科技的迅猛發(fā)展給人類帶來了巨大變革，但也給社會帶來了一系列倫理和道德問題。怎樣寫才能讓人對總結印象深刻呢？這里有一些寫作示范
新錄用公務員單位座談會講話篇一
11月18日，我有幸參加了銅仁市20xx年新錄用公務員初任培訓班，在這為期兩周的培訓里，我被市委黨校濃厚的學習氛圍以及黨校里各位學識淵博、親切友善的老師們深深感染了，在這個充滿黨性光輝的地方，在這個培訓黨員干部的主陣地，我作為一名新錄用公務員感到萬分的自豪與感激。在這段充實的學習時光里，市委黨校精心地為我們安排了豐富的學習課程以及多樣的學習形式，注重理論和實踐相結合，注重真知與感悟的并行，這次的培訓學習使我受益良多，感受頗深。在這里，我想結合這次培訓就如何成為一名合格的公務員談談自己的心得體會：
眾所周知，公務員是代表國家行使行政權力，管理社會公共事務的人員。而作為一名剛入職不久的公務員，必須了解到我國共產黨人的初心就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興，我們的身份定位就是“人民的公仆”，我們一切工作的重心和出發(fā)點就是為了群眾。要站在廣大人民群眾的利益上開展工作，了解群眾疾苦，為他們做實事，謀幸福。在此次培訓之前，我深知公務員的個人價值是履行好這一份神圣的職責，為群眾的幸福生活和國家發(fā)展貢獻出一份自己的力量，而懷著這樣宏偉遠大目標的我對于未來怎樣將其落實到工作中是感到迷茫且不知所措的，所幸的是這次培訓為我解答了心中的疑惑。在任敬廷副校長為我們深入淺出地講解了不忘初心、牢記使命，為實現(xiàn)中華民族偉大復興作貢獻的理論知識之后，我感受到堅持與踐行初心是貫穿未來工作始終的一個思想地基，在未來的工作與生活中，我們應該時時刻刻銘記自己的職責與身份，堅持向黨看齊，不斷提升自己的政治素養(yǎng)和干事能力，把初心放在心中，做到無愧于自己，無愧于黨，無愧于人民，無愧于國家。
“學者非必為仕，而仕者必為學”。學習是人生永恒的課題，學習對于一個干部的成長與發(fā)展來說至關重要。作為一名基層公務員，我們必須樹立終身學習的良好意識，在時代發(fā)展日新月異的今天，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，跟上時代的步伐，掌握真知，學以致用，用理論指導實踐。結合自身學習經歷來說，我認為自己對于學習的態(tài)度和學習方式都有待加強，具體來說就是在學習上存在一定的倦怠思維和“拿來主義”，認為書本上或者老師說的都是真理，很少對學到的知識進行拆解與剖析，缺乏個人的思考與見解。在這次黨校培訓中，使我印象最為深刻的一課正是曹勇副校長提出的“學習與思考”這個課題。他以“學而不思則罔，思而不學則殆”這句千古名言作為這堂課的引子，引發(fā)我們對于這兩者關系的思考，隨之提到了“得意忘形”這個成語，如果按照現(xiàn)有的固定思維，我們只會認為這個成語是貶義，是形容淺薄的人稍稍得志，就高興得控制不住自己?？墒抢蠋熣f他看到這個成語的時候認為還有一層褒義的含義，意思是指學習要得到其中的真意內核而要忘記其外在的形式。隨之又用了《杯酒釋兵權》《不求甚解》等的歷史故事為我們詳細講解了思考在學習中的重要性，個人獨立思考能力在人生中的指導性，任何一個看似簡單而淺顯的事件背后都可能是一個時代背景里錯綜復雜關系交織下的產物，這指導我們要善于思考，要善于總結，在不斷的學習充電的人生旅途中找到最適合自己的學習方法，做到學習與思考并重，學習與工作并行。
俗話說，一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫。個人的力量再強大，也抵不過群體的智慧和團隊的力量。任何一個工作都離不開以人為中心的核心要素，尤其是公務員這個職業(yè)，在基層工作的我們每天都會與各式各樣的群眾打交道，和同事打交道，和領導打交道，人際溝通與交流合作是我們日常工作中十分重要的一環(huán)。在參加這次培訓之前，我和這一百多位陌生的朋友只是一個個分散的個體，分散在我市的各個單位上，但通過黨校的組織，我們組成了一個龐大的學習集體，通過日常的學習和交流，我們在這短暫的12日學習生活中結下了深厚的友誼，正是因為集體，我們才感到學習的樂趣，這正是集體帶給我們的快樂。同時為了方便我們開展學習活動，老師將我們分成了四個小組，通過小組間的交流與了解，我所在的小組成員從陌生到熟悉，再到同志般的團結友愛，很大程度上是通過團隊的共同活動得以實現(xiàn)的。從日常交流學習心得再到戶外拓展活動的拔河比賽中，我們都展示出分工合作以及團結一心的集體力量，通過與其他小組的競爭加強了我們對團隊的認可感和凝聚力，同時團隊之間的互相加油鼓舞的儀式也強化了對團體的認同。人都是社會人，不能獨立于社會而存在發(fā)展，有了人才團隊，才有了社會分工，才能推動我國各個領域朝著高精尖不斷發(fā)展邁進。我們只有學會與人合作，善于傾聽他人的意見建議，才能推動自身不斷發(fā)展，才能更好地開展工作，才能成為一名合格的公務員。
“漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。”短暫的初任培訓雖然結束了，但是我的學習生涯不會結束。我將懷著最誠摯的初心，報以昂的熱情，把所學到的知識運用到日常工作中，努力學習工作，嚴于律己，做一名讓組織放心，令群眾信賴的合格公務員。
新錄用公務員單位座談會講話篇二
尊敬的各位領導、老師們、同學們：
大家好！
我是省xx廳辦公室xxx，今天我們相聚于此，參加省委組織部舉辦的2018年新錄用公務員初任培訓，既是《公務員法》規(guī)定的政治任務，也是職業(yè)生涯中的一次充電。能夠作為本期學員代表發(fā)言，我深感榮幸！在此，請允許我代表全體學員，謹向為我們提供寶貴學習機會的省委組織部領導表示由衷的感謝，向辛勤籌備、精心組織這次培訓的領導、老師致以崇高敬意，向支持保障培訓的xxx基地工作人員表示真誠的感謝！
生命需要接續(xù)，事業(yè)更需傳承。打好能力基礎，找準奮斗方向，是我們新錄用公務員成為黨和人民宏偉事業(yè)合格接續(xù)者，傳承人的必要條件。本次初任培訓，體現(xiàn)了省委組織部對我們的關心和重視，更寄托了黨和人民對我們的期待和希望。我們應時刻牢記這份期待與希望，以十分飽滿的學習熱情、認真端正的學習態(tài)度、勤奮刻苦的學習精神投入到培訓中去，努力為自己在思想上充滿電，在行動上加足油。為此，我謹代表全體學員決心做到以下三點：
一、加強理論學習，提升個人素養(yǎng)。今年3月1日，在2019年春季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式的講話中，習近平總書記對年輕干部提出了五點要求，其中第一條就是要求年輕干部在常學常新中加強理論修養(yǎng)。對年輕黨員干部來說，增強學習本領，提高自身素質，肩負起實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史使命，就必須在學習上下真功夫、實功夫、苦功夫。我們將倍加珍惜這次集中學習的機會，按照計劃要求，做好黨的基本理論、通用能力、黨性教育、知識能力、保密工作等方面的學習，把學習當作一種責任、一種品質、一種追求，在學習中堅定理想信念、提高理論素養(yǎng)、提升能力水平，打牢人生成長進步的根基，錘煉服務人民群眾的本領。
二、理論結合實踐，提升工作能力。實踐是檢驗真理的唯一真理。培訓學習所得對我們的工作實踐會起到巨大指導作用。我之前曾在xx省公安廳工作，在入警之初，就參加了近半年的新警培訓，培訓期間學習的公安業(yè)務、法律知識、實戰(zhàn)技能，保證了我這個綜合性大學畢業(yè)的“門外漢”迅速進入公安工作角色，處警辦案都能迅速上手，甚至在幾次抓捕任務中起到了“保命”的作用。作為新錄用公務員，我們在許多方面需要不斷補充學習，更需要努力把學習成果轉化為具體的工作思路，落實為具體的工作措施，真正做到知行合一、學以致用，使所學、所感、所悟轉化為科學的世界觀和方法論，指導和鞭策我們適應各種環(huán)境，承擔艱巨任務，勝任不同崗位，在實踐的反復錘煉下積累經驗、增長才干，在時代的發(fā)展大勢中建功立業(yè)、爭創(chuàng)一流。
三、遵守紀律要求，建立深厚友誼。大家都是來自省直機關單位的同志，為了一個共同的目標，懷著一個共同的夢想相聚于此。學習交流的機會來之不易，培訓期間，我們應嚴于律己，遵守各項紀律要求，尊重老師，團結同學，加強溝通，增進友誼，相互促進。在知識的海洋里攜手遨游，在思想的碰撞中找到人生知己，純潔的同志情誼，將成為我們今后的一筆巨大財富，生活中彼此關照，事業(yè)上相互支撐。
同學們，一周的培訓時間不算長，希望大家能在這次培訓中堅定政治方向，充分吸收營養(yǎng)，建立深厚友誼?；氐焦ぷ鲘徫缓螅軌驅⑦@些天的所學、所思、所得迅速轉化成干事創(chuàng)業(yè)的信心和動力，在各自的崗位上煥發(fā)光彩，開啟充滿希望、充滿意義、充滿使命的人生事業(yè)！未來我們也將堅持學習，努力工作，不忘初心、牢記使命，全心全意為人民服務，爭做新時代人民滿意的公務員！
最后，衷心祝愿各位領導和老師身體健康、工作順利！祝愿同學們生命美好，未來可期！祝愿我們的師生情、同學誼地久天長！
謝謝大家！
新錄用公務員單位座談會講話篇三
同志們：
今天，我們在山西省財政稅務?？茖W校專門組織新錄用公務員初任培訓班，對新考進山西省地稅系統(tǒng)工作的204名公務員進行初任培訓，培訓的目的是為了使大家了解地稅事業(yè)的職能特點，明確自己肩負的使命，掌握開展工作所必備的知識技能，提高履行崗位職責的能力，把自己鍛煉成一名合格的地稅干部。在座的各位都接受過良好的教育，有著較高的素質，通過筆試、面試等層層選拔，過關斬將，脫穎而出的。首先，我代表省局黨組對你們加入山西地稅這個大家庭表示熱烈的歡迎和誠摯的祝賀！看到各位風華正茂、意氣風發(fā)、精神飽滿、熱情高漲，我從心底里感到高興，同時也為山西地稅事業(yè)的興旺發(fā)達充滿信心。從現(xiàn)在開始，你們將會進入新的角色，面對新的工作，接受新的挑戰(zhàn)。為使大家在人生新的起點上開好頭、起好步，省局黨組研究決定對大家進行一次全面系統(tǒng)的初任培訓。下面，我講三點意見。
稅收歷史悠久，在國家產生之初就已出現(xiàn)，是歷史上最早出現(xiàn)的財政范疇，國家行使職能需要通過稅收來實現(xiàn)。據《史記》記載，在中國第一個奴隸制國家夏代的“貢”是中國稅收的雛型。夏、商、周三代的貢法、助法、徹法是中國稅收制度的原始形態(tài)，奴隸制后期的“關市之賦”、“山澤之賦”是早期的工商稅收，公元前魯國的“初稅畝”是最早對私人土地征稅的法律，按平均產量對土地征稅。后來，“賦”和“稅”就往往并用了，統(tǒng)稱賦稅。秦漢時，分別征收土地稅、壯丁稅和戶口稅。明朝攤丁入畝，按土地征稅。清末，租稅成為多種捐稅的統(tǒng)稱。農民向地主繳納實物曰租，向國家交納貨幣曰稅。古代稅收主要是用于祭天、祭祖和戰(zhàn)爭的，沒有稅收國家就無法正常運轉。
如今在發(fā)展社會主義市場經濟的過程中，稅收承擔著組織財政收入、調控經濟、調節(jié)社會分配的職能。稅收收入是國家財政收入的最主要來源。馬克思指出：“賦稅是政府機器的經濟基礎，而不是其他任何東西?！薄皣掖嬖诘慕洕w，文明社會付出的代價。”這些都說明了稅收對于國家經濟生活和社會文明的重要作用。目前，我國每年財政收入的90%以上來自稅收，其地位和作用越來越重要。有一句話說得非常好：“正是稅收托起了我們國家市場經濟的擎天大廈。”是的，正是有了稅收，我們才能夠搞好我們的教育，搞好我們的醫(yī)療，搞好我們的環(huán)境保護和對貧困地區(qū)的支持、對弱勢群體的社會保障，保障和改善民生等等，可見稅收對于國家來說有多么重要。
在座的各位，大部分都是從學?？歼M地稅隊伍工作，也有一小部分是從企業(yè)事業(yè)單位考入地稅工作，你們是地稅系統(tǒng)補充的新鮮血液，重任在肩。面對新的環(huán)境，你們要盡快從“校園人”向“公職人”角色轉變，從企事業(yè)人員向稅務干部角色轉變，充分認識稅收的重要性，為做一名稅務干部而自豪，自覺肩負起；歷史使命。把稅收工作作為自己一生的事業(yè)，努力奮斗。
我省地稅機構組建于7月，稅制改革，從原山西省稅務局分設出來，現(xiàn)有11個市局、186個縣（市、區(qū)）分局、167個辦稅服務廳、856個稅務所，16000余名干部職工。主要負責征收營業(yè)稅、資源稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅、土地使用稅、城市維護建設稅、印花稅、房產稅、車船使用稅、土地增值稅、煙葉稅、耕地占用稅、契稅等13個稅種，以及煤炭可持續(xù)發(fā)展基金、采礦排水水資源費、教育費附加、價格調控基金、文化事業(yè)建設費、殘疾人就業(yè)保障金、河道工程維護管理費、工會經費、地方教育附加、民兵預備役統(tǒng)籌費、城鎮(zhèn)退役士兵安置任務有償轉移資金等11項規(guī)費基金。目前全省地稅共有納稅戶45.8萬戶。
我省地稅經過多年的建設和發(fā)展，取得了豐碩的成果，為我省轉型跨越發(fā)展作出了積極貢獻，主要表現(xiàn)在一下幾個方面。一是堅持以組織收入為中心，地稅收入規(guī)模突破1000億元。--，全系統(tǒng)累計組織各項收入4041.7億元，各項收入規(guī)模由的228.41億元增長到的1067.51億元，年均增長29.3%，六年增長4.7倍。地稅收入總量一舉突破千億大關，對山西地稅來說具有里程碑意義，它標志著山西地稅邁入了新的發(fā)展區(qū)間，意味著我省轉型跨越發(fā)展具有了更加雄厚的財力。二是努力推進地稅現(xiàn)代化、信息化建設，實現(xiàn)歷史性突破。作為六個全國試點省份之一，按照國家稅務總局部署，積極推進金稅三期試點，得到總局充分肯定。新綜合征管軟件在全省上線，建成了覆蓋省市縣所四級的廣域網絡，成為全國地稅系統(tǒng)較早實現(xiàn)征管數(shù)據省級集中的省份，實現(xiàn)了稅收征管的歷史性變革和稅收管理方式的根本性轉變。三是率先推行“兩制”、“兩個操作示范”，引起高層和學術界高度關注。，在省直部門中率先出臺涉稅事項首辦負責制和限時辦結制，將所有涉稅事項的總辦理時限壓縮40%，得到省委省政府和總局充分肯定。，研發(fā)推行“兩個操作示范”，在全系統(tǒng)構筑了統(tǒng)一規(guī)范的標準化工作模式，為建設服務型政府、推進政府制度創(chuàng)新提供了一個樣本，入選國家985規(guī)劃，成為教育部人文社會科學年度重大項目案例研究成果，新華社在專供中央政治局領導參閱的內參清樣上進行了報道。四是全力推進基層基礎建設，基層面貌發(fā)生深刻變化。六年來，省市縣三級累計投資2.98億元，新建改建321個稅務所和132個辦稅服務廳，投入3.29億元為基層配發(fā)1.5萬臺微機、2207輛征收用車、4070臺打印機、316臺復印機等征管服務設備，基層工作生活條件明顯改善，經費裝備保障水平明顯提升。五是全面加強稅收法治建設，依法治稅取得明顯成效。在堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的基礎上，我們在全系統(tǒng)大力倡導了“不落實優(yōu)惠政策也是收過頭稅”的理念。以“讓納稅更便利，讓執(zhí)法更規(guī)范”為原則，我們組織全系統(tǒng)開展了稅收業(yè)務流程再造，積極推進以“強化管理、規(guī)范運行、簡化環(huán)節(jié)、優(yōu)化服務、提高質效、防控風險”為目標，引起了有關部門的高度關注，得到了省委省政府、省紀委領導的充分肯定。深入推行稅收執(zhí)法責任制，在全國稅務系統(tǒng)率先開展“規(guī)范執(zhí)法示范單位”和“依法治稅示范單位”創(chuàng)建活動，省局被評為全省“依法行政十佳單位”和“依法治理標兵單位”。完成一級稽查改革，推行分級分類稽查，開展專項檢查和專項整治，狠抓重點稅源檢查和大要案件查處，打擊發(fā)票違法犯罪活動，累計查補收入40.43億元。六是創(chuàng)新征管體制機制，征管質效顯著提升。全面深化信息管稅，初步構建了省市縣所縱向互動和稅源監(jiān)控、稅收分析、納稅評估、稅務稽查“四位一體”橫向聯(lián)動的稅源管理機制。不斷推進征管創(chuàng)新，財產行為稅稅源監(jiān)控平臺建設、車船稅征管、房地產稅收一體化管理、應用房地產評估技術加強存量房交易稅收征管等經驗在全國推廣，財稅庫銀橫向聯(lián)網電子繳稅工作被省勞動競賽委員會榮記集體一等功。重點稅源監(jiān)控管理體系逐步健全，監(jiān)控收入比重居全國首位。網上申報系統(tǒng)推廣取得重大進展，所有征收單位、11.5萬戶納稅人開通網上申報繳稅。網絡發(fā)票管理系統(tǒng)推廣進展順利，1.69萬戶企業(yè)安裝了開票軟件。發(fā)票查詢系統(tǒng)推廣成效顯著，成為地稅網站點擊率最高的版塊之一。
煤炭可持續(xù)發(fā)展基金征管開創(chuàng)良好局面，形成了以203號政府令為核心，以自主研發(fā)的基金征管軟件為平臺，覆蓋基金征管全過程、涵蓋煤炭產運銷各環(huán)節(jié)的基金征管體系，得到省委省政府充分肯定。七是積極服務全省工作大局，稅收職能作用充分發(fā)揮。確立“打造納稅服務優(yōu)質品牌，爭創(chuàng)全國一流水平”的奮斗目標，出臺了促進和服務全省轉型跨越發(fā)展的實施意見等一系列制度，開展納稅（費）服務年活動，開通地稅網站和12366納稅服務熱線，全面實施一窗式辦稅、一站式服務、涉稅事項同城通辦等，為轉型跨越發(fā)展營造了良好的稅收環(huán)境。認真落實各項稅收優(yōu)惠政策，累計審批減免各項稅收124.78億元。大力開展轉型綜改試驗區(qū)稅收政策專項調研，制定地稅專項行動方案，5條政策建議被省轉型綜改試驗區(qū)方案吸收，4項政策建議獲總局原則同意，得到袁純清書記充分肯定。八是堅持從嚴治隊，加強教育培訓，全系統(tǒng)班子建設和干部隊伍建設全面加強。廣泛開展大教育和全員讀書活動，累計投入3.4億元舉辦各類培訓班5541期，培訓干部26萬人次，全系統(tǒng)本科以上學歷比“十五”末提高12個百分點，研究生比例達到2.6%。完善目標責任考核機制，建立干部考核評價體系和工作考核評價體系，在全系統(tǒng)樹立了以德為先、崇尚實干的用人導向，建立了嚴謹高效、落實有力的工作運行機制，得到省委組織部充分肯定，省局在全省度目標責任考核中被評為優(yōu)秀單位，省局班子被評為“好”等次。完善干部選拔任用機制，開展以異地任職、競爭上崗、交流輪崗、公開選拔、掛職鍛煉為主要內容的干部人事制度改革，特別是公開選拔了15名副處級領導干部，在全系統(tǒng)進一步建立了鮮明的工作導向和用人導向，在社會上引起廣泛關注和強烈反響。九是全面加強黨建和黨風廉政建設，省局機關黨委被授予全國先進基層黨組織稱號，黨建工作經驗在全國機關黨的建設工作會上進行了交流，黨務公開工作經驗在全省黨務公開電視電話會上進行了交流，省局連年被評為政風行風先進單位，全系統(tǒng)90%的單位在當?shù)卣L行風評議中獲得前三名。廣泛開展文明和諧創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，70%的市縣局被評為省市級文明和諧單位標兵、文明和諧單位，80%的市縣局被當?shù)攸h委列為創(chuàng)先爭優(yōu)示范單位、全系統(tǒng)兩次被認定為省級文明和諧行業(yè)，被省勞動競賽委員會授予集體一等功。省局機關被評為全國精神文明建設工作先進單位；去年，被中央文明委命名為全國文明單位，被省勞動競賽委員會授予五一勞動獎狀。廣泛開展干部下鄉(xiāng)住村扶貧活動，省局被評為全國扶貧開發(fā)先進集體，在中央扶貧開發(fā)工作會上收到表彰。
新錄用公務員單位座談會講話篇四
xx，女，漢族，1989年2月出生，江蘇謝xx人，中共黨員，本科學歷。
主要簡歷：
2014年9月―2014年6月xxxx學習2014年9月至今xxxx工作。
該同志能夠自覺堅持學習，努力提高政治理論和業(yè)務水平，能認真學習領會黨的一系列方針政策，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨和國家的各項路線、方針和政策，擁護黨的領導，嚴格遵守黨的政治紀律，思想用心要求進步，政治立場堅定，思想上、行動與黨中央持續(xù)高度一致。學習踏實勤奮，不斷優(yōu)化知識結構。在校期間，該同志學習刻苦努力，成績優(yōu)異，曾多次被評為優(yōu)秀學生干部。同時，不斷加強自身學習，嚴格要求自我，積極鉆研專業(yè)知識，更新知識結構，注重專業(yè)理論與會計實務的有機結合。
工作認真負責，職責心強。在中國農業(yè)銀行興化支行工作期間，勤勉敬業(yè)，工作勤奮，能夠服從組織安排，顧全大局，扎實開展工作，多次被上級行表彰為服務明星、先進個人等，受到了領導和同事的一致好評。該同志待人熱情，團結同志，作風樸實，德行較好，在群眾中良好口碑。
根據《xxxxx2014年統(tǒng)一考試錄用公務員考察工作方案》，考察小組堅持實事求是、客觀公正、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，透過對德、能、勤、績、廉等方面狀況綜合考察，認定王歡同志具備擬錄用職位的工作要求。
2014年6月12日。
新錄用公務員單位座談會講話篇五
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
新錄用公務員單位座談會講話篇六
同志們：
全縣新錄用公務員、高學歷人才培訓班今天正式開班了，在此，我對各位學員的到來表示熱烈的歡迎!
參加本次培訓的對象是全縣2019、2020年新錄用公務員和近三年我縣招錄的高學歷人才。大家是我縣干部隊伍中學歷層次高、綜合素質好、充滿生機和活力的優(yōu)秀群體，是我縣領導干部隊伍的重要后備力量?？h委高度重視年輕干部的培養(yǎng)工作，制定并實施了年輕干部“xx”培養(yǎng)工程。開展新錄用公務員、高學歷人才培訓就是落實“xx”培養(yǎng)工程的具體舉措。此次培訓，主要針對大家走上工作崗位時間不長這一實際，通過安排針對性、實用性強的培訓課程，突出理論修養(yǎng)和實踐鍛煉，幫助大家全面了解xx經濟社會發(fā)展情況，提升綜合素質和工作能力，促進大家更好地適應新工作，創(chuàng)造新業(yè)績。希望大家要深刻認識此次培訓的重要意義，以第一人稱的姿態(tài)，全身心投入培訓，確保培訓取得好的成效。
在座各位都在我縣縣鎮(zhèn)機關事業(yè)單位一線崗位工作，處于全縣黨政管理系統(tǒng)中的重要執(zhí)行層，一個單位的工作效能如何，關鍵看這個單位工作人員的執(zhí)行力。今天，我想圍繞執(zhí)行力這個話題，和大家談幾點想法，主要講三個方面的問題。
一、為什么強調執(zhí)行力?
有這樣一個故事：東北有家大型國有企業(yè)因為經營不善而破產，后來被一家國外財團收購。廠里的人都在翹首以盼新派來的高管能帶來什么先進的管理方法。出人意料的是，財團總部只派了幾個人來，除了財務、管理、技術等要害部門的高級管理人員換成了他們財團的人外，其他的根本沒動。制度沒變，人沒有變，機器設備沒變。新來的高管就一個要求：把先前制定的制度堅定不移地執(zhí)行下去。結果不到一年，企業(yè)就扭虧為盈了。這雖然是一個企業(yè)管理的案例，但從行政管理的角度，它應該引起我們的思考：同樣的一個企業(yè)，前后人員和設備沒有變，就僅僅是無條件地執(zhí)行原有的制度和標準，結果扭虧為盈?？梢姡岣邎?zhí)行力的重要性。在座各位都在單位擔任某一項行政管理事務，是行政管理“鏈條”上的重要一節(jié)，如果有人執(zhí)行力不強，掉了“鏈子”，那就會直接影響整個系統(tǒng)的運作，有的甚至會給事業(yè)帶來重大損失。因此，在大家參加工作不久之際，我們突出強調執(zhí)行力，顯得尤其重要，作為機關工作人員，我認為要從以下三個方面來理解執(zhí)行力的重要意義。
首先，執(zhí)行力是做好工作、盡責履職的前提。大政方針確定后，關鍵就在于執(zhí)行力如何。在革命戰(zhàn)爭時期，作戰(zhàn)方案確定后，一切工作就落在前線指揮官身上，一聲令下，一聲號響，就是前進、沖鋒、戰(zhàn)斗，所謂軍令如山，就是這個意思。在和平建設時期依然如此。黨和國家的大政方針確定以后，落實、執(zhí)行的重任就落在各級領導干部、基層黨員干部和機關工作人員身上，如何不走樣地抓好各項工作，實現(xiàn)既定的工作目標，完成組織意圖、上級指示、工作任務，考驗著各級領導干部、各個基層工作人員的執(zhí)行力?，F(xiàn)在，大家都從一名大學生轉變?yōu)闄C關工作人員，能不能勝任新的工作，能不能很好地完成各項工作任務，關鍵要看在座各位做好工作的能力強不強，推進工作的力度大不大，完成工作的效率高不高，說到底，就是大家是否具有較強的執(zhí)行力。
其次，執(zhí)行力是破解難題、推動發(fā)展的保障。從國際國內形勢看，當今世界正處于大變革大發(fā)展大調整的時代，新問題、新情況層出不窮，尤其是隨著國際國內形勢的不斷變化，因歷史原因造成的老大難問題尚未解決，一些新的問題和矛盾又浮出水面，而且國際、國內總有一些勢力在意識形態(tài)、經濟貿易、領土爭議等方面不斷挑起事端。從我縣情況看，當前，在宏觀經濟形勢比較嚴峻的情況下，通過強抓項目投入、推動經濟轉型、加快港口開發(fā)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設和加大民生改善，全縣經濟保持了穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢。但是，成績背后我們的隱憂也很大，主要是全縣的經濟總量還不大，經濟發(fā)展速度還不快，經濟運行的質態(tài)還不夠好，特別是今年以來，受國際國內大環(huán)境的影響，經濟下行的壓力逐步增大，發(fā)展遇到了前所未有的困難。在這樣背景下，我們更加需要強化執(zhí)行力，注重抓好國家和省市縣重大決策部署的落實，狠抓每一項具體工作的推進，只有這樣，才能解決好發(fā)展中的困難和問題，更好地推動經濟社會的發(fā)展。我們特別注重提升執(zhí)行力，這是我們的事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的堅強保障。
第三，執(zhí)行力是提升能力、促進成長的基石。一個人的健康成長，要靠素質立身、靠品德做人、靠實干進步，其中最根本一點，就是要看你是否有堅強的執(zhí)行力，這也直接反映了我們年輕同志的精神狀態(tài)、能力水平，是干部成長的核心競爭力。近幾年來，我縣每年都面向高校招錄公務員和高學歷人才，一開始，大家起步都一樣，但過了幾年，相互之間就出現(xiàn)了明顯的差距。一些同志綜合素質高、業(yè)務能力強，無論在哪個崗位上都能將工作做得很好，具有很強的工作推進和執(zhí)行的能力，在去年和今年的黨委、人大、政府換屆中，這些人從我們年輕公務員和高學歷人才這個群體中脫穎而出，通過“兩推一述”等競爭性選拔走上了領導崗位。但也有的同志幾年下來卻是工作平平，無所建樹。我想，這個差距就是執(zhí)行力的差距。因此，關注執(zhí)行力就是關注個人成功，提升執(zhí)行力就是提升自己的核心競爭力，就能使自己得到更好更快的成長。
二、執(zhí)行力是什么?
執(zhí)行力就是按質按量地完成工作任務的能力、力度和效力。其內涵包含領悟力、解決問題能力、系統(tǒng)思維力、應變力等多個能力要素。對于剛走上工作崗位的機關工作人員來說，我覺得，要重點把握好執(zhí)行力的三個重要特質。
第一，執(zhí)行就是要服從。在座各位都是機關工作人員，相對其它組織而言，黨政機關更強調堅強的組織觀念，服從就是組織觀念的一種表現(xiàn)形式，也是執(zhí)行力的第一要素。服從就是有令即行。對于上級部署的工作、布置的任務，首要的一條就是服從執(zhí)行，步調一致、認識一致、行動一致，將各項指令、任務執(zhí)行到位。如果我們有令不行，有禁不止，各人有各的想法，各地有各地的做法，那么工作就無法開展，目標就不會實現(xiàn)。服從就是“沒有借口”?！皼]有任何借口”是美國西點軍校200年來最重要的行為準則，就是要求我們在執(zhí)行上級確定的正確決策、指令、部署時，要想盡一切辦法，不折不扣地完成任務，決不能以任何借口來推卸和搪塞。服從就是犧牲小我。在執(zhí)行的過程中，需要我們有強烈的大局意識和全局觀念，始終堅持少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級、個人服從組織的工作原則，在個人利益與集體利益發(fā)生沖突時，主動犧牲“小我”，確保大政方針的順利執(zhí)行。在座各位大多是從高校畢業(yè)的高材生，但我們不能因為自己學歷高、水平高，就目空一切，不服從領導布置的工作。要牢記，服從是一種職業(yè)本領，更是一種職業(yè)美德，沒有服從、執(zhí)行的觀念，就不能在職場中立足。當然，服從不是盲從，在執(zhí)行中有好的意見和建議，也要與領導溝通，從而加以改進，以取得更好的執(zhí)行效果。
第二，執(zhí)行就是要落實。提高執(zhí)行力的關鍵在于抓落實。從根本上說，落實的功夫是執(zhí)行力強弱的集中體現(xiàn)。從深層意義上說，落實也是一個人職業(yè)操守、人格品質、工作能力和精神狀態(tài)的綜合表現(xiàn)。抓落實就是要真抓實干。工作靠抓，事業(yè)靠干?！安桓?，半點馬克思主義也沒有。”真抓實干就是要超前謀劃，深謀遠慮，多做打基礎的事，不貪一時之功，不圖一時之名，不做表面文章，勤勤懇懇做事，實實在在工作。抓落實就是要一抓到底。年輕同志工作有激情、有闖勁，但也會有冷熱現(xiàn)象，抓工作有時會抓一陣子松一陣子，熱一陣子冷一陣子，不能一抓到底，這樣，工作也就得不到很好地落實。所以，抓落實要鍥而不舍地抓、持之以恒地抓，直至抓出成效。抓落實就是要關注細節(jié)。古人云，天下大事必作于細。抓落實的過程，也是一個積小勝為大勝、積跬步至千里的過程。要善做小事，做實小事，從細處入手，落實就會日見成效。年輕同志剛參加工作，要學會從小事做起，把小事做好，才能成就大事。抓落實就是要知難而進。在抓落實的過程中，必然會遇到許多矛盾和問題，只有努力解決好各種矛盾和問題，才能把工作真正抓好。我們年輕大學生首次到基層工作，可能會遇到前所未見的困難和挑戰(zhàn)，像房屋拆遷、招商引資、信訪維穩(wěn)等，樣樣都是難事，件件都有挑戰(zhàn)，我們不能因害怕而退縮，而是要迎難而上。我今天特別強調執(zhí)行力，就是希望我們年輕同志們從一開始就牢固樹立落實的觀念，以求真務實抓落實的作風，給我縣機關帶來一股清新的風氣，以我們年輕同志積極落實的形象，帶動全縣機關作風的進一步轉變。
第三，執(zhí)行就是要創(chuàng)造。創(chuàng)造性地執(zhí)行是執(zhí)行力的更高境界。真正的執(zhí)行，絕不是依葫蘆畫瓢、照章辦事的僵化思維，而是要在執(zhí)行的過程中，打破傳統(tǒng)思維定勢和條條框框，大膽地試，大膽地闖，不怕挫折，敢于和善于創(chuàng)造性地執(zhí)行。創(chuàng)造性地執(zhí)行就是要高質量地執(zhí)行。我們在落實上級統(tǒng)一布置的工作任務時，要充分發(fā)揮主觀能動性，從執(zhí)行的效果出發(fā)，在執(zhí)行的方式方法上下功夫，力爭人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我特，取得執(zhí)行的高效率、好效果，從而形成工作亮點和特色。創(chuàng)造不是做表面文章，在執(zhí)行的過程中，我們不能為創(chuàng)造而創(chuàng)造，搞一些表面花哨卻沒有實效的東西。在座各位都具有較高的文化水平，思想比較活躍，接受新事物快，開拓進取精神比較強，大家一定要發(fā)揮好自身的這些優(yōu)勢，在日常工作中，善于運用自己的專業(yè)特長，敢于突破傳統(tǒng)經驗的束縛，不斷尋求新的思路和方法，使執(zhí)行的力度更大、速度更快、效果更好。
三、怎樣提升執(zhí)行力?
執(zhí)行力的強弱直接影響著事業(yè)的發(fā)展和個人的前途命運。思想是先導，行動是根本。對我們參加工作時間不長的機關工作人員來說，怎樣提升執(zhí)行力呢?我認為應從以下幾個方面來努力。
一要在勤學深思中提高執(zhí)行力。執(zhí)行力包括執(zhí)行任務所需的知識和技能，是一個人學習力與知識力的集中表現(xiàn)?！肮び破涫?，必先利其器”。只有具備了一定的技術和能力，才能勝任一定的崗位和職責，才能更有效地執(zhí)行。執(zhí)行力要靠學習來不斷提升。當今世界，科技進步日新月異，知識更新日趨頻繁。隨著改革的不斷深化，新情況新問題也層出不窮，這對我們的知識能力提出了更高的要求。在座各位，雖然都大學畢業(yè)的高材生，但如果不學習，就跟不上形勢的變化，就難以承擔組織所賦予我們的職責。今天，我們組織大家進行培訓，就是為了促進大家能力素質的提升，以便更好地適應工作和發(fā)展的要求。執(zhí)行力還要靠思考來不斷深化。思路決定出路，沒有思維能力就缺乏行動指南和方法。作為機關工作人員要善于思考工作，謀劃工作，要做到謀劃在前、思慮在先，掌握工作的主動權。我的體會是，對于一項具體工作要學會從三個方面去思考。一是從全局的角度想，就會使自己站得高、看得遠、想得深。也就是要有戰(zhàn)略思維的能力。二是從職責范圍的角度想，就會使自己對工作的把握更全面、更周到。三是從一件事的全過程去想，就會將事情做得更有條理、更有章法。
二要在規(guī)范流程中提高執(zhí)行力。流程，在牛津詞典里的定義，是指一個或一系列連續(xù)有規(guī)律的行動，這些行動以確定的方式發(fā)生或執(zhí)行，導致特定結果的實現(xiàn)。我的理解，流程就是規(guī)矩，就是制度，就是程序。強化執(zhí)行，提高執(zhí)行力，最為關鍵的是實行規(guī)范化管理。首先，要學會嚴守規(guī)矩。“沒有規(guī)矩不成方圓”。大家從學校到機關工作，會明顯感到單位與學校氛圍的不同。機關有一套比較嚴密的工作規(guī)范，我們要遵循它，不要自行其事，也不要擅自主張，比如，哪些事情需要匯報，哪些工作需要領導批示后才能執(zhí)行等等，看起來比較繁瑣，但是，它是機關具有較強執(zhí)行力的重要保證。其次，要嚴格執(zhí)行制度。工作流程能順利運行離不開制度的保障。尤其我們是剛參加工作的同志，要對單位相關制度進行熟悉，并自覺內化為自己的行為和習慣，不折不扣地執(zhí)行到位。第三，要有科學程序。我們每一名工作人員對自己所從事的每一項工作，都應該有一個清晰、規(guī)范、科學的流程，在心中都有一個執(zhí)行的“路線圖”，尤其我們剛參加工作，更強調按工作流程規(guī)范辦事。這樣，我們通過制定與工作實際相匹配的運行流程和科學的程序，規(guī)范做事方式，優(yōu)化做事程序，提高執(zhí)行效率。
三要在強化責任中提高執(zhí)行力。比爾?蓋茨說：“人可以不偉大，但不可以沒有責任心?！睆娏业呢熑胃泻瓦M取心是提高執(zhí)行力的內在要素。責任心強弱，決定執(zhí)行力度的大小;進取心強弱，決定執(zhí)行效果的好壞。因此，要提高執(zhí)行力，就必須樹立起強烈的責任意識和進取精神。責任就是擔當。擔當，就是承擔并負起責任。機關工作人員要勇于擔當，就是要在自己職責范圍內，不管工作難度有多大，面臨的壓力有多大，也絕不會選擇退縮和回避，而是盡自己的一切努力，克服先天能力的不足和周圍環(huán)境的劣勢，把事情辦成、辦好。如果我們干工作，總想舒服一點、安穩(wěn)一點，遇事總是推諉扯皮，敷衍塞責，那執(zhí)行力從何而來?責任就是要有工作激情。激情是一種精神狀態(tài)。在日常工作中，我看到有一些同志，整天意志消沉，不思進取，整日牢騷滿腹，天天抱怨生活，對工作不負責任，消極應付，得過且過。我們干工作、抓落實就是要充滿激情，這樣，我們就會始終保持昂揚的銳氣和蓬勃的朝氣，全身心地投入到工作中去。強化責任就是要自我加壓。努力將工作做到最優(yōu)是執(zhí)行力強的重要表現(xiàn)。在工作中，我們要把工作標準調整到最高，精神狀態(tài)調整到最佳，自我要求調整到最嚴，認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責，努力養(yǎng)成認真負責、追求卓越的好習慣。
剛才，我圍繞“執(zhí)行力”這個話題，和大家談了幾點想法，希望對大家有所啟迪和幫助。
同志們，此次培訓是我縣公務員和高學歷人才上崗后的重要一課，既是一次集中的理論學習，也是一次專題業(yè)務能力的研修，更是一次集中的黨性鍛煉。作為一項培訓任務，同時也是對大家執(zhí)行力的檢驗。希望大家遵守紀律、積極投入，認真學習、勤于思考，努力使自己在培訓中收獲更大的成果，以優(yōu)異的成績迎接建黨100周年。
最后，祝同志們學習愉快!祝培訓圓滿成功!謝謝大家!
新錄用公務員單位座談會講話篇七
首先，我代表xx黨組對x位新同志加入x公務員隊伍表示衷心的祝賀！你們的到來，給x大家庭增添了新的血液和新的力量，是x展示新氣象的一個起點，更是x推進新發(fā)展的一個基礎。受疫情的影響，去年全省公務員考試推遲，又送冬季疫情的影響，你們的報道時間拖到了年后。你們是單位最年輕、最有生機、最有活力的力量，下面，我著重從三個方面談談自身的工作體會，希望大家在干事創(chuàng)業(yè)中獲得成就，在奮發(fā)有為中彰顯價值。
一、堅定信念、強化責任，做政治上的明白人，要實現(xiàn)自我個體向人民公仆的提升。
一要提高站位，做到三個提升。一是思想要提升。加入x系統(tǒng)以后要胸懷生態(tài)大局，熱愛x事業(yè)。為什么現(xiàn)在人們特別熱衷于到森林里邊康養(yǎng)，就是因為x和文旅給康養(yǎng)奠定了良好的基礎。我們要理解x是什么，x是干什么的，我們自己怎么干，需要考慮什么問題。你們作為xx事業(yè)的管理者、實踐者、推動者，要想行動超前必須思想跟進，增強責任心、大局觀，始終堅信最美麗的地方在林區(qū)，最優(yōu)質的康養(yǎng)環(huán)境在林區(qū)，最燦爛的風景在林區(qū)，這是我們應有的一種自豪感。二是政治要提升。要樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，言行舉止必須與中央、省委、黨組保持高度一致。公務員隊伍是個高度政治性的平臺，你們年輕人到了單位以后，會遇到不同的人、不同的事，要時刻保持平和的心態(tài)，冷靜穩(wěn)妥的處理好各種問題困難。這就好比只有生物多樣性才具有穩(wěn)定性，如果xxx畝森林都是一個樣，那么，隨之帶來的防火壓力和任務將會十分艱巨繁重。要把思想覺悟提起來，在工作、生活和社交等方面都要嚴格要求自己，做好表率示范，不該說的不說，不該做的不做。三是行動要提升。彰顯工作成效、體現(xiàn)個人價值，必須消除自由行為。要服從組織安排，聽從領導指揮，嚴守紀律規(guī)矩。當你感到管得嚴的時候，當規(guī)矩成為你工作和生活習慣的時候，那就是你進步的開端。
二要注重實踐，做到三心六勤。具體講“三心”是什么?第一個是安心。安心是做好一切工作的前提，干任何事情都不能浮躁，年輕人最容易浮躁。安心就是要牢固樹立專業(yè)的思想，專心致志、一心一意地干工作。再過五年，當你們回過頭再看再想的時候，會發(fā)現(xiàn)按照領導們提出的要求、指明的路子奮斗前行，是成功的、正確的，將會為自己的行為與付出點贊，這是你們必須要有的一種耿氣，不能說不浮躁了就連底氣也沒了。你們以后會慢慢體會到，在x這個大家庭，雖然與有些單位相比，沒有位高權重的顯赫，沒有揮金如土的手筆，但是在那些單位一批批干部倒下去了，好多人的人生的價值不僅體現(xiàn)不出來，反而走進了昏暗的世界。x能給你們的是一種享受著康養(yǎng)生活、享受著超值生態(tài)的“福利”，這是多么榮幸的一件事情。我在x縣給他們四大班子講課的時候曾經提到，“馬云說過的一句話，再過十年世界上最稀缺的資源就是空氣，最好的資源就是森林和草原，每立方厘米負氧離子含量超過3000就達到療養(yǎng)的級別。x很多地方都達到了5000甚至7000，你們的縣委書記、縣長帶領全縣人民每天在這享受著生態(tài)福利，難道你們感到不滿足么！”這就是人們對美好生態(tài)環(huán)境的追求。美好生態(tài)環(huán)境由誰營造，就由我們大家來營造。所以，我們的事業(yè)是個偉大的事業(yè)，在座的各位局長、處長，包括干事心里都是很愉悅的。我認為，喜歡綠色的人就是樂觀的人，喜歡生態(tài)的人就是超凡脫俗的人，喜歡在綠色的生態(tài)中生活和工作的人，一定是一個充滿希望的人。第二個是真心。公務員首先是人民公仆，這是鐵定的概念。你們下去做工作大部分是跟農民打交道，下鄉(xiāng)掛職鍛煉是增進跟老百姓感情的重要手段。帶著真心感情去工作，是我們應有的一種狀態(tài)。最起碼要對農民有感情，對農村有興趣，對x有情懷，工作起來才有干勁。第三個是用心。用心就是要把熱情的態(tài)度和務實的精神結合起來，盡全力去開展工作，即使未達到預期目標，也永遠不留遺憾。
具體講“六勤”是什么?第一要眼勤。要多看，要用系統(tǒng)的觀念看世界、看x。第二要手勤。要多寫，要綜合分析列清單、寫工作筆記。第三要腿勤。要多跑，要全面深入各個領域梳理問題和現(xiàn)象。第四要腦勤。要多想，要堅持從層次分析、提煉。
總結。
工作。第五要嘴勤。要多問，下去一定要多問，要收集情況，還得會問，這就需要語言藝術，不能無頭緒的問。第六要耳勤。要多聽，聽別人的意見，好的要聽，不好的也要聽，聽進去以后你再分析。不能聽不進去基層老百姓的意見，一說x不好，你這處室不好，你馬上不高興，得聽完再說，可能人家說的對呢。x是搞頂層設計的，整個的決策部署，關系到全省x能不能高質量發(fā)展，要堅持實事求是，做的不合適咱們得改。
三要強化責任，做到三個到位。一要知責到位。知責就是明確自己的責任，要樹立“先當綠葉后當紅花”的思想，堅持向領導學習，向同事學習，主動配合、協(xié)調各方，踏踏實實履行職責使命。二要擔責到位。要勇于擔當重任，絕對不能挑肥揀瘦，各處室要給新同志下任務、壓擔子，這是對干部的關心關愛，也是推進干部快速成長的法寶。就像組培的苗木放在實驗室里面它永遠也長不大，只有經過在圃外煉苗才能長成一株健壯苗子，只有植根于山川中才能培養(yǎng)成為棟梁之才。三要盡責到位。盡責就是要積極主動去辦事，要有“磨不推自轉”的工作狀態(tài)，要有吃苦耐勞精神，領導不推也能往前走，這是一種優(yōu)良的品格。
二、打牢基礎、掌握技能，做工作中的帶頭人，要實現(xiàn)一般公務員向專家型領導的提升。
一要精準辦文。精準辦文不僅僅是辦公室的事情，所有的單位部門都要做到精準辦文。精準辦文首先是文以立身，其次是文以輔政，兩者相輔相成。寫材料好的同志，成長的速度明顯快得多。寫好材料要從三個方面努力：一是積累素材。要養(yǎng)成多看、多問、多寫的好習慣，我每天晚上都要寫點東西，越寫腦子越活。二是注重提煉。注重提煉的基本功就是總結，總結能力提高，說話的層次感、藝術感就有，要善于把政治語言生態(tài)化，生態(tài)語言政治化，達到語言精準化的目標，這就是寫材料應有的一種境界。三是把好四關。第一個是政治關，政治上不能犯錯誤，尤其是領導講話原文，不能寫錯半句，逗號前后的話都要寫上。第二個是政策關，絕不能憑主觀臆斷改變相關政策表述，要替局黨組把好關、對文件把好關。第三個是格式關，辦文的格式不能錯，不同的文件要采用不同的格式。第四個是語言關，語言要精煉準確，經過深思熟慮，句式篇幅該短的短、該長的長。
二要周全辦會。機關各個處室每年都要舉辦大小會議、各類活動，如防火處啟動應急預案比舉辦個會議還復雜。要善于謀劃。在制定方案、起草文件、下發(fā)通知、后勤保障等方面細研究、硬作為，達到嚴謹高效的目標。要善于協(xié)調。對上要多匯報，對下要多溝通，對內要多取經，對己要多思考，只要達到“四個對”的效果，就能將會議辦好、辦出實效。要善于把控。辦會是一個系統(tǒng)工程，程序嚴謹復雜，要提前謀劃、靠前研究，每一次會議都要做好預案，會前考慮周全，會中做好防范，會后認真總結。
三要智慧辦事。第一，要強化法規(guī)意識，堅持依法依規(guī)辦事，堅決不能觸碰法律法規(guī)和紀律規(guī)矩的底線，做一個遵紀守法的實踐者、示范者。第二，要強化執(zhí)行力度，立說立行、馬上就辦，跟蹤督辦，落實到底，做一個雷厲風行的執(zhí)行者、推動者。第三，要強化科學規(guī)劃，科學謀劃，嚴謹工作，做一個細致認真、考慮周全的智慧者、謀劃者?？傊?，要通過智慧辦事，堅守底線、推進工作，確保事事有著落、件件有成效。
一要勤奮好學。一是向書本學習。要根據需要學習，堅持以強化知識為目標，以主動學習為導向，做到自己有動力，工作有活力。二是向實踐學習。要根據工作學習，以專業(yè)知識為主加強學習，做到專業(yè)要精通，文化要提升，思路要理順，經驗要總結。三是向同事學習。這是一個謙虛積極的態(tài)度。主要以學習處人處事的藝術為主，與同事加強學習交流，切實做到處人要真誠，處事要真心，不斷凈化自己的生活圈、社交圈和工作圈。
二要團結干事。一是主動融入講團結。要注重團結，凝聚力量，兢兢業(yè)業(yè)工作，努力創(chuàng)造團結干事的良好氛圍。二是積極補位講合作。敢為積淀者才有發(fā)展的機遇，敢為綠葉者才有輝煌的成果?；ハ嘌a臺好戲連臺，互相拆臺一起垮臺。要加強合作，取長補短，增進團結。三是化解矛盾講和諧。面對矛盾問題，要與同事互相幫助，真誠相待，營造和諧環(huán)境，不要背后挑是非。
三要明哲修身。一是要有清正的廉潔意識。自覺加強主觀世界改造，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，這句話對每個人都適合，不要有太多的私心雜念。二是要有強烈的職業(yè)道德。思想要純潔，品行要端正，要愛崗敬業(yè)、敢于負責，遵守職業(yè)道德操守。三是要有健康的生活情趣。以身心的健康為出發(fā)點，養(yǎng)成一個健康的生活情緒、生活情操、生活情韻，不要讓時間白白流走，更不能去國家明令禁止，或者對自己身心健康不利的地方。
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
近年來，x市x區(qū)深入貫徹落實xxxxx關于科技創(chuàng)新的重要講話精神，按照中央、省、市決策部署，堅定不移走開放創(chuàng)新、特色創(chuàng)新之路，圍繞“四個聚焦”，狠抓科技第一生產力，持續(xù)完善科技創(chuàng)新體系，全域實施創(chuàng)新攻堅行動，努力厚植高質量發(fā)展優(yōu)勢，取得了積極成效，順利通過國家知識產權強縣工程試點區(qū)驗收，成功創(chuàng)建省級高新技術產業(yè)園區(qū)，為全區(qū)經濟轉型升級、發(fā)展動能轉換提供了強有力支撐。2020年至今，x區(qū)規(guī)上工業(yè)增加值增速連續(xù)x年x市第一，2020年和今年一季度全區(qū)gdp增長在x市領先。
一是聚焦人才培養(yǎng)，建好科技創(chuàng)新“主力軍”。x區(qū)牢固樹立“科技的根本是人才，人才的培養(yǎng)在教育”理念，堅持把科教工作作為黨政一把手工程，高度重視青年科技人才成長，全力培養(yǎng)壯大科技創(chuàng)新主體。嚴格做到規(guī)劃、課時、教材、師資、考核“五落實”，在x市率先編寫科技教育校本教材x套，科技興趣活動課程普及率由x年x%提升到x%，創(chuàng)建“全國青少年科學調查體驗活動推廣示范學校”x所、總數(shù)居x市第一，x小學、x學校被中國科協(xié)、教育部等六部委評為“全國科學調查體驗活動實施先進學?！保唤昀塾嫬@全國青少年科技創(chuàng)新大賽等次獎x件，獲獎數(shù)占全市x%，居全市第一；x件作品參加省x屆、市x屆青少年科技創(chuàng)新大賽，獲獎率分別名列全市第二、第一；x年、x年分別榮獲“全省青少年科技創(chuàng)新大賽基層優(yōu)秀組織獎”，x次被評為“市青少年科技創(chuàng)新大賽優(yōu)秀組織獎”，連續(xù)舉辦x屆青少年科技創(chuàng)新大賽、覆蓋率達x%。
二是聚焦全民參與，打好科技創(chuàng)新“總體戰(zhàn)”。利用“全國科普日”“雙創(chuàng)活動周”等重要節(jié)點，整合優(yōu)質資源，深化創(chuàng)新要素供給。深入開展“送科技下鄉(xiāng)”等活動，科普大篷車進農村、社區(qū)、校園、機關、企業(yè)“五進”活動惠及群眾x余萬人次。在全市率先建成科技扶貧在線平臺，解決農技類難題x余件，實施科技扶貧項目x個，高質量舉辦全市“科技扶貧在線”現(xiàn)場會，x從全市“試點”走向全市“示范”。開展流動科技館展廳巡展，接待參觀群眾近x萬人次，先后代表省市科協(xié)接待陜西省科協(xié)、甘肅省平涼市科協(xié)等x個省市單位現(xiàn)場觀摩學習，x巡展經驗受到參觀團一致好評。建成“x天府科技云服務中心”，注冊科技工作者x萬人、注冊人數(shù)全市第一，注冊率全市第二，被省科協(xié)稱贊為全省“縣級中心第一”，x模式在全省交流推廣。高質量舉辦創(chuàng)客大賽x屆，評選優(yōu)秀項目x個，x個項目獲省市獎項。累計申請專利x項，獲得專利授權x項；2020年xx、x機械、x等企業(yè)實施專利轉化項目x個，新增產值x億元。
三是聚焦區(qū)域協(xié)同，唱好科技創(chuàng)新“雙城記”。堅持把科技創(chuàng)新作為融入×地區(qū)雙城經濟圈建設、打造×一體化引領區(qū)的重要抓手，搶抓承辦×軸線區(qū)（市）縣協(xié)同發(fā)展聯(lián)盟×年年會機遇，強化區(qū)域交流合作。與×區(qū)、×縣簽訂科技創(chuàng)新戰(zhàn)略協(xié)議，達成科創(chuàng)大賽聯(lián)辦、科創(chuàng)品牌打造等×項合作事項，邀請×區(qū)科協(xié)觀摩全區(qū)青少年科技創(chuàng)新大賽等活動賽事，榮獲“×創(chuàng)×新”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽×經濟圈專項賽二等獎×個、×杯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等次獎×個。聯(lián)合×等毗鄰區(qū)縣包裝儲備安潼未成年人關愛中心等“十四五”科創(chuàng)類項目×個、總投資×億元，為推進科技創(chuàng)新×一體化發(fā)展打下了堅實的項目基礎。
四是聚焦平臺建設，寫好科技創(chuàng)新“大文章”。堅持小財政發(fā)展大科技，近三年累計投入科教經費×萬元，年均增長達×%；累計整合各類項目資金×億元，強化科創(chuàng)基礎能力建設，建成×文化社科基地、×文化科普體驗園、中國沼氣科技博覽園、“×”紅薯科普示范園、三家大米稻漁研究院等科創(chuàng)基地×個。年度研發(fā)投入經費達到×萬元、較上年凈增×萬元；申報國家及省部級科技計劃項目×項，獲得經費支持×萬元。突出企業(yè)創(chuàng)新主體作用，著力增強企業(yè)家創(chuàng)新意識，促成產學研合作項目×個，省級科技平臺×家；建成省級科技孵化載體×家、市級以上研發(fā)機構×家、市級以上技術服務平臺×家、院士工作站×個；培育國家高新技術企業(yè)×家。依托創(chuàng)新鏈，提升產業(yè)鏈，×省級高新區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達到×家，實現(xiàn)產值×億元。圍繞“十四五”規(guī)劃，精心謀劃科技研發(fā)中心等“十四五”科技創(chuàng)新項目×個、總投資×億元，加快構建“全域科創(chuàng)”大格局。
下一步，×區(qū)將深入貫徹落實黨的__精神、×省委×屆×次全會精神、×市委×屆×次全會精神，按照高位推動、領導抓、抓領導，上下聯(lián)動、合力抓、抓合力，創(chuàng)新驅動、結合抓、抓結合的思路，堅守初心厚植創(chuàng)新土壤，堅持恒心傳承科技精神，堅定信心推進創(chuàng)新發(fā)展，全力建設×地區(qū)特色工業(yè)示范區(qū)和清潔能源示范基地、加快打造×一體化發(fā)展引領區(qū)，努力為×在×地區(qū)雙城經濟圈建設中實現(xiàn)中部崛起貢獻×力量。
崗前培訓講話稿優(yōu)秀范文。
新錄用公務員單位座談會講話篇八
同志們、同學們，各位年輕朋友們：
大家上午好!今天，我們全市新錄用公務員初任培訓班就此開班了。近些年，公務員考試的競爭日趨激烈，面對白熱化的競爭，你們“過五關、斬六將”，沉著應對，最終從全市*萬名考生中脫穎而出，成為一名光榮的公務員。在此，我謹代表*市委組織部，向在座的各位青年才俊表示熱烈的祝賀和誠摯的歡迎!
一直以來，我們都會在新錄用公務員走上工作崗位之初，組織初任培訓，目的是幫助同志們學習相應知識、適應崗位要求、盡快轉變角色，系好在公務員崗位上的“第一?？圩印?。也正因為如此，初任培訓有著區(qū)別于其他一般培訓的重要意義。下面，我重點和大家交流四個方面的內容。
第一，立大志、做大事，方能“不忘初心堅定行”
人之有志，如軍之有帥，舟之有舵。古之成大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志。對此，習近平總書記曾號召全體青年，要立志做大事，不要立志做大官。然而近期網絡上接連爆出關于*大學、*學院少數(shù)學生干部?！肮偻钡膱蟮?，其言語充斥著濃厚的等級思想而毫無同學觀念，“官威”之大，令人咋舌。誠然，這些極少數(shù)的學生干部也有他們的志向，那就是當“大官”，哪怕只是個“學生官”，只不過，這種志向嚴重偏離了正確的方向。在座各位當中，很多都是大學剛畢業(yè)，學生時代也做過“學生干部”。對此，我們不僅要加以警醒，更要切實抵制。那么，作為我市新入職的公務員，究竟該樹立怎樣的志向呢?我想，至少應樹立以下三個志向。
一是要樹立報效祖國之志。習近平總書記在參觀《復興之路》展覽時曾指出，“國家好民族好，大家才會好”。平實的話語，告訴我們一個簡單而又深刻的道理：每個人的前途命運都與國家和民族的前途命運緊密相連?？梢哉f，國家富強是中華民族偉大復興中國夢最基礎的內涵，沒有國家富強，民族振興、人民幸福就沒有了前提。今天，置身于偉大時代的我們，比歷史上任何時期都更接近、更有信心和能力實現(xiàn)中華民族偉大復興的目標。但同時，硝煙彌漫的中美貿易摩擦，也讓我們理性而清醒地認識到我國與世界頭號資本主義強國在科技、軍事、金融等領域存在的巨大差距。少年心事當拿云。在座各位都是90后、95后，從時間跨度來看，你們就是我國實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標的主力軍，要努力報效祖國，把個人追求融入國家的發(fā)展之中，與時代同步伐、與祖國共命運，在實現(xiàn)中國夢的時代洪流中奮力抒寫壯麗的人生篇章。
二是要樹立跨越崛起之志。進入新時代，今天的*正處于“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯期和“一帶一路”建設的戰(zhàn)略交匯點，全市人民期待已久的“*”“*”兩條高鐵也即將在明年底、后年初相繼通車，這樣的歷史機遇對我市發(fā)展意義重大，作為*的干部，大家既生逢其時、也重任在肩，要牢記習近平總書記對年輕干部的囑托要求，為全市經濟社會發(fā)展貢獻智慧和力量。
三是要樹立為民服務之志。“為官當立公仆志”。作為國家公務人員，為官從政，既要以“為民”為志向，又要以“干事”為擔當，切實扛起自身的職責使命。大家不論身在什么單位、什么崗位，都是直接或間接地服務于人民群眾的公仆，要深刻認識到手中的權力不僅是人民賦予的，更是為人民服務的。衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關情。清代詩人、書畫家鄭板橋的這首詩，就是告訴我們，要把人民群眾放在心中最高位置。具體來說，就是對群眾在意的事主動去辦、對群眾著急的事馬上就辦、對群眾犯難的事積極地辦，集中力量把民生“難點”變成撬動社會進步的“支點”，讓群眾在不知不覺中感受到生活的新變化。
第二，求真知、練真功，方能“寶劍鋒自磨礪出”
夢想從學習開始，事業(yè)從實踐起步。有人曾說過，每個人的世界都是一個圓，而學習就是這個圓的半徑，半徑越大，擁有的世界就越廣闊。當今世界，知識信息快速更新，學習稍有懈怠，就會落伍。大家要始終保持提升能力素質的危機感和緊迫感，既要多讀有字之書，也要多讀無字之書，積極投身崗位大舞臺、社會大課堂、群眾大熔爐，在實踐鍛煉中積累智慧、施展才華，在搏擊風浪中增長才干、成為棟梁。
一是要加強理論武裝。在黨的歷史上，無數(shù)共產黨人畢生學習實踐毛澤東思想，才有了中國革命和建設的偉大成就，使中國人民“站起來”。改革開放以后，通過學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，才使我們國家由“站起來”到“富起來”。在新時代，中國要“強起來”，實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興，則需要一批又一批用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝起來的黨員干部的接力奮斗。這其中，年輕干部理論武裝得怎么樣，又直接關系到中國特色社會主義事業(yè)的前途命運。政治上的堅定來源于理論上的清醒。一個干部如果不重視理論學習，不注重主觀世界的改造，就容易迷失政治方向和前進坐標。對此，習近平總書記曾深刻指出，如果我們的后人不能堅定理想信念，不能堅持中國特色社會主義，不能堅持黨的領導，不能接好我們的班，導致國家改旗易幟，那我們今天這么拼搏奮斗還有什么意義?!殷殷囑托，振聾發(fā)聵。在座的各位同志，要擔負起新時代賦予的職責使命，就必須深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，準確把握貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二是要練強業(yè)務本領。機關工作綜合性、系統(tǒng)性很強，既需要扎實的政策理論功底，也需要豐富的業(yè)務知識。如果不重視業(yè)務學習，在業(yè)務上是“門外漢”、“半桶水”，在工作中就會感到“力不從心”，就會誤事。黨員干部特別是年輕干部要按照“干什么學什么、缺什么補什么”的原則，加強業(yè)務知識和相關專業(yè)技能的學習，做到干一行、愛一行、精一行，努力成為熟悉專業(yè)的“活字典”、精通業(yè)務的“好把式”，不斷增強做好工作的實際本領。
三是要堅持從小做起。鑿井者，起于三寸之坎，以就萬仞之深。在座的各位都是大學本科以上學歷，其中還不乏碩士研究生和名校優(yōu)生選調生，學識水平都很高，但我想提醒大家的是，不要眼高手低、好高騖遠。要從點滴做起，堅持把每一件小事做好、做完美，這也是我自己工作多年的體會。從小事做起可以砥礪品格，從小事做起可以增進積累。王繼才與妻子以海島為家，與孤獨相伴，在沒水沒電、植物都難以存活的孤島上默默堅守，把青春年華全部獻給了祖國的海防事業(yè)。習近平總書記對此批示強調，“王繼才同志守島衛(wèi)國32年，用無怨無悔的堅守和付出，在平凡的崗位上書寫了不平凡的人生華章。”正是憑借從小事做起、幾十年如一日的堅守，磨礪了他堅韌不拔的意志品格，書寫了一個普通人的壯麗篇章。
四是要經受基層錘煉。我們這個批次的培訓班，有三分之一是來自市直機關的同志，其他則全部來自縣區(qū)機關或是鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，是基層一線的干部?！澳_下沾有多少泥土，心中便裝有多少深情?！鄙碓诨鶎右痪€，就意味著直接和群眾打交道，直面民生難題和群眾訴求。而情況多變、問題復雜是又基層工作的特點，這就要求我們的同志具有破解矛盾的魄力和能力，具有吃苦耐勞、嚴謹細致、體恤民情的品質和情懷。這次培訓班，我們每位學員手中都有一本《習近平的七年知青歲月》，書中講述了習總書記在梁家河插隊時期的成長歷程，這段歷程，無疑是他人生經歷中十分重要的起點，對他現(xiàn)在帶領黨和國家全面開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面是不可或缺、至關重要的。我們要自覺向總書記看齊，虛心向群眾學習、拜人民為師，在基層的工作實踐中不斷提升分析問題、解決問題的能力和本領。
五是要勇于開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新是民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭源泉，是引領發(fā)展的第一動力。進入新時代，要想始終跟上潮流，推動事業(yè)發(fā)展，就需要不斷創(chuàng)新。針對群眾辦事的“難點”、“堵點”，我們在經辦服務上進行有針對性的流程再造，提高辦事效率，這也是創(chuàng)新。年輕人常為新，也最能為新。大家受教育程度高，思維活躍、易于接受新鮮事物，不受固有條條框框的束縛，這些都是在工作中不斷創(chuàng)新的有利條件。希望大家都拿出年輕人特有的銳氣和朝氣，解放思想、實事求是，聚焦人民美好生活需要，各盡所能、各展所長，助推全市經濟社會發(fā)展邁向高質量。
第三，匯同心、聚同力，方能“眾人拾柴火焰高”
有句諺語說的好，如果你想走得快，一個人走;如果你想走得遠，一群人走。
一是要分工不分家。現(xiàn)代社會是一個角色分工的社會，不同的角色擁有不同的分工，發(fā)揮不同的作用，承擔不同的責任。通過每個角色的各司其職，就可以把一項項“系統(tǒng)工程”完成好。美國著名的波音747飛機的制造，需要400余萬個零件，而這些零件有超過90%是由來自全球65個國家的1500個大企業(yè)和1.5萬個中小企業(yè)提供的。走上工作崗位，大家都會有自己明確的工作分工，這是我們的“主業(yè)主責”，但是，內部的分工絕不是“分家”。倘若在職責上完全割裂開來、在工作上分得一清二楚，也不利于工作之間的銜接、協(xié)調。大家要搞清楚“分工不分家”的道理，既要干好自己的本職工作，盡好自己的分內職責，也要做到統(tǒng)籌兼顧，像家人一樣守望相助。
二是要補臺不拆臺。單絲不成線，獨木不成林?！把a臺”而不“拆臺”，是做好各項工作的基礎，但如果相互“拆臺”而不“補臺”，再簡單的工作也都做不好，其結果往往是“各打五十大板”甚至是一起垮臺。若各人自掃門前雪，不管他人瓦上霜，最終別人工作出了問題，自己往往也會受到牽連。事實上，只要一個單位、一個組織、一個團體的成員能夠上下擰成一股繩，再艱巨的困難都能克服，再重大的問題都能解決。
三是要理解不誤解。有數(shù)據表明，一件事情的成功15%靠專業(yè)知識，85%靠人際溝通，換句話說，如果一件事完成的不成功、不順利，很大程度上就是因為溝通不暢造成的。中醫(yī)里有一句名言叫“通則不痛，痛則不通”，說的是人身上某一處血管或經脈不通暢時，一定會感覺那里疼痛。在人際關系中，也是一樣。如果領導對下屬有偏見、同事對同事有看法、群眾對政府有質疑，一般來說，都是缺乏充分有效的溝通。歷史上“負荊請罪”的故事相信大家都不陌生，試想如果藺相如不及時與廉頗作積極的溝通，不把將相不和的嚴重后果說清楚，估計二人的矛盾仍會持續(xù)，甚至逐步激化。當然，要想在工作中避免誤解、消除誤會，除了多溝通，還要學會“換位思考”。所以，每一件事，用不同的角度去看，就會有不同的見解。見解不同，結果自然也會不一樣。
第四、行于廉、止于欲，方能“亂云飛渡仍從容”
清正廉潔是做人的基本準則，更是成為一名好干部的必要前提。大家知道，自黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央以上率下正風肅紀，堅持反腐無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅定不移“打虎”、“拍蠅”、“獵狐”，通過幾年的不懈努力，不敢腐的目標初步實現(xiàn)，不能腐的籠子越扎越牢，不想腐的堤壩正在構筑，反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經形成并鞏固發(fā)展。在這樣的時代背景下，我們唯有堂堂正正做人，老老實實干事，清清白白為官，才能無愧于心，無愧于組織和人民的重托。
一是常修為政之德。為政以德，譬如北辰，居其所而眾星拱之?？梢哉f，政德是為官之魂、從政之本。常修為政之德，就是要加強品格修養(yǎng)，不斷從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會主義先進文化中汲取養(yǎng)分，從各行各業(yè)先進人物身上接受教育，積極涵養(yǎng)職業(yè)道德、家庭美德、個人品德。在座的同志雖然還沒有成長為領導干部，有的還不是中共黨員，但既然身為公務員，就要抬高政治標準，自覺對照黨章規(guī)范自己的言行，進一步鑄牢理想信念，做到在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前立場堅定。
二是常思貪欲之害。貪如火，不遏則燎原;欲如水，不遏則滔天。在物欲橫流的當下，很多人因經不起金錢的誘惑，在“糖衣炮彈”面前敗下陣來。有的同志可能會覺得自己剛走上工作崗位，手中也都沒有什么權力，這些離自己太遙遠，那我要告訴大家，腐敗現(xiàn)象也正在呈現(xiàn)“年輕化”的趨勢，并不與年齡大小、職務高低有必然的關系。就在前段時間，京市東城區(qū)某離退休干部休養(yǎng)所90后出納員王雪僅一年多時間，就侵吞、騙取公款多達720余萬元。當代表著青春陽光的“90后”與腐敗分子的身份疊加在一起，難免讓人感到震驚和惋惜。所以，廉政教育必須從年輕干部抓起，要時刻謹記“當干部就不要想發(fā)財，想發(fā)財就不要當干部”的教誨，管得住非分之想，守得住廉潔底線，自覺接受監(jiān)督，堅持權力在陽光下運行，才不會滑向腐敗的深淵。
三是常懷律己之心。打鐵必須自身硬。在新時代從嚴治黨的大背景下，嚴于律己，不是可以討價還價的“選擇題”，而是須臾不可放松的“必修課”。要慎獨。做到人前人后一個樣，有監(jiān)督和無監(jiān)督一個樣，8小時以內和8小時以外一個樣，無論獨自行動、親友相聚還是社會交往，都應手握戒尺，心存戒懼。要慎微。在嚴于律己這個問題上，小節(jié)其實并不小。道自微而生，禍自微而成，就是在提醒我們“勿以惡小而為之”，必須以永遠在路上的姿態(tài)加強自我約束，管得住“小”，勤為善“小”，任何情況下都始終做到不放縱、不越軌、不逾矩。要善于自省。對待他人的批評，即便做不到“聞過則喜”，也要有則改之，無則加勉，多從自己身上找原因，堅決抵制各種歪風邪氣的侵蝕，主動培養(yǎng)健康向上的生活情趣和高尚的精神追求，提高自我的“免疫能力”。
同志們，“幸福都是奮斗出來的”。讓我們乘著新時代的浩蕩東風，不負韶華，砥礪前行，用辛勤的汗水澆灌人生的奮斗之花。最后，祝同志們學習愉快、工作順利!祝本期培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!
新錄用公務員單位座談會講話篇九
同志們：
習近平總書記強調，“實現(xiàn)中華民族偉大復興需要一代又一代有理想、有知識、有道德、有擔當?shù)那嗄隇橹畩^斗”“中華民族偉大復興的中國夢終將在代代青年的接力奮斗中變?yōu)楝F(xiàn)實”。年輕干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的希望和未來，必須樹立正確的從政觀、事業(yè)觀、權力觀、生活觀、廉潔觀，方能行穩(wěn)致遠，成為可堪大用、能擔重任的棟梁之才。借這個機會，我結合自己的思考和感悟，給大家提五條希望和要求：
第一，要樹立正確的從政觀。從政觀是年輕干部在體制內安身立命的根本，只有想清楚“為什么選擇從政?從政是干什么?怎么走好從政之路?”這三個問題，辯證地看待“謀生計”與“為公計”的關系，才會真正擁有從政的定力和公心。一是個人之境，選擇從政首先是為自己謀了一份工作。公務員本質上是一份工作，是年輕干部可選擇的一個謀生之計。每個人選擇從政的原因各不相同，大部分人從政，是為了施展政治抱負、造福黎民百姓、實現(xiàn)人生價值，但也有少數(shù)人可能一開始只是把從政作為一個謀生的職業(yè)選擇。二是家國之境，從政的主要任務是完成黨和國家賦予的使命職責。既然選擇了從政，就要摒棄“當差”的狹隘思想，而要感受到自己的身份代表的是黨和國家，深人意識到自己的工作與黨的存亡、國家的興衰、人民的冷暖息息相關，切實努力工作，更好地服務黨和國家事業(yè)全局。三是無我之境，從政之路要看淡個人進退得失。年輕干部不應把個人的發(fā)展、升遷作為自己人生發(fā)展的重心，如果把主要時間和精力花費在僅僅追求職務級別的提升上，就會被套上名利的枷鎖，整日勞心勞神、疲于奔命。要心懷“國之大者”，擺脫“升遷焦慮”，不要立志做大官，要立志做大事，全心全意為黨和人民服務。
第二，要樹立正確的事業(yè)觀。事業(yè)觀決定著年輕干部對待工作采取什么樣的態(tài)度、遵循什么樣的精神、追求什么樣的目標。一是立足一崗就該擔起一責。年輕干部作為公職人員，享受國家俸祿，就該謀好這份差事、盡好這份職責，管好自己的“一畝三分地”。年輕干部要時刻把本職工作放在重中之重的位置，把職責扛在肩上、業(yè)務端在手上，對得起崗位賦予的責任和權力。二是要站在講政治的高度抓落實。年輕干部要站在講政治的高度，從嚴從實落實上級要求。在面臨一難兩難多難的情況時，要站在更高維度統(tǒng)籌全盤面向未來發(fā)展做出科學決策，不講條件不折不扣抓好貫徹落實。三是要深入踐行全心全意為人民服務的根本宗旨。黨員干部工作的成效如何，就是看人民群眾是否真正得到了實惠、生活是否真正得到了改善、權益是否真正得到了保障。搞清楚我們的事業(yè)是在為誰服務，盡己所能去滿足群眾之需，這是推動我們黨和國家事業(yè)發(fā)展的邏輯起點。
第三，要樹立正確的權力觀。作為為人民執(zhí)政、行使公共權力的公仆，樹立正確的權力觀是年輕干部應該上好的一堂“必修課”。一是權力即是信任。權力的取得來源于人民的信任，權力的鞏固離不開人民的擁護。我國的政權組織形式決定了一切權力來源于人民，年輕干部要本著對人民負責的態(tài)度，始終做到把人民賦予的權力用來為人民謀利益，絕不能把信任當縱容。二是權力即是責任。權力給人的是沉甸甸的責任，一份責任要有一份擔當，擔當大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調，有多大擔當才能干多大事業(yè)年輕干部要有大擔當、真擔當，遇到問題不能回避要想干事、能干事、干成事。三是權力即是奉獻。奉獻是一種更高的精神追求，意味著更多的付出和舍棄。選擇了公務員這個職業(yè)，就意味著擁有服務人民的義務，就要有奉獻精神。隨著時間推移、職務變遷，年輕干部身上的責任會越來越大，工作越來越忙，個人時間越來越少，要習慣這種節(jié)奏，調整好個人心態(tài)。四是權力即是約束。面對復雜的社會環(huán)境，年輕干部要始終保持如臨深淵、如履薄冰的危機感，常思貪欲之害，常棄非分之想，常懷律已之心，不為名所累，不為利所縛，不為欲所惑。如果毫不受約束，由著性子來，聽不進勸告，納不進諫言，必會如脫韁的野馬跌入萬丈深淵。
第四，要樹立正確的生活觀。樹立正確的生活觀是端正心態(tài)、守住底線、管住“八小時以外”的關鍵，是黨員干部尤其是年輕干部必須始終要牢記的。一是設置合理參照系。比，是一種思想方法和思維方式，愛比是人之天性、通過正確的對比、可以看到差距、找出問題、明確方向。但如果比得不得當，就會產生不同的效果。年輕干部要克服消極的比，倡導積極的比，比出志氣、比出底氣、比出硬氣、比出干事業(yè)的動力來。二是幸福是奮斗出來的。奮斗本身就是一種幸福。沒有人是法定的幸運者，奮斗才是幸福的真諦所在，用奮斗獲取幸福最為堅定、最為持久，也最能溫暖人心。新時代是奮斗者的時代，葆有“莫向光陰惰寸功”的精氣神，就一定能攀過奮斗的階梯，抵達幸福的彼岸。三是少一點應酬，多一點陪伴。中華民族自古以來就重視家庭、重視親情，良好的家庭觀念反映著一個人的責任心和道德修養(yǎng)。年輕干部要在不斷提高自身能力與素養(yǎng)的同時，閑暇時間要多讀書、多思考問題，培養(yǎng)健康情趣，多陪陪家人，多回家吃飯，不要參與沒必要的應酬。四是把好人情關。人非草木孰能無情。每一個人都需要敬父母、愛家人、交朋友、有人情，但這種情不是“私情”，應當是健康的親情、純潔的友情正當?shù)娜饲?。年輕干部的“人情”應該是為民情懷千萬不能把“講人情”變?yōu)椤霸兯角椤?，應把握好公與私的尺度，謹防披著“人情”外衣的“私情”。
第五，要樹立正確的廉潔觀。年輕干部每走一步都很不容易，要“吾日三省吾身”，看清楚一些事情該不該做、能不能干。一是講紀律，筑牢規(guī)矩意識。紀律既是“緊箍咒”，也是“護身符”。干部廉潔自律的關鍵在于守住底線。當前，年輕干部面臨各種誘惑，要扎緊扎牢欲望的籬爸，時時刻刻講紀律、守規(guī)矩，守住做人做事的底線。二是知敬畏，明晰權力界限。年輕干部肩上扛著為人民服務的責任，手中握的是人民賦予的權力.要始終保持對權力的敬畏感，及時糾正偏離軌道的“歪心思”和“怪做法”，勤“思想塵”、多思“貪欲害”、常破“心中賊”，永葆黨員干部的政治本色。三是抓作風，確保風清氣正?！靶奚怼R家治國、平天下”，修身是第一位的。嚴以修身是黨員干部的基本功。年輕干部要時刻保持慎微、慎獨、慎初的心態(tài)，主動加強自我修煉、自我約束、自我塑造，努力做到欣逢盛世、當不負盛世。
同志們，你們能在同年齡段的干部群體中率先走上領導崗位，可以說是既是“佼佼者”、也是“三好生”，得到組織和群眾的認可殊為不易。然而越是如此，越要時刻保持清醒頭腦，要從小事小節(jié)守起，既要守心，也要守行，既要慎初慎始，又要慎小慎微，扎緊拒腐防變防線，扣好“從政的第一?？圩印?，才能在為黨和人民的事業(yè)不懈奮斗中行穩(wěn)致遠，實現(xiàn)無愧于黨和人民，無愧于時代的人生價值。
我就講這么多，謝謝大家！
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新錄用公務員單位座談會講話篇十
首先，我代表xx黨組對x位新同志加入x公務員隊伍表示衷心的祝賀！你們的到來，給x大家庭增添了新的血液和新的力量，是x展示新氣象的一個起點，更是x推進新發(fā)展的一個基礎。受疫情的影響，去年全省公務員考試推遲，又送冬季疫情的影響，你們的報道時間拖到了年后。你們是單位最年輕、最有生機、最有活力的力量，下面，我著重從三個方面談談自身的工作體會，希望大家在干事創(chuàng)業(yè)中獲得成就，在奮發(fā)有為中彰顯價值。
一、堅定信念、強化責任，做政治上的明白人，要實現(xiàn)自我個體向人民公仆的提升。
一要提高站位，做到三個提升。一是思想要提升。加入x系統(tǒng)以后要胸懷生態(tài)大局，熱愛x事業(yè)。為什么現(xiàn)在人們特別熱衷于到森林里邊康養(yǎng)，就是因為x和文旅給康養(yǎng)奠定了良好的基礎。我們要理解x是什么，x是干什么的，我們自己怎么干，需要考慮什么問題。你們作為xx事業(yè)的管理者、實踐者、推動者，要想行動超前必須思想跟進，增強責任心、大局觀，始終堅信最美麗的地方在林區(qū)，最優(yōu)質的康養(yǎng)環(huán)境在林區(qū)，最燦爛的風景在林區(qū)，這是我們應有的一種自豪感。二是政治要提升。要樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，言行舉止必須與中央、省委、黨組保持高度一致。公務員隊伍是個高度政治性的平臺，你們年輕人到了單位以后，會遇到不同的人、不同的事，要時刻保持平和的心態(tài)，冷靜穩(wěn)妥的處理好各種問題困難。這就好比只有生物多樣性才具有穩(wěn)定性，如果xxx畝森林都是一個樣，那么，隨之帶來的防火壓力和任務將會十分艱巨繁重。要把思想覺悟提起來，在工作、生活和社交等方面都要嚴格要求自己，做好表率示范，不該說的不說，不該做的不做。三是行動要提升。彰顯工作成效、體現(xiàn)個人價值，必須消除自由行為。要服從組織安排，聽從領導指揮，嚴守紀律規(guī)矩。當你感到管得嚴的時候，當規(guī)矩成為你工作和生活習慣的時候，那就是你進步的開端。
二要注重實踐，做到三心六勤。具體講“三心”是什么?第一個是安心。安心是做好一切工作的前提，干任何事情都不能浮躁，年輕人最容易浮躁。安心就是要牢固樹立專業(yè)的思想，專心致志、一心一意地干工作。再過五年，當你們回過頭再看再想的時候，會發(fā)現(xiàn)按照領導們提出的要求、指明的路子奮斗前行，是成功的、正確的，將會為自己的行為與付出點贊，這是你們必須要有的一種耿氣，不能說不浮躁了就連底氣也沒了。你們以后會慢慢體會到，在x這個大家庭，雖然與有些單位相比，沒有位高權重的顯赫，沒有揮金如土的手筆，但是在那些單位一批批干部倒下去了，好多人的人生的價值不僅體現(xiàn)不出來，反而走進了昏暗的世界。x能給你們的是一種享受著康養(yǎng)生活、享受著超值生態(tài)的“福利”，這是多么榮幸的一件事情。我在x縣給他們四大班子講課的時候曾經提到，“馬云說過的一句話，再過十年世界上最稀缺的資源就是空氣，最好的資源就是森林和草原，每立方厘米負氧離子含量超過3000就達到療養(yǎng)的級別。x很多地方都達到了5000甚至7000，你們的縣委書記、縣長帶領全縣人民每天在這享受著生態(tài)福利，難道你們感到不滿足么！”這就是人們對美好生態(tài)環(huán)境的追求。美好生態(tài)環(huán)境由誰營造，就由我們大家來營造。所以，我們的事業(yè)是個偉大的事業(yè)，在座的各位局長、處長，包括干事心里都是很愉悅的。我認為，喜歡綠色的人就是樂觀的人，喜歡生態(tài)的人就是超凡脫俗的人，喜歡在綠色的生態(tài)中生活和工作的人，一定是一個充滿希望的人。第二個是真心。公務員首先是人民公仆，這是鐵定的概念。你們下去做工作大部分是跟農民打交道，下鄉(xiāng)掛職鍛煉是增進跟老百姓感情的重要手段。帶著真心感情去工作，是我們應有的一種狀態(tài)。最起碼要對農民有感情，對農村有興趣，對x有情懷，工作起來才有干勁。第三個是用心。用心就是要把熱情的態(tài)度和務實的精神結合起來，盡全力去開展工作，即使未達到預期目標，也永遠不留遺憾。
具體講“六勤”是什么?第一要眼勤。要多看，要用系統(tǒng)的觀念看世界、看x。第二要手勤。要多寫，要綜合分析列清單、寫工作筆記。第三要腿勤。要多跑，要全面深入各個領域梳理問題和現(xiàn)象。第四要腦勤。要多想，要堅持從層次分析、提煉。
總結。
工作。第五要嘴勤。要多問，下去一定要多問，要收集情況，還得會問，這就需要語言藝術，不能無頭緒的問。第六要耳勤。要多聽，聽別人的意見，好的要聽，不好的也要聽，聽進去以后你再分析。不能聽不進去基層老百姓的意見，一說x不好，你這處室不好，你馬上不高興，得聽完再說，可能人家說的對呢。x是搞頂層設計的，整個的決策部署，關系到全省x能不能高質量發(fā)展，要堅持實事求是，做的不合適咱們得改。
三要強化責任，做到三個到位。一要知責到位。知責就是明確自己的責任，要樹立“先當綠葉后當紅花”的思想，堅持向領導學習，向同事學習，主動配合、協(xié)調各方，踏踏實實履行職責使命。二要擔責到位。要勇于擔當重任，絕對不能挑肥揀瘦，各處室要給新同志下任務、壓擔子，這是對干部的關心關愛，也是推進干部快速成長的法寶。就像組培的苗木放在實驗室里面它永遠也長不大，只有經過在圃外煉苗才能長成一株健壯苗子，只有植根于山川中才能培養(yǎng)成為棟梁之才。三要盡責到位。盡責就是要積極主動去辦事，要有“磨不推自轉”的工作狀態(tài)，要有吃苦耐勞精神，領導不推也能往前走，這是一種優(yōu)良的品格。
二、打牢基礎、掌握技能，做工作中的帶頭人，要實現(xiàn)一般公務員向專家型領導的提升。
一要精準辦文。精準辦文不僅僅是辦公室的事情，所有的單位部門都要做到精準辦文。精準辦文首先是文以立身，其次是文以輔政，兩者相輔相成。寫材料好的同志，成長的速度明顯快得多。寫好材料要從三個方面努力：一是積累素材。要養(yǎng)成多看、多問、多寫的好習慣，我每天晚上都要寫點東西，越寫腦子越活。二是注重提煉。注重提煉的基本功就是總結，總結能力提高，說話的層次感、藝術感就有，要善于把政治語言生態(tài)化，生態(tài)語言政治化，達到語言精準化的目標，這就是寫材料應有的一種境界。三是把好四關。第一個是政治關，政治上不能犯錯誤，尤其是領導講話原文，不能寫錯半句，逗號前后的話都要寫上。第二個是政策關，絕不能憑主觀臆斷改變相關政策表述，要替局黨組把好關、對文件把好關。第三個是格式關，辦文的格式不能錯，不同的文件要采用不同的格式。第四個是語言關，語言要精煉準確，經過深思熟慮，句式篇幅該短的短、該長的長。
二要周全辦會。機關各個處室每年都要舉辦大小會議、各類活動，如防火處啟動應急預案比舉辦個會議還復雜。要善于謀劃。在制定方案、起草文件、下發(fā)通知、后勤保障等方面細研究、硬作為，達到嚴謹高效的目標。要善于協(xié)調。對上要多匯報，對下要多溝通，對內要多取經，對己要多思考，只要達到“四個對”的效果，就能將會議辦好、辦出實效。要善于把控。辦會是一個系統(tǒng)工程，程序嚴謹復雜，要提前謀劃、靠前研究，每一次會議都要做好預案，會前考慮周全，會中做好防范，會后認真總結。
三要智慧辦事。第一，要強化法規(guī)意識，堅持依法依規(guī)辦事，堅決不能觸碰法律法規(guī)和紀律規(guī)矩的底線，做一個遵紀守法的實踐者、示范者。第二，要強化執(zhí)行力度，立說立行、馬上就辦，跟蹤督辦，落實到底，做一個雷厲風行的執(zhí)行者、推動者。第三，要強化科學規(guī)劃，科學謀劃，嚴謹工作，做一個細致認真、考慮周全的智慧者、謀劃者。總之，要通過智慧辦事，堅守底線、推進工作，確保事事有著落、件件有成效。
一要勤奮好學。一是向書本學習。要根據需要學習，堅持以強化知識為目標，以主動學習為導向，做到自己有動力，工作有活力。二是向實踐學習。要根據工作學習，以專業(yè)知識為主加強學習，做到專業(yè)要精通，文化要提升，思路要理順，經驗要總結。三是向同事學習。這是一個謙虛積極的態(tài)度。主要以學習處人處事的藝術為主，與同事加強學習交流，切實做到處人要真誠，處事要真心，不斷凈化自己的生活圈、社交圈和工作圈。
二要團結干事。一是主動融入講團結。要注重團結，凝聚力量，兢兢業(yè)業(yè)工作，努力創(chuàng)造團結干事的良好氛圍。二是積極補位講合作。敢為積淀者才有發(fā)展的機遇，敢為綠葉者才有輝煌的成果。互相補臺好戲連臺，互相拆臺一起垮臺。要加強合作，取長補短，增進團結。三是化解矛盾講和諧。面對矛盾問題，要與同事互相幫助，真誠相待，營造和諧環(huán)境，不要背后挑是非。
三要明哲修身。一是要有清正的廉潔意識。自覺加強主觀世界改造，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，這句話對每個人都適合，不要有太多的私心雜念。二是要有強烈的職業(yè)道德。思想要純潔，品行要端正，要愛崗敬業(yè)、敢于負責，遵守職業(yè)道德操守。三是要有健康的生活情趣。以身心的健康為出發(fā)點，養(yǎng)成一個健康的生活情緒、生活情操、生活情韻，不要讓時間白白流走，更不能去國家明令禁止，或者對自己身心健康不利的地方。
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
同志們：
剛才，各支部匯報了2020年度工作開展情況，機關紀委傳達了市紀委×屆×次全會精神、匯報了2021年黨風廉政建設工作打算；機關黨委通報了去年部機關黨建工作情況，對今年部機關黨建工作作了落地落細的具體安排；市直機關工委×務副書記作了點評，請大家認真抓好落實。下面，我就進一步做好部機關黨建和黨風廉政建設工作，講三個方面問題：
第一，方向問題：部機關黨建工作方向在哪里?
方向問題，任何時候都至關重要。習總書記對機關黨建工作作出了一系列重要論述，為做好部機關黨建工提供了根本遵循，我們必須堅定用以指引工作，確保方向正確、航向不偏。
（一）深刻把握部機關黨建工作最堅定的政治方向，把“講政治、鑄忠誠”作為首位要求貫穿工作始終。習總書記指出，“只有堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統(tǒng)領，才能永葆中央和國家機關作為政治機關的鮮明本色?！边@既是對中央國家機關的要求，也是各級機關加強黨的建設的“綱”和“本”。組織部門首先是政治機關，政治屬性是第一屬性。做好部機關黨建工作，必須旗幟鮮明講政治，堅持黨組織領導、落實黨組織決定，謀劃推進工作要站穩(wěn)政治立場、對標政治要求、考慮政治影響；必須履職盡責鑄忠誠，部機關干部選拔要突出政治標準、部機關干部教育要注重政治熏陶、服務中心要強化政治功能，彰顯政治建設在市委組織部機關黨建中的統(tǒng)領地位。
（二）深刻把握部機關黨建工作最鮮明的價值取向，把“服務中心、建設隊伍”作為核心任務抓力抓實。習總書記指出，“機關黨建工作任務很多，核心是服務中心、建設隊伍，促進本部門本單位各項任務的完成?！苯衲?，我們既肩負抓好干部、人才、基層黨建工作這一主業(yè)，又面臨服務決勝脫貧攻堅、城鄉(xiāng)基層治理、老區(qū)振興發(fā)展這一時代重任。做好部機關黨建工作，必須認清中心任務、緊跟中心大局，堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促中心，推動機關黨建與組織業(yè)務工作深度融合、同頻共振。今年，要重點圍繞打贏脫貧攻堅戰(zhàn)推動機關干部下沉幫扶、圍繞鍛造高素質機關干部實施能力培訓、圍繞完成年度任務發(fā)揮統(tǒng)攬全局作用，把機關黨建優(yōu)勢轉化為組織工作高質量發(fā)展的強大力量。
（三）深刻把握部機關黨建工作最突出的目標導向，把“走在前、作表率”作為目標定位矢志不渝追求。習總書記強調，“機關黨建工作必須適應新形勢新任務的需要，走在黨的基層組織建設的前頭?！苯M織部門本身就是黨建工作職能部門，部機關黨建工作抓得好不好、質量高不高，不僅是“手藝”問題、“面子”問題，更重要的是對其他部門、其他領域黨建具有“風向標”作用。做好部機關黨建工作，必須堅持取法乎上標準，工作謀劃要高一籌，站得更高、看得更遠，不甘現(xiàn)狀、敢于突破；工作推進要快一步，立說立行、說干就干，時間趕在前、工作做在前；工作成效要優(yōu)一等，推動部機關干部做高舉旗幟的表率、服務大局的表率、嚴實作風的表率，為全市機關打頭陣、為全市干部帶好頭。
第二，任務問題：部機關黨建工作重點抓什么?
今年，組織部大事多、要事多，部機關黨建工作服務中心大局任務重、擔子重，機關黨委要扛牢主責、抓實主業(yè)，分清主次、抓住重點，扎扎實實做好五個方面工作。
（一）堅持政治建部，在錘煉絕對忠誠的政治品格上走在前。對黨忠誠是組織部門最核心的政治基因、組工干部最鮮明的政治品格，是部機關黨建工作的首位要求、首要任務。要抓好習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育，邀請專家學者輔導學、推薦干部代表示范領學、開展黨支部集中研學，引導部機關干部自覺主動學、及時跟進學、篤信篤行學。要認真落實“不忘初心、牢記使命”制度，加強部機關干部理想信念教育、紅色基因教育、對黨忠誠教育，組織部機關干部走進紅色教育基地洗滌靈魂，加強政治品格淬煉。要自覺把組織工作置于黨組織的絕對領導之下，堅決做到選干部配班子堅持政治標準，抓基層打基礎強化政治功能，建隊伍聚人才注重政治引領，以忠實履職的實際行動，彰顯組工干部的忠誠品質。要嚴肅黨內政治生活，從嚴落實“三會一課”、主題黨日、談心談話等制度，加強部機關干部經常性政治體檢，及時清除“雜質”。
（二）堅持學習強部，在鍛造適時適勢的答卷本領上走在前。要開展部機關干部“大練兵”，把學習作為提升本領、勝任崗位的重要途徑。要突出業(yè)務精湛，讓人人成為“政策通”。組織工作政策性、業(yè)務性、專業(yè)性強，精通政策、精通業(yè)務是基本要求，堅持把組工大講壇、書香組工等活動辦起來，推動部機關干部吃透組工政策、掌握業(yè)務知識，做到開口能說得清、上臺能講得明、工作能干得好，成為組織工作的行家里手。要突出能力多樣，讓人人成為“多面手”。落實好跟班學習、在職培訓等制度，搭建好部機關干部“充電蓄能”平臺，加強對經濟發(fā)展、社會治理、產業(yè)培育等知識學習，為部機關干部今后成長“鋪好路”。部機關干部要常懷“空杯心態(tài)”，自覺“更心換腦”，破除“能力恐慌”。要突出實踐歷練，讓人人成為“實干家”。結合部機關干部個人意愿，落實定期輪崗、上派下掛制度，年內統(tǒng)籌推薦一定數(shù)量的干部到上級部門學習鍛煉、到基層一線摔打磨練。部機關干部還要勇于到基層一線、重大項目、復雜環(huán)境中經風雨、見世面、壯筋骨、長才干。
（三）堅持服務立部，在建設高質高效的模范部門上走在前。機關黨建工作本質上是服務工作，要圍繞服務中心、服務職工、服務群眾提升工作質量，努力建設服務型機關。要在服務中心上體現(xiàn)機關效能。建立健全運轉高效的機關黨建工作體系，推動部班子成員、科室負責人、支部書記及委員既各司其職、又密切配合，提升服務中心的實效；要抓好“五好黨支部”創(chuàng)建活動，落實好“五個基本”，把組織優(yōu)勢轉化為機關治理效能。要在服務職工上體現(xiàn)組織溫暖。經常到科室去“轉悠”，了解他們的工作情況、家庭困難、心理狀況，對工作上有困難的要想法子解決，對生活上有難處的要落實好慰問制度，對想干事、能干事、干成事的要重點培養(yǎng)，讓他們暖心、舒心、安心。要在服務群眾上體現(xiàn)幫扶力度。持續(xù)保持駐村幫扶和干部結對幫扶工作不松勁、不閃火，全面對標“兩不愁三保障”，下沉到幫扶戶逐項過篩子、補短板，把工作抓細抓實，圓滿完成全國脫貧攻堅普查這一“終極大考”。
（四）堅持和諧興部，在培樹活潑熱情的機關文化上走在前。組工文化是組織部門的“精氣神”，我們既要傳承“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的組工基因，也要培樹“和諧、團結、陽光、活潑”的精神風貌，讓部機關既有“家風”、更有“家味”。要打造正氣充盈的機關生態(tài)。大力倡導忠誠老實、光明坦蕩、苦干實干等價值觀，堅決抵制說一套做一套、對上一套對下一套的不忠誠，堅決抵制遇到事情往外推、崗位職責往下推的不擔當。要打造陽光活潑的濃厚氛圍。組織部門不光是嚴肅，也要有活潑。要組織開展豐富多彩的文體活動，拓展部機關干部的興趣，引導他們陶冶情操、強健體魄，增強部機關活力、隊伍凝聚力。要打造舒心暖心的溫馨家庭。發(fā)揚“傳幫帶”傳統(tǒng)，對年輕干部、新進人員工作上多指點、少指責，當好“師長”，生活上常過問、解好難，當好“兄長”；對借調人員要格外關心，為他們開展工作創(chuàng)造條件、鍛煉成長給予關心，不能是來了不認識、走了不知道，不能是只管壓擔子、不會指路子，不能是只問哪里來、不問去哪里，讓他們感到組織部愛才更敬才、用才也礪才。
（五）堅持從嚴治部，在打造風清氣正的政治機關上走在前。組織部門是管黨員、管干部、管人才的職能部門，必須自身過硬，才能站得正、干得好。要以嚴管彰顯厚愛。認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作要求，圍繞干部選任、招錄招考、財務管理等查找廉政風險點，建立和落實廉政高風險崗位人員談話提醒制度，抓好紀律教育、政德教育、家風教育，深化以案為鑒、以案促改，強化隊伍日常監(jiān)管。要自覺接受駐部紀檢組監(jiān)督，全力支持和配合紀檢組工作。要以實干催生實效。不得隨意抬高會議規(guī)格，該減的會要減下來、不必要發(fā)的文不要發(fā)，騰出更多精力干實事、抓落實、出實效；要持續(xù)抓好中央和省、市作風建設相關規(guī)定落實，防止形式主義、官僚主義“回潮”。要以保密堅守忠誠。組織部作為黨委的核心部門，要時刻堅守對黨忠誠的政治品格，堅持把保密工作作為組織工作的生命線，把堅守保密紀律作為部機關作風建設的重要內容，不該打聽的不要打聽、不能講的絕對不講。機關黨委、辦公室要教育部機關干部，特別是新進人員牢樹保密意識、嚴守保密紀律，繃緊保密這根弦、守住保密這根線。信息中心要加強對涉密載體、涉密網絡和計算機的管理，確保不出漏洞、不出事故。要以心正引領行正。組織工作職能特殊，組工干部容易成為圍獵對象，大家要有“危而能守、誘而不動”的自律定力，堅決抵制“賭博斂財”、收受電子紅包和家庭“私房菜”等現(xiàn)象，修身慎行、懷德自重，慎獨慎微、慎終如始，嚴格按政策辦、按規(guī)矩辦，確保干成事、不出事。
第三，方法問題：部機關黨建工作如何抓得好?
做好機關黨建工作，出路在思路、成敗在方法。要適應新形勢新要求，運用科學思維方法謀事干事成事，不斷提升工作質量和水平。
（一）要從調研入手找問題，破解“燈下黑”。調查研究是謀事之基、成事之道。重視和加強調查研究也是我一直在強調的。要以軟弱渙散基層黨組織排查和整頓工作為抓手，對部機關黨建工作、3個黨支部，一項一項“過篩子”、一個一個“號號脈”，特別要圍繞部機關生態(tài)環(huán)境、部機關干部精神狀態(tài)、落實重點任務、干部結對幫扶等方面重點查找，把問題揪出來、根子挖出來，拉出單子、開出方子，抓緊改、改到位，堅決避免部機關黨建工作弱化、虛化、軟化。
（二）要以創(chuàng)新為源去謀劃，打造“新氣象”。機關黨建工作不僅要守正，也要有創(chuàng)新。要持續(xù)推進理念思路、工作方法創(chuàng)新，謀劃工作要把上級機關黨建部署與組織工作結合起來，與組工干部隊伍特征結合起來，與我市資源稟賦結合起來，在干部素質提升、政治淬煉、脫貧攻堅后續(xù)幫扶等方面出新招、使硬招，不能上下一般粗、左右一個樣，增強吸引力感染力，但也不能為創(chuàng)新而創(chuàng)新，搞一些花里胡哨的東西，既要創(chuàng)新也要務實。
（三）要借眾人之力抓推進，奏響“大合唱”。機關黨建工作是一項系統(tǒng)工程，不只是機關黨委的事，大家都要找準位置、主動作為。部班子成員要認真履行“一崗雙責”，重視機關黨的建設，支持機關黨委工作，抓好分管科室基層黨建及黨風廉政建設。各科室、中心要把業(yè)務和黨建放在同等重要位置，把抓好黨建作為提升業(yè)務的重要途徑，積極參加黨辦組織的活動，落實機關黨委對部機關黨建工作的安排。辦公室要在機關黨建經費預算、活動場地等方面及時跟進，確保機關黨建工作保障有力。
同志們，黨建強，則人心聚、事業(yè)興。做好部機關黨建和黨風廉政建設工作，意義重大、作用巨大。我們要堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，創(chuàng)新謀劃、聚力推動，確保部機關黨建及黨風廉政建設工作始終干在實處、走在前列，不斷開創(chuàng)新局面、展現(xiàn)新氣象。
新錄用公務員初任培訓學習心得體會。
新錄用公務員單位座談會講話篇十一
同志們:。
今天在這里舉行新錄用國家公務員初任培訓班開班儀式，這標志著你們已成為國家公務員隊伍中的一員。進入國家公務員隊伍不容易，按照公務員的招聘要求，你們經過了嚴格的考核，可以說是“過五關斬六將”，最后被錄用為國家公務員，從這個層面看，充分說明了你們是很優(yōu)秀的。但是，從今天開始，你們面對的又是一項全新的工作，你們將會面臨新的挑戰(zhàn)和考驗。
在這里我想對你們談三點想法和要求:。
國家公務員“顧名思義”它是代表國家從事公共事務管理，行使國家行政權力，履行國家公務的人員。它肩負著重大的責任，從某種意義上講，國家公務員素質的高低關系著社會的前進與發(fā)展，決定著社會的發(fā)展方向和發(fā)展質量。加強公務員隊伍教育培訓，提高公務員隊伍素質是當前貫徹落實科學發(fā)展觀，推進社會主義新農村建設和構建社會主義和諧社會的重要保證。新錄用公務員參加初任培訓，既是國家公務員制度的要求，也是公務員制度賦予大家的權利和義務。初任培訓作為提高公務員“入口”素質的重要方式，一方面可以幫助同志們盡快熟悉機關工作的程序和規(guī)范，了解各部門的主要職責，提高機關工作能力，盡快完成角色轉變，適應崗位要求。更重要的是，通過培訓可以強化我們的公務員“五事”意識與能力，提升我們的整體素質。
第一，培訓有利于培養(yǎng)公務員“想干事”的意識?！跋敫墒隆币庾R就是在強烈的事業(yè)心、責任感感召下，能保持高昂的工作熱情，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，積極主動、認真地履行本職職責的思想覺悟。這是公務員職業(yè)道德最基本的要求，也是公務員做好本職工作的精神動力。公務員當以干事為天職，在其位謀其職，要做到“衙齋臥聽蕭蕭竹，凝是民間疾苦聲”。要樹立公仆意識，服務意識，凝心聚力干事業(yè)，盡心盡責為人民。
第二，培訓有利于鍛煉公務員“會干事”的能力?！皶墒隆蹦芰褪窃诳茖W的理論指導下，能采取科學正確的思想方法和工作方法，結合實際創(chuàng)造性地開展工作，不斷研究新情況、解決新問題的實際工作能力。這是公務員基本的素質要求，也是公務員為黨工作為人民服務的實際要求。只有“想干事”的意識，沒有“會干事”的能力，不僅干不成事，有時就會誤大事。公務員要會干事，在工作中就要有目標、有思路、有重點、有載體，勇于開拓創(chuàng)新，不斷提高工作的能力和水平。
好本職工作的專業(yè)知識，提高為人民服務的能力。
第四，培訓有利于培育公務員“能共事”的胸懷。“能共事"是指與人共事、團結合作的團隊精神。這是公務員做好工作的社會條件，也是公務員應當具備的寬闊胸懷。公務員應在工作中和實際生活中正確處理人際關系，尊重人、理解人、信任人、幫助人，構建和諧的人際關系，與同事團結合作，共同完成工作任務。
第五，培訓有利于強化公務員“不出事”的自律意識?！安怀鍪隆敝饕侵腹珓諉T在遵紀守法方面不出事，能做到持身廉潔自律，清正廉潔。這是公務員做事做官做人最基本的要求。公務員應當做到廉潔干事、規(guī)范干事;要旗幟鮮明地反腐倡廉，做到常抓不懈、警鐘長鳴;要正確把握自己，加強黨性修養(yǎng)，潔身自好，謹慎處事，靜心、用心地追求事業(yè)。
我們這次公務員初任培訓設定的基本框架為三個部分:。
第一部分，把握國家發(fā)展戰(zhàn)略。國家發(fā)展戰(zhàn)略是政府工作的根本目標，明確國家在各個時期、各個階段的戰(zhàn)略目標，是公務員履行職責的前提。因此，這次培訓開設了《江譯民文選》學習輔導講座，十六屆六中全會精神輔導講座，我區(qū)經濟社會發(fā)展的宏觀形勢分析，我區(qū)社會主義新農村建設的現(xiàn)狀分析與前景展望等專題。以幫助我們大家更好的理解國情、區(qū)情，把握當前的宏觀發(fā)展戰(zhàn)略。
第二部分，提高社會管理能力。社會管理能力是公務員應該掌握的最基本的能力。社會管理能力是打造效能政府、責任政府、服務型政府，構建社會主義和諧社會的基本保障。社會管理能力涉及領域很廣，包括政治、經濟、法律、行政、文化等諸多方面。本次的培訓開設了《公務員法》講座，《嚴格依法行政、實現(xiàn)行政法治化》，《公共政策分析》，《深化改革，推進政府管理體制創(chuàng)新》等專題，以提高大家對的社會管理能力的理解。
第三部分，強化道德規(guī)范。公務員行為準則和職業(yè)道德規(guī)范是培訓的重要內容之一。它的主要作用有兩個方面:一是引領良好的社會風氣;二是提高公務員的行為自律。公務員是社會中很有影響的群體。他們的行為和價值取向不僅涉及政府的形象，而且強烈地影響著社會道德和社會風氣。通過職務犯罪的成因及預防措施、警示教育、公務員職業(yè)道德建設和公務員行為規(guī)范的教育，牢記人民利益至上，提高文化和道德水平，對行政執(zhí)法中的公正，自由裁量的適度，工作生活的廉潔自律，自我約束具有重要的作用。
同志們，黨的十六屆六中全會確立了構建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略目標，我們結合蕭山實際，區(qū)委區(qū)政府提出了建設富裕和諧新蕭山的具體目標。這無疑為我們廣大公務員發(fā)揮自己的聰明才智，為黨和人民建功立業(yè)提供了廣闊的舞臺。為此，我想借此機會，就本次培訓以及今后大家的工作、學習、生活提幾點希望和要求。
新錄用公務員單位座談會講話篇十二
尊敬的xx財經政法大學，各位同學同事們：
大家上午好。今天，作為20xx年全省地稅系統(tǒng)，新招錄的一名公務員，代表全體218名學員在這里發(fā)言，我深感榮幸。
八月的xx，熱情似火，驕陽似金。在這充滿激情的日子里，來自祖國各地的，全省地稅系統(tǒng)新錄用公務員和機關工作人員齊聚在xx，即將開始人生新一段的旅程。
八月的xx財經政法大學，郁郁蔥蔥，生機昂然。在這充滿活力的校園里，318名朝氣蓬勃的青春面孔，歡聚在這美麗的校園，開始為期三個月的崗前培訓。
借此機會，我們全體學員，感謝省局對我們成長進步的高度重視和殷切關懷，感謝xx財經政法大學為我們。
提供。
優(yōu)越的學習環(huán)境，感謝全體工作人員為此次培訓所做的。
精心。
組織和付出的辛勤勞動。我們一定不辜負你們的期望，刻苦學習，努力鉆研，圓滿完成學習任務。
我們知道，地稅工作的主要職能是按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，依法對行政區(qū)域內各類納稅人進行地方各項稅費、基金的征收和管理，對納稅人的納稅情況和財務情況實施監(jiān)督檢查；同時，地稅工作還承擔著發(fā)揮稅收的'經濟杠桿作用，為推進改革、發(fā)展經濟和社會穩(wěn)定服務，為國聚財，調控經濟的重要職能。
當前全省上下正在搶抓機遇，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，為把xx建設成為中部崛起的重要戰(zhàn)略支點而共同努力；同時，百年不遇的金融危機，又為我省地稅工作全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展帶來新的挑戰(zhàn)，依法治稅、信息管稅、服務興稅是xx地稅發(fā)展的唯一選擇。
作為xx地稅的一員，要切實履行好“為國聚財、執(zhí)法為民”的職能，需要我們這批80后、90后的一代新人勇敢擔當起xx地稅發(fā)展的宏圖偉業(yè)；需要我們掌握相關的法律法規(guī)和專業(yè)知識；需要我們熟悉我省地稅發(fā)展的最新動態(tài)和現(xiàn)實要求；需要我們不斷歷練職業(yè)素養(yǎng)、錘煉工作作風；需要我們珍惜機會，加強學習，盡快進入角色，勝任崗位工作。
表態(tài)：
一、嚴格遵守學習紀律，不斷端正學習態(tài)度。自覺遵守培訓安排，從。
思想。
上深刻認識到這次培訓的重要意義，逐項落實培訓課程。自覺維護課堂秩序，尊敬老師，服從管理，不遲到、不曠課、不早退，積極參加各項集體活動，互幫互助、團結友愛、以誠待人。
二、圓滿完成學習任務，著力提高專業(yè)素養(yǎng)。加強稅收相關法規(guī)的學習，為在今后的工作中自覺做到公正、文明執(zhí)法，依法、依率征稅打下堅實基礎；加強最新經濟理論和財務會計處理方法的學習，以專業(yè)理念應對新要求，以扎實的專業(yè)基礎適應新形勢、迎接新挑戰(zhàn)；加強對相關計算機和信息化技術的學習，適應新形勢下電子化、信息化對稅務征收管理的需要；加強對外語知識的學習，適應全省大力開展招商引資，不斷擴大對外開放的客觀要求。在學習中，力求坐得住、學得進、鉆的深，盡快成長為稅務工作的行家里手。
學習、向同事學習、向納稅人學習，不斷提高自己的綜合素質。
“雄關漫道真如鐵、而今邁步從頭越”。我們之中，有剛剛走出校園的莘莘學子，有經歷過基層鍛煉的選調生，有經歷過社會歷練的專業(yè)人才。今天，我們都站在了人生新的起跑線上，無論我們今后在那里，請珍惜相處的緣分、請珍惜寶貴的學習和工作機會，讓我們共同努力，為xx地稅事業(yè)的發(fā)展敬獻一份綿薄之力！
謝謝大家！
新錄用公務員單位座談會講話篇十三
作為20xx年新參加工作的一名基層的初任公務員，我有幸參加了欽州市委組織部、欽州市委黨校聯(lián)合舉辦的第二期初任公務員培訓班。通過為期十二天緊張又充實的培訓，自己無論在思想認識還是在業(yè)務素質上均得到了很大的提高，可謂受益匪淺。通過對此次的初任公務員培訓回顧，對于如何做一個優(yōu)秀的國家公務員，結合此次培訓班所學，我有以下幾點自己個人的思考。
一、明確角色，認清責任，政治理論素養(yǎng)有了很大提高通過此次公務員的培訓，我體會到了公務員事業(yè)的偉大與崇高，讓我感受到不能把公務員當作一種謀生的職業(yè)，而應切實樹立“為人民服務”的光榮目標，心系百姓、多做實事。從本質上說，公務員的行為是國家意志的體現(xiàn)。
公務員的人民性在中國集中體現(xiàn)為公務員的黨性。大多數(shù)公務員是黨員，即使非黨員的公務員同志也要自覺服從黨的領導。這種黨性不是虛無飄渺的，而是實實在在的;不只是作用于精神層面，而是能產生出現(xiàn)實生產力的;第三，公務員隊伍必須是一個高效的團隊，而這種效率來源于一種能動的服從意識。
在高度的服從之下的同時，也要具有一定的能動判斷能力。高效還要求公務員精通業(yè)務知識和行政知識，具備較強的協(xié)調能力，并且這些知識和能力也要隨時代的快速發(fā)展而不斷更新。所以一名合格的公務員應該熟知黨的各項方針政策，要認清各種當前社會政治、經濟形勢，要善于把握正確的前進方向，要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有解決好方向問題我們才能夠走的穩(wěn)，走的遠。而過硬的政治素質，高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。
通過學習，我明白公務員培訓不僅僅是法定要求，更是公務員轉變角色，走上工作崗位，履行職責，為人民服務的要求。這種思想上的轉變不僅要快更要徹底，要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感，樹立責任意識，這對于我今后的成長、發(fā)展都有重大意義。使我學到了實用的工作技能和方法，指導了以后的實踐，從而嚴于律己，嚴格遵守紀律，踏實學習，以良好的品德樹立個人良好的形象。在工作崗位上準確的定位自己，用開放的心態(tài)，實干的精神，做好本職工作，真正做到情為民所系，利為民所謀，努力學習，提高素質。
三、增長了知識和見識，提高了能力。
為了讓我們盡快地掌握履行職責所必須的基本知識，為今后的工作做好準備，本次初任培訓班在十二天的時間里安排了大量的學習內容。通過《行政法》、《公務員法》和保密教育的集中學習，使我更加明確了國家公務員的責任、使命和自己所處職位的性質，增強了公務員的行政程序和保密意識，進一步樹立了法制觀念;通過機關公文寫作和處理的學習，使我掌握了必需的行政技能，公文的寫作與處理看似與我所處的工作職位沒有聯(lián)系，卻是作為一名國家公務員所必備的業(yè)務技能。
通過學習國情與區(qū)情，使我更明白了自己所服務的地方的情況，更加了解了自己所肩負的責任;通過破冰及戶外拓展訓練，使我增強了團隊協(xié)作的意識，與其它學員建立了濃厚的學友情誼。通過培訓，大家豐富了知識，開拓了視野，提高了能力和素質，在短時間內最大限度地充實自己，感覺收獲頗豐。當然我們不能把學習的知識僅僅停留在書本上，要把所學、所知運用到工作實踐當中去，理論和實踐相結合，做到知行統(tǒng)一，學以致用。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學習、鉆研業(yè)務知識、不斷提高自己的知識素養(yǎng)，只有這樣，才能更好地擔負起我國改革開放和現(xiàn)代化建設重任，為廣大人民群眾和社會提供優(yōu)質高效的服務。
四、認清國情區(qū)情，看清形勢，體現(xiàn)新時期欽州精神。
欽州市目前正在面臨著科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的重大戰(zhàn)略機遇期，機遇與挑戰(zhàn)并存著?！拔迥昕缭健⑹昃拮儭钡陌l(fā)展目標，使欽州市正在以前所未有的步伐向前邁進。在這個大發(fā)展的前提下，作為一名國家公務員，對于如何才能更好地把握國情與區(qū)情，如何才能更好地服務于欽州的發(fā)展，通過這次培訓，給予了我很好的解答。
二十一世紀，人類社會進入知識經濟時代，知識經濟是我們面臨的機遇和挑戰(zhàn)，知識經濟要求我們應當具備較高的理論素養(yǎng)，堅定的政治信念和堅強的黨性。只有具備了較高的理論素養(yǎng)，才能在當今這個多元化的政治經濟格局中把握時代的脈搏，不被表面現(xiàn)象所迷惑。國家公務員要自覺學習鄧小平理論，總結歷史經驗，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。國家公務員是黨的路線、方針、政策的制定者和執(zhí)行者，是代表國家行使行政職權，執(zhí)行國家公務的，其政治思想素質的高低直接影響到黨和國家、人民的根本利益，關系到建設有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的成敗。這就要求國家公務員不斷提高政治思想素質，為推進有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的健康發(fā)展多做貢獻。既有深度又有廣度的合理的知識結構。國家公務員要加速更新知識，樹立創(chuàng)新意識。
現(xiàn)代科學技術突飛猛進的發(fā)展，特別是信息科學和信息傳播手段日益發(fā)展，知識量在短短的時間內發(fā)生猛增現(xiàn)象，有人形象地稱為“知識”。要適應知識經濟的要求，國家公務員就必須加速自己知識的更新，不斷地學習現(xiàn)代科學文化知識。國家公務員只有具備創(chuàng)新奮進的精神，不因循守舊，不滿足于現(xiàn)狀，才能及時吸收、消化新知識，適應新情況，否則有可能被甩在時代的后面。國家公務員還要不斷提高決策水平和管理水平。
通過這次的培訓，我更加清楚地知道，怎樣才是一名合格的公務員，如何才能成為一名合格的公務員。今后我必將加強自身學習，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持“三個至上”工作指導思想，緊緊圍繞“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新的、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作，做一名讓黨和人民滿意的合格公務員。
新錄用公務員單位座談會講話篇十四
公務員（civilservants），全稱為國家公務員，是各國負責統(tǒng)籌管理經濟社會秩序和國家公共資源，維護國家法律規(guī)定，貫徹執(zhí)行相關義務的公職人員。在中國，公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
大家好！能夠參加今天的開班式，能夠以戰(zhàn)友來稱呼你們，我感到非常激動、非常振奮。因為我深知你們一路過關斬將的不易，看到大家終于如愿以償?shù)爻蔀橐幻珓諉T，即將成為一名真正的人民警察，確實發(fā)自內心地為你們感到喜悅和驕傲。在此，我代表縣局黨委和全體民警向你們表示衷心的祝賀和熱烈的歡迎！你們年輕，有朝氣、有活力，是公安隊伍的新鮮血液，相信你們一定能夠在公安機關這個大舞臺上盡情地施展才華，也一定能夠在各自的崗位上有一番作為。在大家即將奔赴各自工作崗位之際，提幾點希望,具體來講，希望你們要做到“四個始終保持”：
要始終保持政治上的清醒與堅定。
一是對黨要絕對忠誠。我們每一名同志都必須時刻牢記自己的使命，不忘公安工作的宗旨，在任何時候、任何情況下，都要保持政治上的清醒與堅定，堅決把黨的事業(yè)和人民的利益置于至高無上的位置，這是檢驗一名人民警察政治上是否成熟、是否合格的根本標準。
二是嚴格遵守紀律。你們從投身警營的第一天起，就要牢固樹立組織紀律觀念，做到服從命令、聽從指揮，要時刻牢記我們是人民警察，代表的是公安機關，在我們發(fā)表觀點、評論或處理問題時，切不可把自己混同于普通群眾，要通過我們的言行，真切地體現(xiàn)出人民警察的思想境界和優(yōu)良素質。
三是具有無私奉獻精神。在當今社會環(huán)境下，我們并不否認，有的人當一名人民警察，出于一些很現(xiàn)實的考慮，但我想大多數(shù)還是出于對這一職業(yè)的熱愛，并且在從事這項工作之前對其中的辛苦與風險應該有明確而清醒的認識。既然我們選擇了這個職業(yè)就應該無怨無悔，甘愿在工作中流血、流汗甚至獻出自己寶貴的生命。這既是一種奉獻，也正是我們的光榮所在。
同志們：
大家好！根據新《公務員法》要求和區(qū)干部培訓計劃，從今天開始，我們?yōu)槠趚天的新錄用公務員初任培訓班就正式開辦了。在座的位學員都是通過公開考試百里挑一嚴格的篩選進入到公務員隊伍的，首先祝賀各位在考試中，一路過關斬將，從幾千考生中脫穎而出，正式成為我們xx區(qū)公務員隊伍中的一員。在這里，我代表區(qū)委組織部和區(qū)公務員局，對各位表示熱烈的祝賀和誠摯的歡迎。初任培訓作為提高公務員“入口”素質的重要途徑和有力抓手，能幫助大家進一步明確公務員的權利義務，盡快了解機關工作的程序規(guī)范，熟悉各部門主要職責，提高機關業(yè)務工作能力，盡快完成角色轉變，適應崗位需求。此次培訓，區(qū)委組織部和區(qū)公務員局都高度重視，特意為大家開“小灶”、備“精糧”，在課程設置、師資力量、教學保障等各個方面，都精心策劃、認真籌備、嚴密組織，可以說下了很大功夫，希望大家也能收獲滿滿。
從今天開始，大家就正式進入了公務員隊伍，面對的就是一項全新的工作，也將會面臨新的挑戰(zhàn)和考驗。在這里我想對大家談三點想法和要求:。
一、加強政治品格，提升理論修養(yǎng)。習近平總書記在2019年春季中青班上指出，思想建黨是我們中國共產黨的重要法寶，政治上的堅定和黨性上的堅定都離不開理論上的堅定，中國是有14億人口的大國，面對十分復雜的國內外環(huán)境，如果缺乏理論思維，是難以戰(zhàn)勝各種風險和困難的。這就需要我們在座的各位，一定要把加強政治品格，提高理論修養(yǎng)作為首要課題和畢生課題。一是要學習習近平新時代中國特色社會主義思想，要堅持讀原著，學原文，悟原理，在反復鉆研中形成思想共識，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”做到“兩個維護”進一步筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩(wěn)思想之舵。二是要學習馬克思主義哲學，學習馬克思主義的世界觀和方法論，掌握其中蘊含的立場、觀點和方法，認識國情，認識黨和國家發(fā)展大勢，不斷提高綜合決策能力和解決實際問題的能力。三是要注重實踐鍛煉，要著眼于當前要做的事情、當前要落實的政策、當前要把握的機遇，把自己的站位擺進去、把自己的責任和擔當擺進去，把學和思、踐和悟結合起來，堅持知行合一，依靠學習堅定信念、提升本領，鑄就絕對忠誠、絕對純粹、絕對可靠的信仰，為自身的成長成才打下堅實的思想基礎。
二、增強擔當品質，提高斗爭本領。無論是在血雨腥風的戰(zhàn)爭年代，還是在激情燃燒的社會主義建設和改革時期，敢于斗爭、善于擔當，始終是共產黨人鮮明的政治品格。尤其是年初以來，一場突如其來的新型冠狀病毒疫情在我國爆發(fā)，在這場嚴峻斗爭中，廣大黨員、干部沖鋒在前、頑強拼搏，全國醫(yī)護人員不怕艱難，不怕犧牲，義無反顧，日夜奮戰(zhàn)；廣大基層干部、公安民警、疾控人員、社區(qū)人員不畏艱險、深入一線，堅守崗位、日夜值守，為疫情防控作出了重大貢獻，短短兩個月時間，我國疫情防控工作就取得了階段性勝利，為世界抗疫工作贏得了寶貴的時間。2月初開始，我們xx區(qū)黨員干部也積極響應號召下沉基層，充實到社區(qū)小區(qū)、路口村口不辭辛勞的進行排查登記，也充分體現(xiàn)出了我們黨員干部的擔當精神。作為剛剛走出象牙塔，走進政府機關的公務員，大家首先必須明白所處時代的歷史擔當和責任擔當，要自覺把個人的追求融入黨和人民的事業(yè)，要牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作；大家要把組織賦予的任務作為激發(fā)潛能的平臺、展現(xiàn)自己的舞臺，以一種加入不了就手心發(fā)癢、靠不上去就心神不安的勁頭，積極爭取和參與到xx區(qū)建設之中，敢于接受各種急事、難事和復雜事的挑戰(zhàn)，要以“踏平坎坷成大道，斗罷艱險又出發(fā)”的意志，努力把工作上的壓力轉化為奮發(fā)的毅力和進取的動力，不斷地突破自己、塑造自己、提升自己，在層層歷練中積累經驗，成為想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀人才。
三、堅持學習習慣，提升服務意識?！白x書不覺已春深，一寸光陰一寸金”“學而不思則罔，思而不學則殆”“讀書破萬卷，下筆如有神”這些膾炙人口的道理大家都明白。基層工作千頭萬緒，“上面千條線、下面一根針”。大家日后在基層工作，日常工作任務繁重，很少能夠抽出大塊的時間用來學習，這就需要我們發(fā)揚“擠”和“鉆”的精神，千萬不要覺得“大材小用”，產生了“反正已經吃上公家飯，得過且過”的想法，從而放棄的學習的勁頭和習慣。我希望大家都能為自己的職業(yè)生涯做一個規(guī)劃，比如公務員的職級，事業(yè)干部的職稱，這些的實現(xiàn)都離不開你們平時的學習，作為新人，同志們一定不能把工作僅僅當做一種謀生手段，而是應該把工作當做一種事業(yè)來不懈追求，全身心地投入其中，兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，滿腔熱情去辦，踏踏實實去干，做到“守土有責、守土負責、守土盡責”。大家一定要把眼光放長遠一些，不要因為基層忙碌辛苦而患得患失，也不要因為外界誘惑而分心走神，安心本職工作，要克服浮躁心理，切實把基層作為提高素質、積聚能量、增長才干的舞臺。平時工作時一要勤動嘴，俯下身子，放下架子，向身體的領導同事學，向群眾學，不懂就問，不恥下問；二要勤動手，多寫多練多干，特別注意提高自己的公文寫作能力，在實踐中鍛煉自己，不斷提高實際工作能力和水平；三要勤動腿，多深入群眾、多了解社情民意，深刻了解到一線狀況，提升服務意識，能提升處理復雜問題的能力。
此次培訓內容豐富、主題鮮明、重點突出，希望同志們要珍惜這次學習機會，把參加培訓作為一項重要政治任務，明確學習要求，嚴格培訓紀律，嚴格出勤制度；專心聽課，認真思考，積極交流，務求學深學透，學有所思、學有所悟，學以致用。知識改變命運，學習成就未來。一個不學習的干部是沒有希望的干部。黨和人民給了我們“位子”，為大家施展才華、發(fā)揮才干提供了平臺。“有位”更要“有為”。希望大家珍惜難得的學習機遇，從學習出發(fā)，不斷提高綜合素養(yǎng)、錘煉道德操守、提升思想境界。
最后，衷心祝愿本次培訓班圓滿順利，祝愿大家在今后火熱的工作實踐中能充分發(fā)揮自己的青春和才智，牢記使命、務實擔當，在工作崗位上，為xx區(qū)的發(fā)展作出更大的貢獻！
同志們：
今天，我們在山西省財政稅務專科學校專門組織新錄用公務員初任培訓班，對新考進山西省地稅系統(tǒng)工作的204名公務員進行初任培訓，培訓的目的是為了使大家了解地稅事業(yè)的職能特點，明確自己肩負的使命，掌握開展工作所必備的知識技能，提高履行崗位職責的能力，把自己鍛煉成一名合格的地稅干部。在座的各位都接受過良好的教育，有著較高的素質，通過筆試、面試等層層選拔，過關斬將，脫穎而出的。首先，我代表省局黨組對你們加入山西地稅這個大家庭表示熱烈的歡迎和誠摯的祝賀！看到各位風華正茂、意氣風發(fā)、精神飽滿、熱情高漲，我從心底里感到高興，同時也為山西地稅事業(yè)的興旺發(fā)達充滿信心。從現(xiàn)在開始，你們將會進入新的角色，面對新的工作，接受新的挑戰(zhàn)。為使大家在人生新的起點上開好頭、起好步，省局黨組研究決定對大家進行一次全面系統(tǒng)的初任培訓。下面，我講三點意見。
稅收歷史悠久，在國家產生之初就已出現(xiàn)，是歷史上最早出現(xiàn)的財政范疇，國家行使職能需要通過稅收來實現(xiàn)。據《史記》記載，在中國第一個奴隸制國家夏代的“貢”是中國稅收的雛型。夏、商、周三代的貢法、助法、徹法是中國稅收制度的原始形態(tài)，奴隸制后期的“關市之賦”、“山澤之賦”是早期的工商稅收，公元前魯國的“初稅畝”是最早對私人土地征稅的法律，按平均產量對土地征稅。后來，“賦”和“稅”就往往并用了，統(tǒng)稱賦稅。秦漢時，分別征收土地稅、壯丁稅和戶口稅。明朝攤丁入畝，按土地征稅。清末，租稅成為多種捐稅的統(tǒng)稱。農民向地主繳納實物曰租，向國家交納貨幣曰稅。古代稅收主要是用于祭天、祭祖和戰(zhàn)爭的，沒有稅收國家就無法正常運轉。
如今在發(fā)展社會主義市場經濟的過程中，稅收承擔著組織財政收入、調控經濟、調節(jié)社會分配的職能。稅收收入是國家財政收入的最主要來源。馬克思指出：“賦稅是政府機器的經濟基礎，而不是其他任何東西。”“國家存在的經濟體，文明社會付出的代價?！边@些都說明了稅收對于國家經濟生活和社會文明的重要作用。目前，我國每年財政收入的90%以上來自稅收，其地位和作用越來越重要。有一句話說得非常好：“正是稅收托起了我們國家市場經濟的擎天大廈?！笔堑?，正是有了稅收，我們才能夠搞好我們的教育，搞好我們的醫(yī)療，搞好我們的環(huán)境保護和對貧困地區(qū)的支持、對弱勢群體的社會保障，保障和改善民生等等，可見稅收對于國家來說有多么重要。
在座的各位，大部分都是從學?？歼M地稅隊伍工作，也有一小部分是從企業(yè)事業(yè)單位考入地稅工作，你們是地稅系統(tǒng)補充的新鮮血液，重任在肩。面對新的環(huán)境，你們要盡快從“校園人”向“公職人”角色轉變，從企事業(yè)人員向稅務干部角色轉變，充分認識稅收的重要性，為做一名稅務干部而自豪，自覺肩負起；歷史使命。把稅收工作作為自己一生的事業(yè)，努力奮斗。
我省地稅機構組建于7月，稅制改革，從原山西省稅務局分設出來，現(xiàn)有11個市局、186個縣（市、區(qū)）分局、167個辦稅服務廳、856個稅務所，16000余名干部職工。主要負責征收營業(yè)稅、資源稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅、土地使用稅、城市維護建設稅、印花稅、房產稅、車船使用稅、土地增值稅、煙葉稅、耕地占用稅、契稅等13個稅種，以及煤炭可持續(xù)發(fā)展基金、采礦排水水資源費、教育費附加、價格調控基金、文化事業(yè)建設費、殘疾人就業(yè)保障金、河道工程維護管理費、工會經費、地方教育附加、民兵預備役統(tǒng)籌費、城鎮(zhèn)退役士兵安置任務有償轉移資金等11項規(guī)費基金。目前全省地稅共有納稅戶45.8萬戶。
我省地稅經過多年的建設和發(fā)展，取得了豐碩的成果，為我省轉型跨越發(fā)展作出了積極貢獻，主要表現(xiàn)在一下幾個方面。一是堅持以組織收入為中心，地稅收入規(guī)模突破1000億元。--，全系統(tǒng)累計組織各項收入4041.7億元，各項收入規(guī)模由的228.41億元增長到的1067.51億元，年均增長29.3%，六年增長4.7倍。地稅收入總量一舉突破千億大關，對山西地稅來說具有里程碑意義，它標志著山西地稅邁入了新的發(fā)展區(qū)間，意味著我省轉型跨越發(fā)展具有了更加雄厚的財力。二是努力推進地稅現(xiàn)代化、信息化建設，實現(xiàn)歷史性突破。作為六個全國試點省份之一，按照國家稅務總局部署，積極推進金稅三期試點，得到總局充分肯定。新綜合征管軟件在全省上線，建成了覆蓋省市縣所四級的廣域網絡，成為全國地稅系統(tǒng)較早實現(xiàn)征管數(shù)據省級集中的省份，實現(xiàn)了稅收征管的歷史性變革和稅收管理方式的根本性轉變。三是率先推行“兩制”、“兩個操作示范”，引起高層和學術界高度關注。，在省直部門中率先出臺涉稅事項首辦負責制和限時辦結制，將所有涉稅事項的總辦理時限壓縮40%，得到省委省政府和總局充分肯定。，研發(fā)推行“兩個操作示范”，在全系統(tǒng)構筑了統(tǒng)一規(guī)范的標準化工作模式，為建設服務型政府、推進政府制度創(chuàng)新提供了一個樣本，入選國家985規(guī)劃，成為教育部人文社會科學年度重大項目案例研究成果，新華社在專供中央政治局領導參閱的內參清樣上進行了報道。四是全力推進基層基礎建設，基層面貌發(fā)生深刻變化。六年來，省市縣三級累計投資2.98億元，新建改建321個稅務所和132個辦稅服務廳，投入3.29億元為基層配發(fā)1.5萬臺微機、2207輛征收用車、4070臺打印機、316臺復印機等征管服務設備，基層工作生活條件明顯改善，經費裝備保障水平明顯提升。五是全面加強稅收法治建設，依法治稅取得明顯成效。在堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的基礎上，我們在全系統(tǒng)大力倡導了“不落實優(yōu)惠政策也是收過頭稅”的理念。以“讓納稅更便利，讓執(zhí)法更規(guī)范”為原則，我們組織全系統(tǒng)開展了稅收業(yè)務流程再造，積極推進以“強化管理、規(guī)范運行、簡化環(huán)節(jié)、優(yōu)化服務、提高質效、防控風險”為目標，引起了有關部門的高度關注，得到了省委省政府、省紀委領導的充分肯定。深入推行稅收執(zhí)法責任制，在全國稅務系統(tǒng)率先開展“規(guī)范執(zhí)法示范單位”和“依法治稅示范單位”創(chuàng)建活動，省局被評為全省“依法行政十佳單位”和“依法治理標兵單位”。完成一級稽查改革，推行分級分類稽查，開展專項檢查和專項整治，狠抓重點稅源檢查和大要案件查處，打擊發(fā)票違法犯罪活動，累計查補收入40.43億元。六是創(chuàng)新征管體制機制，征管質效顯著提升。全面深化信息管稅，初步構建了省市縣所縱向互動和稅源監(jiān)控、稅收分析、納稅評估、稅務稽查“四位一體”橫向聯(lián)動的稅源管理機制。不斷推進征管創(chuàng)新，財產行為稅稅源監(jiān)控平臺建設、車船稅征管、房地產稅收一體化管理、應用房地產評估技術加強存量房交易稅收征管等經驗在全國推廣，財稅庫銀橫向聯(lián)網電子繳稅工作被省勞動競賽委員會榮記集體一等功。重點稅源監(jiān)控管理體系逐步健全，監(jiān)控收入比重居全國首位。網上申報系統(tǒng)推廣取得重大進展，所有征收單位、11.5萬戶納稅人開通網上申報繳稅。網絡發(fā)票管理系統(tǒng)推廣進展順利，1.69萬戶企業(yè)安裝了開票軟件。發(fā)票查詢系統(tǒng)推廣成效顯著，成為地稅網站點擊率最高的版塊之一。
煤炭可持續(xù)發(fā)展基金征管開創(chuàng)良好局面，形成了以203號政府令為核心，以自主研發(fā)的基金征管軟件為平臺，覆蓋基金征管全過程、涵蓋煤炭產運銷各環(huán)節(jié)的基金征管體系，得到省委省政府充分肯定。七是積極服務全省工作大局，稅收職能作用充分發(fā)揮。確立“打造納稅服務優(yōu)質品牌，爭創(chuàng)全國一流水平”的奮斗目標，出臺了促進和服務全省轉型跨越發(fā)展的實施意見等一系列制度，開展納稅（費）服務年活動，開通地稅網站和12366納稅服務熱線，全面實施一窗式辦稅、一站式服務、涉稅事項同城通辦等，為轉型跨越發(fā)展營造了良好的稅收環(huán)境。認真落實各項稅收優(yōu)惠政策，累計審批減免各項稅收124.78億元。大力開展轉型綜改試驗區(qū)稅收政策專項調研，制定地稅專項行動方案，5條政策建議被省轉型綜改試驗區(qū)方案吸收，4項政策建議獲總局原則同意，得到袁純清書記充分肯定。八是堅持從嚴治隊，加強教育培訓，全系統(tǒng)班子建設和干部隊伍建設全面加強。廣泛開展大教育和全員讀書活動，累計投入3.4億元舉辦各類培訓班5541期，培訓干部26萬人次，全系統(tǒng)本科以上學歷比“十五”末提高12個百分點，研究生比例達到2.6%。完善目標責任考核機制，建立干部考核評價體系和工作考核評價體系，在全系統(tǒng)樹立了以德為先、崇尚實干的用人導向，建立了嚴謹高效、落實有力的工作運行機制，得到省委組織部充分肯定，省局在全省度目標責任考核中被評為優(yōu)秀單位，省局班子被評為“好”等次。完善干部選拔任用機制，開展以異地任職、競爭上崗、交流輪崗、公開選拔、掛職鍛煉為主要內容的干部人事制度改革，特別是公開選拔了15名副處級領導干部，在全系統(tǒng)進一步建立了鮮明的工作導向和用人導向，在社會上引起廣泛關注和強烈反響。九是全面加強黨建和黨風廉政建設，省局機關黨委被授予全國先進基層黨組織稱號，黨建工作經驗在全國機關黨的建設工作會上進行了交流，黨務公開工作經驗在全省黨務公開電視電話會上進行了交流，省局連年被評為政風行風先進單位，全系統(tǒng)90%的單位在當?shù)卣L行風評議中獲得前三名。廣泛開展文明和諧創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，70%的市縣局被評為省市級文明和諧單位標兵、文明和諧單位，80%的市縣局被當?shù)攸h委列為創(chuàng)先爭優(yōu)示范單位、全系統(tǒng)兩次被認定為省級文明和諧行業(yè)，被省勞動競賽委員會授予集體一等功。省局機關被評為全國精神文明建設工作先進單位；去年，被中央文明委命名為全國文明單位，被省勞動競賽委員會授予五一勞動獎狀。廣泛開展干部下鄉(xiāng)住村扶貧活動，省局被評為全國扶貧開發(fā)先進集體，在中央扶貧開發(fā)工作會上收到表彰。
同志們：
為了深入貫徹落實《國務院辦公廳關于搞活流通擴大消費的意見》以及發(fā)展家庭服務業(yè)促進就業(yè)部際聯(lián)席會議的有關要求，加快推進以改善民生為重點的家政服務體系建設工作，進一步促進我市家政服務業(yè)更好更快發(fā)展，職業(yè)技術學校于今天掛牌、第一期家政服務員培訓班開班，在此，我代表市人民政府表示祝賀。
家政服務業(yè)直接面向家庭，與人民群眾生活息息相關，與社會和諧穩(wěn)定密切相連。近年來，隨著我國經濟社會全面發(fā)展，人民生活水平不斷提高，產業(yè)結構優(yōu)化調整步伐加快，家政服務業(yè)作為一類既傳統(tǒng)又現(xiàn)代的服務行業(yè)，服務領域逐步擴展，服務分工更加細化，服務企業(yè)日益規(guī)?；諆热菅由斓饺嗣袢罕娙粘Ｉ畹姆椒矫婷?，呈現(xiàn)出多業(yè)態(tài)、多樣化的快速發(fā)展態(tài)勢。
家政服務業(yè)是一項功在當代、利在千秋的朝陽產業(yè)。加快建立健全家政服務體系，發(fā)展家政服務業(yè)，不僅是當前形勢下促進消費、擴大內需、拉動經濟增長的有效舉措，也是促進社會就業(yè)、優(yōu)化產業(yè)結構、維護社會穩(wěn)定的長遠之策；不僅有利于實現(xiàn)經濟效益和社會效益的雙贏，而且有利于兼顧當期利益和長遠利益。商務部門作為家政服務業(yè)的行業(yè)主管部門，一定要在各方面的大力支持下，把發(fā)展家政服務業(yè)作為一項長期的硬任務，擺上重要工作議程，堅持不懈地真抓實干，抓出實效。
1．抓住機遇，加快推進我市“家政服務網絡中心”建設工作。要抓住中央財政支持家政服務體系建設的機遇，建設我市“家政服務網絡中心”，健全其“信息庫”、“交易中心”、“安全網”等方面的作用與功能。
2．大力實施“家政服務工程”。以家政市場需求為導向，運用財政資金支持開展家政服務人員培訓，促進城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農民工從事家政服務，同時提高家政從業(yè)人員素質和服務水平。
3．要大力培育一批示范性強的品牌企業(yè)，使之成為帶動行業(yè)規(guī)范發(fā)展的重要力量。家政服務企業(yè)是提供家政服務的主體，是支撐行業(yè)發(fā)展的重要力量，是保障服務質量的有效組織形式。因此，要選擇一批管理規(guī)范、運作良好、示范性強的服務企業(yè)進行重點培育，運用市場機制和政策手段，整合企業(yè)資源，引導企業(yè)連鎖化、規(guī)?；⒁?guī)范化發(fā)展，使其成為城市家政服務體系中覆蓋面廣、保障能力強、可持續(xù)發(fā)展的重要力量。讓消費者切實感到安全、放心、滿意。
4．要加強從業(yè)人員培訓，造就一支高素質的家政服務隊伍。大力加強對家政服務人員的培訓，是壯大從業(yè)隊伍、提高家政服務質量、做大做強家政企業(yè)的重要途徑。要按照統(tǒng)一的培訓大綱要求進行培訓、嚴格考核驗收，保證規(guī)定內容培訓到位，自選內容培訓出特色。同時，要指導企業(yè)按承諾安排就業(yè)，確保培訓質量和就業(yè)效果。
5．要加強宣傳。要大力宣傳定點的家政服務培訓機構免費培訓家政服務人員，促進更多的城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農民工參加培訓。
同志們：推進我市家政服務體系建設，是新形勢下擴大消費、服務民生、促進就業(yè)的一項緊迫任務，是打破家政服務業(yè)發(fā)展“瓶頸”、實現(xiàn)家政服務業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要基礎工作，任重而道遠。我們一定要堅定信心，抓住機遇，奮發(fā)努力，扎實推進，切實把我市家政服務體系建設好，為實現(xiàn)家政服務業(yè)科學發(fā)展，促進社會和諧做出更大貢獻！
謝謝大家。
各位學員、同志們：
場競爭能力的有效途徑，還是促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)、實現(xiàn)脫貧致富的重要舉措，標志著我縣就業(yè)和再就業(yè)工作邁上了一個新臺階。今天，創(chuàng)業(yè)培訓班正式開班了，在此，我代表縣委、縣政府向培訓班順利開班表示熱烈地祝賀！向參加這次創(chuàng)業(yè)培訓班的學員表示誠摯的歡迎！向蒞臨培訓班指導的市上領導和培訓教師表示衷心的感謝！
就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是發(fā)展之路。創(chuàng)業(yè)，不僅有利于拓寬勞動者的就業(yè)門路，為社會創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位，而且有利于實現(xiàn)勞動者的個人價值。創(chuàng)業(yè)培訓，是國家勞動和社會保障部與國際勞工組織結合中國實際推廣的中國城市就業(yè)促進項目，對于提高下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)能力、推動就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)等都具有十分重要的意義。參加這次創(chuàng)業(yè)培訓的對象主要是下崗失業(yè)人員，培訓目的就是通過創(chuàng)業(yè)培訓，使大家逐步懂得創(chuàng)辦企業(yè)、管理企業(yè)、經營企業(yè)，成為企業(yè)的管理人才。
這次培訓量大、面廣、內容多，組織任務又很艱巨。所以，大家要珍惜這次機會，扎扎實實地認真學習，服從培訓老師管理，全面掌握培訓內容，真正把功夫學到手，在實踐中去努力發(fā)揮，力爭早日實現(xiàn)就業(yè)。在此，我對在座的各位學員提出幾點要求：一要抓住機遇。要善于學習，尋找機遇，尤其是在新農村的建設和社區(qū)建設中尋找機遇并抓住機遇，在機遇中求生存，在生存中求發(fā)展，在發(fā)展中求壯大；二要拓寬視野。要發(fā)展個體私營企業(yè)，發(fā)展第三產業(yè)，特別是商業(yè)零售業(yè)、服務業(yè)，包括社區(qū)服務、家政服務和信息服務，借鑒成功創(chuàng)業(yè)人員的經驗，提高自身綜合素質，為自已和其它下崗失業(yè)人員創(chuàng)出一條就業(yè)致富的路子；三要自強創(chuàng)業(yè)。要珍惜機會，學習政策，吃透政策，利用政策，自立自強，艱苦創(chuàng)業(yè)，力爭在座各位學員成為我縣經過培訓學習后的第一批成功的創(chuàng)業(yè)者！
同時，也希望勞動保障部門多為下崗失業(yè)人員出點子，想辦法，拿主意，切實為就業(yè)和再就業(yè)搞好服務，通過開展技能培訓、職業(yè)介紹、舉辦再就業(yè)洽談會等多種方法幫助下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。
最后，預祝本次創(chuàng)業(yè)培訓班圓滿成功，祝各位學員學以致用，學有所為，創(chuàng)有所成！
謝謝大家！
萬物復蘇、春暖花開，沐浴著和煦的春風，在市局的正確領導下，在省食藥檢驗所的大力支持下，單位員工的共同努力，我們食品藥品檢驗檢測技能提升培訓班如期開班了。作為培訓主辦方，我代表臨汾市食品藥品檢驗所的全體干部職工對本次培訓班的召開表示熱烈的祝賀！向蒞臨本次培訓班傳經送寶的各位領導、各位專家和全體學員表示熱烈的歡迎。
這次培訓班時間不長，但學習內容很具體、很豐富，這既是一次學習提高的機會，更是一個相互交流的平臺。在此，我就辦好培訓班講幾點意見:。
一要認識到位。我們參訓的每一位學員要認真看待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教；要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時間，沒有特殊情況，不得請假，上課期間要認真聽老師講課，積極做好筆記；要認真聽從組織人員和教員的安排，做到不遲到，不早退，認真完成學習任務。
二要認真學習。這次培訓班從課程的設置、師資的配備、內容的選擇以及時間的安排等方面都進行了周密研究，目的只有一個，就是努力提高培訓質量，讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長，但內容很豐富，具有很強的針對性和實用性，大家要按時參加培訓，沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更好一點。
三要深入思考。大家在學習的過程中，要緊密結合崗位實際，把學習與思考很好地結合起來，用科學的態(tài)度分析問題、解決問題，積極探索食品藥品檢驗檢測工作新思路，努力提高自身綜合素質和業(yè)務技能水平，不斷提高自身素質和實際工作能力。
最后，再次向給予此次培訓工作莫大支持的省食品藥品檢驗所和市局的領導的表示真誠的謝意，向各位教師致以親切的問候，希望大家通過這次培訓，不斷提高能力，積累經驗，增長本領。并預祝這次培訓取得圓滿成功。
謝謝大家！
尊敬的各位領導、老師們、同學們：
大家好！
我是省xx廳辦公室xxx，今天我們相聚于此，參加省委組織部舉辦的2018年新錄用公務員初任培訓，既是《公務員法》規(guī)定的政治任務，也是職業(yè)生涯中的一次充電。能夠作為本期學員代表發(fā)言，我深感榮幸！在此，請允許我代表全體學員，謹向為我們提供寶貴學習機會的省委組織部領導表示由衷的感謝，向辛勤籌備、精心組織這次培訓的領導、老師致以崇高敬意，向支持保障培訓的xxx基地工作人員表示真誠的感謝！
生命需要接續(xù)，事業(yè)更需傳承。打好能力基礎，找準奮斗方向，是我們新錄用公務員成為黨和人民宏偉事業(yè)合格接續(xù)者，傳承人的必要條件。本次初任培訓，體現(xiàn)了省委組織部對我們的關心和重視，更寄托了黨和人民對我們的期待和希望。我們應時刻牢記這份期待與希望，以十分飽滿的學習熱情、認真端正的學習態(tài)度、勤奮刻苦的學習精神投入到培訓中去，努力為自己在思想上充滿電，在行動上加足油。為此，我謹代表全體學員決心做到以下三點：
一、加強理論學習，提升個人素養(yǎng)。今年3月1日，在2019年春季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式的講話中，習近平總書記對年輕干部提出了五點要求，其中第一條就是要求年輕干部在常學常新中加強理論修養(yǎng)。對年輕黨員干部來說，增強學習本領，提高自身素質，肩負起實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史使命，就必須在學習上下真功夫、實功夫、苦功夫。我們將倍加珍惜這次集中學習的機會，按照計劃要求，做好黨的基本理論、通用能力、黨性教育、知識能力、保密工作等方面的學習，把學習當作一種責任、一種品質、一種追求，在學習中堅定理想信念、提高理論素養(yǎng)、提升能力水平，打牢人生成長進步的根基，錘煉服務人民群眾的本領。
二、理論結合實踐，提升工作能力。實踐是檢驗真理的唯一真理。培訓學習所得對我們的工作實踐會起到巨大指導作用。我之前曾在xx省公安廳工作，在入警之初，就參加了近半年的新警培訓，培訓期間學習的公安業(yè)務、法律知識、實戰(zhàn)技能，保證了我這個綜合性大學畢業(yè)的“門外漢”迅速進入公安工作角色，處警辦案都能迅速上手，甚至在幾次抓捕任務中起到了“保命”的作用。作為新錄用公務員，我們在許多方面需要不斷補充學習，更需要努力把學習成果轉化為具體的工作思路，落實為具體的工作措施，真正做到知行合一、學以致用，使所學、所感、所悟轉化為科學的世界觀和方法論，指導和鞭策我們適應各種環(huán)境，承擔艱巨任務，勝任不同崗位，在實踐的反復錘煉下積累經驗、增長才干，在時代的發(fā)展大勢中建功立業(yè)、爭創(chuàng)一流。
三、遵守紀律要求，建立深厚友誼。大家都是來自省直機關單位的同志，為了一個共同的目標，懷著一個共同的夢想相聚于此。學習交流的機會來之不易，培訓期間，我們應嚴于律己，遵守各項紀律要求，尊重老師，團結同學，加強溝通，增進友誼，相互促進。在知識的海洋里攜手遨游，在思想的碰撞中找到人生知己，純潔的同志情誼，將成為我們今后的一筆巨大財富，生活中彼此關照，事業(yè)上相互支撐。
同學們，一周的培訓時間不算長，希望大家能在這次培訓中堅定政治方向，充分吸收營養(yǎng)，建立深厚友誼。回到工作崗位后，能夠將這些天的所學、所思、所得迅速轉化成干事創(chuàng)業(yè)的信心和動力，在各自的崗位上煥發(fā)光彩，開啟充滿希望、充滿意義、充滿使命的人生事業(yè)！未來我們也將堅持學習，努力工作，不忘初心、牢記使命，全心全意為人民服務，爭做新時代人民滿意的公務員！
最后，衷心祝愿各位領導和老師身體健康、工作順利！祝愿同學們生命美好，未來可期！祝愿我們的師生情、同學誼地久天長！
謝謝大家！
同志們:。
今天在這里舉行新錄用國家公務員初任培訓班開班儀式，這標志著你們已成為國家公務員隊伍中的一員。進入國家公務員隊伍不容易，按照公務員的招聘要求，你們經過了嚴格的考核，可以說是“過五關斬六將”，最后被錄用為國家公務員，從這個層面看，充分說明了你們是很優(yōu)秀的。但是，從今天開始，你們面對的又是一項全新的工作，你們將會面臨新的挑戰(zhàn)和考驗。
在這里我想對你們談三點想法和要求:。
國家公務員“顧名思義”它是代表國家從事公共事務管理，行使國家行政權力，履行國家公務的人員。它肩負著重大的責任，從某種意義上講，國家公務員素質的高低關系著社會的前進與發(fā)展，決定著社會的發(fā)展方向和發(fā)展質量。加強公務員隊伍教育培訓，提高公務員隊伍素質是當前貫徹落實科學發(fā)展觀，推進社會主義新農村建設和構建社會主義和諧社會的重要保證。新錄用公務員參加初任培訓，既是國家公務員制度的要求，也是公務員制度賦予大家的權利和義務。初任培訓作為提高公務員“入口”素質的重要方式，一方面可以幫助同志們盡快熟悉機關工作的程序和規(guī)范，了解各部門的主要職責，提高機關工作能力，盡快完成角色轉變，適應崗位要求。更重要的是，通過培訓可以強化我們的公務員“五事”意識與能力，提升我們的整體素質。
第一，培訓有利于培養(yǎng)公務員“想干事”的意識?！跋敫墒隆币庾R就是在強烈的事業(yè)心、責任感感召下，能保持高昂的工作熱情，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，積極主動、認真地履行本職職責的思想覺悟。這是公務員職業(yè)道德最基本的要求，也是公務員做好本職工作的精神動力。公務員當以干事為天職，在其位謀其職，要做到“衙齋臥聽蕭蕭竹，凝是民間疾苦聲”。要樹立公仆意識，服務意識，凝心聚力干事業(yè)，盡心盡責為人民。
第二，培訓有利于鍛煉公務員“會干事”的能力?！皶墒隆蹦芰褪窃诳茖W的理論指導下，能采取科學正確的思想方法和工作方法，結合實際創(chuàng)造性地開展工作，不斷研究新情況、解決新問題的實際工作能力。這是公務員基本的素質要求，也是公務員為黨工作為人民服務的實際要求。只有“想干事”的意識，沒有“會干事”的能力，不僅干不成事，有時就會誤大事。公務員要會干事，在工作中就要有目標、有思路、有重點、有載體，勇于開拓創(chuàng)新，不斷提高工作的能力和水平。
好本職工作的專業(yè)知識，提高為人民服務的能力。
第四，培訓有利于培育公務員“能共事”的胸懷?！澳芄彩率侵概c人共事、團結合作的團隊精神。這是公務員做好工作的社會條件，也是公務員應當具備的寬闊胸懷。公務員應在工作中和實際生活中正確處理人際關系，尊重人、理解人、信任人、幫助人，構建和諧的人際關系，與同事團結合作，共同完成工作任務。
第五，培訓有利于強化公務員“不出事”的自律意識。“不出事”主要是指公務員在遵紀守法方面不出事，能做到持身廉潔自律，清正廉潔。這是公務員做事做官做人最基本的要求。公務員應當做到廉潔干事、規(guī)范干事;要旗幟鮮明地反腐倡廉，做到常抓不懈、警鐘長鳴;要正確把握自己，加強黨性修養(yǎng)，潔身自好，謹慎處事，靜心、用心地追求事業(yè)。
第一部分，把握國家發(fā)展戰(zhàn)略。國家發(fā)展戰(zhàn)略是政府工作的根本目標，明確國家在各個時期、各個階段的戰(zhàn)略目標，是公務員履行職責的前提。因此，這次培訓開設了《江譯民文選》學習輔導講座，十六屆六中全會精神輔導講座，我區(qū)經濟社會發(fā)展的宏觀形勢分析，我區(qū)社會主義新農村建設的現(xiàn)狀分析與前景展望等專題。以幫助我們大家更好的理解國情、區(qū)情，把握當前的宏觀發(fā)展戰(zhàn)略。
第二部分，提高社會管理能力。社會管理能力是公務員應該掌握的最基本的能力。社會管理能力是打造效能政府、責任政府、服務型政府，構建社會主義和諧社會的基本保障。社會管理能力涉及領域很廣，包括政治、經濟、法律、行政、文化等諸多方面。本次的培訓開設了《公務員法》講座，《嚴格依法行政、實現(xiàn)行政法治化》，《公共政策分析》，《深化改革，推進政府管理體制創(chuàng)新》等專題，以提高大家對的社會管理能力的理解。
第三部分，強化道德規(guī)范。公務員行為準則和職業(yè)道德規(guī)范是培訓的重要內容之一。它的主要作用有兩個方面:一是引領良好的社會風氣;二是提高公務員的行為自律。公務員是社會中很有影響的群體。他們的行為和價值取向不僅涉及政府的形象，而且強烈地影響著社會道德和社會風氣。通過職務犯罪的成因及預防措施、警示教育、公務員職業(yè)道德建設和公務員行為規(guī)范的教育，牢記人民利益至上，提高文化和道德水平，對行政執(zhí)法中的公正，自由裁量的適度，工作生活的廉潔自律，自我約束具有重要的作用。
同志們，黨的十六屆六中全會確立了構建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略目標，我們結合蕭山實際，區(qū)委區(qū)政府提出了建設富裕和諧新蕭山的具體目標。這無疑為我們廣大公務員發(fā)揮自己的聰明才智，為黨和人民建功立業(yè)提供了廣闊的舞臺。為此，我想借此機會，就本次培訓以及今后大家的工作、學習、生活提幾點希望和要求。
尊敬的省發(fā)改委信用管理處xx處長，尊敬的各位學員：
大家早上好！今天我受xx省信用協(xié)會xx會長的委托對大家在百忙之中抽出時間來參加經省發(fā)改委信用管理處授權，xx省信用協(xié)會和xx省信達職業(yè)培訓學校共同組織開展的“信用管理師”職業(yè)資格認證的培訓表示熱烈的歡迎。
省人社廳和省發(fā)改委〔20xx〕聯(lián)合下發(fā)的425號文件《關于在全省從事信用管理人員中實行職業(yè)資格證書制度的通知》提到信用管理師職業(yè)資格證書是持有者具備信用管理師工作所需要的專門知識技能的證明，是信用管理工作崗位錄用人員的依據，也是從事信用管理工作資格的憑證。文件要求在20xx年底前，全省信用中介服務機構從事信用評級工作人員，必須持有信用管理師職業(yè)資格證書。20xx年底前，全省金融機構從事外部信用評級工作人員，必須持有信用管理師職業(yè)資格證書。20xx年底前，全省企事業(yè)單位的信用管理崗位人員及所有從事信用管理工作的人員，都必須持有信用管理師職業(yè)資格證書。國有和民營大中型企業(yè)原則上在20xx年底前必須配備1-2名持有信用管理師職業(yè)資格證書的專職信用管理人員。
可見，搞好信用管理師培訓工作，這是一種社會需求，是為了滿足我省社會信用體系建設以及企業(yè)和業(yè)內機構對信用管理人才的需求，而且這種社會需求越來越強烈。
今天來參加培訓的學員大多是我省從事信用工作、信用中介的管理人員及從業(yè)人員；部分省信用協(xié)會的會員；參評“省誠信示范企業(yè)”的相關人員及“萬家企業(yè)誠信聯(lián)盟”入盟企業(yè)相關人員或者是有志于從事信用管理工作的人員等。你們能夠對信用管理師培訓工作這么重視，對我省的信用體系建設工作這么支持，是件可喜的事兒。在這里，我代表省信用協(xié)會對省發(fā)改委、各市發(fā)改委、信息中心、信用中心及各學員單位對協(xié)會工作的支持致以最誠摯的感謝。在接下來的幾天里，xx會長本人也會親自來慰問大家，和大家進行交流。
此次培訓，我們特別聘請了信用管理行業(yè)的知名專家和學者，按照國家人力資源和社會保障部制定的《信用管理師培訓計劃》和《信用管理師培訓大綱》講授相關課程，授課教師采用與學員互動的授課方式，將信用理論知識和工作實踐生動地結合起來，重點內容均制作成ppt課件供學員全面參考。希望大家在接下來幾天的時間里一定要靜下心來，認真學習，要對自己充滿信心，順利通過信用管理師資格考試取得證書。
祝大家學習愉快，心想事成！
新錄用公務員單位座談會講話篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
一代人有一代人的使命，一代人有一代人的責任，x的發(fā)展需要年輕干部來接棒，年輕干部在x也必定大有作為。希望你們牢記使命、不負重托，以飽滿的熱情、昂揚的姿態(tài),在推動x后發(fā)趕超的偉大進程中，實現(xiàn)自己的青春夢想！最后，祝大家在新的崗位上工作順利、事業(yè)有成、旗開得勝！謝謝大家！
新錄用公務員單位座談會講話篇十六
同志們：
組
對大家。
提出了要求和希望，語重心長，希。
望大家。
認真學習、深刻領會、落實到今后的工作中。這里，我想講三點。
一是祝賀。公務員考試歷來都是很熱門的考試，尤其是中央機關的考試更熱，其中稅務部門的考試競爭尤為激烈。大家能夠通過筆試、面試和考察，順利進入國稅系統(tǒng)，應該說是過五關斬六將，百里挑一，來之不易。我相信，按照這種機制選拔進來的一定是人才。我們安慶國稅在全省國稅系統(tǒng)占有重要位置。安慶國稅機構數(shù)占全省的十分之一，國稅干部職工人數(shù)也占全省的十分之一。大家能夠進入安慶國稅系統(tǒng)工作，應該感到榮幸，值得祝賀。
組向大家表示熱烈的歡迎。
三是希望。首先希。
望大家。
想干事。
思想。
是行動的源泉，孔子說：知之不如好之，好之不如樂之。只有。
思想。
上想干事，才能快樂工作。走出校門進入國稅系統(tǒng)，只是職業(yè)生涯的第一步。從今往后，你們中除了極少數(shù)人，由于這樣那樣的原因可能會離開國稅系統(tǒng)，但絕大多數(shù)人都要為稅收事業(yè)工作終身。希。
望大家。
要做好職業(yè)生涯的設計，規(guī)劃人生，做好開局，不要認為考入國稅系統(tǒng)就實現(xiàn)了自己的人生目標，萬事大吉。這里有一個反面的例子，大家進入國稅系統(tǒng)以后要進行執(zhí)法資格考試，每年考一次。只有獲得了執(zhí)法資格才能夠從事稅收執(zhí)法崗位的工作。但是，在今年國稅系統(tǒng)執(zhí)法資格考試中，全省有30多人兩次考試都不合格，其中我們安慶國稅就有6位，占了全省的五分之一。這些同志能通過公務員考試卻通不過執(zhí)法資格考試，其主要原因就是對自己降低了要求，放松了學習。市局人事部門正在研究，對這些人要采取一定的組織措施，督促他們學習。就全市國稅系統(tǒng)看，30歲以下的國稅人員占8%，35歲以下（含30歲以下）的占15%，36歲—49歲的占65%。這意味著什么？這意味著目前在崗的人中，20xx年內有20%的人要退休，20xx年內有85%的人員要離開工作崗位；這意味著在座的各位都要承擔更重要的工作，走上更高的崗位！所以，一定要從現(xiàn)在開始就要抓緊學習，提前積累！前兩天，市局有個局。
領導。
退休了，我們在一起聊天。他說，以前說光陰似箭、歲月如梭只是講一講而已，現(xiàn)在真的退休了，才發(fā)覺這句話的份量和以前所說的很不相同。我和大家一樣，也是學校畢業(yè)后走上工作崗位的，畢業(yè)時的情景仍然歷歷在目，但一晃20xx年已經過去。希。
望大家。
要抓緊每一天，努力做到三個不辜負：第一不辜負。
黨
和人民的培養(yǎng)。這不是一句空話，大家所受的教育，花費的不僅僅是自己父母的錢，還有國家財政的撥款，這些撥款都是從緊張的財政資金中擠出來的，都源自于。
黨
和人民。第二不辜負父母親朋的期望。在座的絕大多數(shù)可能都是獨生子女，6位長輩對你們都寄予厚望，不要辜負他們的期望。第三不辜負自己多年的努力和聰明才智。能夠考入國稅系統(tǒng)，證明大家都很優(yōu)秀，但這僅僅是個開始，希。
望大家。
再接再厲，立大志，干大事，創(chuàng)大業(yè)。
第二希。
望大家。
會干事。即使想干事，但沒有干事的本領，仍然不能把事情干成。怎樣才能具備干事的本領？首先就是要學習，學習是一個人一生的任務，而不是僅僅在學校這么短的階段。一個人終身成就的大小，主要是看他持續(xù)學習的能力。如何學習呢？不僅要向書本學、還要向實踐學、向身邊的同事學，要注重在崗學習，把日常工作中遇到的一個個難題當作學習的任務去解決，在實踐中增長才干。剛才看了一下資料，這次新進的21位只有3位是經濟類專業(yè)，七分之六的人都是非經濟類的。稅務部門作為經濟行政執(zhí)法部門，最基本的職責就是收稅。大家將來即使在辦公室、信息中心等部門工作，要想干好這些工作，都必須要懂得最基本的稅收知識。大家進入工作崗位以后，必須要繼續(xù)學習，補上稅收這一課。國稅部門有很多稅收業(yè)務非常復雜，納稅人的經營核算方式也日新月異，需要大量專門人才，僅靠學校學習的知識遠遠不夠，3位經濟類專業(yè)的同志也不能放松稅收知識的.學習。學習的第三層次就是要提高把知識轉化為能力的能力，即知識轉化率。一個人學的東西再多，如果不能解決實際問題，不能干好本職工作，這種學習就是低效率，就是一種資源浪費。希。
望大家。
在今后的學習中，提高知識轉化率，通過自己的努力，逐步提高這一能力。
第三希。
望大家。
干成事。要想干成事，關鍵要有好的方法。前不久，省局機關推薦工作人員讀一本書，就是《用正確的方法來做事》，我也希。
望大家。
讀一讀。同樣一件事先做什么，后做什么，步驟的不同，結果很是不一樣。同樣一個意思，先說什么，后說什么，效果也很不一樣。我在省局工作期間，省局主要。
領導。
反復教導，要講究方法，方法對路，效率就高，事情才能干成。所以希。
望大家。
要研究工作方法，提高工作能力，把事情干成。把事情干成的標準有二：與自己相比，比昨天干得好一點；與別人相比，比他人干得快一點。希。
望大家。
能夠將“比昨天干得好一點，比他人干得快一點”作為自發(fā)的工作要求。
第四希。
望大家。
不壞事。要嚴于律己，嚴格遵守。
黨
風廉政建設的各種規(guī)定，嚴格遵守機關的各項規(guī)章制度。同一批進來的人，有的人進步快一點，成就大一點，而有的人進步慢一點，成就小一點，甚至犯了錯誤，更有甚者觸犯。
黨
紀、國法，淪為階下囚。人與人之間為什么有的人會有這么大的差距？除了外因之外，最主要是對自己放松了要求，最后釀成大錯。
從踏進國稅部門的這一天起就確定自己的人生目標，努力奮斗，實現(xiàn)自己的人生價值，推動國稅事業(yè)的不斷發(fā)展。
新錄用公務員單位座談會講話篇十七
xxx，男，漢族，xxxx年x月x日出生，xx省xx縣人，中共黨員，大學本科學歷，現(xiàn)工作于xxx。
200x年x月至200x年x月，在xx學習;200x年x月至今，在xxx工作。
考察組一行分別與xx大學領導、xxx負責人進行了座談，對xxx同志的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、潛力素質、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)狀況進行全面了解，考察結果如下：
(一)該同志政治立場堅定，思想素質較好。xxx同志。
在政治上立場堅定，旗幟鮮明，自參加學習和工作以來，能認真堅持學習鄧小平理論和三個代表重要思想、科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會理論，思想上、行動上與黨持續(xù)高度一致，模范遵守國家的法律法規(guī)及單位的各項規(guī)章制度。政治上用心要求進步，200x年加入了中國共產黨。
(二)善于在學習中提升自我。該同志勤奮好學，用心上進，努力提升自身綜合潛力，具備必須的綜合素質。
(三)作風樸實，群眾基礎較好。該同志作風嚴謹樸實，工作中能吃苦、有拼勁;協(xié)調溝通潛力較強，有良好的人際關系。
(四)工作潛力強，表現(xiàn)突出。該同志工作態(tài)度端正，對自身要求高，進入工作主角快，工作勤奮，且能分清工作的輕重緩急，能完成領導安排的工作任務，工作潛力得到領導和同事的一致認可和廣泛好評。在xxx、xxx年度公務員考核中，該同志考核等級均為優(yōu)秀。
按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎弯浻寐毼坏囊?，我們認為xxx同志的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、潛力素質、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)及需要回避的狀況均貼合公務員錄用規(guī)定，也貼合錄用條件，推薦錄用。
新錄用公務員單位座談會講話篇十八
同志們：
的到來表示誠摯地歡迎。下面，我就如何做一名合格的公務員和辦好這期培訓班，講三點意見：
公務員法第六十七條明確規(guī)定新錄用人員應當在試用期內進行初任培訓。新錄用公務員參加初任培訓，既是國家公務員法的要求，也是公務員法賦予大家的權利和義務。本次培訓具有以下三個方面的重要意義：
一是貫徹實施公務員法的需要。
這次初任培訓班是在新修訂公務員法正式實施后，我區(qū)組織的第一次初任培訓，有其特殊的歷史背景。因此，認真做好這次培訓工作，是依法行政的體現(xiàn)，對于提高全市公務員隊伍管理的法制化、科學化水平，建設一支高素質公務員隊伍，都具有十分重要的意義。
二是盡快完成角色轉變的需要。
你們從學?；蚱笫聵I(yè)單位考進公務員隊伍，面對的是一個嶄新的環(huán)境，有三個轉變是你們必須面對的.身份轉變、環(huán)境轉變、任務轉變。這三個轉變，轉得快不快，轉得好不好，對你們今后的工作有著重大影響。要通過這次培訓，積極適應角色轉換，給自己重新定位，在最短的時間里，最大程度地適應社會、適應工作崗位。
三是提高機關工作能力的需要。
如何盡快提高機關工作能力，是擺在我們在座每一位新公務面前的現(xiàn)實問題。本次培訓班的課程，都是針對新任公務員安排的。通過這次培訓，使大家增強公仆意識、責任意識、依法行政意識和終身學習意識，切實增強大家適應新形勢下工作需要的能力素質。
年輕公務員要健康成長，組織的培養(yǎng)是重要的外部因素，關鍵還要靠內因，靠自身的努力，充分發(fā)揮主觀能動性，時時刻刻、事事處處注意加強自身修養(yǎng)，提高自身素質，努力做工作中的楷模、學習中的標兵、生活中的強者。
一要勤于學習。
在學習理論上，干部要舍得花精力，全面系統(tǒng)學，及時跟進學，深入思考學，聯(lián)系實際學。作為新錄用公務員，你們具有較高的學歷，并且有了一定的知識儲備。但是這還遠遠不夠，還必須經過持續(xù)的學習充電，不斷提升素質能力，才能勝任本職工作。組織這次初任培訓只是一種形式，培訓的目的是要提高素質。但要從根本上解決素質問題，還需要大家平時自覺加強學習。因此，大家必須樹立終生學習的意識，把學習當作人生的第一需要，當作日常生活的重要組成部分，當作加強自身修養(yǎng)、提高綜合素質的現(xiàn)實需要，堅持學中干、干中學，確保學有所獲，學有所得。
二要踏實肯干。
大家剛剛加入公務員隊伍，熱情高漲，志向遠大，很想干一番大事業(yè)，創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。但是一到實際工作崗位就會發(fā)現(xiàn)，我們面對的可能只是一些瑣碎的“小事”。比如接接電話，送送文件等，再加上辦公環(huán)境比較簡陋，工作條件比較艱苦。有的同志就覺得在理想與現(xiàn)實之間出現(xiàn)了巨大的落差，對自己的選擇產生懷疑，甚至心灰意冷，覺得自己大材小用，才智得不到發(fā)揮。其實，復雜的社會環(huán)境，艱苦的工作和生活條件，是磨練意志、積累經驗、增長才干的理想場所。因此，我們必須保持一個平和的心態(tài)，要有腳踏實地、埋頭苦干的務實作風，真正踏下心來安心學習，多思考問題，從小事做起，從基礎工作做起，腳踏實地，專心做事，在實踐中積累經驗、增長才干。
三要正直誠信。
性原則、堅定的政治立場，任何時候特別是在大是大非面前，在錯綜復雜的矛盾和各種干擾面前，始終保持。
思想。
上、政治上、行動上與。
黨
中央保持高度一致；任何時候都要堅決貫徹執(zhí)行組織的決議決定，做到政治上合格、
思想。
上過硬，讓。
黨
放心，讓組織信任，讓人民滿意。
四要團結合作。
注重團結、善于合作，是做好機關工作的基本功。日常工作、生活中，大家一定要注意建立和諧友善的干群關系、同事關系、工作關系，努力提高與人合作共事的能力。作為一名新錄用的公務員，要虛心向同事學習，熱情為同事服務，增強容人、容言、容事的氣量，大事講原則，小事講風格，以團結促工作，以工作促團結。
本期的公務員初任培訓，將重點組織大家學習政治理論、公務員政策、機關工作方法等，時間比較短，但內容豐富、針對性強、安排緊湊。在這里，我就培訓工作向大家提三點要求：
一要集中精力，提高能力素質。
為大家。
授課的，不僅有。
黨
校的骨干教師，而且還請了一些理論素養(yǎng)高、實踐經驗豐富的。
領導。
學習要取得效果，除了老師認真施教外，還需要參訓人員靜下心來，集中精力，認真聽課大家一定要把這次學習看成是組織對自己的信任、關心、培養(yǎng)和愛護，自覺加強學習，全身心投入到學習之中，實實在在學有所得。
二要要端正態(tài)度，培養(yǎng)良好學風。
大家到這里學習，不僅要學習知識，而且要開展。
黨
性鍛煉，這是年輕公務員成長的必修課。大家要嚴格要求自己，樹立良好的學風，為日后成長成才打下良好的基礎。這次培訓班時間雖然比較短，對于大家來講卻是一次難得的學習和提高的好機會。同時，大家來自不同區(qū)縣，彼此相聚在一起學習是一次難得的相互交流和學習的機會，要加強溝通和交流，做到相互認識、增進彼此之間的感情，努力營造愉快和諧的學習氛圍。
三要遵章守紀，自覺服從管理。
風貌，圓滿完成培訓任務。
最后，祝大家學習進步，事業(yè)有成，身體健康！祝這期培訓班取得圓滿成功，謝謝大家。
新錄用公務員單位座談會講話篇十九
同志們：
今天，我們在這里舉辦全縣新錄用機關事業(yè)單位工作人員培訓班目的在于通過政治理論、廉政教育的學習和素質能力的培訓，使新錄用的機關事業(yè)單位工作人員具備應有職業(yè)道德和行為規(guī)范，了解機關工作的運作程序，掌握辦公業(yè)務基礎和實際應用技能，快速轉換角色，融入x縣干部隊伍中來，切實做到執(zhí)政為民、變化變革、敢于擔當在此，我代表縣委、政府誠摯地歡。
迎大家。
加入到干部隊伍中來，并。
對大家。
能夠成為一名機關事業(yè)單位工作人員表示熱烈的祝賀！在這里我想對你們談幾點意見：
為公，執(zhí)政為民”。每個工作人員都應該明白，學習不僅是個人行為，更重要的是一種社會行為，學習不僅僅是自己生存和發(fā)展的需要，更重要的是一種歷史重任和社會責任，要自覺地把學習作為一種。
精神。
境界，一種終身追求，一種經常性的任務。因此，今天參加培訓的每個人務必要認真學習，真正提高自身整體素質，這樣才能更好地為我縣各項事業(yè)發(fā)展貢獻力量和智慧。
、一個民族只有通過不斷的.學習，進行。
精神。
智力能力武裝，才能有所創(chuàng)造有所發(fā)展有所前進。誰把握了學習的先機和主動權，誰就搶占了生存和發(fā)展的制高點。只有不斷學習，汲取營養(yǎng)，充實知識，提高本領，我們才能在激烈的競爭中立于不敗之地，肩負起。
黨
和人民賦予的歷史重任。
二是樹立學習則強、學習則勝的理念。學習是創(chuàng)新發(fā)展的前提和動力，只有不斷學習，才能獲得新知識，增長才干，跟上時代。離開了學習，工作就會失去創(chuàng)造的營養(yǎng)，發(fā)展就會缺乏前進的動力。特別是在知識更新加快的情況下，誰學習抓得越緊，掌握的知識越多，誰的創(chuàng)造潛力就越大，發(fā)展就越快。我們必須把學習作為自身進步的階梯，把知識作為與時俱進的不竭動力，培養(yǎng)強烈的求知欲望和濃厚的學習興趣，養(yǎng)成良好的學習習慣，孜孜不倦，永不懈怠，努力以學習的進步推進事業(yè)的發(fā)展。
一個國家健康發(fā)展的標志。新的形勢和任務，對我們。
黨
的執(zhí)政能力和。
領導。
水平提出了新的要求，作為新一批機關事業(yè)單位工作人員，應該審時度勢，把學習作為一個永恒的主題，作為一個經常不斷的任務，自覺地重視學習、善于學習、推動全社會形成學習為本、終身學習的良好風尚。
同志們，縣委、縣政府提出了實現(xiàn)縣域經濟社會發(fā)展跨越的戰(zhàn)略目標，我希望你們通過不斷地學習與實踐都能成長為一名合格的國家工作人員，充分發(fā)揮自己的聰明才智，為實現(xiàn)縣委、縣政府提出的戰(zhàn)略目標作出應有的貢獻。這就需要大家：
上清醒。要增強貫徹。
黨
和國家各項法規(guī)政策的自覺性，做到令行禁止，保證政令暢通。
狀態(tài)，提倡不畏艱難、奮力拼搏、與時俱進、善于創(chuàng)造的。
精神。
要做到實事求是，善于創(chuàng)造；周密規(guī)劃，科學創(chuàng)造；不怕挫折，不斷創(chuàng)造
三要強化依法行政觀念，提高依法行政能力。依法治國是我國的基本方略。依法行政是落實依法治國基本方略的重要保障。你們是行政管理的具體執(zhí)行者，是政府意志的具體實施者，擔負著管理國家事務、社會事務、經濟和文化事業(yè)的繁重任務。你們要強化法制觀念，嚴格依法辦事，切實提高依法行政能力，努力作一名忠于職守，人民信賴的干部。
同志們，這次培訓班時間雖然比較短，但卻體現(xiàn)了縣委縣政府。
對大家。
的關心和重視。希。
望大家。
珍惜這次學習機會，靜下心來，利用這段短暫的時間“充充電”、“加加油”，打起十分。
精神。
投入學習，力求通過系統(tǒng)學習和深入研討，有所收獲，有所提高。同時，要自覺遵守培訓班紀律，展現(xiàn)出青年干部良好的。
精神。
風貌。
最后，祝大家身體健康，學習進步，事業(yè)有成！祝這次培訓班取得圓滿成功！
新錄用公務員單位座談會講話篇一
11月18日，我有幸參加了銅仁市20xx年新錄用公務員初任培訓班，在這為期兩周的培訓里，我被市委黨校濃厚的學習氛圍以及黨校里各位學識淵博、親切友善的老師們深深感染了，在這個充滿黨性光輝的地方，在這個培訓黨員干部的主陣地，我作為一名新錄用公務員感到萬分的自豪與感激。在這段充實的學習時光里，市委黨校精心地為我們安排了豐富的學習課程以及多樣的學習形式，注重理論和實踐相結合，注重真知與感悟的并行，這次的培訓學習使我受益良多，感受頗深。在這里，我想結合這次培訓就如何成為一名合格的公務員談談自己的心得體會：
眾所周知，公務員是代表國家行使行政權力，管理社會公共事務的人員。而作為一名剛入職不久的公務員，必須了解到我國共產黨人的初心就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興，我們的身份定位就是“人民的公仆”，我們一切工作的重心和出發(fā)點就是為了群眾。要站在廣大人民群眾的利益上開展工作，了解群眾疾苦，為他們做實事，謀幸福。在此次培訓之前，我深知公務員的個人價值是履行好這一份神圣的職責，為群眾的幸福生活和國家發(fā)展貢獻出一份自己的力量，而懷著這樣宏偉遠大目標的我對于未來怎樣將其落實到工作中是感到迷茫且不知所措的，所幸的是這次培訓為我解答了心中的疑惑。在任敬廷副校長為我們深入淺出地講解了不忘初心、牢記使命，為實現(xiàn)中華民族偉大復興作貢獻的理論知識之后，我感受到堅持與踐行初心是貫穿未來工作始終的一個思想地基，在未來的工作與生活中，我們應該時時刻刻銘記自己的職責與身份，堅持向黨看齊，不斷提升自己的政治素養(yǎng)和干事能力，把初心放在心中，做到無愧于自己，無愧于黨，無愧于人民，無愧于國家。
“學者非必為仕，而仕者必為學”。學習是人生永恒的課題，學習對于一個干部的成長與發(fā)展來說至關重要。作為一名基層公務員，我們必須樹立終身學習的良好意識，在時代發(fā)展日新月異的今天，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，跟上時代的步伐，掌握真知，學以致用，用理論指導實踐。結合自身學習經歷來說，我認為自己對于學習的態(tài)度和學習方式都有待加強，具體來說就是在學習上存在一定的倦怠思維和“拿來主義”，認為書本上或者老師說的都是真理，很少對學到的知識進行拆解與剖析，缺乏個人的思考與見解。在這次黨校培訓中，使我印象最為深刻的一課正是曹勇副校長提出的“學習與思考”這個課題。他以“學而不思則罔，思而不學則殆”這句千古名言作為這堂課的引子，引發(fā)我們對于這兩者關系的思考，隨之提到了“得意忘形”這個成語，如果按照現(xiàn)有的固定思維，我們只會認為這個成語是貶義，是形容淺薄的人稍稍得志，就高興得控制不住自己?？墒抢蠋熣f他看到這個成語的時候認為還有一層褒義的含義，意思是指學習要得到其中的真意內核而要忘記其外在的形式。隨之又用了《杯酒釋兵權》《不求甚解》等的歷史故事為我們詳細講解了思考在學習中的重要性，個人獨立思考能力在人生中的指導性，任何一個看似簡單而淺顯的事件背后都可能是一個時代背景里錯綜復雜關系交織下的產物，這指導我們要善于思考，要善于總結，在不斷的學習充電的人生旅途中找到最適合自己的學習方法，做到學習與思考并重，學習與工作并行。
俗話說，一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫。個人的力量再強大，也抵不過群體的智慧和團隊的力量。任何一個工作都離不開以人為中心的核心要素，尤其是公務員這個職業(yè)，在基層工作的我們每天都會與各式各樣的群眾打交道，和同事打交道，和領導打交道，人際溝通與交流合作是我們日常工作中十分重要的一環(huán)。在參加這次培訓之前，我和這一百多位陌生的朋友只是一個個分散的個體，分散在我市的各個單位上，但通過黨校的組織，我們組成了一個龐大的學習集體，通過日常的學習和交流，我們在這短暫的12日學習生活中結下了深厚的友誼，正是因為集體，我們才感到學習的樂趣，這正是集體帶給我們的快樂。同時為了方便我們開展學習活動，老師將我們分成了四個小組，通過小組間的交流與了解，我所在的小組成員從陌生到熟悉，再到同志般的團結友愛，很大程度上是通過團隊的共同活動得以實現(xiàn)的。從日常交流學習心得再到戶外拓展活動的拔河比賽中，我們都展示出分工合作以及團結一心的集體力量，通過與其他小組的競爭加強了我們對團隊的認可感和凝聚力，同時團隊之間的互相加油鼓舞的儀式也強化了對團體的認同。人都是社會人，不能獨立于社會而存在發(fā)展，有了人才團隊，才有了社會分工，才能推動我國各個領域朝著高精尖不斷發(fā)展邁進。我們只有學會與人合作，善于傾聽他人的意見建議，才能推動自身不斷發(fā)展，才能更好地開展工作，才能成為一名合格的公務員。
“漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。”短暫的初任培訓雖然結束了，但是我的學習生涯不會結束。我將懷著最誠摯的初心，報以昂的熱情，把所學到的知識運用到日常工作中，努力學習工作，嚴于律己，做一名讓組織放心，令群眾信賴的合格公務員。
新錄用公務員單位座談會講話篇二
尊敬的各位領導、老師們、同學們：
大家好！
我是省xx廳辦公室xxx，今天我們相聚于此，參加省委組織部舉辦的2018年新錄用公務員初任培訓，既是《公務員法》規(guī)定的政治任務，也是職業(yè)生涯中的一次充電。能夠作為本期學員代表發(fā)言，我深感榮幸！在此，請允許我代表全體學員，謹向為我們提供寶貴學習機會的省委組織部領導表示由衷的感謝，向辛勤籌備、精心組織這次培訓的領導、老師致以崇高敬意，向支持保障培訓的xxx基地工作人員表示真誠的感謝！
生命需要接續(xù)，事業(yè)更需傳承。打好能力基礎，找準奮斗方向，是我們新錄用公務員成為黨和人民宏偉事業(yè)合格接續(xù)者，傳承人的必要條件。本次初任培訓，體現(xiàn)了省委組織部對我們的關心和重視，更寄托了黨和人民對我們的期待和希望。我們應時刻牢記這份期待與希望，以十分飽滿的學習熱情、認真端正的學習態(tài)度、勤奮刻苦的學習精神投入到培訓中去，努力為自己在思想上充滿電，在行動上加足油。為此，我謹代表全體學員決心做到以下三點：
一、加強理論學習，提升個人素養(yǎng)。今年3月1日，在2019年春季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式的講話中，習近平總書記對年輕干部提出了五點要求，其中第一條就是要求年輕干部在常學常新中加強理論修養(yǎng)。對年輕黨員干部來說，增強學習本領，提高自身素質，肩負起實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史使命，就必須在學習上下真功夫、實功夫、苦功夫。我們將倍加珍惜這次集中學習的機會，按照計劃要求，做好黨的基本理論、通用能力、黨性教育、知識能力、保密工作等方面的學習，把學習當作一種責任、一種品質、一種追求，在學習中堅定理想信念、提高理論素養(yǎng)、提升能力水平，打牢人生成長進步的根基，錘煉服務人民群眾的本領。
二、理論結合實踐，提升工作能力。實踐是檢驗真理的唯一真理。培訓學習所得對我們的工作實踐會起到巨大指導作用。我之前曾在xx省公安廳工作，在入警之初，就參加了近半年的新警培訓，培訓期間學習的公安業(yè)務、法律知識、實戰(zhàn)技能，保證了我這個綜合性大學畢業(yè)的“門外漢”迅速進入公安工作角色，處警辦案都能迅速上手，甚至在幾次抓捕任務中起到了“保命”的作用。作為新錄用公務員，我們在許多方面需要不斷補充學習，更需要努力把學習成果轉化為具體的工作思路，落實為具體的工作措施，真正做到知行合一、學以致用，使所學、所感、所悟轉化為科學的世界觀和方法論，指導和鞭策我們適應各種環(huán)境，承擔艱巨任務，勝任不同崗位，在實踐的反復錘煉下積累經驗、增長才干，在時代的發(fā)展大勢中建功立業(yè)、爭創(chuàng)一流。
三、遵守紀律要求，建立深厚友誼。大家都是來自省直機關單位的同志，為了一個共同的目標，懷著一個共同的夢想相聚于此。學習交流的機會來之不易，培訓期間，我們應嚴于律己，遵守各項紀律要求，尊重老師，團結同學，加強溝通，增進友誼，相互促進。在知識的海洋里攜手遨游，在思想的碰撞中找到人生知己，純潔的同志情誼，將成為我們今后的一筆巨大財富，生活中彼此關照，事業(yè)上相互支撐。
同學們，一周的培訓時間不算長，希望大家能在這次培訓中堅定政治方向，充分吸收營養(yǎng)，建立深厚友誼?；氐焦ぷ鲘徫缓螅軌驅⑦@些天的所學、所思、所得迅速轉化成干事創(chuàng)業(yè)的信心和動力，在各自的崗位上煥發(fā)光彩，開啟充滿希望、充滿意義、充滿使命的人生事業(yè)！未來我們也將堅持學習，努力工作，不忘初心、牢記使命，全心全意為人民服務，爭做新時代人民滿意的公務員！
最后，衷心祝愿各位領導和老師身體健康、工作順利！祝愿同學們生命美好，未來可期！祝愿我們的師生情、同學誼地久天長！
謝謝大家！
新錄用公務員單位座談會講話篇三
同志們：
今天，我們在山西省財政稅務?？茖W校專門組織新錄用公務員初任培訓班，對新考進山西省地稅系統(tǒng)工作的204名公務員進行初任培訓，培訓的目的是為了使大家了解地稅事業(yè)的職能特點，明確自己肩負的使命，掌握開展工作所必備的知識技能，提高履行崗位職責的能力，把自己鍛煉成一名合格的地稅干部。在座的各位都接受過良好的教育，有著較高的素質，通過筆試、面試等層層選拔，過關斬將，脫穎而出的。首先，我代表省局黨組對你們加入山西地稅這個大家庭表示熱烈的歡迎和誠摯的祝賀！看到各位風華正茂、意氣風發(fā)、精神飽滿、熱情高漲，我從心底里感到高興，同時也為山西地稅事業(yè)的興旺發(fā)達充滿信心。從現(xiàn)在開始，你們將會進入新的角色，面對新的工作，接受新的挑戰(zhàn)。為使大家在人生新的起點上開好頭、起好步，省局黨組研究決定對大家進行一次全面系統(tǒng)的初任培訓。下面，我講三點意見。
稅收歷史悠久，在國家產生之初就已出現(xiàn)，是歷史上最早出現(xiàn)的財政范疇，國家行使職能需要通過稅收來實現(xiàn)。據《史記》記載，在中國第一個奴隸制國家夏代的“貢”是中國稅收的雛型。夏、商、周三代的貢法、助法、徹法是中國稅收制度的原始形態(tài)，奴隸制后期的“關市之賦”、“山澤之賦”是早期的工商稅收，公元前魯國的“初稅畝”是最早對私人土地征稅的法律，按平均產量對土地征稅。后來，“賦”和“稅”就往往并用了，統(tǒng)稱賦稅。秦漢時，分別征收土地稅、壯丁稅和戶口稅。明朝攤丁入畝，按土地征稅。清末，租稅成為多種捐稅的統(tǒng)稱。農民向地主繳納實物曰租，向國家交納貨幣曰稅。古代稅收主要是用于祭天、祭祖和戰(zhàn)爭的，沒有稅收國家就無法正常運轉。
如今在發(fā)展社會主義市場經濟的過程中，稅收承擔著組織財政收入、調控經濟、調節(jié)社會分配的職能。稅收收入是國家財政收入的最主要來源。馬克思指出：“賦稅是政府機器的經濟基礎，而不是其他任何東西?！薄皣掖嬖诘慕洕w，文明社會付出的代價。”這些都說明了稅收對于國家經濟生活和社會文明的重要作用。目前，我國每年財政收入的90%以上來自稅收，其地位和作用越來越重要。有一句話說得非常好：“正是稅收托起了我們國家市場經濟的擎天大廈。”是的，正是有了稅收，我們才能夠搞好我們的教育，搞好我們的醫(yī)療，搞好我們的環(huán)境保護和對貧困地區(qū)的支持、對弱勢群體的社會保障，保障和改善民生等等，可見稅收對于國家來說有多么重要。
在座的各位，大部分都是從學?？歼M地稅隊伍工作，也有一小部分是從企業(yè)事業(yè)單位考入地稅工作，你們是地稅系統(tǒng)補充的新鮮血液，重任在肩。面對新的環(huán)境，你們要盡快從“校園人”向“公職人”角色轉變，從企事業(yè)人員向稅務干部角色轉變，充分認識稅收的重要性，為做一名稅務干部而自豪，自覺肩負起；歷史使命。把稅收工作作為自己一生的事業(yè)，努力奮斗。
我省地稅機構組建于7月，稅制改革，從原山西省稅務局分設出來，現(xiàn)有11個市局、186個縣（市、區(qū)）分局、167個辦稅服務廳、856個稅務所，16000余名干部職工。主要負責征收營業(yè)稅、資源稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅、土地使用稅、城市維護建設稅、印花稅、房產稅、車船使用稅、土地增值稅、煙葉稅、耕地占用稅、契稅等13個稅種，以及煤炭可持續(xù)發(fā)展基金、采礦排水水資源費、教育費附加、價格調控基金、文化事業(yè)建設費、殘疾人就業(yè)保障金、河道工程維護管理費、工會經費、地方教育附加、民兵預備役統(tǒng)籌費、城鎮(zhèn)退役士兵安置任務有償轉移資金等11項規(guī)費基金。目前全省地稅共有納稅戶45.8萬戶。
我省地稅經過多年的建設和發(fā)展，取得了豐碩的成果，為我省轉型跨越發(fā)展作出了積極貢獻，主要表現(xiàn)在一下幾個方面。一是堅持以組織收入為中心，地稅收入規(guī)模突破1000億元。--，全系統(tǒng)累計組織各項收入4041.7億元，各項收入規(guī)模由的228.41億元增長到的1067.51億元，年均增長29.3%，六年增長4.7倍。地稅收入總量一舉突破千億大關，對山西地稅來說具有里程碑意義，它標志著山西地稅邁入了新的發(fā)展區(qū)間，意味著我省轉型跨越發(fā)展具有了更加雄厚的財力。二是努力推進地稅現(xiàn)代化、信息化建設，實現(xiàn)歷史性突破。作為六個全國試點省份之一，按照國家稅務總局部署，積極推進金稅三期試點，得到總局充分肯定。新綜合征管軟件在全省上線，建成了覆蓋省市縣所四級的廣域網絡，成為全國地稅系統(tǒng)較早實現(xiàn)征管數(shù)據省級集中的省份，實現(xiàn)了稅收征管的歷史性變革和稅收管理方式的根本性轉變。三是率先推行“兩制”、“兩個操作示范”，引起高層和學術界高度關注。，在省直部門中率先出臺涉稅事項首辦負責制和限時辦結制，將所有涉稅事項的總辦理時限壓縮40%，得到省委省政府和總局充分肯定。，研發(fā)推行“兩個操作示范”，在全系統(tǒng)構筑了統(tǒng)一規(guī)范的標準化工作模式，為建設服務型政府、推進政府制度創(chuàng)新提供了一個樣本，入選國家985規(guī)劃，成為教育部人文社會科學年度重大項目案例研究成果，新華社在專供中央政治局領導參閱的內參清樣上進行了報道。四是全力推進基層基礎建設，基層面貌發(fā)生深刻變化。六年來，省市縣三級累計投資2.98億元，新建改建321個稅務所和132個辦稅服務廳，投入3.29億元為基層配發(fā)1.5萬臺微機、2207輛征收用車、4070臺打印機、316臺復印機等征管服務設備，基層工作生活條件明顯改善，經費裝備保障水平明顯提升。五是全面加強稅收法治建設，依法治稅取得明顯成效。在堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的基礎上，我們在全系統(tǒng)大力倡導了“不落實優(yōu)惠政策也是收過頭稅”的理念。以“讓納稅更便利，讓執(zhí)法更規(guī)范”為原則，我們組織全系統(tǒng)開展了稅收業(yè)務流程再造，積極推進以“強化管理、規(guī)范運行、簡化環(huán)節(jié)、優(yōu)化服務、提高質效、防控風險”為目標，引起了有關部門的高度關注，得到了省委省政府、省紀委領導的充分肯定。深入推行稅收執(zhí)法責任制，在全國稅務系統(tǒng)率先開展“規(guī)范執(zhí)法示范單位”和“依法治稅示范單位”創(chuàng)建活動，省局被評為全省“依法行政十佳單位”和“依法治理標兵單位”。完成一級稽查改革，推行分級分類稽查，開展專項檢查和專項整治，狠抓重點稅源檢查和大要案件查處，打擊發(fā)票違法犯罪活動，累計查補收入40.43億元。六是創(chuàng)新征管體制機制，征管質效顯著提升。全面深化信息管稅，初步構建了省市縣所縱向互動和稅源監(jiān)控、稅收分析、納稅評估、稅務稽查“四位一體”橫向聯(lián)動的稅源管理機制。不斷推進征管創(chuàng)新，財產行為稅稅源監(jiān)控平臺建設、車船稅征管、房地產稅收一體化管理、應用房地產評估技術加強存量房交易稅收征管等經驗在全國推廣，財稅庫銀橫向聯(lián)網電子繳稅工作被省勞動競賽委員會榮記集體一等功。重點稅源監(jiān)控管理體系逐步健全，監(jiān)控收入比重居全國首位。網上申報系統(tǒng)推廣取得重大進展，所有征收單位、11.5萬戶納稅人開通網上申報繳稅。網絡發(fā)票管理系統(tǒng)推廣進展順利，1.69萬戶企業(yè)安裝了開票軟件。發(fā)票查詢系統(tǒng)推廣成效顯著，成為地稅網站點擊率最高的版塊之一。
煤炭可持續(xù)發(fā)展基金征管開創(chuàng)良好局面，形成了以203號政府令為核心，以自主研發(fā)的基金征管軟件為平臺，覆蓋基金征管全過程、涵蓋煤炭產運銷各環(huán)節(jié)的基金征管體系，得到省委省政府充分肯定。七是積極服務全省工作大局，稅收職能作用充分發(fā)揮。確立“打造納稅服務優(yōu)質品牌，爭創(chuàng)全國一流水平”的奮斗目標，出臺了促進和服務全省轉型跨越發(fā)展的實施意見等一系列制度，開展納稅（費）服務年活動，開通地稅網站和12366納稅服務熱線，全面實施一窗式辦稅、一站式服務、涉稅事項同城通辦等，為轉型跨越發(fā)展營造了良好的稅收環(huán)境。認真落實各項稅收優(yōu)惠政策，累計審批減免各項稅收124.78億元。大力開展轉型綜改試驗區(qū)稅收政策專項調研，制定地稅專項行動方案，5條政策建議被省轉型綜改試驗區(qū)方案吸收，4項政策建議獲總局原則同意，得到袁純清書記充分肯定。八是堅持從嚴治隊，加強教育培訓，全系統(tǒng)班子建設和干部隊伍建設全面加強。廣泛開展大教育和全員讀書活動，累計投入3.4億元舉辦各類培訓班5541期，培訓干部26萬人次，全系統(tǒng)本科以上學歷比“十五”末提高12個百分點，研究生比例達到2.6%。完善目標責任考核機制，建立干部考核評價體系和工作考核評價體系，在全系統(tǒng)樹立了以德為先、崇尚實干的用人導向，建立了嚴謹高效、落實有力的工作運行機制，得到省委組織部充分肯定，省局在全省度目標責任考核中被評為優(yōu)秀單位，省局班子被評為“好”等次。完善干部選拔任用機制，開展以異地任職、競爭上崗、交流輪崗、公開選拔、掛職鍛煉為主要內容的干部人事制度改革，特別是公開選拔了15名副處級領導干部，在全系統(tǒng)進一步建立了鮮明的工作導向和用人導向，在社會上引起廣泛關注和強烈反響。九是全面加強黨建和黨風廉政建設，省局機關黨委被授予全國先進基層黨組織稱號，黨建工作經驗在全國機關黨的建設工作會上進行了交流，黨務公開工作經驗在全省黨務公開電視電話會上進行了交流，省局連年被評為政風行風先進單位，全系統(tǒng)90%的單位在當?shù)卣L行風評議中獲得前三名。廣泛開展文明和諧創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，70%的市縣局被評為省市級文明和諧單位標兵、文明和諧單位，80%的市縣局被當?shù)攸h委列為創(chuàng)先爭優(yōu)示范單位、全系統(tǒng)兩次被認定為省級文明和諧行業(yè)，被省勞動競賽委員會授予集體一等功。省局機關被評為全國精神文明建設工作先進單位；去年，被中央文明委命名為全國文明單位，被省勞動競賽委員會授予五一勞動獎狀。廣泛開展干部下鄉(xiāng)住村扶貧活動，省局被評為全國扶貧開發(fā)先進集體，在中央扶貧開發(fā)工作會上收到表彰。
新錄用公務員單位座談會講話篇四
xx，女，漢族，1989年2月出生，江蘇謝xx人，中共黨員，本科學歷。
主要簡歷：
2014年9月―2014年6月xxxx學習2014年9月至今xxxx工作。
該同志能夠自覺堅持學習，努力提高政治理論和業(yè)務水平，能認真學習領會黨的一系列方針政策，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨和國家的各項路線、方針和政策，擁護黨的領導，嚴格遵守黨的政治紀律，思想用心要求進步，政治立場堅定，思想上、行動與黨中央持續(xù)高度一致。學習踏實勤奮，不斷優(yōu)化知識結構。在校期間，該同志學習刻苦努力，成績優(yōu)異，曾多次被評為優(yōu)秀學生干部。同時，不斷加強自身學習，嚴格要求自我，積極鉆研專業(yè)知識，更新知識結構，注重專業(yè)理論與會計實務的有機結合。
工作認真負責，職責心強。在中國農業(yè)銀行興化支行工作期間，勤勉敬業(yè)，工作勤奮，能夠服從組織安排，顧全大局，扎實開展工作，多次被上級行表彰為服務明星、先進個人等，受到了領導和同事的一致好評。該同志待人熱情，團結同志，作風樸實，德行較好，在群眾中良好口碑。
根據《xxxxx2014年統(tǒng)一考試錄用公務員考察工作方案》，考察小組堅持實事求是、客觀公正、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，透過對德、能、勤、績、廉等方面狀況綜合考察，認定王歡同志具備擬錄用職位的工作要求。
2014年6月12日。
新錄用公務員單位座談會講話篇五
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
新錄用公務員單位座談會講話篇六
同志們：
全縣新錄用公務員、高學歷人才培訓班今天正式開班了，在此，我對各位學員的到來表示熱烈的歡迎!
參加本次培訓的對象是全縣2019、2020年新錄用公務員和近三年我縣招錄的高學歷人才。大家是我縣干部隊伍中學歷層次高、綜合素質好、充滿生機和活力的優(yōu)秀群體，是我縣領導干部隊伍的重要后備力量?？h委高度重視年輕干部的培養(yǎng)工作，制定并實施了年輕干部“xx”培養(yǎng)工程。開展新錄用公務員、高學歷人才培訓就是落實“xx”培養(yǎng)工程的具體舉措。此次培訓，主要針對大家走上工作崗位時間不長這一實際，通過安排針對性、實用性強的培訓課程，突出理論修養(yǎng)和實踐鍛煉，幫助大家全面了解xx經濟社會發(fā)展情況，提升綜合素質和工作能力，促進大家更好地適應新工作，創(chuàng)造新業(yè)績。希望大家要深刻認識此次培訓的重要意義，以第一人稱的姿態(tài)，全身心投入培訓，確保培訓取得好的成效。
在座各位都在我縣縣鎮(zhèn)機關事業(yè)單位一線崗位工作，處于全縣黨政管理系統(tǒng)中的重要執(zhí)行層，一個單位的工作效能如何，關鍵看這個單位工作人員的執(zhí)行力。今天，我想圍繞執(zhí)行力這個話題，和大家談幾點想法，主要講三個方面的問題。
一、為什么強調執(zhí)行力?
有這樣一個故事：東北有家大型國有企業(yè)因為經營不善而破產，后來被一家國外財團收購。廠里的人都在翹首以盼新派來的高管能帶來什么先進的管理方法。出人意料的是，財團總部只派了幾個人來，除了財務、管理、技術等要害部門的高級管理人員換成了他們財團的人外，其他的根本沒動。制度沒變，人沒有變，機器設備沒變。新來的高管就一個要求：把先前制定的制度堅定不移地執(zhí)行下去。結果不到一年，企業(yè)就扭虧為盈了。這雖然是一個企業(yè)管理的案例，但從行政管理的角度，它應該引起我們的思考：同樣的一個企業(yè)，前后人員和設備沒有變，就僅僅是無條件地執(zhí)行原有的制度和標準，結果扭虧為盈?？梢姡岣邎?zhí)行力的重要性。在座各位都在單位擔任某一項行政管理事務，是行政管理“鏈條”上的重要一節(jié)，如果有人執(zhí)行力不強，掉了“鏈子”，那就會直接影響整個系統(tǒng)的運作，有的甚至會給事業(yè)帶來重大損失。因此，在大家參加工作不久之際，我們突出強調執(zhí)行力，顯得尤其重要，作為機關工作人員，我認為要從以下三個方面來理解執(zhí)行力的重要意義。
首先，執(zhí)行力是做好工作、盡責履職的前提。大政方針確定后，關鍵就在于執(zhí)行力如何。在革命戰(zhàn)爭時期，作戰(zhàn)方案確定后，一切工作就落在前線指揮官身上，一聲令下，一聲號響，就是前進、沖鋒、戰(zhàn)斗，所謂軍令如山，就是這個意思。在和平建設時期依然如此。黨和國家的大政方針確定以后，落實、執(zhí)行的重任就落在各級領導干部、基層黨員干部和機關工作人員身上，如何不走樣地抓好各項工作，實現(xiàn)既定的工作目標，完成組織意圖、上級指示、工作任務，考驗著各級領導干部、各個基層工作人員的執(zhí)行力?，F(xiàn)在，大家都從一名大學生轉變?yōu)闄C關工作人員，能不能勝任新的工作，能不能很好地完成各項工作任務，關鍵要看在座各位做好工作的能力強不強，推進工作的力度大不大，完成工作的效率高不高，說到底，就是大家是否具有較強的執(zhí)行力。
其次，執(zhí)行力是破解難題、推動發(fā)展的保障。從國際國內形勢看，當今世界正處于大變革大發(fā)展大調整的時代，新問題、新情況層出不窮，尤其是隨著國際國內形勢的不斷變化，因歷史原因造成的老大難問題尚未解決，一些新的問題和矛盾又浮出水面，而且國際、國內總有一些勢力在意識形態(tài)、經濟貿易、領土爭議等方面不斷挑起事端。從我縣情況看，當前，在宏觀經濟形勢比較嚴峻的情況下，通過強抓項目投入、推動經濟轉型、加快港口開發(fā)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設和加大民生改善，全縣經濟保持了穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢。但是，成績背后我們的隱憂也很大，主要是全縣的經濟總量還不大，經濟發(fā)展速度還不快，經濟運行的質態(tài)還不夠好，特別是今年以來，受國際國內大環(huán)境的影響，經濟下行的壓力逐步增大，發(fā)展遇到了前所未有的困難。在這樣背景下，我們更加需要強化執(zhí)行力，注重抓好國家和省市縣重大決策部署的落實，狠抓每一項具體工作的推進，只有這樣，才能解決好發(fā)展中的困難和問題，更好地推動經濟社會的發(fā)展。我們特別注重提升執(zhí)行力，這是我們的事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的堅強保障。
第三，執(zhí)行力是提升能力、促進成長的基石。一個人的健康成長，要靠素質立身、靠品德做人、靠實干進步，其中最根本一點，就是要看你是否有堅強的執(zhí)行力，這也直接反映了我們年輕同志的精神狀態(tài)、能力水平，是干部成長的核心競爭力。近幾年來，我縣每年都面向高校招錄公務員和高學歷人才，一開始，大家起步都一樣，但過了幾年，相互之間就出現(xiàn)了明顯的差距。一些同志綜合素質高、業(yè)務能力強，無論在哪個崗位上都能將工作做得很好，具有很強的工作推進和執(zhí)行的能力，在去年和今年的黨委、人大、政府換屆中，這些人從我們年輕公務員和高學歷人才這個群體中脫穎而出，通過“兩推一述”等競爭性選拔走上了領導崗位。但也有的同志幾年下來卻是工作平平，無所建樹。我想，這個差距就是執(zhí)行力的差距。因此，關注執(zhí)行力就是關注個人成功，提升執(zhí)行力就是提升自己的核心競爭力，就能使自己得到更好更快的成長。
二、執(zhí)行力是什么?
執(zhí)行力就是按質按量地完成工作任務的能力、力度和效力。其內涵包含領悟力、解決問題能力、系統(tǒng)思維力、應變力等多個能力要素。對于剛走上工作崗位的機關工作人員來說，我覺得，要重點把握好執(zhí)行力的三個重要特質。
第一，執(zhí)行就是要服從。在座各位都是機關工作人員，相對其它組織而言，黨政機關更強調堅強的組織觀念，服從就是組織觀念的一種表現(xiàn)形式，也是執(zhí)行力的第一要素。服從就是有令即行。對于上級部署的工作、布置的任務，首要的一條就是服從執(zhí)行，步調一致、認識一致、行動一致，將各項指令、任務執(zhí)行到位。如果我們有令不行，有禁不止，各人有各的想法，各地有各地的做法，那么工作就無法開展，目標就不會實現(xiàn)。服從就是“沒有借口”?！皼]有任何借口”是美國西點軍校200年來最重要的行為準則，就是要求我們在執(zhí)行上級確定的正確決策、指令、部署時，要想盡一切辦法，不折不扣地完成任務，決不能以任何借口來推卸和搪塞。服從就是犧牲小我。在執(zhí)行的過程中，需要我們有強烈的大局意識和全局觀念，始終堅持少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級、個人服從組織的工作原則，在個人利益與集體利益發(fā)生沖突時，主動犧牲“小我”，確保大政方針的順利執(zhí)行。在座各位大多是從高校畢業(yè)的高材生，但我們不能因為自己學歷高、水平高，就目空一切，不服從領導布置的工作。要牢記，服從是一種職業(yè)本領，更是一種職業(yè)美德，沒有服從、執(zhí)行的觀念，就不能在職場中立足。當然，服從不是盲從，在執(zhí)行中有好的意見和建議，也要與領導溝通，從而加以改進，以取得更好的執(zhí)行效果。
第二，執(zhí)行就是要落實。提高執(zhí)行力的關鍵在于抓落實。從根本上說，落實的功夫是執(zhí)行力強弱的集中體現(xiàn)。從深層意義上說，落實也是一個人職業(yè)操守、人格品質、工作能力和精神狀態(tài)的綜合表現(xiàn)。抓落實就是要真抓實干。工作靠抓，事業(yè)靠干?！安桓?，半點馬克思主義也沒有。”真抓實干就是要超前謀劃，深謀遠慮，多做打基礎的事，不貪一時之功，不圖一時之名，不做表面文章，勤勤懇懇做事，實實在在工作。抓落實就是要一抓到底。年輕同志工作有激情、有闖勁，但也會有冷熱現(xiàn)象，抓工作有時會抓一陣子松一陣子，熱一陣子冷一陣子，不能一抓到底，這樣，工作也就得不到很好地落實。所以，抓落實要鍥而不舍地抓、持之以恒地抓，直至抓出成效。抓落實就是要關注細節(jié)。古人云，天下大事必作于細。抓落實的過程，也是一個積小勝為大勝、積跬步至千里的過程。要善做小事，做實小事，從細處入手，落實就會日見成效。年輕同志剛參加工作，要學會從小事做起，把小事做好，才能成就大事。抓落實就是要知難而進。在抓落實的過程中，必然會遇到許多矛盾和問題，只有努力解決好各種矛盾和問題，才能把工作真正抓好。我們年輕大學生首次到基層工作，可能會遇到前所未見的困難和挑戰(zhàn)，像房屋拆遷、招商引資、信訪維穩(wěn)等，樣樣都是難事，件件都有挑戰(zhàn)，我們不能因害怕而退縮，而是要迎難而上。我今天特別強調執(zhí)行力，就是希望我們年輕同志們從一開始就牢固樹立落實的觀念，以求真務實抓落實的作風，給我縣機關帶來一股清新的風氣，以我們年輕同志積極落實的形象，帶動全縣機關作風的進一步轉變。
第三，執(zhí)行就是要創(chuàng)造。創(chuàng)造性地執(zhí)行是執(zhí)行力的更高境界。真正的執(zhí)行，絕不是依葫蘆畫瓢、照章辦事的僵化思維，而是要在執(zhí)行的過程中，打破傳統(tǒng)思維定勢和條條框框，大膽地試，大膽地闖，不怕挫折，敢于和善于創(chuàng)造性地執(zhí)行。創(chuàng)造性地執(zhí)行就是要高質量地執(zhí)行。我們在落實上級統(tǒng)一布置的工作任務時，要充分發(fā)揮主觀能動性，從執(zhí)行的效果出發(fā)，在執(zhí)行的方式方法上下功夫，力爭人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我特，取得執(zhí)行的高效率、好效果，從而形成工作亮點和特色。創(chuàng)造不是做表面文章，在執(zhí)行的過程中，我們不能為創(chuàng)造而創(chuàng)造，搞一些表面花哨卻沒有實效的東西。在座各位都具有較高的文化水平，思想比較活躍，接受新事物快，開拓進取精神比較強，大家一定要發(fā)揮好自身的這些優(yōu)勢，在日常工作中，善于運用自己的專業(yè)特長，敢于突破傳統(tǒng)經驗的束縛，不斷尋求新的思路和方法，使執(zhí)行的力度更大、速度更快、效果更好。
三、怎樣提升執(zhí)行力?
執(zhí)行力的強弱直接影響著事業(yè)的發(fā)展和個人的前途命運。思想是先導，行動是根本。對我們參加工作時間不長的機關工作人員來說，怎樣提升執(zhí)行力呢?我認為應從以下幾個方面來努力。
一要在勤學深思中提高執(zhí)行力。執(zhí)行力包括執(zhí)行任務所需的知識和技能，是一個人學習力與知識力的集中表現(xiàn)?！肮び破涫?，必先利其器”。只有具備了一定的技術和能力，才能勝任一定的崗位和職責，才能更有效地執(zhí)行。執(zhí)行力要靠學習來不斷提升。當今世界，科技進步日新月異，知識更新日趨頻繁。隨著改革的不斷深化，新情況新問題也層出不窮，這對我們的知識能力提出了更高的要求。在座各位，雖然都大學畢業(yè)的高材生，但如果不學習，就跟不上形勢的變化，就難以承擔組織所賦予我們的職責。今天，我們組織大家進行培訓，就是為了促進大家能力素質的提升，以便更好地適應工作和發(fā)展的要求。執(zhí)行力還要靠思考來不斷深化。思路決定出路，沒有思維能力就缺乏行動指南和方法。作為機關工作人員要善于思考工作，謀劃工作，要做到謀劃在前、思慮在先，掌握工作的主動權。我的體會是，對于一項具體工作要學會從三個方面去思考。一是從全局的角度想，就會使自己站得高、看得遠、想得深。也就是要有戰(zhàn)略思維的能力。二是從職責范圍的角度想，就會使自己對工作的把握更全面、更周到。三是從一件事的全過程去想，就會將事情做得更有條理、更有章法。
二要在規(guī)范流程中提高執(zhí)行力。流程，在牛津詞典里的定義，是指一個或一系列連續(xù)有規(guī)律的行動，這些行動以確定的方式發(fā)生或執(zhí)行，導致特定結果的實現(xiàn)。我的理解，流程就是規(guī)矩，就是制度，就是程序。強化執(zhí)行，提高執(zhí)行力，最為關鍵的是實行規(guī)范化管理。首先，要學會嚴守規(guī)矩。“沒有規(guī)矩不成方圓”。大家從學校到機關工作，會明顯感到單位與學校氛圍的不同。機關有一套比較嚴密的工作規(guī)范，我們要遵循它，不要自行其事，也不要擅自主張，比如，哪些事情需要匯報，哪些工作需要領導批示后才能執(zhí)行等等，看起來比較繁瑣，但是，它是機關具有較強執(zhí)行力的重要保證。其次，要嚴格執(zhí)行制度。工作流程能順利運行離不開制度的保障。尤其我們是剛參加工作的同志，要對單位相關制度進行熟悉，并自覺內化為自己的行為和習慣，不折不扣地執(zhí)行到位。第三，要有科學程序。我們每一名工作人員對自己所從事的每一項工作，都應該有一個清晰、規(guī)范、科學的流程，在心中都有一個執(zhí)行的“路線圖”，尤其我們剛參加工作，更強調按工作流程規(guī)范辦事。這樣，我們通過制定與工作實際相匹配的運行流程和科學的程序，規(guī)范做事方式，優(yōu)化做事程序，提高執(zhí)行效率。
三要在強化責任中提高執(zhí)行力。比爾?蓋茨說：“人可以不偉大，但不可以沒有責任心?！睆娏业呢熑胃泻瓦M取心是提高執(zhí)行力的內在要素。責任心強弱，決定執(zhí)行力度的大小;進取心強弱，決定執(zhí)行效果的好壞。因此，要提高執(zhí)行力，就必須樹立起強烈的責任意識和進取精神。責任就是擔當。擔當，就是承擔并負起責任。機關工作人員要勇于擔當，就是要在自己職責范圍內，不管工作難度有多大，面臨的壓力有多大，也絕不會選擇退縮和回避，而是盡自己的一切努力，克服先天能力的不足和周圍環(huán)境的劣勢，把事情辦成、辦好。如果我們干工作，總想舒服一點、安穩(wěn)一點，遇事總是推諉扯皮，敷衍塞責，那執(zhí)行力從何而來?責任就是要有工作激情。激情是一種精神狀態(tài)。在日常工作中，我看到有一些同志，整天意志消沉，不思進取，整日牢騷滿腹，天天抱怨生活，對工作不負責任，消極應付，得過且過。我們干工作、抓落實就是要充滿激情，這樣，我們就會始終保持昂揚的銳氣和蓬勃的朝氣，全身心地投入到工作中去。強化責任就是要自我加壓。努力將工作做到最優(yōu)是執(zhí)行力強的重要表現(xiàn)。在工作中，我們要把工作標準調整到最高，精神狀態(tài)調整到最佳，自我要求調整到最嚴，認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責，努力養(yǎng)成認真負責、追求卓越的好習慣。
剛才，我圍繞“執(zhí)行力”這個話題，和大家談了幾點想法，希望對大家有所啟迪和幫助。
同志們，此次培訓是我縣公務員和高學歷人才上崗后的重要一課，既是一次集中的理論學習，也是一次專題業(yè)務能力的研修，更是一次集中的黨性鍛煉。作為一項培訓任務，同時也是對大家執(zhí)行力的檢驗。希望大家遵守紀律、積極投入，認真學習、勤于思考，努力使自己在培訓中收獲更大的成果，以優(yōu)異的成績迎接建黨100周年。
最后，祝同志們學習愉快!祝培訓圓滿成功!謝謝大家!
新錄用公務員單位座談會講話篇七
首先，我代表xx黨組對x位新同志加入x公務員隊伍表示衷心的祝賀！你們的到來，給x大家庭增添了新的血液和新的力量，是x展示新氣象的一個起點，更是x推進新發(fā)展的一個基礎。受疫情的影響，去年全省公務員考試推遲，又送冬季疫情的影響，你們的報道時間拖到了年后。你們是單位最年輕、最有生機、最有活力的力量，下面，我著重從三個方面談談自身的工作體會，希望大家在干事創(chuàng)業(yè)中獲得成就，在奮發(fā)有為中彰顯價值。
一、堅定信念、強化責任，做政治上的明白人，要實現(xiàn)自我個體向人民公仆的提升。
一要提高站位，做到三個提升。一是思想要提升。加入x系統(tǒng)以后要胸懷生態(tài)大局，熱愛x事業(yè)。為什么現(xiàn)在人們特別熱衷于到森林里邊康養(yǎng)，就是因為x和文旅給康養(yǎng)奠定了良好的基礎。我們要理解x是什么，x是干什么的，我們自己怎么干，需要考慮什么問題。你們作為xx事業(yè)的管理者、實踐者、推動者，要想行動超前必須思想跟進，增強責任心、大局觀，始終堅信最美麗的地方在林區(qū)，最優(yōu)質的康養(yǎng)環(huán)境在林區(qū)，最燦爛的風景在林區(qū)，這是我們應有的一種自豪感。二是政治要提升。要樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，言行舉止必須與中央、省委、黨組保持高度一致。公務員隊伍是個高度政治性的平臺，你們年輕人到了單位以后，會遇到不同的人、不同的事，要時刻保持平和的心態(tài)，冷靜穩(wěn)妥的處理好各種問題困難。這就好比只有生物多樣性才具有穩(wěn)定性，如果xxx畝森林都是一個樣，那么，隨之帶來的防火壓力和任務將會十分艱巨繁重。要把思想覺悟提起來，在工作、生活和社交等方面都要嚴格要求自己，做好表率示范，不該說的不說，不該做的不做。三是行動要提升。彰顯工作成效、體現(xiàn)個人價值，必須消除自由行為。要服從組織安排，聽從領導指揮，嚴守紀律規(guī)矩。當你感到管得嚴的時候，當規(guī)矩成為你工作和生活習慣的時候，那就是你進步的開端。
二要注重實踐，做到三心六勤。具體講“三心”是什么?第一個是安心。安心是做好一切工作的前提，干任何事情都不能浮躁，年輕人最容易浮躁。安心就是要牢固樹立專業(yè)的思想，專心致志、一心一意地干工作。再過五年，當你們回過頭再看再想的時候，會發(fā)現(xiàn)按照領導們提出的要求、指明的路子奮斗前行，是成功的、正確的，將會為自己的行為與付出點贊，這是你們必須要有的一種耿氣，不能說不浮躁了就連底氣也沒了。你們以后會慢慢體會到，在x這個大家庭，雖然與有些單位相比，沒有位高權重的顯赫，沒有揮金如土的手筆，但是在那些單位一批批干部倒下去了，好多人的人生的價值不僅體現(xiàn)不出來，反而走進了昏暗的世界。x能給你們的是一種享受著康養(yǎng)生活、享受著超值生態(tài)的“福利”，這是多么榮幸的一件事情。我在x縣給他們四大班子講課的時候曾經提到，“馬云說過的一句話，再過十年世界上最稀缺的資源就是空氣，最好的資源就是森林和草原，每立方厘米負氧離子含量超過3000就達到療養(yǎng)的級別。x很多地方都達到了5000甚至7000，你們的縣委書記、縣長帶領全縣人民每天在這享受著生態(tài)福利，難道你們感到不滿足么！”這就是人們對美好生態(tài)環(huán)境的追求。美好生態(tài)環(huán)境由誰營造，就由我們大家來營造。所以，我們的事業(yè)是個偉大的事業(yè)，在座的各位局長、處長，包括干事心里都是很愉悅的。我認為，喜歡綠色的人就是樂觀的人，喜歡生態(tài)的人就是超凡脫俗的人，喜歡在綠色的生態(tài)中生活和工作的人，一定是一個充滿希望的人。第二個是真心。公務員首先是人民公仆，這是鐵定的概念。你們下去做工作大部分是跟農民打交道，下鄉(xiāng)掛職鍛煉是增進跟老百姓感情的重要手段。帶著真心感情去工作，是我們應有的一種狀態(tài)。最起碼要對農民有感情，對農村有興趣，對x有情懷，工作起來才有干勁。第三個是用心。用心就是要把熱情的態(tài)度和務實的精神結合起來，盡全力去開展工作，即使未達到預期目標，也永遠不留遺憾。
具體講“六勤”是什么?第一要眼勤。要多看，要用系統(tǒng)的觀念看世界、看x。第二要手勤。要多寫，要綜合分析列清單、寫工作筆記。第三要腿勤。要多跑，要全面深入各個領域梳理問題和現(xiàn)象。第四要腦勤。要多想，要堅持從層次分析、提煉。
總結。
工作。第五要嘴勤。要多問，下去一定要多問，要收集情況，還得會問，這就需要語言藝術，不能無頭緒的問。第六要耳勤。要多聽，聽別人的意見，好的要聽，不好的也要聽，聽進去以后你再分析。不能聽不進去基層老百姓的意見，一說x不好，你這處室不好，你馬上不高興，得聽完再說，可能人家說的對呢。x是搞頂層設計的，整個的決策部署，關系到全省x能不能高質量發(fā)展，要堅持實事求是，做的不合適咱們得改。
三要強化責任，做到三個到位。一要知責到位。知責就是明確自己的責任，要樹立“先當綠葉后當紅花”的思想，堅持向領導學習，向同事學習，主動配合、協(xié)調各方，踏踏實實履行職責使命。二要擔責到位。要勇于擔當重任，絕對不能挑肥揀瘦，各處室要給新同志下任務、壓擔子，這是對干部的關心關愛，也是推進干部快速成長的法寶。就像組培的苗木放在實驗室里面它永遠也長不大，只有經過在圃外煉苗才能長成一株健壯苗子，只有植根于山川中才能培養(yǎng)成為棟梁之才。三要盡責到位。盡責就是要積極主動去辦事，要有“磨不推自轉”的工作狀態(tài)，要有吃苦耐勞精神，領導不推也能往前走，這是一種優(yōu)良的品格。
二、打牢基礎、掌握技能，做工作中的帶頭人，要實現(xiàn)一般公務員向專家型領導的提升。
一要精準辦文。精準辦文不僅僅是辦公室的事情，所有的單位部門都要做到精準辦文。精準辦文首先是文以立身，其次是文以輔政，兩者相輔相成。寫材料好的同志，成長的速度明顯快得多。寫好材料要從三個方面努力：一是積累素材。要養(yǎng)成多看、多問、多寫的好習慣，我每天晚上都要寫點東西，越寫腦子越活。二是注重提煉。注重提煉的基本功就是總結，總結能力提高，說話的層次感、藝術感就有，要善于把政治語言生態(tài)化，生態(tài)語言政治化，達到語言精準化的目標，這就是寫材料應有的一種境界。三是把好四關。第一個是政治關，政治上不能犯錯誤，尤其是領導講話原文，不能寫錯半句，逗號前后的話都要寫上。第二個是政策關，絕不能憑主觀臆斷改變相關政策表述，要替局黨組把好關、對文件把好關。第三個是格式關，辦文的格式不能錯，不同的文件要采用不同的格式。第四個是語言關，語言要精煉準確，經過深思熟慮，句式篇幅該短的短、該長的長。
二要周全辦會。機關各個處室每年都要舉辦大小會議、各類活動，如防火處啟動應急預案比舉辦個會議還復雜。要善于謀劃。在制定方案、起草文件、下發(fā)通知、后勤保障等方面細研究、硬作為，達到嚴謹高效的目標。要善于協(xié)調。對上要多匯報，對下要多溝通，對內要多取經，對己要多思考，只要達到“四個對”的效果，就能將會議辦好、辦出實效。要善于把控。辦會是一個系統(tǒng)工程，程序嚴謹復雜，要提前謀劃、靠前研究，每一次會議都要做好預案，會前考慮周全，會中做好防范，會后認真總結。
三要智慧辦事。第一，要強化法規(guī)意識，堅持依法依規(guī)辦事，堅決不能觸碰法律法規(guī)和紀律規(guī)矩的底線，做一個遵紀守法的實踐者、示范者。第二，要強化執(zhí)行力度，立說立行、馬上就辦，跟蹤督辦，落實到底，做一個雷厲風行的執(zhí)行者、推動者。第三，要強化科學規(guī)劃，科學謀劃，嚴謹工作，做一個細致認真、考慮周全的智慧者、謀劃者?？傊?，要通過智慧辦事，堅守底線、推進工作，確保事事有著落、件件有成效。
一要勤奮好學。一是向書本學習。要根據需要學習，堅持以強化知識為目標，以主動學習為導向，做到自己有動力，工作有活力。二是向實踐學習。要根據工作學習，以專業(yè)知識為主加強學習，做到專業(yè)要精通，文化要提升，思路要理順，經驗要總結。三是向同事學習。這是一個謙虛積極的態(tài)度。主要以學習處人處事的藝術為主，與同事加強學習交流，切實做到處人要真誠，處事要真心，不斷凈化自己的生活圈、社交圈和工作圈。
二要團結干事。一是主動融入講團結。要注重團結，凝聚力量，兢兢業(yè)業(yè)工作，努力創(chuàng)造團結干事的良好氛圍。二是積極補位講合作。敢為積淀者才有發(fā)展的機遇，敢為綠葉者才有輝煌的成果?；ハ嘌a臺好戲連臺，互相拆臺一起垮臺。要加強合作，取長補短，增進團結。三是化解矛盾講和諧。面對矛盾問題，要與同事互相幫助，真誠相待，營造和諧環(huán)境，不要背后挑是非。
三要明哲修身。一是要有清正的廉潔意識。自覺加強主觀世界改造，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，這句話對每個人都適合，不要有太多的私心雜念。二是要有強烈的職業(yè)道德。思想要純潔，品行要端正，要愛崗敬業(yè)、敢于負責，遵守職業(yè)道德操守。三是要有健康的生活情趣。以身心的健康為出發(fā)點，養(yǎng)成一個健康的生活情緒、生活情操、生活情韻，不要讓時間白白流走，更不能去國家明令禁止，或者對自己身心健康不利的地方。
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
近年來，x市x區(qū)深入貫徹落實xxxxx關于科技創(chuàng)新的重要講話精神，按照中央、省、市決策部署，堅定不移走開放創(chuàng)新、特色創(chuàng)新之路，圍繞“四個聚焦”，狠抓科技第一生產力，持續(xù)完善科技創(chuàng)新體系，全域實施創(chuàng)新攻堅行動，努力厚植高質量發(fā)展優(yōu)勢，取得了積極成效，順利通過國家知識產權強縣工程試點區(qū)驗收，成功創(chuàng)建省級高新技術產業(yè)園區(qū)，為全區(qū)經濟轉型升級、發(fā)展動能轉換提供了強有力支撐。2020年至今，x區(qū)規(guī)上工業(yè)增加值增速連續(xù)x年x市第一，2020年和今年一季度全區(qū)gdp增長在x市領先。
一是聚焦人才培養(yǎng)，建好科技創(chuàng)新“主力軍”。x區(qū)牢固樹立“科技的根本是人才，人才的培養(yǎng)在教育”理念，堅持把科教工作作為黨政一把手工程，高度重視青年科技人才成長，全力培養(yǎng)壯大科技創(chuàng)新主體。嚴格做到規(guī)劃、課時、教材、師資、考核“五落實”，在x市率先編寫科技教育校本教材x套，科技興趣活動課程普及率由x年x%提升到x%，創(chuàng)建“全國青少年科學調查體驗活動推廣示范學校”x所、總數(shù)居x市第一，x小學、x學校被中國科協(xié)、教育部等六部委評為“全國科學調查體驗活動實施先進學?！保唤昀塾嫬@全國青少年科技創(chuàng)新大賽等次獎x件，獲獎數(shù)占全市x%，居全市第一；x件作品參加省x屆、市x屆青少年科技創(chuàng)新大賽，獲獎率分別名列全市第二、第一；x年、x年分別榮獲“全省青少年科技創(chuàng)新大賽基層優(yōu)秀組織獎”，x次被評為“市青少年科技創(chuàng)新大賽優(yōu)秀組織獎”，連續(xù)舉辦x屆青少年科技創(chuàng)新大賽、覆蓋率達x%。
二是聚焦全民參與，打好科技創(chuàng)新“總體戰(zhàn)”。利用“全國科普日”“雙創(chuàng)活動周”等重要節(jié)點，整合優(yōu)質資源，深化創(chuàng)新要素供給。深入開展“送科技下鄉(xiāng)”等活動，科普大篷車進農村、社區(qū)、校園、機關、企業(yè)“五進”活動惠及群眾x余萬人次。在全市率先建成科技扶貧在線平臺，解決農技類難題x余件，實施科技扶貧項目x個，高質量舉辦全市“科技扶貧在線”現(xiàn)場會，x從全市“試點”走向全市“示范”。開展流動科技館展廳巡展，接待參觀群眾近x萬人次，先后代表省市科協(xié)接待陜西省科協(xié)、甘肅省平涼市科協(xié)等x個省市單位現(xiàn)場觀摩學習，x巡展經驗受到參觀團一致好評。建成“x天府科技云服務中心”，注冊科技工作者x萬人、注冊人數(shù)全市第一，注冊率全市第二，被省科協(xié)稱贊為全省“縣級中心第一”，x模式在全省交流推廣。高質量舉辦創(chuàng)客大賽x屆，評選優(yōu)秀項目x個，x個項目獲省市獎項。累計申請專利x項，獲得專利授權x項；2020年xx、x機械、x等企業(yè)實施專利轉化項目x個，新增產值x億元。
三是聚焦區(qū)域協(xié)同，唱好科技創(chuàng)新“雙城記”。堅持把科技創(chuàng)新作為融入×地區(qū)雙城經濟圈建設、打造×一體化引領區(qū)的重要抓手，搶抓承辦×軸線區(qū)（市）縣協(xié)同發(fā)展聯(lián)盟×年年會機遇，強化區(qū)域交流合作。與×區(qū)、×縣簽訂科技創(chuàng)新戰(zhàn)略協(xié)議，達成科創(chuàng)大賽聯(lián)辦、科創(chuàng)品牌打造等×項合作事項，邀請×區(qū)科協(xié)觀摩全區(qū)青少年科技創(chuàng)新大賽等活動賽事，榮獲“×創(chuàng)×新”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽×經濟圈專項賽二等獎×個、×杯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等次獎×個。聯(lián)合×等毗鄰區(qū)縣包裝儲備安潼未成年人關愛中心等“十四五”科創(chuàng)類項目×個、總投資×億元，為推進科技創(chuàng)新×一體化發(fā)展打下了堅實的項目基礎。
四是聚焦平臺建設，寫好科技創(chuàng)新“大文章”。堅持小財政發(fā)展大科技，近三年累計投入科教經費×萬元，年均增長達×%；累計整合各類項目資金×億元，強化科創(chuàng)基礎能力建設，建成×文化社科基地、×文化科普體驗園、中國沼氣科技博覽園、“×”紅薯科普示范園、三家大米稻漁研究院等科創(chuàng)基地×個。年度研發(fā)投入經費達到×萬元、較上年凈增×萬元；申報國家及省部級科技計劃項目×項，獲得經費支持×萬元。突出企業(yè)創(chuàng)新主體作用，著力增強企業(yè)家創(chuàng)新意識，促成產學研合作項目×個，省級科技平臺×家；建成省級科技孵化載體×家、市級以上研發(fā)機構×家、市級以上技術服務平臺×家、院士工作站×個；培育國家高新技術企業(yè)×家。依托創(chuàng)新鏈，提升產業(yè)鏈，×省級高新區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達到×家，實現(xiàn)產值×億元。圍繞“十四五”規(guī)劃，精心謀劃科技研發(fā)中心等“十四五”科技創(chuàng)新項目×個、總投資×億元，加快構建“全域科創(chuàng)”大格局。
下一步，×區(qū)將深入貫徹落實黨的__精神、×省委×屆×次全會精神、×市委×屆×次全會精神，按照高位推動、領導抓、抓領導，上下聯(lián)動、合力抓、抓合力，創(chuàng)新驅動、結合抓、抓結合的思路，堅守初心厚植創(chuàng)新土壤，堅持恒心傳承科技精神，堅定信心推進創(chuàng)新發(fā)展，全力建設×地區(qū)特色工業(yè)示范區(qū)和清潔能源示范基地、加快打造×一體化發(fā)展引領區(qū)，努力為×在×地區(qū)雙城經濟圈建設中實現(xiàn)中部崛起貢獻×力量。
崗前培訓講話稿優(yōu)秀范文。
新錄用公務員單位座談會講話篇八
同志們、同學們，各位年輕朋友們：
大家上午好!今天，我們全市新錄用公務員初任培訓班就此開班了。近些年，公務員考試的競爭日趨激烈，面對白熱化的競爭，你們“過五關、斬六將”，沉著應對，最終從全市*萬名考生中脫穎而出，成為一名光榮的公務員。在此，我謹代表*市委組織部，向在座的各位青年才俊表示熱烈的祝賀和誠摯的歡迎!
一直以來，我們都會在新錄用公務員走上工作崗位之初，組織初任培訓，目的是幫助同志們學習相應知識、適應崗位要求、盡快轉變角色，系好在公務員崗位上的“第一?？圩印?。也正因為如此，初任培訓有著區(qū)別于其他一般培訓的重要意義。下面，我重點和大家交流四個方面的內容。
第一，立大志、做大事，方能“不忘初心堅定行”
人之有志，如軍之有帥，舟之有舵。古之成大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志。對此，習近平總書記曾號召全體青年，要立志做大事，不要立志做大官。然而近期網絡上接連爆出關于*大學、*學院少數(shù)學生干部?！肮偻钡膱蟮?，其言語充斥著濃厚的等級思想而毫無同學觀念，“官威”之大，令人咋舌。誠然，這些極少數(shù)的學生干部也有他們的志向，那就是當“大官”，哪怕只是個“學生官”，只不過，這種志向嚴重偏離了正確的方向。在座各位當中，很多都是大學剛畢業(yè)，學生時代也做過“學生干部”。對此，我們不僅要加以警醒，更要切實抵制。那么，作為我市新入職的公務員，究竟該樹立怎樣的志向呢?我想，至少應樹立以下三個志向。
一是要樹立報效祖國之志。習近平總書記在參觀《復興之路》展覽時曾指出，“國家好民族好，大家才會好”。平實的話語，告訴我們一個簡單而又深刻的道理：每個人的前途命運都與國家和民族的前途命運緊密相連?？梢哉f，國家富強是中華民族偉大復興中國夢最基礎的內涵，沒有國家富強，民族振興、人民幸福就沒有了前提。今天，置身于偉大時代的我們，比歷史上任何時期都更接近、更有信心和能力實現(xiàn)中華民族偉大復興的目標。但同時，硝煙彌漫的中美貿易摩擦，也讓我們理性而清醒地認識到我國與世界頭號資本主義強國在科技、軍事、金融等領域存在的巨大差距。少年心事當拿云。在座各位都是90后、95后，從時間跨度來看，你們就是我國實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標的主力軍，要努力報效祖國，把個人追求融入國家的發(fā)展之中，與時代同步伐、與祖國共命運，在實現(xiàn)中國夢的時代洪流中奮力抒寫壯麗的人生篇章。
二是要樹立跨越崛起之志。進入新時代，今天的*正處于“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯期和“一帶一路”建設的戰(zhàn)略交匯點，全市人民期待已久的“*”“*”兩條高鐵也即將在明年底、后年初相繼通車，這樣的歷史機遇對我市發(fā)展意義重大，作為*的干部，大家既生逢其時、也重任在肩，要牢記習近平總書記對年輕干部的囑托要求，為全市經濟社會發(fā)展貢獻智慧和力量。
三是要樹立為民服務之志。“為官當立公仆志”。作為國家公務人員，為官從政，既要以“為民”為志向，又要以“干事”為擔當，切實扛起自身的職責使命。大家不論身在什么單位、什么崗位，都是直接或間接地服務于人民群眾的公仆，要深刻認識到手中的權力不僅是人民賦予的，更是為人民服務的。衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關情。清代詩人、書畫家鄭板橋的這首詩，就是告訴我們，要把人民群眾放在心中最高位置。具體來說，就是對群眾在意的事主動去辦、對群眾著急的事馬上就辦、對群眾犯難的事積極地辦，集中力量把民生“難點”變成撬動社會進步的“支點”，讓群眾在不知不覺中感受到生活的新變化。
第二，求真知、練真功，方能“寶劍鋒自磨礪出”
夢想從學習開始，事業(yè)從實踐起步。有人曾說過，每個人的世界都是一個圓，而學習就是這個圓的半徑，半徑越大，擁有的世界就越廣闊。當今世界，知識信息快速更新，學習稍有懈怠，就會落伍。大家要始終保持提升能力素質的危機感和緊迫感，既要多讀有字之書，也要多讀無字之書，積極投身崗位大舞臺、社會大課堂、群眾大熔爐，在實踐鍛煉中積累智慧、施展才華，在搏擊風浪中增長才干、成為棟梁。
一是要加強理論武裝。在黨的歷史上，無數(shù)共產黨人畢生學習實踐毛澤東思想，才有了中國革命和建設的偉大成就，使中國人民“站起來”。改革開放以后，通過學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，才使我們國家由“站起來”到“富起來”。在新時代，中國要“強起來”，實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興，則需要一批又一批用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝起來的黨員干部的接力奮斗。這其中，年輕干部理論武裝得怎么樣，又直接關系到中國特色社會主義事業(yè)的前途命運。政治上的堅定來源于理論上的清醒。一個干部如果不重視理論學習，不注重主觀世界的改造，就容易迷失政治方向和前進坐標。對此，習近平總書記曾深刻指出，如果我們的后人不能堅定理想信念，不能堅持中國特色社會主義，不能堅持黨的領導，不能接好我們的班，導致國家改旗易幟，那我們今天這么拼搏奮斗還有什么意義?!殷殷囑托，振聾發(fā)聵。在座的各位同志，要擔負起新時代賦予的職責使命，就必須深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，準確把握貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二是要練強業(yè)務本領。機關工作綜合性、系統(tǒng)性很強，既需要扎實的政策理論功底，也需要豐富的業(yè)務知識。如果不重視業(yè)務學習，在業(yè)務上是“門外漢”、“半桶水”，在工作中就會感到“力不從心”，就會誤事。黨員干部特別是年輕干部要按照“干什么學什么、缺什么補什么”的原則，加強業(yè)務知識和相關專業(yè)技能的學習，做到干一行、愛一行、精一行，努力成為熟悉專業(yè)的“活字典”、精通業(yè)務的“好把式”，不斷增強做好工作的實際本領。
三是要堅持從小做起。鑿井者，起于三寸之坎，以就萬仞之深。在座的各位都是大學本科以上學歷，其中還不乏碩士研究生和名校優(yōu)生選調生，學識水平都很高，但我想提醒大家的是，不要眼高手低、好高騖遠。要從點滴做起，堅持把每一件小事做好、做完美，這也是我自己工作多年的體會。從小事做起可以砥礪品格，從小事做起可以增進積累。王繼才與妻子以海島為家，與孤獨相伴，在沒水沒電、植物都難以存活的孤島上默默堅守，把青春年華全部獻給了祖國的海防事業(yè)。習近平總書記對此批示強調，“王繼才同志守島衛(wèi)國32年，用無怨無悔的堅守和付出，在平凡的崗位上書寫了不平凡的人生華章。”正是憑借從小事做起、幾十年如一日的堅守，磨礪了他堅韌不拔的意志品格，書寫了一個普通人的壯麗篇章。
四是要經受基層錘煉。我們這個批次的培訓班，有三分之一是來自市直機關的同志，其他則全部來自縣區(qū)機關或是鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，是基層一線的干部?！澳_下沾有多少泥土，心中便裝有多少深情?！鄙碓诨鶎右痪€，就意味著直接和群眾打交道，直面民生難題和群眾訴求。而情況多變、問題復雜是又基層工作的特點，這就要求我們的同志具有破解矛盾的魄力和能力，具有吃苦耐勞、嚴謹細致、體恤民情的品質和情懷。這次培訓班，我們每位學員手中都有一本《習近平的七年知青歲月》，書中講述了習總書記在梁家河插隊時期的成長歷程，這段歷程，無疑是他人生經歷中十分重要的起點，對他現(xiàn)在帶領黨和國家全面開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面是不可或缺、至關重要的。我們要自覺向總書記看齊，虛心向群眾學習、拜人民為師，在基層的工作實踐中不斷提升分析問題、解決問題的能力和本領。
五是要勇于開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新是民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭源泉，是引領發(fā)展的第一動力。進入新時代，要想始終跟上潮流，推動事業(yè)發(fā)展，就需要不斷創(chuàng)新。針對群眾辦事的“難點”、“堵點”，我們在經辦服務上進行有針對性的流程再造，提高辦事效率，這也是創(chuàng)新。年輕人常為新，也最能為新。大家受教育程度高，思維活躍、易于接受新鮮事物，不受固有條條框框的束縛，這些都是在工作中不斷創(chuàng)新的有利條件。希望大家都拿出年輕人特有的銳氣和朝氣，解放思想、實事求是，聚焦人民美好生活需要，各盡所能、各展所長，助推全市經濟社會發(fā)展邁向高質量。
第三，匯同心、聚同力，方能“眾人拾柴火焰高”
有句諺語說的好，如果你想走得快，一個人走;如果你想走得遠，一群人走。
一是要分工不分家。現(xiàn)代社會是一個角色分工的社會，不同的角色擁有不同的分工，發(fā)揮不同的作用，承擔不同的責任。通過每個角色的各司其職，就可以把一項項“系統(tǒng)工程”完成好。美國著名的波音747飛機的制造，需要400余萬個零件，而這些零件有超過90%是由來自全球65個國家的1500個大企業(yè)和1.5萬個中小企業(yè)提供的。走上工作崗位，大家都會有自己明確的工作分工，這是我們的“主業(yè)主責”，但是，內部的分工絕不是“分家”。倘若在職責上完全割裂開來、在工作上分得一清二楚，也不利于工作之間的銜接、協(xié)調。大家要搞清楚“分工不分家”的道理，既要干好自己的本職工作，盡好自己的分內職責，也要做到統(tǒng)籌兼顧，像家人一樣守望相助。
二是要補臺不拆臺。單絲不成線，獨木不成林?！把a臺”而不“拆臺”，是做好各項工作的基礎，但如果相互“拆臺”而不“補臺”，再簡單的工作也都做不好，其結果往往是“各打五十大板”甚至是一起垮臺。若各人自掃門前雪，不管他人瓦上霜，最終別人工作出了問題，自己往往也會受到牽連。事實上，只要一個單位、一個組織、一個團體的成員能夠上下擰成一股繩，再艱巨的困難都能克服，再重大的問題都能解決。
三是要理解不誤解。有數(shù)據表明，一件事情的成功15%靠專業(yè)知識，85%靠人際溝通，換句話說，如果一件事完成的不成功、不順利，很大程度上就是因為溝通不暢造成的。中醫(yī)里有一句名言叫“通則不痛，痛則不通”，說的是人身上某一處血管或經脈不通暢時，一定會感覺那里疼痛。在人際關系中，也是一樣。如果領導對下屬有偏見、同事對同事有看法、群眾對政府有質疑，一般來說，都是缺乏充分有效的溝通。歷史上“負荊請罪”的故事相信大家都不陌生，試想如果藺相如不及時與廉頗作積極的溝通，不把將相不和的嚴重后果說清楚，估計二人的矛盾仍會持續(xù)，甚至逐步激化。當然，要想在工作中避免誤解、消除誤會，除了多溝通，還要學會“換位思考”。所以，每一件事，用不同的角度去看，就會有不同的見解。見解不同，結果自然也會不一樣。
第四、行于廉、止于欲，方能“亂云飛渡仍從容”
清正廉潔是做人的基本準則，更是成為一名好干部的必要前提。大家知道，自黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央以上率下正風肅紀，堅持反腐無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅定不移“打虎”、“拍蠅”、“獵狐”，通過幾年的不懈努力，不敢腐的目標初步實現(xiàn)，不能腐的籠子越扎越牢，不想腐的堤壩正在構筑，反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經形成并鞏固發(fā)展。在這樣的時代背景下，我們唯有堂堂正正做人，老老實實干事，清清白白為官，才能無愧于心，無愧于組織和人民的重托。
一是常修為政之德。為政以德，譬如北辰，居其所而眾星拱之?？梢哉f，政德是為官之魂、從政之本。常修為政之德，就是要加強品格修養(yǎng)，不斷從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會主義先進文化中汲取養(yǎng)分，從各行各業(yè)先進人物身上接受教育，積極涵養(yǎng)職業(yè)道德、家庭美德、個人品德。在座的同志雖然還沒有成長為領導干部，有的還不是中共黨員，但既然身為公務員，就要抬高政治標準，自覺對照黨章規(guī)范自己的言行，進一步鑄牢理想信念，做到在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前立場堅定。
二是常思貪欲之害。貪如火，不遏則燎原;欲如水，不遏則滔天。在物欲橫流的當下，很多人因經不起金錢的誘惑，在“糖衣炮彈”面前敗下陣來。有的同志可能會覺得自己剛走上工作崗位，手中也都沒有什么權力，這些離自己太遙遠，那我要告訴大家，腐敗現(xiàn)象也正在呈現(xiàn)“年輕化”的趨勢，并不與年齡大小、職務高低有必然的關系。就在前段時間，京市東城區(qū)某離退休干部休養(yǎng)所90后出納員王雪僅一年多時間，就侵吞、騙取公款多達720余萬元。當代表著青春陽光的“90后”與腐敗分子的身份疊加在一起，難免讓人感到震驚和惋惜。所以，廉政教育必須從年輕干部抓起，要時刻謹記“當干部就不要想發(fā)財，想發(fā)財就不要當干部”的教誨，管得住非分之想，守得住廉潔底線，自覺接受監(jiān)督，堅持權力在陽光下運行，才不會滑向腐敗的深淵。
三是常懷律己之心。打鐵必須自身硬。在新時代從嚴治黨的大背景下，嚴于律己，不是可以討價還價的“選擇題”，而是須臾不可放松的“必修課”。要慎獨。做到人前人后一個樣，有監(jiān)督和無監(jiān)督一個樣，8小時以內和8小時以外一個樣，無論獨自行動、親友相聚還是社會交往，都應手握戒尺，心存戒懼。要慎微。在嚴于律己這個問題上，小節(jié)其實并不小。道自微而生，禍自微而成，就是在提醒我們“勿以惡小而為之”，必須以永遠在路上的姿態(tài)加強自我約束，管得住“小”，勤為善“小”，任何情況下都始終做到不放縱、不越軌、不逾矩。要善于自省。對待他人的批評，即便做不到“聞過則喜”，也要有則改之，無則加勉，多從自己身上找原因，堅決抵制各種歪風邪氣的侵蝕，主動培養(yǎng)健康向上的生活情趣和高尚的精神追求，提高自我的“免疫能力”。
同志們，“幸福都是奮斗出來的”。讓我們乘著新時代的浩蕩東風，不負韶華，砥礪前行，用辛勤的汗水澆灌人生的奮斗之花。最后，祝同志們學習愉快、工作順利!祝本期培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!
新錄用公務員單位座談會講話篇九
同志們：
習近平總書記強調，“實現(xiàn)中華民族偉大復興需要一代又一代有理想、有知識、有道德、有擔當?shù)那嗄隇橹畩^斗”“中華民族偉大復興的中國夢終將在代代青年的接力奮斗中變?yōu)楝F(xiàn)實”。年輕干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的希望和未來，必須樹立正確的從政觀、事業(yè)觀、權力觀、生活觀、廉潔觀，方能行穩(wěn)致遠，成為可堪大用、能擔重任的棟梁之才。借這個機會，我結合自己的思考和感悟，給大家提五條希望和要求：
第一，要樹立正確的從政觀。從政觀是年輕干部在體制內安身立命的根本，只有想清楚“為什么選擇從政?從政是干什么?怎么走好從政之路?”這三個問題，辯證地看待“謀生計”與“為公計”的關系，才會真正擁有從政的定力和公心。一是個人之境，選擇從政首先是為自己謀了一份工作。公務員本質上是一份工作，是年輕干部可選擇的一個謀生之計。每個人選擇從政的原因各不相同，大部分人從政，是為了施展政治抱負、造福黎民百姓、實現(xiàn)人生價值，但也有少數(shù)人可能一開始只是把從政作為一個謀生的職業(yè)選擇。二是家國之境，從政的主要任務是完成黨和國家賦予的使命職責。既然選擇了從政，就要摒棄“當差”的狹隘思想，而要感受到自己的身份代表的是黨和國家，深人意識到自己的工作與黨的存亡、國家的興衰、人民的冷暖息息相關，切實努力工作，更好地服務黨和國家事業(yè)全局。三是無我之境，從政之路要看淡個人進退得失。年輕干部不應把個人的發(fā)展、升遷作為自己人生發(fā)展的重心，如果把主要時間和精力花費在僅僅追求職務級別的提升上，就會被套上名利的枷鎖，整日勞心勞神、疲于奔命。要心懷“國之大者”，擺脫“升遷焦慮”，不要立志做大官，要立志做大事，全心全意為黨和人民服務。
第二，要樹立正確的事業(yè)觀。事業(yè)觀決定著年輕干部對待工作采取什么樣的態(tài)度、遵循什么樣的精神、追求什么樣的目標。一是立足一崗就該擔起一責。年輕干部作為公職人員，享受國家俸祿，就該謀好這份差事、盡好這份職責，管好自己的“一畝三分地”。年輕干部要時刻把本職工作放在重中之重的位置，把職責扛在肩上、業(yè)務端在手上，對得起崗位賦予的責任和權力。二是要站在講政治的高度抓落實。年輕干部要站在講政治的高度，從嚴從實落實上級要求。在面臨一難兩難多難的情況時，要站在更高維度統(tǒng)籌全盤面向未來發(fā)展做出科學決策，不講條件不折不扣抓好貫徹落實。三是要深入踐行全心全意為人民服務的根本宗旨。黨員干部工作的成效如何，就是看人民群眾是否真正得到了實惠、生活是否真正得到了改善、權益是否真正得到了保障。搞清楚我們的事業(yè)是在為誰服務，盡己所能去滿足群眾之需，這是推動我們黨和國家事業(yè)發(fā)展的邏輯起點。
第三，要樹立正確的權力觀。作為為人民執(zhí)政、行使公共權力的公仆，樹立正確的權力觀是年輕干部應該上好的一堂“必修課”。一是權力即是信任。權力的取得來源于人民的信任，權力的鞏固離不開人民的擁護。我國的政權組織形式決定了一切權力來源于人民，年輕干部要本著對人民負責的態(tài)度，始終做到把人民賦予的權力用來為人民謀利益，絕不能把信任當縱容。二是權力即是責任。權力給人的是沉甸甸的責任，一份責任要有一份擔當，擔當大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調，有多大擔當才能干多大事業(yè)年輕干部要有大擔當、真擔當，遇到問題不能回避要想干事、能干事、干成事。三是權力即是奉獻。奉獻是一種更高的精神追求，意味著更多的付出和舍棄。選擇了公務員這個職業(yè)，就意味著擁有服務人民的義務，就要有奉獻精神。隨著時間推移、職務變遷，年輕干部身上的責任會越來越大，工作越來越忙，個人時間越來越少，要習慣這種節(jié)奏，調整好個人心態(tài)。四是權力即是約束。面對復雜的社會環(huán)境，年輕干部要始終保持如臨深淵、如履薄冰的危機感，常思貪欲之害，常棄非分之想，常懷律已之心，不為名所累，不為利所縛，不為欲所惑。如果毫不受約束，由著性子來，聽不進勸告，納不進諫言，必會如脫韁的野馬跌入萬丈深淵。
第四，要樹立正確的生活觀。樹立正確的生活觀是端正心態(tài)、守住底線、管住“八小時以外”的關鍵，是黨員干部尤其是年輕干部必須始終要牢記的。一是設置合理參照系。比，是一種思想方法和思維方式，愛比是人之天性、通過正確的對比、可以看到差距、找出問題、明確方向。但如果比得不得當，就會產生不同的效果。年輕干部要克服消極的比，倡導積極的比，比出志氣、比出底氣、比出硬氣、比出干事業(yè)的動力來。二是幸福是奮斗出來的。奮斗本身就是一種幸福。沒有人是法定的幸運者，奮斗才是幸福的真諦所在，用奮斗獲取幸福最為堅定、最為持久，也最能溫暖人心。新時代是奮斗者的時代，葆有“莫向光陰惰寸功”的精氣神，就一定能攀過奮斗的階梯，抵達幸福的彼岸。三是少一點應酬，多一點陪伴。中華民族自古以來就重視家庭、重視親情，良好的家庭觀念反映著一個人的責任心和道德修養(yǎng)。年輕干部要在不斷提高自身能力與素養(yǎng)的同時，閑暇時間要多讀書、多思考問題，培養(yǎng)健康情趣，多陪陪家人，多回家吃飯，不要參與沒必要的應酬。四是把好人情關。人非草木孰能無情。每一個人都需要敬父母、愛家人、交朋友、有人情，但這種情不是“私情”，應當是健康的親情、純潔的友情正當?shù)娜饲?。年輕干部的“人情”應該是為民情懷千萬不能把“講人情”變?yōu)椤霸兯角椤?，應把握好公與私的尺度，謹防披著“人情”外衣的“私情”。
第五，要樹立正確的廉潔觀。年輕干部每走一步都很不容易，要“吾日三省吾身”，看清楚一些事情該不該做、能不能干。一是講紀律，筑牢規(guī)矩意識。紀律既是“緊箍咒”，也是“護身符”。干部廉潔自律的關鍵在于守住底線。當前，年輕干部面臨各種誘惑，要扎緊扎牢欲望的籬爸，時時刻刻講紀律、守規(guī)矩，守住做人做事的底線。二是知敬畏，明晰權力界限。年輕干部肩上扛著為人民服務的責任，手中握的是人民賦予的權力.要始終保持對權力的敬畏感，及時糾正偏離軌道的“歪心思”和“怪做法”，勤“思想塵”、多思“貪欲害”、常破“心中賊”，永葆黨員干部的政治本色。三是抓作風，確保風清氣正?！靶奚怼R家治國、平天下”，修身是第一位的。嚴以修身是黨員干部的基本功。年輕干部要時刻保持慎微、慎獨、慎初的心態(tài)，主動加強自我修煉、自我約束、自我塑造，努力做到欣逢盛世、當不負盛世。
同志們，你們能在同年齡段的干部群體中率先走上領導崗位，可以說是既是“佼佼者”、也是“三好生”，得到組織和群眾的認可殊為不易。然而越是如此，越要時刻保持清醒頭腦，要從小事小節(jié)守起，既要守心，也要守行，既要慎初慎始，又要慎小慎微，扎緊拒腐防變防線，扣好“從政的第一?？圩印?，才能在為黨和人民的事業(yè)不懈奮斗中行穩(wěn)致遠，實現(xiàn)無愧于黨和人民，無愧于時代的人生價值。
我就講這么多，謝謝大家！
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新錄用公務員單位座談會講話篇十
首先，我代表xx黨組對x位新同志加入x公務員隊伍表示衷心的祝賀！你們的到來，給x大家庭增添了新的血液和新的力量，是x展示新氣象的一個起點，更是x推進新發(fā)展的一個基礎。受疫情的影響，去年全省公務員考試推遲，又送冬季疫情的影響，你們的報道時間拖到了年后。你們是單位最年輕、最有生機、最有活力的力量，下面，我著重從三個方面談談自身的工作體會，希望大家在干事創(chuàng)業(yè)中獲得成就，在奮發(fā)有為中彰顯價值。
一、堅定信念、強化責任，做政治上的明白人，要實現(xiàn)自我個體向人民公仆的提升。
一要提高站位，做到三個提升。一是思想要提升。加入x系統(tǒng)以后要胸懷生態(tài)大局，熱愛x事業(yè)。為什么現(xiàn)在人們特別熱衷于到森林里邊康養(yǎng)，就是因為x和文旅給康養(yǎng)奠定了良好的基礎。我們要理解x是什么，x是干什么的，我們自己怎么干，需要考慮什么問題。你們作為xx事業(yè)的管理者、實踐者、推動者，要想行動超前必須思想跟進，增強責任心、大局觀，始終堅信最美麗的地方在林區(qū)，最優(yōu)質的康養(yǎng)環(huán)境在林區(qū)，最燦爛的風景在林區(qū)，這是我們應有的一種自豪感。二是政治要提升。要樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，言行舉止必須與中央、省委、黨組保持高度一致。公務員隊伍是個高度政治性的平臺，你們年輕人到了單位以后，會遇到不同的人、不同的事，要時刻保持平和的心態(tài)，冷靜穩(wěn)妥的處理好各種問題困難。這就好比只有生物多樣性才具有穩(wěn)定性，如果xxx畝森林都是一個樣，那么，隨之帶來的防火壓力和任務將會十分艱巨繁重。要把思想覺悟提起來，在工作、生活和社交等方面都要嚴格要求自己，做好表率示范，不該說的不說，不該做的不做。三是行動要提升。彰顯工作成效、體現(xiàn)個人價值，必須消除自由行為。要服從組織安排，聽從領導指揮，嚴守紀律規(guī)矩。當你感到管得嚴的時候，當規(guī)矩成為你工作和生活習慣的時候，那就是你進步的開端。
二要注重實踐，做到三心六勤。具體講“三心”是什么?第一個是安心。安心是做好一切工作的前提，干任何事情都不能浮躁，年輕人最容易浮躁。安心就是要牢固樹立專業(yè)的思想，專心致志、一心一意地干工作。再過五年，當你們回過頭再看再想的時候，會發(fā)現(xiàn)按照領導們提出的要求、指明的路子奮斗前行，是成功的、正確的，將會為自己的行為與付出點贊，這是你們必須要有的一種耿氣，不能說不浮躁了就連底氣也沒了。你們以后會慢慢體會到，在x這個大家庭，雖然與有些單位相比，沒有位高權重的顯赫，沒有揮金如土的手筆，但是在那些單位一批批干部倒下去了，好多人的人生的價值不僅體現(xiàn)不出來，反而走進了昏暗的世界。x能給你們的是一種享受著康養(yǎng)生活、享受著超值生態(tài)的“福利”，這是多么榮幸的一件事情。我在x縣給他們四大班子講課的時候曾經提到，“馬云說過的一句話，再過十年世界上最稀缺的資源就是空氣，最好的資源就是森林和草原，每立方厘米負氧離子含量超過3000就達到療養(yǎng)的級別。x很多地方都達到了5000甚至7000，你們的縣委書記、縣長帶領全縣人民每天在這享受著生態(tài)福利，難道你們感到不滿足么！”這就是人們對美好生態(tài)環(huán)境的追求。美好生態(tài)環(huán)境由誰營造，就由我們大家來營造。所以，我們的事業(yè)是個偉大的事業(yè)，在座的各位局長、處長，包括干事心里都是很愉悅的。我認為，喜歡綠色的人就是樂觀的人，喜歡生態(tài)的人就是超凡脫俗的人，喜歡在綠色的生態(tài)中生活和工作的人，一定是一個充滿希望的人。第二個是真心。公務員首先是人民公仆，這是鐵定的概念。你們下去做工作大部分是跟農民打交道，下鄉(xiāng)掛職鍛煉是增進跟老百姓感情的重要手段。帶著真心感情去工作，是我們應有的一種狀態(tài)。最起碼要對農民有感情，對農村有興趣，對x有情懷，工作起來才有干勁。第三個是用心。用心就是要把熱情的態(tài)度和務實的精神結合起來，盡全力去開展工作，即使未達到預期目標，也永遠不留遺憾。
具體講“六勤”是什么?第一要眼勤。要多看，要用系統(tǒng)的觀念看世界、看x。第二要手勤。要多寫，要綜合分析列清單、寫工作筆記。第三要腿勤。要多跑，要全面深入各個領域梳理問題和現(xiàn)象。第四要腦勤。要多想，要堅持從層次分析、提煉。
總結。
工作。第五要嘴勤。要多問，下去一定要多問，要收集情況，還得會問，這就需要語言藝術，不能無頭緒的問。第六要耳勤。要多聽，聽別人的意見，好的要聽，不好的也要聽，聽進去以后你再分析。不能聽不進去基層老百姓的意見，一說x不好，你這處室不好，你馬上不高興，得聽完再說，可能人家說的對呢。x是搞頂層設計的，整個的決策部署，關系到全省x能不能高質量發(fā)展，要堅持實事求是，做的不合適咱們得改。
三要強化責任，做到三個到位。一要知責到位。知責就是明確自己的責任，要樹立“先當綠葉后當紅花”的思想，堅持向領導學習，向同事學習，主動配合、協(xié)調各方，踏踏實實履行職責使命。二要擔責到位。要勇于擔當重任，絕對不能挑肥揀瘦，各處室要給新同志下任務、壓擔子，這是對干部的關心關愛，也是推進干部快速成長的法寶。就像組培的苗木放在實驗室里面它永遠也長不大，只有經過在圃外煉苗才能長成一株健壯苗子，只有植根于山川中才能培養(yǎng)成為棟梁之才。三要盡責到位。盡責就是要積極主動去辦事，要有“磨不推自轉”的工作狀態(tài)，要有吃苦耐勞精神，領導不推也能往前走，這是一種優(yōu)良的品格。
二、打牢基礎、掌握技能，做工作中的帶頭人，要實現(xiàn)一般公務員向專家型領導的提升。
一要精準辦文。精準辦文不僅僅是辦公室的事情，所有的單位部門都要做到精準辦文。精準辦文首先是文以立身，其次是文以輔政，兩者相輔相成。寫材料好的同志，成長的速度明顯快得多。寫好材料要從三個方面努力：一是積累素材。要養(yǎng)成多看、多問、多寫的好習慣，我每天晚上都要寫點東西，越寫腦子越活。二是注重提煉。注重提煉的基本功就是總結，總結能力提高，說話的層次感、藝術感就有，要善于把政治語言生態(tài)化，生態(tài)語言政治化，達到語言精準化的目標，這就是寫材料應有的一種境界。三是把好四關。第一個是政治關，政治上不能犯錯誤，尤其是領導講話原文，不能寫錯半句，逗號前后的話都要寫上。第二個是政策關，絕不能憑主觀臆斷改變相關政策表述，要替局黨組把好關、對文件把好關。第三個是格式關，辦文的格式不能錯，不同的文件要采用不同的格式。第四個是語言關，語言要精煉準確，經過深思熟慮，句式篇幅該短的短、該長的長。
二要周全辦會。機關各個處室每年都要舉辦大小會議、各類活動，如防火處啟動應急預案比舉辦個會議還復雜。要善于謀劃。在制定方案、起草文件、下發(fā)通知、后勤保障等方面細研究、硬作為，達到嚴謹高效的目標。要善于協(xié)調。對上要多匯報，對下要多溝通，對內要多取經，對己要多思考，只要達到“四個對”的效果，就能將會議辦好、辦出實效。要善于把控。辦會是一個系統(tǒng)工程，程序嚴謹復雜，要提前謀劃、靠前研究，每一次會議都要做好預案，會前考慮周全，會中做好防范，會后認真總結。
三要智慧辦事。第一，要強化法規(guī)意識，堅持依法依規(guī)辦事，堅決不能觸碰法律法規(guī)和紀律規(guī)矩的底線，做一個遵紀守法的實踐者、示范者。第二，要強化執(zhí)行力度，立說立行、馬上就辦，跟蹤督辦，落實到底，做一個雷厲風行的執(zhí)行者、推動者。第三，要強化科學規(guī)劃，科學謀劃，嚴謹工作，做一個細致認真、考慮周全的智慧者、謀劃者。總之，要通過智慧辦事，堅守底線、推進工作，確保事事有著落、件件有成效。
一要勤奮好學。一是向書本學習。要根據需要學習，堅持以強化知識為目標，以主動學習為導向，做到自己有動力，工作有活力。二是向實踐學習。要根據工作學習，以專業(yè)知識為主加強學習，做到專業(yè)要精通，文化要提升，思路要理順，經驗要總結。三是向同事學習。這是一個謙虛積極的態(tài)度。主要以學習處人處事的藝術為主，與同事加強學習交流，切實做到處人要真誠，處事要真心，不斷凈化自己的生活圈、社交圈和工作圈。
二要團結干事。一是主動融入講團結。要注重團結，凝聚力量，兢兢業(yè)業(yè)工作，努力創(chuàng)造團結干事的良好氛圍。二是積極補位講合作。敢為積淀者才有發(fā)展的機遇，敢為綠葉者才有輝煌的成果。互相補臺好戲連臺，互相拆臺一起垮臺。要加強合作，取長補短，增進團結。三是化解矛盾講和諧。面對矛盾問題，要與同事互相幫助，真誠相待，營造和諧環(huán)境，不要背后挑是非。
三要明哲修身。一是要有清正的廉潔意識。自覺加強主觀世界改造，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，這句話對每個人都適合，不要有太多的私心雜念。二是要有強烈的職業(yè)道德。思想要純潔，品行要端正，要愛崗敬業(yè)、敢于負責，遵守職業(yè)道德操守。三是要有健康的生活情趣。以身心的健康為出發(fā)點，養(yǎng)成一個健康的生活情緒、生活情操、生活情韻，不要讓時間白白流走，更不能去國家明令禁止，或者對自己身心健康不利的地方。
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
同志們：
剛才，各支部匯報了2020年度工作開展情況，機關紀委傳達了市紀委×屆×次全會精神、匯報了2021年黨風廉政建設工作打算；機關黨委通報了去年部機關黨建工作情況，對今年部機關黨建工作作了落地落細的具體安排；市直機關工委×務副書記作了點評，請大家認真抓好落實。下面，我就進一步做好部機關黨建和黨風廉政建設工作，講三個方面問題：
第一，方向問題：部機關黨建工作方向在哪里?
方向問題，任何時候都至關重要。習總書記對機關黨建工作作出了一系列重要論述，為做好部機關黨建工提供了根本遵循，我們必須堅定用以指引工作，確保方向正確、航向不偏。
（一）深刻把握部機關黨建工作最堅定的政治方向，把“講政治、鑄忠誠”作為首位要求貫穿工作始終。習總書記指出，“只有堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統(tǒng)領，才能永葆中央和國家機關作為政治機關的鮮明本色?！边@既是對中央國家機關的要求，也是各級機關加強黨的建設的“綱”和“本”。組織部門首先是政治機關，政治屬性是第一屬性。做好部機關黨建工作，必須旗幟鮮明講政治，堅持黨組織領導、落實黨組織決定，謀劃推進工作要站穩(wěn)政治立場、對標政治要求、考慮政治影響；必須履職盡責鑄忠誠，部機關干部選拔要突出政治標準、部機關干部教育要注重政治熏陶、服務中心要強化政治功能，彰顯政治建設在市委組織部機關黨建中的統(tǒng)領地位。
（二）深刻把握部機關黨建工作最鮮明的價值取向，把“服務中心、建設隊伍”作為核心任務抓力抓實。習總書記指出，“機關黨建工作任務很多，核心是服務中心、建設隊伍，促進本部門本單位各項任務的完成?！苯衲?，我們既肩負抓好干部、人才、基層黨建工作這一主業(yè)，又面臨服務決勝脫貧攻堅、城鄉(xiāng)基層治理、老區(qū)振興發(fā)展這一時代重任。做好部機關黨建工作，必須認清中心任務、緊跟中心大局，堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促中心，推動機關黨建與組織業(yè)務工作深度融合、同頻共振。今年，要重點圍繞打贏脫貧攻堅戰(zhàn)推動機關干部下沉幫扶、圍繞鍛造高素質機關干部實施能力培訓、圍繞完成年度任務發(fā)揮統(tǒng)攬全局作用，把機關黨建優(yōu)勢轉化為組織工作高質量發(fā)展的強大力量。
（三）深刻把握部機關黨建工作最突出的目標導向，把“走在前、作表率”作為目標定位矢志不渝追求。習總書記強調，“機關黨建工作必須適應新形勢新任務的需要，走在黨的基層組織建設的前頭?！苯M織部門本身就是黨建工作職能部門，部機關黨建工作抓得好不好、質量高不高，不僅是“手藝”問題、“面子”問題，更重要的是對其他部門、其他領域黨建具有“風向標”作用。做好部機關黨建工作，必須堅持取法乎上標準，工作謀劃要高一籌，站得更高、看得更遠，不甘現(xiàn)狀、敢于突破；工作推進要快一步，立說立行、說干就干，時間趕在前、工作做在前；工作成效要優(yōu)一等，推動部機關干部做高舉旗幟的表率、服務大局的表率、嚴實作風的表率，為全市機關打頭陣、為全市干部帶好頭。
第二，任務問題：部機關黨建工作重點抓什么?
今年，組織部大事多、要事多，部機關黨建工作服務中心大局任務重、擔子重，機關黨委要扛牢主責、抓實主業(yè)，分清主次、抓住重點，扎扎實實做好五個方面工作。
（一）堅持政治建部，在錘煉絕對忠誠的政治品格上走在前。對黨忠誠是組織部門最核心的政治基因、組工干部最鮮明的政治品格，是部機關黨建工作的首位要求、首要任務。要抓好習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育，邀請專家學者輔導學、推薦干部代表示范領學、開展黨支部集中研學，引導部機關干部自覺主動學、及時跟進學、篤信篤行學。要認真落實“不忘初心、牢記使命”制度，加強部機關干部理想信念教育、紅色基因教育、對黨忠誠教育，組織部機關干部走進紅色教育基地洗滌靈魂，加強政治品格淬煉。要自覺把組織工作置于黨組織的絕對領導之下，堅決做到選干部配班子堅持政治標準，抓基層打基礎強化政治功能，建隊伍聚人才注重政治引領，以忠實履職的實際行動，彰顯組工干部的忠誠品質。要嚴肅黨內政治生活，從嚴落實“三會一課”、主題黨日、談心談話等制度，加強部機關干部經常性政治體檢，及時清除“雜質”。
（二）堅持學習強部，在鍛造適時適勢的答卷本領上走在前。要開展部機關干部“大練兵”，把學習作為提升本領、勝任崗位的重要途徑。要突出業(yè)務精湛，讓人人成為“政策通”。組織工作政策性、業(yè)務性、專業(yè)性強，精通政策、精通業(yè)務是基本要求，堅持把組工大講壇、書香組工等活動辦起來，推動部機關干部吃透組工政策、掌握業(yè)務知識，做到開口能說得清、上臺能講得明、工作能干得好，成為組織工作的行家里手。要突出能力多樣，讓人人成為“多面手”。落實好跟班學習、在職培訓等制度，搭建好部機關干部“充電蓄能”平臺，加強對經濟發(fā)展、社會治理、產業(yè)培育等知識學習，為部機關干部今后成長“鋪好路”。部機關干部要常懷“空杯心態(tài)”，自覺“更心換腦”，破除“能力恐慌”。要突出實踐歷練，讓人人成為“實干家”。結合部機關干部個人意愿，落實定期輪崗、上派下掛制度，年內統(tǒng)籌推薦一定數(shù)量的干部到上級部門學習鍛煉、到基層一線摔打磨練。部機關干部還要勇于到基層一線、重大項目、復雜環(huán)境中經風雨、見世面、壯筋骨、長才干。
（三）堅持服務立部，在建設高質高效的模范部門上走在前。機關黨建工作本質上是服務工作，要圍繞服務中心、服務職工、服務群眾提升工作質量，努力建設服務型機關。要在服務中心上體現(xiàn)機關效能。建立健全運轉高效的機關黨建工作體系，推動部班子成員、科室負責人、支部書記及委員既各司其職、又密切配合，提升服務中心的實效；要抓好“五好黨支部”創(chuàng)建活動，落實好“五個基本”，把組織優(yōu)勢轉化為機關治理效能。要在服務職工上體現(xiàn)組織溫暖。經常到科室去“轉悠”，了解他們的工作情況、家庭困難、心理狀況，對工作上有困難的要想法子解決，對生活上有難處的要落實好慰問制度，對想干事、能干事、干成事的要重點培養(yǎng)，讓他們暖心、舒心、安心。要在服務群眾上體現(xiàn)幫扶力度。持續(xù)保持駐村幫扶和干部結對幫扶工作不松勁、不閃火，全面對標“兩不愁三保障”，下沉到幫扶戶逐項過篩子、補短板，把工作抓細抓實，圓滿完成全國脫貧攻堅普查這一“終極大考”。
（四）堅持和諧興部，在培樹活潑熱情的機關文化上走在前。組工文化是組織部門的“精氣神”，我們既要傳承“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的組工基因，也要培樹“和諧、團結、陽光、活潑”的精神風貌，讓部機關既有“家風”、更有“家味”。要打造正氣充盈的機關生態(tài)。大力倡導忠誠老實、光明坦蕩、苦干實干等價值觀，堅決抵制說一套做一套、對上一套對下一套的不忠誠，堅決抵制遇到事情往外推、崗位職責往下推的不擔當。要打造陽光活潑的濃厚氛圍。組織部門不光是嚴肅，也要有活潑。要組織開展豐富多彩的文體活動，拓展部機關干部的興趣，引導他們陶冶情操、強健體魄，增強部機關活力、隊伍凝聚力。要打造舒心暖心的溫馨家庭。發(fā)揚“傳幫帶”傳統(tǒng)，對年輕干部、新進人員工作上多指點、少指責，當好“師長”，生活上常過問、解好難，當好“兄長”；對借調人員要格外關心，為他們開展工作創(chuàng)造條件、鍛煉成長給予關心，不能是來了不認識、走了不知道，不能是只管壓擔子、不會指路子，不能是只問哪里來、不問去哪里，讓他們感到組織部愛才更敬才、用才也礪才。
（五）堅持從嚴治部，在打造風清氣正的政治機關上走在前。組織部門是管黨員、管干部、管人才的職能部門，必須自身過硬，才能站得正、干得好。要以嚴管彰顯厚愛。認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作要求，圍繞干部選任、招錄招考、財務管理等查找廉政風險點，建立和落實廉政高風險崗位人員談話提醒制度，抓好紀律教育、政德教育、家風教育，深化以案為鑒、以案促改，強化隊伍日常監(jiān)管。要自覺接受駐部紀檢組監(jiān)督，全力支持和配合紀檢組工作。要以實干催生實效。不得隨意抬高會議規(guī)格，該減的會要減下來、不必要發(fā)的文不要發(fā)，騰出更多精力干實事、抓落實、出實效；要持續(xù)抓好中央和省、市作風建設相關規(guī)定落實，防止形式主義、官僚主義“回潮”。要以保密堅守忠誠。組織部作為黨委的核心部門，要時刻堅守對黨忠誠的政治品格，堅持把保密工作作為組織工作的生命線，把堅守保密紀律作為部機關作風建設的重要內容，不該打聽的不要打聽、不能講的絕對不講。機關黨委、辦公室要教育部機關干部，特別是新進人員牢樹保密意識、嚴守保密紀律，繃緊保密這根弦、守住保密這根線。信息中心要加強對涉密載體、涉密網絡和計算機的管理，確保不出漏洞、不出事故。要以心正引領行正。組織工作職能特殊，組工干部容易成為圍獵對象，大家要有“危而能守、誘而不動”的自律定力，堅決抵制“賭博斂財”、收受電子紅包和家庭“私房菜”等現(xiàn)象，修身慎行、懷德自重，慎獨慎微、慎終如始，嚴格按政策辦、按規(guī)矩辦，確保干成事、不出事。
第三，方法問題：部機關黨建工作如何抓得好?
做好機關黨建工作，出路在思路、成敗在方法。要適應新形勢新要求，運用科學思維方法謀事干事成事，不斷提升工作質量和水平。
（一）要從調研入手找問題，破解“燈下黑”。調查研究是謀事之基、成事之道。重視和加強調查研究也是我一直在強調的。要以軟弱渙散基層黨組織排查和整頓工作為抓手，對部機關黨建工作、3個黨支部，一項一項“過篩子”、一個一個“號號脈”，特別要圍繞部機關生態(tài)環(huán)境、部機關干部精神狀態(tài)、落實重點任務、干部結對幫扶等方面重點查找，把問題揪出來、根子挖出來，拉出單子、開出方子，抓緊改、改到位，堅決避免部機關黨建工作弱化、虛化、軟化。
（二）要以創(chuàng)新為源去謀劃，打造“新氣象”。機關黨建工作不僅要守正，也要有創(chuàng)新。要持續(xù)推進理念思路、工作方法創(chuàng)新，謀劃工作要把上級機關黨建部署與組織工作結合起來，與組工干部隊伍特征結合起來，與我市資源稟賦結合起來，在干部素質提升、政治淬煉、脫貧攻堅后續(xù)幫扶等方面出新招、使硬招，不能上下一般粗、左右一個樣，增強吸引力感染力，但也不能為創(chuàng)新而創(chuàng)新，搞一些花里胡哨的東西，既要創(chuàng)新也要務實。
（三）要借眾人之力抓推進，奏響“大合唱”。機關黨建工作是一項系統(tǒng)工程，不只是機關黨委的事，大家都要找準位置、主動作為。部班子成員要認真履行“一崗雙責”，重視機關黨的建設，支持機關黨委工作，抓好分管科室基層黨建及黨風廉政建設。各科室、中心要把業(yè)務和黨建放在同等重要位置，把抓好黨建作為提升業(yè)務的重要途徑，積極參加黨辦組織的活動，落實機關黨委對部機關黨建工作的安排。辦公室要在機關黨建經費預算、活動場地等方面及時跟進，確保機關黨建工作保障有力。
同志們，黨建強，則人心聚、事業(yè)興。做好部機關黨建和黨風廉政建設工作，意義重大、作用巨大。我們要堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，創(chuàng)新謀劃、聚力推動，確保部機關黨建及黨風廉政建設工作始終干在實處、走在前列，不斷開創(chuàng)新局面、展現(xiàn)新氣象。
新錄用公務員初任培訓學習心得體會。
新錄用公務員單位座談會講話篇十一
同志們:。
今天在這里舉行新錄用國家公務員初任培訓班開班儀式，這標志著你們已成為國家公務員隊伍中的一員。進入國家公務員隊伍不容易，按照公務員的招聘要求，你們經過了嚴格的考核，可以說是“過五關斬六將”，最后被錄用為國家公務員，從這個層面看，充分說明了你們是很優(yōu)秀的。但是，從今天開始，你們面對的又是一項全新的工作，你們將會面臨新的挑戰(zhàn)和考驗。
在這里我想對你們談三點想法和要求:。
國家公務員“顧名思義”它是代表國家從事公共事務管理，行使國家行政權力，履行國家公務的人員。它肩負著重大的責任，從某種意義上講，國家公務員素質的高低關系著社會的前進與發(fā)展，決定著社會的發(fā)展方向和發(fā)展質量。加強公務員隊伍教育培訓，提高公務員隊伍素質是當前貫徹落實科學發(fā)展觀，推進社會主義新農村建設和構建社會主義和諧社會的重要保證。新錄用公務員參加初任培訓，既是國家公務員制度的要求，也是公務員制度賦予大家的權利和義務。初任培訓作為提高公務員“入口”素質的重要方式，一方面可以幫助同志們盡快熟悉機關工作的程序和規(guī)范，了解各部門的主要職責，提高機關工作能力，盡快完成角色轉變，適應崗位要求。更重要的是，通過培訓可以強化我們的公務員“五事”意識與能力，提升我們的整體素質。
第一，培訓有利于培養(yǎng)公務員“想干事”的意識?！跋敫墒隆币庾R就是在強烈的事業(yè)心、責任感感召下，能保持高昂的工作熱情，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，積極主動、認真地履行本職職責的思想覺悟。這是公務員職業(yè)道德最基本的要求，也是公務員做好本職工作的精神動力。公務員當以干事為天職，在其位謀其職，要做到“衙齋臥聽蕭蕭竹，凝是民間疾苦聲”。要樹立公仆意識，服務意識，凝心聚力干事業(yè)，盡心盡責為人民。
第二，培訓有利于鍛煉公務員“會干事”的能力?！皶墒隆蹦芰褪窃诳茖W的理論指導下，能采取科學正確的思想方法和工作方法，結合實際創(chuàng)造性地開展工作，不斷研究新情況、解決新問題的實際工作能力。這是公務員基本的素質要求，也是公務員為黨工作為人民服務的實際要求。只有“想干事”的意識，沒有“會干事”的能力，不僅干不成事，有時就會誤大事。公務員要會干事，在工作中就要有目標、有思路、有重點、有載體，勇于開拓創(chuàng)新，不斷提高工作的能力和水平。
好本職工作的專業(yè)知識，提高為人民服務的能力。
第四，培訓有利于培育公務員“能共事”的胸懷。“能共事"是指與人共事、團結合作的團隊精神。這是公務員做好工作的社會條件，也是公務員應當具備的寬闊胸懷。公務員應在工作中和實際生活中正確處理人際關系，尊重人、理解人、信任人、幫助人，構建和諧的人際關系，與同事團結合作，共同完成工作任務。
第五，培訓有利于強化公務員“不出事”的自律意識?！安怀鍪隆敝饕侵腹珓諉T在遵紀守法方面不出事，能做到持身廉潔自律，清正廉潔。這是公務員做事做官做人最基本的要求。公務員應當做到廉潔干事、規(guī)范干事;要旗幟鮮明地反腐倡廉，做到常抓不懈、警鐘長鳴;要正確把握自己，加強黨性修養(yǎng)，潔身自好，謹慎處事，靜心、用心地追求事業(yè)。
我們這次公務員初任培訓設定的基本框架為三個部分:。
第一部分，把握國家發(fā)展戰(zhàn)略。國家發(fā)展戰(zhàn)略是政府工作的根本目標，明確國家在各個時期、各個階段的戰(zhàn)略目標，是公務員履行職責的前提。因此，這次培訓開設了《江譯民文選》學習輔導講座，十六屆六中全會精神輔導講座，我區(qū)經濟社會發(fā)展的宏觀形勢分析，我區(qū)社會主義新農村建設的現(xiàn)狀分析與前景展望等專題。以幫助我們大家更好的理解國情、區(qū)情，把握當前的宏觀發(fā)展戰(zhàn)略。
第二部分，提高社會管理能力。社會管理能力是公務員應該掌握的最基本的能力。社會管理能力是打造效能政府、責任政府、服務型政府，構建社會主義和諧社會的基本保障。社會管理能力涉及領域很廣，包括政治、經濟、法律、行政、文化等諸多方面。本次的培訓開設了《公務員法》講座，《嚴格依法行政、實現(xiàn)行政法治化》，《公共政策分析》，《深化改革，推進政府管理體制創(chuàng)新》等專題，以提高大家對的社會管理能力的理解。
第三部分，強化道德規(guī)范。公務員行為準則和職業(yè)道德規(guī)范是培訓的重要內容之一。它的主要作用有兩個方面:一是引領良好的社會風氣;二是提高公務員的行為自律。公務員是社會中很有影響的群體。他們的行為和價值取向不僅涉及政府的形象，而且強烈地影響著社會道德和社會風氣。通過職務犯罪的成因及預防措施、警示教育、公務員職業(yè)道德建設和公務員行為規(guī)范的教育，牢記人民利益至上，提高文化和道德水平，對行政執(zhí)法中的公正，自由裁量的適度，工作生活的廉潔自律，自我約束具有重要的作用。
同志們，黨的十六屆六中全會確立了構建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略目標，我們結合蕭山實際，區(qū)委區(qū)政府提出了建設富裕和諧新蕭山的具體目標。這無疑為我們廣大公務員發(fā)揮自己的聰明才智，為黨和人民建功立業(yè)提供了廣闊的舞臺。為此，我想借此機會，就本次培訓以及今后大家的工作、學習、生活提幾點希望和要求。
新錄用公務員單位座談會講話篇十二
尊敬的xx財經政法大學，各位同學同事們：
大家上午好。今天，作為20xx年全省地稅系統(tǒng)，新招錄的一名公務員，代表全體218名學員在這里發(fā)言，我深感榮幸。
八月的xx，熱情似火，驕陽似金。在這充滿激情的日子里，來自祖國各地的，全省地稅系統(tǒng)新錄用公務員和機關工作人員齊聚在xx，即將開始人生新一段的旅程。
八月的xx財經政法大學，郁郁蔥蔥，生機昂然。在這充滿活力的校園里，318名朝氣蓬勃的青春面孔，歡聚在這美麗的校園，開始為期三個月的崗前培訓。
借此機會，我們全體學員，感謝省局對我們成長進步的高度重視和殷切關懷，感謝xx財經政法大學為我們。
提供。
優(yōu)越的學習環(huán)境，感謝全體工作人員為此次培訓所做的。
精心。
組織和付出的辛勤勞動。我們一定不辜負你們的期望，刻苦學習，努力鉆研，圓滿完成學習任務。
我們知道，地稅工作的主要職能是按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，依法對行政區(qū)域內各類納稅人進行地方各項稅費、基金的征收和管理，對納稅人的納稅情況和財務情況實施監(jiān)督檢查；同時，地稅工作還承擔著發(fā)揮稅收的'經濟杠桿作用，為推進改革、發(fā)展經濟和社會穩(wěn)定服務，為國聚財，調控經濟的重要職能。
當前全省上下正在搶抓機遇，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，為把xx建設成為中部崛起的重要戰(zhàn)略支點而共同努力；同時，百年不遇的金融危機，又為我省地稅工作全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展帶來新的挑戰(zhàn)，依法治稅、信息管稅、服務興稅是xx地稅發(fā)展的唯一選擇。
作為xx地稅的一員，要切實履行好“為國聚財、執(zhí)法為民”的職能，需要我們這批80后、90后的一代新人勇敢擔當起xx地稅發(fā)展的宏圖偉業(yè)；需要我們掌握相關的法律法規(guī)和專業(yè)知識；需要我們熟悉我省地稅發(fā)展的最新動態(tài)和現(xiàn)實要求；需要我們不斷歷練職業(yè)素養(yǎng)、錘煉工作作風；需要我們珍惜機會，加強學習，盡快進入角色，勝任崗位工作。
表態(tài)：
一、嚴格遵守學習紀律，不斷端正學習態(tài)度。自覺遵守培訓安排，從。
思想。
上深刻認識到這次培訓的重要意義，逐項落實培訓課程。自覺維護課堂秩序，尊敬老師，服從管理，不遲到、不曠課、不早退，積極參加各項集體活動，互幫互助、團結友愛、以誠待人。
二、圓滿完成學習任務，著力提高專業(yè)素養(yǎng)。加強稅收相關法規(guī)的學習，為在今后的工作中自覺做到公正、文明執(zhí)法，依法、依率征稅打下堅實基礎；加強最新經濟理論和財務會計處理方法的學習，以專業(yè)理念應對新要求，以扎實的專業(yè)基礎適應新形勢、迎接新挑戰(zhàn)；加強對相關計算機和信息化技術的學習，適應新形勢下電子化、信息化對稅務征收管理的需要；加強對外語知識的學習，適應全省大力開展招商引資，不斷擴大對外開放的客觀要求。在學習中，力求坐得住、學得進、鉆的深，盡快成長為稅務工作的行家里手。
學習、向同事學習、向納稅人學習，不斷提高自己的綜合素質。
“雄關漫道真如鐵、而今邁步從頭越”。我們之中，有剛剛走出校園的莘莘學子，有經歷過基層鍛煉的選調生，有經歷過社會歷練的專業(yè)人才。今天，我們都站在了人生新的起跑線上，無論我們今后在那里，請珍惜相處的緣分、請珍惜寶貴的學習和工作機會，讓我們共同努力，為xx地稅事業(yè)的發(fā)展敬獻一份綿薄之力！
謝謝大家！
新錄用公務員單位座談會講話篇十三
作為20xx年新參加工作的一名基層的初任公務員，我有幸參加了欽州市委組織部、欽州市委黨校聯(lián)合舉辦的第二期初任公務員培訓班。通過為期十二天緊張又充實的培訓，自己無論在思想認識還是在業(yè)務素質上均得到了很大的提高，可謂受益匪淺。通過對此次的初任公務員培訓回顧，對于如何做一個優(yōu)秀的國家公務員，結合此次培訓班所學，我有以下幾點自己個人的思考。
一、明確角色，認清責任，政治理論素養(yǎng)有了很大提高通過此次公務員的培訓，我體會到了公務員事業(yè)的偉大與崇高，讓我感受到不能把公務員當作一種謀生的職業(yè)，而應切實樹立“為人民服務”的光榮目標，心系百姓、多做實事。從本質上說，公務員的行為是國家意志的體現(xiàn)。
公務員的人民性在中國集中體現(xiàn)為公務員的黨性。大多數(shù)公務員是黨員，即使非黨員的公務員同志也要自覺服從黨的領導。這種黨性不是虛無飄渺的，而是實實在在的;不只是作用于精神層面，而是能產生出現(xiàn)實生產力的;第三，公務員隊伍必須是一個高效的團隊，而這種效率來源于一種能動的服從意識。
在高度的服從之下的同時，也要具有一定的能動判斷能力。高效還要求公務員精通業(yè)務知識和行政知識，具備較強的協(xié)調能力，并且這些知識和能力也要隨時代的快速發(fā)展而不斷更新。所以一名合格的公務員應該熟知黨的各項方針政策，要認清各種當前社會政治、經濟形勢，要善于把握正確的前進方向，要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有解決好方向問題我們才能夠走的穩(wěn)，走的遠。而過硬的政治素質，高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。
通過學習，我明白公務員培訓不僅僅是法定要求，更是公務員轉變角色，走上工作崗位，履行職責，為人民服務的要求。這種思想上的轉變不僅要快更要徹底，要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感，樹立責任意識，這對于我今后的成長、發(fā)展都有重大意義。使我學到了實用的工作技能和方法，指導了以后的實踐，從而嚴于律己，嚴格遵守紀律，踏實學習，以良好的品德樹立個人良好的形象。在工作崗位上準確的定位自己，用開放的心態(tài)，實干的精神，做好本職工作，真正做到情為民所系，利為民所謀，努力學習，提高素質。
三、增長了知識和見識，提高了能力。
為了讓我們盡快地掌握履行職責所必須的基本知識，為今后的工作做好準備，本次初任培訓班在十二天的時間里安排了大量的學習內容。通過《行政法》、《公務員法》和保密教育的集中學習，使我更加明確了國家公務員的責任、使命和自己所處職位的性質，增強了公務員的行政程序和保密意識，進一步樹立了法制觀念;通過機關公文寫作和處理的學習，使我掌握了必需的行政技能，公文的寫作與處理看似與我所處的工作職位沒有聯(lián)系，卻是作為一名國家公務員所必備的業(yè)務技能。
通過學習國情與區(qū)情，使我更明白了自己所服務的地方的情況，更加了解了自己所肩負的責任;通過破冰及戶外拓展訓練，使我增強了團隊協(xié)作的意識，與其它學員建立了濃厚的學友情誼。通過培訓，大家豐富了知識，開拓了視野，提高了能力和素質，在短時間內最大限度地充實自己，感覺收獲頗豐。當然我們不能把學習的知識僅僅停留在書本上，要把所學、所知運用到工作實踐當中去，理論和實踐相結合，做到知行統(tǒng)一，學以致用。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學習、鉆研業(yè)務知識、不斷提高自己的知識素養(yǎng)，只有這樣，才能更好地擔負起我國改革開放和現(xiàn)代化建設重任，為廣大人民群眾和社會提供優(yōu)質高效的服務。
四、認清國情區(qū)情，看清形勢，體現(xiàn)新時期欽州精神。
欽州市目前正在面臨著科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的重大戰(zhàn)略機遇期，機遇與挑戰(zhàn)并存著?！拔迥昕缭健⑹昃拮儭钡陌l(fā)展目標，使欽州市正在以前所未有的步伐向前邁進。在這個大發(fā)展的前提下，作為一名國家公務員，對于如何才能更好地把握國情與區(qū)情，如何才能更好地服務于欽州的發(fā)展，通過這次培訓，給予了我很好的解答。
二十一世紀，人類社會進入知識經濟時代，知識經濟是我們面臨的機遇和挑戰(zhàn)，知識經濟要求我們應當具備較高的理論素養(yǎng)，堅定的政治信念和堅強的黨性。只有具備了較高的理論素養(yǎng)，才能在當今這個多元化的政治經濟格局中把握時代的脈搏，不被表面現(xiàn)象所迷惑。國家公務員要自覺學習鄧小平理論，總結歷史經驗，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。國家公務員是黨的路線、方針、政策的制定者和執(zhí)行者，是代表國家行使行政職權，執(zhí)行國家公務的，其政治思想素質的高低直接影響到黨和國家、人民的根本利益，關系到建設有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的成敗。這就要求國家公務員不斷提高政治思想素質，為推進有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的健康發(fā)展多做貢獻。既有深度又有廣度的合理的知識結構。國家公務員要加速更新知識，樹立創(chuàng)新意識。
現(xiàn)代科學技術突飛猛進的發(fā)展，特別是信息科學和信息傳播手段日益發(fā)展，知識量在短短的時間內發(fā)生猛增現(xiàn)象，有人形象地稱為“知識”。要適應知識經濟的要求，國家公務員就必須加速自己知識的更新，不斷地學習現(xiàn)代科學文化知識。國家公務員只有具備創(chuàng)新奮進的精神，不因循守舊，不滿足于現(xiàn)狀，才能及時吸收、消化新知識，適應新情況，否則有可能被甩在時代的后面。國家公務員還要不斷提高決策水平和管理水平。
通過這次的培訓，我更加清楚地知道，怎樣才是一名合格的公務員，如何才能成為一名合格的公務員。今后我必將加強自身學習，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持“三個至上”工作指導思想，緊緊圍繞“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新的、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作，做一名讓黨和人民滿意的合格公務員。
新錄用公務員單位座談會講話篇十四
公務員（civilservants），全稱為國家公務員，是各國負責統(tǒng)籌管理經濟社會秩序和國家公共資源，維護國家法律規(guī)定，貫徹執(zhí)行相關義務的公職人員。在中國，公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
大家好！能夠參加今天的開班式，能夠以戰(zhàn)友來稱呼你們，我感到非常激動、非常振奮。因為我深知你們一路過關斬將的不易，看到大家終于如愿以償?shù)爻蔀橐幻珓諉T，即將成為一名真正的人民警察，確實發(fā)自內心地為你們感到喜悅和驕傲。在此，我代表縣局黨委和全體民警向你們表示衷心的祝賀和熱烈的歡迎！你們年輕，有朝氣、有活力，是公安隊伍的新鮮血液，相信你們一定能夠在公安機關這個大舞臺上盡情地施展才華，也一定能夠在各自的崗位上有一番作為。在大家即將奔赴各自工作崗位之際，提幾點希望,具體來講，希望你們要做到“四個始終保持”：
要始終保持政治上的清醒與堅定。
一是對黨要絕對忠誠。我們每一名同志都必須時刻牢記自己的使命，不忘公安工作的宗旨，在任何時候、任何情況下，都要保持政治上的清醒與堅定，堅決把黨的事業(yè)和人民的利益置于至高無上的位置，這是檢驗一名人民警察政治上是否成熟、是否合格的根本標準。
二是嚴格遵守紀律。你們從投身警營的第一天起，就要牢固樹立組織紀律觀念，做到服從命令、聽從指揮，要時刻牢記我們是人民警察，代表的是公安機關，在我們發(fā)表觀點、評論或處理問題時，切不可把自己混同于普通群眾，要通過我們的言行，真切地體現(xiàn)出人民警察的思想境界和優(yōu)良素質。
三是具有無私奉獻精神。在當今社會環(huán)境下，我們并不否認，有的人當一名人民警察，出于一些很現(xiàn)實的考慮，但我想大多數(shù)還是出于對這一職業(yè)的熱愛，并且在從事這項工作之前對其中的辛苦與風險應該有明確而清醒的認識。既然我們選擇了這個職業(yè)就應該無怨無悔，甘愿在工作中流血、流汗甚至獻出自己寶貴的生命。這既是一種奉獻，也正是我們的光榮所在。
同志們：
大家好！根據新《公務員法》要求和區(qū)干部培訓計劃，從今天開始，我們?yōu)槠趚天的新錄用公務員初任培訓班就正式開辦了。在座的位學員都是通過公開考試百里挑一嚴格的篩選進入到公務員隊伍的，首先祝賀各位在考試中，一路過關斬將，從幾千考生中脫穎而出，正式成為我們xx區(qū)公務員隊伍中的一員。在這里，我代表區(qū)委組織部和區(qū)公務員局，對各位表示熱烈的祝賀和誠摯的歡迎。初任培訓作為提高公務員“入口”素質的重要途徑和有力抓手，能幫助大家進一步明確公務員的權利義務，盡快了解機關工作的程序規(guī)范，熟悉各部門主要職責，提高機關業(yè)務工作能力，盡快完成角色轉變，適應崗位需求。此次培訓，區(qū)委組織部和區(qū)公務員局都高度重視，特意為大家開“小灶”、備“精糧”，在課程設置、師資力量、教學保障等各個方面，都精心策劃、認真籌備、嚴密組織，可以說下了很大功夫，希望大家也能收獲滿滿。
從今天開始，大家就正式進入了公務員隊伍，面對的就是一項全新的工作，也將會面臨新的挑戰(zhàn)和考驗。在這里我想對大家談三點想法和要求:。
一、加強政治品格，提升理論修養(yǎng)。習近平總書記在2019年春季中青班上指出，思想建黨是我們中國共產黨的重要法寶，政治上的堅定和黨性上的堅定都離不開理論上的堅定，中國是有14億人口的大國，面對十分復雜的國內外環(huán)境，如果缺乏理論思維，是難以戰(zhàn)勝各種風險和困難的。這就需要我們在座的各位，一定要把加強政治品格，提高理論修養(yǎng)作為首要課題和畢生課題。一是要學習習近平新時代中國特色社會主義思想，要堅持讀原著，學原文，悟原理，在反復鉆研中形成思想共識，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”做到“兩個維護”進一步筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩(wěn)思想之舵。二是要學習馬克思主義哲學，學習馬克思主義的世界觀和方法論，掌握其中蘊含的立場、觀點和方法，認識國情，認識黨和國家發(fā)展大勢，不斷提高綜合決策能力和解決實際問題的能力。三是要注重實踐鍛煉，要著眼于當前要做的事情、當前要落實的政策、當前要把握的機遇，把自己的站位擺進去、把自己的責任和擔當擺進去，把學和思、踐和悟結合起來，堅持知行合一，依靠學習堅定信念、提升本領，鑄就絕對忠誠、絕對純粹、絕對可靠的信仰，為自身的成長成才打下堅實的思想基礎。
二、增強擔當品質，提高斗爭本領。無論是在血雨腥風的戰(zhàn)爭年代，還是在激情燃燒的社會主義建設和改革時期，敢于斗爭、善于擔當，始終是共產黨人鮮明的政治品格。尤其是年初以來，一場突如其來的新型冠狀病毒疫情在我國爆發(fā)，在這場嚴峻斗爭中，廣大黨員、干部沖鋒在前、頑強拼搏，全國醫(yī)護人員不怕艱難，不怕犧牲，義無反顧，日夜奮戰(zhàn)；廣大基層干部、公安民警、疾控人員、社區(qū)人員不畏艱險、深入一線，堅守崗位、日夜值守，為疫情防控作出了重大貢獻，短短兩個月時間，我國疫情防控工作就取得了階段性勝利，為世界抗疫工作贏得了寶貴的時間。2月初開始，我們xx區(qū)黨員干部也積極響應號召下沉基層，充實到社區(qū)小區(qū)、路口村口不辭辛勞的進行排查登記，也充分體現(xiàn)出了我們黨員干部的擔當精神。作為剛剛走出象牙塔，走進政府機關的公務員，大家首先必須明白所處時代的歷史擔當和責任擔當，要自覺把個人的追求融入黨和人民的事業(yè)，要牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作；大家要把組織賦予的任務作為激發(fā)潛能的平臺、展現(xiàn)自己的舞臺，以一種加入不了就手心發(fā)癢、靠不上去就心神不安的勁頭，積極爭取和參與到xx區(qū)建設之中，敢于接受各種急事、難事和復雜事的挑戰(zhàn)，要以“踏平坎坷成大道，斗罷艱險又出發(fā)”的意志，努力把工作上的壓力轉化為奮發(fā)的毅力和進取的動力，不斷地突破自己、塑造自己、提升自己，在層層歷練中積累經驗，成為想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀人才。
三、堅持學習習慣，提升服務意識?！白x書不覺已春深，一寸光陰一寸金”“學而不思則罔，思而不學則殆”“讀書破萬卷，下筆如有神”這些膾炙人口的道理大家都明白。基層工作千頭萬緒，“上面千條線、下面一根針”。大家日后在基層工作，日常工作任務繁重，很少能夠抽出大塊的時間用來學習，這就需要我們發(fā)揚“擠”和“鉆”的精神，千萬不要覺得“大材小用”，產生了“反正已經吃上公家飯，得過且過”的想法，從而放棄的學習的勁頭和習慣。我希望大家都能為自己的職業(yè)生涯做一個規(guī)劃，比如公務員的職級，事業(yè)干部的職稱，這些的實現(xiàn)都離不開你們平時的學習，作為新人，同志們一定不能把工作僅僅當做一種謀生手段，而是應該把工作當做一種事業(yè)來不懈追求，全身心地投入其中，兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，滿腔熱情去辦，踏踏實實去干，做到“守土有責、守土負責、守土盡責”。大家一定要把眼光放長遠一些，不要因為基層忙碌辛苦而患得患失，也不要因為外界誘惑而分心走神，安心本職工作，要克服浮躁心理，切實把基層作為提高素質、積聚能量、增長才干的舞臺。平時工作時一要勤動嘴，俯下身子，放下架子，向身體的領導同事學，向群眾學，不懂就問，不恥下問；二要勤動手，多寫多練多干，特別注意提高自己的公文寫作能力，在實踐中鍛煉自己，不斷提高實際工作能力和水平；三要勤動腿，多深入群眾、多了解社情民意，深刻了解到一線狀況，提升服務意識，能提升處理復雜問題的能力。
此次培訓內容豐富、主題鮮明、重點突出，希望同志們要珍惜這次學習機會，把參加培訓作為一項重要政治任務，明確學習要求，嚴格培訓紀律，嚴格出勤制度；專心聽課，認真思考，積極交流，務求學深學透，學有所思、學有所悟，學以致用。知識改變命運，學習成就未來。一個不學習的干部是沒有希望的干部。黨和人民給了我們“位子”，為大家施展才華、發(fā)揮才干提供了平臺。“有位”更要“有為”。希望大家珍惜難得的學習機遇，從學習出發(fā)，不斷提高綜合素養(yǎng)、錘煉道德操守、提升思想境界。
最后，衷心祝愿本次培訓班圓滿順利，祝愿大家在今后火熱的工作實踐中能充分發(fā)揮自己的青春和才智，牢記使命、務實擔當，在工作崗位上，為xx區(qū)的發(fā)展作出更大的貢獻！
同志們：
今天，我們在山西省財政稅務專科學校專門組織新錄用公務員初任培訓班，對新考進山西省地稅系統(tǒng)工作的204名公務員進行初任培訓，培訓的目的是為了使大家了解地稅事業(yè)的職能特點，明確自己肩負的使命，掌握開展工作所必備的知識技能，提高履行崗位職責的能力，把自己鍛煉成一名合格的地稅干部。在座的各位都接受過良好的教育，有著較高的素質，通過筆試、面試等層層選拔，過關斬將，脫穎而出的。首先，我代表省局黨組對你們加入山西地稅這個大家庭表示熱烈的歡迎和誠摯的祝賀！看到各位風華正茂、意氣風發(fā)、精神飽滿、熱情高漲，我從心底里感到高興，同時也為山西地稅事業(yè)的興旺發(fā)達充滿信心。從現(xiàn)在開始，你們將會進入新的角色，面對新的工作，接受新的挑戰(zhàn)。為使大家在人生新的起點上開好頭、起好步，省局黨組研究決定對大家進行一次全面系統(tǒng)的初任培訓。下面，我講三點意見。
稅收歷史悠久，在國家產生之初就已出現(xiàn)，是歷史上最早出現(xiàn)的財政范疇，國家行使職能需要通過稅收來實現(xiàn)。據《史記》記載，在中國第一個奴隸制國家夏代的“貢”是中國稅收的雛型。夏、商、周三代的貢法、助法、徹法是中國稅收制度的原始形態(tài)，奴隸制后期的“關市之賦”、“山澤之賦”是早期的工商稅收，公元前魯國的“初稅畝”是最早對私人土地征稅的法律，按平均產量對土地征稅。后來，“賦”和“稅”就往往并用了，統(tǒng)稱賦稅。秦漢時，分別征收土地稅、壯丁稅和戶口稅。明朝攤丁入畝，按土地征稅。清末，租稅成為多種捐稅的統(tǒng)稱。農民向地主繳納實物曰租，向國家交納貨幣曰稅。古代稅收主要是用于祭天、祭祖和戰(zhàn)爭的，沒有稅收國家就無法正常運轉。
如今在發(fā)展社會主義市場經濟的過程中，稅收承擔著組織財政收入、調控經濟、調節(jié)社會分配的職能。稅收收入是國家財政收入的最主要來源。馬克思指出：“賦稅是政府機器的經濟基礎，而不是其他任何東西。”“國家存在的經濟體，文明社會付出的代價?！边@些都說明了稅收對于國家經濟生活和社會文明的重要作用。目前，我國每年財政收入的90%以上來自稅收，其地位和作用越來越重要。有一句話說得非常好：“正是稅收托起了我們國家市場經濟的擎天大廈?！笔堑?，正是有了稅收，我們才能夠搞好我們的教育，搞好我們的醫(yī)療，搞好我們的環(huán)境保護和對貧困地區(qū)的支持、對弱勢群體的社會保障，保障和改善民生等等，可見稅收對于國家來說有多么重要。
在座的各位，大部分都是從學?？歼M地稅隊伍工作，也有一小部分是從企業(yè)事業(yè)單位考入地稅工作，你們是地稅系統(tǒng)補充的新鮮血液，重任在肩。面對新的環(huán)境，你們要盡快從“校園人”向“公職人”角色轉變，從企事業(yè)人員向稅務干部角色轉變，充分認識稅收的重要性，為做一名稅務干部而自豪，自覺肩負起；歷史使命。把稅收工作作為自己一生的事業(yè)，努力奮斗。
我省地稅機構組建于7月，稅制改革，從原山西省稅務局分設出來，現(xiàn)有11個市局、186個縣（市、區(qū)）分局、167個辦稅服務廳、856個稅務所，16000余名干部職工。主要負責征收營業(yè)稅、資源稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅、土地使用稅、城市維護建設稅、印花稅、房產稅、車船使用稅、土地增值稅、煙葉稅、耕地占用稅、契稅等13個稅種，以及煤炭可持續(xù)發(fā)展基金、采礦排水水資源費、教育費附加、價格調控基金、文化事業(yè)建設費、殘疾人就業(yè)保障金、河道工程維護管理費、工會經費、地方教育附加、民兵預備役統(tǒng)籌費、城鎮(zhèn)退役士兵安置任務有償轉移資金等11項規(guī)費基金。目前全省地稅共有納稅戶45.8萬戶。
我省地稅經過多年的建設和發(fā)展，取得了豐碩的成果，為我省轉型跨越發(fā)展作出了積極貢獻，主要表現(xiàn)在一下幾個方面。一是堅持以組織收入為中心，地稅收入規(guī)模突破1000億元。--，全系統(tǒng)累計組織各項收入4041.7億元，各項收入規(guī)模由的228.41億元增長到的1067.51億元，年均增長29.3%，六年增長4.7倍。地稅收入總量一舉突破千億大關，對山西地稅來說具有里程碑意義，它標志著山西地稅邁入了新的發(fā)展區(qū)間，意味著我省轉型跨越發(fā)展具有了更加雄厚的財力。二是努力推進地稅現(xiàn)代化、信息化建設，實現(xiàn)歷史性突破。作為六個全國試點省份之一，按照國家稅務總局部署，積極推進金稅三期試點，得到總局充分肯定。新綜合征管軟件在全省上線，建成了覆蓋省市縣所四級的廣域網絡，成為全國地稅系統(tǒng)較早實現(xiàn)征管數(shù)據省級集中的省份，實現(xiàn)了稅收征管的歷史性變革和稅收管理方式的根本性轉變。三是率先推行“兩制”、“兩個操作示范”，引起高層和學術界高度關注。，在省直部門中率先出臺涉稅事項首辦負責制和限時辦結制，將所有涉稅事項的總辦理時限壓縮40%，得到省委省政府和總局充分肯定。，研發(fā)推行“兩個操作示范”，在全系統(tǒng)構筑了統(tǒng)一規(guī)范的標準化工作模式，為建設服務型政府、推進政府制度創(chuàng)新提供了一個樣本，入選國家985規(guī)劃，成為教育部人文社會科學年度重大項目案例研究成果，新華社在專供中央政治局領導參閱的內參清樣上進行了報道。四是全力推進基層基礎建設，基層面貌發(fā)生深刻變化。六年來，省市縣三級累計投資2.98億元，新建改建321個稅務所和132個辦稅服務廳，投入3.29億元為基層配發(fā)1.5萬臺微機、2207輛征收用車、4070臺打印機、316臺復印機等征管服務設備，基層工作生活條件明顯改善，經費裝備保障水平明顯提升。五是全面加強稅收法治建設，依法治稅取得明顯成效。在堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的基礎上，我們在全系統(tǒng)大力倡導了“不落實優(yōu)惠政策也是收過頭稅”的理念。以“讓納稅更便利，讓執(zhí)法更規(guī)范”為原則，我們組織全系統(tǒng)開展了稅收業(yè)務流程再造，積極推進以“強化管理、規(guī)范運行、簡化環(huán)節(jié)、優(yōu)化服務、提高質效、防控風險”為目標，引起了有關部門的高度關注，得到了省委省政府、省紀委領導的充分肯定。深入推行稅收執(zhí)法責任制，在全國稅務系統(tǒng)率先開展“規(guī)范執(zhí)法示范單位”和“依法治稅示范單位”創(chuàng)建活動，省局被評為全省“依法行政十佳單位”和“依法治理標兵單位”。完成一級稽查改革，推行分級分類稽查，開展專項檢查和專項整治，狠抓重點稅源檢查和大要案件查處，打擊發(fā)票違法犯罪活動，累計查補收入40.43億元。六是創(chuàng)新征管體制機制，征管質效顯著提升。全面深化信息管稅，初步構建了省市縣所縱向互動和稅源監(jiān)控、稅收分析、納稅評估、稅務稽查“四位一體”橫向聯(lián)動的稅源管理機制。不斷推進征管創(chuàng)新，財產行為稅稅源監(jiān)控平臺建設、車船稅征管、房地產稅收一體化管理、應用房地產評估技術加強存量房交易稅收征管等經驗在全國推廣，財稅庫銀橫向聯(lián)網電子繳稅工作被省勞動競賽委員會榮記集體一等功。重點稅源監(jiān)控管理體系逐步健全，監(jiān)控收入比重居全國首位。網上申報系統(tǒng)推廣取得重大進展，所有征收單位、11.5萬戶納稅人開通網上申報繳稅。網絡發(fā)票管理系統(tǒng)推廣進展順利，1.69萬戶企業(yè)安裝了開票軟件。發(fā)票查詢系統(tǒng)推廣成效顯著，成為地稅網站點擊率最高的版塊之一。
煤炭可持續(xù)發(fā)展基金征管開創(chuàng)良好局面，形成了以203號政府令為核心，以自主研發(fā)的基金征管軟件為平臺，覆蓋基金征管全過程、涵蓋煤炭產運銷各環(huán)節(jié)的基金征管體系，得到省委省政府充分肯定。七是積極服務全省工作大局，稅收職能作用充分發(fā)揮。確立“打造納稅服務優(yōu)質品牌，爭創(chuàng)全國一流水平”的奮斗目標，出臺了促進和服務全省轉型跨越發(fā)展的實施意見等一系列制度，開展納稅（費）服務年活動，開通地稅網站和12366納稅服務熱線，全面實施一窗式辦稅、一站式服務、涉稅事項同城通辦等，為轉型跨越發(fā)展營造了良好的稅收環(huán)境。認真落實各項稅收優(yōu)惠政策，累計審批減免各項稅收124.78億元。大力開展轉型綜改試驗區(qū)稅收政策專項調研，制定地稅專項行動方案，5條政策建議被省轉型綜改試驗區(qū)方案吸收，4項政策建議獲總局原則同意，得到袁純清書記充分肯定。八是堅持從嚴治隊，加強教育培訓，全系統(tǒng)班子建設和干部隊伍建設全面加強。廣泛開展大教育和全員讀書活動，累計投入3.4億元舉辦各類培訓班5541期，培訓干部26萬人次，全系統(tǒng)本科以上學歷比“十五”末提高12個百分點，研究生比例達到2.6%。完善目標責任考核機制，建立干部考核評價體系和工作考核評價體系，在全系統(tǒng)樹立了以德為先、崇尚實干的用人導向，建立了嚴謹高效、落實有力的工作運行機制，得到省委組織部充分肯定，省局在全省度目標責任考核中被評為優(yōu)秀單位，省局班子被評為“好”等次。完善干部選拔任用機制，開展以異地任職、競爭上崗、交流輪崗、公開選拔、掛職鍛煉為主要內容的干部人事制度改革，特別是公開選拔了15名副處級領導干部，在全系統(tǒng)進一步建立了鮮明的工作導向和用人導向，在社會上引起廣泛關注和強烈反響。九是全面加強黨建和黨風廉政建設，省局機關黨委被授予全國先進基層黨組織稱號，黨建工作經驗在全國機關黨的建設工作會上進行了交流，黨務公開工作經驗在全省黨務公開電視電話會上進行了交流，省局連年被評為政風行風先進單位，全系統(tǒng)90%的單位在當?shù)卣L行風評議中獲得前三名。廣泛開展文明和諧創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，70%的市縣局被評為省市級文明和諧單位標兵、文明和諧單位，80%的市縣局被當?shù)攸h委列為創(chuàng)先爭優(yōu)示范單位、全系統(tǒng)兩次被認定為省級文明和諧行業(yè)，被省勞動競賽委員會授予集體一等功。省局機關被評為全國精神文明建設工作先進單位；去年，被中央文明委命名為全國文明單位，被省勞動競賽委員會授予五一勞動獎狀。廣泛開展干部下鄉(xiāng)住村扶貧活動，省局被評為全國扶貧開發(fā)先進集體，在中央扶貧開發(fā)工作會上收到表彰。
同志們：
為了深入貫徹落實《國務院辦公廳關于搞活流通擴大消費的意見》以及發(fā)展家庭服務業(yè)促進就業(yè)部際聯(lián)席會議的有關要求，加快推進以改善民生為重點的家政服務體系建設工作，進一步促進我市家政服務業(yè)更好更快發(fā)展，職業(yè)技術學校于今天掛牌、第一期家政服務員培訓班開班，在此，我代表市人民政府表示祝賀。
家政服務業(yè)直接面向家庭，與人民群眾生活息息相關，與社會和諧穩(wěn)定密切相連。近年來，隨著我國經濟社會全面發(fā)展，人民生活水平不斷提高，產業(yè)結構優(yōu)化調整步伐加快，家政服務業(yè)作為一類既傳統(tǒng)又現(xiàn)代的服務行業(yè)，服務領域逐步擴展，服務分工更加細化，服務企業(yè)日益規(guī)?；諆热菅由斓饺嗣袢罕娙粘Ｉ畹姆椒矫婷?，呈現(xiàn)出多業(yè)態(tài)、多樣化的快速發(fā)展態(tài)勢。
家政服務業(yè)是一項功在當代、利在千秋的朝陽產業(yè)。加快建立健全家政服務體系，發(fā)展家政服務業(yè)，不僅是當前形勢下促進消費、擴大內需、拉動經濟增長的有效舉措，也是促進社會就業(yè)、優(yōu)化產業(yè)結構、維護社會穩(wěn)定的長遠之策；不僅有利于實現(xiàn)經濟效益和社會效益的雙贏，而且有利于兼顧當期利益和長遠利益。商務部門作為家政服務業(yè)的行業(yè)主管部門，一定要在各方面的大力支持下，把發(fā)展家政服務業(yè)作為一項長期的硬任務，擺上重要工作議程，堅持不懈地真抓實干，抓出實效。
1．抓住機遇，加快推進我市“家政服務網絡中心”建設工作。要抓住中央財政支持家政服務體系建設的機遇，建設我市“家政服務網絡中心”，健全其“信息庫”、“交易中心”、“安全網”等方面的作用與功能。
2．大力實施“家政服務工程”。以家政市場需求為導向，運用財政資金支持開展家政服務人員培訓，促進城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農民工從事家政服務，同時提高家政從業(yè)人員素質和服務水平。
3．要大力培育一批示范性強的品牌企業(yè)，使之成為帶動行業(yè)規(guī)范發(fā)展的重要力量。家政服務企業(yè)是提供家政服務的主體，是支撐行業(yè)發(fā)展的重要力量，是保障服務質量的有效組織形式。因此，要選擇一批管理規(guī)范、運作良好、示范性強的服務企業(yè)進行重點培育，運用市場機制和政策手段，整合企業(yè)資源，引導企業(yè)連鎖化、規(guī)?；⒁?guī)范化發(fā)展，使其成為城市家政服務體系中覆蓋面廣、保障能力強、可持續(xù)發(fā)展的重要力量。讓消費者切實感到安全、放心、滿意。
4．要加強從業(yè)人員培訓，造就一支高素質的家政服務隊伍。大力加強對家政服務人員的培訓，是壯大從業(yè)隊伍、提高家政服務質量、做大做強家政企業(yè)的重要途徑。要按照統(tǒng)一的培訓大綱要求進行培訓、嚴格考核驗收，保證規(guī)定內容培訓到位，自選內容培訓出特色。同時，要指導企業(yè)按承諾安排就業(yè)，確保培訓質量和就業(yè)效果。
5．要加強宣傳。要大力宣傳定點的家政服務培訓機構免費培訓家政服務人員，促進更多的城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農民工參加培訓。
同志們：推進我市家政服務體系建設，是新形勢下擴大消費、服務民生、促進就業(yè)的一項緊迫任務，是打破家政服務業(yè)發(fā)展“瓶頸”、實現(xiàn)家政服務業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要基礎工作，任重而道遠。我們一定要堅定信心，抓住機遇，奮發(fā)努力，扎實推進，切實把我市家政服務體系建設好，為實現(xiàn)家政服務業(yè)科學發(fā)展，促進社會和諧做出更大貢獻！
謝謝大家。
各位學員、同志們：
場競爭能力的有效途徑，還是促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)、實現(xiàn)脫貧致富的重要舉措，標志著我縣就業(yè)和再就業(yè)工作邁上了一個新臺階。今天，創(chuàng)業(yè)培訓班正式開班了，在此，我代表縣委、縣政府向培訓班順利開班表示熱烈地祝賀！向參加這次創(chuàng)業(yè)培訓班的學員表示誠摯的歡迎！向蒞臨培訓班指導的市上領導和培訓教師表示衷心的感謝！
就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是發(fā)展之路。創(chuàng)業(yè)，不僅有利于拓寬勞動者的就業(yè)門路，為社會創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位，而且有利于實現(xiàn)勞動者的個人價值。創(chuàng)業(yè)培訓，是國家勞動和社會保障部與國際勞工組織結合中國實際推廣的中國城市就業(yè)促進項目，對于提高下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)能力、推動就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)等都具有十分重要的意義。參加這次創(chuàng)業(yè)培訓的對象主要是下崗失業(yè)人員，培訓目的就是通過創(chuàng)業(yè)培訓，使大家逐步懂得創(chuàng)辦企業(yè)、管理企業(yè)、經營企業(yè)，成為企業(yè)的管理人才。
這次培訓量大、面廣、內容多，組織任務又很艱巨。所以，大家要珍惜這次機會，扎扎實實地認真學習，服從培訓老師管理，全面掌握培訓內容，真正把功夫學到手，在實踐中去努力發(fā)揮，力爭早日實現(xiàn)就業(yè)。在此，我對在座的各位學員提出幾點要求：一要抓住機遇。要善于學習，尋找機遇，尤其是在新農村的建設和社區(qū)建設中尋找機遇并抓住機遇，在機遇中求生存，在生存中求發(fā)展，在發(fā)展中求壯大；二要拓寬視野。要發(fā)展個體私營企業(yè)，發(fā)展第三產業(yè)，特別是商業(yè)零售業(yè)、服務業(yè)，包括社區(qū)服務、家政服務和信息服務，借鑒成功創(chuàng)業(yè)人員的經驗，提高自身綜合素質，為自已和其它下崗失業(yè)人員創(chuàng)出一條就業(yè)致富的路子；三要自強創(chuàng)業(yè)。要珍惜機會，學習政策，吃透政策，利用政策，自立自強，艱苦創(chuàng)業(yè)，力爭在座各位學員成為我縣經過培訓學習后的第一批成功的創(chuàng)業(yè)者！
同時，也希望勞動保障部門多為下崗失業(yè)人員出點子，想辦法，拿主意，切實為就業(yè)和再就業(yè)搞好服務，通過開展技能培訓、職業(yè)介紹、舉辦再就業(yè)洽談會等多種方法幫助下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。
最后，預祝本次創(chuàng)業(yè)培訓班圓滿成功，祝各位學員學以致用，學有所為，創(chuàng)有所成！
謝謝大家！
萬物復蘇、春暖花開，沐浴著和煦的春風，在市局的正確領導下，在省食藥檢驗所的大力支持下，單位員工的共同努力，我們食品藥品檢驗檢測技能提升培訓班如期開班了。作為培訓主辦方，我代表臨汾市食品藥品檢驗所的全體干部職工對本次培訓班的召開表示熱烈的祝賀！向蒞臨本次培訓班傳經送寶的各位領導、各位專家和全體學員表示熱烈的歡迎。
這次培訓班時間不長，但學習內容很具體、很豐富，這既是一次學習提高的機會，更是一個相互交流的平臺。在此，我就辦好培訓班講幾點意見:。
一要認識到位。我們參訓的每一位學員要認真看待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教；要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時間，沒有特殊情況，不得請假，上課期間要認真聽老師講課，積極做好筆記；要認真聽從組織人員和教員的安排，做到不遲到，不早退，認真完成學習任務。
二要認真學習。這次培訓班從課程的設置、師資的配備、內容的選擇以及時間的安排等方面都進行了周密研究，目的只有一個，就是努力提高培訓質量，讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長，但內容很豐富，具有很強的針對性和實用性，大家要按時參加培訓，沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更好一點。
三要深入思考。大家在學習的過程中，要緊密結合崗位實際，把學習與思考很好地結合起來，用科學的態(tài)度分析問題、解決問題，積極探索食品藥品檢驗檢測工作新思路，努力提高自身綜合素質和業(yè)務技能水平，不斷提高自身素質和實際工作能力。
最后，再次向給予此次培訓工作莫大支持的省食品藥品檢驗所和市局的領導的表示真誠的謝意，向各位教師致以親切的問候，希望大家通過這次培訓，不斷提高能力，積累經驗，增長本領。并預祝這次培訓取得圓滿成功。
謝謝大家！
尊敬的各位領導、老師們、同學們：
大家好！
我是省xx廳辦公室xxx，今天我們相聚于此，參加省委組織部舉辦的2018年新錄用公務員初任培訓，既是《公務員法》規(guī)定的政治任務，也是職業(yè)生涯中的一次充電。能夠作為本期學員代表發(fā)言，我深感榮幸！在此，請允許我代表全體學員，謹向為我們提供寶貴學習機會的省委組織部領導表示由衷的感謝，向辛勤籌備、精心組織這次培訓的領導、老師致以崇高敬意，向支持保障培訓的xxx基地工作人員表示真誠的感謝！
生命需要接續(xù)，事業(yè)更需傳承。打好能力基礎，找準奮斗方向，是我們新錄用公務員成為黨和人民宏偉事業(yè)合格接續(xù)者，傳承人的必要條件。本次初任培訓，體現(xiàn)了省委組織部對我們的關心和重視，更寄托了黨和人民對我們的期待和希望。我們應時刻牢記這份期待與希望，以十分飽滿的學習熱情、認真端正的學習態(tài)度、勤奮刻苦的學習精神投入到培訓中去，努力為自己在思想上充滿電，在行動上加足油。為此，我謹代表全體學員決心做到以下三點：
一、加強理論學習，提升個人素養(yǎng)。今年3月1日，在2019年春季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式的講話中，習近平總書記對年輕干部提出了五點要求，其中第一條就是要求年輕干部在常學常新中加強理論修養(yǎng)。對年輕黨員干部來說，增強學習本領，提高自身素質，肩負起實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史使命，就必須在學習上下真功夫、實功夫、苦功夫。我們將倍加珍惜這次集中學習的機會，按照計劃要求，做好黨的基本理論、通用能力、黨性教育、知識能力、保密工作等方面的學習，把學習當作一種責任、一種品質、一種追求，在學習中堅定理想信念、提高理論素養(yǎng)、提升能力水平，打牢人生成長進步的根基，錘煉服務人民群眾的本領。
二、理論結合實踐，提升工作能力。實踐是檢驗真理的唯一真理。培訓學習所得對我們的工作實踐會起到巨大指導作用。我之前曾在xx省公安廳工作，在入警之初，就參加了近半年的新警培訓，培訓期間學習的公安業(yè)務、法律知識、實戰(zhàn)技能，保證了我這個綜合性大學畢業(yè)的“門外漢”迅速進入公安工作角色，處警辦案都能迅速上手，甚至在幾次抓捕任務中起到了“保命”的作用。作為新錄用公務員，我們在許多方面需要不斷補充學習，更需要努力把學習成果轉化為具體的工作思路，落實為具體的工作措施，真正做到知行合一、學以致用，使所學、所感、所悟轉化為科學的世界觀和方法論，指導和鞭策我們適應各種環(huán)境，承擔艱巨任務，勝任不同崗位，在實踐的反復錘煉下積累經驗、增長才干，在時代的發(fā)展大勢中建功立業(yè)、爭創(chuàng)一流。
三、遵守紀律要求，建立深厚友誼。大家都是來自省直機關單位的同志，為了一個共同的目標，懷著一個共同的夢想相聚于此。學習交流的機會來之不易，培訓期間，我們應嚴于律己，遵守各項紀律要求，尊重老師，團結同學，加強溝通，增進友誼，相互促進。在知識的海洋里攜手遨游，在思想的碰撞中找到人生知己，純潔的同志情誼，將成為我們今后的一筆巨大財富，生活中彼此關照，事業(yè)上相互支撐。
同學們，一周的培訓時間不算長，希望大家能在這次培訓中堅定政治方向，充分吸收營養(yǎng)，建立深厚友誼。回到工作崗位后，能夠將這些天的所學、所思、所得迅速轉化成干事創(chuàng)業(yè)的信心和動力，在各自的崗位上煥發(fā)光彩，開啟充滿希望、充滿意義、充滿使命的人生事業(yè)！未來我們也將堅持學習，努力工作，不忘初心、牢記使命，全心全意為人民服務，爭做新時代人民滿意的公務員！
最后，衷心祝愿各位領導和老師身體健康、工作順利！祝愿同學們生命美好，未來可期！祝愿我們的師生情、同學誼地久天長！
謝謝大家！
同志們:。
今天在這里舉行新錄用國家公務員初任培訓班開班儀式，這標志著你們已成為國家公務員隊伍中的一員。進入國家公務員隊伍不容易，按照公務員的招聘要求，你們經過了嚴格的考核，可以說是“過五關斬六將”，最后被錄用為國家公務員，從這個層面看，充分說明了你們是很優(yōu)秀的。但是，從今天開始，你們面對的又是一項全新的工作，你們將會面臨新的挑戰(zhàn)和考驗。
在這里我想對你們談三點想法和要求:。
國家公務員“顧名思義”它是代表國家從事公共事務管理，行使國家行政權力，履行國家公務的人員。它肩負著重大的責任，從某種意義上講，國家公務員素質的高低關系著社會的前進與發(fā)展，決定著社會的發(fā)展方向和發(fā)展質量。加強公務員隊伍教育培訓，提高公務員隊伍素質是當前貫徹落實科學發(fā)展觀，推進社會主義新農村建設和構建社會主義和諧社會的重要保證。新錄用公務員參加初任培訓，既是國家公務員制度的要求，也是公務員制度賦予大家的權利和義務。初任培訓作為提高公務員“入口”素質的重要方式，一方面可以幫助同志們盡快熟悉機關工作的程序和規(guī)范，了解各部門的主要職責，提高機關工作能力，盡快完成角色轉變，適應崗位要求。更重要的是，通過培訓可以強化我們的公務員“五事”意識與能力，提升我們的整體素質。
第一，培訓有利于培養(yǎng)公務員“想干事”的意識?！跋敫墒隆币庾R就是在強烈的事業(yè)心、責任感感召下，能保持高昂的工作熱情，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，積極主動、認真地履行本職職責的思想覺悟。這是公務員職業(yè)道德最基本的要求，也是公務員做好本職工作的精神動力。公務員當以干事為天職，在其位謀其職，要做到“衙齋臥聽蕭蕭竹，凝是民間疾苦聲”。要樹立公仆意識，服務意識，凝心聚力干事業(yè)，盡心盡責為人民。
第二，培訓有利于鍛煉公務員“會干事”的能力?！皶墒隆蹦芰褪窃诳茖W的理論指導下，能采取科學正確的思想方法和工作方法，結合實際創(chuàng)造性地開展工作，不斷研究新情況、解決新問題的實際工作能力。這是公務員基本的素質要求，也是公務員為黨工作為人民服務的實際要求。只有“想干事”的意識，沒有“會干事”的能力，不僅干不成事，有時就會誤大事。公務員要會干事，在工作中就要有目標、有思路、有重點、有載體，勇于開拓創(chuàng)新，不斷提高工作的能力和水平。
好本職工作的專業(yè)知識，提高為人民服務的能力。
第四，培訓有利于培育公務員“能共事”的胸懷?！澳芄彩率侵概c人共事、團結合作的團隊精神。這是公務員做好工作的社會條件，也是公務員應當具備的寬闊胸懷。公務員應在工作中和實際生活中正確處理人際關系，尊重人、理解人、信任人、幫助人，構建和諧的人際關系，與同事團結合作，共同完成工作任務。
第五，培訓有利于強化公務員“不出事”的自律意識。“不出事”主要是指公務員在遵紀守法方面不出事，能做到持身廉潔自律，清正廉潔。這是公務員做事做官做人最基本的要求。公務員應當做到廉潔干事、規(guī)范干事;要旗幟鮮明地反腐倡廉，做到常抓不懈、警鐘長鳴;要正確把握自己，加強黨性修養(yǎng)，潔身自好，謹慎處事，靜心、用心地追求事業(yè)。
第一部分，把握國家發(fā)展戰(zhàn)略。國家發(fā)展戰(zhàn)略是政府工作的根本目標，明確國家在各個時期、各個階段的戰(zhàn)略目標，是公務員履行職責的前提。因此，這次培訓開設了《江譯民文選》學習輔導講座，十六屆六中全會精神輔導講座，我區(qū)經濟社會發(fā)展的宏觀形勢分析，我區(qū)社會主義新農村建設的現(xiàn)狀分析與前景展望等專題。以幫助我們大家更好的理解國情、區(qū)情，把握當前的宏觀發(fā)展戰(zhàn)略。
第二部分，提高社會管理能力。社會管理能力是公務員應該掌握的最基本的能力。社會管理能力是打造效能政府、責任政府、服務型政府，構建社會主義和諧社會的基本保障。社會管理能力涉及領域很廣，包括政治、經濟、法律、行政、文化等諸多方面。本次的培訓開設了《公務員法》講座，《嚴格依法行政、實現(xiàn)行政法治化》，《公共政策分析》，《深化改革，推進政府管理體制創(chuàng)新》等專題，以提高大家對的社會管理能力的理解。
第三部分，強化道德規(guī)范。公務員行為準則和職業(yè)道德規(guī)范是培訓的重要內容之一。它的主要作用有兩個方面:一是引領良好的社會風氣;二是提高公務員的行為自律。公務員是社會中很有影響的群體。他們的行為和價值取向不僅涉及政府的形象，而且強烈地影響著社會道德和社會風氣。通過職務犯罪的成因及預防措施、警示教育、公務員職業(yè)道德建設和公務員行為規(guī)范的教育，牢記人民利益至上，提高文化和道德水平，對行政執(zhí)法中的公正，自由裁量的適度，工作生活的廉潔自律，自我約束具有重要的作用。
同志們，黨的十六屆六中全會確立了構建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略目標，我們結合蕭山實際，區(qū)委區(qū)政府提出了建設富裕和諧新蕭山的具體目標。這無疑為我們廣大公務員發(fā)揮自己的聰明才智，為黨和人民建功立業(yè)提供了廣闊的舞臺。為此，我想借此機會，就本次培訓以及今后大家的工作、學習、生活提幾點希望和要求。
尊敬的省發(fā)改委信用管理處xx處長，尊敬的各位學員：
大家早上好！今天我受xx省信用協(xié)會xx會長的委托對大家在百忙之中抽出時間來參加經省發(fā)改委信用管理處授權，xx省信用協(xié)會和xx省信達職業(yè)培訓學校共同組織開展的“信用管理師”職業(yè)資格認證的培訓表示熱烈的歡迎。
省人社廳和省發(fā)改委〔20xx〕聯(lián)合下發(fā)的425號文件《關于在全省從事信用管理人員中實行職業(yè)資格證書制度的通知》提到信用管理師職業(yè)資格證書是持有者具備信用管理師工作所需要的專門知識技能的證明，是信用管理工作崗位錄用人員的依據，也是從事信用管理工作資格的憑證。文件要求在20xx年底前，全省信用中介服務機構從事信用評級工作人員，必須持有信用管理師職業(yè)資格證書。20xx年底前，全省金融機構從事外部信用評級工作人員，必須持有信用管理師職業(yè)資格證書。20xx年底前，全省企事業(yè)單位的信用管理崗位人員及所有從事信用管理工作的人員，都必須持有信用管理師職業(yè)資格證書。國有和民營大中型企業(yè)原則上在20xx年底前必須配備1-2名持有信用管理師職業(yè)資格證書的專職信用管理人員。
可見，搞好信用管理師培訓工作，這是一種社會需求，是為了滿足我省社會信用體系建設以及企業(yè)和業(yè)內機構對信用管理人才的需求，而且這種社會需求越來越強烈。
今天來參加培訓的學員大多是我省從事信用工作、信用中介的管理人員及從業(yè)人員；部分省信用協(xié)會的會員；參評“省誠信示范企業(yè)”的相關人員及“萬家企業(yè)誠信聯(lián)盟”入盟企業(yè)相關人員或者是有志于從事信用管理工作的人員等。你們能夠對信用管理師培訓工作這么重視，對我省的信用體系建設工作這么支持，是件可喜的事兒。在這里，我代表省信用協(xié)會對省發(fā)改委、各市發(fā)改委、信息中心、信用中心及各學員單位對協(xié)會工作的支持致以最誠摯的感謝。在接下來的幾天里，xx會長本人也會親自來慰問大家，和大家進行交流。
此次培訓，我們特別聘請了信用管理行業(yè)的知名專家和學者，按照國家人力資源和社會保障部制定的《信用管理師培訓計劃》和《信用管理師培訓大綱》講授相關課程，授課教師采用與學員互動的授課方式，將信用理論知識和工作實踐生動地結合起來，重點內容均制作成ppt課件供學員全面參考。希望大家在接下來幾天的時間里一定要靜下心來，認真學習，要對自己充滿信心，順利通過信用管理師資格考試取得證書。
祝大家學習愉快，心想事成！
新錄用公務員單位座談會講話篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
一代人有一代人的使命，一代人有一代人的責任，x的發(fā)展需要年輕干部來接棒，年輕干部在x也必定大有作為。希望你們牢記使命、不負重托，以飽滿的熱情、昂揚的姿態(tài),在推動x后發(fā)趕超的偉大進程中，實現(xiàn)自己的青春夢想！最后，祝大家在新的崗位上工作順利、事業(yè)有成、旗開得勝！謝謝大家！
新錄用公務員單位座談會講話篇十六
同志們：
組
對大家。
提出了要求和希望，語重心長，希。
望大家。
認真學習、深刻領會、落實到今后的工作中。這里，我想講三點。
一是祝賀。公務員考試歷來都是很熱門的考試，尤其是中央機關的考試更熱，其中稅務部門的考試競爭尤為激烈。大家能夠通過筆試、面試和考察，順利進入國稅系統(tǒng)，應該說是過五關斬六將，百里挑一，來之不易。我相信，按照這種機制選拔進來的一定是人才。我們安慶國稅在全省國稅系統(tǒng)占有重要位置。安慶國稅機構數(shù)占全省的十分之一，國稅干部職工人數(shù)也占全省的十分之一。大家能夠進入安慶國稅系統(tǒng)工作，應該感到榮幸，值得祝賀。
組向大家表示熱烈的歡迎。
三是希望。首先希。
望大家。
想干事。
思想。
是行動的源泉，孔子說：知之不如好之，好之不如樂之。只有。
思想。
上想干事，才能快樂工作。走出校門進入國稅系統(tǒng)，只是職業(yè)生涯的第一步。從今往后，你們中除了極少數(shù)人，由于這樣那樣的原因可能會離開國稅系統(tǒng)，但絕大多數(shù)人都要為稅收事業(yè)工作終身。希。
望大家。
要做好職業(yè)生涯的設計，規(guī)劃人生，做好開局，不要認為考入國稅系統(tǒng)就實現(xiàn)了自己的人生目標，萬事大吉。這里有一個反面的例子，大家進入國稅系統(tǒng)以后要進行執(zhí)法資格考試，每年考一次。只有獲得了執(zhí)法資格才能夠從事稅收執(zhí)法崗位的工作。但是，在今年國稅系統(tǒng)執(zhí)法資格考試中，全省有30多人兩次考試都不合格，其中我們安慶國稅就有6位，占了全省的五分之一。這些同志能通過公務員考試卻通不過執(zhí)法資格考試，其主要原因就是對自己降低了要求，放松了學習。市局人事部門正在研究，對這些人要采取一定的組織措施，督促他們學習。就全市國稅系統(tǒng)看，30歲以下的國稅人員占8%，35歲以下（含30歲以下）的占15%，36歲—49歲的占65%。這意味著什么？這意味著目前在崗的人中，20xx年內有20%的人要退休，20xx年內有85%的人員要離開工作崗位；這意味著在座的各位都要承擔更重要的工作，走上更高的崗位！所以，一定要從現(xiàn)在開始就要抓緊學習，提前積累！前兩天，市局有個局。
領導。
退休了，我們在一起聊天。他說，以前說光陰似箭、歲月如梭只是講一講而已，現(xiàn)在真的退休了，才發(fā)覺這句話的份量和以前所說的很不相同。我和大家一樣，也是學校畢業(yè)后走上工作崗位的，畢業(yè)時的情景仍然歷歷在目，但一晃20xx年已經過去。希。
望大家。
要抓緊每一天，努力做到三個不辜負：第一不辜負。
黨
和人民的培養(yǎng)。這不是一句空話，大家所受的教育，花費的不僅僅是自己父母的錢，還有國家財政的撥款，這些撥款都是從緊張的財政資金中擠出來的，都源自于。
黨
和人民。第二不辜負父母親朋的期望。在座的絕大多數(shù)可能都是獨生子女，6位長輩對你們都寄予厚望，不要辜負他們的期望。第三不辜負自己多年的努力和聰明才智。能夠考入國稅系統(tǒng)，證明大家都很優(yōu)秀，但這僅僅是個開始，希。
望大家。
再接再厲，立大志，干大事，創(chuàng)大業(yè)。
第二希。
望大家。
會干事。即使想干事，但沒有干事的本領，仍然不能把事情干成。怎樣才能具備干事的本領？首先就是要學習，學習是一個人一生的任務，而不是僅僅在學校這么短的階段。一個人終身成就的大小，主要是看他持續(xù)學習的能力。如何學習呢？不僅要向書本學、還要向實踐學、向身邊的同事學，要注重在崗學習，把日常工作中遇到的一個個難題當作學習的任務去解決，在實踐中增長才干。剛才看了一下資料，這次新進的21位只有3位是經濟類專業(yè)，七分之六的人都是非經濟類的。稅務部門作為經濟行政執(zhí)法部門，最基本的職責就是收稅。大家將來即使在辦公室、信息中心等部門工作，要想干好這些工作，都必須要懂得最基本的稅收知識。大家進入工作崗位以后，必須要繼續(xù)學習，補上稅收這一課。國稅部門有很多稅收業(yè)務非常復雜，納稅人的經營核算方式也日新月異，需要大量專門人才，僅靠學校學習的知識遠遠不夠，3位經濟類專業(yè)的同志也不能放松稅收知識的.學習。學習的第三層次就是要提高把知識轉化為能力的能力，即知識轉化率。一個人學的東西再多，如果不能解決實際問題，不能干好本職工作，這種學習就是低效率，就是一種資源浪費。希。
望大家。
在今后的學習中，提高知識轉化率，通過自己的努力，逐步提高這一能力。
第三希。
望大家。
干成事。要想干成事，關鍵要有好的方法。前不久，省局機關推薦工作人員讀一本書，就是《用正確的方法來做事》，我也希。
望大家。
讀一讀。同樣一件事先做什么，后做什么，步驟的不同，結果很是不一樣。同樣一個意思，先說什么，后說什么，效果也很不一樣。我在省局工作期間，省局主要。
領導。
反復教導，要講究方法，方法對路，效率就高，事情才能干成。所以希。
望大家。
要研究工作方法，提高工作能力，把事情干成。把事情干成的標準有二：與自己相比，比昨天干得好一點；與別人相比，比他人干得快一點。希。
望大家。
能夠將“比昨天干得好一點，比他人干得快一點”作為自發(fā)的工作要求。
第四希。
望大家。
不壞事。要嚴于律己，嚴格遵守。
黨
風廉政建設的各種規(guī)定，嚴格遵守機關的各項規(guī)章制度。同一批進來的人，有的人進步快一點，成就大一點，而有的人進步慢一點，成就小一點，甚至犯了錯誤，更有甚者觸犯。
黨
紀、國法，淪為階下囚。人與人之間為什么有的人會有這么大的差距？除了外因之外，最主要是對自己放松了要求，最后釀成大錯。
從踏進國稅部門的這一天起就確定自己的人生目標，努力奮斗，實現(xiàn)自己的人生價值，推動國稅事業(yè)的不斷發(fā)展。
新錄用公務員單位座談會講話篇十七
xxx，男，漢族，xxxx年x月x日出生，xx省xx縣人，中共黨員，大學本科學歷，現(xiàn)工作于xxx。
200x年x月至200x年x月，在xx學習;200x年x月至今，在xxx工作。
考察組一行分別與xx大學領導、xxx負責人進行了座談，對xxx同志的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、潛力素質、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)狀況進行全面了解，考察結果如下：
(一)該同志政治立場堅定，思想素質較好。xxx同志。
在政治上立場堅定，旗幟鮮明，自參加學習和工作以來，能認真堅持學習鄧小平理論和三個代表重要思想、科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會理論，思想上、行動上與黨持續(xù)高度一致，模范遵守國家的法律法規(guī)及單位的各項規(guī)章制度。政治上用心要求進步，200x年加入了中國共產黨。
(二)善于在學習中提升自我。該同志勤奮好學，用心上進，努力提升自身綜合潛力，具備必須的綜合素質。
(三)作風樸實，群眾基礎較好。該同志作風嚴謹樸實，工作中能吃苦、有拼勁;協(xié)調溝通潛力較強，有良好的人際關系。
(四)工作潛力強，表現(xiàn)突出。該同志工作態(tài)度端正，對自身要求高，進入工作主角快，工作勤奮，且能分清工作的輕重緩急，能完成領導安排的工作任務，工作潛力得到領導和同事的一致認可和廣泛好評。在xxx、xxx年度公務員考核中，該同志考核等級均為優(yōu)秀。
按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎弯浻寐毼坏囊?，我們認為xxx同志的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、潛力素質、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)及需要回避的狀況均貼合公務員錄用規(guī)定，也貼合錄用條件，推薦錄用。
新錄用公務員單位座談會講話篇十八
同志們：
的到來表示誠摯地歡迎。下面，我就如何做一名合格的公務員和辦好這期培訓班，講三點意見：
公務員法第六十七條明確規(guī)定新錄用人員應當在試用期內進行初任培訓。新錄用公務員參加初任培訓，既是國家公務員法的要求，也是公務員法賦予大家的權利和義務。本次培訓具有以下三個方面的重要意義：
一是貫徹實施公務員法的需要。
這次初任培訓班是在新修訂公務員法正式實施后，我區(qū)組織的第一次初任培訓，有其特殊的歷史背景。因此，認真做好這次培訓工作，是依法行政的體現(xiàn)，對于提高全市公務員隊伍管理的法制化、科學化水平，建設一支高素質公務員隊伍，都具有十分重要的意義。
二是盡快完成角色轉變的需要。
你們從學?；蚱笫聵I(yè)單位考進公務員隊伍，面對的是一個嶄新的環(huán)境，有三個轉變是你們必須面對的.身份轉變、環(huán)境轉變、任務轉變。這三個轉變，轉得快不快，轉得好不好，對你們今后的工作有著重大影響。要通過這次培訓，積極適應角色轉換，給自己重新定位，在最短的時間里，最大程度地適應社會、適應工作崗位。
三是提高機關工作能力的需要。
如何盡快提高機關工作能力，是擺在我們在座每一位新公務面前的現(xiàn)實問題。本次培訓班的課程，都是針對新任公務員安排的。通過這次培訓，使大家增強公仆意識、責任意識、依法行政意識和終身學習意識，切實增強大家適應新形勢下工作需要的能力素質。
年輕公務員要健康成長，組織的培養(yǎng)是重要的外部因素，關鍵還要靠內因，靠自身的努力，充分發(fā)揮主觀能動性，時時刻刻、事事處處注意加強自身修養(yǎng)，提高自身素質，努力做工作中的楷模、學習中的標兵、生活中的強者。
一要勤于學習。
在學習理論上，干部要舍得花精力，全面系統(tǒng)學，及時跟進學，深入思考學，聯(lián)系實際學。作為新錄用公務員，你們具有較高的學歷，并且有了一定的知識儲備。但是這還遠遠不夠，還必須經過持續(xù)的學習充電，不斷提升素質能力，才能勝任本職工作。組織這次初任培訓只是一種形式，培訓的目的是要提高素質。但要從根本上解決素質問題，還需要大家平時自覺加強學習。因此，大家必須樹立終生學習的意識，把學習當作人生的第一需要，當作日常生活的重要組成部分，當作加強自身修養(yǎng)、提高綜合素質的現(xiàn)實需要，堅持學中干、干中學，確保學有所獲，學有所得。
二要踏實肯干。
大家剛剛加入公務員隊伍，熱情高漲，志向遠大，很想干一番大事業(yè)，創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。但是一到實際工作崗位就會發(fā)現(xiàn)，我們面對的可能只是一些瑣碎的“小事”。比如接接電話，送送文件等，再加上辦公環(huán)境比較簡陋，工作條件比較艱苦。有的同志就覺得在理想與現(xiàn)實之間出現(xiàn)了巨大的落差，對自己的選擇產生懷疑，甚至心灰意冷，覺得自己大材小用，才智得不到發(fā)揮。其實，復雜的社會環(huán)境，艱苦的工作和生活條件，是磨練意志、積累經驗、增長才干的理想場所。因此，我們必須保持一個平和的心態(tài)，要有腳踏實地、埋頭苦干的務實作風，真正踏下心來安心學習，多思考問題，從小事做起，從基礎工作做起，腳踏實地，專心做事，在實踐中積累經驗、增長才干。
三要正直誠信。
性原則、堅定的政治立場，任何時候特別是在大是大非面前，在錯綜復雜的矛盾和各種干擾面前，始終保持。
思想。
上、政治上、行動上與。
黨
中央保持高度一致；任何時候都要堅決貫徹執(zhí)行組織的決議決定，做到政治上合格、
思想。
上過硬，讓。
黨
放心，讓組織信任，讓人民滿意。
四要團結合作。
注重團結、善于合作，是做好機關工作的基本功。日常工作、生活中，大家一定要注意建立和諧友善的干群關系、同事關系、工作關系，努力提高與人合作共事的能力。作為一名新錄用的公務員，要虛心向同事學習，熱情為同事服務，增強容人、容言、容事的氣量，大事講原則，小事講風格，以團結促工作，以工作促團結。
本期的公務員初任培訓，將重點組織大家學習政治理論、公務員政策、機關工作方法等，時間比較短，但內容豐富、針對性強、安排緊湊。在這里，我就培訓工作向大家提三點要求：
一要集中精力，提高能力素質。
為大家。
授課的，不僅有。
黨
校的骨干教師，而且還請了一些理論素養(yǎng)高、實踐經驗豐富的。
領導。
學習要取得效果，除了老師認真施教外，還需要參訓人員靜下心來，集中精力，認真聽課大家一定要把這次學習看成是組織對自己的信任、關心、培養(yǎng)和愛護，自覺加強學習，全身心投入到學習之中，實實在在學有所得。
二要要端正態(tài)度，培養(yǎng)良好學風。
大家到這里學習，不僅要學習知識，而且要開展。
黨
性鍛煉，這是年輕公務員成長的必修課。大家要嚴格要求自己，樹立良好的學風，為日后成長成才打下良好的基礎。這次培訓班時間雖然比較短，對于大家來講卻是一次難得的學習和提高的好機會。同時，大家來自不同區(qū)縣，彼此相聚在一起學習是一次難得的相互交流和學習的機會，要加強溝通和交流，做到相互認識、增進彼此之間的感情，努力營造愉快和諧的學習氛圍。
三要遵章守紀，自覺服從管理。
風貌，圓滿完成培訓任務。
最后，祝大家學習進步，事業(yè)有成，身體健康！祝這期培訓班取得圓滿成功，謝謝大家。
新錄用公務員單位座談會講話篇十九
同志們：
今天，我們在這里舉辦全縣新錄用機關事業(yè)單位工作人員培訓班目的在于通過政治理論、廉政教育的學習和素質能力的培訓，使新錄用的機關事業(yè)單位工作人員具備應有職業(yè)道德和行為規(guī)范，了解機關工作的運作程序，掌握辦公業(yè)務基礎和實際應用技能，快速轉換角色，融入x縣干部隊伍中來，切實做到執(zhí)政為民、變化變革、敢于擔當在此，我代表縣委、政府誠摯地歡。
迎大家。
加入到干部隊伍中來，并。
對大家。
能夠成為一名機關事業(yè)單位工作人員表示熱烈的祝賀！在這里我想對你們談幾點意見：
為公，執(zhí)政為民”。每個工作人員都應該明白，學習不僅是個人行為，更重要的是一種社會行為，學習不僅僅是自己生存和發(fā)展的需要，更重要的是一種歷史重任和社會責任，要自覺地把學習作為一種。
精神。
境界，一種終身追求，一種經常性的任務。因此，今天參加培訓的每個人務必要認真學習，真正提高自身整體素質，這樣才能更好地為我縣各項事業(yè)發(fā)展貢獻力量和智慧。
、一個民族只有通過不斷的.學習，進行。
精神。
智力能力武裝，才能有所創(chuàng)造有所發(fā)展有所前進。誰把握了學習的先機和主動權，誰就搶占了生存和發(fā)展的制高點。只有不斷學習，汲取營養(yǎng)，充實知識，提高本領，我們才能在激烈的競爭中立于不敗之地，肩負起。
黨
和人民賦予的歷史重任。
二是樹立學習則強、學習則勝的理念。學習是創(chuàng)新發(fā)展的前提和動力，只有不斷學習，才能獲得新知識，增長才干，跟上時代。離開了學習，工作就會失去創(chuàng)造的營養(yǎng)，發(fā)展就會缺乏前進的動力。特別是在知識更新加快的情況下，誰學習抓得越緊，掌握的知識越多，誰的創(chuàng)造潛力就越大，發(fā)展就越快。我們必須把學習作為自身進步的階梯，把知識作為與時俱進的不竭動力，培養(yǎng)強烈的求知欲望和濃厚的學習興趣，養(yǎng)成良好的學習習慣，孜孜不倦，永不懈怠，努力以學習的進步推進事業(yè)的發(fā)展。
一個國家健康發(fā)展的標志。新的形勢和任務，對我們。
黨
的執(zhí)政能力和。
領導。
水平提出了新的要求，作為新一批機關事業(yè)單位工作人員，應該審時度勢，把學習作為一個永恒的主題，作為一個經常不斷的任務，自覺地重視學習、善于學習、推動全社會形成學習為本、終身學習的良好風尚。
同志們，縣委、縣政府提出了實現(xiàn)縣域經濟社會發(fā)展跨越的戰(zhàn)略目標，我希望你們通過不斷地學習與實踐都能成長為一名合格的國家工作人員，充分發(fā)揮自己的聰明才智，為實現(xiàn)縣委、縣政府提出的戰(zhàn)略目標作出應有的貢獻。這就需要大家：
上清醒。要增強貫徹。
黨
和國家各項法規(guī)政策的自覺性，做到令行禁止，保證政令暢通。
狀態(tài)，提倡不畏艱難、奮力拼搏、與時俱進、善于創(chuàng)造的。
精神。
要做到實事求是，善于創(chuàng)造；周密規(guī)劃，科學創(chuàng)造；不怕挫折，不斷創(chuàng)造
三要強化依法行政觀念，提高依法行政能力。依法治國是我國的基本方略。依法行政是落實依法治國基本方略的重要保障。你們是行政管理的具體執(zhí)行者，是政府意志的具體實施者，擔負著管理國家事務、社會事務、經濟和文化事業(yè)的繁重任務。你們要強化法制觀念，嚴格依法辦事，切實提高依法行政能力，努力作一名忠于職守，人民信賴的干部。
同志們，這次培訓班時間雖然比較短，但卻體現(xiàn)了縣委縣政府。
對大家。
的關心和重視。希。
望大家。
珍惜這次學習機會，靜下心來，利用這段短暫的時間“充充電”、“加加油”，打起十分。
精神。
投入學習，力求通過系統(tǒng)學習和深入研討，有所收獲，有所提高。同時，要自覺遵守培訓班紀律，展現(xiàn)出青年干部良好的。
精神。
風貌。
最后，祝大家身體健康，學習進步，事業(yè)有成！祝這次培訓班取得圓滿成功！