每個人都應(yīng)該定期進(jìn)行總結(jié)，以便更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向?？偨Y(jié)應(yīng)注意個人觀點與客觀事實的結(jié)合，可以適當(dāng)加入自己的思考和理解。5、總結(jié)范文中的經(jīng)驗和教訓(xùn)對我們很有借鑒意義。
組織工作安排部署會上講話篇一
圍繞綠色亞運，以亞運城市文明共建行動為契機(jī)，開展“公筷公勺、光盤光瓶、垃圾分類”文明好習(xí)慣養(yǎng)成專項行動，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年全市中小學(xué)開展生態(tài)文明教育活動通知，希望大家喜歡。
為深入貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想，進(jìn)一步落細(xì)落實《中小學(xué)德育工作指南》、《教育部辦公廳等四部門關(guān)于在中小學(xué)落實習(xí)近平生態(tài)文明思想增強(qiáng)生態(tài)環(huán)境意識的通知》、《教育部辦公廳國家發(fā)展改革委辦公廳關(guān)于印發(fā)〈綠色學(xué)校創(chuàng)建行動方案〉的通知》以及《杭州市委杭州市人民政府關(guān)于完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念做好碳達(dá)峰碳中和工作的實施意見》要求，深入踐行綠色發(fā)展理念，進(jìn)一步強(qiáng)化中小學(xué)生綠色、低碳、環(huán)保、節(jié)約意識，全面提升生態(tài)文明素養(yǎng)，喜迎綠色亞運盛會，助力打造美麗杭州，根據(jù)《浙江省教育廳辦公室關(guān)于在全省中小學(xué)深入開展生態(tài)文明教育活動的通知》和《杭州市碳達(dá)峰實施方案》部署，現(xiàn)就在全市中小學(xué)深入開展生態(tài)文明教育活動有關(guān)工作事項通知如下：
一、工作目標(biāo)。
落實綠色低碳發(fā)展國民教育體系建設(shè)，將生態(tài)文明教育內(nèi)容納入中小學(xué)課程體系，持續(xù)推動生態(tài)文明教育全方位融入學(xué)校教育教學(xué)，教育引導(dǎo)廣大中小學(xué)生牢固樹立生態(tài)文明理念，培養(yǎng)綠色低碳、勤儉節(jié)約、文明健康的行為習(xí)慣和生活方式，樹立良好的環(huán)境道德觀念和行為規(guī)范，做生態(tài)文明理念的積極參與者、宣傳者、促進(jìn)者。
二、工作內(nèi)容。
(一)開展生態(tài)文明知識普及行動。
1.用好地方教材，完善生態(tài)文明課程建設(shè)。各中小學(xué)校要用好《人·自然·社會》和《最憶杭州》等地方課程教材，借助主題班隊活動、綜合實踐活動等課程載體，開展森林、河湖、土地、水、糧食等基本國情、省情、市情教育，普及垃圾分類、林長制、河長制等知識內(nèi)容，引導(dǎo)學(xué)生了解家鄉(xiāng)大好河山和地理地貌，感悟杭州生態(tài)文明建設(shè)成果。深入貫徹中央關(guān)于碳達(dá)峰、碳中和的重大戰(zhàn)略決策，適時進(jìn)行市、區(qū)(縣、市)地方課程教材中相關(guān)內(nèi)容深化與修訂。鼓勵中小學(xué)校因地制宜開發(fā)生態(tài)文明教育校本拓展性課程，組織相關(guān)學(xué)生社團(tuán)活動，鼓勵師生進(jìn)行綠色科技發(fā)明創(chuàng)造。
2.強(qiáng)化學(xué)科滲透，推動課堂教學(xué)有機(jī)融合。發(fā)揮課堂主陣地作用，持續(xù)推動生態(tài)文明教育在學(xué)科(專業(yè))教學(xué)中的有機(jī)滲透。各相關(guān)學(xué)科(專業(yè))教師要結(jié)合學(xué)科(專業(yè))特點，積極推進(jìn)生態(tài)文明教育與學(xué)科教學(xué)多元融合，將綠色、低碳、環(huán)保、節(jié)約等常識與理念具體落實到教學(xué)計劃、授課教案、課堂教學(xué)中，持續(xù)拓展深化，使生態(tài)文明教育成為課堂教學(xué)的重要組成部分，增強(qiáng)學(xué)生對生態(tài)文明建設(shè)的深度體驗和理性認(rèn)知。各級教研機(jī)構(gòu)要有意識、有針對性地加強(qiáng)對生態(tài)文明教育學(xué)科滲透的指導(dǎo)。
3.借力專業(yè)資源，深化生態(tài)文明常識普及。鼓勵各地各校邀請相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜覍W(xué)者、志愿者等走進(jìn)校園，開展碳達(dá)峰碳中和、生物多樣性、野生動植物保護(hù)等生態(tài)文明知識普及活動，激發(fā)中小學(xué)生參與環(huán)?；顒印⒈Ｗo(hù)生態(tài)環(huán)境的興趣和熱情。鼓勵學(xué)校利用生態(tài)環(huán)境資源，組織學(xué)生參觀考察或現(xiàn)場教學(xué)，增強(qiáng)學(xué)生體驗的交互性、動手性、臨場感、真實感。
(二)開展生態(tài)文明主題實踐行動。
1.開展校園生態(tài)文明主題實踐活動。結(jié)合世界環(huán)境日、世界地球日、世界水日、節(jié)能宣傳周、糧食安全宣傳周、中國水周、植樹節(jié)、森林日、全國低碳日、浙江生態(tài)日等開展主題實踐活動，充分發(fā)揮實踐育人功能，不斷豐富創(chuàng)新生態(tài)文明教育形式，積極倡導(dǎo)節(jié)水節(jié)電節(jié)材的綠色低碳生活方式，引導(dǎo)學(xué)生自覺加入節(jié)能環(huán)保行列。各中小學(xué)校要將生態(tài)文明教育內(nèi)容納入學(xué)校德育工作體系，圍繞生態(tài)文明主題，每學(xué)期開展生態(tài)文明主題教育實踐活動1次以上，每年組織開展“一次志愿服務(wù)、一次實踐活動、一次主題班會、一次成果展覽”等活動，其中“垃圾分類”主題活動每學(xué)期不少于1次。
2.用好校外生態(tài)文明教育陣地資源。充分利用各級中小學(xué)生研學(xué)實踐教育基地、勞動實踐基地、生態(tài)文明教育基地、糧食安全宣傳教育基地、生物多樣性體驗地、碳達(dá)峰碳中和優(yōu)秀展示場景等場所資源，組織學(xué)生實地走訪，開展“沉浸式”“體驗式”教學(xué);圍繞市內(nèi)和周邊山河湖海等自然資源以及美麗鄉(xiāng)村、特色小鎮(zhèn)、詩路文化等人文資源，積極打造生態(tài)文明主題研學(xué)品牌和精品研學(xué)路線，引導(dǎo)學(xué)生走進(jìn)自然、感受自然、親近自然，增強(qiáng)生態(tài)文明教育的參與感和實踐性。
3.實施文明好習(xí)慣養(yǎng)成專項行動。圍繞綠色亞運，以亞運城市文明共建行動為契機(jī)，開展“公筷公勺、光盤光瓶、垃圾分類”文明好習(xí)慣養(yǎng)成專項行動，突出“光盤光瓶，避免浪費”“垃圾分類，保護(hù)環(huán)境”等內(nèi)容，引導(dǎo)每一位學(xué)生堅決抵制餐飲浪費行為，嚴(yán)格遵守垃圾分類投放、分類收集操作規(guī)范，鼓勵中小學(xué)生開展垃圾分類減量技術(shù)和方法的探索實踐。整合“品德+”課程，讓文明好習(xí)慣養(yǎng)成教育融入課堂，使“光盤光瓶、垃圾分類、節(jié)糧節(jié)水”成為每個學(xué)生的生活理念和自覺行動，為亞運會成功舉辦營造文明有禮良好氛圍。
(三)開展生態(tài)文明理念培育行動。
1.濃厚生態(tài)文明教育氛圍。立足校本，圍繞活動節(jié)點，通過國旗下講話、班(隊)會等載體，利用校園報刊、廣播電視、網(wǎng)絡(luò)、板報、宣傳欄、電子屏等媒介，開展生態(tài)文明教育宣傳教育。整體化設(shè)計打造美好校園自然環(huán)境、勞動場所和文化場景，將環(huán)境教育有機(jī)滲透到學(xué)生的校園生活中，使生態(tài)文明教育經(jīng)?；⒍嘣?，促使學(xué)生在潛移默化中接受熏陶。組織開展綠色低碳知識競賽和主題征文、繪畫、板報、科技發(fā)明等內(nèi)容創(chuàng)作，以及“環(huán)保小衛(wèi)士”“環(huán)保小使者”“校園綠色之星”等評比活動，切實增強(qiáng)生態(tài)文明教育的吸引力和實效性。
2.推動“綠色學(xué)?！苯ㄔO(shè)。以浙江省中小學(xué)生生態(tài)文明教育區(qū)域和省級、市級綠色(低碳)學(xué)校創(chuàng)建為抓手，為廣大中小學(xué)生健康成長提供優(yōu)美舒適、綠色環(huán)保的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。優(yōu)化校園內(nèi)空間布局，合理規(guī)劃各類公共綠地和綠植搭配，提升校園綠化、美化、清潔化水平。建立健全校園節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等綠色管理制度，加快數(shù)智校園建設(shè)，積極開展校園能源環(huán)境監(jiān)測，有效處理生活及實驗室污水，實現(xiàn)校園全生命周期的綠色運行管理。積極推進(jìn)學(xué)校基建項目標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，強(qiáng)化綠色設(shè)計和綠色施工管理，推廣綠色建材應(yīng)用和低碳節(jié)能改造。推進(jìn)資源循環(huán)利用，因地制宜開展可再生能源利用、雨水(再生水)回用、能源資源綜合利用。大力支持各校對照國家綠色學(xué)校創(chuàng)建通用性指標(biāo)、省市綠色(低碳)學(xué)校創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)自查整改，完善條件，積極爭創(chuàng)“綠色(低碳)學(xué)?！薄?BR> 3.推進(jìn)家校社協(xié)同聯(lián)動。積極建立學(xué)校、家庭、社會協(xié)同融通交流機(jī)制，實現(xiàn)學(xué)校、家庭、社區(qū)生態(tài)文明教育成果雙向輻射、效果疊加。支持學(xué)校借助社會資源，完善校園垃圾分類教育、回收、獎勵機(jī)制，促進(jìn)勤儉節(jié)約、低碳環(huán)保、自覺勞動的生活習(xí)慣養(yǎng)成。通過發(fā)布致家長信或倡議書、參與社區(qū)街道生態(tài)志愿服務(wù)等形式，鼓勵參與生活垃圾分類，優(yōu)先選擇綠色出行方式，日常減少塑料書皮、塑料餐具等一次性不可降解塑料制品使用等，倡導(dǎo)踐行綠色低碳、健康文明的生活方式，助力“百萬綠色家庭”創(chuàng)建活動。鼓勵學(xué)校師生積極參與“綠馬甲文明公益行動”等生態(tài)文明教育品牌社會實踐活動。
三、工作要求。
(一)精心部署安排。市、區(qū)(縣、市)兩級教育行政部門要組建工作專班，全面推進(jìn)。市教育局工作專班由分管局領(lǐng)導(dǎo)牽頭，辦公室、德體衛(wèi)藝處、基教處、計財處、基教研究室共同參與。各地各校要充分認(rèn)識深入開展生態(tài)文明教育活動對提升中小學(xué)生文明素養(yǎng)、培育時代新人的重要意義，圍繞綠色、低碳、環(huán)保、節(jié)約等核心內(nèi)容，立足教育教學(xué)實際，統(tǒng)籌安排，創(chuàng)新載體，精心組織，多渠道、多形式開展中小學(xué)生喜聞樂見的教育實踐活動。
(二)注重內(nèi)外聯(lián)動。各地各校要主動加強(qiáng)與屬地城管(垃圾分類辦)、生態(tài)環(huán)境、農(nóng)林水、自然資源、文旅等部門協(xié)調(diào)溝通，密切配合，深入挖掘生態(tài)文明教育資源，共建共享生態(tài)文明教育體系，不斷豐富和拓展中小學(xué)生生態(tài)文明教育實踐場所和課程，滿足中小學(xué)生多樣化的生態(tài)文明教育實踐需求。
(三)典型示范引領(lǐng)。各地各校要注重總結(jié)梳理活動中好做法好經(jīng)驗，并充分利用學(xué)校微信公眾號、教育門戶網(wǎng)站、主流新聞媒體等各類平臺，宣傳推廣生態(tài)文明教育特色創(chuàng)新、示范亮點和實踐經(jīng)驗，發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用。各地各校典型案例在每學(xué)期期末(6月、12月)各上報一次，市教育局將擇優(yōu)推薦上報省教育廳。
圍繞全市年度生態(tài)文明建設(shè)目標(biāo)責(zé)任考核任務(wù)，按照美麗杭州建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組生態(tài)文明示范創(chuàng)建辦公室進(jìn)行雙月調(diào)度等要求，各區(qū)、縣(市)教育行政部門要在每雙月20日前動態(tài)上報工作進(jìn)度。各地各校中小學(xué)生態(tài)文明教育年度工作總結(jié)請于2022年11月20日前報送市教育局德體衛(wèi)藝處。
組織工作安排部署會上講話篇二
（一）加大宣傳力度，推動老齡政策更好落實。
要加大老年人權(quán)益保障普法宣傳力度，依法嚴(yán)厲打擊各類侵害老年人合法權(quán)益的違法犯罪行為；以積極老齡觀、健康老齡化理念為引領(lǐng)，大力弘揚孝親敬老文化，形成全社會尊老愛老助老的良好氛圍；采取有效措施，推動老年人家庭贍養(yǎng)扶養(yǎng)、養(yǎng)保、醫(yī)保、社會救助、社會福利、社會優(yōu)待、宜居環(huán)境、社會參與等政策更好落實。
（二）明確職能職責(zé)，嚴(yán)格老齡工作目標(biāo)考核。
要對老齡工作職責(zé)進(jìn)行再梳理，壓實相關(guān)部門責(zé)任，完善工作機(jī)制體制，形成主管部門牽頭、相關(guān)部門各司其職、相互協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的強(qiáng)大工作合力，定期或不定期召開協(xié)調(diào)會研究解決工作中遇到的困難，把老年人“急難愁盼”的問題解決好；健全老齡工作目標(biāo)考核機(jī)制，逗硬考核，做到城鄉(xiāng)社區(qū)老齡工作有人抓、老年人事情有人管、老年人困難有人幫，著力提升老齡工作實效。
（三）加大政策支持，加快養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。
要編制好應(yīng)對人口老齡化中長期規(guī)劃、“十四五”時期老齡事業(yè)發(fā)展規(guī)劃；完善以公共財政投入為主、福彩體彩公益基金為輔的經(jīng)費保障及銜接機(jī)制；加大民辦機(jī)構(gòu)扶持力度，鼓勵社會力量興辦醫(yī)養(yǎng)、養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)；加大農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施建設(shè)力度；依托本地資源優(yōu)勢打造文旅康養(yǎng)和中醫(yī)藥康養(yǎng)基地；加快推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)制度、標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)施、人才隊伍建設(shè)，真正構(gòu)建起以居家為基礎(chǔ)、社區(qū)為依托、機(jī)構(gòu)為補(bǔ)充、醫(yī)養(yǎng)相結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)體系，提高社會保障水平，更好滿足老年人養(yǎng)老服務(wù)需求，努力構(gòu)建老年友好型社會。
組織工作安排部署會上講話篇三
習(xí)近平總書記指出：“我們唯有踔厲奮發(fā)、篤行不怠，方能不負(fù)歷史、不負(fù)時代、不負(fù)人民?！毕旅媸潜婗挝臋n網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年開展全市作風(fēng)建設(shè)年工作情況匯報范文，希望大家喜歡。
按照《**市委辦公室印發(fā)關(guān)于深入開展以“機(jī)關(guān)接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案的通知》，**市**局高度重視，積極行動，及時宣傳動員，安排部署，在全市**系統(tǒng)組織開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動，做到早動員、早起步、抓落實、抓成效，爭取了工作的主動性，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下。
一、工作開展情況。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視，啟動迅速，健全機(jī)構(gòu)，落實責(zé)任。
市**局在接到《通知》后，及時組織相關(guān)人員召開專題會議，首先對文件精神進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時部署各項工作要求，并召開局黨組擴(kuò)大會議，動員各基層黨支部和全體黨員干部，緊緊圍繞全市“*********”大會、市第十四次黨代會各項部署，總結(jié)工作、查找問題、明確方向，自覺把“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動作為黨建工作重要任務(wù)，貫穿全年、融入日常、發(fā)揮作用，大力營造躬身入局、擔(dān)當(dāng)作為、銳意進(jìn)取、狠抓落實的濃厚氛圍。
為了加強(qiáng)對開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的領(lǐng)導(dǎo)，市**局成立了以***局長為組長的“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨建辦，負(fù)責(zé)日常工作。黨建辦主任兼任辦公室主任，根據(jù)工作關(guān)聯(lián)度，從相關(guān)單位抽調(diào)精干力量成立工作專班，推動活動開展，為該項工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的組織保障。
(二)制定方案，精心實施，全力以赴，不留死角。
為了推動開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的開展，市**局黨多次進(jìn)行會議研究后，及時制定了《**市**局關(guān)于開展“機(jī)關(guān)接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》、《市**局“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員名單》和《市**局機(jī)關(guān)大走訪大調(diào)研活動陪檔表》，使工作有明確的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟，促進(jìn)了該項工作的順利開展。
(三)“起跑就加速、開局就爭先”一季度工作實現(xiàn)“開門紅”
一季度，**系統(tǒng)全體黨員干部扎實開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動，真正嚴(yán)起來、緊起來、實起來，動起來、快起來、跑起來，**工作各項重點任務(wù)快見實效、大見成效。一是助力疫情防控貢獻(xiàn)**力量，積極號召黨員干部投身疫情防控，迅速成立6支疫情防控一線黨員先鋒隊，抽調(diào)126名干部職工，深入基層社區(qū)一線開展疫情防控工作，用**人的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)筑起一道道堅固的防疫墻。
二是做好“火眼”實驗室的籌建工作。接到“火眼”實驗室籌建任務(wù)后，第一時間進(jìn)駐市**館開展工作，爭分奪秒、不分晝夜、不計代價、不講條件，堅決在第一時間落實指揮部安排的每一項工作，確保實驗室按期投用。
三是大力發(fā)展冰雪運動，鞏固“三億人上冰雪”**成果。舉辦了**市第五屆冰雪運動會，開展冰雪進(jìn)校園活動，引導(dǎo)了近40所學(xué)校的17000多名學(xué)生走進(jìn)冰雪場體驗冰雪運動的魅力。先后被央視1套《朝聞天下》、山東衛(wèi)視《山東新聞聯(lián)播》、人民日報、新華網(wǎng)、光明日報等國內(nèi)多家主流媒體進(jìn)行宣傳報道。今年3月份，**市**局被山東省**局授予“山東省第五屆冬季全民健身運動會優(yōu)秀組織獎”，**福山冰上運動中心被授予“2022山東最美冰雪場館”。
四是拉動消費開展好冰雪消費券發(fā)放工作。組織我市3家雪場、1家冰雪賽事公司參加“山東省**惠民消費季”冰雪惠民消費券發(fā)放活動，本次活動共45天，共核銷政府券50.43萬元、企業(yè)券70.22萬元，直接拉動**消費532.67萬元，用財政資金撬動市場投入，不僅讓冰雪愛好者得到了實惠，也為企業(yè)帶來了經(jīng)濟(jì)效益、增加了“流量”。
二、存在問題。
自活動開展以來，黨員干部“嚴(yán)真細(xì)實快”工作作風(fēng)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，但個別黨員干部仍存在“責(zé)任缺失、本領(lǐng)恐慌、擔(dān)當(dāng)不足”現(xiàn)象，工作中，少數(shù)干部善于“打太極”“和稀泥”“做樣子”，放任工作中的瑕疵和漏洞。“想干事”意愿不強(qiáng)，缺乏主動深入群眾解決民生福祉的擔(dān)當(dāng)。工作方法一成不變，滿足于老經(jīng)驗、老辦法，會消解工作激情，降低工作效率。有的干部遇到“難事、急事”就“退避三舍”，認(rèn)為不擔(dān)當(dāng)就不“惹事”;有的干部“明哲保身”，逃避責(zé)任。
三、下步打算。
習(xí)近平總書記指出：“我們唯有踔厲奮發(fā)、篤行不怠，方能不負(fù)歷史、不負(fù)時代、不負(fù)人民?！碑?dāng)前，加快推進(jìn)**強(qiáng)市建設(shè)，全力打造更具影響力的現(xiàn)代化國際濱海城市藍(lán)圖已經(jīng)繪就。無論是抓住機(jī)遇還是應(yīng)對挑戰(zhàn)，都要求廣大黨員干部進(jìn)一步提振“精氣神”，匯聚攻堅克難的強(qiáng)大力量，大興調(diào)查研究之風(fēng)，常態(tài)化深入基層察實情、出實招、辦實事、求實效，以嶄新的精神風(fēng)貌、飽滿的工作熱情、一流的工作業(yè)績，護(hù)航****高質(zhì)量發(fā)展大局。
(一)提振“精氣神”在激勵斗志上下功夫。
昂揚向上的工作激情、奮發(fā)有為的工作狀態(tài)、敢于創(chuàng)新的工作作風(fēng)，是干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)，絕不能“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”，要有“箭在弦上”的緊迫感和危機(jī)意識，有時不我待、只爭朝夕的拼搏精神，更要有堅持不懈、吃苦耐勞的毅力和品格，不能壓力不足、動力不夠、精神懈怠、庸庸碌碌。要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于碰硬、敢于創(chuàng)新，以“抓鐵有痕、踏石留印”的氣魄真抓實干，以“咬定青山不放松，任爾東西南北風(fēng)”的執(zhí)著和韌勁攻堅克難。
(二)提振“精氣神”在提高綜合素質(zhì)上下功夫。
黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，按照德才兼?zhèn)涞囊蠹訌?qiáng)自身修養(yǎng)，不斷提高綜合素質(zhì)，從內(nèi)心深處認(rèn)識到自身肩負(fù)的責(zé)任和使命，進(jìn)一步提升境界、改進(jìn)作風(fēng)、增長才干，進(jìn)而在工作中自覺保持良好的精神狀態(tài)。提高統(tǒng)籌兼顧的能力，學(xué)會“十個指頭彈鋼琴”，突出重點，把握難點，選準(zhǔn)著力點，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推動各項工作;堅持解放思想、開拓創(chuàng)新，敢于大膽超越經(jīng)驗和傳統(tǒng)，積極運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析解決問題;加強(qiáng)道德修養(yǎng)，鍛煉卓越膽識，磨礪堅強(qiáng)意志，陶冶情操，以為民、務(wù)實、清廉、創(chuàng)新的工作作風(fēng)，推動各項工作取得新成績。
(三)提振“精氣神”在創(chuàng)新機(jī)制上下功夫。
實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、趕超發(fā)展，激發(fā)廣大黨員干部的活力是關(guān)鍵。旗幟鮮明地樹立和彰顯正確的用人導(dǎo)向，創(chuàng)新干部選任機(jī)制，讓德才兼?zhèn)?、作風(fēng)優(yōu)良的干部脫穎而出，更好地激發(fā)廣大黨員干部的干勁，進(jìn)一步提振“精氣神”。要做好干部培養(yǎng)選任制度的頂層設(shè)計，采取公開選拔、競爭上崗、競爭任職等方式，使有思路、有干勁、有激情、有貢獻(xiàn)的優(yōu)秀干部得到重用;完善獎懲機(jī)制，注重實績考核，使黨員干部保持持續(xù)的壓力和動力，永不懈怠。
組織工作安排部署會上講話篇四
面對繁重艱巨的發(fā)展重任，市委思路清晰、抓手明確，從十個方面對今后五年的工作進(jìn)行了安排部署，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年全市開展黨代會個人表態(tài)發(fā)言，希望大家喜歡。
今天，認(rèn)真聆聽了x書記代表市委做的《高舉偉大旗幟勇?lián)鷼v史使命在國家中心城市現(xiàn)代化建設(shè)新征程中奮勇前進(jìn)》的工作報告。我認(rèn)為，報告求真務(wù)實、立意高遠(yuǎn)、承前啟后、催人奮進(jìn)、凝聚人心，這是指導(dǎo)我市今后經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展的一個綱領(lǐng)性文件。這次黨代會是在我市連續(xù)遭遇了特大暴雨災(zāi)害和新冠肺炎疫情的嚴(yán)重沖擊，全市上下正全力以赴恢復(fù)重建、消除疫情影響、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展的大背景下召開的一次重要會議，深切地感受到這次會議召開的非常及時、非常必要，主要有三點感受：
一是工作總結(jié)真實客觀、備受鼓舞。
我認(rèn)為市委對于過去五年工作的總結(jié)是全面客觀、真實準(zhǔn)確的，面對一系列困難挑戰(zhàn)所取得的成績是難能可貴、實屬不易的，充分體現(xiàn)了市委對全市發(fā)展大局的有力把控，充分證明了市委領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)正確、堅強(qiáng)有力。全市各級黨組織把中央決策、省委部署與xx實際相結(jié)合，創(chuàng)造性地抓好貫徹落實，不斷開創(chuàng)了xx發(fā)展的新境界。今年對xx來說是極不平凡的一年，面對“澇疫接核”多線作戰(zhàn)，在習(xí)近平總書記的親切關(guān)懷下，在黨中央、國務(wù)院和省委省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市委迅速行動、科學(xué)決策，帶領(lǐng)全市上下打響保護(hù)人民生命財產(chǎn)的搶險戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，取得了顯著成效，充分展現(xiàn)了全市各級黨組織團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)、共克時艱的磅礴力量。
二是貫徹精神領(lǐng)會精髓、部署務(wù)實。
9月7日召開的省委工作會議，提出了錨定“兩個確?！薄皩嵤┦髴?zhàn)略”，為全省發(fā)展進(jìn)一步指明了方向。徐書記的報告站位全省大局、立足xx實際，對我市如何貫徹省委工作會議精神進(jìn)行了安排部署，錨定綜合實力、城市功能、生態(tài)環(huán)境、社會文明、市域治理能力、黨的建設(shè)質(zhì)量等顯著提升六大目標(biāo)，提出了今后幾年xx必須注重解決好發(fā)展中的五個重大問題，充分展示了xx站位“國家隊”國際化、出重彩成高峰、打造“四個高地”的決心意志，體現(xiàn)了xx肩負(fù)國家中心城市和省會城市使命的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
三是安排工作任務(wù)清楚、重點突出。
面對繁重艱巨的發(fā)展重任，市委思路清晰、抓手明確，從十個方面對今后五年的工作進(jìn)行了安排部署，有利于我們把握發(fā)展方向、聚焦工作重點，把失去的時間奪回來、把受到的損失補(bǔ)回來，進(jìn)一步堅定當(dāng)好“國家隊”、提升國際化、在國家中心城市中提質(zhì)進(jìn)位、在x出彩中出重彩、在x崛起中成高峰的信心和決心。對于此次會議的決定和部署，我完全同意，堅決擁護(hù)。
下一步，將不折不扣抓好貫徹落實工作：
一是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會報告精神實質(zhì)，確保部署全面落地。
學(xué)習(xí)是貫徹落實好市黨代會精神的前提和基礎(chǔ)。必須在原原本本地領(lǐng)會報告精神實質(zhì)上下功夫，以此來帶動全市各級黨組織和廣大黨員干部學(xué)習(xí)活動的開展，讓報告精神深入人心，將報告要求轉(zhuǎn)化為工作成效。必須找準(zhǔn)工作定位，按照黨代會提出的總體要求自我對號，找到自己的切入點，對工作目標(biāo)要建立健全切實可行的崗位責(zé)任制，把目標(biāo)量化到人頭，總體要求，分段實施，按時序檢查，各階段兌現(xiàn)，促進(jìn)各項工作有力有序有效盡快落實，保證總體目標(biāo)順利實現(xiàn)。
二是加大災(zāi)后恢復(fù)重建力度，推動經(jīng)濟(jì)強(qiáng)力復(fù)蘇。
加緊修復(fù)損毀的市政設(shè)施、城鄉(xiāng)道路，進(jìn)一步提升城鄉(xiāng)防澇排澇能力和市政設(shè)施建設(shè)水平。全面做好能源基礎(chǔ)設(shè)施、通信基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施、城鄉(xiāng)住房、農(nóng)田水利、畜禽養(yǎng)殖等受損評估和修復(fù)重建工作。完善總體防控要求，健全疫情防控指揮體系，加強(qiáng)對不同防控領(lǐng)域和環(huán)節(jié)的具體工作指導(dǎo)。堅持常態(tài)化、精準(zhǔn)化疫情防控，把疫情對經(jīng)濟(jì)的影響降到最低。持續(xù)深入開展“萬人助萬企”活動，落實紓困惠企政策，強(qiáng)化企業(yè)服務(wù)，幫助受災(zāi)企業(yè)盡快恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營。
三是搶抓重大戰(zhàn)略實施機(jī)遇，開創(chuàng)xx發(fā)展新局面。
搶抓新時代推動中部地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展政策機(jī)遇，扎實推進(jìn)黃河國家重大戰(zhàn)略核心示范區(qū)建設(shè)，推進(jìn)xx都市圈協(xié)同發(fā)展。落實李克強(qiáng)總理調(diào)研精神，對接國家部委，推動綜保區(qū)擴(kuò)區(qū)、自貿(mào)區(qū)擴(kuò)區(qū)等工作，積極爭取國家重大專項支持。大力發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)，持續(xù)推進(jìn)擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣和行政區(qū)劃改革。聚焦落實“十大戰(zhàn)略”，推動創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，強(qiáng)化樞紐經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢，大力發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)，推動綠色低碳轉(zhuǎn)型發(fā)展，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。
四是全面加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，深入推進(jìn)從嚴(yán)治黨。
目前，我市黨的建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)，干部隊伍作風(fēng)能力素質(zhì)與國家中心城市現(xiàn)代化建設(shè)要求還不相適應(yīng)。必須要把推進(jìn)新時代黨的建設(shè)的新的偉大工程作為“一把手工程”來抓，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，培育健康向上的黨內(nèi)政治文化，構(gòu)建風(fēng)清氣正的黨內(nèi)政治生態(tài)。加強(qiáng)理論“灌輸”，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨，堅定黨員干部的理想信念，補(bǔ)足當(dāng)代共產(chǎn)黨人的精神之“鈣”，提高“免疫力”。突出問題意識和問題導(dǎo)向，針對“偉大工程”推進(jìn)中出現(xiàn)的老問題，應(yīng)多措并舉，“對癥下藥”;針對可能出現(xiàn)的新問題，應(yīng)充分研判，做好預(yù)案，堅決以刮骨療毒、壯士斷腕、攻堅克難和舍我其誰的意志和決心，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
組織工作安排部署會上講話篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
這次會議的主要任務(wù)是，認(rèn)真貫徹落實xx全會、全市領(lǐng)導(dǎo)干部會精神，總結(jié)前三季度工作，研究部署近期重點工作。剛才，xx區(qū)長通報了前三季度全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和十項重點工作排名情況，xx個辦事處分別進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言，xx區(qū)長總結(jié)了今年以來的工作，對第四季度的各項任務(wù)進(jìn)行了安排，講得很具體、很到位，希望大家結(jié)合實際，抓好貫徹落實。下面，我強(qiáng)調(diào)3個方面。
一、乘勢而上、順勢而為，把握發(fā)展機(jī)遇。
服務(wù)業(yè)增加值完成xx億元，增長xx%，排第xx位；
進(jìn)出口完成xx億美元，排第xx位；
利用省外資金完成xx億元，排第xx位；
房地產(chǎn)開發(fā)投資xx億元，增長xx%，排第xx位；
工業(yè)增加值完成xx億元，增長xx%。這些數(shù)據(jù)表明，我區(qū)的服務(wù)業(yè)發(fā)展持續(xù)向好、對外貿(mào)易企穩(wěn)回升，房地產(chǎn)投資平穩(wěn)上升，主要指標(biāo)逐月逐季回升，基本符合年初預(yù)期，有些指標(biāo)甚至好于預(yù)期，特別是一直困擾xx區(qū)的“二產(chǎn)偏慢、創(chuàng)新不足”的問題正在得到彌補(bǔ)，后勁不斷增強(qiáng)。
這些成績來之不易，大家都付出了艱辛的努力，對此，必須給予充分肯定,但我們更應(yīng)該清醒地看到，我區(qū)經(jīng)濟(jì)運行中還存在不少困難和問題。一是受電商沖擊，實體商業(yè)運行困難。隨著阿里巴巴、京東、蘇寧易購等電子商務(wù)行業(yè)崛起，傳統(tǒng)的實體商業(yè)模式受到了強(qiáng)烈沖擊，商場百貨、實體商鋪的營業(yè)額下降，一些商業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)項目進(jìn)展緩慢，前三季度，我區(qū)社會消費品零售總額xx億元，排全市末位。二是受營改增影響，形成了政策性減稅與財政收入之間的矛盾。營改增政策調(diào)整后，我區(qū)增值稅下降xx%，城市維護(hù)建設(shè)稅下降xx%，5—9月份增值稅僅完成xx萬元，較去年同期有大幅度下降。三是受基數(shù)較大的影響，固定資產(chǎn)投資完成目標(biāo)難度較大。去年水系固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計口徑為xx億，占總投資的xx%，造成一季度投資下滑達(dá)到xx%，xx個多月來，我們是想了很多辦法、付出了很大努力、做了大量艱苦細(xì)致工作，實現(xiàn)了逐月回升，預(yù)計第四季度有望實現(xiàn)由負(fù)轉(zhuǎn)正，但要達(dá)到全市平均水平，必須作出更大努力。
同時，周邊兄弟縣區(qū)你追我趕、大上項目、競相發(fā)展的勢頭更加激烈；
市委、市政府勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅克難，全市經(jīng)濟(jì)社會各項指標(biāo)保持了高位增長態(tài)勢，實現(xiàn)了更高平臺上的新跨越。這對xx區(qū)的發(fā)展都形成了倒逼機(jī)制，發(fā)展的基數(shù)增大了，拉高標(biāo)桿的任務(wù)更加艱巨。因此，我們必須堅定信心、提振精神，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)、爭先進(jìn)位的發(fā)展意識，把困難和問題估計的更充分一些，把辦法和措施準(zhǔn)備的更周全一些，從嚴(yán)從細(xì)地把全年各項目標(biāo)任務(wù)落到實處，在新一輪競相發(fā)展的熱潮中贏得先機(jī)、占據(jù)主動。
圍繞“建成經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省，實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展”的目標(biāo)要求，建設(shè)富強(qiáng)xx；
圍繞“全面依法治省，提升治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平”的目標(biāo)要求，建設(shè)和諧xx。只要我們緊緊圍繞xx會精神，在全省新一輪加快發(fā)展的大潮中順勢而為、應(yīng)勢合力，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)xx區(qū)經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展。
在對外貿(mào)易方面，xx自貿(mào)區(qū)輻射區(qū)域的劃定工作正在開展，我市正在爭取成為第一批享受自貿(mào)區(qū)政策的城市，xx區(qū)更要持續(xù)跟進(jìn)，各部門各單位都要先知先覺，吃透政策，找準(zhǔn)切入點，從這些重大政策中尋求我區(qū)發(fā)展機(jī)遇。
實施了xx開發(fā)，打造了文化品牌；
實施了優(yōu)秀青年干部培養(yǎng)工程，建立了楊根思雙擁社區(qū)，打造了黨建品牌。我們優(yōu)化了“xx環(huán)境”，出臺了《xx區(qū)優(yōu)化企業(yè)發(fā)展和項目建設(shè)環(huán)境十項制度》，xx加工與物流等重大項目落戶xx區(qū)，xx等大型企業(yè)集團(tuán)，近期要到我區(qū)考察對接，投資項目。我們展示了“xx精神”，全區(qū)干部群眾已經(jīng)凝聚起了不甘落后、勇創(chuàng)一流的精氣神，我相信有了這種干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，任何難題我們都能破解，任何事業(yè)我們都能干成，任何挑戰(zhàn)我們都能戰(zhàn)勝，我們一定能完成省委、市委提出的各項目標(biāo)，以優(yōu)異的成績跑好屬于自己的這一棒。
二、抓住關(guān)鍵、持續(xù)攻堅，匯聚發(fā)展活力。
我區(qū)地域面積不大，資源有限，可用財力不足。因此，我們必須解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，把特色優(yōu)勢發(fā)揮出來，把自身潛能激發(fā)出來，真正通過主觀的積極努力扭轉(zhuǎn)客觀現(xiàn)實的不利影響，以質(zhì)的突破抵消量的不足。
xx裝備產(chǎn)業(yè)園，加快施工進(jìn)度，確保11月份建成投產(chǎn)；
xx倉儲物流中心項目要盡快簽訂合作協(xié)議；
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園項目，要抓緊完成招投標(biāo)工作，確保11月中旬開工建設(shè)；
赴長三角對接的xx等企業(yè)和項目，要加快推進(jìn)，確保盡快有實質(zhì)性的進(jìn)展。
要抓住國家的政策導(dǎo)向，積極引入資金，加快項目進(jìn)展。確保實現(xiàn)“一年出形象、兩年成規(guī)模、三年見成效”的工作目標(biāo)。另外，要抓緊解決三國文化產(chǎn)業(yè)園項目遺留問題，按照“投融建管”一體的經(jīng)營合作模式，加大招商引資力度，盡快引進(jìn)新的戰(zhàn)略合作者。
對已經(jīng)建成的養(yǎng)老服務(wù)中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、便利店、體育設(shè)施，進(jìn)一步研究管養(yǎng)機(jī)制，確保把實事辦好、好事辦實。區(qū)委區(qū)政府綜合督查室，年底要將民生xx工程落實情況向社會公布，接受群眾監(jiān)督，對沒有完成目標(biāo)任務(wù)的，要按照《重點民生工程實施工作責(zé)任追究暫行辦法》，嚴(yán)格問責(zé)追究。另外，天氣逐漸轉(zhuǎn)冷，要統(tǒng)籌做好五保、低保、大病救助、冬季供暖等各項工作，開展好黨員干部聯(lián)系困難群眾工作，確保群眾溫暖過冬。
4、聚力抓招商。招商不是一個部門、兩個部門的事，是全區(qū)各單位各部門的共同責(zé)任，如果僅僅是上面熱、僅僅是領(lǐng)導(dǎo)干部和少數(shù)部門參與，絕對不夠，也絕對不行的，必須全區(qū)上下擰成一股繩、齊心協(xié)力抓招商，要像引進(jìn)紀(jì)年科技那樣，主動出擊，叩門招商，把人緣、友緣、親緣的優(yōu)勢最大限度地發(fā)揮出來，尋找項目信息，結(jié)交實力客商，把“關(guān)系優(yōu)勢”轉(zhuǎn)化為招商優(yōu)勢。隨著營改增政策的落地，我們要狠抓服務(wù)業(yè)和實體經(jīng)濟(jì)，各辦事處作為招商的主體，黨工委書記第一責(zé)任人，辦事處主任是具體責(zé)任人，要堅持“二分之一”工作法，把招商作為重中之重的任務(wù)，真正走出去，凝神聚力、全身心投入招商，真正帶著感情去招商，做到以情動人、以誠感人，將我們的區(qū)位優(yōu)勢、環(huán)境優(yōu)勢、人文優(yōu)勢講出來，真正招到一些大項目、好項目。
臨近年底，有些企業(yè)面臨融資難、融資貴等問題，相關(guān)部門要采取有針對性的措施，分類指導(dǎo)、一企一策，切實幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的各種實際問題，確保正常經(jīng)營。
對運行較好的指標(biāo)要乘勢而上，保持優(yōu)勢，打造亮點，爭先晉位；
對差距較大、排名靠后的指標(biāo)要加大力度，縮小差距，全力扭轉(zhuǎn)靠后局面。
7、精準(zhǔn)抓謀劃。四季度是中央、省、市出臺重大規(guī)劃、重要政策的密集時期，各單位各部門要及時與上級部門對接，與政策措施對接，要吃透精神，突出專題專項，分口分行業(yè)謀劃好明年的重點工作，年底前分別制定具體的工作方案，做到目標(biāo)早擬定、思路早醞釀、重點早明確，科學(xué)確定好明年的工作重點和目標(biāo)任務(wù)。要深度謀劃一批重大項目，將今冬明春需要向上爭取的項目盡快上報，提前做好溝通對接，爭取更多項目列入盤子，爭取獲得省市更有力的支持。對于項目觀摩，市里已經(jīng)明確，明年全國“兩會”期間要組織開展全市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和服務(wù)業(yè)“兩區(qū)”建設(shè)觀摩活動、全市城建基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)觀摩活動。這些觀摩活動，是對全區(qū)項目建設(shè)成果的集中檢閱。從現(xiàn)在開始，區(qū)發(fā)改委、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展局、服務(wù)業(yè)發(fā)展局、xx指揮部要著手準(zhǔn)備明年的項目觀摩活動，及早謀劃，精心籌備，加快進(jìn)度，力爭再創(chuàng)佳績。
要抓好安全生產(chǎn)，開展重點領(lǐng)域隱患排查和治理整頓工作，切實加強(qiáng)對商場、學(xué)校、消防、校車、食品藥品等安全監(jiān)管，堅決杜絕重大安全事故發(fā)生。
三、知責(zé)奮進(jìn)、真抓實干，擔(dān)當(dāng)發(fā)展責(zé)任。
作風(fēng)關(guān)系人心向背，擔(dān)當(dāng)決定事業(yè)興衰。要圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)，全區(qū)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要用拼勁、用狠勁、用韌勁，以拼上去把事干成、干不成誓不回頭的氣勢，沖刺四季度。
1、要有“逢一必爭”的拼勁。無論是社會事業(yè)、民生改善、生態(tài)建設(shè)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等各項工作，都要爭先進(jìn)位、奮力趕超，從大處著眼，從細(xì)節(jié)入手，打造精品，創(chuàng)出特色，不干則已，干就干最好。目前，我區(qū)打造的品牌優(yōu)勢已經(jīng)凸顯，要用拼第一、爭先進(jìn)的勁頭擦亮“xx”品牌，更好地完成目標(biāo)任務(wù)。只要我們每個干部、每個單位都把本職工作做好做優(yōu)，全區(qū)整體工作就一定能提檔升級，一定能實現(xiàn)拉高標(biāo)桿的目標(biāo)。
2、要有“釘釘子”的韌勁。全區(qū)黨員干部要敢擔(dān)事、敢負(fù)重、敢作為，勇挑重?fù)?dān)，靠前指揮，把更多的精力用在攻堅上、把更多的心思用到發(fā)展上，把更多的智慧用于謀劃上，自覺圍繞發(fā)展、圍繞大局、圍繞穩(wěn)定找題目、作文章，從現(xiàn)在做起、從點滴做起，從一個個項目做起，從一件件小事做起，靠“干”凝心聚力謀發(fā)展、靠“干”轉(zhuǎn)變作風(fēng)樹形象、靠“干”惠及民生促和諧。
全區(qū)黨員干部對所承擔(dān)的重點任務(wù)、重要工作，要攻堅克難、頑強(qiáng)拼搏，通過實干去成就事業(yè)、實現(xiàn)自身價值。
同志們，做好第四季度的各項工作，任務(wù)艱巨而繁重。讓我們以xx精神為引領(lǐng)，凝心聚力、團(tuán)結(jié)一致、勇于擔(dān)當(dāng)、扎實工作，圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)，以優(yōu)異的成績向市委、市政府和全區(qū)人民交上一份滿意答卷。
組織工作安排部署會上講話篇六
改進(jìn)方式方法，針對領(lǐng)導(dǎo)特別關(guān)注、群眾反映強(qiáng)烈的重大民生問題，加大實地督查和調(diào)研督查力度，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼淖钚?022年全市開展大督查工作匯報材料，希望大家喜歡。
一年來，我們嚴(yán)格按照省政府辦公廳決策部署，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，堅持以“抓督查”促落實，立足“三個轉(zhuǎn)變”，著力推動了國務(wù)院大督查xx項任務(wù)、省政府真抓實干xx項激勵措施、省長xx件批示事項、市政府xx項重點工作任務(wù)、省市xx件重點民生實事等落到實處，為中央和省里各項決策部署在x落地生根、全市“一三五”基本思路全面落地見效發(fā)揮了積極作用。
一、由“均衡用力”向“精準(zhǔn)發(fā)力”轉(zhuǎn)變，促重點工作落實。
充分發(fā)揮辦公室在政府工作的核心樞紐作用，找準(zhǔn)督查工作的“切入點”，以點帶面、精準(zhǔn)發(fā)力，推動督查工作與主要工作落地見效“同頻共振”，確保各有關(guān)職能部門和地方工作重心與全市中心工作“同軸共轉(zhuǎn)”。
一是減數(shù)量。
實行督查事項年度計劃管理，注重做好“加減法”，將主要力量和優(yōu)勢資源放在督大事、督實事、督難事上，增加重點督查事項，減少屬于政府部門業(yè)務(wù)工作、常規(guī)性工作的一般性督查，減輕了基層負(fù)擔(dān)。去年，我市政務(wù)督查事項同比減少近50%，涉及“放管服”改革、“三大攻堅戰(zhàn)”、產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)等事關(guān)全局工作的督查活動占比達(dá)到80%以上。
二是提質(zhì)量。
建立便于操作的督查機(jī)制，按照“一事一項”的原則，對重點督查事項實行“一單四制”式(任務(wù)清單，臺帳制、交辦制、銷號制、通報制)管理，及時準(zhǔn)確掌握工作落實進(jìn)度，做到任務(wù)不完成不銷號，無故未按時完成予以通報批評，情況嚴(yán)重的予以追責(zé)問責(zé)。如為認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記在視察時“守護(hù)好一江碧水”的囑托，我們會同相關(guān)部門集中一個多月時間對長江岸線港口碼頭專項整治行動進(jìn)行“滾動督查”，對發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)了xx份問題清單，印發(fā)了xx次督查情況通報，有效倒逼了任務(wù)落地，全市共拆除小散泊位xx個，關(guān)停危險渡口xx道，退出長江岸線xx公里，復(fù)綠xx萬平方米，得到了中央第四環(huán)保督察組的高度肯定。
二、由“機(jī)械被動”向“積極主動”轉(zhuǎn)變，促工作效能提升。
改進(jìn)方式方法，針對領(lǐng)導(dǎo)特別關(guān)注、群眾反映強(qiáng)烈的重大民生問題，加大實地督查和調(diào)研督查力度，推動督查工作向主動督查、深度督查轉(zhuǎn)變，提高工作的主動性和實效性。
一是踐行“一線工作法”
盡量減少在辦公室打電話、發(fā)通知、要情況的簡單做法，深入踐行“一線工作法”，做到力量向一線傾斜、問題在一線發(fā)現(xiàn)、癥結(jié)在一線解決、工作在一線推動、能力在一線培養(yǎng)。如x南路、x公路、京港澳高速x連接線、城區(qū)高鐵沿線等路段是我市城區(qū)對外交通的“大動脈”，一直以來臟亂差問題比較突出，嚴(yán)重影響了城市形象。為從根本上解決問題，我們召集相關(guān)部門采取徒步檢查法，對發(fā)現(xiàn)的問題逐一登記并交辦，督促相關(guān)責(zé)任單位及時整改，對涉及的市場搬遷、征地拆遷等難點問題，及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)召開會議進(jìn)行調(diào)度和攻堅，對已整改到位的重點問題隨機(jī)開展“回頭看”和“再督查”，防止反彈，有效促進(jìn)了工作落實。
二是倡導(dǎo)調(diào)研督查。
積極拓展督查深度，對督查工作中發(fā)現(xiàn)的一些帶有苗頭性、傾向性、全局性問題，深入調(diào)查研究，分析矛盾原因，提出對策建議。一年來，我們在油氣長輸管線安全隱患、消防安全、辦事大廳服務(wù)作風(fēng)、改善營商環(huán)境等方面撰寫了xx多篇高質(zhì)量的調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)決策和抓落實提供了有價值的參考意見。如針對大型商場、市場消防安全問題，我們對中心城區(qū)xx家大型商場、市場進(jìn)行了暗訪調(diào)研，對發(fā)現(xiàn)的防火間距不足、消防車道寬度不夠、電氣線路私拉亂接、安全疏散設(shè)施管理不到位、消防日常管理薄弱等問題一一列出清單，提出整改建議意見，形成了專題調(diào)研報告報市政府。市長對此高度重視并作出批示，要求相關(guān)責(zé)任單位迅速開展專項整治，有效防范各類安全隱患。
三、由“查找問題”向“解決問題”轉(zhuǎn)變，促難點問題破解。
督查方式方法不當(dāng)容易造成基層單位產(chǎn)生抵觸情緒、防備心理，認(rèn)為督查就是“找茬”“作秀”“走過場”，被動應(yīng)付的多，主動配合的少，大大削弱了督查效果。我們主動改變以查找問題為主的督查方式，向幫助解決問題、推廣典型經(jīng)驗轉(zhuǎn)變，努力讓督查過程真正成為推動工作、服務(wù)基層的過程。
一是督幫結(jié)合。
在工作中既督查決策部署和重點工作落實情況，也積極出點子、想辦法，幫助解決遇到的困難和問題，調(diào)動基層單位工作積極性，推動工作更好地落實。如針對防范化解政府性債務(wù)風(fēng)險，我們建立市級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點督導(dǎo)機(jī)制，每個縣市區(qū)由一名市級領(lǐng)導(dǎo)帶隊，督查室、財政、發(fā)改、審計等部門參與，采取現(xiàn)場檢查、約談、查閱資料、座談走訪等方式，對各縣市區(qū)債務(wù)化解方案、政府投資項目清理、財政增收節(jié)支等情況進(jìn)行深入分析，在摸清底子的基礎(chǔ)上，有針對性地指導(dǎo)各地落實各項債務(wù)管控措施。通過開展聯(lián)點督導(dǎo)，全市停緩調(diào)撤政府投資項目xx個，調(diào)減金額xx億元，政府債務(wù)風(fēng)險總體可控。
二是典型引領(lǐng)。
在工作中既對執(zhí)行不力、庸政懶政行為進(jìn)行通報和追責(zé)問責(zé)，也對發(fā)現(xiàn)的好典型、好經(jīng)驗、好做法進(jìn)行總結(jié)推介，發(fā)揮“宣傳鼓手”的作用，推動形成真抓實干、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。如在農(nóng)村“空心房”整治工作督查中發(fā)現(xiàn)，x縣“以整治農(nóng)村‘空心房’為抓手，統(tǒng)籌推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)”、x縣“四拆除、三修整、兩規(guī)范、一集中”等一批典型經(jīng)驗做法值得各地學(xué)習(xí)推廣，為此我們予以專題通報和推介，帶動全市農(nóng)村“空心房”整治工作引向深入。全市共拆除“空心房”xx萬平方米，騰退土地xx萬畝，整治復(fù)綠xx畝，“空心房”整治工作獲得省政府表揚激勵，并獲評全國“改革開放40年地方改革創(chuàng)新40案例”。
組織工作安排部署會上講話篇七
（一）城鄉(xiāng)機(jī)構(gòu)養(yǎng)老發(fā)展不平衡。
隨著現(xiàn)有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)供給與日益增長的養(yǎng)老服務(wù)需求矛盾的加劇，因地理位置、社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展等原因，處于主城區(qū)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平較高的公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)床位使用率較高，處于離城區(qū)較遠(yuǎn)、社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較低和自然環(huán)境較差的鄉(xiāng)村公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的床位使用率還不夠、甚至閑置，呈現(xiàn)出城鄉(xiāng)機(jī)構(gòu)養(yǎng)老發(fā)展嚴(yán)重失衡的情況。
（二）醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作推進(jìn)不順暢。
相關(guān)部門責(zé)權(quán)還未完全理順，醫(yī)養(yǎng)結(jié)合推進(jìn)未形成有效合力，如我市2家醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)因未通過編辦增加“養(yǎng)老服務(wù)、培訓(xùn)”項目許可，民政部門無法備案，長期處于“無證駕駛”狀態(tài)；醫(yī)保政策未對醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)給予合理傾斜；醫(yī)保尚未將健康評估、身體功能康復(fù)和智力康復(fù)等部分老年服務(wù)項目納入統(tǒng)籌報銷。
（三）養(yǎng)老社會服務(wù)市場化還不足。
專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)及其他組織和個人為居家老年人提供生活照料、緊急救援、醫(yī)療護(hù)理、精神慰藉、心理咨詢等服務(wù)的市場未真正形成；就近便利養(yǎng)老、普惠養(yǎng)老、品牌養(yǎng)老等工作有待加強(qiáng)；老年人長期照護(hù)保險未能推廣。
（四）養(yǎng)老服務(wù)水平能力待提升。
涉及老年人健康管理、心理疏導(dǎo)、膳食營養(yǎng)等專業(yè)服務(wù)人才的培養(yǎng)比例嚴(yán)重不足；社會養(yǎng)老服務(wù)隊伍總體素質(zhì)不高，受規(guī)范化專業(yè)知識培訓(xùn)和實踐操作演練人員較少，缺乏服務(wù)老年人的知識和技能，只能簡單從事老年群體基本生活照料、家政服務(wù)；養(yǎng)老機(jī)構(gòu)普遍存在重視吃飽穿暖等基本服務(wù)，缺乏對老年人心理慰藉、休閑養(yǎng)生、文化娛樂、社會參與等更高層次服務(wù)；社會養(yǎng)老服務(wù)人員待遇總體偏低，社會養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)人難、留人更難。
組織工作安排部署會上講話篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次全市組織工作會議，是市委決定召開的。會前，市委常委會聽取了組織工作情況匯報，對做好今年工作提出了明確要求。x書記先后在不同場合對組織工作目標(biāo)任務(wù)、思路舉措和實踐路徑作出具體指導(dǎo)，并且從去年下半年起，把基層黨建納入全市重點工作按月調(diào)度，有力推動了全市黨的建設(shè)和組織工作高質(zhì)量開展。剛才，x位同志分別做了匯報，就下步幾項重點工作，我講4點意見：
一、著眼選準(zhǔn)用好管嚴(yán)，著力鍛造堪當(dāng)振興崛起重任的過硬干部隊伍。
堅持“三個區(qū)分開來”，正確把握干部工作中出現(xiàn)失誤錯誤的性質(zhì)和影響，符合有關(guān)條件的干部要該用則用，有效保護(hù)干部敢擔(dān)當(dāng)?shù)年J勁，讓解顧慮、卸包袱、撐腰桿蔚然成風(fēng)。四是突出優(yōu)中選優(yōu)，強(qiáng)化儲備培養(yǎng)。培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是大勢所趨、形勢所需、職責(zé)所在。深入實施培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部五年行動計劃，放眼黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社區(qū)村組，發(fā)現(xiàn)一批優(yōu)秀年輕干部和“三方面”干部，不斷壯大后備梯隊。要持續(xù)抓好培養(yǎng)歷練，有計劃地把各領(lǐng)域優(yōu)秀年輕干部放到改革發(fā)展一線、艱苦復(fù)雜地方、吃勁負(fù)重崗位鍛煉，對于政治過硬、敢于擔(dān)當(dāng)、有培養(yǎng)前途的年輕干部，將適時放到更大的舞臺、更重要的位置上，引導(dǎo)干部在打硬仗、扛硬活中鍛煉鐵肩膀、錘煉真本領(lǐng)。同時，要統(tǒng)籌抓好年輕干部跨行業(yè)、跨領(lǐng)域交流任職，市直機(jī)關(guān)的干部要有針對性地選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層一線，有一定鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的年輕干部也要適時到機(jī)關(guān)鍛煉，讓年輕干部有更多實踐鍛煉機(jī)會、有更廣闊成長空間。五是突出從嚴(yán)要求，強(qiáng)化管理監(jiān)督。要把全方位管理與經(jīng)常性監(jiān)督結(jié)合起來，堅持常抓長管，切實用好談心談話、提醒函詢、組織約談等方式，做好咬耳扯袖、提醒幫助工作，防止小毛病演化成大問題。認(rèn)真落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，全面徹底肅清孫政才、蘇榮和王珉流毒影響，進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。要進(jìn)一步加大中層（股級）干部選任監(jiān)督力度，深入開展干部人事檔案專項審核，健全完善檔案管理常態(tài)化機(jī)制。結(jié)合巡視巡察和督導(dǎo)檢查，扎實做好選人用人、干部檔案專項檢查，常態(tài)化開展新任職和交流任職干部勤政廉政集體談話。六是突出服務(wù)效能，強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變。作風(fēng)正則人心齊。今年，省市將集中開展作風(fēng)建設(shè)年活動。這項工作，市里已經(jīng)配套下發(fā)了作風(fēng)轉(zhuǎn)變攻堅活動實施方案。各黨委（黨組）是抓作風(fēng)建設(shè)的主體，必須扛起管作風(fēng)的責(zé)任，重點針對巡視巡察反饋的、督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)和群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的懶政怠政、軟政懶政問題，集中開展自查自糾，真轉(zhuǎn)實改，合力攻堅。近期，市委組織部將會同紀(jì)委開展專項檢查，督促加強(qiáng)整改，層層傳導(dǎo)壓力，確保在狠剎歪風(fēng)、弘揚正氣上取得實實在在的成效。做好公務(wù)員工作，關(guān)系到干部隊伍建設(shè)的成效。要認(rèn)真落實上級決策部署，抓好公務(wù)員法及職務(wù)職級并行等相關(guān)配套法規(guī)的落實，探索建立公務(wù)員培養(yǎng)選拔機(jī)制，進(jìn)一步落實各領(lǐng)域優(yōu)秀人才進(jìn)入公務(wù)員渠道有關(guān)政策，統(tǒng)籌做好公務(wù)員考錄、調(diào)任、轉(zhuǎn)任和考核、獎勵、培訓(xùn)等工作，努力建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊伍。
二、著眼建強(qiáng)組織體系，推動各領(lǐng)域基層黨組織全面進(jìn)步全面過硬。
支部作為黨的肌體的“神經(jīng)末梢”，是黨組織發(fā)揮作用的基本單元。要立足黨的組織體系上下貫通一體化、基層治理主體多元化的特點，積極探索嚴(yán)密黨的組織體系的基層實踐路徑。一是堅持組織覆蓋與功能提升一體推進(jìn)。牢固樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，落實新時代吉林黨支部標(biāo)準(zhǔn)體系（btx）、“五化”規(guī)范體系、云平臺支撐體系。要堅持圍繞中心抓黨建，推動黨建工作融入疫情防控、“六?！薄傲€(wěn)”、鄉(xiāng)村振興、民生改善、生態(tài)環(huán)保等重大任務(wù)，解決好黨建與中心工作“兩張皮”問題。深化拓展黨支部聯(lián)系點建設(shè)，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，打通貫徹落實上級決策部署“最后一公里”。進(jìn)一步加強(qiáng)非公企業(yè)黨建，統(tǒng)籌用好單獨組建、派駐組建、區(qū)域帶建、行業(yè)領(lǐng)建等各種方式，鞏固提升民營醫(yī)院、民辦學(xué)校等傳統(tǒng)行業(yè)黨建，抓好快遞物流、外賣配送、物業(yè)服務(wù)等新業(yè)態(tài)黨建，穩(wěn)妥推進(jìn)黨建工作要求寫入社會組織章程。深入實施“紅色孵化”“星級示范”“雙向承諾”三大工程，選優(yōu)配強(qiáng)非公黨組織書記和黨建指導(dǎo)員隊伍，深入實施發(fā)展黨員“火種計劃”，有效提升“兩個覆蓋”質(zhì)量。要從嚴(yán)把好發(fā)展黨員政治關(guān)入口關(guān)，高質(zhì)量做好發(fā)展黨員工作。深入貫徹黨員教育管理條例和教育培訓(xùn)工作規(guī)劃，用好“新時代e支部”。統(tǒng)籌抓好黨委（黨組）書記抓基層黨建述職評議考核，推動領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨組織書記守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。二是堅持黨建引領(lǐng)與基層治理深度融合。堅持黨的基層組織領(lǐng)導(dǎo)地位不動搖，強(qiáng)化基層黨組織對各類組織和各項工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，確保基層治理正確政治方向。充分發(fā)揮城鄉(xiāng)基層治理工作委員會職能作用，聚焦鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道管理體制改革、簡政放權(quán)、網(wǎng)格治理、物業(yè)管理、民生服務(wù)等重點工作，優(yōu)化創(chuàng)新城鄉(xiāng)基層治理方式，健全農(nóng)村、社區(qū)重大事項、重點工作由黨組織討論決定的機(jī)制，著力解決管理體制不順暢、權(quán)力下放不徹底、職責(zé)任務(wù)落不實、公共服務(wù)不匹配等堵點難點問題。堅持城鄉(xiāng)治理“一盤棋”、“三級書記”打頭陣，結(jié)合“四議兩公開”和“三長”聯(lián)動，探索建立農(nóng)村、社區(qū)重大事項、重點工作由黨組織討論把關(guān)的機(jī)制，著力構(gòu)建黨建引領(lǐng)基層治窮、治弱、治事的長效機(jī)制，著力打造符合x實際、符合鄉(xiāng)村振興需求的治理模式。三是推動農(nóng)村黨建與鄉(xiāng)村振興同頻共振。以“五星級”鄉(xiāng)村黨組織創(chuàng)建為抓手，扎實推進(jìn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興融合銜接，在抓黨建促鄉(xiāng)村振興上取得新進(jìn)展新突破。要打造過硬基層干部隊伍。針對村“兩委”換屆后人員變動實際以及鄉(xiāng)村振興需要，以村黨組織書記為重點，全面落實備案管理制度，統(tǒng)籌抓好村干部全員輪訓(xùn)和組織生活專班實訓(xùn)，促進(jìn)履職能力提升。堅持和完善向重點村選派駐村第一書記和工作隊制度，加強(qiáng)第一書記協(xié)會建設(shè)，發(fā)揮好協(xié)會“互助、交流、合作”平臺作用。定期召開“雙派雙促”干部履職情況調(diào)度會或座談會，交流經(jīng)驗、分析問題、推動工作。要多措并舉發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)。加大集體經(jīng)濟(jì)薄弱村的督導(dǎo)扶持力度。要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)街為單位，積極探索壯大村集體經(jīng)濟(jì)有效渠道，用好“黨支部+合作社+公司”等方式，全面加強(qiáng)村級組織勞務(wù)服務(wù)中心建設(shè)，通過組織外出務(wù)工、做好務(wù)工信息提供、開展就業(yè)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)解決務(wù)工群眾問題等方面的服務(wù)保障，暢通農(nóng)民務(wù)工渠道，促進(jìn)村集體增收，消除集體經(jīng)濟(jì)空殼村薄弱村，推動村級組織自我保障水平再上新臺階。要務(wù)實搭建黨員作用發(fā)揮平臺，持續(xù)開展好無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員承諾踐諾等活動。各黨委（黨組）要圍繞“建強(qiáng)組織筑堡壘、服務(wù)中心作貢獻(xiàn)、為民辦事解難題”，因地制宜抓好“我為群眾辦實事”“黨旗在基層一線高高飄揚”等活動。今年，我們要在總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，在全市村級組織中推廣長崗村“黨員包戶·聚民心”經(jīng)驗做法，通過宣傳黨的政策、收集民情民意、化解矛盾糾紛、推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展、引領(lǐng)鄉(xiāng)村文明，把黨的工作觸角延伸到田間地頭、屋里炕頭，促進(jìn)黨員在鄉(xiāng)村振興和基層治理中更好發(fā)揮作用。進(jìn)一步提升村部服務(wù)功能，統(tǒng)籌抓好配套設(shè)施建設(shè)，著力把村部打造成黨群議事、便民服務(wù)、矛盾化解、教育培訓(xùn)和文化娛樂“五個中心”，確保黨員群眾說事有地點、學(xué)習(xí)有去處、娛樂有場所，使村部真正成為“黨群之家”。四是深入實施城市基層黨建升級工程。堅持在管理共抓、資源共享、黨員共管上抓深化，深入實施城市基層黨建升級工程，深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道管理體制改革，健全完善街道職責(zé)清單和落實“五項權(quán)力”的具體辦法。全面實施城市基層黨建“書記一號工程”，壓實各級黨組織書記主體責(zé)任，解決基層治理和居民群眾關(guān)心關(guān)注的重點難點問題。因地制宜組建社區(qū)黨建聯(lián)盟，完善輪值主席、定期例會等制度機(jī)制，提升區(qū)域黨建互聯(lián)互動效能，打造區(qū)域治理共同體。打造“紅心物業(yè)”治理模式，加大物業(yè)服務(wù)企業(yè)黨組織組建力度，推行社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)、各方緊密參與的新型物業(yè)矛盾糾紛調(diào)處機(jī)制，提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì)。要深入總結(jié)疫情防控經(jīng)驗，結(jié)合城市更新行動，健全完善“三長”聯(lián)動機(jī)制，組織協(xié)調(diào)民政、住建等相關(guān)職能部門，統(tǒng)籌抓好老舊小區(qū)網(wǎng)格化、連片式管理，盡快補(bǔ)齊短板弱項，推動“三長”聯(lián)動轉(zhuǎn)化為基層治理長效機(jī)制。推行黨群服務(wù)中心體系化建設(shè)，實現(xiàn)與城市規(guī)劃深度融合。抓好社區(qū)“兩委”換屆工作，加強(qiáng)城市社區(qū)專職工作者隊伍建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)范做好“社工崗”依規(guī)納入和招聘工作，打造一支適應(yīng)新時期基層治理需要的專業(yè)化、職業(yè)化社區(qū)工作者隊伍。機(jī)關(guān)黨建，要聚焦圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾根本職責(zé)，深入實施“強(qiáng)責(zé)提質(zhì)增效”行動，扎實開展機(jī)關(guān)基層黨組織和社區(qū)黨組織“結(jié)對共建”“雙報到”等活動，創(chuàng)建講政治、守紀(jì)律、負(fù)責(zé)任、有效率的模范機(jī)關(guān)。事業(yè)單位黨建，要健全完善黨的領(lǐng)導(dǎo)的組織體系、制度體系、工作機(jī)制，持續(xù)深化中小學(xué)校黨建“強(qiáng)基領(lǐng)航”、公立醫(yī)院“強(qiáng)基提質(zhì)”等行動，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到事業(yè)單位改革發(fā)展和履職盡責(zé)各方面全過程。
三、著眼有效激發(fā)活力，全方位引進(jìn)、培養(yǎng)、用好各層面人才。
人才資源是改革發(fā)展的第一資源。我們要深刻認(rèn)識做好新時代人才工作的重要性和緊迫性，切實找準(zhǔn)縣市人才工作坐標(biāo)系和著力點，著眼“一主三線五基”“糧頭食尾、農(nóng)頭工尾”等戰(zhàn)略目標(biāo)，全方位匯聚用好各層面人才，為x高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。一是統(tǒng)籌兼顧抓好人才引進(jìn)。牢固樹立不為所有、但為所用的“大人才”理念，圍繞農(nóng)業(yè)立市、工業(yè)強(qiáng)市、服務(wù)興市目標(biāo)，進(jìn)一步理順體制、強(qiáng)化管理、整合力量，抓好省市人才政策和人才項目落實。通過公務(wù)員招錄、企事業(yè)單位招聘、服務(wù)基層項目人員招聘、醫(yī)療衛(wèi)生人才聘用等方式，統(tǒng)籌抓好黨政人才、專業(yè)人才、實用人才的引進(jìn)工作。結(jié)合鄉(xiāng)村振興、黑土地保護(hù)、“三塊田”建設(shè)等重點工作，積極尋求與科研院所開展合作，共同搭建“產(chǎn)學(xué)研用”平臺，不斷厚植人才引進(jìn)的基礎(chǔ)優(yōu)勢。要結(jié)合“春風(fēng)行動”“春雁行動”等活動，積極為企業(yè)和人才牽線搭橋，多措并舉吸引優(yōu)質(zhì)龍頭企業(yè)和相關(guān)專業(yè)人才來榆投資興業(yè)。二是緊扣大局強(qiáng)化人才培養(yǎng)。繼續(xù)抓好“差異化”改革試點任務(wù)，大力實施鄉(xiāng)村振興實用人才培養(yǎng)提升工程，依托現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)示范基地、農(nóng)產(chǎn)品加工基地等平臺，協(xié)調(diào)指導(dǎo)人社、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、畜牧等人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，做好農(nóng)民企業(yè)家、種養(yǎng)殖大戶、致富帶頭人等群體教育培訓(xùn)。注重用好職業(yè)教育平臺，緊緊把握數(shù)字經(jīng)濟(jì)、共享經(jīng)濟(jì)、電商經(jīng)濟(jì)等發(fā)展趨勢，圍繞糧食種植、畜禽養(yǎng)殖、酒品釀造等產(chǎn)業(yè)開展培訓(xùn)，培養(yǎng)更多專業(yè)技術(shù)人才，努力打造改革發(fā)展急需的人才隊伍。三是做細(xì)做實人才服務(wù)保障。持續(xù)強(qiáng)化人才引領(lǐng)發(fā)展作用，通過整合資源，創(chuàng)新載體，把各類人才推向經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主戰(zhàn)場，讓他們在全市振興崛起新征程中發(fā)揮聰明才智。加大x本地人才的發(fā)掘力度，選樹一批優(yōu)秀實用人才典型，調(diào)動人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性。對接省內(nèi)高層次人才資源，持續(xù)開展“專家下基層”“送科技下鄉(xiāng)”等人才專家團(tuán)隊服務(wù)活動。常態(tài)開展人才需求調(diào)研，竭誠做好引進(jìn)人才、專家人才的服務(wù)保障工作，千方百計解決人才后顧之憂，確保人才引得來、留得住、干得好，不斷提高人才的滿意度和獲得感。
四、著眼精準(zhǔn)高效服務(wù)，不斷提高組織工作制度化規(guī)范化水平。
組織工作要精準(zhǔn)有效服務(wù)大局，必須進(jìn)一步增強(qiáng)“打鐵必須自身硬”的責(zé)任意識，持續(xù)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)謀劃推動各項工作，更好適應(yīng)新發(fā)展階段要求。一要在講政治上有新提升。鄧小平同志曾說，“經(jīng)常工作中有政治，有思想”。廣大組工干部和各領(lǐng)域黨務(wù)干部是基層黨建的具體組織者推動者，必須保持一種立足本職謀全局的視野和胸襟，要善于從政治上觀察、分析、處理問題，善于在對標(biāo)對表中找準(zhǔn)工作切入點和落實著力點，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，力求每一項工作都有好的政治導(dǎo)向、政治影響、政治效果。二要在重公道上有新提升。要想公道，必先知道。組工干部要真正從振興發(fā)展和干部成長需要出發(fā)，堅持實事求是、事業(yè)為上，不斷提高把握運用干部政策、分析研究隊伍建設(shè)趨勢的能力，切實增強(qiáng)知事識人、知人善任的本領(lǐng)，當(dāng)好參謀、盡好主責(zé)，確保選人用人、評先選優(yōu)、獎懲激勵等各項工作，經(jīng)得起實踐和歷史檢驗，把組織工作的公道、公平、公正落到實處。三要在業(yè)務(wù)精上有新提升。做好新時代組織工作，不僅要政治過硬，還要本領(lǐng)高強(qiáng)。要持續(xù)抓好組工干部“每周一課、每月一練、每季一評”“業(yè)務(wù)大講堂”“基層服務(wù)周”等活動，加強(qiáng)組工干部素質(zhì)養(yǎng)成和專業(yè)提升。堅持有組織地選派年輕干部參與考察考核、組織巡察等工作。尤其要針對換屆任務(wù)，抓好政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)，適時開展實戰(zhàn)演練，確保組工干部隊伍隨時拉得出、沖得上、打得贏。四要在作風(fēng)正上有新提升。堅持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊伍。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，深入基層聽民聲、察實情，把組織部門優(yōu)良作風(fēng)傳承好發(fā)揚好。進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)清氣正政治機(jī)關(guān)建設(shè)，引導(dǎo)和鞭策組工干部擺正心態(tài)、調(diào)優(yōu)狀態(tài)，自覺做到心有所守、身有所循、行有所戒。要加強(qiáng)政治上關(guān)心、工作上幫助、情感上溝通等各項措施，實實在在地關(guān)心愛護(hù)干部，確保廣大組工干部和黨務(wù)干部都能專心工作、敬業(yè)擔(dān)當(dāng)。
同志們，各級黨組織重任在肩、使命崇高。我們要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢記初心使命，努力拼搏奮進(jìn)，實干擔(dān)當(dāng)作為，奮力開創(chuàng)x組織工作新局面，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大!
組織工作安排部署會上講話篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次會議是經(jīng)市委同意召開的。會議的主要任務(wù)是：傳達(dá)貫徹中共中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，部署下半年基層組織建設(shè)工作，開展基層黨務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)全市基層黨建創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
習(xí)近平總書記發(fā)表的重要講話，回顧總結(jié)了黨的組織路線的發(fā)展歷程，深刻闡述了堅持新時代黨的組織路線的重大意義，系統(tǒng)提出了貫徹落實新時代黨的組織路線“五個抓好”的基本要求，具有很強(qiáng)的政治性、思想性、針對性、指導(dǎo)性，為加強(qiáng)新時代黨的組織建設(shè)指明了前進(jìn)方向、提供了科學(xué)遵循。全市各級組織部門要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重要政治任務(wù)，按照xx省委要求，既要帶頭抓好自身學(xué)習(xí)貫徹，又要認(rèn)真抓好教育培訓(xùn)、宣傳引導(dǎo)、督促檢查等工作，推動各級黨組織和廣大黨員、干部不斷深化認(rèn)識，自覺貫徹落實好新時代黨的組織路線，把各級黨組織建設(shè)得更加堅強(qiáng)有力，為“率先在轉(zhuǎn)型發(fā)展上蹚出一條新路來”提供堅強(qiáng)組織保證。
一要堅定不移堅持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持和發(fā)展中國特色社會主義。認(rèn)真貫徹落實省委“四為四高兩同步”總體思路和要求，按照市委十一屆十次全會的安排部署，緊緊圍繞“兩個維護(hù)”發(fā)揮黨委全面領(lǐng)導(dǎo)制度優(yōu)勢，把全市各級黨委（黨組）、各領(lǐng)域基層黨組織的政治功能和組織功能充分發(fā)揮出來，把廣大黨員、干部和各方面人才有效組織起來，堅定沿著總書記指引的金光大道奮勇前進(jìn)，乘勢而上開啟新征程。
二要持之以恒強(qiáng)化黨的科學(xué)理論武裝。著力推動讀原著學(xué)原文悟原理，認(rèn)真落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想教育培訓(xùn)計劃，組織黨員干部持續(xù)學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》等經(jīng)典著作，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“三篇光輝文獻(xiàn)”和視察xx重要講話重要指示，推動學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。落實好不忘初心、牢記使命的制度，建立健全學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實的長效機(jī)制，切實做到“一句誓言、一生作答”。抓好黨的十九屆四中全會精神學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織開展好全市縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹四中全會精神集中培訓(xùn)，著力提高干部治理能力和制度執(zhí)行力。通過培訓(xùn)提升干部推動轉(zhuǎn)型能力，聚焦創(chuàng)新能力提升、“六新”突破，抓好全省干部專業(yè)化能力提升培訓(xùn)，著力提升各級干部貫徹新發(fā)展理念、推動高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的能力。
加強(qiáng)黨員教育基地、師資、內(nèi)容、課程建設(shè)，推動黨內(nèi)組織生活和黨員教育管理更加嚴(yán)起來、實起來。
四要圍繞事業(yè)配班子用干部聚人才。堅持事業(yè)為上、以事?lián)袢?，堅決把好政治關(guān)、廉潔關(guān)和能力素質(zhì)關(guān)，常態(tài)化開展好干部工作“七個專項行動”，緊扣轉(zhuǎn)型發(fā)展需要匹配好干部人才資源。持續(xù)做好培養(yǎng)選拔年輕干部工作，建立優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化培養(yǎng)選拔和跟蹤培養(yǎng)管理機(jī)制，推動形成年輕干部到基層鍛煉、在基層成長、從基層選拔的良性循環(huán)。全面改革干部考核評價辦法，繼續(xù)抓好年度目標(biāo)責(zé)任考核改革方案和開發(fā)區(qū)考核辦法的推進(jìn)落實，制定干部業(yè)績評價辦法，推動干部能上能下、能進(jìn)能出，營造“以結(jié)果論英雄”和“一切為了轉(zhuǎn)型、一切服務(wù)轉(zhuǎn)型”的濃厚氛圍。健全干部從嚴(yán)管理和激勵保護(hù)機(jī)制，完善管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理機(jī)制，落實好干部激勵保障措施，最大限度調(diào)動干部積極性、主動性、創(chuàng)造性。扎實做好公務(wù)員各項工作，加快深化公務(wù)員分類改革，鞏固公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度成果，加強(qiáng)和改進(jìn)公務(wù)員平時考核，提高公務(wù)員管理效能。全力抓好“人才新政”落地，圍繞“六新”和新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)引才育才，不斷深化人才體制機(jī)制改革，構(gòu)建具有較強(qiáng)競爭力的人才制度體系，打造一流人才高地。
五要嚴(yán)格執(zhí)規(guī)抓好組織制度建設(shè)。強(qiáng)化制度意識，教育引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)組織制度、嚴(yán)格遵守組織制度、自覺維護(hù)組織制度。強(qiáng)化配套細(xì)化，結(jié)合我省實際，推動中央層面的制度更加細(xì)化、實化、具體化，不斷健全完善組織制度體系。強(qiáng)化貫徹執(zhí)行，建立黨的組織法規(guī)執(zhí)行情況督查機(jī)制，推動制度執(zhí)行到位，不斷提高黨的組織建設(shè)的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。
全市下半年重點抓好以下幾個方面工作：
一、抓住重點任務(wù)，加大整頓力度，努力從根本上扭轉(zhuǎn)一些基層組織軟弱渙散狀況。
黨組織書記不勝任現(xiàn)職、工作不在狀態(tài)、嚴(yán)重影響班子整體戰(zhàn)斗力的；
班子不團(tuán)結(jié)、內(nèi)耗嚴(yán)重、工作不能正常開展的；
組織制度形同虛設(shè)、不開展黨組織活動的；
無村級組織活動場所或固定社區(qū)辦公服務(wù)設(shè)施的；
黨組織服務(wù)意識差、服務(wù)能力弱、群眾意見大的。
強(qiáng)化基層組織地位功能和政治責(zé)任，注重在反分裂斗爭一線培養(yǎng)考驗干部，以隊伍建設(shè)為主題主線，堅持正確用人導(dǎo)向，采取特殊措施，進(jìn)一步充實加強(qiáng)力量，加強(qiáng)黨員、干部隊伍管理，嚴(yán)格要求、嚴(yán)格履責(zé)，強(qiáng)化“關(guān)鍵在人”的有力支撐。重點是配好“班長”和班子，首要任務(wù)是選優(yōu)配強(qiáng)一個黨組織書記。本村（社區(qū)）有合適人選的抓緊配備到位，暫時沒有合適人選的要先選好“第一書記”。
要根據(jù)軟弱渙散基層黨組織的不同對象、不同問題，有針對性地開展整頓。農(nóng)村重點是通過住村工作組把干部帶起來、把班子強(qiáng)起來、把群眾和集體都富起來、把民心聚起來。注意解決好村干部空崗化、場所空置化問題。社區(qū)重點是推動落實服務(wù)設(shè)施，提高報酬待遇，穩(wěn)定社區(qū)工作者隊伍。中小學(xué)校重點是以“四個認(rèn)同”教育課堂化為抓手，增強(qiáng)中小學(xué)校黨組織立德樹人。非公企業(yè)和社會組織等其他領(lǐng)域，重點是通過發(fā)揮黨建指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員的作用，健全組織體系，改進(jìn)黨員管理，并提供各種條件使之正常活動。突出問題、老大難問題不解決，整頓后很容易反復(fù)。要針對具有普遍性的問題，以縣為單位，開展一次專項整治，為基層組織發(fā)揮作用創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
各級黨委要高度重視整頓軟弱渙散基層黨組織工作，切實把責(zé)任落到實處。要作為“一把手”工程，堅持“書記抓、抓書記”。縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記要落實管黨責(zé)任，縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人聯(lián)系一個整頓對象指導(dǎo)推動，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）班子成員包村（社區(qū)）直接抓，工作不力的要進(jìn)行問責(zé)。駐村工作組和結(jié)對部門要負(fù)起責(zé)任，重點幫助整建班子、理清思路、規(guī)范運行。各級組織部要加強(qiáng)檢查督導(dǎo)，在關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重要步驟上督導(dǎo)把關(guān)。整頓工作結(jié)束后，要認(rèn)真總結(jié)，搞好評估，鞏固集中整頓成果，形成常態(tài)建設(shè)機(jī)制。
二、全面開展基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。
在黨員組織關(guān)系和黨員活動地不一致情況下，是否每個黨員都要在組織關(guān)系所在地活動；
如何創(chuàng)新流動黨員管理和活動方式等，都要很好地研究。組織覆蓋與工作覆蓋問題。組織覆蓋很清楚，工作覆蓋并沒有完全破題。要探索通過工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織和社會組織開展黨的工作，發(fā)揮黨建指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員的作用，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋。有形覆蓋與有效覆蓋問題。無論是組織覆蓋還是工作覆蓋，都要強(qiáng)調(diào)有效覆蓋?，F(xiàn)在比較重視有形覆蓋，但有形覆蓋未必有效。組織體系構(gòu)建問題。既要健全組織又要理順關(guān)系，改變“兒子管老子”“小馬拉大車”的狀況。黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)問題。探索做實組織員工作、黨建指導(dǎo)站、黨群服務(wù)中心等，招聘一批專職黨務(wù)工作者，選派一批黨建指導(dǎo)員，并引導(dǎo)黨員志愿者廣泛參與，壯大專職黨務(wù)工作者隊伍。
深化共駐共建活動，組織在職黨員緊扣群眾需求，拓展服務(wù)內(nèi)容，運用多種形式和手段服務(wù)群眾。分層次推進(jìn)。先在機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職黨員中搞起來，所有在職黨員都到社區(qū)報到，亮明身份，接受監(jiān)督，參與服務(wù)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭到社區(qū)報到，為廣大黨員干部作出榜樣。每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部選擇一個基礎(chǔ)薄弱、情況復(fù)雜、困難較多的社區(qū)建立聯(lián)系點，加強(qiáng)調(diào)研指導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決實際問題。簡便易行。組織在職黨員結(jié)合自身職業(yè)特點和專業(yè)特長，認(rèn)領(lǐng)服務(wù)項目和崗位，積極參與社區(qū)各項服務(wù)。要針對不同社區(qū)實際，設(shè)計一些簡單的規(guī)定動作。比如，當(dāng)一次社區(qū)志愿者、參加一次社區(qū)活動、提出一條合理建議、幫助解決一個難題等，不要搞得太繁瑣。形成一些常態(tài)化的制度機(jī)制。要緊密結(jié)合實際，建立和落實各項制度辦法，做到報到有登記、服務(wù)有紀(jì)實、表現(xiàn)有反饋、考核有激勵，構(gòu)建黨員“工作在單位、活動在社區(qū)、奉獻(xiàn)雙崗位”的新機(jī)制。比如，確定表彰對象要征求所在地基層黨組織意見，干部考核要到社區(qū)了解情況等。
要通過上級選派、跟蹤培養(yǎng)、群眾推薦等方式，選拔黨性強(qiáng)、能力強(qiáng)、改革意識強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng)的黨員擔(dān)任基層黨組織書記。重中之重是選好配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和村（社區(qū)）黨組織書記，注重選拔懂雙語的優(yōu)秀干部擔(dān)任少數(shù)民族聚居地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記。注重從優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔。開展分類培訓(xùn)和定期輪訓(xùn)，提高實際工作本領(lǐng)。要強(qiáng)化日常管理，掌握思想和工作動態(tài)，落實談心談話、民主評議、離任審計、財務(wù)管理等制度，及時發(fā)現(xiàn)和處理傾向性、苗頭性問題。要按照自治區(qū)教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組部署，認(rèn)真開展基層黨組織書記專題培訓(xùn)工作。
既控總量又調(diào)分布，突出發(fā)展重點、加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié)，堅持有控有保，做到有減有增。注重在農(nóng)村一線發(fā)展黨員。嚴(yán)把入口，保證發(fā)展黨員質(zhì)量。黨員不優(yōu)、基礎(chǔ)堪憂。要正確處理數(shù)量與質(zhì)量的辯證關(guān)系，始終把保證質(zhì)量擺在首位，堅持發(fā)展黨員總要求，強(qiáng)化政治標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)明程序，嚴(yán)肅紀(jì)律，好中選優(yōu)，成熟一個發(fā)展一個，不能用好人標(biāo)準(zhǔn)、富人標(biāo)準(zhǔn)、能人標(biāo)準(zhǔn)代替黨員標(biāo)準(zhǔn)。疏通出口，保持黨員隊伍純潔。
繼續(xù)抓好遠(yuǎn)程教育集中輪訓(xùn)基層黨員干部工作，確保集中輪訓(xùn)全覆蓋、全參加，取得實效。從今年下半年開始，每季度開展一次全市性的專題輪訓(xùn)。制定《黨員教育培訓(xùn)工作五年規(guī)劃》，分類實施黨員培訓(xùn)工程。加快推進(jìn)遠(yuǎn)程教育優(yōu)化升級，更好地發(fā)揮遠(yuǎn)程教育在黨員干部教育培訓(xùn)中的作用。
今年開展村級組織四項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。建村級組織活動場所圍墻，9月底以前建成。建住村干部周轉(zhuǎn)房。原則上每個村建x至x套住村干部周轉(zhuǎn)房，每套補(bǔ)助x萬元。力爭年底前完成。建村食堂。主要用于住村干部、大學(xué)生村官、村警、協(xié)警工作期間和值班用餐。
確保每個村級組織每年x萬元工作經(jīng)費落實，并在此基礎(chǔ)上有增加。單設(shè)社區(qū)服務(wù)群眾專項經(jīng)費，基層黨組織通過發(fā)揚民主、每年辦幾件群眾看得見的實事，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
三、統(tǒng)籌推進(jìn)“兩新”組織領(lǐng)域黨建工作。
健全工作機(jī)構(gòu)。要按照“有人抓、有人管、有工作條件”的要求，建立健全工作機(jī)構(gòu)，凡未成立機(jī)構(gòu)的，要抓緊成立起來，做到有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費。完善組織體系。重點抓好小微企業(yè)、個體工商戶、商品交易市場、異地商會、行業(yè)商會等黨組織組建工作，做到應(yīng)建必建。抓好教育培訓(xùn)。深化非公企業(yè)出資人理想信念教育。按照分級培訓(xùn)原則，要對非公企業(yè)黨務(wù)工作者普遍開展輪訓(xùn)。選派機(jī)關(guān)黨員干部到非公企業(yè)掛職、任職。深入開展“雙強(qiáng)六好”黨組織創(chuàng)建活動，普遍開展雙推（把黨員推薦到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)鍵崗位、把黨務(wù)干部推薦到企業(yè)管理重要崗位）、雙設(shè)（設(shè)立黨員示范崗、設(shè)立黨員先鋒獎）活動，促進(jìn)企業(yè)黨組織履職盡責(zé)、黨員發(fā)揮作用。
按照分級負(fù)責(zé)、屬地管理、行業(yè)指導(dǎo)和誰批準(zhǔn)、誰組織的原則，做到規(guī)定動作不走樣、自選動作有亮點，確保取得明顯成效。全面調(diào)查摸底，抓好社會組織黨組織及配套組織組建工作，做到社會組織成立一個，黨的組織和工作覆蓋一個，不留空白點。著力加強(qiáng)行業(yè)黨建。突出會計師、律師、稅務(wù)師事務(wù)所以及民辦學(xué)校、醫(yī)院等重點領(lǐng)域，發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的組織和資源優(yōu)勢，探索開展“行業(yè)+會員企業(yè)”黨建工作，引導(dǎo)行業(yè)協(xié)會自律與誠信建設(shè)。全面落實社會組織黨建經(jīng)費，加強(qiáng)陣地建設(shè)，確保實現(xiàn)有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”目標(biāo)。研究制定加強(qiáng)社會組織黨建工作的意見，重點聚焦研究功能定位、職責(zé)任務(wù)、組織設(shè)置、活動方式和體制機(jī)制等問題，形成指導(dǎo)性文件。
四、著力提升組織制度建設(shè)水平。
每年組織黨代表開展幾次專題調(diào)研，聽取黨員意見，反映群眾訴求；
在各級黨委全會上設(shè)黨代表發(fā)言席，讓他們就會議議題或調(diào)研課題建言獻(xiàn)策。讓黨代表參與監(jiān)督。以適當(dāng)方式，請黨代表針對某項工作對職能部門黨委負(fù)責(zé)同志進(jìn)行問詢或質(zhì)詢，也可組織黨代表對他們進(jìn)行評議。讓黨代表參與抓好黨的自身建設(shè)。每年組織他們就基層黨建工作有關(guān)問題提出意見建議。讓黨代表參與做好群眾工作。按照“資源共享、整合共建，一室多用、實用管用”的要求，依托基層組織活動陣地、窗口單位服務(wù)大廳等，建立黨代表工作室，給黨代表搭建聯(lián)系服務(wù)群眾的有效平臺。
同志們，待會，要進(jìn)行基層黨務(wù)工作培訓(xùn)，請與會人員認(rèn)真聽講，并做好記錄，培訓(xùn)后切實結(jié)合實際抓好運用。
組織工作安排部署會上講話篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
按照會議要求，我就解放思想大討論活動作以安排。后面×?xí)涍€將講話，提出要求，請大家認(rèn)真抓好落實。
習(xí)近平總書記在×考察時強(qiáng)調(diào)，要解放思想、改革創(chuàng)新、再接再厲，譜寫×高質(zhì)量發(fā)展新篇章?？h×次黨代會要求，全縣上下大興解放思想之風(fēng)，開展“解放思想、改革創(chuàng)新，擔(dān)當(dāng)作為、爭創(chuàng)一流”大討論活動，提振全縣黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。今天，我們部署大討論活動，是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神的具體行動，是認(rèn)真貫徹落實縣×次黨代會精神的重要舉措，目的是凝聚全縣各級建設(shè)“五區(qū)”、實施“六大工程”、推進(jìn)“四個著力”的強(qiáng)大合力。這次大討論時間安排從10月開始到年底結(jié)束，在全縣各級黨組織，全體黨員、干部、職工中開展。大討論堅持問題導(dǎo)向、開門討論、統(tǒng)籌兼顧、務(wù)求實效四項原則，落實好全員學(xué)習(xí)、專題研討、調(diào)研走訪、狠抓落實四項舉措，努力實現(xiàn)思想大更新、環(huán)境大優(yōu)化、改革大突破、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、事業(yè)大發(fā)展?？偨Y(jié)起來就是要做到“四個三”：
一、“三學(xué)習(xí)”引領(lǐng)理念大更新。
各行業(yè)部門也要開辦專題講座，強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。各單位要開展“線上線下學(xué)習(xí)”，掀起全員大學(xué)習(xí)熱潮。二要走出去學(xué)。要聚焦開放相對不足的問題，加大“走出去”力度，學(xué)理念思路、學(xué)方法經(jīng)驗，解決好視野、格局、胸襟、理念的問題。縣委辦、縣政府辦要做好“走出去”的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，各單位要分層分批組織開展“訂單式”“走出去”學(xué)習(xí)。每批“走出去”至少要形成1篇高質(zhì)量的學(xué)習(xí)考察報告。三要引進(jìn)來學(xué)?？h委辦牽頭負(fù)責(zé)組建隴縣開放發(fā)展顧問（咨詢）團(tuán)，定期會商創(chuàng)新發(fā)展問題，問計開放發(fā)展之策。各行業(yè)部門要邀請專家學(xué)者、管理精英和技術(shù)能手來隴傳道授業(yè)解惑，使本土人才長見識、增才干，努力成長為適應(yīng)新時代發(fā)展要求的棟梁之才。
二、“三聚焦”研討凝聚大共識。
部門領(lǐng)導(dǎo)圍繞招商引資、項目建設(shè)、民生改善等重點任務(wù)落實，立足職能職責(zé)交流研討；
鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)重點圍繞鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接、基層社會治理等開展交流研討；
一般黨員干部重點圍繞中心工作任務(wù)，立足自身崗位，結(jié)合思想工作實際開展交流研討。三要聚焦深查研討。要把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、把自己擺進(jìn)去，深查細(xì)照。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子“示范查”、交流研討“互相查”、搭建平臺“廣泛查”，認(rèn)真查擺責(zé)任擔(dān)當(dāng)、工作落實、作風(fēng)轉(zhuǎn)變等方面的問題，建立問題清單和整改臺賬。對查擺的問題要逐條定措施、定時限、定責(zé)任，確保整改到位，研討取得實效。
三、“三走訪”激活發(fā)展大動能。
調(diào)研走訪是謀事之基，成事之道，開展大討論要以調(diào)研走訪為抓手。一要走訪調(diào)研聚民智。各級黨員干部要結(jié)合鄉(xiāng)村振興、幫扶聯(lián)系、干部聯(lián)企每月至少深入基層走訪調(diào)研2-3次，以“拉家常”、問卷調(diào)查等方式進(jìn)村入戶（企）聽民聲、察實情、挖問題、找癥結(jié)、尋對策。結(jié)合“我為群眾辦實事”實踐活動，每名黨員干部為群眾解決1-3件實際問題。各單位要圍繞實施鄉(xiāng)村振興、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展、干部作風(fēng)建設(shè)等問題，制定好調(diào)研計劃，讓干部帶著問題下去，帶著答案上來，推動問題解決?？萍壱陨项I(lǐng)導(dǎo)，每人至少要形成1篇有針對性、高質(zhì)量的調(diào)研報告。縣深改辦牽頭，分類組織一次調(diào)研成果交流。二要同級互訪聚合力。大興團(tuán)結(jié)協(xié)作之風(fēng)，鼓勵工作關(guān)聯(lián)度高或共同承擔(dān)同一目標(biāo)任務(wù)的單位，圍繞建設(shè)“五區(qū)”、實施“六大工程”摸清推動發(fā)展的難點、服務(wù)群眾的堵點、社會治理的痛點、協(xié)作配合的盲點，不定期開展互訪，聯(lián)系溝通工作，會診存在問題，研判工作措施，形成團(tuán)結(jié)協(xié)作、干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。三要向上拜訪樹形象。圍繞招商引資、重點項目、考核指標(biāo)，走出去宣傳推介，主動向上爭取支持，經(jīng)常對接匯報，力爭更多關(guān)心支持。建立對接機(jī)制，主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭走出去，掌握本單位工作在省市位次，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項，奮力追趕超越，同時要宣傳推介隴縣，爭取更多更好的發(fā)展機(jī)遇。
四、“三抓實”爭創(chuàng)一流大發(fā)展。
縣衛(wèi)健局要圍繞建設(shè)高水平健康隴縣，實施醫(yī)院建設(shè)拓展、公共服務(wù)強(qiáng)基項目；
縣人社局要圍繞促進(jìn)更充分就業(yè)創(chuàng)業(yè)，推進(jìn)穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)“十大行動”；
縣民政局要完善社會保障，加大社會救助，優(yōu)化公共服務(wù)。三要抓實爭先進(jìn)位。各鎮(zhèn)各部門要圍繞縣黨代會確定的宏偉藍(lán)圖、咬緊年度目標(biāo)任務(wù)，畫出時間表、繪出施工圖、列出落實清單、逐項分解到人，狠抓工作落實。要對標(biāo)目標(biāo)考核開展“回頭看”，逐項算賬，定責(zé)任、定措施、定時限，確保共性指標(biāo)高、特色指標(biāo)亮，力爭省市考核晉位次、爭優(yōu)秀。各鎮(zhèn)各部門都要培育2-3個特色亮點，打造在全市全省乃至全國榜上有名的隴縣品牌，為年度目標(biāo)考核加分添彩。同時要注重研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展等政策，提早策劃明年項目，用高質(zhì)量發(fā)展成果來檢驗大討論活動成效。
對敷衍應(yīng)付、進(jìn)展遲緩、成效不佳的年度目標(biāo)考核中予以扣分或降等。各鎮(zhèn)各部門要將大討論活動的鮮活做法、典型經(jīng)驗和工作成效及時報送縣指導(dǎo)組，帶動大討論活動走實走深，為建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新隴縣做出積極貢獻(xiàn)。
組織工作安排部署會上講話篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
近期，省委組織部成立×個明察暗訪組，對我省×家基層單位進(jìn)行檢查，共發(fā)現(xiàn)×個問題。按照×市委要求，各級要認(rèn)真學(xué)習(xí)認(rèn)領(lǐng)下發(fā)的問題清單，結(jié)合全區(qū)黨建工作實際，歸納梳理形成問題臺賬。為推動基層黨建工作問題見底清零，推動基層黨建工作任務(wù)壓緊抓實，推動基層黨建工作水平助力凝聚強(qiáng)大正能量、助力高質(zhì)量發(fā)展，我再講×點意見：
區(qū)屬各黨（工）委、區(qū)直機(jī)關(guān)各部門黨組織結(jié)合實際情況，每月召開1～2次黨建工作專題會議，深入分析本單位黨建工作存在的問題，研究制定加強(qiáng)黨建工作措施辦法。結(jié)合“下基層、解難題、辦實事”活動，督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部積極走訪街道、社區(qū)（村），以黨建工作為重點，以普通黨員的身份參加社區(qū)組織生活，幫助其提升黨建工作質(zhì)量。以橫向交流學(xué)習(xí)活動為抓手，街道黨工委每季度組織所屬黨組織開展相互學(xué)習(xí)借鑒，區(qū)委組織部確定先進(jìn)基層黨委、適時組織全區(qū)進(jìn)行集中學(xué)習(xí)參觀，通過橫向比工作成效、縱向看進(jìn)步幅度，營造濃厚的“樹先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)”氛圍。區(qū)委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度對全區(qū)黨建工作進(jìn)行一次全面檢查，重點檢查重點黨建項目落實落地情況，適時召開黨建工作經(jīng)驗推廣現(xiàn)場會，示范先行、以點帶面，帶動黨建工作整體進(jìn)步。三是。加強(qiáng)黨建工作對黨員思想的引領(lǐng)作用，機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)、醫(yī)院等黨組織要組織黨員依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app、通過專題黨課加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，要“一對一”做好黨員經(jīng)常性的思想政治工作，營造團(tuán)結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)的文化氛圍。持續(xù)在區(qū)直機(jī)關(guān)開展機(jī)關(guān)黨建“5+2”行動，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的工作任務(wù)，通過帶頭服務(wù)群眾、帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭愛崗敬業(yè)、帶頭弘揚正氣、帶頭遵紀(jì)守法，爭創(chuàng)新時代先進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織、爭當(dāng)新時代優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，深入弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)精神，引導(dǎo)黨員不忘初心、牢記使命，圍繞中心、服務(wù)大局。
二、完善常態(tài)長效機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)整改整治，著力鞏固主題教育成效。始終把牢學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一主線，持續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹總書記近期系列重要講話精神、×?xí)浾{(diào)研×工作時的講話精神、十九屆四中全會精神作為當(dāng)前和今后一段時間的重要政治任務(wù)，結(jié)合全區(qū)工作實際，抓好中央和省委、市委決策部署的貫徹落實，以更深的思想認(rèn)識、更強(qiáng)的政治自覺、更高的標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，為推動經(jīng)濟(jì)社會民生高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)政治保障。持續(xù)發(fā)揮紅色資源聚集地優(yōu)勢，結(jié)合國際文化旅游名城建設(shè)，激發(fā)轉(zhuǎn)型發(fā)展創(chuàng)新活力，不斷深挖紅色基因，建好紅色資源庫，講好紅色故事，引導(dǎo)全區(qū)黨員群眾見賢思齊、見德思齊、見善思齊、見能思齊。持續(xù)深化、推進(jìn)黨員群眾“手拉手、心貼心”結(jié)對幫扶活動落地落實，用實踐檢驗、完善、提升活動效果，使其成為聯(lián)系群眾的長效機(jī)制，確保主題教育全過程群眾看的見、感受的到、參與的進(jìn)來，在聯(lián)系群眾、連心群眾的過程中，不斷砥礪初心、擔(dān)當(dāng)使命，彰顯共產(chǎn)黨員本色。從黨員干部自身素質(zhì)提升、解決問題成效、群眾滿意度等方面，對主題教育效果進(jìn)行客觀評估。抓好“回頭看”，通過看學(xué)習(xí)教育是否扎實、看調(diào)查研究是否充分、看檢視問題是否深刻、看整改落實是否見效，逐項查漏補(bǔ)缺，使“回頭看”成為認(rèn)識再提高、措施再完善、工作再推進(jìn)的過程，不斷鞏固和擴(kuò)大主題教育成果。抓好問題立行立改，對一時解決不了的問題，要明確階段目標(biāo)，持之以恒抓好整改，確保主題教育成效經(jīng)得起實踐檢驗、真正讓群眾滿意。同時，認(rèn)真總結(jié)主題教育中形成的好經(jīng)驗好做法，及時以制度形式固化，建立健全長效機(jī)制，鞏固深化主題教育成果。
開展黨員教師先鋒崗、黨員品牌示范課、黨小組示范點等活動；
創(chuàng)新機(jī)制方法，把黨的十九大精神融入到學(xué)校教育教學(xué)和日常管理之中，強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)。
下派社區(qū)干部、掛職社區(qū)干部檔案按照干部管理權(quán)限由相關(guān)單位管理；
根據(jù)社區(qū)干部調(diào)整情況，定期更新《社區(qū)干部名冊》；
以各街道為單位，為社區(qū)黨組織書記逐一建立檔案，向區(qū)委組織部報備。任免程序完成后，及時對新任職社區(qū)黨組織書記進(jìn)行區(qū)級備案，逐人建立個人信息采集表。
深入實施“主題黨日”等活動，認(rèn)真召開民主生活會和組織生活會，落實談心談話、民主評議黨員、黨性分析和主題黨日等制度，堅持和完善重溫入黨誓詞、黨員過“政治生日”等政治儀式，使黨內(nèi)生活莊重、嚴(yán)肅、規(guī)范。組織生活制度落實不規(guī)范。積極探索“積分制管理”，引導(dǎo)黨員做到“四個合格”。加強(qiáng)流動黨員管理，建立健全失聯(lián)黨員排查長效機(jī)制，保持黨員隊伍的純潔性和先進(jìn)性。抓嚴(yán)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，每月對街道機(jī)關(guān)班子成員參加機(jī)關(guān)支部活動情況進(jìn)行一次檢查講評。
組織黨員“亮身份、當(dāng)先鋒”，機(jī)關(guān)黨組織與街道社區(qū)基層黨支部和轄區(qū)企業(yè)結(jié)對共建“手拉手”等活動，引導(dǎo)黨員帶頭攻堅各項“急、難、新、重”任務(wù)，把為民服務(wù)落到實處、取得實效。
七、夯實黨建工作責(zé)任，強(qiáng)化自我治理能力，著力暢通黨建工作機(jī)制。通過社區(qū)“兩委”班子成員交叉任職、社區(qū)黨組織成員擔(dān)任或兼任群團(tuán)自治組織負(fù)責(zé)人、黨員擔(dān)任居民代表、黨員“1+10”工作法等，建強(qiáng)以黨員為主體的社區(qū)治理骨干隊伍。以深化“一征三議兩公開”“四議兩公開”工作法為重點，強(qiáng)化“支部提議”環(huán)節(jié)有效落實，帶動“三務(wù)”公開、小微權(quán)力公開、社規(guī)民約制定等全覆蓋，強(qiáng)化治理制度保障能力。推進(jìn)街道區(qū)域化黨建“三征三議三公開”，靈活運用需求、資源、項目“三張清單”，有效整合資源，強(qiáng)化服務(wù)功能。著力破解工作中出現(xiàn)的新矛盾和居民群眾的新需求，組織社區(qū)黨組織學(xué)習(xí)“道德銀行”工作法，指導(dǎo)成立首家“道德銀行”示范點，并積極通過推行“12345”工作法（一個定位凸顯“道德”、二類計分算好“道德”、三大機(jī)制管好“道德”、四個結(jié)合用好“道德”、五個成效弘揚“道德”，確保有序有效運轉(zhuǎn)），將社區(qū)組織和個人的優(yōu)秀道德行為量化成“道德幣”存入社區(qū)“道德銀行”，儲戶可按量兌換相應(yīng)的服務(wù)、榮譽、物品，并成為自己奉獻(xiàn)社會和他人愛心記錄。強(qiáng)化街道黨工委書記對區(qū)委關(guān)于抓基層黨建工作要求的執(zhí)行力度，嚴(yán)禁出現(xiàn)“上有政策、下有對策”“上熱中溫下冷”“不做規(guī)定動作，專搞自選動作”等黨建責(zé)任缺失甚至缺位的現(xiàn)象。理順上下權(quán)責(zé)關(guān)系，嚴(yán)禁簽訂沒有法律政策依據(jù)、權(quán)責(zé)不對等的責(zé)任狀、承諾書，嚴(yán)禁假借“屬地管理”名義將本級黨委、政府及其工作部門承擔(dān)的責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給街道、社區(qū)承擔(dān)。區(qū)級職能部門確需街道、社區(qū)協(xié)助辦理的階段性臨時性任務(wù)，按照權(quán)隨責(zé)走、費隨事轉(zhuǎn)的原則，給予相應(yīng)的政策、設(shè)施、技術(shù)、人員、經(jīng)費等支持保障。
八、加大經(jīng)費投入支持，完善陣地基礎(chǔ)設(shè)施，著力提升黨建服務(wù)能力。區(qū)財政列支專項經(jīng)費，用于基層黨建陣地建設(shè)、功能提升、教育培訓(xùn)等。健全以財政投入為主的穩(wěn)定的社區(qū)運轉(zhuǎn)經(jīng)費保障制度，落實社區(qū)黨員活動經(jīng)費。保障正常離任社區(qū)干部生活補(bǔ)貼。以區(qū)為單位，推廣非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建公積金制度。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定列支機(jī)關(guān)（事業(yè)）單位、國有企業(yè)黨建工作經(jīng)費和黨員活動經(jīng)費。落實“權(quán)隨責(zé)走”“費隨事轉(zhuǎn)”的有關(guān)要求，統(tǒng)籌整合各部門支持街道社區(qū)的政策、資金、項目，確保年度工作經(jīng)費和黨建專項經(jīng)費足額到位。對社區(qū)從事黨建工作且未納入社區(qū)工作者序列的人員，對取得國家認(rèn)可的社工證且從事社區(qū)工作的人員，分別按照相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放職業(yè)津貼。對新建黨組織的非公企業(yè)和社會組織，發(fā)放達(dá)標(biāo)創(chuàng)建及辦公經(jīng)費。將黨群服務(wù)中心建設(shè)納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃、國土空間規(guī)劃等，按照每百戶居民擁有綜合服務(wù)設(shè)施使用面積不低于30平方米的標(biāo)準(zhǔn)，配套建設(shè)城鄉(xiāng)綜合服務(wù)設(shè)施。管好用好社區(qū)活動場所，規(guī)范標(biāo)識、掛牌，原則上未經(jīng)組織、民政部門審批，不再加掛其他牌子。推進(jìn)黨群服務(wù)中心（站點）布局體系化，完成×個示范街道黨群服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)，打造一批住宅小區(qū)“共享空間”，整合城市驛站、城市書房、小游園、物業(yè)服務(wù)中心等資源，嵌入黨建元素，力爭形成布局合理、功能完備的黨建服務(wù)圈。
要立行立改、即知即改，針對發(fā)現(xiàn)的問題，既要立刻改、馬上改，又要改到位、見成效；
要注重統(tǒng)籌結(jié)合、系統(tǒng)推進(jìn)，既要解決因工作不重視、作風(fēng)不深入導(dǎo)致的思想問題，又要解決因措施不完善、保障不到位產(chǎn)生的實際問題。全區(qū)各級黨組織要以滾石上山的精神抓好各項整改措施的落實，使基層黨組織進(jìn)位爭先，組織力得到大幅提升，實現(xiàn)硬件標(biāo)準(zhǔn)化、活動規(guī)范化、決策科學(xué)化、服務(wù)最優(yōu)化、保障實效化。
我就講這么多，謝謝大家！
組織工作安排部署會上講話篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
同志們，“兩新”組織黨建工作任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，使命光榮。大家要以更加主動的工作、更加有力的措施、更加務(wù)實的作風(fēng)，努力探索新形勢下“兩新”組織黨建工作的規(guī)律和路子，抓出成效，抓出特色，不斷提升“兩新”組織黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為x區(qū)打造創(chuàng)新發(fā)展高地提供堅強(qiáng)的組織保障！
組織工作安排部署會上講話篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，xx同志從開展核酸檢測注意事項進(jìn)行了講解說明，請大家結(jié)合各自的實際，認(rèn)真抓好落實。下面，我就提前做好全員核酸檢測各項準(zhǔn)備工作、以及進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)村疫情防控措施落實，講五點意見。
一、要高度重視，責(zé)任落實到位。開展全員核酸檢測工作是守護(hù)全市人民生命安全、身體健康的一件實事，也是事關(guān)統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大事，大家務(wù)必高度重視，把工作想的更細(xì)一些、把困難想的更多。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看一些、把措施想的具體一些，將全員核酸檢測工作組織好、開展好。這次全員核酸檢測，對域內(nèi)所有居民（包括在德務(wù)工人員）實際居住地為標(biāo)準(zhǔn)，對域內(nèi)所有人員進(jìn)行核酸檢測。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）政府作為全員核酸檢測的責(zé)任主體，要切實負(fù)起屬地責(zé)任，一把手要親自抓、負(fù)總責(zé)，決不能僅停留在開會布置、交待副職，當(dāng)甩手掌柜，必須親自研究、親自部署、親自落實，層層壓實責(zé)任，級級細(xì)化分工，確保每項工作、每個點位都有人具體負(fù)責(zé)。采樣隊伍由衛(wèi)健部門統(tǒng)一調(diào)配，采樣點工作人員由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）自行組織。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）要根據(jù)核酸檢測采樣點設(shè)置情況和工作需要，提前組建工作專班，逐人逐崗明確職責(zé)分工，誰負(fù)責(zé)引導(dǎo)、誰負(fù)責(zé)信息登記、誰負(fù)責(zé)核對、誰負(fù)責(zé)疏散等等，并提前做好培訓(xùn)演練工作，讓每個工作人員都清楚自己干什么、怎么干，上下工作環(huán)節(jié)與誰對接、怎么配合等，做到分工明確、職責(zé)清晰，環(huán)環(huán)相扣、運轉(zhuǎn)順暢。公安部門要全力配合，合理調(diào)派警力維護(hù)好現(xiàn)場秩序，防止出現(xiàn)擁擠、混亂，確保核酸檢測采樣工作順利進(jìn)行。
二、要細(xì)化方案，精心組織到位。一是要制定詳細(xì)的工作方案。方案應(yīng)包括組織機(jī)構(gòu)、每個采樣點人員組成、具體職責(zé)分工、工作方法步驟、應(yīng)急處置等內(nèi)容，讓人能夠照圖施工。二是要科學(xué)設(shè)置核酸采樣點。以村（社區(qū)）為單位，按照方便群眾、利于工作的原則，根據(jù)前期核酸檢測排查摸底的人數(shù)，分小區(qū)（自然屯）、分樓棟，合理劃分每個采樣的區(qū)域范圍、分批采樣的時間節(jié)點。三是要做好宣傳引導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）的核酸檢測方案制定后，要及時將采樣點的設(shè)置、各自負(fù)責(zé)的區(qū)域、屯組（小區(qū)）或樓棟采樣的時間節(jié)點等內(nèi)容，預(yù)先通知到轄區(qū)內(nèi)的群眾，讓待檢群眾提前做好核酸采樣準(zhǔn)備。四是要加強(qiáng)現(xiàn)場管理。要根據(jù)各自采樣點工作進(jìn)展，分批分期通知居民做好個人防護(hù)，按照時間節(jié)點前往采樣點取樣，既要防止人員大規(guī)模聚集，保持安全距離，又要做到采樣安全有序進(jìn)行。
三、要加強(qiáng)指導(dǎo)，規(guī)范管理到位。衛(wèi)健部門要加強(qiáng)對第三方核酸檢測機(jī)構(gòu)的管理，加強(qiáng)采樣人員的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，確保采樣操作規(guī)范、采樣與人員登記信息相符、數(shù)量準(zhǔn)確無誤。要科學(xué)安排好樣品轉(zhuǎn)運工作，加強(qiáng)與各采取點的溝通協(xié)調(diào)，及時轉(zhuǎn)運采集樣品，并做好交接和記錄，確保樣品的時效性、檢測的準(zhǔn)確性，并及時反饋檢測結(jié)果。要加強(qiáng)對各采樣點工作人員防護(hù)的指導(dǎo)，確保工作人員防護(hù)措施落實到位，符合規(guī)范要求。要做好核酸采樣現(xiàn)場的應(yīng)急醫(yī)療救助準(zhǔn)備，防止意外事故。在采樣結(jié)束后，要指導(dǎo)做好采樣點環(huán)境消殺工作。環(huán)保部門要做好核酸檢測采取點的醫(yī)療廢棄物的收集和無害化處理工作，防止二次污染。
四、要提前準(zhǔn)備，物資保障到位。衛(wèi)健部門要做好核酸采集檢測、防護(hù)物資的采購儲備工作，確保滿足全員核酸檢測需要。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）要提前做好固定采樣點各項準(zhǔn)備，每個采樣點都需配備桌椅，備有兩臺電腦，劃定警戒區(qū)域、等候區(qū)域、采樣區(qū)域、疏散通道等，設(shè)置警戒標(biāo)識、隔離標(biāo)識、指示牌。工信部門要加強(qiáng)與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）的溝通協(xié)調(diào)，做好身份證讀卡器、掃碼槍、條碼打印機(jī)等設(shè)備的采購。采樣點所在單位的，要做好采樣點的水、電、熱的維護(hù)保障工作，確保能正常使用。糧儲部門要準(zhǔn)備好冬季棉帳篷500頂、消毒液等防疫物資。屬地政府要做好后勤服務(wù)工作，讓工作人員不受凍，能夠按時吃上熱乎飯，做到熱情周到、保障有力。
五、要進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)村疫情防控工作。從近日督查檢查的情況看，農(nóng)村地區(qū)疫情防控工作依然存在短板漏洞，一些防控措施沒有落實到位。一是人員排查不及時，對來（返）德人員排查主動性不強(qiáng)；二是居家隔離管控不到位，還存在個別隔離管控人員私自外出現(xiàn)象；三是棋牌室、麻將館關(guān)閉不徹底，農(nóng)村紅白喜事管理仍需加強(qiáng)。現(xiàn)在，國家和省、市各級督查組正在對各地的疫情防控工作進(jìn)行明查暗訪，農(nóng)村是督查檢查的重點。對此，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）必須真正重視起來，按照要求把各項疫情防控工作做細(xì)做實做到位。要壓緊壓實責(zé)任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）主要負(fù)責(zé)同志要切實負(fù)起責(zé)任，按照“市級領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村、村（社區(qū)）干部包社（組）、社組干部包戶”的四級防控責(zé)任體系，層層落實包保責(zé)任，充分發(fā)揮村社干部和“三長”與群眾聯(lián)系密切的優(yōu)勢作用，通過入戶走訪、電話聯(lián)系、微信提醒等方式，全面摸排轄區(qū)內(nèi)來（返）德人員，做到第一時間排查到位、第一時間管控到位。要加強(qiáng)居家隔離人員管控，嚴(yán)格落實獨自居住的隔離措施，并不定期進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)不符合居家隔離條件或不服從隔離管控要求，一律實行集中隔離。要加大對商店、超市等人員密集場所督導(dǎo)檢查，督促業(yè)主嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)出人員佩戴口罩、驗碼測溫、通風(fēng)消殺等措施。要嚴(yán)格落實人員聚集管控要求，對暫時關(guān)停的場所，必須一律關(guān)停，決不能打折扣。要加大對紅事白事的監(jiān)管，講清楚厲害關(guān)系，說明白危險后果，勸導(dǎo)群眾緩辦、簡辦，堅決防止人員聚集。
我就說這些，謝謝！
組織工作安排部署會上講話篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
按照會議要求，我就解放思想大討論活動作以安排。后面×?xí)涍€將講話，提出要求，請大家認(rèn)真抓好落實。
*********在×考察時強(qiáng)調(diào)，要解放思想、改革創(chuàng)新、再接再厲，譜寫×高質(zhì)量發(fā)展新篇章?？h×次***要求，全縣上下大興解放思想之風(fēng)，開展“解放思想、改革創(chuàng)新，擔(dān)當(dāng)作為、爭創(chuàng)一流”大討論活動，提振全縣黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。今天，我們部署大討論活動，是深入學(xué)習(xí)貫徹*********來陜考察重要講話重要指示精神的具體行動，是認(rèn)真貫徹落實縣×次***精神的重要舉措，目的是凝聚全縣各級建設(shè)“五區(qū)”、實施“六大工程”、推進(jìn)“四個著力”的強(qiáng)大合力。這次大討論時間安排從10月開始到年底結(jié)束，在全縣各級黨組織，全體黨員、干部、職工中開展。大討論堅持問題導(dǎo)向、開門討論、統(tǒng)籌兼顧、務(wù)求實效四項原則，落實好全員學(xué)習(xí)、專題研討、調(diào)研走訪、狠抓落實四項舉措，努力實現(xiàn)思想大更新、環(huán)境大優(yōu)化、改革大突破、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、事業(yè)大發(fā)展?？偨Y(jié)起來就是要做到“四個三”：
學(xué)習(xí)是解放。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看思想的基礎(chǔ)，開展大討論要以學(xué)習(xí)為先導(dǎo)。政策理論學(xué)習(xí)上要以***新時代中國特色社會主義思想、來陜考察重要講話精神，***、省市相關(guān)政策文件，縣×次***精神為重點。學(xué)習(xí)方式上要堅持理論中心組系統(tǒng)學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)干部上臺講學(xué)、系列講座專題學(xué)、“三會一課”固定學(xué)。年底前，縣委組織部、縣發(fā)改局牽頭舉辦3期“隴州大講堂”；各行業(yè)部門也要開辦專題講座，強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。各單位要開展“線上線下學(xué)習(xí)”，掀起全員大學(xué)習(xí)熱潮。要聚焦開放相對不足的問題，加大“走出去”力度，學(xué)理念思路、學(xué)方法經(jīng)驗，解決好視野、格局、胸襟、理念的問題?？h委辦、縣政府辦要做好“走出去”的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，各單位要分層分批組織開展“訂單式”“走出去”學(xué)習(xí)。每批“走出去”至少要形成1篇高質(zhì)量的學(xué)習(xí)考察報告?？h委辦牽頭負(fù)責(zé)組建隴縣開放發(fā)展顧問（咨詢）團(tuán)，定期會商創(chuàng)新發(fā)展問題，問計開放發(fā)展之策。各行業(yè)部門要邀請專家學(xué)者、管理精英和技術(shù)能手來隴傳道授業(yè)解惑，使本土人才長見識、增才干，努力成長為適應(yīng)新時代發(fā)展要求的棟梁之才。
思想碰撞才有火花，開展大討論要以交流研討為載體。針對思想觀念相對保守、創(chuàng)新開放活力不強(qiáng)、工作作風(fēng)仍需加強(qiáng)等問題，圍繞“勇于解放思想、推動高質(zhì)量發(fā)展”“堅持開放發(fā)展、推動改革創(chuàng)新”“實干擔(dān)當(dāng)轉(zhuǎn)作風(fēng)、開拓奮進(jìn)創(chuàng)一流”三個專題，選準(zhǔn)選好題目，開展集中研討，做到見人見事見思想，進(jìn)一步凝聚開拓奮進(jìn)、創(chuàng)先爭優(yōu)、敢闖敢干、主動作為、包容共贏、開放合作的思想共識?？h級領(lǐng)導(dǎo)重點圍繞推動高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)造高品質(zhì)生活、實現(xiàn)高效能治理，結(jié)合分管工作開展交流研討；部門領(lǐng)導(dǎo)圍繞招商引資、項目建設(shè)、民生改善等重點任務(wù)落實，立足職能職責(zé)交流研討；鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)重點圍繞鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接、基層社會治理等開展交流研討；一般黨員干部重點圍繞中心工作任務(wù)，立足自身崗位，結(jié)合思想工作實際開展交流研討。要把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、把自己擺進(jìn)去，深查細(xì)照。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子“示范查”、交流研討“互相查”、搭建平臺“廣泛查”，認(rèn)真查擺責(zé)任擔(dān)當(dāng)、工作落實、作風(fēng)轉(zhuǎn)變等方面的問題，建立問題清單和整改臺賬。對查擺的問題要逐條定措施、定時限、定責(zé)任，確保整改到位，研討取得實效。
調(diào)研走訪是謀事之基，成事之道，開展大討論要以調(diào)研走訪為抓手。各級黨員干部要結(jié)合鄉(xiāng)村振興、幫扶聯(lián)系、干部聯(lián)企每月至少深入基層走訪調(diào)研2-3次，以“拉家?！?、問卷調(diào)查等方式進(jìn)村入戶（企）聽民聲、察實情、挖問題、找癥結(jié)、尋對策。結(jié)合“我為群眾辦實事”實踐活動，每名黨員干部為群眾解決1-3件實際問題。各單位要圍繞實施鄉(xiāng)村振興、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展、干部作風(fēng)建設(shè)等問題，制定好調(diào)研計劃，讓干部帶著問題下去，帶著答案上來，推動問題解決?？萍壱陨项I(lǐng)導(dǎo)，每人至少要形成1篇有針對性、高質(zhì)量的調(diào)研報告?？h深改辦牽頭，分類組織一次調(diào)研成果交流。大興團(tuán)結(jié)協(xié)作之風(fēng)，鼓勵工作關(guān)聯(lián)度高或共同承擔(dān)同一目標(biāo)任務(wù)的單位，圍繞建設(shè)“五區(qū)”、實施“六大工程”摸清推動發(fā)展的難點、服務(wù)群眾的堵點、社會治理的痛點、協(xié)作配合的盲點，不定期開展互訪，聯(lián)系溝通工作，會診存在問題，研判工作措施，形成團(tuán)結(jié)協(xié)作、干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。圍繞招商引資、重點項目、考核指標(biāo)，走出去宣傳推介，主動向上爭取支持，經(jīng)常對接匯報，力爭更多關(guān)心支持。建立對接機(jī)制，主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭走出去，掌握本單位工作在省市位次，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項，奮力追趕超越，同時要宣傳推介隴縣，爭取更多更好的發(fā)展機(jī)遇。
落實是發(fā)展之本，開展大討論要以抓實工作、促進(jìn)工作為目標(biāo)。緊盯制約隴縣開放發(fā)展的難點、痛點、堵點問題，強(qiáng)化整改責(zé)任，落實整改措施?？h政府辦牽頭制定優(yōu)化營商環(huán)境三年行動計劃；縣住建局負(fù)責(zé)啟動新型城鎮(zhèn)建設(shè)提質(zhì)工程，完善城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施，擦亮城市窗口，做美鄉(xiāng)村環(huán)境；縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、畜產(chǎn)局、園區(qū)辦要提升產(chǎn)業(yè)園區(qū)配套水平，全面營造一流營商環(huán)境。用高效能治理的實際成效，展示隴縣開放發(fā)展的新姿態(tài)。農(nóng)業(yè)、果業(yè)、畜牧、水利、交通、電力、通訊等行業(yè)部門要立足職能，積極消除汛情影響，對標(biāo)脫貧攻堅后評估，補(bǔ)齊民生、基礎(chǔ)設(shè)施等短板?？h教體局要圍繞打造高質(zhì)量教育強(qiáng)縣，加快幼兒園建設(shè)和中小學(xué)校改擴(kuò)建，持續(xù)提高教育質(zhì)量；縣衛(wèi)健局要圍繞建設(shè)高水平健康隴縣，實施醫(yī)院建設(shè)拓展、公共服務(wù)強(qiáng)基項目；縣人社局要圍繞促進(jìn)更充分就業(yè)創(chuàng)業(yè)，推進(jìn)穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)“十大行動”；縣民政局要完善社會保障，加大社會救助，優(yōu)化公共服務(wù)。各鎮(zhèn)各部門要圍繞縣***確定的宏偉藍(lán)圖、咬緊年度目標(biāo)任務(wù)，畫出時間表、繪出施工圖、列出落實清單、逐項分解到人，狠抓工作落實。要對標(biāo)目標(biāo)考核開展“回頭看”，逐項算賬，定責(zé)任、定措施、定時限，確保共性指標(biāo)高、特色指標(biāo)亮，力爭省市考核晉位次、爭優(yōu)秀。各鎮(zhèn)各部門都要培育2-3個特色亮點，打造在全市全省乃至全國榜上有名的隴縣品牌，為年度目標(biāo)考核加分添彩。同時要注重研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展等政策，提早策劃明年項目，用高質(zhì)量發(fā)展成果來檢驗大討論活動成效。
為切實搞好大討論活動，縣委在黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立大討論活動工作指導(dǎo)組，全面負(fù)責(zé)活動安排部署和檢查考核。各鎮(zhèn)各部門也要把大討論活動作為一項政治任務(wù)，精心組織實施，強(qiáng)化宣傳，營造濃厚氛圍。縣委將對大討論活動扎實、富有成效的單位，年度目標(biāo)責(zé)任考核予以加分；對敷衍應(yīng)付、進(jìn)展遲緩、成效不佳的年度目標(biāo)考核中予以扣分或降等。各鎮(zhèn)各部門要將大討論活動的鮮活做法、典型經(jīng)驗和工作成效及時報送縣指導(dǎo)組，帶動大討論活動走實走深，為建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新隴縣做出積極貢獻(xiàn)。
組織工作安排部署會上講話篇一
圍繞綠色亞運，以亞運城市文明共建行動為契機(jī)，開展“公筷公勺、光盤光瓶、垃圾分類”文明好習(xí)慣養(yǎng)成專項行動，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年全市中小學(xué)開展生態(tài)文明教育活動通知，希望大家喜歡。
為深入貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想，進(jìn)一步落細(xì)落實《中小學(xué)德育工作指南》、《教育部辦公廳等四部門關(guān)于在中小學(xué)落實習(xí)近平生態(tài)文明思想增強(qiáng)生態(tài)環(huán)境意識的通知》、《教育部辦公廳國家發(fā)展改革委辦公廳關(guān)于印發(fā)〈綠色學(xué)校創(chuàng)建行動方案〉的通知》以及《杭州市委杭州市人民政府關(guān)于完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念做好碳達(dá)峰碳中和工作的實施意見》要求，深入踐行綠色發(fā)展理念，進(jìn)一步強(qiáng)化中小學(xué)生綠色、低碳、環(huán)保、節(jié)約意識，全面提升生態(tài)文明素養(yǎng)，喜迎綠色亞運盛會，助力打造美麗杭州，根據(jù)《浙江省教育廳辦公室關(guān)于在全省中小學(xué)深入開展生態(tài)文明教育活動的通知》和《杭州市碳達(dá)峰實施方案》部署，現(xiàn)就在全市中小學(xué)深入開展生態(tài)文明教育活動有關(guān)工作事項通知如下：
一、工作目標(biāo)。
落實綠色低碳發(fā)展國民教育體系建設(shè)，將生態(tài)文明教育內(nèi)容納入中小學(xué)課程體系，持續(xù)推動生態(tài)文明教育全方位融入學(xué)校教育教學(xué)，教育引導(dǎo)廣大中小學(xué)生牢固樹立生態(tài)文明理念，培養(yǎng)綠色低碳、勤儉節(jié)約、文明健康的行為習(xí)慣和生活方式，樹立良好的環(huán)境道德觀念和行為規(guī)范，做生態(tài)文明理念的積極參與者、宣傳者、促進(jìn)者。
二、工作內(nèi)容。
(一)開展生態(tài)文明知識普及行動。
1.用好地方教材，完善生態(tài)文明課程建設(shè)。各中小學(xué)校要用好《人·自然·社會》和《最憶杭州》等地方課程教材，借助主題班隊活動、綜合實踐活動等課程載體，開展森林、河湖、土地、水、糧食等基本國情、省情、市情教育，普及垃圾分類、林長制、河長制等知識內(nèi)容，引導(dǎo)學(xué)生了解家鄉(xiāng)大好河山和地理地貌，感悟杭州生態(tài)文明建設(shè)成果。深入貫徹中央關(guān)于碳達(dá)峰、碳中和的重大戰(zhàn)略決策，適時進(jìn)行市、區(qū)(縣、市)地方課程教材中相關(guān)內(nèi)容深化與修訂。鼓勵中小學(xué)校因地制宜開發(fā)生態(tài)文明教育校本拓展性課程，組織相關(guān)學(xué)生社團(tuán)活動，鼓勵師生進(jìn)行綠色科技發(fā)明創(chuàng)造。
2.強(qiáng)化學(xué)科滲透，推動課堂教學(xué)有機(jī)融合。發(fā)揮課堂主陣地作用，持續(xù)推動生態(tài)文明教育在學(xué)科(專業(yè))教學(xué)中的有機(jī)滲透。各相關(guān)學(xué)科(專業(yè))教師要結(jié)合學(xué)科(專業(yè))特點，積極推進(jìn)生態(tài)文明教育與學(xué)科教學(xué)多元融合，將綠色、低碳、環(huán)保、節(jié)約等常識與理念具體落實到教學(xué)計劃、授課教案、課堂教學(xué)中，持續(xù)拓展深化，使生態(tài)文明教育成為課堂教學(xué)的重要組成部分，增強(qiáng)學(xué)生對生態(tài)文明建設(shè)的深度體驗和理性認(rèn)知。各級教研機(jī)構(gòu)要有意識、有針對性地加強(qiáng)對生態(tài)文明教育學(xué)科滲透的指導(dǎo)。
3.借力專業(yè)資源，深化生態(tài)文明常識普及。鼓勵各地各校邀請相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜覍W(xué)者、志愿者等走進(jìn)校園，開展碳達(dá)峰碳中和、生物多樣性、野生動植物保護(hù)等生態(tài)文明知識普及活動，激發(fā)中小學(xué)生參與環(huán)?；顒印⒈Ｗo(hù)生態(tài)環(huán)境的興趣和熱情。鼓勵學(xué)校利用生態(tài)環(huán)境資源，組織學(xué)生參觀考察或現(xiàn)場教學(xué)，增強(qiáng)學(xué)生體驗的交互性、動手性、臨場感、真實感。
(二)開展生態(tài)文明主題實踐行動。
1.開展校園生態(tài)文明主題實踐活動。結(jié)合世界環(huán)境日、世界地球日、世界水日、節(jié)能宣傳周、糧食安全宣傳周、中國水周、植樹節(jié)、森林日、全國低碳日、浙江生態(tài)日等開展主題實踐活動，充分發(fā)揮實踐育人功能，不斷豐富創(chuàng)新生態(tài)文明教育形式，積極倡導(dǎo)節(jié)水節(jié)電節(jié)材的綠色低碳生活方式，引導(dǎo)學(xué)生自覺加入節(jié)能環(huán)保行列。各中小學(xué)校要將生態(tài)文明教育內(nèi)容納入學(xué)校德育工作體系，圍繞生態(tài)文明主題，每學(xué)期開展生態(tài)文明主題教育實踐活動1次以上，每年組織開展“一次志愿服務(wù)、一次實踐活動、一次主題班會、一次成果展覽”等活動，其中“垃圾分類”主題活動每學(xué)期不少于1次。
2.用好校外生態(tài)文明教育陣地資源。充分利用各級中小學(xué)生研學(xué)實踐教育基地、勞動實踐基地、生態(tài)文明教育基地、糧食安全宣傳教育基地、生物多樣性體驗地、碳達(dá)峰碳中和優(yōu)秀展示場景等場所資源，組織學(xué)生實地走訪，開展“沉浸式”“體驗式”教學(xué);圍繞市內(nèi)和周邊山河湖海等自然資源以及美麗鄉(xiāng)村、特色小鎮(zhèn)、詩路文化等人文資源，積極打造生態(tài)文明主題研學(xué)品牌和精品研學(xué)路線，引導(dǎo)學(xué)生走進(jìn)自然、感受自然、親近自然，增強(qiáng)生態(tài)文明教育的參與感和實踐性。
3.實施文明好習(xí)慣養(yǎng)成專項行動。圍繞綠色亞運，以亞運城市文明共建行動為契機(jī)，開展“公筷公勺、光盤光瓶、垃圾分類”文明好習(xí)慣養(yǎng)成專項行動，突出“光盤光瓶，避免浪費”“垃圾分類，保護(hù)環(huán)境”等內(nèi)容，引導(dǎo)每一位學(xué)生堅決抵制餐飲浪費行為，嚴(yán)格遵守垃圾分類投放、分類收集操作規(guī)范，鼓勵中小學(xué)生開展垃圾分類減量技術(shù)和方法的探索實踐。整合“品德+”課程，讓文明好習(xí)慣養(yǎng)成教育融入課堂，使“光盤光瓶、垃圾分類、節(jié)糧節(jié)水”成為每個學(xué)生的生活理念和自覺行動，為亞運會成功舉辦營造文明有禮良好氛圍。
(三)開展生態(tài)文明理念培育行動。
1.濃厚生態(tài)文明教育氛圍。立足校本，圍繞活動節(jié)點，通過國旗下講話、班(隊)會等載體，利用校園報刊、廣播電視、網(wǎng)絡(luò)、板報、宣傳欄、電子屏等媒介，開展生態(tài)文明教育宣傳教育。整體化設(shè)計打造美好校園自然環(huán)境、勞動場所和文化場景，將環(huán)境教育有機(jī)滲透到學(xué)生的校園生活中，使生態(tài)文明教育經(jīng)?；⒍嘣?，促使學(xué)生在潛移默化中接受熏陶。組織開展綠色低碳知識競賽和主題征文、繪畫、板報、科技發(fā)明等內(nèi)容創(chuàng)作，以及“環(huán)保小衛(wèi)士”“環(huán)保小使者”“校園綠色之星”等評比活動，切實增強(qiáng)生態(tài)文明教育的吸引力和實效性。
2.推動“綠色學(xué)?！苯ㄔO(shè)。以浙江省中小學(xué)生生態(tài)文明教育區(qū)域和省級、市級綠色(低碳)學(xué)校創(chuàng)建為抓手，為廣大中小學(xué)生健康成長提供優(yōu)美舒適、綠色環(huán)保的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。優(yōu)化校園內(nèi)空間布局，合理規(guī)劃各類公共綠地和綠植搭配，提升校園綠化、美化、清潔化水平。建立健全校園節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等綠色管理制度，加快數(shù)智校園建設(shè)，積極開展校園能源環(huán)境監(jiān)測，有效處理生活及實驗室污水，實現(xiàn)校園全生命周期的綠色運行管理。積極推進(jìn)學(xué)校基建項目標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，強(qiáng)化綠色設(shè)計和綠色施工管理，推廣綠色建材應(yīng)用和低碳節(jié)能改造。推進(jìn)資源循環(huán)利用，因地制宜開展可再生能源利用、雨水(再生水)回用、能源資源綜合利用。大力支持各校對照國家綠色學(xué)校創(chuàng)建通用性指標(biāo)、省市綠色(低碳)學(xué)校創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)自查整改，完善條件，積極爭創(chuàng)“綠色(低碳)學(xué)?！薄?BR> 3.推進(jìn)家校社協(xié)同聯(lián)動。積極建立學(xué)校、家庭、社會協(xié)同融通交流機(jī)制，實現(xiàn)學(xué)校、家庭、社區(qū)生態(tài)文明教育成果雙向輻射、效果疊加。支持學(xué)校借助社會資源，完善校園垃圾分類教育、回收、獎勵機(jī)制，促進(jìn)勤儉節(jié)約、低碳環(huán)保、自覺勞動的生活習(xí)慣養(yǎng)成。通過發(fā)布致家長信或倡議書、參與社區(qū)街道生態(tài)志愿服務(wù)等形式，鼓勵參與生活垃圾分類，優(yōu)先選擇綠色出行方式，日常減少塑料書皮、塑料餐具等一次性不可降解塑料制品使用等，倡導(dǎo)踐行綠色低碳、健康文明的生活方式，助力“百萬綠色家庭”創(chuàng)建活動。鼓勵學(xué)校師生積極參與“綠馬甲文明公益行動”等生態(tài)文明教育品牌社會實踐活動。
三、工作要求。
(一)精心部署安排。市、區(qū)(縣、市)兩級教育行政部門要組建工作專班，全面推進(jìn)。市教育局工作專班由分管局領(lǐng)導(dǎo)牽頭，辦公室、德體衛(wèi)藝處、基教處、計財處、基教研究室共同參與。各地各校要充分認(rèn)識深入開展生態(tài)文明教育活動對提升中小學(xué)生文明素養(yǎng)、培育時代新人的重要意義，圍繞綠色、低碳、環(huán)保、節(jié)約等核心內(nèi)容，立足教育教學(xué)實際，統(tǒng)籌安排，創(chuàng)新載體，精心組織，多渠道、多形式開展中小學(xué)生喜聞樂見的教育實踐活動。
(二)注重內(nèi)外聯(lián)動。各地各校要主動加強(qiáng)與屬地城管(垃圾分類辦)、生態(tài)環(huán)境、農(nóng)林水、自然資源、文旅等部門協(xié)調(diào)溝通，密切配合，深入挖掘生態(tài)文明教育資源，共建共享生態(tài)文明教育體系，不斷豐富和拓展中小學(xué)生生態(tài)文明教育實踐場所和課程，滿足中小學(xué)生多樣化的生態(tài)文明教育實踐需求。
(三)典型示范引領(lǐng)。各地各校要注重總結(jié)梳理活動中好做法好經(jīng)驗，并充分利用學(xué)校微信公眾號、教育門戶網(wǎng)站、主流新聞媒體等各類平臺，宣傳推廣生態(tài)文明教育特色創(chuàng)新、示范亮點和實踐經(jīng)驗，發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用。各地各校典型案例在每學(xué)期期末(6月、12月)各上報一次，市教育局將擇優(yōu)推薦上報省教育廳。
圍繞全市年度生態(tài)文明建設(shè)目標(biāo)責(zé)任考核任務(wù)，按照美麗杭州建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組生態(tài)文明示范創(chuàng)建辦公室進(jìn)行雙月調(diào)度等要求，各區(qū)、縣(市)教育行政部門要在每雙月20日前動態(tài)上報工作進(jìn)度。各地各校中小學(xué)生態(tài)文明教育年度工作總結(jié)請于2022年11月20日前報送市教育局德體衛(wèi)藝處。
組織工作安排部署會上講話篇二
（一）加大宣傳力度，推動老齡政策更好落實。
要加大老年人權(quán)益保障普法宣傳力度，依法嚴(yán)厲打擊各類侵害老年人合法權(quán)益的違法犯罪行為；以積極老齡觀、健康老齡化理念為引領(lǐng)，大力弘揚孝親敬老文化，形成全社會尊老愛老助老的良好氛圍；采取有效措施，推動老年人家庭贍養(yǎng)扶養(yǎng)、養(yǎng)保、醫(yī)保、社會救助、社會福利、社會優(yōu)待、宜居環(huán)境、社會參與等政策更好落實。
（二）明確職能職責(zé)，嚴(yán)格老齡工作目標(biāo)考核。
要對老齡工作職責(zé)進(jìn)行再梳理，壓實相關(guān)部門責(zé)任，完善工作機(jī)制體制，形成主管部門牽頭、相關(guān)部門各司其職、相互協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的強(qiáng)大工作合力，定期或不定期召開協(xié)調(diào)會研究解決工作中遇到的困難，把老年人“急難愁盼”的問題解決好；健全老齡工作目標(biāo)考核機(jī)制，逗硬考核，做到城鄉(xiāng)社區(qū)老齡工作有人抓、老年人事情有人管、老年人困難有人幫，著力提升老齡工作實效。
（三）加大政策支持，加快養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。
要編制好應(yīng)對人口老齡化中長期規(guī)劃、“十四五”時期老齡事業(yè)發(fā)展規(guī)劃；完善以公共財政投入為主、福彩體彩公益基金為輔的經(jīng)費保障及銜接機(jī)制；加大民辦機(jī)構(gòu)扶持力度，鼓勵社會力量興辦醫(yī)養(yǎng)、養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)；加大農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施建設(shè)力度；依托本地資源優(yōu)勢打造文旅康養(yǎng)和中醫(yī)藥康養(yǎng)基地；加快推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)制度、標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)施、人才隊伍建設(shè)，真正構(gòu)建起以居家為基礎(chǔ)、社區(qū)為依托、機(jī)構(gòu)為補(bǔ)充、醫(yī)養(yǎng)相結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)體系，提高社會保障水平，更好滿足老年人養(yǎng)老服務(wù)需求，努力構(gòu)建老年友好型社會。
組織工作安排部署會上講話篇三
習(xí)近平總書記指出：“我們唯有踔厲奮發(fā)、篤行不怠，方能不負(fù)歷史、不負(fù)時代、不負(fù)人民?！毕旅媸潜婗挝臋n網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年開展全市作風(fēng)建設(shè)年工作情況匯報范文，希望大家喜歡。
按照《**市委辦公室印發(fā)關(guān)于深入開展以“機(jī)關(guān)接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案的通知》，**市**局高度重視，積極行動，及時宣傳動員，安排部署，在全市**系統(tǒng)組織開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動，做到早動員、早起步、抓落實、抓成效，爭取了工作的主動性，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下。
一、工作開展情況。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視，啟動迅速，健全機(jī)構(gòu)，落實責(zé)任。
市**局在接到《通知》后，及時組織相關(guān)人員召開專題會議，首先對文件精神進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時部署各項工作要求，并召開局黨組擴(kuò)大會議，動員各基層黨支部和全體黨員干部，緊緊圍繞全市“*********”大會、市第十四次黨代會各項部署，總結(jié)工作、查找問題、明確方向，自覺把“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動作為黨建工作重要任務(wù)，貫穿全年、融入日常、發(fā)揮作用，大力營造躬身入局、擔(dān)當(dāng)作為、銳意進(jìn)取、狠抓落實的濃厚氛圍。
為了加強(qiáng)對開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的領(lǐng)導(dǎo)，市**局成立了以***局長為組長的“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨建辦，負(fù)責(zé)日常工作。黨建辦主任兼任辦公室主任，根據(jù)工作關(guān)聯(lián)度，從相關(guān)單位抽調(diào)精干力量成立工作專班，推動活動開展，為該項工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的組織保障。
(二)制定方案，精心實施，全力以赴，不留死角。
為了推動開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的開展，市**局黨多次進(jìn)行會議研究后，及時制定了《**市**局關(guān)于開展“機(jī)關(guān)接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》、《市**局“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員名單》和《市**局機(jī)關(guān)大走訪大調(diào)研活動陪檔表》，使工作有明確的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟，促進(jìn)了該項工作的順利開展。
(三)“起跑就加速、開局就爭先”一季度工作實現(xiàn)“開門紅”
一季度，**系統(tǒng)全體黨員干部扎實開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動，真正嚴(yán)起來、緊起來、實起來，動起來、快起來、跑起來，**工作各項重點任務(wù)快見實效、大見成效。一是助力疫情防控貢獻(xiàn)**力量，積極號召黨員干部投身疫情防控，迅速成立6支疫情防控一線黨員先鋒隊，抽調(diào)126名干部職工，深入基層社區(qū)一線開展疫情防控工作，用**人的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)筑起一道道堅固的防疫墻。
二是做好“火眼”實驗室的籌建工作。接到“火眼”實驗室籌建任務(wù)后，第一時間進(jìn)駐市**館開展工作，爭分奪秒、不分晝夜、不計代價、不講條件，堅決在第一時間落實指揮部安排的每一項工作，確保實驗室按期投用。
三是大力發(fā)展冰雪運動，鞏固“三億人上冰雪”**成果。舉辦了**市第五屆冰雪運動會，開展冰雪進(jìn)校園活動，引導(dǎo)了近40所學(xué)校的17000多名學(xué)生走進(jìn)冰雪場體驗冰雪運動的魅力。先后被央視1套《朝聞天下》、山東衛(wèi)視《山東新聞聯(lián)播》、人民日報、新華網(wǎng)、光明日報等國內(nèi)多家主流媒體進(jìn)行宣傳報道。今年3月份，**市**局被山東省**局授予“山東省第五屆冬季全民健身運動會優(yōu)秀組織獎”，**福山冰上運動中心被授予“2022山東最美冰雪場館”。
四是拉動消費開展好冰雪消費券發(fā)放工作。組織我市3家雪場、1家冰雪賽事公司參加“山東省**惠民消費季”冰雪惠民消費券發(fā)放活動，本次活動共45天，共核銷政府券50.43萬元、企業(yè)券70.22萬元，直接拉動**消費532.67萬元，用財政資金撬動市場投入，不僅讓冰雪愛好者得到了實惠，也為企業(yè)帶來了經(jīng)濟(jì)效益、增加了“流量”。
二、存在問題。
自活動開展以來，黨員干部“嚴(yán)真細(xì)實快”工作作風(fēng)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，但個別黨員干部仍存在“責(zé)任缺失、本領(lǐng)恐慌、擔(dān)當(dāng)不足”現(xiàn)象，工作中，少數(shù)干部善于“打太極”“和稀泥”“做樣子”，放任工作中的瑕疵和漏洞。“想干事”意愿不強(qiáng)，缺乏主動深入群眾解決民生福祉的擔(dān)當(dāng)。工作方法一成不變，滿足于老經(jīng)驗、老辦法，會消解工作激情，降低工作效率。有的干部遇到“難事、急事”就“退避三舍”，認(rèn)為不擔(dān)當(dāng)就不“惹事”;有的干部“明哲保身”，逃避責(zé)任。
三、下步打算。
習(xí)近平總書記指出：“我們唯有踔厲奮發(fā)、篤行不怠，方能不負(fù)歷史、不負(fù)時代、不負(fù)人民?！碑?dāng)前，加快推進(jìn)**強(qiáng)市建設(shè)，全力打造更具影響力的現(xiàn)代化國際濱海城市藍(lán)圖已經(jīng)繪就。無論是抓住機(jī)遇還是應(yīng)對挑戰(zhàn)，都要求廣大黨員干部進(jìn)一步提振“精氣神”，匯聚攻堅克難的強(qiáng)大力量，大興調(diào)查研究之風(fēng)，常態(tài)化深入基層察實情、出實招、辦實事、求實效，以嶄新的精神風(fēng)貌、飽滿的工作熱情、一流的工作業(yè)績，護(hù)航****高質(zhì)量發(fā)展大局。
(一)提振“精氣神”在激勵斗志上下功夫。
昂揚向上的工作激情、奮發(fā)有為的工作狀態(tài)、敢于創(chuàng)新的工作作風(fēng)，是干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)，絕不能“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”，要有“箭在弦上”的緊迫感和危機(jī)意識，有時不我待、只爭朝夕的拼搏精神，更要有堅持不懈、吃苦耐勞的毅力和品格，不能壓力不足、動力不夠、精神懈怠、庸庸碌碌。要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于碰硬、敢于創(chuàng)新，以“抓鐵有痕、踏石留印”的氣魄真抓實干，以“咬定青山不放松，任爾東西南北風(fēng)”的執(zhí)著和韌勁攻堅克難。
(二)提振“精氣神”在提高綜合素質(zhì)上下功夫。
黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，按照德才兼?zhèn)涞囊蠹訌?qiáng)自身修養(yǎng)，不斷提高綜合素質(zhì)，從內(nèi)心深處認(rèn)識到自身肩負(fù)的責(zé)任和使命，進(jìn)一步提升境界、改進(jìn)作風(fēng)、增長才干，進(jìn)而在工作中自覺保持良好的精神狀態(tài)。提高統(tǒng)籌兼顧的能力，學(xué)會“十個指頭彈鋼琴”，突出重點，把握難點，選準(zhǔn)著力點，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推動各項工作;堅持解放思想、開拓創(chuàng)新，敢于大膽超越經(jīng)驗和傳統(tǒng)，積極運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析解決問題;加強(qiáng)道德修養(yǎng)，鍛煉卓越膽識，磨礪堅強(qiáng)意志，陶冶情操，以為民、務(wù)實、清廉、創(chuàng)新的工作作風(fēng)，推動各項工作取得新成績。
(三)提振“精氣神”在創(chuàng)新機(jī)制上下功夫。
實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、趕超發(fā)展，激發(fā)廣大黨員干部的活力是關(guān)鍵。旗幟鮮明地樹立和彰顯正確的用人導(dǎo)向，創(chuàng)新干部選任機(jī)制，讓德才兼?zhèn)?、作風(fēng)優(yōu)良的干部脫穎而出，更好地激發(fā)廣大黨員干部的干勁，進(jìn)一步提振“精氣神”。要做好干部培養(yǎng)選任制度的頂層設(shè)計，采取公開選拔、競爭上崗、競爭任職等方式，使有思路、有干勁、有激情、有貢獻(xiàn)的優(yōu)秀干部得到重用;完善獎懲機(jī)制，注重實績考核，使黨員干部保持持續(xù)的壓力和動力，永不懈怠。
組織工作安排部署會上講話篇四
面對繁重艱巨的發(fā)展重任，市委思路清晰、抓手明確，從十個方面對今后五年的工作進(jìn)行了安排部署，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年全市開展黨代會個人表態(tài)發(fā)言，希望大家喜歡。
今天，認(rèn)真聆聽了x書記代表市委做的《高舉偉大旗幟勇?lián)鷼v史使命在國家中心城市現(xiàn)代化建設(shè)新征程中奮勇前進(jìn)》的工作報告。我認(rèn)為，報告求真務(wù)實、立意高遠(yuǎn)、承前啟后、催人奮進(jìn)、凝聚人心，這是指導(dǎo)我市今后經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展的一個綱領(lǐng)性文件。這次黨代會是在我市連續(xù)遭遇了特大暴雨災(zāi)害和新冠肺炎疫情的嚴(yán)重沖擊，全市上下正全力以赴恢復(fù)重建、消除疫情影響、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展的大背景下召開的一次重要會議，深切地感受到這次會議召開的非常及時、非常必要，主要有三點感受：
一是工作總結(jié)真實客觀、備受鼓舞。
我認(rèn)為市委對于過去五年工作的總結(jié)是全面客觀、真實準(zhǔn)確的，面對一系列困難挑戰(zhàn)所取得的成績是難能可貴、實屬不易的，充分體現(xiàn)了市委對全市發(fā)展大局的有力把控，充分證明了市委領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)正確、堅強(qiáng)有力。全市各級黨組織把中央決策、省委部署與xx實際相結(jié)合，創(chuàng)造性地抓好貫徹落實，不斷開創(chuàng)了xx發(fā)展的新境界。今年對xx來說是極不平凡的一年，面對“澇疫接核”多線作戰(zhàn)，在習(xí)近平總書記的親切關(guān)懷下，在黨中央、國務(wù)院和省委省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市委迅速行動、科學(xué)決策，帶領(lǐng)全市上下打響保護(hù)人民生命財產(chǎn)的搶險戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，取得了顯著成效，充分展現(xiàn)了全市各級黨組織團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)、共克時艱的磅礴力量。
二是貫徹精神領(lǐng)會精髓、部署務(wù)實。
9月7日召開的省委工作會議，提出了錨定“兩個確?！薄皩嵤┦髴?zhàn)略”，為全省發(fā)展進(jìn)一步指明了方向。徐書記的報告站位全省大局、立足xx實際，對我市如何貫徹省委工作會議精神進(jìn)行了安排部署，錨定綜合實力、城市功能、生態(tài)環(huán)境、社會文明、市域治理能力、黨的建設(shè)質(zhì)量等顯著提升六大目標(biāo)，提出了今后幾年xx必須注重解決好發(fā)展中的五個重大問題，充分展示了xx站位“國家隊”國際化、出重彩成高峰、打造“四個高地”的決心意志，體現(xiàn)了xx肩負(fù)國家中心城市和省會城市使命的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
三是安排工作任務(wù)清楚、重點突出。
面對繁重艱巨的發(fā)展重任，市委思路清晰、抓手明確，從十個方面對今后五年的工作進(jìn)行了安排部署，有利于我們把握發(fā)展方向、聚焦工作重點，把失去的時間奪回來、把受到的損失補(bǔ)回來，進(jìn)一步堅定當(dāng)好“國家隊”、提升國際化、在國家中心城市中提質(zhì)進(jìn)位、在x出彩中出重彩、在x崛起中成高峰的信心和決心。對于此次會議的決定和部署，我完全同意，堅決擁護(hù)。
下一步，將不折不扣抓好貫徹落實工作：
一是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會報告精神實質(zhì)，確保部署全面落地。
學(xué)習(xí)是貫徹落實好市黨代會精神的前提和基礎(chǔ)。必須在原原本本地領(lǐng)會報告精神實質(zhì)上下功夫，以此來帶動全市各級黨組織和廣大黨員干部學(xué)習(xí)活動的開展，讓報告精神深入人心，將報告要求轉(zhuǎn)化為工作成效。必須找準(zhǔn)工作定位，按照黨代會提出的總體要求自我對號，找到自己的切入點，對工作目標(biāo)要建立健全切實可行的崗位責(zé)任制，把目標(biāo)量化到人頭，總體要求，分段實施，按時序檢查，各階段兌現(xiàn)，促進(jìn)各項工作有力有序有效盡快落實，保證總體目標(biāo)順利實現(xiàn)。
二是加大災(zāi)后恢復(fù)重建力度，推動經(jīng)濟(jì)強(qiáng)力復(fù)蘇。
加緊修復(fù)損毀的市政設(shè)施、城鄉(xiāng)道路，進(jìn)一步提升城鄉(xiāng)防澇排澇能力和市政設(shè)施建設(shè)水平。全面做好能源基礎(chǔ)設(shè)施、通信基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施、城鄉(xiāng)住房、農(nóng)田水利、畜禽養(yǎng)殖等受損評估和修復(fù)重建工作。完善總體防控要求，健全疫情防控指揮體系，加強(qiáng)對不同防控領(lǐng)域和環(huán)節(jié)的具體工作指導(dǎo)。堅持常態(tài)化、精準(zhǔn)化疫情防控，把疫情對經(jīng)濟(jì)的影響降到最低。持續(xù)深入開展“萬人助萬企”活動，落實紓困惠企政策，強(qiáng)化企業(yè)服務(wù)，幫助受災(zāi)企業(yè)盡快恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營。
三是搶抓重大戰(zhàn)略實施機(jī)遇，開創(chuàng)xx發(fā)展新局面。
搶抓新時代推動中部地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展政策機(jī)遇，扎實推進(jìn)黃河國家重大戰(zhàn)略核心示范區(qū)建設(shè)，推進(jìn)xx都市圈協(xié)同發(fā)展。落實李克強(qiáng)總理調(diào)研精神，對接國家部委，推動綜保區(qū)擴(kuò)區(qū)、自貿(mào)區(qū)擴(kuò)區(qū)等工作，積極爭取國家重大專項支持。大力發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)，持續(xù)推進(jìn)擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣和行政區(qū)劃改革。聚焦落實“十大戰(zhàn)略”，推動創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，強(qiáng)化樞紐經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢，大力發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)，推動綠色低碳轉(zhuǎn)型發(fā)展，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。
四是全面加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，深入推進(jìn)從嚴(yán)治黨。
目前，我市黨的建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)，干部隊伍作風(fēng)能力素質(zhì)與國家中心城市現(xiàn)代化建設(shè)要求還不相適應(yīng)。必須要把推進(jìn)新時代黨的建設(shè)的新的偉大工程作為“一把手工程”來抓，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，培育健康向上的黨內(nèi)政治文化，構(gòu)建風(fēng)清氣正的黨內(nèi)政治生態(tài)。加強(qiáng)理論“灌輸”，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨，堅定黨員干部的理想信念，補(bǔ)足當(dāng)代共產(chǎn)黨人的精神之“鈣”，提高“免疫力”。突出問題意識和問題導(dǎo)向，針對“偉大工程”推進(jìn)中出現(xiàn)的老問題，應(yīng)多措并舉，“對癥下藥”;針對可能出現(xiàn)的新問題，應(yīng)充分研判，做好預(yù)案，堅決以刮骨療毒、壯士斷腕、攻堅克難和舍我其誰的意志和決心，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
組織工作安排部署會上講話篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
這次會議的主要任務(wù)是，認(rèn)真貫徹落實xx全會、全市領(lǐng)導(dǎo)干部會精神，總結(jié)前三季度工作，研究部署近期重點工作。剛才，xx區(qū)長通報了前三季度全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和十項重點工作排名情況，xx個辦事處分別進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言，xx區(qū)長總結(jié)了今年以來的工作，對第四季度的各項任務(wù)進(jìn)行了安排，講得很具體、很到位，希望大家結(jié)合實際，抓好貫徹落實。下面，我強(qiáng)調(diào)3個方面。
一、乘勢而上、順勢而為，把握發(fā)展機(jī)遇。
服務(wù)業(yè)增加值完成xx億元，增長xx%，排第xx位；
進(jìn)出口完成xx億美元，排第xx位；
利用省外資金完成xx億元，排第xx位；
房地產(chǎn)開發(fā)投資xx億元，增長xx%，排第xx位；
工業(yè)增加值完成xx億元，增長xx%。這些數(shù)據(jù)表明，我區(qū)的服務(wù)業(yè)發(fā)展持續(xù)向好、對外貿(mào)易企穩(wěn)回升，房地產(chǎn)投資平穩(wěn)上升，主要指標(biāo)逐月逐季回升，基本符合年初預(yù)期，有些指標(biāo)甚至好于預(yù)期，特別是一直困擾xx區(qū)的“二產(chǎn)偏慢、創(chuàng)新不足”的問題正在得到彌補(bǔ)，后勁不斷增強(qiáng)。
這些成績來之不易，大家都付出了艱辛的努力，對此，必須給予充分肯定,但我們更應(yīng)該清醒地看到，我區(qū)經(jīng)濟(jì)運行中還存在不少困難和問題。一是受電商沖擊，實體商業(yè)運行困難。隨著阿里巴巴、京東、蘇寧易購等電子商務(wù)行業(yè)崛起，傳統(tǒng)的實體商業(yè)模式受到了強(qiáng)烈沖擊，商場百貨、實體商鋪的營業(yè)額下降，一些商業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)項目進(jìn)展緩慢，前三季度，我區(qū)社會消費品零售總額xx億元，排全市末位。二是受營改增影響，形成了政策性減稅與財政收入之間的矛盾。營改增政策調(diào)整后，我區(qū)增值稅下降xx%，城市維護(hù)建設(shè)稅下降xx%，5—9月份增值稅僅完成xx萬元，較去年同期有大幅度下降。三是受基數(shù)較大的影響，固定資產(chǎn)投資完成目標(biāo)難度較大。去年水系固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計口徑為xx億，占總投資的xx%，造成一季度投資下滑達(dá)到xx%，xx個多月來，我們是想了很多辦法、付出了很大努力、做了大量艱苦細(xì)致工作，實現(xiàn)了逐月回升，預(yù)計第四季度有望實現(xiàn)由負(fù)轉(zhuǎn)正，但要達(dá)到全市平均水平，必須作出更大努力。
同時，周邊兄弟縣區(qū)你追我趕、大上項目、競相發(fā)展的勢頭更加激烈；
市委、市政府勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅克難，全市經(jīng)濟(jì)社會各項指標(biāo)保持了高位增長態(tài)勢，實現(xiàn)了更高平臺上的新跨越。這對xx區(qū)的發(fā)展都形成了倒逼機(jī)制，發(fā)展的基數(shù)增大了，拉高標(biāo)桿的任務(wù)更加艱巨。因此，我們必須堅定信心、提振精神，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)、爭先進(jìn)位的發(fā)展意識，把困難和問題估計的更充分一些，把辦法和措施準(zhǔn)備的更周全一些，從嚴(yán)從細(xì)地把全年各項目標(biāo)任務(wù)落到實處，在新一輪競相發(fā)展的熱潮中贏得先機(jī)、占據(jù)主動。
圍繞“建成經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省，實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展”的目標(biāo)要求，建設(shè)富強(qiáng)xx；
圍繞“全面依法治省，提升治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平”的目標(biāo)要求，建設(shè)和諧xx。只要我們緊緊圍繞xx會精神，在全省新一輪加快發(fā)展的大潮中順勢而為、應(yīng)勢合力，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)xx區(qū)經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展。
在對外貿(mào)易方面，xx自貿(mào)區(qū)輻射區(qū)域的劃定工作正在開展，我市正在爭取成為第一批享受自貿(mào)區(qū)政策的城市，xx區(qū)更要持續(xù)跟進(jìn)，各部門各單位都要先知先覺，吃透政策，找準(zhǔn)切入點，從這些重大政策中尋求我區(qū)發(fā)展機(jī)遇。
實施了xx開發(fā)，打造了文化品牌；
實施了優(yōu)秀青年干部培養(yǎng)工程，建立了楊根思雙擁社區(qū)，打造了黨建品牌。我們優(yōu)化了“xx環(huán)境”，出臺了《xx區(qū)優(yōu)化企業(yè)發(fā)展和項目建設(shè)環(huán)境十項制度》，xx加工與物流等重大項目落戶xx區(qū)，xx等大型企業(yè)集團(tuán)，近期要到我區(qū)考察對接，投資項目。我們展示了“xx精神”，全區(qū)干部群眾已經(jīng)凝聚起了不甘落后、勇創(chuàng)一流的精氣神，我相信有了這種干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，任何難題我們都能破解，任何事業(yè)我們都能干成，任何挑戰(zhàn)我們都能戰(zhàn)勝，我們一定能完成省委、市委提出的各項目標(biāo)，以優(yōu)異的成績跑好屬于自己的這一棒。
二、抓住關(guān)鍵、持續(xù)攻堅，匯聚發(fā)展活力。
我區(qū)地域面積不大，資源有限，可用財力不足。因此，我們必須解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，把特色優(yōu)勢發(fā)揮出來，把自身潛能激發(fā)出來，真正通過主觀的積極努力扭轉(zhuǎn)客觀現(xiàn)實的不利影響，以質(zhì)的突破抵消量的不足。
xx裝備產(chǎn)業(yè)園，加快施工進(jìn)度，確保11月份建成投產(chǎn)；
xx倉儲物流中心項目要盡快簽訂合作協(xié)議；
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園項目，要抓緊完成招投標(biāo)工作，確保11月中旬開工建設(shè)；
赴長三角對接的xx等企業(yè)和項目，要加快推進(jìn)，確保盡快有實質(zhì)性的進(jìn)展。
要抓住國家的政策導(dǎo)向，積極引入資金，加快項目進(jìn)展。確保實現(xiàn)“一年出形象、兩年成規(guī)模、三年見成效”的工作目標(biāo)。另外，要抓緊解決三國文化產(chǎn)業(yè)園項目遺留問題，按照“投融建管”一體的經(jīng)營合作模式，加大招商引資力度，盡快引進(jìn)新的戰(zhàn)略合作者。
對已經(jīng)建成的養(yǎng)老服務(wù)中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、便利店、體育設(shè)施，進(jìn)一步研究管養(yǎng)機(jī)制，確保把實事辦好、好事辦實。區(qū)委區(qū)政府綜合督查室，年底要將民生xx工程落實情況向社會公布，接受群眾監(jiān)督，對沒有完成目標(biāo)任務(wù)的，要按照《重點民生工程實施工作責(zé)任追究暫行辦法》，嚴(yán)格問責(zé)追究。另外，天氣逐漸轉(zhuǎn)冷，要統(tǒng)籌做好五保、低保、大病救助、冬季供暖等各項工作，開展好黨員干部聯(lián)系困難群眾工作，確保群眾溫暖過冬。
4、聚力抓招商。招商不是一個部門、兩個部門的事，是全區(qū)各單位各部門的共同責(zé)任，如果僅僅是上面熱、僅僅是領(lǐng)導(dǎo)干部和少數(shù)部門參與，絕對不夠，也絕對不行的，必須全區(qū)上下擰成一股繩、齊心協(xié)力抓招商，要像引進(jìn)紀(jì)年科技那樣，主動出擊，叩門招商，把人緣、友緣、親緣的優(yōu)勢最大限度地發(fā)揮出來，尋找項目信息，結(jié)交實力客商，把“關(guān)系優(yōu)勢”轉(zhuǎn)化為招商優(yōu)勢。隨著營改增政策的落地，我們要狠抓服務(wù)業(yè)和實體經(jīng)濟(jì)，各辦事處作為招商的主體，黨工委書記第一責(zé)任人，辦事處主任是具體責(zé)任人，要堅持“二分之一”工作法，把招商作為重中之重的任務(wù)，真正走出去，凝神聚力、全身心投入招商，真正帶著感情去招商，做到以情動人、以誠感人，將我們的區(qū)位優(yōu)勢、環(huán)境優(yōu)勢、人文優(yōu)勢講出來，真正招到一些大項目、好項目。
臨近年底，有些企業(yè)面臨融資難、融資貴等問題，相關(guān)部門要采取有針對性的措施，分類指導(dǎo)、一企一策，切實幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的各種實際問題，確保正常經(jīng)營。
對運行較好的指標(biāo)要乘勢而上，保持優(yōu)勢，打造亮點，爭先晉位；
對差距較大、排名靠后的指標(biāo)要加大力度，縮小差距，全力扭轉(zhuǎn)靠后局面。
7、精準(zhǔn)抓謀劃。四季度是中央、省、市出臺重大規(guī)劃、重要政策的密集時期，各單位各部門要及時與上級部門對接，與政策措施對接，要吃透精神，突出專題專項，分口分行業(yè)謀劃好明年的重點工作，年底前分別制定具體的工作方案，做到目標(biāo)早擬定、思路早醞釀、重點早明確，科學(xué)確定好明年的工作重點和目標(biāo)任務(wù)。要深度謀劃一批重大項目，將今冬明春需要向上爭取的項目盡快上報，提前做好溝通對接，爭取更多項目列入盤子，爭取獲得省市更有力的支持。對于項目觀摩，市里已經(jīng)明確，明年全國“兩會”期間要組織開展全市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和服務(wù)業(yè)“兩區(qū)”建設(shè)觀摩活動、全市城建基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)觀摩活動。這些觀摩活動，是對全區(qū)項目建設(shè)成果的集中檢閱。從現(xiàn)在開始，區(qū)發(fā)改委、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展局、服務(wù)業(yè)發(fā)展局、xx指揮部要著手準(zhǔn)備明年的項目觀摩活動，及早謀劃，精心籌備，加快進(jìn)度，力爭再創(chuàng)佳績。
要抓好安全生產(chǎn)，開展重點領(lǐng)域隱患排查和治理整頓工作，切實加強(qiáng)對商場、學(xué)校、消防、校車、食品藥品等安全監(jiān)管，堅決杜絕重大安全事故發(fā)生。
三、知責(zé)奮進(jìn)、真抓實干，擔(dān)當(dāng)發(fā)展責(zé)任。
作風(fēng)關(guān)系人心向背，擔(dān)當(dāng)決定事業(yè)興衰。要圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)，全區(qū)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要用拼勁、用狠勁、用韌勁，以拼上去把事干成、干不成誓不回頭的氣勢，沖刺四季度。
1、要有“逢一必爭”的拼勁。無論是社會事業(yè)、民生改善、生態(tài)建設(shè)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等各項工作，都要爭先進(jìn)位、奮力趕超，從大處著眼，從細(xì)節(jié)入手，打造精品，創(chuàng)出特色，不干則已，干就干最好。目前，我區(qū)打造的品牌優(yōu)勢已經(jīng)凸顯，要用拼第一、爭先進(jìn)的勁頭擦亮“xx”品牌，更好地完成目標(biāo)任務(wù)。只要我們每個干部、每個單位都把本職工作做好做優(yōu)，全區(qū)整體工作就一定能提檔升級，一定能實現(xiàn)拉高標(biāo)桿的目標(biāo)。
2、要有“釘釘子”的韌勁。全區(qū)黨員干部要敢擔(dān)事、敢負(fù)重、敢作為，勇挑重?fù)?dān)，靠前指揮，把更多的精力用在攻堅上、把更多的心思用到發(fā)展上，把更多的智慧用于謀劃上，自覺圍繞發(fā)展、圍繞大局、圍繞穩(wěn)定找題目、作文章，從現(xiàn)在做起、從點滴做起，從一個個項目做起，從一件件小事做起，靠“干”凝心聚力謀發(fā)展、靠“干”轉(zhuǎn)變作風(fēng)樹形象、靠“干”惠及民生促和諧。
全區(qū)黨員干部對所承擔(dān)的重點任務(wù)、重要工作，要攻堅克難、頑強(qiáng)拼搏，通過實干去成就事業(yè)、實現(xiàn)自身價值。
同志們，做好第四季度的各項工作，任務(wù)艱巨而繁重。讓我們以xx精神為引領(lǐng)，凝心聚力、團(tuán)結(jié)一致、勇于擔(dān)當(dāng)、扎實工作，圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)，以優(yōu)異的成績向市委、市政府和全區(qū)人民交上一份滿意答卷。
組織工作安排部署會上講話篇六
改進(jìn)方式方法，針對領(lǐng)導(dǎo)特別關(guān)注、群眾反映強(qiáng)烈的重大民生問題，加大實地督查和調(diào)研督查力度，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼淖钚?022年全市開展大督查工作匯報材料，希望大家喜歡。
一年來，我們嚴(yán)格按照省政府辦公廳決策部署，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，堅持以“抓督查”促落實，立足“三個轉(zhuǎn)變”，著力推動了國務(wù)院大督查xx項任務(wù)、省政府真抓實干xx項激勵措施、省長xx件批示事項、市政府xx項重點工作任務(wù)、省市xx件重點民生實事等落到實處，為中央和省里各項決策部署在x落地生根、全市“一三五”基本思路全面落地見效發(fā)揮了積極作用。
一、由“均衡用力”向“精準(zhǔn)發(fā)力”轉(zhuǎn)變，促重點工作落實。
充分發(fā)揮辦公室在政府工作的核心樞紐作用，找準(zhǔn)督查工作的“切入點”，以點帶面、精準(zhǔn)發(fā)力，推動督查工作與主要工作落地見效“同頻共振”，確保各有關(guān)職能部門和地方工作重心與全市中心工作“同軸共轉(zhuǎn)”。
一是減數(shù)量。
實行督查事項年度計劃管理，注重做好“加減法”，將主要力量和優(yōu)勢資源放在督大事、督實事、督難事上，增加重點督查事項，減少屬于政府部門業(yè)務(wù)工作、常規(guī)性工作的一般性督查，減輕了基層負(fù)擔(dān)。去年，我市政務(wù)督查事項同比減少近50%，涉及“放管服”改革、“三大攻堅戰(zhàn)”、產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)等事關(guān)全局工作的督查活動占比達(dá)到80%以上。
二是提質(zhì)量。
建立便于操作的督查機(jī)制，按照“一事一項”的原則，對重點督查事項實行“一單四制”式(任務(wù)清單，臺帳制、交辦制、銷號制、通報制)管理，及時準(zhǔn)確掌握工作落實進(jìn)度，做到任務(wù)不完成不銷號，無故未按時完成予以通報批評，情況嚴(yán)重的予以追責(zé)問責(zé)。如為認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記在視察時“守護(hù)好一江碧水”的囑托，我們會同相關(guān)部門集中一個多月時間對長江岸線港口碼頭專項整治行動進(jìn)行“滾動督查”，對發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)了xx份問題清單，印發(fā)了xx次督查情況通報，有效倒逼了任務(wù)落地，全市共拆除小散泊位xx個，關(guān)停危險渡口xx道，退出長江岸線xx公里，復(fù)綠xx萬平方米，得到了中央第四環(huán)保督察組的高度肯定。
二、由“機(jī)械被動”向“積極主動”轉(zhuǎn)變，促工作效能提升。
改進(jìn)方式方法，針對領(lǐng)導(dǎo)特別關(guān)注、群眾反映強(qiáng)烈的重大民生問題，加大實地督查和調(diào)研督查力度，推動督查工作向主動督查、深度督查轉(zhuǎn)變，提高工作的主動性和實效性。
一是踐行“一線工作法”
盡量減少在辦公室打電話、發(fā)通知、要情況的簡單做法，深入踐行“一線工作法”，做到力量向一線傾斜、問題在一線發(fā)現(xiàn)、癥結(jié)在一線解決、工作在一線推動、能力在一線培養(yǎng)。如x南路、x公路、京港澳高速x連接線、城區(qū)高鐵沿線等路段是我市城區(qū)對外交通的“大動脈”，一直以來臟亂差問題比較突出，嚴(yán)重影響了城市形象。為從根本上解決問題，我們召集相關(guān)部門采取徒步檢查法，對發(fā)現(xiàn)的問題逐一登記并交辦，督促相關(guān)責(zé)任單位及時整改，對涉及的市場搬遷、征地拆遷等難點問題，及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)召開會議進(jìn)行調(diào)度和攻堅，對已整改到位的重點問題隨機(jī)開展“回頭看”和“再督查”，防止反彈，有效促進(jìn)了工作落實。
二是倡導(dǎo)調(diào)研督查。
積極拓展督查深度，對督查工作中發(fā)現(xiàn)的一些帶有苗頭性、傾向性、全局性問題，深入調(diào)查研究，分析矛盾原因，提出對策建議。一年來，我們在油氣長輸管線安全隱患、消防安全、辦事大廳服務(wù)作風(fēng)、改善營商環(huán)境等方面撰寫了xx多篇高質(zhì)量的調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)決策和抓落實提供了有價值的參考意見。如針對大型商場、市場消防安全問題，我們對中心城區(qū)xx家大型商場、市場進(jìn)行了暗訪調(diào)研，對發(fā)現(xiàn)的防火間距不足、消防車道寬度不夠、電氣線路私拉亂接、安全疏散設(shè)施管理不到位、消防日常管理薄弱等問題一一列出清單，提出整改建議意見，形成了專題調(diào)研報告報市政府。市長對此高度重視并作出批示，要求相關(guān)責(zé)任單位迅速開展專項整治，有效防范各類安全隱患。
三、由“查找問題”向“解決問題”轉(zhuǎn)變，促難點問題破解。
督查方式方法不當(dāng)容易造成基層單位產(chǎn)生抵觸情緒、防備心理，認(rèn)為督查就是“找茬”“作秀”“走過場”，被動應(yīng)付的多，主動配合的少，大大削弱了督查效果。我們主動改變以查找問題為主的督查方式，向幫助解決問題、推廣典型經(jīng)驗轉(zhuǎn)變，努力讓督查過程真正成為推動工作、服務(wù)基層的過程。
一是督幫結(jié)合。
在工作中既督查決策部署和重點工作落實情況，也積極出點子、想辦法，幫助解決遇到的困難和問題，調(diào)動基層單位工作積極性，推動工作更好地落實。如針對防范化解政府性債務(wù)風(fēng)險，我們建立市級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點督導(dǎo)機(jī)制，每個縣市區(qū)由一名市級領(lǐng)導(dǎo)帶隊，督查室、財政、發(fā)改、審計等部門參與，采取現(xiàn)場檢查、約談、查閱資料、座談走訪等方式，對各縣市區(qū)債務(wù)化解方案、政府投資項目清理、財政增收節(jié)支等情況進(jìn)行深入分析，在摸清底子的基礎(chǔ)上，有針對性地指導(dǎo)各地落實各項債務(wù)管控措施。通過開展聯(lián)點督導(dǎo)，全市停緩調(diào)撤政府投資項目xx個，調(diào)減金額xx億元，政府債務(wù)風(fēng)險總體可控。
二是典型引領(lǐng)。
在工作中既對執(zhí)行不力、庸政懶政行為進(jìn)行通報和追責(zé)問責(zé)，也對發(fā)現(xiàn)的好典型、好經(jīng)驗、好做法進(jìn)行總結(jié)推介，發(fā)揮“宣傳鼓手”的作用，推動形成真抓實干、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。如在農(nóng)村“空心房”整治工作督查中發(fā)現(xiàn)，x縣“以整治農(nóng)村‘空心房’為抓手，統(tǒng)籌推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)”、x縣“四拆除、三修整、兩規(guī)范、一集中”等一批典型經(jīng)驗做法值得各地學(xué)習(xí)推廣，為此我們予以專題通報和推介，帶動全市農(nóng)村“空心房”整治工作引向深入。全市共拆除“空心房”xx萬平方米，騰退土地xx萬畝，整治復(fù)綠xx畝，“空心房”整治工作獲得省政府表揚激勵，并獲評全國“改革開放40年地方改革創(chuàng)新40案例”。
組織工作安排部署會上講話篇七
（一）城鄉(xiāng)機(jī)構(gòu)養(yǎng)老發(fā)展不平衡。
隨著現(xiàn)有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)供給與日益增長的養(yǎng)老服務(wù)需求矛盾的加劇，因地理位置、社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展等原因，處于主城區(qū)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平較高的公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)床位使用率較高，處于離城區(qū)較遠(yuǎn)、社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較低和自然環(huán)境較差的鄉(xiāng)村公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的床位使用率還不夠、甚至閑置，呈現(xiàn)出城鄉(xiāng)機(jī)構(gòu)養(yǎng)老發(fā)展嚴(yán)重失衡的情況。
（二）醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作推進(jìn)不順暢。
相關(guān)部門責(zé)權(quán)還未完全理順，醫(yī)養(yǎng)結(jié)合推進(jìn)未形成有效合力，如我市2家醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)因未通過編辦增加“養(yǎng)老服務(wù)、培訓(xùn)”項目許可，民政部門無法備案，長期處于“無證駕駛”狀態(tài)；醫(yī)保政策未對醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)給予合理傾斜；醫(yī)保尚未將健康評估、身體功能康復(fù)和智力康復(fù)等部分老年服務(wù)項目納入統(tǒng)籌報銷。
（三）養(yǎng)老社會服務(wù)市場化還不足。
專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)及其他組織和個人為居家老年人提供生活照料、緊急救援、醫(yī)療護(hù)理、精神慰藉、心理咨詢等服務(wù)的市場未真正形成；就近便利養(yǎng)老、普惠養(yǎng)老、品牌養(yǎng)老等工作有待加強(qiáng)；老年人長期照護(hù)保險未能推廣。
（四）養(yǎng)老服務(wù)水平能力待提升。
涉及老年人健康管理、心理疏導(dǎo)、膳食營養(yǎng)等專業(yè)服務(wù)人才的培養(yǎng)比例嚴(yán)重不足；社會養(yǎng)老服務(wù)隊伍總體素質(zhì)不高，受規(guī)范化專業(yè)知識培訓(xùn)和實踐操作演練人員較少，缺乏服務(wù)老年人的知識和技能，只能簡單從事老年群體基本生活照料、家政服務(wù)；養(yǎng)老機(jī)構(gòu)普遍存在重視吃飽穿暖等基本服務(wù)，缺乏對老年人心理慰藉、休閑養(yǎng)生、文化娛樂、社會參與等更高層次服務(wù)；社會養(yǎng)老服務(wù)人員待遇總體偏低，社會養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)人難、留人更難。
組織工作安排部署會上講話篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次全市組織工作會議，是市委決定召開的。會前，市委常委會聽取了組織工作情況匯報，對做好今年工作提出了明確要求。x書記先后在不同場合對組織工作目標(biāo)任務(wù)、思路舉措和實踐路徑作出具體指導(dǎo)，并且從去年下半年起，把基層黨建納入全市重點工作按月調(diào)度，有力推動了全市黨的建設(shè)和組織工作高質(zhì)量開展。剛才，x位同志分別做了匯報，就下步幾項重點工作，我講4點意見：
一、著眼選準(zhǔn)用好管嚴(yán)，著力鍛造堪當(dāng)振興崛起重任的過硬干部隊伍。
堅持“三個區(qū)分開來”，正確把握干部工作中出現(xiàn)失誤錯誤的性質(zhì)和影響，符合有關(guān)條件的干部要該用則用，有效保護(hù)干部敢擔(dān)當(dāng)?shù)年J勁，讓解顧慮、卸包袱、撐腰桿蔚然成風(fēng)。四是突出優(yōu)中選優(yōu)，強(qiáng)化儲備培養(yǎng)。培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是大勢所趨、形勢所需、職責(zé)所在。深入實施培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部五年行動計劃，放眼黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社區(qū)村組，發(fā)現(xiàn)一批優(yōu)秀年輕干部和“三方面”干部，不斷壯大后備梯隊。要持續(xù)抓好培養(yǎng)歷練，有計劃地把各領(lǐng)域優(yōu)秀年輕干部放到改革發(fā)展一線、艱苦復(fù)雜地方、吃勁負(fù)重崗位鍛煉，對于政治過硬、敢于擔(dān)當(dāng)、有培養(yǎng)前途的年輕干部，將適時放到更大的舞臺、更重要的位置上，引導(dǎo)干部在打硬仗、扛硬活中鍛煉鐵肩膀、錘煉真本領(lǐng)。同時，要統(tǒng)籌抓好年輕干部跨行業(yè)、跨領(lǐng)域交流任職，市直機(jī)關(guān)的干部要有針對性地選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層一線，有一定鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的年輕干部也要適時到機(jī)關(guān)鍛煉，讓年輕干部有更多實踐鍛煉機(jī)會、有更廣闊成長空間。五是突出從嚴(yán)要求，強(qiáng)化管理監(jiān)督。要把全方位管理與經(jīng)常性監(jiān)督結(jié)合起來，堅持常抓長管，切實用好談心談話、提醒函詢、組織約談等方式，做好咬耳扯袖、提醒幫助工作，防止小毛病演化成大問題。認(rèn)真落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，全面徹底肅清孫政才、蘇榮和王珉流毒影響，進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。要進(jìn)一步加大中層（股級）干部選任監(jiān)督力度，深入開展干部人事檔案專項審核，健全完善檔案管理常態(tài)化機(jī)制。結(jié)合巡視巡察和督導(dǎo)檢查，扎實做好選人用人、干部檔案專項檢查，常態(tài)化開展新任職和交流任職干部勤政廉政集體談話。六是突出服務(wù)效能，強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變。作風(fēng)正則人心齊。今年，省市將集中開展作風(fēng)建設(shè)年活動。這項工作，市里已經(jīng)配套下發(fā)了作風(fēng)轉(zhuǎn)變攻堅活動實施方案。各黨委（黨組）是抓作風(fēng)建設(shè)的主體，必須扛起管作風(fēng)的責(zé)任，重點針對巡視巡察反饋的、督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)和群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的懶政怠政、軟政懶政問題，集中開展自查自糾，真轉(zhuǎn)實改，合力攻堅。近期，市委組織部將會同紀(jì)委開展專項檢查，督促加強(qiáng)整改，層層傳導(dǎo)壓力，確保在狠剎歪風(fēng)、弘揚正氣上取得實實在在的成效。做好公務(wù)員工作，關(guān)系到干部隊伍建設(shè)的成效。要認(rèn)真落實上級決策部署，抓好公務(wù)員法及職務(wù)職級并行等相關(guān)配套法規(guī)的落實，探索建立公務(wù)員培養(yǎng)選拔機(jī)制，進(jìn)一步落實各領(lǐng)域優(yōu)秀人才進(jìn)入公務(wù)員渠道有關(guān)政策，統(tǒng)籌做好公務(wù)員考錄、調(diào)任、轉(zhuǎn)任和考核、獎勵、培訓(xùn)等工作，努力建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊伍。
二、著眼建強(qiáng)組織體系，推動各領(lǐng)域基層黨組織全面進(jìn)步全面過硬。
支部作為黨的肌體的“神經(jīng)末梢”，是黨組織發(fā)揮作用的基本單元。要立足黨的組織體系上下貫通一體化、基層治理主體多元化的特點，積極探索嚴(yán)密黨的組織體系的基層實踐路徑。一是堅持組織覆蓋與功能提升一體推進(jìn)。牢固樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，落實新時代吉林黨支部標(biāo)準(zhǔn)體系（btx）、“五化”規(guī)范體系、云平臺支撐體系。要堅持圍繞中心抓黨建，推動黨建工作融入疫情防控、“六?！薄傲€(wěn)”、鄉(xiāng)村振興、民生改善、生態(tài)環(huán)保等重大任務(wù)，解決好黨建與中心工作“兩張皮”問題。深化拓展黨支部聯(lián)系點建設(shè)，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，打通貫徹落實上級決策部署“最后一公里”。進(jìn)一步加強(qiáng)非公企業(yè)黨建，統(tǒng)籌用好單獨組建、派駐組建、區(qū)域帶建、行業(yè)領(lǐng)建等各種方式，鞏固提升民營醫(yī)院、民辦學(xué)校等傳統(tǒng)行業(yè)黨建，抓好快遞物流、外賣配送、物業(yè)服務(wù)等新業(yè)態(tài)黨建，穩(wěn)妥推進(jìn)黨建工作要求寫入社會組織章程。深入實施“紅色孵化”“星級示范”“雙向承諾”三大工程，選優(yōu)配強(qiáng)非公黨組織書記和黨建指導(dǎo)員隊伍，深入實施發(fā)展黨員“火種計劃”，有效提升“兩個覆蓋”質(zhì)量。要從嚴(yán)把好發(fā)展黨員政治關(guān)入口關(guān)，高質(zhì)量做好發(fā)展黨員工作。深入貫徹黨員教育管理條例和教育培訓(xùn)工作規(guī)劃，用好“新時代e支部”。統(tǒng)籌抓好黨委（黨組）書記抓基層黨建述職評議考核，推動領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨組織書記守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。二是堅持黨建引領(lǐng)與基層治理深度融合。堅持黨的基層組織領(lǐng)導(dǎo)地位不動搖，強(qiáng)化基層黨組織對各類組織和各項工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，確保基層治理正確政治方向。充分發(fā)揮城鄉(xiāng)基層治理工作委員會職能作用，聚焦鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道管理體制改革、簡政放權(quán)、網(wǎng)格治理、物業(yè)管理、民生服務(wù)等重點工作，優(yōu)化創(chuàng)新城鄉(xiāng)基層治理方式，健全農(nóng)村、社區(qū)重大事項、重點工作由黨組織討論決定的機(jī)制，著力解決管理體制不順暢、權(quán)力下放不徹底、職責(zé)任務(wù)落不實、公共服務(wù)不匹配等堵點難點問題。堅持城鄉(xiāng)治理“一盤棋”、“三級書記”打頭陣，結(jié)合“四議兩公開”和“三長”聯(lián)動，探索建立農(nóng)村、社區(qū)重大事項、重點工作由黨組織討論把關(guān)的機(jī)制，著力構(gòu)建黨建引領(lǐng)基層治窮、治弱、治事的長效機(jī)制，著力打造符合x實際、符合鄉(xiāng)村振興需求的治理模式。三是推動農(nóng)村黨建與鄉(xiāng)村振興同頻共振。以“五星級”鄉(xiāng)村黨組織創(chuàng)建為抓手，扎實推進(jìn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興融合銜接，在抓黨建促鄉(xiāng)村振興上取得新進(jìn)展新突破。要打造過硬基層干部隊伍。針對村“兩委”換屆后人員變動實際以及鄉(xiāng)村振興需要，以村黨組織書記為重點，全面落實備案管理制度，統(tǒng)籌抓好村干部全員輪訓(xùn)和組織生活專班實訓(xùn)，促進(jìn)履職能力提升。堅持和完善向重點村選派駐村第一書記和工作隊制度，加強(qiáng)第一書記協(xié)會建設(shè)，發(fā)揮好協(xié)會“互助、交流、合作”平臺作用。定期召開“雙派雙促”干部履職情況調(diào)度會或座談會，交流經(jīng)驗、分析問題、推動工作。要多措并舉發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)。加大集體經(jīng)濟(jì)薄弱村的督導(dǎo)扶持力度。要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)街為單位，積極探索壯大村集體經(jīng)濟(jì)有效渠道，用好“黨支部+合作社+公司”等方式，全面加強(qiáng)村級組織勞務(wù)服務(wù)中心建設(shè)，通過組織外出務(wù)工、做好務(wù)工信息提供、開展就業(yè)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)解決務(wù)工群眾問題等方面的服務(wù)保障，暢通農(nóng)民務(wù)工渠道，促進(jìn)村集體增收，消除集體經(jīng)濟(jì)空殼村薄弱村，推動村級組織自我保障水平再上新臺階。要務(wù)實搭建黨員作用發(fā)揮平臺，持續(xù)開展好無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員承諾踐諾等活動。各黨委（黨組）要圍繞“建強(qiáng)組織筑堡壘、服務(wù)中心作貢獻(xiàn)、為民辦事解難題”，因地制宜抓好“我為群眾辦實事”“黨旗在基層一線高高飄揚”等活動。今年，我們要在總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，在全市村級組織中推廣長崗村“黨員包戶·聚民心”經(jīng)驗做法，通過宣傳黨的政策、收集民情民意、化解矛盾糾紛、推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展、引領(lǐng)鄉(xiāng)村文明，把黨的工作觸角延伸到田間地頭、屋里炕頭，促進(jìn)黨員在鄉(xiāng)村振興和基層治理中更好發(fā)揮作用。進(jìn)一步提升村部服務(wù)功能，統(tǒng)籌抓好配套設(shè)施建設(shè)，著力把村部打造成黨群議事、便民服務(wù)、矛盾化解、教育培訓(xùn)和文化娛樂“五個中心”，確保黨員群眾說事有地點、學(xué)習(xí)有去處、娛樂有場所，使村部真正成為“黨群之家”。四是深入實施城市基層黨建升級工程。堅持在管理共抓、資源共享、黨員共管上抓深化，深入實施城市基層黨建升級工程，深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道管理體制改革，健全完善街道職責(zé)清單和落實“五項權(quán)力”的具體辦法。全面實施城市基層黨建“書記一號工程”，壓實各級黨組織書記主體責(zé)任，解決基層治理和居民群眾關(guān)心關(guān)注的重點難點問題。因地制宜組建社區(qū)黨建聯(lián)盟，完善輪值主席、定期例會等制度機(jī)制，提升區(qū)域黨建互聯(lián)互動效能，打造區(qū)域治理共同體。打造“紅心物業(yè)”治理模式，加大物業(yè)服務(wù)企業(yè)黨組織組建力度，推行社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)、各方緊密參與的新型物業(yè)矛盾糾紛調(diào)處機(jī)制，提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì)。要深入總結(jié)疫情防控經(jīng)驗，結(jié)合城市更新行動，健全完善“三長”聯(lián)動機(jī)制，組織協(xié)調(diào)民政、住建等相關(guān)職能部門，統(tǒng)籌抓好老舊小區(qū)網(wǎng)格化、連片式管理，盡快補(bǔ)齊短板弱項，推動“三長”聯(lián)動轉(zhuǎn)化為基層治理長效機(jī)制。推行黨群服務(wù)中心體系化建設(shè)，實現(xiàn)與城市規(guī)劃深度融合。抓好社區(qū)“兩委”換屆工作，加強(qiáng)城市社區(qū)專職工作者隊伍建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)范做好“社工崗”依規(guī)納入和招聘工作，打造一支適應(yīng)新時期基層治理需要的專業(yè)化、職業(yè)化社區(qū)工作者隊伍。機(jī)關(guān)黨建，要聚焦圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾根本職責(zé)，深入實施“強(qiáng)責(zé)提質(zhì)增效”行動，扎實開展機(jī)關(guān)基層黨組織和社區(qū)黨組織“結(jié)對共建”“雙報到”等活動，創(chuàng)建講政治、守紀(jì)律、負(fù)責(zé)任、有效率的模范機(jī)關(guān)。事業(yè)單位黨建，要健全完善黨的領(lǐng)導(dǎo)的組織體系、制度體系、工作機(jī)制，持續(xù)深化中小學(xué)校黨建“強(qiáng)基領(lǐng)航”、公立醫(yī)院“強(qiáng)基提質(zhì)”等行動，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到事業(yè)單位改革發(fā)展和履職盡責(zé)各方面全過程。
三、著眼有效激發(fā)活力，全方位引進(jìn)、培養(yǎng)、用好各層面人才。
人才資源是改革發(fā)展的第一資源。我們要深刻認(rèn)識做好新時代人才工作的重要性和緊迫性，切實找準(zhǔn)縣市人才工作坐標(biāo)系和著力點，著眼“一主三線五基”“糧頭食尾、農(nóng)頭工尾”等戰(zhàn)略目標(biāo)，全方位匯聚用好各層面人才，為x高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。一是統(tǒng)籌兼顧抓好人才引進(jìn)。牢固樹立不為所有、但為所用的“大人才”理念，圍繞農(nóng)業(yè)立市、工業(yè)強(qiáng)市、服務(wù)興市目標(biāo)，進(jìn)一步理順體制、強(qiáng)化管理、整合力量，抓好省市人才政策和人才項目落實。通過公務(wù)員招錄、企事業(yè)單位招聘、服務(wù)基層項目人員招聘、醫(yī)療衛(wèi)生人才聘用等方式，統(tǒng)籌抓好黨政人才、專業(yè)人才、實用人才的引進(jìn)工作。結(jié)合鄉(xiāng)村振興、黑土地保護(hù)、“三塊田”建設(shè)等重點工作，積極尋求與科研院所開展合作，共同搭建“產(chǎn)學(xué)研用”平臺，不斷厚植人才引進(jìn)的基礎(chǔ)優(yōu)勢。要結(jié)合“春風(fēng)行動”“春雁行動”等活動，積極為企業(yè)和人才牽線搭橋，多措并舉吸引優(yōu)質(zhì)龍頭企業(yè)和相關(guān)專業(yè)人才來榆投資興業(yè)。二是緊扣大局強(qiáng)化人才培養(yǎng)。繼續(xù)抓好“差異化”改革試點任務(wù)，大力實施鄉(xiāng)村振興實用人才培養(yǎng)提升工程，依托現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)示范基地、農(nóng)產(chǎn)品加工基地等平臺，協(xié)調(diào)指導(dǎo)人社、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、畜牧等人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，做好農(nóng)民企業(yè)家、種養(yǎng)殖大戶、致富帶頭人等群體教育培訓(xùn)。注重用好職業(yè)教育平臺，緊緊把握數(shù)字經(jīng)濟(jì)、共享經(jīng)濟(jì)、電商經(jīng)濟(jì)等發(fā)展趨勢，圍繞糧食種植、畜禽養(yǎng)殖、酒品釀造等產(chǎn)業(yè)開展培訓(xùn)，培養(yǎng)更多專業(yè)技術(shù)人才，努力打造改革發(fā)展急需的人才隊伍。三是做細(xì)做實人才服務(wù)保障。持續(xù)強(qiáng)化人才引領(lǐng)發(fā)展作用，通過整合資源，創(chuàng)新載體，把各類人才推向經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主戰(zhàn)場，讓他們在全市振興崛起新征程中發(fā)揮聰明才智。加大x本地人才的發(fā)掘力度，選樹一批優(yōu)秀實用人才典型，調(diào)動人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性。對接省內(nèi)高層次人才資源，持續(xù)開展“專家下基層”“送科技下鄉(xiāng)”等人才專家團(tuán)隊服務(wù)活動。常態(tài)開展人才需求調(diào)研，竭誠做好引進(jìn)人才、專家人才的服務(wù)保障工作，千方百計解決人才后顧之憂，確保人才引得來、留得住、干得好，不斷提高人才的滿意度和獲得感。
四、著眼精準(zhǔn)高效服務(wù)，不斷提高組織工作制度化規(guī)范化水平。
組織工作要精準(zhǔn)有效服務(wù)大局，必須進(jìn)一步增強(qiáng)“打鐵必須自身硬”的責(zé)任意識，持續(xù)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)謀劃推動各項工作，更好適應(yīng)新發(fā)展階段要求。一要在講政治上有新提升。鄧小平同志曾說，“經(jīng)常工作中有政治，有思想”。廣大組工干部和各領(lǐng)域黨務(wù)干部是基層黨建的具體組織者推動者，必須保持一種立足本職謀全局的視野和胸襟，要善于從政治上觀察、分析、處理問題，善于在對標(biāo)對表中找準(zhǔn)工作切入點和落實著力點，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，力求每一項工作都有好的政治導(dǎo)向、政治影響、政治效果。二要在重公道上有新提升。要想公道，必先知道。組工干部要真正從振興發(fā)展和干部成長需要出發(fā)，堅持實事求是、事業(yè)為上，不斷提高把握運用干部政策、分析研究隊伍建設(shè)趨勢的能力，切實增強(qiáng)知事識人、知人善任的本領(lǐng)，當(dāng)好參謀、盡好主責(zé)，確保選人用人、評先選優(yōu)、獎懲激勵等各項工作，經(jīng)得起實踐和歷史檢驗，把組織工作的公道、公平、公正落到實處。三要在業(yè)務(wù)精上有新提升。做好新時代組織工作，不僅要政治過硬，還要本領(lǐng)高強(qiáng)。要持續(xù)抓好組工干部“每周一課、每月一練、每季一評”“業(yè)務(wù)大講堂”“基層服務(wù)周”等活動，加強(qiáng)組工干部素質(zhì)養(yǎng)成和專業(yè)提升。堅持有組織地選派年輕干部參與考察考核、組織巡察等工作。尤其要針對換屆任務(wù)，抓好政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)，適時開展實戰(zhàn)演練，確保組工干部隊伍隨時拉得出、沖得上、打得贏。四要在作風(fēng)正上有新提升。堅持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊伍。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，深入基層聽民聲、察實情，把組織部門優(yōu)良作風(fēng)傳承好發(fā)揚好。進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)清氣正政治機(jī)關(guān)建設(shè)，引導(dǎo)和鞭策組工干部擺正心態(tài)、調(diào)優(yōu)狀態(tài)，自覺做到心有所守、身有所循、行有所戒。要加強(qiáng)政治上關(guān)心、工作上幫助、情感上溝通等各項措施，實實在在地關(guān)心愛護(hù)干部，確保廣大組工干部和黨務(wù)干部都能專心工作、敬業(yè)擔(dān)當(dāng)。
同志們，各級黨組織重任在肩、使命崇高。我們要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢記初心使命，努力拼搏奮進(jìn)，實干擔(dān)當(dāng)作為，奮力開創(chuàng)x組織工作新局面，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大!
組織工作安排部署會上講話篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次會議是經(jīng)市委同意召開的。會議的主要任務(wù)是：傳達(dá)貫徹中共中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，部署下半年基層組織建設(shè)工作，開展基層黨務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)全市基層黨建創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
習(xí)近平總書記發(fā)表的重要講話，回顧總結(jié)了黨的組織路線的發(fā)展歷程，深刻闡述了堅持新時代黨的組織路線的重大意義，系統(tǒng)提出了貫徹落實新時代黨的組織路線“五個抓好”的基本要求，具有很強(qiáng)的政治性、思想性、針對性、指導(dǎo)性，為加強(qiáng)新時代黨的組織建設(shè)指明了前進(jìn)方向、提供了科學(xué)遵循。全市各級組織部門要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重要政治任務(wù)，按照xx省委要求，既要帶頭抓好自身學(xué)習(xí)貫徹，又要認(rèn)真抓好教育培訓(xùn)、宣傳引導(dǎo)、督促檢查等工作，推動各級黨組織和廣大黨員、干部不斷深化認(rèn)識，自覺貫徹落實好新時代黨的組織路線，把各級黨組織建設(shè)得更加堅強(qiáng)有力，為“率先在轉(zhuǎn)型發(fā)展上蹚出一條新路來”提供堅強(qiáng)組織保證。
一要堅定不移堅持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持和發(fā)展中國特色社會主義。認(rèn)真貫徹落實省委“四為四高兩同步”總體思路和要求，按照市委十一屆十次全會的安排部署，緊緊圍繞“兩個維護(hù)”發(fā)揮黨委全面領(lǐng)導(dǎo)制度優(yōu)勢，把全市各級黨委（黨組）、各領(lǐng)域基層黨組織的政治功能和組織功能充分發(fā)揮出來，把廣大黨員、干部和各方面人才有效組織起來，堅定沿著總書記指引的金光大道奮勇前進(jìn)，乘勢而上開啟新征程。
二要持之以恒強(qiáng)化黨的科學(xué)理論武裝。著力推動讀原著學(xué)原文悟原理，認(rèn)真落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想教育培訓(xùn)計劃，組織黨員干部持續(xù)學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》等經(jīng)典著作，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“三篇光輝文獻(xiàn)”和視察xx重要講話重要指示，推動學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。落實好不忘初心、牢記使命的制度，建立健全學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實的長效機(jī)制，切實做到“一句誓言、一生作答”。抓好黨的十九屆四中全會精神學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織開展好全市縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹四中全會精神集中培訓(xùn)，著力提高干部治理能力和制度執(zhí)行力。通過培訓(xùn)提升干部推動轉(zhuǎn)型能力，聚焦創(chuàng)新能力提升、“六新”突破，抓好全省干部專業(yè)化能力提升培訓(xùn)，著力提升各級干部貫徹新發(fā)展理念、推動高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的能力。
加強(qiáng)黨員教育基地、師資、內(nèi)容、課程建設(shè)，推動黨內(nèi)組織生活和黨員教育管理更加嚴(yán)起來、實起來。
四要圍繞事業(yè)配班子用干部聚人才。堅持事業(yè)為上、以事?lián)袢?，堅決把好政治關(guān)、廉潔關(guān)和能力素質(zhì)關(guān)，常態(tài)化開展好干部工作“七個專項行動”，緊扣轉(zhuǎn)型發(fā)展需要匹配好干部人才資源。持續(xù)做好培養(yǎng)選拔年輕干部工作，建立優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化培養(yǎng)選拔和跟蹤培養(yǎng)管理機(jī)制，推動形成年輕干部到基層鍛煉、在基層成長、從基層選拔的良性循環(huán)。全面改革干部考核評價辦法，繼續(xù)抓好年度目標(biāo)責(zé)任考核改革方案和開發(fā)區(qū)考核辦法的推進(jìn)落實，制定干部業(yè)績評價辦法，推動干部能上能下、能進(jìn)能出，營造“以結(jié)果論英雄”和“一切為了轉(zhuǎn)型、一切服務(wù)轉(zhuǎn)型”的濃厚氛圍。健全干部從嚴(yán)管理和激勵保護(hù)機(jī)制，完善管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理機(jī)制，落實好干部激勵保障措施，最大限度調(diào)動干部積極性、主動性、創(chuàng)造性。扎實做好公務(wù)員各項工作，加快深化公務(wù)員分類改革，鞏固公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度成果，加強(qiáng)和改進(jìn)公務(wù)員平時考核，提高公務(wù)員管理效能。全力抓好“人才新政”落地，圍繞“六新”和新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)引才育才，不斷深化人才體制機(jī)制改革，構(gòu)建具有較強(qiáng)競爭力的人才制度體系，打造一流人才高地。
五要嚴(yán)格執(zhí)規(guī)抓好組織制度建設(shè)。強(qiáng)化制度意識，教育引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)組織制度、嚴(yán)格遵守組織制度、自覺維護(hù)組織制度。強(qiáng)化配套細(xì)化，結(jié)合我省實際，推動中央層面的制度更加細(xì)化、實化、具體化，不斷健全完善組織制度體系。強(qiáng)化貫徹執(zhí)行，建立黨的組織法規(guī)執(zhí)行情況督查機(jī)制，推動制度執(zhí)行到位，不斷提高黨的組織建設(shè)的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。
全市下半年重點抓好以下幾個方面工作：
一、抓住重點任務(wù)，加大整頓力度，努力從根本上扭轉(zhuǎn)一些基層組織軟弱渙散狀況。
黨組織書記不勝任現(xiàn)職、工作不在狀態(tài)、嚴(yán)重影響班子整體戰(zhàn)斗力的；
班子不團(tuán)結(jié)、內(nèi)耗嚴(yán)重、工作不能正常開展的；
組織制度形同虛設(shè)、不開展黨組織活動的；
無村級組織活動場所或固定社區(qū)辦公服務(wù)設(shè)施的；
黨組織服務(wù)意識差、服務(wù)能力弱、群眾意見大的。
強(qiáng)化基層組織地位功能和政治責(zé)任，注重在反分裂斗爭一線培養(yǎng)考驗干部，以隊伍建設(shè)為主題主線，堅持正確用人導(dǎo)向，采取特殊措施，進(jìn)一步充實加強(qiáng)力量，加強(qiáng)黨員、干部隊伍管理，嚴(yán)格要求、嚴(yán)格履責(zé)，強(qiáng)化“關(guān)鍵在人”的有力支撐。重點是配好“班長”和班子，首要任務(wù)是選優(yōu)配強(qiáng)一個黨組織書記。本村（社區(qū)）有合適人選的抓緊配備到位，暫時沒有合適人選的要先選好“第一書記”。
要根據(jù)軟弱渙散基層黨組織的不同對象、不同問題，有針對性地開展整頓。農(nóng)村重點是通過住村工作組把干部帶起來、把班子強(qiáng)起來、把群眾和集體都富起來、把民心聚起來。注意解決好村干部空崗化、場所空置化問題。社區(qū)重點是推動落實服務(wù)設(shè)施，提高報酬待遇，穩(wěn)定社區(qū)工作者隊伍。中小學(xué)校重點是以“四個認(rèn)同”教育課堂化為抓手，增強(qiáng)中小學(xué)校黨組織立德樹人。非公企業(yè)和社會組織等其他領(lǐng)域，重點是通過發(fā)揮黨建指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員的作用，健全組織體系，改進(jìn)黨員管理，并提供各種條件使之正常活動。突出問題、老大難問題不解決，整頓后很容易反復(fù)。要針對具有普遍性的問題，以縣為單位，開展一次專項整治，為基層組織發(fā)揮作用創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
各級黨委要高度重視整頓軟弱渙散基層黨組織工作，切實把責(zé)任落到實處。要作為“一把手”工程，堅持“書記抓、抓書記”。縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記要落實管黨責(zé)任，縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人聯(lián)系一個整頓對象指導(dǎo)推動，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）班子成員包村（社區(qū)）直接抓，工作不力的要進(jìn)行問責(zé)。駐村工作組和結(jié)對部門要負(fù)起責(zé)任，重點幫助整建班子、理清思路、規(guī)范運行。各級組織部要加強(qiáng)檢查督導(dǎo)，在關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重要步驟上督導(dǎo)把關(guān)。整頓工作結(jié)束后，要認(rèn)真總結(jié)，搞好評估，鞏固集中整頓成果，形成常態(tài)建設(shè)機(jī)制。
二、全面開展基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。
在黨員組織關(guān)系和黨員活動地不一致情況下，是否每個黨員都要在組織關(guān)系所在地活動；
如何創(chuàng)新流動黨員管理和活動方式等，都要很好地研究。組織覆蓋與工作覆蓋問題。組織覆蓋很清楚，工作覆蓋并沒有完全破題。要探索通過工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織和社會組織開展黨的工作，發(fā)揮黨建指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員的作用，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋。有形覆蓋與有效覆蓋問題。無論是組織覆蓋還是工作覆蓋，都要強(qiáng)調(diào)有效覆蓋?，F(xiàn)在比較重視有形覆蓋，但有形覆蓋未必有效。組織體系構(gòu)建問題。既要健全組織又要理順關(guān)系，改變“兒子管老子”“小馬拉大車”的狀況。黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)問題。探索做實組織員工作、黨建指導(dǎo)站、黨群服務(wù)中心等，招聘一批專職黨務(wù)工作者，選派一批黨建指導(dǎo)員，并引導(dǎo)黨員志愿者廣泛參與，壯大專職黨務(wù)工作者隊伍。
深化共駐共建活動，組織在職黨員緊扣群眾需求，拓展服務(wù)內(nèi)容，運用多種形式和手段服務(wù)群眾。分層次推進(jìn)。先在機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職黨員中搞起來，所有在職黨員都到社區(qū)報到，亮明身份，接受監(jiān)督，參與服務(wù)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭到社區(qū)報到，為廣大黨員干部作出榜樣。每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部選擇一個基礎(chǔ)薄弱、情況復(fù)雜、困難較多的社區(qū)建立聯(lián)系點，加強(qiáng)調(diào)研指導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決實際問題。簡便易行。組織在職黨員結(jié)合自身職業(yè)特點和專業(yè)特長，認(rèn)領(lǐng)服務(wù)項目和崗位，積極參與社區(qū)各項服務(wù)。要針對不同社區(qū)實際，設(shè)計一些簡單的規(guī)定動作。比如，當(dāng)一次社區(qū)志愿者、參加一次社區(qū)活動、提出一條合理建議、幫助解決一個難題等，不要搞得太繁瑣。形成一些常態(tài)化的制度機(jī)制。要緊密結(jié)合實際，建立和落實各項制度辦法，做到報到有登記、服務(wù)有紀(jì)實、表現(xiàn)有反饋、考核有激勵，構(gòu)建黨員“工作在單位、活動在社區(qū)、奉獻(xiàn)雙崗位”的新機(jī)制。比如，確定表彰對象要征求所在地基層黨組織意見，干部考核要到社區(qū)了解情況等。
要通過上級選派、跟蹤培養(yǎng)、群眾推薦等方式，選拔黨性強(qiáng)、能力強(qiáng)、改革意識強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng)的黨員擔(dān)任基層黨組織書記。重中之重是選好配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和村（社區(qū)）黨組織書記，注重選拔懂雙語的優(yōu)秀干部擔(dān)任少數(shù)民族聚居地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記。注重從優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔。開展分類培訓(xùn)和定期輪訓(xùn)，提高實際工作本領(lǐng)。要強(qiáng)化日常管理，掌握思想和工作動態(tài)，落實談心談話、民主評議、離任審計、財務(wù)管理等制度，及時發(fā)現(xiàn)和處理傾向性、苗頭性問題。要按照自治區(qū)教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組部署，認(rèn)真開展基層黨組織書記專題培訓(xùn)工作。
既控總量又調(diào)分布，突出發(fā)展重點、加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié)，堅持有控有保，做到有減有增。注重在農(nóng)村一線發(fā)展黨員。嚴(yán)把入口，保證發(fā)展黨員質(zhì)量。黨員不優(yōu)、基礎(chǔ)堪憂。要正確處理數(shù)量與質(zhì)量的辯證關(guān)系，始終把保證質(zhì)量擺在首位，堅持發(fā)展黨員總要求，強(qiáng)化政治標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)明程序，嚴(yán)肅紀(jì)律，好中選優(yōu)，成熟一個發(fā)展一個，不能用好人標(biāo)準(zhǔn)、富人標(biāo)準(zhǔn)、能人標(biāo)準(zhǔn)代替黨員標(biāo)準(zhǔn)。疏通出口，保持黨員隊伍純潔。
繼續(xù)抓好遠(yuǎn)程教育集中輪訓(xùn)基層黨員干部工作，確保集中輪訓(xùn)全覆蓋、全參加，取得實效。從今年下半年開始，每季度開展一次全市性的專題輪訓(xùn)。制定《黨員教育培訓(xùn)工作五年規(guī)劃》，分類實施黨員培訓(xùn)工程。加快推進(jìn)遠(yuǎn)程教育優(yōu)化升級，更好地發(fā)揮遠(yuǎn)程教育在黨員干部教育培訓(xùn)中的作用。
今年開展村級組織四項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。建村級組織活動場所圍墻，9月底以前建成。建住村干部周轉(zhuǎn)房。原則上每個村建x至x套住村干部周轉(zhuǎn)房，每套補(bǔ)助x萬元。力爭年底前完成。建村食堂。主要用于住村干部、大學(xué)生村官、村警、協(xié)警工作期間和值班用餐。
確保每個村級組織每年x萬元工作經(jīng)費落實，并在此基礎(chǔ)上有增加。單設(shè)社區(qū)服務(wù)群眾專項經(jīng)費，基層黨組織通過發(fā)揚民主、每年辦幾件群眾看得見的實事，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
三、統(tǒng)籌推進(jìn)“兩新”組織領(lǐng)域黨建工作。
健全工作機(jī)構(gòu)。要按照“有人抓、有人管、有工作條件”的要求，建立健全工作機(jī)構(gòu)，凡未成立機(jī)構(gòu)的，要抓緊成立起來，做到有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費。完善組織體系。重點抓好小微企業(yè)、個體工商戶、商品交易市場、異地商會、行業(yè)商會等黨組織組建工作，做到應(yīng)建必建。抓好教育培訓(xùn)。深化非公企業(yè)出資人理想信念教育。按照分級培訓(xùn)原則，要對非公企業(yè)黨務(wù)工作者普遍開展輪訓(xùn)。選派機(jī)關(guān)黨員干部到非公企業(yè)掛職、任職。深入開展“雙強(qiáng)六好”黨組織創(chuàng)建活動，普遍開展雙推（把黨員推薦到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)鍵崗位、把黨務(wù)干部推薦到企業(yè)管理重要崗位）、雙設(shè)（設(shè)立黨員示范崗、設(shè)立黨員先鋒獎）活動，促進(jìn)企業(yè)黨組織履職盡責(zé)、黨員發(fā)揮作用。
按照分級負(fù)責(zé)、屬地管理、行業(yè)指導(dǎo)和誰批準(zhǔn)、誰組織的原則，做到規(guī)定動作不走樣、自選動作有亮點，確保取得明顯成效。全面調(diào)查摸底，抓好社會組織黨組織及配套組織組建工作，做到社會組織成立一個，黨的組織和工作覆蓋一個，不留空白點。著力加強(qiáng)行業(yè)黨建。突出會計師、律師、稅務(wù)師事務(wù)所以及民辦學(xué)校、醫(yī)院等重點領(lǐng)域，發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的組織和資源優(yōu)勢，探索開展“行業(yè)+會員企業(yè)”黨建工作，引導(dǎo)行業(yè)協(xié)會自律與誠信建設(shè)。全面落實社會組織黨建經(jīng)費，加強(qiáng)陣地建設(shè)，確保實現(xiàn)有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”目標(biāo)。研究制定加強(qiáng)社會組織黨建工作的意見，重點聚焦研究功能定位、職責(zé)任務(wù)、組織設(shè)置、活動方式和體制機(jī)制等問題，形成指導(dǎo)性文件。
四、著力提升組織制度建設(shè)水平。
每年組織黨代表開展幾次專題調(diào)研，聽取黨員意見，反映群眾訴求；
在各級黨委全會上設(shè)黨代表發(fā)言席，讓他們就會議議題或調(diào)研課題建言獻(xiàn)策。讓黨代表參與監(jiān)督。以適當(dāng)方式，請黨代表針對某項工作對職能部門黨委負(fù)責(zé)同志進(jìn)行問詢或質(zhì)詢，也可組織黨代表對他們進(jìn)行評議。讓黨代表參與抓好黨的自身建設(shè)。每年組織他們就基層黨建工作有關(guān)問題提出意見建議。讓黨代表參與做好群眾工作。按照“資源共享、整合共建，一室多用、實用管用”的要求，依托基層組織活動陣地、窗口單位服務(wù)大廳等，建立黨代表工作室，給黨代表搭建聯(lián)系服務(wù)群眾的有效平臺。
同志們，待會，要進(jìn)行基層黨務(wù)工作培訓(xùn)，請與會人員認(rèn)真聽講，并做好記錄，培訓(xùn)后切實結(jié)合實際抓好運用。
組織工作安排部署會上講話篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
按照會議要求，我就解放思想大討論活動作以安排。后面×?xí)涍€將講話，提出要求，請大家認(rèn)真抓好落實。
習(xí)近平總書記在×考察時強(qiáng)調(diào)，要解放思想、改革創(chuàng)新、再接再厲，譜寫×高質(zhì)量發(fā)展新篇章?？h×次黨代會要求，全縣上下大興解放思想之風(fēng)，開展“解放思想、改革創(chuàng)新，擔(dān)當(dāng)作為、爭創(chuàng)一流”大討論活動，提振全縣黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。今天，我們部署大討論活動，是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神的具體行動，是認(rèn)真貫徹落實縣×次黨代會精神的重要舉措，目的是凝聚全縣各級建設(shè)“五區(qū)”、實施“六大工程”、推進(jìn)“四個著力”的強(qiáng)大合力。這次大討論時間安排從10月開始到年底結(jié)束，在全縣各級黨組織，全體黨員、干部、職工中開展。大討論堅持問題導(dǎo)向、開門討論、統(tǒng)籌兼顧、務(wù)求實效四項原則，落實好全員學(xué)習(xí)、專題研討、調(diào)研走訪、狠抓落實四項舉措，努力實現(xiàn)思想大更新、環(huán)境大優(yōu)化、改革大突破、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、事業(yè)大發(fā)展?？偨Y(jié)起來就是要做到“四個三”：
一、“三學(xué)習(xí)”引領(lǐng)理念大更新。
各行業(yè)部門也要開辦專題講座，強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。各單位要開展“線上線下學(xué)習(xí)”，掀起全員大學(xué)習(xí)熱潮。二要走出去學(xué)。要聚焦開放相對不足的問題，加大“走出去”力度，學(xué)理念思路、學(xué)方法經(jīng)驗，解決好視野、格局、胸襟、理念的問題。縣委辦、縣政府辦要做好“走出去”的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，各單位要分層分批組織開展“訂單式”“走出去”學(xué)習(xí)。每批“走出去”至少要形成1篇高質(zhì)量的學(xué)習(xí)考察報告。三要引進(jìn)來學(xué)?？h委辦牽頭負(fù)責(zé)組建隴縣開放發(fā)展顧問（咨詢）團(tuán)，定期會商創(chuàng)新發(fā)展問題，問計開放發(fā)展之策。各行業(yè)部門要邀請專家學(xué)者、管理精英和技術(shù)能手來隴傳道授業(yè)解惑，使本土人才長見識、增才干，努力成長為適應(yīng)新時代發(fā)展要求的棟梁之才。
二、“三聚焦”研討凝聚大共識。
部門領(lǐng)導(dǎo)圍繞招商引資、項目建設(shè)、民生改善等重點任務(wù)落實，立足職能職責(zé)交流研討；
鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)重點圍繞鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接、基層社會治理等開展交流研討；
一般黨員干部重點圍繞中心工作任務(wù)，立足自身崗位，結(jié)合思想工作實際開展交流研討。三要聚焦深查研討。要把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、把自己擺進(jìn)去，深查細(xì)照。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子“示范查”、交流研討“互相查”、搭建平臺“廣泛查”，認(rèn)真查擺責(zé)任擔(dān)當(dāng)、工作落實、作風(fēng)轉(zhuǎn)變等方面的問題，建立問題清單和整改臺賬。對查擺的問題要逐條定措施、定時限、定責(zé)任，確保整改到位，研討取得實效。
三、“三走訪”激活發(fā)展大動能。
調(diào)研走訪是謀事之基，成事之道，開展大討論要以調(diào)研走訪為抓手。一要走訪調(diào)研聚民智。各級黨員干部要結(jié)合鄉(xiāng)村振興、幫扶聯(lián)系、干部聯(lián)企每月至少深入基層走訪調(diào)研2-3次，以“拉家常”、問卷調(diào)查等方式進(jìn)村入戶（企）聽民聲、察實情、挖問題、找癥結(jié)、尋對策。結(jié)合“我為群眾辦實事”實踐活動，每名黨員干部為群眾解決1-3件實際問題。各單位要圍繞實施鄉(xiāng)村振興、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展、干部作風(fēng)建設(shè)等問題，制定好調(diào)研計劃，讓干部帶著問題下去，帶著答案上來，推動問題解決?？萍壱陨项I(lǐng)導(dǎo)，每人至少要形成1篇有針對性、高質(zhì)量的調(diào)研報告。縣深改辦牽頭，分類組織一次調(diào)研成果交流。二要同級互訪聚合力。大興團(tuán)結(jié)協(xié)作之風(fēng)，鼓勵工作關(guān)聯(lián)度高或共同承擔(dān)同一目標(biāo)任務(wù)的單位，圍繞建設(shè)“五區(qū)”、實施“六大工程”摸清推動發(fā)展的難點、服務(wù)群眾的堵點、社會治理的痛點、協(xié)作配合的盲點，不定期開展互訪，聯(lián)系溝通工作，會診存在問題，研判工作措施，形成團(tuán)結(jié)協(xié)作、干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。三要向上拜訪樹形象。圍繞招商引資、重點項目、考核指標(biāo)，走出去宣傳推介，主動向上爭取支持，經(jīng)常對接匯報，力爭更多關(guān)心支持。建立對接機(jī)制，主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭走出去，掌握本單位工作在省市位次，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項，奮力追趕超越，同時要宣傳推介隴縣，爭取更多更好的發(fā)展機(jī)遇。
四、“三抓實”爭創(chuàng)一流大發(fā)展。
縣衛(wèi)健局要圍繞建設(shè)高水平健康隴縣，實施醫(yī)院建設(shè)拓展、公共服務(wù)強(qiáng)基項目；
縣人社局要圍繞促進(jìn)更充分就業(yè)創(chuàng)業(yè)，推進(jìn)穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)“十大行動”；
縣民政局要完善社會保障，加大社會救助，優(yōu)化公共服務(wù)。三要抓實爭先進(jìn)位。各鎮(zhèn)各部門要圍繞縣黨代會確定的宏偉藍(lán)圖、咬緊年度目標(biāo)任務(wù)，畫出時間表、繪出施工圖、列出落實清單、逐項分解到人，狠抓工作落實。要對標(biāo)目標(biāo)考核開展“回頭看”，逐項算賬，定責(zé)任、定措施、定時限，確保共性指標(biāo)高、特色指標(biāo)亮，力爭省市考核晉位次、爭優(yōu)秀。各鎮(zhèn)各部門都要培育2-3個特色亮點，打造在全市全省乃至全國榜上有名的隴縣品牌，為年度目標(biāo)考核加分添彩。同時要注重研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展等政策，提早策劃明年項目，用高質(zhì)量發(fā)展成果來檢驗大討論活動成效。
對敷衍應(yīng)付、進(jìn)展遲緩、成效不佳的年度目標(biāo)考核中予以扣分或降等。各鎮(zhèn)各部門要將大討論活動的鮮活做法、典型經(jīng)驗和工作成效及時報送縣指導(dǎo)組，帶動大討論活動走實走深，為建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新隴縣做出積極貢獻(xiàn)。
組織工作安排部署會上講話篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
近期，省委組織部成立×個明察暗訪組，對我省×家基層單位進(jìn)行檢查，共發(fā)現(xiàn)×個問題。按照×市委要求，各級要認(rèn)真學(xué)習(xí)認(rèn)領(lǐng)下發(fā)的問題清單，結(jié)合全區(qū)黨建工作實際，歸納梳理形成問題臺賬。為推動基層黨建工作問題見底清零，推動基層黨建工作任務(wù)壓緊抓實，推動基層黨建工作水平助力凝聚強(qiáng)大正能量、助力高質(zhì)量發(fā)展，我再講×點意見：
區(qū)屬各黨（工）委、區(qū)直機(jī)關(guān)各部門黨組織結(jié)合實際情況，每月召開1～2次黨建工作專題會議，深入分析本單位黨建工作存在的問題，研究制定加強(qiáng)黨建工作措施辦法。結(jié)合“下基層、解難題、辦實事”活動，督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部積極走訪街道、社區(qū)（村），以黨建工作為重點，以普通黨員的身份參加社區(qū)組織生活，幫助其提升黨建工作質(zhì)量。以橫向交流學(xué)習(xí)活動為抓手，街道黨工委每季度組織所屬黨組織開展相互學(xué)習(xí)借鑒，區(qū)委組織部確定先進(jìn)基層黨委、適時組織全區(qū)進(jìn)行集中學(xué)習(xí)參觀，通過橫向比工作成效、縱向看進(jìn)步幅度，營造濃厚的“樹先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)”氛圍。區(qū)委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度對全區(qū)黨建工作進(jìn)行一次全面檢查，重點檢查重點黨建項目落實落地情況，適時召開黨建工作經(jīng)驗推廣現(xiàn)場會，示范先行、以點帶面，帶動黨建工作整體進(jìn)步。三是。加強(qiáng)黨建工作對黨員思想的引領(lǐng)作用，機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)、醫(yī)院等黨組織要組織黨員依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app、通過專題黨課加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，要“一對一”做好黨員經(jīng)常性的思想政治工作，營造團(tuán)結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)的文化氛圍。持續(xù)在區(qū)直機(jī)關(guān)開展機(jī)關(guān)黨建“5+2”行動，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的工作任務(wù)，通過帶頭服務(wù)群眾、帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭愛崗敬業(yè)、帶頭弘揚正氣、帶頭遵紀(jì)守法，爭創(chuàng)新時代先進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織、爭當(dāng)新時代優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，深入弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)精神，引導(dǎo)黨員不忘初心、牢記使命，圍繞中心、服務(wù)大局。
二、完善常態(tài)長效機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)整改整治，著力鞏固主題教育成效。始終把牢學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一主線，持續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹總書記近期系列重要講話精神、×?xí)浾{(diào)研×工作時的講話精神、十九屆四中全會精神作為當(dāng)前和今后一段時間的重要政治任務(wù)，結(jié)合全區(qū)工作實際，抓好中央和省委、市委決策部署的貫徹落實，以更深的思想認(rèn)識、更強(qiáng)的政治自覺、更高的標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，為推動經(jīng)濟(jì)社會民生高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)政治保障。持續(xù)發(fā)揮紅色資源聚集地優(yōu)勢，結(jié)合國際文化旅游名城建設(shè)，激發(fā)轉(zhuǎn)型發(fā)展創(chuàng)新活力，不斷深挖紅色基因，建好紅色資源庫，講好紅色故事，引導(dǎo)全區(qū)黨員群眾見賢思齊、見德思齊、見善思齊、見能思齊。持續(xù)深化、推進(jìn)黨員群眾“手拉手、心貼心”結(jié)對幫扶活動落地落實，用實踐檢驗、完善、提升活動效果，使其成為聯(lián)系群眾的長效機(jī)制，確保主題教育全過程群眾看的見、感受的到、參與的進(jìn)來，在聯(lián)系群眾、連心群眾的過程中，不斷砥礪初心、擔(dān)當(dāng)使命，彰顯共產(chǎn)黨員本色。從黨員干部自身素質(zhì)提升、解決問題成效、群眾滿意度等方面，對主題教育效果進(jìn)行客觀評估。抓好“回頭看”，通過看學(xué)習(xí)教育是否扎實、看調(diào)查研究是否充分、看檢視問題是否深刻、看整改落實是否見效，逐項查漏補(bǔ)缺，使“回頭看”成為認(rèn)識再提高、措施再完善、工作再推進(jìn)的過程，不斷鞏固和擴(kuò)大主題教育成果。抓好問題立行立改，對一時解決不了的問題，要明確階段目標(biāo)，持之以恒抓好整改，確保主題教育成效經(jīng)得起實踐檢驗、真正讓群眾滿意。同時，認(rèn)真總結(jié)主題教育中形成的好經(jīng)驗好做法，及時以制度形式固化，建立健全長效機(jī)制，鞏固深化主題教育成果。
開展黨員教師先鋒崗、黨員品牌示范課、黨小組示范點等活動；
創(chuàng)新機(jī)制方法，把黨的十九大精神融入到學(xué)校教育教學(xué)和日常管理之中，強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)。
下派社區(qū)干部、掛職社區(qū)干部檔案按照干部管理權(quán)限由相關(guān)單位管理；
根據(jù)社區(qū)干部調(diào)整情況，定期更新《社區(qū)干部名冊》；
以各街道為單位，為社區(qū)黨組織書記逐一建立檔案，向區(qū)委組織部報備。任免程序完成后，及時對新任職社區(qū)黨組織書記進(jìn)行區(qū)級備案，逐人建立個人信息采集表。
深入實施“主題黨日”等活動，認(rèn)真召開民主生活會和組織生活會，落實談心談話、民主評議黨員、黨性分析和主題黨日等制度，堅持和完善重溫入黨誓詞、黨員過“政治生日”等政治儀式，使黨內(nèi)生活莊重、嚴(yán)肅、規(guī)范。組織生活制度落實不規(guī)范。積極探索“積分制管理”，引導(dǎo)黨員做到“四個合格”。加強(qiáng)流動黨員管理，建立健全失聯(lián)黨員排查長效機(jī)制，保持黨員隊伍的純潔性和先進(jìn)性。抓嚴(yán)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，每月對街道機(jī)關(guān)班子成員參加機(jī)關(guān)支部活動情況進(jìn)行一次檢查講評。
組織黨員“亮身份、當(dāng)先鋒”，機(jī)關(guān)黨組織與街道社區(qū)基層黨支部和轄區(qū)企業(yè)結(jié)對共建“手拉手”等活動，引導(dǎo)黨員帶頭攻堅各項“急、難、新、重”任務(wù)，把為民服務(wù)落到實處、取得實效。
七、夯實黨建工作責(zé)任，強(qiáng)化自我治理能力，著力暢通黨建工作機(jī)制。通過社區(qū)“兩委”班子成員交叉任職、社區(qū)黨組織成員擔(dān)任或兼任群團(tuán)自治組織負(fù)責(zé)人、黨員擔(dān)任居民代表、黨員“1+10”工作法等，建強(qiáng)以黨員為主體的社區(qū)治理骨干隊伍。以深化“一征三議兩公開”“四議兩公開”工作法為重點，強(qiáng)化“支部提議”環(huán)節(jié)有效落實，帶動“三務(wù)”公開、小微權(quán)力公開、社規(guī)民約制定等全覆蓋，強(qiáng)化治理制度保障能力。推進(jìn)街道區(qū)域化黨建“三征三議三公開”，靈活運用需求、資源、項目“三張清單”，有效整合資源，強(qiáng)化服務(wù)功能。著力破解工作中出現(xiàn)的新矛盾和居民群眾的新需求，組織社區(qū)黨組織學(xué)習(xí)“道德銀行”工作法，指導(dǎo)成立首家“道德銀行”示范點，并積極通過推行“12345”工作法（一個定位凸顯“道德”、二類計分算好“道德”、三大機(jī)制管好“道德”、四個結(jié)合用好“道德”、五個成效弘揚“道德”，確保有序有效運轉(zhuǎn)），將社區(qū)組織和個人的優(yōu)秀道德行為量化成“道德幣”存入社區(qū)“道德銀行”，儲戶可按量兌換相應(yīng)的服務(wù)、榮譽、物品，并成為自己奉獻(xiàn)社會和他人愛心記錄。強(qiáng)化街道黨工委書記對區(qū)委關(guān)于抓基層黨建工作要求的執(zhí)行力度，嚴(yán)禁出現(xiàn)“上有政策、下有對策”“上熱中溫下冷”“不做規(guī)定動作，專搞自選動作”等黨建責(zé)任缺失甚至缺位的現(xiàn)象。理順上下權(quán)責(zé)關(guān)系，嚴(yán)禁簽訂沒有法律政策依據(jù)、權(quán)責(zé)不對等的責(zé)任狀、承諾書，嚴(yán)禁假借“屬地管理”名義將本級黨委、政府及其工作部門承擔(dān)的責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給街道、社區(qū)承擔(dān)。區(qū)級職能部門確需街道、社區(qū)協(xié)助辦理的階段性臨時性任務(wù)，按照權(quán)隨責(zé)走、費隨事轉(zhuǎn)的原則，給予相應(yīng)的政策、設(shè)施、技術(shù)、人員、經(jīng)費等支持保障。
八、加大經(jīng)費投入支持，完善陣地基礎(chǔ)設(shè)施，著力提升黨建服務(wù)能力。區(qū)財政列支專項經(jīng)費，用于基層黨建陣地建設(shè)、功能提升、教育培訓(xùn)等。健全以財政投入為主的穩(wěn)定的社區(qū)運轉(zhuǎn)經(jīng)費保障制度，落實社區(qū)黨員活動經(jīng)費。保障正常離任社區(qū)干部生活補(bǔ)貼。以區(qū)為單位，推廣非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建公積金制度。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定列支機(jī)關(guān)（事業(yè)）單位、國有企業(yè)黨建工作經(jīng)費和黨員活動經(jīng)費。落實“權(quán)隨責(zé)走”“費隨事轉(zhuǎn)”的有關(guān)要求，統(tǒng)籌整合各部門支持街道社區(qū)的政策、資金、項目，確保年度工作經(jīng)費和黨建專項經(jīng)費足額到位。對社區(qū)從事黨建工作且未納入社區(qū)工作者序列的人員，對取得國家認(rèn)可的社工證且從事社區(qū)工作的人員，分別按照相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放職業(yè)津貼。對新建黨組織的非公企業(yè)和社會組織，發(fā)放達(dá)標(biāo)創(chuàng)建及辦公經(jīng)費。將黨群服務(wù)中心建設(shè)納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃、國土空間規(guī)劃等，按照每百戶居民擁有綜合服務(wù)設(shè)施使用面積不低于30平方米的標(biāo)準(zhǔn)，配套建設(shè)城鄉(xiāng)綜合服務(wù)設(shè)施。管好用好社區(qū)活動場所，規(guī)范標(biāo)識、掛牌，原則上未經(jīng)組織、民政部門審批，不再加掛其他牌子。推進(jìn)黨群服務(wù)中心（站點）布局體系化，完成×個示范街道黨群服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)，打造一批住宅小區(qū)“共享空間”，整合城市驛站、城市書房、小游園、物業(yè)服務(wù)中心等資源，嵌入黨建元素，力爭形成布局合理、功能完備的黨建服務(wù)圈。
要立行立改、即知即改，針對發(fā)現(xiàn)的問題，既要立刻改、馬上改，又要改到位、見成效；
要注重統(tǒng)籌結(jié)合、系統(tǒng)推進(jìn)，既要解決因工作不重視、作風(fēng)不深入導(dǎo)致的思想問題，又要解決因措施不完善、保障不到位產(chǎn)生的實際問題。全區(qū)各級黨組織要以滾石上山的精神抓好各項整改措施的落實，使基層黨組織進(jìn)位爭先，組織力得到大幅提升，實現(xiàn)硬件標(biāo)準(zhǔn)化、活動規(guī)范化、決策科學(xué)化、服務(wù)最優(yōu)化、保障實效化。
我就講這么多，謝謝大家！
組織工作安排部署會上講話篇十二
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同志們：
同志們，“兩新”組織黨建工作任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，使命光榮。大家要以更加主動的工作、更加有力的措施、更加務(wù)實的作風(fēng)，努力探索新形勢下“兩新”組織黨建工作的規(guī)律和路子，抓出成效，抓出特色，不斷提升“兩新”組織黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為x區(qū)打造創(chuàng)新發(fā)展高地提供堅強(qiáng)的組織保障！
組織工作安排部署會上講話篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，xx同志從開展核酸檢測注意事項進(jìn)行了講解說明，請大家結(jié)合各自的實際，認(rèn)真抓好落實。下面，我就提前做好全員核酸檢測各項準(zhǔn)備工作、以及進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)村疫情防控措施落實，講五點意見。
一、要高度重視，責(zé)任落實到位。開展全員核酸檢測工作是守護(hù)全市人民生命安全、身體健康的一件實事，也是事關(guān)統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大事，大家務(wù)必高度重視，把工作想的更細(xì)一些、把困難想的更多。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看一些、把措施想的具體一些，將全員核酸檢測工作組織好、開展好。這次全員核酸檢測，對域內(nèi)所有居民（包括在德務(wù)工人員）實際居住地為標(biāo)準(zhǔn)，對域內(nèi)所有人員進(jìn)行核酸檢測。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）政府作為全員核酸檢測的責(zé)任主體，要切實負(fù)起屬地責(zé)任，一把手要親自抓、負(fù)總責(zé)，決不能僅停留在開會布置、交待副職，當(dāng)甩手掌柜，必須親自研究、親自部署、親自落實，層層壓實責(zé)任，級級細(xì)化分工，確保每項工作、每個點位都有人具體負(fù)責(zé)。采樣隊伍由衛(wèi)健部門統(tǒng)一調(diào)配，采樣點工作人員由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）自行組織。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）要根據(jù)核酸檢測采樣點設(shè)置情況和工作需要，提前組建工作專班，逐人逐崗明確職責(zé)分工，誰負(fù)責(zé)引導(dǎo)、誰負(fù)責(zé)信息登記、誰負(fù)責(zé)核對、誰負(fù)責(zé)疏散等等，并提前做好培訓(xùn)演練工作，讓每個工作人員都清楚自己干什么、怎么干，上下工作環(huán)節(jié)與誰對接、怎么配合等，做到分工明確、職責(zé)清晰，環(huán)環(huán)相扣、運轉(zhuǎn)順暢。公安部門要全力配合，合理調(diào)派警力維護(hù)好現(xiàn)場秩序，防止出現(xiàn)擁擠、混亂，確保核酸檢測采樣工作順利進(jìn)行。
二、要細(xì)化方案，精心組織到位。一是要制定詳細(xì)的工作方案。方案應(yīng)包括組織機(jī)構(gòu)、每個采樣點人員組成、具體職責(zé)分工、工作方法步驟、應(yīng)急處置等內(nèi)容，讓人能夠照圖施工。二是要科學(xué)設(shè)置核酸采樣點。以村（社區(qū)）為單位，按照方便群眾、利于工作的原則，根據(jù)前期核酸檢測排查摸底的人數(shù)，分小區(qū)（自然屯）、分樓棟，合理劃分每個采樣的區(qū)域范圍、分批采樣的時間節(jié)點。三是要做好宣傳引導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）的核酸檢測方案制定后，要及時將采樣點的設(shè)置、各自負(fù)責(zé)的區(qū)域、屯組（小區(qū)）或樓棟采樣的時間節(jié)點等內(nèi)容，預(yù)先通知到轄區(qū)內(nèi)的群眾，讓待檢群眾提前做好核酸采樣準(zhǔn)備。四是要加強(qiáng)現(xiàn)場管理。要根據(jù)各自采樣點工作進(jìn)展，分批分期通知居民做好個人防護(hù)，按照時間節(jié)點前往采樣點取樣，既要防止人員大規(guī)模聚集，保持安全距離，又要做到采樣安全有序進(jìn)行。
三、要加強(qiáng)指導(dǎo)，規(guī)范管理到位。衛(wèi)健部門要加強(qiáng)對第三方核酸檢測機(jī)構(gòu)的管理，加強(qiáng)采樣人員的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，確保采樣操作規(guī)范、采樣與人員登記信息相符、數(shù)量準(zhǔn)確無誤。要科學(xué)安排好樣品轉(zhuǎn)運工作，加強(qiáng)與各采取點的溝通協(xié)調(diào)，及時轉(zhuǎn)運采集樣品，并做好交接和記錄，確保樣品的時效性、檢測的準(zhǔn)確性，并及時反饋檢測結(jié)果。要加強(qiáng)對各采樣點工作人員防護(hù)的指導(dǎo)，確保工作人員防護(hù)措施落實到位，符合規(guī)范要求。要做好核酸采樣現(xiàn)場的應(yīng)急醫(yī)療救助準(zhǔn)備，防止意外事故。在采樣結(jié)束后，要指導(dǎo)做好采樣點環(huán)境消殺工作。環(huán)保部門要做好核酸檢測采取點的醫(yī)療廢棄物的收集和無害化處理工作，防止二次污染。
四、要提前準(zhǔn)備，物資保障到位。衛(wèi)健部門要做好核酸采集檢測、防護(hù)物資的采購儲備工作，確保滿足全員核酸檢測需要。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）要提前做好固定采樣點各項準(zhǔn)備，每個采樣點都需配備桌椅，備有兩臺電腦，劃定警戒區(qū)域、等候區(qū)域、采樣區(qū)域、疏散通道等，設(shè)置警戒標(biāo)識、隔離標(biāo)識、指示牌。工信部門要加強(qiáng)與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）的溝通協(xié)調(diào)，做好身份證讀卡器、掃碼槍、條碼打印機(jī)等設(shè)備的采購。采樣點所在單位的，要做好采樣點的水、電、熱的維護(hù)保障工作，確保能正常使用。糧儲部門要準(zhǔn)備好冬季棉帳篷500頂、消毒液等防疫物資。屬地政府要做好后勤服務(wù)工作，讓工作人員不受凍，能夠按時吃上熱乎飯，做到熱情周到、保障有力。
五、要進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)村疫情防控工作。從近日督查檢查的情況看，農(nóng)村地區(qū)疫情防控工作依然存在短板漏洞，一些防控措施沒有落實到位。一是人員排查不及時，對來（返）德人員排查主動性不強(qiáng)；二是居家隔離管控不到位，還存在個別隔離管控人員私自外出現(xiàn)象；三是棋牌室、麻將館關(guān)閉不徹底，農(nóng)村紅白喜事管理仍需加強(qiáng)。現(xiàn)在，國家和省、市各級督查組正在對各地的疫情防控工作進(jìn)行明查暗訪，農(nóng)村是督查檢查的重點。對此，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）必須真正重視起來，按照要求把各項疫情防控工作做細(xì)做實做到位。要壓緊壓實責(zé)任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）主要負(fù)責(zé)同志要切實負(fù)起責(zé)任，按照“市級領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村、村（社區(qū)）干部包社（組）、社組干部包戶”的四級防控責(zé)任體系，層層落實包保責(zé)任，充分發(fā)揮村社干部和“三長”與群眾聯(lián)系密切的優(yōu)勢作用，通過入戶走訪、電話聯(lián)系、微信提醒等方式，全面摸排轄區(qū)內(nèi)來（返）德人員，做到第一時間排查到位、第一時間管控到位。要加強(qiáng)居家隔離人員管控，嚴(yán)格落實獨自居住的隔離措施，并不定期進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)不符合居家隔離條件或不服從隔離管控要求，一律實行集中隔離。要加大對商店、超市等人員密集場所督導(dǎo)檢查，督促業(yè)主嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)出人員佩戴口罩、驗碼測溫、通風(fēng)消殺等措施。要嚴(yán)格落實人員聚集管控要求，對暫時關(guān)停的場所，必須一律關(guān)停，決不能打折扣。要加大對紅事白事的監(jiān)管，講清楚厲害關(guān)系，說明白危險后果，勸導(dǎo)群眾緩辦、簡辦，堅決防止人員聚集。
我就說這些，謝謝！
組織工作安排部署會上講話篇十四
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同志們：
按照會議要求，我就解放思想大討論活動作以安排。后面×?xí)涍€將講話，提出要求，請大家認(rèn)真抓好落實。
*********在×考察時強(qiáng)調(diào)，要解放思想、改革創(chuàng)新、再接再厲，譜寫×高質(zhì)量發(fā)展新篇章?？h×次***要求，全縣上下大興解放思想之風(fēng)，開展“解放思想、改革創(chuàng)新，擔(dān)當(dāng)作為、爭創(chuàng)一流”大討論活動，提振全縣黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。今天，我們部署大討論活動，是深入學(xué)習(xí)貫徹*********來陜考察重要講話重要指示精神的具體行動，是認(rèn)真貫徹落實縣×次***精神的重要舉措，目的是凝聚全縣各級建設(shè)“五區(qū)”、實施“六大工程”、推進(jìn)“四個著力”的強(qiáng)大合力。這次大討論時間安排從10月開始到年底結(jié)束，在全縣各級黨組織，全體黨員、干部、職工中開展。大討論堅持問題導(dǎo)向、開門討論、統(tǒng)籌兼顧、務(wù)求實效四項原則，落實好全員學(xué)習(xí)、專題研討、調(diào)研走訪、狠抓落實四項舉措，努力實現(xiàn)思想大更新、環(huán)境大優(yōu)化、改革大突破、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、事業(yè)大發(fā)展?？偨Y(jié)起來就是要做到“四個三”：
學(xué)習(xí)是解放。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看思想的基礎(chǔ)，開展大討論要以學(xué)習(xí)為先導(dǎo)。政策理論學(xué)習(xí)上要以***新時代中國特色社會主義思想、來陜考察重要講話精神，***、省市相關(guān)政策文件，縣×次***精神為重點。學(xué)習(xí)方式上要堅持理論中心組系統(tǒng)學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)干部上臺講學(xué)、系列講座專題學(xué)、“三會一課”固定學(xué)。年底前，縣委組織部、縣發(fā)改局牽頭舉辦3期“隴州大講堂”；各行業(yè)部門也要開辦專題講座，強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。各單位要開展“線上線下學(xué)習(xí)”，掀起全員大學(xué)習(xí)熱潮。要聚焦開放相對不足的問題，加大“走出去”力度，學(xué)理念思路、學(xué)方法經(jīng)驗，解決好視野、格局、胸襟、理念的問題?？h委辦、縣政府辦要做好“走出去”的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，各單位要分層分批組織開展“訂單式”“走出去”學(xué)習(xí)。每批“走出去”至少要形成1篇高質(zhì)量的學(xué)習(xí)考察報告?？h委辦牽頭負(fù)責(zé)組建隴縣開放發(fā)展顧問（咨詢）團(tuán)，定期會商創(chuàng)新發(fā)展問題，問計開放發(fā)展之策。各行業(yè)部門要邀請專家學(xué)者、管理精英和技術(shù)能手來隴傳道授業(yè)解惑，使本土人才長見識、增才干，努力成長為適應(yīng)新時代發(fā)展要求的棟梁之才。
思想碰撞才有火花，開展大討論要以交流研討為載體。針對思想觀念相對保守、創(chuàng)新開放活力不強(qiáng)、工作作風(fēng)仍需加強(qiáng)等問題，圍繞“勇于解放思想、推動高質(zhì)量發(fā)展”“堅持開放發(fā)展、推動改革創(chuàng)新”“實干擔(dān)當(dāng)轉(zhuǎn)作風(fēng)、開拓奮進(jìn)創(chuàng)一流”三個專題，選準(zhǔn)選好題目，開展集中研討，做到見人見事見思想，進(jìn)一步凝聚開拓奮進(jìn)、創(chuàng)先爭優(yōu)、敢闖敢干、主動作為、包容共贏、開放合作的思想共識?？h級領(lǐng)導(dǎo)重點圍繞推動高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)造高品質(zhì)生活、實現(xiàn)高效能治理，結(jié)合分管工作開展交流研討；部門領(lǐng)導(dǎo)圍繞招商引資、項目建設(shè)、民生改善等重點任務(wù)落實，立足職能職責(zé)交流研討；鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)重點圍繞鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接、基層社會治理等開展交流研討；一般黨員干部重點圍繞中心工作任務(wù)，立足自身崗位，結(jié)合思想工作實際開展交流研討。要把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、把自己擺進(jìn)去，深查細(xì)照。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子“示范查”、交流研討“互相查”、搭建平臺“廣泛查”，認(rèn)真查擺責(zé)任擔(dān)當(dāng)、工作落實、作風(fēng)轉(zhuǎn)變等方面的問題，建立問題清單和整改臺賬。對查擺的問題要逐條定措施、定時限、定責(zé)任，確保整改到位，研討取得實效。
調(diào)研走訪是謀事之基，成事之道，開展大討論要以調(diào)研走訪為抓手。各級黨員干部要結(jié)合鄉(xiāng)村振興、幫扶聯(lián)系、干部聯(lián)企每月至少深入基層走訪調(diào)研2-3次，以“拉家?！?、問卷調(diào)查等方式進(jìn)村入戶（企）聽民聲、察實情、挖問題、找癥結(jié)、尋對策。結(jié)合“我為群眾辦實事”實踐活動，每名黨員干部為群眾解決1-3件實際問題。各單位要圍繞實施鄉(xiāng)村振興、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展、干部作風(fēng)建設(shè)等問題，制定好調(diào)研計劃，讓干部帶著問題下去，帶著答案上來，推動問題解決?？萍壱陨项I(lǐng)導(dǎo)，每人至少要形成1篇有針對性、高質(zhì)量的調(diào)研報告?？h深改辦牽頭，分類組織一次調(diào)研成果交流。大興團(tuán)結(jié)協(xié)作之風(fēng)，鼓勵工作關(guān)聯(lián)度高或共同承擔(dān)同一目標(biāo)任務(wù)的單位，圍繞建設(shè)“五區(qū)”、實施“六大工程”摸清推動發(fā)展的難點、服務(wù)群眾的堵點、社會治理的痛點、協(xié)作配合的盲點，不定期開展互訪，聯(lián)系溝通工作，會診存在問題，研判工作措施，形成團(tuán)結(jié)協(xié)作、干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。圍繞招商引資、重點項目、考核指標(biāo)，走出去宣傳推介，主動向上爭取支持，經(jīng)常對接匯報，力爭更多關(guān)心支持。建立對接機(jī)制，主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭走出去，掌握本單位工作在省市位次，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項，奮力追趕超越，同時要宣傳推介隴縣，爭取更多更好的發(fā)展機(jī)遇。
落實是發(fā)展之本，開展大討論要以抓實工作、促進(jìn)工作為目標(biāo)。緊盯制約隴縣開放發(fā)展的難點、痛點、堵點問題，強(qiáng)化整改責(zé)任，落實整改措施?？h政府辦牽頭制定優(yōu)化營商環(huán)境三年行動計劃；縣住建局負(fù)責(zé)啟動新型城鎮(zhèn)建設(shè)提質(zhì)工程，完善城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施，擦亮城市窗口，做美鄉(xiāng)村環(huán)境；縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、畜產(chǎn)局、園區(qū)辦要提升產(chǎn)業(yè)園區(qū)配套水平，全面營造一流營商環(huán)境。用高效能治理的實際成效，展示隴縣開放發(fā)展的新姿態(tài)。農(nóng)業(yè)、果業(yè)、畜牧、水利、交通、電力、通訊等行業(yè)部門要立足職能，積極消除汛情影響，對標(biāo)脫貧攻堅后評估，補(bǔ)齊民生、基礎(chǔ)設(shè)施等短板?？h教體局要圍繞打造高質(zhì)量教育強(qiáng)縣，加快幼兒園建設(shè)和中小學(xué)校改擴(kuò)建，持續(xù)提高教育質(zhì)量；縣衛(wèi)健局要圍繞建設(shè)高水平健康隴縣，實施醫(yī)院建設(shè)拓展、公共服務(wù)強(qiáng)基項目；縣人社局要圍繞促進(jìn)更充分就業(yè)創(chuàng)業(yè)，推進(jìn)穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)“十大行動”；縣民政局要完善社會保障，加大社會救助，優(yōu)化公共服務(wù)。各鎮(zhèn)各部門要圍繞縣***確定的宏偉藍(lán)圖、咬緊年度目標(biāo)任務(wù)，畫出時間表、繪出施工圖、列出落實清單、逐項分解到人，狠抓工作落實。要對標(biāo)目標(biāo)考核開展“回頭看”，逐項算賬，定責(zé)任、定措施、定時限，確保共性指標(biāo)高、特色指標(biāo)亮，力爭省市考核晉位次、爭優(yōu)秀。各鎮(zhèn)各部門都要培育2-3個特色亮點，打造在全市全省乃至全國榜上有名的隴縣品牌，為年度目標(biāo)考核加分添彩。同時要注重研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展等政策，提早策劃明年項目，用高質(zhì)量發(fā)展成果來檢驗大討論活動成效。
為切實搞好大討論活動，縣委在黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立大討論活動工作指導(dǎo)組，全面負(fù)責(zé)活動安排部署和檢查考核。各鎮(zhèn)各部門也要把大討論活動作為一項政治任務(wù)，精心組織實施，強(qiáng)化宣傳，營造濃厚氛圍。縣委將對大討論活動扎實、富有成效的單位，年度目標(biāo)責(zé)任考核予以加分；對敷衍應(yīng)付、進(jìn)展遲緩、成效不佳的年度目標(biāo)考核中予以扣分或降等。各鎮(zhèn)各部門要將大討論活動的鮮活做法、典型經(jīng)驗和工作成效及時報送縣指導(dǎo)組，帶動大討論活動走實走深，為建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新隴縣做出積極貢獻(xiàn)。