2023年國企單位年度總結(jié)(熱門14篇)

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    通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)一些不經(jīng)意的細節(jié),從而改進我們的工作和學(xué)習(xí)方法??偨Y(jié)需要注重前瞻性,要結(jié)合具體情況提出改進和發(fā)展的建議。附上一些值得一讀的總結(jié)范文,希望對大家寫總結(jié)有所啟發(fā)。
    國企單位年度總結(jié)篇一
    20xx年對我而言是忙碌的一年,是成長的一年,也是逐漸成熟的一年。作為****項目部的基層管理人員,1#、2#樓的棟號長,我注重控制工程的施工質(zhì)量、與建設(shè)單位和監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)以及班組的管理協(xié)調(diào)、主動配合安全科完成各項安全管理工作,狠抓材料管理以節(jié)約工程成本。主要以下幾個方面說明:
    一、履行職責(zé)方面
    1、 工程質(zhì)量管理。
    針對***項目的特殊性,故工程質(zhì)量要求高標準、高起點。施工前期,注重對班組的技術(shù)交底,給班組人員在思想上給予重視,在技術(shù)上了解本工程的質(zhì)量和進度、安全要求,為后期施工奠定良好的基礎(chǔ)。
    1#、2#作為獨立的單體棟號,嚴格要求木工、鋼筋工、混凝土班組按圖紙施工,并且預(yù)留下影象資料(照片等),并邀請要求其他單體的班組負責(zé)人上來觀看,提出自己意見。此措施取得良好作用,也為了后期的施工質(zhì)量帶來的良好的效果。各單體在后期的質(zhì)量管理上,達到監(jiān)理單位驗收,全部通過,取得建設(shè)單位和監(jiān)理單位的好評。
    2、 班組的管理協(xié)調(diào)工作
    1) 施工管理員是所內(nèi)最基層的管理者,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn),也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任伙伴。要求大家加班自己一定第一個到,要求大家樹立高質(zhì)量的標準,所以各個單體在每個隱蔽工程我都全程參加,注重過程控制,對一些質(zhì)量通病控制的萌芽狀態(tài)。
    (2) 關(guān)心同事:遇到同事有事,主動幫助替班并組織全班一起關(guān)心,慰問 ,形成一種大家庭氣氛。
    3、 安全管理工作
    在工作過程中,主動配合安全部門完成施工人員的人員的安全管理和教育工作,在建設(shè)單位的幾次檢查中均取得優(yōu)異成績,在第四季度的安全檢查上,明確了1#作為本項目的安全管理示范單體。
    4、 與建設(shè)單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)
    作為一個施工管理人員,***項目開工以來,我就注重和建設(shè)單位和監(jiān)理單位的配合協(xié)調(diào)工作,針對建設(shè)單位和監(jiān)理單位提出的好的建議,自己帶頭研究落實,取得了建設(shè)單位和監(jiān)理單位的一致好評。
    5、 材料管理工作
    本著節(jié)約成本的原則,在實際工作過程中,嚴格控制原材料的控制,在模板 、混凝土、鋼筋的使用上,每一分錢都使用在工程上。例如小料鋼筋,每層樓施工完畢,注重要求鋼筋班組整理收集,在下層施工時全部使用掉。節(jié)約成本的思想,落實到了各個班組的行動中,在項目的建設(shè)中節(jié)約了成本。
    二、 出勤情況
    今年我堅持出滿勤,無遲到、早退和曠工現(xiàn)象。單位組織的各項活動都能按時到達,積極參加。
    三、 思想情況
    為了使自己的思想認識,政治覺悟有更大的提高,我積極向黨組織靠攏,認真學(xué)習(xí)黨的精神,公司的方針。注意學(xué)習(xí)新的技術(shù)以帶到現(xiàn)實工作中來。
    四、 目前存在的問題和改進計劃 在取得良好成績的同時,本人在工作上也存在一些問題。例如:一些質(zhì)量通病還是存在的。
    為了提高工作效率和工作質(zhì)量,本人在明年的施工中會著重以下幾個方面:
    1、加強各種政治學(xué)習(xí),提高個人修養(yǎng)
    2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),提高工作質(zhì)量。
    3、要創(chuàng)造性地開展工作,多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率,在每次工作前做好準備,不打無準備之仗。
    4、加強與各部門之間的溝通,使領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督工作更為深入。
    希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予指教,最后,再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事,祝新年快樂!
    20xx年1月25日
    國企單位年度總結(jié)篇二
    1、1月1日:由西安三星排氣項目調(diào)往西安三星管道二次配。
    2、8月1號:西安三星管道二次配結(jié)算工作完成,調(diào)離西安到公司本部營業(yè)事業(yè)部。
    1、1月1號到西安三星管道二次配報到,并從事現(xiàn)場施工管理的工作,當時的主要工作場所在潔凈室,這也是我第一次接觸潔凈廠房。之前的工作場所一直都是在室外,初到潔凈廠房工作真的很不習(xí)慣。工作環(huán)境的變化,規(guī)范的要求,施工要求的改變很大。而且潔凈廠房的面積很大,我們的工作點也很多,當時熟悉環(huán)境,和現(xiàn)場施工要求就花費了好多時間。當然了,在自己艱難的熟悉的過程中我也學(xué)到了很多,現(xiàn)在對于潔凈廠房的施工已經(jīng)很熟悉了。
    2、3月,由于項目人員的變動和項目經(jīng)理的安排,我開始從事西安三星管道二次配的項目結(jié)算工作,協(xié)助現(xiàn)場施工管理。項目結(jié)算工作很繁瑣,包括對下包班組的結(jié)算和對三星業(yè)主的結(jié)算。對于下包結(jié)算還是相對容易一些的,結(jié)合簽訂的合同協(xié)議,核算工程量,做到認真細致。對于業(yè)主的結(jié)算,就相對繁瑣了。在合同內(nèi)正常結(jié)算的基礎(chǔ)上反復(fù)推敲,尋找那些隱藏的結(jié)算點,希望能為公司多獲得點利潤。三星業(yè)主對于結(jié)算資料的要求很多,而且變化很快,例如加班點工的確定,當我換了2天加班加點匯總出來,提交上去的時候。三星業(yè)主的一封郵件,一個全新的表格發(fā)了過來,那時的我?guī)缀醣罎ⅰ?個深夜的奮斗付之東流。沒辦法也只能咬牙重新整理。
    3、年7月,西安三星結(jié)算工作全部結(jié)束,同時我也收到了公司的調(diào)令,回?zé)o錫本部的營業(yè)事業(yè)部。剛回到公司就很忙,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)參與揚子江的報價工作。造價,這又是一個全新的工作。工程量計算、詢價、選價、套定額,出成本。固定的模式,卻有著太多需要學(xué)習(xí)的細節(jié)和經(jīng)驗,每參加一個項目的報價,都會發(fā)現(xiàn)一些不一樣的工作方法。由于大家都很忙,沒有誰會細細的教你怎么做,怎么做好好這份工作。一切一切都要考自己去摸索,不斷的出錯,不斷的做重復(fù)的工作。說實話這份工作很枯燥,整天都在與數(shù)據(jù)打交道,但卻也能讓我學(xué)到很多。
    作為跨入這行不久的我們,有著太多需要學(xué)習(xí)的工作經(jīng)驗。我要努力提高自己的技能和執(zhí)行力,盡快的成長和進步。其中,以下幾點是我下年重點要提高的'地方:
    1、要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;
    2、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;
    3、把握一切機會提高專業(yè)能力,加強平時知識總結(jié)工作;
    4、精細化工作方式的思考和實踐。
    在今后的工作過程中,我會做到多聽、多看、多想、多做、多溝通,向前輩學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步,我相信只要我認真積極對待工作、誠懇熱情待人,我會有跟好的發(fā)展。
    國企單位年度總結(jié)篇三
    “質(zhì)量第一”是企業(yè)永恒的主題,更是自己追求的目標。我在多年施工中,能自始至終把質(zhì)量放在首位,堅持了用質(zhì)量來贏得企業(yè)信譽,來滿足業(yè)主需求,為美化市容多創(chuàng)精品。我所堅持的措施有:
    1、落實質(zhì)保措施,提高監(jiān)控到位。我堅持在項目上嚴細質(zhì)保職能,分工明確。堅持做好各項質(zhì)量文字交底和質(zhì)量交接記錄。確保每項質(zhì)量施工都有文字交底。以便更好地指導(dǎo)生產(chǎn)人員按標準、按要求去操作。項目上的專職質(zhì)量員,我主動給其一定的相應(yīng)權(quán)力,讓其主動牽好質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)質(zhì),使他們進一步做好了質(zhì)量監(jiān)控預(yù)案,并協(xié)助整體基礎(chǔ)上搞好了本工程質(zhì)量管理的分工,確保質(zhì)量監(jiān)控?zé)o空白點。
    2、重點部位,重點監(jiān)控。對于工程易出現(xiàn)質(zhì)量問題的施工部位,如:防水和模板工程。我堅持設(shè)專人把關(guān),并做好監(jiān)控管理,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
    3、嚴格規(guī)范,提高作業(yè)水平。在質(zhì)量管理中動員大家要嚴格按規(guī)范去驗收,把住每一道工序,要把省優(yōu)的標準落實到操作面,使參建人員都知道,干出什么樣產(chǎn)品為省優(yōu)標準,使產(chǎn)品一次成優(yōu),杜絕二次維修。
    4、層層管理,人人把關(guān)。我始終堅持在項目上形成人人把關(guān)的質(zhì)量管理氛圍。質(zhì)量管理不單質(zhì)量員一人的工作,其它項目管理人員也要有質(zhì)量指標。也要對質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)負責(zé)。要在層層管理上形成操作人員對自已施工面負責(zé),分包隊要對承包區(qū)域負責(zé)。項目管理人員要對各自工程創(chuàng)優(yōu)指標負責(zé),項目經(jīng)理要對全工程創(chuàng)優(yōu)達標負責(zé),從而使工程質(zhì)量管理嚴格處于受控狀態(tài)下。
    通過自己在質(zhì)量管理方面的摸索,個人掌握了一些質(zhì)量管理上的招法。為自己管理項目質(zhì)量管理工作充實了力量。
    國企單位年度總結(jié)篇四
    20xx年以來,根據(jù)年初制定的工作計劃和目標,在中心領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,緊緊圍繞市委開展“提升服務(wù)水平,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”這一契機,堅持以提升城市品位和諧社會為目標,以鞏固“省級衛(wèi)生文明城市”和發(fā)展“國家級衛(wèi)生城市”,推動環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康發(fā)展為己任,勇于創(chuàng)新,奮力拼搏,實現(xiàn)環(huán)衛(wèi)隊伍“迎合新形勢、適應(yīng)新需求”這一新目標。不斷完善管理機制,搞好服務(wù)上臺階,強化素質(zhì)樹形象,加強管理出效益等方面開展工作,在人員少、任務(wù)重、事務(wù)雜的情況下,所有人員團結(jié)一心,密切協(xié)同,堅持以“寧愿一人臟,換來萬家凈”的服務(wù)理念圓滿完成全年工作計劃。
    一、樹立服務(wù)意識,提升服務(wù)質(zhì)量
    一年來,開創(chuàng)發(fā)展公廁保潔工作中,我處堅持以鞏固“省級衛(wèi)生文明城市”發(fā)展“國家級衛(wèi)生城市”創(chuàng)建成果為標準,充分發(fā)揮“寧愿一人臟,換來萬家凈”環(huán)衛(wèi)精神,愛崗敬業(yè),起早貪晚,為開創(chuàng)公廁保潔工作新局面履行職責(zé),積極貢獻。今年,我們進一步完善了“十無、七凈、兩通、兩完好”標準,全天候保潔,隨臟隨保潔,確保城市公廁環(huán)境衛(wèi)生清潔。另外,我們還突出了如下工作重點,確保公廁各項工作整體推進,全面提升,取得新進展:
    1、在公廁保潔工作管理上,按照“企業(yè)化管理,市場化運作”的基本思路,充分發(fā)揮質(zhì)檢隊伍的作用,每天對公廁保潔情況實行全方位的檢查,分片分段,責(zé)任到頭。
    2、監(jiān)督管理員檢查日常工作中,健全作業(yè)衛(wèi)生檢查制度,加強對衛(wèi)生督查員的督導(dǎo)檢查,充分發(fā)揮衛(wèi)生督查員的作用,要求督查員“四到位”,即責(zé)任到位、糾錯到位、記錄到位、反饋到位。檢查員采取跟班作業(yè),實行一對一管理辦法,對衛(wèi)生不達標的地方,實行死盯的辦法督促保潔員及時糾正,使公廁保潔工作日漸提高。
    二、加強設(shè)施建設(shè),提升整體形象
    隨著公廁建設(shè)規(guī)模的不斷擴大,日常維修量也明顯增加。為了公廁管理水平、創(chuàng)造良好優(yōu)美的人居環(huán)境,我們加班加點、起早貪黑,發(fā)現(xiàn)故障及時報告及時維修,盡量做到故障不過夜。對需要進行更新維護的設(shè)備,及時修理維護更新,杜絕問題事故的發(fā)生。隨著進入寒冬季節(jié),溫度氣候開始下降,公廁設(shè)施的安全受到威脅,我們積極做好防寒防凍工作的開展。給上下水管設(shè)施設(shè)備穿上“棉衣”,在公廁內(nèi)設(shè)置電暖器增強室內(nèi)溫度,進行空調(diào)檢修及線路維護,保證公廁實施設(shè)備運行的安全,使得公廁全天可以正常用行。
    三、20xx年的工作中雖取得了一些成績,但仍存在一些不足的問題:
    1、作為窗口服務(wù)單位,相比之下各項服務(wù)工作尚有不足之處,要求標準不高,要求不嚴,在以后的工作將進一步加強。
    2、保潔員整體素質(zhì)有待提高,導(dǎo)致在以往各項服務(wù)工作中出現(xiàn)滯后、不規(guī)范等現(xiàn)象,影響整體服務(wù)質(zhì)量及監(jiān)督管理職能的發(fā)揮。
    3、節(jié)約將從點滴做起,在節(jié)能方面沒有考慮周全。
    20xx年的工作安排
    一、理論思想方面
    1.完善并落實各規(guī)章制度。無規(guī)矩不成方圓,完善規(guī)章制度并認真貫徹落實,規(guī)范操作程序,提供規(guī)范服務(wù)。
    2.加強對外交流與學(xué)習(xí),借鑒先進管理經(jīng)驗,取長補短。
    3、加強職工思想教育工作和安全培訓(xùn)工作。
    4、迎合新形勢,適應(yīng)新需求。
    二、工作規(guī)劃方面
    1、進一步加強各類設(shè)備設(shè)施的安全檢修,確保各類管網(wǎng)正常運行,防止意外事故的發(fā)生。開展以“節(jié)能、節(jié)水、節(jié)電”為重點,提高保障服務(wù)水平,創(chuàng)建節(jié)約型后勤保障體系活動。重點加強水、電管理,杜絕長流水、長明燈現(xiàn)象,在水、電、維修等方面實行分類專人負責(zé)制。在日常工作中把安全始終放在第一位,不定期在上班時間或夜間巡視,嚴禁使用大功率電器、出門不關(guān)用電器等行為,將任何有損安全的行為扼止在萌芽狀態(tài),杜絕發(fā)生安全事故。
    2、提升形象、強化監(jiān)督管理。加強衛(wèi)生保潔治理,做到管保結(jié)合,以管為主,不斷促進衛(wèi)生保潔工作穩(wěn)步提高,同時圍繞人性化服務(wù)提升理念,以高境界定位、高標準要求,在執(zhí)行細節(jié)和流程上不斷提高。要建立長效管理機制,堅持規(guī)范化管理,制定和完善有關(guān)制度,主動接受社會監(jiān)督;明確職責(zé),嚴格考核。錄用公廁保潔員,要進行崗前培訓(xùn),加強職業(yè)道德和技能教育,一線管理人員實行掛牌上崗文明服務(wù)。按照“標準化、常態(tài)化、規(guī)范化”的新型模式來發(fā)展,對保潔標準進行細化、量化,采用經(jīng)濟處罰和百分制考核末位淘汰相結(jié)合的雙向考核來發(fā)展。
    3、完善公廁設(shè)施,設(shè)置統(tǒng)一規(guī)范。分期分批改造損壞情況厲害人流量大的公廁。完善、更新市區(qū)公廁導(dǎo)向標志、公廁標識、男女廁標識,主動公開并上墻公示“服務(wù)時間、服務(wù)標準、服務(wù)工號、管理單位、監(jiān)督電話”等內(nèi)容的公廁服務(wù)管理制度。
    新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),新的開始。所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,學(xué)習(xí)別人身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我?guī)?,二是天道酬勤?BR>    國企單位年度總結(jié)篇五
    。
    今年,由于人事變動,及時調(diào)整了局綜治工作和創(chuàng)建“平安單位”工作領(lǐng)導(dǎo)小組及調(diào)解、治保工作小組,明確了分管領(lǐng)導(dǎo),重新確定了局兼職保安干事、信息員和消防員。 明確任務(wù),明確獎懲,并加強督促和檢查,年內(nèi)局長辦公會和局務(wù)會研究部署綜合治理和創(chuàng)建“平安單位”工作次。按要求及時上報了《二五年上半年綜治工作和“平安單位”創(chuàng)建工作小結(jié)》和《××年綜治工作成員單位述職報告》。
    為推動全年創(chuàng)建“平安單位”工作的開展,我局按照《××年度社會治安綜合治理目標責(zé)任書》的要求和縣委辦、縣政府辦涇辦發(fā)號文件要求及全縣建設(shè)“平安涇縣”再動員大會精神,認真研究制定了《二五年創(chuàng)建“平安單位”實施方案》和《二五年綜治工作計劃》,為全年綜治和“平安單位”創(chuàng)建工作的開展確定了具體目標和任務(wù)。修訂完善了局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)組工作職責(zé)和安全保衛(wèi)、消防工作制度并上墻,強化了安全保衛(wèi)和消防工作措施,堅持執(zhí)行部門日輪流值班和節(jié)假日值班制度。消除安全事故隱患,及時更換了只滅火器藥粉,取消了液化氣灶燒水(不易管理),統(tǒng)一使用電水壺,發(fā)放到部門,明確各自責(zé)任。對檔案庫房安裝了鐵門,并實行兩道門上鎖管理,鑰匙專人保管。
    一是把加強干部職工的綜治意識和法制意識作為提高依法行政水平的重要措施來抓落實。今年,我局按照局“四五”普法和依法治局規(guī)劃的總體要求及“四五”普法總結(jié)驗收的工作部署,補缺補差,制定了《二五年“四五”普法工作計劃》,繼續(xù)利用學(xué)習(xí)日組織干部職工有計劃地學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)知識及綜合治理和創(chuàng)建“平安單位”工作宣傳教育活動,并重點開展了《行政許可法》、《國家公*員法》《信訪條例》等法律知識學(xué)習(xí)和測試活動,利用簡報、講座等教育形式努力使干部職工做到學(xué)法、懂法、用法、守法,沒有違規(guī)違紀和違法事件,沒有出現(xiàn)安全事故,樹立了人事編制部門良好的社會形象。
    二是把矛盾糾紛排查工作作為維護社會穩(wěn)定的一項政治任務(wù)來抓落實。結(jié)合我局來信處理及領(lǐng)導(dǎo)干部公開接訪活動的開展,制定了矛盾糾紛排查工作實施方案,開展了兩次矛盾糾紛和隱患集中排查活動,以來信來訪的辦理和落實為主要內(nèi)容,逐一進行梳理,要求局各部門以企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部待遇落實、縣鄉(xiāng)機構(gòu)改革和事業(yè)*位改革的遺留問題等新情況、新問題為重點開展了全面摸排,盡力把問題解決在基層,隱患消除在萌芽狀態(tài)。并堅持實行綜治工作月報告和零報告制度,不定期向縣綜治部門報送重要綜治信息(篇)。
    三是把認真處理來信來訪作為服務(wù)基層、為群眾排憂解難的一項重要工作來抓落實。按照新《信訪條例》的規(guī)定,及時修訂印發(fā)了《涇縣人事局(編辦)信訪工作管理規(guī)定》,規(guī)范工作程序,落實相關(guān)措施。在來信處理中,嚴格按照有關(guān)規(guī)定和要求,做到來信閱批及時,交辦及時,答復(fù)及時,建立了來信來訪月督辦制度。截止目前,我局共受理信訪件件,其中轉(zhuǎn)辦信訪件件,自辦件件,辦結(jié)率達以上。在處理這些來信來訪工作中,我局認真對照政策并積極做好與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,力求做到件件有落實,有回音,對按照政策不能解決的,耐心細致地做好解釋工作,矛盾不激化、不上交,努力維護社會穩(wěn)定。
    國企單位年度總結(jié)篇六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    2021年,黨委辦公室在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的***五中***精神,牢固樹立“四個意識”,不斷增強“四個自信”,切實踐行“兩個維護”,緊密圍繞中心工作,當好參謀,做好助手,全面提升服務(wù)水平,較好地完成了年度各項工作任務(wù),取得了實實在在的工作成效。
    一、2021年完成的主要工作及取得的成績。
    (一)公文運轉(zhuǎn)及印鑒管理工作。
    進一步改進和規(guī)范辦文流程,嚴格公文的收發(fā)、登記、歸檔等工作,發(fā)文管理做到了文件內(nèi)容合法合規(guī),文種使用正確,文字表達精準,格式規(guī)范。在公文受理環(huán)節(jié),對那些可發(fā)可不發(fā)的公文不發(fā),可合并發(fā)的公文合并發(fā),可用電話通知的堅決不發(fā)。截至目前今年處理黨委收文xx個,處理黨委發(fā)文xx個。
    法人印章、黨委印章、黨委工作部印章管理按照《印章、介紹信管理辦法》的規(guī)定嚴格執(zhí)行,實行印章和用印登記簿由專人妥善保管,用印審批手續(xù)完備,記錄完整,保證了印章使用的規(guī)范化、制度化。暫未出現(xiàn)出現(xiàn)印章的濫用和盜用現(xiàn)象,今年發(fā)文啟用xx。
    當前隱藏內(nèi)容免費查看及下級黨組織印章1枚。
    (二)信息及調(diào)研工作。
    信息報送工作按照要求做到了及時準確報送,廣泛宣傳了公司黨建工作重點和亮點,未出現(xiàn)漏報、虛報的現(xiàn)象,信息內(nèi)容數(shù)字準確、情況清楚、主題鮮明、文字簡練,較好的完成了信息的報送交流工作。截至目前上報公司信息xx條,《xxxxx》采用1條;與公司行政辦公室共同編輯《xxx信息》39期。完成xxxx到公司開展調(diào)研座談相關(guān)工作。同時,能夠針對重點、難點、熱點問題開展調(diào)研工作,截至目前共撰寫調(diào)研報告1份,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理有關(guān)問題,做到了決策前搞好調(diào)研,提供依據(jù);決策中協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作,提供預(yù)案;決策后提出意見和建議。
    (三)會務(wù)管理及接待工作。
    以務(wù)實高效的服務(wù)切實履行協(xié)調(diào)、保障等職能,認真做好辦會工作。一年來組織召開黨委會會議x次,履行黨建工作責(zé)任研究決定事項xx項、前置研究企業(yè)重大經(jīng)營管理工作xx項;組織黨委辦公會次、籌備黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作會議、創(chuàng)先爭優(yōu)表彰大會等xx余次,認真做好每次會議的議題安排、材料準備、會場布置、會議服務(wù)、會議記錄及會后落實等工作。日常始終堅持接待工作無小事,周密安排,注重細節(jié),時時處處維護公司良好形象,得到接待對象的一致好評。
    (四)督查督辦與協(xié)調(diào)工作。
    充分發(fā)揮督查督辦作用,建立了督查督辦臺賬,認真落實“第一議題”學(xué)習(xí)機制,推動企業(yè)重大決策部署、重點工作、重要指令要求貫徹落實。充分發(fā)揮主觀能動性,預(yù)先安排工作,做到事前勤溝通、事后多反饋,確保了工作準備充分,銜接緊密。一是搞好領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)。堅持原則性與靈活性相結(jié)合,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,聽取指示,統(tǒng)籌安排領(lǐng)導(dǎo)同志的活動,使各位領(lǐng)導(dǎo)之間的工作聯(lián)結(jié)成一個有機整體。二是加強與行辦、各單位辦公室之間的協(xié)調(diào)。主動加強聯(lián)系,及時就重大決策部署和需要協(xié)調(diào)的問題進行溝通,取得理解與支持。三是搞好部門之間的協(xié)調(diào)。以化解矛盾、加強協(xié)作、凝聚人心、聚合力量為目的,經(jīng)常與部門交流情況,協(xié)調(diào)處理好各部門間的關(guān)系,推動公司形成了團結(jié)一致求發(fā)展、齊心協(xié)力抓落實的良好氛圍。四是搞好上下級之間的協(xié)調(diào)。利用發(fā)文、電話、會議等各種形式,及時把公司各個階段的重大決策和重要部署傳達到各單位,把各單位的工作情況、意見建議反映給黨委,并就有關(guān)事項根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見認真給予了答復(fù)。
    (五)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    印發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施細則》《黨委會議事規(guī)則》《關(guān)于進一步做好解決形式主義問題為基層減負的通知》等多項黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度;組織開展了廉潔風(fēng)險點排查工作、黨委會前置和“三重一大”決策制度執(zhí)行情況自查自糾工作、貫徹落實************重要指示批示及企業(yè)重大決策“回頭看”工作、全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實情況“回頭看”工作。通報了2020年度黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”考核情況,安排部署2021黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    按照主體責(zé)任定期報告制度要求,每月向上級黨委報告黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任落實情況,每季度上報履行全面從嚴治黨主體責(zé)任情況報告,上報了上半年落實***八項規(guī)定情況報告;所屬各單位、項目部每月向公司報告黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任落實情況,每季度上報履行全面從嚴治黨主體責(zé)任情況報告。
    (六)保密工作。
    保密管理嚴格按照《保密工作管理辦法》執(zhí)行,對涉密文件嚴格按照公司保密制度和機要文件管理制度辦理,對于其他保密事項要嚴格遵守保密制度,今年未發(fā)生失密、泄密事件。
    (七)積極配合各部門開展工作。
    配合其他部門完成職代會上的相關(guān)材料、評先評選黨群方面資料等,并積極配合完成與公司其他部門對接的相關(guān)工作,較好地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常工作等。
    二、2021年度工作中存在的問題。
    2021年,在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,黨委辦公室圍繞企業(yè)發(fā)展目標做了許多實實在在的工作,也取得了一定的成績,但工作中還存在一些問題,需要加以改進和提高。與黨委各部門聯(lián)系需要進一步加強緊密;加強與基層的聯(lián)系,完善公司管理制度,加大落實力度;更細致的完成各項工作等。在今后的工作中,將進一步發(fā)揚成績,克服不足,創(chuàng)新工作,爭取更加優(yōu)異的工作業(yè)績。
    黨委辦公室的工作要緊密圍繞公司工作大局,以“建一流隊伍、樹一流形象、干一流工作、創(chuàng)一流業(yè)績”為目標,從實際出發(fā),進一步加強干部隊伍思想政治建設(shè),業(yè)務(wù)能力建設(shè)和工作作風(fēng)建設(shè),切實提高黨委辦公部門的服務(wù)水平。
    (一)加強理論學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。
    一是提高理論素質(zhì)。把學(xué)習(xí)黨的各項政策做為重點,充實完善思想體系,提高文稿質(zhì)量;同時,進一步完善各項學(xué)習(xí)制度,強化督導(dǎo)檢查,確保學(xué)習(xí)效果。二是加強作風(fēng)建設(shè),大興求真務(wù)實作風(fēng),扎實推進機關(guān)效能建設(shè),增強辦公室人員的大局意識、創(chuàng)新意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和效率意識,充分發(fā)揮辦公室的表率作用,努力把造就成政治合格、品質(zhì)優(yōu)秀、作風(fēng)過硬的戰(zhàn)斗集體,爭創(chuàng)一流業(yè)績,不斷把黨委辦公室工作推向一個新的水平。
    (二)加強協(xié)調(diào)合作,全力推進工作落實。
    一是強化對上服務(wù)意識,圍繞公司中心工作提高服務(wù)質(zhì)量。增強服務(wù)意識,找準服務(wù)方式方法,有效保證縣委工作順利運轉(zhuǎn)。二是強化橫向服務(wù)意識,圍繞公司工作重點提高協(xié)作水平。做好橋梁紐帶,使黨委辦公部門的工作有效地拓展到各條戰(zhàn)線之中,保證縣委決策真正落實。三是強化對下服務(wù)意識,圍繞基層工作需求提高解決實際問題的能力。幫助基層和群眾解決實際問題,為他們辦實事、辦好事。
    (三)加強督查督辦,貫徹重點工作落實。
    對“第一議題”、集團公司黨委、集團公司,公司黨委、公司重點工作,公司領(lǐng)導(dǎo)重要指示批示和交辦的重要事項等,做好督查督辦工作,努力實現(xiàn)督查工作全覆蓋、無盲點,促進各項重點工作任務(wù)的有效落實。
    (四)加強強化調(diào)研,發(fā)揮參謀助手作用。
    要根據(jù)黨委的工作指示和要求,積極開展調(diào)研,增加調(diào)硏的數(shù)量,進一步提高調(diào)研質(zhì)量,組織開展有針對性的專題調(diào)研分析,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供基礎(chǔ)依據(jù),確保撰寫出較高質(zhì)量的調(diào)研報告。
    (五)加強黨務(wù)公開,接受內(nèi)外群眾監(jiān)督。
    認真落實《中鐵電氣化局集團第一工程有限公司黨委黨務(wù)公開工作實施方案》,做好公司黨委黨務(wù)公開工作、協(xié)調(diào)督促工作,使公司廣大黨員更好了解和參與黨內(nèi)事務(wù)。
    (六)加強廉潔自律,努力樹立良好形象。
    一是樹立解放思想,與時俱進的創(chuàng)新形象。二是樹立求真務(wù)實,勤政敬業(yè)的公仆形象。三是樹立清政廉明,嚴以律己的廉潔形象。四是樹立規(guī)范辦公,嚴謹有序的文明形象。
    國企單位年度總結(jié)篇七
    20xx年,我堅持以馬克思列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),自覺加強理論學(xué)習(xí),貫徹落實市和鎮(zhèn)第十三次黨代會等相關(guān)會議精神,在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的指導(dǎo)下,帶領(lǐng)**公司全體職工鉆研業(yè)務(wù),努力提高公司業(yè)績。在這一年中,我自身在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的'進步?,F(xiàn)總結(jié)如下:
    在工作崗位上,我時刻要求自己要堅持原則,秉公辦事,服從黨委、政府的統(tǒng)一指揮,樹立大局觀念,善于抓住主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié),求真務(wù)實,以身作則地帶動全體職工共同為公司服務(wù)。
    20xx年,在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的支持下,**公司迎難而上,財務(wù)狀況穩(wěn)健,利潤增長平衡,總體上取得不錯的成績。在具體工作方面,我著力加強公司的內(nèi)部管理,樓盤款項催收,促進新項目的發(fā)展建設(shè)和歷史案件的處理等方面。在工作中,認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準確地了解最近工作的實際情況,為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。
    在政治思想方面,我一直在各方面嚴格要求自己,不斷加強理論學(xué)習(xí)和實踐學(xué)習(xí),自覺加強黨性鍛煉,使黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高,堅持以優(yōu)良作風(fēng)和黨風(fēng)投入到工作中。同時,在公司支部建設(shè)方面,由于支部成立時間尚短,所以我集中在完善支部各項工作建設(shè),促進支部的不斷發(fā)展壯大,認真部署重點工作,狠抓干部隊伍建設(shè),以增加公司的凝聚力。
    通過對20xx年的工作總結(jié),我查漏補缺,不斷完善工作計劃,爭取能更好地完成工作目標,為公司帶來更大的利益,為鎮(zhèn)的城市建設(shè)貢獻一份力量。對于土地資源的有限性,我籌劃在20xx年能夠在做好現(xiàn)有項目的基礎(chǔ)上,尋求新項目增長點,實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展;作為公司的決策者,我將不斷地完善公司制度建設(shè),提升管理水平,加強隊伍建設(shè),強化工作措施,和全體干部職工共同實現(xiàn)公司的經(jīng)濟建設(shè)和黨支部建設(shè)工作;對于困擾我公司多年的歷史案件,我將不斷尋求創(chuàng)新的方式,爭取多部門的支持和合作,以便早日解決這些案件。
    回顧一年來的工作,在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,各項服務(wù)工作均圓滿完成,取得了不錯的成績,得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾肯定。我個人在思想、學(xué)習(xí)和工作上也取得了新的進步,在今后的工作中,我將自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,做一名合格的**,為我公司的發(fā)展和鎮(zhèn)的城市建設(shè)作出自己的貢獻!
    國企單位年度總結(jié)篇八
    個人工作總結(jié) 一年行將漸入尾聲,在這辭舊迎新之時,回顧和總結(jié)過去,展望新一年的發(fā)展未來,有必要對過去的一年進行回顧和總結(jié)。過去的一年在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在領(lǐng)導(dǎo)和同仁的支持和幫助下,我較好地履行了工作職責(zé),完成了本職工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作情況作一簡要匯報和總結(jié):
    (一)努力學(xué)習(xí),全面提高自身綜合素質(zhì)
    我們公司是一個投資管理單位,在實際工作中它要求每一個人都要永無止境地更新知識和提高素質(zhì)。因此,在工作中我也非常重視學(xué)習(xí),堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí)。一是積極投入到學(xué)習(xí)更新當中,進一步提高業(yè)務(wù)管理水平。深刻領(lǐng)會公司業(yè)務(wù)特點和方法,加強業(yè)務(wù)管理水平,保持與公司現(xiàn)行發(fā)展水平同步,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和業(yè)務(wù)實踐。二是強化業(yè)務(wù)理論和專業(yè)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,重點學(xué)習(xí)投資管理知識。在學(xué)習(xí)方法上做到抓住重點,在重點中找重點,并結(jié)合自己在工作實踐中學(xué)習(xí)到的如何處理和解決事物的能力,以及電腦知識方面存在的不足有針對性地進行學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力。同時,刻苦鉆研與本職工作相關(guān)的知識,努力向“復(fù)合型”人才靠近。三是虛心向身邊同仁學(xué)習(xí),努力提高適應(yīng)本職工作需要的本領(lǐng)。首先是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。一年來,我親身感受到領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。其次是向同仁學(xué)。作為一名員工,如不虛心學(xué)習(xí),積極求教,實踐經(jīng)驗的缺乏必將成為制約個人工作能力發(fā)展的瓶頸,因此,單位里的每位同仁都是我的老師, 堅持向領(lǐng)導(dǎo)和同仁學(xué)習(xí),取人之長,補己之短,努力豐富自己、充實自己、提高自己,培養(yǎng)勤于思考的工作習(xí)慣,增強了工作和思維能力,基本適應(yīng)了本職工作的需要。只有不斷地虛心學(xué)習(xí)求教,自身的素質(zhì)和能力才能得以不斷提高。
    (二)扎實工作,全力培養(yǎng)敬業(yè)愛崗精神
    在實際工作的近一年時間里,我個人無論是在思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了長足的進步,這主要得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)教育和同仁們的幫助指導(dǎo),得益于公司內(nèi)部的良好的工作作風(fēng)和昂揚的精神狀態(tài)的影響。這些也促進了個人敬業(yè)精神的培養(yǎng)。作為一名轉(zhuǎn)行到公司人員,能夠參加公司的投資、開發(fā)、管理工作,這是人生的一大轉(zhuǎn)折點,而能夠到這里工作是我非常榮幸的事情。我不但學(xué)到了以前沒有學(xué)到的東西,而且沒有理由不珍視這份工作,沒有理由不干好本職工作。在努力鉆研本職工作的同時,加強對其它工作的了解和掌握,盡快適應(yīng)本職工作的需要。其次是加強愛崗精神的培養(yǎng)?!案梢恍?,愛一行,專一行,精一行”這是我公司里的工作作風(fēng),在努力向合格靠近的同時,把珍惜自己的崗位,珍惜每一次工作學(xué)習(xí)的機會,作為提高自己的熱愛本職工作崗位的關(guān)鍵環(huán)節(jié),無論負責(zé)什么工作都能夠竭盡全力的完成每一項具體工作,從而在實際工作中體現(xiàn)熱愛本職、珍惜崗位的工作心態(tài)。第三是帶動奉獻精神的培養(yǎng)。一年來,公司同仁們舍小家顧大家,講大局講奉獻,廢寢忘食的奉獻精神時刻在激勵著我努力工作。盡最大努力,以飽滿的熱情和良好的狀態(tài),積極投入到各項工作中,同時以最大努力完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。
    (三)嚴謹細致,全心做好服務(wù)保障工作
    公司是對外窗口又是綜合辦事機構(gòu),處于現(xiàn)場和公司本部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中樞地位,能否按照“服務(wù)現(xiàn)場”的標準做好各項工作,關(guān)鍵在于是否具有小心謹慎、如履薄冰責(zé)任意識,是否具有強烈的主人翁意識,是否具有良好的團隊精神和高度的集體榮譽感。一年來,我注重從以下三個方面加強自身建設(shè)。一是重細節(jié)講規(guī)矩。要做好服務(wù)工作必須具有嚴謹細致的工作作風(fēng),因此,在每一項工作當中,我始終堅持一絲不茍,嚴肅認真的工作作風(fēng),嚴格按照規(guī)章制度完成各項工作,盡最大努力能把工作做的完美,保證工作質(zhì)量。二是重大局講服務(wù)。公司作為中樞系統(tǒng),我作為中樞系統(tǒng)的一分子,有責(zé)任維護公司的良好形象。所以,我始終把維護好公司的形象作為完成好本職工作的前提,通過為現(xiàn)場服務(wù)的思想,體現(xiàn)良好形象,從而為公司樹立良好的形象。三是重團結(jié)講協(xié)調(diào)。在公司的運作過程中,使我感受最深的就是公司的團隊精神,我因到這個集體而感到自豪,因此我非常珍視在這里工作。在工作中用認真,積極主動的態(tài)度融入到這個集體當中。
    一個人有缺點并不可怕,但是如果不能發(fā)現(xiàn)自己的缺點就可怕了。因此,發(fā)現(xiàn)自己的問題,正視自己的問題,敢于糾正自己的問題,才能在不斷的總結(jié)中成長進步。
    主要表現(xiàn):工作中主觀能動性不夠強,有時存在著“自掃門前雪”的思想,開拓創(chuàng)新的意識不夠足。 通過總結(jié),我有幾點感觸:其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團隊精神就成了一句空話。。其二是要學(xué)會與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。公司的機構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了的監(jiān)督職能;二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動變?yōu)橹鲃?;其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。隨著公司的不斷發(fā)展它不再局限于某個專業(yè)學(xué)科和領(lǐng)域、公司在企業(yè)發(fā)展、投資、管理、旅游、環(huán)保等諸多領(lǐng)域都有所涉足。這就給我們提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需加強自身的學(xué)習(xí),來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。在新的一年里直面新的挑戰(zhàn)。必須解放思想,銳意進取,求真務(wù)實,發(fā)揚與時俱進的工作作風(fēng)。
    20xx年必將是公司更加兢兢業(yè)業(yè)工作的一年,作為公司的一員,我將隨著公司的日益壯大和發(fā)展而發(fā)展。在新的一年里,我將認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,努力使自己的專業(yè)和工作效率全面進入一個新水平,為公司的投資開發(fā)做出自己應(yīng)有的努力。
    國企單位年度總結(jié)篇九
    1.參與并組織了全局范圍內(nèi)的風(fēng)險問題梳理工作。xx年集團公司提出了全面風(fēng)險管理的要求,這對我們來說既是機遇也是挑戰(zhàn),機遇就是能更好的規(guī)避企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中各種風(fēng)險,減少企業(yè)不必要的損失。挑戰(zhàn)就是這項工作是一個新課題過去沒有接觸過,需要在實踐中不斷摸索,邊學(xué)邊做。同時我們感到工作量特別大,需要有耐心才能完成好這項工作。根據(jù)總部要求,局、分公司下發(fā)了《關(guān)于開展內(nèi)控風(fēng)險梳理工作的通知》,并于6至7月對所屬單位及相關(guān)部門進行了一次全面的風(fēng)險問題梳理,局共發(fā)現(xiàn)了244個風(fēng)險點,并于8月召開了局、分公司內(nèi)控風(fēng)險梳理審查會,就如何解決這些問題提出具體措施。這對我局今后各項工作提供了寶貴的經(jīng)驗,起到了很好的借鑒作用。
    2.堅持辦好半月一期的《企業(yè)經(jīng)營管理簡報》。此項工作是我自xx年正式接手。簡報是體現(xiàn)企業(yè)文化的一部分,是對外宣傳內(nèi)控的一個窗口。通過辦簡報既宣傳了內(nèi)控知識,反映最新企業(yè)管理動態(tài),增強各級管理人員的內(nèi)控意識與管理意識。同時也提高了我的寫作能力與表達能力。通過這個平臺談?wù)勱P(guān)于企業(yè)管理的看法,對我來說是一個很好的鍛煉與提高。
    3.積極配合集團公司審計局南京審計分局內(nèi)控獨立評價組檢評工作。此次審計局對華東局的內(nèi)控環(huán)境,業(yè)務(wù)流程控制點做了全面細致的審查,對華東局適用的18個業(yè)務(wù)流程中的16個進行了檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)有22個問題需要進一步整改落實。針對存在的問題,于xx年6月20號下發(fā)了《關(guān)于做好審計組內(nèi)控檢查問題整改的通知》。各單位針對存在的問題高度重視,積極整改,及時上報整改結(jié)果,我把各家整改結(jié)果進行統(tǒng)一匯總,并向?qū)徲嬀痔峤涣恕度A東石油局xx年審計內(nèi)控獨立檢查評價整改報告》。通過此次審計局檢查以及我們整改,解決了許多已經(jīng)發(fā)生或者可能發(fā)生的問題,更加有利于華東局的生產(chǎn)經(jīng)營正常運行。
    4.參與內(nèi)控制度的梳理工作。制度貫徹落實的好壞決定內(nèi)控管理水平的高低。為了進一步確保內(nèi)控工作高效、有序進行,狠抓制度建設(shè),提高制度的執(zhí)行力,5月下發(fā)了關(guān)于填報《局、分公司xx、xx年度制度情況調(diào)查表》的通知。各單位、各部門積極反饋,我結(jié)合內(nèi)控風(fēng)險梳理工作,查明現(xiàn)有制度建設(shè)與內(nèi)控要求的差距,將企業(yè)內(nèi)控制度與企業(yè)各專業(yè)管理制度有機結(jié)合起來,為今后更加科學(xué)合理的進行內(nèi)控制度的制定與內(nèi)控實施細則的細化提供了依據(jù)。
    5.參加九項費用開支標準及項目補助辦法的檢查工作。局、分公司成立了由計財、人勞、審計、企改四個部門人員共同組成的開支標準執(zhí)行情況檢查組,我主要負責(zé)九項費用開支標準部分的檢查。通過此次檢查,使我對全局各單位的情況有了一個更加深刻的了解,大部分單位的開支范圍、開支標準、報銷方式、財務(wù)核算均能按照華東石字[xx]26號文規(guī)定執(zhí)行,總體情況執(zhí)行較好。但同時也存在一些問題,已向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作了專題匯報。
    6.參與xx版“三基”實施細則全面考核驗收和調(diào)研工作,積極配合“三基”辦進行xx版“三基”工作實施細則的編制。為了加強各項專業(yè)管理制度與“三基”管理的配套與銜接,我參與并完成了“三基”工作框架圖,它對各單位在各類基礎(chǔ)資料和臺帳的歸集中起到了規(guī)范統(tǒng)一作用,并分類理清了各項制度,各個文件,在一定程度上提高了工作效率,也減輕了迎檢負擔(dān)。
    7.參與并組織全局范圍內(nèi)的內(nèi)控培訓(xùn)工作。根據(jù)總部及審計局的要求,進一步加強內(nèi)控培訓(xùn)力度,增強全局人員內(nèi)控意識。我局于10月份進行了各業(yè)務(wù)流程骨干培訓(xùn)班,并將此次培訓(xùn)的對象由財務(wù)管理人員拓展到各類管理及業(yè)務(wù)操作人員;對內(nèi)控培訓(xùn)的內(nèi)容由單純的流程解讀拓展到案例分析;對內(nèi)控的培訓(xùn)方式由單一的灌輸式轉(zhuǎn)變?yōu)榛咏涣魇?,起來了很好的培?xùn)效果。
    8.參加xx版分公司《內(nèi)部控制實施細則》修訂升級工作。根據(jù)總部xx年版《內(nèi)控手冊》,同時參照分公司xx版《內(nèi)控實施細則》,針對現(xiàn)階段管理體制及各項業(yè)務(wù)工作特點,組織力量集中編寫。編寫組按照“明確部門責(zé)任,明確工作規(guī)范,明確考評要求”的思路,對34個適用業(yè)務(wù)流程進行了細化,全面更新了xx年版實施細則。
    9.參與朱橋鹽礦及鹽穴油庫礦場試驗項目的協(xié)調(diào)工作。xx年由于新舊股東交替、鹽礦改制、兩證到期以及一系列歷史遺留問題的出現(xiàn),使朱橋鹽礦難以生產(chǎn),項目試驗難以進行。但是項目問題事關(guān)重大,領(lǐng)導(dǎo)帶著我去鹽礦多次,與當?shù)卣?、行業(yè)主管部門、當?shù)匕傩者M行協(xié)調(diào)。這期間困難重重,但通過不懈的努力,目前試驗項目正常進行。
    10.積極參加各項活動。擔(dān)任機關(guān)乒羽協(xié)會委員,代表華東局參加省級機關(guān)第二屆“萬人學(xué)法”知識競賽。
    1、工作經(jīng)驗尚顯不足。在今后工作中要做到“多學(xué)、多看、多聽”,通過不斷學(xué)習(xí)、不斷工作、不斷與人交流來提高自己的工作經(jīng)驗。同時每件事情都要力爭做到精益求精,不留瑕疵,一次完成。
    2、繼續(xù)加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。進一步學(xué)習(xí)有關(guān)先進的管理經(jīng)驗,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,發(fā)揮自己的專長,不斷學(xué)習(xí)新知識,堅持用科學(xué)的方法和先進的理念,去總結(jié)、去思考、去提高。
    3、進一步加強積極主動的工作意識。在工作中要積極主動的完成各項工作,在完成好領(lǐng)導(dǎo)交待工作的同時還要完成好領(lǐng)導(dǎo)尚未想到的事情。把事情提前做好、做細,當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀與幫手。
    在今后的工作中我要繼續(xù)努力,嚴格要求自己,堅持學(xué)習(xí),孔子說過:“取乎其上,得乎其中;取乎其中,得乎其下;取乎其下,則無所得矣!”我堅信只有通過不斷刻苦的努力學(xué)習(xí)才能不斷的提升自己各方面能力。明年是存續(xù)與上市內(nèi)控合并也就是全新的版本發(fā)布的第一年,也是“xx”規(guī)劃的起步之年,更是局、分公司三次創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵之年。我們要鼓足干勁、拼搏進取,以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)、新的征程,爭取在新一年的工作中取得更大的進步。
    國企單位年度總結(jié)篇十
    今年,由于人事變動,及時調(diào)整了局綜治工作和創(chuàng)建“平安單位”工作領(lǐng)導(dǎo)小組及調(diào)解、治保工作小組,明確了分管領(lǐng)導(dǎo),重新確定了局兼職保安干事、信息員和消防員。明確任務(wù),明確獎懲,并加強督促和檢查,年內(nèi)局長辦公會和局務(wù)會研究部署綜合治理和創(chuàng)建“平安單位”工作次。按要求及時上報了《二五年上半年綜治工作和“平安單位”創(chuàng)建工作小結(jié)》和《××年綜治工作成員單位述職報告》。
    為推動全年創(chuàng)建“平安單位”工作的開展,我局按照《××年度社會治安綜合治理目標責(zé)任書》的要求和縣委辦、縣政府辦涇辦發(fā)號文件要求及全縣建設(shè)“平安涇縣”再動員大會精神,認真研究制定了《二五年創(chuàng)建“平安單位”實施方案》和《二五年綜治工作計劃》,為全年綜治和“平安單位”創(chuàng)建工作的開展確定了具體目標和任務(wù)。修訂完善了局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)組工作職責(zé)和安全保衛(wèi)、消防工作制度并上墻,強化了安全保衛(wèi)和消防工作措施,堅持執(zhí)行部門日輪流值班和節(jié)假日值班制度。消除安全事故隱患,及時更換了只滅火器藥粉,取消了液化氣灶燒水(不易管理),統(tǒng)一使用電水壺,發(fā)放到部門,明確各自責(zé)任。對檔案庫房安裝了鐵門,并實行兩道門上鎖管理,鑰匙專人保管。
    一是把加強干部職工的綜治意識和法制意識作為提高依法行政水平的重要措施來抓落實。今年,我局按照局“四五”普法和依法治局規(guī)劃的總體要求及“四五”普法總結(jié)驗收的工作部署,補缺補差,制定了《二五年“四五”普法工作計劃》,繼續(xù)利用學(xué)習(xí)日組織干部職工有計劃地學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)知識及綜合治理和創(chuàng)建“平安單位”工作宣傳教育活動,并重點開展了《行政許可法》、《國家公*員法》《信訪條例》等法律知識學(xué)習(xí)和測試活動,利用簡報、講座等教育形式努力使干部職工做到學(xué)法、懂法、用法、守法,沒有違規(guī)違紀和違法事件,沒有出現(xiàn)安全事故,樹立了人事編制部門良好的社會形象。
    二是把矛盾糾紛排查工作作為維護社會穩(wěn)定的一項政治任務(wù)來抓落實。結(jié)合我局來信處理及領(lǐng)導(dǎo)干部公開接訪活動的開展,制定了矛盾糾紛排查工作實施方案,開展了兩次矛盾糾紛和隱患集中排查活動,以來信來訪的辦理和落實為主要內(nèi)容,逐一進行梳理,要求局各部門以企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部待遇落實、縣鄉(xiāng)機構(gòu)改革和事業(yè)*位改革的遺留問題等新情況、新問題為重點開展了全面摸排,盡力把問題解決在基層,隱患消除在萌芽狀態(tài)。并堅持實行綜治工作月報告和零報告制度,不定期向縣綜治部門報送重要綜治信息(篇)。
    三是把認真處理來信來訪作為服務(wù)基層、為群眾排憂解難的一項重要工作來抓落實。按照新《信訪條例》的規(guī)定,及時修訂印發(fā)了《涇縣人事局(編辦)信訪工作管理規(guī)定》,規(guī)范工作程序,落實相關(guān)措施。在來信處理中,嚴格按照有關(guān)規(guī)定和要求,做到來信閱批及時,交辦及時,答復(fù)及時,建立了來信來訪月督辦制度。截止目前,我局共受理信訪件件,其中轉(zhuǎn)辦信訪件件,自辦件件,辦結(jié)率達以上。在處理這些來信來訪工作中,我局認真對照政策并積極做好與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,力求做到件件有落實,有回音,對按照政策不能解決的,耐心細致地做好解釋工作,矛盾不激化、不上交,努力維護社會穩(wěn)定。
    國企單位年度總結(jié)篇十一
    今年以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局緊緊圍繞全縣中心工作,立足實際,認真履職,團結(jié)協(xié)作,務(wù)實進取,后勤管理服務(wù)保障工作得到進一步提升,年初確定的重點工作得到扎實有序推進,較好地完成了上半年各項工作任務(wù)。現(xiàn)將主要工作完成情況總結(jié)如下:
    一、主要工作。
    (一)公務(wù)接待節(jié)儉高效。
    嚴格執(zhí)行《霍邱縣黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理細則》,強化內(nèi)部管理,努力降低接待運行成本,做到厲行節(jié)約。1—6月,接待清華大學(xué)扶貧辦、市委扶貧督查組等團體、來賓約60批次,600人次,圓滿地完成了各項接待任務(wù),贏得了各級領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓的好評,充分展示了霍邱對外良好形象。
    (二)縣政務(wù)服務(wù)中心物業(yè)監(jiān)管規(guī)范有序。
    按照縣政府領(lǐng)導(dǎo)安排,由我局作為業(yè)主方,負責(zé)縣政務(wù)服務(wù)中心物業(yè)公司監(jiān)管工作。長城物業(yè)公司進駐以來,我局切實加強監(jiān)管,指導(dǎo)監(jiān)督其做好日常管理和安全保衛(wèi)、消防、水電、會務(wù)、空調(diào)、綠化、車輛保序、衛(wèi)生保潔以及各項設(shè)施、設(shè)備的管護。上半年,地暖熱泵整體維護檢修1次,綠化面積1萬平米。同時督促其不斷提升服務(wù)水平、規(guī)范服務(wù)流程,加強服務(wù)質(zhì)量控制,做到政務(wù)中心大樓后勤保障規(guī)范有序。
    (三)公務(wù)用車改革平穩(wěn)推進。
    新建公務(wù)用車停車場,搭建公務(wù)用車服務(wù)平臺,目前,納入公務(wù)用車平臺的車輛有車輛108輛。全縣有公車平臺4個服務(wù)網(wǎng)點,所有車輛已全部安裝gps定位系統(tǒng)和etc通行卡,為每張車配發(fā)車載滅火器,做到一車一油卡。制定并印發(fā)了《霍邱縣公務(wù)用車管理服務(wù)中心機動車輛事故應(yīng)急預(yù)案》、《駕駛員管理制度》、《行車規(guī)范》等系列規(guī)章制度。做到8小時之內(nèi)電腦終端有人值班、8小時之外手機終端有人值班,確保調(diào)度工作不間斷,為全縣機關(guān)公務(wù)活動提供優(yōu)質(zhì)、便捷、安全的用車保障。
    (四)公共機構(gòu)節(jié)能工作扎實開展。
    進一步加大節(jié)能宣傳力度。積極開展“節(jié)能宣傳周”、“全國低碳日”等活動。通過展板展示、發(fā)放宣傳冊等形式,傳播節(jié)能理念,普及節(jié)能知識,為全縣公共機構(gòu)節(jié)能營造良好氛圍。根據(jù)上級主管部門要求,積極開展節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位創(chuàng)建工作。推廣使用節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品。抓好以節(jié)水、節(jié)電為重點的節(jié)能工作,以示范帶動全縣節(jié)能工作的扎實開展,確保完成今年市下達的各項節(jié)能工作目標任務(wù)。
    (五)黨政機關(guān)辦公用房使用情況“回頭看”成效顯著。
    根據(jù)霍邱縣委《進一步壓實“兩個責(zé)任”鞏固拓展巡視成果的實施方案》文件精神,聯(lián)合縣委辦、縣紀委、政務(wù)服務(wù)中心、房產(chǎn)局等單位對政務(wù)服務(wù)中心大樓、司法局、環(huán)保局等18家新入駐單位辦公用房使用情況進行實地檢查。對檢查出的違規(guī)或超標準使用辦公室的單位,已經(jīng)要求整改落實到位。
    (六)會議、活動保障服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效。
    在縣政務(wù)服務(wù)中心c區(qū)三樓1號會議室建設(shè)一套高清視頻會議系統(tǒng),現(xiàn)已達到召開電視電話會議的功能;加強與主辦單位的配合,明確分工,抓好落實,認真做好全縣重要會議、重大活動的服務(wù)保障工作。共承接全縣規(guī)模較大會議10多場次。
    (七)縣交流干部生活區(qū)設(shè)施設(shè)備管護工作保障到位。
    認真做好縣政府辦公區(qū)、縣級交流干部宿舍樓的服務(wù)保障工作,為駐地領(lǐng)導(dǎo)提供必要的衛(wèi)生保潔、物具修繕等服務(wù);按時對縣政府禮堂各類設(shè)施進行檢查,對破損墻面進行了修復(fù)、粉刷,確保政府禮堂正常運轉(zhuǎn);此外,為霍邱合肥高新現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園建設(shè)團隊及掛職縣領(lǐng)導(dǎo)采購辦公用品,尋找安全合適的住所,后勤服務(wù)與管理水平得到很大提升。
    二、下一步工作打算。
    (一)深入推進公務(wù)用車制度改革。
    完成公務(wù)用車停車場二期工程,進一步加強公車使用、司勤人員、車輛后勤保障的管理,努力打造一支高素質(zhì)的駕駛員隊伍,確保公務(wù)用車平穩(wěn)運行;積極穩(wěn)妥開展事業(yè)單位、國有企業(yè)公務(wù)用車制度改革,早著手、早準備,按照市場化、社會化方向積極做好各項基礎(chǔ)工作。
    (二)進一步規(guī)范政務(wù)中心大樓后勤管理。
    進一步提升對政務(wù)中心物業(yè)管理的科學(xué)化、規(guī)范化和精細化水平,及時做好大樓設(shè)施設(shè)備的維護、維修,確保政務(wù)中心大樓后勤保障規(guī)范有序。
    (三)進一步提高后勤服務(wù)保障能力。
    繼續(xù)做好縣干部交流宿舍的日常管理及各項公共設(shè)施、設(shè)備的管護等工作;做好市第四屆運動會等大型會議和活動的后勤保障工作。
    (四)繼續(xù)做好公務(wù)接待工作。
    進一步抓好《霍邱縣黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理細則》的貫徹落實,加強對全縣黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待工作的管理和指導(dǎo);按照縣委統(tǒng)一部署,配合其他相關(guān)單位,在全縣開展“酒桌辦公”專項整治工作,進一步規(guī)范全縣公務(wù)接待。
    國企單位年度總結(jié)篇十二
    為了加強對農(nóng)業(yè)機械的監(jiān)督管理,確保農(nóng)機安全生產(chǎn),根據(jù)《農(nóng)機化促進法》、《道路交通安全法》、《省農(nóng)業(yè)機械管理條例》和農(nóng)業(yè)部第42、43、72號令《拖拉機登記工作規(guī)范》的要求和省農(nóng)業(yè)機械管理局《關(guān)于開展x年拖拉機、聯(lián)合收割機及其駕駛?cè)四甓葯z審工作的通知》和市農(nóng)業(yè)機械管理局《關(guān)于開展x年拖拉機、聯(lián)合收割機及其駕駛?cè)四甓葯z審工作的通知》等有關(guān)規(guī)定,我所上下一條心,牢記“安全責(zé)任重于泰山”,本著“為農(nóng)民服務(wù)、對農(nóng)民負責(zé)’的宗旨,認真務(wù)實地完成了此次年檢工作。
    一、精心準備,做好年檢基礎(chǔ)工作。
    市局對x年拖拉機年檢工作進行了精心組織、周密布置,局成立了由分管副局長曠勁松任組長,監(jiān)理所、管理股、辦公室等部門負責(zé)人為成員的年檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開了全市x年檢工作動員大會,在會上局長瞿運生同志嚴格要求年檢工作人員依法辦事,嚴格遵守年檢工作紀律,講究工作方法,多向農(nóng)民宣傳黨和政府對農(nóng)機方面的政策和法規(guī),做好農(nóng)機窗口服務(wù)工作。此次下鄉(xiāng)年檢工作,市局局長瞿運生,分管副局長曠勁松,多次下鄉(xiāng)督促檢查年檢工作并與參加年檢的農(nóng)機手親切交談,了解農(nóng)機駕駛員的情況,聽取他們對農(nóng)機工作的意見和建議,取得了農(nóng)機駕駛員的信用,贏得了農(nóng)機工作的主動,得到了農(nóng)民朋友的一致好評。
    拖拉機年度檢驗是《道路交通安全法》、《省農(nóng)業(yè)機械管理條例》等法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定。每年的上半年是農(nóng)機部門對拖拉機的集中年檢期,針對拖拉機年檢率逐年下降并成為構(gòu)成農(nóng)機安全生產(chǎn)的突出問題,為促進全市農(nóng)機工作協(xié)調(diào)發(fā)展,適應(yīng)新形勢的要求,我所進一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作思路,通過調(diào)研,采取以下措施以提高拖拉機年檢率:1、加大宣傳力度,提高農(nóng)機手對年度檢驗的認識。我所組織機車所有人和駕駛員進行安全駕駛知識培訓(xùn),執(zhí)勤隊派員授課。我們還通過電視、標語、張貼宣傳通告、發(fā)放宣傳資料等形式,廣泛宣傳農(nóng)機法律、法規(guī),形成強大的輿論引導(dǎo)氛圍,增強農(nóng)機手、農(nóng)機戶的法制觀念、農(nóng)機安全生產(chǎn)觀念和自覺接受農(nóng)機部門管理觀念,消除對拖拉機年度檢驗沒有必要性的錯誤認識,變強制性參檢為主動、自覺參加檢驗。2、由于拖拉機主要用于農(nóng)田作業(yè),個別農(nóng)機戶對拖拉機年檢認識不足,對下發(fā)的集中年檢通知關(guān)注不夠,造成農(nóng)機戶不能按時參檢。我們充分利用拖拉機檔案信息,給農(nóng)機手打電話、發(fā)書面年審?fù)ㄖ?,提示農(nóng)機戶按時參加年檢,科學(xué)有效地提高拖拉機年檢率。3、采取便民措施,提高服務(wù)質(zhì)量。為方便農(nóng)民,我所成立拖拉機集中年檢組,配備齊全,微機、照相、噴漆噴號、檢測等設(shè)備和各種監(jiān)理業(yè)務(wù)需用的證件表格,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、拖拉機保有量集中的村開展年檢工作。凡符合規(guī)定的監(jiān)理業(yè)務(wù)做到一次辦完手續(xù),讓農(nóng)機戶切實感受到主動參加拖拉機年檢、辦理齊全證件帶來的方便、快捷。4、提高監(jiān)理執(zhí)法人員素質(zhì),規(guī)范監(jiān)理各項業(yè)務(wù)。農(nóng)機監(jiān)理規(guī)范化建設(shè)是提高監(jiān)理執(zhí)法人員素質(zhì)、規(guī)范監(jiān)理業(yè)務(wù)的要求,是提高農(nóng)機安全監(jiān)理行業(yè)自律水平、全面規(guī)范農(nóng)機安全監(jiān)理行政行為的有效途徑,是取信于民,保證社會公平、公正的基礎(chǔ),以此讓農(nóng)機管理工作得到農(nóng)機戶、農(nóng)機駕駛操作人員的認可。
    二、嚴格檢驗,確保農(nóng)機安全生產(chǎn)。
    拖拉機年度檢驗是法律法規(guī)授予農(nóng)機部門的一項重要職責(zé),是農(nóng)機監(jiān)理部門履行職責(zé),加強監(jiān)管,保證農(nóng)機安全作業(yè)的一項重要措施。通過對拖拉機進行年度檢驗,能夠有效地提高廣大農(nóng)機手對安全生產(chǎn)的認識水平,改善拖拉機的技術(shù)狀況,進而減少農(nóng)機事故的發(fā)生,保障農(nóng)機安全生產(chǎn)。在車輛檢驗中,我所檢驗工作人員嚴格審查證件,仔細核對車輛的發(fā)動機號碼、車架號碼、車型、顏色是否與行駛證記錄相符,有不符情況的待查明原因后再進行處理。車輛檢驗中嚴格按要求檢車,對不合格車輛要求修復(fù)后進行復(fù)檢。對于要求上線檢測的三、四缸機車,做到了無上線檢測報告單,絕不簽章。
    根據(jù)《道路交通安全法》第十七條規(guī)定,此次年檢一律參加機動車交強險和機動車駕乘人員意外傷害險,不參加保險的車輛,監(jiān)理員不得辦理年檢手續(xù)。
    三、齊心協(xié)力,年檢工作顯成效。
    全面貫徹落實國家搞好安全生產(chǎn)活動和市委、市政府《關(guān)于進一步推進安全生產(chǎn)“三項行動”》的通知的指示精神,加強全市農(nóng)業(yè)機械的安全生產(chǎn)管理,保障人民生命財產(chǎn)安全,使農(nóng)機安全生產(chǎn)在一個良好的氛圍內(nèi)得到發(fā)展,為市經(jīng)濟發(fā)展做出了農(nóng)機人的貢獻。在農(nóng)機年檢工作人員的共同努力,全市一次性檢審?fù)侠瓩C449臺,年檢合格率達100℅,比去年同期大副上升。我所工作人員本著為人民服務(wù)信念,在工作期間認真務(wù)實,公平,公正,得到了農(nóng)機手們的一致好評,也由此增強了他們對農(nóng)機部門的信用,也增加了他們購買農(nóng)業(yè)機械的積極性。
    今年我所年檢工作雖然取得了一定的成績,但今后的工作還很艱巨,農(nóng)機安全監(jiān)理工作要與時俱進,為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造一個安全、祥和的寬松環(huán)境作出我們應(yīng)有的貢獻。
    國企單位年度總結(jié)篇十三
    為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,多年來,認真學(xué)習(xí)貫徹及黨的十九大會議精神,通過學(xué)習(xí),增強了用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦,用理論指導(dǎo)審計工作實踐的水平;進一步堅定社會主義、共產(chǎn)主義信念。通過學(xué)習(xí),理論素養(yǎng)得到了進一步的提升,理想信念更加堅定。
    二、求真務(wù)實,認真履行工作職責(zé)。
    隔行如隔山,剛進審計局時對于我這一個從沒接觸過審計業(yè)務(wù)的新手感到從沒有過的巨大壓力,但面對壓力我沒有畏懼和退縮,虛心向同事請教,向主審學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),通過一段時間的學(xué)習(xí),我很快進入了角色,并能夠獨擋一面,成為領(lǐng)導(dǎo)的得力助手,多年來,我先后參加專項資金審計、任期經(jīng)濟責(zé)任審計、財政收支審計、財務(wù)收支審計、建設(shè)項目審計,到目前為止我已經(jīng)熟悉各行各業(yè)的會計業(yè)務(wù)和在哪些方面容易存在問題,能夠?qū)Σ槌龅膯栴}準確定性,我認為我已經(jīng)完全具備主審的能力,并能圓滿完成了局里交辦的各項任務(wù)。多年來所寫的信息,曾被市局采用,被省廳采用,一篇被《____審計》采用。多次配合紀檢等部門處理上訪等事件,并取得較好的效果,維護了社會穩(wěn)定。
    三、虛心進取,努力更新工作思路。
    多年來,我始終把學(xué)習(xí)放在首位,多次參加了____市審計局組織的審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),還比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了計算機ao和oa審計系統(tǒng)等知識,參加了全國計算機模塊考試,并取得了資格證書。通過一次次的學(xué)習(xí),不斷充實了自己的理論知識和專業(yè)知識,使自己對審計業(yè)務(wù)工作有了更準確的把握,審計工作思路更加開闊。
    經(jīng)過多年來的鍛煉,我個人在總體素質(zhì)上有了明顯的提高,雖然取得了一點成績,但這還遠遠不夠,離審計工作的需要還相差甚遠,我要在以后的工作中,再接再厲,使自己能夠應(yīng)對更多的挑戰(zhàn)。
    國企單位年度總結(jié)篇十四
    (一)是認真做好給領(lǐng)導(dǎo)的車輛服務(wù)工作。為了更好的為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),我在較短的時間內(nèi)熟悉了領(lǐng)導(dǎo)的工作、生活習(xí)慣等,并按照新的要求,積極調(diào)整自己的服務(wù)方式,做到了隨時用車、隨時出車,沒有發(fā)生各種由于出車不及時而耽誤領(lǐng)導(dǎo)工作的事情。同時,我把為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)和為機關(guān)服務(wù)緊密結(jié)合起來,在領(lǐng)導(dǎo)出外的情況下,如果辦公室領(lǐng)導(dǎo)派我執(zhí)行其他出車任務(wù)時,我也能夠積極配合,均做到了安全行車。
    (二)是認真做好車輛的保養(yǎng)和維護工作。多年的駕駛員經(jīng)歷使我認識到,做好車輛保養(yǎng)和日常維護,是安全駕駛的保證。為此,我堅持把功夫下在平時,在沒有出車任務(wù)時,及時對車輛進行保養(yǎng)和維護。這樣,一方面,使車輛在平時始終保持干凈清潔,給領(lǐng)導(dǎo)以舒適的感覺;另一方面,通過對車輛的保養(yǎng),及時發(fā)現(xiàn)存在的毛病,小問題自己動手,大毛病立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報后修理解決,做到了“有病不出車,出車保安全”。
    (三)是積極做到外出期間為領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作。今年以來,我們辦公室對領(lǐng)導(dǎo)出外秘書隨行做了一定的限制。這樣一來,領(lǐng)導(dǎo)外出期間的服務(wù)工作,很大程度上就由司機來承擔(dān)。一年來,在隨領(lǐng)導(dǎo)外出過程中的食宿、對外聯(lián)絡(luò)等,我都不推委,認真去做,沒有發(fā)生任何讓領(lǐng)導(dǎo)不滿意的事情。
    (四)是積極做好單位值班工作。根據(jù)辦公室的安排,所有的車輛都要進行夜間值班。我在自己的值班期間,不隨意外出,不濫交朋友,如果有出車任務(wù)就立即出車,如果沒有出車任務(wù),也在值班室值班,沒有發(fā)生因為各種原因而影響值班出車的情況。
    (五)愛崗敬業(yè),樂于奉獻。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力,做到干一行愛一行。認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。我在本崗位上,按照單位要求準時安全地完成各項出車任務(wù),努力做好自己的本職工作。作為一名***員除保證了公務(wù)用車外,還要積極參加各項義務(wù)勞動。在日常的行車、保養(yǎng)方面要為節(jié)能降耗做積極工作。要自覺遵守各項交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度,在工作中要做到任勞任怨,在工作需要時不論早晚或節(jié)假日都要隨叫隨到,認真完成各項任務(wù)。嚴格遵守出車制度,按時出車,認真保養(yǎng)車輛,使車輛性能保持最佳狀態(tài),努力鉆研技術(shù)、熟練掌握日常保養(yǎng)和駕駛車輛的性能,積極參加安全學(xué)習(xí)。聽從交通***指揮,不酒后開車,文明駕駛、禮讓三先,確保安全行車無事故。整改時限:從我開始,從現(xiàn)在開始,永葆工作熱情,努力實踐諾言,望領(lǐng)導(dǎo)和黨員群眾監(jiān)督實現(xiàn)。