崗位職責(zé)調(diào)整通知范文(19篇)

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    比較是辨析優(yōu)劣、選擇更好方案的重要方法。寫一篇完美的總結(jié),需要充分準(zhǔn)備和規(guī)劃。閱讀這些總結(jié)范文,我們可以對(duì)不同領(lǐng)域的總結(jié)有更深入的了解。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇一
    綜合協(xié)調(diào)局機(jī)關(guān)日常政務(wù);負(fù)責(zé)組織全局性的重要會(huì)議;起草、修改重要報(bào)告和文件;負(fù)責(zé)財(cái)政信息、調(diào)研、宣傳發(fā)布工作;負(fù)責(zé)文電、機(jī)要、督查、檔案、保密、信訪工作;負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)行政、財(cái)務(wù)、接待、辦公設(shè)施、設(shè)備購(gòu)置和管理工作;會(huì)同有關(guān)股室辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案等。
    (一)預(yù)算股。
    制定全縣預(yù)算管理制度,擬定編制預(yù)算的指導(dǎo)思想和原則,提出增收節(jié)支和平衡財(cái)政收支的建議和改革措施;負(fù)責(zé)匯總,編制縣本級(jí)部門預(yù)算草案,匯編全縣財(cái)政收支預(yù)算;負(fù)責(zé)預(yù)算收入的銜接和組織工作,管理預(yù)算內(nèi)外總指標(biāo),統(tǒng)一辦理預(yù)算調(diào)整事宜,擬訂財(cái)政管理體制,負(fù)責(zé)縣對(duì)下級(jí)的轉(zhuǎn)移支付工作;管理縣級(jí)預(yù)備費(fèi),配合有關(guān)股室擬定縣直部門各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn),承擔(dān)向縣人大報(bào)告預(yù)算編制結(jié)果,預(yù)算執(zhí)行情況和財(cái)政總決算的聯(lián)絡(luò)工作,負(fù)責(zé)整個(gè)財(cái)政供養(yǎng)人員信息庫(kù)的建立和上報(bào)。
    (三)國(guó)庫(kù)股。
    1協(xié)調(diào)工作;匯總編制縣級(jí)及全縣財(cái)政總決算和縣級(jí)及全縣行政事業(yè)單位決算。
    (四)行政政法股。
    主要任務(wù)是:組織執(zhí)行《行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則》;負(fù)責(zé)縣級(jí)行政基建的歸口管理和立項(xiàng)審批;會(huì)同分管部門(單位)研究提出經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)、定額、年度預(yù)算和專項(xiàng)資金支出預(yù)算建議;監(jiān)督分管部門(單位)預(yù)算執(zhí)行;對(duì)專項(xiàng)資金追蹤問效,檢查項(xiàng)目實(shí)施中資金管理使用情況,進(jìn)行項(xiàng)目的效益考核;審核批復(fù)分管部門(單位)的年度決算等。
    (五)教科文股。
    (六)農(nóng)財(cái)股。
    (七)企業(yè)股。
    (八)經(jīng)濟(jì)建設(shè)股。
    牽頭與縣發(fā)改局等有關(guān)部門研究制訂財(cái)政投資的有關(guān)政策,參與項(xiàng)目安排;組織實(shí)施財(cái)政經(jīng)濟(jì)建設(shè)財(cái)務(wù)管理制度;負(fù)責(zé)縣本級(jí)財(cái)政性資金投資項(xiàng)目工程概、預(yù)(結(jié))、決算審核及資金使用監(jiān)督;管理國(guó)家糧食、基本建設(shè)(含國(guó)債資金)、國(guó)土、環(huán)保、副食品風(fēng)險(xiǎn)基金等專項(xiàng)資金及縣本級(jí)城建資金。會(huì)同分管部門(單位)研究提出經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)、定額、年度預(yù)算和專項(xiàng)資金支出預(yù)算建議;監(jiān)督分管部門(單位)預(yù)算執(zhí)行;專項(xiàng)資金追蹤問效,檢查項(xiàng)目實(shí)施中資金管理使用情況,進(jìn)行項(xiàng)目的效益考核;審核批復(fù)分管部門和單位的年度決算等。
    (九)外經(jīng)股。
    監(jiān)督執(zhí)行國(guó)有外經(jīng)貿(mào)、旅游和境外企業(yè)、外商投資企業(yè)和外。
    3事財(cái)務(wù)制度;監(jiān)督執(zhí)行財(cái)政預(yù)算內(nèi)行政機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體的非貿(mào)易外匯管理制度;管理外事、援外經(jīng)費(fèi);辦理世界銀行等國(guó)際金融組織和外國(guó)政府貸款的轉(zhuǎn)貸和償還工作;負(fù)責(zé)國(guó)外捐(贈(zèng))款的財(cái)務(wù)監(jiān)管;參與招商引資工作;負(fù)責(zé)分管部門(單位)的財(cái)政財(cái)務(wù)管理等。
    (十)財(cái)政監(jiān)督股。
    (十一)綜合股。
    研究全縣財(cái)政發(fā)展戰(zhàn)略和財(cái)政政策,編制中長(zhǎng)期財(cái)政規(guī)劃;負(fù)責(zé)重要財(cái)稅改革方案的研究和協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)分管部門(單位)的財(cái)政財(cái)務(wù)管理;負(fù)責(zé)住房和移民資金的財(cái)務(wù)管理;負(fù)責(zé)全縣住房資金的管理、監(jiān)督、檢查工作;負(fù)責(zé)稅費(fèi)改革、綜合性財(cái)政統(tǒng)計(jì)和彩票市場(chǎng)監(jiān)管工作等。
    (十二)國(guó)有資產(chǎn)管理股(產(chǎn)權(quán)統(tǒng)計(jì)評(píng)價(jià)股)。
    4核;參與組建企業(yè)集團(tuán)、國(guó)有企業(yè)公司(股份)制改制等企業(yè)改革工作;負(fù)責(zé)行政事業(yè)單位資產(chǎn)處置和非經(jīng)營(yíng)性國(guó)有資產(chǎn)轉(zhuǎn)作經(jīng)營(yíng)性國(guó)有資產(chǎn)的審核工作;負(fù)責(zé)國(guó)有資源實(shí)行資產(chǎn)化管理的有關(guān)事項(xiàng);負(fù)責(zé)縣直單位國(guó)有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)糾紛調(diào)處和行政仲裁等。
    (十三)會(huì)管股。
    (十四)政府采購(gòu)中心。
    (十四)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室。
    5告,及時(shí)組織有關(guān)部門對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行驗(yàn)收、結(jié)算;申請(qǐng)省、市農(nóng)開辦進(jìn)行驗(yàn)收;已通過省、市驗(yàn)收合格的工程項(xiàng)目向村(辦)移交,并簽定《農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工程項(xiàng)目移交管護(hù)合同》。
    (十五)、農(nóng)村綜合改革辦公室。
    在縣農(nóng)村綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組和縣財(cái)政局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹落實(shí)黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針政策以及省、市、縣農(nóng)村綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組的決定,全力做好改革的綜合協(xié)調(diào)和情況收集以及信息反饋等工作。積極推進(jìn)以“三項(xiàng)改革”(鄉(xiāng)鎮(zhèn)撒并及鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革、農(nóng)村義務(wù)教育體制改革、縣鄉(xiāng)財(cái)政體制改革即鄉(xiāng)財(cái)縣管鄉(xiāng)用)為重點(diǎn)的各項(xiàng)配套改革,做好縣領(lǐng)導(dǎo)小組安排的各項(xiàng)工作;完善農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理辦法,建立健全農(nóng)村籌資投勞“一事一認(rèn)”制度;做好鄉(xiāng)村債務(wù)的清理登記和探索其化解辦法;加強(qiáng)稅改專題督查與調(diào)研,為縣領(lǐng)導(dǎo)小組提供客觀真實(shí)的決策依據(jù);認(rèn)真開展宣傳工作,為全縣農(nóng)村稅費(fèi)改革試點(diǎn)工作的順利推進(jìn)營(yíng)造良好的輿論氛圍;認(rèn)真做好農(nóng)村稅費(fèi)改革的監(jiān)督檢查與信訪接待工作;加強(qiáng)和改進(jìn)信息工作、建立健全信息反饋制度。
    十
    七、國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司。
    十八、社會(huì)保障股。
    7會(huì)保障預(yù)算草案;負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)基金、城市居民和農(nóng)村貧困人口最低生活保障資金、國(guó)有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金、救災(zāi)扶貧周轉(zhuǎn)金、藥品收支節(jié)余資金的會(huì)計(jì)核算和監(jiān)管,組織實(shí)施對(duì)社會(huì)保障資金使用的財(cái)政監(jiān)督;統(tǒng)一管理救災(zāi)救濟(jì)資金和災(zāi)后恢復(fù)重建經(jīng)費(fèi);會(huì)同分管部門研究提出經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)和定額、定項(xiàng)補(bǔ)助建議;研究提出下年度預(yù)算編制部門需考慮的因素;研究提出財(cái)政支持的項(xiàng)目,組織可行性分析論證,提出預(yù)算安排的重點(diǎn)及順序;審核提出下年度專項(xiàng)資金支出預(yù)算建議;對(duì)專項(xiàng)資金追蹤問效,監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施中資金的管理使用和配套到位情況,進(jìn)行項(xiàng)目完成后的效益考核;研究制定部門、單位和項(xiàng)目資金使用的財(cái)務(wù)管理辦法;審核、辦理部門和單位決算;負(fù)責(zé)分管部門(單位)國(guó)有資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)界定、登記、轉(zhuǎn)讓、劃轉(zhuǎn)等工作;完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇二
    原任部門:調(diào)任部門:
    職務(wù):職務(wù):
    工資:工資:
    兼職崗位:兼職崗位:
    相關(guān)說明。
    到新崗位報(bào)到時(shí)間:年月日。
    批示調(diào)出部門意見調(diào)入部門意見人力資源部意見審核領(lǐng)導(dǎo)意見。
    本人意見本人同意變更,對(duì)工作內(nèi)容、崗位和工資作上述變更,將按時(shí)赴新崗位工作,認(rèn)真完成新工作崗位上的任務(wù)。
    簽名:
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇三
    教學(xué)工作部是負(fù)責(zé)全校性教學(xué)管理的職能部門。主要負(fù)責(zé)日常教學(xué)管理、師資隊(duì)伍建設(shè)、考務(wù)與學(xué)籍管理、教育研究及對(duì)各專業(yè)科相應(yīng)工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)等。具體職責(zé)如下:
    一、全面負(fù)責(zé)學(xué)校整體教學(xué)管理工作。
    1、負(fù)責(zé)擬定學(xué)校專業(yè)建設(shè)和專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,審核學(xué)校專業(yè)設(shè)置,加強(qiáng)示范性專業(yè)建設(shè)及實(shí)訓(xùn)室建設(shè)工作。2、審核專業(yè)科提出的教學(xué)大綱、專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)計(jì)劃。
    3、負(fù)責(zé)編制校歷、課表、落實(shí)教師授課任務(wù)。
    4、負(fù)責(zé)教材征訂、發(fā)放、管理工作,教室的分配及現(xiàn)代化教學(xué)手段建設(shè)工作。
    5、指導(dǎo)專業(yè)科做好學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)工作以及實(shí)習(xí)基地的建設(shè)和發(fā)展工作。
    6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查各專業(yè)科組織專業(yè)技能大賽。二、負(fù)責(zé)全校師資隊(duì)伍建設(shè)和管理工作。
    1、負(fù)責(zé)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,參與教師職稱評(píng)審、教師聘用等工作。
    2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)教師工作量、審核并發(fā)放相應(yīng)津貼。
    3、負(fù)責(zé)教師日志、教學(xué)出勤的登記、匯總工作及教師請(qǐng)銷假、調(diào)課、教師授課情況的檢查等日常工作。
    1、負(fù)責(zé)制定完善學(xué)??紕?wù)制度、學(xué)分制方案,做好試題庫(kù)建設(shè)、試卷的審核、打印、保密等工作。
    2、負(fù)責(zé)組織全校性考務(wù)工作、制定下發(fā)考試安排。
    3、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理、完成學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)、升留級(jí)、轉(zhuǎn)退學(xué)、畢業(yè)證及學(xué)生檔案的管理等工作。
    4、負(fù)責(zé)高職及聯(lián)辦學(xué)校學(xué)生學(xué)籍登記、教學(xué)協(xié)調(diào)銜接等工作,協(xié)助招辦落實(shí)各種聯(lián)辦計(jì)劃。
    5、負(fù)責(zé)學(xué)生對(duì)口升學(xué)的宣傳組織工作。四、負(fù)責(zé)教學(xué)研究工作。
    1、負(fù)責(zé)擬定學(xué)校教改方案,督促、檢查、落實(shí)各專業(yè)科專業(yè)、課程改革、教學(xué)方法改革與推廣、考試考查改革工作。
    2、負(fù)責(zé)全校性教學(xué)研討會(huì)、教學(xué)觀摩、校際交流及大型教學(xué)活動(dòng)的組織工作。
    五、全面負(fù)責(zé)各專業(yè)科工作的組織、協(xié)調(diào)與管理工作。六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    一、按照教學(xué)工作部職責(zé)范圍,全面主持本部門工作,負(fù)責(zé)本科室人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、思想政治工作,檢查考核本部門人員崗位職責(zé)的履行情況。
    二、全面負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)管理工作。
    1、負(fù)責(zé)制定和完善各項(xiàng)教學(xué)和教務(wù)管理制度。
    2、負(fù)責(zé)組織擬定學(xué)校專業(yè)建設(shè)和發(fā)展規(guī)劃,加強(qiáng)示范性專業(yè)建設(shè)工作。
    3、審定各專業(yè)科提出的教學(xué)大綱、實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃,并組織實(shí)施。
    4、負(fù)責(zé)制定學(xué)期開課計(jì)劃,下達(dá)各專業(yè)教學(xué)任務(wù),審定專業(yè)科教師教學(xué)任務(wù)安排。
    5、負(fù)責(zé)教學(xué)常規(guī)管理工作,并對(duì)日常教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)。6、負(fù)責(zé)組織召開教務(wù)工作會(huì)議,開展聽課評(píng)課活動(dòng)。7、負(fù)責(zé)教師請(qǐng)銷假、調(diào)課等日常教學(xué)考勤工作。8、負(fù)責(zé)對(duì)教學(xué)責(zé)任事故或問題進(jìn)行調(diào)查認(rèn)定,并提出處理意見。9、負(fù)責(zé)教學(xué)檔案管理工作。
    三、負(fù)責(zé)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)和管理工作。
    1、負(fù)責(zé)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,參與教師職稱評(píng)審、教師聘用等工作。
    2、負(fù)責(zé)制定師資培訓(xùn)計(jì)劃并組織開展教師短期進(jìn)修、校內(nèi)外培訓(xùn)和學(xué)歷進(jìn)修、繼續(xù)教育等工作。
    3、負(fù)責(zé)對(duì)教師課堂教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)和評(píng)價(jià),做好學(xué)期教學(xué)質(zhì)量的分析。
    總結(jié)。
    工作,并及時(shí)提出整改意見和措施。
    4、負(fù)責(zé)組織新聘教師和青年教師的培養(yǎng)和指導(dǎo)工作。四、負(fù)責(zé)全校教學(xué)研究工作。
    1、負(fù)責(zé)擬定學(xué)校教研教改方案,并督促、檢查各專業(yè)科開展教研教改、教學(xué)考察、教師社會(huì)調(diào)研及生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng)等工作。
    2、負(fù)責(zé)全校性教學(xué)研討會(huì)、教學(xué)觀摩、校際交流及大型教學(xué)活動(dòng)的組織工作。
    1、制定完善學(xué)??紕?wù)制度、組織安排考務(wù)工作,并審核發(fā)放相應(yīng)考務(wù)費(fèi)用。
    2、負(fù)責(zé)期末試卷的審核工作。六、負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生學(xué)籍管理工作。
    1、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍檔案的建立、轉(zhuǎn)交及安全管理工作。
    2、負(fù)責(zé)高職及聯(lián)辦學(xué)校學(xué)生學(xué)籍登記、轉(zhuǎn)接等工作;協(xié)助招生就業(yè)辦落實(shí)各種聯(lián)辦計(jì)劃,組織學(xué)生對(duì)口升學(xué)工作。
    3、負(fù)責(zé)學(xué)生畢業(yè)證的辦理、審核、簽發(fā)、驗(yàn)印、安全管理等工作。
    七、負(fù)責(zé)各專業(yè)科的組織、協(xié)調(diào)與管理工作。
    1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)專業(yè)科做好學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)工作。
    2、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、組織管理專業(yè)科在日常教學(xué)管理中的各項(xiàng)相關(guān)工作。
    八、其它工作。
    1、按時(shí)制定工作計(jì)劃,并完成學(xué)期、年度工作總結(jié)。2、負(fù)責(zé)科室財(cái)產(chǎn)的安全管理及日常衛(wèi)生工作。3、負(fù)責(zé)科室內(nèi)各類資料的檔案建設(shè)和管理工作。九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    教學(xué)工作部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)。
    1、協(xié)助部長(zhǎng)完成各項(xiàng)教學(xué)和教務(wù)管理制度及各類文件的草擬工作。2、完成學(xué)期教師教學(xué)授課任務(wù)匯總,班級(jí)實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃的情況匯總和打印存檔工作。3、組織召開學(xué)生座談會(huì),了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況及教師的教學(xué)情況,及時(shí)匯總反饋信息,并做好相應(yīng)的會(huì)議記錄。
    4、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃,制定全校各教學(xué)班級(jí)學(xué)期授課任務(wù)表,并完成全校各類課程表的編排工作。
    5、組織專業(yè)科做好畢業(yè)生崗前培訓(xùn)工作。三、負(fù)責(zé)教材建設(shè)管理工作。
    1、負(fù)責(zé)管理和審核教材的征訂、采購(gòu)、使用和結(jié)算等工作。2、負(fù)責(zé)校內(nèi)自編教材的使用、管理工作。3、完成教材驗(yàn)收、入庫(kù)、分類、整理工作。
    4、完成全校各班級(jí)的教材發(fā)放、統(tǒng)計(jì)、清退及費(fèi)用收繳、審核工作。
    1、完成畢業(yè)生辦證信息、資料的收集、匯總工作。
    1、協(xié)助做好全校性教學(xué)活動(dòng)的組織工作。
    1、完成科室日常衛(wèi)生和財(cái)產(chǎn)的安全使用工作。
    2、完成工作職責(zé)范圍內(nèi)各類資料的檔案建設(shè)和安全管理工作。3、協(xié)助科室人員完成教師日常課堂教學(xué)情況的檢查、監(jiān)督工作。七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    一、日常考務(wù)工作。
    1、完成試題庫(kù)、試卷庫(kù)的建設(shè)和管理工作。
    2、完成全校學(xué)期試卷匯總、審核、錄入、保密、建檔等工作。3、草擬、下發(fā)學(xué)期期中、期末、補(bǔ)考等考試通知,落實(shí)到位。4、擬定考試日程表、監(jiān)考安排表、各班級(jí)考試、考查課匯總表,并及時(shí)通知下發(fā)相關(guān)科室。
    5、完成學(xué)期各類考試的考場(chǎng)安排、樣卷審核、排版、打印、分卷、封裝、管理及考試時(shí)各考場(chǎng)的試卷分發(fā)工作。
    6、完成考試后的試卷清點(diǎn)、裝訂、存檔、入庫(kù)、管理工作,并做好成績(jī)的收集、審核、整理、移交等工作。
    1、完成學(xué)生學(xué)歷證明、畢業(yè)證明的審核、簽發(fā)及管理工作。
    2、完成教學(xué)工作部文件的打印、分發(fā)及建檔工作。3、完成教學(xué)工作部各種表、冊(cè)的建檔管理工作。4、完成科室會(huì)議的記錄和建檔工作。三、其它工作1、完成打印教室分布圖,根據(jù)變動(dòng)及時(shí)更改,并發(fā)放到有關(guān)科室。2、協(xié)助完成學(xué)生畢業(yè)證的打印、填寫、蓋章、驗(yàn)印等工作。3、完成校歷的編制、打印、下發(fā)工作。4、課程表打印、下發(fā)及課程表調(diào)整工作。5、做好打印每學(xué)期專兼職教師、外聘教師情況統(tǒng)計(jì)表和存檔工作。6、做好學(xué)期教學(xué)班級(jí)和班級(jí)人數(shù)統(tǒng)計(jì)表和打印存檔工作。7、協(xié)助完成教材入庫(kù)及發(fā)放工作。
    5、完成工作職責(zé)范圍內(nèi)各類資料的檔案建設(shè)和安全管理工作。6、完成試卷、資料庫(kù)的安全管理和日常衛(wèi)生工作。7、完成學(xué)期各班級(jí)學(xué)生補(bǔ)考科目及名單的匯總和畢業(yè)班大補(bǔ)考學(xué)生名單及科目的匯總工作。
    8、完成科室固定資產(chǎn)的安全使用及日常衛(wèi)生工作。四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    一、日常教學(xué)管理工作。
    1、完成休息室日常衛(wèi)生、打水、報(bào)刊核收上架等管理工作。2、完成教師簽到表匯總、打印及課堂日志的準(zhǔn)備工作。
    1、完成學(xué)生學(xué)籍檔案的建立、電子學(xué)籍錄入及學(xué)籍管理工作。2、完成學(xué)生期末、補(bǔ)考、大補(bǔ)考成績(jī)的登記錄入、打印、存檔等工作,并及時(shí)將成績(jī)匯總發(fā)放到相關(guān)科室和班級(jí)。
    3、完成學(xué)生的休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、轉(zhuǎn)專業(yè)、退學(xué)等學(xué)籍變更手續(xù)的辦理及存檔工作。
    4、完成全校學(xué)期各科成績(jī)單的收集整理及管理工作。5、完成學(xué)生成績(jī)核查及畢業(yè)生不及格科目的匯總工作。6、完成各班學(xué)生學(xué)分卡和學(xué)籍表的登記填寫、存檔工作。
    1、完成學(xué)生學(xué)籍檔案的建立和轉(zhuǎn)交工作。
    2、完成《畢業(yè)生登記表》的填寫、蓋章、整理等工作。3、完成高職及聯(lián)辦學(xué)校學(xué)生學(xué)籍登記、檔案的移交工作。
    4、完成畢業(yè)生檔案安全管理工作,做好檔案的郵寄、移交、領(lǐng)取手續(xù)。
    四、其它工作。
    1、協(xié)助完成教材的發(fā)放工作。
    2、完成科室日常衛(wèi)生和固定資產(chǎn)的安全使用工作。
    3、完成工作職責(zé)范圍內(nèi)各類資料的檔案建設(shè)和安全管理工作。五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇四
    各分局、__(室)、所(院)、中心:
    根據(jù)《關(guān)于印發(fā)東莞市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局主要職責(zé)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制規(guī)定的通知》(東機(jī)編〔__5〕68號(hào))文的要求和工作需要,經(jīng)局黨組研究決定,對(duì)祁__等17位同志的"工作崗位進(jìn)行調(diào)整:
    一、抽調(diào)祁__(稽查局)、盧__(第二分局)、楊__(特設(shè)__)、劉__(第三分局)、曾__(第一分局)、黎__(第二分局)、劉__(稽查局)、袁__(行政審批__)等八名同志到第四分局工作,由祁__負(fù)責(zé)第四分局的全面工作,盧__、楊__協(xié)助祁__開展工作。
    二、__由計(jì)劃財(cái)務(wù)__調(diào)整到行政審批__工作,__由原監(jiān)察室調(diào)整到行政審批__工作,由何建新負(fù)責(zé)行政審批__的全面工作。
    三、李__由辦公室調(diào)整到機(jī)關(guān)黨委辦公室工作,__由原監(jiān)察室調(diào)整到機(jī)關(guān)黨委辦公室工作,由李__負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)黨委辦公室的全面工作。
    四、高_(dá)_由行政審批__調(diào)整到計(jì)劃財(cái)務(wù)__工作。
    五、安排巫__到辦公室工作、劉徽到第二分局工作、程澤偉到第三分局工作。
    請(qǐng)以上17位同志盡快做好工作交接,于12月1日前到新的工作部門正式報(bào)到。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇五
    因主管人員離職,現(xiàn)因工作需要,經(jīng)公司管理人員提名,研究決定對(duì)以下人員進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
    1、原dj部主管劉瓊離職,現(xiàn)由樓面主管陳明慧兼管dj主管一職,并履行該職務(wù)全部職責(zé)。
    2、原前廳部主管王凡離職,現(xiàn)任命杜瓊為前廳實(shí)習(xí)主管一職,主持該部門的日常工作。
    3、樓面部由李荊暫定實(shí)習(xí)領(lǐng)班一職,負(fù)責(zé)協(xié)助主管完成日常管理工作。
    備注:所任命實(shí)習(xí)主管,實(shí)習(xí)期為一個(gè)月,實(shí)習(xí)期內(nèi)發(fā)放原職務(wù)薪水,另有職務(wù)津貼(職務(wù)津貼上報(bào)生效)。
    以上任命決定自發(fā)布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。
    特此通知。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇六
    __員工自20__年9月3日進(jìn)入公司,因工作需要,經(jīng)公司研究決定,從20__年2月起調(diào)任為汽服部租車主管職位,主要工作職責(zé)如下:
    1、監(jiān)管公司運(yùn)營(yíng)情況,根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)操作標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù);。
    2、負(fù)責(zé)城市所屬車輛的日常管理,根據(jù)運(yùn)營(yíng)情況調(diào)配公司所屬車輛;。
    3、按時(shí)、如實(shí)上報(bào)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及運(yùn)營(yíng)狀況;。
    4、協(xié)調(diào)公司車輛發(fā)生預(yù)警及應(yīng)急情況的處理,并進(jìn)行總體協(xié)調(diào)工作;。
    5、指導(dǎo)服務(wù)人員開展工作;。
    6、協(xié)調(diào)城市內(nèi)部業(yè)務(wù)和客戶服務(wù)工作;。
    7、協(xié)助其他工作。
    20__年x月x日。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇七
    完成銷售任務(wù)并協(xié)助好銷售過程中涉及的相關(guān)工作。
    分清責(zé)任方,無論屬哪方過錯(cuò)我們都應(yīng)以誠(chéng)懇的態(tài)度來對(duì)待,不允許以一切有損公司形象的說辭來推卸責(zé)任。
    銷售中應(yīng)注意的相關(guān)工作。
    作,以避免客戶確認(rèn)訂貨卻出現(xiàn)供應(yīng)商無貨從而導(dǎo)致不利于銷售成功的尷尬現(xiàn)象。
    2、售中應(yīng)清晰地向客戶說明張貼壁紙時(shí)將會(huì)涉及消耗的光油/基膜、膠水和施工費(fèi)用。(如該產(chǎn)品的銷售類型定位為我司包施工,則無需向客戶特作說明。)。
    3、售中應(yīng)明確告知客戶產(chǎn)品到貨期,咨詢好客戶的墻面情況并及時(shí)做出是否短期內(nèi)合適貼墻紙的判斷,再與客戶協(xié)調(diào)好安裝時(shí)間,預(yù)約好安裝師傅。如遇困難或問題及時(shí)與店長(zhǎng)做好溝通。
    原諒,再約定其他時(shí)間進(jìn)行施工。
    和應(yīng)當(dāng)收取的定金額。尺寸量度應(yīng)盡量準(zhǔn)確計(jì)算好損耗,以避免給客戶帶來不必要的浪費(fèi)以及為公司增加了庫(kù)存的壓力。
    及時(shí)到達(dá)。
    次與客戶確定安裝時(shí)間并提前通知客戶做好鋪貼前的注意事項(xiàng)及準(zhǔn)備工作。
    客戶做電話回訪。
    時(shí)上報(bào)店長(zhǎng),配合店長(zhǎng)調(diào)查清楚緣由分清責(zé)任方,無論屬哪方過錯(cuò)我們都應(yīng)以誠(chéng)懇的態(tài)度來對(duì)待,不允許以一切有損公司形象的說辭來推卸責(zé)任。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇八
    尊敬的董事長(zhǎng):
    你好!
    我是公司售后服務(wù)部員工的趙笑樂。從去年通過層層選拔、面試來到我公司,從事我愿意終生為之奮斗和喜愛的汽車行業(yè),我很高興。當(dāng)然能親身體驗(yàn)和接觸到被譽(yù)為全球豪華suv的第一品牌,堅(jiān)毅、恒久、舒適和優(yōu)雅代名詞的歐洲著名汽車品牌路虎、捷豹更是我從未想到過的事情。
    從2010年***月在公司售后服務(wù)部上班,到如今對(duì)公司各項(xiàng)制度、章程以及企業(yè)文化理念的深入認(rèn)識(shí)和感知,我想我已經(jīng)能在公司做好全面綜合性的工作。
    為了公司全年銷售額的遞增和未來更加遠(yuǎn)的目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),也為了實(shí)現(xiàn)我個(gè)人對(duì)汽車文化的不懈追求,我想申請(qǐng)調(diào)整崗位,去公司銷售部做一名銷售人員。
    我認(rèn)為憑借自己在學(xué)習(xí)、生活實(shí)踐中的不斷進(jìn)步,以及在公司長(zhǎng)期以來對(duì)經(jīng)營(yíng)和服務(wù)方面的充足認(rèn)識(shí)、準(zhǔn)備,我相信自己能勝任此項(xiàng)工作。趁著公司目前良好的發(fā)展環(huán)境,內(nèi)部員工的團(tuán)結(jié)友善、積極進(jìn)取以及各項(xiàng)業(yè)務(wù)的長(zhǎng)足進(jìn)步,覺得自己不能落后于大家,我要求自己有更高的挑戰(zhàn)與理想目標(biāo)。
    我立志要做公司的“推銷能手”。
    為了我們公司能夠把目前的市場(chǎng)做得更為強(qiáng)大,請(qǐng)?jiān)试S我加入到公司的銷售團(tuán)隊(duì),我會(huì)和銷售部同仁一道為公司創(chuàng)造嶄新的業(yè)績(jī)!同時(shí)也感謝你能給我這個(gè)實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì)!我會(huì)用自己最優(yōu)良的工作業(yè)績(jī)回報(bào)公司。
    此致
    敬禮!
    申請(qǐng)人:河南通孚祥路虎捷豹汽車貿(mào)易有限公司。
    售后服務(wù)部趙笑樂。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇九
    協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)處理機(jī)關(guān)日常工作;負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)辦公秩序和制度建設(shè);負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)文秘、信息、保密、檔案、信訪、督辦和值班等工作;負(fù)責(zé)單位財(cái)務(wù)、資產(chǎn)管理;負(fù)責(zé)建議、提案的辦理工作;負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)黨務(wù)、機(jī)構(gòu)編制、干部管理、勞動(dòng)工資具體工作。
    組織研究安全生產(chǎn)重大問題,起草安全生產(chǎn)重要文件、重要會(huì)議報(bào)告和工作。
    總結(jié)。
    組織安全生產(chǎn)方面的交流與合作;協(xié)助有關(guān)部門做好安全專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審和注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)資格申報(bào)考試及注冊(cè)管理工作。
    分析和預(yù)測(cè)全縣安全生產(chǎn)形勢(shì);聯(lián)系縣政府有關(guān)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作,及時(shí)掌握重要情況和重大事項(xiàng);組織、協(xié)調(diào)全縣性安全生產(chǎn)檢查、專項(xiàng)督查、專項(xiàng)整治和重(特)大安全隱患整改工作;負(fù)責(zé)制定全縣安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制及考核辦法并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查;組織安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案的編制和安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系建設(shè);協(xié)助重(特)大事故的調(diào)查處理工作,并監(jiān)督事故查處的落實(shí)。
    (二)綜合安全股。
    負(fù)責(zé)全縣生產(chǎn)安全事故的綜合統(tǒng)計(jì)和安全生產(chǎn)信息的發(fā)布;組織、指導(dǎo)、推廣、實(shí)施安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用與研究和技術(shù)示范工作;制定安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育年度計(jì)劃;組織、指導(dǎo)和監(jiān)督特種作業(yè)人員(特種設(shè)備作業(yè)人員除外)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要經(jīng)營(yíng)管理者、安全管理人員的安全資格培訓(xùn)考核申報(bào)工作。
    負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品和安全標(biāo)志的監(jiān)督管理工作;實(shí)施對(duì)工礦商貿(mào)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)條件和有關(guān)設(shè)備(特種設(shè)備除外)進(jìn)行檢測(cè)檢驗(yàn)、安全評(píng)價(jià)、安全培訓(xùn)、安全咨詢等社會(huì)中介組織的監(jiān)督管理,并進(jìn)行監(jiān)督管理。
    依法監(jiān)督檢查冶金、電力、貿(mào)易、機(jī)械、輕工、煙草等行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)情況及其安全生產(chǎn)條件、設(shè)備設(shè)施安全和行業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生情況;依法查處不具備安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位;組織相關(guān)建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督公路、水運(yùn)、建筑、水利、郵政、電信、林業(yè)、氣象、教育、旅游、衛(wèi)生等行業(yè)的安全生產(chǎn)工作;組織或參與相關(guān)行業(yè)事故的應(yīng)急救援、調(diào)查處理并監(jiān)督事故查處的落實(shí);負(fù)責(zé)相關(guān)生產(chǎn)安全事故的統(tǒng)計(jì)、快報(bào)、結(jié)案工作。
    (三)礦山安全股。
    依法監(jiān)督檢查煤礦及非煤礦山企業(yè)、地質(zhì)勘探、建材行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)情況及其安全生產(chǎn)條件、設(shè)備設(shè)施安全和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生情況,依法查處不具備安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位;指導(dǎo)和監(jiān)督相關(guān)的安全評(píng)估、評(píng)價(jià)工作;依法負(fù)責(zé)組織或參與相關(guān)事故調(diào)查處理并監(jiān)督事故查處的落實(shí);指導(dǎo)協(xié)調(diào)或參與相關(guān)事故應(yīng)急救援工作;負(fù)責(zé)相關(guān)生產(chǎn)安全事故的統(tǒng)計(jì)、快報(bào)、結(jié)案工作;負(fù)責(zé)監(jiān)督管理和綜合監(jiān)督管理業(yè)務(wù)內(nèi)的各類文件會(huì)議工作;負(fù)責(zé)相關(guān)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育、安全資格培訓(xùn)考核申報(bào)工作;協(xié)助其他股室的工作。
    (四)?;钒踩伞?BR>    依法開展危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)和儲(chǔ)存企業(yè)設(shè)立及其改建與擴(kuò)建的安全審查、危險(xiǎn)化學(xué)品饈物和容器專業(yè)生產(chǎn)企業(yè)的安全申報(bào)審查和定點(diǎn)、危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營(yíng)許可證發(fā)放申報(bào)、縣內(nèi)危險(xiǎn)化學(xué)品登記工作并監(jiān)督檢查;負(fù)責(zé)煙花爆竹經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,依法開展煙花爆竹經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)條件審查和安全生產(chǎn)許可證的審核申報(bào)發(fā)放工作。
    依法監(jiān)督檢查石油、化工(含石油化工)、醫(yī)藥和煙花爆竹行業(yè)經(jīng)營(yíng)單位貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)情況及其安全生產(chǎn)條件、設(shè)備設(shè)施安全和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生情況,依法查處不具備安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位;組織相關(guān)建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收;指導(dǎo)、監(jiān)督相關(guān)的安全評(píng)估、評(píng)價(jià)工作;依法查處不具備安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位;組織相關(guān)建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收;組織或參與相關(guān)事故的應(yīng)急救援、調(diào)查處理并監(jiān)督事故查處的落實(shí);負(fù)責(zé)相關(guān)生產(chǎn)安全事故的統(tǒng)計(jì)、快報(bào)、結(jié)案工作;負(fù)責(zé)監(jiān)督管理和綜合監(jiān)督管理業(yè)務(wù)內(nèi)的各類文件、會(huì)議工作;負(fù)責(zé)相關(guān)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作、安全資格培訓(xùn)考核申報(bào);協(xié)助其他股室的工作。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇十
    ______(單位全稱):
    根據(jù)______文件規(guī)定,自______年____月____日起,______先生/女士的基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)由每月____元提高到每月____元。
    ______年____月____日。
    (單位公章)。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇十一
    為進(jìn)一步完善醫(yī)院人力資源管理,規(guī)范職工工作崗位調(diào)整程序,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,特制定本規(guī)定。
    一、適用范圍。
    全院所有在崗正式職工。
    1、工作需要、合理調(diào)整;公平公開、規(guī)范程序。
    2、因工作需要,各科室可申請(qǐng)?jiān)谠簝?nèi)調(diào)配人員。非工作需要或無特殊原因申請(qǐng)調(diào)崗,一律不予辦理。
    3.接崗部門應(yīng)從本科室實(shí)際情況出發(fā),接收調(diào)崗人員應(yīng)具備從事該崗相關(guān)條件。
    4、人員調(diào)動(dòng)審批手續(xù)辦理完畢,接到人力資源部調(diào)崗?fù)ㄖ獑魏?,方可到調(diào)入部門報(bào)到,否則不得離開原部門和工作崗位。
    5、未經(jīng)人力資源部明確調(diào)動(dòng),或調(diào)動(dòng)雙方自行私下調(diào)動(dòng),一律視為無效調(diào)動(dòng),醫(yī)院將按規(guī)定給予當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人處分。
    三、
    1、員工提出調(diào)整崗位申請(qǐng),應(yīng)填寫《崗位調(diào)動(dòng)申請(qǐng)單》,經(jīng)所在科室、擬調(diào)入科室負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后,報(bào)主管職能部門及分管院領(lǐng)導(dǎo)審批。調(diào)崗申請(qǐng)應(yīng)逐級(jí)上報(bào),不得越級(jí)上報(bào)。
    2、人力資源部負(fù)責(zé)對(duì)《崗位調(diào)動(dòng)申請(qǐng)單》進(jìn)行審核,審核通過后提請(qǐng)?jiān)洪L(zhǎng)辦公會(huì)議研究或報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
    3、人力資源部向員工和相關(guān)部門發(fā)出《崗位調(diào)整通知單》。3個(gè)工作日內(nèi)未按規(guī)定報(bào)到者按待崗處理。
    4、崗位調(diào)動(dòng)申請(qǐng)單存入人力資源部備案,作為中層干部年度績(jī)效考核指標(biāo)之一。
    四、本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行,由人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇十二
    財(cái)務(wù)部:
    公司員工月入職,在公司已工作年月,現(xiàn)在部門(項(xiàng)目)擔(dān)任工作(職務(wù)),現(xiàn)每月工資是元,該員工自入職以來,認(rèn)認(rèn)真真工作,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,該員工的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,考慮該工種的市場(chǎng)價(jià)及其他同級(jí)工種員工資平行。現(xiàn)同意該員工的工資從年月調(diào)為每月元,請(qǐng)財(cái)務(wù)部執(zhí)行。
    項(xiàng)目經(jīng)理:
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇十三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好,首先,感謝您能在百忙之中審批我的申請(qǐng);其次,通過申請(qǐng)我希望能夠給公司創(chuàng)造更大的價(jià)值;最后,預(yù)祝您身體健康工作順利。
    經(jīng)過深思深思熟慮的考慮,現(xiàn)在我鄭重的提出申請(qǐng)從制造二課調(diào)到制造一課,我認(rèn)為這樣更能發(fā)揮我的優(yōu)勢(shì)、實(shí)現(xiàn)我的價(jià)值,為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值與利益。
    在公司工作的這段時(shí)間,通過領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)和同事的指導(dǎo)和帶領(lǐng),讓我學(xué)到了很多東西,我認(rèn)為我有能力勝任新的崗位并為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值和利益。請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一個(gè)展示自己能力的機(jī)會(huì),我會(huì)以一名年輕人特有的青春與活力創(chuàng)造性的完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)與工作,爭(zhēng)取把各項(xiàng)工作做的更好更出色。
    希望您能夠給我一次證明自己的機(jī)會(huì),期待您的答復(fù)!
    申請(qǐng)人:劉浩2013年9月6日。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇十四
    廣東電網(wǎng)公司,各地級(jí)以上市物價(jià)局:
    根據(jù)《國(guó)家發(fā)展改革委關(guān)于南方電網(wǎng)實(shí)施煤電價(jià)格聯(lián)動(dòng)有關(guān)問題的通知》(發(fā)改價(jià)格〔xxx〕664號(hào)),結(jié)合我省情況,從xxx年5月1日起,我省綜合平均銷售電價(jià)提高2.5分/千瓦時(shí)?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
    一、全省居民生活、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、稻田排灌、脫粒、中小化肥生產(chǎn)用電價(jià)格暫不調(diào)整。
    二、其余各類用戶的用電價(jià)格提價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為每千瓦時(shí)2.86分。
    三、國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策鼓勵(lì)類項(xiàng)目中,采用離子膜法工藝的氯堿生產(chǎn)用電和年產(chǎn)能10萬噸以上的電解鋁生產(chǎn)用電電度電價(jià)在原基礎(chǔ)上每千瓦時(shí)提價(jià)1.43分。
    四、鑒于部分躉售縣購(gòu)省網(wǎng)電量的比例較重,躉售電價(jià)調(diào)整后,扣除電價(jià)不調(diào)整的電量,大工業(yè)、非普工業(yè)和商業(yè)用戶電價(jià)提高幅度較大的實(shí)際,決定控制各地實(shí)際電價(jià)調(diào)整幅度,同時(shí)適當(dāng)調(diào)整省電網(wǎng)公司對(duì)部分縣的躉售電價(jià)。
    考慮到仍屬躉售體制的揭陽(yáng)市農(nóng)電公司、潮州楓溪和意溪鎮(zhèn)、汕尾市海豐、陸豐、陸河縣和華僑管理區(qū)與直供地區(qū)已實(shí)現(xiàn)同價(jià),此部分躉售地區(qū)購(gòu)網(wǎng)電電量較多,大工業(yè)、非普工業(yè)和商業(yè)用電電量較少,如其躉售電價(jià)調(diào)整2.86分/千瓦時(shí),供電部門將收支失衡,經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)較大困難,為此,同時(shí)適當(dāng)調(diào)整省電網(wǎng)公司對(duì)此部分地區(qū)的躉售電價(jià)。
    調(diào)整后我省各地的電價(jià)價(jià)目表和峰谷電價(jià)表見附件1。
    五、廣東電網(wǎng)公司對(duì)深圳市的躉售電價(jià)調(diào)整為58.44分/千瓦時(shí)(含稅)。深圳市調(diào)整后的銷售電價(jià)價(jià)目表見附件1。
    六、我省的中小化肥生產(chǎn)用電、氯堿生產(chǎn)用電的用電價(jià)格仍按我局有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行,不實(shí)行峰谷電價(jià)。
    七、對(duì)電解鋁、鐵合金、電石、燒堿、水泥、鋼鐵等6個(gè)高耗能行業(yè)實(shí)行的差別電價(jià)政策仍按我局有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。對(duì)企業(yè)自備電廠有關(guān)價(jià)格、收費(fèi)政策,我局將在近期另行文規(guī)范。
    八、以上電價(jià)調(diào)整自xxx年5月1日起執(zhí)行。
    九、各地價(jià)格主管部門、電網(wǎng)企業(yè)要精心組織,周密安排,做好宣傳解釋工作,確保本通知規(guī)定的各項(xiàng)措施及時(shí)得到貫徹落實(shí)。各地執(zhí)行中如有問題,請(qǐng)及時(shí)報(bào)告我局。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇十五
    根據(jù)校學(xué)生處相關(guān)要求,各院系需按學(xué)生數(shù)的10%建立優(yōu)秀學(xué)生人才庫(kù),我院按以下五種類型建立人才庫(kù),具體要求如下:
    1、學(xué)風(fēng)建設(shè)典型。
    要求:學(xué)習(xí)成績(jī)突出,上一學(xué)年專業(yè)排名前10%。有刻苦學(xué)習(xí)精神,樂于幫助同學(xué),能夠在班級(jí)學(xué)風(fēng)建設(shè)中起到模范帶頭作用。
    2、科技創(chuàng)新典型。
    要求:學(xué)習(xí)成績(jī)良好,上一學(xué)年無掛科。積極參加各類科技競(jìng)賽和實(shí)踐活動(dòng),獲省級(jí)以上科技競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng),科研成果突出,電子協(xié)會(huì)骨干優(yōu)先。
    3、社會(huì)工作骨干典型。
    要求:學(xué)習(xí)成績(jī)較好,上一學(xué)年專業(yè)綜合排名前40%以內(nèi)。有任班委以上學(xué)生干部經(jīng)歷,工作業(yè)績(jī)突出,工作作風(fēng)優(yōu)良,品學(xué)兼優(yōu),綜合素質(zhì)高,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和奉獻(xiàn)精神,在同學(xué)中有較高的威信,能起到模范帶頭作用。
    4、社會(huì)實(shí)踐典型。
    要求:學(xué)習(xí)成績(jī)良好,上一學(xué)年無掛科。積極參加寒暑假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和日常的各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐、志愿服務(wù)、學(xué)雷鋒、課外科研實(shí)踐、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)活動(dòng)。
    5、勵(lì)志成才典型。
    要求:特困生,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異,上一學(xué)年專業(yè)綜合排名前15%以內(nèi)或參加省級(jí)以上科技競(jìng)賽獲獎(jiǎng)項(xiàng)。學(xué)習(xí)刻苦,積極進(jìn)取,樂觀向上,自強(qiáng)自立,有勵(lì)志成才的典型事例。
    以上5類典型,各占輔導(dǎo)員所帶學(xué)生的2%,合計(jì)10%,每個(gè)輔導(dǎo)員上報(bào)的人數(shù)可以略多于應(yīng)報(bào)比例,并填寫人才庫(kù)表格。
    電子與信息工程學(xué)院學(xué)生工作辦公室。
    2013.5.5。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇十六
    一、目的為了明確各崗位在公司日常運(yùn)作中的位置和功能,幫助崗位任職人員明晰、理解本職工作的意義和作用,規(guī)范自身的工作行為從而達(dá)到提升組織運(yùn)行效率、為員工職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展提供依據(jù)的目的。
    二、工作要點(diǎn)。
    通過崗位分析的辦法將各崗位設(shè)立的目的、職責(zé)內(nèi)容、任職條件等要素梳理清楚,并以《崗位說明書》的形式加以固化,形成有效的規(guī)范文件。
    具體明確和解決以下問題:1、崗位應(yīng)履行的主要職責(zé);2、應(yīng)達(dá)到的業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn);
    5、各崗位應(yīng)具備的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)、能力要求;6、工作條件和工作環(huán)境要求。
    三、編寫的一般程序。
    1、《崗位說明書》一般由崗位任職者完成初稿;
    5、最后形成統(tǒng)一的崗位說明書體系。
    四、時(shí)間進(jìn)度。
    《崗位說明書》編制工作分部門、分階段開展。
    第一階段:
    編寫部門:品保部、售后服務(wù)部。
    完成時(shí)間:2015年9月21日。
    第二階段:編寫部門和完成時(shí)間待定。
    3、崗位職責(zé)信息:描述該崗位在組織中所承擔(dān)的功能模塊,并對(duì)每個(gè)模塊的主要內(nèi)容逐一界定,幫助崗位任職者明晰自身在工作開展過程中的作用。
    4、崗位附加信息:對(duì)特定崗位開展工作所需打交道的對(duì)象、任職條件及工作環(huán)境等要素進(jìn)行描述,使任職者明確勝任崗位所需具備的素質(zhì)和能力。
    集團(tuán)總部、旗下分公司:
    各部門、權(quán)屬各單位要依照公司各管理職能部門的管理架構(gòu)及人員崗位編制,按照職能明確,責(zé)權(quán)利一致,便于有效實(shí)施和操作的原則,結(jié)合各自實(shí)際情況,科學(xué)合理地編制本部門、崗位工作人員的崗位職責(zé)說明書及部門工作流程。
    二、工作步驟。
    位職責(zé)說明書要明確每個(gè)崗位的名稱、所在部門、職責(zé)與工作任務(wù)、權(quán)力和責(zé)任等內(nèi)容(見附件)。
    (二)匯總審查。生產(chǎn)基地管理中心綜合管理部負(fù)責(zé)對(duì)各部門報(bào)送的崗位職責(zé)說明書及部門工作流程進(jìn)行梳理、匯總,按照相關(guān)制度予以復(fù)核心審查,結(jié)合各部門實(shí)際情況做必要調(diào)整和規(guī)范后,反饋各部門進(jìn)一步修訂,匯總整理成冊(cè)后提交至集團(tuán)人力資源管理中心審核。(三)審定發(fā)布。在反饋修訂的基礎(chǔ)上,由公司總經(jīng)理辦公會(huì)議對(duì)各部門、各崗位職責(zé)說明書及部門工作流程進(jìn)行審核確定,經(jīng)人力資源管理中心審核,集團(tuán)總經(jīng)理批準(zhǔn),并以公司文件形式發(fā)布。
    三、有關(guān)要求。
    請(qǐng)生產(chǎn)基地管理中心各部門于月日前將各部門整理好的《崗位職責(zé)》及《工作流程》的電子文檔以郵件形式發(fā)送至生產(chǎn)基地管理中心綜合管理部。
    聯(lián)系人:何文欽。
    聯(lián)系電話:33829531/***。
    集團(tuán)人力資源管理中心。
    二〇一二年五月二日崗位職責(zé)說明書。
    簽訂日期:年月日
    各部門總經(jīng)理/總監(jiān)/經(jīng)理:
    為適應(yīng)河南***科技有限公司事業(yè)發(fā)展要求,經(jīng)閆總指示,決定對(duì)各部門工作職能和崗位職責(zé)進(jìn)行重新修訂和編制?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
    一、修訂原則。
    為確保本次修訂工作的順利進(jìn)行,各部門要結(jié)合本部門崗位和編制情況,按照“機(jī)構(gòu)職能明確、職責(zé)權(quán)利一致、崗位職責(zé)明晰、責(zé)任落實(shí)到位”的原則,認(rèn)真編制本部門的工作職能和崗位職責(zé)。
    二、修訂內(nèi)容。
    各部門根據(jù)本單位承擔(dān)的管理和服務(wù)等工作實(shí)際,修訂和編制相應(yīng)的工作職能和崗位職責(zé)(編制格式請(qǐng)參照附件)。閆總對(duì)各部門的工作職能和崗位職責(zé)進(jìn)行審核后發(fā)布。
    三、有關(guān)要求。
    二〇一三年九月二十二日。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇十七
    各公司及財(cái)務(wù)部:公司及財(cái)務(wù)部:
    望以上同志接此通知后能認(rèn)真對(duì)待,保持與公司望以上同志接此通知后能認(rèn)真對(duì)待,同志接此通知后能認(rèn)真對(duì)待及時(shí)調(diào)整觀念,及時(shí)調(diào)整觀念,一致的發(fā)展理念和目標(biāo),以積極的態(tài)度繼續(xù)開展好維修配件連鎖經(jīng)營(yíng)一致的發(fā)展理念和目標(biāo),相關(guān)工作。相關(guān)工作。
    特此。
    四川xx企業(yè)集團(tuán)公司總經(jīng)辦。
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    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇十八
    各市、州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)物價(jià)局(發(fā)展改革委),國(guó)網(wǎng)湖北省電力公司,華能集團(tuán)華中分公司、華電湖北發(fā)電有限公司、國(guó)電湖北電力有限公司,省能源集團(tuán)股份有限公司,其他有關(guān)發(fā)電企業(yè):
    為貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院關(guān)于取消工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專項(xiàng)資金,降低大中型水庫(kù)移民后期扶持基金,合理調(diào)整電價(jià)結(jié)構(gòu)的決定,按照國(guó)家發(fā)展改革委統(tǒng)一部署,決定提高我省燃煤電廠標(biāo)桿上網(wǎng)電價(jià)?,F(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)通知如下:
    一、取消向發(fā)電企業(yè)征收的工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專項(xiàng)資金,將大中型水庫(kù)移民后期扶持基金征收標(biāo)準(zhǔn)由每千瓦時(shí)0.83分錢降低至每千瓦時(shí)0.62分錢(見附件1)。
    二、提高燃煤電廠標(biāo)桿上網(wǎng)電價(jià)(不含參與市場(chǎng)交易的燃煤電廠上網(wǎng)電量電價(jià))。將我省燃煤電廠標(biāo)桿上網(wǎng)電價(jià)(含稅,含脫硫、脫硝和除塵電價(jià))由每千瓦時(shí)0.3981元上調(diào)至每千瓦時(shí)0.4161元。未執(zhí)行標(biāo)桿電價(jià)的燃煤發(fā)電企業(yè)上網(wǎng)電價(jià)(含外資電廠超政府承諾利用小時(shí)上網(wǎng)電量)同幅度上調(diào)。全省各燃煤電廠調(diào)整后的上網(wǎng)電價(jià)標(biāo)準(zhǔn)見附件2。
    三、以上政策自20xx年7月1日起執(zhí)行。
    附件:1.湖北省電網(wǎng)銷售電價(jià)表(20xx年7月1日起執(zhí)行)。
    2.湖北省燃煤發(fā)電企業(yè)上網(wǎng)電價(jià)表(20xx年7月1日起執(zhí)行)。
    湖北省物價(jià)局。
    20xx年x月x日。
    附件1:
    湖北省電網(wǎng)銷售電價(jià)表(20xx年7月1日起執(zhí)行)。
    單位:元/千瓦時(shí)。
    注:1.上表所列價(jià)格,均含農(nóng)村低壓電網(wǎng)維護(hù)費(fèi)1.88分錢,除農(nóng)業(yè)排灌用電外,均含農(nóng)網(wǎng)還貸資金2分錢。
    2.上表所列價(jià)格,除農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用電外,均含大中型水庫(kù)移民后期扶持資金0.62分錢和地方水庫(kù)移民后期扶持資金0.05分錢。
    3.上表所列價(jià)格,除農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用電外,均含可再生能源電價(jià)附加,其中:居民生活用電0.1分錢,其他類別用電1.9分錢。
    4.抗災(zāi)救災(zāi)用電按表列分類電價(jià)降低2分錢執(zhí)行。
    崗位職責(zé)調(diào)整通知篇十九
    尊敬的局領(lǐng)導(dǎo):。
    您好!首先感謝局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和培養(yǎng),同時(shí)還感謝局領(lǐng)導(dǎo)能在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)挑選我來局里服務(wù),再次感謝組織這幾年的培養(yǎng),使得我在工作上和能力上都取得一定的進(jìn)步,在此深表謝意。然而,綜合近來自己的家庭因素,個(gè)人能力因素,生活因素,經(jīng)與家人的慎重的考慮后,特向組織申請(qǐng)調(diào)至回家鄉(xiāng)附近的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。
    2009年11月參加工作以來,個(gè)人表現(xiàn)一般,沒有大的貢獻(xiàn)也沒有多少失誤更沒有多少創(chuàng)新,都是按照工作責(zé)任來完成本質(zhì)工作的,我深知這是我的工作責(zé)任的意義所在。但本人的妻子與孩子和自己三地分開,父母又年紀(jì)較大身體不好,急需人手在家照料。在這幾年的工作里,與家人團(tuán)聚的時(shí)間太少,對(duì)孩子來說未盡到父親的責(zé)任,作為孩子也未盡到孝順的責(zé)任,作為丈夫也未盡責(zé)任。同時(shí),在縣里上班,經(jīng)濟(jì)壓力太大,每個(gè)月除了房租,吃飯,車費(fèi)、一些簡(jiǎn)單的人情往來和孩子必須的奶粉、米粉和衣著錢,已經(jīng)所剩無幾了,在經(jīng)濟(jì)上沒有一點(diǎn)抗風(fēng)險(xiǎn)能力,這使得我很恐懼,很沒有安全感。加之近一年多,自己缺乏體育鍛煉,我的身體也開始有頸椎和腰椎等很多不適。家庭及生活的因素使自己在工作中明顯感到力不從心。希望能夠在不影響單位工作運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下,對(duì)工作崗位進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。盡可能多的照顧到家庭及節(jié)約生活開銷,提高自己家庭在經(jīng)濟(jì)和人力上一點(diǎn)抗風(fēng)險(xiǎn)能力,這樣也有利于為本系統(tǒng)多做一些貢獻(xiàn)。
    因此,請(qǐng)求組織酌情考慮到我的實(shí)際困難,同意我的工作調(diào)動(dòng)申請(qǐng),我將萬分感謝!謝謝!
    申請(qǐng)人:
    2014年5月7日。