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政協(xié)工作匯報及工作思路篇一
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨十八屆六中會議精神，按照市政協(xié)2019年工作要點要求，在市政協(xié)和鎮(zhèn)黨委的領導下，圍繞中心，服務大局，主動謀事，積極干事，努力成事，團結帶領全體政協(xié)委員創(chuàng)造性地履行政協(xié)職能，開拓創(chuàng)新，扎實工作，助推汪場經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
一、強化學習，提高履職能力和水平。
1、加強理論學習和形勢教育。結合形勢發(fā)展需要，采取集中與分散相結合，集中組織政協(xié)委員全年學習四次，認真學習黨的十八大精神、***總書記重要講話精神、市政協(xié)有關知識和會議精神，把研讀原著與調(diào)查研究相結合，增強政治理論修養(yǎng)，提高思想和政策水平。加強各項政策和相關法律法規(guī)等知識的學習，全面提高委員整體素質(zhì)和參政議政水平，真正做到依法履行政協(xié)委員職責。
2、認真組織市政協(xié)委員參加市政協(xié)的培訓，做到不遲到、不早退、不缺席，學有所獲。
二、圍繞中心，認真履行政協(xié)職能。
1、深入開展專題調(diào)研。充分發(fā)揮委員們的基礎作用，圍繞全鎮(zhèn)中心工作，組織委員重點對小城鎮(zhèn)建設、社會經(jīng)濟發(fā)展、民營企業(yè)發(fā)展情況、農(nóng)村新型合作醫(yī)療工作情況、鄉(xiāng)村道路建設及提檔升級等問題開展調(diào)研，并集中組織1次專題調(diào)研活動。
2、積極組織視察活動。圍繞鎮(zhèn)重大項目建設和群眾關心的熱點、重點和難點問題，組織全體委員通過開展調(diào)查、視察、座談等活動，積極建言獻策，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)助黨委和政府推動各項工作順利實施。年內(nèi)組織視察活動不少于2次，（組織政協(xié)委員集中視察萬畝國土整治項目、村組公路建設和城鄉(xiāng)生活垃圾統(tǒng)籌治理情況等）。
3、全面強化民主監(jiān)督。堅持圍繞發(fā)展抓監(jiān)督，抓好監(jiān)督促發(fā)展的原則。對重點工程、農(nóng)村公共服務運行維護項目實施和農(nóng)民負擔等進行監(jiān)督，加大監(jiān)督力度，提高監(jiān)督效果。繼續(xù)做好以優(yōu)化服務環(huán)境為主要內(nèi)容的民主評議活動。
三、注重實效，積極撰寫提案和信息。
1、要圍繞天門市經(jīng)濟社會發(fā)展“增量提質(zhì)，跨越趕超”的目標，助推天門的發(fā)展，圍繞民生熱點建言獻策，力爭做到每個政協(xié)委員年內(nèi)撰寫一件高水平的提案和一條有影響力的社情民意信息。
2、繼續(xù)做好獻愛心活動。今年我們政協(xié)聯(lián)絡處將繼續(xù)幫扶一名中學生，補貼家庭困難的初二學生曹夢琪學習和生活費用，直到曹夢琪初中畢業(yè)。
3、充分發(fā)揮市政協(xié)委員優(yōu)勢，廣泛聯(lián)系社會各界群眾，積極參與化解社會矛盾，每名市政協(xié)委員年內(nèi)不少于化解一次較大的社會矛盾。
2019年3月25日。
二月：開展一次獻愛心活動，組織市政協(xié)委員繼續(xù)捐助汪場中學初二學生曹夢琪完成初中學業(yè)。
三月：組織市政協(xié)委員集中學習一次，參加市政協(xié)組織的委員培訓。
四月：組織市政協(xié)委員對農(nóng)村公共服務運行維護環(huán)境衛(wèi)生整治項目進行一次視察，組織政協(xié)委員撰寫一條社情民意信息。
五月：對國土整治項目建設進行視察。利用社區(qū)委員聯(lián)絡站對漁湖溝段改造涉及矛盾進行協(xié)商。
六月：組織委員對教育、衛(wèi)生、財政等單位進行半年評議。
七月：組織委員對農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖污染開展調(diào)研，撰寫一份有價值的調(diào)研報告。
八月：組織政協(xié)委員進企業(yè)開展調(diào)研，為汪場工業(yè)發(fā)展提出好的建議。
九月：組織政協(xié)委員對汪場鎮(zhèn)政府需要完成的十件實事實行調(diào)研督查，推進順利實施。
十月：認真組織好政協(xié)換屆工作。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇二
首先，熱烈歡迎縣政協(xié)領導蒞臨**街道檢查指導工作，并對看望我街道政協(xié)委員表示衷心的感謝。我們**街道有縣政協(xié)委員*名，其中女委員*名。多年來，我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，認真貫徹落實《中共中央關于加強人民政協(xié)工作的意見》和縣政協(xié)會議精神，把政協(xié)工作擺到重要位置，不斷開創(chuàng)我街道政協(xié)工作新局面，使政協(xié)工作成為黨委聯(lián)系社會各界、凝聚群眾、集中智慧的橋梁和紐帶，有力地推進了全街道經(jīng)濟建設和社會發(fā)展。
一、切實把政協(xié)工作納入黨委重要工作日程，營造政協(xié)工作的良好氛圍。
機制。街道每年都撥出專項資金列為政協(xié)組織活動的經(jīng)費保障，有效保證了政協(xié)委員參加會議、外出參觀學習、工作考察等活動的開展。
二、組織視察調(diào)研，充分發(fā)揮職能作用，認真履行政協(xié)工作職責。
我街道政協(xié)委員緊緊圍繞全街道工作大局，積極參與決策，緊抓工作重點，注重辦事實效，使政協(xié)委員的作用在全街道經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中得到了充分發(fā)揮。
一是積極發(fā)揮政治協(xié)商作用。街道黨委緊緊圍繞政協(xié)團結和民主兩大主題，在全局工作中注重于重大決策協(xié)商在前。認真聽取政協(xié)委員的意見和建議。同時也將黨委、辦事處的打算與委員進行零距離溝通，凡屬事關全街道改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的重要布署、重大決策，都提交到政協(xié)進行協(xié)商，做為科學決策、提高執(zhí)政能力的必要程序和重要環(huán)節(jié)。切實做到重大問題協(xié)商在黨委決策之前，人大通過之前，政府實施之前，以提高決策的科學性。如今年的**建設、**改造、**路網(wǎng)清障、項目建設、農(nóng)業(yè)結構調(diào)整和村“兩委”換屆選舉等重大問題都充分聽取了委員的意見和建議，保證這些規(guī)劃和決策具有可行性和科學性。
政協(xié)委員同企事業(yè)單位負責人、部分群眾座談，集思廣益，認真討論，形成評議意見，向街道政府提出了許多針對性較強的意見和建議，為推進全街道產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、加快新農(nóng)村建設等起到了積極的推動作用。
三是注重發(fā)揮參政議政作用。這方面，我們主要是通過調(diào)研提建議和辦理提案等形式開展。通過組織委員積極參加街道里的各種會議，協(xié)商和討論政府工作報告、“十二五”規(guī)劃、街道發(fā)展規(guī)劃、干部作風整頓、解放思想教育等重要工作，共提出意見和建議30多條，為黨委科學決策提供了依據(jù)。在每年的“兩會”召開期間，我街道委員們都積極參政議政，精心準備政協(xié)委員提案，幾年來共提出事關全縣經(jīng)濟社會發(fā)展、民生民意方面的提案*起，都得到了縣政協(xié)提案委員會的采納，并得到了很好的落實和辦理。我街道還積極承辦縣、市政協(xié)委員的提案*起，每次收到提案后，街道黨委、辦事處領導高度重視，立即組織召開專題會議進行研究，組織相關人員進行了調(diào)研，分析存在的困難和問題，將此工作納入全街道整體工作規(guī)劃，積極解決提案反映的問題。
三、充分發(fā)揮政協(xié)委員在經(jīng)濟和社會發(fā)展中的作用。
我們通過發(fā)揮廣大政協(xié)委員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，凝聚方方面面的智慧和力量，為推動全街道區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展多作貢獻，真正體現(xiàn)人民政協(xié)組織的獨特優(yōu)勢。
（一）爭當經(jīng)濟建設中的排頭兵。在工業(yè)領域中，**委員的**。
有限公司在效益較好的基礎上，不斷進行技改擴建，擴大再生產(chǎn)，使企業(yè)成為我街道的排頭兵，幾年來，該企業(yè)共納稅**多萬元，成為我街道的納稅大戶；近五年我街道的政協(xié)委員投資經(jīng)濟建設項目**個，投資額約為**多萬元，真正成為我街道民營經(jīng)濟發(fā)展的中堅力量和排頭兵。
（三）當好招商引資中的牽線人。我街道的政協(xié)委員們通過各種渠道積極尋找關系，廣交、誠交朋友，在招商引資方面取得了顯著成績，使我街道招商引資工作取得了新突破。近5年引進項目*項，共到位資金**萬元。這些項目的引進對全街道的工業(yè)發(fā)展和資源開發(fā)都起到了較強的拉動作用，為全街道經(jīng)濟注入了新的活力，不僅取得了經(jīng)濟效益，而且安置了近*名剩余勞動力就業(yè)的社會效益。
四、積極引導委員學習，提高委員自身綜合素質(zhì)。
年初，我們就制定了全年學習計劃，堅持做到了每季度集中學習一次，并根據(jù)實際，及時補充更新學習內(nèi)容。學習了《科學發(fā)展觀》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神****重要講話等內(nèi)容。今年7月除，我們及時將**重要講話印發(fā)給了每一位政協(xié)委員，并組織委員進行了學習。同時要求*名委員對集中學習時發(fā)放的資料開展自學，高度關注時事和民生，提高分析問題的能力。通過學習，委員們的理論水平提高了，開闊了視野，提高了洞察問題的能力，參政議政水平進一步提高。
在加強政協(xié)工作方面，我們做了一些工作，也取得了一定成效，但離縣政協(xié)的要求，與新形勢下人民政協(xié)事業(yè)發(fā)展的要求還有一些差距。在今后的工作中，我們決心繼續(xù)全面落實省、市、縣委政協(xié)工作會議精神，進一步加強和改善黨對政協(xié)工作的領導，充分發(fā)揮政協(xié)委員的職能作用，努力開創(chuàng)我街道政協(xié)工作的新局面。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇三
今年以來，***鎮(zhèn)政協(xié)在縣政協(xié)的精心指導下，在鎮(zhèn)黨委的領導下，政府的關心支持下，始終以科學發(fā)展為主題，圍繞核心，服務中心，凝聚民心，認真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能，建章立制，加強對政協(xié)民情聯(lián)絡員管理，創(chuàng)新工作載體，在充分發(fā)揮政協(xié)作用上下功夫，取得了一定的成效，現(xiàn)將相關工作開展情況匯報如下：
一、“三會”問政促中心，發(fā)揮“兩員”參政議政作用一是參加重點工作會，共謀發(fā)展。鎮(zhèn)黨委政府召開重大會議如人代會、表彰會等都邀請政協(xié)委員和政協(xié)民情聯(lián)絡員參加，保障“兩員”們對鎮(zhèn)黨委政府中心工作的知情權，調(diào)動他們參政議政的積極性。二是召開專題座談會，建言獻策。每季度定期召開一次政協(xié)民情聯(lián)絡員座談會，鎮(zhèn)黨委政府主要領導親自參加，聽取聯(lián)絡員們匯報社情民意，以及對政府中心工作的意見和建議。針對他們提出的意見和建議，合理化建議立即辦理，不能辦理的向其說明原因，同時以會代訓，提高建言獻策的能力。三是現(xiàn)場觀摩會，監(jiān)督指導。每年組織一到兩次現(xiàn)場觀摩會，使政協(xié)民情聯(lián)絡員們實地了解、監(jiān)督鎮(zhèn)中心工作和重點工程建設。通過看現(xiàn)場、聽匯報、談感受等方式，讓他們真正了解和關心鎮(zhèn)域經(jīng)濟建設發(fā)展，監(jiān)督過程、知曉結果，增強其主體地位與“主人翁”意識。
二、充分調(diào)研聚民意，切實解決民生關切問題發(fā)揮政協(xié)民情聯(lián)絡員聯(lián)系面廣，群眾信任度高，收集民意渠道廣的優(yōu)勢，充分反映社情民意，切實解決群眾關心熱點難點問題。比如今年實施的街道下水道建設工程，由于歷史原因，***集鎮(zhèn)建設較為落后，排水、公廁和化糞池等配套設施老化破損，導致下雨天污水、雨水橫流，街道臟、亂、差現(xiàn)象嚴重，群眾反映強烈，***村政協(xié)民情聯(lián)絡員陳良銀同志，提出了改善集鎮(zhèn)環(huán)境的建議后，鎮(zhèn)主要領導當即現(xiàn)場辦公，并通過黨委擴大會議研究，投入近70萬元解決***街道下水道、公廁問題，同時成立執(zhí)法隊對街道環(huán)境進行長效管理。經(jīng)過整治，整個街道環(huán)境煥然一新，得到了老百姓的一致好評。又如在網(wǎng)箱拆除后，東流河村政協(xié)民情聯(lián)絡員彭少爐深入到網(wǎng)箱拆除戶了解其生活現(xiàn)狀，東流河村大龍灣組三面環(huán)水，生產(chǎn)資料少。網(wǎng)箱拆除后，該組村民生產(chǎn)生活遇到極大困難，在了解到這個情況后，彭少爐及時向鎮(zhèn)黨委政府反映，要求政府解決其生活出路問題。鎮(zhèn)黨委政府多次到該組調(diào)研走訪，并積極向上爭取庫區(qū)移民避險解困項目支持，對該組18戶76名村民按照每人2萬元的標準進行補助，支持其搬遷到縣城，由“農(nóng)民”轉(zhuǎn)化為“市民”，徹底解決了群眾生活出路問題。去年，我鎮(zhèn)實施了“三線三邊”環(huán)境整治工程，其后，白水畈村政協(xié)民情聯(lián)絡員儲成富反映，雖然環(huán)境變好了，但部分中心村綠化、亮化工作不到位。今年鎮(zhèn)黨委、政府投資80余萬元在白水畈村街道、***村大灣組、胡家河村孫家畈組三處進行了“三線三邊”提升工程。通過安裝路燈、鋪設花磚、增種綠植新建公廁等措施，真正實現(xiàn)了路燈亮化、村莊綠化、道路硬化、環(huán)境美化。半年來，全鎮(zhèn)12名政協(xié)民情聯(lián)絡員共提建議10條，采納辦理建議5條，其它的均向當事人說明了原因，其中堆谷山聯(lián)絡員蔡勝民，要求加快旅游開發(fā)的建議，鎮(zhèn)黨委政府積極向縣委縣政府反映，引起縣委縣政府高度重視，5月17號縣委陳俊書記專程來到***鎮(zhèn)召開大別山主峰景區(qū)建設推進會。
三、
廣泛參與知民心，化解矛盾維穩(wěn)定。
我鎮(zhèn)12名政協(xié)民情聯(lián)絡員，有三名是退下去的老村干部，他們在群眾中威信高，政策了解的多，樂于奉獻，群眾相信，政府放心，他們是政府和群眾間的“連心橋”，鎮(zhèn)政府聘請了兩人為我鎮(zhèn)的司法調(diào)解員，為我鎮(zhèn)的穩(wěn)定發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
在大別山旅游扶貧快速通道建設拆遷過程中，由于原始山林執(zhí)照不清楚等原因，引發(fā)了很多山場糾紛，尤其是建設路段所在村龍井沖村和宋家河村交界處。其中龍井沖村康傳讀與宋家河村孫桂華兩戶涉及爭議山場拆遷款達十萬元之多，兩戶因山場糾紛交涉四個月之久。其間，陳良銀和司法所同志登門調(diào)解二十余次，動之以情，曉之以理，以事實為依據(jù)，最終感動了兩戶村民，問題得到妥善解決。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇四
今年政府工作的指導思想和思路是：全面貫徹黨的十八大和十八屆六中全會精神，按照創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，圍繞打造“中國生態(tài)食品城”目標要求，主動把杭川的工作放到全縣、全市大局中去思考和判斷，更加注重創(chuàng)新引領、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、包容共享，不斷完善城鎮(zhèn)綜合功能，建設美好社區(qū)，改善人居環(huán)境，保持社會和諧穩(wěn)定，努力建設機制活、產(chǎn)業(yè)優(yōu)、百姓富、生態(tài)美的新杭川。
根據(jù)我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展實際，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標是：企業(yè)總產(chǎn)值增長10%；社會固定資產(chǎn)投資增長15%；財政總收入完成預算的100%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長9%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。
實現(xiàn)上述目標任務，重點抓好以下幾個方面的工作。
（一）夯實基礎建設，讓社區(qū)更和諧。
合理優(yōu)化社區(qū)布局。跟隨城市建設進度，按照便于居民管理、便于居民自治的原則，考慮人口規(guī)模、居民認同感等因素，科學確定社區(qū)管轄范圍。加快社區(qū)組織體系覆蓋，促進新建住宅區(qū)、流動人口聚居地的社區(qū)居民委員會組建工作，今年要完成城南、城西社區(qū)增設工作，并加快其他社區(qū)組建的基礎工作。
拓展社區(qū)公共服務。進一步完善社區(qū)“一站式”服務平臺建設，實現(xiàn)以社區(qū)救助、社會保險、法律治安、醫(yī)療衛(wèi)生、計劃生育、文化體育和環(huán)境保護等為主要內(nèi)容的政府公共服務在社區(qū)的縱向延伸。加大對養(yǎng)老托幼、家政服務業(yè)的扶持力度，完成杭西老年人日間照料中心建設，盡快形成以居家養(yǎng)老為基礎、社區(qū)服務為依托、機構養(yǎng)老服務為支撐的養(yǎng)老服務體系。開展鄰里守望等互助活動，提倡居民互幫互助。
提高社區(qū)自治能力。探索建立縣直部門社區(qū)建設責任評價機制，理順社區(qū)基層組織和其他組織關系，去除社區(qū)“行政化”，讓社區(qū)有更多的精力投入到自我完善上。
強化居民自治隊伍建設，選齊配強居民小組長、樓院門棟長、居民代表，開展樓院門棟居民自治。加強社區(qū)管理隊伍建設，提高社區(qū)工作人員的福利待遇，暢通社區(qū)人員上升通道，根據(jù)需要招聘高等院校畢業(yè)生，給社區(qū)工作隊伍輸入新鮮血液，讓社區(qū)工作隊伍早日走上年輕化、專業(yè)化、知識化的道路。
（二）強化城市管理，讓城市更美好。
全力推進綜合整治。參與省級文明縣城新一輪創(chuàng)建工作，做好定點小區(qū)的整治任務。持續(xù)整治轄區(qū)內(nèi)“三邊三節(jié)點”，有序推進老舊住宅小區(qū)綜合整治，參與寺前街棚戶區(qū)整體改造，加大小街巷日常衛(wèi)生和“門前三包”監(jiān)管力度，鞏固“萬人保潔”成果；全面完成橫四線（光澤段）新建工程征地任務，加強生豬畜禽養(yǎng)殖污染整治，嚴控轄區(qū)范圍內(nèi)新增“兩違”。提升防災、減災能力，完善地災點整治預案，增強城區(qū)低洼地帶排澇能力。
提升居民文明素質(zhì)。結合各類創(chuàng)建活動，加大對城市管理和生態(tài)文明宣傳教育力度，增強市民愛護環(huán)境、保護生態(tài)的意識。深入開展文明市民教育活動，自覺愛護城市公共設施，積極維護城市公共秩序。廣泛開展收集家訓、祖訓、族訓、格言、警句等活動，弘揚和宣傳閩北優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，增強居民自我約束、自我教育和自我管理的意識。
加快宜居小區(qū)建設。大力組織實施“美麗光澤-宜居社區(qū)?；共建共享”行動計劃。繼續(xù)在華圣秀城、龍廈名都等新建小區(qū)開展宜居小區(qū)建設。加快成立新建小區(qū)業(yè)主委員會，充分發(fā)揮居民自我管理、自我服務的作用。促進火車站—；龍廈名都公交?？空痉赵O施完善，健全龍廈名都、鳳凰華府小區(qū)交通警示牌設置，提升小區(qū)各項功能，打造1-2個標準化（示范）小區(qū)試點。
（三）堅持以人為本，讓事業(yè)更進步。
健全志愿服務體系。繼續(xù)推廣志愿服務活動，爭取做到大活動季季有，小活動月月有，參與人數(shù)和形式有新的發(fā)展和突破。依托杭川鎮(zhèn)志愿者協(xié)會，吸納更多醫(yī)生、教師、退休干部等專業(yè)人士參與，健全完善志愿者星級管理機制，把志愿服務活動帶入學校、小區(qū)和家庭，做到志愿服務的常態(tài)化、多元化。
豐富文化娛樂生活。進一步落實文化進社區(qū)活動，積極策劃“社區(qū)文化節(jié)”，逐步形成“一社區(qū)一品牌”的文化氛圍。繼續(xù)打造樓道文化，力爭在城區(qū)老舊小區(qū)、樓棟全面懸掛宣傳版畫，并在鳳凰華府、龍廈名都、陽光花園等新建小區(qū)電梯樓安裝電視廣告機。加強社區(qū)綜合文化場所建設，做好書籍流通管理、社區(qū)電子閱覽室常年免費開放工作，推進鎮(zhèn)網(wǎng)絡文化建設與管理，積極對接縣、市室內(nèi)外體育設施項目，完善公共文化服務功能。
加強計劃生育監(jiān)管。貫徹落實中央關于實施全面兩孩政策精神，完善計劃生育服務管理，加強出生人口性別比綜合治理，落實獎勵優(yōu)惠政策。全面完成省、市、縣下達的責任指標，確保計生政策符合率達90%以上，信息準確率達95%以上，免費孕前優(yōu)檢覆蓋率達80%以上。繼續(xù)完善計生微信公眾平臺，實現(xiàn)平臺辦證、咨詢、對話“一站式”服務。
（四）突出改革創(chuàng)新，讓社會更安定。
開展社區(qū)信息化建設。加快建立社區(qū)人口管理信息化系統(tǒng)，整合匯聚延伸到社區(qū)的民政、人口、計生、社保、衛(wèi)生、就業(yè)等業(yè)務系統(tǒng)的數(shù)據(jù)，開發(fā)滿足排查登記、民意調(diào)查、幫扶服務等社區(qū)工作需要的社區(qū)業(yè)務系統(tǒng)，建設滿足社區(qū)工作需要的屬地化綜合數(shù)據(jù)庫。
加強綜治安全整治。加強社會治安防控體系建設，全面深化社區(qū)綜治“網(wǎng)格化”管理，持續(xù)開展“大排查、大調(diào)處、大防范”綜治維穩(wěn)活動。深化“平安杭川”建設，抓好平安示范社區(qū)、平安商貿(mào)市場、平安校園、平安示范小區(qū)等系列平安創(chuàng)建活動，切實增強群眾安全感。推進社區(qū)矯正工作，加強對易肇事肇禍精神病人管理。開展重點行業(yè)和領域安全專項整治，啟動道路交通安全綜合整治“三年提升工程”，全面完成安全生產(chǎn)標準化建設提升工程。
推進社會全面管理。扎實做好民族宗教工作，支持工會、婦聯(lián)、共青團等人民團體發(fā)揮更大作用。加強國防動員、國防后備力量和人民防空建設，積極參與創(chuàng)建新一屆省級“雙擁模范城”。加強檔案資源體系建設，做好全國第三次農(nóng)業(yè)普查前期工作。
（五）致力改善民生，讓居民更幸福。
大力實施創(chuàng)業(yè)就業(yè)。圍繞鼓勵創(chuàng)業(yè)、促進就業(yè)，加大職業(yè)技能培訓力度，提升勞動力素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力。積極開展靈活就業(yè)、推薦崗位和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭一戶一就業(yè)活動，力爭完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)1500人、城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)1000人、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員再就業(yè)350人。
全面加強社會保障。重點推進城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險擴面工作，實現(xiàn)新型合作醫(yī)療保險和農(nóng)村社會養(yǎng)老保險適齡參保全覆蓋，著力解決低收入家庭和困難群體生活保障問題。加大城鄉(xiāng)低保的審核力度，繼續(xù)實施廉租房配租和造福工程，加強優(yōu)撫、殘疾人等重點社會保障工作。
精準實施扶貧開發(fā)。扎實開展扶貧開發(fā)回頭看，對扶貧開發(fā)對象進行精準識別、整戶識別，嚴格認定程序，重點做好“一核查二比對三清退”，確保公開、公平、公正。對建檔立卡扶貧開發(fā)對象進行精準施策，實行低保兜底保障脫貧和教育扶貧，積極爭取政策和資金支持，大力引導貧困戶發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，強化自身“造血”功能。
（六）提高項目水平，讓實力更雄厚。
做深做細項目前期。學會策劃項目，按照重點項目和重點工作考評指標體系，圍繞食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鎮(zhèn)化建設和精準扶貧等方面，從重大規(guī)劃、上級政策和投資導向中策劃項目，著力提高項目策劃質(zhì)量。全面梳理項目建設前期環(huán)節(jié)，把前期工作做透做全。
加快推進項目建設。主動對接“五個一批”及“三比一看”項目工作機制，堅持“一月一協(xié)調(diào)、一季一調(diào)度”，跟蹤掌握項目動態(tài)，強化資金、用工等要素保障，及時解決項目難題，加強服務幫扶項目力度。牽頭制定分布式光伏發(fā)電項目全縣推廣方案，結合光伏扶貧政策，加快光伏項目建設進度；繼續(xù)加大對億帆水鄉(xiāng)漁村建設扶持力度，把億帆水鄉(xiāng)漁村和鴻建山莊，打造成福建省鄉(xiāng)村旅游行業(yè)中的特色項目，帶動全鎮(zhèn)服務業(yè)的發(fā)展。爭取2019年各類項目完成投資9600萬元。
增強招商引資實效。出臺招商引資獎勵方案，鼓勵多招商、招大商。依托現(xiàn)有項目優(yōu)勢，大力開展以商招商，提高招商引資的針對性和有效性。加大對回鄉(xiāng)能人的聯(lián)絡聯(lián)誼力度，加強信息跟蹤，引導、支持有實力的在外能人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
（七）提升執(zhí)政能力，讓政府更務實。
轉(zhuǎn)變思想觀念?！罢J知決定思路，觀念決定理念”，要進一步增強使命感、責任感和緊迫感，牢固樹立群眾觀念和發(fā)展意識。切實縮短適應經(jīng)濟發(fā)展“新常態(tài)”的過程，科學應對、積極作為，確保把各項工作抓緊抓實抓出成效。
轉(zhuǎn)變服務職能。嚴格落實***總書記關于“落實主體責任，理清責任鏈條，擰緊責任螺絲，提高履責能力”講話精神，圍繞政府中心工作和重點任務，把各項目標任務放到全年的各個時間段去分解、去落實，做到目標任務更加明確、責任主體更加明晰。強化政府績效管理、效能督查，認真履職，不推不拖，確保有令必行，有行必果。
轉(zhuǎn)變工作作風。嚴明政治紀律，嚴守政治規(guī)矩，持續(xù)落實中央八項規(guī)定精神，切實把廉潔從政貫穿到政府工作全過程。切實提升執(zhí)行力，始終保持“抓就抓出成效、做就做成一流”的精品意識和“一抓到底”的執(zhí)著精神，真正把精力轉(zhuǎn)到惠及民生上，服務發(fā)展上。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇五
年，是“十一五”計劃的第一年，本網(wǎng)網(wǎng)，全國公務員公同的天地www是我區(qū)順利完成“十一五”規(guī)劃，為全面建設小康社會奠定堅實基礎的一年，也是我們抓住機遇，乘勢而上，加快發(fā)展，努力開創(chuàng)我區(qū)新的發(fā)展局面的關鍵時期。直面我區(qū)發(fā)展的宏觀環(huán)境和微觀變量，在財政經(jīng)濟建設上面我局有信心為“十一五”發(fā)展總體規(guī)劃開創(chuàng)一個良好的局面。2006年我區(qū)財政工作依然圍繞做大財政收入蛋糕為工作中心，全方位改變工作思路，拓展財政運行體制和改革步伐的空間，堅定走跨越式發(fā)展的道路為。此在2006年我們總體工作規(guī)劃和工作任務主要從以下幾個方面內(nèi)容：
一、全力組織財政收入，力爭2006年的全區(qū)財政收入較20增長達到50%。
收入完成情況：2006年預計全部財政收入完成3000萬元，較上年同期增長57.89%，同比增收1100萬元。地方一般預算收入完成811萬元，較上年同期增長31.91%，增收196萬元?；痤A算收入267萬元，較上年同期增長12.66%，增收30萬元。
分部門完成情況：國稅部門預計完成萬元，較年的1078萬元增長87.38%，同比增收942萬元。其中增值稅1800萬元，企業(yè)所得稅200萬元，個人所得稅20萬元。地稅部門預計完成347萬元，較2005年的267萬元增長29.96%，增收80萬元。其中營業(yè)稅200萬元，企業(yè)所得稅10萬元，個人所得稅50萬元，其他87萬元。財政部門完成633萬元，較2005年的555萬元增長14.05%，增收78萬元。
二、繼續(xù)突出我區(qū)財政工作重點，抓好保工資和保運轉(zhuǎn)工作，在社會保障工作上深入貫徹兩個確保，為社會穩(wěn)定保駕護航。
確保工教人員的工資發(fā)放和社會穩(wěn)定在2006年依然是我區(qū)財政的重點工作，為此我們必須牢牢一手抓籌措，一手抓科學管理。合理安排財政支出，堅持保工資、保運轉(zhuǎn)的的基本工作方針，合理的安排財政支出，優(yōu)先保證公教人員的工資足額兌現(xiàn)。社會保障工作是維持社會穩(wěn)定的基石，在2005年的工作基礎上2006年我區(qū)社會保障工作再有新的提高，狠抓“兩個確?！辈粍訐u：既確保企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金的`足額按時發(fā)放，把全區(qū)所有符合低保標準的對象全部納入低保金的發(fā)放范疇，確保底保人員實現(xiàn)應保盡保，切實解決低保對象的基本生活問題。
三、加強財政運行和體制的完善和管理工作，努力構建一只業(yè)務精、素質(zhì)高的察北財政“正規(guī)軍”。
1、按照市級政府采購工作方案，吸取2005年政府采購工作經(jīng)驗，逐步完善政府采購工作職能和管理體制，全力配合政府在2006年成立一只與市級政府采購相配套的政府采購管理、運行體系。充分發(fā)揮采購職能，完善采購管理管理制度、營造一個陽光、高效、透明和科學的政府采購工作環(huán)境。
2、繼續(xù)加大對土地出讓金的管理力度，嚴格履行國有土地拍賣、轉(zhuǎn)讓的相關制度、程序。建立國有土地出讓金專人專戶管理。
3、結合2005年專項資金清理檢查工作的經(jīng)驗和教訓，加大對專項資金的管理和檢查力度。確保資金高壓線不出問題。
4、積極籌措和爭取資金做好蒙牛十五條生產(chǎn)線3500萬元貸款資金2006年的還款付息工作。
四、結合開展機關效能建設和保持共產(chǎn)黨員先進性教育，開展創(chuàng)建文明局室，比學、趕幫，爭創(chuàng)第一的學習教育活動。
1、繼續(xù)實施政務公開工作，為深入扎實有效地開展我局機關效能建設，全面提升機關效能，達到作風再改進，效率再提高，服務再優(yōu)化的目的。2006年機關效能建設從工作程序透明、優(yōu)化服務職能、提高干部業(yè)務、思想素質(zhì)上下足工作，力爭有較大幅度的提升。
在2006年努力完成本單位內(nèi)部工作任務和充分履行本部門職能的同時，積極配合其他局室完成管理區(qū)黨工委、管委會交代的其它工作。
察北管理區(qū)財政局。
二00五年十二月二十五日。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇六
思想?yún)R報。
可以讓黨組織更加全面、系統(tǒng)地了解黨員的思想狀況。下面是小編為大家收集整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作思路匯報，歡迎大家閱讀。
同志們：
這次大會的主要任務是：深入學習貫徹黨的xx屆六中全會、中央經(jīng)濟工作會議、省第九次黨代會、州委八屆二次全會和縣委十二屆二次全會精神，認真總結去年的工作，全面分析面臨的困難和形勢，研究部署今年的目標任務，動員全鎮(zhèn)廣大黨員和各族干部群眾，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步堅定信心、振奮精神，搶抓機遇、克難奮進，以更加務實的作風和飽滿的熱情，奮力在融入橋頭堡建設中開創(chuàng)xxx科學發(fā)展新局面。
工作報告。
請予審議。
一、凝心聚力，真抓實干，“”開局之年各項工作取得可喜成績。
建設以及生態(tài)文明建設和黨的建設都取得了新的成績，實現(xiàn)了“”時期的良好開局。
(一)以經(jīng)濟建設為中心，著力推動科學發(fā)展，鎮(zhèn)域經(jīng)濟實現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展。
始終把加快發(fā)展作為第一要務，注重打基礎、調(diào)結構、促轉(zhuǎn)變、擴總量、提質(zhì)量，鎮(zhèn)域經(jīng)濟保持平穩(wěn)較快發(fā)展，綜合經(jīng)濟實力進一步增強。20xx年，預計全鎮(zhèn)完成生產(chǎn)總值4400萬元，比上年增長11%。人均生產(chǎn)總值為3010元，比上年增長11.5%。
糧食生產(chǎn)工作有序推進。全面落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)在風調(diào)雨順的有利條件和科技措施的推廣落實下獲得豐收，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。一年來全鎮(zhèn)共種植大春作物34864余畝，預計完成農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值億元，增長%，實現(xiàn)糧食總產(chǎn)量達5742噸，農(nóng)民人均有糧達392公斤，為各項建設工作的發(fā)展打下良好基礎。
畜牧工作扎實有效開展。強化畜牧支柱地位，畜牧科技推廣和重大疫病防控力度不斷加大，有效控制了疫病的發(fā)生。全鎮(zhèn)生豬存欄14488頭，大牲畜存欄6453頭，家禽存欄42160只，肥豬出欄15712頭，大牲畜出欄1209頭，家禽出欄45563只，預計畜牧業(yè)生產(chǎn)總值達2308萬元，增長了11%。草原生態(tài)保護補助獎勵機制工作有序進行中。
農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展步伐加快。緊緊抓住興邊富民工程等一系列支農(nóng)政策，發(fā)展紅薯、香蕉等經(jīng)濟作物和木本油料產(chǎn)業(yè)的思路，堅持以擴大種植面積為基礎，大力推進經(jīng)濟作物和木本油料產(chǎn)業(yè)的健康、有序發(fā)展。今年計劃發(fā)展木本油料2300畝，已基本完成500畝油茶種植，1800畝的核桃也正在有序進行中。完成紅薯種植700畝，香蕉5600余畝。全鎮(zhèn)小米辣椒種植面積達360畝，比去年增長3%。
金融扶持力度加大。全鎮(zhèn)農(nóng)村金融存貸款分別達萬元和萬元，比年初分別增長%和%。加大了金融對農(nóng)村發(fā)展的支持力度，共發(fā)放萬元貼息貸款用于支持新農(nóng)村建設，其中政府貼息萬元。
科技宣傳培訓力度得到加強。堅持和鞏固農(nóng)業(yè)基礎地位，大力應用農(nóng)科實用技術，狠抓農(nóng)業(yè)科技項目推廣，農(nóng)技推廣網(wǎng)絡成熟，科普知識和實用技術培訓效果良好。今年以來，共開展各種技術培訓21期1600余人(次)，舉行大型宣傳咨詢活動5次，印發(fā)各種科普宣傳資料4000余份，接待科普咨詢?nèi)藬?shù)400余人(次)，受教育群眾達3000余人(次)。
6.群眾收入持續(xù)增長。鎮(zhèn)科技部門提供技術業(yè)務培訓，完成農(nóng)業(yè)農(nóng)村科技培訓4期350人(次)，完成勞務輸出2300人，預計城鄉(xiāng)居民可支配收入達11600元，比上年增長了7%;預計農(nóng)民人均純收入達2760元，比上年增長14%。
(二)以項目建設為重點，著力抓好扶貧開發(fā)，農(nóng)民生產(chǎn)生活條件明顯改善。
始終把爭取項目作為加快發(fā)展的首要任務來抓，牢固樹立“大項目催動大發(fā)展”理念。一年來，共爭取實施了大小項目44個，總投資5000余萬元，一批水、電、路等重點項目和新農(nóng)村建設進展順利，發(fā)展后勁不斷增強。
公路方面。xxx塘子邊至xxx至拉氣柏油路建設已進入掃尾階段?？偼顿Y36萬元的xxx村委會xxx熱區(qū)公路建設順利，預計年內(nèi)可全部完工。xxx村委會“興邊富民”工程全長5.6公里的9段進村道路全部竣工并完成縣級初驗。總投資66.89萬元xxx共6個村小組的“一事一議”道路硬化項目也正在有序施工中?？偼顿Y572萬元的xxx至張保至酸湯寨公路和投資30余萬元的茅草坪公路即將動工建設。
水利方面?？偼顿Y300萬元的xxx界河治理工程已全面完成，達鳳一、二、三組的人畜飲水管道建設已竣工并投入使用，221戶1045人350頭大牲畜的人畜飲水問題基本得解決，xxx村小組的人畜飲水工程正在有序施工中，xxx村小組“一事一議”溝渠建設項目和全長3000米的xxx大溝建設項目已啟動實施。投資50萬元的xxx大溝已動工建設。投資90萬元的xxx水庫除險加固項目即將動工建設。
電力方面。20xx年度的xxx村委會22個村小組的電網(wǎng)改造已全面完成，農(nóng)村同網(wǎng)同價率達64%，比去年提高了30個百分點，農(nóng)村用電保障能力進一步增強。
新農(nóng)村建設方面。堅持以爭取項目為先導，以項目資金注入為突破口，積極引導人民群眾發(fā)揮新農(nóng)村建設的主體作用，確保國家資金發(fā)揮“四兩撥千斤”作用。總投資2933萬元的xxx村委會14個村小組上海援建項目現(xiàn)已完成投資萬元，其中國家投入資金萬元，群眾自籌資金萬元。xxx村委會xx、xxx整村推進項目主體工程全部完成，正在進行后續(xù)掃尾工作以待檢查驗收。完成總投資萬元的地震安居及危房改造戶。xxx易地搬遷項目也擬動工建設。xxx、xxx、xxx三個村委會共16個村小組20xx年的上海援建項目已經(jīng)初步獲批，“整鄉(xiāng)推進”工程得到穩(wěn)步推進。
(三)以統(tǒng)籌兼顧為舉措，著力保障和改善民生，各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
堅持把保障和改善民生作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，著力抓好民生項目建設，各項社會事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。
民生保障進一步加強。民政工作大力得到推進，20xx年低保擴面128人，累計發(fā)放低保資金萬元。新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作順利開展，累計收取20xx年合作醫(yī)療資金萬元，參保人數(shù)萬人，參合率達%。其中：xxx、xxx、xxx三個邊境村委會及低保對象9908人全部實現(xiàn)民政代繳，代繳資金達495400元。全年累計人(次)享受醫(yī)療費用補償，累計補償總費用元，醫(yī)療衛(wèi)生體制改革深入實施，農(nóng)村衛(wèi)生管理逐步走向規(guī)范化水平，群眾看病難、看病貴問題進一步得到緩解。共收取20xx年新型農(nóng)村養(yǎng)老保險資金萬元，占應參保人數(shù)的%，比去年提高了%，發(fā)放60歲以上養(yǎng)老金萬元，民生保障能力進一步加強。
社會事業(yè)進一步發(fā)展。農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制和“兩免一補”優(yōu)惠政策得到全面落實，“兩基”成果得到鞏固，教育基礎設施建設扎實有效?？偼顿Y92.4萬元的xxx小學教學樓全面完成，投資140多萬元的24套教師周轉(zhuǎn)房全面峻工，投資54萬元的中學食堂建設順利推進，投資127萬元的xxx鎮(zhèn)雙語幼兒園已完成選址和征地工作，項目正在規(guī)劃中，教育教學條件逐步改善?！秞xx鎮(zhèn)教育教學質(zhì)量及優(yōu)秀學生獎勵辦法》得到了貫徹執(zhí)行，全鎮(zhèn)教育教學質(zhì)量明顯提高，一批先進教育工作者得到了表彰獎勵，學校辦學的積極性進一步得到增強。計劃生育優(yōu)質(zhì)服務工作扎實有效，人口缺陷一級預防措施較好落實，11戶“雙女戶”享受了計生惠民政策，2戶辦領了《農(nóng)村家庭獨生子女父母光榮證》，全鎮(zhèn)計劃生育率達95%，人口自然增長率控制在6‰以內(nèi)?？偼顿Y159萬元的黑河渡口集貿(mào)市場建設順利實施。投資31萬元的xxx村委會辦公樓和投資8萬元的xxx村委會辦公樓建設竣工并投入使用，文化場地建設任務全面完成，張家灣科技活動室和文化場地建設已完成招投標并動工建設。石坪寨、達鳳、下哈拉、嗚哩、xxx二組、戈索、拉氣等11個文化活動場地建設全面結束。以慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年為契機，扎實開展群眾喜聞樂見的文化活動，群眾文明意識逐步增強。民族、廣播電視、體育、郵政、通訊等各項社會事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
人民生活水平不斷提高。城鄉(xiāng)居民家庭收入持續(xù)增加。20xx年，城鎮(zhèn)居民家庭人均可支配收入達元，農(nóng)村居民家庭人均純收入元，分別比20xx年增加元、元;“萬村千鄉(xiāng)市場”工程穩(wěn)步推進，城鄉(xiāng)市場日益活躍，社會消費品零售總額達億元，同比增長%，人民生活逐步向小康邁進。
(四)以提升服務質(zhì)量為抓手，著力加強自身改革，發(fā)展活力不斷增強始終堅持用發(fā)展和改革的辦法解決前進中的問題，著力深化改革，為民服務質(zhì)量和效率明顯提升，發(fā)展活力進一步增強。
機構改革全面結束。根據(jù)縣上的統(tǒng)一安排和部署，全面完成深化機構改革工作，全員競爭上崗工作全面結束，配齊了4個辦公室、6個中心和1個站所工作人員，機關各辦公室、事業(yè)中心(所)運轉(zhuǎn)秩序井然。
為民服務體系建設卓有成效。以xxx縣政務服務體系建設為契機，扎實抓好“e網(wǎng)通”便民服務平臺建設，全鎮(zhèn)四個村委會全部納入第一批“e網(wǎng)通”建設范疇，公開招聘了4位“e網(wǎng)通”業(yè)務管理員已全部就位上崗。目前全鎮(zhèn)“e網(wǎng)通”服務平臺已經(jīng)全部鋪設到位并投入使用。
作風建設不斷加強。把作風建設作為樹形象的第一抓手，增強干部職工的緊迫感和責任感，使廣大干部職工心往一處想，勁往一處使，著力提高工作效率。以提高行政效能為重點，切實加強政府自身建設。按照“依法公開、真實公正、注重實效、有利監(jiān)督”的原則，不斷推行政務公開，進一步提高工作透明度和行政效能。
教育、科技、文化、醫(yī)療衛(wèi)生等社會事業(yè)改革穩(wěn)步推進，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化，發(fā)展活力持續(xù)增強。對越友好往來不斷深化，邊境貿(mào)易持續(xù)擴大，預計實現(xiàn)邊貿(mào)進出口總額378萬元，增長7.5%。積極鼓勵和支持非公經(jīng)濟發(fā)展，全鎮(zhèn)非公企業(yè)及個體戶發(fā)展到170戶，年營業(yè)額總收入1070萬元，已成為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的有益補充。
(五)以和諧穩(wěn)鎮(zhèn)為基礎，著力創(chuàng)新社會管理，民主法治進程扎實推進。
領導干部“帶案上訪”機制和“四級防線”抓矛調(diào)促穩(wěn)定機制深入開展，鎮(zhèn)、村、組矛調(diào)和信訪工作網(wǎng)絡基本形成，矛盾糾紛排查調(diào)處和信訪工作扎實有效。高度重視安全生產(chǎn)工作，重點抓好非煤礦山、道路交通安全的督查檢查和安全意識的宣傳教育工作，積極利用好各種媒體做好安全知識宣傳，深入村寨召開群眾會議宣傳地質(zhì)災害防治培訓會議，安全生產(chǎn)工作做到了宣傳到位、督促檢查到位、隱患排查整改到位、痕跡管理到位。積極實施“和諧穩(wěn)鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，投資萬元安裝了24小時監(jiān)控視頻組。著力加強邊境管控，“平安xxx”創(chuàng)建工作深入推進，嚴打整治斗爭和禁毒防艾工作成效明顯。深入開展“六·五”普法教育，全鎮(zhèn)干部群眾法律意識得到進一步增強。積極抓好民兵預備役訓練，國防后備力量建設進一步加強，扎實開展邊民國防教育，全民愛國意識明顯增強。
(六)以廉政勤政為標尺，著力加強和改進黨的建設，執(zhí)政能力進一步得到鞏固提升。
堅持以廉政勤政為標尺，把加強執(zhí)政能力和先進性建設作為黨建工作的首要任務，著力加強和改進黨的建設。
素質(zhì)提升工程深入實施。以強化“三力”建設為核心，認真抓好鎮(zhèn)委理論中心組學習和黨政班子民主生活會，推動領導班子思想、工作和學習作風建設，進一步增強班子的凝聚力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力，樹立團結干事、務實創(chuàng)新的良好班子形象。積極采取理論中心組學習、外派干部學、村(組)干部會學、專題講座集中學、舉辦培訓班輔導學等方式，全力抓好全鎮(zhèn)干部職工的學習，不斷增強了干部的綜合素質(zhì)。
基層黨建工程扎實推進。按照“三抓”思路做好黨建工作。一抓硬件建設，把村級黨支部活動場所建設與新農(nóng)村建設相結合、與農(nóng)村科技活動室建設相結合，不斷打造黨的活動陣地。xxx、xxx村黨總支活動場地建設已經(jīng)竣工投入使用。二抓規(guī)范化建設，嚴格按照基層黨建“八有”要求，逐步健全完善運行制度，加強活動場地管理，農(nóng)村黨組織活動場地臟、亂、差和發(fā)展黨員不規(guī)范問題進一步得到緩解。三抓農(nóng)村黨員發(fā)展，把年輕村組干部、優(yōu)秀技術人才、致富能人發(fā)展到黨員中來，全年發(fā)展黨員名，黨員結構得到了優(yōu)化。
黨委換屆工作圓滿成功。以優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子結構為前提，嚴格按照上級的要求部署，抓好我鎮(zhèn)黨委換屆工作，選好配強了鎮(zhèn)黨委、紀委班子，激發(fā)了基層黨組織的活力，戰(zhàn)斗力進一步得到提升。
建黨95周年活動深入開展。在中國共產(chǎn)黨成立90周年到來之際，積極開展了走訪慰問活動、走邊關活動、黨的光輝歷程圖片展和籃球友誼賽、歌詠比賽等形式多樣、內(nèi)容豐富的慶祝紀念活動，召開了老干部、老黨員座談會和表彰大會，大力宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績，宣傳社會主義現(xiàn)代化建設的輝煌成就，唱響共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開發(fā)好、各族人民好的時代主旋律，營造了濃厚、喜慶、祥和的節(jié)日氛圍。
行政問責制度、首問責任制度、公開承諾制度、政務執(zhí)行制度深入開展，黨群干群關系進一步密切。認真貫徹落實廉潔自律若干規(guī)定和“一崗雙責”責任制，建立健全懲治和預防腐敗體系不斷完善，黨風廉政建設工作扎實有效。始終堅持貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，集體研究決定重大事項、重大項目安排和大額度資金的使用，堅持把黨的建設作為推動科學發(fā)展、促進社會和諧的根本保障，全面落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任制，制度建設不斷完善，廉政教育扎實開展，各種不正之風有效整治，黨風政風民風進一步好轉(zhuǎn)，黨群干群關系更加密切。
這些成績的取得，是縣委、縣政府正確領導的結果，是鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府團結帶領全鎮(zhèn)各族干部群眾堅定信心、搶抓機遇、扎實苦干的結果。在此，我代表鎮(zhèn)委，向所有關心、支持和參與xxx建設發(fā)展的各級領導、各族干部群眾、各界人士和各駐小單位及軍警官兵，表示衷心的感謝和崇高的敬意!
在肯定成績的同時，我們必須清醒地看到，當前國內(nèi)外環(huán)境十分復雜，世界經(jīng)濟增長放緩，國際貿(mào)易增速回落，國際金融市場劇烈動蕩，各類風險明顯增多，世界經(jīng)濟復蘇的不穩(wěn)定性不確定性上升。國內(nèi)經(jīng)濟增長下行壓力和物價上漲壓力并存，調(diào)結構、轉(zhuǎn)方式任務繁重，節(jié)能減排形勢嚴峻，極端氣候頻發(fā)造成的災害影響不可低估。從xxx實際看來，我們面臨的形勢更加復雜，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展還存在許多亟待解決的困難和問題。主要表現(xiàn)在：一是小農(nóng)經(jīng)濟意識普遍存在，種養(yǎng)殖科技水平低，農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)?；?、市場化程度不高，經(jīng)濟結構單一，發(fā)展方式較為粗放，推進經(jīng)濟結構戰(zhàn)略性調(diào)整、加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式任重道遠。二是道路交通、農(nóng)田水利、電力能源、集鎮(zhèn)建設等基礎設施與加快發(fā)展的要求不相適應，發(fā)展后勁急需持續(xù)增強。三是社會事業(yè)發(fā)展仍然滯后，保障和改善民生任務艱巨。四是農(nóng)村貧困面大、貧困程度深，加之項目少，投入少，覆蓋面小，扶貧開發(fā)和社會主義新農(nóng)村建設任重道遠;五是不穩(wěn)定因素不斷增多，安全生產(chǎn)和社會穩(wěn)定形勢依然嚴峻，鞏固平安創(chuàng)建成果壓力增大;六是部分干部群眾思想不夠解放，體制機制不活，各級干部的奉獻精神和服務水平需進一步提升，作風有待進一步改進，發(fā)展環(huán)境還需優(yōu)化。這些困難和問題，必須引起高度重視，在下一步的工作中著力加以克服和解決。
二、堅定信心，搶抓機遇，奮力在融入橋頭堡建設中開創(chuàng)xxx科學發(fā)展新局面。
今年是實施“”規(guī)劃承上啟下的重要一年，我們黨將召開。做好今年的各項工作，對鞏固經(jīng)濟社會發(fā)展良好勢頭、為黨的召開創(chuàng)造良好環(huán)境具有十分重要的意義。當前，xxx正處于加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期。國家支持xxx加快建設面向西南開放重要橋頭堡，實施“”興邊富民工程，省第九次黨代會提出全面構建開放富裕文明幸福新xxx的宏偉目標。這些重大戰(zhàn)略決策，必將對提升xxx對外開放水平，充分發(fā)揮沿邊優(yōu)勢、資源優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展，帶來前所未有的重大機遇。能否最大限度利用好、發(fā)揮好寶貴機遇和各種有利條件，是對我們胸懷和膽識、智慧和能力的重大考驗。我們必須立足xxx集邊境民族山區(qū)貧困于一體的基本鎮(zhèn)情，緊扣發(fā)展不夠快、不充分、不協(xié)調(diào)的現(xiàn)實鎮(zhèn)情，著眼潛力巨大、特色突出、優(yōu)勢明顯、前景廣闊的發(fā)展鎮(zhèn)情，進一步解放思想、勇于擔當，搶抓機遇、找準定位，集中精力重點突破，只爭朝夕加倍追趕，不斷開創(chuàng)各項工作新局面。
綜合當前經(jīng)濟社會發(fā)展面臨的形勢，今年全鎮(zhèn)工作的總體要求是：全面貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中、六中全會以及中央經(jīng)濟工作會議和省第九次黨代會、州委八屆二次全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，搶抓國家實施新一輪西部大開發(fā)、xxx建設“兩強一堡”、xxx構建“新高地”和xxx建設“重要前沿”的重要戰(zhàn)略機遇，堅持強基礎、增后勁，調(diào)結構、轉(zhuǎn)方式，抓改革、增活力，保民生、促和諧，全力推動“三大工程”建設，奮力推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開。
經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標建議為：全鎮(zhèn)生產(chǎn)總值增長%左右;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長%左右;農(nóng)民人均純收入增長%左右;人口自然增長率控制在‰以內(nèi)。
圍繞總體要求和工作目標，今年重點要抓好八個方面的工作：
(一)堅持興產(chǎn)業(yè)、調(diào)結構，進一步提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益。xxx經(jīng)濟發(fā)展的關鍵在產(chǎn)業(yè)。必須把發(fā)展產(chǎn)業(yè)作為全鎮(zhèn)經(jīng)濟工作的重中之重，圍繞農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效，強化“三農(nóng)”工作，不斷壯大經(jīng)濟發(fā)展實力，促進農(nóng)業(yè)、農(nóng)村全面發(fā)展。加大熱區(qū)開發(fā)力度。圍繞夯實熱區(qū)發(fā)展基礎，不斷健全完善熱區(qū)水電路建設，并積極引導群眾大力發(fā)展香蕉、甘蔗、野生小米辣、橡膠、柚木等為主的熱區(qū)特色產(chǎn)業(yè)，全力打造具有地方特色的沿邊熱區(qū)經(jīng)濟帶。打牢農(nóng)業(yè)支柱基礎。強化農(nóng)業(yè)基礎地位，認真落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，及時兌現(xiàn)各類涉農(nóng)補貼，廣泛調(diào)動農(nóng)民生產(chǎn)積極性，鞏固發(fā)展糧食生產(chǎn)，確保糧食安全。大力開展各種農(nóng)技知識培訓，鼓勵發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，推動農(nóng)產(chǎn)品高產(chǎn)增收。認真落實發(fā)展畜禽規(guī)?；?、標準化養(yǎng)殖扶持政策，建立健全動物疫病防控體系，進一步提高畜牧業(yè)規(guī)?；?、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展水平。重點抓好結構調(diào)整。
充分利用好立體化資源優(yōu)勢，高寒及中海拔地區(qū)大力發(fā)展林木及林下產(chǎn)業(yè)，低海拔地區(qū)開發(fā)熱區(qū)經(jīng)濟，推進農(nóng)村經(jīng)濟增收方式全局發(fā)展;積極引導和發(fā)展各類專業(yè)合作組織和農(nóng)民經(jīng)紀人隊伍，提高農(nóng)民組織化程度，促進畜牧產(chǎn)品、林產(chǎn)品及熱區(qū)產(chǎn)品外銷;積極推進“萬村千鄉(xiāng)”市場工程建設，不斷完善農(nóng)村流通服務體系，大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè);認真落實“汽車、摩托車下鄉(xiāng)”補貼政策，擴大農(nóng)村消費，促進邊貿(mào)市場繁榮活躍，拉動消費持續(xù)增長。
(二)堅持抓項目、擴投資，進一步改善發(fā)展基礎條件。
基礎設施滯后仍然是制約xxx加快發(fā)展的一大瓶頸。必須把加強基礎設施建設擺在突出位臵，緊緊抓住國家繼續(xù)實施加大投入、擴大內(nèi)需政策的歷史機遇，圍繞農(nóng)村路網(wǎng)、水網(wǎng)、電網(wǎng)建設，全力做好項目調(diào)研儲備、申報實施工作，爭取一批事關xxx發(fā)展全局的項目擠進中央和省、州、縣規(guī)劃建設盤子。抓路網(wǎng)建設。全力做好xxx至大梁子、邊境巡邏道、xxx至xxx柏油路建設的規(guī)劃申報，啟動實施牛棚至茅草坪公路硬化工程，結合“一事一議”項目的實施，全力抓好村內(nèi)外道路硬化建設，解決群眾出行難問題。抓水網(wǎng)建設。圍繞構建防洪抗旱減災體系，以農(nóng)村飲水安全、山區(qū)“五小”水利工程、引輸水干渠、水土保持治理工程建設為重點，大力實施民生水利、發(fā)展水利和生態(tài)水利建設，努力在破解水資源“瓶頸”制約上取得突破性進展。建立健全鄉(xiāng)村供水和農(nóng)業(yè)用水保障體系，確保人畜飲水安全。
加快除險加固工程建設，興建小壩塘、溝渠、水澆池、小水窖等水利設施，進一步加快界河治理工程建設，強化農(nóng)業(yè)節(jié)水措施，提高水資源利用效率和效益。抓電網(wǎng)建設。主要是抓好農(nóng)村電網(wǎng)改造工程，不斷加快項目實施力度，確保20xx年全鎮(zhèn)農(nóng)村電網(wǎng)改造工程全部結束，實現(xiàn)城鄉(xiāng)同網(wǎng)同價率100%，著力提高農(nóng)村群眾用電保障能力。積極支持和鼓勵水能資源開發(fā)，做好項目推廣和申報，確保南浦河三級電站啟動實施。抓集鎮(zhèn)建設。規(guī)劃建設大牲畜交易市場和垃圾處理場，建立健全街道管理機構和。
規(guī)章制度。
規(guī)范集鎮(zhèn)管理逐步推進集鎮(zhèn)用水服務工程進一步提高供水保障能力。
(三)堅持抓改革、促開放，進一步增強發(fā)展活力和動力。
改革是動力的源泉，改革開放是實現(xiàn)富民強鎮(zhèn)的必由之路。必須堅持用改革的辦法破解難題，用開放的理念謀劃發(fā)展，不斷拓展發(fā)展空間，增強發(fā)展活力。推進重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革。繼續(xù)抓好行政審批制度改革，抓好醫(yī)藥衛(wèi)生、教育、文化等社會事業(yè)改革，深入探索城鄉(xiāng)管理體制改革，創(chuàng)新推進城鎮(zhèn)化的政策機制和工作機制。擴大對內(nèi)對外開放。主動利用好橋頭堡建設帶來的沿邊開放機遇，切實加快黑河渡口集貿(mào)市場建設步伐，力爭年內(nèi)竣工投入使用;進一步推進對越通路、通電、通商、通關合作進程，拓展互惠互利合作領域。進一步優(yōu)化投資環(huán)境。加強機關作風和效能建設，加大對行政不作為、慢作為、亂作為的責任追究，全力打造開放、誠信、高效、平安、幸福xxx新形象;積極做好項目推薦和引進工作，力爭壩心路和南浦河三級電站動工建設，逐步吸引一批資金、技術、人才匯聚xxx，助推xxx實現(xiàn)跨越式發(fā)展。
(四)堅持順民意、惠民生，進一步保障人民群眾共享發(fā)展成果。更加注重發(fā)展社會事業(yè)，把提高人民群眾生活水平作為經(jīng)濟社會發(fā)展的根本目的，讓各族群眾得到更多實惠和發(fā)展機會，使科學發(fā)展成果更多地惠及人民，不斷增強群眾幸福感和滿意度。千方百計增加群眾收入。繼續(xù)加大勞動技能培訓和勞務輸出力度，健全農(nóng)民工工資保障體系，嚴格執(zhí)行好物價上漲和低收入群體補貼掛鉤聯(lián)動政策，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)困難群眾最低生活應保盡保，通過落實各項保障和補貼增加城鄉(xiāng)居民收入。深入落實“貸免扶補”優(yōu)惠政策，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應。完善社會保障體系。進一步完善城鄉(xiāng)最低生活保障、新農(nóng)保、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險等制度，加快構建“應保盡?！备采w城鄉(xiāng)的社會保障體系。加快新農(nóng)村建設進度。
堅持把扶貧開發(fā)作為一項民心工程來常抓不懈，以整村推進為抓手，整合上海援建、易地搬遷等項目資金，充分發(fā)揮廣大群眾的主體作用，加快推進扶貧開發(fā)和社會主義新農(nóng)村建設，不斷改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。全力抓好xxx村委會14個村寨的上海援建項目建設，啟動20xx年xxx、xxx和xxx三個村委會共16個村小組的上海援建項目建設，做好20xx年xxx整個村委會新農(nóng)村建設的宣傳動員工作，確?！啊逼陂g完成整鄉(xiāng)推進工程，實現(xiàn)全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設覆蓋率達100%，有效改善人居環(huán)境。優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)。落實義務教育經(jīng)費保障機制，實施農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)改善計劃，提高家庭困難寄宿學生生活費補助標準，擴大覆蓋面;加快推進中小學校舍安全建設，啟動實施雙語幼兒園建設工程，進一步改善辦學條件。加強醫(yī)療衛(wèi)生、公共衛(wèi)生服務體系建設。扎實抓好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度建設，大力推行基本藥物制度，不斷完善基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系，著力推進基本公共衛(wèi)生服務均等化，解決群眾看病難、看病貴問題。同時，加強人口和計劃生育工作，穩(wěn)定低生育水平，進一步抓好婦女兒童、老齡、殘疾人、慈善和社會福利事業(yè)，統(tǒng)籌推進其它各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
(五)堅持把方向、重引領，進一步推動文化大發(fā)展大繁榮。文化是民族凝聚力和創(chuàng)造力的源泉。必須牢牢把握社會主義先進文化前進方向，充分發(fā)揮文化引導社會、教育人民、推動發(fā)展的功能，不斷滿足人民群眾日益增長的文化生活需求。著力加強社會主義核心價值體系建設。廣泛開展具有行業(yè)特點的社會主義核心價值體系教育實踐活動，筑牢全鎮(zhèn)人民團結奮斗的共同思想基礎。繼續(xù)大力開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，突出抓好青少年德育培養(yǎng)，強化重大典型宣傳，在全社會形成健康向上的精神追求和健康文明的生活方式。著力發(fā)展公共文化事業(yè)。
堅持體現(xiàn)基本性、公益性、均等性、便利性的要求，堅持以政府為主導，以公共財政為支撐，以全民為服務對象，以農(nóng)村為重點，以改善服務和增強活力為目標，加大廣播電視“村村通”、文化信息資源共享、農(nóng)村電影放映、農(nóng)家書屋、村級文化活動室等文化惠民工程建設，廣泛開展形式多樣、健康向上的文化體育娛樂活動，豐富群眾精神文化生活，加快構建覆蓋城鄉(xiāng)、惠及全民的公共文化服務體系。著力培育和發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)。依托鎮(zhèn)內(nèi)民族民間文化資源，把培育文化產(chǎn)業(yè)作為全局性、戰(zhàn)略性的新興產(chǎn)業(yè)，努力把文化產(chǎn)業(yè)培育發(fā)展成為繼畜牧業(yè)、熱區(qū)開發(fā)兩大支柱產(chǎn)業(yè)之后的又一大戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)。要抓好xxx花山點建設，把花山建設成為展示民族文化的重要平臺;加大民族文化產(chǎn)業(yè)扶持力度，把苗族蘆笙、刺繡等打造成為文化產(chǎn)品做大做強。建立起苗族蘆笙、苗族刺繡、苗族武術等特色培訓班，傳承、發(fā)展民間民族文化，打造民族特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地。通過各種渠道宣傳、弘揚民族藝術瑰寶，展現(xiàn)民族魅力，提升民族文化的影響力，增強民族文化發(fā)展的活力。
(六)堅持建生態(tài)、重保護，進一步增強可持續(xù)發(fā)展能力。
堅持把生態(tài)建設、環(huán)境保護與轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構相結合，努力促進人口、資源、環(huán)境與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持生態(tài)立鎮(zhèn)、環(huán)境優(yōu)先，按照省委提出的“四同步”要求，走生態(tài)建設產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)發(fā)展生態(tài)化之路，努力構建綠色生態(tài)安全屏障和生物多樣性寶庫。廣泛開展生態(tài)文明宣傳教育，不斷增強公眾生態(tài)文明意識。把林業(yè)作為生態(tài)環(huán)境建設的主體，大力推進“森林xxx”建設，繼續(xù)實施植樹造林、封山育林、公益林管護、水土流失治理、石漠化治理等重點生態(tài)工程，加強水源涵養(yǎng)林建設和飲用水源地保護。進一步加強林政執(zhí)法力度，嚴厲打擊盜伐、偷伐林木等違法行為，不斷提高林政管理水平。加快培育商品林基地和經(jīng)濟林建設和低效林改造步伐，積極發(fā)展林下產(chǎn)業(yè)，不斷提高林業(yè)綜合效益。嚴格執(zhí)行環(huán)境影響評價制度和環(huán)?！叭瑫r”制度，強化重點林區(qū)管理、重點河流污染治理。大力倡導文明低碳生活方式，全面加強節(jié)能、節(jié)水、節(jié)地、節(jié)材和資源綜合開發(fā)利用，構建節(jié)約型社會。以地質(zhì)、氣象和生物災害為重點，建立完善自然災害監(jiān)測、預警、防治應急體系和處臵機制，加大地質(zhì)災害隱患點搬遷避讓力度，切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。
(七)堅持保穩(wěn)定、建和諧，進一步營造良好發(fā)展環(huán)境。
保持社會和諧穩(wěn)定，是加快發(fā)展的基礎和前提。必須堅持穩(wěn)定壓倒一切的思想不動搖，大力加強和創(chuàng)新社會管理，扎實做好新形勢下的群眾工作，把創(chuàng)新社會管理的重心下移到基層，建立和落實領導干部直接聯(lián)系群眾制度，推動基層組織和基層干部把知民情、解民憂、化民怨、暖民心作為經(jīng)常性工作，進一步提高社會管理科學化水平。進一步完善黨政領導干部帶案上訪和“四級防線”抓矛調(diào)長效機制，妥善處理信訪突出問題。強化社會治安綜合治理，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，不斷提高人民群眾的安全感。堅持不懈地抓好安全生產(chǎn)工作，繼續(xù)落實安全生產(chǎn)責任制和“一崗雙責”規(guī)定，強化安全教育培訓，突出重點領域和行業(yè)安全隱患排查整治，堅決防范和遏制重特大安全事故發(fā)生，確保安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定。深入開展“雙擁”共建活動，加強國防、民兵預備役和人防建設，不斷鞏固黨政軍民關系。加強邊境管控，嚴密防范和堅決打擊敵對勢力滲透活動，積極開創(chuàng)“平安和諧xxx”新局面。
三、加強和改進黨的建設，為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供堅強的組織保障。
順利實現(xiàn)今年經(jīng)濟社會發(fā)展目標，關鍵在黨，核心在干部，根本靠實干。必須堅持黨要管黨、從嚴治黨，緊抓執(zhí)政能力建設和先進性建設這條主線，全面加強黨的思想、組織、制度、作風和反腐倡廉建設，不斷提高黨建科學化水平，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供堅強有力的組織保障。
(一)抓素質(zhì)提升工程，加快學習型黨組織建設。堅持把思想政治建設擺在突出位臵，用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦，加強理想信念教育，樹立正確的世界觀、事業(yè)觀、權力觀，以理論的與時俱進引領行動的銳意進取，以思想的堅定統(tǒng)一保證工作的步調(diào)一致，增強為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的堅定性和自覺性。高度警惕能力不足的危險，完善和落實黨委理論中心組學習制度，大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，把提高理論素養(yǎng)、知識素養(yǎng)同提高領導水平結合起來，堅持不懈地用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、指導實踐、推動工作。黨員培訓教育做到年初有計劃方案，按照預定的計劃逐步組織實施，確保培訓教育出效果，培養(yǎng)造就一支推動發(fā)展有激情、有招數(shù)、有能力、有貢獻的高素質(zhì)干部隊伍。
(二)抓規(guī)范化工程，推動黨組織規(guī)范運行。堅持貫徹黨的民主集中制原則，徹底保障黨員民主權利為根本，以加強黨內(nèi)基層民主建設為基礎，切實推進黨內(nèi)民主，充分發(fā)揮各級黨組織和廣大黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，著力形成推動科學發(fā)展的強大合力。始終堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事決策原則，提高黨內(nèi)民主依法決策水平。建立健全黨務公開、黨內(nèi)事務聽證咨詢、黨員定期評議基層黨組織領導班子成員、村組織“四議兩公開”等制度，進一步提高黨員對黨內(nèi)事務的參與度，凝聚各方力量，形成增強黨內(nèi)民主氛圍的合力。
(三)抓基層黨建工程，夯實黨執(zhí)政的組織基礎。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。必須深化“三級聯(lián)創(chuàng)”、深入推進“云嶺先鋒”、“邊疆黨建長廊”工程和發(fā)展“致富型”、“效能型”、“和諧型”、“效益型”、“六有型”、“創(chuàng)新型”黨組織相結合，找準開展活動、發(fā)揮作用的著力點，在擴大黨員參與面、提高實效性上下功夫，切實把基層黨組織建設成為推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的堅強戰(zhàn)斗堡壘。深入開展主題實踐活動。加快推進基層組織活動陣地建設，加強活動場所的管理，切實改善基層組織活動條件，實現(xiàn)農(nóng)村黨組織活動開展有陣地、有目標、有實效。大力推行“三培養(yǎng)”工作機制，進一步加強黨員發(fā)展工作，繼續(xù)加強后備干部隊伍建設，認真做好婦女、黨外和少數(shù)民族干部培養(yǎng)工作。
(四)抓“四群”教育工程，增強黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。必須高度警惕脫離群眾的危險，進一步提高做好新形勢下群眾工作的能力和水平。深入開展群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作“四群教育”，組織實施黨員干部深入基層、深入群眾、深入實際“三深入”活動。建立干部直接聯(lián)系群眾制度，繼續(xù)選派新農(nóng)村建設工作隊及指導員，通過領導蹲點、部門掛鉤、干部結對、駐村入戶、建立聯(lián)系卡等形式，切實為群眾辦實事解難題，密切黨群干群關系。暢通群眾利益訴求表達渠道，建立健全民情責任區(qū)、民情聯(lián)席會議、工作巡視、信訪接待等制度，注重在決策中體現(xiàn)和維護群眾權益，正確反映和妥善處理不同方面群眾的利益關系。
(五)抓黨風廉政建設工程，營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。堅持把反腐倡廉建設放在更加突出的位臵，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面落實黨風廉政建設和反腐敗斗爭“一崗雙責”責任制，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，從源頭上預防和解決腐敗問題。加大違紀違法查辦力度，切實糾正不正之風。堅持用制度管人、管權、管事，認真執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定和個人重大事項報告等制度，建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權力結構和運行機制，提高反腐倡廉制度化、法制化水平，牢固樹立和維護黨的良好形象。
同志們，時代賦予我們光榮使命，事業(yè)召喚我們開拓奮進。讓我們更加緊密地團結在以為的黨中央周圍，以更加開闊的視野、更加昂揚的斗志、更加扎實的作風，團結和帶領全鎮(zhèn)各族人民，開拓進取，奮力拼搏，全力推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開!
在黨的群眾路線教育實踐活動中，我們針對農(nóng)村黨建工作面臨的新情況、新問題，立足工作實際，積極深入地進行了研究和探索，采取抓班子、帶隊伍、建制度、強服務等有效措施，進一步提升了基層黨組織和廣大黨員干部引領發(fā)展和服務群眾的能力水平，推動了地區(qū)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)快速發(fā)展，并實現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)濟工作的互動雙贏。
一、加強黨委班子自身建設，凝聚發(fā)展合力。
我們把黨委班子自身建設放在首位，創(chuàng)新工作方式，完善工作制度，不斷提升執(zhí)政能力和服務水平，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是加強學習型黨組織建設，提高引領發(fā)展和服務群眾的能力。健全理論中心組學習制度，采取書記帶頭領學、聘請專家講學、現(xiàn)場示范學等多種方式，系統(tǒng)學習黨的理論、方針、政策和農(nóng)村實用法律法規(guī)，特別注重提高新形勢下社會管理和應對復雜局面的能力，每月組織一次集體學習，每季度確定一個專題進行討論交流，把學習與日常工作相融合，用科學理論指導工作、解決實際問題。
二是認真執(zhí)行民主集中制，提高科學決策水平。制定了黨委政府議事規(guī)則和議事程序，實施重大事項群眾問詢制度，在重大事項決策前，班子成員深入群眾中，廣泛征求意見、交流思想，充分激發(fā)群眾的參與熱情，聚集群眾的力量和智慧，確保決策的科學性和準確性。
三是組織好民主生活會，提高團結協(xié)作的能力。認真組織黨政班子民主生活會，敢于揭短亮丑、直面問題，深度剖析問題根源。做到自我批評不遮遮掩掩，不偏不繞，掏心見膽、觸及靈魂，相互批評有的放矢，不留情面、條條直指要害，句句飽含關愛，達到相互提醒、增進團結、共同提高、增強凝聚力的目的。
四是實施專項推進，激發(fā)班子成員干事創(chuàng)業(yè)激情。細劃黨政班子成員分工，將全年重點工作細化為18個專項推進，按照分管領導包項目、包片領導抓落實、相關站所包技術的三包責任制，明確職責目標，實行周匯報、月調(diào)度、季總結的工作措施，確保重點工作落到實處。
二、夯實村級組織基礎，強化發(fā)展保障。
全面加強基層組織建設，完善管理機制，拓展工作內(nèi)容，為農(nóng)村發(fā)展提供堅強有力的組織保障。
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政協(xié)工作匯報及工作思路篇七
x年辦公室工作，要緊緊圍繞市局中心工作，立足辦公室職能，增強服務意識，思路可概括為“一、二、三、四”，并采取有效措施，不斷探索創(chuàng)新，狠抓工作落實，確保取得優(yōu)異成績。
一、圍繞一個中心。即圍繞20xx年“管理提高年”這個中心，立足科室職能，改進服務質(zhì)量，為全局工作的順利開展貢獻力量。
二、明確兩個目標。一是在上級組織的各項考核中、特別是在省局效能考核的各項工作中爭創(chuàng)優(yōu)秀;二是在市局組織的各項評比中、特別是機關先進科室評比中名列先進。
三、把握三個重點。在做好辦公室日常工作的同時，20xx年要重點把握以下三個方面的工作：
一是文字工作。在綜合文字上，做到站得高、想在前、跟得緊、謀得深，圍繞市局重點工作的做法、成績、經(jīng)驗，主動為領導謀劃全局思路，統(tǒng)籌全局規(guī)劃，提煉全局方針，總結全局經(jīng)驗，重點提高領導講話稿、工作匯報稿、經(jīng)驗交流稿的質(zhì)量水平，起到以文輔政、以文助政的作用。在信息反饋上，深入采集基層征管情況、重點工作進度、整體建設水平等真實、可靠、準確的信息，做到情況明、措施實、數(shù)據(jù)準、反應快，進一步提高信息反饋的質(zhì)量、效率，為領導提供信息支持和決策參考。在深入調(diào)研上，深入基層單位、深入征管一線，勇于探索新形勢下稅收工作的特點、規(guī)律和措施，對加強稅收實踐提供理論依據(jù)，為市局領導和全局工作出謀劃策，進一步發(fā)揮參謀助手和智囊作用。二是政務服務。在信訪上，加強來信、來電等信訪案件的處理，在信訪接待中不推諉、不冷落、不蠻橫，做到制度健全、措施有力、組織嚴密、處理得當，盡力化解稅企和干群之間的矛盾，積極為領導排憂解難。
在督查上，對人大、政協(xié)各項督查件，做到專人負責、專程辦理，加強有關事項的調(diào)查處理，及時督促有關部門采取有效措施，能答復及時答復，可解決的予以解決，需轉(zhuǎn)辦的按級轉(zhuǎn)辦，做到事事有著落，件件有回音。在保密上，加強保密教育，嚴格保密制度，管好保密載體，嚴防失密、泄密現(xiàn)象的發(fā)生，確保稅收信息安全。在政務公開上，不斷拓寬公開渠道，規(guī)范公開程序，完善公開機制，并大力加強政務公開的推廣宣傳，在進一步和諧稅企、干群關系上發(fā)揮橋梁紐帶作用。三是基層指導。隨著省局效能考核力度的不斷加大、考核范圍的不斷拓寬和考核內(nèi)容的不斷細化，針對個別縣局辦公室思路不清、措施不利、素質(zhì)不高的問題，為防止在效能考核中給市局拖后腿，今年辦公室要重點加強對各縣市區(qū)局辦公室的工作指導，通過工作指導、檢查考核、組織培訓等一系列措施，確保全系統(tǒng)辦公室建設水平、服務意識、工作業(yè)績、整體素質(zhì)都有一個明顯的提高，為辦公室在省局效能考核中取得優(yōu)異成績夯實基層基礎。
四、采取四項措施。
(一)加強協(xié)調(diào)聯(lián)系。對上，加強與上級領導機關辦公室的協(xié)調(diào)聯(lián)系，特別是重點加強對省局辦公室的協(xié)調(diào)，采取專人聯(lián)系、分級協(xié)調(diào)、對口負責等方法，做到經(jīng)常匯報工作、及時請示有關事項、定期赴省局了解情況、每年邀請指導授課，確保了解上級工作動態(tài)，把握省局工作重點，采取有效應對措施。對下，重點加強對各縣局辦公室的工作協(xié)調(diào)，加強對辦公室工作的調(diào)度，做到對辦公室工作每月一分析、每季一通報、半年一調(diào)度、年終一評比，確保整個系統(tǒng)辦公室工作步調(diào)一致、協(xié)調(diào)聯(lián)動，并注意激發(fā)基層辦公室工作的積極性，整合辦公室隊伍的力量資源，做到提高協(xié)調(diào)質(zhì)量效率，發(fā)揮系統(tǒng)辦公室的整體優(yōu)勢。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇八
鎮(zhèn)政協(xié)工作匯報政協(xié)工作匯報一、從加強輿論宣傳，提高認識入手，努力營造全鎮(zhèn)各級黨組織和全社會重視和支持人民政協(xié)工作的良好氛圍。一是強化學習，提高認識。黨委中心組在每個季度的末月組織學習《政協(xié)章程》、中共中央《關于加強人民政協(xié)工作的意見》和上級人民政協(xié)工作會議精神，將學習人民政協(xié)工作的理論知識作為全鎮(zhèn)各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)屬各單位開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內(nèi)容。使黨政班子成員進一步強化了對人民政協(xié)主要職能和活動方式的認識，提高了領導干部貫徹人民政協(xié)方針政策的自覺性和主動性，增強了全鎮(zhèn)上下重視和支持政協(xié)工作的意識。二是大力宣傳，積極引導。采取召開會議、宣傳欄、電視媒體、政府網(wǎng)絡等多種形式對人民政協(xié)性質(zhì)、地位和作用進行廣泛宣傳，及時報道政協(xié)工作動態(tài)。三年來共召開會議38次，出宣傳專欄12期，編印工作簡報16期，在縣以上新聞媒體上稿56篇。組織干部職工深入各村（社區(qū)）開展大走訪活動，把政協(xié)工作宣傳送上門，把群眾的意見和建議帶回來，使政協(xié)工作深入民心，得到群眾的大力支持。三是創(chuàng)新模式，全民互動。充分利用我鎮(zhèn)的政治、經(jīng)濟、人文等方面得天獨厚的優(yōu)勢，開展政協(xié)工作進社區(qū)、進機關、進學校等主題活動，定期舉辦政協(xié)活動小組與社區(qū)、機關、企事業(yè)單位聯(lián)誼活動，廣交誠交朋友，構建了縱到底、橫到邊的政協(xié)工作網(wǎng)絡，實現(xiàn)了政協(xié)工作的全覆蓋。
二、突出加強政協(xié)工作機制建設，為人民政協(xié)履行“政治協(xié)調(diào)、民主監(jiān)督、參政。
議政”三項職能創(chuàng)造條件。一是健全領導機制。堅持黨委對政協(xié)工作領導制度，保證黨對政協(xié)工作的各項要求落到實處。做到由黨委書記負總責，政協(xié)工聯(lián)委主任具體抓，配備一名政協(xié)秘書專門做政協(xié)的日常工作。同時將政協(xié)工作專設8分納入各村（社區(qū)）文明建設目標管理范圍，考核結果直接與各村（社區(qū)）干部政治、經(jīng)濟待遇掛鉤。二是完善工作制度。建立健全集中活動、政治協(xié)商、委員履職考核等工作制度。鎮(zhèn)里每半年至少召開一次黨政班子成員會議，專門聽取政協(xié)工作匯報，研究部署工作，對政協(xié)工作做到同布置、同安排、同檢查。在全局工作中始終堅持重大決策協(xié)商在前，凡屬事關全鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的重要部署，重大決策，都廣泛征求委員意見和建議，做為科學決策、提高執(zhí)政能力的必要程序和重要環(huán)節(jié)。切實做到重大問題協(xié)商在黨委決策之前，人大通過之前，政府實施之前。如“十*五”規(guī)劃的制定，關系到我鎮(zhèn)未來五年的發(fā)展，為了使規(guī)劃更具有科學性和可行性，鎮(zhèn)黨委將我鎮(zhèn)“十*五”規(guī)劃編制做為重要課題，交由政協(xié)工聯(lián)委組織進行專題調(diào)研和充分協(xié)商。工業(yè)園區(qū)規(guī)劃、城鎮(zhèn)建設發(fā)展規(guī)劃和每年度的政府工作報告等重大問題都做到充分聽取委員意見和建議，確保這些規(guī)劃和決策更加科學，更具可行性。在工程招標、民主測評、人事任免考察等敏感問題方面特邀政協(xié)委員全程參與，實現(xiàn)監(jiān)督實效最大化。三是建立投入機制。為適應開展政協(xié)工作的需要，將政協(xié)活動經(jīng)費納入年度財政預算，每年每人的活動經(jīng)費支出都達到1**元以上，2010年組織政協(xié)委員赴福建集中視察社會主義新農(nóng)村建設，全年實際支出達到5萬余元。有效保證了政協(xié)委員參加會議、外出參觀學習、工作視察等活動的順利開展。
三、
著重抓好政協(xié)活動小組集中活動的開展，使政協(xié)工作取得實實在在的效果，讓領導看得到，干部群眾體會得到，徹底改變?nèi)藗儗Α罢f(xié)看戲”的片面看法。
和諧社會建設。四是廣泛開展聯(lián)誼活動，充當發(fā)展“助力器”。通過各種渠道尋找關系，廣交、誠交朋友，在招商引資方面取得了顯著成績。近三年引進項目6項，到位資金**.*億元。這些項目的引進對我鎮(zhèn)的工業(yè)發(fā)展和資源開發(fā)起到了推動作用，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展注入了生機活力。
在加強政協(xié)工作方面，我們做了一些工作，也取得了一定成效，但離上級對人民政協(xié)的工作要求，與新時期人民政協(xié)事業(yè)發(fā)展的要求還有很大差距。在今后的工作中，我們決心進一步落實省、市、縣委政協(xié)工作有關精神，進一步加強和改善黨對政協(xié)工作的領導，不斷加大重視支持的力度，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)政協(xié)工作的新局面。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇九
有這樣一對80后，他們是某某高速公路某某管理處的一對普通的“雙職工”。他們的工作崗位一個在服務區(qū)，一個在收費站。
早上六點多，天剛蒙蒙亮，為了讓熟睡中的兒子多睡上十分鐘，某某和某某夫妻倆趕緊摸索著起床。簡單洗漱后，一個忙著做一家人的早餐，一個忙著給兒子收拾當天的網(wǎng)課教學課輔資料。等吃完早餐后又忙著一起出門將兒子送去祖母處托管。
疫情防控期，夫婦倆每天互相提醒：“記得戴好口罩，記得多洗幾遍手...”單位和家庭的不停奔波，對他們來說每天都是一場爭分奪秒的“接力賽”。
作為某某高速某某服務區(qū)現(xiàn)場負責人，某某肩負著疫情防護的重擔。對內(nèi)要做好員工疫情防控知識宣傳和特殊時期的情緒安撫，對外要保障過往司乘人員有安全舒適的休憩體驗——場區(qū)消毒、餐食供應、廁所革命、停車引導，一樣都不能少。加之簡陽市政府在服務區(qū)設置的入境車輛疫情排查點，需要協(xié)調(diào)和提供各項后勤供應，服務區(qū)工作面臨著巨大的壓力。但他沒有退縮，凡事親力親為，帶領著多次受到上級表彰的“優(yōu)秀管理團隊”團結一心、并肩作戰(zhàn)。自春節(jié)起，他未休息過一天。同事父親腿摔傷，需要請假回家護理，他馬上頂上去，24小時值班，遠在重慶云陽老家的父母想在視頻里見見兒子，也需提前約好時間。
而處于收費一線的某某，在照顧家庭的同時，同樣認真堅守著崗位。疫情期間，她堅持優(yōu)質(zhì)文明服務，并將服務陣地拓展。隨著返程高峰到來，某某主線車流量增大，某某服務區(qū)的入境疫情排查點出現(xiàn)擁堵，高速公路上排起了長龍，不少去往成都方向的車輛選擇從就近的某某高新區(qū)收費站駛出繞行。為確保疫情防控部門的體溫檢測數(shù)據(jù)準確，收費站外的交警囑咐司機先開窗散涼，再接受體溫檢測。某某見交警忙不過來，主動提前在收費亭挨個提醒司機打開窗戶，一天下來，重復的話語說了上千次，嗓子又干又啞。但看見疫情防控工作順利開展，她覺得一切都是值得的。
為了保障家人的安全，夫妻倆商量每天回家后先與兒子隔離一米開外，等洗澡消毒后再和兒子接觸。工作的艱辛、生活的繁瑣，讓相守十余年的他們更加緊密。他們是某某高速公路上無數(shù)“雙職工”家庭的縮影，他們用理解、鼓勵、守護、擔當助推了某某高速疫情防控工作的順利開展。
感恩有你們。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十
清鎮(zhèn)市委組織部經(jīng)過深入學習，共同探討，對組織工作提出了新構想
1、基層組織建設工作：一是認真組織好十七大、省第十次、貴陽市第八次和市第四次精神的學習貫徹，確保會議確定的各項工作任務在基層得到落實（此條建議列為組織工作總體建設）；二是扎實抓好全市農(nóng)村、機關、學校、街道社區(qū)、“兩新”組織黨建工作，全力推進星級黨建示范點創(chuàng)建工程，抓好流動黨員教育管理服務、發(fā)展黨員、農(nóng)村能人培養(yǎng)教育、村干部職業(yè)化、村財鄉(xiāng)管村用、為民服務全程代理等工作，為全市創(chuàng)建黨建模范區(qū)奠定基礎；三是抓好全市第七屆村（居）換屆工作，嚴把選人用人關，選好配強村兩委干部，為各項工作的有序推進提供組織保障；四是組織實施好村級組織活動場所建設工程，加強村級陣地建設，進一步夯實基層基礎，鞏固黨的執(zhí)政地位；五是積極穩(wěn)妥地推進縣級黨的代表大會常任制試點工作。按照xx在黨的十七大報告中提出“完善黨的代表大會制度,實行黨的`代表大會代表任期制”的要求，探索黨代表在閉會期間發(fā)揮作用的有效途徑和形式。建立黨的代表大會常任制試點工作相應的工作機構，建立健全《黨代表大會年會制度》、《黨內(nèi)情況報告、通報制度》、《學習培訓制度》、《聯(lián)系溝通制度》、《代表定期述職制度》等黨的代表大會常任制試點工作基本制度，為常任制的實施提供制度保障。明確代表的任期、權利和義務，多種形式開展代表視察調(diào)研活動，抓好試點工作的實施，進一步擴大黨內(nèi)民主。
2、干部教育培訓工作：一是在培訓方式上，按照理論聯(lián)系實際，學以致用，以用促學的要求，圍繞中心工作，引入體驗式、研究式等現(xiàn)代培訓方式開展教學，增強學員解決實際問題的能力。二是在培訓內(nèi)容上，按照干部教育培訓四個方面的培訓內(nèi)容開展培訓，同時關注干部心理素質(zhì)，增強干部政治理論和綜合業(yè)務素質(zhì)。三是在培訓對象上，擴大調(diào)訓范圍，讓區(qū)市縣科級干部有更多機會參加上一級的培訓。四是在培訓管理上，對干部參加培訓情況進行量化統(tǒng)計管理，加強干部培訓規(guī)范化建設工作。
3、干部選拔任用工作：一是在干部考核中，引進“情景模擬”方式。結合工作實際，設置情景模擬測評內(nèi)容，考核評價領導干部的創(chuàng)新能力，組織與計劃能力，決策能力，抗應急能力，學習能力傾向，對考核對象的氣質(zhì)、性格及心理素質(zhì)等方面較為直觀的進行了解。二是加大干部選拔的深度和廣度，拓寬干部選拔視野，推行干部全市公開選拔機制，讓更多符合條件、有能力的干部進入領導班子行列。三是將“三查”內(nèi)容納入干部考察中，即查終端、查效率、查作風。進一步彰顯干部考察的實效性。
4、遠程教育工作：為充分發(fā)揮遠程教育的在干部教育中的作用，探索現(xiàn)代遠程教育資源應用的經(jīng)驗，切實提高我市遠程教育工作的效益和質(zhì)量，今后將主動組織遠程教育工作到其他區(qū)(縣)進行交流與學習，相互借鑒成功經(jīng)驗，改變目前每個區(qū)(縣)的遠教工作人員都處于閉門造車的狀態(tài)。
三是加大科研扶持基金和科學獎勵基金的投入，鼓勵科研成果向生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)換。
6、公務員管理工作：一是創(chuàng)新公務員考核考評獎懲制度。采取半年評議與年度考核相結合的辦法，組織服務對象、單位班子成員、全體干部職工對機關干部的德、能、勤、績、廉進行逐項評定、打分，對評定為優(yōu)秀的一般干部，由本單位（部門）給予表彰、獎勵，評定為優(yōu)秀的領導干部由市委組織部進行表彰；對評定為基本稱職（基本合格）的一般干部，由單位主要領導對其進行誡勉談話教育，是領導干部的由市紀委、市委組織部進行誡勉談話；對評定為不稱職（不合格）的干部，給予待崗一年處理，是領導干部的給予試用一年處理；連續(xù)兩次被評定不稱職（不合格）的干部，按照有關程序予以調(diào)整、撤換、降職、辭退等組織處理。開展人民滿意公務員評選活動，每年在全市范圍內(nèi)評選表彰10名“人民滿意公務員”。二是以“提升公務員素質(zhì)、加強公務員管理”為目標，按照公務員分級分類培訓的原則，從“理論教育、實踐鍛煉、教育管理”三方面，以提高公務員思想政治素質(zhì)為方向，以加強能力建設為主題，以調(diào)整和優(yōu)化人才結構為主線，以培訓教育改革創(chuàng)新為動力，以為經(jīng)濟和社會發(fā)展提供人才支持為根本出發(fā)點，努力培養(yǎng)和造就一支廉潔、勤政、高素質(zhì)、專業(yè)化的公務員隊伍。三是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員空編較多的情況下，建議采取引進的方式補充公務員。引進的公務員通過組織人事部門考察、考試合格后，報市委、市人民政府研究同意，即可辦理調(diào)入手續(xù)。四是進一步完善考試錄用制度。進一步規(guī)范公務員資格條件，打破身份、地域限制，杜絕“量身定做”現(xiàn)象，不斷提高考錄工作的透明度，把優(yōu)秀人才集聚到公務員隊伍中來。對近年來選招到基層村居工作的大學畢業(yè)生，要研究加強培養(yǎng)和使用的工作意見，積極暢通選拔渠道，加大培養(yǎng)使用力度。五是積極探索公務員績效考核辦法，不斷增強考核工作的科學性和可操作性，在實踐中注意總結和借鑒其它地區(qū)的好經(jīng)驗、好做法，使考核結果與獎懲緊密掛鉤，充分發(fā)揮考核的導向和激勵作用。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十一
各位領導你們好：
我代表行知雙語幼兒園全體教職工歡迎在座專家、領導親臨指導并結合我園的工作提出寶貴的意見?，F(xiàn)結合我園的實際工作做如下匯報：
一、幼兒園概況。
我園現(xiàn)有9個班級，38名教職工，在園幼兒358名，園長一名，副園長2名，專任教師18名，其中14位教師持幼兒園教師資格證書，1名教師持小學英語教師資格證，1名教師已經(jīng)通過心理學和教育學考試，持證率達83.3%。保健老師、保育員、廚房工作人員均具備相應的資質(zhì)和學歷并取得相應的上崗證。
二、優(yōu)化辦園條件，創(chuàng)設育人環(huán)境。
2013年~2014年我園投入一批資金購置了一組新的大型玩具，六臺柜式空調(diào)，4臺32寸壁掛液晶電視，6臺40寸壁掛液晶電視，6臺電鋼，根據(jù)幼兒年齡特點添置一批玩教具，根據(jù)兒保部門要求將小班的碗全部換成直徑13厘米的，添置了一批新桌子和椅子，另給各班配備了一把教師椅。在衛(wèi)生保健方面，我們按要求配備了5臺移動式消毒燈、兒童血壓計、藥品柜、兒童身高體重稱等，為幼兒的健康成長做好堅實的物質(zhì)基礎。
二、實行規(guī)范化管理，規(guī)范辦園行為。
幼兒園的健康發(fā)展，離不開科學規(guī)范的管理。為此，我們從加強內(nèi)部管理入手，逐步實現(xiàn)提高保教質(zhì)量的目的。
1、重視制度建設、堅持依法治園。
我園實行園長負責制，負責幼兒園的一切行政工作，幼兒教師和保育員由園長根據(jù)崗位需要進行聘任，為了強化幼兒園內(nèi)部管理，建章立制，做到有章可循，我園還制定了《教研活動制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《幼兒接送制度》、《教師崗位責任制》、《安全責任制》、《家長工作制度》等，努力使各項工作規(guī)范化，科學化，同時園務班子還加強了對各類人員崗位職責履行情況的檢查力度，使各項制度得以落實。
2、嚴格財務制度。
我園嚴格執(zhí)行物價局核定收費標準，每學期都將收費標準公示，財務實行預決算制度，?？顚Ｓ茫黝愘~目清楚規(guī)范，保教工作正常支出有保障，經(jīng)費使用符合財務管理制度，每年進行財務審計，有審計報告。
3、重視師德建設。
作為一名幼兒教師，必須具備良好的職業(yè)道德，為了使我園幼兒教師能很快適應新時期教育發(fā)展的需要，我們組織教師認真學習了《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》，幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，真正做到教書育人，為人師表。在強化師德教育的同時，采取制度規(guī)范教師的行為，我們制訂了《一日工作常規(guī)》，進一步明確教師該做什么，不該做什么。
三、重視教研管理，提升保教質(zhì)量。
1、加強常規(guī)管理，規(guī)范幼兒一日活動。
良好的常規(guī)是幼兒園教育教學正常運行的有效機制，園內(nèi)組織職工認真學習《幼兒園一日活動常規(guī)實施細則》，根據(jù)幼兒園的保教目標，制定符合幼兒年齡特點的作息時間，組織指導教職工結合本園的實際情況認真制定每日活動計劃，合理安排幼兒的一日生活，做到動靜交替，室內(nèi)外活動交替，以游戲為基本活動方式，根據(jù)各科教育活動的類型特點，提供豐富的操作材料，鼓勵幼兒大膽探究、善于發(fā)現(xiàn)，從而獲得全面發(fā)展。
2、重視家長工作，實現(xiàn)家園共育。
《規(guī)程》指出：幼兒園應主動與幼兒家庭配合，幫助家長創(chuàng)設良好的家庭環(huán)境，向家長宣傳科學育兒的知識，共同擔負教育幼兒的任務。因此，我園一直精心致力于家長工作：首先我們就成立了家長委員會，每學期召開2次會議，聽取家長的意見和建議；其次通過多種形式實現(xiàn)家園共育這一目的，我們通過家長、學校、幼兒園家長開放日、家長會等多渠道向家長宣傳科學育兒的知識，幫助家長樹立正確的教育觀、科學的育兒觀，從而提高家教水平，使家園教育同步。
3、重視園本教研，提高教師業(yè)務素養(yǎng)。
為了使我園幼兒教師能很快適應新時期教育發(fā)展的需要，我們著重加強了以下幾方面的工作。
（1）加強業(yè)務培訓，促進教師業(yè)務素質(zhì)的提高。
首先組織教師認真學習《3~6歲兒童發(fā)展與指南》，使其成為自身教育改革行為的依據(jù)。樹立新型的教育觀、兒童觀。努力建構有效的師幼互動，轉(zhuǎn)變自身的思維和學習方式；其次，我園鼓勵教師積極參加**區(qū)教育局組織的幼兒教師培訓及觀摩活動，并要求外出學習的教師將所學展示給全園教師。另一方面我們還積極鼓勵教師自學，到目前為止全園有2人獲得本科文憑，14人獲得大專文憑，2人正在進行大專函授學習。
（2）加強對教師基本功的培養(yǎng)。
我們開展了演講、彈唱、舞蹈、說課、主題墻評比、游戲環(huán)境評比等業(yè)務學習，提高了教師的業(yè)務能力，更新了教育觀念，從而使幼兒園的教育教學水平得到提高。
四、尊重生命，把安全衛(wèi)生工作放在首位。
1、生命重于泰山。我們提出的口號是：尊重幼兒生命,安全第一。為此我園始終把安全工作放在工作的首位，我們成立了安全工作領導小組，由園長任組長親自主抓這項工作。我們制定并完善了安全工作責任制，分解安全工作60條，將安全工作量化、細化，具體責任到每個人。園長定期召開安全專題工作會議，布置安全工作,并解決有關安全的問題.安全工作領導小組每雙周對園內(nèi)所有場所進行一次地毯式的安全大檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除，保證了全園師生的身體健康和生命安全，每個班的教師充分利用晨間時間帶領幼兒進行一些安全知識的學習，每學期園內(nèi)進行一次消防演習，進一步增強教職工及幼兒的自我保護、救護能力。（附圖片）。
2、重視幼兒園的衛(wèi)生保健工作。
我園嚴格執(zhí)行《托幼機構衛(wèi)生保健工作細則》，配有2名專職保健教師，保健教師受過多次的保健專業(yè)培訓，并取得上崗證；懂得必要的醫(yī)學常識，能處理突發(fā)的安全衛(wèi)生事故，對幼兒的生長發(fā)育能作出正確評價，能對出現(xiàn)的問題采取有效的措施，并負責我園幼兒的營養(yǎng)膳食；指導幼兒園安全、衛(wèi)生、消毒等工作；雙周對保育員進行園內(nèi)培訓，豐富她們的保育知識、熟練她們的保育技能，以保證每位幼兒身心健康、和諧發(fā)展。
一日活動中，我園能按《幼兒園一日活動常規(guī)細則》的要求去做，照顧好幼兒的生活起居，能確保幼兒在園生活各個環(huán)節(jié)的科學性和有效性。我們就是這樣從大事著眼，小事著手，確保每位幼兒健康地成長。
五、存在不足以及改進方案。
1、年輕教師多，新聘一名有30多年工作經(jīng)驗的業(yè)務園長，在她的帶領下，我園年輕教師在教案的書寫、計劃的制定、環(huán)境的創(chuàng)設等工作中取得了很大進步。
2、由于我園是老園，硬件設施較陳舊，我們將籌資并在今年暑期內(nèi)完成幼兒園的硬件改造工作。
雖然我們做了很多，但離省優(yōu)標準還差一大截，請各位評估專家給予指導，多提寶貴意見，我們有決心也有信心，以這次民辦督查為契機，不斷總結經(jīng)驗，找出差距，繼續(xù)發(fā)揚我園團結、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新的園風，爭取更大進步。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十二
人力資源管理工作各大模塊相輔相成，互相影響，為加強公司人力資源工作的計劃性與執(zhí)行性，需要加強和完善各個模塊建設，形成完整系統(tǒng)的人力資源管理體系：
（一）完善公司組織架構。
公司的組織架構建設決定著企業(yè)的發(fā)展方向，因此首先要完成公司組織架構的完善。確定和區(qū)分每個職能部門的權責，使每個部門責權明確，讓員工清晰地知道自己的崗位責任、工作內(nèi)容、工作權限、工作條件、必備的崗位技能及與相關崗位的匯報與負責關系等，真正做到組織架構的科學適用，保證公司的運營在既有的組織架構中良好、規(guī)范的發(fā)展。
（二）對公司各職位做工作分析，完善各個崗位的職務說明書。
在組織結構調(diào)整確定之后，就應該對所設置的崗位進行工作分析并制定崗位說明書，而工作描述和說明不是人事部的能力能想的周全的，而是需要和各個部門的經(jīng)理協(xié)作共同做出分析并商定的。工作分析的過程就是對工作進行全方位評價的過程，首先工作分析重點是清楚地了解各個崗位工作的內(nèi)容、職責及任職資格（尤其是能力和知識結構水平）；還有各崗位所承擔責任的大小、難度、復雜程度、決策水平、能力層次及工作環(huán)境壓力等。其次是完善職務說明書的編寫，對各部門問卷和訪談結果進行總體統(tǒng)計、審核、評估，制定職務說明書的編寫規(guī)范和框架。再次是總結修改和確定執(zhí)行，如有必要應做個別修正和調(diào)整，最后簽發(fā)生效執(zhí)行。另外，隨著工作性質(zhì)、任務等方面的變化，工作說明書應及時進行修改，以保證其較強的應用性。同時，修改確定后的崗位說明書，應該在公司人力資源部存檔，并在各崗位所在工作地點“上墻”。
人才的需求及招聘工作貫穿在公司發(fā)展的每個階段，提高招聘效率，為公司及時供應人才，才能保障并推動業(yè)務的快速進展。招聘，表面上看是人力資源部的工作職責之一，但其實，它是融合了用人部門、人力資源部力量的全方位工作。要提高招聘效率，必須達成兩者的和諧統(tǒng)一：
1、在招聘過程中用人部門需要有明晰的用人需求。
在人事部確定招聘人員的時候，它要求這個人具備什么樣的條件，什么樣的潛質(zhì)是被優(yōu)先考慮的，該職位人員目前承擔什么樣的工作，可以在何方向上進一步培養(yǎng)，在組織中處于什么樣的位置，目前完整的工作安排是什么，等等，這些都有助于找到合適的人選。只有知道要找的是什么，才能說，找到的人是不是合乎這個要求，才能保證招聘的效果。
2、及時地信息溝通。
用人部門和人事部將會對新進員工進行初試和復試的過程，考察基本素質(zhì)以及業(yè)務能力。是否能適應公司的發(fā)展以便提高招聘的有效性。
3、為了保證公司招聘工作的及時有效性，人事部門需要靈活采取各種招聘方式：網(wǎng)絡招聘、媒體廣告招聘、現(xiàn)場招聘會、企業(yè)內(nèi)部招聘、員工推薦等。
(四)薪酬合理化管理。
作任務。建議薪酬制度的透明化、公開化、公正化，并建立以人為本的薪酬方式，首先要把員工作為公司經(jīng)營的合作者，建立員工與公司同榮俱損的薪酬制度，然后加大員工福利和獎勵的比例，使其有強烈的歸屬感。建立對核心員工的薪酬考慮中長期薪酬方案，核心員工是企業(yè)價值的主要創(chuàng)造者，有效激發(fā)關鍵員工的斗志、激勵他們保持最佳績效，是關系到企業(yè)發(fā)展關鍵所在。現(xiàn)在很多公司實施員工持股計劃正是基于這種考慮的。人事部要本著“對內(nèi)體現(xiàn)公平性，對外具有競爭力”的原則，積極宣傳薪酬的激勵措施，消滅不滿情緒，在企業(yè)的方展過程中進行適當?shù)囊龑?，使員工認同并執(zhí)行公司的薪酬制度，不斷發(fā)現(xiàn)問題并使薪酬管理逐漸規(guī)范。
(五)員工福利與激勵公司需要設立一些福利項目及制訂激勵政策，由于福利和激勵政策的制定都需要公司提供相應物質(zhì)資源，所以具體福利的激勵項目都需要公司決策層最終敲定，福利與激勵政策一旦確定，人事部門負責執(zhí)行落實到位。
(六)績效考核體系的完善與運行。
很多公司實行的目標管理與績效考核，在一定程度上頗走形式話，未真正落到實處，因此需要通過完善績效評價體系，實行有效的監(jiān)督，達到績效考核應有效果，實現(xiàn)績效考核能落到實處的根本目的。績效考核工作的根本目的不是為了處罰未完成業(yè)務量和不盡職盡責的員工，而是有效激勵員工不斷改善工作方法，建立公平的競爭機制，提高工作效率，培養(yǎng)員工工作的個人意識和責任心，及時查找工作中的不足并加以調(diào)整改善，從而推進企業(yè)的發(fā)展。人力資源部門需要進行公司績效評價體系的完善，建立科學、合理、公平、有效的績效評價體系，并持之以恒地監(jiān)督貫徹和運行?？冃Э荚u對象分為兩大塊，首先是部門考核，用分數(shù)的形式進行考核得分，考核將以全年考核貫穿全年，結合年終考核。另外是個人考核，將主要考核工作中的所有人員（高層也不例外），所有的考核將分為月度考核，考核貫穿全年，考核將根據(jù)員工個人工作目標、工作業(yè)績等進行考核。
（七）員工的培訓與開發(fā)。
首先要完善培訓制度和計劃。培訓是員工福利享受，也是企業(yè)培養(yǎng)人才的責任。給員工成長的空間和發(fā)展的機會，是企業(yè)挖掘員工潛力，滿足員工需求的重要表現(xiàn)。通過完善《培訓管理制度》，并根據(jù)各部門的培訓需求及企業(yè)的整體需要建立企業(yè)年度培訓計劃。公司一般采用的培訓形式：網(wǎng)絡培訓；外聘講師到企業(yè)授課；派出需要培訓人員到外部學習；選拔內(nèi)部管理人員對本部門的工作技能進行培訓；購買先進管理科學vcd、書籍等資料組織內(nèi)部培訓；爭取對有培養(yǎng)前途的職員進行輪崗培訓；以老帶新培訓；員工自我培訓（讀書、工作總結等方式）等。培訓內(nèi)容根據(jù)各部門需求和公司發(fā)展需要而定。
（八）人員流動與勞資關系。
適度的員工流動，是保持人員系統(tǒng)更替重要方式。流動率過小，會使公司得不到新鮮的血液，影響公司的活力。但是過度的流動，尤其是向外流動，對企業(yè)來說是很大的損失。這不僅會增加企業(yè)的培訓與開發(fā)費用，而且會干擾業(yè)務發(fā)展的進度，嚴重影響員工的士氣和情緒。公司應根據(jù)自己的具體情況確定適度的員工流動率?？梢酝ㄟ^完善各項勞動合同包括保密合同等工作，有效控制人員流動，對人員招聘工作進行進一步規(guī)范管理。嚴格審查預聘人員的資歷，不僅對個人工作能力進行測評，還要對忠誠度、誠信資質(zhì)、品行進行綜合考查。人力資源部還要及時地掌握員工思想動態(tài)，做好員工思想工作，有效預防員工的不正常流動。
（九）建立以人為本的企業(yè)文化。
首先要營造相互尊重、相互信任的氛圍，維持健康的勞動關系；其次要保持員工與管理人員之間溝通渠道暢通，人事部需要加強與員工溝通的力度。溝通主要在員工升遷、調(diào)動、離職、學習、調(diào)薪、績效考核或其他因公因私出現(xiàn)思想波動的時機進行，平時也可以有針對性地對與員工進行工作交流。必要時應及時與員工所在部門經(jīng)理或總經(jīng)理進行反饋，以便于根據(jù)員工思想狀況有針對性做好工作，另外強化日常管理、監(jiān)督、考核等每一個環(huán)節(jié)，提高公司的行政效率和服務水平，讓客戶員工滿意。人事部需要全力塑造企業(yè)文化，完善《員工手冊》，將企業(yè)理念、企業(yè)精神、企業(yè)發(fā)展簡史、企業(yè)宗旨、企業(yè)奮斗目標等內(nèi)容及管理制度加入《員工手冊》。這項工作是個漫長持續(xù)的過程，需要中層及高層領導積極加入到建立企業(yè)文化的工作中來，共同創(chuàng)造具有核心競爭力的企業(yè)文化。
（十）各項制度健全完善與執(zhí)行。
公司各項工作順利流暢運行需要有健全完善的制度進行支持，當然制度不能僅流行形式，而需要嚴格遵照執(zhí)行，并強力推行形成各部門和員工行為習慣。要做到制度的剛性執(zhí)行，首先管理者要常抓不懈。對政策的執(zhí)行要始終如一地堅持，不能虎頭蛇尾；工作中要做到有布置有檢查，檢查工作不能前緊后松。企業(yè)要想強化執(zhí)行力，必須在每個制度方案出臺時引起管理者的高度重視，凡是牽扯到管理者的方面一定要率先示范，做出表率才行?？傊?，人力資源工作任重而道遠，需要堅持不懈的努力，不斷的更新、修整和完善，為企業(yè)發(fā)展做好整合、協(xié)調(diào)、開發(fā)、激勵與促進的支撐工作。
2013年3月19日。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十三
我是上個月通過全員競聘后進入辦公室工作的新人，由于剛剛接手工作不久，工作局面沒有完全打開，還處在一個適應和摸索期，為了在領導的關懷和支持下，切實將辦公室工作做好，現(xiàn)將下階段工作思路匯報如下，希望得到在座各位領導的指正。
一、主動學習，進一步提高自身的綜合能力。
我將盡快熟悉、熟練辦公室工作，虛心學習，取長補短，豐富內(nèi)涵，拓展視野；自覺講學習、講政治、講正氣、講紀律，重點強化自我述事、辦事、處事、議事的能力；掌握高效的工作技巧，參謀進諫的藝術，得體的社交禮儀和豐富的語言魅力，使我能盡快成長為一名真正的辦公室主任。
二、發(fā)揮參謀功能，突出“想得到”。
我要積極開動腦筋，緊緊圍繞郭總提出可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營思路，主動幫助中心全面了解基層情況，制定出總體發(fā)展規(guī)劃，確定工作重心和方向。在工作中多請示、勤匯報，堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位；既充分尊重領導的意見，又敢于表達自己的看法。
三、發(fā)揮協(xié)調(diào)功能，突出“管得寬”。
按照中心要求，建立部門定期聯(lián)席會議，綜合協(xié)調(diào)好部門事務，積極處理好跨部門事務，防止扯皮、推諉等不良現(xiàn)象的發(fā)生，自覺維護中心的整體利益，整體形象，牢固樹立全局觀念，強化服務意識。在確保上令下行，下情上曉，上下步調(diào)一致的基礎上，形成各方面通力協(xié)作，相互信任，相互理解，共同致力于會堂的發(fā)展大計的'工作局面。
四、發(fā)揮辦事功能，突出“做得細”。
對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發(fā)傳真、打印文件等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。對接待、采購、公務用車等日常事務，早安排，早部署；對辦公動態(tài)，要借助局域網(wǎng)公開通報，接受監(jiān)督。工資上，盡快落實人事改革后新的工資套改辦法，及時兌現(xiàn)調(diào)整后的檔案工資系數(shù)，對一線員工的待遇要予以傾斜；人事管理上，進一步規(guī)范中心用人制度，需要簽訂合同的抓緊辦，明確工作崗位及職能，明確工資待遇及組成，職稱符合申報條件的積極準備材料；盡快完成保安、服務員及公司業(yè)務人員招聘工作，為會堂發(fā)展補充新鮮血液。
五、發(fā)揮管理功能，突出“碰得硬”。
完善內(nèi)部管理，確定每個崗位，每項工作的標準和責任，堅持從高、從嚴、從全、從細要求，營造健康的工作環(huán)境。對辦公室內(nèi)部管理，建改并舉，抓好制度建設，完善一批管理制度，在積極施行、多方征求意見的基礎上，匯編成冊，實現(xiàn)中心管理“有法可依”。嚴格程序，抓好事務管理工作，如印章管理、車輛管理、接待管理、網(wǎng)絡管理等。強調(diào)按原則，走程序，防止出現(xiàn)漏洞。在節(jié)能降耗工作中，定標明責，對辦公用品的管理實施定額控制。
六、發(fā)揮督辦功能，突出“抓得實”。
在郭總的指導和幫助下，明確任務，負起督辦的責任，強化工作質(zhì)量和效率意識。要管帶結合，堅決貫徹執(zhí)行好總經(jīng)理辦公會議的各項決議，擔負起組織和管理的責任，帶領工作人員不折不扣地去執(zhí)行。同時，根據(jù)新形勢、新任務，不斷探索辦公室工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗。真正做到事事有回音、件件有著落。
以上是我對做好辦公室工作的一些思路，敬請領導指正。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十四
20**年全局黨建工作的總體要求是：深入貫徹黨的十八屆四中全會、全國機關黨建工作座談會和市委五屆九次全會精神，牢牢把握“四個全面”戰(zhàn)略部署，認真履行“服務中心、建設隊伍”核心職能，堅持從嚴治黨，服務群眾，正風肅紀，依法執(zhí)政，切實提高機關黨建工作水平，為推動白城新一輪振興發(fā)展再立新功。
一、堅持黨要管黨，強化從嚴治黨新常態(tài)。
(一)加強學習，從嚴落實黨建責任。進一步強化局理論中心組學習制度，充分發(fā)揮黨員領導干部在學習中的示范表率作用，健全并完善理論學習督察考核、述學考學等相關制度，全面實施“理論教育全覆蓋”工程，增強黨員干部的戰(zhàn)略定力。要堅持把理論學習和解決問題結合起來，營造比學趕幫的濃厚氛圍。同時，要嚴格按照“抓好黨建是最大的政績”要求，強化全局黨建工作主體責任，積極落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》，制定《黨建工作問責制》，對責任不落實、工作不到位的問題要認真嚴肅處理，對相關責任人要追究責任。
(二)嚴明紀律，從嚴教育管理黨員。堅持以人為本，強化思想政治工作，關心愛護黨員，經(jīng)常了解、及時解決黨員干部苗頭性和傾向性問題;堅持思想建黨，從嚴教育黨員，加強理想信念教育工作，抓實黨員黨的意思培養(yǎng);堅持嚴肅黨內(nèi)政治生活，嚴明黨的紀律，從嚴管理黨員，落實好領導干部雙重組織生活制度，定期開展黨員黨性分析，讓黨紀嚴于國法成為黨員共識，讓依法依紀依規(guī)行政變成自覺行動;加強黨員管理制度建設，強化制度執(zhí)行，嚴把黨員入口，暢通黨員出口，嚴肅清理不合格黨員。
(三)加強監(jiān)督，從嚴開展黨風廉政建設。進一步落實機關廉政教育制度、黨內(nèi)決策監(jiān)督機制和領導干部個人事項報告制度，實行廉政風險分析報告制度，構建積極防范、有效監(jiān)督、嚴格管理相結合的廉政風險防控體系;重視社會監(jiān)督，暢通信訪和舉報渠道，發(fā)揮機關紀律作風建設監(jiān)督員、新聞媒體、群團組織、黨外人士和社會群眾的監(jiān)督作用;建立和完善協(xié)調(diào)辦案機制，堅持有案必查、查案必嚴，一案雙查、違紀必究，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。
二、堅持走進基層，匯聚服務群眾新能量。
(一)搭建載體，進一步提升服務群眾實效。結合市機關黨工委“結對共建、創(chuàng)先爭優(yōu)”、“千名科長三聯(lián)系”等活動，在系統(tǒng)內(nèi)深入開展“服務發(fā)展、服務基層、服務群眾、讓百姓滿意”(三服務一滿意)活動，突出抓好基層服務型黨組織建設，拓建黨員聯(lián)系群眾、服務群眾載體，提升黨員服務能力和水平;加強人社系統(tǒng)窗口標準化建設，繼續(xù)開展人社系統(tǒng)窗口作風專項行動和“三亮三比三評”活動，積極打造“星級”服務窗口，轉(zhuǎn)變工作作風、提升服務質(zhì)量，樹人社窗口單位良好形象;做好黨組織服務基層、黨員服務群眾工作的督導和宣傳，選樹培育典型，力求在提高辦事效率、推進依法行政、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等方面取得明顯成效。
(二)暢通渠道，進一步完善機關評價機制。暢通廣大群眾及服務對象監(jiān)督評議機關渠道，充分發(fā)揮局軟環(huán)境和政行風義務監(jiān)督員作用，做好機關作風建設意見征集工作;組織開展社會評議機關活動，強化公眾監(jiān)督，加大社會評價權重;探索黨內(nèi)表彰激勵新模式，推廣先進經(jīng)驗，樹立積極的工作導向;強化現(xiàn)代信息技術應用，推進機關綜合性黨務政務信息平臺建設。
(三)形成合力，進一步發(fā)揮群團組織優(yōu)勢。嚴格按照黨建帶群建工作要求，聚焦民生實事、社會關切和職工需求，發(fā)揮好群團組織橋梁紐帶作用，有針對性地開展好各類服務活動;明確機關群團各類活動規(guī)范，加大活動保障力度，實現(xiàn)機關群團活動的規(guī)范化和常態(tài)化;探索建立機關和社會活動互助機制，引導社會力量參與機關服務群眾工作，增強服務群眾工作整體合力。工會組織要進一步開展好“職工之家”、“金秋助學”、“送溫暖、獻愛心”等活動;團組織要進一步加強青年思想教育工作，組織開展好“青年文明號”的創(chuàng)建活動;婦女組織要進一步開展“巾幗建功”活動及關愛行動，充分發(fā)揮女職工的“半邊天”作用;關工委組織要結合重要紀念日和活動日，開展理想信念、革命傳統(tǒng)和愛國主義教育，不斷增強教育的針對性和有效性。
三、堅持政風肅紀，鞏固作風建設新成果。
(一)認真整改，鞏固拓展教育實踐活動成果。堅持用好“領導帶頭以上率下、高標準召開民主生活會、開展黨內(nèi)互查互評、開門搞活動”等好的經(jīng)驗成果，推動作風建設;對照整改要求“回頭看”，針對“四風”問題的具體表現(xiàn)，尤其注重從關系群眾切身利益方面查找問題、抓整改，嚴防“四風”反彈;加強對基層事業(yè)單位黨建工作的調(diào)研和指導，形成以上帶下，以下促上、上下聯(lián)動解決問題的長效機制。
(二)強化監(jiān)督，嚴格執(zhí)行作風建設各項紀律要求。進一步完善機關現(xiàn)有各項規(guī)章制度，加快實施群眾路線教育實踐活動中梳理完善的各項規(guī)章制度;強化制度執(zhí)行，發(fā)揮機關黨組織優(yōu)勢，履行好制度執(zhí)行的監(jiān)督責任;堅持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，堅決糾正有令不行、有禁不止行為。
(三)加大力度，突出解決行政不作為問題。開展“四零”(零推諉、零積壓、零差錯、零投訴)行動，實行“首問負責、一次性告知和一次性辦結”制度，抓好窗口單位作風建設;公開辦事流程、質(zhì)量效率標準和服務規(guī)范，加大對不作為、慢作為、亂作為的查處力度，整治“吃、拿、卡、要、庸、懶、散、生、冷、硬、頂、橫、托”等問題，既總結推廣工作中的好的經(jīng)驗做法，也抓工作不力的典型進行嚴肅整治。
四、堅持學法用法，提升依法治理新水平。
(二)強化權力制約，積極營造法治環(huán)境。充分發(fā)揮黨員領導干部示范帶動作用，引導機關黨員關注法治、重視學習，營造機關遵法學法的工作環(huán)境;依法強化權力制約和監(jiān)督，克服庸政、懶政、怠政，嚴肅懲處失職瀆職行為;全面推進黨務政務公開，實現(xiàn)決策、執(zhí)行和結果公開透明，增強黨和政府的公信力;充分發(fā)揮機關黨組織和廣大黨員社會導向作用，開展普法宣傳，帶頭維護法律權威，引導全民守法。
(三)履行法定職責，全力推進依法行政。嚴格按照“法定職責必須為，法無授權不可為”要求，提高機關廣大黨員干部運用法治思維和法治方式的能力;發(fā)揮行政執(zhí)法戰(zhàn)線黨組織和黨員干部排頭兵作用，履行法定職責，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為，營造良好的經(jīng)濟社會秩序。
五、堅持想事干事，務求推動發(fā)展新作為。
(一)高度重視，進一步強化工作落實。抓好機關黨建目標和績效管理工作，圍繞全年重點工作，加強前期調(diào)研，科學制定重點工作、職能工作、專項工作目標內(nèi)容及完成措施，并量化分解落實到各科室(事業(yè)單位)。認真開展季度自評、半年考評和年終總評，對重點工作開展跟蹤督評，確保年度目標責任落實、進度落實、獎懲落實。既要把機關黨建工作和績效管理目標的“規(guī)定動作”作規(guī)范，還要把部門主題特色鮮明的“自選動作”作精彩。
(二)謀事干事，積極匯聚發(fā)展力量。進一步強化社會主義核心價值觀培養(yǎng)教育，引導黨員干部關心大局、關注發(fā)展，增強想干事干成事的思想基礎;要深入學習和領會富強、民主、文明、和諧;自由、平等、公正、法制;愛國、敬業(yè)、誠信、友善所包容的精髓和內(nèi)涵，并在實際工作和日常生活中運用和堅守，使黨員干部深刻認識只有人人參與和踐行社會主義核心價值觀，才能真正實現(xiàn)國富、民強和和諧。強化典型引導，持續(xù)推出工作亮點和正面典型，增強比學趕幫超的進取意識;深化“白城好人”選樹宣傳工作，積極開展精神文明創(chuàng)建活動。
(三)勤政務實，進一步打造服務品牌。進一步加強黨組織和黨員服務中心能力建設，結合崗位需要開展富有針對性的推動改革和服務發(fā)展活動;繼續(xù)開展好建功“十二五”主題活動。按照服務科學發(fā)展、凝聚干部力量、傾聽群眾呼聲、發(fā)揮表率作用的要求，科學謀劃人力資源和社會保障工作跨越發(fā)展的新思路、新舉措，進一步解放思想，勇于創(chuàng)新，高標準高質(zhì)量地履行職能，創(chuàng)造性地完成各項工作任務，努力開創(chuàng)人力資源和社會保障事業(yè)新局面。進一步抓好“五型科長、五好科長”創(chuàng)建活動，在強化“五種”意識和“五個”表率的同時，各科(室)要明確爭創(chuàng)內(nèi)容，結合實際豐富載體，不斷為推動機關建設搭建平臺，搭建機關黨建服務改革發(fā)展平臺，不斷謀劃新常態(tài)下帶動機關建設的工作載體，更好地服務白城經(jīng)濟社會發(fā)展。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十五
一年來，在區(qū)委、政府的正確領導下，本人以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實黨的和xx屆三中、四中全會精神，認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策和區(qū)委、政府的各項決策部署，堅持科學發(fā)展觀，按照“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的總體工作思路，團結全鎮(zhèn)黨政一班人緊緊抓住中心工作，黨建、經(jīng)濟和社會各項事業(yè)取得長足發(fā)展。
一、以科學發(fā)展觀為指導，全面推進黨的建設。
通過開展“學習實踐科學發(fā)展觀”活動和“創(chuàng)標準、固陣地、樹典型”活動以及“加強作風建設、提高行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”主題活動，全鎮(zhèn)基層黨建工作進一步加強，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮，黨員的先鋒模范作用得到進一步體現(xiàn)。
(一)繼續(xù)深入開展街道社區(qū)“綜合示范”創(chuàng)建和農(nóng)牧區(qū)“三級聯(lián)創(chuàng)”、“雙鏈雙推”活動。結合實際情況制定了《xx鎮(zhèn)基層黨組織黨建創(chuàng)建標準》，明確了機關、街道、社區(qū)、村創(chuàng)建標準，在“創(chuàng)標準、固陣地、樹典型”活動中向區(qū)委組織部上報先進集體7個，先進個人3人。建立健全黨政領導班子成員聯(lián)系基層單位和幫扶困難群眾制度，班子成員經(jīng)常深入基層指導街道、社區(qū)、村明確工作思路，幫助困難群眾解決實際問題;在黨員干部中設崗定責服務基層、服務群眾，發(fā)動干部職工積極參加“博愛一日捐”活動，全鎮(zhèn)干部職工捐款31947元。積極做好發(fā)展黨員工作，年內(nèi)發(fā)展黨員30名。切實加強黨建帶群團工作，將工、青、婦、關工委等群團建設納入黨委議事日程，開展“勞動和諧單位”、“先進基層關工委”、“先進婦女組織”、“xx杰出青年”、“青少年工作突出貢獻者”的推薦申報工作;做好環(huán)保志愿者和消防志愿者的招募工作;組織婦女參加家政服務技能培訓班;組織工作人員對駐鎮(zhèn)企業(yè)廠務公開工作進行了考核驗收。
(二)不斷提高村、社區(qū)“兩委”班子整體素質(zhì)。在前期深入調(diào)研的基礎上，對部分社區(qū)黨組織負責人進行了調(diào)整充實;在村黨組織換屆選舉中實行“公推直選”，通過黨員、群眾推薦，黨員差額選舉，在19個村產(chǎn)生了新一屆黨支部班子;精心組織，周密部署，圓滿完成第七次村(居)委會換屆選舉工作，24個村和17個社區(qū)順利產(chǎn)生新一屆領導班子。不斷為村兩委班子注入新鮮活力，將自治區(qū)選聘到我鎮(zhèn)的8名大學生村官全部安排到基層各村擔任支部副書記或村委會副主任。創(chuàng)建性地提出村制定三年發(fā)展規(guī)劃，促使村“兩委”班子成員主動思考發(fā)展、主動謀劃發(fā)展。
(三)深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。在年初開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動試點工作中，鎮(zhèn)黨委始終將解決問題做為試點工作的關鍵，通過學習實踐活動促使西花園社區(qū)污水溝得到治理，南環(huán)路街道辦事處4萬多平米巷道得到硬化改造，居民的生活居住環(huán)境得到極大改善。在今年9月開展的第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我鎮(zhèn)共有40個黨組織參加。鎮(zhèn)黨委借鑒試點工作經(jīng)驗，為參學黨員發(fā)放學習用品20xx套，黨政領導班子成員分組指導各單位，在學習調(diào)研、分析檢查、整改落實各階段開展了主題突出、內(nèi)容豐富的實踐活動，1個街道、1個社區(qū)和2個參加了全區(qū)第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動觀摩交流大會，黨員干部對科學發(fā)展觀有了更深刻的認識，能夠主動運用科學發(fā)展觀指導工作，促進了全年各項工作的順利完成。
(四)加強黨風廉政建設。認真履行黨風廉政建設第一責任人的職責，嚴格執(zhí)行中央、自治區(qū)以及區(qū)對領導干部和黨風廉政建設的要求，全面落實《xx鎮(zhèn)建立健全懲治和預防腐敗體系分工方案》，進一步細化《黨風廉政建設。
責任書。
》內(nèi)容，將全年黨風廉政建設和反腐敗工作目標分解到各單位，明確負責領導和具體責任人。針對村財務管理和財務公開中存在的問題，完善《村財務管理制度》、《村財務公開制度》、《村報帳員制度》、《理財小組工作職責》等制度職責，邀請專業(yè)人員為村兩委班子成員舉辦民主理財培訓班，進一步規(guī)范了基層財務管理、財務公開。強化反腐倡廉教育，以“六進社區(qū)”、“廉政文化宣傳周”等活動為載體，開展了以廉政知識為主要內(nèi)容的座談、演講、征文、知識競答等宣傳教育活動。
(五)全力維護社會穩(wěn)定。認真落實區(qū)委“信訪積案化解年”工作要求，制定黨政領導干部信訪接待日制度，對重點信訪案件實行領導包案負責制。今年共接到信訪局轉(zhuǎn)辦件30件，其中新案20件，已辦理15件;陳案10件，已辦理7件;鎮(zhèn)領導接訪案件11件，接待來訪群眾400余人，已解決10件,正在處理1件。高度重視社會治安綜合治理工作，同駐鎮(zhèn)307個單位簽訂《社會治安綜合治理目標管理責任狀》，成立xx綜治工作中心，并順利通過自治區(qū)驗收。在重大節(jié)假日和重要會議召開期間，積極組織工作人員開展“兩個排查”工作，做到防患于未然，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會健康發(fā)展提供穩(wěn)定的社會環(huán)境。
二、以改革創(chuàng)新為動力，不斷推進各項工作。
(一)經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。截止11月底，全鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值完成136678萬元，完成年度目標的91%;財政收入完成27699萬元，完成年度預算的86.56%;預計20xx年全鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值達到15億元，財政收入完成3.2億元。農(nóng)牧民人均純收入增長17%，達到6263元。
(二)產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路進一步明確。農(nóng)牧業(yè)突出發(fā)展有機蔬菜種植和高效舍飼養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，重點抓好農(nóng)牧業(yè)科技示范區(qū)、xx菜籃子基地、xx種養(yǎng)殖、xx肉牛養(yǎng)殖基地建設;啟動了農(nóng)牧業(yè)科技示范區(qū)256座溫室種植，同廣州易江南貿(mào)易公司建立長期合作關系;完成并上報格林灘10000畝土地整理項目。工業(yè)堅持非資源性工業(yè)發(fā)展道路，加強項目儲備管理,儲備項目53個;積極同上級部門聯(lián)動，與中廣核風電公司簽訂了投資9.1億元光伏電場項目合作開發(fā)。
意向書。
;強化企業(yè)協(xié)調(diào)服務力度，協(xié)助駝鄉(xiāng)酒業(yè)蓯蓉系列項目、宇聯(lián)紡織公司駝羔絨被生產(chǎn)項目、xx嵐山煤炭建材有限公司10兆瓦光伏并網(wǎng)發(fā)電項目和中凱集團新建商品砼拌合生產(chǎn)線項目前期服務工作。第三產(chǎn)業(yè)著眼于建設宜居旅游城市，依托歷史文化、民族風情、人文景觀發(fā)展旅游業(yè)，啟動了天鵝湖旅游景區(qū)開發(fā)建設項目，并親自深入騰格里沙漠腹地，對沙漠中旅游資源進行考察，為確定旅游線路、全面開發(fā)通古淖爾地區(qū)旅游業(yè)提供第一手資料。
(三)重點建設項目進展順利。圍繞銀巴高速、巴吉公路、引氣入巴、引水入巴、北環(huán)路擴建等區(qū)重點工程，認真做好前期各項搬遷、補償、安置工作，保證各項工程順利進行。城鎮(zhèn)建設以“城中村”改造為重點，對“西三村”的基本情況、村民就業(yè)意向及改造意愿等進行了多次細致的入戶摸底調(diào)查，牽頭制定了《西片區(qū)綜合改造補償安置暫行辦法(討論稿)》，并組織村民召開一次聽證會和三次征求意見大會。
(四)社會各項事業(yè)全面發(fā)展。加強精神文明建設，在居民群眾中廣泛開展禁毒、反邪教宣傳，以社區(qū)為依托，積極開展“平安家庭”、“五好文明家庭”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，成功舉辦了xx鎮(zhèn)第三屆農(nóng)牧民運動會。民生保障能力不斷提高，社保補貼、小額貸款等就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策全面落實，扶貧工作穩(wěn)步推進，城鄉(xiāng)低保實現(xiàn)應保盡保，農(nóng)牧民新型合作醫(yī)療參保率進一步提高，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險覆蓋面進一步擴大。
三、以服務群眾為己任，不斷加強自身建設。
(一)理論學習方面。我認真落實《xx區(qū)領導干部學習培訓考評辦法》，積極參加中心組學習、黨支部學習和各級黨委、政府組織的培訓班、專家講座。在工作中我堅持學以致用，通過講黨課、談體會、交流和指導具體工作，結合工作實際撰寫。
心得體會。
和調(diào)研文章。
(二)作風建設方面。樹立全心全意為人民服務的“公仆”意識，能夠深入基層體察社情民意，關心群眾疾苦，幫助基層和群眾解決實際困難。為促進通古淖爾地區(qū)旅游業(yè)發(fā)展，深入通古淖爾沙漠腹地，對旅游線路、旅游資源進行了實地勘察，并形成專題。
調(diào)研報告。
一篇。通過深入基層和走訪群眾，撰寫民情。
日記。
40余篇。始終堅持勤政為民，每天堅持提前半小時到辦公室批閱文件、處理公務。注重關心干部學習、生活，努力為他們創(chuàng)造優(yōu)越的工作環(huán)境。在扶貧幫困活動中，從解決貧困戶生活生產(chǎn)中的切實困難入手，為貧困居民辦實事，解實憂。在日常群眾來訪中，始終做到熱情接待、仔細聆聽、耐心解答、妥善處理。
(三)維護班子團結方面。作為黨委書記，我從抓班子、帶隊伍入手，樹立全局觀念、大局意識。堅持民主集中制原則，聽取班子成員及有關同志的意見，尤其是在涉及到事關全鎮(zhèn)發(fā)展的重大問題時，廣泛征求意見，在決策前與班子成員相互交流溝通，在集中多數(shù)人意見的基礎上形成決議。堅決貫徹執(zhí)行班子集體決策，帶頭樹立和維護班子權威和形象。注重協(xié)調(diào)好班子成員及各方面的關系，使班子精誠團結，形成既分工明確，又團結協(xié)作的工作氛圍。
(四)廉潔自律方面。通過認真學習兩個《條例》等黨紀條款，努力提高自身素質(zhì)和政策理論水平，增強了黨性修養(yǎng)和政治覺悟。在思想上、政治上、行動上同各級黨委保持一致，樹立正確的權力觀、利益觀和地位觀。嚴格遵守財經(jīng)紀律，帶頭執(zhí)行機關各項制度，不以權謀私。公道正派用干部，嚴格執(zhí)行區(qū)委關于領導干部選拔任用的規(guī)定，選賢任能、唯才是用、不任人唯親。大力支持紀檢、政法部門查處違紀違法事件，不斷完善監(jiān)督機制，保持整個班子的廉潔勤政。
四、存在的問題和不足。
回顧一年來的工作，雖然盡職盡責，取得了一點成績，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在系統(tǒng)地研學理論的時間和深度不夠，深入基層調(diào)研做得還不到位，招商引資和工業(yè)發(fā)展方面缺乏力度，在改善干部職工待遇方面措施比較少。
在今后的工作中，我將從思想學習、基層組織建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展三個方面加強自我、推動工作。全力做到更好!
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政協(xié)工作匯報及工作思路篇十六
xx縣西渡街道“兩新”黨組織結合黨史學習教育要求、結合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點，拓展學習內(nèi)容、創(chuàng)新學習方式、豐富學習載體，以“五結合，五提升”為工作模式，扎實推進黨史學習教育，引導“兩新”黨員不忘初心更加自覺，擔當使命更加堅定。
結合組織生活，提升黨史學習引領力。
水星家紡黨總支在xx縣烈士陵園開展了主題黨日活動，黨員通過學習烈士事跡、參觀革命文物，更生動地了解xx革命史，組織開展了黨史學習教育暨黨總支半年度工作總結會，黨員們聽取了《學“黨史”、明初心、擔使命》黨課，對上半年度工作和下半年度黨史學習做了總結部署；西渡房產(chǎn)、京清蓉服飾黨支部開展了重溫入黨誓詞活動，通過收聽“黨史”廣播劇、交流黨史學習心得等方式，把黨史學習教育融入“三會一課”，開展了各具特色，形式豐富的組織生活。
結合產(chǎn)業(yè)黨建，提升黨史學習有效性。
依托西渡街道“紅色引擎”企業(yè)黨建聯(lián)盟平臺，以行業(yè)分類開展產(chǎn)業(yè)發(fā)展“黨史”講座，提升學習的精準度和有效性，7月開展了紡織服裝企業(yè)產(chǎn)業(yè)黨建座談會，街道紡織服裝企業(yè)黨組織書記、街道各部門“助企服務員”聽取了東華大學紡織學院薛文良教授《從紡織產(chǎn)業(yè)的歷史看行業(yè)發(fā)展的新經(jīng)濟和新技術》“黨史”講座，講座為大家介紹了紡織業(yè)的發(fā)展軌跡、前沿技術，為各企業(yè)賦能充電，開拓發(fā)展思路。
結合黨群共建，提升黨史學習覆蓋面。
街道社區(qū)黨群服務中心聯(lián)合街道總工會共同舉辦的“學史明志全力以‘復’”“兩新”組織“黨史”知識競賽，各“兩新”黨組織、各村工會聯(lián)合會積極參與，通過黨群聯(lián)動的方式，在“兩新”組織里，引導黨員、職工深入學習“黨史”，提高學習質(zhì)量，擴大學習覆蓋面，引導黨員、職工把“黨史”中蘊藏的大道理、大智慧運用到復工達產(chǎn)各項工作中去，做到立足本職、學以致用、知行合一。
結合線上平臺，提升黨史學習便捷度。
從6月開始，“兩新”組織“黨史”知識競賽線上賽，通過“和潤西渡”“西渡黨建”微信公眾號每周一練欄目已經(jīng)提前啟動，各“兩新”黨組織積極組織，黨員踴躍參與，每周按照得分和做題時間對前10名進行公示，引導“兩新”組織黨員、職工開展線上學習，提升黨史學習的便捷度。
結合中心工作，提升黨史學習顯示度。
和匯投資集團黨支部開展了“學‘黨史’、守初心、擔使命、謀發(fā)展”活動，黨員們重溫入黨誓詞、學習討論《黨史故事100講》、支部書記部署下半年黨史學習教育工作，同時組織黨員在街面開展清潔衛(wèi)生志愿服務，引導支部黨員學好“黨史”、擔好責任。
關鍵詞黨史學習總結，學習黨史總結，黨史學習教育總結，黨史學習教育匯報。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十七
入黨積極分子到確定為發(fā)展對象，通過考試取得相應資格;(可以是一年兩次，考試前由鎮(zhèn)黨委(可以再商定)組織黨課2-3次，閉卷考試;如果另有重要工作的，可以開卷，但可以適當提高及格分數(shù))。
2、培訓。
黨建基本常識ppt講解;黨員發(fā)展基本程序ppt講解;黨建材料匯編模板ppt講解參訓人員各村書記和“村專職組干”(附加培訓基本的新聞稿常識)。
3、黨支部考核。
量化考核標準(可以先拿出一個草案，然后和計生、信訪部門討論一下，最后和讓各書記帶回去村“兩委”討論，然后會議通過實行);這個工作量，能組個工作小組。
日常的黨建材料整理匯編應充分發(fā)揮“村專職組干”的積極性。
4、先進黨支部評比。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇一
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨十八屆六中會議精神，按照市政協(xié)2019年工作要點要求，在市政協(xié)和鎮(zhèn)黨委的領導下，圍繞中心，服務大局，主動謀事，積極干事，努力成事，團結帶領全體政協(xié)委員創(chuàng)造性地履行政協(xié)職能，開拓創(chuàng)新，扎實工作，助推汪場經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
一、強化學習，提高履職能力和水平。
1、加強理論學習和形勢教育。結合形勢發(fā)展需要，采取集中與分散相結合，集中組織政協(xié)委員全年學習四次，認真學習黨的十八大精神、***總書記重要講話精神、市政協(xié)有關知識和會議精神，把研讀原著與調(diào)查研究相結合，增強政治理論修養(yǎng)，提高思想和政策水平。加強各項政策和相關法律法規(guī)等知識的學習，全面提高委員整體素質(zhì)和參政議政水平，真正做到依法履行政協(xié)委員職責。
2、認真組織市政協(xié)委員參加市政協(xié)的培訓，做到不遲到、不早退、不缺席，學有所獲。
二、圍繞中心，認真履行政協(xié)職能。
1、深入開展專題調(diào)研。充分發(fā)揮委員們的基礎作用，圍繞全鎮(zhèn)中心工作，組織委員重點對小城鎮(zhèn)建設、社會經(jīng)濟發(fā)展、民營企業(yè)發(fā)展情況、農(nóng)村新型合作醫(yī)療工作情況、鄉(xiāng)村道路建設及提檔升級等問題開展調(diào)研，并集中組織1次專題調(diào)研活動。
2、積極組織視察活動。圍繞鎮(zhèn)重大項目建設和群眾關心的熱點、重點和難點問題，組織全體委員通過開展調(diào)查、視察、座談等活動，積極建言獻策，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)助黨委和政府推動各項工作順利實施。年內(nèi)組織視察活動不少于2次，（組織政協(xié)委員集中視察萬畝國土整治項目、村組公路建設和城鄉(xiāng)生活垃圾統(tǒng)籌治理情況等）。
3、全面強化民主監(jiān)督。堅持圍繞發(fā)展抓監(jiān)督，抓好監(jiān)督促發(fā)展的原則。對重點工程、農(nóng)村公共服務運行維護項目實施和農(nóng)民負擔等進行監(jiān)督，加大監(jiān)督力度，提高監(jiān)督效果。繼續(xù)做好以優(yōu)化服務環(huán)境為主要內(nèi)容的民主評議活動。
三、注重實效，積極撰寫提案和信息。
1、要圍繞天門市經(jīng)濟社會發(fā)展“增量提質(zhì)，跨越趕超”的目標，助推天門的發(fā)展，圍繞民生熱點建言獻策，力爭做到每個政協(xié)委員年內(nèi)撰寫一件高水平的提案和一條有影響力的社情民意信息。
2、繼續(xù)做好獻愛心活動。今年我們政協(xié)聯(lián)絡處將繼續(xù)幫扶一名中學生，補貼家庭困難的初二學生曹夢琪學習和生活費用，直到曹夢琪初中畢業(yè)。
3、充分發(fā)揮市政協(xié)委員優(yōu)勢，廣泛聯(lián)系社會各界群眾，積極參與化解社會矛盾，每名市政協(xié)委員年內(nèi)不少于化解一次較大的社會矛盾。
2019年3月25日。
二月：開展一次獻愛心活動，組織市政協(xié)委員繼續(xù)捐助汪場中學初二學生曹夢琪完成初中學業(yè)。
三月：組織市政協(xié)委員集中學習一次，參加市政協(xié)組織的委員培訓。
四月：組織市政協(xié)委員對農(nóng)村公共服務運行維護環(huán)境衛(wèi)生整治項目進行一次視察，組織政協(xié)委員撰寫一條社情民意信息。
五月：對國土整治項目建設進行視察。利用社區(qū)委員聯(lián)絡站對漁湖溝段改造涉及矛盾進行協(xié)商。
六月：組織委員對教育、衛(wèi)生、財政等單位進行半年評議。
七月：組織委員對農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖污染開展調(diào)研，撰寫一份有價值的調(diào)研報告。
八月：組織政協(xié)委員進企業(yè)開展調(diào)研，為汪場工業(yè)發(fā)展提出好的建議。
九月：組織政協(xié)委員對汪場鎮(zhèn)政府需要完成的十件實事實行調(diào)研督查，推進順利實施。
十月：認真組織好政協(xié)換屆工作。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇二
首先，熱烈歡迎縣政協(xié)領導蒞臨**街道檢查指導工作，并對看望我街道政協(xié)委員表示衷心的感謝。我們**街道有縣政協(xié)委員*名，其中女委員*名。多年來，我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，認真貫徹落實《中共中央關于加強人民政協(xié)工作的意見》和縣政協(xié)會議精神，把政協(xié)工作擺到重要位置，不斷開創(chuàng)我街道政協(xié)工作新局面，使政協(xié)工作成為黨委聯(lián)系社會各界、凝聚群眾、集中智慧的橋梁和紐帶，有力地推進了全街道經(jīng)濟建設和社會發(fā)展。
一、切實把政協(xié)工作納入黨委重要工作日程，營造政協(xié)工作的良好氛圍。
機制。街道每年都撥出專項資金列為政協(xié)組織活動的經(jīng)費保障，有效保證了政協(xié)委員參加會議、外出參觀學習、工作考察等活動的開展。
二、組織視察調(diào)研，充分發(fā)揮職能作用，認真履行政協(xié)工作職責。
我街道政協(xié)委員緊緊圍繞全街道工作大局，積極參與決策，緊抓工作重點，注重辦事實效，使政協(xié)委員的作用在全街道經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中得到了充分發(fā)揮。
一是積極發(fā)揮政治協(xié)商作用。街道黨委緊緊圍繞政協(xié)團結和民主兩大主題，在全局工作中注重于重大決策協(xié)商在前。認真聽取政協(xié)委員的意見和建議。同時也將黨委、辦事處的打算與委員進行零距離溝通，凡屬事關全街道改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的重要布署、重大決策，都提交到政協(xié)進行協(xié)商，做為科學決策、提高執(zhí)政能力的必要程序和重要環(huán)節(jié)。切實做到重大問題協(xié)商在黨委決策之前，人大通過之前，政府實施之前，以提高決策的科學性。如今年的**建設、**改造、**路網(wǎng)清障、項目建設、農(nóng)業(yè)結構調(diào)整和村“兩委”換屆選舉等重大問題都充分聽取了委員的意見和建議，保證這些規(guī)劃和決策具有可行性和科學性。
政協(xié)委員同企事業(yè)單位負責人、部分群眾座談，集思廣益，認真討論，形成評議意見，向街道政府提出了許多針對性較強的意見和建議，為推進全街道產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、加快新農(nóng)村建設等起到了積極的推動作用。
三是注重發(fā)揮參政議政作用。這方面，我們主要是通過調(diào)研提建議和辦理提案等形式開展。通過組織委員積極參加街道里的各種會議，協(xié)商和討論政府工作報告、“十二五”規(guī)劃、街道發(fā)展規(guī)劃、干部作風整頓、解放思想教育等重要工作，共提出意見和建議30多條，為黨委科學決策提供了依據(jù)。在每年的“兩會”召開期間，我街道委員們都積極參政議政，精心準備政協(xié)委員提案，幾年來共提出事關全縣經(jīng)濟社會發(fā)展、民生民意方面的提案*起，都得到了縣政協(xié)提案委員會的采納，并得到了很好的落實和辦理。我街道還積極承辦縣、市政協(xié)委員的提案*起，每次收到提案后，街道黨委、辦事處領導高度重視，立即組織召開專題會議進行研究，組織相關人員進行了調(diào)研，分析存在的困難和問題，將此工作納入全街道整體工作規(guī)劃，積極解決提案反映的問題。
三、充分發(fā)揮政協(xié)委員在經(jīng)濟和社會發(fā)展中的作用。
我們通過發(fā)揮廣大政協(xié)委員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，凝聚方方面面的智慧和力量，為推動全街道區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展多作貢獻，真正體現(xiàn)人民政協(xié)組織的獨特優(yōu)勢。
（一）爭當經(jīng)濟建設中的排頭兵。在工業(yè)領域中，**委員的**。
有限公司在效益較好的基礎上，不斷進行技改擴建，擴大再生產(chǎn)，使企業(yè)成為我街道的排頭兵，幾年來，該企業(yè)共納稅**多萬元，成為我街道的納稅大戶；近五年我街道的政協(xié)委員投資經(jīng)濟建設項目**個，投資額約為**多萬元，真正成為我街道民營經(jīng)濟發(fā)展的中堅力量和排頭兵。
（三）當好招商引資中的牽線人。我街道的政協(xié)委員們通過各種渠道積極尋找關系，廣交、誠交朋友，在招商引資方面取得了顯著成績，使我街道招商引資工作取得了新突破。近5年引進項目*項，共到位資金**萬元。這些項目的引進對全街道的工業(yè)發(fā)展和資源開發(fā)都起到了較強的拉動作用，為全街道經(jīng)濟注入了新的活力，不僅取得了經(jīng)濟效益，而且安置了近*名剩余勞動力就業(yè)的社會效益。
四、積極引導委員學習，提高委員自身綜合素質(zhì)。
年初，我們就制定了全年學習計劃，堅持做到了每季度集中學習一次，并根據(jù)實際，及時補充更新學習內(nèi)容。學習了《科學發(fā)展觀》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神****重要講話等內(nèi)容。今年7月除，我們及時將**重要講話印發(fā)給了每一位政協(xié)委員，并組織委員進行了學習。同時要求*名委員對集中學習時發(fā)放的資料開展自學，高度關注時事和民生，提高分析問題的能力。通過學習，委員們的理論水平提高了，開闊了視野，提高了洞察問題的能力，參政議政水平進一步提高。
在加強政協(xié)工作方面，我們做了一些工作，也取得了一定成效，但離縣政協(xié)的要求，與新形勢下人民政協(xié)事業(yè)發(fā)展的要求還有一些差距。在今后的工作中，我們決心繼續(xù)全面落實省、市、縣委政協(xié)工作會議精神，進一步加強和改善黨對政協(xié)工作的領導，充分發(fā)揮政協(xié)委員的職能作用，努力開創(chuàng)我街道政協(xié)工作的新局面。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇三
今年以來，***鎮(zhèn)政協(xié)在縣政協(xié)的精心指導下，在鎮(zhèn)黨委的領導下，政府的關心支持下，始終以科學發(fā)展為主題，圍繞核心，服務中心，凝聚民心，認真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能，建章立制，加強對政協(xié)民情聯(lián)絡員管理，創(chuàng)新工作載體，在充分發(fā)揮政協(xié)作用上下功夫，取得了一定的成效，現(xiàn)將相關工作開展情況匯報如下：
一、“三會”問政促中心，發(fā)揮“兩員”參政議政作用一是參加重點工作會，共謀發(fā)展。鎮(zhèn)黨委政府召開重大會議如人代會、表彰會等都邀請政協(xié)委員和政協(xié)民情聯(lián)絡員參加，保障“兩員”們對鎮(zhèn)黨委政府中心工作的知情權，調(diào)動他們參政議政的積極性。二是召開專題座談會，建言獻策。每季度定期召開一次政協(xié)民情聯(lián)絡員座談會，鎮(zhèn)黨委政府主要領導親自參加，聽取聯(lián)絡員們匯報社情民意，以及對政府中心工作的意見和建議。針對他們提出的意見和建議，合理化建議立即辦理，不能辦理的向其說明原因，同時以會代訓，提高建言獻策的能力。三是現(xiàn)場觀摩會，監(jiān)督指導。每年組織一到兩次現(xiàn)場觀摩會，使政協(xié)民情聯(lián)絡員們實地了解、監(jiān)督鎮(zhèn)中心工作和重點工程建設。通過看現(xiàn)場、聽匯報、談感受等方式，讓他們真正了解和關心鎮(zhèn)域經(jīng)濟建設發(fā)展，監(jiān)督過程、知曉結果，增強其主體地位與“主人翁”意識。
二、充分調(diào)研聚民意，切實解決民生關切問題發(fā)揮政協(xié)民情聯(lián)絡員聯(lián)系面廣，群眾信任度高，收集民意渠道廣的優(yōu)勢，充分反映社情民意，切實解決群眾關心熱點難點問題。比如今年實施的街道下水道建設工程，由于歷史原因，***集鎮(zhèn)建設較為落后，排水、公廁和化糞池等配套設施老化破損，導致下雨天污水、雨水橫流，街道臟、亂、差現(xiàn)象嚴重，群眾反映強烈，***村政協(xié)民情聯(lián)絡員陳良銀同志，提出了改善集鎮(zhèn)環(huán)境的建議后，鎮(zhèn)主要領導當即現(xiàn)場辦公，并通過黨委擴大會議研究，投入近70萬元解決***街道下水道、公廁問題，同時成立執(zhí)法隊對街道環(huán)境進行長效管理。經(jīng)過整治，整個街道環(huán)境煥然一新，得到了老百姓的一致好評。又如在網(wǎng)箱拆除后，東流河村政協(xié)民情聯(lián)絡員彭少爐深入到網(wǎng)箱拆除戶了解其生活現(xiàn)狀，東流河村大龍灣組三面環(huán)水，生產(chǎn)資料少。網(wǎng)箱拆除后，該組村民生產(chǎn)生活遇到極大困難，在了解到這個情況后，彭少爐及時向鎮(zhèn)黨委政府反映，要求政府解決其生活出路問題。鎮(zhèn)黨委政府多次到該組調(diào)研走訪，并積極向上爭取庫區(qū)移民避險解困項目支持，對該組18戶76名村民按照每人2萬元的標準進行補助，支持其搬遷到縣城，由“農(nóng)民”轉(zhuǎn)化為“市民”，徹底解決了群眾生活出路問題。去年，我鎮(zhèn)實施了“三線三邊”環(huán)境整治工程，其后，白水畈村政協(xié)民情聯(lián)絡員儲成富反映，雖然環(huán)境變好了，但部分中心村綠化、亮化工作不到位。今年鎮(zhèn)黨委、政府投資80余萬元在白水畈村街道、***村大灣組、胡家河村孫家畈組三處進行了“三線三邊”提升工程。通過安裝路燈、鋪設花磚、增種綠植新建公廁等措施，真正實現(xiàn)了路燈亮化、村莊綠化、道路硬化、環(huán)境美化。半年來，全鎮(zhèn)12名政協(xié)民情聯(lián)絡員共提建議10條，采納辦理建議5條，其它的均向當事人說明了原因，其中堆谷山聯(lián)絡員蔡勝民，要求加快旅游開發(fā)的建議，鎮(zhèn)黨委政府積極向縣委縣政府反映，引起縣委縣政府高度重視，5月17號縣委陳俊書記專程來到***鎮(zhèn)召開大別山主峰景區(qū)建設推進會。
三、
廣泛參與知民心，化解矛盾維穩(wěn)定。
我鎮(zhèn)12名政協(xié)民情聯(lián)絡員，有三名是退下去的老村干部，他們在群眾中威信高，政策了解的多，樂于奉獻，群眾相信，政府放心，他們是政府和群眾間的“連心橋”，鎮(zhèn)政府聘請了兩人為我鎮(zhèn)的司法調(diào)解員，為我鎮(zhèn)的穩(wěn)定發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
在大別山旅游扶貧快速通道建設拆遷過程中，由于原始山林執(zhí)照不清楚等原因，引發(fā)了很多山場糾紛，尤其是建設路段所在村龍井沖村和宋家河村交界處。其中龍井沖村康傳讀與宋家河村孫桂華兩戶涉及爭議山場拆遷款達十萬元之多，兩戶因山場糾紛交涉四個月之久。其間，陳良銀和司法所同志登門調(diào)解二十余次，動之以情，曉之以理，以事實為依據(jù)，最終感動了兩戶村民，問題得到妥善解決。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇四
今年政府工作的指導思想和思路是：全面貫徹黨的十八大和十八屆六中全會精神，按照創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，圍繞打造“中國生態(tài)食品城”目標要求，主動把杭川的工作放到全縣、全市大局中去思考和判斷，更加注重創(chuàng)新引領、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、包容共享，不斷完善城鎮(zhèn)綜合功能，建設美好社區(qū)，改善人居環(huán)境，保持社會和諧穩(wěn)定，努力建設機制活、產(chǎn)業(yè)優(yōu)、百姓富、生態(tài)美的新杭川。
根據(jù)我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展實際，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標是：企業(yè)總產(chǎn)值增長10%；社會固定資產(chǎn)投資增長15%；財政總收入完成預算的100%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長9%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。
實現(xiàn)上述目標任務，重點抓好以下幾個方面的工作。
（一）夯實基礎建設，讓社區(qū)更和諧。
合理優(yōu)化社區(qū)布局。跟隨城市建設進度，按照便于居民管理、便于居民自治的原則，考慮人口規(guī)模、居民認同感等因素，科學確定社區(qū)管轄范圍。加快社區(qū)組織體系覆蓋，促進新建住宅區(qū)、流動人口聚居地的社區(qū)居民委員會組建工作，今年要完成城南、城西社區(qū)增設工作，并加快其他社區(qū)組建的基礎工作。
拓展社區(qū)公共服務。進一步完善社區(qū)“一站式”服務平臺建設，實現(xiàn)以社區(qū)救助、社會保險、法律治安、醫(yī)療衛(wèi)生、計劃生育、文化體育和環(huán)境保護等為主要內(nèi)容的政府公共服務在社區(qū)的縱向延伸。加大對養(yǎng)老托幼、家政服務業(yè)的扶持力度，完成杭西老年人日間照料中心建設，盡快形成以居家養(yǎng)老為基礎、社區(qū)服務為依托、機構養(yǎng)老服務為支撐的養(yǎng)老服務體系。開展鄰里守望等互助活動，提倡居民互幫互助。
提高社區(qū)自治能力。探索建立縣直部門社區(qū)建設責任評價機制，理順社區(qū)基層組織和其他組織關系，去除社區(qū)“行政化”，讓社區(qū)有更多的精力投入到自我完善上。
強化居民自治隊伍建設，選齊配強居民小組長、樓院門棟長、居民代表，開展樓院門棟居民自治。加強社區(qū)管理隊伍建設，提高社區(qū)工作人員的福利待遇，暢通社區(qū)人員上升通道，根據(jù)需要招聘高等院校畢業(yè)生，給社區(qū)工作隊伍輸入新鮮血液，讓社區(qū)工作隊伍早日走上年輕化、專業(yè)化、知識化的道路。
（二）強化城市管理，讓城市更美好。
全力推進綜合整治。參與省級文明縣城新一輪創(chuàng)建工作，做好定點小區(qū)的整治任務。持續(xù)整治轄區(qū)內(nèi)“三邊三節(jié)點”，有序推進老舊住宅小區(qū)綜合整治，參與寺前街棚戶區(qū)整體改造，加大小街巷日常衛(wèi)生和“門前三包”監(jiān)管力度，鞏固“萬人保潔”成果；全面完成橫四線（光澤段）新建工程征地任務，加強生豬畜禽養(yǎng)殖污染整治，嚴控轄區(qū)范圍內(nèi)新增“兩違”。提升防災、減災能力，完善地災點整治預案，增強城區(qū)低洼地帶排澇能力。
提升居民文明素質(zhì)。結合各類創(chuàng)建活動，加大對城市管理和生態(tài)文明宣傳教育力度，增強市民愛護環(huán)境、保護生態(tài)的意識。深入開展文明市民教育活動，自覺愛護城市公共設施，積極維護城市公共秩序。廣泛開展收集家訓、祖訓、族訓、格言、警句等活動，弘揚和宣傳閩北優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，增強居民自我約束、自我教育和自我管理的意識。
加快宜居小區(qū)建設。大力組織實施“美麗光澤-宜居社區(qū)?；共建共享”行動計劃。繼續(xù)在華圣秀城、龍廈名都等新建小區(qū)開展宜居小區(qū)建設。加快成立新建小區(qū)業(yè)主委員會，充分發(fā)揮居民自我管理、自我服務的作用。促進火車站—；龍廈名都公交?？空痉赵O施完善，健全龍廈名都、鳳凰華府小區(qū)交通警示牌設置，提升小區(qū)各項功能，打造1-2個標準化（示范）小區(qū)試點。
（三）堅持以人為本，讓事業(yè)更進步。
健全志愿服務體系。繼續(xù)推廣志愿服務活動，爭取做到大活動季季有，小活動月月有，參與人數(shù)和形式有新的發(fā)展和突破。依托杭川鎮(zhèn)志愿者協(xié)會，吸納更多醫(yī)生、教師、退休干部等專業(yè)人士參與，健全完善志愿者星級管理機制，把志愿服務活動帶入學校、小區(qū)和家庭，做到志愿服務的常態(tài)化、多元化。
豐富文化娛樂生活。進一步落實文化進社區(qū)活動，積極策劃“社區(qū)文化節(jié)”，逐步形成“一社區(qū)一品牌”的文化氛圍。繼續(xù)打造樓道文化，力爭在城區(qū)老舊小區(qū)、樓棟全面懸掛宣傳版畫，并在鳳凰華府、龍廈名都、陽光花園等新建小區(qū)電梯樓安裝電視廣告機。加強社區(qū)綜合文化場所建設，做好書籍流通管理、社區(qū)電子閱覽室常年免費開放工作，推進鎮(zhèn)網(wǎng)絡文化建設與管理，積極對接縣、市室內(nèi)外體育設施項目，完善公共文化服務功能。
加強計劃生育監(jiān)管。貫徹落實中央關于實施全面兩孩政策精神，完善計劃生育服務管理，加強出生人口性別比綜合治理，落實獎勵優(yōu)惠政策。全面完成省、市、縣下達的責任指標，確保計生政策符合率達90%以上，信息準確率達95%以上，免費孕前優(yōu)檢覆蓋率達80%以上。繼續(xù)完善計生微信公眾平臺，實現(xiàn)平臺辦證、咨詢、對話“一站式”服務。
（四）突出改革創(chuàng)新，讓社會更安定。
開展社區(qū)信息化建設。加快建立社區(qū)人口管理信息化系統(tǒng)，整合匯聚延伸到社區(qū)的民政、人口、計生、社保、衛(wèi)生、就業(yè)等業(yè)務系統(tǒng)的數(shù)據(jù)，開發(fā)滿足排查登記、民意調(diào)查、幫扶服務等社區(qū)工作需要的社區(qū)業(yè)務系統(tǒng)，建設滿足社區(qū)工作需要的屬地化綜合數(shù)據(jù)庫。
加強綜治安全整治。加強社會治安防控體系建設，全面深化社區(qū)綜治“網(wǎng)格化”管理，持續(xù)開展“大排查、大調(diào)處、大防范”綜治維穩(wěn)活動。深化“平安杭川”建設，抓好平安示范社區(qū)、平安商貿(mào)市場、平安校園、平安示范小區(qū)等系列平安創(chuàng)建活動，切實增強群眾安全感。推進社區(qū)矯正工作，加強對易肇事肇禍精神病人管理。開展重點行業(yè)和領域安全專項整治，啟動道路交通安全綜合整治“三年提升工程”，全面完成安全生產(chǎn)標準化建設提升工程。
推進社會全面管理。扎實做好民族宗教工作，支持工會、婦聯(lián)、共青團等人民團體發(fā)揮更大作用。加強國防動員、國防后備力量和人民防空建設，積極參與創(chuàng)建新一屆省級“雙擁模范城”。加強檔案資源體系建設，做好全國第三次農(nóng)業(yè)普查前期工作。
（五）致力改善民生，讓居民更幸福。
大力實施創(chuàng)業(yè)就業(yè)。圍繞鼓勵創(chuàng)業(yè)、促進就業(yè)，加大職業(yè)技能培訓力度，提升勞動力素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力。積極開展靈活就業(yè)、推薦崗位和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭一戶一就業(yè)活動，力爭完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)1500人、城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)1000人、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員再就業(yè)350人。
全面加強社會保障。重點推進城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險擴面工作，實現(xiàn)新型合作醫(yī)療保險和農(nóng)村社會養(yǎng)老保險適齡參保全覆蓋，著力解決低收入家庭和困難群體生活保障問題。加大城鄉(xiāng)低保的審核力度，繼續(xù)實施廉租房配租和造福工程，加強優(yōu)撫、殘疾人等重點社會保障工作。
精準實施扶貧開發(fā)。扎實開展扶貧開發(fā)回頭看，對扶貧開發(fā)對象進行精準識別、整戶識別，嚴格認定程序，重點做好“一核查二比對三清退”，確保公開、公平、公正。對建檔立卡扶貧開發(fā)對象進行精準施策，實行低保兜底保障脫貧和教育扶貧，積極爭取政策和資金支持，大力引導貧困戶發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，強化自身“造血”功能。
（六）提高項目水平，讓實力更雄厚。
做深做細項目前期。學會策劃項目，按照重點項目和重點工作考評指標體系，圍繞食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鎮(zhèn)化建設和精準扶貧等方面，從重大規(guī)劃、上級政策和投資導向中策劃項目，著力提高項目策劃質(zhì)量。全面梳理項目建設前期環(huán)節(jié)，把前期工作做透做全。
加快推進項目建設。主動對接“五個一批”及“三比一看”項目工作機制，堅持“一月一協(xié)調(diào)、一季一調(diào)度”，跟蹤掌握項目動態(tài)，強化資金、用工等要素保障，及時解決項目難題，加強服務幫扶項目力度。牽頭制定分布式光伏發(fā)電項目全縣推廣方案，結合光伏扶貧政策，加快光伏項目建設進度；繼續(xù)加大對億帆水鄉(xiāng)漁村建設扶持力度，把億帆水鄉(xiāng)漁村和鴻建山莊，打造成福建省鄉(xiāng)村旅游行業(yè)中的特色項目，帶動全鎮(zhèn)服務業(yè)的發(fā)展。爭取2019年各類項目完成投資9600萬元。
增強招商引資實效。出臺招商引資獎勵方案，鼓勵多招商、招大商。依托現(xiàn)有項目優(yōu)勢，大力開展以商招商，提高招商引資的針對性和有效性。加大對回鄉(xiāng)能人的聯(lián)絡聯(lián)誼力度，加強信息跟蹤，引導、支持有實力的在外能人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
（七）提升執(zhí)政能力，讓政府更務實。
轉(zhuǎn)變思想觀念?！罢J知決定思路，觀念決定理念”，要進一步增強使命感、責任感和緊迫感，牢固樹立群眾觀念和發(fā)展意識。切實縮短適應經(jīng)濟發(fā)展“新常態(tài)”的過程，科學應對、積極作為，確保把各項工作抓緊抓實抓出成效。
轉(zhuǎn)變服務職能。嚴格落實***總書記關于“落實主體責任，理清責任鏈條，擰緊責任螺絲，提高履責能力”講話精神，圍繞政府中心工作和重點任務，把各項目標任務放到全年的各個時間段去分解、去落實，做到目標任務更加明確、責任主體更加明晰。強化政府績效管理、效能督查，認真履職，不推不拖，確保有令必行，有行必果。
轉(zhuǎn)變工作作風。嚴明政治紀律，嚴守政治規(guī)矩，持續(xù)落實中央八項規(guī)定精神，切實把廉潔從政貫穿到政府工作全過程。切實提升執(zhí)行力，始終保持“抓就抓出成效、做就做成一流”的精品意識和“一抓到底”的執(zhí)著精神，真正把精力轉(zhuǎn)到惠及民生上，服務發(fā)展上。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇五
年，是“十一五”計劃的第一年，本網(wǎng)網(wǎng)，全國公務員公同的天地www是我區(qū)順利完成“十一五”規(guī)劃，為全面建設小康社會奠定堅實基礎的一年，也是我們抓住機遇，乘勢而上，加快發(fā)展，努力開創(chuàng)我區(qū)新的發(fā)展局面的關鍵時期。直面我區(qū)發(fā)展的宏觀環(huán)境和微觀變量，在財政經(jīng)濟建設上面我局有信心為“十一五”發(fā)展總體規(guī)劃開創(chuàng)一個良好的局面。2006年我區(qū)財政工作依然圍繞做大財政收入蛋糕為工作中心，全方位改變工作思路，拓展財政運行體制和改革步伐的空間，堅定走跨越式發(fā)展的道路為。此在2006年我們總體工作規(guī)劃和工作任務主要從以下幾個方面內(nèi)容：
一、全力組織財政收入，力爭2006年的全區(qū)財政收入較20增長達到50%。
收入完成情況：2006年預計全部財政收入完成3000萬元，較上年同期增長57.89%，同比增收1100萬元。地方一般預算收入完成811萬元，較上年同期增長31.91%，增收196萬元?；痤A算收入267萬元，較上年同期增長12.66%，增收30萬元。
分部門完成情況：國稅部門預計完成萬元，較年的1078萬元增長87.38%，同比增收942萬元。其中增值稅1800萬元，企業(yè)所得稅200萬元，個人所得稅20萬元。地稅部門預計完成347萬元，較2005年的267萬元增長29.96%，增收80萬元。其中營業(yè)稅200萬元，企業(yè)所得稅10萬元，個人所得稅50萬元，其他87萬元。財政部門完成633萬元，較2005年的555萬元增長14.05%，增收78萬元。
二、繼續(xù)突出我區(qū)財政工作重點，抓好保工資和保運轉(zhuǎn)工作，在社會保障工作上深入貫徹兩個確保，為社會穩(wěn)定保駕護航。
確保工教人員的工資發(fā)放和社會穩(wěn)定在2006年依然是我區(qū)財政的重點工作，為此我們必須牢牢一手抓籌措，一手抓科學管理。合理安排財政支出，堅持保工資、保運轉(zhuǎn)的的基本工作方針，合理的安排財政支出，優(yōu)先保證公教人員的工資足額兌現(xiàn)。社會保障工作是維持社會穩(wěn)定的基石，在2005年的工作基礎上2006年我區(qū)社會保障工作再有新的提高，狠抓“兩個確?！辈粍訐u：既確保企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金的`足額按時發(fā)放，把全區(qū)所有符合低保標準的對象全部納入低保金的發(fā)放范疇，確保底保人員實現(xiàn)應保盡保，切實解決低保對象的基本生活問題。
三、加強財政運行和體制的完善和管理工作，努力構建一只業(yè)務精、素質(zhì)高的察北財政“正規(guī)軍”。
1、按照市級政府采購工作方案，吸取2005年政府采購工作經(jīng)驗，逐步完善政府采購工作職能和管理體制，全力配合政府在2006年成立一只與市級政府采購相配套的政府采購管理、運行體系。充分發(fā)揮采購職能，完善采購管理管理制度、營造一個陽光、高效、透明和科學的政府采購工作環(huán)境。
2、繼續(xù)加大對土地出讓金的管理力度，嚴格履行國有土地拍賣、轉(zhuǎn)讓的相關制度、程序。建立國有土地出讓金專人專戶管理。
3、結合2005年專項資金清理檢查工作的經(jīng)驗和教訓，加大對專項資金的管理和檢查力度。確保資金高壓線不出問題。
4、積極籌措和爭取資金做好蒙牛十五條生產(chǎn)線3500萬元貸款資金2006年的還款付息工作。
四、結合開展機關效能建設和保持共產(chǎn)黨員先進性教育，開展創(chuàng)建文明局室，比學、趕幫，爭創(chuàng)第一的學習教育活動。
1、繼續(xù)實施政務公開工作，為深入扎實有效地開展我局機關效能建設，全面提升機關效能，達到作風再改進，效率再提高，服務再優(yōu)化的目的。2006年機關效能建設從工作程序透明、優(yōu)化服務職能、提高干部業(yè)務、思想素質(zhì)上下足工作，力爭有較大幅度的提升。
在2006年努力完成本單位內(nèi)部工作任務和充分履行本部門職能的同時，積極配合其他局室完成管理區(qū)黨工委、管委會交代的其它工作。
察北管理區(qū)財政局。
二00五年十二月二十五日。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇六
思想?yún)R報。
可以讓黨組織更加全面、系統(tǒng)地了解黨員的思想狀況。下面是小編為大家收集整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作思路匯報，歡迎大家閱讀。
同志們：
這次大會的主要任務是：深入學習貫徹黨的xx屆六中全會、中央經(jīng)濟工作會議、省第九次黨代會、州委八屆二次全會和縣委十二屆二次全會精神，認真總結去年的工作，全面分析面臨的困難和形勢，研究部署今年的目標任務，動員全鎮(zhèn)廣大黨員和各族干部群眾，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步堅定信心、振奮精神，搶抓機遇、克難奮進，以更加務實的作風和飽滿的熱情，奮力在融入橋頭堡建設中開創(chuàng)xxx科學發(fā)展新局面。
工作報告。
請予審議。
一、凝心聚力，真抓實干，“”開局之年各項工作取得可喜成績。
建設以及生態(tài)文明建設和黨的建設都取得了新的成績，實現(xiàn)了“”時期的良好開局。
(一)以經(jīng)濟建設為中心，著力推動科學發(fā)展，鎮(zhèn)域經(jīng)濟實現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展。
始終把加快發(fā)展作為第一要務，注重打基礎、調(diào)結構、促轉(zhuǎn)變、擴總量、提質(zhì)量，鎮(zhèn)域經(jīng)濟保持平穩(wěn)較快發(fā)展，綜合經(jīng)濟實力進一步增強。20xx年，預計全鎮(zhèn)完成生產(chǎn)總值4400萬元，比上年增長11%。人均生產(chǎn)總值為3010元，比上年增長11.5%。
糧食生產(chǎn)工作有序推進。全面落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)在風調(diào)雨順的有利條件和科技措施的推廣落實下獲得豐收，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。一年來全鎮(zhèn)共種植大春作物34864余畝，預計完成農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值億元，增長%，實現(xiàn)糧食總產(chǎn)量達5742噸，農(nóng)民人均有糧達392公斤，為各項建設工作的發(fā)展打下良好基礎。
畜牧工作扎實有效開展。強化畜牧支柱地位，畜牧科技推廣和重大疫病防控力度不斷加大，有效控制了疫病的發(fā)生。全鎮(zhèn)生豬存欄14488頭，大牲畜存欄6453頭，家禽存欄42160只，肥豬出欄15712頭，大牲畜出欄1209頭，家禽出欄45563只，預計畜牧業(yè)生產(chǎn)總值達2308萬元，增長了11%。草原生態(tài)保護補助獎勵機制工作有序進行中。
農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展步伐加快。緊緊抓住興邊富民工程等一系列支農(nóng)政策，發(fā)展紅薯、香蕉等經(jīng)濟作物和木本油料產(chǎn)業(yè)的思路，堅持以擴大種植面積為基礎，大力推進經(jīng)濟作物和木本油料產(chǎn)業(yè)的健康、有序發(fā)展。今年計劃發(fā)展木本油料2300畝，已基本完成500畝油茶種植，1800畝的核桃也正在有序進行中。完成紅薯種植700畝，香蕉5600余畝。全鎮(zhèn)小米辣椒種植面積達360畝，比去年增長3%。
金融扶持力度加大。全鎮(zhèn)農(nóng)村金融存貸款分別達萬元和萬元，比年初分別增長%和%。加大了金融對農(nóng)村發(fā)展的支持力度，共發(fā)放萬元貼息貸款用于支持新農(nóng)村建設，其中政府貼息萬元。
科技宣傳培訓力度得到加強。堅持和鞏固農(nóng)業(yè)基礎地位，大力應用農(nóng)科實用技術，狠抓農(nóng)業(yè)科技項目推廣，農(nóng)技推廣網(wǎng)絡成熟，科普知識和實用技術培訓效果良好。今年以來，共開展各種技術培訓21期1600余人(次)，舉行大型宣傳咨詢活動5次，印發(fā)各種科普宣傳資料4000余份，接待科普咨詢?nèi)藬?shù)400余人(次)，受教育群眾達3000余人(次)。
6.群眾收入持續(xù)增長。鎮(zhèn)科技部門提供技術業(yè)務培訓，完成農(nóng)業(yè)農(nóng)村科技培訓4期350人(次)，完成勞務輸出2300人，預計城鄉(xiāng)居民可支配收入達11600元，比上年增長了7%;預計農(nóng)民人均純收入達2760元，比上年增長14%。
(二)以項目建設為重點，著力抓好扶貧開發(fā)，農(nóng)民生產(chǎn)生活條件明顯改善。
始終把爭取項目作為加快發(fā)展的首要任務來抓，牢固樹立“大項目催動大發(fā)展”理念。一年來，共爭取實施了大小項目44個，總投資5000余萬元，一批水、電、路等重點項目和新農(nóng)村建設進展順利，發(fā)展后勁不斷增強。
公路方面。xxx塘子邊至xxx至拉氣柏油路建設已進入掃尾階段?？偼顿Y36萬元的xxx村委會xxx熱區(qū)公路建設順利，預計年內(nèi)可全部完工。xxx村委會“興邊富民”工程全長5.6公里的9段進村道路全部竣工并完成縣級初驗。總投資66.89萬元xxx共6個村小組的“一事一議”道路硬化項目也正在有序施工中?？偼顿Y572萬元的xxx至張保至酸湯寨公路和投資30余萬元的茅草坪公路即將動工建設。
水利方面?？偼顿Y300萬元的xxx界河治理工程已全面完成，達鳳一、二、三組的人畜飲水管道建設已竣工并投入使用，221戶1045人350頭大牲畜的人畜飲水問題基本得解決，xxx村小組的人畜飲水工程正在有序施工中，xxx村小組“一事一議”溝渠建設項目和全長3000米的xxx大溝建設項目已啟動實施。投資50萬元的xxx大溝已動工建設。投資90萬元的xxx水庫除險加固項目即將動工建設。
電力方面。20xx年度的xxx村委會22個村小組的電網(wǎng)改造已全面完成，農(nóng)村同網(wǎng)同價率達64%，比去年提高了30個百分點，農(nóng)村用電保障能力進一步增強。
新農(nóng)村建設方面。堅持以爭取項目為先導，以項目資金注入為突破口，積極引導人民群眾發(fā)揮新農(nóng)村建設的主體作用，確保國家資金發(fā)揮“四兩撥千斤”作用。總投資2933萬元的xxx村委會14個村小組上海援建項目現(xiàn)已完成投資萬元，其中國家投入資金萬元，群眾自籌資金萬元。xxx村委會xx、xxx整村推進項目主體工程全部完成，正在進行后續(xù)掃尾工作以待檢查驗收。完成總投資萬元的地震安居及危房改造戶。xxx易地搬遷項目也擬動工建設。xxx、xxx、xxx三個村委會共16個村小組20xx年的上海援建項目已經(jīng)初步獲批，“整鄉(xiāng)推進”工程得到穩(wěn)步推進。
(三)以統(tǒng)籌兼顧為舉措，著力保障和改善民生，各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
堅持把保障和改善民生作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，著力抓好民生項目建設，各項社會事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。
民生保障進一步加強。民政工作大力得到推進，20xx年低保擴面128人，累計發(fā)放低保資金萬元。新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作順利開展，累計收取20xx年合作醫(yī)療資金萬元，參保人數(shù)萬人，參合率達%。其中：xxx、xxx、xxx三個邊境村委會及低保對象9908人全部實現(xiàn)民政代繳，代繳資金達495400元。全年累計人(次)享受醫(yī)療費用補償，累計補償總費用元，醫(yī)療衛(wèi)生體制改革深入實施，農(nóng)村衛(wèi)生管理逐步走向規(guī)范化水平，群眾看病難、看病貴問題進一步得到緩解。共收取20xx年新型農(nóng)村養(yǎng)老保險資金萬元，占應參保人數(shù)的%，比去年提高了%，發(fā)放60歲以上養(yǎng)老金萬元，民生保障能力進一步加強。
社會事業(yè)進一步發(fā)展。農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制和“兩免一補”優(yōu)惠政策得到全面落實，“兩基”成果得到鞏固，教育基礎設施建設扎實有效?？偼顿Y92.4萬元的xxx小學教學樓全面完成，投資140多萬元的24套教師周轉(zhuǎn)房全面峻工，投資54萬元的中學食堂建設順利推進，投資127萬元的xxx鎮(zhèn)雙語幼兒園已完成選址和征地工作，項目正在規(guī)劃中，教育教學條件逐步改善?！秞xx鎮(zhèn)教育教學質(zhì)量及優(yōu)秀學生獎勵辦法》得到了貫徹執(zhí)行，全鎮(zhèn)教育教學質(zhì)量明顯提高，一批先進教育工作者得到了表彰獎勵，學校辦學的積極性進一步得到增強。計劃生育優(yōu)質(zhì)服務工作扎實有效，人口缺陷一級預防措施較好落實，11戶“雙女戶”享受了計生惠民政策，2戶辦領了《農(nóng)村家庭獨生子女父母光榮證》，全鎮(zhèn)計劃生育率達95%，人口自然增長率控制在6‰以內(nèi)?？偼顿Y159萬元的黑河渡口集貿(mào)市場建設順利實施。投資31萬元的xxx村委會辦公樓和投資8萬元的xxx村委會辦公樓建設竣工并投入使用，文化場地建設任務全面完成，張家灣科技活動室和文化場地建設已完成招投標并動工建設。石坪寨、達鳳、下哈拉、嗚哩、xxx二組、戈索、拉氣等11個文化活動場地建設全面結束。以慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年為契機，扎實開展群眾喜聞樂見的文化活動，群眾文明意識逐步增強。民族、廣播電視、體育、郵政、通訊等各項社會事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
人民生活水平不斷提高。城鄉(xiāng)居民家庭收入持續(xù)增加。20xx年，城鎮(zhèn)居民家庭人均可支配收入達元，農(nóng)村居民家庭人均純收入元，分別比20xx年增加元、元;“萬村千鄉(xiāng)市場”工程穩(wěn)步推進，城鄉(xiāng)市場日益活躍，社會消費品零售總額達億元，同比增長%，人民生活逐步向小康邁進。
(四)以提升服務質(zhì)量為抓手，著力加強自身改革，發(fā)展活力不斷增強始終堅持用發(fā)展和改革的辦法解決前進中的問題，著力深化改革，為民服務質(zhì)量和效率明顯提升，發(fā)展活力進一步增強。
機構改革全面結束。根據(jù)縣上的統(tǒng)一安排和部署，全面完成深化機構改革工作，全員競爭上崗工作全面結束，配齊了4個辦公室、6個中心和1個站所工作人員，機關各辦公室、事業(yè)中心(所)運轉(zhuǎn)秩序井然。
為民服務體系建設卓有成效。以xxx縣政務服務體系建設為契機，扎實抓好“e網(wǎng)通”便民服務平臺建設，全鎮(zhèn)四個村委會全部納入第一批“e網(wǎng)通”建設范疇，公開招聘了4位“e網(wǎng)通”業(yè)務管理員已全部就位上崗。目前全鎮(zhèn)“e網(wǎng)通”服務平臺已經(jīng)全部鋪設到位并投入使用。
作風建設不斷加強。把作風建設作為樹形象的第一抓手，增強干部職工的緊迫感和責任感，使廣大干部職工心往一處想，勁往一處使，著力提高工作效率。以提高行政效能為重點，切實加強政府自身建設。按照“依法公開、真實公正、注重實效、有利監(jiān)督”的原則，不斷推行政務公開，進一步提高工作透明度和行政效能。
教育、科技、文化、醫(yī)療衛(wèi)生等社會事業(yè)改革穩(wěn)步推進，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化，發(fā)展活力持續(xù)增強。對越友好往來不斷深化，邊境貿(mào)易持續(xù)擴大，預計實現(xiàn)邊貿(mào)進出口總額378萬元，增長7.5%。積極鼓勵和支持非公經(jīng)濟發(fā)展，全鎮(zhèn)非公企業(yè)及個體戶發(fā)展到170戶，年營業(yè)額總收入1070萬元，已成為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的有益補充。
(五)以和諧穩(wěn)鎮(zhèn)為基礎，著力創(chuàng)新社會管理，民主法治進程扎實推進。
領導干部“帶案上訪”機制和“四級防線”抓矛調(diào)促穩(wěn)定機制深入開展，鎮(zhèn)、村、組矛調(diào)和信訪工作網(wǎng)絡基本形成，矛盾糾紛排查調(diào)處和信訪工作扎實有效。高度重視安全生產(chǎn)工作，重點抓好非煤礦山、道路交通安全的督查檢查和安全意識的宣傳教育工作，積極利用好各種媒體做好安全知識宣傳，深入村寨召開群眾會議宣傳地質(zhì)災害防治培訓會議，安全生產(chǎn)工作做到了宣傳到位、督促檢查到位、隱患排查整改到位、痕跡管理到位。積極實施“和諧穩(wěn)鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，投資萬元安裝了24小時監(jiān)控視頻組。著力加強邊境管控，“平安xxx”創(chuàng)建工作深入推進，嚴打整治斗爭和禁毒防艾工作成效明顯。深入開展“六·五”普法教育，全鎮(zhèn)干部群眾法律意識得到進一步增強。積極抓好民兵預備役訓練，國防后備力量建設進一步加強，扎實開展邊民國防教育，全民愛國意識明顯增強。
(六)以廉政勤政為標尺，著力加強和改進黨的建設，執(zhí)政能力進一步得到鞏固提升。
堅持以廉政勤政為標尺，把加強執(zhí)政能力和先進性建設作為黨建工作的首要任務，著力加強和改進黨的建設。
素質(zhì)提升工程深入實施。以強化“三力”建設為核心，認真抓好鎮(zhèn)委理論中心組學習和黨政班子民主生活會，推動領導班子思想、工作和學習作風建設，進一步增強班子的凝聚力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力，樹立團結干事、務實創(chuàng)新的良好班子形象。積極采取理論中心組學習、外派干部學、村(組)干部會學、專題講座集中學、舉辦培訓班輔導學等方式，全力抓好全鎮(zhèn)干部職工的學習，不斷增強了干部的綜合素質(zhì)。
基層黨建工程扎實推進。按照“三抓”思路做好黨建工作。一抓硬件建設，把村級黨支部活動場所建設與新農(nóng)村建設相結合、與農(nóng)村科技活動室建設相結合，不斷打造黨的活動陣地。xxx、xxx村黨總支活動場地建設已經(jīng)竣工投入使用。二抓規(guī)范化建設，嚴格按照基層黨建“八有”要求，逐步健全完善運行制度，加強活動場地管理，農(nóng)村黨組織活動場地臟、亂、差和發(fā)展黨員不規(guī)范問題進一步得到緩解。三抓農(nóng)村黨員發(fā)展，把年輕村組干部、優(yōu)秀技術人才、致富能人發(fā)展到黨員中來，全年發(fā)展黨員名，黨員結構得到了優(yōu)化。
黨委換屆工作圓滿成功。以優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子結構為前提，嚴格按照上級的要求部署，抓好我鎮(zhèn)黨委換屆工作，選好配強了鎮(zhèn)黨委、紀委班子，激發(fā)了基層黨組織的活力，戰(zhàn)斗力進一步得到提升。
建黨95周年活動深入開展。在中國共產(chǎn)黨成立90周年到來之際，積極開展了走訪慰問活動、走邊關活動、黨的光輝歷程圖片展和籃球友誼賽、歌詠比賽等形式多樣、內(nèi)容豐富的慶祝紀念活動，召開了老干部、老黨員座談會和表彰大會，大力宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績，宣傳社會主義現(xiàn)代化建設的輝煌成就，唱響共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開發(fā)好、各族人民好的時代主旋律，營造了濃厚、喜慶、祥和的節(jié)日氛圍。
行政問責制度、首問責任制度、公開承諾制度、政務執(zhí)行制度深入開展，黨群干群關系進一步密切。認真貫徹落實廉潔自律若干規(guī)定和“一崗雙責”責任制，建立健全懲治和預防腐敗體系不斷完善，黨風廉政建設工作扎實有效。始終堅持貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，集體研究決定重大事項、重大項目安排和大額度資金的使用，堅持把黨的建設作為推動科學發(fā)展、促進社會和諧的根本保障，全面落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任制，制度建設不斷完善，廉政教育扎實開展，各種不正之風有效整治，黨風政風民風進一步好轉(zhuǎn)，黨群干群關系更加密切。
這些成績的取得，是縣委、縣政府正確領導的結果，是鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府團結帶領全鎮(zhèn)各族干部群眾堅定信心、搶抓機遇、扎實苦干的結果。在此，我代表鎮(zhèn)委，向所有關心、支持和參與xxx建設發(fā)展的各級領導、各族干部群眾、各界人士和各駐小單位及軍警官兵，表示衷心的感謝和崇高的敬意!
在肯定成績的同時，我們必須清醒地看到，當前國內(nèi)外環(huán)境十分復雜，世界經(jīng)濟增長放緩，國際貿(mào)易增速回落，國際金融市場劇烈動蕩，各類風險明顯增多，世界經(jīng)濟復蘇的不穩(wěn)定性不確定性上升。國內(nèi)經(jīng)濟增長下行壓力和物價上漲壓力并存，調(diào)結構、轉(zhuǎn)方式任務繁重，節(jié)能減排形勢嚴峻，極端氣候頻發(fā)造成的災害影響不可低估。從xxx實際看來，我們面臨的形勢更加復雜，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展還存在許多亟待解決的困難和問題。主要表現(xiàn)在：一是小農(nóng)經(jīng)濟意識普遍存在，種養(yǎng)殖科技水平低，農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)?；?、市場化程度不高，經(jīng)濟結構單一，發(fā)展方式較為粗放，推進經(jīng)濟結構戰(zhàn)略性調(diào)整、加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式任重道遠。二是道路交通、農(nóng)田水利、電力能源、集鎮(zhèn)建設等基礎設施與加快發(fā)展的要求不相適應，發(fā)展后勁急需持續(xù)增強。三是社會事業(yè)發(fā)展仍然滯后，保障和改善民生任務艱巨。四是農(nóng)村貧困面大、貧困程度深，加之項目少，投入少，覆蓋面小，扶貧開發(fā)和社會主義新農(nóng)村建設任重道遠;五是不穩(wěn)定因素不斷增多，安全生產(chǎn)和社會穩(wěn)定形勢依然嚴峻，鞏固平安創(chuàng)建成果壓力增大;六是部分干部群眾思想不夠解放，體制機制不活，各級干部的奉獻精神和服務水平需進一步提升，作風有待進一步改進，發(fā)展環(huán)境還需優(yōu)化。這些困難和問題，必須引起高度重視，在下一步的工作中著力加以克服和解決。
二、堅定信心，搶抓機遇，奮力在融入橋頭堡建設中開創(chuàng)xxx科學發(fā)展新局面。
今年是實施“”規(guī)劃承上啟下的重要一年，我們黨將召開。做好今年的各項工作，對鞏固經(jīng)濟社會發(fā)展良好勢頭、為黨的召開創(chuàng)造良好環(huán)境具有十分重要的意義。當前，xxx正處于加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期。國家支持xxx加快建設面向西南開放重要橋頭堡，實施“”興邊富民工程，省第九次黨代會提出全面構建開放富裕文明幸福新xxx的宏偉目標。這些重大戰(zhàn)略決策，必將對提升xxx對外開放水平，充分發(fā)揮沿邊優(yōu)勢、資源優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展，帶來前所未有的重大機遇。能否最大限度利用好、發(fā)揮好寶貴機遇和各種有利條件，是對我們胸懷和膽識、智慧和能力的重大考驗。我們必須立足xxx集邊境民族山區(qū)貧困于一體的基本鎮(zhèn)情，緊扣發(fā)展不夠快、不充分、不協(xié)調(diào)的現(xiàn)實鎮(zhèn)情，著眼潛力巨大、特色突出、優(yōu)勢明顯、前景廣闊的發(fā)展鎮(zhèn)情，進一步解放思想、勇于擔當，搶抓機遇、找準定位，集中精力重點突破，只爭朝夕加倍追趕，不斷開創(chuàng)各項工作新局面。
綜合當前經(jīng)濟社會發(fā)展面臨的形勢，今年全鎮(zhèn)工作的總體要求是：全面貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中、六中全會以及中央經(jīng)濟工作會議和省第九次黨代會、州委八屆二次全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，搶抓國家實施新一輪西部大開發(fā)、xxx建設“兩強一堡”、xxx構建“新高地”和xxx建設“重要前沿”的重要戰(zhàn)略機遇，堅持強基礎、增后勁，調(diào)結構、轉(zhuǎn)方式，抓改革、增活力，保民生、促和諧，全力推動“三大工程”建設，奮力推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開。
經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標建議為：全鎮(zhèn)生產(chǎn)總值增長%左右;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長%左右;農(nóng)民人均純收入增長%左右;人口自然增長率控制在‰以內(nèi)。
圍繞總體要求和工作目標，今年重點要抓好八個方面的工作：
(一)堅持興產(chǎn)業(yè)、調(diào)結構，進一步提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益。xxx經(jīng)濟發(fā)展的關鍵在產(chǎn)業(yè)。必須把發(fā)展產(chǎn)業(yè)作為全鎮(zhèn)經(jīng)濟工作的重中之重，圍繞農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效，強化“三農(nóng)”工作，不斷壯大經(jīng)濟發(fā)展實力，促進農(nóng)業(yè)、農(nóng)村全面發(fā)展。加大熱區(qū)開發(fā)力度。圍繞夯實熱區(qū)發(fā)展基礎，不斷健全完善熱區(qū)水電路建設，并積極引導群眾大力發(fā)展香蕉、甘蔗、野生小米辣、橡膠、柚木等為主的熱區(qū)特色產(chǎn)業(yè)，全力打造具有地方特色的沿邊熱區(qū)經(jīng)濟帶。打牢農(nóng)業(yè)支柱基礎。強化農(nóng)業(yè)基礎地位，認真落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，及時兌現(xiàn)各類涉農(nóng)補貼，廣泛調(diào)動農(nóng)民生產(chǎn)積極性，鞏固發(fā)展糧食生產(chǎn)，確保糧食安全。大力開展各種農(nóng)技知識培訓，鼓勵發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，推動農(nóng)產(chǎn)品高產(chǎn)增收。認真落實發(fā)展畜禽規(guī)?；?、標準化養(yǎng)殖扶持政策，建立健全動物疫病防控體系，進一步提高畜牧業(yè)規(guī)?；?、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展水平。重點抓好結構調(diào)整。
充分利用好立體化資源優(yōu)勢，高寒及中海拔地區(qū)大力發(fā)展林木及林下產(chǎn)業(yè)，低海拔地區(qū)開發(fā)熱區(qū)經(jīng)濟，推進農(nóng)村經(jīng)濟增收方式全局發(fā)展;積極引導和發(fā)展各類專業(yè)合作組織和農(nóng)民經(jīng)紀人隊伍，提高農(nóng)民組織化程度，促進畜牧產(chǎn)品、林產(chǎn)品及熱區(qū)產(chǎn)品外銷;積極推進“萬村千鄉(xiāng)”市場工程建設，不斷完善農(nóng)村流通服務體系，大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè);認真落實“汽車、摩托車下鄉(xiāng)”補貼政策，擴大農(nóng)村消費，促進邊貿(mào)市場繁榮活躍，拉動消費持續(xù)增長。
(二)堅持抓項目、擴投資，進一步改善發(fā)展基礎條件。
基礎設施滯后仍然是制約xxx加快發(fā)展的一大瓶頸。必須把加強基礎設施建設擺在突出位臵，緊緊抓住國家繼續(xù)實施加大投入、擴大內(nèi)需政策的歷史機遇，圍繞農(nóng)村路網(wǎng)、水網(wǎng)、電網(wǎng)建設，全力做好項目調(diào)研儲備、申報實施工作，爭取一批事關xxx發(fā)展全局的項目擠進中央和省、州、縣規(guī)劃建設盤子。抓路網(wǎng)建設。全力做好xxx至大梁子、邊境巡邏道、xxx至xxx柏油路建設的規(guī)劃申報，啟動實施牛棚至茅草坪公路硬化工程，結合“一事一議”項目的實施，全力抓好村內(nèi)外道路硬化建設，解決群眾出行難問題。抓水網(wǎng)建設。圍繞構建防洪抗旱減災體系，以農(nóng)村飲水安全、山區(qū)“五小”水利工程、引輸水干渠、水土保持治理工程建設為重點，大力實施民生水利、發(fā)展水利和生態(tài)水利建設，努力在破解水資源“瓶頸”制約上取得突破性進展。建立健全鄉(xiāng)村供水和農(nóng)業(yè)用水保障體系，確保人畜飲水安全。
加快除險加固工程建設，興建小壩塘、溝渠、水澆池、小水窖等水利設施，進一步加快界河治理工程建設，強化農(nóng)業(yè)節(jié)水措施，提高水資源利用效率和效益。抓電網(wǎng)建設。主要是抓好農(nóng)村電網(wǎng)改造工程，不斷加快項目實施力度，確保20xx年全鎮(zhèn)農(nóng)村電網(wǎng)改造工程全部結束，實現(xiàn)城鄉(xiāng)同網(wǎng)同價率100%，著力提高農(nóng)村群眾用電保障能力。積極支持和鼓勵水能資源開發(fā)，做好項目推廣和申報，確保南浦河三級電站啟動實施。抓集鎮(zhèn)建設。規(guī)劃建設大牲畜交易市場和垃圾處理場，建立健全街道管理機構和。
規(guī)章制度。
規(guī)范集鎮(zhèn)管理逐步推進集鎮(zhèn)用水服務工程進一步提高供水保障能力。
(三)堅持抓改革、促開放，進一步增強發(fā)展活力和動力。
改革是動力的源泉，改革開放是實現(xiàn)富民強鎮(zhèn)的必由之路。必須堅持用改革的辦法破解難題，用開放的理念謀劃發(fā)展，不斷拓展發(fā)展空間，增強發(fā)展活力。推進重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革。繼續(xù)抓好行政審批制度改革，抓好醫(yī)藥衛(wèi)生、教育、文化等社會事業(yè)改革，深入探索城鄉(xiāng)管理體制改革，創(chuàng)新推進城鎮(zhèn)化的政策機制和工作機制。擴大對內(nèi)對外開放。主動利用好橋頭堡建設帶來的沿邊開放機遇，切實加快黑河渡口集貿(mào)市場建設步伐，力爭年內(nèi)竣工投入使用;進一步推進對越通路、通電、通商、通關合作進程，拓展互惠互利合作領域。進一步優(yōu)化投資環(huán)境。加強機關作風和效能建設，加大對行政不作為、慢作為、亂作為的責任追究，全力打造開放、誠信、高效、平安、幸福xxx新形象;積極做好項目推薦和引進工作，力爭壩心路和南浦河三級電站動工建設，逐步吸引一批資金、技術、人才匯聚xxx，助推xxx實現(xiàn)跨越式發(fā)展。
(四)堅持順民意、惠民生，進一步保障人民群眾共享發(fā)展成果。更加注重發(fā)展社會事業(yè)，把提高人民群眾生活水平作為經(jīng)濟社會發(fā)展的根本目的，讓各族群眾得到更多實惠和發(fā)展機會，使科學發(fā)展成果更多地惠及人民，不斷增強群眾幸福感和滿意度。千方百計增加群眾收入。繼續(xù)加大勞動技能培訓和勞務輸出力度，健全農(nóng)民工工資保障體系，嚴格執(zhí)行好物價上漲和低收入群體補貼掛鉤聯(lián)動政策，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)困難群眾最低生活應保盡保，通過落實各項保障和補貼增加城鄉(xiāng)居民收入。深入落實“貸免扶補”優(yōu)惠政策，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應。完善社會保障體系。進一步完善城鄉(xiāng)最低生活保障、新農(nóng)保、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險等制度，加快構建“應保盡?！备采w城鄉(xiāng)的社會保障體系。加快新農(nóng)村建設進度。
堅持把扶貧開發(fā)作為一項民心工程來常抓不懈，以整村推進為抓手，整合上海援建、易地搬遷等項目資金，充分發(fā)揮廣大群眾的主體作用，加快推進扶貧開發(fā)和社會主義新農(nóng)村建設，不斷改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。全力抓好xxx村委會14個村寨的上海援建項目建設，啟動20xx年xxx、xxx和xxx三個村委會共16個村小組的上海援建項目建設，做好20xx年xxx整個村委會新農(nóng)村建設的宣傳動員工作，確?！啊逼陂g完成整鄉(xiāng)推進工程，實現(xiàn)全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設覆蓋率達100%，有效改善人居環(huán)境。優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)。落實義務教育經(jīng)費保障機制，實施農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)改善計劃，提高家庭困難寄宿學生生活費補助標準，擴大覆蓋面;加快推進中小學校舍安全建設，啟動實施雙語幼兒園建設工程，進一步改善辦學條件。加強醫(yī)療衛(wèi)生、公共衛(wèi)生服務體系建設。扎實抓好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度建設，大力推行基本藥物制度，不斷完善基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系，著力推進基本公共衛(wèi)生服務均等化，解決群眾看病難、看病貴問題。同時，加強人口和計劃生育工作，穩(wěn)定低生育水平，進一步抓好婦女兒童、老齡、殘疾人、慈善和社會福利事業(yè)，統(tǒng)籌推進其它各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
(五)堅持把方向、重引領，進一步推動文化大發(fā)展大繁榮。文化是民族凝聚力和創(chuàng)造力的源泉。必須牢牢把握社會主義先進文化前進方向，充分發(fā)揮文化引導社會、教育人民、推動發(fā)展的功能，不斷滿足人民群眾日益增長的文化生活需求。著力加強社會主義核心價值體系建設。廣泛開展具有行業(yè)特點的社會主義核心價值體系教育實踐活動，筑牢全鎮(zhèn)人民團結奮斗的共同思想基礎。繼續(xù)大力開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，突出抓好青少年德育培養(yǎng)，強化重大典型宣傳，在全社會形成健康向上的精神追求和健康文明的生活方式。著力發(fā)展公共文化事業(yè)。
堅持體現(xiàn)基本性、公益性、均等性、便利性的要求，堅持以政府為主導，以公共財政為支撐，以全民為服務對象，以農(nóng)村為重點，以改善服務和增強活力為目標，加大廣播電視“村村通”、文化信息資源共享、農(nóng)村電影放映、農(nóng)家書屋、村級文化活動室等文化惠民工程建設，廣泛開展形式多樣、健康向上的文化體育娛樂活動，豐富群眾精神文化生活，加快構建覆蓋城鄉(xiāng)、惠及全民的公共文化服務體系。著力培育和發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)。依托鎮(zhèn)內(nèi)民族民間文化資源，把培育文化產(chǎn)業(yè)作為全局性、戰(zhàn)略性的新興產(chǎn)業(yè)，努力把文化產(chǎn)業(yè)培育發(fā)展成為繼畜牧業(yè)、熱區(qū)開發(fā)兩大支柱產(chǎn)業(yè)之后的又一大戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)。要抓好xxx花山點建設，把花山建設成為展示民族文化的重要平臺;加大民族文化產(chǎn)業(yè)扶持力度，把苗族蘆笙、刺繡等打造成為文化產(chǎn)品做大做強。建立起苗族蘆笙、苗族刺繡、苗族武術等特色培訓班，傳承、發(fā)展民間民族文化，打造民族特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地。通過各種渠道宣傳、弘揚民族藝術瑰寶，展現(xiàn)民族魅力，提升民族文化的影響力，增強民族文化發(fā)展的活力。
(六)堅持建生態(tài)、重保護，進一步增強可持續(xù)發(fā)展能力。
堅持把生態(tài)建設、環(huán)境保護與轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構相結合，努力促進人口、資源、環(huán)境與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持生態(tài)立鎮(zhèn)、環(huán)境優(yōu)先，按照省委提出的“四同步”要求，走生態(tài)建設產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)發(fā)展生態(tài)化之路，努力構建綠色生態(tài)安全屏障和生物多樣性寶庫。廣泛開展生態(tài)文明宣傳教育，不斷增強公眾生態(tài)文明意識。把林業(yè)作為生態(tài)環(huán)境建設的主體，大力推進“森林xxx”建設，繼續(xù)實施植樹造林、封山育林、公益林管護、水土流失治理、石漠化治理等重點生態(tài)工程，加強水源涵養(yǎng)林建設和飲用水源地保護。進一步加強林政執(zhí)法力度，嚴厲打擊盜伐、偷伐林木等違法行為，不斷提高林政管理水平。加快培育商品林基地和經(jīng)濟林建設和低效林改造步伐，積極發(fā)展林下產(chǎn)業(yè)，不斷提高林業(yè)綜合效益。嚴格執(zhí)行環(huán)境影響評價制度和環(huán)?！叭瑫r”制度，強化重點林區(qū)管理、重點河流污染治理。大力倡導文明低碳生活方式，全面加強節(jié)能、節(jié)水、節(jié)地、節(jié)材和資源綜合開發(fā)利用，構建節(jié)約型社會。以地質(zhì)、氣象和生物災害為重點，建立完善自然災害監(jiān)測、預警、防治應急體系和處臵機制，加大地質(zhì)災害隱患點搬遷避讓力度，切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。
(七)堅持保穩(wěn)定、建和諧，進一步營造良好發(fā)展環(huán)境。
保持社會和諧穩(wěn)定，是加快發(fā)展的基礎和前提。必須堅持穩(wěn)定壓倒一切的思想不動搖，大力加強和創(chuàng)新社會管理，扎實做好新形勢下的群眾工作，把創(chuàng)新社會管理的重心下移到基層，建立和落實領導干部直接聯(lián)系群眾制度，推動基層組織和基層干部把知民情、解民憂、化民怨、暖民心作為經(jīng)常性工作，進一步提高社會管理科學化水平。進一步完善黨政領導干部帶案上訪和“四級防線”抓矛調(diào)長效機制，妥善處理信訪突出問題。強化社會治安綜合治理，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，不斷提高人民群眾的安全感。堅持不懈地抓好安全生產(chǎn)工作，繼續(xù)落實安全生產(chǎn)責任制和“一崗雙責”規(guī)定，強化安全教育培訓，突出重點領域和行業(yè)安全隱患排查整治，堅決防范和遏制重特大安全事故發(fā)生，確保安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定。深入開展“雙擁”共建活動，加強國防、民兵預備役和人防建設，不斷鞏固黨政軍民關系。加強邊境管控，嚴密防范和堅決打擊敵對勢力滲透活動，積極開創(chuàng)“平安和諧xxx”新局面。
三、加強和改進黨的建設，為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供堅強的組織保障。
順利實現(xiàn)今年經(jīng)濟社會發(fā)展目標，關鍵在黨，核心在干部，根本靠實干。必須堅持黨要管黨、從嚴治黨，緊抓執(zhí)政能力建設和先進性建設這條主線，全面加強黨的思想、組織、制度、作風和反腐倡廉建設，不斷提高黨建科學化水平，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供堅強有力的組織保障。
(一)抓素質(zhì)提升工程，加快學習型黨組織建設。堅持把思想政治建設擺在突出位臵，用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦，加強理想信念教育，樹立正確的世界觀、事業(yè)觀、權力觀，以理論的與時俱進引領行動的銳意進取，以思想的堅定統(tǒng)一保證工作的步調(diào)一致，增強為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的堅定性和自覺性。高度警惕能力不足的危險，完善和落實黨委理論中心組學習制度，大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，把提高理論素養(yǎng)、知識素養(yǎng)同提高領導水平結合起來，堅持不懈地用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、指導實踐、推動工作。黨員培訓教育做到年初有計劃方案，按照預定的計劃逐步組織實施，確保培訓教育出效果，培養(yǎng)造就一支推動發(fā)展有激情、有招數(shù)、有能力、有貢獻的高素質(zhì)干部隊伍。
(二)抓規(guī)范化工程，推動黨組織規(guī)范運行。堅持貫徹黨的民主集中制原則，徹底保障黨員民主權利為根本，以加強黨內(nèi)基層民主建設為基礎，切實推進黨內(nèi)民主，充分發(fā)揮各級黨組織和廣大黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，著力形成推動科學發(fā)展的強大合力。始終堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事決策原則，提高黨內(nèi)民主依法決策水平。建立健全黨務公開、黨內(nèi)事務聽證咨詢、黨員定期評議基層黨組織領導班子成員、村組織“四議兩公開”等制度，進一步提高黨員對黨內(nèi)事務的參與度，凝聚各方力量，形成增強黨內(nèi)民主氛圍的合力。
(三)抓基層黨建工程，夯實黨執(zhí)政的組織基礎。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。必須深化“三級聯(lián)創(chuàng)”、深入推進“云嶺先鋒”、“邊疆黨建長廊”工程和發(fā)展“致富型”、“效能型”、“和諧型”、“效益型”、“六有型”、“創(chuàng)新型”黨組織相結合，找準開展活動、發(fā)揮作用的著力點，在擴大黨員參與面、提高實效性上下功夫，切實把基層黨組織建設成為推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的堅強戰(zhàn)斗堡壘。深入開展主題實踐活動。加快推進基層組織活動陣地建設，加強活動場所的管理，切實改善基層組織活動條件，實現(xiàn)農(nóng)村黨組織活動開展有陣地、有目標、有實效。大力推行“三培養(yǎng)”工作機制，進一步加強黨員發(fā)展工作，繼續(xù)加強后備干部隊伍建設，認真做好婦女、黨外和少數(shù)民族干部培養(yǎng)工作。
(四)抓“四群”教育工程，增強黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。必須高度警惕脫離群眾的危險，進一步提高做好新形勢下群眾工作的能力和水平。深入開展群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作“四群教育”，組織實施黨員干部深入基層、深入群眾、深入實際“三深入”活動。建立干部直接聯(lián)系群眾制度，繼續(xù)選派新農(nóng)村建設工作隊及指導員，通過領導蹲點、部門掛鉤、干部結對、駐村入戶、建立聯(lián)系卡等形式，切實為群眾辦實事解難題，密切黨群干群關系。暢通群眾利益訴求表達渠道，建立健全民情責任區(qū)、民情聯(lián)席會議、工作巡視、信訪接待等制度，注重在決策中體現(xiàn)和維護群眾權益，正確反映和妥善處理不同方面群眾的利益關系。
(五)抓黨風廉政建設工程，營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。堅持把反腐倡廉建設放在更加突出的位臵，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面落實黨風廉政建設和反腐敗斗爭“一崗雙責”責任制，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，從源頭上預防和解決腐敗問題。加大違紀違法查辦力度，切實糾正不正之風。堅持用制度管人、管權、管事，認真執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定和個人重大事項報告等制度，建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權力結構和運行機制，提高反腐倡廉制度化、法制化水平，牢固樹立和維護黨的良好形象。
同志們，時代賦予我們光榮使命，事業(yè)召喚我們開拓奮進。讓我們更加緊密地團結在以為的黨中央周圍，以更加開闊的視野、更加昂揚的斗志、更加扎實的作風，團結和帶領全鎮(zhèn)各族人民，開拓進取，奮力拼搏，全力推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開!
在黨的群眾路線教育實踐活動中，我們針對農(nóng)村黨建工作面臨的新情況、新問題，立足工作實際，積極深入地進行了研究和探索，采取抓班子、帶隊伍、建制度、強服務等有效措施，進一步提升了基層黨組織和廣大黨員干部引領發(fā)展和服務群眾的能力水平，推動了地區(qū)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)快速發(fā)展，并實現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)濟工作的互動雙贏。
一、加強黨委班子自身建設，凝聚發(fā)展合力。
我們把黨委班子自身建設放在首位，創(chuàng)新工作方式，完善工作制度，不斷提升執(zhí)政能力和服務水平，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是加強學習型黨組織建設，提高引領發(fā)展和服務群眾的能力。健全理論中心組學習制度，采取書記帶頭領學、聘請專家講學、現(xiàn)場示范學等多種方式，系統(tǒng)學習黨的理論、方針、政策和農(nóng)村實用法律法規(guī)，特別注重提高新形勢下社會管理和應對復雜局面的能力，每月組織一次集體學習，每季度確定一個專題進行討論交流，把學習與日常工作相融合，用科學理論指導工作、解決實際問題。
二是認真執(zhí)行民主集中制，提高科學決策水平。制定了黨委政府議事規(guī)則和議事程序，實施重大事項群眾問詢制度，在重大事項決策前，班子成員深入群眾中，廣泛征求意見、交流思想，充分激發(fā)群眾的參與熱情，聚集群眾的力量和智慧，確保決策的科學性和準確性。
三是組織好民主生活會，提高團結協(xié)作的能力。認真組織黨政班子民主生活會，敢于揭短亮丑、直面問題，深度剖析問題根源。做到自我批評不遮遮掩掩，不偏不繞，掏心見膽、觸及靈魂，相互批評有的放矢，不留情面、條條直指要害，句句飽含關愛，達到相互提醒、增進團結、共同提高、增強凝聚力的目的。
四是實施專項推進，激發(fā)班子成員干事創(chuàng)業(yè)激情。細劃黨政班子成員分工，將全年重點工作細化為18個專項推進，按照分管領導包項目、包片領導抓落實、相關站所包技術的三包責任制，明確職責目標，實行周匯報、月調(diào)度、季總結的工作措施，確保重點工作落到實處。
二、夯實村級組織基礎，強化發(fā)展保障。
全面加強基層組織建設，完善管理機制，拓展工作內(nèi)容，為農(nóng)村發(fā)展提供堅強有力的組織保障。
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政協(xié)工作匯報及工作思路篇七
x年辦公室工作，要緊緊圍繞市局中心工作，立足辦公室職能，增強服務意識，思路可概括為“一、二、三、四”，并采取有效措施，不斷探索創(chuàng)新，狠抓工作落實，確保取得優(yōu)異成績。
一、圍繞一個中心。即圍繞20xx年“管理提高年”這個中心，立足科室職能，改進服務質(zhì)量，為全局工作的順利開展貢獻力量。
二、明確兩個目標。一是在上級組織的各項考核中、特別是在省局效能考核的各項工作中爭創(chuàng)優(yōu)秀;二是在市局組織的各項評比中、特別是機關先進科室評比中名列先進。
三、把握三個重點。在做好辦公室日常工作的同時，20xx年要重點把握以下三個方面的工作：
一是文字工作。在綜合文字上，做到站得高、想在前、跟得緊、謀得深，圍繞市局重點工作的做法、成績、經(jīng)驗，主動為領導謀劃全局思路，統(tǒng)籌全局規(guī)劃，提煉全局方針，總結全局經(jīng)驗，重點提高領導講話稿、工作匯報稿、經(jīng)驗交流稿的質(zhì)量水平，起到以文輔政、以文助政的作用。在信息反饋上，深入采集基層征管情況、重點工作進度、整體建設水平等真實、可靠、準確的信息，做到情況明、措施實、數(shù)據(jù)準、反應快，進一步提高信息反饋的質(zhì)量、效率，為領導提供信息支持和決策參考。在深入調(diào)研上，深入基層單位、深入征管一線，勇于探索新形勢下稅收工作的特點、規(guī)律和措施，對加強稅收實踐提供理論依據(jù)，為市局領導和全局工作出謀劃策，進一步發(fā)揮參謀助手和智囊作用。二是政務服務。在信訪上，加強來信、來電等信訪案件的處理，在信訪接待中不推諉、不冷落、不蠻橫，做到制度健全、措施有力、組織嚴密、處理得當，盡力化解稅企和干群之間的矛盾，積極為領導排憂解難。
在督查上，對人大、政協(xié)各項督查件，做到專人負責、專程辦理，加強有關事項的調(diào)查處理，及時督促有關部門采取有效措施，能答復及時答復，可解決的予以解決，需轉(zhuǎn)辦的按級轉(zhuǎn)辦，做到事事有著落，件件有回音。在保密上，加強保密教育，嚴格保密制度，管好保密載體，嚴防失密、泄密現(xiàn)象的發(fā)生，確保稅收信息安全。在政務公開上，不斷拓寬公開渠道，規(guī)范公開程序，完善公開機制，并大力加強政務公開的推廣宣傳，在進一步和諧稅企、干群關系上發(fā)揮橋梁紐帶作用。三是基層指導。隨著省局效能考核力度的不斷加大、考核范圍的不斷拓寬和考核內(nèi)容的不斷細化，針對個別縣局辦公室思路不清、措施不利、素質(zhì)不高的問題，為防止在效能考核中給市局拖后腿，今年辦公室要重點加強對各縣市區(qū)局辦公室的工作指導，通過工作指導、檢查考核、組織培訓等一系列措施，確保全系統(tǒng)辦公室建設水平、服務意識、工作業(yè)績、整體素質(zhì)都有一個明顯的提高，為辦公室在省局效能考核中取得優(yōu)異成績夯實基層基礎。
四、采取四項措施。
(一)加強協(xié)調(diào)聯(lián)系。對上，加強與上級領導機關辦公室的協(xié)調(diào)聯(lián)系，特別是重點加強對省局辦公室的協(xié)調(diào)，采取專人聯(lián)系、分級協(xié)調(diào)、對口負責等方法，做到經(jīng)常匯報工作、及時請示有關事項、定期赴省局了解情況、每年邀請指導授課，確保了解上級工作動態(tài)，把握省局工作重點，采取有效應對措施。對下，重點加強對各縣局辦公室的工作協(xié)調(diào)，加強對辦公室工作的調(diào)度，做到對辦公室工作每月一分析、每季一通報、半年一調(diào)度、年終一評比，確保整個系統(tǒng)辦公室工作步調(diào)一致、協(xié)調(diào)聯(lián)動，并注意激發(fā)基層辦公室工作的積極性，整合辦公室隊伍的力量資源，做到提高協(xié)調(diào)質(zhì)量效率，發(fā)揮系統(tǒng)辦公室的整體優(yōu)勢。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇八
鎮(zhèn)政協(xié)工作匯報政協(xié)工作匯報一、從加強輿論宣傳，提高認識入手，努力營造全鎮(zhèn)各級黨組織和全社會重視和支持人民政協(xié)工作的良好氛圍。一是強化學習，提高認識。黨委中心組在每個季度的末月組織學習《政協(xié)章程》、中共中央《關于加強人民政協(xié)工作的意見》和上級人民政協(xié)工作會議精神，將學習人民政協(xié)工作的理論知識作為全鎮(zhèn)各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)屬各單位開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內(nèi)容。使黨政班子成員進一步強化了對人民政協(xié)主要職能和活動方式的認識，提高了領導干部貫徹人民政協(xié)方針政策的自覺性和主動性，增強了全鎮(zhèn)上下重視和支持政協(xié)工作的意識。二是大力宣傳，積極引導。采取召開會議、宣傳欄、電視媒體、政府網(wǎng)絡等多種形式對人民政協(xié)性質(zhì)、地位和作用進行廣泛宣傳，及時報道政協(xié)工作動態(tài)。三年來共召開會議38次，出宣傳專欄12期，編印工作簡報16期，在縣以上新聞媒體上稿56篇。組織干部職工深入各村（社區(qū)）開展大走訪活動，把政協(xié)工作宣傳送上門，把群眾的意見和建議帶回來，使政協(xié)工作深入民心，得到群眾的大力支持。三是創(chuàng)新模式，全民互動。充分利用我鎮(zhèn)的政治、經(jīng)濟、人文等方面得天獨厚的優(yōu)勢，開展政協(xié)工作進社區(qū)、進機關、進學校等主題活動，定期舉辦政協(xié)活動小組與社區(qū)、機關、企事業(yè)單位聯(lián)誼活動，廣交誠交朋友，構建了縱到底、橫到邊的政協(xié)工作網(wǎng)絡，實現(xiàn)了政協(xié)工作的全覆蓋。
二、突出加強政協(xié)工作機制建設，為人民政協(xié)履行“政治協(xié)調(diào)、民主監(jiān)督、參政。
議政”三項職能創(chuàng)造條件。一是健全領導機制。堅持黨委對政協(xié)工作領導制度，保證黨對政協(xié)工作的各項要求落到實處。做到由黨委書記負總責，政協(xié)工聯(lián)委主任具體抓，配備一名政協(xié)秘書專門做政協(xié)的日常工作。同時將政協(xié)工作專設8分納入各村（社區(qū)）文明建設目標管理范圍，考核結果直接與各村（社區(qū)）干部政治、經(jīng)濟待遇掛鉤。二是完善工作制度。建立健全集中活動、政治協(xié)商、委員履職考核等工作制度。鎮(zhèn)里每半年至少召開一次黨政班子成員會議，專門聽取政協(xié)工作匯報，研究部署工作，對政協(xié)工作做到同布置、同安排、同檢查。在全局工作中始終堅持重大決策協(xié)商在前，凡屬事關全鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的重要部署，重大決策，都廣泛征求委員意見和建議，做為科學決策、提高執(zhí)政能力的必要程序和重要環(huán)節(jié)。切實做到重大問題協(xié)商在黨委決策之前，人大通過之前，政府實施之前。如“十*五”規(guī)劃的制定，關系到我鎮(zhèn)未來五年的發(fā)展，為了使規(guī)劃更具有科學性和可行性，鎮(zhèn)黨委將我鎮(zhèn)“十*五”規(guī)劃編制做為重要課題，交由政協(xié)工聯(lián)委組織進行專題調(diào)研和充分協(xié)商。工業(yè)園區(qū)規(guī)劃、城鎮(zhèn)建設發(fā)展規(guī)劃和每年度的政府工作報告等重大問題都做到充分聽取委員意見和建議，確保這些規(guī)劃和決策更加科學，更具可行性。在工程招標、民主測評、人事任免考察等敏感問題方面特邀政協(xié)委員全程參與，實現(xiàn)監(jiān)督實效最大化。三是建立投入機制。為適應開展政協(xié)工作的需要，將政協(xié)活動經(jīng)費納入年度財政預算，每年每人的活動經(jīng)費支出都達到1**元以上，2010年組織政協(xié)委員赴福建集中視察社會主義新農(nóng)村建設，全年實際支出達到5萬余元。有效保證了政協(xié)委員參加會議、外出參觀學習、工作視察等活動的順利開展。
三、
著重抓好政協(xié)活動小組集中活動的開展，使政協(xié)工作取得實實在在的效果，讓領導看得到，干部群眾體會得到，徹底改變?nèi)藗儗Α罢f(xié)看戲”的片面看法。
和諧社會建設。四是廣泛開展聯(lián)誼活動，充當發(fā)展“助力器”。通過各種渠道尋找關系，廣交、誠交朋友，在招商引資方面取得了顯著成績。近三年引進項目6項，到位資金**.*億元。這些項目的引進對我鎮(zhèn)的工業(yè)發(fā)展和資源開發(fā)起到了推動作用，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展注入了生機活力。
在加強政協(xié)工作方面，我們做了一些工作，也取得了一定成效，但離上級對人民政協(xié)的工作要求，與新時期人民政協(xié)事業(yè)發(fā)展的要求還有很大差距。在今后的工作中，我們決心進一步落實省、市、縣委政協(xié)工作有關精神，進一步加強和改善黨對政協(xié)工作的領導，不斷加大重視支持的力度，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)政協(xié)工作的新局面。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇九
有這樣一對80后，他們是某某高速公路某某管理處的一對普通的“雙職工”。他們的工作崗位一個在服務區(qū)，一個在收費站。
早上六點多，天剛蒙蒙亮，為了讓熟睡中的兒子多睡上十分鐘，某某和某某夫妻倆趕緊摸索著起床。簡單洗漱后，一個忙著做一家人的早餐，一個忙著給兒子收拾當天的網(wǎng)課教學課輔資料。等吃完早餐后又忙著一起出門將兒子送去祖母處托管。
疫情防控期，夫婦倆每天互相提醒：“記得戴好口罩，記得多洗幾遍手...”單位和家庭的不停奔波，對他們來說每天都是一場爭分奪秒的“接力賽”。
作為某某高速某某服務區(qū)現(xiàn)場負責人，某某肩負著疫情防護的重擔。對內(nèi)要做好員工疫情防控知識宣傳和特殊時期的情緒安撫，對外要保障過往司乘人員有安全舒適的休憩體驗——場區(qū)消毒、餐食供應、廁所革命、停車引導，一樣都不能少。加之簡陽市政府在服務區(qū)設置的入境車輛疫情排查點，需要協(xié)調(diào)和提供各項后勤供應，服務區(qū)工作面臨著巨大的壓力。但他沒有退縮，凡事親力親為，帶領著多次受到上級表彰的“優(yōu)秀管理團隊”團結一心、并肩作戰(zhàn)。自春節(jié)起，他未休息過一天。同事父親腿摔傷，需要請假回家護理，他馬上頂上去，24小時值班，遠在重慶云陽老家的父母想在視頻里見見兒子，也需提前約好時間。
而處于收費一線的某某，在照顧家庭的同時，同樣認真堅守著崗位。疫情期間，她堅持優(yōu)質(zhì)文明服務，并將服務陣地拓展。隨著返程高峰到來，某某主線車流量增大，某某服務區(qū)的入境疫情排查點出現(xiàn)擁堵，高速公路上排起了長龍，不少去往成都方向的車輛選擇從就近的某某高新區(qū)收費站駛出繞行。為確保疫情防控部門的體溫檢測數(shù)據(jù)準確，收費站外的交警囑咐司機先開窗散涼，再接受體溫檢測。某某見交警忙不過來，主動提前在收費亭挨個提醒司機打開窗戶，一天下來，重復的話語說了上千次，嗓子又干又啞。但看見疫情防控工作順利開展，她覺得一切都是值得的。
為了保障家人的安全，夫妻倆商量每天回家后先與兒子隔離一米開外，等洗澡消毒后再和兒子接觸。工作的艱辛、生活的繁瑣，讓相守十余年的他們更加緊密。他們是某某高速公路上無數(shù)“雙職工”家庭的縮影，他們用理解、鼓勵、守護、擔當助推了某某高速疫情防控工作的順利開展。
感恩有你們。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十
清鎮(zhèn)市委組織部經(jīng)過深入學習，共同探討，對組織工作提出了新構想
1、基層組織建設工作：一是認真組織好十七大、省第十次、貴陽市第八次和市第四次精神的學習貫徹，確保會議確定的各項工作任務在基層得到落實（此條建議列為組織工作總體建設）；二是扎實抓好全市農(nóng)村、機關、學校、街道社區(qū)、“兩新”組織黨建工作，全力推進星級黨建示范點創(chuàng)建工程，抓好流動黨員教育管理服務、發(fā)展黨員、農(nóng)村能人培養(yǎng)教育、村干部職業(yè)化、村財鄉(xiāng)管村用、為民服務全程代理等工作，為全市創(chuàng)建黨建模范區(qū)奠定基礎；三是抓好全市第七屆村（居）換屆工作，嚴把選人用人關，選好配強村兩委干部，為各項工作的有序推進提供組織保障；四是組織實施好村級組織活動場所建設工程，加強村級陣地建設，進一步夯實基層基礎，鞏固黨的執(zhí)政地位；五是積極穩(wěn)妥地推進縣級黨的代表大會常任制試點工作。按照xx在黨的十七大報告中提出“完善黨的代表大會制度,實行黨的`代表大會代表任期制”的要求，探索黨代表在閉會期間發(fā)揮作用的有效途徑和形式。建立黨的代表大會常任制試點工作相應的工作機構，建立健全《黨代表大會年會制度》、《黨內(nèi)情況報告、通報制度》、《學習培訓制度》、《聯(lián)系溝通制度》、《代表定期述職制度》等黨的代表大會常任制試點工作基本制度，為常任制的實施提供制度保障。明確代表的任期、權利和義務，多種形式開展代表視察調(diào)研活動，抓好試點工作的實施，進一步擴大黨內(nèi)民主。
2、干部教育培訓工作：一是在培訓方式上，按照理論聯(lián)系實際，學以致用，以用促學的要求，圍繞中心工作，引入體驗式、研究式等現(xiàn)代培訓方式開展教學，增強學員解決實際問題的能力。二是在培訓內(nèi)容上，按照干部教育培訓四個方面的培訓內(nèi)容開展培訓，同時關注干部心理素質(zhì)，增強干部政治理論和綜合業(yè)務素質(zhì)。三是在培訓對象上，擴大調(diào)訓范圍，讓區(qū)市縣科級干部有更多機會參加上一級的培訓。四是在培訓管理上，對干部參加培訓情況進行量化統(tǒng)計管理，加強干部培訓規(guī)范化建設工作。
3、干部選拔任用工作：一是在干部考核中，引進“情景模擬”方式。結合工作實際，設置情景模擬測評內(nèi)容，考核評價領導干部的創(chuàng)新能力，組織與計劃能力，決策能力，抗應急能力，學習能力傾向，對考核對象的氣質(zhì)、性格及心理素質(zhì)等方面較為直觀的進行了解。二是加大干部選拔的深度和廣度，拓寬干部選拔視野，推行干部全市公開選拔機制，讓更多符合條件、有能力的干部進入領導班子行列。三是將“三查”內(nèi)容納入干部考察中，即查終端、查效率、查作風。進一步彰顯干部考察的實效性。
4、遠程教育工作：為充分發(fā)揮遠程教育的在干部教育中的作用，探索現(xiàn)代遠程教育資源應用的經(jīng)驗，切實提高我市遠程教育工作的效益和質(zhì)量，今后將主動組織遠程教育工作到其他區(qū)(縣)進行交流與學習，相互借鑒成功經(jīng)驗，改變目前每個區(qū)(縣)的遠教工作人員都處于閉門造車的狀態(tài)。
三是加大科研扶持基金和科學獎勵基金的投入，鼓勵科研成果向生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)換。
6、公務員管理工作：一是創(chuàng)新公務員考核考評獎懲制度。采取半年評議與年度考核相結合的辦法，組織服務對象、單位班子成員、全體干部職工對機關干部的德、能、勤、績、廉進行逐項評定、打分，對評定為優(yōu)秀的一般干部，由本單位（部門）給予表彰、獎勵，評定為優(yōu)秀的領導干部由市委組織部進行表彰；對評定為基本稱職（基本合格）的一般干部，由單位主要領導對其進行誡勉談話教育，是領導干部的由市紀委、市委組織部進行誡勉談話；對評定為不稱職（不合格）的干部，給予待崗一年處理，是領導干部的給予試用一年處理；連續(xù)兩次被評定不稱職（不合格）的干部，按照有關程序予以調(diào)整、撤換、降職、辭退等組織處理。開展人民滿意公務員評選活動，每年在全市范圍內(nèi)評選表彰10名“人民滿意公務員”。二是以“提升公務員素質(zhì)、加強公務員管理”為目標，按照公務員分級分類培訓的原則，從“理論教育、實踐鍛煉、教育管理”三方面，以提高公務員思想政治素質(zhì)為方向，以加強能力建設為主題，以調(diào)整和優(yōu)化人才結構為主線，以培訓教育改革創(chuàng)新為動力，以為經(jīng)濟和社會發(fā)展提供人才支持為根本出發(fā)點，努力培養(yǎng)和造就一支廉潔、勤政、高素質(zhì)、專業(yè)化的公務員隊伍。三是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員空編較多的情況下，建議采取引進的方式補充公務員。引進的公務員通過組織人事部門考察、考試合格后，報市委、市人民政府研究同意，即可辦理調(diào)入手續(xù)。四是進一步完善考試錄用制度。進一步規(guī)范公務員資格條件，打破身份、地域限制，杜絕“量身定做”現(xiàn)象，不斷提高考錄工作的透明度，把優(yōu)秀人才集聚到公務員隊伍中來。對近年來選招到基層村居工作的大學畢業(yè)生，要研究加強培養(yǎng)和使用的工作意見，積極暢通選拔渠道，加大培養(yǎng)使用力度。五是積極探索公務員績效考核辦法，不斷增強考核工作的科學性和可操作性，在實踐中注意總結和借鑒其它地區(qū)的好經(jīng)驗、好做法，使考核結果與獎懲緊密掛鉤，充分發(fā)揮考核的導向和激勵作用。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十一
各位領導你們好：
我代表行知雙語幼兒園全體教職工歡迎在座專家、領導親臨指導并結合我園的工作提出寶貴的意見?，F(xiàn)結合我園的實際工作做如下匯報：
一、幼兒園概況。
我園現(xiàn)有9個班級，38名教職工，在園幼兒358名，園長一名，副園長2名，專任教師18名，其中14位教師持幼兒園教師資格證書，1名教師持小學英語教師資格證，1名教師已經(jīng)通過心理學和教育學考試，持證率達83.3%。保健老師、保育員、廚房工作人員均具備相應的資質(zhì)和學歷并取得相應的上崗證。
二、優(yōu)化辦園條件，創(chuàng)設育人環(huán)境。
2013年~2014年我園投入一批資金購置了一組新的大型玩具，六臺柜式空調(diào)，4臺32寸壁掛液晶電視，6臺40寸壁掛液晶電視，6臺電鋼，根據(jù)幼兒年齡特點添置一批玩教具，根據(jù)兒保部門要求將小班的碗全部換成直徑13厘米的，添置了一批新桌子和椅子，另給各班配備了一把教師椅。在衛(wèi)生保健方面，我們按要求配備了5臺移動式消毒燈、兒童血壓計、藥品柜、兒童身高體重稱等，為幼兒的健康成長做好堅實的物質(zhì)基礎。
二、實行規(guī)范化管理，規(guī)范辦園行為。
幼兒園的健康發(fā)展，離不開科學規(guī)范的管理。為此，我們從加強內(nèi)部管理入手，逐步實現(xiàn)提高保教質(zhì)量的目的。
1、重視制度建設、堅持依法治園。
我園實行園長負責制，負責幼兒園的一切行政工作，幼兒教師和保育員由園長根據(jù)崗位需要進行聘任，為了強化幼兒園內(nèi)部管理，建章立制，做到有章可循，我園還制定了《教研活動制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《幼兒接送制度》、《教師崗位責任制》、《安全責任制》、《家長工作制度》等，努力使各項工作規(guī)范化，科學化，同時園務班子還加強了對各類人員崗位職責履行情況的檢查力度，使各項制度得以落實。
2、嚴格財務制度。
我園嚴格執(zhí)行物價局核定收費標準，每學期都將收費標準公示，財務實行預決算制度，?？顚Ｓ茫黝愘~目清楚規(guī)范，保教工作正常支出有保障，經(jīng)費使用符合財務管理制度，每年進行財務審計，有審計報告。
3、重視師德建設。
作為一名幼兒教師，必須具備良好的職業(yè)道德，為了使我園幼兒教師能很快適應新時期教育發(fā)展的需要，我們組織教師認真學習了《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》，幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，真正做到教書育人，為人師表。在強化師德教育的同時，采取制度規(guī)范教師的行為，我們制訂了《一日工作常規(guī)》，進一步明確教師該做什么，不該做什么。
三、重視教研管理，提升保教質(zhì)量。
1、加強常規(guī)管理，規(guī)范幼兒一日活動。
良好的常規(guī)是幼兒園教育教學正常運行的有效機制，園內(nèi)組織職工認真學習《幼兒園一日活動常規(guī)實施細則》，根據(jù)幼兒園的保教目標，制定符合幼兒年齡特點的作息時間，組織指導教職工結合本園的實際情況認真制定每日活動計劃，合理安排幼兒的一日生活，做到動靜交替，室內(nèi)外活動交替，以游戲為基本活動方式，根據(jù)各科教育活動的類型特點，提供豐富的操作材料，鼓勵幼兒大膽探究、善于發(fā)現(xiàn)，從而獲得全面發(fā)展。
2、重視家長工作，實現(xiàn)家園共育。
《規(guī)程》指出：幼兒園應主動與幼兒家庭配合，幫助家長創(chuàng)設良好的家庭環(huán)境，向家長宣傳科學育兒的知識，共同擔負教育幼兒的任務。因此，我園一直精心致力于家長工作：首先我們就成立了家長委員會，每學期召開2次會議，聽取家長的意見和建議；其次通過多種形式實現(xiàn)家園共育這一目的，我們通過家長、學校、幼兒園家長開放日、家長會等多渠道向家長宣傳科學育兒的知識，幫助家長樹立正確的教育觀、科學的育兒觀，從而提高家教水平，使家園教育同步。
3、重視園本教研，提高教師業(yè)務素養(yǎng)。
為了使我園幼兒教師能很快適應新時期教育發(fā)展的需要，我們著重加強了以下幾方面的工作。
（1）加強業(yè)務培訓，促進教師業(yè)務素質(zhì)的提高。
首先組織教師認真學習《3~6歲兒童發(fā)展與指南》，使其成為自身教育改革行為的依據(jù)。樹立新型的教育觀、兒童觀。努力建構有效的師幼互動，轉(zhuǎn)變自身的思維和學習方式；其次，我園鼓勵教師積極參加**區(qū)教育局組織的幼兒教師培訓及觀摩活動，并要求外出學習的教師將所學展示給全園教師。另一方面我們還積極鼓勵教師自學，到目前為止全園有2人獲得本科文憑，14人獲得大專文憑，2人正在進行大專函授學習。
（2）加強對教師基本功的培養(yǎng)。
我們開展了演講、彈唱、舞蹈、說課、主題墻評比、游戲環(huán)境評比等業(yè)務學習，提高了教師的業(yè)務能力，更新了教育觀念，從而使幼兒園的教育教學水平得到提高。
四、尊重生命，把安全衛(wèi)生工作放在首位。
1、生命重于泰山。我們提出的口號是：尊重幼兒生命,安全第一。為此我園始終把安全工作放在工作的首位，我們成立了安全工作領導小組，由園長任組長親自主抓這項工作。我們制定并完善了安全工作責任制，分解安全工作60條，將安全工作量化、細化，具體責任到每個人。園長定期召開安全專題工作會議，布置安全工作,并解決有關安全的問題.安全工作領導小組每雙周對園內(nèi)所有場所進行一次地毯式的安全大檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除，保證了全園師生的身體健康和生命安全，每個班的教師充分利用晨間時間帶領幼兒進行一些安全知識的學習，每學期園內(nèi)進行一次消防演習，進一步增強教職工及幼兒的自我保護、救護能力。（附圖片）。
2、重視幼兒園的衛(wèi)生保健工作。
我園嚴格執(zhí)行《托幼機構衛(wèi)生保健工作細則》，配有2名專職保健教師，保健教師受過多次的保健專業(yè)培訓，并取得上崗證；懂得必要的醫(yī)學常識，能處理突發(fā)的安全衛(wèi)生事故，對幼兒的生長發(fā)育能作出正確評價，能對出現(xiàn)的問題采取有效的措施，并負責我園幼兒的營養(yǎng)膳食；指導幼兒園安全、衛(wèi)生、消毒等工作；雙周對保育員進行園內(nèi)培訓，豐富她們的保育知識、熟練她們的保育技能，以保證每位幼兒身心健康、和諧發(fā)展。
一日活動中，我園能按《幼兒園一日活動常規(guī)細則》的要求去做，照顧好幼兒的生活起居，能確保幼兒在園生活各個環(huán)節(jié)的科學性和有效性。我們就是這樣從大事著眼，小事著手，確保每位幼兒健康地成長。
五、存在不足以及改進方案。
1、年輕教師多，新聘一名有30多年工作經(jīng)驗的業(yè)務園長，在她的帶領下，我園年輕教師在教案的書寫、計劃的制定、環(huán)境的創(chuàng)設等工作中取得了很大進步。
2、由于我園是老園，硬件設施較陳舊，我們將籌資并在今年暑期內(nèi)完成幼兒園的硬件改造工作。
雖然我們做了很多，但離省優(yōu)標準還差一大截，請各位評估專家給予指導，多提寶貴意見，我們有決心也有信心，以這次民辦督查為契機，不斷總結經(jīng)驗，找出差距，繼續(xù)發(fā)揚我園團結、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新的園風，爭取更大進步。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十二
人力資源管理工作各大模塊相輔相成，互相影響，為加強公司人力資源工作的計劃性與執(zhí)行性，需要加強和完善各個模塊建設，形成完整系統(tǒng)的人力資源管理體系：
（一）完善公司組織架構。
公司的組織架構建設決定著企業(yè)的發(fā)展方向，因此首先要完成公司組織架構的完善。確定和區(qū)分每個職能部門的權責，使每個部門責權明確，讓員工清晰地知道自己的崗位責任、工作內(nèi)容、工作權限、工作條件、必備的崗位技能及與相關崗位的匯報與負責關系等，真正做到組織架構的科學適用，保證公司的運營在既有的組織架構中良好、規(guī)范的發(fā)展。
（二）對公司各職位做工作分析，完善各個崗位的職務說明書。
在組織結構調(diào)整確定之后，就應該對所設置的崗位進行工作分析并制定崗位說明書，而工作描述和說明不是人事部的能力能想的周全的，而是需要和各個部門的經(jīng)理協(xié)作共同做出分析并商定的。工作分析的過程就是對工作進行全方位評價的過程，首先工作分析重點是清楚地了解各個崗位工作的內(nèi)容、職責及任職資格（尤其是能力和知識結構水平）；還有各崗位所承擔責任的大小、難度、復雜程度、決策水平、能力層次及工作環(huán)境壓力等。其次是完善職務說明書的編寫，對各部門問卷和訪談結果進行總體統(tǒng)計、審核、評估，制定職務說明書的編寫規(guī)范和框架。再次是總結修改和確定執(zhí)行，如有必要應做個別修正和調(diào)整，最后簽發(fā)生效執(zhí)行。另外，隨著工作性質(zhì)、任務等方面的變化，工作說明書應及時進行修改，以保證其較強的應用性。同時，修改確定后的崗位說明書，應該在公司人力資源部存檔，并在各崗位所在工作地點“上墻”。
人才的需求及招聘工作貫穿在公司發(fā)展的每個階段，提高招聘效率，為公司及時供應人才，才能保障并推動業(yè)務的快速進展。招聘，表面上看是人力資源部的工作職責之一，但其實，它是融合了用人部門、人力資源部力量的全方位工作。要提高招聘效率，必須達成兩者的和諧統(tǒng)一：
1、在招聘過程中用人部門需要有明晰的用人需求。
在人事部確定招聘人員的時候，它要求這個人具備什么樣的條件，什么樣的潛質(zhì)是被優(yōu)先考慮的，該職位人員目前承擔什么樣的工作，可以在何方向上進一步培養(yǎng)，在組織中處于什么樣的位置，目前完整的工作安排是什么，等等，這些都有助于找到合適的人選。只有知道要找的是什么，才能說，找到的人是不是合乎這個要求，才能保證招聘的效果。
2、及時地信息溝通。
用人部門和人事部將會對新進員工進行初試和復試的過程，考察基本素質(zhì)以及業(yè)務能力。是否能適應公司的發(fā)展以便提高招聘的有效性。
3、為了保證公司招聘工作的及時有效性，人事部門需要靈活采取各種招聘方式：網(wǎng)絡招聘、媒體廣告招聘、現(xiàn)場招聘會、企業(yè)內(nèi)部招聘、員工推薦等。
(四)薪酬合理化管理。
作任務。建議薪酬制度的透明化、公開化、公正化，并建立以人為本的薪酬方式，首先要把員工作為公司經(jīng)營的合作者，建立員工與公司同榮俱損的薪酬制度，然后加大員工福利和獎勵的比例，使其有強烈的歸屬感。建立對核心員工的薪酬考慮中長期薪酬方案，核心員工是企業(yè)價值的主要創(chuàng)造者，有效激發(fā)關鍵員工的斗志、激勵他們保持最佳績效，是關系到企業(yè)發(fā)展關鍵所在。現(xiàn)在很多公司實施員工持股計劃正是基于這種考慮的。人事部要本著“對內(nèi)體現(xiàn)公平性，對外具有競爭力”的原則，積極宣傳薪酬的激勵措施，消滅不滿情緒，在企業(yè)的方展過程中進行適當?shù)囊龑?，使員工認同并執(zhí)行公司的薪酬制度，不斷發(fā)現(xiàn)問題并使薪酬管理逐漸規(guī)范。
(五)員工福利與激勵公司需要設立一些福利項目及制訂激勵政策，由于福利和激勵政策的制定都需要公司提供相應物質(zhì)資源，所以具體福利的激勵項目都需要公司決策層最終敲定，福利與激勵政策一旦確定，人事部門負責執(zhí)行落實到位。
(六)績效考核體系的完善與運行。
很多公司實行的目標管理與績效考核，在一定程度上頗走形式話，未真正落到實處，因此需要通過完善績效評價體系，實行有效的監(jiān)督，達到績效考核應有效果，實現(xiàn)績效考核能落到實處的根本目的。績效考核工作的根本目的不是為了處罰未完成業(yè)務量和不盡職盡責的員工，而是有效激勵員工不斷改善工作方法，建立公平的競爭機制，提高工作效率，培養(yǎng)員工工作的個人意識和責任心，及時查找工作中的不足并加以調(diào)整改善，從而推進企業(yè)的發(fā)展。人力資源部門需要進行公司績效評價體系的完善，建立科學、合理、公平、有效的績效評價體系，并持之以恒地監(jiān)督貫徹和運行?？冃Э荚u對象分為兩大塊，首先是部門考核，用分數(shù)的形式進行考核得分，考核將以全年考核貫穿全年，結合年終考核。另外是個人考核，將主要考核工作中的所有人員（高層也不例外），所有的考核將分為月度考核，考核貫穿全年，考核將根據(jù)員工個人工作目標、工作業(yè)績等進行考核。
（七）員工的培訓與開發(fā)。
首先要完善培訓制度和計劃。培訓是員工福利享受，也是企業(yè)培養(yǎng)人才的責任。給員工成長的空間和發(fā)展的機會，是企業(yè)挖掘員工潛力，滿足員工需求的重要表現(xiàn)。通過完善《培訓管理制度》，并根據(jù)各部門的培訓需求及企業(yè)的整體需要建立企業(yè)年度培訓計劃。公司一般采用的培訓形式：網(wǎng)絡培訓；外聘講師到企業(yè)授課；派出需要培訓人員到外部學習；選拔內(nèi)部管理人員對本部門的工作技能進行培訓；購買先進管理科學vcd、書籍等資料組織內(nèi)部培訓；爭取對有培養(yǎng)前途的職員進行輪崗培訓；以老帶新培訓；員工自我培訓（讀書、工作總結等方式）等。培訓內(nèi)容根據(jù)各部門需求和公司發(fā)展需要而定。
（八）人員流動與勞資關系。
適度的員工流動，是保持人員系統(tǒng)更替重要方式。流動率過小，會使公司得不到新鮮的血液，影響公司的活力。但是過度的流動，尤其是向外流動，對企業(yè)來說是很大的損失。這不僅會增加企業(yè)的培訓與開發(fā)費用，而且會干擾業(yè)務發(fā)展的進度，嚴重影響員工的士氣和情緒。公司應根據(jù)自己的具體情況確定適度的員工流動率?？梢酝ㄟ^完善各項勞動合同包括保密合同等工作，有效控制人員流動，對人員招聘工作進行進一步規(guī)范管理。嚴格審查預聘人員的資歷，不僅對個人工作能力進行測評，還要對忠誠度、誠信資質(zhì)、品行進行綜合考查。人力資源部還要及時地掌握員工思想動態(tài)，做好員工思想工作，有效預防員工的不正常流動。
（九）建立以人為本的企業(yè)文化。
首先要營造相互尊重、相互信任的氛圍，維持健康的勞動關系；其次要保持員工與管理人員之間溝通渠道暢通，人事部需要加強與員工溝通的力度。溝通主要在員工升遷、調(diào)動、離職、學習、調(diào)薪、績效考核或其他因公因私出現(xiàn)思想波動的時機進行，平時也可以有針對性地對與員工進行工作交流。必要時應及時與員工所在部門經(jīng)理或總經(jīng)理進行反饋，以便于根據(jù)員工思想狀況有針對性做好工作，另外強化日常管理、監(jiān)督、考核等每一個環(huán)節(jié)，提高公司的行政效率和服務水平，讓客戶員工滿意。人事部需要全力塑造企業(yè)文化，完善《員工手冊》，將企業(yè)理念、企業(yè)精神、企業(yè)發(fā)展簡史、企業(yè)宗旨、企業(yè)奮斗目標等內(nèi)容及管理制度加入《員工手冊》。這項工作是個漫長持續(xù)的過程，需要中層及高層領導積極加入到建立企業(yè)文化的工作中來，共同創(chuàng)造具有核心競爭力的企業(yè)文化。
（十）各項制度健全完善與執(zhí)行。
公司各項工作順利流暢運行需要有健全完善的制度進行支持，當然制度不能僅流行形式，而需要嚴格遵照執(zhí)行，并強力推行形成各部門和員工行為習慣。要做到制度的剛性執(zhí)行，首先管理者要常抓不懈。對政策的執(zhí)行要始終如一地堅持，不能虎頭蛇尾；工作中要做到有布置有檢查，檢查工作不能前緊后松。企業(yè)要想強化執(zhí)行力，必須在每個制度方案出臺時引起管理者的高度重視，凡是牽扯到管理者的方面一定要率先示范，做出表率才行?？傊?，人力資源工作任重而道遠，需要堅持不懈的努力，不斷的更新、修整和完善，為企業(yè)發(fā)展做好整合、協(xié)調(diào)、開發(fā)、激勵與促進的支撐工作。
2013年3月19日。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十三
我是上個月通過全員競聘后進入辦公室工作的新人，由于剛剛接手工作不久，工作局面沒有完全打開，還處在一個適應和摸索期，為了在領導的關懷和支持下，切實將辦公室工作做好，現(xiàn)將下階段工作思路匯報如下，希望得到在座各位領導的指正。
一、主動學習，進一步提高自身的綜合能力。
我將盡快熟悉、熟練辦公室工作，虛心學習，取長補短，豐富內(nèi)涵，拓展視野；自覺講學習、講政治、講正氣、講紀律，重點強化自我述事、辦事、處事、議事的能力；掌握高效的工作技巧，參謀進諫的藝術，得體的社交禮儀和豐富的語言魅力，使我能盡快成長為一名真正的辦公室主任。
二、發(fā)揮參謀功能，突出“想得到”。
我要積極開動腦筋，緊緊圍繞郭總提出可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營思路，主動幫助中心全面了解基層情況，制定出總體發(fā)展規(guī)劃，確定工作重心和方向。在工作中多請示、勤匯報，堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位；既充分尊重領導的意見，又敢于表達自己的看法。
三、發(fā)揮協(xié)調(diào)功能，突出“管得寬”。
按照中心要求，建立部門定期聯(lián)席會議，綜合協(xié)調(diào)好部門事務，積極處理好跨部門事務，防止扯皮、推諉等不良現(xiàn)象的發(fā)生，自覺維護中心的整體利益，整體形象，牢固樹立全局觀念，強化服務意識。在確保上令下行，下情上曉，上下步調(diào)一致的基礎上，形成各方面通力協(xié)作，相互信任，相互理解，共同致力于會堂的發(fā)展大計的'工作局面。
四、發(fā)揮辦事功能，突出“做得細”。
對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發(fā)傳真、打印文件等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。對接待、采購、公務用車等日常事務，早安排，早部署；對辦公動態(tài)，要借助局域網(wǎng)公開通報，接受監(jiān)督。工資上，盡快落實人事改革后新的工資套改辦法，及時兌現(xiàn)調(diào)整后的檔案工資系數(shù)，對一線員工的待遇要予以傾斜；人事管理上，進一步規(guī)范中心用人制度，需要簽訂合同的抓緊辦，明確工作崗位及職能，明確工資待遇及組成，職稱符合申報條件的積極準備材料；盡快完成保安、服務員及公司業(yè)務人員招聘工作，為會堂發(fā)展補充新鮮血液。
五、發(fā)揮管理功能，突出“碰得硬”。
完善內(nèi)部管理，確定每個崗位，每項工作的標準和責任，堅持從高、從嚴、從全、從細要求，營造健康的工作環(huán)境。對辦公室內(nèi)部管理，建改并舉，抓好制度建設，完善一批管理制度，在積極施行、多方征求意見的基礎上，匯編成冊，實現(xiàn)中心管理“有法可依”。嚴格程序，抓好事務管理工作，如印章管理、車輛管理、接待管理、網(wǎng)絡管理等。強調(diào)按原則，走程序，防止出現(xiàn)漏洞。在節(jié)能降耗工作中，定標明責，對辦公用品的管理實施定額控制。
六、發(fā)揮督辦功能，突出“抓得實”。
在郭總的指導和幫助下，明確任務，負起督辦的責任，強化工作質(zhì)量和效率意識。要管帶結合，堅決貫徹執(zhí)行好總經(jīng)理辦公會議的各項決議，擔負起組織和管理的責任，帶領工作人員不折不扣地去執(zhí)行。同時，根據(jù)新形勢、新任務，不斷探索辦公室工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗。真正做到事事有回音、件件有著落。
以上是我對做好辦公室工作的一些思路，敬請領導指正。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十四
20**年全局黨建工作的總體要求是：深入貫徹黨的十八屆四中全會、全國機關黨建工作座談會和市委五屆九次全會精神，牢牢把握“四個全面”戰(zhàn)略部署，認真履行“服務中心、建設隊伍”核心職能，堅持從嚴治黨，服務群眾，正風肅紀，依法執(zhí)政，切實提高機關黨建工作水平，為推動白城新一輪振興發(fā)展再立新功。
一、堅持黨要管黨，強化從嚴治黨新常態(tài)。
(一)加強學習，從嚴落實黨建責任。進一步強化局理論中心組學習制度，充分發(fā)揮黨員領導干部在學習中的示范表率作用，健全并完善理論學習督察考核、述學考學等相關制度，全面實施“理論教育全覆蓋”工程，增強黨員干部的戰(zhàn)略定力。要堅持把理論學習和解決問題結合起來，營造比學趕幫的濃厚氛圍。同時，要嚴格按照“抓好黨建是最大的政績”要求，強化全局黨建工作主體責任，積極落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》，制定《黨建工作問責制》，對責任不落實、工作不到位的問題要認真嚴肅處理，對相關責任人要追究責任。
(二)嚴明紀律，從嚴教育管理黨員。堅持以人為本，強化思想政治工作，關心愛護黨員，經(jīng)常了解、及時解決黨員干部苗頭性和傾向性問題;堅持思想建黨，從嚴教育黨員，加強理想信念教育工作，抓實黨員黨的意思培養(yǎng);堅持嚴肅黨內(nèi)政治生活，嚴明黨的紀律，從嚴管理黨員，落實好領導干部雙重組織生活制度，定期開展黨員黨性分析，讓黨紀嚴于國法成為黨員共識，讓依法依紀依規(guī)行政變成自覺行動;加強黨員管理制度建設，強化制度執(zhí)行，嚴把黨員入口，暢通黨員出口，嚴肅清理不合格黨員。
(三)加強監(jiān)督，從嚴開展黨風廉政建設。進一步落實機關廉政教育制度、黨內(nèi)決策監(jiān)督機制和領導干部個人事項報告制度，實行廉政風險分析報告制度，構建積極防范、有效監(jiān)督、嚴格管理相結合的廉政風險防控體系;重視社會監(jiān)督，暢通信訪和舉報渠道，發(fā)揮機關紀律作風建設監(jiān)督員、新聞媒體、群團組織、黨外人士和社會群眾的監(jiān)督作用;建立和完善協(xié)調(diào)辦案機制，堅持有案必查、查案必嚴，一案雙查、違紀必究，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。
二、堅持走進基層，匯聚服務群眾新能量。
(一)搭建載體，進一步提升服務群眾實效。結合市機關黨工委“結對共建、創(chuàng)先爭優(yōu)”、“千名科長三聯(lián)系”等活動，在系統(tǒng)內(nèi)深入開展“服務發(fā)展、服務基層、服務群眾、讓百姓滿意”(三服務一滿意)活動，突出抓好基層服務型黨組織建設，拓建黨員聯(lián)系群眾、服務群眾載體，提升黨員服務能力和水平;加強人社系統(tǒng)窗口標準化建設，繼續(xù)開展人社系統(tǒng)窗口作風專項行動和“三亮三比三評”活動，積極打造“星級”服務窗口，轉(zhuǎn)變工作作風、提升服務質(zhì)量，樹人社窗口單位良好形象;做好黨組織服務基層、黨員服務群眾工作的督導和宣傳，選樹培育典型，力求在提高辦事效率、推進依法行政、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等方面取得明顯成效。
(二)暢通渠道，進一步完善機關評價機制。暢通廣大群眾及服務對象監(jiān)督評議機關渠道，充分發(fā)揮局軟環(huán)境和政行風義務監(jiān)督員作用，做好機關作風建設意見征集工作;組織開展社會評議機關活動，強化公眾監(jiān)督，加大社會評價權重;探索黨內(nèi)表彰激勵新模式，推廣先進經(jīng)驗，樹立積極的工作導向;強化現(xiàn)代信息技術應用，推進機關綜合性黨務政務信息平臺建設。
(三)形成合力，進一步發(fā)揮群團組織優(yōu)勢。嚴格按照黨建帶群建工作要求，聚焦民生實事、社會關切和職工需求，發(fā)揮好群團組織橋梁紐帶作用，有針對性地開展好各類服務活動;明確機關群團各類活動規(guī)范，加大活動保障力度，實現(xiàn)機關群團活動的規(guī)范化和常態(tài)化;探索建立機關和社會活動互助機制，引導社會力量參與機關服務群眾工作，增強服務群眾工作整體合力。工會組織要進一步開展好“職工之家”、“金秋助學”、“送溫暖、獻愛心”等活動;團組織要進一步加強青年思想教育工作，組織開展好“青年文明號”的創(chuàng)建活動;婦女組織要進一步開展“巾幗建功”活動及關愛行動，充分發(fā)揮女職工的“半邊天”作用;關工委組織要結合重要紀念日和活動日，開展理想信念、革命傳統(tǒng)和愛國主義教育，不斷增強教育的針對性和有效性。
三、堅持政風肅紀，鞏固作風建設新成果。
(一)認真整改，鞏固拓展教育實踐活動成果。堅持用好“領導帶頭以上率下、高標準召開民主生活會、開展黨內(nèi)互查互評、開門搞活動”等好的經(jīng)驗成果，推動作風建設;對照整改要求“回頭看”，針對“四風”問題的具體表現(xiàn)，尤其注重從關系群眾切身利益方面查找問題、抓整改，嚴防“四風”反彈;加強對基層事業(yè)單位黨建工作的調(diào)研和指導，形成以上帶下，以下促上、上下聯(lián)動解決問題的長效機制。
(二)強化監(jiān)督，嚴格執(zhí)行作風建設各項紀律要求。進一步完善機關現(xiàn)有各項規(guī)章制度，加快實施群眾路線教育實踐活動中梳理完善的各項規(guī)章制度;強化制度執(zhí)行，發(fā)揮機關黨組織優(yōu)勢，履行好制度執(zhí)行的監(jiān)督責任;堅持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，堅決糾正有令不行、有禁不止行為。
(三)加大力度，突出解決行政不作為問題。開展“四零”(零推諉、零積壓、零差錯、零投訴)行動，實行“首問負責、一次性告知和一次性辦結”制度，抓好窗口單位作風建設;公開辦事流程、質(zhì)量效率標準和服務規(guī)范，加大對不作為、慢作為、亂作為的查處力度，整治“吃、拿、卡、要、庸、懶、散、生、冷、硬、頂、橫、托”等問題，既總結推廣工作中的好的經(jīng)驗做法，也抓工作不力的典型進行嚴肅整治。
四、堅持學法用法，提升依法治理新水平。
(二)強化權力制約，積極營造法治環(huán)境。充分發(fā)揮黨員領導干部示范帶動作用，引導機關黨員關注法治、重視學習，營造機關遵法學法的工作環(huán)境;依法強化權力制約和監(jiān)督，克服庸政、懶政、怠政，嚴肅懲處失職瀆職行為;全面推進黨務政務公開，實現(xiàn)決策、執(zhí)行和結果公開透明，增強黨和政府的公信力;充分發(fā)揮機關黨組織和廣大黨員社會導向作用，開展普法宣傳，帶頭維護法律權威，引導全民守法。
(三)履行法定職責，全力推進依法行政。嚴格按照“法定職責必須為，法無授權不可為”要求，提高機關廣大黨員干部運用法治思維和法治方式的能力;發(fā)揮行政執(zhí)法戰(zhàn)線黨組織和黨員干部排頭兵作用，履行法定職責，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為，營造良好的經(jīng)濟社會秩序。
五、堅持想事干事，務求推動發(fā)展新作為。
(一)高度重視，進一步強化工作落實。抓好機關黨建目標和績效管理工作，圍繞全年重點工作，加強前期調(diào)研，科學制定重點工作、職能工作、專項工作目標內(nèi)容及完成措施，并量化分解落實到各科室(事業(yè)單位)。認真開展季度自評、半年考評和年終總評，對重點工作開展跟蹤督評，確保年度目標責任落實、進度落實、獎懲落實。既要把機關黨建工作和績效管理目標的“規(guī)定動作”作規(guī)范，還要把部門主題特色鮮明的“自選動作”作精彩。
(二)謀事干事，積極匯聚發(fā)展力量。進一步強化社會主義核心價值觀培養(yǎng)教育，引導黨員干部關心大局、關注發(fā)展，增強想干事干成事的思想基礎;要深入學習和領會富強、民主、文明、和諧;自由、平等、公正、法制;愛國、敬業(yè)、誠信、友善所包容的精髓和內(nèi)涵，并在實際工作和日常生活中運用和堅守，使黨員干部深刻認識只有人人參與和踐行社會主義核心價值觀，才能真正實現(xiàn)國富、民強和和諧。強化典型引導，持續(xù)推出工作亮點和正面典型，增強比學趕幫超的進取意識;深化“白城好人”選樹宣傳工作，積極開展精神文明創(chuàng)建活動。
(三)勤政務實，進一步打造服務品牌。進一步加強黨組織和黨員服務中心能力建設，結合崗位需要開展富有針對性的推動改革和服務發(fā)展活動;繼續(xù)開展好建功“十二五”主題活動。按照服務科學發(fā)展、凝聚干部力量、傾聽群眾呼聲、發(fā)揮表率作用的要求，科學謀劃人力資源和社會保障工作跨越發(fā)展的新思路、新舉措，進一步解放思想，勇于創(chuàng)新，高標準高質(zhì)量地履行職能，創(chuàng)造性地完成各項工作任務，努力開創(chuàng)人力資源和社會保障事業(yè)新局面。進一步抓好“五型科長、五好科長”創(chuàng)建活動，在強化“五種”意識和“五個”表率的同時，各科(室)要明確爭創(chuàng)內(nèi)容，結合實際豐富載體，不斷為推動機關建設搭建平臺，搭建機關黨建服務改革發(fā)展平臺，不斷謀劃新常態(tài)下帶動機關建設的工作載體，更好地服務白城經(jīng)濟社會發(fā)展。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十五
一年來，在區(qū)委、政府的正確領導下，本人以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實黨的和xx屆三中、四中全會精神，認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策和區(qū)委、政府的各項決策部署，堅持科學發(fā)展觀，按照“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的總體工作思路，團結全鎮(zhèn)黨政一班人緊緊抓住中心工作，黨建、經(jīng)濟和社會各項事業(yè)取得長足發(fā)展。
一、以科學發(fā)展觀為指導，全面推進黨的建設。
通過開展“學習實踐科學發(fā)展觀”活動和“創(chuàng)標準、固陣地、樹典型”活動以及“加強作風建設、提高行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”主題活動，全鎮(zhèn)基層黨建工作進一步加強，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮，黨員的先鋒模范作用得到進一步體現(xiàn)。
(一)繼續(xù)深入開展街道社區(qū)“綜合示范”創(chuàng)建和農(nóng)牧區(qū)“三級聯(lián)創(chuàng)”、“雙鏈雙推”活動。結合實際情況制定了《xx鎮(zhèn)基層黨組織黨建創(chuàng)建標準》，明確了機關、街道、社區(qū)、村創(chuàng)建標準，在“創(chuàng)標準、固陣地、樹典型”活動中向區(qū)委組織部上報先進集體7個，先進個人3人。建立健全黨政領導班子成員聯(lián)系基層單位和幫扶困難群眾制度，班子成員經(jīng)常深入基層指導街道、社區(qū)、村明確工作思路，幫助困難群眾解決實際問題;在黨員干部中設崗定責服務基層、服務群眾，發(fā)動干部職工積極參加“博愛一日捐”活動，全鎮(zhèn)干部職工捐款31947元。積極做好發(fā)展黨員工作，年內(nèi)發(fā)展黨員30名。切實加強黨建帶群團工作，將工、青、婦、關工委等群團建設納入黨委議事日程，開展“勞動和諧單位”、“先進基層關工委”、“先進婦女組織”、“xx杰出青年”、“青少年工作突出貢獻者”的推薦申報工作;做好環(huán)保志愿者和消防志愿者的招募工作;組織婦女參加家政服務技能培訓班;組織工作人員對駐鎮(zhèn)企業(yè)廠務公開工作進行了考核驗收。
(二)不斷提高村、社區(qū)“兩委”班子整體素質(zhì)。在前期深入調(diào)研的基礎上，對部分社區(qū)黨組織負責人進行了調(diào)整充實;在村黨組織換屆選舉中實行“公推直選”，通過黨員、群眾推薦，黨員差額選舉，在19個村產(chǎn)生了新一屆黨支部班子;精心組織，周密部署，圓滿完成第七次村(居)委會換屆選舉工作，24個村和17個社區(qū)順利產(chǎn)生新一屆領導班子。不斷為村兩委班子注入新鮮活力，將自治區(qū)選聘到我鎮(zhèn)的8名大學生村官全部安排到基層各村擔任支部副書記或村委會副主任。創(chuàng)建性地提出村制定三年發(fā)展規(guī)劃，促使村“兩委”班子成員主動思考發(fā)展、主動謀劃發(fā)展。
(三)深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。在年初開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動試點工作中，鎮(zhèn)黨委始終將解決問題做為試點工作的關鍵，通過學習實踐活動促使西花園社區(qū)污水溝得到治理，南環(huán)路街道辦事處4萬多平米巷道得到硬化改造，居民的生活居住環(huán)境得到極大改善。在今年9月開展的第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我鎮(zhèn)共有40個黨組織參加。鎮(zhèn)黨委借鑒試點工作經(jīng)驗，為參學黨員發(fā)放學習用品20xx套，黨政領導班子成員分組指導各單位，在學習調(diào)研、分析檢查、整改落實各階段開展了主題突出、內(nèi)容豐富的實踐活動，1個街道、1個社區(qū)和2個參加了全區(qū)第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動觀摩交流大會，黨員干部對科學發(fā)展觀有了更深刻的認識，能夠主動運用科學發(fā)展觀指導工作，促進了全年各項工作的順利完成。
(四)加強黨風廉政建設。認真履行黨風廉政建設第一責任人的職責，嚴格執(zhí)行中央、自治區(qū)以及區(qū)對領導干部和黨風廉政建設的要求，全面落實《xx鎮(zhèn)建立健全懲治和預防腐敗體系分工方案》，進一步細化《黨風廉政建設。
責任書。
》內(nèi)容，將全年黨風廉政建設和反腐敗工作目標分解到各單位，明確負責領導和具體責任人。針對村財務管理和財務公開中存在的問題，完善《村財務管理制度》、《村財務公開制度》、《村報帳員制度》、《理財小組工作職責》等制度職責，邀請專業(yè)人員為村兩委班子成員舉辦民主理財培訓班，進一步規(guī)范了基層財務管理、財務公開。強化反腐倡廉教育，以“六進社區(qū)”、“廉政文化宣傳周”等活動為載體，開展了以廉政知識為主要內(nèi)容的座談、演講、征文、知識競答等宣傳教育活動。
(五)全力維護社會穩(wěn)定。認真落實區(qū)委“信訪積案化解年”工作要求，制定黨政領導干部信訪接待日制度，對重點信訪案件實行領導包案負責制。今年共接到信訪局轉(zhuǎn)辦件30件，其中新案20件，已辦理15件;陳案10件，已辦理7件;鎮(zhèn)領導接訪案件11件，接待來訪群眾400余人，已解決10件,正在處理1件。高度重視社會治安綜合治理工作，同駐鎮(zhèn)307個單位簽訂《社會治安綜合治理目標管理責任狀》，成立xx綜治工作中心，并順利通過自治區(qū)驗收。在重大節(jié)假日和重要會議召開期間，積極組織工作人員開展“兩個排查”工作，做到防患于未然，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會健康發(fā)展提供穩(wěn)定的社會環(huán)境。
二、以改革創(chuàng)新為動力，不斷推進各項工作。
(一)經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。截止11月底，全鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值完成136678萬元，完成年度目標的91%;財政收入完成27699萬元，完成年度預算的86.56%;預計20xx年全鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值達到15億元，財政收入完成3.2億元。農(nóng)牧民人均純收入增長17%，達到6263元。
(二)產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路進一步明確。農(nóng)牧業(yè)突出發(fā)展有機蔬菜種植和高效舍飼養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，重點抓好農(nóng)牧業(yè)科技示范區(qū)、xx菜籃子基地、xx種養(yǎng)殖、xx肉牛養(yǎng)殖基地建設;啟動了農(nóng)牧業(yè)科技示范區(qū)256座溫室種植，同廣州易江南貿(mào)易公司建立長期合作關系;完成并上報格林灘10000畝土地整理項目。工業(yè)堅持非資源性工業(yè)發(fā)展道路，加強項目儲備管理,儲備項目53個;積極同上級部門聯(lián)動，與中廣核風電公司簽訂了投資9.1億元光伏電場項目合作開發(fā)。
意向書。
;強化企業(yè)協(xié)調(diào)服務力度，協(xié)助駝鄉(xiāng)酒業(yè)蓯蓉系列項目、宇聯(lián)紡織公司駝羔絨被生產(chǎn)項目、xx嵐山煤炭建材有限公司10兆瓦光伏并網(wǎng)發(fā)電項目和中凱集團新建商品砼拌合生產(chǎn)線項目前期服務工作。第三產(chǎn)業(yè)著眼于建設宜居旅游城市，依托歷史文化、民族風情、人文景觀發(fā)展旅游業(yè)，啟動了天鵝湖旅游景區(qū)開發(fā)建設項目，并親自深入騰格里沙漠腹地，對沙漠中旅游資源進行考察，為確定旅游線路、全面開發(fā)通古淖爾地區(qū)旅游業(yè)提供第一手資料。
(三)重點建設項目進展順利。圍繞銀巴高速、巴吉公路、引氣入巴、引水入巴、北環(huán)路擴建等區(qū)重點工程，認真做好前期各項搬遷、補償、安置工作，保證各項工程順利進行。城鎮(zhèn)建設以“城中村”改造為重點，對“西三村”的基本情況、村民就業(yè)意向及改造意愿等進行了多次細致的入戶摸底調(diào)查，牽頭制定了《西片區(qū)綜合改造補償安置暫行辦法(討論稿)》，并組織村民召開一次聽證會和三次征求意見大會。
(四)社會各項事業(yè)全面發(fā)展。加強精神文明建設，在居民群眾中廣泛開展禁毒、反邪教宣傳，以社區(qū)為依托，積極開展“平安家庭”、“五好文明家庭”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，成功舉辦了xx鎮(zhèn)第三屆農(nóng)牧民運動會。民生保障能力不斷提高，社保補貼、小額貸款等就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策全面落實，扶貧工作穩(wěn)步推進，城鄉(xiāng)低保實現(xiàn)應保盡保，農(nóng)牧民新型合作醫(yī)療參保率進一步提高，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險覆蓋面進一步擴大。
三、以服務群眾為己任，不斷加強自身建設。
(一)理論學習方面。我認真落實《xx區(qū)領導干部學習培訓考評辦法》，積極參加中心組學習、黨支部學習和各級黨委、政府組織的培訓班、專家講座。在工作中我堅持學以致用，通過講黨課、談體會、交流和指導具體工作，結合工作實際撰寫。
心得體會。
和調(diào)研文章。
(二)作風建設方面。樹立全心全意為人民服務的“公仆”意識，能夠深入基層體察社情民意，關心群眾疾苦，幫助基層和群眾解決實際困難。為促進通古淖爾地區(qū)旅游業(yè)發(fā)展，深入通古淖爾沙漠腹地，對旅游線路、旅游資源進行了實地勘察，并形成專題。
調(diào)研報告。
一篇。通過深入基層和走訪群眾，撰寫民情。
日記。
40余篇。始終堅持勤政為民，每天堅持提前半小時到辦公室批閱文件、處理公務。注重關心干部學習、生活，努力為他們創(chuàng)造優(yōu)越的工作環(huán)境。在扶貧幫困活動中，從解決貧困戶生活生產(chǎn)中的切實困難入手，為貧困居民辦實事，解實憂。在日常群眾來訪中，始終做到熱情接待、仔細聆聽、耐心解答、妥善處理。
(三)維護班子團結方面。作為黨委書記，我從抓班子、帶隊伍入手，樹立全局觀念、大局意識。堅持民主集中制原則，聽取班子成員及有關同志的意見，尤其是在涉及到事關全鎮(zhèn)發(fā)展的重大問題時，廣泛征求意見，在決策前與班子成員相互交流溝通，在集中多數(shù)人意見的基礎上形成決議。堅決貫徹執(zhí)行班子集體決策，帶頭樹立和維護班子權威和形象。注重協(xié)調(diào)好班子成員及各方面的關系，使班子精誠團結，形成既分工明確，又團結協(xié)作的工作氛圍。
(四)廉潔自律方面。通過認真學習兩個《條例》等黨紀條款，努力提高自身素質(zhì)和政策理論水平，增強了黨性修養(yǎng)和政治覺悟。在思想上、政治上、行動上同各級黨委保持一致，樹立正確的權力觀、利益觀和地位觀。嚴格遵守財經(jīng)紀律，帶頭執(zhí)行機關各項制度，不以權謀私。公道正派用干部，嚴格執(zhí)行區(qū)委關于領導干部選拔任用的規(guī)定，選賢任能、唯才是用、不任人唯親。大力支持紀檢、政法部門查處違紀違法事件，不斷完善監(jiān)督機制，保持整個班子的廉潔勤政。
四、存在的問題和不足。
回顧一年來的工作，雖然盡職盡責，取得了一點成績，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在系統(tǒng)地研學理論的時間和深度不夠，深入基層調(diào)研做得還不到位，招商引資和工業(yè)發(fā)展方面缺乏力度，在改善干部職工待遇方面措施比較少。
在今后的工作中，我將從思想學習、基層組織建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展三個方面加強自我、推動工作。全力做到更好!
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政協(xié)工作匯報及工作思路篇十六
xx縣西渡街道“兩新”黨組織結合黨史學習教育要求、結合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點，拓展學習內(nèi)容、創(chuàng)新學習方式、豐富學習載體，以“五結合，五提升”為工作模式，扎實推進黨史學習教育，引導“兩新”黨員不忘初心更加自覺，擔當使命更加堅定。
結合組織生活，提升黨史學習引領力。
水星家紡黨總支在xx縣烈士陵園開展了主題黨日活動，黨員通過學習烈士事跡、參觀革命文物，更生動地了解xx革命史，組織開展了黨史學習教育暨黨總支半年度工作總結會，黨員們聽取了《學“黨史”、明初心、擔使命》黨課，對上半年度工作和下半年度黨史學習做了總結部署；西渡房產(chǎn)、京清蓉服飾黨支部開展了重溫入黨誓詞活動，通過收聽“黨史”廣播劇、交流黨史學習心得等方式，把黨史學習教育融入“三會一課”，開展了各具特色，形式豐富的組織生活。
結合產(chǎn)業(yè)黨建，提升黨史學習有效性。
依托西渡街道“紅色引擎”企業(yè)黨建聯(lián)盟平臺，以行業(yè)分類開展產(chǎn)業(yè)發(fā)展“黨史”講座，提升學習的精準度和有效性，7月開展了紡織服裝企業(yè)產(chǎn)業(yè)黨建座談會，街道紡織服裝企業(yè)黨組織書記、街道各部門“助企服務員”聽取了東華大學紡織學院薛文良教授《從紡織產(chǎn)業(yè)的歷史看行業(yè)發(fā)展的新經(jīng)濟和新技術》“黨史”講座，講座為大家介紹了紡織業(yè)的發(fā)展軌跡、前沿技術，為各企業(yè)賦能充電，開拓發(fā)展思路。
結合黨群共建，提升黨史學習覆蓋面。
街道社區(qū)黨群服務中心聯(lián)合街道總工會共同舉辦的“學史明志全力以‘復’”“兩新”組織“黨史”知識競賽，各“兩新”黨組織、各村工會聯(lián)合會積極參與，通過黨群聯(lián)動的方式，在“兩新”組織里，引導黨員、職工深入學習“黨史”，提高學習質(zhì)量，擴大學習覆蓋面，引導黨員、職工把“黨史”中蘊藏的大道理、大智慧運用到復工達產(chǎn)各項工作中去，做到立足本職、學以致用、知行合一。
結合線上平臺，提升黨史學習便捷度。
從6月開始，“兩新”組織“黨史”知識競賽線上賽，通過“和潤西渡”“西渡黨建”微信公眾號每周一練欄目已經(jīng)提前啟動，各“兩新”黨組織積極組織，黨員踴躍參與，每周按照得分和做題時間對前10名進行公示，引導“兩新”組織黨員、職工開展線上學習，提升黨史學習的便捷度。
結合中心工作，提升黨史學習顯示度。
和匯投資集團黨支部開展了“學‘黨史’、守初心、擔使命、謀發(fā)展”活動，黨員們重溫入黨誓詞、學習討論《黨史故事100講》、支部書記部署下半年黨史學習教育工作，同時組織黨員在街面開展清潔衛(wèi)生志愿服務，引導支部黨員學好“黨史”、擔好責任。
關鍵詞黨史學習總結，學習黨史總結，黨史學習教育總結，黨史學習教育匯報。
政協(xié)工作匯報及工作思路篇十七
入黨積極分子到確定為發(fā)展對象，通過考試取得相應資格;(可以是一年兩次，考試前由鎮(zhèn)黨委(可以再商定)組織黨課2-3次，閉卷考試;如果另有重要工作的，可以開卷，但可以適當提高及格分數(shù))。
2、培訓。
黨建基本常識ppt講解;黨員發(fā)展基本程序ppt講解;黨建材料匯編模板ppt講解參訓人員各村書記和“村專職組干”(附加培訓基本的新聞稿常識)。
3、黨支部考核。
量化考核標準(可以先拿出一個草案，然后和計生、信訪部門討論一下，最后和讓各書記帶回去村“兩委”討論，然后會議通過實行);這個工作量，能組個工作小組。
日常的黨建材料整理匯編應充分發(fā)揮“村專職組干”的積極性。
4、先進黨支部評比。