在總結心得的過程中，我們能夠發(fā)現(xiàn)問題并找到解決方案。寫心得體會時，可以采用自由寫作或者提問自己的方式，培養(yǎng)自己的思考能力。下面是一些精心準備的心得體會樣本，希望可以給大家提供一些寫作技巧和思路。
八查八看八改心得體會篇一
黨的十九屆五中全會確定了全面從嚴治黨的新時代要求，村干部要按照中央的要求，主動融入全面從嚴治黨大局，提高自身素質，做好日常管理和服務工作，為推動農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展做出積極貢獻。為此，我所在的村委會開展了“八查八看”活動，收獲了不少體會。
“八查八看”就是指查問題、查整改、查履職、查態(tài)度、查行為、查風格、查管理、查服務，看現(xiàn)狀、看趨勢、看成效、看反響、看履職、看責任、看信任、看風險。通過查問題、查整改，既可以診斷出工作中的不足之處，又能夠找出問題的源頭，幫助村干部開展自我的思想和行為自我革命。
第三段：活動的收獲。
通過活動，我們不僅發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題，更是及時制定了相應的整改措施，加強了對村委工作的規(guī)范管理，塑造了好的黨務工作風尚。此外，八查八看也讓我更加深入地認識到，作為基層村干部必須要具備優(yōu)秀的工作態(tài)度，依靠全員創(chuàng)新思維推動改革創(chuàng)新，贏得群眾信任和支持。
第四段：存在的挑戰(zhàn)和解決方法。
然而，在活動中我們也遇到了一些挑戰(zhàn)。首先是村民反應問題不積極，沒有及時反映問題。其次是存在一些村干部缺乏勤勉認真的工作態(tài)度，未能把問題有效解決?？紤]到這些問題，我們必須要加強宣傳教育，將村民的思想引導到積極參與活動中來；同時，加強對于村干部的培訓工作，提升干部素質和能力水平。
第五段：總結和展望。
總之，“八查八看”活動給予我們充分的切實體驗，讓我們有了更加清晰的理解和積極的謀劃。我們要不斷提高自身素質，深入群眾，全面開展工作。下一步，我們將認真總結整個活動的經(jīng)驗和不足，結合實際情況，完善村干部考核制度，強化考核問責，推動村委會的各項工作再上新臺階。同時，我們也呼吁廣大村民對于村委會工作多加關注，積極參與鄉(xiāng)村治理。通過共同的努力，讓美麗的鄉(xiāng)村更加繁榮。
八查八看八改心得體會篇二
在新時代，在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略下，鄉(xiāng)村干部的作用變得越來越重要。作為基層干部的村干部，作為基層的骨干力量，其工作對于農(nóng)村的發(fā)展和穩(wěn)定起著至關重要的作用。而“八查八看”作為鄉(xiāng)村干部工作的重要內容，對于發(fā)現(xiàn)和解決農(nóng)村問題，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，起著至關重要的作用。在開展“八查八看”的工作中，我深感其中的艱辛與重要性，贏得了廣大農(nóng)民的認可和信任。
第二段：從局部檢查到全面檢查。
在我們的工作中，“八查八看”已經(jīng)成為一個重要的工作環(huán)節(jié)。它不僅幫助我們發(fā)現(xiàn)村莊中存在的問題，而且?guī)椭覀兘鉀Q這些問題。但是，在實際的工作中，我們發(fā)現(xiàn)只以對局部環(huán)境、村里的個別單位的檢查還不夠。我們應該將范圍擴大到全村，并對全村村民的生產(chǎn)生活進行詳細的了解。這樣，我們才能更加全面地了解村莊的情況，找到存在的問題，并采取有效的措施解決問題。
第三段：深入農(nóng)村，細致觀察。
在檢查過程中，我們應該深入農(nóng)村，仔細觀察，從環(huán)境衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、道路狀況、公共設施和農(nóng)民的生產(chǎn)生活各方面進行檢查。比如，我們要查檢農(nóng)戶的環(huán)境，看是否存在垃圾堆積、污水橫流等問題。我們要查看道路狀況，是否存在水泥路面破損、路側雜草叢生等。我們要對一些危險品收存單位進行檢查，確保安全，避免發(fā)生安全事故。此外，還要查看招工情況、土地利用情況及資金使用情況等，并及時將問題上報到縣級有關部門，幫助村民及時解決帶來的問題和困擾。
第四段：加強宣傳，提高意識。
在檢查維護鄉(xiāng)村秩序的同時，加強村民宣傳教育，提高村民的安全生產(chǎn)、衛(wèi)生環(huán)境、安全飲水意識。我們要在入戶說服時重點宣傳垃圾分類、公共設施使用、法律法規(guī)意識等方面，加強宣傳力度，讓村民進一步提高對于環(huán)保工作的重要性的認識，并樹立文明健康的住宅建設意識。我們應在平時治村宣傳中加大力度，開展“環(huán)保知識進農(nóng)村”活動，通過宣傳解說等活動引導農(nóng)民重視保護環(huán)境、愛護家園、生產(chǎn)安全、生活健康，引導村民重視道德、文化、科技、精神文明等更高層次發(fā)展。
第五段：總結體會。
通過深入的“八查八看”工作，我們不僅使自己更加深入了解農(nóng)村的生態(tài)環(huán)境、村民的生產(chǎn)生活，更加了解了問題的實質和嚴重性，確定了重點。同時，我們相信通過集中力量、整頓環(huán)境，建立起可持續(xù)發(fā)展的基地。這也將有效地促進了鄉(xiāng)村的全面發(fā)展，使村莊變得更加美麗和宜居。在今后的工作中，我們將進一步加強“八查八看”工作，擴大檢查范圍，建立科學的檢查機制和管理簡介，全面推進村莊現(xiàn)代化，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興加速發(fā)展。
八查八看八改心得體會篇三
師德師風素來被視為教育工作者最為重要的品質和職業(yè)道德準則，是教育事業(yè)健康發(fā)展的保障。為進一步推進教師隊伍的師德師風建設，近年來，教育部門不斷加大對師德師風的查處力度，并提出了“八查八改”工作要求。通過對八大方面的查改措施，旨在推進教師隊伍的全面提升，提高教育質量，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。
第二段：教師職業(yè)操守的查改。
作為教育工作者，我們的職責不僅僅是傳授知識，更重要的是傳遞正確的道德觀念和價值觀。師德師風八查八改的第一方面便是教師職業(yè)操守的查改。我認為，作為一名優(yōu)秀的教師，必須時刻保持職業(yè)操守，對學生負責任。我們應當堅守教育的初心，恪守師德，做到以身作則，言傳身教。只有這樣，我們才能在教書育人的道路上取得真正的成就。
第三段：違紀行為的查改。
師德師風八查八改的第二方面是違紀行為的查改。教師在日常工作中必須嚴守紀律，不得出現(xiàn)違規(guī)行為。例如，有些教師可能會違反課堂紀律，缺席課程，或者強行提前收尾課程。這些行為都會對學生的學習造成不良影響。因此，教師要時刻審視自己的行為，嚴守紀律，確保師風正派。
第四段：學術作風的查改。
師德師風八查八改的第三方面是學術作風的查改。作為教師，我們必須要嚴守學術道德，堅持實事求是、真實可信的原則。在研究、教學和評價工作中，我們要嚴格遵守學術規(guī)范，不得刻意捏造數(shù)據(jù)、抄襲他人成果。要樹立正確的學術導向，增強追求學術進步的意識，全面提升自己的教學和科研水平。
第五段：師德師風建設的意義和對策。
師德師風建設關系到整個教育事業(yè)的健康發(fā)展和學生成長成才。而作為教育工作者來說，更要充分認識到師德師風建設的重要性，并采取有效的對策。首先，教育部門應當加大對師德師風的宣傳和培訓力度，為教師提供更多的職業(yè)發(fā)展機會和學習平臺。其次，教師要自覺提升自己的師德修養(yǎng)，加強自身的道德修煉和品質培養(yǎng)。最后，學校還應加強對教師隊伍的日常管理，建立激勵和約束機制，激發(fā)教師的工作積極性和責任心。
總結：
“師德師風八查八改”是教育部門對教師隊伍進行全面檢查和改進工作的一項重要舉措。通過對教師職業(yè)操守、違紀行為和學術作風的查改，旨在提升教師隊伍的整體素質，推動教育事業(yè)的快速發(fā)展。作為教育工作者，我們要時刻牢記教書育人的使命，堅守師德師風，為學生的成長和社會的進步作出積極貢獻。
八查八看八改心得體會篇四
作為一名警察，八查八看八改是我們日常工作中的重要任務。八查八看八改是指八個方面的查看與改進，包括查身份證、查居民死亡證明、查居民戶口簿、查行車證、查駕駛證、查居民居住證等，充分體現(xiàn)了警察在維護社會秩序和公共安全中的重要角色。在工作中，我深刻領會到了八查八看八改的重要性，并對此有了一些心得體會。
第二段：充分理解查看的意義。
八查八看八改中的查看環(huán)節(jié)是我們工作的第一步，也是我們最直接面對群眾的環(huán)節(jié)。查看身份證、居住證等證件的目的在于核實個人身份和住址的真實性，進而維護社會的穩(wěn)定和安全。通過充分理解查看的意義，我認識到我們的工作是為了保護每一位市民的安全和利益。通過查看，我們能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在的問題，防止犯罪行為的發(fā)生，為社會的和諧穩(wěn)定貢獻自己的力量。
第三段：注意改進的方法。
八查八看八改中的改進環(huán)節(jié)是我們工作的關鍵，也是我們有效履行職責的重要手段。我們要善于運用先進的科學技術手段，提高工作效率。例如，利用現(xiàn)代科技手段對身份證、駕駛證等進行數(shù)據(jù)對比和驗證，能夠快速準確地找出虛假信息，為人民群眾提供更好的服務；同時我們也需要不斷學習和更新自己的專業(yè)知識，提高自己的技能水平，以適應社會發(fā)展的需要。通過不斷改進自我，我們能夠更好地履行自己的職責，為人民群眾提供更高質量的服務。
第四段：體會查看和改進的困難與挑戰(zhàn)。
八查八看八改的工作雖然重要，但也不可避免地伴隨著一些困難和挑戰(zhàn)。首先是社會資源的不足，人力物力的不充分對我們的工作產(chǎn)生了一定的壓力。在人口眾多的城市中，查看和改進的工作量龐大，需要我們更加努力和有序地進行。其次，新技術的不斷更新也對我們的工作提出了更高的要求。我們需要及時學習和適應新技術，才能更好地應對挑戰(zhàn)。最后，工作中也會遇到一些不合作的情況，這需要我們具備溝通和協(xié)調的能力，處理好與居民之間的矛盾和糾紛。在困難和挑戰(zhàn)面前，我們要堅持兢兢業(yè)業(yè)、認真負責的工作態(tài)度，不斷提高自己，克服困難，實現(xiàn)目標。
第五段：總結和展望。
八查八看八改是我們警察工作中的重要任務，不僅要理解其意義，還要善于改進方法、解決困難與挑戰(zhàn)。通過充分理解和深入思考，我認為只有堅持不懈地努力，才能更好地履行自己的職責，為人民群眾提供更好的服務。展望未來，我將更加注重學習和提高自己的技能，為社會的和諧穩(wěn)定和人民的安全做出更大的貢獻。同時，我也希望全體警察能夠加強合作和互相學習，共同提高，為建設一個更加安全、穩(wěn)定、和諧的社會而努力奮斗。
八查八看八改心得體會篇五
隨著教育事業(yè)的不斷發(fā)展，師德師風的建設成為保證教育質量的重要保障。近年來，教育界頻頻曝出的一些“師德師風”問題引起了廣泛關注。為了推動教師的師德師風建設，教育部近日開展了“八查八改”專項行動，對全國教師進行師德師風的全面自查和自改。這次活動的目的在于通過自查自改的方式，規(guī)范教師行為，提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和師德水平，構建良好的師道風尚。
第二段：充分肯定“八查八改”活動取得的成效（約200字）。
“八查八改”活動在師德師風建設中起到了積極的推進作用。通過自覺的自查，教師們深入反思自身存在的問題，及時糾正錯誤行為。同時，根據(jù)查出的問題制訂相應的改進措施，并進行自我教育、自我管理，進一步提升了教師的教學水平和工作態(tài)度。有些參與活動的教師表示，通過“八查八改”，不僅讓他們更加認識到自己的不足，也為他們提供了完善辦學方法、創(chuàng)新教育理念的機會。整個過程中，不僅加深了師生間的溝通交流，也提高了教育教學質量。
第三段：分析八查八改在解決師德師風問題中的優(yōu)勢（約200字）。
通過“八查八改”活動，可以更加及時地找出教師師德師風不端問題的因素，實現(xiàn)問題的防微杜漸，阻止問題的擴大化。教師自我教育、自我管理、自我完善的行為，使得教師的師德師風行為積極向上，能夠更好地引領學生走向正確的道路。此外，“八查八改”活動也提升了教師隊伍的整體素質和職業(yè)操守，進一步提高了教師的社會聲譽和地位。通過“八查八改”的方式，不僅能夠解決當前教育領域師德師風問題，更能夠為未來的教育事業(yè)打下良好的基礎。
第四段：思考如何進一步完善師德師風建設（約300字）。
雖然“八查八改”活動取得了一定的成效，但仍然有一些教育問題需要重點加以改進和加強。首先，要加強師德師風的日常教育和監(jiān)管工作，制定更加具體、可量化的師德師風標準，讓教師能夠明確自己的責任。同時，要加強對新教師的培訓和引導，讓他們在教育師德師風的道路上能夠早日成長為優(yōu)秀的教育工作者。此外，還要完善師資隊伍建設，提高教師的職業(yè)素養(yǎng)和實際能力，讓教育事業(yè)發(fā)展的紅利更多地回歸到師生的身上。
“師德師風八查八改”活動的開展，為教師師德師風建設提供了重要契機和有效手段，彰顯出了教育部門對于培養(yǎng)高素質、高水平教師的堅定決心。通過此次活動，我們進一步認識到，師德師風是教師一生的追求，也是教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎。因此，我們應該珍惜這次活動帶來的機遇，不斷自我反思和自我完善，始終保持對教育事業(yè)的熱愛和責任感，為培養(yǎng)一代又一代優(yōu)秀人才貢獻自己的一份力量。只有這樣，我們才能邁向更加光明的未來。
八查八看八改心得體會篇六
作為一名校長，能夠深入了解和了解學校的各個方面是非常重要的。近期，我參加了八查八看的活動，對整個學校的管理和教育情況進行了全面的了解。通過這次活動，我深刻體會到了校園管理的挑戰(zhàn)和重要性。在接下來的文章中，我將分享一些我從八查八看活動中得到的體會和體驗。
首先，八查八看活動讓我對學校中的教學質量有了更全面的了解。在進入不同的教室時，我特意留意了教師的課堂教學方式和學生的反饋。我注意到，一些教師采用了積極互動的方式，引導學生參與討論和問題解決。這些教師注重培養(yǎng)學生的思考和批判性思維能力，幫助他們成為更有自信和能力的個體。另一方面，一些教師對課堂教學缺乏活力和創(chuàng)意，導致學生對學習缺乏興趣。通過這些觀察，我意識到改善教師的教學質量是提高整個學校教育質量的關鍵。
其次，八查八看活動也讓我意識到學校管理中存在的問題和挑戰(zhàn)。在學校的行政辦公室，我發(fā)現(xiàn)了一些繁雜的工作程序和文書工作，這大大降低了工作效率。此外，我還注意到了一些學生在校園紀律和規(guī)矩方面的問題。他們沒有遵守校規(guī)，對學習和教師的尊重缺乏必要的認識。這些問題需要學校管理團隊的共同努力來解決。通過八查八看活動，我認識到了改善學校管理的重要性，以確保學校能夠順利運營，提供一流的教育服務。
活動中，我還深入了解到了家庭和社區(qū)對學校教育的重要性。在與家長的交流中，我了解到了一些家長對學校教育的期望和關切。他們希望學校能夠更多地關注學生的個性發(fā)展和興趣培養(yǎng)。此外，社區(qū)的支持和參與也對學校的發(fā)展至關重要。通過八查八看活動，我明白了與家長和社區(qū)建立緊密合作關系的重要性，以實現(xiàn)學校和社區(qū)的共同發(fā)展。
最后，八查八看活動也給我提供了重塑學校文化和價值觀念的機會。在參觀學校的各個角落時，我注意到了一些不和諧和負面的行為和言行。嚴重性的口頭攻擊和欺負行為，令我深感擔憂。因此，我決定通過教育和宣傳活動來提高學生的道德素養(yǎng)和責任感，培養(yǎng)積極健康的學校文化和價值觀念。
通過八查八看活動，我對整個學校的管理和教育情況有了更全面的了解。教學質量改善、學校管理問題、家校社區(qū)的合作和學校文化的塑造都是我要重視的方面。我深信，通過我的努力和整個學校團隊的合作，我們可以為學校帶來積極的變化，提供更好的教育環(huán)境和體驗。讓我們共同努力，努力創(chuàng)建一個充滿活力和成就感的學習社區(qū)！
八查八看八改心得體會篇七
隨著社會的發(fā)展和經(jīng)濟的進步，人們對于水資源的需求越來越高。作為保障水資源利用效率和保護生態(tài)環(huán)境的重要手段，水利系統(tǒng)的八查八看工作在水資源管理中起著舉足輕重的作用。最近，我有幸參與水利系統(tǒng)的八查八看工作，這給我留下了深刻的印象。下面我將結合個人感悟，分享一下我的心得體會。
首先，八查八看是我國水利系統(tǒng)所推行的一項重要工作措施，它涵蓋了水庫、堤防、水閘、渠道、泵站、水電站、取水口和水利工程中的其他設備。通過全面的檢查和觀察，可以確保水利設施的安全可靠，及時發(fā)現(xiàn)并排除潛在的安全隱患。這次八查八看任務的計劃和組織安排非常周密，每個環(huán)節(jié)都有明確的責任人和時間節(jié)點，工作的有序性讓我深感水利系統(tǒng)的管理高效而嚴密。
其次，在實際的工作中，我感受到了水利系統(tǒng)八查八看的重要性。通過對水利設施的實地檢查和數(shù)據(jù)觀測，我們能夠全面了解水利設施的使用情況和存在的問題，及時進行維修與改進，確保水利設施的安全和正常運行。而且，八查八看還有助于提高員工的責任心和專業(yè)素養(yǎng)，促進他們對工作的認識和對問題的發(fā)現(xiàn)能力。正是因為有了八查八看工作的有力推進，水利系統(tǒng)的事故和故障有了明顯的下降，水利設施的使用效率和運行質量得到了提高。
再次，八查八看工作的過程是一個注重細節(jié)的過程。在實施八查八看的過程中，我們需要對每一個細節(jié)都予以關注，從而有效地發(fā)現(xiàn)潛在的問題。尤其是在檢查水利設施時，我們應該考慮到各種潛在的因素，涵蓋到設施的硬件設備、軟件系統(tǒng)和人員操作等各個環(huán)節(jié)。同時，我們還需要學習和掌握相關的專業(yè)知識，使我們在工作中具備更全面的判斷和分析能力。只有注重細節(jié)，才能夠將八查八看工作發(fā)揮到最大的效果。
此外，八查八看工作還需要與其他相關部門協(xié)作。水利設施的管理和維護需要多個部門的密切配合，才能夠形成合力，確保水利設施的安全和正常運行。比如，在檢查水口時，我們需要與用水單位和環(huán)保部門協(xié)調，共同制定取水計劃和保護生態(tài)環(huán)境的措施。這次八查八看工作，我更加深刻地認識到協(xié)作的重要性，只有通過合作，才能夠更好地解決問題，提高水利設施的管理水平。
最后，這次八查八看工作讓我領悟到了水資源的重要性。水是生命之源，但是現(xiàn)在水資源越來越緊缺，我們必須高度重視水資源的保護和管理。只有通過加強水利系統(tǒng)的八查八看工作，才能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，確保水資源的合理利用和可持續(xù)發(fā)展。我們每個人都應該積極參與到水利系統(tǒng)的八查八看中，共同守護好寶貴的水資源。
總而言之，水利系統(tǒng)的八查八看工作是一項重要而緊迫的任務，它對于保障水利設施的安全和正常運行具有重要的意義。通過這次的八查八看工作，我深感但愿水利系統(tǒng)的管理高效而有序，充分展示了水利工作者的責任感和專業(yè)素養(yǎng)。在今后的工作中，我將積極參與到這項工作中，為保障水資源的合理利用和可持續(xù)發(fā)展貢獻自己的力量。
八查八看八改心得體會篇八
隨著時代的不斷發(fā)展，教育的改革與創(chuàng)新成為社會的熱點話題。為了不斷提高學校教育質量，我校特邀請了八查八看心得體會校長進行評估和指導。在與八查八看心得體會校長的交流中，我深刻體會到了他的教育理念和對學校管理的領導力。以下將從教師發(fā)展、學生管理、家校合作、課程體系和學校氛圍五個方面，分別描述八查八看心得體會校長給我?guī)淼膯⑹竞退伎肌?BR> 首先，八查八看心得體會校長非常注重教師的發(fā)展。他強調教師是學校的靈魂，只有培養(yǎng)好教師才能提高學校的整體實力。他提倡教師“學以致用”，鼓勵教師進行專業(yè)學習和研究，以提高自身的教學水平。此外，他也鼓勵教師之間的互相交流和合作，共同提升教學質量。通過與他的交流，我認識到作為教師，要不斷提高自身素質和專業(yè)水平，才能更好地為學生服務。
其次，八查八看心得體會校長對學生管理也非常重視。他提出打造“陽光教育”，即關注學生的成長和全面發(fā)展。他倡導培養(yǎng)學生的獨立思考能力、創(chuàng)新能力和實踐能力，讓學生成為面對未來挑戰(zhàn)的有能力的人。同時，他注重對學生的關懷和引導，使學生在學校得到更好地發(fā)展。這讓我深受啟發(fā)，我明白了學生是學校的未來，只有將學生培養(yǎng)得更全面更優(yōu)秀，才能為社會做出更多貢獻。
第三，八查八看心得體會校長強調家校合作的重要性。他認為學校和家庭是學生成長的兩個重要環(huán)境，兩者需要相互配合共同培養(yǎng)好學生。他提倡學校與家長建立良好的溝通渠道，共同關注學生的成長和問題。他的這種觀點讓我產(chǎn)生了一種新的認識，即學校和家庭應該形成有機聯(lián)系，共同為學生的成長努力。
第四，八查八看心得體會校長對課程體系也有著自己獨到的見解。他強調課程應該貼近學生的實際需求和未來發(fā)展方向，注重學科的整合和交叉。他提倡開設多元化的選修課程，豐富學生的課外活動，培養(yǎng)學生的興趣和特長。通過對他的傾聽，我深刻認識到課程體系的設計應該以學生為主體，關注學生的全面發(fā)展。
最后，八查八看心得體會校長注重營造積極向上的學校氛圍。他鼓勵師生積極向上，相互尊重和傾聽。他提倡建立和諧的師生關系，鼓勵學生團結友愛。他對學校的領導力也非常強調，特別是在處理學生糾紛和學校事務時。通過觀察他的工作方式和態(tài)度，我深切體會到學校氛圍對學生的影響是至關重要的。
總之，通過與八查八看心得體會校長的交流，我深刻體會到了他對教育的熱愛和對學校管理的領導力。他的教育理念和經(jīng)驗給我?guī)砹撕芏鄦⑹竞退伎?，使我更加明確了自己作為教師的責任和使命。我將通過不斷學習和努力，為學生的成長和學校的發(fā)展貢獻自己的力量。
八查八看八改心得體會篇九
王校長日前召開了一次全校教師會議，主題是“八查八看心得體會”。這次會議是為了檢查學校工作的進展情況，查找問題，制定改進措施，進一步提高教學質量。會議中，王校長詳細報告了八個方面的調研結果，并提出了八項整改措施。通過聽取校長的報告和整改措施，我深受觸動，感悟頗深。下面我將就這次會議的主題進行回顧和總結，以及我的感悟體會。
首先，王校長在會上反復強調對教學質量的重視，他提到了調研情況中發(fā)現(xiàn)的問題，并針對這些問題制定了整改措施。他要求教師要深入分析學生學習情況，及時發(fā)現(xiàn)問題并及時給予指導。他還提到要加強學生的自主學習能力和團隊協(xié)作能力的培養(yǎng)，讓學生真正成為學習的主體。我深感作為一名教師的責任重大，只有通過對學生的細致觀察和及時指導，才能夠更好地幫助學生提高。
其次，王校長還特別強調了班級和學生的管理問題。他提到了學生缺乏自律和責任感的問題，以及學生在校園一些不良行為的存在。他要求班主任們要加強與學生的溝通交流，了解學生的思想動態(tài)；同時，他還提到了要加強家校合作，通過家長的參與和監(jiān)督，共同促進學生的健康成長。這讓我深感，作為一名班主任，要在平時的工作中注重與學生和家長的溝通，密切關注學生的行為和心理變化。
再次，王校長還對學校的教學設施和環(huán)境進行了查看，提出了有關改善的建議。他要求學校要加強設施的維護保養(yǎng)，并進行一定程度的改造和更新。他還提到了改善教室環(huán)境的重要性，希望每個教室都能營造出舒適和安靜的學習氛圍。這讓我明白，教學環(huán)境對學生的學習有著重要的影響。只有提供一個良好的學習環(huán)境，才能更好地激發(fā)學生的學習興趣和積極性。
此外，王校長還提到了學校的課程改革問題。他強調了課程建設的重要性，并提出了要根據(jù)學生的興趣和特長，更好地進行課程設置。他還提到了多元評價的問題，認為只有通過多種評價方式，才能更全面地了解學生的學習情況。這讓我認識到，只有不斷改進和創(chuàng)新課程設置，才能更好地培養(yǎng)學生的綜合素質。
最后，王校長在會議的總結中再次強調了教師的專業(yè)素養(yǎng)和教學態(tài)度。他希望每位教師都能不斷學習和提高自己，并要求教師要以身作則，做學生學習的模范。他還提到了加強教師培訓的重要性，以提高教師的教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。這讓我明白，作為一名教師要始終保持學習的態(tài)度，不斷提升自己的教學能力。
通過這次會議，我深刻地認識到作為一名教師的責任和使命。只有通過對學生的關心和指導，才能讓每個學生都有機會接受優(yōu)質的教育。同時，只有通過不斷改善學校的教學環(huán)境、班級管理和教學設備，才能夠為學生提供更良好的學習條件。我相信，只要我們全體教師共同努力，學校一定會越來越好，學生成長得也會越來越好！
八查八看八改心得體會篇十
通過這次“八查八看”思想學習作風整頓，我對醫(yī)院的黨務及醫(yī)務工作的重要意義有較明確的認識，對自身的工作要求也更嚴格了，對照“八查八看”的要求，現(xiàn)在我就對自己的工作總結如下。
第一，不能為失敗找借口，要為成功去尋找方法。具有高度執(zhí)行力的人，總是通過解決各種問題來證明自己的工作能力，體現(xiàn)自己不凡的價值。努力的去做好每一件自己應該做的事情，不要去為尋找借口而浪費時間。
第四，要開拓創(chuàng)新，靈活主動地做到服從。服從的本質和核心就是在工作中去無條件的遵從上級的指示，是自動自發(fā)的服從，是自信的、主動的服從。作為一名機關干部，應該明白自身的發(fā)展和團隊的發(fā)展是一致的，只有在工作中懂得服從，才有圓滿地成自己的任務，才會有所發(fā)展。第五，結果導向，結果決定一切。不要責怪領導太看重結果，任何事情都是講出來是容易的，但要身體力行地把它做好，卻不太容易。作為機關干部要準確定位，要想體現(xiàn)自己的最大價值，必須要牢牢把握住一點，就是在任何情況下，都要不折不扣地，很好的去完成任務。第六，要以飽滿的熱情主動完成工作，完美的執(zhí)行。要視自己的崗位為生命，要守住自己的崗位，珍惜自己的崗位，勝任自己的崗位。工作要努力，要盡職盡責，無論自己的工作與期望相差多遠，無論自己所從事的工作有多么的無聊、單調和乏味，我們能夠做的只有努力工作，要對工作永遠保持樂觀的態(tài)度，態(tài)度決定行動，因為態(tài)度的不同，同樣的工作會干出不一樣的效果。
第七，努力勤奮，做好自己的本職工作。安逸使人墮落，無聊令人退化，只有勤奮才會給人帶來幸福和歡樂。在工作時，要時刻提醒自己：要為自己的現(xiàn)在努力，要用更加多的時間去領會新知識，培養(yǎng)才能，這些才是真正的無價之寶，要養(yǎng)成勤奮工作的好習慣，并且還要以快樂的心情去工作，懷著熱情去工作。在平時的工作中嚴格要求自己不能松懈，盡心盡職的完成自己的本職工作，一步一個腳印踏踏實實的走下去。
通過這次“八查八看”的培訓學習，我體會到只有堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作，時時處處嚴格約束自己，認真鉆研自己的專業(yè)知識，學習業(yè)務理論，業(yè)精于勤，信服于人。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，全心全意為醫(yī)療事業(yè)發(fā)展服務。
體會人：年月。
日篇二：師德師風“八查八看”自查報告(三)八查八看自查報告通過這次師德師風整訓大會的學習，我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識，對中學教師職業(yè)道德規(guī)范內容也更熟悉了。對照和和八查八看的要求，結合自己的教育工作，自我剖析如下：
一、我在職業(yè)道德規(guī)范和樹立良好師德師風方面存在的問題：對照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、八查八看的要求，我認識到，教師職業(yè)道德是指教師在其職業(yè)生活中，調節(jié)和處理與他人、與社會、與集體、與職業(yè)工作關系所應遵守的基本行為規(guī)范或行為準則，以及在這基礎上所表現(xiàn)出來的觀念意識和行為品質。自我剖析我所存在的問題有：
1、在依法執(zhí)教方面，盡管我能夠貫徹國家教育方針，能夠自覺遵守教育法律法規(guī)，沒有違背黨和國家方針、政策的言行，但學習和宣傳教育政策不夠深入，有時候還存在消極的教育言論、行動等問題。依法治教就是要求教師從嚴格守法的高度，在全部職業(yè)行為中始終堅持正確的方向，這是教師職業(yè)道德的首要準則，我有時候放松了或不注意這個準則。
2、在愛崗敬業(yè)方面，我基本上能夠做到熱愛教育、熱愛學校，教書育人，注意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德，傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業(yè)的基礎，愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關系的準則，是全部教師職業(yè)道德的基礎前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責；在備課、上課、批改作業(yè)等方面，偶爾有敷衍塞責現(xiàn)象。
3、在熱愛學生方面，我關心愛護學生，尊重其人格；耐心教導，保護學生合法權益，促進學生全面發(fā)展。但在平等、公平對待學生，特別是要求學生方面，還不夠嚴格。如何激發(fā)愛心、永保愛心，我尚待努力。
4、在嚴謹治學方面，我注意樹立優(yōu)良學風，刻苦鉆研業(yè)務，不斷學習新知識；師德的基礎是愛，核心是專；我注意嚴謹治學，提高業(yè)務水平；但探索教育教學規(guī)律缺乏長期性，教育教學方法還缺靈活性和改進力度，提高教育、教學和科研水平還不夠快。教師自身的學識與道德水平即師德，在潛移默化中直接或間接的影響著學生，也影響著學生對我的看法，進而影響著師生關系，所以我必須不斷學習。
5、團結協(xié)作是教師處理與同事之間關系的準則，是優(yōu)化校內育人環(huán)境的關鍵因素。這是教師的職業(yè)特點所決定的。在團結協(xié)作方面，我基本上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志，就是相互學習、相互幫助還不夠理想；我能夠維護其他教師在學生中的威信，也關心集體，積極維護學校榮譽，但對如何更好地共創(chuàng)文明校風，還缺乏智慧上的協(xié)作；我應當通過靠集體的力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏。
6、尊重家長是教師處理與學生家長之間關系的準則，是促進教育合力的形成，提高育人效果的重要環(huán)節(jié)。在尊重家長方面，我愛聽取學生家長意見和建議，取得支持與配合，但由于本單位工作特點，決定與學生家長聯(lián)系相對減少；在宣傳科學的教育思想和方法方面還不夠積極。
7、廉潔從教是教師處理教育教學活動與個人利益之間關系的準則，是市場經(jīng)濟條件下教師應當注意保持的品德。在廉潔從教方面，我堅守高尚情操，講奉獻，不謀取私利，但在自覺抵制并反對社會不良風氣影響方面，顯得不夠有力。
8、在為人師表方面，我模范遵守社會公德，注意處理個人職業(yè)勞動與自身人格塑造之間關系的準則，衣著整潔得體，語言健康，舉止文明禮貌，以身作則，作風正派；但身教注重不夠，律己不夠嚴格，語言規(guī)范性有優(yōu)待加強，缺乏對為人師表是教育事業(yè)對教師人格提出的特殊要求的理解。
二、我存在以上問題的主要原因是:。
1、現(xiàn)代教育理論、政策法規(guī)學習不夠深入，放松了依法治教這個準則。
2、愛心沒有很好的培養(yǎng)和樹立，因而愛心的激發(fā)、永保不夠而出現(xiàn)敷衍塞責現(xiàn)象。
3、缺乏刻苦耐勞精神和態(tài)度，因而提高教育、教學和科研水平還不夠快。
4、缺乏協(xié)作精神，因而依靠集體的力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏方面就軟弱。
5、缺乏對優(yōu)秀教師的為師敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)方面的“紅”與“?！钡男逕挘?BR> 三、我就以上存在的問題的改進措施：
對照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、八查八看的要求，我擬定如下整改措施：
1、堅持理想，堅定教書育人、為人師表信念。思想上清醒、堅定；理想信念不動搖；理論要強。為此，我必須做到：切實加強黨教育理論學習。約束自己，認真整改；繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立先進而純潔的現(xiàn)代教育觀。
2、轉變作風，積極工作。堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求，自我加壓，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，全心全意為教育、為人民服務。
4、加強業(yè)務知識學習，努力提高綜合素質。
師德師風自我剖析材料白銀區(qū)第三小學張芹。
通過對師德師風相關材料的學習，對照八查八看的要求，結合自己的教育工作生涯，自我剖析如下：
一、我在職業(yè)道德規(guī)范和樹立良好師德師風方面存在的問題：對照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、八查八看的要求，我認識到，教師職業(yè)道德是指教師在其職業(yè)生活中，調節(jié)和處理與他人、與社會、與集體、與職業(yè)工作關系所應遵守的基本行為規(guī)范或行為準則，以及在這基礎上所表現(xiàn)出來的觀念意識和行為品質。自我剖析我所存在的問題有：
1、在依法執(zhí)教方面，盡管我能夠貫徹國家教育方針，能夠自覺遵守教育法律法規(guī)，沒有違背黨和國家方針、政策的言行，但學習和宣傳教育政策不夠深入，有時候還存在消極的教育言論、行動等問題。依法治教就是要求教師從嚴格守法的高度，在全部職業(yè)行為中始終堅持正確的方向，這是教師職業(yè)道德的首要準則，我有時候放松了或不注意這個準則。
2、在熱愛學生方面，我關心愛護學生，尊重其人格；耐心教導，保護學生合法權益，促進學生全面發(fā)展。但在平等、公平對待學生，特別是要求學生方面，還不夠嚴格。如何激發(fā)愛心、永保愛心，我尚待努力。
3、在嚴謹治學方面，我注意樹立優(yōu)良學風，刻苦鉆研業(yè)務，不斷學習新知識；師德的基礎是愛，核心是專；我注意嚴謹治學，提高業(yè)務水平；但探索教育教學規(guī)律缺乏長期性，教育教學方法還缺靈活性和改進力度，提高教育、教學和科研水平還不夠快。教師自身的學識與道德水平即師德，在潛移默化中直接或間接的影響著學生，也影響著學生對我的看法，進而影響著師生關系，所以我必須不斷學習。
4、團結協(xié)作是教師處理與同事之間關系的準則，是優(yōu)化校內育人環(huán)境的關鍵因素。這是教師的職業(yè)特點所決定的。在團結協(xié)作方面，我上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志，就是相互學習、相互幫助還不夠理想；我能夠維護其他教師在學生中的威信，也關心集體，積極維護學校榮譽，但對如何更好地共創(chuàng)文明校風，還缺乏智慧上的協(xié)作。
5、在為人師表方面，我模范遵守社會公德，注意處理個人職業(yè)勞動與自身人格塑造之間關系的準則，衣著整潔得體，語言健康，舉止文明禮貌，以身作則，作風正派；但身教注重不夠，律己不夠嚴格，語言規(guī)范性有優(yōu)待加強，缺乏對為人師表是教育事業(yè)對教師人格提出的特殊要求的理解。
二、我存在以上問題的主要原因是:。
1、現(xiàn)代教育理論、政策法規(guī)學習不夠深入，放松了依法治教這個準則。
2、缺乏刻苦耐勞精神和態(tài)度，因而提高教育、教學和科研水平還不夠快。
3、缺乏協(xié)作精神，因而依靠集體的力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏方面就軟弱。
4、缺乏對優(yōu)秀教師的為師敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)方面的“紅”與“?！钡男逕?；
三、我就以上存在的問題的改進措施：
對照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、八查八看的要求，我擬定如下整改措施：
1、堅持理想，堅定教書育人、為人師表信念。思想上清醒、堅定；理想信念不動搖；理論要強。為此，我必須做到：切實加強黨教育理論學習。約束自己，認真整改；繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立先進而純潔的現(xiàn)代教育觀。
2、轉變作風，積極工作。堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。
3、加強業(yè)務知識學習，努力提高綜合素質。我必須加強業(yè)務知識的學習，一是從實踐中學，向廣大的教職工學習，學習他們先進方法和思想，二是勤于從書上學，學習自己的專業(yè)知識，學習教育教學理論，業(yè)精于勤，信服于人。師德師風剖析材料白銀區(qū)第三小學陳和平如果不認真對待，合理解決，往往會對自己的工作、生活和心理的發(fā)展產(chǎn)生不良影響。因此，我應該認真探討、研究找出存在不足之處的表現(xiàn)及形成的原因，積極尋找對策，克服不足之處的不利影響，使工作能夠健康全面地發(fā)展。
一、不足之處的表現(xiàn)。
1、在紀律方面：常常蔑視校紀校規(guī)的約束，崇尚所謂的“自由”表現(xiàn)為有時遲到、早退，總喜歡做出一些“出格”的事，沒有起碼的紀律觀念。
2、在工作方面：由于對本職工作目的不夠明確，加之本人的意志力不夠堅強，沒有克苦拼搏的精神，把工作視為負擔、苦差，在工作上產(chǎn)生厭惡、排斥的心理。表現(xiàn)為在課堂上個別學生不守紀律，不是用和藹的態(tài)度去教育學生，而是以家長的作風去打、罵學生，這樣就分散其它同學的聽課注意力，把課堂當作“看守所”；對學生的考試不認真監(jiān)考，使學生在考試中作弊，抄襲來蒙騙過關。
二、本人產(chǎn)生不足之處的原因。
1、心理素質：本人正處在年老體弱的巨大變化階段，身體的變化，精神不勝舊，無時無刻給自己帶來種種的困惑。
2、教育因素：首先是由于學校教育中的失誤造成的。本人是在應試教育體制下讀書，片面追求升學率，導致本人重智、育輕德育，忽視心理健康教育的教育格局。其次是由于父母的教育不當。本人是獨生子，當時的家庭經(jīng)濟較為優(yōu)越，父母的寵愛有加，過份保護。
三、克服不足之處的一些對策要樹立正確的教育觀，改變重智育、輕德育的教育傾向，全面推行素質教育。
1、加強政治思想教育。
在教育工作的每一個環(huán)節(jié)中應該滲透革命傳統(tǒng)、愛國主義和社會主義教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，抵御社會上的不良影響。
2、加強道德品質教育。
通過各種形式活動，弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，做人的基本道理。如學人為善、坦誠相待，以禮待人等等。
3、做好新時期的人民教師。
社會的變革，科學的發(fā)展，對教師的觀念和心理都產(chǎn)生深刻的影響。如果教師不注意研究這些新情況，仍然用舊的眼光看待自己和評價自己的行為，那么就不能了解當代教師的特點，更不會理解自己，教師之間只能產(chǎn)生摩擦、對抗，所以教師首先要在思想上緊跟形勢發(fā)展，不斷地接受新知識、新觀念，在知識技能上落后于學生，尤其要注重對心理學知識的研究和掌握；其次，在教學工作中，要有愛心、耐心和細心。
總之，在教育工作中，良好的師德師風的形式，絕非一朝一夕，在制度約束的基礎上，也需要教師提高自律知識，自覺改正自己生活、工作中的不良習慣，在學生中樹立良好的師德師風。當好一個名副其實的人民教師。
八查八看八改心得體會篇十一
__學校組織全體教師對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、師德承諾書、xc縣教師行為公約、xc縣中小學教師職業(yè)道德“八查八看”查找自身的問題，開門評議，邊查邊學邊改。
一、學校領導班子及其成員重點查擺是否存在以下問題：
(1)學校辦學方向、辦學目標、辦學思想不明確，沒有辦好學校的標準和行動；
(3)不學習、不思考，決策水平低、有失誤；工作責任心、積極性和主動性差；
(4)對教師的評價和使用不夠客觀、公正、合理。不善于團結廣大教職員工，調動其工作積極性。
(5)學校管理松懈、無完善的規(guī)章制度或制度落實不到位，執(zhí)行不嚴格；
(7)違反收費政策，巧立名目收費，超標準收費；學校開支不合理、代辦費不結算；對學校內部的亂收費行為處理不堅決，不及時，不徹底。
二、學校教職工重點查擺是否存在以下問題：
(1)言行與國家法律法規(guī)相違背，違反考試管理規(guī)定和要求。
(2)為教不廉，強制學生訂購書報教輔材料，向學生亂收費、推銷商品，向學生和家長索要錢物、吃請；以斂錢為目的，舉辦各種名目的家教班、補習班、提高班。
(3)不尊重家長、不能友善地與家長溝通，指責、訓斥學生家長。
(4)體罰和變相體罰學生，加重學生和家長的課業(yè)負擔；在組織教學、排座位或安排宿舍等方面歧視后進生。
(5)行為舉止違反社會公德和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，有損害教師為人師表、教書育人形象的言行。
(7)教育觀念落后，教育方法簡單、粗暴，教育管理學生缺乏耐心、細心和愛心。
三、各學校領導班子和成員都要寫出書面檢查材料。
學校領導班子和領導成員應在本校全體教職工大會上對照檢查。然后進行民主評議。對照檢查前應廣泛征求基層組織和社會各界意見，征求意見的形式要靈活多樣，如書面征求意見，召開座談會，設立舉報箱、舉報電話等，并要有領導負責、安排專人辦理教育整頓活動中反映的事情和問題。
通過“八查八看”活動深入學習和對照檢查，深刻剖析問題產(chǎn)生的思想根源和主觀因素，邊查擺邊整改，切實提高領導班子的管理水平，轉變廣大教職工思想作風、工作作風和生活作風。
八查八看八改心得體會篇十二
為了切實搞好學校師德師風建設，根據(jù)上級教育行政部門安排部署，結合我校的實際情況，自3月上旬日至12月底，我校認真開展了“師德師風”建設活動，通過學習教育、查擺問題、分析梳理、整改建制和認真總結，全體教職工思想認識進一步提高，職業(yè)道德進一步規(guī)范，教師良好形象有了新的提升，現(xiàn)從以下幾方面對我校的師德師風建設工作情況作出總結。
一、領導重視，抓住思想教育不放松。
為切實加強對師德師風建設活動的領導，學校專門建立了“師德師風建設活動領導小組”，由學校校長岳江龍任組長，副校長劉寧任副組長，各中層領導任成員，成立了專門的辦公室，明確了各自的具體任務，切實加強對師德師風集中教育活動的領導。召開學校師德師風建設再動員大會，校長作了動員報告，向全體教職工提出了“家長滿意、學生喜歡、同行佩服的老師”的要求，副校長作了具體安排，班主任和科任教師代表進行了表態(tài)發(fā)言，把此項活動列入學校教育教學工作中的一個重要組成部分，放在重要位置來抓。
根據(jù)教育局的要求，結合我校實際，我們采取領導集中學習、全體教職工大會集體學習、班主任例會主題學習、教研組專題學習和自己獨立學習相結合的辦法，組織全體領導和教職員工認真學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法規(guī)，學習了教育局關于師德建設的若干精神，學習《十提倡》、《十不準》，學習全國師德楷模的先進事跡，提高了大家對教師職業(yè)道德和權利義務的認識，明確了此次活動的目標要求。人人都認真做了學習筆記，撰寫了心得體會，真正提高了教師們的思想覺悟，增強了大家作為人民教師的使命感。同時注重學習氛圍的創(chuàng)設。我們在學校顯著位置展示了全體教職工的“師德承諾”，請全體學生和家長監(jiān)督；建立了師德師風學習心得體會專欄，校園網(wǎng)上開設了專門的師德師風學習討論園地，這些措施的實施，都大大推動了活動的扎實開展。
二、抓重點認真整改不放松。
首先，人人對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求和《師德師風建設工作安排》中的“整頓重點”，全面嚴格剖析自己，寫出不少于1500字的個人剖析材料，進行自我剖析。接著進行全員評議，先是領導和教研組，小組成員之間進行批評與自我批評；再是學生和家長代表問卷調查，廣泛征求意見。發(fā)放征求意見表和家長、學生調查問卷千余份；利用校訊通平臺向家長發(fā)布了學校開展師德師風建設活動的信息，公布了學校的舉報電話、校長、副校長等有關負責人的電話號碼，便于家長和社會及時反映情況。在此基礎上，學校將收集到的各方意見和建議進行分類梳理，并向全體教職工進行公示。召開學校領導和教研組討論，各自剖析自身存在的問題，根據(jù)個人剖析、教師互評、學生及家長的評議意見，結合教師平時表現(xiàn)，進行綜合分析，實事求是、客觀公正地對每個教師提出評議意見，并向教師本人進行反饋，提出改進意見，制定整改措施。結合學校評教評學活動，我們進行了教師作業(yè)和教案檢查，對行政教輔人員進行查工作實錄，查坐班情況，查服務質量，整肅了上班紀律，增強了職責意識。
三、整改建制，狠抓制度落實不放松。
1.為了提高全體教職員工對遵守師德規(guī)范的約束力和自覺性，學校結合工作實際，對照師德規(guī)范的要求，科學制訂和逐步完善了學校師德師風各項規(guī)章制度。在充分發(fā)揚民主的基礎上，完善了學?！稁煹聨燂L考核方案》、《教職工考核制度》、《教職工請假制度》、《崇文中學教學常規(guī)》等，并成立了學?？己祟I導組，由領導、教師代表、學生代表和家長代表組成學校師德考核組，師德考核與評模、晉級掛鉤，實行師德一票否決。使學校師德建設形成了制度化，常態(tài)化。
2.加強學科教研和課堂教學改革，提高了課堂效率，切實減輕了學生負擔。針對家長學生反映比較強烈的教師課堂效率不高、布置作業(yè)過多、學生負擔過重、休息時間少等問題，學校進一步強化了教研制度的落實，每次教研定時間、定內容，并著專人檢查落實，著重在如何提高課堂教學效率方面進行研究、探討。在“讓學生成為課堂學習的主人”上做文章、下功夫，真正使課堂活起來，學生動起來。專門召開班主任會議，對減輕學生作業(yè)負擔、保證學生充足睡眠作出規(guī)定，保證學生作業(yè)時間不超過規(guī)定的一個半小時。同時還將教師參加教研活動的成果和布置作業(yè)情況作為教學常規(guī)和師德考核的內容，切實提高了教師專業(yè)水平，減輕了學生負擔。為保證學生活動時間，學校嚴格執(zhí)行每天一小時校園體育鍛煉的規(guī)定，充分利用校園場地，開展大課間活動，受到學生和家長的歡迎。
3、嚴格制度執(zhí)行力度，狠殺不正之風。學校除大會小會對教師、班主任加強教育外，還與全體員工簽訂了《崇文中學師德承諾書》和《廉潔從教承諾書》，設立了舉報箱，向社會和家長公布了舉報電話。同時，嚴格制度的執(zhí)行力度，對亂訂資料、有償補課、亂收費、體罰或變相體罰等違規(guī)違紀現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即查處，決不姑息手軟。同時，將師德師風建設和紀律作風整頓結合起來，嚴肅教職工上下班紀律，整肅上班秩序，堅持一天兩次查崗，對發(fā)現(xiàn)的問題隨時公示，及時小結。目前，完全杜絕了校園抽煙、上課、開會接打手機、上班時間玩游戲等現(xiàn)象，有效杜絕了不正之風，提升了教師和學校形象。
四、活動總結，抓住弘揚高尚師德不放松。
在師德師風建設活動中，我們始終把落實師德規(guī)范、弘揚高尚師德貫穿于整個活動過程，并適時總結，大力宣傳表彰，使遵守職業(yè)規(guī)范、弘揚高尚師德成為全體員工的自覺行動。
我們以“教好每一個學生，辦群眾滿意學?！睘槟繕耍浴白鋈嗣駶M意教師”為抓手，以職業(yè)道德建設為突破口，積極改進工作方法，創(chuàng)新工作模式，全面加強師德師風建設，取得了管理制度配套、從教行為規(guī)范、教師形象提升、教育質量升位的明顯成效。當然，我們也深知，師德建設是一項系統(tǒng)工程，是學校教師隊伍建設的一項長期歷史任務，信息時代又給教師職業(yè)道德修養(yǎng)帶來了、更新的機遇和挑戰(zhàn)，我們將把時代對教師提出的要求作為新的出發(fā)點，長抓不懈，堅持可持續(xù)發(fā)展的思路，勇于實踐，大膽創(chuàng)新，及時總結經(jīng)驗教訓，不斷提高師德水平。
八查八看八改心得體會篇十三
思想素質方面:以“三個代表”重要思想來要求自己,牢固樹立為人民服務的信念,大力提倡熱愛學生、愛崗敬業(yè)、務實創(chuàng)新、敢于奉獻等職業(yè)精神。
業(yè)務能力方面:認真?zhèn)湔n上課,指導學生全面、系統(tǒng)、準確地掌握所學知識，努力掌握現(xiàn)代教育方法和教學手段,提高教書育人的能力和水平。
教學行為方面：不得體罰或變相體罰、謾罵和歧視學生。要以發(fā)展的眼光看待學生，對學習有困難的學生應無償輔導，不得搞有償家教，不得收受家長錢物,不求家長辦私事。
師表形象方面：儀表樸素、整潔、端莊、高雅，不在學生面前吸煙，不在工作時間喝酒，不在上課時間打手機、會客。
二、制定師德考評細則。
為進一步加強教師職業(yè)道德建設，強化師德素養(yǎng)，提高教師隊伍的素質，樹立教師的良好形象。根據(jù)學校師德師風建設實施方案要求，圍繞教學一日常規(guī)，共從20個細小的方面制定了師德考評細則，學期末通過同事互評，領導小組評，家長評確定每學期師德先進個人。
三、抓好師德教育四個環(huán)節(jié)。
健全領導機構，制定活動方案，召開師德師風教育活動動員大會，宣布我校師德建設實施細則和學習內容，以及獎懲辦法。利用映山紅廣播站、校報、宣傳欄、黑板報等形式加強宣傳，把師德建設活動做為一件大事抓緊抓好，抓細抓實，并請家長、學生、同行共同監(jiān)督。加大宣傳力度，形成學校重視師德，教師注重師表，學生尊重教師，家長配合學校的良好氛圍。建立教師個人師德檔案，裝入檔案袋。匯編學習材料，我校匯編師德師風教育活動學習材料有：領導講話;法律法規(guī);決定意見;師德風范;(孟二冬、方永剛同志的先進事跡材料及20xx年全國部分優(yōu)秀教師先進事跡材料)規(guī)范要求，如《白銀市中小學教師十要十不準》、《平川區(qū)教師八條禁令》及學校關于教學常規(guī)管理的具體要求和教師文明禮儀規(guī)范要求。
以“學”養(yǎng)師德。強化學習，提高認識是師德建設的基矗學習學校匯編的材料。學習方法采用集中學習和自學相結合。以“規(guī)”約師德。在師德建設活動中規(guī)范教師行為，重申各項規(guī)章制度，并明確落實各項制度的責任人，并注重過程管理與反潰以“標”導師德。用榜樣引路，學習先進事跡，提高典型教師的影響力和示范力，號召教師向典型學習,推動師德建設不斷上新臺階，在學校中形成自強不息、誠實守信、敬業(yè)愛生、樂于進取的精神風貌。以“情”化師德。以情育人潤物無聲，這是師德建設的催化劑。以愛為基情為誘導是“人本管理”的重要內容。號召廣大教師積極幫扶生活困難、學習困難、或其它困難的學生，用教師的愛感化學生，為孩子的快樂成長做出努力。
通過師德師風教育活動，要進一步完善規(guī)章制度。重點完善以下制度：教師考勤制度;教師獎懲制度;教學常規(guī)管理制度;教師文明禮儀規(guī)范;安全常規(guī)管理制度。
學校認真組織師德師風活動領導小組成員做好總結驗收工作，主要查以下幾方面：查學習筆記;查心得體會;查活動記錄;查出勤;查教學常規(guī)工作;查民-主評議、家長評議，領導小組評議。對驗收不合格的，采用談心方式交流存在的問題。對開展師德師風教育活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀教師進行表彰獎勵，語文、數(shù)學組各2名。
四、積極開展師德教育活動。
簽定教師師德承諾書;觀看師德教育錄像;講教學中發(fā)生的真實故事;開展校長與教師談心活動;開展提前1分鐘候課活動;走進學困生家庭活動;制定師德師風教育活動評價細則;開展師德師風“三評”活動。
面對時代發(fā)展對教育的要求，“師德”的內容將具有新的要求，面對挑戰(zhàn)，我們將不斷努力，鍛煉一支師德高尚，愛崗敬業(yè)的教師隊伍。
八查八看八改心得體會篇十四
心得體會。
一、確立師德師風教育活動奮斗目標。
思想素質方面:以“三個代表”重要思想來要求自己,牢固樹立為人民服務的信念,大力提倡熱愛學生、愛崗敬業(yè)、務實創(chuàng)新、敢于奉獻等職業(yè)精神。
業(yè)務能力方面:認真?zhèn)湔n上課,指導學生全面、系統(tǒng)、準確地掌握所學知識，努力掌握現(xiàn)代教育方法和教學手段,提高教書育人的能力和水平。
教學行為方面：不得體罰或變相體罰、謾罵和歧視學生。要以發(fā)展的眼光看待學生，對學習有困難的學生應無償輔導，不得搞有償家教，不得收受家長錢物,不求家長辦私事。
師表形象方面：儀表樸素、整潔、端莊、高雅，不在學生面前吸煙，不在工作時間喝酒，不在上課時間打手機、會客。
二、制定師德考評細則。
為進一步加強教師職業(yè)道德建設，強化師德素養(yǎng)，提高教師隊伍的素質，樹立教師的良好形象。根據(jù)學校師德師風建設實施方案要求，圍繞教學一日常規(guī)，共從20個細小的方面制定了師德考評細則，學期末通過同事互評，領導小組評，家長評確定每學期師德先進個人。
三、抓好師德教育四個環(huán)節(jié)。
健全領導機構，制定。
活動方案。
召開師德師風教育活動動員大會宣布我校師德建設實施細則和學習內容以及獎懲辦法。利用映山紅廣播站、校報、宣傳欄、黑板報等形式加強宣傳把師德建設活動做為一件大事抓緊抓好抓細抓實并請家長、學生、同行共同監(jiān)督。加大宣傳力度形成學校重視師德教師注重師表學生尊重教師家長配合學校的良好氛圍。建立教師個人師德檔案裝入檔案袋。匯編學習材料我校匯編師德師風教育活動學習材料有：領導講話;法律法規(guī);決定意見;師德風范;(孟二冬、方永剛同志的先進。
事跡材料。
及20xx年全國部分優(yōu)秀教師先進事跡材料)規(guī)范要求，如《白銀市中小學教師十要十不準》、《平川區(qū)教師八條禁令》及學校關于教學常規(guī)管理的具體要求和教師文明禮儀規(guī)范要求。
以“學”養(yǎng)師德。強化學習，提高認識是師德建設的基矗學習學校匯編的材料。學習方法采用集中學習和自學相結合。以“規(guī)”約師德。在師德建設活動中規(guī)范教師行為，重申各項。
規(guī)章制度。
并明確落實各項制度的責任人并注重過程管理與反潰以“標”導師德。用榜樣引路學習先進事跡提高典型教師的影響力和示范力號召教師向典型學習,推動師德建設不斷上新臺階在學校中形成自強不息、誠實守信、敬業(yè)愛生、樂于進取的精神風貌。以“情”化師德。以情育人潤物無聲這是師德建設的催化劑。以愛為基情為誘導是“人本管理”的重要內容。號召廣大教師積極幫扶生活困難、學習困難、或其它困難的學生用教師的愛感化學生為孩子的快樂成長做出努力。
通過師德師風教育活動，要進一步完善規(guī)章制度。重點完善以下制度：教師考勤制度;教師獎懲制度;教學常規(guī)管理制度;教師文明禮儀規(guī)范;安全常規(guī)管理制度。
學校認真組織師德師風活動領導小組成員做好總結驗收工作，主要查以下幾方面：查學習筆記;查心得體會;查活動記錄;查出勤;查教學常規(guī)工作;查民-主評議、家長評議，領導小組評議。對驗收不合格的，采用談心方式交流存在的問題。對開展師德師風教育活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀教師進行表彰獎勵，語文、數(shù)學組各2名。
四、積極開展師德教育活動。
簽定教師師德承諾書;觀看師德教育錄像;講教學中發(fā)生的真實故事;開展校長與教師談心活動;開展提前1分鐘候課活動;走進學困生家庭活動;制定師德師風教育活動評價細則;開展師德師風“三評”活動。
面對時代發(fā)展對教育的要求，“師德”的內容將具有新的要求，面對挑戰(zhàn)，我們將不斷努力，鍛煉一支師德高尚，愛崗敬業(yè)的教師隊伍。
五月中旬，東寶區(qū)紅旗小學在廣泛征求學生、家長、社會各界意見后，有針對性地組織開展了以“八查八看”為重點內容的師德師風整頓活動。
全校100多名教師通過集中學習、自查互評、整改考核等形式，切實解決師德師風中“社會有反映、教師有傾向、學生及家長熱切希望解決”的突出問題?！鞍瞬榘丝础眱热菔牵阂徊槭欠駸釔劢逃ぷ?，根據(jù)學生特點，做到因材施教，看有無安于現(xiàn)狀、不愿學習的問題;二查是否平等對待每一位學生(尤其是留守生、品困生、學困生)，不體罰或語言傷害學生，看有無偏愛優(yōu)等生，排斥后進生，體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象;三查是否能經(jīng)常學習，掌握現(xiàn)代教育理論和現(xiàn)代教育手段，看有無無心教學、精力分散等問題;四查是否向學生亂收費或強訂、濫發(fā)教輔材料或誘導、強迫學生進行有償補習和有償家教，看有無無視法紀法規(guī)等行為;五查服務意識，看有無不尊重學生家長，甚至以教謀私的現(xiàn)象;六查是否上班時間上網(wǎng)聊天、玩游戲、上課接打手機、會客、抽煙，看有無厭倦崗位、缺乏愛心，因自身原因導致的學生厭學、出走、傷害等責任事故;七查是否穿奇裝異服、理怪發(fā)，女教師化濃妝、戴耳環(huán)，看有無同事之間鬧不團結、不尊重客觀事實亂告狀、有違師德等行為;八查是否參與封建迷信、六合彩、涉黃、涉賭等非法活動，看有無品行不端，行為失范的現(xiàn)象。
在“師德師風教育月”活動期間，本人對照師德規(guī)范，進行了認真自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一查職業(yè)認識，本人熱愛教育事業(yè)，無違背教育方針政策，樹立教學育人、管理育人、服務育人、環(huán)境育人的思想，踐行“以服務為宗旨，做學生愛戴的老師，辦人民滿意的教育”的理念，堅持以人為本，強化服務意識。
二查工作態(tài)度。本人樹立正確的學生觀，尊重和信任學生，真誠關心學生的進步和成長，要做學生的良師益友。要注意“身教”的作用。應該以自己的實際行動教育學生，學生從教師行為中辨別是非之道，由于教師與學生長期相處，處于教育者的地位，在學生的心目中，教師應該是做人的表率，因而教師的思想、感情、言語、行動對學生影響巨大，處處起著耳濡目染，潛移默化的作用。另一方面由于學生的年齡特點，他們喜歡模仿、而認識和判斷又不完全成熟，所以，教師應處處以身作則，要求學生做到的，自己一定要做到，要求學生不做的，自己更不能做。
三查師生情感。我以愛為基礎，信任、理解學生。我傾心竭力投入所熱愛的教育事業(yè)中去。用真情去關心和愛護學生，做學生的良師益友，善于與學生溝通，給學生以生理和情感上的安全感，關愛每一個學生，有信心教育好每一個學生，特別是那些“問題”學生，家庭不健全的學生。只有在愛的氛圍里，在信任和理解中，學生才可能釋放出所有的潛能，發(fā)展其天賦與個性，具備自主的意識與能力，從而自我教育、自我踐行、
自我評價。
全面健康地發(fā)展。
四查工作紀律。本人遵守學校各項規(guī)章制度，規(guī)范自己的教學行為，站立講課，精神飽滿，教態(tài)自然、親切、和藹;要規(guī)范使用普通話，語言準確簡練;上課過程中不隨便出入教室，不做與教學內容無關的事情。
五查廉潔從教，無刁難家長、索要財物、亂收費用、違規(guī)補課、有償家教等違規(guī)行為。不受賄賂，不接受不屬于自己的東西，不貪圖財貨，不沾不污，立身潔白。這是為人的根本。那作為“人類靈魂的工程師”的教師，更不能以從事經(jīng)濟活動的心理來從事教育教學活動，也不能要求學生對自己付出的勞動從物質利益上作出回報，而必須自覺培養(yǎng)以事業(yè)為重、以學生為重的寬闊胸懷，不斷提高以為人民服務為核心的精神追求的境界。
六查師表形象。舉止文明、儀表端莊，有無賭博、酗酒、行為不檢點等違法違紀和違反社會公德的行為。
七查治學態(tài)度，本人嚴謹治學，無弄虛作假、抄襲剽竊等違背學術規(guī)范的不端行為。在具體的教育教學過程中，教師沒有現(xiàn)成的模式可以遵行，而必須根據(jù)不同的情況選擇不同的教育內容、教育方法、組織手段、適時權變。
八查工作效果，教育教學質量得到提升，做到學生信服、家長信任、學校和社會滿意。
八查八看八改心得體會篇十五
通過這次思想作風整頓，我對財務工作的重要意義有較明確的認識，對工作業(yè)務要求也更熟悉了。對照八查八看的要求，結合自身工作，自我剖析如下：
一、存在的問題：
1、在思想觀念方面，我始終自覺與市局、縣委縣府利局黨組的思想保持一致，堅決杜絕出現(xiàn)個人自由主義現(xiàn)象，并按照要求，解放思想、端正心態(tài)。但工作中對先進思想觀念的學習不夠，同時由于年齡低、閱歷淺，對先進思想觀念的實施能力有限。
2、在大局意識方面，我堅決反對個人英雄主義，時刻要求自己自覺從大局利益出發(fā)，服從組織和領導的安排，團結務實謀發(fā)展；但因工作在最基層，有時候在領會領導意圖方面不夠清晰，只認埋頭苦干。
3、在精神狀態(tài)、愛崗敬業(yè)方面，我基本上能夠做到熱愛工作、熱愛單位，積極作為。我認為，愛崗敬業(yè)是自身職業(yè)的基礎，是處理自身與事業(yè)之間關系的準則，是全體平原國土人職業(yè)道德的基礎前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責；在工作八小時外加強自身學習、提高等方面，偶爾有放松現(xiàn)象。
4、在依法依規(guī)履行工作職責方面，我始終要求自己杜絕出現(xiàn)不作為、亂作為、慢作為行為，但學習法律法規(guī)不夠深入。
5、在工作作風方面，我注意樹立優(yōu)良作風，刻苦鉆研業(yè)務，不斷學習新知識，始終堅持真抓落實、全身心工作、主動熱情服務的工作宗旨；但工作方法還缺靈活性和改進力度，提高工作水平還不夠快。
6、在機關作風方面，我主動做到真心為群眾服務，做到“門好進、臉好看、話好聽、事好辦”，同時，特別注意處理個人職業(yè)勞動與自身人格塑造之間關系的準則，衣著整潔得體，語言健康，舉止文明禮貌，以身作則，作風正派，嚴格執(zhí)行好黨紀政紀規(guī)定，杜絕索、拿、卡、要現(xiàn)象。
7、團結協(xié)作是處理與同事之間關系的準則，是優(yōu)化機關環(huán)境的關鍵因素。在團結協(xié)作方面，我基本上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志，相互學習、相互幫助；我關心集體，積極維護我局榮譽，但對如何更好地共創(chuàng)文明風氣，還缺乏智慧上的協(xié)作；我應當通過靠集體的力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏。
8、廉潔是工作與個人利益之間關系的準則，是市場經(jīng)濟條件下自身應當注意保持的品德。在廉潔工作方面，我堅守高尚情操，講奉獻，不謀取私利，但在自覺抵制并反對社會不良風氣影響方面，顯得不夠有力。
二、我存在以上問題的主要原因是:。
1、政策法規(guī)學習不夠深入。
2、缺乏刻苦耐勞精神和態(tài)度，因而提高工作水平還不夠快。
3、缺乏協(xié)作精神，因而依靠集體的.力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏方面就軟弱。
三、我就以上存在的問題的改進措施：
1、堅持理想，堅定先進思想觀念。思想上清醒、堅定；理想信念不動搖；理論要強。為此，我必須做到：切實加強黨教育理論學習。約束自己，認真整改；繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立先進而純潔的世界觀。
2、轉變作風，積極工作。
堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求，自我加壓，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，全心全意為國土事業(yè)發(fā)展服務。
3、加強業(yè)務知識學習，努力提高綜合素質。
我必須加強業(yè)務知識的學習，一是從實踐中學，向廣大的干部職工學習，學習他們先進方法和思想，二是勤于從書上學，學習自己的專業(yè)知識，學習業(yè)務理論，業(yè)精于勤，信服于人。
八查八看八改心得體會篇一
黨的十九屆五中全會確定了全面從嚴治黨的新時代要求，村干部要按照中央的要求，主動融入全面從嚴治黨大局，提高自身素質，做好日常管理和服務工作，為推動農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展做出積極貢獻。為此，我所在的村委會開展了“八查八看”活動，收獲了不少體會。
“八查八看”就是指查問題、查整改、查履職、查態(tài)度、查行為、查風格、查管理、查服務，看現(xiàn)狀、看趨勢、看成效、看反響、看履職、看責任、看信任、看風險。通過查問題、查整改，既可以診斷出工作中的不足之處，又能夠找出問題的源頭，幫助村干部開展自我的思想和行為自我革命。
第三段：活動的收獲。
通過活動，我們不僅發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題，更是及時制定了相應的整改措施，加強了對村委工作的規(guī)范管理，塑造了好的黨務工作風尚。此外，八查八看也讓我更加深入地認識到，作為基層村干部必須要具備優(yōu)秀的工作態(tài)度，依靠全員創(chuàng)新思維推動改革創(chuàng)新，贏得群眾信任和支持。
第四段：存在的挑戰(zhàn)和解決方法。
然而，在活動中我們也遇到了一些挑戰(zhàn)。首先是村民反應問題不積極，沒有及時反映問題。其次是存在一些村干部缺乏勤勉認真的工作態(tài)度，未能把問題有效解決?？紤]到這些問題，我們必須要加強宣傳教育，將村民的思想引導到積極參與活動中來；同時，加強對于村干部的培訓工作，提升干部素質和能力水平。
第五段：總結和展望。
總之，“八查八看”活動給予我們充分的切實體驗，讓我們有了更加清晰的理解和積極的謀劃。我們要不斷提高自身素質，深入群眾，全面開展工作。下一步，我們將認真總結整個活動的經(jīng)驗和不足，結合實際情況，完善村干部考核制度，強化考核問責，推動村委會的各項工作再上新臺階。同時，我們也呼吁廣大村民對于村委會工作多加關注，積極參與鄉(xiāng)村治理。通過共同的努力，讓美麗的鄉(xiāng)村更加繁榮。
八查八看八改心得體會篇二
在新時代，在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略下，鄉(xiāng)村干部的作用變得越來越重要。作為基層干部的村干部，作為基層的骨干力量，其工作對于農(nóng)村的發(fā)展和穩(wěn)定起著至關重要的作用。而“八查八看”作為鄉(xiāng)村干部工作的重要內容，對于發(fā)現(xiàn)和解決農(nóng)村問題，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，起著至關重要的作用。在開展“八查八看”的工作中，我深感其中的艱辛與重要性，贏得了廣大農(nóng)民的認可和信任。
第二段：從局部檢查到全面檢查。
在我們的工作中，“八查八看”已經(jīng)成為一個重要的工作環(huán)節(jié)。它不僅幫助我們發(fā)現(xiàn)村莊中存在的問題，而且?guī)椭覀兘鉀Q這些問題。但是，在實際的工作中，我們發(fā)現(xiàn)只以對局部環(huán)境、村里的個別單位的檢查還不夠。我們應該將范圍擴大到全村，并對全村村民的生產(chǎn)生活進行詳細的了解。這樣，我們才能更加全面地了解村莊的情況，找到存在的問題，并采取有效的措施解決問題。
第三段：深入農(nóng)村，細致觀察。
在檢查過程中，我們應該深入農(nóng)村，仔細觀察，從環(huán)境衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、道路狀況、公共設施和農(nóng)民的生產(chǎn)生活各方面進行檢查。比如，我們要查檢農(nóng)戶的環(huán)境，看是否存在垃圾堆積、污水橫流等問題。我們要查看道路狀況，是否存在水泥路面破損、路側雜草叢生等。我們要對一些危險品收存單位進行檢查，確保安全，避免發(fā)生安全事故。此外，還要查看招工情況、土地利用情況及資金使用情況等，并及時將問題上報到縣級有關部門，幫助村民及時解決帶來的問題和困擾。
第四段：加強宣傳，提高意識。
在檢查維護鄉(xiāng)村秩序的同時，加強村民宣傳教育，提高村民的安全生產(chǎn)、衛(wèi)生環(huán)境、安全飲水意識。我們要在入戶說服時重點宣傳垃圾分類、公共設施使用、法律法規(guī)意識等方面，加強宣傳力度，讓村民進一步提高對于環(huán)保工作的重要性的認識，并樹立文明健康的住宅建設意識。我們應在平時治村宣傳中加大力度，開展“環(huán)保知識進農(nóng)村”活動，通過宣傳解說等活動引導農(nóng)民重視保護環(huán)境、愛護家園、生產(chǎn)安全、生活健康，引導村民重視道德、文化、科技、精神文明等更高層次發(fā)展。
第五段：總結體會。
通過深入的“八查八看”工作，我們不僅使自己更加深入了解農(nóng)村的生態(tài)環(huán)境、村民的生產(chǎn)生活，更加了解了問題的實質和嚴重性，確定了重點。同時，我們相信通過集中力量、整頓環(huán)境，建立起可持續(xù)發(fā)展的基地。這也將有效地促進了鄉(xiāng)村的全面發(fā)展，使村莊變得更加美麗和宜居。在今后的工作中，我們將進一步加強“八查八看”工作，擴大檢查范圍，建立科學的檢查機制和管理簡介，全面推進村莊現(xiàn)代化，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興加速發(fā)展。
八查八看八改心得體會篇三
師德師風素來被視為教育工作者最為重要的品質和職業(yè)道德準則，是教育事業(yè)健康發(fā)展的保障。為進一步推進教師隊伍的師德師風建設，近年來，教育部門不斷加大對師德師風的查處力度，并提出了“八查八改”工作要求。通過對八大方面的查改措施，旨在推進教師隊伍的全面提升，提高教育質量，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。
第二段：教師職業(yè)操守的查改。
作為教育工作者，我們的職責不僅僅是傳授知識，更重要的是傳遞正確的道德觀念和價值觀。師德師風八查八改的第一方面便是教師職業(yè)操守的查改。我認為，作為一名優(yōu)秀的教師，必須時刻保持職業(yè)操守，對學生負責任。我們應當堅守教育的初心，恪守師德，做到以身作則，言傳身教。只有這樣，我們才能在教書育人的道路上取得真正的成就。
第三段：違紀行為的查改。
師德師風八查八改的第二方面是違紀行為的查改。教師在日常工作中必須嚴守紀律，不得出現(xiàn)違規(guī)行為。例如，有些教師可能會違反課堂紀律，缺席課程，或者強行提前收尾課程。這些行為都會對學生的學習造成不良影響。因此，教師要時刻審視自己的行為，嚴守紀律，確保師風正派。
第四段：學術作風的查改。
師德師風八查八改的第三方面是學術作風的查改。作為教師，我們必須要嚴守學術道德，堅持實事求是、真實可信的原則。在研究、教學和評價工作中，我們要嚴格遵守學術規(guī)范，不得刻意捏造數(shù)據(jù)、抄襲他人成果。要樹立正確的學術導向，增強追求學術進步的意識，全面提升自己的教學和科研水平。
第五段：師德師風建設的意義和對策。
師德師風建設關系到整個教育事業(yè)的健康發(fā)展和學生成長成才。而作為教育工作者來說，更要充分認識到師德師風建設的重要性，并采取有效的對策。首先，教育部門應當加大對師德師風的宣傳和培訓力度，為教師提供更多的職業(yè)發(fā)展機會和學習平臺。其次，教師要自覺提升自己的師德修養(yǎng)，加強自身的道德修煉和品質培養(yǎng)。最后，學校還應加強對教師隊伍的日常管理，建立激勵和約束機制，激發(fā)教師的工作積極性和責任心。
總結：
“師德師風八查八改”是教育部門對教師隊伍進行全面檢查和改進工作的一項重要舉措。通過對教師職業(yè)操守、違紀行為和學術作風的查改，旨在提升教師隊伍的整體素質，推動教育事業(yè)的快速發(fā)展。作為教育工作者，我們要時刻牢記教書育人的使命，堅守師德師風，為學生的成長和社會的進步作出積極貢獻。
八查八看八改心得體會篇四
作為一名警察，八查八看八改是我們日常工作中的重要任務。八查八看八改是指八個方面的查看與改進，包括查身份證、查居民死亡證明、查居民戶口簿、查行車證、查駕駛證、查居民居住證等，充分體現(xiàn)了警察在維護社會秩序和公共安全中的重要角色。在工作中，我深刻領會到了八查八看八改的重要性，并對此有了一些心得體會。
第二段：充分理解查看的意義。
八查八看八改中的查看環(huán)節(jié)是我們工作的第一步，也是我們最直接面對群眾的環(huán)節(jié)。查看身份證、居住證等證件的目的在于核實個人身份和住址的真實性，進而維護社會的穩(wěn)定和安全。通過充分理解查看的意義，我認識到我們的工作是為了保護每一位市民的安全和利益。通過查看，我們能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在的問題，防止犯罪行為的發(fā)生，為社會的和諧穩(wěn)定貢獻自己的力量。
第三段：注意改進的方法。
八查八看八改中的改進環(huán)節(jié)是我們工作的關鍵，也是我們有效履行職責的重要手段。我們要善于運用先進的科學技術手段，提高工作效率。例如，利用現(xiàn)代科技手段對身份證、駕駛證等進行數(shù)據(jù)對比和驗證，能夠快速準確地找出虛假信息，為人民群眾提供更好的服務；同時我們也需要不斷學習和更新自己的專業(yè)知識，提高自己的技能水平，以適應社會發(fā)展的需要。通過不斷改進自我，我們能夠更好地履行自己的職責，為人民群眾提供更高質量的服務。
第四段：體會查看和改進的困難與挑戰(zhàn)。
八查八看八改的工作雖然重要，但也不可避免地伴隨著一些困難和挑戰(zhàn)。首先是社會資源的不足，人力物力的不充分對我們的工作產(chǎn)生了一定的壓力。在人口眾多的城市中，查看和改進的工作量龐大，需要我們更加努力和有序地進行。其次，新技術的不斷更新也對我們的工作提出了更高的要求。我們需要及時學習和適應新技術，才能更好地應對挑戰(zhàn)。最后，工作中也會遇到一些不合作的情況，這需要我們具備溝通和協(xié)調的能力，處理好與居民之間的矛盾和糾紛。在困難和挑戰(zhàn)面前，我們要堅持兢兢業(yè)業(yè)、認真負責的工作態(tài)度，不斷提高自己，克服困難，實現(xiàn)目標。
第五段：總結和展望。
八查八看八改是我們警察工作中的重要任務，不僅要理解其意義，還要善于改進方法、解決困難與挑戰(zhàn)。通過充分理解和深入思考，我認為只有堅持不懈地努力，才能更好地履行自己的職責，為人民群眾提供更好的服務。展望未來，我將更加注重學習和提高自己的技能，為社會的和諧穩(wěn)定和人民的安全做出更大的貢獻。同時，我也希望全體警察能夠加強合作和互相學習，共同提高，為建設一個更加安全、穩(wěn)定、和諧的社會而努力奮斗。
八查八看八改心得體會篇五
隨著教育事業(yè)的不斷發(fā)展，師德師風的建設成為保證教育質量的重要保障。近年來，教育界頻頻曝出的一些“師德師風”問題引起了廣泛關注。為了推動教師的師德師風建設，教育部近日開展了“八查八改”專項行動，對全國教師進行師德師風的全面自查和自改。這次活動的目的在于通過自查自改的方式，規(guī)范教師行為，提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和師德水平，構建良好的師道風尚。
第二段：充分肯定“八查八改”活動取得的成效（約200字）。
“八查八改”活動在師德師風建設中起到了積極的推進作用。通過自覺的自查，教師們深入反思自身存在的問題，及時糾正錯誤行為。同時，根據(jù)查出的問題制訂相應的改進措施，并進行自我教育、自我管理，進一步提升了教師的教學水平和工作態(tài)度。有些參與活動的教師表示，通過“八查八改”，不僅讓他們更加認識到自己的不足，也為他們提供了完善辦學方法、創(chuàng)新教育理念的機會。整個過程中，不僅加深了師生間的溝通交流，也提高了教育教學質量。
第三段：分析八查八改在解決師德師風問題中的優(yōu)勢（約200字）。
通過“八查八改”活動，可以更加及時地找出教師師德師風不端問題的因素，實現(xiàn)問題的防微杜漸，阻止問題的擴大化。教師自我教育、自我管理、自我完善的行為，使得教師的師德師風行為積極向上，能夠更好地引領學生走向正確的道路。此外，“八查八改”活動也提升了教師隊伍的整體素質和職業(yè)操守，進一步提高了教師的社會聲譽和地位。通過“八查八改”的方式，不僅能夠解決當前教育領域師德師風問題，更能夠為未來的教育事業(yè)打下良好的基礎。
第四段：思考如何進一步完善師德師風建設（約300字）。
雖然“八查八改”活動取得了一定的成效，但仍然有一些教育問題需要重點加以改進和加強。首先，要加強師德師風的日常教育和監(jiān)管工作，制定更加具體、可量化的師德師風標準，讓教師能夠明確自己的責任。同時，要加強對新教師的培訓和引導，讓他們在教育師德師風的道路上能夠早日成長為優(yōu)秀的教育工作者。此外，還要完善師資隊伍建設，提高教師的職業(yè)素養(yǎng)和實際能力，讓教育事業(yè)發(fā)展的紅利更多地回歸到師生的身上。
“師德師風八查八改”活動的開展，為教師師德師風建設提供了重要契機和有效手段，彰顯出了教育部門對于培養(yǎng)高素質、高水平教師的堅定決心。通過此次活動，我們進一步認識到，師德師風是教師一生的追求，也是教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎。因此，我們應該珍惜這次活動帶來的機遇，不斷自我反思和自我完善，始終保持對教育事業(yè)的熱愛和責任感，為培養(yǎng)一代又一代優(yōu)秀人才貢獻自己的一份力量。只有這樣，我們才能邁向更加光明的未來。
八查八看八改心得體會篇六
作為一名校長，能夠深入了解和了解學校的各個方面是非常重要的。近期，我參加了八查八看的活動，對整個學校的管理和教育情況進行了全面的了解。通過這次活動，我深刻體會到了校園管理的挑戰(zhàn)和重要性。在接下來的文章中，我將分享一些我從八查八看活動中得到的體會和體驗。
首先，八查八看活動讓我對學校中的教學質量有了更全面的了解。在進入不同的教室時，我特意留意了教師的課堂教學方式和學生的反饋。我注意到，一些教師采用了積極互動的方式，引導學生參與討論和問題解決。這些教師注重培養(yǎng)學生的思考和批判性思維能力，幫助他們成為更有自信和能力的個體。另一方面，一些教師對課堂教學缺乏活力和創(chuàng)意，導致學生對學習缺乏興趣。通過這些觀察，我意識到改善教師的教學質量是提高整個學校教育質量的關鍵。
其次，八查八看活動也讓我意識到學校管理中存在的問題和挑戰(zhàn)。在學校的行政辦公室，我發(fā)現(xiàn)了一些繁雜的工作程序和文書工作，這大大降低了工作效率。此外，我還注意到了一些學生在校園紀律和規(guī)矩方面的問題。他們沒有遵守校規(guī)，對學習和教師的尊重缺乏必要的認識。這些問題需要學校管理團隊的共同努力來解決。通過八查八看活動，我認識到了改善學校管理的重要性，以確保學校能夠順利運營，提供一流的教育服務。
活動中，我還深入了解到了家庭和社區(qū)對學校教育的重要性。在與家長的交流中，我了解到了一些家長對學校教育的期望和關切。他們希望學校能夠更多地關注學生的個性發(fā)展和興趣培養(yǎng)。此外，社區(qū)的支持和參與也對學校的發(fā)展至關重要。通過八查八看活動，我明白了與家長和社區(qū)建立緊密合作關系的重要性，以實現(xiàn)學校和社區(qū)的共同發(fā)展。
最后，八查八看活動也給我提供了重塑學校文化和價值觀念的機會。在參觀學校的各個角落時，我注意到了一些不和諧和負面的行為和言行。嚴重性的口頭攻擊和欺負行為，令我深感擔憂。因此，我決定通過教育和宣傳活動來提高學生的道德素養(yǎng)和責任感，培養(yǎng)積極健康的學校文化和價值觀念。
通過八查八看活動，我對整個學校的管理和教育情況有了更全面的了解。教學質量改善、學校管理問題、家校社區(qū)的合作和學校文化的塑造都是我要重視的方面。我深信，通過我的努力和整個學校團隊的合作，我們可以為學校帶來積極的變化，提供更好的教育環(huán)境和體驗。讓我們共同努力，努力創(chuàng)建一個充滿活力和成就感的學習社區(qū)！
八查八看八改心得體會篇七
隨著社會的發(fā)展和經(jīng)濟的進步，人們對于水資源的需求越來越高。作為保障水資源利用效率和保護生態(tài)環(huán)境的重要手段，水利系統(tǒng)的八查八看工作在水資源管理中起著舉足輕重的作用。最近，我有幸參與水利系統(tǒng)的八查八看工作，這給我留下了深刻的印象。下面我將結合個人感悟，分享一下我的心得體會。
首先，八查八看是我國水利系統(tǒng)所推行的一項重要工作措施，它涵蓋了水庫、堤防、水閘、渠道、泵站、水電站、取水口和水利工程中的其他設備。通過全面的檢查和觀察，可以確保水利設施的安全可靠，及時發(fā)現(xiàn)并排除潛在的安全隱患。這次八查八看任務的計劃和組織安排非常周密，每個環(huán)節(jié)都有明確的責任人和時間節(jié)點，工作的有序性讓我深感水利系統(tǒng)的管理高效而嚴密。
其次，在實際的工作中，我感受到了水利系統(tǒng)八查八看的重要性。通過對水利設施的實地檢查和數(shù)據(jù)觀測，我們能夠全面了解水利設施的使用情況和存在的問題，及時進行維修與改進，確保水利設施的安全和正常運行。而且，八查八看還有助于提高員工的責任心和專業(yè)素養(yǎng)，促進他們對工作的認識和對問題的發(fā)現(xiàn)能力。正是因為有了八查八看工作的有力推進，水利系統(tǒng)的事故和故障有了明顯的下降，水利設施的使用效率和運行質量得到了提高。
再次，八查八看工作的過程是一個注重細節(jié)的過程。在實施八查八看的過程中，我們需要對每一個細節(jié)都予以關注，從而有效地發(fā)現(xiàn)潛在的問題。尤其是在檢查水利設施時，我們應該考慮到各種潛在的因素，涵蓋到設施的硬件設備、軟件系統(tǒng)和人員操作等各個環(huán)節(jié)。同時，我們還需要學習和掌握相關的專業(yè)知識，使我們在工作中具備更全面的判斷和分析能力。只有注重細節(jié)，才能夠將八查八看工作發(fā)揮到最大的效果。
此外，八查八看工作還需要與其他相關部門協(xié)作。水利設施的管理和維護需要多個部門的密切配合，才能夠形成合力，確保水利設施的安全和正常運行。比如，在檢查水口時，我們需要與用水單位和環(huán)保部門協(xié)調，共同制定取水計劃和保護生態(tài)環(huán)境的措施。這次八查八看工作，我更加深刻地認識到協(xié)作的重要性，只有通過合作，才能夠更好地解決問題，提高水利設施的管理水平。
最后，這次八查八看工作讓我領悟到了水資源的重要性。水是生命之源，但是現(xiàn)在水資源越來越緊缺，我們必須高度重視水資源的保護和管理。只有通過加強水利系統(tǒng)的八查八看工作，才能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，確保水資源的合理利用和可持續(xù)發(fā)展。我們每個人都應該積極參與到水利系統(tǒng)的八查八看中，共同守護好寶貴的水資源。
總而言之，水利系統(tǒng)的八查八看工作是一項重要而緊迫的任務，它對于保障水利設施的安全和正常運行具有重要的意義。通過這次的八查八看工作，我深感但愿水利系統(tǒng)的管理高效而有序，充分展示了水利工作者的責任感和專業(yè)素養(yǎng)。在今后的工作中，我將積極參與到這項工作中，為保障水資源的合理利用和可持續(xù)發(fā)展貢獻自己的力量。
八查八看八改心得體會篇八
隨著時代的不斷發(fā)展，教育的改革與創(chuàng)新成為社會的熱點話題。為了不斷提高學校教育質量，我校特邀請了八查八看心得體會校長進行評估和指導。在與八查八看心得體會校長的交流中，我深刻體會到了他的教育理念和對學校管理的領導力。以下將從教師發(fā)展、學生管理、家校合作、課程體系和學校氛圍五個方面，分別描述八查八看心得體會校長給我?guī)淼膯⑹竞退伎肌?BR> 首先，八查八看心得體會校長非常注重教師的發(fā)展。他強調教師是學校的靈魂，只有培養(yǎng)好教師才能提高學校的整體實力。他提倡教師“學以致用”，鼓勵教師進行專業(yè)學習和研究，以提高自身的教學水平。此外，他也鼓勵教師之間的互相交流和合作，共同提升教學質量。通過與他的交流，我認識到作為教師，要不斷提高自身素質和專業(yè)水平，才能更好地為學生服務。
其次，八查八看心得體會校長對學生管理也非常重視。他提出打造“陽光教育”，即關注學生的成長和全面發(fā)展。他倡導培養(yǎng)學生的獨立思考能力、創(chuàng)新能力和實踐能力，讓學生成為面對未來挑戰(zhàn)的有能力的人。同時，他注重對學生的關懷和引導，使學生在學校得到更好地發(fā)展。這讓我深受啟發(fā)，我明白了學生是學校的未來，只有將學生培養(yǎng)得更全面更優(yōu)秀，才能為社會做出更多貢獻。
第三，八查八看心得體會校長強調家校合作的重要性。他認為學校和家庭是學生成長的兩個重要環(huán)境，兩者需要相互配合共同培養(yǎng)好學生。他提倡學校與家長建立良好的溝通渠道，共同關注學生的成長和問題。他的這種觀點讓我產(chǎn)生了一種新的認識，即學校和家庭應該形成有機聯(lián)系，共同為學生的成長努力。
第四，八查八看心得體會校長對課程體系也有著自己獨到的見解。他強調課程應該貼近學生的實際需求和未來發(fā)展方向，注重學科的整合和交叉。他提倡開設多元化的選修課程，豐富學生的課外活動，培養(yǎng)學生的興趣和特長。通過對他的傾聽，我深刻認識到課程體系的設計應該以學生為主體，關注學生的全面發(fā)展。
最后，八查八看心得體會校長注重營造積極向上的學校氛圍。他鼓勵師生積極向上，相互尊重和傾聽。他提倡建立和諧的師生關系，鼓勵學生團結友愛。他對學校的領導力也非常強調，特別是在處理學生糾紛和學校事務時。通過觀察他的工作方式和態(tài)度，我深切體會到學校氛圍對學生的影響是至關重要的。
總之，通過與八查八看心得體會校長的交流，我深刻體會到了他對教育的熱愛和對學校管理的領導力。他的教育理念和經(jīng)驗給我?guī)砹撕芏鄦⑹竞退伎?，使我更加明確了自己作為教師的責任和使命。我將通過不斷學習和努力，為學生的成長和學校的發(fā)展貢獻自己的力量。
八查八看八改心得體會篇九
王校長日前召開了一次全校教師會議，主題是“八查八看心得體會”。這次會議是為了檢查學校工作的進展情況，查找問題，制定改進措施，進一步提高教學質量。會議中，王校長詳細報告了八個方面的調研結果，并提出了八項整改措施。通過聽取校長的報告和整改措施，我深受觸動，感悟頗深。下面我將就這次會議的主題進行回顧和總結，以及我的感悟體會。
首先，王校長在會上反復強調對教學質量的重視，他提到了調研情況中發(fā)現(xiàn)的問題，并針對這些問題制定了整改措施。他要求教師要深入分析學生學習情況，及時發(fā)現(xiàn)問題并及時給予指導。他還提到要加強學生的自主學習能力和團隊協(xié)作能力的培養(yǎng)，讓學生真正成為學習的主體。我深感作為一名教師的責任重大，只有通過對學生的細致觀察和及時指導，才能夠更好地幫助學生提高。
其次，王校長還特別強調了班級和學生的管理問題。他提到了學生缺乏自律和責任感的問題，以及學生在校園一些不良行為的存在。他要求班主任們要加強與學生的溝通交流，了解學生的思想動態(tài)；同時，他還提到了要加強家校合作，通過家長的參與和監(jiān)督，共同促進學生的健康成長。這讓我深感，作為一名班主任，要在平時的工作中注重與學生和家長的溝通，密切關注學生的行為和心理變化。
再次，王校長還對學校的教學設施和環(huán)境進行了查看，提出了有關改善的建議。他要求學校要加強設施的維護保養(yǎng)，并進行一定程度的改造和更新。他還提到了改善教室環(huán)境的重要性，希望每個教室都能營造出舒適和安靜的學習氛圍。這讓我明白，教學環(huán)境對學生的學習有著重要的影響。只有提供一個良好的學習環(huán)境，才能更好地激發(fā)學生的學習興趣和積極性。
此外，王校長還提到了學校的課程改革問題。他強調了課程建設的重要性，并提出了要根據(jù)學生的興趣和特長，更好地進行課程設置。他還提到了多元評價的問題，認為只有通過多種評價方式，才能更全面地了解學生的學習情況。這讓我認識到，只有不斷改進和創(chuàng)新課程設置，才能更好地培養(yǎng)學生的綜合素質。
最后，王校長在會議的總結中再次強調了教師的專業(yè)素養(yǎng)和教學態(tài)度。他希望每位教師都能不斷學習和提高自己，并要求教師要以身作則，做學生學習的模范。他還提到了加強教師培訓的重要性，以提高教師的教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。這讓我明白，作為一名教師要始終保持學習的態(tài)度，不斷提升自己的教學能力。
通過這次會議，我深刻地認識到作為一名教師的責任和使命。只有通過對學生的關心和指導，才能讓每個學生都有機會接受優(yōu)質的教育。同時，只有通過不斷改善學校的教學環(huán)境、班級管理和教學設備，才能夠為學生提供更良好的學習條件。我相信，只要我們全體教師共同努力，學校一定會越來越好，學生成長得也會越來越好！
八查八看八改心得體會篇十
通過這次“八查八看”思想學習作風整頓，我對醫(yī)院的黨務及醫(yī)務工作的重要意義有較明確的認識，對自身的工作要求也更嚴格了，對照“八查八看”的要求，現(xiàn)在我就對自己的工作總結如下。
第一，不能為失敗找借口，要為成功去尋找方法。具有高度執(zhí)行力的人，總是通過解決各種問題來證明自己的工作能力，體現(xiàn)自己不凡的價值。努力的去做好每一件自己應該做的事情，不要去為尋找借口而浪費時間。
第四，要開拓創(chuàng)新，靈活主動地做到服從。服從的本質和核心就是在工作中去無條件的遵從上級的指示，是自動自發(fā)的服從，是自信的、主動的服從。作為一名機關干部，應該明白自身的發(fā)展和團隊的發(fā)展是一致的，只有在工作中懂得服從，才有圓滿地成自己的任務，才會有所發(fā)展。第五，結果導向，結果決定一切。不要責怪領導太看重結果，任何事情都是講出來是容易的，但要身體力行地把它做好，卻不太容易。作為機關干部要準確定位，要想體現(xiàn)自己的最大價值，必須要牢牢把握住一點，就是在任何情況下，都要不折不扣地，很好的去完成任務。第六，要以飽滿的熱情主動完成工作，完美的執(zhí)行。要視自己的崗位為生命，要守住自己的崗位，珍惜自己的崗位，勝任自己的崗位。工作要努力，要盡職盡責，無論自己的工作與期望相差多遠，無論自己所從事的工作有多么的無聊、單調和乏味，我們能夠做的只有努力工作，要對工作永遠保持樂觀的態(tài)度，態(tài)度決定行動，因為態(tài)度的不同，同樣的工作會干出不一樣的效果。
第七，努力勤奮，做好自己的本職工作。安逸使人墮落，無聊令人退化，只有勤奮才會給人帶來幸福和歡樂。在工作時，要時刻提醒自己：要為自己的現(xiàn)在努力，要用更加多的時間去領會新知識，培養(yǎng)才能，這些才是真正的無價之寶，要養(yǎng)成勤奮工作的好習慣，并且還要以快樂的心情去工作，懷著熱情去工作。在平時的工作中嚴格要求自己不能松懈，盡心盡職的完成自己的本職工作，一步一個腳印踏踏實實的走下去。
通過這次“八查八看”的培訓學習，我體會到只有堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作，時時處處嚴格約束自己，認真鉆研自己的專業(yè)知識，學習業(yè)務理論，業(yè)精于勤，信服于人。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，全心全意為醫(yī)療事業(yè)發(fā)展服務。
體會人：年月。
日篇二：師德師風“八查八看”自查報告(三)八查八看自查報告通過這次師德師風整訓大會的學習，我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識，對中學教師職業(yè)道德規(guī)范內容也更熟悉了。對照和和八查八看的要求，結合自己的教育工作，自我剖析如下：
一、我在職業(yè)道德規(guī)范和樹立良好師德師風方面存在的問題：對照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、八查八看的要求，我認識到，教師職業(yè)道德是指教師在其職業(yè)生活中，調節(jié)和處理與他人、與社會、與集體、與職業(yè)工作關系所應遵守的基本行為規(guī)范或行為準則，以及在這基礎上所表現(xiàn)出來的觀念意識和行為品質。自我剖析我所存在的問題有：
1、在依法執(zhí)教方面，盡管我能夠貫徹國家教育方針，能夠自覺遵守教育法律法規(guī)，沒有違背黨和國家方針、政策的言行，但學習和宣傳教育政策不夠深入，有時候還存在消極的教育言論、行動等問題。依法治教就是要求教師從嚴格守法的高度，在全部職業(yè)行為中始終堅持正確的方向，這是教師職業(yè)道德的首要準則，我有時候放松了或不注意這個準則。
2、在愛崗敬業(yè)方面，我基本上能夠做到熱愛教育、熱愛學校，教書育人，注意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德，傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業(yè)的基礎，愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關系的準則，是全部教師職業(yè)道德的基礎前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責；在備課、上課、批改作業(yè)等方面，偶爾有敷衍塞責現(xiàn)象。
3、在熱愛學生方面，我關心愛護學生，尊重其人格；耐心教導，保護學生合法權益，促進學生全面發(fā)展。但在平等、公平對待學生，特別是要求學生方面，還不夠嚴格。如何激發(fā)愛心、永保愛心，我尚待努力。
4、在嚴謹治學方面，我注意樹立優(yōu)良學風，刻苦鉆研業(yè)務，不斷學習新知識；師德的基礎是愛，核心是專；我注意嚴謹治學，提高業(yè)務水平；但探索教育教學規(guī)律缺乏長期性，教育教學方法還缺靈活性和改進力度，提高教育、教學和科研水平還不夠快。教師自身的學識與道德水平即師德，在潛移默化中直接或間接的影響著學生，也影響著學生對我的看法，進而影響著師生關系，所以我必須不斷學習。
5、團結協(xié)作是教師處理與同事之間關系的準則，是優(yōu)化校內育人環(huán)境的關鍵因素。這是教師的職業(yè)特點所決定的。在團結協(xié)作方面，我基本上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志，就是相互學習、相互幫助還不夠理想；我能夠維護其他教師在學生中的威信，也關心集體，積極維護學校榮譽，但對如何更好地共創(chuàng)文明校風，還缺乏智慧上的協(xié)作；我應當通過靠集體的力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏。
6、尊重家長是教師處理與學生家長之間關系的準則，是促進教育合力的形成，提高育人效果的重要環(huán)節(jié)。在尊重家長方面，我愛聽取學生家長意見和建議，取得支持與配合，但由于本單位工作特點，決定與學生家長聯(lián)系相對減少；在宣傳科學的教育思想和方法方面還不夠積極。
7、廉潔從教是教師處理教育教學活動與個人利益之間關系的準則，是市場經(jīng)濟條件下教師應當注意保持的品德。在廉潔從教方面，我堅守高尚情操，講奉獻，不謀取私利，但在自覺抵制并反對社會不良風氣影響方面，顯得不夠有力。
8、在為人師表方面，我模范遵守社會公德，注意處理個人職業(yè)勞動與自身人格塑造之間關系的準則，衣著整潔得體，語言健康，舉止文明禮貌，以身作則，作風正派；但身教注重不夠，律己不夠嚴格，語言規(guī)范性有優(yōu)待加強，缺乏對為人師表是教育事業(yè)對教師人格提出的特殊要求的理解。
二、我存在以上問題的主要原因是:。
1、現(xiàn)代教育理論、政策法規(guī)學習不夠深入，放松了依法治教這個準則。
2、愛心沒有很好的培養(yǎng)和樹立，因而愛心的激發(fā)、永保不夠而出現(xiàn)敷衍塞責現(xiàn)象。
3、缺乏刻苦耐勞精神和態(tài)度，因而提高教育、教學和科研水平還不夠快。
4、缺乏協(xié)作精神，因而依靠集體的力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏方面就軟弱。
5、缺乏對優(yōu)秀教師的為師敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)方面的“紅”與“?！钡男逕挘?BR> 三、我就以上存在的問題的改進措施：
對照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、八查八看的要求，我擬定如下整改措施：
1、堅持理想，堅定教書育人、為人師表信念。思想上清醒、堅定；理想信念不動搖；理論要強。為此，我必須做到：切實加強黨教育理論學習。約束自己，認真整改；繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立先進而純潔的現(xiàn)代教育觀。
2、轉變作風，積極工作。堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求，自我加壓，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，全心全意為教育、為人民服務。
4、加強業(yè)務知識學習，努力提高綜合素質。
師德師風自我剖析材料白銀區(qū)第三小學張芹。
通過對師德師風相關材料的學習，對照八查八看的要求，結合自己的教育工作生涯，自我剖析如下：
一、我在職業(yè)道德規(guī)范和樹立良好師德師風方面存在的問題：對照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、八查八看的要求，我認識到，教師職業(yè)道德是指教師在其職業(yè)生活中，調節(jié)和處理與他人、與社會、與集體、與職業(yè)工作關系所應遵守的基本行為規(guī)范或行為準則，以及在這基礎上所表現(xiàn)出來的觀念意識和行為品質。自我剖析我所存在的問題有：
1、在依法執(zhí)教方面，盡管我能夠貫徹國家教育方針，能夠自覺遵守教育法律法規(guī)，沒有違背黨和國家方針、政策的言行，但學習和宣傳教育政策不夠深入，有時候還存在消極的教育言論、行動等問題。依法治教就是要求教師從嚴格守法的高度，在全部職業(yè)行為中始終堅持正確的方向，這是教師職業(yè)道德的首要準則，我有時候放松了或不注意這個準則。
2、在熱愛學生方面，我關心愛護學生，尊重其人格；耐心教導，保護學生合法權益，促進學生全面發(fā)展。但在平等、公平對待學生，特別是要求學生方面，還不夠嚴格。如何激發(fā)愛心、永保愛心，我尚待努力。
3、在嚴謹治學方面，我注意樹立優(yōu)良學風，刻苦鉆研業(yè)務，不斷學習新知識；師德的基礎是愛，核心是專；我注意嚴謹治學，提高業(yè)務水平；但探索教育教學規(guī)律缺乏長期性，教育教學方法還缺靈活性和改進力度，提高教育、教學和科研水平還不夠快。教師自身的學識與道德水平即師德，在潛移默化中直接或間接的影響著學生，也影響著學生對我的看法，進而影響著師生關系，所以我必須不斷學習。
4、團結協(xié)作是教師處理與同事之間關系的準則，是優(yōu)化校內育人環(huán)境的關鍵因素。這是教師的職業(yè)特點所決定的。在團結協(xié)作方面，我上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志，就是相互學習、相互幫助還不夠理想；我能夠維護其他教師在學生中的威信，也關心集體，積極維護學校榮譽，但對如何更好地共創(chuàng)文明校風，還缺乏智慧上的協(xié)作。
5、在為人師表方面，我模范遵守社會公德，注意處理個人職業(yè)勞動與自身人格塑造之間關系的準則，衣著整潔得體，語言健康，舉止文明禮貌，以身作則，作風正派；但身教注重不夠，律己不夠嚴格，語言規(guī)范性有優(yōu)待加強，缺乏對為人師表是教育事業(yè)對教師人格提出的特殊要求的理解。
二、我存在以上問題的主要原因是:。
1、現(xiàn)代教育理論、政策法規(guī)學習不夠深入，放松了依法治教這個準則。
2、缺乏刻苦耐勞精神和態(tài)度，因而提高教育、教學和科研水平還不夠快。
3、缺乏協(xié)作精神，因而依靠集體的力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏方面就軟弱。
4、缺乏對優(yōu)秀教師的為師敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)方面的“紅”與“?！钡男逕?；
三、我就以上存在的問題的改進措施：
對照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、八查八看的要求，我擬定如下整改措施：
1、堅持理想，堅定教書育人、為人師表信念。思想上清醒、堅定；理想信念不動搖；理論要強。為此，我必須做到：切實加強黨教育理論學習。約束自己，認真整改；繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立先進而純潔的現(xiàn)代教育觀。
2、轉變作風，積極工作。堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。
3、加強業(yè)務知識學習，努力提高綜合素質。我必須加強業(yè)務知識的學習，一是從實踐中學，向廣大的教職工學習，學習他們先進方法和思想，二是勤于從書上學，學習自己的專業(yè)知識，學習教育教學理論，業(yè)精于勤，信服于人。師德師風剖析材料白銀區(qū)第三小學陳和平如果不認真對待，合理解決，往往會對自己的工作、生活和心理的發(fā)展產(chǎn)生不良影響。因此，我應該認真探討、研究找出存在不足之處的表現(xiàn)及形成的原因，積極尋找對策，克服不足之處的不利影響，使工作能夠健康全面地發(fā)展。
一、不足之處的表現(xiàn)。
1、在紀律方面：常常蔑視校紀校規(guī)的約束，崇尚所謂的“自由”表現(xiàn)為有時遲到、早退，總喜歡做出一些“出格”的事，沒有起碼的紀律觀念。
2、在工作方面：由于對本職工作目的不夠明確，加之本人的意志力不夠堅強，沒有克苦拼搏的精神，把工作視為負擔、苦差，在工作上產(chǎn)生厭惡、排斥的心理。表現(xiàn)為在課堂上個別學生不守紀律，不是用和藹的態(tài)度去教育學生，而是以家長的作風去打、罵學生，這樣就分散其它同學的聽課注意力，把課堂當作“看守所”；對學生的考試不認真監(jiān)考，使學生在考試中作弊，抄襲來蒙騙過關。
二、本人產(chǎn)生不足之處的原因。
1、心理素質：本人正處在年老體弱的巨大變化階段，身體的變化，精神不勝舊，無時無刻給自己帶來種種的困惑。
2、教育因素：首先是由于學校教育中的失誤造成的。本人是在應試教育體制下讀書，片面追求升學率，導致本人重智、育輕德育，忽視心理健康教育的教育格局。其次是由于父母的教育不當。本人是獨生子，當時的家庭經(jīng)濟較為優(yōu)越，父母的寵愛有加，過份保護。
三、克服不足之處的一些對策要樹立正確的教育觀，改變重智育、輕德育的教育傾向，全面推行素質教育。
1、加強政治思想教育。
在教育工作的每一個環(huán)節(jié)中應該滲透革命傳統(tǒng)、愛國主義和社會主義教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，抵御社會上的不良影響。
2、加強道德品質教育。
通過各種形式活動，弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，做人的基本道理。如學人為善、坦誠相待，以禮待人等等。
3、做好新時期的人民教師。
社會的變革，科學的發(fā)展，對教師的觀念和心理都產(chǎn)生深刻的影響。如果教師不注意研究這些新情況，仍然用舊的眼光看待自己和評價自己的行為，那么就不能了解當代教師的特點，更不會理解自己，教師之間只能產(chǎn)生摩擦、對抗，所以教師首先要在思想上緊跟形勢發(fā)展，不斷地接受新知識、新觀念，在知識技能上落后于學生，尤其要注重對心理學知識的研究和掌握；其次，在教學工作中，要有愛心、耐心和細心。
總之，在教育工作中，良好的師德師風的形式，絕非一朝一夕，在制度約束的基礎上，也需要教師提高自律知識，自覺改正自己生活、工作中的不良習慣，在學生中樹立良好的師德師風。當好一個名副其實的人民教師。
八查八看八改心得體會篇十一
__學校組織全體教師對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、師德承諾書、xc縣教師行為公約、xc縣中小學教師職業(yè)道德“八查八看”查找自身的問題，開門評議，邊查邊學邊改。
一、學校領導班子及其成員重點查擺是否存在以下問題：
(1)學校辦學方向、辦學目標、辦學思想不明確，沒有辦好學校的標準和行動；
(3)不學習、不思考，決策水平低、有失誤；工作責任心、積極性和主動性差；
(4)對教師的評價和使用不夠客觀、公正、合理。不善于團結廣大教職員工，調動其工作積極性。
(5)學校管理松懈、無完善的規(guī)章制度或制度落實不到位，執(zhí)行不嚴格；
(7)違反收費政策，巧立名目收費，超標準收費；學校開支不合理、代辦費不結算；對學校內部的亂收費行為處理不堅決，不及時，不徹底。
二、學校教職工重點查擺是否存在以下問題：
(1)言行與國家法律法規(guī)相違背，違反考試管理規(guī)定和要求。
(2)為教不廉，強制學生訂購書報教輔材料，向學生亂收費、推銷商品，向學生和家長索要錢物、吃請；以斂錢為目的，舉辦各種名目的家教班、補習班、提高班。
(3)不尊重家長、不能友善地與家長溝通，指責、訓斥學生家長。
(4)體罰和變相體罰學生，加重學生和家長的課業(yè)負擔；在組織教學、排座位或安排宿舍等方面歧視后進生。
(5)行為舉止違反社會公德和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，有損害教師為人師表、教書育人形象的言行。
(7)教育觀念落后，教育方法簡單、粗暴，教育管理學生缺乏耐心、細心和愛心。
三、各學校領導班子和成員都要寫出書面檢查材料。
學校領導班子和領導成員應在本校全體教職工大會上對照檢查。然后進行民主評議。對照檢查前應廣泛征求基層組織和社會各界意見，征求意見的形式要靈活多樣，如書面征求意見，召開座談會，設立舉報箱、舉報電話等，并要有領導負責、安排專人辦理教育整頓活動中反映的事情和問題。
通過“八查八看”活動深入學習和對照檢查，深刻剖析問題產(chǎn)生的思想根源和主觀因素，邊查擺邊整改，切實提高領導班子的管理水平，轉變廣大教職工思想作風、工作作風和生活作風。
八查八看八改心得體會篇十二
為了切實搞好學校師德師風建設，根據(jù)上級教育行政部門安排部署，結合我校的實際情況，自3月上旬日至12月底，我校認真開展了“師德師風”建設活動，通過學習教育、查擺問題、分析梳理、整改建制和認真總結，全體教職工思想認識進一步提高，職業(yè)道德進一步規(guī)范，教師良好形象有了新的提升，現(xiàn)從以下幾方面對我校的師德師風建設工作情況作出總結。
一、領導重視，抓住思想教育不放松。
為切實加強對師德師風建設活動的領導，學校專門建立了“師德師風建設活動領導小組”，由學校校長岳江龍任組長，副校長劉寧任副組長，各中層領導任成員，成立了專門的辦公室，明確了各自的具體任務，切實加強對師德師風集中教育活動的領導。召開學校師德師風建設再動員大會，校長作了動員報告，向全體教職工提出了“家長滿意、學生喜歡、同行佩服的老師”的要求，副校長作了具體安排，班主任和科任教師代表進行了表態(tài)發(fā)言，把此項活動列入學校教育教學工作中的一個重要組成部分，放在重要位置來抓。
根據(jù)教育局的要求，結合我校實際，我們采取領導集中學習、全體教職工大會集體學習、班主任例會主題學習、教研組專題學習和自己獨立學習相結合的辦法，組織全體領導和教職員工認真學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法規(guī)，學習了教育局關于師德建設的若干精神，學習《十提倡》、《十不準》，學習全國師德楷模的先進事跡，提高了大家對教師職業(yè)道德和權利義務的認識，明確了此次活動的目標要求。人人都認真做了學習筆記，撰寫了心得體會，真正提高了教師們的思想覺悟，增強了大家作為人民教師的使命感。同時注重學習氛圍的創(chuàng)設。我們在學校顯著位置展示了全體教職工的“師德承諾”，請全體學生和家長監(jiān)督；建立了師德師風學習心得體會專欄，校園網(wǎng)上開設了專門的師德師風學習討論園地，這些措施的實施，都大大推動了活動的扎實開展。
二、抓重點認真整改不放松。
首先，人人對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求和《師德師風建設工作安排》中的“整頓重點”，全面嚴格剖析自己，寫出不少于1500字的個人剖析材料，進行自我剖析。接著進行全員評議，先是領導和教研組，小組成員之間進行批評與自我批評；再是學生和家長代表問卷調查，廣泛征求意見。發(fā)放征求意見表和家長、學生調查問卷千余份；利用校訊通平臺向家長發(fā)布了學校開展師德師風建設活動的信息，公布了學校的舉報電話、校長、副校長等有關負責人的電話號碼，便于家長和社會及時反映情況。在此基礎上，學校將收集到的各方意見和建議進行分類梳理，并向全體教職工進行公示。召開學校領導和教研組討論，各自剖析自身存在的問題，根據(jù)個人剖析、教師互評、學生及家長的評議意見，結合教師平時表現(xiàn)，進行綜合分析，實事求是、客觀公正地對每個教師提出評議意見，并向教師本人進行反饋，提出改進意見，制定整改措施。結合學校評教評學活動，我們進行了教師作業(yè)和教案檢查，對行政教輔人員進行查工作實錄，查坐班情況，查服務質量，整肅了上班紀律，增強了職責意識。
三、整改建制，狠抓制度落實不放松。
1.為了提高全體教職員工對遵守師德規(guī)范的約束力和自覺性，學校結合工作實際，對照師德規(guī)范的要求，科學制訂和逐步完善了學校師德師風各項規(guī)章制度。在充分發(fā)揚民主的基礎上，完善了學?！稁煹聨燂L考核方案》、《教職工考核制度》、《教職工請假制度》、《崇文中學教學常規(guī)》等，并成立了學?？己祟I導組，由領導、教師代表、學生代表和家長代表組成學校師德考核組，師德考核與評模、晉級掛鉤，實行師德一票否決。使學校師德建設形成了制度化，常態(tài)化。
2.加強學科教研和課堂教學改革，提高了課堂效率，切實減輕了學生負擔。針對家長學生反映比較強烈的教師課堂效率不高、布置作業(yè)過多、學生負擔過重、休息時間少等問題，學校進一步強化了教研制度的落實，每次教研定時間、定內容，并著專人檢查落實，著重在如何提高課堂教學效率方面進行研究、探討。在“讓學生成為課堂學習的主人”上做文章、下功夫，真正使課堂活起來，學生動起來。專門召開班主任會議，對減輕學生作業(yè)負擔、保證學生充足睡眠作出規(guī)定，保證學生作業(yè)時間不超過規(guī)定的一個半小時。同時還將教師參加教研活動的成果和布置作業(yè)情況作為教學常規(guī)和師德考核的內容，切實提高了教師專業(yè)水平，減輕了學生負擔。為保證學生活動時間，學校嚴格執(zhí)行每天一小時校園體育鍛煉的規(guī)定，充分利用校園場地，開展大課間活動，受到學生和家長的歡迎。
3、嚴格制度執(zhí)行力度，狠殺不正之風。學校除大會小會對教師、班主任加強教育外，還與全體員工簽訂了《崇文中學師德承諾書》和《廉潔從教承諾書》，設立了舉報箱，向社會和家長公布了舉報電話。同時，嚴格制度的執(zhí)行力度，對亂訂資料、有償補課、亂收費、體罰或變相體罰等違規(guī)違紀現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即查處，決不姑息手軟。同時，將師德師風建設和紀律作風整頓結合起來，嚴肅教職工上下班紀律，整肅上班秩序，堅持一天兩次查崗，對發(fā)現(xiàn)的問題隨時公示，及時小結。目前，完全杜絕了校園抽煙、上課、開會接打手機、上班時間玩游戲等現(xiàn)象，有效杜絕了不正之風，提升了教師和學校形象。
四、活動總結，抓住弘揚高尚師德不放松。
在師德師風建設活動中，我們始終把落實師德規(guī)范、弘揚高尚師德貫穿于整個活動過程，并適時總結，大力宣傳表彰，使遵守職業(yè)規(guī)范、弘揚高尚師德成為全體員工的自覺行動。
我們以“教好每一個學生，辦群眾滿意學?！睘槟繕耍浴白鋈嗣駶M意教師”為抓手，以職業(yè)道德建設為突破口，積極改進工作方法，創(chuàng)新工作模式，全面加強師德師風建設，取得了管理制度配套、從教行為規(guī)范、教師形象提升、教育質量升位的明顯成效。當然，我們也深知，師德建設是一項系統(tǒng)工程，是學校教師隊伍建設的一項長期歷史任務，信息時代又給教師職業(yè)道德修養(yǎng)帶來了、更新的機遇和挑戰(zhàn)，我們將把時代對教師提出的要求作為新的出發(fā)點，長抓不懈，堅持可持續(xù)發(fā)展的思路，勇于實踐，大膽創(chuàng)新，及時總結經(jīng)驗教訓，不斷提高師德水平。
八查八看八改心得體會篇十三
思想素質方面:以“三個代表”重要思想來要求自己,牢固樹立為人民服務的信念,大力提倡熱愛學生、愛崗敬業(yè)、務實創(chuàng)新、敢于奉獻等職業(yè)精神。
業(yè)務能力方面:認真?zhèn)湔n上課,指導學生全面、系統(tǒng)、準確地掌握所學知識，努力掌握現(xiàn)代教育方法和教學手段,提高教書育人的能力和水平。
教學行為方面：不得體罰或變相體罰、謾罵和歧視學生。要以發(fā)展的眼光看待學生，對學習有困難的學生應無償輔導，不得搞有償家教，不得收受家長錢物,不求家長辦私事。
師表形象方面：儀表樸素、整潔、端莊、高雅，不在學生面前吸煙，不在工作時間喝酒，不在上課時間打手機、會客。
二、制定師德考評細則。
為進一步加強教師職業(yè)道德建設，強化師德素養(yǎng)，提高教師隊伍的素質，樹立教師的良好形象。根據(jù)學校師德師風建設實施方案要求，圍繞教學一日常規(guī)，共從20個細小的方面制定了師德考評細則，學期末通過同事互評，領導小組評，家長評確定每學期師德先進個人。
三、抓好師德教育四個環(huán)節(jié)。
健全領導機構，制定活動方案，召開師德師風教育活動動員大會，宣布我校師德建設實施細則和學習內容，以及獎懲辦法。利用映山紅廣播站、校報、宣傳欄、黑板報等形式加強宣傳，把師德建設活動做為一件大事抓緊抓好，抓細抓實，并請家長、學生、同行共同監(jiān)督。加大宣傳力度，形成學校重視師德，教師注重師表，學生尊重教師，家長配合學校的良好氛圍。建立教師個人師德檔案，裝入檔案袋。匯編學習材料，我校匯編師德師風教育活動學習材料有：領導講話;法律法規(guī);決定意見;師德風范;(孟二冬、方永剛同志的先進事跡材料及20xx年全國部分優(yōu)秀教師先進事跡材料)規(guī)范要求，如《白銀市中小學教師十要十不準》、《平川區(qū)教師八條禁令》及學校關于教學常規(guī)管理的具體要求和教師文明禮儀規(guī)范要求。
以“學”養(yǎng)師德。強化學習，提高認識是師德建設的基矗學習學校匯編的材料。學習方法采用集中學習和自學相結合。以“規(guī)”約師德。在師德建設活動中規(guī)范教師行為，重申各項規(guī)章制度，并明確落實各項制度的責任人，并注重過程管理與反潰以“標”導師德。用榜樣引路，學習先進事跡，提高典型教師的影響力和示范力，號召教師向典型學習,推動師德建設不斷上新臺階，在學校中形成自強不息、誠實守信、敬業(yè)愛生、樂于進取的精神風貌。以“情”化師德。以情育人潤物無聲，這是師德建設的催化劑。以愛為基情為誘導是“人本管理”的重要內容。號召廣大教師積極幫扶生活困難、學習困難、或其它困難的學生，用教師的愛感化學生，為孩子的快樂成長做出努力。
通過師德師風教育活動，要進一步完善規(guī)章制度。重點完善以下制度：教師考勤制度;教師獎懲制度;教學常規(guī)管理制度;教師文明禮儀規(guī)范;安全常規(guī)管理制度。
學校認真組織師德師風活動領導小組成員做好總結驗收工作，主要查以下幾方面：查學習筆記;查心得體會;查活動記錄;查出勤;查教學常規(guī)工作;查民-主評議、家長評議，領導小組評議。對驗收不合格的，采用談心方式交流存在的問題。對開展師德師風教育活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀教師進行表彰獎勵，語文、數(shù)學組各2名。
四、積極開展師德教育活動。
簽定教師師德承諾書;觀看師德教育錄像;講教學中發(fā)生的真實故事;開展校長與教師談心活動;開展提前1分鐘候課活動;走進學困生家庭活動;制定師德師風教育活動評價細則;開展師德師風“三評”活動。
面對時代發(fā)展對教育的要求，“師德”的內容將具有新的要求，面對挑戰(zhàn)，我們將不斷努力，鍛煉一支師德高尚，愛崗敬業(yè)的教師隊伍。
八查八看八改心得體會篇十四
心得體會。
一、確立師德師風教育活動奮斗目標。
思想素質方面:以“三個代表”重要思想來要求自己,牢固樹立為人民服務的信念,大力提倡熱愛學生、愛崗敬業(yè)、務實創(chuàng)新、敢于奉獻等職業(yè)精神。
業(yè)務能力方面:認真?zhèn)湔n上課,指導學生全面、系統(tǒng)、準確地掌握所學知識，努力掌握現(xiàn)代教育方法和教學手段,提高教書育人的能力和水平。
教學行為方面：不得體罰或變相體罰、謾罵和歧視學生。要以發(fā)展的眼光看待學生，對學習有困難的學生應無償輔導，不得搞有償家教，不得收受家長錢物,不求家長辦私事。
師表形象方面：儀表樸素、整潔、端莊、高雅，不在學生面前吸煙，不在工作時間喝酒，不在上課時間打手機、會客。
二、制定師德考評細則。
為進一步加強教師職業(yè)道德建設，強化師德素養(yǎng)，提高教師隊伍的素質，樹立教師的良好形象。根據(jù)學校師德師風建設實施方案要求，圍繞教學一日常規(guī)，共從20個細小的方面制定了師德考評細則，學期末通過同事互評，領導小組評，家長評確定每學期師德先進個人。
三、抓好師德教育四個環(huán)節(jié)。
健全領導機構，制定。
活動方案。
召開師德師風教育活動動員大會宣布我校師德建設實施細則和學習內容以及獎懲辦法。利用映山紅廣播站、校報、宣傳欄、黑板報等形式加強宣傳把師德建設活動做為一件大事抓緊抓好抓細抓實并請家長、學生、同行共同監(jiān)督。加大宣傳力度形成學校重視師德教師注重師表學生尊重教師家長配合學校的良好氛圍。建立教師個人師德檔案裝入檔案袋。匯編學習材料我校匯編師德師風教育活動學習材料有：領導講話;法律法規(guī);決定意見;師德風范;(孟二冬、方永剛同志的先進。
事跡材料。
及20xx年全國部分優(yōu)秀教師先進事跡材料)規(guī)范要求，如《白銀市中小學教師十要十不準》、《平川區(qū)教師八條禁令》及學校關于教學常規(guī)管理的具體要求和教師文明禮儀規(guī)范要求。
以“學”養(yǎng)師德。強化學習，提高認識是師德建設的基矗學習學校匯編的材料。學習方法采用集中學習和自學相結合。以“規(guī)”約師德。在師德建設活動中規(guī)范教師行為，重申各項。
規(guī)章制度。
并明確落實各項制度的責任人并注重過程管理與反潰以“標”導師德。用榜樣引路學習先進事跡提高典型教師的影響力和示范力號召教師向典型學習,推動師德建設不斷上新臺階在學校中形成自強不息、誠實守信、敬業(yè)愛生、樂于進取的精神風貌。以“情”化師德。以情育人潤物無聲這是師德建設的催化劑。以愛為基情為誘導是“人本管理”的重要內容。號召廣大教師積極幫扶生活困難、學習困難、或其它困難的學生用教師的愛感化學生為孩子的快樂成長做出努力。
通過師德師風教育活動，要進一步完善規(guī)章制度。重點完善以下制度：教師考勤制度;教師獎懲制度;教學常規(guī)管理制度;教師文明禮儀規(guī)范;安全常規(guī)管理制度。
學校認真組織師德師風活動領導小組成員做好總結驗收工作，主要查以下幾方面：查學習筆記;查心得體會;查活動記錄;查出勤;查教學常規(guī)工作;查民-主評議、家長評議，領導小組評議。對驗收不合格的，采用談心方式交流存在的問題。對開展師德師風教育活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀教師進行表彰獎勵，語文、數(shù)學組各2名。
四、積極開展師德教育活動。
簽定教師師德承諾書;觀看師德教育錄像;講教學中發(fā)生的真實故事;開展校長與教師談心活動;開展提前1分鐘候課活動;走進學困生家庭活動;制定師德師風教育活動評價細則;開展師德師風“三評”活動。
面對時代發(fā)展對教育的要求，“師德”的內容將具有新的要求，面對挑戰(zhàn)，我們將不斷努力，鍛煉一支師德高尚，愛崗敬業(yè)的教師隊伍。
五月中旬，東寶區(qū)紅旗小學在廣泛征求學生、家長、社會各界意見后，有針對性地組織開展了以“八查八看”為重點內容的師德師風整頓活動。
全校100多名教師通過集中學習、自查互評、整改考核等形式，切實解決師德師風中“社會有反映、教師有傾向、學生及家長熱切希望解決”的突出問題?！鞍瞬榘丝础眱热菔牵阂徊槭欠駸釔劢逃ぷ?，根據(jù)學生特點，做到因材施教，看有無安于現(xiàn)狀、不愿學習的問題;二查是否平等對待每一位學生(尤其是留守生、品困生、學困生)，不體罰或語言傷害學生，看有無偏愛優(yōu)等生，排斥后進生，體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象;三查是否能經(jīng)常學習，掌握現(xiàn)代教育理論和現(xiàn)代教育手段，看有無無心教學、精力分散等問題;四查是否向學生亂收費或強訂、濫發(fā)教輔材料或誘導、強迫學生進行有償補習和有償家教，看有無無視法紀法規(guī)等行為;五查服務意識，看有無不尊重學生家長，甚至以教謀私的現(xiàn)象;六查是否上班時間上網(wǎng)聊天、玩游戲、上課接打手機、會客、抽煙，看有無厭倦崗位、缺乏愛心，因自身原因導致的學生厭學、出走、傷害等責任事故;七查是否穿奇裝異服、理怪發(fā)，女教師化濃妝、戴耳環(huán)，看有無同事之間鬧不團結、不尊重客觀事實亂告狀、有違師德等行為;八查是否參與封建迷信、六合彩、涉黃、涉賭等非法活動，看有無品行不端，行為失范的現(xiàn)象。
在“師德師風教育月”活動期間，本人對照師德規(guī)范，進行了認真自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一查職業(yè)認識，本人熱愛教育事業(yè)，無違背教育方針政策，樹立教學育人、管理育人、服務育人、環(huán)境育人的思想，踐行“以服務為宗旨，做學生愛戴的老師，辦人民滿意的教育”的理念，堅持以人為本，強化服務意識。
二查工作態(tài)度。本人樹立正確的學生觀，尊重和信任學生，真誠關心學生的進步和成長，要做學生的良師益友。要注意“身教”的作用。應該以自己的實際行動教育學生，學生從教師行為中辨別是非之道，由于教師與學生長期相處，處于教育者的地位，在學生的心目中，教師應該是做人的表率，因而教師的思想、感情、言語、行動對學生影響巨大，處處起著耳濡目染，潛移默化的作用。另一方面由于學生的年齡特點，他們喜歡模仿、而認識和判斷又不完全成熟，所以，教師應處處以身作則，要求學生做到的，自己一定要做到，要求學生不做的，自己更不能做。
三查師生情感。我以愛為基礎，信任、理解學生。我傾心竭力投入所熱愛的教育事業(yè)中去。用真情去關心和愛護學生，做學生的良師益友，善于與學生溝通，給學生以生理和情感上的安全感，關愛每一個學生，有信心教育好每一個學生，特別是那些“問題”學生，家庭不健全的學生。只有在愛的氛圍里，在信任和理解中，學生才可能釋放出所有的潛能，發(fā)展其天賦與個性，具備自主的意識與能力，從而自我教育、自我踐行、
自我評價。
全面健康地發(fā)展。
四查工作紀律。本人遵守學校各項規(guī)章制度，規(guī)范自己的教學行為，站立講課，精神飽滿，教態(tài)自然、親切、和藹;要規(guī)范使用普通話，語言準確簡練;上課過程中不隨便出入教室，不做與教學內容無關的事情。
五查廉潔從教，無刁難家長、索要財物、亂收費用、違規(guī)補課、有償家教等違規(guī)行為。不受賄賂，不接受不屬于自己的東西，不貪圖財貨，不沾不污，立身潔白。這是為人的根本。那作為“人類靈魂的工程師”的教師，更不能以從事經(jīng)濟活動的心理來從事教育教學活動，也不能要求學生對自己付出的勞動從物質利益上作出回報，而必須自覺培養(yǎng)以事業(yè)為重、以學生為重的寬闊胸懷，不斷提高以為人民服務為核心的精神追求的境界。
六查師表形象。舉止文明、儀表端莊，有無賭博、酗酒、行為不檢點等違法違紀和違反社會公德的行為。
七查治學態(tài)度，本人嚴謹治學，無弄虛作假、抄襲剽竊等違背學術規(guī)范的不端行為。在具體的教育教學過程中，教師沒有現(xiàn)成的模式可以遵行，而必須根據(jù)不同的情況選擇不同的教育內容、教育方法、組織手段、適時權變。
八查工作效果，教育教學質量得到提升，做到學生信服、家長信任、學校和社會滿意。
八查八看八改心得體會篇十五
通過這次思想作風整頓，我對財務工作的重要意義有較明確的認識，對工作業(yè)務要求也更熟悉了。對照八查八看的要求，結合自身工作，自我剖析如下：
一、存在的問題：
1、在思想觀念方面，我始終自覺與市局、縣委縣府利局黨組的思想保持一致，堅決杜絕出現(xiàn)個人自由主義現(xiàn)象，并按照要求，解放思想、端正心態(tài)。但工作中對先進思想觀念的學習不夠，同時由于年齡低、閱歷淺，對先進思想觀念的實施能力有限。
2、在大局意識方面，我堅決反對個人英雄主義，時刻要求自己自覺從大局利益出發(fā)，服從組織和領導的安排，團結務實謀發(fā)展；但因工作在最基層，有時候在領會領導意圖方面不夠清晰，只認埋頭苦干。
3、在精神狀態(tài)、愛崗敬業(yè)方面，我基本上能夠做到熱愛工作、熱愛單位，積極作為。我認為，愛崗敬業(yè)是自身職業(yè)的基礎，是處理自身與事業(yè)之間關系的準則，是全體平原國土人職業(yè)道德的基礎前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責；在工作八小時外加強自身學習、提高等方面，偶爾有放松現(xiàn)象。
4、在依法依規(guī)履行工作職責方面，我始終要求自己杜絕出現(xiàn)不作為、亂作為、慢作為行為，但學習法律法規(guī)不夠深入。
5、在工作作風方面，我注意樹立優(yōu)良作風，刻苦鉆研業(yè)務，不斷學習新知識，始終堅持真抓落實、全身心工作、主動熱情服務的工作宗旨；但工作方法還缺靈活性和改進力度，提高工作水平還不夠快。
6、在機關作風方面，我主動做到真心為群眾服務，做到“門好進、臉好看、話好聽、事好辦”，同時，特別注意處理個人職業(yè)勞動與自身人格塑造之間關系的準則，衣著整潔得體，語言健康，舉止文明禮貌，以身作則，作風正派，嚴格執(zhí)行好黨紀政紀規(guī)定，杜絕索、拿、卡、要現(xiàn)象。
7、團結協(xié)作是處理與同事之間關系的準則，是優(yōu)化機關環(huán)境的關鍵因素。在團結協(xié)作方面，我基本上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志，相互學習、相互幫助；我關心集體，積極維護我局榮譽，但對如何更好地共創(chuàng)文明風氣，還缺乏智慧上的協(xié)作；我應當通過靠集體的力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏。
8、廉潔是工作與個人利益之間關系的準則，是市場經(jīng)濟條件下自身應當注意保持的品德。在廉潔工作方面，我堅守高尚情操，講奉獻，不謀取私利，但在自覺抵制并反對社會不良風氣影響方面，顯得不夠有力。
二、我存在以上問題的主要原因是:。
1、政策法規(guī)學習不夠深入。
2、缺乏刻苦耐勞精神和態(tài)度，因而提高工作水平還不夠快。
3、缺乏協(xié)作精神，因而依靠集體的.力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏方面就軟弱。
三、我就以上存在的問題的改進措施：
1、堅持理想，堅定先進思想觀念。思想上清醒、堅定；理想信念不動搖；理論要強。為此，我必須做到：切實加強黨教育理論學習。約束自己，認真整改；繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立先進而純潔的世界觀。
2、轉變作風，積極工作。
堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求，自我加壓，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，全心全意為國土事業(yè)發(fā)展服務。
3、加強業(yè)務知識學習，努力提高綜合素質。
我必須加強業(yè)務知識的學習，一是從實踐中學，向廣大的干部職工學習，學習他們先進方法和思想，二是勤于從書上學，學習自己的專業(yè)知識，學習業(yè)務理論，業(yè)精于勤，信服于人。