總結可以讓我們從過去的經(jīng)驗中獲得智慧?？偨Y時要注意結構完整，邏輯清晰，避免重復和冗長。下面是一些優(yōu)秀的總結案例，希望對大家有所啟發(fā)和幫助。
政風行風工作匯報篇一
根據(jù)區(qū)委和市衛(wèi)生局開展的《“關注民生、轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化環(huán)境、服務發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動工作方案》的要求，為全面加強衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風建設，區(qū)衛(wèi)生局主要做了以下幾方面工作：
一、精心組織、納入日程。
自區(qū)委、市衛(wèi)生系統(tǒng)開展“關注民生、轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化環(huán)境、服務發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動以后，區(qū)衛(wèi)生局及時召開了全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)負責人會議，印發(fā)了《區(qū)20xx年衛(wèi)生系統(tǒng)“關注民生、轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化環(huán)境、服務發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動工作方案》。各醫(yī)療機構單位分別召開全體職工會議貫徹傳達了有關文件精神，成立了工作領導小組，并指定專人負責此項工作。
二、完善制度、強化監(jiān)督。
我們首先從制度建設抓起，區(qū)衛(wèi)生局重新修定了《衛(wèi)生局便民措施》《衛(wèi)生局例會制度》和推行首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、否定報備制、無償帶辦制和失職追究制等“六項制度”，增加辦事透明度，簡化辦事程序，做到急事急辦，特事特辦，提高工作質(zhì)量和辦事效率，自覺接受社會各界的監(jiān)督。區(qū)醫(yī)院實施了便民工程，首先是區(qū)醫(yī)院實行無假日門診，并實行首診負責制;為了方便群眾看病，醫(yī)院24小時開設門診，實行藥價公開，自覺接受群眾監(jiān)督;并從職工工作作風和工作紀律抓起，完善了醫(yī)務人員勞動紀律考勤制度，用制度約束了個別職工酒后鬧事和越級上訪;實行了基本藥物“0”差價制度，藥品價格公示制度，從根本上解決老百姓“看病難、看病貴”的問題。二是區(qū)衛(wèi)生局本著“標本兼治、著力治本、從源頭抓起”的原則，為徹底清理整頓和規(guī)范醫(yī)療服務市場，保障人民群眾身體健康和生命安全，全年多頻次的深入基層清理整頓醫(yī)療市場，通過加大執(zhí)法檢查有效地遏制了非法行醫(yī)的蔓延的勢頭。三是在全系統(tǒng)內(nèi)開展了使用文明辦公用語和醫(yī)療文明用語活動;建立健全了信訪接待制度，向社會公布了舉報電話，保證了反映渠道暢通，處理問題及時。
三、提高服務質(zhì)量、實施利民工程。
一是為了嚴格執(zhí)行醫(yī)務人員“八不準”和醫(yī)療單位“八不準”制度，加大群眾監(jiān)督力度，我們聘用了社會監(jiān)督員，定期召開監(jiān)督員會議進行征求群眾意見并及時反饋群眾對醫(yī)院的有關意見。
二是區(qū)衛(wèi)生局為了為轄區(qū)居民創(chuàng)造安全、快速、價格低廉。
就醫(yī)環(huán)境，加大了執(zhí)法檢查力度的同時，并采取各種形式，加大了打擊非法行醫(yī)的宣傳力度，宣傳就醫(yī)常識，告誡居民群眾不要到無照個體診所就醫(yī)，最在可能地降低醫(yī)療風險。
三是開展了醫(yī)療救助活動。按照市衛(wèi)生局要求，在全區(qū)開展了婦女病普查普治活動，邀請了市婦幼保健院專家對我市當前婦女病狀況進行了分析，邀請了中國初級衛(wèi)生保健基金會扶貧組委會婦科專家在會上進行了專題講座，同時為轄區(qū)各級各類單位發(fā)放了免費體檢卡，此次活動惠及了駐區(qū)單位、學校等女職工以及轄區(qū)60歲以下已婚育齡婦女萬余人。這次活動是市政府投入，市、區(qū)衛(wèi)生局組織的一次婦女受益、公益樹碑的大型惠民活動。
四是糾查并舉。以作風建設和行政效能建設為重點，在改進服務質(zhì)量、提高工作效率和效能建設上下功夫，對存在梗阻、勒卡、拖拉、漂浮和不作為、慢作為、亂作為以及“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”，不給好處不辦事等影響衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風的問題進行了糾查。
總之，通過開展“關注民生、轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化環(huán)境、服務發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動：一是使醫(yī)務人員的自學性和服務意識有了明顯提高。普遍能夠做到深入學習業(yè)務知識，鉆研業(yè)務，工作態(tài)度認真，不拖不靠，用最短的時間完成工作任務。二是各單位工作中便民利民意識有了明顯增強。工作中大家能夠從群眾利益出發(fā)，傾聽群眾呼聲，自覺接受群眾監(jiān)督。在處理群眾反映強烈、突出的醫(yī)療糾紛和環(huán)境衛(wèi)生問題時，我們能夠耐心聽取群眾反映，并及時與相關部門聯(lián)系，及時妥善處理，給當事人一個滿意的答復。三是工作作風有了明顯轉(zhuǎn)變。提倡服務意識，以維護群眾和根本利益為目的，對來辦事的群眾熱情服務，耐心解答群眾關心的問題，對就醫(yī)患者做到細致、認真，“想他人所想，急他人所急”。
政風行風工作匯報篇二
20xx年我中心黨風政風行風建設社會評價工作，按照市委市政府和市衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署和要求，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以群眾反映的熱點、難點問題為重點，以人民群眾滿意為標準，積極發(fā)動，精心組織，強化責任，認真開展自查自糾，取得了較好效果，工作作風得到了進一步改進，服務意識得到了進一步增強，服務質(zhì)量得到了進一步提高，群眾滿意度得到了進一步提升。現(xiàn)將有關工作匯報如下：
一、單位基本情況。
xx市疾病預防控制中心是由政府舉辦的公共衛(wèi)生專業(yè)技術機構，為副處級事業(yè)單位。中心核定編制120人，現(xiàn)有在職人員232人（其中在編人員115人，編外人員117人），衛(wèi)生專業(yè)技術人員占全中心的64。4%。中心主要承擔全市疾病預防與控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置、疫情報告及健康相關因素管理、健康危害因素監(jiān)測與干預、病媒生物監(jiān)測與研究、實驗室檢驗檢測分析與評價、健康教育與健康促進、技術管理與應用研究指導等多項公共衛(wèi)生職能。
近年來，在市委、市政府和市衛(wèi)生局的正確領導下，中心領導班子帶領全體干部職工，圍繞“科學發(fā)展、爭創(chuàng)一流”這個中心，突出強化疾控隊伍的基礎建設和能力建設，以服務于社會為宗旨，以群眾滿意為目的，狠抓行政管理，不斷完善工作制度，提高人員思想素質(zhì)和技術服務能力，改善工作環(huán)境，提高服務質(zhì)量，樹立了良好的疾控形象。在抗震、抗洪救災、抗擊甲型h1n1流感、霍亂等傳染病防治及各項衛(wèi)生保障工作中發(fā)揮了重要作用，圓滿地完成了各項疾病預防控制工作和衛(wèi)生保障任務。
二、黨風政風行風建設社會評價工作開展情況。
（一）加強領導，深入動員。
我中心高度重視黨風政風行風建設，多次召開班子會議傳達學習省、市、局有關評議工作的.文件精神，研究部署評議工作。成立了以中心主任林忠?guī)X為組長，其他中心領導為副組長，各科室負責人為成員的黨風政風行風建設社會評價工作領導小組，制定了《xx市疾病預防控制中心黨風政風行風建設社會評價工作實施方案》，明確工作的指導思想、評價內(nèi)容、工作目標、實施步驟和工作要求，責任落實到個人。
同時，廣泛宣傳，深入動員。中心于7月3日召開了黨風政風行風社會評價動員部署大會，中心全體領導干部及工作骨干共40多人參加。會上組織學習傳達了市委、市政府和市衛(wèi)生局黨組關于黨風政風行風建設社會評價工作要求，宣讀了本中心評價工作實施方案，要求大家從思想上提高認識，認真學習有關文件，了解評議的內(nèi)容和方法要求中心所有人員都要參與評價活動，各部門認真開展自查自糾，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
（二）廣泛征求意見，認真開展自查自糾。
為廣泛征求服務對象對我中心的意見，我們一是根據(jù)領導作風、履職盡責、信息公開、依法辦事、服務質(zhì)量、廉潔自律、勤儉從業(yè)、制度建設、履行承諾、疫苗（試劑）與儀器設備集中采購等10個方面的評價內(nèi)容，于8月初編印了黨風政風行風評議調(diào)查問卷250份，分別發(fā)給服務對象和各科室。二是組織召開了征求意見座談會，采取領導自查、領導與領導互查，科室人員自查，科室工作人員之間互查的全員方式，對照工作制度、崗位職責、規(guī)定程序、行為規(guī)范、不作為、亂作為等方面認真開展自查自糾，徹底找出在黨風政風行風建設上存在的突出問題，切實做到未評先查、未評先改、邊評邊改。
（三）對照評價內(nèi)容、逐項進行整改。
1、在領導作風方面。
為貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府20條規(guī)定和市委市政府21條規(guī)定，結合“庸懶散奢貪”整治活動，中心黨委多次組織理論學習，并對領導干部勤儉、廉潔、辦事流程等方面作了具體規(guī)定，要求對服務對象反映的問題不準推諉扯皮，對當場能解決的問題要及時解決，對暫時解決不了的問題要限期答復。為落實民主集中制的原則，中心制定了《黨委領導班子重大問題議事規(guī)則》，凡涉及“三重一大”事項，都必須經(jīng)黨委會討論決定。
2、在履職盡責方面。
我中心作為全市疾病預防控制專業(yè)技術機構，保障全市人民的健康是我們的主要責任。今年來，在工作任務不斷增加，人員編制、經(jīng)費不足的情況下，我們在加強隊伍建設、提高人員素質(zhì)，增強工作能力方面下功夫，重點做好以下幾項工作：
一是加強傳染病監(jiān)測，做到早防早控。20xx年以來，全市開展霍亂、登革熱等重點傳染病監(jiān)測，工作均按時超量完成報告突發(fā)公共衛(wèi)生事件5起，事件處置率100%傳染病報告及時率為96.98%，較同期提高了7.09%。
二是鞏固和提高全市免疫規(guī)劃水平，擴大國家免疫規(guī)劃疫苗各苗接種率均達到98%以上，繼續(xù)維持無脊髓灰質(zhì)炎狀態(tài)。
三是扎實開展艾滋病防治、公共場所、生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)測、慢性病管理以及健康教育等工作，指導全市開展、推進基本公共衛(wèi)生服務項目工作。
四是與國家疾控中心共同完成了世界衛(wèi)生組織的一項病媒生物防治科研項目，極大提高了自身的技術水平。
五是組織開展我市人感染h7n9禽流感疫情應急演練，提高我市了應急處置隊伍的實戰(zhàn)能力。
六是進一步加大對基層單位業(yè)務培訓和指導工作力度，不斷提高專業(yè)技術人。
政風行風工作匯報篇三
深入開展教育系統(tǒng)政風行風評議工作是進一步優(yōu)化教育環(huán)境,推進教育事業(yè)健康發(fā)展，努力辦好人民滿意教育的重要舉措。我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹潭糾辦[2017]8號文件精神，以樹立教育形象、辦人民滿意的教育為目的，以規(guī)范收費行為，加強師德教育為重點，堅持標本兼治、綜合治理、糾建并舉、評建結合的原則，有組織、有重點、分步驟，規(guī)范管理，依法治教，切實開展了學校政風行風評議工作，樹立起學校新的形象?，F(xiàn)匯報如下：
一、組織領導上做到健全機構、領導重視、職責明確。
政風行風評議工作涉及到學校工作的方方面面，涉及到每一位教師。離開了廣大教職工的積極參與，評議工作就難以落到實處。為此，我鄉(xiāng)校重點抓好以下工作。
獻策，形成人人參與的良好氛圍。根據(jù)縣教育局的統(tǒng)一部署，我校把政（行）風建設擺上行政班子的重要議事日程，積極聽取政風行風評議的匯報，研究、分析學校中行風民主評議政風行風的工作進展情況，協(xié)調(diào)解決學校工作中出現(xiàn)的困難和問題。
2、建立健全學校民主評議政風行風工作領導機制，學校成立了以趙應宏總支書記為組長、趙凱宏校長、田文斌副校長、張文工會主席為副組長、其他行政人員為組員的行風評議領導小組，具體負責落實民主評議行風工作安排、組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查；將行風建設列入學校工作日程，班子成員明確分工，責任到人。
3、加強學校行風政風建設，聯(lián)系實際制訂詳細的工作計劃、行評方案和確實可行、有效的措施，使行風建設與行政、業(yè)務工作有機結合；與全體行政人員簽訂行風建設工作責任制，要求領導干部率先垂范，牢固樹立四種意識：“責任意識”、“服務意識”、“質(zhì)量意識”和“安全意識”。
4、做好學校民主評議政風行風代表的聘任工作，配合行評代表開展工作，努力改進工作作風，提高工作效率，提升教育教學的質(zhì)量，營造安全、文明、和諧的教育環(huán)境。
5、嚴格執(zhí)行《丘北縣教育局2017年民主評議政風行風工作實施方案的通知》或民主評議行風工作紀律等有關規(guī)定。
二、公開政風行風承諾，做到重點突出、誠信踐諾。
研究制定了《舍得鄉(xiāng)中心學校行風政風建設六項承諾》，并在全校師生中進行廣泛宣傳，誠信承諾。承諾如下：
1、嚴格依法治教。按照《義務教育法》等教育法律法規(guī)的要求， 2
加強教育教學管理，加快教育發(fā)展，全面推進素質(zhì)教育；
5、加強隊伍建設。加強教師職業(yè)道德教育，樹立教育良好形象；
6、加強監(jiān)督檢查。設立舉報電話，（學校辦公室：4680022；辦公室：4680069）認真受理教育收集、招生考試等投訴和違紀違法舉報，堅決查處教育系統(tǒng)各種違紀違規(guī)行為。
學校及時以“開展行風評議活動，辦好人民滿意教育”的承諾宗旨，設立了行風意見箱，公布了學校接受監(jiān)督的電話號碼，通過少先隊、家長學校和“致家長一封信”等形式，向社會承諾，廣泛接受社會的評議和監(jiān)督，促進問題的有效整改。
三、查找問題、落實整改做到措施有力，整改到位。
要把行風建設抓出成效，就要提高工作的針對性，關鍵在于找準政風行風建設上存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，切實進行整改。我鄉(xiāng)校嚴格按照實事求是、力求實效的原則，著力查找問題，主動接受評議，邊查邊改，扎實推進自查自糾。
1、自我對照，開展內(nèi)部自查。師德乃教師之魂，教師是學校發(fā)
展之本。為了促進教師整體素質(zhì)的提升，我鄉(xiāng)校及時開展教師“比教風、比責任、比干勁、比成績、比效率”的“五比”活動，又將 “教師十不準”和“教師職業(yè)道德十要十不準”下發(fā)給每位教師，讓大家自我對照，時時提醒自己，并以書面形式寫出自查匯報，重點突出自身的師德表現(xiàn)、敬業(yè)精神、愛生態(tài)度、業(yè)務水平等，對存在的問題和不足采取切實可行的措施，力求盡善盡美。
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政風行風工作匯報篇四
為認真貫徹落實古教監(jiān)[]2號《古田縣教育系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》的精神，切實加強學校政風行風建設，不斷提升全體教職工的育人素質(zhì)和學校的整體形象，確保我校政風行風建設進入“達標單位”行列，經(jīng)研究，校長室與各職能部門與教職工簽訂以下政風行風建設目標責任書，一級抓一級，層層抓落實，確保政風行風建設落到實處。
一、責任內(nèi)容。
(一)職能部門責任。
1、規(guī)范招生行為。嚴格按照公開、公平、公正的原則，規(guī)范招生行為，按縣教育局下達的招生指標進行招生。
2、嚴格執(zhí)行收費標準。嚴格執(zhí)行高中擇校收費“三限”政策，杜絕一切亂收費和亂攤派的行為。學校把每學期的收費項目、收費內(nèi)容、收費標準在學校“校務公開欄”向社會、家長公開，接受學生家長和社會的監(jiān)督。
3、注重師德師風建設。繼續(xù)加強師德師風建設，努力樹立全體教職工的形象。組織教師學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀和有關教育教學政策法規(guī)，形成學校依法治校、依法治教的良好氛圍。
4、豐富德育活動。教育教學的根本宗旨是為了學生的發(fā)展，各職能部門必須牢固確立“以人為本”的理念，切實加強學生思想道德教育，通過豐富的德育活動，提高育人實效。切實加強班主任隊伍建設;建立健全學校、家庭、社區(qū)“三位一體”的思想道德建設網(wǎng)絡。
5、教學管理目標。狠抓教學中心工作不動搖，集中精力抓好教學，齊心協(xié)力提高質(zhì)量。以高中新課程為契機，全面提高課堂教學效益，力爭屆高考成功。一是繼續(xù)抓好高中新課程的教學管理工作。二是突出教科研戰(zhàn)略，營造研究型校園，要繼續(xù)落實科研興校、科研促校。三是突出現(xiàn)代化教育，打造“數(shù)字化校園”。四是繼續(xù)抓好三個年段的教學管理工作。五是展示課堂教學，組織公開教學研究和匯報活動，達到相互促進，共同提高。
6、加強安全工作。學校安全工作，重中之重，應不斷增加安全意識，加強安全教育，細化安全管理，注意安全防范。切實加強對學校安全工作的組織領導，履行社會治安綜合治理目標責任，建立“預防為主、安全第一”的安全防范體系，完善學校安全工作措施。
7、堅持校務公開。堅持校務公開制度，對學校重大事項，家長、社會所關心的重點和熱點問題，及時通過校務公開欄、教師會議、告家長書等途徑公開。同時，堅持過程公開、結果公開，直接接受教職工和社會的監(jiān)督。
(二)教職工責任。
1、依法執(zhí)教。擁護黨的基本路線，全面貫徹國家教育方針，認真學習貫徹《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等教育法律、法規(guī)，不得有違背黨和國家方針、政策的言行，不涉及黃、賭、毒等。
2、愛崗敬業(yè)。熱愛教育事業(yè)，盡職盡責、踏實工作;熱愛學校、關心學校的發(fā)展;教書育人，履行本崗位工作職責，不敷衍塞責。
3、熱愛學生。對學生既關心愛護、又嚴格要求，善于發(fā)現(xiàn)、引導、激勵學生身上的優(yōu)點，樹立學生的自信。不諷刺、挖苦、歧視、傷害學生，不體罰或變相體罰學生。
4、嚴謹治學。加強學習，不斷更新教育理念,刻苦鉆研業(yè)務，夯實基本功,提高業(yè)務水平。不斷探索教育教學規(guī)律，改進教育教學方法，掌握現(xiàn)代化的教學手段，積極參與教學研究,撰寫教學論文，不斷提高教育教學質(zhì)量。
5、團結協(xié)作。要誠實守信、真誠待人。能正確對待自己和理解他人，謙虛謹慎、尊重同志，相互學習、相互幫助。服從領導、堅持原則，不搞小團體，不制造矛盾和是非，維護其它教師在學生中的威信。有全局意識和團隊精神，正確對待競爭與合作，維護學校集體榮譽，共創(chuàng)和諧校園。
6、為人師表。模范遵守社會公德，儀表大方得體、整潔穩(wěn)重。語言規(guī)范健康，舉止文明禮貌，嚴于律己，作風正派，以身作則，言傳身教，樹立教師良好形象。
7、廉潔從教。堅守高尚職業(yè)情操，發(fā)揚奉獻精神，自覺抵制社會不良風氣影響。加強自我約束，不利用職責之便向?qū)W生和家長謀取私利，不違規(guī)帶生私教，不亂收費，不在學生中推銷資料物品。
8、遵守紀律。嚴格遵守上級規(guī)定和學校規(guī)章制度，安心教學，貫徹落實教育教學常規(guī)，不遲到、不早退;不擅離工作崗位，不在課堂上接聽電話或做其它與教育教學無關的事。
二、責任目標。
通過政風行風建設，逐步完善學校民主管理體制，不斷提高教職工隊伍整體素質(zhì)，堅持依法治校、依法治教，全面規(guī)范收費行為，內(nèi)抓管理,外樹形象，構建政風行風建設長效機制，努力建設和諧校園。
三、責任追究。
1、若發(fā)現(xiàn)教職工有違反職業(yè)道德行為的，將視情節(jié)輕重按規(guī)定嚴肅處理。如取消當事人當年度各項評先評優(yōu)資格等。違反規(guī)定造成嚴重后果的，給責任人降職或免職處分，同時報上一級組織，取消聘任資格。有犯罪行為的交司法部門處置。
2、凡是有亂收費行為的，一律按照(閩教紀工〔〕10號)《關于違反教育收費管理政策行為調(diào)查處理的暫行辦法》，不僅清退所收費用，還要追究有關人員的責任。
3、校長室對本校政風行風建設工作負全責，確保教育行風建設工作達到市、縣提出的要求。對行風評議不合格的部門、教職工，負責人必須寫出書面報告，說明情況，查找原因，分清責任;對玩忽職守，造成重大損失和影響的，必須追究直接責任人和負責人的責任。
四、本責任書一式兩份，學校與責任人各執(zhí)一份。有效期為205月至2011年12月。
單位：古田一中處室(部門)：
負責人：責任人：教職工：
二〇xx年五月。
政風行風工作匯報篇五
20xx年我鎮(zhèn)以堅持黨的群眾路線為指導思想，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作，深化政風行風建設，營造優(yōu)質(zhì)發(fā)展環(huán)境，堅持糾建并舉，標本兼治，綜合治理，深入開展以落實中央八項規(guī)定精神，堅持糾正“四風”為重點的政風行風建設，扎實推進行風政風建設，做到“依法行政、文明執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務、廉潔高效”，促進部門、行業(yè)轉(zhuǎn)變工作作風。現(xiàn)將今年我鎮(zhèn)評議行風政風工作開展情況匯報如下：
今年我鎮(zhèn)民主評議政風行風工作緊緊圍繞加強黨風政風建設，堅持把政風行風建設融入各項業(yè)務中，擺上重要議事日程，把政風行風建設工作與業(yè)務工作一起研究、一起部署、一起落實。根據(jù)市、區(qū)的工作部署和要求，我鎮(zhèn)制定了《馬尾鎮(zhèn)人民政府20xx年民主評議政風行風工作實施方案》，實施方案突出五個重點：一是加強教育培訓，從思想上、能力上武裝我們的干部隊伍，為建設開放合作、安全高效、可持續(xù)發(fā)展的海峽西岸提供政治保證和智力支持；二是加強依法行政，認真梳理行政執(zhí)法依據(jù)，落實行政執(zhí)法責任，規(guī)范辦事行為，為群眾提供快速、便捷服務；三是加強效能建設，圍繞提高行政效率、改善行政管理，優(yōu)化行政服務，全面落實崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制等工作制度，提高機關辦文辦事效率；四是維護群眾利益，加強農(nóng)民負擔監(jiān)管，進一步建立健全和嚴格執(zhí)行減輕農(nóng)民負擔的各項制度；在各重點項目拆遷工作上強調(diào)以人為本；五是落實惠民政策，抓好民生工作，切切實實為民辦好事辦實事。實現(xiàn)四個目標：一是嚴格依法行政，二是提升服務質(zhì)量，三是優(yōu)化服務環(huán)境，四是健全長效機制。同時調(diào)整了鎮(zhèn)政風行風工作領導小組及其辦公室，組長由林建豪鎮(zhèn)長擔任，林昱副書記與齊杰委員任副組長，成員由各部門負責人組成。領導小組下設辦公室，同時按照各部門職能分工，把鎮(zhèn)政風行風評議工作分門別類落實到各口負責人。按照“誰主管，誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的工作原則，一把手負總責，領導班子其他成員分工負責。
我鎮(zhèn)從健全完善各項辦事公開制度入手，大力推進陽光政務，切實做到辦事公開，增加工作的透明度。
一是在進一步完善我鎮(zhèn)政務公開工作的基礎上，大力推進我鎮(zhèn)政府信息公開工作，更新完善了政府信息公開指南，確定我鎮(zhèn)信息公開范圍及公開形式，嚴格政府信息公開審批流程，并制定了《馬尾鎮(zhèn)人民政府信息公開依申請公開制度》和《馬尾鎮(zhèn)人民政府信息公開保密審查暫時規(guī)定》，進一步完善了我鎮(zhèn)政府信息公開工作機制。
二是修訂完善了我鎮(zhèn)機關工作制度，進一步落實全鎮(zhèn)工作人員崗位責任制、考勤請銷假制度、加班制度、周末衛(wèi)生日制度、保密安全制度、會議制度及財務報銷等制度。
三是進一步加強和規(guī)范了我鎮(zhèn)便民服務中心的建設，修訂完善了“鎮(zhèn)政府對外辦事指南”，將本鎮(zhèn)基層所站對外辦理的事項、時限、辦事流程全部公開，讓群眾一目了然。公布了政風行風建設公開承諾，依法行政、廉潔從政，簡化審批程序，在規(guī)定時限辦結，規(guī)范收費。
四是堅持民主集中制，凡涉及我鎮(zhèn)重大事項均通過會議集體研究討論通過；同時對涉及面較廣，涉及村（社區(qū)）、機關干部待遇、利益等問題，召開意見征求會，收集他們的意見，融入他們的建議意見。
五是在重點項目拆遷工作上，我鎮(zhèn)堅持以人為本，既保證按時完成上級的任務，又保證人民群眾合法利益不受損害。
由于注重政風行風的建設，今年沒有社會群眾對我鎮(zhèn)政務方面的投訴。
我鎮(zhèn)始終把學習實踐科學發(fā)展觀，與本鎮(zhèn)行風政風建設緊密聯(lián)系起來，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，更好地為基層、為群眾服務。本著充分發(fā)揚民主，堅持走群眾路線的原則，采取“內(nèi)外結合、縱橫結合”的方法，通過多種途徑廣泛征求意見。
二是走訪企業(yè)和人民群眾，互相交流談心，了解他們的困難和急需幫助解決的的問題；
三是懸掛意見箱，公布投訴電話，廣泛征求社會各界人士的意見、建議；
四是邀請黨員、村主干和民評代表座談，聽取他們的意見、建議；
我鎮(zhèn)共收回意見征求函35份，問卷調(diào)查表58份，召開座談會1場，征求收集到社會各界的意見建議歸納為3個方面：
1、部分機關干部工作效率不高；
2、鎮(zhèn)包村（社區(qū)）干部下村入戶少；
3、土地管理法律法規(guī)宣傳教育不夠到位。
今年以來，我鎮(zhèn)認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府的決策，努力推進各重點項目順利開展。特別是下大力氣抓好民生工程，使民生工作成為我鎮(zhèn)今年工作的一大亮點，確保了我鎮(zhèn)安定穩(wěn)定，各項工作的健康持續(xù)發(fā)展。
1、從物質(zhì)上和精神上關心老黨員、困難黨員、困難群眾。對全鎮(zhèn)的困難群眾、低保戶，我鎮(zhèn)進行歸類建檔，實行包村領導結對子，要求包村領導至少每個月走訪一次結對對象，做好回訪記錄，認真梳理他們提出的問題和困難，積極幫助解決。
2、真心為人民群眾解決困難和問題。在年初鎮(zhèn)主要領導對13個村、4個社區(qū)進行全面走訪調(diào)研。深入村（社區(qū)）群眾家中，了解他們的生產(chǎn)生活情況，幫助解決實際問題。
3、以人為本，推進各重點項目建設順利開展。今年落在我鎮(zhèn)的重點項目多，重點項目征地拆遷工作的開展必將涉及到人民群眾的切身利益。我鎮(zhèn)在處理項目建設與群眾利益之間的矛盾時，以人民群眾的合法利益不受損害為前提，堅持按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，妥善地處理問題，按時完成任務。
4、對機關、村（社區(qū)）實行人性化管理。從工作上、生活上關心機關干部和村（社區(qū)）工作人員，盡可能地提高他們的工作待遇，改善他們的工作環(huán)境，豐富他們的業(yè)余生活，從上到下營造“忠誠、敬業(yè)、互敬、互助、包容”的良好工作氛圍。
在民主評議政風行風活動中，始終堅持以評促改、邊評邊改的原則，在改中評、評中改、改中建，目的在于通過評議，切實實現(xiàn)作風轉(zhuǎn)變，把評議的過程作為深入基層、服務群眾的過程。針對社會各界向我鎮(zhèn)提出的3方面問題，研究提出具體整改措施，并向社會各界人士作了通報。
一是針對部分機關干部工作效率不高的問題。我鎮(zhèn)結合實際，重新修訂機關工作制度，對我鎮(zhèn)考勤制度和請銷假制度作進一步規(guī)范。并建立效能巡查制度，嚴格落實每天帶班領導效能巡查，做好每月效能巡查記錄、情況通報，納入績效管理內(nèi)容。嚴格效能管理制度，明確部門負責人作為部門效能建設第一責任人并簽訂機關效能建設目標責任書，增強機關干部責任意識，轉(zhuǎn)變管理方式，從而促進機關整體工作效率的提升。
二是鎮(zhèn)包村（社區(qū)）干部下村入戶少的問題。我鎮(zhèn)開展群眾路線教育實踐活動，積極組織廣大黨員干部走出機關，深入基層，由包村（社區(qū)）領導帶隊入戶走訪，廣泛征求群眾意見。對征求的意見進行全面梳理，并召開群眾路線教育實踐活動專題會議，認真分析群眾反映的突出問題，提出有效措施幫助群眾解決實際困難，并要求包村（社區(qū)）干部定期組織入戶走訪，為群眾排憂解難。
三是針對土地管理法律法規(guī)宣傳教育不夠到位的問題。我鎮(zhèn)加大對《土地管理法》、《國有土地上房屋征收與補償條例》等法律法規(guī)的宣傳，并要求各包村（社區(qū)）干部以“走村入戶”的形式進行面對面宣傳，積極做好鎮(zhèn)、村干部等內(nèi)部人員及其家眷親屬違建情況的排查摸底，強化示范意識，要求他們帶頭做好家人、親朋好友和身邊群眾的宣傳發(fā)動、督促解釋工作，做通家屬及各類家眷親屬的思想工作將違建整改到位。針對當前出現(xiàn)的一些違建釘子戶，各包村（社區(qū)）干部應調(diào)整策略，加班加點深入這些釘子戶中開展走訪勸導、法制宣傳、政策服務等各項工作。
在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，我鎮(zhèn)切實加強政風行風建設，提高機關行政效能，取得了一定成效，但還存在一些問題。結合我區(qū)政風行風建設工作安排，我鎮(zhèn)將繼續(xù)強化制度建設，加強學習，樹立學習型、效率型、廉潔型、服務型行業(yè)新風，為建設海峽西岸經(jīng)濟強區(qū)而奮斗。重點抓好以下幾項工作：
1、以黨的十八大精神為指導，落實各項惠民政策，切實為民辦好事辦實事；
2、進一步健全和完善鎮(zhèn)機關各項辦事公開制度，兌現(xiàn)公開承諾；
3、廣泛聽取各界人士意見建設，接受廣大群眾的監(jiān)督，著力抓好整改；
4、加強機關制度建設，重點抓好效能落實，進一步提高機關工作效率；
5、做好行風政風的自查、總結工作。
政風行風工作匯報篇六
一、搞好一個結合。
把民主評議政風行風工作與黨的群眾路線教育主題實踐活動結合起來，周密制定本系統(tǒng)《民主評議政風行風工作實施方案》，加強組織領導和考核問責。堅持以問題為導向，找準系統(tǒng)政風行風建設方面存在的'突出問題，并做好問題癥結的分析和根源追究，以政風帶行風，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，全面推進，堅持做到政風行風建設和業(yè)務發(fā)展兩手抓、兩促進、兩不誤。
二、著力整改一批問題。
對前期查擺出來的宣傳力度不大，管理不精細，工作判斷缺乏預見性；便民服務不到位，政策不夠人性化，辦理手續(xù)繁雜；工作形式不夠靈活多樣，缺乏應對和破解新情況、新問題的辦法等重點問題實行明確領導責任，落實責任科室，限定辦理時限，跟蹤問效，銷號管理，切實加以解決，力求管理上臺階，服務上水平，政策更人本，辦事更便捷，讓廣大服務對象真實感受到系統(tǒng)政風行風建設的新變化、新成效。
三、完善落實一批制度。
進一步修改完善《一次性告知制》、《首問負責制》、《限時辦結制》等一批工作制度，要求系統(tǒng)上下務必嚴格遵照執(zhí)行，凡因執(zhí)行制度不力，導致服務對象舉報投訴的，將認真核實，嚴肅查處。
四、建立一個投訴監(jiān)督機制。
按照省住建廳的“建立省、市、縣三級政風行風群眾投訴監(jiān)督體系”要求，開通“12329”投訴監(jiān)督電話，承擔政風行風建設“投訴轉(zhuǎn)辦，督辦落實，辦理回訪，辦結抽查，績效考評”等五大功能。歡迎廣大服務對象隨時撥打電話，反映情況，便于我們第一時間了解社情民意，掌握工作動態(tài)，促進工作。
五、確定一個活動載體。
系統(tǒng)上下將以創(chuàng)建“百佳服務窗口（站所）”為載體，細化崗位目標，堅持掛牌上崗，量身份，量職責，完善業(yè)務考評細則和辦法，加強內(nèi)部管理，提高業(yè)務處理和服務能力，使廣大服務對象的需求基本能在一線得到滿足和解決，力爭全州9個對外服務窗口超過半數(shù)創(chuàng)建達標。
六、成就一番新業(yè)績。
以民主評議政風行風為契機，主動融入州委州政府“雙輪驅(qū)動”發(fā)展戰(zhàn)略，繼續(xù)打造“武陵山區(qū)先進管理中心”為目標，搶先晉位，強化質(zhì)量管理，豐富貸款品種，加強資金管理，確保資金安全，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，強化系統(tǒng)廉政文化、責任文化和機關文化建設，聚集“四風”轉(zhuǎn)作風，聚力推動業(yè)務發(fā)展，圓滿完成州政府下達的年度歸集8億元，個貸發(fā)放5億元，實現(xiàn)增值收益4580萬元，為政府提供廉租住房建設補助資金700萬元的目標任務。
政風行風工作匯報篇七
按照上級黨委及公司支部的統(tǒng)一部署，近期，我對全市、市國資委兩級干部大會精神，以及市紀委下發(fā)的兩個文件進行了全面的學習領會，并結合工作實際認真查找了個人在工作作風、廉潔自律、聯(lián)系群眾等方面存在的問題?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、以案為鑒、敲響警鐘，嚴防思想麻痹懈怠。
通過學習兩級會議精神，我充分認識到了在當前形勢下，市委、市紀委集中通報處理三起重大事故（事件）的深刻含義，充分認識到了在全面振興的關鍵時期，堅持抓好黨風政風建設的重大意義。上述重大事故（事件）的發(fā)生，主要原因是部分領導干部在我市經(jīng)濟連續(xù)多年快速增長的大好形勢下，忽視了對世界觀的改造，忽視了對理想信念的堅持，產(chǎn)生了麻痹懈怠的思想。一朝放松，即為我市社會經(jīng)濟造成了巨大損害，教訓極為深刻。作為一名黨員，我堅決擁護市委、市國資委黨委關于加強黨風政風建設的有關決定，并切實敲響思想警鐘，引以為戒。
二、發(fā)現(xiàn)問題，認識不足，努力做到防微杜漸。
對照市領導提出的六個專項整治內(nèi)容，對照上級黨委提出的四個方面突出問題，我對個人在工作中暴露出的一些問題進行了深入分析和全面反思，總結在以下三個方面：
一是在理論學習方面——存在業(yè)務學習多，政治理論學習少的問題。具體表現(xiàn)為：對于黨的理論政策只停留在一般性質(zhì)的集體學習，只停一站在手，寫作無憂!]留在普通層面的分析理解，只停留在日常范圍的讀書看報，政治理論學習的計劃性、系統(tǒng)性需要進一步加強。分析原因，主要是年初以來，由于業(yè)務工作比較繁重，對于政治理論學習有所放松，急待在今后的學習工作中予以加強。
二是在深入基層方面——存在檢查要求多，溝通幫助少的問題。具體表現(xiàn)為：對協(xié)管子公司的調(diào)查研究做得比較少，對協(xié)管單位干部的關心幫助比較少，與普通員工之間的溝通交流比較少。分析原因，主要是把大部分時間和精力放在了分管部門工作上，對基層單位和普通員工的思想政治工作還需要突出加強。
三是在工作作風方面——存在命令指令多，關心指導少的問題，具體表現(xiàn)為：工作中較為重視目標和結果，在充分調(diào)動員工積極性和創(chuàng)造性等方面做的還不夠。分析原因，主要是個人情緒有時會比較急躁，對于分管、協(xié)管部門員工的心理輔導與關心幫助還需要逐步加強。
三、明確方向，積極整改，認真解決突出問題。
（一）堅持講政治、講學習，不斷提高政治理論水平。
一要通過加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法，掌握黨的基本理論體系；二要深入學習黨的十六屆六中全會和省第十次黨會精神，深刻領會建設社會主義和諧社會的實質(zhì)，把思想迅速統(tǒng)一到黨的中心任務上來；三要將政治理論學習與日常工作緊密結合，提高運用科學理論認識和分析形勢的能力，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，筑牢拒腐防變的.思想防線。
（二）堅持自查、自省、自咎，力爭盡快解決突出問題。
一是要經(jīng)常進行“自省、反省”，認真查擺自身存在的各種問題并在工作中及時加以糾正。同時，要采取各種方式虛心聽取大家意見，自覺接受群眾監(jiān)督；二是要克服急躁情緒，加強工作指導和溝通交流，加強對工作過程的監(jiān)督與控制，有計劃、有步驟、分層次的全方位開展工作；三是要心系基層，心系群眾，積極配合“班長”做好協(xié)管單位及普通員工的思想政治工作，及時把握基層和群眾的思想動態(tài)，了解其在工作、生活方面的需求，多向班子反映情況，多為他們解決力所能及的實際問題。
（三）堅持廉潔自律，確保分管工作干成事，不出事。
一是從自身做起，始終堅持長期艱苦奮斗的思想，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，堅決杜絕麻痹懈怠思想的侵蝕，做拒腐防變、廉潔自律的表率；二是從分管工作做起，監(jiān)督教育好分管部門干部及員工，努力營造人氣順、風氣正、意志銳、作風實的良好工作氛圍，扎扎實實地完成年底各項工作任務；三是從制度建設做起，在嚴格執(zhí)行好各項廉政制度的基礎上，協(xié)助公司領導進一步完善管理流程，充實制度規(guī)范，打造健全完備的內(nèi)控體系，堵塞可能發(fā)生問題的管理漏洞。
我的匯報完了，未盡之處，請各位領導及同志們批評指正。
政風行風工作匯報篇八
為了切實加強統(tǒng)計系統(tǒng)政風行風建設，更好地為社會服務，為群眾服務，市統(tǒng)計系統(tǒng)鄭重向全市人民作出如下承諾：
一、堅持實事求是，忠實履行職能，牢固樹立忠誠統(tǒng)計、真實統(tǒng)計、依法統(tǒng)計、科學統(tǒng)計的理念，恪守“不出假數(shù)、真實可信、準確完整”的職業(yè)操守。嚴格遵守涉密經(jīng)濟數(shù)據(jù)不外泄、被調(diào)查者的商業(yè)秘密和個人隱私不泄漏紀律，不以任何方式要求任何單位和個人提供不真實的統(tǒng)計資料，將不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量貫穿于統(tǒng)計工作的始終。
二、提高統(tǒng)計執(zhí)行力，加強行政效能建設。實行首問責任制、限時辦結制、服務承諾制、崗位責任制、責任追究制等制度。熱情待人，周到服務，做到咨詢業(yè)務有人答，反映問題有人管，提出意見有人辦。對群眾投訴和反映的熱點、難點問題及時進行調(diào)查、處理和反饋。
三、推進依法治統(tǒng)，規(guī)范統(tǒng)計行為，
資料共享平臺。
進一步加大統(tǒng)計法律法規(guī)的宣傳，切實使全系統(tǒng)的`統(tǒng)計人員做到知法、懂法、守法。依法依規(guī)采集數(shù)據(jù)，依法開展統(tǒng)計執(zhí)法工作，認真查處和制止各種統(tǒng)計違法行為。統(tǒng)計執(zhí)法持證上崗，規(guī)范程序，公開公正，文明執(zhí)法。
四、優(yōu)化統(tǒng)計服務，提升服務水平。圍繞全市經(jīng)濟和社會發(fā)展等重點難點問題開展分析研究，及時為黨政領導和有關部門科學決策提供前瞻性的統(tǒng)計信息服務，為社會公眾提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務。
五、健全防控體系，抓好廉政建設。健全完善統(tǒng)計系統(tǒng)腐敗預警防控體系，嚴禁以權謀私、以數(shù)謀私，扎實推進統(tǒng)計系統(tǒng)懲治和預防腐敗體系建設。
六、實行政務公開，打造陽光統(tǒng)計。及時向社會公開不屬保密范圍的統(tǒng)計信息，定期召開統(tǒng)計新聞發(fā)布會，公布有關統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
真誠歡迎社會各界對統(tǒng)計系統(tǒng)政風行風方面存在的問題進行監(jiān)督，誠懇接受來自各方面的批評和建議。對反映的問題，一經(jīng)查實，堅決糾正，積極整改。
政風行風工作匯報篇九
在全縣行風評議活動中，我院名次靠后，事實說明我院的各項工作雖然有長足的進步，但沒有得到社會的認可，說明我院某些工作的確存在不足，沒有達到群眾滿意的程度。為進一步提高我院政風行風建設水平，按照縣委、縣政府和衛(wèi)生局領導的要求，我院迅速傳達了此次行風評議的結果和6月16日會議精神，經(jīng)過我院黨總支和院長辦公會專題討論，制定整改方案，從現(xiàn)在做起，扎實工作，走出困境，爭先進位，現(xiàn)匯報如下：
醫(yī)院及時召開班子成員會和二級機構負責人會，傳達會議精神，成立整改領導小組，對相關工作進行部署，明確石進軍院長的一崗雙責，確定汪文淵書記負責全院的政風行風整改和建設工作，要求全體員工高度重視行風建設工作，正確對待此次行評名次，要有緊迫感，要在進一步提高服務質(zhì)量、提高服務水平、提高群眾滿意度上下功夫。
醫(yī)院整改領導小組成員名單。
組長：石進軍。
副組長：汪文淵、張有德、張學安、施超、胡金水。
成員：各支部書記、各科室主任。
領導小組下設辦公室，辦公室設在人事監(jiān)察科，具體負責整改工作的組織實施。
二、查擺問題，認識不足，自我揭短。
此次行評中，群眾對我院工作不滿意主要表現(xiàn)在服務態(tài)度差、診療不規(guī)范和收費不合理三個方面，通過職能科室檢查和各科室自查，查擺出存在以下幾個方面的問題：
（一）思想認識不夠深刻。有部分職工沒有認識到醫(yī)院行風是醫(yī)院文化建設狀況的綜合反映，它涵蓋醫(yī)德醫(yī)風、職工素質(zhì)、法規(guī)制度、服務質(zhì)量、內(nèi)外環(huán)境、設施條件等諸多因素，是醫(yī)院服務效能的綜合體現(xiàn)，無論哪一個方面的欠缺和過失，都會對醫(yī)院的行風造成影響；沒有認識到醫(yī)院的行風是通過社會公眾來評價的，要得到社會的認同和群眾的滿意，需要醫(yī)院自身長期艱苦地建設發(fā)展，以病人的需求為努力標準，不能有固步自封的思想；沒有認識到行風建設也是一個沒有止境的過程，隨著時代的不斷發(fā)展，需逐步轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟的思維方式與觀念，一切從患者的利益出發(fā)來推動醫(yī)院的改革和發(fā)展，需實施有效的服務宗旨教育、道德和醫(yī)德教育、法制教育，不斷提高職工的思想道德素質(zhì)，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
（二）制度健全但執(zhí)行力不夠。沒有做到針對行風中的問題及時完善規(guī)章制度，強化自律意識和監(jiān)督機制；沒有做到在制度面前人人平等、嚴格執(zhí)行、嚴格考評、及時糾正，甚至有時遷就姑息，視而不見；沒有完全把考評的結果與分配、聘任、晉升和獎懲掛鉤。
（三）環(huán)境與服務設施還不夠好。沒有很好地根據(jù)患者的需求增加投入，營造一個整潔舒適方便快捷的就醫(yī)環(huán)境，生活保障設施也不夠完善，病人的某些要求沒有及時得到解決。
（四）群眾就醫(yī)還不夠方便。原有的就醫(yī)模式還沒有根本轉(zhuǎn)變，手續(xù)繁雜、科室多散、耗時耗力，特別是節(jié)假日就醫(yī)和病情較重或有殘疾的患者就醫(yī)感到困難。
（五）工作人員還不夠主動熱情?！耙磺幸圆∪藶橹行摹钡姆找庾R還不夠牢固，“生、冷、硬、拖”的現(xiàn)象時有出現(xiàn)，對病人的知情權、同意權也不太尊重。
（六）服務還不夠規(guī)范。在診療活動中個別醫(yī)護人員有時未嚴格按醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作規(guī)程執(zhí)行，服務質(zhì)量不高，管理也不到位。
（七）極少數(shù)醫(yī)務人員還不夠廉潔。多年來，我院十分注重加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設，絕大多數(shù)醫(yī)務人員都能愛崗敬業(yè)，忠于職守，救死扶傷，勇于奉獻，但在社會轉(zhuǎn)型過程中，也出現(xiàn)了收受回扣、“紅包”等不良現(xiàn)象，檢查和用藥不合理情況時有出現(xiàn)，問題沒有從根本上得到解決。
三、制定強有力的整改措施，確保我院行風整改取得實效。
（一）加大宣傳力度，營造行風整改氛圍，把行風建設放在日常工作的重要位置。在醫(yī)院內(nèi)、外網(wǎng)上轉(zhuǎn)發(fā)有關行風建設文件，如國家衛(wèi)計委關于加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”的通知、縣紀委監(jiān)察局關于進一步嚴肅紀律加強作風建設的通知、xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察及糾風工作要點、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)從業(yè)人員行為規(guī)范等。通過定期召開各種會議，專題研究部署行風建設工作，要求各科室認真學習有關文件并做好各項工作。職能科室要檢查并配合各科總結各階段工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時加以解決，確保行風整改工作有組織、有領導、有計劃、有步驟地開展進行。
（二）全員參與，實行行風整改問責制。加強衛(wèi)生行風建設是貫徹“科學發(fā)展觀”重要思想的具體體現(xiàn)，也是黨的群眾路線教育活動的實踐內(nèi)容之一，更是醫(yī)院聯(lián)系群眾、接受群眾監(jiān)督、維護和實現(xiàn)人民群眾利益的有效形式。我院除成立整改領導小組外，還實行科主任、護士長一手抓科室管理、一手抓行風建設的“一崗雙責”制和問責制，每個月將進行的病人滿意度調(diào)查結果與科室績效考核掛鉤，對連續(xù)二個月處倒數(shù)3名的科室負責人進行談話，如第三個月滿意度還未提高，一律實行勸退。對被病人投訴的醫(yī)護人員嚴格按照醫(yī)院管理制度進行處理。通過大力宣傳和全員參與，建成上下一條線、層層有人管、事事有人做的行風整改工作機制。
（三）結合黨的群眾路線教育實踐活動，加強醫(yī)德醫(yī)風教育工作。各支部黨的群眾路線教育實踐活動已進行到查擺問題、自我批評階段，黨員干部必須對自身存在的“四風”方面問題進行查擺和剖析，作出誠懇的自我批評。醫(yī)院要求黨員干部以模范榜樣作用帶動全院思想教育工作深入開展，領導層繼續(xù)抓好對職工的正面教育，立足本院醫(yī)務人員的思想現(xiàn)狀，著眼醫(yī)院發(fā)展未來，在促和諧、保穩(wěn)定的前提下，從建設社會主義核心價值體系入手，開展卓有成效的思想政治工作，特別是加強年輕人的培養(yǎng)教育，教會他們做人做事，養(yǎng)成好的習慣；幫助職工樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀，不斷增強遵紀守法、依法辦事、廉潔行醫(yī)的自覺性，堅持與各種不正之風和消極腐敗現(xiàn)象作斗爭。加強工作人員職業(yè)道德培訓，多上道德講堂課，內(nèi)容重點是愛崗敬業(yè)、醫(yī)學人文學、服務禮儀以及醫(yī)患溝通，使全心全意為人民服務變成每個職工的自覺行動。醫(yī)院管理制度第一章就是醫(yī)德醫(yī)風建設篇，規(guī)定要定期進行醫(yī)德醫(yī)風考評，考核結果記入個人醫(yī)德醫(yī)風檔案，并作為年終評先評優(yōu)的依據(jù)，對在醫(yī)德醫(yī)風不達標的科室不得評選為先進科室，對違反醫(yī)德醫(yī)風行為的人員不得評選為優(yōu)秀個人，對存在損害群眾利益的不正之風等問題的科室和個人要嚴肅處理，同時把醫(yī)德醫(yī)風考核結果同績效工資掛鉤，每月對職工執(zhí)行規(guī)章制度的情況予以考核，逐步建立醫(yī)德醫(yī)風考評和健全教育、制度、監(jiān)督、懲戒并重的糾風工作長效機制。
（四）增強“一切以病人為中心”的理念，落實便民措施，提供優(yōu)質(zhì)服務。繼續(xù)推行微笑服務和評選十佳醫(yī)務工作者和“示范病區(qū)”的活動，完善病人選醫(yī)生和門診大廳導診制度。積極開辟“急救綠色通道”，凡急診病人來院，一律給予優(yōu)先就診、檢查、治療，對于極少數(shù)危重病人，更要保證做到先搶救治療，后辦理手續(xù)，并適當安排后勤人員做好全程護理照料工作。環(huán)境衛(wèi)生社會化管理，職工每月進行衛(wèi)生大掃除，保持醫(yī)院及周邊環(huán)境清潔。堅持首診負責制，開展“假如病人是我親人我該怎么做”大討論和征文活動，真正把病人當親人。簡化服務流程，繼續(xù)實行門診各樓層掛號并分診，推行各科室和各樓層設服務臺，縮短病人花在侯診和問路上的時間。堅持逐年增加投入，完善配套設施，努力提供溫馨舒適的就醫(yī)環(huán)境，切實解決好就診病員的開水、飯菜供應等問題，為他們提供通訊、交通便利，讓他們有到院如到家的感覺。堅持社會效益第一不動搖，讓實惠給患者，把醫(yī)院真正辦成人民滿意的醫(yī)院。
(五）加強業(yè)務技術建設，不斷增強醫(yī)院的綜合實力。特色是醫(yī)院發(fā)展的源泉，質(zhì)量是醫(yī)院的生命，一個名醫(yī)可以救活一個科室，一個名科可以救活一個醫(yī)院，這是至理名言。雖然我院是安醫(yī)大教學醫(yī)院，有骨科和泌尿外科兩個重點特色?？疲覀冞€要繼續(xù)實施“科教興院”戰(zhàn)略，大力發(fā)展?？铺厣?，創(chuàng)立名醫(yī)品牌，做到院有特色?？?，科有特色專病，病有特色專藥，人有特色專長，從而提高醫(yī)院的競爭力。要跟蹤國際國內(nèi)醫(yī)療新技術、新項目的發(fā)展動態(tài)，組織好各項技術攻關，引進和應用國內(nèi)外比較成熟的臨床新技術、新項目，力爭在心血管內(nèi)科、胸外、骨外及婦科等方面有所突破，形成自己的“拳頭產(chǎn)品”。加強醫(yī)療服務質(zhì)量管理，醫(yī)務科做好病歷質(zhì)量的檢查、審評，認真組織落實醫(yī)療服務的各項制度，充分尊重患者的知情權和選擇權，特別要加強醫(yī)患溝通。護理部配合醫(yī)療的各項工作，抓好護理人員的“三基”訓練，確保護理質(zhì)量能夠適應治療的要求，讓患者滿意。各科要嚴格按照診療常規(guī)和臨床路徑規(guī)范性開展診療工作，個人不得憑老經(jīng)驗或簡化操作規(guī)程，不得創(chuàng)新開展縣級醫(yī)院不允許做的新項目，更不得隨意濫檢查、多開藥，做到最大限度地方便病人、服務好病人、讓患者安心和放心。
（六）嚴抓規(guī)章制度的執(zhí)行和落實，切實糾正不正之風。俗話說：沒有規(guī)矩不成方圓。按照“為民、務實、清廉”的要求，我們將通過健全各項規(guī)章制度來規(guī)范職工行為，做到有章必循，有法必依，違法必究，在制度面前人人平等，不厚此薄彼，不有松有緊，在執(zhí)行制度上敢于動真碰硬，決不手軟。
完善行風管理制度。包括院、科兩級負責人責任制度，科室評價制度，醫(yī)務人員考核、激勵、懲戒制度，社會監(jiān)督制度等，形成醫(yī)院和社會群眾相結合的行風監(jiān)督機制，使尊重病人、關愛病人、服務病人、維護病人的`權益成為我院醫(yī)務人員的自覺行為，以實際行動取信于患者。
繼續(xù)推行并完善院務公開制度。完善醫(yī)患協(xié)議書、知情同意書、手術及麻醉同意書和住院費用清單制、醫(yī)療收費及藥品的價格公示制和查詢制，耐心回答患者的問題。增強醫(yī)療服務和藥品收費透明度，在住院部一樓安置了住院費用電子查詢系統(tǒng)，加強收費管理和監(jiān)管力度，定期研究、解決在價格管理方面存在的問題，建立責任追究制，落實收費投訴查實處理辦法，實施“合理檢查、合理用藥、合理收費”。繼續(xù)實行藥品零差率銷售，讓利于患者，切實解決好群眾“看病難、看病貴”的問題，努力減輕人民群眾醫(yī)藥費用負擔，讓人民群眾享受到質(zhì)量優(yōu)良、價格合理的醫(yī)療衛(wèi)生服務。
完善采購制度。堅持藥品、一次性醫(yī)療用品及各種醫(yī)療設備的集中采購、比價招標、集體決策制度，加強全程管理和監(jiān)督，使之更公開、透明、可信。開展治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂工作，全體黨員干部簽定反不正之風責任書，努力從根本上鏟除收受索要“紅包”、拿藥品回扣、促銷提成和暗箱操作的孳生地，對頂風違法者將嚴肅追究其責任。
（七）虛心接受意見，自覺接受監(jiān)督，形成多層面抓好行風建設新格局?；颊呤轻t(yī)院的主要服務對象，他們既是行風建設的受益者，也是行業(yè)不正之風的受害者和見證人，醫(yī)院行風建設如何，他們最有發(fā)言權。我們將通過醫(yī)院“電子顯示屏”、“住院須知”、新聞媒體向社會公示“服務承諾”及導醫(yī)人員向患者和社會宣傳行風紀律規(guī)定等形式，自覺接受患者和社會的監(jiān)督。我們將定期召開社會行風監(jiān)督員座談會、病員和家屬座談會，在門診樓、醫(yī)技樓和各病區(qū)廣泛設立病員意見箱、舉報箱，定期發(fā)放出入院病人滿意度調(diào)查表等形式征求患者對我院醫(yī)風的意見，接受患者和群眾的評價和投訴。我們將加強人民來信來訪接待和網(wǎng)絡投訴調(diào)查工作，加大監(jiān)督和查處力度，凡有病人或家屬反映我院行風等問題，有一起調(diào)查一起，對提供證據(jù)經(jīng)核查屬實者，將按醫(yī)院相關規(guī)定予以獎勵；對醫(yī)務人員利用職權和工作之便收受“紅包”、藥品回扣、開單提成等違紀行為，一經(jīng)查實，將按《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和省衛(wèi)生廳的有關規(guī)定，責令暫停執(zhí)業(yè)活動，重犯者，吊銷其執(zhí)業(yè)證書，決不姑息。通過內(nèi)外結合形成合力，辦實事，求實效，提高我院行風建設的整體水平。
（八）認真考核，強化管理，推進行風建設工作不斷深入開展。行風建設無小事，只要醫(yī)院的各級領導和全體員工真正認識到行風建設的重要性，有了責任感和緊迫感，齊抓共管，那么醫(yī)院的行風建設必然會上一個新臺階，人民也就會放心，患者也就會滿意。我們已經(jīng)認識到，加強醫(yī)院的行風建設，糾正行業(yè)不正之風，關鍵在于針對焦點和難點問題抓好制度的落實，核心就是“認真”二字；我們已經(jīng)認識到，民主評議的方式十分必要，但畢竟還是促進轉(zhuǎn)化的外因，從根本上轉(zhuǎn)變行風，還要靠醫(yī)院內(nèi)部各級人員高度重視，標本兼治，認真整改；我們已經(jīng)認識到，加強衛(wèi)生行風建設是一項系統(tǒng)的社會工程，又是一項長期的艱苦工作，當前，我們正處在行業(yè)不正之風的易發(fā)和多發(fā)時期，過去我們抓好的一些問題稍一放松就會出現(xiàn)反彈和反復，在新的形勢和條件下老問題還會有新的表現(xiàn)，還會出現(xiàn)新的問題。行風建設已納入我院三個文明建設的總體規(guī)劃中，并且落實在院、科兩級的領導責任制和綜合目標管理之中，繼續(xù)推行各級各類人員的服務規(guī)范和考核細則，定期組織全面考核，加強長效管理，不斷推動我院行風建設工作向縱深開展。
總之，衛(wèi)生行風建設任重而道遠，我院面臨的任務更是十分艱巨，逆水行舟，不進則退，我們已經(jīng)沒有任何退路。新的醫(yī)院領導班子，堅持與時俱進，不斷開拓創(chuàng)新，使醫(yī)院面貌發(fā)生了可喜的變化，業(yè)務量出現(xiàn)持續(xù)上升的良好態(tài)勢，但這才是剛剛起步，我們將以深入貫徹“三個代表”重要思想為主線，以黨的群眾路線教育實踐活動為中心，在衛(wèi)生主管部門的正確領導xx縣文明委、糾風辦的精心指導下，在社會各界的關心、支持、監(jiān)督下，堅定信心，振奮精神，團結實干，再創(chuàng)輝煌。力爭通過不懈努力，為病人提供優(yōu)質(zhì)的服務，樹立醫(yī)院良好的形象，為保障全縣人民的身體健康，促進全縣衛(wèi)生事業(yè)的跨越式發(fā)展作出我們應有的貢獻。
政風行風工作匯報篇十
在縣糾風辦、行風督查組的具體指導和社會各界的關心支持下，從5月份開始，我局以高度的政治責任感和認真負責的態(tài)度，精心組織，周密部署民主評議政風行風工作，努力營造行評的良好氛圍，深入查找在行風建設上存在的問題，做到了領導到位、認識到位、措施到位、工作到位。經(jīng)過全局干部職工的共同努力，順利完成了宣傳動員和自查自糾階段的各項工作，收到了較好的成效，達到了預期效果。現(xiàn)匯報如下：
一、自查自糾主要做法
5場次，整理歸納意見建議5類42條。四是主動查擺，全員開展自查。對照“六查六看”，從領導到職工，從股室到二級單位，從嚴要求，深挖細查，撰寫自查報告，自下而上層層召開自查會議，一絲不茍地查找問題。實行局領導班子成員包保單位責任制，認真抓好“三個落實”和“六個不放過”，確保評議不走過場、問題自查到位、原因分析到位、整改落實到位。五是邊查邊改，注重實效。在行評工作中，我們按照“邊查邊改、查糾并舉、重在整改”的指導思想，將征集到42條意見和建議進行梳理歸類，及時分解到各股室及二級單位進行了整改。通過不斷探索工作方式，完善工作措施，強化工作力度，提升工作水平，實現(xiàn)了政風行風建設和價格管理工作“兩提高，兩促進”。
過“l(fā)ed價格信息發(fā)布平臺”向社會公布，為市民購物消費提供更及時的信息服務，引導市民理性消費。三是實行周五發(fā)布制。多種方式搜集整理全市各縣市主要副食品、日用品價格信息，每周五通過電視、報紙、led價格信息發(fā)布平臺、《保康物價》等渠道集中發(fā)布，讓城區(qū)市民在縣與縣之間比較，隨時了解市場吃、住、行、用等民生價格信息。
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政風行風工作匯報篇十一
年初，縣紀委全會召開后，縣文體局及時召開了班子會議，認真學習傳達會議精神，對去年糾風工作進行了系統(tǒng)總結，借鑒先進單位成功經(jīng)驗，對今年評議活動進行了認真部署。召開了文化系統(tǒng)“最佳最差單位評議活動”動員會，制定了《縣文體局政風行風建設工作責任制》和《評議活動實施方案》。先后召開局長辦公會議4次，專題研究部署糾風工作。還組成行政執(zhí)法檢查組，對具有行政執(zhí)法和審批職能的單位進行督辦檢查，在全系統(tǒng)形成了“人人講行風，事事講制度”的良好氛圍。
二、結合實際，狠抓落實，行業(yè)作風建設進一步加強。
（一）堅持嚴格執(zhí)法，依法行政能力不斷提高。一是行政審批改革取得實效。按照《2006年全縣改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作方案》要求，正確處理管理與服務的關系，對依法保留的行政許可項目按照“誰主管、誰負責”的原則，建立起一套科學審批程序，既保證依法辦事，又做到文明熱情服務。二是構筑文化執(zhí)法責任體系。制定并認真落實行政執(zhí)法責任制，形成了一級抓一級，層層抓落實的行政執(zhí)法責任體系。建立行政處罰決定合議制度，定期對照“十看”(一看執(zhí)法主體是否合法；二看受罰主體是否確切；三看違法事實是否清楚；四看證據(jù)材料是否齊全；五看案件定性是否準確；六看適用法律是否正確；七看自由裁量是否適當；八看執(zhí)法程序是否違法；九看有無超越職權；十看文書格式要素)對行政處罰決定進行復審，確保所有行政執(zhí)法案件準確無誤。
（二）努力提高辦事效率和工作質(zhì)量，服務水平不斷提升。一是認真學習貫徹法律法規(guī)。通過設立咨詢臺、散發(fā)宣傳單和舉辦經(jīng)營業(yè)者學習班等形式，強化對《音像制品管理條例》、《娛樂場所管理條例》等法律法規(guī)的宣傳，增強了經(jīng)營業(yè)者的守法意識。還組織了執(zhí)法人員，對典型案例進行學習討論，執(zhí)法能力有所提高。二是推進政務公開。對行政許可項目、審批依據(jù)、受理機構、審批時限、審批條件、收費依據(jù)和標準、工作流程、監(jiān)督部門和舉報電話在辦公場所顯著位置進行公示，使行政許可內(nèi)容一目了然。三是建立健全監(jiān)督機制。嚴格實行“三不準”、“八公開”和“六項制度”。主動接受并邀請縣人大和縣政協(xié)進行監(jiān)督檢查，還特別聘請人大代表、政協(xié)委員和老干部等擔任網(wǎng)吧管理義務監(jiān)督員。通過公開舉報和投訴電話，發(fā)放“行風評議監(jiān)督卡”、“行風建設征求意見函”，召開座談會等多種途徑，落實了公開承諾內(nèi)容，簡化了辦事程序，提高了工作效率，基本實現(xiàn)了文化行政執(zhí)法工作規(guī)范化。
（三）制定和落實扶持政策，為基層群眾辦實事。制定了《縣文體局環(huán)境建設工作方案》和《縣文體局環(huán)境建設工作責任制》和“減免文化市場經(jīng)營有關費用”的政策，對持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》在我縣范圍內(nèi)從事文化市場經(jīng)營人員，給予免收《文化經(jīng)營許可證》、《網(wǎng)絡文化經(jīng)營許可證》和《音像制品經(jīng)營許可證》工本費的優(yōu)惠政策。制定并認真落實了“五項便民措施”、“文化系統(tǒng)道德行為準則”等規(guī)定，職工的服務意識不斷增強。深入開展“文化系統(tǒng)與人民群眾心連心活動”，堅持開展送文化進社區(qū)、工地、學校、企業(yè)和農(nóng)村等系列演出活動，豐富和活躍了群眾文化生活。幾年來，共送去節(jié)目120多個，扶持建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）圖書館9個，深受基層群眾歡迎。
三、立足本職，發(fā)揮作用，為優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境服務。
（一）群眾文化活躍，文化氛圍濃厚。一是成功舉辦2006年春節(jié)晚會。借用了俄羅斯和外縣（市）演員，為全縣觀眾奉獻了一臺形式多樣、內(nèi)容豐富的春節(jié)晚會。二是參加“黑河之夏”文藝調(diào)演。7月22日，我縣赴黑河參加第21屆“黑河之夏”文藝調(diào)演，參加人數(shù)之多、節(jié)目質(zhì)量之高、服裝新穎之獨特、組織工作之嚴謹，均得到組委會和觀眾的一致好評，充分展示了我縣群眾文化底蘊，宣傳了我縣經(jīng)濟社會取得的可喜成績。此次活動我縣共獲得一等獎3名，二等獎4名，三等2獎名，文體局獲優(yōu)秀組織獎。三是集中精力共同做好“城市之光”廣場系列文藝演出。6月下旬至8月末，由縣委宣傳部主辦、文化館和相關黨（工）委承辦的廣場系列演出活動貫穿整個夏季，每場演出都有數(shù)千人參加，成為了我縣周末群眾文化一道靚麗的風景。四是認真做好節(jié)慶紀念及服務類演出。與有關部門成功舉辦了“慶祝建黨85周年文藝演出”、“慶祝紅軍長征勝利70周年大型文藝演出”等6個專場文藝演出。
（二）充分利用“二戰(zhàn)”遺址遺跡，積極推進文物保護。一是文物申報取得歷史性突破。孫吳“勝山要塞”遺址經(jīng)國務院批準為第六批全國重點文物保護單位，填補了我縣沒有國保的空白，同時提升了“勝山要塞”檔次。二是文物遺址保護有重大進展?？h政府解決了文物保護工作缺設備、無車輛和資金不足問題，爭取專項資金6.1萬元，對省級文物保護單位“侵華日軍七三一細菌部隊孫吳六七三支隊”遺址、縣級文物保護單位電廠遺址進行清理、維護，同時，對縣級以上文物遺址20多處進行前期測量、預算。三是文物線索調(diào)查深入開展?？朔]有交通工具、經(jīng)費不足等困難，經(jīng)常深入遺址區(qū)域和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村，收集埋藏地下和散落民間的文物，文物征集工作堅持常態(tài)化。一年來，共收集文物10余件，并建立相應文物檔案。四是政策法規(guī)宣傳不斷深入。紀念“5.18”國際博物館日期間，在單位門前懸掛橫幅、制作圖版、散發(fā)文物宣傳單500余份?！?.18”前夕，文管所與社區(qū)共同開展活動，展出文物大型畫冊，發(fā)送文物法規(guī)知識宣傳單，社區(qū)群眾500余人參觀，發(fā)送文物宣傳單100余份，使廣大人民群眾深受教育和啟發(fā)。陳列館全年開展陳列展出、接待工作，全年接待國內(nèi)外參觀者達5千余人次。
（三）堅持圖書館陣地服務，大力推進“城對鄉(xiāng)贈書”工程。堅持日常開館?？朔磺欣щy，堅持每天開館，熱情接待讀者，解答讀者疑問，全年共接待讀者13262人次，24707冊次。繼續(xù)開展送圖書進校園、進軍營系列活動。年初以來，我們結合實際，將百余冊圖書送到縣第一小學和縣消防中隊，方便師生、部隊官兵閱讀。繼續(xù)開展城對鄉(xiāng)贈書工程。共收到全縣干部捐款陸千余元，購買圖書千余冊，分別送到了群山鄉(xiāng)中心學校和縣內(nèi)部分中學。
（四）加大監(jiān)督力度，推進文化市場的法制化和規(guī)范化。
解決群眾反映強烈的熱點、重點問題。一是突出“網(wǎng)吧”治理。把“網(wǎng)吧”治理作為重要工作來抓，在經(jīng)費十分困難的情況下，建立“網(wǎng)吧”監(jiān)控管理平臺，全面深入地開展“網(wǎng)吧”專項整治活動，共組織各種檢查210多次，檢查經(jīng)營場所52家，查處違法經(jīng)營“網(wǎng)吧”31家。二是加大監(jiān)督力度。3-6月份開展陽光1號行動對全縣書報刊和音像市場進行清理整頓；6-9月開展陽光2號行動反盜版百日行動、集中執(zhí)法季行動，由分管領導親自帶隊對我縣所有音像制品出租、零售單位進行了全面清查，共收繳盜版光盤2000張，并通過新聞媒體公開銷毀；4-9月開展了“丙戌行動”，針對“網(wǎng)吧”、游戲廳、錄像放映廳進行了全面清查。4月27日，會同政法委、公安局等單位對正陽山鄉(xiāng)黑“網(wǎng)吧”進行了查封取締，收繳電腦主機3臺，同時給與相應的經(jīng)濟處罰。三是營造良好的輿論氛圍。充分利用新聞媒體，公布舉報電話，并對每一次集中行動進行跟蹤報道，使文化市場管理工作得到社會的支持和配合。四是嚴把辦證審批關。局主管領導親自帶隊到各經(jīng)營網(wǎng)點逐戶核對，對不符合法定條件的堅決不予換發(fā)許可證。同時，重新建立所有經(jīng)營戶檔案，檔案工作逐年規(guī)范化。五是注重文化市場管理規(guī)范化。組織文化市場管理稽查人員學習了《行政許可法》等法律法規(guī)，提高執(zhí)法人員整體素質(zhì)，樹立良好的執(zhí)法形象。堅持抓苗頭，排隱患，實現(xiàn)了文化市場的安全年。
四、加強自身建設，完善各項制度政務財務公開制定各項制度。
我區(qū)廣電系統(tǒng)的民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作和政風行風建設工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)糾風辦、區(qū)優(yōu)化辦和檢查一組各位同志的指導幫助及其社會各界群眾的關心支持下，按照全區(qū)的統(tǒng)一部署，我局根據(jù)《重慶市雙橋區(qū)廣電系統(tǒng)2005年民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設集中整改工作實施方案》的要求，結合區(qū)糾風辦、區(qū)優(yōu)化辦2005年6月16日《民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設征集意見的情況反饋》以及在上半年我局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中采取多種渠道收集到的群眾反映強烈的熱點、難點問題，制定印發(fā)了《重慶市雙橋區(qū)廣電系統(tǒng)2005年民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設集中整改工作實施方案》，將所反饋和收集到的意見建議共25條，通過歸納梳理概括為6個方面的整改內(nèi)容，并具體落實到各部門、各責任人，由一把手鄭勇同志親自抓，各負責人具體抓，層層落實，二個月來，我們文廣新局領導班子按照“上下聯(lián)動，條塊結合，以塊為主，分頭部署，面向社會，群眾參與，評議系統(tǒng)覆蓋行業(yè)”的思路和方式，有計劃、有步驟地推進本單位的民主評議行風工作，經(jīng)過二個月來的集中整改，各方面的整改都有新的進展和成效：
一、針對“解放思想不夠，創(chuàng)新意識不強，職工的整體素質(zhì)有待提高”這個問題，我局堅持分管領導親自抓，部門領導具體抓，首先從加強理論學習，提高理論素養(yǎng)入手。通過黨員先進性教育回頭看，繼續(xù)狠抓了職工隊伍的理論學習和業(yè)務培訓，以此全面提高職工隊伍的整體素質(zhì)。尤其做到了在進一步提高二級班子干部的思想政治素質(zhì)，打牢理論基礎，轉(zhuǎn)變工作作風，牢固樹立群眾觀念，努力增強服務意識上下功夫，通過組織學習等形式，幫助教育局屬各二級班子成員堅決克服特權思想，重點解決門難進、事難辦、臉難看的衙門作風，進一步增強“人人參與民主評議，個個為廣電隊伍爭先”的責任感和使命感，確保盡可能實現(xiàn)讓百姓滿意、政府放心的目標。
二、針對“行業(yè)管理還不夠規(guī)范，對網(wǎng)吧、音像、書刊、電子游戲廳等文化娛樂場所的監(jiān)管還需要加大力度”的問題，我局一方面積極與相關部門聯(lián)系，正在抓緊組建文化市場行政執(zhí)法大隊，決心通過建立執(zhí)法隊伍，切實加大執(zhí)法力度，嚴格依法行政，堅決查處違規(guī)經(jīng)營行為，努力促進轄區(qū)文化娛樂市場的健康有序管理。二是以保護未成年人合法權利和青少年身心健康為目標，積極組織行政執(zhí)法人員，加大了暑期文化市場的執(zhí)法檢查力度。二個年月來，我局會同公安、工商等部門出動執(zhí)法人員30多人次，分別對轄區(qū)18家音像制品經(jīng)營單位、8家歌舞娛樂和電子游戲場所、6家書店、2家印刷廠、3家復打印店和11家網(wǎng)吧以及所有中小學校進行了全面檢查，共收繳壓縮dvd42張、非法音像光盤406余張、非法書刊29冊，受理群眾舉報1家，在各項檢查過程中，共警告批評10家，嚴重警告1家，警告批評10家，有力地打擊了各項違規(guī)違紀經(jīng)營活動，為凈化我區(qū)文化市場作出了積極努力。
三、針對“新聞宣傳“三貼近”不夠，輿論引導水平需要進一步提高”的問題，我局積極采取多種形式加強新聞從業(yè)人員的職業(yè)道德建設和業(yè)務能力提高，幫助教育新聞從業(yè)人員牢固樹立大局意識和責任意識，切實轉(zhuǎn)變工作作風，努力當好黨和政府的喉舌，二個月來，我局新聞從業(yè)人員努力克服高溫、暑熱，人手不足、工作量大等困難，狠抓了新聞宣傳的質(zhì)量和輿論引導水平的提高，得到了各級領導和社會的較好評價。
四、針對“有線電視發(fā)展速度有待進一步加快，建議開通中央音樂臺”等問題，一是我局繼續(xù)采取協(xié)調(diào)區(qū)屬各有關部門聯(lián)動支持，行業(yè)主管部門主動讓利的辦法，大力降低農(nóng)村有線電視的初裝費標準，促進農(nóng)村有線電視的發(fā)展速度。在今年上半年，區(qū)廣播電視網(wǎng)絡傳輸公司已完成了第一批農(nóng)村有線電視優(yōu)惠安裝670戶基礎上，目前又積極籌措資金正在抓緊實施第二批農(nóng)村有線電視優(yōu)惠安裝工作，力爭年底再新增農(nóng)村有線電視用戶500戶以上。二是投資了近2萬元，已于8月2日開通了中央音樂臺頻道，同時調(diào)整了遼寧臺為貴州臺，并且購置了部分設備，改善了中央2臺、重慶新聞臺、北京臺等電視節(jié)目收視效果不好的現(xiàn)象。
五、針對“制度建設有待進一步完善加強”的問題，我局結合保持共產(chǎn)黨員先進性教育回頭看和創(chuàng)建市級文明單位工作的開展，對我局原有的各項規(guī)章制度正在進行了清理、充實和完善，把行風評議與行風專項治理，落實黨風廉政建設責任制結合起來，例如：為建立健全黨的民主集中制原則，局黨組結合保持共產(chǎn)黨員先進性教育長效機制的建立，制定了《局黨組工作職責》和黨支部學習制度，完善了支部工作制度；進一步規(guī)范了政務值班、新建立了局長公開電話等制度等，以便更好地通過制度建設，確保我區(qū)文化體育廣播電視和新聞出版工作的順利開展。
六、針對“為民服務意識不強，閉路電視維修不及時等問題，我局正在積極采取各種措施加以解決，著重從強化職工的責任意識入手，繼續(xù)堅持有線電視維修服務承諾制度，把行政手段、經(jīng)濟手段與教育獎懲相結合，切實解決個別職工為民服務意識不強的問題，通過改善服務手段和措施，不斷提高服務的質(zhì)量和水平。
另外，關于有群眾反映“亂拉贊助”問題，鑒于我區(qū)文化體育活動經(jīng)費嚴重不足，如：元旦、春節(jié)系列文體活動，建區(qū)30周年系列文體活動等，財政只安排了少量專項資金，其余大多數(shù)文化體育活動項目的開展財政都沒有列入預算，因此，在許多文化活動的開展過程中，所需經(jīng)費籌措，都是經(jīng)請示有關分管領導同意，本著“部門、企業(yè)自愿，取之于企業(yè)，服務于企業(yè)，互惠互利”的原則操作的，我們認為沒有亂拉贊助的行為。為了不斷豐富廣大群眾的文化體育生活，在今后開展各類文體活動中，經(jīng)請示分管領導同意，可能難免還會有繼續(xù)協(xié)商有關部門及相關企業(yè)支持的情況。
總之，2個月來，在全局上下形成黨委統(tǒng)一領導，主管領導負總責、分管領導具體負責、班子成員分工負責、部門各司其責、群眾廣泛參與的工作格局，營造了濃厚的廣電系統(tǒng)民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設的工作氛圍，使我局的民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設集中整改工作取得了一定成效，但仍有許多不足，有些工作也是我們長抓不懈的，需要我們進一步努力，切實按照整改方案所制定的措施扎實推進整改，以確保我區(qū)廣電系統(tǒng)的民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作和政風行風建設工作取得更好的實效。樊糾發(fā)〔2009〕1號文件《樊城區(qū)2009民主評議政風行風工作實施方案》下發(fā)后，局黨組高度重視，及時組織全局人員學習了文件精神，成立了區(qū)文體局政風行風評議領導小組，由黨組書記李山同志任組長，局長劉明軍、副局長李文玲、辦公室主任王建忠、文體科長徐智敏、市場辦主任高玉久等同志為成員，并結合我局政風行風建設實際制定了樊文體〔2009〕5號《樊城區(qū)文體局民主評議政風行風工作實施方案》，按要求分階段開展了政風行風評議活動，現(xiàn)將我局政風行風評議情況匯報如下：
一、宣傳發(fā)動，廣泛征求意見。
8月5日，我局召開了樊城區(qū)文體局民主評議政風行風動員大會，并學習了區(qū)有關政風行風評議工作文件及領導講話精神，進一步提高認識、端正態(tài)度，明確方法步驟，同時，在規(guī)定的時間內(nèi)按要求為區(qū)糾風辦提供了單位服務職能和70個服務對象，供區(qū)糾風辦了解情況。我局將全局人員分成三個小組，分別由書記、局長、副局長帶隊，采取走出去、請進來的方式，通過調(diào)研、問卷、座談、網(wǎng)上征集意見、互動活動以及利用開展活動機會向群眾廣泛征求意見，召開座談會7次，參加人員48人次，發(fā)放征求意見表70份，在網(wǎng)上公布了監(jiān)督電話和公開承諾。共收集意見6類23條。就總體而言，我局的政風行風建設是好的，各項業(yè)務工作也得到了上級主管部門和區(qū)委、區(qū)政府的肯定，但我們政風行風建設方面確實存在一些問題，這些問題和建議主要有以下幾個方面：一是要多組織一些文化體育活動;二是要對社區(qū)文體設施進行必要的維護和修理;三是要重視組織文化藝術骨干培訓;四是要加強文化館建設;五是公開承諾看不見，網(wǎng)站建設方面存在一定的問題;六是“掃黃打非”，打擊網(wǎng)吧經(jīng)營違規(guī)問題有待進一步加強;七是工作創(chuàng)新不夠，文化體育活動缺乏有影響的載體。
二、自查自糾，邊查邊改。
針對群眾反映的問題和我們自查自究找出的問題，局行評領導小組召開了專題會議，逐條進行了認真研究，一致認為，在征求意見中，群眾對我局政風行風建設給予了很好的評價，提出的意見并不多，但期望值還是很高的，在此，我們有責任有義務把我區(qū)的文化體育工作做得更好。我們將意見和建議分門別類地進行了歸納，具體落實到各科室，限期拿出具體的整改措施，并由分管領導進行督辦落實。
三、突出重點，認真解決群眾最關心的問題。
針對群眾反映強烈的農(nóng)村、社區(qū)文化體育基礎設施不足的問題，邊查邊改，積極向上爭取資金及文體設施。一是協(xié)調(diào)有關部門在農(nóng)村新建了17個“農(nóng)家書屋”，目前，除個別有問題的部門幫扶工作沒到位外，其余15個單位部門的工作已基本結束，統(tǒng)一為17個村配發(fā)了書屋的各項設施、制度牌和自建書屋圖書;二是為牛首鎮(zhèn)文化服務中心爭取文化館改建經(jīng)費12萬元，目前資金已經(jīng)到位，文體服務中心的第一階段的建設已經(jīng)完成;三是為太平店鎮(zhèn)、牛首鎮(zhèn)爭取農(nóng)民體育健身工程器材10套，農(nóng)民體育健身工程場地補助經(jīng)費15萬元，場地補助經(jīng)費已經(jīng)到區(qū)財局，健身器材也將在年底之前發(fā)放;四是為社區(qū)爭取全民健身路徑4—5套；五是建設文化資源共享工程，目前已完成選點工作，等待省里立項審批，年底可望完成建設工程;六是進一步豐富群眾精神文化生活，我們以慶祝建國60周年和和諧社區(qū)行為主題，廣泛開展文化體育活動，原計劃9月份開展兩場大型活動，由于市里規(guī)定不舉行大型慶典活動，所以我們及時進行調(diào)整，與市音樂家協(xié)會聯(lián)系，擬與市音樂家協(xié)會共同組織文藝演出隊伍，深入到各社區(qū)進行幾場小型演出活動。七是建章立制，以建設學習型、服務型、效益型機關為目標，以在崗樹型活動為載體，全面制定和完善各項規(guī)章制度。
政風行風工作匯報篇十二
敬的各位領導、各位代表：
根據(jù)全縣效能風暴行動的總體安排部署和《合水縣關于開展千人評議機關效能工作的實施意見》文件精神，全縣衛(wèi)生系統(tǒng)全面加強政風行風建設工作，經(jīng)過周密部署和扎實工作，取得了階段性成果，政風行風、醫(yī)療服務環(huán)境得到了進一步改善，群眾滿意度不斷提高?，F(xiàn)將建設情況述職如下：
（一）安排部署到位。我局對政風行風建設工作高度重視，專題研究部署并制定了《合水縣衛(wèi)生系統(tǒng)關于開展千人評議機關效能工作的實施方案》，使工作有明確的指導思想、基本原則、重點任務、方法步驟和工作要求，有力促進工作的順利開展。（二）領導機制到位。成立了合水縣衛(wèi)生系統(tǒng)政風行風領導小組，下設辦公室，負責對政風行風建設工作的`領導和督促檢查。各醫(yī)療衛(wèi)生單位也明確了專人負責政風行風建設工作。全系統(tǒng)形成了上下聯(lián)動，層層落實的有效運行機制和工作格局。（三）責任明確到位。把政風行風建設作為一項重點工作，納入各醫(yī)療衛(wèi)生單位綜合目標管理責任制考核內(nèi)容，與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，實行政風行風建設一票否決制，強化了各單位抓落實的主動性。
（一）簡化行政許可程序。為進一步優(yōu)化和簡化辦事程序與環(huán)節(jié)，提高辦事效率，我系統(tǒng)行政許可和審批全部實行縣政務大廳“一站式”辦理，對審批事項、審批依據(jù)、申報條件、辦理程序、辦理時限、收費標準、聯(lián)系方式進行公開、陽光操作，熱情服務，縮短時間，及時審批。同時對行政審批項目進行了全面清理，共取消、調(diào)整四個行政審批項目（“醫(yī)療機構開展醫(yī)療氣功活動審批”、“新、改、擴建公共場所建設項目的選址、設計、施工、竣工驗收等過程進行衛(wèi)生審查（放射診療建設項目除外）”、“醫(yī)療廣告初審”和“新、改、擴建職業(yè)病危害作業(yè)場所衛(wèi)生審核”）。（二）加強醫(yī)德醫(yī)風建設。把醫(yī)德醫(yī)風和行風建設作為精神文明建設的一項重要內(nèi)容長期抓，與衛(wèi)生日常工作進行同布置、同檢查、同考核。經(jīng)常組織醫(yī)務人員認真學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》，樹立廉潔、勤政、優(yōu)質(zhì)服務的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；落實院務政務公開制度，規(guī)范診療服務行為，公開收費價格標準；深入開展政風行風建設工作，向社會做出服務公開承諾，接受群眾和社會監(jiān)督；引導醫(yī)務人員踐行“廉潔行醫(yī)、誠信服務”行業(yè)風尚；制定完善醫(yī)德醫(yī)風考評等各項規(guī)章制度，建立醫(yī)德醫(yī)風建設長效管理機制。（三）抓好便民服務措施。全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位推行無假日門診，推進優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程，在門診大廳設置科室分布圖和導診咨詢服務臺；進一步優(yōu)化醫(yī)療服務流程、簡化服務環(huán)節(jié)、縮短服務時間；堅持以病人為中心，開設“綠色通道”。全縣定點醫(yī)療機構全部完成his系統(tǒng)建設任務，新農(nóng)合“一卡通”實現(xiàn)全覆蓋，新農(nóng)合現(xiàn)場直報效率大幅提高。（四）全面落實惠農(nóng)政策。一是認真落實新農(nóng)合報銷政策。截止7月底累計報銷29531人次，補償金額1894.17萬元；全面實行新農(nóng)合21種單病種支付方式改革，切實降低住院患者自付費用；落實對五保戶、計生兩戶、殘疾人、軍烈屬、高齡老人等特殊人群住院報銷取消起付線、提高報銷比例的優(yōu)惠政策；二是加強基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力建設。通過開展基層醫(yī)務人員業(yè)務培訓工作，采取繼續(xù)教育、進修學習、脫產(chǎn)學習、組織培訓、“三基三嚴”訓練考核等措施，全面加強基層醫(yī)療機構人才隊伍建設工作。同時加大衛(wèi)生支農(nóng)力度，加快項目建設進度，進一步改善服務條件和環(huán)境，全面提升了衛(wèi)生服務能力和服務水平。目前，何家畔衛(wèi)生院門診樓已開工建設、縣中醫(yī)院綜合樓已進入室內(nèi)裝修階段。三是實施國家基本藥物制度。全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位全部實施國家基本藥物制度，全面推行藥品零差率銷售工作，全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位藥品采購均全部在甘肅省藥品采購服務平臺集中進行采購。1-6月，網(wǎng)上采購藥品1073.8萬元，零差價銷售1073.8萬元，為患者讓利170.3萬元。四是規(guī)范醫(yī)療服務行為。嚴格執(zhí)行xx版《慶陽市醫(yī)療收費價格標準》，嚴禁分解項目和重復收費等違規(guī)行為。在認真落實醫(yī)務人員“五個排隊”、醫(yī)療機構“八個排隊”等22項制度基礎上，促進合理用藥、合理治療、合理收費，通過開展抗菌素臨床應用專項整治、規(guī)范中成藥的使用、推行臨床路徑管理制度等措施，進一步規(guī)范醫(yī)療服務行為。（五）加強食品安全監(jiān)管工作。為進一步全面提高餐飲單位的從業(yè)素質(zhì)和食品安全水平，保障人民群眾食品安全，我縣從8月10日起。由衛(wèi)生局牽頭，從質(zhì)監(jiān)、工商、藥監(jiān)部門抽調(diào)17人，成立4個綜合執(zhí)法檢查組，在全縣集中開展為期一個月的餐飲單位食品安全專項整治，目前已取得階段性成效。
政風行風工作匯報篇十三
各位領導、各位代表：
根據(jù)上級民主評議政風行風的部署，我們交通部門被列入評議單位，這是上級領導對我們交通行業(yè)的關懷和鞭策，自xx年以來，在縣糾風辦和各位評議代表的熱忱幫助和督促指導下，我局各項工作進展順利，取得了可喜成績。在此，我謹代表交通局黨委和交通系統(tǒng)全體干部職工向各位評議代表表示衷心的感謝。現(xiàn)在我把我們交通部門的迎評工作開展情況，向各位領導和代表們作以匯報，不當之處，敬請批評指正。
一、領導重視，精心組織，周密安排，切實把行風建設納入重要議事日程。
社會服務窗口多，職工人數(shù)多。交通行業(yè)的特點是：點多、面廣、線長、流動性強，任務繁重，管理難度大。(一)開門迎評，接受監(jiān)督。為了切實搞好自查自糾工作，我們強調(diào)堅持四項原則，即：要堅持自下而上查擺，誰主管誰負責的原則;堅持以自我查擺為主的'原則;堅持民主評議與自我查擺相結合的原則;堅持邊整邊改的原則。行評工作開展以來，我們始終真誠地開門接受評議，接受監(jiān)督。主要采取以下幾種民意調(diào)查形式：1、開門整風形式。全所干部職工人人發(fā)言，個個查擺。2、召開座談會，咨詢車貨主，走出去請進來，請人大代表、各界群眾、司機車主面對面評議，取得了真實客觀的效果。3、廣開言路，設立舉報箱、監(jiān)督電話、健全監(jiān)督制約機制，及時反饋有關情況。4、通過對案例排查分析，找出薄弱環(huán)節(jié)和疑點跟蹤調(diào)查。5、下發(fā)征求意見卡征求意見。6、配合評議代表明查暗訪。給評議代表介紹情況、提供資料、提供全方位服務，使評議代表吃透情況，找準立問題。7、加強輿論宣傳，報道行評動態(tài)，及時傳達行評建議，反映行業(yè)評議好的做法和經(jīng)驗。8、組織督促檢查，推動行評工作開展。
政風行風工作匯報篇十四
根據(jù)《20xx年全縣民主評議政風行風工作實施方案》和《20xx年市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》的要求，從8月上旬開始，我局民主評議政風行風工作進入第三階段，即反饋意見和整改建制階段。這一階段，結合實際，我局領導高度重視，嚴格按照方案要求，對上級反饋的意見和前階段自查自糾收集的意見和建議，歸類整理為4大項內(nèi)容，通過班子會專題研究，召開整改建制干部職工會議，對各項工作進行部署，及時制定下發(fā)了《xx縣農(nóng)業(yè)局20xx年民主評議政風行風整改方案》，提出了具體整改目標、措施、責任人，不斷提升農(nóng)業(yè)部門公信力、執(zhí)行力和群眾滿意率?，F(xiàn)將該階段整改和建章立制工作總結如下：
一、為農(nóng)服務水平有待進一步提高。
主要收集到2條為農(nóng)服務水平有待進一步提高方面的建議和意見。
為此我局采取了以下整改措施：
1、舉辦3期農(nóng)技干部專業(yè)知識培訓班，提高為農(nóng)服務水平。
2、在提升為農(nóng)服務水平上，增加測報裝備，加大病蟲害測報與防治力度，指導農(nóng)民搞好病蟲害防治。
3、瞄準市場，貼近農(nóng)民，加大良種良法推廣力度，提高農(nóng)業(yè)科技含量。
4、加強農(nóng)產(chǎn)品市場監(jiān)測，加大農(nóng)業(yè)市場信息發(fā)布力度，指導農(nóng)民搞好農(nóng)產(chǎn)品銷售。
二、加強農(nóng)藥安全使用宣傳，提高農(nóng)資產(chǎn)品經(jīng)銷商素質(zhì)。
主要收集到2條加強農(nóng)藥安全使用宣傳，提高農(nóng)資產(chǎn)品經(jīng)銷商素質(zhì)方面的建議和意見。
為此我局采取了以下整改措施：
1、通過開展科技三下鄉(xiāng)、舉辦現(xiàn)場咨詢、發(fā)放宣傳資料、網(wǎng)上發(fā)布等形式大力宣傳農(nóng)藥安全使用知識，提高農(nóng)民群眾使用高效低毒低殘留農(nóng)藥及生物農(nóng)藥意識。
2、強化培訓，繼續(xù)開展多種形式的培訓，不斷提高農(nóng)資經(jīng)銷商素質(zhì)。
3、推進《病蟲情報》進村入戶，在主要病蟲害發(fā)生危害高峰期，爭取通過電視發(fā)布預報。
三、農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作有待進一步提高。
主要收集到1條農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作有待進一步提高方面的問題和建議。
為此我局采取了以下整改措施：
1、在加強農(nóng)業(yè)執(zhí)法上，明確責任，健全執(zhí)法機制；充實人員，壯大執(zhí)法隊伍；增加投入，武裝執(zhí)法裝備；加強農(nóng)資市場監(jiān)管，加大執(zhí)法力度；嚴格要求，提升執(zhí)法水平。
2、開展“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村”活動，加強源頭管理，構建放心農(nóng)資市場。
3、加強農(nóng)資市場日常監(jiān)管，認真組織實施春季農(nóng)資打假保春耕、秋冬農(nóng)資打假促增收專項行動，嚴厲打擊農(nóng)資生產(chǎn)流通領域的違法行為，凈化農(nóng)資市場。
四、加大新型農(nóng)民培訓力度。
主要收集到1條反映加大新型農(nóng)民培訓力度的意見和建議。
為此我局采取了以下整改措施：
1、搞好宣傳工作，充分利用廣播、電視、板報等形式，大力宣傳農(nóng)民培訓工程的有關工作、措施，做到家喻戶曉、人人皆知。
2、充分發(fā)揮和提升現(xiàn)有教育培訓資源作用的基礎上，整合資源，通力合作，積極開展農(nóng)民培訓工作。
下一步，我們將針對已解決的問題，明確目標，完善長效措施，繼續(xù)做好各項工作，對正在處理的問題，切實加大工作力度，爭取徹底解決問題，不斷促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收和新農(nóng)建設快速推進。
政風行風工作匯報篇十五
接市局《關于轉(zhuǎn)發(fā)*省司法廳關于對全省司法行政系統(tǒng)部分單位開展明察暗訪情況的通報的`通知》（*司紀函[]10號）文件后，縣司法局黨組高度重視，庚即將文件轉(zhuǎn)發(fā)至各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）司法所，局機關各股（室）、***律師事務所、縣法律援助中心、縣公證處全體工作人員迅速傳閱了文件。局紀檢組長近期再次傳達學習了文件精神，要求全體干部職工必須嚴肅自查整改，進一步加強政風行風警風建設，維護和提升司法行政系統(tǒng)良好形象。
副局長茍存能帶隊對**司法所、**司法所、**律師事務所等服務窗口進行了督查，存在以下幾個問題：
一是未在政務中心設立法律服務窗口。二是目前縣司法局辦公場所為縣政府安排的臨時過渡辦公室，由于客觀條件限制，縣法律援助中心雖然有獨立接待室，但受理大廳沒有完全按標準建設。三是縣公證處、縣法律援助中心長期空編，人員力量嚴重不足，提供法律服務能力十分有限。四是各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）司法所組織社區(qū)服刑人員學習教育和參加社區(qū)公益勞動質(zhì)量不高，對社區(qū)服刑人員的走訪不夠，社區(qū)矯正檔案卷宗制作、管理有待規(guī)范。
針對以上問題，縣司法局將從以下幾個方面進行整改：
一是加強與政務中心銜接，按要求推進公共法律服務窗口建設，努力讓廣大群眾方便快捷地獲得公共法律服務。
二是積極向人事部門爭取落實空缺事業(yè)編制，規(guī)范縣法律援助中心、縣公證處人員配置和管理，進一步充實法律服務人員力量。
三是嚴格規(guī)范管理。要求各處（所）、中心要對內(nèi)部管理制度進行一次全面清理，查漏補缺，修改更新，重點解決“統(tǒng)一收案、統(tǒng)一收費、統(tǒng)一歸檔”不落實的問題，加強人員管理、財務管理、檔案管理，規(guī)范從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)行為，對不符合年檢注冊條件的律師事務所、城鄉(xiāng)法律服務所不予注冊或暫緩注冊。四是強化社區(qū)矯正人員監(jiān)管。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）司法所要嚴格落實社區(qū)矯正人員報到報告、外出審批、公益勞動、學習教育等制度，對社區(qū)矯正監(jiān)管的日常工作臺賬及社區(qū)服刑人員工作檔案進行全面整理，務求臺賬、檔案完備，細節(jié)完善，對社區(qū)矯正人員的監(jiān)管措施、社區(qū)矯正人員情緒波動或反常情況從嚴排查，做到防患于未然。五是嚴肅查處問責。局紀檢組長要進一步加強對經(jīng)費使用的監(jiān)管力度，尤其要規(guī)范“三公”經(jīng)費支出管理，對工作人員“吃、拿、卡、要”，接受當事人財務、宴請等情況，以及有令不行、有禁不止、頂風違紀者，要落實到人，依法依規(guī)嚴肅查究。
政風行風工作匯報篇十六
根據(jù)上級主管部門的統(tǒng)一部署，結合我校的實際情況，我校切實開展政風行風建設。以“三個代表”重要思想為指導，以優(yōu)化校園文化為重點，以樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀為導向，進一步增強為廣大人民群眾服務的意識，為弘揚社會正氣，建設和諧社會，作出我們應有的努力。
一、組織學習，統(tǒng)一認識。
政風行風建設是一項長期的基礎性工作，開展這項工作意義非常深遠。因此，我們不能僅認為是某些領導干部的事情，這是政風、行風建設的一項長期政治任務，是一項社會系統(tǒng)工程，需要我們?nèi)w教職工共同參與。
學校是倡導文明、宣傳文明的主要陣地，開展政風行風建設，從教育抓起，從學校抓起，從我做起，從現(xiàn)在做起。使廣大教職工了解政風行風的基本要求，樹立弘揚正氣、為民服務的意識。
學校是教育人，培養(yǎng)人的地方，教育關系祖國的未來，民族的希望而倍受社會廣泛關注。因此，學校應該擔負起倡導良好的政風行風建設中。首先抓好學校領導班子建設，學校黨政領導率先重視，做政風行風建設的表率。全體教師都應該積極維護學校的形象、教育的形象，辦人民滿意的教育。為此我們通過學校行政會議、教職工大會、家長會，利用學校廣播站，積極宣傳加強政風行風建設的意義，讓全體教職員工、全校學生、全社會積極參與到活動中來。
二、加強領導，健全組織。
加強政風行風建設是新時期、新形勢和新環(huán)境下樹立科學發(fā)展觀，構建和諧社會的需要組成部分。我們不能把這次活動看作是學校工作的外延，更不能當作形式。為此，我們加強領導，建立兩個組織，即領導小組和工作小組。形成由校長總負責，學校各部門協(xié)同配合，形成了全校師生共同參與的網(wǎng)絡組織，使這次政風行風建設有了可靠的組織保證。
三、圍繞經(jīng)濟建設，辦人民滿意的學校。
我們積極配合地方政府工作，努力解決開發(fā)區(qū)戶口的廣大人民群眾子女的就學問題，凡是開發(fā)區(qū)戶口的，不管什么時候從何地轉(zhuǎn)過來，我們無條件接收，凡是開發(fā)區(qū)戶口的，不管過去學業(yè)成績?nèi)绾?、品行如何，我們無條件接收。另外，我們還根據(jù)上級有關文件精神，凡在開發(fā)區(qū)工作的外來務工人員只要四證齊全的有意向就讀本校的學生，我們根據(jù)本校所開設班級所容納學生情況，為這些“新吳江人”的子女解決就學難的困難。本學期我們后吸納外來務工人員子女28名，得到了較好的反響。
四、以法治校，規(guī)范收費。
自去年九月一日學校開辦已有兩個學期，我們嚴格按照上級有關規(guī)定收費。學期末結算代辦費時，真正做到多退少補，學校代辦費中，食堂伙食一塊，由于每頓學生伙食標準偏高，支出大于收支。去年年底我們虧了1萬多。也只得用行政帳的款子劃到食堂帳，才可正常運作。因此，上學期不少就在學校邊上的學生，家長要求在學校就餐。另外，我校舉辦的周六科技興趣小組、電子制作小組、田徑隊訓練等一律不收費。一方面使開展活動、選拔苗子帶來方便，另一方面減輕了這部分家庭的經(jīng)濟負擔。家長是比較滿意的。
五、嚴格師德規(guī)范，加強師德建設。
制定了教師師德考核的細則。細則中強調(diào)教師要做到“三個不得”，即不得以任何理由收受學生家長的禮品，不得向?qū)W生硬性攤派輔導用書或?qū)W習用品，不得從事有償家教。教師要努力提高自身的思想道德素質(zhì)和教學業(yè)務能力，要用自身的人格魅力去教育學生、影響學生。堅決反對不負責任、敷衍塞責、誤人子弟的工作態(tài)度，要關心每個學生、尊重學生人格，不體罰或變相體罰學生。明確了因自身原因而造成工作失誤，并給學生帶來嚴重影響的要嚴肅處理，情節(jié)嚴重的要追究法律責任。
六、強化治校機制，規(guī)范學校管理。
我們堅持依法制校、民主管理的原則，健全完善了學校的各項管理制度。通過《教師六認真工作考核細則》、《班主任工作考核辦法》、《出勤考核辦法》、《各項獎勵措施》等規(guī)章制度，使得學校的各項工作有章可循。堅持教職工代表大會制度，廣泛征求教職工的意見，使得學校管理行為，變?yōu)閺V大教職工自覺參與的行為，學校的規(guī)章制度，成為廣大教職工自覺遵守的行為準則，大大加強了教職工的主人翁意識。
我們不折不扣按上級要求，規(guī)范教育行為，嚴格執(zhí)行學生在校學習時間不超過6小時的規(guī)定，嚴格按新課程計劃開設課程，從開齊、上足、教好方面下工夫。不段探索“有效教學”的新途徑、新方法。使每一位教師充分認識到提高教學質(zhì)量的重要性。經(jīng)過全體教師的辛勤勞動。教學質(zhì)量有了較大幅度的提高。
七、實行校務公開、接受民主監(jiān)督。
實施校務公開制度，是進一步加強學校民主政治建設和政風行風建設的一項重要舉措。一年來，我校的校務公開工作逐步步入制度化、規(guī)范化的軌道。初步建立了一套較完善的校務公開工作體系。公開內(nèi)容包括學校發(fā)展規(guī)劃、職稱評審、評優(yōu)評獎、大宗購買、收費標準、招生工作等，公開載體有教代會、文件、簡報、會議、公開欄、校園網(wǎng)等，基本形成了對內(nèi)、對外公開相結合，部分公開與全面公開相銜接，過程公開與結果公開相協(xié)調(diào)，校務公開與解釋說明相統(tǒng)一的工作格局。校務公開工作的發(fā)展，強化了廣大教職員工的民主意識。并積極主動地參加學校的各項工作中來。校務公開在促進學校民主政治建設、政風行風建設、提高辦學效益和管理效率、樹立學校良好形象等方面的作用日益凸現(xiàn)。
八、誠實守法、廉潔從教。
我們把政風行風建設與“廉潔文化進校園”工作有機結合起來。通過一系列扎實有效的措施落實。來提升廉潔教育的有效性。在干部和黨員教師中開展“廉潔從政、勤儉辦學”為主題的教育活動。通過教育活動提高黨員干部的廉政意識和拒腐防變的自覺性，促使全體學校領導干部以身作則、奮發(fā)有為、成為師生的楷模；在全體教職員工中開展“廉潔從教、服務學生”為主題的教育活動，通過教育活動促使全體教師依法執(zhí)教，誠信服務，做一名人民滿意的教師。一年來，開展這項工作收到了良好的效果，施教區(qū)人民群眾對學校領導、教師的工作反響良好。
以上是我校在政風、行風建設中做的一些工作，離上級領導的要求還有一定距離。我們將不斷努力，使我們的工作更出色、更有成效，為使我校真正辦成人民滿意的學校。
我的匯報完了，謝謝大家！
縣糾風辦：
近年來,縣公路局汽車養(yǎng)路費征稽辦公室在縣委、縣政府和上級業(yè)務部門的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實縣委、縣政府紀檢監(jiān)察暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境會議精神，以創(chuàng)建文明行業(yè)為主線，以“服務人民，奉獻社會”為宗旨，以優(yōu)化全縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境為己任，不斷改進服務理念，轉(zhuǎn)變工作作風，提高執(zhí)法水平、辦事效率和服務質(zhì)量，積極開展政風行風建設示范窗口活動，塑造公路“執(zhí)法執(zhí)收窗口形象”，打造“**公路與時代同行、與文明同步”和“**公路、文明通道”公路品牌，努力提高征收人員依法行政、文明服務行為，有力的推動了政風行風建設的深入發(fā)展，取得了“三個文明”建設的豐碩成果，為我縣經(jīng)濟社會的發(fā)展做出了積極的貢獻?，F(xiàn)將創(chuàng)建活動情況匯報如下：
一、基本情況。
縣公路局汽車養(yǎng)路費征稽辦公室現(xiàn)有干部職工**人。其中黨員*人,團員*人；大專以上文化程度**人、中專*人。征稽辦（點）*處，其中在城區(qū)設立“征稽大廳”*處，在東平湖西銀山鎮(zhèn)駐地設立全省唯一的“*級”征收點*處。配備專用車輛*臺，聯(lián)網(wǎng)微機**臺，取證數(shù)碼攝像機*臺、數(shù)碼照相機*臺，對講機*臺，實現(xiàn)了管理軍事化、辦公自動化、場地園林化、服務規(guī)范化、化的“五化”要求。我們堅持以“三個代表”重要思想為指導，按照“兩手抓、兩手都要硬”的原則，牢固樹立“服務人民，奉獻社會”的思想，突出發(fā)展主旋律，與時俱進，開拓創(chuàng)新，埋頭苦干，扎實工作，高質(zhì)量地完成了執(zhí)法執(zhí)收工作的計劃任務，取得了三個文明建設的豐碩成果。連續(xù)**年保持“市級青年文明號”榮譽稱號，連續(xù)*年保持全市公路系統(tǒng)養(yǎng)路費征收工作第一名和全市年度征收工作先進單位，****年被交通廳公路局評為“全省公路規(guī)費征收先進單位”，****年在全市公路系統(tǒng)創(chuàng)建文明行業(yè)活動中榮獲“養(yǎng)路費”金杯獎，連年被縣交通局、公路局評為先進集體。截止今年*月底，共完成養(yǎng)路費征收****萬元，比去年同期增長**%，位居全市養(yǎng)路費征收工作第一，保證了國家稅費和公路建設資金的收繳到位，維護了公平競爭的市場秩序和發(fā)展環(huán)境，促進了全縣社會經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。
二、主要做法。
為使政風行風建設落到實處，抓出成效，縣公路局成立了以主要負責人**同志任組長，分工負責人***任副組長，各科室單位的第一責任人為成員的“政風行風建設”活動領導小組。從制訂規(guī)劃、分解任務、貫徹落實、督促檢查、問題整改到獎懲兌現(xiàn)，都進行了詳細的責任分工，做到一級抓一級、一級對一級負責，形成了全員參與，各盡其責，各盡其能的良好爭創(chuàng)氛圍。養(yǎng)路費征稽辦作為縣公路局政風行風建設的主要窗口，也成立了由分工副局長**任組長，征稽辦主任**、書記***任副組長，*名副主任為成員的領導小組，保證了政風行風建設的順利開展。
（二）注重載體，加大投入，確保創(chuàng)建工作順利開展。
我們按照高起點規(guī)劃，高標準建設，高水平管理，高質(zhì)量服務的創(chuàng)建目標，不斷加大投入，豐富載體，確保創(chuàng)建工作上水平。近年來，縣公路局投資**余萬元改造征收服務設施，先后對縣城養(yǎng)路費征稽大廳和銀山征收點收費場所進行了裝修改造，更新了辦公設施，增設了便民服務設施，為全縣車主業(yè)戶提供了寬敞明亮、整潔舒適的繳費環(huán)境和監(jiān)督服務措施，改善了征收人員的工作和生活環(huán)境。為加大征收工作管理力度，市、縣公路局陸續(xù)配備了征收稽查專用車輛、數(shù)碼攝像機、數(shù)碼照相機、筆記本電腦、對講機等一批稽查催繳設備，加強了征收稽查催繳力度，促進了養(yǎng)路費征收工作和政風行風建設的順利開展。
（三）內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，確保創(chuàng)建工作扎實有效。
政風行風建設的好壞，關鍵在人。創(chuàng)建工作中，我們始終堅持“以人為本”的服務理念，把提高征稽隊伍的整體素質(zhì)作為政風行風建設的根本任務來抓。
一是抓班子、帶隊伍，強化征稽人員的自身素質(zhì)建設。工作中，我們始終把政治教育、業(yè)務技能學習、軍事技能訓練與行風建設結合起來，以“建設一流班子、培養(yǎng)一流隊伍、創(chuàng)造一流管理、提供一流服務、樹立一流形象、爭取一流效益”為奮斗目標，努力塑造征收執(zhí)法形象，營造良好的征收服務環(huán)境。同時，把創(chuàng)建活動列入黨支部重要議事日程，形成了黨、政、團、婦齊抓共管的工作網(wǎng)絡體系，為創(chuàng)建活動扎實有效地開展奠定了組織基礎。我們積極組織學習創(chuàng)建活動精神，充分認識創(chuàng)建活動的重要意義，把創(chuàng)建活動與培育“四有”職工隊伍結合起來，使行風建設與征收業(yè)務工作、行業(yè)文明創(chuàng)建、青年文明號創(chuàng)建、黨員學習日、“一學雙爭”等活動一起部署、一起落實、一起考核，凝聚了團隊精神，增強了服務觀念，提高了服務水平，促進了各項工作的順利開展。
政風行風工作匯報篇十七
街道黨工委、辦事處并紀委：
**城-管中隊建隊十年來，為**的地方經(jīng)濟建設保駕護航，為**的街道管理竭盡全力，特別近半年來，街道中心工作的轉(zhuǎn)移，給中隊工作帶來了前所未有的壓力，中隊人員由原來的五人增加到十二人，中隊全體能夠迅速變壓力為動力，街道秩序的整治現(xiàn)場，衛(wèi)生查處的整改現(xiàn)場，街道大樓的值班現(xiàn)場，拆遷指揮部的后勤保障現(xiàn)場，查違建、禁燒稈等突擊性工作處處見到“城-管人”的身影，默默無聞的奉獻，認認真真的做事，嚴以律已的品行為中隊出色完成各項工作任務奠定了堅實的.思想基礎。
伍工委發(fā)[2011]10號文件《堅決剎住違建歪風》通報精神在中隊傳達后，中隊上下高度重視，反思以前的經(jīng)驗和教訓，積極配合職能部門抓督查，搞宣傳，嚴拆除，經(jīng)過一個多月的努力，全街道違建歪風得到有效遏制。
四十余人次，每晚不定時下鄉(xiāng)檢查，堅決做到：有報必查、有違必糾、有建必停、有頂必拆。
在黃巷村發(fā)現(xiàn)一戶未停工戶，檢查人員制止時，該戶強詞奪理，并試圖動粗，我們的管理人員站在屋頂，嚴正糾正其錯誤做法，并迅速聯(lián)系相關力量，十分鐘時間內(nèi)近二十名管理人員趕到現(xiàn)場，將新建墻面全部拆除。
在武林村檢查時發(fā)現(xiàn)存在夜間施工的現(xiàn)象，經(jīng)過與停工現(xiàn)場圖片對比，屋面瓦片明顯增加，村書記明確表態(tài)，情況確實必須拆除，夜間值班干部罰款壹仟元，并將檢查張貼公布全民告知。
在肯定中隊建設成效的同時，我們也清醒地認識到（一）因為隊伍素質(zhì)不齊，工作有闖勁，但控制能力薄弱。（二）執(zhí)法過程中的執(zhí)法理論知識嚴重不足，急待進一步培訓和學習。
**街道城市管理中隊
二0一一年七月十四日
政風行風工作匯報篇十八
尊敬的各位領導、各位代表：
根據(jù)會議安排，我就農(nóng)牧局政風行風建設情況向大會予以匯報，敬請評議，并請?zhí)岢鰧氋F意見。
合水縣農(nóng)牧局民主評議政風行風活動從xx年5月份啟動以來，在縣委、縣政府的正確領導下，按照“管行業(yè)必須管行風”和“誰主管、誰負責”的原則，堅持“標本兼治、糾建并舉、綜合治理、注重預防”的方針，以建設“八型”機關為目標，著力在提升單位形象、提高工作效能、解決突出問題、完善規(guī)章制度上下功夫?；顒娱_展2年來，全局干部職工的科學發(fā)展意識顯著增強，工作作風明顯轉(zhuǎn)變，干部形象得到了塑造，服務能力大幅提升。
一、狠抓“三個強化”，推動政風行風活動有序開展。
一是強化組織領導。結合工作職責和行業(yè)特點，成立了政風行風活動領導小組，設立了活動辦公室，抽調(diào)4名同志辦理具體業(yè)務，聘請了8名同志擔任政風行風評議員，先后下發(fā)了年度《安排意見》，將每年的活動任務詳細安排?；顒痈麟A段均印發(fā)階段小結、階段安排意見、年終工作總結等，對各階段活動開展進行跟蹤問效。二是強化輿論宣傳。采取辦專欄、發(fā)簡報等形式，提高干部職工、人民群眾對活動的知曉率和參與率，增強社會各界對農(nóng)牧工作的支持、理解和信任。累計召開專題工作會議23場次，制作專欄9期，編發(fā)簡報32期，營造了了解、關心、參與政風行風活動的氛圍。三是強化督促檢查。分階段對活動情況進行回顧總結，對下屬單位發(fā)現(xiàn)的問題當面指出，限期補課，對學習時緊時松、紀律觀念淡薄等突出問題集中整改，對政風行風評議員提出的意見建議虛心接受，研究對策，立即解決，對尚不能或不具備解決條件的問題，及時給反映人予以答復。
二、緊扣“三項工作”，促進年度各項任務圓滿落實。
將活動的開展與年度各項任務結合起來，堅持“一線工作法”，推動農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。
一是緊扣項目爭取工作。悉心研究國家、省市扶持政策和投資導向，積極爭取中央、省、市的支持，爭取到位項目資金4000萬元以上，先后實施了農(nóng)村戶用沼氣、測土配方施肥、農(nóng)作物良種補貼、旱作農(nóng)業(yè)等投資200萬元以上項目6個。建成農(nóng)村戶用沼氣1.84萬戶，對小麥、玉米和水稻實行良種補貼全覆蓋，年均推廣測土配方施肥面積50萬畝以上。
二是緊扣經(jīng)濟工作。不斷優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式，推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。糧食生產(chǎn)方面，擴大秋糧、復種和經(jīng)濟作物面積，應用新品種和新技術，使糧食總產(chǎn)達到9.5萬噸，油料總產(chǎn)達到0.9萬噸。草畜產(chǎn)業(yè)方面，推進畜牧養(yǎng)殖“五化”進程，紫花苜蓿留存面積達到13萬畝，建成規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)（場）104個，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶4100戶，家畜飼養(yǎng)量達到42萬頭（只），家禽飼養(yǎng)量53萬只。農(nóng)業(yè)品牌化方面，認定無公害產(chǎn)地3.4萬畝，獲得地理標志登記認定1個，無公害農(nóng)產(chǎn)品認證2個，綠色食品認證5個，有機食品認證1個。產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營方面，建成農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)36戶，其中：省級龍頭企業(yè)2戶，市級龍頭企業(yè)5戶。建成農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織118個，吸納農(nóng)民會員6500名，帶動農(nóng)戶10780戶。農(nóng)經(jīng)管理方面，完成行政村財務審計47個，建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地流轉(zhuǎn)服務中心2處，流轉(zhuǎn)土地面積2.43萬畝，促進了種養(yǎng)業(yè)的規(guī)模發(fā)展。
三是緊扣黨建及社會事業(yè)工作。對黨內(nèi)事務的內(nèi)容、程序、結果等在一定范圍內(nèi)進行了公開，對局屬單位黨支部和支部委員進行了改選。落實計劃生育優(yōu)惠政策，為計生“兩戶”投放種子、農(nóng)藥1200公斤，建設沼氣池免去自籌款9萬元。統(tǒng)戰(zhàn)、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)等工作均同經(jīng)濟工作同步推進，共同提高。工作效能的提高加快了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展步伐，xx年實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增加值5.04億元，增長11.5%；農(nóng)民人均純收入完成3556元，增長16.6%。我局在xx年全市農(nóng)牧業(yè)工作目標管理考核中獲第一名一等獎；在全縣目標管理考核中獲經(jīng)濟管理部門綜合二等獎。
政風行風工作匯報篇十九
各位領導、各位代表：
今年以來，按照縣委、縣政府的總體部署和要求，我們以加強政風行風建設為核心，以解決損害納稅人利益的熱點難點問題為目的，政風行風民主評議工作取得了明顯成效，為推動國稅工作科學發(fā)展和服務全縣經(jīng)濟社會發(fā)展營造了良好環(huán)境，敬請評議。
一、堅持“四個到位”，扎實開展政風行風民主評議。
一是建立健全機構，組織領導到位。成立了以黨組書記、局長為組長，其他黨組成員為副組長的行評工作領導小組，設立辦公室，負責全局行風評議活動的各項工作。要求機關各股室、各基層分局、辦稅服務廳等部門相互配合，整體聯(lián)動，確保了政風行風評議工作有序開展。
二是精心安排部署，宣傳動員到位。制定了政風行風民主評議工作實施方案，明確了指導思想、評議對象、評議內(nèi)容、評議方法、評議步驟和工作要求。及時召開了全系統(tǒng)政風行風民主評議工作動員大會，對開展行評工作進行了詳細安排部署，并通過內(nèi)部辦公網(wǎng)、短信平臺和新聞媒體進行了廣泛宣傳，營造了良好的工作氛圍。
三是加強上下聯(lián)動，溝通協(xié)調(diào)到位。堅持主要領導親自抓，分管領導具體抓，職能部門各負其責，紀檢監(jiān)察部門組織協(xié)調(diào)，干部群眾積極參與的工作機制。并就工作安排及落實情況及時向縣黨政領導和糾風部門進行匯報，取得了黨委政府的大力支持。
四是強化工作責任，督促檢查到位?？h局政風行風評議領導小組不定期組織人員，采取現(xiàn)場檢查，電話抽查，明查暗訪等形式，從組織領導、履行職責、稅收執(zhí)法、政務公開、服務質(zhì)量、廉政建設6個方面對評議活動開展情況進行督導、檢查、考評，并把考評情況納入年度績效管理考核之中，確保行評工作取得實效。
二、堅持“四個結合”，切實推進國稅政風行風建設。
一是民主評議與落實政策相結合。結合全縣“政策落實年”活動，嚴格依法治稅，全面落實各項稅收優(yōu)惠政策。截至七月底，全縣國稅系統(tǒng)各項稅收收入累計入庫1405萬元，占市局計劃任務1000萬元的%，同比增收520萬元，增長%；完成縣政府下達任務1198萬元，占任務1900萬元的%，同比增收317萬元，增長%，辦理減免稅及出口退稅102萬元，有力地支持了企業(yè)的發(fā)展壯大和地方經(jīng)濟發(fā)展。
二是民主評議與納稅服務相結合。以方便和服務納稅人為目的，認真傾聽群眾意見，切實優(yōu)化納稅服務，開通了12366服務熱線，取消稅務登記證、發(fā)票準購證等收費事項4項，簡化辦稅流程6項，實行多元申報、一窗辦稅，制定服務規(guī)范17條，提高辦事效率，優(yōu)化辦稅環(huán)境，努力做到讓納稅人滿意。
三是民主評議與效能建設相結合。以開展“效能風暴”行動為契機，堅決整治干部隊伍中存在的“庸懶散慢?！钡确矫娴膯栴}，查找管理中的薄弱環(huán)節(jié)，及時修訂和完善相關制度15條。在狠抓制度建設的同時，重點查處損害國稅隊伍形象的行為，凡有投訴舉報一律徹底追查，凡有具體違規(guī)行為一律嚴肅處理。截止目前，共問責相關責任人12人次，其中部門負責人7人，一般干部5人，通報批評8人次，經(jīng)濟處罰4人次。
四是民主評議與“雙聯(lián)”行動相結合。扎實開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動，組織全體干部職工深入幫扶戶走訪，認真分析貧困原因，研究制定幫聯(lián)措施，真正為群眾辦實事、辦好事，切實幫助困難群眾增收致富，提高群眾滿意度。同時以開展“雙聯(lián)”行動為契機，深化干部職工對縣情、民情的了解認識，不斷加強干部職工的思想政治教育，進一步改進機關作風，推進機關效能建設。
三、堅持糾建并舉，建立政風行風建設長效機制。
民主評議工作開展以來，我局共召開各類座談會4次，發(fā)放意見征求表500份，組織明察暗訪3次，梳理歸類政風行風建設有關問題四個方面十余條。一是納稅服務質(zhì)量還需進一步提升。個別稅務干部納稅服務意識還不夠強，個性化、多元化的納稅服務手段和措施不多，在服務的深度和廣度上還有拓展的空間。二是稅收宣傳輔導還需進一步加強。納稅人對稅收政策變化掌握不夠及時，在針對不同納稅人開展個性化稅收宣傳方面探索不夠。三是稅收執(zhí)法程序還需進一步規(guī)范。個別部門稅收執(zhí)法程序存在欠規(guī)范、不到位的問題。四是干部工作效率還需進一步提高。部分干部的`業(yè)務技能和操作水平不能適應當前工作，工作效率較低，質(zhì)量不高，在一定程度上影響了整體工作的開展。
針對上述存在的問題，我們認真研究，制定了詳細的整改措施，在今后的工作中，將從以下四個方面抓好整改落實：
一是進一步提高納稅服務水平。積極推進國地稅聯(lián)合辦稅，努力提高辦稅服務廳軟環(huán)境建設，繼續(xù)完善“文明辦稅八公開”、“首問責任制”、“限時辦結制”服務制度，全面落實“窗口受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、限時辦結、窗口出件”的工作機制，持續(xù)提高納稅服務質(zhì)量和水平。
二是進一步加強稅收宣傳輔導。全面加強稅收政策日常宣傳輔導，著力提高稅收宣傳的針對性、實效性，充分利用辦稅服務廳、12366短信平臺、稅收宣傳欄等媒介開展稅收宣傳，努力提高納稅人稅收政策的知曉率和透明度。
三是進一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為。加強稅務干部的法制意識教育，建立健全稅收執(zhí)法責任制和過錯責任追究制，積極開展稅收執(zhí)法監(jiān)察活動，規(guī)范干部職工稅收執(zhí)法行為。
四是進一步推進政風行風建設。深入開展“效能風暴”行動，著力解決干部辦事不用心、工作不主動、服務不到位、辦事不公正、形象不端正的問題，不斷提升干部職工服務的意識、自律的素質(zhì)、干事的能力，努力在服務態(tài)度、履職能力、辦事效率、工作質(zhì)量、依法行政等方面有新的提高。
各位領導、各位代表，全縣國稅系統(tǒng)的政風行風建設工作取得了一定成績，有力地推動了全縣國稅工作科學發(fā)展。但是，政風行風建設是一項長期工作，要常抓不懈、持之以恒，我們將以這次政風行風民主評議活動為動力，認真聽取各位領導、各界群眾的意見建議，堅持把政風行風建設與國稅工作結合起來，以良好的政風行風促進全縣國稅工作再創(chuàng)新業(yè)績、開創(chuàng)新局面。
政風行風工作匯報篇二十
一年來，新泰市實驗幼兒園在市教育局的正確領導下，認真學習貫徹執(zhí)行黨的十七屆三中全會精神，解放思想、樹立科學發(fā)展觀，緊緊圍繞教育改革、發(fā)展、穩(wěn)定這個大局，以教育教學為中心，以創(chuàng)建文明行業(yè)治理亂收費為重點，以打造幼教品牌、創(chuàng)建綠色樂園為目標，以開展民主評議行風活動為載體，牢固樹立“奉獻進取，求實創(chuàng)新”的園風，堅持正確的辦園思想，與時俱進，深化改革，銳意創(chuàng)新，全面實施素質(zhì)教育，圓滿完成年初制定的各項目標任務，各項工作取得顯著成績。新泰市實驗幼兒園被評為“泰安市校園文化建設黨風政風評價黨風政風評價先進單位”、“新泰市師德建設先進單位”“新泰市學前教育工作先進單位”、“新泰市女工委工作先進單位”，成功迎接省婦聯(lián)婦兒工作檢查和省級語言文字規(guī)范化示范園檢查驗收工作，順利通過泰安市級文明單位驗收，現(xiàn)作總結如下：
一、加強組織領導強化責任落實。
報告制度，認真執(zhí)行上級規(guī)定，并接受群眾監(jiān)督，切實做到勤儉節(jié)約，不大吃大喝，不公款請客送禮，不以權謀私，不亂收亂支，至今為止幼兒園領導干部沒有為其親友經(jīng)營提供方便，向幼兒園推銷商品，強行攤派等問題發(fā)生，園內(nèi)建立意見箱、園長信箱，自覺接受家長與社會監(jiān)督，增強了工作透明度，受到社會的好評。
二、加強組織建設，提高干部自律能力。
新泰市實驗幼兒園作為全市幼教事業(yè)的龍頭和窗口，我們始終按照“抓班子帶隊伍、抓黨員帶教師”的工作思路，要求領導干部明確一個思想：質(zhì)量為本，科研興園，走內(nèi)涵發(fā)展的路子。做到兩個一流：分管工作創(chuàng)一流，教學工作創(chuàng)一流，不斷加強領導干部自身建設。
(一)是加強學習教育，全面提高領導班子成員的思想水平、政治素質(zhì)和業(yè)務能力。牢固樹立終身學習的新觀念，認真鉆研現(xiàn)代化教育思想、領導理論和管理方法，促進了思想的解放和觀念的更新，不斷提高領導能力、決策水平和業(yè)務水平。(二)是團結協(xié)作，形成班子強大合力。在班子建設中始終堅持“以事業(yè)為基礎，以黨性為保障，以感情為紐帶，”密切團結，通力協(xié)作，形成了強大的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。(三)是大搞“親和”工程，大力實施“事業(yè)留人、感情留人、待遇留人”，班子成員始終緊靠教學一線，發(fā)揮婦女優(yōu)勢，大力弘揚“獻身幼教、服務人民、奉獻社會”的精神，鼓勵教師為幼教事業(yè)勇立新功。
三、創(chuàng)建文明行業(yè)提高教師素質(zhì)。
20年初我們就制定了創(chuàng)建文明行業(yè)、加強教師職業(yè)道德建設實施方案，完善了各項規(guī)章制度，認真開展自評自糾，切實做好“三個結合”：
1、教師職業(yè)道德建設與理論學習相結合。
政風行風工作匯報篇一
根據(jù)區(qū)委和市衛(wèi)生局開展的《“關注民生、轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化環(huán)境、服務發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動工作方案》的要求，為全面加強衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風建設，區(qū)衛(wèi)生局主要做了以下幾方面工作：
一、精心組織、納入日程。
自區(qū)委、市衛(wèi)生系統(tǒng)開展“關注民生、轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化環(huán)境、服務發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動以后，區(qū)衛(wèi)生局及時召開了全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)負責人會議，印發(fā)了《區(qū)20xx年衛(wèi)生系統(tǒng)“關注民生、轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化環(huán)境、服務發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動工作方案》。各醫(yī)療機構單位分別召開全體職工會議貫徹傳達了有關文件精神，成立了工作領導小組，并指定專人負責此項工作。
二、完善制度、強化監(jiān)督。
我們首先從制度建設抓起，區(qū)衛(wèi)生局重新修定了《衛(wèi)生局便民措施》《衛(wèi)生局例會制度》和推行首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、否定報備制、無償帶辦制和失職追究制等“六項制度”，增加辦事透明度，簡化辦事程序，做到急事急辦，特事特辦，提高工作質(zhì)量和辦事效率，自覺接受社會各界的監(jiān)督。區(qū)醫(yī)院實施了便民工程，首先是區(qū)醫(yī)院實行無假日門診，并實行首診負責制;為了方便群眾看病，醫(yī)院24小時開設門診，實行藥價公開，自覺接受群眾監(jiān)督;并從職工工作作風和工作紀律抓起，完善了醫(yī)務人員勞動紀律考勤制度，用制度約束了個別職工酒后鬧事和越級上訪;實行了基本藥物“0”差價制度，藥品價格公示制度，從根本上解決老百姓“看病難、看病貴”的問題。二是區(qū)衛(wèi)生局本著“標本兼治、著力治本、從源頭抓起”的原則，為徹底清理整頓和規(guī)范醫(yī)療服務市場，保障人民群眾身體健康和生命安全，全年多頻次的深入基層清理整頓醫(yī)療市場，通過加大執(zhí)法檢查有效地遏制了非法行醫(yī)的蔓延的勢頭。三是在全系統(tǒng)內(nèi)開展了使用文明辦公用語和醫(yī)療文明用語活動;建立健全了信訪接待制度，向社會公布了舉報電話，保證了反映渠道暢通，處理問題及時。
三、提高服務質(zhì)量、實施利民工程。
一是為了嚴格執(zhí)行醫(yī)務人員“八不準”和醫(yī)療單位“八不準”制度，加大群眾監(jiān)督力度，我們聘用了社會監(jiān)督員，定期召開監(jiān)督員會議進行征求群眾意見并及時反饋群眾對醫(yī)院的有關意見。
二是區(qū)衛(wèi)生局為了為轄區(qū)居民創(chuàng)造安全、快速、價格低廉。
就醫(yī)環(huán)境，加大了執(zhí)法檢查力度的同時，并采取各種形式，加大了打擊非法行醫(yī)的宣傳力度，宣傳就醫(yī)常識，告誡居民群眾不要到無照個體診所就醫(yī)，最在可能地降低醫(yī)療風險。
三是開展了醫(yī)療救助活動。按照市衛(wèi)生局要求，在全區(qū)開展了婦女病普查普治活動，邀請了市婦幼保健院專家對我市當前婦女病狀況進行了分析，邀請了中國初級衛(wèi)生保健基金會扶貧組委會婦科專家在會上進行了專題講座，同時為轄區(qū)各級各類單位發(fā)放了免費體檢卡，此次活動惠及了駐區(qū)單位、學校等女職工以及轄區(qū)60歲以下已婚育齡婦女萬余人。這次活動是市政府投入，市、區(qū)衛(wèi)生局組織的一次婦女受益、公益樹碑的大型惠民活動。
四是糾查并舉。以作風建設和行政效能建設為重點，在改進服務質(zhì)量、提高工作效率和效能建設上下功夫，對存在梗阻、勒卡、拖拉、漂浮和不作為、慢作為、亂作為以及“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”，不給好處不辦事等影響衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風的問題進行了糾查。
總之，通過開展“關注民生、轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化環(huán)境、服務發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動：一是使醫(yī)務人員的自學性和服務意識有了明顯提高。普遍能夠做到深入學習業(yè)務知識，鉆研業(yè)務，工作態(tài)度認真，不拖不靠，用最短的時間完成工作任務。二是各單位工作中便民利民意識有了明顯增強。工作中大家能夠從群眾利益出發(fā)，傾聽群眾呼聲，自覺接受群眾監(jiān)督。在處理群眾反映強烈、突出的醫(yī)療糾紛和環(huán)境衛(wèi)生問題時，我們能夠耐心聽取群眾反映，并及時與相關部門聯(lián)系，及時妥善處理，給當事人一個滿意的答復。三是工作作風有了明顯轉(zhuǎn)變。提倡服務意識，以維護群眾和根本利益為目的，對來辦事的群眾熱情服務，耐心解答群眾關心的問題，對就醫(yī)患者做到細致、認真，“想他人所想，急他人所急”。
政風行風工作匯報篇二
20xx年我中心黨風政風行風建設社會評價工作，按照市委市政府和市衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署和要求，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以群眾反映的熱點、難點問題為重點，以人民群眾滿意為標準，積極發(fā)動，精心組織，強化責任，認真開展自查自糾，取得了較好效果，工作作風得到了進一步改進，服務意識得到了進一步增強，服務質(zhì)量得到了進一步提高，群眾滿意度得到了進一步提升。現(xiàn)將有關工作匯報如下：
一、單位基本情況。
xx市疾病預防控制中心是由政府舉辦的公共衛(wèi)生專業(yè)技術機構，為副處級事業(yè)單位。中心核定編制120人，現(xiàn)有在職人員232人（其中在編人員115人，編外人員117人），衛(wèi)生專業(yè)技術人員占全中心的64。4%。中心主要承擔全市疾病預防與控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置、疫情報告及健康相關因素管理、健康危害因素監(jiān)測與干預、病媒生物監(jiān)測與研究、實驗室檢驗檢測分析與評價、健康教育與健康促進、技術管理與應用研究指導等多項公共衛(wèi)生職能。
近年來，在市委、市政府和市衛(wèi)生局的正確領導下，中心領導班子帶領全體干部職工，圍繞“科學發(fā)展、爭創(chuàng)一流”這個中心，突出強化疾控隊伍的基礎建設和能力建設，以服務于社會為宗旨，以群眾滿意為目的，狠抓行政管理，不斷完善工作制度，提高人員思想素質(zhì)和技術服務能力，改善工作環(huán)境，提高服務質(zhì)量，樹立了良好的疾控形象。在抗震、抗洪救災、抗擊甲型h1n1流感、霍亂等傳染病防治及各項衛(wèi)生保障工作中發(fā)揮了重要作用，圓滿地完成了各項疾病預防控制工作和衛(wèi)生保障任務。
二、黨風政風行風建設社會評價工作開展情況。
（一）加強領導，深入動員。
我中心高度重視黨風政風行風建設，多次召開班子會議傳達學習省、市、局有關評議工作的.文件精神，研究部署評議工作。成立了以中心主任林忠?guī)X為組長，其他中心領導為副組長，各科室負責人為成員的黨風政風行風建設社會評價工作領導小組，制定了《xx市疾病預防控制中心黨風政風行風建設社會評價工作實施方案》，明確工作的指導思想、評價內(nèi)容、工作目標、實施步驟和工作要求，責任落實到個人。
同時，廣泛宣傳，深入動員。中心于7月3日召開了黨風政風行風社會評價動員部署大會，中心全體領導干部及工作骨干共40多人參加。會上組織學習傳達了市委、市政府和市衛(wèi)生局黨組關于黨風政風行風建設社會評價工作要求，宣讀了本中心評價工作實施方案，要求大家從思想上提高認識，認真學習有關文件，了解評議的內(nèi)容和方法要求中心所有人員都要參與評價活動，各部門認真開展自查自糾，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
（二）廣泛征求意見，認真開展自查自糾。
為廣泛征求服務對象對我中心的意見，我們一是根據(jù)領導作風、履職盡責、信息公開、依法辦事、服務質(zhì)量、廉潔自律、勤儉從業(yè)、制度建設、履行承諾、疫苗（試劑）與儀器設備集中采購等10個方面的評價內(nèi)容，于8月初編印了黨風政風行風評議調(diào)查問卷250份，分別發(fā)給服務對象和各科室。二是組織召開了征求意見座談會，采取領導自查、領導與領導互查，科室人員自查，科室工作人員之間互查的全員方式，對照工作制度、崗位職責、規(guī)定程序、行為規(guī)范、不作為、亂作為等方面認真開展自查自糾，徹底找出在黨風政風行風建設上存在的突出問題，切實做到未評先查、未評先改、邊評邊改。
（三）對照評價內(nèi)容、逐項進行整改。
1、在領導作風方面。
為貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府20條規(guī)定和市委市政府21條規(guī)定，結合“庸懶散奢貪”整治活動，中心黨委多次組織理論學習，并對領導干部勤儉、廉潔、辦事流程等方面作了具體規(guī)定，要求對服務對象反映的問題不準推諉扯皮，對當場能解決的問題要及時解決，對暫時解決不了的問題要限期答復。為落實民主集中制的原則，中心制定了《黨委領導班子重大問題議事規(guī)則》，凡涉及“三重一大”事項，都必須經(jīng)黨委會討論決定。
2、在履職盡責方面。
我中心作為全市疾病預防控制專業(yè)技術機構，保障全市人民的健康是我們的主要責任。今年來，在工作任務不斷增加，人員編制、經(jīng)費不足的情況下，我們在加強隊伍建設、提高人員素質(zhì)，增強工作能力方面下功夫，重點做好以下幾項工作：
一是加強傳染病監(jiān)測，做到早防早控。20xx年以來，全市開展霍亂、登革熱等重點傳染病監(jiān)測，工作均按時超量完成報告突發(fā)公共衛(wèi)生事件5起，事件處置率100%傳染病報告及時率為96.98%，較同期提高了7.09%。
二是鞏固和提高全市免疫規(guī)劃水平，擴大國家免疫規(guī)劃疫苗各苗接種率均達到98%以上，繼續(xù)維持無脊髓灰質(zhì)炎狀態(tài)。
三是扎實開展艾滋病防治、公共場所、生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)測、慢性病管理以及健康教育等工作，指導全市開展、推進基本公共衛(wèi)生服務項目工作。
四是與國家疾控中心共同完成了世界衛(wèi)生組織的一項病媒生物防治科研項目，極大提高了自身的技術水平。
五是組織開展我市人感染h7n9禽流感疫情應急演練，提高我市了應急處置隊伍的實戰(zhàn)能力。
六是進一步加大對基層單位業(yè)務培訓和指導工作力度，不斷提高專業(yè)技術人。
政風行風工作匯報篇三
深入開展教育系統(tǒng)政風行風評議工作是進一步優(yōu)化教育環(huán)境,推進教育事業(yè)健康發(fā)展，努力辦好人民滿意教育的重要舉措。我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹潭糾辦[2017]8號文件精神，以樹立教育形象、辦人民滿意的教育為目的，以規(guī)范收費行為，加強師德教育為重點，堅持標本兼治、綜合治理、糾建并舉、評建結合的原則，有組織、有重點、分步驟，規(guī)范管理，依法治教，切實開展了學校政風行風評議工作，樹立起學校新的形象?，F(xiàn)匯報如下：
一、組織領導上做到健全機構、領導重視、職責明確。
政風行風評議工作涉及到學校工作的方方面面，涉及到每一位教師。離開了廣大教職工的積極參與，評議工作就難以落到實處。為此，我鄉(xiāng)校重點抓好以下工作。
獻策，形成人人參與的良好氛圍。根據(jù)縣教育局的統(tǒng)一部署，我校把政（行）風建設擺上行政班子的重要議事日程，積極聽取政風行風評議的匯報，研究、分析學校中行風民主評議政風行風的工作進展情況，協(xié)調(diào)解決學校工作中出現(xiàn)的困難和問題。
2、建立健全學校民主評議政風行風工作領導機制，學校成立了以趙應宏總支書記為組長、趙凱宏校長、田文斌副校長、張文工會主席為副組長、其他行政人員為組員的行風評議領導小組，具體負責落實民主評議行風工作安排、組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查；將行風建設列入學校工作日程，班子成員明確分工，責任到人。
3、加強學校行風政風建設，聯(lián)系實際制訂詳細的工作計劃、行評方案和確實可行、有效的措施，使行風建設與行政、業(yè)務工作有機結合；與全體行政人員簽訂行風建設工作責任制，要求領導干部率先垂范，牢固樹立四種意識：“責任意識”、“服務意識”、“質(zhì)量意識”和“安全意識”。
4、做好學校民主評議政風行風代表的聘任工作，配合行評代表開展工作，努力改進工作作風，提高工作效率，提升教育教學的質(zhì)量，營造安全、文明、和諧的教育環(huán)境。
5、嚴格執(zhí)行《丘北縣教育局2017年民主評議政風行風工作實施方案的通知》或民主評議行風工作紀律等有關規(guī)定。
二、公開政風行風承諾，做到重點突出、誠信踐諾。
研究制定了《舍得鄉(xiāng)中心學校行風政風建設六項承諾》，并在全校師生中進行廣泛宣傳，誠信承諾。承諾如下：
1、嚴格依法治教。按照《義務教育法》等教育法律法規(guī)的要求， 2
加強教育教學管理，加快教育發(fā)展，全面推進素質(zhì)教育；
5、加強隊伍建設。加強教師職業(yè)道德教育，樹立教育良好形象；
6、加強監(jiān)督檢查。設立舉報電話，（學校辦公室：4680022；辦公室：4680069）認真受理教育收集、招生考試等投訴和違紀違法舉報，堅決查處教育系統(tǒng)各種違紀違規(guī)行為。
學校及時以“開展行風評議活動，辦好人民滿意教育”的承諾宗旨，設立了行風意見箱，公布了學校接受監(jiān)督的電話號碼，通過少先隊、家長學校和“致家長一封信”等形式，向社會承諾，廣泛接受社會的評議和監(jiān)督，促進問題的有效整改。
三、查找問題、落實整改做到措施有力，整改到位。
要把行風建設抓出成效，就要提高工作的針對性，關鍵在于找準政風行風建設上存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，切實進行整改。我鄉(xiāng)校嚴格按照實事求是、力求實效的原則，著力查找問題，主動接受評議，邊查邊改，扎實推進自查自糾。
1、自我對照，開展內(nèi)部自查。師德乃教師之魂，教師是學校發(fā)
展之本。為了促進教師整體素質(zhì)的提升，我鄉(xiāng)校及時開展教師“比教風、比責任、比干勁、比成績、比效率”的“五比”活動，又將 “教師十不準”和“教師職業(yè)道德十要十不準”下發(fā)給每位教師，讓大家自我對照，時時提醒自己，并以書面形式寫出自查匯報，重點突出自身的師德表現(xiàn)、敬業(yè)精神、愛生態(tài)度、業(yè)務水平等，對存在的問題和不足采取切實可行的措施，力求盡善盡美。
《舍得政風行風評議工作匯報材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
政風行風工作匯報篇四
為認真貫徹落實古教監(jiān)[]2號《古田縣教育系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》的精神，切實加強學校政風行風建設，不斷提升全體教職工的育人素質(zhì)和學校的整體形象，確保我校政風行風建設進入“達標單位”行列，經(jīng)研究，校長室與各職能部門與教職工簽訂以下政風行風建設目標責任書，一級抓一級，層層抓落實，確保政風行風建設落到實處。
一、責任內(nèi)容。
(一)職能部門責任。
1、規(guī)范招生行為。嚴格按照公開、公平、公正的原則，規(guī)范招生行為，按縣教育局下達的招生指標進行招生。
2、嚴格執(zhí)行收費標準。嚴格執(zhí)行高中擇校收費“三限”政策，杜絕一切亂收費和亂攤派的行為。學校把每學期的收費項目、收費內(nèi)容、收費標準在學校“校務公開欄”向社會、家長公開，接受學生家長和社會的監(jiān)督。
3、注重師德師風建設。繼續(xù)加強師德師風建設，努力樹立全體教職工的形象。組織教師學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀和有關教育教學政策法規(guī)，形成學校依法治校、依法治教的良好氛圍。
4、豐富德育活動。教育教學的根本宗旨是為了學生的發(fā)展，各職能部門必須牢固確立“以人為本”的理念，切實加強學生思想道德教育，通過豐富的德育活動，提高育人實效。切實加強班主任隊伍建設;建立健全學校、家庭、社區(qū)“三位一體”的思想道德建設網(wǎng)絡。
5、教學管理目標。狠抓教學中心工作不動搖，集中精力抓好教學，齊心協(xié)力提高質(zhì)量。以高中新課程為契機，全面提高課堂教學效益，力爭屆高考成功。一是繼續(xù)抓好高中新課程的教學管理工作。二是突出教科研戰(zhàn)略，營造研究型校園，要繼續(xù)落實科研興校、科研促校。三是突出現(xiàn)代化教育，打造“數(shù)字化校園”。四是繼續(xù)抓好三個年段的教學管理工作。五是展示課堂教學，組織公開教學研究和匯報活動，達到相互促進，共同提高。
6、加強安全工作。學校安全工作，重中之重，應不斷增加安全意識，加強安全教育，細化安全管理，注意安全防范。切實加強對學校安全工作的組織領導，履行社會治安綜合治理目標責任，建立“預防為主、安全第一”的安全防范體系，完善學校安全工作措施。
7、堅持校務公開。堅持校務公開制度，對學校重大事項，家長、社會所關心的重點和熱點問題，及時通過校務公開欄、教師會議、告家長書等途徑公開。同時，堅持過程公開、結果公開，直接接受教職工和社會的監(jiān)督。
(二)教職工責任。
1、依法執(zhí)教。擁護黨的基本路線，全面貫徹國家教育方針，認真學習貫徹《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等教育法律、法規(guī)，不得有違背黨和國家方針、政策的言行，不涉及黃、賭、毒等。
2、愛崗敬業(yè)。熱愛教育事業(yè)，盡職盡責、踏實工作;熱愛學校、關心學校的發(fā)展;教書育人，履行本崗位工作職責，不敷衍塞責。
3、熱愛學生。對學生既關心愛護、又嚴格要求，善于發(fā)現(xiàn)、引導、激勵學生身上的優(yōu)點，樹立學生的自信。不諷刺、挖苦、歧視、傷害學生，不體罰或變相體罰學生。
4、嚴謹治學。加強學習，不斷更新教育理念,刻苦鉆研業(yè)務，夯實基本功,提高業(yè)務水平。不斷探索教育教學規(guī)律，改進教育教學方法，掌握現(xiàn)代化的教學手段，積極參與教學研究,撰寫教學論文，不斷提高教育教學質(zhì)量。
5、團結協(xié)作。要誠實守信、真誠待人。能正確對待自己和理解他人，謙虛謹慎、尊重同志，相互學習、相互幫助。服從領導、堅持原則，不搞小團體，不制造矛盾和是非，維護其它教師在學生中的威信。有全局意識和團隊精神，正確對待競爭與合作，維護學校集體榮譽，共創(chuàng)和諧校園。
6、為人師表。模范遵守社會公德，儀表大方得體、整潔穩(wěn)重。語言規(guī)范健康，舉止文明禮貌，嚴于律己，作風正派，以身作則，言傳身教，樹立教師良好形象。
7、廉潔從教。堅守高尚職業(yè)情操，發(fā)揚奉獻精神，自覺抵制社會不良風氣影響。加強自我約束，不利用職責之便向?qū)W生和家長謀取私利，不違規(guī)帶生私教，不亂收費，不在學生中推銷資料物品。
8、遵守紀律。嚴格遵守上級規(guī)定和學校規(guī)章制度，安心教學，貫徹落實教育教學常規(guī)，不遲到、不早退;不擅離工作崗位，不在課堂上接聽電話或做其它與教育教學無關的事。
二、責任目標。
通過政風行風建設，逐步完善學校民主管理體制，不斷提高教職工隊伍整體素質(zhì)，堅持依法治校、依法治教，全面規(guī)范收費行為，內(nèi)抓管理,外樹形象，構建政風行風建設長效機制，努力建設和諧校園。
三、責任追究。
1、若發(fā)現(xiàn)教職工有違反職業(yè)道德行為的，將視情節(jié)輕重按規(guī)定嚴肅處理。如取消當事人當年度各項評先評優(yōu)資格等。違反規(guī)定造成嚴重后果的，給責任人降職或免職處分，同時報上一級組織，取消聘任資格。有犯罪行為的交司法部門處置。
2、凡是有亂收費行為的，一律按照(閩教紀工〔〕10號)《關于違反教育收費管理政策行為調(diào)查處理的暫行辦法》，不僅清退所收費用，還要追究有關人員的責任。
3、校長室對本校政風行風建設工作負全責，確保教育行風建設工作達到市、縣提出的要求。對行風評議不合格的部門、教職工，負責人必須寫出書面報告，說明情況，查找原因，分清責任;對玩忽職守，造成重大損失和影響的，必須追究直接責任人和負責人的責任。
四、本責任書一式兩份，學校與責任人各執(zhí)一份。有效期為205月至2011年12月。
單位：古田一中處室(部門)：
負責人：責任人：教職工：
二〇xx年五月。
政風行風工作匯報篇五
20xx年我鎮(zhèn)以堅持黨的群眾路線為指導思想，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作，深化政風行風建設，營造優(yōu)質(zhì)發(fā)展環(huán)境，堅持糾建并舉，標本兼治，綜合治理，深入開展以落實中央八項規(guī)定精神，堅持糾正“四風”為重點的政風行風建設，扎實推進行風政風建設，做到“依法行政、文明執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務、廉潔高效”，促進部門、行業(yè)轉(zhuǎn)變工作作風。現(xiàn)將今年我鎮(zhèn)評議行風政風工作開展情況匯報如下：
今年我鎮(zhèn)民主評議政風行風工作緊緊圍繞加強黨風政風建設，堅持把政風行風建設融入各項業(yè)務中，擺上重要議事日程，把政風行風建設工作與業(yè)務工作一起研究、一起部署、一起落實。根據(jù)市、區(qū)的工作部署和要求，我鎮(zhèn)制定了《馬尾鎮(zhèn)人民政府20xx年民主評議政風行風工作實施方案》，實施方案突出五個重點：一是加強教育培訓，從思想上、能力上武裝我們的干部隊伍，為建設開放合作、安全高效、可持續(xù)發(fā)展的海峽西岸提供政治保證和智力支持；二是加強依法行政，認真梳理行政執(zhí)法依據(jù)，落實行政執(zhí)法責任，規(guī)范辦事行為，為群眾提供快速、便捷服務；三是加強效能建設，圍繞提高行政效率、改善行政管理，優(yōu)化行政服務，全面落實崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制等工作制度，提高機關辦文辦事效率；四是維護群眾利益，加強農(nóng)民負擔監(jiān)管，進一步建立健全和嚴格執(zhí)行減輕農(nóng)民負擔的各項制度；在各重點項目拆遷工作上強調(diào)以人為本；五是落實惠民政策，抓好民生工作，切切實實為民辦好事辦實事。實現(xiàn)四個目標：一是嚴格依法行政，二是提升服務質(zhì)量，三是優(yōu)化服務環(huán)境，四是健全長效機制。同時調(diào)整了鎮(zhèn)政風行風工作領導小組及其辦公室，組長由林建豪鎮(zhèn)長擔任，林昱副書記與齊杰委員任副組長，成員由各部門負責人組成。領導小組下設辦公室，同時按照各部門職能分工，把鎮(zhèn)政風行風評議工作分門別類落實到各口負責人。按照“誰主管，誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的工作原則，一把手負總責，領導班子其他成員分工負責。
我鎮(zhèn)從健全完善各項辦事公開制度入手，大力推進陽光政務，切實做到辦事公開，增加工作的透明度。
一是在進一步完善我鎮(zhèn)政務公開工作的基礎上，大力推進我鎮(zhèn)政府信息公開工作，更新完善了政府信息公開指南，確定我鎮(zhèn)信息公開范圍及公開形式，嚴格政府信息公開審批流程，并制定了《馬尾鎮(zhèn)人民政府信息公開依申請公開制度》和《馬尾鎮(zhèn)人民政府信息公開保密審查暫時規(guī)定》，進一步完善了我鎮(zhèn)政府信息公開工作機制。
二是修訂完善了我鎮(zhèn)機關工作制度，進一步落實全鎮(zhèn)工作人員崗位責任制、考勤請銷假制度、加班制度、周末衛(wèi)生日制度、保密安全制度、會議制度及財務報銷等制度。
三是進一步加強和規(guī)范了我鎮(zhèn)便民服務中心的建設，修訂完善了“鎮(zhèn)政府對外辦事指南”，將本鎮(zhèn)基層所站對外辦理的事項、時限、辦事流程全部公開，讓群眾一目了然。公布了政風行風建設公開承諾，依法行政、廉潔從政，簡化審批程序，在規(guī)定時限辦結，規(guī)范收費。
四是堅持民主集中制，凡涉及我鎮(zhèn)重大事項均通過會議集體研究討論通過；同時對涉及面較廣，涉及村（社區(qū)）、機關干部待遇、利益等問題，召開意見征求會，收集他們的意見，融入他們的建議意見。
五是在重點項目拆遷工作上，我鎮(zhèn)堅持以人為本，既保證按時完成上級的任務，又保證人民群眾合法利益不受損害。
由于注重政風行風的建設，今年沒有社會群眾對我鎮(zhèn)政務方面的投訴。
我鎮(zhèn)始終把學習實踐科學發(fā)展觀，與本鎮(zhèn)行風政風建設緊密聯(lián)系起來，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，更好地為基層、為群眾服務。本著充分發(fā)揚民主，堅持走群眾路線的原則，采取“內(nèi)外結合、縱橫結合”的方法，通過多種途徑廣泛征求意見。
二是走訪企業(yè)和人民群眾，互相交流談心，了解他們的困難和急需幫助解決的的問題；
三是懸掛意見箱，公布投訴電話，廣泛征求社會各界人士的意見、建議；
四是邀請黨員、村主干和民評代表座談，聽取他們的意見、建議；
我鎮(zhèn)共收回意見征求函35份，問卷調(diào)查表58份，召開座談會1場，征求收集到社會各界的意見建議歸納為3個方面：
1、部分機關干部工作效率不高；
2、鎮(zhèn)包村（社區(qū)）干部下村入戶少；
3、土地管理法律法規(guī)宣傳教育不夠到位。
今年以來，我鎮(zhèn)認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府的決策，努力推進各重點項目順利開展。特別是下大力氣抓好民生工程，使民生工作成為我鎮(zhèn)今年工作的一大亮點，確保了我鎮(zhèn)安定穩(wěn)定，各項工作的健康持續(xù)發(fā)展。
1、從物質(zhì)上和精神上關心老黨員、困難黨員、困難群眾。對全鎮(zhèn)的困難群眾、低保戶，我鎮(zhèn)進行歸類建檔，實行包村領導結對子，要求包村領導至少每個月走訪一次結對對象，做好回訪記錄，認真梳理他們提出的問題和困難，積極幫助解決。
2、真心為人民群眾解決困難和問題。在年初鎮(zhèn)主要領導對13個村、4個社區(qū)進行全面走訪調(diào)研。深入村（社區(qū)）群眾家中，了解他們的生產(chǎn)生活情況，幫助解決實際問題。
3、以人為本，推進各重點項目建設順利開展。今年落在我鎮(zhèn)的重點項目多，重點項目征地拆遷工作的開展必將涉及到人民群眾的切身利益。我鎮(zhèn)在處理項目建設與群眾利益之間的矛盾時，以人民群眾的合法利益不受損害為前提，堅持按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，妥善地處理問題，按時完成任務。
4、對機關、村（社區(qū)）實行人性化管理。從工作上、生活上關心機關干部和村（社區(qū)）工作人員，盡可能地提高他們的工作待遇，改善他們的工作環(huán)境，豐富他們的業(yè)余生活，從上到下營造“忠誠、敬業(yè)、互敬、互助、包容”的良好工作氛圍。
在民主評議政風行風活動中，始終堅持以評促改、邊評邊改的原則，在改中評、評中改、改中建，目的在于通過評議，切實實現(xiàn)作風轉(zhuǎn)變，把評議的過程作為深入基層、服務群眾的過程。針對社會各界向我鎮(zhèn)提出的3方面問題，研究提出具體整改措施，并向社會各界人士作了通報。
一是針對部分機關干部工作效率不高的問題。我鎮(zhèn)結合實際，重新修訂機關工作制度，對我鎮(zhèn)考勤制度和請銷假制度作進一步規(guī)范。并建立效能巡查制度，嚴格落實每天帶班領導效能巡查，做好每月效能巡查記錄、情況通報，納入績效管理內(nèi)容。嚴格效能管理制度，明確部門負責人作為部門效能建設第一責任人并簽訂機關效能建設目標責任書，增強機關干部責任意識，轉(zhuǎn)變管理方式，從而促進機關整體工作效率的提升。
二是鎮(zhèn)包村（社區(qū)）干部下村入戶少的問題。我鎮(zhèn)開展群眾路線教育實踐活動，積極組織廣大黨員干部走出機關，深入基層，由包村（社區(qū)）領導帶隊入戶走訪，廣泛征求群眾意見。對征求的意見進行全面梳理，并召開群眾路線教育實踐活動專題會議，認真分析群眾反映的突出問題，提出有效措施幫助群眾解決實際困難，并要求包村（社區(qū)）干部定期組織入戶走訪，為群眾排憂解難。
三是針對土地管理法律法規(guī)宣傳教育不夠到位的問題。我鎮(zhèn)加大對《土地管理法》、《國有土地上房屋征收與補償條例》等法律法規(guī)的宣傳，并要求各包村（社區(qū)）干部以“走村入戶”的形式進行面對面宣傳，積極做好鎮(zhèn)、村干部等內(nèi)部人員及其家眷親屬違建情況的排查摸底，強化示范意識，要求他們帶頭做好家人、親朋好友和身邊群眾的宣傳發(fā)動、督促解釋工作，做通家屬及各類家眷親屬的思想工作將違建整改到位。針對當前出現(xiàn)的一些違建釘子戶，各包村（社區(qū)）干部應調(diào)整策略，加班加點深入這些釘子戶中開展走訪勸導、法制宣傳、政策服務等各項工作。
在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，我鎮(zhèn)切實加強政風行風建設，提高機關行政效能，取得了一定成效，但還存在一些問題。結合我區(qū)政風行風建設工作安排，我鎮(zhèn)將繼續(xù)強化制度建設，加強學習，樹立學習型、效率型、廉潔型、服務型行業(yè)新風，為建設海峽西岸經(jīng)濟強區(qū)而奮斗。重點抓好以下幾項工作：
1、以黨的十八大精神為指導，落實各項惠民政策，切實為民辦好事辦實事；
2、進一步健全和完善鎮(zhèn)機關各項辦事公開制度，兌現(xiàn)公開承諾；
3、廣泛聽取各界人士意見建設，接受廣大群眾的監(jiān)督，著力抓好整改；
4、加強機關制度建設，重點抓好效能落實，進一步提高機關工作效率；
5、做好行風政風的自查、總結工作。
政風行風工作匯報篇六
一、搞好一個結合。
把民主評議政風行風工作與黨的群眾路線教育主題實踐活動結合起來，周密制定本系統(tǒng)《民主評議政風行風工作實施方案》，加強組織領導和考核問責。堅持以問題為導向，找準系統(tǒng)政風行風建設方面存在的'突出問題，并做好問題癥結的分析和根源追究，以政風帶行風，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，全面推進，堅持做到政風行風建設和業(yè)務發(fā)展兩手抓、兩促進、兩不誤。
二、著力整改一批問題。
對前期查擺出來的宣傳力度不大，管理不精細，工作判斷缺乏預見性；便民服務不到位，政策不夠人性化，辦理手續(xù)繁雜；工作形式不夠靈活多樣，缺乏應對和破解新情況、新問題的辦法等重點問題實行明確領導責任，落實責任科室，限定辦理時限，跟蹤問效，銷號管理，切實加以解決，力求管理上臺階，服務上水平，政策更人本，辦事更便捷，讓廣大服務對象真實感受到系統(tǒng)政風行風建設的新變化、新成效。
三、完善落實一批制度。
進一步修改完善《一次性告知制》、《首問負責制》、《限時辦結制》等一批工作制度，要求系統(tǒng)上下務必嚴格遵照執(zhí)行，凡因執(zhí)行制度不力，導致服務對象舉報投訴的，將認真核實，嚴肅查處。
四、建立一個投訴監(jiān)督機制。
按照省住建廳的“建立省、市、縣三級政風行風群眾投訴監(jiān)督體系”要求，開通“12329”投訴監(jiān)督電話，承擔政風行風建設“投訴轉(zhuǎn)辦，督辦落實，辦理回訪，辦結抽查，績效考評”等五大功能。歡迎廣大服務對象隨時撥打電話，反映情況，便于我們第一時間了解社情民意，掌握工作動態(tài)，促進工作。
五、確定一個活動載體。
系統(tǒng)上下將以創(chuàng)建“百佳服務窗口（站所）”為載體，細化崗位目標，堅持掛牌上崗，量身份，量職責，完善業(yè)務考評細則和辦法，加強內(nèi)部管理，提高業(yè)務處理和服務能力，使廣大服務對象的需求基本能在一線得到滿足和解決，力爭全州9個對外服務窗口超過半數(shù)創(chuàng)建達標。
六、成就一番新業(yè)績。
以民主評議政風行風為契機，主動融入州委州政府“雙輪驅(qū)動”發(fā)展戰(zhàn)略，繼續(xù)打造“武陵山區(qū)先進管理中心”為目標，搶先晉位，強化質(zhì)量管理，豐富貸款品種，加強資金管理，確保資金安全，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，強化系統(tǒng)廉政文化、責任文化和機關文化建設，聚集“四風”轉(zhuǎn)作風，聚力推動業(yè)務發(fā)展，圓滿完成州政府下達的年度歸集8億元，個貸發(fā)放5億元，實現(xiàn)增值收益4580萬元，為政府提供廉租住房建設補助資金700萬元的目標任務。
政風行風工作匯報篇七
按照上級黨委及公司支部的統(tǒng)一部署，近期，我對全市、市國資委兩級干部大會精神，以及市紀委下發(fā)的兩個文件進行了全面的學習領會，并結合工作實際認真查找了個人在工作作風、廉潔自律、聯(lián)系群眾等方面存在的問題?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、以案為鑒、敲響警鐘，嚴防思想麻痹懈怠。
通過學習兩級會議精神，我充分認識到了在當前形勢下，市委、市紀委集中通報處理三起重大事故（事件）的深刻含義，充分認識到了在全面振興的關鍵時期，堅持抓好黨風政風建設的重大意義。上述重大事故（事件）的發(fā)生，主要原因是部分領導干部在我市經(jīng)濟連續(xù)多年快速增長的大好形勢下，忽視了對世界觀的改造，忽視了對理想信念的堅持，產(chǎn)生了麻痹懈怠的思想。一朝放松，即為我市社會經(jīng)濟造成了巨大損害，教訓極為深刻。作為一名黨員，我堅決擁護市委、市國資委黨委關于加強黨風政風建設的有關決定，并切實敲響思想警鐘，引以為戒。
二、發(fā)現(xiàn)問題，認識不足，努力做到防微杜漸。
對照市領導提出的六個專項整治內(nèi)容，對照上級黨委提出的四個方面突出問題，我對個人在工作中暴露出的一些問題進行了深入分析和全面反思，總結在以下三個方面：
一是在理論學習方面——存在業(yè)務學習多，政治理論學習少的問題。具體表現(xiàn)為：對于黨的理論政策只停留在一般性質(zhì)的集體學習，只停一站在手，寫作無憂!]留在普通層面的分析理解，只停留在日常范圍的讀書看報，政治理論學習的計劃性、系統(tǒng)性需要進一步加強。分析原因，主要是年初以來，由于業(yè)務工作比較繁重，對于政治理論學習有所放松，急待在今后的學習工作中予以加強。
二是在深入基層方面——存在檢查要求多，溝通幫助少的問題。具體表現(xiàn)為：對協(xié)管子公司的調(diào)查研究做得比較少，對協(xié)管單位干部的關心幫助比較少，與普通員工之間的溝通交流比較少。分析原因，主要是把大部分時間和精力放在了分管部門工作上，對基層單位和普通員工的思想政治工作還需要突出加強。
三是在工作作風方面——存在命令指令多，關心指導少的問題，具體表現(xiàn)為：工作中較為重視目標和結果，在充分調(diào)動員工積極性和創(chuàng)造性等方面做的還不夠。分析原因，主要是個人情緒有時會比較急躁，對于分管、協(xié)管部門員工的心理輔導與關心幫助還需要逐步加強。
三、明確方向，積極整改，認真解決突出問題。
（一）堅持講政治、講學習，不斷提高政治理論水平。
一要通過加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法，掌握黨的基本理論體系；二要深入學習黨的十六屆六中全會和省第十次黨會精神，深刻領會建設社會主義和諧社會的實質(zhì)，把思想迅速統(tǒng)一到黨的中心任務上來；三要將政治理論學習與日常工作緊密結合，提高運用科學理論認識和分析形勢的能力，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，筑牢拒腐防變的.思想防線。
（二）堅持自查、自省、自咎，力爭盡快解決突出問題。
一是要經(jīng)常進行“自省、反省”，認真查擺自身存在的各種問題并在工作中及時加以糾正。同時，要采取各種方式虛心聽取大家意見，自覺接受群眾監(jiān)督；二是要克服急躁情緒，加強工作指導和溝通交流，加強對工作過程的監(jiān)督與控制，有計劃、有步驟、分層次的全方位開展工作；三是要心系基層，心系群眾，積極配合“班長”做好協(xié)管單位及普通員工的思想政治工作，及時把握基層和群眾的思想動態(tài)，了解其在工作、生活方面的需求，多向班子反映情況，多為他們解決力所能及的實際問題。
（三）堅持廉潔自律，確保分管工作干成事，不出事。
一是從自身做起，始終堅持長期艱苦奮斗的思想，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，堅決杜絕麻痹懈怠思想的侵蝕，做拒腐防變、廉潔自律的表率；二是從分管工作做起，監(jiān)督教育好分管部門干部及員工，努力營造人氣順、風氣正、意志銳、作風實的良好工作氛圍，扎扎實實地完成年底各項工作任務；三是從制度建設做起，在嚴格執(zhí)行好各項廉政制度的基礎上，協(xié)助公司領導進一步完善管理流程，充實制度規(guī)范，打造健全完備的內(nèi)控體系，堵塞可能發(fā)生問題的管理漏洞。
我的匯報完了，未盡之處，請各位領導及同志們批評指正。
政風行風工作匯報篇八
為了切實加強統(tǒng)計系統(tǒng)政風行風建設，更好地為社會服務，為群眾服務，市統(tǒng)計系統(tǒng)鄭重向全市人民作出如下承諾：
一、堅持實事求是，忠實履行職能，牢固樹立忠誠統(tǒng)計、真實統(tǒng)計、依法統(tǒng)計、科學統(tǒng)計的理念，恪守“不出假數(shù)、真實可信、準確完整”的職業(yè)操守。嚴格遵守涉密經(jīng)濟數(shù)據(jù)不外泄、被調(diào)查者的商業(yè)秘密和個人隱私不泄漏紀律，不以任何方式要求任何單位和個人提供不真實的統(tǒng)計資料，將不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量貫穿于統(tǒng)計工作的始終。
二、提高統(tǒng)計執(zhí)行力，加強行政效能建設。實行首問責任制、限時辦結制、服務承諾制、崗位責任制、責任追究制等制度。熱情待人，周到服務，做到咨詢業(yè)務有人答，反映問題有人管，提出意見有人辦。對群眾投訴和反映的熱點、難點問題及時進行調(diào)查、處理和反饋。
三、推進依法治統(tǒng)，規(guī)范統(tǒng)計行為，
資料共享平臺。
進一步加大統(tǒng)計法律法規(guī)的宣傳，切實使全系統(tǒng)的`統(tǒng)計人員做到知法、懂法、守法。依法依規(guī)采集數(shù)據(jù)，依法開展統(tǒng)計執(zhí)法工作，認真查處和制止各種統(tǒng)計違法行為。統(tǒng)計執(zhí)法持證上崗，規(guī)范程序，公開公正，文明執(zhí)法。
四、優(yōu)化統(tǒng)計服務，提升服務水平。圍繞全市經(jīng)濟和社會發(fā)展等重點難點問題開展分析研究，及時為黨政領導和有關部門科學決策提供前瞻性的統(tǒng)計信息服務，為社會公眾提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務。
五、健全防控體系，抓好廉政建設。健全完善統(tǒng)計系統(tǒng)腐敗預警防控體系，嚴禁以權謀私、以數(shù)謀私，扎實推進統(tǒng)計系統(tǒng)懲治和預防腐敗體系建設。
六、實行政務公開，打造陽光統(tǒng)計。及時向社會公開不屬保密范圍的統(tǒng)計信息，定期召開統(tǒng)計新聞發(fā)布會，公布有關統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
真誠歡迎社會各界對統(tǒng)計系統(tǒng)政風行風方面存在的問題進行監(jiān)督，誠懇接受來自各方面的批評和建議。對反映的問題，一經(jīng)查實，堅決糾正，積極整改。
政風行風工作匯報篇九
在全縣行風評議活動中，我院名次靠后，事實說明我院的各項工作雖然有長足的進步，但沒有得到社會的認可，說明我院某些工作的確存在不足，沒有達到群眾滿意的程度。為進一步提高我院政風行風建設水平，按照縣委、縣政府和衛(wèi)生局領導的要求，我院迅速傳達了此次行風評議的結果和6月16日會議精神，經(jīng)過我院黨總支和院長辦公會專題討論，制定整改方案，從現(xiàn)在做起，扎實工作，走出困境，爭先進位，現(xiàn)匯報如下：
醫(yī)院及時召開班子成員會和二級機構負責人會，傳達會議精神，成立整改領導小組，對相關工作進行部署，明確石進軍院長的一崗雙責，確定汪文淵書記負責全院的政風行風整改和建設工作，要求全體員工高度重視行風建設工作，正確對待此次行評名次，要有緊迫感，要在進一步提高服務質(zhì)量、提高服務水平、提高群眾滿意度上下功夫。
醫(yī)院整改領導小組成員名單。
組長：石進軍。
副組長：汪文淵、張有德、張學安、施超、胡金水。
成員：各支部書記、各科室主任。
領導小組下設辦公室，辦公室設在人事監(jiān)察科，具體負責整改工作的組織實施。
二、查擺問題，認識不足，自我揭短。
此次行評中，群眾對我院工作不滿意主要表現(xiàn)在服務態(tài)度差、診療不規(guī)范和收費不合理三個方面，通過職能科室檢查和各科室自查，查擺出存在以下幾個方面的問題：
（一）思想認識不夠深刻。有部分職工沒有認識到醫(yī)院行風是醫(yī)院文化建設狀況的綜合反映，它涵蓋醫(yī)德醫(yī)風、職工素質(zhì)、法規(guī)制度、服務質(zhì)量、內(nèi)外環(huán)境、設施條件等諸多因素，是醫(yī)院服務效能的綜合體現(xiàn)，無論哪一個方面的欠缺和過失，都會對醫(yī)院的行風造成影響；沒有認識到醫(yī)院的行風是通過社會公眾來評價的，要得到社會的認同和群眾的滿意，需要醫(yī)院自身長期艱苦地建設發(fā)展，以病人的需求為努力標準，不能有固步自封的思想；沒有認識到行風建設也是一個沒有止境的過程，隨著時代的不斷發(fā)展，需逐步轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟的思維方式與觀念，一切從患者的利益出發(fā)來推動醫(yī)院的改革和發(fā)展，需實施有效的服務宗旨教育、道德和醫(yī)德教育、法制教育，不斷提高職工的思想道德素質(zhì)，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
（二）制度健全但執(zhí)行力不夠。沒有做到針對行風中的問題及時完善規(guī)章制度，強化自律意識和監(jiān)督機制；沒有做到在制度面前人人平等、嚴格執(zhí)行、嚴格考評、及時糾正，甚至有時遷就姑息，視而不見；沒有完全把考評的結果與分配、聘任、晉升和獎懲掛鉤。
（三）環(huán)境與服務設施還不夠好。沒有很好地根據(jù)患者的需求增加投入，營造一個整潔舒適方便快捷的就醫(yī)環(huán)境，生活保障設施也不夠完善，病人的某些要求沒有及時得到解決。
（四）群眾就醫(yī)還不夠方便。原有的就醫(yī)模式還沒有根本轉(zhuǎn)變，手續(xù)繁雜、科室多散、耗時耗力，特別是節(jié)假日就醫(yī)和病情較重或有殘疾的患者就醫(yī)感到困難。
（五）工作人員還不夠主動熱情?！耙磺幸圆∪藶橹行摹钡姆找庾R還不夠牢固，“生、冷、硬、拖”的現(xiàn)象時有出現(xiàn)，對病人的知情權、同意權也不太尊重。
（六）服務還不夠規(guī)范。在診療活動中個別醫(yī)護人員有時未嚴格按醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作規(guī)程執(zhí)行，服務質(zhì)量不高，管理也不到位。
（七）極少數(shù)醫(yī)務人員還不夠廉潔。多年來，我院十分注重加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設，絕大多數(shù)醫(yī)務人員都能愛崗敬業(yè)，忠于職守，救死扶傷，勇于奉獻，但在社會轉(zhuǎn)型過程中，也出現(xiàn)了收受回扣、“紅包”等不良現(xiàn)象，檢查和用藥不合理情況時有出現(xiàn)，問題沒有從根本上得到解決。
三、制定強有力的整改措施，確保我院行風整改取得實效。
（一）加大宣傳力度，營造行風整改氛圍，把行風建設放在日常工作的重要位置。在醫(yī)院內(nèi)、外網(wǎng)上轉(zhuǎn)發(fā)有關行風建設文件，如國家衛(wèi)計委關于加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”的通知、縣紀委監(jiān)察局關于進一步嚴肅紀律加強作風建設的通知、xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察及糾風工作要點、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)從業(yè)人員行為規(guī)范等。通過定期召開各種會議，專題研究部署行風建設工作，要求各科室認真學習有關文件并做好各項工作。職能科室要檢查并配合各科總結各階段工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時加以解決，確保行風整改工作有組織、有領導、有計劃、有步驟地開展進行。
（二）全員參與，實行行風整改問責制。加強衛(wèi)生行風建設是貫徹“科學發(fā)展觀”重要思想的具體體現(xiàn)，也是黨的群眾路線教育活動的實踐內(nèi)容之一，更是醫(yī)院聯(lián)系群眾、接受群眾監(jiān)督、維護和實現(xiàn)人民群眾利益的有效形式。我院除成立整改領導小組外，還實行科主任、護士長一手抓科室管理、一手抓行風建設的“一崗雙責”制和問責制，每個月將進行的病人滿意度調(diào)查結果與科室績效考核掛鉤，對連續(xù)二個月處倒數(shù)3名的科室負責人進行談話，如第三個月滿意度還未提高，一律實行勸退。對被病人投訴的醫(yī)護人員嚴格按照醫(yī)院管理制度進行處理。通過大力宣傳和全員參與，建成上下一條線、層層有人管、事事有人做的行風整改工作機制。
（三）結合黨的群眾路線教育實踐活動，加強醫(yī)德醫(yī)風教育工作。各支部黨的群眾路線教育實踐活動已進行到查擺問題、自我批評階段，黨員干部必須對自身存在的“四風”方面問題進行查擺和剖析，作出誠懇的自我批評。醫(yī)院要求黨員干部以模范榜樣作用帶動全院思想教育工作深入開展，領導層繼續(xù)抓好對職工的正面教育，立足本院醫(yī)務人員的思想現(xiàn)狀，著眼醫(yī)院發(fā)展未來，在促和諧、保穩(wěn)定的前提下，從建設社會主義核心價值體系入手，開展卓有成效的思想政治工作，特別是加強年輕人的培養(yǎng)教育，教會他們做人做事，養(yǎng)成好的習慣；幫助職工樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀，不斷增強遵紀守法、依法辦事、廉潔行醫(yī)的自覺性，堅持與各種不正之風和消極腐敗現(xiàn)象作斗爭。加強工作人員職業(yè)道德培訓，多上道德講堂課，內(nèi)容重點是愛崗敬業(yè)、醫(yī)學人文學、服務禮儀以及醫(yī)患溝通，使全心全意為人民服務變成每個職工的自覺行動。醫(yī)院管理制度第一章就是醫(yī)德醫(yī)風建設篇，規(guī)定要定期進行醫(yī)德醫(yī)風考評，考核結果記入個人醫(yī)德醫(yī)風檔案，并作為年終評先評優(yōu)的依據(jù)，對在醫(yī)德醫(yī)風不達標的科室不得評選為先進科室，對違反醫(yī)德醫(yī)風行為的人員不得評選為優(yōu)秀個人，對存在損害群眾利益的不正之風等問題的科室和個人要嚴肅處理，同時把醫(yī)德醫(yī)風考核結果同績效工資掛鉤，每月對職工執(zhí)行規(guī)章制度的情況予以考核，逐步建立醫(yī)德醫(yī)風考評和健全教育、制度、監(jiān)督、懲戒并重的糾風工作長效機制。
（四）增強“一切以病人為中心”的理念，落實便民措施，提供優(yōu)質(zhì)服務。繼續(xù)推行微笑服務和評選十佳醫(yī)務工作者和“示范病區(qū)”的活動，完善病人選醫(yī)生和門診大廳導診制度。積極開辟“急救綠色通道”，凡急診病人來院，一律給予優(yōu)先就診、檢查、治療，對于極少數(shù)危重病人，更要保證做到先搶救治療，后辦理手續(xù)，并適當安排后勤人員做好全程護理照料工作。環(huán)境衛(wèi)生社會化管理，職工每月進行衛(wèi)生大掃除，保持醫(yī)院及周邊環(huán)境清潔。堅持首診負責制，開展“假如病人是我親人我該怎么做”大討論和征文活動，真正把病人當親人。簡化服務流程，繼續(xù)實行門診各樓層掛號并分診，推行各科室和各樓層設服務臺，縮短病人花在侯診和問路上的時間。堅持逐年增加投入，完善配套設施，努力提供溫馨舒適的就醫(yī)環(huán)境，切實解決好就診病員的開水、飯菜供應等問題，為他們提供通訊、交通便利，讓他們有到院如到家的感覺。堅持社會效益第一不動搖，讓實惠給患者，把醫(yī)院真正辦成人民滿意的醫(yī)院。
(五）加強業(yè)務技術建設，不斷增強醫(yī)院的綜合實力。特色是醫(yī)院發(fā)展的源泉，質(zhì)量是醫(yī)院的生命，一個名醫(yī)可以救活一個科室，一個名科可以救活一個醫(yī)院，這是至理名言。雖然我院是安醫(yī)大教學醫(yī)院，有骨科和泌尿外科兩個重點特色?？疲覀冞€要繼續(xù)實施“科教興院”戰(zhàn)略，大力發(fā)展?？铺厣?，創(chuàng)立名醫(yī)品牌，做到院有特色?？?，科有特色專病，病有特色專藥，人有特色專長，從而提高醫(yī)院的競爭力。要跟蹤國際國內(nèi)醫(yī)療新技術、新項目的發(fā)展動態(tài)，組織好各項技術攻關，引進和應用國內(nèi)外比較成熟的臨床新技術、新項目，力爭在心血管內(nèi)科、胸外、骨外及婦科等方面有所突破，形成自己的“拳頭產(chǎn)品”。加強醫(yī)療服務質(zhì)量管理，醫(yī)務科做好病歷質(zhì)量的檢查、審評，認真組織落實醫(yī)療服務的各項制度，充分尊重患者的知情權和選擇權，特別要加強醫(yī)患溝通。護理部配合醫(yī)療的各項工作，抓好護理人員的“三基”訓練，確保護理質(zhì)量能夠適應治療的要求，讓患者滿意。各科要嚴格按照診療常規(guī)和臨床路徑規(guī)范性開展診療工作，個人不得憑老經(jīng)驗或簡化操作規(guī)程，不得創(chuàng)新開展縣級醫(yī)院不允許做的新項目，更不得隨意濫檢查、多開藥，做到最大限度地方便病人、服務好病人、讓患者安心和放心。
（六）嚴抓規(guī)章制度的執(zhí)行和落實，切實糾正不正之風。俗話說：沒有規(guī)矩不成方圓。按照“為民、務實、清廉”的要求，我們將通過健全各項規(guī)章制度來規(guī)范職工行為，做到有章必循，有法必依，違法必究，在制度面前人人平等，不厚此薄彼，不有松有緊，在執(zhí)行制度上敢于動真碰硬，決不手軟。
完善行風管理制度。包括院、科兩級負責人責任制度，科室評價制度，醫(yī)務人員考核、激勵、懲戒制度，社會監(jiān)督制度等，形成醫(yī)院和社會群眾相結合的行風監(jiān)督機制，使尊重病人、關愛病人、服務病人、維護病人的`權益成為我院醫(yī)務人員的自覺行為，以實際行動取信于患者。
繼續(xù)推行并完善院務公開制度。完善醫(yī)患協(xié)議書、知情同意書、手術及麻醉同意書和住院費用清單制、醫(yī)療收費及藥品的價格公示制和查詢制，耐心回答患者的問題。增強醫(yī)療服務和藥品收費透明度，在住院部一樓安置了住院費用電子查詢系統(tǒng)，加強收費管理和監(jiān)管力度，定期研究、解決在價格管理方面存在的問題，建立責任追究制，落實收費投訴查實處理辦法，實施“合理檢查、合理用藥、合理收費”。繼續(xù)實行藥品零差率銷售，讓利于患者，切實解決好群眾“看病難、看病貴”的問題，努力減輕人民群眾醫(yī)藥費用負擔，讓人民群眾享受到質(zhì)量優(yōu)良、價格合理的醫(yī)療衛(wèi)生服務。
完善采購制度。堅持藥品、一次性醫(yī)療用品及各種醫(yī)療設備的集中采購、比價招標、集體決策制度，加強全程管理和監(jiān)督，使之更公開、透明、可信。開展治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂工作，全體黨員干部簽定反不正之風責任書，努力從根本上鏟除收受索要“紅包”、拿藥品回扣、促銷提成和暗箱操作的孳生地，對頂風違法者將嚴肅追究其責任。
（七）虛心接受意見，自覺接受監(jiān)督，形成多層面抓好行風建設新格局?；颊呤轻t(yī)院的主要服務對象，他們既是行風建設的受益者，也是行業(yè)不正之風的受害者和見證人，醫(yī)院行風建設如何，他們最有發(fā)言權。我們將通過醫(yī)院“電子顯示屏”、“住院須知”、新聞媒體向社會公示“服務承諾”及導醫(yī)人員向患者和社會宣傳行風紀律規(guī)定等形式，自覺接受患者和社會的監(jiān)督。我們將定期召開社會行風監(jiān)督員座談會、病員和家屬座談會，在門診樓、醫(yī)技樓和各病區(qū)廣泛設立病員意見箱、舉報箱，定期發(fā)放出入院病人滿意度調(diào)查表等形式征求患者對我院醫(yī)風的意見，接受患者和群眾的評價和投訴。我們將加強人民來信來訪接待和網(wǎng)絡投訴調(diào)查工作，加大監(jiān)督和查處力度，凡有病人或家屬反映我院行風等問題，有一起調(diào)查一起，對提供證據(jù)經(jīng)核查屬實者，將按醫(yī)院相關規(guī)定予以獎勵；對醫(yī)務人員利用職權和工作之便收受“紅包”、藥品回扣、開單提成等違紀行為，一經(jīng)查實，將按《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和省衛(wèi)生廳的有關規(guī)定，責令暫停執(zhí)業(yè)活動，重犯者，吊銷其執(zhí)業(yè)證書，決不姑息。通過內(nèi)外結合形成合力，辦實事，求實效，提高我院行風建設的整體水平。
（八）認真考核，強化管理，推進行風建設工作不斷深入開展。行風建設無小事，只要醫(yī)院的各級領導和全體員工真正認識到行風建設的重要性，有了責任感和緊迫感，齊抓共管，那么醫(yī)院的行風建設必然會上一個新臺階，人民也就會放心，患者也就會滿意。我們已經(jīng)認識到，加強醫(yī)院的行風建設，糾正行業(yè)不正之風，關鍵在于針對焦點和難點問題抓好制度的落實，核心就是“認真”二字；我們已經(jīng)認識到，民主評議的方式十分必要，但畢竟還是促進轉(zhuǎn)化的外因，從根本上轉(zhuǎn)變行風，還要靠醫(yī)院內(nèi)部各級人員高度重視，標本兼治，認真整改；我們已經(jīng)認識到，加強衛(wèi)生行風建設是一項系統(tǒng)的社會工程，又是一項長期的艱苦工作，當前，我們正處在行業(yè)不正之風的易發(fā)和多發(fā)時期，過去我們抓好的一些問題稍一放松就會出現(xiàn)反彈和反復，在新的形勢和條件下老問題還會有新的表現(xiàn)，還會出現(xiàn)新的問題。行風建設已納入我院三個文明建設的總體規(guī)劃中，并且落實在院、科兩級的領導責任制和綜合目標管理之中，繼續(xù)推行各級各類人員的服務規(guī)范和考核細則，定期組織全面考核，加強長效管理，不斷推動我院行風建設工作向縱深開展。
總之，衛(wèi)生行風建設任重而道遠，我院面臨的任務更是十分艱巨，逆水行舟，不進則退，我們已經(jīng)沒有任何退路。新的醫(yī)院領導班子，堅持與時俱進，不斷開拓創(chuàng)新，使醫(yī)院面貌發(fā)生了可喜的變化，業(yè)務量出現(xiàn)持續(xù)上升的良好態(tài)勢，但這才是剛剛起步，我們將以深入貫徹“三個代表”重要思想為主線，以黨的群眾路線教育實踐活動為中心，在衛(wèi)生主管部門的正確領導xx縣文明委、糾風辦的精心指導下，在社會各界的關心、支持、監(jiān)督下，堅定信心，振奮精神，團結實干，再創(chuàng)輝煌。力爭通過不懈努力，為病人提供優(yōu)質(zhì)的服務，樹立醫(yī)院良好的形象，為保障全縣人民的身體健康，促進全縣衛(wèi)生事業(yè)的跨越式發(fā)展作出我們應有的貢獻。
政風行風工作匯報篇十
在縣糾風辦、行風督查組的具體指導和社會各界的關心支持下，從5月份開始，我局以高度的政治責任感和認真負責的態(tài)度，精心組織，周密部署民主評議政風行風工作，努力營造行評的良好氛圍，深入查找在行風建設上存在的問題，做到了領導到位、認識到位、措施到位、工作到位。經(jīng)過全局干部職工的共同努力，順利完成了宣傳動員和自查自糾階段的各項工作，收到了較好的成效，達到了預期效果。現(xiàn)匯報如下：
一、自查自糾主要做法
5場次，整理歸納意見建議5類42條。四是主動查擺，全員開展自查。對照“六查六看”，從領導到職工，從股室到二級單位，從嚴要求，深挖細查，撰寫自查報告，自下而上層層召開自查會議，一絲不茍地查找問題。實行局領導班子成員包保單位責任制，認真抓好“三個落實”和“六個不放過”，確保評議不走過場、問題自查到位、原因分析到位、整改落實到位。五是邊查邊改，注重實效。在行評工作中，我們按照“邊查邊改、查糾并舉、重在整改”的指導思想，將征集到42條意見和建議進行梳理歸類，及時分解到各股室及二級單位進行了整改。通過不斷探索工作方式，完善工作措施，強化工作力度，提升工作水平，實現(xiàn)了政風行風建設和價格管理工作“兩提高，兩促進”。
過“l(fā)ed價格信息發(fā)布平臺”向社會公布，為市民購物消費提供更及時的信息服務，引導市民理性消費。三是實行周五發(fā)布制。多種方式搜集整理全市各縣市主要副食品、日用品價格信息，每周五通過電視、報紙、led價格信息發(fā)布平臺、《保康物價》等渠道集中發(fā)布，讓城區(qū)市民在縣與縣之間比較，隨時了解市場吃、住、行、用等民生價格信息。
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政風行風工作匯報篇十一
年初，縣紀委全會召開后，縣文體局及時召開了班子會議，認真學習傳達會議精神，對去年糾風工作進行了系統(tǒng)總結，借鑒先進單位成功經(jīng)驗，對今年評議活動進行了認真部署。召開了文化系統(tǒng)“最佳最差單位評議活動”動員會，制定了《縣文體局政風行風建設工作責任制》和《評議活動實施方案》。先后召開局長辦公會議4次，專題研究部署糾風工作。還組成行政執(zhí)法檢查組，對具有行政執(zhí)法和審批職能的單位進行督辦檢查，在全系統(tǒng)形成了“人人講行風，事事講制度”的良好氛圍。
二、結合實際，狠抓落實，行業(yè)作風建設進一步加強。
（一）堅持嚴格執(zhí)法，依法行政能力不斷提高。一是行政審批改革取得實效。按照《2006年全縣改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作方案》要求，正確處理管理與服務的關系，對依法保留的行政許可項目按照“誰主管、誰負責”的原則，建立起一套科學審批程序，既保證依法辦事，又做到文明熱情服務。二是構筑文化執(zhí)法責任體系。制定并認真落實行政執(zhí)法責任制，形成了一級抓一級，層層抓落實的行政執(zhí)法責任體系。建立行政處罰決定合議制度，定期對照“十看”(一看執(zhí)法主體是否合法；二看受罰主體是否確切；三看違法事實是否清楚；四看證據(jù)材料是否齊全；五看案件定性是否準確；六看適用法律是否正確；七看自由裁量是否適當；八看執(zhí)法程序是否違法；九看有無超越職權；十看文書格式要素)對行政處罰決定進行復審，確保所有行政執(zhí)法案件準確無誤。
（二）努力提高辦事效率和工作質(zhì)量，服務水平不斷提升。一是認真學習貫徹法律法規(guī)。通過設立咨詢臺、散發(fā)宣傳單和舉辦經(jīng)營業(yè)者學習班等形式，強化對《音像制品管理條例》、《娛樂場所管理條例》等法律法規(guī)的宣傳，增強了經(jīng)營業(yè)者的守法意識。還組織了執(zhí)法人員，對典型案例進行學習討論，執(zhí)法能力有所提高。二是推進政務公開。對行政許可項目、審批依據(jù)、受理機構、審批時限、審批條件、收費依據(jù)和標準、工作流程、監(jiān)督部門和舉報電話在辦公場所顯著位置進行公示，使行政許可內(nèi)容一目了然。三是建立健全監(jiān)督機制。嚴格實行“三不準”、“八公開”和“六項制度”。主動接受并邀請縣人大和縣政協(xié)進行監(jiān)督檢查，還特別聘請人大代表、政協(xié)委員和老干部等擔任網(wǎng)吧管理義務監(jiān)督員。通過公開舉報和投訴電話，發(fā)放“行風評議監(jiān)督卡”、“行風建設征求意見函”，召開座談會等多種途徑，落實了公開承諾內(nèi)容，簡化了辦事程序，提高了工作效率，基本實現(xiàn)了文化行政執(zhí)法工作規(guī)范化。
（三）制定和落實扶持政策，為基層群眾辦實事。制定了《縣文體局環(huán)境建設工作方案》和《縣文體局環(huán)境建設工作責任制》和“減免文化市場經(jīng)營有關費用”的政策，對持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》在我縣范圍內(nèi)從事文化市場經(jīng)營人員，給予免收《文化經(jīng)營許可證》、《網(wǎng)絡文化經(jīng)營許可證》和《音像制品經(jīng)營許可證》工本費的優(yōu)惠政策。制定并認真落實了“五項便民措施”、“文化系統(tǒng)道德行為準則”等規(guī)定，職工的服務意識不斷增強。深入開展“文化系統(tǒng)與人民群眾心連心活動”，堅持開展送文化進社區(qū)、工地、學校、企業(yè)和農(nóng)村等系列演出活動，豐富和活躍了群眾文化生活。幾年來，共送去節(jié)目120多個，扶持建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）圖書館9個，深受基層群眾歡迎。
三、立足本職，發(fā)揮作用，為優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境服務。
（一）群眾文化活躍，文化氛圍濃厚。一是成功舉辦2006年春節(jié)晚會。借用了俄羅斯和外縣（市）演員，為全縣觀眾奉獻了一臺形式多樣、內(nèi)容豐富的春節(jié)晚會。二是參加“黑河之夏”文藝調(diào)演。7月22日，我縣赴黑河參加第21屆“黑河之夏”文藝調(diào)演，參加人數(shù)之多、節(jié)目質(zhì)量之高、服裝新穎之獨特、組織工作之嚴謹，均得到組委會和觀眾的一致好評，充分展示了我縣群眾文化底蘊，宣傳了我縣經(jīng)濟社會取得的可喜成績。此次活動我縣共獲得一等獎3名，二等獎4名，三等2獎名，文體局獲優(yōu)秀組織獎。三是集中精力共同做好“城市之光”廣場系列文藝演出。6月下旬至8月末，由縣委宣傳部主辦、文化館和相關黨（工）委承辦的廣場系列演出活動貫穿整個夏季，每場演出都有數(shù)千人參加，成為了我縣周末群眾文化一道靚麗的風景。四是認真做好節(jié)慶紀念及服務類演出。與有關部門成功舉辦了“慶祝建黨85周年文藝演出”、“慶祝紅軍長征勝利70周年大型文藝演出”等6個專場文藝演出。
（二）充分利用“二戰(zhàn)”遺址遺跡，積極推進文物保護。一是文物申報取得歷史性突破。孫吳“勝山要塞”遺址經(jīng)國務院批準為第六批全國重點文物保護單位，填補了我縣沒有國保的空白，同時提升了“勝山要塞”檔次。二是文物遺址保護有重大進展?？h政府解決了文物保護工作缺設備、無車輛和資金不足問題，爭取專項資金6.1萬元，對省級文物保護單位“侵華日軍七三一細菌部隊孫吳六七三支隊”遺址、縣級文物保護單位電廠遺址進行清理、維護，同時，對縣級以上文物遺址20多處進行前期測量、預算。三是文物線索調(diào)查深入開展?？朔]有交通工具、經(jīng)費不足等困難，經(jīng)常深入遺址區(qū)域和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村，收集埋藏地下和散落民間的文物，文物征集工作堅持常態(tài)化。一年來，共收集文物10余件，并建立相應文物檔案。四是政策法規(guī)宣傳不斷深入。紀念“5.18”國際博物館日期間，在單位門前懸掛橫幅、制作圖版、散發(fā)文物宣傳單500余份?！?.18”前夕，文管所與社區(qū)共同開展活動，展出文物大型畫冊，發(fā)送文物法規(guī)知識宣傳單，社區(qū)群眾500余人參觀，發(fā)送文物宣傳單100余份，使廣大人民群眾深受教育和啟發(fā)。陳列館全年開展陳列展出、接待工作，全年接待國內(nèi)外參觀者達5千余人次。
（三）堅持圖書館陣地服務，大力推進“城對鄉(xiāng)贈書”工程。堅持日常開館?？朔磺欣щy，堅持每天開館，熱情接待讀者，解答讀者疑問，全年共接待讀者13262人次，24707冊次。繼續(xù)開展送圖書進校園、進軍營系列活動。年初以來，我們結合實際，將百余冊圖書送到縣第一小學和縣消防中隊，方便師生、部隊官兵閱讀。繼續(xù)開展城對鄉(xiāng)贈書工程。共收到全縣干部捐款陸千余元，購買圖書千余冊，分別送到了群山鄉(xiāng)中心學校和縣內(nèi)部分中學。
（四）加大監(jiān)督力度，推進文化市場的法制化和規(guī)范化。
解決群眾反映強烈的熱點、重點問題。一是突出“網(wǎng)吧”治理。把“網(wǎng)吧”治理作為重要工作來抓，在經(jīng)費十分困難的情況下，建立“網(wǎng)吧”監(jiān)控管理平臺，全面深入地開展“網(wǎng)吧”專項整治活動，共組織各種檢查210多次，檢查經(jīng)營場所52家，查處違法經(jīng)營“網(wǎng)吧”31家。二是加大監(jiān)督力度。3-6月份開展陽光1號行動對全縣書報刊和音像市場進行清理整頓；6-9月開展陽光2號行動反盜版百日行動、集中執(zhí)法季行動，由分管領導親自帶隊對我縣所有音像制品出租、零售單位進行了全面清查，共收繳盜版光盤2000張，并通過新聞媒體公開銷毀；4-9月開展了“丙戌行動”，針對“網(wǎng)吧”、游戲廳、錄像放映廳進行了全面清查。4月27日，會同政法委、公安局等單位對正陽山鄉(xiāng)黑“網(wǎng)吧”進行了查封取締，收繳電腦主機3臺，同時給與相應的經(jīng)濟處罰。三是營造良好的輿論氛圍。充分利用新聞媒體，公布舉報電話，并對每一次集中行動進行跟蹤報道，使文化市場管理工作得到社會的支持和配合。四是嚴把辦證審批關。局主管領導親自帶隊到各經(jīng)營網(wǎng)點逐戶核對，對不符合法定條件的堅決不予換發(fā)許可證。同時，重新建立所有經(jīng)營戶檔案，檔案工作逐年規(guī)范化。五是注重文化市場管理規(guī)范化。組織文化市場管理稽查人員學習了《行政許可法》等法律法規(guī)，提高執(zhí)法人員整體素質(zhì)，樹立良好的執(zhí)法形象。堅持抓苗頭，排隱患，實現(xiàn)了文化市場的安全年。
四、加強自身建設，完善各項制度政務財務公開制定各項制度。
我區(qū)廣電系統(tǒng)的民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作和政風行風建設工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)糾風辦、區(qū)優(yōu)化辦和檢查一組各位同志的指導幫助及其社會各界群眾的關心支持下，按照全區(qū)的統(tǒng)一部署，我局根據(jù)《重慶市雙橋區(qū)廣電系統(tǒng)2005年民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設集中整改工作實施方案》的要求，結合區(qū)糾風辦、區(qū)優(yōu)化辦2005年6月16日《民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設征集意見的情況反饋》以及在上半年我局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中采取多種渠道收集到的群眾反映強烈的熱點、難點問題，制定印發(fā)了《重慶市雙橋區(qū)廣電系統(tǒng)2005年民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設集中整改工作實施方案》，將所反饋和收集到的意見建議共25條，通過歸納梳理概括為6個方面的整改內(nèi)容，并具體落實到各部門、各責任人，由一把手鄭勇同志親自抓，各負責人具體抓，層層落實，二個月來，我們文廣新局領導班子按照“上下聯(lián)動，條塊結合，以塊為主，分頭部署，面向社會，群眾參與，評議系統(tǒng)覆蓋行業(yè)”的思路和方式，有計劃、有步驟地推進本單位的民主評議行風工作，經(jīng)過二個月來的集中整改，各方面的整改都有新的進展和成效：
一、針對“解放思想不夠，創(chuàng)新意識不強，職工的整體素質(zhì)有待提高”這個問題，我局堅持分管領導親自抓，部門領導具體抓，首先從加強理論學習，提高理論素養(yǎng)入手。通過黨員先進性教育回頭看，繼續(xù)狠抓了職工隊伍的理論學習和業(yè)務培訓，以此全面提高職工隊伍的整體素質(zhì)。尤其做到了在進一步提高二級班子干部的思想政治素質(zhì)，打牢理論基礎，轉(zhuǎn)變工作作風，牢固樹立群眾觀念，努力增強服務意識上下功夫，通過組織學習等形式，幫助教育局屬各二級班子成員堅決克服特權思想，重點解決門難進、事難辦、臉難看的衙門作風，進一步增強“人人參與民主評議，個個為廣電隊伍爭先”的責任感和使命感，確保盡可能實現(xiàn)讓百姓滿意、政府放心的目標。
二、針對“行業(yè)管理還不夠規(guī)范，對網(wǎng)吧、音像、書刊、電子游戲廳等文化娛樂場所的監(jiān)管還需要加大力度”的問題，我局一方面積極與相關部門聯(lián)系，正在抓緊組建文化市場行政執(zhí)法大隊，決心通過建立執(zhí)法隊伍，切實加大執(zhí)法力度，嚴格依法行政，堅決查處違規(guī)經(jīng)營行為，努力促進轄區(qū)文化娛樂市場的健康有序管理。二是以保護未成年人合法權利和青少年身心健康為目標，積極組織行政執(zhí)法人員，加大了暑期文化市場的執(zhí)法檢查力度。二個年月來，我局會同公安、工商等部門出動執(zhí)法人員30多人次，分別對轄區(qū)18家音像制品經(jīng)營單位、8家歌舞娛樂和電子游戲場所、6家書店、2家印刷廠、3家復打印店和11家網(wǎng)吧以及所有中小學校進行了全面檢查，共收繳壓縮dvd42張、非法音像光盤406余張、非法書刊29冊，受理群眾舉報1家，在各項檢查過程中，共警告批評10家，嚴重警告1家，警告批評10家，有力地打擊了各項違規(guī)違紀經(jīng)營活動，為凈化我區(qū)文化市場作出了積極努力。
三、針對“新聞宣傳“三貼近”不夠，輿論引導水平需要進一步提高”的問題，我局積極采取多種形式加強新聞從業(yè)人員的職業(yè)道德建設和業(yè)務能力提高，幫助教育新聞從業(yè)人員牢固樹立大局意識和責任意識，切實轉(zhuǎn)變工作作風，努力當好黨和政府的喉舌，二個月來，我局新聞從業(yè)人員努力克服高溫、暑熱，人手不足、工作量大等困難，狠抓了新聞宣傳的質(zhì)量和輿論引導水平的提高，得到了各級領導和社會的較好評價。
四、針對“有線電視發(fā)展速度有待進一步加快，建議開通中央音樂臺”等問題，一是我局繼續(xù)采取協(xié)調(diào)區(qū)屬各有關部門聯(lián)動支持，行業(yè)主管部門主動讓利的辦法，大力降低農(nóng)村有線電視的初裝費標準，促進農(nóng)村有線電視的發(fā)展速度。在今年上半年，區(qū)廣播電視網(wǎng)絡傳輸公司已完成了第一批農(nóng)村有線電視優(yōu)惠安裝670戶基礎上，目前又積極籌措資金正在抓緊實施第二批農(nóng)村有線電視優(yōu)惠安裝工作，力爭年底再新增農(nóng)村有線電視用戶500戶以上。二是投資了近2萬元，已于8月2日開通了中央音樂臺頻道，同時調(diào)整了遼寧臺為貴州臺，并且購置了部分設備，改善了中央2臺、重慶新聞臺、北京臺等電視節(jié)目收視效果不好的現(xiàn)象。
五、針對“制度建設有待進一步完善加強”的問題，我局結合保持共產(chǎn)黨員先進性教育回頭看和創(chuàng)建市級文明單位工作的開展，對我局原有的各項規(guī)章制度正在進行了清理、充實和完善，把行風評議與行風專項治理，落實黨風廉政建設責任制結合起來，例如：為建立健全黨的民主集中制原則，局黨組結合保持共產(chǎn)黨員先進性教育長效機制的建立，制定了《局黨組工作職責》和黨支部學習制度，完善了支部工作制度；進一步規(guī)范了政務值班、新建立了局長公開電話等制度等，以便更好地通過制度建設，確保我區(qū)文化體育廣播電視和新聞出版工作的順利開展。
六、針對“為民服務意識不強，閉路電視維修不及時等問題，我局正在積極采取各種措施加以解決，著重從強化職工的責任意識入手，繼續(xù)堅持有線電視維修服務承諾制度，把行政手段、經(jīng)濟手段與教育獎懲相結合，切實解決個別職工為民服務意識不強的問題，通過改善服務手段和措施，不斷提高服務的質(zhì)量和水平。
另外，關于有群眾反映“亂拉贊助”問題，鑒于我區(qū)文化體育活動經(jīng)費嚴重不足，如：元旦、春節(jié)系列文體活動，建區(qū)30周年系列文體活動等，財政只安排了少量專項資金，其余大多數(shù)文化體育活動項目的開展財政都沒有列入預算，因此，在許多文化活動的開展過程中，所需經(jīng)費籌措，都是經(jīng)請示有關分管領導同意，本著“部門、企業(yè)自愿，取之于企業(yè)，服務于企業(yè)，互惠互利”的原則操作的，我們認為沒有亂拉贊助的行為。為了不斷豐富廣大群眾的文化體育生活，在今后開展各類文體活動中，經(jīng)請示分管領導同意，可能難免還會有繼續(xù)協(xié)商有關部門及相關企業(yè)支持的情況。
總之，2個月來，在全局上下形成黨委統(tǒng)一領導，主管領導負總責、分管領導具體負責、班子成員分工負責、部門各司其責、群眾廣泛參與的工作格局，營造了濃厚的廣電系統(tǒng)民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設的工作氛圍，使我局的民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和政風行風建設集中整改工作取得了一定成效，但仍有許多不足，有些工作也是我們長抓不懈的，需要我們進一步努力，切實按照整改方案所制定的措施扎實推進整改，以確保我區(qū)廣電系統(tǒng)的民主評議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作和政風行風建設工作取得更好的實效。樊糾發(fā)〔2009〕1號文件《樊城區(qū)2009民主評議政風行風工作實施方案》下發(fā)后，局黨組高度重視，及時組織全局人員學習了文件精神，成立了區(qū)文體局政風行風評議領導小組，由黨組書記李山同志任組長，局長劉明軍、副局長李文玲、辦公室主任王建忠、文體科長徐智敏、市場辦主任高玉久等同志為成員，并結合我局政風行風建設實際制定了樊文體〔2009〕5號《樊城區(qū)文體局民主評議政風行風工作實施方案》，按要求分階段開展了政風行風評議活動，現(xiàn)將我局政風行風評議情況匯報如下：
一、宣傳發(fā)動，廣泛征求意見。
8月5日，我局召開了樊城區(qū)文體局民主評議政風行風動員大會，并學習了區(qū)有關政風行風評議工作文件及領導講話精神，進一步提高認識、端正態(tài)度，明確方法步驟，同時，在規(guī)定的時間內(nèi)按要求為區(qū)糾風辦提供了單位服務職能和70個服務對象，供區(qū)糾風辦了解情況。我局將全局人員分成三個小組，分別由書記、局長、副局長帶隊，采取走出去、請進來的方式，通過調(diào)研、問卷、座談、網(wǎng)上征集意見、互動活動以及利用開展活動機會向群眾廣泛征求意見，召開座談會7次，參加人員48人次，發(fā)放征求意見表70份，在網(wǎng)上公布了監(jiān)督電話和公開承諾。共收集意見6類23條。就總體而言，我局的政風行風建設是好的，各項業(yè)務工作也得到了上級主管部門和區(qū)委、區(qū)政府的肯定，但我們政風行風建設方面確實存在一些問題，這些問題和建議主要有以下幾個方面：一是要多組織一些文化體育活動;二是要對社區(qū)文體設施進行必要的維護和修理;三是要重視組織文化藝術骨干培訓;四是要加強文化館建設;五是公開承諾看不見，網(wǎng)站建設方面存在一定的問題;六是“掃黃打非”，打擊網(wǎng)吧經(jīng)營違規(guī)問題有待進一步加強;七是工作創(chuàng)新不夠，文化體育活動缺乏有影響的載體。
二、自查自糾，邊查邊改。
針對群眾反映的問題和我們自查自究找出的問題，局行評領導小組召開了專題會議，逐條進行了認真研究，一致認為，在征求意見中，群眾對我局政風行風建設給予了很好的評價，提出的意見并不多，但期望值還是很高的，在此，我們有責任有義務把我區(qū)的文化體育工作做得更好。我們將意見和建議分門別類地進行了歸納，具體落實到各科室，限期拿出具體的整改措施，并由分管領導進行督辦落實。
三、突出重點，認真解決群眾最關心的問題。
針對群眾反映強烈的農(nóng)村、社區(qū)文化體育基礎設施不足的問題，邊查邊改，積極向上爭取資金及文體設施。一是協(xié)調(diào)有關部門在農(nóng)村新建了17個“農(nóng)家書屋”，目前，除個別有問題的部門幫扶工作沒到位外，其余15個單位部門的工作已基本結束，統(tǒng)一為17個村配發(fā)了書屋的各項設施、制度牌和自建書屋圖書;二是為牛首鎮(zhèn)文化服務中心爭取文化館改建經(jīng)費12萬元，目前資金已經(jīng)到位，文體服務中心的第一階段的建設已經(jīng)完成;三是為太平店鎮(zhèn)、牛首鎮(zhèn)爭取農(nóng)民體育健身工程器材10套，農(nóng)民體育健身工程場地補助經(jīng)費15萬元，場地補助經(jīng)費已經(jīng)到區(qū)財局，健身器材也將在年底之前發(fā)放;四是為社區(qū)爭取全民健身路徑4—5套；五是建設文化資源共享工程，目前已完成選點工作，等待省里立項審批，年底可望完成建設工程;六是進一步豐富群眾精神文化生活，我們以慶祝建國60周年和和諧社區(qū)行為主題，廣泛開展文化體育活動，原計劃9月份開展兩場大型活動，由于市里規(guī)定不舉行大型慶典活動，所以我們及時進行調(diào)整，與市音樂家協(xié)會聯(lián)系，擬與市音樂家協(xié)會共同組織文藝演出隊伍，深入到各社區(qū)進行幾場小型演出活動。七是建章立制，以建設學習型、服務型、效益型機關為目標，以在崗樹型活動為載體，全面制定和完善各項規(guī)章制度。
政風行風工作匯報篇十二
敬的各位領導、各位代表：
根據(jù)全縣效能風暴行動的總體安排部署和《合水縣關于開展千人評議機關效能工作的實施意見》文件精神，全縣衛(wèi)生系統(tǒng)全面加強政風行風建設工作，經(jīng)過周密部署和扎實工作，取得了階段性成果，政風行風、醫(yī)療服務環(huán)境得到了進一步改善，群眾滿意度不斷提高?，F(xiàn)將建設情況述職如下：
（一）安排部署到位。我局對政風行風建設工作高度重視，專題研究部署并制定了《合水縣衛(wèi)生系統(tǒng)關于開展千人評議機關效能工作的實施方案》，使工作有明確的指導思想、基本原則、重點任務、方法步驟和工作要求，有力促進工作的順利開展。（二）領導機制到位。成立了合水縣衛(wèi)生系統(tǒng)政風行風領導小組，下設辦公室，負責對政風行風建設工作的`領導和督促檢查。各醫(yī)療衛(wèi)生單位也明確了專人負責政風行風建設工作。全系統(tǒng)形成了上下聯(lián)動，層層落實的有效運行機制和工作格局。（三）責任明確到位。把政風行風建設作為一項重點工作，納入各醫(yī)療衛(wèi)生單位綜合目標管理責任制考核內(nèi)容，與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，實行政風行風建設一票否決制，強化了各單位抓落實的主動性。
（一）簡化行政許可程序。為進一步優(yōu)化和簡化辦事程序與環(huán)節(jié)，提高辦事效率，我系統(tǒng)行政許可和審批全部實行縣政務大廳“一站式”辦理，對審批事項、審批依據(jù)、申報條件、辦理程序、辦理時限、收費標準、聯(lián)系方式進行公開、陽光操作，熱情服務，縮短時間，及時審批。同時對行政審批項目進行了全面清理，共取消、調(diào)整四個行政審批項目（“醫(yī)療機構開展醫(yī)療氣功活動審批”、“新、改、擴建公共場所建設項目的選址、設計、施工、竣工驗收等過程進行衛(wèi)生審查（放射診療建設項目除外）”、“醫(yī)療廣告初審”和“新、改、擴建職業(yè)病危害作業(yè)場所衛(wèi)生審核”）。（二）加強醫(yī)德醫(yī)風建設。把醫(yī)德醫(yī)風和行風建設作為精神文明建設的一項重要內(nèi)容長期抓，與衛(wèi)生日常工作進行同布置、同檢查、同考核。經(jīng)常組織醫(yī)務人員認真學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》，樹立廉潔、勤政、優(yōu)質(zhì)服務的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；落實院務政務公開制度，規(guī)范診療服務行為，公開收費價格標準；深入開展政風行風建設工作，向社會做出服務公開承諾，接受群眾和社會監(jiān)督；引導醫(yī)務人員踐行“廉潔行醫(yī)、誠信服務”行業(yè)風尚；制定完善醫(yī)德醫(yī)風考評等各項規(guī)章制度，建立醫(yī)德醫(yī)風建設長效管理機制。（三）抓好便民服務措施。全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位推行無假日門診，推進優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程，在門診大廳設置科室分布圖和導診咨詢服務臺；進一步優(yōu)化醫(yī)療服務流程、簡化服務環(huán)節(jié)、縮短服務時間；堅持以病人為中心，開設“綠色通道”。全縣定點醫(yī)療機構全部完成his系統(tǒng)建設任務，新農(nóng)合“一卡通”實現(xiàn)全覆蓋，新農(nóng)合現(xiàn)場直報效率大幅提高。（四）全面落實惠農(nóng)政策。一是認真落實新農(nóng)合報銷政策。截止7月底累計報銷29531人次，補償金額1894.17萬元；全面實行新農(nóng)合21種單病種支付方式改革，切實降低住院患者自付費用；落實對五保戶、計生兩戶、殘疾人、軍烈屬、高齡老人等特殊人群住院報銷取消起付線、提高報銷比例的優(yōu)惠政策；二是加強基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力建設。通過開展基層醫(yī)務人員業(yè)務培訓工作，采取繼續(xù)教育、進修學習、脫產(chǎn)學習、組織培訓、“三基三嚴”訓練考核等措施，全面加強基層醫(yī)療機構人才隊伍建設工作。同時加大衛(wèi)生支農(nóng)力度，加快項目建設進度，進一步改善服務條件和環(huán)境，全面提升了衛(wèi)生服務能力和服務水平。目前，何家畔衛(wèi)生院門診樓已開工建設、縣中醫(yī)院綜合樓已進入室內(nèi)裝修階段。三是實施國家基本藥物制度。全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位全部實施國家基本藥物制度，全面推行藥品零差率銷售工作，全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位藥品采購均全部在甘肅省藥品采購服務平臺集中進行采購。1-6月，網(wǎng)上采購藥品1073.8萬元，零差價銷售1073.8萬元，為患者讓利170.3萬元。四是規(guī)范醫(yī)療服務行為。嚴格執(zhí)行xx版《慶陽市醫(yī)療收費價格標準》，嚴禁分解項目和重復收費等違規(guī)行為。在認真落實醫(yī)務人員“五個排隊”、醫(yī)療機構“八個排隊”等22項制度基礎上，促進合理用藥、合理治療、合理收費，通過開展抗菌素臨床應用專項整治、規(guī)范中成藥的使用、推行臨床路徑管理制度等措施，進一步規(guī)范醫(yī)療服務行為。（五）加強食品安全監(jiān)管工作。為進一步全面提高餐飲單位的從業(yè)素質(zhì)和食品安全水平，保障人民群眾食品安全，我縣從8月10日起。由衛(wèi)生局牽頭，從質(zhì)監(jiān)、工商、藥監(jiān)部門抽調(diào)17人，成立4個綜合執(zhí)法檢查組，在全縣集中開展為期一個月的餐飲單位食品安全專項整治，目前已取得階段性成效。
政風行風工作匯報篇十三
各位領導、各位代表：
根據(jù)上級民主評議政風行風的部署，我們交通部門被列入評議單位，這是上級領導對我們交通行業(yè)的關懷和鞭策，自xx年以來，在縣糾風辦和各位評議代表的熱忱幫助和督促指導下，我局各項工作進展順利，取得了可喜成績。在此，我謹代表交通局黨委和交通系統(tǒng)全體干部職工向各位評議代表表示衷心的感謝。現(xiàn)在我把我們交通部門的迎評工作開展情況，向各位領導和代表們作以匯報，不當之處，敬請批評指正。
一、領導重視，精心組織，周密安排，切實把行風建設納入重要議事日程。
社會服務窗口多，職工人數(shù)多。交通行業(yè)的特點是：點多、面廣、線長、流動性強，任務繁重，管理難度大。(一)開門迎評，接受監(jiān)督。為了切實搞好自查自糾工作，我們強調(diào)堅持四項原則，即：要堅持自下而上查擺，誰主管誰負責的原則;堅持以自我查擺為主的'原則;堅持民主評議與自我查擺相結合的原則;堅持邊整邊改的原則。行評工作開展以來，我們始終真誠地開門接受評議，接受監(jiān)督。主要采取以下幾種民意調(diào)查形式：1、開門整風形式。全所干部職工人人發(fā)言，個個查擺。2、召開座談會，咨詢車貨主，走出去請進來，請人大代表、各界群眾、司機車主面對面評議，取得了真實客觀的效果。3、廣開言路，設立舉報箱、監(jiān)督電話、健全監(jiān)督制約機制，及時反饋有關情況。4、通過對案例排查分析，找出薄弱環(huán)節(jié)和疑點跟蹤調(diào)查。5、下發(fā)征求意見卡征求意見。6、配合評議代表明查暗訪。給評議代表介紹情況、提供資料、提供全方位服務，使評議代表吃透情況，找準立問題。7、加強輿論宣傳，報道行評動態(tài)，及時傳達行評建議，反映行業(yè)評議好的做法和經(jīng)驗。8、組織督促檢查，推動行評工作開展。
政風行風工作匯報篇十四
根據(jù)《20xx年全縣民主評議政風行風工作實施方案》和《20xx年市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》的要求，從8月上旬開始，我局民主評議政風行風工作進入第三階段，即反饋意見和整改建制階段。這一階段，結合實際，我局領導高度重視，嚴格按照方案要求，對上級反饋的意見和前階段自查自糾收集的意見和建議，歸類整理為4大項內(nèi)容，通過班子會專題研究，召開整改建制干部職工會議，對各項工作進行部署，及時制定下發(fā)了《xx縣農(nóng)業(yè)局20xx年民主評議政風行風整改方案》，提出了具體整改目標、措施、責任人，不斷提升農(nóng)業(yè)部門公信力、執(zhí)行力和群眾滿意率?，F(xiàn)將該階段整改和建章立制工作總結如下：
一、為農(nóng)服務水平有待進一步提高。
主要收集到2條為農(nóng)服務水平有待進一步提高方面的建議和意見。
為此我局采取了以下整改措施：
1、舉辦3期農(nóng)技干部專業(yè)知識培訓班，提高為農(nóng)服務水平。
2、在提升為農(nóng)服務水平上，增加測報裝備，加大病蟲害測報與防治力度，指導農(nóng)民搞好病蟲害防治。
3、瞄準市場，貼近農(nóng)民，加大良種良法推廣力度，提高農(nóng)業(yè)科技含量。
4、加強農(nóng)產(chǎn)品市場監(jiān)測，加大農(nóng)業(yè)市場信息發(fā)布力度，指導農(nóng)民搞好農(nóng)產(chǎn)品銷售。
二、加強農(nóng)藥安全使用宣傳，提高農(nóng)資產(chǎn)品經(jīng)銷商素質(zhì)。
主要收集到2條加強農(nóng)藥安全使用宣傳，提高農(nóng)資產(chǎn)品經(jīng)銷商素質(zhì)方面的建議和意見。
為此我局采取了以下整改措施：
1、通過開展科技三下鄉(xiāng)、舉辦現(xiàn)場咨詢、發(fā)放宣傳資料、網(wǎng)上發(fā)布等形式大力宣傳農(nóng)藥安全使用知識，提高農(nóng)民群眾使用高效低毒低殘留農(nóng)藥及生物農(nóng)藥意識。
2、強化培訓，繼續(xù)開展多種形式的培訓，不斷提高農(nóng)資經(jīng)銷商素質(zhì)。
3、推進《病蟲情報》進村入戶，在主要病蟲害發(fā)生危害高峰期，爭取通過電視發(fā)布預報。
三、農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作有待進一步提高。
主要收集到1條農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作有待進一步提高方面的問題和建議。
為此我局采取了以下整改措施：
1、在加強農(nóng)業(yè)執(zhí)法上，明確責任，健全執(zhí)法機制；充實人員，壯大執(zhí)法隊伍；增加投入，武裝執(zhí)法裝備；加強農(nóng)資市場監(jiān)管，加大執(zhí)法力度；嚴格要求，提升執(zhí)法水平。
2、開展“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村”活動，加強源頭管理，構建放心農(nóng)資市場。
3、加強農(nóng)資市場日常監(jiān)管，認真組織實施春季農(nóng)資打假保春耕、秋冬農(nóng)資打假促增收專項行動，嚴厲打擊農(nóng)資生產(chǎn)流通領域的違法行為，凈化農(nóng)資市場。
四、加大新型農(nóng)民培訓力度。
主要收集到1條反映加大新型農(nóng)民培訓力度的意見和建議。
為此我局采取了以下整改措施：
1、搞好宣傳工作，充分利用廣播、電視、板報等形式，大力宣傳農(nóng)民培訓工程的有關工作、措施，做到家喻戶曉、人人皆知。
2、充分發(fā)揮和提升現(xiàn)有教育培訓資源作用的基礎上，整合資源，通力合作，積極開展農(nóng)民培訓工作。
下一步，我們將針對已解決的問題，明確目標，完善長效措施，繼續(xù)做好各項工作，對正在處理的問題，切實加大工作力度，爭取徹底解決問題，不斷促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收和新農(nóng)建設快速推進。
政風行風工作匯報篇十五
接市局《關于轉(zhuǎn)發(fā)*省司法廳關于對全省司法行政系統(tǒng)部分單位開展明察暗訪情況的通報的`通知》（*司紀函[]10號）文件后，縣司法局黨組高度重視，庚即將文件轉(zhuǎn)發(fā)至各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）司法所，局機關各股（室）、***律師事務所、縣法律援助中心、縣公證處全體工作人員迅速傳閱了文件。局紀檢組長近期再次傳達學習了文件精神，要求全體干部職工必須嚴肅自查整改，進一步加強政風行風警風建設，維護和提升司法行政系統(tǒng)良好形象。
副局長茍存能帶隊對**司法所、**司法所、**律師事務所等服務窗口進行了督查，存在以下幾個問題：
一是未在政務中心設立法律服務窗口。二是目前縣司法局辦公場所為縣政府安排的臨時過渡辦公室，由于客觀條件限制，縣法律援助中心雖然有獨立接待室，但受理大廳沒有完全按標準建設。三是縣公證處、縣法律援助中心長期空編，人員力量嚴重不足，提供法律服務能力十分有限。四是各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）司法所組織社區(qū)服刑人員學習教育和參加社區(qū)公益勞動質(zhì)量不高，對社區(qū)服刑人員的走訪不夠，社區(qū)矯正檔案卷宗制作、管理有待規(guī)范。
針對以上問題，縣司法局將從以下幾個方面進行整改：
一是加強與政務中心銜接，按要求推進公共法律服務窗口建設，努力讓廣大群眾方便快捷地獲得公共法律服務。
二是積極向人事部門爭取落實空缺事業(yè)編制，規(guī)范縣法律援助中心、縣公證處人員配置和管理，進一步充實法律服務人員力量。
三是嚴格規(guī)范管理。要求各處（所）、中心要對內(nèi)部管理制度進行一次全面清理，查漏補缺，修改更新，重點解決“統(tǒng)一收案、統(tǒng)一收費、統(tǒng)一歸檔”不落實的問題，加強人員管理、財務管理、檔案管理，規(guī)范從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)行為，對不符合年檢注冊條件的律師事務所、城鄉(xiāng)法律服務所不予注冊或暫緩注冊。四是強化社區(qū)矯正人員監(jiān)管。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）司法所要嚴格落實社區(qū)矯正人員報到報告、外出審批、公益勞動、學習教育等制度，對社區(qū)矯正監(jiān)管的日常工作臺賬及社區(qū)服刑人員工作檔案進行全面整理，務求臺賬、檔案完備，細節(jié)完善，對社區(qū)矯正人員的監(jiān)管措施、社區(qū)矯正人員情緒波動或反常情況從嚴排查，做到防患于未然。五是嚴肅查處問責。局紀檢組長要進一步加強對經(jīng)費使用的監(jiān)管力度，尤其要規(guī)范“三公”經(jīng)費支出管理，對工作人員“吃、拿、卡、要”，接受當事人財務、宴請等情況，以及有令不行、有禁不止、頂風違紀者，要落實到人，依法依規(guī)嚴肅查究。
政風行風工作匯報篇十六
根據(jù)上級主管部門的統(tǒng)一部署，結合我校的實際情況，我校切實開展政風行風建設。以“三個代表”重要思想為指導，以優(yōu)化校園文化為重點，以樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀為導向，進一步增強為廣大人民群眾服務的意識，為弘揚社會正氣，建設和諧社會，作出我們應有的努力。
一、組織學習，統(tǒng)一認識。
政風行風建設是一項長期的基礎性工作，開展這項工作意義非常深遠。因此，我們不能僅認為是某些領導干部的事情，這是政風、行風建設的一項長期政治任務，是一項社會系統(tǒng)工程，需要我們?nèi)w教職工共同參與。
學校是倡導文明、宣傳文明的主要陣地，開展政風行風建設，從教育抓起，從學校抓起，從我做起，從現(xiàn)在做起。使廣大教職工了解政風行風的基本要求，樹立弘揚正氣、為民服務的意識。
學校是教育人，培養(yǎng)人的地方，教育關系祖國的未來，民族的希望而倍受社會廣泛關注。因此，學校應該擔負起倡導良好的政風行風建設中。首先抓好學校領導班子建設，學校黨政領導率先重視，做政風行風建設的表率。全體教師都應該積極維護學校的形象、教育的形象，辦人民滿意的教育。為此我們通過學校行政會議、教職工大會、家長會，利用學校廣播站，積極宣傳加強政風行風建設的意義，讓全體教職員工、全校學生、全社會積極參與到活動中來。
二、加強領導，健全組織。
加強政風行風建設是新時期、新形勢和新環(huán)境下樹立科學發(fā)展觀，構建和諧社會的需要組成部分。我們不能把這次活動看作是學校工作的外延，更不能當作形式。為此，我們加強領導，建立兩個組織，即領導小組和工作小組。形成由校長總負責，學校各部門協(xié)同配合，形成了全校師生共同參與的網(wǎng)絡組織，使這次政風行風建設有了可靠的組織保證。
三、圍繞經(jīng)濟建設，辦人民滿意的學校。
我們積極配合地方政府工作，努力解決開發(fā)區(qū)戶口的廣大人民群眾子女的就學問題，凡是開發(fā)區(qū)戶口的，不管什么時候從何地轉(zhuǎn)過來，我們無條件接收，凡是開發(fā)區(qū)戶口的，不管過去學業(yè)成績?nèi)绾?、品行如何，我們無條件接收。另外，我們還根據(jù)上級有關文件精神，凡在開發(fā)區(qū)工作的外來務工人員只要四證齊全的有意向就讀本校的學生，我們根據(jù)本校所開設班級所容納學生情況，為這些“新吳江人”的子女解決就學難的困難。本學期我們后吸納外來務工人員子女28名，得到了較好的反響。
四、以法治校，規(guī)范收費。
自去年九月一日學校開辦已有兩個學期，我們嚴格按照上級有關規(guī)定收費。學期末結算代辦費時，真正做到多退少補，學校代辦費中，食堂伙食一塊，由于每頓學生伙食標準偏高，支出大于收支。去年年底我們虧了1萬多。也只得用行政帳的款子劃到食堂帳，才可正常運作。因此，上學期不少就在學校邊上的學生，家長要求在學校就餐。另外，我校舉辦的周六科技興趣小組、電子制作小組、田徑隊訓練等一律不收費。一方面使開展活動、選拔苗子帶來方便，另一方面減輕了這部分家庭的經(jīng)濟負擔。家長是比較滿意的。
五、嚴格師德規(guī)范，加強師德建設。
制定了教師師德考核的細則。細則中強調(diào)教師要做到“三個不得”，即不得以任何理由收受學生家長的禮品，不得向?qū)W生硬性攤派輔導用書或?qū)W習用品，不得從事有償家教。教師要努力提高自身的思想道德素質(zhì)和教學業(yè)務能力，要用自身的人格魅力去教育學生、影響學生。堅決反對不負責任、敷衍塞責、誤人子弟的工作態(tài)度，要關心每個學生、尊重學生人格，不體罰或變相體罰學生。明確了因自身原因而造成工作失誤，并給學生帶來嚴重影響的要嚴肅處理，情節(jié)嚴重的要追究法律責任。
六、強化治校機制，規(guī)范學校管理。
我們堅持依法制校、民主管理的原則，健全完善了學校的各項管理制度。通過《教師六認真工作考核細則》、《班主任工作考核辦法》、《出勤考核辦法》、《各項獎勵措施》等規(guī)章制度，使得學校的各項工作有章可循。堅持教職工代表大會制度，廣泛征求教職工的意見，使得學校管理行為，變?yōu)閺V大教職工自覺參與的行為，學校的規(guī)章制度，成為廣大教職工自覺遵守的行為準則，大大加強了教職工的主人翁意識。
我們不折不扣按上級要求，規(guī)范教育行為，嚴格執(zhí)行學生在校學習時間不超過6小時的規(guī)定，嚴格按新課程計劃開設課程，從開齊、上足、教好方面下工夫。不段探索“有效教學”的新途徑、新方法。使每一位教師充分認識到提高教學質(zhì)量的重要性。經(jīng)過全體教師的辛勤勞動。教學質(zhì)量有了較大幅度的提高。
七、實行校務公開、接受民主監(jiān)督。
實施校務公開制度，是進一步加強學校民主政治建設和政風行風建設的一項重要舉措。一年來，我校的校務公開工作逐步步入制度化、規(guī)范化的軌道。初步建立了一套較完善的校務公開工作體系。公開內(nèi)容包括學校發(fā)展規(guī)劃、職稱評審、評優(yōu)評獎、大宗購買、收費標準、招生工作等，公開載體有教代會、文件、簡報、會議、公開欄、校園網(wǎng)等，基本形成了對內(nèi)、對外公開相結合，部分公開與全面公開相銜接，過程公開與結果公開相協(xié)調(diào)，校務公開與解釋說明相統(tǒng)一的工作格局。校務公開工作的發(fā)展，強化了廣大教職員工的民主意識。并積極主動地參加學校的各項工作中來。校務公開在促進學校民主政治建設、政風行風建設、提高辦學效益和管理效率、樹立學校良好形象等方面的作用日益凸現(xiàn)。
八、誠實守法、廉潔從教。
我們把政風行風建設與“廉潔文化進校園”工作有機結合起來。通過一系列扎實有效的措施落實。來提升廉潔教育的有效性。在干部和黨員教師中開展“廉潔從政、勤儉辦學”為主題的教育活動。通過教育活動提高黨員干部的廉政意識和拒腐防變的自覺性，促使全體學校領導干部以身作則、奮發(fā)有為、成為師生的楷模；在全體教職員工中開展“廉潔從教、服務學生”為主題的教育活動，通過教育活動促使全體教師依法執(zhí)教，誠信服務，做一名人民滿意的教師。一年來，開展這項工作收到了良好的效果，施教區(qū)人民群眾對學校領導、教師的工作反響良好。
以上是我校在政風、行風建設中做的一些工作，離上級領導的要求還有一定距離。我們將不斷努力，使我們的工作更出色、更有成效，為使我校真正辦成人民滿意的學校。
我的匯報完了，謝謝大家！
縣糾風辦：
近年來,縣公路局汽車養(yǎng)路費征稽辦公室在縣委、縣政府和上級業(yè)務部門的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實縣委、縣政府紀檢監(jiān)察暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境會議精神，以創(chuàng)建文明行業(yè)為主線，以“服務人民，奉獻社會”為宗旨，以優(yōu)化全縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境為己任，不斷改進服務理念，轉(zhuǎn)變工作作風，提高執(zhí)法水平、辦事效率和服務質(zhì)量，積極開展政風行風建設示范窗口活動，塑造公路“執(zhí)法執(zhí)收窗口形象”，打造“**公路與時代同行、與文明同步”和“**公路、文明通道”公路品牌，努力提高征收人員依法行政、文明服務行為，有力的推動了政風行風建設的深入發(fā)展，取得了“三個文明”建設的豐碩成果，為我縣經(jīng)濟社會的發(fā)展做出了積極的貢獻?，F(xiàn)將創(chuàng)建活動情況匯報如下：
一、基本情況。
縣公路局汽車養(yǎng)路費征稽辦公室現(xiàn)有干部職工**人。其中黨員*人,團員*人；大專以上文化程度**人、中專*人。征稽辦（點）*處，其中在城區(qū)設立“征稽大廳”*處，在東平湖西銀山鎮(zhèn)駐地設立全省唯一的“*級”征收點*處。配備專用車輛*臺，聯(lián)網(wǎng)微機**臺，取證數(shù)碼攝像機*臺、數(shù)碼照相機*臺，對講機*臺，實現(xiàn)了管理軍事化、辦公自動化、場地園林化、服務規(guī)范化、化的“五化”要求。我們堅持以“三個代表”重要思想為指導，按照“兩手抓、兩手都要硬”的原則，牢固樹立“服務人民，奉獻社會”的思想，突出發(fā)展主旋律，與時俱進，開拓創(chuàng)新，埋頭苦干，扎實工作，高質(zhì)量地完成了執(zhí)法執(zhí)收工作的計劃任務，取得了三個文明建設的豐碩成果。連續(xù)**年保持“市級青年文明號”榮譽稱號，連續(xù)*年保持全市公路系統(tǒng)養(yǎng)路費征收工作第一名和全市年度征收工作先進單位，****年被交通廳公路局評為“全省公路規(guī)費征收先進單位”，****年在全市公路系統(tǒng)創(chuàng)建文明行業(yè)活動中榮獲“養(yǎng)路費”金杯獎，連年被縣交通局、公路局評為先進集體。截止今年*月底，共完成養(yǎng)路費征收****萬元，比去年同期增長**%，位居全市養(yǎng)路費征收工作第一，保證了國家稅費和公路建設資金的收繳到位，維護了公平競爭的市場秩序和發(fā)展環(huán)境，促進了全縣社會經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。
二、主要做法。
為使政風行風建設落到實處，抓出成效，縣公路局成立了以主要負責人**同志任組長，分工負責人***任副組長，各科室單位的第一責任人為成員的“政風行風建設”活動領導小組。從制訂規(guī)劃、分解任務、貫徹落實、督促檢查、問題整改到獎懲兌現(xiàn)，都進行了詳細的責任分工，做到一級抓一級、一級對一級負責，形成了全員參與，各盡其責，各盡其能的良好爭創(chuàng)氛圍。養(yǎng)路費征稽辦作為縣公路局政風行風建設的主要窗口，也成立了由分工副局長**任組長，征稽辦主任**、書記***任副組長，*名副主任為成員的領導小組，保證了政風行風建設的順利開展。
（二）注重載體，加大投入，確保創(chuàng)建工作順利開展。
我們按照高起點規(guī)劃，高標準建設，高水平管理，高質(zhì)量服務的創(chuàng)建目標，不斷加大投入，豐富載體，確保創(chuàng)建工作上水平。近年來，縣公路局投資**余萬元改造征收服務設施，先后對縣城養(yǎng)路費征稽大廳和銀山征收點收費場所進行了裝修改造，更新了辦公設施，增設了便民服務設施，為全縣車主業(yè)戶提供了寬敞明亮、整潔舒適的繳費環(huán)境和監(jiān)督服務措施，改善了征收人員的工作和生活環(huán)境。為加大征收工作管理力度，市、縣公路局陸續(xù)配備了征收稽查專用車輛、數(shù)碼攝像機、數(shù)碼照相機、筆記本電腦、對講機等一批稽查催繳設備，加強了征收稽查催繳力度，促進了養(yǎng)路費征收工作和政風行風建設的順利開展。
（三）內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，確保創(chuàng)建工作扎實有效。
政風行風建設的好壞，關鍵在人。創(chuàng)建工作中，我們始終堅持“以人為本”的服務理念，把提高征稽隊伍的整體素質(zhì)作為政風行風建設的根本任務來抓。
一是抓班子、帶隊伍，強化征稽人員的自身素質(zhì)建設。工作中，我們始終把政治教育、業(yè)務技能學習、軍事技能訓練與行風建設結合起來，以“建設一流班子、培養(yǎng)一流隊伍、創(chuàng)造一流管理、提供一流服務、樹立一流形象、爭取一流效益”為奮斗目標，努力塑造征收執(zhí)法形象，營造良好的征收服務環(huán)境。同時，把創(chuàng)建活動列入黨支部重要議事日程，形成了黨、政、團、婦齊抓共管的工作網(wǎng)絡體系，為創(chuàng)建活動扎實有效地開展奠定了組織基礎。我們積極組織學習創(chuàng)建活動精神，充分認識創(chuàng)建活動的重要意義，把創(chuàng)建活動與培育“四有”職工隊伍結合起來，使行風建設與征收業(yè)務工作、行業(yè)文明創(chuàng)建、青年文明號創(chuàng)建、黨員學習日、“一學雙爭”等活動一起部署、一起落實、一起考核，凝聚了團隊精神，增強了服務觀念，提高了服務水平，促進了各項工作的順利開展。
政風行風工作匯報篇十七
街道黨工委、辦事處并紀委：
**城-管中隊建隊十年來，為**的地方經(jīng)濟建設保駕護航，為**的街道管理竭盡全力，特別近半年來，街道中心工作的轉(zhuǎn)移，給中隊工作帶來了前所未有的壓力，中隊人員由原來的五人增加到十二人，中隊全體能夠迅速變壓力為動力，街道秩序的整治現(xiàn)場，衛(wèi)生查處的整改現(xiàn)場，街道大樓的值班現(xiàn)場，拆遷指揮部的后勤保障現(xiàn)場，查違建、禁燒稈等突擊性工作處處見到“城-管人”的身影，默默無聞的奉獻，認認真真的做事，嚴以律已的品行為中隊出色完成各項工作任務奠定了堅實的.思想基礎。
伍工委發(fā)[2011]10號文件《堅決剎住違建歪風》通報精神在中隊傳達后，中隊上下高度重視，反思以前的經(jīng)驗和教訓，積極配合職能部門抓督查，搞宣傳，嚴拆除，經(jīng)過一個多月的努力，全街道違建歪風得到有效遏制。
四十余人次，每晚不定時下鄉(xiāng)檢查，堅決做到：有報必查、有違必糾、有建必停、有頂必拆。
在黃巷村發(fā)現(xiàn)一戶未停工戶，檢查人員制止時，該戶強詞奪理，并試圖動粗，我們的管理人員站在屋頂，嚴正糾正其錯誤做法，并迅速聯(lián)系相關力量，十分鐘時間內(nèi)近二十名管理人員趕到現(xiàn)場，將新建墻面全部拆除。
在武林村檢查時發(fā)現(xiàn)存在夜間施工的現(xiàn)象，經(jīng)過與停工現(xiàn)場圖片對比，屋面瓦片明顯增加，村書記明確表態(tài)，情況確實必須拆除，夜間值班干部罰款壹仟元，并將檢查張貼公布全民告知。
在肯定中隊建設成效的同時，我們也清醒地認識到（一）因為隊伍素質(zhì)不齊，工作有闖勁，但控制能力薄弱。（二）執(zhí)法過程中的執(zhí)法理論知識嚴重不足，急待進一步培訓和學習。
**街道城市管理中隊
二0一一年七月十四日
政風行風工作匯報篇十八
尊敬的各位領導、各位代表：
根據(jù)會議安排，我就農(nóng)牧局政風行風建設情況向大會予以匯報，敬請評議，并請?zhí)岢鰧氋F意見。
合水縣農(nóng)牧局民主評議政風行風活動從xx年5月份啟動以來，在縣委、縣政府的正確領導下，按照“管行業(yè)必須管行風”和“誰主管、誰負責”的原則，堅持“標本兼治、糾建并舉、綜合治理、注重預防”的方針，以建設“八型”機關為目標，著力在提升單位形象、提高工作效能、解決突出問題、完善規(guī)章制度上下功夫?；顒娱_展2年來，全局干部職工的科學發(fā)展意識顯著增強，工作作風明顯轉(zhuǎn)變，干部形象得到了塑造，服務能力大幅提升。
一、狠抓“三個強化”，推動政風行風活動有序開展。
一是強化組織領導。結合工作職責和行業(yè)特點，成立了政風行風活動領導小組，設立了活動辦公室，抽調(diào)4名同志辦理具體業(yè)務，聘請了8名同志擔任政風行風評議員，先后下發(fā)了年度《安排意見》，將每年的活動任務詳細安排?；顒痈麟A段均印發(fā)階段小結、階段安排意見、年終工作總結等，對各階段活動開展進行跟蹤問效。二是強化輿論宣傳。采取辦專欄、發(fā)簡報等形式，提高干部職工、人民群眾對活動的知曉率和參與率，增強社會各界對農(nóng)牧工作的支持、理解和信任。累計召開專題工作會議23場次，制作專欄9期，編發(fā)簡報32期，營造了了解、關心、參與政風行風活動的氛圍。三是強化督促檢查。分階段對活動情況進行回顧總結，對下屬單位發(fā)現(xiàn)的問題當面指出，限期補課，對學習時緊時松、紀律觀念淡薄等突出問題集中整改，對政風行風評議員提出的意見建議虛心接受，研究對策，立即解決，對尚不能或不具備解決條件的問題，及時給反映人予以答復。
二、緊扣“三項工作”，促進年度各項任務圓滿落實。
將活動的開展與年度各項任務結合起來，堅持“一線工作法”，推動農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。
一是緊扣項目爭取工作。悉心研究國家、省市扶持政策和投資導向，積極爭取中央、省、市的支持，爭取到位項目資金4000萬元以上，先后實施了農(nóng)村戶用沼氣、測土配方施肥、農(nóng)作物良種補貼、旱作農(nóng)業(yè)等投資200萬元以上項目6個。建成農(nóng)村戶用沼氣1.84萬戶，對小麥、玉米和水稻實行良種補貼全覆蓋，年均推廣測土配方施肥面積50萬畝以上。
二是緊扣經(jīng)濟工作。不斷優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式，推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。糧食生產(chǎn)方面，擴大秋糧、復種和經(jīng)濟作物面積，應用新品種和新技術，使糧食總產(chǎn)達到9.5萬噸，油料總產(chǎn)達到0.9萬噸。草畜產(chǎn)業(yè)方面，推進畜牧養(yǎng)殖“五化”進程，紫花苜蓿留存面積達到13萬畝，建成規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)（場）104個，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶4100戶，家畜飼養(yǎng)量達到42萬頭（只），家禽飼養(yǎng)量53萬只。農(nóng)業(yè)品牌化方面，認定無公害產(chǎn)地3.4萬畝，獲得地理標志登記認定1個，無公害農(nóng)產(chǎn)品認證2個，綠色食品認證5個，有機食品認證1個。產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營方面，建成農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)36戶，其中：省級龍頭企業(yè)2戶，市級龍頭企業(yè)5戶。建成農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織118個，吸納農(nóng)民會員6500名，帶動農(nóng)戶10780戶。農(nóng)經(jīng)管理方面，完成行政村財務審計47個，建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地流轉(zhuǎn)服務中心2處，流轉(zhuǎn)土地面積2.43萬畝，促進了種養(yǎng)業(yè)的規(guī)模發(fā)展。
三是緊扣黨建及社會事業(yè)工作。對黨內(nèi)事務的內(nèi)容、程序、結果等在一定范圍內(nèi)進行了公開，對局屬單位黨支部和支部委員進行了改選。落實計劃生育優(yōu)惠政策，為計生“兩戶”投放種子、農(nóng)藥1200公斤，建設沼氣池免去自籌款9萬元。統(tǒng)戰(zhàn)、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)等工作均同經(jīng)濟工作同步推進，共同提高。工作效能的提高加快了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展步伐，xx年實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增加值5.04億元，增長11.5%；農(nóng)民人均純收入完成3556元，增長16.6%。我局在xx年全市農(nóng)牧業(yè)工作目標管理考核中獲第一名一等獎；在全縣目標管理考核中獲經(jīng)濟管理部門綜合二等獎。
政風行風工作匯報篇十九
各位領導、各位代表：
今年以來，按照縣委、縣政府的總體部署和要求，我們以加強政風行風建設為核心，以解決損害納稅人利益的熱點難點問題為目的，政風行風民主評議工作取得了明顯成效，為推動國稅工作科學發(fā)展和服務全縣經(jīng)濟社會發(fā)展營造了良好環(huán)境，敬請評議。
一、堅持“四個到位”，扎實開展政風行風民主評議。
一是建立健全機構，組織領導到位。成立了以黨組書記、局長為組長，其他黨組成員為副組長的行評工作領導小組，設立辦公室，負責全局行風評議活動的各項工作。要求機關各股室、各基層分局、辦稅服務廳等部門相互配合，整體聯(lián)動，確保了政風行風評議工作有序開展。
二是精心安排部署，宣傳動員到位。制定了政風行風民主評議工作實施方案，明確了指導思想、評議對象、評議內(nèi)容、評議方法、評議步驟和工作要求。及時召開了全系統(tǒng)政風行風民主評議工作動員大會，對開展行評工作進行了詳細安排部署，并通過內(nèi)部辦公網(wǎng)、短信平臺和新聞媒體進行了廣泛宣傳，營造了良好的工作氛圍。
三是加強上下聯(lián)動，溝通協(xié)調(diào)到位。堅持主要領導親自抓，分管領導具體抓，職能部門各負其責，紀檢監(jiān)察部門組織協(xié)調(diào)，干部群眾積極參與的工作機制。并就工作安排及落實情況及時向縣黨政領導和糾風部門進行匯報，取得了黨委政府的大力支持。
四是強化工作責任，督促檢查到位?？h局政風行風評議領導小組不定期組織人員，采取現(xiàn)場檢查，電話抽查，明查暗訪等形式，從組織領導、履行職責、稅收執(zhí)法、政務公開、服務質(zhì)量、廉政建設6個方面對評議活動開展情況進行督導、檢查、考評，并把考評情況納入年度績效管理考核之中，確保行評工作取得實效。
二、堅持“四個結合”，切實推進國稅政風行風建設。
一是民主評議與落實政策相結合。結合全縣“政策落實年”活動，嚴格依法治稅，全面落實各項稅收優(yōu)惠政策。截至七月底，全縣國稅系統(tǒng)各項稅收收入累計入庫1405萬元，占市局計劃任務1000萬元的%，同比增收520萬元，增長%；完成縣政府下達任務1198萬元，占任務1900萬元的%，同比增收317萬元，增長%，辦理減免稅及出口退稅102萬元，有力地支持了企業(yè)的發(fā)展壯大和地方經(jīng)濟發(fā)展。
二是民主評議與納稅服務相結合。以方便和服務納稅人為目的，認真傾聽群眾意見，切實優(yōu)化納稅服務，開通了12366服務熱線，取消稅務登記證、發(fā)票準購證等收費事項4項，簡化辦稅流程6項，實行多元申報、一窗辦稅，制定服務規(guī)范17條，提高辦事效率，優(yōu)化辦稅環(huán)境，努力做到讓納稅人滿意。
三是民主評議與效能建設相結合。以開展“效能風暴”行動為契機，堅決整治干部隊伍中存在的“庸懶散慢?！钡确矫娴膯栴}，查找管理中的薄弱環(huán)節(jié)，及時修訂和完善相關制度15條。在狠抓制度建設的同時，重點查處損害國稅隊伍形象的行為，凡有投訴舉報一律徹底追查，凡有具體違規(guī)行為一律嚴肅處理。截止目前，共問責相關責任人12人次，其中部門負責人7人，一般干部5人，通報批評8人次，經(jīng)濟處罰4人次。
四是民主評議與“雙聯(lián)”行動相結合。扎實開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動，組織全體干部職工深入幫扶戶走訪，認真分析貧困原因，研究制定幫聯(lián)措施，真正為群眾辦實事、辦好事，切實幫助困難群眾增收致富，提高群眾滿意度。同時以開展“雙聯(lián)”行動為契機，深化干部職工對縣情、民情的了解認識，不斷加強干部職工的思想政治教育，進一步改進機關作風，推進機關效能建設。
三、堅持糾建并舉，建立政風行風建設長效機制。
民主評議工作開展以來，我局共召開各類座談會4次，發(fā)放意見征求表500份，組織明察暗訪3次，梳理歸類政風行風建設有關問題四個方面十余條。一是納稅服務質(zhì)量還需進一步提升。個別稅務干部納稅服務意識還不夠強，個性化、多元化的納稅服務手段和措施不多，在服務的深度和廣度上還有拓展的空間。二是稅收宣傳輔導還需進一步加強。納稅人對稅收政策變化掌握不夠及時，在針對不同納稅人開展個性化稅收宣傳方面探索不夠。三是稅收執(zhí)法程序還需進一步規(guī)范。個別部門稅收執(zhí)法程序存在欠規(guī)范、不到位的問題。四是干部工作效率還需進一步提高。部分干部的`業(yè)務技能和操作水平不能適應當前工作，工作效率較低，質(zhì)量不高，在一定程度上影響了整體工作的開展。
針對上述存在的問題，我們認真研究，制定了詳細的整改措施，在今后的工作中，將從以下四個方面抓好整改落實：
一是進一步提高納稅服務水平。積極推進國地稅聯(lián)合辦稅，努力提高辦稅服務廳軟環(huán)境建設，繼續(xù)完善“文明辦稅八公開”、“首問責任制”、“限時辦結制”服務制度，全面落實“窗口受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、限時辦結、窗口出件”的工作機制，持續(xù)提高納稅服務質(zhì)量和水平。
二是進一步加強稅收宣傳輔導。全面加強稅收政策日常宣傳輔導，著力提高稅收宣傳的針對性、實效性，充分利用辦稅服務廳、12366短信平臺、稅收宣傳欄等媒介開展稅收宣傳，努力提高納稅人稅收政策的知曉率和透明度。
三是進一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為。加強稅務干部的法制意識教育，建立健全稅收執(zhí)法責任制和過錯責任追究制，積極開展稅收執(zhí)法監(jiān)察活動，規(guī)范干部職工稅收執(zhí)法行為。
四是進一步推進政風行風建設。深入開展“效能風暴”行動，著力解決干部辦事不用心、工作不主動、服務不到位、辦事不公正、形象不端正的問題，不斷提升干部職工服務的意識、自律的素質(zhì)、干事的能力，努力在服務態(tài)度、履職能力、辦事效率、工作質(zhì)量、依法行政等方面有新的提高。
各位領導、各位代表，全縣國稅系統(tǒng)的政風行風建設工作取得了一定成績，有力地推動了全縣國稅工作科學發(fā)展。但是，政風行風建設是一項長期工作，要常抓不懈、持之以恒，我們將以這次政風行風民主評議活動為動力，認真聽取各位領導、各界群眾的意見建議，堅持把政風行風建設與國稅工作結合起來，以良好的政風行風促進全縣國稅工作再創(chuàng)新業(yè)績、開創(chuàng)新局面。
政風行風工作匯報篇二十
一年來，新泰市實驗幼兒園在市教育局的正確領導下，認真學習貫徹執(zhí)行黨的十七屆三中全會精神，解放思想、樹立科學發(fā)展觀，緊緊圍繞教育改革、發(fā)展、穩(wěn)定這個大局，以教育教學為中心，以創(chuàng)建文明行業(yè)治理亂收費為重點，以打造幼教品牌、創(chuàng)建綠色樂園為目標，以開展民主評議行風活動為載體，牢固樹立“奉獻進取，求實創(chuàng)新”的園風，堅持正確的辦園思想，與時俱進，深化改革，銳意創(chuàng)新，全面實施素質(zhì)教育，圓滿完成年初制定的各項目標任務，各項工作取得顯著成績。新泰市實驗幼兒園被評為“泰安市校園文化建設黨風政風評價黨風政風評價先進單位”、“新泰市師德建設先進單位”“新泰市學前教育工作先進單位”、“新泰市女工委工作先進單位”，成功迎接省婦聯(lián)婦兒工作檢查和省級語言文字規(guī)范化示范園檢查驗收工作，順利通過泰安市級文明單位驗收，現(xiàn)作總結如下：
一、加強組織領導強化責任落實。
報告制度，認真執(zhí)行上級規(guī)定，并接受群眾監(jiān)督，切實做到勤儉節(jié)約，不大吃大喝，不公款請客送禮，不以權謀私，不亂收亂支，至今為止幼兒園領導干部沒有為其親友經(jīng)營提供方便，向幼兒園推銷商品，強行攤派等問題發(fā)生，園內(nèi)建立意見箱、園長信箱，自覺接受家長與社會監(jiān)督，增強了工作透明度，受到社會的好評。
二、加強組織建設，提高干部自律能力。
新泰市實驗幼兒園作為全市幼教事業(yè)的龍頭和窗口，我們始終按照“抓班子帶隊伍、抓黨員帶教師”的工作思路，要求領導干部明確一個思想：質(zhì)量為本，科研興園，走內(nèi)涵發(fā)展的路子。做到兩個一流：分管工作創(chuàng)一流，教學工作創(chuàng)一流，不斷加強領導干部自身建設。
(一)是加強學習教育，全面提高領導班子成員的思想水平、政治素質(zhì)和業(yè)務能力。牢固樹立終身學習的新觀念，認真鉆研現(xiàn)代化教育思想、領導理論和管理方法，促進了思想的解放和觀念的更新，不斷提高領導能力、決策水平和業(yè)務水平。(二)是團結協(xié)作，形成班子強大合力。在班子建設中始終堅持“以事業(yè)為基礎，以黨性為保障，以感情為紐帶，”密切團結，通力協(xié)作，形成了強大的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。(三)是大搞“親和”工程，大力實施“事業(yè)留人、感情留人、待遇留人”，班子成員始終緊靠教學一線，發(fā)揮婦女優(yōu)勢，大力弘揚“獻身幼教、服務人民、奉獻社會”的精神，鼓勵教師為幼教事業(yè)勇立新功。
三、創(chuàng)建文明行業(yè)提高教師素質(zhì)。
20年初我們就制定了創(chuàng)建文明行業(yè)、加強教師職業(yè)道德建設實施方案，完善了各項規(guī)章制度，認真開展自評自糾，切實做好“三個結合”：
1、教師職業(yè)道德建設與理論學習相結合。