨員干部群眾代表共計50余人參加會議。會上，6位黨支部書記對2017年抓黨建工作進行述職，各黨支部書記分別從學習宣傳貫徹黨的十九大精神、落實全國國企黨建會精神、履行黨建責任制、推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、基層黨建工作情況、貫徹落實上級黨委各項工作部署情況等方面總結(jié)了2017年的工作，并就抓基層黨建工作取得的成效、存在的突出問題、加強和改進工作的思路進行了闡述。
每名黨支部書記述職后，與會代表進行現(xiàn)場提問，黨委書記、董事長王士杰同志逐一進行點評。最后，王士杰書記對大會進行了總結(jié)，現(xiàn)場參會人員對述職書記進行測評。
書記指出，開展黨支部書記述職評議考核大會，是貫徹落實集團公司黨委安排部署的一項十分重要的會議，會前黨委高度重視，組織開展摸底調(diào)研、認真審核述職報告，確保了本次會議的效果。王士杰書記總結(jié)了本次會議呈現(xiàn)出的四個特點：一是政治信念堅定、二是牢牢扛起第一責任、三是堅持問題導(dǎo)向、四是體現(xiàn)了內(nèi)部良好的政治生態(tài)。他強調(diào)，與黨的十九大提出的新要求相比，公司基層黨建工作還存在一些差距和問題：一是進展不夠平衡、二是結(jié)合不夠緊密、三是亮點不夠突出。
對于下一步工作，書記提出三點要求：一是肯定成績、正視問題，進一步增強基層黨建工作的使命感、責任感和緊迫感；二是突出重點、持續(xù)發(fā)力，進一步發(fā)揮好基層黨支部的政治功能；三是圍繞中心、壓實責任，確保黨建各項工作任務(wù)扎實有效落實，要深入領(lǐng)會“出卷人、答卷人、閱卷人”的內(nèi)涵，提高政治站位、增強大局觀念、堅持問題導(dǎo)向，牢牢把握三個“一以貫之”，以時不我待、只爭朝夕的精神投入工作，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭扎實推動黨建工作再上新臺階、為打造“中國第一、世界一流”企業(yè)繼續(xù)做出新的更大的貢獻。
經(jīng)過認真梳理查擺，各黨支部書記列出問題清單、責任清單、整改清單，逐項研究制定了整改措施，黨委將在后續(xù)的工作中督促各黨支部將相關(guān)問題整改落實到位。
學生會述職評議情況報告篇四
一是高度重視，精心動員部署。根據(jù)局機關(guān)黨委統(tǒng)一部署，對標對表《***市文化***體育局基層黨支部開展“不忘初心牢記使命”主題教育工作要點》，制定《市***發(fā)展中心“不忘初心、牢記使命”主題教育工作要點》，明確了“學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實”四個環(huán)節(jié)9項具體任務(wù)，確保規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新。9月20日召開“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署會，正式啟動主題教育工作。
二是廣泛宣傳，營造濃厚氛圍。局機關(guān)第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署后，市***中心第一時間傳達學習了局機關(guān)要求，將全體黨員思想行動統(tǒng)一到習近平總書記重要講話精神。全體黨員充分利用報紙、手機、網(wǎng)絡(luò)等媒介開展多種形式學習，營造濃厚的活動氛圍。
三是強化督導(dǎo)，確保取得成效。按照局機關(guān)主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組要求，市***發(fā)展中心黨支部堅決把主體責任扛起來，支部書記切實擔負起第一責任人責任，扎實推進主題教育工作。同時加強督促指導(dǎo)，按照局機關(guān)指導(dǎo)組要求開展主題教育工作，采取實地抽查、信息反饋、工作通報等方式，加強反饋問題整改，確保主題教育不偏不虛、落到實處。
（二）認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神。
一是堅定政治信念，增強學習新動力。市***中心黨支部和黨員干部把學習宣傳貫徹十九屆四中全會精神當作重要的政治任務(wù)，與深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育緊密結(jié)合起來，切實提高學習貫徹黨的理論知識的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
二是科學武裝頭腦，深刻領(lǐng)會新內(nèi)涵。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，深刻領(lǐng)會全會的重大意義和豐富內(nèi)涵。
三是制定學習計劃，嚴格落實新要求。市***中心黨支部制定詳細學習計劃，深入開展學習研討，結(jié)合單位實際梳理規(guī)章制度，查缺補漏、補齊短板。同時，深入開展學習研討，嚴格落實全會新要求，努力開創(chuàng)***業(yè)改革發(fā)展和單位黨建工作新局面。
（三）全面落實基層黨建工作各項任務(wù)。
一是強化學習教育，提高黨員干部思想政治水平。堅持集中學習和個人自學相結(jié)合，充分發(fā)揮集中學習會、專題讀書班等形式開展形勢政策教育、理論學習教育、專題警示教育，召開專題研討3次;集中赴太和草寺烈士紀念館接受紅色教育和市反腐倡廉警示教育基地接受警示教育；集中學習了《習近平談治國理政》第一、二卷和《習近平總書記重要講話文章選編》《習近平總書記系列重要論述專題摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等著作和權(quán)威讀本。
二是加強調(diào)查研究，密切黨員干部與群眾關(guān)系。認真落實調(diào)查研究、重點聯(lián)系、結(jié)對幫扶等制度，密切聯(lián)系群眾，切實引導(dǎo)廣大黨員干部了解民情、掌握實情，搞清楚問題是什么、癥結(jié)在哪里，拿出解難題的實招、硬招?；顒娱_展以來，進一步完善了扶貧幫扶走訪制度，黨員干部累計走訪調(diào)研6天，收集群眾意見建議3條，立即整改3條。
三是堅持問題導(dǎo)向，提升黨員干部擔當精神。在推深做實學習教育、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，堅持“走下去”與“請上來”相結(jié)合，廣泛征求基層黨員群眾的意見建議，全面檢視自身存在的突出問題，以徹底的自我革命精神力戒形式主義官僚主義，以嚴實作風高質(zhì)量開展好主題教育。共征求意見歸納3條，組織生活會查擺問題3條，制定整改措施4條，目前6個問題均已整改到位。
（四）以黨建統(tǒng)領(lǐng)推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，市***中心堅持圍繞***產(chǎn)業(yè)發(fā)展的大局，把開展主題教育與做好全域***規(guī)劃、***產(chǎn)業(yè)發(fā)展、***品牌創(chuàng)建、***營銷宣傳、***機構(gòu)改革等各項工作結(jié)合起來，與各級巡視反饋問題整改結(jié)合起來，與脫貧攻堅專項大排查活動結(jié)合起來，與推動全市***經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展結(jié)合起來，認真開展好“三會一課”、黨員活動日、廉政教育、組織生活會等工作，通過開展主題教育把群眾觀點和群眾路線深深植根于思想中、具體落實到行動上，使黨員干部煥發(fā)出來的熱情轉(zhuǎn)化為攻堅克難、干事創(chuàng)業(yè)的實際成果，確保黨中央和省委市委決策部署在我市***發(fā)展領(lǐng)域落地生根、開花結(jié)果。
(五)牢牢把握意識形態(tài)工作陣地。
一是堅持高點站位，把握領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。深刻認識意識形態(tài)工作是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、政治優(yōu)勢和我們的當務(wù)之急，時刻繃緊意識形態(tài)安全這根弦，做到守土有責、守土負責、守土盡責。
二是堅持改革創(chuàng)新，把握話語權(quán)。弘揚主旋律，傳播正能量，把握正確輿論導(dǎo)向，持續(xù)用力鞏固壯大主流輿論。堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)、黨管媒體，確保各類意識形態(tài)陣地可管可控。推進文旅大融合，加強傳播手段和話語方式創(chuàng)新，加快傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展，不斷搶占意識形態(tài)領(lǐng)域制高點。
三是堅持壓實責任，把握主動權(quán)。加強領(lǐng)導(dǎo)，真正把意識形態(tài)工作主體責任放在心上、扛在肩上，單位主要負責人切實履行“第一責任人”職責。壓實工作責任，嚴明紀律規(guī)矩，強化監(jiān)督檢查，努力形成責任落實的閉環(huán)效應(yīng)。凝聚合力，全體黨員干部多支持、多配合，出一份力、盡一份責，為做好意識形態(tài)工作提供有力保障。
一是對黨建工作重要性認識有待提高。部分黨員干部思想上認為黨建工作是“虛功”，不出成績，作為一般干部只要做好業(yè)務(wù)工作，能夠為全市***化發(fā)展添磚加瓦就行了。因此對黨建工作沒有做到長抓不懈，沒有做到用心思考，積極謀劃，認真推進。
二是對黨員教育管理不到位。在開展黨員教育管理工作方面，往往只是檢查文字材料，聽取工作匯報，沒有深入了解支部黨員的個性問題，沒有做到有針對性地開展工作。
三是黨建工作方式方法比較單一。黨建活動和思想政治工作有時只注重過程，沒有跟蹤問效，存在重決策輕落實、重部署輕檢查現(xiàn)象。表面上看轟轟烈烈，實際效果不佳。在執(zhí)行制度時，習慣于簡單按照既定的規(guī)章制度、上級指示等辦事情，結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作不夠，抓制度落實不到位。
一是強化思想政治工作。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，建設(shè)學習型黨支部，把貫徹黨的理論、路線、方針、政策不斷向更深更廣推進。引導(dǎo)黨員干部深化對《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的學習和理解，不斷增強遵規(guī)守紀的自覺性和堅定性。
二是完善黨建工作機制。完善“一崗雙責”黨建工作責任制，每年對黨建工作進行考核，與業(yè)務(wù)工作同部署、同考核、相互促進。支部堅持執(zhí)行“三會一課”制度，務(wù)必高質(zhì)量的開好組織生活會，每位黨員按時參加，杜絕特殊黨員。
三是強化黨組織建設(shè)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是黨建工作的“龍頭”，作為支部書記，我將不斷提升自身素質(zhì)，拓寬工作思路，當好領(lǐng)路人。黨支部要唱好“主角”，切實加強自身建設(shè)，以黨建統(tǒng)領(lǐng)業(yè)務(wù)工作，督促和幫助單位完成中心工作。
四是積極助推***業(yè)發(fā)展。充分發(fā)揮思想政治工作引領(lǐng)功能，牢固樹立“權(quán)為民所用、利為民所謀”和為民務(wù)實清廉的價值追求，全面做好服務(wù)型黨組織建設(shè)。在工作實踐中，重點圍繞加快我市***產(chǎn)業(yè)發(fā)展，服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局等深入基層開展調(diào)研，破解工作難題，努力開創(chuàng)***工作新局面。
學生會述職評議情況報告篇五
周密部署，統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)黨委書記以管黨治黨主體責任的重要抓手，突出問題導(dǎo)向、突出講認真、突出嚴實細，認真組織實施。鎮(zhèn)黨委書記對述職評議工作進行周密部署；審閱8位村支部書記述職報告，逐一提出修改意見；研究起草會議講話和點評意見，研究加強基層黨建工作思路對策和主要措施，確保述職評議不走過場。組織委員認真負責，具體抓好各項工作。明確內(nèi)容，親自撰寫。堅持支書書記自己動手，認真撰寫抓基層黨建和落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”述職報告。
整體從“履職情況”、“存在的問題及原因”、“下步工作打算”三方面入手，每方面結(jié)合“責任人職責、加強服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨員教育管理、民主管理、加強基層黨建的措施、落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”、”逐一闡述，親自動手、認真撰寫、反復(fù)修改，質(zhì)量比較高。按照要求，從嚴把關(guān)。借鑒教育實踐活動有效做法，述職報告逐一審核把關(guān)。一是鎮(zhèn)黨建辦審閱。重點從支部書記履職情況是否華而不實、突出問題是否直截了當、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務(wù)實管用等方面嚴格把關(guān)。針對最初報來的述職報告只講成績不講問題，專門下發(fā)通知，要求以履行責任人責任情況為主線、突出問題導(dǎo)向，講成績不超過材料總篇幅的1/3,并將所有述職報告退回重寫。二是組織委員審閱。對經(jīng)過修改的述職報告，組織委員逐一審查，對“虛、空、飄”等問題提出修改意見和返工要求。三是鎮(zhèn)黨委書記審閱。鎮(zhèn)黨委書記在提出具體修改意見的基礎(chǔ)上，督促進一步修改完善，并要求述職發(fā)言材料不能只講成績、不講差距，不能只講表面化一般化問題、不講事關(guān)責任的深層次問題，不能只講班子問題、不講個人問題。共計進行4次修改。
5個方面，參會人員按好、較好、一般、較差4個檔次逐一作出評價。
各村支部書記述職報告和評議結(jié)果在村務(wù)公開欄公示，接受黨員群眾監(jiān)督。同時，將支部書記抓基層黨建和落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”工作考核，納入農(nóng)村干部年度，強化評議考核結(jié)果運用。同時認真總結(jié)開展述職評議考得的做法和經(jīng)驗，完善黨組織書記基層黨建述職評議考核制度，確保此項工作制度化、常態(tài)化、長效化。
學生會述職評議情況報告篇六
根據(jù)區(qū)委《
關(guān)于
開展2017年黨組書記抓基層黨建工作述職評議考核工作的通知》精神，我社認真組織，按照要求扎實開展評議活動，現(xiàn)將情況匯報如下：
一、認真做好述前各項準備工作。
我社根據(jù)文件精神，認真分析一年來的黨建工作情況，總結(jié)了取得
成績
的經(jīng)驗，剖析存在問題的不足之處，認真研究今后黨建工作的努力方向，并形成了詳實的述職報告按時報送區(qū)委組織部。 二、向干部群眾述職和接受評議。
不到位；基層調(diào)研過于形式化；黨員干部宗旨意識不強；工作上有畏難情緒。
明確了今后主要從以下幾個方面開展工作：
一完善機制，明確責任；
二深入調(diào)查，提高實效；
三狠抓作風，強化效能；
四轉(zhuǎn)變思想，主動作為。
隨后，向與會的黨員群眾發(fā)放了評議表接受群眾評議。
三、根據(jù)評議情況研究落實整改。
評議結(jié)束后，我社對評議情況認真進行匯總分析，評議活動發(fā)放評議表 份，收回 份，其中優(yōu)秀 份。針對進一步加強黨員隊伍建設(shè)和組織建設(shè)這一問題，我社將從大力培養(yǎng)發(fā)展年輕黨員，認真落實黨員干部的.
學習
制度，繼續(xù)加強政治思想教育，力求打造一支過硬的基層干部隊伍，爭取在2017年以嶄新的面貌創(chuàng)造更好的成績。
根據(jù)《關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）黨組書記抓基層黨建工作述職評議考核的通知》（x組發(fā)〔2017〕x號）文件精神，咸宜鎮(zhèn)于1月16日召開村（社區(qū)）支部書記黨建工作述職評議，聽取7個村和1個社區(qū)支部書記抓基層黨建工作述職，并進行現(xiàn)場評議。會議由鎮(zhèn)黨委書記主持，全鎮(zhèn)機關(guān)干部、鎮(zhèn)屬單位負責人，以及各村（社區(qū)）四職干部，共54人參加會議。
一、高度重視，扎實開展述職評議準備工作
（一）周密部署，統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)黨委書記以管黨治黨主體責任的重要抓手，突出問題導(dǎo)向、突出講認真、突出嚴實細，認真組織實施。鎮(zhèn)黨委書記對述職評議工作進行周密部署；審閱8位村（社區(qū)）支部書記述職報告，逐一提出修改意見；研究起草會議講話和點評意見，研究加強基層黨建工作思路對策和主要措施，確保述職評議不走過場。組織委員認真負責，具體抓好各項工作。
（二）明確內(nèi)容，親自撰寫。堅持支書書記自己動手，認真撰寫抓基層黨建和落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”述職報告。整體從“履職情況”、“存在的問題及原因”、“下步工作打算”三方面入手，每方面結(jié)合“第一責任人職責、加強服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨員教育管理、民主管理、加強基層黨建的措施、落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”、”逐一闡述， 親自動手、認真撰寫、反復(fù)修改，質(zhì)量比較高。
（三）按照要求，從嚴把關(guān)。借鑒教育實踐活動有效做法，述職報告逐一審核把關(guān)。一是鎮(zhèn)黨建辦審閱。重點從支部書記履職情況是否華而不實、突出問題是否直截了當、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務(wù)實管用等方面嚴格把關(guān)。針對最初報來的述職報告只講成績不講問題，專門下發(fā)通知，要求以履行第一責任人責任情況為主線、突出問題導(dǎo)向，講成績不超過材料總篇幅的1／3，并將所有述職報告退回重寫。二是組織委員審閱。對經(jīng)過修改的述職報告，組織委員逐一審查，對“虛、空、飄”等問題提出修改意見和返工要求。三是鎮(zhèn)黨委書記審閱。鎮(zhèn)黨委書記在提出具體修改意見的基礎(chǔ)上，督促進一步修改完善，并要求述職發(fā)言材料不能只講成績、不講差距，不能只講表面化一般化問題、不講事關(guān)責任的深層次問題，不能只講班子問題、不講個人問題。共計進行4次修改。
二、精心組織，有序開展述職評議會。
三、鞏固成效，建立述職評議長效機制
各村（社區(qū)）支部書記述職報告和評議結(jié)果在村務(wù)公開欄公示，接受黨員群眾監(jiān)督。同時，將支部書記抓基層黨建和落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”工作考核，納入農(nóng)村干部年度，強化評議考核結(jié)果運用。同時認真總結(jié)開展述職評議考得的做法和經(jīng)驗，完善黨組織書記基層黨建述職評議考核制度，確保此項工作制度化、常態(tài)化、長效化。
學生會述職評議情況報告篇七
3、持續(xù)推進《學習強國》平臺學習：支部每月對黨員學習強國積分進行統(tǒng)計排名，對積分排名較后黨員進行督促談話。截止2月底，支部黨員積分15000分以上4人，8000至15000分11人，8000分以下6人。
二是細化基礎(chǔ)工作，提升黨支部戰(zhàn)斗力。
1、強化班子建設(shè)、制度管理，嚴格落實公司黨委“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”的工作機制，不斷完善黨支部班子建設(shè)工作，目前支部委員5人，分別從韓城支部不同部門推選，強化支委會工作職能，并進一步修訂了支部的各項管理制度，通過細化制度管理，進一步提升了基層黨組織的凝聚力。
2、細化黨員日常管理：支部每月對黨員調(diào)動情況進行梳理，更新花名冊;建立支部黨員釘釘群、支部黨紀工團群，及時將公司的各項政策制度、工作部署通知落實;每月按期做好黨員黨費收繳工作，并及時填寫黨費證;嚴格按照黨員發(fā)展規(guī)程，對入黨申請人進行審查，并建立檔案資料，定期對積極分子進行教育培訓(xùn)、思想談話。
3、嚴肅組織生活開展：嚴格落實每月“三會一課”制度，截止12月底，共組織開展支委會12次，支部黨員會議12次，黨課學習12次，并及時規(guī)范會議記錄及各類臺賬。
(三)落實黨建工作重點任務(wù)方面。
一是扎實推進黨建項目化管理。支部緊扣“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促經(jīng)營”的工作目標，把黨建項目化管理融入“三會一課”制度中，每月開展支部黨建與業(yè)務(wù)融合溝通會，銷售、供應(yīng)、物流、財務(wù)各部門就當月指標完成情況、工作存在問題，進行協(xié)同聯(lián)動解決，促進經(jīng)營工作再上新臺階;發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的帶頭作用，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭落實推動黨建項目化管理，包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)常態(tài)化對支部各項工作目標任務(wù)、方式方法和推進措施進行督查指導(dǎo)。
二是強化宣傳和意識形態(tài)工作。支部班子成員持續(xù)關(guān)注區(qū)域內(nèi)員工思想動態(tài)，積極營造正確的政治方向和輿論導(dǎo)向，黨支部成立至今，未發(fā)生不良信息傳播及泄密事件;加強新聞宣傳報道，及時對支部開展的各項工作進行宣傳投稿，全年韓城公司平臺上稿共計276篇，陜鋼平臺上稿28篇;積極開展宣傳活動學習活動：“共和國70年與鋼鐵”征文;“重溫入黨誓詞”;“七一”評先樹優(yōu);“勞模宣講”等活動。
(四)強化政治功能、完成重大任務(wù)方面。
疫情防控方面：(1)嚴格落實公司疫情部署要求，排查十個清楚，建立支部防疫跟蹤表，每日兩次對員工防疫情況、健康情況、返程情況等信息進行詳細跟蹤，做到支部防疫底數(shù)清、措施清、狀態(tài)清。(2)嚴格落實公司黨委部署要求，支部黨員干部帶頭落實防疫防控工作，簽訂防疫包聯(lián)書，并對辦公區(qū)防疫劃分責任制，黨員干部帶頭負責、帶頭值班、帶頭開展消毒作業(yè)，并號召支部黨員防疫捐款2820元，切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。(3)關(guān)于公司黨委劃撥防疫專項黨費，2月21日召開支部委員會，集中商議部署防疫專項劃撥黨費使用，2月27日防疫物資采購到位(口罩400個、消毒液40瓶、洗手液45瓶、噴壺11個、防護手套105雙)，并結(jié)合崗位實際下發(fā)給全體員工。
(五)推進全面從嚴治黨向基層延伸方面。
一是強化紀檢責任落實。以全面從嚴治黨為主線，深入推進支部紀檢監(jiān)察工作，嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，以支部書記為第一責任人，各部門負責人、片長為直接責任人，全員簽訂廉潔承諾書和不收違規(guī)禮金承諾書，扎實推進“一崗雙責”，不斷提高黨風廉政履職能力，確保支部紀檢工作扎實推進。
二是強化廉潔紀律教育。每月利用“三會一課”開展黨紀黨規(guī)知識教育學習，重點學習《八項規(guī)定》、《黨章》、《紀律處分條例》、《問責條例》、《崗位廉潔風險防控手冊》等材料;并邀請駐派紀檢員對各部門員工開展集中授課，從崗位實際出發(fā)，以案明紀;積極開展宣傳教育活動，全年共開展宣教月活動8次。
三是強化紀檢監(jiān)督檢查。組織開展“子女升學”、“小金庫”、“八項規(guī)定”、“整頓軟弱渙散基層黨組織”專項自查自糾工作;常態(tài)化對各部門開展作風紀律檢查、崗位廉潔風險防控檢查、節(jié)假日廉潔教育提醒等工作。力爭做到檢查、提醒全覆蓋;開通支部紀檢舉報平臺，在辦公區(qū)域、425、金波庫張貼紀檢舉報信息，廣泛收集職工、客戶存在問題建議。
還有沒有真正做到融匯貫通、學用結(jié)合，把創(chuàng)新理論內(nèi)化為思考問題的科學思維、指導(dǎo)實踐工作的有力武器。后期我將進一步加強理論學習，增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和系統(tǒng)理解力，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
二是黨建與經(jīng)營融合仍需深化。前期支部圍繞“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”的工作機制，每月召開黨建與業(yè)務(wù)融合溝通會，強化了各部門之前協(xié)同融合，但圍繞中心抓黨建方面仍有差距，由于支部黨務(wù)干部都為兼職，本身承擔較多的業(yè)務(wù)工作，部分黨員缺乏必要的黨務(wù)知識，對新形勢、新任務(wù)下的黨務(wù)工作被動適應(yīng)，后期支部將從強化人員培訓(xùn)、細化目標考核、創(chuàng)新工作模式三方面著手，深入推動黨建工作融入中心、進入人心，切實增強基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)力和向心力，奮力實現(xiàn)“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作目標。
2020年，我將認真學習落實集團公司、韓城公司黨委各項決策部署，不斷創(chuàng)新思維，強化措施，狠抓落實，強力推進支部黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。
一是持續(xù)強化理論武裝。加強黨的十九大及十九屆三中、四中全會精神貫徹落實，扎實開展兩級“三會”精神宣講活動，推動公司的各項決策部署落地落實。
二是強化主體責任落實。持續(xù)鞏固“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)，干部走在前列”機制，進一步發(fā)揮支委會工作職能，積極謀劃、落實、完善支部各項重點工作、目標任務(wù)，促進黨建與經(jīng)營深度融合。
三是夯實基礎(chǔ)工作建設(shè)。持續(xù)以“支部設(shè)置標準化、組織生活正常化、管理服務(wù)精細化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化”為標準，強化黨支部基礎(chǔ)工作建設(shè)，切實把黨支部打造成堅強的前沿陣地和戰(zhàn)斗堡壘。
四是持續(xù)強化黨風廉政建設(shè)。扎實落實“一崗雙責”，強化紀檢監(jiān)督力度，深入開展全員黨風廉政宣傳教育，不斷強化紀律意識、規(guī)矩意識，營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。
以上是我的，有不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)同事批評指正。
學生會述職評議情況報告篇八
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家好!
我叫__，是__系__級__班的學生，自20__年_月起擔任學聯(lián)文藝部部長一職。通過一年的努力，我部在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，立足本職，圍繞學聯(lián)工作大局，解放思想、開拓創(chuàng)新，腳踏實地、狠抓落實，以務(wù)實的工作作風、飽滿的工作熱情和旺盛的工作精力，全面履行職責，較好地完成了各項工作任務(wù)。在組織活動中做到了部長以及部員共同協(xié)調(diào)配合，努力達到了預(yù)期目的。我們開展各項活動時力求具有創(chuàng)新性、條理性、知識性、整體性，同時注重激發(fā)廣大學生參與活動的積極性，使得每位同學都能參與到活動中來，在舉辦活動期間，我部和其他各部一起分工合作，每次活動都在大家的共同努力下，完成的非常成功。
一、立足本職，積極參加學生會各種會議和各項活動。
學聯(lián)是在學院黨總支和團委的指導(dǎo)下的代表廣大同學利益的學生組織，是聯(lián)系學生與學校的橋梁和紐帶，是發(fā)展與繁榮校園文化的舞臺和基地，是培養(yǎng)大學生全面成才的重要載體，我們的本職是立足同學，服務(wù)同學，我自加入學聯(lián)以來，從未脫離這一主題，認真履行職責，在學生會2019年的接新生活動中，帶領(lǐng)文藝部全體成員本著“真誠迎新生，努力創(chuàng)溫暖”的原則投入到了迎新活動中，努力為新生創(chuàng)造一個家的溫暖，我們懷著一顆熱忱的心，微笑著去為每一位新生和家長服務(wù)，關(guān)心他們的學習生活，幫助他們解決困難，使他們感受到家的溫暖。
同時在過去的一年里，我們還積極配合學聯(lián)其它部門開展相應(yīng)活動，如：“金鷹杯”辯論賽，演講比賽，早操評比月活動等。一年來，學聯(lián)的各種會議，活動和政治學習，我均積極參加。
二、恪盡職守，狠抓落實各項工作。
文藝部擔負著豐富校園文化生活，展示學生才能，陶冶學生情操等任務(wù)，旨在提高全校同學的藝術(shù)水平，營造多彩的藝術(shù)氛圍。圍繞“提供魅力平臺，繁榮校園文化”的主題;以“展現(xiàn)自我風采，秀出個性青春”為落腳點;發(fā)揮文藝部“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的職能，樹立廣大同學“自愛、自信、自立”的精神。積極探索工作新經(jīng)驗和新方法，充分調(diào)動文藝部全體成員的積極性，做到團結(jié)一致、齊心協(xié)力。經(jīng)過努力，較好地打開了我院文藝工作新局面，創(chuàng)建了工作新格局，調(diào)動了全體學生參與文藝活動的新興趣。在__年校園文化藝術(shù)節(jié)期間，我部主要承辦了兩項大型活動，“謙合杯”校園十大歌手大賽及第四屆“圓夢杯”主持人大賽。同時協(xié)辦紀念“五·四”運動八十九周年大型音樂噴泉舞會，與女生部合辦第二期交際舞培訓(xùn)班。
1、從四月上旬起，文藝部配合教育系團總支在全校范圍內(nèi)征集噴泉舞會節(jié)目及主持人，并對節(jié)目進行了多次篩選，初步確定入選節(jié)目，并對這些節(jié)目的排練進行監(jiān)督，提出問題與不足，以便及時改進，便節(jié)目盡量達到完美。最終經(jīng)過討論，確定了晚會節(jié)目。各系學生會對我部的大力幫助，推動了晚會籌備工作的順利進行，在此，對這些幫助我部門的老師及同學們表示衷心的感謝。
2、從五月中旬起，我部為給同學們提供展示自我、發(fā)現(xiàn)自我的機會，特舉辦了“謙合杯”校園十大歌手大賽。我部通過多次例會的商議，擬定了大賽通知，同時分工分別籌備賽前的一切準備工作，從眾多的音樂愛好者中，經(jīng)過初復(fù)賽的層層選拔共有26名選手進入決賽，在比賽過程中不分唱法，選手們的實力相當，風格各異，比賽中選手都充分展示了自己的風采。
本次大賽既豐富了學生的業(yè)余文化生活，提高了各方面的素質(zhì)，也為愛好音樂的同學提供了一次登臺獻藝的機會。
3、九月中旬，我部秉承著“來自同學，服務(wù)于同學”的原則，同時為了提高同學們的社交能力，豐富課余文化生活，以舞會友、增進友情、培養(yǎng)氣質(zhì)，我部與女生部合辦了“第二期交際舞培訓(xùn)班”。本次培訓(xùn)班開設(shè)的主要課程有：三步、四步、平步、恰恰及浪漫櫻花。通過前期大力宣傳及各項籌備工作，本期培訓(xùn)班招生達二百余人，取得了可喜的成績，也在同學們之間得到一致好評。并為我們以后的活動奠定了良好的基礎(chǔ)。
4、從十月中旬開始，我部開始籌辦第四屆“圓夢杯”主持人大賽。通過擬定通知，籌備復(fù)、決賽，從眾多報名選手中選拔了33名選手參加發(fā)賽，各位選手準備的都很充分，通過自我介紹、模擬主持和綜合素質(zhì)三個環(huán)節(jié)的比拼，對選手全面的進行了測試，經(jīng)過緊張激烈的角逐選拔前十五名選手進入決賽，在比賽過程中許多選手運用了電腦課件，以豐富自己的參賽內(nèi)容，使觀眾更加真切清晰的了解到選手的比賽內(nèi)容及風格。
本次大賽既鍛煉了選手的口語表達能力，也提高了教師的基本職業(yè)素養(yǎng)，同時豐富了校園文化生活，也為學校及各系選拔了一批優(yōu)秀的主持人。
加入學聯(lián)到現(xiàn)在也有一年多了，回首這一年的點點滴滴，我和我的同學們都在各自的崗位上努力工作，其中有苦、有甜、有疲憊、有歡笑，甚至還有一些爭執(zhí)?，F(xiàn)在想起，覺得這些經(jīng)歷是那樣的美好與寶貴。因為正是這些成就了今天的我們，讓我們真正做到了娛樂同學，為同學服務(wù)，也給每一位參加活動的同學提供了一個展示自我的平臺。我以我是學聯(lián)的一員，文藝部的一員而感到驕傲!在接下來的日子里我會更加努力，總結(jié)經(jīng)驗，改正不足，把我們文藝部搞的更好，爭取將工作做到!相信更加美好的明天等著我們!
謝謝大家!
學生會述職評議情況報告篇九
按照公司黨委關(guān)于2020年度述職評議考核要求，現(xiàn)將**支部黨建工作開展情況進行匯報，不妥之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
2020年以來，**支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體黨員的共同努力下，嚴格按照公司黨委年度黨建工作部署和總體要求，立足自身實際，對照公司黨委指標要求，對標先進支部補充短板，持續(xù)強化和提升黨建工作水平，支部凝聚力得到有效提升，較好的完成了公司黨委安排的各項工作任務(wù)。
一是嚴格落實主體責任。作為支部書記，我始終牢記職務(wù)即是責任，不斷加強黨支部建設(shè)管理，切實履行支部書記第一責任人職責。認真貫徹執(zhí)行公司黨委決議、決定和部署，嚴格進行貫徹實施。健全黨建責任制度，根據(jù)**實際完善了《黨員積分管理辦法》，制定了《**支部2020年黨建工作細則》。堅持黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，每月堅持召開黨員大會、支部委員會議，確保將黨建工作和業(yè)務(wù)工作一起商討決策，健全集體領(lǐng)導(dǎo)民主決策機制。
二是抓好黨建工作落實。年初制定黨支部工作要點，細化工作措施，層層簽訂黨建目標責任書，明確工作目標。結(jié)合公司開展的大調(diào)研活動，研究新時期下基層黨建工作有效開展方法，并將調(diào)研成果形成報告，提升自身理論水平。注重運用黨員積分制推進黨建工作，將黨員積分制作為評先評優(yōu)、干部任用的重要依據(jù)，促進抓黨建工作積極性。分別于5月份、8月份開展了兩期“追趕超越”擂臺賽，全廠對標先進、趕超先進的氛圍得到提升。嚴格落實“馬上就辦、辦就辦好”，全年共把30項重點工作列為“馬上就辦”工作清單。針對打贏秦嶺北麓生態(tài)攻堅戰(zhàn)，認真開展干部作風排查整改工作，提升黨員干部思想認識。
三是積極開展學習教育。支部積極組織黨員干部利用黨員大會、主題黨日活動等載體，深入學習和全面貫徹落實黨的十九大會議精神，***總書記系列重要講話指示精神，并圍繞學習貫徹十九大精神這條主線，認真學習《黨章》、《黨的十九大報告》、《***談治國理政》。開展“西遷精神”宣傳教育，加強意識形態(tài)工作，分別在對象上、措施上和監(jiān)督上做足文章，掌握黨員思想動態(tài)。因地制宜推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，讓黨員干部真學實學。組織黨員觀看慶祝改革開放40周年大會直播，學習***總書記在大會上的講話精神，號召黨員干部投身凈水事業(yè)。
四是加強黨員隊伍建設(shè)。通過每季度講黨課，召開組織生活、民主評議等活動，做好黨員思想教育，使支部黨員樹立正確的大局觀，永葆共產(chǎn)黨員先進性。嚴把入黨第一道關(guān)口，今年有1名預(yù)備黨員按照嚴格程序，轉(zhuǎn)入正式黨員，同時秉持黨建帶團建的工作思路，積極推進團員青年“推優(yōu)入黨”，擬推薦2名優(yōu)秀團員作為積極分子進行培養(yǎng)。堅決貫徹公司黨委指示要求，進一步完善黨務(wù)工作機制，營造正確的選人用人導(dǎo)向，對**和**組兩名副班長進行了民主推薦，切實把“想干事、能干事”的優(yōu)秀人才選拔出來。
五是做好黨風廉政工作。堅持把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，加強紀檢委員監(jiān)督執(zhí)紀檢查，扎實開展黨風廉政警示教育、廉政談話、廉政視頻學習教育活動，組織學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《準則》和集團、公司各級重要會議精神，時刻警醒廣大干部做到警鐘長鳴，打造風清氣正的干部隊伍。重點針對工程收尾工作**x等工作進行了專項督查，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，規(guī)定了整改時限和責任人，并堅決督促落實整改到底，落實不力或者不到位，進行談話問責處理，有效推進了我廠各項重大決策、部署的工作進度，為重點工作的順利完成提供了堅強的紀律保證。
一是重業(yè)務(wù)輕黨建，整治優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。認為生產(chǎn)。
單位要以提質(zhì)增效為重，對黨建工作重視程度不夠高，偶爾存在黨建工作“說起來重要，做起來次要”的現(xiàn)象，致使黨建工作與業(yè)務(wù)工作銜接不夠緊密。
二是重穩(wěn)妥輕創(chuàng)新，組織優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。工作忙的。
時候，有時候靠“經(jīng)驗”抓支部黨建，不善于運用新的管理方法和思路，不能很好的適應(yīng)新時期下基層支部黨建工作新的要求，導(dǎo)致支部建設(shè)活力不夠。
三是重說教輕提高，隊伍優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。黨員教育。
多數(shù)以學文件、抄筆記為主，學習形式單一。組織生活和“三會一課”開展不夠深入。未能有效的對支部學習教育工作進行量化考核，確保學習效果。
四是重形式輕落實，機制優(yōu)勢未能充分顯示。年初計劃。
打算多，具體執(zhí)行落實少，對于活動安排、工作部署，偶爾存在流于形式、流于會議現(xiàn)象，形式與內(nèi)容有待加強。
針對以上問題和不足，2021年，**支部將立足實際，對照公司黨委指標要求，對標先進支部補充短板，持續(xù)強化和提升黨建工作水平，力爭支部凝聚力得到較大提升，更好的促進中心工作。一是加強支部制度建設(shè)，使基層黨建工作與生產(chǎn)運行中心工作同頻共振，互相促進，推動各項工作發(fā)展;二是豐富主題黨日活動，通過定期學習來提升黨員意識，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用;三是強化學習教育，繼續(xù)加強十九大精神和***總書記是時代中國特色社會主義思想的學習教育，從而指引工作實踐，努力使全體黨員爭做貫徹落實十九大精神的模范;四是充分發(fā)揮支部紀檢委員作用，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，推動基層正風反腐，打通全面從嚴治黨“最后一公里”。
學生會述職評議情況報告篇十
根據(jù)會議安排，現(xiàn)將我一年來抓基層黨建工作情況作如下述職。
（一）突出思想建設(shè)，提高黨性覺悟。一是強化理論武裝。妥善處理好工作與學習的關(guān)系，規(guī)范支部學習活動，通過“三會一課”“主題黨日”等方式加強《黨章》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等相關(guān)制度規(guī)定的學習、深刻領(lǐng)會和全面把握，進一步統(tǒng)一思想、深化認識，不斷提高黨性覺悟、增強黨性修養(yǎng)。二是舉辦專題培訓(xùn)班?？h審計局黨支部組織學習貫徹習近平考察xxxx重要講話精神和《習近平談治國理政》第三卷專題宣講暨2020年“萬名黨員進黨?！迸嘤?xùn)班，把學習活動與審計工作緊密結(jié)合起來，堅持黨對審計工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)，堅持以人民為中心、以問題為導(dǎo)向，充分發(fā)揮審計工作職能作用。三是加強學習測試和黨課講解。組織支部黨員參與《黨支部工作條例》《黨員教育管理工作條例》等黨章黨規(guī)的線上線下學習測試和專題黨課、微黨課講解，不斷提升機關(guān)黨建服務(wù)能力和全方位高質(zhì)量發(fā)展水平。
（二）突出組織建設(shè)，夯實黨建基礎(chǔ)。一是通過支部建設(shè)加強黨員教育管理。結(jié)合支部實際，組織修訂完善了局黨支部發(fā)展黨員、民主評議黨員、“三會一課”等制度，規(guī)范黨務(wù)工作，建立黨員活動室，相關(guān)制度制作上墻，增強黨員的吸附力，進一步加強支部規(guī)范化達標創(chuàng)建工作。二是加強黨組織建設(shè)，認真落實黨建責任清單。從嚴貫徹落實《黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核辦法（試行）》和《關(guān)于進一步強化基層黨建工作責任的十六條措施》，把抓基層黨建工作情況納入黨組書記工作實績評定的重要內(nèi)容，對黨建工作要點及責任進行分解，細化和明確主體責任、目標任務(wù)，納入績效考核確保工作實效。三是加強支委班子建設(shè)。嚴格落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，于今年年初由局黨組書記擔任黨支部書記，不斷提高機關(guān)黨建工作質(zhì)量，努力建設(shè)讓黨組織放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)。
（三）突出能力建設(shè)，打造智慧黨建。一是堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾，聚焦主責主業(yè)發(fā)揮審計職能作用，打造“黨建+審計”新模式，扎實推進黨建工作創(chuàng)造性開展審計工作。二是2020年以來，堅持執(zhí)行支部月工作計劃制，深度融合黨的建設(shè)與審計工作。由支委研究制定每月黨建工作計劃，及時在公開欄公示，并納入大比拼年終績效考核，明確工作目標任務(wù)，實實在在推動黨的建設(shè)與審計工作同步展開。三是充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，加強城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，扎實落實黨建通工作，推進社區(qū)治理能力現(xiàn)代化，合力提升社區(qū)綜合治理水平。
（四）突出作風建設(shè)，嚴肅黨內(nèi)生活。一是梳理補充完善支部規(guī)章制度，印發(fā)審計局黨支部相關(guān)制度匯編，涵蓋黨建12類制度，大力弘揚真抓實干、勤勉敬業(yè)、雷厲風行的工作作風。二是嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴格按照民主生活會的各項要求，認真學習貫徹《黨章》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》的相關(guān)規(guī)定，2020年xx月xx日組織全體黨員開展黨支部對照黨章黨規(guī)找差距專題會議，增強守初心擔使命的自覺。三是嚴格落實“三會一課”制度。印發(fā)黨支部“三會一課”制度等11項制度，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，切實提高“三會一課”質(zhì)量，規(guī)范“三會一課”工作記錄，支部記錄必須記錄完整、規(guī)范。
（五）突出廉政建設(shè)，推進全面從嚴治黨。一是強化責任意識。局黨組切實履行全面從嚴治黨的主體責任，增強主體責任意識。牢固樹立不抓全面從嚴治黨工作就是失職，抓不好全面從嚴治黨工作就是不稱職的理念，時刻把全面從嚴治黨工作記在心上、抓在手上，落實在實際的工作之中。比如踐行黨員承諾，發(fā)動支部全體黨員認真開展愛國衛(wèi)生專項行動。二是強化黨的政治建設(shè)，開展好“黨建年”“作風年”工作和“十個一”警示教育，多抓手鞏固主題教育成果。三是局黨組班子帶頭強化責任意識，貫徹落實好《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，局黨組書記認真履行第一責任人責任，對黨風廉政建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員帶頭落實責任，加強督促推動分管工作落實。
（一）存在的問題。一是全面從嚴治黨壓力傳導(dǎo)還有差距。對黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責”落實情況監(jiān)督不嚴不細，強調(diào)多，督導(dǎo)力度小，壓力層層遞減，致使班子成員分管領(lǐng)域的全面從嚴治黨落細落深落常上不到位，一些黨建工作沒有真正落到實處。二是對黨建業(yè)務(wù)工作融合創(chuàng)新不足。滿足于完成上級要求的規(guī)定動作，被動抓的多，主動創(chuàng)新的少。特別是在抓黨建工作促工作促業(yè)務(wù)發(fā)展方面，研究探討不夠，存在結(jié)合點找得不準，切合點把得不牢情況，在履行黨組書記抓黨建具體工作中，對應(yīng)公開的事項公開不及時，黨組會議決定的事項執(zhí)行不徹底。三是宗旨意識樹得不牢。對履行黨員義務(wù)還存在認識不夠到位，動力不足的問題，具體表現(xiàn)是:受各種因素的制約和影響，在具體抓落實過程中，仍然下基層調(diào)查研究少，聽取基層的意見建議少，導(dǎo)致能夠解決的實際問題困難不多。
（二）原因分析。一是思想解放不夠，黨建引領(lǐng)不足。發(fā)揚自我革命精神不夠，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高不經(jīng)常，造成思想改造不夠徹底，導(dǎo)致理想出現(xiàn)弱化、初心出現(xiàn)偏移。二是沒有樹牢抓黨建就是最大政績理念。在實際工作中，注重抓業(yè)務(wù)工作、重點工作，黨建各項責任沒有傳導(dǎo)和壓實到位，導(dǎo)致黨建與業(yè)務(wù)不能融合，影響黨建高質(zhì)量發(fā)展。對加強黨的政治建設(shè)認識不夠，在提高自身的政治能力和政治本領(lǐng)上有所欠缺。三是在支部日常工作中，對支部建設(shè)專題分析研究不多。沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究支部建設(shè)工作中深層次的問題，支委思維受傳統(tǒng)束縛，存在工作中放不開手腳的問題，一定程度上影響了工作創(chuàng)新。
（一）強化理論武裝。要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、xxx精神，作為審計局首要政治任務(wù)、長期政治任務(wù)，持續(xù)抓好審計隊伍的教育培訓(xùn)，特別是把學習貫徹xxx精神所感受到的巨大鼓舞，轉(zhuǎn)化為擔當作為、攻堅克難的實際行動，推動學習貫徹往深里走、往實里走、往心里走。
（二）嚴守紀律規(guī)矩。要深刻汲取xxxx案深刻教訓(xùn)，始終把政治紀律政治規(guī)矩放在首位，增強政治敏銳性和政治辨別力，站穩(wěn)政治立場、把牢政治方向、落實政治要求，引導(dǎo)審計干部真正做到知敬畏、存戒懼、守底線，習慣在監(jiān)督常態(tài)下工作生活，進一步推動全局上下切實加強黨的政治建設(shè)，著力加強基層黨組織建設(shè)，牢牢抓住領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)這個關(guān)鍵，引導(dǎo)廣大黨員、干部集中精力抓改革、抓發(fā)展、抓落實，努力為全局現(xiàn)代化新征程提供堅強有力的支撐。
（三）加強作風建設(shè)。要認清形勢，把改進作風作為切入點和突破口，推動主體責任全面落實，以作風建設(shè)的新成效，進一步做好抓基層、打基礎(chǔ)工作，始終把精力放在抓落實上，知責明責、履職盡責，發(fā)揮自身優(yōu)勢，形成推動全面從嚴治黨的強大合力。
學生會述職評議情況報告篇十一
大家好!根據(jù)統(tǒng)一安排，20xx年的黨政干部述職述廉工作正在進行，借今天職代會的機會，向代表們和同志們匯報一直在20xx年中工作學習情況。
一、重視思想素質(zhì)教育，加強黨員、干部隊伍建設(shè)。
今年年初，公司發(fā)現(xiàn)了一些問題，在嚴肅處理的同時，看到了加強學習、不斷提高黨員干部職工隊伍政治素質(zhì)的重要性和必要性。因而今年以來黨支部進而注重認真抓好黨員組織生活、干部中心組學習和職工班組學習。在組織生活和中心組學習中，能重點安排認真學習《黨的三個代表的重要思想》和《中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于完善社會主義市場經(jīng)濟體制等若干問題的決定》著重就如何深入貫徹黨的xx大精神、xx屆四中全會精神和要牢固樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀等內(nèi)容進行了學習和討論。同時還側(cè)重于加強黨風廉政建設(shè)教育，組織黨員反復(fù)學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》(試行)和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，著力提高黨員和干部執(zhí)行各項廉潔制度和企業(yè)規(guī)章制度的自覺性。通過學習，使廣大黨員干部認識到在任何時候和任何情況下，都必須要保持清醒的頭腦和必須具有明辨是非的能力，要始終保持黨員干部勤政廉潔的良好形象，為廣大職工群眾作出表率作用。
同樣，由于公司上下共同重視的結(jié)果，班組學習已形成為企業(yè)的一項重要制度。廣大職工都能認真自覺地參加每周一、三上午的晨會學習，晨會學習已成為職工交流思想、互通信息、切磋技藝和學習新知識的有效形式。在20xx年中，班組學習的學習形式和方法有了進一步的提高與改進，學習內(nèi)容更為貼近職工群眾和經(jīng)營服務(wù)第一線。
二、加強黨的自身建設(shè)，在經(jīng)濟工作中充分發(fā)揮黨支部的參與作用。
20xx年，我支部能積極認真貫徹執(zhí)行《上海市支部建設(shè)綱要》。根據(jù)黨支部工作記錄中的內(nèi)容做到了每月有計劃，工作有落實。
20xx年支部能圍繞公司經(jīng)濟工作重點，結(jié)合企業(yè)實際，在做好各基礎(chǔ)工作方面，20xx年黨支部認真能抓好三會一課制度、民主評議和民主生活會等項制度和及時做好一名預(yù)備黨員的按期轉(zhuǎn)正工作，特別是在一年一度的黨員民主評議中，黨支部能做到不走過場，嚴肅指出個別黨員在工作中落后于職工的現(xiàn)象，對黨員違反勞動紀律和企業(yè)規(guī)章制度現(xiàn)象進行批評。
一年來，黨支部還能堅持做到積極參與企業(yè)的經(jīng)濟工作和改革工作。從去年以來賣場網(wǎng)點縮減和撤離，使我們感到尋找新的經(jīng)濟增長點的迫切和艱難。為此黨支部積極配合公司行政，在積極開拓新的合適經(jīng)營網(wǎng)點的同時，在了解思想、了解各人家庭生活情況下，因地制宜因人而宜地合理地及時挖掘崗位安置了多名職工，對部分家庭有一定困難下崗職工工資進行了調(diào)整。因而在職工中未產(chǎn)生大的思想波動，情緒都較為穩(wěn)定。20xx年7-8月份支部和公司行政一起利用銷售淡季組織職工開展了銷售目標競賽活動，因每年3-4月份是我們的銷售淡季，利用這一時期開展銷售目標競賽活動，著重在于讓職工促銷售和關(guān)心銷售，從制定計劃到分段實施，直至最后總結(jié)獎勵，盡管未達到理想的預(yù)期效果，但在競賽過程中，職工能積極主動地關(guān)心自己柜組的經(jīng)營情況，對目前經(jīng)營中存在的不利因素能仔細分析，各抒已見，充分發(fā)表意見，取得了一定的效果。13部并配合行政積極開展一系列促銷擴銷活動，有效渲染了促銷活動的氣氛，既節(jié)約開支，又讓利于消費者。如在今年五一黃金周中，積極與兄弟公司聯(lián)系借用門前充氣拱門，了解dm廣告分發(fā)情況及反饋情況。
三、深入開展企務(wù)公開工作，繼續(xù)推進凝聚力工程。
今年以來召開了二次職代會，在職代會上對公司制定的有關(guān)企務(wù)公開內(nèi)容逐一進行了公開，包括行政的工作報告，公司章程和職工持股會章程的制定和修改，涉及員工切身利益方案的制定和調(diào)整，業(yè)務(wù)招待費使用情況和四金落實情況，黨政述職述廉工作以及公司職工董事、監(jiān)事的選舉產(chǎn)生等等。
今年以來企務(wù)公開的重點工作是放在干部和職工關(guān)心的改革和管理的熱點問題上，主要開展了以下二項工作：
1)集體勞動合同的重新商定。我公司全體員工和經(jīng)營者的共同努力，幾年來，公司在經(jīng)濟上保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。行政領(lǐng)導(dǎo)適時地考慮職工的利益分配。決定今年全面提高員工的工資水平。這時恰逢本公司集體勞動合同到期需重新修訂。為了解新的《勞動法和工會法》切實維護廣大職工的利益。我們黨政工人事一起參加了區(qū)總工會、區(qū)勞動和社會保障局合辦的勞動工資集體協(xié)商培訓(xùn)班。盡管只有一天，但使我們進而認識到集體協(xié)商對于依法維護勞動雙方的合法利益、建立和諧的勞動關(guān)系、保護和調(diào)動廣大職工的積極性創(chuàng)造性，具有有十分重要的意義。通過培訓(xùn)我們初步掌握了集體協(xié)商的內(nèi)容、程序、原則和方法，在制定集體勞動合同的過程中，用人單位一方和職工一方首先達成共識：感到集體勞動合同不一定要包羅萬象，我們的重點應(yīng)放在大家關(guān)注的勞動報酬、工作時間與休息和保險福利等方面特別是對勞動報酬章節(jié)要進行重新地協(xié)商制定。經(jīng)過反復(fù)醞釀和在上級工會人事部門的參與和指導(dǎo)下，使我們在員工加班加點工資問題上，在員工病事假期間的工資待遇上，在員工保險福利待遇上均能向職工一方傾斜。在提高員工的工資水平上行政領(lǐng)導(dǎo)挖掘潛力，最大限度地提高了廣大員工的收入水平，使上班員工的工資收入均有50%幅度地提高，這充份體現(xiàn)了行政領(lǐng)導(dǎo)對本公司經(jīng)營充滿信心和對廣大職工利益的關(guān)心和呵護。這次集體勞動合同不僅在集團形成了示范，同時還被總工會確認為《集體勞動合同》的示范單位，受到了總工會的表揚。
2)規(guī)章制度的修訂和獎勵分配方案的調(diào)整。
今年以來，黨支部與行政一起對原有執(zhí)行多年的部分規(guī)章制度進行了修改，主要是《員工考勤制度及相關(guān)規(guī)定》、《企業(yè)內(nèi)部分配辦法》和《總匯商場獎金分配辦法》這三個規(guī)章的調(diào)整后，可探性很強，使員工能根據(jù)自己的具體情況對號入座，遵守企業(yè)制度，依照規(guī)章做好自己的工作。如獎金分配辦法的修改，行政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過反復(fù)測算，前提是在提高效益的基礎(chǔ)上，提高職工的獎金水平，支部能深入了解職工的思想動態(tài)，了解各柜組的經(jīng)營情況及市場變化情況，積極參與獎金分配調(diào)整。通過深入細致的思想工作，既調(diào)動了人員的積極性，真正做到了這項涉及每個員工切身利益的工作公開、公正和公平，透明度非常高。
在繼續(xù)推進凝聚力工程方面，黨支部能一如既往地關(guān)心在職職工和退休職工，注重解決弱勢群體的實際困難。為解決職工的后顧之憂，在行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，20xx年做好了對200名在職職工住院醫(yī)療保險和50名退休工人的住院醫(yī)療保險的續(xù)保工作，新增了大病醫(yī)療保險20名。同時今年對公司200名職工進行了全面的體檢。
四、個人執(zhí)行廉潔自律的情況。
20xx年，本人能認真執(zhí)行中紀委、區(qū)紀委及集團紀委的有關(guān)規(guī)定，在一年中自己沒有發(fā)生個人違紀的情況，個人的重大事項也能按規(guī)定及時向集團領(lǐng)導(dǎo)匯報。在平時企業(yè)管理中能堅持勤儉辦企業(yè)原則，做到不鋪張浪費和奢侈浪費。認真貫徹執(zhí)行艱苦奮斗辦企業(yè)的方針。在業(yè)務(wù)交往中，自己能注重自身形象和維護自行車王國的品牌形象，在多年來的業(yè)務(wù)交往中，從未利用工作方便謀取個人的私利，而是積極維護企業(yè)的利益和消費者的合法權(quán)益，注重產(chǎn)品的品質(zhì)、售后服務(wù)及誠信，能管住自己的手、嘴、腳，因而在行業(yè)中樹立了良好的形象，為其他干部和職工樹立了榜樣。
五、存在的問題和不足。
1)在抓干部思想教育上不夠有力，對干部隊伍中思想和生活上出現(xiàn)的一些微妙變化，沒有引起足夠的重視，缺乏洞察力。
2)總匯商場在執(zhí)行制度上，在服務(wù)水平和誠信服務(wù)上，與各級領(lǐng)導(dǎo)和消費者的要求上還有差距。
3)隨著經(jīng)營門店、銷售網(wǎng)點的減少，待崗人員有所增加，雖通過幫困、助學等形式進行關(guān)心，但對他們思想上的了解和溝通不夠，需要及時加強和改進。
六、20xx年工作思路。
20xx年的工作，將在集團黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，全心全意依靠廣大黨員、干部和職工群眾，認真開展各項黨務(wù)工作，使支部工作上一個新的臺階。
抓緊抓好政治理論和業(yè)務(wù)技能的學習，不斷提高黨員干部和員工的綜合素質(zhì)，加強黨組織的自身建設(shè)。特別要以中央確定的黨員先進性教育活動為契機，結(jié)合主題教育等活動，促使本支部黨員的精神面貌煥然一新，切實發(fā)揮出不同于一般職工群眾的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
深入推行企務(wù)公開工作，逐步擴大企務(wù)公開的內(nèi)容和范圍，真正使企務(wù)公開成為凝聚人心、密切干群關(guān)系和促進企業(yè)發(fā)展的重要抓手。
堅持認真實施凝聚力工程，從思想、生活、工作、學習和發(fā)展上關(guān)心廣大員工，努力解決困難職工的實際問題。抓緊開拓新的合適網(wǎng)點，爭取繼續(xù)安排部分待崗職工上崗。做到在企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上增強廣大職工的信心，提高他們在兩個文明建設(shè)。
學生會述職評議情況報告篇十二
課堂教學達標活動是提高教師專業(yè)成長的有效途徑，是新形勢下提升教師素質(zhì)、提高教學質(zhì)量、推進課程改革的重要舉措，學校教師考核工作匯報。為了確保課堂教學達標評優(yōu)活動的實效性，切實提高教師的專業(yè)素養(yǎng)，根據(jù)教育局的有關(guān)部署和我們學校的實際情況，有條不紊的進行了此項工作，取得了良好的效果?，F(xiàn)總結(jié)如下：
為了課堂達標活動的順利進行，確?；顒拥膶嵭裕鶕?jù)區(qū)教體局要求，我校成立了以校長周良山為組長、職高業(yè)務(wù)副校長李齊新和初中部分管業(yè)務(wù)的范仁傳為副組長，教務(wù)處及各教研組和骨干教師參與的學科考核小組。考核小組嚴格要求、規(guī)范操作，在廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上對參加達標的教師進行了科學、客觀、公正評價，確保了活動的實效和有序進行。
課堂教學達標活動已經(jīng)成為我們學校的常規(guī)教學活動，依據(jù)《霍邱縣課堂教學達標要求》的具體要求，我校共有56名教師參與此項活動，到目前為止，已經(jīng)有20多位教師完成了課堂教學達標，占總?cè)藬?shù)的40%。每位教師根據(jù)學校的具體安排和自己的實際情況，采取自主申報，有教導(dǎo)處統(tǒng)一協(xié)調(diào)。確定本學期的課堂達標活動人選，盡量讓每位教師全程參與，讓每位教師都成為此次達標活動的主人翁。
本學期課堂教學達標活動我們采取了多方整合，將達標活動和學校的日常工作相結(jié)合，如公開課和學校的課題相結(jié)合，隨堂課和學校領(lǐng)導(dǎo)聽推門課相結(jié)合等。力求活動有條不紊、扎實有效。
我們依據(jù)《霍邱縣課堂教學達標要求》和《課堂教學量化評價表》，對參加達標的教師進行了一次公開課考核和一次隨堂課考核。并對參加教師的備課、教學反思、作業(yè)批改、學生學業(yè)水平測試分析、參與學校課題研究的情況等教學常規(guī)落實情況進行了全面檢查，完成教學達標的.教師還參與學校的各科知識講座，進一步提高了教師的教育教學理論水平。
1、我校建立健全了教學管理制度和《課堂教學達標》評價體系，加強了學校課堂教學工作的科學管理。
2、教師的參與意識強。
所有教師積極參加聽評課，尤其是結(jié)合學校的課題和教研組的研究主題，進行集體研討，并把自己的收獲寫成教學案例，不斷總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，改進教法，不斷提高。同時教研組之間注重加強集體備課，發(fā)揮集體智慧，積極向教研活動要質(zhì)量。
3、深入鉆研教材，掌握教材體系、基本內(nèi)容及其內(nèi)在聯(lián)系，抓住主線、明確重、難點，搞清肄點，把握關(guān)鍵。精心設(shè)計教案。每課教案要做到“七有”：有明確細致的教學目標、有具體的教學內(nèi)容、有連貫而清晰的教學步驟、有啟發(fā)學生積極思維的教法、有合適精當?shù)木毩?，有板書設(shè)計，有教學反思。
4、堅持以學生為主體，教師為主導(dǎo)，訓(xùn)練為主線的教學模式，教學中注意充分調(diào)動學生的積極性，活躍思維。在課堂上，教師要創(chuàng)設(shè)問題的情境，積極引導(dǎo)學生對事物進行分析比較，培養(yǎng)概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力，認真研究教法。根據(jù)學科的性質(zhì)和教材的特點、學生的年齡特點及班級的實際情況，選擇恰當?shù)慕虒W方法，培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力，動手操作能力，合作探究能力及自學能力。努力改進教法的同時，也注意對學生進行學法的指導(dǎo)，以學法的優(yōu)化推動教法的優(yōu)化。
教師的教學觀念轉(zhuǎn)變還不夠，部分教師還停留在原先的思維方式上，接受緩慢或者認識程度不夠，體現(xiàn)在課堂教學上就是課堂結(jié)構(gòu)不能很好的體現(xiàn)創(chuàng)新模式，不能把學生學習的主動權(quán)放給學生，形式上靠近，缺乏實效性，教師不能夠積極參與學生自主討論學習，課堂缺乏一定的活躍氣氛，不敢放開課堂，課堂學生學習的信息收集單一，缺乏實效性信息反饋環(huán)節(jié)，當堂訓(xùn)練的時間不充分，工作匯報《學校教師考核工作匯報》。
全體教師要進一步加大理論學習的力度，切實轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，努力全面系統(tǒng)學習課程標準，把握精神實質(zhì)，積極參與相關(guān)教研活動，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，嚴格按照學?！墩n堂教學達標活動》工作的部署，積極付諸行動，大幅度提高課堂教學效益，全面提升教育教學質(zhì)量。
課堂教學達標活動是促進教師專業(yè)成長的重要途徑，是一個任重而道遠的系統(tǒng)工程，充分發(fā)揮教師的能動性，切實提高活動的實效性。
學生會述職評議情況報告篇十三
競選學生會對我來說可是說是一次不小的挑戰(zhàn)，大家精彩的演講也給了我不少的壓力，然而面對今天的挑戰(zhàn)，這些壓力，我只能盡力去爭取，無論成功或失敗，我要做到的是無愧于己，無愧于心。
從軍訓(xùn)參加隊列表演方隊、參加大合唱到擔任班級的組織委員，從籌劃主題班會的朗誦環(huán)節(jié)到緊緊張張的期末考試的復(fù)習，可以說上半學期過得很快。
在下半學期我打算從社會和學校方面更好的鍛煉自己。在開學的二十多天里，我和班里的幾位同學組建了一個團隊，從上個星期開始實行我們的創(chuàng)業(yè)計劃。計劃的第一步就是找到一份合適的工作，從而在工作中鍛煉自己，讓自己更早的接觸社會，積累一些寶貴的社會經(jīng)驗。然而一個星期過去了，我們只找到了一份抄寫的工作。在尋找工作的過程中，我漸漸明白了創(chuàng)業(yè)的艱辛，漸漸懂得了自己想要的到底是什么。
對于我來說，我想要的是一片廣闊的天空，我的夢想就是做一只雄鷹，
在這片天空自由的翱翔。今天我站在這里，我想要的就是成為學生會的一份子，，能夠盡自己的微薄之力，全心全意為同學們服務(wù)，踏踏實實的做好自己的本職工作，并在組織活動中鍛煉自己，長見識、長才干。與此同時，我還希望向那些有能力的學長和同學們學習，博采眾長、補己之短，不斷的完善自己。
最后，我想說：如果我們不相信平凡，那么就用行動來證明自己;如果我們是金子，那么總會有發(fā)光的一天!
師和同學們服務(wù);2、我會更努力地學習和工作，爭取不斷提高自己的工作能力;3、維護我們美麗的校園環(huán)境，積極主動地從我做起。請大家支持我，我會讓你們都滿意我的工作和表現(xiàn)的。請大家投我一票。謝謝!
各位老師，各位同學:。
大家晚上好!
我是來自基礎(chǔ)部信息管理與信息系統(tǒng)02442班的徐勇.現(xiàn)任校學生會網(wǎng)絡(luò)部副部長.感謝大家給我這個站在講臺上的機會.
在過去的兩年里，從一個小小的干事到一個部門的負責人，是我個人成長進步的過程.通過近兩年的學習與鍛煉，今天我充滿信心的第四次站在了講臺上，競選學生會副主席一職.
本人進入大學兩年以來，校學生會在校黨委，省學聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，在校團委的悉心指導(dǎo)以及全校師生的大力支持下，緊密聯(lián)系各院部學生分會，本著積極向上，團結(jié)拼搏的精神，開展了踏實有效的工作.寢室文化大賽，實驗助手招募，期末考試網(wǎng)聊，我的課堂我做主等主辦部門把活動做到了同學們的身邊，讓同學們切實感覺得到校學生會帶來的幫助.同時，校學生會也貼近時代，緊抓熱點，使藥大學生會工作不斷創(chuàng)新.閃亮之星，殘運會志愿者，主持人大賽，一二.九主題活動等等活動正是最好的實例說明.事實證明:上學年我們的工作是卓有成效的.
當然我們深知成績只能屬于昨天，屬于上屆學生會領(lǐng)導(dǎo)團隊.新的學期給我們帶來了新的挑戰(zhàn)與機遇.在本次換屆以后，我們將離開上屆學生會領(lǐng)導(dǎo)團隊的指導(dǎo)，獨立主持學生會工作，這也給我們提出了新的要求.在這里，我不愿意過多稱頌校會目前的成績，也不愿意分析目前所存在的問題，只想和大家探討一些個人對學生會建設(shè)的看法并且和大家一起尋找一些開創(chuàng)學生會工作新局面的突破點:。
本學年校學生會要在繼承中求得創(chuàng)新，個人以為我們應(yīng)該在鞏固所取得成績的基礎(chǔ)上，加強自身建設(shè)，深化體制改革，加強服務(wù)職能，舉辦豐富學生生活的活動.
定期舉辦主席團會議，學生會全體委員會，維護學生聯(lián)合會地位，增強校學生會的組織協(xié)調(diào)作用.在各方面工作中充分發(fā)揮校，院兩級學生會的各自特點，加強聯(lián)系，共同開展工作.而另一方面也要加強校會內(nèi)部部門的交流與合作.我們可以通過具體活動組織，內(nèi)部會議，內(nèi)部活動等形式增加各部門成員的交流，培養(yǎng)大家熱愛集體，熱愛團隊的感情，以保持大家的工作熱情和積極性.減少教室級別大會不應(yīng)造成信息阻塞，可以通過梯度會議加快信息的傳遞.個人以為學生會部門間可以忽視競爭，重視合作，當一個活動舉辦的時候應(yīng)該努力減少目前本部門全力以赴，其他部門默默關(guān)注的現(xiàn)狀.或許有些人會覺得作為本部門負責人將參加下次主席競選渴望有機會表現(xiàn)自己，不會在這樣的機會條件下把工作交給其他部門成員，我個人以為這個是不沖突的，主席所要求的應(yīng)該是領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)，組織的能力.真正的領(lǐng)袖往往站在幕后，具體工作大家可以共同參與，這樣活動還可以舉辦的更好.
具體校級活動中，我們應(yīng)該堅持校學生會的組織協(xié)調(diào)作用，而不再以舉辦院部有能力做的活動為重點.當然，我們不排除人文，學術(shù)，娛樂等方面舉辦對學?，F(xiàn)狀填補的活動.
以上是本人對學生會建設(shè)的一些看法和見解，有不對或者不妥的地方還請各位老師和同學給以諒解和指導(dǎo).如果我當選，我會盡為所能，廣納良言，加強本人自身建設(shè)，以一個優(yōu)秀的負責人的身份，努力為校學生會服務(wù)，為廣大同學服務(wù).當然，即使我沒有入選，我也相信在校團委的指導(dǎo)以及全校師生的支持下，校學生會會堅持“求真，求實，求新，求精”的宗旨，堅持“服務(wù)為本，創(chuàng)新中樹立形象，開拓中實現(xiàn)價值”的思想，堅持“積極主動，開拓創(chuàng)新，精誠合作，公正民主”的作風，成為一個組織規(guī)范，作風公正，活動豐富，受廣大同學尊敬熱愛的優(yōu)秀社團.
謝謝大家！
學生會述職評議情況報告篇十四
202-年，在團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真履行黨建第一責任人職責，帶領(lǐng)全連廣大干部職工積極貫徹落實團黨委各項工作部署，使黨建工作和經(jīng)濟建設(shè)得到了長足發(fā)展。下面我就202-年抓黨建工作述職如下。
(一)抓班子、帶隊伍，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
1.抓好干部作風建設(shè)，落實黨建工作責任制。
結(jié)合今年開展的“學轉(zhuǎn)促”、“發(fā)揮兵團特殊作用大學習大討論”等活動，作為黨支部書記，我切實把干部作風建設(shè)作為重點工作來抓。一是要加強領(lǐng)導(dǎo)干部的作風建設(shè)，切實要改變“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的不良習氣，全體干部要做到，見人一張笑臉，進門一句問候，把這些當做一種制度來執(zhí)行。二是積極吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，強化反腐倡廉意識，時刻樹立“莫伸手伸手必被捉”的意識，堅決杜絕侵占職工利益的違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。
2.推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化，加強黨員干部學習教育。
針對黨支部202-年存在的干部黨員政治理論素養(yǎng)不高，黨性修養(yǎng)鍛煉不夠和黨員干部理論學習不夠深入“三會一課”執(zhí)行不嚴等問題，作為黨建工作“第一責任人”我?guī)ьI(lǐng)支部一班人進行了認真分析和積極整改。202-年，我支部把“三會一課”制度作為黨建抓手，圍繞今年開展的“學轉(zhuǎn)促”、“發(fā)揮兵團特殊作用大學習大討論”、深入學習黨的十九大精神等活動，制定學習計劃，落實學習制度，采取上黨課、自學和交流討論等方式，全面提升黨員干部隊伍的思想政治素質(zhì)。一年來，二連黨支部共召開支部大會6次，支委會14次，黨風廉政教育3次，上黨課4次，黨員“微課堂”學習教育14次，組織黨員活動8次，開展主體黨日活動2次。
3.抓好職工隊伍，全面推進民主政治建設(shè)。
通過職工大會、職代會等形式，讓職工參與到連隊的民主管理中，提高職工參與連隊建設(shè)和管理的積極性。我連職代會30名成員是通過職工“海選”的方式推選的，在人員構(gòu)成上體現(xiàn)了最大民主化，得到了全連職工群眾的普遍認可和積極擁護。在連隊最低生活保障、困難救助、保險理賠、評獎評優(yōu)、利費指標分解、作物計劃調(diào)整、土地承包分配、義務(wù)工收費、作物配水灌溉、金秋助學金發(fā)放、廉租房分配等涉及職工群眾關(guān)心關(guān)注的問題全程實行了民主管理，并使之常態(tài)化、規(guī)范化、制度化。我連全年共召開職代會18次，研究決策各類問題22項，處理防范群體性矛盾23件。通過推進民主政治建設(shè)，有效的理順了職工情緒，化解了一些棘手和重大的矛盾，使連隊穩(wěn)定得到了一進步加強。
4.抓好制度建設(shè)，健全干部管理制度。
加強干部日常管理，強化工作制度。嚴格干部考勤請銷假制度和值班制度，建立干部考勤臺賬。落實干部24小時值班制度，嚴格值班紀律，認真做好交接班記錄。節(jié)假日要有領(lǐng)導(dǎo)帶班，農(nóng)忙季節(jié)要求干部必須全部在崗。從嚴落實“一崗雙責”要求，我以身作則，帶頭轉(zhuǎn)變工作作風，為黨員群眾做好榜樣。
5、加強陣地建設(shè)，提升黨建活力。
一是二連黨支部充分利用黨員活動室，電腦網(wǎng)絡(luò)等學習教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務(wù)、黨員權(quán)利、學習實踐活動的有關(guān)要求全部上墻，隨時督促黨員，教育黨員。二是用好團黨委下?lián)艿?0000元黨建經(jīng)費，保證黨建活動的正常開展。我黨支部組織開展了七一活動、慰問困難黨員、制作黨建宣傳展板橫幅、組織黨員參觀學習和黨建帶團建文體活動等，全年共開支黨建經(jīng)費30691元。
6、抓脫貧、促發(fā)展，認真做好精準脫貧工作。
我連精準扶貧困難戶有29戶，59人。202-年通過掛鉤戶的幫扶和貧困戶的努力，已脫貧15戶31人。202-年，黨支部根據(jù)實際情況，制定了“大戶帶小戶、富裕幫貧困、黨員做表率”等一系列幫扶措施，按照“退一進二進三”的原則，動員貧困職工堅持宜農(nóng)則農(nóng)、宜牧則牧、宜工則工的發(fā)展理念，鼓勵職工群眾積極開展多元增收，幫助職工早日摘掉貧困戶的“帽子”。通過一年來的幫扶，至202-年底，已成功脫貧11戶23人，剩余3戶低保兜底貧困戶，在202-年也可脫貧。
(二)把維穩(wěn)工作重點抓、長期抓。
把連隊作為支部工作的重中之重，切實擔負起黨支部書記抓社會穩(wěn)定第一責任人職責，帶領(lǐng)支部一班人貫徹落實兵、師、團黨委會議精神，緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標，結(jié)合連隊具體情況，強化綜合治理，狠抓平安建設(shè)、加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，有效開創(chuàng)了一手抓連隊穩(wěn)定、一手抓經(jīng)濟發(fā)展的新局面。
1、維穩(wěn)值班常態(tài)化。除白天按時上下班外，每天晚上連隊至少有2-3名干部值班，并在過年過節(jié)期間，加強在連隊的走訪排查工作，確保連隊穩(wěn)定。
2、按時召開維穩(wěn)會議。從1月份至今，我支部共召開維穩(wěn)會議9次，其中職工大會2次，黨員干部會議7次。
3、組織成立基干民兵隊伍。組織連隊40歲以下的青年職工組成了16人的基干民兵隊，通過培訓(xùn)提升民兵的維穩(wěn)戍邊意識和大局意識。通過培訓(xùn)，我連基干民兵隊在有需要時可在半個小時內(nèi)迅速集結(jié)。
4、在4月份開展的“防回流、打派遣”工作中，支部書記帶領(lǐng)班子成員逐戶走訪排查，摸清連隊人口情況。共排查182戶，488人，走訪率達100%。其中流動人口3戶，4人。有護照人員4人(黨員2人)。
5、使排查工作常態(tài)化。在農(nóng)忙時節(jié)，外來務(wù)工人員增多，凡是到我連務(wù)工的外來人口，實行“3、6、9”工作法，全部進行認真排查。
1、個人理論學習與聯(lián)系實際方面不夠密切，對黨性理解停留在書本上，沒有落實到行動上，重生產(chǎn)經(jīng)營、輕政治理論學習，沒有把理論學習放在重要位置。
2、抓黨建工作時緊時松。階段性忙碌的時候就把黨支部建設(shè)工作放在一邊，沒有與當時工作很好的結(jié)合起來。
3、“雙培雙帶”工作做得不夠，缺乏帶領(lǐng)黨員群眾共同致富的精神和能力，不能充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。
1、認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍。
2、加強黨性修養(yǎng)和各種知識的學習，提高自身素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)能力，為適應(yīng)新的需要和干出成績打好堅實的基礎(chǔ)。
3、帶領(lǐng)班子成員進行大走訪、大排查，深入田間地頭，職工家庭走訪，并做好記錄，及時發(fā)現(xiàn)并化解各類復(fù)雜問題，確保連隊和諧穩(wěn)定。
4、積極探索黨建工作新路子。做好黨務(wù)、連務(wù)公開，健全民主監(jiān)督和民主管理制度，增強工作透明度，各項工作有章可循，有法可依，做到職責分明，積極有效的開展工作。
5、繼續(xù)加強黨風廉政建設(shè)。認真落實中央“八項規(guī)定”強化“一崗雙責”，帶頭嚴格要求，廉潔自律，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，帶頭執(zhí)行各項廉政規(guī)定，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，切實發(fā)揮表率作用。
學生會述職評議情況報告篇十五
如何落實“一崗雙責”，交好“黨建答卷”，這是基層黨組織書記必須回答好的一道“考題”。近日，按照中央國家機關(guān)工委有關(guān)部署，稅務(wù)總局組織機關(guān)各黨支部書記開展了黨建述職評議活動。述職評議突出問題導(dǎo)向，堅持從嚴從實，對機關(guān)各黨支部書記進行了一次全方位的黨建“大考”，切實強化了機關(guān)黨支部書記管黨治黨的責任意識，有效推動了全面從嚴治黨要求在稅務(wù)部門的落實。
談問題的篇幅不能少于1/4，堅決不能出現(xiàn)以業(yè)務(wù)工作代替黨建工作、以工作匯報代替黨建述職、以工作成績掩蓋存在問題等不良現(xiàn)象。
撰寫的指導(dǎo)。要求各黨支部書記親自動手撰寫述職報告，以履行黨建第一責任人責任為主線，深入分析存在問題的原因尤其是主觀方面的原因，明確改進工作的思路和具體措施。機關(guān)黨委通過電話督促、溝通提醒等形式，及時跟蹤了解各支部的報告撰寫情況，提出具體的修改意見建議。很多述職報告幾易其稿，從最初主要談稅收業(yè)務(wù)工作、談工作成績，到后來支部書記把自己擺進去，主要談落實主體責任的差距，深刻剖析存在問題的原因尤其是主觀原因。三是嚴格審核把關(guān)述職材料。要求各黨支部提前將述職材料報送到機關(guān)黨委，留出審核把關(guān)的足夠時間。機關(guān)黨委結(jié)合《基層組織工作條例》檢查情況以及平時掌握的情況，組織人員對提交的述職報告進行分析研判，提出具體的修改意見，對存在“虛、空、浮”等明顯不符合《實施方案》要求的述職報告提出返工要求。
認真開好述職會議。為確保述職述出責任、述出壓力、述出動力、述出成效，對述職會議的組織形式、開會方式和參加會議人員等提出明確具體要求，作出精心設(shè)計和周密安排。一是擴大評議述職人員范圍?，F(xiàn)場述職不僅由機關(guān)黨委常委作為評委，還邀請各個黨支部的支部委員和普通黨員代表各1名參加評議，充分保證了評議人員的代表性。一次性安排總局機關(guān)28位黨支部（黨總支）書記進行現(xiàn)場述職，確保述職人員的覆蓋面。二是做好現(xiàn)場民主評議。全部述職完成后，與會評議人員對述職情況進行現(xiàn)場點評，開門見山，不繞彎子，實事求是地指出各述職報告的特點和存在的不足。會上還印發(fā)了黨支部書記述職評議表，每位支部書記述職后，與會人員按照優(yōu)秀、達標、基本達標、不達標4個檔次對述職人員進行現(xiàn)場評議。很多支部書記反映，述職就像是一場黨建面試、一次責任審核，如果沒有扎實的日常工作基礎(chǔ)，難以進行有效述職，也難以應(yīng)對評議提問，今后要把更多的精力投入到抓黨建工作上。三是做好綜合總結(jié)評價。王秦豐對現(xiàn)場述職評議情況進行了點評和總結(jié)?？隙ǜ魑稽h支部書記結(jié)合工作實際述職，有感而發(fā)，內(nèi)容充實，體現(xiàn)了對黨建工作的高度重視和責任落實。同時，也指出了述職中存在的不足，要求進一步提高現(xiàn)場述職的質(zhì)量和針對性，要講故事、講亮點、講特色、講體會、講建議，不念稿、不超時。各黨支部書記要堅持對黨忠誠抓黨建，明確定位抓黨建，履職盡責抓黨建，以身作則抓黨建，不斷把稅務(wù)總局機關(guān)黨建工作推向前進。
著力抓好結(jié)果運用。述職評議是加強基層黨支部建設(shè)的一項重要手段，其目的是為了解決問題、改進工作。稅務(wù)總局黨組采取切實措施加強對黨建述職結(jié)果的運用，下大力氣整改提高，使述職評議真正成為推動黨建工作的有力抓手。一是加強黨建工作經(jīng)驗交流。述職評議結(jié)束后，及時對會議成果進行了歸納提煉，在《中國稅務(wù)報》刊發(fā)了綜述性報道和評論員文章，并摘要編發(fā)了28位支部書記的述職報告，進一步營造了重視黨建、抓好黨建的良好氛圍。將總局領(lǐng)導(dǎo)的講話和各位黨支部書記的述職報告匯編成冊，下發(fā)給各黨支部學習交流。將述職評議中發(fā)現(xiàn)的基層黨建工作典型經(jīng)驗和有效做法，推薦參加中央國家機關(guān)工委的優(yōu)秀基層黨組織評選。二是適當反饋公開評議結(jié)果。及時對評議打分情況進行統(tǒng)計匯總，梳理提出意見建議，將評議結(jié)果向稅務(wù)總局黨組匯報并向黨支部進行反饋，采取適當方式予以通報和公示。對民主評議滿意度高、工作成績突出的予以表揚;對民主評議滿意度偏低的黨支部書記進行約談，督促其認真查找存在問題和差距，更嚴更實地履行好黨建第一責任。三是強化評議結(jié)果運用。結(jié)合稅務(wù)總局推動實施的績效考核管理，把各黨支部書記黨建述職考評結(jié)果，按10%的權(quán)重折算計入黨建考核成績，作為評選先進黨支部的重要依據(jù)。下一步，還將通過黨員群眾座談會、談心談話等多種方式，廣泛征求黨員群眾的意見建議，認真總結(jié)支部建設(shè)的典型經(jīng)驗和有效做法，及時梳理和改進支部建設(shè)中的不足，進一步把黨建責任明確到位、嚴實要求落實到位、突出問題解決到位，全面提升稅務(wù)機關(guān)黨的建設(shè)科學化水平。
學生會述職評議情況報告篇十六
同志們：
剛才，x_進行了述職，總的感覺是很樸實。抓黨建抓得比較實，思路明，底數(shù)清，事例也比較詳實，并且能結(jié)合鎮(zhèn)情實際，創(chuàng)造性地開展工作，較好地擔負起了“黨建第一責任人”的職責。
xx基層黨建的亮點不少，主要有這三個方面：一是抓黨建和抓發(fā)展結(jié)合緊密。發(fā)展好板材家具產(chǎn)業(yè)，發(fā)揮好輻射帶頭作用，是市委給xx最重要的任務(wù)之一。xx的黨建突出了“抓好黨建、推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展”的思路;在各項任務(wù)的推進上抓實了“干部帶頭、黨員示范”;在村班子建設(shè)也突出了“產(chǎn)業(yè)為先、村企共建”。二是群眾路線教育實踐活動和為民惠民結(jié)合緊密。xx的黨員干部把群眾路線很好地運用到了實際工作當中去，不僅完成了幾個大項目的和諧拆遷征補，還總結(jié)出不少成功的經(jīng)驗，我在張家村調(diào)研時，對他們“小題大作”的精神還是很認可的。三是突出了學習對黨建工作的帶動性。組織班子學習、支書參觀、黨員培訓(xùn)等，次數(shù)多、形式活，帶動性也比較大。
當然，問題也和亮點并存：首先學習是重視起來了，但主要還是圍繞經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面學習的多，對黨建方面的學習還是偏少。如何讓黨員干部想學、如何用學習來指導(dǎo)實踐、學習后如何落地等問題，都要更深入地思考和把握。七次，抓經(jīng)濟和抓黨建，精力的分配上還有偏頗，x_也講在黨建上投入的精力還不夠。黨建是“軟任務(wù)”，更是“硬指標”更要虛功實做、久久為功。
再提兩點希望，一是要把抓黨建和抓產(chǎn)業(yè)結(jié)合得更好，多做一些深入地研究，多樹一些成功的典型，帶領(lǐng)xx鎮(zhèn)的黨員干部在黨建與產(chǎn)業(yè)發(fā)展融合、共贏方面做一些積極探索;二是繼續(xù)保持好學的勁頭，不僅要善于帶動大家向書本學、向?qū)＜覍W、向先進學，更要善于從群眾中學，尊重群眾的首創(chuàng)精神，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展和黨建工作兩個當面，都要做好全市的排頭兵。
學生會述職評議情況報告篇十七
日子如同白駒過隙，回首間，自己又站在學期之末。從加入大學生____________到現(xiàn)在，已經(jīng)歷了三個學期的工作，在文化傳媒部工作的一年中，我參加過______評選，______學子論壇，______教育大講堂等活動，在老師的領(lǐng)導(dǎo)下，從策劃宣傳，到具體活動，我和______的成員們一起用辛勤的汗水，留下了成長的印記。新學期伊始，我擔任文化傳媒部部長，有了一年來的工作經(jīng)驗，在適應(yīng)新的學習、工作環(huán)境下，我努力做好自己的本質(zhì)工作，協(xié)助各部門各項工作，努力完成了各項工作任務(wù)。經(jīng)過認真的總結(jié)和回顧，現(xiàn)將我本學期的工作情況報告如下：
一、認真做好本職工作。
在這一學期的工作里，有成功的喜悅也有失敗的落魄，在各位同學的幫助下，憑借我在大一時期踏踏實實工作積累下的經(jīng)驗，我很快適應(yīng)了部長的工作，身處這個部門，我盡心盡力和全體成員共同努力做好各項工作，并思考了如何改進文化傳媒部現(xiàn)在所存在的不足之處。在協(xié)助其它部門的工作里，我們每一個成員都代并表我們各自的形象，我們向來嚴格要求自我。我把每次活動都當作一次挑戰(zhàn)，主動鍛煉自我的意識，時刻提醒自己做個有心人，努力培養(yǎng)部員，以高自我。
二、主動提高思想認識。
在思想上，我很明確大學生____________是立足大學生______，服務(wù)大學生______團隊的學校組織，是聯(lián)系學生與學校的“橋梁”和“紐帶”，是發(fā)展大學生______的舞臺和基地，是培養(yǎng)大學生成功______的重要載體。我自加入____________以來，從未脫離這一主題，認真履行職責，當自己全身心的投入每一次______的活動時，我都會做好“同學的公仆”，也就是這個主題使我的責任感更強了，組織能力也有了很大的提升。通過活動，我收獲頗豐，積累了很多工作經(jīng)驗，學會了主動思考。文化傳媒部不是一個虛設(shè)的部門，每一次的活動都離不開展板的制作，噴繪和各種審批手續(xù)。擔任部長以來，我更是對部員們嚴格要求，不僅技術(shù)和待人做事都要嚴格要求，用自己的技術(shù)和謙虛的態(tài)度，換來______的榮譽，如今，他們已經(jīng)初步掌握文化傳媒部的各個工作流程。文化傳媒部的工作性質(zhì)決定了我要以更高的工作標準來要求自己和各位部員，要考慮到更多的細微之處，要以自己的細心、耐心和熱心換得文化傳媒部的疏而不漏、有條不紊!
三、總結(jié)過去，展望未來。
一年來，我勤勤懇懇、踏踏實實的做了很多工作，這是應(yīng)該做的。取得了一些成績，但這不是我自己一個人的功勞，是大家的，是全體大學生____________成員的。但我親身經(jīng)歷了______的各項活動，熟悉了舉辦各種活動的大體脈絡(luò)流程，并總結(jié)了自己的心得體會，從中得到了鍛煉和提高。同時，作為______的一份子，我不僅代表我們這一個部門，而是整個______的縮影，但自己本身還有很多的不足和缺點，有待進一步完善，提高。比如：
1、對各方面知識掌握的還不夠，理論素養(yǎng)還不高。
2、工作尚欠大膽，創(chuàng)新意識不強，總是在遵循前輩留下的經(jīng)驗。
3、性格內(nèi)向，不善表達，有些時候表達方式欠考慮。
4、在工作中被動做事，與人溝通的能力尚待提高。
我知道“金無足赤，人無完人”，我的工作雖然有做得不好的地方，但我將在今后學習、工作中認真加以改正和提高。同時，我希望老師和同學們對我今后的工作給予監(jiān)督，不足之處，我會虛心接受并改正。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
回首工作歷程，我經(jīng)歷許多沒有接觸的事物和事情;見識了很多從未見識過的新鮮;總之，因為有這樣一個團隊，使我在大學里不斷的展示自我，提升自我，在全新的學期里，我們將以更加飽滿的姿態(tài)帶好部員，向更高的臺階邁進。
學生會述職評議情況報告篇十八
今天，我有幸參加區(qū)委組織部組織的到xx社區(qū)黨建參觀學習。通過觀摩學習，使我對基層黨建工作有了更加深刻的認識，同時也開闊了視野，這些社區(qū)很多管理模式、黨建亮點都是值得我們學習借鑒的。
黨建規(guī)范化是xx社區(qū)黨建工作最大的特色。硬件設(shè)施大氣，黨建元素隨處可見，軟件資料翔實而具體。xx社區(qū)的黨建工作告訴我們，發(fā)展才是硬道理，堅強的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍，奮力拼搏的團隊精神為基層黨建工作打下了夯實的基礎(chǔ)。
我辦五個社區(qū)，其中京北社區(qū)、馬砦社區(qū)、蜜南社區(qū)目前黨建工作中還存在著不同程度的問題。為加強和改進黨的基層組織建設(shè)，我辦圍繞陣地建設(shè)、隊伍建設(shè)、思想建設(shè)，突出工作重點，采取有力措施，全力推進基層黨建工作。對于因轄區(qū)拆遷，黨員流動性大，轄區(qū)離退休黨員偏多，部分“兩新”組織黨員數(shù)量少，參與積極性不高等問題，我們將加強黨員管理，實行分類管理，根據(jù)轄區(qū)黨員實際情況開展豐富的黨員活動。另外，我辦將加大力度，推進“兩新”組織黨建工作。理順工作運行機制，深入探索、研究和實踐在“兩新”組織中建立健全黨組織的工作機制、明確職能定位和工作任務(wù)、充分發(fā)揮黨在“兩新”組織中的作用，擴大黨組織“覆蓋面”、工作面。我辦蜜南社區(qū)、京北社區(qū)非公有制黨組織還未建立的情況，目前，已向上級黨組織請示成立。
此外，在社區(qū)黨建工作中要使各社區(qū)黨建工作突出重點、亮點、特色。按照“三有一化”構(gòu)建城市基層黨建的有關(guān)要求，夯實執(zhí)政基礎(chǔ)、建設(shè)和諧社區(qū)。抓好社區(qū)活動場所建設(shè)。進一步加大社區(qū)活動場所建設(shè)工作力度，對于我辦蜜南社區(qū)、馬砦社區(qū)由于拆遷暫無組織活動場地，目前，兩社區(qū)正在積極與轄區(qū)公共單位協(xié)調(diào)，實現(xiàn)資源共享，保障社區(qū)組織活動場地。
整改方案，采取切實可行的措施，抓好整改落實。
學生會述職評議情況報告篇十九
黨抓基層黨建工作述職評議考核大會，即是制度設(shè)計更是政治規(guī)矩。根據(jù)市委組織部抓基層黨建述職評議考核要求，對做好今年基層黨建工作提了明確的要求。今天我們召開這個會議，就是要通過述職壓實責任，進一步強化抓基層黨建的角色意識和政治自覺，使抓基層黨建成為基層黨組織書記的看家本領(lǐng)。下面就抓好基層黨建工作我講三點要求：
1、抓思想政治引領(lǐng)。當前和今后一個時期，要鞏固深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，在持續(xù)學懂、弄通、做實***新時代中國特色社會主義思想上下功夫。今年我們打算舉辦基層黨組織書記培訓(xùn)班，加強用學習新思想來指導(dǎo)謀劃工作。
2、抓擁護核心。要進一步強化政治意識，提高政治站位，始終以***同志為核心的黨中央保持高度一致，始終與黨中央與習總書記同心同德、同頻共振、同向發(fā)力、步調(diào)一致。各位黨組織書記要把時間和精力集中在抓落實上，一步一個腳印，把“書面”變成“地面”，把目標變成現(xiàn)實。
3、抓責任夯實。大家也都是自加壓力開展了很多特色活動。述職本身也是一種相互欣賞，學習別人長處的過程。述職單位的書記都在講，在座的書記都在聽，哪些方面自己還有想到、哪些方面還沒有做到、知道前有標兵、后有追兵，標兵離我們有多遠，追兵離我們有多近，這樣就產(chǎn)生了一種互動、激勵、鞭策。壓實責任方面，從“第一責任人”做起，要把抓基層黨建的責任立起來、扛起來。
局黨組通過大家的述職和日常工作情況，總結(jié)20**年度水利系統(tǒng)黨建工作內(nèi)存在以下6方面的不足：1、黨建知識學習不系統(tǒng)、不持久，理論水平業(yè)務(wù)素質(zhì)都有待提高；2、黨建工作要求標準還不夠高，“兩個責任”落實還不完全到位；3、監(jiān)督監(jiān)管機制不夠健全，對學習教育工作安排布置多，監(jiān)督檢查少；4、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮還不充分，個別黨員存在規(guī)矩、紀律意識不強、執(zhí)行不嚴、責任心不強；5、黨內(nèi)組織生活還存在質(zhì)量不夠高、針對性不夠強、形式和內(nèi)容創(chuàng)新不足，與形勢的發(fā)展不能適應(yīng)；6、對新知識、新技能學習掌握還不夠，工作因循守舊，創(chuàng)新精神不足。對于點評的問題，大家要梳理認領(lǐng)，時刻保持頭腦清醒，回去后帶領(lǐng)所屬黨組織人員認真學習和整改落實。