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精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇一
阿拉善經(jīng)濟開發(fā)區(qū)精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室：
阿拉善經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公安消防大隊成立于7月，下轄一個消防中隊。多年來，大隊在上級黨委的正確領(lǐng)導下，部隊的組織建設(shè)、政治教育、滅火救援、防火監(jiān)督、雙擁共建、兩個文明建設(shè)等各方面的工作都得到長足的發(fā)展。大隊多次榮獲總隊、支隊“先進單位”、“基層基礎(chǔ)建設(shè)先進大（中）隊”、“崗位練兵先進大（中）隊”、“消防監(jiān)督執(zhí)法先進單位”等榮譽稱號，連續(xù)三年獲得管委會優(yōu)勝單位，10多名官兵榮立三等功，30多名官兵受到上級和地方政府的表彰。
幾年來，大隊在盟消防支隊、黨工委管委會和公安分局黨委的親切關(guān)懷下，進一步鞏固和發(fā)展了精神文明建設(shè)，有力地推動了大隊思想政治教育、執(zhí)勤訓練、防火滅火、后勤保障等各項工作的圓滿完成，為開發(fā)區(qū)的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造了良好的消防安全環(huán)境。大隊黨委歷來高度重視社會主義精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)，以“三個代表”重要思想為指針，堅持把精神文明建設(shè)列入黨委重要議事日程，以大隊黨委定期召開會議研究探討新時期精神文明建設(shè)的重要指示、內(nèi)容，鞏固和擴大精神文明建設(shè)取得的成果。近年來，在宣傳教育、防火、滅火、義務勞動、社會公益、扶貧濟困等方面取得了顯著成效。建隊4年多的時間里，大隊共處置各類火災事故46起，參戰(zhàn)官兵523人次，參戰(zhàn)車輛88輛次，疏散人員139人，搶救財產(chǎn)價值763萬元。處置各類搶險救援事故40起，出動車輛58輛次，出動警力315人次，搶救被困人員41人，疏散被困人員212人，搶救財產(chǎn)價值968萬元，參戰(zhàn)人員無一人傷亡。在戰(zhàn)斗過程中，大隊官兵發(fā)揚一不怕苦、二不怕死的精神，英勇無畏、頑強戰(zhàn)斗，展現(xiàn)了開發(fā)區(qū)消防部隊的良好風貌，得到了開發(fā)區(qū)各族人民的好評。
結(jié)合部隊實際，在軟件建設(shè)上下功夫，制定和完善了各項規(guī)章制度，編印下發(fā)了《消防警官必知必會》、《制度匯編》、《職責匯編》、()《先進人物錄》等書籍，在思想上、制度上和行動上形成了自覺行為，推動了精神文明建設(shè)的規(guī)范化，充實了精神文明建設(shè)檔案的內(nèi)容，并將有關(guān)資料輸入微機進行科學管理，合理應用，規(guī)范文書檔案程序，提高工作辦公效率，大隊黨委一班人本著“抓班子、帶隊伍、促工作、保平安”的工作思路，促進精神文明建設(shè)的全面發(fā)展，在硬件上大隊為每個辦公室購買配備了電腦，實現(xiàn)了辦公現(xiàn)代化，徹底改變了辦公環(huán)境，保持清潔美觀，辦公室物品統(tǒng)一化、規(guī)范化，大隊按照“五個一”標準建立了基層中隊的文化、娛樂、生活設(shè)施，并在營區(qū)進行綠化、美化、凈化。加強了對官兵精神文明建設(shè)教育管理，從我做起，樹立了“學先進、樹新風、講文明”的思想觀念，牢記全心全意為人民服務的'宗旨，廣大官兵能夠自覺維護盟級“文明單位”的榮譽，在精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)中取得了雙豐收，充分發(fā)揮了消防大隊在精神文明建設(shè)中的排頭兵作用。
同時，大隊還十分注重“窗口”建設(shè)，把人民滿意不滿意，群眾高興不高興作為精神文明建設(shè)的意識，不斷完善自身思想、政治、文化建設(shè)，大中隊黨員干部率先垂范，以身作則，熱情服務。嚴格執(zhí)法，文明辦公，文明執(zhí)勤，大隊下大力氣建立辦證室、聽證室、取證室，為來大隊辦事人員提供快速、方便的優(yōu)質(zhì)服務，建立開放式消防安全教育基地，讓更多的學生、群眾了解消防工作是為人民群眾服務的，更多的掌握防火和滅火常識，提高自防自救能力，最大限度地減少火災給國家和人民群眾帶來的損失，維護地區(qū)經(jīng)濟建設(shè)的穩(wěn)定與發(fā)展，使大隊的精神文明建設(shè)跨上了一個新臺階，進一步密切了駐地黨政和人民群眾的魚水關(guān)系。
為了強化精神文明建設(shè)宣傳教育的重要性，大隊立足于以教育為本，定期開展愛國主義、艱苦奮斗、職業(yè)道德等豐富多彩的活動，加深對精神文明建設(shè)內(nèi)涵的理解，從形式上、內(nèi)容上、方法上和效果上講求實效，通過開展文藝、體育、演講、詩歌朗誦等文化生活，占領(lǐng)精神文明建設(shè)陣地，抵制各種社會上的不良傾向，極大地提高官兵的精神生活，營造了健康向上、文明做人的良好氛圍，對外擴大精神文明的覆蓋面，把宣傳教育與實際工作更加緊密結(jié)合，充分利用新聞媒體報道部隊精神文明建設(shè)中涌現(xiàn)出的先進集體和個人。
基于幾年來我大隊精神文明創(chuàng)建工作中取得的顯著成效，特申請盟級“精神文明標兵單位”榮譽稱號，敬請予以批準。
特此申請。
二0一一年八月三日。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇二
xx市xx管理局現(xiàn)有干部職工270多人，實行兩個牌子（xx管理局、xx水電廠），一套人馬的基本架構(gòu)，xx年以來，xx管理局把精神文明建設(shè)擺在重要的位置上，在抓好經(jīng)濟建設(shè)的同時，不斷創(chuàng)新思路，以樹立企業(yè)文化和形象建設(shè)為主題，以隊伍建設(shè)為依托，卓有成效地開展各項工作，使電廠的精神文明建設(shè)取得了豐碩的成果。
一、發(fā)電生產(chǎn)碩果累累。
xx管理局始終堅持以“安全生產(chǎn)，效益生產(chǎn)”為宗旨，建立和健全各項規(guī)章制度，狠抓安全生產(chǎn)，強化運行管理；加強勞動業(yè)務技能培訓；實行安全高效的調(diào)度方式，提高發(fā)電效益；加大機組設(shè)備的巡查力度，降低事故率；大力挖潛改造，提高機組的生產(chǎn)性能和自動化水平。由于管理局、電廠科學管理，大膽挖潛，班子團結(jié)，真抓實干，發(fā)電生產(chǎn)取得了顯著的成績，到xx年6月底止，累計發(fā)電28.6億千瓦時，創(chuàng)造產(chǎn)值12.02億元，上繳國家利稅超過4億元，為xx經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展做出了突出貢獻。
二、精心打造企業(yè)文化。
電廠積極開展豐富多彩的業(yè)余文體活動，每年國慶節(jié)期間，舉辦頗具規(guī)模的職工體育運動會，極大地豐富和活躍了電廠的職工文化生活；電廠還充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，因地制宜，建起了圖書閱覽室，購買了大量的書刊雜志，受到了全廠干部職工的歡迎和青睞，在干部職工中形成一股讀書熱潮。此外，還建起了職工娛樂室，配置了各種各樣的健身設(shè)施，為廣大干部職工及家屬供了休閑娛樂的好去處。
在做好硬件的同時，管理局還在軟件上下功夫，舉辦形式多樣的活動。如近年來團委組織開展了各種演講比賽、健康“直通車”、義務植樹等活動，增強了團組織的凝聚力；婦委會通過開展各種活動，激勵廣大女工學先進，樹新風，自強不息，愛崗敬業(yè)；各生產(chǎn)車間利用自身的條件，認真開辦“車間園地”，成為一線員工汲取知識、學習交流的.平臺。
三、內(nèi)強素質(zhì)外樹形象。
總結(jié)。
管理局十分注重強化員工的綜合素質(zhì)。大力開展“愛國、誠信、守法、知禮”現(xiàn)代公民教育和“xxxx”教育、禁賭禁毒等活動，使廣大員工樹立了正確的榮辱觀和價值觀，規(guī)范了人們的道德標準和行動準則；xx年以來，電廠還認真開展機關(guān)效能建設(shè)、“解放思想、推動科學發(fā)展”學習討論、創(chuàng)建“五個一流”等活動，有效地推動了電廠各項目標和任務的順利實現(xiàn)。
四、關(guān)注民生，為民辦實事。
管理局一直把庫區(qū)工作擺在顯著突出的位置上，從實際出發(fā)，有重點、有步驟地解決庫區(qū)群眾的實際問題，有力地支持了庫區(qū)鎮(zhèn)村各項建設(shè)。
在xx年“7?18”特大洪水中，管理局把庫區(qū)受災群眾的安危放在心頭，專門抽出力量幫助庫區(qū)鎮(zhèn)村轉(zhuǎn)移受災群眾共14800人。洪水過后，還投入資金550萬元對仙水坑防護堤和冬瓜鋪防護堤進行搶修加固和防滲處理，有效地消除了洪水造成的隱患，確保了庫區(qū)群眾的生命財產(chǎn)安全。
xx年以來，管理局認真貫徹落實市委部署開展的“固本強基”工程、“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村活動和城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助活動，積極幫助和支持農(nóng)村的建設(shè)和發(fā)展。每逢中秋節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，電廠領(lǐng)導還前往掛扶點親切看望和慰問村里的特困老黨員、困難學生和孤寡老人，送去黨的一片溫暖。
此外，每逢其他地方出現(xiàn)了各種災情，管理局都及時組織全廠干部職工捐款捐物，幫助受區(qū)群眾恢復生產(chǎn)，重建家園，如xx年7?18特大洪水發(fā)生后，電廠廣大員工踴躍為受災群眾捐款5940元，管理局也在資金困難的情況下?lián)艹鰧？?9萬元支援受災鎮(zhèn)；今年5月發(fā)生汶川5?12大地震后，管理局分別以局（廠）、工會、“特殊黨費”以及婦委會的名義先后4次組織廣大干部職工開展抗震救災募捐活動，共募集款70421元，充分體現(xiàn)“一方有難，八方支援”社會主義道德觀。
五、黨建工作扎實有效。
xx水電廠十分重視黨建工作，從電廠的生產(chǎn)實際出發(fā)，建立和健全單位的黨組織機構(gòu)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，積極參與電廠的決策和管理，有力地促進了電廠各項工作的向前發(fā)展。
電廠紀委還在市紀委的指導下，大力開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，通過簽訂領(lǐng)導干部廉政責任狀，建立健全有關(guān)制度，層層落實責任制，扎實開展“十個一”倡廉工程、紀律教育學習月活動、治理商業(yè)賄賂專項工作、廉潔文化進家庭、警示教育等活動，使電廠廉政建設(shè)取得了明顯成效，為電廠的經(jīng)濟建設(shè)營造了良好的秩序。
辛勤的耕耘換來了豐碩的果實，二年來，管理局、電廠精神文明建設(shè)花繁果碩――xx年電廠生活區(qū)被xx市文明辦xx市列為“愛國、守法、誠信、知禮”現(xiàn)代公民教育示范點，xx年度電廠榮獲xx市“十個一”倡廉工程先進單位稱號；xx年，電廠船閘所被評為市婦聯(lián)授予“幗國文明崗”稱號，xx年，xx管理局被廣東省委省政府評為“文明單位”，實現(xiàn)了省文明單位“三連冠”目標。xx年，電廠工程師xxx被中華全國總工會授予全國“五一”勞動獎章。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇三
湖南省慈利縣國家稅務局現(xiàn)有干部職工130人（職工12人）.其中：有黨員88名、具有大專以上學歷的103人。在3135平方公里的縣域范圍內(nèi)，擔負著370多家企事業(yè)單位及6120余戶個體工商業(yè)戶的稅收管理工作.
多年來，全局以文明創(chuàng)建活動為載體，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，取得了良好的成績。湖南省委、政府授予“文明單位”的榮譽稱號。經(jīng)復查驗收合格后。又積極爭創(chuàng)“全國精神文明建設(shè)工作先進單位”，其主要做法是：
一、抓意識，夯實基礎(chǔ)。
1、增強意識。按照意識指導行動的慣例，在創(chuàng)建目標確定后，通過全局思想教育、宣傳發(fā)動強化創(chuàng)建的群眾基礎(chǔ)，提升群眾的創(chuàng)建理念。
2、狠抓落實。文明創(chuàng)建重在建設(shè)，圍繞創(chuàng)建目標，根據(jù)工作要求，有計劃、有步驟地開展工作。
一是建立了一把手親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，班子成員協(xié)助抓，各科室主要負責人具體落實的“創(chuàng)建”工作格局。
二是堅持定期向縣文明辦、糾風辦和優(yōu)化辦等部門匯報“創(chuàng)建”工作進展情況，贏得領(lǐng)導部門的幫助和指導、檢查，確?！皠?chuàng)建”工作的落實。
三是開展社會公益活動。近年來，先后為殘疾人、希望工程、失學兒童、貧困學子、貧困家庭、地震災區(qū)等捐款達11.5萬元。為農(nóng)村扶貧建設(shè)投資達數(shù)十萬元。
二、抓隊伍，強化素質(zhì)。
一是加強政治教育。多次舉辦了“社會主義榮辱觀”、“黨的十七大精神”大型學習講座，開展了“樹立科學發(fā)展觀”、“社會主義榮辱觀”、“公民道德教育”、“建設(shè)和諧誠信國稅”等主題教育，心得筆記人均在1萬字以上，引導職工樹立“熱愛家庭、服務人民、奉獻社會”的思想。
二是開展學優(yōu)爭先。積極開展向全國道德模范學習活動，以先進典型教育人、引導人，在單位形成了爭優(yōu)創(chuàng)先，奮發(fā)向上的風尚。
三是抓好思想工作。局班子成員每年和中層干部談話兩次，談話面達100%；部門負責人每季必須與普通干部職工談話一次。通過上、下級促膝談心，真誠交流，建立互信，增進隊伍團結(jié)。
三、抓特色，提升品位。
1、提高隊伍業(yè)務素質(zhì)。制定了《教育培訓規(guī)劃》，按照“注重綜合素質(zhì)、提升崗位能力、促進終身學習”的思路；每年舉辦各類培訓19期，培訓達130余人次；通過落實學歷教育和鼓勵自學成才，提高學歷層次和工作水平。
2、開展業(yè)余文體活動。建立閱覽室、娛樂室為干部職工業(yè)余娛樂提供條件并經(jīng)常開展比賽活動；每季開展“推薦一本書”的讀書活動，創(chuàng)造健康向上的`業(yè)余生活；與縣文聯(lián)共同舉辦“國稅杯”構(gòu)建和諧社會征文活動；與縣紀委、宣傳部共同舉辦“國稅杯”廉政書法、美術(shù)大獎賽。在提高本局干部職工生活品位的同時，促進了全縣經(jīng)濟社會生活的健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、引導文明生活方式。積極引導干部職工崇尚科學、反對迷信，倡導健康、文明的生活方式。成立興趣小組開展有益活動；切實保障婦女同志的權(quán)益，加大對計劃生育國策的宣傳，強化育齡婦女的管理，實現(xiàn)計劃生育率100%。
四、抓建制，管理規(guī)范。
第一、加強制度建設(shè)。按照標準化、規(guī)范化要求，先后制定落實了《車輛管理辦法》、《財務制度》、《政務公開工作實施方案》等具體規(guī)定，建立規(guī)范的內(nèi)部管理體系。
第二，完善考核體系。建立起了內(nèi)、外部評價相結(jié)合的工作質(zhì)量綜合評價考核體系和獎罰分明的工作激勵和約束機制。杜絕了重大安全責任事故，“黃賭毒”和邪教活動發(fā)生。
五、抓硬件，文明服務。
一是投入資金做好環(huán)境的美化、綠化、亮化工作，實現(xiàn)了局機關(guān)春有花、夏有蔭、秋有果、冬有青的花園式庭院。
二是統(tǒng)一標準美化辦稅環(huán)境。辦稅服務廳做到了“四統(tǒng)一、四規(guī)范”，即窗口設(shè)置統(tǒng)一、服務標志統(tǒng)一、設(shè)施配置統(tǒng)一、服務內(nèi)容統(tǒng)一和服務時間規(guī)范、服務形象規(guī)范、服務紀律規(guī)范、服務用語規(guī)范，增強了辦稅功能，形成了人性化的辦稅新格局，納稅人反響很好。
三是重點推行文明辦稅“八公開”、首問責任制、限時結(jié)辦制等便民服務措施，提高辦稅效率；無償?shù)貫榧{稅人提供稅法宣傳服務、政策咨詢服務，深得納稅人好評。
六、抓督導,確保形象。
一是開展執(zhí)法檢查，落實執(zhí)法過錯追究。通過查閱內(nèi)部檔案結(jié)合抽查納稅人經(jīng)營地，核實稅務人員的執(zhí)法程序、執(zhí)法質(zhì)量、執(zhí)法紀律情況，規(guī)范執(zhí)法行為，每季進行一次。
二是聘請社會義務監(jiān)察員在工作時間內(nèi)外進行明察暗訪，對為稅不廉、中午飲酒、打牌賭博等行為進行監(jiān)督反映。
三是堅持每月開展一次紀律檢查日活動，學習法紀條規(guī)，開展自我批評，自查問題，解剖思想根源，防微杜漸，純潔靈魂。
通過創(chuàng)建工作的開展，充分調(diào)動了干部職工的工作激情，幾年來工作取得可喜成績：
稅收收入大幅增長。自20開始，每年以20%以上的速度遞增。入庫稅收1.23億元，占年計劃的110.8%，比20增收2326萬元，同比增長23.2%，較年收入增長了3倍。
征管質(zhì)量不斷提高。通過健全征管機制；規(guī)范工作程序；突出工作重點；依靠科技管理；稅款申報率達99.96%，入庫率達98.7%，滯納金加收入庫率達100%，處罰率達100%，連年在張家界市局考評中名列榜首。
治稅環(huán)境更加和諧。通過加強稅收宣傳，優(yōu)化納稅服務，提高稅收意識，按政策辦理稅收免抵退，兩年來退稅1000余萬元。落實未達起征點稅收優(yōu)惠3000余戶、推進了經(jīng)濟改革，保證了社會穩(wěn)定；變打擊性稽查為服務性稽查，幾年來查補各稅392萬元，無一例涉稅糾紛發(fā)生。
機關(guān)形象不斷提升。通過抓學習，提高素質(zhì)；抓廉政，純潔思想；抓建制，提高效能；抓文明，樹立形象。20，縣局班子被湖南省國家稅務局評為“優(yōu)秀領(lǐng)導班子”；省文明委授予“文明窗口單位”的榮譽稱號。已連續(xù)7年在該縣人大、政協(xié)組織的行風評議活動中名列第一名；連續(xù)7年無一例違法違紀行為發(fā)生；連續(xù)7年被該縣委、政府評為“綜合工作先進單位”。
二00八年六月十六日。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇四
教育文體局領(lǐng)導：
經(jīng)我校行政部門和工會商定決定擬本月22日前往浙江杭州進行一日游活動，以活躍教師身心，游覽大好河山?，F(xiàn)已由蘇州和平國旅組團進行這次活動，參加教師人數(shù)39人，領(lǐng)隊老師潘娜、魏瓊?；顒舆^程定要以安全為主，故旅游公司為每位游客辦理了個人意外險，約于當天下午5時左右回蘇。
望領(lǐng)導批準。
申請人：
xxxx年xx月xx日。
擴展知識-請示分類。
1.請求指示的請示：此類請示一般是政策性請示，是下級機關(guān)需要上級機關(guān)對原有政策規(guī)定作出明確解釋，對變通處理的問題作出審查認定，對如何處理突發(fā)事件或新情況、新問題作出明確指示等請示。
2.請求批準的請示：此類請示是下級機關(guān)針對某些具體事宜向上級機關(guān)請求批準的請示，主要目的是為了解決某些實際困難和具體問題。
3.請求批轉(zhuǎn)的請示：下級機關(guān)就某一涉及面廣的事項提出處理意見和辦法，需各有關(guān)方面協(xié)同辦理，但按規(guī)定又不能指令平級機關(guān)或不相隸屬部門辦理，需上級機關(guān)審定后批轉(zhuǎn)執(zhí)行，這樣的請示就屬此類。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇五
感謝社會各界人士對中國銀行湖北省分行營業(yè)部的支持和信任，我行營業(yè)部將以此評選活動為契機，進一步提高服務水平回報社會。
中國銀行湖北省分行營業(yè)部xx年度榮獲總行精神文明建設(shè)先進單位稱號;xx年度榮獲總行文明優(yōu)質(zhì)服務20周年文明優(yōu)質(zhì)服務先進單位稱號;xx年被銀行業(yè)協(xié)會評選為奧運文明規(guī)范服務示范單位，并在湖北省金融文化節(jié)暨理財博覽會上，獲得優(yōu)質(zhì)服務金融單位稱號。
今年以來，中國銀行湖北省分行營業(yè)部在文明服務工作中強化員工服務意識，要求員工熟知服務規(guī)范;加強檢查督促;強化崗位練兵、提高員工業(yè)務技能;完善各項服務功能設(shè)施;做好客戶投訴回復工作，及時化解矛盾，得到客戶和社會各界的.普遍好評。
今后，我行營業(yè)部將立足于確?？蛻舴盏膮f(xié)調(diào)性和高質(zhì)量，通過進一步完善服務管理規(guī)定、建立外部監(jiān)督機制、設(shè)立快速通道等方面提高服務水平。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇六
2011年以來，xxx縣交通局在市局及、政府的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀，按照精神文明建設(shè)重在堅持、貴在創(chuàng)新的原則，不斷深化“六型”文明機關(guān)創(chuàng)建，將精神文明建設(shè)與物質(zhì)文明、政治文明建設(shè)緊密融合，拼搏進取，務實創(chuàng)新，使全系統(tǒng)干部職工的整體素質(zhì)不斷提高，推進了各項交通工作展現(xiàn)新面貌，實現(xiàn)新突破。
一、加強領(lǐng)導，健全完善規(guī)章制度，為精神文明建設(shè)提供組織保障
我局始終把精神文明創(chuàng)建作為一項長期性、綜合性的系統(tǒng)工程來抓，建立領(lǐng)導決策機制，將創(chuàng)建活動納入黨組議事日程，與重點工作同步安排、同步考核。一是組建精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組。成立了由局黨組書記、局長任組長，局黨組成員為副組長，股站室負責人為成員的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組。二是成立專門組織，使創(chuàng)建工作常抓不懈。今年二月份，結(jié)合全局機關(guān)整頓和人員調(diào)整，篩選四名同志組建了黨辦室，具體負責精神文明建設(shè)的日常工作，各單位支部書記主抓精神文明工作，形成嚴密的精神文明創(chuàng)建體系，使精神文明建設(shè)工作常抓常新，得到了長足發(fā)展。三是分工明確，責任到人。實行層層負責制，局長親自掛帥主抓，班子成員分頭抓，將有關(guān)工作任務分解到各股站室，實行責、權(quán)、利掛鉤，凡是精神文明創(chuàng)建工作不達標，本職工作任務完不成的，嚴格按照《崗位目標責任制》兌現(xiàn)獎懲，做到了組織健全、職責明確、考核嚴明，營造了良好的工作氛圍。
二、以人為本，促進干部職工隊伍整體素質(zhì)不斷提升，為精神文明建設(shè)提供人才保障
人是事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。我局堅持以人為本，圍繞干部職工所思所想所盼改進工作，謀劃未來，努力創(chuàng)造條件解決干部職工的后顧之憂，改善職工的生活福利待遇，贏得了干部職工的信賴和支持，全局上下政通人和，人心向上，干部職工心往一處想，勁往一處使，有力推動了精神文明建設(shè)工作的創(chuàng)新開展。
首先，堅持“事業(yè)取人，任人唯賢”的原則，大膽任用年輕干部。在股站干部述職述廉、接受全局職工評議的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作需要，新成立了兩個科室，調(diào)整、提拔了股站級干部16名，選拔任用了一批年富力強、群眾基礎(chǔ)好的中層干部，使全局機構(gòu)設(shè)置更加科學，中層干部人員結(jié)構(gòu)、文化層次、工作活力有了明顯改善，為年輕干部的鍛煉成長搭建了進步的階梯，提供了展示自我的平臺。
以會代訓、集中培訓、崗位練兵、邀請專家授課等方式，在全系統(tǒng)開展了一系列業(yè)務知識和法律知識學習活動。今年以來開展各類教育共120余課時，舉行綜合性考核2次，法律知識考核3次。
第四，深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，彰顯先鋒本色。為保證人員、時間、內(nèi)容、效果四落實，我局為參加學習的人員統(tǒng)一配備了筆記本，各種座談、談心、討論、專題研究等活動做好記錄并定期交流。全局73名黨員人均參加黨課培訓40課時以上，共抄寫讀書筆記220余萬字，撰寫心得體會221份、黨性分析材料75份，開展征求意見談心活動300余人次。全局黨員的黨性觀念、宗旨觀念、廉潔觀念明顯增強，在各項工作中沖在前沿，發(fā)揮了旗幟作用。我局先進性教育活動得到了各級領(lǐng)導的好評，被評為市縣兩級先進單位。 同時，我局廣泛開展了評優(yōu)評先活動，通過自下而上層層選拔，評選出五位先進個人，通過在全局大會上大張旗鼓的表彰、專題刊發(fā)先進事跡等有效形式，以身邊人和事教育引導干部職工，擴大先進典型的影響，在全系統(tǒng)形成了樹典型、學先進、做貢獻的濃厚氛圍。規(guī)范的教育，嚴格的管理，使得交通隊伍整體素質(zhì)不斷提高，先進事跡也層出不窮。2004年運管站4名女同志資助的貧困生邢清梅，今年以優(yōu)異成績考入唐山師范學院，局長又親自帶領(lǐng)四名同志為她送去了2000元助學金，勉勵她努力學習，早日成才；三名執(zhí)法人員在稽查歸來的路上，及時搭救受傷司機，不顧工作疲勞，把傷者送往醫(yī)院，經(jīng)過兩個多小時的救治，確定傷者無任何危險后才離開醫(yī)院。這些先進事跡在全縣社會各界都引起了強烈反響。今年以來，我局共收到表揚信6封，錦旗8面，為我局行風建設(shè)爭得了良好榮譽，在全縣行風半年初評中名列執(zhí)法單位第一名。
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精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇七
平遙縣人民檢察院是于1991年被授予縣級文明單位稱號的，訖今已第14個年頭。期間，經(jīng)歷了四屆領(lǐng)導班子的更替和傳承。在文明單位建設(shè)方面，歷屆黨組一班人認識明確、思想統(tǒng)一、思路清晰、密切配合，緊緊圍繞機關(guān)文明建設(shè)，在檢察機關(guān)工作的不同時期、不同階段，堅持與時俱進，持續(xù)不斷地采取全方位的有效措施，適時地根據(jù)時代的發(fā)展和形勢的需要，賦予新的內(nèi)涵，注入新內(nèi)容，使我院文明建設(shè)取得了一步又一步的可喜成績。特別是換屆以來，以李發(fā)恒檢察長為首組建的新一屆領(lǐng)導班子，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指針，確立了以‘素質(zhì)強檢人為本，業(yè)務立檢法為本，公正執(zhí)法民為本’為建院方針，以‘強化硬環(huán)境，致力于軟環(huán)境，精心打造特色檢察文化環(huán)境’為切入點，以‘執(zhí)法無私，護法無畏，奉獻無悔’的‘三無’境界，鍛造一支‘政治堅定，業(yè)務精通，紀律嚴明，作風優(yōu)良’的檢察隊伍，開創(chuàng)檢察工作新局面，建設(shè)具有平遙特色的學習型、專業(yè)型、服務型先進檢察院的工作思路。為了貫徹這一工作思路，檢察長李發(fā)恒在今年年初的黨組會議和全院工作會議上，響亮地提出：文明單位建設(shè)，反映了一個機關(guān)的文明程度，我院已經(jīng)連續(xù)保持了縣級文明單位，今年我們的目標是使我院進入市級文明單位的行列。通過全院干警的拼搏創(chuàng)新，奮發(fā)進取，使我院的面貌煥然一新，各項檢察工作提速升位，取得了物質(zhì)文明和精神文明雙豐收。
一、班子建設(shè)方面。
班子建設(shè)是檢察工作的核心。208月，平遙縣人民檢察院完成了本屆領(lǐng)導班子的換屆。面對檢察工作迎來的科學技術(shù)不斷更新、社會經(jīng)濟文化的不斷發(fā)展、公民法律意識的普遍增強的機遇和挑戰(zhàn)，“建什么樣的班子、帶什么樣的隊伍，如何創(chuàng)建自身過得硬、群眾信得過的新世紀、高素質(zhì)檢察隊伍，肩負起法律賦予的神圣職責”，成為新一屆領(lǐng)導班子的工作重點。院黨組結(jié)合檢察工作實際，廣開言路，全院達成共識，在傳承歷屆領(lǐng)導班子優(yōu)良傳統(tǒng)和智慧結(jié)晶的基礎(chǔ)上，確立“兩手抓兩手都要硬”的方針，把機關(guān)文明建設(shè)作為一把手工程，列入黨組的重要議事日程，做到有總體布置、有項目內(nèi)容、有落實措施、有制度保障、有總結(jié)考評，使機關(guān)文明建設(shè)形成了經(jīng)?；?、制度化的新格局。
為保證文明單位建設(shè)有堅強的政治基礎(chǔ)和組織保障，班子成員先從自身做起，以班子建設(shè)帶動隊伍建設(shè)和基層院建設(shè)。結(jié)合今年全國檢察機關(guān)開展的引深‘強化法律監(jiān)督，維護公平正義’教育活動和“公正執(zhí)法樹形象”活動。從三個不同角度針對性地提出了“如何在實踐中踐行‘三個代表’和‘兩個務必’？解決為誰執(zhí)法的問題；如何從思想上提高嚴格執(zhí)法和公正執(zhí)法的意識？解決如何執(zhí)法的問題；聯(lián)系鄭培民事跡，如何爭做一名優(yōu)秀的檢察官？解決如何做人的問題”三個討論題目。把班子成員的思想認識統(tǒng)一、提高到“實現(xiàn)人民群眾的根本利益是檢察工作的出發(fā)點和歸宿”上來，統(tǒng)一、提高到“必須堅定共產(chǎn)主義信念，遵守職業(yè)道德規(guī)范，自重、自警、自勵、自尊、自愛，在執(zhí)法中一身正氣、無私無畏、剛正不阿、敢于碰硬、執(zhí)法如山，象鄭培民同志那樣權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”上來。在兩項活動中，通過潛心學習，自我解剖，誠納意見，認真整改，增強了領(lǐng)導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、和創(chuàng)造力。
班子成員通過堅持每半年一次黨組民主生活會，及時解決班子中容易滋生的各種問題，狠抓了“一課三會”制度的落實，不斷加強黨組的思想作風建設(shè)。在兩項活動的整改階段，黨組通過民主生活會的形式，開展了認真嚴肅的批評與自我批評，使院領(lǐng)導班子達到了空前的團結(jié)。通過每月一次的黨組中心組學習，使班子成員解決問題、團結(jié)協(xié)作的能力大大提高，創(chuàng)新爭先意識進一步增強。特別是院黨組鄭重地向全院宣布了“五帶頭”承諾，“請向我們看齊、請對我們監(jiān)督”，拉近了同廣大干警的距離，向心力明顯增強。大大地提高了班子成員的工作激情，廉政勤政成為班子成員的自覺行動。班子成員的表率作用在廣大干警中潛移默化，為全院文明建設(shè)提供了堅實的政治組織基礎(chǔ)，同時成為我院文明創(chuàng)建活動的寶貴財富。
二、隊伍建設(shè)方面。
隊伍建設(shè)是檢察工作的關(guān)鍵。隊伍素質(zhì)的高低、好壞不僅事關(guān)檢察機關(guān)的文明建設(shè)，更事關(guān)檢察工作的全局。因此，近年來，我院始終把加強隊伍建設(shè)，創(chuàng)建高素質(zhì)的檢察官隊伍作為機關(guān)文明建設(shè)的核心內(nèi)容放在重要位置。
為了貫徹年初提出的工作思路我們在隊伍建設(shè)方面提出了“抓班子、帶隊伍、夯基礎(chǔ)、出亮點”的口號從班子和隊伍入手突出抓了職業(yè)道德建設(shè)業(yè)務建設(shè)制度、機制建設(shè)和形象建設(shè)。我們堅持“三為本”的建院建隊方針堅持黨組、支部、紀檢、政工、中層干部“五位一體”的政治思想工作機制以實現(xiàn)公正執(zhí)法為目標堅持高標準、嚴要求不斷提高廣大干警的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)建設(shè)高素質(zhì)、專業(yè)化的檢察隊伍。
——在提高隊伍政治修養(yǎng)方面，以制訂的《政治教育規(guī)劃》為依托，通過“三種”教育形式，即：指導性教育、自覺性教育和無意識教育，使全體干警牢固樹立立檢為公、執(zhí)法為民的思想，通過有計劃、有安排、有形式、有陣地、有效果的政治思想作風教育，培養(yǎng)廣大干警愛崗敬業(yè)的優(yōu)良品質(zhì)、克己奉公的奉獻精神和忠于法律的職業(yè)道德。使我們的干警樹立正確的人生理想、人生態(tài)度和人生價值，實現(xiàn)對黨忠誠、對人民忠誠，從而做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。
——在提高隊伍工作能力和業(yè)務水平方面，我們堅持以學歷教育與崗位培訓相結(jié)合，為檢察隊伍業(yè)務建設(shè)注入新的活力。一方面，我們拓寬教育渠道，發(fā)展學歷教育，在經(jīng)費嚴重不足的情況下，院黨組合理安排，優(yōu)先投資，使全院形成了遠程、自考、黨校等多種深造渠道“你追我趕，不甘人后”的良性競爭。從一九九九年六月，全院干警100％達到大專以上文化水平以來，在我院又掀起了新的向本科學歷深造的高潮，截止目前的統(tǒng)計：全院達到大學本科學歷的人數(shù)已達到23人，占到全總?cè)藬?shù)的46.94%；還有12名干警正在攻讀本科，占到全總?cè)藬?shù)的24.49%。有兩人取得續(xù)職資格。到，我院檢察人員大學本科學歷的比例將達到100%。另一方面，我們以制訂的《20業(yè)務培訓計劃》為依托，通過以指導性施教、自學性學習相結(jié)合為原則，開放式教育為形式，利用周三陣地，貫穿業(yè)務主線，抓基層、打基礎(chǔ)，大練基本功，全面提高干警業(yè)務素質(zhì)，保證能夠正確履行檢察職能。
——為了規(guī)范和約束隊伍執(zhí)法行為，實現(xiàn)勤政、廉明，忠于法律，忠于事實的要求，我們以機制管理和制度建設(shè)為依托，把依法建院與創(chuàng)新發(fā)展作為推動檢察工作的動力，實現(xiàn)檢察工作法制化、制度化、規(guī)范化建設(shè)與時俱進，在全院全面推行“雙責任制”。一是崗位目標責任制，由檢察長、各分管檢察長、部門負責人逐級簽訂《崗位目標責任書》，從綜合工作和業(yè)務工作兩個方面詳細規(guī)定了各科、室、局、隊的工作任務及崗位目標，形成了職責明確，責任到頭，權(quán)利相隨，一級抓一級，層層抓落實的工作格局，為檢察工作的深入開展提供了有力的保障。二是緊緊圍繞領(lǐng)導干部廉潔自律、預防和查處干警違法違紀、糾正檢察行業(yè)不正之風三項任務，出臺了《平遙人民檢察院20度黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作責任分解意見》，在全院全面推行黨風廉政建設(shè)目標責任制，簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》。增強了廣大干警正確運用檢察權(quán)力的自覺性。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇八
省愛衛(wèi)會：
近年來，我委在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下和省市縣愛衛(wèi)會的精心指導下，全面貫徹上級愛國衛(wèi)生工作精神，本著“建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績，建一流環(huán)境”的奮斗目標，堅持一手抓計生工作，一手抓環(huán)境衛(wèi)生，積極開展愛國衛(wèi)生活動，不斷加強愛國衛(wèi)生工作制度建設(shè)和規(guī)范化管理，努力把我委建成環(huán)境整潔優(yōu)美的行政機關(guān)。同時，我委已連續(xù)十五年被評為“省級衛(wèi)生先進單位”，蟬聯(lián)三屆“省級文明單位”?，F(xiàn)我委省級衛(wèi)生先進單位已經(jīng)到屆，特重新申報省級衛(wèi)生先進單位，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、正確認識，愛國衛(wèi)生工作組織有力。
環(huán)境衛(wèi)生問題至關(guān)重要，它不僅是職工正常生活和工作的首要條件，更是單位形象的直接表現(xiàn)和單位精神面貌的集中象征。正是基于對愛國衛(wèi)生工作的正確認識，我委始終把省級衛(wèi)生單位創(chuàng)建工作納入重要議事日程，根據(jù)機關(guān)人事變動情況，及時調(diào)整了“衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組”，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，具體負責日常業(yè)務，同時將衛(wèi)生工作納入全委崗位目標責任制，和業(yè)務工作一起部署、一起檢查、一起考評。明確了一崗雙責制，各股（室）、站長既對本單位的業(yè)務工作負責，又對衛(wèi)生工作負責。形成了一把手親自抓、負總責，分管領(lǐng)導靠前抓，各股（室）、站長具體抓，全委干部職工共同參與、齊抓共管的格局。
比制度》等規(guī)章制度，全面規(guī)范了機關(guān)衛(wèi)生各項工作，使全委干部職工養(yǎng)成了求實、嚴謹、快捷的工作作風。一是衛(wèi)生考核制度化。把全委辦公環(huán)境進行分片包干，并簽訂了目標責任書，把全委衛(wèi)生工作全部劃分落實到各個股（室）、站，由各股（室）站長負責，不留衛(wèi)生死角，并實行百分考核，委衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組每季度對各股室衛(wèi)生工作進行考核。二是衛(wèi)生檢查經(jīng)常化。認真組織開展好集中衛(wèi)生大掃除，規(guī)定每月的最后一個周五為衛(wèi)生大掃除，由各股室長負責組織干部職工進行大掃除，委衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組適時進行檢查，并當場打分，對衛(wèi)生好的股室進行獎勵，對衛(wèi)生不合格的股室進行通報批評，使各項工作步入了規(guī)范化、制度化軌道。
三、強化健康教育，愛國衛(wèi)生工作深入人心。
我委提出“單位是我家，衛(wèi)生靠大家”的口號，通過橫幅、宣傳欄、櫥窗等多種宣傳形式，進行了深入而廣泛的宣傳發(fā)動，進一步增強了廣大干部職工的文明衛(wèi)生意識，統(tǒng)一了思想，形成了人人參與，個個動手，大家出力作貢獻的新局面。同時利用每年四月份愛國衛(wèi)生月活動，集中開展對不文明、不衛(wèi)生言行的規(guī)范教育和整治活動，提高文明言行，形成良好的衛(wèi)生習慣，掀起了“講文明、樹新風、樹楷?！钡臒岢?，促進了環(huán)境文明之風和衛(wèi)生觀念的形成。
四、保障措施有力，愛國衛(wèi)生工作成果豐碩。
近幾年來，圍繞著對外樹立單位行業(yè)形象，對內(nèi)塑造一個舒適健康的工作環(huán)境，做了大量的工作。一是今年以來先后投入80余萬元用于美化、綠化、亮化辦公環(huán)境，我委根據(jù)工作需要，在公開招標的前提下，在辦公樓內(nèi)安裝了中央空調(diào)，并積極爭創(chuàng)市級園林單位，參與我縣的“三城”創(chuàng)建工作、建設(shè)高標準草坪、購置了高檔花木。并結(jié)合“愛國衛(wèi)生”月活動開設(shè)了無煙會議室，配備了垃圾筒、痰盂、紙簍、煙灰缸等衛(wèi)生用品，增強了干部職工的環(huán)保意識和集體觀念?，F(xiàn)在走進計生委碧綠的草坪、整潔的院落，潔凈的辦公環(huán)境，處處充滿了現(xiàn)代化文明的氣息，為干部職工提供了一個優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境。二是由辦公室負責，積極響應政府安排，及時購買鼠藥等藥品，認真開展了鼠、蚊、蠅、蟑螂等四害的防治滅殺工作，創(chuàng)造了一個健康的工作環(huán)境。三是專人負責清廁工作，購買“8.4”消毒液等進行潔廁、消毒處理，努力做到了源頭防治工作。四是狠抓各股室的日常衛(wèi)生及劃定區(qū)域衛(wèi)生的大掃除，努力做到室內(nèi)窗明幾凈，書報疊放整齊，單位環(huán)境綠化、美化、亮化起來。五是結(jié)合公民道德教育，開展了“文明職工”、“文明股室”和“五好家庭”的評比活動，使每個干部職工都能做到衣貌整潔，端莊大方，不穿奇裝異服，不做不文明的居家行為，”講求心靈美、行為美、形象美。
總之，近幾年來，我委的衛(wèi)生先進單位創(chuàng)建工作，在領(lǐng)導的高度重視和職工的積極參與和努力下，干部職工對愛國衛(wèi)生工作有了更高的認識，機關(guān)衛(wèi)生環(huán)境有了質(zhì)的飛躍，取得了更加顯著的工作成果。遵照上級愛衛(wèi)會換屆工作通知精神，特重新申報省級衛(wèi)生先進單位，請予審查批復。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇九
省評審工作委員會：
近年來，我市在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞國家、省計劃生育工作部署，以爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務先進單位為目標，堅持黨政一把手親自抓、負總責，部門齊抓共管、綜合治理，使計劃生育工作取得了長足的發(fā)展，各項指標均達到了省責任目標要求。我市的主要做法是：
一、強化組織領(lǐng)導，加大工作力度。市委、市政府始終堅持把計劃生育工作當作一件大事來抓，擺在突出位置。為加強對人口和計劃生育工作的領(lǐng)導，工作中，我們一是認真落實主要領(lǐng)導親自抓、負總責責任制，層層簽訂責任書，立下軍令狀，形成了一級抓一級，級級有責任、層層抓落實的工作局面。二是狠抓人口目標管理責任制的落實，使各級任務更明確，責任更具體。三是加強計生隊伍建設(shè)，明確各級的工作職責，嚴格考評獎懲措施，使隊伍網(wǎng)絡(luò)建設(shè)進一步健全，管理更加科學有序。四是改革完善計生經(jīng)費投入管理體制，新的投入管理機制運行良好，各項經(jīng)費全部落實到位。
二、嚴格獎懲兌現(xiàn)，推行激勵機制。為切實提高各級抓緊抓好計劃生育工作的自覺性，我們堅持“重點管理、一票否決、離職審計、追蹤獎懲”制度不動搖。在每年召開的計劃生育獎懲兌現(xiàn)大會上，對獲獎單位都給予大張旗鼓的表彰獎勵，對存在問題較多的單位給予黃牌警告和重點管理，并嚴肅追究鎮(zhèn)區(qū)、單位主要負責人、分管負責人的責任。
三、突出工作重點，狠抓專項治理。針對工作形勢變化和不同時期的不同工作重點，及時調(diào)整工作思路，開展一系列專項治理活動，以專項治理帶動全面工作共同提高。今年先后開展了以“八個加強”為重點的冬季專項治理活動，以“五個提高”為主要內(nèi)容的春季專項治理活動，以“三個促進”為重點的百日奮戰(zhàn)活動，為我市整體工作上檔次、上水平奠定了堅實的工作基礎(chǔ)。
四、大力推行村民自治，搞好優(yōu)質(zhì)服務。對照省優(yōu)質(zhì)服務先進單位創(chuàng)建標準，從基層基礎(chǔ)工作抓起，大力開展計劃生育村民自治和優(yōu)質(zhì)服務工作。在每次召開全縣計劃生育工作調(diào)度會議時，都深入到鎮(zhèn)村檢查村民自治工作開展情況，并多次召開創(chuàng)建活動流動現(xiàn)場會，狠抓猛促。在優(yōu)質(zhì)服務工作中,全面推行規(guī)范的避孕節(jié)育方法知情選擇，認真落實隨訪服務責任制，積極開展優(yōu)生咨詢服務，積極開展生殖健康系列化教育，有針對性地對育齡人群開展人口和計劃生育法律法規(guī)、性健康、生殖保健、預防艾滋病等知識教育培訓。同時，加強病殘兒家庭生育二胎優(yōu)生監(jiān)護，建立健全了育齡群眾信息采集工作機制，基本形成了“收集信息—科學決策—組織實施—考核評估”新的優(yōu)質(zhì)服務運行模式。
五、抓后進促平衡，深入開展薄弱鎮(zhèn)村幫促轉(zhuǎn)化工作。每年，我們對考核成績排名較后的.單位都要進行了重點跟蹤幫促，派出工作組駐鎮(zhèn)指導，督促整改。與此同時，對計劃生育薄弱村實行聯(lián)動幫促，并制訂具體的實施方案，通過幫促，各薄弱村幫扶轉(zhuǎn)化率均在85%以上。
六、廣泛宣傳教育，轉(zhuǎn)變婚育觀念。我們一直把宣傳教育擺在計劃生育工作的重要位置，不斷加大力度，充實內(nèi)容，改進宣傳教育方式方法，促進群眾的婚育觀念有了進一步轉(zhuǎn)變。在電臺、電視臺常年開辟計生專題欄目，利用各級黨校對廣大黨員、干部進行國策、國情及人口理論教育，利用人口學校舉辦各類培訓班，在中小學校廣泛開展國情、國策和青春期教育，搞好社會輿論宣傳。等等。通過強有力的宣傳教育，廣大干部群眾的婚育觀念有了較大轉(zhuǎn)變，按計劃生育已逐漸成為人們的自覺行動。
七、創(chuàng)新工作思路，提高工作水平。我們根據(jù)人口和計劃生育綜合改革的要求，與時俱進，不斷創(chuàng)新工作思路，改變工作方式方法，進行大膽實踐和探索。近年來，大量農(nóng)村剩余勞動力、企事業(yè)單位下崗分流等人員到周邊地區(qū)務工經(jīng)商，其中不排除有以外出務工經(jīng)商為名逃避計劃生育管理的人員。同時，異地非法鑒定胎兒性別和私自接生、流引產(chǎn)現(xiàn)象也時有發(fā)生。為堵塞各種違法生育漏洞，我們與周圍地區(qū)聯(lián)手打造了一個計劃生育綜合治理平臺。針對我市外出務工人員流入到xx地、已婚育齡婦女較多的實際，我們在xx地設(shè)立了辦事處，使我市在xx地的已婚育齡婦女全部納入了正常管理。
同時，我們還狠抓了依法行政、綜合治理、屬地管理等工作，均取得了較好成績，特申請驗收。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十
在市委、市政府的正確領(lǐng)導以及市委宣傳部、市文明辦有力指導下，區(qū)精神文明建設(shè)工作緊緊圍繞全市“四?！敝行?，以提升市民素質(zhì)、培育文明道德風尚為主要內(nèi)容，以建設(shè)社會主義核心價值體系為重點，堅持因地制宜，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，勇于創(chuàng)新，積極探索，不斷提高群眾文明素質(zhì)和城鄉(xiāng)文明程度，為建設(shè)“山水綠城、泉城新區(qū)”提供了強大精神動力和智力支持，促進了全區(qū)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)又好又快發(fā)展?，F(xiàn)將主要工作報告如下:
一是“迎兩會、講文明、樹新風、創(chuàng)品牌”活動扎實深入。按照市委、市政府及市委宣傳部工作安排部署，結(jié)合實際，扎實開展了“迎和諧兩會，建文明”主題教育活動。區(qū)委宣傳部作為主題教育活動的具體組織、策劃、協(xié)調(diào)部門，堅持高質(zhì)量運作、高標準要求、高效率服務，緊緊圍繞“四?！惫ぷ髦行模匀嫣嵘忻裎拿魉刭|(zhì)、塑造園博會東道主良好形象為重點，認真組織開展文明秩序養(yǎng)成、文明禮儀普及、文明窗口扮靚、志愿服務推進等“十大文明創(chuàng)建行動”，先后組織開展了“迎接園博會200天倒計時”、“迎和諧盛會、工作創(chuàng)一流”高效機關(guān)創(chuàng)建、“喜迎盛會、爭創(chuàng)和諧家庭”、“文明旗幟在傳遞”、 “向國旗敬禮、做一個有道德的人”網(wǎng)上簽名寄語、“迎和諧兩會、建文明”文明禮儀電視大獎賽等豐富多彩的主題活動。在迎辦兩會期間，先后推出了山東省道德模范孟紅偉、濟南市道德模范董孟英、楊振敏，“全運微笑使者”趙金川等一大批典型人物。萬德鎮(zhèn)計生辦主任馬春梅入選5月份“中國好人榜”?？偨Y(jié)推廣了“泉城文明市民學?！薄ⅰ皭蹏枨蠹页钡仍谌凶坑杏绊懥Φ奈拿鲃?chuàng)建品牌，提升了全區(qū)文明創(chuàng)建整體水平。組織了全區(qū)“王梅工作法”事跡宣講報告團，激發(fā)了廣大干部群眾解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風、爭創(chuàng)一流意識，形成了“人人參與兩會、人人支持兩會、人人奉獻兩會”的強大聲勢。
二是市民素質(zhì)教育取得明顯成效。在11月成功啟動8所泉城文明市民學校的基礎(chǔ)上，不斷拓寬市民學校教育新途徑，向所有街道、社區(qū)、重點村延伸，初步形成了區(qū)、街道、村居“三級教育網(wǎng)絡(luò)”。組建了文明市民學校講師團，堅持“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”，將講座題目編成“菜單”送到基層，增強了教學的生動性、互動性和趣味性。制訂了《全區(qū)文明市民學校教學計劃表》，指導督促市民學校扎實有序的開展教學活動。截至目前，共舉辦各類培訓班160余場（次），受教育群眾21000多人，為社區(qū)群眾提供了一頓頓“文化大餐”、“精神盛宴”?！洞蟊娙請蟆?、《濟南日報》、《齊魯晚報》等媒體對我區(qū)市民學校建設(shè)情況給予充分肯定，并在主要版面重要位置刊載了主要做法。
三是公共文明秩序明顯改善。圍繞創(chuàng)建一流公共文明秩序，組織開展了“文明踐行我?guī)ь^、文明單位在行動”活動，全區(qū)141個省、市、區(qū)級文明單位（機關(guān)、社區(qū)）和大學科技園10所高校多名志愿者參與活動。在城區(qū)主要交通路口，通過開展文明交通勸導、發(fā)放文明市民手冊、“文明排隊、從我做起”等形式，大力倡導文明出行方式，營造文明和諧的公共秩序。在全區(qū)窗口行業(yè)（單位）深入開展了“文明誠信窗口”、“文明禮儀之星”等評選創(chuàng)建活動，樹立行業(yè)新風，全面提升服務水平。大力普及個人禮儀、社交禮儀、工作禮儀、服務禮儀、觀賽禮儀等知識，引導市民自覺規(guī)范言行舉止，以文明的言行迎辦兩會。在今年迎辦兩會表彰中，區(qū)文明辦榮獲全市文明交通行動優(yōu)秀組織獎，榮獲區(qū)委、區(qū)政府“兩會”籌辦工作先進集體稱號；有16個單位榮獲“全市文明交通行動先進單位”稱號，有50人榮獲“全市優(yōu)秀志愿者”稱號；有3人榮獲“全省優(yōu)秀志愿者”稱號，有1人榮記三等功。
四是未成年人思想道德建設(shè)持續(xù)深化。認真貫徹中央8號文件精神，積極構(gòu)筑學校、家庭、社會“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò)，為未成年人健康成長營造良好社會環(huán)境。以“做一個有道德的人”為主題，在全區(qū)中小學校繼續(xù)組織深化開展了“知榮辱、樹新風、我行動”和“六個一”道德實踐活動。積極配合全市扎實搞好未成年人測評迎查的各項準備工作，促進了全區(qū)未成年人思想道德建設(shè)扎實深入開展。全面實施未成年人素質(zhì)提升工程，9月份舉辦了“慶國慶，迎兩會，愛國歌曲大家唱”紅歌會，全區(qū)8個系統(tǒng)1000多名青年參加活動。9月下旬，在全區(qū)中小學開展了以“青春&8226；中國”為主題的征文比賽，歌頌祖國60年來日新月異的巨大變化，整個活動共收到征文3240篇。同時策劃了區(qū)旅游紀念品創(chuàng)意設(shè)計大賽等大型文化活動，使廣大未成年人在參與和體驗中提高了文明素質(zhì)。充分發(fā)揮“五老宣講團”作用，全年累計舉行法制報告會20多場，受教育達到8000多人次。拓寬希望工程助學領(lǐng)域，提高希望工程社會效益，全年救助貧困學生500多人次，新建希望體育器材室4處、希望圖書5處，協(xié)調(diào)濟南紫禁龐貝家具公司為4所小學更換了價值17萬元的課桌椅。
五是文明城市創(chuàng)建廣泛深入。以爭創(chuàng)省級文明區(qū)為目標，進一步調(diào)整充實了文明委成員，建立健全了文明城市創(chuàng)建工作機制。開展了以交通秩序、環(huán)境衛(wèi)生、戶外經(jīng)營等“十項整治”為內(nèi)容的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動，全面加強和改進城鄉(xiāng)環(huán)境治理與管理，大力實施治臟、治亂、治差、治污、綠化、美化、凈化、亮化工程，扮靚泉城“大客廳”，城鄉(xiāng)面貌得到較大改觀，人居環(huán)境全面提升。扎實開展了文明單位（機關(guān)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)創(chuàng)建工作，新增省級文明單位1個，省級文明村2個，省級文明社區(qū)1個，市級文明單位6個，為20xx年創(chuàng)建全國文明城市奠定了堅實基礎(chǔ)。
六是鄉(xiāng)風文明建設(shè)得到加強。修訂完善了《街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）精神文明建設(shè)考核細則》，將文明一條街、文化大院、文化廣場列為全方位目標考核的主要內(nèi)容。圍繞群眾看電影難、看戲劇難、看圖書難等“三難”問題，在全區(qū)10個街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建立了綜合文體活動中心，努力滿足群眾精神文化需求。新發(fā)展有線電視用戶10288戶，總?cè)霊袈蔬_到68.29%。組織實施了“全民健身路徑大賽”、“我健身、我參與、我奉獻、我快樂”等群眾喜聞樂見的文體活動，豐富了群眾文化生活。廣泛深入開展了“文明一條街”、“四進農(nóng)戶”區(qū)第二屆道德模范評選、“慈孝文化”打造和“愛國歌曲大家唱”、“十星級文明戶”、“十大好孝子”、“十大好婆婆、好媳婦”、“文明魅力家庭”評選等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，促進了鄉(xiāng)風文明。
在總結(jié)成績的同時，我們也要清醒地認識到，精神文明建設(shè)仍然存在很大差距和不足，主要表現(xiàn)為部門工作不平衡、市民素質(zhì)亟待提升、農(nóng)村精神文明建設(shè)亟需加大投入，全區(qū)精神文明創(chuàng)建氛圍還需進一步加強等等。
是我區(qū)深入貫徹落實黨的十七屆四中全會精神的重要一年，也是我區(qū)實現(xiàn)科學發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展的關(guān)鍵一年。面臨新的形勢，新的任務，精神文明建設(shè)總的指導思想是:以黨的十七屆四中全會為指導，以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為載體，大力弘揚文明道德新風尚，為促進全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供思想保證、精神動力。重點抓好以下四個方面工作:
一、繼續(xù)深入實施市民素質(zhì)提升工程。以市民學校為載體，全面提升市民思想道德素質(zhì)和文明素質(zhì)。在首批8所市民學校掛牌的基礎(chǔ)上，底前全區(qū)所有社區(qū)及區(qū)級以上文明村建立市民學校，市民學校教育工作全面鋪開，努力把市民學校打造成實現(xiàn)社區(qū)市民教育活動規(guī)范化、社會化、群眾化和經(jīng)?；挠行лd體。結(jié)合外來務工人員多、承擔市政建設(shè)任務重的特點，創(chuàng)新載體，市民學校向“工地夜?！薄ⅰ敖處熛禄鶎印毖由?。建立公共文明監(jiān)督機制。在電視臺、新報等媒體開設(shè)專欄，抑惡揚善，倡樹新風。
二、繼續(xù)做好文明城市創(chuàng)建工作。以創(chuàng)建省級文明區(qū)為目標，進一步健全完善領(lǐng)導機制和工作制度，以文明創(chuàng)建為主題，策劃組織系列主題實踐活動，鞏固已達標指標，破解落實不達標指標，著力攻克薄弱環(huán)節(jié)，督促有關(guān)部門強化工作措施，為我區(qū)創(chuàng)建省級文明區(qū)奠定堅實基礎(chǔ)。
三、繼續(xù)抓好鄉(xiāng)風文明建設(shè)。結(jié)合全區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，堅持立足實際、因地制宜，繼續(xù)深化、豐富精神文明創(chuàng)建內(nèi)容，繼續(xù)開展“家園保潔”活動，促進鄉(xiāng)村環(huán)境整潔優(yōu)美方面有大的提升。繼續(xù)開展“四進農(nóng)戶”活動，依托泉城文明市民學校，提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)和致富能力。著力抓好“文明一條街”建設(shè)和文化大院、圖書室、文化廣場等基礎(chǔ)文化設(shè)施建設(shè)，利用好、發(fā)揮好現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化中心的作用，利用端午節(jié)、重陽節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)文化節(jié)日，開展群眾喜聞樂見、寓教于樂、豐富多彩的文化活動，在村民中大力宣傳愛國主義、社會主義、集體主義思想和敬老孝親等優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，破解封建迷信，摒棄生活陋習，用先進的思想文化占領(lǐng)農(nóng)村陣地。
四、繼續(xù)抓好未成年人思想道德建設(shè)。突出以“做一個有道德的人”為主題，繼續(xù)深化未成年人思想道德建設(shè)“十優(yōu)秀”創(chuàng)建和評選活動，著力破解難題，著力促進未成年人全面發(fā)展。圍繞優(yōu)化未成年人健康成長的社會環(huán)境，充分發(fā)揮區(qū)文明委成員單位的作用，繼續(xù)組織開展為未成年人健康成長辦實事辦好事活動，切實抓好提高家長素質(zhì)、凈化文化市場、推薦優(yōu)秀作品、發(fā)揮社區(qū)作用等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，積極構(gòu)建學校、家庭和社會“三位一體”未成年人思想道德建設(shè)網(wǎng)絡(luò)。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十一
作為一名志愿者，我很榮幸獲得xx年10月xx學院青志“每月之星”稱號。
首先，我很感謝院團委為我們青志設(shè)立的這個榮譽制度。對于我們廣大青年志愿者來說，這是對我們在為學校乃至社會做出貢獻的一種肯定，更是對我們在參加以后志愿活動的一種激勵與鼓舞，使我們在活動時有一種榮譽感和成就感。
另外，我還要感謝我們青志所有的前輩們，是你們一直在教會我們很多東西，是你們一直在給我們鍛煉的機會，是你們一直在闡釋一名志愿者的責任與規(guī)范。你們的.照顧讓我們感受到青志是一個家，一個相親相愛的小集體。同時，在這個互幫互助集體中，我們一起用行動踐行著青志“奉獻于心，奉獻于行”的宗旨。
最后，我想說的是，作為一名志愿者，獲得什么稱號并不意味著就是成為了一名優(yōu)秀的志愿者。在人生中，獲獎只是一種助推器，但也意味著一種更大的責任。志愿活動應該是一場拉力賽，會累，但當你看到別人的輕松時，你會覺得累也是幸福的。這就是我們當初選擇青志這個有意義的團體的原因，也是我們志愿者最根本的動力。
我相信，年輕的我們會讓明天的青志更加美好!
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十二
20x年，我院以習近平新時代中國特色社會主義思想的引領(lǐng)下，深入貫徹落當?shù)氖糯缶?，以法律監(jiān)督為主線，切實改善機關(guān)行政效能建設(shè)，提高工作人員的綜合素質(zhì)，營造氛嗯圍，突出重點，強化措施，有力地促進了我院的精神文明、物質(zhì)文明、政治文明的共同發(fā)展。現(xiàn)將我院自創(chuàng)建縣級精神文明單位以來工作自查情況匯報如下:
一、加強領(lǐng)導、落實責任
近年來，我院領(lǐng)導班子高度重視精神文明建設(shè)工作，將精神文明建設(shè)工作納入了班子會議，列入了重要議事日程。同時，也把精神文明建設(shè)工作作為創(chuàng)先爭優(yōu)的主要內(nèi)容，成立了由院長任組長，辦公室主任為副組長，各處室負責人任成員的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組，精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在院辦公室，院辦公室主任為精神文明辦公室主任，負責精神文明建設(shè)日常工作。領(lǐng)導小組要求精神文明辦公室要認真負責地做好院系統(tǒng)精神文明建設(shè)的各項工作，將精神文明建設(shè)工作與物質(zhì)文明建設(shè)工作一起抓 ，從各個方面調(diào)動院系干警的自覺性、主動性和參與性。
二、加強宣傳力度，推進精神文明建設(shè)工作
精神文明建設(shè)工作取得成效如何，在很大程度上需要干警支持和參與。因此，做好宣傳工作是精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)。我院大力宣傳精神文明建設(shè)的意義和目的，充分利用標語、橫幅、宣傳欄等宣傳工具，大力宣傳精神文明建設(shè)，提高各方面的服務質(zhì)量，從而使干警更加深刻了解精神文明建設(shè)的意義和目的，更加積極主動地去參與到具體的文明建設(shè)工作中。
三、認真開展學習貫徹黨的十九大精神
我院始終把十九大精神學深、悟透，以實際行動踐行馬克思主義最新理論成果。以進一步糾正“四風”加強作風建設(shè)，促學習貫徹十九大精神。召開全院干警大會，學習黨中央關(guān)于進一步糾正“四風”加強作風建設(shè)的重要批示精神。配合“施工隊”站好崗，盡好責。針對當前正在緊鑼密鼓進行的國家監(jiān)察委員會成立，檢察機關(guān)反貪、反瀆、預防部門轉(zhuǎn)隸工作，該院積極配合同級紀委這個“施工隊”，站好善后崗，當好協(xié)助人，確保干部隊伍思想穩(wěn)定。以夯實兩個責任，促黨風隊伍建設(shè)，組織集中學習5次，集中討論兩次，形成十九大心得體會40余篇，嚴格從嚴治黨治檢的實踐要求，堅持把黨紀檢紀挺在前面，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，形成本院作風建設(shè)新常態(tài)。
四、加強思想政治工作，提高隊伍的思想道德水平
（一）做好思想政治工作。緊密結(jié)合工作實際，及時了解掌握干警的思想動態(tài)，開展經(jīng)常性的談心交心活動，有針對性的抓好思想教育，把解決思想問題和實際問題結(jié)合起來，化解矛盾，凝聚人心，增強合力，為建設(shè)和諧單位提供思想保證。
（二）加強思想道德建設(shè)。進一步貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，組織開展“公民道德宣傳日”活動、文明勸導活動，著力抓好社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，把道德教育融于道德實踐中，加強干警文明意識，引導干警自覺遵守“愛國守法，明禮誠信，團結(jié)友善，勤儉自強，敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。
（三）抓好法制宣傳教育。認真開展《刑法》《刑訴法》等相關(guān)法律的學習力度，堅決抵制“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，一直把社會治安綜合治理工作作為一項重要工作來抓，在工作中營造穩(wěn)定的社會環(huán)境，促進工作的開展，要求每個干警都要學法、懂法、守法，自覺維護社會治安秩序。
（四）抓好先進典型學習。召開座談會組織院機關(guān)全體干警認真學習兩位年輕戰(zhàn)士見義勇為、舍己救人的英雄事跡，大力弘揚愛人民、愛國家的崇高精神，切實提高隊伍的思想道德水平。深化對蘇知斌、王志軍等先進事跡學習宣傳活動，充分發(fā)揮先進典型的示范作用，激勵廣大干警干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
五、注重黨風廉政和效能建設(shè)，實現(xiàn)社會和諧發(fā)展
我院把黨風廉政建設(shè)和效能建設(shè)作為實踐科學發(fā)展觀、推進社會和諧發(fā)展的根本保證，做到警鐘長鳴，常抓不懈。一是制定黨風廉政建設(shè)工作計劃，簽定黨風廉政責任書。二是在院機關(guān)認真開展崗位廉政風險點自查，全面查找各個崗位的風險點并針對性地提出防控措施，堅決杜絕以崗位權(quán)利謀私。三是積極組織院系統(tǒng)干警開展反腐倡廉知識競賽活動。通過參與競賽活動進一步深化院系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)，使干警對紀檢監(jiān)察工作歷史、反腐倡廉理論政策和相關(guān)黨紀條例的有了更加深刻的了解與認識，為深入推進院系統(tǒng)反腐倡廉工作，營造風清氣正的換屆工作環(huán)境進一步夯實了基礎(chǔ)。四是結(jié)合加強黨員干部作風建設(shè)進一步治理慵懶散問題和“掛包幫”工作，組織機關(guān)黨員干部深入農(nóng)戶家中開展黨員干部作風教育，了解基層實際情況，幫助基層排憂解難。
我院的精神文明建設(shè)工作在縣精神文明辦公室的指導及其他相關(guān)部門的關(guān)心下，在院領(lǐng)導的高度重視下，取得了很好的成績，在今后的精神文明工作中，還將繼續(xù)做好精神文明建設(shè)工作，并將業(yè)務工作融入精神文明創(chuàng)建之中，確保各項工作順利完成。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十三
作者：眉縣教育局政秘股股長??馬克群。
縣文明委：
一、圍繞主題，把握靈魂，認真學習貫徹“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。
二、制定方案，強化措施，扎實推進學校精神文明建設(shè)。
三、確定目標，狠抓落實，樹立求真務實的機關(guān)工作作風。
經(jīng)過自我檢查,自我考評,認為已達到市級文明單位的基本標準.
特此報告。
二00五年四月二十八日。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十四
軍訓部并首長：
根據(jù)（2010）軍訓字第58號文件精神，我部對申請“教學工作先進單位的”的兵種戰(zhàn)術(shù)教研室、自行火炮教研室、步兵輕武器教研室、導彈系統(tǒng)控制教研室、教研二隊、教研三隊、教研四隊一年來的教學工作進行了嚴格地審查、核實。經(jīng)審查、核實，以上申請的各單位符合“教學工作先進單位”的所有條件。經(jīng)研究決議，同意以上單位的申請。
請首長批示！妥否！請批示。
吉林省軍區(qū)征兵辦公室2011年1月17日。
機關(guān)、各部、直屬隊:。
2010年度征兵工作已經(jīng)結(jié)束，今年在省政府和各個基層部隊的大力支持下，各部門努力工作的情況下，圓滿的完成了今年的征兵工作，今年我軍區(qū)在各個武裝部的大力配合下共征兵2120名新兵應征入伍，其中男士兵1931名，女士兵189名，其中陸軍1470名，空軍543名，海軍107名，（不含武裝警察部隊）輸送到各個部隊就職，經(jīng)過二次部隊反映信息，現(xiàn)所有入伍新兵健康檢查合格，政治審查合格，政治思想合格，無一人別退回，希望在下步工作中，同志們要不驕不躁努力工作，踏踏實實為人民服務，為把我軍建設(shè)成更大的武裝力量而奮斗。
吉林省軍區(qū)征兵辦公室軍務部。
二0一0年一月十七日。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十五
讓社會主義精神文明之花開遍xx中學和諧校園。
xx中學。
近年來，我校以和諧社會的理念為指引，以建設(shè)一個民主平等、誠信友愛、充滿活力的和諧校園為目標，全面推進學校社會主義精神文明建設(shè)，取得了較為顯著的成效。學校2001年被評為自治區(qū)文明單位，2003年被命名為廣西綠色學校、自治區(qū)文明小區(qū)，2004年被評為自治區(qū)軍民共建精神文明先進單位、自治區(qū)示范性普通高中。
一、堅持以德立校，構(gòu)建誠信友愛、團結(jié)互助的和諧校園。
德育是精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。在長期的德育實踐中，我校形成了獨具特色的“四化”德育模式，也成為了我校一大辦學優(yōu)勢。
1、養(yǎng)成教育常規(guī)化。主要以《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》和學校的有關(guān)。
規(guī)章制度。
為行為準繩，通過新生訓練、
軍訓。
爭先創(chuàng)優(yōu)活動青年志愿者活動班級值日制度等，讓學生通過自我教育，培養(yǎng)良好的行為生活習慣。
2、主題教育系列化。近年我校開展了以公民道德教育、弘揚和培育民族精神、奮發(fā)有為奔小康、安全教育以及保持團員先進性等為主題的系列教育活動，取得了很好的教育效果。
3、節(jié)日專題教育制度化。利用每年的元旦、國際勞動婦女節(jié)、清明節(jié)、國際勞動節(jié)、五四青年節(jié)、建黨節(jié)、建軍節(jié)、教師節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)日、紀念日，對學生進行多種形式的革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育已成為我校一項德育活動制度。
4、教育形式多樣化。主要有“讀”：開展愛國主義讀書活動，進行讀書心得、征文競賽；“看”：看新聞、優(yōu)秀影視片、圖片展覽，參觀革命傳統(tǒng)教育基地等；“聽”：聽先進人物、英模事跡報告等；“做”：開展青年志愿者活動，上街為民服務活動，假期社會實踐調(diào)查活動等；“賽”：開展各種富有意義的競賽活動，讓學生在比賽中受啟迪、受感染、受教育。
二、全員參與，共建健康高雅、積極向上的和諧校園。
1、加強精神文明宣傳載體建設(shè)。目前，學校宣傳櫥窗、文化長廊、班級。
黑板報。
校園廣播《火之帆》和《相約江南》?？瘜W校網(wǎng)站電視等的輿論宣傳功能得到充分發(fā)揮,學生社團興趣小組活動非?；钴S。
2、積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。主要是以學校為主體爭創(chuàng)各級各類先進集體，在學生中開展“三好學生”、德育標兵、優(yōu)秀班團干、優(yōu)秀團員、文明教室、文明宿舍和先進班級評比活動，在教職工中開展師德標兵、優(yōu)秀教師、先進黨員、教學骨干等評比活動，培養(yǎng)師生積極向上的精神風貌，帶動文明風氣的上升。
3、以創(chuàng)建學習型組織為帶動,倡導學習研究之風。主要是從“四個點”為切入口：以師德教育為動力點，抓好思想政治學習；以校本培訓為立足點，抓好業(yè)務學習；以現(xiàn)代教育技術(shù)為發(fā)展點，抓好技能培訓；以教育科研為制高點，抓好教育教學研究。
4、群體性文體活動豐富多彩。學校組織開展的體育藝術(shù)節(jié)、文藝晚會、球賽、歌詠比賽、趣味競技活動、郊游等，極大地豐富了師生的業(yè)余生活，使廣大師生遠離了低級趣味、黃賭毒。
三、堅持民主管校，構(gòu)建公正平等、安定有序的和諧校園。
我校堅持民主管校，推行校務公開，到目前基本形成了對內(nèi)公開和對外公開相結(jié)合，部分公開與全面公開相銜接，過程公開與結(jié)果公開相協(xié)調(diào)，校務公開與解釋說明相統(tǒng)一的工作格局，做到了決策過程公開化、公開內(nèi)容具體化、公開時間及時化。同時，我校一直堅持和完善了教職工代表大會制度、民主理財、民主評議行政領(lǐng)導等民主管理制度。這些在促進民主政治建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，建立和諧融洽的人際關(guān)系，樹立學校和干部良好形象等方面的作用日益凸現(xiàn)。
四、加強校園環(huán)境建設(shè)，構(gòu)建綠色生態(tài)、自然和諧的校園。
1、校園“四化”建設(shè)成績顯著。近五來年學校先后投入80萬多元推進學校的硬化、美化、綠化、亮化建設(shè)，綠化覆蓋率達到95.1%以上。如今校園內(nèi)景點別致，一年四季綠樹成蔭，芳草如茵，鳥語花香，與文化長廊、宣傳欄等交相映襯，形成了“喜有綠蔭伴書香”的濃厚校園文化氛圍，充分發(fā)揮了環(huán)境育人的作用。
2、環(huán)保衛(wèi)生工作卓有成效。學校重視通過各種途徑培養(yǎng)學生環(huán)保意識，積淀了“江南是我家，人人都愛她”的優(yōu)良校風，堅持“每天一小掃，每周一大掃”的良好習慣。經(jīng)過有力的整治，確保了食堂煙窗排氣、校園生活污水的排放符合環(huán)保標準，生活垃圾集中處理，“四害”得到有效的控制。
五、積極開展共建活動，構(gòu)建周邊環(huán)境安全文明、秩序井然的和諧校園。
我校自92年開始便與xx部隊開展軍民共建活動，軍民雙方優(yōu)勢互補，共同提高，97年雙雙被中共中央宣傳部、解放軍總政治部授予“軍民共建社會主義精神文明先進單位”的光榮稱號。我校與xx派出所保持了良好的警民共建關(guān)系，與學校所在的南山社區(qū)建立了治安聯(lián)防關(guān)系，與工商行政管理局等有關(guān)部門共同整治了學校周邊亂擺亂賣的行為以及違章經(jīng)營的網(wǎng)吧、書攤（店）等，為學校教育教學創(chuàng)造了一個安全穩(wěn)定、文明有序的周邊環(huán)境。
“江南好，風景舊曾諳！”。相信，社會主義精神文明之花在xx中學和諧校園將會越開越鮮艷！
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十六
就讀泉州市西隅中心小學的報告。
區(qū)教育局：
根據(jù)鯉城區(qū)委區(qū)政府《關(guān)于進一步加強為企業(yè)服務的工作意見》的精神，“年納稅額500萬-800萬的企業(yè)可根據(jù)其要求一次性照顧推薦一名學生安排在區(qū)屬公辦小學入學”的精神，要求貴局支持照顧我司技術(shù)骨干***子女就讀泉州市西隅中心小學。
一、公司基本情況。
****有限公司成立于1995年，主要生產(chǎn)基地在泉州江南高新技術(shù)電子園區(qū)，是一家專注于電力絕緣和配電開關(guān)及其自動化領(lǐng)域的技術(shù)研究、產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)備制造、市場推廣及技術(shù)服務的高新技術(shù)企業(yè)，目前注冊資金5000萬，是泉州市重點企業(yè)、納稅大戶，20xx年度納稅達到581.08萬元。
20xx年公司投入140多萬新增一條12工位的環(huán)網(wǎng)柜生產(chǎn)流水線，預計可增加產(chǎn)值萬，新增納稅130萬左右，為確保新生產(chǎn)流水線良性運轉(zhuǎn)，公司引進技術(shù)骨干***同志負責該流水線生產(chǎn)技術(shù)指導，為公司的重要人才儲備。
二、***同志子女的基本情況。
***，男11月13日出生，8歲。
學校：泉州劍影幼兒園。
戶口所在地：*********。
因****今年9月份馬上面臨上小學一年級，為確保我公司重要人才****同志能安心留在本公司工作，特為其子女申請就讀泉州市西隅中心小學，請教育部門主管給予支持安排。
(聯(lián)系人：**************)。
***************。
20xx年7月9日。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十七
20xx年，我局認真貫徹落實黨的十八大和市委十屆十次全會精神，按照市文明委的統(tǒng)一安排和部署，緊緊圍繞全市中心工作，以積極創(chuàng)建第十屆省級文明單位為主線，結(jié)合機關(guān)后勤工作實際，不斷加強社會主義核心價值體系建設(shè)，深入開展各種形式的精神文明創(chuàng)建活動，促進精神文明創(chuàng)建工作向廣度和深度推進。今年，在鞏固省第八屆和第九屆文明單位創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上有了新突破，榮獲第十五屆xx市文明單位稱號。經(jīng)嚴格對照《xx市20xx年黨政機關(guān)目標（文明創(chuàng)建專項工作）考核自測表》自測為100分?，F(xiàn)將局（辦）精神文明創(chuàng)建工作報告如下：
一、組織領(lǐng)導堅強有力，創(chuàng)建活動深入開展
新年伊始，根據(jù)人事變動，調(diào)整和加強了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組。在獲得安徽省第九屆文明單位的基礎(chǔ)上，我們立足新起點，鎖定新目標，務求新突破。牢牢把握“堅持齊抓共管、堅持全員發(fā)動、堅持整體推進”的創(chuàng)建原則，進一步強化黨委領(lǐng)導，形成書記負總責，分管領(lǐng)導具體抓、科室處聯(lián)動、專人落實、齊抓共管的責任體系，注重把創(chuàng)建工作與機關(guān)事務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。緊緊扣住“創(chuàng)建和諧機關(guān)，打造優(yōu)美環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)服務”的主題，把精神文明創(chuàng)建活動引向深入。20xx年，在良好創(chuàng)建氛圍的基礎(chǔ)上，不斷深化創(chuàng)新手段，繼續(xù)加大投入，定期召開創(chuàng)建活動專題會議，聽取活動進展情況，研究創(chuàng)建過程中出現(xiàn)的問題，堅持創(chuàng)建工作常抓不懈，確保局（辦）的創(chuàng)建工作扎實開展。目前，領(lǐng)導班子更加堅強、干部隊伍更具活力、內(nèi)部管理更加規(guī)范、工作作風更加扎實、辦公環(huán)境更加優(yōu)美、發(fā)展勢頭更加強勁。
二、創(chuàng)建活動豐富多彩，后勤文化成果輝煌
黨委班子帶領(lǐng)機關(guān)全體同志，以精神文明建設(shè)為主線，以圍繞建設(shè)“幸福、文明、和諧”機關(guān)為主題，深入貫徹省、市文明委的一系列決策，不斷創(chuàng)新管理機制，提升服務品位，促進互動雙贏。在機關(guān)后勤系統(tǒng)營造“知榮辱、講奉獻、促和諧”的文明風尚。做到精細管理，高效服務，創(chuàng)建和諧，共享文明，實現(xiàn)了“三大文明”建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展和共同進步。
一是文化引領(lǐng)，提升素質(zhì)，推進學習型黨組織建設(shè)深入開展。市管局（接待辦）傳承“精細管理、優(yōu)質(zhì)服務、務實創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)爭先”的優(yōu)良傳統(tǒng)，形成了一系列體現(xiàn)機關(guān)后勤特點的規(guī)章制度和文化精髓，用機關(guān)后勤文化大繁榮促進機關(guān)后勤事業(yè)大發(fā)展。先后被市委授予“優(yōu)秀黨委領(lǐng)導班子”，“先進黨委學習中心組”，“xx市建設(shè)學習型黨組織建設(shè)示范點”等榮譽稱號。
局黨委班子經(jīng)過反復的學習討論，提煉、總結(jié)和培育出創(chuàng)先爭優(yōu)與提升效能有機融合的后勤人先進文化內(nèi)涵。即“后勤人理念：以人為本，創(chuàng)新發(fā)展，打造精品；后勤人精神：忠于操守，勤于小事，樂于奉獻；后勤人追求：盡心竭力，精細高效，追求卓越”。這些經(jīng)過近年來檢驗的精神文化、制度文化，不斷激勵機關(guān)后勤人錘煉道德修養(yǎng)，升華思想境界，提高服務本領(lǐng)，鼓舞創(chuàng)先爭優(yōu)，折射出精神熏陶。
二是共建文明，創(chuàng)造輝煌，推進機關(guān)后勤特色文化創(chuàng)新發(fā)展。
局（辦）在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，在省管局（省接待辦）和市文明辦的具體指導下，堅持把文明和諧單位創(chuàng)建與后勤特色文化相結(jié)合，融先進文化理念于機關(guān)日常事務管理之中，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷加強物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)，積極創(chuàng)建文明和諧機關(guān)，用文明活動鼓舞人，用后勤事業(yè)凝聚人，用優(yōu)美環(huán)境熏陶人。
局（辦）黨委始終秉承省級文明單位的優(yōu)良品格和良好作風，不斷發(fā)揚成績，加大投入，在為市委、市政府四套班子及市直各單位高效服務、精心保障的同時，通過政務接待，積極宣傳“魅力xx，美麗珠城”，不斷放大“xx名片”效應，受到了中央和省市領(lǐng)導及來賓的廣泛贊譽，成為反映和宣傳xx市精神文明建設(shè)的一個重要窗口。局（辦）黨委轉(zhuǎn)變作風，始終圍繞中心、服務大局，深入貫徹落實中央和省、市文明委的決策部署，堅持以文明創(chuàng)建為抓手、以機關(guān)事務為載體、以政務接待為窗口、以機關(guān)效能建設(shè)為促進、以優(yōu)質(zhì)服務為目標，推進了創(chuàng)新管理機制，提升服務品位，實現(xiàn)科學發(fā)展的目的。20xx年，局（辦）緊緊圍繞重返全省第一方陣總體目標，創(chuàng)新發(fā)展，各項工作在鞏固中提高、在創(chuàng)新中突破，全局系統(tǒng)呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。
三是營造氛圍，優(yōu)化環(huán)境，機關(guān)后勤文化建設(shè)氛圍更加濃厚。一年來，局（辦）黨委認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神，在辦公中心環(huán)境打造上，注重因地制宜，充分體現(xiàn)濃烈的文化氛圍和本市特色，積極推動符合機關(guān)特點的文化內(nèi)容、形式和手段創(chuàng)新，不斷豐富宣傳載體，精心打造優(yōu)美的工作環(huán)境和對外窗口形象，營造有利于干部職工長知識、增才干的學習文化氛圍。
堅持把中華民族的傳統(tǒng)文化和xx先進文化實踐結(jié)合起來，汲取以人為本、科學發(fā)展、美好和諧、綠色環(huán)保等新的文化理念，大力弘揚社會主義核心價值體系、榮辱觀、科學發(fā)展觀，用先進文化鼓舞人、激勵人，不斷增強機關(guān)后勤文化的時代感、影響力和感染力。將xx城市精神主題詞：“禹風厚德，孕沙成珠，務實開放，創(chuàng)業(yè)爭先”制作成牌匾鑲嵌于辦公大樓一樓大廳墻壁顯著位置和各樓電梯間；在院墻四周柵欄上懸掛精神文明、雙擁共建、城市大建設(shè)、大討論、創(chuàng)先爭優(yōu)、效能建設(shè)等宣傳標語；在院內(nèi)燈柱上懸掛黨旗等宣傳條幅；在綜合樓前兩側(cè)豎立宣傳牌匾，適時宣傳黨的政策、市委十屆十次全會精神等；春節(jié)前設(shè)計精選廉政春聯(lián)張貼于各辦公樓大門兩旁。通過一系列創(chuàng)新文化環(huán)境舉措，推進具有機關(guān)后勤特色的管理文化、服務文化、保障文化、節(jié)約文化、和諧文化、品牌文化建設(shè)。結(jié)合學習十八大精神和xx重返全省第一方陣大討論活動，扎實開展了讀書演講、心得交流、學習培訓等有教育意義和符合機關(guān)工作特點的實踐活動，使全體干部職工充分展示才華，彰顯個性，提高能力素質(zhì)。
四是豐富載體，不斷拓展文明創(chuàng)建活動新內(nèi)容。在推進工作中，局（辦）始終以打造文明窗口為己任，立足新起點，瞄準更高目標，堅持精神創(chuàng)建工作做到“規(guī)定動作”和“自選動作”相結(jié)合。通過led電子屏、櫥窗、展板、政務公開網(wǎng)等載體扎實開展文明宣傳，同時充分利用微信、微博等新媒體放大宣傳效應；扎實開展道德講堂、誦經(jīng)典、志愿活動、結(jié)對幫扶，和“中國夢”演講比賽、好人評選、書法展示、微笑窗口服務等活動，充分體現(xiàn)了后勤特色，成效明顯。特別是在省、市文明委的具體指導下，今年，局（辦）經(jīng)過整合資源，嚴格操作，專人負責，制作完成局（辦）文明網(wǎng)。通過及時維護、不斷補充信息，現(xiàn)已成為展示局（辦）文明創(chuàng)建工作一扇靚麗的窗口。
三、嚴格管理狠抓落實，塑造文明單位新形象
伴隨全市爭創(chuàng)文明城市的歷史進程，我們注重把文明創(chuàng)建與創(chuàng)先爭優(yōu)緊密結(jié)合在一起，緊緊圍繞市“科學發(fā)展，富民強市”這個主題，牢固樹立“服務至上，保障第一”的后勤人理念，較好地履行和發(fā)揮文明單位的作用。通過“細化目標任務，量化考核方案，責任分解到人”的抓目標管理和政務督查工作機制，進一步自我加壓，對標追趕，爭創(chuàng)一流。
一是健全制度，促進規(guī)范化建設(shè)。局（辦）黨委注重發(fā)揮制度的規(guī)范約束作用，用制度保障文明行為的養(yǎng)成，根據(jù)業(yè)務特點，進一步建立健全了各項規(guī)章制度。為確保各項制度落實，局（辦）對各項規(guī)章制度進行了全面分析，對風險點進行了查找，對安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、維修服務、供電供水、內(nèi)部管理等各項內(nèi)容進行了細化，并制定了嚴格的程序和操作規(guī)程，形成了一套符合機關(guān)事務工作實際的服務規(guī)范和管理辦法。
二是加強教育，努力營造創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。局（辦）黨委始終把深入開展“精神文明創(chuàng)建”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動作為首要任務來抓，始終把“創(chuàng)先爭優(yōu)”貫穿到全系統(tǒng)后勤保障、事務管理和政務接待的全過程，始終把秉承殊榮、再創(chuàng)輝煌作為貫徹落實黨的十八大精神的關(guān)鍵所在。因此，局（辦）狠抓干部職工的職業(yè)道德教育，創(chuàng)先爭優(yōu)教育，積極實施了先鋒工程、基石工程、溫暖工程、陽光工程、創(chuàng)新工程等五大工程，努力打造責任型機關(guān)、服務型機關(guān)、廉潔型機關(guān)、和諧型機關(guān)。在局系統(tǒng)干部職工中形成了“有紅旗就扛，有第一就爭，見先進就學”的濃厚氛圍。
三是積極參加社會公益活動。我局機關(guān)與懷遠縣古城鄉(xiāng)劉橋村結(jié)成共建幫扶對子后，今年7月31日，黨委班子成員在李新強秘書長的帶領(lǐng)下，進行了走訪慰問。十月份，為該村捐助人民幣9萬余元，有力地支持了共建村的經(jīng)濟建設(shè)。機關(guān)干部職工還積極參與獻愛心活動，自愿向慈善總會捐款6000余元。同時，結(jié)合“三結(jié)三聯(lián)三服務”活動，局（辦）領(lǐng)導班子成員先后走訪慰問結(jié)對幫扶群眾15人次，及時為群眾送去米、面、油等慰問品，幫助群眾解決實際困難和問題。我們還先后開展了義務植樹、上街清除垃圾、文明交通執(zhí)勤等志愿者活動，為建設(shè)美麗xx作出了積極貢獻，在社會上贏得了良好贊譽。
四是大力開展思想道德建設(shè)。一方面著力打造硬件建設(shè)，另一方面充分發(fā)揮道德講堂主陣地的作用，通過上一堂道德課、唱一首道德歌、講一段道德故事、看一部道德短片、評一次道德活動等方式，狠抓干部職工思想道德建設(shè)。同時，我們還認真開展了“革除陋習做文明有禮xx人”“學習十八大，愛崗敬業(yè)奉獻”教育，扎實開展了“好黨員、好干部、好職工” 評選活動，評選出了好黨員金其正、好干部姚雷、好職工劉東海等6位同志，從而樹立了典型，推動了工作。有力地推進了機關(guān)思想道德建設(shè)，較好地促進了機關(guān)文明習慣的養(yǎng)成。
四、下一步工作打算
在20xx年工作中，我們將以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指引，以申報第十屆省級文明單位為契機，繼續(xù)鼓足干勁，攜手同心，奮力前行，繼續(xù)加強精神文明建設(shè)，以精神文明建設(shè)促進機關(guān)事務管理和政務接待工作再上新臺階。
一是突出特色，深入推進社會主義核心價值觀體系建設(shè)。
1.深入開展學雷鋒活動。
2.廣泛開展和宣傳道德模范活動。
3.開展“道德講堂”建設(shè)工作。
二是精心組織，深入開展黨的十八屆三中全會精神學習活動
1.深入開展十八屆三中全會主題精神教育.
2.深入開展“學精神，樹新風”活動。
3.積極開展志愿者服務活動。
三是統(tǒng)籌安排，積極開展群眾性文明創(chuàng)建活動。
1.大力開展文明創(chuàng)建活動。（創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境，提升干部職工文明素質(zhì)，全面加強公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，營造文化氛圍）
2.努力倡導文明和諧之風。（廣泛開展群眾性文體活動，推薦好人等）
3.抓好幫扶共建活動工作。（以確定幫扶村為重點，開展送溫暖等活動）
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇一
阿拉善經(jīng)濟開發(fā)區(qū)精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室：
阿拉善經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公安消防大隊成立于7月，下轄一個消防中隊。多年來，大隊在上級黨委的正確領(lǐng)導下，部隊的組織建設(shè)、政治教育、滅火救援、防火監(jiān)督、雙擁共建、兩個文明建設(shè)等各方面的工作都得到長足的發(fā)展。大隊多次榮獲總隊、支隊“先進單位”、“基層基礎(chǔ)建設(shè)先進大（中）隊”、“崗位練兵先進大（中）隊”、“消防監(jiān)督執(zhí)法先進單位”等榮譽稱號，連續(xù)三年獲得管委會優(yōu)勝單位，10多名官兵榮立三等功，30多名官兵受到上級和地方政府的表彰。
幾年來，大隊在盟消防支隊、黨工委管委會和公安分局黨委的親切關(guān)懷下，進一步鞏固和發(fā)展了精神文明建設(shè)，有力地推動了大隊思想政治教育、執(zhí)勤訓練、防火滅火、后勤保障等各項工作的圓滿完成，為開發(fā)區(qū)的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造了良好的消防安全環(huán)境。大隊黨委歷來高度重視社會主義精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)，以“三個代表”重要思想為指針，堅持把精神文明建設(shè)列入黨委重要議事日程，以大隊黨委定期召開會議研究探討新時期精神文明建設(shè)的重要指示、內(nèi)容，鞏固和擴大精神文明建設(shè)取得的成果。近年來，在宣傳教育、防火、滅火、義務勞動、社會公益、扶貧濟困等方面取得了顯著成效。建隊4年多的時間里，大隊共處置各類火災事故46起，參戰(zhàn)官兵523人次，參戰(zhàn)車輛88輛次，疏散人員139人，搶救財產(chǎn)價值763萬元。處置各類搶險救援事故40起，出動車輛58輛次，出動警力315人次，搶救被困人員41人，疏散被困人員212人，搶救財產(chǎn)價值968萬元，參戰(zhàn)人員無一人傷亡。在戰(zhàn)斗過程中，大隊官兵發(fā)揚一不怕苦、二不怕死的精神，英勇無畏、頑強戰(zhàn)斗，展現(xiàn)了開發(fā)區(qū)消防部隊的良好風貌，得到了開發(fā)區(qū)各族人民的好評。
結(jié)合部隊實際，在軟件建設(shè)上下功夫，制定和完善了各項規(guī)章制度，編印下發(fā)了《消防警官必知必會》、《制度匯編》、《職責匯編》、()《先進人物錄》等書籍，在思想上、制度上和行動上形成了自覺行為，推動了精神文明建設(shè)的規(guī)范化，充實了精神文明建設(shè)檔案的內(nèi)容，并將有關(guān)資料輸入微機進行科學管理，合理應用，規(guī)范文書檔案程序，提高工作辦公效率，大隊黨委一班人本著“抓班子、帶隊伍、促工作、保平安”的工作思路，促進精神文明建設(shè)的全面發(fā)展，在硬件上大隊為每個辦公室購買配備了電腦，實現(xiàn)了辦公現(xiàn)代化，徹底改變了辦公環(huán)境，保持清潔美觀，辦公室物品統(tǒng)一化、規(guī)范化，大隊按照“五個一”標準建立了基層中隊的文化、娛樂、生活設(shè)施，并在營區(qū)進行綠化、美化、凈化。加強了對官兵精神文明建設(shè)教育管理，從我做起，樹立了“學先進、樹新風、講文明”的思想觀念，牢記全心全意為人民服務的'宗旨，廣大官兵能夠自覺維護盟級“文明單位”的榮譽，在精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)中取得了雙豐收，充分發(fā)揮了消防大隊在精神文明建設(shè)中的排頭兵作用。
同時，大隊還十分注重“窗口”建設(shè)，把人民滿意不滿意，群眾高興不高興作為精神文明建設(shè)的意識，不斷完善自身思想、政治、文化建設(shè)，大中隊黨員干部率先垂范，以身作則，熱情服務。嚴格執(zhí)法，文明辦公，文明執(zhí)勤，大隊下大力氣建立辦證室、聽證室、取證室，為來大隊辦事人員提供快速、方便的優(yōu)質(zhì)服務，建立開放式消防安全教育基地，讓更多的學生、群眾了解消防工作是為人民群眾服務的，更多的掌握防火和滅火常識，提高自防自救能力，最大限度地減少火災給國家和人民群眾帶來的損失，維護地區(qū)經(jīng)濟建設(shè)的穩(wěn)定與發(fā)展，使大隊的精神文明建設(shè)跨上了一個新臺階，進一步密切了駐地黨政和人民群眾的魚水關(guān)系。
為了強化精神文明建設(shè)宣傳教育的重要性，大隊立足于以教育為本，定期開展愛國主義、艱苦奮斗、職業(yè)道德等豐富多彩的活動，加深對精神文明建設(shè)內(nèi)涵的理解，從形式上、內(nèi)容上、方法上和效果上講求實效，通過開展文藝、體育、演講、詩歌朗誦等文化生活，占領(lǐng)精神文明建設(shè)陣地，抵制各種社會上的不良傾向，極大地提高官兵的精神生活，營造了健康向上、文明做人的良好氛圍，對外擴大精神文明的覆蓋面，把宣傳教育與實際工作更加緊密結(jié)合，充分利用新聞媒體報道部隊精神文明建設(shè)中涌現(xiàn)出的先進集體和個人。
基于幾年來我大隊精神文明創(chuàng)建工作中取得的顯著成效，特申請盟級“精神文明標兵單位”榮譽稱號，敬請予以批準。
特此申請。
二0一一年八月三日。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇二
xx市xx管理局現(xiàn)有干部職工270多人，實行兩個牌子（xx管理局、xx水電廠），一套人馬的基本架構(gòu)，xx年以來，xx管理局把精神文明建設(shè)擺在重要的位置上，在抓好經(jīng)濟建設(shè)的同時，不斷創(chuàng)新思路，以樹立企業(yè)文化和形象建設(shè)為主題，以隊伍建設(shè)為依托，卓有成效地開展各項工作，使電廠的精神文明建設(shè)取得了豐碩的成果。
一、發(fā)電生產(chǎn)碩果累累。
xx管理局始終堅持以“安全生產(chǎn)，效益生產(chǎn)”為宗旨，建立和健全各項規(guī)章制度，狠抓安全生產(chǎn)，強化運行管理；加強勞動業(yè)務技能培訓；實行安全高效的調(diào)度方式，提高發(fā)電效益；加大機組設(shè)備的巡查力度，降低事故率；大力挖潛改造，提高機組的生產(chǎn)性能和自動化水平。由于管理局、電廠科學管理，大膽挖潛，班子團結(jié)，真抓實干，發(fā)電生產(chǎn)取得了顯著的成績，到xx年6月底止，累計發(fā)電28.6億千瓦時，創(chuàng)造產(chǎn)值12.02億元，上繳國家利稅超過4億元，為xx經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展做出了突出貢獻。
二、精心打造企業(yè)文化。
電廠積極開展豐富多彩的業(yè)余文體活動，每年國慶節(jié)期間，舉辦頗具規(guī)模的職工體育運動會，極大地豐富和活躍了電廠的職工文化生活；電廠還充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，因地制宜，建起了圖書閱覽室，購買了大量的書刊雜志，受到了全廠干部職工的歡迎和青睞，在干部職工中形成一股讀書熱潮。此外，還建起了職工娛樂室，配置了各種各樣的健身設(shè)施，為廣大干部職工及家屬供了休閑娛樂的好去處。
在做好硬件的同時，管理局還在軟件上下功夫，舉辦形式多樣的活動。如近年來團委組織開展了各種演講比賽、健康“直通車”、義務植樹等活動，增強了團組織的凝聚力；婦委會通過開展各種活動，激勵廣大女工學先進，樹新風，自強不息，愛崗敬業(yè)；各生產(chǎn)車間利用自身的條件，認真開辦“車間園地”，成為一線員工汲取知識、學習交流的.平臺。
三、內(nèi)強素質(zhì)外樹形象。
總結(jié)。
管理局十分注重強化員工的綜合素質(zhì)。大力開展“愛國、誠信、守法、知禮”現(xiàn)代公民教育和“xxxx”教育、禁賭禁毒等活動，使廣大員工樹立了正確的榮辱觀和價值觀，規(guī)范了人們的道德標準和行動準則；xx年以來，電廠還認真開展機關(guān)效能建設(shè)、“解放思想、推動科學發(fā)展”學習討論、創(chuàng)建“五個一流”等活動，有效地推動了電廠各項目標和任務的順利實現(xiàn)。
四、關(guān)注民生，為民辦實事。
管理局一直把庫區(qū)工作擺在顯著突出的位置上，從實際出發(fā)，有重點、有步驟地解決庫區(qū)群眾的實際問題，有力地支持了庫區(qū)鎮(zhèn)村各項建設(shè)。
在xx年“7?18”特大洪水中，管理局把庫區(qū)受災群眾的安危放在心頭，專門抽出力量幫助庫區(qū)鎮(zhèn)村轉(zhuǎn)移受災群眾共14800人。洪水過后，還投入資金550萬元對仙水坑防護堤和冬瓜鋪防護堤進行搶修加固和防滲處理，有效地消除了洪水造成的隱患，確保了庫區(qū)群眾的生命財產(chǎn)安全。
xx年以來，管理局認真貫徹落實市委部署開展的“固本強基”工程、“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村活動和城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助活動，積極幫助和支持農(nóng)村的建設(shè)和發(fā)展。每逢中秋節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，電廠領(lǐng)導還前往掛扶點親切看望和慰問村里的特困老黨員、困難學生和孤寡老人，送去黨的一片溫暖。
此外，每逢其他地方出現(xiàn)了各種災情，管理局都及時組織全廠干部職工捐款捐物，幫助受區(qū)群眾恢復生產(chǎn)，重建家園，如xx年7?18特大洪水發(fā)生后，電廠廣大員工踴躍為受災群眾捐款5940元，管理局也在資金困難的情況下?lián)艹鰧？?9萬元支援受災鎮(zhèn)；今年5月發(fā)生汶川5?12大地震后，管理局分別以局（廠）、工會、“特殊黨費”以及婦委會的名義先后4次組織廣大干部職工開展抗震救災募捐活動，共募集款70421元，充分體現(xiàn)“一方有難，八方支援”社會主義道德觀。
五、黨建工作扎實有效。
xx水電廠十分重視黨建工作，從電廠的生產(chǎn)實際出發(fā)，建立和健全單位的黨組織機構(gòu)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，積極參與電廠的決策和管理，有力地促進了電廠各項工作的向前發(fā)展。
電廠紀委還在市紀委的指導下，大力開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，通過簽訂領(lǐng)導干部廉政責任狀，建立健全有關(guān)制度，層層落實責任制，扎實開展“十個一”倡廉工程、紀律教育學習月活動、治理商業(yè)賄賂專項工作、廉潔文化進家庭、警示教育等活動，使電廠廉政建設(shè)取得了明顯成效，為電廠的經(jīng)濟建設(shè)營造了良好的秩序。
辛勤的耕耘換來了豐碩的果實，二年來，管理局、電廠精神文明建設(shè)花繁果碩――xx年電廠生活區(qū)被xx市文明辦xx市列為“愛國、守法、誠信、知禮”現(xiàn)代公民教育示范點，xx年度電廠榮獲xx市“十個一”倡廉工程先進單位稱號；xx年，電廠船閘所被評為市婦聯(lián)授予“幗國文明崗”稱號，xx年，xx管理局被廣東省委省政府評為“文明單位”，實現(xiàn)了省文明單位“三連冠”目標。xx年，電廠工程師xxx被中華全國總工會授予全國“五一”勞動獎章。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇三
湖南省慈利縣國家稅務局現(xiàn)有干部職工130人（職工12人）.其中：有黨員88名、具有大專以上學歷的103人。在3135平方公里的縣域范圍內(nèi)，擔負著370多家企事業(yè)單位及6120余戶個體工商業(yè)戶的稅收管理工作.
多年來，全局以文明創(chuàng)建活動為載體，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，取得了良好的成績。湖南省委、政府授予“文明單位”的榮譽稱號。經(jīng)復查驗收合格后。又積極爭創(chuàng)“全國精神文明建設(shè)工作先進單位”，其主要做法是：
一、抓意識，夯實基礎(chǔ)。
1、增強意識。按照意識指導行動的慣例，在創(chuàng)建目標確定后，通過全局思想教育、宣傳發(fā)動強化創(chuàng)建的群眾基礎(chǔ)，提升群眾的創(chuàng)建理念。
2、狠抓落實。文明創(chuàng)建重在建設(shè)，圍繞創(chuàng)建目標，根據(jù)工作要求，有計劃、有步驟地開展工作。
一是建立了一把手親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，班子成員協(xié)助抓，各科室主要負責人具體落實的“創(chuàng)建”工作格局。
二是堅持定期向縣文明辦、糾風辦和優(yōu)化辦等部門匯報“創(chuàng)建”工作進展情況，贏得領(lǐng)導部門的幫助和指導、檢查，確?！皠?chuàng)建”工作的落實。
三是開展社會公益活動。近年來，先后為殘疾人、希望工程、失學兒童、貧困學子、貧困家庭、地震災區(qū)等捐款達11.5萬元。為農(nóng)村扶貧建設(shè)投資達數(shù)十萬元。
二、抓隊伍，強化素質(zhì)。
一是加強政治教育。多次舉辦了“社會主義榮辱觀”、“黨的十七大精神”大型學習講座，開展了“樹立科學發(fā)展觀”、“社會主義榮辱觀”、“公民道德教育”、“建設(shè)和諧誠信國稅”等主題教育，心得筆記人均在1萬字以上，引導職工樹立“熱愛家庭、服務人民、奉獻社會”的思想。
二是開展學優(yōu)爭先。積極開展向全國道德模范學習活動，以先進典型教育人、引導人，在單位形成了爭優(yōu)創(chuàng)先，奮發(fā)向上的風尚。
三是抓好思想工作。局班子成員每年和中層干部談話兩次，談話面達100%；部門負責人每季必須與普通干部職工談話一次。通過上、下級促膝談心，真誠交流，建立互信，增進隊伍團結(jié)。
三、抓特色，提升品位。
1、提高隊伍業(yè)務素質(zhì)。制定了《教育培訓規(guī)劃》，按照“注重綜合素質(zhì)、提升崗位能力、促進終身學習”的思路；每年舉辦各類培訓19期，培訓達130余人次；通過落實學歷教育和鼓勵自學成才，提高學歷層次和工作水平。
2、開展業(yè)余文體活動。建立閱覽室、娛樂室為干部職工業(yè)余娛樂提供條件并經(jīng)常開展比賽活動；每季開展“推薦一本書”的讀書活動，創(chuàng)造健康向上的`業(yè)余生活；與縣文聯(lián)共同舉辦“國稅杯”構(gòu)建和諧社會征文活動；與縣紀委、宣傳部共同舉辦“國稅杯”廉政書法、美術(shù)大獎賽。在提高本局干部職工生活品位的同時，促進了全縣經(jīng)濟社會生活的健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、引導文明生活方式。積極引導干部職工崇尚科學、反對迷信，倡導健康、文明的生活方式。成立興趣小組開展有益活動；切實保障婦女同志的權(quán)益，加大對計劃生育國策的宣傳，強化育齡婦女的管理，實現(xiàn)計劃生育率100%。
四、抓建制，管理規(guī)范。
第一、加強制度建設(shè)。按照標準化、規(guī)范化要求，先后制定落實了《車輛管理辦法》、《財務制度》、《政務公開工作實施方案》等具體規(guī)定，建立規(guī)范的內(nèi)部管理體系。
第二，完善考核體系。建立起了內(nèi)、外部評價相結(jié)合的工作質(zhì)量綜合評價考核體系和獎罰分明的工作激勵和約束機制。杜絕了重大安全責任事故，“黃賭毒”和邪教活動發(fā)生。
五、抓硬件，文明服務。
一是投入資金做好環(huán)境的美化、綠化、亮化工作，實現(xiàn)了局機關(guān)春有花、夏有蔭、秋有果、冬有青的花園式庭院。
二是統(tǒng)一標準美化辦稅環(huán)境。辦稅服務廳做到了“四統(tǒng)一、四規(guī)范”，即窗口設(shè)置統(tǒng)一、服務標志統(tǒng)一、設(shè)施配置統(tǒng)一、服務內(nèi)容統(tǒng)一和服務時間規(guī)范、服務形象規(guī)范、服務紀律規(guī)范、服務用語規(guī)范，增強了辦稅功能，形成了人性化的辦稅新格局，納稅人反響很好。
三是重點推行文明辦稅“八公開”、首問責任制、限時結(jié)辦制等便民服務措施，提高辦稅效率；無償?shù)貫榧{稅人提供稅法宣傳服務、政策咨詢服務，深得納稅人好評。
六、抓督導,確保形象。
一是開展執(zhí)法檢查，落實執(zhí)法過錯追究。通過查閱內(nèi)部檔案結(jié)合抽查納稅人經(jīng)營地，核實稅務人員的執(zhí)法程序、執(zhí)法質(zhì)量、執(zhí)法紀律情況，規(guī)范執(zhí)法行為，每季進行一次。
二是聘請社會義務監(jiān)察員在工作時間內(nèi)外進行明察暗訪，對為稅不廉、中午飲酒、打牌賭博等行為進行監(jiān)督反映。
三是堅持每月開展一次紀律檢查日活動，學習法紀條規(guī)，開展自我批評，自查問題，解剖思想根源，防微杜漸，純潔靈魂。
通過創(chuàng)建工作的開展，充分調(diào)動了干部職工的工作激情，幾年來工作取得可喜成績：
稅收收入大幅增長。自20開始，每年以20%以上的速度遞增。入庫稅收1.23億元，占年計劃的110.8%，比20增收2326萬元，同比增長23.2%，較年收入增長了3倍。
征管質(zhì)量不斷提高。通過健全征管機制；規(guī)范工作程序；突出工作重點；依靠科技管理；稅款申報率達99.96%，入庫率達98.7%，滯納金加收入庫率達100%，處罰率達100%，連年在張家界市局考評中名列榜首。
治稅環(huán)境更加和諧。通過加強稅收宣傳，優(yōu)化納稅服務，提高稅收意識，按政策辦理稅收免抵退，兩年來退稅1000余萬元。落實未達起征點稅收優(yōu)惠3000余戶、推進了經(jīng)濟改革，保證了社會穩(wěn)定；變打擊性稽查為服務性稽查，幾年來查補各稅392萬元，無一例涉稅糾紛發(fā)生。
機關(guān)形象不斷提升。通過抓學習，提高素質(zhì)；抓廉政，純潔思想；抓建制，提高效能；抓文明，樹立形象。20，縣局班子被湖南省國家稅務局評為“優(yōu)秀領(lǐng)導班子”；省文明委授予“文明窗口單位”的榮譽稱號。已連續(xù)7年在該縣人大、政協(xié)組織的行風評議活動中名列第一名；連續(xù)7年無一例違法違紀行為發(fā)生；連續(xù)7年被該縣委、政府評為“綜合工作先進單位”。
二00八年六月十六日。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇四
教育文體局領(lǐng)導：
經(jīng)我校行政部門和工會商定決定擬本月22日前往浙江杭州進行一日游活動，以活躍教師身心，游覽大好河山?，F(xiàn)已由蘇州和平國旅組團進行這次活動，參加教師人數(shù)39人，領(lǐng)隊老師潘娜、魏瓊?；顒舆^程定要以安全為主，故旅游公司為每位游客辦理了個人意外險，約于當天下午5時左右回蘇。
望領(lǐng)導批準。
申請人：
xxxx年xx月xx日。
擴展知識-請示分類。
1.請求指示的請示：此類請示一般是政策性請示，是下級機關(guān)需要上級機關(guān)對原有政策規(guī)定作出明確解釋，對變通處理的問題作出審查認定，對如何處理突發(fā)事件或新情況、新問題作出明確指示等請示。
2.請求批準的請示：此類請示是下級機關(guān)針對某些具體事宜向上級機關(guān)請求批準的請示，主要目的是為了解決某些實際困難和具體問題。
3.請求批轉(zhuǎn)的請示：下級機關(guān)就某一涉及面廣的事項提出處理意見和辦法，需各有關(guān)方面協(xié)同辦理，但按規(guī)定又不能指令平級機關(guān)或不相隸屬部門辦理，需上級機關(guān)審定后批轉(zhuǎn)執(zhí)行，這樣的請示就屬此類。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇五
感謝社會各界人士對中國銀行湖北省分行營業(yè)部的支持和信任，我行營業(yè)部將以此評選活動為契機，進一步提高服務水平回報社會。
中國銀行湖北省分行營業(yè)部xx年度榮獲總行精神文明建設(shè)先進單位稱號;xx年度榮獲總行文明優(yōu)質(zhì)服務20周年文明優(yōu)質(zhì)服務先進單位稱號;xx年被銀行業(yè)協(xié)會評選為奧運文明規(guī)范服務示范單位，并在湖北省金融文化節(jié)暨理財博覽會上，獲得優(yōu)質(zhì)服務金融單位稱號。
今年以來，中國銀行湖北省分行營業(yè)部在文明服務工作中強化員工服務意識，要求員工熟知服務規(guī)范;加強檢查督促;強化崗位練兵、提高員工業(yè)務技能;完善各項服務功能設(shè)施;做好客戶投訴回復工作，及時化解矛盾，得到客戶和社會各界的.普遍好評。
今后，我行營業(yè)部將立足于確?？蛻舴盏膮f(xié)調(diào)性和高質(zhì)量，通過進一步完善服務管理規(guī)定、建立外部監(jiān)督機制、設(shè)立快速通道等方面提高服務水平。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇六
2011年以來，xxx縣交通局在市局及、政府的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀，按照精神文明建設(shè)重在堅持、貴在創(chuàng)新的原則，不斷深化“六型”文明機關(guān)創(chuàng)建，將精神文明建設(shè)與物質(zhì)文明、政治文明建設(shè)緊密融合，拼搏進取，務實創(chuàng)新，使全系統(tǒng)干部職工的整體素質(zhì)不斷提高，推進了各項交通工作展現(xiàn)新面貌，實現(xiàn)新突破。
一、加強領(lǐng)導，健全完善規(guī)章制度，為精神文明建設(shè)提供組織保障
我局始終把精神文明創(chuàng)建作為一項長期性、綜合性的系統(tǒng)工程來抓，建立領(lǐng)導決策機制，將創(chuàng)建活動納入黨組議事日程，與重點工作同步安排、同步考核。一是組建精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組。成立了由局黨組書記、局長任組長，局黨組成員為副組長，股站室負責人為成員的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組。二是成立專門組織，使創(chuàng)建工作常抓不懈。今年二月份，結(jié)合全局機關(guān)整頓和人員調(diào)整，篩選四名同志組建了黨辦室，具體負責精神文明建設(shè)的日常工作，各單位支部書記主抓精神文明工作，形成嚴密的精神文明創(chuàng)建體系，使精神文明建設(shè)工作常抓常新，得到了長足發(fā)展。三是分工明確，責任到人。實行層層負責制，局長親自掛帥主抓，班子成員分頭抓，將有關(guān)工作任務分解到各股站室，實行責、權(quán)、利掛鉤，凡是精神文明創(chuàng)建工作不達標，本職工作任務完不成的，嚴格按照《崗位目標責任制》兌現(xiàn)獎懲，做到了組織健全、職責明確、考核嚴明，營造了良好的工作氛圍。
二、以人為本，促進干部職工隊伍整體素質(zhì)不斷提升，為精神文明建設(shè)提供人才保障
人是事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。我局堅持以人為本，圍繞干部職工所思所想所盼改進工作，謀劃未來，努力創(chuàng)造條件解決干部職工的后顧之憂，改善職工的生活福利待遇，贏得了干部職工的信賴和支持，全局上下政通人和，人心向上，干部職工心往一處想，勁往一處使，有力推動了精神文明建設(shè)工作的創(chuàng)新開展。
首先，堅持“事業(yè)取人，任人唯賢”的原則，大膽任用年輕干部。在股站干部述職述廉、接受全局職工評議的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作需要，新成立了兩個科室，調(diào)整、提拔了股站級干部16名，選拔任用了一批年富力強、群眾基礎(chǔ)好的中層干部，使全局機構(gòu)設(shè)置更加科學，中層干部人員結(jié)構(gòu)、文化層次、工作活力有了明顯改善，為年輕干部的鍛煉成長搭建了進步的階梯，提供了展示自我的平臺。
以會代訓、集中培訓、崗位練兵、邀請專家授課等方式，在全系統(tǒng)開展了一系列業(yè)務知識和法律知識學習活動。今年以來開展各類教育共120余課時，舉行綜合性考核2次，法律知識考核3次。
第四，深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，彰顯先鋒本色。為保證人員、時間、內(nèi)容、效果四落實，我局為參加學習的人員統(tǒng)一配備了筆記本，各種座談、談心、討論、專題研究等活動做好記錄并定期交流。全局73名黨員人均參加黨課培訓40課時以上，共抄寫讀書筆記220余萬字，撰寫心得體會221份、黨性分析材料75份，開展征求意見談心活動300余人次。全局黨員的黨性觀念、宗旨觀念、廉潔觀念明顯增強，在各項工作中沖在前沿，發(fā)揮了旗幟作用。我局先進性教育活動得到了各級領(lǐng)導的好評，被評為市縣兩級先進單位。 同時，我局廣泛開展了評優(yōu)評先活動，通過自下而上層層選拔，評選出五位先進個人，通過在全局大會上大張旗鼓的表彰、專題刊發(fā)先進事跡等有效形式，以身邊人和事教育引導干部職工，擴大先進典型的影響，在全系統(tǒng)形成了樹典型、學先進、做貢獻的濃厚氛圍。規(guī)范的教育，嚴格的管理，使得交通隊伍整體素質(zhì)不斷提高，先進事跡也層出不窮。2004年運管站4名女同志資助的貧困生邢清梅，今年以優(yōu)異成績考入唐山師范學院，局長又親自帶領(lǐng)四名同志為她送去了2000元助學金，勉勵她努力學習，早日成才；三名執(zhí)法人員在稽查歸來的路上，及時搭救受傷司機，不顧工作疲勞，把傷者送往醫(yī)院，經(jīng)過兩個多小時的救治，確定傷者無任何危險后才離開醫(yī)院。這些先進事跡在全縣社會各界都引起了強烈反響。今年以來，我局共收到表揚信6封，錦旗8面，為我局行風建設(shè)爭得了良好榮譽，在全縣行風半年初評中名列執(zhí)法單位第一名。
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精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇七
平遙縣人民檢察院是于1991年被授予縣級文明單位稱號的，訖今已第14個年頭。期間，經(jīng)歷了四屆領(lǐng)導班子的更替和傳承。在文明單位建設(shè)方面，歷屆黨組一班人認識明確、思想統(tǒng)一、思路清晰、密切配合，緊緊圍繞機關(guān)文明建設(shè)，在檢察機關(guān)工作的不同時期、不同階段，堅持與時俱進，持續(xù)不斷地采取全方位的有效措施，適時地根據(jù)時代的發(fā)展和形勢的需要，賦予新的內(nèi)涵，注入新內(nèi)容，使我院文明建設(shè)取得了一步又一步的可喜成績。特別是換屆以來，以李發(fā)恒檢察長為首組建的新一屆領(lǐng)導班子，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指針，確立了以‘素質(zhì)強檢人為本，業(yè)務立檢法為本，公正執(zhí)法民為本’為建院方針，以‘強化硬環(huán)境，致力于軟環(huán)境，精心打造特色檢察文化環(huán)境’為切入點，以‘執(zhí)法無私，護法無畏，奉獻無悔’的‘三無’境界，鍛造一支‘政治堅定，業(yè)務精通，紀律嚴明，作風優(yōu)良’的檢察隊伍，開創(chuàng)檢察工作新局面，建設(shè)具有平遙特色的學習型、專業(yè)型、服務型先進檢察院的工作思路。為了貫徹這一工作思路，檢察長李發(fā)恒在今年年初的黨組會議和全院工作會議上，響亮地提出：文明單位建設(shè)，反映了一個機關(guān)的文明程度，我院已經(jīng)連續(xù)保持了縣級文明單位，今年我們的目標是使我院進入市級文明單位的行列。通過全院干警的拼搏創(chuàng)新，奮發(fā)進取，使我院的面貌煥然一新，各項檢察工作提速升位，取得了物質(zhì)文明和精神文明雙豐收。
一、班子建設(shè)方面。
班子建設(shè)是檢察工作的核心。208月，平遙縣人民檢察院完成了本屆領(lǐng)導班子的換屆。面對檢察工作迎來的科學技術(shù)不斷更新、社會經(jīng)濟文化的不斷發(fā)展、公民法律意識的普遍增強的機遇和挑戰(zhàn)，“建什么樣的班子、帶什么樣的隊伍，如何創(chuàng)建自身過得硬、群眾信得過的新世紀、高素質(zhì)檢察隊伍，肩負起法律賦予的神圣職責”，成為新一屆領(lǐng)導班子的工作重點。院黨組結(jié)合檢察工作實際，廣開言路，全院達成共識，在傳承歷屆領(lǐng)導班子優(yōu)良傳統(tǒng)和智慧結(jié)晶的基礎(chǔ)上，確立“兩手抓兩手都要硬”的方針，把機關(guān)文明建設(shè)作為一把手工程，列入黨組的重要議事日程，做到有總體布置、有項目內(nèi)容、有落實措施、有制度保障、有總結(jié)考評，使機關(guān)文明建設(shè)形成了經(jīng)?；?、制度化的新格局。
為保證文明單位建設(shè)有堅強的政治基礎(chǔ)和組織保障，班子成員先從自身做起，以班子建設(shè)帶動隊伍建設(shè)和基層院建設(shè)。結(jié)合今年全國檢察機關(guān)開展的引深‘強化法律監(jiān)督，維護公平正義’教育活動和“公正執(zhí)法樹形象”活動。從三個不同角度針對性地提出了“如何在實踐中踐行‘三個代表’和‘兩個務必’？解決為誰執(zhí)法的問題；如何從思想上提高嚴格執(zhí)法和公正執(zhí)法的意識？解決如何執(zhí)法的問題；聯(lián)系鄭培民事跡，如何爭做一名優(yōu)秀的檢察官？解決如何做人的問題”三個討論題目。把班子成員的思想認識統(tǒng)一、提高到“實現(xiàn)人民群眾的根本利益是檢察工作的出發(fā)點和歸宿”上來，統(tǒng)一、提高到“必須堅定共產(chǎn)主義信念，遵守職業(yè)道德規(guī)范，自重、自警、自勵、自尊、自愛，在執(zhí)法中一身正氣、無私無畏、剛正不阿、敢于碰硬、執(zhí)法如山，象鄭培民同志那樣權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”上來。在兩項活動中，通過潛心學習，自我解剖，誠納意見，認真整改，增強了領(lǐng)導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、和創(chuàng)造力。
班子成員通過堅持每半年一次黨組民主生活會，及時解決班子中容易滋生的各種問題，狠抓了“一課三會”制度的落實，不斷加強黨組的思想作風建設(shè)。在兩項活動的整改階段，黨組通過民主生活會的形式，開展了認真嚴肅的批評與自我批評，使院領(lǐng)導班子達到了空前的團結(jié)。通過每月一次的黨組中心組學習，使班子成員解決問題、團結(jié)協(xié)作的能力大大提高，創(chuàng)新爭先意識進一步增強。特別是院黨組鄭重地向全院宣布了“五帶頭”承諾，“請向我們看齊、請對我們監(jiān)督”，拉近了同廣大干警的距離，向心力明顯增強。大大地提高了班子成員的工作激情，廉政勤政成為班子成員的自覺行動。班子成員的表率作用在廣大干警中潛移默化，為全院文明建設(shè)提供了堅實的政治組織基礎(chǔ)，同時成為我院文明創(chuàng)建活動的寶貴財富。
二、隊伍建設(shè)方面。
隊伍建設(shè)是檢察工作的關(guān)鍵。隊伍素質(zhì)的高低、好壞不僅事關(guān)檢察機關(guān)的文明建設(shè)，更事關(guān)檢察工作的全局。因此，近年來，我院始終把加強隊伍建設(shè)，創(chuàng)建高素質(zhì)的檢察官隊伍作為機關(guān)文明建設(shè)的核心內(nèi)容放在重要位置。
為了貫徹年初提出的工作思路我們在隊伍建設(shè)方面提出了“抓班子、帶隊伍、夯基礎(chǔ)、出亮點”的口號從班子和隊伍入手突出抓了職業(yè)道德建設(shè)業(yè)務建設(shè)制度、機制建設(shè)和形象建設(shè)。我們堅持“三為本”的建院建隊方針堅持黨組、支部、紀檢、政工、中層干部“五位一體”的政治思想工作機制以實現(xiàn)公正執(zhí)法為目標堅持高標準、嚴要求不斷提高廣大干警的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)建設(shè)高素質(zhì)、專業(yè)化的檢察隊伍。
——在提高隊伍政治修養(yǎng)方面，以制訂的《政治教育規(guī)劃》為依托，通過“三種”教育形式，即：指導性教育、自覺性教育和無意識教育，使全體干警牢固樹立立檢為公、執(zhí)法為民的思想，通過有計劃、有安排、有形式、有陣地、有效果的政治思想作風教育，培養(yǎng)廣大干警愛崗敬業(yè)的優(yōu)良品質(zhì)、克己奉公的奉獻精神和忠于法律的職業(yè)道德。使我們的干警樹立正確的人生理想、人生態(tài)度和人生價值，實現(xiàn)對黨忠誠、對人民忠誠，從而做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。
——在提高隊伍工作能力和業(yè)務水平方面，我們堅持以學歷教育與崗位培訓相結(jié)合，為檢察隊伍業(yè)務建設(shè)注入新的活力。一方面，我們拓寬教育渠道，發(fā)展學歷教育，在經(jīng)費嚴重不足的情況下，院黨組合理安排，優(yōu)先投資，使全院形成了遠程、自考、黨校等多種深造渠道“你追我趕，不甘人后”的良性競爭。從一九九九年六月，全院干警100％達到大專以上文化水平以來，在我院又掀起了新的向本科學歷深造的高潮，截止目前的統(tǒng)計：全院達到大學本科學歷的人數(shù)已達到23人，占到全總?cè)藬?shù)的46.94%；還有12名干警正在攻讀本科，占到全總?cè)藬?shù)的24.49%。有兩人取得續(xù)職資格。到，我院檢察人員大學本科學歷的比例將達到100%。另一方面，我們以制訂的《20業(yè)務培訓計劃》為依托，通過以指導性施教、自學性學習相結(jié)合為原則，開放式教育為形式，利用周三陣地，貫穿業(yè)務主線，抓基層、打基礎(chǔ)，大練基本功，全面提高干警業(yè)務素質(zhì)，保證能夠正確履行檢察職能。
——為了規(guī)范和約束隊伍執(zhí)法行為，實現(xiàn)勤政、廉明，忠于法律，忠于事實的要求，我們以機制管理和制度建設(shè)為依托，把依法建院與創(chuàng)新發(fā)展作為推動檢察工作的動力，實現(xiàn)檢察工作法制化、制度化、規(guī)范化建設(shè)與時俱進，在全院全面推行“雙責任制”。一是崗位目標責任制，由檢察長、各分管檢察長、部門負責人逐級簽訂《崗位目標責任書》，從綜合工作和業(yè)務工作兩個方面詳細規(guī)定了各科、室、局、隊的工作任務及崗位目標，形成了職責明確，責任到頭，權(quán)利相隨，一級抓一級，層層抓落實的工作格局，為檢察工作的深入開展提供了有力的保障。二是緊緊圍繞領(lǐng)導干部廉潔自律、預防和查處干警違法違紀、糾正檢察行業(yè)不正之風三項任務，出臺了《平遙人民檢察院20度黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作責任分解意見》，在全院全面推行黨風廉政建設(shè)目標責任制，簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》。增強了廣大干警正確運用檢察權(quán)力的自覺性。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇八
省愛衛(wèi)會：
近年來，我委在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下和省市縣愛衛(wèi)會的精心指導下，全面貫徹上級愛國衛(wèi)生工作精神，本著“建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績，建一流環(huán)境”的奮斗目標，堅持一手抓計生工作，一手抓環(huán)境衛(wèi)生，積極開展愛國衛(wèi)生活動，不斷加強愛國衛(wèi)生工作制度建設(shè)和規(guī)范化管理，努力把我委建成環(huán)境整潔優(yōu)美的行政機關(guān)。同時，我委已連續(xù)十五年被評為“省級衛(wèi)生先進單位”，蟬聯(lián)三屆“省級文明單位”?，F(xiàn)我委省級衛(wèi)生先進單位已經(jīng)到屆，特重新申報省級衛(wèi)生先進單位，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、正確認識，愛國衛(wèi)生工作組織有力。
環(huán)境衛(wèi)生問題至關(guān)重要，它不僅是職工正常生活和工作的首要條件，更是單位形象的直接表現(xiàn)和單位精神面貌的集中象征。正是基于對愛國衛(wèi)生工作的正確認識，我委始終把省級衛(wèi)生單位創(chuàng)建工作納入重要議事日程，根據(jù)機關(guān)人事變動情況，及時調(diào)整了“衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組”，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，具體負責日常業(yè)務，同時將衛(wèi)生工作納入全委崗位目標責任制，和業(yè)務工作一起部署、一起檢查、一起考評。明確了一崗雙責制，各股（室）、站長既對本單位的業(yè)務工作負責，又對衛(wèi)生工作負責。形成了一把手親自抓、負總責，分管領(lǐng)導靠前抓，各股（室）、站長具體抓，全委干部職工共同參與、齊抓共管的格局。
比制度》等規(guī)章制度，全面規(guī)范了機關(guān)衛(wèi)生各項工作，使全委干部職工養(yǎng)成了求實、嚴謹、快捷的工作作風。一是衛(wèi)生考核制度化。把全委辦公環(huán)境進行分片包干，并簽訂了目標責任書，把全委衛(wèi)生工作全部劃分落實到各個股（室）、站，由各股（室）站長負責，不留衛(wèi)生死角，并實行百分考核，委衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組每季度對各股室衛(wèi)生工作進行考核。二是衛(wèi)生檢查經(jīng)常化。認真組織開展好集中衛(wèi)生大掃除，規(guī)定每月的最后一個周五為衛(wèi)生大掃除，由各股室長負責組織干部職工進行大掃除，委衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組適時進行檢查，并當場打分，對衛(wèi)生好的股室進行獎勵，對衛(wèi)生不合格的股室進行通報批評，使各項工作步入了規(guī)范化、制度化軌道。
三、強化健康教育，愛國衛(wèi)生工作深入人心。
我委提出“單位是我家，衛(wèi)生靠大家”的口號，通過橫幅、宣傳欄、櫥窗等多種宣傳形式，進行了深入而廣泛的宣傳發(fā)動，進一步增強了廣大干部職工的文明衛(wèi)生意識，統(tǒng)一了思想，形成了人人參與，個個動手，大家出力作貢獻的新局面。同時利用每年四月份愛國衛(wèi)生月活動，集中開展對不文明、不衛(wèi)生言行的規(guī)范教育和整治活動，提高文明言行，形成良好的衛(wèi)生習慣，掀起了“講文明、樹新風、樹楷?！钡臒岢?，促進了環(huán)境文明之風和衛(wèi)生觀念的形成。
四、保障措施有力，愛國衛(wèi)生工作成果豐碩。
近幾年來，圍繞著對外樹立單位行業(yè)形象，對內(nèi)塑造一個舒適健康的工作環(huán)境，做了大量的工作。一是今年以來先后投入80余萬元用于美化、綠化、亮化辦公環(huán)境，我委根據(jù)工作需要，在公開招標的前提下，在辦公樓內(nèi)安裝了中央空調(diào)，并積極爭創(chuàng)市級園林單位，參與我縣的“三城”創(chuàng)建工作、建設(shè)高標準草坪、購置了高檔花木。并結(jié)合“愛國衛(wèi)生”月活動開設(shè)了無煙會議室，配備了垃圾筒、痰盂、紙簍、煙灰缸等衛(wèi)生用品，增強了干部職工的環(huán)保意識和集體觀念?，F(xiàn)在走進計生委碧綠的草坪、整潔的院落，潔凈的辦公環(huán)境，處處充滿了現(xiàn)代化文明的氣息，為干部職工提供了一個優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境。二是由辦公室負責，積極響應政府安排，及時購買鼠藥等藥品，認真開展了鼠、蚊、蠅、蟑螂等四害的防治滅殺工作，創(chuàng)造了一個健康的工作環(huán)境。三是專人負責清廁工作，購買“8.4”消毒液等進行潔廁、消毒處理，努力做到了源頭防治工作。四是狠抓各股室的日常衛(wèi)生及劃定區(qū)域衛(wèi)生的大掃除，努力做到室內(nèi)窗明幾凈，書報疊放整齊，單位環(huán)境綠化、美化、亮化起來。五是結(jié)合公民道德教育，開展了“文明職工”、“文明股室”和“五好家庭”的評比活動，使每個干部職工都能做到衣貌整潔，端莊大方，不穿奇裝異服，不做不文明的居家行為，”講求心靈美、行為美、形象美。
總之，近幾年來，我委的衛(wèi)生先進單位創(chuàng)建工作，在領(lǐng)導的高度重視和職工的積極參與和努力下，干部職工對愛國衛(wèi)生工作有了更高的認識，機關(guān)衛(wèi)生環(huán)境有了質(zhì)的飛躍，取得了更加顯著的工作成果。遵照上級愛衛(wèi)會換屆工作通知精神，特重新申報省級衛(wèi)生先進單位，請予審查批復。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇九
省評審工作委員會：
近年來，我市在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞國家、省計劃生育工作部署，以爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務先進單位為目標，堅持黨政一把手親自抓、負總責，部門齊抓共管、綜合治理，使計劃生育工作取得了長足的發(fā)展，各項指標均達到了省責任目標要求。我市的主要做法是：
一、強化組織領(lǐng)導，加大工作力度。市委、市政府始終堅持把計劃生育工作當作一件大事來抓，擺在突出位置。為加強對人口和計劃生育工作的領(lǐng)導，工作中，我們一是認真落實主要領(lǐng)導親自抓、負總責責任制，層層簽訂責任書，立下軍令狀，形成了一級抓一級，級級有責任、層層抓落實的工作局面。二是狠抓人口目標管理責任制的落實，使各級任務更明確，責任更具體。三是加強計生隊伍建設(shè)，明確各級的工作職責，嚴格考評獎懲措施，使隊伍網(wǎng)絡(luò)建設(shè)進一步健全，管理更加科學有序。四是改革完善計生經(jīng)費投入管理體制，新的投入管理機制運行良好，各項經(jīng)費全部落實到位。
二、嚴格獎懲兌現(xiàn)，推行激勵機制。為切實提高各級抓緊抓好計劃生育工作的自覺性，我們堅持“重點管理、一票否決、離職審計、追蹤獎懲”制度不動搖。在每年召開的計劃生育獎懲兌現(xiàn)大會上，對獲獎單位都給予大張旗鼓的表彰獎勵，對存在問題較多的單位給予黃牌警告和重點管理，并嚴肅追究鎮(zhèn)區(qū)、單位主要負責人、分管負責人的責任。
三、突出工作重點，狠抓專項治理。針對工作形勢變化和不同時期的不同工作重點，及時調(diào)整工作思路，開展一系列專項治理活動，以專項治理帶動全面工作共同提高。今年先后開展了以“八個加強”為重點的冬季專項治理活動，以“五個提高”為主要內(nèi)容的春季專項治理活動，以“三個促進”為重點的百日奮戰(zhàn)活動，為我市整體工作上檔次、上水平奠定了堅實的工作基礎(chǔ)。
四、大力推行村民自治，搞好優(yōu)質(zhì)服務。對照省優(yōu)質(zhì)服務先進單位創(chuàng)建標準，從基層基礎(chǔ)工作抓起，大力開展計劃生育村民自治和優(yōu)質(zhì)服務工作。在每次召開全縣計劃生育工作調(diào)度會議時，都深入到鎮(zhèn)村檢查村民自治工作開展情況，并多次召開創(chuàng)建活動流動現(xiàn)場會，狠抓猛促。在優(yōu)質(zhì)服務工作中,全面推行規(guī)范的避孕節(jié)育方法知情選擇，認真落實隨訪服務責任制，積極開展優(yōu)生咨詢服務，積極開展生殖健康系列化教育，有針對性地對育齡人群開展人口和計劃生育法律法規(guī)、性健康、生殖保健、預防艾滋病等知識教育培訓。同時，加強病殘兒家庭生育二胎優(yōu)生監(jiān)護，建立健全了育齡群眾信息采集工作機制，基本形成了“收集信息—科學決策—組織實施—考核評估”新的優(yōu)質(zhì)服務運行模式。
五、抓后進促平衡，深入開展薄弱鎮(zhèn)村幫促轉(zhuǎn)化工作。每年，我們對考核成績排名較后的.單位都要進行了重點跟蹤幫促，派出工作組駐鎮(zhèn)指導，督促整改。與此同時，對計劃生育薄弱村實行聯(lián)動幫促，并制訂具體的實施方案，通過幫促，各薄弱村幫扶轉(zhuǎn)化率均在85%以上。
六、廣泛宣傳教育，轉(zhuǎn)變婚育觀念。我們一直把宣傳教育擺在計劃生育工作的重要位置，不斷加大力度，充實內(nèi)容，改進宣傳教育方式方法，促進群眾的婚育觀念有了進一步轉(zhuǎn)變。在電臺、電視臺常年開辟計生專題欄目，利用各級黨校對廣大黨員、干部進行國策、國情及人口理論教育，利用人口學校舉辦各類培訓班，在中小學校廣泛開展國情、國策和青春期教育，搞好社會輿論宣傳。等等。通過強有力的宣傳教育，廣大干部群眾的婚育觀念有了較大轉(zhuǎn)變，按計劃生育已逐漸成為人們的自覺行動。
七、創(chuàng)新工作思路，提高工作水平。我們根據(jù)人口和計劃生育綜合改革的要求，與時俱進，不斷創(chuàng)新工作思路，改變工作方式方法，進行大膽實踐和探索。近年來，大量農(nóng)村剩余勞動力、企事業(yè)單位下崗分流等人員到周邊地區(qū)務工經(jīng)商，其中不排除有以外出務工經(jīng)商為名逃避計劃生育管理的人員。同時，異地非法鑒定胎兒性別和私自接生、流引產(chǎn)現(xiàn)象也時有發(fā)生。為堵塞各種違法生育漏洞，我們與周圍地區(qū)聯(lián)手打造了一個計劃生育綜合治理平臺。針對我市外出務工人員流入到xx地、已婚育齡婦女較多的實際，我們在xx地設(shè)立了辦事處，使我市在xx地的已婚育齡婦女全部納入了正常管理。
同時，我們還狠抓了依法行政、綜合治理、屬地管理等工作，均取得了較好成績，特申請驗收。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十
在市委、市政府的正確領(lǐng)導以及市委宣傳部、市文明辦有力指導下，區(qū)精神文明建設(shè)工作緊緊圍繞全市“四?！敝行?，以提升市民素質(zhì)、培育文明道德風尚為主要內(nèi)容，以建設(shè)社會主義核心價值體系為重點，堅持因地制宜，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，勇于創(chuàng)新，積極探索，不斷提高群眾文明素質(zhì)和城鄉(xiāng)文明程度，為建設(shè)“山水綠城、泉城新區(qū)”提供了強大精神動力和智力支持，促進了全區(qū)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)又好又快發(fā)展?，F(xiàn)將主要工作報告如下:
一是“迎兩會、講文明、樹新風、創(chuàng)品牌”活動扎實深入。按照市委、市政府及市委宣傳部工作安排部署，結(jié)合實際，扎實開展了“迎和諧兩會，建文明”主題教育活動。區(qū)委宣傳部作為主題教育活動的具體組織、策劃、協(xié)調(diào)部門，堅持高質(zhì)量運作、高標準要求、高效率服務，緊緊圍繞“四?！惫ぷ髦行模匀嫣嵘忻裎拿魉刭|(zhì)、塑造園博會東道主良好形象為重點，認真組織開展文明秩序養(yǎng)成、文明禮儀普及、文明窗口扮靚、志愿服務推進等“十大文明創(chuàng)建行動”，先后組織開展了“迎接園博會200天倒計時”、“迎和諧盛會、工作創(chuàng)一流”高效機關(guān)創(chuàng)建、“喜迎盛會、爭創(chuàng)和諧家庭”、“文明旗幟在傳遞”、 “向國旗敬禮、做一個有道德的人”網(wǎng)上簽名寄語、“迎和諧兩會、建文明”文明禮儀電視大獎賽等豐富多彩的主題活動。在迎辦兩會期間，先后推出了山東省道德模范孟紅偉、濟南市道德模范董孟英、楊振敏，“全運微笑使者”趙金川等一大批典型人物。萬德鎮(zhèn)計生辦主任馬春梅入選5月份“中國好人榜”?？偨Y(jié)推廣了“泉城文明市民學?！薄ⅰ皭蹏枨蠹页钡仍谌凶坑杏绊懥Φ奈拿鲃?chuàng)建品牌，提升了全區(qū)文明創(chuàng)建整體水平。組織了全區(qū)“王梅工作法”事跡宣講報告團，激發(fā)了廣大干部群眾解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風、爭創(chuàng)一流意識，形成了“人人參與兩會、人人支持兩會、人人奉獻兩會”的強大聲勢。
二是市民素質(zhì)教育取得明顯成效。在11月成功啟動8所泉城文明市民學校的基礎(chǔ)上，不斷拓寬市民學校教育新途徑，向所有街道、社區(qū)、重點村延伸，初步形成了區(qū)、街道、村居“三級教育網(wǎng)絡(luò)”。組建了文明市民學校講師團，堅持“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”，將講座題目編成“菜單”送到基層，增強了教學的生動性、互動性和趣味性。制訂了《全區(qū)文明市民學校教學計劃表》，指導督促市民學校扎實有序的開展教學活動。截至目前，共舉辦各類培訓班160余場（次），受教育群眾21000多人，為社區(qū)群眾提供了一頓頓“文化大餐”、“精神盛宴”?！洞蟊娙請蟆?、《濟南日報》、《齊魯晚報》等媒體對我區(qū)市民學校建設(shè)情況給予充分肯定，并在主要版面重要位置刊載了主要做法。
三是公共文明秩序明顯改善。圍繞創(chuàng)建一流公共文明秩序，組織開展了“文明踐行我?guī)ь^、文明單位在行動”活動，全區(qū)141個省、市、區(qū)級文明單位（機關(guān)、社區(qū)）和大學科技園10所高校多名志愿者參與活動。在城區(qū)主要交通路口，通過開展文明交通勸導、發(fā)放文明市民手冊、“文明排隊、從我做起”等形式，大力倡導文明出行方式，營造文明和諧的公共秩序。在全區(qū)窗口行業(yè)（單位）深入開展了“文明誠信窗口”、“文明禮儀之星”等評選創(chuàng)建活動，樹立行業(yè)新風，全面提升服務水平。大力普及個人禮儀、社交禮儀、工作禮儀、服務禮儀、觀賽禮儀等知識，引導市民自覺規(guī)范言行舉止，以文明的言行迎辦兩會。在今年迎辦兩會表彰中，區(qū)文明辦榮獲全市文明交通行動優(yōu)秀組織獎，榮獲區(qū)委、區(qū)政府“兩會”籌辦工作先進集體稱號；有16個單位榮獲“全市文明交通行動先進單位”稱號，有50人榮獲“全市優(yōu)秀志愿者”稱號；有3人榮獲“全省優(yōu)秀志愿者”稱號，有1人榮記三等功。
四是未成年人思想道德建設(shè)持續(xù)深化。認真貫徹中央8號文件精神，積極構(gòu)筑學校、家庭、社會“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò)，為未成年人健康成長營造良好社會環(huán)境。以“做一個有道德的人”為主題，在全區(qū)中小學校繼續(xù)組織深化開展了“知榮辱、樹新風、我行動”和“六個一”道德實踐活動。積極配合全市扎實搞好未成年人測評迎查的各項準備工作，促進了全區(qū)未成年人思想道德建設(shè)扎實深入開展。全面實施未成年人素質(zhì)提升工程，9月份舉辦了“慶國慶，迎兩會，愛國歌曲大家唱”紅歌會，全區(qū)8個系統(tǒng)1000多名青年參加活動。9月下旬，在全區(qū)中小學開展了以“青春&8226；中國”為主題的征文比賽，歌頌祖國60年來日新月異的巨大變化，整個活動共收到征文3240篇。同時策劃了區(qū)旅游紀念品創(chuàng)意設(shè)計大賽等大型文化活動，使廣大未成年人在參與和體驗中提高了文明素質(zhì)。充分發(fā)揮“五老宣講團”作用，全年累計舉行法制報告會20多場，受教育達到8000多人次。拓寬希望工程助學領(lǐng)域，提高希望工程社會效益，全年救助貧困學生500多人次，新建希望體育器材室4處、希望圖書5處，協(xié)調(diào)濟南紫禁龐貝家具公司為4所小學更換了價值17萬元的課桌椅。
五是文明城市創(chuàng)建廣泛深入。以爭創(chuàng)省級文明區(qū)為目標，進一步調(diào)整充實了文明委成員，建立健全了文明城市創(chuàng)建工作機制。開展了以交通秩序、環(huán)境衛(wèi)生、戶外經(jīng)營等“十項整治”為內(nèi)容的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動，全面加強和改進城鄉(xiāng)環(huán)境治理與管理，大力實施治臟、治亂、治差、治污、綠化、美化、凈化、亮化工程，扮靚泉城“大客廳”，城鄉(xiāng)面貌得到較大改觀，人居環(huán)境全面提升。扎實開展了文明單位（機關(guān)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)創(chuàng)建工作，新增省級文明單位1個，省級文明村2個，省級文明社區(qū)1個，市級文明單位6個，為20xx年創(chuàng)建全國文明城市奠定了堅實基礎(chǔ)。
六是鄉(xiāng)風文明建設(shè)得到加強。修訂完善了《街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）精神文明建設(shè)考核細則》，將文明一條街、文化大院、文化廣場列為全方位目標考核的主要內(nèi)容。圍繞群眾看電影難、看戲劇難、看圖書難等“三難”問題，在全區(qū)10個街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建立了綜合文體活動中心，努力滿足群眾精神文化需求。新發(fā)展有線電視用戶10288戶，總?cè)霊袈蔬_到68.29%。組織實施了“全民健身路徑大賽”、“我健身、我參與、我奉獻、我快樂”等群眾喜聞樂見的文體活動，豐富了群眾文化生活。廣泛深入開展了“文明一條街”、“四進農(nóng)戶”區(qū)第二屆道德模范評選、“慈孝文化”打造和“愛國歌曲大家唱”、“十星級文明戶”、“十大好孝子”、“十大好婆婆、好媳婦”、“文明魅力家庭”評選等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，促進了鄉(xiāng)風文明。
在總結(jié)成績的同時，我們也要清醒地認識到，精神文明建設(shè)仍然存在很大差距和不足，主要表現(xiàn)為部門工作不平衡、市民素質(zhì)亟待提升、農(nóng)村精神文明建設(shè)亟需加大投入，全區(qū)精神文明創(chuàng)建氛圍還需進一步加強等等。
是我區(qū)深入貫徹落實黨的十七屆四中全會精神的重要一年，也是我區(qū)實現(xiàn)科學發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展的關(guān)鍵一年。面臨新的形勢，新的任務，精神文明建設(shè)總的指導思想是:以黨的十七屆四中全會為指導，以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為載體，大力弘揚文明道德新風尚，為促進全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供思想保證、精神動力。重點抓好以下四個方面工作:
一、繼續(xù)深入實施市民素質(zhì)提升工程。以市民學校為載體，全面提升市民思想道德素質(zhì)和文明素質(zhì)。在首批8所市民學校掛牌的基礎(chǔ)上，底前全區(qū)所有社區(qū)及區(qū)級以上文明村建立市民學校，市民學校教育工作全面鋪開，努力把市民學校打造成實現(xiàn)社區(qū)市民教育活動規(guī)范化、社會化、群眾化和經(jīng)?；挠行лd體。結(jié)合外來務工人員多、承擔市政建設(shè)任務重的特點，創(chuàng)新載體，市民學校向“工地夜?！薄ⅰ敖處熛禄鶎印毖由?。建立公共文明監(jiān)督機制。在電視臺、新報等媒體開設(shè)專欄，抑惡揚善，倡樹新風。
二、繼續(xù)做好文明城市創(chuàng)建工作。以創(chuàng)建省級文明區(qū)為目標，進一步健全完善領(lǐng)導機制和工作制度，以文明創(chuàng)建為主題，策劃組織系列主題實踐活動，鞏固已達標指標，破解落實不達標指標，著力攻克薄弱環(huán)節(jié)，督促有關(guān)部門強化工作措施，為我區(qū)創(chuàng)建省級文明區(qū)奠定堅實基礎(chǔ)。
三、繼續(xù)抓好鄉(xiāng)風文明建設(shè)。結(jié)合全區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，堅持立足實際、因地制宜，繼續(xù)深化、豐富精神文明創(chuàng)建內(nèi)容，繼續(xù)開展“家園保潔”活動，促進鄉(xiāng)村環(huán)境整潔優(yōu)美方面有大的提升。繼續(xù)開展“四進農(nóng)戶”活動，依托泉城文明市民學校，提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)和致富能力。著力抓好“文明一條街”建設(shè)和文化大院、圖書室、文化廣場等基礎(chǔ)文化設(shè)施建設(shè)，利用好、發(fā)揮好現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化中心的作用，利用端午節(jié)、重陽節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)文化節(jié)日，開展群眾喜聞樂見、寓教于樂、豐富多彩的文化活動，在村民中大力宣傳愛國主義、社會主義、集體主義思想和敬老孝親等優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，破解封建迷信，摒棄生活陋習，用先進的思想文化占領(lǐng)農(nóng)村陣地。
四、繼續(xù)抓好未成年人思想道德建設(shè)。突出以“做一個有道德的人”為主題，繼續(xù)深化未成年人思想道德建設(shè)“十優(yōu)秀”創(chuàng)建和評選活動，著力破解難題，著力促進未成年人全面發(fā)展。圍繞優(yōu)化未成年人健康成長的社會環(huán)境，充分發(fā)揮區(qū)文明委成員單位的作用，繼續(xù)組織開展為未成年人健康成長辦實事辦好事活動，切實抓好提高家長素質(zhì)、凈化文化市場、推薦優(yōu)秀作品、發(fā)揮社區(qū)作用等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，積極構(gòu)建學校、家庭和社會“三位一體”未成年人思想道德建設(shè)網(wǎng)絡(luò)。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十一
作為一名志愿者，我很榮幸獲得xx年10月xx學院青志“每月之星”稱號。
首先，我很感謝院團委為我們青志設(shè)立的這個榮譽制度。對于我們廣大青年志愿者來說，這是對我們在為學校乃至社會做出貢獻的一種肯定，更是對我們在參加以后志愿活動的一種激勵與鼓舞，使我們在活動時有一種榮譽感和成就感。
另外，我還要感謝我們青志所有的前輩們，是你們一直在教會我們很多東西，是你們一直在給我們鍛煉的機會，是你們一直在闡釋一名志愿者的責任與規(guī)范。你們的.照顧讓我們感受到青志是一個家，一個相親相愛的小集體。同時，在這個互幫互助集體中，我們一起用行動踐行著青志“奉獻于心，奉獻于行”的宗旨。
最后，我想說的是，作為一名志愿者，獲得什么稱號并不意味著就是成為了一名優(yōu)秀的志愿者。在人生中，獲獎只是一種助推器，但也意味著一種更大的責任。志愿活動應該是一場拉力賽，會累，但當你看到別人的輕松時，你會覺得累也是幸福的。這就是我們當初選擇青志這個有意義的團體的原因，也是我們志愿者最根本的動力。
我相信，年輕的我們會讓明天的青志更加美好!
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十二
20x年，我院以習近平新時代中國特色社會主義思想的引領(lǐng)下，深入貫徹落當?shù)氖糯缶?，以法律監(jiān)督為主線，切實改善機關(guān)行政效能建設(shè)，提高工作人員的綜合素質(zhì)，營造氛嗯圍，突出重點，強化措施，有力地促進了我院的精神文明、物質(zhì)文明、政治文明的共同發(fā)展。現(xiàn)將我院自創(chuàng)建縣級精神文明單位以來工作自查情況匯報如下:
一、加強領(lǐng)導、落實責任
近年來，我院領(lǐng)導班子高度重視精神文明建設(shè)工作，將精神文明建設(shè)工作納入了班子會議，列入了重要議事日程。同時，也把精神文明建設(shè)工作作為創(chuàng)先爭優(yōu)的主要內(nèi)容，成立了由院長任組長，辦公室主任為副組長，各處室負責人任成員的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組，精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在院辦公室，院辦公室主任為精神文明辦公室主任，負責精神文明建設(shè)日常工作。領(lǐng)導小組要求精神文明辦公室要認真負責地做好院系統(tǒng)精神文明建設(shè)的各項工作，將精神文明建設(shè)工作與物質(zhì)文明建設(shè)工作一起抓 ，從各個方面調(diào)動院系干警的自覺性、主動性和參與性。
二、加強宣傳力度，推進精神文明建設(shè)工作
精神文明建設(shè)工作取得成效如何，在很大程度上需要干警支持和參與。因此，做好宣傳工作是精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)。我院大力宣傳精神文明建設(shè)的意義和目的，充分利用標語、橫幅、宣傳欄等宣傳工具，大力宣傳精神文明建設(shè)，提高各方面的服務質(zhì)量，從而使干警更加深刻了解精神文明建設(shè)的意義和目的，更加積極主動地去參與到具體的文明建設(shè)工作中。
三、認真開展學習貫徹黨的十九大精神
我院始終把十九大精神學深、悟透，以實際行動踐行馬克思主義最新理論成果。以進一步糾正“四風”加強作風建設(shè)，促學習貫徹十九大精神。召開全院干警大會，學習黨中央關(guān)于進一步糾正“四風”加強作風建設(shè)的重要批示精神。配合“施工隊”站好崗，盡好責。針對當前正在緊鑼密鼓進行的國家監(jiān)察委員會成立，檢察機關(guān)反貪、反瀆、預防部門轉(zhuǎn)隸工作，該院積極配合同級紀委這個“施工隊”，站好善后崗，當好協(xié)助人，確保干部隊伍思想穩(wěn)定。以夯實兩個責任，促黨風隊伍建設(shè)，組織集中學習5次，集中討論兩次，形成十九大心得體會40余篇，嚴格從嚴治黨治檢的實踐要求，堅持把黨紀檢紀挺在前面，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，形成本院作風建設(shè)新常態(tài)。
四、加強思想政治工作，提高隊伍的思想道德水平
（一）做好思想政治工作。緊密結(jié)合工作實際，及時了解掌握干警的思想動態(tài)，開展經(jīng)常性的談心交心活動，有針對性的抓好思想教育，把解決思想問題和實際問題結(jié)合起來，化解矛盾，凝聚人心，增強合力，為建設(shè)和諧單位提供思想保證。
（二）加強思想道德建設(shè)。進一步貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，組織開展“公民道德宣傳日”活動、文明勸導活動，著力抓好社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，把道德教育融于道德實踐中，加強干警文明意識，引導干警自覺遵守“愛國守法，明禮誠信，團結(jié)友善，勤儉自強，敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。
（三）抓好法制宣傳教育。認真開展《刑法》《刑訴法》等相關(guān)法律的學習力度，堅決抵制“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，一直把社會治安綜合治理工作作為一項重要工作來抓，在工作中營造穩(wěn)定的社會環(huán)境，促進工作的開展，要求每個干警都要學法、懂法、守法，自覺維護社會治安秩序。
（四）抓好先進典型學習。召開座談會組織院機關(guān)全體干警認真學習兩位年輕戰(zhàn)士見義勇為、舍己救人的英雄事跡，大力弘揚愛人民、愛國家的崇高精神，切實提高隊伍的思想道德水平。深化對蘇知斌、王志軍等先進事跡學習宣傳活動，充分發(fā)揮先進典型的示范作用，激勵廣大干警干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
五、注重黨風廉政和效能建設(shè)，實現(xiàn)社會和諧發(fā)展
我院把黨風廉政建設(shè)和效能建設(shè)作為實踐科學發(fā)展觀、推進社會和諧發(fā)展的根本保證，做到警鐘長鳴，常抓不懈。一是制定黨風廉政建設(shè)工作計劃，簽定黨風廉政責任書。二是在院機關(guān)認真開展崗位廉政風險點自查，全面查找各個崗位的風險點并針對性地提出防控措施，堅決杜絕以崗位權(quán)利謀私。三是積極組織院系統(tǒng)干警開展反腐倡廉知識競賽活動。通過參與競賽活動進一步深化院系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)，使干警對紀檢監(jiān)察工作歷史、反腐倡廉理論政策和相關(guān)黨紀條例的有了更加深刻的了解與認識，為深入推進院系統(tǒng)反腐倡廉工作，營造風清氣正的換屆工作環(huán)境進一步夯實了基礎(chǔ)。四是結(jié)合加強黨員干部作風建設(shè)進一步治理慵懶散問題和“掛包幫”工作，組織機關(guān)黨員干部深入農(nóng)戶家中開展黨員干部作風教育，了解基層實際情況，幫助基層排憂解難。
我院的精神文明建設(shè)工作在縣精神文明辦公室的指導及其他相關(guān)部門的關(guān)心下，在院領(lǐng)導的高度重視下，取得了很好的成績，在今后的精神文明工作中，還將繼續(xù)做好精神文明建設(shè)工作，并將業(yè)務工作融入精神文明創(chuàng)建之中，確保各項工作順利完成。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十三
作者：眉縣教育局政秘股股長??馬克群。
縣文明委：
一、圍繞主題，把握靈魂，認真學習貫徹“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。
二、制定方案，強化措施，扎實推進學校精神文明建設(shè)。
三、確定目標，狠抓落實，樹立求真務實的機關(guān)工作作風。
經(jīng)過自我檢查,自我考評,認為已達到市級文明單位的基本標準.
特此報告。
二00五年四月二十八日。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十四
軍訓部并首長：
根據(jù)（2010）軍訓字第58號文件精神，我部對申請“教學工作先進單位的”的兵種戰(zhàn)術(shù)教研室、自行火炮教研室、步兵輕武器教研室、導彈系統(tǒng)控制教研室、教研二隊、教研三隊、教研四隊一年來的教學工作進行了嚴格地審查、核實。經(jīng)審查、核實，以上申請的各單位符合“教學工作先進單位”的所有條件。經(jīng)研究決議，同意以上單位的申請。
請首長批示！妥否！請批示。
吉林省軍區(qū)征兵辦公室2011年1月17日。
機關(guān)、各部、直屬隊:。
2010年度征兵工作已經(jīng)結(jié)束，今年在省政府和各個基層部隊的大力支持下，各部門努力工作的情況下，圓滿的完成了今年的征兵工作，今年我軍區(qū)在各個武裝部的大力配合下共征兵2120名新兵應征入伍，其中男士兵1931名，女士兵189名，其中陸軍1470名，空軍543名，海軍107名，（不含武裝警察部隊）輸送到各個部隊就職，經(jīng)過二次部隊反映信息，現(xiàn)所有入伍新兵健康檢查合格，政治審查合格，政治思想合格，無一人別退回，希望在下步工作中，同志們要不驕不躁努力工作，踏踏實實為人民服務，為把我軍建設(shè)成更大的武裝力量而奮斗。
吉林省軍區(qū)征兵辦公室軍務部。
二0一0年一月十七日。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十五
讓社會主義精神文明之花開遍xx中學和諧校園。
xx中學。
近年來，我校以和諧社會的理念為指引，以建設(shè)一個民主平等、誠信友愛、充滿活力的和諧校園為目標，全面推進學校社會主義精神文明建設(shè)，取得了較為顯著的成效。學校2001年被評為自治區(qū)文明單位，2003年被命名為廣西綠色學校、自治區(qū)文明小區(qū)，2004年被評為自治區(qū)軍民共建精神文明先進單位、自治區(qū)示范性普通高中。
一、堅持以德立校，構(gòu)建誠信友愛、團結(jié)互助的和諧校園。
德育是精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。在長期的德育實踐中，我校形成了獨具特色的“四化”德育模式，也成為了我校一大辦學優(yōu)勢。
1、養(yǎng)成教育常規(guī)化。主要以《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》和學校的有關(guān)。
規(guī)章制度。
為行為準繩，通過新生訓練、
軍訓。
爭先創(chuàng)優(yōu)活動青年志愿者活動班級值日制度等，讓學生通過自我教育，培養(yǎng)良好的行為生活習慣。
2、主題教育系列化。近年我校開展了以公民道德教育、弘揚和培育民族精神、奮發(fā)有為奔小康、安全教育以及保持團員先進性等為主題的系列教育活動，取得了很好的教育效果。
3、節(jié)日專題教育制度化。利用每年的元旦、國際勞動婦女節(jié)、清明節(jié)、國際勞動節(jié)、五四青年節(jié)、建黨節(jié)、建軍節(jié)、教師節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)日、紀念日，對學生進行多種形式的革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育已成為我校一項德育活動制度。
4、教育形式多樣化。主要有“讀”：開展愛國主義讀書活動，進行讀書心得、征文競賽；“看”：看新聞、優(yōu)秀影視片、圖片展覽，參觀革命傳統(tǒng)教育基地等；“聽”：聽先進人物、英模事跡報告等；“做”：開展青年志愿者活動，上街為民服務活動，假期社會實踐調(diào)查活動等；“賽”：開展各種富有意義的競賽活動，讓學生在比賽中受啟迪、受感染、受教育。
二、全員參與，共建健康高雅、積極向上的和諧校園。
1、加強精神文明宣傳載體建設(shè)。目前，學校宣傳櫥窗、文化長廊、班級。
黑板報。
校園廣播《火之帆》和《相約江南》?？瘜W校網(wǎng)站電視等的輿論宣傳功能得到充分發(fā)揮,學生社團興趣小組活動非?；钴S。
2、積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。主要是以學校為主體爭創(chuàng)各級各類先進集體，在學生中開展“三好學生”、德育標兵、優(yōu)秀班團干、優(yōu)秀團員、文明教室、文明宿舍和先進班級評比活動，在教職工中開展師德標兵、優(yōu)秀教師、先進黨員、教學骨干等評比活動，培養(yǎng)師生積極向上的精神風貌，帶動文明風氣的上升。
3、以創(chuàng)建學習型組織為帶動,倡導學習研究之風。主要是從“四個點”為切入口：以師德教育為動力點，抓好思想政治學習；以校本培訓為立足點，抓好業(yè)務學習；以現(xiàn)代教育技術(shù)為發(fā)展點，抓好技能培訓；以教育科研為制高點，抓好教育教學研究。
4、群體性文體活動豐富多彩。學校組織開展的體育藝術(shù)節(jié)、文藝晚會、球賽、歌詠比賽、趣味競技活動、郊游等，極大地豐富了師生的業(yè)余生活，使廣大師生遠離了低級趣味、黃賭毒。
三、堅持民主管校，構(gòu)建公正平等、安定有序的和諧校園。
我校堅持民主管校，推行校務公開，到目前基本形成了對內(nèi)公開和對外公開相結(jié)合，部分公開與全面公開相銜接，過程公開與結(jié)果公開相協(xié)調(diào)，校務公開與解釋說明相統(tǒng)一的工作格局，做到了決策過程公開化、公開內(nèi)容具體化、公開時間及時化。同時，我校一直堅持和完善了教職工代表大會制度、民主理財、民主評議行政領(lǐng)導等民主管理制度。這些在促進民主政治建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，建立和諧融洽的人際關(guān)系，樹立學校和干部良好形象等方面的作用日益凸現(xiàn)。
四、加強校園環(huán)境建設(shè)，構(gòu)建綠色生態(tài)、自然和諧的校園。
1、校園“四化”建設(shè)成績顯著。近五來年學校先后投入80萬多元推進學校的硬化、美化、綠化、亮化建設(shè)，綠化覆蓋率達到95.1%以上。如今校園內(nèi)景點別致，一年四季綠樹成蔭，芳草如茵，鳥語花香，與文化長廊、宣傳欄等交相映襯，形成了“喜有綠蔭伴書香”的濃厚校園文化氛圍，充分發(fā)揮了環(huán)境育人的作用。
2、環(huán)保衛(wèi)生工作卓有成效。學校重視通過各種途徑培養(yǎng)學生環(huán)保意識，積淀了“江南是我家，人人都愛她”的優(yōu)良校風，堅持“每天一小掃，每周一大掃”的良好習慣。經(jīng)過有力的整治，確保了食堂煙窗排氣、校園生活污水的排放符合環(huán)保標準，生活垃圾集中處理，“四害”得到有效的控制。
五、積極開展共建活動，構(gòu)建周邊環(huán)境安全文明、秩序井然的和諧校園。
我校自92年開始便與xx部隊開展軍民共建活動，軍民雙方優(yōu)勢互補，共同提高，97年雙雙被中共中央宣傳部、解放軍總政治部授予“軍民共建社會主義精神文明先進單位”的光榮稱號。我校與xx派出所保持了良好的警民共建關(guān)系，與學校所在的南山社區(qū)建立了治安聯(lián)防關(guān)系，與工商行政管理局等有關(guān)部門共同整治了學校周邊亂擺亂賣的行為以及違章經(jīng)營的網(wǎng)吧、書攤（店）等，為學校教育教學創(chuàng)造了一個安全穩(wěn)定、文明有序的周邊環(huán)境。
“江南好，風景舊曾諳！”。相信，社會主義精神文明之花在xx中學和諧校園將會越開越鮮艷！
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十六
就讀泉州市西隅中心小學的報告。
區(qū)教育局：
根據(jù)鯉城區(qū)委區(qū)政府《關(guān)于進一步加強為企業(yè)服務的工作意見》的精神，“年納稅額500萬-800萬的企業(yè)可根據(jù)其要求一次性照顧推薦一名學生安排在區(qū)屬公辦小學入學”的精神，要求貴局支持照顧我司技術(shù)骨干***子女就讀泉州市西隅中心小學。
一、公司基本情況。
****有限公司成立于1995年，主要生產(chǎn)基地在泉州江南高新技術(shù)電子園區(qū)，是一家專注于電力絕緣和配電開關(guān)及其自動化領(lǐng)域的技術(shù)研究、產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)備制造、市場推廣及技術(shù)服務的高新技術(shù)企業(yè)，目前注冊資金5000萬，是泉州市重點企業(yè)、納稅大戶，20xx年度納稅達到581.08萬元。
20xx年公司投入140多萬新增一條12工位的環(huán)網(wǎng)柜生產(chǎn)流水線，預計可增加產(chǎn)值萬，新增納稅130萬左右，為確保新生產(chǎn)流水線良性運轉(zhuǎn)，公司引進技術(shù)骨干***同志負責該流水線生產(chǎn)技術(shù)指導，為公司的重要人才儲備。
二、***同志子女的基本情況。
***，男11月13日出生，8歲。
學校：泉州劍影幼兒園。
戶口所在地：*********。
因****今年9月份馬上面臨上小學一年級，為確保我公司重要人才****同志能安心留在本公司工作，特為其子女申請就讀泉州市西隅中心小學，請教育部門主管給予支持安排。
(聯(lián)系人：**************)。
***************。
20xx年7月9日。
精神文明建設(shè)先進單位申請報告篇十七
20xx年，我局認真貫徹落實黨的十八大和市委十屆十次全會精神，按照市文明委的統(tǒng)一安排和部署，緊緊圍繞全市中心工作，以積極創(chuàng)建第十屆省級文明單位為主線，結(jié)合機關(guān)后勤工作實際，不斷加強社會主義核心價值體系建設(shè)，深入開展各種形式的精神文明創(chuàng)建活動，促進精神文明創(chuàng)建工作向廣度和深度推進。今年，在鞏固省第八屆和第九屆文明單位創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上有了新突破，榮獲第十五屆xx市文明單位稱號。經(jīng)嚴格對照《xx市20xx年黨政機關(guān)目標（文明創(chuàng)建專項工作）考核自測表》自測為100分?，F(xiàn)將局（辦）精神文明創(chuàng)建工作報告如下：
一、組織領(lǐng)導堅強有力，創(chuàng)建活動深入開展
新年伊始，根據(jù)人事變動，調(diào)整和加強了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組。在獲得安徽省第九屆文明單位的基礎(chǔ)上，我們立足新起點，鎖定新目標，務求新突破。牢牢把握“堅持齊抓共管、堅持全員發(fā)動、堅持整體推進”的創(chuàng)建原則，進一步強化黨委領(lǐng)導，形成書記負總責，分管領(lǐng)導具體抓、科室處聯(lián)動、專人落實、齊抓共管的責任體系，注重把創(chuàng)建工作與機關(guān)事務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。緊緊扣住“創(chuàng)建和諧機關(guān)，打造優(yōu)美環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)服務”的主題，把精神文明創(chuàng)建活動引向深入。20xx年，在良好創(chuàng)建氛圍的基礎(chǔ)上，不斷深化創(chuàng)新手段，繼續(xù)加大投入，定期召開創(chuàng)建活動專題會議，聽取活動進展情況，研究創(chuàng)建過程中出現(xiàn)的問題，堅持創(chuàng)建工作常抓不懈，確保局（辦）的創(chuàng)建工作扎實開展。目前，領(lǐng)導班子更加堅強、干部隊伍更具活力、內(nèi)部管理更加規(guī)范、工作作風更加扎實、辦公環(huán)境更加優(yōu)美、發(fā)展勢頭更加強勁。
二、創(chuàng)建活動豐富多彩，后勤文化成果輝煌
黨委班子帶領(lǐng)機關(guān)全體同志，以精神文明建設(shè)為主線，以圍繞建設(shè)“幸福、文明、和諧”機關(guān)為主題，深入貫徹省、市文明委的一系列決策，不斷創(chuàng)新管理機制，提升服務品位，促進互動雙贏。在機關(guān)后勤系統(tǒng)營造“知榮辱、講奉獻、促和諧”的文明風尚。做到精細管理，高效服務，創(chuàng)建和諧，共享文明，實現(xiàn)了“三大文明”建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展和共同進步。
一是文化引領(lǐng)，提升素質(zhì)，推進學習型黨組織建設(shè)深入開展。市管局（接待辦）傳承“精細管理、優(yōu)質(zhì)服務、務實創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)爭先”的優(yōu)良傳統(tǒng)，形成了一系列體現(xiàn)機關(guān)后勤特點的規(guī)章制度和文化精髓，用機關(guān)后勤文化大繁榮促進機關(guān)后勤事業(yè)大發(fā)展。先后被市委授予“優(yōu)秀黨委領(lǐng)導班子”，“先進黨委學習中心組”，“xx市建設(shè)學習型黨組織建設(shè)示范點”等榮譽稱號。
局黨委班子經(jīng)過反復的學習討論，提煉、總結(jié)和培育出創(chuàng)先爭優(yōu)與提升效能有機融合的后勤人先進文化內(nèi)涵。即“后勤人理念：以人為本，創(chuàng)新發(fā)展，打造精品；后勤人精神：忠于操守，勤于小事，樂于奉獻；后勤人追求：盡心竭力，精細高效，追求卓越”。這些經(jīng)過近年來檢驗的精神文化、制度文化，不斷激勵機關(guān)后勤人錘煉道德修養(yǎng)，升華思想境界，提高服務本領(lǐng)，鼓舞創(chuàng)先爭優(yōu)，折射出精神熏陶。
二是共建文明，創(chuàng)造輝煌，推進機關(guān)后勤特色文化創(chuàng)新發(fā)展。
局（辦）在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，在省管局（省接待辦）和市文明辦的具體指導下，堅持把文明和諧單位創(chuàng)建與后勤特色文化相結(jié)合，融先進文化理念于機關(guān)日常事務管理之中，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷加強物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)，積極創(chuàng)建文明和諧機關(guān)，用文明活動鼓舞人，用后勤事業(yè)凝聚人，用優(yōu)美環(huán)境熏陶人。
局（辦）黨委始終秉承省級文明單位的優(yōu)良品格和良好作風，不斷發(fā)揚成績，加大投入，在為市委、市政府四套班子及市直各單位高效服務、精心保障的同時，通過政務接待，積極宣傳“魅力xx，美麗珠城”，不斷放大“xx名片”效應，受到了中央和省市領(lǐng)導及來賓的廣泛贊譽，成為反映和宣傳xx市精神文明建設(shè)的一個重要窗口。局（辦）黨委轉(zhuǎn)變作風，始終圍繞中心、服務大局，深入貫徹落實中央和省、市文明委的決策部署，堅持以文明創(chuàng)建為抓手、以機關(guān)事務為載體、以政務接待為窗口、以機關(guān)效能建設(shè)為促進、以優(yōu)質(zhì)服務為目標，推進了創(chuàng)新管理機制，提升服務品位，實現(xiàn)科學發(fā)展的目的。20xx年，局（辦）緊緊圍繞重返全省第一方陣總體目標，創(chuàng)新發(fā)展，各項工作在鞏固中提高、在創(chuàng)新中突破，全局系統(tǒng)呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。
三是營造氛圍，優(yōu)化環(huán)境，機關(guān)后勤文化建設(shè)氛圍更加濃厚。一年來，局（辦）黨委認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神，在辦公中心環(huán)境打造上，注重因地制宜，充分體現(xiàn)濃烈的文化氛圍和本市特色，積極推動符合機關(guān)特點的文化內(nèi)容、形式和手段創(chuàng)新，不斷豐富宣傳載體，精心打造優(yōu)美的工作環(huán)境和對外窗口形象，營造有利于干部職工長知識、增才干的學習文化氛圍。
堅持把中華民族的傳統(tǒng)文化和xx先進文化實踐結(jié)合起來，汲取以人為本、科學發(fā)展、美好和諧、綠色環(huán)保等新的文化理念，大力弘揚社會主義核心價值體系、榮辱觀、科學發(fā)展觀，用先進文化鼓舞人、激勵人，不斷增強機關(guān)后勤文化的時代感、影響力和感染力。將xx城市精神主題詞：“禹風厚德，孕沙成珠，務實開放，創(chuàng)業(yè)爭先”制作成牌匾鑲嵌于辦公大樓一樓大廳墻壁顯著位置和各樓電梯間；在院墻四周柵欄上懸掛精神文明、雙擁共建、城市大建設(shè)、大討論、創(chuàng)先爭優(yōu)、效能建設(shè)等宣傳標語；在院內(nèi)燈柱上懸掛黨旗等宣傳條幅；在綜合樓前兩側(cè)豎立宣傳牌匾，適時宣傳黨的政策、市委十屆十次全會精神等；春節(jié)前設(shè)計精選廉政春聯(lián)張貼于各辦公樓大門兩旁。通過一系列創(chuàng)新文化環(huán)境舉措，推進具有機關(guān)后勤特色的管理文化、服務文化、保障文化、節(jié)約文化、和諧文化、品牌文化建設(shè)。結(jié)合學習十八大精神和xx重返全省第一方陣大討論活動，扎實開展了讀書演講、心得交流、學習培訓等有教育意義和符合機關(guān)工作特點的實踐活動，使全體干部職工充分展示才華，彰顯個性，提高能力素質(zhì)。
四是豐富載體，不斷拓展文明創(chuàng)建活動新內(nèi)容。在推進工作中，局（辦）始終以打造文明窗口為己任，立足新起點，瞄準更高目標，堅持精神創(chuàng)建工作做到“規(guī)定動作”和“自選動作”相結(jié)合。通過led電子屏、櫥窗、展板、政務公開網(wǎng)等載體扎實開展文明宣傳，同時充分利用微信、微博等新媒體放大宣傳效應；扎實開展道德講堂、誦經(jīng)典、志愿活動、結(jié)對幫扶，和“中國夢”演講比賽、好人評選、書法展示、微笑窗口服務等活動，充分體現(xiàn)了后勤特色，成效明顯。特別是在省、市文明委的具體指導下，今年，局（辦）經(jīng)過整合資源，嚴格操作，專人負責，制作完成局（辦）文明網(wǎng)。通過及時維護、不斷補充信息，現(xiàn)已成為展示局（辦）文明創(chuàng)建工作一扇靚麗的窗口。
三、嚴格管理狠抓落實，塑造文明單位新形象
伴隨全市爭創(chuàng)文明城市的歷史進程，我們注重把文明創(chuàng)建與創(chuàng)先爭優(yōu)緊密結(jié)合在一起，緊緊圍繞市“科學發(fā)展，富民強市”這個主題，牢固樹立“服務至上，保障第一”的后勤人理念，較好地履行和發(fā)揮文明單位的作用。通過“細化目標任務，量化考核方案，責任分解到人”的抓目標管理和政務督查工作機制，進一步自我加壓，對標追趕，爭創(chuàng)一流。
一是健全制度，促進規(guī)范化建設(shè)。局（辦）黨委注重發(fā)揮制度的規(guī)范約束作用，用制度保障文明行為的養(yǎng)成，根據(jù)業(yè)務特點，進一步建立健全了各項規(guī)章制度。為確保各項制度落實，局（辦）對各項規(guī)章制度進行了全面分析，對風險點進行了查找，對安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、維修服務、供電供水、內(nèi)部管理等各項內(nèi)容進行了細化，并制定了嚴格的程序和操作規(guī)程，形成了一套符合機關(guān)事務工作實際的服務規(guī)范和管理辦法。
二是加強教育，努力營造創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。局（辦）黨委始終把深入開展“精神文明創(chuàng)建”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動作為首要任務來抓，始終把“創(chuàng)先爭優(yōu)”貫穿到全系統(tǒng)后勤保障、事務管理和政務接待的全過程，始終把秉承殊榮、再創(chuàng)輝煌作為貫徹落實黨的十八大精神的關(guān)鍵所在。因此，局（辦）狠抓干部職工的職業(yè)道德教育，創(chuàng)先爭優(yōu)教育，積極實施了先鋒工程、基石工程、溫暖工程、陽光工程、創(chuàng)新工程等五大工程，努力打造責任型機關(guān)、服務型機關(guān)、廉潔型機關(guān)、和諧型機關(guān)。在局系統(tǒng)干部職工中形成了“有紅旗就扛，有第一就爭，見先進就學”的濃厚氛圍。
三是積極參加社會公益活動。我局機關(guān)與懷遠縣古城鄉(xiāng)劉橋村結(jié)成共建幫扶對子后，今年7月31日，黨委班子成員在李新強秘書長的帶領(lǐng)下，進行了走訪慰問。十月份，為該村捐助人民幣9萬余元，有力地支持了共建村的經(jīng)濟建設(shè)。機關(guān)干部職工還積極參與獻愛心活動，自愿向慈善總會捐款6000余元。同時，結(jié)合“三結(jié)三聯(lián)三服務”活動，局（辦）領(lǐng)導班子成員先后走訪慰問結(jié)對幫扶群眾15人次，及時為群眾送去米、面、油等慰問品，幫助群眾解決實際困難和問題。我們還先后開展了義務植樹、上街清除垃圾、文明交通執(zhí)勤等志愿者活動，為建設(shè)美麗xx作出了積極貢獻，在社會上贏得了良好贊譽。
四是大力開展思想道德建設(shè)。一方面著力打造硬件建設(shè)，另一方面充分發(fā)揮道德講堂主陣地的作用，通過上一堂道德課、唱一首道德歌、講一段道德故事、看一部道德短片、評一次道德活動等方式，狠抓干部職工思想道德建設(shè)。同時，我們還認真開展了“革除陋習做文明有禮xx人”“學習十八大，愛崗敬業(yè)奉獻”教育，扎實開展了“好黨員、好干部、好職工” 評選活動，評選出了好黨員金其正、好干部姚雷、好職工劉東海等6位同志，從而樹立了典型，推動了工作。有力地推進了機關(guān)思想道德建設(shè)，較好地促進了機關(guān)文明習慣的養(yǎng)成。
四、下一步工作打算
在20xx年工作中，我們將以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指引，以申報第十屆省級文明單位為契機，繼續(xù)鼓足干勁，攜手同心，奮力前行，繼續(xù)加強精神文明建設(shè)，以精神文明建設(shè)促進機關(guān)事務管理和政務接待工作再上新臺階。
一是突出特色，深入推進社會主義核心價值觀體系建設(shè)。
1.深入開展學雷鋒活動。
2.廣泛開展和宣傳道德模范活動。
3.開展“道德講堂”建設(shè)工作。
二是精心組織，深入開展黨的十八屆三中全會精神學習活動
1.深入開展十八屆三中全會主題精神教育.
2.深入開展“學精神，樹新風”活動。
3.積極開展志愿者服務活動。
三是統(tǒng)籌安排，積極開展群眾性文明創(chuàng)建活動。
1.大力開展文明創(chuàng)建活動。（創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境，提升干部職工文明素質(zhì)，全面加強公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，營造文化氛圍）
2.努力倡導文明和諧之風。（廣泛開展群眾性文體活動，推薦好人等）
3.抓好幫扶共建活動工作。（以確定幫扶村為重點，開展送溫暖等活動）