總結(jié)具有挖掘經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)、總結(jié)規(guī)律與提高工作效率的作用。寫(xiě)一篇完美的總結(jié)需要有清晰的目標(biāo)和規(guī)劃?？偨Y(jié)范文示例
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇一
我叫孟明，男，現(xiàn)年29歲，非黨員，大學(xué)本科學(xué)歷，20xx年7月份考錄到xx縣農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作至今。一年來(lái)，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置，時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，努力提高自我，始終勤奮工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位職責(zé)?，F(xiàn)將一年來(lái)的學(xué)習(xí)、工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：
由于我原來(lái)在教育崗位上工作，乍接觸組織工作，剛開(kāi)始有點(diǎn)不太適應(yīng)，但我從未產(chǎn)生畏難情緒，而是知難而上，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重提高自身素質(zhì)，一年來(lái)，我始終堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法論，堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐。工作之余注重學(xué)習(xí)國(guó)家、省市有關(guān)農(nóng)組工作文件，同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部選拔、任用、監(jiān)督管理?xiàng)l例，堅(jiān)決不做門(mén)外漢，切實(shí)用正確的理論武裝自己，用系統(tǒng)的知識(shí)充實(shí)自己，做到干一行，通一行，愛(ài)一行。
我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力作好本職工作。我的主要職責(zé)是輔助辦公室主任做好農(nóng)村黨建“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作，同時(shí)辦好其他科室交辦的任務(wù)，由于農(nóng)組工作牽扯面較廣，接觸人員較多，遇到的問(wèn)題難題也不少，我總是在工作中學(xué)習(xí)，在工作上用心，工作上盡量做到盡職盡責(zé)、任勞任怨，努力做好農(nóng)組工作，當(dāng)好參謀助手。工作中，我還注重把握根本，努力提高服務(wù)水平?？剖胰耸植欢啵ぷ髁看?，這就需要科室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里，遇到各類(lèi)活動(dòng)和會(huì)議，我都積極配合做好會(huì)務(wù)工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會(huì)計(jì)較干得多，干得少，只希望把工作圓滿(mǎn)完成。
我始終擺正自己的位置，不該說(shuō)的絕不多說(shuō)，不該做的堅(jiān)決不做，我認(rèn)真遵守機(jī)關(guān)作息時(shí)間，只允許自己提前辦事，不許拖延貽誤；只許自己早出晚歸，不許遲到早退；只有不斷地嚴(yán)格要求自己，才能提升工作效率。我在單位能夠團(tuán)結(jié)同事，服從領(lǐng)導(dǎo)。在榮譽(yù)面前不計(jì)較，在困難面前不退縮，能夠始終遵守組工干部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，真正做到“講黨性、重品行、做表率”。我視辦公室如家，絕不多拿公家一分一毫，能夠愛(ài)惜公家財(cái)物。對(duì)待來(lái)訪群眾，我從不端架子，使臉子，而是“一張笑臉迎人、一把椅子讓人、一杯茶水暖人、一句話(huà)語(yǔ)服人”。我能夠經(jīng)常下基層，深入群眾，了解一線情況，用第一手材料為農(nóng)組工作制定政策提供可靠的依據(jù)。
我深知自己在工作、學(xué)習(xí)和生活上有很多不足之處，一是自己的業(yè)務(wù)知識(shí)還不是很精通，很多農(nóng)組方面的政策法規(guī)了解的還不是很透徹，工作上還不能做到得心應(yīng)手；二是工作態(tài)度上還不夠積極主動(dòng)，只是能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，缺乏主動(dòng)出擊的精神；三是在學(xué)習(xí)上還不夠用功，自我加壓還不夠，自身的業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力亟待提升。針對(duì)以上不足之處，我會(huì)首先發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長(zhǎng)才干。其次發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，鉆研文件，增長(zhǎng)才干。同時(shí)，講究學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效率。最后要做到積極主動(dòng)處置工作事務(wù)，不斷培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神，切實(shí)履行自己的崗位職責(zé)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好全縣農(nóng)組工作。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇二
新農(nóng)村建設(shè)是新時(shí)期“三農(nóng)”工作的主題。新農(nóng)村建設(shè)的穩(wěn)步推進(jìn)，關(guān)鍵取決于農(nóng)村基層組織和廣大黨員干部主體作用的發(fā)揮。近年來(lái)，渭濱區(qū)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)新農(nóng)村建設(shè)，樹(shù)立以人為本的干部觀和人才觀，抓住“選人、育人、勵(lì)人、留人”四個(gè)環(huán)節(jié)，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè)，為新農(nóng)村建設(shè)提供人才保障和組織保證。
村級(jí)黨組織是新農(nóng)村建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，村黨組織書(shū)記在新農(nóng)村建設(shè)中起著關(guān)鍵作用。區(qū)委立足“配強(qiáng)村班子、選好村支書(shū)”這一根本，不斷拓寬選任視野，積極實(shí)施“萬(wàn)元年薪”公開(kāi)選拔村黨組織書(shū)記。一是打破界限選干部。針對(duì)以往“村人治村”導(dǎo)致村干部選拔視野狹窄等問(wèn)題，打破城鄉(xiāng)、地域、行業(yè)、身份界限，面向社會(huì)實(shí)行“萬(wàn)元年薪”公開(kāi)選拔村干部。共有900多名黨員干部參加公選，其中各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位報(bào)名應(yīng)考270多名，為好中選優(yōu)奠定了基礎(chǔ)。二是注重能力考干部。采取實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村黨員干部教育培訓(xùn)全覆蓋。
二是分類(lèi)培訓(xùn)提高能力。針對(duì)新形勢(shì)下農(nóng)村黨員干部渴求新知識(shí)、亟需新技術(shù)、期盼能致富的實(shí)際，綜合采取多種形式提高教育培訓(xùn)效果。對(duì)村組干部以提高工作能力為重點(diǎn)辦班培訓(xùn)，每年集中舉辦“千名鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)班”，進(jìn)行農(nóng)村政策法規(guī)教育，組織外出參觀考察，交流工作經(jīng)驗(yàn)方法，不斷提升農(nóng)村干部引領(lǐng)發(fā)展、民主管理、維護(hù)穩(wěn)定的能力。對(duì)黨員骨干以提高帶富能力為重點(diǎn)技能培訓(xùn)，定期舉辦“黨員技能培訓(xùn)班”，組織科技致富能人宣講團(tuán)巡回演講，選派黨員到科技示范基地實(shí)習(xí)取經(jīng)，全方位提高黨員致富、帶富的本領(lǐng)。對(duì)農(nóng)民群眾以提高致富能力為重點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，每年3月份開(kāi)展“農(nóng)村實(shí)用技術(shù)播放月”活動(dòng)，聘請(qǐng)農(nóng)林科技專(zhuān)家、鄉(xiāng)土人才上門(mén)指導(dǎo)，推廣新技術(shù)，使每個(gè)農(nóng)戶(hù)掌握1-2門(mén)實(shí)用技術(shù)，提高增收致富、自我發(fā)展的能力。
三是創(chuàng)新手段增強(qiáng)實(shí)效。區(qū)上建立了“渭濱黨建網(wǎng)”、“農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”，投資86萬(wàn)元，建成農(nóng)村黨員電化教育網(wǎng)點(diǎn)104個(gè)、農(nóng)民科技網(wǎng)吧34個(gè)，充分利用農(nóng)村中小學(xué)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)設(shè)施對(duì)黨員進(jìn)行培訓(xùn)和教育，提高了黨員學(xué)習(xí)教育的趣味性、積極性和實(shí)效性。近三年，全區(qū)共舉辦各級(jí)各類(lèi)培訓(xùn)班、講座、輔導(dǎo)班233場(chǎng)（次)，培訓(xùn)農(nóng)村黨員干部12600多人次，鎮(zhèn)村干部年培訓(xùn)率達(dá)到98%以上。
有效的活動(dòng)載體是激勵(lì)黨組織和黨員發(fā)揮作用的內(nèi)在動(dòng)力。近年來(lái)，在深入開(kāi)展無(wú)職務(wù)黨員“設(shè)崗定責(zé)”活動(dòng)、黨員承諾制、“兩示范一帶動(dòng)”活動(dòng)的基礎(chǔ)上，積極探索農(nóng)村黨組織發(fā)揮作用和黨員永葆先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制，不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體，在農(nóng)村開(kāi)展了以“雙承諾雙公開(kāi)雙評(píng)議”和“無(wú)職務(wù)黨員設(shè)崗定責(zé)”為一體的“三雙一定責(zé)”活動(dòng)，為黨員干部發(fā)揮作用搭建了平臺(tái)。
一是“雙承諾”定職定責(zé)。將過(guò)去單一的黨員承諾制拓展為“雙承諾”，即村“兩委會(huì)”向黨員和村民承諾、黨員向村黨支部和村民承諾。為了使承諾事項(xiàng)選的準(zhǔn)、提的實(shí)，把農(nóng)村黨員劃分為職務(wù)黨員、無(wú)職務(wù)黨員、年老體弱黨員三個(gè)類(lèi)別，實(shí)行分類(lèi)指導(dǎo)，分類(lèi)承諾。職務(wù)黨員著重從履行崗位職責(zé)、為群眾辦實(shí)事、搞服務(wù)等方面提諾；無(wú)職務(wù)黨員著重從設(shè)崗定責(zé)、帶領(lǐng)群眾發(fā)展致富項(xiàng)目、扶貧幫困等方面提諾；年老體弱黨員著重從維護(hù)鄰里團(tuán)結(jié)、積極建言獻(xiàn)策等方面提諾。對(duì)提諾事項(xiàng)分級(jí)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格審核，確保每項(xiàng)承諾具有較強(qiáng)的可行性和操作性。對(duì)承諾事項(xiàng)采取月匯報(bào)、季檢查、半年評(píng)議的辦法，督促黨員干部履行承諾。全區(qū)村兩委會(huì)承諾事項(xiàng)1920件，黨員承諾事項(xiàng)8601件，完成承諾事項(xiàng)5600多件。
二是“雙公開(kāi)”干凈干事。以落實(shí)群眾知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)為目標(biāo)，實(shí)行黨務(wù)、村務(wù)公開(kāi)。黨務(wù)公開(kāi)以黨組織承諾事項(xiàng)、重大決策、干部任用、黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳、民主評(píng)議黨員為內(nèi)容，村務(wù)公開(kāi)以村委會(huì)承諾事項(xiàng)、財(cái)務(wù)收支、計(jì)生指標(biāo)、宅基地審批、民政救濟(jì)、集體收益分配等群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題為主要內(nèi)容，統(tǒng)一設(shè)置“兩務(wù)”公開(kāi)欄，每季度公開(kāi)一次，涉及群眾利益的重大問(wèn)題以及村民關(guān)心的重大事項(xiàng)隨時(shí)公開(kāi)。全區(qū)建立黨務(wù)、村務(wù)公開(kāi)公示欄130個(gè)，對(duì)黨務(wù)、村務(wù)工作分別從21個(gè)方面定期公示公開(kāi)，接受群眾監(jiān)督，使村干部既干事又干凈。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇三
一年來(lái)，我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，按照圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能的要求，以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)為總抓手，以“抓基層、打基礎(chǔ)，抓重點(diǎn)、創(chuàng)特色”為工作重點(diǎn)，以開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，緊緊圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)這一主題，不斷創(chuàng)新農(nóng)村基層組織建設(shè)活動(dòng)載體，廣泛開(kāi)展機(jī)關(guān)黨員干部“結(jié)對(duì)幫扶進(jìn)萬(wàn)家”、農(nóng)村基層干部“心系百姓 惠農(nóng)為民”等主題的實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步推進(jìn)了農(nóng)村基層組織建設(shè)的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
我鎮(zhèn)是一個(gè)農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，農(nóng)村黨員和農(nóng)村基層黨組織多，做好農(nóng)村工作，特別是搞好農(nóng)村基層組織建設(shè)顯得尤為重要。
建立黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)干部包村工作制度，對(duì)農(nóng)村基層組織建設(shè)實(shí)行上下聯(lián)動(dòng)，綜合治理。真正做到了每名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部都包村，村村都有機(jī)關(guān)干部聯(lián)系，強(qiáng)化了對(duì)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，逐步形成了組織部門(mén)牽頭抓總，相關(guān)部門(mén)配合協(xié)調(diào)，包村干部齊抓共管的工作格局。
一是創(chuàng)新村黨組織設(shè)置形式。將黨員人數(shù)在50人以上的11個(gè)村全部升格為黨總支，并成立了相應(yīng)的黨支部25個(gè)，創(chuàng)新了農(nóng)村基層組織建設(shè)和民主管理體制機(jī)制。二是明確責(zé)任人。建立了鎮(zhèn)村兩級(jí)黨組織和黨組織書(shū)記抓農(nóng)村基層組織建設(shè)的責(zé)任制，明確鎮(zhèn)黨委書(shū)記是第一責(zé)任人，村黨支部書(shū)記是直接責(zé)任人。三是實(shí)現(xiàn)責(zé)任制。結(jié)合深入開(kāi)展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，全面推行農(nóng)村基層組織建設(shè)目標(biāo)管理，把鎮(zhèn)村兩級(jí)黨組織以及普通黨員的責(zé)任聯(lián)在一起、目標(biāo)聯(lián)在一起、任務(wù)聯(lián)在一起，形成了一把手負(fù)總責(zé)、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建責(zé)任制度。四是突出鄉(xiāng)村責(zé)任。強(qiáng)化村支部書(shū)記在村級(jí)組織建設(shè)特別是抓后進(jìn)村班子建設(shè)中的責(zé)任，強(qiáng)調(diào)把抓農(nóng)村基層組織建設(shè)情況作為考核村支部書(shū)記的重要內(nèi)容和提拔使用重要依據(jù)，從而在全市牢固樹(shù)立了抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職的觀念 。
按照中央、省委《關(guān)于深入開(kāi)展農(nóng)村黨的建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的意見(jiàn)》要求，我們多次召開(kāi)農(nóng)村黨建“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)調(diào)度會(huì)，對(duì)全鎮(zhèn)農(nóng)村黨建工作開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，及時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果，有力地推動(dòng)了活動(dòng)的健康順利開(kāi)展。
村支部是黨在農(nóng)村的基層組織，是村級(jí)各種組織和各項(xiàng)事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，是農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的“龍頭”。在工作中，堅(jiān)持抓點(diǎn)帶片，重點(diǎn)抓責(zé)任人，促進(jìn)了村支部書(shū)記“龍頭”作用的發(fā)揮。一是明確職責(zé)，增強(qiáng)直接責(zé)任人的責(zé)任意識(shí)。明確村支部書(shū)記對(duì)直接責(zé)任人自身建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍建設(shè)、村級(jí)組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)和村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等六項(xiàng)工作負(fù)有直接責(zé)任，切實(shí)解決了責(zé)任“虛化”問(wèn)題。二是提高素質(zhì)，強(qiáng)化直接責(zé)任人履行職責(zé)的能力。鎮(zhèn)黨委高度重視村書(shū)記的選拔配備，注重從優(yōu)秀中青年干部中選任支部書(shū)記。同時(shí)，根據(jù)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作實(shí)際和形勢(shì)要求，對(duì)村支部書(shū)記進(jìn)行集中培訓(xùn)，全面提高他們的綜合素質(zhì)。近年來(lái)，全鎮(zhèn)先后涌現(xiàn)出一大批抓基層組織建設(shè)優(yōu)秀黨支部書(shū)記。三是建立激勵(lì)約束機(jī)制，激發(fā)直接責(zé)任的內(nèi)在動(dòng)力。我們把村支部書(shū)記履行直接責(zé)任人職責(zé)情況同經(jīng)濟(jì)實(shí)績(jī)考核相結(jié)合，每年一考核，一排序，連續(xù)3年考核在前3名以?xún)?nèi)的提拔重用;沒(méi)有完成考核任務(wù)且位次靠后的村支部書(shū)記被就地免職，樹(shù)立了正確的用人導(dǎo)向。
一是領(lǐng)導(dǎo)干部包村幫扶。鎮(zhèn)黨委書(shū)記對(duì)問(wèn)題多、矛盾突出、治理難度相對(duì)較大的村進(jìn)行了包村整治。二是選派優(yōu)秀干部駐村整治。區(qū)委組織部選派2名優(yōu)秀副科級(jí)干部到雙薄弱村李營(yíng)村和庸墩村任第一支書(shū)，聯(lián)合鎮(zhèn)包村干部按照“班子、治安、經(jīng)濟(jì)”一起抓的思路，對(duì)后進(jìn)村進(jìn)行集中整治。
堅(jiān)持典型帶動(dòng)、抓點(diǎn)帶面，是有效提升基層黨建工作整體水平的重要措施。我們對(duì)發(fā)現(xiàn)的新典型，在新聞媒體開(kāi)辦專(zhuān)欄，以及采取召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等形式及時(shí)進(jìn)行推廣，發(fā)揮好典型的引導(dǎo)和輻射帶動(dòng)作用，有效推動(dòng)了農(nóng)村黨建整體工作水平的不斷提高。
著力抓好以村“兩委”聯(lián)席會(huì)議、村民代表會(huì)議為內(nèi)容的村級(jí)管理制度，采取領(lǐng)導(dǎo)牽動(dòng)、檢查推動(dòng)、典型帶動(dòng)的辦法，規(guī)范村級(jí)工作運(yùn)行機(jī)制。加大對(duì)農(nóng)村黨建基礎(chǔ)設(shè)施的投資力度，利用專(zhuān)項(xiàng)資金，改造和完善村支部院落、黨員活動(dòng)中心，為全鎮(zhèn)19個(gè)村、1個(gè)居委會(huì)添置了遠(yuǎn)程電教設(shè)備等，村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)工作正逐步展開(kāi)。并及時(shí)抽調(diào)人員，建立了街道社區(qū)黨建工作基礎(chǔ)臺(tái)賬，客觀反映了我鎮(zhèn)街道社區(qū)黨建工作基本情況。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇四
（一）黨政齊心靠前指揮，基層治理呈現(xiàn)新格局。一是鎮(zhèn)黨委政府高度重視，及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)研究基層治理工作，建立健全了《鎮(zhèn)基層治理工作方案》，建立鎮(zhèn)、村權(quán)責(zé)清單，完善群眾民主決策、監(jiān)督、管理機(jī)制，細(xì)化服務(wù)項(xiàng)目，明確黨員干部責(zé)任；二是著力抓好各村（社區(qū)）黨群服務(wù)中心、日間照料中心、文體活動(dòng)中心、健康醫(yī)療中心建設(shè)，積極向上級(jí)爭(zhēng)取村陣地建設(shè)提檔升級(jí)項(xiàng)目資金，有望明年上半年實(shí)施完成，屆時(shí)將進(jìn)一步落實(shí)基層自治硬件保障、經(jīng)費(fèi)保障、人員保障，逐步推進(jìn)基層治理全覆蓋；三是以村規(guī)民約為基礎(chǔ)，深化六聯(lián)機(jī)制、三治融合。各村根據(jù)實(shí)際劃分網(wǎng)格，壓實(shí)包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作組、村兩委和社長(zhǎng)包聯(lián)責(zé)任，以黨員示范帶動(dòng)群眾共同參與，在短板中找優(yōu)勢(shì)，在不足中尋亮點(diǎn)，分層分級(jí)有序推進(jìn)地方事務(wù)管理、平安創(chuàng)建、脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興等各項(xiàng)工作。
（二）黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)風(fēng)文明，基層治理展現(xiàn)新面貌。大力開(kāi)展農(nóng)村精神文明建設(shè)，側(cè)重從整治人居環(huán)境、豐富文化生活、提升鄉(xiāng)風(fēng)民風(fēng)等方面開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng)，成功爭(zhēng)創(chuàng)并榮獲20xx年度“市文明鎮(zhèn)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。以鄉(xiāng)村振興示范村鳳凰村為試點(diǎn)，大力開(kāi)展市文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動(dòng)，充分發(fā)揮支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，依托農(nóng)民夜校、“我是黨員宣講人”、“主題黨日”等活動(dòng)大力開(kāi)展文明創(chuàng)建。一是營(yíng)造“講文明樹(shù)新風(fēng)”的良好氛圍。在村主道路建設(shè)“黨員示范一條路”，設(shè)置文明守禮、先進(jìn)典型路牌10余個(gè)，培育知榮辱、揚(yáng)正氣、爭(zhēng)先進(jìn)、促和諧的良好風(fēng)尚；二是組織村民積極參與“鄉(xiāng)風(fēng)文明先進(jìn)評(píng)創(chuàng)”，對(duì)黨員先鋒模范、脫貧攻堅(jiān)示范戶(hù)、環(huán)境衛(wèi)生示范戶(hù)、遵紀(jì)守法之星、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)之星、孝親敬老之星、文明新風(fēng)之星、助人為樂(lè)之星8大方面起帶頭作用、群眾公認(rèn)的黨員群眾進(jìn)行宣傳表彰，以身邊事、身邊人感化和引導(dǎo)全村群眾共同參與共建，不斷促進(jìn)基層精神文化水平提升。
（三）“田間小喇叭”奏響基層治理新篇章。鎮(zhèn)疫情防控期間，田間小喇叭作為不斷探索完善基層治理模式的生動(dòng)實(shí)踐，通過(guò)“一人、一車(chē)、一旗、一音箱”，不斷活躍在疫情防控第一線，把黨旗最鮮艷的紅色涂抹在田間地頭，把黨的聲音傳達(dá)進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)?？埂耙摺笔论E分別在人民日?qǐng)?bào)、經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)、央視網(wǎng)刊載，得到的點(diǎn)贊。下一步，將以法治、德治、自治為根基，堅(jiān)持黨政牽頭，干部領(lǐng)隊(duì)，依靠群眾，進(jìn)一步規(guī)范設(shè)置“田間小喇叭”為基礎(chǔ)的流動(dòng)宣傳隊(duì)，拓展“田間小喇叭”內(nèi)涵。
（四）“六助六興”探索基層治理新模式。以村易地搬遷集中安置聚居點(diǎn)為試點(diǎn)，探索物業(yè)化管理模式。根據(jù)實(shí)際研究制定了《村居民聚居點(diǎn)管理?xiàng)l例》、《居民公約》，推舉產(chǎn)生3名自管委成員、24名居民代表，明確自管委各項(xiàng)職能職責(zé)和居民的權(quán)力義務(wù)，精心挑選當(dāng)?shù)赜型?、群眾基礎(chǔ)好、熱心公益的3名老黨員作為聚居點(diǎn)24戶(hù)居民的聯(lián)系員，廣泛開(kāi)展互幫互助。在此基礎(chǔ)上，在村、鳳凰村、四方村探索建立“黨員+社員”制度，根據(jù)地理位置、人口稠密等實(shí)際劃分黨員責(zé)任區(qū)，明確黨員聯(lián)系戶(hù)，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)開(kāi)展好群眾性教育、管理和服務(wù)，不斷擴(kuò)大黨員示范引領(lǐng)作用。在村支部帶領(lǐng)下黨員干部深耕責(zé)任田，包片包戶(hù)落實(shí)好各自職能職責(zé)，社員群眾積極參與共建共治、群防群治。
（五）“六手印記”助推基層治理新方向。以四方村“六手印記”試點(diǎn)示范，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)全面推開(kāi)，各村結(jié)合實(shí)際研究制定了工作實(shí)施方案，對(duì)無(wú)職黨員、社長(zhǎng)、致富帶頭人、村民戶(hù)主四類(lèi)人員分類(lèi)建立了電子臺(tái)賬和紙質(zhì)臺(tái)賬，更新完善了村規(guī)民約。通過(guò)召開(kāi)村民會(huì)議，宣傳并通過(guò)了“六手印記”工作法，群眾對(duì)村級(jí)“三重一大”公開(kāi)化、透明化表示肯定，進(jìn)一步提升了參與、支持、監(jiān)督村級(jí)事務(wù)的積極性。四方村通過(guò)六手印記開(kāi)展事項(xiàng)決策1件，實(shí)施情況良好。
一是宣傳引導(dǎo)的氛圍需進(jìn)一步加強(qiáng)。大多通過(guò)會(huì)議、廣播開(kāi)展宣傳，沒(méi)有有效利用展板、橫幅等傳統(tǒng)載體和微信qq等新興媒體對(duì)基層治理進(jìn)行廣泛宣傳，群眾信息接收渠道較窄，需進(jìn)一步加大宣傳力度。二是主動(dòng)創(chuàng)新的意識(shí)需進(jìn)一步提升。除自我探索建立“田間小喇叭”模式外，更多的工作是按照上級(jí)要求進(jìn)行安排部署，深入挖掘地方經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)創(chuàng)新基層治理的意識(shí)和能力有所欠缺。三是總體謀劃的站位需進(jìn)一步提升。基層治理作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層大課題，面寬量大涉及大量部門(mén)、大量工作，導(dǎo)致工作著力不平衡，重點(diǎn)不重面，沒(méi)有做到點(diǎn)面結(jié)合。
20xx年，鎮(zhèn)將突出服務(wù)群眾，造福民生重點(diǎn)，不斷創(chuàng)新基層治理模式，形成黨建引領(lǐng)，融合共治的良好格局。
一是深化拓展“田間小喇叭”內(nèi)涵，籌備“小喇叭 大比拼”活動(dòng)，將各類(lèi)階段性重點(diǎn)工作分時(shí)段納入其中，各村（社區(qū)）開(kāi)展互學(xué)互比，年終進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)研討評(píng)比，提升干部工作積極性，發(fā)放“我為田間小喇叭獻(xiàn)計(jì)策”征求意見(jiàn)表，廣泛從社員代表、人大代表、群眾代表中征求好的意見(jiàn)建議，進(jìn)一步以黨建引領(lǐng)帶動(dòng)群眾參與自治。
二是不斷總結(jié)完善基層治理各項(xiàng)制度，扎實(shí)推進(jìn)聚居點(diǎn)“物業(yè)化管理”、“六手印記”工作法，多層次、多群體、多載體探索創(chuàng)新地方工作方法，努力形成地方特色。
三是全面實(shí)行轄區(qū)“大治理”，切實(shí)做到黨委政府強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、基層干部做表率、黨員鄉(xiāng)賢見(jiàn)身影、人民群眾有參與，人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的基層社會(huì)治理共同體建設(shè)，實(shí)現(xiàn)基層治理更加有效、鄉(xiāng)村環(huán)境更加美麗、群眾生活更加幸福的目標(biāo)。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇五
根據(jù)組織部通知精神，鎮(zhèn)黨委及時(shí)對(duì)我鎮(zhèn)近年來(lái)黨員教育培訓(xùn)工作進(jìn)行了認(rèn)真地回顧總結(jié)，具體情況如下：
近年來(lái)，鎮(zhèn)黨委始終把黨員教育培訓(xùn)工作納入到農(nóng)組建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)之列，明確了鎮(zhèn)、村黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)是黨員教育培訓(xùn)工作的直接責(zé)任人的職責(zé)，強(qiáng)化了黨委書(shū)記、村黨組織書(shū)記對(duì)黨員教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，為全面做好全鎮(zhèn)的黨員教育培訓(xùn)工作夯實(shí)了基礎(chǔ)。同時(shí)在開(kāi)展黨員教育培訓(xùn)工作中，鎮(zhèn)黨委從建立健全和完善機(jī)制入手，認(rèn)真制定了xx年黨員教育培訓(xùn)工作五年規(guī)劃及其每年度的教育培訓(xùn)計(jì)劃，做到長(zhǎng)規(guī)劃、短安排，既明確了黨員教育培訓(xùn)工作的思路，又突出了不同階段教育培訓(xùn)工作的重點(diǎn)，從機(jī)制上使黨員教育培訓(xùn)工作得到了落實(shí)。為確保黨員教育培訓(xùn)工作質(zhì)量，提高整體水平，鎮(zhèn)黨委在不斷加強(qiáng)教育培訓(xùn)基地建設(shè)的同時(shí)，不斷規(guī)范完善了村黨員活動(dòng)室、電教室的建設(shè)，以及農(nóng)組示范服務(wù)基地建設(shè)，不但為黨員教育培訓(xùn)工作提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，而且又使農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)工作實(shí)現(xiàn)了課堂教與現(xiàn)場(chǎng)學(xué)的結(jié)合，既保證了黨員思想政治素質(zhì)的不斷提高，又增強(qiáng)了黨員科技致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的能力。
黨員教育培訓(xùn)工作中，鎮(zhèn)黨委在認(rèn)真堅(jiān)持黨員正常的“三會(huì)一課“制度的基礎(chǔ)上，針對(duì)新形勢(shì)下新農(nóng)村建設(shè)工作的需要，著力開(kāi)拓黨員教育培訓(xùn)工作的新模式，以便使廣大農(nóng)村黨員及時(shí)得到充電、提高和發(fā)展。一是認(rèn)真落實(shí)了送寄學(xué)制度。例如在近年來(lái)先后開(kāi)展的”三個(gè)代表“重要思想和08年農(nóng)村黨員主題教育活動(dòng)中，為確保黨員的參學(xué)率和受教育率，采取了對(duì)外出流動(dòng)黨員寄學(xué)，老弱病殘行動(dòng)不便黨員送學(xué)的學(xué)習(xí)教育方法，及時(shí)進(jìn)行教育培訓(xùn)，使這部分黨員離鄉(xiāng)不離黨組織，行動(dòng)不便不錯(cuò)過(guò)學(xué)習(xí)教育的需要。為扎實(shí)做好教育培訓(xùn)工作，每年初各村黨組織都專(zhuān)門(mén)召開(kāi)一次黨員教育培訓(xùn)咨詢(xún)會(huì)，廣泛征求廣大黨員要求學(xué)什么?需要充實(shí)活動(dòng)的內(nèi)容是什么專(zhuān)題會(huì)議，在綜合梳理歸納后根據(jù)黨員的意愿，由黨委政府統(tǒng)一部署安排，實(shí)行“訂單培訓(xùn)”，有效發(fā)揮了廣大黨員人盡其才，學(xué)以致用的模范作用。三是建立黨員科技示范崗帶培制，由各村的黨員示范戶(hù)進(jìn)行傳授技藝，增強(qiáng)致富本領(lǐng)教育培訓(xùn)活動(dòng)，有效開(kāi)辟了農(nóng)村黨員不出村門(mén)就能接受教育培訓(xùn)的新途徑。四是組織由涉農(nóng)單位科技人員建立科技服務(wù)小分隊(duì)，適時(shí)深入到集貿(mào)市場(chǎng)，村組和田間地頭進(jìn)行流動(dòng)培訓(xùn)，及時(shí)為廣大黨員群眾充電。五是開(kāi)展廣播培訓(xùn)，鎮(zhèn)農(nóng)組辦把有關(guān)科技實(shí)用知識(shí)制成磁帶，在廣播上滾動(dòng)播放，既保證了黨員的教育培訓(xùn)參學(xué)率，又有促進(jìn)了農(nóng)民群眾學(xué)科技，用科技的積極性，推進(jìn)了涉農(nóng)科技業(yè)的快速發(fā)展。
在黨委的高度重視下，我鎮(zhèn)黨員教育培訓(xùn)工作只所以能夠取得一定成效，全面提高了黨員的素質(zhì)，使全鎮(zhèn)黨員在“三個(gè)文明“建設(shè)中模范作用得以充分發(fā)揮，是因?yàn)椋阂皇菑?qiáng)化了黨委對(duì)黨員教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和高度重視，不然就形成不了濃厚的教育培訓(xùn)氛圍，這項(xiàng)”軟任務(wù)“就會(huì)軟下來(lái)。二是教育培訓(xùn)的形成要靈活，多樣化，培訓(xùn)的內(nèi)容要緊密結(jié)合實(shí)際，針對(duì)性強(qiáng)，才能達(dá)到學(xué)以致用，促進(jìn)發(fā)展的效果。三是制度要嚴(yán)，職責(zé)明確，才能實(shí)現(xiàn)常抓不懈，取得實(shí)效的目標(biāo)。
近年來(lái)，我鎮(zhèn)黨員教育培訓(xùn)工作即使做了一定工作，取得了實(shí)效，但仍然存在著一定的差距和不足，具體表現(xiàn)在：一是由于農(nóng)村黨員普遍年齡偏高，文化程度較低，在接受教育培訓(xùn)的受益程度上參差不齊現(xiàn)象比較突出，有待于強(qiáng)化措施，認(rèn)真落實(shí)。三是部分農(nóng)民黨員對(duì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)缺乏認(rèn)識(shí)，參與性不強(qiáng)，必須加強(qiáng)教育，增強(qiáng)積極性。四是少數(shù)村由于資金困境，電教設(shè)施不配套，影響教育培訓(xùn)工作。
如何進(jìn)一步做好新形勢(shì)下農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)工作，我們認(rèn)為務(wù)必要做好以下四項(xiàng)工作。一是要抓好陣地建設(shè)，包括黨員活動(dòng)室、電教室、實(shí)習(xí)基地等基礎(chǔ)性建設(shè)。二是要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo)，結(jié)合實(shí)際，因材施教，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員在新農(nóng)村建設(shè)中的主力軍作用和示范帶動(dòng)作用。三是縣委組織部門(mén)要及時(shí)做好宏觀指導(dǎo)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)人員的教育培訓(xùn)力度，為做好黨員教育培訓(xùn)工作充分發(fā)揮出指導(dǎo)員的作用。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇六
我縣充分發(fā)揮農(nóng)村基層組織對(duì)農(nóng)村發(fā)展“火車(chē)頭”式的帶動(dòng)作用，重點(diǎn)在××鎮(zhèn)至××鎮(zhèn)的百里新村范圍內(nèi)，開(kāi)展了以“兩規(guī)范”、“四培養(yǎng)”等活動(dòng)為載體的基層黨組織助推新農(nóng)村建設(shè)系列活動(dòng)，發(fā)揮基層組織作用。如今，“百里新村”示范帶沿線的村農(nóng)民人均純收入高達(dá)8500元，5個(gè)村甚至超過(guò)萬(wàn)元，成為該縣強(qiáng)化基層組織建設(shè)、服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的典型范例。
在開(kāi)展優(yōu)化基層黨組織設(shè)置工作中，該縣按照四個(gè)“有利于”的原則，即有利于黨員教育管理、有利于黨員開(kāi)展活動(dòng)、有利于黨員發(fā)揮作用和有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展的原則，從各個(gè)村(居)委的實(shí)際情況出發(fā)，對(duì)各村級(jí)黨組織規(guī)劃為四種類(lèi)型：一是按照“功能型”組建形式，在非公企業(yè)中建立黨組織;二是按照“地域型”組建形式，引導(dǎo)先進(jìn)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體設(shè)立黨支部;三是按照“聯(lián)合型”“地域型”組建形式，建立“聯(lián)合型”黨支部;四是在農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織中成立黨組織。優(yōu)化后的各村級(jí)黨組織更有利于落實(shí)黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，從而進(jìn)一步加強(qiáng)了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
該縣抓住“三道關(guān)口”，加強(qiáng)和改進(jìn)村m級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高村干部帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的能力。首先是進(jìn)班網(wǎng)子嚴(yán)把選舉關(guān)。在換屆選舉中嚴(yán)格選舉程序，做到法定程序不變通，規(guī)定的步驟不減少，從制度上保證換屆選舉工作的順利進(jìn)行。其次是在班子嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān)。充分利用縣委黨校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校、農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、農(nóng)村黨員中心戶(hù)及各類(lèi)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)加強(qiáng)對(duì)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的培訓(xùn)。例如今年4月28日，該縣召開(kāi)了“百里新村”支書(shū)、主任專(zhuān)題培訓(xùn)班，授課專(zhuān)家為村支書(shū)、主任深入細(xì)致分析了“百里新村示范帶”的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)和現(xiàn)狀、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整存在的問(wèn)題，并對(duì)示范帶今后產(chǎn)業(yè)調(diào)整的方向和思路進(jìn)行了講解和指導(dǎo)，還組織與會(huì)人員到桂平等地參觀學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。再次是做事情嚴(yán)把監(jiān)督關(guān)，建立村民議事制度，成立了村級(jí)監(jiān)督委員會(huì)和村級(jí)財(cái)務(wù)審查小組，加強(qiáng)了村“兩委”干部特別是支書(shū)和主任的監(jiān)督，堅(jiān)持黨務(wù)、政務(wù)及財(cái)務(wù)公開(kāi)。通過(guò)對(duì)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的規(guī)范化管理，極大地提高了村干部的威信和班子的凝聚力。村干部及時(shí)組織帶領(lǐng)富裕起來(lái)的農(nóng)民抓村里道路硬化、村容美化、水利和文化設(shè)施等方面建設(shè)，新農(nóng)村建設(shè)步伐得到快速推進(jìn)。
通過(guò)評(píng)選活動(dòng)激勵(lì)村干部和黨員不斷解放思想，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，爭(zhēng)當(dāng)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的先鋒、服務(wù)群眾的先鋒;爭(zhēng)取建立“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊(duì)伍好、工作制度好、小康建設(shè)業(yè)績(jī)好、群眾反映好”五好先鋒，努力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，不斷帶領(lǐng)廣大群眾提高群眾的生活水平。
為促進(jìn)村委干部和黨員的整體素質(zhì)和適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力，努力推進(jìn)“四培養(yǎng)”工程，即把農(nóng)村致富能人培養(yǎng)成黨員;把農(nóng)民黨員培養(yǎng)成農(nóng)村致富帶頭人;把農(nóng)村黨員致富能人培養(yǎng)成村干部，把優(yōu)秀村干部培養(yǎng)成優(yōu)秀村黨支部書(shū)記。努力深化“黨支部+合作社+經(jīng)紀(jì)人”經(jīng)營(yíng)模式，全面建設(shè)“一村一品”工程。“百里新村”示范帶沿線是我縣金橘的主產(chǎn)區(qū)，金橘種植面積超過(guò)7萬(wàn)畝，年產(chǎn)量近6萬(wàn)噸。近年來(lái)，該縣經(jīng)過(guò)致富能手、黨員、致富帶頭人及村組干部的努力下，金橘不但遠(yuǎn)銷(xiāo)全國(guó)各地，而且價(jià)格在原來(lái)每公斤2～3元的基礎(chǔ)上漲到了7～8元，最好的時(shí)候到達(dá)十幾元，甚至二十多元，極大地增加了農(nóng)民的收入。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇七
為響應(yīng)區(qū)委組織部“干部下基層駐農(nóng)村”的號(hào)召，駐在豐裕鎮(zhèn)的二郎村委會(huì)工作，不覺(jué)已經(jīng)近五個(gè)月。在這期間，我認(rèn)真以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，抱著認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力奉獻(xiàn)的想法，密切聯(lián)系群眾，身體力行，力所能及地展開(kāi)工作，盡力做到一名村委副書(shū)記應(yīng)有的作用。現(xiàn)將這一時(shí)間內(nèi)的工作情況和想法小結(jié)如下：
一、 基層組織建設(shè)工作。目前二郎村青壯年均在外務(wù)工，聯(lián)系比較困難，我村委積極和在外務(wù)工人員聯(lián)系，幫助他們解決各種疑難問(wèn)題，定期詢(xún)問(wèn)他們?cè)谕獾那闆r，主動(dòng)提供法律、技術(shù)等各方面的信息，想方設(shè)法增加他們對(duì)家鄉(xiāng)的依戀，增強(qiáng)他們參與家鄉(xiāng)建設(shè)的熱情。在家留守的人員多是老年人和在讀書(shū)年齡的小孩，發(fā)展年齡較大的人員入黨較為困難。我們認(rèn)為，目前基層黨組織建設(shè)的問(wèn)題在于宣傳渠道單一，我村已經(jīng)沒(méi)有廣播，缺乏了和群眾聯(lián)系的基本工具，有政策不能講，有信息不能提供，群眾不能直接了解到我黨、政府的各方面信息，凝聚力顯得有些渙散。和在外務(wù)工人員的聯(lián)系也是較大問(wèn)題，流動(dòng)性大、疲于生計(jì)，對(duì)自己工作以外的事情不是很關(guān)心。我村委正在想辦法加大和在外務(wù)工人員的聯(lián)系和關(guān)心，隨時(shí)通報(bào)家鄉(xiāng)情況，讓在外人員放心，也增加他們回家建設(shè)家鄉(xiāng)的熱情。
二、 基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作。二郎村是個(gè)老村，靠近成渝高速公路、省級(jí)公路。由于各種歷史原因，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)落后，群眾積極性也不高。如果基礎(chǔ)設(shè)施不建設(shè)好，群眾就更加不理解村委，群眾的生活水平不能提高，群眾沒(méi)有能力投入基礎(chǔ)建設(shè)，也就不能改善目前的經(jīng)濟(jì)條件?；A(chǔ)設(shè)施的建設(shè)問(wèn)題陷入一個(gè)需要打破僵持的怪圈。要打破這個(gè)怪圈，就要一方面積極爭(zhēng)取上級(jí)有關(guān)部門(mén)的大力支持，一方面認(rèn)真調(diào)查了解我村情況，發(fā)動(dòng)群眾，有效、迅速的搞好橋梁、公路、提灌站等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，切實(shí)為老百姓的利益服務(wù)。
三、 在財(cái)務(wù)制度上，按照9月26日，鎮(zhèn)政府召開(kāi)的工作會(huì)議要求，我村村委完善制訂了以下三個(gè)制度：一是關(guān)于農(nóng)村非生產(chǎn)性財(cái)務(wù)開(kāi)支的有關(guān)規(guī)定。要求村級(jí)實(shí)行零接待制度，因特殊需要，接待標(biāo)準(zhǔn)備應(yīng)控制在每人10-15元；規(guī)定了村干部通訊費(fèi)報(bào)銷(xiāo)規(guī)定。二是落實(shí)了關(guān)于農(nóng)村“四項(xiàng)制度”建設(shè)的實(shí)施細(xì)則。即對(duì)重大村務(wù)公決制、村級(jí)事務(wù)聽(tīng)證制、村級(jí)財(cái)務(wù)公示制和村干部工作報(bào)告評(píng)議制等四項(xiàng)制度制定了明確的實(shí)施細(xì)則，并落實(shí)了責(zé)任和相應(yīng)的工作制約措施。三是落實(shí)報(bào)帳手續(xù)有關(guān)規(guī)定。按照鎮(zhèn)政府要求對(duì)“村帳鎮(zhèn)代理”實(shí)施過(guò)程中的報(bào)帳手續(xù)程序進(jìn)行明確規(guī)定。
四、 農(nóng)民工技術(shù)培訓(xùn)和權(quán)益保護(hù)工作。我村絕大多數(shù)青壯年都在外務(wù)工，留在村里的都是年齡較大或較小的人員。在外人員文化程度普遍不高，在外工作也未能獲得相對(duì)高報(bào)酬，從事的都是低收入，高風(fēng)險(xiǎn)工作，報(bào)酬有時(shí)還不能全部拿到。我村委正在積極聯(lián)系各個(gè)部門(mén)，希望能利用年底大家回家的時(shí)候，對(duì)在外務(wù)工人員進(jìn)行技術(shù)技能培訓(xùn)，加大-法律常識(shí)教育，以期各方面提高農(nóng)民工的素質(zhì)，保障他們?cè)谕獾臋?quán)益不受侵犯。
五、 各類(lèi)工程實(shí)施檢查工作。我村委積極完成完善各類(lèi)工程實(shí)施工作，和相關(guān)部門(mén)通力合作，圓滿(mǎn)的完成了各類(lèi)工程，并通過(guò)了檢查，也獲得各級(jí)部門(mén)的好評(píng)。我們現(xiàn)在需要的是上級(jí)部門(mén)在道路建設(shè)，池塘維修，提灌站的修建、變電器的更換維護(hù)上多加關(guān)心和幫助，切實(shí)解決好群眾基本的生產(chǎn)、生活問(wèn)題。
響應(yīng)在全省組織“十百千萬(wàn)”干部下基層駐農(nóng)村的號(hào)召駐在村委會(huì)以來(lái)，至今已近一年，在這期間，我認(rèn)真以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以“三查兩建一發(fā)展”為工作主題，密切聯(lián)系群眾，身體力行，力所能及地展開(kāi)工作，起到了村委副書(shū)記應(yīng)有的作用，現(xiàn)將情況小結(jié)如下：
一、 領(lǐng)導(dǎo)重視
對(duì)于這次下基層駐農(nóng)村工作，各級(jí)政府都很重視：一月初接受完市政府組織的駐村干部集中培訓(xùn)后，鎮(zhèn)又組織了我們對(duì)本鎮(zhèn)基本情況的學(xué)習(xí)。年前鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)本鎮(zhèn)所有派出及派入同志的座談會(huì)，會(huì)上駐村同志涌躍發(fā)言，交流自己的駐村心得與工作方法，我得到了很大的啟示。我所在單位對(duì)自己的駐村工作也很關(guān)心，由副局長(zhǎng)及檢查所所長(zhǎng)送自己到村里報(bào)到;春節(jié)前我局局長(zhǎng)與其他同志又到村委會(huì)進(jìn)行慰問(wèn)，與村委會(huì)干部進(jìn)行交流;六月，我單位三位局長(zhǎng)又到村委會(huì)對(duì)我進(jìn)行探訪，村委會(huì)五位干部也在一個(gè)星期后到我單位進(jìn)行回訪。雙方進(jìn)行了熱烈而友好的交流，相互學(xué)習(xí)。這一系列的活動(dòng)，充分體現(xiàn)了組織和單位對(duì)自己的殷切期望，我絕不辜負(fù)各級(jí)政府及所在單位對(duì)這次駐村工作的重視，對(duì)本人的關(guān)懷，全身心地為發(fā)展當(dāng)?shù)卮逦?jīng)濟(jì)而努力工作。
二、 一年來(lái)的主要工作
(一)深入群眾，做好村情民意調(diào)研
比較好;村委經(jīng)濟(jì)收入較好，可支配收入400多萬(wàn)元，收入以土地、廠房出租、續(xù)賣(mài)金為主;6個(gè)村小組去年的可支配收入約為200多萬(wàn)元，人均分紅700多元，收入以耕地、漁塘投包為主。村民民風(fēng)淳樸。到村民家中開(kāi)展工作時(shí)，大多數(shù)村民都熱情有禮，精神面貌很好，村內(nèi)很少看見(jiàn)打麻將等賭錢(qián)活動(dòng)，村民工作積極性較高。
(二)認(rèn)真完成鎮(zhèn)村(居)委會(huì)換屆選舉工作。
1、協(xié)助做好全鎮(zhèn)村(居)委會(huì)換屆選舉工作。3月下旬到6月底，根據(jù)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的安排，我與另外幾位“十百千萬(wàn)”駐村干部一起抽調(diào)到鎮(zhèn)換屆辦協(xié)助開(kāi)展村(居)委會(huì)換屆選舉工作。主要工作有：村(居)委成員調(diào)摸底工作，一些領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿、議程安排的起草，一些注意事項(xiàng)的布置工作，正式選舉日協(xié)助選舉工作以及一些文字材料的編印工作。通過(guò)參與整個(gè)鎮(zhèn)的換屆選舉工作，對(duì)村(居)委會(huì)選舉有了一個(gè)很清晰的認(rèn)識(shí)，對(duì)農(nóng)村真實(shí)情況的認(rèn)識(shí)邁進(jìn)了一大步。
2、做好村委會(huì)的換屆選舉工作。多次走訪村民調(diào)查摸底，做好兩委主要干部人選的物色、考察工作，當(dāng)好黨委參謀，為換屆工作打好基礎(chǔ)。在選舉期間，做好幫忙寫(xiě)員、監(jiān)票員的工作。村委會(huì)侯選干部在換屆選舉工作中在提名階段就以“兩個(gè)過(guò)半”以八成的大得票數(shù)順利當(dāng)選，得到政府和群眾的好評(píng)。
(三)全力以赴，抵抗洪災(zāi)。6月下旬，廣西遭遇百年一遇的洪災(zāi)，我市受上游影響也經(jīng)受50年一遇的洪水威協(xié)，是自98年以來(lái)最大的洪水。在6天的`洪水期間，我與村民一起巡基，同吃、同住。對(duì)發(fā)現(xiàn)基腳滲漏的險(xiǎn)段也與村民一起搶險(xiǎn)。用自己有車(chē)的優(yōu)勢(shì)，往返于堤壩與村委會(huì)、鎮(zhèn)政府之間，購(gòu)買(mǎi)糧食、飯餐、防洪物資，搭載搶險(xiǎn)人員，保證各方面的正常運(yùn)行，使我村駐守的防洪堤段平穩(wěn)過(guò)渡到安全期。
(四)抓住機(jī)遇，做好富民強(qiáng)村服務(wù)。主要工作為協(xié)助村委會(huì)加強(qiáng)土地開(kāi)發(fā)，增強(qiáng)農(nóng)民收入。去年村委會(huì)可支配收入為400多萬(wàn)元，收入以土地、廠房出租、續(xù)賣(mài)金為主;6個(gè)村小組去年的可支配收入約為200多萬(wàn)元，人均分紅700多元，收入以耕地、漁塘投包為主，還有少部分土地出租，收入來(lái)源數(shù)量少、形式單一。“三農(nóng)”問(wèn)題，它的一個(gè)實(shí)質(zhì)問(wèn)題是國(guó)家和農(nóng)戶(hù)的關(guān)系。
在開(kāi)展全省“基層建設(shè)年”活動(dòng)，干部下基層駐農(nóng)村活動(dòng)中，我被列為首批駐村干部之一派駐西沙城鄉(xiāng)北莊堡村，這是和縣政府以及局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和關(guān)心，也是對(duì)我的考驗(yàn)，我一定不負(fù)重托，努力工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，不辜負(fù)組織對(duì)我的信任。
自全縣召開(kāi)實(shí)施全省“基層建設(shè)年”活動(dòng)干部下基層駐農(nóng)村活動(dòng)動(dòng)員會(huì)后，我與其他駐點(diǎn)干部一起參加了全市召開(kāi)的組織干部下基層駐農(nóng)村和開(kāi)展“理想、責(zé)任，能力、形象”教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)和培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，通過(guò)動(dòng)員會(huì)議、集中培訓(xùn)和認(rèn)真思考，我明確了組織干部下基層駐農(nóng)村和開(kāi)展“理想、責(zé)任，能力、形象”教育活動(dòng)的重大意義，思想政治素質(zhì)有了顯著提高。
到，開(kāi)展兩項(xiàng)活動(dòng)是建設(shè)生態(tài)文明村、率先基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的重要保證。改革開(kāi)放以來(lái)，我縣基層黨組織和廣大黨員，為我縣的改革發(fā)展和穩(wěn)定做出了巨大貢獻(xiàn)。但面對(duì)上級(jí)的要求，基層組織和黨員隊(duì)伍還存在一些不適應(yīng)的地方。有的農(nóng)村基層黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，不能發(fā)揮應(yīng)有的作用，影響了黨的路線方針政策在農(nóng)村基層的貫徹落實(shí)。抓緊解決基層黨組織和黨員干部隊(duì)伍中存在的問(wèn)題，使基層黨組織政治更加堅(jiān)定、組織更加堅(jiān)強(qiáng)、作風(fēng)更加務(wù)實(shí)、制度更加完善；使廣大黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想、增強(qiáng)執(zhí)政為民責(zé)任、提高促進(jìn)發(fā)展能力、塑造干凈干事形象。組織干部下基層駐農(nóng)村、開(kāi)展“理想、責(zé)任、能力、形象”教育，正是為了達(dá)到這樣的目的而采取的重大部署，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和重大的現(xiàn)實(shí)意義。
放思想、艱苦奮斗的再教育，在思想作風(fēng)上要有新的提高。
通過(guò)學(xué)習(xí)，我進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)了實(shí)施全省“基層建設(shè)年”干部下基層駐農(nóng)村的意義，明白了“下去做什么？”的問(wèn)題。在以后的工作中，我將在和縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，著力抓好以下幾件事情：
第四，圍繞中心，服務(wù)大局。建立責(zé)任制，健全規(guī)章制度，把任務(wù)落實(shí)到人，形成“人人肩上有重?fù)?dān)，項(xiàng)項(xiàng)任務(wù)有人抓”的工作格局。
毛主席說(shuō)過(guò)“農(nóng)村是一個(gè)廣闊的天地，在那里是可以大有作為的！”，既然我們駐在農(nóng)村，就應(yīng)該好好要珍惜這個(gè)難得的機(jī)會(huì)，不辜負(fù)組織的信任和群眾的期望，在農(nóng)村這個(gè)舞臺(tái)上展示自己的能力，把黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策貫徹落實(shí)好，把和縣政府部署的各項(xiàng)任務(wù)完成好。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇八
橋樓鄉(xiāng)根據(jù)《閬中市接受?chē)?guó)家農(nóng)村生活垃圾治理驗(yàn)收工作實(shí)施方案》（閬府辦發(fā)[20xx]26號(hào)）文件相關(guān)要求，嚴(yán)格按照城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際工作，以改善農(nóng)村人居環(huán)境為突破口，發(fā)動(dòng)群眾廣泛參與“農(nóng)垃”和環(huán)境治理工作，形成齊抓共管的良好態(tài)勢(shì)?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)20xx年農(nóng)村生活垃圾整治工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：
我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)副鄉(xiāng)長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人和鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)中心、黨政辦、各村（居）書(shū)記、主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分工明確，責(zé)任到位，同時(shí)各村（居）書(shū)記為本轄區(qū)內(nèi)的主要負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)村支兩委全面做好農(nóng)村生活垃圾治理工作，保證此項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)農(nóng)村垃圾集中收集處理工作的日常事務(wù)，真正做到工作有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費(fèi)，確保了工作的落實(shí)。
建立全鄉(xiāng)及各村（居）保潔隊(duì)伍，劃分責(zé)任區(qū)域，并對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行全天候保潔。目前全鄉(xiāng)共有農(nóng)垃、保潔員名，其中場(chǎng)鎮(zhèn)保潔員5名，垃圾清運(yùn)人員2人。村保潔員20名，垃圾清運(yùn)人員14人。
鄉(xiāng)黨委、政府采取多種形式，著力營(yíng)造全民關(guān)心、全民支持、全民參與的濃厚氛圍。
二是開(kāi)展宣傳活動(dòng)。采取群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、通谷易懂的形式，用廣播、電視進(jìn)行宣傳，印發(fā)宣傳資料5000余份；三是開(kāi)展集中整治活動(dòng)。全鄉(xiāng)各駐村干部和各村黨員干部帶頭清掃垃圾死角，整治村內(nèi)環(huán)境。通過(guò)廣大黨員干部的實(shí)際行動(dòng)來(lái)宣傳教育群眾，充分發(fā)動(dòng)農(nóng)戶(hù)清理好自家房前屋后的垃圾，推動(dòng)農(nóng)村垃圾集中處理工作全面有效的實(shí)施。
1、增加財(cái)政預(yù)算，負(fù)責(zé)資金保障。政府在本級(jí)財(cái)政資金預(yù)算專(zhuān)項(xiàng)財(cái)政資金配套，大力爭(zhēng)取幫扶資金8萬(wàn)元，并由各村（居）自行籌資5000元，為垃圾治理整治工作提供資金保障。
一是在規(guī)劃理念上，堅(jiān)持方便村民投放、收集生活垃圾和利于清潔車(chē)輛清理、運(yùn)輸；
二是在空間布局上，以老百姓生活聚集點(diǎn)、交通要道為重點(diǎn)，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)，生活垃圾收集點(diǎn)進(jìn)行統(tǒng)一布點(diǎn)、設(shè)計(jì)修建和改造；三是在施工設(shè)計(jì)上，按照市上定的標(biāo)準(zhǔn)和要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際情況，按照‘布局科學(xué)化、桶點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、運(yùn)行常態(tài)化’的原則，實(shí)行政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門(mén)分級(jí)負(fù)責(zé)，統(tǒng)一規(guī)格、尺寸、樣式。目前全鄉(xiāng)已建有垃圾收集點(diǎn)5處，設(shè)有垃圾池45個(gè)，垃圾箱40個(gè)，分類(lèi)垃圾桶20xx個(gè)，垃圾清運(yùn)專(zhuān)用車(chē)2輛，每天專(zhuān)人負(fù)責(zé)垃圾清運(yùn)，確保正常運(yùn)營(yíng)。
3、強(qiáng)化農(nóng)村生活垃圾集中收運(yùn)設(shè)施的日常管理。一是進(jìn)一步完善附屬設(shè)施，設(shè)置規(guī)范的告示牌，按照“五定”，即定人、定責(zé)、定區(qū)域、定獎(jiǎng)懲、定考核的方式，對(duì)所有設(shè)施嚴(yán)格日常保潔和維護(hù)，實(shí)行公開(kāi)監(jiān)督管理，建立長(zhǎng)效機(jī)制；二是進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村生活垃圾運(yùn)輸和清運(yùn)人員、裝備的管理，確保生活垃圾運(yùn)輸車(chē)封閉運(yùn)輸，避免因散載造成沿途撒漏帶來(lái)的二次污染。
一是制定相關(guān)制度。先后制定了《門(mén)前三包制度》《保潔員考核制度》、《清運(yùn)員考核制度》，同時(shí)，引導(dǎo)各村制定村民衛(wèi)生公約，促使村民履行保潔義務(wù)。
二是建立目標(biāo)責(zé)任制。各村（居）保潔員負(fù)責(zé)段面包干，定標(biāo)準(zhǔn)，定任務(wù)，農(nóng)垃運(yùn)輸車(chē)駕駛員每天按時(shí)清運(yùn)集鎮(zhèn)、集中居住區(qū)和公路沿線以及農(nóng)村社區(qū)新產(chǎn)生的垃圾，做到日產(chǎn)日清，無(wú)積存垃圾，方便群眾生活。保潔員要加強(qiáng)各自監(jiān)管路段管理清掃，嚴(yán)格執(zhí)行每天8小時(shí)工作制，做到不脫崗、不離崗，及時(shí)做好路面保潔工作，嚴(yán)格與績(jī)效工資掛鉤；同時(shí)鄉(xiāng)治理辦、城管執(zhí)法中隊(duì)督導(dǎo)組將不斷強(qiáng)化督促檢查力度，徹底杜絕保潔不及時(shí)致使街面不衛(wèi)生現(xiàn)象。
三是強(qiáng)化考核制度。按照我鄉(xiāng)制定的《城鄉(xiāng)環(huán)境綜合管理工作目標(biāo)考核細(xì)則》和《農(nóng)村生活垃圾收運(yùn)保潔員考核辦法》的各項(xiàng)要求，鄉(xiāng)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組定期和不定期對(duì)各村（居）進(jìn)行檢查，并將此項(xiàng)工作納入年終考核。檢查結(jié)果還將與保潔員工資和村（居）的年終目標(biāo)獎(jiǎng)掛鉤。充分利用每月保潔員發(fā)放工資的這個(gè)時(shí)間，分片區(qū)對(duì)保潔員的進(jìn)行培訓(xùn)，使每個(gè)保潔員明確自己的工作責(zé)任區(qū)域，工作職責(zé)并相互交流工作經(jīng)驗(yàn)。
我鄉(xiāng)農(nóng)村垃圾治理工作開(kāi)展以來(lái)，雖取得了一些成績(jī)，但與上級(jí)的要求和群眾的愿望還有一定的差距。今后，將進(jìn)一步健全農(nóng)村垃圾集中收集處理工作的長(zhǎng)效機(jī)制，更好的為廣大村民創(chuàng)造一個(gè)舒適，安靜，衛(wèi)生的生活環(huán)境，把這項(xiàng)系統(tǒng)工程辦成百姓滿(mǎn)意的民心工程。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇九
（一）開(kāi)展形式多樣的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。為深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，開(kāi)展形式多樣的學(xué)習(xí)教育。一是以黨支部為單位，組織全體黨員通過(guò)遠(yuǎn)程教育平臺(tái)和共產(chǎn)黨員網(wǎng)收看學(xué)習(xí)“兩學(xué)一做”專(zhuān)題課件，每月集中收看學(xué)習(xí)兩次；二是組織開(kāi)展專(zhuān)題黨課活動(dòng)，7月1日我鎮(zhèn)聯(lián)合我鎮(zhèn)30多個(gè)基層黨支部召開(kāi)關(guān)于“兩學(xué)一做”工作會(huì)議，全鎮(zhèn)黨員干部、村（社區(qū)）兩委黨員干部共200多人參加“兩學(xué)”專(zhuān)題培訓(xùn)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高黨員骨干的思想政治素養(yǎng)，并利用“七一”黨員大會(huì)之機(jī)，組織各黨組織書(shū)記圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育主題，全面解讀如何做一名講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為的合格黨員，進(jìn)一步推進(jìn)我鎮(zhèn)黨員隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)；三是組織開(kāi)展黨員志愿服務(wù)，利用慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立96周年的契機(jī)，我鎮(zhèn)組織黨員開(kāi)展慰問(wèn)老黨員和生活困難黨員等活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，為100多名困難黨員和群眾送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心。參與志愿服務(wù)的黨員有100多名，志愿服務(wù)時(shí)長(zhǎng)300小時(shí)；四是選派指導(dǎo)員到各個(gè)黨組織指導(dǎo)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作。為推動(dòng)我鎮(zhèn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作有序開(kāi)展，經(jīng)鎮(zhèn)委研究，選派了21名思想政治素質(zhì)較高、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力的黨員擔(dān)任各黨組織的指導(dǎo)員，明確工作職責(zé)和工作要點(diǎn)，促進(jìn)我鎮(zhèn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作有序開(kāi)展。
（二）切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題，鞏固基層黨組織的執(zhí)政基礎(chǔ)。一是認(rèn)真解決被征地農(nóng)民的征地補(bǔ)償款。我鎮(zhèn)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、市等有關(guān)征收土地補(bǔ)償安置的政策規(guī)定，切實(shí)落實(shí)征收土地涉及的各項(xiàng)補(bǔ)償，并確保及時(shí)足額發(fā)放到位，堅(jiān)決杜絕拖欠征收土地補(bǔ)償費(fèi)現(xiàn)象和層層截留、克扣及挪用征收土地補(bǔ)償款行為，切實(shí)維護(hù)被征收土地農(nóng)村經(jīng)濟(jì)組織和被征收土地農(nóng)民權(quán)益；二是集中開(kāi)展農(nóng)村土地“三亂”問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理。我鎮(zhèn)通過(guò)強(qiáng)力打擊“以租代征”，租用土地用于非農(nóng)建設(shè)等亂租問(wèn)題已明顯好轉(zhuǎn)。我鎮(zhèn)明確根據(jù)相關(guān)規(guī)定，狠抓落實(shí)，確保不發(fā)生因信訪問(wèn)題引發(fā)的事件，不發(fā)生因信訪問(wèn)題處置不當(dāng)引發(fā)的負(fù)面炒作，同時(shí)繼續(xù)做好村民土地承包畝數(shù)方案的調(diào)查和公布，目前暫未出現(xiàn)因“三亂”問(wèn)題而出現(xiàn)的越級(jí)上訪。
（三）深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部普遍直接聯(lián)系群眾制度。目前我鎮(zhèn)共有常住村民22985戶(hù)，截至20xx年7月，收集問(wèn)題132條，已解決問(wèn)題118條,上報(bào)鎮(zhèn)的問(wèn)題96條，已解決88條；上報(bào)市的問(wèn)題臺(tái)賬0條；解決民生熱點(diǎn)問(wèn)題108條。其中，主要訴求類(lèi)別及解決問(wèn)題有四大類(lèi)：一是民生保障：
二是農(nóng)田水利：
2.侖定村牌坊旁的農(nóng)田排水渠堵塞，污水堆積，影響了日常農(nóng)田灌溉和農(nóng)民日常生活，村委會(huì)和駐點(diǎn)團(tuán)隊(duì)已到現(xiàn)場(chǎng)了解情況，情況屬實(shí)，下一步打算建造長(zhǎng)590米，高1.2米，寬1.2米的符合高標(biāo)農(nóng)田的`排水渠，已向相關(guān)部門(mén)反映情況，目前已完成。
三是行路難飲水難：
四是環(huán)境衛(wèi)生：
2.新河村委會(huì)趙哈玲及周邊村民反映近期天氣回暖蚊蟲(chóng)滋生有抬頭跡象，影響到附近群眾的生活，村委會(huì)、駐點(diǎn)組干部聯(lián)系海宴鎮(zhèn)衛(wèi)計(jì)局，由衛(wèi)計(jì)局迅速制定行動(dòng)方案，統(tǒng)一采購(gòu)滅蚊藥物并通知村委會(huì)領(lǐng)取滅蚊藥物，組織專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行噴灑，減少蚊蟲(chóng)滋生。
隨著我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展，基層治理工作伴隨著城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和民主法制意識(shí)的提高，在實(shí)現(xiàn)社會(huì)有效整合等多重目標(biāo)中凸顯出一些問(wèn)題。一是基層干部民主法治意識(shí)不強(qiáng)?；鶎痈刹糠ㄖ我庾R(shí)不強(qiáng)，整體的學(xué)法、守法、用法的氛圍不濃烈，直接導(dǎo)致依法辦事、依法處理個(gè)人事務(wù)方面仍顯不足；二是群眾法制觀念不強(qiáng)。普法宣傳不到位，許多村民處在“知法與不懂法”的混沌狀態(tài)，使得村民有問(wèn)題不找法院，找信訪、找政府的現(xiàn)象普遍存在。特別是部分群眾在利益受到侵害時(shí)，不是通過(guò)正常渠道尋求解決，而是帶著偏激情緒越級(jí)重訪和無(wú)理纏訪；三是部分基層黨組織功能弱化。部分基層黨組織政治功能、教育功能和服務(wù)功能有所減弱，組織引導(dǎo)群眾能力不強(qiáng)。農(nóng)村基層黨組織對(duì)于發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的新難點(diǎn)，如征地拆遷、計(jì)劃生育、新農(nóng)村建設(shè)等事項(xiàng)未能有效處理。四是個(gè)別干部形式主義，擺架子，無(wú)法放下身段與群眾談心談話(huà)。通過(guò)廣泛聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)，溝通思想，增進(jìn)理解，形成和諧融洽的黨群干群關(guān)系。
要做到三個(gè)必須：
1.必須切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，放下架子，真正和群眾交朋友，努力做到讓群眾普遍認(rèn)識(shí)我們的駐村干部。
2.必須暢通民意渠道，要靜下心來(lái)，樂(lè)意聽(tīng)群眾發(fā)“牢騷”、提意見(jiàn)；
3.必須注意方式方法，針對(duì)不同的對(duì)象，交談的方式方法及內(nèi)容各不相同，要區(qū)別對(duì)待。
要察民心、聽(tīng)民意，提升黨組織矛盾化解力。充分發(fā)揮基層黨組織直接聯(lián)系群眾，主動(dòng)關(guān)心群眾，經(jīng)常發(fā)現(xiàn)并及時(shí)反映群眾要求的作用，及時(shí)主動(dòng)介入并整合好各種社情民意，加快從矛盾預(yù)警到調(diào)處的過(guò)程，努力做到關(guān)口前移，把矛盾控制在萌芽狀態(tài)，使基層矛盾得到有效處理。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇十
一年來(lái)，我村把環(huán)境衛(wèi)生整治工作與“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、促發(fā)展、惠民生”主題教育活動(dòng)相結(jié)合，建立長(zhǎng)效機(jī)制等措施，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作，使我村容村貌發(fā)生了較大的變化，現(xiàn)將我村一年開(kāi)展環(huán)境衛(wèi)生整治工作匯報(bào)如下:
為了進(jìn)一步做好今年的農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作，對(duì)今年的工作作了具體的安排，成立環(huán)境衛(wèi)生整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)：龔高德，副組長(zhǎng)：馮江，成員村支兩委各村民組長(zhǎng)，確保環(huán)境衛(wèi)生取得好的成效。
一年來(lái)，為了讓群眾能夠樹(shù)立衛(wèi)生健康生活觀念，養(yǎng)成文明衛(wèi)生生活習(xí)慣，我村大力度開(kāi)展宣傳教育工作，努力引導(dǎo)群眾理解支持并進(jìn)而參與到農(nóng)村環(huán)衛(wèi)工作中來(lái)，使環(huán)境衛(wèi)生整治工作由群眾的被動(dòng)接受轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)改變。
一年來(lái)，為了進(jìn)一步加快農(nóng)村環(huán)境整治工作步伐，我村對(duì)重要路段、重點(diǎn)區(qū)域和人群密集地的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了集中整治，全力推進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。改善了村民的生活生產(chǎn)環(huán)境。
在過(guò)去的工作里，我村環(huán)境衛(wèi)生整治工作雖然取得了一些成績(jī)，但對(duì)照上級(jí)的要求和先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗(yàn)，仍有不小差距。存在農(nóng)民素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高；個(gè)別組思想認(rèn)識(shí)還不到位；保潔人員隊(duì)伍力量薄弱，環(huán)衛(wèi)設(shè)施仍存在缺口；整治經(jīng)費(fèi)不足等問(wèn)題。
今后，我們將在完善管理機(jī)制，加大整治力度、強(qiáng)化檢查考核下功夫，我們相信政府有關(guān)部門(mén)的支持下，在全村干部群眾的共同努力下，我們將更加扎實(shí)的開(kāi)展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生工作，不斷改善我村的環(huán)境衛(wèi)生面貌，為把我村建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)繁榮、環(huán)境優(yōu)美、社會(huì)安定、群眾安居的和諧幸福而努力工作!
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇十一
選派大學(xué)生“村官”到村任職，是為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革發(fā)展提供人才保證和智力支持的戰(zhàn)略舉措；是改善農(nóng)村基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的長(zhǎng)久之計(jì)；是為鍛造黨政干部后備人才、從農(nóng)村基層建立干部培養(yǎng)鏈的有效途徑；是高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)、在農(nóng)村廣闊天地創(chuàng)業(yè)成才的重要通道，按照中央和省、市委部署，我縣從2008年起，在全縣實(shí)施招錄“村官”計(jì)劃，2008年和2009年共招錄、選派大學(xué)生村干部632名到村任職，工作中，大學(xué)生村干部如何適應(yīng)農(nóng)村基層工作并快速成長(zhǎng)起來(lái)，成為黨委和基層組織工作的重中之重。
農(nóng)村工作千頭萬(wàn)緒、錯(cuò)綜復(fù)雜，農(nóng)村生活環(huán)境艱苦，條件簡(jiǎn)陋，大學(xué)生村官由于缺乏農(nóng)村生活的經(jīng)驗(yàn)，再加上受年齡、閱歷及心理等諸多因素的影響，不能將所學(xué)的知識(shí)與實(shí)際有效結(jié)合起來(lái)，使個(gè)人的特長(zhǎng)得不到充分發(fā)揮，短時(shí)間很難適應(yīng)農(nóng)村的工作和生活，難以馬上融入農(nóng)村的思維模式與行事方法。難以渡過(guò)角色轉(zhuǎn)換的磨合期。
彩過(guò)濃。由于離開(kāi)校園時(shí)間較短，部分大學(xué)生村干部工作中一時(shí)半會(huì)還脫不了學(xué)生氣，想問(wèn)題、辦事情比較單純、片面，存在著浮而不深的思想情緒。三是是經(jīng)不起挫折。依賴(lài)心理強(qiáng)承受心理弱，以前沒(méi)有接觸過(guò)農(nóng)村工作，面對(duì)復(fù)雜的環(huán)境和棘手的事情，稍微遇到一點(diǎn)挫折就會(huì)打退堂鼓，感到心灰意冷、提不起精神。
（二）環(huán)境上不適應(yīng)。由于多年在外求學(xué)尤其是大學(xué)校園生活的經(jīng)歷，部分大學(xué)生習(xí)慣了大學(xué)的生活，在選擇當(dāng)村官后，雖有一定的心理準(zhǔn)備，但面對(duì)基層艱苦的工作環(huán)境和較差的生活條件，還是感到與自己的想像落差太大，一時(shí)難以適應(yīng)。
（三）工作上不適應(yīng)。農(nóng)村工作點(diǎn)多面廣，具體而復(fù)雜，更加注重的是實(shí)際工作能力，大學(xué)生村干部剛剛走出校門(mén)，對(duì)農(nóng)村了解不深，專(zhuān)業(yè)不對(duì)口，不能將所學(xué)的知識(shí)與實(shí)際有效結(jié)合起來(lái)，加之缺乏必要的實(shí)踐，在思想準(zhǔn)備不足，存在畏難情緒，在主動(dòng)適應(yīng)農(nóng)村工作上缺思路、少辦法。
大學(xué)生村干部要適應(yīng)農(nóng)村基層工作，盡快消除不適應(yīng)表現(xiàn)，堅(jiān)定信心，扎根基層，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力實(shí)踐，提升能力，把自己鍛造成一名新型的農(nóng)村基層干部。這既要靠組織的幫助引導(dǎo)，更要靠個(gè)人的不懈努力。
文化水平，較好的知識(shí)結(jié)構(gòu)，但“尺有所短，寸有所長(zhǎng)”，面對(duì)農(nóng)村這個(gè)陌生的工作環(huán)境，大學(xué)所學(xué)的知識(shí)，不一定都能用的上，這要求大學(xué)生村官結(jié)合農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的需要，結(jié)合本職工作需要，努力學(xué)習(xí)農(nóng)村政策法規(guī)、熟悉農(nóng)村的惠農(nóng)優(yōu)民政策、農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)和農(nóng)村工作方法等方面知識(shí)，只有持之以恒地積累，在干中學(xué)、學(xué)中干，把學(xué)與用、知與行有機(jī)結(jié)合起來(lái)，加以深化和理解，才能不斷提高實(shí)際工作能力。二要善于總結(jié)多實(shí)踐。農(nóng)村工作千頭萬(wàn)緒，大學(xué)生村官在工作中難免有得有失，要多做調(diào)查研究，善于深入思考，經(jīng)常對(duì)自己的工作“回頭看”，及時(shí)進(jìn)行總結(jié)?？偨Y(jié)群眾在實(shí)踐中創(chuàng)造的鮮活經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)自己工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，總結(jié)農(nóng)村工作的特點(diǎn)和規(guī)律，在總結(jié)中把握規(guī)律，在總結(jié)中尋找方法，凡是有利于農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)村和諧的事，都要大膽去做；凡是符合當(dāng)?shù)貙?shí)際、反映群眾意愿的事，都要大膽嘗試；凡是外地成功的做法，都要大膽參考。三要勤于交往多做事。學(xué)會(huì)主動(dòng)與群眾“拉家?！?，來(lái)拉近和群眾的距離，讓群眾覺(jué)得你是個(gè)可親、可近、可信的人，同時(shí)在群眾有困難時(shí)發(fā)揮自身特長(zhǎng)，要多幫忙，再幫忙做事中打開(kāi)工作局面，進(jìn)入工作角色，以實(shí)際行動(dòng)贏得村干部和群眾的信任。
現(xiàn)代化的歷史進(jìn)程中，放到全縣發(fā)展的大格局中加以謀劃，這既是新時(shí)期加強(qiáng)基層工作、推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)的客觀需要，又是大學(xué)生村干部成長(zhǎng)進(jìn)步的必然途徑。工作中，一是要腳踏實(shí)地、專(zhuān)情于事。要珍惜組織上安排的工作崗位，將其當(dāng)作為黨和人民奉獻(xiàn)的機(jī)會(huì)和平臺(tái)，始終對(duì)工作充滿(mǎn)激情，對(duì)事業(yè)滿(mǎn)懷熱情，立足本地實(shí)際，抓住本地特色，突出優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，積極帶頭創(chuàng)業(yè)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)農(nóng)民群眾走出一條適合本地發(fā)展的新路子。二是要誠(chéng)信實(shí)在、用心做事。嚴(yán)格要求自己，發(fā)揮個(gè)人在信息、技術(shù)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面的優(yōu)勢(shì)，俯下身子，從涉及群眾利益的一點(diǎn)一滴的小事做起，一心一意幫助群眾科學(xué)致富。三是要聯(lián)系實(shí)際、多辦實(shí)事。突出工作重點(diǎn)，努力在自主創(chuàng)業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)、提高農(nóng)民素質(zhì)等方面深入思考，創(chuàng)造業(yè)績(jī)，圍繞本村工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，去推進(jìn)，去攻堅(jiān)，做實(shí)事、辦好事、解難事。當(dāng)前發(fā)展生產(chǎn)是新農(nóng)村建設(shè)的中心任務(wù)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民收入持續(xù)較快增長(zhǎng)是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的核心任務(wù)。要圍繞所學(xué)專(zhuān)業(yè)，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造工作特色，及時(shí)向群眾提供政策、科技、市場(chǎng)等方面的信息，積極主動(dòng)地為群眾解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題，引導(dǎo)農(nóng)民適應(yīng)市場(chǎng)需求，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，以此增加他們的收入，提高他們的生活水平。
（三）保持形象，培養(yǎng)良好作風(fēng)。
理。要胸襟坦蕩，與人善處、團(tuán)結(jié)共事。要多與村干部、群眾思想上交流，感情上聯(lián)絡(luò)，工作上協(xié)作。時(shí)刻把為民辦事作為個(gè)人履職的本分，做到高調(diào)做事、低調(diào)做人。二要清正廉潔。要把握小節(jié)，嚴(yán)于律己、公道正派。在各種復(fù)雜的社會(huì)關(guān)系和誘惑面前，要始終保持清醒的頭腦，穩(wěn)得住心神，抗得住誘惑，守得住清貧，耐得住寂寞，自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì)。在處理和協(xié)調(diào)各種利益關(guān)系時(shí)，一碗水端平，自覺(jué)抵制各種不良風(fēng)氣，在利益面前做到不頭暈?zāi)垦?。要管住“嘴”，管住“手”，管住“腿”，做到不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該去的地方不去，真正做到一身正氣，一塵不染，以良好的形象贏得廣大干部群眾的認(rèn)可。三要勤政為民。要自覺(jué)克服懶、庸、浮，時(shí)刻想著德、能、勤、績(jī)、廉，始終牢記黨的宗旨。要真正熱愛(ài)農(nóng)村工作，從心底把村官當(dāng)作事業(yè)干，把農(nóng)村當(dāng)作鍛煉自身能力、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的平臺(tái)，把滿(mǎn)腔熱情投入到工作中，克服那種把村官作跳板、當(dāng)過(guò)渡的錯(cuò)誤思想，腳踏實(shí)地、奉獻(xiàn)基層，爭(zhēng)做社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的“排頭兵”。
三、基層組織要關(guān)心大學(xué)生村干部干部的成長(zhǎng)。
理農(nóng)村復(fù)雜社會(huì)問(wèn)題的意識(shí)和能力。
（二）管理要更加規(guī)范。對(duì)大學(xué)生村官既要熱情關(guān)心，又要嚴(yán)格管理。建立健全大學(xué)生村官的日常管理制度，明確崗位職責(zé)，確定工作目標(biāo)，讓他們有事可干、有章可循、有責(zé)可究。要完善考核辦法，認(rèn)真做好大學(xué)生村官的年度考核和聘期考核。引導(dǎo)他們自主擇業(yè)、創(chuàng)業(yè)，并給予必要的扶持。
（四）加大人文關(guān)懷機(jī)制。要建立人文關(guān)懷機(jī)制，關(guān)心大學(xué)生“村官”的生活與情感需要。加強(qiáng)對(duì)補(bǔ)助資金的管理，做到專(zhuān)款專(zhuān)用，保證大學(xué)生村官的工作和生活補(bǔ)貼及時(shí)發(fā)放。在日常生活上，對(duì)大學(xué)生的吃、住、行等生活方面進(jìn)行科學(xué)規(guī)劃，積極解決大學(xué)生村干部的交通、食宿等具體困難，盡可能為他們提供有效的便利的后勤服務(wù)保障。
（五）建立健全幫扶引導(dǎo)機(jī)制。針對(duì)大學(xué)生村干部社會(huì)閱歷和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足、創(chuàng)業(yè)又缺少資金的現(xiàn)狀，建立幫扶引導(dǎo)制度，幫助他們解決實(shí)際工作和創(chuàng)業(yè)過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題，特別要重視對(duì)大學(xué)生“村官”創(chuàng)建項(xiàng)目的幫扶，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)支持政策和服務(wù)措施，積極為大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)提供資金、技術(shù)、信息等方面的扶持和幫助。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇十二
我鎮(zhèn)結(jié)合農(nóng)村工作“四大基礎(chǔ)工程”和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，認(rèn)真抓好宣傳組織、群眾動(dòng)員、氣氛營(yíng)造、議事會(huì)作用發(fā)揮、村級(jí)公共項(xiàng)目實(shí)施等各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮，群眾參與熱情進(jìn)一步高漲，議事會(huì)運(yùn)行規(guī)范有序。9月底，我鎮(zhèn)農(nóng)村“四大基礎(chǔ)工程”順利通過(guò)市、縣考核驗(yàn)收，10月，我鎮(zhèn)新型基層治理機(jī)制建設(shè)工作順利通過(guò)縣上檢查驗(yàn)收并取得第3名的成績(jī)。
（一）以推進(jìn)農(nóng)村工作“四大基礎(chǔ)工程”為契機(jī)，扎實(shí)抓好新型基層治理機(jī)制建設(shè)工作。我鎮(zhèn)認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包村、干部包戶(hù)、民情日記等工作制度，發(fā)放《農(nóng)村基層治理手冊(cè)》、《四大基礎(chǔ)工程宣傳手冊(cè)》、《干部入戶(hù)宣傳告知書(shū)》等各類(lèi)宣傳資料3萬(wàn)余份，召開(kāi)干群會(huì)議300余次，群眾對(duì)“四大基礎(chǔ)工程”的知曉率達(dá)100%。8月—9月，我鎮(zhèn)9個(gè)村（社區(qū)）分別代表新津縣接受了市房管、國(guó)土、農(nóng)發(fā)等部門(mén)和第三方調(diào)查組以及市綜合檢查驗(yàn)收并全部合格，受到市、縣領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。同時(shí)，我鎮(zhèn)在產(chǎn)改結(jié)束后，及時(shí)將工作重心轉(zhuǎn)向到產(chǎn)改成果的運(yùn)用和新農(nóng)村建設(shè)上來(lái)，創(chuàng)造性編寫(xiě)了普興鎮(zhèn)農(nóng)村“四大基礎(chǔ)工程”《工作綱要》，并根據(jù)當(dāng)前農(nóng)村新型基層治理機(jī)制建設(shè)的實(shí)際，提煉歸納出了《新型村級(jí)治理“八要八不要”》。印發(fā)到了全鎮(zhèn)每位村組干部和議事會(huì)代表手中。這既便于基層干部和議事會(huì)成員進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村“四大基礎(chǔ)工程”的學(xué)習(xí)理解支持，又有利于基層組織負(fù)責(zé)人與各村民議事會(huì)成員按照民主程序開(kāi)展議事和決策，不斷提高農(nóng)村新型基層治理機(jī)制建設(shè)的水平。
（二）以改善群眾生產(chǎn)生活條件為落腳點(diǎn)，發(fā)揮議事會(huì)在加快民生項(xiàng)目推進(jìn)中的核心作用。為贏得廣大群眾對(duì)四大基礎(chǔ)工程、創(chuàng)先活動(dòng)、基層治理機(jī)制建設(shè)等工作的參與和支持，我鎮(zhèn)加快民生項(xiàng)目的推進(jìn)步伐，改善群眾生產(chǎn)生活條件。目前，我鎮(zhèn)11個(gè)村（社區(qū)）議事會(huì)共議決各項(xiàng)民生項(xiàng)目345項(xiàng)，其中297個(gè)項(xiàng)目已完成。五峰村在村級(jí)公共服務(wù)和社會(huì)管理項(xiàng)目推進(jìn)中，堅(jiān)持農(nóng)村基層黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)地位，充分尊重每一名議事會(huì)成員的民主權(quán)利，充分發(fā)揮村組議事會(huì)的作用，群眾參與，陽(yáng)光議事，民主決策，針對(duì)關(guān)系群眾生產(chǎn)生活的弱項(xiàng)、缺項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施重點(diǎn)實(shí)施。目前，五峰村通過(guò)征求民意而梳理決議的村級(jí)公共服務(wù)和社會(huì)管理項(xiàng)目38項(xiàng)中的34項(xiàng)已竣工，順利通過(guò)了村監(jiān)事小組的檢查驗(yàn)收，群眾的滿(mǎn)意率達(dá)到98%以上。
（三）以創(chuàng)出工作亮點(diǎn)為目標(biāo)，不斷探索和創(chuàng)新新型基層治理機(jī)制工作舉措。我鎮(zhèn)積極加強(qiáng)農(nóng)村新型治理機(jī)制的實(shí)踐探索，充分發(fā)揮鎮(zhèn)村組各級(jí)干部和村民議事會(huì)的作用，規(guī)范建立了矛盾糾紛調(diào)處運(yùn)作機(jī)制，專(zhuān)門(mén)制發(fā)了《普興鎮(zhèn)農(nóng)村基層矛盾糾紛調(diào)處工作手冊(cè)》，建立起從村民小組到鎮(zhèn)政府的“3天、7天、15天、30天”四級(jí)調(diào)處機(jī)制，并根據(jù)矛盾糾紛“村組級(jí)自行調(diào)處、逐級(jí)調(diào)處、群眾越級(jí)上訪、矛盾糾紛升級(jí)失控”等情況制定了嚴(yán)格的.量化考核辦法，初步形成了我鎮(zhèn)各級(jí)“依法自治、逐級(jí)負(fù)責(zé)、逐級(jí)調(diào)解”矛盾糾紛調(diào)處工作的良好格局。我鎮(zhèn)僅在農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作中就調(diào)處各類(lèi)矛盾糾紛24件，其中村組一級(jí)自行調(diào)處成功21件。我鎮(zhèn)矛盾糾紛調(diào)處機(jī)制受到了市、縣的高度肯定。
一是關(guān)于基層治理機(jī)制建設(shè)工作方面的檔案資料還需要進(jìn)一步收集和完善。
二是關(guān)于基層治理機(jī)制建設(shè)工作方面的亮點(diǎn)挖掘和典型宣傳還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
以我鎮(zhèn)被確定為市委組織部掛點(diǎn)的創(chuàng)先活動(dòng)和村級(jí)換屆工作聯(lián)系鎮(zhèn)為契機(jī)，一是扎實(shí)抓好村級(jí)換屆選舉工作，確保經(jīng)得起各級(jí)檢驗(yàn)。同時(shí)，結(jié)合換屆工作，認(rèn)真抓好組級(jí)干部的選舉和村組議事會(huì)成員的選舉工作。二是結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展，以柳江村為試點(diǎn)，努力探索和推進(jìn)柳江基層治理機(jī)制，并形成先進(jìn)典型材料。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇十三
工會(huì)是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，工會(huì)工作是黨的建設(shè)在群眾工作中的具體延伸。隨著新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐加快，各種所有制經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織在內(nèi)的職工（包括農(nóng)民工）人數(shù)不斷增長(zhǎng)，工人階級(jí)不斷壯大，成為中國(guó)特色社會(huì)主義科學(xué)發(fā)展的重要力量。為此建立工會(huì)組織成為每年一項(xiàng)重要的工作。
20xx年我縣組建任務(wù)是建立非公企業(yè)20家，其中馬營(yíng)鄉(xiāng)1家、雕鄂鎮(zhèn)4家、云州鄉(xiāng)2家、東萬(wàn)口鄉(xiāng)2家、樣田鄉(xiāng)1家、鎮(zhèn)寧堡鄉(xiāng)1家、龍門(mén)所1家、后城鎮(zhèn)1家、龍關(guān)鎮(zhèn)6家、獨(dú)石口鎮(zhèn)1家，共錄入實(shí)名制會(huì)員3016人，順利的完成了市總下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。與此同時(shí)順便查看了基層工會(huì)的規(guī)范化建設(shè)、以及是否舉辦文體活動(dòng)、是否帶領(lǐng)職工學(xué)習(xí)省總十二大會(huì)議精神的情況，此外讓基層工會(huì)對(duì)我們縣工會(huì)各方面工作提出建議和意見(jiàn)及他們工作中存在的困難及問(wèn)題。
工會(huì)的組建在企業(yè)主與員工之間架起溝通的橋梁，可促進(jìn)下崗職工在就業(yè)、幫扶困難職工、豐富職工文化生活等作用。所以希望各企業(yè)能把思想和行動(dòng)統(tǒng)一的縣委、縣政府的決策部署上來(lái)，鼓足干勁，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，進(jìn)一步為我縣科學(xué)發(fā)展發(fā)揮主力軍作用；維護(hù)職工合法權(quán)益，進(jìn)一步推動(dòng)黨和政府關(guān)于保障和改善民生政策的貫徹落實(shí)；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)加強(qiáng)黨對(duì)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步為工會(huì)事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
當(dāng)然到目前為止我縣仍有許多企業(yè)未建立工會(huì)組織，有的是沒(méi)有認(rèn)識(shí)到組建工會(huì)的重要性，認(rèn)為有沒(méi)有都一樣；有些是認(rèn)為會(huì)阻礙企業(yè)的發(fā)展，不一而足。所以我們印發(fā)宣傳資料，加大對(duì)組建工會(huì)的宣傳力度。讓企業(yè)清楚組建工會(huì)不但不會(huì)阻礙企業(yè)的發(fā)展，而且還會(huì)給企業(yè)的發(fā)展提供助力，加強(qiáng)企業(yè)主與員工的溝通，保持員工隊(duì)伍的穩(wěn)定，激發(fā)廣大員工的積極性和勞動(dòng)熱情，提高生產(chǎn)率，幫助企業(yè)更加穩(wěn)定的發(fā)展。實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益和職工利益的有效統(tǒng)一。取得政府、企業(yè)、員工的多贏局面。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇十四
投入工作與兼顧家庭的問(wèn)題。村干部一頭挑起工作的重?fù)?dān),另一頭它得承擔(dān)家庭的重負(fù)。村里無(wú)論大小事,都得找到村干部來(lái)解決處理,許多情況下,他們面臨著工作與家庭勞動(dòng),無(wú)私奉獻(xiàn)與家庭經(jīng)濟(jì)損失的兩難選擇,他們選擇了前者,就不得不放棄后者。
高付出與低待遇的問(wèn)題。由于村干部身份的特殊性,工作的繁雜性、艱巨性以及農(nóng)村地域的分散等性現(xiàn)象,決定了村干部的工作是一種高付出的勞動(dòng)。與此不相稱(chēng)的是低待遇。首先是經(jīng)濟(jì)待遇低,其次是政治待遇低,假如工作出色鄉(xiāng)鎮(zhèn)就發(fā)給一張獎(jiǎng)狀之類(lèi)的,最多就是到縣、市參加個(gè)表彰大會(huì),有些辛苦工作了十幾年退下來(lái)的老村干部,逢年過(guò)節(jié)卻沒(méi)有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)看望一下,因而,倍感辛酸。
較真工作與遭受反對(duì)攻擊的的問(wèn)題。村級(jí)工作不像上級(jí)那樣進(jìn)行宏觀指導(dǎo)或者發(fā)號(hào)施令,督促檢查就行,而是些具體的,實(shí)際的直接的工作,必須較真去落實(shí),否則,不但完不成工作任務(wù),而且對(duì)不起黨和廣大群眾的信任。一些啃硬骨頭的工作,如計(jì)生工作、綜治工作必須來(lái)硬的,必須較真。這樣就必須會(huì)因觸及一些人的利益而得罪人,甚至遭到報(bào)復(fù)。雖然現(xiàn)在是法制社會(huì),諸如毀壞村干部的莊稼、毒死村干部的牲畜或?qū)Υ甯刹繉?shí)施暴力的現(xiàn)象不再時(shí)常發(fā)生,但惡語(yǔ)中傷,故意誹謗,讓村干部很難正常開(kāi)展工作。加上村干部工作不是一輩子的事,退下來(lái)后,還得在村上生活,這些讓村干部感到有后顧之憂(yōu)。
群眾求富心理與村干部領(lǐng)導(dǎo)能力的問(wèn)題。隨著群眾求富的愿望越來(lái)越強(qiáng)烈。他們對(duì)村干部工作多年卻讓群眾還幾乎處于原地踏步的現(xiàn)狀十分不滿(mǎn)。他們埋怨村干部,有的甚至對(duì)村干部諷刺、挖苦、謾罵。其實(shí),村干部們?cè)趺床幌霝槿罕姸噢k些實(shí)事,怎么不想改變村里的面貌呢？一來(lái)村干部手長(zhǎng)衣袖短,二來(lái)部分村干部愛(ài)思想觀念、知識(shí)水平、開(kāi)拓創(chuàng)新能力、地域的局限,村干部們面對(duì)群眾急切求富的心理,也深感無(wú)奈。
興辦公益事業(yè)強(qiáng)烈愿望與集體經(jīng)濟(jì)薄弱的問(wèn)題。這也是讓村干部們感到最頭疼的事。諸如群眾強(qiáng)烈要求興辦水利、路等公益事業(yè)。一方面,由于村集體經(jīng)濟(jì)的薄弱,甚至空白,許多事情心有余而力不足。另一方面,現(xiàn)如今是經(jīng)濟(jì)時(shí)代,年輕力壯、有知識(shí)、技術(shù)的人都外出務(wù)工,剩下的是老弱病殘,誰(shuí)愿意來(lái)為興辦公益事業(yè)盡義務(wù)勞動(dòng)呢？必須發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),有錢(qián)才能好辦事。
首先是思想言行脫離群眾,干部之間明顯存在兩個(gè)距離。
1、感情距離,部分村干部黨姓觀念淡薄、宗旨意識(shí)淡薄,一身老爺習(xí)氣,無(wú)群眾感情,工作作風(fēng)浮躁,工作方法簡(jiǎn)單,遇事缺乏周全考慮,遇急就用蠻辦法,結(jié)果把小事弄大,大事弄砸,尤其是在處理一些突發(fā)事件上訪問(wèn)題等矛盾時(shí),把群眾視為刁民、無(wú)賴(lài),作為水火不容的對(duì)立面來(lái)對(duì)待,另有一些干部事不關(guān)己,高高掛起，把基層工作當(dāng)提拔的中轉(zhuǎn)站,在工作中蒙瞞上級(jí),糊弄群眾,隱瞞實(shí)情,一味應(yīng)付了事。
2、熟悉距離,部分干部只對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé),不對(duì)群眾負(fù)責(zé),在熟悉問(wèn)題和解決問(wèn)題上,干部和群眾的出發(fā)和共同點(diǎn)越來(lái)越少。干部抓的大事，主要繞著上級(jí)下達(dá)的責(zé)任指標(biāo),而群眾并不認(rèn)可,群眾關(guān)心的事,現(xiàn)實(shí)中存在的焦點(diǎn),熱點(diǎn)問(wèn)題,有干部認(rèn)為是小事,不屑一顧,有干部熱心立項(xiàng)目,出政績(jī),群眾關(guān)心的是村里信號(hào)不清,道路不暢,水渠失修等涉及切身利益的事,對(duì)干部們喊破嗓子也解決不了,一肚子怨氣,有的人甚至說(shuō)：干部讓往東,咱們偏向西。
其次是對(duì)新形勢(shì)熟悉把握不夠,存在三個(gè)不適應(yīng)。
2、對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下用市場(chǎng)的方法引導(dǎo)群眾民展經(jīng)濟(jì)不適應(yīng)。群眾要科技、要信息、要服務(wù),許多干部不知道怎么辦,自身不具備帶領(lǐng)群眾依靠科技發(fā)展經(jīng)濟(jì),增加收收的能力,沒(méi)有帶領(lǐng)群眾致富的門(mén)路,不受群眾歡迎。
3、民主法制意識(shí)淡薄,對(duì)群眾日益進(jìn)步的民主意識(shí)不適應(yīng),隨著各項(xiàng)法律的宣傳普及,用法律武器捍衛(wèi)自己權(quán)利的農(nóng)民越來(lái)越多,一些干部對(duì)這種新情況不適應(yīng),認(rèn)為現(xiàn)在刁民增多,自覺(jué)不自覺(jué)地把自己放到群眾的對(duì)立面上和群眾的沖突屢有發(fā)生。
再有就是村干部自身素質(zhì)不高,存在“四缺乏”。
1、缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。部分村干部科學(xué)技術(shù)不懂,農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整不敢,帶頭創(chuàng)業(yè)無(wú)方,富裕農(nóng)民無(wú)路,抱定傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式不放,思想觀念,思維方式落后,缺乏與時(shí)俱進(jìn)思想和創(chuàng)新意識(shí),嚴(yán)重阻礙了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革的進(jìn)一步深化,束縛了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和農(nóng)民邁向共同富裕的步伐。
2、缺乏深入調(diào)查研究的精神。有些干部習(xí)慣坐在辦公室聽(tīng)匯報(bào),看材料,即使深入農(nóng)村也心在外,蜻蜓點(diǎn)水走馬觀花地轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)看看,對(duì)群眾所反映的焦點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,要么淡然視之,漠然處之,要么拍拍胸脯,拍拍腦袋,一副大包大攬的樣子,最后什么問(wèn)題也解決不了,不僅傷害了群眾感情,也有損干部形象,更是失掉了民心。
3、缺乏深入學(xué)習(xí)的品質(zhì)。有些村干部學(xué)習(xí)不深入,政策法制不懂,業(yè)務(wù)知識(shí)不會(huì),整天不讀書(shū),不看報(bào),不學(xué)文件,學(xué)習(xí)了也不深入執(zhí)行起來(lái)又是另一套,甚至大搞上有政策下在對(duì)策,打擦邊球鉆政策子繞過(guò)國(guó)家政策辦事。
4、缺乏長(zhǎng)期發(fā)展目光。因體制改革上的一些原因,許多村干部存在短期思想,存在短期工作行為,只看當(dāng)前,比較浮躁,做一天和尚撞一天鐘,缺少遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí),缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,加上法制觀念淡薄等原因,經(jīng)常在解決問(wèn)題或發(fā)展經(jīng)濟(jì)的過(guò)程中埋下隱患,留下包袱,為下任工作開(kāi)展帶來(lái)陰礙和困難。
基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，村舍規(guī)劃不合理。社會(huì)保障覆蓋力度低，醫(yī)保問(wèn)題嚴(yán)重。經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會(huì)發(fā)展不同步，文化娛樂(lè)設(shè)施與人員匱乏。棄農(nóng)轉(zhuǎn)工轉(zhuǎn)商過(guò)于迅猛，農(nóng)地荒蕪，農(nóng)業(yè)產(chǎn)量下降。計(jì)劃生育工作難度大，受教育程度低。相關(guān)農(nóng)業(yè)科技人才缺口大。農(nóng)村民主政治建設(shè)落后，干部群眾關(guān)系冷淡。
四、轉(zhuǎn)變村干部的工作方式和工作激情的條件，增進(jìn)干部與群眾的感情。
要讓村干部積極工作和順利地開(kāi)展工作，就必須改善農(nóng)村的基礎(chǔ)設(shè)施條件，也只有將各項(xiàng)建設(shè)搞好了，群眾的思想素質(zhì)提高了，村干部開(kāi)展工作就容易了，要搞好這些工作，這就需要合理規(guī)劃村舍建設(shè)，規(guī)范農(nóng)村房屋建設(shè)，加強(qiáng)公共衛(wèi)生設(shè)施與精神文化設(shè)施建設(shè)，使鄉(xiāng)村環(huán)境更好更漂亮。尤其要加強(qiáng)普及科學(xué)，遏制迷信，徹底扭轉(zhuǎn)村風(fēng)村俗。大力覆蓋社會(huì)保障機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村醫(yī)療建設(shè)，不僅要耕者有其田，還要耕者有其醫(yī)，使廣大農(nóng)民各方面的生活都有一個(gè)全面的詳細(xì)的保障。加強(qiáng)農(nóng)村教育系統(tǒng)建設(shè)，多從農(nóng)民實(shí)際出發(fā)，多辦夜校和業(yè)余性質(zhì)的培訓(xùn)班，針對(duì)不同人群有的放矢的做好教育工作。強(qiáng)制的法制化的推廣計(jì)劃生育工作，要加強(qiáng)宣傳與教育，讓農(nóng)民真正感覺(jué)到多生劣生不僅增加了家庭負(fù)擔(dān)，更加重了社會(huì)負(fù)擔(dān)。龐大的人口是社會(huì)發(fā)展的一大阻力。要建立新的農(nóng)村科技人才引進(jìn)與培養(yǎng)機(jī)制，從制度這個(gè)根本入手，加大財(cái)政投入，切實(shí)照顧農(nóng)村科技人才實(shí)實(shí)在在的利益。至于農(nóng)村的民主政治建設(shè)，則仍然是一個(gè)長(zhǎng)期的復(fù)雜的系統(tǒng)工程。
四、幾點(diǎn)思考。
村干部處在農(nóng)村工作的前沿陣地，是黨和政府聯(lián)系群眾最直接的橋梁和紐帶，是黨的各種惠民政策的貫徹者和執(zhí)行者，也是新農(nóng)村建設(shè)的動(dòng)員者、組織者和實(shí)踐者。村干部隊(duì)伍素質(zhì)如何，直接關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定大局。因此，必須站在政治的高度來(lái)謀劃、部署和推動(dòng)村干部隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)。
1、著眼于“選準(zhǔn)人”，完善選拔任用機(jī)制。一是拓寬渠道選人。注重從農(nóng)民企業(yè)家、復(fù)退軍人、農(nóng)村致富能人中選拔村干部特別是村黨組織書(shū)記；注重從鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位中選派優(yōu)秀年輕干部到村任職，選派堅(jiān)持“四不變”和“兩優(yōu)先”，即任職期間原職級(jí)、工資、福利和列支渠道不變，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的，優(yōu)先列為鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子后備人選、優(yōu)先提拔使用。二是堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)選人。按照“政治有頭腦，帶富有本事，治村有能力，處事有公心”的標(biāo)準(zhǔn)，選準(zhǔn)配強(qiáng)村級(jí)班子。特別是要加大選拔公道正派、具有發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力的人進(jìn)班子的力度，村黨組織書(shū)記中，村干部中有積極發(fā)揮村干部以強(qiáng)帶弱、以富帶貧的作用，實(shí)現(xiàn)“選準(zhǔn)一班人，帶富一個(gè)村”。三是創(chuàng)新方式選人。在堅(jiān)持和完善村“兩委”“兩推一選”的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步創(chuàng)新方式，積極推廣“一票直選”和公開(kāi)競(jìng)選。即：在不提候選人的情況下，由黨員大會(huì)直接選舉產(chǎn)生村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步簡(jiǎn)化程序、降低成本、彰顯民主。要把公開(kāi)競(jìng)選作為村“兩委”換屆選舉的重要環(huán)節(jié)認(rèn)真落實(shí)，積極創(chuàng)造平等的機(jī)會(huì)和環(huán)境，鼓勵(lì)有能力的黨員參與競(jìng)選，實(shí)現(xiàn)好中選好、優(yōu)中選優(yōu)的目標(biāo)。繼續(xù)實(shí)施“三培養(yǎng)”工程，即：把致富能人培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能人，把黨員中的致富能人培養(yǎng)成村干部、特別注重培養(yǎng)成村黨組織書(shū)記，有效解決村干部存在的青黃不接問(wèn)題。今后，要以“一村一名”大學(xué)生為主體，可采取半脫產(chǎn)的方式，給予一定的報(bào)酬。每年進(jìn)行定目標(biāo)、定責(zé)任，給他們鍛煉的機(jī)會(huì)，使其盡快適應(yīng)當(dāng)前農(nóng)村工作環(huán)境，提高解決村內(nèi)事務(wù)的能力。
2、著眼于“育強(qiáng)人”，完善教育培訓(xùn)機(jī)制。一是突出靈活性。采取輪訓(xùn)、調(diào)訓(xùn)、學(xué)歷教育、外出考察、跟班學(xué)習(xí)、基地培養(yǎng)等形式，整合。
教學(xué)。
資源，創(chuàng)新培訓(xùn)途徑。依托基地開(kāi)展村干部培訓(xùn)。二是突出針對(duì)性。針對(duì)新時(shí)期農(nóng)村工作的新情況、新要求，將培訓(xùn)內(nèi)容的重點(diǎn)由以理論培訓(xùn)為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐阅芰τ?xùn)練為主，以培養(yǎng)實(shí)際操作能力為中心，逐步把駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、推進(jìn)農(nóng)業(yè)強(qiáng)縣建設(shè)等方面的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化成村干部的操作能力、應(yīng)變能力，使其能夠更好地適應(yīng)新任務(wù)、新要求。同時(shí)，針對(duì)村干部的工作需要，按照“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)、實(shí)用技術(shù)、民主管理、服務(wù)群眾”等內(nèi)容進(jìn)行分類(lèi)，開(kāi)展“菜單式”點(diǎn)題培訓(xùn)。三是突出實(shí)效性。要緊緊圍繞加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入這一中心任務(wù)，以全面提升村干部隊(duì)伍素質(zhì)為目標(biāo)，把村干部教育培訓(xùn)納入大規(guī)模干部培訓(xùn)總體規(guī)劃。制定村干部教育培訓(xùn)三年規(guī)劃和年度培訓(xùn)計(jì)劃，并抓好組織實(shí)施，力爭(zhēng)通過(guò)3年努力，逐步建成一支適應(yīng)我市加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)要求、勝任農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的高素質(zhì)村干部隊(duì)伍。
5、著眼于“用好人”，完善發(fā)揮作用機(jī)制。一是搭建目標(biāo)管理平臺(tái)。各地每年都要與村簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，明確目標(biāo)任務(wù)、工作職責(zé)。建立村干部工作百分制量化管理辦法，將經(jīng)濟(jì)工作、社會(huì)發(fā)展、基層組織建設(shè)等方面工作量化為100分，與村干部工資掛鉤，年終進(jìn)行綜合考評(píng)，實(shí)行獎(jiǎng)懲。二‘是搭建作用發(fā)揮平臺(tái)。進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村信息網(wǎng)建設(shè)，注重發(fā)揮各地龍頭企業(yè)的作用，鼓勵(lì)村干部創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)體，領(lǐng)辦農(nóng)民合作組織，建立農(nóng)業(yè)示范基地，為村干部創(chuàng)業(yè)和參與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供幫助與支持，不斷提升村干部發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力，充分發(fā)揮其帶頭富、帶領(lǐng)富的作用。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇一
我叫孟明，男，現(xiàn)年29歲，非黨員，大學(xué)本科學(xué)歷，20xx年7月份考錄到xx縣農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作至今。一年來(lái)，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置，時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，努力提高自我，始終勤奮工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位職責(zé)?，F(xiàn)將一年來(lái)的學(xué)習(xí)、工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：
由于我原來(lái)在教育崗位上工作，乍接觸組織工作，剛開(kāi)始有點(diǎn)不太適應(yīng)，但我從未產(chǎn)生畏難情緒，而是知難而上，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重提高自身素質(zhì)，一年來(lái)，我始終堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法論，堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐。工作之余注重學(xué)習(xí)國(guó)家、省市有關(guān)農(nóng)組工作文件，同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部選拔、任用、監(jiān)督管理?xiàng)l例，堅(jiān)決不做門(mén)外漢，切實(shí)用正確的理論武裝自己，用系統(tǒng)的知識(shí)充實(shí)自己，做到干一行，通一行，愛(ài)一行。
我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力作好本職工作。我的主要職責(zé)是輔助辦公室主任做好農(nóng)村黨建“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作，同時(shí)辦好其他科室交辦的任務(wù)，由于農(nóng)組工作牽扯面較廣，接觸人員較多，遇到的問(wèn)題難題也不少，我總是在工作中學(xué)習(xí)，在工作上用心，工作上盡量做到盡職盡責(zé)、任勞任怨，努力做好農(nóng)組工作，當(dāng)好參謀助手。工作中，我還注重把握根本，努力提高服務(wù)水平?？剖胰耸植欢啵ぷ髁看?，這就需要科室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里，遇到各類(lèi)活動(dòng)和會(huì)議，我都積極配合做好會(huì)務(wù)工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會(huì)計(jì)較干得多，干得少，只希望把工作圓滿(mǎn)完成。
我始終擺正自己的位置，不該說(shuō)的絕不多說(shuō)，不該做的堅(jiān)決不做，我認(rèn)真遵守機(jī)關(guān)作息時(shí)間，只允許自己提前辦事，不許拖延貽誤；只許自己早出晚歸，不許遲到早退；只有不斷地嚴(yán)格要求自己，才能提升工作效率。我在單位能夠團(tuán)結(jié)同事，服從領(lǐng)導(dǎo)。在榮譽(yù)面前不計(jì)較，在困難面前不退縮，能夠始終遵守組工干部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，真正做到“講黨性、重品行、做表率”。我視辦公室如家，絕不多拿公家一分一毫，能夠愛(ài)惜公家財(cái)物。對(duì)待來(lái)訪群眾，我從不端架子，使臉子，而是“一張笑臉迎人、一把椅子讓人、一杯茶水暖人、一句話(huà)語(yǔ)服人”。我能夠經(jīng)常下基層，深入群眾，了解一線情況，用第一手材料為農(nóng)組工作制定政策提供可靠的依據(jù)。
我深知自己在工作、學(xué)習(xí)和生活上有很多不足之處，一是自己的業(yè)務(wù)知識(shí)還不是很精通，很多農(nóng)組方面的政策法規(guī)了解的還不是很透徹，工作上還不能做到得心應(yīng)手；二是工作態(tài)度上還不夠積極主動(dòng)，只是能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，缺乏主動(dòng)出擊的精神；三是在學(xué)習(xí)上還不夠用功，自我加壓還不夠，自身的業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力亟待提升。針對(duì)以上不足之處，我會(huì)首先發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長(zhǎng)才干。其次發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，鉆研文件，增長(zhǎng)才干。同時(shí)，講究學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效率。最后要做到積極主動(dòng)處置工作事務(wù)，不斷培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神，切實(shí)履行自己的崗位職責(zé)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好全縣農(nóng)組工作。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇二
新農(nóng)村建設(shè)是新時(shí)期“三農(nóng)”工作的主題。新農(nóng)村建設(shè)的穩(wěn)步推進(jìn)，關(guān)鍵取決于農(nóng)村基層組織和廣大黨員干部主體作用的發(fā)揮。近年來(lái)，渭濱區(qū)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)新農(nóng)村建設(shè)，樹(shù)立以人為本的干部觀和人才觀，抓住“選人、育人、勵(lì)人、留人”四個(gè)環(huán)節(jié)，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè)，為新農(nóng)村建設(shè)提供人才保障和組織保證。
村級(jí)黨組織是新農(nóng)村建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，村黨組織書(shū)記在新農(nóng)村建設(shè)中起著關(guān)鍵作用。區(qū)委立足“配強(qiáng)村班子、選好村支書(shū)”這一根本，不斷拓寬選任視野，積極實(shí)施“萬(wàn)元年薪”公開(kāi)選拔村黨組織書(shū)記。一是打破界限選干部。針對(duì)以往“村人治村”導(dǎo)致村干部選拔視野狹窄等問(wèn)題，打破城鄉(xiāng)、地域、行業(yè)、身份界限，面向社會(huì)實(shí)行“萬(wàn)元年薪”公開(kāi)選拔村干部。共有900多名黨員干部參加公選，其中各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位報(bào)名應(yīng)考270多名，為好中選優(yōu)奠定了基礎(chǔ)。二是注重能力考干部。采取實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村黨員干部教育培訓(xùn)全覆蓋。
二是分類(lèi)培訓(xùn)提高能力。針對(duì)新形勢(shì)下農(nóng)村黨員干部渴求新知識(shí)、亟需新技術(shù)、期盼能致富的實(shí)際，綜合采取多種形式提高教育培訓(xùn)效果。對(duì)村組干部以提高工作能力為重點(diǎn)辦班培訓(xùn)，每年集中舉辦“千名鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)班”，進(jìn)行農(nóng)村政策法規(guī)教育，組織外出參觀考察，交流工作經(jīng)驗(yàn)方法，不斷提升農(nóng)村干部引領(lǐng)發(fā)展、民主管理、維護(hù)穩(wěn)定的能力。對(duì)黨員骨干以提高帶富能力為重點(diǎn)技能培訓(xùn)，定期舉辦“黨員技能培訓(xùn)班”，組織科技致富能人宣講團(tuán)巡回演講，選派黨員到科技示范基地實(shí)習(xí)取經(jīng)，全方位提高黨員致富、帶富的本領(lǐng)。對(duì)農(nóng)民群眾以提高致富能力為重點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，每年3月份開(kāi)展“農(nóng)村實(shí)用技術(shù)播放月”活動(dòng)，聘請(qǐng)農(nóng)林科技專(zhuān)家、鄉(xiāng)土人才上門(mén)指導(dǎo)，推廣新技術(shù)，使每個(gè)農(nóng)戶(hù)掌握1-2門(mén)實(shí)用技術(shù)，提高增收致富、自我發(fā)展的能力。
三是創(chuàng)新手段增強(qiáng)實(shí)效。區(qū)上建立了“渭濱黨建網(wǎng)”、“農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”，投資86萬(wàn)元，建成農(nóng)村黨員電化教育網(wǎng)點(diǎn)104個(gè)、農(nóng)民科技網(wǎng)吧34個(gè)，充分利用農(nóng)村中小學(xué)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)設(shè)施對(duì)黨員進(jìn)行培訓(xùn)和教育，提高了黨員學(xué)習(xí)教育的趣味性、積極性和實(shí)效性。近三年，全區(qū)共舉辦各級(jí)各類(lèi)培訓(xùn)班、講座、輔導(dǎo)班233場(chǎng)（次)，培訓(xùn)農(nóng)村黨員干部12600多人次，鎮(zhèn)村干部年培訓(xùn)率達(dá)到98%以上。
有效的活動(dòng)載體是激勵(lì)黨組織和黨員發(fā)揮作用的內(nèi)在動(dòng)力。近年來(lái)，在深入開(kāi)展無(wú)職務(wù)黨員“設(shè)崗定責(zé)”活動(dòng)、黨員承諾制、“兩示范一帶動(dòng)”活動(dòng)的基礎(chǔ)上，積極探索農(nóng)村黨組織發(fā)揮作用和黨員永葆先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制，不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體，在農(nóng)村開(kāi)展了以“雙承諾雙公開(kāi)雙評(píng)議”和“無(wú)職務(wù)黨員設(shè)崗定責(zé)”為一體的“三雙一定責(zé)”活動(dòng)，為黨員干部發(fā)揮作用搭建了平臺(tái)。
一是“雙承諾”定職定責(zé)。將過(guò)去單一的黨員承諾制拓展為“雙承諾”，即村“兩委會(huì)”向黨員和村民承諾、黨員向村黨支部和村民承諾。為了使承諾事項(xiàng)選的準(zhǔn)、提的實(shí)，把農(nóng)村黨員劃分為職務(wù)黨員、無(wú)職務(wù)黨員、年老體弱黨員三個(gè)類(lèi)別，實(shí)行分類(lèi)指導(dǎo)，分類(lèi)承諾。職務(wù)黨員著重從履行崗位職責(zé)、為群眾辦實(shí)事、搞服務(wù)等方面提諾；無(wú)職務(wù)黨員著重從設(shè)崗定責(zé)、帶領(lǐng)群眾發(fā)展致富項(xiàng)目、扶貧幫困等方面提諾；年老體弱黨員著重從維護(hù)鄰里團(tuán)結(jié)、積極建言獻(xiàn)策等方面提諾。對(duì)提諾事項(xiàng)分級(jí)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格審核，確保每項(xiàng)承諾具有較強(qiáng)的可行性和操作性。對(duì)承諾事項(xiàng)采取月匯報(bào)、季檢查、半年評(píng)議的辦法，督促黨員干部履行承諾。全區(qū)村兩委會(huì)承諾事項(xiàng)1920件，黨員承諾事項(xiàng)8601件，完成承諾事項(xiàng)5600多件。
二是“雙公開(kāi)”干凈干事。以落實(shí)群眾知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)為目標(biāo)，實(shí)行黨務(wù)、村務(wù)公開(kāi)。黨務(wù)公開(kāi)以黨組織承諾事項(xiàng)、重大決策、干部任用、黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳、民主評(píng)議黨員為內(nèi)容，村務(wù)公開(kāi)以村委會(huì)承諾事項(xiàng)、財(cái)務(wù)收支、計(jì)生指標(biāo)、宅基地審批、民政救濟(jì)、集體收益分配等群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題為主要內(nèi)容，統(tǒng)一設(shè)置“兩務(wù)”公開(kāi)欄，每季度公開(kāi)一次，涉及群眾利益的重大問(wèn)題以及村民關(guān)心的重大事項(xiàng)隨時(shí)公開(kāi)。全區(qū)建立黨務(wù)、村務(wù)公開(kāi)公示欄130個(gè)，對(duì)黨務(wù)、村務(wù)工作分別從21個(gè)方面定期公示公開(kāi)，接受群眾監(jiān)督，使村干部既干事又干凈。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇三
一年來(lái)，我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，按照圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能的要求，以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)為總抓手，以“抓基層、打基礎(chǔ)，抓重點(diǎn)、創(chuàng)特色”為工作重點(diǎn)，以開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，緊緊圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)這一主題，不斷創(chuàng)新農(nóng)村基層組織建設(shè)活動(dòng)載體，廣泛開(kāi)展機(jī)關(guān)黨員干部“結(jié)對(duì)幫扶進(jìn)萬(wàn)家”、農(nóng)村基層干部“心系百姓 惠農(nóng)為民”等主題的實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步推進(jìn)了農(nóng)村基層組織建設(shè)的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
我鎮(zhèn)是一個(gè)農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，農(nóng)村黨員和農(nóng)村基層黨組織多，做好農(nóng)村工作，特別是搞好農(nóng)村基層組織建設(shè)顯得尤為重要。
建立黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)干部包村工作制度，對(duì)農(nóng)村基層組織建設(shè)實(shí)行上下聯(lián)動(dòng)，綜合治理。真正做到了每名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部都包村，村村都有機(jī)關(guān)干部聯(lián)系，強(qiáng)化了對(duì)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，逐步形成了組織部門(mén)牽頭抓總，相關(guān)部門(mén)配合協(xié)調(diào)，包村干部齊抓共管的工作格局。
一是創(chuàng)新村黨組織設(shè)置形式。將黨員人數(shù)在50人以上的11個(gè)村全部升格為黨總支，并成立了相應(yīng)的黨支部25個(gè)，創(chuàng)新了農(nóng)村基層組織建設(shè)和民主管理體制機(jī)制。二是明確責(zé)任人。建立了鎮(zhèn)村兩級(jí)黨組織和黨組織書(shū)記抓農(nóng)村基層組織建設(shè)的責(zé)任制，明確鎮(zhèn)黨委書(shū)記是第一責(zé)任人，村黨支部書(shū)記是直接責(zé)任人。三是實(shí)現(xiàn)責(zé)任制。結(jié)合深入開(kāi)展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，全面推行農(nóng)村基層組織建設(shè)目標(biāo)管理，把鎮(zhèn)村兩級(jí)黨組織以及普通黨員的責(zé)任聯(lián)在一起、目標(biāo)聯(lián)在一起、任務(wù)聯(lián)在一起，形成了一把手負(fù)總責(zé)、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建責(zé)任制度。四是突出鄉(xiāng)村責(zé)任。強(qiáng)化村支部書(shū)記在村級(jí)組織建設(shè)特別是抓后進(jìn)村班子建設(shè)中的責(zé)任，強(qiáng)調(diào)把抓農(nóng)村基層組織建設(shè)情況作為考核村支部書(shū)記的重要內(nèi)容和提拔使用重要依據(jù)，從而在全市牢固樹(shù)立了抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職的觀念 。
按照中央、省委《關(guān)于深入開(kāi)展農(nóng)村黨的建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的意見(jiàn)》要求，我們多次召開(kāi)農(nóng)村黨建“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)調(diào)度會(huì)，對(duì)全鎮(zhèn)農(nóng)村黨建工作開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，及時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果，有力地推動(dòng)了活動(dòng)的健康順利開(kāi)展。
村支部是黨在農(nóng)村的基層組織，是村級(jí)各種組織和各項(xiàng)事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，是農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的“龍頭”。在工作中，堅(jiān)持抓點(diǎn)帶片，重點(diǎn)抓責(zé)任人，促進(jìn)了村支部書(shū)記“龍頭”作用的發(fā)揮。一是明確職責(zé)，增強(qiáng)直接責(zé)任人的責(zé)任意識(shí)。明確村支部書(shū)記對(duì)直接責(zé)任人自身建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍建設(shè)、村級(jí)組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)和村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等六項(xiàng)工作負(fù)有直接責(zé)任，切實(shí)解決了責(zé)任“虛化”問(wèn)題。二是提高素質(zhì)，強(qiáng)化直接責(zé)任人履行職責(zé)的能力。鎮(zhèn)黨委高度重視村書(shū)記的選拔配備，注重從優(yōu)秀中青年干部中選任支部書(shū)記。同時(shí)，根據(jù)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作實(shí)際和形勢(shì)要求，對(duì)村支部書(shū)記進(jìn)行集中培訓(xùn)，全面提高他們的綜合素質(zhì)。近年來(lái)，全鎮(zhèn)先后涌現(xiàn)出一大批抓基層組織建設(shè)優(yōu)秀黨支部書(shū)記。三是建立激勵(lì)約束機(jī)制，激發(fā)直接責(zé)任的內(nèi)在動(dòng)力。我們把村支部書(shū)記履行直接責(zé)任人職責(zé)情況同經(jīng)濟(jì)實(shí)績(jī)考核相結(jié)合，每年一考核，一排序，連續(xù)3年考核在前3名以?xún)?nèi)的提拔重用;沒(méi)有完成考核任務(wù)且位次靠后的村支部書(shū)記被就地免職，樹(shù)立了正確的用人導(dǎo)向。
一是領(lǐng)導(dǎo)干部包村幫扶。鎮(zhèn)黨委書(shū)記對(duì)問(wèn)題多、矛盾突出、治理難度相對(duì)較大的村進(jìn)行了包村整治。二是選派優(yōu)秀干部駐村整治。區(qū)委組織部選派2名優(yōu)秀副科級(jí)干部到雙薄弱村李營(yíng)村和庸墩村任第一支書(shū)，聯(lián)合鎮(zhèn)包村干部按照“班子、治安、經(jīng)濟(jì)”一起抓的思路，對(duì)后進(jìn)村進(jìn)行集中整治。
堅(jiān)持典型帶動(dòng)、抓點(diǎn)帶面，是有效提升基層黨建工作整體水平的重要措施。我們對(duì)發(fā)現(xiàn)的新典型，在新聞媒體開(kāi)辦專(zhuān)欄，以及采取召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等形式及時(shí)進(jìn)行推廣，發(fā)揮好典型的引導(dǎo)和輻射帶動(dòng)作用，有效推動(dòng)了農(nóng)村黨建整體工作水平的不斷提高。
著力抓好以村“兩委”聯(lián)席會(huì)議、村民代表會(huì)議為內(nèi)容的村級(jí)管理制度，采取領(lǐng)導(dǎo)牽動(dòng)、檢查推動(dòng)、典型帶動(dòng)的辦法，規(guī)范村級(jí)工作運(yùn)行機(jī)制。加大對(duì)農(nóng)村黨建基礎(chǔ)設(shè)施的投資力度，利用專(zhuān)項(xiàng)資金，改造和完善村支部院落、黨員活動(dòng)中心，為全鎮(zhèn)19個(gè)村、1個(gè)居委會(huì)添置了遠(yuǎn)程電教設(shè)備等，村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)工作正逐步展開(kāi)。并及時(shí)抽調(diào)人員，建立了街道社區(qū)黨建工作基礎(chǔ)臺(tái)賬，客觀反映了我鎮(zhèn)街道社區(qū)黨建工作基本情況。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇四
（一）黨政齊心靠前指揮，基層治理呈現(xiàn)新格局。一是鎮(zhèn)黨委政府高度重視，及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)研究基層治理工作，建立健全了《鎮(zhèn)基層治理工作方案》，建立鎮(zhèn)、村權(quán)責(zé)清單，完善群眾民主決策、監(jiān)督、管理機(jī)制，細(xì)化服務(wù)項(xiàng)目，明確黨員干部責(zé)任；二是著力抓好各村（社區(qū)）黨群服務(wù)中心、日間照料中心、文體活動(dòng)中心、健康醫(yī)療中心建設(shè)，積極向上級(jí)爭(zhēng)取村陣地建設(shè)提檔升級(jí)項(xiàng)目資金，有望明年上半年實(shí)施完成，屆時(shí)將進(jìn)一步落實(shí)基層自治硬件保障、經(jīng)費(fèi)保障、人員保障，逐步推進(jìn)基層治理全覆蓋；三是以村規(guī)民約為基礎(chǔ)，深化六聯(lián)機(jī)制、三治融合。各村根據(jù)實(shí)際劃分網(wǎng)格，壓實(shí)包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作組、村兩委和社長(zhǎng)包聯(lián)責(zé)任，以黨員示范帶動(dòng)群眾共同參與，在短板中找優(yōu)勢(shì)，在不足中尋亮點(diǎn)，分層分級(jí)有序推進(jìn)地方事務(wù)管理、平安創(chuàng)建、脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興等各項(xiàng)工作。
（二）黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)風(fēng)文明，基層治理展現(xiàn)新面貌。大力開(kāi)展農(nóng)村精神文明建設(shè)，側(cè)重從整治人居環(huán)境、豐富文化生活、提升鄉(xiāng)風(fēng)民風(fēng)等方面開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng)，成功爭(zhēng)創(chuàng)并榮獲20xx年度“市文明鎮(zhèn)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。以鄉(xiāng)村振興示范村鳳凰村為試點(diǎn)，大力開(kāi)展市文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動(dòng)，充分發(fā)揮支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，依托農(nóng)民夜校、“我是黨員宣講人”、“主題黨日”等活動(dòng)大力開(kāi)展文明創(chuàng)建。一是營(yíng)造“講文明樹(shù)新風(fēng)”的良好氛圍。在村主道路建設(shè)“黨員示范一條路”，設(shè)置文明守禮、先進(jìn)典型路牌10余個(gè)，培育知榮辱、揚(yáng)正氣、爭(zhēng)先進(jìn)、促和諧的良好風(fēng)尚；二是組織村民積極參與“鄉(xiāng)風(fēng)文明先進(jìn)評(píng)創(chuàng)”，對(duì)黨員先鋒模范、脫貧攻堅(jiān)示范戶(hù)、環(huán)境衛(wèi)生示范戶(hù)、遵紀(jì)守法之星、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)之星、孝親敬老之星、文明新風(fēng)之星、助人為樂(lè)之星8大方面起帶頭作用、群眾公認(rèn)的黨員群眾進(jìn)行宣傳表彰，以身邊事、身邊人感化和引導(dǎo)全村群眾共同參與共建，不斷促進(jìn)基層精神文化水平提升。
（三）“田間小喇叭”奏響基層治理新篇章。鎮(zhèn)疫情防控期間，田間小喇叭作為不斷探索完善基層治理模式的生動(dòng)實(shí)踐，通過(guò)“一人、一車(chē)、一旗、一音箱”，不斷活躍在疫情防控第一線，把黨旗最鮮艷的紅色涂抹在田間地頭，把黨的聲音傳達(dá)進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)?？埂耙摺笔论E分別在人民日?qǐng)?bào)、經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)、央視網(wǎng)刊載，得到的點(diǎn)贊。下一步，將以法治、德治、自治為根基，堅(jiān)持黨政牽頭，干部領(lǐng)隊(duì)，依靠群眾，進(jìn)一步規(guī)范設(shè)置“田間小喇叭”為基礎(chǔ)的流動(dòng)宣傳隊(duì)，拓展“田間小喇叭”內(nèi)涵。
（四）“六助六興”探索基層治理新模式。以村易地搬遷集中安置聚居點(diǎn)為試點(diǎn)，探索物業(yè)化管理模式。根據(jù)實(shí)際研究制定了《村居民聚居點(diǎn)管理?xiàng)l例》、《居民公約》，推舉產(chǎn)生3名自管委成員、24名居民代表，明確自管委各項(xiàng)職能職責(zé)和居民的權(quán)力義務(wù)，精心挑選當(dāng)?shù)赜型?、群眾基礎(chǔ)好、熱心公益的3名老黨員作為聚居點(diǎn)24戶(hù)居民的聯(lián)系員，廣泛開(kāi)展互幫互助。在此基礎(chǔ)上，在村、鳳凰村、四方村探索建立“黨員+社員”制度，根據(jù)地理位置、人口稠密等實(shí)際劃分黨員責(zé)任區(qū)，明確黨員聯(lián)系戶(hù)，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)開(kāi)展好群眾性教育、管理和服務(wù)，不斷擴(kuò)大黨員示范引領(lǐng)作用。在村支部帶領(lǐng)下黨員干部深耕責(zé)任田，包片包戶(hù)落實(shí)好各自職能職責(zé)，社員群眾積極參與共建共治、群防群治。
（五）“六手印記”助推基層治理新方向。以四方村“六手印記”試點(diǎn)示范，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)全面推開(kāi)，各村結(jié)合實(shí)際研究制定了工作實(shí)施方案，對(duì)無(wú)職黨員、社長(zhǎng)、致富帶頭人、村民戶(hù)主四類(lèi)人員分類(lèi)建立了電子臺(tái)賬和紙質(zhì)臺(tái)賬，更新完善了村規(guī)民約。通過(guò)召開(kāi)村民會(huì)議，宣傳并通過(guò)了“六手印記”工作法，群眾對(duì)村級(jí)“三重一大”公開(kāi)化、透明化表示肯定，進(jìn)一步提升了參與、支持、監(jiān)督村級(jí)事務(wù)的積極性。四方村通過(guò)六手印記開(kāi)展事項(xiàng)決策1件，實(shí)施情況良好。
一是宣傳引導(dǎo)的氛圍需進(jìn)一步加強(qiáng)。大多通過(guò)會(huì)議、廣播開(kāi)展宣傳，沒(méi)有有效利用展板、橫幅等傳統(tǒng)載體和微信qq等新興媒體對(duì)基層治理進(jìn)行廣泛宣傳，群眾信息接收渠道較窄，需進(jìn)一步加大宣傳力度。二是主動(dòng)創(chuàng)新的意識(shí)需進(jìn)一步提升。除自我探索建立“田間小喇叭”模式外，更多的工作是按照上級(jí)要求進(jìn)行安排部署，深入挖掘地方經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)創(chuàng)新基層治理的意識(shí)和能力有所欠缺。三是總體謀劃的站位需進(jìn)一步提升。基層治理作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層大課題，面寬量大涉及大量部門(mén)、大量工作，導(dǎo)致工作著力不平衡，重點(diǎn)不重面，沒(méi)有做到點(diǎn)面結(jié)合。
20xx年，鎮(zhèn)將突出服務(wù)群眾，造福民生重點(diǎn)，不斷創(chuàng)新基層治理模式，形成黨建引領(lǐng)，融合共治的良好格局。
一是深化拓展“田間小喇叭”內(nèi)涵，籌備“小喇叭 大比拼”活動(dòng)，將各類(lèi)階段性重點(diǎn)工作分時(shí)段納入其中，各村（社區(qū)）開(kāi)展互學(xué)互比，年終進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)研討評(píng)比，提升干部工作積極性，發(fā)放“我為田間小喇叭獻(xiàn)計(jì)策”征求意見(jiàn)表，廣泛從社員代表、人大代表、群眾代表中征求好的意見(jiàn)建議，進(jìn)一步以黨建引領(lǐng)帶動(dòng)群眾參與自治。
二是不斷總結(jié)完善基層治理各項(xiàng)制度，扎實(shí)推進(jìn)聚居點(diǎn)“物業(yè)化管理”、“六手印記”工作法，多層次、多群體、多載體探索創(chuàng)新地方工作方法，努力形成地方特色。
三是全面實(shí)行轄區(qū)“大治理”，切實(shí)做到黨委政府強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、基層干部做表率、黨員鄉(xiāng)賢見(jiàn)身影、人民群眾有參與，人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的基層社會(huì)治理共同體建設(shè)，實(shí)現(xiàn)基層治理更加有效、鄉(xiāng)村環(huán)境更加美麗、群眾生活更加幸福的目標(biāo)。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇五
根據(jù)組織部通知精神，鎮(zhèn)黨委及時(shí)對(duì)我鎮(zhèn)近年來(lái)黨員教育培訓(xùn)工作進(jìn)行了認(rèn)真地回顧總結(jié)，具體情況如下：
近年來(lái)，鎮(zhèn)黨委始終把黨員教育培訓(xùn)工作納入到農(nóng)組建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)之列，明確了鎮(zhèn)、村黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)是黨員教育培訓(xùn)工作的直接責(zé)任人的職責(zé)，強(qiáng)化了黨委書(shū)記、村黨組織書(shū)記對(duì)黨員教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，為全面做好全鎮(zhèn)的黨員教育培訓(xùn)工作夯實(shí)了基礎(chǔ)。同時(shí)在開(kāi)展黨員教育培訓(xùn)工作中，鎮(zhèn)黨委從建立健全和完善機(jī)制入手，認(rèn)真制定了xx年黨員教育培訓(xùn)工作五年規(guī)劃及其每年度的教育培訓(xùn)計(jì)劃，做到長(zhǎng)規(guī)劃、短安排，既明確了黨員教育培訓(xùn)工作的思路，又突出了不同階段教育培訓(xùn)工作的重點(diǎn)，從機(jī)制上使黨員教育培訓(xùn)工作得到了落實(shí)。為確保黨員教育培訓(xùn)工作質(zhì)量，提高整體水平，鎮(zhèn)黨委在不斷加強(qiáng)教育培訓(xùn)基地建設(shè)的同時(shí)，不斷規(guī)范完善了村黨員活動(dòng)室、電教室的建設(shè)，以及農(nóng)組示范服務(wù)基地建設(shè)，不但為黨員教育培訓(xùn)工作提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，而且又使農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)工作實(shí)現(xiàn)了課堂教與現(xiàn)場(chǎng)學(xué)的結(jié)合，既保證了黨員思想政治素質(zhì)的不斷提高，又增強(qiáng)了黨員科技致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的能力。
黨員教育培訓(xùn)工作中，鎮(zhèn)黨委在認(rèn)真堅(jiān)持黨員正常的“三會(huì)一課“制度的基礎(chǔ)上，針對(duì)新形勢(shì)下新農(nóng)村建設(shè)工作的需要，著力開(kāi)拓黨員教育培訓(xùn)工作的新模式，以便使廣大農(nóng)村黨員及時(shí)得到充電、提高和發(fā)展。一是認(rèn)真落實(shí)了送寄學(xué)制度。例如在近年來(lái)先后開(kāi)展的”三個(gè)代表“重要思想和08年農(nóng)村黨員主題教育活動(dòng)中，為確保黨員的參學(xué)率和受教育率，采取了對(duì)外出流動(dòng)黨員寄學(xué)，老弱病殘行動(dòng)不便黨員送學(xué)的學(xué)習(xí)教育方法，及時(shí)進(jìn)行教育培訓(xùn)，使這部分黨員離鄉(xiāng)不離黨組織，行動(dòng)不便不錯(cuò)過(guò)學(xué)習(xí)教育的需要。為扎實(shí)做好教育培訓(xùn)工作，每年初各村黨組織都專(zhuān)門(mén)召開(kāi)一次黨員教育培訓(xùn)咨詢(xún)會(huì)，廣泛征求廣大黨員要求學(xué)什么?需要充實(shí)活動(dòng)的內(nèi)容是什么專(zhuān)題會(huì)議，在綜合梳理歸納后根據(jù)黨員的意愿，由黨委政府統(tǒng)一部署安排，實(shí)行“訂單培訓(xùn)”，有效發(fā)揮了廣大黨員人盡其才，學(xué)以致用的模范作用。三是建立黨員科技示范崗帶培制，由各村的黨員示范戶(hù)進(jìn)行傳授技藝，增強(qiáng)致富本領(lǐng)教育培訓(xùn)活動(dòng)，有效開(kāi)辟了農(nóng)村黨員不出村門(mén)就能接受教育培訓(xùn)的新途徑。四是組織由涉農(nóng)單位科技人員建立科技服務(wù)小分隊(duì)，適時(shí)深入到集貿(mào)市場(chǎng)，村組和田間地頭進(jìn)行流動(dòng)培訓(xùn)，及時(shí)為廣大黨員群眾充電。五是開(kāi)展廣播培訓(xùn)，鎮(zhèn)農(nóng)組辦把有關(guān)科技實(shí)用知識(shí)制成磁帶，在廣播上滾動(dòng)播放，既保證了黨員的教育培訓(xùn)參學(xué)率，又有促進(jìn)了農(nóng)民群眾學(xué)科技，用科技的積極性，推進(jìn)了涉農(nóng)科技業(yè)的快速發(fā)展。
在黨委的高度重視下，我鎮(zhèn)黨員教育培訓(xùn)工作只所以能夠取得一定成效，全面提高了黨員的素質(zhì)，使全鎮(zhèn)黨員在“三個(gè)文明“建設(shè)中模范作用得以充分發(fā)揮，是因?yàn)椋阂皇菑?qiáng)化了黨委對(duì)黨員教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和高度重視，不然就形成不了濃厚的教育培訓(xùn)氛圍，這項(xiàng)”軟任務(wù)“就會(huì)軟下來(lái)。二是教育培訓(xùn)的形成要靈活，多樣化，培訓(xùn)的內(nèi)容要緊密結(jié)合實(shí)際，針對(duì)性強(qiáng)，才能達(dá)到學(xué)以致用，促進(jìn)發(fā)展的效果。三是制度要嚴(yán)，職責(zé)明確，才能實(shí)現(xiàn)常抓不懈，取得實(shí)效的目標(biāo)。
近年來(lái)，我鎮(zhèn)黨員教育培訓(xùn)工作即使做了一定工作，取得了實(shí)效，但仍然存在著一定的差距和不足，具體表現(xiàn)在：一是由于農(nóng)村黨員普遍年齡偏高，文化程度較低，在接受教育培訓(xùn)的受益程度上參差不齊現(xiàn)象比較突出，有待于強(qiáng)化措施，認(rèn)真落實(shí)。三是部分農(nóng)民黨員對(duì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)缺乏認(rèn)識(shí)，參與性不強(qiáng)，必須加強(qiáng)教育，增強(qiáng)積極性。四是少數(shù)村由于資金困境，電教設(shè)施不配套，影響教育培訓(xùn)工作。
如何進(jìn)一步做好新形勢(shì)下農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)工作，我們認(rèn)為務(wù)必要做好以下四項(xiàng)工作。一是要抓好陣地建設(shè)，包括黨員活動(dòng)室、電教室、實(shí)習(xí)基地等基礎(chǔ)性建設(shè)。二是要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo)，結(jié)合實(shí)際，因材施教，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員在新農(nóng)村建設(shè)中的主力軍作用和示范帶動(dòng)作用。三是縣委組織部門(mén)要及時(shí)做好宏觀指導(dǎo)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)人員的教育培訓(xùn)力度，為做好黨員教育培訓(xùn)工作充分發(fā)揮出指導(dǎo)員的作用。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇六
我縣充分發(fā)揮農(nóng)村基層組織對(duì)農(nóng)村發(fā)展“火車(chē)頭”式的帶動(dòng)作用，重點(diǎn)在××鎮(zhèn)至××鎮(zhèn)的百里新村范圍內(nèi)，開(kāi)展了以“兩規(guī)范”、“四培養(yǎng)”等活動(dòng)為載體的基層黨組織助推新農(nóng)村建設(shè)系列活動(dòng)，發(fā)揮基層組織作用。如今，“百里新村”示范帶沿線的村農(nóng)民人均純收入高達(dá)8500元，5個(gè)村甚至超過(guò)萬(wàn)元，成為該縣強(qiáng)化基層組織建設(shè)、服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的典型范例。
在開(kāi)展優(yōu)化基層黨組織設(shè)置工作中，該縣按照四個(gè)“有利于”的原則，即有利于黨員教育管理、有利于黨員開(kāi)展活動(dòng)、有利于黨員發(fā)揮作用和有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展的原則，從各個(gè)村(居)委的實(shí)際情況出發(fā)，對(duì)各村級(jí)黨組織規(guī)劃為四種類(lèi)型：一是按照“功能型”組建形式，在非公企業(yè)中建立黨組織;二是按照“地域型”組建形式，引導(dǎo)先進(jìn)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體設(shè)立黨支部;三是按照“聯(lián)合型”“地域型”組建形式，建立“聯(lián)合型”黨支部;四是在農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織中成立黨組織。優(yōu)化后的各村級(jí)黨組織更有利于落實(shí)黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，從而進(jìn)一步加強(qiáng)了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
該縣抓住“三道關(guān)口”，加強(qiáng)和改進(jìn)村m級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高村干部帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的能力。首先是進(jìn)班網(wǎng)子嚴(yán)把選舉關(guān)。在換屆選舉中嚴(yán)格選舉程序，做到法定程序不變通，規(guī)定的步驟不減少，從制度上保證換屆選舉工作的順利進(jìn)行。其次是在班子嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān)。充分利用縣委黨校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校、農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、農(nóng)村黨員中心戶(hù)及各類(lèi)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)加強(qiáng)對(duì)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的培訓(xùn)。例如今年4月28日，該縣召開(kāi)了“百里新村”支書(shū)、主任專(zhuān)題培訓(xùn)班，授課專(zhuān)家為村支書(shū)、主任深入細(xì)致分析了“百里新村示范帶”的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)和現(xiàn)狀、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整存在的問(wèn)題，并對(duì)示范帶今后產(chǎn)業(yè)調(diào)整的方向和思路進(jìn)行了講解和指導(dǎo)，還組織與會(huì)人員到桂平等地參觀學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。再次是做事情嚴(yán)把監(jiān)督關(guān)，建立村民議事制度，成立了村級(jí)監(jiān)督委員會(huì)和村級(jí)財(cái)務(wù)審查小組，加強(qiáng)了村“兩委”干部特別是支書(shū)和主任的監(jiān)督，堅(jiān)持黨務(wù)、政務(wù)及財(cái)務(wù)公開(kāi)。通過(guò)對(duì)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的規(guī)范化管理，極大地提高了村干部的威信和班子的凝聚力。村干部及時(shí)組織帶領(lǐng)富裕起來(lái)的農(nóng)民抓村里道路硬化、村容美化、水利和文化設(shè)施等方面建設(shè)，新農(nóng)村建設(shè)步伐得到快速推進(jìn)。
通過(guò)評(píng)選活動(dòng)激勵(lì)村干部和黨員不斷解放思想，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，爭(zhēng)當(dāng)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的先鋒、服務(wù)群眾的先鋒;爭(zhēng)取建立“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊(duì)伍好、工作制度好、小康建設(shè)業(yè)績(jī)好、群眾反映好”五好先鋒，努力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，不斷帶領(lǐng)廣大群眾提高群眾的生活水平。
為促進(jìn)村委干部和黨員的整體素質(zhì)和適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力，努力推進(jìn)“四培養(yǎng)”工程，即把農(nóng)村致富能人培養(yǎng)成黨員;把農(nóng)民黨員培養(yǎng)成農(nóng)村致富帶頭人;把農(nóng)村黨員致富能人培養(yǎng)成村干部，把優(yōu)秀村干部培養(yǎng)成優(yōu)秀村黨支部書(shū)記。努力深化“黨支部+合作社+經(jīng)紀(jì)人”經(jīng)營(yíng)模式，全面建設(shè)“一村一品”工程。“百里新村”示范帶沿線是我縣金橘的主產(chǎn)區(qū)，金橘種植面積超過(guò)7萬(wàn)畝，年產(chǎn)量近6萬(wàn)噸。近年來(lái)，該縣經(jīng)過(guò)致富能手、黨員、致富帶頭人及村組干部的努力下，金橘不但遠(yuǎn)銷(xiāo)全國(guó)各地，而且價(jià)格在原來(lái)每公斤2～3元的基礎(chǔ)上漲到了7～8元，最好的時(shí)候到達(dá)十幾元，甚至二十多元，極大地增加了農(nóng)民的收入。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇七
為響應(yīng)區(qū)委組織部“干部下基層駐農(nóng)村”的號(hào)召，駐在豐裕鎮(zhèn)的二郎村委會(huì)工作，不覺(jué)已經(jīng)近五個(gè)月。在這期間，我認(rèn)真以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，抱著認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力奉獻(xiàn)的想法，密切聯(lián)系群眾，身體力行，力所能及地展開(kāi)工作，盡力做到一名村委副書(shū)記應(yīng)有的作用。現(xiàn)將這一時(shí)間內(nèi)的工作情況和想法小結(jié)如下：
一、 基層組織建設(shè)工作。目前二郎村青壯年均在外務(wù)工，聯(lián)系比較困難，我村委積極和在外務(wù)工人員聯(lián)系，幫助他們解決各種疑難問(wèn)題，定期詢(xún)問(wèn)他們?cè)谕獾那闆r，主動(dòng)提供法律、技術(shù)等各方面的信息，想方設(shè)法增加他們對(duì)家鄉(xiāng)的依戀，增強(qiáng)他們參與家鄉(xiāng)建設(shè)的熱情。在家留守的人員多是老年人和在讀書(shū)年齡的小孩，發(fā)展年齡較大的人員入黨較為困難。我們認(rèn)為，目前基層黨組織建設(shè)的問(wèn)題在于宣傳渠道單一，我村已經(jīng)沒(méi)有廣播，缺乏了和群眾聯(lián)系的基本工具，有政策不能講，有信息不能提供，群眾不能直接了解到我黨、政府的各方面信息，凝聚力顯得有些渙散。和在外務(wù)工人員的聯(lián)系也是較大問(wèn)題，流動(dòng)性大、疲于生計(jì)，對(duì)自己工作以外的事情不是很關(guān)心。我村委正在想辦法加大和在外務(wù)工人員的聯(lián)系和關(guān)心，隨時(shí)通報(bào)家鄉(xiāng)情況，讓在外人員放心，也增加他們回家建設(shè)家鄉(xiāng)的熱情。
二、 基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作。二郎村是個(gè)老村，靠近成渝高速公路、省級(jí)公路。由于各種歷史原因，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)落后，群眾積極性也不高。如果基礎(chǔ)設(shè)施不建設(shè)好，群眾就更加不理解村委，群眾的生活水平不能提高，群眾沒(méi)有能力投入基礎(chǔ)建設(shè)，也就不能改善目前的經(jīng)濟(jì)條件?；A(chǔ)設(shè)施的建設(shè)問(wèn)題陷入一個(gè)需要打破僵持的怪圈。要打破這個(gè)怪圈，就要一方面積極爭(zhēng)取上級(jí)有關(guān)部門(mén)的大力支持，一方面認(rèn)真調(diào)查了解我村情況，發(fā)動(dòng)群眾，有效、迅速的搞好橋梁、公路、提灌站等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，切實(shí)為老百姓的利益服務(wù)。
三、 在財(cái)務(wù)制度上，按照9月26日，鎮(zhèn)政府召開(kāi)的工作會(huì)議要求，我村村委完善制訂了以下三個(gè)制度：一是關(guān)于農(nóng)村非生產(chǎn)性財(cái)務(wù)開(kāi)支的有關(guān)規(guī)定。要求村級(jí)實(shí)行零接待制度，因特殊需要，接待標(biāo)準(zhǔn)備應(yīng)控制在每人10-15元；規(guī)定了村干部通訊費(fèi)報(bào)銷(xiāo)規(guī)定。二是落實(shí)了關(guān)于農(nóng)村“四項(xiàng)制度”建設(shè)的實(shí)施細(xì)則。即對(duì)重大村務(wù)公決制、村級(jí)事務(wù)聽(tīng)證制、村級(jí)財(cái)務(wù)公示制和村干部工作報(bào)告評(píng)議制等四項(xiàng)制度制定了明確的實(shí)施細(xì)則，并落實(shí)了責(zé)任和相應(yīng)的工作制約措施。三是落實(shí)報(bào)帳手續(xù)有關(guān)規(guī)定。按照鎮(zhèn)政府要求對(duì)“村帳鎮(zhèn)代理”實(shí)施過(guò)程中的報(bào)帳手續(xù)程序進(jìn)行明確規(guī)定。
四、 農(nóng)民工技術(shù)培訓(xùn)和權(quán)益保護(hù)工作。我村絕大多數(shù)青壯年都在外務(wù)工，留在村里的都是年齡較大或較小的人員。在外人員文化程度普遍不高，在外工作也未能獲得相對(duì)高報(bào)酬，從事的都是低收入，高風(fēng)險(xiǎn)工作，報(bào)酬有時(shí)還不能全部拿到。我村委正在積極聯(lián)系各個(gè)部門(mén)，希望能利用年底大家回家的時(shí)候，對(duì)在外務(wù)工人員進(jìn)行技術(shù)技能培訓(xùn)，加大-法律常識(shí)教育，以期各方面提高農(nóng)民工的素質(zhì)，保障他們?cè)谕獾臋?quán)益不受侵犯。
五、 各類(lèi)工程實(shí)施檢查工作。我村委積極完成完善各類(lèi)工程實(shí)施工作，和相關(guān)部門(mén)通力合作，圓滿(mǎn)的完成了各類(lèi)工程，并通過(guò)了檢查，也獲得各級(jí)部門(mén)的好評(píng)。我們現(xiàn)在需要的是上級(jí)部門(mén)在道路建設(shè)，池塘維修，提灌站的修建、變電器的更換維護(hù)上多加關(guān)心和幫助，切實(shí)解決好群眾基本的生產(chǎn)、生活問(wèn)題。
響應(yīng)在全省組織“十百千萬(wàn)”干部下基層駐農(nóng)村的號(hào)召駐在村委會(huì)以來(lái)，至今已近一年，在這期間，我認(rèn)真以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以“三查兩建一發(fā)展”為工作主題，密切聯(lián)系群眾，身體力行，力所能及地展開(kāi)工作，起到了村委副書(shū)記應(yīng)有的作用，現(xiàn)將情況小結(jié)如下：
一、 領(lǐng)導(dǎo)重視
對(duì)于這次下基層駐農(nóng)村工作，各級(jí)政府都很重視：一月初接受完市政府組織的駐村干部集中培訓(xùn)后，鎮(zhèn)又組織了我們對(duì)本鎮(zhèn)基本情況的學(xué)習(xí)。年前鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)本鎮(zhèn)所有派出及派入同志的座談會(huì)，會(huì)上駐村同志涌躍發(fā)言，交流自己的駐村心得與工作方法，我得到了很大的啟示。我所在單位對(duì)自己的駐村工作也很關(guān)心，由副局長(zhǎng)及檢查所所長(zhǎng)送自己到村里報(bào)到;春節(jié)前我局局長(zhǎng)與其他同志又到村委會(huì)進(jìn)行慰問(wèn)，與村委會(huì)干部進(jìn)行交流;六月，我單位三位局長(zhǎng)又到村委會(huì)對(duì)我進(jìn)行探訪，村委會(huì)五位干部也在一個(gè)星期后到我單位進(jìn)行回訪。雙方進(jìn)行了熱烈而友好的交流，相互學(xué)習(xí)。這一系列的活動(dòng)，充分體現(xiàn)了組織和單位對(duì)自己的殷切期望，我絕不辜負(fù)各級(jí)政府及所在單位對(duì)這次駐村工作的重視，對(duì)本人的關(guān)懷，全身心地為發(fā)展當(dāng)?shù)卮逦?jīng)濟(jì)而努力工作。
二、 一年來(lái)的主要工作
(一)深入群眾，做好村情民意調(diào)研
比較好;村委經(jīng)濟(jì)收入較好，可支配收入400多萬(wàn)元，收入以土地、廠房出租、續(xù)賣(mài)金為主;6個(gè)村小組去年的可支配收入約為200多萬(wàn)元，人均分紅700多元，收入以耕地、漁塘投包為主。村民民風(fēng)淳樸。到村民家中開(kāi)展工作時(shí)，大多數(shù)村民都熱情有禮，精神面貌很好，村內(nèi)很少看見(jiàn)打麻將等賭錢(qián)活動(dòng)，村民工作積極性較高。
(二)認(rèn)真完成鎮(zhèn)村(居)委會(huì)換屆選舉工作。
1、協(xié)助做好全鎮(zhèn)村(居)委會(huì)換屆選舉工作。3月下旬到6月底，根據(jù)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的安排，我與另外幾位“十百千萬(wàn)”駐村干部一起抽調(diào)到鎮(zhèn)換屆辦協(xié)助開(kāi)展村(居)委會(huì)換屆選舉工作。主要工作有：村(居)委成員調(diào)摸底工作，一些領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿、議程安排的起草，一些注意事項(xiàng)的布置工作，正式選舉日協(xié)助選舉工作以及一些文字材料的編印工作。通過(guò)參與整個(gè)鎮(zhèn)的換屆選舉工作，對(duì)村(居)委會(huì)選舉有了一個(gè)很清晰的認(rèn)識(shí)，對(duì)農(nóng)村真實(shí)情況的認(rèn)識(shí)邁進(jìn)了一大步。
2、做好村委會(huì)的換屆選舉工作。多次走訪村民調(diào)查摸底，做好兩委主要干部人選的物色、考察工作，當(dāng)好黨委參謀，為換屆工作打好基礎(chǔ)。在選舉期間，做好幫忙寫(xiě)員、監(jiān)票員的工作。村委會(huì)侯選干部在換屆選舉工作中在提名階段就以“兩個(gè)過(guò)半”以八成的大得票數(shù)順利當(dāng)選，得到政府和群眾的好評(píng)。
(三)全力以赴，抵抗洪災(zāi)。6月下旬，廣西遭遇百年一遇的洪災(zāi)，我市受上游影響也經(jīng)受50年一遇的洪水威協(xié)，是自98年以來(lái)最大的洪水。在6天的`洪水期間，我與村民一起巡基，同吃、同住。對(duì)發(fā)現(xiàn)基腳滲漏的險(xiǎn)段也與村民一起搶險(xiǎn)。用自己有車(chē)的優(yōu)勢(shì)，往返于堤壩與村委會(huì)、鎮(zhèn)政府之間，購(gòu)買(mǎi)糧食、飯餐、防洪物資，搭載搶險(xiǎn)人員，保證各方面的正常運(yùn)行，使我村駐守的防洪堤段平穩(wěn)過(guò)渡到安全期。
(四)抓住機(jī)遇，做好富民強(qiáng)村服務(wù)。主要工作為協(xié)助村委會(huì)加強(qiáng)土地開(kāi)發(fā)，增強(qiáng)農(nóng)民收入。去年村委會(huì)可支配收入為400多萬(wàn)元，收入以土地、廠房出租、續(xù)賣(mài)金為主;6個(gè)村小組去年的可支配收入約為200多萬(wàn)元，人均分紅700多元，收入以耕地、漁塘投包為主，還有少部分土地出租，收入來(lái)源數(shù)量少、形式單一。“三農(nóng)”問(wèn)題，它的一個(gè)實(shí)質(zhì)問(wèn)題是國(guó)家和農(nóng)戶(hù)的關(guān)系。
在開(kāi)展全省“基層建設(shè)年”活動(dòng)，干部下基層駐農(nóng)村活動(dòng)中，我被列為首批駐村干部之一派駐西沙城鄉(xiāng)北莊堡村，這是和縣政府以及局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和關(guān)心，也是對(duì)我的考驗(yàn)，我一定不負(fù)重托，努力工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，不辜負(fù)組織對(duì)我的信任。
自全縣召開(kāi)實(shí)施全省“基層建設(shè)年”活動(dòng)干部下基層駐農(nóng)村活動(dòng)動(dòng)員會(huì)后，我與其他駐點(diǎn)干部一起參加了全市召開(kāi)的組織干部下基層駐農(nóng)村和開(kāi)展“理想、責(zé)任，能力、形象”教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)和培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，通過(guò)動(dòng)員會(huì)議、集中培訓(xùn)和認(rèn)真思考，我明確了組織干部下基層駐農(nóng)村和開(kāi)展“理想、責(zé)任，能力、形象”教育活動(dòng)的重大意義，思想政治素質(zhì)有了顯著提高。
到，開(kāi)展兩項(xiàng)活動(dòng)是建設(shè)生態(tài)文明村、率先基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的重要保證。改革開(kāi)放以來(lái)，我縣基層黨組織和廣大黨員，為我縣的改革發(fā)展和穩(wěn)定做出了巨大貢獻(xiàn)。但面對(duì)上級(jí)的要求，基層組織和黨員隊(duì)伍還存在一些不適應(yīng)的地方。有的農(nóng)村基層黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，不能發(fā)揮應(yīng)有的作用，影響了黨的路線方針政策在農(nóng)村基層的貫徹落實(shí)。抓緊解決基層黨組織和黨員干部隊(duì)伍中存在的問(wèn)題，使基層黨組織政治更加堅(jiān)定、組織更加堅(jiān)強(qiáng)、作風(fēng)更加務(wù)實(shí)、制度更加完善；使廣大黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想、增強(qiáng)執(zhí)政為民責(zé)任、提高促進(jìn)發(fā)展能力、塑造干凈干事形象。組織干部下基層駐農(nóng)村、開(kāi)展“理想、責(zé)任、能力、形象”教育，正是為了達(dá)到這樣的目的而采取的重大部署，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和重大的現(xiàn)實(shí)意義。
放思想、艱苦奮斗的再教育，在思想作風(fēng)上要有新的提高。
通過(guò)學(xué)習(xí)，我進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)了實(shí)施全省“基層建設(shè)年”干部下基層駐農(nóng)村的意義，明白了“下去做什么？”的問(wèn)題。在以后的工作中，我將在和縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，著力抓好以下幾件事情：
第四，圍繞中心，服務(wù)大局。建立責(zé)任制，健全規(guī)章制度，把任務(wù)落實(shí)到人，形成“人人肩上有重?fù)?dān)，項(xiàng)項(xiàng)任務(wù)有人抓”的工作格局。
毛主席說(shuō)過(guò)“農(nóng)村是一個(gè)廣闊的天地，在那里是可以大有作為的！”，既然我們駐在農(nóng)村，就應(yīng)該好好要珍惜這個(gè)難得的機(jī)會(huì)，不辜負(fù)組織的信任和群眾的期望，在農(nóng)村這個(gè)舞臺(tái)上展示自己的能力，把黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策貫徹落實(shí)好，把和縣政府部署的各項(xiàng)任務(wù)完成好。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇八
橋樓鄉(xiāng)根據(jù)《閬中市接受?chē)?guó)家農(nóng)村生活垃圾治理驗(yàn)收工作實(shí)施方案》（閬府辦發(fā)[20xx]26號(hào)）文件相關(guān)要求，嚴(yán)格按照城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際工作，以改善農(nóng)村人居環(huán)境為突破口，發(fā)動(dòng)群眾廣泛參與“農(nóng)垃”和環(huán)境治理工作，形成齊抓共管的良好態(tài)勢(shì)?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)20xx年農(nóng)村生活垃圾整治工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：
我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)副鄉(xiāng)長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人和鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)中心、黨政辦、各村（居）書(shū)記、主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分工明確，責(zé)任到位，同時(shí)各村（居）書(shū)記為本轄區(qū)內(nèi)的主要負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)村支兩委全面做好農(nóng)村生活垃圾治理工作，保證此項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)農(nóng)村垃圾集中收集處理工作的日常事務(wù)，真正做到工作有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費(fèi)，確保了工作的落實(shí)。
建立全鄉(xiāng)及各村（居）保潔隊(duì)伍，劃分責(zé)任區(qū)域，并對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行全天候保潔。目前全鄉(xiāng)共有農(nóng)垃、保潔員名，其中場(chǎng)鎮(zhèn)保潔員5名，垃圾清運(yùn)人員2人。村保潔員20名，垃圾清運(yùn)人員14人。
鄉(xiāng)黨委、政府采取多種形式，著力營(yíng)造全民關(guān)心、全民支持、全民參與的濃厚氛圍。
二是開(kāi)展宣傳活動(dòng)。采取群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、通谷易懂的形式，用廣播、電視進(jìn)行宣傳，印發(fā)宣傳資料5000余份；三是開(kāi)展集中整治活動(dòng)。全鄉(xiāng)各駐村干部和各村黨員干部帶頭清掃垃圾死角，整治村內(nèi)環(huán)境。通過(guò)廣大黨員干部的實(shí)際行動(dòng)來(lái)宣傳教育群眾，充分發(fā)動(dòng)農(nóng)戶(hù)清理好自家房前屋后的垃圾，推動(dòng)農(nóng)村垃圾集中處理工作全面有效的實(shí)施。
1、增加財(cái)政預(yù)算，負(fù)責(zé)資金保障。政府在本級(jí)財(cái)政資金預(yù)算專(zhuān)項(xiàng)財(cái)政資金配套，大力爭(zhēng)取幫扶資金8萬(wàn)元，并由各村（居）自行籌資5000元，為垃圾治理整治工作提供資金保障。
一是在規(guī)劃理念上，堅(jiān)持方便村民投放、收集生活垃圾和利于清潔車(chē)輛清理、運(yùn)輸；
二是在空間布局上，以老百姓生活聚集點(diǎn)、交通要道為重點(diǎn)，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)，生活垃圾收集點(diǎn)進(jìn)行統(tǒng)一布點(diǎn)、設(shè)計(jì)修建和改造；三是在施工設(shè)計(jì)上，按照市上定的標(biāo)準(zhǔn)和要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際情況，按照‘布局科學(xué)化、桶點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、運(yùn)行常態(tài)化’的原則，實(shí)行政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門(mén)分級(jí)負(fù)責(zé)，統(tǒng)一規(guī)格、尺寸、樣式。目前全鄉(xiāng)已建有垃圾收集點(diǎn)5處，設(shè)有垃圾池45個(gè)，垃圾箱40個(gè)，分類(lèi)垃圾桶20xx個(gè)，垃圾清運(yùn)專(zhuān)用車(chē)2輛，每天專(zhuān)人負(fù)責(zé)垃圾清運(yùn)，確保正常運(yùn)營(yíng)。
3、強(qiáng)化農(nóng)村生活垃圾集中收運(yùn)設(shè)施的日常管理。一是進(jìn)一步完善附屬設(shè)施，設(shè)置規(guī)范的告示牌，按照“五定”，即定人、定責(zé)、定區(qū)域、定獎(jiǎng)懲、定考核的方式，對(duì)所有設(shè)施嚴(yán)格日常保潔和維護(hù)，實(shí)行公開(kāi)監(jiān)督管理，建立長(zhǎng)效機(jī)制；二是進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村生活垃圾運(yùn)輸和清運(yùn)人員、裝備的管理，確保生活垃圾運(yùn)輸車(chē)封閉運(yùn)輸，避免因散載造成沿途撒漏帶來(lái)的二次污染。
一是制定相關(guān)制度。先后制定了《門(mén)前三包制度》《保潔員考核制度》、《清運(yùn)員考核制度》，同時(shí)，引導(dǎo)各村制定村民衛(wèi)生公約，促使村民履行保潔義務(wù)。
二是建立目標(biāo)責(zé)任制。各村（居）保潔員負(fù)責(zé)段面包干，定標(biāo)準(zhǔn)，定任務(wù)，農(nóng)垃運(yùn)輸車(chē)駕駛員每天按時(shí)清運(yùn)集鎮(zhèn)、集中居住區(qū)和公路沿線以及農(nóng)村社區(qū)新產(chǎn)生的垃圾，做到日產(chǎn)日清，無(wú)積存垃圾，方便群眾生活。保潔員要加強(qiáng)各自監(jiān)管路段管理清掃，嚴(yán)格執(zhí)行每天8小時(shí)工作制，做到不脫崗、不離崗，及時(shí)做好路面保潔工作，嚴(yán)格與績(jī)效工資掛鉤；同時(shí)鄉(xiāng)治理辦、城管執(zhí)法中隊(duì)督導(dǎo)組將不斷強(qiáng)化督促檢查力度，徹底杜絕保潔不及時(shí)致使街面不衛(wèi)生現(xiàn)象。
三是強(qiáng)化考核制度。按照我鄉(xiāng)制定的《城鄉(xiāng)環(huán)境綜合管理工作目標(biāo)考核細(xì)則》和《農(nóng)村生活垃圾收運(yùn)保潔員考核辦法》的各項(xiàng)要求，鄉(xiāng)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組定期和不定期對(duì)各村（居）進(jìn)行檢查，并將此項(xiàng)工作納入年終考核。檢查結(jié)果還將與保潔員工資和村（居）的年終目標(biāo)獎(jiǎng)掛鉤。充分利用每月保潔員發(fā)放工資的這個(gè)時(shí)間，分片區(qū)對(duì)保潔員的進(jìn)行培訓(xùn)，使每個(gè)保潔員明確自己的工作責(zé)任區(qū)域，工作職責(zé)并相互交流工作經(jīng)驗(yàn)。
我鄉(xiāng)農(nóng)村垃圾治理工作開(kāi)展以來(lái)，雖取得了一些成績(jī)，但與上級(jí)的要求和群眾的愿望還有一定的差距。今后，將進(jìn)一步健全農(nóng)村垃圾集中收集處理工作的長(zhǎng)效機(jī)制，更好的為廣大村民創(chuàng)造一個(gè)舒適，安靜，衛(wèi)生的生活環(huán)境，把這項(xiàng)系統(tǒng)工程辦成百姓滿(mǎn)意的民心工程。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇九
（一）開(kāi)展形式多樣的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。為深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，開(kāi)展形式多樣的學(xué)習(xí)教育。一是以黨支部為單位，組織全體黨員通過(guò)遠(yuǎn)程教育平臺(tái)和共產(chǎn)黨員網(wǎng)收看學(xué)習(xí)“兩學(xué)一做”專(zhuān)題課件，每月集中收看學(xué)習(xí)兩次；二是組織開(kāi)展專(zhuān)題黨課活動(dòng)，7月1日我鎮(zhèn)聯(lián)合我鎮(zhèn)30多個(gè)基層黨支部召開(kāi)關(guān)于“兩學(xué)一做”工作會(huì)議，全鎮(zhèn)黨員干部、村（社區(qū)）兩委黨員干部共200多人參加“兩學(xué)”專(zhuān)題培訓(xùn)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高黨員骨干的思想政治素養(yǎng)，并利用“七一”黨員大會(huì)之機(jī)，組織各黨組織書(shū)記圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育主題，全面解讀如何做一名講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為的合格黨員，進(jìn)一步推進(jìn)我鎮(zhèn)黨員隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)；三是組織開(kāi)展黨員志愿服務(wù)，利用慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立96周年的契機(jī)，我鎮(zhèn)組織黨員開(kāi)展慰問(wèn)老黨員和生活困難黨員等活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，為100多名困難黨員和群眾送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心。參與志愿服務(wù)的黨員有100多名，志愿服務(wù)時(shí)長(zhǎng)300小時(shí)；四是選派指導(dǎo)員到各個(gè)黨組織指導(dǎo)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作。為推動(dòng)我鎮(zhèn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作有序開(kāi)展，經(jīng)鎮(zhèn)委研究，選派了21名思想政治素質(zhì)較高、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力的黨員擔(dān)任各黨組織的指導(dǎo)員，明確工作職責(zé)和工作要點(diǎn)，促進(jìn)我鎮(zhèn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作有序開(kāi)展。
（二）切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題，鞏固基層黨組織的執(zhí)政基礎(chǔ)。一是認(rèn)真解決被征地農(nóng)民的征地補(bǔ)償款。我鎮(zhèn)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、市等有關(guān)征收土地補(bǔ)償安置的政策規(guī)定，切實(shí)落實(shí)征收土地涉及的各項(xiàng)補(bǔ)償，并確保及時(shí)足額發(fā)放到位，堅(jiān)決杜絕拖欠征收土地補(bǔ)償費(fèi)現(xiàn)象和層層截留、克扣及挪用征收土地補(bǔ)償款行為，切實(shí)維護(hù)被征收土地農(nóng)村經(jīng)濟(jì)組織和被征收土地農(nóng)民權(quán)益；二是集中開(kāi)展農(nóng)村土地“三亂”問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理。我鎮(zhèn)通過(guò)強(qiáng)力打擊“以租代征”，租用土地用于非農(nóng)建設(shè)等亂租問(wèn)題已明顯好轉(zhuǎn)。我鎮(zhèn)明確根據(jù)相關(guān)規(guī)定，狠抓落實(shí)，確保不發(fā)生因信訪問(wèn)題引發(fā)的事件，不發(fā)生因信訪問(wèn)題處置不當(dāng)引發(fā)的負(fù)面炒作，同時(shí)繼續(xù)做好村民土地承包畝數(shù)方案的調(diào)查和公布，目前暫未出現(xiàn)因“三亂”問(wèn)題而出現(xiàn)的越級(jí)上訪。
（三）深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部普遍直接聯(lián)系群眾制度。目前我鎮(zhèn)共有常住村民22985戶(hù)，截至20xx年7月，收集問(wèn)題132條，已解決問(wèn)題118條,上報(bào)鎮(zhèn)的問(wèn)題96條，已解決88條；上報(bào)市的問(wèn)題臺(tái)賬0條；解決民生熱點(diǎn)問(wèn)題108條。其中，主要訴求類(lèi)別及解決問(wèn)題有四大類(lèi)：一是民生保障：
二是農(nóng)田水利：
2.侖定村牌坊旁的農(nóng)田排水渠堵塞，污水堆積，影響了日常農(nóng)田灌溉和農(nóng)民日常生活，村委會(huì)和駐點(diǎn)團(tuán)隊(duì)已到現(xiàn)場(chǎng)了解情況，情況屬實(shí)，下一步打算建造長(zhǎng)590米，高1.2米，寬1.2米的符合高標(biāo)農(nóng)田的`排水渠，已向相關(guān)部門(mén)反映情況，目前已完成。
三是行路難飲水難：
四是環(huán)境衛(wèi)生：
2.新河村委會(huì)趙哈玲及周邊村民反映近期天氣回暖蚊蟲(chóng)滋生有抬頭跡象，影響到附近群眾的生活，村委會(huì)、駐點(diǎn)組干部聯(lián)系海宴鎮(zhèn)衛(wèi)計(jì)局，由衛(wèi)計(jì)局迅速制定行動(dòng)方案，統(tǒng)一采購(gòu)滅蚊藥物并通知村委會(huì)領(lǐng)取滅蚊藥物，組織專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行噴灑，減少蚊蟲(chóng)滋生。
隨著我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展，基層治理工作伴隨著城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和民主法制意識(shí)的提高，在實(shí)現(xiàn)社會(huì)有效整合等多重目標(biāo)中凸顯出一些問(wèn)題。一是基層干部民主法治意識(shí)不強(qiáng)?；鶎痈刹糠ㄖ我庾R(shí)不強(qiáng)，整體的學(xué)法、守法、用法的氛圍不濃烈，直接導(dǎo)致依法辦事、依法處理個(gè)人事務(wù)方面仍顯不足；二是群眾法制觀念不強(qiáng)。普法宣傳不到位，許多村民處在“知法與不懂法”的混沌狀態(tài)，使得村民有問(wèn)題不找法院，找信訪、找政府的現(xiàn)象普遍存在。特別是部分群眾在利益受到侵害時(shí)，不是通過(guò)正常渠道尋求解決，而是帶著偏激情緒越級(jí)重訪和無(wú)理纏訪；三是部分基層黨組織功能弱化。部分基層黨組織政治功能、教育功能和服務(wù)功能有所減弱，組織引導(dǎo)群眾能力不強(qiáng)。農(nóng)村基層黨組織對(duì)于發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的新難點(diǎn)，如征地拆遷、計(jì)劃生育、新農(nóng)村建設(shè)等事項(xiàng)未能有效處理。四是個(gè)別干部形式主義，擺架子，無(wú)法放下身段與群眾談心談話(huà)。通過(guò)廣泛聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)，溝通思想，增進(jìn)理解，形成和諧融洽的黨群干群關(guān)系。
要做到三個(gè)必須：
1.必須切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，放下架子，真正和群眾交朋友，努力做到讓群眾普遍認(rèn)識(shí)我們的駐村干部。
2.必須暢通民意渠道，要靜下心來(lái)，樂(lè)意聽(tīng)群眾發(fā)“牢騷”、提意見(jiàn)；
3.必須注意方式方法，針對(duì)不同的對(duì)象，交談的方式方法及內(nèi)容各不相同，要區(qū)別對(duì)待。
要察民心、聽(tīng)民意，提升黨組織矛盾化解力。充分發(fā)揮基層黨組織直接聯(lián)系群眾，主動(dòng)關(guān)心群眾，經(jīng)常發(fā)現(xiàn)并及時(shí)反映群眾要求的作用，及時(shí)主動(dòng)介入并整合好各種社情民意，加快從矛盾預(yù)警到調(diào)處的過(guò)程，努力做到關(guān)口前移，把矛盾控制在萌芽狀態(tài)，使基層矛盾得到有效處理。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇十
一年來(lái)，我村把環(huán)境衛(wèi)生整治工作與“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、促發(fā)展、惠民生”主題教育活動(dòng)相結(jié)合，建立長(zhǎng)效機(jī)制等措施，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作，使我村容村貌發(fā)生了較大的變化，現(xiàn)將我村一年開(kāi)展環(huán)境衛(wèi)生整治工作匯報(bào)如下:
為了進(jìn)一步做好今年的農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作，對(duì)今年的工作作了具體的安排，成立環(huán)境衛(wèi)生整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)：龔高德，副組長(zhǎng)：馮江，成員村支兩委各村民組長(zhǎng)，確保環(huán)境衛(wèi)生取得好的成效。
一年來(lái)，為了讓群眾能夠樹(shù)立衛(wèi)生健康生活觀念，養(yǎng)成文明衛(wèi)生生活習(xí)慣，我村大力度開(kāi)展宣傳教育工作，努力引導(dǎo)群眾理解支持并進(jìn)而參與到農(nóng)村環(huán)衛(wèi)工作中來(lái)，使環(huán)境衛(wèi)生整治工作由群眾的被動(dòng)接受轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)改變。
一年來(lái)，為了進(jìn)一步加快農(nóng)村環(huán)境整治工作步伐，我村對(duì)重要路段、重點(diǎn)區(qū)域和人群密集地的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了集中整治，全力推進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。改善了村民的生活生產(chǎn)環(huán)境。
在過(guò)去的工作里，我村環(huán)境衛(wèi)生整治工作雖然取得了一些成績(jī)，但對(duì)照上級(jí)的要求和先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗(yàn)，仍有不小差距。存在農(nóng)民素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高；個(gè)別組思想認(rèn)識(shí)還不到位；保潔人員隊(duì)伍力量薄弱，環(huán)衛(wèi)設(shè)施仍存在缺口；整治經(jīng)費(fèi)不足等問(wèn)題。
今后，我們將在完善管理機(jī)制，加大整治力度、強(qiáng)化檢查考核下功夫，我們相信政府有關(guān)部門(mén)的支持下，在全村干部群眾的共同努力下，我們將更加扎實(shí)的開(kāi)展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生工作，不斷改善我村的環(huán)境衛(wèi)生面貌，為把我村建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)繁榮、環(huán)境優(yōu)美、社會(huì)安定、群眾安居的和諧幸福而努力工作!
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇十一
選派大學(xué)生“村官”到村任職，是為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革發(fā)展提供人才保證和智力支持的戰(zhàn)略舉措；是改善農(nóng)村基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的長(zhǎng)久之計(jì)；是為鍛造黨政干部后備人才、從農(nóng)村基層建立干部培養(yǎng)鏈的有效途徑；是高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)、在農(nóng)村廣闊天地創(chuàng)業(yè)成才的重要通道，按照中央和省、市委部署，我縣從2008年起，在全縣實(shí)施招錄“村官”計(jì)劃，2008年和2009年共招錄、選派大學(xué)生村干部632名到村任職，工作中，大學(xué)生村干部如何適應(yīng)農(nóng)村基層工作并快速成長(zhǎng)起來(lái)，成為黨委和基層組織工作的重中之重。
農(nóng)村工作千頭萬(wàn)緒、錯(cuò)綜復(fù)雜，農(nóng)村生活環(huán)境艱苦，條件簡(jiǎn)陋，大學(xué)生村官由于缺乏農(nóng)村生活的經(jīng)驗(yàn)，再加上受年齡、閱歷及心理等諸多因素的影響，不能將所學(xué)的知識(shí)與實(shí)際有效結(jié)合起來(lái)，使個(gè)人的特長(zhǎng)得不到充分發(fā)揮，短時(shí)間很難適應(yīng)農(nóng)村的工作和生活，難以馬上融入農(nóng)村的思維模式與行事方法。難以渡過(guò)角色轉(zhuǎn)換的磨合期。
彩過(guò)濃。由于離開(kāi)校園時(shí)間較短，部分大學(xué)生村干部工作中一時(shí)半會(huì)還脫不了學(xué)生氣，想問(wèn)題、辦事情比較單純、片面，存在著浮而不深的思想情緒。三是是經(jīng)不起挫折。依賴(lài)心理強(qiáng)承受心理弱，以前沒(méi)有接觸過(guò)農(nóng)村工作，面對(duì)復(fù)雜的環(huán)境和棘手的事情，稍微遇到一點(diǎn)挫折就會(huì)打退堂鼓，感到心灰意冷、提不起精神。
（二）環(huán)境上不適應(yīng)。由于多年在外求學(xué)尤其是大學(xué)校園生活的經(jīng)歷，部分大學(xué)生習(xí)慣了大學(xué)的生活，在選擇當(dāng)村官后，雖有一定的心理準(zhǔn)備，但面對(duì)基層艱苦的工作環(huán)境和較差的生活條件，還是感到與自己的想像落差太大，一時(shí)難以適應(yīng)。
（三）工作上不適應(yīng)。農(nóng)村工作點(diǎn)多面廣，具體而復(fù)雜，更加注重的是實(shí)際工作能力，大學(xué)生村干部剛剛走出校門(mén)，對(duì)農(nóng)村了解不深，專(zhuān)業(yè)不對(duì)口，不能將所學(xué)的知識(shí)與實(shí)際有效結(jié)合起來(lái)，加之缺乏必要的實(shí)踐，在思想準(zhǔn)備不足，存在畏難情緒，在主動(dòng)適應(yīng)農(nóng)村工作上缺思路、少辦法。
大學(xué)生村干部要適應(yīng)農(nóng)村基層工作，盡快消除不適應(yīng)表現(xiàn)，堅(jiān)定信心，扎根基層，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力實(shí)踐，提升能力，把自己鍛造成一名新型的農(nóng)村基層干部。這既要靠組織的幫助引導(dǎo)，更要靠個(gè)人的不懈努力。
文化水平，較好的知識(shí)結(jié)構(gòu)，但“尺有所短，寸有所長(zhǎng)”，面對(duì)農(nóng)村這個(gè)陌生的工作環(huán)境，大學(xué)所學(xué)的知識(shí)，不一定都能用的上，這要求大學(xué)生村官結(jié)合農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的需要，結(jié)合本職工作需要，努力學(xué)習(xí)農(nóng)村政策法規(guī)、熟悉農(nóng)村的惠農(nóng)優(yōu)民政策、農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)和農(nóng)村工作方法等方面知識(shí)，只有持之以恒地積累，在干中學(xué)、學(xué)中干，把學(xué)與用、知與行有機(jī)結(jié)合起來(lái)，加以深化和理解，才能不斷提高實(shí)際工作能力。二要善于總結(jié)多實(shí)踐。農(nóng)村工作千頭萬(wàn)緒，大學(xué)生村官在工作中難免有得有失，要多做調(diào)查研究，善于深入思考，經(jīng)常對(duì)自己的工作“回頭看”，及時(shí)進(jìn)行總結(jié)?？偨Y(jié)群眾在實(shí)踐中創(chuàng)造的鮮活經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)自己工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，總結(jié)農(nóng)村工作的特點(diǎn)和規(guī)律，在總結(jié)中把握規(guī)律，在總結(jié)中尋找方法，凡是有利于農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)村和諧的事，都要大膽去做；凡是符合當(dāng)?shù)貙?shí)際、反映群眾意愿的事，都要大膽嘗試；凡是外地成功的做法，都要大膽參考。三要勤于交往多做事。學(xué)會(huì)主動(dòng)與群眾“拉家?！?，來(lái)拉近和群眾的距離，讓群眾覺(jué)得你是個(gè)可親、可近、可信的人，同時(shí)在群眾有困難時(shí)發(fā)揮自身特長(zhǎng)，要多幫忙，再幫忙做事中打開(kāi)工作局面，進(jìn)入工作角色，以實(shí)際行動(dòng)贏得村干部和群眾的信任。
現(xiàn)代化的歷史進(jìn)程中，放到全縣發(fā)展的大格局中加以謀劃，這既是新時(shí)期加強(qiáng)基層工作、推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)的客觀需要，又是大學(xué)生村干部成長(zhǎng)進(jìn)步的必然途徑。工作中，一是要腳踏實(shí)地、專(zhuān)情于事。要珍惜組織上安排的工作崗位，將其當(dāng)作為黨和人民奉獻(xiàn)的機(jī)會(huì)和平臺(tái)，始終對(duì)工作充滿(mǎn)激情，對(duì)事業(yè)滿(mǎn)懷熱情，立足本地實(shí)際，抓住本地特色，突出優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，積極帶頭創(chuàng)業(yè)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)農(nóng)民群眾走出一條適合本地發(fā)展的新路子。二是要誠(chéng)信實(shí)在、用心做事。嚴(yán)格要求自己，發(fā)揮個(gè)人在信息、技術(shù)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面的優(yōu)勢(shì)，俯下身子，從涉及群眾利益的一點(diǎn)一滴的小事做起，一心一意幫助群眾科學(xué)致富。三是要聯(lián)系實(shí)際、多辦實(shí)事。突出工作重點(diǎn)，努力在自主創(chuàng)業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)、提高農(nóng)民素質(zhì)等方面深入思考，創(chuàng)造業(yè)績(jī)，圍繞本村工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，去推進(jìn)，去攻堅(jiān)，做實(shí)事、辦好事、解難事。當(dāng)前發(fā)展生產(chǎn)是新農(nóng)村建設(shè)的中心任務(wù)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民收入持續(xù)較快增長(zhǎng)是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的核心任務(wù)。要圍繞所學(xué)專(zhuān)業(yè)，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造工作特色，及時(shí)向群眾提供政策、科技、市場(chǎng)等方面的信息，積極主動(dòng)地為群眾解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題，引導(dǎo)農(nóng)民適應(yīng)市場(chǎng)需求，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，以此增加他們的收入，提高他們的生活水平。
（三）保持形象，培養(yǎng)良好作風(fēng)。
理。要胸襟坦蕩，與人善處、團(tuán)結(jié)共事。要多與村干部、群眾思想上交流，感情上聯(lián)絡(luò)，工作上協(xié)作。時(shí)刻把為民辦事作為個(gè)人履職的本分，做到高調(diào)做事、低調(diào)做人。二要清正廉潔。要把握小節(jié)，嚴(yán)于律己、公道正派。在各種復(fù)雜的社會(huì)關(guān)系和誘惑面前，要始終保持清醒的頭腦，穩(wěn)得住心神，抗得住誘惑，守得住清貧，耐得住寂寞，自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì)。在處理和協(xié)調(diào)各種利益關(guān)系時(shí)，一碗水端平，自覺(jué)抵制各種不良風(fēng)氣，在利益面前做到不頭暈?zāi)垦?。要管住“嘴”，管住“手”，管住“腿”，做到不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該去的地方不去，真正做到一身正氣，一塵不染，以良好的形象贏得廣大干部群眾的認(rèn)可。三要勤政為民。要自覺(jué)克服懶、庸、浮，時(shí)刻想著德、能、勤、績(jī)、廉，始終牢記黨的宗旨。要真正熱愛(ài)農(nóng)村工作，從心底把村官當(dāng)作事業(yè)干，把農(nóng)村當(dāng)作鍛煉自身能力、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的平臺(tái)，把滿(mǎn)腔熱情投入到工作中，克服那種把村官作跳板、當(dāng)過(guò)渡的錯(cuò)誤思想，腳踏實(shí)地、奉獻(xiàn)基層，爭(zhēng)做社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的“排頭兵”。
三、基層組織要關(guān)心大學(xué)生村干部干部的成長(zhǎng)。
理農(nóng)村復(fù)雜社會(huì)問(wèn)題的意識(shí)和能力。
（二）管理要更加規(guī)范。對(duì)大學(xué)生村官既要熱情關(guān)心，又要嚴(yán)格管理。建立健全大學(xué)生村官的日常管理制度，明確崗位職責(zé)，確定工作目標(biāo)，讓他們有事可干、有章可循、有責(zé)可究。要完善考核辦法，認(rèn)真做好大學(xué)生村官的年度考核和聘期考核。引導(dǎo)他們自主擇業(yè)、創(chuàng)業(yè)，并給予必要的扶持。
（四）加大人文關(guān)懷機(jī)制。要建立人文關(guān)懷機(jī)制，關(guān)心大學(xué)生“村官”的生活與情感需要。加強(qiáng)對(duì)補(bǔ)助資金的管理，做到專(zhuān)款專(zhuān)用，保證大學(xué)生村官的工作和生活補(bǔ)貼及時(shí)發(fā)放。在日常生活上，對(duì)大學(xué)生的吃、住、行等生活方面進(jìn)行科學(xué)規(guī)劃，積極解決大學(xué)生村干部的交通、食宿等具體困難，盡可能為他們提供有效的便利的后勤服務(wù)保障。
（五）建立健全幫扶引導(dǎo)機(jī)制。針對(duì)大學(xué)生村干部社會(huì)閱歷和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足、創(chuàng)業(yè)又缺少資金的現(xiàn)狀，建立幫扶引導(dǎo)制度，幫助他們解決實(shí)際工作和創(chuàng)業(yè)過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題，特別要重視對(duì)大學(xué)生“村官”創(chuàng)建項(xiàng)目的幫扶，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)支持政策和服務(wù)措施，積極為大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)提供資金、技術(shù)、信息等方面的扶持和幫助。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇十二
我鎮(zhèn)結(jié)合農(nóng)村工作“四大基礎(chǔ)工程”和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，認(rèn)真抓好宣傳組織、群眾動(dòng)員、氣氛營(yíng)造、議事會(huì)作用發(fā)揮、村級(jí)公共項(xiàng)目實(shí)施等各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮，群眾參與熱情進(jìn)一步高漲，議事會(huì)運(yùn)行規(guī)范有序。9月底，我鎮(zhèn)農(nóng)村“四大基礎(chǔ)工程”順利通過(guò)市、縣考核驗(yàn)收，10月，我鎮(zhèn)新型基層治理機(jī)制建設(shè)工作順利通過(guò)縣上檢查驗(yàn)收并取得第3名的成績(jī)。
（一）以推進(jìn)農(nóng)村工作“四大基礎(chǔ)工程”為契機(jī)，扎實(shí)抓好新型基層治理機(jī)制建設(shè)工作。我鎮(zhèn)認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包村、干部包戶(hù)、民情日記等工作制度，發(fā)放《農(nóng)村基層治理手冊(cè)》、《四大基礎(chǔ)工程宣傳手冊(cè)》、《干部入戶(hù)宣傳告知書(shū)》等各類(lèi)宣傳資料3萬(wàn)余份，召開(kāi)干群會(huì)議300余次，群眾對(duì)“四大基礎(chǔ)工程”的知曉率達(dá)100%。8月—9月，我鎮(zhèn)9個(gè)村（社區(qū)）分別代表新津縣接受了市房管、國(guó)土、農(nóng)發(fā)等部門(mén)和第三方調(diào)查組以及市綜合檢查驗(yàn)收并全部合格，受到市、縣領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。同時(shí)，我鎮(zhèn)在產(chǎn)改結(jié)束后，及時(shí)將工作重心轉(zhuǎn)向到產(chǎn)改成果的運(yùn)用和新農(nóng)村建設(shè)上來(lái)，創(chuàng)造性編寫(xiě)了普興鎮(zhèn)農(nóng)村“四大基礎(chǔ)工程”《工作綱要》，并根據(jù)當(dāng)前農(nóng)村新型基層治理機(jī)制建設(shè)的實(shí)際，提煉歸納出了《新型村級(jí)治理“八要八不要”》。印發(fā)到了全鎮(zhèn)每位村組干部和議事會(huì)代表手中。這既便于基層干部和議事會(huì)成員進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村“四大基礎(chǔ)工程”的學(xué)習(xí)理解支持，又有利于基層組織負(fù)責(zé)人與各村民議事會(huì)成員按照民主程序開(kāi)展議事和決策，不斷提高農(nóng)村新型基層治理機(jī)制建設(shè)的水平。
（二）以改善群眾生產(chǎn)生活條件為落腳點(diǎn)，發(fā)揮議事會(huì)在加快民生項(xiàng)目推進(jìn)中的核心作用。為贏得廣大群眾對(duì)四大基礎(chǔ)工程、創(chuàng)先活動(dòng)、基層治理機(jī)制建設(shè)等工作的參與和支持，我鎮(zhèn)加快民生項(xiàng)目的推進(jìn)步伐，改善群眾生產(chǎn)生活條件。目前，我鎮(zhèn)11個(gè)村（社區(qū)）議事會(huì)共議決各項(xiàng)民生項(xiàng)目345項(xiàng)，其中297個(gè)項(xiàng)目已完成。五峰村在村級(jí)公共服務(wù)和社會(huì)管理項(xiàng)目推進(jìn)中，堅(jiān)持農(nóng)村基層黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)地位，充分尊重每一名議事會(huì)成員的民主權(quán)利，充分發(fā)揮村組議事會(huì)的作用，群眾參與，陽(yáng)光議事，民主決策，針對(duì)關(guān)系群眾生產(chǎn)生活的弱項(xiàng)、缺項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施重點(diǎn)實(shí)施。目前，五峰村通過(guò)征求民意而梳理決議的村級(jí)公共服務(wù)和社會(huì)管理項(xiàng)目38項(xiàng)中的34項(xiàng)已竣工，順利通過(guò)了村監(jiān)事小組的檢查驗(yàn)收，群眾的滿(mǎn)意率達(dá)到98%以上。
（三）以創(chuàng)出工作亮點(diǎn)為目標(biāo)，不斷探索和創(chuàng)新新型基層治理機(jī)制工作舉措。我鎮(zhèn)積極加強(qiáng)農(nóng)村新型治理機(jī)制的實(shí)踐探索，充分發(fā)揮鎮(zhèn)村組各級(jí)干部和村民議事會(huì)的作用，規(guī)范建立了矛盾糾紛調(diào)處運(yùn)作機(jī)制，專(zhuān)門(mén)制發(fā)了《普興鎮(zhèn)農(nóng)村基層矛盾糾紛調(diào)處工作手冊(cè)》，建立起從村民小組到鎮(zhèn)政府的“3天、7天、15天、30天”四級(jí)調(diào)處機(jī)制，并根據(jù)矛盾糾紛“村組級(jí)自行調(diào)處、逐級(jí)調(diào)處、群眾越級(jí)上訪、矛盾糾紛升級(jí)失控”等情況制定了嚴(yán)格的.量化考核辦法，初步形成了我鎮(zhèn)各級(jí)“依法自治、逐級(jí)負(fù)責(zé)、逐級(jí)調(diào)解”矛盾糾紛調(diào)處工作的良好格局。我鎮(zhèn)僅在農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作中就調(diào)處各類(lèi)矛盾糾紛24件，其中村組一級(jí)自行調(diào)處成功21件。我鎮(zhèn)矛盾糾紛調(diào)處機(jī)制受到了市、縣的高度肯定。
一是關(guān)于基層治理機(jī)制建設(shè)工作方面的檔案資料還需要進(jìn)一步收集和完善。
二是關(guān)于基層治理機(jī)制建設(shè)工作方面的亮點(diǎn)挖掘和典型宣傳還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
以我鎮(zhèn)被確定為市委組織部掛點(diǎn)的創(chuàng)先活動(dòng)和村級(jí)換屆工作聯(lián)系鎮(zhèn)為契機(jī)，一是扎實(shí)抓好村級(jí)換屆選舉工作，確保經(jīng)得起各級(jí)檢驗(yàn)。同時(shí)，結(jié)合換屆工作，認(rèn)真抓好組級(jí)干部的選舉和村組議事會(huì)成員的選舉工作。二是結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展，以柳江村為試點(diǎn)，努力探索和推進(jìn)柳江基層治理機(jī)制，并形成先進(jìn)典型材料。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇十三
工會(huì)是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，工會(huì)工作是黨的建設(shè)在群眾工作中的具體延伸。隨著新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐加快，各種所有制經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織在內(nèi)的職工（包括農(nóng)民工）人數(shù)不斷增長(zhǎng)，工人階級(jí)不斷壯大，成為中國(guó)特色社會(huì)主義科學(xué)發(fā)展的重要力量。為此建立工會(huì)組織成為每年一項(xiàng)重要的工作。
20xx年我縣組建任務(wù)是建立非公企業(yè)20家，其中馬營(yíng)鄉(xiāng)1家、雕鄂鎮(zhèn)4家、云州鄉(xiāng)2家、東萬(wàn)口鄉(xiāng)2家、樣田鄉(xiāng)1家、鎮(zhèn)寧堡鄉(xiāng)1家、龍門(mén)所1家、后城鎮(zhèn)1家、龍關(guān)鎮(zhèn)6家、獨(dú)石口鎮(zhèn)1家，共錄入實(shí)名制會(huì)員3016人，順利的完成了市總下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。與此同時(shí)順便查看了基層工會(huì)的規(guī)范化建設(shè)、以及是否舉辦文體活動(dòng)、是否帶領(lǐng)職工學(xué)習(xí)省總十二大會(huì)議精神的情況，此外讓基層工會(huì)對(duì)我們縣工會(huì)各方面工作提出建議和意見(jiàn)及他們工作中存在的困難及問(wèn)題。
工會(huì)的組建在企業(yè)主與員工之間架起溝通的橋梁，可促進(jìn)下崗職工在就業(yè)、幫扶困難職工、豐富職工文化生活等作用。所以希望各企業(yè)能把思想和行動(dòng)統(tǒng)一的縣委、縣政府的決策部署上來(lái)，鼓足干勁，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，進(jìn)一步為我縣科學(xué)發(fā)展發(fā)揮主力軍作用；維護(hù)職工合法權(quán)益，進(jìn)一步推動(dòng)黨和政府關(guān)于保障和改善民生政策的貫徹落實(shí)；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)加強(qiáng)黨對(duì)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步為工會(huì)事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
當(dāng)然到目前為止我縣仍有許多企業(yè)未建立工會(huì)組織，有的是沒(méi)有認(rèn)識(shí)到組建工會(huì)的重要性，認(rèn)為有沒(méi)有都一樣；有些是認(rèn)為會(huì)阻礙企業(yè)的發(fā)展，不一而足。所以我們印發(fā)宣傳資料，加大對(duì)組建工會(huì)的宣傳力度。讓企業(yè)清楚組建工會(huì)不但不會(huì)阻礙企業(yè)的發(fā)展，而且還會(huì)給企業(yè)的發(fā)展提供助力，加強(qiáng)企業(yè)主與員工的溝通，保持員工隊(duì)伍的穩(wěn)定，激發(fā)廣大員工的積極性和勞動(dòng)熱情，提高生產(chǎn)率，幫助企業(yè)更加穩(wěn)定的發(fā)展。實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益和職工利益的有效統(tǒng)一。取得政府、企業(yè)、員工的多贏局面。
農(nóng)村基層治理工作總結(jié)篇十四
投入工作與兼顧家庭的問(wèn)題。村干部一頭挑起工作的重?fù)?dān),另一頭它得承擔(dān)家庭的重負(fù)。村里無(wú)論大小事,都得找到村干部來(lái)解決處理,許多情況下,他們面臨著工作與家庭勞動(dòng),無(wú)私奉獻(xiàn)與家庭經(jīng)濟(jì)損失的兩難選擇,他們選擇了前者,就不得不放棄后者。
高付出與低待遇的問(wèn)題。由于村干部身份的特殊性,工作的繁雜性、艱巨性以及農(nóng)村地域的分散等性現(xiàn)象,決定了村干部的工作是一種高付出的勞動(dòng)。與此不相稱(chēng)的是低待遇。首先是經(jīng)濟(jì)待遇低,其次是政治待遇低,假如工作出色鄉(xiāng)鎮(zhèn)就發(fā)給一張獎(jiǎng)狀之類(lèi)的,最多就是到縣、市參加個(gè)表彰大會(huì),有些辛苦工作了十幾年退下來(lái)的老村干部,逢年過(guò)節(jié)卻沒(méi)有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)看望一下,因而,倍感辛酸。
較真工作與遭受反對(duì)攻擊的的問(wèn)題。村級(jí)工作不像上級(jí)那樣進(jìn)行宏觀指導(dǎo)或者發(fā)號(hào)施令,督促檢查就行,而是些具體的,實(shí)際的直接的工作,必須較真去落實(shí),否則,不但完不成工作任務(wù),而且對(duì)不起黨和廣大群眾的信任。一些啃硬骨頭的工作,如計(jì)生工作、綜治工作必須來(lái)硬的,必須較真。這樣就必須會(huì)因觸及一些人的利益而得罪人,甚至遭到報(bào)復(fù)。雖然現(xiàn)在是法制社會(huì),諸如毀壞村干部的莊稼、毒死村干部的牲畜或?qū)Υ甯刹繉?shí)施暴力的現(xiàn)象不再時(shí)常發(fā)生,但惡語(yǔ)中傷,故意誹謗,讓村干部很難正常開(kāi)展工作。加上村干部工作不是一輩子的事,退下來(lái)后,還得在村上生活,這些讓村干部感到有后顧之憂(yōu)。
群眾求富心理與村干部領(lǐng)導(dǎo)能力的問(wèn)題。隨著群眾求富的愿望越來(lái)越強(qiáng)烈。他們對(duì)村干部工作多年卻讓群眾還幾乎處于原地踏步的現(xiàn)狀十分不滿(mǎn)。他們埋怨村干部,有的甚至對(duì)村干部諷刺、挖苦、謾罵。其實(shí),村干部們?cè)趺床幌霝槿罕姸噢k些實(shí)事,怎么不想改變村里的面貌呢？一來(lái)村干部手長(zhǎng)衣袖短,二來(lái)部分村干部愛(ài)思想觀念、知識(shí)水平、開(kāi)拓創(chuàng)新能力、地域的局限,村干部們面對(duì)群眾急切求富的心理,也深感無(wú)奈。
興辦公益事業(yè)強(qiáng)烈愿望與集體經(jīng)濟(jì)薄弱的問(wèn)題。這也是讓村干部們感到最頭疼的事。諸如群眾強(qiáng)烈要求興辦水利、路等公益事業(yè)。一方面,由于村集體經(jīng)濟(jì)的薄弱,甚至空白,許多事情心有余而力不足。另一方面,現(xiàn)如今是經(jīng)濟(jì)時(shí)代,年輕力壯、有知識(shí)、技術(shù)的人都外出務(wù)工,剩下的是老弱病殘,誰(shuí)愿意來(lái)為興辦公益事業(yè)盡義務(wù)勞動(dòng)呢？必須發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),有錢(qián)才能好辦事。
首先是思想言行脫離群眾,干部之間明顯存在兩個(gè)距離。
1、感情距離,部分村干部黨姓觀念淡薄、宗旨意識(shí)淡薄,一身老爺習(xí)氣,無(wú)群眾感情,工作作風(fēng)浮躁,工作方法簡(jiǎn)單,遇事缺乏周全考慮,遇急就用蠻辦法,結(jié)果把小事弄大,大事弄砸,尤其是在處理一些突發(fā)事件上訪問(wèn)題等矛盾時(shí),把群眾視為刁民、無(wú)賴(lài),作為水火不容的對(duì)立面來(lái)對(duì)待,另有一些干部事不關(guān)己,高高掛起，把基層工作當(dāng)提拔的中轉(zhuǎn)站,在工作中蒙瞞上級(jí),糊弄群眾,隱瞞實(shí)情,一味應(yīng)付了事。
2、熟悉距離,部分干部只對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé),不對(duì)群眾負(fù)責(zé),在熟悉問(wèn)題和解決問(wèn)題上,干部和群眾的出發(fā)和共同點(diǎn)越來(lái)越少。干部抓的大事，主要繞著上級(jí)下達(dá)的責(zé)任指標(biāo),而群眾并不認(rèn)可,群眾關(guān)心的事,現(xiàn)實(shí)中存在的焦點(diǎn),熱點(diǎn)問(wèn)題,有干部認(rèn)為是小事,不屑一顧,有干部熱心立項(xiàng)目,出政績(jī),群眾關(guān)心的是村里信號(hào)不清,道路不暢,水渠失修等涉及切身利益的事,對(duì)干部們喊破嗓子也解決不了,一肚子怨氣,有的人甚至說(shuō)：干部讓往東,咱們偏向西。
其次是對(duì)新形勢(shì)熟悉把握不夠,存在三個(gè)不適應(yīng)。
2、對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下用市場(chǎng)的方法引導(dǎo)群眾民展經(jīng)濟(jì)不適應(yīng)。群眾要科技、要信息、要服務(wù),許多干部不知道怎么辦,自身不具備帶領(lǐng)群眾依靠科技發(fā)展經(jīng)濟(jì),增加收收的能力,沒(méi)有帶領(lǐng)群眾致富的門(mén)路,不受群眾歡迎。
3、民主法制意識(shí)淡薄,對(duì)群眾日益進(jìn)步的民主意識(shí)不適應(yīng),隨著各項(xiàng)法律的宣傳普及,用法律武器捍衛(wèi)自己權(quán)利的農(nóng)民越來(lái)越多,一些干部對(duì)這種新情況不適應(yīng),認(rèn)為現(xiàn)在刁民增多,自覺(jué)不自覺(jué)地把自己放到群眾的對(duì)立面上和群眾的沖突屢有發(fā)生。
再有就是村干部自身素質(zhì)不高,存在“四缺乏”。
1、缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。部分村干部科學(xué)技術(shù)不懂,農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整不敢,帶頭創(chuàng)業(yè)無(wú)方,富裕農(nóng)民無(wú)路,抱定傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式不放,思想觀念,思維方式落后,缺乏與時(shí)俱進(jìn)思想和創(chuàng)新意識(shí),嚴(yán)重阻礙了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革的進(jìn)一步深化,束縛了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和農(nóng)民邁向共同富裕的步伐。
2、缺乏深入調(diào)查研究的精神。有些干部習(xí)慣坐在辦公室聽(tīng)匯報(bào),看材料,即使深入農(nóng)村也心在外,蜻蜓點(diǎn)水走馬觀花地轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)看看,對(duì)群眾所反映的焦點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,要么淡然視之,漠然處之,要么拍拍胸脯,拍拍腦袋,一副大包大攬的樣子,最后什么問(wèn)題也解決不了,不僅傷害了群眾感情,也有損干部形象,更是失掉了民心。
3、缺乏深入學(xué)習(xí)的品質(zhì)。有些村干部學(xué)習(xí)不深入,政策法制不懂,業(yè)務(wù)知識(shí)不會(huì),整天不讀書(shū),不看報(bào),不學(xué)文件,學(xué)習(xí)了也不深入執(zhí)行起來(lái)又是另一套,甚至大搞上有政策下在對(duì)策,打擦邊球鉆政策子繞過(guò)國(guó)家政策辦事。
4、缺乏長(zhǎng)期發(fā)展目光。因體制改革上的一些原因,許多村干部存在短期思想,存在短期工作行為,只看當(dāng)前,比較浮躁,做一天和尚撞一天鐘,缺少遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí),缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,加上法制觀念淡薄等原因,經(jīng)常在解決問(wèn)題或發(fā)展經(jīng)濟(jì)的過(guò)程中埋下隱患,留下包袱,為下任工作開(kāi)展帶來(lái)陰礙和困難。
基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，村舍規(guī)劃不合理。社會(huì)保障覆蓋力度低，醫(yī)保問(wèn)題嚴(yán)重。經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會(huì)發(fā)展不同步，文化娛樂(lè)設(shè)施與人員匱乏。棄農(nóng)轉(zhuǎn)工轉(zhuǎn)商過(guò)于迅猛，農(nóng)地荒蕪，農(nóng)業(yè)產(chǎn)量下降。計(jì)劃生育工作難度大，受教育程度低。相關(guān)農(nóng)業(yè)科技人才缺口大。農(nóng)村民主政治建設(shè)落后，干部群眾關(guān)系冷淡。
四、轉(zhuǎn)變村干部的工作方式和工作激情的條件，增進(jìn)干部與群眾的感情。
要讓村干部積極工作和順利地開(kāi)展工作，就必須改善農(nóng)村的基礎(chǔ)設(shè)施條件，也只有將各項(xiàng)建設(shè)搞好了，群眾的思想素質(zhì)提高了，村干部開(kāi)展工作就容易了，要搞好這些工作，這就需要合理規(guī)劃村舍建設(shè)，規(guī)范農(nóng)村房屋建設(shè)，加強(qiáng)公共衛(wèi)生設(shè)施與精神文化設(shè)施建設(shè)，使鄉(xiāng)村環(huán)境更好更漂亮。尤其要加強(qiáng)普及科學(xué)，遏制迷信，徹底扭轉(zhuǎn)村風(fēng)村俗。大力覆蓋社會(huì)保障機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村醫(yī)療建設(shè)，不僅要耕者有其田，還要耕者有其醫(yī)，使廣大農(nóng)民各方面的生活都有一個(gè)全面的詳細(xì)的保障。加強(qiáng)農(nóng)村教育系統(tǒng)建設(shè)，多從農(nóng)民實(shí)際出發(fā)，多辦夜校和業(yè)余性質(zhì)的培訓(xùn)班，針對(duì)不同人群有的放矢的做好教育工作。強(qiáng)制的法制化的推廣計(jì)劃生育工作，要加強(qiáng)宣傳與教育，讓農(nóng)民真正感覺(jué)到多生劣生不僅增加了家庭負(fù)擔(dān)，更加重了社會(huì)負(fù)擔(dān)。龐大的人口是社會(huì)發(fā)展的一大阻力。要建立新的農(nóng)村科技人才引進(jìn)與培養(yǎng)機(jī)制，從制度這個(gè)根本入手，加大財(cái)政投入，切實(shí)照顧農(nóng)村科技人才實(shí)實(shí)在在的利益。至于農(nóng)村的民主政治建設(shè)，則仍然是一個(gè)長(zhǎng)期的復(fù)雜的系統(tǒng)工程。
四、幾點(diǎn)思考。
村干部處在農(nóng)村工作的前沿陣地，是黨和政府聯(lián)系群眾最直接的橋梁和紐帶，是黨的各種惠民政策的貫徹者和執(zhí)行者，也是新農(nóng)村建設(shè)的動(dòng)員者、組織者和實(shí)踐者。村干部隊(duì)伍素質(zhì)如何，直接關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定大局。因此，必須站在政治的高度來(lái)謀劃、部署和推動(dòng)村干部隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)。
1、著眼于“選準(zhǔn)人”，完善選拔任用機(jī)制。一是拓寬渠道選人。注重從農(nóng)民企業(yè)家、復(fù)退軍人、農(nóng)村致富能人中選拔村干部特別是村黨組織書(shū)記；注重從鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位中選派優(yōu)秀年輕干部到村任職，選派堅(jiān)持“四不變”和“兩優(yōu)先”，即任職期間原職級(jí)、工資、福利和列支渠道不變，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的，優(yōu)先列為鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子后備人選、優(yōu)先提拔使用。二是堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)選人。按照“政治有頭腦，帶富有本事，治村有能力，處事有公心”的標(biāo)準(zhǔn)，選準(zhǔn)配強(qiáng)村級(jí)班子。特別是要加大選拔公道正派、具有發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力的人進(jìn)班子的力度，村黨組織書(shū)記中，村干部中有積極發(fā)揮村干部以強(qiáng)帶弱、以富帶貧的作用，實(shí)現(xiàn)“選準(zhǔn)一班人，帶富一個(gè)村”。三是創(chuàng)新方式選人。在堅(jiān)持和完善村“兩委”“兩推一選”的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步創(chuàng)新方式，積極推廣“一票直選”和公開(kāi)競(jìng)選。即：在不提候選人的情況下，由黨員大會(huì)直接選舉產(chǎn)生村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步簡(jiǎn)化程序、降低成本、彰顯民主。要把公開(kāi)競(jìng)選作為村“兩委”換屆選舉的重要環(huán)節(jié)認(rèn)真落實(shí)，積極創(chuàng)造平等的機(jī)會(huì)和環(huán)境，鼓勵(lì)有能力的黨員參與競(jìng)選，實(shí)現(xiàn)好中選好、優(yōu)中選優(yōu)的目標(biāo)。繼續(xù)實(shí)施“三培養(yǎng)”工程，即：把致富能人培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能人，把黨員中的致富能人培養(yǎng)成村干部、特別注重培養(yǎng)成村黨組織書(shū)記，有效解決村干部存在的青黃不接問(wèn)題。今后，要以“一村一名”大學(xué)生為主體，可采取半脫產(chǎn)的方式，給予一定的報(bào)酬。每年進(jìn)行定目標(biāo)、定責(zé)任，給他們鍛煉的機(jī)會(huì)，使其盡快適應(yīng)當(dāng)前農(nóng)村工作環(huán)境，提高解決村內(nèi)事務(wù)的能力。
2、著眼于“育強(qiáng)人”，完善教育培訓(xùn)機(jī)制。一是突出靈活性。采取輪訓(xùn)、調(diào)訓(xùn)、學(xué)歷教育、外出考察、跟班學(xué)習(xí)、基地培養(yǎng)等形式，整合。
教學(xué)。
資源，創(chuàng)新培訓(xùn)途徑。依托基地開(kāi)展村干部培訓(xùn)。二是突出針對(duì)性。針對(duì)新時(shí)期農(nóng)村工作的新情況、新要求，將培訓(xùn)內(nèi)容的重點(diǎn)由以理論培訓(xùn)為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐阅芰τ?xùn)練為主，以培養(yǎng)實(shí)際操作能力為中心，逐步把駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、推進(jìn)農(nóng)業(yè)強(qiáng)縣建設(shè)等方面的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化成村干部的操作能力、應(yīng)變能力，使其能夠更好地適應(yīng)新任務(wù)、新要求。同時(shí)，針對(duì)村干部的工作需要，按照“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)、實(shí)用技術(shù)、民主管理、服務(wù)群眾”等內(nèi)容進(jìn)行分類(lèi)，開(kāi)展“菜單式”點(diǎn)題培訓(xùn)。三是突出實(shí)效性。要緊緊圍繞加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入這一中心任務(wù)，以全面提升村干部隊(duì)伍素質(zhì)為目標(biāo)，把村干部教育培訓(xùn)納入大規(guī)模干部培訓(xùn)總體規(guī)劃。制定村干部教育培訓(xùn)三年規(guī)劃和年度培訓(xùn)計(jì)劃，并抓好組織實(shí)施，力爭(zhēng)通過(guò)3年努力，逐步建成一支適應(yīng)我市加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)要求、勝任農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的高素質(zhì)村干部隊(duì)伍。
5、著眼于“用好人”，完善發(fā)揮作用機(jī)制。一是搭建目標(biāo)管理平臺(tái)。各地每年都要與村簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，明確目標(biāo)任務(wù)、工作職責(zé)。建立村干部工作百分制量化管理辦法，將經(jīng)濟(jì)工作、社會(huì)發(fā)展、基層組織建設(shè)等方面工作量化為100分，與村干部工資掛鉤，年終進(jìn)行綜合考評(píng)，實(shí)行獎(jiǎng)懲。二‘是搭建作用發(fā)揮平臺(tái)。進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村信息網(wǎng)建設(shè)，注重發(fā)揮各地龍頭企業(yè)的作用，鼓勵(lì)村干部創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)體，領(lǐng)辦農(nóng)民合作組織，建立農(nóng)業(yè)示范基地，為村干部創(chuàng)業(yè)和參與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供幫助與支持，不斷提升村干部發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力，充分發(fā)揮其帶頭富、帶領(lǐng)富的作用。