制定一個好的方案可以幫助我們更好地規(guī)劃和組織工作，提高效率和質量。方案的設計還應該充分考慮到各方利益的平衡，避免給某些人造成不必要的損失。小編為大家收集的方案范文并非絕對正確和完美，大家在使用時要綜合考慮實際情況和個人特點。
局機關工會活動方案篇一
為喜迎新年到來，滿足全局干部職工業(yè)余文化生活需求，增強團隊凝聚力，營造和諧家園氛圍。x縣x局工會決定開展“迎新年”工會趣味活動。
一、活動名稱:“迎新年，促團結”工會活動。
二、活動目的:豐富業(yè)余生活，調動工作熱情，增強團隊意識。
三、活動時間:xx年月日9:30——17:00。
四、活動地點:。
五、參與人員:x縣x局全體干部職工。
六、活動流程。
1.前期準備:。
(1)由辦公室登記活動時各人所做菜肴及相應所需食材;。
(2)提前聯(lián)系活動地點并準備好食材及活動獎品、道具等。
2.活動開展:。
(1)9:00，全局干部職工在體育館門口集合;。
3.后期工作:。
工作人員清理衛(wèi)生，撤除相關道具等。
七、工作分工。
1.活動總策劃:x縣x局辦公室。
負責活動方案的擬定及場地聯(lián)系、人員通知等。
2.物資準備:。
負責活動道具、獎品等物資采買等。
道具:乒乓球50只(其中標記記號的3個)，乒乓球拍2副，盆子或紙箱5只，凳子10張，硬紙板若干，詞語牌60個，小氣球若干，跳繩3副，膠帶若干，條幅，塑料繩，計分表，午餐食材若干。
3、現(xiàn)場裁判:。
負責協(xié)調各活動有序開展，發(fā)放獎品、裁定勝負等，負責解決現(xiàn)場工作中出現(xiàn)的問題。
八、游戲項目及規(guī)則:。
個人比賽環(huán)節(jié):。
(1)巧運乒乓球。
參賽人員要求:3人一輪進行初賽，每輪取第1名進入決賽，抽簽決定比賽組別，抽到王牌則為輪空，直接進入決賽，最終決出一二三名各1名。
準備道具:乒乓球拍2副、乒乓球50只，盆子或紙箱5只、凳子10張。
(2)搭橋過河。
準備道具:硬紙板若干。
團體比賽環(huán)節(jié):。
現(xiàn)場通過抽簽方式分為紅黃藍三組，各組分別選出組長一名，負責選派人員參與相應比賽。比賽環(huán)節(jié)采取積分制，第一名積3分，第二名積2分，第三名積1分，所有環(huán)節(jié)結束后以總分第一的組別為優(yōu)勝組。
(1)詞語猜猜猜。
參賽人員要求:每組抽派2名代表參加比賽，1人比劃1人猜，以各組猜出的詞語數(shù)量排名，多者為勝。
比賽規(guī)則:以日用品、電器、動物、花卉、名人5類詞語為范圍，每組兩名代表相對站立，主持人站在a身后，高舉印有題目字樣的a4紙張。b面向主持人及a，通過簡潔的語言或生動形象的動作肢體方式等，向a傳遞所看到詞語的信息，由a猜測該詞語，猜不出可以跳過，
解說詞。
語時不能有詞語中的所含的文字出現(xiàn)，解說詞語不能與題目詞語諧音，不能使用地方語言直接解說詞語，否則猜測此題作廢，每隊有8分鐘時間。
準備道具:詞語牌60個。
(2)運氣球。
參賽人員要求:全組參賽，以完成比賽所用時間排名，用時少者為勝。
比賽規(guī)則:每組分發(fā)5個氣球，隊員立于賽道一端，將氣球在空中用嘴吹著行走，將氣球運到指定地點，氣球若落地則需退后1米再行繼續(xù)，1人運完則第2人出發(fā)，以5個氣球運完總時間計時。
準備道具:20個氣球，黃色膠帶。
(3)蒙眼闖關游戲。
參賽人員要求:每組抽派1名人員參賽，其余人員作輔助，以參賽人員到達終點完成任務的時間排名，用時少者為勝。
比賽規(guī)則:參賽人員蒙眼，于賽道一端出發(fā)，在同隊人員的指引下，首先來到指定地點踩爆5個氣球后，再來到另一地點連續(xù)跳繩10下，最終來到終點任務臺，成功從若干乒乓球中找出標記記號球并放入指定框中。
準備道具:20個氣球，標記記號球3個，跳繩3副。
九、相關獎勵。
個人賽第一名獎勵一等獎獲獎證書及200元獎品，第二名獎勵二等獎獲獎證書及150元獎品，第三名獎勵三等獎獲獎證書及100元獎品;團體賽優(yōu)勝組隊員獎勵團體優(yōu)勝獎證書及每人150元獎品。
十、經(jīng)費預算。
為了紀念“三〃八”國際婦女節(jié)，豐富廣大婦女職工的業(yè)余生活，激勵女職工以飽滿熱情和的工作狀態(tài)在本職工作崗位上建功立業(yè)，結合我局的實際情況，組織全局婦女職工進行登山和參觀紅色文化教育基地等活動，特擬定本活動方案:。
一、活動內容:爬山、參觀祠堂。
二、活動時間:3月14日8:30——15:30。
三、活動地點:-----------。
四、參與人員:全局婦女職工(含借調、借習人員)。
六、后勤服務:、駕駛員1名。
七、活動過程:。
1、3月14日上午8:30廣場集中，8:40出發(fā);。
2、路線:沿(左邊)---停車場---樹林----電視塔----下山;。
3、機關工會、和駕駛員在山頂計時記錄;。
4、12:30----14:00聯(lián)誼活動;。
5、14:00----15:00參加李家祠堂;。
6、15:30活動結束。
局機關工會活動方案篇二
活動地點：北京經(jīng)濟技術職業(yè)學院田徑場。
執(zhí)行團隊：螞蟻兵團。
“每天鍛煉一小時，健康工作三十年，幸福生活一輩子”。此話作為我們日常生活的一個基本的體育理念，指引著許多人經(jīng)常加強自我體育鍛煉，造就健康體魄?？墒?，目前我院教職工的體育鍛煉狀況不盡人意，為當前的學習、生活、工作帶來了許多問題，同時也為今后的發(fā)展埋下隱患。作為當代高校教職工，應該是全面發(fā)展的高素質人才，而健康的身體是其他一切素質的基礎、載體，因此，我們必須牢固樹立體育鍛煉意識，時刻加強體育鍛煉，練就健康的體魄；師者，表率。老師要為學生做好表率，通過我們積極參加體育活動帶動我們的學生走出宿舍，走出網(wǎng)吧，走進操場。
此次活動一方面希望大家樹立體育鍛煉意識，注重全面發(fā)展，弘揚體育精神；另一方面是通過活動營造出團結積極向上的氛圍，調動大家的熱情和積極性。通過此次活動，希望能將我們這個集體更加緊密的團結起來。
此次活動共有3個趣味體育活動項目，共分為2個環(huán)節(jié)，分別為“追憶童年”，“團隊！力量！”，此次活動第二環(huán)節(jié)采取比賽形式，根據(jù)成績，予以獎勵。
第一環(huán)節(jié)：“追憶童年之木頭人”和“追憶童年之丟沙包”，通過做童年經(jīng)典的體育游戲項目，讓大家回憶起童年的美好時光，以及體育游戲帶給我們的歡樂；第二環(huán)節(jié)“團隊！力量！之同心鼓”通過此項目使大家意識到同心方能群悅。
第一環(huán)節(jié)采用群體參與形式。大家一起玩耍。“追憶童年之木頭人”中率先動的人和“追憶童年之丟沙包”中被擊中的人要為大家表演節(jié)目；第二環(huán)節(jié)：“團隊！力量！之同心鼓”這一部分屬于此次活動中最團結協(xié)作的一部分，也是最能讓大家傾入情感和力量的高潮部分，不僅僅是團結的力量，更是一種集體的榮譽感。此項目共進行三輪比賽：3分鐘累積計數(shù)：一分鐘累積計數(shù)：一次性計數(shù)。三輪比賽結束后總顛球次數(shù)高者獲勝。
局機關工會活動方案篇三
為了緩解教師平日工作的緊張，增進教師之間的友誼，豐富教師業(yè)余生活，愉悅身心，構筑教師之間交流平臺，走進大自然，學校工會將組織全校教師進行野外休閑拓展活動。
1、活動時間：5月20日。
2、乘車時間：上午9：30、10：30、11：30、12：30。
3、調度：龍秋花、吳如喜。
（說明：上午有課的教師上完第四節(jié)課后到縣政府門口上車）。
乒乓球拍托球接力、呼拉圈比賽、籃球投籃比賽、踢雞健、跳繩比賽、享受森林日光浴。
1、學校負責車費、租房費、餐費、及活動獎金。
2、活動由體育組統(tǒng)一組織。
3、每項活動設立一、二、三等獎和優(yōu)勝獎，獎金分別為400元、350元、300元、300元，獎金合計：6750元。
1、教師無特殊情景，原則上不得請假。
2、教師團體活動要注重教師形象，言行禮貌，不做有損學校形象的事。
3、注意野外用火，預防火災，男士不得亂扔煙頭，以免引發(fā)火災。
4、娛樂活動要健康禮貌，不得賭博或變相賭博。
1、年級組長、辦公室主任負責組織好本組成員參加活動。
2、活動期間要本著友誼第一，比賽第二的原則，公平合理競技。
3、請各教師做好家屬的安全教育工作臺，異常要管好自我的小孩子。
局機關工會活動方案篇四
為喜迎2021新年到來，滿足全局干部職工業(yè)余文化生活需求，增強團隊凝聚力，營造和諧家園氛圍。___縣______局工會決定開展“迎新年”工會趣味活動。
一、活動名稱：“迎新年，促團結”工會活動。
二、活動目的：豐富業(yè)余生活，調動工作熱情，增強團隊意識。
三、活動時間：年月日9：30——17：00。
四、活動地點：______。
五、參與人員：___縣______局全體干部職工。
六、活動流程。
1.前期準備：
（1）由辦公室登記活動時各人所做菜肴及相應所需食材；
（2）提前聯(lián)系活動地點并準備好食材及活動獎品、道具等。
2.活動開展：
（1）9:00，全局干部職工在體育館門口集合；
3.后期工作：
工作人員清理衛(wèi)生，撤除相關道具等。
七、工作分工。
1.活動總策劃：___縣______局辦公室。
負責活動方案的擬定及場地聯(lián)系、人員通知等。
2.物資準備：____。
負責活動道具、獎品等物資采買等。
道具：乒乓球50只（其中標記記號的3個），乒乓球拍2副，盆子或紙箱5只，凳子10張，硬紙板若干，詞語牌60個，小氣球若干，跳繩3副，膠帶若干，條幅，塑料繩，計分表，午餐食材若干。
3、現(xiàn)場裁判：_____。
負責協(xié)調各活動有序開展，發(fā)放獎品、裁定勝負等，負責解決現(xiàn)場工作中出現(xiàn)的問題。
八、游戲項目及規(guī)則：
1.個人比賽環(huán)節(jié)：
（1）巧運乒乓球。
參賽人員要求：3人一輪進行初賽，每輪取第1名進入決賽，抽簽決定比賽組別，抽到王牌則為輪空，直接進入決賽，最終決出一二三名各1名。
準備道具：乒乓球拍2副、乒乓球50只，盆子或紙箱5只、凳子10張。
（2）搭橋過河。
準備道具：硬紙板若干。
1.團體比賽環(huán)節(jié)：
現(xiàn)場通過抽簽方式分為紅黃藍三組，各組分別選出組長一名，負責選派人員參與相應比賽。比賽環(huán)節(jié)采取積分制，第一名積3分，第二名積2分，第三名積1分，所有環(huán)節(jié)結束后以總分第一的組別為優(yōu)勝組。
（1）詞語猜猜猜。
參賽人員要求：每組抽派2名代表參加比賽，1人比劃1人猜，以各組猜出的詞語數(shù)量排名，多者為勝。
比賽規(guī)則：以日用品、電器、動物、花卉、名人5類詞語為范圍，每組兩名代表相對站立，主持人站在a身后，高舉印有題目字樣的a4紙張。b面向主持人及a，通過簡潔的語言或生動形象的動作肢體方式等，向a傳遞所看到詞語的信息，由a猜測該詞語，猜不出可以跳過，解說詞語時不能有詞語中的所含的文字出現(xiàn)，解說詞語不能與題目詞語諧音，不能使用地方語言直接解說詞語，否則猜測此題作廢，每隊有8分鐘時間。
準備道具：詞語牌60個。
（2）運氣球。
參賽人員要求：全組參賽，以完成比賽所用時間排名，用時少者為勝。
比賽規(guī)則：每組分發(fā)5個氣球，隊員立于賽道一端，將氣球在空中用嘴吹著行走，將氣球運到指定地點，氣球若落地則需退后1米再行繼續(xù)，1人運完則第2人出發(fā)，以5個氣球運完總時間計時。
準備道具：20個氣球，黃色膠帶。
（3）蒙眼闖關游戲。
參賽人員要求：每組抽派1名人員參賽，其余人員作輔助，以參賽人員到達終點完成任務的時間排名，用時少者為勝。
比賽規(guī)則：參賽人員蒙眼，于賽道一端出發(fā)，在同隊人員的指引下，首先來到指定地點踩爆5個氣球后，再來到另一地點連續(xù)跳繩10下，最終來到終點任務臺，成功從若干乒乓球中找出標記記號球并放入指定框中。
準備道具：20個氣球，標記記號球3個，跳繩3副。
九、相關獎勵。
個人賽第一名獎勵一等獎獲獎證書及200元獎品，第二名獎勵二等獎獲獎證書及150元獎品，第三名獎勵三等獎獲獎證書及100元獎品；團體賽優(yōu)勝組隊員獎勵團體優(yōu)勝獎證書及每人150元獎品。
十、經(jīng)費預算。
局機關工會活動方案篇五
20xx年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年,是中國共產黨成立90周年,為了進一步深化市級機關工會黨建帶工建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高機關工會服務中心、服務黨建、服務社會、服務職工的能力和水平，根據(jù)市總工會(關于團結動員全市職工為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)的決議)精神要求，按照市總工會實施“五大行動”，辦好“十件實事”的工作目標，市級機關工會工委決定組織開展“服務企業(yè)科學發(fā)展、服務職工素養(yǎng)提升”活動。為保證活動順利開展，特制定如下實施方案：
深入貫徹市委十屆九次全會精神，認真學習我市“十二五”發(fā)展的總體思路和目標任務，圍繞創(chuàng)新型、生態(tài)型城市建設要求，團結動員機關干部職工為“助推企業(yè)轉型升級，提升企業(yè)科學發(fā)展，加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉變”服務；圍繞學習型城市建設要求，充分發(fā)揮工會大學校作用，不斷提高干部職工的科學和文化素養(yǎng)，努力培養(yǎng)和造就高素質的工會干部和職工隊伍。
本次活動采取分散活動和集中活動相結合，自選動作和規(guī)定動作相結合等方式，從基層工會、工會片組、市級機關工會三個層面開展，以基層工會、片組層面為主，活動時間貫穿于全年。
(一)明確目標任務。
各級機關工會要認清“十二五”期間機關工會工作面臨的新形勢和新任務，要把廣大干部職工的思想和認識進一步統(tǒng)一到市委十屆九次全會精神上來，牢牢把握加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線，調動一切積極因素，把廣大干部職工的智慧和力量進一步凝聚到實現(xiàn)“十二五”時期的目標任務上來。
“十二五”規(guī)劃專題學習培訓班”，為企業(yè)組織政策答疑活動。
2、建言獻策。各級工會要組織動員干部職工以高度的主人翁責任感和使命感，以實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標任務為已任，積極開展為“十二五”發(fā)展建言獻策活動；要引導職工樹立節(jié)約、綠色、低碳發(fā)展理念，發(fā)動干部職工開展開源節(jié)流、節(jié)能減排合理化建議活動,努力在構建創(chuàng)新型、生態(tài)型城市發(fā)揮工會作用。
3、崗位建功。各級工會要深化“立足崗位做貢獻”活動，激發(fā)干部職工的建功熱情，鼓勵干部職工立足本職，發(fā)揮聰明才智，實現(xiàn)崗位建功。要引導干部職工樹立崗位創(chuàng)先爭優(yōu)的意識，組織干部職工開展社會主義勞動競賽，為實現(xiàn)“十二五”目標做出新貢獻。
(二)開展系列服務。
各級工會組織要圍繞構建“3+1”現(xiàn)代產業(yè)體系，充分發(fā)揮優(yōu)勢，積極整合資源，圍繞中心，主動作為，組織干部職工在服務加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式上，推動現(xiàn)代工業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、和文化創(chuàng)意產業(yè)建設，促進文化創(chuàng)意、旅游休閑、金融服務、電子商務、信息軟件、先進裝備制造、物聯(lián)網(wǎng)、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保和新能源等十大產業(yè)發(fā)展。
1、“服務項目”集中公開。以工會網(wǎng)、機關黨建網(wǎng)為平臺，采取服務項目內容網(wǎng)上集中公開的方式，多渠道、多平臺、及時地將支持產業(yè)發(fā)展、創(chuàng)造良好人才環(huán)境等一系列政策告知企業(yè)。幫助企業(yè)用足用好政策，充分激發(fā)企業(yè)科學發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
2、開展“企業(yè)需要”調查。各級工會、片組要樹立服務大局、服務社會的理念，通過座談、走訪、發(fā)放調查表等形式，開展企業(yè)需求的調查活動，積極爭取各類資源，創(chuàng)造一個與企業(yè)聯(lián)系溝通的平臺，并將企業(yè)需求，通過工會輿情及時上報有關部門，幫助企業(yè)化解發(fā)展困難，推動不同行業(yè)、企業(yè)科學發(fā)展。
高效作為，結合本單位、本片組的實際，深入企業(yè)第一線，采取結對幫扶、建立科研服務隊等創(chuàng)新的服務方式，幫助企業(yè)突破發(fā)展瓶頸，激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。爭取各方資源、積極組織動員廣大職工在推動杭州發(fā)展，服務企業(yè)科學發(fā)展中發(fā)揮作用。各基層工會、片組要積極組織參與市級機關工會組織的各類服務活動。
(三)注重職工素養(yǎng)提升。
實現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標，要靠高素質的勞動者來實現(xiàn)，各級工會要圍繞學習型城市建設，充分發(fā)揮工會“大學?！弊饔?，不斷深化“創(chuàng)學習型組織，爭做知識型職工”。要結合實際,以提升機關干部科學素養(yǎng)、文化素養(yǎng)為目標,引導職工樹立終身學習理念，養(yǎng)成終身學習習慣，形成濃厚學習風氣，推動建立有利于廣大干部職工學習成才的制度和機制，努力培養(yǎng)一支學習型、知識型、創(chuàng)新型的工會干部和職工隊伍。市級機關工會將組織開展“傳承文化，品味生活”菜單式的系列講座，有條件的工會也可向市級機關工會提供學習資源，各級工會共同努力，不斷提升機關干部職工素養(yǎng)。
(四)評選表彰優(yōu)秀案例。
“服務企業(yè)科學發(fā)展，服務職工素養(yǎng)提升”活動是市級機關“黨建帶工建”創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要工作，其評選表彰工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動同步。各基層工會組織、工會各片組要結合工會品牌的創(chuàng)響工作，認真總結、交流經(jīng)驗、樹標示范、表彰先進，積極向市級機關工會推薦先進典型、優(yōu)秀案例。
各級工會要加大宣傳，充分展示機關工會服務中心的工作成果，要結合實際，建立健全學習型、創(chuàng)新型、服務型工會的長效機制，推動工會各項工作新發(fā)展。
1、加強領導，落實責任。各級機關工會要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識開展這項活動的重要意義，切實增強責任感和使命感，精心組織、周密部署，切實把“服務企業(yè)科學發(fā)展，服務職工素養(yǎng)提升”活動抓緊抓實、抓出成效。各基層工會、片組要結合實際，明確分工，落實責任，提高工會服務能力，切實把各項工作落到實處。
2、深入企業(yè)，掌握實情。各單位要拓寬工會工作視野，通過多種渠道、多種形式廣泛聽取和征詢企業(yè)的意見和建議，在積極幫助企業(yè)解決實際困難的同時，深入了解和分析我市經(jīng)濟發(fā)展和服務企業(yè)工作的情況，以機關工會輿情形式積極向黨政提出進一步改善投資發(fā)展環(huán)境和提高服務水平的工作建議。
務中心、服務職工的領域，進一步提高服務的自覺性。完善各項服務制度，健全服務的長效機制，以制度和機制來確保為企業(yè)服務、為職工服務的效果。
4、通力配合，務求實效。各級工會、工會片組要圍繞杭州發(fā)展大局，按照活動方案的要求，通力配合，形成合力，要結合自身情況，制定本單位“服務企業(yè)科學發(fā)展，服務職工素質提高”活動方案，確保此項活動順利進行。
5、加強宣傳，及時反饋注重發(fā)揮宣傳的作用，圍繞活動主要內容和任務，通過報刊、工會網(wǎng)、黨建網(wǎng)等宣傳媒介，加強宣傳報道推進企業(yè)發(fā)展的各種措施，積極報道先進典型、介紹成功經(jīng)驗，營造一個上下全力推動加快轉變杭州經(jīng)濟發(fā)展方式的良好輿論氛圍。
局機關工會活動方案篇六
20xx年新春佳節(jié)將至，為了貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，進一步做好我局困難職工的生活保障工作，讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖，確保他們能過上一個愉快祥和的佳節(jié)，經(jīng)局工委研究決定，對全局生活困難職工開展走訪慰問活動，特制定如下方案：
走訪慰問組由局領導帶隊，相關科室、單位負責同志陪同，分成8個慰問組分赴企事業(yè)單位進行走訪慰問。（具體分組安排表附后）。
低保職工、困難職工、大病職工家庭、遭受意外傷害和災害職工家庭。
走訪慰問時間統(tǒng)一安排在2011年1月20日至28日期間，具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規(guī)定時間內自行安排。慰問金以每戶1000元為標準發(fā)放。
（一）思想上高度重視。要經(jīng)過開展走訪活動，使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖，使機關工作人員思想上有觸動，認識上有提高，作風上有轉變，進一步密切黨群、干群關系。所以，各單位要高度重視，把此項工作作為春節(jié)前的一項重要的政治任務來抓，使好事辦好，實事辦實。
（二）工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化，要做到應慰問的困難戶不漏戶，確保圓滿完成自我所承擔的慰問任務。
（三）方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶，把慰問金送到困難群眾家中，要詳細了解群眾面臨的困難，和群眾推心臵腹地進行交談，進取宣傳黨構建和諧社會的方針政策，鼓勵困難群眾樹立信心，戰(zhàn)勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事，走過場現(xiàn)象的發(fā)生。
局機關工會活動方案篇七
三、活動流程??
2.唱一首歌曲：播放道德建設相關歌曲，開場后同唱道德歌，使觀眾靜心。??
4.誦一段經(jīng)典：組織干部職工誦讀一段中華傳統(tǒng)道德和文明禮儀經(jīng)典篇章。??
7.送一份吉祥：由故事主人公和宣講員為大家送上一份吉祥紀念品。??
四、活動要求??
局機關工會活動方案篇八
為全面提升辦公室工作服務領導、服務基層、服務群眾“三服務”工作的規(guī)范化、精細化、科學化水平，從2020年10月初至年底在全局開展“零差錯”創(chuàng)建活動，制定本方案。
深入學習習近平總書記系列重要講話精神特別是關于黨委辦公室工作重要講話精神，認真貫徹落實省委孫志剛書記在省委辦公廳機關干部大會上的重要講話精神，自覺踐行“五個堅持”，以創(chuàng)建“零差錯”活動為抓手，引導機關干部進一步形成精益求精的工作理念，嚴謹細致的工作作風，高標準、高效率、高質量做好xx服務工作，努力為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供優(yōu)質的xx服務。
堅持問題導向、目標導向、結果導向，積極開展“零差錯”創(chuàng)建活動，辦文做到嚴謹細致、嚴格把關、嚴密審查，確保精準無誤；辦會做到會前充分準備、會中精細服務、會后狠抓落實，確保會議效果；辦事做到精心謀劃、精準施策、精細落實，逐步實現(xiàn)“文稿服務零差錯、會議活動零失誤、后勤保障零缺陷”的目標。
嚴守會議紀律，集中精力參加會議討論，做好會議筆記，關閉通訊工具或設為靜音狀態(tài)，不在會場內隨意走動、接打電話、玩手機、交頭接耳或做其他與會議無關的事情。
一是嚴格按照閉環(huán)管理辦法要求，對黨中央***和省委省政府、市委市政府召開的重要會議和收到的領導指示批示、重要文件，原則上要在第一時間傳達學習，研究落實，及時提出具體貫徹措施。二是臺賬化管理督辦事項，并根據(jù)事項辦理情況及時督辦、催辦、提醒預警，不推諉扯皮、敷衍塞責，不漏辦、誤辦，確保不折不扣地完成納入市委、市政府對本部門和單位目標考核任務的各項工作。三是定期調度、匯總、報告事項推進情況，常規(guī)工作實行季報告，重要任務實行月報告，緊急的重點事項實行一事一報。有明確時限要求的，必須在規(guī)定時間內辦結并報告辦理落實情況。認真學習《省委辦公廳關于開展“零差錯”創(chuàng)建活動的通知》精神，廣泛宣傳創(chuàng)建活動的重要意義，制定創(chuàng)建活動方案，明確創(chuàng)建目標。各科室要深入細致查找在辦文、辦會、辦事等方面自身存在的問題，建立問題清單；針對存在的問題，深刻分析問題存在的原因，制定整改措施，確保整改到位。及時總結創(chuàng)建工作，提出好的經(jīng)驗做法。積極推廣創(chuàng)建活動中好的經(jīng)驗做法，形成長效管理機制，推動脫貧攻堅工作上新臺階、新水平。全局“零差錯”創(chuàng)建活動由市xx局辦公室分管領導牽頭，辦公室具體負責統(tǒng)籌推進各項創(chuàng)建工作。辦公室要按照市xx局《端正文風會風管理制度》和零差錯創(chuàng)建要求，加強指導督促，加強跟蹤檢查，對各科室辦文、辦會、辦事差錯情況進行登記，確保創(chuàng)建工作實效，不流于形式。各科室每月開展自查，月底將差錯情況xx匯總報送局辦公室。各科室要立足當前，著眼長遠，總結創(chuàng)建活動經(jīng)驗做法，于12月xx日前將創(chuàng)建活動總結報送辦公室。
局機關工會活動方案篇九
20xx年是開發(fā)區(qū)“十二五”規(guī)劃開局之年，也是開發(fā)區(qū)職工體育年，為了推進“城市國際化、產業(yè)高端化、環(huán)境品質化”三化戰(zhàn)略，加強基層文化建設，增進職工隊伍凝聚力和向心力，強健廣大職工體魄，豐富職工業(yè)余文化生活，構建“生活品質之城”，在20xx年開發(fā)區(qū)第三屆職工運動會參與踴躍、號召力強、影響力大，取得廣泛良好社會影響的基礎上，20xx年將舉行開發(fā)區(qū)第四屆職工運動會，組織開展一系列職工群眾喜聞樂見的體育活動與比賽，突出“擴大參與，增強凝聚，提高水平”，實現(xiàn)“參與性、競技性與趣味性的和諧統(tǒng)一”，充分展示我區(qū)基層文化和職工文化事業(yè)發(fā)展成果，激發(fā)全區(qū)各界對開發(fā)區(qū)的熱愛之情，以更飽滿的熱情投入促進開發(fā)區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，為“十二五”發(fā)展開好局、起好步，打造“宜業(yè)之區(qū)、宜學之園、宜居之城”的偉大事業(yè)中去。
二、活動主辦：杭州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)總工會
三、活動時間：20xx年4月-11月
五、活動主題：快樂工作 健康生活
六、活動形式：
區(qū)總工會、街道(總)工會、工會聯(lián)合會和基層工會上下互動、各有側重、合力開展各具特色的體育活動。以區(qū)級各項賽事的舉行帶動街道工會、工會聯(lián)合會和基層工會體育比賽與活動的開展，豐富活動形式，擴大活動覆蓋，激發(fā)參與熱情，掀起職工體育年健身運動的熱潮，切實豐富職工業(yè)余文化生活、強健職工體魄，增強團隊凝聚力。
七、區(qū)級賽事與活動內容：
開幕式暨趣味運動會、廣播操、乒乓球、羽毛球、足球、沿江大道接力跑暨閉幕式等六大項活動和比賽。
各項賽事時間安排與比賽項目設置見“杭州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)第四屆職工運動會賽事安排表”(后附)。
八、參加方法：
2、每大項賽事，各獨立法人單位限報一支隊伍參賽。
九、參加人員：
凡單位正式員工(以辦理招工錄用手續(xù)、簽訂勞動合同或勞務派遣合同、繳納養(yǎng)老保險為準，簽合同與辦理養(yǎng)老保險日期必須是該項賽事通知下發(fā)前，具體以賽事通知為準)可代表本單位參加各項比賽;勞務派遣工不能同時代表派出公司與派入公司參加比賽。
十、比賽通知與比賽規(guī)程：
按照賽事舉行時間，提前另行下發(fā)。
十一、其他
1、關于開幕式：
為了充分宣傳企業(yè)文化，展示職工風采，原則上要求基層工會均須參加;
2、關于閉幕式：
要求參與運動會各項賽事與活動的單位均須參加。
3、關于比賽時間：
各項賽事原則上均利用雙休日時間進行。
4、關于比賽獎勵：
各項賽事均單獨表彰獎勵，以賽事通知和規(guī)程為準;區(qū)總工會將根據(jù)各單位開幕式、閉幕式和比賽報名參加情況、參賽組織水平、職工精神風貌、競技水平綜合評選產生運動會優(yōu)秀組織單位，進行表彰獎勵。
5、關于運動會宣傳：
各街道(總)工會、工會聯(lián)合會和基層工會應及時向區(qū)總工會報送自身所開展活動的相關報道，綜合科將做好統(tǒng)計與信息審核發(fā)布工作，信息報道將作為參評優(yōu)秀組織單位的'必備條件。
6、關于參賽保險：
各單位均應為參賽職工做好各項賽事的人身意外傷害投保工作，確保參賽職工有保障地參賽。
7、關于運動員身體狀況：
各單位應確保參加職工身體健康、無不適合參加該項賽事的疾病。
十二、杭州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)第四屆職工運動會最終解釋權歸屬區(qū)總工會。
局機關工會活動方案篇十
根據(jù)《湖北省全民閱讀三年行動計劃》和省新聞出版廣電局、省全閱辦通知要求(鄂全閱辦[]15號)、宜昌市全閱辦通知(宜全閱辦[2016]3號)及《枝江市全民閱讀活動領導小組辦公室關于組織開展9?28孔子誕辰日全民閱讀活動周的通知》要求，現(xiàn)就開展9?28孔子誕辰日全民閱讀活動周有關活動安排通知如下：
一、活動主題。
誦經(jīng)典?弘揚社會主義核心價值觀。
二、活動時間。
9月22日-30日(共9天)。
三、活動安排。
時間：9月22日-30日。
內容：由副局長趙松琴牽頭，局建管科、市質安站配合，在工地開展此項活動。
(二)局屬二級單位結合本單位工作實際開展誦讀經(jīng)典活動。
時間：9月22日-30日。
內容：各二級單位為責任主體，結合本單位實際，積極開展誦讀經(jīng)典活動。一是結合“主題黨日”、集中學習時間組織干職工閱讀，二是號召干職工以家庭為單位開展閱讀活動。
(三)開展全民閱讀宣傳活動。
時間：9月22日-30日。
內容：從9月22日至30日，各單位要開展為期一周的孔子誕辰日全民閱讀宣傳推廣活動，為活動周營造深厚氛圍。一是利用電子顯示屏、標語、橫幅、微信等多種形式積極宣傳。二是制定實施方案，動員廣大干職工積極參與。三是結合本單位工作實際，開展誦經(jīng)典活動。
四、活動要求。
(一)加強宣傳，營造氛圍。
(二)精心籌劃，突顯特色。
此次“誦經(jīng)典弘揚社會主義核心價值觀”全民閱讀活動周，是一個全市范圍內大型的群眾性讀書活動。各單位要創(chuàng)新活動載體，豐富活動內容，開展有特色的活動。
(三)強化領導，確保實效。
各單位負責人要提高認識，把此項工作牢牢抓在手上，與業(yè)務工作同安排，同部署，確保此項活動取得實效。各單位開展此項活動的情況(包括圖片資料)請于9月29日前傳局辦公室匯總。
抄報：市全民閱讀活動領導小組辦公室。
局機關工會活動方案篇十一
為豐富教職工的文化生活，增進教職工的身心健康，學校工會擬利用周五下午組織開展健身趣味活動。特制定活動實施方案如下：
活動目的：
1、增強教職工的健身意識，帶頭參加體育活動。
2、緩解工作壓力，愉悅身心，增強體質。
活動主題：強身健體營造溫馨團隊 心手相連共建和諧校園
活動口號：活力無限 快樂無限
組織機構：
全體行政、體育組、工會委員、工會組長、
總裁判：
裁判：
記錄：
活動時間：20xx年10月31日下午
活動地點：學校田徑場
參加人員：全體行政、全校教職員工、后勤員工
活動項目：
“陽光伙伴齊步走”、“真情傳遞 ” “憶童年”
活動形式：以年級組為單位，全校四個年級組。記團體積分。每項活動名次一次計分為10、9、8、7。最后算三項活動總分為團體分數(shù)奪得名次。
活動規(guī)則：
1、陽光伙伴齊步走：每組參賽選手為10人。綁腿排成縱隊齊步走，先向前走，以第一個人先到達終點作為計分。計時評出一二三等獎。
比賽規(guī)則：
（1）要求每人綁好腿，中途有人綁的絲帶掉落，判為不合格。
（2）聽到裁判發(fā)令后才能開始，否則判為不合格。
2、真情傳遞
背向夾球跑往返接力：各小組8人分四組進行30米接力賽。兩人為一組，相背而立，中間夾一球，側向移動往返接力，距離為30米。以四組接力完成時間少者為勝。
比賽規(guī)則：
（1）途中若球掉地，要在原地夾好，繼續(xù)比賽。
（2）在跑動過程中，一律不許用手觸球。
3、“憶童年”滾鐵環(huán)往返接力： 各小組6人進行30米接力賽。以6人完成時間少者為勝。
比賽規(guī)則：輪子應始終在滾動中，且不得用手接觸滾圈。如出現(xiàn)輪子倒地，必須在倒地處原地扶起，方可滾動行進。
六、說明
1、希望全體老師親臨現(xiàn)場積極參與活動，感受歡樂氣氛，參與即有紀念品。
2、請各負責老師督促本組成員按時參加工會活動。
3、未盡事宜待以后補充，最終解釋權歸學校工會。
七、活動獎勵
第一、二名：（一等獎） 第三、四名：（二等獎）
學校工會
局機關工會活動方案篇十二
進一步深化全市市場監(jiān)管系統(tǒng)精神文明建設，推進新時代干部職工思想道德建設，推動我局道德講堂工作常態(tài)化，根據(jù)市文明辦相關工作要求，現(xiàn)結合我局實際，制定如下活動方案。
一、指導思想。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大、十九屆歷次全會、自治區(qū)黨委十二屆十三次、十四次全會、市第十一次黨代會精神，緊緊圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀這一主線，切實發(fā)揮“道德講堂”載體促進全市深入實施公民道德建設工程的作用，大力加強系統(tǒng)干部職工道德建設，增強干部職工的思想道德素質，為推動市場監(jiān)管高質量發(fā)展提供強大的精神動力。
二、目標任務。
深化黨史學習教育，結合“傳承黨的百年光輝史基因鑄牢中華民族共同體意識”主題教育活動，通過廣泛深入學習宣傳道德模范、“身邊好人”的先進事跡，發(fā)揮道德榜樣感召人、影響人、帶動人的重要作用，以“身邊人講身邊事，身邊人講自己事，身邊事教身邊人”為主要形式，弘揚傳統(tǒng)美德，大力營造干部群眾學習模范、振奮精神、干事創(chuàng)業(yè)的良好社會氛圍。
三、活動內容。
2022年道德講堂堅持圍繞“四德”教育，結合“踐行社會主義核心價值觀”實踐活動開展工作。
一是加強社會公德建設。包括“文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法”等內容。
二是加強職業(yè)道德建設。包括“愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，服務群眾，奉獻社會”等內容。
三是加強家庭美德建設。包括“尊老愛幼、平等和睦、勤儉節(jié)約、團結互助”等內容。
四是加強個人品德建設。包括“勤奮刻苦，自強不息，正直善良，克已奉公，見義勇為”等內容。
三、活動形式。
“道德講堂”安排“七個一”為基本流程，增強講堂感染力。按照“作一次自我反省、唱一首歌曲、看一部短片、誦一段經(jīng)典、講一個故事、作一番點評、向‘德’鞠躬”的“七個一”規(guī)范流程，使講堂更具儀式感、肅穆感。
“我看”是指觀看道德精神短片；
“我講”是指群眾自我宣講道德故事；
“我選”是指群眾推薦先進人物；
“我議”是指對先進事跡發(fā)表感想或對不符合社會主義道德要求的行為發(fā)表議論；
“我行”是指受眾在感知、認知、接受先進人物的優(yōu)秀品質后，群起效仿，轉化為自覺行為。
建設多層次和多樣化結合的講堂，增強講堂針對性。根據(jù)機關干部、企業(yè)個體工商戶等不同人群的特點和需求，結合市場監(jiān)管工作，讓講堂進機關單位、學校、社區(qū)、企業(yè)和農村，讓道德正能量融入公民內心，指導實踐生活。市局機關、各分局及市檢驗檢測中心按要求都要設立“道德講堂”。
四、工作要求。
（一）強化組織，強化督導檢查。各部門要高度重視，建立主要領導負總責、分管領導抓部署、牽頭部門抓落實的組織架構，市局將不定期進行督查，并將此項工作列入年底效能目標責任制考核內容，確?！暗赖轮v堂”建設穩(wěn)步推進，活動常態(tài)化開展。“道德講堂”資料留存要求根據(jù)市文明辦制定的“xx市‘道德講堂’活動資料收集審核標準”（具體內容見附件x）執(zhí)行。
（二）全面抓好落實，務求工作實效。各部門要將“道德講堂”建設與深化黨史學習教育和“傳承黨的百年光輝史基因鑄牢中華民族共同體意識”主題教育活動、“道德模范”評選表彰、“文明家庭”創(chuàng)建、“最美家庭”評選、“身邊好人”評選及機關文明“七個我?guī)ь^”等結合起來，認真制定符合本單位本部門實際的活動方案。各分局、市檢驗檢測中心要把加強對食品、藥品、餐飲企業(yè)以及守重企業(yè)誠信教育作為一項重點內容來抓，年內至少組織上述企業(yè)開展一次“道德講堂”活動，并幫助指導有條件的企業(yè)盡快建立“道德講堂”。
（三）注重宣傳引導，強化宣傳效果。各部門要及時發(fā)現(xiàn)總結“道德講堂”建設的成功做法和涌現(xiàn)的先進典型，及時予以大力推廣，形成良好的示范帶動效應。
市局以支部為單位，每季度召開一次“道德講堂”宣講活動（具體安排見附件x），各分局、中心可根據(jù)實際情況自行安排。
局機關工會活動方案篇十三
為豐富廣大教職工業(yè)余生活，增進友誼，增強體質，加強交流，校工會特組織開展系列文體活動，工會文體活動方案。具體安排如下：
時間：11月-12月
要求：組隊四個。一、二、三年級各組一隊，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊（成員為三處一辦各正副主任和校級領導與后勤公司領導及職工，其他均屬各所在年級。以下均如此）。每隊領隊、教練各一名，隊員8名以內。另外，學校成立籃球俱樂部，長期開展校內校外各種友誼賽及聯(lián)賽。
高一領隊：吳 超， 教練：聶冠華
高二領隊：陶 英， 教練：楊成紅
高三領隊：孔小燕， 教練：敖情昌
聯(lián)隊領隊：駱志雄， 教練：楊 寧
裁判：楊成紅（組長）、曹詩明、敖情昌、鄭 昱、聶冠華、彭祥翠、孫勇軍、李際平
規(guī)則：循環(huán)賽制。原則上按國際籃球比賽規(guī)則。
獎勵：取前三名。每隊按10人發(fā)獎（含領隊、教練），參賽者均給予紀念獎。
時間：11月-12月
要求：以個人自愿原則到各年級負責人處報名，規(guī)劃方案《工會文體活動方案》。實行年級內個人乒乓球賽和校內乒乓球團體賽。個人乒乓球賽分男女兩組，以個人單淘汰制在各年級中分別產生男女前三名，各年級負責人負責實施，再以團體形式（組隊四個。一、二、三年級各組一隊，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊）在校內以淘汰制方式進行比賽，分男女單打和男女混合雙打三場，決出團體前三名。
高一負責人：吳 超
高二負責人：陶 英
高三負責人：孔小燕
聯(lián)隊領隊：駱志雄， 教練：楊 寧
裁判：袁 濤、張登洲、王 鈺、程光新、付小紅
規(guī)則：原則上按國際乒乓球比賽規(guī)則。
獎勵：各年級前三名和團體前三名（含負責人）
時間：11月-12月
要求：以個人自愿原則到各年級負責人處報名，報名截止時間為11月30號，各年級負責人將名單交到陳倩同志處匯總并組織抽簽并實施比賽。
高一負責人：吳 超
高二負責人：陶 英
高三負責人：孔小燕
聯(lián)隊領隊：駱志雄， 教練：楊 寧
裁判：彭祥翠（組長）、曹詩明、敖情昌、鄭 昱、聶冠華、楊成紅、孫勇軍
規(guī)則：個人單淘汰制，原則上按國際羽毛球比賽規(guī)則。
獎勵：取前五名發(fā)獎。
時間：12月份
要求：男女不限，自愿報名。自愿者直接到工會組長處報名。
規(guī)則：單淘汰制，實行一局定勝負。具體方案由王宏遠同志負責。
獎勵：各取前三名發(fā)獎。
時 間：9月-20xx年元月
領 隊：吳發(fā)平
負責人：吳發(fā)平、白萬鈺、程仁華、袁 濤、曹本先
時間：均在校秋運會期間
1、拔河
共組四隊（每隊8男2女），一、二、三年級各組一隊，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊（成員為三處一辦各正副主任和校級領導與后勤公司領導及職工，其他均屬各所在年級）。循環(huán)賽制。
高一領隊：吳 超， 教練：聶冠華
高二領隊：陶 英， 教練：楊成紅
高三領隊：孔小燕， 教練：敖情昌
聯(lián)隊領隊：駱志雄， 教練：楊 寧
裁判長：周樸華
裁 判：徐振祥、何陽平、楊 寧
2、迎面接力
同拔河。
3、師生籃球賽
教師領隊：吳發(fā)平， 教練：聶冠華
學生領隊：曹詩明
裁 判：李際平、彭祥翠
領隊：程仁新
組織：袁 濤、曹本先
注：所有活動均在工會組長處報名，凡參加活動者均發(fā)紀念品。每次比賽的具體時間見海報或通知。
校工會
局機關工會活動方案篇十四
一、倡議單位(排名不分先后)。
曲阜孔廟。
孔廟和國子監(jiān)博物館。
中國孔子基金會。
岳麓書院國學研究與傳播中心。
貴陽孔學堂文化傳播中心。
鳳凰網(wǎng)。
二、聯(lián)合祭孔時間、地點。
時間：9月28日上午9:30;。
地點：各聯(lián)合單位自定祭祀場所(孔廟、學校、書院等)。
三、祭孔流程及形式。
祭孔流程及形式原則上不統(tǒng)一，由各聯(lián)合單位自定活動流程及形式;。
亦可參照各倡議單位的祭孔流程執(zhí)行。
四、聯(lián)合祭孔方式。
有意向參與聯(lián)合祭孔活動者，先填寫活動回執(zhí)表響應，經(jīng)組委會資質審核后，納入到聯(lián)合祭孔活動推廣框架中，祭孔當天活動以活動圖片+文字宣傳進行專題網(wǎng)頁圖文直播。本次聯(lián)合祭孔活動，組委會不收取任何費用，可提供必要的媒體支持。
五、媒體推廣框架。
鳳凰網(wǎng)國學頻道搭建“紀念孔子誕辰2567周年聯(lián)合祭孔大典”大型專題，9月28日正式推出，以圖文直播+新聞集成的方式，全方位報道各合作機構的祭孔活動，并在鳳凰網(wǎng)首頁要聞區(qū)、鳳凰新聞客戶端、手機鳳凰網(wǎng)上進行推送，實現(xiàn)立體全覆蓋。
本專題將全景展現(xiàn)祭孔大典的精彩現(xiàn)場、名人專訪、文化價值、現(xiàn)實意義、祭祀儀軌、歷史傳承、知識背景、主流報道，連通古今文脈，倡領重教興學，追懷孔子貢獻，探討儒學發(fā)展，傳遞文化自信。專題將通過圖文、視頻、互動及多元的新媒體傳播渠道，實現(xiàn)最大價值推廣。
專題將設置如下版塊(名稱暫定)：
1.祭孔盛況(現(xiàn)場直播區(qū))。
2.大典儀軌(祭孔知識區(qū))。
3.萬世師表(孔子事論區(qū))。
4.天下洙泗(儒家發(fā)展史)。
5.風骨大儒(往圣先賢傳)。
6.馨香一瓣(致敬互動區(qū))。
7.新儒家論(學者參與區(qū))。
為配合本次聯(lián)合祭孔活動，各參與機構可自行聯(lián)系本地媒體，確立新聞聯(lián)絡專員與鳳凰網(wǎng)國學頻道聯(lián)絡代表進行對接，即時提供28日活動現(xiàn)場圖片、28—29日正式新聞稿。鳳凰網(wǎng)總部資訊中心及各地方站提供媒體支持。
六、活動執(zhí)行時間。
2.9月23日前，各申請單位向活動組委會遞交回執(zhí)表;。
4.9月28日上午，各聯(lián)合單位自行組織和開展祭孔儀式;。
1.孔子名言。
2.孔子關于學習的名言。
3.孔子哲理名言。
4.對孔子贊美的話。
5.孔子與朋友的相處之道。
局機關工會活動方案篇十五
第三階段：決賽，20xx年11月21日中午12點45分；地點：體育館外廣場
1、以分會為單位集體報名，各參賽隊報名上場人數(shù)為16人，且比賽必須是8男7女（因部分工會男職工人員較少，可聯(lián)合組隊），報領隊1人（可由隊員兼）。
2、凡我院在崗教職工均可參加。
3、參賽運動員須身體健康，高血壓、心臟病患者禁止參賽。
4、報名時間：各單位于11月14日前將報名表(電子版)報至院工會。
5、代表隊安排：機關1隊（學生就業(yè)工作處牽頭、成教處、圖書館、基建處、后勤處、監(jiān)察處、招生辦）、機關2隊（辦公樓3-6樓各處室，由教務處牽頭）、基礎醫(yī)學院組3個隊、國際交流處+外語系+思政+中文組1個隊、口腔醫(yī)學院組1個隊、公共衛(wèi)生學院組1個隊、臨床學院組1個隊、計算機系分工會組1個隊、中醫(yī)學院分工會組1個隊、藥學院分工會組1個隊、體育教研室+管理系1個隊、醫(yī)學檢驗系+醫(yī)學影像學院組1個隊、護理學院+保衛(wèi)處組1個隊。共計15個代表隊。
1、賽制：共報名15個代表隊，比賽分三個階段進行。第一階段：小組賽：抽簽分成四組（a、b、c、d）內循環(huán)，各小組前二名出線，作為比賽的前八名；第二階段：半決賽：a組與b組交叉，c組與d組交叉，取出前四名。第三階段：上半?yún)^(qū)取出前兩名與下半去取出前兩名進行交叉。
2、計分辦法：比賽采用三局兩勝制，第一局由現(xiàn)場抽簽來決定場地；第二局交換場地進行比賽；如須進行第三局比賽，再次交換場地進行比賽；勝隊得2分、負隊得1分。如果出現(xiàn)比分相同，則根據(jù)賽局數(shù)來定奪。
3、抽簽時間：11月14日（周一）下午4點，各代表隊的領隊到辦公樓201會議室召開領隊會議，宣布比賽規(guī)則和注意事項，抽簽決定各組情況。
4、賽道中心線至兩端白色記號線各設定為1.5米。第一位運動員盡量握住靠近1.5米線外側的繩子，腳位不能超過1.5米線。
5、每局比賽的勝負判定：當中心標志被拉到一方的勝負線時，當局比賽結束。
1、請各分會務必組織好本組參賽隊員提前10分鐘到達比賽場地，確保比賽準時開始。賽前10分鐘點名檢錄，三次點名不到的代表隊視為自動棄權，判對方為勝。
2、參賽人員不得冒名頂替，每場比賽上場隊員局間不得換人和離開比賽區(qū)，非參賽隊員不得以任何方式參與比賽，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)判該隊該局比賽為負。要求各參賽隊相互監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)頂替可向裁判長（曾霞、羅翔）舉報。
3、上場隊員須穿平底鞋或運動鞋，不得穿皮鞋、帶釘鞋、高跟鞋比賽，不準將拔河繩固定在運動員身上。
4、比賽時要注意身體健康和比賽安全，要在賽前進行熱身。
局機關工會活動方案篇十六
20xx年2月-3月，成立xx公司工會，在地區(qū)工會進行注冊，并掛牌運行。
二、成立工會職能
(一)工會在公司發(fā)展中的作用
私營公司建立工會組織，這對于建立穩(wěn)定和諧的勞動關系，維護職工合法權益至關重要。
1、有效合理的溝通渠道
溝通是員工參與管理重要途徑，公司要取得長遠的發(fā)展必須由所有的利益相關者共同治理。員工也是也是的利益相關者，公司經(jīng)營的好壞直接關系到員工的切身利益。因此，為了維護自身的利益，員工也應該參與公司的管理。而員工對企業(yè)管理的參與途徑就是與管理層進行溝通，向管理層提出建議。由于員工自身素質的制約，員工的意見并非都是合理的，需要一個組織對員工的提議進行收集和整理，這個組織就是工會。
2、勞資關系的協(xié)調
求重新處理，必要時工會可以向有關部門反映。同時工會應當支持公司的合法生產經(jīng)營，教育職工認真履行勞動合同，完成生產和工作任務。這樣可以做到以人為本，共贏互利，使廣大職工都能共享公司發(fā)展的成果。
3、推動公司的企業(yè)文化建設
眾所周知，企業(yè)文化建設在公司的發(fā)展中有著重要的作用，工會協(xié)助公司對職工進行職業(yè)道德教育，組織職工學習科學文化知識，開展職業(yè)技術培訓和崗位培訓，組織職工開展有益于身心健康的文化體育活動，活躍職工的文化生活，推動了公司企業(yè)文化建設工作。同時可以在工會的活動和工作過程中為公司的發(fā)展發(fā)現(xiàn)人才，推薦人才。
4、關愛員工
為了體現(xiàn)公司的員工的關心，工會將代表公司搞好職工家庭的婚喪病困的慰問和探望工作。具體包括職工的婚禮，退休職工的探望，職工患較大疾病的探視和慰問，以及職工家庭的喪困慰問和補助等。通過這些工作，給員工一個家的感覺，有助于提高員工對公司的感情，并將其轉換為工作的動力。
之，工會組織的目的就是：維護職工合法權益，共謀企業(yè)健康發(fā)展
三、工會經(jīng)費交納及建議實施會費的收交方案
1、工會經(jīng)費，是指工會依法取得并開展正常活動所需的費用。按《中華人民共和國工會法》，工會經(jīng)費的主要來源是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%向工會撥交的經(jīng)費這二項，其中2%工會經(jīng)費是經(jīng)費的最主要來源。工會會員交納的會費自然是屬于其勞動力價值的一部分，工會經(jīng)費是依照國家法律法規(guī)取得的，它的來源的合法性受國家法律保護，任何組織和個人不得干涉。(此部分公司已上繳，按照地區(qū)工會規(guī)定上繳部分在建立工會后會返還經(jīng)費，比例按照地區(qū)工會要求進行返還)。
2、建議實施會費的收交方案(此項會費不上交上級工會)
目前結合公司職工工資管理制度，建議工會會員應交納的會費采取崗位定額管理辦法，會員每月應交納的定額如下：
1、公司領導及部門領導正職(包括項目)：10 元/月
2、部門領導副職(包括項目)：8元/月
3、一般職工： 5 元/月
4、 特殊人員可免交會費(如：家庭貧困、離退休人員等)
四、工會經(jīng)費使用建議實施方案
1、根據(jù)公司實際，組織開展開展生活生產競賽活動，活動實施方案包括：1、賽成本，降消耗;2、賽產量，奪第一;3、賽質量，創(chuàng)優(yōu)質;4、賽安全，零事故;5、賽紀律，爭先鋒;6、賽精神，比貢獻等為主題的勞動競賽活動，大力提升企業(yè)精神文明建設水平(具體實施辦法待工會成立后由公司與基層工會協(xié)商)。
2、對于為企業(yè)做出貢獻、民族團結工作表現(xiàn)突出、貧困員工等
可舉辦送溫暖系列活動，對員工家庭生活進行適當補貼(具體實施辦法待工會成立后由公司與基層工會協(xié)商)。
3、重大節(jié)日(例“勞動節(jié)”“國慶節(jié)”“肉孜節(jié)”“庫爾邦節(jié)”“春節(jié)”“建廠日”等)可開展員工集體活動或發(fā)放補貼獎勵等活動(具體實施辦法待工會成立后由公司與基層工會協(xié)商)。
4、其他活動事項可由公司與工會協(xié)商后進行，對于工會費用使用方面做到合理、公開、透明。
六、工會成立20xx年工作初步思路措施
突破口，創(chuàng)新思路，大膽實踐，為公司新一年騰飛作貢獻。主要工作是：
1、加強職工干部思想學習，企業(yè)文化的深度學習，加強職工干部的企業(yè)文化認同感教育;
2、組織學習好地區(qū)工會、阿克蘇紡織工業(yè)城下發(fā)的文件精神;
3、組織開展好企業(yè)員工業(yè)余生活活動，做到比生產、比技能、比安全的生產氛圍中;
4、深入了解企業(yè)員工生產生活中困難，針對困難制定解決方案;
5、協(xié)助企業(yè)做好員工安全生產生活問題，避免企業(yè)生產事故及生活矛盾產生;
6、協(xié)助企業(yè)解決在運營過程中存在的問題。
局機關工會活動方案篇一
為喜迎新年到來，滿足全局干部職工業(yè)余文化生活需求，增強團隊凝聚力，營造和諧家園氛圍。x縣x局工會決定開展“迎新年”工會趣味活動。
一、活動名稱:“迎新年，促團結”工會活動。
二、活動目的:豐富業(yè)余生活，調動工作熱情，增強團隊意識。
三、活動時間:xx年月日9:30——17:00。
四、活動地點:。
五、參與人員:x縣x局全體干部職工。
六、活動流程。
1.前期準備:。
(1)由辦公室登記活動時各人所做菜肴及相應所需食材;。
(2)提前聯(lián)系活動地點并準備好食材及活動獎品、道具等。
2.活動開展:。
(1)9:00，全局干部職工在體育館門口集合;。
3.后期工作:。
工作人員清理衛(wèi)生，撤除相關道具等。
七、工作分工。
1.活動總策劃:x縣x局辦公室。
負責活動方案的擬定及場地聯(lián)系、人員通知等。
2.物資準備:。
負責活動道具、獎品等物資采買等。
道具:乒乓球50只(其中標記記號的3個)，乒乓球拍2副，盆子或紙箱5只，凳子10張，硬紙板若干，詞語牌60個，小氣球若干，跳繩3副，膠帶若干，條幅，塑料繩，計分表，午餐食材若干。
3、現(xiàn)場裁判:。
負責協(xié)調各活動有序開展，發(fā)放獎品、裁定勝負等，負責解決現(xiàn)場工作中出現(xiàn)的問題。
八、游戲項目及規(guī)則:。
個人比賽環(huán)節(jié):。
(1)巧運乒乓球。
參賽人員要求:3人一輪進行初賽，每輪取第1名進入決賽，抽簽決定比賽組別，抽到王牌則為輪空，直接進入決賽，最終決出一二三名各1名。
準備道具:乒乓球拍2副、乒乓球50只，盆子或紙箱5只、凳子10張。
(2)搭橋過河。
準備道具:硬紙板若干。
團體比賽環(huán)節(jié):。
現(xiàn)場通過抽簽方式分為紅黃藍三組，各組分別選出組長一名，負責選派人員參與相應比賽。比賽環(huán)節(jié)采取積分制，第一名積3分，第二名積2分，第三名積1分，所有環(huán)節(jié)結束后以總分第一的組別為優(yōu)勝組。
(1)詞語猜猜猜。
參賽人員要求:每組抽派2名代表參加比賽，1人比劃1人猜，以各組猜出的詞語數(shù)量排名，多者為勝。
比賽規(guī)則:以日用品、電器、動物、花卉、名人5類詞語為范圍，每組兩名代表相對站立，主持人站在a身后，高舉印有題目字樣的a4紙張。b面向主持人及a，通過簡潔的語言或生動形象的動作肢體方式等，向a傳遞所看到詞語的信息，由a猜測該詞語，猜不出可以跳過，
解說詞。
語時不能有詞語中的所含的文字出現(xiàn)，解說詞語不能與題目詞語諧音，不能使用地方語言直接解說詞語，否則猜測此題作廢，每隊有8分鐘時間。
準備道具:詞語牌60個。
(2)運氣球。
參賽人員要求:全組參賽，以完成比賽所用時間排名，用時少者為勝。
比賽規(guī)則:每組分發(fā)5個氣球，隊員立于賽道一端，將氣球在空中用嘴吹著行走，將氣球運到指定地點，氣球若落地則需退后1米再行繼續(xù)，1人運完則第2人出發(fā)，以5個氣球運完總時間計時。
準備道具:20個氣球，黃色膠帶。
(3)蒙眼闖關游戲。
參賽人員要求:每組抽派1名人員參賽，其余人員作輔助，以參賽人員到達終點完成任務的時間排名，用時少者為勝。
比賽規(guī)則:參賽人員蒙眼，于賽道一端出發(fā)，在同隊人員的指引下，首先來到指定地點踩爆5個氣球后，再來到另一地點連續(xù)跳繩10下，最終來到終點任務臺，成功從若干乒乓球中找出標記記號球并放入指定框中。
準備道具:20個氣球，標記記號球3個，跳繩3副。
九、相關獎勵。
個人賽第一名獎勵一等獎獲獎證書及200元獎品，第二名獎勵二等獎獲獎證書及150元獎品，第三名獎勵三等獎獲獎證書及100元獎品;團體賽優(yōu)勝組隊員獎勵團體優(yōu)勝獎證書及每人150元獎品。
十、經(jīng)費預算。
為了紀念“三〃八”國際婦女節(jié)，豐富廣大婦女職工的業(yè)余生活，激勵女職工以飽滿熱情和的工作狀態(tài)在本職工作崗位上建功立業(yè)，結合我局的實際情況，組織全局婦女職工進行登山和參觀紅色文化教育基地等活動，特擬定本活動方案:。
一、活動內容:爬山、參觀祠堂。
二、活動時間:3月14日8:30——15:30。
三、活動地點:-----------。
四、參與人員:全局婦女職工(含借調、借習人員)。
六、后勤服務:、駕駛員1名。
七、活動過程:。
1、3月14日上午8:30廣場集中，8:40出發(fā);。
2、路線:沿(左邊)---停車場---樹林----電視塔----下山;。
3、機關工會、和駕駛員在山頂計時記錄;。
4、12:30----14:00聯(lián)誼活動;。
5、14:00----15:00參加李家祠堂;。
6、15:30活動結束。
局機關工會活動方案篇二
活動地點：北京經(jīng)濟技術職業(yè)學院田徑場。
執(zhí)行團隊：螞蟻兵團。
“每天鍛煉一小時，健康工作三十年，幸福生活一輩子”。此話作為我們日常生活的一個基本的體育理念，指引著許多人經(jīng)常加強自我體育鍛煉，造就健康體魄?？墒?，目前我院教職工的體育鍛煉狀況不盡人意，為當前的學習、生活、工作帶來了許多問題，同時也為今后的發(fā)展埋下隱患。作為當代高校教職工，應該是全面發(fā)展的高素質人才，而健康的身體是其他一切素質的基礎、載體，因此，我們必須牢固樹立體育鍛煉意識，時刻加強體育鍛煉，練就健康的體魄；師者，表率。老師要為學生做好表率，通過我們積極參加體育活動帶動我們的學生走出宿舍，走出網(wǎng)吧，走進操場。
此次活動一方面希望大家樹立體育鍛煉意識，注重全面發(fā)展，弘揚體育精神；另一方面是通過活動營造出團結積極向上的氛圍，調動大家的熱情和積極性。通過此次活動，希望能將我們這個集體更加緊密的團結起來。
此次活動共有3個趣味體育活動項目，共分為2個環(huán)節(jié)，分別為“追憶童年”，“團隊！力量！”，此次活動第二環(huán)節(jié)采取比賽形式，根據(jù)成績，予以獎勵。
第一環(huán)節(jié)：“追憶童年之木頭人”和“追憶童年之丟沙包”，通過做童年經(jīng)典的體育游戲項目，讓大家回憶起童年的美好時光，以及體育游戲帶給我們的歡樂；第二環(huán)節(jié)“團隊！力量！之同心鼓”通過此項目使大家意識到同心方能群悅。
第一環(huán)節(jié)采用群體參與形式。大家一起玩耍。“追憶童年之木頭人”中率先動的人和“追憶童年之丟沙包”中被擊中的人要為大家表演節(jié)目；第二環(huán)節(jié)：“團隊！力量！之同心鼓”這一部分屬于此次活動中最團結協(xié)作的一部分，也是最能讓大家傾入情感和力量的高潮部分，不僅僅是團結的力量，更是一種集體的榮譽感。此項目共進行三輪比賽：3分鐘累積計數(shù)：一分鐘累積計數(shù)：一次性計數(shù)。三輪比賽結束后總顛球次數(shù)高者獲勝。
局機關工會活動方案篇三
為了緩解教師平日工作的緊張，增進教師之間的友誼，豐富教師業(yè)余生活，愉悅身心，構筑教師之間交流平臺，走進大自然，學校工會將組織全校教師進行野外休閑拓展活動。
1、活動時間：5月20日。
2、乘車時間：上午9：30、10：30、11：30、12：30。
3、調度：龍秋花、吳如喜。
（說明：上午有課的教師上完第四節(jié)課后到縣政府門口上車）。
乒乓球拍托球接力、呼拉圈比賽、籃球投籃比賽、踢雞健、跳繩比賽、享受森林日光浴。
1、學校負責車費、租房費、餐費、及活動獎金。
2、活動由體育組統(tǒng)一組織。
3、每項活動設立一、二、三等獎和優(yōu)勝獎，獎金分別為400元、350元、300元、300元，獎金合計：6750元。
1、教師無特殊情景，原則上不得請假。
2、教師團體活動要注重教師形象，言行禮貌，不做有損學校形象的事。
3、注意野外用火，預防火災，男士不得亂扔煙頭，以免引發(fā)火災。
4、娛樂活動要健康禮貌，不得賭博或變相賭博。
1、年級組長、辦公室主任負責組織好本組成員參加活動。
2、活動期間要本著友誼第一，比賽第二的原則，公平合理競技。
3、請各教師做好家屬的安全教育工作臺，異常要管好自我的小孩子。
局機關工會活動方案篇四
為喜迎2021新年到來，滿足全局干部職工業(yè)余文化生活需求，增強團隊凝聚力，營造和諧家園氛圍。___縣______局工會決定開展“迎新年”工會趣味活動。
一、活動名稱：“迎新年，促團結”工會活動。
二、活動目的：豐富業(yè)余生活，調動工作熱情，增強團隊意識。
三、活動時間：年月日9：30——17：00。
四、活動地點：______。
五、參與人員：___縣______局全體干部職工。
六、活動流程。
1.前期準備：
（1）由辦公室登記活動時各人所做菜肴及相應所需食材；
（2）提前聯(lián)系活動地點并準備好食材及活動獎品、道具等。
2.活動開展：
（1）9:00，全局干部職工在體育館門口集合；
3.后期工作：
工作人員清理衛(wèi)生，撤除相關道具等。
七、工作分工。
1.活動總策劃：___縣______局辦公室。
負責活動方案的擬定及場地聯(lián)系、人員通知等。
2.物資準備：____。
負責活動道具、獎品等物資采買等。
道具：乒乓球50只（其中標記記號的3個），乒乓球拍2副，盆子或紙箱5只，凳子10張，硬紙板若干，詞語牌60個，小氣球若干，跳繩3副，膠帶若干，條幅，塑料繩，計分表，午餐食材若干。
3、現(xiàn)場裁判：_____。
負責協(xié)調各活動有序開展，發(fā)放獎品、裁定勝負等，負責解決現(xiàn)場工作中出現(xiàn)的問題。
八、游戲項目及規(guī)則：
1.個人比賽環(huán)節(jié)：
（1）巧運乒乓球。
參賽人員要求：3人一輪進行初賽，每輪取第1名進入決賽，抽簽決定比賽組別，抽到王牌則為輪空，直接進入決賽，最終決出一二三名各1名。
準備道具：乒乓球拍2副、乒乓球50只，盆子或紙箱5只、凳子10張。
（2）搭橋過河。
準備道具：硬紙板若干。
1.團體比賽環(huán)節(jié)：
現(xiàn)場通過抽簽方式分為紅黃藍三組，各組分別選出組長一名，負責選派人員參與相應比賽。比賽環(huán)節(jié)采取積分制，第一名積3分，第二名積2分，第三名積1分，所有環(huán)節(jié)結束后以總分第一的組別為優(yōu)勝組。
（1）詞語猜猜猜。
參賽人員要求：每組抽派2名代表參加比賽，1人比劃1人猜，以各組猜出的詞語數(shù)量排名，多者為勝。
比賽規(guī)則：以日用品、電器、動物、花卉、名人5類詞語為范圍，每組兩名代表相對站立，主持人站在a身后，高舉印有題目字樣的a4紙張。b面向主持人及a，通過簡潔的語言或生動形象的動作肢體方式等，向a傳遞所看到詞語的信息，由a猜測該詞語，猜不出可以跳過，解說詞語時不能有詞語中的所含的文字出現(xiàn)，解說詞語不能與題目詞語諧音，不能使用地方語言直接解說詞語，否則猜測此題作廢，每隊有8分鐘時間。
準備道具：詞語牌60個。
（2）運氣球。
參賽人員要求：全組參賽，以完成比賽所用時間排名，用時少者為勝。
比賽規(guī)則：每組分發(fā)5個氣球，隊員立于賽道一端，將氣球在空中用嘴吹著行走，將氣球運到指定地點，氣球若落地則需退后1米再行繼續(xù)，1人運完則第2人出發(fā)，以5個氣球運完總時間計時。
準備道具：20個氣球，黃色膠帶。
（3）蒙眼闖關游戲。
參賽人員要求：每組抽派1名人員參賽，其余人員作輔助，以參賽人員到達終點完成任務的時間排名，用時少者為勝。
比賽規(guī)則：參賽人員蒙眼，于賽道一端出發(fā)，在同隊人員的指引下，首先來到指定地點踩爆5個氣球后，再來到另一地點連續(xù)跳繩10下，最終來到終點任務臺，成功從若干乒乓球中找出標記記號球并放入指定框中。
準備道具：20個氣球，標記記號球3個，跳繩3副。
九、相關獎勵。
個人賽第一名獎勵一等獎獲獎證書及200元獎品，第二名獎勵二等獎獲獎證書及150元獎品，第三名獎勵三等獎獲獎證書及100元獎品；團體賽優(yōu)勝組隊員獎勵團體優(yōu)勝獎證書及每人150元獎品。
十、經(jīng)費預算。
局機關工會活動方案篇五
20xx年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年,是中國共產黨成立90周年,為了進一步深化市級機關工會黨建帶工建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高機關工會服務中心、服務黨建、服務社會、服務職工的能力和水平，根據(jù)市總工會(關于團結動員全市職工為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)的決議)精神要求，按照市總工會實施“五大行動”，辦好“十件實事”的工作目標，市級機關工會工委決定組織開展“服務企業(yè)科學發(fā)展、服務職工素養(yǎng)提升”活動。為保證活動順利開展，特制定如下實施方案：
深入貫徹市委十屆九次全會精神，認真學習我市“十二五”發(fā)展的總體思路和目標任務，圍繞創(chuàng)新型、生態(tài)型城市建設要求，團結動員機關干部職工為“助推企業(yè)轉型升級，提升企業(yè)科學發(fā)展，加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉變”服務；圍繞學習型城市建設要求，充分發(fā)揮工會大學校作用，不斷提高干部職工的科學和文化素養(yǎng)，努力培養(yǎng)和造就高素質的工會干部和職工隊伍。
本次活動采取分散活動和集中活動相結合，自選動作和規(guī)定動作相結合等方式，從基層工會、工會片組、市級機關工會三個層面開展，以基層工會、片組層面為主，活動時間貫穿于全年。
(一)明確目標任務。
各級機關工會要認清“十二五”期間機關工會工作面臨的新形勢和新任務，要把廣大干部職工的思想和認識進一步統(tǒng)一到市委十屆九次全會精神上來，牢牢把握加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線，調動一切積極因素，把廣大干部職工的智慧和力量進一步凝聚到實現(xiàn)“十二五”時期的目標任務上來。
“十二五”規(guī)劃專題學習培訓班”，為企業(yè)組織政策答疑活動。
2、建言獻策。各級工會要組織動員干部職工以高度的主人翁責任感和使命感，以實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標任務為已任，積極開展為“十二五”發(fā)展建言獻策活動；要引導職工樹立節(jié)約、綠色、低碳發(fā)展理念，發(fā)動干部職工開展開源節(jié)流、節(jié)能減排合理化建議活動,努力在構建創(chuàng)新型、生態(tài)型城市發(fā)揮工會作用。
3、崗位建功。各級工會要深化“立足崗位做貢獻”活動，激發(fā)干部職工的建功熱情，鼓勵干部職工立足本職，發(fā)揮聰明才智，實現(xiàn)崗位建功。要引導干部職工樹立崗位創(chuàng)先爭優(yōu)的意識，組織干部職工開展社會主義勞動競賽，為實現(xiàn)“十二五”目標做出新貢獻。
(二)開展系列服務。
各級工會組織要圍繞構建“3+1”現(xiàn)代產業(yè)體系，充分發(fā)揮優(yōu)勢，積極整合資源，圍繞中心，主動作為，組織干部職工在服務加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式上，推動現(xiàn)代工業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、和文化創(chuàng)意產業(yè)建設，促進文化創(chuàng)意、旅游休閑、金融服務、電子商務、信息軟件、先進裝備制造、物聯(lián)網(wǎng)、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保和新能源等十大產業(yè)發(fā)展。
1、“服務項目”集中公開。以工會網(wǎng)、機關黨建網(wǎng)為平臺，采取服務項目內容網(wǎng)上集中公開的方式，多渠道、多平臺、及時地將支持產業(yè)發(fā)展、創(chuàng)造良好人才環(huán)境等一系列政策告知企業(yè)。幫助企業(yè)用足用好政策，充分激發(fā)企業(yè)科學發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
2、開展“企業(yè)需要”調查。各級工會、片組要樹立服務大局、服務社會的理念，通過座談、走訪、發(fā)放調查表等形式，開展企業(yè)需求的調查活動，積極爭取各類資源，創(chuàng)造一個與企業(yè)聯(lián)系溝通的平臺，并將企業(yè)需求，通過工會輿情及時上報有關部門，幫助企業(yè)化解發(fā)展困難，推動不同行業(yè)、企業(yè)科學發(fā)展。
高效作為，結合本單位、本片組的實際，深入企業(yè)第一線，采取結對幫扶、建立科研服務隊等創(chuàng)新的服務方式，幫助企業(yè)突破發(fā)展瓶頸，激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。爭取各方資源、積極組織動員廣大職工在推動杭州發(fā)展，服務企業(yè)科學發(fā)展中發(fā)揮作用。各基層工會、片組要積極組織參與市級機關工會組織的各類服務活動。
(三)注重職工素養(yǎng)提升。
實現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標，要靠高素質的勞動者來實現(xiàn)，各級工會要圍繞學習型城市建設，充分發(fā)揮工會“大學?！弊饔?，不斷深化“創(chuàng)學習型組織，爭做知識型職工”。要結合實際,以提升機關干部科學素養(yǎng)、文化素養(yǎng)為目標,引導職工樹立終身學習理念，養(yǎng)成終身學習習慣，形成濃厚學習風氣，推動建立有利于廣大干部職工學習成才的制度和機制，努力培養(yǎng)一支學習型、知識型、創(chuàng)新型的工會干部和職工隊伍。市級機關工會將組織開展“傳承文化，品味生活”菜單式的系列講座，有條件的工會也可向市級機關工會提供學習資源，各級工會共同努力，不斷提升機關干部職工素養(yǎng)。
(四)評選表彰優(yōu)秀案例。
“服務企業(yè)科學發(fā)展，服務職工素養(yǎng)提升”活動是市級機關“黨建帶工建”創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要工作，其評選表彰工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動同步。各基層工會組織、工會各片組要結合工會品牌的創(chuàng)響工作，認真總結、交流經(jīng)驗、樹標示范、表彰先進，積極向市級機關工會推薦先進典型、優(yōu)秀案例。
各級工會要加大宣傳，充分展示機關工會服務中心的工作成果，要結合實際，建立健全學習型、創(chuàng)新型、服務型工會的長效機制，推動工會各項工作新發(fā)展。
1、加強領導，落實責任。各級機關工會要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識開展這項活動的重要意義，切實增強責任感和使命感，精心組織、周密部署，切實把“服務企業(yè)科學發(fā)展，服務職工素養(yǎng)提升”活動抓緊抓實、抓出成效。各基層工會、片組要結合實際，明確分工，落實責任，提高工會服務能力，切實把各項工作落到實處。
2、深入企業(yè)，掌握實情。各單位要拓寬工會工作視野，通過多種渠道、多種形式廣泛聽取和征詢企業(yè)的意見和建議，在積極幫助企業(yè)解決實際困難的同時，深入了解和分析我市經(jīng)濟發(fā)展和服務企業(yè)工作的情況，以機關工會輿情形式積極向黨政提出進一步改善投資發(fā)展環(huán)境和提高服務水平的工作建議。
務中心、服務職工的領域，進一步提高服務的自覺性。完善各項服務制度，健全服務的長效機制，以制度和機制來確保為企業(yè)服務、為職工服務的效果。
4、通力配合，務求實效。各級工會、工會片組要圍繞杭州發(fā)展大局，按照活動方案的要求，通力配合，形成合力，要結合自身情況，制定本單位“服務企業(yè)科學發(fā)展，服務職工素質提高”活動方案，確保此項活動順利進行。
5、加強宣傳，及時反饋注重發(fā)揮宣傳的作用，圍繞活動主要內容和任務，通過報刊、工會網(wǎng)、黨建網(wǎng)等宣傳媒介，加強宣傳報道推進企業(yè)發(fā)展的各種措施，積極報道先進典型、介紹成功經(jīng)驗，營造一個上下全力推動加快轉變杭州經(jīng)濟發(fā)展方式的良好輿論氛圍。
局機關工會活動方案篇六
20xx年新春佳節(jié)將至，為了貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，進一步做好我局困難職工的生活保障工作，讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖，確保他們能過上一個愉快祥和的佳節(jié)，經(jīng)局工委研究決定，對全局生活困難職工開展走訪慰問活動，特制定如下方案：
走訪慰問組由局領導帶隊，相關科室、單位負責同志陪同，分成8個慰問組分赴企事業(yè)單位進行走訪慰問。（具體分組安排表附后）。
低保職工、困難職工、大病職工家庭、遭受意外傷害和災害職工家庭。
走訪慰問時間統(tǒng)一安排在2011年1月20日至28日期間，具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規(guī)定時間內自行安排。慰問金以每戶1000元為標準發(fā)放。
（一）思想上高度重視。要經(jīng)過開展走訪活動，使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖，使機關工作人員思想上有觸動，認識上有提高，作風上有轉變，進一步密切黨群、干群關系。所以，各單位要高度重視，把此項工作作為春節(jié)前的一項重要的政治任務來抓，使好事辦好，實事辦實。
（二）工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化，要做到應慰問的困難戶不漏戶，確保圓滿完成自我所承擔的慰問任務。
（三）方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶，把慰問金送到困難群眾家中，要詳細了解群眾面臨的困難，和群眾推心臵腹地進行交談，進取宣傳黨構建和諧社會的方針政策，鼓勵困難群眾樹立信心，戰(zhàn)勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事，走過場現(xiàn)象的發(fā)生。
局機關工會活動方案篇七
三、活動流程??
2.唱一首歌曲：播放道德建設相關歌曲，開場后同唱道德歌，使觀眾靜心。??
4.誦一段經(jīng)典：組織干部職工誦讀一段中華傳統(tǒng)道德和文明禮儀經(jīng)典篇章。??
7.送一份吉祥：由故事主人公和宣講員為大家送上一份吉祥紀念品。??
四、活動要求??
局機關工會活動方案篇八
為全面提升辦公室工作服務領導、服務基層、服務群眾“三服務”工作的規(guī)范化、精細化、科學化水平，從2020年10月初至年底在全局開展“零差錯”創(chuàng)建活動，制定本方案。
深入學習習近平總書記系列重要講話精神特別是關于黨委辦公室工作重要講話精神，認真貫徹落實省委孫志剛書記在省委辦公廳機關干部大會上的重要講話精神，自覺踐行“五個堅持”，以創(chuàng)建“零差錯”活動為抓手，引導機關干部進一步形成精益求精的工作理念，嚴謹細致的工作作風，高標準、高效率、高質量做好xx服務工作，努力為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供優(yōu)質的xx服務。
堅持問題導向、目標導向、結果導向，積極開展“零差錯”創(chuàng)建活動，辦文做到嚴謹細致、嚴格把關、嚴密審查，確保精準無誤；辦會做到會前充分準備、會中精細服務、會后狠抓落實，確保會議效果；辦事做到精心謀劃、精準施策、精細落實，逐步實現(xiàn)“文稿服務零差錯、會議活動零失誤、后勤保障零缺陷”的目標。
嚴守會議紀律，集中精力參加會議討論，做好會議筆記，關閉通訊工具或設為靜音狀態(tài)，不在會場內隨意走動、接打電話、玩手機、交頭接耳或做其他與會議無關的事情。
一是嚴格按照閉環(huán)管理辦法要求，對黨中央***和省委省政府、市委市政府召開的重要會議和收到的領導指示批示、重要文件，原則上要在第一時間傳達學習，研究落實，及時提出具體貫徹措施。二是臺賬化管理督辦事項，并根據(jù)事項辦理情況及時督辦、催辦、提醒預警，不推諉扯皮、敷衍塞責，不漏辦、誤辦，確保不折不扣地完成納入市委、市政府對本部門和單位目標考核任務的各項工作。三是定期調度、匯總、報告事項推進情況，常規(guī)工作實行季報告，重要任務實行月報告，緊急的重點事項實行一事一報。有明確時限要求的，必須在規(guī)定時間內辦結并報告辦理落實情況。認真學習《省委辦公廳關于開展“零差錯”創(chuàng)建活動的通知》精神，廣泛宣傳創(chuàng)建活動的重要意義，制定創(chuàng)建活動方案，明確創(chuàng)建目標。各科室要深入細致查找在辦文、辦會、辦事等方面自身存在的問題，建立問題清單；針對存在的問題，深刻分析問題存在的原因，制定整改措施，確保整改到位。及時總結創(chuàng)建工作，提出好的經(jīng)驗做法。積極推廣創(chuàng)建活動中好的經(jīng)驗做法，形成長效管理機制，推動脫貧攻堅工作上新臺階、新水平。全局“零差錯”創(chuàng)建活動由市xx局辦公室分管領導牽頭，辦公室具體負責統(tǒng)籌推進各項創(chuàng)建工作。辦公室要按照市xx局《端正文風會風管理制度》和零差錯創(chuàng)建要求，加強指導督促，加強跟蹤檢查，對各科室辦文、辦會、辦事差錯情況進行登記，確保創(chuàng)建工作實效，不流于形式。各科室每月開展自查，月底將差錯情況xx匯總報送局辦公室。各科室要立足當前，著眼長遠，總結創(chuàng)建活動經(jīng)驗做法，于12月xx日前將創(chuàng)建活動總結報送辦公室。
局機關工會活動方案篇九
20xx年是開發(fā)區(qū)“十二五”規(guī)劃開局之年，也是開發(fā)區(qū)職工體育年，為了推進“城市國際化、產業(yè)高端化、環(huán)境品質化”三化戰(zhàn)略，加強基層文化建設，增進職工隊伍凝聚力和向心力，強健廣大職工體魄，豐富職工業(yè)余文化生活，構建“生活品質之城”，在20xx年開發(fā)區(qū)第三屆職工運動會參與踴躍、號召力強、影響力大，取得廣泛良好社會影響的基礎上，20xx年將舉行開發(fā)區(qū)第四屆職工運動會，組織開展一系列職工群眾喜聞樂見的體育活動與比賽，突出“擴大參與，增強凝聚，提高水平”，實現(xiàn)“參與性、競技性與趣味性的和諧統(tǒng)一”，充分展示我區(qū)基層文化和職工文化事業(yè)發(fā)展成果，激發(fā)全區(qū)各界對開發(fā)區(qū)的熱愛之情，以更飽滿的熱情投入促進開發(fā)區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，為“十二五”發(fā)展開好局、起好步，打造“宜業(yè)之區(qū)、宜學之園、宜居之城”的偉大事業(yè)中去。
二、活動主辦：杭州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)總工會
三、活動時間：20xx年4月-11月
五、活動主題：快樂工作 健康生活
六、活動形式：
區(qū)總工會、街道(總)工會、工會聯(lián)合會和基層工會上下互動、各有側重、合力開展各具特色的體育活動。以區(qū)級各項賽事的舉行帶動街道工會、工會聯(lián)合會和基層工會體育比賽與活動的開展，豐富活動形式，擴大活動覆蓋，激發(fā)參與熱情，掀起職工體育年健身運動的熱潮，切實豐富職工業(yè)余文化生活、強健職工體魄，增強團隊凝聚力。
七、區(qū)級賽事與活動內容：
開幕式暨趣味運動會、廣播操、乒乓球、羽毛球、足球、沿江大道接力跑暨閉幕式等六大項活動和比賽。
各項賽事時間安排與比賽項目設置見“杭州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)第四屆職工運動會賽事安排表”(后附)。
八、參加方法：
2、每大項賽事，各獨立法人單位限報一支隊伍參賽。
九、參加人員：
凡單位正式員工(以辦理招工錄用手續(xù)、簽訂勞動合同或勞務派遣合同、繳納養(yǎng)老保險為準，簽合同與辦理養(yǎng)老保險日期必須是該項賽事通知下發(fā)前，具體以賽事通知為準)可代表本單位參加各項比賽;勞務派遣工不能同時代表派出公司與派入公司參加比賽。
十、比賽通知與比賽規(guī)程：
按照賽事舉行時間，提前另行下發(fā)。
十一、其他
1、關于開幕式：
為了充分宣傳企業(yè)文化，展示職工風采，原則上要求基層工會均須參加;
2、關于閉幕式：
要求參與運動會各項賽事與活動的單位均須參加。
3、關于比賽時間：
各項賽事原則上均利用雙休日時間進行。
4、關于比賽獎勵：
各項賽事均單獨表彰獎勵，以賽事通知和規(guī)程為準;區(qū)總工會將根據(jù)各單位開幕式、閉幕式和比賽報名參加情況、參賽組織水平、職工精神風貌、競技水平綜合評選產生運動會優(yōu)秀組織單位，進行表彰獎勵。
5、關于運動會宣傳：
各街道(總)工會、工會聯(lián)合會和基層工會應及時向區(qū)總工會報送自身所開展活動的相關報道，綜合科將做好統(tǒng)計與信息審核發(fā)布工作，信息報道將作為參評優(yōu)秀組織單位的'必備條件。
6、關于參賽保險：
各單位均應為參賽職工做好各項賽事的人身意外傷害投保工作，確保參賽職工有保障地參賽。
7、關于運動員身體狀況：
各單位應確保參加職工身體健康、無不適合參加該項賽事的疾病。
十二、杭州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)第四屆職工運動會最終解釋權歸屬區(qū)總工會。
局機關工會活動方案篇十
根據(jù)《湖北省全民閱讀三年行動計劃》和省新聞出版廣電局、省全閱辦通知要求(鄂全閱辦[]15號)、宜昌市全閱辦通知(宜全閱辦[2016]3號)及《枝江市全民閱讀活動領導小組辦公室關于組織開展9?28孔子誕辰日全民閱讀活動周的通知》要求，現(xiàn)就開展9?28孔子誕辰日全民閱讀活動周有關活動安排通知如下：
一、活動主題。
誦經(jīng)典?弘揚社會主義核心價值觀。
二、活動時間。
9月22日-30日(共9天)。
三、活動安排。
時間：9月22日-30日。
內容：由副局長趙松琴牽頭，局建管科、市質安站配合，在工地開展此項活動。
(二)局屬二級單位結合本單位工作實際開展誦讀經(jīng)典活動。
時間：9月22日-30日。
內容：各二級單位為責任主體，結合本單位實際，積極開展誦讀經(jīng)典活動。一是結合“主題黨日”、集中學習時間組織干職工閱讀，二是號召干職工以家庭為單位開展閱讀活動。
(三)開展全民閱讀宣傳活動。
時間：9月22日-30日。
內容：從9月22日至30日，各單位要開展為期一周的孔子誕辰日全民閱讀宣傳推廣活動，為活動周營造深厚氛圍。一是利用電子顯示屏、標語、橫幅、微信等多種形式積極宣傳。二是制定實施方案，動員廣大干職工積極參與。三是結合本單位工作實際，開展誦經(jīng)典活動。
四、活動要求。
(一)加強宣傳，營造氛圍。
(二)精心籌劃，突顯特色。
此次“誦經(jīng)典弘揚社會主義核心價值觀”全民閱讀活動周，是一個全市范圍內大型的群眾性讀書活動。各單位要創(chuàng)新活動載體，豐富活動內容，開展有特色的活動。
(三)強化領導，確保實效。
各單位負責人要提高認識，把此項工作牢牢抓在手上，與業(yè)務工作同安排，同部署，確保此項活動取得實效。各單位開展此項活動的情況(包括圖片資料)請于9月29日前傳局辦公室匯總。
抄報：市全民閱讀活動領導小組辦公室。
局機關工會活動方案篇十一
為豐富教職工的文化生活，增進教職工的身心健康，學校工會擬利用周五下午組織開展健身趣味活動。特制定活動實施方案如下：
活動目的：
1、增強教職工的健身意識，帶頭參加體育活動。
2、緩解工作壓力，愉悅身心，增強體質。
活動主題：強身健體營造溫馨團隊 心手相連共建和諧校園
活動口號：活力無限 快樂無限
組織機構：
全體行政、體育組、工會委員、工會組長、
總裁判：
裁判：
記錄：
活動時間：20xx年10月31日下午
活動地點：學校田徑場
參加人員：全體行政、全校教職員工、后勤員工
活動項目：
“陽光伙伴齊步走”、“真情傳遞 ” “憶童年”
活動形式：以年級組為單位，全校四個年級組。記團體積分。每項活動名次一次計分為10、9、8、7。最后算三項活動總分為團體分數(shù)奪得名次。
活動規(guī)則：
1、陽光伙伴齊步走：每組參賽選手為10人。綁腿排成縱隊齊步走，先向前走，以第一個人先到達終點作為計分。計時評出一二三等獎。
比賽規(guī)則：
（1）要求每人綁好腿，中途有人綁的絲帶掉落，判為不合格。
（2）聽到裁判發(fā)令后才能開始，否則判為不合格。
2、真情傳遞
背向夾球跑往返接力：各小組8人分四組進行30米接力賽。兩人為一組，相背而立，中間夾一球，側向移動往返接力，距離為30米。以四組接力完成時間少者為勝。
比賽規(guī)則：
（1）途中若球掉地，要在原地夾好，繼續(xù)比賽。
（2）在跑動過程中，一律不許用手觸球。
3、“憶童年”滾鐵環(huán)往返接力： 各小組6人進行30米接力賽。以6人完成時間少者為勝。
比賽規(guī)則：輪子應始終在滾動中，且不得用手接觸滾圈。如出現(xiàn)輪子倒地，必須在倒地處原地扶起，方可滾動行進。
六、說明
1、希望全體老師親臨現(xiàn)場積極參與活動，感受歡樂氣氛，參與即有紀念品。
2、請各負責老師督促本組成員按時參加工會活動。
3、未盡事宜待以后補充，最終解釋權歸學校工會。
七、活動獎勵
第一、二名：（一等獎） 第三、四名：（二等獎）
學校工會
局機關工會活動方案篇十二
進一步深化全市市場監(jiān)管系統(tǒng)精神文明建設，推進新時代干部職工思想道德建設，推動我局道德講堂工作常態(tài)化，根據(jù)市文明辦相關工作要求，現(xiàn)結合我局實際，制定如下活動方案。
一、指導思想。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大、十九屆歷次全會、自治區(qū)黨委十二屆十三次、十四次全會、市第十一次黨代會精神，緊緊圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀這一主線，切實發(fā)揮“道德講堂”載體促進全市深入實施公民道德建設工程的作用，大力加強系統(tǒng)干部職工道德建設，增強干部職工的思想道德素質，為推動市場監(jiān)管高質量發(fā)展提供強大的精神動力。
二、目標任務。
深化黨史學習教育，結合“傳承黨的百年光輝史基因鑄牢中華民族共同體意識”主題教育活動，通過廣泛深入學習宣傳道德模范、“身邊好人”的先進事跡，發(fā)揮道德榜樣感召人、影響人、帶動人的重要作用，以“身邊人講身邊事，身邊人講自己事，身邊事教身邊人”為主要形式，弘揚傳統(tǒng)美德，大力營造干部群眾學習模范、振奮精神、干事創(chuàng)業(yè)的良好社會氛圍。
三、活動內容。
2022年道德講堂堅持圍繞“四德”教育，結合“踐行社會主義核心價值觀”實踐活動開展工作。
一是加強社會公德建設。包括“文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法”等內容。
二是加強職業(yè)道德建設。包括“愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，服務群眾，奉獻社會”等內容。
三是加強家庭美德建設。包括“尊老愛幼、平等和睦、勤儉節(jié)約、團結互助”等內容。
四是加強個人品德建設。包括“勤奮刻苦，自強不息，正直善良，克已奉公，見義勇為”等內容。
三、活動形式。
“道德講堂”安排“七個一”為基本流程，增強講堂感染力。按照“作一次自我反省、唱一首歌曲、看一部短片、誦一段經(jīng)典、講一個故事、作一番點評、向‘德’鞠躬”的“七個一”規(guī)范流程，使講堂更具儀式感、肅穆感。
“我看”是指觀看道德精神短片；
“我講”是指群眾自我宣講道德故事；
“我選”是指群眾推薦先進人物；
“我議”是指對先進事跡發(fā)表感想或對不符合社會主義道德要求的行為發(fā)表議論；
“我行”是指受眾在感知、認知、接受先進人物的優(yōu)秀品質后，群起效仿，轉化為自覺行為。
建設多層次和多樣化結合的講堂，增強講堂針對性。根據(jù)機關干部、企業(yè)個體工商戶等不同人群的特點和需求，結合市場監(jiān)管工作，讓講堂進機關單位、學校、社區(qū)、企業(yè)和農村，讓道德正能量融入公民內心，指導實踐生活。市局機關、各分局及市檢驗檢測中心按要求都要設立“道德講堂”。
四、工作要求。
（一）強化組織，強化督導檢查。各部門要高度重視，建立主要領導負總責、分管領導抓部署、牽頭部門抓落實的組織架構，市局將不定期進行督查，并將此項工作列入年底效能目標責任制考核內容，確?！暗赖轮v堂”建設穩(wěn)步推進，活動常態(tài)化開展。“道德講堂”資料留存要求根據(jù)市文明辦制定的“xx市‘道德講堂’活動資料收集審核標準”（具體內容見附件x）執(zhí)行。
（二）全面抓好落實，務求工作實效。各部門要將“道德講堂”建設與深化黨史學習教育和“傳承黨的百年光輝史基因鑄牢中華民族共同體意識”主題教育活動、“道德模范”評選表彰、“文明家庭”創(chuàng)建、“最美家庭”評選、“身邊好人”評選及機關文明“七個我?guī)ь^”等結合起來，認真制定符合本單位本部門實際的活動方案。各分局、市檢驗檢測中心要把加強對食品、藥品、餐飲企業(yè)以及守重企業(yè)誠信教育作為一項重點內容來抓，年內至少組織上述企業(yè)開展一次“道德講堂”活動，并幫助指導有條件的企業(yè)盡快建立“道德講堂”。
（三）注重宣傳引導，強化宣傳效果。各部門要及時發(fā)現(xiàn)總結“道德講堂”建設的成功做法和涌現(xiàn)的先進典型，及時予以大力推廣，形成良好的示范帶動效應。
市局以支部為單位，每季度召開一次“道德講堂”宣講活動（具體安排見附件x），各分局、中心可根據(jù)實際情況自行安排。
局機關工會活動方案篇十三
為豐富廣大教職工業(yè)余生活，增進友誼，增強體質，加強交流，校工會特組織開展系列文體活動，工會文體活動方案。具體安排如下：
時間：11月-12月
要求：組隊四個。一、二、三年級各組一隊，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊（成員為三處一辦各正副主任和校級領導與后勤公司領導及職工，其他均屬各所在年級。以下均如此）。每隊領隊、教練各一名，隊員8名以內。另外，學校成立籃球俱樂部，長期開展校內校外各種友誼賽及聯(lián)賽。
高一領隊：吳 超， 教練：聶冠華
高二領隊：陶 英， 教練：楊成紅
高三領隊：孔小燕， 教練：敖情昌
聯(lián)隊領隊：駱志雄， 教練：楊 寧
裁判：楊成紅（組長）、曹詩明、敖情昌、鄭 昱、聶冠華、彭祥翠、孫勇軍、李際平
規(guī)則：循環(huán)賽制。原則上按國際籃球比賽規(guī)則。
獎勵：取前三名。每隊按10人發(fā)獎（含領隊、教練），參賽者均給予紀念獎。
時間：11月-12月
要求：以個人自愿原則到各年級負責人處報名，規(guī)劃方案《工會文體活動方案》。實行年級內個人乒乓球賽和校內乒乓球團體賽。個人乒乓球賽分男女兩組，以個人單淘汰制在各年級中分別產生男女前三名，各年級負責人負責實施，再以團體形式（組隊四個。一、二、三年級各組一隊，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊）在校內以淘汰制方式進行比賽，分男女單打和男女混合雙打三場，決出團體前三名。
高一負責人：吳 超
高二負責人：陶 英
高三負責人：孔小燕
聯(lián)隊領隊：駱志雄， 教練：楊 寧
裁判：袁 濤、張登洲、王 鈺、程光新、付小紅
規(guī)則：原則上按國際乒乓球比賽規(guī)則。
獎勵：各年級前三名和團體前三名（含負責人）
時間：11月-12月
要求：以個人自愿原則到各年級負責人處報名，報名截止時間為11月30號，各年級負責人將名單交到陳倩同志處匯總并組織抽簽并實施比賽。
高一負責人：吳 超
高二負責人：陶 英
高三負責人：孔小燕
聯(lián)隊領隊：駱志雄， 教練：楊 寧
裁判：彭祥翠（組長）、曹詩明、敖情昌、鄭 昱、聶冠華、楊成紅、孫勇軍
規(guī)則：個人單淘汰制，原則上按國際羽毛球比賽規(guī)則。
獎勵：取前五名發(fā)獎。
時間：12月份
要求：男女不限，自愿報名。自愿者直接到工會組長處報名。
規(guī)則：單淘汰制，實行一局定勝負。具體方案由王宏遠同志負責。
獎勵：各取前三名發(fā)獎。
時 間：9月-20xx年元月
領 隊：吳發(fā)平
負責人：吳發(fā)平、白萬鈺、程仁華、袁 濤、曹本先
時間：均在校秋運會期間
1、拔河
共組四隊（每隊8男2女），一、二、三年級各組一隊，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊（成員為三處一辦各正副主任和校級領導與后勤公司領導及職工，其他均屬各所在年級）。循環(huán)賽制。
高一領隊：吳 超， 教練：聶冠華
高二領隊：陶 英， 教練：楊成紅
高三領隊：孔小燕， 教練：敖情昌
聯(lián)隊領隊：駱志雄， 教練：楊 寧
裁判長：周樸華
裁 判：徐振祥、何陽平、楊 寧
2、迎面接力
同拔河。
3、師生籃球賽
教師領隊：吳發(fā)平， 教練：聶冠華
學生領隊：曹詩明
裁 判：李際平、彭祥翠
領隊：程仁新
組織：袁 濤、曹本先
注：所有活動均在工會組長處報名，凡參加活動者均發(fā)紀念品。每次比賽的具體時間見海報或通知。
校工會
局機關工會活動方案篇十四
一、倡議單位(排名不分先后)。
曲阜孔廟。
孔廟和國子監(jiān)博物館。
中國孔子基金會。
岳麓書院國學研究與傳播中心。
貴陽孔學堂文化傳播中心。
鳳凰網(wǎng)。
二、聯(lián)合祭孔時間、地點。
時間：9月28日上午9:30;。
地點：各聯(lián)合單位自定祭祀場所(孔廟、學校、書院等)。
三、祭孔流程及形式。
祭孔流程及形式原則上不統(tǒng)一，由各聯(lián)合單位自定活動流程及形式;。
亦可參照各倡議單位的祭孔流程執(zhí)行。
四、聯(lián)合祭孔方式。
有意向參與聯(lián)合祭孔活動者，先填寫活動回執(zhí)表響應，經(jīng)組委會資質審核后，納入到聯(lián)合祭孔活動推廣框架中，祭孔當天活動以活動圖片+文字宣傳進行專題網(wǎng)頁圖文直播。本次聯(lián)合祭孔活動，組委會不收取任何費用，可提供必要的媒體支持。
五、媒體推廣框架。
鳳凰網(wǎng)國學頻道搭建“紀念孔子誕辰2567周年聯(lián)合祭孔大典”大型專題，9月28日正式推出，以圖文直播+新聞集成的方式，全方位報道各合作機構的祭孔活動，并在鳳凰網(wǎng)首頁要聞區(qū)、鳳凰新聞客戶端、手機鳳凰網(wǎng)上進行推送，實現(xiàn)立體全覆蓋。
本專題將全景展現(xiàn)祭孔大典的精彩現(xiàn)場、名人專訪、文化價值、現(xiàn)實意義、祭祀儀軌、歷史傳承、知識背景、主流報道，連通古今文脈，倡領重教興學，追懷孔子貢獻，探討儒學發(fā)展，傳遞文化自信。專題將通過圖文、視頻、互動及多元的新媒體傳播渠道，實現(xiàn)最大價值推廣。
專題將設置如下版塊(名稱暫定)：
1.祭孔盛況(現(xiàn)場直播區(qū))。
2.大典儀軌(祭孔知識區(qū))。
3.萬世師表(孔子事論區(qū))。
4.天下洙泗(儒家發(fā)展史)。
5.風骨大儒(往圣先賢傳)。
6.馨香一瓣(致敬互動區(qū))。
7.新儒家論(學者參與區(qū))。
為配合本次聯(lián)合祭孔活動，各參與機構可自行聯(lián)系本地媒體，確立新聞聯(lián)絡專員與鳳凰網(wǎng)國學頻道聯(lián)絡代表進行對接，即時提供28日活動現(xiàn)場圖片、28—29日正式新聞稿。鳳凰網(wǎng)總部資訊中心及各地方站提供媒體支持。
六、活動執(zhí)行時間。
2.9月23日前，各申請單位向活動組委會遞交回執(zhí)表;。
4.9月28日上午，各聯(lián)合單位自行組織和開展祭孔儀式;。
1.孔子名言。
2.孔子關于學習的名言。
3.孔子哲理名言。
4.對孔子贊美的話。
5.孔子與朋友的相處之道。
局機關工會活動方案篇十五
第三階段：決賽，20xx年11月21日中午12點45分；地點：體育館外廣場
1、以分會為單位集體報名，各參賽隊報名上場人數(shù)為16人，且比賽必須是8男7女（因部分工會男職工人員較少，可聯(lián)合組隊），報領隊1人（可由隊員兼）。
2、凡我院在崗教職工均可參加。
3、參賽運動員須身體健康，高血壓、心臟病患者禁止參賽。
4、報名時間：各單位于11月14日前將報名表(電子版)報至院工會。
5、代表隊安排：機關1隊（學生就業(yè)工作處牽頭、成教處、圖書館、基建處、后勤處、監(jiān)察處、招生辦）、機關2隊（辦公樓3-6樓各處室，由教務處牽頭）、基礎醫(yī)學院組3個隊、國際交流處+外語系+思政+中文組1個隊、口腔醫(yī)學院組1個隊、公共衛(wèi)生學院組1個隊、臨床學院組1個隊、計算機系分工會組1個隊、中醫(yī)學院分工會組1個隊、藥學院分工會組1個隊、體育教研室+管理系1個隊、醫(yī)學檢驗系+醫(yī)學影像學院組1個隊、護理學院+保衛(wèi)處組1個隊。共計15個代表隊。
1、賽制：共報名15個代表隊，比賽分三個階段進行。第一階段：小組賽：抽簽分成四組（a、b、c、d）內循環(huán)，各小組前二名出線，作為比賽的前八名；第二階段：半決賽：a組與b組交叉，c組與d組交叉，取出前四名。第三階段：上半?yún)^(qū)取出前兩名與下半去取出前兩名進行交叉。
2、計分辦法：比賽采用三局兩勝制，第一局由現(xiàn)場抽簽來決定場地；第二局交換場地進行比賽；如須進行第三局比賽，再次交換場地進行比賽；勝隊得2分、負隊得1分。如果出現(xiàn)比分相同，則根據(jù)賽局數(shù)來定奪。
3、抽簽時間：11月14日（周一）下午4點，各代表隊的領隊到辦公樓201會議室召開領隊會議，宣布比賽規(guī)則和注意事項，抽簽決定各組情況。
4、賽道中心線至兩端白色記號線各設定為1.5米。第一位運動員盡量握住靠近1.5米線外側的繩子，腳位不能超過1.5米線。
5、每局比賽的勝負判定：當中心標志被拉到一方的勝負線時，當局比賽結束。
1、請各分會務必組織好本組參賽隊員提前10分鐘到達比賽場地，確保比賽準時開始。賽前10分鐘點名檢錄，三次點名不到的代表隊視為自動棄權，判對方為勝。
2、參賽人員不得冒名頂替，每場比賽上場隊員局間不得換人和離開比賽區(qū)，非參賽隊員不得以任何方式參與比賽，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)判該隊該局比賽為負。要求各參賽隊相互監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)頂替可向裁判長（曾霞、羅翔）舉報。
3、上場隊員須穿平底鞋或運動鞋，不得穿皮鞋、帶釘鞋、高跟鞋比賽，不準將拔河繩固定在運動員身上。
4、比賽時要注意身體健康和比賽安全，要在賽前進行熱身。
局機關工會活動方案篇十六
20xx年2月-3月，成立xx公司工會，在地區(qū)工會進行注冊，并掛牌運行。
二、成立工會職能
(一)工會在公司發(fā)展中的作用
私營公司建立工會組織，這對于建立穩(wěn)定和諧的勞動關系，維護職工合法權益至關重要。
1、有效合理的溝通渠道
溝通是員工參與管理重要途徑，公司要取得長遠的發(fā)展必須由所有的利益相關者共同治理。員工也是也是的利益相關者，公司經(jīng)營的好壞直接關系到員工的切身利益。因此，為了維護自身的利益，員工也應該參與公司的管理。而員工對企業(yè)管理的參與途徑就是與管理層進行溝通，向管理層提出建議。由于員工自身素質的制約，員工的意見并非都是合理的，需要一個組織對員工的提議進行收集和整理，這個組織就是工會。
2、勞資關系的協(xié)調
求重新處理，必要時工會可以向有關部門反映。同時工會應當支持公司的合法生產經(jīng)營，教育職工認真履行勞動合同，完成生產和工作任務。這樣可以做到以人為本，共贏互利，使廣大職工都能共享公司發(fā)展的成果。
3、推動公司的企業(yè)文化建設
眾所周知，企業(yè)文化建設在公司的發(fā)展中有著重要的作用，工會協(xié)助公司對職工進行職業(yè)道德教育，組織職工學習科學文化知識，開展職業(yè)技術培訓和崗位培訓，組織職工開展有益于身心健康的文化體育活動，活躍職工的文化生活，推動了公司企業(yè)文化建設工作。同時可以在工會的活動和工作過程中為公司的發(fā)展發(fā)現(xiàn)人才，推薦人才。
4、關愛員工
為了體現(xiàn)公司的員工的關心，工會將代表公司搞好職工家庭的婚喪病困的慰問和探望工作。具體包括職工的婚禮，退休職工的探望，職工患較大疾病的探視和慰問，以及職工家庭的喪困慰問和補助等。通過這些工作，給員工一個家的感覺，有助于提高員工對公司的感情，并將其轉換為工作的動力。
之，工會組織的目的就是：維護職工合法權益，共謀企業(yè)健康發(fā)展
三、工會經(jīng)費交納及建議實施會費的收交方案
1、工會經(jīng)費，是指工會依法取得并開展正常活動所需的費用。按《中華人民共和國工會法》，工會經(jīng)費的主要來源是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%向工會撥交的經(jīng)費這二項，其中2%工會經(jīng)費是經(jīng)費的最主要來源。工會會員交納的會費自然是屬于其勞動力價值的一部分，工會經(jīng)費是依照國家法律法規(guī)取得的，它的來源的合法性受國家法律保護，任何組織和個人不得干涉。(此部分公司已上繳，按照地區(qū)工會規(guī)定上繳部分在建立工會后會返還經(jīng)費，比例按照地區(qū)工會要求進行返還)。
2、建議實施會費的收交方案(此項會費不上交上級工會)
目前結合公司職工工資管理制度，建議工會會員應交納的會費采取崗位定額管理辦法，會員每月應交納的定額如下：
1、公司領導及部門領導正職(包括項目)：10 元/月
2、部門領導副職(包括項目)：8元/月
3、一般職工： 5 元/月
4、 特殊人員可免交會費(如：家庭貧困、離退休人員等)
四、工會經(jīng)費使用建議實施方案
1、根據(jù)公司實際，組織開展開展生活生產競賽活動，活動實施方案包括：1、賽成本，降消耗;2、賽產量，奪第一;3、賽質量，創(chuàng)優(yōu)質;4、賽安全，零事故;5、賽紀律，爭先鋒;6、賽精神，比貢獻等為主題的勞動競賽活動，大力提升企業(yè)精神文明建設水平(具體實施辦法待工會成立后由公司與基層工會協(xié)商)。
2、對于為企業(yè)做出貢獻、民族團結工作表現(xiàn)突出、貧困員工等
可舉辦送溫暖系列活動，對員工家庭生活進行適當補貼(具體實施辦法待工會成立后由公司與基層工會協(xié)商)。
3、重大節(jié)日(例“勞動節(jié)”“國慶節(jié)”“肉孜節(jié)”“庫爾邦節(jié)”“春節(jié)”“建廠日”等)可開展員工集體活動或發(fā)放補貼獎勵等活動(具體實施辦法待工會成立后由公司與基層工會協(xié)商)。
4、其他活動事項可由公司與工會協(xié)商后進行，對于工會費用使用方面做到合理、公開、透明。
六、工會成立20xx年工作初步思路措施
突破口，創(chuàng)新思路，大膽實踐，為公司新一年騰飛作貢獻。主要工作是：
1、加強職工干部思想學習，企業(yè)文化的深度學習，加強職工干部的企業(yè)文化認同感教育;
2、組織學習好地區(qū)工會、阿克蘇紡織工業(yè)城下發(fā)的文件精神;
3、組織開展好企業(yè)員工業(yè)余生活活動，做到比生產、比技能、比安全的生產氛圍中;
4、深入了解企業(yè)員工生產生活中困難，針對困難制定解決方案;
5、協(xié)助企業(yè)做好員工安全生產生活問題，避免企業(yè)生產事故及生活矛盾產生;
6、協(xié)助企業(yè)解決在運營過程中存在的問題。