掃黃打非工作總結(jié)(5篇)

字號:

    工作學習中一定要善始善終,只有總結(jié)才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學習進行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓,引出規(guī)律性認識,以指導今后工作和實踐活動。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
    掃黃打非工作總結(jié)篇1
    今年以來,在公司裝備部的正確領(lǐng)導和支持下,工程技術(shù)開發(fā)培訓中心的全體設(shè)備管理人員齊心協(xié)力,緊緊圍繞中心年度經(jīng)營方針目標,積極面對中心經(jīng)營業(yè)務(wù),進一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,真抓實干,克服困難,不斷提高對設(shè)備管理工作重要性的認識,積極探索管理工作的新思路、新方法,強化對設(shè)備全過程管理,使管理水平有顯著提高,并在各部門的通力協(xié)作下,努力工作,確保了中心培訓、施工、科研工作的設(shè)備保障?,F(xiàn)將20xx年工程技術(shù)開發(fā)培訓中心設(shè)備管理
    工作總結(jié)
    如下:
    一、中心設(shè)備現(xiàn)狀
    工程技術(shù)開發(fā)培訓中心目前共有在賬設(shè)備130臺套(作業(yè)隊移交之后),其中全自動焊機:m300c型2臺、crc-p260型1臺;半自動焊機:pipepr0450rfc型14臺、xmt456 cc/cv型12臺、mps-500型27臺、zd7-500型8臺、v350 型5臺、dc400型1臺;二氧化碳氣體保護焊機:stt型12臺、nbc-350型1臺;坡口機:pfm 28"-32"型1臺、oce-1230型1臺;逆變焊機zx7-400型6臺、米勒200dx型2臺、wsme-500型1臺、飛馬特 350p型2臺;內(nèi)燃手工焊機:mpm250型2臺;內(nèi)燃半自動焊機ranger 305g型2臺;檢測設(shè)備11臺(鐵素體測量儀1臺,油建容器廠20xx年借用,自今未還,且下落不明);切割設(shè)備4臺;金屬切削機床4臺;特種設(shè)備3臺;車輛3輛;加熱器(熱處理儀)2臺;其它設(shè)備3臺。
    報廢(資產(chǎn))設(shè)備共78臺。其中焊接切割設(shè)備62臺,檢測設(shè)備7臺,金屬切削機床8臺,發(fā)電機1臺。中心設(shè)備新度系數(shù)78%、設(shè)備完好率93.77%,設(shè)備利用率67.66%,設(shè)備事故發(fā)生率0%,實驗設(shè)備年檢率達100%。
    待處置設(shè)備6臺;新購設(shè)備1臺,型號為:pmi-master pro移動式直度光譜儀。
    20xx年報批處置報廢設(shè)備17臺套;外部租賃設(shè)備3臺;內(nèi)部租賃設(shè)備1臺。
    二、設(shè)備管理主要工作:
    1、設(shè)備管理組織機構(gòu)
    中心現(xiàn)有設(shè)備管理領(lǐng)導小組1個,由中心主任任組長,分管設(shè)備的副主任任副組長,各部站及作業(yè)隊分管設(shè)備的部(隊)長為成員。設(shè)備管理歸口部門為中心生產(chǎn)運行部,由生產(chǎn)運行部負責設(shè)備的全面管理工作,設(shè)備具體管理工作由生產(chǎn)運行部2名管理人員完成,1名設(shè)備計劃、統(tǒng)計員,1名庫房管理員。
    2、設(shè)備臺帳清晰、管理規(guī)范、制度健全,開創(chuàng)設(shè)備管理工作新局面
    生產(chǎn)運行部成立兩年多以來,結(jié)合中心設(shè)備管理的特點和現(xiàn)狀,圍繞確保滿足生產(chǎn)要求,規(guī)范了設(shè)備管理流程和完善了設(shè)備管理制度,建立了各類設(shè)備安全技術(shù)操作規(guī)程,對所有的設(shè)備均建立了設(shè)備臺帳,并設(shè)立了設(shè)備履歷本和設(shè)備運行記錄。根據(jù)公司裝備管理要求,結(jié)合設(shè)備大檢查中發(fā)現(xiàn)的一些管理上存在的問題,中心今年又重新修訂了“中心設(shè)備管理制度”,增補了設(shè)備管理目標責任制,加強了設(shè)備日常維護管理,進一步完善了檢查總結(jié)與評比。在設(shè)備管理中做到四點基本要求:即設(shè)備有檔案、有運轉(zhuǎn)記錄、維修有記錄、檢查有標準。設(shè)備使用方面做到“四化”目標:管理規(guī)范化、調(diào)度統(tǒng)一化、維護科學化、使用高效化。為公司和中心生產(chǎn)經(jīng)營提供堅強的保障。
    3、設(shè)備內(nèi)部租賃收支情況
    在近幾年公司施工任務(wù)多、時間緊的情況下,為了更好的發(fā)揮設(shè)備的技術(shù)效能,中心大力配合公司裝備部的統(tǒng)一安排調(diào)配,先后為西氣東輸二線東段工程提供了78臺套施工設(shè)備,深然項目部8臺套施工設(shè)備,新疆項目部1臺套施工設(shè)備,為公司工程如期進行提供了保障。全年設(shè)備租內(nèi)部租出使用費(收入)999116元(1-10月),設(shè)備租內(nèi)部租入使用費(支出)19351.6元。
    4、設(shè)備的大修及維護情況
    設(shè)備的日常維修保養(yǎng)管理制度由使用部門負責,生產(chǎn)運行部負責監(jiān)督。設(shè)備維修由設(shè)備使用部門向生產(chǎn)運行部填報維修申報表后由生產(chǎn)運行部按公司統(tǒng)一要求送外定點維修。全年完成大修計劃,計劃支出158000元,實際支出136094元,節(jié)約21906元。設(shè)備常規(guī)維修支出21547元(1-10月),車輛維修支出13681元(1-10月)。
    5、設(shè)備調(diào)入、調(diào)出情況
    調(diào)入設(shè)備:
    (1)內(nèi)燃叉車(cpcd30n-rw15a)1臺(原公司物資庫);
    (2)半自動電焊機v350型5臺(原重慶分公司);
    調(diào)出設(shè)備:
    (1)半自動多功能電焊機:pipepr0450rfc型40臺套,xmt456 cc/cv型10臺套;
    (2)全自動焊機:m300型6臺套,m300b型8臺套,m300c型26臺套,crc-p260型2臺套;液壓管道坡口機(1016-1219)4臺套,越野車(獵豹 cfa20xxc型)1輛。
    三、存在問題
    1、生產(chǎn)運行部沒有設(shè)備維護專業(yè)人員,對進出庫設(shè)備機情況鑒定工作帶來困難。
    2、設(shè)備的現(xiàn)場管理工作還有待加強,特別是調(diào)配到中心以外的施工作業(yè)隊使用的設(shè)備,分布較廣,設(shè)備管理較困難,經(jīng)常出現(xiàn)設(shè)備退場時設(shè)備附件不齊備、衛(wèi)生狀況差、運轉(zhuǎn)記錄不齊等現(xiàn)象。
    3、在設(shè)備檢查中發(fā)現(xiàn)部分使用設(shè)備的運轉(zhuǎn)記錄填寫不規(guī)范、不完整,給設(shè)備基礎(chǔ)管理資料統(tǒng)計存檔工作造成較大難度,使用設(shè)備的
    日常維護保養(yǎng)不夠,使用部門未按管理制度對在用設(shè)備進行自檢自查。
    四、改進措施:
    1、進一步完善設(shè)備管理制度;
    2、加大設(shè)備定期檢查力度,確保設(shè)備正常運行。
    總之,這一年來,在公司裝備部的指導和支持下,在中心領(lǐng)導正確領(lǐng)導下,通過部門全體員工共同協(xié)作,以及部門之間的相互配合,
    設(shè)備管理工作取得了一定成績,但離領(lǐng)導和上級要求還存在距離,還需全體部門員工繼續(xù)努力和部門之間的通力合作以及上級部門的支持與理解,使我們的工作更上一個臺階,為公司的生產(chǎn)經(jīng)營做出貢獻。
    掃黃打非工作總結(jié)篇2
    今天,我校組織了一次關(guān)于多媒體設(shè)備使用的培訓,使我受益匪淺,通過這次培訓使我充分認識到了現(xiàn)代教育教學媒體的特點和重要性。培訓使我們的眼界開闊了、思考問題的角度改變了,許多疑問得到了解決或者啟發(fā)。積極接收新的教育教學理念,更新了觀念,開闊了教學研究的視野,這樣的培訓有利于提高師生的信息素養(yǎng),把學生如何獲得知識的教學轉(zhuǎn)變?yōu)槿绾潍@得技能的教學,逐漸培養(yǎng)學生的綜合能力。這次培訓也改變了一部分教師對信息技術(shù)的畏難情緒。以前,在利用信息技術(shù)教學中總感覺不順手,關(guān)鍵是自己懂得太少,通過這次培訓,對信息技術(shù)究竟該如何在課堂教學中使用有了一定的思路,尤其是電子白板的直觀性和易操作性,為以后多媒體的教學進一步奠定了基礎(chǔ)。
    一、在課堂的設(shè)計上一定要力求新穎,講求實效性,不能活動多多而沒有實質(zhì)內(nèi)容;教師的語言要有親和力,要和學生站在同一高度,甚至蹲下身來看學生,充分的尊重學生;
    二、在課堂上,教師只起一個引路的作用,不可以在焦急之中代替學生去解決問題,那樣又成了“滿堂灌”的形式;教師可以設(shè)置問題引導學生,但是不能全靠問題來牽引學生,讓學生跟著老師走,這樣便又成了“滿堂問”的形式;
    三、使用多媒體教學,可以使我們的教學形式可以多樣化。過去教學學生所見的只是教師、黑板和幾個簡單的教具,實施“一塊黑板,一只粉筆、一張嘴巴眾人聽”的教師灌輸為主的傳統(tǒng)教學方法,使學習人與人進行交流的工具─語言,成了枯燥的苦學。而現(xiàn)在,我們可以運用多媒體這個現(xiàn)代化的教學手段,讓教學形式多樣化,擺脫千篇一律。完全可以借助多媒體讓教學在一節(jié)課內(nèi),輕松地、愉快地完成。
    四、多媒體教學,讓學生的學習方式多樣化。多媒體聲音、圖像、動畫等讓學生的感官充分調(diào)動起來,記憶的效果會更好,而且興趣更高
    在培訓過程中,大家深深的體會到,在教學中,我們所設(shè)計的課堂教學,應(yīng)該使學生在使用遠教資源時能學會與他人合作,學會使用與年齡發(fā)展相符合的多媒體資源進行學習。能夠在他人的幫助下使用通訊方式遠距離獲取信息、與他人溝通,開展直接和獨立學習,發(fā)展個人的愛好和興趣。從而激發(fā)了學生探索求知的欲望,提高了學生的認識程度,學生可以觸類旁通地知道很多知識,擴大知識面,使他們增長見識。
    學習雖然已經(jīng)結(jié)束,但多媒體設(shè)備的易操作性,直觀性仍歷歷在目。為鞏培訓成果今后還要開展以下兩方面的工作:
    1、在日常工作中把信息化教學作為日常教學的內(nèi)容,不定期的與同事交流學習,不斷提高自身的教學能力和信息素養(yǎng)。
    2、積極開展信息技術(shù)和學科課程整合的實踐,探索適合我們學校實際的教學模式。提高學?,F(xiàn)有資源的利用效率。
    20xx年11月29日
    掃黃打非工作總結(jié)篇3
    20xx年12月5至6日我參加了由集團公司機械物資部組織的特種機械管理視頻培訓,通過這次的培訓學習,本人切實的感覺到了自身的提高,在此感謝上級安排的此次培訓活動,感謝每一位授課老師精彩的授課此次的培訓學習,使自己的理論基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)水平等都有比較明顯的提高?,F(xiàn)將此次培訓學習心得總結(jié)如下:本次機械管理培訓,主要學習了《施工現(xiàn)場機械設(shè)備檢查技術(shù)規(guī)范》中的部分內(nèi)容,以起重機械設(shè)備塔機和升降設(shè)備升降梯為例,結(jié)合文字、圖片、視頻影像等鮮活的材料,使我們學習到了這些設(shè)備在日?,F(xiàn)場施工中應(yīng)注意檢查的要點,例如:塔機施工中的力矩限制器、回轉(zhuǎn)限制器、夾軌器、電源控制箱、接地保護裝置、吊鉤保險裝置、防跳繩裝置等等;升降梯施工中的上下限位開關(guān)、超載保護裝置、防送繩開關(guān)、防傾安全鉤、防脫齒齒條背輪及擋塊等等;在現(xiàn)場施工中這些保護裝置是否安裝以及安裝是否到位都直接影響到施工安全。
    此次培訓還使用了大量的真實施工事故影像材料,從一樁樁安全事故中我們發(fā)現(xiàn),出事故的根源無非有兩種,一是人為的,如:無證上崗,違規(guī)操作等,二是設(shè)備本身的,如:設(shè)備安裝裝置缺失,安裝不到位、安全裝置胡亂頂替,易耗品不及時更換等。此次培訓是我深刻認識到現(xiàn)場施工要時刻遵守“安全第一、預防為主”的方針政策,同時也使我的“安全意識、責任意識、法律意識、風險意識、質(zhì)量意識、自我保護意識”有了提高。
    掃黃打非工作總結(jié)篇4
    各位領(lǐng)導同仁大家好:
    伴隨著新年鐘聲的臨近,我們依依惜別即將逝去的xx年,滿懷熱情的迎接充滿希望的xx年。在這年終之際,再次回首,重新審視與回顧自己,在實際工作中找到自己的成績與不足,更發(fā)掘出自己的潛能,為下一年的工作打好堅實的基礎(chǔ)。
    現(xiàn)在我就對我在xxx公司近一年的時間里所做的
    工作匯報
    如下:
    一、本人位于公司的設(shè)備部,。此項工作繁瑣且重復率高,因在公司時間短,經(jīng)驗不足,也犯過不少錯誤,通過這段時間的努力,是我個人的耐心,細心程度及各種的合理安排得到了鍛煉,學會了在繁忙之中找條理,情急之中找希望。
    二、扎實工作,全力培養(yǎng)敬業(yè)愛崗精神
    在實際工作的近一年里,我個人無論是在思想境界還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),工作能力上都有了長足的進步,這主要得益于公司領(lǐng)導的培養(yǎng)教育和同仁們的幫助指導,得益于公司內(nèi)部的良好的工作作風和昂揚的精神狀態(tài)。毋庸置疑,這些也促進了個人敬業(yè)精神的培養(yǎng)。
    作為公司的一名普通員工,能在公司奉獻自己的一份力,這是我人生的一大轉(zhuǎn)折點,而能夠在這兒工作更是我至高的榮譽。在這工作近一年的時間里。我不但盡職于自己的本職工作,還學習,不斷擴充自己的以前沒學到的知識,而且沒有道理不珍視現(xiàn)在的這份工作,沒有了理由不干好自己的本職工作。比如自己在不斷鉆研本職工作的同時,加強自己技術(shù)上的培養(yǎng),還參加金藍領(lǐng)的培訓,使之能盡快適應(yīng)本工作的需要。其次也就在潛移默化中加強了我的愛崗敬業(yè)精神的培養(yǎng)。
    俗話說“干一行,愛一行,專一行,精一行”這是每個公司的工作作風。所以我力求在工作合格的基礎(chǔ)上,努力把工作向優(yōu)秀靠近,還有同仁們舍小家顧大家的奉獻精神也不斷激勵著我。見賢思齊,我現(xiàn)在終于體味到這個成語的真正內(nèi)涵。在作風上,能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的作風。
    總之,xx年在領(lǐng)導、同事的支持和幫助下,我完成了作為一個設(shè)備部員工的本職工作,磕磕絆絆中積累了經(jīng)驗,總結(jié)了教訓。今后努力的方向:隨著公司xxxx的實行,業(yè)務(wù)的發(fā)展,可以預料我們的工作要求將更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為xxx公司作出自己應(yīng)有的貢獻!
    掃黃打非工作總結(jié)篇5
    經(jīng)過這次公司組織的培訓學習,我在專業(yè)知識的理解和設(shè)備模塊情況的掌握等方面有了較大的提升。在我們正當畢業(yè)后踏入社會的時候,經(jīng)過了培訓使我們在專業(yè)的技能知識,職業(yè)素養(yǎng)上能夠成長為適合公司,推動公司快速向前發(fā)展的人才。培訓使得我的心理完成了初入社會的的轉(zhuǎn)變,讓我做好了充分的思想準備來應(yīng)對未來的困難和問題。讓我學到了只有努力學習才能不斷使自己進步和提升,同時還要將書本和現(xiàn)實聯(lián)系在一起。實踐出真知,不能只讀書不聯(lián)系實際,只有兩相應(yīng)證,知識才會在心中扎下根,遇到實際問題才能處理。
    經(jīng)過學習我發(fā)現(xiàn)了自身還存在較多不足之處。比如在設(shè)備故障處理上不熟練,對設(shè)備模塊內(nèi)部的結(jié)構(gòu)和連接掌握不全面。在專業(yè)理論的認識掌握方面還有較多模糊不清的地方。自身的學習能力和動手能力還有所欠缺和不足,在對設(shè)備操作的時候還是不能夠很好的將知識和實際設(shè)備聯(lián)系起來。
    培訓學習是個提升自己的機會,公司將我們安排出來學習,給予了我們期望和責任。對于這次的培訓我有一些建議。在理論學習時,雖然有接觸到一臺服務(wù)器,但是不足以讓我們能夠?qū)λ械脑O(shè)備有個初步具體的認識。希望在理論學習的時候能安排我們?nèi)ハ鄳?yīng)的設(shè)備上根據(jù)實際相互參照,能夠更快的掌握住書本上的理論。在安排我們跟崗的時候能夠讓我們有更多的機會去操作機器設(shè)備,去掌握住設(shè)備模塊里面的情況和連接。