聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易(模板13篇)

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    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇一
    聘用單位:(以下簡(jiǎn)稱甲方)。
    法定代表人:
    受聘人員:(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
    身份證號(hào):
    依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規(guī)定,甲方就聘用乙方為甲方學(xué)校教師,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下內(nèi)容:
    一、聘用期限。
    本合同期限年,自___年___月___日起至___年___月__日止;其中試用期個(gè)月,自年月日。
    二、聘用報(bào)酬。
    1、元/每月;。
    2、按照課時(shí)計(jì)算,每節(jié)課時(shí)元,每月課時(shí)不少元;。
    3、周六日補(bǔ)課元;。
    三、雙方的權(quán)利和義務(wù)。
    1、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
    (1)甲方提供給乙方穩(wěn)定的工作環(huán)境、教育設(shè)施等,保障乙方相關(guān)合法權(quán)益;。
    (2)甲方根據(jù)本單位的實(shí)際情況,調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位及上課時(shí)間安排;。
    (3)甲方按月或者按課時(shí)足額支付乙方的工作報(bào)酬;。
    (5)養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    2、乙方的權(quán)利義務(wù)。
    (4)乙方接受甲方按照教學(xué)規(guī)章制度進(jìn)行的考核,乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn)。
    (5)乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力做好本職、教學(xué)工作,維護(hù)甲方的的聲譽(yù)。
    四、聘用合同的變更、解除、終止。
    1、雙方均可以解除合同的情形:
    (2)如果甲乙雙方要解除、終止本合同,需提前30天書面通知對(duì)方;。
    2、下列情形,甲方可以解除、終止本合同:
    (1)在試用期間被證明不符合聘用條件的;。
    (2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的;。
    (3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的;。
    (4)違反法律規(guī)定并被依法追究刑事責(zé)任的;。
    (5)連續(xù)兩年考核不合格,又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的;。
    (6)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
    3、下列情形,乙方可以解除、終止本合同:
    甲方未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬或者提供相關(guān)工作條件的;。
    五、違約責(zé)任。
    甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,違約方應(yīng)支付違約金給守約方。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失。
    六、爭(zhēng)議解決方式。
    七、合同期滿,本合同終止,甲方若繼續(xù)聘用或乙方仍繼續(xù)受聘應(yīng)重新簽訂聘用合同;。
    八、其他未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議;。
    九、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)雙方蓋章或簽字按手印后合同方即生效,并受到法律保護(hù)。
    甲方:
    乙方:
    簽訂日期:
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇二
    為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,經(jīng)雙方商議,特訂立此協(xié)議書,具體事宜如下:
    一、聘方(甲方):____________________幼兒園,
    三、聘請(qǐng)待遇:
    1.每月_________元,包括假期和節(jié)假日。
    2.獎(jiǎng)金:按學(xué)校教師考評(píng)方案兌現(xiàn).
    四、其它事宜:
    1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任.
    2.押金:乙方一個(gè)月工資。
    3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
    4.在合同未到期時(shí),乙方意欲辭職的話要提前一個(gè)月申請(qǐng)。
    5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職,協(xié)議自解聘之日起無效.
    6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。
    7。乙方聘期已滿,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律全發(fā)。
    8.本協(xié)議自______年_____月____日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。
    甲方:乙方:
    日期:日期:
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇三
    據(jù)高縣教育局有關(guān)人事制度改革精神和《高縣沙河實(shí)驗(yàn)小學(xué)校教師人事制度改革方案》,經(jīng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)和校行政研究決定,特聘用該同志擔(dān)任我校級(jí)班等科教學(xué),并兼任工作?,F(xiàn)簽訂合同如下:
    1、熱愛本職工作,遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》,遵守國家法律和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)其他教師一道工作。發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、拼搏、創(chuàng)新”的沙小精神,樹立良好“教風(fēng)”。
    2、全面貫徹黨的教育方針,積極推行素質(zhì)教育,努力鉆研課改理論,用《課標(biāo)》新理念指導(dǎo)教學(xué),改進(jìn)教法,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,為學(xué)生終身發(fā)展奠基。
    3、積極參加教研活動(dòng),努力提高教學(xué)質(zhì)量,所任科教學(xué)成績(jī)各項(xiàng)指標(biāo)均在鎮(zhèn)平均線以上;能正確地使用學(xué)?,F(xiàn)有教學(xué)設(shè)備組織教學(xué);認(rèn)真總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),不斷撰寫論文投稿或參評(píng),每期交論文或經(jīng)驗(yàn)文章一篇以上。按照實(shí)驗(yàn)小學(xué)的要求,積極投身教育科研,走“科研興?!敝?。
    4、貫徹國家“體、衛(wèi)條例”;落實(shí)安全責(zé)任制,確保學(xué)生在校安全和所管財(cái)產(chǎn)安全。
    5、能履行小學(xué)級(jí)教師職責(zé),“四率”指標(biāo)達(dá)到目標(biāo)管理要求。并認(rèn)真履行兼職職責(zé)。
    1、甲方按縣教育局所撥經(jīng)費(fèi),發(fā)給乙方應(yīng)享受的工資和補(bǔ)貼。
    2、甲方應(yīng)在本學(xué)年(期)末,對(duì)乙方履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行考核評(píng)估,按考核結(jié)果和有關(guān)規(guī)定,乙方享受相應(yīng)的有關(guān)政治、經(jīng)濟(jì)、福利待遇。
    3、甲方根據(jù)《教育法》、《教師法》等法律規(guī)定,努力保證乙方應(yīng)享受的合法權(quán)利。
    1、乙方在聘任期內(nèi),違反合同規(guī)定,符合解聘條件之一的,甲方可對(duì)乙方解聘。解聘要提前一月通知乙方。
    2、甲方不履行合同,乙方可提出申訴或辭職,辭職要提前一月通知甲方。
    1、如因單位領(lǐng)導(dǎo)人事變動(dòng),本合同繼續(xù)有效。如確因工作需要在本單位內(nèi)調(diào)整工作崗位,應(yīng)按新崗位履行職責(zé)。
    2、本合同有效期為壹年,從年月日至年月日止。合同期滿自然失效。
    3、本合同一式二份,甲乙雙方各一份。本合同從簽字之日起生效。
    甲方:________(蓋章)乙方:________(蓋章)。
    法人代表:________受聘人:________。
    ____年____月____日____年____月____日。
    根據(jù)民辦非企業(yè)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。
    第一條聘用合同期限本聘用合同期限為____年____月____日。
    第二條聘用崗位及其職責(zé)要求。
    (一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方為我園班的帶班幼兒教師,在聘用期內(nèi),甲方也可以根據(jù)工作需要,征得乙方同意,調(diào)整乙方工作崗位。
    (二)負(fù)責(zé)本班的教育和保育工作,結(jié)合本班實(shí)際,制定班級(jí)工作計(jì)劃,教育教學(xué)計(jì)劃,并認(rèn)真執(zhí)行。
    (三)服從園長(zhǎng)安排,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,積極主動(dòng)與本園教師團(tuán)結(jié)合作,確實(shí)作好本班教育保育及生活護(hù)理工作。
    (四)對(duì)幼兒態(tài)度和藹可親,做到愛心、耐心、關(guān)心、熱心、細(xì)心,隨時(shí)維護(hù)幼兒在園內(nèi)的健康與安全及輔導(dǎo)幼兒的身心發(fā)展與個(gè)別差異。
    (五)嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園的作息制度,認(rèn)真安排好幼兒一日生活,做到動(dòng)靜交替,手腦并用,確保幼兒戶外活動(dòng)時(shí)間及游戲時(shí)間。
    (六)做好家訪工作,利用業(yè)余時(shí)間到幼兒家中進(jìn)行家訪,了解幼兒與家長(zhǎng)的需求,指導(dǎo)家長(zhǎng)科學(xué)育兒。
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇四
    一、聘方(甲方):新世紀(jì)幼兒園 法人代表(負(fù)責(zé)人):
    聘方(乙方): 住址: 身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話:
    二、聘用期限:自( )年( )月( )至( )年( ) 月( )日
    三、聘請(qǐng)待遇:
    1.每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。
    2.獎(jiǎng)金:按教師考評(píng)方案兌現(xiàn).
    四、其它事宜:
    1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任.
    2.押金:乙方一個(gè)月工資80%
    3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
    4乙方在本校外所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任。
    5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效.
    6.甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。
    7。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財(cái)物,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律照發(fā),否則酌情處理。
    8.本協(xié)議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。
    甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)
    合同簽定日期: 年
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇五
    甲方:
    乙方:姓名_____________聯(lián)系方式________________。
    現(xiàn)在住址______________________身份證號(hào)碼____________________________甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議,以便共同遵守。
    協(xié)議期限:二0xx九年七月一日起至二00九年九月一日(特殊情況另行協(xié)商)。
    每周工作六天,每天八小時(shí)。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
    (一)對(duì)受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán)。
    (二)對(duì)乙方不服從管理,違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán)。
    (三)對(duì)甲方規(guī)定的招生實(shí)習(xí)期乙方表現(xiàn)消極違反紀(jì)律不服管理的,甲方有權(quán)解聘。
    (四)在受聘期間確保乙方的人身財(cái)產(chǎn)安全。
    (五)確保乙方的合法權(quán)益,按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)足額付給乙方工資、獎(jiǎng)金。
    (六)乙方上崗前有責(zé)任,義務(wù)對(duì)其進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
    (一)享受協(xié)議規(guī)定的待遇。
    (二)對(duì)內(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報(bào)權(quán)。(公司將為舉報(bào)人保密并視情給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。)。
    (三)對(duì)教學(xué)管理的不科學(xué)不合理制度、措施,有建言權(quán)。
    (四)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。
    (五)完成甲方安排的招生和上課任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行班主任責(zé)任制,確保所帶班級(jí)學(xué)生人身安全。
    (六)主動(dòng)及時(shí)如實(shí)以收據(jù)形式向總部上報(bào)所帶班級(jí)級(jí)學(xué)生人數(shù)及情況。
    (七)積極主動(dòng)的參與輔招生、管理、授課,服從負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一安排,管理。
    (八)嚴(yán)格遵守甲方的相關(guān)保密規(guī)定,不向任何無關(guān)人員透露有關(guān)信息。
    (九)違反甲方規(guī)定的相關(guān)制度,造成后果的甲方不負(fù)任何責(zé)任,乙方自負(fù)。
    (十)乙方在上崗前有義務(wù)認(rèn)真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓(xùn)。
    (一)提供住宿,學(xué)習(xí)用品,個(gè)人生活用品自行解決(乙方在不熟悉情況下可以請(qǐng)求甲方幫忙解決)。
    的相關(guān)任務(wù)在甲方確認(rèn)達(dá)到所要求的任務(wù)后,酌情給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì);若乙方未完成甲方規(guī)定的有關(guān)任務(wù),工作期間不服從管理,違反甲方的相關(guān)規(guī)定甚至觸犯國家法律,甲方有權(quán)拒絕給予獎(jiǎng)勵(lì)和支付基本工資)。
    (三)基本工資在招生結(jié)束后每隔十天發(fā)放200元,其余待教學(xué)活動(dòng)結(jié)束后結(jié)算支付。
    (一)甲方無權(quán)擅自辭退乙方(若乙方?jīng)]有違反甲方的有規(guī)定和國家法律),否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報(bào)銷車費(fèi)。
    (二)乙方擅自解除合同(解除合同前一個(gè)星期內(nèi)沒有以任何形式通知甲方),甲方對(duì)乙方不發(fā)任何勞動(dòng)報(bào)酬,對(duì)中途違約的,乙方無條件支付甲方違約金500元。
    (三)乙方違反管理制度或相關(guān)規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)對(duì)乙方按規(guī)定提出賠償。
    (四)乙方未按甲方要求造成的事故,責(zé)任全在乙方,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方嚴(yán)重違反規(guī)定甚至觸犯國家法律的甲方將依法把責(zé)任人扭送公安機(jī)關(guān)。協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓(xùn)中心本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    甲方(簽章):____________乙方(簽章):___________。
    ______年_______月_______日。
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇六
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,結(jié)合具體實(shí)際,經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,簽定本協(xié)議。
    第一條甲方聘用乙方從事_________系(部)教學(xué)工作。
    第二條乙方的任務(wù):
    課程名稱任課班級(jí)上課時(shí)數(shù)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)時(shí)數(shù)上機(jī)輔導(dǎo)時(shí)數(shù)教學(xué)時(shí)間。
    第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)。
    1.為乙方提供教學(xué)工作需求的條件;。
    2.根據(jù)工作需要和學(xué)院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對(duì)乙方進(jìn)行管理;。
    3.對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行考核;。
    4.依據(jù)考核、考查情況對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和減免酬金;。
    5.年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,評(píng)出的優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),并頒發(fā)榮譽(yù)證書。
    6.按照本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定,給予乙方受聘于甲方從事教學(xué)工作應(yīng)得的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。
    第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)。
    1.認(rèn)真如實(shí)填寫兼職教師信息表;。
    4.在甲方工作期間,須遵守國家政策、法律和甲方的規(guī)章制度;。
    5.在聘期內(nèi),不得擅自辭職、離職;6.根據(jù)本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。
    第五條甲方支付乙方報(bào)酬的形式。
    1.乙方所得酬金暫按授課每學(xué)時(shí)_________元、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)按每學(xué)時(shí)_________元、上機(jī)輔導(dǎo)每學(xué)時(shí)_________元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。每月按實(shí)際授課情況每學(xué)時(shí)_________元預(yù)發(fā)。
    2.甲方將對(duì)乙方在本學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行考核,合格后甲方在學(xué)期末支付乙方酬金余額;若不合格,甲方酬情減免乙方酬金余額。
    第六條協(xié)議生效后,在約定的服務(wù)期內(nèi),乙方若確有實(shí)際困難,不能履行協(xié)議,須提前二周通知甲方。
    甲乙雙方均不得無故擅自終止協(xié)議,否則,違約方應(yīng)支付給對(duì)方與本協(xié)議課時(shí)數(shù)相應(yīng)酬金全額相等的違約金。
    第七條本協(xié)議中甲方支付乙方的報(bào)酬只限于乙方受聘于甲方而應(yīng)得的課時(shí)酬金,不包括醫(yī)療、保險(xiǎn)等費(fèi)用。
    第八條本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式三份,甲乙方各執(zhí)一份,一份交教務(wù)處備案。
    第九條未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
    甲方(蓋章):_________________。
    簽訂地點(diǎn):_____________________。
    簽訂地點(diǎn):_____________________。
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇七
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,結(jié)合具體實(shí)際,經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,簽定本協(xié)議。
    1、甲方聘任乙方擔(dān)任課程任課老師,聘任期限為:自____年____月____日至____年____月____日。
    2、合同期滿關(guān)系自然終止。其中合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。
    1、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境。
    2、乙方授課期間保證教學(xué)質(zhì)量和課堂效果。
    3、乙方按約取得授課報(bào)酬參照“聚成清大學(xué)習(xí)吧工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)”
    4、乙方如因故不能按時(shí)上課的,須提前1天請(qǐng)假,經(jīng)同意后方可休假,否則視為曠工,曠工一天扣除3倍當(dāng)天工資,當(dāng)月累計(jì)曠工3天以上按開除處理。
    5、乙方如因故要提前單方面終止合約,須提前30天通知校方,經(jīng)審批同意,30天后方可終止合約,否則視為違約(違約后果:扣除當(dāng)月工資)。
    6、在本輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)工作時(shí)間內(nèi),學(xué)生若受到傷害,則兼職教師應(yīng)承擔(dān)損傷費(fèi)的10%,全職教師應(yīng)承擔(dān)損傷費(fèi)的20%。
    7、乙方是我公司的(兼職/全職)教師。
    8、兼職老師實(shí)習(xí)期為一個(gè)月,實(shí)習(xí)期間發(fā)放當(dāng)月工資的85%,實(shí)習(xí)期間不享受任何福利待遇。
    1、要求乙方按教學(xué)計(jì)劃完成授課,維護(hù)教學(xué)時(shí)的教學(xué)秩序以及保護(hù)學(xué)生的安全。
    2、組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。
    3、有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。
    4、按要求支付授課報(bào)酬,乙方當(dāng)月工作日未滿15個(gè)工作日,甲方有權(quán)延緩發(fā)放上個(gè)月工資。
    5、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。
    1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
    2、確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
    3、經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    4、有下列情況之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:
    (2)通過組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)測(cè)或者經(jīng)過家長(zhǎng)反饋投訴達(dá)三次以上,乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有授課資歷或能力)。
    (4)乙方未經(jīng)允許帶走學(xué)生資源,單獨(dú)重新與學(xué)生確立輔導(dǎo)關(guān)系的`;
    (5)七天試用期內(nèi),甲方認(rèn)為乙方不具備勝任崗位能力可無條件解除合同,并不用支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。
    5、有下列情況之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任:
    (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;
    (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供縣級(jí)及以上醫(yī)院的相關(guān)證明,并提前通知甲方。
    本輔導(dǎo)班教師工資結(jié)算以月為單位結(jié)算工資,每月號(hào)發(fā)放上一個(gè)月的工資,并由輔導(dǎo)班通知領(lǐng)取,若遇15號(hào)為雙休日,則順延至下周一發(fā)放。
    1、因自然災(zāi)害等不可抗力或政府政策變化等導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的另行處理。
    2、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,至乙方所輔導(dǎo)甲方最后一次安排學(xué)生輔導(dǎo)結(jié)束時(shí)自動(dòng)終止。
    3、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    甲方:(公章)。
    _______年_______月_______日。
    乙方:
    _______年_______月_______日。
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇八
    甲方:
    乙方:
    甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
    2.聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
    3.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。
    1.按時(shí)到崗、認(rèn)真上課;保證每次課時(shí)(30分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容的充實(shí);對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理。
    2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問解答等。
    3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
    1.按時(shí)支付授課報(bào)酬。
    2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達(dá)到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。
    3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。
    1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
    2.確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
    3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。
    4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
    5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:
    (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)。
    (3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的。
    (4)通過組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后,乙方教學(xué)不合格的;
    1.若乙方在試講和授課期間,未經(jīng)甲方同意私自與學(xué)生及家長(zhǎng)達(dá)成協(xié)議帶走甲方資源,經(jīng)證實(shí),乙方給予甲方500元課時(shí)費(fèi)的違約金或甲方在乙方課時(shí)費(fèi)中扣除。
    2.合同期滿前乙方向甲方提出辭職,必須提前兩個(gè)月提交正式書面辭職信,并做好交接工作。如若沒有,甲方有權(quán)扣除當(dāng)月課時(shí)費(fèi)。
    3.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
    4.本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
    5.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
    甲方:(蓋章)____________乙方:(簽字)____________。
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇九
    甲方:
    乙方:
    一、甲方聘請(qǐng)乙方同志做臨時(shí)工,時(shí)間年月日至年月日。
    二、工種:
    具體工作:
    三、每日工作8小時(shí),每日工資元,月工資元(按23.5天計(jì)),包括基本工資及有關(guān)福利補(bǔ)貼,不包括加班及部門創(chuàng)收分配。
    四、勞動(dòng)保護(hù)用品按工種參照有關(guān)工人勞保待遇發(fā)給。工傷者有醫(yī)生證明經(jīng)本公司、報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批,一個(gè)月內(nèi)工資照發(fā)(不含完全喪失勞動(dòng)能力),一個(gè)月以上至六個(gè)月內(nèi)發(fā)給1/2工資。未盡事宜,按有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)辦理。事假或曠工一天扣發(fā)一天工資,連續(xù)5日不出勤,視自動(dòng)離崗,解除合約。
    其他具體規(guī)定按“l(fā)臨工管理規(guī)定”執(zhí)行。雙方簽訂協(xié)議后,乙方應(yīng)交押100元(可分三個(gè)月從工資中扣)。
    五、乙方應(yīng)遵紀(jì)守法,服從領(lǐng)導(dǎo),積極工作,合同期內(nèi)一般不能解除合約,如有特殊情況,須提前7日通知甲方,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以提前解除合約,乙方應(yīng)退回勞動(dòng)保護(hù)用品及其他公司的物品,辦理離職手續(xù),領(lǐng)回押金。
    六、乙方在合同期內(nèi),如有違法違約行為,甲方可提前解除合約,押金不退。甲方如因?qū)嶋H情況需解除合約應(yīng)提前7日通知乙方,退回押金給乙方。甲方如有違約行為,則雙倍返還押金給乙方。
    七、其他未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    甲方:
    乙方:
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇十
    乙方:_____________(身份證號(hào))。
    甲方根據(jù)工作需要,聘請(qǐng)乙方為甲方中職班學(xué)科任課教師,經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,就聘用相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
    1、為乙方提供教育教學(xué)場(chǎng)地和必要的教育教學(xué)設(shè)備。
    2、制定各學(xué)科的教育教學(xué)目標(biāo)和教育教學(xué)任務(wù)。
    3、提出完成各學(xué)科教育教學(xué)目標(biāo)及任務(wù)的基本要求。
    4、安排授課的作息時(shí)間和教學(xué)時(shí)數(shù)。
    5、隨時(shí)對(duì)乙方的教育教學(xué)工作和學(xué)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
    6、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的出勤情況作好記錄。
    7、定期對(duì)乙方工作完成情況進(jìn)行考核,并結(jié)合考勤記錄,對(duì)已完成工作任務(wù)的,按每課時(shí)人民幣伍拾圓(____元)干包的標(biāo)準(zhǔn)支付課時(shí)報(bào)酬。
    8、對(duì)未完成工作任務(wù)或因工作不力,給甲方造成重大損失的乙方,可以拒付酬金或予以解聘,并追究乙方的責(zé)任。
    1、嚴(yán)格遵守《教師法》《職業(yè)教育法》及國家有關(guān)法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
    2、擬定所教學(xué)科的.教育教學(xué)計(jì)劃,并按時(shí)交甲方教務(wù)處檢查。
    3、堅(jiān)持先備課、再上課的原則,每月____日前將本月的教案交甲方教務(wù)處檢查并存檔。
    4、承擔(dān)課堂上對(duì)學(xué)生進(jìn)行知識(shí)傳授、品德培養(yǎng)、紀(jì)律和安全教育的責(zé)任,每節(jié)課應(yīng)清點(diǎn)學(xué)生出勤情況。
    5、配合甲方開展相關(guān)的教研活動(dòng),定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行必要的單元或階段測(cè)試。
    6、有在聘期內(nèi)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作后獲得協(xié)議規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。
    7、費(fèi)用實(shí)行干包制,教師承擔(dān)自己的所有安全責(zé)任。
    8、在聘期內(nèi),不得擅自辭職和離職。
    本協(xié)議一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,任何一方不得違約,聘用時(shí)間。
    日期:_____________日期:_____________
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇十一
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,結(jié)合具體實(shí)際,經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,簽定本協(xié)議。
    甲方聘用乙方從事_________系(部)教學(xué)工作。
    乙方的任務(wù):_________。
    課程名稱:_________。
    任課班級(jí):_________。
    上課時(shí)數(shù):_________。
    實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)時(shí)數(shù):_________。
    上機(jī)輔導(dǎo)時(shí)數(shù):_________。
    教學(xué)時(shí)間:_________。
    甲方的權(quán)利與義務(wù)。
    1、為乙方提供教學(xué)工作需求的條件;
    2、根據(jù)工作需要和學(xué)院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對(duì)乙方進(jìn)行管理;
    3、對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行考核;
    4、依據(jù)考核、考查情況對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和減免酬金;
    5、年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,評(píng)出的優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),并頒發(fā)榮譽(yù)證書。
    6、按照本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定,給予乙方受聘于甲方從事教學(xué)工作應(yīng)得的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。
    乙方的權(quán)利與義務(wù)。
    1、認(rèn)真如實(shí)填寫兼職教師信息表;
    4、在甲方工作期間,須遵守國家政策、法律和甲方的規(guī)章制度;
    5、在聘期內(nèi),不得擅自辭職、離職;
    6、根據(jù)本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。
    甲方支付乙方報(bào)酬的形式。
    1、乙方所得酬金暫按授課每學(xué)時(shí)_________元、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)按每學(xué)時(shí)_________元、上機(jī)輔導(dǎo)每學(xué)時(shí)_________元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。每月按實(shí)際授課情況每學(xué)時(shí)_________元預(yù)發(fā)。
    2、甲方將對(duì)乙方在本學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行考核,合格后甲方在學(xué)期末支付乙方酬金余額;若不合格,甲方酬情減免乙方酬金余額。
    協(xié)議生效后,在約定的服務(wù)期內(nèi),乙方若確有實(shí)際困難,不能履行協(xié)議,須提前二周通知甲方。甲乙雙方均不得無故擅自終止協(xié)議,否則,違約方應(yīng)支付給對(duì)方與本協(xié)議課時(shí)數(shù)相應(yīng)酬金全額相等的違約金。
    本協(xié)議中甲方支付乙方的報(bào)酬只限于乙方受聘于甲方而應(yīng)得的課時(shí)酬金,不包括醫(yī)療、保險(xiǎn)等費(fèi)用。
    本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式三份,甲乙方各執(zhí)一份,一份交教務(wù)處備案。
    未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
    甲方(蓋章):_________。
    乙方(簽字):_________。
    _________年____月____日。
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇十二
    乙方:
    按照《縣xxxx年中小學(xué)教師招聘工作方案》要求,通過擇優(yōu)選聘,乙方被聘用為我縣公辦教師,現(xiàn)安排在xx(學(xué)校)任教,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:
    一、乙方必須服從甲方的安排,自愿在xx(學(xué)校)服務(wù)(任教)x周年以上(特崗教師和“三支一扶”支教人員的服務(wù)期從考錄到農(nóng)村學(xué)校任教時(shí)間算起),五年內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)入縣城學(xué)校、調(diào)離我縣教育系統(tǒng)、辭職、考研等,如乙方違約,須繳納違約金人民幣伍仟元。
    二、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的日常管理,對(duì)乙方進(jìn)行年度考核。甲方應(yīng)為乙方辦理有關(guān)編制、工資、職稱等手續(xù),并保證按時(shí)足額發(fā)放乙方的工資。
    三、在聘期內(nèi),如乙方年度考核不合格,或因政治思想、師德師風(fēng)等方面的問題,不宜繼續(xù)任教的,甲方可以按有關(guān)規(guī)定解除本協(xié)議。
    四、本協(xié)議一式三份(乙方任教學(xué)校和甲、乙雙方各執(zhí)一份),經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,聘用期滿本協(xié)議自動(dòng)解除。
    甲方(蓋章)乙方(簽字)。
    法定代表(簽字)任教學(xué)校(蓋章)。
    聘用教師合同。
    聘用教師協(xié)議書簡(jiǎn)易篇十三
    聘方(甲方):(負(fù)責(zé)人):
    應(yīng)聘方(乙方):住址:
    身份證號(hào)碼:
    聯(lián)系電話:
    自年月日至年月日(一年)。
    1.每月元,假期不付,臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。
    2.獎(jiǎng)金:按園教師考評(píng)方案兌現(xiàn)。
    1.甲方根據(jù)本幼兒園工作需要,安排乙方從事工作。乙方嚴(yán)格遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識(shí),如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故,甲方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的`30%,乙方承擔(dān)70%。
    2.押金:乙方一個(gè)月工資80%。
    3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給幼兒園造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
    4乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。
    5.乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園允許主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效。
    6.甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。
    7.乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財(cái)物,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律照發(fā),否則酌情處理。
    8.本協(xié)議自年月日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:(簽字或蓋章)乙方:(簽字或蓋章)。
    合同簽定日期:年月日