基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告(優(yōu)秀15篇)

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    報(bào)告具有客觀性、準(zhǔn)確性和可讀性,它需要基于充分的研究和數(shù)據(jù)分析,確保所述內(nèi)容無(wú)誤且清晰易懂。注意報(bào)告的篇幅,控制在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi),避免篇幅過(guò)長(zhǎng)或過(guò)短。報(bào)告是一種向上級(jí)或團(tuán)體匯報(bào)工作、研究或調(diào)查結(jié)果的書面材料,它能夠系統(tǒng)地總結(jié)和概括工作或研究的成果,幫助他人了解相關(guān)情況。在撰寫報(bào)告之前,我們需要明確報(bào)告的目的和受眾群體,并針對(duì)性地進(jìn)行信息收集。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇一
    (一)積極推進(jìn)分級(jí)診療制度建設(shè),建設(shè)新的醫(yī)療格局。為了推進(jìn)分級(jí)診療工作,制定并印發(fā)了《清水河縣醫(yī)療集團(tuán)雙向轉(zhuǎn)診方案》,制定了雙向轉(zhuǎn)診工作制度及雙向轉(zhuǎn)診流程,與相關(guān)單位簽訂了雙向轉(zhuǎn)診協(xié)議。依托醫(yī)聯(lián)體、醫(yī)共體的建立,逐步構(gòu)建分級(jí)、分層、分流的救治機(jī)制,基本形成了“村級(jí)首診、鄉(xiāng)級(jí)復(fù)診、大病進(jìn)縣城、康復(fù)回社區(qū)”的醫(yī)療格局。
    (二)加強(qiáng)大病集中救治,提高慢性病管理質(zhì)量。加強(qiáng)30種大病集中救治,提高慢性病管理質(zhì)量。針對(duì)鄉(xiāng)村振興局認(rèn)定的防止返貧檢測(cè)對(duì)象,按照“四定兩加強(qiáng)”的原則,持續(xù)做好大病分類救治工作。截至5月底,累計(jì)救治大病119人次(其中30種專項(xiàng)大病30人次)。按照“應(yīng)簽盡簽”的原則,重點(diǎn)檢測(cè)簽約人口7383人,簽約率100%。累計(jì)救治重病3人,共排查出慢性病患者2378人,規(guī)范管理率均達(dá)到了90%以上。
    (三)持續(xù)執(zhí)行“先診療后付費(fèi)”一站式結(jié)算政策,建立因病返貧致貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和精準(zhǔn)幫扶措施。縣域內(nèi)各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)均對(duì)脫貧享受政策人口執(zhí)行“先診療后付費(fèi)”政策。截至5月底,縣醫(yī)院、縣中蒙醫(yī)院累計(jì)“先診療后付費(fèi)”住院一站式結(jié)算271人次。對(duì)于門診治療的脫貧享受政策人口,縣醫(yī)院、縣中蒙醫(yī)院、各基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)均通過(guò)醫(yī)保一站式結(jié)算平臺(tái)給予結(jié)算,只收取個(gè)人自付部分。主動(dòng)配合各相關(guān)單位對(duì)重點(diǎn)人群、大病、重病救治情況進(jìn)行跟蹤服務(wù),對(duì)自付醫(yī)療費(fèi)用較高的脫貧享受政策人口持續(xù)執(zhí)行“一事一議”政策。
    (四)充分利用集團(tuán)醫(yī)院人才優(yōu)勢(shì),推進(jìn)家庭醫(yī)生團(tuán)隊(duì)簽約服務(wù)工作。由縣醫(yī)院14名西醫(yī)和中醫(yī)科專家、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)醫(yī)師和護(hù)士、村衛(wèi)生室(服務(wù)站)村醫(yī)組建了16個(gè)縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)??h醫(yī)院每季度深入基層不低于一次(全年殘疾人和臥床不起患者服務(wù)率達(dá)到100%),鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心入基層不低于每月一次(每季度殘疾人和臥床不起患者服務(wù)率達(dá)到100%),村衛(wèi)生室、服務(wù)站按照隨叫隨到的原則,進(jìn)行長(zhǎng)期處方、出診、家庭病床、慢性病隨訪、老年人管理、婦幼保健、健康教育等履約服務(wù)。按照“應(yīng)簽盡簽”的原則,簽約易返貧致貧重點(diǎn)檢測(cè)對(duì)象7073人,簽約率100%。按照“簽約一人、履約一人、做實(shí)一人”的原則,慢性病履約3807人(次),幫助代購(gòu)藥品62人(次)??h醫(yī)院配合各基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)對(duì)所有脫貧人口和未消除風(fēng)險(xiǎn)邊緣易致貧人員、突發(fā)嚴(yán)重困難戶中的高血壓、糖尿病患者1820人進(jìn)行了“兩病”認(rèn)定。
    (五)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)統(tǒng)一管理,藥品(耗材)實(shí)行統(tǒng)一采購(gòu)??h醫(yī)療集團(tuán)建立了統(tǒng)一規(guī)劃、審核、報(bào)銷的財(cái)務(wù)管理機(jī)制,有效避免了資源浪費(fèi),控制不合理支出。各基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)藥品(耗材、中藥飲片)實(shí)行統(tǒng)一采購(gòu),統(tǒng)一管理,醫(yī)療集團(tuán)統(tǒng)一采購(gòu)9批次,運(yùn)行良好,有效緩解了藥品(耗材)采購(gòu)困難、品種不全、配送不及時(shí)的問(wèn)題。各基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)加強(qiáng)了慢性病患者醫(yī)保目錄內(nèi)用藥品種配備,基本能夠滿足慢性病患者用藥需求。
    (一)持續(xù)做好家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作。根據(jù)《自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于印發(fā)20xx年國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的通知》,縣衛(wèi)健委下發(fā)了《清水河縣衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于調(diào)整20xx年家庭醫(yī)生簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)的函》,做實(shí)做細(xì)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)高血壓、糖尿病、結(jié)核病、嚴(yán)重精神障礙等慢病患者的規(guī)范管理,入戶隨訪要求每季度不低于一次。對(duì)開(kāi)展簽約服務(wù)的其他慢性病患者,每年隨訪不低于一次。同時(shí)對(duì)腦血管病、慢性阻塞性肺氣腫、冠心病、類風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎、關(guān)節(jié)病(髖、膝)、重型老年慢性支氣管炎等慢病患者制訂個(gè)性化健康教育處方。全縣服務(wù)人口數(shù)為76674人,建檔人數(shù)為74608人,建檔率97.31%,簽約60732人,簽約率79.21%;重點(diǎn)人群28254人,簽約26473人,簽約率93.69%。為了加強(qiáng)重大公共衛(wèi)生服務(wù)管理,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)均指定專(兼)職人員負(fù)責(zé)疾病預(yù)防控制工作,提高了重大疾病和傳染病防控能力。均指定專(兼)職人員負(fù)責(zé)婦幼保健工作,并將宮頸癌和乳腺癌納入了基本公共衛(wèi)生服務(wù)管理,提高了婦幼健康管理能力。按照基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范要求,各項(xiàng)工作均基本達(dá)標(biāo)。
    (二)明確工作原則,實(shí)行分級(jí)管理制度。根據(jù)轄區(qū)服務(wù)人口分布情況,按照組建團(tuán)隊(duì)以村衛(wèi)生室村醫(yī)為核心提供家庭醫(yī)生式簽約服務(wù)。并在各村衛(wèi)生室設(shè)立“家庭醫(yī)生式簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)公示牌,公示團(tuán)隊(duì)服務(wù)人員、服務(wù)范圍、服務(wù)時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容、聯(lián)系方式等信息。
    (一)各衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)均配置了大三件(dr、彩超、全自動(dòng)生化分析儀)和小三件(血球計(jì)數(shù)儀、尿沉渣分析儀、心電圖機(jī))醫(yī)療設(shè)備,并建設(shè)了遠(yuǎn)程協(xié)診診斷系統(tǒng),與縣醫(yī)院超聲、心電、放射實(shí)現(xiàn)了“下級(jí)檢查、上級(jí)診斷”。
    (二)各衛(wèi)生院全部建立了中醫(yī)館和名醫(yī)工作室,安裝了“智醫(yī)助理”輔診系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了his系統(tǒng)、lis系統(tǒng)、pacs系統(tǒng)的互聯(lián)互通。
    (三)對(duì)部分衛(wèi)生室人員進(jìn)行了優(yōu)化調(diào)整,為衛(wèi)生室配置了常規(guī)診療設(shè)備,規(guī)范了藥品采購(gòu)程序。通過(guò)對(duì)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)備購(gòu)置、人員優(yōu)化和信息系統(tǒng)建設(shè)等,有效提高了基層醫(yī)療服務(wù)能力。
    (一)充分發(fā)揮我縣人才優(yōu)勢(shì),開(kāi)展了名醫(yī)下基層服務(wù)。各基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)均建立了“名醫(yī)工作室”和“中醫(yī)館”。累計(jì)專家出診322人次,接診1448人次,開(kāi)具處方1017人次。派出中西醫(yī)、檢驗(yàn)、放射、彩超、心電圖等37名專家,組建了8個(gè)醫(yī)療下基層團(tuán)隊(duì),定期到各醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)展診療服務(wù),讓群眾在基層就可以享受到高質(zhì)量的診療服務(wù)。
    (二)名醫(yī)專家定期開(kāi)展座診服務(wù)。各名醫(yī)每周至少在基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)坐診一天,按照要求記錄門診日志,用云his系統(tǒng)開(kāi)具處方,規(guī)范書寫門診病歷。委基層衛(wèi)生股每周監(jiān)測(cè)名醫(yī)考勤記錄并進(jìn)行考核。
    一是基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人才短缺,很難破解“招的住、留得下、用的上”的實(shí)際問(wèn)題。二是鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍人員老齡化、學(xué)歷層次不高、服務(wù)能力和水平不強(qiáng)等問(wèn)題依然突出,導(dǎo)致履約服務(wù)質(zhì)量參差不齊。三是相關(guān)普惠政策宣傳不到位,導(dǎo)致部分群眾未及時(shí)享受政策。四是部分群眾對(duì)“送醫(yī)配藥”的理解有偏差,認(rèn)為應(yīng)該免費(fèi)送藥。五是基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)“大三件、小三件”使用率較低。六是由于交通比較便利,居民選擇到縣城或去呼市就診,基層醫(yī)療機(jī)名醫(yī)工作室就診人員較少。
    (一)進(jìn)一步做好疫情防控各項(xiàng)工作。按照市、縣統(tǒng)一安排部署,始終做好“外防輸入、內(nèi)防反彈”各項(xiàng)疫情防控工作,切實(shí)落實(shí)好常態(tài)化防控各項(xiàng)措施,進(jìn)一步鞏固疫情防控成效,切實(shí)保障人民群眾的身體健康。
    (二)全力做好健康幫扶與鄉(xiāng)村振興有效斜接。一是持續(xù)落實(shí)健康扶貧“三個(gè)一批”行動(dòng)計(jì)劃,持續(xù)做好健康幫扶成果;二是配合相關(guān)部門繼續(xù)做好易地扶貧搬遷后續(xù)醫(yī)療保障工作、安全飲水檢測(cè)工作、普惠政策宣傳工作;三是針對(duì)脫貧不穩(wěn)定戶、突發(fā)困難戶及邊緣戶繼續(xù)做好監(jiān)測(cè)預(yù)警工作;四是為交通不便、行動(dòng)不便人群做好“送醫(yī)配藥”工作;五是扎實(shí)做好指導(dǎo)督導(dǎo)檢查工作。
    (三)進(jìn)一步加強(qiáng)公共衛(wèi)生服務(wù)能力。繼續(xù)做好傳染病防控工作,落實(shí)各項(xiàng)傳染病防控制度、措施。強(qiáng)化部門密切配合,認(rèn)真做好國(guó)家免疫規(guī)劃疫苗接種工作,確保疫苗接種工作全覆蓋,全力做好基層基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目各項(xiàng)工作。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇二
    我從20xx年3月份起任衛(wèi)生院副院長(zhǎng),主要分管醫(yī)院的防保工作和后勤管理工作。我忠誠(chéng)醫(yī)療事業(yè),嚴(yán)格管理,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和全院職工的支持下,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將我一年多來(lái)的工作總結(jié)作具體匯報(bào)。
    我努力學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想,鄧小平理論和江澤民同志的“三個(gè)代表”重要思想。支持黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)。積極參加黨的先進(jìn)性教育活動(dòng),開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),并做到理論聯(lián)系實(shí)際,與工作實(shí)踐相結(jié)合。
    首先,我認(rèn)真積極協(xié)助院長(zhǎng)的各項(xiàng)工作,做好一把手的得力助手作用,努力按時(shí)完成上級(jí)和院長(zhǎng)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    (一)、在防保管理工作方面
    我嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)防保理論知識(shí)和實(shí)踐技能。制定嚴(yán)格的科室工作制度和工作職責(zé),督促協(xié)調(diào)好防保工作人員與全院職工共同按時(shí)按要求完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。實(shí)行全院職工參與防保工作和“降消”工作,且實(shí)行分片包干制度,充分利用雙休日下村做好計(jì)免和“降消”調(diào)查工作,特別是在20xx年我縣的計(jì)免“黃牌”脫帽工作中,我組織協(xié)調(diào)好防保工作人員加班加點(diǎn)整理計(jì)免資料,帶頭深入各村屯,特別是邊遠(yuǎn)的空白薄弱村屯進(jìn)行入戶調(diào)查適齡兒童的接種、上卡及上證情況,做好查漏補(bǔ)種和補(bǔ)卡補(bǔ)證工作,并對(duì)群眾實(shí)行面對(duì)面宣傳、教育防保知識(shí)和醫(yī)療保健知識(shí),使人民群眾的防保意識(shí)得到了很大的提高。經(jīng)過(guò)努力,我鄉(xiāng)的計(jì)免工作和“降消”工和均達(dá)標(biāo),為我縣成功解除“黃牌”警告貢獻(xiàn)了力量。
    (二)、在后勤管理工作方面
    嚴(yán)格管理好水、電、通訊等設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn),為醫(yī)院全面開(kāi)展工作提供后勤保障。在全院開(kāi)展愛(ài)院衛(wèi)生活動(dòng),實(shí)行科室做好各自的清潔、消毒工作,定期組織全院打掃衛(wèi)生、消毒工作,并定期檢查評(píng)分,實(shí)行獎(jiǎng)罰制度。嚴(yán)格監(jiān)督清潔工按時(shí)按要求做好醫(yī)院公共場(chǎng)所的清潔、消毒工作。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格管理和全院職工地努力,現(xiàn)我院已經(jīng)營(yíng)造了一個(gè)衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境和就醫(yī)環(huán)境,一改過(guò)去我院衛(wèi)生院不衛(wèi)生的不好形象。
    (三)、在醫(yī)院勞動(dòng)紀(jì)律管理方面
    協(xié)助院長(zhǎng)制定完善醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格實(shí)行以制度管理工作,加強(qiáng)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè),首先領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格要求自己,獎(jiǎng)罰分明,公證廉潔,堅(jiān)決重罰院內(nèi)非法行醫(yī)和私賣藥品等違法違規(guī)行為。組織職工學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)理論知識(shí)和技能培訓(xùn),強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量,為人民群眾提供一個(gè)誠(chéng)信、滿意、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的就醫(yī)環(huán)境。
    我認(rèn)真學(xué)習(xí)各科醫(yī)學(xué)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí),積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),并于今年取得了大專學(xué)歷。平時(shí)虛心請(qǐng)教,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高自己的醫(yī)學(xué)技能和管理水平。團(tuán)結(jié)集體,積極參加門診工作和搶救工作。
    1、因未經(jīng)過(guò)正規(guī)系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)崗位培訓(xùn)和學(xué)習(xí),在領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)方面尚存不足。
    2、有時(shí)由于管理過(guò)嚴(yán),未能給職工完全發(fā)揮個(gè)人的才能。
    3、個(gè)人的理論和實(shí)踐待加強(qiáng)。
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)理論知識(shí)和技能培訓(xùn),不斷提高自己的醫(yī)學(xué)技術(shù)。
    2、虛心請(qǐng)教,加強(qiáng)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)管理技能和總結(jié)管理經(jīng)驗(yàn),不斷完善自己。
    3、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),認(rèn)真接受領(lǐng)導(dǎo)和職工的監(jiān)督,認(rèn)真改正個(gè)人存在的問(wèn)題。
    以上是我一年多來(lái)的工作總結(jié),請(qǐng)組織監(jiān)督和指導(dǎo),同時(shí)也希望組織給我更好的發(fā)展平臺(tái),我將不負(fù)重望,努力完成各項(xiàng)任務(wù),為偉大的醫(yī)療事業(yè)貢獻(xiàn)終生!
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇三
    務(wù)體系建設(shè),提升基層醫(yī)療服務(wù)能力。
    按照“轉(zhuǎn)變服務(wù)理念、改善服務(wù)設(shè)施、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、提升服務(wù)能力”的工作思路、以健全基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、鞏固完善“15分鐘健康服務(wù)圈”,使人民群眾真正享有安全、有效、便捷、經(jīng)濟(jì)的醫(yī)療健康服務(wù)。在20xx年底完成三年醫(yī)改體系建設(shè)任務(wù)基礎(chǔ)上,區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局及早謀劃,認(rèn)真調(diào)研,根據(jù)各中心實(shí)際,提出了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站提升五年初步規(guī)劃(20xx-2016年)。20xx年,結(jié)合我區(qū)“魅力水鄉(xiāng)”建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃調(diào)整和進(jìn)村入企大走訪群眾呼聲要求,計(jì)劃投入413萬(wàn)元完成12家新(遷)建和13家改擴(kuò)建任務(wù),投入170萬(wàn)元完成****、****及****社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的改擴(kuò)建,以解決目前服務(wù)站簡(jiǎn)陋陳舊、新農(nóng)村改建等導(dǎo)致原站址超出15分鐘健康服務(wù)圈、****經(jīng)濟(jì)發(fā)展后外來(lái)人口增加等矛盾。真正形成小病在社區(qū)、大病到醫(yī)院、康復(fù)回社區(qū)的醫(yī)療服務(wù)格局。截止目前,全區(qū)20xx年已初步完成服務(wù)站新(遷)建3家(********),改擴(kuò)建1家(****),另已開(kāi)工建設(shè)8家。
    在全區(qū)省級(jí)規(guī)范化中心全覆蓋的基礎(chǔ)上,繼續(xù)積極開(kāi)展市級(jí)星級(jí)站創(chuàng)建,初定申報(bào)創(chuàng)建星級(jí)站41家,其中申報(bào)五星級(jí)服務(wù)站5家,確定****、****作為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)涵提升先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的培育對(duì)象。完成公共衛(wèi)生“復(fù)合型骨干”實(shí)踐培訓(xùn)2人,“社區(qū)人才”實(shí)踐培訓(xùn)6人。
    繼續(xù)強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)一體化管理,規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)服務(wù)站統(tǒng)一布點(diǎn)、統(tǒng)一藥品、統(tǒng)一財(cái)務(wù)、統(tǒng)一制度、統(tǒng)一調(diào)配、統(tǒng)一任務(wù)、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一項(xiàng)目、統(tǒng)一臺(tái)帳等“九統(tǒng)一”管理。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的組織領(lǐng)導(dǎo),按照省市有關(guān)要求,成立****區(qū)基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目管理辦公室,辦公室設(shè)在區(qū)疾控中心。做實(shí)做細(xì)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,依托疾控專業(yè)團(tuán)隊(duì),建立健全督導(dǎo)檢查與績(jī)效考核,全面落實(shí)高血壓、糖尿病、重性精神疾病等社區(qū)綜合防治和干預(yù)措施。截止目前,全區(qū)高血壓管理人數(shù)40523人,發(fā)現(xiàn)率為8.2%;糖尿病7477人,發(fā)現(xiàn)率為1.51%。
    根據(jù)基本藥物制度實(shí)施在我區(qū)基層社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)的進(jìn)一步深入,我區(qū)20xx年制定實(shí)施的《一體化管理暫行辦法》已不相適應(yīng)。經(jīng)過(guò)深入調(diào)研,廣泛征求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及區(qū)發(fā)改經(jīng)信委、區(qū)人力社保局、區(qū)財(cái)政局意見(jiàn),已完成《****區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站一體化管理辦法》修訂工作。新的一體化管理辦法對(duì)于社區(qū)責(zé)任醫(yī)生的基本工資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)均給予明確,為各中心完善內(nèi)部績(jī)效考核方案提供了依據(jù)。同時(shí),根據(jù)省衛(wèi)生廳文件精神,經(jīng)過(guò)全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的摸底排查、初審、公示、復(fù)審等環(huán)節(jié),對(duì)三批共計(jì)1325名曾經(jīng)從事鄉(xiāng)村醫(yī)生人員給予年限確認(rèn),進(jìn)一步解決了鄉(xiāng)村醫(yī)生的后顧之憂。
    20xx年起開(kāi)展的第四輪農(nóng)民健康體檢工作時(shí)間緊、任務(wù)重。區(qū)局專題召開(kāi)會(huì)議,制定出臺(tái)了《****區(qū)第四輪參合農(nóng)民健康體檢工作方案》,體檢項(xiàng)目與國(guó)家科技傳染病重大專項(xiàng)研究相結(jié)合,乙肝和艾滋病檢測(cè)覆蓋所有體檢人群,肺結(jié)核篩查在有體檢的單位開(kāi)展,同時(shí)將三大傳染病篩查資料完整錄入電子健康檔案管理系統(tǒng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的體檢工作于4月全面啟動(dòng),截止目前, 累計(jì)60歲以上老年人體檢9718人,體檢率9.5%;0-6歲兒童及中小學(xué)生體檢14529人,體檢率27.08%;普通成人體檢11039人,體檢率4.47%。
    1、根據(jù)省市衛(wèi)生行政部門和基層衛(wèi)生協(xié)會(huì)有關(guān)要求,做好“****區(qū)基層衛(wèi)生協(xié)會(huì)”成立的各項(xiàng)籌備工作。
    2、結(jié)合我區(qū)“美麗鄉(xiāng)村”、“魅力水鄉(xiāng)”創(chuàng)建工作,進(jìn)一步做細(xì)做實(shí)服務(wù)站建設(shè)規(guī)劃,做到建設(shè)一家、指導(dǎo)一家、驗(yàn)收一家。
    3、以市級(jí)星級(jí)站創(chuàng)建為抓手,繼續(xù)深入開(kāi)展實(shí)施“基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)涵提升工程”和 全面開(kāi)展“糖尿病關(guān)愛(ài)家園工程”。全區(qū)星級(jí)站創(chuàng)建率力爭(zhēng)達(dá)到80%以上(其中四星級(jí)不低于30%),規(guī)范開(kāi)展高血壓、糖尿病等重點(diǎn)人群隨訪管理工作。
    4、繼續(xù)實(shí)施參合農(nóng)民健康體檢工程,確保60歲以上參合老年人、中小學(xué)生及0-7歲兒童當(dāng)年體檢率達(dá)到80%以上。繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范建檔與管理工作,加快城鄉(xiāng)居民規(guī)范化電子健康檔案建檔工作。20xx年城鄉(xiāng)居民規(guī)范化電子健康檔案建檔率達(dá)到70%以上。
    5、以區(qū)疾控中心為主體,規(guī)范開(kāi)展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目每季度督導(dǎo)考核,繼續(xù)完善各中心內(nèi)部社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)績(jī)效考核方案,穩(wěn)定基層人員隊(duì)伍。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇四
    根據(jù)省醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于印發(fā)安徽省加強(qiáng)村醫(yī)隊(duì)伍建設(shè)三年行動(dòng)方案(20xx-20xx年)的通知》(皖醫(yī)改〔20xx〕5號(hào))精神,9月初起草了《六安市村醫(yī)隊(duì)伍建設(shè)三年行動(dòng)實(shí)施方案(20xx-20xx)(征求意見(jiàn)稿)》,兩次發(fā)送至縣區(qū)人民政府和市教體局、市人社局、市財(cái)政局、市醫(yī)保局開(kāi)展意見(jiàn)征求,并召開(kāi)征求意見(jiàn)會(huì)議。今年9月底,正式印發(fā)《六安市村醫(yī)隊(duì)伍建設(shè)三年行動(dòng)實(shí)施方案(20xx-20xx)》。根據(jù)方案中的工作任務(wù)和責(zé)任清單規(guī)定,需縣區(qū)人民政府在規(guī)定時(shí)限內(nèi)配套出臺(tái)相關(guān)政策措施,目前縣區(qū)配套政策出臺(tái)正在推進(jìn)過(guò)程中。
    我市在20xx年出臺(tái)了免費(fèi)定向培養(yǎng)三年制高職醫(yī)學(xué)生充實(shí)村醫(yī)工作隊(duì)伍的文件,在省定向委托培養(yǎng)村醫(yī)文件規(guī)定補(bǔ)助學(xué)費(fèi)和住宿費(fèi)的基礎(chǔ)上,還對(duì)簽訂協(xié)議的考生額外給予每人每年6000元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生活費(fèi)補(bǔ)助。今年是全市免費(fèi)定向培養(yǎng)三年制高職醫(yī)學(xué)生充實(shí)村醫(yī)工作隊(duì)伍的第二年,全市通過(guò)??疾⑼瓿啥ㄏ蛭信囵B(yǎng)就業(yè)協(xié)議簽訂的考生共有149人,其中與皖西衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院簽訂協(xié)議的共有132人。累計(jì)兩年,全市通過(guò)??疾⑼瓿啥ㄏ蛭信囵B(yǎng)就業(yè)協(xié)議簽訂的考生共有304人(首年度為155人)其中與皖西衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院簽訂協(xié)議的共有244人(首年度為112人)。
    今年以來(lái),我們對(duì)金寨縣、霍山縣、舒城縣、金安區(qū)、葉集區(qū)申報(bào)的共14家基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行“基本標(biāo)準(zhǔn)”創(chuàng)建單位進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,共通過(guò)11家,還有3家正在整改完善之中。
    11月上旬,省衛(wèi)健委組織省級(jí)專家組對(duì)我市申報(bào)優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行“推薦標(biāo)準(zhǔn)”的6所基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核。其中,舒城縣城關(guān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、金寨縣雙河中心衛(wèi)生院和霍邱縣孟集鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院達(dá)優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行“推薦標(biāo)準(zhǔn)”。
    今年上半年,省衛(wèi)健委組織省級(jí)專家組對(duì)我市去年社區(qū)醫(yī)院創(chuàng)建機(jī)構(gòu)需整改提升的三家機(jī)構(gòu)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,分別是金寨縣古碑鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、霍山縣諸佛庵鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、裕安區(qū)蘇埠鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院,均已通過(guò)。今年下半年,省衛(wèi)健委組織省級(jí)專家組對(duì)4所“社區(qū)醫(yī)院”申報(bào)機(jī)構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核,其中3所已達(dá)標(biāo),分別是:霍山縣與兒街鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、霍山縣文峰社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、裕安區(qū)丁集鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院。
    根據(jù)省衛(wèi)健委《關(guān)于做好城市社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的通知》(皖衛(wèi)基層秘〔20xx〕121號(hào))精神,我們聯(lián)合財(cái)政部門印發(fā)了《城市社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)民生工程項(xiàng)目實(shí)施方案》,及時(shí)召開(kāi)工作部署會(huì)議,對(duì)城市社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作進(jìn)行全面安排。今年,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的城市社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù)數(shù)是788個(gè),目前已完成788個(gè),完成率100%;鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位培訓(xùn)任務(wù)數(shù)是3072人,目前已累計(jì)完成3072人,完成率100%;具有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師的村醫(yī)進(jìn)修任務(wù)數(shù)454人,目前正在進(jìn)修454人,完成率100%;政府辦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)修任務(wù)數(shù)17人,目前正在進(jìn)修17人,完成率100%。同時(shí),霍邱縣作為省衛(wèi)健委抽選的樣本點(diǎn)迎接市級(jí)互查驗(yàn)收,驗(yàn)收工作組對(duì)市縣兩級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)民生工程相關(guān)資料進(jìn)行了逐一核驗(yàn),并隨機(jī)抽選了霍邱縣長(zhǎng)集鎮(zhèn)和三流鄉(xiāng)共四所村衛(wèi)生室,以及霍邱縣西壇社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和縣第一人民醫(yī)院,總體驗(yàn)收情況較好。
    今年上半年,根據(jù)省衛(wèi)健委《關(guān)于印發(fā)安徽省基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)熱診室建設(shè)與運(yùn)行指引(試行)的通知》(皖衛(wèi)基層秘〔20xx〕166號(hào))精神,督促各縣區(qū)嚴(yán)格落實(shí)“四早”要求,兜住、兜實(shí)城鄉(xiāng)社區(qū)防控“網(wǎng)底”。加快推進(jìn)在有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心設(shè)置發(fā)熱診室,確保年底前實(shí)現(xiàn)至少一半的基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)設(shè)置發(fā)熱診室。截至目前,全市共建成發(fā)熱診室92個(gè),占比61.47%。
    持續(xù)鞏固村衛(wèi)生室和村醫(yī)“空白點(diǎn)”消除成效,嚴(yán)格規(guī)范落實(shí)常住人口超過(guò)800人、非鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院駐地村建成1所標(biāo)準(zhǔn)化的`衛(wèi)生室。按照每千人常住人口1名村醫(yī)的標(biāo)準(zhǔn),為村衛(wèi)生室配備村醫(yī)。
    督促各縣區(qū)穩(wěn)步推進(jìn)災(zāi)后恢復(fù)重建工作。積極開(kāi)展災(zāi)后恢復(fù)重建回頭看,截至20xx年2月,我市已全面完成基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)災(zāi)后重建工作,受災(zāi)的基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)已恢復(fù)到災(zāi)前醫(yī)療服務(wù)水平。
    我市各縣區(qū)均已出臺(tái)村醫(yī)養(yǎng)老保障政策,全市參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的村醫(yī)人數(shù)是3144人,參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)是1001人,參加村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)的是35人。其中金安區(qū)、裕安區(qū)、葉集區(qū)、市開(kāi)發(fā)區(qū)已按城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)最高標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全額財(cái)政繳納。
    督促各縣區(qū)按規(guī)定全面落實(shí)村衛(wèi)生室基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)、藥品零差率補(bǔ)助、一般診療費(fèi)和運(yùn)行經(jīng)費(fèi)。并將村衛(wèi)生室基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)“按季預(yù)撥、打卡發(fā)放、考核結(jié)算”工作時(shí)效和規(guī)范情況納入年度綜合目標(biāo)考核內(nèi)容,并分季對(duì)全市村衛(wèi)生室補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)到位情況進(jìn)行暗訪督查和通報(bào)。
    省衛(wèi)健委基層衛(wèi)生健康處全省確定了6個(gè)縣(市、區(qū))為基層衛(wèi)生健康綜合試驗(yàn)區(qū),給我市1個(gè)申報(bào)名額。我們根據(jù)近三年基層衛(wèi)生年度目標(biāo)考核情況,確定金寨縣為該試驗(yàn)區(qū)申報(bào)縣區(qū),我們對(duì)金寨縣申報(bào)材料進(jìn)行了匯總,并對(duì)該縣基層衛(wèi)生亮點(diǎn)工作進(jìn)行梳理,對(duì)該縣申報(bào)情況進(jìn)行了擬文轉(zhuǎn)報(bào)。目前,該項(xiàng)工作正在加速推進(jìn)過(guò)程中。
    過(guò)度期內(nèi)保持現(xiàn)有健康幫扶政策基本穩(wěn)定,對(duì)10.82萬(wàn)戶因病致貧的脫貧戶和7300戶邊緣人群開(kāi)展因病致返貧跟蹤監(jiān)測(cè),全市組建了1802個(gè)家庭醫(yī)生服務(wù)團(tuán)隊(duì),共有6258名醫(yī)生參加了家庭醫(yī)生服務(wù)團(tuán)隊(duì)并開(kāi)展衛(wèi)生健康服務(wù);共簽約服務(wù)已脫貧人口49.81萬(wàn)人;共救治糖尿病、嚴(yán)重精神障礙、肺結(jié)核病、高血壓等4種重點(diǎn)慢性病10.13萬(wàn)人;將大病救治病種擴(kuò)展到34種,已脫貧人口確診大病4.73萬(wàn)例,救治管理率達(dá)到99.73%。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇五
    我于20xx年3月底自愿報(bào)名參加了古冶區(qū)組織部開(kāi)展的下基層活動(dòng),被分配到三城聯(lián)創(chuàng)工作組中的愛(ài)衛(wèi)辦,經(jīng)過(guò)二次調(diào)配,我來(lái)到古冶鐵路社區(qū)。通過(guò)參加區(qū)里的培訓(xùn),我了解了下基層工作的任務(wù)是協(xié)助鐵路社區(qū)抓環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、主次干道和居民小區(qū)的清掃保潔、集貿(mào)市場(chǎng)建設(shè)管理、環(huán)境保護(hù)、病媒生物防治、公共場(chǎng)所衛(wèi)生為主要內(nèi)容的環(huán)境衛(wèi)生整治工作。轉(zhuǎn)眼半年多過(guò)去,為了圓滿完成自己的下基層工作任務(wù),特向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簡(jiǎn)要匯報(bào)我是如何開(kāi)展下基層工作的。
    由于我是學(xué)校教學(xué)管理人員,俗話說(shuō)“隔行如隔山”,從工作環(huán)境到工作內(nèi)容,都有很大的差別。于是,4月中旬一進(jìn)駐古冶鐵路社區(qū),我就開(kāi)始按照愛(ài)衛(wèi)辦要求,制訂了個(gè)人工作安排,并于最初的一個(gè)多月熟悉了人員環(huán)境以及社區(qū)管辦的各類業(yè)務(wù),看著人來(lái)人往的社區(qū)辦公室,以及社區(qū)姐妹們忙碌的身影、一盒盒整齊復(fù)雜的檔案,最初社區(qū)只是過(guò)去的居委會(huì),可以躲清閑的念頭在日漸繁雜的工作中打消了,我堅(jiān)持按時(shí)到社區(qū),每天記錄自己的工作情況,很快進(jìn)入了工作狀態(tài),和社區(qū)的幾個(gè)工作人員打成了一片。
    按照古冶區(qū)愛(ài)衛(wèi)辦下發(fā)的《古冶區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作部各項(xiàng)工作具體事項(xiàng)分解任務(wù)表》,我協(xié)助社區(qū)重點(diǎn)做了如下工作:
    (一)做好宣傳發(fā)動(dòng),爭(zhēng)取全員參與。
    召開(kāi)了社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作動(dòng)員會(huì),印發(fā)宣傳資料,進(jìn)行創(chuàng)衛(wèi)工作動(dòng)員部署,并協(xié)助社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作負(fù)責(zé)人宣傳了創(chuàng)衛(wèi)工作的目的、意義和重要性;創(chuàng)衛(wèi)工作的內(nèi)容、轄區(qū)內(nèi)全體社區(qū)民主要工作任務(wù)以及有關(guān)健康衛(wèi)生常識(shí),使創(chuàng)衛(wèi)工作家喻戶曉,人人參與。
    (二)落實(shí)上級(jí)精神,扎實(shí)開(kāi)展工作。
    1、建立創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)組織,成立了由社區(qū)黨支部書記李xx任組長(zhǎng)、社區(qū)主任陳xx任副組長(zhǎng),王xx等為組員的古冶鐵路社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了實(shí)施方案,分工明確,力求做到內(nèi)容、人員、責(zé)任、時(shí)間四落實(shí),將工作納入社區(qū)工作日程。
    2、營(yíng)造創(chuàng)衛(wèi)氛圍,按上級(jí)部門指示在社區(qū)主干道、出入口處設(shè)置宣傳橫幅或墻體、標(biāo)語(yǔ),增強(qiáng)了宣傳力度。
    3、認(rèn)真落實(shí)城區(qū)環(huán)境整潔工作。
    我經(jīng)常和她們一起上街清除所轄社區(qū)街道墻壁上的垃圾廣告,大家夏天頂著烈日、秋天迎著大風(fēng)拿著小鏟、水瓶、油漆桶清理工具,有時(shí)候帶的水不夠,社區(qū)居民總是熱心的讓我們到家里打水,每次都要清除多則幾百條少則幾十條曾被我們戲稱“牛皮癬”的垃圾廣告。另外,所轄社區(qū)的無(wú)人地帶在夏天長(zhǎng)滿雜草,我便和她們一起到下面開(kāi)展拔草、清草工作。雖然累,但我們做到了無(wú)衛(wèi)生死角,居民們受到感動(dòng),也主動(dòng)將本戶衛(wèi)生打掃干凈,甚至幫我們打掃落在自家門前地上的廣告碎紙。
    通過(guò)制訂完善社區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔管理制度、進(jìn)行環(huán)衛(wèi)保潔在崗人員的勞動(dòng)紀(jì)律和隊(duì)伍整頓、加強(qiáng)在崗人員的工作考核和檢查等工作,社區(qū)的保潔員堅(jiān)持全天清掃保潔居民小區(qū),做到無(wú)垃圾、無(wú)污染,進(jìn)一步提高了社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生保潔質(zhì)量。我還和她們一起通過(guò)突擊抽查、定期檢查等方式,協(xié)助衛(wèi)生防疫部門及工商部門對(duì)易產(chǎn)生亂擺攤點(diǎn)、私搭亂建的個(gè)別地點(diǎn)進(jìn)行治理。目前社區(qū)內(nèi)基本消除了亂擺攤點(diǎn)、私搭亂建現(xiàn)象。
    4、環(huán)衛(wèi)設(shè)施管理工作。利用拔草、清除垃圾廣告、環(huán)衛(wèi)保潔等時(shí)間我們經(jīng)常對(duì)居民小區(qū)公共廁所、垃圾箱、果皮箱環(huán)衛(wèi)設(shè)施進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)有破損及時(shí)上報(bào)維修,使社區(qū)的各環(huán)衛(wèi)設(shè)施完好率達(dá)100%。
    5、深入開(kāi)展宣傳動(dòng)員,開(kāi)展各項(xiàng)健康教育工作。我發(fā)揮自己的`教育作用,自4月份以來(lái),負(fù)責(zé)查找相關(guān)資料,協(xié)助社區(qū)舉辦居民健康教育知識(shí)講座2次,各樓樓長(zhǎng)以及居民小組長(zhǎng)積極參加了講座,并表示要做義務(wù)宣傳員,使社區(qū)居民戶戶講衛(wèi)生,人人保健康;還組織居民健康知識(shí)答卷一次,同時(shí)做到每季度更換健康知識(shí)專欄,社區(qū)居民75%以上都懂得了講衛(wèi)生、防疾病、保健康的一些基本常識(shí),對(duì)養(yǎng)成良好日常衛(wèi)生習(xí)慣起到了指導(dǎo)促進(jìn)作用;同時(shí)我們完善建立了預(yù)防流行性病疾控措施;認(rèn)真抓好了社區(qū)居民合作醫(yī)療保險(xiǎn),居民參保率較高。
    6、重視和加強(qiáng)除“四害”工作。積極開(kāi)展春秋季滅鼠和夏秋季滅蚊滅蠅滅蟑工作。夏、秋季我們對(duì)所轄社區(qū)反映有老鼠的部分居民家庭發(fā)放了鼠藥,同時(shí)我們?cè)谏鐓^(qū)內(nèi)開(kāi)展了一次滅鼠活動(dòng),為消滅四害盡了一份力量。
    7、積極開(kāi)展上級(jí)部署的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)工作。8月29日星期日上午,社區(qū)黨支部組織黨員居民開(kāi)展了“低碳生活進(jìn)家庭”的講座與交流活動(dòng),我在會(huì)上的發(fā)言得到了區(qū)委組織部工作人員的肯定與表?yè)P(yáng)。
    (三)不忘黨員職責(zé),工作不分內(nèi)外。
    雖說(shuō)我進(jìn)駐社區(qū)的任務(wù)是創(chuàng)衛(wèi)工作,但自七月底以來(lái),人口普查成為社區(qū)工作的重點(diǎn),我便在按照工作安排完成自己的創(chuàng)衛(wèi)工作和檔案整理同時(shí),和他們一起填寫工作消息表、入戶調(diào)查,或者做些復(fù)印居民證件、辦理醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)等。
    以上是我下基層半年多來(lái)的工作情況,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,以更好的完成后期創(chuàng)衛(wèi)工作。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇六
    鶴城區(qū)成立于1998年4月,是懷化市唯一主體城區(qū)。全區(qū)總面積722.8平方公里,其中中心城市建成60平方公里?,F(xiàn)轄7個(gè)街道、3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、1個(gè)旅游度假區(qū)(黃巖),共62個(gè)行政村、64個(gè)社區(qū)居委會(huì)。總?cè)丝?3.25萬(wàn)。目前,我區(qū)共有11個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,5個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
    (一)優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行
    一是為了改善基層醫(yī)療衛(wèi)生單位的服務(wù)能力,根據(jù)國(guó)家衛(wèi)健委印發(fā)的《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)能力標(biāo)準(zhǔn)(20xx版)和《社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心服務(wù)能力標(biāo)準(zhǔn)(20xx版)》的要求,我區(qū)在20xx年著力提升服務(wù)能力,不斷改善服務(wù)質(zhì)量的宗旨下,通過(guò)省市評(píng)審我區(qū)目前有2家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心達(dá)到推薦標(biāo)準(zhǔn)(坨院街道第一社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和懷化市鶴城區(qū)迎豐街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心),11家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和5家衛(wèi)生院共計(jì)16家單位達(dá)到基本標(biāo)準(zhǔn),20xx年在達(dá)到基本標(biāo)準(zhǔn)基層單位中,遴選出一批優(yōu)秀單位,參與推薦單位省級(jí)評(píng)審。
    二是大力加強(qiáng)基層衛(wèi)生人才能力提升培訓(xùn)工作,按照懷化市衛(wèi)生健康委《關(guān)于印發(fā)懷化市20xx年基層衛(wèi)生健康人才能力提升培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施方案的通知》要求,20xx年我區(qū)已選派骨干人員5名(培訓(xùn)時(shí)間120天)、骨干全科醫(yī)生1名(培訓(xùn)時(shí)間1年),鄉(xiāng)村醫(yī)生10名(培訓(xùn)時(shí)間30天),共計(jì)16人參加培訓(xùn),培訓(xùn)方式為線上和線下。從7月1日起,開(kāi)通了線上培訓(xùn)課程,要求20日完成。
    (二)繼續(xù)鞏固基層衛(wèi)生網(wǎng)底建設(shè)
    一是繼續(xù)鞏固落實(shí)消除空白村制度,對(duì)于偏遠(yuǎn)山區(qū)無(wú)村醫(yī)行政村,繼續(xù)由衛(wèi)生院派駐合格醫(yī)生進(jìn)行服務(wù)。充實(shí)了村衛(wèi)生室的新生力量,更符合信息化管理的要求,方便了群眾就醫(yī)。
    二是繼續(xù)落實(shí)村衛(wèi)生室運(yùn)行經(jīng)費(fèi)的撥付,推進(jìn)鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險(xiǎn)參繳工作,全區(qū)62個(gè)行政村37.2萬(wàn)元的運(yùn)行經(jīng)費(fèi)已納入預(yù)算。
    (三)持續(xù)抓好基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)常態(tài)化疫情防控
    根據(jù)《關(guān)于印發(fā)湖南省基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作指引的通知》(湘衛(wèi)基層處便函〔20xx〕6號(hào))、《關(guān)于印發(fā)湖南省新冠肺炎基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)感染防控工作指引的通知》(湘衛(wèi)基層處便函〔20xx〕9號(hào))等要求,繼續(xù)完善基層醫(yī)療衛(wèi)生單位預(yù)檢分診的規(guī)范設(shè)置,落實(shí)“四早”和“外防輸入、內(nèi)防反彈”等疫情防控策略,落實(shí)發(fā)熱患者的發(fā)現(xiàn)、登記、信息報(bào)告、轉(zhuǎn)診等工作要求。截至目前全區(qū)21個(gè)基層醫(yī)療衛(wèi)生單位和行政村衛(wèi)生均按照疫情防控要求均已落實(shí)預(yù)檢分診制度,發(fā)揮疫情防控“哨點(diǎn)”作用。
    (四)基層公共衛(wèi)生服務(wù)情況
    根據(jù)省市要求我區(qū)制定印發(fā)了《懷化市鶴城區(qū)衛(wèi)生健康局懷化市鶴城區(qū)財(cái)政局關(guān)于印發(fā)20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)績(jī)點(diǎn)制績(jī)效考核實(shí)施方案的通知》(鶴衛(wèi)發(fā)〔20xx〕20號(hào)),根據(jù)方案要求,免費(fèi)向城鄉(xiāng)居民提供基本項(xiàng)公共衛(wèi)生服務(wù),預(yù)防保健和健康教育工作逐步落實(shí)。開(kāi)展了以下幾項(xiàng)工作:一是開(kāi)展了城鄉(xiāng)居民健康檔案的建檔工作。截至目前,累計(jì)建立居民健康檔案64萬(wàn)余份,建檔率達(dá)102%,電子健康檔案查閱率56.2%。二是及時(shí)為轄區(qū)0-6歲兒童建立了預(yù)防接種證和接種卡,積極組織開(kāi)展了擴(kuò)大國(guó)家免疫規(guī)劃疫苗常規(guī)接種、麻疹疫苗查漏補(bǔ)種、脊髓灰質(zhì)炎疫苗強(qiáng)化免疫,兒童預(yù)防接種建證率、建卡率均達(dá)到了95%以上。無(wú)疫苗接種后異常反應(yīng)和預(yù)防接種事故的發(fā)生。三是開(kāi)展了居民健康教育工作,定期發(fā)放健康宣教資料。半年累計(jì)發(fā)放健康宣傳資料10余萬(wàn)冊(cè)(本),開(kāi)展健康教育講座70余次,受益居民6余萬(wàn)人次。四是慢病管理,其中高血壓管理率達(dá)105%,,高血壓規(guī)范管理率93.5%。糖尿病管理率達(dá)134.88%。五是老年人健康管理,受疫情影響老年人健康管理未能達(dá)到半年指標(biāo),下半年將迎頭趕上。同時(shí),積極開(kāi)展新篩、產(chǎn)篩、葉酸投服、婦科病普查、免費(fèi)婚檢等工作,相關(guān)指標(biāo)按照半年進(jìn)度均到達(dá)省、市工作要求。
    (七)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)情況
    我區(qū)20xx年繼續(xù)推進(jìn)電子化家庭醫(yī)生簽約服務(wù),按照上級(jí)文件的任務(wù)要求,今年家庭醫(yī)生簽約服務(wù)覆蓋率達(dá)到35%以上,目前,通過(guò)電話、面對(duì)面等方式完成簽約率28%。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇七
    一是積極配套防控硬件設(shè)施,改造全縣預(yù)檢分診、發(fā)熱門診30余所,設(shè)置發(fā)熱門診4個(gè),基層發(fā)熱哨點(diǎn)35個(gè),快速建立隔離留觀床位60余張,建立西區(qū)留觀點(diǎn)1個(gè),集中隔離醫(yī)學(xué)留觀點(diǎn)3個(gè),調(diào)配120車輛7輛用于發(fā)熱病人轉(zhuǎn)運(yùn),快速建成pcr實(shí)驗(yàn)室3個(gè)。二是嚴(yán)格落實(shí)預(yù)檢分診制度,推動(dòng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診、發(fā)熱哨點(diǎn)診室規(guī)范設(shè)置和院感管理,由縣衛(wèi)健局牽頭,多次拉網(wǎng)式對(duì)全縣發(fā)熱門診、預(yù)檢分診、發(fā)熱哨點(diǎn)診室進(jìn)行督導(dǎo),配置感控督查員134人,感控工作院內(nèi)全覆蓋。三是加強(qiáng)對(duì)核酸檢測(cè)工作“應(yīng)檢盡檢、愿檢必檢”的推動(dòng),安排專人專班對(duì)全縣各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱病人、陪護(hù)、住院病人及醫(yī)務(wù)人員核酸檢測(cè)情況進(jìn)行每天通報(bào)和督促。
    (二)繼續(xù)辦好省委省政府民生實(shí)事
    1.持續(xù)為75.12萬(wàn)城鄉(xiāng)居民免費(fèi)提供基本公共衛(wèi)生服務(wù)。按照省市基本公共衛(wèi)生服務(wù)要求及工作安排,通過(guò)線上線下等多種方式培訓(xùn),持續(xù)提升公衛(wèi)人員的服務(wù)能力,進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量。于9月完成為75.12萬(wàn)城鄉(xiāng)居民免費(fèi)提供基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù),提前完成全年目標(biāo)任務(wù)。截止11月底,共完成資金撥付4649.21萬(wàn)元,提前并超額完成資金撥付任務(wù)。
    2.對(duì)11797名貧困人口進(jìn)行免費(fèi)健康體檢。將貧困人口免費(fèi)健康體檢任務(wù)分配到每個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道),各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)再根據(jù)各村實(shí)際情況進(jìn)行任務(wù)分配,將體檢任務(wù)落實(shí)到個(gè)人。定期對(duì)體檢情況進(jìn)行督導(dǎo),確保任務(wù)進(jìn)度超考核進(jìn)度。于9月完成對(duì)11797名貧困人口的健康體檢工作,提前完成全年目標(biāo)任務(wù)。截止11月底,共完成資金撥付117.97萬(wàn)元,超額按時(shí)完成資金撥付任務(wù)。
    3.完成計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)扶助16724人、特別扶助1135人(據(jù)實(shí)補(bǔ)助)。按照計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)扶助標(biāo)準(zhǔn),于年初確認(rèn)我縣部分計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象17640人,特別扶助對(duì)象1189人。于7月完成獎(jiǎng)勵(lì)扶助資金撥付1692.96萬(wàn)元,特別扶助資金撥付1006.27萬(wàn)元,遠(yuǎn)早于其它區(qū)縣提前完成資金撥付。隨后,根據(jù)要求,對(duì)特別扶助對(duì)象提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),截止11月底,特別扶助實(shí)際撥付資金1142.27萬(wàn)元。
    (三)有序推進(jìn)基層衛(wèi)生資源調(diào)整
    一是創(chuàng)新模式做好行政區(qū)劃調(diào)整,將26個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院撤并整合為3個(gè)街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院。撤并的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院予以保留,作為分院劃歸所在區(qū)域建制鎮(zhèn)(街道)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理。確定建立以縣級(jí)醫(yī)院為龍頭,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)醫(yī)療機(jī)構(gòu)為樞紐,村衛(wèi)生室為網(wǎng)底的三級(jí)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,明確基層醫(yī)療單位“次中心—骨干—基礎(chǔ)”的發(fā)展定位和布局。二是建制衛(wèi)生院對(duì)分院實(shí)行“四統(tǒng)一”,以統(tǒng)一管理、統(tǒng)一核算、統(tǒng)一收支、統(tǒng)一分配為基礎(chǔ),穩(wěn)步提高醫(yī)院管理水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
    (四)持續(xù)推進(jìn)基層衛(wèi)生綜合改革
    一是深入鞏固健康管理站建設(shè)成果,發(fā)揮其在預(yù)防接種,公共衛(wèi)生、婦幼保健、中醫(yī)保健等方面的作用。充分發(fā)揮基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目“當(dāng)量法”績(jī)效評(píng)價(jià)的杠桿作用。20xx年全年法定傳染病報(bào)告發(fā)病率415.97/10萬(wàn),連續(xù)15年低于全省及全市平均水平。死因監(jiān)測(cè)系統(tǒng)覆蓋率達(dá)100%,醫(yī)療機(jī)構(gòu)死亡的網(wǎng)絡(luò)報(bào)告率達(dá)100%,居于全省前列。孕產(chǎn)婦及兒童保健工作指標(biāo)均超額完成國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。二是打破現(xiàn)行制度,按照“兩個(gè)允許”的要求,已探索建立符合醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)特點(diǎn)和醫(yī)共體發(fā)展需求的薪酬制度,重點(diǎn)向臨床一線、基層一線、業(yè)務(wù)骨干、關(guān)鍵崗位以及有突出貢獻(xiàn)的醫(yī)務(wù)人員傾斜,此項(xiàng)工作已由縣人社局牽頭制定基層衛(wèi)生績(jī)效薪酬制度,從而提升基層人員待遇。
    (五)穩(wěn)妥推進(jìn)緊密型縣域醫(yī)共體試點(diǎn)
    9月30日,啟動(dòng)緊密型縣域醫(yī)共體建設(shè)試點(diǎn)工作,縣人民醫(yī)院、縣晨光醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院分別牽頭代寺鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、富世街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,兜山鎮(zhèn)衛(wèi)生院,琵琶鎮(zhèn)衛(wèi)生院組成3個(gè)緊密型縣域醫(yī)療共同體。一是牽頭單位向成員單位派駐業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)(主任),指導(dǎo)成員單位業(yè)務(wù)工作開(kāi)展。二是牽頭單位向成員單位下派業(yè)務(wù)骨干,縣人民醫(yī)院2名經(jīng)驗(yàn)豐富醫(yī)生每周5天以上在富世街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心門診部出診。三是對(duì)成員單位設(shè)備設(shè)施進(jìn)行更新?lián)Q代,縣晨光醫(yī)院已向兜山院區(qū)捐贈(zèng)床單元20套,陸續(xù)將對(duì)其會(huì)議辦公桌椅等、病床等物資進(jìn)行捐贈(zèng)更換。四是醫(yī)共體內(nèi)部共謀發(fā)展,縣人民醫(yī)院將富世街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心納入其胸痛中心、卒中中心、遠(yuǎn)程心電診斷中心等急診急救體系建設(shè)。
    (六)積極改革完善家庭醫(yī)生簽約服務(wù)
    一是明確規(guī)定家庭醫(yī)生是簽約服務(wù)的第一責(zé)任人,由簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)指定轄區(qū)內(nèi)的鄉(xiāng)村醫(yī)生作為團(tuán)隊(duì)代表與服務(wù)對(duì)象簽約,并將簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)醫(yī)務(wù)人員的照片、姓名和簽約服務(wù)內(nèi)容在簽約的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組兩級(jí)進(jìn)行了公示。二是切實(shí)提高簽約服務(wù)水平。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中)借助與縣級(jí)醫(yī)院簽訂的定點(diǎn)支援或醫(yī)共體協(xié)議,將縣級(jí)醫(yī)院專家納入的簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平,全縣已組建411個(gè)合格的家庭醫(yī)生簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)。三是明確重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象,以65歲以上老年人、孕產(chǎn)婦、嚴(yán)重精神障礙患者及建檔立卡貧困人口等人群為家庭醫(yī)生簽約服務(wù)的重點(diǎn)對(duì)象,截至20xx年11月30日,重點(diǎn)人群累計(jì)簽約為186047人,簽約率為87.21%。
    (七)加快推動(dòng)基層機(jī)構(gòu)達(dá)標(biāo)創(chuàng)等
    持續(xù)開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”活動(dòng)和社區(qū)醫(yī)院試點(diǎn)建設(shè)工作,鼓勵(lì)達(dá)標(biāo)社區(qū)醫(yī)院開(kāi)展等級(jí)創(chuàng)建。代寺鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院為二級(jí)乙等綜合醫(yī)院,趙化鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院等5所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院接收全國(guó)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”創(chuàng)建評(píng)審。
    (八)全面做好健康扶貧各項(xiàng)任務(wù)收關(guān)
    一是繼續(xù)實(shí)施“先診療后結(jié)算”和“一站式結(jié)算”服務(wù)。今年以來(lái)已累計(jì)為建檔立卡貧困患者提供便捷服務(wù)20328人次。二是全面落實(shí)“十一免兩補(bǔ)一減一控”醫(yī)療扶持政策。累計(jì)服務(wù)215145人次,共計(jì)957.44萬(wàn)元。三是衛(wèi)生扶貧救助基金應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)。我縣設(shè)立500萬(wàn)元的衛(wèi)生扶貧救助基金,截至目前共籌計(jì)資金1336.44萬(wàn)元,資金籌集量居全市第一。今年救助26805人次,救助金額425.5萬(wàn)元。四是嚴(yán)格執(zhí)行貧困患者縣域內(nèi)住院和慢病門診治療個(gè)人支付占比不超過(guò)10%的政策。截至目前,全縣住院報(bào)銷21013人,總費(fèi)用9330.8萬(wàn)元,貧困戶個(gè)人自付898.2萬(wàn)元,自付比例9.62%;慢病門診治療報(bào)銷12928人次,總費(fèi)用230.1萬(wàn)元,個(gè)人自付21.5萬(wàn)元,自付比例9.32%。
    (九)推進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)能力提升
    一是開(kāi)展“醫(yī)療質(zhì)量安全專項(xiàng)整治”行動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化基層醫(yī)療質(zhì)量管理、依法執(zhí)業(yè)意識(shí)等,保障基層醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,結(jié)合行業(yè)突出問(wèn)題專項(xiàng)整治,成立專班,抽調(diào)專人,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。二是開(kāi)展全縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)“崗位練兵、技術(shù)比武”活動(dòng)和醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),已舉行病案知識(shí)競(jìng)賽、體檢技能競(jìng)賽等8類競(jìng)賽。三是加強(qiáng)基層特色科室建設(shè),引導(dǎo)基層機(jī)構(gòu)形成與縣級(jí)醫(yī)院功能互補(bǔ)、差異化發(fā)展,力爭(zhēng)形成“一鎮(zhèn)一品牌,一院一特色”的服務(wù)格局。代寺鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院20xx年5月與自貢市中醫(yī)院簽訂專科聯(lián)盟,中醫(yī)門診、住院人數(shù)逐年上升。
    (十)加強(qiáng)基層信息化建設(shè)
    我縣20個(gè)街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院100%使用全省基層系統(tǒng),公共衛(wèi)生服務(wù)和基本醫(yī)療服務(wù)使用率達(dá)100%?;踞t(yī)療部分全部機(jī)構(gòu)均能正常使用醫(yī)保報(bào)賬功能,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療業(yè)務(wù)操作與醫(yī)保報(bào)銷全流程一站式服務(wù)。
    (一)深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市縣委決策部署,堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),持續(xù)深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,全面加強(qiáng)衛(wèi)生健康系統(tǒng)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和紀(jì)律建設(shè),不斷提升系統(tǒng)黨建工作水平,為建設(shè)川南渝西縣域醫(yī)療衛(wèi)生高地提供堅(jiān)強(qiáng)保障。以黨風(fēng)廉政建設(shè)為支撐,促醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)。
    (二)常態(tài)化抓好新冠肺炎疫情防控。一是宣傳引導(dǎo)。落實(shí)“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”宣傳國(guó)(境)外及高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)輸入防控工作相關(guān)政策,提高警惕性。二是嚴(yán)防輸入性疫情。把嚴(yán)防境外疫情“倒灌”擺在突出位置。堅(jiān)持屬地管理原則,強(qiáng)化疫情報(bào)告,構(gòu)建常態(tài)化監(jiān)測(cè)報(bào)告網(wǎng)絡(luò)。三是全力攻堅(jiān)。持續(xù)強(qiáng)化“外防輸入,內(nèi)防反彈”防控策略,杜絕麻痹、厭戰(zhàn)、僥幸、松勁心態(tài),始終繃緊疫情防控這根弦。四是壓實(shí)工作責(zé)任。嚴(yán)格實(shí)施分區(qū)分類防控。持續(xù)抓好醫(yī)療機(jī)構(gòu)防控工作,嚴(yán)格落實(shí)預(yù)檢分診、發(fā)熱門診工作,做好院內(nèi)病區(qū)防控。持續(xù)開(kāi)展流程再造,堅(jiān)決防止交叉感染。強(qiáng)化重點(diǎn)場(chǎng)所管控,落實(shí)“四早”“五同步”措施,做好疫情監(jiān)測(cè)和報(bào)告。五是做好防控工作保障。全力保障防疫一線物資需求,關(guān)心關(guān)愛(ài)一線醫(yī)務(wù)人員,落實(shí)一線醫(yī)務(wù)人員關(guān)心激勵(lì)措施。深入宣傳先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法和抗“疫”感人事跡。
    (三)搶抓機(jī)遇推進(jìn)衛(wèi)生項(xiàng)目建設(shè)。加快推進(jìn)縣人民醫(yī)院二期建設(shè)項(xiàng)目,進(jìn)入內(nèi)外裝修裝飾工程;縣中醫(yī)醫(yī)院二期完成內(nèi)外裝修裝飾工程,進(jìn)行設(shè)備的安裝調(diào)試;縣第三人民醫(yī)院整體遷建和縣保健院二期進(jìn)入主體施工。
    (四)持續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。加快推進(jìn)緊密型縣域醫(yī)共體建設(shè)試點(diǎn),推進(jìn)縣級(jí)醫(yī)院“服務(wù)主責(zé)”提升工程和基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力,繼續(xù)開(kāi)展“崗位練兵、技術(shù)比武”活動(dòng)。謀劃編制“十四五”衛(wèi)生健康服務(wù)體系。擬申報(bào)市級(jí)科研10余項(xiàng)。
    (五)持續(xù)加強(qiáng)公共衛(wèi)生與健康服務(wù)。提升基本公共衛(wèi)生服務(wù)能力,繼續(xù)加大基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核力度,完善疾病防控體系和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急機(jī)制。啟動(dòng)富順縣慢性病示范區(qū)建設(shè),建立政府主導(dǎo)、全社會(huì)參與的慢性病綜合防控和組織網(wǎng)絡(luò)體系。開(kāi)展多元化心理健康服務(wù)。大力推進(jìn)艾滋病防治工作,做好艾滋病治療隨訪下沉,提升治療和關(guān)懷,提高治療覆蓋率和成功率,有效阻斷傳播和蔓延。
    (六)加大人才隊(duì)伍建設(shè)。深入開(kāi)展人才隊(duì)伍培養(yǎng),持續(xù)開(kāi)展各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),不斷提升人才素質(zhì);開(kāi)展對(duì)各類優(yōu)秀人才的宣傳,營(yíng)造重才愛(ài)才氛圍。
    (七)深入開(kāi)展創(chuàng)衛(wèi)工作。大力開(kāi)展群眾性愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),倡導(dǎo)群眾養(yǎng)成健康生活方式,全面完成省市愛(ài)衛(wèi)會(huì)下達(dá)給我縣的衛(wèi)生創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇八
    天寶鎮(zhèn)地處福建省漳州市西郊,距離市區(qū)10公里,全鎮(zhèn)總面積45平方公里,天寶中心衛(wèi)生院位于天寶鎮(zhèn)中心,轄區(qū)內(nèi)共有天寶村、山美村、張坑村、后塘村、墨溪村、田寮村、塔尾村、路邊村、茶鋪村、后園村、后巷村、珠里村等12個(gè)村及1個(gè)居委會(huì),20xx年計(jì)劃生育委員會(huì)統(tǒng)計(jì)總?cè)丝跀?shù)28716人,常住戶籍人口數(shù)26628人,流動(dòng)人口總數(shù)為1548人,流動(dòng)人口多分布在珠里村、后巷村、山美村、墨溪村、塔尾村。
    (一)強(qiáng)化組織管理
    建立流動(dòng)人口基本公共服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組,健全流動(dòng)人口基本公共服務(wù)均等化工作機(jī)制,明確了各科室在流動(dòng)人口均等化服務(wù)工作中的職責(zé)任務(wù),加強(qiáng)溝通協(xié)作,明確責(zé)任分工,有效地增強(qiáng)流動(dòng)人口基本公共服務(wù)均等化的責(zé)任意識(shí)和實(shí)際效果。
    (二)建立健全流動(dòng)人口健康檔案。以計(jì)劃免疫接種門診、鄉(xiāng)村醫(yī)生門診為突破口,慢病組負(fù)責(zé)為在轄區(qū)居住3個(gè)月以上或有常住趨勢(shì)的流動(dòng)人口建立統(tǒng)一、規(guī)范的健康檔案,及時(shí)掌握流動(dòng)人口的健康狀況。健康檔案主要信息包括流動(dòng)人口基本信息、主要健康問(wèn)題及衛(wèi)生服務(wù)記錄等內(nèi)容。截至目前,流動(dòng)人口規(guī)范化管理檔案188份。
    (三)開(kāi)展流動(dòng)人口健康教育工作。
    防疫科結(jié)合世界衛(wèi)生日等重大宣傳日活動(dòng),組織人員在流動(dòng)人口數(shù)量較多的村、企業(yè)、廠礦、單位和學(xué)校等流動(dòng)人口密集處組織關(guān)愛(ài)流動(dòng)人口健康義診活動(dòng),發(fā)放宣傳資料,提高流動(dòng)人口健康素養(yǎng),引導(dǎo)流動(dòng)人口更好地接受服務(wù)。
    (四)落實(shí)流動(dòng)人口傳染病防控措施。
    針對(duì)商貿(mào)市場(chǎng)、生產(chǎn)加工企業(yè)等流動(dòng)人口密集地區(qū),開(kāi)展傳染病健康教育宣傳活動(dòng),今年共組織了艾滋病、梅毒、乙肝、結(jié)核病、兒童預(yù)防接種日等宣傳活動(dòng),加強(qiáng)了傳染病監(jiān)測(cè),切實(shí)做好流動(dòng)人口艾滋病、結(jié)核病等傳染病的防治工作。流動(dòng)人口傳染病報(bào)告率和報(bào)告及時(shí)率達(dá)到100%。20xx-20xx年度共督導(dǎo)管理治療2名流動(dòng)人口肺結(jié)核患者,均達(dá)到較好的治療效果。
    (五)加強(qiáng)流動(dòng)兒童預(yù)防接種工作。
    為轄區(qū)內(nèi)居住滿3個(gè)月的0-6歲流動(dòng)兒童建立預(yù)防接種檔案,采取預(yù)約、通知單、電話、手機(jī)短信、設(shè)立臨時(shí)接種點(diǎn)等適宜方式,為流動(dòng)適齡兒童及時(shí)建卡、接種。每季度針對(duì)商貿(mào)市場(chǎng)、生產(chǎn)加工企業(yè)等流動(dòng)人口密集地區(qū)開(kāi)展流動(dòng)兒童主動(dòng)搜索,每年集中開(kāi)展“查漏補(bǔ)種”活動(dòng),對(duì)漏種兒童及時(shí)補(bǔ)種。根據(jù)傳染病防控需要,開(kāi)展乙肝、麻疹、脊灰等疫苗補(bǔ)充免疫、群體性接種和應(yīng)急接種工作。對(duì)入托入學(xué)流動(dòng)兒童嚴(yán)格執(zhí)行查驗(yàn)預(yù)防接種證等管理措施,不斷提高流動(dòng)適齡兒童疫苗接種率。20xx-20xx年,累計(jì)接種流動(dòng)兒童273名,預(yù)防接種率達(dá)到95%。
    (六)加強(qiáng)流動(dòng)孕產(chǎn)婦和兒童保健管理。
    為轄區(qū)內(nèi)居住滿6個(gè)月的流動(dòng)孕產(chǎn)婦和居住滿3個(gè)月的流動(dòng)或有常住趨勢(shì)的流動(dòng)孕產(chǎn)婦和兒童,建立統(tǒng)一的保健管理檔案。20xx年度共建立41份流動(dòng)人口孕產(chǎn)婦檔案,納入規(guī)范化管理,20xx年截至目前共建25份流動(dòng)人口孕產(chǎn)婦檔案,加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口婦幼保健知識(shí)宣傳。強(qiáng)化育齡婦女孕情監(jiān)測(cè)、葉酸補(bǔ)服、流動(dòng)孕產(chǎn)婦早孕建卡、孕期保健、高危篩查、住院分娩和產(chǎn)后訪視等關(guān)鍵環(huán)節(jié)控制工作,保障母嬰安全。完善0-6歲流動(dòng)兒童家庭訪視、定期健康檢查、生長(zhǎng)發(fā)育監(jiān)測(cè)、喂養(yǎng)與營(yíng)養(yǎng)指導(dǎo)等兒童保健服務(wù)。加強(qiáng)流動(dòng)孕產(chǎn)婦及新生兒預(yù)防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播工作。
    (七)創(chuàng)新思路,健全流動(dòng)人口基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化。
    探索網(wǎng)格化管理模式,建立四級(jí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)管理體系。一級(jí)網(wǎng)絡(luò)為區(qū)衛(wèi)計(jì)委、區(qū)疾病預(yù)防控制中心、區(qū)婦幼保健院、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督管理區(qū)等專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、二級(jí)網(wǎng)絡(luò)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務(wù)團(tuán)隊(duì),三級(jí)為衛(wèi)生所室鄉(xiāng)村醫(yī)生,四級(jí)按照“地域相鄰、人員相熟、文化相近、構(gòu)成相似”的原則,選聘有知識(shí)、有能力,有責(zé)任心的老黨員、老干部、老教師等擔(dān)任片區(qū)網(wǎng)格長(zhǎng),職責(zé)為健康信息員、健康督導(dǎo)員,開(kāi)展流動(dòng)人口基本公共衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)基線調(diào)查,做好本地流動(dòng)人口數(shù)據(jù),特別是流動(dòng)育齡婦女、孕產(chǎn)婦、0-6歲兒童等重點(diǎn)人群數(shù)據(jù)的清理核查工作,依托計(jì)劃免疫服務(wù)平臺(tái),掌握本地區(qū)流動(dòng)人口衛(wèi)生和計(jì)劃生育基本公共服務(wù)現(xiàn)狀,開(kāi)展流動(dòng)人口的基本公共服務(wù),提升服務(wù)能力和水平,促進(jìn)流動(dòng)人口融入社會(huì),努力實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口衛(wèi)生和計(jì)劃生育基本公共服務(wù)均等化工作有新突破。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇九
    基層黨建工作總結(jié)報(bào)告怎么寫?抓好支部各項(xiàng)工作是基層黨支部加強(qiáng)自身建設(shè)的重要內(nèi)容,在建黨工作結(jié)束之后,你是怎么寫建黨工作總結(jié)的?情況下面的2017基層黨建工作總結(jié)報(bào)告范文!
    局有基層黨組織50個(gè),共有黨員2326人。
    流動(dòng)黨員64人,在省內(nèi)流動(dòng)的26人;跨省流動(dòng)的38人。
    入黨積極分子750人。
    現(xiàn)職副處級(jí)以上干部16 人,全局科場(chǎng)級(jí)干部總數(shù)585人,其中正職242人,副職343人,女干部59人,其中在職454人(正科179人,副科275人),一般干部1900人。
    全局各類人才總數(shù)1638人,其中大專以上912人,中級(jí)以上職稱的913人,高學(xué)歷、高職稱的154人,后備干部總數(shù)249人。
    兩新組織5個(gè)。
    20xx年的黨建工作,我們按照上級(jí)要求,以“先鋒工程”為載體,以“六個(gè)好”為內(nèi)容,以三級(jí)聯(lián)創(chuàng)為組織推進(jìn)形式,以“兩創(chuàng)兩爭(zhēng)”(創(chuàng)“四好班子”、創(chuàng)“親民為民富民”基層黨組織;黨員爭(zhēng)做“奔小康先鋒”、爭(zhēng)做“崗位先鋒”)和“兩貼近、三帶頭”活動(dòng)(“貼近群眾辦實(shí)事,貼近實(shí)際解決問(wèn)題”;“黨員帶頭致富、黨員帶頭幫困、黨員帶頭服務(wù)”)為切入點(diǎn),全面推進(jìn)黨的建設(shè)各項(xiàng)工作。
    “先鋒工程”是加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的系統(tǒng)工程,黨的基層組織建設(shè)的各項(xiàng)工作是“先鋒工程”的有機(jī)組成部分。
    為此,結(jié)合實(shí)際情況,我們研究制定了“先鋒工程”的具體方案,通過(guò)扎實(shí)推進(jìn)“四項(xiàng)活動(dòng)”,為先鋒工程提供有力支撐,切實(shí)發(fā)揮兩級(jí)班子的政治核心作用,基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用以及黨員的先鋒模范作用,為全局經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)有好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。
    一、扎實(shí)推進(jìn)“四好班子”創(chuàng)建活動(dòng),增強(qiáng)班子執(zhí)政能力,為“先鋒工程”提供有力支撐。
    “先鋒工程”能否順利開(kāi)展,班子建設(shè)是關(guān)鍵,為發(fā)揮班子的支撐牽引作用,我們組織開(kāi)展了“四好班子”創(chuàng)建活動(dòng)。
    一是規(guī)范企業(yè)管理。
    制定了《四好班子創(chuàng)建的實(shí)施方案》、以制度入手,規(guī)范行政行為,建立健全了《政務(wù)企務(wù)公開(kāi)制度》、《“三重一大”集體決策制度》等,完善了《黨委議事規(guī)則》。
    二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。
    按照上級(jí)要求高質(zhì)量召開(kāi)了以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為專題的班子民主生活會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)胡主席同志在中央紀(jì)委七次會(huì)議上的講話,對(duì)照八個(gè)方面的要求,進(jìn)行了深入的自我剖析,開(kāi)展了批評(píng)與自我批評(píng),針對(duì)群眾提出的問(wèn)題與建議,制定了整改措施,努力塑造為民、務(wù)實(shí)、清廉的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子形象。
    要求每一位黨政班子成員和基層黨政領(lǐng)導(dǎo)每人撰寫思想政治建設(shè)理論文章至少一篇。
    在今年的職代會(huì)上,對(duì)林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。
    三是創(chuàng)建發(fā)展型班子。
    按照“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的要求,創(chuàng)新提出了“三步走”發(fā)展方略,“四實(shí)”治局方針和“務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、和諧、發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)理念,科學(xué)定位五大產(chǎn)業(yè),構(gòu)建兩大體系,培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),致富職工群眾,爭(zhēng)做發(fā)展型班子。
    關(guān)注民生,集中解決了職工群眾最現(xiàn)實(shí)、最直接、最關(guān)心的吃水、行路、上學(xué)、就醫(yī)等重大問(wèn)題,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)運(yùn)行良好,各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)同步發(fā)展,企業(yè)文化異彩紛呈,政通人和,人民群眾安居樂(lè)業(yè),今年林業(yè)局被授予全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀。
    二、扎實(shí)推進(jìn)“三民”基層黨組織創(chuàng)建活動(dòng),凝聚鼓舞人心,打牢“先鋒工程”的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,是“先鋒工程”的基石,為此,我們深入開(kāi)展“親民為民富民”黨組織創(chuàng)建活動(dòng),采取了如下措施:
    一是分類指導(dǎo),重點(diǎn)突破。
    我們抽調(diào)有關(guān)部門人員,由鄧士君副書記帶隊(duì),先后深入到街道、石河、森調(diào)隊(duì)等單位進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo),宣傳上級(jí)會(huì)議精神,幫助謀劃先鋒工程思路,總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn),為石河經(jīng)營(yíng)所總結(jié)了“四個(gè)和諧”,為森調(diào)隊(duì)謀劃了“創(chuàng)新思路、絕不落后、能打硬仗、甘于奉獻(xiàn)”的十六字工作精神。
    召開(kāi)了社區(qū)黨建工作座談會(huì),研究制定了《方正林業(yè)局黨委關(guān)于實(shí)施“先鋒工程”、進(jìn)一步推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)的方案》。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇十
    __年在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,氣象局黨支部以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的__大和__屆三中全會(huì)精神,全面實(shí)踐“三個(gè)代表”,樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持黨要管黨,從嚴(yán)治黨的方針,圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這個(gè)重點(diǎn),抓住保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)這個(gè)契機(jī),全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),為完成以氣象服務(wù)工作為中心的各項(xiàng)工作任務(wù)和構(gòu)建和諧社會(huì)的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治和組織保證。
    一、抓責(zé)任落實(shí),把黨建工作擺在重要位置。
    黨支部高度重視黨建工作,召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行了專題研究,對(duì)黨建工作進(jìn)行了安排部署,明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù),從而把黨建成工作納入重要議事日程。進(jìn)一步健全了黨支部黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、績(jī)效考核制??茖W(xué)設(shè)定目標(biāo)體系,層層分解,細(xì)化量化,責(zé)任到人,嚴(yán)格考核,逐項(xiàng)兌現(xiàn)。形成了上下貫通的責(zé)任體系,構(gòu)建起了上下同心共抓黨建成的良好運(yùn)行機(jī)制。
    二、抓組織建設(shè),構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。
    為促進(jìn)基層黨支部和黨員“兩個(gè)作用”的有效發(fā)揮,建立和完善黨員訪談制度,我局黨支部開(kāi)展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動(dòng),結(jié)成對(duì)子,搞好幫扶,溝通思想,加深感情,增強(qiáng)黨的向心力、凝聚力。本支部共有3名離退休老黨員,根據(jù)他們的生活實(shí)際,我局定期走訪老黨員,及時(shí)看望生病的老黨員,給他們送去關(guān)懷和溫暖。在“七、一”、“十、一”、老人節(jié),中秋節(jié),元旦,春節(jié)等重大節(jié)日期間,進(jìn)行走訪、召開(kāi)座談會(huì),向他們通報(bào)全局的工作,征求他們對(duì)氣象局工作的意見(jiàn),充分發(fā)揮他們的積極作用。為了豐富老黨員的精神生活,統(tǒng)一為他們征訂了《老年報(bào)》、《支部生活》、等報(bào)刊,并將有關(guān)刊物派專人及時(shí)送到退休老黨員手中,讓他們及時(shí)了解有關(guān)信息,關(guān)心黨的事業(yè),永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。
    三、抓制度完善,提高黨建工作水平。
    1.按照民主集中制的根本組織原則,逐步建立和完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度、重大決策征求意見(jiàn)制度,推行黨務(wù)公開(kāi),增強(qiáng)黨組織工作的透明度,充分保障廣大黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù),形成生動(dòng)活潑的黨內(nèi)政治生活。
    2.修訂完善了離退休黨員和預(yù)備黨員及后進(jìn)黨員管理的十多項(xiàng)黨建工作制度,使黨建工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化。
    3.認(rèn)真落實(shí)調(diào)查研究制度。黨支部成員深入群眾內(nèi)部調(diào)查研究,探索解決黨建工作中問(wèn)題的途徑和辦法。
    4.為進(jìn)一步搞好黨建調(diào)研和信息,共投遞黨建信息×篇。
    今年以來(lái),我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設(shè)融為一體,與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,從小事抓起,從日常工作做起,把發(fā)揮黨員作用落實(shí)到每項(xiàng)日常工作中。
    ——發(fā)揮黨員在精神文明建設(shè)中的表率作用。在本質(zhì)職工作中,由黨員帶頭著重抓好形象的塑造工作。用語(yǔ)文明的形象。樹立文明執(zhí)法的形象;熱情服務(wù)、樹立公仆形象;樹立清正廉潔、秉公執(zhí)法者的形象。
    ——堅(jiān)持開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),使廣大黨員在動(dòng)物防疫監(jiān)督工作當(dāng)中,開(kāi)拓創(chuàng)新、勤奮工作、樂(lè)于奉獻(xiàn)。形成了在氣象服務(wù)工作中“一個(gè)支部一面旗,一名黨員一盞燈”的良好局面。堅(jiān)持不懈開(kāi)展“三會(huì)一課”,嚴(yán)格按制度要求完成了黨支部的民主生活會(huì)等黨內(nèi)正?;顒?dòng)。按時(shí)足量完成了黨費(fèi)的收繳工作。開(kāi)展了民主評(píng)議黨員、民主測(cè)評(píng)黨員干部活動(dòng)。
    五、服務(wù)一個(gè)中心,深化黨建、精神文明建設(shè)工作內(nèi)涵。
    __年氣象局黨建工作計(jì)劃中就明確對(duì)黨建、精神文明建設(shè)工作提出了明確的方向——以氣象現(xiàn)代化建設(shè)工作為中心,不斷完善氣象服務(wù)工作手段,為落實(shí)這一工作理念,著重強(qiáng)化“四種意識(shí)”。
    1.發(fā)展意識(shí)。黨的__大報(bào)告指出:“必須把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)?!边@充分表明在我們黨面臨各種繁重任務(wù)中,發(fā)展始終是第一位的任務(wù)。因此,作為氣象部門,緊緊圍繞氣象現(xiàn)代化發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù),把黨建、精神文明建設(shè)工作與大力發(fā)展氣象服務(wù)手段尤其是加快氣象基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)結(jié)合起來(lái),讓黨建、精神文明工作有內(nèi)容、有載體、有活力,為加快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的思想、政治、組織和人才保證。同時(shí),把培養(yǎng)干部職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的發(fā)展意識(shí)作為黨委、支部工作的重要內(nèi)容來(lái)抓,起到了很好的效果。去年來(lái),我局先后投資幾萬(wàn)元,完成氣象預(yù)警中心大樓、氣象預(yù)報(bào)電視電話會(huì)商系統(tǒng)建設(shè),這將為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)起到保駕護(hù)航作用。
    2.服務(wù)意識(shí)。黨建工作的定位如何,決定了在開(kāi)展黨建工作中的工作切入點(diǎn)的問(wèn)題,是關(guān)系到黨建工作成效的大小問(wèn)題。因此,氣象局堅(jiān)定不移地將黨建工作定位在服務(wù)的角色上,走出就黨建而抓黨建的思維定勢(shì),為加快氣象事業(yè)建設(shè)提供強(qiáng)有力的保障和服務(wù)功能。在今年氣象現(xiàn)代化建設(shè)中,黨建工作的有效實(shí)施為工程建設(shè)排除了后顧之憂,成為促進(jìn)工程建設(shè)后勤保障部。
    3.創(chuàng)新意識(shí)。改革創(chuàng)新是推動(dòng)發(fā)展的根本動(dòng)力,也是抓好黨建、精神文明工作的必然要求。在繼承和堅(jiān)持過(guò)去行之有效的好傳統(tǒng)、好方法的同時(shí),在實(shí)踐中不斷探索新方式、新途徑、新辦法,使黨建、精神文明工作更好地適應(yīng)加快發(fā)展的要求。做到活動(dòng)載體創(chuàng)新、工作思路創(chuàng)新、工作方法創(chuàng)新。在活動(dòng)載體創(chuàng)新方面,我們采用各項(xiàng)活動(dòng)互為載體、互為補(bǔ)充、互相促進(jìn)的結(jié)合,形成齊抓共管高效率機(jī)制。
    4.爭(zhēng)先意識(shí)。爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)是推動(dòng)發(fā)展的外在動(dòng)力,也是推進(jìn)黨建、精神文明建設(shè)等工作上新臺(tái)階的有效措施。我們通過(guò)開(kāi)展各項(xiàng)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),通過(guò)黨建創(chuàng)行、精神文明創(chuàng)建、“文明窗口”競(jìng)賽、行風(fēng)評(píng)議、機(jī)關(guān)效能建設(shè)測(cè)評(píng)等爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),有效地激發(fā)廣大黨員干部的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí),增加外在壓力和動(dòng)力,營(yíng)造了一種你追我趕的良好氛圍,切實(shí)發(fā)揮了各項(xiàng)工作“走前頭”作用。
    六、存在問(wèn)題。
    一年來(lái),盡管我們?cè)邳h建方面做了不少工作,取得了一定的成績(jī),但也有不足和差距,主要表現(xiàn)為:
    1.一些制度有待進(jìn)一步健全和落實(shí)還不到位;。
    2.是按照上級(jí)要求,基層黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng);。
    3.是支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進(jìn)一步發(fā)揮。這些問(wèn)題都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真研究加以解決。
    今后,我們將進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),夯實(shí)思想能力基礎(chǔ);進(jìn)一步夯實(shí)組織基礎(chǔ);狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)作風(fēng)基礎(chǔ);加強(qiáng)精神文明建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)群眾基礎(chǔ);提高黨務(wù)干部素質(zhì),加強(qiáng)黨的自身建設(shè),為開(kāi)創(chuàng)明溪縣氣象局氣象工作的新局面而不懈奮斗!
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇十一
    根據(jù)市衛(wèi)生計(jì)生委《關(guān)于報(bào)送基層衛(wèi)生工作材料的通知》文件要求,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,現(xiàn)將我區(qū)基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告如下。
    一是將基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)納入政府為民辦實(shí)事項(xiàng)目。xx區(qū)委、區(qū)政府出臺(tái)了《xx市xx區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力三年提升行動(dòng)(20xx-2018年)實(shí)施方案》的通知(通區(qū)委〔20xx〕6號(hào))文件,19家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院通過(guò)精準(zhǔn)脫貧項(xiàng)目建設(shè),均達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn),全區(qū)218家村衛(wèi)生室,20xx年精準(zhǔn)脫貧完成了45家貧困村衛(wèi)生室建設(shè)(區(qū)政府投入255萬(wàn)元),其余173家非貧困村衛(wèi)生室建設(shè)20xx年完成建設(shè)任務(wù)(區(qū)政府投入1054萬(wàn)元),20xx年區(qū)政府投入480萬(wàn)元完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院添置急需基本醫(yī)療設(shè)備57件(主要有血液分析儀、彩超、心電監(jiān)護(hù)儀、全自動(dòng)生化分析儀等),區(qū)政府投入33萬(wàn)元實(shí)現(xiàn)了村醫(yī)通。二是區(qū)衛(wèi)計(jì)局、區(qū)人社局出臺(tái)了《全面開(kāi)展鄉(xiāng)村衛(wèi)生計(jì)生人員一體化管理試點(diǎn)工作的通知》(通區(qū)衛(wèi)計(jì)發(fā)〔20xx〕187號(hào))文件,實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“人、財(cái)、物、事”一體化管理目標(biāo)。全區(qū)19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部實(shí)行了鄉(xiāng)村一體化管理。增加和調(diào)劑部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制,考核招聘取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格人員,派駐村衛(wèi)生室服務(wù),實(shí)施“區(qū)聘鄉(xiāng)管村用”,填平補(bǔ)齊空白村衛(wèi)生室,建立了一支穩(wěn)定的鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍。
    一是重構(gòu)三級(jí)衛(wèi)生服務(wù)體系。將區(qū)級(jí)醫(yī)院納入體系建設(shè)規(guī)劃,把社會(huì)效益放在首位,維護(hù)基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)公益屬性,將基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展振興納入?yún)^(qū)級(jí)醫(yī)院綜合考評(píng),讓區(qū)級(jí)醫(yī)院擔(dān)當(dāng)基層業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)職責(zé),履行“服務(wù)主責(zé)”的義務(wù)。二是完善基層機(jī)構(gòu)功能定位。將基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)分為三類,一類為中心(鄉(xiāng)鎮(zhèn))衛(wèi)生院(包括社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心),進(jìn)一步拓展醫(yī)療業(yè)務(wù),提高急危重癥的判斷和初步搶救能力;距離城區(qū)較遠(yuǎn)的為二類,基本醫(yī)療與公共衛(wèi)生并重,能承擔(dān)常見(jiàn)病、多發(fā)病的門急診和住院服務(wù);距離城區(qū)較近的為三類,在重點(diǎn)落實(shí)公衛(wèi)服務(wù)基礎(chǔ)上,提供常見(jiàn)病、多發(fā)病的門急診服務(wù)。重點(diǎn)建設(shè)3—5所中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,為輻射一定區(qū)域的次醫(yī)療中心。一、二類開(kāi)展一、二級(jí)手術(shù)的條件和能力,開(kāi)展50種以上一般疾病的診治;三類開(kāi)展30種以上一般疾病的診治,并根據(jù)當(dāng)?shù)丶膊∽V狀況,加強(qiáng)全科診室和本區(qū)域內(nèi)疾病譜靠前的病種科室建設(shè)。三是大力發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生。城市社區(qū)在緩解城市大醫(yī)院看病難、看病貴,以及在大醫(yī)院看病就醫(yī)“治堵”、“梳堵”方面發(fā)揮了積極作用。為應(yīng)對(duì)基層服務(wù)能力不足與城鎮(zhèn)化、人口老齡化進(jìn)程加速對(duì)醫(yī)療需求上漲的矛盾,根據(jù)人口流動(dòng)變化趨勢(shì)和醫(yī)療需求變化,大力發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù),實(shí)現(xiàn)“社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心向區(qū)域內(nèi)二、三級(jí)醫(yī)院上轉(zhuǎn)患者,二、三級(jí)醫(yī)院向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心轉(zhuǎn)康復(fù)病人”的良性互動(dòng)。引導(dǎo)城市綜合醫(yī)院和社會(huì)力量舉辦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu),在部分社區(qū)探索建立標(biāo)準(zhǔn)化兒科診室,緩解大醫(yī)院就診壓力。
    20xx年基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)能力得到提升,門診診療人次52.45萬(wàn)人,較20xx年同期提升25個(gè)百分點(diǎn)。一是開(kāi)展基層適宜技術(shù)培訓(xùn)。委托xx區(qū)中醫(yī)醫(yī)院、xx區(qū)人民醫(yī)院分期分批次對(duì)900人次基層醫(yī)務(wù)人員開(kāi)展小兒摸腹捏脊、耳穴壓豆、刮痧艾灸、中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)、心肺復(fù)蘇、創(chuàng)傷救治、燒燙傷處理、心腦血管疾病后遺癥護(hù)理、家庭康復(fù)指導(dǎo)等一對(duì)一帶教培訓(xùn)考核,保證每一位參加培訓(xùn)人員完全掌握專業(yè)技術(shù)知識(shí)和技術(shù)要領(lǐng)。二是加快推進(jìn)全科醫(yī)師培養(yǎng)。先后兩批選派45名大專以上學(xué)歷的執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師或執(zhí)業(yè)醫(yī)師參加了全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),加快了全科醫(yī)生培養(yǎng)速度。三是加大基本醫(yī)療設(shè)備的配備。積極爭(zhēng)取區(qū)政府支持為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配備了5臺(tái)b超、4臺(tái)彩超,9臺(tái)心電監(jiān)護(hù)儀,10臺(tái)全自動(dòng)生化分析儀,8臺(tái)電解質(zhì)分析儀,7臺(tái)尿液分析儀,5臺(tái)血液分析儀,9臺(tái)心電圖機(jī)和2臺(tái),目前已全部安裝調(diào)試到位。保障了基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)正常開(kāi)展工作。
    一是大力開(kāi)展健康教育活動(dòng)。積極開(kāi)展健康教育“進(jìn)村社、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭”活動(dòng),每季度至少要進(jìn)學(xué)校開(kāi)展一次健康教育講座,發(fā)放健教資料。二是狠抓居民健康檔案質(zhì)量。各單位對(duì)已建立的居民健康檔案進(jìn)行一次全面的清理核實(shí),該補(bǔ)充的進(jìn)行補(bǔ)充,不準(zhǔn)確的要立即糾正,提高健康檔案的完整性、真實(shí)性,并及時(shí)錄入電子健康檔案信息系統(tǒng),為發(fā)放居民健康卡打下良好的基礎(chǔ)。三是加強(qiáng)重點(diǎn)人群管理。加強(qiáng)建檔立卡貧困戶、0至6歲兒童、孕產(chǎn)婦、65歲老年人、高血壓、糖尿病、嚴(yán)重精神障礙患者、結(jié)核病7類重點(diǎn)人群的體檢和管理,確保隨訪次數(shù)、質(zhì)量和體檢等方面服務(wù)到位。四是統(tǒng)籌做好其他工作。進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防接種、傳染病防治、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管、婚前保健、中醫(yī)藥健康、避孕藥具管理等工作,努力提高服務(wù)覆蓋面,確保服務(wù)的質(zhì)量和進(jìn)度。五是進(jìn)一步加強(qiáng)指導(dǎo)。區(qū)基本公共衛(wèi)生服務(wù)指導(dǎo)中心、區(qū)疾控中心、婦幼保健院、衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督大隊(duì)要加強(qiáng)對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)、培訓(xùn)、督導(dǎo)等工作,每年不少于3次,進(jìn)一步規(guī)范基層服務(wù)。
    一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)任組長(zhǎng)的家庭工作領(lǐng)導(dǎo)小組,高位推進(jìn)我區(qū)家庭工作。20xx年以來(lái),區(qū)政府召開(kāi)3次會(huì)議聽(tīng)取、研究家庭工作,明確區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局牽頭,其他責(zé)任單位要緊密配合,認(rèn)真落實(shí)部門職責(zé);二是夯實(shí)責(zé)任體系。區(qū)委辦、區(qū)政府辦印發(fā)《xx市xx區(qū)家庭工作實(shí)施方案》(通區(qū)委發(fā)〔20xx〕71號(hào))文件,落實(shí)資金50萬(wàn)元,搭建智能家庭信息平臺(tái),明確部門職責(zé)任務(wù),形成齊抓共管合力。三是健全工作體系。構(gòu)建區(qū)級(jí)醫(yī)院??漆t(yī)生、鄉(xiāng)級(jí)全科醫(yī)生、村級(jí)健康管理員的“1+1+1”的組合簽約模式。截止11月,全區(qū)建立家庭醫(yī)生服務(wù)團(tuán)隊(duì)113個(gè),常住人口簽約346927人,覆蓋率達(dá)52.92%;重點(diǎn)人群簽約142012人,覆蓋率達(dá)到 82.75%;建檔立卡貧困戶簽約服務(wù)覆蓋率達(dá)到100%。
    根據(jù)省衛(wèi)生計(jì)生委的要求,我局印發(fā)了《基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)變作風(fēng)履職盡責(zé)專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》(通區(qū)衛(wèi)計(jì)發(fā)〔20xx〕148號(hào))文件,組建了專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,召開(kāi)了相關(guān)會(huì)議5次,重點(diǎn)在服務(wù)能力、精神面貌、院容院貌、功能布局、群眾滿意上下功夫,簽訂了責(zé)任書,重點(diǎn)整治職工“庸、懶、散、浮、拖”等問(wèn)題,梳理出了問(wèn)題清單,各單位細(xì)化整改措施,落實(shí)了整改落實(shí)人,并對(duì)存在問(wèn)題的落實(shí)情況進(jìn)行了公示,各單位建立了內(nèi)部績(jī)效考核方案,進(jìn)一加強(qiáng)了規(guī)范化建設(shè),住院量較去年同期下降28 %,門急診人次收費(fèi)50.14元,較去年同期下降7.5%,住院人次收費(fèi)1925元,較去年同期上升3.6%,病床使用率72.59%,群眾滿意度達(dá)85%以上。
    全區(qū)共有建檔立卡貧困戶23922人,對(duì)在家的貧困戶100%體檢進(jìn)行了體檢,家庭醫(yī)生簽約率100%,同時(shí)對(duì)所有農(nóng)村建檔立貧困人口開(kāi)展建立居民健康檔案等14項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù),對(duì)高血壓、糖尿病、老年人、嚴(yán)重精神障礙患者、結(jié)核病患者等重點(diǎn)人群進(jìn)行規(guī)范化管理,搭建綠色轉(zhuǎn)診通道,對(duì)重病、大病患者由基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)及時(shí)轉(zhuǎn)診至二、三級(jí)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行專項(xiàng)救治,保證健康扶貧工作的有序銜接和規(guī)范進(jìn)行,為保證所有農(nóng)村建檔立卡貧困戶及時(shí)得到健康管理和救治,我區(qū)實(shí)時(shí)與貧困部門對(duì)接貧困人員底冊(cè)和救治信息,定期對(duì)救治進(jìn)展進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,查漏補(bǔ)缺。同時(shí)利用醫(yī)共體和醫(yī)師下基層等,及時(shí)將二、三級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的專家下沉到基層,貧困人員在基層就能享受到專業(yè)的診治和康復(fù)治療。
    (一)完善基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),打造特色基層衛(wèi)生服務(wù)能力。梳理全區(qū)基層醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)情況,在補(bǔ)盲點(diǎn)、強(qiáng)弱點(diǎn)、突特點(diǎn)上下功夫,力爭(zhēng)20xx年173個(gè)非貧困村村衛(wèi)生室建成并投入使用,重點(diǎn)加快個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)速度,以居民健康需求為出發(fā)點(diǎn),按照基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)覆蓋范圍人群和自身優(yōu)勢(shì),差異化發(fā)展中醫(yī)理療、婦幼保健、慢性疾病、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、精神執(zhí)行、殘疾康復(fù)等方面的服務(wù)能力,以點(diǎn)帶面推進(jìn)全區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的服務(wù)能力,增強(qiáng)居民獲得感。
    (二)探索慢性病管理“互聯(lián)網(wǎng)+”xx模式,推動(dòng)分級(jí)診療、家庭落到實(shí)處。一是從強(qiáng)化高血壓和糖尿病全程規(guī)范化管理入手,在基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)試點(diǎn)開(kāi)展智能終端監(jiān)測(cè)、家醫(yī)監(jiān)控指導(dǎo)、在線咨詢隨訪、全科??坡?lián)動(dòng)、遠(yuǎn)程診療技術(shù)、預(yù)約掛號(hào)轉(zhuǎn)診、全程跟蹤管理的慢性病管理新模式,選擇1-2家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)高血壓和糖尿病特色病房,在xx區(qū)人民醫(yī)院建設(shè)疑難慢性病病床,實(shí)現(xiàn)慢性病全程規(guī)范化診療。二是探索“開(kāi)放式醫(yī)聯(lián)體、醫(yī)共體”新模式,充分利用互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療信息技術(shù),依托我區(qū)區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生單位建設(shè)xx區(qū)遠(yuǎn)程門診平臺(tái),向上對(duì)接知名專家,向下對(duì)接各基層醫(yī)療衛(wèi)生單位。實(shí)現(xiàn)二級(jí)及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)與基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)間的健康咨詢、問(wèn)診導(dǎo)診、遠(yuǎn)程會(huì)診、預(yù)約專家、精準(zhǔn)轉(zhuǎn)診、隨訪復(fù)診、慢病監(jiān)控和遠(yuǎn)程教學(xué)等,探索家庭醫(yī)生和??漆t(yī)生緊密協(xié)作機(jī)制,以老百姓的健康需求為出發(fā)點(diǎn),做實(shí)分級(jí)診療和家庭工作。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇十二
    在網(wǎng)吧里,網(wǎng)吧網(wǎng)管每年,每月,甚至每周得寫網(wǎng)絡(luò)管理員工作總結(jié),同樣,在信息如此發(fā)達(dá)的今天,企業(yè)出有網(wǎng)絡(luò)管理員,也有企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理員工作總結(jié),那么企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理員工作總結(jié)又應(yīng)該如何寫呢,以下是一位企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理員的工作總結(jié),希望能給大家一些借鑒,揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短。
    過(guò)去一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷和支持幫助下,我通過(guò)努力,已經(jīng)在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步??偨Y(jié)如下:
    工作站的日常維護(hù)工作。
    剛接手工作的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)公司很多工作站都沒(méi)有安裝安全防護(hù)軟件和升級(jí)系統(tǒng)補(bǔ)丁;員工隨意安裝系統(tǒng)及應(yīng)用軟件,致使公司局域網(wǎng)內(nèi)病毒泛濫、工作站工作不穩(wěn)定和崩潰,工作秩序被打亂,為此公司和個(gè)人工作經(jīng)常受到影響。針對(duì)這種情況,我采取了以下措施:
    1、先恢復(fù)良好的秩序。各工作站使用時(shí)如發(fā)現(xiàn)故障和需更改設(shè)置,必須先報(bào)告公司it人員,由it人員來(lái)進(jìn)行專業(yè)及針對(duì)化的操作,個(gè)人最好不要進(jìn)行改動(dòng),目的是避免由于人為操作使某一臺(tái)工作站的故障影響整個(gè)局域網(wǎng)內(nèi)的工作站,使故障擴(kuò)大,并延長(zhǎng)了解決問(wèn)題的周期。
    2、使員工使用統(tǒng)一的、經(jīng)過(guò)安全測(cè)試的系統(tǒng)及應(yīng)用軟件,安裝、設(shè)置統(tǒng)一的殺毒軟件、防火墻等安全防護(hù)軟件,經(jīng)過(guò)實(shí)踐,已經(jīng)克服了單機(jī)版不能在局域網(wǎng)內(nèi)升級(jí)的弊端。而且每臺(tái)機(jī)器上都已經(jīng)設(shè)定了自動(dòng)系統(tǒng)補(bǔ)丁升級(jí)及定期查殺規(guī)則。
    3、對(duì)于個(gè)人的關(guān)鍵性數(shù)據(jù)資料、郵件進(jìn)行路徑轉(zhuǎn)移備份,使這些數(shù)據(jù)遠(yuǎn)離危險(xiǎn)故障點(diǎn),避免意外丟失所帶來(lái)的嚴(yán)重后果。進(jìn)行常規(guī)定期備份,事后還原則更加輕松。
    經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的努力與實(shí)踐,公司工作狀態(tài)基本穩(wěn)定,沒(méi)有出現(xiàn)大面積的系統(tǒng)崩潰和故障。
    網(wǎng)絡(luò)的日常維護(hù)。
    路由器及交換機(jī)的維護(hù)管理,確保公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行正常,員工正常利用網(wǎng)絡(luò)資源。幾個(gè)月里克服現(xiàn)存數(shù)據(jù)資料的不足,艱苦的畫出了公司各網(wǎng)絡(luò)端口的對(duì)應(yīng)圖,并且把網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)的對(duì)應(yīng)接口進(jìn)行標(biāo)識(shí)。加強(qiáng)路由器的規(guī)則設(shè)置,優(yōu)化外網(wǎng)接口,使公司內(nèi)外網(wǎng)穩(wěn)定有效地工作。
    電話系統(tǒng)的調(diào)試與維護(hù)。
    主要工作為日常電話系統(tǒng)故障的排除,新員工電話分機(jī)的安裝開(kāi)通。原先公司機(jī)房?jī)?nèi)電話交換機(jī)線路亂拉亂接,猶如蜘蛛網(wǎng),線路的具體標(biāo)識(shí)登記也沒(méi)有,我隨即制定了改造計(jì)劃,為了不影響公司日常的辦公,放棄雙休日的時(shí)間加班改造,按照電信局專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制作了電話配線架,使所有的電話線走向整齊劃一,制作了所有分機(jī)號(hào)的對(duì)應(yīng)表,現(xiàn)在公司所有電話號(hào)碼使用、閑置情況一覽無(wú)遺。
    并且利用技術(shù)手段把公司研發(fā)部們的電話座機(jī)禁止播打外線。從而杜絕了由于私用所帶來(lái)的巨額長(zhǎng)途話費(fèi)。
    公司敏感數(shù)據(jù)的防護(hù)。
    使不需外網(wǎng)的員工禁止使用。把研發(fā)部的所有電腦的usb口禁用,防止公司核心技術(shù)外泄。為研發(fā)部部門制定了服務(wù)器電腦文檔管理方案,使各開(kāi)發(fā)小組的文檔存檔規(guī)范有序,杜絕一部分文檔缺失造成整個(gè)開(kāi)發(fā)的進(jìn)度。對(duì)于公司的聊天記錄和郵件收發(fā)進(jìn)行定期存檔,設(shè)置敏感字段進(jìn)行過(guò)濾審查。
    而下一年的大致工作計(jì)劃為:解決公司的網(wǎng)絡(luò)接口瓶頸問(wèn)題。利用it資源增加視頻會(huì)議系統(tǒng),使集團(tuán)與公司之間溝通更為快捷方便。
    在公司內(nèi)部開(kāi)發(fā)使用一種簡(jiǎn)便、有效的工作平臺(tái),使之便于公司所有員工的交流探討,發(fā)布公共信息。
    進(jìn)一步增強(qiáng)it系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的穩(wěn)定性和管理,使用更為高效的域控制系統(tǒng)來(lái)代替目前的局域網(wǎng),在資金允許的前提下擴(kuò)置安全防護(hù)系統(tǒng)。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇十三
    對(duì)單位各項(xiàng)內(nèi)部制度和工作文件也組織進(jìn)行了學(xué)習(xí),及時(shí)傳達(dá)單位有關(guān)會(huì)議精神,增強(qiáng)了科室人員工作紀(jì)律觀念,建立了科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,每月組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)和工作本事。
    2、我們根據(jù)局各項(xiàng)工作制度,按局要求并接合科室實(shí)際,與科室每位人員簽訂了工作職責(zé)書,制訂了相應(yīng)的科室管理制度,對(duì)工作做到有分工、有協(xié)作,職責(zé)明確,科室整體管理得到加強(qiáng)。
    3、加強(qiáng)了許可文書、監(jiān)督文書檔案整理歸檔。
    我們對(duì)立案案卷、許可申報(bào)要求有三人以上經(jīng)手制度,依法嚴(yán)格許可,對(duì)從業(yè)人員的健康體檢、衛(wèi)生條件、餐飲具消毒等關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行嚴(yán)格審查,規(guī)范了各項(xiàng)文書的制作,嚴(yán)格規(guī)范許可申請(qǐng)資料的核實(shí)審查,即時(shí)做好文書的整理歸檔,做到一戶一檔,建檔率達(dá)100%。
    1、認(rèn)真進(jìn)取的做好了食品安全示范縣的迎檢、驗(yàn)收、深入:創(chuàng)立食品安全示范縣是我縣20xx年度的一件重要大事,也是我們監(jiān)督局的一項(xiàng)重要工作任務(wù),我們20xx中隊(duì)監(jiān)管有八大鄉(xiāng)鎮(zhèn),面積廣、戰(zhàn)線長(zhǎng),城郊結(jié)合部多,基礎(chǔ)工作相對(duì)薄弱,應(yīng)對(duì)困難我們沒(méi)有退縮,主動(dòng)進(jìn)取的和工商部門配合,由工商通知各經(jīng)營(yíng)業(yè)主,按約定時(shí)間地點(diǎn),我們到鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中受理了一批衛(wèi)生許可申請(qǐng),對(duì)需要現(xiàn)場(chǎng)審核的再集中時(shí)間、集中人力審核,改變了以往單個(gè)分散受理模式,既方便了業(yè)主,又大大縮短了衛(wèi)生許可證發(fā)放時(shí)間,受到廣大業(yè)主的好評(píng)。
    借這次創(chuàng)立,我們對(duì)所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要街道、中心街、中心村、以及一些過(guò)去沒(méi)有監(jiān)管到角落,在今年進(jìn)行了嚴(yán)格認(rèn)真的監(jiān)管,累計(jì)發(fā)放衛(wèi)生許可證xx戶,審核衛(wèi)生許可證xx戶,提高了xx的發(fā)放率,監(jiān)管覆蓋率,監(jiān)督覆蓋率達(dá)98%,為食品安全示范縣創(chuàng)立做了一些實(shí)際的本職工作。
    2、以餐飲業(yè)監(jiān)管為重點(diǎn),進(jìn)取深入開(kāi)展餐飲業(yè)消費(fèi)安全安全整治:以這次食品安全示范縣創(chuàng)立為契機(jī),我們進(jìn)取深入的開(kāi)展了餐飲業(yè)消費(fèi)安全安全整治工作,并結(jié)合開(kāi)展食品安全誠(chéng)信企業(yè)創(chuàng)立,嚴(yán)格按照《食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級(jí)管理制度》推進(jìn)大中型餐飲業(yè)量化分級(jí)管理,加大執(zhí)行《餐飲業(yè)和團(tuán)體用餐配送單位衛(wèi)生規(guī)范》,落實(shí)《餐飲業(yè)食品索證管理規(guī)定》,加大了對(duì)餐飲業(yè)餐具消毒效果監(jiān)測(cè),共計(jì)完成檢測(cè)樣20xxxx份;對(duì)小型餐飲業(yè)我們也進(jìn)行了進(jìn)取監(jiān)管,下達(dá)衛(wèi)生監(jiān)督意見(jiàn)書xx份,對(duì)經(jīng)過(guò)衛(wèi)生監(jiān)督意見(jiàn)書責(zé)令整改xx家。
    3、加強(qiáng)了對(duì)食品生產(chǎn)加工經(jīng)營(yíng)的管理,逐步加大對(duì)公共場(chǎng)所的衛(wèi)生監(jiān)管力度:鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品生產(chǎn)加工多是一些小作坊,規(guī)模小,衛(wèi)生條件差,我們對(duì)原先已經(jīng)發(fā)放有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營(yíng)戶,堅(jiān)持要求從業(yè)人員持健康證上崗、嚴(yán)格要求完善三防基礎(chǔ)設(shè)施、堅(jiān)持嚴(yán)格食品添加劑管理。
    對(duì)新申請(qǐng)食品生產(chǎn)加工衛(wèi)生許可的經(jīng)營(yíng)戶,在此基礎(chǔ)上嚴(yán)格要求對(duì)產(chǎn)品抽樣進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院近年主要承擔(dān)從業(yè)人員體檢和配合我們食品衛(wèi)生執(zhí)法工作,沒(méi)有承擔(dān)執(zhí)法職能職責(zé),沒(méi)有配備食品衛(wèi)生監(jiān)督員,我們作為基層監(jiān)督員,每到一鄉(xiāng)鎮(zhèn)就及時(shí)主動(dòng)與院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及防疫科人員作好溝通解釋,從而在實(shí)際工作中得到他們理解支持與積極配合,這也是我們今年在人員經(jīng)費(fèi)緊張的情景下,能較好的順利完成各項(xiàng)任務(wù)的原因之一。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇十四
    也就是說(shuō),僅有服務(wù)意識(shí)是不夠的,必須要有事先的準(zhǔn)備。準(zhǔn)備包括思想準(zhǔn)備和行為準(zhǔn)備,作為該準(zhǔn)備的必須提前做好。如在客人到達(dá)之前,把所有準(zhǔn)備工作作好,處于一種隨時(shí)可以為他們服務(wù)的狀態(tài),而不會(huì)手忙腳亂。
    在餐飲日常經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,要求每一位員工對(duì)待客人,都要報(bào)以真誠(chéng)的微笑,它應(yīng)該是不受時(shí)間、地點(diǎn)和情緒等因素影響,也不受條件限制。微笑是最生動(dòng)、最簡(jiǎn)潔、最直接的歡迎詞。
    就是要把每一位客人都視為“上帝”看待而不怠慢客人員工有時(shí)容易忽視這一環(huán)節(jié),甚至產(chǎn)生消極服務(wù)現(xiàn)象。這是因?yàn)閱T工看他們穿戴隨便,消費(fèi)較低,感覺(jué)沒(méi)有什么派頭等表面現(xiàn)象而產(chǎn)生的。而現(xiàn)實(shí)生活中,往往越有錢的人,對(duì)穿戴方面都特別隨便,這是因?yàn)樗麄冏孕?而衣服根本不能代表財(cái)富的多少。我們?cè)谶@一環(huán)節(jié)上,千萬(wàn)不能以貌取人,而忽略細(xì)微服務(wù),要重視和善待每一個(gè)客人,讓他們心甘情愿地消費(fèi)。我們應(yīng)當(dāng)記住“客人是我們的衣食父母”。
    熱情好客是中華民族的美德、當(dāng)客人離開(kāi)時(shí),員工應(yīng)發(fā)自內(nèi)心的、并通過(guò)適當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言真誠(chéng)邀請(qǐng)客人再次光臨,以給客人留下深刻的印象?,F(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)是服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng),質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng),特別餐飲業(yè)尤為激烈。服務(wù)的重要性是不言而喻的,我們必須運(yùn)用各種優(yōu)質(zhì)服務(wù),形成自身的服務(wù)優(yōu)勢(shì),以期其在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中創(chuàng)造更高的客人滿意度,使餐飲立于不敗之地!
    主要表現(xiàn)于服務(wù)中的善于觀察,揣摸客人心理,預(yù)測(cè)客人需要,并及時(shí)提供服務(wù),甚至在客人未提出要求之前我們就能替客人做到,使客人倍感親切,這就是我們所講的超前意識(shí)。
    為客人創(chuàng)造溫馨的氣氛,關(guān)鍵在于強(qiáng)調(diào)服務(wù)前的環(huán)境布置,友善態(tài)度等等,掌握客人的嗜好和特點(diǎn),為客人營(yíng)造“家”的感覺(jué),讓客人覺(jué)得來(lái)餐廳吃飯就像回到家里一樣。
    基層衛(wèi)生工作總結(jié)報(bào)告篇十五
    一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)研究。為提高黨性修養(yǎng)和政治水平,我?guī)ь^加強(qiáng)學(xué)習(xí)研究,每周抽出5小時(shí)以上進(jìn)行理論學(xué)習(xí),努力改造自己的主觀世界;經(jīng)常深入基層,了解城管一線工作情況,督辦重點(diǎn)工作,調(diào)整工作思路;完善和落實(shí)《干部職工政治學(xué)習(xí)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度》等規(guī)章制度,依托共產(chǎn)黨員微信、共產(chǎn)黨員易信、紅星e通等智能信息微平臺(tái),打造“站點(diǎn)課堂”、“網(wǎng)絡(luò)課堂”,重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十八大及群眾教育路線重要精神、黨的基本理論以及城市管理相關(guān)法律法規(guī)等。7月份,我為全系統(tǒng)黨員干部上了題為《嚴(yán)實(shí)相成,嚴(yán)以責(zé)實(shí),不斷開(kāi)創(chuàng)城市管理工作新局面》黨課,局屬單位負(fù)責(zé)人也分別在本單位上了黨課。通過(guò)學(xué)習(xí),積累新經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)新本領(lǐng),全面提升了黨員干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)造力。
    二是加強(qiáng)班子建設(shè)。定時(shí)召開(kāi)民主生活會(huì),聯(lián)系個(gè)人思想和實(shí)際,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),查找問(wèn)題,切實(shí)改進(jìn),努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、務(wù)實(shí)型、創(chuàng)新型和廉潔型團(tuán)隊(duì),平時(shí)注重加強(qiáng)班子成員以及班子成員與廣大干部職工之間的思想溝通,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全系統(tǒng)干部職工,扎實(shí)做好城市管理各項(xiàng)工作。
    三是推行競(jìng)聘上崗。根據(jù)黨管干部原則,進(jìn)一步落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)城管系統(tǒng)股級(jí)干部任用管理的規(guī)定》,全面推行股級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗。針對(duì)城管隊(duì)伍的現(xiàn)狀,4月份,組織了渣土管理所執(zhí)勤隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)聘上崗,通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)、組織報(bào)名、資格審查、演講答辯、評(píng)議評(píng)分、考察公示、發(fā)文任命等數(shù)項(xiàng)嚴(yán)格程序,選撥了一批年輕有為、德能兼?zhèn)涞闹袑痈刹?,激發(fā)了城管隊(duì)伍的活力,得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和好評(píng)。
    二、抓好組織建設(shè),提高黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    一是深入開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)“回頭看”工作。根據(jù)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)所收集的問(wèn)題,認(rèn)真開(kāi)展整改落實(shí)、建章立制工作,著力解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”、“最后一步路”問(wèn)題。以開(kāi)展“文明城市建設(shè)管理年活動(dòng)”為契機(jī),加快公園及城區(qū)主要道路提質(zhì)改造工程建設(shè),著重抓好灰塵污染、占道經(jīng)營(yíng)、馬路市場(chǎng)、城市“牛皮癬”等市民反映強(qiáng)烈的城管焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。共完成整改任務(wù)7項(xiàng),中央、省市部署的專項(xiàng)整治任務(wù)4項(xiàng),制度建設(shè)5項(xiàng)。
    二是認(rèn)真搞好“新農(nóng)村”工作及精準(zhǔn)扶貧活動(dòng)。按照市委的統(tǒng)一安排部署,主要負(fù)責(zé)人掛帥,深入了解駐點(diǎn)南京村、群樂(lè)村的基本情況,聽(tīng)取群眾的呼聲,掌握第一手材料。為群樂(lè)村解決幫扶資金4萬(wàn)余元,指導(dǎo)發(fā)展養(yǎng)魚、養(yǎng)黃牛兩個(gè)致富項(xiàng)目;為南京村解決幫扶資金2萬(wàn)元,垃圾場(chǎng)沿途安裝了路燈,方便居民出行,受到當(dāng)?shù)鼐用竦暮迷u(píng)。
    三是著力抓好軟弱渙散基層組織整頓工作。嚴(yán)格對(duì)照市委關(guān)于基層黨組織分類定級(jí)標(biāo)準(zhǔn),將局屬單位環(huán)衛(wèi)處黨支部定為整頓對(duì)象,分析研究其特點(diǎn)和存在問(wèn)題,派出“第一書記”,明確整改措施、時(shí)限和責(zé)任人,切實(shí)促進(jìn)基層黨組織建設(shè)。9月份,指導(dǎo)環(huán)衛(wèi)處黨支部進(jìn)行了支委補(bǔ)選,進(jìn)一步加強(qiáng)了基層支委力量;建立了聯(lián)席會(huì)議制度,定時(shí)召開(kāi)會(huì)議,交流工作經(jīng)驗(yàn),研究幫帶措施,幫助解決實(shí)踐困難和問(wèn)題。經(jīng)過(guò)整頓,環(huán)衛(wèi)處干部職工凝聚力明顯增強(qiáng),工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),環(huán)衛(wèi)水平顯著提升。
    四是積極做好黨員發(fā)展工作。按照市委組織部關(guān)于黨員發(fā)展工作的指導(dǎo)意見(jiàn),我局黨委嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展培訓(xùn)制、公示制、票決制及責(zé)任追究制。一方面,積極發(fā)動(dòng)干部職工踴躍申請(qǐng)加入黨組織;另一方面,主動(dòng)了解非黨職工的思想動(dòng)態(tài),扎實(shí)做好黨員培訓(xùn)教育和政治審查工作,盡力把符合條件的先進(jìn)分子吸收進(jìn)來(lái),提高黨組織在干部職工心目中的應(yīng)有地位。局系統(tǒng)全年共發(fā)展新黨員6名,納入發(fā)展計(jì)劃4名。
    三、強(qiáng)化作風(fēng)整頓,打造勤廉高效城管形象。
    一是開(kāi)展作風(fēng)大整頓,切實(shí)轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。為進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格按照耒城發(fā)[]11號(hào)《關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的若干規(guī)定》,在全系統(tǒng)范圍內(nèi)開(kāi)展了干部職工作風(fēng)大整頓活動(dòng),共查處違紀(jì)案件10余起,批評(píng)教育20余人次,處分干部職工4人。通過(guò)整頓,全系統(tǒng)形成了積極向上、求真務(wù)實(shí)、廉政高效、工作規(guī)范的良好氛圍,進(jìn)一步提高了工作效能,城管形象得到提升。
    二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),筑牢拒腐防變思想防線。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,切實(shí)解決黨員干部廉潔自律方面存在的問(wèn)題。明確分工,落實(shí)責(zé)任,進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為,深入開(kāi)展預(yù)防職務(wù)犯罪工作,建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)獎(jiǎng)懲機(jī)制,加大案件查處力度,堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,加強(qiáng)廉潔從政教育,認(rèn)真開(kāi)展了“述職、述廉、述學(xué)”活動(dòng),強(qiáng)化局黨委成員、局屬單位和機(jī)關(guān)股室負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識(shí),為執(zhí)法工作發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定創(chuàng)造了良好環(huán)境。
    三是抓好信訪工作,嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。強(qiáng)化局機(jī)關(guān)信訪接待工作,建立了完善的信訪接待及處理機(jī)制,實(shí)施“領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日”制度,處理好來(lái)信來(lái)訪工作,對(duì)群眾反映的問(wèn)題和上級(jí)交辦的信訪件依法、及時(shí)、合理進(jìn)行調(diào)查處理,嚴(yán)懲違紀(jì),取信于民。一年中,我局未發(fā)生一起越級(jí)上訪事件。
    我局黨建工作雖然取得了一定的成績(jī),但離上級(jí)要求還有一定的差距,還存在一些問(wèn)題和不足:一是個(gè)別黨員思想覺(jué)悟不高,奉獻(xiàn)精神不夠,黨員的先鋒模范作用沒(méi)有顯現(xiàn)出來(lái);二是缺乏創(chuàng)新意識(shí),有些工作任務(wù)沒(méi)有真正落到實(shí)處。在今后的工作中,我們將在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,開(kāi)拓進(jìn)取,奮發(fā)有為,不斷提高基層黨建工作水平,為建成小康、幸福、美麗作出新的貢獻(xiàn)!