總結(jié)是一種反思和思考的過程，讓我們更加清晰地認識到自己的成就和問題。完美的總結(jié)應(yīng)該具備邏輯性和條理性，讓讀者能夠快速地理解和接受。范文中的經(jīng)驗和教訓可以讓我們從他人的經(jīng)歷中汲取經(jīng)驗，避免走彎路。
因公出國工作總結(jié)篇一
1．出訪人員一般應(yīng)提前三個月正式申報。各系、部門負責申報材料的接收、初審、校內(nèi)上報及聯(lián)系工作。經(jīng)院系、部門領(lǐng)導(dǎo)同意并加蓋公章后，附上出訪人員身份證復(fù)印件、邀請材料原件及中文翻譯件等出國(境)所需全部申報材料(詳見附件)一并送交對外交流辦公室。材料不完整規(guī)范者將予退回、待補充完整后方予受理并進入報批程序。
2．出訪人員如涉及不同院系、部門，由對外交流辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
3．對外交流辦公室對所有報批材料審核后，提出意見報送主管校領(lǐng)導(dǎo)審閱,并由校長辦公會議審議決定，按程序報黨委會審定。
4．經(jīng)校內(nèi)審批同意的出訪項目，由對外交流辦公室負責報上海市人民政府對外事辦公室或臺港澳事務(wù)辦公室審批并協(xié)辦相關(guān)手續(xù)。
二、歸國管理。
1．出國(境)人員回國后應(yīng)于一周內(nèi)到校人事處和對外交流辦公室辦理返校手續(xù)，上繳因公護照或通行證，并于一個月內(nèi)將書面、電子文本出訪小結(jié)同時上報對外交流辦。
2．《因公普通護照》、《因公往來香港／澳門特別行政區(qū)通行證》和《大陸居民往來臺灣通行證》統(tǒng)一由對外交流辦公室保管。證件上繳后，持證人如有需要，由本人到對外交流辦公室辦理使用手續(xù)，使用完畢后及時交回。
附件：
一、申報出國所需材料。
1．填寫完整的《因公出國或赴港澳臺任務(wù)申請表》，經(jīng)單位主管領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章。2．出訪人員身份證復(fù)印件。
3．邀請文件原件及中文翻譯件，邀請單位背景情況中文介紹。
邀請文件須用有邀請單位名稱、地址、電話、傳真的信箋紙，邀請內(nèi)容要求詳細，包括拼寫正確的被邀請人姓名、訪問目的、訪問時間，并有邀請人簽名。報批時如尚未取得原件，可先用傳真件復(fù)印后辦理相關(guān)手續(xù)，但申辦簽證必須用原件。
4．公派人員首次出國(境)需由填寫完整《因公出國人員預(yù)審表》和《因公出國人員審查表》，其他填寫。5．如有60歲以上的出訪人員，應(yīng)提供區(qū)級中心醫(yī)院出具的健康證明和家屬同意其出訪的擔保說明。6．隨外單位組團出訪人員需提供組團單位公函，參加跨地區(qū)、跨部門團組出訪，需提供組團單位上級審批部門出具的《出國(赴港澳)任務(wù)通知書》原件、《出國(赴港澳)任務(wù)批件》、全團人員名單和有關(guān)費用說明。
二、申辦護照所需材料。
1．《上海市申請因公出國護照簽證事項表》(紅色)每團一份；2．學校介紹信；
3．出國任務(wù)批件(原件與復(fù)印件各一份)；4．政審批件(原件)；
5．《因公護照、通行證申請卡》每人一張并附身份證復(fù)印件；
6．同底、相同規(guī)格照片每人三張(具體要求參見附件九)，其中一張自行貼在護照申請卡上。
三、
申辦簽證所需材料。
1．《上海市申請因公出國護照簽證事項表》(紅色)每團一份；
2．學校介紹信；
（1、2應(yīng)為申辦護照時已用材料。）3．簽證表、照片等。
各國簽證表格樣式、要求均不同，簽證表以每次申辦簽證前從上海市人民政府對外交流辦公室領(lǐng)取的表格為準，一切簽證申請要求以有關(guān)國家使領(lǐng)館最新通知為準，可關(guān)注“上海對外交流”相關(guān)網(wǎng)頁(上海對外交流一對外交流服務(wù)一護照簽證一各國簽證)。
注意：邀請材料應(yīng)為原件，簽證表必須如實填寫，不得有隱瞞、弄虛作假等，盡量不要有涂改，不得使用涂改液。簽證所需時間從使領(lǐng)館收到完整簽證材料起以工作日計算。
四、申報赴港澳所需材料。
1．同出國申報所需材料(見附件一)；
3．本校人員因配偶公派赴港澳就讀、任教、合作研究一年以上，擬通過公派方式赴港澳探親者，應(yīng)提供中央政府駐特區(qū)聯(lián)絡(luò)辦證明。
五、申辦港澳通行證及簽注所需材料。
a.短期(赴港30天或赴澳20天以內(nèi))1．《申請因公往來港澳特別行政區(qū)通行證及簽注事項表》(藍色)每團一份；2．同申辦護照所需材料2—6。d．長期(赴港30天或赴澳20天以上)1．《申請因公往來港澳特別行政區(qū)通行證及簽注事項表》(綠色)每團一份，其中《因公往來港澳事項登記卡》按《赴港澳團組名單》順序每人一張并附身份證復(fù)印件；2．邀請信(英文須附中文翻譯件)；3．同申辦護照所需材料2—6。
注：赴港工作、合作研究、就讀須自行前往上海市公安局出入境管理處辦理。
六、申報赴臺所需材料。
l．同出國申報所需材料l一5；
4．上述材料中均不得出現(xiàn)“中華民國”及其英文縮寫字樣和“民國”年號；
5．擬赴臺人員在收到臺方正式邀請函后應(yīng)盡早開始申報，待收到臺方人臺證件傳真件或復(fù)印件后，還需將其交對外交流辦公室再次上報。
七、申辦赴臺通行證及簽注所需材料。
5．臺方邀請函及人臺旅行證復(fù)印件；6．赴臺日程安排；
7．同底、相同規(guī)格照片每人五張。
注：申辦赴臺通行證及簽注須自行前往上海市公安局出入境管理處辦理。
八、制作護照、各類通行證照片制式要求。
1．近期拍攝的小二寸直邊正面免冠彩色半身證件照片(軟光面相紙)，近期是指半年內(nèi)；
6．在照片背后注明申辦者姓名。
因公出國工作總結(jié)篇二
省農(nóng)村黨風廉政建設(shè)工作專項檢查組：
2017年以來，xx市認真貫徹落實中辦發(fā)〔2017〕9號、中紀發(fā)〔2017〕10號、中辦發(fā)〔2017〕12號、x委辦〔2017〕8號等有關(guān)加強因公出國(境)管理一系列文件精神，堅持高標準、嚴要求，重把關(guān)、細審查，認真做好黨政干部因公出國(境)的監(jiān)管工作。全市共審核報批因公出國(境)人員2批，縣處級干部6人，科級以下干部1人，其中1批1人次因5.12汶川特大地震未成行。因公出國(境)批次和人數(shù)呈大幅度下降趨勢，未發(fā)現(xiàn)有利用公款出國(境)旅游的情況?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
我市從制度建設(shè)入手，從審批環(huán)節(jié)把關(guān)，預(yù)防黨員干部利用公款出國(境)旅游，制定了《關(guān)于進一步明確因公出國(境)申報和審批程序的通知》等一系列文件，健全完善了黨政干部因公出國(境)任務(wù)審批管理、領(lǐng)導(dǎo)干部因公或因私出國(境)證件管理等制度，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)向紀檢監(jiān)察機關(guān)備案制度等。建立和落實便捷高效的監(jiān)督管理制度，按照管理權(quán)限和程序做好日常監(jiān)督管理工作，將當年黨政干部因公出國(境)情況于次年1月15日前專題報告組織、紀檢和上級外事部門，重大情況隨時報告。由紀檢監(jiān)察機關(guān)定期或不定期對國家公職人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)情況進行專項檢查，確保不出現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象。
我市進一步明確了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部參加因公出境(含赴香港、澳門)的公務(wù)活動，一律由外事部門歸口辦理，出訪申請(含出訪的背景情況、參團單位、帶隊領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)費來源等)必須經(jīng)市委外事領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核后，按程序報市委外事工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。對不符合文件規(guī)定的團組，特別是無實質(zhì)內(nèi)容的一般性考察和營利性跨地區(qū)跨部門(雙跨)團組，一律不進行審核、報批。對于計劃外出國(境)任務(wù)申請，嚴格審查其出訪事由、內(nèi)容、必要性和日程安排，從嚴掌握。對批準出行的團組，切實加強對其境外活動情況的監(jiān)督和核查，派出單位和審批單位及時評估團組提交的出訪報告。
我市嚴格執(zhí)行經(jīng)費先行審核制度，加強因公出國(境)經(jīng)費約束。將黨政干部因公出國(境)經(jīng)費全部納入預(yù)算管理，嚴格控制預(yù)算規(guī)模。根據(jù)經(jīng)費預(yù)算和臨時出國人員費用開支標準及管理辦法，嚴格審核出國(境)費用，不得核報與公務(wù)無關(guān)的開支和計劃外發(fā)生的費用。堅持在核定的年度財政預(yù)算內(nèi)組織安排出國活動，嚴格執(zhí)行各項費用開支標準，嚴禁擅自突破。黨政干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在因公出國前，按規(guī)定的`開支標準編制經(jīng)費使用計劃，送財政部門審定，并經(jīng)所在單位領(lǐng)導(dǎo)批準后予以給付經(jīng)費。對于持因私普通證照出國(境)執(zhí)行公務(wù)者，其出訪費用由個人承擔，所在單位不予報銷。
我市充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察、組織、外事、公安、對臺、旅游、審計等部門的職能作用，有效防范弄虛作假、不按規(guī)定報批，擅自延長在國(境)外停留時間、改變行程路線、變更日程安排等變相公款出國(境)旅游現(xiàn)象的發(fā)生。嚴防由企事業(yè)單位出資或補助，向下屬機構(gòu)、企事業(yè)單位和地方攤派出國(境)費用的案件發(fā)生。同時，大力支持有上述實質(zhì)性任務(wù)的部門和企業(yè)走出去。將黨政干部遵守和執(zhí)行因公出國(境)有關(guān)規(guī)定情況，作為黨風廉政建設(shè)責任制建設(shè)的重要內(nèi)容，納入干部經(jīng)常性考察和日常考核內(nèi)容。把對黨政干部因公出國(境)預(yù)算資金使用情況的審計監(jiān)督作為經(jīng)濟審計的重要內(nèi)容，加大了對黨政干部出國(境)活動審核報批、經(jīng)費來源等情況的監(jiān)督檢查力度，促進因公出國(境)活動審批和經(jīng)費預(yù)算管理和預(yù)算執(zhí)行的規(guī)范化。
因公出國工作總結(jié)篇三
1、機關(guān)事業(yè)單位自行組派的團組，提供《呈報表》。
2、參加單位組團出國的機關(guān)事業(yè)單位人員，提供《因公出國（境）隨團人員申請呈報審批表》，由組團單位一并報批。
二、出訪請示報告。
三、如實填報《申請出國(境)手續(xù)綜合表》，并在表格右上角貼照片、反面貼身份證復(fù)印件（新版身份證正反面復(fù)?。?。
四、單位出具的《私照證明》。
五、提供邀請函原件或傳真件及復(fù)印件、翻譯件，同時提供在外期間的詳細日程安排。
六、電子護照回執(zhí)單、簽證照片。
七、根據(jù)因公出國管理規(guī)定及使領(lǐng)館簽證要求，應(yīng)由單位提供其他相關(guān)材料,包括《預(yù)審表》、所在單位的便簽7份、《經(jīng)費落實證明》、《人員出訪情況》等。
因公出國工作總結(jié)篇四
院國際合作局：
應(yīng)×××國×××機構(gòu)×××人邀請，我所×××等×人擬于××年××月××日至××月××日赴××國參加××會議，擬境外停留××天。
××會議是××領(lǐng)域××會議，每××年舉辦一次，此次會議的主題是××。我所×××等從事×××領(lǐng)域的研究，此次應(yīng)邀參會將做題為“××××××”的大會（分組）口頭報告（或擔任會議的主席；或被會議采用的國際會議的論文是“××××××”，還將應(yīng)邀做××形式的報告等）。
我所擬同意此次出訪，出訪費用將按照財政部的標準由我單位支付（或由外方支付）。出訪人員在外期間如發(fā)生任何意外，責任和費用將由×××承擔。妥否，請批示。
3.廳局級干部累計出國登記表（所領(lǐng)導(dǎo)需要）4.健康證明（65歲以上需要）。
5.經(jīng)費證明書（僅限院外單位提供出國經(jīng)費的出訪）單位公章年月日。
關(guān)于×××等赴××國開展合作研究（學術(shù)交流）的請示。
院國際合作局：
應(yīng)×××國×××機構(gòu)×××人邀請，我所×××等×人擬于××年××月××日至××月××日赴××國開展××領(lǐng)域合作研究（進行××領(lǐng)域?qū)W術(shù)交流），擬境外停留××天。外方合作人是××（機構(gòu)）從事×××領(lǐng)域的研究工作，我所×××從事×××領(lǐng)域的研究，應(yīng)×××邀請，雙方將就××××領(lǐng)域開展合作研究。
我所擬同意此次出訪，出訪費用將按照財政部的標準由我單位支付（或由外方支付）。出訪人員在外期間如發(fā)生任何意外，責任和費用將由×××承擔。妥否，請批示。
2.國外邀請信復(fù)印件。
3.國際/港澳臺合作交流項目申請表。
4.廳局級干部累計出國登記表（所領(lǐng)導(dǎo)需要）5.健康證明（65歲以上需要）。
6.經(jīng)費證明書（僅限院外單位提供出國經(jīng)費的出訪）。
因公出訪請示公文的書寫規(guī)范1.公文標題和正文：不要使用“同志”。出訪請示文件的標題和公文中可以使用“院士”、“研究員”、“所長”等職務(wù)和職稱，標題可以直接使用全名，如“關(guān)于張××赴法國參加國際會議的請示”，請不要使用“同志”。
2.主文的第一段：簡明扼要介紹出訪時間、出訪地點、出訪目的；
3.主文的第二段：簡要介紹出訪的背景。關(guān)于參加國際會議的請示公文，需介紹出訪人員與會議的工作關(guān)系、有關(guān)的國際會議的背景、會議期間有哪種形式的報告（參會人員如有報告，寫明報告的形式、層次和報告的題目）、是否有被接受的論文（被接受論文的題目）、是否擔任國際會議的職務(wù)等。無會議報告的請示，需說明出訪理由。
關(guān)于進行學術(shù)交流或合作研究的公文，多人出訪執(zhí)行同一任務(wù)時，要明確每個人的出訪任務(wù)和分工，需介紹合作雙方的研究領(lǐng)域，擬開展的合作研究內(nèi)容和擬解決的學術(shù)問題等，以附件形式提交詳細的工作日程。
涉及“雙跨”組團時，應(yīng)詳細描述項目的背景，邀請員外人員的參團理由，院外人員出訪的對外身份等(參照出國管理辦法要求)。4.主文第三段：只能使用“我所擬同意此次出訪”，而不要使用“我所批準”字樣，因公出國審批權(quán)在院國際合作局，研究所不具備審批出國的權(quán)限。院外單位提供費，在附件中提供證明。
5.“附注”處：注上出訪人員的姓名、職稱/職務(wù)、出生日期、出生地和對外身份，為各級領(lǐng)導(dǎo)審批提供方便。
因公出訪請示公文的注意事項。
因公出國工作總結(jié)篇五
這一年前期主要負責因公出訪的相關(guān)辦理工作，后期主要負責因公臨時出國境的檔案管理工作。在這段時間里，我虛心求教，積極學習各項業(yè)務(wù)技能，并在兩位領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下和各位同事的熱情幫助下，順利完成了以下幾項工作：
1、共辦理團組11個，其中自組團2個，雙跨團9個。
2、統(tǒng)計整理2019年辦理團組46批104人次，已出訪團組31批65人次，其中自組團8批33人次，雙跨團22批31人次，大雙跨1批1人次。
3、統(tǒng)計2019年度因公臨時出國行政占指標人員22人，市本級因公出國(境)人員已使用經(jīng)費為125.6594萬元，其它非市級人員因公臨時出國(境)已出訪人員經(jīng)費合計124.9810萬元。
4、統(tǒng)計整理2018全年全市因公出國(境)費用合計為：366.3956萬元。
5、統(tǒng)計整理2018/年度因公臨時出國境團組51批次103人次。其中雙跨團36批51人次;大雙跨6批7人次;自組團9批45人次。
6、參與評選2018年優(yōu)秀出訪報告匯編的初審工作。
7、參與“彩虹橋工程”的接待。
今后我會負責因公出國的檔案管理工作，會及時統(tǒng)計更新出國團組的費用情況，出訪時間情況，公務(wù)員占指標情況，以及檔案的及時回收和借出歸還的登記工作。
因公出國工作總結(jié)篇六
為進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理工作，堅持從嚴管理干部，根據(jù)文件要求，我院對領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理工作進行了認真自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、領(lǐng)會精神，加強學習收到通知后，院紀委及時組織中層(含)以上干部學習領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）管理有關(guān)政策法規(guī)和《領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理暫行辦法》（以下簡稱《辦法》），充分領(lǐng)會文件精神，明確規(guī)定，增強紀律觀念，自覺按制度辦事。
二、完善制度，加強監(jiān)管我院嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）管理工作的有關(guān)規(guī)定，按照《辦法》規(guī)定的權(quán)限、程序和要求，辦理因私證照的申請、審批、領(lǐng)用、登記及保管事項，進一步完善了領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）情況報告、證件管理、監(jiān)督檢查等工作程序和制度，明確黨委書記親自抓，紀委書記具體抓，切實做到有規(guī)可依、有章可循、有人負責。
三、自查自糾情況為認真做好領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）管理自查自糾工作，院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速成立了由紀委書記牽頭，紀檢監(jiān)察室和人力資源部協(xié)助的自查小組。
按照《規(guī)定》要求,對我院中層（含）以上干部個人持有因私出國（境）證照進行了登記和全面清理收繳，截止3月25日，共有22個部門47人上交出國（境）證件49本，其中《中華人民共和國因私出國護照》33本，《中華人民共和國往來港澳通行證》2本，《中華人民共和國往來臺灣通行證》14本，無違規(guī)辦理因私證照的現(xiàn)象。
1.出訪基本情況（包括：領(lǐng)隊、出訪人數(shù)、出訪時間、出訪國家及停留天數(shù)等）；
2.使用出國計劃報備指標的說明；
3.出訪各個國家的任務(wù)（包括：必要性和預(yù)期成效等）；
4.出訪人員分管工作及在團組中的具體分工；
5.出訪日程安排（模板）。
第一天：離開中山，途經(jīng)（國家或地區(qū)）前往（國家）第二天：公務(wù)活動內(nèi)容第三天：公務(wù)活動內(nèi)容第四天：公務(wù)活動內(nèi)容第五天：離開（國家），途經(jīng)（國家或地區(qū)），返回中山組團單位負責人簽名：（組團單位公章）日期：
因公出國工作總結(jié)篇七
眾所周知，美國擁有者全球最齊全的教育資源以及完善的教育制度。雖然今年來的各項證詞也為中國學生提供了廣闊的留學渠道，但選擇不同專業(yè)的學生的發(fā)展前景也大相徑庭。什么是適合自己的專業(yè)？首先，要與自己的興趣與專長相結(jié)合。同時，選擇的專業(yè)要一定程度符合就業(yè)市場需要。
以下是筆者多年留學生活針對大量留美學生的觀察與統(tǒng)計得出的對各個專業(yè)的看法，可以看出，容易在美國就業(yè)的也多數(shù)都容易在國內(nèi)就業(yè)：
1、物理學屬于好出國的專業(yè)，各大美國研究生院物理人才短缺，因此也比較容易獲得獎學金。但是物理專業(yè)學生出路堪憂。學習理論物理的優(yōu)秀學生，如果數(shù)理基礎(chǔ)很好，在經(jīng)濟形勢好的情況下選修些金融課程，畢業(yè)后可以去金融機構(gòu)做數(shù)量分析，年薪可達15萬至30萬美元。如果想鉆研學術(shù)的話，物理學教授一般都需要1至2輪博士后經(jīng)歷，還要有學術(shù)界的人脈，過硬的研究文章。物理學一些領(lǐng)域的學生還可去ge等公司的基礎(chǔ)研究部門，年薪7萬以上。
2、化學也是好出國的行業(yè)。就業(yè)前景在美國相當不錯。其中，有機化學最容易進大的制藥公司，如輝瑞，禮來等，博士畢業(yè)起薪可達8萬至9萬美元，碩士起薪約5萬至7萬美元。但是有機化學比較對身體有害，同時為了去好的制藥公司，讀書期間要注意積累很多技能，如寫作、語言、參加行業(yè)學術(shù)研討會、認識行業(yè)內(nèi)人士等。分析化學同樣可以去制藥公司，分析儀器公司等。無機化學與物理化學就業(yè)稍微窄些，但是化學整體上不錯，因為化學化工產(chǎn)業(yè)比較成規(guī)模，有很多大公司需要化學人才，如杜邦，陶氏化學，ge，英國石油，殼牌，愛克森美孚等。
3、數(shù)學比較好出國,而且就業(yè)前景很好,將來可去金融,保險,銀行,地產(chǎn),信用卡,制藥等行業(yè),博士年薪在8萬至15萬美元以上。優(yōu)秀的數(shù)學博士很多可以不用做博士后就直接做助理教授,一切在美國都是供求關(guān)系決定的。
4、統(tǒng)計就業(yè)前景好，可以去制藥、咨詢、金融等行業(yè)，碩士年薪在6萬至8萬美元以上。
5、生物科學出國容易，但是就業(yè)機會水深火熱。首先是研究手段原始，體力成分多，其次是功課非常繁重，每周幾乎要工作70個小時才能出成果。生物碩士很難找工作，博士都要先做工資低并且沒有保障的博士后(年薪3.6萬至4.8萬美元)之后才可能去公司或者做教授。多數(shù)中國學生都缺乏對生物學的了解才走上這條路的，即使是美國優(yōu)秀學生，從博士畢業(yè)到教授一般都要努力很多年。有些頂級生物專業(yè)的博士畢業(yè)后，能進知名咨詢公司，如麥肯錫，bcg，但是這絕對只限于麻省理工，哈佛等少數(shù)幾所大學。
6、計算機與電信科學計算機科學領(lǐng)域很多，多數(shù)就業(yè)形勢都不錯，如軟件，數(shù)據(jù)庫，網(wǎng)絡(luò)，硬件，芯片，無線通信等，即使是很理論的行業(yè)，就業(yè)前景都不差。it業(yè)是成熟的規(guī)模行業(yè)，可吸收大量優(yōu)質(zhì)人才。一般博士畢業(yè)多數(shù)去大公司做科研，年薪10萬美元。碩士畢業(yè)做開發(fā)人員的多些，年薪5萬至8萬美元。it業(yè)仍然是美國理工的主流，麻省理工本科與研究生里，50%是ece專業(yè)，電子與計算機工程。
擇做工業(yè)投資，風險投資，發(fā)明投資之類的，收入會高很多,可達15萬美元以上。
8、醫(yī)學國內(nèi)學醫(yī)學的學生很幸運，美國沒有本科學醫(yī)學的，國內(nèi)的醫(yī)學本科，他們承認為醫(yī)學博士。而中國臨床醫(yī)學學生多數(shù)來美國讀生物科學，邊讀博士邊考美國的醫(yī)學從業(yè)考試，考過了就可以從實習醫(yī)生做起，最終如果能成功，醫(yī)生的收入是非常高的。頂級的外科醫(yī)生年薪可達50萬至80萬美元,普通的內(nèi)科醫(yī)生約15萬美元。
9、教育學非常難找工作的專業(yè)。
10、心理學學生主要走學術(shù)道路，要成為心理專家，需要非常高的語言能力。
11、經(jīng)濟學就業(yè)前景不錯。中國社會比較尊重經(jīng)濟學家，回國做教授工資比別的專業(yè)高一大截，甚至幾倍。
12、社會學就業(yè)前景尚可，學生要注意積累統(tǒng)計功底，如果不能去咨詢公司也能靠統(tǒng)計學找到工作。
13、政治學就業(yè)前景在美國不好。頂級學校畢業(yè)的回國倒是很好，可進政策研究所，高校，政府機構(gòu)，ngo(非政府機構(gòu)，如美國的某基金會)，還有去聯(lián)合國駐中國機構(gòu)的。
14、歷史、人文等工作機會很少，美國人本科學歷史與人文的，研究生很多都讀法律，經(jīng)濟去了。中國學生讀完博士的基本都要走學術(shù)道路，而文科的科研經(jīng)費少，教職也少得多。
15、環(huán)境科學工作不好找。一些學大氣物理的可去風力發(fā)電公司，一些做環(huán)境毒理的可以去石油公司。但是環(huán)境科學還是比生物學前景好些。
16、法學：中國人即使美國法學院畢業(yè)，英文能好到上法庭的也并不多。經(jīng)濟學金融學功底好的可選擇做公司并購，ipo等業(yè)務(wù)，收入會很高，超過20萬美元。很多人選擇做移民律師，給中國人辦簽證與綠卡，收入會少些，10萬美元左右。而能應(yīng)用自己理工知識做專利律師，是個不錯的選擇。
17、會計學很好找工作，但是企業(yè)里的工資不高，約4萬至5萬，做審計的工作稍微高些。
18、mba與商學院中國學生畢業(yè)多數(shù)去金融公司與咨詢公司，美國學生因為英文的表達能力好，很多選擇去公司做管理。讀商學院一定要讀好學校才不會浪費學費和時間。
因公出國工作總結(jié)篇八
第一條制定本管理條例的目的根據(jù)教外綜[2007]74號及教港澳臺[2007]６５號文件精神，教育部授予我校一定的派遣人員因公臨時出國（境）審批權(quán)。為進一步促進我校的國際合作與交流工作，更好、更有序地管理公派出國（境）審批工作，及為方便師生辦理出國（境）手續(xù)，為我校創(chuàng)建世界一流大學服務(wù)，結(jié)合我校實際情況，特制定本管理條例。
第二條歸口部門。
我校因公出國及赴港澳地區(qū)審批工作受教育部的監(jiān)督及指導(dǎo)，審批歸口部門為校國際合作處及港澳臺辦公室。
第三條審批范圍。
1、我?？勺灾鲗徟娜藛T為：我校在職及校企事業(yè)人員（檔案在東南大學）、在我校受聘期間的人事代理人員（需由派遣單位委托審批）、全日制在校學生（檔案在東南大學）。
4、涉及以下情況的出國（境）須報教育部審批。
（1）我?，F(xiàn)任黨委書記和校長的因公出國和赴港澳地區(qū)的出訪；
（3）人權(quán)問題，包括有關(guān)我計劃生育政策等；
（4）民族、宗教、司法與法律合作、民主、人道主義干預(yù)、國內(nèi)選舉問題等；
（6）涉及有復(fù)雜政治、邪教背景的國際組織（如蔣經(jīng)國基金會、國際教育基金會及其有“統(tǒng)一教”背景的各種名目的組織、國際大赦組織、扶輪社等）參與的國際或雙邊活動。
（8）有關(guān)北約東擴和有關(guān)國家要求加入北約問題；
（11）涉及國家安全問題（如軍工、裁軍、軍貿(mào)、軍售等）及可能影響國家關(guān)系的；
（12）同未建交國家之間的團組互訪和人員往來；
（13）公派赴港澳停留時間在30天以上公務(wù)訪問或培訓；
（14）其他需向教育部申報的重大事務(wù)出國事項；
5、一切赴臺事項仍由江蘇省臺灣事務(wù)辦公室和教育部港澳臺辦公室審批。
第二章審批程序。
第四條副校級領(lǐng)導(dǎo)。
第六條副處以上領(lǐng)導(dǎo)。
第七條其他在職人員。
第八條各類人員長期因公出國、赴港澳（三個月以上者），申請材料報國際合作處（港澳臺辦公室）前，應(yīng)先報送校人事處會簽同意。
第九條凡在校學生短期或長期因公出國、赴港澳，由各院系主管領(lǐng)導(dǎo)審批同意后報學生處或研究生院（分別抄報教務(wù)處）審批，同意后報國際合作處（港澳臺辦公室），按校審批程序?qū)徟?，下發(fā)《東南大學出國赴港澳任務(wù)批件》。
第十條涉密人員短期因公出國、赴港澳，應(yīng)填報《東南大學涉密人員參加境外科技交流保密提醒登記表》及三份《東南大學涉密人員對外科技交流保密義務(wù)承諾書》，申請材料報國際合作處（港澳臺辦公室）前，應(yīng)先報送校保密辦會簽同意。
第三章附則。
第十一條申報材料及公派任務(wù)認定。
因公出訪人員必須有發(fā)自前往國家或地區(qū)的合作邀請函件（有明確的出訪目的、出訪日期、停留期限和費用負擔方式，有邀請人的簽名，邀請信一般應(yīng)打印在公函紙上）。因公出訪必須有明確的公務(wù)目的和實質(zhì)性內(nèi)容，出訪單位與出訪目的必須與出訪人員的身份密切相關(guān)。
申報材料一定要詳細注明費用負擔方式，如用校內(nèi)經(jīng)費，要注明經(jīng)費號碼和經(jīng)費項目負責人。
第十二條關(guān)于有關(guān)負責人簽字同意。
各院（系、所、中心）部處要根據(jù)出訪任務(wù)和性質(zhì)，簽字的負責人要嚴格按規(guī)定程序?qū)Τ鰢ň常┤藛T的申報事項進行審核。
第十三條關(guān)于組團。
我校原則上不進行跨地區(qū)、跨系統(tǒng)組團工作。如確實對學校發(fā)展有重大意義，則需經(jīng)部門主管校領(lǐng)導(dǎo)審批后報送國際合作處（港澳臺辦公室），再按校審批程序?qū)徍恕Ｍ夂?，出具（東南大學出國任務(wù)通知書），其它校外人員的手續(xù)一律由其本單位辦理。
第十四條出訪人員的健康要求。
因公出訪人員必須身體健康，能保證完成出訪任務(wù)。65歲以上人員報送材料時須附校醫(yī)院出具的健康證明及家屬擔保證明，70歲以上人員一般不公派出國（境）。
第十五條外事紀律。
因公出訪人員在對外交往中應(yīng)維護國家利益和學校利益，嚴格遵守外事紀律和外事規(guī)章制度，不做有損國家聲譽的事情。對外學術(shù)交流及個人交往中，不得涉及國家政治、軍事、經(jīng)濟和科技秘密，應(yīng)維護學校的知識產(chǎn)權(quán)，凡教學、科研、生產(chǎn)中有密級的資料，未經(jīng)保密主管部門的批準，不得帶（寄）往境外。
因公出訪人員及各有關(guān)簽字審批負責人均應(yīng)誠實、守信。因辦理因公出國（境）手續(xù)過程中及出境期間，若發(fā)現(xiàn)有令不行、有禁不止、弄虛作假者，將及時進行查處。對違規(guī)的出國（境）人員在一年內(nèi)不再受理其因公出國（境）申請。若院系部處負責人違規(guī)，則停辦其所在單位的因公出國（境）申請，為期兩個月。情節(jié)嚴重者按國家有關(guān)規(guī)定辦理。
第十六條證件辦理與管理。
審批同意下發(fā)《東南大學出國赴港澳任務(wù)批件》后，出訪人員準備好辦理證件和簽證所需的有關(guān)材料，由國際合作處（港澳臺辦公室）代理赴江蘇省外事辦公室辦理因公出訪的證件（因公普通護照、因公往來香港、澳門特別行政區(qū)通行證等），并由江蘇省外事辦公室約辦各使領(lǐng)館的簽證手續(xù)。
出訪人員在結(jié)束出訪任務(wù)歸國后，按有關(guān)因公出訪證件管理規(guī)定，應(yīng)在一周內(nèi)將持有的因公證件交由國際合作處（港澳臺辦公室）統(tǒng)一保管，如不上交，將停止辦理以后因公出訪的一切手續(xù)。
我校教職工因公出國（境）執(zhí)行公務(wù)時，原則上持因公護照出訪。但如確有特殊原因申請持因私護照出訪，必須說明理由，學?？勺们榕鷾食忠蛩阶o照執(zhí)行公務(wù)，但簽證手續(xù)由本人直接向外國駐華使領(lǐng)館申請辦理。如未獲得學校同意便持因私護照執(zhí)行公務(wù)，一切后果自負。第十七條本管理條例自文件公布之日開始施行，原有各有關(guān)規(guī)定與本管理條例相抵觸的，以本條例為準。本條例的解釋權(quán)在校國際合作處（校港澳臺辦公室）。
因公出國工作總結(jié)篇九
我縣的出國（境）人員審查工作，在市委組織部的領(lǐng)導(dǎo)和直接指導(dǎo)下，牢固樹立為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)的意識，堅持以高度的政治責任感和認真負責的工作態(tài)度，積極貫徹中央、省、市委的有關(guān)文件精神，做到了把握政策，堅持標準，嚴格程序，確證了出國（境）人員審查任務(wù)的圓滿完成。
一、2003年、2004年出國人員審查工作情況2003年、2004年我縣共審查辦理出國（境）人員手續(xù)49件，涉及89人，其中因公72人（備案管理55人），因私17人。局級15人，處級55人，科級1人，其他人員18人。訪問或考察37人，經(jīng)貿(mào)活動46人，勞務(wù)輸出3人，學習培訓3人。在審查過程中，我們注重把好“三關(guān)”，2003年以來，全縣共審批的因公出國，沒有一名外出不歸和晚歸的，也沒有一名違背外事工作紀律的。一是從條件上把關(guān)。堅持對出國進行技術(shù)、管理知識學習和培訓的人員，出國考察項目、引進資金的人員優(yōu)先審批，對政審不合格者、無明確出國目的者、身體不健康者不批。二是從程序上把關(guān)。對凡是辦理出國手續(xù)的，要求報齊五個材料，對材料不全、書寫不規(guī)范的不予受理，同時堅持急事急辦、特事特辦原則，在堅持程序的前提下適量簡化、合并程序，為出國人員提供高效的服務(wù)。三是從機制上把關(guān)。建立健全與執(zhí)法部門的聯(lián)系制度、嚴格的政審制度、與外事部門的通報制度，加強對出國人員的全面考察。
二、審查工作中存在的問題因公出國人員審查工作是一項十分嚴肅的政治工作，事關(guān)國家利益、干部隊伍建設(shè)和廉政建設(shè)。隨著我國加入世貿(mào)組織，改革開放步伐進一步加快，一些新情況、新問題也隨之出現(xiàn)。
（一）思想認識的模糊，淡化了出國人員審查工作的意識。在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，基層少數(shù)單位和部門的領(lǐng)導(dǎo)對因公出國人員審查工作的重要性認識不足，重視不夠。有的認為現(xiàn)在搞市場經(jīng)濟了，出國人員的條件完全可以放寬；有的認為出國人員審查工作是組織部門的事情，與本單位、本部門關(guān)系不大，預(yù)審和公示只是“例行公事”，走走形式;有的單位把因公出國當作一種待遇或獎勵，甚至于當作出國公費旅游的機遇。這些問題的存在，直接反映了基層人員在因公出國人員審查工作思想認識上的誤縣，淡化了出國人員審查工作的意識。
（二）制度上的滯后，弱化了組織部門的管理力度。出國人員審查工作出現(xiàn)的一些新情況、新問題，如：因公出國審查工作基本原則、因公出國人員的審批權(quán)限、審批手續(xù)、預(yù)審和審批職責分工等方面應(yīng)與時俱進，相關(guān)規(guī)定應(yīng)進一步調(diào)整和明確；進行政審時，如何辨別當事人所持材料的真?zhèn)?；由當事人自己拿著有關(guān)材料辦理政審批件，而當事人所在單位沒有出面辦理；行前教育和鑒定工作流于形式，沒有在制度上予以保證。凡此種種，根本原因還是制度上的不完善，導(dǎo)致了工作中有些問題的出現(xiàn)，由于找不到處理問題的依據(jù)，使工作陷入被動。
（三）部門之間協(xié)調(diào)不夠，分化了職能部門之間的溝通。出國人員審查工作，涉及到外事、公安、紀檢（監(jiān)察）、等好幾個部門，哪一個環(huán)節(jié)出了問題，都會影響到出國人員審查工作的質(zhì)量，所以各個部門之間的協(xié)調(diào)顯得至關(guān)重要。我們雖然建立了相應(yīng)的制度，但各部門在具體政策的把握上不是很一致，在有關(guān)出國人員審查工作信息的溝通上做得不是很好，對一些在審查過程中出現(xiàn)的突發(fā)性問題溝通不夠，而且制度上只規(guī)定各部門應(yīng)該做什么，卻沒有規(guī)定對“不為”或做得不夠的部門應(yīng)該給予什么樣的處罰。給因公出國人員審查工作帶來一定的難度。
（四）業(yè)務(wù)培訓上不到位，影響了審查工作的質(zhì)量和效率。審查工作是一項十分嚴肅的政治工作，政策性、政治性強，事關(guān)國家利益、干部隊伍建設(shè)和廉政建設(shè)。實際工作中，由于種種原因，特別是具體工作人員的變換，導(dǎo)致了審查工作業(yè)務(wù)質(zhì)量的下降，從一定程度上影響了審查工作質(zhì)量和效率。
三、幾點意見和建議。
（一）加強宣傳，增強基層人員對因公出國人員審查工作的認識。出國審查工作是一項政策性、原則性很強的工作，為了把這項工作做得更好，必須進一步加強宣傳,使基層人員認識到，在市場經(jīng)濟下條件下，此項工作不僅不能放松，反而更要抓緊抓好。同時，要認真宣傳、貫徹上級有關(guān)出國審查工作規(guī)定，讓他們對出國審查工作有全面的認識，熟悉工作步驟，為出國審查工作打下堅實的基礎(chǔ)。同時要注重隊伍建設(shè)?！巴馐聼o小事”，出國人員審查工作政策性、業(yè)務(wù)性都很強。建設(shè)一支政治思想好，業(yè)務(wù)素質(zhì)高的出國人員預(yù)審和審批工作隊伍，是新形勢下做好出國人員審查工作，確保出國人員質(zhì)量和出國任務(wù)順利完成的前提和保證。
（二）健全制度，提高組織部門對因公出國人員的監(jiān)管力度。在實踐中，我們感到派出的團組是不是符合政策規(guī)定，派出人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)是不是高，所在單位把關(guān)至關(guān)重要，對此負有直接責任；能不能把那些不該出國的團組和人員堅決卡住，很大程度上在審批部門。因此，在實際工作中應(yīng)以健全出國人員審查工作制度為抓手。制度是否健全，直接影響到組織部門對因公出國人員審查工作的監(jiān)督和管理的力度。因此我們認為應(yīng)建立和強化以下幾項制度：一是建立跟蹤管理制度。對出國人員在境外的政治表現(xiàn)、思想品德情況，應(yīng)會同出國人員所在單位黨委（黨組）通過各種途徑跟蹤了解，加強管理。二是強化出國人員鑒定制度。因公出國人員回國后，組團（派遣）部門應(yīng)及時組織出國人員填寫《出國人員鑒定表》，經(jīng)團組長簽署意見和組團（派遣）部門審核蓋章后，送縣委組織部和出國人員所在單位歸檔。三是建立公職人員持有因私護照統(tǒng)一管理制度。針對公職人員手中持有因私護照難于管理的問題，應(yīng)加強與公安、外事部門協(xié)調(diào)，建立護照統(tǒng)一管理制度。將公職人員手中持有因私護照由組織部門統(tǒng)一管理。四是建立因公出國人員財務(wù)審計制度。堅持對歸國人員進行財務(wù)審計，對不合理的開支不予報銷，堅決堵塞漏洞。五是建立領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國公示制度。為加強對領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國的管理與監(jiān)督，對領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國應(yīng)實行“公示”，具體可以做到六個“公開”：一是公開公示范圍，領(lǐng)導(dǎo)干部出國，行前必須公示；二是公開公示內(nèi)容，公示寫明出國（境）人員姓名、身份、邀請單位、組團單位、派遣部門、出國（境）目的和任務(wù)，所去的國家和地區(qū)、行期、經(jīng)費來源和批準單位；三是公開公示時間，一般為一周；四是公開公示形式，在本單位全體人員會議上宣布，并在單位政務(wù)公開欄內(nèi)予以張貼；五是公開反映形式，公示期內(nèi)如對擬出國（境）人員有異議，可以用口頭形式、電話形式或書面形式向本單位或縣委組織部反映，同時公開舉報電話；六是公開審批責任，本單位或縣委組織部接到群眾反映后，要認真調(diào)查核實反映的情況，根據(jù)調(diào)查結(jié)果，重新審查擬出國（境）人員，同時對不按規(guī)定程序隨意審批、瞞報漏報的單位和個人，給予通報批評，直至黨政紀處分。
（三）加強協(xié)調(diào)，強化組織、外事、公安、紀檢部門之間的溝通。組織、紀檢（監(jiān)察）、公安、外事辦等部門一方面應(yīng)明確分工、明確職責、明確工作標準。另一方面要加強聯(lián)系，進一步強化聯(lián)系會議制度，實行因公出國人員審查工作信息通報制度。定期或不定期召開聯(lián)席會議，溝通信息，分析情況，對審查工作中的重大問題、突發(fā)性問題要及時研究，并采取切實措施進行處理；同時，認真聽取有關(guān)部門的意見和建議，不斷改進審查工作。
因公出國工作總結(jié)篇十
第四條因公臨時出國經(jīng)費應(yīng)當全部納入預(yù)算管理，并按照下列規(guī)定執(zhí)行：
（一）各級財政部門應(yīng)當加強因公臨時出國經(jīng)費的預(yù)算管理，嚴格控制因公臨時出國經(jīng)費總額，科學合理地安排因公臨時出國經(jīng)費預(yù)算。
（二）各地區(qū)各部門各單位應(yīng)當加強預(yù)算硬約束，認真貫徹落實厲行節(jié)約的要求，在核定的年度因公臨時出國經(jīng)費預(yù)算內(nèi)，務(wù)實高效、精簡節(jié)約地安排因公臨時出國活動，不得超預(yù)算或無預(yù)算安排出訪團組。確有特殊需要的，按規(guī)定程序報批。
第五條出訪團組實行計劃審批管理，并按照下列規(guī)定執(zhí)行：
（一）各地區(qū)各部門各單位應(yīng)當認真貫徹中央有關(guān)外事管理規(guī)定，科學制訂年度因公臨時出國計劃，認真履行因公臨時出國計劃報批制度，嚴格控制因公臨時出國團組人數(shù)、國家數(shù)和在外停留天數(shù)，正確執(zhí)行限量管理規(guī)定。組團單位和派出單位要明確責任，誰派出、誰負責。
（二）因公臨時出國應(yīng)當堅持因事定人的原則，不得因人找事，不得安排照顧性和無實質(zhì)內(nèi)容的一般性出訪，不得安排考察性出訪。
（三）各級外事部門應(yīng)當加強因公臨時出國計劃的審核審批管理，嚴格把關(guān)，對違反規(guī)定、不適合成行的團組予以調(diào)整或者取消。駐外使館答復(fù)國內(nèi)因公臨時出國征求意見時，應(yīng)當嚴格履行把關(guān)職責。
第六條各地區(qū)各部門各單位出國經(jīng)費的支付，應(yīng)當嚴格按照國庫集中支付制度和公務(wù)卡管理制度的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
各地區(qū)各部門各單位應(yīng)當嚴格執(zhí)行各項經(jīng)費開支標準，不得擅自突破，嚴禁接受或變相接受企事業(yè)單位資助，嚴禁向同級機關(guān)、下級機關(guān)、下屬單位、企業(yè)、駐外機構(gòu)等攤派或轉(zhuǎn)嫁出訪費用。
第七條各地區(qū)各部門各單位應(yīng)當建立因公臨時出國計劃與財務(wù)管理的內(nèi)部控制制度。出訪團組應(yīng)當事先填報《因公臨時出國任務(wù)和預(yù)算審批意見表》（見附1），由單位外事和財務(wù)部門分別出具審簽意見，明確審核責任。出國任務(wù)、出國經(jīng)費預(yù)算未通過審核的，不得安排出訪團組。
因公出國工作總結(jié)篇十一
為進一步規(guī)范我委因公出國（境）管理工作，加強黨風廉政建設(shè)，根據(jù)中央、省、市文件精神，制定本細則。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定，因公（私）出國（境）證件按照干部管理權(quán)限實行統(tǒng)一集中管理。
(一)處級干部。
在職正副處級干部因公（私）出國（境）證件統(tǒng)一收繳市外辦集中管理。
（二）處級以下人員。
參公人員及具備高級職稱的人員因公（私）出國（境）證件統(tǒng)一收繳委辦公室集中管理。
（三）其他人員。
在職從事財務(wù)、機要、保密等崗位工作人員因公（私）出國（境）證件統(tǒng)一收繳委辦公室集中管理。
原則上不作為組團單位安排考察性出訪、出國（境）培訓、交流等活動。人員確因工作需要和上級指派參加因公出國（境）活動，根據(jù)干部管理權(quán)限，嚴格按照程序履行審核報批和請銷假等相關(guān)手續(xù)，并嚴格審核出國（境）費用。
1、處級干部。
根據(jù)上級規(guī)定，在職正副處級及以上干部（含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部，已免現(xiàn)職、尚未辦理退休手續(xù)的干部）因私事申請出國（境），應(yīng)當從嚴掌握，一般不予批準。上述干部中的歸僑、僑眷，符合國家有關(guān)探親假規(guī)定，申請出國（境）探望配偶、父母和兄弟姐妹的，或者留學人員的配偶申請出國（境）探親的，(轉(zhuǎn)載于:小龍文檔網(wǎng):因公出國管理制度)可酌情予以批準。
2、處級以下人員。
在職處級以下備案人員申請因私出國（境）需由黨工委批準。
3、不予審批的情形。
備案人員有下列情形之一的，申請因私出國（境）不予審批：在涉密崗位工作或者曾經(jīng)從事過涉密工作，掌握和了解的機密尚未解密的；政治表現(xiàn)不好，在重大政治事件中犯有嚴重錯誤的；正在接受紀檢機關(guān)審查，尚未作出結(jié)論和處理的；受黨紀政紀處分未滿處分期的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
1、申請。外出人員應(yīng)根據(jù)證照辦理周期和實際出行時間適當提前向委辦公室提交書面申請（原則上最長提前一個月，如前往需面簽的國家可提前兩個月），申請內(nèi)容包括：
因私出國（境）事由、出國（境）時間、國（境）外停留時間、目的地及經(jīng)費來源、最近一次因私出國（境）情況并承諾返回后及時交還證照。屬首次辦理往來港澳通行證、往來臺灣通行證以及以上證件加簽注的需填寫《內(nèi)地居民往來港澳地區(qū)申請表》、《大陸居民往來臺灣地區(qū)申請審批表》。首次申辦因私護照的需填寫《關(guān)于同意申辦出入境證件的證明》，屬申請領(lǐng)用已有因私護照的需填寫《備案人員因私證照申領(lǐng)表》。出國（境）探親需提供境外親屬姓名、所在國家（地區(qū)）、具體地址、工作單位、聯(lián)系電話等資料。
2、審批。申請由分管領(lǐng)導(dǎo)簽署明確意見交委辦公室審查，重點審查干部身份、是否符合因私出國(境)審批條件、手續(xù)是否齊全、材料是否規(guī)范、當前是否適合出國（境）。從事機要、保密、財務(wù)工作人員因私出國（境）根據(jù)需要征求機關(guān)黨委、財務(wù)等部門意見。辦公室初審并提出書面初步審查意見報委主要領(lǐng)導(dǎo)批準。
3、申辦或領(lǐng)取本人證件。委主要領(lǐng)導(dǎo)批準同意后由人事科通知申請人領(lǐng)取申請表格或證件，辦證件簽收手續(xù)，對已報經(jīng)委領(lǐng)導(dǎo)同意的申請表格不得擅自修改。因私赴港澳臺，每次申請僅能辦理一次簽注，在證照有效期內(nèi)需要再次出國（境）的要重新辦理審批手續(xù)。申請赴國外探親、旅游的，備案人員在簽證有效期內(nèi)每次外出前仍應(yīng)履行證照申領(lǐng)手續(xù)。備案人員在領(lǐng)取證照后應(yīng)盡快申請辦理簽證（簽注）手續(xù)，不允許以工作繁忙或簽證周期過長為由長期持有因私證照，取得因私證照后因故未能出國（境），應(yīng)及時將因私證照交回。
4、請假備案。備案人員辦妥簽證、機票等手續(xù)后應(yīng)及時辦理請假備案手續(xù)，假條中應(yīng)注明準確的.請假時間、地點及事由。根據(jù)休假管理規(guī)定報分管領(lǐng)導(dǎo)批準后送委辦公室備案。
5、銷假及歸還證照。備案人員應(yīng)根據(jù)請假時間按期返回，不得私自前往申請中未涉及的地點，不得擅自延長在國（境）外的期限。返回后上班第一天應(yīng)辦理銷假手續(xù)，一周內(nèi)應(yīng)歸還證照。
6、信息入庫及資料歸檔。備案人員返回并交還證照后應(yīng)及時將相關(guān)資料整理歸檔并將因私出國（境）時間、地點、批準領(lǐng)導(dǎo)等信息錄入市委組織人事管理信息系統(tǒng)。應(yīng)歸檔的資料包括：申請及領(lǐng)導(dǎo)批示原件、《內(nèi)地居民往來港澳地區(qū)申請表》、《大陸居民往來臺灣地區(qū)申請審批表》、《關(guān)于同意申辦出入境證件的證明》復(fù)印件、《備案人員因私證照申領(lǐng)表》等資料。
責任。因私出國（境）的黨員干部在國（境）外不得以黨員身份參加各種公開活動。
（二）從嚴管理備案人員因私證照。嚴格執(zhí)行備案人員因私證照集中保管制度、出國境證照專人負責制和護照使用登記保管制度。在收回證照后要對證照進行核查，檢查備案人員是否有前往申請中未涉及的地點。對于私自前往申請中未涉及的地點，要求備案人員做出書面說明。備案人員不得以任何理由私自辦理各類因私出國（境）證件、外國長期居留證（綠卡）、香港和澳門的永久性居民身份證。已經(jīng)辦理的，本人要主動報告，并按有關(guān)規(guī)定處理。備案人員配偶出國定居或者辦理了外國長期居留證（綠卡）、香港和澳門的永久性居民身份證的，備案人員本人也要及時匯報。備案人員在國（境）外不得同時持用因公和因私兩種證照。
（三）明確責任，加強監(jiān)督檢查。對掌握的涉嫌違紀違法的人員或正在接受調(diào)查的人員情況以及其他不適宜近期出國（境）的情況，應(yīng)及時書面通知人事科停辦其出國境審批手續(xù)。
因公出國工作總結(jié)篇十二
3.出訪各個國家的任務(wù)（包括：必要性和預(yù)期成效等）；4.出訪人員分管工作及在團組中的具體分工；5.出訪日程安排（模板）。
第五天：離開（國家），途經(jīng)（國家或地區(qū)），返回中山。
組團單位負責人簽名：
（組團單位公章）。
日期：
因公出國工作總結(jié)篇十三
第一條為使員工因公出國的管理工作規(guī)范化，根據(jù)公司的實際情況特制定本規(guī)定。
第二條員工因公出國可分為兩種情況：
（一）公司自己組團赴國外考察學習，必須有對方出具的邀請函。
（二）公司隨國家有關(guān)部門組團外出考察，必須有國家組團出具的任務(wù)批件和任務(wù)。
通知書。
第三條公司內(nèi)部出國申報程序：本人書面提出申請并出具以上的有關(guān)證明，報總經(jīng)理審批，最后交由董事會研究通過。
第四條公司外部出國申報程序：公司外部出國申報工作由秘書室主管負責。秘書室主管按以下程序辦理。
第二條第一種情況：
（一）攜帶對方的邀請函、出國人員申請書（申請?zhí)ь^為天津市外經(jīng)貿(mào)委）、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照（以上文件均需備有兩份復(fù)印件）到區(qū)外經(jīng)貿(mào)委申請，區(qū)外經(jīng)貿(mào)委批準后遞交市外經(jīng)貿(mào)委。
（二）市外經(jīng)貿(mào)委批準后，攜帶批準文件和邀請函到市外辦辦理出國任務(wù)件。
（三）攜帶出國任務(wù)件和出國人員身份證到區(qū)委領(lǐng)取政審表，并攜帶政審表赴員工檔案所在地政審，政審?fù)ㄟ^后到區(qū)委做政審批件。
（四）攜帶政審批件、出國任務(wù)件、出國人員身份證、六張彩色照片到出國服務(wù)中心做護照，一般為五個工作日。
（五）取護照，填寫出國申請表，并在出國服務(wù)中心遞交護照，辦理簽證。
第二條第二種情況：
（一）攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、出國申請書到區(qū)外經(jīng)貿(mào)委申請出國批文。（三天）。
（二）攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、區(qū)外經(jīng)貿(mào)委批文到市外辦辦理出國確認件。（二天）。
（三）攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、市外辦確認件到區(qū)委領(lǐng)取政審表，到區(qū)人事局政審，完畢后到區(qū)委做政審批件。（二天）。
（四）攜帶政審批件、出國任務(wù)件、通知書、確認件、出國人員身份證、六張彩色照片到出國服務(wù)中心做護照。（五天）。
（五）取護照，將任務(wù)件、護照送交國家組團處。
第五條本規(guī)定由辦公室制訂并負責解釋，報董事會批準后自公布之日起施行。
因公出國工作總結(jié)篇十四
《文摘報》（2011年08月18日01版）。
與2010年的執(zhí)行數(shù)相比，今年中央部門的“三公”經(jīng)費，唯有出國經(jīng)費比去年增加。在已公布的94個部門中，有48個增加出國經(jīng)費。
目前適用的出國經(jīng)費標準，為2001年財政部頒布的《臨時出國人員費用開支標準和管理辦法》。出訪人員可報銷的費用包括：交通費、住宿費、伙食費和公雜費。
交通方面，人大常委會副委員長、政協(xié)副主席們，一般都坐國際班機頭等艙，而副部級以上官員標準也是頭等艙，司局級官員的標準是商務(wù)艙，其他人員只能坐經(jīng)濟艙。
住宿方面，黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人可以“實報實銷”，副部級以上人員本著節(jié)約的原則“據(jù)實報銷”，其他人員則有細致規(guī)定，比如，在西歐國家，一般每人每天住宿費為70歐元，美國80美元，澳大利亞60美元。
用于市內(nèi)交通、郵電、辦公用品和消費等其他費用，則稱作“公雜費”，絕大多數(shù)國家的標準都是每人每天10美元或13美元。
吃飯如果要符合標準，估計只能吃快餐。在巴黎，35歐元意味著只能吃很大眾的一頓西餐，而這是官員在西歐多數(shù)國家每人每天的伙食費標準，美國的標準是30美元。
除此之外，每個出訪人員還會得到一次性發(fā)放的50美元個人國外“零用費”。
不過，真正占費用大頭的，是機票。記者了解到，以最近的行情，北京飛法蘭克福并在歐洲飛3個城市加上返國為例。如果一個5人團組，有1位副部級（以上）官員，1個廳級官員，3個其他官員和隨從，單機票就得花去至少15萬元。
“要想看某個部委出國經(jīng)費是否合理，算算機票錢就差不多了?！币晃辉阃I(lǐng)導(dǎo)人出訪的內(nèi)部人士說。
容易被懷疑的，不見得是花錢太多的部門，而是花錢太少的部門。
宋慶齡基金會2010年出國（境）花了60.33萬元，從官方網(wǎng)站上看，該會至少有三位副主席各有一次出訪：2010年5月吉佩定一行5人訪問美、加兩國，為期15天，先后去了美國夏威夷等5個城市，以及加拿大的3個城市；2010年6月梁金泉率工作團一行4人訪問香港、澳門，為期6天；2010年8月張文康一行5人赴澳大利亞和新西蘭訪問，為期10天。此外，該會還多次組織少年兒童赴國外交流。
內(nèi)部人士告訴記者，若出國經(jīng)費超支，不排除將其計入會議費、項目費中報銷，外界很難知曉其中的貓膩。
根據(jù)審計署2011年所作的“中央部門單位2010年度預(yù)算執(zhí)行情況和其他財政收支情況審計結(jié)果”，國土資源部被指出本級和下屬的4家學會（協(xié)會）曾向其他單位攤派出國費用82.85萬元；國資委被曝在“人才工作綜合項目”中無預(yù)算列支出國費、培訓費43.87萬元。(《南方周末》8.11蘇永通等)。
因公出國工作總結(jié)篇十五
黃岡市中醫(yī)醫(yī)院人事科。
二、責任人。
在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，人事教育科實行科長負責制下的崗位分工責任制，科長主持本科全面工作，并對本科工作負全面責任，本科其他同志按照崗位分工分別承擔各自的工作任務(wù)。因公出國(境)初審責任人為分管領(lǐng)導(dǎo)，第二責任人為人事科科長。
三、核準依據(jù)。
中共中央辦公廳《關(guān)于進一步加強因公出國(境)管理的若干規(guī)定》；
四、資格條件。
1、因公出國(境)實行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、歸口管理”，本著務(wù)實、高效、精簡、節(jié)約的原則，根據(jù)實際工作需要，選派領(lǐng)導(dǎo)和工作骨干出國(境)學習、交流、考察，嚴格審查因公出國(境)任務(wù)，并嚴把審批關(guān)。
2、出國(境)人員必須政治可靠，歷史清楚，熱愛祖國，作風正派，遵守紀律，身體健康。
4、出國(境)人員必須熟悉有關(guān)業(yè)務(wù)，有一定的實際工作經(jīng)驗，有分析問題和解決問題的能力，能夠完成出國(境)。
所擔負的任務(wù)；不得出國(境)執(zhí)行與本人分管工作無關(guān)的任務(wù)，不得接受其他單位可能對其公正履行職責產(chǎn)生影響的出國(境)招待。已退(離)休的人員，不再派遣出國(境)執(zhí)行公務(wù)。
7、出國(境)組團人員應(yīng)少而精，組團人員總數(shù)原則上不超過6人。
8、原則上出訪1國(境)，在外停留最長不超過6天；出訪2國(境)，不超過10天；出訪3國(境)以上，不超過12天。離抵境當日計入在外停留時間。
五、辦理期限。
1、凡符合要求和規(guī)定程序呈報的，及時辦理審批手續(xù)；凡不符合有關(guān)規(guī)定的，不予審批并及時答復(fù)。對符合程序和要求的，審批時間原則上不超過7個工作日。
2、任務(wù)完成回國后，必須在7天內(nèi)將護照交發(fā)證機關(guān)指定的部門統(tǒng)一保管或銷毀。
1、禁止無實質(zhì)內(nèi)容的一般性出國(境)考察和營利性雙跨團組；不得搞輪流出訪、照顧出訪、把出訪作為一種待遇；嚴禁假借因公名義公費出國(境)旅游；嚴禁通過旅游等因私渠道出國(境)執(zhí)行公務(wù)。
2、加強對出國(境)經(jīng)費使用的監(jiān)督和檢查，建立對出國(境)經(jīng)費使用情況檢查制度，未經(jīng)組織審批同意擅自出國(境)的，經(jīng)費由個人自行負擔。
七、責任追究。
1、用公款出國(境)旅游的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。組織用公款出國(境)旅游的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。
2、組織以營利為目的的跨地區(qū)、跨部門團組用公款出國(境)的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。
3、擅自批準或者同意延長在國(境)外停留時間，繞道安排行程，或者到未經(jīng)批準進行公務(wù)活動的國家（地區(qū)）、城市，造成不良影響或者經(jīng)濟損失的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。
4、因公出國(境)派出單位和審核審批管理部門玩忽職守、濫用職權(quán)，致使發(fā)生用公款出國(境)旅游行為，造成不良影響或者經(jīng)濟損失的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。
因公出國工作總結(jié)篇一
1．出訪人員一般應(yīng)提前三個月正式申報。各系、部門負責申報材料的接收、初審、校內(nèi)上報及聯(lián)系工作。經(jīng)院系、部門領(lǐng)導(dǎo)同意并加蓋公章后，附上出訪人員身份證復(fù)印件、邀請材料原件及中文翻譯件等出國(境)所需全部申報材料(詳見附件)一并送交對外交流辦公室。材料不完整規(guī)范者將予退回、待補充完整后方予受理并進入報批程序。
2．出訪人員如涉及不同院系、部門，由對外交流辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
3．對外交流辦公室對所有報批材料審核后，提出意見報送主管校領(lǐng)導(dǎo)審閱,并由校長辦公會議審議決定，按程序報黨委會審定。
4．經(jīng)校內(nèi)審批同意的出訪項目，由對外交流辦公室負責報上海市人民政府對外事辦公室或臺港澳事務(wù)辦公室審批并協(xié)辦相關(guān)手續(xù)。
二、歸國管理。
1．出國(境)人員回國后應(yīng)于一周內(nèi)到校人事處和對外交流辦公室辦理返校手續(xù)，上繳因公護照或通行證，并于一個月內(nèi)將書面、電子文本出訪小結(jié)同時上報對外交流辦。
2．《因公普通護照》、《因公往來香港／澳門特別行政區(qū)通行證》和《大陸居民往來臺灣通行證》統(tǒng)一由對外交流辦公室保管。證件上繳后，持證人如有需要，由本人到對外交流辦公室辦理使用手續(xù)，使用完畢后及時交回。
附件：
一、申報出國所需材料。
1．填寫完整的《因公出國或赴港澳臺任務(wù)申請表》，經(jīng)單位主管領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章。2．出訪人員身份證復(fù)印件。
3．邀請文件原件及中文翻譯件，邀請單位背景情況中文介紹。
邀請文件須用有邀請單位名稱、地址、電話、傳真的信箋紙，邀請內(nèi)容要求詳細，包括拼寫正確的被邀請人姓名、訪問目的、訪問時間，并有邀請人簽名。報批時如尚未取得原件，可先用傳真件復(fù)印后辦理相關(guān)手續(xù)，但申辦簽證必須用原件。
4．公派人員首次出國(境)需由填寫完整《因公出國人員預(yù)審表》和《因公出國人員審查表》，其他填寫。5．如有60歲以上的出訪人員，應(yīng)提供區(qū)級中心醫(yī)院出具的健康證明和家屬同意其出訪的擔保說明。6．隨外單位組團出訪人員需提供組團單位公函，參加跨地區(qū)、跨部門團組出訪，需提供組團單位上級審批部門出具的《出國(赴港澳)任務(wù)通知書》原件、《出國(赴港澳)任務(wù)批件》、全團人員名單和有關(guān)費用說明。
二、申辦護照所需材料。
1．《上海市申請因公出國護照簽證事項表》(紅色)每團一份；2．學校介紹信；
3．出國任務(wù)批件(原件與復(fù)印件各一份)；4．政審批件(原件)；
5．《因公護照、通行證申請卡》每人一張并附身份證復(fù)印件；
6．同底、相同規(guī)格照片每人三張(具體要求參見附件九)，其中一張自行貼在護照申請卡上。
三、
申辦簽證所需材料。
1．《上海市申請因公出國護照簽證事項表》(紅色)每團一份；
2．學校介紹信；
（1、2應(yīng)為申辦護照時已用材料。）3．簽證表、照片等。
各國簽證表格樣式、要求均不同，簽證表以每次申辦簽證前從上海市人民政府對外交流辦公室領(lǐng)取的表格為準，一切簽證申請要求以有關(guān)國家使領(lǐng)館最新通知為準，可關(guān)注“上海對外交流”相關(guān)網(wǎng)頁(上海對外交流一對外交流服務(wù)一護照簽證一各國簽證)。
注意：邀請材料應(yīng)為原件，簽證表必須如實填寫，不得有隱瞞、弄虛作假等，盡量不要有涂改，不得使用涂改液。簽證所需時間從使領(lǐng)館收到完整簽證材料起以工作日計算。
四、申報赴港澳所需材料。
1．同出國申報所需材料(見附件一)；
3．本校人員因配偶公派赴港澳就讀、任教、合作研究一年以上，擬通過公派方式赴港澳探親者，應(yīng)提供中央政府駐特區(qū)聯(lián)絡(luò)辦證明。
五、申辦港澳通行證及簽注所需材料。
a.短期(赴港30天或赴澳20天以內(nèi))1．《申請因公往來港澳特別行政區(qū)通行證及簽注事項表》(藍色)每團一份；2．同申辦護照所需材料2—6。d．長期(赴港30天或赴澳20天以上)1．《申請因公往來港澳特別行政區(qū)通行證及簽注事項表》(綠色)每團一份，其中《因公往來港澳事項登記卡》按《赴港澳團組名單》順序每人一張并附身份證復(fù)印件；2．邀請信(英文須附中文翻譯件)；3．同申辦護照所需材料2—6。
注：赴港工作、合作研究、就讀須自行前往上海市公安局出入境管理處辦理。
六、申報赴臺所需材料。
l．同出國申報所需材料l一5；
4．上述材料中均不得出現(xiàn)“中華民國”及其英文縮寫字樣和“民國”年號；
5．擬赴臺人員在收到臺方正式邀請函后應(yīng)盡早開始申報，待收到臺方人臺證件傳真件或復(fù)印件后，還需將其交對外交流辦公室再次上報。
七、申辦赴臺通行證及簽注所需材料。
5．臺方邀請函及人臺旅行證復(fù)印件；6．赴臺日程安排；
7．同底、相同規(guī)格照片每人五張。
注：申辦赴臺通行證及簽注須自行前往上海市公安局出入境管理處辦理。
八、制作護照、各類通行證照片制式要求。
1．近期拍攝的小二寸直邊正面免冠彩色半身證件照片(軟光面相紙)，近期是指半年內(nèi)；
6．在照片背后注明申辦者姓名。
因公出國工作總結(jié)篇二
省農(nóng)村黨風廉政建設(shè)工作專項檢查組：
2017年以來，xx市認真貫徹落實中辦發(fā)〔2017〕9號、中紀發(fā)〔2017〕10號、中辦發(fā)〔2017〕12號、x委辦〔2017〕8號等有關(guān)加強因公出國(境)管理一系列文件精神，堅持高標準、嚴要求，重把關(guān)、細審查，認真做好黨政干部因公出國(境)的監(jiān)管工作。全市共審核報批因公出國(境)人員2批，縣處級干部6人，科級以下干部1人，其中1批1人次因5.12汶川特大地震未成行。因公出國(境)批次和人數(shù)呈大幅度下降趨勢，未發(fā)現(xiàn)有利用公款出國(境)旅游的情況?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
我市從制度建設(shè)入手，從審批環(huán)節(jié)把關(guān)，預(yù)防黨員干部利用公款出國(境)旅游，制定了《關(guān)于進一步明確因公出國(境)申報和審批程序的通知》等一系列文件，健全完善了黨政干部因公出國(境)任務(wù)審批管理、領(lǐng)導(dǎo)干部因公或因私出國(境)證件管理等制度，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)向紀檢監(jiān)察機關(guān)備案制度等。建立和落實便捷高效的監(jiān)督管理制度，按照管理權(quán)限和程序做好日常監(jiān)督管理工作，將當年黨政干部因公出國(境)情況于次年1月15日前專題報告組織、紀檢和上級外事部門，重大情況隨時報告。由紀檢監(jiān)察機關(guān)定期或不定期對國家公職人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)情況進行專項檢查，確保不出現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象。
我市進一步明確了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部參加因公出境(含赴香港、澳門)的公務(wù)活動，一律由外事部門歸口辦理，出訪申請(含出訪的背景情況、參團單位、帶隊領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)費來源等)必須經(jīng)市委外事領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核后，按程序報市委外事工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。對不符合文件規(guī)定的團組，特別是無實質(zhì)內(nèi)容的一般性考察和營利性跨地區(qū)跨部門(雙跨)團組，一律不進行審核、報批。對于計劃外出國(境)任務(wù)申請，嚴格審查其出訪事由、內(nèi)容、必要性和日程安排，從嚴掌握。對批準出行的團組，切實加強對其境外活動情況的監(jiān)督和核查，派出單位和審批單位及時評估團組提交的出訪報告。
我市嚴格執(zhí)行經(jīng)費先行審核制度，加強因公出國(境)經(jīng)費約束。將黨政干部因公出國(境)經(jīng)費全部納入預(yù)算管理，嚴格控制預(yù)算規(guī)模。根據(jù)經(jīng)費預(yù)算和臨時出國人員費用開支標準及管理辦法，嚴格審核出國(境)費用，不得核報與公務(wù)無關(guān)的開支和計劃外發(fā)生的費用。堅持在核定的年度財政預(yù)算內(nèi)組織安排出國活動，嚴格執(zhí)行各項費用開支標準，嚴禁擅自突破。黨政干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在因公出國前，按規(guī)定的`開支標準編制經(jīng)費使用計劃，送財政部門審定，并經(jīng)所在單位領(lǐng)導(dǎo)批準后予以給付經(jīng)費。對于持因私普通證照出國(境)執(zhí)行公務(wù)者，其出訪費用由個人承擔，所在單位不予報銷。
我市充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察、組織、外事、公安、對臺、旅游、審計等部門的職能作用，有效防范弄虛作假、不按規(guī)定報批，擅自延長在國(境)外停留時間、改變行程路線、變更日程安排等變相公款出國(境)旅游現(xiàn)象的發(fā)生。嚴防由企事業(yè)單位出資或補助，向下屬機構(gòu)、企事業(yè)單位和地方攤派出國(境)費用的案件發(fā)生。同時，大力支持有上述實質(zhì)性任務(wù)的部門和企業(yè)走出去。將黨政干部遵守和執(zhí)行因公出國(境)有關(guān)規(guī)定情況，作為黨風廉政建設(shè)責任制建設(shè)的重要內(nèi)容，納入干部經(jīng)常性考察和日常考核內(nèi)容。把對黨政干部因公出國(境)預(yù)算資金使用情況的審計監(jiān)督作為經(jīng)濟審計的重要內(nèi)容，加大了對黨政干部出國(境)活動審核報批、經(jīng)費來源等情況的監(jiān)督檢查力度，促進因公出國(境)活動審批和經(jīng)費預(yù)算管理和預(yù)算執(zhí)行的規(guī)范化。
因公出國工作總結(jié)篇三
1、機關(guān)事業(yè)單位自行組派的團組，提供《呈報表》。
2、參加單位組團出國的機關(guān)事業(yè)單位人員，提供《因公出國（境）隨團人員申請呈報審批表》，由組團單位一并報批。
二、出訪請示報告。
三、如實填報《申請出國(境)手續(xù)綜合表》，并在表格右上角貼照片、反面貼身份證復(fù)印件（新版身份證正反面復(fù)?。?。
四、單位出具的《私照證明》。
五、提供邀請函原件或傳真件及復(fù)印件、翻譯件，同時提供在外期間的詳細日程安排。
六、電子護照回執(zhí)單、簽證照片。
七、根據(jù)因公出國管理規(guī)定及使領(lǐng)館簽證要求，應(yīng)由單位提供其他相關(guān)材料,包括《預(yù)審表》、所在單位的便簽7份、《經(jīng)費落實證明》、《人員出訪情況》等。
因公出國工作總結(jié)篇四
院國際合作局：
應(yīng)×××國×××機構(gòu)×××人邀請，我所×××等×人擬于××年××月××日至××月××日赴××國參加××會議，擬境外停留××天。
××會議是××領(lǐng)域××會議，每××年舉辦一次，此次會議的主題是××。我所×××等從事×××領(lǐng)域的研究，此次應(yīng)邀參會將做題為“××××××”的大會（分組）口頭報告（或擔任會議的主席；或被會議采用的國際會議的論文是“××××××”，還將應(yīng)邀做××形式的報告等）。
我所擬同意此次出訪，出訪費用將按照財政部的標準由我單位支付（或由外方支付）。出訪人員在外期間如發(fā)生任何意外，責任和費用將由×××承擔。妥否，請批示。
3.廳局級干部累計出國登記表（所領(lǐng)導(dǎo)需要）4.健康證明（65歲以上需要）。
5.經(jīng)費證明書（僅限院外單位提供出國經(jīng)費的出訪）單位公章年月日。
關(guān)于×××等赴××國開展合作研究（學術(shù)交流）的請示。
院國際合作局：
應(yīng)×××國×××機構(gòu)×××人邀請，我所×××等×人擬于××年××月××日至××月××日赴××國開展××領(lǐng)域合作研究（進行××領(lǐng)域?qū)W術(shù)交流），擬境外停留××天。外方合作人是××（機構(gòu)）從事×××領(lǐng)域的研究工作，我所×××從事×××領(lǐng)域的研究，應(yīng)×××邀請，雙方將就××××領(lǐng)域開展合作研究。
我所擬同意此次出訪，出訪費用將按照財政部的標準由我單位支付（或由外方支付）。出訪人員在外期間如發(fā)生任何意外，責任和費用將由×××承擔。妥否，請批示。
2.國外邀請信復(fù)印件。
3.國際/港澳臺合作交流項目申請表。
4.廳局級干部累計出國登記表（所領(lǐng)導(dǎo)需要）5.健康證明（65歲以上需要）。
6.經(jīng)費證明書（僅限院外單位提供出國經(jīng)費的出訪）。
因公出訪請示公文的書寫規(guī)范1.公文標題和正文：不要使用“同志”。出訪請示文件的標題和公文中可以使用“院士”、“研究員”、“所長”等職務(wù)和職稱，標題可以直接使用全名，如“關(guān)于張××赴法國參加國際會議的請示”，請不要使用“同志”。
2.主文的第一段：簡明扼要介紹出訪時間、出訪地點、出訪目的；
3.主文的第二段：簡要介紹出訪的背景。關(guān)于參加國際會議的請示公文，需介紹出訪人員與會議的工作關(guān)系、有關(guān)的國際會議的背景、會議期間有哪種形式的報告（參會人員如有報告，寫明報告的形式、層次和報告的題目）、是否有被接受的論文（被接受論文的題目）、是否擔任國際會議的職務(wù)等。無會議報告的請示，需說明出訪理由。
關(guān)于進行學術(shù)交流或合作研究的公文，多人出訪執(zhí)行同一任務(wù)時，要明確每個人的出訪任務(wù)和分工，需介紹合作雙方的研究領(lǐng)域，擬開展的合作研究內(nèi)容和擬解決的學術(shù)問題等，以附件形式提交詳細的工作日程。
涉及“雙跨”組團時，應(yīng)詳細描述項目的背景，邀請員外人員的參團理由，院外人員出訪的對外身份等(參照出國管理辦法要求)。4.主文第三段：只能使用“我所擬同意此次出訪”，而不要使用“我所批準”字樣，因公出國審批權(quán)在院國際合作局，研究所不具備審批出國的權(quán)限。院外單位提供費，在附件中提供證明。
5.“附注”處：注上出訪人員的姓名、職稱/職務(wù)、出生日期、出生地和對外身份，為各級領(lǐng)導(dǎo)審批提供方便。
因公出訪請示公文的注意事項。
因公出國工作總結(jié)篇五
這一年前期主要負責因公出訪的相關(guān)辦理工作，后期主要負責因公臨時出國境的檔案管理工作。在這段時間里，我虛心求教，積極學習各項業(yè)務(wù)技能，并在兩位領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下和各位同事的熱情幫助下，順利完成了以下幾項工作：
1、共辦理團組11個，其中自組團2個，雙跨團9個。
2、統(tǒng)計整理2019年辦理團組46批104人次，已出訪團組31批65人次，其中自組團8批33人次，雙跨團22批31人次，大雙跨1批1人次。
3、統(tǒng)計2019年度因公臨時出國行政占指標人員22人，市本級因公出國(境)人員已使用經(jīng)費為125.6594萬元，其它非市級人員因公臨時出國(境)已出訪人員經(jīng)費合計124.9810萬元。
4、統(tǒng)計整理2018全年全市因公出國(境)費用合計為：366.3956萬元。
5、統(tǒng)計整理2018/年度因公臨時出國境團組51批次103人次。其中雙跨團36批51人次;大雙跨6批7人次;自組團9批45人次。
6、參與評選2018年優(yōu)秀出訪報告匯編的初審工作。
7、參與“彩虹橋工程”的接待。
今后我會負責因公出國的檔案管理工作，會及時統(tǒng)計更新出國團組的費用情況，出訪時間情況，公務(wù)員占指標情況，以及檔案的及時回收和借出歸還的登記工作。
因公出國工作總結(jié)篇六
為進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理工作，堅持從嚴管理干部，根據(jù)文件要求，我院對領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理工作進行了認真自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、領(lǐng)會精神，加強學習收到通知后，院紀委及時組織中層(含)以上干部學習領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）管理有關(guān)政策法規(guī)和《領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理暫行辦法》（以下簡稱《辦法》），充分領(lǐng)會文件精神，明確規(guī)定，增強紀律觀念，自覺按制度辦事。
二、完善制度，加強監(jiān)管我院嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）管理工作的有關(guān)規(guī)定，按照《辦法》規(guī)定的權(quán)限、程序和要求，辦理因私證照的申請、審批、領(lǐng)用、登記及保管事項，進一步完善了領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）情況報告、證件管理、監(jiān)督檢查等工作程序和制度，明確黨委書記親自抓，紀委書記具體抓，切實做到有規(guī)可依、有章可循、有人負責。
三、自查自糾情況為認真做好領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）管理自查自糾工作，院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速成立了由紀委書記牽頭，紀檢監(jiān)察室和人力資源部協(xié)助的自查小組。
按照《規(guī)定》要求,對我院中層（含）以上干部個人持有因私出國（境）證照進行了登記和全面清理收繳，截止3月25日，共有22個部門47人上交出國（境）證件49本，其中《中華人民共和國因私出國護照》33本，《中華人民共和國往來港澳通行證》2本，《中華人民共和國往來臺灣通行證》14本，無違規(guī)辦理因私證照的現(xiàn)象。
1.出訪基本情況（包括：領(lǐng)隊、出訪人數(shù)、出訪時間、出訪國家及停留天數(shù)等）；
2.使用出國計劃報備指標的說明；
3.出訪各個國家的任務(wù)（包括：必要性和預(yù)期成效等）；
4.出訪人員分管工作及在團組中的具體分工；
5.出訪日程安排（模板）。
第一天：離開中山，途經(jīng)（國家或地區(qū)）前往（國家）第二天：公務(wù)活動內(nèi)容第三天：公務(wù)活動內(nèi)容第四天：公務(wù)活動內(nèi)容第五天：離開（國家），途經(jīng)（國家或地區(qū)），返回中山組團單位負責人簽名：（組團單位公章）日期：
因公出國工作總結(jié)篇七
眾所周知，美國擁有者全球最齊全的教育資源以及完善的教育制度。雖然今年來的各項證詞也為中國學生提供了廣闊的留學渠道，但選擇不同專業(yè)的學生的發(fā)展前景也大相徑庭。什么是適合自己的專業(yè)？首先，要與自己的興趣與專長相結(jié)合。同時，選擇的專業(yè)要一定程度符合就業(yè)市場需要。
以下是筆者多年留學生活針對大量留美學生的觀察與統(tǒng)計得出的對各個專業(yè)的看法，可以看出，容易在美國就業(yè)的也多數(shù)都容易在國內(nèi)就業(yè)：
1、物理學屬于好出國的專業(yè)，各大美國研究生院物理人才短缺，因此也比較容易獲得獎學金。但是物理專業(yè)學生出路堪憂。學習理論物理的優(yōu)秀學生，如果數(shù)理基礎(chǔ)很好，在經(jīng)濟形勢好的情況下選修些金融課程，畢業(yè)后可以去金融機構(gòu)做數(shù)量分析，年薪可達15萬至30萬美元。如果想鉆研學術(shù)的話，物理學教授一般都需要1至2輪博士后經(jīng)歷，還要有學術(shù)界的人脈，過硬的研究文章。物理學一些領(lǐng)域的學生還可去ge等公司的基礎(chǔ)研究部門，年薪7萬以上。
2、化學也是好出國的行業(yè)。就業(yè)前景在美國相當不錯。其中，有機化學最容易進大的制藥公司，如輝瑞，禮來等，博士畢業(yè)起薪可達8萬至9萬美元，碩士起薪約5萬至7萬美元。但是有機化學比較對身體有害，同時為了去好的制藥公司，讀書期間要注意積累很多技能，如寫作、語言、參加行業(yè)學術(shù)研討會、認識行業(yè)內(nèi)人士等。分析化學同樣可以去制藥公司，分析儀器公司等。無機化學與物理化學就業(yè)稍微窄些，但是化學整體上不錯，因為化學化工產(chǎn)業(yè)比較成規(guī)模，有很多大公司需要化學人才，如杜邦，陶氏化學，ge，英國石油，殼牌，愛克森美孚等。
3、數(shù)學比較好出國,而且就業(yè)前景很好,將來可去金融,保險,銀行,地產(chǎn),信用卡,制藥等行業(yè),博士年薪在8萬至15萬美元以上。優(yōu)秀的數(shù)學博士很多可以不用做博士后就直接做助理教授,一切在美國都是供求關(guān)系決定的。
4、統(tǒng)計就業(yè)前景好，可以去制藥、咨詢、金融等行業(yè)，碩士年薪在6萬至8萬美元以上。
5、生物科學出國容易，但是就業(yè)機會水深火熱。首先是研究手段原始，體力成分多，其次是功課非常繁重，每周幾乎要工作70個小時才能出成果。生物碩士很難找工作，博士都要先做工資低并且沒有保障的博士后(年薪3.6萬至4.8萬美元)之后才可能去公司或者做教授。多數(shù)中國學生都缺乏對生物學的了解才走上這條路的，即使是美國優(yōu)秀學生，從博士畢業(yè)到教授一般都要努力很多年。有些頂級生物專業(yè)的博士畢業(yè)后，能進知名咨詢公司，如麥肯錫，bcg，但是這絕對只限于麻省理工，哈佛等少數(shù)幾所大學。
6、計算機與電信科學計算機科學領(lǐng)域很多，多數(shù)就業(yè)形勢都不錯，如軟件，數(shù)據(jù)庫，網(wǎng)絡(luò)，硬件，芯片，無線通信等，即使是很理論的行業(yè)，就業(yè)前景都不差。it業(yè)是成熟的規(guī)模行業(yè)，可吸收大量優(yōu)質(zhì)人才。一般博士畢業(yè)多數(shù)去大公司做科研，年薪10萬美元。碩士畢業(yè)做開發(fā)人員的多些，年薪5萬至8萬美元。it業(yè)仍然是美國理工的主流，麻省理工本科與研究生里，50%是ece專業(yè)，電子與計算機工程。
擇做工業(yè)投資，風險投資，發(fā)明投資之類的，收入會高很多,可達15萬美元以上。
8、醫(yī)學國內(nèi)學醫(yī)學的學生很幸運，美國沒有本科學醫(yī)學的，國內(nèi)的醫(yī)學本科，他們承認為醫(yī)學博士。而中國臨床醫(yī)學學生多數(shù)來美國讀生物科學，邊讀博士邊考美國的醫(yī)學從業(yè)考試，考過了就可以從實習醫(yī)生做起，最終如果能成功，醫(yī)生的收入是非常高的。頂級的外科醫(yī)生年薪可達50萬至80萬美元,普通的內(nèi)科醫(yī)生約15萬美元。
9、教育學非常難找工作的專業(yè)。
10、心理學學生主要走學術(shù)道路，要成為心理專家，需要非常高的語言能力。
11、經(jīng)濟學就業(yè)前景不錯。中國社會比較尊重經(jīng)濟學家，回國做教授工資比別的專業(yè)高一大截，甚至幾倍。
12、社會學就業(yè)前景尚可，學生要注意積累統(tǒng)計功底，如果不能去咨詢公司也能靠統(tǒng)計學找到工作。
13、政治學就業(yè)前景在美國不好。頂級學校畢業(yè)的回國倒是很好，可進政策研究所，高校，政府機構(gòu)，ngo(非政府機構(gòu)，如美國的某基金會)，還有去聯(lián)合國駐中國機構(gòu)的。
14、歷史、人文等工作機會很少，美國人本科學歷史與人文的，研究生很多都讀法律，經(jīng)濟去了。中國學生讀完博士的基本都要走學術(shù)道路，而文科的科研經(jīng)費少，教職也少得多。
15、環(huán)境科學工作不好找。一些學大氣物理的可去風力發(fā)電公司，一些做環(huán)境毒理的可以去石油公司。但是環(huán)境科學還是比生物學前景好些。
16、法學：中國人即使美國法學院畢業(yè)，英文能好到上法庭的也并不多。經(jīng)濟學金融學功底好的可選擇做公司并購，ipo等業(yè)務(wù)，收入會很高，超過20萬美元。很多人選擇做移民律師，給中國人辦簽證與綠卡，收入會少些，10萬美元左右。而能應(yīng)用自己理工知識做專利律師，是個不錯的選擇。
17、會計學很好找工作，但是企業(yè)里的工資不高，約4萬至5萬，做審計的工作稍微高些。
18、mba與商學院中國學生畢業(yè)多數(shù)去金融公司與咨詢公司，美國學生因為英文的表達能力好，很多選擇去公司做管理。讀商學院一定要讀好學校才不會浪費學費和時間。
因公出國工作總結(jié)篇八
第一條制定本管理條例的目的根據(jù)教外綜[2007]74號及教港澳臺[2007]６５號文件精神，教育部授予我校一定的派遣人員因公臨時出國（境）審批權(quán)。為進一步促進我校的國際合作與交流工作，更好、更有序地管理公派出國（境）審批工作，及為方便師生辦理出國（境）手續(xù)，為我校創(chuàng)建世界一流大學服務(wù)，結(jié)合我校實際情況，特制定本管理條例。
第二條歸口部門。
我校因公出國及赴港澳地區(qū)審批工作受教育部的監(jiān)督及指導(dǎo)，審批歸口部門為校國際合作處及港澳臺辦公室。
第三條審批范圍。
1、我?？勺灾鲗徟娜藛T為：我校在職及校企事業(yè)人員（檔案在東南大學）、在我校受聘期間的人事代理人員（需由派遣單位委托審批）、全日制在校學生（檔案在東南大學）。
4、涉及以下情況的出國（境）須報教育部審批。
（1）我?，F(xiàn)任黨委書記和校長的因公出國和赴港澳地區(qū)的出訪；
（3）人權(quán)問題，包括有關(guān)我計劃生育政策等；
（4）民族、宗教、司法與法律合作、民主、人道主義干預(yù)、國內(nèi)選舉問題等；
（6）涉及有復(fù)雜政治、邪教背景的國際組織（如蔣經(jīng)國基金會、國際教育基金會及其有“統(tǒng)一教”背景的各種名目的組織、國際大赦組織、扶輪社等）參與的國際或雙邊活動。
（8）有關(guān)北約東擴和有關(guān)國家要求加入北約問題；
（11）涉及國家安全問題（如軍工、裁軍、軍貿(mào)、軍售等）及可能影響國家關(guān)系的；
（12）同未建交國家之間的團組互訪和人員往來；
（13）公派赴港澳停留時間在30天以上公務(wù)訪問或培訓；
（14）其他需向教育部申報的重大事務(wù)出國事項；
5、一切赴臺事項仍由江蘇省臺灣事務(wù)辦公室和教育部港澳臺辦公室審批。
第二章審批程序。
第四條副校級領(lǐng)導(dǎo)。
第六條副處以上領(lǐng)導(dǎo)。
第七條其他在職人員。
第八條各類人員長期因公出國、赴港澳（三個月以上者），申請材料報國際合作處（港澳臺辦公室）前，應(yīng)先報送校人事處會簽同意。
第九條凡在校學生短期或長期因公出國、赴港澳，由各院系主管領(lǐng)導(dǎo)審批同意后報學生處或研究生院（分別抄報教務(wù)處）審批，同意后報國際合作處（港澳臺辦公室），按校審批程序?qū)徟?，下發(fā)《東南大學出國赴港澳任務(wù)批件》。
第十條涉密人員短期因公出國、赴港澳，應(yīng)填報《東南大學涉密人員參加境外科技交流保密提醒登記表》及三份《東南大學涉密人員對外科技交流保密義務(wù)承諾書》，申請材料報國際合作處（港澳臺辦公室）前，應(yīng)先報送校保密辦會簽同意。
第三章附則。
第十一條申報材料及公派任務(wù)認定。
因公出訪人員必須有發(fā)自前往國家或地區(qū)的合作邀請函件（有明確的出訪目的、出訪日期、停留期限和費用負擔方式，有邀請人的簽名，邀請信一般應(yīng)打印在公函紙上）。因公出訪必須有明確的公務(wù)目的和實質(zhì)性內(nèi)容，出訪單位與出訪目的必須與出訪人員的身份密切相關(guān)。
申報材料一定要詳細注明費用負擔方式，如用校內(nèi)經(jīng)費，要注明經(jīng)費號碼和經(jīng)費項目負責人。
第十二條關(guān)于有關(guān)負責人簽字同意。
各院（系、所、中心）部處要根據(jù)出訪任務(wù)和性質(zhì)，簽字的負責人要嚴格按規(guī)定程序?qū)Τ鰢ň常┤藛T的申報事項進行審核。
第十三條關(guān)于組團。
我校原則上不進行跨地區(qū)、跨系統(tǒng)組團工作。如確實對學校發(fā)展有重大意義，則需經(jīng)部門主管校領(lǐng)導(dǎo)審批后報送國際合作處（港澳臺辦公室），再按校審批程序?qū)徍恕Ｍ夂?，出具（東南大學出國任務(wù)通知書），其它校外人員的手續(xù)一律由其本單位辦理。
第十四條出訪人員的健康要求。
因公出訪人員必須身體健康，能保證完成出訪任務(wù)。65歲以上人員報送材料時須附校醫(yī)院出具的健康證明及家屬擔保證明，70歲以上人員一般不公派出國（境）。
第十五條外事紀律。
因公出訪人員在對外交往中應(yīng)維護國家利益和學校利益，嚴格遵守外事紀律和外事規(guī)章制度，不做有損國家聲譽的事情。對外學術(shù)交流及個人交往中，不得涉及國家政治、軍事、經(jīng)濟和科技秘密，應(yīng)維護學校的知識產(chǎn)權(quán)，凡教學、科研、生產(chǎn)中有密級的資料，未經(jīng)保密主管部門的批準，不得帶（寄）往境外。
因公出訪人員及各有關(guān)簽字審批負責人均應(yīng)誠實、守信。因辦理因公出國（境）手續(xù)過程中及出境期間，若發(fā)現(xiàn)有令不行、有禁不止、弄虛作假者，將及時進行查處。對違規(guī)的出國（境）人員在一年內(nèi)不再受理其因公出國（境）申請。若院系部處負責人違規(guī)，則停辦其所在單位的因公出國（境）申請，為期兩個月。情節(jié)嚴重者按國家有關(guān)規(guī)定辦理。
第十六條證件辦理與管理。
審批同意下發(fā)《東南大學出國赴港澳任務(wù)批件》后，出訪人員準備好辦理證件和簽證所需的有關(guān)材料，由國際合作處（港澳臺辦公室）代理赴江蘇省外事辦公室辦理因公出訪的證件（因公普通護照、因公往來香港、澳門特別行政區(qū)通行證等），并由江蘇省外事辦公室約辦各使領(lǐng)館的簽證手續(xù)。
出訪人員在結(jié)束出訪任務(wù)歸國后，按有關(guān)因公出訪證件管理規(guī)定，應(yīng)在一周內(nèi)將持有的因公證件交由國際合作處（港澳臺辦公室）統(tǒng)一保管，如不上交，將停止辦理以后因公出訪的一切手續(xù)。
我校教職工因公出國（境）執(zhí)行公務(wù)時，原則上持因公護照出訪。但如確有特殊原因申請持因私護照出訪，必須說明理由，學?？勺们榕鷾食忠蛩阶o照執(zhí)行公務(wù)，但簽證手續(xù)由本人直接向外國駐華使領(lǐng)館申請辦理。如未獲得學校同意便持因私護照執(zhí)行公務(wù)，一切后果自負。第十七條本管理條例自文件公布之日開始施行，原有各有關(guān)規(guī)定與本管理條例相抵觸的，以本條例為準。本條例的解釋權(quán)在校國際合作處（校港澳臺辦公室）。
因公出國工作總結(jié)篇九
我縣的出國（境）人員審查工作，在市委組織部的領(lǐng)導(dǎo)和直接指導(dǎo)下，牢固樹立為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)的意識，堅持以高度的政治責任感和認真負責的工作態(tài)度，積極貫徹中央、省、市委的有關(guān)文件精神，做到了把握政策，堅持標準，嚴格程序，確證了出國（境）人員審查任務(wù)的圓滿完成。
一、2003年、2004年出國人員審查工作情況2003年、2004年我縣共審查辦理出國（境）人員手續(xù)49件，涉及89人，其中因公72人（備案管理55人），因私17人。局級15人，處級55人，科級1人，其他人員18人。訪問或考察37人，經(jīng)貿(mào)活動46人，勞務(wù)輸出3人，學習培訓3人。在審查過程中，我們注重把好“三關(guān)”，2003年以來，全縣共審批的因公出國，沒有一名外出不歸和晚歸的，也沒有一名違背外事工作紀律的。一是從條件上把關(guān)。堅持對出國進行技術(shù)、管理知識學習和培訓的人員，出國考察項目、引進資金的人員優(yōu)先審批，對政審不合格者、無明確出國目的者、身體不健康者不批。二是從程序上把關(guān)。對凡是辦理出國手續(xù)的，要求報齊五個材料，對材料不全、書寫不規(guī)范的不予受理，同時堅持急事急辦、特事特辦原則，在堅持程序的前提下適量簡化、合并程序，為出國人員提供高效的服務(wù)。三是從機制上把關(guān)。建立健全與執(zhí)法部門的聯(lián)系制度、嚴格的政審制度、與外事部門的通報制度，加強對出國人員的全面考察。
二、審查工作中存在的問題因公出國人員審查工作是一項十分嚴肅的政治工作，事關(guān)國家利益、干部隊伍建設(shè)和廉政建設(shè)。隨著我國加入世貿(mào)組織，改革開放步伐進一步加快，一些新情況、新問題也隨之出現(xiàn)。
（一）思想認識的模糊，淡化了出國人員審查工作的意識。在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，基層少數(shù)單位和部門的領(lǐng)導(dǎo)對因公出國人員審查工作的重要性認識不足，重視不夠。有的認為現(xiàn)在搞市場經(jīng)濟了，出國人員的條件完全可以放寬；有的認為出國人員審查工作是組織部門的事情，與本單位、本部門關(guān)系不大，預(yù)審和公示只是“例行公事”，走走形式;有的單位把因公出國當作一種待遇或獎勵，甚至于當作出國公費旅游的機遇。這些問題的存在，直接反映了基層人員在因公出國人員審查工作思想認識上的誤縣，淡化了出國人員審查工作的意識。
（二）制度上的滯后，弱化了組織部門的管理力度。出國人員審查工作出現(xiàn)的一些新情況、新問題，如：因公出國審查工作基本原則、因公出國人員的審批權(quán)限、審批手續(xù)、預(yù)審和審批職責分工等方面應(yīng)與時俱進，相關(guān)規(guī)定應(yīng)進一步調(diào)整和明確；進行政審時，如何辨別當事人所持材料的真?zhèn)?；由當事人自己拿著有關(guān)材料辦理政審批件，而當事人所在單位沒有出面辦理；行前教育和鑒定工作流于形式，沒有在制度上予以保證。凡此種種，根本原因還是制度上的不完善，導(dǎo)致了工作中有些問題的出現(xiàn)，由于找不到處理問題的依據(jù)，使工作陷入被動。
（三）部門之間協(xié)調(diào)不夠，分化了職能部門之間的溝通。出國人員審查工作，涉及到外事、公安、紀檢（監(jiān)察）、等好幾個部門，哪一個環(huán)節(jié)出了問題，都會影響到出國人員審查工作的質(zhì)量，所以各個部門之間的協(xié)調(diào)顯得至關(guān)重要。我們雖然建立了相應(yīng)的制度，但各部門在具體政策的把握上不是很一致，在有關(guān)出國人員審查工作信息的溝通上做得不是很好，對一些在審查過程中出現(xiàn)的突發(fā)性問題溝通不夠，而且制度上只規(guī)定各部門應(yīng)該做什么，卻沒有規(guī)定對“不為”或做得不夠的部門應(yīng)該給予什么樣的處罰。給因公出國人員審查工作帶來一定的難度。
（四）業(yè)務(wù)培訓上不到位，影響了審查工作的質(zhì)量和效率。審查工作是一項十分嚴肅的政治工作，政策性、政治性強，事關(guān)國家利益、干部隊伍建設(shè)和廉政建設(shè)。實際工作中，由于種種原因，特別是具體工作人員的變換，導(dǎo)致了審查工作業(yè)務(wù)質(zhì)量的下降，從一定程度上影響了審查工作質(zhì)量和效率。
三、幾點意見和建議。
（一）加強宣傳，增強基層人員對因公出國人員審查工作的認識。出國審查工作是一項政策性、原則性很強的工作，為了把這項工作做得更好，必須進一步加強宣傳,使基層人員認識到，在市場經(jīng)濟下條件下，此項工作不僅不能放松，反而更要抓緊抓好。同時，要認真宣傳、貫徹上級有關(guān)出國審查工作規(guī)定，讓他們對出國審查工作有全面的認識，熟悉工作步驟，為出國審查工作打下堅實的基礎(chǔ)。同時要注重隊伍建設(shè)?！巴馐聼o小事”，出國人員審查工作政策性、業(yè)務(wù)性都很強。建設(shè)一支政治思想好，業(yè)務(wù)素質(zhì)高的出國人員預(yù)審和審批工作隊伍，是新形勢下做好出國人員審查工作，確保出國人員質(zhì)量和出國任務(wù)順利完成的前提和保證。
（二）健全制度，提高組織部門對因公出國人員的監(jiān)管力度。在實踐中，我們感到派出的團組是不是符合政策規(guī)定，派出人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)是不是高，所在單位把關(guān)至關(guān)重要，對此負有直接責任；能不能把那些不該出國的團組和人員堅決卡住，很大程度上在審批部門。因此，在實際工作中應(yīng)以健全出國人員審查工作制度為抓手。制度是否健全，直接影響到組織部門對因公出國人員審查工作的監(jiān)督和管理的力度。因此我們認為應(yīng)建立和強化以下幾項制度：一是建立跟蹤管理制度。對出國人員在境外的政治表現(xiàn)、思想品德情況，應(yīng)會同出國人員所在單位黨委（黨組）通過各種途徑跟蹤了解，加強管理。二是強化出國人員鑒定制度。因公出國人員回國后，組團（派遣）部門應(yīng)及時組織出國人員填寫《出國人員鑒定表》，經(jīng)團組長簽署意見和組團（派遣）部門審核蓋章后，送縣委組織部和出國人員所在單位歸檔。三是建立公職人員持有因私護照統(tǒng)一管理制度。針對公職人員手中持有因私護照難于管理的問題，應(yīng)加強與公安、外事部門協(xié)調(diào)，建立護照統(tǒng)一管理制度。將公職人員手中持有因私護照由組織部門統(tǒng)一管理。四是建立因公出國人員財務(wù)審計制度。堅持對歸國人員進行財務(wù)審計，對不合理的開支不予報銷，堅決堵塞漏洞。五是建立領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國公示制度。為加強對領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國的管理與監(jiān)督，對領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國應(yīng)實行“公示”，具體可以做到六個“公開”：一是公開公示范圍，領(lǐng)導(dǎo)干部出國，行前必須公示；二是公開公示內(nèi)容，公示寫明出國（境）人員姓名、身份、邀請單位、組團單位、派遣部門、出國（境）目的和任務(wù)，所去的國家和地區(qū)、行期、經(jīng)費來源和批準單位；三是公開公示時間，一般為一周；四是公開公示形式，在本單位全體人員會議上宣布，并在單位政務(wù)公開欄內(nèi)予以張貼；五是公開反映形式，公示期內(nèi)如對擬出國（境）人員有異議，可以用口頭形式、電話形式或書面形式向本單位或縣委組織部反映，同時公開舉報電話；六是公開審批責任，本單位或縣委組織部接到群眾反映后，要認真調(diào)查核實反映的情況，根據(jù)調(diào)查結(jié)果，重新審查擬出國（境）人員，同時對不按規(guī)定程序隨意審批、瞞報漏報的單位和個人，給予通報批評，直至黨政紀處分。
（三）加強協(xié)調(diào)，強化組織、外事、公安、紀檢部門之間的溝通。組織、紀檢（監(jiān)察）、公安、外事辦等部門一方面應(yīng)明確分工、明確職責、明確工作標準。另一方面要加強聯(lián)系，進一步強化聯(lián)系會議制度，實行因公出國人員審查工作信息通報制度。定期或不定期召開聯(lián)席會議，溝通信息，分析情況，對審查工作中的重大問題、突發(fā)性問題要及時研究，并采取切實措施進行處理；同時，認真聽取有關(guān)部門的意見和建議，不斷改進審查工作。
因公出國工作總結(jié)篇十
第四條因公臨時出國經(jīng)費應(yīng)當全部納入預(yù)算管理，并按照下列規(guī)定執(zhí)行：
（一）各級財政部門應(yīng)當加強因公臨時出國經(jīng)費的預(yù)算管理，嚴格控制因公臨時出國經(jīng)費總額，科學合理地安排因公臨時出國經(jīng)費預(yù)算。
（二）各地區(qū)各部門各單位應(yīng)當加強預(yù)算硬約束，認真貫徹落實厲行節(jié)約的要求，在核定的年度因公臨時出國經(jīng)費預(yù)算內(nèi)，務(wù)實高效、精簡節(jié)約地安排因公臨時出國活動，不得超預(yù)算或無預(yù)算安排出訪團組。確有特殊需要的，按規(guī)定程序報批。
第五條出訪團組實行計劃審批管理，并按照下列規(guī)定執(zhí)行：
（一）各地區(qū)各部門各單位應(yīng)當認真貫徹中央有關(guān)外事管理規(guī)定，科學制訂年度因公臨時出國計劃，認真履行因公臨時出國計劃報批制度，嚴格控制因公臨時出國團組人數(shù)、國家數(shù)和在外停留天數(shù)，正確執(zhí)行限量管理規(guī)定。組團單位和派出單位要明確責任，誰派出、誰負責。
（二）因公臨時出國應(yīng)當堅持因事定人的原則，不得因人找事，不得安排照顧性和無實質(zhì)內(nèi)容的一般性出訪，不得安排考察性出訪。
（三）各級外事部門應(yīng)當加強因公臨時出國計劃的審核審批管理，嚴格把關(guān)，對違反規(guī)定、不適合成行的團組予以調(diào)整或者取消。駐外使館答復(fù)國內(nèi)因公臨時出國征求意見時，應(yīng)當嚴格履行把關(guān)職責。
第六條各地區(qū)各部門各單位出國經(jīng)費的支付，應(yīng)當嚴格按照國庫集中支付制度和公務(wù)卡管理制度的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
各地區(qū)各部門各單位應(yīng)當嚴格執(zhí)行各項經(jīng)費開支標準，不得擅自突破，嚴禁接受或變相接受企事業(yè)單位資助，嚴禁向同級機關(guān)、下級機關(guān)、下屬單位、企業(yè)、駐外機構(gòu)等攤派或轉(zhuǎn)嫁出訪費用。
第七條各地區(qū)各部門各單位應(yīng)當建立因公臨時出國計劃與財務(wù)管理的內(nèi)部控制制度。出訪團組應(yīng)當事先填報《因公臨時出國任務(wù)和預(yù)算審批意見表》（見附1），由單位外事和財務(wù)部門分別出具審簽意見，明確審核責任。出國任務(wù)、出國經(jīng)費預(yù)算未通過審核的，不得安排出訪團組。
因公出國工作總結(jié)篇十一
為進一步規(guī)范我委因公出國（境）管理工作，加強黨風廉政建設(shè)，根據(jù)中央、省、市文件精神，制定本細則。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定，因公（私）出國（境）證件按照干部管理權(quán)限實行統(tǒng)一集中管理。
(一)處級干部。
在職正副處級干部因公（私）出國（境）證件統(tǒng)一收繳市外辦集中管理。
（二）處級以下人員。
參公人員及具備高級職稱的人員因公（私）出國（境）證件統(tǒng)一收繳委辦公室集中管理。
（三）其他人員。
在職從事財務(wù)、機要、保密等崗位工作人員因公（私）出國（境）證件統(tǒng)一收繳委辦公室集中管理。
原則上不作為組團單位安排考察性出訪、出國（境）培訓、交流等活動。人員確因工作需要和上級指派參加因公出國（境）活動，根據(jù)干部管理權(quán)限，嚴格按照程序履行審核報批和請銷假等相關(guān)手續(xù)，并嚴格審核出國（境）費用。
1、處級干部。
根據(jù)上級規(guī)定，在職正副處級及以上干部（含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部，已免現(xiàn)職、尚未辦理退休手續(xù)的干部）因私事申請出國（境），應(yīng)當從嚴掌握，一般不予批準。上述干部中的歸僑、僑眷，符合國家有關(guān)探親假規(guī)定，申請出國（境）探望配偶、父母和兄弟姐妹的，或者留學人員的配偶申請出國（境）探親的，(轉(zhuǎn)載于:小龍文檔網(wǎng):因公出國管理制度)可酌情予以批準。
2、處級以下人員。
在職處級以下備案人員申請因私出國（境）需由黨工委批準。
3、不予審批的情形。
備案人員有下列情形之一的，申請因私出國（境）不予審批：在涉密崗位工作或者曾經(jīng)從事過涉密工作，掌握和了解的機密尚未解密的；政治表現(xiàn)不好，在重大政治事件中犯有嚴重錯誤的；正在接受紀檢機關(guān)審查，尚未作出結(jié)論和處理的；受黨紀政紀處分未滿處分期的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
1、申請。外出人員應(yīng)根據(jù)證照辦理周期和實際出行時間適當提前向委辦公室提交書面申請（原則上最長提前一個月，如前往需面簽的國家可提前兩個月），申請內(nèi)容包括：
因私出國（境）事由、出國（境）時間、國（境）外停留時間、目的地及經(jīng)費來源、最近一次因私出國（境）情況并承諾返回后及時交還證照。屬首次辦理往來港澳通行證、往來臺灣通行證以及以上證件加簽注的需填寫《內(nèi)地居民往來港澳地區(qū)申請表》、《大陸居民往來臺灣地區(qū)申請審批表》。首次申辦因私護照的需填寫《關(guān)于同意申辦出入境證件的證明》，屬申請領(lǐng)用已有因私護照的需填寫《備案人員因私證照申領(lǐng)表》。出國（境）探親需提供境外親屬姓名、所在國家（地區(qū)）、具體地址、工作單位、聯(lián)系電話等資料。
2、審批。申請由分管領(lǐng)導(dǎo)簽署明確意見交委辦公室審查，重點審查干部身份、是否符合因私出國(境)審批條件、手續(xù)是否齊全、材料是否規(guī)范、當前是否適合出國（境）。從事機要、保密、財務(wù)工作人員因私出國（境）根據(jù)需要征求機關(guān)黨委、財務(wù)等部門意見。辦公室初審并提出書面初步審查意見報委主要領(lǐng)導(dǎo)批準。
3、申辦或領(lǐng)取本人證件。委主要領(lǐng)導(dǎo)批準同意后由人事科通知申請人領(lǐng)取申請表格或證件，辦證件簽收手續(xù)，對已報經(jīng)委領(lǐng)導(dǎo)同意的申請表格不得擅自修改。因私赴港澳臺，每次申請僅能辦理一次簽注，在證照有效期內(nèi)需要再次出國（境）的要重新辦理審批手續(xù)。申請赴國外探親、旅游的，備案人員在簽證有效期內(nèi)每次外出前仍應(yīng)履行證照申領(lǐng)手續(xù)。備案人員在領(lǐng)取證照后應(yīng)盡快申請辦理簽證（簽注）手續(xù)，不允許以工作繁忙或簽證周期過長為由長期持有因私證照，取得因私證照后因故未能出國（境），應(yīng)及時將因私證照交回。
4、請假備案。備案人員辦妥簽證、機票等手續(xù)后應(yīng)及時辦理請假備案手續(xù)，假條中應(yīng)注明準確的.請假時間、地點及事由。根據(jù)休假管理規(guī)定報分管領(lǐng)導(dǎo)批準后送委辦公室備案。
5、銷假及歸還證照。備案人員應(yīng)根據(jù)請假時間按期返回，不得私自前往申請中未涉及的地點，不得擅自延長在國（境）外的期限。返回后上班第一天應(yīng)辦理銷假手續(xù)，一周內(nèi)應(yīng)歸還證照。
6、信息入庫及資料歸檔。備案人員返回并交還證照后應(yīng)及時將相關(guān)資料整理歸檔并將因私出國（境）時間、地點、批準領(lǐng)導(dǎo)等信息錄入市委組織人事管理信息系統(tǒng)。應(yīng)歸檔的資料包括：申請及領(lǐng)導(dǎo)批示原件、《內(nèi)地居民往來港澳地區(qū)申請表》、《大陸居民往來臺灣地區(qū)申請審批表》、《關(guān)于同意申辦出入境證件的證明》復(fù)印件、《備案人員因私證照申領(lǐng)表》等資料。
責任。因私出國（境）的黨員干部在國（境）外不得以黨員身份參加各種公開活動。
（二）從嚴管理備案人員因私證照。嚴格執(zhí)行備案人員因私證照集中保管制度、出國境證照專人負責制和護照使用登記保管制度。在收回證照后要對證照進行核查，檢查備案人員是否有前往申請中未涉及的地點。對于私自前往申請中未涉及的地點，要求備案人員做出書面說明。備案人員不得以任何理由私自辦理各類因私出國（境）證件、外國長期居留證（綠卡）、香港和澳門的永久性居民身份證。已經(jīng)辦理的，本人要主動報告，并按有關(guān)規(guī)定處理。備案人員配偶出國定居或者辦理了外國長期居留證（綠卡）、香港和澳門的永久性居民身份證的，備案人員本人也要及時匯報。備案人員在國（境）外不得同時持用因公和因私兩種證照。
（三）明確責任，加強監(jiān)督檢查。對掌握的涉嫌違紀違法的人員或正在接受調(diào)查的人員情況以及其他不適宜近期出國（境）的情況，應(yīng)及時書面通知人事科停辦其出國境審批手續(xù)。
因公出國工作總結(jié)篇十二
3.出訪各個國家的任務(wù)（包括：必要性和預(yù)期成效等）；4.出訪人員分管工作及在團組中的具體分工；5.出訪日程安排（模板）。
第五天：離開（國家），途經(jīng)（國家或地區(qū)），返回中山。
組團單位負責人簽名：
（組團單位公章）。
日期：
因公出國工作總結(jié)篇十三
第一條為使員工因公出國的管理工作規(guī)范化，根據(jù)公司的實際情況特制定本規(guī)定。
第二條員工因公出國可分為兩種情況：
（一）公司自己組團赴國外考察學習，必須有對方出具的邀請函。
（二）公司隨國家有關(guān)部門組團外出考察，必須有國家組團出具的任務(wù)批件和任務(wù)。
通知書。
第三條公司內(nèi)部出國申報程序：本人書面提出申請并出具以上的有關(guān)證明，報總經(jīng)理審批，最后交由董事會研究通過。
第四條公司外部出國申報程序：公司外部出國申報工作由秘書室主管負責。秘書室主管按以下程序辦理。
第二條第一種情況：
（一）攜帶對方的邀請函、出國人員申請書（申請?zhí)ь^為天津市外經(jīng)貿(mào)委）、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照（以上文件均需備有兩份復(fù)印件）到區(qū)外經(jīng)貿(mào)委申請，區(qū)外經(jīng)貿(mào)委批準后遞交市外經(jīng)貿(mào)委。
（二）市外經(jīng)貿(mào)委批準后，攜帶批準文件和邀請函到市外辦辦理出國任務(wù)件。
（三）攜帶出國任務(wù)件和出國人員身份證到區(qū)委領(lǐng)取政審表，并攜帶政審表赴員工檔案所在地政審，政審?fù)ㄟ^后到區(qū)委做政審批件。
（四）攜帶政審批件、出國任務(wù)件、出國人員身份證、六張彩色照片到出國服務(wù)中心做護照，一般為五個工作日。
（五）取護照，填寫出國申請表，并在出國服務(wù)中心遞交護照，辦理簽證。
第二條第二種情況：
（一）攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、出國申請書到區(qū)外經(jīng)貿(mào)委申請出國批文。（三天）。
（二）攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、區(qū)外經(jīng)貿(mào)委批文到市外辦辦理出國確認件。（二天）。
（三）攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、市外辦確認件到區(qū)委領(lǐng)取政審表，到區(qū)人事局政審，完畢后到區(qū)委做政審批件。（二天）。
（四）攜帶政審批件、出國任務(wù)件、通知書、確認件、出國人員身份證、六張彩色照片到出國服務(wù)中心做護照。（五天）。
（五）取護照，將任務(wù)件、護照送交國家組團處。
第五條本規(guī)定由辦公室制訂并負責解釋，報董事會批準后自公布之日起施行。
因公出國工作總結(jié)篇十四
《文摘報》（2011年08月18日01版）。
與2010年的執(zhí)行數(shù)相比，今年中央部門的“三公”經(jīng)費，唯有出國經(jīng)費比去年增加。在已公布的94個部門中，有48個增加出國經(jīng)費。
目前適用的出國經(jīng)費標準，為2001年財政部頒布的《臨時出國人員費用開支標準和管理辦法》。出訪人員可報銷的費用包括：交通費、住宿費、伙食費和公雜費。
交通方面，人大常委會副委員長、政協(xié)副主席們，一般都坐國際班機頭等艙，而副部級以上官員標準也是頭等艙，司局級官員的標準是商務(wù)艙，其他人員只能坐經(jīng)濟艙。
住宿方面，黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人可以“實報實銷”，副部級以上人員本著節(jié)約的原則“據(jù)實報銷”，其他人員則有細致規(guī)定，比如，在西歐國家，一般每人每天住宿費為70歐元，美國80美元，澳大利亞60美元。
用于市內(nèi)交通、郵電、辦公用品和消費等其他費用，則稱作“公雜費”，絕大多數(shù)國家的標準都是每人每天10美元或13美元。
吃飯如果要符合標準，估計只能吃快餐。在巴黎，35歐元意味著只能吃很大眾的一頓西餐，而這是官員在西歐多數(shù)國家每人每天的伙食費標準，美國的標準是30美元。
除此之外，每個出訪人員還會得到一次性發(fā)放的50美元個人國外“零用費”。
不過，真正占費用大頭的，是機票。記者了解到，以最近的行情，北京飛法蘭克福并在歐洲飛3個城市加上返國為例。如果一個5人團組，有1位副部級（以上）官員，1個廳級官員，3個其他官員和隨從，單機票就得花去至少15萬元。
“要想看某個部委出國經(jīng)費是否合理，算算機票錢就差不多了?！币晃辉阃I(lǐng)導(dǎo)人出訪的內(nèi)部人士說。
容易被懷疑的，不見得是花錢太多的部門，而是花錢太少的部門。
宋慶齡基金會2010年出國（境）花了60.33萬元，從官方網(wǎng)站上看，該會至少有三位副主席各有一次出訪：2010年5月吉佩定一行5人訪問美、加兩國，為期15天，先后去了美國夏威夷等5個城市，以及加拿大的3個城市；2010年6月梁金泉率工作團一行4人訪問香港、澳門，為期6天；2010年8月張文康一行5人赴澳大利亞和新西蘭訪問，為期10天。此外，該會還多次組織少年兒童赴國外交流。
內(nèi)部人士告訴記者，若出國經(jīng)費超支，不排除將其計入會議費、項目費中報銷，外界很難知曉其中的貓膩。
根據(jù)審計署2011年所作的“中央部門單位2010年度預(yù)算執(zhí)行情況和其他財政收支情況審計結(jié)果”，國土資源部被指出本級和下屬的4家學會（協(xié)會）曾向其他單位攤派出國費用82.85萬元；國資委被曝在“人才工作綜合項目”中無預(yù)算列支出國費、培訓費43.87萬元。(《南方周末》8.11蘇永通等)。
因公出國工作總結(jié)篇十五
黃岡市中醫(yī)醫(yī)院人事科。
二、責任人。
在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，人事教育科實行科長負責制下的崗位分工責任制，科長主持本科全面工作，并對本科工作負全面責任，本科其他同志按照崗位分工分別承擔各自的工作任務(wù)。因公出國(境)初審責任人為分管領(lǐng)導(dǎo)，第二責任人為人事科科長。
三、核準依據(jù)。
中共中央辦公廳《關(guān)于進一步加強因公出國(境)管理的若干規(guī)定》；
四、資格條件。
1、因公出國(境)實行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、歸口管理”，本著務(wù)實、高效、精簡、節(jié)約的原則，根據(jù)實際工作需要，選派領(lǐng)導(dǎo)和工作骨干出國(境)學習、交流、考察，嚴格審查因公出國(境)任務(wù)，并嚴把審批關(guān)。
2、出國(境)人員必須政治可靠，歷史清楚，熱愛祖國，作風正派，遵守紀律，身體健康。
4、出國(境)人員必須熟悉有關(guān)業(yè)務(wù)，有一定的實際工作經(jīng)驗，有分析問題和解決問題的能力，能夠完成出國(境)。
所擔負的任務(wù)；不得出國(境)執(zhí)行與本人分管工作無關(guān)的任務(wù)，不得接受其他單位可能對其公正履行職責產(chǎn)生影響的出國(境)招待。已退(離)休的人員，不再派遣出國(境)執(zhí)行公務(wù)。
7、出國(境)組團人員應(yīng)少而精，組團人員總數(shù)原則上不超過6人。
8、原則上出訪1國(境)，在外停留最長不超過6天；出訪2國(境)，不超過10天；出訪3國(境)以上，不超過12天。離抵境當日計入在外停留時間。
五、辦理期限。
1、凡符合要求和規(guī)定程序呈報的，及時辦理審批手續(xù)；凡不符合有關(guān)規(guī)定的，不予審批并及時答復(fù)。對符合程序和要求的，審批時間原則上不超過7個工作日。
2、任務(wù)完成回國后，必須在7天內(nèi)將護照交發(fā)證機關(guān)指定的部門統(tǒng)一保管或銷毀。
1、禁止無實質(zhì)內(nèi)容的一般性出國(境)考察和營利性雙跨團組；不得搞輪流出訪、照顧出訪、把出訪作為一種待遇；嚴禁假借因公名義公費出國(境)旅游；嚴禁通過旅游等因私渠道出國(境)執(zhí)行公務(wù)。
2、加強對出國(境)經(jīng)費使用的監(jiān)督和檢查，建立對出國(境)經(jīng)費使用情況檢查制度，未經(jīng)組織審批同意擅自出國(境)的，經(jīng)費由個人自行負擔。
七、責任追究。
1、用公款出國(境)旅游的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。組織用公款出國(境)旅游的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。
2、組織以營利為目的的跨地區(qū)、跨部門團組用公款出國(境)的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。
3、擅自批準或者同意延長在國(境)外停留時間，繞道安排行程，或者到未經(jīng)批準進行公務(wù)活動的國家（地區(qū)）、城市，造成不良影響或者經(jīng)濟損失的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。
4、因公出國(境)派出單位和審核審批管理部門玩忽職守、濫用職權(quán)，致使發(fā)生用公款出國(境)旅游行為，造成不良影響或者經(jīng)濟損失的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。