總結(jié)是一種思考的方式，通過總結(jié)可以幫助我們更深入地理解問題和解決問題。在寫總結(jié)時，要用簡練的語言表達自己的思考和感悟。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，歡迎大家一起來借鑒。
娛樂直播規(guī)劃篇一
一群動物聚在一起比出生，壁虎：“我在鱷魚中減肥”。蟾蜍：“我對青蛙過敏”。章魚：“我對魷魚是無辜的”。
(1)發(fā)問式互動話術(shù)。
比如：“剛剛給大家分享的小技巧大家學會了嗎?”“你們能聽到我的聲音嗎?”“這款口紅大家以前用過嗎……”等等這樣的問題。
這類發(fā)問式抖音直播話術(shù)，答案只能是肯定或者是否定，觀眾打1個或2個字就能發(fā)言了，主播也能快速得到粉絲的答案，不至于在等答復時冷場。
(2)選擇性話術(shù)。
“想聽《xxx》的刷1，想聽《xxx》的刷2?！薄皳Q左手這一套衣服的刷1，右手這一套的刷2?！?BR> 選擇性抖音直播話術(shù)，就是給觀眾拋一個選擇題，答案abcd都可以，發(fā)言成本很低，能夠迅速讓觀眾參與到直播互動里。
(3)節(jié)奏型話術(shù)。
“覺得主播跳得好看/唱得好聽的刷波666?！薄八⒉?20讓我感受一下你們的熱情?！钡鹊冗@類話術(shù)。
這類型的抖音直播話術(shù)就是要觀眾灌水發(fā)言而已，讓新進來的游客看到直播間很活躍，很好奇為什么那么多人刷666，主播到底是表演了什么?這就是帶節(jié)奏。
娛樂直播規(guī)劃篇二
有些新主播在衣著打扮上其實不是那么用心，相對比較隨意。形象可以說是對游客尊重的一個態(tài)度，如果這方面做得不好，那么想有發(fā)展可能會比較難。
做主播需要把態(tài)度放端正，如果覺得直播是簡單的玩一下，每天打卡上下班，那么可以去做一些行政類的工作；如果在手機面前做幾小時就想著有很高的收入那是不切實際的。工作態(tài)度會決定你直播的收入，我們必須以工作的心態(tài)來從事直播，否則收入將會少的可憐。
3、工作技巧。
我們需要不斷積累自己的直播技巧，而不是每天都直播，直播再直播。我們需要學習別人的直播技巧，改善自己的不足，不能閉門造車。直播技巧的提升會為你帶來更高的收益，直播不單單是坐在手機面前，所以我們需要熟悉和了解哪些直播技巧可以幫助我們提高收益。
4、工作習慣。
固定時間檔直播，直播內(nèi)容新穎化，學會自主學習。
5、職業(yè)道德。
做一個懂的感恩的主播，因為游客沒有義務(wù)刷禮物。
娛樂直播規(guī)劃篇三
1.通過主播，直接引流消費者，推廣店鋪。
（主播可以在線查找，也可以是店主自己。）。
2.重點推薦店鋪口碑較好的幾款產(chǎn)品，渲染店鋪品牌，產(chǎn)品的優(yōu)勢點。
3.直播中，要求主播穿插講述產(chǎn)品的特殊賣點、高性價比、高質(zhì)量、優(yōu)良的售后服務(wù)等。
二、直播方式。
1.直播形式：專場直播。
2.直播場次：視商家需求安排。
3.直播時間：商家安排。
1.預熱。
（1）做好直播預熱工作，直播標題和圖片要處理好。
開場秀可以借助熱點或才藝，快速吸引人觀看。
如果是專業(yè)主播也可以由主播自行決定，如何引流。
（2）主播要對直播商品特別是對于材質(zhì)、款式等信息要熟悉，能熟練口播。
（3）設(shè)計好互動環(huán)節(jié)，游戲互動，點贊發(fā)紅包（送產(chǎn)品）等，等人氣上漲。
2.直播。
（1）按產(chǎn)品鏈接介紹產(chǎn)品特性，全方位展示產(chǎn)品的外觀、詳細介紹產(chǎn)品的特點。
核心是讓更多的uv進店咨詢，商家客服必須跟得上。
（3）介紹產(chǎn)品的保養(yǎng)、清潔的知識；
（4）和粉絲的積極互動，解答疑問，同時提醒福利。
注意全程口播和福利，根據(jù)時長合理設(shè)置。
3.收尾。
（1）時間允許的情況下，將最熱播的產(chǎn)品再推一次。
此時觀看人數(shù)已經(jīng)很高了，這個時候需要主播做最后的產(chǎn)品推廣和導流。
（2）持續(xù)互動，壓軸大獎。
（3）持續(xù)吸粉，點贊，達到一定數(shù)量，進行才藝表演。
四、人員分工。
1.成熟主播：自帶團隊，只需在直播前進行充分有效溝通即可。
2.店主自播：
團隊成員1：準備道具，布置場地及現(xiàn)場客服。
團隊成員2：梳理產(chǎn)品特點，準備口播要點及現(xiàn)場客服。
娛樂直播規(guī)劃篇四
第一段：引言（150字）。
近年來，互聯(lián)網(wǎng)直播已成為一種流行的社交方式，許多人開始通過直播平臺分享自己的生活、技能和興趣愛好。然而，要成功進行一場有趣、吸引人的直播活動，并不是一件容易的事情。在我通過多次直播經(jīng)驗的積累中，我深刻體會到了直播規(guī)劃的重要性，并得出了一些心得體會。
第二段：目標明確（200字）。
在進行直播規(guī)劃時，首要的一步就是要明確自己的目標。是想要通過直播吸引更多的觀眾，提升影響力，還是為了推銷產(chǎn)品或服務(wù)？只有明確了目標，你才能更好地制定相應(yīng)的直播內(nèi)容和策略。在明確目標的基礎(chǔ)上，考慮到目標觀眾的需求和興趣，選擇適合的直播主題，從而吸引更多的觀眾參與直播。
第三段：策劃內(nèi)容（250字）。
直播內(nèi)容的策劃是直播規(guī)劃中的核心環(huán)節(jié)。首先，要清晰地確定直播的主題和目的，確保內(nèi)容有邏輯性和連貫性。在確定主題后，應(yīng)該對主題進行細分，制定詳細的內(nèi)容提綱，確保直播過程中的每一部分都能吸引觀眾，并能夠與主題緊密聯(lián)系。其次，要把握直播時間和直播形式，選擇適合的直播平臺和工具。直播可以采取獨播、互動直播、問答互動等形式，可以考慮使用旁白、圖表、視頻等多種元素來豐富直播內(nèi)容，提升觀眾的體驗。
第四段：互動交流（250字）。
直播不僅僅是一種單向傳遞信息的形式，而是建立起一個互動的社交平臺。在直播過程中，要主動與觀眾進行互動和交流，通過觀眾的反饋和評論來調(diào)整和改進直播內(nèi)容?？梢栽O(shè)置聊天室或彈幕功能，方便觀眾與主播直接溝通；可以邀請觀眾互動參與，回答問題、提供建議和觀點等。通過積極的互動交流，可以增加觀眾的參與感和粘性，提升直播的品質(zhì)和影響力。
第五段：反思總結(jié)（350字）。
每一次直播都是一次經(jīng)驗的積累，需要在直播結(jié)束后進行反思和總結(jié)。通過回顧直播過程中的亮點和不足，找出改進的空間和不足之處。在直播過程中，及時調(diào)整和改進直播策略，并把之前的經(jīng)驗應(yīng)用到下一次的直播中。同時，要善于傾聽觀眾的意見和建議，根據(jù)觀眾的反饋進行改進和調(diào)整，提升直播的質(zhì)量和影響力。此外，要持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和觀眾需求的變化，在直播規(guī)劃中及時靈活地調(diào)整策略，確保直播內(nèi)容的新鮮和觀眾體驗的升級。
總結(jié)：
通過上述的直播規(guī)劃心得體會，我深刻認識到直播規(guī)劃是一個全方位的過程，涉及到目標明確、內(nèi)容策劃、互動交流和反思總結(jié)等多個環(huán)節(jié)。只有在規(guī)劃上下功夫，才能夠保證直播的吸引力和成功度。希望我的經(jīng)驗和體會能對其他直播愛好者有所幫助。讓我們一起努力，通過精心的直播規(guī)劃，創(chuàng)造更多有趣、有價值的直播內(nèi)容！
娛樂直播規(guī)劃篇五
近年來，隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)不斷發(fā)展和普及，直播成為了一種新興的社交方式和商業(yè)模式。許多人通過直播平臺分享生活見聞、展示才藝技能、進行粉絲互動等，吸引了大量的觀眾和粉絲。但是，要想在如此競爭激烈的直播行業(yè)中脫穎而出，需要有一套科學合理的直播規(guī)劃。在我個人的直播經(jīng)驗中，我從中領(lǐng)悟到了一些重要的心得體會。
首先，直播規(guī)劃要有明確的定位和目標。在決定開展直播之前，要明確自己的興趣愛好和特長所在，選擇適合自己的領(lǐng)域進行直播。比如，如果你擅長音樂表演，可以選擇開設(shè)音樂直播間，展示自己的才華；如果你對美食有深厚的認知，可以開設(shè)美食直播間，分享自己的烹飪經(jīng)驗。同時，要設(shè)定明確的目標，不斷追求進步和提高，例如爭取一定數(shù)量的觀眾、提高粉絲的互動性等。
其次，直播規(guī)劃要注重內(nèi)容的策劃和準備。好的直播內(nèi)容能夠吸引觀眾的關(guān)注和留存，因此在直播前要充分進行內(nèi)容策劃和準備?？梢愿鶕?jù)自身特長和觀眾需求，制定不同的直播主題，比如開展一期有趣的問答環(huán)節(jié)、展示一個精彩的舞蹈表演等。此外，可以選擇一些熱門話題或時事熱點來引發(fā)觀眾的興趣和討論，使直播內(nèi)容更具吸引力。
再次，直播規(guī)劃要注重直播平臺的選擇和推廣。目前，直播平臺如雨后春筍般涌現(xiàn)，每個平臺都有自己的特色和優(yōu)勢。在選擇直播平臺時，要根據(jù)自身需求和平臺的適用性進行選擇。一些知名的直播平臺，如抖音、快手等，用戶量龐大，但競爭也較為激烈；而一些小眾的直播平臺，用戶群體較為特定，但競爭相對較小。此外，推廣也是直播規(guī)劃中的一項重要工作?？梢酝ㄟ^在各大社交平臺上宣傳推廣、與其他直播主合作互動等方式來提高直播的曝光度和觀眾數(shù)量。
最后，直播規(guī)劃要注重觀眾體驗和互動。觀眾是直播的終端用戶，他們對于直播的體驗和互動性十分重視。因此，在直播過程中要注重觀眾的反饋和需求，不斷改進和創(chuàng)新?？梢酝ㄟ^設(shè)立送禮物的方式來增加觀眾的參與度，引發(fā)更多的粉絲互動。同時，要保持良好的直播品質(zhì)，如穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)連接、清晰的畫面質(zhì)量等，給觀眾一個良好的觀看體驗。
總之，直播規(guī)劃是直播活動成功的關(guān)鍵之一。只有在規(guī)劃良好的前提下，才能在激烈的直播行業(yè)中找到自己的位置并獲得成功。通過明確定位和目標、策劃和準備好的直播內(nèi)容、選擇適合自己的直播平臺和合理的推廣方式，以及重視觀眾體驗和互動性，才能在直播行業(yè)中立于不敗之地，獲得更多的粉絲和觀眾的喜愛和關(guān)注。
娛樂直播規(guī)劃篇六
隨著科技的不斷進步，娛樂直播已成為人們?nèi)粘Ｉ畹囊徊糠?。通過手機、平板電腦或電視等各種媒介，人們可以在無需離開家門的情況下，觀看各類娛樂直播節(jié)目，體驗到豐富多樣的娛樂內(nèi)容。作為一個娛樂直播愛好者，我在長期觀看和參與娛樂直播的過程中，積累了一些寶貴的心得體會。
首先，娛樂直播給人們帶來了很多快樂和娛樂方式。通過直播平臺，我們可以隨時隨地觀看到各種精彩的節(jié)目，如音樂會、體育賽事、時裝秀、綜藝節(jié)目等。這些直播節(jié)目豐富了我們的生活，使我們能夠足不出戶就能體驗到各種各樣的娛樂活動。而且，與傳統(tǒng)電視不同，娛樂直播還提供了實時互動的功能，觀眾可以通過彈幕評論、送禮物等方式與主播直接互動，增強了觀看的樂趣。
其次，在觀看娛樂直播的過程中，我也發(fā)現(xiàn)了一些值得注意的問題。首先是直播內(nèi)容的選擇與品質(zhì)。雖然娛樂直播有著豐富多樣的內(nèi)容，但也有一些低俗、不健康的直播節(jié)目存在。在選擇觀看的時候，我要慎重選擇，盡量避免觀看不良內(nèi)容，同時也要關(guān)注節(jié)目的品質(zhì)和制作水準。其次是對直播平臺和主播的選擇。不同的直播平臺有著不同的特點和內(nèi)容，我要根據(jù)自己的喜好和需求選擇適合的平臺。同時，主播的素質(zhì)和操守也是我選擇的重要因素，我希望能夠選擇到有正能量、有才藝的主播，以獲得更好的觀看體驗。
另外，娛樂直播還讓我深刻體會到了互聯(lián)網(wǎng)時代的特點。互聯(lián)網(wǎng)帶來了信息的自由流動，使人們能夠隨時隨地獲取到自己感興趣的內(nèi)容。而娛樂直播作為互聯(lián)網(wǎng)的一種應(yīng)用方式，更是讓人們在娛樂上得到了極大的便利。無論是喜歡音樂、體育、舞蹈還是其他娛樂內(nèi)容，我們在娛樂直播中都能找到適合我們的節(jié)目。同時，互聯(lián)網(wǎng)的高度互動性也為娛樂直播提供了廣闊的發(fā)展空間，觀眾可以通過直播間中的彈幕、評論等方式與主播互動，分享自己的觀點和感受，甚至可以在直播中直接與主播交流。
此外，娛樂直播還培養(yǎng)了我的團隊合作意識和社交能力。在直播平臺上，觀眾可以通過成為粉絲，與其他觀眾一同聊天交流，甚至結(jié)識志同道合的朋友。在一些娛樂直播節(jié)目中，觀眾還可以參與到游戲或表演中，與主播一起完成任務(wù)或挑戰(zhàn)。這樣的互動讓觀眾感到身臨其境，同時也培養(yǎng)了我們的團隊合作意識和社交能力。我曾參與一次音樂直播節(jié)目的合唱活動，與其他觀眾共同合作完成了一首動人的歌曲，不僅體驗到了團隊協(xié)作的樂趣，也結(jié)識了一些熱愛音樂的新朋友。
綜上所述，娛樂直播給人們帶來了很多快樂和娛樂方式，但在選擇觀看的節(jié)目、平臺和主播時，我也要注意節(jié)目質(zhì)量和內(nèi)容的選擇，盡量遠離低俗不健康的節(jié)目。同時，我對娛樂直播所代表的互聯(lián)網(wǎng)時代特點也有了更深刻的認識，它方便了人們的娛樂需求，提供了多樣化的內(nèi)容選擇，也加強了觀眾與主播之間的互動。最后，參與娛樂直播還培養(yǎng)了我和其他觀眾之間的團隊合作意識和社交能力。娛樂直播不僅是一種娛樂方式，更是互聯(lián)網(wǎng)時代的一種新體驗，讓我們在家中也能享受到豐富多樣的娛樂活動。
娛樂直播規(guī)劃篇七
謎語：
1、元旦春節(jié)傳捷報(打一成語)——節(jié)節(jié)勝利。
2、左邊是綠右邊是紅，左邊怕蟲右邊怕水（猜一字）——秋。
3、生的是一碗，熟了是一碗，吃了還是一碗（打一食物)——田螺。
4、改杭改航（打一成語）——木已成舟。
5、2110（猜一字）——言。
6、太陽王（猜一字）——旺。
7、孔夫子登山（猜一字）——岳。
8、一流水準（猜一字）——淮。
9、一（打一成語）——接二連三。
10、1、2、3、4、5（打一成語）——屈指可數(shù)。
11、大于，小于，卻在等于之間（猜一字）——互。
12、打什么東西既不花錢又很舒服——打瞌睡。
13、一棵麻，多枝丫。雨一淋，就開花（打一日常用品）——雨傘。
14、九號（打一字）——旭。
15、一路狂飆至年會（打一綜藝節(jié)目）——《直通春晚》活動節(jié)目：
1、踩氣球（游戲）。
道具：氣球。
游戲規(guī)則：分為2組，一組4個人（兩男兩女），每個人腳上綁10個氣球，主持人限時1分鐘，互相踩對方腳上的氣球，1分鐘后剩余氣球多的一組獲勝。（可多分幾組同時進行，再進行第二輪、第三輪，排出名次。）。
2、你比我猜（游戲）。
道具：紙板。
游戲規(guī)則：自主報名，每組3名，共五組。共六組題目，一個人比劃兩個人猜。比劃者可用肢體語言做提示或者通過語言描述來引導，但不可以提及相關(guān)字眼。完成不了的題目可以選擇放棄繼續(xù)下一題，臺下觀眾不得提醒。計時3分鐘，猜中多的組獲勝。
題目：1）牙膏、貴婦犬、打印機、鴕鳥、手套、跨欄、九寨溝、柚子、西游記、左顧右盼、老酸奶、小沈陽、炒年糕、黑猩猩、保齡球。
2）洗面奶、波斯貓、投影儀、海鷗、口紅、游泳、張家界、胡蘿卜、紅樓夢、眉飛色舞、紅燒肉、趙本山、西紅柿、地三鮮、眼鏡框。
3）肥皂、金絲猴、鍵盤、駱駝、防曬霜、標槍、泰山、馬鈴薯、三國演義、以牙還牙、棒棒糖、馮鞏、水煮魚、山羊、跳水。
4）沐浴露、長頸鹿、鼠標、火雞、護手霜、花樣滑冰、庫爾勒、彌胡桃、水滸傳、金雞獨立、糖醋排骨、潘長江、米飯、蚊子、請假條。
5）洗衣液、金錢豹、回形針、流氓兔、洗衣機、踢足球、南京、巧克力、呲牙咧嘴、東張西望、可樂雞翅、宋丹丹、橙子、筆記本、手機。
3、三人抱成團（游戲）。
游戲規(guī)則：自主報名，圍成一個圈。在音樂中聽主持人的口令“三人抱成團”，落單的被淘汰！主持人可按實際情況喊口令(2人抱、4人抱、5人抱)。
4、搶凳子（游戲）。
道具：凳子（若干）。
游戲規(guī)則：自主報名。先把凳子放成圓形（按參加人數(shù)減一計算），然后，參加人員在凳子外面圍成一圈，主持人敲鼓或放音樂時參加人員就沿著圓形順時針或逆時針跑動（注意不能插隊），當鼓聲或音樂停下時參加人員要訊速找到一張凳子座下，沒凳子的被淘汰。其余的人繼續(xù)玩，直到剩下最后一人為止。
5、蘿卜蹲（游戲）。
游戲規(guī)則：事先準備好卡片，每個人用蘿卜、茄子、西紅柿、白菜……等命名，開始后第一個，蘿卜先說：蘿卜蹲、蘿卜蹲、蘿卜蹲完茄子蹲。接著茄子說：茄子蹲、茄子蹲，茄子蹲完某某蹲。以此類推，若未說出則被淘汰。
6、幸運抽獎活動（游戲）。
道具：抽獎箱、卡片、乒乓球。
游戲規(guī)則：每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
7、三句半（節(jié)目）。
1、背景音樂：
2、臺詞：
鑼鼓叮咚敲起來，十周年齊匯聚——熱鬧。
喜迎佳節(jié)樂開懷，辭舊迎新望來年——越來越好！
今晚舉辦聯(lián)歡會，勁歌熱舞動起來！
新的一年又來到，先給各位拜個年，再給大家鞠個躬——（齊）給錢！精神抖擻走上臺，少了一人怎么辦——我來也（第四位表演者上臺）！迎新春，送福到，領(lǐng)導同事大家好，我們幾個表演啥——三句半。歡歡喜喜臺上站，心中激動難開口，要問我們說的啥——你應(yīng)該知道的。
送大龍，迎小龍，新年馬上要來到，我們先來拜早年——（合）新年好！
前面節(jié)目演得好，三句半可不能少，不管說得好不好——您別跑。舞臺上下人歡笑，你方唱罷我來鬧，梅花枝頭春意濃——湊熱鬧。龍年工作真正好，大家千萬莫驕傲，領(lǐng)導開會作總結(jié)——步步高。明年公司形勢妙，精品產(chǎn)品真不少，客戶朋友笑開顏——不差錢。上來說段三句半，大事小事胡亂侃，如有雷同你別喊——偶然初次登臺經(jīng)驗少，歡迎大家來指導，不管說得好不好——非誠勿擾今天說段三句半，說得不好多包涵，不管表演好不好——不許跑！父老鄉(xiāng)親注意聽，聽來還要記在心，若是精神不集中——聽不清。節(jié)目到此才一段，我們四個臺上站，有鑼沒鼓三句半——添亂。自編自演不在行，不管說得像不像，大伙兒可別沒心腸——鼓掌啊！xxxx是咱家，幸福連著你我他，兄弟姐妹都歡樂——哈哈！
堅持學習干勁足，開拓創(chuàng)新風氣濃，創(chuàng)造完美立意深——啥？奉獻社會。
生產(chǎn)建設(shè)樣樣強，省市領(lǐng)導來指導，踏實工作不驕傲——領(lǐng)跑！
銷售人員不得了，個個能找金元寶，一年四季辛苦跑——真行！付出自然大回報，福祿樣樣跑不掉。年終總結(jié)評先進——獎杯，榮譽！十五月亮十六圓，一人怎把功勞建？沒有家屬來支持——難！xxxx質(zhì)量優(yōu)，目標鎖定國內(nèi)外，大家齊心推市場——紅！要量產(chǎn)，品質(zhì)穩(wěn)定是關(guān)鍵，擴大銷售和生產(chǎn)——爽翻！
任務(wù)重，公司上下齊響應(yīng)，為了產(chǎn)銷保成功——大家齊給力！無限風光在新年，飽嘗苦辣和酸甜，要問咱有啥體會——數(shù)錢累！每個部門都有戲，干勁十足靠實力，年終總結(jié)看成績——齊努力！領(lǐng)導員工萬事好，一團和氣謀發(fā)展，知名品牌共創(chuàng)造——好好干！平時困累鴨梨山大，又逢公司開年會，任務(wù)重來時間緊——（小聲：扛不住啊，插入語：關(guān)鍵時刻要淡定，不然怎么逗笑大家！）為了年會順利開，公司領(lǐng)導發(fā)號令，公司上下齊響應(yīng)——一定！你看大家多憔悴，面色發(fā)暗眼圈黑，拼命三郎他是誰——各位！年會籌備不簡單，夜以繼日來把任務(wù)趕，大家辛苦為哪般——人民電器！
俺們幾個話挺多，大家不要嫌羅嗦，希望能夠捧捧場——讓鼓掌來得更熱烈些吧！
我們表演三句半，逗得大家笑呵呵，不管聽的爽不爽——拒絕拍板磚今年是個吉祥年，祝福話語說不完，敲鑼打鼓道幾言，祝大家——（合）萬事亨通，百事如意，十全十美，九九同心，八方進財，七星高照，六六大順！
為了晚會更精彩，大家紛紛來登臺，后面還有好戲看——（鐺?。┏吠?！
娛樂直播規(guī)劃篇八
100左右。
融合夢想贏在未來。
1、弘揚企業(yè)文化理念，增強企業(yè)員工的凝聚力和向心力。
2、增強員工相互間的友誼和了解，和諧人際關(guān)系。
3、表彰企業(yè)優(yōu)秀團體和先進個人。
4、喜迎春節(jié)，歡度新年。
一）酒店預定。
1、提前15天預定好酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。
二）節(jié)目編排。
1、排練時間：20xx—xx—xx—————20xx—xx—xx期間的下班后。
2、排練地點：辦公樓頂樓、外運辦公室或其他合適地點。
3、年會節(jié)目確定后，人事部分別負責幾個大型節(jié)目的排練效果跟蹤與反饋，及時解決遇到的問題，若解決不了，及時上報。
4、各店的大型節(jié)目（兩人以上）自行推薦一個人負責安排本節(jié)目的排練地點和時間，并每2天向人事部相關(guān)負責人反饋排練效果。所需背景音樂自備，服裝道具向人事部相關(guān)負責人列出清單，及時反映遇到問題并盡快解決。
5、歌曲類節(jié)目自己準備伴奏并拷貝一份給人事部，自己抽時間練習，按要求（提前通知）到外運辦公室匯演一次成果。
6、主持人參與節(jié)目順序的編排，并組織串臺詞。
三）與會公司領(lǐng)導的安排。
1、提前告知領(lǐng)導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排。
2、領(lǐng)導及其家屬座位的安排。公司領(lǐng)導胸花的準備。禮儀迎接及引導入座。
四）與會嘉賓的邀請與安排。
1、年會開始前5—7天把邀請函附年會節(jié)目單一并送至嘉賓本人，并確定其能否參加，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加。
2、嘉賓胸花的準備。嘉賓的迎接與引導入座。
五）會場布置與酒店協(xié)調(diào)。
1、負責人應(yīng)提前1—2小時（或更早）到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項安排。
2、請酒店人員幫忙配合擺放會場的桌椅及安排公司領(lǐng)導和嘉賓的座位。
3、橫幅懸掛及年會舞臺的裝飾和布置。
4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。
六）與會人員的安全返回。
領(lǐng)導和嘉賓，公司包車和自駕車。員工，公司包車。
七）可能出現(xiàn)問題及解決方案。
1、路上堵車。
可提前2—3個小時出發(fā)，避開下班高峰期。
2、公司領(lǐng)導或嘉賓遲到。
盡量提前去接，若遲到可先開始節(jié)目。
3、演員遲到或缺席。
若有*時陪練者可替代，演出照舊；否則，通知主持人跳過或取消該節(jié)目。
4、音響設(shè)備故障。
提前調(diào)試好設(shè)備保證運轉(zhuǎn)正常，若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設(shè)備維修人員排除故障。
5、出現(xiàn)醉酒。
通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。
（一）員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的，需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。
（二）晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等；但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
（三）每位員工在大會、晚宴及休閑洗浴場合，都要注意人身安全及個人財物的保管。
附1：20xx年度年會獎項設(shè)置表。
一、年度大雁團隊獎（1個）。
二、年度愛因斯坦獎（1名）。
三、年度伯樂獎（1名）。
四、年度金算盤獎（1名）。
五、年度小蜜蜂獎（若干）。
六、年度老黃牛獎（1名）。
七、年度新人獎（2名）。
八、年度最佳店長、銷售、業(yè)務(wù)、導購獎（各1名）。
九、年會節(jié)目評選獎：狀元獎、榜眼獎、探花獎（各1個）。
十、現(xiàn)場幸運觀眾獎：一、二、三等獎分別（1、2、3名）。
附2：頒獎?wù)f明。
一、頒獎人員。
頒獎人員的.安排及安排獲獎?wù)叩陌l(fā)言情況。
附3：服裝道具及所需物品。
獎券90張，雙聯(lián)。胸花，手捧花，噴花，拉花，氣球，花環(huán)。邀請函，獎品，榮譽證書，獎杯，條幅，簽到桌，抽獎箱。投影機，筆記本電腦一臺。瓜子，糖。禮品。攝影師，燈光師，照相機，話筒，礦泉水，紙巾，嘉賓坐牌。
主持人：西裝禮服一套，襯衣，蝴蝶結(jié)。女禮服1套。卡片10張。胭脂水粉等。
總之就是要根據(jù)當天的表演來準備道具及物品。
娛樂直播規(guī)劃篇九
甲方：
用人單位名稱。
乙方：
姓名。
編號：
甲方基本情況。
乙方基本情況。
依據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用原則的基礎(chǔ)上簽訂本勞動合同。
第一條勞動合同期限。
1、固定期限：自年月日起至年月日止，其中：試用期為個月。
2、無固定期限：自年月日起施行。
3、以完成一定工作任務(wù)為合同期限。
第二條工作內(nèi)容和工作地點。
甲方招用乙方在工作，工作內(nèi)容為：
第三條工作時間和休息休假。
（一）甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間：
1、標準工時制，每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。
2、經(jīng)勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、經(jīng)勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。
（二）甲方因生產(chǎn)（工作）需要延長工作時間的，按《_勞動法》第四十一條辦理。
（三）乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息休假權(quán)利。
第四條勞動報酬。
1、甲方遵循按勞分配原則，實行同工同酬。根據(jù)乙方現(xiàn)任職務(wù)和工作崗位，約定工資為元/月，試用期工資為元/月。
實行計件工資制的，月工資按計件單價結(jié)算，具體辦法為：
2、甲方必須每月至少1次以貨幣形式支付乙方工資，每月日為發(fā)薪日。
3、甲方安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按《_勞動法》第四十四條規(guī)定支付其工資報酬。
4、乙方在依法參加社會活動期間，或享受年休假、探親假、婚喪假、女職工孕期檢查、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)哺乳時間、計劃生育手術(shù)假、男方護理假等期間，甲方應(yīng)視同乙方提供正常勞動并支付工資。
第五條社會保險。
甲乙雙方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，參加社會保險（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育）。其中乙方應(yīng)承擔繳費部份，由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
甲乙雙方應(yīng)嚴格按照《_勞動法》第五十二條、第五十三條、第五十四條、第五十五條、第五十六條、第五十九條、第六十條、第六十一條、第六十三條、第六十四條、第六十五條規(guī)定執(zhí)行。
第七條勞動合同的變更。
用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當采取書面形式。
變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
第八條勞動合同的解除、終止。
依據(jù)《_勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條、第四十五條、第五十條規(guī)定執(zhí)行。
第九條雙方認為需要約定的事項：
第十條勞動爭議處理。
因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。
第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方未將勞動合同文本交付乙方，給乙方造成損害的，甲方應(yīng)承擔賠償責任。
甲方（蓋章）：
乙方（簽名）：
合同簽訂日期：年月日
娛樂直播規(guī)劃篇十
這里每一個點其實都對應(yīng)了專業(yè)知識，沒有基礎(chǔ)的話做起來還是有一定難度的。
所以如果你認為自己還缺乏基礎(chǔ)，記得去看一下知乎官方發(fā)起的全媒體訓練營。
知乎的全媒體訓練營是由多個大廠高管+大項目vp共同研發(fā)的針對主流平臺運營規(guī)則營銷的訓練營（流量機制+運營模型、用戶畫像和帶貨鏈路都有非常接地氣的講解），銜接了國家全媒體運營師的崗位，前景還是非常光明的，現(xiàn)在這個正規(guī)化的崗位也比較吃香。
很多時候，大公司的經(jīng)驗都是燒錢堆出來的，能總結(jié)到很多我們普通項目觸及不到的東西。
在做好系統(tǒng)化的基礎(chǔ)后，我們再來優(yōu)化我們的運營流程，這樣才能事半功倍。不然很多時候我們做的直播運營都只是一個方面，不夠系統(tǒng)化，這樣轉(zhuǎn)化很難上得去。
我們這里說的腳本分為兩種：
你在寫直播腳本之前，一定要明白：
直播腳本寫給誰看？當然給主播看。
不是答主偏見，但是做過直播運營的應(yīng)該都知道，主播的文化水平大概率沒那么高，就算主播文化水平高一些，在直播這種緊張的節(jié)奏下，也是很難靜下心來去思考的。
所以這就要求我們在寫直播腳本的過程中，一定要簡潔明了、通俗易懂。
這里拿一個短視頻的腳本模板給大家參考：
在這個過程中，鏡頭的類別就包括了遠景、近景、全景等，還有畫面應(yīng)該出現(xiàn)哪些人物、哪些聲音、哪些道具、剪輯拍攝手法，都已經(jīng)定義好了。
這種專業(yè)的腳本一目了然，可以從編導把控的角度去做運營線把控。
最簡單粗暴的運營就是主播照著提詞器給大家讀劇本了，如果公司預算不夠招不到好的主播，這也是沒辦法的辦法。
或者自己相當主播又沒有經(jīng)驗的話，可以參照【主播崛起五步法】：
同樣的，在短視頻中，也是不能出現(xiàn)違規(guī)詞匯的，如果你要帶貨，更不能出現(xiàn)。因為一旦出現(xiàn)，就是違反廣告fa的，輕則被封禁，重則罰款等，后果還是相當嚴重的。所以我們一定不要觸碰平臺和雷區(qū)，不然辛辛苦苦做起來的賬號，可能就一夜歸零了。
娛樂直播規(guī)劃篇十一
這里的直播內(nèi)容主要包括話術(shù)、互動和成交。
例如，你可以通過品牌或者產(chǎn)品背后的小故事或者歷史，來引入產(chǎn)品，然后講解產(chǎn)品的外觀特點、賣點，展示產(chǎn)品的使用方法，并和其他同類產(chǎn)品進行對比，突出你的產(chǎn)品優(yōu)勢。
其次，可以通過福利抽獎、分享評論等引導方式來促進用戶成交，最后再用促單話術(shù)“催”用戶下單。
6.直播中數(shù)據(jù)及場控調(diào)度。
除了直播內(nèi)容外，直播中還有很多事情需要時刻進行監(jiān)測調(diào)度，保證直播的有序進行。
主要包括：
直播后臺推送：維護商品庫存，及時上架商品并把控抽獎送福利等環(huán)節(jié)。
場控：助力要根據(jù)直播時觀眾的反應(yīng)以及主播的需求舉牌提醒直播進度以及直播注意事項。
例如，薇婭、李佳琦直播間就經(jīng)常需要加貨，這個時候就需要有助力及時跟品牌商確認是否加量，然后再反饋給主播，主播傳達給觀眾，形成一個順流暢的傳播鏈。
數(shù)據(jù)監(jiān)測及策略調(diào)整：直播過程中需要有助力隨時監(jiān)測直播數(shù)據(jù)，并根據(jù)觀眾的反應(yīng)和產(chǎn)品銷量以及各種突發(fā)狀況及時作出策略上的調(diào)整。
娛樂直播規(guī)劃篇十二
性格比較安靜，說話輕聲細語，這一類性格，可以推薦選擇:情感系風格或電臺情歌系風格。
第二種:熱情型。
性格大大咧咧，不怕生，自來熟，但是沒有沒什么好的才藝，可以選擇:逗比聊天系風格/八卦娛樂系風格(前提講八卦一定要有很強的思維邏輯能力哦)。
第三種:才能型。
性格俏皮，喜歡動物，能風絕不雨，可男可女，可吃可玩，推薦選擇:萌系風格/游戲博主系風格。
第四種：純銷售型。
不整人設(shè)，吃流量紅利，專業(yè)為主，直接賣貨，逮著一個算一個。
結(jié)合以上四種優(yōu)點，這種做起來一般就有頂流的潛力，享受平臺特殊流量分配待遇。
娛樂直播規(guī)劃篇十三
細節(jié)：既是強力的執(zhí)行力形成的結(jié)果，物業(yè)服務(wù)的持續(xù)性和多樣性決定了我們工作來源于實際現(xiàn)場的積累。
各服務(wù)中心培養(yǎng)建立獨立的信息樞紐機構(gòu)，歸總統(tǒng)一全園所有的客戶信息，由專業(yè)人員進行分類、分流、跟蹤和驗證。對客戶的信息持續(xù)關(guān)注。
各項目的人員配置給公司帶來了承重的經(jīng)營負擔，不時企業(yè)剝削員工就是員工剝削企業(yè)。根據(jù)實際情況對現(xiàn)在的人員配置及管理架構(gòu)進行評估和審查，一切已滿足客戶需求及自身發(fā)展為目的，相應(yīng)聶總的號召，對項目經(jīng)營情況進行預算和核實。實現(xiàn)資源的最大利益化。
好的企業(yè)離不開好的團隊，只有強大的團隊才能持續(xù)創(chuàng)造企業(yè)價值。團隊的建立離不開企業(yè)的培訓。培訓能使精神和文化得以傳播和深化。培訓能培養(yǎng)激勵員工的工作動力和工作心態(tài)，能讓員工產(chǎn)生歸屬感和榮譽感，使打造高效團隊的基礎(chǔ)。它是團隊的靈魂得以發(fā)揮，產(chǎn)生了強烈的團隊凝聚力。
我們沒有專業(yè)的培訓講師和培訓組織，但是我們有激情和理想。敢于拼搏和積累，從實踐中總結(jié)經(jīng)驗、從實踐中總結(jié)財富。我相信敢于開始、敢于挑戰(zhàn)的我們一定能取得成功。
物業(yè)費時公司財務(wù)的主要來源，客戶的年度繳費習慣在很大程度上已經(jīng)阻礙了公司經(jīng)營。相差12個月的繳費周期讓我們的在提供服務(wù)后得不到快速的回報，給公司經(jīng)營成本帶來的壓力就無法得到緩解。
多和客戶打交道，同時也讓客戶多和物業(yè)多打交道。在一定程度上就已經(jīng)擴展了我們的對客溝通渠道，客戶追求物業(yè)服務(wù)的持續(xù)性。12年應(yīng)該是我們對客戶物業(yè)費繳費習慣形成大逆轉(zhuǎn)的一年。員工工資是每月發(fā)放的，就已此為基礎(chǔ)，也決定了我們的收入也應(yīng)該是按照每月來衡量。那樣才能保證物業(yè)能正常運轉(zhuǎn)。
良好的供方在客戶服務(wù)上也取道了重要的作用，他們是一線現(xiàn)場品質(zhì)的保障方。我們源于對品質(zhì)的追求離不開他們的支持。
供方的監(jiān)督和評估一直都是離不開現(xiàn)場客觀的事實評價的，同時公司的良好發(fā)展也必然需要健康、有發(fā)展的企業(yè)來協(xié)助。隨著物業(yè)的規(guī)范化和市場化，供方行業(yè)難免有些良莠不齊。怎樣在站在客觀的角度發(fā)掘他們的不同和長處，也是我們一直努力的目標和追求。
企業(yè)的目的源自于能創(chuàng)造客戶，公司的一體化更大程度的需要物業(yè)做好客戶服務(wù)，物業(yè)就是房產(chǎn)的售后服務(wù)，從服務(wù)中發(fā)現(xiàn)問題、反饋問題。物業(yè)在一體化后存在的意義，作為公司的每一位員工都有必要知道，我們存在的價值和意義，挖掘客戶的顯性及隱性的需求是我們客戶服務(wù)所追求的結(jié)果。以現(xiàn)場實際需求為服務(wù)標準，節(jié)省成本，又簡單易操作。
娛樂直播規(guī)劃篇十四
法定代表人__________。
乙方（職工）姓名：___________________。
性別____________。
根據(jù)《_勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限。
甲乙雙方約定采用下列第________種方式確定勞動合同期限。
（一）固定期限：自________年________月________日起至自________年________月________日止，其中試用期________個月。
（二）無固定期限：自________年________月________日起至法定終止條件出現(xiàn)時止，其中試用期________個月。
（三）以完成________定工作任務(wù)為期限：自________年________月________日起至完成工作任務(wù)時止（該工作任務(wù)為甲方事先確定并且完成目標是確切具體的）。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
（一）工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，安排在崗位（工種）從事工作。
（二）乙方的工作地點或工作區(qū)域為。
（三）乙方的具體崗位職責和工作要求按甲方制定的相關(guān)標準執(zhí)行。如果乙方不能盡職履行工作職責或違反有關(guān)規(guī)章制度，不能按要求完成工作任務(wù)，可據(jù)此認定乙方不能勝任本崗位工作，甲方有權(quán)按約解除本合同，或者在雙方協(xié)商________致的情況下調(diào)整乙方的工作崗位。
三、工作時間和休息休假。
（一）工作時間：乙方的崗位（工種）實行（標準、綜合計算、不定時）工時工作制。其中，標準工時工作制度每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時，每周為休息日。
實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的，應(yīng)當由甲方報勞動保障行政部門批準。
（二）甲方依據(jù)國家和省的相關(guān)規(guī)定，保證乙方享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、探親假、喪假、病假等休息休假權(quán)利。
（三）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商，安排乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班時，依法支付加班加點工資；安排在休息日加班時，安排乙方同等時間補休，如不能安排補休，依法支付加班工資。
（四）乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家、省及本單位依法制訂的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動報酬。
（一）甲方于每月日前以貨幣形式足額支付乙方工資。
（二）乙方試用期的工資標準為________元/月。
（三）乙方試用期滿后，月工資為_____元/月。合同履行期間，甲方按照威海市政府發(fā)布的工資指導線要求，根據(jù)本單位每年經(jīng)濟效益增長情況和本地區(qū)、行業(yè)的職工平均工資水平等因素，通過工資集體協(xié)商形式，適時增加乙方工資。
（四）甲方原因造成企業(yè)停工、停產(chǎn)期間的工資支付，按照《山東省企業(yè)工資支付規(guī)定》第三十一條執(zhí)行。
五、社會保險。
（一）自勞動關(guān)系建立之日起，甲乙雙方應(yīng)當依法參加社會保險，按時足額繳納各項社會保險費，其中乙方應(yīng)繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。
（二）甲方應(yīng)當每年至少________次向本單位職工代表大會或在本單位住所的顯著位置，公布本單位和個人全年社會保險費繳納情況，接受乙方監(jiān)督。
（三）乙方因工負傷或患職業(yè)病，甲方應(yīng)當負責及時救治，并按規(guī)定為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定，保障乙方依法享受工傷保險待遇。
（四）乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受國家和省規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的待遇。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
（一）甲方必須執(zhí)行國家關(guān)于特種作業(yè)、女職工和未成年工特殊保護的規(guī)定。甲方安排乙方的工作屬于（不屬于）國家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)當定期為乙方進行健康檢查。
（二）甲方應(yīng)當為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。乙方應(yīng)當嚴格執(zhí)行國家和甲方規(guī)定的勞動安全規(guī)程和標準。
（三）甲方應(yīng)當對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育和培訓，乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全規(guī)章制度，嚴禁違章作業(yè)，防止發(fā)生勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
七、其他約定條款（雙方約定的培訓和服務(wù)期、保密和競業(yè)限制協(xié)議為本合同的附件）。
對于乙方在工作中知悉的涉及甲方商業(yè)秘密和與甲方知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項，乙方負有保密義務(wù)，且應(yīng)遵守競業(yè)禁止限制。
在本協(xié)議期內(nèi)，如甲方出資對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓的，雙方應(yīng)當在培訓前簽訂培訓協(xié)議，約定服務(wù)期，明確雙方權(quán)利義務(wù)。
八、本合同的解除或終止，應(yīng)當按照法定的條件、程序和經(jīng)濟補償規(guī)定標準執(zhí)行。
（一）甲乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動合同應(yīng)當依照《_勞動法》和國家及山東省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
（三）乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?，按國家、山東省制定的規(guī)定執(zhí)行。
（四）勞動合同期滿或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即終止執(zhí)行。如雙方同意續(xù)訂，應(yīng)提前________個月辦理續(xù)訂手續(xù)。逾期不辦理的，視為不續(xù)訂。
九、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解，或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。
十、本合同未盡事宜，或與法律法規(guī)相抵觸的，依照法律法規(guī)執(zhí)行。
十一、本合同自________年________月________日起生效。本合同________式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章生效，雙方各執(zhí)________份。
甲方：（蓋章）________。
乙方：（簽名）________。
法定代表人、負責人：________。
或委托代理人：（簽名）________。
娛樂直播規(guī)劃篇十五
甲方：
乙方（個人）：
鑒于：
甲乙雙方合作經(jīng)營，以觀眾對乙方的肯定和支持為前提，由觀眾在觀看視頻過程中進行禮物充值刷出禮物獲取收益。
合作期限為年，自年月日起至年月日止。
合同所約定的期限屆滿，如甲乙雙方有意續(xù)簽，應(yīng)在本合作合同期限屆滿之前日內(nèi)向?qū)Ψ桨l(fā)出通知，經(jīng)協(xié)商一致，雙方可重新簽訂合作合同，繼續(xù)合作。
甲方在與乙方簽訂本合作合同后，應(yīng)當對乙方進行系統(tǒng)的培訓和幫助，直至乙方熟悉并可獨立勝任視頻直播，該培訓的費用由甲方承擔。
甲方須在聘請專業(yè)形象團隊，對乙方妝容、造型、服飾進行指導搭配。
合作期間內(nèi)，由甲方代為收取和管理雙方合作經(jīng)營所獲取的收益，按月結(jié)算和分配。
甲乙雙方協(xié)商確定，對于合作期間的經(jīng)營收入按照比例進行分配，其中甲方占__%，乙方占____%。
第五條甲方的權(quán)利和義務(wù)。
甲方有權(quán)按合同約定的比例分配經(jīng)營收益。
合同簽訂時，甲方有權(quán)審查乙方的身份情況，以確認乙方具有完全民事行為能力人，有權(quán)簽訂本合同。
合作期間內(nèi)，甲方有權(quán)對乙方的行為進行監(jiān)督和審查，一旦發(fā)現(xiàn)乙方不符合視頻主播條件或者有其他違法、違規(guī)行為的，視為乙方違約，甲方有權(quán)解除本合同并要求乙方因此造成的經(jīng)濟損失。
合作期間內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)市場需要，安排乙方參與相關(guān)視頻活動，如無特別情況，乙方必須參加。
甲方應(yīng)當按照合同積極為乙方尋找視頻直播的機會，并將有關(guān)信息及時通知乙方。
娛樂直播規(guī)劃篇十六
情商的缺失會讓你無法捕捉粉絲真實的想法，無法投其所好。如果你在情商方面有所缺失，無論是你與粉絲的互動，還是直播環(huán)節(jié)氛圍的營造，都會驢唇不對馬嘴。所以情商是很重要的，這也是你跟粉絲溝通交流的基礎(chǔ)。
2、有積淀有深度的語言表達和交流能力。
如果你每天都是千篇一律的歌舞和雞毛蒜皮的耍嘴皮子，缺乏有積淀有深度的互動交流，那就會讓粉絲覺得你的直播日漸乏味，主播和粉絲的關(guān)系和情感也永遠只能停留在一個淺層次交流的水平。
直播互動交流一定要有內(nèi)涵有價值，只有有價值的直播，才能長遠地留住粉絲。
3、熟練駕馭的直播技巧。
直播技巧，包含很多方面的內(nèi)容。不僅僅是一些低劣的直播套路手段，更多的是包括風格設(shè)定、直播定位、直播節(jié)目策劃設(shè)計、不同粉絲的交流及運營策略。
4、不算很高超的才藝以及展示技巧。
才藝是吸粉的敲門磚、是調(diào)節(jié)氣氛的潤滑劑。才藝不要很高超，但是一定要有，如果加以優(yōu)秀的直播展示技巧，再爛的才藝，也能達到鬼斧神工的地步，讓直播節(jié)目精彩連連。
但是，沒有最基本的才藝，全靠尬聊段子，無論是誰都會疲勞。記住，才藝不是最重要的，掌握才藝展示的技巧，才是四兩撥千斤的王道。
5、穩(wěn)定充足的直播時長。
這是個硬道理。每天2-3個小時的直播時長，是一個主播的最基本直播要求，低于這個時長，就不要做主播了。但是要想優(yōu)秀，無論如何也要播到4個小時以上每天。
前邊四個技能可以教授，但是穩(wěn)定的直播時長，這個只能靠主播自己了。
過度自信、自以為是并不可怕，最最最可怕的是從來沒有人會認為自己是一個過度自信、自以為是的人，這才是這個世界上存在很多自以為是的人的根本原因。
自以為是的人，從來不以為自己自以為是。所以，這部分人永遠得不到提升，你想塞給他他也無法接受，那是一種潛意識里歇斯底里的拒絕。
娛樂直播規(guī)劃篇十七
很多人誤以為，直播只需要一部手機就能完成。但是，一臺手機可以直播，但不能保證直播質(zhì)量。
一場高質(zhì)量的直播除了手機之外，還需要很多輔助工具輔助提升直播質(zhì)量。
主要包括燈光、支架、背景墻、聲卡、麥克風、產(chǎn)品陳列、其他道具等等。
其中，支架主要是為手機直播準備，為了保持穩(wěn)定性，手機直播要準備一個支架用來支撐手機。
麥克風的作用主要是為了防止爆音和雜音，大部分主播使用的都是電容麥克風。
聲卡的作用在于優(yōu)化直播聲音質(zhì)量，避免聲音中的雜音、延遲失真等問題。所以，盡量選擇質(zhì)量好一點的聲卡。
直播時，直播間光線明亮舒適是最基本的要求。例如美妝等品類的近景拍攝，室內(nèi)燈光較弱，需要一盞美顏等，常用的是環(huán)形美顏燈。
娛樂直播規(guī)劃篇一
一群動物聚在一起比出生，壁虎：“我在鱷魚中減肥”。蟾蜍：“我對青蛙過敏”。章魚：“我對魷魚是無辜的”。
(1)發(fā)問式互動話術(shù)。
比如：“剛剛給大家分享的小技巧大家學會了嗎?”“你們能聽到我的聲音嗎?”“這款口紅大家以前用過嗎……”等等這樣的問題。
這類發(fā)問式抖音直播話術(shù)，答案只能是肯定或者是否定，觀眾打1個或2個字就能發(fā)言了，主播也能快速得到粉絲的答案，不至于在等答復時冷場。
(2)選擇性話術(shù)。
“想聽《xxx》的刷1，想聽《xxx》的刷2?！薄皳Q左手這一套衣服的刷1，右手這一套的刷2?！?BR> 選擇性抖音直播話術(shù)，就是給觀眾拋一個選擇題，答案abcd都可以，發(fā)言成本很低，能夠迅速讓觀眾參與到直播互動里。
(3)節(jié)奏型話術(shù)。
“覺得主播跳得好看/唱得好聽的刷波666?！薄八⒉?20讓我感受一下你們的熱情?！钡鹊冗@類話術(shù)。
這類型的抖音直播話術(shù)就是要觀眾灌水發(fā)言而已，讓新進來的游客看到直播間很活躍，很好奇為什么那么多人刷666，主播到底是表演了什么?這就是帶節(jié)奏。
娛樂直播規(guī)劃篇二
有些新主播在衣著打扮上其實不是那么用心，相對比較隨意。形象可以說是對游客尊重的一個態(tài)度，如果這方面做得不好，那么想有發(fā)展可能會比較難。
做主播需要把態(tài)度放端正，如果覺得直播是簡單的玩一下，每天打卡上下班，那么可以去做一些行政類的工作；如果在手機面前做幾小時就想著有很高的收入那是不切實際的。工作態(tài)度會決定你直播的收入，我們必須以工作的心態(tài)來從事直播，否則收入將會少的可憐。
3、工作技巧。
我們需要不斷積累自己的直播技巧，而不是每天都直播，直播再直播。我們需要學習別人的直播技巧，改善自己的不足，不能閉門造車。直播技巧的提升會為你帶來更高的收益，直播不單單是坐在手機面前，所以我們需要熟悉和了解哪些直播技巧可以幫助我們提高收益。
4、工作習慣。
固定時間檔直播，直播內(nèi)容新穎化，學會自主學習。
5、職業(yè)道德。
做一個懂的感恩的主播，因為游客沒有義務(wù)刷禮物。
娛樂直播規(guī)劃篇三
1.通過主播，直接引流消費者，推廣店鋪。
（主播可以在線查找，也可以是店主自己。）。
2.重點推薦店鋪口碑較好的幾款產(chǎn)品，渲染店鋪品牌，產(chǎn)品的優(yōu)勢點。
3.直播中，要求主播穿插講述產(chǎn)品的特殊賣點、高性價比、高質(zhì)量、優(yōu)良的售后服務(wù)等。
二、直播方式。
1.直播形式：專場直播。
2.直播場次：視商家需求安排。
3.直播時間：商家安排。
1.預熱。
（1）做好直播預熱工作，直播標題和圖片要處理好。
開場秀可以借助熱點或才藝，快速吸引人觀看。
如果是專業(yè)主播也可以由主播自行決定，如何引流。
（2）主播要對直播商品特別是對于材質(zhì)、款式等信息要熟悉，能熟練口播。
（3）設(shè)計好互動環(huán)節(jié)，游戲互動，點贊發(fā)紅包（送產(chǎn)品）等，等人氣上漲。
2.直播。
（1）按產(chǎn)品鏈接介紹產(chǎn)品特性，全方位展示產(chǎn)品的外觀、詳細介紹產(chǎn)品的特點。
核心是讓更多的uv進店咨詢，商家客服必須跟得上。
（3）介紹產(chǎn)品的保養(yǎng)、清潔的知識；
（4）和粉絲的積極互動，解答疑問，同時提醒福利。
注意全程口播和福利，根據(jù)時長合理設(shè)置。
3.收尾。
（1）時間允許的情況下，將最熱播的產(chǎn)品再推一次。
此時觀看人數(shù)已經(jīng)很高了，這個時候需要主播做最后的產(chǎn)品推廣和導流。
（2）持續(xù)互動，壓軸大獎。
（3）持續(xù)吸粉，點贊，達到一定數(shù)量，進行才藝表演。
四、人員分工。
1.成熟主播：自帶團隊，只需在直播前進行充分有效溝通即可。
2.店主自播：
團隊成員1：準備道具，布置場地及現(xiàn)場客服。
團隊成員2：梳理產(chǎn)品特點，準備口播要點及現(xiàn)場客服。
娛樂直播規(guī)劃篇四
第一段：引言（150字）。
近年來，互聯(lián)網(wǎng)直播已成為一種流行的社交方式，許多人開始通過直播平臺分享自己的生活、技能和興趣愛好。然而，要成功進行一場有趣、吸引人的直播活動，并不是一件容易的事情。在我通過多次直播經(jīng)驗的積累中，我深刻體會到了直播規(guī)劃的重要性，并得出了一些心得體會。
第二段：目標明確（200字）。
在進行直播規(guī)劃時，首要的一步就是要明確自己的目標。是想要通過直播吸引更多的觀眾，提升影響力，還是為了推銷產(chǎn)品或服務(wù)？只有明確了目標，你才能更好地制定相應(yīng)的直播內(nèi)容和策略。在明確目標的基礎(chǔ)上，考慮到目標觀眾的需求和興趣，選擇適合的直播主題，從而吸引更多的觀眾參與直播。
第三段：策劃內(nèi)容（250字）。
直播內(nèi)容的策劃是直播規(guī)劃中的核心環(huán)節(jié)。首先，要清晰地確定直播的主題和目的，確保內(nèi)容有邏輯性和連貫性。在確定主題后，應(yīng)該對主題進行細分，制定詳細的內(nèi)容提綱，確保直播過程中的每一部分都能吸引觀眾，并能夠與主題緊密聯(lián)系。其次，要把握直播時間和直播形式，選擇適合的直播平臺和工具。直播可以采取獨播、互動直播、問答互動等形式，可以考慮使用旁白、圖表、視頻等多種元素來豐富直播內(nèi)容，提升觀眾的體驗。
第四段：互動交流（250字）。
直播不僅僅是一種單向傳遞信息的形式，而是建立起一個互動的社交平臺。在直播過程中，要主動與觀眾進行互動和交流，通過觀眾的反饋和評論來調(diào)整和改進直播內(nèi)容?？梢栽O(shè)置聊天室或彈幕功能，方便觀眾與主播直接溝通；可以邀請觀眾互動參與，回答問題、提供建議和觀點等。通過積極的互動交流，可以增加觀眾的參與感和粘性，提升直播的品質(zhì)和影響力。
第五段：反思總結(jié)（350字）。
每一次直播都是一次經(jīng)驗的積累，需要在直播結(jié)束后進行反思和總結(jié)。通過回顧直播過程中的亮點和不足，找出改進的空間和不足之處。在直播過程中，及時調(diào)整和改進直播策略，并把之前的經(jīng)驗應(yīng)用到下一次的直播中。同時，要善于傾聽觀眾的意見和建議，根據(jù)觀眾的反饋進行改進和調(diào)整，提升直播的質(zhì)量和影響力。此外，要持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和觀眾需求的變化，在直播規(guī)劃中及時靈活地調(diào)整策略，確保直播內(nèi)容的新鮮和觀眾體驗的升級。
總結(jié)：
通過上述的直播規(guī)劃心得體會，我深刻認識到直播規(guī)劃是一個全方位的過程，涉及到目標明確、內(nèi)容策劃、互動交流和反思總結(jié)等多個環(huán)節(jié)。只有在規(guī)劃上下功夫，才能夠保證直播的吸引力和成功度。希望我的經(jīng)驗和體會能對其他直播愛好者有所幫助。讓我們一起努力，通過精心的直播規(guī)劃，創(chuàng)造更多有趣、有價值的直播內(nèi)容！
娛樂直播規(guī)劃篇五
近年來，隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)不斷發(fā)展和普及，直播成為了一種新興的社交方式和商業(yè)模式。許多人通過直播平臺分享生活見聞、展示才藝技能、進行粉絲互動等，吸引了大量的觀眾和粉絲。但是，要想在如此競爭激烈的直播行業(yè)中脫穎而出，需要有一套科學合理的直播規(guī)劃。在我個人的直播經(jīng)驗中，我從中領(lǐng)悟到了一些重要的心得體會。
首先，直播規(guī)劃要有明確的定位和目標。在決定開展直播之前，要明確自己的興趣愛好和特長所在，選擇適合自己的領(lǐng)域進行直播。比如，如果你擅長音樂表演，可以選擇開設(shè)音樂直播間，展示自己的才華；如果你對美食有深厚的認知，可以開設(shè)美食直播間，分享自己的烹飪經(jīng)驗。同時，要設(shè)定明確的目標，不斷追求進步和提高，例如爭取一定數(shù)量的觀眾、提高粉絲的互動性等。
其次，直播規(guī)劃要注重內(nèi)容的策劃和準備。好的直播內(nèi)容能夠吸引觀眾的關(guān)注和留存，因此在直播前要充分進行內(nèi)容策劃和準備?？梢愿鶕?jù)自身特長和觀眾需求，制定不同的直播主題，比如開展一期有趣的問答環(huán)節(jié)、展示一個精彩的舞蹈表演等。此外，可以選擇一些熱門話題或時事熱點來引發(fā)觀眾的興趣和討論，使直播內(nèi)容更具吸引力。
再次，直播規(guī)劃要注重直播平臺的選擇和推廣。目前，直播平臺如雨后春筍般涌現(xiàn)，每個平臺都有自己的特色和優(yōu)勢。在選擇直播平臺時，要根據(jù)自身需求和平臺的適用性進行選擇。一些知名的直播平臺，如抖音、快手等，用戶量龐大，但競爭也較為激烈；而一些小眾的直播平臺，用戶群體較為特定，但競爭相對較小。此外，推廣也是直播規(guī)劃中的一項重要工作?？梢酝ㄟ^在各大社交平臺上宣傳推廣、與其他直播主合作互動等方式來提高直播的曝光度和觀眾數(shù)量。
最后，直播規(guī)劃要注重觀眾體驗和互動。觀眾是直播的終端用戶，他們對于直播的體驗和互動性十分重視。因此，在直播過程中要注重觀眾的反饋和需求，不斷改進和創(chuàng)新?？梢酝ㄟ^設(shè)立送禮物的方式來增加觀眾的參與度，引發(fā)更多的粉絲互動。同時，要保持良好的直播品質(zhì)，如穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)連接、清晰的畫面質(zhì)量等，給觀眾一個良好的觀看體驗。
總之，直播規(guī)劃是直播活動成功的關(guān)鍵之一。只有在規(guī)劃良好的前提下，才能在激烈的直播行業(yè)中找到自己的位置并獲得成功。通過明確定位和目標、策劃和準備好的直播內(nèi)容、選擇適合自己的直播平臺和合理的推廣方式，以及重視觀眾體驗和互動性，才能在直播行業(yè)中立于不敗之地，獲得更多的粉絲和觀眾的喜愛和關(guān)注。
娛樂直播規(guī)劃篇六
隨著科技的不斷進步，娛樂直播已成為人們?nèi)粘Ｉ畹囊徊糠?。通過手機、平板電腦或電視等各種媒介，人們可以在無需離開家門的情況下，觀看各類娛樂直播節(jié)目，體驗到豐富多樣的娛樂內(nèi)容。作為一個娛樂直播愛好者，我在長期觀看和參與娛樂直播的過程中，積累了一些寶貴的心得體會。
首先，娛樂直播給人們帶來了很多快樂和娛樂方式。通過直播平臺，我們可以隨時隨地觀看到各種精彩的節(jié)目，如音樂會、體育賽事、時裝秀、綜藝節(jié)目等。這些直播節(jié)目豐富了我們的生活，使我們能夠足不出戶就能體驗到各種各樣的娛樂活動。而且，與傳統(tǒng)電視不同，娛樂直播還提供了實時互動的功能，觀眾可以通過彈幕評論、送禮物等方式與主播直接互動，增強了觀看的樂趣。
其次，在觀看娛樂直播的過程中，我也發(fā)現(xiàn)了一些值得注意的問題。首先是直播內(nèi)容的選擇與品質(zhì)。雖然娛樂直播有著豐富多樣的內(nèi)容，但也有一些低俗、不健康的直播節(jié)目存在。在選擇觀看的時候，我要慎重選擇，盡量避免觀看不良內(nèi)容，同時也要關(guān)注節(jié)目的品質(zhì)和制作水準。其次是對直播平臺和主播的選擇。不同的直播平臺有著不同的特點和內(nèi)容，我要根據(jù)自己的喜好和需求選擇適合的平臺。同時，主播的素質(zhì)和操守也是我選擇的重要因素，我希望能夠選擇到有正能量、有才藝的主播，以獲得更好的觀看體驗。
另外，娛樂直播還讓我深刻體會到了互聯(lián)網(wǎng)時代的特點。互聯(lián)網(wǎng)帶來了信息的自由流動，使人們能夠隨時隨地獲取到自己感興趣的內(nèi)容。而娛樂直播作為互聯(lián)網(wǎng)的一種應(yīng)用方式，更是讓人們在娛樂上得到了極大的便利。無論是喜歡音樂、體育、舞蹈還是其他娛樂內(nèi)容，我們在娛樂直播中都能找到適合我們的節(jié)目。同時，互聯(lián)網(wǎng)的高度互動性也為娛樂直播提供了廣闊的發(fā)展空間，觀眾可以通過直播間中的彈幕、評論等方式與主播互動，分享自己的觀點和感受，甚至可以在直播中直接與主播交流。
此外，娛樂直播還培養(yǎng)了我的團隊合作意識和社交能力。在直播平臺上，觀眾可以通過成為粉絲，與其他觀眾一同聊天交流，甚至結(jié)識志同道合的朋友。在一些娛樂直播節(jié)目中，觀眾還可以參與到游戲或表演中，與主播一起完成任務(wù)或挑戰(zhàn)。這樣的互動讓觀眾感到身臨其境，同時也培養(yǎng)了我們的團隊合作意識和社交能力。我曾參與一次音樂直播節(jié)目的合唱活動，與其他觀眾共同合作完成了一首動人的歌曲，不僅體驗到了團隊協(xié)作的樂趣，也結(jié)識了一些熱愛音樂的新朋友。
綜上所述，娛樂直播給人們帶來了很多快樂和娛樂方式，但在選擇觀看的節(jié)目、平臺和主播時，我也要注意節(jié)目質(zhì)量和內(nèi)容的選擇，盡量遠離低俗不健康的節(jié)目。同時，我對娛樂直播所代表的互聯(lián)網(wǎng)時代特點也有了更深刻的認識，它方便了人們的娛樂需求，提供了多樣化的內(nèi)容選擇，也加強了觀眾與主播之間的互動。最后，參與娛樂直播還培養(yǎng)了我和其他觀眾之間的團隊合作意識和社交能力。娛樂直播不僅是一種娛樂方式，更是互聯(lián)網(wǎng)時代的一種新體驗，讓我們在家中也能享受到豐富多樣的娛樂活動。
娛樂直播規(guī)劃篇七
謎語：
1、元旦春節(jié)傳捷報(打一成語)——節(jié)節(jié)勝利。
2、左邊是綠右邊是紅，左邊怕蟲右邊怕水（猜一字）——秋。
3、生的是一碗，熟了是一碗，吃了還是一碗（打一食物)——田螺。
4、改杭改航（打一成語）——木已成舟。
5、2110（猜一字）——言。
6、太陽王（猜一字）——旺。
7、孔夫子登山（猜一字）——岳。
8、一流水準（猜一字）——淮。
9、一（打一成語）——接二連三。
10、1、2、3、4、5（打一成語）——屈指可數(shù)。
11、大于，小于，卻在等于之間（猜一字）——互。
12、打什么東西既不花錢又很舒服——打瞌睡。
13、一棵麻，多枝丫。雨一淋，就開花（打一日常用品）——雨傘。
14、九號（打一字）——旭。
15、一路狂飆至年會（打一綜藝節(jié)目）——《直通春晚》活動節(jié)目：
1、踩氣球（游戲）。
道具：氣球。
游戲規(guī)則：分為2組，一組4個人（兩男兩女），每個人腳上綁10個氣球，主持人限時1分鐘，互相踩對方腳上的氣球，1分鐘后剩余氣球多的一組獲勝。（可多分幾組同時進行，再進行第二輪、第三輪，排出名次。）。
2、你比我猜（游戲）。
道具：紙板。
游戲規(guī)則：自主報名，每組3名，共五組。共六組題目，一個人比劃兩個人猜。比劃者可用肢體語言做提示或者通過語言描述來引導，但不可以提及相關(guān)字眼。完成不了的題目可以選擇放棄繼續(xù)下一題，臺下觀眾不得提醒。計時3分鐘，猜中多的組獲勝。
題目：1）牙膏、貴婦犬、打印機、鴕鳥、手套、跨欄、九寨溝、柚子、西游記、左顧右盼、老酸奶、小沈陽、炒年糕、黑猩猩、保齡球。
2）洗面奶、波斯貓、投影儀、海鷗、口紅、游泳、張家界、胡蘿卜、紅樓夢、眉飛色舞、紅燒肉、趙本山、西紅柿、地三鮮、眼鏡框。
3）肥皂、金絲猴、鍵盤、駱駝、防曬霜、標槍、泰山、馬鈴薯、三國演義、以牙還牙、棒棒糖、馮鞏、水煮魚、山羊、跳水。
4）沐浴露、長頸鹿、鼠標、火雞、護手霜、花樣滑冰、庫爾勒、彌胡桃、水滸傳、金雞獨立、糖醋排骨、潘長江、米飯、蚊子、請假條。
5）洗衣液、金錢豹、回形針、流氓兔、洗衣機、踢足球、南京、巧克力、呲牙咧嘴、東張西望、可樂雞翅、宋丹丹、橙子、筆記本、手機。
3、三人抱成團（游戲）。
游戲規(guī)則：自主報名，圍成一個圈。在音樂中聽主持人的口令“三人抱成團”，落單的被淘汰！主持人可按實際情況喊口令(2人抱、4人抱、5人抱)。
4、搶凳子（游戲）。
道具：凳子（若干）。
游戲規(guī)則：自主報名。先把凳子放成圓形（按參加人數(shù)減一計算），然后，參加人員在凳子外面圍成一圈，主持人敲鼓或放音樂時參加人員就沿著圓形順時針或逆時針跑動（注意不能插隊），當鼓聲或音樂停下時參加人員要訊速找到一張凳子座下，沒凳子的被淘汰。其余的人繼續(xù)玩，直到剩下最后一人為止。
5、蘿卜蹲（游戲）。
游戲規(guī)則：事先準備好卡片，每個人用蘿卜、茄子、西紅柿、白菜……等命名，開始后第一個，蘿卜先說：蘿卜蹲、蘿卜蹲、蘿卜蹲完茄子蹲。接著茄子說：茄子蹲、茄子蹲，茄子蹲完某某蹲。以此類推，若未說出則被淘汰。
6、幸運抽獎活動（游戲）。
道具：抽獎箱、卡片、乒乓球。
游戲規(guī)則：每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
7、三句半（節(jié)目）。
1、背景音樂：
2、臺詞：
鑼鼓叮咚敲起來，十周年齊匯聚——熱鬧。
喜迎佳節(jié)樂開懷，辭舊迎新望來年——越來越好！
今晚舉辦聯(lián)歡會，勁歌熱舞動起來！
新的一年又來到，先給各位拜個年，再給大家鞠個躬——（齊）給錢！精神抖擻走上臺，少了一人怎么辦——我來也（第四位表演者上臺）！迎新春，送福到，領(lǐng)導同事大家好，我們幾個表演啥——三句半。歡歡喜喜臺上站，心中激動難開口，要問我們說的啥——你應(yīng)該知道的。
送大龍，迎小龍，新年馬上要來到，我們先來拜早年——（合）新年好！
前面節(jié)目演得好，三句半可不能少，不管說得好不好——您別跑。舞臺上下人歡笑，你方唱罷我來鬧，梅花枝頭春意濃——湊熱鬧。龍年工作真正好，大家千萬莫驕傲，領(lǐng)導開會作總結(jié)——步步高。明年公司形勢妙，精品產(chǎn)品真不少，客戶朋友笑開顏——不差錢。上來說段三句半，大事小事胡亂侃，如有雷同你別喊——偶然初次登臺經(jīng)驗少，歡迎大家來指導，不管說得好不好——非誠勿擾今天說段三句半，說得不好多包涵，不管表演好不好——不許跑！父老鄉(xiāng)親注意聽，聽來還要記在心，若是精神不集中——聽不清。節(jié)目到此才一段，我們四個臺上站，有鑼沒鼓三句半——添亂。自編自演不在行，不管說得像不像，大伙兒可別沒心腸——鼓掌啊！xxxx是咱家，幸福連著你我他，兄弟姐妹都歡樂——哈哈！
堅持學習干勁足，開拓創(chuàng)新風氣濃，創(chuàng)造完美立意深——啥？奉獻社會。
生產(chǎn)建設(shè)樣樣強，省市領(lǐng)導來指導，踏實工作不驕傲——領(lǐng)跑！
銷售人員不得了，個個能找金元寶，一年四季辛苦跑——真行！付出自然大回報，福祿樣樣跑不掉。年終總結(jié)評先進——獎杯，榮譽！十五月亮十六圓，一人怎把功勞建？沒有家屬來支持——難！xxxx質(zhì)量優(yōu)，目標鎖定國內(nèi)外，大家齊心推市場——紅！要量產(chǎn)，品質(zhì)穩(wěn)定是關(guān)鍵，擴大銷售和生產(chǎn)——爽翻！
任務(wù)重，公司上下齊響應(yīng)，為了產(chǎn)銷保成功——大家齊給力！無限風光在新年，飽嘗苦辣和酸甜，要問咱有啥體會——數(shù)錢累！每個部門都有戲，干勁十足靠實力，年終總結(jié)看成績——齊努力！領(lǐng)導員工萬事好，一團和氣謀發(fā)展，知名品牌共創(chuàng)造——好好干！平時困累鴨梨山大，又逢公司開年會，任務(wù)重來時間緊——（小聲：扛不住啊，插入語：關(guān)鍵時刻要淡定，不然怎么逗笑大家！）為了年會順利開，公司領(lǐng)導發(fā)號令，公司上下齊響應(yīng)——一定！你看大家多憔悴，面色發(fā)暗眼圈黑，拼命三郎他是誰——各位！年會籌備不簡單，夜以繼日來把任務(wù)趕，大家辛苦為哪般——人民電器！
俺們幾個話挺多，大家不要嫌羅嗦，希望能夠捧捧場——讓鼓掌來得更熱烈些吧！
我們表演三句半，逗得大家笑呵呵，不管聽的爽不爽——拒絕拍板磚今年是個吉祥年，祝福話語說不完，敲鑼打鼓道幾言，祝大家——（合）萬事亨通，百事如意，十全十美，九九同心，八方進財，七星高照，六六大順！
為了晚會更精彩，大家紛紛來登臺，后面還有好戲看——（鐺?。┏吠?！
娛樂直播規(guī)劃篇八
100左右。
融合夢想贏在未來。
1、弘揚企業(yè)文化理念，增強企業(yè)員工的凝聚力和向心力。
2、增強員工相互間的友誼和了解，和諧人際關(guān)系。
3、表彰企業(yè)優(yōu)秀團體和先進個人。
4、喜迎春節(jié)，歡度新年。
一）酒店預定。
1、提前15天預定好酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。
二）節(jié)目編排。
1、排練時間：20xx—xx—xx—————20xx—xx—xx期間的下班后。
2、排練地點：辦公樓頂樓、外運辦公室或其他合適地點。
3、年會節(jié)目確定后，人事部分別負責幾個大型節(jié)目的排練效果跟蹤與反饋，及時解決遇到的問題，若解決不了，及時上報。
4、各店的大型節(jié)目（兩人以上）自行推薦一個人負責安排本節(jié)目的排練地點和時間，并每2天向人事部相關(guān)負責人反饋排練效果。所需背景音樂自備，服裝道具向人事部相關(guān)負責人列出清單，及時反映遇到問題并盡快解決。
5、歌曲類節(jié)目自己準備伴奏并拷貝一份給人事部，自己抽時間練習，按要求（提前通知）到外運辦公室匯演一次成果。
6、主持人參與節(jié)目順序的編排，并組織串臺詞。
三）與會公司領(lǐng)導的安排。
1、提前告知領(lǐng)導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排。
2、領(lǐng)導及其家屬座位的安排。公司領(lǐng)導胸花的準備。禮儀迎接及引導入座。
四）與會嘉賓的邀請與安排。
1、年會開始前5—7天把邀請函附年會節(jié)目單一并送至嘉賓本人，并確定其能否參加，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加。
2、嘉賓胸花的準備。嘉賓的迎接與引導入座。
五）會場布置與酒店協(xié)調(diào)。
1、負責人應(yīng)提前1—2小時（或更早）到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項安排。
2、請酒店人員幫忙配合擺放會場的桌椅及安排公司領(lǐng)導和嘉賓的座位。
3、橫幅懸掛及年會舞臺的裝飾和布置。
4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。
六）與會人員的安全返回。
領(lǐng)導和嘉賓，公司包車和自駕車。員工，公司包車。
七）可能出現(xiàn)問題及解決方案。
1、路上堵車。
可提前2—3個小時出發(fā)，避開下班高峰期。
2、公司領(lǐng)導或嘉賓遲到。
盡量提前去接，若遲到可先開始節(jié)目。
3、演員遲到或缺席。
若有*時陪練者可替代，演出照舊；否則，通知主持人跳過或取消該節(jié)目。
4、音響設(shè)備故障。
提前調(diào)試好設(shè)備保證運轉(zhuǎn)正常，若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設(shè)備維修人員排除故障。
5、出現(xiàn)醉酒。
通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。
（一）員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的，需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。
（二）晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等；但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
（三）每位員工在大會、晚宴及休閑洗浴場合，都要注意人身安全及個人財物的保管。
附1：20xx年度年會獎項設(shè)置表。
一、年度大雁團隊獎（1個）。
二、年度愛因斯坦獎（1名）。
三、年度伯樂獎（1名）。
四、年度金算盤獎（1名）。
五、年度小蜜蜂獎（若干）。
六、年度老黃牛獎（1名）。
七、年度新人獎（2名）。
八、年度最佳店長、銷售、業(yè)務(wù)、導購獎（各1名）。
九、年會節(jié)目評選獎：狀元獎、榜眼獎、探花獎（各1個）。
十、現(xiàn)場幸運觀眾獎：一、二、三等獎分別（1、2、3名）。
附2：頒獎?wù)f明。
一、頒獎人員。
頒獎人員的.安排及安排獲獎?wù)叩陌l(fā)言情況。
附3：服裝道具及所需物品。
獎券90張，雙聯(lián)。胸花，手捧花，噴花，拉花，氣球，花環(huán)。邀請函，獎品，榮譽證書，獎杯，條幅，簽到桌，抽獎箱。投影機，筆記本電腦一臺。瓜子，糖。禮品。攝影師，燈光師，照相機，話筒，礦泉水，紙巾，嘉賓坐牌。
主持人：西裝禮服一套，襯衣，蝴蝶結(jié)。女禮服1套。卡片10張。胭脂水粉等。
總之就是要根據(jù)當天的表演來準備道具及物品。
娛樂直播規(guī)劃篇九
甲方：
用人單位名稱。
乙方：
姓名。
編號：
甲方基本情況。
乙方基本情況。
依據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用原則的基礎(chǔ)上簽訂本勞動合同。
第一條勞動合同期限。
1、固定期限：自年月日起至年月日止，其中：試用期為個月。
2、無固定期限：自年月日起施行。
3、以完成一定工作任務(wù)為合同期限。
第二條工作內(nèi)容和工作地點。
甲方招用乙方在工作，工作內(nèi)容為：
第三條工作時間和休息休假。
（一）甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間：
1、標準工時制，每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。
2、經(jīng)勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、經(jīng)勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。
（二）甲方因生產(chǎn)（工作）需要延長工作時間的，按《_勞動法》第四十一條辦理。
（三）乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息休假權(quán)利。
第四條勞動報酬。
1、甲方遵循按勞分配原則，實行同工同酬。根據(jù)乙方現(xiàn)任職務(wù)和工作崗位，約定工資為元/月，試用期工資為元/月。
實行計件工資制的，月工資按計件單價結(jié)算，具體辦法為：
2、甲方必須每月至少1次以貨幣形式支付乙方工資，每月日為發(fā)薪日。
3、甲方安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按《_勞動法》第四十四條規(guī)定支付其工資報酬。
4、乙方在依法參加社會活動期間，或享受年休假、探親假、婚喪假、女職工孕期檢查、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)哺乳時間、計劃生育手術(shù)假、男方護理假等期間，甲方應(yīng)視同乙方提供正常勞動并支付工資。
第五條社會保險。
甲乙雙方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，參加社會保險（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育）。其中乙方應(yīng)承擔繳費部份，由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
甲乙雙方應(yīng)嚴格按照《_勞動法》第五十二條、第五十三條、第五十四條、第五十五條、第五十六條、第五十九條、第六十條、第六十一條、第六十三條、第六十四條、第六十五條規(guī)定執(zhí)行。
第七條勞動合同的變更。
用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當采取書面形式。
變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
第八條勞動合同的解除、終止。
依據(jù)《_勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條、第四十五條、第五十條規(guī)定執(zhí)行。
第九條雙方認為需要約定的事項：
第十條勞動爭議處理。
因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。
第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方未將勞動合同文本交付乙方，給乙方造成損害的，甲方應(yīng)承擔賠償責任。
甲方（蓋章）：
乙方（簽名）：
合同簽訂日期：年月日
娛樂直播規(guī)劃篇十
這里每一個點其實都對應(yīng)了專業(yè)知識，沒有基礎(chǔ)的話做起來還是有一定難度的。
所以如果你認為自己還缺乏基礎(chǔ)，記得去看一下知乎官方發(fā)起的全媒體訓練營。
知乎的全媒體訓練營是由多個大廠高管+大項目vp共同研發(fā)的針對主流平臺運營規(guī)則營銷的訓練營（流量機制+運營模型、用戶畫像和帶貨鏈路都有非常接地氣的講解），銜接了國家全媒體運營師的崗位，前景還是非常光明的，現(xiàn)在這個正規(guī)化的崗位也比較吃香。
很多時候，大公司的經(jīng)驗都是燒錢堆出來的，能總結(jié)到很多我們普通項目觸及不到的東西。
在做好系統(tǒng)化的基礎(chǔ)后，我們再來優(yōu)化我們的運營流程，這樣才能事半功倍。不然很多時候我們做的直播運營都只是一個方面，不夠系統(tǒng)化，這樣轉(zhuǎn)化很難上得去。
我們這里說的腳本分為兩種：
你在寫直播腳本之前，一定要明白：
直播腳本寫給誰看？當然給主播看。
不是答主偏見，但是做過直播運營的應(yīng)該都知道，主播的文化水平大概率沒那么高，就算主播文化水平高一些，在直播這種緊張的節(jié)奏下，也是很難靜下心來去思考的。
所以這就要求我們在寫直播腳本的過程中，一定要簡潔明了、通俗易懂。
這里拿一個短視頻的腳本模板給大家參考：
在這個過程中，鏡頭的類別就包括了遠景、近景、全景等，還有畫面應(yīng)該出現(xiàn)哪些人物、哪些聲音、哪些道具、剪輯拍攝手法，都已經(jīng)定義好了。
這種專業(yè)的腳本一目了然，可以從編導把控的角度去做運營線把控。
最簡單粗暴的運營就是主播照著提詞器給大家讀劇本了，如果公司預算不夠招不到好的主播，這也是沒辦法的辦法。
或者自己相當主播又沒有經(jīng)驗的話，可以參照【主播崛起五步法】：
同樣的，在短視頻中，也是不能出現(xiàn)違規(guī)詞匯的，如果你要帶貨，更不能出現(xiàn)。因為一旦出現(xiàn)，就是違反廣告fa的，輕則被封禁，重則罰款等，后果還是相當嚴重的。所以我們一定不要觸碰平臺和雷區(qū)，不然辛辛苦苦做起來的賬號，可能就一夜歸零了。
娛樂直播規(guī)劃篇十一
這里的直播內(nèi)容主要包括話術(shù)、互動和成交。
例如，你可以通過品牌或者產(chǎn)品背后的小故事或者歷史，來引入產(chǎn)品，然后講解產(chǎn)品的外觀特點、賣點，展示產(chǎn)品的使用方法，并和其他同類產(chǎn)品進行對比，突出你的產(chǎn)品優(yōu)勢。
其次，可以通過福利抽獎、分享評論等引導方式來促進用戶成交，最后再用促單話術(shù)“催”用戶下單。
6.直播中數(shù)據(jù)及場控調(diào)度。
除了直播內(nèi)容外，直播中還有很多事情需要時刻進行監(jiān)測調(diào)度，保證直播的有序進行。
主要包括：
直播后臺推送：維護商品庫存，及時上架商品并把控抽獎送福利等環(huán)節(jié)。
場控：助力要根據(jù)直播時觀眾的反應(yīng)以及主播的需求舉牌提醒直播進度以及直播注意事項。
例如，薇婭、李佳琦直播間就經(jīng)常需要加貨，這個時候就需要有助力及時跟品牌商確認是否加量，然后再反饋給主播，主播傳達給觀眾，形成一個順流暢的傳播鏈。
數(shù)據(jù)監(jiān)測及策略調(diào)整：直播過程中需要有助力隨時監(jiān)測直播數(shù)據(jù)，并根據(jù)觀眾的反應(yīng)和產(chǎn)品銷量以及各種突發(fā)狀況及時作出策略上的調(diào)整。
娛樂直播規(guī)劃篇十二
性格比較安靜，說話輕聲細語，這一類性格，可以推薦選擇:情感系風格或電臺情歌系風格。
第二種:熱情型。
性格大大咧咧，不怕生，自來熟，但是沒有沒什么好的才藝，可以選擇:逗比聊天系風格/八卦娛樂系風格(前提講八卦一定要有很強的思維邏輯能力哦)。
第三種:才能型。
性格俏皮，喜歡動物，能風絕不雨，可男可女，可吃可玩，推薦選擇:萌系風格/游戲博主系風格。
第四種：純銷售型。
不整人設(shè)，吃流量紅利，專業(yè)為主，直接賣貨，逮著一個算一個。
結(jié)合以上四種優(yōu)點，這種做起來一般就有頂流的潛力，享受平臺特殊流量分配待遇。
娛樂直播規(guī)劃篇十三
細節(jié)：既是強力的執(zhí)行力形成的結(jié)果，物業(yè)服務(wù)的持續(xù)性和多樣性決定了我們工作來源于實際現(xiàn)場的積累。
各服務(wù)中心培養(yǎng)建立獨立的信息樞紐機構(gòu)，歸總統(tǒng)一全園所有的客戶信息，由專業(yè)人員進行分類、分流、跟蹤和驗證。對客戶的信息持續(xù)關(guān)注。
各項目的人員配置給公司帶來了承重的經(jīng)營負擔，不時企業(yè)剝削員工就是員工剝削企業(yè)。根據(jù)實際情況對現(xiàn)在的人員配置及管理架構(gòu)進行評估和審查，一切已滿足客戶需求及自身發(fā)展為目的，相應(yīng)聶總的號召，對項目經(jīng)營情況進行預算和核實。實現(xiàn)資源的最大利益化。
好的企業(yè)離不開好的團隊，只有強大的團隊才能持續(xù)創(chuàng)造企業(yè)價值。團隊的建立離不開企業(yè)的培訓。培訓能使精神和文化得以傳播和深化。培訓能培養(yǎng)激勵員工的工作動力和工作心態(tài)，能讓員工產(chǎn)生歸屬感和榮譽感，使打造高效團隊的基礎(chǔ)。它是團隊的靈魂得以發(fā)揮，產(chǎn)生了強烈的團隊凝聚力。
我們沒有專業(yè)的培訓講師和培訓組織，但是我們有激情和理想。敢于拼搏和積累，從實踐中總結(jié)經(jīng)驗、從實踐中總結(jié)財富。我相信敢于開始、敢于挑戰(zhàn)的我們一定能取得成功。
物業(yè)費時公司財務(wù)的主要來源，客戶的年度繳費習慣在很大程度上已經(jīng)阻礙了公司經(jīng)營。相差12個月的繳費周期讓我們的在提供服務(wù)后得不到快速的回報，給公司經(jīng)營成本帶來的壓力就無法得到緩解。
多和客戶打交道，同時也讓客戶多和物業(yè)多打交道。在一定程度上就已經(jīng)擴展了我們的對客溝通渠道，客戶追求物業(yè)服務(wù)的持續(xù)性。12年應(yīng)該是我們對客戶物業(yè)費繳費習慣形成大逆轉(zhuǎn)的一年。員工工資是每月發(fā)放的，就已此為基礎(chǔ)，也決定了我們的收入也應(yīng)該是按照每月來衡量。那樣才能保證物業(yè)能正常運轉(zhuǎn)。
良好的供方在客戶服務(wù)上也取道了重要的作用，他們是一線現(xiàn)場品質(zhì)的保障方。我們源于對品質(zhì)的追求離不開他們的支持。
供方的監(jiān)督和評估一直都是離不開現(xiàn)場客觀的事實評價的，同時公司的良好發(fā)展也必然需要健康、有發(fā)展的企業(yè)來協(xié)助。隨著物業(yè)的規(guī)范化和市場化，供方行業(yè)難免有些良莠不齊。怎樣在站在客觀的角度發(fā)掘他們的不同和長處，也是我們一直努力的目標和追求。
企業(yè)的目的源自于能創(chuàng)造客戶，公司的一體化更大程度的需要物業(yè)做好客戶服務(wù)，物業(yè)就是房產(chǎn)的售后服務(wù)，從服務(wù)中發(fā)現(xiàn)問題、反饋問題。物業(yè)在一體化后存在的意義，作為公司的每一位員工都有必要知道，我們存在的價值和意義，挖掘客戶的顯性及隱性的需求是我們客戶服務(wù)所追求的結(jié)果。以現(xiàn)場實際需求為服務(wù)標準，節(jié)省成本，又簡單易操作。
娛樂直播規(guī)劃篇十四
法定代表人__________。
乙方（職工）姓名：___________________。
性別____________。
根據(jù)《_勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限。
甲乙雙方約定采用下列第________種方式確定勞動合同期限。
（一）固定期限：自________年________月________日起至自________年________月________日止，其中試用期________個月。
（二）無固定期限：自________年________月________日起至法定終止條件出現(xiàn)時止，其中試用期________個月。
（三）以完成________定工作任務(wù)為期限：自________年________月________日起至完成工作任務(wù)時止（該工作任務(wù)為甲方事先確定并且完成目標是確切具體的）。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
（一）工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，安排在崗位（工種）從事工作。
（二）乙方的工作地點或工作區(qū)域為。
（三）乙方的具體崗位職責和工作要求按甲方制定的相關(guān)標準執(zhí)行。如果乙方不能盡職履行工作職責或違反有關(guān)規(guī)章制度，不能按要求完成工作任務(wù)，可據(jù)此認定乙方不能勝任本崗位工作，甲方有權(quán)按約解除本合同，或者在雙方協(xié)商________致的情況下調(diào)整乙方的工作崗位。
三、工作時間和休息休假。
（一）工作時間：乙方的崗位（工種）實行（標準、綜合計算、不定時）工時工作制。其中，標準工時工作制度每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時，每周為休息日。
實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的，應(yīng)當由甲方報勞動保障行政部門批準。
（二）甲方依據(jù)國家和省的相關(guān)規(guī)定，保證乙方享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、探親假、喪假、病假等休息休假權(quán)利。
（三）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商，安排乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班時，依法支付加班加點工資；安排在休息日加班時，安排乙方同等時間補休，如不能安排補休，依法支付加班工資。
（四）乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家、省及本單位依法制訂的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動報酬。
（一）甲方于每月日前以貨幣形式足額支付乙方工資。
（二）乙方試用期的工資標準為________元/月。
（三）乙方試用期滿后，月工資為_____元/月。合同履行期間，甲方按照威海市政府發(fā)布的工資指導線要求，根據(jù)本單位每年經(jīng)濟效益增長情況和本地區(qū)、行業(yè)的職工平均工資水平等因素，通過工資集體協(xié)商形式，適時增加乙方工資。
（四）甲方原因造成企業(yè)停工、停產(chǎn)期間的工資支付，按照《山東省企業(yè)工資支付規(guī)定》第三十一條執(zhí)行。
五、社會保險。
（一）自勞動關(guān)系建立之日起，甲乙雙方應(yīng)當依法參加社會保險，按時足額繳納各項社會保險費，其中乙方應(yīng)繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。
（二）甲方應(yīng)當每年至少________次向本單位職工代表大會或在本單位住所的顯著位置，公布本單位和個人全年社會保險費繳納情況，接受乙方監(jiān)督。
（三）乙方因工負傷或患職業(yè)病，甲方應(yīng)當負責及時救治，并按規(guī)定為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定，保障乙方依法享受工傷保險待遇。
（四）乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受國家和省規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的待遇。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
（一）甲方必須執(zhí)行國家關(guān)于特種作業(yè)、女職工和未成年工特殊保護的規(guī)定。甲方安排乙方的工作屬于（不屬于）國家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)當定期為乙方進行健康檢查。
（二）甲方應(yīng)當為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。乙方應(yīng)當嚴格執(zhí)行國家和甲方規(guī)定的勞動安全規(guī)程和標準。
（三）甲方應(yīng)當對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育和培訓，乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全規(guī)章制度，嚴禁違章作業(yè)，防止發(fā)生勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
七、其他約定條款（雙方約定的培訓和服務(wù)期、保密和競業(yè)限制協(xié)議為本合同的附件）。
對于乙方在工作中知悉的涉及甲方商業(yè)秘密和與甲方知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項，乙方負有保密義務(wù)，且應(yīng)遵守競業(yè)禁止限制。
在本協(xié)議期內(nèi)，如甲方出資對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓的，雙方應(yīng)當在培訓前簽訂培訓協(xié)議，約定服務(wù)期，明確雙方權(quán)利義務(wù)。
八、本合同的解除或終止，應(yīng)當按照法定的條件、程序和經(jīng)濟補償規(guī)定標準執(zhí)行。
（一）甲乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動合同應(yīng)當依照《_勞動法》和國家及山東省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
（三）乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?，按國家、山東省制定的規(guī)定執(zhí)行。
（四）勞動合同期滿或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即終止執(zhí)行。如雙方同意續(xù)訂，應(yīng)提前________個月辦理續(xù)訂手續(xù)。逾期不辦理的，視為不續(xù)訂。
九、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解，或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。
十、本合同未盡事宜，或與法律法規(guī)相抵觸的，依照法律法規(guī)執(zhí)行。
十一、本合同自________年________月________日起生效。本合同________式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章生效，雙方各執(zhí)________份。
甲方：（蓋章）________。
乙方：（簽名）________。
法定代表人、負責人：________。
或委托代理人：（簽名）________。
娛樂直播規(guī)劃篇十五
甲方：
乙方（個人）：
鑒于：
甲乙雙方合作經(jīng)營，以觀眾對乙方的肯定和支持為前提，由觀眾在觀看視頻過程中進行禮物充值刷出禮物獲取收益。
合作期限為年，自年月日起至年月日止。
合同所約定的期限屆滿，如甲乙雙方有意續(xù)簽，應(yīng)在本合作合同期限屆滿之前日內(nèi)向?qū)Ψ桨l(fā)出通知，經(jīng)協(xié)商一致，雙方可重新簽訂合作合同，繼續(xù)合作。
甲方在與乙方簽訂本合作合同后，應(yīng)當對乙方進行系統(tǒng)的培訓和幫助，直至乙方熟悉并可獨立勝任視頻直播，該培訓的費用由甲方承擔。
甲方須在聘請專業(yè)形象團隊，對乙方妝容、造型、服飾進行指導搭配。
合作期間內(nèi)，由甲方代為收取和管理雙方合作經(jīng)營所獲取的收益，按月結(jié)算和分配。
甲乙雙方協(xié)商確定，對于合作期間的經(jīng)營收入按照比例進行分配，其中甲方占__%，乙方占____%。
第五條甲方的權(quán)利和義務(wù)。
甲方有權(quán)按合同約定的比例分配經(jīng)營收益。
合同簽訂時，甲方有權(quán)審查乙方的身份情況，以確認乙方具有完全民事行為能力人，有權(quán)簽訂本合同。
合作期間內(nèi)，甲方有權(quán)對乙方的行為進行監(jiān)督和審查，一旦發(fā)現(xiàn)乙方不符合視頻主播條件或者有其他違法、違規(guī)行為的，視為乙方違約，甲方有權(quán)解除本合同并要求乙方因此造成的經(jīng)濟損失。
合作期間內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)市場需要，安排乙方參與相關(guān)視頻活動，如無特別情況，乙方必須參加。
甲方應(yīng)當按照合同積極為乙方尋找視頻直播的機會，并將有關(guān)信息及時通知乙方。
娛樂直播規(guī)劃篇十六
情商的缺失會讓你無法捕捉粉絲真實的想法，無法投其所好。如果你在情商方面有所缺失，無論是你與粉絲的互動，還是直播環(huán)節(jié)氛圍的營造，都會驢唇不對馬嘴。所以情商是很重要的，這也是你跟粉絲溝通交流的基礎(chǔ)。
2、有積淀有深度的語言表達和交流能力。
如果你每天都是千篇一律的歌舞和雞毛蒜皮的耍嘴皮子，缺乏有積淀有深度的互動交流，那就會讓粉絲覺得你的直播日漸乏味，主播和粉絲的關(guān)系和情感也永遠只能停留在一個淺層次交流的水平。
直播互動交流一定要有內(nèi)涵有價值，只有有價值的直播，才能長遠地留住粉絲。
3、熟練駕馭的直播技巧。
直播技巧，包含很多方面的內(nèi)容。不僅僅是一些低劣的直播套路手段，更多的是包括風格設(shè)定、直播定位、直播節(jié)目策劃設(shè)計、不同粉絲的交流及運營策略。
4、不算很高超的才藝以及展示技巧。
才藝是吸粉的敲門磚、是調(diào)節(jié)氣氛的潤滑劑。才藝不要很高超，但是一定要有，如果加以優(yōu)秀的直播展示技巧，再爛的才藝，也能達到鬼斧神工的地步，讓直播節(jié)目精彩連連。
但是，沒有最基本的才藝，全靠尬聊段子，無論是誰都會疲勞。記住，才藝不是最重要的，掌握才藝展示的技巧，才是四兩撥千斤的王道。
5、穩(wěn)定充足的直播時長。
這是個硬道理。每天2-3個小時的直播時長，是一個主播的最基本直播要求，低于這個時長，就不要做主播了。但是要想優(yōu)秀，無論如何也要播到4個小時以上每天。
前邊四個技能可以教授，但是穩(wěn)定的直播時長，這個只能靠主播自己了。
過度自信、自以為是并不可怕，最最最可怕的是從來沒有人會認為自己是一個過度自信、自以為是的人，這才是這個世界上存在很多自以為是的人的根本原因。
自以為是的人，從來不以為自己自以為是。所以，這部分人永遠得不到提升，你想塞給他他也無法接受，那是一種潛意識里歇斯底里的拒絕。
娛樂直播規(guī)劃篇十七
很多人誤以為，直播只需要一部手機就能完成。但是，一臺手機可以直播，但不能保證直播質(zhì)量。
一場高質(zhì)量的直播除了手機之外，還需要很多輔助工具輔助提升直播質(zhì)量。
主要包括燈光、支架、背景墻、聲卡、麥克風、產(chǎn)品陳列、其他道具等等。
其中，支架主要是為手機直播準備，為了保持穩(wěn)定性，手機直播要準備一個支架用來支撐手機。
麥克風的作用主要是為了防止爆音和雜音，大部分主播使用的都是電容麥克風。
聲卡的作用在于優(yōu)化直播聲音質(zhì)量，避免聲音中的雜音、延遲失真等問題。所以，盡量選擇質(zhì)量好一點的聲卡。
直播時，直播間光線明亮舒適是最基本的要求。例如美妝等品類的近景拍攝，室內(nèi)燈光較弱，需要一盞美顏等，常用的是環(huán)形美顏燈。