通過總結(jié)心得體會,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足,并制定相應(yīng)的改進方案。寫心得體會時,我們要注意邏輯清晰,條理分明,避免碎片化和主題不明確。以下是小編整理的一些優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考學習。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇一
隨著改革開放的深入和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,民營經(jīng)濟已成為我國社會主義市場經(jīng)濟的主要組成部分。就常寧而言,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)126家,民營企業(yè)就占了119家。民營經(jīng)濟的快速發(fā)展既為經(jīng)濟發(fā)展注入了活力,也給現(xiàn)階段黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作提出新的課題。民營企業(yè)內(nèi)部的腐敗往往容易被人忽視,成為被遺忘的反腐盲區(qū)。這不僅影響企業(yè)健康發(fā)展,更惡化了社會風氣。
1、思想認識不到位。很多人認為民營企業(yè)是私人所有,企業(yè)里的腐敗是“家務(wù)事”,而且伸黑手的多是企業(yè)的“親信”,沒有必要大張旗鼓反腐倡廉。尤其是民營企業(yè)主認為,他們沒有執(zhí)法執(zhí)紀權(quán),不存在吃拿卡要的事情,在社會上也處于被動地位,是任人宰割的羔羊。還有一些業(yè)主認為黨員中存在的違反計生政策、社會管理秩序、賭博等問題,是個人的私事,跟企業(yè)沒太大的關(guān)系,對企業(yè)沒有損失,沒有必要過問。一些黨員干部還認為現(xiàn)在是企業(yè)主說了算,民營企業(yè)不存在腐敗問題。這些認識上的誤區(qū)嚴重的影響到民營企業(yè)的凝聚力、核心競爭力和企業(yè)的健康發(fā)展。
2、紀檢監(jiān)察機構(gòu)不健全。據(jù)調(diào)查,50%以上的民營企業(yè),都沒有建立黨組織,建立紀檢監(jiān)察組織、配備了紀檢委員和專職紀檢監(jiān)察工作人員的就更少了。一些負責紀檢監(jiān)察的工作人員也只是名義上的分工安排,沒有經(jīng)過正規(guī)的紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓。
3、黨組織開展活動較少。民營企業(yè)黨員普遍反映黨組織一年內(nèi)開展的活動很少,反腐倡廉方面的活動就更加少了,每月一次的政治理論學習常常因為企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營的原因不能很好的堅持,偶爾開展“三會一課”活動或民主生活會都是蜻蜓點水,應(yīng)付上面的檢查。
4、民主管理難以落實。大多數(shù)的民營企業(yè)都是廠長經(jīng)理說了算,召開廠務(wù)會、董事會也只是走走過場,沒有將民主管理與廠務(wù)公開、黨務(wù)公開有機結(jié)合。沒有建立規(guī)范的公開欄,黨員職工主人公作用沒有得到充分發(fā)揮,民主管理理念淡薄。
5、“內(nèi)鬼”現(xiàn)象并非罕見。由于民營企業(yè)認識上的誤區(qū),助長了民營企業(yè)內(nèi)部的腐敗。據(jù)披露,溫州龍灣區(qū)一家設(shè)備公司的財務(wù)總監(jiān)李某在該公司財務(wù)部門僅工作了7年就利用其手中的職權(quán)和公司管理上的漏洞侵吞公司資金近300萬元,給公司生產(chǎn)、經(jīng)營造成了巨大的損失。類似的“內(nèi)鬼”現(xiàn)象在我國的民營企業(yè)中并非罕見。
1、加強政策理論學習,走出思想認識的誤區(qū)。要加強對民營企業(yè)業(yè)主和黨員干部理想信念教育,從思想源頭樹立拒腐防變的道德防線,使他們真正認識到:民營企業(yè)正日益成為催動社會廉潔與政府廉政同步發(fā)展的重要組成部分,民營企業(yè)的反腐倡廉建設(shè)是黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作全方位、全覆蓋的必然要求,是加強民營企業(yè)黨建工作的重要內(nèi)容,是促進企業(yè)核心競爭力、增強企業(yè)凝聚力和培育企業(yè)發(fā)展后勁的迫切需要。
2、規(guī)范企業(yè)制度體系,完善法人治理結(jié)構(gòu)。要嚴格按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,健全民營企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu),規(guī)范企業(yè)股東會、董事會、監(jiān)事會和經(jīng)營管理者的權(quán)利和責任,建立決策、管理和監(jiān)督相對獨立的制度體系,推動家族制企業(yè)向現(xiàn)代公司制企業(yè)發(fā)展。
3、健全紀檢監(jiān)督機構(gòu),解決民營企業(yè)紀檢監(jiān)督組織“怎么建”的問題。成立紀檢監(jiān)察組織,要針對民營企業(yè)不同情況,分類指導、區(qū)別對待。根據(jù)黨章和一些非公有制企業(yè)的初步經(jīng)驗,可以進行以下探索:對已經(jīng)建立黨委的規(guī)模以上民營企業(yè),要及時建立紀委;對已經(jīng)建立黨總支的民營企業(yè)設(shè)立紀檢組;已經(jīng)建立黨支部的民營企業(yè)設(shè)立專職紀檢委員。
4、科學界定工作職責,解決民營企紀檢監(jiān)督組織“干什么”的問題。根據(jù)十七大新黨章第32條規(guī)定民營企業(yè)紀檢監(jiān)察組織的主要職責是:一是維護黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)的嚴肅性,檢查黨的路線、方針、政策和重大決策在企業(yè)中貫徹執(zhí)行情況,積極開展黨風廉政教育、黨紀條規(guī)教育和正反典型教育,不斷增強企業(yè)黨員職工的黨性觀念和遵紀守法的自覺性,提高黨員干部廉潔自律和拒腐防變的能力。二是積極維護企業(yè)各方的合法權(quán)益。發(fā)動企業(yè)員工檢舉、揭發(fā)有關(guān)權(quán)力部門及其工作人員不作為、慢作為影響企業(yè)發(fā)展,破壞軟環(huán)境建設(shè),甚至索賄受賄、吃拿卡要,侵害企業(yè)利益的腐敗行為;及時查處企業(yè)管理層干部利用手中權(quán)力在企業(yè)原材料采購、產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、銷售以及重點工程、重點項目招標競標以及建設(shè)過程中收受傭金、回扣等腐敗行為;及時查處企業(yè)中層管理人員克扣員工工資,侵害員工享受民主權(quán)益、勞動安全保障權(quán)益、生活權(quán)益等不正當行為。三是加強對民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營事項事前、事中、事后全過程的監(jiān)督檢查,規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為,促進企業(yè)合法經(jīng)營和廉潔經(jīng)營,保證黨的政策和國家法律法規(guī)的貫徹實施。四是嚴肅黨的紀律,對企業(yè)中違反黨的規(guī)定和紀律的黨員,依紀依法查處,確保企業(yè)健康發(fā)展。
5、理順管理體制,解決民營企業(yè)紀檢監(jiān)督組織“怎樣發(fā)揮作用”的問題。一是妥善處理好企業(yè)紀檢監(jiān)督組織與企業(yè)主的關(guān)系。要尊重企業(yè)主對企業(yè)的管理意愿,取得企業(yè)主對開展反腐倡廉工作的理解和支持,做到“目標同向、作用互補、相互監(jiān)督、共同發(fā)展”。二是對擔任黨組織負責人的企業(yè)主要采取由同級紀檢組和上一級紀委共同監(jiān)督管理的體制。企業(yè)紀檢監(jiān)督組織有權(quán)對兼任企業(yè)黨委書記的企業(yè)主的違法違紀行為向上級紀委匯報,由上級紀委實行紀律檢查,根據(jù)違紀性質(zhì)和程度,作出相應(yīng)的紀律處分。上級黨委和紀委,要保護企業(yè)紀委的合法權(quán)益,防止發(fā)生因遭打擊報復而隨意開除或辭退紀檢監(jiān)督組織工作人員的情況。三是企業(yè)紀檢監(jiān)督組織組成人員的產(chǎn)生要按照“黨組織推薦、企業(yè)認可、員工認同”的方式推薦產(chǎn)生。對企業(yè)黨組織中無合適人選的,可由上級紀委指派黨建指導員、黨支部書記兼任企業(yè)紀檢監(jiān)督員。同時,鼓勵和引導從領(lǐng)導崗位退下來尚未到退休年齡的干部特別是熟悉黨務(wù)工作的干部,到規(guī)模以上的企業(yè)擔任黨組織領(lǐng)導職務(wù)或紀檢監(jiān)察組織領(lǐng)導職務(wù),加強對企業(yè)反腐倡廉工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督指導。
6、推進企業(yè)文化建設(shè),營造廉潔和諧的企業(yè)內(nèi)外環(huán)境。先進的企業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的精神支柱。要針對民營企業(yè)特點,大力提倡“誠信廉潔、依法經(jīng)營”的企業(yè)經(jīng)營管理理念,進一步整合企業(yè)文化資源,創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)手段,采取教育培訓、藝術(shù)宣傳相結(jié)合的方式,不斷豐富企業(yè)文化內(nèi)涵,增強企業(yè)文化的吸引力和感染力,營造講文明、講道德、講法紀、講責任、守誠信的文化氛圍。要把廉潔經(jīng)營、誠實守信的企業(yè)文化與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、先進的市場營銷方式和現(xiàn)代人力資源管理有機融合,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標與體現(xiàn)員工自我價值的統(tǒng)一,實現(xiàn)追求企業(yè)效益與提高員工自我價值統(tǒng)一,實現(xiàn)追求企業(yè)效益與提高員工隊伍素質(zhì)的統(tǒng)一,推動企業(yè)效益和社會效益的共同提高。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇二
為配合公司反腐倡廉警示教育地開展,根據(jù)公司地部署要求,我們認真進行了反腐倡廉地學習教育,學習了集團公司20xx年紀檢監(jiān)察工作會議的有關(guān)文件,并開會討論、深入學習,從而深刻感受到了在當今社會進行反腐倡廉的必要性,對自身的思想作風,廉潔自律,遵章守紀,權(quán)利運作等方面有了很大提高。
隨著中央最近的反腐工作如火如荼地開展,我們公司也進行了嚴厲打擊內(nèi)部腐敗分子的工作,集團各監(jiān)察室發(fā)現(xiàn)了一大批內(nèi)部蛀蟲,公司分別給予了不同程度的處罰和處分,情節(jié)嚴重的移交公安機關(guān)處理。一樁樁案件給我們所有員工都敲響了警鐘。
反腐倡廉是加強黨政先進性建設(shè)的重要方面,中共報告又把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置,提出走中國特色反腐倡廉道路。通過深入學習有關(guān)反腐倡廉的工作精神和反腐倡廉先進性教育活動的學習,使我們深刻認識到,只有認真執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,時刻牢筑反腐倡廉的思想防線,克己奉公,廉潔自律,才能保住純潔本色,認認真真做事,踏踏實實清清白白做人,身體力行,才能保證我們的工作從勝利不斷走向勝利。
首先要加強學習,堅定信念。縱觀任何職位的腐敗案件,無不是放松了學習理想信念動搖,導致世界觀人生觀價值觀發(fā)生了扭曲所致。腐敗分子之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市場經(jīng)濟大潮中,在金錢名利的誘惑下,放棄了對世界觀價值觀的改造,放松了對自身的要求,出現(xiàn)了“只講實惠,不講理想;只講索取,不講奉獻;只講錢財,不講原則”的不良信念。因此,在繁忙的工作之余,自己堅持經(jīng)常性的深入學習,大力提高自身的政策水平和理論水平。在學習中,將理論與實際相結(jié)合,將反面案例與正面教育相結(jié)合,結(jié)合分管工作,大力提高自我約束能力和自我警省能力,不斷增強新時期自身拒腐防變的能力。
我們通過學習,提高了思想政治素質(zhì),增強了拒腐防變能力,讓我們堅定了正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利關(guān)。在物欲橫流的當今社會,人們無利而不往,少數(shù)公職人員和黨員干部的放任自流,給國家和人民造成了巨大的財產(chǎn)流失,同時也帶壞了一批干部,從而形成了不良的社會風氣。在整個學習過程中,我們做到了認認真真的學,扎扎實實地學,并深刻體會到了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭地重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用。
作為一名在招投標崗位工作的員工,我更是感覺到了自身職位的敏感性和重要性。在工作中,我們應(yīng)筑牢反腐防線,吸取他人地教訓,防患于未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么,俗話說:一失足成千古恨,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦。所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政地警示防線,是對每個員工地考驗。由于各方面因素地影響,使少數(shù)腐敗分子有機可乘,這已經(jīng)成為廣大人民群眾注目的一個焦點,在與時俱進的今天,我們有能力,有辦法來鏟除腐敗的根源。由于公司目前點多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)、報紙等多種多樣的形式開展警示教育,使所有員工的廉潔意識明顯增強,自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中。要辦好一個成功的企業(yè),每個職工都應(yīng)具有奉獻精神,每一名職工也希望企業(yè)的發(fā)展,自己有不斷的長進,并視之為自己的理想和信念。我們每個人要積極提高自身履行職責的能力,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。在工作中做到正確的認識自己,真誠的對待他人,認真的對待工作,公平的對待管理。
通過學習,我更深切體會到了時刻保持潔身自律的重要性,結(jié)合自己的工作實際,做謙虛樸實、嚴于律己、廉潔奉公的表率,在生活中,我的人生格言是:老老實實做人,踏踏實實做事,快快樂樂生活。而順應(yīng)形式的發(fā)展,強化保廉意識也是我作為一名xx公司員工義不容辭的責任,從而在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線。
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中潔身自律,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利企業(yè)!
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇三
我們黨的黨風廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,反腐倡廉心得體會。切實把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為出發(fā)點和歸宿,認真解決損害群眾利益的突出問題,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,切實糾正損害群眾利益的不正之風,堅持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合。
認真運用黨反腐倡廉的基本經(jīng)驗,借鑒國外反腐敗的有益做法,加強全局性、前瞻性問題的研究,解決新問題,總結(jié)新經(jīng)驗,在繼承中發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)新。加強示范教育,充分發(fā)揮先進典型的引導作用。深化警示教育,深刻剖析違紀違法案件發(fā)生的原因,分類分層次開展教育。
我們集中開展反腐倡廉主題教育,把專題學習、群眾評議與改進工作、解決實際問題結(jié)合起來。必須認真貫徹依法治國基本方略,把反腐倡廉法規(guī)制度的貫徹執(zhí)行作為大事來抓,促使廣大干部增強法律意識和法制觀念,嚴格執(zhí)行各項法規(guī)制度。更好地用制度和法律規(guī)范權(quán)力的運行、約束干部的從政行為懲治腐敗,必須從嚴。
懲治和預(yù)防,是反腐倡廉相輔相成、互相促進的兩個方面。懲治有力,才能增強教育的說服力、制度的約束力和監(jiān)督的威懾力。嚴肅查處違反政治紀律的案件,嚴肅查處利用審批權(quán)、人事權(quán)、司法權(quán)違紀違法的案件,嚴肅查處貪污、受賄、行賄、挪用公款等違法案件,嚴肅查處失職瀆職、嚴重損害國家利益的案件,嚴肅查處各種以權(quán)謀私、嚴重損害群眾利益的案件。
我們要充分認識到通過建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系,深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,為全面推進中國特色社會主義偉大事業(yè)和黨的建設(shè)新的偉大工程提供重要保證,要認真學習查找不足,確實把此次整頓做為提高自身素質(zhì)的一個新起點。
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企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇四
通過深入學習十七大有關(guān)反腐倡廉的工作精神和反腐倡廉先進性教育活動的學習,使我們深刻認識到,只有認真執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,時刻牢筑反腐倡廉的思想防線,克己奉公,廉潔自律,才能葆住純潔本色,認認真真做事,踏踏實實清清白白做人,身體力行,才能保證我們的工作從勝利不斷走向勝利。
一是加強學習,堅定信念??v觀任何領(lǐng)導干部的腐敗案件,無不是放松了學習理想信念動搖,導致世界觀人生觀價值觀發(fā)生了扭曲所致。腐敗分子之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市場經(jīng)濟大潮中,在金錢名利的誘惑下,放棄了對世界觀價值觀的改造,放松了對自身的要求,出現(xiàn)了只講實惠,不講理想;只講索取,不講奉獻;只講錢財,不講原則的不良信念。因此,在繁忙的工作之余,自己堅持經(jīng)常性的深入學習,大力提高自身的政策水平和理論水平。在學習中,將理論與實際相結(jié)合,將反面案例與正面教育相結(jié)合,結(jié)合分管工作,大力提高自我約束能力和自我警省能力,不斷增強新時期自身拒腐防變的能力。
二是以案為鑒,廉潔自律。在加強自身政治理論學習的同時,觀看了一些反面案例警示教育片,思想受到極大震撼。我深刻認識到,領(lǐng)導干部一旦貪欲膨脹利欲熏心,就會喪失理想信念,在金錢面前打敗仗;一旦追逐名利撈取功名,就會導致急功近利,貽誤事業(yè)的發(fā)展;一旦恃權(quán)輕法、心存僥幸,就會觸犯法律受到制裁,最終變成人民的罪人。
工作中筑牢反腐防線,吸取他人地教訓,防患于未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么。俗話說:一失足成千古恨。然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚也。所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政地警示防線。由于公司目前點多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使大家黨紀法規(guī)明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中。
三是多做實事,樂于奉獻。要辦好一個成功的企業(yè),每個職工都應(yīng)具有奉獻精神,每一名職工也希望企業(yè)的發(fā)展,自己有不斷的長進,并視之為自己的理想和信念。因此要激發(fā)職工自覺的工作熱情,讓職工在自己的崗位上不斷的釋放出自己的創(chuàng)新能力。我們每個人要積極提高自身履行職責的能力,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。在工作中做到正確的認識自己,真誠的對待他人,認真的對待工作,公平的對待管理。
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中努力踐行三個代表,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利企業(yè)。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇五
強化教育在反腐倡廉中的基礎(chǔ)作用,是我黨反腐倡廉的一項長期而緊迫的戰(zhàn)略任務(wù)。接下來就跟著本站小編的腳步一起去看一下關(guān)于20xx年企業(yè)反腐倡廉學習。
心得體會。
吧。
近期我們學習了反腐倡廉的報告,這對我的思想有很大的沖擊。在社會主義經(jīng)濟建設(shè)時期,一些同志由于降低了對自己思想修養(yǎng)的要求,淡忘了黨的宗旨,忘記了自己手中的權(quán)力是人民賦予的,逐步淡漠了法制觀念,在個人私欲的驅(qū)使下,在權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、美色關(guān)、子女關(guān)面前喪失了原則,置黨多年的培養(yǎng)教育于不顧,利用職務(wù)之便做出貪污腐敗的事情,邁出了罪惡的步子,最終身敗名裂。對此我的具體心得體會如下:一、提高思想政治素質(zhì),增強拒腐防變能力,樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利觀。在整個學習過程中,我深刻體會到了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭地重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用。
二、以身作則,構(gòu)筑反腐的思想防線。通過學習,我更深切體會到了,做人要謙虛樸實,嚴于律己,廉潔奉公。在生活中,我以“老實做人、踏實做事”為目標。在工作中,強化保廉意識也是我作為一名普通員工義不容辭的責任,在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線。筑牢反腐防線,吸取他人教訓,防患于未然,時刻為自己敲響警鐘,要明白自己該“做什么”,不該“做什么”。俗話說“一失足成千古恨”,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政的警示防線,是對每個干部員工的考驗。
三、接受學習教育,始終保持反腐倡廉氛圍。由于各方面因素的影響,使少數(shù)腐敗分子有機可乘,這已經(jīng)成為廣大人民群眾注目的一個焦點,在與時俱進的今天,我們有能力,有辦法來鏟除腐敗的根源。企業(yè)目前也采用點多面廣的宣傳形式,相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使各級干部員工的自覺性明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中。
讓我們共同維護黨的光輝形象和黨的利益。我將以此警示自己,警鐘長鳴,牢牢樹立執(zhí)政為民、廉政為民的思想觀念,以黨風廉政建設(shè)和個人廉潔自律的實績贏得上級領(lǐng)導和各級部門和廣大群眾的信任與支持。
11月26日,橋梁公司在鳳凰三橋項目部組織了反腐倡廉廉政教育學習,此次學習為我上了一堂深刻的反腐倡廉警示教育課。讓我深刻認識到開展反腐倡廉警示教育的必要性,經(jīng)過學習,對我的啟發(fā)和感觸很深,這是一次深刻的黨性黨風教育,是一次鞭策與激勵,是一次告誡與提醒。一個個反腐案例是長鳴的警鐘,一個個勤廉典范是前行的路標。以下是我的一點心得體會:
一、在思想上,作為一名黨員,必須不斷加強政治理論學習和加強黨性修養(yǎng),必須牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀,共產(chǎn)主義理想和信念是共產(chǎn)黨的精神支柱和靈魂,任何時候都不能動搖,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,筑牢拒腐防變的思想道德防線,才能抵御各種腐朽思想的侵蝕,永遠立于不敗之地。
二、在工作中,必須始終堅定黨的理想信念,提高政治素養(yǎng)和自身修養(yǎng),在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致。作為財務(wù)工作者,我全身心地投入財務(wù)事業(yè),自覺學習黨和國家財政工作的政策及法律法規(guī),充實自己的業(yè)務(wù)知識,提高自己的水平和能力。工作中我努力做到以樹立黨員財務(wù)工作者新形象作為自己學習、工作的要求,堅定為公司的財務(wù)工作做奉獻的理念,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,遵紀守法、弘揚社會主義道德規(guī)范。今后,我將繼續(xù)以認真負責的態(tài)度做好每一件事,擔當自己肩上的每一份責任,對黨、工作、同事給予我的每一份信任負責,踏踏實實完成好每一件工作,扮演好作為一名黨員財務(wù)工作者的角色。堂堂正正做人,清清白白做事。我將發(fā)揮我的智慧,用我的熱情、激情為企業(yè)發(fā)展做貢獻!
為配合反腐倡廉宣傳活動的開展,根據(jù)集團的部署要求,我們認真的進行了反腐倡廉學習教育,并學習了有關(guān)的法律法規(guī),同時學習了有關(guān)文件和領(lǐng)導講話,從而深刻感受到了在當今社會進行反腐倡廉的必要性,對自身的思想作風,廉潔自律,遵章守紀,運作等方面有了很大提高,具體心得體會如下:
一、在學習當中,樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。作為一名領(lǐng)導干部要堅持開展黨風廉政學習,只有通過經(jīng)常地學習教育,才能真正打牢思想基礎(chǔ),筑嚴思想防線,才能樹立正確的名利觀,以平和之心對“名”,以知足之心對“利”,自覺堅持潔心,潔身、潔行、以廉為榮,以儉立身,耐得住艱苦,守得住清貧,抗得住誘惑,始終具有拒腐防變的能力。
活得自然,便得自在。
二:通過學習,提高了領(lǐng)導干部的政治思想素質(zhì),增強了拒腐防變能力,使領(lǐng)導、干部樹立了正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利關(guān).在物欲橫流的當今社會,人們無利而不往,少數(shù)領(lǐng)導干部的放任自流,給國家和人民造成了巨大的財產(chǎn)流失,同時也帶壞了一批干部,從而形成了不良的社會風氣,《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》頒布,這有力的說明了我們黨有決心有信心把反腐倡廉工作抓緊抓好.在整個學習過程中,我們認真學習,并深刻體會到了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用。
三:強化廉潔從政意識,嚴格自律,做廉潔從政的表率在實際生活中,要能頂?shù)米⊥犸L。在市場經(jīng)濟條件下,由于利益主義、享樂主義等腐朽思想的侵襲,一些歪理邪說在社會上流行,在行使權(quán)力時,就必須提高覺悟,堅定信念,錘煉意志,增強免疫力,真正做到理想信念不動搖,大是大非不糊涂,黨性原則不喪失,不被歪理邪說所俘虜。要耐得住清貧。樹立正確的利益觀。不能有“左顧右盼”的攀比心理,心中不能失衡,不隨波逐流,時時處處嚴格要求自己,清正自處,做到心正身正,守住自己的陣地。以平和的心態(tài)做學問,做科研,要抗得住誘惑。要嚴格堅持自重、自省、自警、自勵。要堅持原則、秉公辦事、公私分明,認真處理好親情與黨性的關(guān)系;慎重交友、慎重用權(quán);尊重自己的人格,珍惜自己的聲譽。事事處處爭做表率。在工作中增強政治責任意識,在其位、謀其政、負其責、盡其力,工作辦事講原則講黨性,以一身正氣,兩袖清風的良好形象增強自身的影響力、親和力和感召力。
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中努力踐行黨的精神,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利社會!
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇六
“干部工作中的腐敗是最大的腐敗!”我們黨政領(lǐng)導干部選拔工作中的不正之風和嚴重違紀現(xiàn)象,深深傷害了廣大的干部群眾的工作積極性。只有從這個源頭抓起,才能加強黨心、民心的凝聚力,重新樹立黨的威信和光輝形象?!盀樗接x人,選自己的人”一直以來就是選人用人工作中最讓人頭疼的問題。要在選拔干部工作中營造出“立黨為公、選人為公”的氣氛,做好選拔干部工作,就要堅持原則、制定出操作性強的選拔制度、并加強參與選拔干部的領(lǐng)導自身的素質(zhì)和作風建設(shè)。從我們在平時的反腐倡廉的工作中,積累了一些經(jīng)驗,首先原則上要做到以下四點:
第一、要把“三個代表”重要思想作為選拔干部的首要標準,要把“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則作為建立新的用人機制的原則。在選拔干部之前,我們要對他們的思想動態(tài)進行跟蹤檢查,確認他們真正能做到“三個代表”的要求,如不符合要求,應(yīng)當暫時放置下來,不斷進行培養(yǎng)直至其成熟后,方可重用,否則會給黨和國家留下重大隱患。
第二、要把擴大民主、落實群眾“四權(quán)”作為提高選人用人質(zhì)量的基本方向。即要落實群眾對干部選拔工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要落實這四權(quán),重點落實在知情權(quán)上,群眾對干部選拔的情況不了解,盲目的參與和選擇,只會使我們的工作更加難以開展。只有充分發(fā)揮了民主的選拔工作才能選拔出好的干部,才能選拔出人民所需要的干部。
第三、要規(guī)范和推廣民主推薦。對會議投票推薦和個別談話推薦要進行規(guī)范、對個人推薦和組織推薦要重視,對推薦的程序要按照規(guī)定的具體程序按照標準進行操作。推薦工作是選拔工作的開頭,如果開頭這個基礎(chǔ)打不好,那后來的工作肯定是要失敗的。對推薦出來的干部人選,要采取口頭表決、舉手表決或無記名投票等方式進行嚴格篩選表決,并按規(guī)定實行任前公示程序,將工作全部曝露在群眾面前。
第四、要強化對干部選拔工作的監(jiān)督。規(guī)范用人權(quán)上的強化監(jiān)督,減少出現(xiàn)用人制度上的“個人權(quán)力空間”和“暗箱操作”的機會,在程序上作出了一系列嚴密的規(guī)定?!叭嗣竦难劬κ茄恋摹?,只有將所有選人用人的工作放在群眾的面前,接受人民群眾的廣泛監(jiān)督,才能分辨出是對是錯。
以上述原則才能建立完善的用人制度,堅持用好的制度選人時,并遵循用人制度來選拔好的干部才能選拔出作風好的干部。在完善制度上要注意以下幾個方面:
一要加強督促檢查力度,確保各項工作制度的執(zhí)行力度和方向。二要堅持上一級黨組織每年對下一級黨組織貫徹執(zhí)行制度和干部選拔作用工作情況進行檢查的制度。采取定期檢查與不定期檢查、上級檢查與自查自糾相結(jié)合的方法,及時發(fā)現(xiàn)和解決執(zhí)行過程中存在的問題。三要增強主動監(jiān)督意識,實現(xiàn)監(jiān)督關(guān)口前移。監(jiān)督貫穿于干部選拔作用工作的各個環(huán)節(jié)之中,通過干部監(jiān)督機構(gòu)和干部任免機構(gòu)簽訂監(jiān)督合同,切實把好干部選拔作用的政治素質(zhì)關(guān)、廉政建設(shè)關(guān)、任職資格關(guān)和群眾公認關(guān)。要認真受理和處理群眾反映干部選拔工作問題的信訪舉報信件,及時發(fā)現(xiàn)、糾正和查處選人用人上的違紀違規(guī)行為。要做好選人工作,還要注意領(lǐng)導自己的素質(zhì)作風問題,領(lǐng)導干部要不斷增強自身的政治意識、責任意識、創(chuàng)新意識,增強認識、選拔干部的能力。只有以堅韌的黨性、良好的作風才能保證選好人、用好人。
總而言之,在我們平時選拔工作中,需要一個更加完善、齊全的制度進行制約。在干部選拔選過程中,,最重要、最根本的要求是注重干部的思想政治素質(zhì)、干部的作風、干部的政績、干部的公認程度。注重看干部的思想政治素質(zhì),就看其是否能堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小&平理論,能否以“三個代表”作為自己的工作、生活的準則,只有一心一意為群眾著想,為黨辦實事的同志,才稱得上具備干部應(yīng)有的思想政治素質(zhì)。注重看干部的作風就是加強干部思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風情況的考察;注重干部的政績,就是全面、客觀、真實、科學地識別和評價干部的政績,防止片面性和簡單化;注重看干部的群眾公認程度,就是要用好“群眾公認”這把尺子,做到用好干部、用人民滿意的干部。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇七
為了更好的做好反腐倡廉工作,我有幸參加了我局舉辦的“反腐倡廉警示教育”活動,到縣檢察院參觀了縣人民檢察院預(yù)防犯罪警示教育展廳,受益非淺,感慨良多。習近平總書記提出加強反腐倡廉工作,反腐倡廉工作是我黨立黨之本、執(zhí)政之基,全力推進黨的反腐倡廉工作是我黨面對新形勢新任務(wù)做出的歷史抉擇,現(xiàn)就參加警示教育活動及結(jié)合本職工作談幾點體會:
一、加強政治學習,提高自身素質(zhì)。在警示教育展廳中看到的案例,無不提到當事者放松了學習,思想上信念動搖,世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生偏離,才導致走上了犯罪的道路??梢娫谑袌鼋?jīng)濟的大潮中,面對金錢和名利的誘惑,加強自身的學習,保持思想上的警醒是多么的重要。俗話說“活到老,學到老”,我將做到了認認真真的學,扎扎實實地學,使自己有強烈地責任感和緊迫感,確保思想上過關(guān)。
二、堅持防微杜漸,防范上過關(guān)。“一失足成千古恨”,我想這些一定也是追悔莫及者的內(nèi)心感受,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦。所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔自律的警示防線,是對每個人的考驗。我作為一名交通執(zhí)法者,處于反腐倡廉的風口浪尖,平時更要義不容辭的加強廉潔自律的學習,增加反腐倡廉的意識,做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。關(guān)鍵時刻一定要明白自己該做什么,不該做什么。針對我的實際情況,一定要提高認識,以與時俱進的精神,以發(fā)展的思路和改革的辦法,推動反腐倡廉工作。順應(yīng)形式的發(fā)展,強化保廉意識,做到廉潔自律,從而在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線。
三、嚴格按照制度辦事,行動上過關(guān)。思想是行動的先導,有什么樣的思想,就有什么樣的行動。針對日常工作,我一定按制度辦事,嚴格要求自己,低調(diào)作人,高調(diào)做事。
總的說來,通過這次警示教育學習,我更深切體會到了廉潔自律的必要性,更加深切體會到只有老老實實做人,踏踏實實做事,才能快快樂樂生活。我要以習近平總書記在_大上提出的反腐倡廉精神為指導,腳踏實地、扎實工作,為構(gòu)建社會主義和諧社會、促進交通執(zhí)法事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇八
作為一個經(jīng)營民營企業(yè)多年的企業(yè)家,我對于反腐倡廉的理念非常認同,并從實踐中體會到了其重要性。反腐倡廉不僅是對于企業(yè)的長遠發(fā)展有利的,也是對于社會的責任擔當。以下是我對于民營企業(yè)反腐倡廉的心得體會:
第一段:慎選合作伙伴。
企業(yè)的合作伙伴對于企業(yè)的影響非常重要,在選擇合作伙伴的時候我們必須要進行嚴格的考察。首先,我們需要對于合作伙伴的基本情況、經(jīng)驗和管理水平進行了解,尤其是對于其歷史記錄的查看和審核。其次,我們需要對于合作伙伴的合規(guī)性進行審查,如稅務(wù)、安全、知識產(chǎn)權(quán)等方面,做到事事有據(jù),杜絕違規(guī)違法行為。
第二段:建立健全公司制度。
建立健全的公司制度對于企業(yè)反腐倡廉非常關(guān)鍵,它可以明確人員職責、規(guī)定權(quán)責關(guān)系以及公司管理方式等。需要制訂相關(guān)的規(guī)章制度將公司的績效與公司的風險控制并重,將員工道德和業(yè)績考核貫穿其中,形成公司內(nèi)部監(jiān)督機制。制定制度后,要加大監(jiān)督力度,嚴格實施制度,明確違規(guī)的處理方式,建立社會信任。
第三段:加強員工教育和培訓。
員工是企業(yè)的重要資源,員工教育和培訓是推動企業(yè)反腐倡廉的關(guān)鍵。企業(yè)要制定全員培訓計劃,提升員工的法紀意識和法律素養(yǎng),加強員工對于不正當行為的認識,厘清合理和非法行為的界限,從制度、法制的角度著手進行員工培訓。
第四段:加強對于合同、財務(wù)和采購等核心業(yè)務(wù)的把控。
合同、財務(wù)、采購等事項是企業(yè)運作的核心。在企業(yè)的運營期間,必須對這些核心業(yè)務(wù)進行嚴格把控,一切業(yè)務(wù)必須嚴格按照合同、財務(wù)和采購規(guī)定進行,不得稍有偏差,嚴禁從中謀取私利。我們要建立嚴格的審批制度,規(guī)定審批權(quán)限,對于合同審批、采購流程、財務(wù)審批進行全面管理,建立常態(tài)化的審計機制,杜絕一切可能的違法違規(guī)行為。
第五段:樹立企業(yè)良好形象。
企業(yè)的宣傳是企業(yè)的第一張名片,要有意識地樹立企業(yè)的良好形象。在宣傳報道上要注重道德、良心和誠信,良好的企業(yè)形象,可以增強客戶對企業(yè)的信任感。在這里,企業(yè)要有一個明確的責任感,要做出正確有利于公眾的事情,不僅僅是利益的最大化,而是通過持續(xù)的努力,塑造一種企業(yè)真誠、專業(yè),負責的態(tài)度,努力營造一個干凈、陽光、和諧、公正的環(huán)境。
以上是我對于民營企業(yè)反腐倡廉的心得體會,我相信在實踐中不斷進行總結(jié)對于企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展是至關(guān)重要的。在未來的企業(yè)管理中,我們將在反腐倡廉的理念下,不斷完善企業(yè)的各項制度,加強員工管理和監(jiān)督,積極履行社會責任,做一個廉潔、誠信的實體,為社會做出我們自己的貢獻。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇九
電力企業(yè)在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導下,全面落實科學發(fā)展觀,以“電網(wǎng)堅強、資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、業(yè)績優(yōu)秀”的“一強三優(yōu)”為發(fā)展目標,以“服務(wù)黨和國家工作大局、服務(wù)電力客戶、服務(wù)發(fā)電企業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展”的“四個服務(wù)”為工作宗旨,以“抓發(fā)展、抓管理、抓隊伍、創(chuàng)一流”的“三抓一創(chuàng)”為工作思路,以“公司發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和電網(wǎng)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”的“兩個轉(zhuǎn)變”為發(fā)展思路,在促進能源和電力工業(yè)發(fā)展、服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)和構(gòu)建社會主義和諧社會上作出了重要貢獻,取得了顯著成績。在取得成績面前,我們電力企業(yè)要保持清醒的頭腦,深刻認識到,在當前社會某些不正風氣的影響下,我們電力企業(yè)同樣存在著滋生腐敗的土壤,容易產(chǎn)生腐敗的人和事,影響和妨礙電力企業(yè)的發(fā)展,危害和諧社會的建設(shè)。在電力企業(yè)開展反腐倡廉建設(shè),具有極其重要的意義。本文堅持中國特色反腐倡廉道路,試從電力企業(yè)滋生腐敗的主要條件與原因,簡要論述多措并舉,促進電力企業(yè)反腐倡廉。
一、電力企業(yè)滋生腐敗的主要條件與原因。
當前,我們電力企業(yè)與其他單位部門一樣,受社會上某些不正風氣的影響,存在著滋生腐敗的土壤,由于誘發(fā)腐敗的一些深層次問題尚未完全解決,仍有可能易發(fā)、多發(fā)腐敗現(xiàn)象。仔細梳理分析,電力企業(yè)滋生腐敗的主要條件與原因有以下三點:
(一)內(nèi)部環(huán)境欠缺滋生腐敗。
我國是一個發(fā)展中國家,經(jīng)歷了兩千多年的封建統(tǒng)治,傳統(tǒng)觀念和封建殘余思想并未消除,隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展和改革的深入,客觀上存在著產(chǎn)生腐敗的條件。目前,我們電力企業(yè)內(nèi)部環(huán)境欠缺,特別是體制機制建設(shè)還不夠健全完善,主要表現(xiàn)為:一些現(xiàn)行政策與實際工作相脫離,思想教育機制,權(quán)力制約機制、監(jiān)督管理機制和廉政激勵機制還不完善、不配套,監(jiān)督職能未能及時跟上,對新的事物缺乏應(yīng)有的規(guī)范,黨風廉政法制約束機制沒有健全,以德倡廉、以法保廉還沒有得到有效落實。這樣,給一些腐敗分子鉆了空子,滋生了腐敗。
(二)外部環(huán)境不良影響滋生腐敗。
市場經(jīng)濟的發(fā)展和國際化步伐加快的外部環(huán)境,特別是市場經(jīng)濟活動存在的弱點及其帶來的消極影響和西方社會的腐朽思想對我們電力企業(yè)干部的世界觀、人生觀、價值觀、倫理道德觀及榮辱觀產(chǎn)生了深刻的影響。社會主義市場經(jīng)濟對于推動經(jīng)濟社會發(fā)展產(chǎn)生著巨大的作用。但從消極方面看,市場經(jīng)濟的競爭原則使人們產(chǎn)生危機感和緊迫感,促使人們奮發(fā)向上、努力進取的同時,也刺激投機和冒險,為爭取有限的資源不擇手段;市場經(jīng)濟的利潤最大化原則在激發(fā)人們講求效益、樹立效益觀念的同時,也容易誘發(fā)“一切向錢看”等不良傾向,產(chǎn)生拜金主義和極端個人主義;市場經(jīng)濟等價交換原則在促使人們遵守價值規(guī)律的同時,也可能滲透到人際關(guān)系中來,有的甚至運用到政治生活中來,致使出現(xiàn)了公共管理部門化,部門權(quán)力個人化、個人權(quán)力商品化的現(xiàn)象。一些意志不堅定者經(jīng)不住改革開放帶來的國外腐朽思想和市場經(jīng)濟的考驗,世界觀,人生觀和價值觀發(fā)生扭曲,思想產(chǎn)生迷惘,理想信念發(fā)生動搖,思想防線崩潰,走上貪圖享受、甚至違法犯罪道路。
(三)個人素質(zhì)不高滋生腐敗。
電力企業(yè)少數(shù)干部平時學習不認真,不接受黨的教育,不加強自我改造,個人素質(zhì)不高,其中尤其道德品質(zhì)不高,具體表現(xiàn)為沒有高尚的思想情操和健康的生活情趣,背棄了廉潔的從政準則、權(quán)為民所用的為官道德,廉潔自律不夠嚴格,置黨紀國法于不顧,進而產(chǎn)生等一系列腐敗行為。有的公款吃喝、公款旅游、大手大腳、鋪張浪費等等,還認為“不吃白不吃”,“不享受白不享受”,造成大家對吃喝上的腐敗現(xiàn)象熟視無睹、無可奈何,出現(xiàn)幾十個文件管不住一張嘴的公款吃喝怪現(xiàn)象。有的弄虛作假、好大喜功、追求排場、阿諛奉迎,大力推行封建社會官場上的腐朽作風,搞權(quán)力的異化、權(quán)力的壟斷。有的出于對物質(zhì)利益的過高欲望,道德敗壞,貪污受賄、挪用公款、侵占公物、生活腐化墮落,以致走上違法犯罪道路。
(一)建立懲治和預(yù)防腐敗體系,從源頭抓好反腐倡廉工作。
一是提高思想認識。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,是黨中央從完成經(jīng)濟社會發(fā)展的重大任務(wù)和鞏固黨的執(zhí)政地位的全局出發(fā),為做好新形勢下反腐倡廉工作作出的重大戰(zhàn)略決策,是反腐倡廉工作向縱深發(fā)展的必然要求,是在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下更好地防治腐敗的必由之路。電力企業(yè)要采取有效措施,把防范體系建設(shè)列入基層黨的建設(shè)和各項工作的總體規(guī)劃之中,作為黨風廉政建設(shè)責任制的主要內(nèi)容,明確責任分工,落實相關(guān)責任,建立起一級抓一級,層層抓落實的責任網(wǎng)絡(luò)。
二是必須堅持與時俱進。面對新情況、新問題,電力企業(yè)思想方法和思想觀念要與時俱進,用全局的觀念,發(fā)展的眼光和實事求是的原則觀察和思考問題,正確處理改革開放和社會主義市場經(jīng)濟條件下嚴肅黨的紀律問題;工作方法要與時俱進,站在時代前沿,積極探索加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的新方法、新途經(jīng),善組織、會協(xié)調(diào)、抓重點、促落實,創(chuàng)造性地開展工作。三是必須堅持從嚴治黨。為了保持黨的先進性和純潔性,增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,電力企業(yè)必須堅持從嚴治黨的方針,深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。以領(lǐng)導干部特別是一把手為重點,嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,努力構(gòu)筑思想道德和黨紀國法兩道防線,不斷增強拒腐防變和抵御風險能力。
(二)開展主題教育,切實加強黨員干部廉潔自律工作。
一是深入開展主題教育。要明確教育重點,按照干部分級管理原則,抓好本單位的黨員干部;要創(chuàng)新教育形式,通過開展講傳統(tǒng)、祭先烈、學先進、談發(fā)展等系列活動,大力弘揚和保持艱苦奮斗、務(wù)實為民、甘愿奉獻的精神;要整合教育資源,按照黨風廉政建設(shè)融入大宣傳教育工作格局的要求,增強黨風廉政教育實效。
二是大力推進廉政文化建設(shè)。從多角度、多層面推進電力企業(yè)廉政文化建設(shè),形成全系統(tǒng)反腐倡廉的良好氛圍。要加強對黨員干部從政道德建設(shè),大力倡導“讀書修德,以德律已”,引導黨員干部牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,堅持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,堅持科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,努力提升廉政文化建設(shè)層次,擴大廉政文化內(nèi)涵。
三是嚴格規(guī)范從政行為。要加強黨員干部遵紀守法“和廉潔自律各項規(guī)定情況的監(jiān)督,繼續(xù)開展領(lǐng)導干部諾廉評廉工作,規(guī)范從政行為。電力企業(yè)黨員干部要嚴格執(zhí)行“五個不準”,即不準收錢送錢;不準跑官要官;不準縱容配偶子女和身邊工作人員經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介謀利;不準參與賭博;不準利用婚喪嫁娶之機斂財。
(三)完善各項機制,貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定。
一是完善思想教育機制。要把黨風廉政建設(shè)教育作為精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容,統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實,建立健全經(jīng)常化、規(guī)范化的思想教育機制。要以從政道德教育為主要內(nèi)容,加強示范和警示教育,引導黨員干部特別是領(lǐng)導干部牢固樹立世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。積極探索行之有效的教育方式和方法,開展主題鮮明、形式多樣的教育活動,充分發(fā)揮各種宣傳媒體的重要作用,努力增強思想教育的吸引力和感染力。
二是完善權(quán)力制約機制。強化“兩權(quán)”監(jiān)督職能,進一步健全監(jiān)督促廉機制;健全監(jiān)督機制,完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。通過對權(quán)力運作實施有效的監(jiān)督,促進黨員干部依法辦事、依法行政。與此同時,要積極探索對干部八小時以外“社交圈”、“生活圈”的監(jiān)督機制。對存在的苗頭性、傾向性問題,要及時提醒、督促整改,把問題解決在萌芽狀態(tài)、成風之前,切實做到關(guān)口前移,預(yù)防在先。三是完善監(jiān)督管理機制。要建立和完善黨組織工作規(guī)則,充分發(fā)揮黨組織政治核心作用,做到重大事項集體決策,減少領(lǐng)導干部特別是“一把手”在行政管理過程中的自由裁量權(quán)。
同時,對領(lǐng)導干部的管理要制度化、規(guī)范化,建立和完善定期巡視制度、上級機關(guān)派人參加基層班子民主生活會制度、任期經(jīng)濟責任審計和離任審計制度、個人重大事項報告制度。四是完善廉政激勵機制。將以德倡廉、以法保廉有效地統(tǒng)一起來,建立廉政激勵機制。大力宣傳和表彰清正廉潔、克己奉公、敢于同腐敗現(xiàn)象作斗爭的黨員干部的模范事跡,弘揚正氣。把廉政勤政情況作為黨員干部政績評定、獎勵處罰、選拔任用干部的重要依據(jù),健全完善考察評價、黨風廉政“一票否決制”等有關(guān)規(guī)定,努力營造干凈干事的良好環(huán)境和氛圍。
(四)抓好責任落實,確保黨風廉政建設(shè)落到實處。
一是搞好分工、落實責任。要層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書,把黨風廉政建設(shè)各項任務(wù)落實到每位領(lǐng)導班子成員和各有關(guān)部門。要科學合理地分解責任。著重體現(xiàn)“三個負責制”,即:分級負責制、分項負責制和分線負責制;突出“三個責任人”,即:單位“一把手”是黨風廉政建設(shè)的第一責任人,紀檢組長是黨風廉政建設(shè)的直接責任人,紀檢監(jiān)察部門是黨風廉政建設(shè)的關(guān)鍵責任人。
二是認真抓好責任考核。要結(jié)合實際制定切實可行的考核指標體系,把履行黨風廉政建設(shè)責任的情況,反腐敗任務(wù)的完成情況,領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定的落實情況作為考核的重要內(nèi)容;要優(yōu)化考核辦法,減少隨意性和不合理因素,組織考核要做到“聽、看、查、議”,不能走過場,要使考核結(jié)果準確地反映被考核單位的實際情況。
三是重視責任追究和考核結(jié)果的運用。要細化責任追究的內(nèi)容,對適用的范圍、處理的具體方式作出明確的規(guī)定,嚴格責任追究標準,防止操作隨意性;要分清責任性質(zhì)和責任關(guān)系,是什么性質(zhì)就是什么性質(zhì),不能隨意更改,同時要分清相互之間的責任關(guān)系;要正確適用追究手段,堅持紀律處分、組織處理、經(jīng)濟處罰、廉政誡勉等多種手段并重,追求責任追究的最佳效果,防止追究處理的畸輕畸重。要把責任考核結(jié)果與干部的評先、評優(yōu)、晉級和提拔任用掛起鉤來,抓好業(yè)務(wù)工作是政績,抓好黨風廉政建設(shè)同樣是政績,只有兩方面政績都突出的干部,才能提拔重用。要抓住責任追究這一關(guān)鍵環(huán)節(jié),該追究的堅決追究,只有這樣,才能激發(fā)領(lǐng)導干部的內(nèi)在動力,推動黨風廉政建設(shè)的不斷深化。
以上簡要分析了電力企業(yè)滋生腐敗的主要條件與原因,闡述多措并舉,促進電力企業(yè)反腐倡廉。腐敗是社會的毒瘤,是影響、妨礙電力企業(yè)健康、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展的主要因素,我們相信,有黨中央的堅強正確領(lǐng)導,有電力企業(yè)全體干部、員工的共同努力,堅持不懈抓好反腐倡廉,我們就一定能鏟除腐敗滋生的土壤,營造清正廉潔的良好氛圍,促進電力企業(yè)科學發(fā)展,為祖國經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)進步作出更大的貢獻。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇十
在當前的經(jīng)濟發(fā)展中,民營企業(yè)在國家發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用,成為社會各界關(guān)注的焦點。然而,隨著企業(yè)規(guī)模越來越大,企業(yè)文化、管理模式越來越多元化,反腐倡廉的意識也逐漸變得重要起來。在這個背景下,本文將結(jié)合自身的工作經(jīng)驗,就民營企業(yè)反腐倡廉的體會進行探討。
第二段:滲透腐敗問題。
民營企業(yè)在快速發(fā)展的同時,逐漸出現(xiàn)了一些經(jīng)營不規(guī)范、管理混亂、違法亂紀的行為,由此滲透腐敗問題在企業(yè)中產(chǎn)生。如何有效應(yīng)對這些腐敗問題,保障企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展,成為了企業(yè)管理人員必須要面對的重要問題。
第三段:加強管理。
為了應(yīng)對這個問題,企業(yè)必須要加強管理,并在管理上注重人性化。在管理上,可以加強對員工的培訓,提高員工的法律意識和反腐意識,在制度建設(shè)方面也需要不斷加強。而在人性化的管理上,則需要注重員工的參與和分享,讓員工更好地體驗企業(yè)文化和發(fā)揚企業(yè)價值觀。
第四段:加強規(guī)范化建設(shè)。
規(guī)范化的建設(shè)也是企業(yè)反腐倡廉的重要環(huán)節(jié),需要加強對企業(yè)規(guī)章制度的完善,明確各級員工的職責和義務(wù),建立制度體系以及內(nèi)部的監(jiān)督與問責機制。在企業(yè)的內(nèi)部管理中要建立有效的業(yè)務(wù)流程,以及內(nèi)部控制體系來幫助企業(yè)規(guī)范經(jīng)營行為,提高經(jīng)營效益。
第五段:領(lǐng)導的榜樣作用。
最后,企業(yè)領(lǐng)導在反腐倡廉方面起著重要的作用。通過領(lǐng)導的言行舉止,能夠有效地傳遞反腐倡廉的思想和理念,讓員工能夠自覺地完善企業(yè)管理制度,推動企業(yè)的健康發(fā)展。
總之,民營企業(yè)在反腐倡廉方面還有很長的路要走,需要企業(yè)管理人員不斷理解和加強不同方面的管理工作,密切關(guān)注企業(yè)工作情況和各種經(jīng)營風險的變化。通過加強制度建設(shè)、加強管理,以及營造健康企業(yè)文化等措施不斷提高整個企業(yè)的反腐倡廉意識,讓企業(yè)走向更加健康和長遠的發(fā)展。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇十一
為配合公司反腐倡廉警示教育地開展,根據(jù)公司地部署要求,我們認真進行了反腐倡廉地學習教育,并學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等有關(guān)的法律法規(guī),且學習了集團公司20xx年紀檢監(jiān)察工作會議的有關(guān)文件和領(lǐng)導講話,從而深刻感受到了在當今社會進行反腐倡廉的必要性,對自身的思想作風,廉潔自律,遵章守紀,權(quán)利運作等方面有了很大提高,具體心得體會如下:
一:通過學習,提高了黨員干部的思想政治素質(zhì),增強了拒腐防變能力,使黨員干部樹立了正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利關(guān).在物欲橫流的當今社會,人們無利而不往,少數(shù)黨員干部的放任自流,給國家和人民造成了巨大的財產(chǎn)流失,同時也帶壞了一批干部,從而形成了不良的社會風氣,20xx年12月31日,《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》頒布,這有力的說明了我們黨有決心有信心把反腐倡廉工作抓緊抓好.在整個學習過程中,我們做到了認認真真的學,扎扎實實地學,并深刻體會到了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭地重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用.
二:在工作中,筑牢反腐防線,吸取他人地教訓,防患于未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么,俗話說:一失足成千古恨,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政地警示防線,是對每個黨員干部地考驗.由于各方面因素地影響,使少數(shù)腐敗分子有機可乘,這已經(jīng)成為廣大人民群眾注目的一個焦點,在與時俱進的今天,我們有能力,有辦法來鏟除腐敗的根源,黨的xx大的召開,已經(jīng)把反腐倡廉工作的力度加大,并達到了標本兼治的目的.由于公司目前點多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使各級領(lǐng)導干部的黨紀法規(guī)明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中.
三:通過學習,我更深切體會到了立黨為公,執(zhí)政為民的必要性,把三個代表的重要思想做為自己的工作實踐,時刻跟人民群眾聯(lián)系在一起,結(jié)合自己的工作實際,做謙虛樸實,嚴于律己,廉潔奉公的表率,在生活中,我的人生格言是:老老實實做人,踏踏實實做事,快快樂樂生活.而順應(yīng)形式的發(fā)展,強化保廉意識也是我作為一名黨員義不容辭的責任,從而在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線.
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中努力踐行三個代表,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利企業(yè)!
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企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇十二
根據(jù)醫(yī)院學習安排,我積極參加醫(yī)院開展的本次“廉潔文化”為主題的教育活動,學習了有關(guān)文件精神,通過學習使我認識到醫(yī)院要發(fā)展,與醫(yī)院發(fā)展相適應(yīng)的人文管理環(huán)境,即醫(yī)院廉潔文化的培育仍是一個不可忽略的重要因素。建設(shè)醫(yī)院廉潔文化,必須健全廉政制度,規(guī)范廉政監(jiān)督體系,堅持制度文化與監(jiān)督文化并重,才能促進醫(yī)院的和諧發(fā)展。
一、立足于增強廉潔自律意識,掌握與理解廉潔文化的內(nèi)涵。
廉潔文化從內(nèi)容上主要表現(xiàn)為道德和制度兩個層面。廉潔文化的目標是培育社會的主流價值觀和建設(shè)清正廉明的社會秩序。廉潔文化的方式主要通過寓教于文、寓教于理、寓教于樂的形式,把理想信念、職業(yè)道德、社會公德和家庭美德,更深入地滲透到廣大黨員干部和職工群眾的思想中,從而進一步陶冶情操,豐富精神內(nèi)涵,提升精神品位,促其消除腐敗意識。吳官正同志講,廉政文化就是以建設(shè)社會主義先進文化的要求,進一步拓寬反腐倡廉教育的覆蓋面,積極倡導與中華民族優(yōu)秀文化相承接、與時代精神相統(tǒng)一的廉潔文化。
廉潔文化作為我們黨反腐倡廉教育的重要內(nèi)容,在建立健全懲防腐敗體系,加強源頭制腐工作和構(gòu)建和諧社會中起著至關(guān)重要的作用,近幾年的實踐表明,建設(shè)好社會主義廉潔文化,有利于密切黨和人民群眾的血肉關(guān)系,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ);有利于堅定理想信念,促進《實施綱要》的貫徹落實;有利于在全社會形成廉潔的氛圍,促進社會主義和諧社會建設(shè)。
一個醫(yī)院的廉潔氛圍濃厚不濃厚,是衡量這個醫(yī)院能否和諧發(fā)展的一個重要指標。腐敗現(xiàn)象之所以滋生蔓延,一個重要原因就是腐敗行為背后有腐朽文化作支撐,腐朽沒落的官本位意識、貪圖享樂的思想觀念、醉生夢死的生活方式等還有著一定的市場。廉潔文化是腐朽文化的對立面和批判者,它以鮮明的態(tài)度批判腐朽文化,從根基上摧毀極端個人主義、享樂主義等觀念,在全社會形成以廉潔為榮的濃厚氛圍,給腐敗行為造成巨大的社會輿論和社會心理的壓力。只有這樣,才能把廉潔自律意識滲透到人們的思想中,落實到人們的行動中,才能增強廉潔自律的意識,才能有效地遏制腐敗現(xiàn)象。
二、立足于規(guī)范廉政行為,健全和完善制度文化的約束機制。
制度文化是廉潔文化的重要組成部分。醫(yī)院制度文化的建設(shè)具體要實施三項基本制度。一是強化黨風廉政建設(shè)責任落實制度。堅持年初簽訂黨風廉政建設(shè)責任書,明確責任目標和責任內(nèi)容。二是建立領(lǐng)導集體議事制度。重大決策、重要人事任免、重大項目投資和大額度資金運作內(nèi)容、程序及責任追究辦法的規(guī)定,實行民主集中制,由領(lǐng)導班子集體討論作出決策,避免出現(xiàn)由少數(shù)人說了算的現(xiàn)象。對不按規(guī)定執(zhí)行,造成直接經(jīng)濟損失和不良影響的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定,對負有相應(yīng)責任的領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部追究其責任。三是推行關(guān)鍵崗位權(quán)力分解和輪崗交流制度。對管理人財物等重要單位和部門的領(lǐng)導干部定期輪崗交流,防止權(quán)力的越軌或濫用。
三、立足于深化源頭治腐,實施監(jiān)督文化的權(quán)力制約機制。
要不折不扣地實施監(jiān)督文化,完善權(quán)力約束機制,從源頭上預(yù)防腐敗,確保權(quán)力運作的規(guī)范有序。第一,加強輿論宣傳監(jiān)督。通過輿論宣傳,對廉政的典型事例進行表彰獎勵,對違法違紀行為及時曝光,讓社會公眾批評、監(jiān)督,在全社會形成弘揚正氣、遵守廉潔文化規(guī)則的輿論氛圍。第二,加強群眾監(jiān)督。在職代會上,對領(lǐng)導班子成員進行民主評議,深入推行廠務(wù)公開制度等。第三,搞好家庭監(jiān)督。醫(yī)院在開展廉政教育時,邀請干部配偶一起參加。第四,加強民主監(jiān)督。實行多種形式的領(lǐng)導干部述職述廉制度,健全重大事項報告制度、質(zhì)詢制度。醫(yī)院可利用工會、職代會、公示欄以及職工群眾來信等不同渠道來加強監(jiān)督。第五,加強黨組織監(jiān)督。通過誡免談話、通報批評、嚴格獎懲等手段對各級領(lǐng)導干部實施監(jiān)督。強化領(lǐng)導班子內(nèi)部監(jiān)督,完善民主集中制的具體制度。加強對各級黨政領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)的規(guī)范化考核。第六,加強法制監(jiān)督。通過開展黨紀條規(guī)教育和普法教育,使廣大黨員干部增強法制監(jiān)督意識,提高依法辦事的責任和能力,防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
總之,只有堅持不懈地做到從醫(yī)院內(nèi)部到醫(yī)院外部,從領(lǐng)導班子到職工群眾形成多層次、全方位的廉潔文化體系,堅持制度文化與監(jiān)督文化并重,在落實上狠下功夫,就能發(fā)揮廉潔文化的威力,從而為醫(yī)院的和諧發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇十三
“干部工作中的腐敗是最大的腐敗!”我們黨政領(lǐng)導干部選拔工作中的不正之風和嚴重違紀現(xiàn)象,深深傷害了廣大的干部群眾的工作積極性。只有從這個源頭抓起,才能加強黨心、民心的凝聚力,重新樹立黨的威信和光輝形象?!盀樗接x人,選自己的人”一直以來就是選人用人工作中最讓人頭疼的問題。要在選拔干部工作中營造出“立黨為公、選人為公”的氣氛,做好選拔干部工作,就要堅持原則、制定出操作性強的選拔制度、并加強參與選拔干部的領(lǐng)導自身的素質(zhì)和作風建設(shè)。從我們在平時的反腐倡廉的工作中,積累了一些經(jīng)驗,首先原則上要做到以下四點:
第一、要把“三個代表”重要思想作為選拔干部的首要標準,要把“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則作為建立新的用人機制的原則。在選拔干部之前,我們要對他們的思想動態(tài)進行跟蹤檢查,確認他們真正能做到“三個代表”的要求,如不符合要求,應(yīng)當暫時放置下來,不斷進行培養(yǎng)直至其成熟后,方可重用,否則會給黨和國家留下重大隱患。
第二、要把擴大民主、落實群眾“四權(quán)”作為提高選人用人質(zhì)量的基本方向。即要落實群眾對干部選拔工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要落實這四權(quán),重點落實在知情權(quán)上,群眾對干部選拔的情況不了解,盲目的參與和選擇,只會使我們的工作更加難以開展。只有充分發(fā)揮了民主的選拔工作才能選拔出好的干部,才能選拔出人民所需要的干部。
第三、要規(guī)范和推廣民主推薦。對會議投票推薦和個別談話推薦要進行規(guī)范、對個人推薦和組織推薦要重視,對推薦的程序要按照規(guī)定的具體程序按照標準進行操作。推薦工作是選拔工作的開頭,如果開頭這個基礎(chǔ)打不好,那后來的工作肯定是要失敗的。對推薦出來的干部人選,要采取口頭表決、舉手表決或無記名投票等方式進行嚴格篩選表決,并按規(guī)定實行任前公示程序,將工作全部曝露在群眾面前。
第四、要強化對干部選拔工作的監(jiān)督。規(guī)范用人權(quán)上的強化監(jiān)督,減少出現(xiàn)用人制度上的“個人權(quán)力空間”和“暗箱操作”的機會,在程序上作出了一系列嚴密的規(guī)定。“人民的眼睛是血亮的”,只有將所有選人用人的工作放在群眾的面前,接受人民群眾的廣泛監(jiān)督,才能分辨出是對是錯。
以上述原則才能建立完善的用人制度,堅持用好的制度選人時,并遵循用人制度來選拔好的干部才能選拔出作風好的干部。在完善制度上要注意以下幾個方面:
一要加強督促檢查力度,確保各項工作制度的執(zhí)行力度和方向。二要堅持上一級黨組織每年對下一級黨組織貫徹執(zhí)行制度和干部選拔作用工作情況進行檢查的制度。采取定期檢查與不定期檢查、上級檢查與自查自糾相結(jié)合的方法,及時發(fā)現(xiàn)和解決執(zhí)行過程中存在的問題。三要增強主動監(jiān)督意識,實現(xiàn)監(jiān)督關(guān)口前移。監(jiān)督貫穿于干部選拔作用工作的各個環(huán)節(jié)之中,通過干部監(jiān)督機構(gòu)和干部任免機構(gòu)簽訂監(jiān)督。
合同。
切實把好干部選拔作用的政治素質(zhì)關(guān)、廉政建設(shè)關(guān)、任職資格關(guān)和群眾公認關(guān)。要認真受理和處理群眾反映干部選拔工作問題的信訪舉報信件及時發(fā)現(xiàn)、糾正和查處選人用人上的違紀違規(guī)行為。要做好選人工作還要注意領(lǐng)導自己的素質(zhì)作風問題領(lǐng)導干部要不斷增強自身的政治意識、責任意識、創(chuàng)新意識增強認識、選拔干部的能力。只有以堅韌的黨性、良好的作風才能保證選好人、用好人。
總而言之,在我們平時選拔工作中,需要一個更加完善、齊全的制度進行制約。在干部選拔選過程中,,最重要、最根本的要求是注重干部的思想政治素質(zhì)、干部的作風、干部的政績、干部的公認程度。注重看干部的思想政治素質(zhì),就看其是否能堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小&平理論,能否以“三個代表”作為自己的工作、生活的準則,只有一心一意為群眾著想,為黨辦實事的同志,才稱得上具備干部應(yīng)有的思想政治素質(zhì)。注重看干部的作風就是加強干部思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風情況的考察;注重干部的政績,就是全面、客觀、真實、科學地識別和評價干部的政績,防止片面性和簡單化;注重看干部的群眾公認程度,就是要用好“群眾公認”這把尺子,做到用好干部、用人民滿意的干部。
反腐倡廉是加強黨政先進性建設(shè)的重要方面,中共xx大報告又把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置,提出走中國特色反腐倡廉道路。通過深入學習xx大有關(guān)反腐倡廉的工作精神和反腐倡廉。
先進性教育。
活動的學習,使我們深刻認識到,只有認真執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,時刻牢筑反腐倡廉的思想防線,克己奉公,廉潔自律,才能葆住純潔本色,認認真真做事,踏踏實實清清白白做人,身體力行,才能保證我們的工作從勝利不斷走向勝利。
一是加強學習,堅定信念。縱觀任何領(lǐng)導干部的腐敗案件,無不是放松了學習理想信念動搖,導致世界觀人生觀價值觀發(fā)生了扭曲所致。腐敗分子之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市場經(jīng)濟大潮中,在金錢名利的誘惑下,放棄了對世界觀價值觀的改造,放松了對自身的要求,出現(xiàn)了“只講實惠,不講理想;只講索取,不講奉獻;只講錢財,不講原則”的不良信念。因此,在繁忙的工作之余,自己堅持經(jīng)常性的深入學習,大力提高自身的政策水平和理論水平。在學習中,將理論與實際相結(jié)合,將反面案例與正面教育相結(jié)合,結(jié)合分管工作,大力提高自我約束能力和自我警省能力,不斷增強新時期自身拒腐防變的能力。
二是以案為鑒,廉潔自律。在加強自身政治理論學習的同時,觀看了一些反面案例警示教育片,思想受到極大震撼。我深刻認識到,領(lǐng)導干部一旦貪欲膨脹利欲熏心,就會喪失理想信念,在金錢面前打敗仗;一旦追逐名利撈取功名,就會導致急功近利,貽誤事業(yè)的發(fā)展;一旦恃權(quán)輕法、心存僥幸,就會觸犯法律受到制裁,最終變成人民的罪人。
工作中筑牢反腐防線,吸取他人地教訓,防患于未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該“做什么”,不該“做什么”。俗話說:一失足成千古恨。然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚也。所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政地警示防線。由于公司目前點多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使大家黨紀法規(guī)明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中。
三是多做實事,樂于奉獻。要辦好一個成功的企業(yè),每個職工都應(yīng)具有奉獻精神,每一名職工也希望企業(yè)的發(fā)展,自己有不斷的長進,并視之為自己的理想和信念。因此要激發(fā)職工自覺的工作熱情,讓職工在自己的崗位上不斷的釋放出自己的創(chuàng)新能力。我們每個人要積極提高自身履行職責的能力,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。在工作中做到正確的認識自己,真誠的對待他人,認真的對待工作,公平的對待管理。
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中努力踐行“三個代表”,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利企業(yè)。
堅決懲治和有效預(yù)防腐敗,關(guān)系人心向背和黨的生死存亡,是黨必須始終抓好的重大政治任務(wù)。改革開放30年來,我們黨在波瀾壯闊的改革開放實踐中,譜寫了中華民族自強不息、頑強奮進的新的壯麗史詩,同時也與消極腐敗現(xiàn)象進行了堅決的斗爭。認真總結(jié)改革開放以來我們黨反腐倡廉的理論與實踐,深刻認識反腐倡廉建設(shè)貫穿在整個改革開放過程中的必要性,對于我們在新的歷史起點上,以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設(shè),深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,具有十分重要的意義。
腐敗是私有制的產(chǎn)物,是人類社會的痼疾。改革開放以來,我們逐步實現(xiàn)從計劃經(jīng)濟體制向社會主義市場經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)變、從封閉半封閉向全方位開放社會轉(zhuǎn)變。在這個轉(zhuǎn)變過程中,各種消極腐敗現(xiàn)象容易滋生和蔓延。這就決定了我們黨必須始終與腐敗現(xiàn)象作斗爭,把反腐倡廉建設(shè)貫穿于改革開放的全過程。
我們黨的性質(zhì)和宗旨決定了黨同各種腐敗現(xiàn)象是水火不相容的。我們黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益。在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下,腐敗的危害性是全方位的。對于一個執(zhí)政黨來說,如果不堅決防范和懲治腐敗,任憑腐敗現(xiàn)象蔓延,最終將導致經(jīng)濟衰退、政治動蕩、文化頹廢、社會混亂,導致黨嚴重脫離人民群眾、失去人民群眾的支持。我們要在引領(lǐng)當代中國發(fā)展進步的過程中保持和發(fā)展黨的先進性,就必須加強反腐倡廉建設(shè)。
改革開放越深入越要加強反腐倡廉建設(shè)。鄧小平同志在改革開放初期就指出:“我們自從實行對外開放和對內(nèi)搞活經(jīng)濟兩個方面的政策以來,不到一兩年時間,就有相當多的干部被腐蝕了”,“如果我們黨不嚴重注意,不堅決剎住這股風,那么,我們的黨和國家確實要發(fā)生會不會‘改變面貌’的問題”。他還強調(diào),整個改革開放過程都要反對腐敗。進入20世紀90年代,我們黨對改革開放過程中腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生的原因及反腐敗的必要性的認識更加深刻。指出:“我們建立社會主義市場經(jīng)濟體制,要經(jīng)歷一個艱難的新舊體制轉(zhuǎn)換過程。在這個過程中,由于制度和機制的不健全、不完善,工作中存在一些漏洞和薄弱環(huán)節(jié),也會給腐敗現(xiàn)象滋生以可乘之機。”“越是改革開放,越要加強黨風和廉政建設(shè),深入開展反腐敗斗爭。”新世紀新階段,我們黨對反腐敗斗爭的形勢和任務(wù)的認識更為清醒,在黨的xx大報告中指出:“全黨同志一定要充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性和艱巨性,把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置,旗幟鮮明地反對腐敗”。
經(jīng)過改革開放30年的發(fā)展,我國的經(jīng)濟、政治、文化、社會建設(shè)以及黨的建設(shè)等各個方面站在了一個新的歷史起點上。從新的歷史起點出發(fā)奪取反腐倡廉建設(shè)的新勝利,必須以科學發(fā)展觀為指導,堅持黨的領(lǐng)導,以改革創(chuàng)新的精神推進反腐倡廉建設(shè)。
第一,堅定反腐敗斗爭的信心和決心。正確認識形勢,是深入開展反腐敗斗爭的基礎(chǔ)和前提。對于當前的反腐敗斗爭形勢,我們必須看到兩個方面:一是成效比較明顯,必須堅定信心。通過這些年來反腐敗斗爭的深入開展,腐敗現(xiàn)象進一步得到遏制,黨員違紀案件有所減少,人民群眾的滿意程度提高,要繼續(xù)堅定反腐敗必勝的信心。二是要清醒地認識到,形勢仍然嚴峻,必須堅定信心。我國正處在并將長期處在社會主義初級階段,腐敗現(xiàn)象短期內(nèi)難以消除。反腐倡廉建設(shè)面臨許多新情況新問題。我們要充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性,既要樹立憂患意識,增強緊迫感,又要堅定信心,樹立長期作戰(zhàn)的思想。
第二,堅持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導。辦好中國的事情,關(guān)鍵在黨。奪取反腐倡廉建設(shè)的新勝利,必須堅持黨的領(lǐng)導。當今世界,各國的政治制度不同,反腐敗的模式也不盡相同。改革開放以來,我們逐漸形成的反腐敗模式是在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導的多黨合作政治體制下建立的,本質(zhì)上是政黨主導型的反腐敗模式。這是對人類文明的一大貢獻。我們必須堅定不移地加以堅持。
第三,把科學發(fā)展觀貫徹到反腐倡廉建設(shè)中??茖W發(fā)展觀是發(fā)展中國特色社會主義的重大戰(zhàn)略思想。反腐倡廉建設(shè)必須以科學發(fā)展觀為指導。一是反腐倡廉必須始終為促進發(fā)展服務(wù)。要緊緊圍繞黨中央關(guān)于科學發(fā)展的各項方針政策和重大決策部署,著力解決影響和干擾科學發(fā)展的突出問題,為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的政治保障。二是堅持以人為本、執(zhí)紀為民??茖W發(fā)展觀的核心是以人為本。反腐倡廉工作要堅持以人為本,重視民意、關(guān)注民生、維護民權(quán),堅決查處違紀案件。三是增強反腐倡廉建設(shè)的科學性。要全面貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,做到懲治和預(yù)防兩手抓、兩手都要硬。真正做到教育、制度、監(jiān)督并重,使反腐倡廉建設(shè)與中國特色社會主義事業(yè)總體布局相適應(yīng)。
第四,以改革創(chuàng)新精神推進反腐倡廉建設(shè)。以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設(shè)是黨的xx大提出的重要任務(wù)。作為黨的建設(shè)的一個重要組成部分,反腐倡廉建設(shè)必須與時俱進、開拓創(chuàng)新。一是思想觀念要更新。當前,反腐倡廉建設(shè)面臨許多前所未有的新情況新問題,需要我們用新的眼光審視、判斷和分析新形勢,以改革創(chuàng)新精神加強反腐倡廉建設(shè)的各項工作。二是創(chuàng)新工作思路和方式方法。尤其是在促進權(quán)力陽光運行上要有新突破,在加強監(jiān)督上有新舉措,在查辦案件上有新動作。三是創(chuàng)新體制、機制。在堅決懲治腐敗的同時,要更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建設(shè),實現(xiàn)體制、機制和制度的改革創(chuàng)新,找出從源頭上防治腐敗的對策和辦法,不斷取得反腐倡廉建設(shè)的新成果。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇十四
現(xiàn)結(jié)合自身情況,談?wù)剛€人的。
心得體會。
一:通過學習,提高了黨員干部的思想政治素質(zhì),增強了拒腐防變能力,使黨員干部樹立了正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利關(guān).在物欲橫流的當今社會,人們無利而不往,少數(shù)黨員干部的放任自流,給國家和人民造成了巨大的財產(chǎn)流失,同時也帶壞了一批干部,從而形成了不良的社會風氣,xx年xx月x日,《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》頒布,這有力的說明了我們黨有決心有信心把反腐倡廉工作抓緊抓好.在整個學習過程中,我們做到了認認真真的學,扎扎實實地學,并深刻體會到了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭地重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用.
二:在工作中,筑牢反腐防線,吸取他人地教訓,防患于未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么,俗話說:一失足成千古恨,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政地警示防線,是對每個黨員干部地考驗.由于各方面因素地影響,使少數(shù)腐敗分子有機可乘,這已經(jīng)成為廣大人民群眾注目的一個焦點,在與時俱進的今天,我們有能力,有辦法來鏟除腐敗的根源,黨的xx大的召開,已經(jīng)把反腐倡廉工作的力度加大,并達到了標本兼治的目的.由于公司目前點多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使各級領(lǐng)導干部的黨紀法規(guī)明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中.
三:通過學習,我更深切體會到了立黨為公,執(zhí)政為民的必要性,把三個代表的重要思想做為自己的工作實踐,時刻跟人民群眾聯(lián)系在一起,結(jié)合自己的工作實際,做謙虛樸實,嚴于律己,廉潔奉公的表率,在生活中,我的人生。
格言。
是:老老實實做人,踏踏實實做事,快快樂樂生活.而順應(yīng)形式的發(fā)展,強化保廉意識也是我作為一名黨員義不容辭的責任,從而在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線.
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中努力踐行三個代表,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利企業(yè)!
通過這次認真的學習,看到少數(shù)黨員干部放松了對世界觀、人生觀的改造,抵御不住誘惑,走向了犯罪的深淵,以致身陷囹圄,結(jié)果令人痛心,我對此感受頗深,啟發(fā)很大。
一、加強學習思想理論,以案為鑒,構(gòu)筑拒腐防變的思想防線。
始終堅定共產(chǎn)主義和有中國特色的社會主義的理想和信念,是共產(chǎn)黨員的立身之本。牢記為人民服務(wù)的宗旨,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,提高自我約束能力,提高自我警能力,堅決抵制市場經(jīng)濟條件下物欲橫流的誘惑,過好權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān),才能經(jīng)受住各種考驗,抵御住各種誘惑,立于不敗之地。以案為鑒,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么,從反面教材中汲取了教訓,從點點滴滴處嚴格要求自己。
二、廉潔自律,以身作則,遵守黨的政治紀律。
無論是領(lǐng)導干部還是基層黨員干部,都必須從自己做起,廉潔自律。古人說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”是講為政者必須身正行直,辦事公道。各個違法者的結(jié)局再次昭告世人:在社會主義中國,法律面前沒有特殊公民,黨紀面前沒有特殊黨員。一個黨員干部,不管地位多高,權(quán)力多大,只要違法亂紀,終究逃不脫黨紀國法的嚴厲制裁,以身試法者必亡。因此,必須嚴于律己,以法律己。
三、加強作風建設(shè),從細節(jié)做起。
作風體現(xiàn)于細節(jié),倡導樹立好就要從細節(jié)抓起。要從細小的問題入手。無論生活上還是工作上,都要做到心不貪,嘴不饞,手不長,潔身自好,時時警惕,不給別有用心者留下可乘之機,在思想作風上過得硬,才能經(jīng)得起任何考驗,永遠保持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。
黨的光輝形象要靠黨員的共同努力來增彩,黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己,防微杜漸,警鐘長鳴,牢牢樹立執(zhí)政為民、廉政為民的思想觀念,以黨風廉政建設(shè)和個人廉潔自律的實績贏得上級領(lǐng)導和各級部門和廣大群眾的理解、信任與支持。
近日,我公司開展反腐倡廉警示教育活動。這對于廣大黨員干部特別是領(lǐng)導干部廉潔從政,嚴守黨紀國法,推動黨風廉政建設(shè),具有重要的意義。
這次警示教育請了兩位因貪污受賄從原來的高-官一步步走向犯罪深淵的服刑人員來給我們參加教育的人進行現(xiàn)身說法。他們,原本都擁有幸福的家庭,事業(yè)也可謂如日中天,但在個人欲望的驅(qū)使下,他們逐漸將自己的黨性淡化,將法制觀念拋棄,在權(quán)利、金錢甚至美色的誘-惑下,讓自己一步步邁入這高墻鐵欄之中,就算現(xiàn)在深深的懊悔,也換不回自己親手斷送的自由。正所謂前車之鑒,后車之師,在心痛的同時我們也要從中吸取教訓,引以為戒。作為這次警示教育的參與者,在聽到了少數(shù)以前的黨員干部一步步走向犯罪深淵,而今卻后悔至極,只想要平平淡淡、平平凡凡、平平安安過日子的感悟后,我也有了自己的一些啟發(fā)和體會:
1、加強廉政建設(shè)工作的宣傳力度。
2、不斷學習,從思想上開始廉潔。
通過思想教育,進一步深化對腐化墮落危害性的認識,筑牢思想防線。
3、完善廉政建設(shè)。
規(guī)章制度。
加強監(jiān)督落實到位。
針對不同企業(yè)和部門的實際情況,設(shè)定廉政建設(shè)監(jiān)督措施,公開規(guī)章制度和辦事程序。加強措施執(zhí)行中的監(jiān)管力度,扎扎實實將工作落實到位。
通過這次警示教育,我們定能更好地做好我公司的黨風廉政工作,要時刻提醒我們的黨員干部,要牢牢樹立廉政的思想觀念,就像“南網(wǎng)方略”中廉潔理念赫然醒目的八個大字:清白做人、干凈干事,就是為了讓我們每個南網(wǎng)人時刻謹記做人辦事應(yīng)有的原則。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇一
隨著改革開放的深入和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,民營經(jīng)濟已成為我國社會主義市場經(jīng)濟的主要組成部分。就常寧而言,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)126家,民營企業(yè)就占了119家。民營經(jīng)濟的快速發(fā)展既為經(jīng)濟發(fā)展注入了活力,也給現(xiàn)階段黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作提出新的課題。民營企業(yè)內(nèi)部的腐敗往往容易被人忽視,成為被遺忘的反腐盲區(qū)。這不僅影響企業(yè)健康發(fā)展,更惡化了社會風氣。
1、思想認識不到位。很多人認為民營企業(yè)是私人所有,企業(yè)里的腐敗是“家務(wù)事”,而且伸黑手的多是企業(yè)的“親信”,沒有必要大張旗鼓反腐倡廉。尤其是民營企業(yè)主認為,他們沒有執(zhí)法執(zhí)紀權(quán),不存在吃拿卡要的事情,在社會上也處于被動地位,是任人宰割的羔羊。還有一些業(yè)主認為黨員中存在的違反計生政策、社會管理秩序、賭博等問題,是個人的私事,跟企業(yè)沒太大的關(guān)系,對企業(yè)沒有損失,沒有必要過問。一些黨員干部還認為現(xiàn)在是企業(yè)主說了算,民營企業(yè)不存在腐敗問題。這些認識上的誤區(qū)嚴重的影響到民營企業(yè)的凝聚力、核心競爭力和企業(yè)的健康發(fā)展。
2、紀檢監(jiān)察機構(gòu)不健全。據(jù)調(diào)查,50%以上的民營企業(yè),都沒有建立黨組織,建立紀檢監(jiān)察組織、配備了紀檢委員和專職紀檢監(jiān)察工作人員的就更少了。一些負責紀檢監(jiān)察的工作人員也只是名義上的分工安排,沒有經(jīng)過正規(guī)的紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓。
3、黨組織開展活動較少。民營企業(yè)黨員普遍反映黨組織一年內(nèi)開展的活動很少,反腐倡廉方面的活動就更加少了,每月一次的政治理論學習常常因為企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營的原因不能很好的堅持,偶爾開展“三會一課”活動或民主生活會都是蜻蜓點水,應(yīng)付上面的檢查。
4、民主管理難以落實。大多數(shù)的民營企業(yè)都是廠長經(jīng)理說了算,召開廠務(wù)會、董事會也只是走走過場,沒有將民主管理與廠務(wù)公開、黨務(wù)公開有機結(jié)合。沒有建立規(guī)范的公開欄,黨員職工主人公作用沒有得到充分發(fā)揮,民主管理理念淡薄。
5、“內(nèi)鬼”現(xiàn)象并非罕見。由于民營企業(yè)認識上的誤區(qū),助長了民營企業(yè)內(nèi)部的腐敗。據(jù)披露,溫州龍灣區(qū)一家設(shè)備公司的財務(wù)總監(jiān)李某在該公司財務(wù)部門僅工作了7年就利用其手中的職權(quán)和公司管理上的漏洞侵吞公司資金近300萬元,給公司生產(chǎn)、經(jīng)營造成了巨大的損失。類似的“內(nèi)鬼”現(xiàn)象在我國的民營企業(yè)中并非罕見。
1、加強政策理論學習,走出思想認識的誤區(qū)。要加強對民營企業(yè)業(yè)主和黨員干部理想信念教育,從思想源頭樹立拒腐防變的道德防線,使他們真正認識到:民營企業(yè)正日益成為催動社會廉潔與政府廉政同步發(fā)展的重要組成部分,民營企業(yè)的反腐倡廉建設(shè)是黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作全方位、全覆蓋的必然要求,是加強民營企業(yè)黨建工作的重要內(nèi)容,是促進企業(yè)核心競爭力、增強企業(yè)凝聚力和培育企業(yè)發(fā)展后勁的迫切需要。
2、規(guī)范企業(yè)制度體系,完善法人治理結(jié)構(gòu)。要嚴格按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,健全民營企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu),規(guī)范企業(yè)股東會、董事會、監(jiān)事會和經(jīng)營管理者的權(quán)利和責任,建立決策、管理和監(jiān)督相對獨立的制度體系,推動家族制企業(yè)向現(xiàn)代公司制企業(yè)發(fā)展。
3、健全紀檢監(jiān)督機構(gòu),解決民營企業(yè)紀檢監(jiān)督組織“怎么建”的問題。成立紀檢監(jiān)察組織,要針對民營企業(yè)不同情況,分類指導、區(qū)別對待。根據(jù)黨章和一些非公有制企業(yè)的初步經(jīng)驗,可以進行以下探索:對已經(jīng)建立黨委的規(guī)模以上民營企業(yè),要及時建立紀委;對已經(jīng)建立黨總支的民營企業(yè)設(shè)立紀檢組;已經(jīng)建立黨支部的民營企業(yè)設(shè)立專職紀檢委員。
4、科學界定工作職責,解決民營企紀檢監(jiān)督組織“干什么”的問題。根據(jù)十七大新黨章第32條規(guī)定民營企業(yè)紀檢監(jiān)察組織的主要職責是:一是維護黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)的嚴肅性,檢查黨的路線、方針、政策和重大決策在企業(yè)中貫徹執(zhí)行情況,積極開展黨風廉政教育、黨紀條規(guī)教育和正反典型教育,不斷增強企業(yè)黨員職工的黨性觀念和遵紀守法的自覺性,提高黨員干部廉潔自律和拒腐防變的能力。二是積極維護企業(yè)各方的合法權(quán)益。發(fā)動企業(yè)員工檢舉、揭發(fā)有關(guān)權(quán)力部門及其工作人員不作為、慢作為影響企業(yè)發(fā)展,破壞軟環(huán)境建設(shè),甚至索賄受賄、吃拿卡要,侵害企業(yè)利益的腐敗行為;及時查處企業(yè)管理層干部利用手中權(quán)力在企業(yè)原材料采購、產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、銷售以及重點工程、重點項目招標競標以及建設(shè)過程中收受傭金、回扣等腐敗行為;及時查處企業(yè)中層管理人員克扣員工工資,侵害員工享受民主權(quán)益、勞動安全保障權(quán)益、生活權(quán)益等不正當行為。三是加強對民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營事項事前、事中、事后全過程的監(jiān)督檢查,規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為,促進企業(yè)合法經(jīng)營和廉潔經(jīng)營,保證黨的政策和國家法律法規(guī)的貫徹實施。四是嚴肅黨的紀律,對企業(yè)中違反黨的規(guī)定和紀律的黨員,依紀依法查處,確保企業(yè)健康發(fā)展。
5、理順管理體制,解決民營企業(yè)紀檢監(jiān)督組織“怎樣發(fā)揮作用”的問題。一是妥善處理好企業(yè)紀檢監(jiān)督組織與企業(yè)主的關(guān)系。要尊重企業(yè)主對企業(yè)的管理意愿,取得企業(yè)主對開展反腐倡廉工作的理解和支持,做到“目標同向、作用互補、相互監(jiān)督、共同發(fā)展”。二是對擔任黨組織負責人的企業(yè)主要采取由同級紀檢組和上一級紀委共同監(jiān)督管理的體制。企業(yè)紀檢監(jiān)督組織有權(quán)對兼任企業(yè)黨委書記的企業(yè)主的違法違紀行為向上級紀委匯報,由上級紀委實行紀律檢查,根據(jù)違紀性質(zhì)和程度,作出相應(yīng)的紀律處分。上級黨委和紀委,要保護企業(yè)紀委的合法權(quán)益,防止發(fā)生因遭打擊報復而隨意開除或辭退紀檢監(jiān)督組織工作人員的情況。三是企業(yè)紀檢監(jiān)督組織組成人員的產(chǎn)生要按照“黨組織推薦、企業(yè)認可、員工認同”的方式推薦產(chǎn)生。對企業(yè)黨組織中無合適人選的,可由上級紀委指派黨建指導員、黨支部書記兼任企業(yè)紀檢監(jiān)督員。同時,鼓勵和引導從領(lǐng)導崗位退下來尚未到退休年齡的干部特別是熟悉黨務(wù)工作的干部,到規(guī)模以上的企業(yè)擔任黨組織領(lǐng)導職務(wù)或紀檢監(jiān)察組織領(lǐng)導職務(wù),加強對企業(yè)反腐倡廉工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督指導。
6、推進企業(yè)文化建設(shè),營造廉潔和諧的企業(yè)內(nèi)外環(huán)境。先進的企業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的精神支柱。要針對民營企業(yè)特點,大力提倡“誠信廉潔、依法經(jīng)營”的企業(yè)經(jīng)營管理理念,進一步整合企業(yè)文化資源,創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)手段,采取教育培訓、藝術(shù)宣傳相結(jié)合的方式,不斷豐富企業(yè)文化內(nèi)涵,增強企業(yè)文化的吸引力和感染力,營造講文明、講道德、講法紀、講責任、守誠信的文化氛圍。要把廉潔經(jīng)營、誠實守信的企業(yè)文化與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、先進的市場營銷方式和現(xiàn)代人力資源管理有機融合,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標與體現(xiàn)員工自我價值的統(tǒng)一,實現(xiàn)追求企業(yè)效益與提高員工自我價值統(tǒng)一,實現(xiàn)追求企業(yè)效益與提高員工隊伍素質(zhì)的統(tǒng)一,推動企業(yè)效益和社會效益的共同提高。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇二
為配合公司反腐倡廉警示教育地開展,根據(jù)公司地部署要求,我們認真進行了反腐倡廉地學習教育,學習了集團公司20xx年紀檢監(jiān)察工作會議的有關(guān)文件,并開會討論、深入學習,從而深刻感受到了在當今社會進行反腐倡廉的必要性,對自身的思想作風,廉潔自律,遵章守紀,權(quán)利運作等方面有了很大提高。
隨著中央最近的反腐工作如火如荼地開展,我們公司也進行了嚴厲打擊內(nèi)部腐敗分子的工作,集團各監(jiān)察室發(fā)現(xiàn)了一大批內(nèi)部蛀蟲,公司分別給予了不同程度的處罰和處分,情節(jié)嚴重的移交公安機關(guān)處理。一樁樁案件給我們所有員工都敲響了警鐘。
反腐倡廉是加強黨政先進性建設(shè)的重要方面,中共報告又把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置,提出走中國特色反腐倡廉道路。通過深入學習有關(guān)反腐倡廉的工作精神和反腐倡廉先進性教育活動的學習,使我們深刻認識到,只有認真執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,時刻牢筑反腐倡廉的思想防線,克己奉公,廉潔自律,才能保住純潔本色,認認真真做事,踏踏實實清清白白做人,身體力行,才能保證我們的工作從勝利不斷走向勝利。
首先要加強學習,堅定信念。縱觀任何職位的腐敗案件,無不是放松了學習理想信念動搖,導致世界觀人生觀價值觀發(fā)生了扭曲所致。腐敗分子之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市場經(jīng)濟大潮中,在金錢名利的誘惑下,放棄了對世界觀價值觀的改造,放松了對自身的要求,出現(xiàn)了“只講實惠,不講理想;只講索取,不講奉獻;只講錢財,不講原則”的不良信念。因此,在繁忙的工作之余,自己堅持經(jīng)常性的深入學習,大力提高自身的政策水平和理論水平。在學習中,將理論與實際相結(jié)合,將反面案例與正面教育相結(jié)合,結(jié)合分管工作,大力提高自我約束能力和自我警省能力,不斷增強新時期自身拒腐防變的能力。
我們通過學習,提高了思想政治素質(zhì),增強了拒腐防變能力,讓我們堅定了正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利關(guān)。在物欲橫流的當今社會,人們無利而不往,少數(shù)公職人員和黨員干部的放任自流,給國家和人民造成了巨大的財產(chǎn)流失,同時也帶壞了一批干部,從而形成了不良的社會風氣。在整個學習過程中,我們做到了認認真真的學,扎扎實實地學,并深刻體會到了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭地重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用。
作為一名在招投標崗位工作的員工,我更是感覺到了自身職位的敏感性和重要性。在工作中,我們應(yīng)筑牢反腐防線,吸取他人地教訓,防患于未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么,俗話說:一失足成千古恨,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦。所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政地警示防線,是對每個員工地考驗。由于各方面因素地影響,使少數(shù)腐敗分子有機可乘,這已經(jīng)成為廣大人民群眾注目的一個焦點,在與時俱進的今天,我們有能力,有辦法來鏟除腐敗的根源。由于公司目前點多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)、報紙等多種多樣的形式開展警示教育,使所有員工的廉潔意識明顯增強,自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中。要辦好一個成功的企業(yè),每個職工都應(yīng)具有奉獻精神,每一名職工也希望企業(yè)的發(fā)展,自己有不斷的長進,并視之為自己的理想和信念。我們每個人要積極提高自身履行職責的能力,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。在工作中做到正確的認識自己,真誠的對待他人,認真的對待工作,公平的對待管理。
通過學習,我更深切體會到了時刻保持潔身自律的重要性,結(jié)合自己的工作實際,做謙虛樸實、嚴于律己、廉潔奉公的表率,在生活中,我的人生格言是:老老實實做人,踏踏實實做事,快快樂樂生活。而順應(yīng)形式的發(fā)展,強化保廉意識也是我作為一名xx公司員工義不容辭的責任,從而在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線。
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中潔身自律,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利企業(yè)!
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇三
我們黨的黨風廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,反腐倡廉心得體會。切實把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為出發(fā)點和歸宿,認真解決損害群眾利益的突出問題,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,切實糾正損害群眾利益的不正之風,堅持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合。
認真運用黨反腐倡廉的基本經(jīng)驗,借鑒國外反腐敗的有益做法,加強全局性、前瞻性問題的研究,解決新問題,總結(jié)新經(jīng)驗,在繼承中發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)新。加強示范教育,充分發(fā)揮先進典型的引導作用。深化警示教育,深刻剖析違紀違法案件發(fā)生的原因,分類分層次開展教育。
我們集中開展反腐倡廉主題教育,把專題學習、群眾評議與改進工作、解決實際問題結(jié)合起來。必須認真貫徹依法治國基本方略,把反腐倡廉法規(guī)制度的貫徹執(zhí)行作為大事來抓,促使廣大干部增強法律意識和法制觀念,嚴格執(zhí)行各項法規(guī)制度。更好地用制度和法律規(guī)范權(quán)力的運行、約束干部的從政行為懲治腐敗,必須從嚴。
懲治和預(yù)防,是反腐倡廉相輔相成、互相促進的兩個方面。懲治有力,才能增強教育的說服力、制度的約束力和監(jiān)督的威懾力。嚴肅查處違反政治紀律的案件,嚴肅查處利用審批權(quán)、人事權(quán)、司法權(quán)違紀違法的案件,嚴肅查處貪污、受賄、行賄、挪用公款等違法案件,嚴肅查處失職瀆職、嚴重損害國家利益的案件,嚴肅查處各種以權(quán)謀私、嚴重損害群眾利益的案件。
我們要充分認識到通過建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系,深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,為全面推進中國特色社會主義偉大事業(yè)和黨的建設(shè)新的偉大工程提供重要保證,要認真學習查找不足,確實把此次整頓做為提高自身素質(zhì)的一個新起點。
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企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇四
通過深入學習十七大有關(guān)反腐倡廉的工作精神和反腐倡廉先進性教育活動的學習,使我們深刻認識到,只有認真執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,時刻牢筑反腐倡廉的思想防線,克己奉公,廉潔自律,才能葆住純潔本色,認認真真做事,踏踏實實清清白白做人,身體力行,才能保證我們的工作從勝利不斷走向勝利。
一是加強學習,堅定信念??v觀任何領(lǐng)導干部的腐敗案件,無不是放松了學習理想信念動搖,導致世界觀人生觀價值觀發(fā)生了扭曲所致。腐敗分子之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市場經(jīng)濟大潮中,在金錢名利的誘惑下,放棄了對世界觀價值觀的改造,放松了對自身的要求,出現(xiàn)了只講實惠,不講理想;只講索取,不講奉獻;只講錢財,不講原則的不良信念。因此,在繁忙的工作之余,自己堅持經(jīng)常性的深入學習,大力提高自身的政策水平和理論水平。在學習中,將理論與實際相結(jié)合,將反面案例與正面教育相結(jié)合,結(jié)合分管工作,大力提高自我約束能力和自我警省能力,不斷增強新時期自身拒腐防變的能力。
二是以案為鑒,廉潔自律。在加強自身政治理論學習的同時,觀看了一些反面案例警示教育片,思想受到極大震撼。我深刻認識到,領(lǐng)導干部一旦貪欲膨脹利欲熏心,就會喪失理想信念,在金錢面前打敗仗;一旦追逐名利撈取功名,就會導致急功近利,貽誤事業(yè)的發(fā)展;一旦恃權(quán)輕法、心存僥幸,就會觸犯法律受到制裁,最終變成人民的罪人。
工作中筑牢反腐防線,吸取他人地教訓,防患于未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么。俗話說:一失足成千古恨。然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚也。所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政地警示防線。由于公司目前點多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使大家黨紀法規(guī)明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中。
三是多做實事,樂于奉獻。要辦好一個成功的企業(yè),每個職工都應(yīng)具有奉獻精神,每一名職工也希望企業(yè)的發(fā)展,自己有不斷的長進,并視之為自己的理想和信念。因此要激發(fā)職工自覺的工作熱情,讓職工在自己的崗位上不斷的釋放出自己的創(chuàng)新能力。我們每個人要積極提高自身履行職責的能力,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。在工作中做到正確的認識自己,真誠的對待他人,認真的對待工作,公平的對待管理。
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中努力踐行三個代表,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利企業(yè)。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇五
強化教育在反腐倡廉中的基礎(chǔ)作用,是我黨反腐倡廉的一項長期而緊迫的戰(zhàn)略任務(wù)。接下來就跟著本站小編的腳步一起去看一下關(guān)于20xx年企業(yè)反腐倡廉學習。
心得體會。
吧。
近期我們學習了反腐倡廉的報告,這對我的思想有很大的沖擊。在社會主義經(jīng)濟建設(shè)時期,一些同志由于降低了對自己思想修養(yǎng)的要求,淡忘了黨的宗旨,忘記了自己手中的權(quán)力是人民賦予的,逐步淡漠了法制觀念,在個人私欲的驅(qū)使下,在權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、美色關(guān)、子女關(guān)面前喪失了原則,置黨多年的培養(yǎng)教育于不顧,利用職務(wù)之便做出貪污腐敗的事情,邁出了罪惡的步子,最終身敗名裂。對此我的具體心得體會如下:一、提高思想政治素質(zhì),增強拒腐防變能力,樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利觀。在整個學習過程中,我深刻體會到了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭地重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用。
二、以身作則,構(gòu)筑反腐的思想防線。通過學習,我更深切體會到了,做人要謙虛樸實,嚴于律己,廉潔奉公。在生活中,我以“老實做人、踏實做事”為目標。在工作中,強化保廉意識也是我作為一名普通員工義不容辭的責任,在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線。筑牢反腐防線,吸取他人教訓,防患于未然,時刻為自己敲響警鐘,要明白自己該“做什么”,不該“做什么”。俗話說“一失足成千古恨”,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政的警示防線,是對每個干部員工的考驗。
三、接受學習教育,始終保持反腐倡廉氛圍。由于各方面因素的影響,使少數(shù)腐敗分子有機可乘,這已經(jīng)成為廣大人民群眾注目的一個焦點,在與時俱進的今天,我們有能力,有辦法來鏟除腐敗的根源。企業(yè)目前也采用點多面廣的宣傳形式,相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使各級干部員工的自覺性明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中。
讓我們共同維護黨的光輝形象和黨的利益。我將以此警示自己,警鐘長鳴,牢牢樹立執(zhí)政為民、廉政為民的思想觀念,以黨風廉政建設(shè)和個人廉潔自律的實績贏得上級領(lǐng)導和各級部門和廣大群眾的信任與支持。
11月26日,橋梁公司在鳳凰三橋項目部組織了反腐倡廉廉政教育學習,此次學習為我上了一堂深刻的反腐倡廉警示教育課。讓我深刻認識到開展反腐倡廉警示教育的必要性,經(jīng)過學習,對我的啟發(fā)和感觸很深,這是一次深刻的黨性黨風教育,是一次鞭策與激勵,是一次告誡與提醒。一個個反腐案例是長鳴的警鐘,一個個勤廉典范是前行的路標。以下是我的一點心得體會:
一、在思想上,作為一名黨員,必須不斷加強政治理論學習和加強黨性修養(yǎng),必須牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀,共產(chǎn)主義理想和信念是共產(chǎn)黨的精神支柱和靈魂,任何時候都不能動搖,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,筑牢拒腐防變的思想道德防線,才能抵御各種腐朽思想的侵蝕,永遠立于不敗之地。
二、在工作中,必須始終堅定黨的理想信念,提高政治素養(yǎng)和自身修養(yǎng),在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致。作為財務(wù)工作者,我全身心地投入財務(wù)事業(yè),自覺學習黨和國家財政工作的政策及法律法規(guī),充實自己的業(yè)務(wù)知識,提高自己的水平和能力。工作中我努力做到以樹立黨員財務(wù)工作者新形象作為自己學習、工作的要求,堅定為公司的財務(wù)工作做奉獻的理念,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,遵紀守法、弘揚社會主義道德規(guī)范。今后,我將繼續(xù)以認真負責的態(tài)度做好每一件事,擔當自己肩上的每一份責任,對黨、工作、同事給予我的每一份信任負責,踏踏實實完成好每一件工作,扮演好作為一名黨員財務(wù)工作者的角色。堂堂正正做人,清清白白做事。我將發(fā)揮我的智慧,用我的熱情、激情為企業(yè)發(fā)展做貢獻!
為配合反腐倡廉宣傳活動的開展,根據(jù)集團的部署要求,我們認真的進行了反腐倡廉學習教育,并學習了有關(guān)的法律法規(guī),同時學習了有關(guān)文件和領(lǐng)導講話,從而深刻感受到了在當今社會進行反腐倡廉的必要性,對自身的思想作風,廉潔自律,遵章守紀,運作等方面有了很大提高,具體心得體會如下:
一、在學習當中,樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。作為一名領(lǐng)導干部要堅持開展黨風廉政學習,只有通過經(jīng)常地學習教育,才能真正打牢思想基礎(chǔ),筑嚴思想防線,才能樹立正確的名利觀,以平和之心對“名”,以知足之心對“利”,自覺堅持潔心,潔身、潔行、以廉為榮,以儉立身,耐得住艱苦,守得住清貧,抗得住誘惑,始終具有拒腐防變的能力。
活得自然,便得自在。
二:通過學習,提高了領(lǐng)導干部的政治思想素質(zhì),增強了拒腐防變能力,使領(lǐng)導、干部樹立了正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利關(guān).在物欲橫流的當今社會,人們無利而不往,少數(shù)領(lǐng)導干部的放任自流,給國家和人民造成了巨大的財產(chǎn)流失,同時也帶壞了一批干部,從而形成了不良的社會風氣,《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》頒布,這有力的說明了我們黨有決心有信心把反腐倡廉工作抓緊抓好.在整個學習過程中,我們認真學習,并深刻體會到了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用。
三:強化廉潔從政意識,嚴格自律,做廉潔從政的表率在實際生活中,要能頂?shù)米⊥犸L。在市場經(jīng)濟條件下,由于利益主義、享樂主義等腐朽思想的侵襲,一些歪理邪說在社會上流行,在行使權(quán)力時,就必須提高覺悟,堅定信念,錘煉意志,增強免疫力,真正做到理想信念不動搖,大是大非不糊涂,黨性原則不喪失,不被歪理邪說所俘虜。要耐得住清貧。樹立正確的利益觀。不能有“左顧右盼”的攀比心理,心中不能失衡,不隨波逐流,時時處處嚴格要求自己,清正自處,做到心正身正,守住自己的陣地。以平和的心態(tài)做學問,做科研,要抗得住誘惑。要嚴格堅持自重、自省、自警、自勵。要堅持原則、秉公辦事、公私分明,認真處理好親情與黨性的關(guān)系;慎重交友、慎重用權(quán);尊重自己的人格,珍惜自己的聲譽。事事處處爭做表率。在工作中增強政治責任意識,在其位、謀其政、負其責、盡其力,工作辦事講原則講黨性,以一身正氣,兩袖清風的良好形象增強自身的影響力、親和力和感召力。
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中努力踐行黨的精神,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利社會!
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇六
“干部工作中的腐敗是最大的腐敗!”我們黨政領(lǐng)導干部選拔工作中的不正之風和嚴重違紀現(xiàn)象,深深傷害了廣大的干部群眾的工作積極性。只有從這個源頭抓起,才能加強黨心、民心的凝聚力,重新樹立黨的威信和光輝形象?!盀樗接x人,選自己的人”一直以來就是選人用人工作中最讓人頭疼的問題。要在選拔干部工作中營造出“立黨為公、選人為公”的氣氛,做好選拔干部工作,就要堅持原則、制定出操作性強的選拔制度、并加強參與選拔干部的領(lǐng)導自身的素質(zhì)和作風建設(shè)。從我們在平時的反腐倡廉的工作中,積累了一些經(jīng)驗,首先原則上要做到以下四點:
第一、要把“三個代表”重要思想作為選拔干部的首要標準,要把“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則作為建立新的用人機制的原則。在選拔干部之前,我們要對他們的思想動態(tài)進行跟蹤檢查,確認他們真正能做到“三個代表”的要求,如不符合要求,應(yīng)當暫時放置下來,不斷進行培養(yǎng)直至其成熟后,方可重用,否則會給黨和國家留下重大隱患。
第二、要把擴大民主、落實群眾“四權(quán)”作為提高選人用人質(zhì)量的基本方向。即要落實群眾對干部選拔工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要落實這四權(quán),重點落實在知情權(quán)上,群眾對干部選拔的情況不了解,盲目的參與和選擇,只會使我們的工作更加難以開展。只有充分發(fā)揮了民主的選拔工作才能選拔出好的干部,才能選拔出人民所需要的干部。
第三、要規(guī)范和推廣民主推薦。對會議投票推薦和個別談話推薦要進行規(guī)范、對個人推薦和組織推薦要重視,對推薦的程序要按照規(guī)定的具體程序按照標準進行操作。推薦工作是選拔工作的開頭,如果開頭這個基礎(chǔ)打不好,那后來的工作肯定是要失敗的。對推薦出來的干部人選,要采取口頭表決、舉手表決或無記名投票等方式進行嚴格篩選表決,并按規(guī)定實行任前公示程序,將工作全部曝露在群眾面前。
第四、要強化對干部選拔工作的監(jiān)督。規(guī)范用人權(quán)上的強化監(jiān)督,減少出現(xiàn)用人制度上的“個人權(quán)力空間”和“暗箱操作”的機會,在程序上作出了一系列嚴密的規(guī)定?!叭嗣竦难劬κ茄恋摹?,只有將所有選人用人的工作放在群眾的面前,接受人民群眾的廣泛監(jiān)督,才能分辨出是對是錯。
以上述原則才能建立完善的用人制度,堅持用好的制度選人時,并遵循用人制度來選拔好的干部才能選拔出作風好的干部。在完善制度上要注意以下幾個方面:
一要加強督促檢查力度,確保各項工作制度的執(zhí)行力度和方向。二要堅持上一級黨組織每年對下一級黨組織貫徹執(zhí)行制度和干部選拔作用工作情況進行檢查的制度。采取定期檢查與不定期檢查、上級檢查與自查自糾相結(jié)合的方法,及時發(fā)現(xiàn)和解決執(zhí)行過程中存在的問題。三要增強主動監(jiān)督意識,實現(xiàn)監(jiān)督關(guān)口前移。監(jiān)督貫穿于干部選拔作用工作的各個環(huán)節(jié)之中,通過干部監(jiān)督機構(gòu)和干部任免機構(gòu)簽訂監(jiān)督合同,切實把好干部選拔作用的政治素質(zhì)關(guān)、廉政建設(shè)關(guān)、任職資格關(guān)和群眾公認關(guān)。要認真受理和處理群眾反映干部選拔工作問題的信訪舉報信件,及時發(fā)現(xiàn)、糾正和查處選人用人上的違紀違規(guī)行為。要做好選人工作,還要注意領(lǐng)導自己的素質(zhì)作風問題,領(lǐng)導干部要不斷增強自身的政治意識、責任意識、創(chuàng)新意識,增強認識、選拔干部的能力。只有以堅韌的黨性、良好的作風才能保證選好人、用好人。
總而言之,在我們平時選拔工作中,需要一個更加完善、齊全的制度進行制約。在干部選拔選過程中,,最重要、最根本的要求是注重干部的思想政治素質(zhì)、干部的作風、干部的政績、干部的公認程度。注重看干部的思想政治素質(zhì),就看其是否能堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小&平理論,能否以“三個代表”作為自己的工作、生活的準則,只有一心一意為群眾著想,為黨辦實事的同志,才稱得上具備干部應(yīng)有的思想政治素質(zhì)。注重看干部的作風就是加強干部思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風情況的考察;注重干部的政績,就是全面、客觀、真實、科學地識別和評價干部的政績,防止片面性和簡單化;注重看干部的群眾公認程度,就是要用好“群眾公認”這把尺子,做到用好干部、用人民滿意的干部。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇七
為了更好的做好反腐倡廉工作,我有幸參加了我局舉辦的“反腐倡廉警示教育”活動,到縣檢察院參觀了縣人民檢察院預(yù)防犯罪警示教育展廳,受益非淺,感慨良多。習近平總書記提出加強反腐倡廉工作,反腐倡廉工作是我黨立黨之本、執(zhí)政之基,全力推進黨的反腐倡廉工作是我黨面對新形勢新任務(wù)做出的歷史抉擇,現(xiàn)就參加警示教育活動及結(jié)合本職工作談幾點體會:
一、加強政治學習,提高自身素質(zhì)。在警示教育展廳中看到的案例,無不提到當事者放松了學習,思想上信念動搖,世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生偏離,才導致走上了犯罪的道路??梢娫谑袌鼋?jīng)濟的大潮中,面對金錢和名利的誘惑,加強自身的學習,保持思想上的警醒是多么的重要。俗話說“活到老,學到老”,我將做到了認認真真的學,扎扎實實地學,使自己有強烈地責任感和緊迫感,確保思想上過關(guān)。
二、堅持防微杜漸,防范上過關(guān)。“一失足成千古恨”,我想這些一定也是追悔莫及者的內(nèi)心感受,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦。所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔自律的警示防線,是對每個人的考驗。我作為一名交通執(zhí)法者,處于反腐倡廉的風口浪尖,平時更要義不容辭的加強廉潔自律的學習,增加反腐倡廉的意識,做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。關(guān)鍵時刻一定要明白自己該做什么,不該做什么。針對我的實際情況,一定要提高認識,以與時俱進的精神,以發(fā)展的思路和改革的辦法,推動反腐倡廉工作。順應(yīng)形式的發(fā)展,強化保廉意識,做到廉潔自律,從而在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線。
三、嚴格按照制度辦事,行動上過關(guān)。思想是行動的先導,有什么樣的思想,就有什么樣的行動。針對日常工作,我一定按制度辦事,嚴格要求自己,低調(diào)作人,高調(diào)做事。
總的說來,通過這次警示教育學習,我更深切體會到了廉潔自律的必要性,更加深切體會到只有老老實實做人,踏踏實實做事,才能快快樂樂生活。我要以習近平總書記在_大上提出的反腐倡廉精神為指導,腳踏實地、扎實工作,為構(gòu)建社會主義和諧社會、促進交通執(zhí)法事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇八
作為一個經(jīng)營民營企業(yè)多年的企業(yè)家,我對于反腐倡廉的理念非常認同,并從實踐中體會到了其重要性。反腐倡廉不僅是對于企業(yè)的長遠發(fā)展有利的,也是對于社會的責任擔當。以下是我對于民營企業(yè)反腐倡廉的心得體會:
第一段:慎選合作伙伴。
企業(yè)的合作伙伴對于企業(yè)的影響非常重要,在選擇合作伙伴的時候我們必須要進行嚴格的考察。首先,我們需要對于合作伙伴的基本情況、經(jīng)驗和管理水平進行了解,尤其是對于其歷史記錄的查看和審核。其次,我們需要對于合作伙伴的合規(guī)性進行審查,如稅務(wù)、安全、知識產(chǎn)權(quán)等方面,做到事事有據(jù),杜絕違規(guī)違法行為。
第二段:建立健全公司制度。
建立健全的公司制度對于企業(yè)反腐倡廉非常關(guān)鍵,它可以明確人員職責、規(guī)定權(quán)責關(guān)系以及公司管理方式等。需要制訂相關(guān)的規(guī)章制度將公司的績效與公司的風險控制并重,將員工道德和業(yè)績考核貫穿其中,形成公司內(nèi)部監(jiān)督機制。制定制度后,要加大監(jiān)督力度,嚴格實施制度,明確違規(guī)的處理方式,建立社會信任。
第三段:加強員工教育和培訓。
員工是企業(yè)的重要資源,員工教育和培訓是推動企業(yè)反腐倡廉的關(guān)鍵。企業(yè)要制定全員培訓計劃,提升員工的法紀意識和法律素養(yǎng),加強員工對于不正當行為的認識,厘清合理和非法行為的界限,從制度、法制的角度著手進行員工培訓。
第四段:加強對于合同、財務(wù)和采購等核心業(yè)務(wù)的把控。
合同、財務(wù)、采購等事項是企業(yè)運作的核心。在企業(yè)的運營期間,必須對這些核心業(yè)務(wù)進行嚴格把控,一切業(yè)務(wù)必須嚴格按照合同、財務(wù)和采購規(guī)定進行,不得稍有偏差,嚴禁從中謀取私利。我們要建立嚴格的審批制度,規(guī)定審批權(quán)限,對于合同審批、采購流程、財務(wù)審批進行全面管理,建立常態(tài)化的審計機制,杜絕一切可能的違法違規(guī)行為。
第五段:樹立企業(yè)良好形象。
企業(yè)的宣傳是企業(yè)的第一張名片,要有意識地樹立企業(yè)的良好形象。在宣傳報道上要注重道德、良心和誠信,良好的企業(yè)形象,可以增強客戶對企業(yè)的信任感。在這里,企業(yè)要有一個明確的責任感,要做出正確有利于公眾的事情,不僅僅是利益的最大化,而是通過持續(xù)的努力,塑造一種企業(yè)真誠、專業(yè),負責的態(tài)度,努力營造一個干凈、陽光、和諧、公正的環(huán)境。
以上是我對于民營企業(yè)反腐倡廉的心得體會,我相信在實踐中不斷進行總結(jié)對于企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展是至關(guān)重要的。在未來的企業(yè)管理中,我們將在反腐倡廉的理念下,不斷完善企業(yè)的各項制度,加強員工管理和監(jiān)督,積極履行社會責任,做一個廉潔、誠信的實體,為社會做出我們自己的貢獻。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇九
電力企業(yè)在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導下,全面落實科學發(fā)展觀,以“電網(wǎng)堅強、資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、業(yè)績優(yōu)秀”的“一強三優(yōu)”為發(fā)展目標,以“服務(wù)黨和國家工作大局、服務(wù)電力客戶、服務(wù)發(fā)電企業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展”的“四個服務(wù)”為工作宗旨,以“抓發(fā)展、抓管理、抓隊伍、創(chuàng)一流”的“三抓一創(chuàng)”為工作思路,以“公司發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和電網(wǎng)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”的“兩個轉(zhuǎn)變”為發(fā)展思路,在促進能源和電力工業(yè)發(fā)展、服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)和構(gòu)建社會主義和諧社會上作出了重要貢獻,取得了顯著成績。在取得成績面前,我們電力企業(yè)要保持清醒的頭腦,深刻認識到,在當前社會某些不正風氣的影響下,我們電力企業(yè)同樣存在著滋生腐敗的土壤,容易產(chǎn)生腐敗的人和事,影響和妨礙電力企業(yè)的發(fā)展,危害和諧社會的建設(shè)。在電力企業(yè)開展反腐倡廉建設(shè),具有極其重要的意義。本文堅持中國特色反腐倡廉道路,試從電力企業(yè)滋生腐敗的主要條件與原因,簡要論述多措并舉,促進電力企業(yè)反腐倡廉。
一、電力企業(yè)滋生腐敗的主要條件與原因。
當前,我們電力企業(yè)與其他單位部門一樣,受社會上某些不正風氣的影響,存在著滋生腐敗的土壤,由于誘發(fā)腐敗的一些深層次問題尚未完全解決,仍有可能易發(fā)、多發(fā)腐敗現(xiàn)象。仔細梳理分析,電力企業(yè)滋生腐敗的主要條件與原因有以下三點:
(一)內(nèi)部環(huán)境欠缺滋生腐敗。
我國是一個發(fā)展中國家,經(jīng)歷了兩千多年的封建統(tǒng)治,傳統(tǒng)觀念和封建殘余思想并未消除,隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展和改革的深入,客觀上存在著產(chǎn)生腐敗的條件。目前,我們電力企業(yè)內(nèi)部環(huán)境欠缺,特別是體制機制建設(shè)還不夠健全完善,主要表現(xiàn)為:一些現(xiàn)行政策與實際工作相脫離,思想教育機制,權(quán)力制約機制、監(jiān)督管理機制和廉政激勵機制還不完善、不配套,監(jiān)督職能未能及時跟上,對新的事物缺乏應(yīng)有的規(guī)范,黨風廉政法制約束機制沒有健全,以德倡廉、以法保廉還沒有得到有效落實。這樣,給一些腐敗分子鉆了空子,滋生了腐敗。
(二)外部環(huán)境不良影響滋生腐敗。
市場經(jīng)濟的發(fā)展和國際化步伐加快的外部環(huán)境,特別是市場經(jīng)濟活動存在的弱點及其帶來的消極影響和西方社會的腐朽思想對我們電力企業(yè)干部的世界觀、人生觀、價值觀、倫理道德觀及榮辱觀產(chǎn)生了深刻的影響。社會主義市場經(jīng)濟對于推動經(jīng)濟社會發(fā)展產(chǎn)生著巨大的作用。但從消極方面看,市場經(jīng)濟的競爭原則使人們產(chǎn)生危機感和緊迫感,促使人們奮發(fā)向上、努力進取的同時,也刺激投機和冒險,為爭取有限的資源不擇手段;市場經(jīng)濟的利潤最大化原則在激發(fā)人們講求效益、樹立效益觀念的同時,也容易誘發(fā)“一切向錢看”等不良傾向,產(chǎn)生拜金主義和極端個人主義;市場經(jīng)濟等價交換原則在促使人們遵守價值規(guī)律的同時,也可能滲透到人際關(guān)系中來,有的甚至運用到政治生活中來,致使出現(xiàn)了公共管理部門化,部門權(quán)力個人化、個人權(quán)力商品化的現(xiàn)象。一些意志不堅定者經(jīng)不住改革開放帶來的國外腐朽思想和市場經(jīng)濟的考驗,世界觀,人生觀和價值觀發(fā)生扭曲,思想產(chǎn)生迷惘,理想信念發(fā)生動搖,思想防線崩潰,走上貪圖享受、甚至違法犯罪道路。
(三)個人素質(zhì)不高滋生腐敗。
電力企業(yè)少數(shù)干部平時學習不認真,不接受黨的教育,不加強自我改造,個人素質(zhì)不高,其中尤其道德品質(zhì)不高,具體表現(xiàn)為沒有高尚的思想情操和健康的生活情趣,背棄了廉潔的從政準則、權(quán)為民所用的為官道德,廉潔自律不夠嚴格,置黨紀國法于不顧,進而產(chǎn)生等一系列腐敗行為。有的公款吃喝、公款旅游、大手大腳、鋪張浪費等等,還認為“不吃白不吃”,“不享受白不享受”,造成大家對吃喝上的腐敗現(xiàn)象熟視無睹、無可奈何,出現(xiàn)幾十個文件管不住一張嘴的公款吃喝怪現(xiàn)象。有的弄虛作假、好大喜功、追求排場、阿諛奉迎,大力推行封建社會官場上的腐朽作風,搞權(quán)力的異化、權(quán)力的壟斷。有的出于對物質(zhì)利益的過高欲望,道德敗壞,貪污受賄、挪用公款、侵占公物、生活腐化墮落,以致走上違法犯罪道路。
(一)建立懲治和預(yù)防腐敗體系,從源頭抓好反腐倡廉工作。
一是提高思想認識。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,是黨中央從完成經(jīng)濟社會發(fā)展的重大任務(wù)和鞏固黨的執(zhí)政地位的全局出發(fā),為做好新形勢下反腐倡廉工作作出的重大戰(zhàn)略決策,是反腐倡廉工作向縱深發(fā)展的必然要求,是在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下更好地防治腐敗的必由之路。電力企業(yè)要采取有效措施,把防范體系建設(shè)列入基層黨的建設(shè)和各項工作的總體規(guī)劃之中,作為黨風廉政建設(shè)責任制的主要內(nèi)容,明確責任分工,落實相關(guān)責任,建立起一級抓一級,層層抓落實的責任網(wǎng)絡(luò)。
二是必須堅持與時俱進。面對新情況、新問題,電力企業(yè)思想方法和思想觀念要與時俱進,用全局的觀念,發(fā)展的眼光和實事求是的原則觀察和思考問題,正確處理改革開放和社會主義市場經(jīng)濟條件下嚴肅黨的紀律問題;工作方法要與時俱進,站在時代前沿,積極探索加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的新方法、新途經(jīng),善組織、會協(xié)調(diào)、抓重點、促落實,創(chuàng)造性地開展工作。三是必須堅持從嚴治黨。為了保持黨的先進性和純潔性,增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,電力企業(yè)必須堅持從嚴治黨的方針,深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。以領(lǐng)導干部特別是一把手為重點,嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,努力構(gòu)筑思想道德和黨紀國法兩道防線,不斷增強拒腐防變和抵御風險能力。
(二)開展主題教育,切實加強黨員干部廉潔自律工作。
一是深入開展主題教育。要明確教育重點,按照干部分級管理原則,抓好本單位的黨員干部;要創(chuàng)新教育形式,通過開展講傳統(tǒng)、祭先烈、學先進、談發(fā)展等系列活動,大力弘揚和保持艱苦奮斗、務(wù)實為民、甘愿奉獻的精神;要整合教育資源,按照黨風廉政建設(shè)融入大宣傳教育工作格局的要求,增強黨風廉政教育實效。
二是大力推進廉政文化建設(shè)。從多角度、多層面推進電力企業(yè)廉政文化建設(shè),形成全系統(tǒng)反腐倡廉的良好氛圍。要加強對黨員干部從政道德建設(shè),大力倡導“讀書修德,以德律已”,引導黨員干部牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,堅持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,堅持科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,努力提升廉政文化建設(shè)層次,擴大廉政文化內(nèi)涵。
三是嚴格規(guī)范從政行為。要加強黨員干部遵紀守法“和廉潔自律各項規(guī)定情況的監(jiān)督,繼續(xù)開展領(lǐng)導干部諾廉評廉工作,規(guī)范從政行為。電力企業(yè)黨員干部要嚴格執(zhí)行“五個不準”,即不準收錢送錢;不準跑官要官;不準縱容配偶子女和身邊工作人員經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介謀利;不準參與賭博;不準利用婚喪嫁娶之機斂財。
(三)完善各項機制,貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定。
一是完善思想教育機制。要把黨風廉政建設(shè)教育作為精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容,統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實,建立健全經(jīng)常化、規(guī)范化的思想教育機制。要以從政道德教育為主要內(nèi)容,加強示范和警示教育,引導黨員干部特別是領(lǐng)導干部牢固樹立世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。積極探索行之有效的教育方式和方法,開展主題鮮明、形式多樣的教育活動,充分發(fā)揮各種宣傳媒體的重要作用,努力增強思想教育的吸引力和感染力。
二是完善權(quán)力制約機制。強化“兩權(quán)”監(jiān)督職能,進一步健全監(jiān)督促廉機制;健全監(jiān)督機制,完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。通過對權(quán)力運作實施有效的監(jiān)督,促進黨員干部依法辦事、依法行政。與此同時,要積極探索對干部八小時以外“社交圈”、“生活圈”的監(jiān)督機制。對存在的苗頭性、傾向性問題,要及時提醒、督促整改,把問題解決在萌芽狀態(tài)、成風之前,切實做到關(guān)口前移,預(yù)防在先。三是完善監(jiān)督管理機制。要建立和完善黨組織工作規(guī)則,充分發(fā)揮黨組織政治核心作用,做到重大事項集體決策,減少領(lǐng)導干部特別是“一把手”在行政管理過程中的自由裁量權(quán)。
同時,對領(lǐng)導干部的管理要制度化、規(guī)范化,建立和完善定期巡視制度、上級機關(guān)派人參加基層班子民主生活會制度、任期經(jīng)濟責任審計和離任審計制度、個人重大事項報告制度。四是完善廉政激勵機制。將以德倡廉、以法保廉有效地統(tǒng)一起來,建立廉政激勵機制。大力宣傳和表彰清正廉潔、克己奉公、敢于同腐敗現(xiàn)象作斗爭的黨員干部的模范事跡,弘揚正氣。把廉政勤政情況作為黨員干部政績評定、獎勵處罰、選拔任用干部的重要依據(jù),健全完善考察評價、黨風廉政“一票否決制”等有關(guān)規(guī)定,努力營造干凈干事的良好環(huán)境和氛圍。
(四)抓好責任落實,確保黨風廉政建設(shè)落到實處。
一是搞好分工、落實責任。要層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書,把黨風廉政建設(shè)各項任務(wù)落實到每位領(lǐng)導班子成員和各有關(guān)部門。要科學合理地分解責任。著重體現(xiàn)“三個負責制”,即:分級負責制、分項負責制和分線負責制;突出“三個責任人”,即:單位“一把手”是黨風廉政建設(shè)的第一責任人,紀檢組長是黨風廉政建設(shè)的直接責任人,紀檢監(jiān)察部門是黨風廉政建設(shè)的關(guān)鍵責任人。
二是認真抓好責任考核。要結(jié)合實際制定切實可行的考核指標體系,把履行黨風廉政建設(shè)責任的情況,反腐敗任務(wù)的完成情況,領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定的落實情況作為考核的重要內(nèi)容;要優(yōu)化考核辦法,減少隨意性和不合理因素,組織考核要做到“聽、看、查、議”,不能走過場,要使考核結(jié)果準確地反映被考核單位的實際情況。
三是重視責任追究和考核結(jié)果的運用。要細化責任追究的內(nèi)容,對適用的范圍、處理的具體方式作出明確的規(guī)定,嚴格責任追究標準,防止操作隨意性;要分清責任性質(zhì)和責任關(guān)系,是什么性質(zhì)就是什么性質(zhì),不能隨意更改,同時要分清相互之間的責任關(guān)系;要正確適用追究手段,堅持紀律處分、組織處理、經(jīng)濟處罰、廉政誡勉等多種手段并重,追求責任追究的最佳效果,防止追究處理的畸輕畸重。要把責任考核結(jié)果與干部的評先、評優(yōu)、晉級和提拔任用掛起鉤來,抓好業(yè)務(wù)工作是政績,抓好黨風廉政建設(shè)同樣是政績,只有兩方面政績都突出的干部,才能提拔重用。要抓住責任追究這一關(guān)鍵環(huán)節(jié),該追究的堅決追究,只有這樣,才能激發(fā)領(lǐng)導干部的內(nèi)在動力,推動黨風廉政建設(shè)的不斷深化。
以上簡要分析了電力企業(yè)滋生腐敗的主要條件與原因,闡述多措并舉,促進電力企業(yè)反腐倡廉。腐敗是社會的毒瘤,是影響、妨礙電力企業(yè)健康、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展的主要因素,我們相信,有黨中央的堅強正確領(lǐng)導,有電力企業(yè)全體干部、員工的共同努力,堅持不懈抓好反腐倡廉,我們就一定能鏟除腐敗滋生的土壤,營造清正廉潔的良好氛圍,促進電力企業(yè)科學發(fā)展,為祖國經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)進步作出更大的貢獻。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇十
在當前的經(jīng)濟發(fā)展中,民營企業(yè)在國家發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用,成為社會各界關(guān)注的焦點。然而,隨著企業(yè)規(guī)模越來越大,企業(yè)文化、管理模式越來越多元化,反腐倡廉的意識也逐漸變得重要起來。在這個背景下,本文將結(jié)合自身的工作經(jīng)驗,就民營企業(yè)反腐倡廉的體會進行探討。
第二段:滲透腐敗問題。
民營企業(yè)在快速發(fā)展的同時,逐漸出現(xiàn)了一些經(jīng)營不規(guī)范、管理混亂、違法亂紀的行為,由此滲透腐敗問題在企業(yè)中產(chǎn)生。如何有效應(yīng)對這些腐敗問題,保障企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展,成為了企業(yè)管理人員必須要面對的重要問題。
第三段:加強管理。
為了應(yīng)對這個問題,企業(yè)必須要加強管理,并在管理上注重人性化。在管理上,可以加強對員工的培訓,提高員工的法律意識和反腐意識,在制度建設(shè)方面也需要不斷加強。而在人性化的管理上,則需要注重員工的參與和分享,讓員工更好地體驗企業(yè)文化和發(fā)揚企業(yè)價值觀。
第四段:加強規(guī)范化建設(shè)。
規(guī)范化的建設(shè)也是企業(yè)反腐倡廉的重要環(huán)節(jié),需要加強對企業(yè)規(guī)章制度的完善,明確各級員工的職責和義務(wù),建立制度體系以及內(nèi)部的監(jiān)督與問責機制。在企業(yè)的內(nèi)部管理中要建立有效的業(yè)務(wù)流程,以及內(nèi)部控制體系來幫助企業(yè)規(guī)范經(jīng)營行為,提高經(jīng)營效益。
第五段:領(lǐng)導的榜樣作用。
最后,企業(yè)領(lǐng)導在反腐倡廉方面起著重要的作用。通過領(lǐng)導的言行舉止,能夠有效地傳遞反腐倡廉的思想和理念,讓員工能夠自覺地完善企業(yè)管理制度,推動企業(yè)的健康發(fā)展。
總之,民營企業(yè)在反腐倡廉方面還有很長的路要走,需要企業(yè)管理人員不斷理解和加強不同方面的管理工作,密切關(guān)注企業(yè)工作情況和各種經(jīng)營風險的變化。通過加強制度建設(shè)、加強管理,以及營造健康企業(yè)文化等措施不斷提高整個企業(yè)的反腐倡廉意識,讓企業(yè)走向更加健康和長遠的發(fā)展。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇十一
為配合公司反腐倡廉警示教育地開展,根據(jù)公司地部署要求,我們認真進行了反腐倡廉地學習教育,并學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等有關(guān)的法律法規(guī),且學習了集團公司20xx年紀檢監(jiān)察工作會議的有關(guān)文件和領(lǐng)導講話,從而深刻感受到了在當今社會進行反腐倡廉的必要性,對自身的思想作風,廉潔自律,遵章守紀,權(quán)利運作等方面有了很大提高,具體心得體會如下:
一:通過學習,提高了黨員干部的思想政治素質(zhì),增強了拒腐防變能力,使黨員干部樹立了正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利關(guān).在物欲橫流的當今社會,人們無利而不往,少數(shù)黨員干部的放任自流,給國家和人民造成了巨大的財產(chǎn)流失,同時也帶壞了一批干部,從而形成了不良的社會風氣,20xx年12月31日,《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》頒布,這有力的說明了我們黨有決心有信心把反腐倡廉工作抓緊抓好.在整個學習過程中,我們做到了認認真真的學,扎扎實實地學,并深刻體會到了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭地重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用.
二:在工作中,筑牢反腐防線,吸取他人地教訓,防患于未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么,俗話說:一失足成千古恨,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政地警示防線,是對每個黨員干部地考驗.由于各方面因素地影響,使少數(shù)腐敗分子有機可乘,這已經(jīng)成為廣大人民群眾注目的一個焦點,在與時俱進的今天,我們有能力,有辦法來鏟除腐敗的根源,黨的xx大的召開,已經(jīng)把反腐倡廉工作的力度加大,并達到了標本兼治的目的.由于公司目前點多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使各級領(lǐng)導干部的黨紀法規(guī)明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中.
三:通過學習,我更深切體會到了立黨為公,執(zhí)政為民的必要性,把三個代表的重要思想做為自己的工作實踐,時刻跟人民群眾聯(lián)系在一起,結(jié)合自己的工作實際,做謙虛樸實,嚴于律己,廉潔奉公的表率,在生活中,我的人生格言是:老老實實做人,踏踏實實做事,快快樂樂生活.而順應(yīng)形式的發(fā)展,強化保廉意識也是我作為一名黨員義不容辭的責任,從而在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線.
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中努力踐行三個代表,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利企業(yè)!
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企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇十二
根據(jù)醫(yī)院學習安排,我積極參加醫(yī)院開展的本次“廉潔文化”為主題的教育活動,學習了有關(guān)文件精神,通過學習使我認識到醫(yī)院要發(fā)展,與醫(yī)院發(fā)展相適應(yīng)的人文管理環(huán)境,即醫(yī)院廉潔文化的培育仍是一個不可忽略的重要因素。建設(shè)醫(yī)院廉潔文化,必須健全廉政制度,規(guī)范廉政監(jiān)督體系,堅持制度文化與監(jiān)督文化并重,才能促進醫(yī)院的和諧發(fā)展。
一、立足于增強廉潔自律意識,掌握與理解廉潔文化的內(nèi)涵。
廉潔文化從內(nèi)容上主要表現(xiàn)為道德和制度兩個層面。廉潔文化的目標是培育社會的主流價值觀和建設(shè)清正廉明的社會秩序。廉潔文化的方式主要通過寓教于文、寓教于理、寓教于樂的形式,把理想信念、職業(yè)道德、社會公德和家庭美德,更深入地滲透到廣大黨員干部和職工群眾的思想中,從而進一步陶冶情操,豐富精神內(nèi)涵,提升精神品位,促其消除腐敗意識。吳官正同志講,廉政文化就是以建設(shè)社會主義先進文化的要求,進一步拓寬反腐倡廉教育的覆蓋面,積極倡導與中華民族優(yōu)秀文化相承接、與時代精神相統(tǒng)一的廉潔文化。
廉潔文化作為我們黨反腐倡廉教育的重要內(nèi)容,在建立健全懲防腐敗體系,加強源頭制腐工作和構(gòu)建和諧社會中起著至關(guān)重要的作用,近幾年的實踐表明,建設(shè)好社會主義廉潔文化,有利于密切黨和人民群眾的血肉關(guān)系,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ);有利于堅定理想信念,促進《實施綱要》的貫徹落實;有利于在全社會形成廉潔的氛圍,促進社會主義和諧社會建設(shè)。
一個醫(yī)院的廉潔氛圍濃厚不濃厚,是衡量這個醫(yī)院能否和諧發(fā)展的一個重要指標。腐敗現(xiàn)象之所以滋生蔓延,一個重要原因就是腐敗行為背后有腐朽文化作支撐,腐朽沒落的官本位意識、貪圖享樂的思想觀念、醉生夢死的生活方式等還有著一定的市場。廉潔文化是腐朽文化的對立面和批判者,它以鮮明的態(tài)度批判腐朽文化,從根基上摧毀極端個人主義、享樂主義等觀念,在全社會形成以廉潔為榮的濃厚氛圍,給腐敗行為造成巨大的社會輿論和社會心理的壓力。只有這樣,才能把廉潔自律意識滲透到人們的思想中,落實到人們的行動中,才能增強廉潔自律的意識,才能有效地遏制腐敗現(xiàn)象。
二、立足于規(guī)范廉政行為,健全和完善制度文化的約束機制。
制度文化是廉潔文化的重要組成部分。醫(yī)院制度文化的建設(shè)具體要實施三項基本制度。一是強化黨風廉政建設(shè)責任落實制度。堅持年初簽訂黨風廉政建設(shè)責任書,明確責任目標和責任內(nèi)容。二是建立領(lǐng)導集體議事制度。重大決策、重要人事任免、重大項目投資和大額度資金運作內(nèi)容、程序及責任追究辦法的規(guī)定,實行民主集中制,由領(lǐng)導班子集體討論作出決策,避免出現(xiàn)由少數(shù)人說了算的現(xiàn)象。對不按規(guī)定執(zhí)行,造成直接經(jīng)濟損失和不良影響的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定,對負有相應(yīng)責任的領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部追究其責任。三是推行關(guān)鍵崗位權(quán)力分解和輪崗交流制度。對管理人財物等重要單位和部門的領(lǐng)導干部定期輪崗交流,防止權(quán)力的越軌或濫用。
三、立足于深化源頭治腐,實施監(jiān)督文化的權(quán)力制約機制。
要不折不扣地實施監(jiān)督文化,完善權(quán)力約束機制,從源頭上預(yù)防腐敗,確保權(quán)力運作的規(guī)范有序。第一,加強輿論宣傳監(jiān)督。通過輿論宣傳,對廉政的典型事例進行表彰獎勵,對違法違紀行為及時曝光,讓社會公眾批評、監(jiān)督,在全社會形成弘揚正氣、遵守廉潔文化規(guī)則的輿論氛圍。第二,加強群眾監(jiān)督。在職代會上,對領(lǐng)導班子成員進行民主評議,深入推行廠務(wù)公開制度等。第三,搞好家庭監(jiān)督。醫(yī)院在開展廉政教育時,邀請干部配偶一起參加。第四,加強民主監(jiān)督。實行多種形式的領(lǐng)導干部述職述廉制度,健全重大事項報告制度、質(zhì)詢制度。醫(yī)院可利用工會、職代會、公示欄以及職工群眾來信等不同渠道來加強監(jiān)督。第五,加強黨組織監(jiān)督。通過誡免談話、通報批評、嚴格獎懲等手段對各級領(lǐng)導干部實施監(jiān)督。強化領(lǐng)導班子內(nèi)部監(jiān)督,完善民主集中制的具體制度。加強對各級黨政領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)的規(guī)范化考核。第六,加強法制監(jiān)督。通過開展黨紀條規(guī)教育和普法教育,使廣大黨員干部增強法制監(jiān)督意識,提高依法辦事的責任和能力,防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
總之,只有堅持不懈地做到從醫(yī)院內(nèi)部到醫(yī)院外部,從領(lǐng)導班子到職工群眾形成多層次、全方位的廉潔文化體系,堅持制度文化與監(jiān)督文化并重,在落實上狠下功夫,就能發(fā)揮廉潔文化的威力,從而為醫(yī)院的和諧發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇十三
“干部工作中的腐敗是最大的腐敗!”我們黨政領(lǐng)導干部選拔工作中的不正之風和嚴重違紀現(xiàn)象,深深傷害了廣大的干部群眾的工作積極性。只有從這個源頭抓起,才能加強黨心、民心的凝聚力,重新樹立黨的威信和光輝形象?!盀樗接x人,選自己的人”一直以來就是選人用人工作中最讓人頭疼的問題。要在選拔干部工作中營造出“立黨為公、選人為公”的氣氛,做好選拔干部工作,就要堅持原則、制定出操作性強的選拔制度、并加強參與選拔干部的領(lǐng)導自身的素質(zhì)和作風建設(shè)。從我們在平時的反腐倡廉的工作中,積累了一些經(jīng)驗,首先原則上要做到以下四點:
第一、要把“三個代表”重要思想作為選拔干部的首要標準,要把“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則作為建立新的用人機制的原則。在選拔干部之前,我們要對他們的思想動態(tài)進行跟蹤檢查,確認他們真正能做到“三個代表”的要求,如不符合要求,應(yīng)當暫時放置下來,不斷進行培養(yǎng)直至其成熟后,方可重用,否則會給黨和國家留下重大隱患。
第二、要把擴大民主、落實群眾“四權(quán)”作為提高選人用人質(zhì)量的基本方向。即要落實群眾對干部選拔工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要落實這四權(quán),重點落實在知情權(quán)上,群眾對干部選拔的情況不了解,盲目的參與和選擇,只會使我們的工作更加難以開展。只有充分發(fā)揮了民主的選拔工作才能選拔出好的干部,才能選拔出人民所需要的干部。
第三、要規(guī)范和推廣民主推薦。對會議投票推薦和個別談話推薦要進行規(guī)范、對個人推薦和組織推薦要重視,對推薦的程序要按照規(guī)定的具體程序按照標準進行操作。推薦工作是選拔工作的開頭,如果開頭這個基礎(chǔ)打不好,那后來的工作肯定是要失敗的。對推薦出來的干部人選,要采取口頭表決、舉手表決或無記名投票等方式進行嚴格篩選表決,并按規(guī)定實行任前公示程序,將工作全部曝露在群眾面前。
第四、要強化對干部選拔工作的監(jiān)督。規(guī)范用人權(quán)上的強化監(jiān)督,減少出現(xiàn)用人制度上的“個人權(quán)力空間”和“暗箱操作”的機會,在程序上作出了一系列嚴密的規(guī)定。“人民的眼睛是血亮的”,只有將所有選人用人的工作放在群眾的面前,接受人民群眾的廣泛監(jiān)督,才能分辨出是對是錯。
以上述原則才能建立完善的用人制度,堅持用好的制度選人時,并遵循用人制度來選拔好的干部才能選拔出作風好的干部。在完善制度上要注意以下幾個方面:
一要加強督促檢查力度,確保各項工作制度的執(zhí)行力度和方向。二要堅持上一級黨組織每年對下一級黨組織貫徹執(zhí)行制度和干部選拔作用工作情況進行檢查的制度。采取定期檢查與不定期檢查、上級檢查與自查自糾相結(jié)合的方法,及時發(fā)現(xiàn)和解決執(zhí)行過程中存在的問題。三要增強主動監(jiān)督意識,實現(xiàn)監(jiān)督關(guān)口前移。監(jiān)督貫穿于干部選拔作用工作的各個環(huán)節(jié)之中,通過干部監(jiān)督機構(gòu)和干部任免機構(gòu)簽訂監(jiān)督。
合同。
切實把好干部選拔作用的政治素質(zhì)關(guān)、廉政建設(shè)關(guān)、任職資格關(guān)和群眾公認關(guān)。要認真受理和處理群眾反映干部選拔工作問題的信訪舉報信件及時發(fā)現(xiàn)、糾正和查處選人用人上的違紀違規(guī)行為。要做好選人工作還要注意領(lǐng)導自己的素質(zhì)作風問題領(lǐng)導干部要不斷增強自身的政治意識、責任意識、創(chuàng)新意識增強認識、選拔干部的能力。只有以堅韌的黨性、良好的作風才能保證選好人、用好人。
總而言之,在我們平時選拔工作中,需要一個更加完善、齊全的制度進行制約。在干部選拔選過程中,,最重要、最根本的要求是注重干部的思想政治素質(zhì)、干部的作風、干部的政績、干部的公認程度。注重看干部的思想政治素質(zhì),就看其是否能堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小&平理論,能否以“三個代表”作為自己的工作、生活的準則,只有一心一意為群眾著想,為黨辦實事的同志,才稱得上具備干部應(yīng)有的思想政治素質(zhì)。注重看干部的作風就是加強干部思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風情況的考察;注重干部的政績,就是全面、客觀、真實、科學地識別和評價干部的政績,防止片面性和簡單化;注重看干部的群眾公認程度,就是要用好“群眾公認”這把尺子,做到用好干部、用人民滿意的干部。
反腐倡廉是加強黨政先進性建設(shè)的重要方面,中共xx大報告又把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置,提出走中國特色反腐倡廉道路。通過深入學習xx大有關(guān)反腐倡廉的工作精神和反腐倡廉。
先進性教育。
活動的學習,使我們深刻認識到,只有認真執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,時刻牢筑反腐倡廉的思想防線,克己奉公,廉潔自律,才能葆住純潔本色,認認真真做事,踏踏實實清清白白做人,身體力行,才能保證我們的工作從勝利不斷走向勝利。
一是加強學習,堅定信念。縱觀任何領(lǐng)導干部的腐敗案件,無不是放松了學習理想信念動搖,導致世界觀人生觀價值觀發(fā)生了扭曲所致。腐敗分子之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市場經(jīng)濟大潮中,在金錢名利的誘惑下,放棄了對世界觀價值觀的改造,放松了對自身的要求,出現(xiàn)了“只講實惠,不講理想;只講索取,不講奉獻;只講錢財,不講原則”的不良信念。因此,在繁忙的工作之余,自己堅持經(jīng)常性的深入學習,大力提高自身的政策水平和理論水平。在學習中,將理論與實際相結(jié)合,將反面案例與正面教育相結(jié)合,結(jié)合分管工作,大力提高自我約束能力和自我警省能力,不斷增強新時期自身拒腐防變的能力。
二是以案為鑒,廉潔自律。在加強自身政治理論學習的同時,觀看了一些反面案例警示教育片,思想受到極大震撼。我深刻認識到,領(lǐng)導干部一旦貪欲膨脹利欲熏心,就會喪失理想信念,在金錢面前打敗仗;一旦追逐名利撈取功名,就會導致急功近利,貽誤事業(yè)的發(fā)展;一旦恃權(quán)輕法、心存僥幸,就會觸犯法律受到制裁,最終變成人民的罪人。
工作中筑牢反腐防線,吸取他人地教訓,防患于未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該“做什么”,不該“做什么”。俗話說:一失足成千古恨。然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚也。所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政地警示防線。由于公司目前點多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使大家黨紀法規(guī)明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中。
三是多做實事,樂于奉獻。要辦好一個成功的企業(yè),每個職工都應(yīng)具有奉獻精神,每一名職工也希望企業(yè)的發(fā)展,自己有不斷的長進,并視之為自己的理想和信念。因此要激發(fā)職工自覺的工作熱情,讓職工在自己的崗位上不斷的釋放出自己的創(chuàng)新能力。我們每個人要積極提高自身履行職責的能力,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。在工作中做到正確的認識自己,真誠的對待他人,認真的對待工作,公平的對待管理。
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中努力踐行“三個代表”,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利企業(yè)。
堅決懲治和有效預(yù)防腐敗,關(guān)系人心向背和黨的生死存亡,是黨必須始終抓好的重大政治任務(wù)。改革開放30年來,我們黨在波瀾壯闊的改革開放實踐中,譜寫了中華民族自強不息、頑強奮進的新的壯麗史詩,同時也與消極腐敗現(xiàn)象進行了堅決的斗爭。認真總結(jié)改革開放以來我們黨反腐倡廉的理論與實踐,深刻認識反腐倡廉建設(shè)貫穿在整個改革開放過程中的必要性,對于我們在新的歷史起點上,以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設(shè),深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,具有十分重要的意義。
腐敗是私有制的產(chǎn)物,是人類社會的痼疾。改革開放以來,我們逐步實現(xiàn)從計劃經(jīng)濟體制向社會主義市場經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)變、從封閉半封閉向全方位開放社會轉(zhuǎn)變。在這個轉(zhuǎn)變過程中,各種消極腐敗現(xiàn)象容易滋生和蔓延。這就決定了我們黨必須始終與腐敗現(xiàn)象作斗爭,把反腐倡廉建設(shè)貫穿于改革開放的全過程。
我們黨的性質(zhì)和宗旨決定了黨同各種腐敗現(xiàn)象是水火不相容的。我們黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益。在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下,腐敗的危害性是全方位的。對于一個執(zhí)政黨來說,如果不堅決防范和懲治腐敗,任憑腐敗現(xiàn)象蔓延,最終將導致經(jīng)濟衰退、政治動蕩、文化頹廢、社會混亂,導致黨嚴重脫離人民群眾、失去人民群眾的支持。我們要在引領(lǐng)當代中國發(fā)展進步的過程中保持和發(fā)展黨的先進性,就必須加強反腐倡廉建設(shè)。
改革開放越深入越要加強反腐倡廉建設(shè)。鄧小平同志在改革開放初期就指出:“我們自從實行對外開放和對內(nèi)搞活經(jīng)濟兩個方面的政策以來,不到一兩年時間,就有相當多的干部被腐蝕了”,“如果我們黨不嚴重注意,不堅決剎住這股風,那么,我們的黨和國家確實要發(fā)生會不會‘改變面貌’的問題”。他還強調(diào),整個改革開放過程都要反對腐敗。進入20世紀90年代,我們黨對改革開放過程中腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生的原因及反腐敗的必要性的認識更加深刻。指出:“我們建立社會主義市場經(jīng)濟體制,要經(jīng)歷一個艱難的新舊體制轉(zhuǎn)換過程。在這個過程中,由于制度和機制的不健全、不完善,工作中存在一些漏洞和薄弱環(huán)節(jié),也會給腐敗現(xiàn)象滋生以可乘之機。”“越是改革開放,越要加強黨風和廉政建設(shè),深入開展反腐敗斗爭。”新世紀新階段,我們黨對反腐敗斗爭的形勢和任務(wù)的認識更為清醒,在黨的xx大報告中指出:“全黨同志一定要充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性和艱巨性,把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置,旗幟鮮明地反對腐敗”。
經(jīng)過改革開放30年的發(fā)展,我國的經(jīng)濟、政治、文化、社會建設(shè)以及黨的建設(shè)等各個方面站在了一個新的歷史起點上。從新的歷史起點出發(fā)奪取反腐倡廉建設(shè)的新勝利,必須以科學發(fā)展觀為指導,堅持黨的領(lǐng)導,以改革創(chuàng)新的精神推進反腐倡廉建設(shè)。
第一,堅定反腐敗斗爭的信心和決心。正確認識形勢,是深入開展反腐敗斗爭的基礎(chǔ)和前提。對于當前的反腐敗斗爭形勢,我們必須看到兩個方面:一是成效比較明顯,必須堅定信心。通過這些年來反腐敗斗爭的深入開展,腐敗現(xiàn)象進一步得到遏制,黨員違紀案件有所減少,人民群眾的滿意程度提高,要繼續(xù)堅定反腐敗必勝的信心。二是要清醒地認識到,形勢仍然嚴峻,必須堅定信心。我國正處在并將長期處在社會主義初級階段,腐敗現(xiàn)象短期內(nèi)難以消除。反腐倡廉建設(shè)面臨許多新情況新問題。我們要充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性,既要樹立憂患意識,增強緊迫感,又要堅定信心,樹立長期作戰(zhàn)的思想。
第二,堅持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導。辦好中國的事情,關(guān)鍵在黨。奪取反腐倡廉建設(shè)的新勝利,必須堅持黨的領(lǐng)導。當今世界,各國的政治制度不同,反腐敗的模式也不盡相同。改革開放以來,我們逐漸形成的反腐敗模式是在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導的多黨合作政治體制下建立的,本質(zhì)上是政黨主導型的反腐敗模式。這是對人類文明的一大貢獻。我們必須堅定不移地加以堅持。
第三,把科學發(fā)展觀貫徹到反腐倡廉建設(shè)中??茖W發(fā)展觀是發(fā)展中國特色社會主義的重大戰(zhàn)略思想。反腐倡廉建設(shè)必須以科學發(fā)展觀為指導。一是反腐倡廉必須始終為促進發(fā)展服務(wù)。要緊緊圍繞黨中央關(guān)于科學發(fā)展的各項方針政策和重大決策部署,著力解決影響和干擾科學發(fā)展的突出問題,為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的政治保障。二是堅持以人為本、執(zhí)紀為民??茖W發(fā)展觀的核心是以人為本。反腐倡廉工作要堅持以人為本,重視民意、關(guān)注民生、維護民權(quán),堅決查處違紀案件。三是增強反腐倡廉建設(shè)的科學性。要全面貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,做到懲治和預(yù)防兩手抓、兩手都要硬。真正做到教育、制度、監(jiān)督并重,使反腐倡廉建設(shè)與中國特色社會主義事業(yè)總體布局相適應(yīng)。
第四,以改革創(chuàng)新精神推進反腐倡廉建設(shè)。以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設(shè)是黨的xx大提出的重要任務(wù)。作為黨的建設(shè)的一個重要組成部分,反腐倡廉建設(shè)必須與時俱進、開拓創(chuàng)新。一是思想觀念要更新。當前,反腐倡廉建設(shè)面臨許多前所未有的新情況新問題,需要我們用新的眼光審視、判斷和分析新形勢,以改革創(chuàng)新精神加強反腐倡廉建設(shè)的各項工作。二是創(chuàng)新工作思路和方式方法。尤其是在促進權(quán)力陽光運行上要有新突破,在加強監(jiān)督上有新舉措,在查辦案件上有新動作。三是創(chuàng)新體制、機制。在堅決懲治腐敗的同時,要更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建設(shè),實現(xiàn)體制、機制和制度的改革創(chuàng)新,找出從源頭上防治腐敗的對策和辦法,不斷取得反腐倡廉建設(shè)的新成果。
企業(yè)反腐倡廉學習心得體會篇十四
現(xiàn)結(jié)合自身情況,談?wù)剛€人的。
心得體會。
一:通過學習,提高了黨員干部的思想政治素質(zhì),增強了拒腐防變能力,使黨員干部樹立了正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利關(guān).在物欲橫流的當今社會,人們無利而不往,少數(shù)黨員干部的放任自流,給國家和人民造成了巨大的財產(chǎn)流失,同時也帶壞了一批干部,從而形成了不良的社會風氣,xx年xx月x日,《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》頒布,這有力的說明了我們黨有決心有信心把反腐倡廉工作抓緊抓好.在整個學習過程中,我們做到了認認真真的學,扎扎實實地學,并深刻體會到了黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭地重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,并做到學以致用.
二:在工作中,筑牢反腐防線,吸取他人地教訓,防患于未然,堅持防微杜漸,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么,俗話說:一失足成千古恨,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,強化自律意識,構(gòu)筑廉潔從政地警示防線,是對每個黨員干部地考驗.由于各方面因素地影響,使少數(shù)腐敗分子有機可乘,這已經(jīng)成為廣大人民群眾注目的一個焦點,在與時俱進的今天,我們有能力,有辦法來鏟除腐敗的根源,黨的xx大的召開,已經(jīng)把反腐倡廉工作的力度加大,并達到了標本兼治的目的.由于公司目前點多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使各級領(lǐng)導干部的黨紀法規(guī)明顯增強,廉潔自律意識明顯提高,使廉政工作貫穿于整個工作中.
三:通過學習,我更深切體會到了立黨為公,執(zhí)政為民的必要性,把三個代表的重要思想做為自己的工作實踐,時刻跟人民群眾聯(lián)系在一起,結(jié)合自己的工作實際,做謙虛樸實,嚴于律己,廉潔奉公的表率,在生活中,我的人生。
格言。
是:老老實實做人,踏踏實實做事,快快樂樂生活.而順應(yīng)形式的發(fā)展,強化保廉意識也是我作為一名黨員義不容辭的責任,從而在錯綜復雜的社會中找準自己的人生航標,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線.
讓我們攜手共進,在自己平凡的工作崗位中努力踐行三個代表,讓廉政之風盛行,唯有這樣,才能利己,利人,利企業(yè)!
通過這次認真的學習,看到少數(shù)黨員干部放松了對世界觀、人生觀的改造,抵御不住誘惑,走向了犯罪的深淵,以致身陷囹圄,結(jié)果令人痛心,我對此感受頗深,啟發(fā)很大。
一、加強學習思想理論,以案為鑒,構(gòu)筑拒腐防變的思想防線。
始終堅定共產(chǎn)主義和有中國特色的社會主義的理想和信念,是共產(chǎn)黨員的立身之本。牢記為人民服務(wù)的宗旨,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,提高自我約束能力,提高自我警能力,堅決抵制市場經(jīng)濟條件下物欲橫流的誘惑,過好權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān),才能經(jīng)受住各種考驗,抵御住各種誘惑,立于不敗之地。以案為鑒,時刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么,從反面教材中汲取了教訓,從點點滴滴處嚴格要求自己。
二、廉潔自律,以身作則,遵守黨的政治紀律。
無論是領(lǐng)導干部還是基層黨員干部,都必須從自己做起,廉潔自律。古人說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”是講為政者必須身正行直,辦事公道。各個違法者的結(jié)局再次昭告世人:在社會主義中國,法律面前沒有特殊公民,黨紀面前沒有特殊黨員。一個黨員干部,不管地位多高,權(quán)力多大,只要違法亂紀,終究逃不脫黨紀國法的嚴厲制裁,以身試法者必亡。因此,必須嚴于律己,以法律己。
三、加強作風建設(shè),從細節(jié)做起。
作風體現(xiàn)于細節(jié),倡導樹立好就要從細節(jié)抓起。要從細小的問題入手。無論生活上還是工作上,都要做到心不貪,嘴不饞,手不長,潔身自好,時時警惕,不給別有用心者留下可乘之機,在思想作風上過得硬,才能經(jīng)得起任何考驗,永遠保持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。
黨的光輝形象要靠黨員的共同努力來增彩,黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己,防微杜漸,警鐘長鳴,牢牢樹立執(zhí)政為民、廉政為民的思想觀念,以黨風廉政建設(shè)和個人廉潔自律的實績贏得上級領(lǐng)導和各級部門和廣大群眾的理解、信任與支持。
近日,我公司開展反腐倡廉警示教育活動。這對于廣大黨員干部特別是領(lǐng)導干部廉潔從政,嚴守黨紀國法,推動黨風廉政建設(shè),具有重要的意義。
這次警示教育請了兩位因貪污受賄從原來的高-官一步步走向犯罪深淵的服刑人員來給我們參加教育的人進行現(xiàn)身說法。他們,原本都擁有幸福的家庭,事業(yè)也可謂如日中天,但在個人欲望的驅(qū)使下,他們逐漸將自己的黨性淡化,將法制觀念拋棄,在權(quán)利、金錢甚至美色的誘-惑下,讓自己一步步邁入這高墻鐵欄之中,就算現(xiàn)在深深的懊悔,也換不回自己親手斷送的自由。正所謂前車之鑒,后車之師,在心痛的同時我們也要從中吸取教訓,引以為戒。作為這次警示教育的參與者,在聽到了少數(shù)以前的黨員干部一步步走向犯罪深淵,而今卻后悔至極,只想要平平淡淡、平平凡凡、平平安安過日子的感悟后,我也有了自己的一些啟發(fā)和體會:
1、加強廉政建設(shè)工作的宣傳力度。
2、不斷學習,從思想上開始廉潔。
通過思想教育,進一步深化對腐化墮落危害性的認識,筑牢思想防線。
3、完善廉政建設(shè)。
規(guī)章制度。
加強監(jiān)督落實到位。
針對不同企業(yè)和部門的實際情況,設(shè)定廉政建設(shè)監(jiān)督措施,公開規(guī)章制度和辦事程序。加強措施執(zhí)行中的監(jiān)管力度,扎扎實實將工作落實到位。
通過這次警示教育,我們定能更好地做好我公司的黨風廉政工作,要時刻提醒我們的黨員干部,要牢牢樹立廉政的思想觀念,就像“南網(wǎng)方略”中廉潔理念赫然醒目的八個大字:清白做人、干凈干事,就是為了讓我們每個南網(wǎng)人時刻謹記做人辦事應(yīng)有的原則。

