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林業(yè)局工作總結篇一
1、層層召開會議，確保形成思想上的大統(tǒng)一。9月20日晚場部召開黨政聯(lián)席會認真研究部署今冬明春的森林防火工作；9月21日在場會議室召開了全場村、組干部、機關單位負責人、部分黨員代表參加的森林防火動員會，會上對去年的森林防火工作進行了全面總結，對今冬明春森林防火工作認真地進行了部署；9月22日至9月30日，各村民小組先后召開了戶主會，會上再次重申森林防火“五不準，六不燒”及相關禁令，強調了杜絕野外用火的重要性和嚴厲打擊野外用火行為的必要性。通過會議，統(tǒng)一了思想，提高了認識。
2、做到三入戶，確保森林防火人人皆知。一是關于森林防火的村規(guī)民約入戶；二是森林防火公告入戶；三是責任狀簽到每一戶。通過三入戶，使每一位村民明確森林防火期間的權利和義務，明白野外行為的可行和不可行。
3、加強兩種形式宣傳，切實增強防火氛圍。一是宣傳標語到村到組。警示牌到田間地頭的緊要關口；二是宣傳車、高音喇叭巡回宣傳。通過宣傳，切實增強森林防火氛圍。
4、森林防火知識進入課堂。形成學校、學生、家長三方互動，聯(lián)手杜絕野外用火。
一是在去年的基礎上認真挑選思想覺悟高、身體素質好的村民和機關干部充實到撲火隊伍中，確保召之即來，來之能戰(zhàn)。
二是全面檢查補充撲火裝備，嚴格按五個一要求配備到位，確保急時之用。
一是簽訂場、村、組、戶四級防火責任狀，明確各級防火責任。
二是實行場、村干部包片包組、組長和黨員包戶的森林防火三包責任制，明確各人的防火范圍。
三是對老、少、病等重點人員進行全面摸底，落實場、村、組監(jiān)護人四級監(jiān)管責任制，從嚴管理重點人員。
一是嚴明巡邏護林紀律，規(guī)定凡護林防火期間護林隊伍必須全部到崗到位，除雨天外，一律不準請假外出，堅持全天候巡邏，及時排除隱患。
二是嚴明森林防火值班和帶班紀律，場干部一次值班不到位的就地待崗學習，學習期間只發(fā)基本生活費，二次不到位市委組織部向匯報；村干部一次不在崗，勒令辭職；分場干部一次不在崗，直接解聘。
三是嚴肅通信紀律，護林防火期間，手機一次不通扣發(fā)當月手機通信費，二次不通扣發(fā)全年手機通信費，并在大會上作深刻，并視違紀處理。確保通信暢通。四是嚴格火情火警報告制，火情火警必須在三十分鐘內報場指揮部處置，否則嚴肅追究責任，視為離崗一次處理。五是重點天氣值守制。凡火險等級三級以上，重點關口專人值守，嚴厲禁止一切火源進入林區(qū)，各組每天由組長鳴鑼三次警示，由村委會督查到位，分片干部隨時檢查。
對今冬明春的防火工作，全場上下保持高度戒備，以政令的統(tǒng)一，全場嚴格執(zhí)行防火期間的各項規(guī)定和紀律；以上下聯(lián)動齊抓共管，織就防火工作網；以杜絕一切野外用火，保障森林安全，確保全場森林防火工作取行全面勝利。
林業(yè)局工作總結篇二
xxx的林業(yè)產業(yè)發(fā)展迅速，特別是集休林權制度改革后，廣大農民和社會有志之士紛紛投身林業(yè)建設，重視林業(yè)珍惜林業(yè)已成為一種共識。木材生產、木材縱深加工、制品制造、林下種植、養(yǎng)殖和林業(yè)旅游與休閑服務的林業(yè)一、二、三產業(yè)迅速興起，林業(yè)產業(yè)實現了有序、穩(wěn)定、持續(xù)、健康的`發(fā)展，為我區(qū)經濟作出了一定的貢獻。
全區(qū)土地面積xxx公頃，林業(yè)用地面積xxx公頃，占土地總面積的xxx%，其中有林地面積xxx公頃。商品用材林xxx公頃，活立木蓄積總量xxx立方米，林木總生長量為xxx立方米，森林覆蓋率達xxx%。
xxx年全區(qū)生產木材xxx立方米，木材經營加工xxx立方米。林業(yè)產業(yè)總產值xxx元；第一產業(yè)總產值為xxx元，其中①林木培育和種植總產值為xxx元，②木材和竹材的采運總產值為xxx元③經濟林產品和花卉的種植總產值為xxx元；第二產業(yè)總產值為xxx元，其中①木竹材生產業(yè)總產值為xxx元，②人造板制造業(yè)總產值為xxx元；第三產業(yè)總產值為xxx元。全區(qū)基本形成布局合理、規(guī)?？捎^、品種豐富、優(yōu)質高效、競爭力強的林業(yè)產業(yè)體系。
一是加大對林業(yè)的政策扶持和資金投入，建立起社會投入為主，政策補助扶持等商品林業(yè)發(fā)展機制。
二是抓好林產品生產基地的建設，建立林業(yè)生產基地，實行林業(yè)龍頭帶基地、基地連農戶，貿工林一體化發(fā)展，促進林業(yè)的發(fā)展，提高林業(yè)專業(yè)化、商品化、社會化生產水平。
三是扶持發(fā)展林業(yè)龍頭企業(yè)。調動社會各方面的積極因素，發(fā)揮龍頭企業(yè)開拓市場、帶動農戶作用，形成一體化的聯(lián)合經營體系，以帶動山區(qū)群眾造林發(fā)展走上致富之路。
四是建立健全林業(yè)社會化服務體系，穩(wěn)定林業(yè)的機構和隊伍。為產業(yè)化發(fā)展提供產前、產中、產后的服務，做好規(guī)劃、組織、協(xié)調、指導、監(jiān)督、服務工作。
林業(yè)局工作總結篇三
林業(yè)站主要開展了森林防火、集體林權制度改革、退耕還林等工作。具體如下：
首先，專門成立了防火領導小組，制定和完善了《森林防火預案》、《撲火隊員管理制度》、《森林防火實施方案》等相關制度；其次，與各資管會及雙壩村簽訂防火責任狀，與所聘用護林員簽訂《護林管護合同》，將責任層層落實到村、到人。
我們組織各護林員、資管會及所有成員深入各及林權邊緣，采取張貼標語、開宣傳車、發(fā)放宣傳單、制作永久性防火宣傳牌等形式，廣泛宣傳森林防火的重要性；同時，對轄區(qū)所有小學學生進行護林防火知識教育。在“元宵”、“清明”兩節(jié)期間，組織全體職工及各資管會所有成員近300余人參與了森林防火集中封禁行動，通過以上一系列措施，形成了強大的宣傳聲勢，使廣大群眾充分認識野外用火的危險性和危害性，極大地提高了全民的森林防火意識。
每年防火期專門成立了一支經過專業(yè)培訓合格的撲火隊隊員10名。對撲火隊員的管理采取每日集中待命、嚴格考勤制度。我在財政十分緊張的情況下，共撥出30萬余元作為防火專項資金，準備了較為充足的撲火物質
首先，我們根據重點林區(qū)分布，將每年所聘用59名護林員分布在各重點山頭地塊進行巡護，并與之配備了防火服、喊話器、撲火工具等。在護林員的管理上，實行不定時、定點查崗，讓護林員隨時保持高度的警惕性和高度的責任感，在防火高發(fā)期，街道辦還專門為護林員送中餐，讓護林員安心守山。
進入森林防火期，專門制定了“森林防火值班表”，保證天天有人值班，確保通訊24小時暢通。同時，建立健全火情上報制度，一旦發(fā)生火情，立即上報。
林業(yè)局工作總結篇四
20xx年xx縣林業(yè)局的黨風廉政建設和反腐敗工作在縣委和政府、縣紀委監(jiān)察局的正確領導下，按照縣黨風廉政建設工作的要求，緊緊圍繞“實現林業(yè)快速發(fā)展，全面建設生態(tài)xx”這個工作目標任務，努力構建懲治和預防腐敗體系，推動了林業(yè)工作又好又快的發(fā)展，回顧一年來的工作具體總結如下。
一、20xx年黨風廉政建設工作取得的成績
（一）加強領導，抓好黨風廉政建設工作的落實
一是調整充實和建全完善黨風廉政建設領導機構和工作機制。20xx年5月調整充實黨風廉政建設工作領導小組，進一步加強對黨風廉政建設工作的領導；局黨組5次召開領導班子會議專題研究黨風廉政建設工作；制定了《20xx年黨風廉政建設工作計劃》。
二是層層分解黨風廉政建設工作責任目標。以元林黨組字〔20xx〕24號文件下發(fā)了《xx縣林業(yè)局20xx年黨風廉政建設工作計劃》，將黨風廉政建設工作責任分解到局領導班子成員和股、室、站、場。
三是層層簽訂責任書。根據林業(yè)部門工作特點，制定《xx縣林業(yè)局20xx年黨風廉政建設責任書》，由黨組書記分別同十七個股、室、站、場負責人層層簽定；全局黨員干部分別作出“黨風廉政建設規(guī)定承諾”，并在年終進行了考核。
四是落實“預防xx縣林業(yè)系統(tǒng)職務犯罪”工作體系。制定《xx縣林業(yè)局20xx預防職務犯罪工作計劃》；每季度同縣檢察院進行一次預防職務犯罪工作交流；建立局領導班子成員廉政檔案，按期登記個人收入情況；加強關鍵崗位、關鍵人員的管理和監(jiān)督，預防職務犯罪發(fā)生。開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，建立林業(yè)科學發(fā)展環(huán)境。在黨風廉政建設中以學習實踐科學發(fā)展觀為契機，構建林業(yè)科學發(fā)展環(huán)境。20xx年3月至9月重點開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。在學習活動中努力在在組織領導上下功夫，在結合林業(yè)實際上下功夫，在務實創(chuàng)新上下功夫，在統(tǒng)籌兼顧上下功夫，在謀劃發(fā)展上下功夫，用各項工作的實際成果檢驗活動成效，做到兩手抓、兩促進、兩不誤。一是認真組織學習培訓，不斷加深對科學發(fā)展觀的理解；二是深入開展調查研究，查找影響和制約科學發(fā)展的突出問題；三是圍繞林業(yè)科學發(fā)展開展解放思想大討論，努力形成林業(yè)科學發(fā)展共識；四是認真召開領導班子民主生活會，嚴格按照黨內民主生活會程序和要求，本著高度負責，襟懷坦白的態(tài)度召開專題民主生活會。會議圍繞科學發(fā)展的思想認識、黨性修養(yǎng)、工作作風、領導科學發(fā)展能力建設和體制機制等五個方面問題，對局黨組的工作和領導班子成員客觀公正地進行了評價，在肯定成績的基礎上，著重查找了存在的。問題和不足，深刻剖析了與科學發(fā)展觀不相適應的問題根源，并進一步理清了當前和今后一段時期林業(yè)局“推進科學發(fā)展，提升森林質量，建設現代林業(yè)”的思路，明確了工作重點，研究制定了整改的措施，為林業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好發(fā)展環(huán)鏡?？h林業(yè)局學習實踐科學發(fā)展觀活動的做法在全縣學習實踐科學發(fā)展觀總結會上進行交流。
（三）擴大黨內基層民主建設推進黨內民主管理二是建立完善決策論證和列席制度。成立“xx縣林業(yè)局重大決策咨詢委員會”，除班子成員外，聘請局支部委員會書記、辦公室主任、人事科教股股長、計財股股長、紀工委書記為委員，參與重大決策議題的咨詢論證，同時列席局黨組會、局行政領導班子會，提出意見和建議，參與重大決策。
三是不斷深化改革，拓展選人用人民主。局黨組在選用股、所、站、場負責人時，在提名、考察、表決等關鍵環(huán)節(jié)要擴大差額比例，按照職位二比一確定考察對象，按照20的比例進行差額表決。按照職數、條件、過程、結果“四公開”，公開選拔、定期交流輪崗、競爭上崗等形式選拔使用干部。
四是強化監(jiān)督檢查，推進黨內管理民主。健全黨內評議，每年組織一次群眾評議黨員、黨員評議黨代表、黨代表評議局黨組成員“三評制度”。用黨務公開欄通報評議情況、整改情況，接受黨員群眾監(jiān)督。
（四）加強思想道德教育，提高林業(yè)干部職工業(yè)務水平
縣林業(yè)局黨組以提高思想道德素質為目標，扎實抓好林業(yè)干部職工的學習教育工作。的基本理論、基本知識，黨風廉政建設規(guī)定、《警鐘常鳴—楚雄州典型案例警示教育讀本》和四項制度內容，幫助廣大黨員干部職工提高遵紀守法，廉潔自律的自覺性，筑牢拒腐防變的思想道德防線。利用各種機會培訓業(yè)務骨干，定期不定期選派干部職工參加省州業(yè)務培訓74人，(四)加強科學規(guī)范權力運行機制工作的監(jiān)督檢查，把依法治林工作落到實處
一是把服務、促進、保障林業(yè)科學發(fā)展作為首要任務。嚴肅政治紀律，加強對中央、省、州關于林業(yè)科學發(fā)展重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。重點圍繞擴大內需促進林業(yè)發(fā)展的政策執(zhí)行情況，開展監(jiān)督檢查。在系統(tǒng)內開展規(guī)范權力運行機制的督促落實，切實加強對林業(yè)資金、項目的監(jiān)管，確使各個林業(yè)項目建設符合科學發(fā)展觀的要求，保護干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。二是堅決維護黨的紀律，督促黨員干部認真執(zhí)行黨的路線方針政策。堅決落實縣委、縣政府確定的各項工作任務。深入開展黨的政治紀律教育，促使廣大黨員干部始終保持正確的政治方向、政治立場和政治觀點，任何時候都要與黨中央始終保持高度一致。三是緊緊圍繞林業(yè)中心工作，認真開展執(zhí)法監(jiān)察、效能監(jiān)察。加強對機關工作人員履行職責、依法行政的監(jiān)督。開展對公務員法、行政許可法等法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督。圍繞提高行政效率、工作質量等問題，開展效能監(jiān)察，把“四項制度”落到實處。四是認真抓好防止損害群眾利益的不正之風工作。一年來未發(fā)生亂收費、亂罰款、亂攤派等損在群眾利益的行為。五是抓好黨務、政務信訪公開工作。局機關堅持辦好黨務政務信訪公開專欄，堅持黨務政務信訪公開和收費公示制度，需要在內部公開的事項，都以會議、簡報等形式及時公開，需要向社會公開的事項，及時通過電視、廣播、張貼通告等形式進行公開，廣泛接受群眾的監(jiān)督；六是堅持林業(yè)建設工程招投標，加強對工程建設項目的監(jiān)督管理。堅持林業(yè)建設工程招投標，加強對工程建設項目的監(jiān)督管理，并按要求簽定《建設工程廉政合同》，使林業(yè)工程建設實現公開、公正、透明。在施工過程中，實行項目監(jiān)理制，使林業(yè)工程質量得到有效提高。
（五）打造廉政文化，推進機關廉政文化建設
按照縣紀委、縣直機關工委《關于大力推進廉政文化進機關的通知》要求，縣林業(yè)局在推進廉政文化進機關工作中重點做了幾個方面的工作。二是多形式開展廉政文化進機關工作。開辟每兩月一期《黨風廉政建設宣傳欄》專欄；在自辦刊物《xx林業(yè)》上開辟“黨風廉政”專欄，定期對黨風廉政建設和廉政文化知識的宣傳；每個股室輪流刊出廉政建設宣傳內容簡介，讓廣大干部職工積極參與廉政文化建設。
三是強化廉政文化活動場所的建設。在大會議室設立一組廉政書柜，一組報夾，供黨員干部職工學習，在小會議室明顯位置懸掛《黨章》內容，加強黨支部建設邊。
（六)開展愛家、愛崗、愛縣活動，促進黨風廉政建設上水平(七）加強信訪工作落實，切實為民排憂解難我局通過認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，積極開展反腐倡廉工作，促進和保障了林業(yè)各項工作的健康發(fā)展。干部職工對黨風廉政建設重要性、必要性的認識進一步提高，責任意識進一步加強；機關作風明顯轉變，團結干事意識增強，服務質量明顯提高，依法辦事、依法行政的行政行為進一步規(guī)范。上下一致改善生態(tài)環(huán)境的責任感進一步增強。各項工作取得好成績，受到上級的表彰獎勵。
林業(yè)局工作總結篇五
南省重點林業(yè)縣之一，有山林面積417萬畝，占全縣國土面積的67%和岳陽市山林面積的48%，整個林業(yè)系統(tǒng)有69個局屬企業(yè)，有森工企業(yè)6個，國有場圃5個，林業(yè)工作站27個，木材檢查站7個，局屬股室20個。在林業(yè)隊伍龐大、林政經費縮水、財政撥款緊缺的現實情況下，要規(guī)范林政秩序、落實林政措施，管理難度確實大，執(zhí)法…
我縣是湖南省重點林業(yè)縣之一，有山林面積417萬畝，占全縣國土面積的67%和岳陽市山林面積的48%，整個林業(yè)系統(tǒng)有69個局屬企業(yè)，有森工企業(yè)6個，國有場圃5個，林業(yè)工作站27個，木材檢查站7個，局屬股室20個。在林業(yè)隊伍龐大、林政經費縮水、財政撥款緊缺的現實情況下，要規(guī)范林政秩序、落實林政措施，管理難度確實大，執(zhí)法阻力確實多，工作確實重。面利，一年來，我局資源林政專項打擊行動來強化執(zhí)法隊伍建設、規(guī)范林政，增強干部職工依法治林、依法興林、依法護林、依法富林的觀念，收到了的實效。
一、當前林政現狀林政管理是林業(yè)主管的職責，林業(yè)管轄全縣幾乎所有天上飛的，水中游的，山里長的，管理性質可以說是點多、線長、面廣。但當前林政現狀并非理想，主要是失火犯罪人趨向于老婦；違法征占用林地趨向于及法人；木竹加工趨向于成片成線經營；木竹運輸趨向于或夾帶或偽裝或沖關模式；林木采伐趨向于批甲采乙等等。我局在全縣范圍內了“火案一號”、“百日偵破”“資源林政打擊”及活立木采挖整治、加工行業(yè)的清理等專項行動，收到了打擊一處大面的作用，在程度上規(guī)范了我縣林政秩序。
二、主要林政措施是思想，林政管理向前發(fā)展。林政管理是林業(yè)工作的重中之重，局黨委在每次會議中都強調林政管理工作的性和必要性。年初，局黨委還了林政專題黨委會，對我縣目前林政現狀了分析，并了清理整頓的意向。4月份，我局將、盛市及林業(yè)主管資源林政打擊活動的精神向縣委、作了專題匯報，縣委、對此，4月25日，由政法委牽頭了林業(yè)嚴打專題會，決定自5月份開始，用3個月在全縣范圍內資源林政打擊專項行動，此次行動共分五個階段，分別是宣傳階段、摸底排查階段、整治階段、自查驗收階段和總結表彰階段。4月29日，成立了平江縣打擊破壞木森林資源專項行動，由11人組成，由縣委汪書記任組長，了對我局嚴打行動的。我局分解嚴打工作任務，于5月9日專項打擊行動組會議，決定成立打擊失火犯罪專項組，禁止亂砍濫伐、整頓林政秩序工作組，整頓林地專項組和禁止亂采濫挖、亂捕濫獵專項組4個，4個都由局主管副局長擔任組長，5月16日，工作組碰頭會議，對當前林政打擊活動摸底情況的匯總，主要南橋六處非法占用林地淘金，浯口、甕江等鄉(xiāng)鎮(zhèn)加工混亂違法采挖珍貴樹木等。6月22日，我局組織全縣打擊破壞森林資源專項行動動員會，會議開到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記及主管林業(yè)副職，之后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)由林業(yè)站牽頭層層會議，落實打擊內容，部署整頓，從而了全縣上下打擊破壞森林資源的思想，步調整齊，了全縣林區(qū)秩序，林政管理有序的發(fā)展勢頭。其次是組織，增強依法行政工作。我局有林政執(zhí)法人員416名，打造一支高素質的執(zhí)法隊伍是規(guī)范林業(yè)行政的決定性因素。各級隊伍建設。規(guī)定每個站員在執(zhí)法過程中要“四要四不準”，一要持證亮證執(zhí)法，不準單獨執(zhí)法；
二要秉公執(zhí)法，不準越權執(zhí)法；三要文明執(zhí)法，不準罰款打白條；四要案件報告?zhèn)浒钢贫?，不準拖延回復交辦案件。以我局所有兩站執(zhí)法工作者按規(guī)定公務，不任何以權擾民，以罰代法的。執(zhí)法，林政稽查。我局在執(zhí)法人員較少的情況下，先主后次，先急后緩的工作方法，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、屋嘗加工戶走訪調查，一年來共省市縣林政信訪案件10余次，如浯口鎮(zhèn)陽合村因山林權屬引起爭論，上告到省，我局派林政人員多次當地調查取證，并將結果向省市匯報。最后是合力，落實打擊破壞資源行動。一根筷子易折斷，十雙筷子抱成團，講的合力的作用，在打擊破壞森林資源專項行動中，我局上下合力，了四項措施做了四個的工作。網上追逃失火案犯。今年
3、4月份，氣候和人為因素，全縣共森林火警火災100多起，森林資源遭到的破壞，以查處失火500畝為口，從得從快打擊失火燒山犯罪分子，從4月12日起，分局組織抓捕行動，“火案一號”行動，共抓獲失火犯罪嫌疑人5名，還網上追逃，迫于強大的嚴打氣氛，專項行動中，有5名嫌疑人投案自首。運用耳目追捕。森林分局所轄4個林業(yè)派出所及23個林業(yè)公安警務點都有的耳目，今年5月，分局刑偵隊據耳目線索，24小時蹲點，在平伍公路攔截無證木材一車計32立方米。限期整改清理加工行業(yè)。我縣共有大小加工企業(yè)136戶，每年加工木材6萬余立方米，楠竹200萬根，要使這些加工戶憑證收購、憑證加工、憑證運輸，單憑管字是不死火的，今年我局主要對加工戶重拳打擊，從5月份開始，我局林政、資源、紀檢等股室配合對浯口、甕江等鄉(xiāng)鎮(zhèn)木材加工了專項清查，在清理工作中，文字凍結8戶，口頭凍結32戶，堅決凍結后停止收購、停止加工、停止運輸，并下發(fā)了限期整改責任書和通知，后來有11戶整改手續(xù)，清理共取締29戶木竹加工戶，有效地遏制了木竹加工成線，木竹加工連片的趨勢，了木竹加工企業(yè)“總量控制，布局，鼓勵精深，有效監(jiān)管”的總體。四是駐村宣傳林地管理政策。
林地管理一直是林業(yè)的老大難問題，近年來，我局林地清理工作，深化林地管理職能，明確林地管理職責，今年我局林地股工作人員蹲點于南橋鄉(xiāng)清坪村宣傳林地法律法規(guī)，從難處下手，從重點，宣傳，專項打擊開采金礦違法占用林地來林地管理健康有序發(fā)展，使林地管理工作走上法制化、正規(guī)化的軌道。四項措施，全縣資源林政打擊活動了實效，一年來，我局共林政案件1162起，林業(yè)刑事案件33起，沒收木材226立方米，行政處罰1255人次，違法犯罪人員622人次，批捕起訴林業(yè)刑事案件30件31人次；審結失火等毀林犯罪刑事案件28起，接待信訪和審結民事林業(yè)案件30起。有效地遏制了毀林犯罪的。
三、的問題地方行政干部重利輕法。為發(fā)展地方經濟，地方行政在經濟工作，不惜犧牲生態(tài)資本，以利益為代價，是在森林植被恢復費的征收，要求林政少收甚至不收，以致于執(zhí)法工作難以到位。東森木業(yè)公司亂收亂購。東森木業(yè)是我縣最大的木材加工企業(yè)，每天需木材近150噸，年需木材4萬多噸，這我縣林木資源增長是被動作用，近期來，該公司還在伍市等鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立木材收購點，這勢必會減緩我縣生態(tài)建設步伐。林區(qū)鄉(xiāng)村百姓意識不高。我縣是林區(qū)縣，許多山區(qū)靠山吃山，靠林吃飯，林農因生活所迫，砍樹過年，賣竹換鹽，再加之這些地方又是山旯旮，天高皇帝遠，林政工作要到這些地方。
四、問題的原因上述問題有主觀原因也有客觀原因，主觀上是我局對林政工作宣傳到角到邊，林政執(zhí)法隊伍素質參差不齊，林政工作在林業(yè)局的沒有向縣委、建言獻策，一邊熱；客觀上是我縣是級貧困縣，林區(qū)山林致富本來無可非議，人對林業(yè)政策法規(guī)置若罔聞，甚至不予理睬，如今年5月28日，我局岑川林業(yè)站因一車無證木炭，了100多圍攻毆打林業(yè)站執(zhí)法人員事件，這對林業(yè)政策不的事實，這我縣林政執(zhí)法環(huán)境不優(yōu)的。
林業(yè)局工作總結篇六
（一）、宣傳情況
1、12月28日，鄉(xiāng)人民政府召開全鄉(xiāng)森林防火工作會議，號召全鄉(xiāng)人民積極參與森林防火。
2、書寫宣傳標語100余條，發(fā)放、張貼縣、省級森林防火命令各120份，送達森林防火戶主責任書6000余份，懸掛森林防火五彩旗5組共30面。
3、在林區(qū)集市利用廣播宣傳森林防火政策法規(guī)累計110小時以上。
4、制作有關森林防火布標22條，懸掛于各個集市及重點林區(qū)。
5、繼續(xù)在學校開展“五個一”工程宣傳活動。
（二）、責任制落實
1、12月28日，鄉(xiāng)人民政府與各村委會支書簽訂《鄉(xiāng)森林防火目標管理責任狀》。
2、12月5日鄉(xiāng)林業(yè)站與22名巡山員簽訂《鄉(xiāng)村級巡山員20xx年森林防火責任書》，又于20xx年2月19日與新增加的33名巡山員簽訂了該責任書。
3、20xx年1月，鄉(xiāng)林業(yè)站與南盤江林業(yè)局聯(lián)合與鄉(xiāng)護林員及42個重點自然村簽訂了森林防火責任書。
4、20xx年2月1日，鄉(xiāng)黨委書記與林業(yè)站站長及各村委會支部書記簽訂了《鄉(xiāng)20xx年森林防火安全目標責任書》。
（三）、火災情況
截至20xx年6月1日，全鄉(xiāng)境內（國有林區(qū)）共發(fā)生森林火災3起，其中：一般森林火災1起，較大森林火災2起?；饒雒娣e共631.8公頃，受災面積共92.62公頃，受災林木為華山松、桉樹、杉木及櫟類闊葉林，幼林損失為17。8萬株。衛(wèi)星熱點5個。前后共出動汽車207輛次、摩托車255輛次，出動干部職工1040人、群眾940余人，撲火過程中均未出現人員傷亡事故。
（一）、計劃情況
鄉(xiāng)20xx年第一季度計劃采伐人工杉木林蓄積量10600m3，安排在籠嘎、納廈、納非3個村委會21個村小組共97戶。現正在進行其他季度作業(yè)設計，預計2周內完工。
（二）、伐區(qū)調查結果
通過半個多月的采伐作業(yè)設計及內業(yè)整理，得出結果如下：
1、納廈村委會20xx年第一季度森林采伐試點落實在10個村小組41戶，55個采伐地塊，采伐面積335.4畝，采伐樹種杉木，采伐株數46894株，蓄積量3759.4m3，材積2993.3m3，采伐年齡均在15年以上，采伐類型均為主伐，采伐方式均為皆伐。
2、納非村委會20xx年第一季度擬森林采伐試點落實在7個村小組40戶，47個采伐地塊，采伐面積427.1畝，采伐樹種杉木，采伐株數61866株，蓄積量5437.9m3，材積4298m3，采伐年齡均在18年以上，采伐類型均為主伐，采伐方式均為皆伐。
3、籠嘎村委會20xx年第一季度擬森林采伐試點落實在4個村小組23戶，26個采伐地塊，采伐面積430畝，采伐樹種杉木，采伐株數47162株，蓄積量5881.3m3，材積4929.9m3，采伐年齡均在17年以上，采伐類型均為主伐，采伐方式均為皆伐。
20xx年6月中旬，在我鄉(xiāng)5個村委會16個村小組進行省級公益林森林生態(tài)效益補償兌現工作，共計兌現：面積10153畝，4.75元/畝，合48226.75元。
1、落實油茶樣板400畝。
2、中、低產林分改造已核實面積2800畝。
3、準備好造林苗木（杉木）100萬株。
林業(yè)局工作總結篇七
花開花落，春去冬來，回顧過去的一年，是繁忙的一年，是全局職工團結一心，實干，創(chuàng)新，謀發(fā)展的一年。我們圍繞縣委和政府工作重心，堅持以生態(tài)文明統(tǒng)攬林業(yè)，以服務大局謀劃林業(yè)，以深化改革激活林業(yè)，以重點工程帶動林業(yè)的理念，努力促進林業(yè)建設由生態(tài)安全向生態(tài)文明轉變，由傳統(tǒng)數量林業(yè)向現代效益林業(yè)轉變。
通過一年的艱苦努力，取得了比較明顯的成績。作為黨組成員、副局長，上半年，協(xié)助局長分管林政資源和行政執(zhí)法及天保工程，下半年調整分工后，協(xié)助局長分管造林綠化后續(xù)產業(yè)和辦公室方面的工作，現就分管工作，做以下簡要總結。
一、上半年工作。
1、我個人始終認為，我們資源管理形勢很嚴峻，矛盾很突出，體制待完善。年初，根據主要領導的安排，我?guī)ьI了資源股、森林公安局的同志先后到省內的雨城區(qū)、南江縣、安岳縣、瀘定縣四個資源大縣進行考察學習?？疾旖M一行通過認真聽，仔細看，深入思考，總結了別人的先進的可行的經驗，提出了加強我縣資源管理的建議意見，為局黨組完善管理提供了參考依據。
2、牽頭組織實施了“綠色颶風”行動。組織森林公安、林政、審批及檢疫執(zhí)法，開展了為期三個多月的以打擊亂砍亂伐、私拉盜運為主的危害森林資源的違法犯罪行為的執(zhí)法活動，取得了明顯的階段性的成果。多數時候，我是親自帶隊，通宵出勤，親自問材料，不循私情，從嚴處理。專項行動共出動執(zhí)法人員200多人次，執(zhí)法車輛50多車次，檢查木材車輛40多車次，收繳無證木材80余立方米，沒收名木古樹3株，處理違法人員17人次，收繳罰款近5.0萬元。打擊了違法犯罪行為，遏制了資源補過度使用的勢頭，維護了生態(tài)安全。
3、做好了“林地保護利用、二類資源調查及森林資源信息系統(tǒng)建設三大工程”的初期工作。制定了“三大工程”的工作方案，向黨委政府深入匯報了三大工程的重要和艱巨，爭取縣委和政府的重視和支持；認真考察了實施“三項”工程的企業(yè)，向局黨組提出了考察意見。
4、組織相關股室，做好了集體林權制度改革的省級驗收復查迎檢工作。集體林改是一項很艱巨復雜的工作，是經全局職工共同努力，完成了改革的主體，還有待不斷完善推進的一項工作。通過認真準備資料，補充完善，順利通過了省級驗收。
二，下半年工作。
1、牽頭組織相關股室做好全省綠化模范縣的檢查驗收工作。全省綠化模范縣要求高，涉及機關、道路、小區(qū)、企業(yè)、河流、街道、農村、學校、醫(yī)院等等，資料和現場準備，任務都是比較繁重的。各股室，特別是造林股作為牽頭股站，辦公室搞好后勤服務，為檢查驗收取得圓滿效果，作了大量的基礎工作。營山林業(yè)被邀請到全省會議作代表發(fā)言，在營山過去的歷，還是不多的。
2、組織完成了“長江防護林三期工程資料”上報，“新增鞏固退耕還林成果工程”設計和實施、“造林補貼試點工程”、“森林撫育試點工程”及“珍稀木材基地建設”工程的設計和實施。涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)多，都做到了實地查看，防止閉門造車，圍繞縣委縣府打造“核桃”、“速豐林”基地的戰(zhàn)略，堅持生態(tài)優(yōu)先，做到生態(tài)和效益相統(tǒng)一。
3、組織開展了后續(xù)產業(yè)業(yè)主規(guī)模造林的指導和檢查驗收。促進社會資金介入造林綠化和產業(yè)發(fā)展，防止少數人打著發(fā)展產業(yè)的晃子鉆政策空子。擬定了業(yè)主規(guī)模造林驗收補充規(guī)定，待黨組通過后實施。核桃發(fā)展較好，消水河、綠水安固河、黃渡河速豐林較好，需要加強管護，黃渡和綠井的中藥材金銀花有一定規(guī)模，黃渡帶河一片規(guī)模大，綠井的業(yè)主已經修建了加工的房子，爭取延長產業(yè)鏈條，是可以鼓勵的事情。
4、退耕還林年度檢查兌現工作正在進行中。這項工作年年都在做，工作量大，審核難度大，但要做好做仔細，基礎資料一定不能推到財政農財去，別人是做整個農業(yè)口的，而我們是兩大工程的實施單位。請相關股室的同志記好。
5、辦公室完成了日常后勤保障工作，文件起草工作，上傳下達工作和綜合協(xié)調工作。崗位堅定是很好的，我感覺堅定崗位是辦公室和公安的同志是最值得學習的。能主動協(xié)助配合其它股室工作，比如綠化模范縣的資料收集工作等。
6、完成了重大檢查的后勤接待工作。今年上級檢查驗收比較多，接待任務很重，沒出什么大的問題，也是不容易的。
7、做好了各項年度目標考核的迎檢工作。
8、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和對口幫扶工作得到深入開展。安化爬山村，基礎設施得到改善，修建了一口能容三千方的水池，也安排了珍稀木材基地建設，還有業(yè)主在那里發(fā)展核桃產業(yè)。
三、幾點思考
1、今年是近年來工作量，也取得實效的一年。大家為什么能團結一心做好各項工作，我很贊同別人講的：用事業(yè)鼓舞人，用情感打動人，用待遇支撐人。大家認識到了國家對生態(tài)高度重視的大好形勢，更因為單位內部團結務實，有干好林業(yè)工作的強烈愿望，上下各方建立了良好的工作關系。在這種環(huán)境下，能夠干事業(yè)，能夠干好事業(yè)。其次，要抓好工作，調動積極性，增加凝聚力和活力，離不開以情感人，以待遇留人。待遇不是萬能的，但物質是基礎，不講待遇不是市場經濟。同時，也不能只講待遇，一是待遇有限，二是情感有時高于待遇，所謂士為知己者死。對職工的具體問題，單位能幫助的，盡力給予支持，比如評職稱的問題，職級待遇問題，家庭困難問題，有時僅是職工出面難度很大。單位的盡力提供力所能及的幫助，會讓職工感受到集體的溫暖，才會生工作的動力。我覺得，這幾個方面，今年是做得比較好的，才形成了活力，充滿了生氣。特別是執(zhí)法的同志，和搞項目設計的同志，任務都是很重的，大家加班加點，不講節(jié)日假日，保證按時完成任務，是很難得的。
2、部門的工作必須圍繞政府中心工作。我們是林業(yè)人，林業(yè)的工作必須是以生態(tài)建設為統(tǒng)領。離開了生態(tài)建設，我們的工作，就說不上林業(yè)工作。但同進，我們的林業(yè)工作，是政府工作的一部分，必須要有全縣工作的大視野，主動配合圍繞政府工作中心來安排我們的生態(tài)建設，才能得到黨委和政府的重視和支持，才能取得更好的效果。
3、轉變發(fā)展方式，集中力量抓好重點，以點帶動面。平鋪直敘，面面俱到，那不是好文章。必須抓好重點，才能起到示范帶動作用。我們的力量有限，不可能一下子抓很多的東西，可以一年抓那么幾個拿得出手的東西，幾年下來就有看頭了。不要怕業(yè)主賺了錢，不賺錢誰愿意來投資。關鍵看他是真投資還是想套錢。如果是真正投資發(fā)展產業(yè)，我們是應該大力扶持的，農業(yè)項目，沒有國家扶持是很難發(fā)展起來的。如果通過我們的扶持，能夠做大那么幾個或者一個象樣的企業(yè)，它所起到的示范帶動作用都是非常大的。
比如，黃渡的金銀花，還可以做大，再爭取做加工，如果成功了，有很大的利潤（金銀花市場行情很好），就會有更多的老百姓，自動去發(fā)展。比如，木材加工企業(yè)很多，大多是粗放型，賣樹棒錘，或簡單加工，那是不可能做成大一點的企業(yè)的。只是我們全縣人民的造林成果，給幾個樹販子賺錢。當然，他們也促進了流通，有利于老百姓的產品銷售（木材）。如果我們用有限的資源，重點支持那么一、二個公司搞點深加工，延長產業(yè)鏈，不僅能增加附加值，也有利于就業(yè)和稅收，減少資源消耗。
同進，對產業(yè)發(fā)展，主管部門必須導向和加強指導，不能自由放任，用了錢，沒什么效果。后續(xù)產業(yè)也搞了三年了吧，使用了1000多萬元的資金，真正拿得出手的亮點并不多，以后要按照規(guī)劃實施。那就是結合縣政府提出的重點發(fā)展核桃、速豐林、中藥材。在山區(qū)重點發(fā)展核桃，沿河沿路發(fā)展速豐林，條件好的地方發(fā)展中藥材。業(yè)主事前報批，林業(yè)局規(guī)劃設計，業(yè)主按照設計實施。
4、事業(yè)越興旺，首先是人才的充足支撐。目前，我們的確是人手緊缺，不是人才，只少是人手。造林上急需技術人員，辦公室急需文秘人員，同時還急需電腦專業(yè)人才。能夠直接用電腦設計和對數據、軟件進行管理、維護的人員。老同志眼看著就老矣，后繼乏人。無論是分管人事也好，分管生產也好，都讓人著急。我希望我們的年輕同志，要下功夫學專業(yè)，要有熱情，有鉆勁，學有專長，獨擋一面。
林業(yè)局工作總結篇一
1、層層召開會議，確保形成思想上的大統(tǒng)一。9月20日晚場部召開黨政聯(lián)席會認真研究部署今冬明春的森林防火工作；9月21日在場會議室召開了全場村、組干部、機關單位負責人、部分黨員代表參加的森林防火動員會，會上對去年的森林防火工作進行了全面總結，對今冬明春森林防火工作認真地進行了部署；9月22日至9月30日，各村民小組先后召開了戶主會，會上再次重申森林防火“五不準，六不燒”及相關禁令，強調了杜絕野外用火的重要性和嚴厲打擊野外用火行為的必要性。通過會議，統(tǒng)一了思想，提高了認識。
2、做到三入戶，確保森林防火人人皆知。一是關于森林防火的村規(guī)民約入戶；二是森林防火公告入戶；三是責任狀簽到每一戶。通過三入戶，使每一位村民明確森林防火期間的權利和義務，明白野外行為的可行和不可行。
3、加強兩種形式宣傳，切實增強防火氛圍。一是宣傳標語到村到組。警示牌到田間地頭的緊要關口；二是宣傳車、高音喇叭巡回宣傳。通過宣傳，切實增強森林防火氛圍。
4、森林防火知識進入課堂。形成學校、學生、家長三方互動，聯(lián)手杜絕野外用火。
一是在去年的基礎上認真挑選思想覺悟高、身體素質好的村民和機關干部充實到撲火隊伍中，確保召之即來，來之能戰(zhàn)。
二是全面檢查補充撲火裝備，嚴格按五個一要求配備到位，確保急時之用。
一是簽訂場、村、組、戶四級防火責任狀，明確各級防火責任。
二是實行場、村干部包片包組、組長和黨員包戶的森林防火三包責任制，明確各人的防火范圍。
三是對老、少、病等重點人員進行全面摸底，落實場、村、組監(jiān)護人四級監(jiān)管責任制，從嚴管理重點人員。
一是嚴明巡邏護林紀律，規(guī)定凡護林防火期間護林隊伍必須全部到崗到位，除雨天外，一律不準請假外出，堅持全天候巡邏，及時排除隱患。
二是嚴明森林防火值班和帶班紀律，場干部一次值班不到位的就地待崗學習，學習期間只發(fā)基本生活費，二次不到位市委組織部向匯報；村干部一次不在崗，勒令辭職；分場干部一次不在崗，直接解聘。
三是嚴肅通信紀律，護林防火期間，手機一次不通扣發(fā)當月手機通信費，二次不通扣發(fā)全年手機通信費，并在大會上作深刻，并視違紀處理。確保通信暢通。四是嚴格火情火警報告制，火情火警必須在三十分鐘內報場指揮部處置，否則嚴肅追究責任，視為離崗一次處理。五是重點天氣值守制。凡火險等級三級以上，重點關口專人值守，嚴厲禁止一切火源進入林區(qū)，各組每天由組長鳴鑼三次警示，由村委會督查到位，分片干部隨時檢查。
對今冬明春的防火工作，全場上下保持高度戒備，以政令的統(tǒng)一，全場嚴格執(zhí)行防火期間的各項規(guī)定和紀律；以上下聯(lián)動齊抓共管，織就防火工作網；以杜絕一切野外用火，保障森林安全，確保全場森林防火工作取行全面勝利。
林業(yè)局工作總結篇二
xxx的林業(yè)產業(yè)發(fā)展迅速，特別是集休林權制度改革后，廣大農民和社會有志之士紛紛投身林業(yè)建設，重視林業(yè)珍惜林業(yè)已成為一種共識。木材生產、木材縱深加工、制品制造、林下種植、養(yǎng)殖和林業(yè)旅游與休閑服務的林業(yè)一、二、三產業(yè)迅速興起，林業(yè)產業(yè)實現了有序、穩(wěn)定、持續(xù)、健康的`發(fā)展，為我區(qū)經濟作出了一定的貢獻。
全區(qū)土地面積xxx公頃，林業(yè)用地面積xxx公頃，占土地總面積的xxx%，其中有林地面積xxx公頃。商品用材林xxx公頃，活立木蓄積總量xxx立方米，林木總生長量為xxx立方米，森林覆蓋率達xxx%。
xxx年全區(qū)生產木材xxx立方米，木材經營加工xxx立方米。林業(yè)產業(yè)總產值xxx元；第一產業(yè)總產值為xxx元，其中①林木培育和種植總產值為xxx元，②木材和竹材的采運總產值為xxx元③經濟林產品和花卉的種植總產值為xxx元；第二產業(yè)總產值為xxx元，其中①木竹材生產業(yè)總產值為xxx元，②人造板制造業(yè)總產值為xxx元；第三產業(yè)總產值為xxx元。全區(qū)基本形成布局合理、規(guī)?？捎^、品種豐富、優(yōu)質高效、競爭力強的林業(yè)產業(yè)體系。
一是加大對林業(yè)的政策扶持和資金投入，建立起社會投入為主，政策補助扶持等商品林業(yè)發(fā)展機制。
二是抓好林產品生產基地的建設，建立林業(yè)生產基地，實行林業(yè)龍頭帶基地、基地連農戶，貿工林一體化發(fā)展，促進林業(yè)的發(fā)展，提高林業(yè)專業(yè)化、商品化、社會化生產水平。
三是扶持發(fā)展林業(yè)龍頭企業(yè)。調動社會各方面的積極因素，發(fā)揮龍頭企業(yè)開拓市場、帶動農戶作用，形成一體化的聯(lián)合經營體系，以帶動山區(qū)群眾造林發(fā)展走上致富之路。
四是建立健全林業(yè)社會化服務體系，穩(wěn)定林業(yè)的機構和隊伍。為產業(yè)化發(fā)展提供產前、產中、產后的服務，做好規(guī)劃、組織、協(xié)調、指導、監(jiān)督、服務工作。
林業(yè)局工作總結篇三
林業(yè)站主要開展了森林防火、集體林權制度改革、退耕還林等工作。具體如下：
首先，專門成立了防火領導小組，制定和完善了《森林防火預案》、《撲火隊員管理制度》、《森林防火實施方案》等相關制度；其次，與各資管會及雙壩村簽訂防火責任狀，與所聘用護林員簽訂《護林管護合同》，將責任層層落實到村、到人。
我們組織各護林員、資管會及所有成員深入各及林權邊緣，采取張貼標語、開宣傳車、發(fā)放宣傳單、制作永久性防火宣傳牌等形式，廣泛宣傳森林防火的重要性；同時，對轄區(qū)所有小學學生進行護林防火知識教育。在“元宵”、“清明”兩節(jié)期間，組織全體職工及各資管會所有成員近300余人參與了森林防火集中封禁行動，通過以上一系列措施，形成了強大的宣傳聲勢，使廣大群眾充分認識野外用火的危險性和危害性，極大地提高了全民的森林防火意識。
每年防火期專門成立了一支經過專業(yè)培訓合格的撲火隊隊員10名。對撲火隊員的管理采取每日集中待命、嚴格考勤制度。我在財政十分緊張的情況下，共撥出30萬余元作為防火專項資金，準備了較為充足的撲火物質
首先，我們根據重點林區(qū)分布，將每年所聘用59名護林員分布在各重點山頭地塊進行巡護，并與之配備了防火服、喊話器、撲火工具等。在護林員的管理上，實行不定時、定點查崗，讓護林員隨時保持高度的警惕性和高度的責任感，在防火高發(fā)期，街道辦還專門為護林員送中餐，讓護林員安心守山。
進入森林防火期，專門制定了“森林防火值班表”，保證天天有人值班，確保通訊24小時暢通。同時，建立健全火情上報制度，一旦發(fā)生火情，立即上報。
林業(yè)局工作總結篇四
20xx年xx縣林業(yè)局的黨風廉政建設和反腐敗工作在縣委和政府、縣紀委監(jiān)察局的正確領導下，按照縣黨風廉政建設工作的要求，緊緊圍繞“實現林業(yè)快速發(fā)展，全面建設生態(tài)xx”這個工作目標任務，努力構建懲治和預防腐敗體系，推動了林業(yè)工作又好又快的發(fā)展，回顧一年來的工作具體總結如下。
一、20xx年黨風廉政建設工作取得的成績
（一）加強領導，抓好黨風廉政建設工作的落實
一是調整充實和建全完善黨風廉政建設領導機構和工作機制。20xx年5月調整充實黨風廉政建設工作領導小組，進一步加強對黨風廉政建設工作的領導；局黨組5次召開領導班子會議專題研究黨風廉政建設工作；制定了《20xx年黨風廉政建設工作計劃》。
二是層層分解黨風廉政建設工作責任目標。以元林黨組字〔20xx〕24號文件下發(fā)了《xx縣林業(yè)局20xx年黨風廉政建設工作計劃》，將黨風廉政建設工作責任分解到局領導班子成員和股、室、站、場。
三是層層簽訂責任書。根據林業(yè)部門工作特點，制定《xx縣林業(yè)局20xx年黨風廉政建設責任書》，由黨組書記分別同十七個股、室、站、場負責人層層簽定；全局黨員干部分別作出“黨風廉政建設規(guī)定承諾”，并在年終進行了考核。
四是落實“預防xx縣林業(yè)系統(tǒng)職務犯罪”工作體系。制定《xx縣林業(yè)局20xx預防職務犯罪工作計劃》；每季度同縣檢察院進行一次預防職務犯罪工作交流；建立局領導班子成員廉政檔案，按期登記個人收入情況；加強關鍵崗位、關鍵人員的管理和監(jiān)督，預防職務犯罪發(fā)生。開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，建立林業(yè)科學發(fā)展環(huán)境。在黨風廉政建設中以學習實踐科學發(fā)展觀為契機，構建林業(yè)科學發(fā)展環(huán)境。20xx年3月至9月重點開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。在學習活動中努力在在組織領導上下功夫，在結合林業(yè)實際上下功夫，在務實創(chuàng)新上下功夫，在統(tǒng)籌兼顧上下功夫，在謀劃發(fā)展上下功夫，用各項工作的實際成果檢驗活動成效，做到兩手抓、兩促進、兩不誤。一是認真組織學習培訓，不斷加深對科學發(fā)展觀的理解；二是深入開展調查研究，查找影響和制約科學發(fā)展的突出問題；三是圍繞林業(yè)科學發(fā)展開展解放思想大討論，努力形成林業(yè)科學發(fā)展共識；四是認真召開領導班子民主生活會，嚴格按照黨內民主生活會程序和要求，本著高度負責，襟懷坦白的態(tài)度召開專題民主生活會。會議圍繞科學發(fā)展的思想認識、黨性修養(yǎng)、工作作風、領導科學發(fā)展能力建設和體制機制等五個方面問題，對局黨組的工作和領導班子成員客觀公正地進行了評價，在肯定成績的基礎上，著重查找了存在的。問題和不足，深刻剖析了與科學發(fā)展觀不相適應的問題根源，并進一步理清了當前和今后一段時期林業(yè)局“推進科學發(fā)展，提升森林質量，建設現代林業(yè)”的思路，明確了工作重點，研究制定了整改的措施，為林業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好發(fā)展環(huán)鏡?？h林業(yè)局學習實踐科學發(fā)展觀活動的做法在全縣學習實踐科學發(fā)展觀總結會上進行交流。
（三）擴大黨內基層民主建設推進黨內民主管理二是建立完善決策論證和列席制度。成立“xx縣林業(yè)局重大決策咨詢委員會”，除班子成員外，聘請局支部委員會書記、辦公室主任、人事科教股股長、計財股股長、紀工委書記為委員，參與重大決策議題的咨詢論證，同時列席局黨組會、局行政領導班子會，提出意見和建議，參與重大決策。
三是不斷深化改革，拓展選人用人民主。局黨組在選用股、所、站、場負責人時，在提名、考察、表決等關鍵環(huán)節(jié)要擴大差額比例，按照職位二比一確定考察對象，按照20的比例進行差額表決。按照職數、條件、過程、結果“四公開”，公開選拔、定期交流輪崗、競爭上崗等形式選拔使用干部。
四是強化監(jiān)督檢查，推進黨內管理民主。健全黨內評議，每年組織一次群眾評議黨員、黨員評議黨代表、黨代表評議局黨組成員“三評制度”。用黨務公開欄通報評議情況、整改情況，接受黨員群眾監(jiān)督。
（四）加強思想道德教育，提高林業(yè)干部職工業(yè)務水平
縣林業(yè)局黨組以提高思想道德素質為目標，扎實抓好林業(yè)干部職工的學習教育工作。的基本理論、基本知識，黨風廉政建設規(guī)定、《警鐘常鳴—楚雄州典型案例警示教育讀本》和四項制度內容，幫助廣大黨員干部職工提高遵紀守法，廉潔自律的自覺性，筑牢拒腐防變的思想道德防線。利用各種機會培訓業(yè)務骨干，定期不定期選派干部職工參加省州業(yè)務培訓74人，(四)加強科學規(guī)范權力運行機制工作的監(jiān)督檢查，把依法治林工作落到實處
一是把服務、促進、保障林業(yè)科學發(fā)展作為首要任務。嚴肅政治紀律，加強對中央、省、州關于林業(yè)科學發(fā)展重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。重點圍繞擴大內需促進林業(yè)發(fā)展的政策執(zhí)行情況，開展監(jiān)督檢查。在系統(tǒng)內開展規(guī)范權力運行機制的督促落實，切實加強對林業(yè)資金、項目的監(jiān)管，確使各個林業(yè)項目建設符合科學發(fā)展觀的要求，保護干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。二是堅決維護黨的紀律，督促黨員干部認真執(zhí)行黨的路線方針政策。堅決落實縣委、縣政府確定的各項工作任務。深入開展黨的政治紀律教育，促使廣大黨員干部始終保持正確的政治方向、政治立場和政治觀點，任何時候都要與黨中央始終保持高度一致。三是緊緊圍繞林業(yè)中心工作，認真開展執(zhí)法監(jiān)察、效能監(jiān)察。加強對機關工作人員履行職責、依法行政的監(jiān)督。開展對公務員法、行政許可法等法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督。圍繞提高行政效率、工作質量等問題，開展效能監(jiān)察，把“四項制度”落到實處。四是認真抓好防止損害群眾利益的不正之風工作。一年來未發(fā)生亂收費、亂罰款、亂攤派等損在群眾利益的行為。五是抓好黨務、政務信訪公開工作。局機關堅持辦好黨務政務信訪公開專欄，堅持黨務政務信訪公開和收費公示制度，需要在內部公開的事項，都以會議、簡報等形式及時公開，需要向社會公開的事項，及時通過電視、廣播、張貼通告等形式進行公開，廣泛接受群眾的監(jiān)督；六是堅持林業(yè)建設工程招投標，加強對工程建設項目的監(jiān)督管理。堅持林業(yè)建設工程招投標，加強對工程建設項目的監(jiān)督管理，并按要求簽定《建設工程廉政合同》，使林業(yè)工程建設實現公開、公正、透明。在施工過程中，實行項目監(jiān)理制，使林業(yè)工程質量得到有效提高。
（五）打造廉政文化，推進機關廉政文化建設
按照縣紀委、縣直機關工委《關于大力推進廉政文化進機關的通知》要求，縣林業(yè)局在推進廉政文化進機關工作中重點做了幾個方面的工作。二是多形式開展廉政文化進機關工作。開辟每兩月一期《黨風廉政建設宣傳欄》專欄；在自辦刊物《xx林業(yè)》上開辟“黨風廉政”專欄，定期對黨風廉政建設和廉政文化知識的宣傳；每個股室輪流刊出廉政建設宣傳內容簡介，讓廣大干部職工積極參與廉政文化建設。
三是強化廉政文化活動場所的建設。在大會議室設立一組廉政書柜，一組報夾，供黨員干部職工學習，在小會議室明顯位置懸掛《黨章》內容，加強黨支部建設邊。
（六)開展愛家、愛崗、愛縣活動，促進黨風廉政建設上水平(七）加強信訪工作落實，切實為民排憂解難我局通過認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，積極開展反腐倡廉工作，促進和保障了林業(yè)各項工作的健康發(fā)展。干部職工對黨風廉政建設重要性、必要性的認識進一步提高，責任意識進一步加強；機關作風明顯轉變，團結干事意識增強，服務質量明顯提高，依法辦事、依法行政的行政行為進一步規(guī)范。上下一致改善生態(tài)環(huán)境的責任感進一步增強。各項工作取得好成績，受到上級的表彰獎勵。
林業(yè)局工作總結篇五
南省重點林業(yè)縣之一，有山林面積417萬畝，占全縣國土面積的67%和岳陽市山林面積的48%，整個林業(yè)系統(tǒng)有69個局屬企業(yè)，有森工企業(yè)6個，國有場圃5個，林業(yè)工作站27個，木材檢查站7個，局屬股室20個。在林業(yè)隊伍龐大、林政經費縮水、財政撥款緊缺的現實情況下，要規(guī)范林政秩序、落實林政措施，管理難度確實大，執(zhí)法…
我縣是湖南省重點林業(yè)縣之一，有山林面積417萬畝，占全縣國土面積的67%和岳陽市山林面積的48%，整個林業(yè)系統(tǒng)有69個局屬企業(yè)，有森工企業(yè)6個，國有場圃5個，林業(yè)工作站27個，木材檢查站7個，局屬股室20個。在林業(yè)隊伍龐大、林政經費縮水、財政撥款緊缺的現實情況下，要規(guī)范林政秩序、落實林政措施，管理難度確實大，執(zhí)法阻力確實多，工作確實重。面利，一年來，我局資源林政專項打擊行動來強化執(zhí)法隊伍建設、規(guī)范林政，增強干部職工依法治林、依法興林、依法護林、依法富林的觀念，收到了的實效。
一、當前林政現狀林政管理是林業(yè)主管的職責，林業(yè)管轄全縣幾乎所有天上飛的，水中游的，山里長的，管理性質可以說是點多、線長、面廣。但當前林政現狀并非理想，主要是失火犯罪人趨向于老婦；違法征占用林地趨向于及法人；木竹加工趨向于成片成線經營；木竹運輸趨向于或夾帶或偽裝或沖關模式；林木采伐趨向于批甲采乙等等。我局在全縣范圍內了“火案一號”、“百日偵破”“資源林政打擊”及活立木采挖整治、加工行業(yè)的清理等專項行動，收到了打擊一處大面的作用，在程度上規(guī)范了我縣林政秩序。
二、主要林政措施是思想，林政管理向前發(fā)展。林政管理是林業(yè)工作的重中之重，局黨委在每次會議中都強調林政管理工作的性和必要性。年初，局黨委還了林政專題黨委會，對我縣目前林政現狀了分析，并了清理整頓的意向。4月份，我局將、盛市及林業(yè)主管資源林政打擊活動的精神向縣委、作了專題匯報，縣委、對此，4月25日，由政法委牽頭了林業(yè)嚴打專題會，決定自5月份開始，用3個月在全縣范圍內資源林政打擊專項行動，此次行動共分五個階段，分別是宣傳階段、摸底排查階段、整治階段、自查驗收階段和總結表彰階段。4月29日，成立了平江縣打擊破壞木森林資源專項行動，由11人組成，由縣委汪書記任組長，了對我局嚴打行動的。我局分解嚴打工作任務，于5月9日專項打擊行動組會議，決定成立打擊失火犯罪專項組，禁止亂砍濫伐、整頓林政秩序工作組，整頓林地專項組和禁止亂采濫挖、亂捕濫獵專項組4個，4個都由局主管副局長擔任組長，5月16日，工作組碰頭會議，對當前林政打擊活動摸底情況的匯總，主要南橋六處非法占用林地淘金，浯口、甕江等鄉(xiāng)鎮(zhèn)加工混亂違法采挖珍貴樹木等。6月22日，我局組織全縣打擊破壞森林資源專項行動動員會，會議開到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記及主管林業(yè)副職，之后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)由林業(yè)站牽頭層層會議，落實打擊內容，部署整頓，從而了全縣上下打擊破壞森林資源的思想，步調整齊，了全縣林區(qū)秩序，林政管理有序的發(fā)展勢頭。其次是組織，增強依法行政工作。我局有林政執(zhí)法人員416名，打造一支高素質的執(zhí)法隊伍是規(guī)范林業(yè)行政的決定性因素。各級隊伍建設。規(guī)定每個站員在執(zhí)法過程中要“四要四不準”，一要持證亮證執(zhí)法，不準單獨執(zhí)法；
二要秉公執(zhí)法，不準越權執(zhí)法；三要文明執(zhí)法，不準罰款打白條；四要案件報告?zhèn)浒钢贫?，不準拖延回復交辦案件。以我局所有兩站執(zhí)法工作者按規(guī)定公務，不任何以權擾民，以罰代法的。執(zhí)法，林政稽查。我局在執(zhí)法人員較少的情況下，先主后次，先急后緩的工作方法，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、屋嘗加工戶走訪調查，一年來共省市縣林政信訪案件10余次，如浯口鎮(zhèn)陽合村因山林權屬引起爭論，上告到省，我局派林政人員多次當地調查取證，并將結果向省市匯報。最后是合力，落實打擊破壞資源行動。一根筷子易折斷，十雙筷子抱成團，講的合力的作用，在打擊破壞森林資源專項行動中，我局上下合力，了四項措施做了四個的工作。網上追逃失火案犯。今年
3、4月份，氣候和人為因素，全縣共森林火警火災100多起，森林資源遭到的破壞，以查處失火500畝為口，從得從快打擊失火燒山犯罪分子，從4月12日起，分局組織抓捕行動，“火案一號”行動，共抓獲失火犯罪嫌疑人5名，還網上追逃，迫于強大的嚴打氣氛，專項行動中，有5名嫌疑人投案自首。運用耳目追捕。森林分局所轄4個林業(yè)派出所及23個林業(yè)公安警務點都有的耳目，今年5月，分局刑偵隊據耳目線索，24小時蹲點，在平伍公路攔截無證木材一車計32立方米。限期整改清理加工行業(yè)。我縣共有大小加工企業(yè)136戶，每年加工木材6萬余立方米，楠竹200萬根，要使這些加工戶憑證收購、憑證加工、憑證運輸，單憑管字是不死火的，今年我局主要對加工戶重拳打擊，從5月份開始，我局林政、資源、紀檢等股室配合對浯口、甕江等鄉(xiāng)鎮(zhèn)木材加工了專項清查，在清理工作中，文字凍結8戶，口頭凍結32戶，堅決凍結后停止收購、停止加工、停止運輸，并下發(fā)了限期整改責任書和通知，后來有11戶整改手續(xù)，清理共取締29戶木竹加工戶，有效地遏制了木竹加工成線，木竹加工連片的趨勢，了木竹加工企業(yè)“總量控制，布局，鼓勵精深，有效監(jiān)管”的總體。四是駐村宣傳林地管理政策。
林地管理一直是林業(yè)的老大難問題，近年來，我局林地清理工作，深化林地管理職能，明確林地管理職責，今年我局林地股工作人員蹲點于南橋鄉(xiāng)清坪村宣傳林地法律法規(guī)，從難處下手，從重點，宣傳，專項打擊開采金礦違法占用林地來林地管理健康有序發(fā)展，使林地管理工作走上法制化、正規(guī)化的軌道。四項措施，全縣資源林政打擊活動了實效，一年來，我局共林政案件1162起，林業(yè)刑事案件33起，沒收木材226立方米，行政處罰1255人次，違法犯罪人員622人次，批捕起訴林業(yè)刑事案件30件31人次；審結失火等毀林犯罪刑事案件28起，接待信訪和審結民事林業(yè)案件30起。有效地遏制了毀林犯罪的。
三、的問題地方行政干部重利輕法。為發(fā)展地方經濟，地方行政在經濟工作，不惜犧牲生態(tài)資本，以利益為代價，是在森林植被恢復費的征收，要求林政少收甚至不收，以致于執(zhí)法工作難以到位。東森木業(yè)公司亂收亂購。東森木業(yè)是我縣最大的木材加工企業(yè)，每天需木材近150噸，年需木材4萬多噸，這我縣林木資源增長是被動作用，近期來，該公司還在伍市等鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立木材收購點，這勢必會減緩我縣生態(tài)建設步伐。林區(qū)鄉(xiāng)村百姓意識不高。我縣是林區(qū)縣，許多山區(qū)靠山吃山，靠林吃飯，林農因生活所迫，砍樹過年，賣竹換鹽，再加之這些地方又是山旯旮，天高皇帝遠，林政工作要到這些地方。
四、問題的原因上述問題有主觀原因也有客觀原因，主觀上是我局對林政工作宣傳到角到邊，林政執(zhí)法隊伍素質參差不齊，林政工作在林業(yè)局的沒有向縣委、建言獻策，一邊熱；客觀上是我縣是級貧困縣，林區(qū)山林致富本來無可非議，人對林業(yè)政策法規(guī)置若罔聞，甚至不予理睬，如今年5月28日，我局岑川林業(yè)站因一車無證木炭，了100多圍攻毆打林業(yè)站執(zhí)法人員事件，這對林業(yè)政策不的事實，這我縣林政執(zhí)法環(huán)境不優(yōu)的。
林業(yè)局工作總結篇六
（一）、宣傳情況
1、12月28日，鄉(xiāng)人民政府召開全鄉(xiāng)森林防火工作會議，號召全鄉(xiāng)人民積極參與森林防火。
2、書寫宣傳標語100余條，發(fā)放、張貼縣、省級森林防火命令各120份，送達森林防火戶主責任書6000余份，懸掛森林防火五彩旗5組共30面。
3、在林區(qū)集市利用廣播宣傳森林防火政策法規(guī)累計110小時以上。
4、制作有關森林防火布標22條，懸掛于各個集市及重點林區(qū)。
5、繼續(xù)在學校開展“五個一”工程宣傳活動。
（二）、責任制落實
1、12月28日，鄉(xiāng)人民政府與各村委會支書簽訂《鄉(xiāng)森林防火目標管理責任狀》。
2、12月5日鄉(xiāng)林業(yè)站與22名巡山員簽訂《鄉(xiāng)村級巡山員20xx年森林防火責任書》，又于20xx年2月19日與新增加的33名巡山員簽訂了該責任書。
3、20xx年1月，鄉(xiāng)林業(yè)站與南盤江林業(yè)局聯(lián)合與鄉(xiāng)護林員及42個重點自然村簽訂了森林防火責任書。
4、20xx年2月1日，鄉(xiāng)黨委書記與林業(yè)站站長及各村委會支部書記簽訂了《鄉(xiāng)20xx年森林防火安全目標責任書》。
（三）、火災情況
截至20xx年6月1日，全鄉(xiāng)境內（國有林區(qū)）共發(fā)生森林火災3起，其中：一般森林火災1起，較大森林火災2起?；饒雒娣e共631.8公頃，受災面積共92.62公頃，受災林木為華山松、桉樹、杉木及櫟類闊葉林，幼林損失為17。8萬株。衛(wèi)星熱點5個。前后共出動汽車207輛次、摩托車255輛次，出動干部職工1040人、群眾940余人，撲火過程中均未出現人員傷亡事故。
（一）、計劃情況
鄉(xiāng)20xx年第一季度計劃采伐人工杉木林蓄積量10600m3，安排在籠嘎、納廈、納非3個村委會21個村小組共97戶。現正在進行其他季度作業(yè)設計，預計2周內完工。
（二）、伐區(qū)調查結果
通過半個多月的采伐作業(yè)設計及內業(yè)整理，得出結果如下：
1、納廈村委會20xx年第一季度森林采伐試點落實在10個村小組41戶，55個采伐地塊，采伐面積335.4畝，采伐樹種杉木，采伐株數46894株，蓄積量3759.4m3，材積2993.3m3，采伐年齡均在15年以上，采伐類型均為主伐，采伐方式均為皆伐。
2、納非村委會20xx年第一季度擬森林采伐試點落實在7個村小組40戶，47個采伐地塊，采伐面積427.1畝，采伐樹種杉木，采伐株數61866株，蓄積量5437.9m3，材積4298m3，采伐年齡均在18年以上，采伐類型均為主伐，采伐方式均為皆伐。
3、籠嘎村委會20xx年第一季度擬森林采伐試點落實在4個村小組23戶，26個采伐地塊，采伐面積430畝，采伐樹種杉木，采伐株數47162株，蓄積量5881.3m3，材積4929.9m3，采伐年齡均在17年以上，采伐類型均為主伐，采伐方式均為皆伐。
20xx年6月中旬，在我鄉(xiāng)5個村委會16個村小組進行省級公益林森林生態(tài)效益補償兌現工作，共計兌現：面積10153畝，4.75元/畝，合48226.75元。
1、落實油茶樣板400畝。
2、中、低產林分改造已核實面積2800畝。
3、準備好造林苗木（杉木）100萬株。
林業(yè)局工作總結篇七
花開花落，春去冬來，回顧過去的一年，是繁忙的一年，是全局職工團結一心，實干，創(chuàng)新，謀發(fā)展的一年。我們圍繞縣委和政府工作重心，堅持以生態(tài)文明統(tǒng)攬林業(yè)，以服務大局謀劃林業(yè)，以深化改革激活林業(yè)，以重點工程帶動林業(yè)的理念，努力促進林業(yè)建設由生態(tài)安全向生態(tài)文明轉變，由傳統(tǒng)數量林業(yè)向現代效益林業(yè)轉變。
通過一年的艱苦努力，取得了比較明顯的成績。作為黨組成員、副局長，上半年，協(xié)助局長分管林政資源和行政執(zhí)法及天保工程，下半年調整分工后，協(xié)助局長分管造林綠化后續(xù)產業(yè)和辦公室方面的工作，現就分管工作，做以下簡要總結。
一、上半年工作。
1、我個人始終認為，我們資源管理形勢很嚴峻，矛盾很突出，體制待完善。年初，根據主要領導的安排，我?guī)ьI了資源股、森林公安局的同志先后到省內的雨城區(qū)、南江縣、安岳縣、瀘定縣四個資源大縣進行考察學習?？疾旖M一行通過認真聽，仔細看，深入思考，總結了別人的先進的可行的經驗，提出了加強我縣資源管理的建議意見，為局黨組完善管理提供了參考依據。
2、牽頭組織實施了“綠色颶風”行動。組織森林公安、林政、審批及檢疫執(zhí)法，開展了為期三個多月的以打擊亂砍亂伐、私拉盜運為主的危害森林資源的違法犯罪行為的執(zhí)法活動，取得了明顯的階段性的成果。多數時候，我是親自帶隊，通宵出勤，親自問材料，不循私情，從嚴處理。專項行動共出動執(zhí)法人員200多人次，執(zhí)法車輛50多車次，檢查木材車輛40多車次，收繳無證木材80余立方米，沒收名木古樹3株，處理違法人員17人次，收繳罰款近5.0萬元。打擊了違法犯罪行為，遏制了資源補過度使用的勢頭，維護了生態(tài)安全。
3、做好了“林地保護利用、二類資源調查及森林資源信息系統(tǒng)建設三大工程”的初期工作。制定了“三大工程”的工作方案，向黨委政府深入匯報了三大工程的重要和艱巨，爭取縣委和政府的重視和支持；認真考察了實施“三項”工程的企業(yè)，向局黨組提出了考察意見。
4、組織相關股室，做好了集體林權制度改革的省級驗收復查迎檢工作。集體林改是一項很艱巨復雜的工作，是經全局職工共同努力，完成了改革的主體，還有待不斷完善推進的一項工作。通過認真準備資料，補充完善，順利通過了省級驗收。
二，下半年工作。
1、牽頭組織相關股室做好全省綠化模范縣的檢查驗收工作。全省綠化模范縣要求高，涉及機關、道路、小區(qū)、企業(yè)、河流、街道、農村、學校、醫(yī)院等等，資料和現場準備，任務都是比較繁重的。各股室，特別是造林股作為牽頭股站，辦公室搞好后勤服務，為檢查驗收取得圓滿效果，作了大量的基礎工作。營山林業(yè)被邀請到全省會議作代表發(fā)言，在營山過去的歷，還是不多的。
2、組織完成了“長江防護林三期工程資料”上報，“新增鞏固退耕還林成果工程”設計和實施、“造林補貼試點工程”、“森林撫育試點工程”及“珍稀木材基地建設”工程的設計和實施。涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)多，都做到了實地查看，防止閉門造車，圍繞縣委縣府打造“核桃”、“速豐林”基地的戰(zhàn)略，堅持生態(tài)優(yōu)先，做到生態(tài)和效益相統(tǒng)一。
3、組織開展了后續(xù)產業(yè)業(yè)主規(guī)模造林的指導和檢查驗收。促進社會資金介入造林綠化和產業(yè)發(fā)展，防止少數人打著發(fā)展產業(yè)的晃子鉆政策空子。擬定了業(yè)主規(guī)模造林驗收補充規(guī)定，待黨組通過后實施。核桃發(fā)展較好，消水河、綠水安固河、黃渡河速豐林較好，需要加強管護，黃渡和綠井的中藥材金銀花有一定規(guī)模，黃渡帶河一片規(guī)模大，綠井的業(yè)主已經修建了加工的房子，爭取延長產業(yè)鏈條，是可以鼓勵的事情。
4、退耕還林年度檢查兌現工作正在進行中。這項工作年年都在做，工作量大，審核難度大，但要做好做仔細，基礎資料一定不能推到財政農財去，別人是做整個農業(yè)口的，而我們是兩大工程的實施單位。請相關股室的同志記好。
5、辦公室完成了日常后勤保障工作，文件起草工作，上傳下達工作和綜合協(xié)調工作。崗位堅定是很好的，我感覺堅定崗位是辦公室和公安的同志是最值得學習的。能主動協(xié)助配合其它股室工作，比如綠化模范縣的資料收集工作等。
6、完成了重大檢查的后勤接待工作。今年上級檢查驗收比較多，接待任務很重，沒出什么大的問題，也是不容易的。
7、做好了各項年度目標考核的迎檢工作。
8、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和對口幫扶工作得到深入開展。安化爬山村，基礎設施得到改善，修建了一口能容三千方的水池，也安排了珍稀木材基地建設，還有業(yè)主在那里發(fā)展核桃產業(yè)。
三、幾點思考
1、今年是近年來工作量，也取得實效的一年。大家為什么能團結一心做好各項工作，我很贊同別人講的：用事業(yè)鼓舞人，用情感打動人，用待遇支撐人。大家認識到了國家對生態(tài)高度重視的大好形勢，更因為單位內部團結務實，有干好林業(yè)工作的強烈愿望，上下各方建立了良好的工作關系。在這種環(huán)境下，能夠干事業(yè)，能夠干好事業(yè)。其次，要抓好工作，調動積極性，增加凝聚力和活力，離不開以情感人，以待遇留人。待遇不是萬能的，但物質是基礎，不講待遇不是市場經濟。同時，也不能只講待遇，一是待遇有限，二是情感有時高于待遇，所謂士為知己者死。對職工的具體問題，單位能幫助的，盡力給予支持，比如評職稱的問題，職級待遇問題，家庭困難問題，有時僅是職工出面難度很大。單位的盡力提供力所能及的幫助，會讓職工感受到集體的溫暖，才會生工作的動力。我覺得，這幾個方面，今年是做得比較好的，才形成了活力，充滿了生氣。特別是執(zhí)法的同志，和搞項目設計的同志，任務都是很重的，大家加班加點，不講節(jié)日假日，保證按時完成任務，是很難得的。
2、部門的工作必須圍繞政府中心工作。我們是林業(yè)人，林業(yè)的工作必須是以生態(tài)建設為統(tǒng)領。離開了生態(tài)建設，我們的工作，就說不上林業(yè)工作。但同進，我們的林業(yè)工作，是政府工作的一部分，必須要有全縣工作的大視野，主動配合圍繞政府工作中心來安排我們的生態(tài)建設，才能得到黨委和政府的重視和支持，才能取得更好的效果。
3、轉變發(fā)展方式，集中力量抓好重點，以點帶動面。平鋪直敘，面面俱到，那不是好文章。必須抓好重點，才能起到示范帶動作用。我們的力量有限，不可能一下子抓很多的東西，可以一年抓那么幾個拿得出手的東西，幾年下來就有看頭了。不要怕業(yè)主賺了錢，不賺錢誰愿意來投資。關鍵看他是真投資還是想套錢。如果是真正投資發(fā)展產業(yè)，我們是應該大力扶持的，農業(yè)項目，沒有國家扶持是很難發(fā)展起來的。如果通過我們的扶持，能夠做大那么幾個或者一個象樣的企業(yè)，它所起到的示范帶動作用都是非常大的。
比如，黃渡的金銀花，還可以做大，再爭取做加工，如果成功了，有很大的利潤（金銀花市場行情很好），就會有更多的老百姓，自動去發(fā)展。比如，木材加工企業(yè)很多，大多是粗放型，賣樹棒錘，或簡單加工，那是不可能做成大一點的企業(yè)的。只是我們全縣人民的造林成果，給幾個樹販子賺錢。當然，他們也促進了流通，有利于老百姓的產品銷售（木材）。如果我們用有限的資源，重點支持那么一、二個公司搞點深加工，延長產業(yè)鏈，不僅能增加附加值，也有利于就業(yè)和稅收，減少資源消耗。
同進，對產業(yè)發(fā)展，主管部門必須導向和加強指導，不能自由放任，用了錢，沒什么效果。后續(xù)產業(yè)也搞了三年了吧，使用了1000多萬元的資金，真正拿得出手的亮點并不多，以后要按照規(guī)劃實施。那就是結合縣政府提出的重點發(fā)展核桃、速豐林、中藥材。在山區(qū)重點發(fā)展核桃，沿河沿路發(fā)展速豐林，條件好的地方發(fā)展中藥材。業(yè)主事前報批，林業(yè)局規(guī)劃設計，業(yè)主按照設計實施。
4、事業(yè)越興旺，首先是人才的充足支撐。目前，我們的確是人手緊缺，不是人才，只少是人手。造林上急需技術人員，辦公室急需文秘人員，同時還急需電腦專業(yè)人才。能夠直接用電腦設計和對數據、軟件進行管理、維護的人員。老同志眼看著就老矣，后繼乏人。無論是分管人事也好，分管生產也好，都讓人著急。我希望我們的年輕同志，要下功夫學專業(yè)，要有熱情，有鉆勁，學有專長，獨擋一面。