是一種讓我們反思并獲得進步的重要方法。如何建立良好的人際關系是每個人都需要面對和解決的問題。以下是小編為大家整理的青春總結，希望能夠為大家的青春歲月增添一些正能量。
生產主管簡歷不會寫篇一
行政/后勤-行政專員/助理。
職位名稱：
人事專員;生管;行政員。
工作地區(qū)：
江西贛州;江西其他;。
待遇要求：
1400元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
三天內。
技能專長。
語言能力：
普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
贛州技師學院。
中專。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
福州匯和科技有限公司。
時間范圍：
4月-2011月。
公司性質：
合資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
電子、微電子技術。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
回校。
所在公司：
東莞市昱雄塑膠五金制品廠。
時間范圍：
公司性質：
合資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
人力資源-人事專員。
工作描述：
離職原因：
發(fā)展。
其他信息。
自我評價：
懷著自信的我向你推薦我自己，希望有幸能成為貴公司的一員。我愿從小從低做起，虛心盡責，勤奮工作，在實踐中不段，發(fā)揮自己的主動性，創(chuàng)造性，竭力為公司的添一份光彩，我需要去實踐，去鍛煉.去拼搏！在工作中激發(fā)自己的潛能。
發(fā)展方向：
1.擅長工程項目擅的計劃，預算與評估.資源統(tǒng)籌.質量控制及實施管理。
2.熟悉運用word.excel.等office系列辦公軟件。
3.認真負責，為人誠懇，勇于面對工作，生活上的各種挑戰(zhàn)，能客觀理性分析處理事。
綜合以上幾點，本人懷著自信的心希望在生管/行政員/人事專員等職位上發(fā)展。謝謝！
其他要求：
聯系方式。
聯系電話：
手機號碼：
電子郵件：
qq(oicq)：
個人網站：
郵政編碼：
通訊地址：
生產主管簡歷不會寫篇二
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：四川—綿陽。
年齡：29。
現所在地：廣東—東莞。
身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東—東莞、四川—成都、廣東—廣州。
希望崗位：經營/管理類—項目經理/主管。
尋求職位：項目經理、項目主管。
待遇要求：12000元/月可面議。
最快到崗：隨時到崗。
20xx—03～20xx—02西南交通大學電子信息工程本科。
20xx—09～20xx—07重慶信息工程專修學院電子信息工程本科。
20xx—11～20xx—01工商系技能培訓工商管理和市場營銷技能認證。
工作經驗至今6年8月工作經驗，曾在3家公司工作。
xxx公司（20xx—06～20xx—10）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：項目經理崗位類別：部門主管。
2）安排樣版的試做：完成產品規(guī)格定義，分配開發(fā)部門完成產品開發(fā)設計，制定開發(fā)時間表。
3）送樣：先確認樣品，再送樣給客戶確認。
4）跟進和協調項目進度：參加項目進度會議，向項目總監(jiān)報告項目狀況。參加總進度會議，向各部門匯報項目狀況。
5）試產指導：試產前同工程部，生產部開會檢討產品，評估產品生產工藝和制程重點。
6）協助市場部跟進大貨訂單：協同市場部管理客戶定單，確保按時完成出貨。
xxx公司（20xx—02～20xx—04）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：外協生產主管崗位類別：產品開發(fā)經理/主管。
工作描述：1，負責公司外發(fā)產品資料的轉移和交接。
2，解決生產過程中的工藝問題，保證品質，減少不良率，降低生產成本。
3，評估外協廠生產能力，準時完成生產，保證貨期。
4，檢查生產品質控制文件，確保產品按質生產，做到品質受控。
5，安排提供生產物料，維護測試和煲機設備，保證順利支持外協生產，并做好公司財產管控。
xxx公司（20xx—03～20xx—12）。
公司性質：跨國公司（集團）行業(yè)類別：通訊、電信、網絡設備。
擔任職位：新產品導入工程師/主管崗位類別：工程經理/主管。
工作描述：
1、工作團隊建設：完成公司樣品工作組成員選定、組建新的項目團隊、制定和完善工作流程。
2、主導新產品樣品制作：負責公司在美國，日本，米蘭，新加坡等開發(fā)中心開發(fā)的網絡設備新產品導入，如交換機、網卡、轉換器等，并簽定相關新零件承認書。
4、其他：負責部分機種生產的pe工作、熟悉品質管理，項目管理和實施。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：1、能熟悉的運用辦公軟件（如word，excel，ppt）。
技能專長：熟悉電子產品的設計開發(fā)和項目工程管理，有5年的產品開發(fā)，項目工程管理和帶領團隊經驗、，并對企業(yè)管理、質量管理和pmbok有較深刻的理解和認識。
普通話：粵語：
英語水平：口語一般。
英語：良好。
發(fā)展方向：在項目經理職位上繼續(xù)發(fā)展，帶領一個優(yōu)秀團隊！
其他要求：
自我評價：具有很強的協調管理，獨立帶領和建設優(yōu)秀團隊的能力。
生產主管簡歷不會寫篇三
戶口所在：湛江國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：168cm。
誠信徽章：未申請體重：54kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
人才類型：普通求職。
應聘職位：市場/營銷：，銷售主管：，銷售經理：
工作年限：6職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：深圳,,。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：部門經理。
工作描述：廣東**科技有限公司是運營廣東省建設工程造價管理總站和廣東省工程造價協會主辦的“廣東造價通”，“廣東造價通”提供工程造價所需的建材價格信息和項目信息，和為建設及建筑行業(yè)進行材料采購。根據20xx年廣東省建設工程造價信息化建設的規(guī)劃，實行工程造價信息全省資源共享戰(zhàn)略?！皬V東造價通”作為廣東省建設工程造價管理總站指定的唯一建設工程造價信息發(fā)布平臺，為滿足全省用戶的需要。
職位描述：
1、主持銷售部日常工作，具體負責銷售部的管理與統(tǒng)籌;。
2、獨立進行大客戶開發(fā)，維護大客戶關系與合作單位關系;。
3、指導、落實本部門銷售工作，監(jiān)督并考核銷售專員的工作質量;。
4、主導銷售部大客戶的簽約與談判工作;。
5、收集、整理本部門的客戶檔案，分析客戶需求;。
離職原因：個人原因。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯網/通信/電子。
擔任職位：銷售主管。
離職原因：私人原因。
志愿者經歷。
畢業(yè)院校：華中科技大學。
專業(yè)一：計算機科學與應用專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
五年以上的銷售管理及銷售工作經驗，擅長團隊管理。對市場營銷工作有深刻認知;有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力。工作努力，積極進取，責任心強。高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。較強的觀察力和應變能力。出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力。
工作認真負責、積極、樂觀，具有團隊合作精神、創(chuàng)新意識，有服務的心態(tài)，有奉獻精神。
生產主管簡歷不會寫篇四
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：湖南-張家界年齡：28。
現所在地：廣東-東莞身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-廣州、廣東-深圳。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-其他相關職位。
工業(yè)/工廠類-制造課長。
工業(yè)/工廠類-車間經理/主管。
尋求職位：制造課長、生產主管、生產主任。
教育經歷。
-09～-07慈利縣第一中學文科高中。
**公司(-10～-09)。
公司性質：合資企業(yè)行業(yè)類別：其他。
擔任職位：生產主管崗位類別：生產經理/主管。
工作描述：
1.協助生產部經理負責管理加工檢查組裝三個生產無塵車間，員工350人左右。主要生產產品手機按鍵，配件，外殼，手機護套等產品。
2.簽收、分發(fā)相關生產品質工程文件,審批相關文件及報表,編制生產周月計劃。
3.本部門的工作安排、日常事務、及盤點，跟進生產進度，控制產品質量，保證準時出貨。
4.控制部門的物料損耗，部門月用輔料的申購與管控。及對新產品的試產進行跟蹤，對部門所使用的儀器、設備、夾具進行合理安排和管理。
生產主管簡歷不會寫篇五
簡歷編號：
性別：
男
婚姻狀況：
民族：
漢族。
政治面貌：
黨員。
身高：
178cm。
體重：
68kg。
戶籍：
江蘇省泰州市姜堰市。
現所在地：
/jianli。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)學校：
蘇州托普學院。
畢業(yè)時間：
職稱：
采購管理師。
持有證書：
全國報檢員資格證書。
全國助理物流資格證書。
特長概括：
熟練運用word、excel等辦公軟件。
自我評價。
有較好的溝通能力，具備良好的管理和執(zhí)行能力，能承受較大的工作壓力，很快地適應工作，配合公司的工作需求，相信通過自己的`努力一定能為貴公司創(chuàng)造效益。
求職意向。
工作崗位：
生產主管/督導/領班外貿/貿易專員/助理單證員采購員物流專員/助理。
職位性質：
全職。
行業(yè)類別：
生物/醫(yī)藥制造業(yè)電力/電氣/能源電子技術商業(yè)貿易/物流倉儲/經紀代理交通/運輸業(yè)。
3000～4000元。
工作地區(qū)：
泰州市姜堰市泰州市海陵區(qū)。
到崗時間：
隨時。
其他要求：
希望能夠提供更好的職業(yè)前景和更優(yōu)良的培訓機會。
教育。
學歷。
學校名稱。
專業(yè)。
時間范圍。
專業(yè)描述。
大專。
蘇州托普學院。
工商管理。
培訓。
6月-208月培訓課程：商檢法國際物流企業(yè)物流管理等。
培訓機構：
蘇州盛雷教育集團。
培訓地點：
蘇州大學東校區(qū)。
獲得證書：
全國報檢員資格證書全國助理物流資格證書。
培訓描述：
語言能力。
外語語種。
掌握程度。
英語。
良好。
工作經驗。
209月-10月：達富電腦（蘇州）有限公司。
擔任職務：
采購管理師。
工作描述：
相關證書。
聯系方式。
生產主管簡歷不會寫篇六
戶籍：廣東汕尾身高：172cm。
希望地區(qū)：廣州、深圳。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-制造課長。
尋求職位：生產科文、生產課長、生產主管。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育經歷。
xx-09～xx-07四川省成都廣播電視大學機電一體化大專。
工作經驗至今6年10月工作經驗，曾在3家公司工作。
xxx公司名稱（xx-07～xx-08）。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
工作描述：1.制訂車間生產計劃，并作出具體安排和落實，保證公司按時交貨；
6.領導組長開展工作，并評估他們的工作績效；
8.處理車間內的各種人事工作，主持召開車間每周組長例會；
9.參加制造部主持的生產評估會和物料計劃部門主持的生產計劃會；
11.完成上級安排的其它工作。
離職原因：回家探親。
xxx公司名稱（xx-02～xx-07）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：生產組長.副課長崗位類別：制造課長。
工作描述：
1.根據公司發(fā)展方向完成生產指標，部門的籌劃.人員的預算。
2.負責部門生產計劃安排及效率的提升，以及生產各類報表審核和生產品質的管控。
3.負責部門人事的調整和人員培訓，以及人員管理。
4.負責部門生產計劃的跟蹤和達成，以及新產品的投產和實施。
5.負責監(jiān)督部門機器設備的維護和保養(yǎng)，確保安全文明生產和7s現場管理，同時對公司企業(yè)文化的全面運作及實施。
6.負責部門節(jié)約制造費用，提高效率.減少耗損降低成本。
7.負責部門與部門之間的溝通協調，處理生產中各類異常和矛盾。
8.制定并完成部門員工的，績效考核，以此提高工作積極性。
離職原因：另尋發(fā)展。
xxx公司名稱（xx-09～xx-11）。
公司性質：民營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：生產儲干.生產組長崗位類別：組長/拉長。
工作描述：1.全面負責本組所轄責任區(qū)域的生產計劃跟蹤和安排。
2.提高生產效率，降低制程不良，控制成本。
3.負責生產品質異常情況的反饋處理及措施的執(zhí)行，并作確認。
4.負責生產車間紀律及環(huán)境的改善。
5.生產物料的管控，及跟催確保生產進度。
6.現場.人.機.料.法.環(huán).的管理。
7.生產線員工品質意識的培訓。
14000.6s的推行及改善。
離職原因：回家發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：生產組長.生產科文.生產主管。
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
技能專長：1.精通電子產品生產流程如(smt-dip-tu-test-ass'y-packing)。
2.能按時按質按量完成任務，并做好承上啟下紐帶橋梁。
3.能夠獨立管理300~500的emsassy車間，pcb`a后焊車間，萬級無塵車間，同時能夠將4m1e.5w2h運用在實際生產中。
4.熟悉。
生產模式和pdca循環(huán)管理。
5.熟悉電子廠流水作業(yè)sfc系統(tǒng)運用。
手法及生產六指標（pqcdsm)。
7.對電子產品檢驗標準，.豐田管理模式（看板管理）等知識經有培訓了解。
8.根據生產狀況，掌握生產線平衡率.嫁動率.停線率。目標值設定與達成及對策。
9.能對新員工和在職員工進行培訓，同時能獨立進行內部品質問題檢討，如（品質周會.品質月會）。
語言能力。
普通話：流利粵語：
英語水平：cet-4。
其他：普通話。
求職意向。
發(fā)展方向：充分利用在制造行業(yè)的管理經驗，組建一個良好的團隊，創(chuàng)造雙贏。
其他要求：買社保。
自身情況。
自我評價：回首生產現場管理工作中走過的幾年，眼中所看到的現場已經由《單純的生產（抓效率.管品質）管控人.機.料.法.環(huán)提升到以人為中心的管理（簡單.高效），在發(fā)生著微妙的轉變，因而專業(yè)的管理不會局限于生產什么產品，管轄的范圍或是人員的多少等，（現場只有“人”所需抓的幾個點）反復的溝通.統(tǒng)籌.規(guī)劃.安排.檢驗.協調.和再次的確認或是改善的動作或方法做好了，現場自然就能管理好，效率也就出來了。
本人勤奮好學，性格開朗，為人隨和。善于傾聽別人的意見，愛好挑戰(zhàn)性的工作。具有較強的計劃.監(jiān)督.控制.組織的能力和環(huán)境的適應能力，同時有較強的抗壓能力。經過幾年的工作實勤培養(yǎng).追求完美.創(chuàng)新求變，一心謀發(fā)展，以廠為家，真誠期望加入貴公司，合作雙贏。
生產主管簡歷不會寫篇七
年齡：28。
戶口所在：湖南。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：173cm。
誠信徽章：未申請。
體重：65kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：項目經理/主管：，生產主管/督導/領班/組長：，銷售人員：
工作年限：6職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,花都區(qū),佛山。
工作經歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
工作描述：編制月度生產計劃，執(zhí)行實施計劃方案。
編制周生產計劃表，審核物料訂購，組織資源，確保生產任務保質、保量、準時完成。
負責pmc系統(tǒng)的維護，主計劃系統(tǒng)的運行;。
根據生產計劃，跟催生產進度，確保訂單準時交貨，產銷任務達成。
優(yōu)化供應鏈流流程，控制生產庫存在合理范圍內。
有項目管理經驗，熟悉精益生產理念，用價值流對生產現場進行分析改善。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網絡設備。
擔任職位：生產班長，品質組長。
工作描述：車間生產、人員的安排，物料分類管理。
生產異常的處理、協調。
生產現場5s維護。品質控制。
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南工業(yè)職業(yè)技術學院。
專業(yè)一：計算機應用與維護專業(yè)二：應用電子維修。
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
二年車間現場生產、品質管理經驗。
四年pmc實際工作經驗。
熟練辦公軟件、機械制圖，erp系統(tǒng)使用。
對機加工工藝流程，組裝工藝流程有一定的了解。
自我評價。
誠實、正直、果斷。
活沷開朗，工作積極主動。有較強的判斷力，做事果斷。
富有團隊精神，有較強的語言表達能力。
訂單履行流程，生產計劃，物料控制計劃，生產產銷任務爭解有較豐富的經驗。
善于總結學習，在工作中提升自已。
生產主管簡歷不會寫篇八
年齡：26。
戶口所在：江門。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：168cm。
誠信徽章：未申請。
體重：65kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向人才類型：普通求職。
應聘職位：預結算員：，工程造價師/預結算經理：
工作年限：5。
職稱：初級。
求職類型：全職。
可到職日期：兩個星期
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣東省,,。
公司性質：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：業(yè)務主管。
工作描述：主要完成工程：超一億以上工程:。
廣州萬達廣場工程過程控制。
廣州增城汽車產業(yè)基地首期基礎道路設施，造價15億。
高明海天調味公司一、二期預算編制、結算審核。
廣州珠江新城地下空間整體工程過程控制,總概算37億.
吉山教學區(qū)宿舍、教學樓、實訓樓、廠房等工程的標底編制。
廣州粵劇院概算編制。
廣州汽車工業(yè)大廈(京穗中心)群樓工程標底的編制。
廣州軍區(qū)76161部隊工程主體工程標底編制.
廣州珠江新城市政交通項目地下空間土建工程的標底編制。
一億以下工程。
南沙開發(fā)區(qū)濱?；▓@一、二、三期標底編制;結算審核。
招商地產飛鵝嶺別墅區(qū)園林景觀、室內精裝修工程.
國家審計局駐廣州特派員辦公樓裝修工程。
廣州從化望谷溫泉度假村結算、決算編制。
廣州中醫(yī)藥學院健之美美容院裝修工程結算審核。
廣州麓湖鹿鳴酒家裝修、綠化工程的審計，現場代表。
財局工程：
主要負責廣州市財局、荔灣財局工程審核。
離職原因：
志愿者經歷教育背景。
畢業(yè)院校：廣州大學。
最高學歷：大專。
獲得學位:。
專業(yè)一：工程造價管理。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力外語：英語一般。
粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長計算機水平良好，熟悉辦公軟件office的操作，預算電算化的廣聯達的計價、算量軟件，清華斯維爾、易達、殷雷等計價軟件。懂得工程制圖cad和天正工程制圖的基本操作。自我評價對新技術有極高的熱情，樂于接受新的挑戰(zhàn)，并對未來技術發(fā)展趨勢有敏感的洞察力;富有創(chuàng)造性思維，且獨立完成工作能力強;性格開朗，善于與人交往，團隊工作能力強;精力充沛，有極高的工作熱情和強烈的責任心。
生產主管簡歷不會寫篇九
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖北-黃石年齡：30。
現所在地：廣東-東莞身高：180cm。
希望地區(qū)：廣東、廣東、廣東-東莞。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-制造課長。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：半個月之內。
教育經歷。
-10～xx-06湖北高等職業(yè)學院金融管理大專。
工作經歷。
***公司名稱(xx-10～至今)。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其他。
擔任職位：生產主管崗位類別：電子工程師/技術員。
工作描述：1.車間產線的設計和基礎設施區(qū)域的建立.
2.系統(tǒng)的建立和iso管理手冊的作成.
3.車間人員招聘和人員后期的年度培訓.培養(yǎng).
4.設備調試及工治具制作和作業(yè)指導書作成.
5.車間各項指標制定及人員考核系統(tǒng)的建立.
6.產品研發(fā)過程中，試產問題點提出正確方案.
7.生產車間使用資料的編制和安全庫存提出落實.
8.驗廠資料問題點的作成以及最終通過.
9.生產輔料和輔料的全過程管控.以及在庫盤點.
10.生產計劃作成和生產、安排進度跟進.
***公司名稱(xx-06～xx-09)。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：制造主任崗位類別：
工作描述：“1.生產計劃的確定與進度的跟蹤和控制.
2.組織落實會議決議事項和跟進事項結果，保證定時定量達成。
3.提出生產流程優(yōu)化及工藝改善方案，謀求現場管理、工藝、流程持續(xù)改進.
4.車組長工作指導與培訓，督導車間工作進展.
5.生產線作業(yè)人員崗位技能培訓，多技能工培養(yǎng)。
6.負責值班(包括夜班值班)期間生產部現場的.巡檢及異常處理.
7.依據公司前期業(yè)績制定部門指標達成。
8.安全管理，5s的教育和推行。
9.月末在庫調查，數據整理，差異分析及圍繞差異樹立根本對策。
10.流水線到cellline改進之生產性持續(xù)向上(一人完結形)。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：熟練操作excel,word等辦公軟件。
技能專長：從xx年至目前一直從事電子部品組立，手機整機組裝,mp3/mp4,機芯組裝(轉向燈控制器等)，power和電腦主板pcba產品smt到dip的生產和焊接及家用取暖器等電器成品組裝現場生產管理，主要客戶有phlips,日立,三洋，富士,松下.澳柯瑪，等;家用電器和快速消費產品的生產現場的生產流程及問題控制有較豐富經驗，接受過iso9000/iso14000/ts16949，qc七手法，ie手法,6s，pdca管理循環(huán)，jit,rosh無鉛制程等方面知識的培訓,對制程改善及生產效率提升有一定實戰(zhàn)經驗。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：..制造課長/生產主管/總裝主任。
其他要求：包食宿.各項保險齊全。
自我評價：
本人對制造車間的現場管理有較為豐富的經驗,能及時依照公司和客戶的需求對生產作出靈活的調整和安排,對車間的安全隱患及現場5s能夠及早的預防和持續(xù)的執(zhí)行改善對策,對客戶訂單的整個生產制程能夠依公司實際狀況作出有效評估,分析,控制,以及能良好的與各部門共同溝通協調,配合公司.
生產主管簡歷不會寫篇十
求職者熱衷剛發(fā)布的崗位，認為成功率較高，結果恰恰相反，由于招聘信息比較新，因此吸引更多的求職者選擇此類崗位，無形之中提高崗位的競爭壓力，應聘人數過多，必然影響篩選的時間，導致求職期限過長，因此選擇發(fā)布時限較長的招聘信息不僅能夠提高成功面試的概率，同時避免企業(yè)設計的`高薪陷阱，保障求職順利完成。
眾多求職者，基本利用下載簡歷模板寫簡歷并通過電子郵箱投遞個人簡歷的方式進行。企業(yè)收到數量龐大的郵件，通過將系統(tǒng)時間設置較早，能夠在進行刷新郵箱過程中，將個人簡歷位置靠前，有效提高人事部門對于郵件的關注度。
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個人信息。
目前所在：三水區(qū)年齡：28歲。
戶口所在：三水區(qū)國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：177cm。
誠信徽章：未申請體重：68kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：建筑工程：土建，房地產：土建。
工作年限：6職稱：初級。
求職類型：全職可到職日期：兩個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：佛山,廣州,。
工作經歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：生產技術科主管。
離職原因：
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：監(jiān)理員。
工作描述：負責對工程質量以及施工過程安全的監(jiān)督，施工方案、資料的審批。自主負責過恒港實業(yè)有限公司1～5號廠房工程，好域機電設備有限公司廠區(qū)工程，韓國世一研磨1～3號車間、綜合樓、員工宿舍工程，西班牙摩帝卡有限公司廠房工程等工程?？沼鄷r間兼職做工程質量、安全資料。
離職原因：有新工作。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網絡設備。
擔任職位：線路設計。
工作描述：主要從事用acad繪制施工圖。及后從事線路勘察、定制方案、acad繪制施工圖及工程編制概預算全套工作。
離職原因：有新工作。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：原材料和加工。
擔任職位：試驗員。
工作描述：主要從事對所有進廠材料的檢驗以及對出廠混凝土的坍落度監(jiān)測及留樣工作;輔助試驗室主任做工地的資料以及到現場調度攪拌車，到現場觀察已搗制混凝土出現的缺陷及協助施工單位處理。
離職原因：有新工作。
教育背景。
畢業(yè)院校：華南理工大學。
專業(yè)一：土木工程專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
每從事一份新工作均能很快上手，上級下達工作任務均能勝任;。
善于動腦筋思考問題、與人溝通，待人真誠，敢于面對并解決困難;。
擅長使用autocad制圖，熟悉使用office軟件辦公;。
喜歡足球、籃球等體育運動、學習電腦軟件。
個人自我評價。
在大學讀書3年里面，我學習認真，成績良好，積極參加院內各種活動，曾組織及參與級籃球、足球比賽。參加并通過了施工員、安全員、質量員、放線測量員以及autocad的資格考試。
投身工作以后，一直以“動腦思考，不恥下問”的原則律己，用最短的時間去適應、學習每樣工作。堅持自我增值，已經完成華南理工大學土木工程本科課程，自學廣聯達清單計價、魯班土建圖形算量、魯班鋼筋圖形算量等軟件。
曾在設計單位、監(jiān)理單位、施工單位、供貨單位工作，令我可以以不同角色與各單位打交道，使我學習到很多處事方法。
業(yè)余時間亦注重鍛煉身體及結交志趣相投的益友。
生產主管簡歷不會寫篇十一
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
170cm55kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職。
應聘職位：
生產經理/車間主任：食品研發(fā)工程師、工業(yè)/工廠類：生產主管、輕工類：
工作年限：
4
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
5000--8000。
希望工作地區(qū)：
廣州東莞佛山。
個人工作經歷：
公司名稱：
廣州家亮化工有限公司起止年月：-10～-04。
公司性質：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
工作描述：
負責生產部日常運作。
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
中外合資所屬行業(yè)：糧油，食品。
擔任職務：
工作描述：
負責生產部的日常運作。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
仲愷農業(yè)技術學院。
最高學歷：
本科獲得學位:工學學士。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
食品科學與工程。
所學專業(yè)二：
企業(yè)管理。
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
仲愷農業(yè)技術學院。
食品科學與工。
學位證與畢業(yè)證。
仲愷農業(yè)技術學院。
食品分析與檢驗。
食品中級分析工。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
對食品廠生產、人事、儲運的都有一定的'管理能力。
詳細個人自傳。
本人自本科畢業(yè)后就在利亞華南便利店有限公司（ok便利店）食品加工廠工作，開始擔任管理培訓生一職，隨著公司的發(fā)展，后來工廠發(fā)展越來越大，需要搬遷，本人參加了新廠從籌建到投產的過程，由于工作出色，升任生產副主管，協助生產部主管進行日常工作。后來在一月份公司進行haccp認證，在此次認證過程中由于起到了重要的作用，于四月份月份升任生產部主管，在五月份主要負責生產流程和工藝方面的調整以適合qs要求。在1月份任高級生產主管，負責主持生產部的日常工作和協助廠長進行工廠的日常管理。在209月份主持了工廠的薪酬改革,由原來的計時工資結算方式轉變成計件工資結算方式,為公司提升了效率,節(jié)省了大量的生產成本和人力成本。
月到4月期間在廣州家亮化工有限公司擔任生產主管，為工廠的生產車間制定了比較規(guī)范的生產流程以及進行了有效的5s管理。
個人聯系方式。
通訊地址：
(郵編:510225)。
聯系電話：
135xxxxxxxxx。
家庭電話：
手機：
135xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
生產主管簡歷不會寫篇十二
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：/國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：江西。
身材：170cm60kg。
婚姻狀況：已婚。
年齡：30歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：10職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經歷：
公司名稱：起止年月：-09～20xx-09廣州匯僑電子有限公司。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信/網絡設備。
工作描述：現場管理，品質問題分析及改善，制程評估及改善，品質保障體系.物料品質判定、7s、安全。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：江西東華科技專修學院。
所學專業(yè)一：計算機應用所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
起始年月終止年月學校（機構）專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0320xx-10科健顧問有限公司品管圈(qcc)。
20xx-0320xx-10公司內部培訓iso體系認證。
20xx-0320xx-10公司內部培訓績效考評。
20xx-0320xx-10公司內部培訓人力資源。
20xx-0320xx-04公司內部培訓7s。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
技能專長：熟悉現場管理，品質保障體系，了解機械原理，制程能力分析，具有電子元器件的性能、工藝制造.品質管控等知識。熟練辦公軟件的應用.熟悉7s及安全生產。
it技能專長：
技能：access。
使用時間：十年。
掌握程度：良好。
詳細個人自傳。
工作熱誠負責.能夠吃苦耐勞.誠信務實.執(zhí)行力強.能夠較快的接受新事物.有團隊精神.具有創(chuàng)新能力.良好的溝通能力.
個人聯系方式。
通訊地址：
聯系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
生產主管簡歷不會寫篇十三
個人資料:。
姓名:李＊＊。
性別:男。
出生年月:1980.2籍貫:湖南。
學歷:本科專業(yè)：電子信息工程。
e-mail:＊＊＊＊＊＊@。
手機:138＊＊＊＊＊＊。
工作經歷:。
1./08----至今上海＊＊＊＊設計有限公司資深中國區(qū)qa。
主要職責:負責中國區(qū)供應商管理和客戶服務。
i.供應商管理:。
(1).外包廠商制程和質量體系稽核,制訂評估計劃并對測試工廠進行現場稽核;。
(2).與公司產品部門，供應商進行三方溝通和主導會議處理質量問題;。
(3).收集和整理廠商的品質數據，督促廠商進行品質的持續(xù)改善;。
(4).配合總部其他部門人員對外包廠商具體項目進行質量審查和評估；
ii．客戶服務:。
(1).客戶抱怨處理，rma品處理，客戶現場分析并反饋供應商進行品質改善活動;。
(2).收集和整理客戶資料，定期在全球質量會議上進行相關討論；
(3).制定中國區(qū)質量活動的計劃，并且按計劃拜訪客戶進行質量溝通以增進客戶滿意；
(4).與技術支持，市場等部門分享相應的質量信息并對其他部門進行質量相關培訓；
2./07----2005/05＊＊＊＊電子有限公司品管工程師、副課長。
公司簡介：公司為生產各式開關電源供應器等電子產品的`臺資企業(yè)，規(guī)模為8000余人。
主要職責：
i．制程品質管理:。
(1).應用各種qc手法分析制程不良原因并主導各部門切入對策;。
(2).運用統(tǒng)計控制方法如控制圖，cpk等進行日常制程監(jiān)控，處理生產品質事件;。
(3).基于制程數據制定相應的計劃并帶領團隊進行相應的改善活動;。
(4).對檢驗員和作業(yè)員進行品質知識和意識方面的教育培訓;。
ii.客戶服務。
(2).應對各種客戶稽核:召開會議,分配任務,提供資料,現場參觀和事后追蹤;。
稽核包括：新機種設計與試作確認,工廠制程檢查,iso系統(tǒng)稽核,rohs環(huán)境稽核等.
(3).進行客戶滿意度調查并根據客戶回饋情況組織個部門進行品質改善活動;。
(4).負責團隊工程師和檢驗員的日常工作安排和績效考核，協調與其他部門間的沖突;。
生產主管簡歷不會寫篇十四
性別：男。
民族：漢族。
出生年月：1970年6月7日。
證件號碼：
婚姻狀況：已婚。
身高：182cm。
體重：70kg。
戶籍：江西撫州。
現所在地：江蘇蘇州。
畢業(yè)學校：七二一礦。
學歷：高中。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：1987年。
工作年限：十年以上。
職稱：初級職稱。
求職意向。
職位性質：全職。
職位類別：生產/營運-工廠經理/廠長。
生產/營運-生產經理/車間主任。
職位名稱：生產科長;生產經理;工模師。
工作地區(qū)：江西撫州;。
待遇要求：3500元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：一個月內。
技能專長。
語言能力：英語;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間所在學校學歷。
培訓經歷：
時間培訓機構證書。
9月-209月深圳縱橫家。
工作經歷。
所在公司：廣東省東莞市永壽五金制品有限公司。
時間范圍：年3月-10月。
公司性質：外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：生產、制造、加工。
工作描述：生產安排，產線人員調配。
離職原因：個人發(fā)展需求。
其他信息。
自我評價：1本人性格開朗，老實正直，謙和自信，樂于進取、樂于奉獻，勤奮好學，積極上進，有較強的社會適應能力。
2有敏銳的洞察力和數據分析能力;。
極強的責任心與良好職業(yè)道德;。
積極主動、獨立工作能力強，并有良好的交際技能;。
3本人對冷沖壓精密模具制作調試維修有4年半工作經驗。會用個種測量工具如(三次元。投影儀)能獨立處理模具及產品異常問題。并有一定的組織管理能力。對iso了解。能熟練操作車.銑.磨床加工。
其他要求：
聯系方式。
聯系電話：手機號碼：
電子郵件：qq(oicq)：
個人網站：郵政編碼：
通訊地址：
生產主管簡歷不會寫篇十五
姓名：
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：湖北—武漢。
年齡：31。
現所在地：廣東—東莞。
身高：176cm。
希望地區(qū)：廣東—東莞。
希望崗位：工業(yè)/工廠類—制造課長。
尋求職位：制造經理、項目高級管理。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育經歷。
—09～xx—07湖北省黃岡工業(yè)學院工業(yè)與民用建筑設計大專。
1992—09～1998—07湖北省黃岡洗馬中學文科高中。
培訓經歷。
xx—06～xx—09bsiauditor內審資格。
工作經驗至今8年1月工作經驗，曾在3家公司工作。
***公司名稱（xx—06～xx—01）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：高級主管崗位類別：生產經理/主管。
工作描述：工作職責：
1、負責***三個客戶的smt/be生產線組建。
2、根據每日生產計劃監(jiān)督生產，以確保與計劃保持一致并準時發(fā)貨。
3、編制年度生產計劃、生產作業(yè)計劃，進行生產調度、管理和控制。
4、與其他部門協作在一定數量、質量、時間表和成本管控要求下保證高的生產效率。
5、控制產品質量，提高成品率，降低成本。
6、生產部人員的招聘及篩選，確保招到適合崗位的人員。
7、隨時掌握車間思想動態(tài)，保證車間穩(wěn)定，團結有序。
8、設置并實施產品的進度、生產方法和流程。
9、保持對生產區(qū)域的監(jiān)控，并協助生產經理處理日常生產的相關事宜。
10、監(jiān)管生產領域安全及健康與法規(guī)保持一致，以減少工傷事故的發(fā)生。
主要業(yè)績。
1、成功的領導ztehitronkobo生產線的組建。
2、提高生產效率從每天出貨150pcs到每天最少550pcs。
3、減少品質事故的發(fā)生每周2次錯料到現在半年內沒有出現錯料。
4、zte項目10月份在zte所有oem企業(yè)里排名第一并得到了總部的認可，ceo親自頒發(fā)獎章team的業(yè)績。
5、項目每周的利潤由8月份每周6000多美金，到11月份的每周60000多美金。
6、p3&p4&p5zte項目連續(xù)5個月獲得zte公司代工第一名。
離職原因：尋求發(fā)展。
***公司名稱（xx—04～xx—06）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：smt高級主管崗位類別：制造課長。
工作描述：1、生產計劃及組織：
根據計劃部下達的生產計劃和工作令，準備生產物料，安排人力，合理安排統(tǒng)籌調度。
監(jiān)察生產設備。工具狀況，確保“人。材。物。法”準備充分。
生產進度與計劃有落差時，與相關部門及時溝通聯絡，解決對策，確保交期準時。
2、品質控制：
2.1督導工作程序，嚴格按生產指令作業(yè)。
2.2確保所有產品達到品質目標，控制報廢，降低不合格率。
2.3持續(xù)的培訓員工的品質觀念和意識，訓練其完成工作目標。
2.4對生產異常及時聯絡，并與相關部門檢討，對策，并確認對策的執(zhí)行改善狀況反饋。
3、人事管理：
3.1就聘請。離職。請假。調職。晉升，紀律行動等反面的工作與人事部門協調溝通。聯絡。
3.2維持和諧的員工關系以及對員工工作表現的管理。
3.3培訓和激勵員工，使其在良好的觀念帶動下，著眼未來和適應未來工作的.發(fā)展需要。
4.物料控制管理：
4.1嚴格按先進先出控制生產線使用物料。
4.2對生產線在使用中的物料做好記錄，確保在后續(xù)工作制程中的追溯。
4.3做好物料的管控，減少不良流入生產線，防止物料的遺失，從而保證減少不良，提高生產性。
分析生產線損耗物料的原因。采取對策控制和二次發(fā)生。
5、健康安全及5s：
5.1積極的配合公司醫(yī)務人員對員工開展預防健康衛(wèi)生的宣傳活動。
5.2持續(xù)培訓員工安全作業(yè)的方法，使其明白重要性，同時對員工的生命安全做好各項教育培訓。
5.3全員推行5s，做到人人有5s理念。
離職原因：尋求發(fā)展。
***公司名稱（xx—10～xx—04）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：崗位類別：車間經理/主管。
工作描述：1、生產進度的控制和調整，統(tǒng)籌車間各生產線當日的生產狀況以及出貨達成，并對各產線每日的異常狀況做檢討對策說明，同時做好追蹤。
2、人員的招聘及管理培訓，對科文，組長。拉長進行工作和管理觀念的培訓指導，提升基層管理人員的作業(yè)素質。
3、督導物料人員每日對車間的進出帳目做好明細管控，以便后續(xù)的追溯及物料成本的控制。
4、對車間使用的機器設備，治夾具的保養(yǎng)和正確安全使用督導。
5、協同ie。pe及其他部門一起主導新model的試產與大貨生產，及時的修正和改進工序作業(yè)，提升生產效率。
6、督導基層管理員要求作業(yè)人員必須依照sop作業(yè)，同時對生產品質異常的處理，協助指導基層管理人員執(zhí)行力度的達成。
7、5s小組成員的培訓，檢查和推行。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：熟悉wordexcel，powerpoiot的運用操作。
技能專長：1、具有電子廠生產現場管理統(tǒng)籌能力，有dell，pld，sony等世界品牌電子產品的生產管理經驗。同時精通smt—dip—test—assembly生產流程。
2、能獨立完成生產方面cellline的推行以及有豐富的cellline理念。
3、熟悉效率管控，品質管控，5s培訓執(zhí)行，esd防護以及交期和制程控制。
4、熟悉光驅，聲卡，網卡，攝像頭，u盤，lcd顯示器主板，自動販賣機，遙控器以及pcba等電子產品的生產工藝流程。
5、全面的接受過iso9001：xx。iso14001。ohsas18001。sonygp的相關知識培訓，同時對dell。ibm。sony等公司的審核有豐富的管理經驗。
6、熟悉品質，ie和pe的管理手法，同時能運用fmea對產品進行分析控制預防。
7、能使用spc對現場車間進行各項工作的預防和調整控制，熟悉wordexcel，powerpoiot的運用操作。
一份簡歷的容量是有限，很難將自己所有的思想都囊括進去，只希望上述能作為參考性資料提供給貴司，同樣，我也知道自己的所學很有限，一切的榮耀只能代表過去，但我相信，只要自己始終保持一顆不斷進取，兢兢業(yè)業(yè)。認認真真的心，就能在未來的工作中發(fā)出光和熱。相信我！
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：口語一般。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：備注：一份簡歷的容量是有限，很難將自己所有的思想都囊括進去，只希望上述能作為參考性資料提供給貴司，同樣，我也知道自己的所學很有限，一切的榮耀只能代表過去，但我相信，只要自己始終保持一顆不斷進取，兢兢業(yè)業(yè)。認認真真的心，就能在未來的工作中發(fā)出光和熱。相信我！
其他要求：要求公司提供住宿！
自身情況。
本人對制造車間的現場管理有較為豐富的經驗，能及時依照公司和客戶的需求對生產作出靈活的調整和安排，對車間的安全隱患及現場5s能夠及早的預防和持續(xù)的執(zhí)行改善對策，對客戶訂單的整個生產制程能夠依公司實際狀況作出有效評估，分析，控制，以及能良好的與各部門共同溝通協調，配合公司。
生產主管簡歷不會寫篇十六
居住地：湖南。
電話：188********（手機）。
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xxx電子有限公司。
行業(yè)：電子。
職位：主管。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：日語。
學校：廣東省外語外貿學校。
自我評價。
本人性格開朗、熱心助人、誠懇好學、有實干精神;對工作認真細致、有責任心并具有良好的團隊合作精神，良好的語言表達能力和溝通能力。個人信念：事在人為，精益求精，職業(yè)道德是做人最起碼的原則。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：電子。
目標地點：湖南。
期望月薪：面議/月。
目標職能：主管。
工作經驗。
20xx/7—至今：xxx電子有限公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：電子。
1.主要從事生產進度的跟蹤以及材料的掌控等。
2.主要從事會議的口譯、資料的筆譯以及來中國出差的日本人的翻譯等。
3.訂單的管理;納期的跟蹤;品質問題的處理;定期拜訪客戶。
4.了解其生產情報;報價單的制作等。
20xx/7—20xx/7：xxx公司[1年]。
所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
技術部日語翻譯。
1.翻譯各類資料，參加多次會議（如試作&量產機種的初次生產說明會及每日生產跟進會議。
2.生產評審會議，tcm活動推進會議，f-cost會議等）。
3.推動技術文件系統(tǒng)的運作并處理相關問題，文件遵守度與整合度的調查及跟進。
4.處理各項日常工作。
教育經歷。
20xx/9—20xx/6廣東省外語外貿學校日語本科。
證書。
20xx/6大學英語六級。
20xx/6大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
生產主管簡歷不會寫篇十七
戶籍：湖北-宜昌年齡：28。
現所在地：廣東-東莞身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-深圳、廣東。
希望崗位：經營/管理類-企業(yè)發(fā)展規(guī)劃經理/主管/助理。
其他類-生物技術。
尋求職位：生產經理、總經理、品控經理。
教育經歷。
20xx-09～20xx-06三峽大學生物工程本科。
培訓經歷。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：生產主管崗位類別：車間經理/主管。
工作描述：1、生產指標達成。
2、現場管理及異常跟進。
3、員工培訓。
4、流程優(yōu)化及實驗。
xx公司（xx-07～xx-05）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：快速消費品。
擔任職位：崗位類別：生產經理/主管。
工作描述：1、基礎管理：負責公司內部各生產部的日常管理，定期召開有關會議，發(fā)現問題、分析原因，采取有效措施，確保內部及其他相關部門的有效溝通和正常運轉。
2、安全管理：負責改善生產部門環(huán)境保護和勞動保護條件，定期對員工進行安全教育，提高員工安全生產意識，確保廠區(qū)無安全事故發(fā)生。
3、質量管理：配合質檢部進行產品生產過程和產成品的質量檢查，協助質檢部建立質量管理和考核體系，并實施考核，不斷提高產品質量。
4、成本控制：負責貫徹公司的成本控制目標，在確保產品質量的前提下提出改善方案并實施，不斷降低生產成本。
5、技術管理:負責公司技術團隊的建設，做好公司技術改進的短、中、長期計劃，督促產品開發(fā)，并確保計劃實施。
6、流程的梳理、制定和優(yōu)化：根據公司的基本結構擬定本部組織結構、工作和工藝流程、組織梳理、制定和優(yōu)化本部門的相關制度。
7、人員管理:負責做好生產部的人力資源管理工作，包括：1）人員的管理2）人員調配3）人力需求計劃的提出4）人才梯隊的建設5）績效管理：年度目標進行分解至生產各部相關班組；對直接下級進行績效考核，審批本部職員的績效考核，達成本部年度績效指標；通過績效管理持續(xù)提高本部門的績效水平。
8、上級安排的其他工作。
通過團隊努力,達成公司各項年度指標,通過qs、haccp、ciq、aib、iso22000、mcd'ssqms等多項審核認證，建立全球頂尖烘焙樣板工廠。
離職原因：辭職。
公司性質：股份制企業(yè)行業(yè)類別：生物工程、制藥。
擔任職位：崗位類別：組長/拉長。
工作描述：負責生產核心工段規(guī)劃、管理及現場管理。工藝質量控制和改進。
1.將生產線月生產能力由14t提高到15.5t，主要產品在質量穩(wěn)定下，產量提高25個百分點。
2.實現多項工藝和設備改進，對關鍵控制項目優(yōu)化設計，制定和推行標準化規(guī)范操作。確保了工藝執(zhí)行安全和效率。
3.制定新進員工培養(yǎng)計劃和長期培養(yǎng)進修計劃，作為制度確定下來。
4.促進團隊文化建設，有效加強推斷凝聚力。
5.提出多項企業(yè)短、中、長期發(fā)展規(guī)劃方案和執(zhí)行建議。并獲得肯定和采納。
離職原因：合同到期，在更具競爭的環(huán)境提升自己。規(guī)劃創(chuàng)業(yè)，實現共贏。
技能專長。
專業(yè)職稱：助理工程師。
計算機水平：高級。
計算機詳細技能：能夠熟練運用ms-office辦公操作系統(tǒng)和網絡硬件維護。
技能專長：企管5年經驗，助理工程師。具備良好的溝通協調能力，具備團隊精神，和出色的針對突發(fā)事件處理能力。能夠勝任組建和管理生產性團隊，有豐富的現場管理經驗。對團隊建設企業(yè)文化愿景，員工成長與企業(yè)長期規(guī)劃有獨到見解。熟悉5s、spc、cpk、tqm，對數據敏感。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：英語專業(yè)cet-4。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：有強烈的創(chuàng)新欲望，敢于面對挑戰(zhàn)，不斷的超越自己，實現人生價值，有自信把工作做得圓滿出色。偏向于創(chuàng)業(yè)型團隊。共同創(chuàng)業(yè)。.能夠勝任、做好管理、策劃及培訓工作。
其他要求：企業(yè)有明確的經營理念和目標，注重企業(yè)社會責任的發(fā)揮。能夠通過完善的文化導向實現企業(yè)和員工的雙贏。
有良好的培養(yǎng)機制和較多的深造機會。有發(fā)展前景。
自身情況。
自我評價：1.易于接受和學習新事物，思維靈敏、善于分析推理、判斷，做創(chuàng)新性思考，能夠勝任、做好管理策劃工作。
2.勇于主動承擔責任，能夠承受較強的工作壓力。
4.有較強的文字表達能力和出色的公文起草和處理能力，能夠熟練地使用office辦公軟件。
5.有較強的適應能力和組織協調能力，針對突發(fā)問題，有較強的處理能力，能夠靈活處理問題，做好組織協調工作，能夠積極主動適應環(huán)境，快速地融入到團隊之中，具備良好的團隊合作品質。
6.具有良好的待人接物能力，反應靈敏，做事干練，工作認真細致，能夠做好服務工作。
7.自控能力強，能夠積極與他人交流溝通，是一個良好的傾聽者，注意接受和吸取他人的意見。
生產主管簡歷不會寫篇十八
婚姻狀況：未婚籍貫：湖南道縣。
政治面貌：共青團員目前所在地：義烏。
?求職意向。
期望職位：車間主管生產管理車間管理車間主任生產主管。
職位類型：全職工作地點：義烏市。
工資待遇：面議住房要求：包吃住。
?工作經驗。
工作經驗：6年。
工作經歷：
負責安排生產流程，生產計劃、排單，現場管理，各部門銜接和配合工作，跟進生產進度，技術指導，監(jiān)督好質量們，確保按時交貨！
---義烏航天圣誕禮品有限公司。
負責安排生產流程，現場管理，各部門銜接和配合工作，跟進生產進度，技術指導，監(jiān)督好質量，確保按時交貨，員工數據統(tǒng)計，平常也會協助機修做一些機器維修工作！
教育背景。
最高學歷：中專畢業(yè)院校：永州職中。
所學專業(yè)：計算機畢業(yè)時間：-1。
第一外語：水平：普通。
計算機能力：熟練其它能力：會開車，會炒菜，懂電腦。
所獲證書：熟練。
教育培訓經歷：
--2001永州高等職業(yè)學校服裝裁剪高中。
生產主管簡歷不會寫篇一
行政/后勤-行政專員/助理。
職位名稱：
人事專員;生管;行政員。
工作地區(qū)：
江西贛州;江西其他;。
待遇要求：
1400元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
三天內。
技能專長。
語言能力：
普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
贛州技師學院。
中專。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
福州匯和科技有限公司。
時間范圍：
4月-2011月。
公司性質：
合資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
電子、微電子技術。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
回校。
所在公司：
東莞市昱雄塑膠五金制品廠。
時間范圍：
公司性質：
合資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
人力資源-人事專員。
工作描述：
離職原因：
發(fā)展。
其他信息。
自我評價：
懷著自信的我向你推薦我自己，希望有幸能成為貴公司的一員。我愿從小從低做起，虛心盡責，勤奮工作，在實踐中不段，發(fā)揮自己的主動性，創(chuàng)造性，竭力為公司的添一份光彩，我需要去實踐，去鍛煉.去拼搏！在工作中激發(fā)自己的潛能。
發(fā)展方向：
1.擅長工程項目擅的計劃，預算與評估.資源統(tǒng)籌.質量控制及實施管理。
2.熟悉運用word.excel.等office系列辦公軟件。
3.認真負責，為人誠懇，勇于面對工作，生活上的各種挑戰(zhàn)，能客觀理性分析處理事。
綜合以上幾點，本人懷著自信的心希望在生管/行政員/人事專員等職位上發(fā)展。謝謝！
其他要求：
聯系方式。
聯系電話：
手機號碼：
電子郵件：
qq(oicq)：
個人網站：
郵政編碼：
通訊地址：
生產主管簡歷不會寫篇二
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：四川—綿陽。
年齡：29。
現所在地：廣東—東莞。
身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東—東莞、四川—成都、廣東—廣州。
希望崗位：經營/管理類—項目經理/主管。
尋求職位：項目經理、項目主管。
待遇要求：12000元/月可面議。
最快到崗：隨時到崗。
20xx—03～20xx—02西南交通大學電子信息工程本科。
20xx—09～20xx—07重慶信息工程專修學院電子信息工程本科。
20xx—11～20xx—01工商系技能培訓工商管理和市場營銷技能認證。
工作經驗至今6年8月工作經驗，曾在3家公司工作。
xxx公司（20xx—06～20xx—10）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：項目經理崗位類別：部門主管。
2）安排樣版的試做：完成產品規(guī)格定義，分配開發(fā)部門完成產品開發(fā)設計，制定開發(fā)時間表。
3）送樣：先確認樣品，再送樣給客戶確認。
4）跟進和協調項目進度：參加項目進度會議，向項目總監(jiān)報告項目狀況。參加總進度會議，向各部門匯報項目狀況。
5）試產指導：試產前同工程部，生產部開會檢討產品，評估產品生產工藝和制程重點。
6）協助市場部跟進大貨訂單：協同市場部管理客戶定單，確保按時完成出貨。
xxx公司（20xx—02～20xx—04）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：外協生產主管崗位類別：產品開發(fā)經理/主管。
工作描述：1，負責公司外發(fā)產品資料的轉移和交接。
2，解決生產過程中的工藝問題，保證品質，減少不良率，降低生產成本。
3，評估外協廠生產能力，準時完成生產，保證貨期。
4，檢查生產品質控制文件，確保產品按質生產，做到品質受控。
5，安排提供生產物料，維護測試和煲機設備，保證順利支持外協生產，并做好公司財產管控。
xxx公司（20xx—03～20xx—12）。
公司性質：跨國公司（集團）行業(yè)類別：通訊、電信、網絡設備。
擔任職位：新產品導入工程師/主管崗位類別：工程經理/主管。
工作描述：
1、工作團隊建設：完成公司樣品工作組成員選定、組建新的項目團隊、制定和完善工作流程。
2、主導新產品樣品制作：負責公司在美國，日本，米蘭，新加坡等開發(fā)中心開發(fā)的網絡設備新產品導入，如交換機、網卡、轉換器等，并簽定相關新零件承認書。
4、其他：負責部分機種生產的pe工作、熟悉品質管理，項目管理和實施。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：1、能熟悉的運用辦公軟件（如word，excel，ppt）。
技能專長：熟悉電子產品的設計開發(fā)和項目工程管理，有5年的產品開發(fā)，項目工程管理和帶領團隊經驗、，并對企業(yè)管理、質量管理和pmbok有較深刻的理解和認識。
普通話：粵語：
英語水平：口語一般。
英語：良好。
發(fā)展方向：在項目經理職位上繼續(xù)發(fā)展，帶領一個優(yōu)秀團隊！
其他要求：
自我評價：具有很強的協調管理，獨立帶領和建設優(yōu)秀團隊的能力。
生產主管簡歷不會寫篇三
戶口所在：湛江國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：168cm。
誠信徽章：未申請體重：54kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
人才類型：普通求職。
應聘職位：市場/營銷：，銷售主管：，銷售經理：
工作年限：6職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：深圳,,。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：部門經理。
工作描述：廣東**科技有限公司是運營廣東省建設工程造價管理總站和廣東省工程造價協會主辦的“廣東造價通”，“廣東造價通”提供工程造價所需的建材價格信息和項目信息，和為建設及建筑行業(yè)進行材料采購。根據20xx年廣東省建設工程造價信息化建設的規(guī)劃，實行工程造價信息全省資源共享戰(zhàn)略?！皬V東造價通”作為廣東省建設工程造價管理總站指定的唯一建設工程造價信息發(fā)布平臺，為滿足全省用戶的需要。
職位描述：
1、主持銷售部日常工作，具體負責銷售部的管理與統(tǒng)籌;。
2、獨立進行大客戶開發(fā)，維護大客戶關系與合作單位關系;。
3、指導、落實本部門銷售工作，監(jiān)督并考核銷售專員的工作質量;。
4、主導銷售部大客戶的簽約與談判工作;。
5、收集、整理本部門的客戶檔案，分析客戶需求;。
離職原因：個人原因。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯網/通信/電子。
擔任職位：銷售主管。
離職原因：私人原因。
志愿者經歷。
畢業(yè)院校：華中科技大學。
專業(yè)一：計算機科學與應用專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
五年以上的銷售管理及銷售工作經驗，擅長團隊管理。對市場營銷工作有深刻認知;有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力。工作努力，積極進取，責任心強。高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。較強的觀察力和應變能力。出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力。
工作認真負責、積極、樂觀，具有團隊合作精神、創(chuàng)新意識，有服務的心態(tài)，有奉獻精神。
生產主管簡歷不會寫篇四
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：湖南-張家界年齡：28。
現所在地：廣東-東莞身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-廣州、廣東-深圳。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-其他相關職位。
工業(yè)/工廠類-制造課長。
工業(yè)/工廠類-車間經理/主管。
尋求職位：制造課長、生產主管、生產主任。
教育經歷。
-09～-07慈利縣第一中學文科高中。
**公司(-10～-09)。
公司性質：合資企業(yè)行業(yè)類別：其他。
擔任職位：生產主管崗位類別：生產經理/主管。
工作描述：
1.協助生產部經理負責管理加工檢查組裝三個生產無塵車間，員工350人左右。主要生產產品手機按鍵，配件，外殼，手機護套等產品。
2.簽收、分發(fā)相關生產品質工程文件,審批相關文件及報表,編制生產周月計劃。
3.本部門的工作安排、日常事務、及盤點，跟進生產進度，控制產品質量，保證準時出貨。
4.控制部門的物料損耗，部門月用輔料的申購與管控。及對新產品的試產進行跟蹤，對部門所使用的儀器、設備、夾具進行合理安排和管理。
生產主管簡歷不會寫篇五
簡歷編號：
性別：
男
婚姻狀況：
民族：
漢族。
政治面貌：
黨員。
身高：
178cm。
體重：
68kg。
戶籍：
江蘇省泰州市姜堰市。
現所在地：
/jianli。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)學校：
蘇州托普學院。
畢業(yè)時間：
職稱：
采購管理師。
持有證書：
全國報檢員資格證書。
全國助理物流資格證書。
特長概括：
熟練運用word、excel等辦公軟件。
自我評價。
有較好的溝通能力，具備良好的管理和執(zhí)行能力，能承受較大的工作壓力，很快地適應工作，配合公司的工作需求，相信通過自己的`努力一定能為貴公司創(chuàng)造效益。
求職意向。
工作崗位：
生產主管/督導/領班外貿/貿易專員/助理單證員采購員物流專員/助理。
職位性質：
全職。
行業(yè)類別：
生物/醫(yī)藥制造業(yè)電力/電氣/能源電子技術商業(yè)貿易/物流倉儲/經紀代理交通/運輸業(yè)。
3000～4000元。
工作地區(qū)：
泰州市姜堰市泰州市海陵區(qū)。
到崗時間：
隨時。
其他要求：
希望能夠提供更好的職業(yè)前景和更優(yōu)良的培訓機會。
教育。
學歷。
學校名稱。
專業(yè)。
時間范圍。
專業(yè)描述。
大專。
蘇州托普學院。
工商管理。
培訓。
6月-208月培訓課程：商檢法國際物流企業(yè)物流管理等。
培訓機構：
蘇州盛雷教育集團。
培訓地點：
蘇州大學東校區(qū)。
獲得證書：
全國報檢員資格證書全國助理物流資格證書。
培訓描述：
語言能力。
外語語種。
掌握程度。
英語。
良好。
工作經驗。
209月-10月：達富電腦（蘇州）有限公司。
擔任職務：
采購管理師。
工作描述：
相關證書。
聯系方式。
生產主管簡歷不會寫篇六
戶籍：廣東汕尾身高：172cm。
希望地區(qū)：廣州、深圳。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-制造課長。
尋求職位：生產科文、生產課長、生產主管。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育經歷。
xx-09～xx-07四川省成都廣播電視大學機電一體化大專。
工作經驗至今6年10月工作經驗，曾在3家公司工作。
xxx公司名稱（xx-07～xx-08）。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
工作描述：1.制訂車間生產計劃，并作出具體安排和落實，保證公司按時交貨；
6.領導組長開展工作，并評估他們的工作績效；
8.處理車間內的各種人事工作，主持召開車間每周組長例會；
9.參加制造部主持的生產評估會和物料計劃部門主持的生產計劃會；
11.完成上級安排的其它工作。
離職原因：回家探親。
xxx公司名稱（xx-02～xx-07）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：生產組長.副課長崗位類別：制造課長。
工作描述：
1.根據公司發(fā)展方向完成生產指標，部門的籌劃.人員的預算。
2.負責部門生產計劃安排及效率的提升，以及生產各類報表審核和生產品質的管控。
3.負責部門人事的調整和人員培訓，以及人員管理。
4.負責部門生產計劃的跟蹤和達成，以及新產品的投產和實施。
5.負責監(jiān)督部門機器設備的維護和保養(yǎng)，確保安全文明生產和7s現場管理，同時對公司企業(yè)文化的全面運作及實施。
6.負責部門節(jié)約制造費用，提高效率.減少耗損降低成本。
7.負責部門與部門之間的溝通協調，處理生產中各類異常和矛盾。
8.制定并完成部門員工的，績效考核，以此提高工作積極性。
離職原因：另尋發(fā)展。
xxx公司名稱（xx-09～xx-11）。
公司性質：民營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：生產儲干.生產組長崗位類別：組長/拉長。
工作描述：1.全面負責本組所轄責任區(qū)域的生產計劃跟蹤和安排。
2.提高生產效率，降低制程不良，控制成本。
3.負責生產品質異常情況的反饋處理及措施的執(zhí)行，并作確認。
4.負責生產車間紀律及環(huán)境的改善。
5.生產物料的管控，及跟催確保生產進度。
6.現場.人.機.料.法.環(huán).的管理。
7.生產線員工品質意識的培訓。
14000.6s的推行及改善。
離職原因：回家發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：生產組長.生產科文.生產主管。
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
技能專長：1.精通電子產品生產流程如(smt-dip-tu-test-ass'y-packing)。
2.能按時按質按量完成任務，并做好承上啟下紐帶橋梁。
3.能夠獨立管理300~500的emsassy車間，pcb`a后焊車間，萬級無塵車間，同時能夠將4m1e.5w2h運用在實際生產中。
4.熟悉。
生產模式和pdca循環(huán)管理。
5.熟悉電子廠流水作業(yè)sfc系統(tǒng)運用。
手法及生產六指標（pqcdsm)。
7.對電子產品檢驗標準，.豐田管理模式（看板管理）等知識經有培訓了解。
8.根據生產狀況，掌握生產線平衡率.嫁動率.停線率。目標值設定與達成及對策。
9.能對新員工和在職員工進行培訓，同時能獨立進行內部品質問題檢討，如（品質周會.品質月會）。
語言能力。
普通話：流利粵語：
英語水平：cet-4。
其他：普通話。
求職意向。
發(fā)展方向：充分利用在制造行業(yè)的管理經驗，組建一個良好的團隊，創(chuàng)造雙贏。
其他要求：買社保。
自身情況。
自我評價：回首生產現場管理工作中走過的幾年，眼中所看到的現場已經由《單純的生產（抓效率.管品質）管控人.機.料.法.環(huán)提升到以人為中心的管理（簡單.高效），在發(fā)生著微妙的轉變，因而專業(yè)的管理不會局限于生產什么產品，管轄的范圍或是人員的多少等，（現場只有“人”所需抓的幾個點）反復的溝通.統(tǒng)籌.規(guī)劃.安排.檢驗.協調.和再次的確認或是改善的動作或方法做好了，現場自然就能管理好，效率也就出來了。
本人勤奮好學，性格開朗，為人隨和。善于傾聽別人的意見，愛好挑戰(zhàn)性的工作。具有較強的計劃.監(jiān)督.控制.組織的能力和環(huán)境的適應能力，同時有較強的抗壓能力。經過幾年的工作實勤培養(yǎng).追求完美.創(chuàng)新求變，一心謀發(fā)展，以廠為家，真誠期望加入貴公司，合作雙贏。
生產主管簡歷不會寫篇七
年齡：28。
戶口所在：湖南。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：173cm。
誠信徽章：未申請。
體重：65kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：項目經理/主管：，生產主管/督導/領班/組長：，銷售人員：
工作年限：6職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,花都區(qū),佛山。
工作經歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
工作描述：編制月度生產計劃，執(zhí)行實施計劃方案。
編制周生產計劃表，審核物料訂購，組織資源，確保生產任務保質、保量、準時完成。
負責pmc系統(tǒng)的維護，主計劃系統(tǒng)的運行;。
根據生產計劃，跟催生產進度，確保訂單準時交貨，產銷任務達成。
優(yōu)化供應鏈流流程，控制生產庫存在合理范圍內。
有項目管理經驗，熟悉精益生產理念，用價值流對生產現場進行分析改善。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網絡設備。
擔任職位：生產班長，品質組長。
工作描述：車間生產、人員的安排，物料分類管理。
生產異常的處理、協調。
生產現場5s維護。品質控制。
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南工業(yè)職業(yè)技術學院。
專業(yè)一：計算機應用與維護專業(yè)二：應用電子維修。
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
二年車間現場生產、品質管理經驗。
四年pmc實際工作經驗。
熟練辦公軟件、機械制圖，erp系統(tǒng)使用。
對機加工工藝流程，組裝工藝流程有一定的了解。
自我評價。
誠實、正直、果斷。
活沷開朗，工作積極主動。有較強的判斷力，做事果斷。
富有團隊精神，有較強的語言表達能力。
訂單履行流程，生產計劃，物料控制計劃，生產產銷任務爭解有較豐富的經驗。
善于總結學習，在工作中提升自已。
生產主管簡歷不會寫篇八
年齡：26。
戶口所在：江門。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：168cm。
誠信徽章：未申請。
體重：65kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向人才類型：普通求職。
應聘職位：預結算員：，工程造價師/預結算經理：
工作年限：5。
職稱：初級。
求職類型：全職。
可到職日期：兩個星期
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣東省,,。
公司性質：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：業(yè)務主管。
工作描述：主要完成工程：超一億以上工程:。
廣州萬達廣場工程過程控制。
廣州增城汽車產業(yè)基地首期基礎道路設施，造價15億。
高明海天調味公司一、二期預算編制、結算審核。
廣州珠江新城地下空間整體工程過程控制,總概算37億.
吉山教學區(qū)宿舍、教學樓、實訓樓、廠房等工程的標底編制。
廣州粵劇院概算編制。
廣州汽車工業(yè)大廈(京穗中心)群樓工程標底的編制。
廣州軍區(qū)76161部隊工程主體工程標底編制.
廣州珠江新城市政交通項目地下空間土建工程的標底編制。
一億以下工程。
南沙開發(fā)區(qū)濱?；▓@一、二、三期標底編制;結算審核。
招商地產飛鵝嶺別墅區(qū)園林景觀、室內精裝修工程.
國家審計局駐廣州特派員辦公樓裝修工程。
廣州從化望谷溫泉度假村結算、決算編制。
廣州中醫(yī)藥學院健之美美容院裝修工程結算審核。
廣州麓湖鹿鳴酒家裝修、綠化工程的審計，現場代表。
財局工程：
主要負責廣州市財局、荔灣財局工程審核。
離職原因：
志愿者經歷教育背景。
畢業(yè)院校：廣州大學。
最高學歷：大專。
獲得學位:。
專業(yè)一：工程造價管理。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力外語：英語一般。
粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長計算機水平良好，熟悉辦公軟件office的操作，預算電算化的廣聯達的計價、算量軟件，清華斯維爾、易達、殷雷等計價軟件。懂得工程制圖cad和天正工程制圖的基本操作。自我評價對新技術有極高的熱情，樂于接受新的挑戰(zhàn)，并對未來技術發(fā)展趨勢有敏感的洞察力;富有創(chuàng)造性思維，且獨立完成工作能力強;性格開朗，善于與人交往，團隊工作能力強;精力充沛，有極高的工作熱情和強烈的責任心。
生產主管簡歷不會寫篇九
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖北-黃石年齡：30。
現所在地：廣東-東莞身高：180cm。
希望地區(qū)：廣東、廣東、廣東-東莞。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-制造課長。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：半個月之內。
教育經歷。
-10～xx-06湖北高等職業(yè)學院金融管理大專。
工作經歷。
***公司名稱(xx-10～至今)。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其他。
擔任職位：生產主管崗位類別：電子工程師/技術員。
工作描述：1.車間產線的設計和基礎設施區(qū)域的建立.
2.系統(tǒng)的建立和iso管理手冊的作成.
3.車間人員招聘和人員后期的年度培訓.培養(yǎng).
4.設備調試及工治具制作和作業(yè)指導書作成.
5.車間各項指標制定及人員考核系統(tǒng)的建立.
6.產品研發(fā)過程中，試產問題點提出正確方案.
7.生產車間使用資料的編制和安全庫存提出落實.
8.驗廠資料問題點的作成以及最終通過.
9.生產輔料和輔料的全過程管控.以及在庫盤點.
10.生產計劃作成和生產、安排進度跟進.
***公司名稱(xx-06～xx-09)。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：制造主任崗位類別：
工作描述：“1.生產計劃的確定與進度的跟蹤和控制.
2.組織落實會議決議事項和跟進事項結果，保證定時定量達成。
3.提出生產流程優(yōu)化及工藝改善方案，謀求現場管理、工藝、流程持續(xù)改進.
4.車組長工作指導與培訓，督導車間工作進展.
5.生產線作業(yè)人員崗位技能培訓，多技能工培養(yǎng)。
6.負責值班(包括夜班值班)期間生產部現場的.巡檢及異常處理.
7.依據公司前期業(yè)績制定部門指標達成。
8.安全管理，5s的教育和推行。
9.月末在庫調查，數據整理，差異分析及圍繞差異樹立根本對策。
10.流水線到cellline改進之生產性持續(xù)向上(一人完結形)。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：熟練操作excel,word等辦公軟件。
技能專長：從xx年至目前一直從事電子部品組立，手機整機組裝,mp3/mp4,機芯組裝(轉向燈控制器等)，power和電腦主板pcba產品smt到dip的生產和焊接及家用取暖器等電器成品組裝現場生產管理，主要客戶有phlips,日立,三洋，富士,松下.澳柯瑪，等;家用電器和快速消費產品的生產現場的生產流程及問題控制有較豐富經驗，接受過iso9000/iso14000/ts16949，qc七手法，ie手法,6s，pdca管理循環(huán)，jit,rosh無鉛制程等方面知識的培訓,對制程改善及生產效率提升有一定實戰(zhàn)經驗。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：..制造課長/生產主管/總裝主任。
其他要求：包食宿.各項保險齊全。
自我評價：
本人對制造車間的現場管理有較為豐富的經驗,能及時依照公司和客戶的需求對生產作出靈活的調整和安排,對車間的安全隱患及現場5s能夠及早的預防和持續(xù)的執(zhí)行改善對策,對客戶訂單的整個生產制程能夠依公司實際狀況作出有效評估,分析,控制,以及能良好的與各部門共同溝通協調,配合公司.
生產主管簡歷不會寫篇十
求職者熱衷剛發(fā)布的崗位，認為成功率較高，結果恰恰相反，由于招聘信息比較新，因此吸引更多的求職者選擇此類崗位，無形之中提高崗位的競爭壓力，應聘人數過多，必然影響篩選的時間，導致求職期限過長，因此選擇發(fā)布時限較長的招聘信息不僅能夠提高成功面試的概率，同時避免企業(yè)設計的`高薪陷阱，保障求職順利完成。
眾多求職者，基本利用下載簡歷模板寫簡歷并通過電子郵箱投遞個人簡歷的方式進行。企業(yè)收到數量龐大的郵件，通過將系統(tǒng)時間設置較早，能夠在進行刷新郵箱過程中，將個人簡歷位置靠前，有效提高人事部門對于郵件的關注度。
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個人信息。
目前所在：三水區(qū)年齡：28歲。
戶口所在：三水區(qū)國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：177cm。
誠信徽章：未申請體重：68kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：建筑工程：土建，房地產：土建。
工作年限：6職稱：初級。
求職類型：全職可到職日期：兩個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：佛山,廣州,。
工作經歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：生產技術科主管。
離職原因：
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：監(jiān)理員。
工作描述：負責對工程質量以及施工過程安全的監(jiān)督，施工方案、資料的審批。自主負責過恒港實業(yè)有限公司1～5號廠房工程，好域機電設備有限公司廠區(qū)工程，韓國世一研磨1～3號車間、綜合樓、員工宿舍工程，西班牙摩帝卡有限公司廠房工程等工程?？沼鄷r間兼職做工程質量、安全資料。
離職原因：有新工作。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網絡設備。
擔任職位：線路設計。
工作描述：主要從事用acad繪制施工圖。及后從事線路勘察、定制方案、acad繪制施工圖及工程編制概預算全套工作。
離職原因：有新工作。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：原材料和加工。
擔任職位：試驗員。
工作描述：主要從事對所有進廠材料的檢驗以及對出廠混凝土的坍落度監(jiān)測及留樣工作;輔助試驗室主任做工地的資料以及到現場調度攪拌車，到現場觀察已搗制混凝土出現的缺陷及協助施工單位處理。
離職原因：有新工作。
教育背景。
畢業(yè)院校：華南理工大學。
專業(yè)一：土木工程專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
每從事一份新工作均能很快上手，上級下達工作任務均能勝任;。
善于動腦筋思考問題、與人溝通，待人真誠，敢于面對并解決困難;。
擅長使用autocad制圖，熟悉使用office軟件辦公;。
喜歡足球、籃球等體育運動、學習電腦軟件。
個人自我評價。
在大學讀書3年里面，我學習認真，成績良好，積極參加院內各種活動，曾組織及參與級籃球、足球比賽。參加并通過了施工員、安全員、質量員、放線測量員以及autocad的資格考試。
投身工作以后，一直以“動腦思考，不恥下問”的原則律己，用最短的時間去適應、學習每樣工作。堅持自我增值，已經完成華南理工大學土木工程本科課程，自學廣聯達清單計價、魯班土建圖形算量、魯班鋼筋圖形算量等軟件。
曾在設計單位、監(jiān)理單位、施工單位、供貨單位工作，令我可以以不同角色與各單位打交道，使我學習到很多處事方法。
業(yè)余時間亦注重鍛煉身體及結交志趣相投的益友。
生產主管簡歷不會寫篇十一
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
170cm55kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職。
應聘職位：
生產經理/車間主任：食品研發(fā)工程師、工業(yè)/工廠類：生產主管、輕工類：
工作年限：
4
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
5000--8000。
希望工作地區(qū)：
廣州東莞佛山。
個人工作經歷：
公司名稱：
廣州家亮化工有限公司起止年月：-10～-04。
公司性質：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
工作描述：
負責生產部日常運作。
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
中外合資所屬行業(yè)：糧油，食品。
擔任職務：
工作描述：
負責生產部的日常運作。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
仲愷農業(yè)技術學院。
最高學歷：
本科獲得學位:工學學士。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
食品科學與工程。
所學專業(yè)二：
企業(yè)管理。
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
仲愷農業(yè)技術學院。
食品科學與工。
學位證與畢業(yè)證。
仲愷農業(yè)技術學院。
食品分析與檢驗。
食品中級分析工。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
對食品廠生產、人事、儲運的都有一定的'管理能力。
詳細個人自傳。
本人自本科畢業(yè)后就在利亞華南便利店有限公司（ok便利店）食品加工廠工作，開始擔任管理培訓生一職，隨著公司的發(fā)展，后來工廠發(fā)展越來越大，需要搬遷，本人參加了新廠從籌建到投產的過程，由于工作出色，升任生產副主管，協助生產部主管進行日常工作。后來在一月份公司進行haccp認證，在此次認證過程中由于起到了重要的作用，于四月份月份升任生產部主管，在五月份主要負責生產流程和工藝方面的調整以適合qs要求。在1月份任高級生產主管，負責主持生產部的日常工作和協助廠長進行工廠的日常管理。在209月份主持了工廠的薪酬改革,由原來的計時工資結算方式轉變成計件工資結算方式,為公司提升了效率,節(jié)省了大量的生產成本和人力成本。
月到4月期間在廣州家亮化工有限公司擔任生產主管，為工廠的生產車間制定了比較規(guī)范的生產流程以及進行了有效的5s管理。
個人聯系方式。
通訊地址：
(郵編:510225)。
聯系電話：
135xxxxxxxxx。
家庭電話：
手機：
135xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
生產主管簡歷不會寫篇十二
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：/國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：江西。
身材：170cm60kg。
婚姻狀況：已婚。
年齡：30歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：10職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經歷：
公司名稱：起止年月：-09～20xx-09廣州匯僑電子有限公司。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信/網絡設備。
工作描述：現場管理，品質問題分析及改善，制程評估及改善，品質保障體系.物料品質判定、7s、安全。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：江西東華科技專修學院。
所學專業(yè)一：計算機應用所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
起始年月終止年月學校（機構）專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0320xx-10科健顧問有限公司品管圈(qcc)。
20xx-0320xx-10公司內部培訓iso體系認證。
20xx-0320xx-10公司內部培訓績效考評。
20xx-0320xx-10公司內部培訓人力資源。
20xx-0320xx-04公司內部培訓7s。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
技能專長：熟悉現場管理，品質保障體系，了解機械原理，制程能力分析，具有電子元器件的性能、工藝制造.品質管控等知識。熟練辦公軟件的應用.熟悉7s及安全生產。
it技能專長：
技能：access。
使用時間：十年。
掌握程度：良好。
詳細個人自傳。
工作熱誠負責.能夠吃苦耐勞.誠信務實.執(zhí)行力強.能夠較快的接受新事物.有團隊精神.具有創(chuàng)新能力.良好的溝通能力.
個人聯系方式。
通訊地址：
聯系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
生產主管簡歷不會寫篇十三
個人資料:。
姓名:李＊＊。
性別:男。
出生年月:1980.2籍貫:湖南。
學歷:本科專業(yè)：電子信息工程。
e-mail:＊＊＊＊＊＊@。
手機:138＊＊＊＊＊＊。
工作經歷:。
1./08----至今上海＊＊＊＊設計有限公司資深中國區(qū)qa。
主要職責:負責中國區(qū)供應商管理和客戶服務。
i.供應商管理:。
(1).外包廠商制程和質量體系稽核,制訂評估計劃并對測試工廠進行現場稽核;。
(2).與公司產品部門，供應商進行三方溝通和主導會議處理質量問題;。
(3).收集和整理廠商的品質數據，督促廠商進行品質的持續(xù)改善;。
(4).配合總部其他部門人員對外包廠商具體項目進行質量審查和評估；
ii．客戶服務:。
(1).客戶抱怨處理，rma品處理，客戶現場分析并反饋供應商進行品質改善活動;。
(2).收集和整理客戶資料，定期在全球質量會議上進行相關討論；
(3).制定中國區(qū)質量活動的計劃，并且按計劃拜訪客戶進行質量溝通以增進客戶滿意；
(4).與技術支持，市場等部門分享相應的質量信息并對其他部門進行質量相關培訓；
2./07----2005/05＊＊＊＊電子有限公司品管工程師、副課長。
公司簡介：公司為生產各式開關電源供應器等電子產品的`臺資企業(yè)，規(guī)模為8000余人。
主要職責：
i．制程品質管理:。
(1).應用各種qc手法分析制程不良原因并主導各部門切入對策;。
(2).運用統(tǒng)計控制方法如控制圖，cpk等進行日常制程監(jiān)控，處理生產品質事件;。
(3).基于制程數據制定相應的計劃并帶領團隊進行相應的改善活動;。
(4).對檢驗員和作業(yè)員進行品質知識和意識方面的教育培訓;。
ii.客戶服務。
(2).應對各種客戶稽核:召開會議,分配任務,提供資料,現場參觀和事后追蹤;。
稽核包括：新機種設計與試作確認,工廠制程檢查,iso系統(tǒng)稽核,rohs環(huán)境稽核等.
(3).進行客戶滿意度調查并根據客戶回饋情況組織個部門進行品質改善活動;。
(4).負責團隊工程師和檢驗員的日常工作安排和績效考核，協調與其他部門間的沖突;。
生產主管簡歷不會寫篇十四
性別：男。
民族：漢族。
出生年月：1970年6月7日。
證件號碼：
婚姻狀況：已婚。
身高：182cm。
體重：70kg。
戶籍：江西撫州。
現所在地：江蘇蘇州。
畢業(yè)學校：七二一礦。
學歷：高中。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：1987年。
工作年限：十年以上。
職稱：初級職稱。
求職意向。
職位性質：全職。
職位類別：生產/營運-工廠經理/廠長。
生產/營運-生產經理/車間主任。
職位名稱：生產科長;生產經理;工模師。
工作地區(qū)：江西撫州;。
待遇要求：3500元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：一個月內。
技能專長。
語言能力：英語;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間所在學校學歷。
培訓經歷：
時間培訓機構證書。
9月-209月深圳縱橫家。
工作經歷。
所在公司：廣東省東莞市永壽五金制品有限公司。
時間范圍：年3月-10月。
公司性質：外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：生產、制造、加工。
工作描述：生產安排，產線人員調配。
離職原因：個人發(fā)展需求。
其他信息。
自我評價：1本人性格開朗，老實正直，謙和自信，樂于進取、樂于奉獻，勤奮好學，積極上進，有較強的社會適應能力。
2有敏銳的洞察力和數據分析能力;。
極強的責任心與良好職業(yè)道德;。
積極主動、獨立工作能力強，并有良好的交際技能;。
3本人對冷沖壓精密模具制作調試維修有4年半工作經驗。會用個種測量工具如(三次元。投影儀)能獨立處理模具及產品異常問題。并有一定的組織管理能力。對iso了解。能熟練操作車.銑.磨床加工。
其他要求：
聯系方式。
聯系電話：手機號碼：
電子郵件：qq(oicq)：
個人網站：郵政編碼：
通訊地址：
生產主管簡歷不會寫篇十五
姓名：
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：湖北—武漢。
年齡：31。
現所在地：廣東—東莞。
身高：176cm。
希望地區(qū)：廣東—東莞。
希望崗位：工業(yè)/工廠類—制造課長。
尋求職位：制造經理、項目高級管理。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育經歷。
—09～xx—07湖北省黃岡工業(yè)學院工業(yè)與民用建筑設計大專。
1992—09～1998—07湖北省黃岡洗馬中學文科高中。
培訓經歷。
xx—06～xx—09bsiauditor內審資格。
工作經驗至今8年1月工作經驗，曾在3家公司工作。
***公司名稱（xx—06～xx—01）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：高級主管崗位類別：生產經理/主管。
工作描述：工作職責：
1、負責***三個客戶的smt/be生產線組建。
2、根據每日生產計劃監(jiān)督生產，以確保與計劃保持一致并準時發(fā)貨。
3、編制年度生產計劃、生產作業(yè)計劃，進行生產調度、管理和控制。
4、與其他部門協作在一定數量、質量、時間表和成本管控要求下保證高的生產效率。
5、控制產品質量，提高成品率，降低成本。
6、生產部人員的招聘及篩選，確保招到適合崗位的人員。
7、隨時掌握車間思想動態(tài)，保證車間穩(wěn)定，團結有序。
8、設置并實施產品的進度、生產方法和流程。
9、保持對生產區(qū)域的監(jiān)控，并協助生產經理處理日常生產的相關事宜。
10、監(jiān)管生產領域安全及健康與法規(guī)保持一致，以減少工傷事故的發(fā)生。
主要業(yè)績。
1、成功的領導ztehitronkobo生產線的組建。
2、提高生產效率從每天出貨150pcs到每天最少550pcs。
3、減少品質事故的發(fā)生每周2次錯料到現在半年內沒有出現錯料。
4、zte項目10月份在zte所有oem企業(yè)里排名第一并得到了總部的認可，ceo親自頒發(fā)獎章team的業(yè)績。
5、項目每周的利潤由8月份每周6000多美金，到11月份的每周60000多美金。
6、p3&p4&p5zte項目連續(xù)5個月獲得zte公司代工第一名。
離職原因：尋求發(fā)展。
***公司名稱（xx—04～xx—06）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：smt高級主管崗位類別：制造課長。
工作描述：1、生產計劃及組織：
根據計劃部下達的生產計劃和工作令，準備生產物料，安排人力，合理安排統(tǒng)籌調度。
監(jiān)察生產設備。工具狀況，確保“人。材。物。法”準備充分。
生產進度與計劃有落差時，與相關部門及時溝通聯絡，解決對策，確保交期準時。
2、品質控制：
2.1督導工作程序，嚴格按生產指令作業(yè)。
2.2確保所有產品達到品質目標，控制報廢，降低不合格率。
2.3持續(xù)的培訓員工的品質觀念和意識，訓練其完成工作目標。
2.4對生產異常及時聯絡，并與相關部門檢討，對策，并確認對策的執(zhí)行改善狀況反饋。
3、人事管理：
3.1就聘請。離職。請假。調職。晉升，紀律行動等反面的工作與人事部門協調溝通。聯絡。
3.2維持和諧的員工關系以及對員工工作表現的管理。
3.3培訓和激勵員工，使其在良好的觀念帶動下，著眼未來和適應未來工作的.發(fā)展需要。
4.物料控制管理：
4.1嚴格按先進先出控制生產線使用物料。
4.2對生產線在使用中的物料做好記錄，確保在后續(xù)工作制程中的追溯。
4.3做好物料的管控，減少不良流入生產線，防止物料的遺失，從而保證減少不良，提高生產性。
分析生產線損耗物料的原因。采取對策控制和二次發(fā)生。
5、健康安全及5s：
5.1積極的配合公司醫(yī)務人員對員工開展預防健康衛(wèi)生的宣傳活動。
5.2持續(xù)培訓員工安全作業(yè)的方法，使其明白重要性，同時對員工的生命安全做好各項教育培訓。
5.3全員推行5s，做到人人有5s理念。
離職原因：尋求發(fā)展。
***公司名稱（xx—10～xx—04）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：崗位類別：車間經理/主管。
工作描述：1、生產進度的控制和調整，統(tǒng)籌車間各生產線當日的生產狀況以及出貨達成，并對各產線每日的異常狀況做檢討對策說明，同時做好追蹤。
2、人員的招聘及管理培訓，對科文，組長。拉長進行工作和管理觀念的培訓指導，提升基層管理人員的作業(yè)素質。
3、督導物料人員每日對車間的進出帳目做好明細管控，以便后續(xù)的追溯及物料成本的控制。
4、對車間使用的機器設備，治夾具的保養(yǎng)和正確安全使用督導。
5、協同ie。pe及其他部門一起主導新model的試產與大貨生產，及時的修正和改進工序作業(yè)，提升生產效率。
6、督導基層管理員要求作業(yè)人員必須依照sop作業(yè)，同時對生產品質異常的處理，協助指導基層管理人員執(zhí)行力度的達成。
7、5s小組成員的培訓，檢查和推行。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：熟悉wordexcel，powerpoiot的運用操作。
技能專長：1、具有電子廠生產現場管理統(tǒng)籌能力，有dell，pld，sony等世界品牌電子產品的生產管理經驗。同時精通smt—dip—test—assembly生產流程。
2、能獨立完成生產方面cellline的推行以及有豐富的cellline理念。
3、熟悉效率管控，品質管控，5s培訓執(zhí)行，esd防護以及交期和制程控制。
4、熟悉光驅，聲卡，網卡，攝像頭，u盤，lcd顯示器主板，自動販賣機，遙控器以及pcba等電子產品的生產工藝流程。
5、全面的接受過iso9001：xx。iso14001。ohsas18001。sonygp的相關知識培訓，同時對dell。ibm。sony等公司的審核有豐富的管理經驗。
6、熟悉品質，ie和pe的管理手法，同時能運用fmea對產品進行分析控制預防。
7、能使用spc對現場車間進行各項工作的預防和調整控制，熟悉wordexcel，powerpoiot的運用操作。
一份簡歷的容量是有限，很難將自己所有的思想都囊括進去，只希望上述能作為參考性資料提供給貴司，同樣，我也知道自己的所學很有限，一切的榮耀只能代表過去，但我相信，只要自己始終保持一顆不斷進取，兢兢業(yè)業(yè)。認認真真的心，就能在未來的工作中發(fā)出光和熱。相信我！
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：口語一般。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：備注：一份簡歷的容量是有限，很難將自己所有的思想都囊括進去，只希望上述能作為參考性資料提供給貴司，同樣，我也知道自己的所學很有限，一切的榮耀只能代表過去，但我相信，只要自己始終保持一顆不斷進取，兢兢業(yè)業(yè)。認認真真的心，就能在未來的工作中發(fā)出光和熱。相信我！
其他要求：要求公司提供住宿！
自身情況。
本人對制造車間的現場管理有較為豐富的經驗，能及時依照公司和客戶的需求對生產作出靈活的調整和安排，對車間的安全隱患及現場5s能夠及早的預防和持續(xù)的執(zhí)行改善對策，對客戶訂單的整個生產制程能夠依公司實際狀況作出有效評估，分析，控制，以及能良好的與各部門共同溝通協調，配合公司。
生產主管簡歷不會寫篇十六
居住地：湖南。
電話：188********（手機）。
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xxx電子有限公司。
行業(yè)：電子。
職位：主管。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：日語。
學校：廣東省外語外貿學校。
自我評價。
本人性格開朗、熱心助人、誠懇好學、有實干精神;對工作認真細致、有責任心并具有良好的團隊合作精神，良好的語言表達能力和溝通能力。個人信念：事在人為，精益求精，職業(yè)道德是做人最起碼的原則。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：電子。
目標地點：湖南。
期望月薪：面議/月。
目標職能：主管。
工作經驗。
20xx/7—至今：xxx電子有限公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：電子。
1.主要從事生產進度的跟蹤以及材料的掌控等。
2.主要從事會議的口譯、資料的筆譯以及來中國出差的日本人的翻譯等。
3.訂單的管理;納期的跟蹤;品質問題的處理;定期拜訪客戶。
4.了解其生產情報;報價單的制作等。
20xx/7—20xx/7：xxx公司[1年]。
所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
技術部日語翻譯。
1.翻譯各類資料，參加多次會議（如試作&量產機種的初次生產說明會及每日生產跟進會議。
2.生產評審會議，tcm活動推進會議，f-cost會議等）。
3.推動技術文件系統(tǒng)的運作并處理相關問題，文件遵守度與整合度的調查及跟進。
4.處理各項日常工作。
教育經歷。
20xx/9—20xx/6廣東省外語外貿學校日語本科。
證書。
20xx/6大學英語六級。
20xx/6大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
生產主管簡歷不會寫篇十七
戶籍：湖北-宜昌年齡：28。
現所在地：廣東-東莞身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-深圳、廣東。
希望崗位：經營/管理類-企業(yè)發(fā)展規(guī)劃經理/主管/助理。
其他類-生物技術。
尋求職位：生產經理、總經理、品控經理。
教育經歷。
20xx-09～20xx-06三峽大學生物工程本科。
培訓經歷。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：生產主管崗位類別：車間經理/主管。
工作描述：1、生產指標達成。
2、現場管理及異常跟進。
3、員工培訓。
4、流程優(yōu)化及實驗。
xx公司（xx-07～xx-05）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：快速消費品。
擔任職位：崗位類別：生產經理/主管。
工作描述：1、基礎管理：負責公司內部各生產部的日常管理，定期召開有關會議，發(fā)現問題、分析原因，采取有效措施，確保內部及其他相關部門的有效溝通和正常運轉。
2、安全管理：負責改善生產部門環(huán)境保護和勞動保護條件，定期對員工進行安全教育，提高員工安全生產意識，確保廠區(qū)無安全事故發(fā)生。
3、質量管理：配合質檢部進行產品生產過程和產成品的質量檢查，協助質檢部建立質量管理和考核體系，并實施考核，不斷提高產品質量。
4、成本控制：負責貫徹公司的成本控制目標，在確保產品質量的前提下提出改善方案并實施，不斷降低生產成本。
5、技術管理:負責公司技術團隊的建設，做好公司技術改進的短、中、長期計劃，督促產品開發(fā)，并確保計劃實施。
6、流程的梳理、制定和優(yōu)化：根據公司的基本結構擬定本部組織結構、工作和工藝流程、組織梳理、制定和優(yōu)化本部門的相關制度。
7、人員管理:負責做好生產部的人力資源管理工作，包括：1）人員的管理2）人員調配3）人力需求計劃的提出4）人才梯隊的建設5）績效管理：年度目標進行分解至生產各部相關班組；對直接下級進行績效考核，審批本部職員的績效考核，達成本部年度績效指標；通過績效管理持續(xù)提高本部門的績效水平。
8、上級安排的其他工作。
通過團隊努力,達成公司各項年度指標,通過qs、haccp、ciq、aib、iso22000、mcd'ssqms等多項審核認證，建立全球頂尖烘焙樣板工廠。
離職原因：辭職。
公司性質：股份制企業(yè)行業(yè)類別：生物工程、制藥。
擔任職位：崗位類別：組長/拉長。
工作描述：負責生產核心工段規(guī)劃、管理及現場管理。工藝質量控制和改進。
1.將生產線月生產能力由14t提高到15.5t，主要產品在質量穩(wěn)定下，產量提高25個百分點。
2.實現多項工藝和設備改進，對關鍵控制項目優(yōu)化設計，制定和推行標準化規(guī)范操作。確保了工藝執(zhí)行安全和效率。
3.制定新進員工培養(yǎng)計劃和長期培養(yǎng)進修計劃，作為制度確定下來。
4.促進團隊文化建設，有效加強推斷凝聚力。
5.提出多項企業(yè)短、中、長期發(fā)展規(guī)劃方案和執(zhí)行建議。并獲得肯定和采納。
離職原因：合同到期，在更具競爭的環(huán)境提升自己。規(guī)劃創(chuàng)業(yè)，實現共贏。
技能專長。
專業(yè)職稱：助理工程師。
計算機水平：高級。
計算機詳細技能：能夠熟練運用ms-office辦公操作系統(tǒng)和網絡硬件維護。
技能專長：企管5年經驗，助理工程師。具備良好的溝通協調能力，具備團隊精神，和出色的針對突發(fā)事件處理能力。能夠勝任組建和管理生產性團隊，有豐富的現場管理經驗。對團隊建設企業(yè)文化愿景，員工成長與企業(yè)長期規(guī)劃有獨到見解。熟悉5s、spc、cpk、tqm，對數據敏感。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：英語專業(yè)cet-4。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：有強烈的創(chuàng)新欲望，敢于面對挑戰(zhàn)，不斷的超越自己，實現人生價值，有自信把工作做得圓滿出色。偏向于創(chuàng)業(yè)型團隊。共同創(chuàng)業(yè)。.能夠勝任、做好管理、策劃及培訓工作。
其他要求：企業(yè)有明確的經營理念和目標，注重企業(yè)社會責任的發(fā)揮。能夠通過完善的文化導向實現企業(yè)和員工的雙贏。
有良好的培養(yǎng)機制和較多的深造機會。有發(fā)展前景。
自身情況。
自我評價：1.易于接受和學習新事物，思維靈敏、善于分析推理、判斷，做創(chuàng)新性思考，能夠勝任、做好管理策劃工作。
2.勇于主動承擔責任，能夠承受較強的工作壓力。
4.有較強的文字表達能力和出色的公文起草和處理能力，能夠熟練地使用office辦公軟件。
5.有較強的適應能力和組織協調能力，針對突發(fā)問題，有較強的處理能力，能夠靈活處理問題，做好組織協調工作，能夠積極主動適應環(huán)境，快速地融入到團隊之中，具備良好的團隊合作品質。
6.具有良好的待人接物能力，反應靈敏，做事干練，工作認真細致，能夠做好服務工作。
7.自控能力強，能夠積極與他人交流溝通，是一個良好的傾聽者，注意接受和吸取他人的意見。
生產主管簡歷不會寫篇十八
婚姻狀況：未婚籍貫：湖南道縣。
政治面貌：共青團員目前所在地：義烏。
?求職意向。
期望職位：車間主管生產管理車間管理車間主任生產主管。
職位類型：全職工作地點：義烏市。
工資待遇：面議住房要求：包吃住。
?工作經驗。
工作經驗：6年。
工作經歷：
負責安排生產流程，生產計劃、排單，現場管理，各部門銜接和配合工作，跟進生產進度，技術指導，監(jiān)督好質量們，確保按時交貨！
---義烏航天圣誕禮品有限公司。
負責安排生產流程，現場管理，各部門銜接和配合工作，跟進生產進度，技術指導，監(jiān)督好質量，確保按時交貨，員工數據統(tǒng)計，平常也會協助機修做一些機器維修工作！
教育背景。
最高學歷：中專畢業(yè)院校：永州職中。
所學專業(yè)：計算機畢業(yè)時間：-1。
第一外語：水平：普通。
計算機能力：熟練其它能力：會開車，會炒菜，懂電腦。
所獲證書：熟練。
教育培訓經歷：
--2001永州高等職業(yè)學校服裝裁剪高中。