編寫報告需要收集、整理和分析大量信息，確保準確性和客觀性。在撰寫一份完美的報告時，需要遵循一定的步驟和規(guī)范，如明確目的、收集資料、分析數(shù)據(jù)、撰寫結論等。以下是一些關于報告寫作的實用建議和技巧，供大家參考。
水利局個人述職述廉報告篇一
捧著一顆心來，不帶半根草去”，陶行知先生的真知灼言，言猶在耳，我深感一位人民教師的責任，也深感一位人民教師的光榮。幼兒教育是一項高難度的工作，要做好它，實屬不易。但我相信，只要樂崗敬業(yè)，定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。
工作著是美好的印度詩人曾說過“果實的事業(yè)是偉大的，花的事業(yè)是甜蜜的，而葉的事業(yè)是平凡的。”幼兒教育就是一份平凡的職業(yè)，我從事著這平凡的職業(yè)，“孩子們的快樂，就是我最大的快樂”。所以我時時有著一種感覺——工作著是美好的。
在即將結束的這一學年里，我始終本著“以幼兒為主體”，始終堅持黨的教育方針，面向全體幼兒，教書育人，為人師表，工作責任心強，重視幼兒的個性發(fā)展與幼兒的全面發(fā)展相協(xié)調(diào)，尊重幼兒，做到愛與嚴格要求相結合。注重自身知識結構的進一步完善，從而不斷提高自己的教育教學水平，一學年來，較出色的完成了教育教學任務。主要工作有以下幾個方面：
一、熱愛并尊重每一位幼兒。
有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài)，許多事情便迎刃而解，熱愛幼兒包括尊重信任幼兒、關心愛護幼兒，只要是我的學生，無論活潑、頑皮、或膽怯，我都一視同仁。對性格孤僻的幼兒，更多給以熱情幫助。幫助他們樹立起自信，走出自我評價的誤區(qū)?；顫婇_朗的幼兒，我則提供適合的他們的展示空間。人的感覺是相互的，教師的真誠學生是能感受到的。堅持熱愛、尊重每一位幼兒，與之平等相處，讓幼兒接受了你，就能以主動的態(tài)度接受你的教育。
二、善于與家長溝通。
在幼兒園工作中，家長工作是十分重要的，幼兒園的每一項工作都離不開家長的支持與配合一學年來，我通過多種渠道與家長溝通。讓家長及時了解孩子在園的一些情況，做到家園共育。
三、其他方面。
9月份教室環(huán)境布置獲得特等獎，12月份冬運會獲得二等獎。
四、自己的不足。
有時自己身上有些惰性，會對自己的工作有些厭倦感，但反思過后，特別是想到孩子們天真的笑臉和趣事，心態(tài)就會調(diào)整過來。
五、努力方向。
在以后的工作中，我更應該蹋實和努力，更關心和愛護每一位幼兒、關注每一個幼兒，讓每一個幼兒都能健康的成長。在業(yè)務上要更努力進取，提高自我的'業(yè)務水平，還要從各種不同的途徑獲得專業(yè)知識，積極思考，不斷充實自己，努力使自己成為一名讓領導放心，讓家長安心，讓幼兒開心的優(yōu)秀幼兒教師!為幼教事業(yè)貢獻一份自己的力量。
水利局個人述職述廉報告篇二
本年度，我處在市水利學會領導下，積極工作，開拓創(chuàng)新，忠誠服務于水利建設和水利經(jīng)濟的發(fā)展，為促進生態(tài)水網(wǎng)健康、可持續(xù)發(fā)展作出了一定成績?，F(xiàn)將20xx年主要工作情況總結如下：
一、開展精細化管理，發(fā)揮生態(tài)水網(wǎng)工程效益。
我處主要負責全市生態(tài)水網(wǎng)工程的管理和運行，為科學調(diào)度好水源，確保生態(tài)水網(wǎng)運行安全，特別是針對今年全市地上水蓄水量嚴重不足的事實，精心制定方案和預案，實行從嚴調(diào)度，組織人員隨時進行檢查，較好控制了水利樞紐和渠道水位;嚴格科學調(diào)度全市水源，確保供水秩序良好和安全。
今年是生態(tài)水網(wǎng)運行以來形勢zui嚴竣的一年，水源zui緊張的時期，岳城、東武仕兩大水庫蓄水量僅分別為5400萬m3、4840萬m3，水源緊缺形勢較20xx年有過之而不及。為保證生態(tài)水網(wǎng)正常運行，為確保全市工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全，全處一是樹立“水比油貴，不可浪費”的理念，精心調(diào)度，科學管理，滏陽河系除農(nóng)灌高峰期外，一直堅持高水位低流量運行，甚至在警戒水位左右運行。二是為有效利用好雨洪資源，充分發(fā)揮好沿河的張莊橋、蓮花口等閘涵樞紐的作用，運用靈活的調(diào)度手段，將水源節(jié)節(jié)攔蓄，有效使用。三是針對嚴竣旱情，進行廣泛宣傳，要求群眾改變種植結構，多播種抗旱作物。全年水網(wǎng)實現(xiàn)灌溉農(nóng)田135萬畝次，其中控制管理的干、支渠以下灌溉50.45萬畝，68萬畝次，為確保全市農(nóng)業(yè)豐收做出了貢獻。
二、積極組織干部職工參加各種學習、培訓，提高技術水平。
積極組織全處相關干部職工參加上級舉辦的各種專業(yè)業(yè)務培訓班，參加了會計師、會計、法人代表、人事等方面的各種培訓，自身通過處務會、處全體會等形式，進行調(diào)水、用水、管水等方面的學習和培訓。處干部職工也紛紛通過自學、函授等參加水文水資源、會計方面的學習“充電”，并結合海委漳衛(wèi)南水文測驗培訓進行樂水文測量的專門培訓。通過系統(tǒng)學習，全面提高了基層水利工作人員的政治、業(yè)務素質(zhì)，增強實際工作能力，為新時期水利建設與管理再上新臺階奠定了一定的理論基礎。
三、加強技術基礎與創(chuàng)新管理，推進水網(wǎng)管理科學化。
在加強生態(tài)水網(wǎng)工程管理的同時，積極做好科普宣傳工作，在農(nóng)業(yè)灌溉zui為緊張的時期，指導開展農(nóng)業(yè)灌溉及水費征收工作，并加強節(jié)水宣傳，鼓勵各縣使用節(jié)水新工藝、新設備，使有限水資源發(fā)揮出了效益。
同時，我們及時轉變思路，從生態(tài)水網(wǎng)工作角度入手，創(chuàng)新管理觀念，指導幫助各縣做好縣域水景觀建設工作，特別是從觀念上、技術上給予充分的指導和支持，并在關鍵時期給予水源上的滿足，重點指導臨漳縣完成七子湖景觀水面建設、成安縣完成環(huán)城水景觀建設、雞澤縣完成毛遂公園水景觀建設，極大地改善了城鎮(zhèn)環(huán)境面貌，東部各縣均高標準實施了水景觀工程，在三年大變樣活動中成為各縣亮點工作，受到各縣的歡迎，實現(xiàn)了市縣雙贏。積極組織會員撰寫學術論文和研究科技創(chuàng)新，本年度由我處撰寫的《邯鄲市滏陽河綜合治理建設思路及措施》在河北省水利學會主辦的《水科學與工程技術》上發(fā)表，并結合自身工作，從水源工程、灌區(qū)工程、蓄水工程、排水工程、測水工程、調(diào)度管理等方面，已經(jīng)編制完成了《生態(tài)水網(wǎng)管理手冊》，為今后生態(tài)水網(wǎng)科學管理提供了較翔實的基礎資料。
20xx年，我處將繼續(xù)在市水利學會的的領導下，結合“”規(guī)劃，針對引黃入邯、南水北調(diào)等工程的實施，我市將新增數(shù)億立方米的水源，如何有效調(diào)度管理，造福全市百姓進行深入的研究，并認真做好調(diào)水工作，發(fā)揮生態(tài)水網(wǎng)的作用。
水利局個人述職述廉報告篇三
三年來我們支局工作在當?shù)劓?zhèn)委、鎮(zhèn)政府的關心支持下，在縣局的正確領導和部署下，堅持以發(fā)展為中心，緊緊圍繞縣局的經(jīng)營方針和策略，做好郵政業(yè)務的轉型發(fā)展的同時，做大做強金融業(yè)務。這里我對這三年的工作作匯報如下：
支局所做的工作。
一、業(yè)務業(yè)務情況。
xx年完成支局總收計劃的99%，同期增長16%，xx年完成支局總收計劃的101%，同期增長18%，xx年支局1—9月份完成經(jīng)濟總收入924792元，占年計劃的67.23%，跟去年對比同期增長21%，儲蓄余額三年來每年新增余額都有突破性增長，特別是xx年超常規(guī)發(fā)展，1-9月份支局完成新增余額1251萬元，打破常規(guī)的增長，再創(chuàng)歷史新高，保險、銀信通、綠卡、電子銀行等金融類中間業(yè)務都都有新的突破和質(zhì)的飛躍。報刊業(yè)務平穩(wěn)增長；函件方面連續(xù)多年開發(fā)了等單位的賀卡，招工廣告等業(yè)務，為支局的創(chuàng)收打下堅實的基礎；中秋階段性業(yè)務連續(xù)三年完成比較好。
二、支局通信質(zhì)量情況方面。
三年來支局的總包損失率為零；給據(jù)郵件損失率為零；郵件時限逾限率平均為3％；機要文件失密丟失率為零。
三、支局服務質(zhì)量情況方面。
三年來郵政服務（用戶滿意度）平均為97分，有理投訴共三宗。
四、安全生產(chǎn)情況方面。
三年來支局的資金回籠率平均達99%；無出現(xiàn)資金安全案件；無出現(xiàn)各種違規(guī)，違法及通信事故。
五、三年來支局存在的問題。
1、合規(guī)經(jīng)營方面：柜員辦理業(yè)務時常違規(guī)，沒有按相關要求辦理各項郵政業(yè)務，特別是代理金融業(yè)務。
2、投遞服務質(zhì)量有些不達標，特別小包業(yè)務投遞。
六、今后支局工作的思路。
1、精心組織、策劃。
2、向管理要效益，提高企業(yè)支局的管理能力和應銷創(chuàng)新。
企業(yè)管理是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基本要素。在今后的工作中支局著重抓好以下幾方面管理工作：
（1）、加強財務管理。資金是企業(yè)的血液，只有管理好資金流動安全，才能使企業(yè)再生產(chǎn)更加活躍。加強郵儲、匯兌代收等業(yè)務的資金安全管理，代收類資金回籠率要達到100%；嚴格控制支局費用開支，為支局增收節(jié)支。
(2)、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，特別是資金安全方面，及時做好安全生產(chǎn)和保衛(wèi)工作，支局每月例會都強調(diào)和組織學習安全知識，經(jīng)常檢查，督促各項制度的落實，確保通信生產(chǎn)安全有序地正常運轉。
（3）、以人為本，服務客戶。狠抓支局服務質(zhì)量，提高全員職工的郵政服務水平，確保用郵戶的滿意度達到98分以上。
3、加強支局員工的再培訓力度，增加支局員工的營銷能力。從中間業(yè)務著手，大力發(fā)展代理業(yè)務，做好高效收入業(yè)務；同時做好郵務類業(yè)務的開發(fā)，為支局創(chuàng)收打下良好的基礎。
4、加強合規(guī)管理，保證企業(yè)資金安全。
5、加強投遞服務質(zhì)量管控，提高郵件時限逾限率，管理號投遞信息錄入，做到投遞信息錄入及時。
水利局個人述職述廉報告篇四
xx局黨支部現(xiàn)有黨員xx名，工作在新聞中心、有線電視傳輸中心和林場站三個黨小組。在過去的一年里，xx局黨支部以林業(yè)局黨委工作思路為指針，結合本單位實際進一步加強思想建設，組織建設，作風建設和制度建設，更好的發(fā)揮政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。為實現(xiàn)廣電的社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收，提供了有利的政治保證。
按照林業(yè)局黨委《關于集中開展基層黨組織書記抓黨建工作專項述職活動通知》的要求，在規(guī)定的時間里就支部黨建工作(關聯(lián)黨委各個部門任務內(nèi)容貫徹落實)的履職情況，提綱挈領簡明扼要的作以陳述：
領導班子是工作的設計與實施的中樞，各項工作匯集到班子制定方案組織實施，落實到各分管戰(zhàn)線直至崗位。書記作為第一負責人首要的是注重發(fā)揮班子集體領導作用，形成合力抓落實。
一是溝通。溝通，采取議會，個別交談，辦公群交流的方式，上傳下達林業(yè)局黨委的指示要求和具體任務，聽取班子成員貫徹落實的意見和建議，經(jīng)過充分的討論形成實施方案，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一步調(diào)，分工負責。從具有特殊性的工作信息反饋中找到適應本單位特點的辦法貫徹落實，克服不利因素向積極的方向轉變，推進工作有效開展。溝通，不僅是照本宣科，還有班子成員間長期工作積淀的情份，是當工作遇到難處時顯露出的相互關心、理解和支持，以致扭成一股繩。
二是學習。班子言行統(tǒng)一的前提是思想認識上的合拍，這來源于中心組的學習交流收獲。從基層領導班子處于具體工作層面的特點著眼，本著帶著問題學、破解難題求推進的原則，提出并貫徹了中心組學習的“五個始終”：堅持學以致用增強學習的實踐性;堅持交流促學增強學習的主動性;堅持“三個結合”增強學習的實效性;堅持學習制度增強學習的規(guī)范性;堅持學習信息的傳遞增強學習的連續(xù)性。使中心組的學習與致用有機結合起來，提高了領導班子理論自覺的素養(yǎng)，提高了領導班子聯(lián)系實際解決問題的能力，促進了班子整體建設水平的提升。
三是角度。班子是一盤棋，班子成員從自己分管的工作看全局，擺正位置盡其責。首要的是黨政一把手找準自己的位置紐成一根繩，使其他成員有抓手。國企中的黨政組織既各司其職，又相互交叉，其結合點是圍繞著企業(yè)的中心工作開展的活動。黨政一把手只要著力于活動載體，自然紐成一股繩，形成班子集體力量同心協(xié)力擔負起工作使命。進而，有利益克服和防止偏面的放大一方，而削弱另一方的不協(xié)調(diào)局面的出現(xiàn)。對此，要保持清醒的頭腦好自為之，切不可頭腦發(fā)熱以至于出現(xiàn)壟斷。而壟斷必然產(chǎn)生寄生、腐朽，最終走向消亡。
四是活動。在過去的一年里，以“三建四爭”為紅線豐富載體深化內(nèi)容推進了工作深入發(fā)展。開展的活動主要有：以中心組為切入點的創(chuàng)建學習型領導班子活動;以“五個三”和“十幫助”為切入點的黨員維穩(wěn)和諧責任區(qū)活動;以服務窗口為切入點的鑄品牌樹形象優(yōu)質(zhì)服務活動;以爭做宣傳思想工作先鋒為切入點的“走轉改”活動;以“十個一”為切入點的厲行節(jié)約活動;以技能培訓為切入點的“技術五練”活動;以寓教寓樂為切入點的文化體育等?；顒拥拈_展，提供了發(fā)揮兩個作用的平臺，營造了樹立團隊形象培養(yǎng)團隊精神的氛圍，為實現(xiàn)廣電的社會效益和經(jīng)濟效益發(fā)揮了政治保證。
恩格斯曾指出，不占有社會財富的社會成員不能稱其為完整意義的主人。我們所在的現(xiàn)行的全民所有制國企中的職工名下、沒有一份不動資產(chǎn)和流動資產(chǎn)，是不具備完整意義的主人條件的。因此，在思想政治工作中強調(diào)他們發(fā)揮主人精神，在實踐層面缺乏說服力，往往收效甚微。這反映出國企改革需再次摸著石頭過河、深化資本化改造，是使國企職工成為真正的主人的內(nèi)在要求。是一項科學社會主義運動發(fā)展的必然的正本清源的歷史性任務。
黨的十八屆三中全會把工作重心轉向治理，并提出全面推進國企資本化改造，建立以公司形式為特征的股份制度，完善科學社會主義公有制的基本實現(xiàn)形式。對此，國企黨的組織要把握時代脈博，適應形勢任務發(fā)展的新情況新要求，樹立以治理為中心的理念，擔負起這一歷史賦予我們的使命。當前，要結合黨的群眾路線教育實踐活動，樹立馬克思主義群眾觀，繼承和發(fā)揚我們黨的從群眾中來到群眾中去的優(yōu)良傳統(tǒng)，聯(lián)系xx產(chǎn)業(yè)轉型發(fā)展的實際，為推進國企資體化改造提供宣傳鼓舞引導職工群眾的思想準備。
三、堅定信心抓整風統(tǒng)籌兼顧促工作。
目前，在xx林區(qū)展開的黨的群眾路線教育實踐活動，重在堅定信心抓整風統(tǒng)籌兼顧促工作。
首先，要“三個清楚”堅持馬克思主義群眾觀。以馬克思主義群眾觀，綜觀黨的群眾路線的理論與實踐，堅定黨的群眾路線教育實踐活動的信心，以高度的政治責任感，信心百倍的參與其中，內(nèi)化于心，固化于制，外化于形，實化于行。
其次，要“六個”明確和“六個”貫穿。在堅定信心的前提下，達到“六個”明確、堅持“六個”貫穿，解決“四風”方面突出問題，群眾反映強烈的切身利益問題和基層黨組織服務功能不強的問題。
再其次，要加強領導力度統(tǒng)籌兼顧，突出特點有聲有色促工作。要強化領導分層次推進、分戰(zhàn)線展開，豐富活動載體，有聲有色促工作。要進一步開展學習型領導班子創(chuàng)建活動，堅持“五個始終”提高理論武裝工作的能力。要進一步開展領導干部聯(lián)系群眾責任區(qū)活動，以五個三和十幫助增進魚水之情。要進一步開展“十個一”節(jié)儉活動，形成厲行節(jié)約的風尚。要進一步開展“走轉改”活動，把話筒交給群眾，把鏡頭聚焦群眾，把文筆落在群眾的心坎上。要進一步開展“優(yōu)質(zhì)服務鑄品牌”活動，優(yōu)質(zhì)高效的完成有線電視數(shù)字化工程，向林區(qū)人民交上一份滿意的答卷。
水利局個人述職述廉報告篇五
根據(jù)市局黨委的安排，xx年月我被任命為**局局長、黨總支書記。六年來，在縣委縣政府和市局黨委的正確領導下，在縣局領導班子的共同努力下，通過全體職工的辛勤工作，**局各項工作取得了優(yōu)異的成績。六年來，累計完成業(yè)務收入萬元;累計完成收差萬元;勞動生產(chǎn)率年均%;員工收入年均增加元;郵儲余額累計凈增萬元，至6月底期末余額達萬元，市場占有率居全縣第名、余額絕對值居全縣金融機構第名，壽雁、中心所兩個網(wǎng)點余額規(guī)模過億元;企業(yè)先后被“全市郵政先進企業(yè)”、省局模范職工之家、市級文明單位、全省芙蓉標兵崗等光榮稱號。祥林鋪支局、白馬渡支局等個支局先后被評為全市一類支局稱號。特別是以來，企業(yè)發(fā)展迅速，截止6月底，全縣完成業(yè)務收入萬元元，完成年計劃的%，排全市第名;完成收差萬元，完成年計劃的萬元，完成年計劃的%;郵儲余額凈增萬元，完成年計劃的%，排全市第名;完成保費額萬元，排全市第名。上述成績的取得，是上級領導關心指導的結果，也是全體員工努力奮斗的結果，自己為此也付出了辛勤的汗水?，F(xiàn)述職如下：
一、按照現(xiàn)代企業(yè)的要求，深化改革，增加企業(yè)發(fā)展的動力與活動。
1、改革勞動用工制度，積極減員增效。按照以人為本的要求，改革勞動用工制度。一方面，企業(yè)勞務用工全部實現(xiàn)勞務派遣制，勞動合同簽訂率10%;另一方面，努力提高員工素質(zhì)。不僅全面實現(xiàn)了凡進必考和新入局員工崗前培訓，還出臺了《道縣郵政局前臺營業(yè)員規(guī)范服務實施細則》等管理辦法，提出了“三個末位淘汰”，從制度上約束，“逼”員工自覺提高個人素質(zhì)，改善服務。同時，積極減員增效，六年來累計淘汰不合格員工人，形成郵人人爭上游的勞動用工氛圍。
2、完善“能上能下”的人事制度。在人才選拔上，變“伯樂相馬”為“賽場選馬”，打破正式工與臨時工的界線，唯才是舉，建立“能上能下，能進能出”的人事制度，充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制。六年來，全縣郵政累計有個勞務工走上了支局長、部室主任等中層管理崗位，有效地激發(fā)了勞務工的積極性。如仙子腳支局的支局長周俊慶是一位勞務工，在他的帶領下，xx年被任命為仙子腳支局長，在他的帶領導下，年來，仙子腳支局發(fā)生了顯著的變化，成功擠身全市一類支局行列，郵儲余額累計凈增多萬元，保費額累計完成萬元，農(nóng)資分銷累計完成收入萬元，幾項指標均創(chuàng)歷史水平。
3、完善“能多能少”的收入分配機制。收入堅持按貢獻分配，兼顧公平，確保效率優(yōu)先，特別是確保支局二級分配的公平、公正、公開，在全縣各農(nóng)村支局都建立了會計、出納、支局長共同把關的“三人分配小組”。同時，在分配上合理向營銷、業(yè)務標兵和技術尖子傾斜，既適當拉開差距，又有效確保員工收入與企業(yè)效益的同步增長。更為重要的是，從20xx年以來，我局開始對網(wǎng)點營業(yè)員、投遞員實行“底薪+提成”計件工資考核，對網(wǎng)點負責人實行“年薪+提成”年薪制考核，并賦予網(wǎng)點負責人充分的二級考核權。該考核實行兩年多來，取得了明顯的成效：網(wǎng)點負責人、營業(yè)員、投遞員的積極性得到了充分的發(fā)揮，員工的心態(tài)發(fā)生了顯著的變化，多勞多得的分配辦法深入人心，員工勞動效率大大提高，員工收入顯著提高，據(jù)統(tǒng)計網(wǎng)點負責人、營業(yè)員、投遞員平均收入分別達元、元、元/月，而企業(yè)成本卻明顯降低，據(jù)統(tǒng)計，百元收入成本僅為元，比xx年降低了元，而勞動生產(chǎn)率卻大大提高，目前人均勞動生產(chǎn)率達萬元/人，比xx年底增加了元。
二、以經(jīng)營工作為中心，促進經(jīng)營工作健康發(fā)展。
經(jīng)營效益的好壞是企業(yè)的生存之本。我一直認為，只有經(jīng)營規(guī)模不斷擴大，企業(yè)效益不斷提高，企業(yè)的發(fā)展能力才能不斷增強，員工的收入才能不斷增多，企業(yè)的發(fā)展才會有活動與動力。六年來，我們按照科學發(fā)展觀的要求，堅持以經(jīng)營工作為中心，以市場為導向，有力地促進了經(jīng)營工作的健康發(fā)展。
1、立足一個“包”，經(jīng)營承包唱大戲。按照以收支定的原則，進一步完善了網(wǎng)點大承包，重點考核郵政收入、凈增余額、活期比重三項指標，并在人、財、物等方面給予承包網(wǎng)點一定的自主權。通過經(jīng)營大承包，極大地提高了承包單位員工發(fā)展業(yè)務的積極性，增強了主承包人的工作責任心。六年來，各農(nóng)村網(wǎng)點郵儲余額全部翻番，部分支局翻了兩番，目前網(wǎng)點點均余額達萬元。特別是支局，截止09年7月底，網(wǎng)點期末余額達萬元，六年累計凈增余額萬元，年均凈增余額達萬元。
2、突出一個“調(diào)”，結構調(diào)整譜新篇。200年，我局金融業(yè)務收入占比為%。為認真調(diào)整結構，降低經(jīng)營風險，我局結合道縣實際，加大了結構調(diào)整力度。一是在繼續(xù)抓好儲蓄業(yè)務規(guī)模發(fā)展的同時，抓好活期比重及金融中間業(yè)務的發(fā)展。二是認真抓好出郵務類、速遞物流類業(yè)務的發(fā)展。通過年的調(diào)整，取得了明顯的成績。200年，我局金融類、郵務類及速遞物流類業(yè)務收入占比為：：：;截止底，三項指標占比調(diào)整為：：：;儲蓄業(yè)務收入占比年底的%，下降了個百分點;活期比重從年底的%上升為底的%;保費額從年底的萬元上升為底的萬元;函件收入從年底的萬元上升為底的萬元;農(nóng)資分銷收入從年底的萬元上升為底的萬元。
3、強化一個“代”，聯(lián)合發(fā)展謀雙羸。一方面，經(jīng)營行業(yè)大客戶。我們堅持以“二八理論”指導經(jīng)營工作：即20%的客戶創(chuàng)造了企業(yè)80%的財富。為此，我局進一步強化了與移動、電信、保險、電力、教育、煙草等傳統(tǒng)大客戶的關系，謀求強強合作，互惠共蠃。如六年來，我們與保險公司合作，累計完成保費額萬元，與移動公司合作，累計放號個，代收話費萬元;與電力局合作，累計代收電費萬元;與教育局合作，累計完成校園報刊流轉額萬元，教育期刊碼洋萬元;與煙草局合作，累計代發(fā)煙草款萬元。據(jù)統(tǒng)計，僅上述大客戶，六年來累計我局增加收入萬元。另一方面，努力經(jīng)營政府，取得了糧食直補、大中型水庫移民資金代發(fā)、退耕還林資金、低保社保資金等個項目的代發(fā)僅，代發(fā)用戶高達萬戶，年代發(fā)金額高達億元，每年能為企業(yè)沉淀活期余額萬元，能為企業(yè)創(chuàng)收萬元。
4、抓好一個“建”，渠道建設搶市場。堅持“誰掌握了渠道，誰就掌握了市場”的理念，加快了基礎建設。首先是我們認真貫徹落實中央一號文件有關“郵政服務三農(nóng)”的精神，按照省公司李雄總經(jīng)理提出的“建綠色長廊，讓部分支局長先富起來”的指示，堅持將農(nóng)資分銷作為農(nóng)村支局的第二大支柱業(yè)務來抓，注重渠道建設工作。截止今年6月底，全縣建設綠色走廊條;旗艦店個，店均銷售額萬元;形象店個，店均銷售額萬元;三農(nóng)服務站個，站均銷售額萬元。通過渠道建設，我局三農(nóng)業(yè)務發(fā)展了質(zhì)的轉變，今年以來，截止6月底，我局共完成農(nóng)資配送收入萬元，較上年同期增長%。其次，其次是加快社區(qū)站建設步伐。六年來累計建設社區(qū)代辦站個，新增代收費萬元、代放號個，有效支撐了代辦電信業(yè)務的發(fā)展，特別是今年以來，代辦電信業(yè)務更是發(fā)展迅速，手機放號高達戶。
5、落實一個“創(chuàng)”，營銷創(chuàng)新拓市場。一是加強營銷團隊建設。我們堅持“長期發(fā)展、服務增效”的經(jīng)營理念，實施“貼近市場，貼近客戶”工程，發(fā)揮營銷團隊的帶動與示范作用，陸續(xù)成立了旭飛營銷團隊和巾幗營銷團隊，累計開發(fā)項目個，實現(xiàn)收入萬元。二是抓好專業(yè)營銷，縣局專門出臺了相關政策，鼓勵專業(yè)營銷，各生產(chǎn)中心均為本專業(yè)項目營銷經(jīng)理，鼓勵各生產(chǎn)中心主動向市場搶飯吃。如函件專業(yè)，主動要求搞承包制度，僅就開發(fā)賀卡萬元，全年完成函件收入萬元，創(chuàng)歷史水平。如農(nóng)資專業(yè)，實行項目提成制度，有效地激發(fā)了中心的積極性，創(chuàng)造性地提出了“認購”制的發(fā)展思路，鼓勵員工搶市場搶效益，鄉(xiāng)郵員積極性空前提高。如今年月，我局召開了農(nóng)資招標認購會，現(xiàn)場認購金額達萬元，農(nóng)資業(yè)務也因此迅速發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計，截止7月底，今年我局累計銷售保得生物有機肥噸，農(nóng)藥萬元，創(chuàng)歷史新高。三是繼續(xù)抓好全員營銷。為培養(yǎng)員工的主人翁意思，我們在努力降低員工個人營銷任務的同時，通過政策鼓勵，繼續(xù)抓好了全員營銷競賽。六年來，我局累計“主人杯”競賽創(chuàng)收萬元，員工年均主人杯創(chuàng)收萬元，全縣98%以上的員工都能完成個人主人杯競賽任務。在主人杯競賽中，還涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀專業(yè)營銷員，有的還成為全市、全省郵政系統(tǒng)的協(xié)儲狀元。
三、堅持以人為本，加強管理，提升企業(yè)品質(zhì)。
企業(yè)決戰(zhàn)在市場，市場勝負看管理。為抓好企業(yè)管理，我局立足道縣局實際，堅持以科學發(fā)展觀為指導，堅持以人為本，以管理促發(fā)展。進行了多方面的努力。
2、加強會計核算，提高財務管理水平。一是堅持開展“增收節(jié)支”活動，加強對可控費用的控制，壓縮成本費用，制訂完善了招待費、車輛管理、電話費、差旅費等一系列管理制度，防止跑、冒、滴、漏。二是嚴格執(zhí)行成本預算管理，堅決執(zhí)行以收定支，加強會計稽查，確保收入的真實性和完整性。三是努力盤活資產(chǎn)，六年來累計盤活資產(chǎn)萬余元。
3、狠抓安全生產(chǎn)，確保萬無一失。六年來，我們牢固樹立起“安全責任重于泰山”、“安全第一，預防為主”的思想意識，為企業(yè)的發(fā)展營造良好的安全環(huán)境。我們落實了安全生產(chǎn)目標責任制，與各部門簽訂了安全生產(chǎn)責任書。突出了資金、車輛、人身、消防安全管理，并經(jīng)常性進行突擊檢查、夜查;開展“安全生產(chǎn)月”活動和自查自糾活動，確保了安全工作萬無一失。六年來，未發(fā)生任何重大安全生產(chǎn)事故。
4、加強精神文明和企業(yè)文化建設，提高企業(yè)凝聚力。一是發(fā)揮領導班子的核心作用，落實黨風廉政建設責任制，堅持局務公開制度和民主評議干部制度，積極推進民主政治建設，促使領導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷提高。二是強化員工形勢任務教育，轉變員工觀念，堅定員工發(fā)展才是硬道理的信念。三是加強作風建設，深入學習“三個代表”及“科學發(fā)展觀”等重要思想，大力解決執(zhí)行力不高的問題。四是堅持以人為本，積極倡導建設學習型企業(yè)，鼓勵員工學習“充電”，多次對中層干部進行了系統(tǒng)培訓，將培訓重點放在學習企業(yè)管理、經(jīng)營決策的知識上，并且強調(diào)對團隊精神的培育。五是充分發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，積極開展各類文體活動，以職工喜聞樂見的形式把上級的方針政策、企業(yè)的重大決策和精神傳達到每一位職工，物化于行動之中。同時，認真履行各種職能，圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營開展了勞動競賽和合理化建議征集活動，組織各種文體活動，豐富了員工的文化生活。六是為職工辦實事，認真解決職工的實際問題，六年來累計為職工辦實事件。
四、加強教育培訓，不斷提高道縣局整體隊伍素質(zhì)。
六年來，我們一直把構建學習型企業(yè)作為促進道縣郵政良性發(fā)展的一項重要內(nèi)容來抓，千方百計提高員工整體素質(zhì)，加強領導班子和員工隊伍建設，努力將企業(yè)建成學習型、知識型組織。
1、狠抓班子和干部隊伍建設。俗話說得好：上梁不正下梁歪，中梁不正倒下來。我高度重視班子建設，三年來，班子隊伍團結合作，克服了一個又一個困難，沒有發(fā)生一起不和諧的因素。一是求思想上的統(tǒng)一。堅持做到多通氣、勤商量，把工作決策建立在集體智慧的基礎上。二是行動上求合作，既各司其職、各負其責，又相互合作，不推諉、不扯皮。三是精神上求上進，著力解決執(zhí)行力不強的問題，始終保持一流的精神風貌和旺盛的斗志，不斷開創(chuàng)工作新局面。
2、努力提高員工整體素質(zhì)。堅持以人為本，將提高員工整體素質(zhì)作為工作的重中之重來抓。一是抓好經(jīng)常性培訓，堅持先培訓后上崗，堅持末位淘汰。六年來，累計淘汰不格員工3名，使“今天工作不努力，明天努力找工作”的觀念深入人心。二是重點抓好職工職業(yè)技能鑒定考試。全局獲高級職稱的有人，獲中級職稱的有人，獲初級職稱的有人，居全市前列。三是精心培育典型，培養(yǎng)了攬儲狀元楊慧群、周玉姣，全省優(yōu)秀農(nóng)村支局長熊首腦等典型。如今，道縣局全體干部職工工作作風扎實，精神狀態(tài)好，人心思干，人心思進，學習自覺，十多員工通過自考、電大、高函、黨校、成人高考等形式，取得了各類大專以上的學歷和文憑，位員工通過國家中級職稱考試。
五、加強個人修養(yǎng)，做好表率作用。
我深深地知道，作為一名基層郵政企業(yè)領導干部，肩負著黨和人民賦予的重要職責與使命，肩負著全局員工求發(fā)展奔富裕的期望，自身的素質(zhì)是否過硬非常關鍵。因此，我十分注重加強自身修養(yǎng)建設。一是系統(tǒng)地學習了“科學發(fā)展觀”、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及省公司“八個必須”，以及企業(yè)管理、市場營銷、法律、稅務等方面知識，立場堅定地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，結合道縣實際，堅決貫徹執(zhí)行市局的各項方針政策，規(guī)范自己的言行，樹立強烈的責任感和事業(yè)心，密切聯(lián)系群眾，不斷提高自己的領導能力。二是狠抓黨風廉政建設，做到兩袖清風。我深深知道，領導干部作風的好壞，事關人心的向背和事業(yè)的成敗。我時刻自強、自省、自警、自勵，筑牢了拒腐防變堤壩，并公開向職工承諾：要求職工做到的，自己堅決先做;要求職工不做的，自己一定不做。多年來，我認真堅持廉潔自律的有關規(guī)定，真正做到“用權出以公心，使錢用得安心，辦事群眾放心”，從不謀取制度規(guī)定以外的特權和利益。特別在招、投標工作、勞動用工及收入分配等方面，認真抓好“陽光工程”，凡xx元以上的資金使用，全部在職代會的監(jiān)督下執(zhí)行，凡涉及到全局員工利益的工作，一律進行公示。如我局閑置土地(房產(chǎn))及報廢車輛的拍賣，網(wǎng)點門面的出租、勞務工的聘請等工作，全部做到了公平、公正、公開，拒絕任何暗箱操作。三是高標準嚴格要求自己，在工作中，凡要求職工做到的，自己率先做好表率作用，不講條件艱苦，不管環(huán)境好壞，始終將把個人的名利得失置之度外。一方面勤政務實。在其位，便要謀其政。近幾年來，我每個月都堅持深入基層了解局情，了解民意，認真收集一線信息為經(jīng)營管理工作掌握第一手素材料，從不想當然，贏得了全體員工的普遍贊揚。另一方面注意團結協(xié)作。作為一名基層郵政企業(yè)“一把手”，我積極倡導民主風氣，真誠團結同志，認真與幫子成員及員工交心談心，從不盛氣凌人，從不以勢壓人，做到工作上多溝通，生活上多關心，有力地發(fā)揮了班子內(nèi)所有成員工作的積極性、主動性。三是是帶頭完成各項生產(chǎn)任務，每年的“主人杯”及其它個人生產(chǎn)任務，我總是先身士卒，率先完成超額完成任務，為全局員工起了一個很好的表率作用。
由于“公”和“廉”兩方面我都非常注意，六年來，領導班子無任何貪污受賄等違規(guī)違紀事件。我本人也得到了全體員工的充分信任，每次民主評議我都是第一名，次次被評為“優(yōu)秀”。
總之，六年來，道縣郵政局發(fā)展較迅速，這是市局黨委與縣委縣政府正確領導的結果，是全體員工努力拼搏的結果。我自己雖然也做出了一定的貢獻，個人工作能力也因此得到了一定的提高，但離上級領導與全體員工的要求還遠遠不夠，還有許多不足之處。如道縣局郵儲貢獻率過大，業(yè)務結構有待進一步調(diào)整優(yōu)化;我個人因時間較緊，理論學習的時間不夠;員工整體素質(zhì)還有待進一步提高，等等。在今后的工作中，我將進一步努力，以良好的業(yè)務回報上級領導的關愛和全局員工的支持與信任。
水利局個人述職述廉報告篇六
一是加強政治理論學習。認真學習黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，始終保持著與時俱進的思想意識;二是加強業(yè)務知識學習。結合工作實際，認真學習法律法規(guī)、水利業(yè)務和財務管理知識，不斷提高自己的業(yè)務管理水平和能力;三是注重學習方法，做到理論聯(lián)系實際，學習指導工作。
二、切實履行工作職責，抓好各項工作。
根據(jù)局黨組安排，我具體負責“三送”、招商引資、安商服務、征地拆遷工作，分管黨建、計劃生育、組織、人事、工青婦、老干部、宜居創(chuàng)建以及機關后勤和財務等工作，分管人秘股。一年來，在局黨組的正確領導下較好完成了所分管的各項工作。
1.征地拆遷工作。近年來，本人一直負責單位的房屋征拆任務，共計14戶。14戶均簽訂征拆協(xié)議并領取征收補償，其中：10戶房屋全部拆除到位，4戶建好新房，4戶在建，2戶領取征收補償，另4戶因政府基礎設施建設原因未交付使用正等待興建。
2.“三送”工作。主要做了以下三方面工作：(1)、帶領工作隊及村組干部認真開展黨的群眾路線教育實踐活動的學習、宣傳;(2)、繼續(xù)實行責任包干，建立干部幫扶制度;(3)、實行公開承諾，建立群眾監(jiān)督制度;(4)、為民辦實事：完成油石村埕塘山塘、石洞水渠、陳屋門口涵洞維修;完成新田村洋坪頭山塘、太陽仚山塘維修;分別資助2名貧困大學生入學;繼續(xù)深入開展土坯房改造安置工作，以及其他民生工程建設;(5)、結合路線教育實踐活動走訪群眾193戶次，調(diào)解了民事糾紛12起;落實低保戶97人。
3.招商引資、安商服務工作。一是確保每兩周一次以到安商企業(yè)進行溝通聯(lián)系，今年分別與交管、城管部門溝通協(xié)調(diào)解決了停車難、門前亮化、綠化等問題(劃了停車位，種植景觀樹、安裝照明路燈);二是完成年內(nèi)招商任務：1、成功引進市家具有限公司入駐電子商務孵化園，目前項目已運營;2、引進綠色生態(tài)發(fā)展有限公司，項目總投資1.2億元。目前已完成山地流轉1332畝，開挖通山公路17.3公里，新建山塘6座，開挖山場330畝，已定購苗木6.6萬株;三是做好日常工作，及時上報招商引資和安商服務工作的有關報表和資料。
4.協(xié)助黨組認真抓好水利局黨的群眾路線教育實踐活動的開展。作為學教活動的具體負責人，自己與活動辦人員緊緊圍繞《實施方案》，按步驟，緊扣環(huán)節(jié)，堅持從群眾中來，到群眾中去，堅持開門搞活動，共征集意見建議137條;提出6項專項整治、8項制度建設和10項具體問題整改任務，10月下旬已全部整改落實到位，確保了整改成效“不空”、“不偏”、“不虛”;截止10月底活動資料已全部整理歸檔并順利通過縣督導組的抽查驗收。
5.宜居創(chuàng)建工作。為切實履行責任區(qū)域牽頭單位職責，一是組織各負責單位對責任區(qū)域內(nèi)路段進行分工，細化工作任務，確保不留死角;二是向管轄路段商戶組織發(fā)放《創(chuàng)建宜居城市倡議書》200余份、入戶宣講50余次;三是組織各責任單位干職工參加每周五下午集中整治活動。
6.主動熱情做好老干部工作。一是在重陽節(jié)組織老干部召開座談會并舉辦釣魚比賽活動;二是堅持春節(jié)走訪慰問老干部，傾聽他們對水利事業(yè)的意見和建議;三是積極為老干部學習、活動服務，老干部生病住院能堅持到醫(yī)院看望，及時幫助老干部解決實際困難;四是組織離退休老干部做好健康體檢。
7.建立和完善各項規(guī)章制度，嚴格各項工作紀律，狠抓廉潔自律。為確保黨的群眾路線教育實踐活動取得實效，扎實推進整改落實工作，組織起草了《縣水利局機關工作和管理制度》，其中重點完善了財務制度，如在來客招待就餐規(guī)定、機關公車使用規(guī)定等有效地推動了全局廉潔自律工作的規(guī)范化和制度化。
8.統(tǒng)籌兼顧抓好其它工作。切實抓好支部、群眾團體及計劃生育工作。組織黨員干部積極參與社會公益活動，如黨員自愿者深入社區(qū)、基層辦實事活動;在“三送”掛點村局工會、團委、婦聯(lián)分頭組織干職工結對幫扶聯(lián)系224戶家庭;計劃生育工作常抓不懈，按時組織育齡婦女參加環(huán)孕檢查，同時協(xié)助做好三送掛點村的計生工作。
三、廉潔自律，自覺遵守黨紀政規(guī)。
積極發(fā)揮參謀助手作用，思想上、政治上、行動上與班子保持高度一致;能自覺遵守廉潔從政的有關規(guī)定;團結同志，踏實做事，清爽做人，遇事堅持集體討論民主決策。在工作中能做到：尊重領導，自覺維護主要負責人的形象;服從安排，對局黨組的決策，對局主要負責人交辦的工作，從不討價還價，保質(zhì)保量完成;團結協(xié)作，牢固樹立大局意識，和班子成員之間互信互容，團結協(xié)作。
20工作雖然取得了一些成績，但與組織的要求相比還存在一定的差距，在今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，履職盡責，盡責為民。
水利局個人述職述廉報告篇七
各位領導、同志們：
春去春來，光陰似箭，不平凡的一年悄然結束?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎季w萬千。我本人在這一年里，能夠以局中心工作為核心，緊密圍繞“履行職責創(chuàng)新思路服務中心工作”的原則，按照我局黨風廉政建設和糾風工作的要求，在局領導的正確領導下，各科所和全局干部的大力支持下，齊心協(xié)力，開展黨風廉政建設工作，有效推動了稅收整體工作，現(xiàn)就一年來的工作、學習等情況“述職述廉”如下。敬請大家批評指正。
一、求真務實，強化學習，提高素質(zhì)。
一年來，我時時處處不忘加強思想政治學習。關心國際時局，關注國家大事，民意民生。以一名黨員的標準嚴格要求自己，處處做同志們的表率，發(fā)揮模范帶頭作用。一年來，我從不因故請假，遲到，曠工。不怕苦，不怕累，總是以百倍的熱情投入到工作之中。求真務實，以“三個代表”重要思想為總綱，認真學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》、《綱要》，以及黨的十六屆五中、六中全會精神和《江澤民文選》。撰寫了讀書筆記和心得體會，通過學習使我的思想境界更加開闊了，指導思想更加明確了，開創(chuàng)式的工作格局更加明顯了，為開展工作打下了堅實的政治基礎。
二、履行職責創(chuàng)新思路服務中心工作。
紀檢監(jiān)察工作本身就是為組織稅收收入工作服務的。今年來，我圍繞這一主題，結合稅收工作特點創(chuàng)造性的開展了各項配套工作。
1、在紀檢監(jiān)察工作中，我始終堅持在內(nèi)容上強調(diào)治本、方法上強調(diào)預防、制度上強調(diào)以他律促自律的工作的基本思路，在工作中形成了“聽、談、填、報”的工作方法，不斷規(guī)范了干部報告?zhèn)€人重大事項和收入申報和工作聯(lián)系點制度，從“監(jiān)督”入手,達到“治本”的目的。根據(jù)上級的要求，結合我局的實際情況，起草了黨風廉政建設考核辦法，并加以組織實施，制作了全局黨風廉政建設責任書和領導干部黨風廉政建設責任書，為全局領導和科所長建立了廉政檔案，繼續(xù)用“評議卡”來監(jiān)督稅務干部的執(zhí)法行為。
2、集思廣益，加強宣傳報道工作，1至11月份出專題監(jiān)察信息12期，信息量60件次，被州局采用10篇，《中國稅務報》采用1篇，黑板報2塊、學習專欄1期，認真組織干部撰寫廉政專題論文，今年全局干部寫廉政論文12篇，本人也寫了2篇。較好地宣傳了我局黨風廉政建設工作。
3、黨風廉政教育工作有序開展。在第八個黨風廉政教育期間，始終把握好“堅持、宣傳、實踐”三個主要環(huán)節(jié)，忠實的實踐“三個代表”。并以促進我局稅收整體工作和幫助干部樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀、為納稅人服務意識為目標。采取有效措施和形式多樣的方式，認真開展了黨風廉政教育月活動。
一是周密的制定了廉政教育月活動工作計劃和方案，使教育活動有計劃、有步驟的進行。二是于6月26日上午組織召開了黨風廉政教育動員大會。三是以干部學習為突破口，組織干部學習《綱要》和“廉潔自律條規(guī)”及有關規(guī)定，學習的黨員干部達86人次。四是組織開展“十廉”活動。五是組織開展了向納稅人“述風述廉”活動。14名稅務干部主動向納稅人就廉潔自律情況、服務情況、稅收工作情況作了認真匯報;并現(xiàn)場征求了納稅代表和義務監(jiān)督員的意見。六是積極參加全縣治理商業(yè)賄賂“萬人簽名”活動。
4、組織開展了行風評議活動。認真開展了黨員電教工作，按局領導的要求播放電教片，聘請行風評議員和義務監(jiān)督員，7月15日，協(xié)助局領導組織召開了稅務干部向納稅人“述職述廉”座談會，得到了納稅人的好評。
5、認真按時起草我局20xx年黨風廉政建設、糾風工作、作風評議、效能建設、治理商業(yè)賄賂等工作計劃、方案、總結，并對計劃的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
6、認真收集整理州級模范職工之家申報材料，使我局州級模范職工之家創(chuàng)建工作有了新的突破。20xx年10月19日伊犁哈薩克自治州總工會以伊州工發(fā)[20xx]61號文件批復我局工會自治州級模范職工之家。
7、兩權監(jiān)督取得了好的效果。公開舉報電話3部，開展社會調(diào)查4次，按21項征求意見內(nèi)容發(fā)表1400份，群眾滿意率達90以上?！皺C政務公開24項內(nèi)容，包括經(jīng)費使用、責任追究等。
8、責任追究工作有了新的進步。由于事中監(jiān)督到位今年責任追究事件較去年下降了100。也就是沒有發(fā)生責任追究事項。
9、效能建設有序開展。制定了效能建設工作計劃和實施細則、“一書六卡”及效能建設各項工作制度。
10、治理商業(yè)賄賂工作有序開展。在開展這項工作中，能按照州局、縣政府和局領導的要求，確定了我局治理商業(yè)賄賂工作的重點，全年，通過日常調(diào)查、組織干部學習、完善規(guī)章制度等手段。確保了我局干部在商業(yè)賄賂方面沒有出現(xiàn)問題。全年對稅務稽查、個體納稅定額等易出現(xiàn)商業(yè)賄賂的方面開展調(diào)查4次，都沒有發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象。
11、電教工作開展正常。通過縣機關工委的年底考核。
12、各種廉政報表總結及時準確向上級部門報送，沒有出現(xiàn)問題。
三、廉潔自律情況。
我作為一名紀檢干部自知廉潔自律的重要性，俗話說：無欲則鋼，正人先正己。本人做到了“慎權、慎獨、慎行”。珍惜局領導和全局干部對我的信任和重托，浩然正氣兩袖清風，工作重責，時刻牢記自己的責任，履行好黨風廉政建設責任制，不僅監(jiān)督好干部，而且更要管好自己。
總結一年來的工作,我問心無愧，自己盡了心,努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領導和同志們一如既往地待我!
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水利局個人述職述廉報告篇八
本人分管縣防汛抗旱、水政水資源、水利執(zhí)法、民兵武裝等工作在縣委、縣政府和局黨組織的正確領導下通過全局干部職工的共同努力本人在副局長的崗位上盡心盡職為水利事業(yè)的發(fā)展努力工作完成了各項工作目標任務?，F(xiàn)把本人一年來的.思想、工作、廉政情況簡述如下：
一、講學習，講黨性，思想上與縣委、縣政府保持高度一致。
作為局班子成員，能自覺加強政治理論學習，增強黨性觀念，思想上與黨保持高度一致。一是認真學習馬列主義，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，注重提高自己的馬克思主義理論素養(yǎng)和政治素質(zhì)，增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。提高運用科學理論分析和解決問題的能力。二是全面加強政策法規(guī)、業(yè)務知識學習，提高業(yè)務水平，增強依法行政能力。防汛工作責任重大，水政執(zhí)法關系全局，本人在思想上充分認識到防汛抗旱、水政執(zhí)法等工作的極端重要性，自覺增強抓好防汛工作和執(zhí)法水利政治責任感和歷史使命感，認真貫徹國家、省、市、縣防汛工作和水利執(zhí)法工作法規(guī)精神，落實防汛工作責任，履行好水利執(zhí)法工作職責。
二、講責任，顧大局，自覺完成各項工作任務。
防汛、水利執(zhí)法等工作政策性強，原則性強，必須具備很強的工作責任感，堅持統(tǒng)籌兼顧，服務大局，才能全面完成各項工作任務。
1、防汛工作。是水利大縣，防汛任務十分艱巨。一是熟悉情況，掌握我縣河流、水庫、山塘的分布情況、病險情況，防御洪水情況。二是明確責任，建立健全防汛抗旱工作各項規(guī)章制度，嚴肅防汛紀律，加強防汛值班、督查。三是落實措施，從主動查找問題著手，提前消除安全隱患，重點檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防辦能力建設，山洪地質(zhì)災害防御，在建工程安全度汛，水庫管理員落實和山洪預警系統(tǒng)使用情況，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題限期進行了整改。從強化監(jiān)測預警著手，及時做好防汛預警工作，主動與縣氣象、水文、地礦部門進行會商，在暴雨來臨之前做好防汛預警和工作部署。從扎實備汛著手，落實防汛應急措施，體現(xiàn)在對防汛工作早謀劃、早部署，組建了搶險隊伍，儲備了防汛物資，完善了防汛抗旱應急預案，在責任上、制度上、措施上、保障上得到了進一步落實。20積極做好防汛值班，及時預報預警，科學調(diào)度，確保了全年無山塘水庫垮壩，無人員傷亡。在旱期協(xié)同組織實施了人工降雨，有效降低了全縣旱災災情，取得了防汛抗旱工作的全面勝利。
2、水政執(zhí)法工作。一是健全執(zhí)法機制，成立了縣水利局行政執(zhí)法責任制工作領導小組。加強了執(zhí)法隊伍建設，落實了執(zhí)法人員編制，裝備和經(jīng)費，加強了執(zhí)法人員業(yè)務法規(guī)知識培訓。嚴明了執(zhí)法行為。建立健全水行政執(zhí)法公示制度、案件審核把關制度，提高了執(zhí)法水平。年我縣處理水行政案件中無行政復議，行政敗訴和行政賠償案件。二是嚴格依法執(zhí)法。依法加大對水資源、水域、水工程、防汛抗旱和水文監(jiān)測等有關實施的保護力度，重點加強對占用河道灘地、河道違章建設，水庫庫區(qū)攔建筑壩、可道采砂等領域的執(zhí)法力度。制定整治方案由縣政府牽頭對桃江河城區(qū)段餐飲船進行了清理整頓，6艘餐飲船全部停業(yè);處理水庫攔庫漢3起，辦理非法在桃江大橋、上游河灘壩棄廢土，雙溪口和崇仙老龍寨羊角壩非法淘金，鐵石口鐵路橋上下游森采區(qū)非法采砂等案件8件，維護了良好的水事秩序。
3、積極完成組織上分配的其它工作任務。如農(nóng)村小型水利建設、水庫除險加固、農(nóng)村安全用水、民兵武裝、農(nóng)村“三送”工作等。
三、講廉潔、求實效，保持艱苦樸素的黨的優(yōu)良作風。
一是能深入基層，掌握情況，解剖麻雀。對防汛、水政執(zhí)法等工作中的實際問題加以調(diào)查研究，認真分析工作中產(chǎn)生問題的原因，提高工作措施的針對性和有效性，解決好分管工作中的矛盾和問題。二是堅持原則，依法辦事，勤政廉潔。防汛抗旱、水行政執(zhí)法工作都是原則性、責任性強的工作，在實際工作中，我自覺遵守各項規(guī)章制度，做到了把握政策、堅持原則、依法辦事、公道正派。生活中保持了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，做到了勤儉節(jié)約，艱苦樸素，清正廉潔，尊重領導，團結同志，互相幫助，共同進步。
四、工作上不足之處。
工作原則性過強，靈活性不夠;做政治思想工作的辦法不多，調(diào)動干部工作的積極性不夠。針對自身不足，本人在今后工作中會虛心學習，克服缺點，取長補短，提高領導能力、協(xié)調(diào)能力和工作水平。
水利局個人述職述廉報告篇九
我是20xx年x月任副局長，主持區(qū)水利局工作，同年x月，受區(qū)人大常委會任命，擔任區(qū)水利局局長職務。任職以來，我認真貫徹區(qū)委、區(qū)政府的工作要求，自覺接受區(qū)人大的監(jiān)督，盡職盡責，踏實工作，講究方法，注重實效，積極開拓水利事業(yè)，各項工作都取得了較大進展?，F(xiàn)將任職三年來的工作向常委會述職，請予審議。
我剛調(diào)到區(qū)水利局，正逢水利系統(tǒng)“出事”后干部職工還處在各種外界輿論的壓力之中，情緒波動較大，士氣不振，而以百里堤塘建設為重點的各項工程建設卻是刻不容緩。我認真地把握當時的背景和組織對我的工作要求，按照“對外重塑形象，對內(nèi)調(diào)動積極性，從穩(wěn)定人心做起，從自我做起”的工作思路，講究方法，穩(wěn)步開展各項工作。一方面盡快熟悉銜接工作，一方面掌握全局上下干部職工的思想脈搏，從調(diào)動干部職工的工作積極性入手，做了大量的思想教育工作，有的放矢地采取了一系列措施。我客觀地對待犯錯誤的老班子成員和其他干部，堅持“正視錯誤，吸取教訓，立足發(fā)展，用其所長”的原則，多和他們談心，幫助他們放下包袱，面對現(xiàn)實，動之以情，曉之以理，尊重他們，關心他們，調(diào)動其主觀能動性，這樣既穩(wěn)定了上下情緒，又使各項工作特別是標準堤塘建設順利進行。此外，利用各種會議和活動開展思想政治工作，使干部職工認清形勢，正確對待當時的輿論環(huán)境，轉移視線，鼓舞士氣，把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育和調(diào)查研究的基礎上，調(diào)整充實了中層干部，將一些群眾反映較大的調(diào)整下來，并任用了一部分德才兼?zhèn)涞哪贻p干部。在用人問題上講寬容，重實干，大膽起用有爭議的干部，使他們在實踐中得到檢驗。對犯過錯誤和調(diào)整下來的干部如在工作中表現(xiàn)較好，成績突出，根據(jù)需要重新使用，做到“用其之長，避其所短”，實踐證明，這種把用人和育人有機結合起來的做法最后得到了大多數(shù)干部職工的認可。總之，通過三年來一直堅持“重思想教育樹正氣、重情感溝通調(diào)動積極性、重工作實績使用干部”，全局上下精神狀態(tài)和工作面貌有了很大的改觀。
我到區(qū)水利局初期班子成員只有二個人，20xx年下半年組織安排我兼任區(qū)堤塘建設指揮部副總指揮，后又兼任常務副總指揮。組織的信任使我感到肩上的擔子很重。為此，我工作兩頭跑，兩手抓(思想建設和工程建設)，踏實工作，埋頭苦干，經(jīng)常放棄休息時間檢查工地，也放棄了兩次市局組織的外出考察機會(一次為出國)。現(xiàn)在回過頭來想想，非常值得，因為通過三年的努力，圓滿完成了以百里堤塘為重點的水利工程建設任務，這里面有自己的一份汗水和努力。
一是順利建成百里高標準堤塘，增強了城鄉(xiāng)防臺抗災能力。我到區(qū)水利局時，正值堤塘建設進入關鍵階段。沿海海塘、外沙海塘、xx十塘、三甲九塘已經(jīng)完工，進入配套掃尾。其他工程正陸續(xù)開工或施工到關鍵階段，工程面廣量大，而且好多前期尚未發(fā)現(xiàn)的問題到工程中后期都暴露出來，協(xié)調(diào)管理任務非常繁重。工程配套掃尾的任務也不輕松。通過各方努力，大部分堤塘在20xx年臺汛前基本完工，葭芷農(nóng)村段六標到20xx年臺汛前完工，柵浦閘外移工程因防汛保安全需要延遲到今年臺汛前完成主體工程。xx堤塘建設施工環(huán)境復雜，能夠取得這樣的成績，應該說老天幫了大忙，當然，工程的進度和質(zhì)量還是靠人抓出來的。從去年上半年開始，我區(qū)堤塘進行分批初步驗收，到去年底全線堤塘全部通過省、市組織的初步驗收，大部分被初評為優(yōu)良工程。去年xx月，我區(qū)獲“xx省千里海塘建設先進集體”榮譽稱號。今年3月，我區(qū)被省政府授予“xx省城市防洪工程建設先進單位”。在建好百里堤塘的同時，我區(qū)還積極爭取并建成了浙東千里海塘紀念碑。在爭取項目、設計和建設過程中，我積極當好區(qū)委、區(qū)政府的參謀，上下聯(lián)絡，促成了項目上馬，并在工期緊、施工難度大、質(zhì)量要求高的情況下，圓滿完成了紀念碑施工任務，為xx爭得了榮譽。三是圍墾造地穩(wěn)定推進。完成十塘圍墾一期工程，主堤長2258米，付堤長xxx米，設計標準為20xx年一遇，工程總投資2438.4萬元，新增土地面積165x畝。20xx年x月，十塘圍墾二期工程動工興建，圍涂面積xxxx畝，設計標準為xx年一遇，圍墾主堤長xxx米，概算投資xxxx萬元，計劃到20xx年底完工。
百里堤塘建成后，水利工作抓什么?我根據(jù)變化了的形勢，及時提出了“三個轉變”。即水利工作重點從標準堤塘建設轉變到內(nèi)河疏浚整治上來，恢復和提高河道的泄洪、航運和蓄水抗旱能力;水利工作任務從多年以來的重建輕管轉變到建管并重上來，加強對河道、堤塘等水利工程的管理工作，提高水利工程的綜合效益;水利工作目標從工程水利轉變到資源水利、產(chǎn)業(yè)水利、環(huán)境水利上來，加強對水資源的統(tǒng)一管理，提高水資源的利用率和使用效率，改善水體和河岸環(huán)境質(zhì)量。通過三大轉變，水利工作重點及時轉移到河道整治、加強水工程管理和水行政執(zhí)法等工作上來，推動水利工作不斷向前發(fā)展。二是堤塘管理和水行政執(zhí)法力度不斷加大。堤塘建成后，及時把堤塘管理問題擺上重要議事日程。首先是爭取建立管理機構，經(jīng)編委批準，成立了區(qū)堤塘涵閘管理站和城區(qū)、椒南、椒北三個堤塘管理所，新增編制17名。管理人員不斷充實到位，并建成椒南、椒北兩個堤塘管理房，城區(qū)堤塘管理房工程已招標。其次是完善堤塘管理硬件配套設施，在全線堤塘埋設堤塘里程樁、管理界樁、保護樁和警示牌，配備堤塘觀測儀器及設備;設立沉降、位移觀測點。城區(qū)江堤12座通道閘門啟閉機均配備電動機、變壓器和備用發(fā)電機組。同時還加強堤塘管理制度化規(guī)范化建設。組織全體堤塘管理所人員進行水準測量、沉降觀測的培訓學習。編制了堤塘日常管理一系列的記錄表。三個堤塘管理所經(jīng)常性開展日常巡查和觀測工作，確保工程安全運行。
加強河道管理，確保河網(wǎng)暢通。開展河道巡查，在每年的臺汛期前對全區(qū)主干河道組織清障，拆除阻水魚網(wǎng)、鴨棚、違章建筑。依法從嚴審批各類涉河項目。大力開展水法宣傳，加大水行政執(zhí)法力度，對發(fā)現(xiàn)的水事違法案件予以嚴肅查處，嚴厲打擊。如為打擊向河道、塘腳傾倒建筑垃圾、泥漿的違法運輸戶的囂張氣焰，區(qū)水政監(jiān)察大隊多次組織深夜伏擊，當場查獲違法運輸戶。又如20xx年x月x日，我局申請區(qū)法院在市水利局、市中級法院的配合支持下，對前所的*東江船舶修造廠違法占堤案進行強制執(zhí)行和處罰，其未批準的船排軌道和堤塘邊亂搭亂建的房屋統(tǒng)一予以拆除，市水利局組織了全市水政監(jiān)察員近百人參加了強制執(zhí)行。此案件成為全市首例終審判決的海塘案件。
三是加強水資源統(tǒng)一管理，推進水土保持工作。針對原來主城區(qū)的井馬、水倉里、明珠里水庫均由當?shù)劓?zhèn)(街道)分散管理的局面，不利于水資源的統(tǒng)一管理和水利產(chǎn)業(yè)發(fā)展，通過采取各種途徑，多方協(xié)調(diào)，把水庫的管理權統(tǒng)一收回到水利部門，把有限的水資源和潔凈水環(huán)境統(tǒng)一管理起來，推進水資源的優(yōu)化配置。依法推進水土保持工作，成立x區(qū)水土保持監(jiān)督管理站，編制了《x區(qū)水土保持規(guī)劃》，區(qū)政府予以頒發(fā)實施。完善水保巡查制度，涉河項目回頭看制度，對凡涉及到河道審批項目，要求先編制水保方案后，方可審批涉河項目，做到從源頭開始抓水保工作。同時，依法推開水?！皟少M”征收工作。
繁重的工作任務要靠全體水利干部職工共同努力、齊心協(xié)力去完成。我覺得，工作靠人做，管事先管人，把握住人的因素就抓住了工作的主動權，因此我十分重視水利隊伍自身建設。
一是開展系統(tǒng)思想作風教育整頓，切實加強制度建設。為加強水利隊伍建設，我到水利局后不久就在全系統(tǒng)開展了以“樹正氣、塑形象”為主題的思想作風教育整頓工作。局班子成員經(jīng)常同機關干部開展談話談心活動，摸準思想脈搏，對癥下藥。在局機關實行機關干部戒勉制度，對群眾有反映經(jīng)確認的，由局領導找其談話，實行告知戒勉。加強機關凝聚力工程建設，關心職工生活，開展各項活動，活躍干部職工業(yè)余文化生活。同時修訂和完善了規(guī)章制度，在原有基礎上，完善了財務制度、接待制度、用車制度、學習制度、考勤制度、工作目標考核制度等，用制度來規(guī)范和約束全局上下的行為。通過采用多種途徑多種方法，弘揚了正氣，凝聚了人心，激勵了斗志。
二是加強黨風廉政建設。為使廣大水利干部職工深刻吸取教訓，做到警鐘長鳴，多次專題召開系統(tǒng)大會，邀請市、區(qū)紀委領導為全系統(tǒng)干部職工上黨風廉政教育課，生動形象的案例使大家深受教育。作為局一把手，注意在黨風廉政建設中做好表率，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，認識到權力是人民給的，在市場經(jīng)濟大潮中，應經(jīng)得起各種誘惑，做到既干事又干凈，為人民用好權、慎用權，增強拒腐防變的能力。同時自覺貫徹執(zhí)行廉政準則和各項規(guī)定，比較注意小節(jié)，做到自重、自省、自警、自勵，以自己的實際行動推進黨風廉政建設。
三是加強班子建設。我十分珍惜班子的團結。作為一把手，自己重視處理好統(tǒng)與分的關系，充分發(fā)揮班子副職的作用，讓副職有用武之地，自己也好“忙里偷閑”。加強班子成員間的溝通工作，建立了周前民主通氣會制度，使班子成員做到多通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重。三年來，開始時班子成員少，工作比較忙，以后班子成員配齊了，工作相對比較有序，大家心情都比較舒暢，整體戰(zhàn)斗力比較強。同時注重加強自身的黨性修養(yǎng)和各方面涵養(yǎng)，在工作中堅持以誠待人，公正處事，敢抓敢管，敢于負責。
三年來，我自覺接受區(qū)人大監(jiān)督，認真落實區(qū)人大及其常委會的決議，決定和建議意見。重視和認真辦理好區(qū)人大建議和意見，把它作為推動水利事業(yè)發(fā)展的措施來落實。在工程建設和防汛檢查過程中，主動邀請區(qū)人大常委會組織視察活動，認真負責地向區(qū)人大常委會匯報工作進展情況，落實好區(qū)人大常委會提出的建議和意見。
回顧三年來的工作，取得了一定的成績，靠的是區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)人大常委會的監(jiān)督支持，靠的是局班子集體領導和全局上下的共同努力，靠的是各街道、有關部門的配合。在總結取得成績的同時，我也認識到自身存在的缺點和不足：一是深入細致做思想政治工作還不夠，有時忙于應付日常工作，對學習工作抓得不緊。二是下基層調(diào)查研究少，對新時期水利工作深層次的思考和探索不夠，對基層干部職工的思想動態(tài)掌握還不夠。三是對基層單位的管理抓得還不夠嚴，少數(shù)下屬單位財務管理不夠規(guī)范。四是在工作中有時有急躁和畏難情緒。如在工程建設過程中碰到政策處理難落實，資金難落實以及堤塘管理任務繁重的情況下，出現(xiàn)過急躁和畏難情緒，有時覺得無能為力。批評同志有時不顧情面，傷了一些同志的感情。這些都有待于在今后工作中加以改正。
水利局個人述職述廉報告篇十
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在黨委班子的帶領下，在同志們的大力支持下，我較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作述職如下如下：
一、加強學習，提高素質(zhì)。
1、認真學習、深刻領會科學發(fā)展觀內(nèi)涵。深入學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來，本人在政治理論學習上把科學發(fā)展觀作為重點內(nèi)容，力求深刻領會、全面掌握這一重要思想的時代背景、科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和歷史地位。通過學習《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、《##、鄧小平、論科學發(fā)展》等理論書籍，自己在思想認識上有了很大收獲。
2、加強政治理論學習和業(yè)務學習。為全面理解和認真貫徹黨的路線方針政策，把握時代脈搏，提高自身綜合素質(zhì)，通過參加集體學習、自學等方式，廣泛學習教育法律法規(guī)、時事政治、辦公室業(yè)務以及依法行政等方面的內(nèi)容，并聯(lián)系自己工作實際認真撰寫學習筆記，心得體會，加深了對政治理論的理解。
二、扎實做好辦公室工作。
1、不斷提高辦文辦會質(zhì)量。組織辦公室人員認真學習電腦應用技術，按照辦公信息化、規(guī)范化的要求，努力改進工作方式，不斷提高辦文辦會質(zhì)量。辦公室還建立了嚴格的工作程序，從收發(fā)、呈閱、轉辦、處理、歸檔等各環(huán)節(jié)，都有專人負責，做到責任到人、環(huán)環(huán)相扣。
2、認真做好教育信息采集編發(fā)。在分管副主任和信息工作人員的共同努力下，我們建立了覆蓋各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各學校的信息網(wǎng)絡，建立了完善的信息搜集、處理和報送制度，做到及時、準確、全面、真實，不斷加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校間的信息交流，并為領導和上級部門提供高效優(yōu)質(zhì)的信息服務。
3、做好后勤服務工作。進一步建立健全值班*工作制度，嚴密防范，確保安全。堅持門衛(wèi)登記制度，確保機關安全。不斷加強對工勤人員的管理，嚴格上下班制度，切實做好通訊聯(lián)絡、機關文印等各項工作。
三、認真做好黨務工作。
按照“抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的思路，圍繞中心、服務大局，扎實推進組織工作。
一是加強學習，提高素質(zhì)。制定了《20xx年干部理論學習安排意見》和《中心組理論學習安排意見》。按照安排，班子成員認真撰寫讀書筆記和學習心得等。并以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，認真學習“三個代表”重要思想和xx大文件精神，科學發(fā)展觀重要論述，不斷加強領導班子建設，提高班子執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。
二是堅持領導班子集體議事制度。凡涉及重大事情處理，重要人事變動都提交黨委會集體討論決定，使每一項決定和部署達到意見的高度統(tǒng)一。定期召開領導班子民主生活會，確定了民主生活會的主題，制訂了民主生活的具體實施方案，進行了批評與自我批評，班子成員互相提出了中肯的意見和建議，針對性強，質(zhì)量高。
三是認真執(zhí)行干部人事制度各項規(guī)定，保持干部隊伍思想穩(wěn)定，按規(guī)定程序任免局的中層干部、校級干部。局黨委召開了工作會，認真學習干部人事有關文件規(guī)定，不斷加強干部、教職工的聘任工作，要求各黨支部細致地做好黨員思想穩(wěn)定工作，搞好教職工的年度考核、聘任工作，堅決維護正常的工作秩序，保證教育教學工作的正常進行。
四是搞好干部的考核、監(jiān)管工作，引導教育系統(tǒng)干部樹立正確的科學觀和政績觀。在考核方面，我們重點開展了校園長述職述廉和民主測評工作，從德、能、勤、績、廉方面，對校園長的政治業(yè)務素質(zhì)和履行職責的情況進行考察，依據(jù)考核評估結果，對部分校園長進行了調(diào)整，讓一批“政治上靠得住、作風上過得硬、工作上有本事、人民群眾信得過”的干部充實到行政管理隊伍中來。
四、全力搞好宣傳工作。
為切實做好我縣教育系統(tǒng)的宣傳思想工作和精神文明建設工作，采取了一系列措施不斷加強宣傳工作，努力為教育發(fā)展營造良好環(huán)境。
一是領導重視，認識到位。局黨委高度重視宣傳思想和精神文明建設工作，年初專門召開黨委會議，對抓好宣傳思想工作和精神文明建設工作進行了專題研究，強化領導機制和工作機構，明確職責任務。確定由局黨委書記負總責，分管領導具體抓，相關股室實際操作。各學校負責人是學校園宣傳思想和精神文明建設工作的第一責任人，充分認識宣傳工作的重要性，高度重視，強化措施，加大宣傳，推動發(fā)展。
二是加強宣傳隊伍建設。局黨委非常重視宣傳隊伍建設，按照機關有專職、學校有專人的指導思想，精心選拔了一批優(yōu)秀宣傳工作者，并加大培訓力度，努力打造一支思想好、作風正、素質(zhì)高、理論強、業(yè)務精的宣傳隊伍，為教育改革和發(fā)展營造良好的輿論氛圍。在抓好宣傳隊伍建設的同時，努力做好宣傳信息工作。教體局研究制定了《關于進一步加強教育信息宣傳工作的意見》，對各單位信息報送、人員管理及考核都做了明確的規(guī)定，并及時編發(fā)《教育信息》及新聞等，及時、準確、真實、全面地把教育發(fā)展的新思路、新做法、新經(jīng)驗、新情況等向縣兩辦、宣傳部等報送。截至目前，《信息》采稿40期，編發(fā)《教育信息》42期，圓滿完成了縣委宣傳部下達的工作任務。
三是加強精神文明建設工作。堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，既抓教育教學工作，又抓精神文明建設工作。做到兩手抓、兩不誤。以精神文明建設為動力，力促師德師風的明顯轉變，力促教育教學質(zhì)量的全面提高。局黨委成立了精神文明創(chuàng)建工作領導小組，定期不定期研究精神文明建設工作，做到精神文明建設工作和教育教學工作一起布置、一起落實、一起考核、一起檢查。高度重視干部職工思想政治教育和作風建設，借開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動契機，進一步建立健全加強學習和思想政治教育的規(guī)章制度，使學習制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?，思想政治教育工作細致、扎實，作風建設卓有成效。
四是加強師德建設。結合《公民道德建設實施綱要》的進一步落實，按照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范要求，我們在全系統(tǒng)抓師德師風建設，努力打造一批“師德高尚、業(yè)務精湛”的教師隊伍。年初局黨委明確提出以師德師風建設促進學校德育工作作為今年的一項重要工作來抓。利用暑假期間，組織教師認真學習《公民道德建設實施綱要》、《義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》以及《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》等法律規(guī)章，強化師德考核力度。并利用教師期間在縣電視臺開辟教師風采欄目，廣泛宣傳“為人師表、教書育人”的優(yōu)秀教師，并發(fā)揮其示范帶動作用，不斷提高全縣廣大教師的師德修養(yǎng)。
五是認真開展精神文明創(chuàng)建活動。充分發(fā)揮黨支部、共青團、工會的職能作用，積極組織健康有益的文體活動。如“園丁風采”演講比賽、“輝煌情灑教育”慶祝建國60周年暨第25個教師節(jié)專題文藝匯演等活動。并在全縣中小學廣泛開展文明單位、文明教師、文明學生的創(chuàng)建活動，不斷提高廣大師生的文明素養(yǎng)和中小學校的精神文明建設工作。同時，積極配合縣委宣傳部搞好“歡樂中原*縣”—“祝福祖國唱響*縣”廣場文化活動閉幕式的策劃、籌備工作，配合縣政協(xié)搞好“千里共嬋娟”慶祝建國60周年暨人民政協(xié)成立六十周年金秋古詩詞朗誦會等，為我縣精神文明建設工作做出了積極的貢獻。
總之，在局黨委的關心支持下，分管工作有了新的進展，取得了一定的成績，但也存在這樣那樣的問題。下一步，我將進一步加強學習，提高素質(zhì)，強化管理，扎實工作，為全面提高教育教學質(zhì)量，努力開創(chuàng)教育工作的新局面，為縣域經(jīng)濟快速發(fā)展做出自己新的更大的貢獻。
謝謝大家!
述職人：
20xx年xx月xx日。
水利局個人述職述廉報告篇十一
尊敬的各位領導、同志們：
你們好!
我任職的部門是xx縣郵政速遞物流分局，職務是分局長。
踏上那輛銹跡斑斑的自行車，心中沒有澎湃的激情，也沒有思潮涌動，沒法跟那種獻身國防的心情相提并論，只覺得自己不再是家里的負累，終于可以養(yǎng)活自己了，參加工作后的一段時間，“愛崗敬業(yè)”這個概念都沒有太清楚的認識，它的輪廓在我心中顯得是那么的模糊和單薄。
隨著年齡的增長，人生經(jīng)歷的增多，工作時間越來越長，逐漸認識到自己在郵政這個行當里要端穩(wěn)這個“鐵飯碗”還真的是很難，回首往事，感慨萬千!才發(fā)現(xiàn)自己在不知不覺中，呵護這個“鐵飯碗”已經(jīng)很多年了!
尊敬的考核組各位領導，在座的同仁們!按照局黨委的安排，為更好地端穩(wěn)我們的“鐵飯碗”，今天就有關我本人的工作向各位作一個述職匯報。
一、履崗職責情況。
我于xx年1月被任命為xx縣郵政局速遞物流分局分局長，本人任職以來，在局黨委的領導下、分局同仁們的配合下，以只爭朝夕的精神努力工作，恪盡職守，勤勉自立，在工作中，始終牢記局黨委和同志們的重托，以發(fā)展為第一要務，堅持以開拓求創(chuàng)新，以務實求發(fā)展，緊緊依靠局領導班子的支持和同志們的共同努力，恪盡綿薄，扎實苦干，集中精力做了一些創(chuàng)造性和實效性的工作。為我局速遞物流工作的發(fā)展作出了自己的努力。
二、政治理論、業(yè)務知識學習情況及效果。
一直以來，我不斷地提高自身修養(yǎng)，堅持馬列主義、##思想、鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習社會主義的科學發(fā)展觀和社會主義忍辱觀，時刻以一個員的標準來嚴格要求自己。結合上級領導的講話和文件精神，從而樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和科學的發(fā)展觀，做好理論與實際結合文章。把學習作為一項基礎性的工作來抓，根據(jù)自身實際和工作需要，制訂了縝密的學習計劃和工作計劃，深入系統(tǒng)地學習了現(xiàn)代郵政速遞物流的各項知識，并協(xié)助上級部門編寫了《湖北郵政速遞運行質(zhì)量手冊》、《湖北郵政速遞業(yè)務運營基本規(guī)范》，填補了我省郵政速遞運營管理的空白，為上級部門做好全省郵政速遞“運行質(zhì)量年”、“創(chuàng)優(yōu)+”服務、承諾服務、質(zhì)量監(jiān)管體系控制提供了重要的參考和指導作用。制定了《代收貨款管理辦法、操作流程》供全市郵政系統(tǒng)參考學習，并取得了一定的效果，得到了上級單位的好評。
我制定的交警罰單業(yè)務在全省推廣運用，為上級部門完善該項業(yè)務起到了一定的推動作用。經(jīng)過自身的努力學習，現(xiàn)已完成武漢大學現(xiàn)代管理的全部課程，并以畢業(yè)。
在分局內(nèi)，定期組織職工學習速遞物流業(yè)務的特點和操作辦法，并利用省、市局安排的學習機會，分期分批的組織員工外出學習達20余人次，提高員工的業(yè)務素質(zhì)，以便更快更好的參與現(xiàn)代速遞物流的市場競爭。
三、業(yè)務發(fā)展成效、業(yè)績。
在業(yè)務發(fā)展中，針對我局實際情況，我制定出：以發(fā)展為主題，以機制為保障，以市場為目標，牢牢把握重點區(qū)域、重點業(yè)務、重點環(huán)節(jié)和重點客戶四個重點的郵政速遞發(fā)展思路，著力強化營銷機制建設、信息支撐、流程再造、管理創(chuàng)新和隊伍建設五項措施，切實解決競爭能力和服務能力兩大關鍵問題，在郵政速遞的工作中努力達到服務安全可靠、信息化水平明顯提高兩個效果，全面開創(chuàng)我局郵政速遞業(yè)務發(fā)展新局面，做到一條主線抓住市場。
自從速遞物流業(yè)務公司化運作以來，在局領導的正確領導下，直面市場競爭，深化專業(yè)化經(jīng)營工作，加快了細分市場，分類營銷，差異管理的轉變，業(yè)務收入得到穩(wěn)步提高，除本專業(yè)業(yè)務外，各項業(yè)務指標也完成的較好。
1、xx年元—7月全局完成業(yè)務收入147.78萬元，絕對值環(huán)比增長11萬元。
2、速遞物流分局xx年元—7月完成業(yè)務收入28.16萬元，占全局完成數(shù)的20%，攬收收入較上年未實現(xiàn)專業(yè)化經(jīng)營的10倍?？h局縣業(yè)部分1—3月收入絕對值增長14.01萬元，環(huán)比增長89.1%，其中專業(yè)速遞公司增長13.21萬元。
3、開發(fā)新客戶77家，電子商務客戶4戶，將原來收入每月5千元左右增長至現(xiàn)在的每月4萬元左右。
4、專業(yè)化經(jīng)營以來，帶領分局同仁實行專職營銷、攬投合一，新增協(xié)議客戶27家，開發(fā)了準遷證、殘聯(lián)執(zhí)法文書、工商執(zhí)法文書、農(nóng)業(yè)執(zhí)法文書、技術監(jiān)督執(zhí)法文書、中華聯(lián)合財保、生命人壽大地保險保單專遞、中國銀行、工商銀行、人行票證專遞、臨時身份證專遞、萊茵陽光邀請函專遞、教委規(guī)范學校招生專遞，通運公司財務、運輸合同、運管年審業(yè)務專遞，全縣5個交警違法告知專遞，金海藥業(yè)、潺陵工業(yè)園市場收復(其中有峰峰汽車零部件公司、富凱橡膠、恒豐汽配、等)、荊管局職工禮儀專遞，荊江源國類快件專遞、新華書店書籍快貨等。
5、對業(yè)務的發(fā)展制定了項目的目標管理機制，對業(yè)務收入任務進行計劃分解，做到人人有指標，人人有計劃任務，并嚴格獎懲措施，確保業(yè)務收入任務的完成。
6、積極學習江蘇速遞的經(jīng)驗，進行1：100的活動，就是分局的每個員工采用多種形式的方法與100戶客戶進行走訪和溝通的活動，對之宣傳我們的速遞物流業(yè)務，提高“ems”的社會知名度。
7、同時對本專業(yè)以外的業(yè)務也是嚴格要求完成，率先垂范，xx年度，我分局所有的業(yè)務按縣局的要求已全部完成。xx年度也保證完成縣局下達的所有業(yè)務收入的計劃任務。
8、在運營管理和投遞質(zhì)量方面，對員工需要解決的問題，致力協(xié)調(diào)幫助解決，同員工們在一起，急用戶之所急，想用戶之所想，用我們的實際行動，讓用戶感受到郵政“ems”的熱情、友情和親情，贏得了我們所開發(fā)客戶的好評，從而樹立了郵政速遞物流品牌的形象。
四、遵章守紀、廉潔自律情況。
本人在任職期間基本上遵守局內(nèi)的規(guī)章制度，在工作中盡職盡責，以速遞物流業(yè)務的發(fā)展為己任。
上級規(guī)定不準做的事我絕對不做，上級要求達到的我千方百計達到，不違章、不違紀、不違法，做好一個稱職的基層管理者，盡責做好本職，為領導分憂。
用制度自律，分局的大小事情都經(jīng)過與同仁們協(xié)商，并征求領導同意才實施，不搞小動作，不陽奉陰違，做好配角，凡事自己先做到，不求索取。
在公司成立伊始，由于客觀因素，我分局的自行車投遞無法滿足工作的需求，由于新招聘的攬投員業(yè)務較強，他家庭情況較差，無力購置投遞工具，我便私人為攬投員邱衛(wèi)國同志購置一輛摩托車，用于其投遞、開發(fā)所用。
五、存在的不足。
1、本人在工作中容易急躁，在工作的橫向聯(lián)系中較自我，不注意方式方法。
2、在管理的崗位上，能力明顯還存在著不足，還需有待與學習和加強自身的修養(yǎng)。
六、今后的設想。
1、對自身存在的問題一定要努力改正，要多一些換位思考的想法，克服自己急躁的毛病，要做到以理服人，多加強學習，來提高自身素質(zhì)。
2、工作設想。
對于速遞物流工作要以發(fā)展為主線，確保物品型快遞市場、突破國際業(yè)務、大力開發(fā)文件快遞，同時要以同城業(yè)務為補充。
3、實施方法。
(1)繼續(xù)抓好特快基礎業(yè)務，重點加強大客戶的管理，強化大客戶的服務工作，使基礎業(yè)務得到更快的發(fā)展，特別要抓好國際業(yè)務的發(fā)展工作，引導消費使用ems國際特快業(yè)務，使國際業(yè)務有一個很大的突破。
(2)構建“三位一體”(營銷、攬收、客戶維護)的營銷網(wǎng)絡，加強獎勵機制，將其有機的結合在一起。
(3)實施項目管理，以發(fā)展業(yè)務為根本，做大速遞物流市場。一是做好重點業(yè)務、重點區(qū)域的開發(fā)。二是以進口郵件為切入點，積極發(fā)展新的客戶。三是推進派駐制服務，延伸ems的服務功能。
(4)積極做好協(xié)調(diào)工作，強化后臺支撐，優(yōu)化投遞網(wǎng)絡，合理組織，全力營造前后臺優(yōu)勢互補的增收環(huán)境。
特此述職，請各位評委、同仁批評指正!
述職人：
水利局個人述職述廉報告篇十二
20xx年x月來，我調(diào)任水務局副局長并兼任供水公司總經(jīng)理職務。一年來，我認真貫徹落實**市委、市政府和**市水務局委派的各項任務要求;努力學習提高供水管理工作能力的各種政策理論，扎實組織、推進供水事業(yè)發(fā)展取得新突破?，F(xiàn)就具體情況總結如下：
一、重點工作回顧。
(一)千項基礎性工作完成情況。
1、核心區(qū)供水管網(wǎng)建設。
(1)核心區(qū)供水管網(wǎng)建設一期工程。
20xx年xx月，核心區(qū)供水管網(wǎng)一期工程全部竣工并完成項目綜合驗收，建設管網(wǎng)總長度6公里。實現(xiàn)了對xx小學和xx幼兒園的供水。該項目的竣工投入使用為我市核心區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展和廣大人民群眾的生產(chǎn)、生活提供了強有力的供水保障。
(2)核心區(qū)供水管網(wǎng)建設二期工程。
20xx年x月底，核心區(qū)供水管網(wǎng)建設二期工程項目評審、招投標工作全部完成，中標單位為xx市新晟市政工程公司，目前正在等待施工場地清表工作，清表完成后將根據(jù)實際條件安排進場施工。
2、水廠東區(qū)綠化。
20xx年x月x日，我公司完成了水廠東區(qū)綠化項目招投標工作，中標單位為xx市澤然景觀園林有限公司。目前，水廠東區(qū)土地清表問題正由滕莊子鄉(xiāng)政府與中王曼土地所有人協(xié)調(diào)溝通，待清表完成后組織進場施工。
(二)供水安全生產(chǎn)管理與創(chuàng)新工作。
1、經(jīng)濟指標完成情況。截止到20xx年xx月，全市供水出廠水總量：758萬立方米。用水高峰期日供水達3.5萬立方米;完成水費征收1800萬余元;完成管道安裝：15000米。
2、開通了“”微信平臺和“”繳費業(yè)務。微信平臺第一時間發(fā)布市區(qū)管網(wǎng)停水公告，提供我市現(xiàn)行水價、立戶指南、水費余額和收費網(wǎng)點、故障報修等業(yè)務查詢服務，微信平臺配合“支付寶”水費直充實現(xiàn)了供水服務全天候和多元化，廣大市民今后辦理用水業(yè)務會更加的方便、快捷。
3、提高水質(zhì)化驗、檢測能力。以水質(zhì)化驗設備升級與化驗人員業(yè)務素質(zhì)提升為“兩個抓手”，引進現(xiàn)代化水質(zhì)檢測設備，組織化驗人員到唐山、水質(zhì)檢測中心等地進行學習培訓，提高水質(zhì)化驗檢測能力，水質(zhì)日檢、**市月檢及省半年度檢測合格率均達到100%，保障了我市廣大人民群眾用上安全水、放心水。
4、規(guī)范“數(shù)字城管”和“兩辦”精品路創(chuàng)建運行機制。
精品掃描與城管巡查案件任務分派實行收、發(fā)、維修、回復“四點一線”的“專崗專線”模式，數(shù)字化城管巡查問題完成率達100%，“兩辦”創(chuàng)建精品街掃描問題完成率100%。任務分派運行機制改革大大提高了供水故障排修率，為“兩辦”精品街創(chuàng)建工作提供了有力保障。
5、開展管網(wǎng)普查、測漏工作。在20xx年開展城區(qū)供水管網(wǎng)普查及測漏工作。共查明并維護管線破損、漏水點11處，避免了每年近10000余立方米的水資源流失，降低了供水管網(wǎng)的漏失率，確保了我市供水管網(wǎng)健康運行“體質(zhì)優(yōu)良”。
6、完成城區(qū)消防栓建設任務。截止20xx年xx月底，城區(qū)新建消防栓30座、維修消防栓25座全部竣工并完成項目驗收。此任務的竣工強化了我市公共應急消防處理能力，為**市消防驗收工作打下了堅實基礎。
7、增開加壓站保障正常供水。
20xx年，我司持續(xù)強化水廠安全生產(chǎn)管理，不斷提高水廠生產(chǎn)能力，同時組織開發(fā)區(qū)、方莊子加壓站投產(chǎn)運行，增強供水輸送能力，解決了部分城區(qū)和高層住戶居民水壓小、水量不足的問題，為市民用水高峰期用水提供堅強保障，廣大人民群眾一致贊揚。
8、開展二次供水調(diào)研、規(guī)范工作。20xx年x月份，組織對全市二次供水設施進行了全面實地調(diào)研，并編訂了《xx市二次供水設備調(diào)研報告》，為我市未來規(guī)范二次供水管理提供了完備的一手資料。
9、加強供水稽查工作。20xx年，我司設立xx市公安局經(jīng)文保大隊駐供水公司警務辦公室“警政聯(lián)合”，加大力度對我市沖車、洗浴、賓館等重點行業(yè)開展供水稽查工作。目前，共查處違法用水案件40余起，拘留一人，補交水費共計100余萬元。
二、加強自身建設。
20xx年，我嚴格遵循黨中央反腐倡廉“八項規(guī)定”和“三嚴三實”干部品行標準，用xx市委、市政府“陽光政治”的實際內(nèi)涵去拓展工作思路;以打造“陽光供水”為責任目標，落實“黨政同責、一崗雙責”安全生產(chǎn)管理理念，團結領導班子成員及全體干部職工同甘苦、共患難，加強自身黨性修養(yǎng)與廉政建設，錘練班子作風、凝聚公司合力，全體干部職工散發(fā)出浩然正氣。
三、主要問題剖析。
回顧過去的工作，由于任職時間較短，缺乏經(jīng)驗等原因，在開拓創(chuàng)新等方面依然做的不夠，今后的工作中，我要努力做到以下三點：
1、努力學習，提升水務工作綜合素質(zhì)，提高供水管理工作、領導能力。
2、開拓創(chuàng)新，樹立實現(xiàn)沿海美麗新區(qū)、建設沿海美麗強市的新型發(fā)展觀，以供水公司現(xiàn)代化轉型為今后工作的主基調(diào)。
3、嚴格要求，廉潔自律，塑造領導干部形象，當好反腐倡廉帶頭人。
以上是我任職一年來的述職報告，不妥之處，敬請領導和同志們批評指正。
一年來，在局黨組的領導下，堅持以“三個代表”重要思想和黨的xx大和xx屆五中全會精神為指導，認真履行崗位職責，與時俱進，扎實工作?，F(xiàn)將一年來的學習、工作情況匯報如下：
一、注重加強學習，不斷提高自身思想理論水平和綜合素質(zhì)。
學習是前進的動力，是做好工作的保證。一年來我十分注重加強學習：一是學習“三個代表”重要思想和黨的xx大、xx屆五中全會精神以及各項方針政策，注重結合形勢，領會精神，把握實質(zhì)，及時領會掌握黨和國家的路線、方針、政策，時時處處注重培養(yǎng)提高政治敏銳性與洞察力。二是學習水行政法律法規(guī)、行政管理以及其他相關知識，有針對性地鉆研學習現(xiàn)代科學、市場經(jīng)濟、互聯(lián)網(wǎng)絡、經(jīng)營管理等方面的知識，補充和學習新的知識，開闊視野，更新觀念,提高工作能力，適應工作需要。同時注重理論聯(lián)系實際，將所學知識與工作實踐融匯貫通，做到學以致用，不斷提高自己的業(yè)務理論水平與實踐工作能力。
通過學習，思想認識和理論水平有了明顯提高，政治敏銳性和政治辨別力不斷增強，學會了從政治了上認識和處理問題，在重大原則問題上明辨是非，堅持原則，保持政治上的清醒和堅定。學會了在工作中正確處理好個人和組織、職位與奉獻、個性與黨性的關系，力戒克服個人主義和庸俗的好人主義，正確對待個人得失個，做到個人服從組織、個性服從黨性，立志干事，努力使自己成為最廣大人民群眾根本利益的實踐者和忠實代表。
二、立足本職，扎實工作。
一年來，我按照工作分工，認真履行崗位職責，不務虛，不回避困難，在局主要領導的帶領下，為完成全局的工作任務，切實做好實際工作，能夠擺正自己的位置，講團結顧大局，維護班子團結，當好一把手的參謀與助手，服從組織安排，除分管工作外，隨時做好領導交辦的臨時工作，對于局里的工作困難、問題，主動想辦法、出主意，創(chuàng)造性的發(fā)揮作用。并注意嚴于律己，克己奉公，以新的精神面貌，扎扎實實的工作，認認真真的做人做事。模范遵守各項紀律與規(guī)章制度，表里如一，勤于職守，關心同志，使自己的工作得到干部群眾的認可。一年來主要做了以下幾項工作：一是抓好機關作風建設。作為分管機關工作的副局長，我十分注重抓好職工的政治理論學習，堅持周六學習日制度，和同志們一起認真學習“三個代表”重要思想和黨的xx大xx屆三中四中全會精神，學習縣委縣政府的各項決策部署，將廣大水利職工的思想統(tǒng)一到縣委縣政府的精神上來，統(tǒng)一到全縣水利建設工作上來，統(tǒng)一思想，提高認識，形成加快水利發(fā)展的決心和動力。和同志們一起，積極精神文明系列創(chuàng)建活動，通過開展“信用利津”建設活動，增強全局干部職工的誠實守信意識，全局動員，全民參與，凝聚起全局上上下.下、方方面面的智慧和力量，形成建設信用利津的強大合力，共同營造誠實守信的社會氛圍。通過開展政府效率年活動，切實解決了工作中存在的工作作風疲沓、辦事拖拉、程序繁瑣、效率不高等問題，管理效率、服務效率、決策效率和抓落實的效率得到了提高，形成了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。二是做好機關后勤保障工作。
一年來，在主要領導的帶領下，注重關心職工生活，全面做好機關后勤保障工作，一是抓好辦公生活環(huán)境的改改造工作，投資萬元，對局機關辦公設施、和住宅區(qū)精心整修，共硬化路面平方米，改造路面余平方米，新建綠地平方米，是職工的生活環(huán)境得到了進一步改善。二是抓好維修工作，及時維修水電暖等生活設施，為職工的生活提供方便。三是三是發(fā)揮業(yè)務優(yōu)勢，全面做好辦公室工作。堅持以創(chuàng)一流的工作目標要求自己，對工作兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，勤勤懇懇，任勞任怨，克難進取，以鄭培民為榜樣，從辦文辦會、上傳下達，到配合做好車輛、物業(yè)、勞資等工作的管理，但我從未叫苦叫累，而是不斷提高自己的工作能力，改進自己的工作方法，學會彈鋼琴，認真做好每項工作。根據(jù)工作需要，繼續(xù)主持辦公室全全面工作，注重抓好車輛管理、維持辦公秩序，起草文件，制定規(guī)章，迎來送往，一絲不茍。
三、嚴于自律，勤謹廉潔。
一年來，按照“三個代表”重要思想的基本要求，嚴于自律，以身作則，加強了自身思想、工作、廉政等方面的作風建設。
一是廉潔自律。一年來，我能自覺遵守關于領導干部廉潔自律的規(guī)定，嚴格要求自己，加強自我教育，自我管理，自我監(jiān)督，用黨紀條規(guī)和組織人事工作行為規(guī)則規(guī)范自己的行為，真正做到：上級規(guī)定不準做的我絕對不做，上級要求達到的我一定達到，不違章、不違紀、不犯法，做到自重、自省、字警、自勵。我在考慮問題、處理事情當中，凡是要求員工做到的，自己首先做到。
二是工作作風扎實。我深知，作為一名國家領導干部，自己的一言一行，一舉一動，都會影響身邊的工作人員和部門的同志。保持良好工作作風和精神狀態(tài)，堅持正直的做人原則和工作態(tài)度對于一名領導干部來講是非常必要的。在生活上，堅持勤儉節(jié)約、不講排場、不擺闊氣、樸樸實實;在工作中，勤勤懇懇、任勞任怨;在作風上，做到按原則辦事，不以權謀私，不越權辦事，不以權壓人，對自己嚴格要求，與同志們真誠相待、和睦友善。
三是講團結，顧大局。我堅持不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。時時提醒自己，要講原則，要謙虛謹慎，為人正直，做一個有良好思想品德和道德風尚的人。
水利局個人述職述廉報告篇十三
在工作中，我始終堅持深入工作一線，抓住重點項目、民生工程、重大工程和水利工程的重要環(huán)節(jié)，嚴把工程質(zhì)量關，上下協(xié)調(diào)溝通，實地調(diào)查研究。在工作中取得了顯著的效果。
1、深入基層，嚴把質(zhì)量關口。在工程質(zhì)量監(jiān)督工作中，認真貫徹執(zhí)行中、省有關水利工程質(zhì)量監(jiān)督管理的政策和規(guī)定，切實履行政府對水利工程實行質(zhì)量監(jiān)督的職能。不斷探索在新形勢下質(zhì)量安全監(jiān)督管理工作的發(fā)展趨勢和途徑，更好地適應經(jīng)濟社會的發(fā)展。多次帶領質(zhì)監(jiān)站和有關科室同志對渭河綜合整治項目、涇渭新區(qū)渭河防洪工程重大項目、亭口水庫等重點水利工程和中小河流治理、病險水庫除險加固、農(nóng)村飲水安全、水土保持、灌區(qū)續(xù)建配套和節(jié)水改造等重點民生水利工程質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題，落實責任，要求立即整改，確保了水利工程的順利推進。截止目前重點水利工程亭口水庫樞紐工程泄洪排沙洞隧洞段已完成，反調(diào)節(jié)蓄水工程泄洪洞貫通，集中臨建土建主體已完成。
進一步加強對在建水利工程的監(jiān)督檢查，確保了工程質(zhì)量和進度，目前沿渭興平、武功、秦都、渭城、秦漢新城五個縣市區(qū)的渭河綜合治理工程已完成總任務的80%;旬邑縣柏嶺寺水庫實施導流洞及圍堰工程完成了60%;青村至柏嶺寺段5.7公里上壩道路及13公里高壓輸電設施已完成80%;建設管理站辦公樓管理用房及其他附屬設施已基本完成。
禮泉縣南坊水庫、小河水庫、乾縣黑豹峪水庫、紅巖水庫、永壽縣三岔河水庫、彬縣彌家河水庫、旬邑縣潭溝水庫、蒼兒溝水庫等8座病險水庫除險加固項目，2010年度中央財政小型農(nóng)田水利重點縣建設項目，淳化縣冶峪河防洪工程等通過了竣工驗收。開展了羊毛灣灌區(qū)2006-2008年度灌區(qū)節(jié)水改造工程、三水河旬邑縣城區(qū)段綜合治理工程、引石過渭輸水線路和凈水廠工程、涇陽文涇水電工程、各縣、市(區(qū))2010-2011年農(nóng)村飲水安全工程、各縣、市(區(qū))2010年度農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)(水利)項目的質(zhì)量監(jiān)督和竣工驗收工作。通過以上工作，有力確保了水利工程建一處、成一處、收效一處。
2、關注民生，加強依法行政。全力抓好漁業(yè)工作。其中非常重要的一項就是水產(chǎn)品質(zhì)量安全，民以食為天，食以安為先，食品安全無小事，確保食品安全，也就是維護了人民群眾的權益。今年以來，積極實施水產(chǎn)品藥殘監(jiān)測計劃，確保水產(chǎn)品質(zhì)量安全。全市共檢測樣品1398個，合格率達到99.9%。加大相關法律法規(guī)宣傳力度，營造良好的社會氛圍。印制各類宣傳資料2萬份。向廣大群眾、養(yǎng)殖及經(jīng)營戶散發(fā)，提高了全社會水產(chǎn)品質(zhì)量安全意識。
在咸陽水利信息網(wǎng)站公布了水產(chǎn)品質(zhì)量安全有關資料，為社會各界監(jiān)督、舉報違法行為提供方便。加大漁政執(zhí)法力度，切實規(guī)范水產(chǎn)養(yǎng)殖經(jīng)營行為，同各縣市區(qū)水利局簽訂了“2011年漁業(yè)安全目標責任書”。組織市、縣兩級認真開展“嚴厲打擊漁業(yè)非法添加和濫用添加物專項整治工作”，從源頭保障了水產(chǎn)品質(zhì)量安全。全市共出動漁政執(zhí)法人員2218人次，累計對1232個水產(chǎn)養(yǎng)殖戶、超市、農(nóng)貿(mào)市場進行執(zhí)法檢查。對記錄不完善的119家養(yǎng)殖戶及59家無產(chǎn)地證明或檢疫證明的經(jīng)營戶下達了責令改正通知書。組織對全市漁業(yè)船舶進行了調(diào)查摸底，對36艘養(yǎng)殖漁船進行了隱患排查。
打擊證照不全、不符合建造規(guī)定和三無漁船下水運行，保證了漁業(yè)船舶的安全航行、作業(yè)和漁民生命財產(chǎn)安全。結合我市漁業(yè)實際，積極向市政府匯報、爭取，出臺了《咸陽市人民政府關于進一步加快漁業(yè)發(fā)展的實施意見》(咸政發(fā)[2011]32號)，“實施意見”從機構保障、經(jīng)費支持、體系健全、隊伍建設等方面都給予了政策上的傾斜，為我市漁業(yè)又好又快發(fā)展提供了強大的政策支撐。預計到12月底，全市可完成水產(chǎn)品產(chǎn)量8730噸。比計劃任務的8600噸增長1.5%。實施技術推廣項目，提高漁業(yè)科技含量。共落實推廣面積4900畝，其中示范面積1000畝，輻射面積3900畝。投放魚種50萬公斤，投喂配合飼料358萬公斤。成魚總產(chǎn)量4341噸，畝均886公斤;總產(chǎn)值5210萬元，純收入674萬元，畝均收入1376元，均超額完成了項目任務。
3、多方協(xié)調(diào)，完成招商任務。積極挖掘、爭取招商引資項目。經(jīng)過搜集、篩選，上報策劃包裝柏嶺寺水庫、咸陽湖二期工程兩個項目，目前已完成3600萬元的招商引資任務，完成年初下達任務的120%。
三、廉潔自律，強化勤政廉政意識。
水利局個人述職述廉報告篇十四
xx年，本人分管縣防汛抗旱、水政水資源、水利執(zhí)法、民兵武裝等工作，在縣委、縣政府和局黨組織的正確領導下，通過全局干部職工的共同努力，本人在副局長的崗位上盡心盡職，為水利事業(yè)的發(fā)展努力工作，完成了各項工作目標任務?，F(xiàn)把本人一年來的思想、工作、廉政情況簡述如下：
一、講學習，講黨性，思想上與縣委、縣政府保持高度一致。
作為局班子成員，能自覺加強政治理論學習，增強黨性觀念，思想上與黨保持高度一致。一是認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，注重提高自己的馬克思主義理論素養(yǎng)和政治素質(zhì)，增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。提高運用科學理論分析和解決問題的能力。二是全面加強政策法規(guī)、業(yè)務知識學習，提高業(yè)務水平，增強依法行政能力。防汛工作責任重大，水政執(zhí)法關系全局，本人在思想上充分認識到防汛抗旱、水政執(zhí)法等工作的極端重要性，自覺增強抓好防汛工作和執(zhí)法水利政治責任感和歷史使命感，認真貫徹國家、省、市、縣防汛工作和水利執(zhí)法工作法規(guī)精神，落實防汛工作責任，履行好水利執(zhí)法工作職責。
二、講責任，顧大局，自覺完成各項工作任務。
防汛、水利執(zhí)法等工作政策性強，原則性強，必須具備很強的工作責任感，堅持統(tǒng)籌兼顧，服務大局，才能全面完成各項工作任務。
1、防汛工作。是水利大縣，防汛任務十分艱巨。一是熟悉情況，掌握我縣河流、水庫、山塘的分布情況、病險情況，防御洪水情況。二是明確責任，建立健全防汛抗旱工作各項規(guī)章制度，嚴肅防汛紀律，加強防汛值班、督查。三是落實措施，從主動查找問題著手，提前消除安全隱患，重點檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防辦能力建設，山洪地質(zhì)災害防御，在建工程安全度汛，水庫管理員落實和山洪預警系統(tǒng)使用情況，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題限期進行了整改。從強化監(jiān)測預警著手，及時做好防汛預警工作，主動與縣氣象、水文、地礦部門進行會商，在暴雨來臨之前做好防汛預警和工作部署。從扎實備汛著手，落實防汛應急措施，體現(xiàn)在對防汛工作早謀劃、早部署，組建了搶險隊伍，儲備了防汛物資，完善了防汛抗旱應急預案，在責任上、制度上、措施上、保障上得到了進一步落實。xx年積極做好防汛值班，及時預報預警，科學調(diào)度，確保了全年無山塘水庫垮壩，無人員傷亡。在旱期協(xié)同組織實施了人工降雨，有效降低了全縣旱災災情，取得了防汛抗旱工作的全面勝利。
2、水政執(zhí)法工作。一是健全執(zhí)法機制，成立了縣水利局行政執(zhí)法責任制工作領導小組。加強了執(zhí)法隊伍建設，落實了執(zhí)法人員編制，裝備和經(jīng)費，加強了執(zhí)法人員業(yè)務法規(guī)知識培訓。嚴明了執(zhí)法行為。建立健全水行政執(zhí)法公示制度、案件審核把關制度，提高了執(zhí)法水平。xx年我縣處理水行政案件中無行政復議，行政敗訴和行政賠償案件。二是嚴格依法執(zhí)法。依法加大對水資源、水域、水工程、防汛抗旱和水文監(jiān)測等有關實施的保護力度，重點加強對占用河道灘地、河道違章建設，水庫庫區(qū)攔建筑壩、可道采砂等領域的執(zhí)法力度。制定整治方案由縣政府牽頭對桃江河城區(qū)段餐飲船進行了清理整頓，6艘餐飲船全部停業(yè);處理水庫攔庫漢3起，辦理非法在桃江大橋、上游河灘壩棄廢土，雙溪口和崇仙老龍寨羊角壩非法淘金，鐵石口鐵路橋上下游森采區(qū)非法采砂等案件8件，維護了良好的.水事秩序。
3、積極完成組織上分配的其它工作任務。如農(nóng)村小型水利建設、水庫除險加固、農(nóng)村安全用水、民兵武裝、農(nóng)村“三送”工作等。
三、講廉潔、求實效，保持艱苦樸素的黨的優(yōu)良作風。
一是能深入基層，掌握情況，解剖麻雀。對防汛、水政執(zhí)法等工作中的實際問題加以調(diào)查研究，認真分析工作中產(chǎn)生問題的原因，提高工作措施的針對性和有效性，解決好分管工作中的矛盾和問題。二是堅持原則，依法辦事，勤政廉潔。防汛抗旱、水行政執(zhí)法工作都是原則性、責任性強的工作，在實際工作中，我自覺遵守各項規(guī)章制度，做到了把握政策、堅持原則、依法辦事、公道正派。生活中保持了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，做到了勤儉節(jié)約，艱苦樸素，清正廉潔，尊重領導，團結同志，互相幫助，共同進步。
四、工作上不足之處。
工作原則性過強，靈活性不夠;做政治思想工作的辦法不多，調(diào)動干部工作的積極性不夠。針對自身不足，本人在今后工作中會虛心學習，克服缺點，取長補短，提高領導能力、協(xié)調(diào)能力和工作水平。
水利局個人述職述廉報告篇十五
根據(jù)省委、省政府確定的我省經(jīng)濟保持適度增長的總體目標，近幾年來，我們結合水利實際，突出工作重點，抓任務分解，明確責任;抓關鍵環(huán)節(jié)，解決重點問題;抓工作落實，把各項任務落到實處，順利完成了各項水利工作任務。
一是全力以赴奪取防汛抗旱斗爭的勝利，為全省經(jīng)濟和社會發(fā)展提供安全的水環(huán)境。防汛抗旱工作事關改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，事關人民生命財產(chǎn)的安全。作為水利廳長，我深感重擔在肩，絲毫不敢有半點松懈。2000年以來，我省淮北地區(qū)出現(xiàn)了建國以來最為嚴重的干旱，給人民生產(chǎn)生活帶來了嚴重影響。我們一方面指導防辦加強科學調(diào)度，及早做好蓄水保水工作，提高水的利用效率，努力變洪水為資源。另一方面我和其他廳領導多次到受旱地區(qū)了解旱情，研究具體的抗旱措施。同時加強對蘇北五市用水考核，促進節(jié)約用水，努力增加抗旱水源，出現(xiàn)了大旱大豐收的好局面。2000年8月30日，響水等地遭受特大暴雨襲擊，暴雨中心響水日降雨量達737毫米，為我省歷史最大值，響水、灌南、灌云、連云港等地受澇十分嚴重。
暴雨發(fā)生前后，我和廳其他領導一起在省防汛指揮部24小時值班，調(diào)度石梁湖水庫兩度關閘，支持連云港市區(qū)及薔薇河排澇。災情發(fā)生后，我?guī)ьI防辦同志趕赴響水、灌云、連云港等地，積極協(xié)調(diào)，幫助指導地方抗災，在較短的時間內(nèi)排除了澇水，將災害損失降低到最低限度。2002年長江干流汛情來得早，大通站最大洪峰流量65200立方米每秒，我省沿江潮位兩度全線超警戒，六圩、揚中等一些堤段發(fā)生險情。進入梅雨期后，金壇、句容、溧水等地降雨強度超歷史，出現(xiàn)嚴重內(nèi)澇。在這期間，我和其他同志密切關注雨情、澇情，超前部署相關措施，現(xiàn)場指揮排澇工作，及時調(diào)撥搶險設備和物資，奪取了抗洪排澇斗爭的全面勝利。
二是認真貫徹國務院《決定》和省委、省政府長治久安的戰(zhàn)略部署。切實加強重點水利工程建設。1991年國務院作出了《關于進一步治理淮河、太湖的決定》。省委、省政府也就江蘇水利的長治久安作出戰(zhàn)略部署。近幾年來，我們提出“高起點規(guī)劃，高標準設計，高質(zhì)量建設，高效能管理”，緊緊圍繞水利現(xiàn)代化建設大局，整體推進治淮治太、江海堤防達標、省重點水源工程等重點工程建設，取得了新的進展。2000年以來，全省重點水利工程建設計劃投資733億元，實際完成738億元。一是治淮治太工程。治淮工程共完成投資40億元。
淮河入海水道工程按照朱總理的指示精神，建設工期從原來的7年調(diào)整為4年半。截止目前已完成工程投資308億元，占工程總投資的77%。到今年年底可以達到主體工程基本完成，明年汛前具備行洪條件的目標。東調(diào)南下二十年一遇工程已基本完成。治太工程共完成投資15億元。望虞河、太浦河工程全面完成，環(huán)太湖大堤應急加固工程正在實施;湖西引排燒香港三期工程、北河整治二期工程、九曲河樞紐工程等正在抓緊實施;常州新閘控制工程、丹金閘樞紐工程已基本完成。二是江海堤防建設工程。共完成投資199億元。護砌工程、小型涵閘、填塘固基等基本完成，土橋翻水站、瓜洲樞紐、碾砣港閘、大浦閘等大中型水工建筑物加固正在抓緊實施，年底前基本完成長江堤防建設。
三是重點水源工程。共完成投資63億元。實施泰東河新通揚運河段工程;淮陰二站工程基本完成;積極爭取國家支持實施灌區(qū)改造、節(jié)水灌溉工程。同時，抓緊抓好水利信息化建設。省以上報汛站遙測率達到83%，90%縣水利局與省水利骨干網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)，實施防汛指揮決策支持系統(tǒng)、江水北調(diào)水資源監(jiān)控調(diào)度系統(tǒng)、辦公自動化系統(tǒng)等應用系統(tǒng)。
水利局個人述職述廉報告篇十六
一年來，我時刻牢記黨的宗旨，深入踐行習近平總書記“三嚴三實”要求，不斷強化思想建設，努力抓好班子帶好隊伍，全力推進水利各項工作的開展。現(xiàn)將一年來的工作述職如下：
黨的理論是指導黨的建設、干部隊伍建設的理論基石。為進一步提高自身理論水平，更好的帶好隊伍，指導業(yè)務工作開展，一年來，我積極參與水電局黨的群眾路線教育實踐活動，并通過集中學習和自學，重點學習了黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，精讀了《理論學習面對面》、《市委書記訪談》等理論書籍。從中深刻汲取營養(yǎng)，豐富內(nèi)涵，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和業(yè)務能力。通過扎實的思想政治理論學習，我在分析、研究、解決工作實際問題方面的能力取得了明顯的提升，自身領導能力和領導水平不斷得到提高，大局意識得到進一步強化，履職盡職和勤政廉政的思想自覺和行動自覺進一步增強。
狠抓自身廉政建設，強化班子和職工的廉政防控。把廉政勤政宣傳教育工作納入到日常工作和活動中，與局重點工作同部署同落實，利用各種機會，廣泛開展富有特色的，豐富多彩的教育活動，并取得了明顯成效。通過組織干部職工學習《八項規(guī)定》、《廉政準則》、《紀律處分條例》和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等廉政規(guī)定，及開展水電系統(tǒng)警示談話會和崗位廉政風險防控、制定和完善各項涉資規(guī)章制度、強化二層單位班子監(jiān)管等一系列措施，多角度、多方位對干部職工開展廉政教育，加強了自身和干部職工隊伍建設。同時注重從源頭上預防和治理腐敗，以對黨和人民負責的態(tài)度，管好用好每一筆水電資金，確保其發(fā)揮最大效益，一年來本人和干部職工沒有出現(xiàn)貪、腐和吃、拿、索、要等行為，切實做到了“工程安全、資金安全、干部安全”。
當前，xx水利還處在“強基礎，補欠債”的關鍵時期，唯有加大項目建設力度，加快水利改革發(fā)展步伐，才能更好適應xx發(fā)展建設需求。一年來，我通過多渠道向上級爭取水利資金愈xx億元，實施了一批重點惠民工程，進一步夯實了xx水利基礎。在全縣廣大水利工作者的共同努力下，今年各項水利工作齊頭并進，亮點頻呈。近日從區(qū)水利廳獲悉，去年12月，我局榮幸地被評為全國水利系統(tǒng)先進集體。
(一)去冬今春冬修水利工作成效突出。20xx20xx年冬春水利建設完成工程總投資xx億元，實施水庫除險加固工程xx座，飲水工程項目xx個，小農(nóng)水重點縣項目x處，重點中小河流治理工程x個，坡耕地治理工程x個及一大批水毀修復和面上水利建設項目。累計完成土石方xx萬m3，堤防加固xxkm，渠道建設xxkm，渠道清淤xxkm，新增恢復灌溉面積xx萬畝，改善灌溉面積xx萬畝，新增節(jié)水灌溉面積xx萬畝，治理水土流失面積xx平方公里，解決農(nóng)村飲水困難人口xx萬人。由于我縣在冬修工作中成績突出，被評為全區(qū)冬春水利建設先進單位，我縣已是連續(xù)第四年獲此殊榮。
(二)水利項目建設推進有力。20xx年投資xx億元興修水利，其中投資xx萬元對xx座病險水庫實施了除險加固;投資xx萬元建設xx處農(nóng)村飲水安全工程，解決飲水不安全人口xx萬人;投資xx萬元實施小農(nóng)水重點縣項目，改造渠道總長xx千米，改善灌溉面積xx萬畝，恢復灌溉面積xx萬畝;中小河流治理已下達資金xx萬元，目前完成投資xx萬元，占總投資的xx%;總投資xx萬元的xxx坡耕地治理(三期)工程已全部完工。各項目順利完成了年度既定目標任務。
xx水利工作雖然取得了一些成績，但還存在許多問題亟待解決。在今后的工作中，我決心與班子成員一道團結全局干部職工，努力工作，著力抓好班子建設、隊伍建設，圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展對水利的需求，同心協(xié)力，真抓實干，開拓創(chuàng)新，力爭各項工作再上一個新的臺階。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
水利局個人述職述廉報告篇十七
繁重的工作任務要*全體水利干部職工共同努力、齊心協(xié)力去完成。我覺得，工作*人做，管事先管人，把握住人的因素就抓住了工作的主動權，因此我十分重視水利隊伍自身建設。
一是開展系統(tǒng)思想作風教育整頓，切實加強制度建設。為加強水利隊伍建設，我到水利局后不久就在全系統(tǒng)開展了以“樹正氣、塑形象”為主題的思想作風教育整頓工作。局班子成員經(jīng)常同機關干部開展談話談心活動，摸準思想脈搏，對癥下藥。在局機關實行機關干部戒勉制度，對群眾有反映經(jīng)確認的，由局領導找其談話，實行告知戒勉。加強機關凝聚力工程建設，關心職工生活，開展各項活動，活躍干部職工業(yè)余文化生活。同時修訂和完善了規(guī)章制度，在原有基礎上，完善了財務制度、接待制度、用車制度、學習制度、考勤制度、工作目標考核制度等，用制度來規(guī)范和約束全局上下的行為。通過采用多種途徑多種方法，弘揚了正氣，凝聚了人心，激勵了斗志。
二是加強黨風廉政建設。為使廣大水利干部職工深刻吸取教訓，做到警鐘長鳴，多次專題召開系統(tǒng)大會，邀請市、區(qū)紀委領導為全系統(tǒng)干部職工上黨風廉政教育課，生動形象的案例使大家深受教育。作為局一把手，注意在黨風廉政建設中做好表率，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，認識到權力是人民給的，在市場經(jīng)濟大潮中，應經(jīng)得起各種誘惑，做到既干事又干凈，為人民用好權、慎用權，增強拒腐防變的能力。同時自覺貫徹執(zhí)行廉政準則和各項規(guī)定，比較注意小節(jié)，做到自重、自省、自警、自勵，以自己的實際行動推入黨風廉政建設。三是加強班子建設。我十分珍惜班子的團結。
作為一把手，自己重視處理好統(tǒng)與分的關系，充分發(fā)揮班子副職的作用，讓副職有用武之地，自己也好“忙里偷閑”。加強班子成員間的溝通工作，建立了周前民主通氣會制度，使班子成員做到多通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重。三年來，開始時班子成員少，工作比較忙，以后班子成員配齊了，工作相對比較有序，大家心情都比較舒暢，整體戰(zhàn)斗力比較強。同時注重加強自身的黨性修養(yǎng)和各方面涵養(yǎng)，在工作中堅持以誠待人，公正處事，敢抓敢管，敢于負責。
三年來，我自覺接受區(qū)人大監(jiān)督，認真落實區(qū)人大及其常委會的決議，決定和建議意見。重視和認真辦理好區(qū)人大建議和意見，把它作為推動水利事業(yè)發(fā)展的措施來落實。在工程建設和防汛檢查過程中，主動邀請區(qū)人大常委會組織視察活動，認真負責地向區(qū)人大常委會匯報工作進展情況，落實好區(qū)人大常委會提出的建議和意見。
回顧三年來的工作，取得了一定的成績，*的是區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)人大常委會的監(jiān)督支持，*的是局班子集體領導和全局上下的共同努力，*的是各街道、有關部門的配合。在總結取得成績的同時，我也認識到自身存在的缺點和不足：一是深入細致做思想政治工作還不夠，有時忙于應付日常工作，對學習工作抓得不緊。二是下基層調(diào)查研究少，對新時期水利工作深層次的思考和探索不夠，對基層干部職工的思想動態(tài)掌握還不夠。三是對基層單位的管理抓得還不夠嚴，少數(shù)下屬單位財務管理不夠規(guī)范。四是在工作中有時有急躁和畏難情緒。如在工程建設過程中碰到政策處理難落實，資金難落實以及堤塘管理任務繁重的情況下，出現(xiàn)過急躁和畏難情緒，有時覺得無能為力。批評同志有時不顧情面，傷了一些同志的感情。這些都有待于在今后工作中加以改正。
主任、副主任、各位委員，這是我任職以來第一次向各位報告工作，懇請各位委員對我本人及水利局工作多提批評和意見，并在今后工作中一如既往地給予監(jiān)督和支持，以使我能更好地完成所肩負的各項工作任務。
述職人：本站。
20xx年xx月xx日。
水利局個人述職述廉報告篇十八
述職報告是社會組織機關和部門的負責人向上級管理機關陳述自己某一階段工作情況，進行總的回顧，找出內(nèi)在規(guī)律，以指導未來實踐的履行職務情況的口頭報告。下面是一份水利局領導述職述廉報告，歡迎參閱!
水利局領導班子認真貫徹落實縣委、縣政府重大決策部署，帶領水利系統(tǒng)干部職工，緊緊圍繞建設民生、安全和生態(tài)水利的目標，從惠民項目入手，以重點工程帶動，真抓實干，全力攻堅，水利工作成效明顯，較好的完成了各項工作任務。
局黨組按照上級的統(tǒng)一部署，認真組織開展水利干部進鎮(zhèn)村”等主題教育活動。把創(chuàng)建“五個好”基層黨組織、開展“水利干部進鎮(zhèn)村”、機關效通建設和促進水利工作緊密結合起來，創(chuàng)新活動方式，用工作的實際成果推動活動開展。通過開展專題講座、個人撰寫心得體會、大討論集中座談等形式，使廣大干部職工思想認識得到升華，工作能力得到提高，工作作風進一步改進，行業(yè)風氣進一步好轉，系統(tǒng)上下講學習、謀發(fā)展、干事業(yè)蔚然成風。
水利局的工作任務十分繁重，壓力也很大，我們始終把班子建設放在首位，十分重視民主集中制建設，注重發(fā)揚黨的密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持傾聽不同方面的建議和意見，減少決策的盲目性，避免決策失誤。認真執(zhí)行集體領導下的個人分工負責制，明確班子成員各自所承擔的行政分工和黨風廉政建設職責，做到事事有人管，人人有責任。局領導班子緊緊圍繞水利發(fā)展目標，心往一處想，勁往一處使，充分發(fā)揮特長，互補互助互愛，呈現(xiàn)出空前團結、熱情創(chuàng)業(yè)的良好局面。“班長”與班子成員之間，班子成員互相之間在工作上互相通氣、互相補臺、互相協(xié)作。班長信任放手，班子成員自覺維護“班長”的威信和班子的團結，正確處理好集體領導和分工負責的關系，想大局、辦大事，班子整體凝聚力不斷增強。通過民主集中制，把精力集中到干事創(chuàng)業(yè)的目標上，把智慧都凝聚到開拓進取的事業(yè)中，把行動統(tǒng)一到共謀發(fā)展的步調(diào)上，領導班子的整體合力得到進一步提升。
圍繞提高干部職工綜合素質(zhì)、愛崗敬業(yè)，做一名合格的水利職工，20xx年2月舉辦了全系統(tǒng)職工教育培訓班，加強職工教育培訓，促進職工教育培訓工作的健康開展，不斷摸索工程管理與經(jīng)營的`新思路，在確保水利工程安全運行的前提下，最大限度地發(fā)揮經(jīng)濟效益，提高科學管理水平。對全縣水管體制改革工作進行再檢查，完善了水管單位職工考評考核實施辦法，完成了永登自來水廠改制工作。加大了單位內(nèi)部規(guī)范建設，美化量化管理環(huán)境，積極主動爭創(chuàng)文明單位，縣水利局在省水利廳縣級水利部門能力建設考核中獲得良好等次。
認真落實黨風廉政建設責任制，組織黨員干部認真學習《廉政準則》，健全和完善各項制度，修訂完善了機關會議、財務、公務接待等制度，加強局機關思想文化建設，完成了局黨總支和機關三個支部換屆選舉工作，成功承辦了安慶市水利系統(tǒng)第六屆“水利杯”職工乒乓球錦標賽，開展了“七·一”優(yōu)秀黨員表彰活動，組織局機關干部職工考察“上海世博會”，并開展了一系列有益身心健康的文體活動，營造了既嚴肅緊張、又生動活潑的機關氛圍。
全面完成了3.8萬農(nóng)村人口飲水安全工程計劃，完成工程總投資1886萬元，實施農(nóng)飲工程18處，其中:自來水管網(wǎng)延伸工程16處、提水工程2處，涉及全縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)40個村。在全市考核評比中獲得了先進位次。
總投資2752萬元的馬鞍山水庫除險加固工程全面完工， 11月16日通過了市局組織的單位工程驗收;和尚橋、西山口兩座小(一)水庫除險加固工程，于12月18日進行了投入使用驗收;上年度在建的7座小(二)水庫已全部完工; 20xx年度計劃安排的九龍、小童等6座小(二)水庫已于10月份全面開工建設，按照計劃要求，年內(nèi)各水庫要完成開口和水下工程部分，明年汛前主體工程完工。新增的祖莊水庫(小一)除險加固工程已于10月底開工建設，2011年汛前主體工程完工。水庫除險加固工作扎實推進，小水庫除險加固工作在全市考核評比中獲得了第一名。
汛期，我縣遭受了多場暴雨洪水的襲擊或影響，發(fā)生了較為嚴重的洪澇災害。為做好防汛工作，我們堅持未雨綢繆，防范在先。平時，汛前，防汛備汛認真做到機構人員、防汛責任制、安全檢查、搶險隊伍、物資儲備和防汛預案等“六個落實”，加大水利工程除險加固和水毀工程集中整治修復力度，做到及時修復。汛中，根據(jù)雨情、水情、險情、工情，審時度勢，按照“統(tǒng)籌兼顧，分類指導”的原則，實行科學決策，科學防汛。局黨組帶領全系統(tǒng)干部職工主動投入搶險救災，深入責任區(qū)，駐守一線，和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的同志一道，夜以繼日，忘我工作;在家的同志千方百計為前方提供技術支撐和后勤保障，萬眾一心、眾志成城、不畏艱險、頑強拼搏的水利形象，獻身、負責、求實的水利精神，在今年的防汛工作中得到不斷提升和發(fā)揚。由于防汛準備工作充分，措施得力，全縣汛情總體平穩(wěn)安全度汛，確保了全縣大局的穩(wěn)定。黃志斌同志榮獲了安慶市防汛抗洪先進個人。
與此同時，我們堅持防汛抗旱兩手抓，加強了水利工程調(diào)度，科學利用雨洪資源，確保了城鄉(xiāng)人民生活、生產(chǎn)用水。
全縣累計完成水利建設總投資1.02億元，全面完成省、市下達的年度各項建設任務。
(1)長河上段防洪工程。長河上段防洪工程總投資2570萬元，是全省中小河流治理第一批試點項目，也是縣政府20xx年十件實事之一。該工程分兩期實施:一期工程主要對縣城老防洪墻段(長2.02公里)進行加固，于4月份開工。二期工程主要是對的長江路堤(長0.6公里)進行加固，包括蓮花湖站拆建和景觀工程，于10月18日正式開工，2011年汛前主體工程完工。
(2)小型農(nóng)田水利重點縣建設。20xx年我縣經(jīng)過積極爭取，通過專家評審被確定為全省小型農(nóng)田水利重點縣之一。重點縣建設項目規(guī)劃在陳瑤湖鎮(zhèn)、其林鎮(zhèn)和白湖鄉(xiāng)分三年建設， 設計治理面積3.35萬畝。20xx年度建設項目是花園圩治理，工程總投資1588萬元，其中:中央投資800萬元，省級資金250萬元， 11月完成招投標工作，12月份開工并完成50%的工程量。
(3)泵站更新改造工程。白蕩湖南站改造工程總投資778萬元，其中(中央、省450萬元，縣配套100萬元)，目前工程已全部完工，并投入使用。湖東二級站改造工程系20xx年省級泵站技改項目，總投資154萬元，其中省財政補助77萬元，主要用于機電改造和泵房維修，工程已于9月份完工。
(4)其它重點工程。江心洲應急護岸、向榮小流域治理工程等省市補助的其它重點工程分別落實到位，按計劃實施。水利綜合樓工程概算總投資1100萬元，總面積4168.4m2， 是20xx年城市建設重點工程項目之一。經(jīng)過認真準備，已于8月8日正式開式，主樓將于春節(jié)前封頂。
農(nóng)田水利基本建設作為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)，對于促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展具有重要意義。20xx年，按照“思想早統(tǒng)一，工作早部署，措施早制定，責任早落實，規(guī)劃早準備”的思路，我們把農(nóng)田水利基本建設作為今冬明春農(nóng)村工作的一件大事來抓，切實加強組織領導，明確責任，狠抓落實，確保完成今冬明春的水利興修任務。根據(jù)全縣農(nóng)田水利建設三年規(guī)劃，著重組織實施大窯圩堤防加固、北圣圩堵口復堤、兩賽南堤加固、花園圩綜合治理、唐山圩加固，后山丘陵區(qū)蓄水工程等20項市、縣級重點工程。按照全縣水利興修建設動員會議要求，8-10月份集中開展了農(nóng)田水利建設規(guī)劃編制，落實工程，啟動樣板，打響水利興修穿插戰(zhàn);11-12月份在全縣掀起冬修熱潮，全面推動水利興修工作;12月28日全市水利興修現(xiàn)場會在我縣召開，我縣農(nóng)田水利建設在規(guī)模、速度、質(zhì)量、效益方面取得了新突破，得到了市領導肯定。
全縣計劃興建水利工程1356處，加固堤防48公里，開展小水庫除險15座，溝渠清淤168公里，興修塘壩420口，完成土石方360萬立方米。通過興修，全縣擬改善防洪面積13萬畝、改善除澇面積14萬畝、改善灌溉面積14萬畝，改善6萬人、4800頭大牲畜飲用水條件。
按照“抓好在建項目、盡快上報規(guī)劃項目、積極儲備后續(xù)項目”的思路，完成或正在開展全縣“十二五”水利發(fā)展規(guī)劃、兩湖(白蕩湖、陳瑤湖)流域綜合規(guī)劃、全縣農(nóng)田水利建設規(guī)劃(三年)、新增小水庫除險加固、中小河流治理、江心洲崩岸治理、雙河口閘加固、水利血防等8個規(guī)劃，積極開展了申報中央財政補助小型農(nóng)田水利建設重點縣工作，加強了水利項目儲備，水利規(guī)劃體系和水利建設項目庫正在抓緊建立，為下一步爭取國家和省立項工程項目打好基礎。
一是加大水法宣傳力度。以“世界水日”、 “中國水周”、“法制宣傳日”為契機，采取印發(fā)宣傳單、懸掛橫幅標語等多種形式，開展水法規(guī)宣傳，增強人民群眾遵守水法規(guī)意識和水法制觀念。二是加大查處力度。對各地舉報的侵占毀損水利工程的案件，及時立案查處。加強長江河道采砂監(jiān)管，繼續(xù)嚴厲打擊和查處非法采砂案件，全年共出動執(zhí)法艇80余次，查處非法采砂運砂船舶40余條，罰沒收入160萬元。有力地打擊了偷采行為，維護了江砂禁采秩序。三是加大管理力度，促進水資源的可持續(xù)利用。嚴格實施取水許可和水資源有償使用制度，組織專家開展新建項目水資源論證，指導督促企業(yè)做好水資源保護工作，有力地保護了項目區(qū)的生態(tài)環(huán)境。積極倡導節(jié)約用水，在水資源管理上實行依法依規(guī)管理，統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一發(fā)放取水許可證，統(tǒng)一征收水資源費，在水資源監(jiān)控上進行定期檢查，做好水資源月報工作。
我局建立了較為完備的機關學習制度和黨員干部學習制度，始終把黨風廉政教育納入重要議事日程，學習中突出抓好科學發(fā)展觀重要思想理論的學習與實踐，注重領導干部的帶頭表率作用，把全局的學習不斷引向深入。通過加強學習教育，努力提高班子成員的思想理論素養(yǎng)和執(zhí)行民主集中制的自覺性，增強政治觀念、組織觀念和紀律觀念，提高科學決策、民主決策的能力。堅持以建立健全相關的制度為保障，不斷提高執(zhí)行民主集中制的自覺性和約束力，形成了按制度辦事、靠制度管人的工作機制，用制度規(guī)范權力運作，確保權力運行始終處于公開、透明的良性循環(huán)中。
我局將黨風廉政建設擺在全局工作的突出位置。一是健全組織，領導責任到位。全系統(tǒng)形成了“一把手”負總責，成員分工負責，一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設工作機制。年初，把黨風廉政建設與業(yè)務工作緊密結合、同步推進，真正做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。局先后多次專題討論黨風廉政建設和重點工作落實情況，切實抓好黨風廉政責任制的落實，努力提高拒腐防變能力。二是細化目標，工作責任到位。對全系統(tǒng)反腐倡廉工作任務進行了具體分解，明確了分管領導、責任部門和責任人，強化了各單位負責人對黨風廉政建設的責任意識。三是加強督查，考核獎懲到位。我局堅持把黨風廉政建設責任制的落實作為全系統(tǒng)目標管理考核的一項重要內(nèi)容，實行一票否決制。同時加大對黨風廉政建設、提高服務效能、服務重點工程等方面的考核力度，并將考核結果與單位評先，沒有完成規(guī)定任務或違反有關規(guī)章制度的，按規(guī)定給予取消評先評優(yōu)資格。四是令行禁止，班子成員做到以身作則。局領導班子成員認真執(zhí)行上級有關領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自重、自省、自警、自勵。認真執(zhí)行領導干部述職述廉制度和勤廉公示制度，認真開好民主生活會，會上認真開展批評與自我批評，會后認真落實整改措施。
一是嚴把工程質(zhì)量關。認真做好實施方案的編制和審查等前期工作，全面推行水利工程“項目法人制、招投標制、工程監(jiān)理制”，為按時、按質(zhì)、按量完成水利工程建設任務提供保證。二是嚴把驗收關，嚴格對照批復方案及規(guī)范要求，聯(lián)合財政等相關部門從工程完成情況、工程質(zhì)量、資金投入及使用、工程管理等方面進行驗收，做到完成一處，驗收一處，受益一處。三是嚴把資金管理關。對所有水利專項資金實行有效監(jiān)管，確保資金使用安全。
在總結成績與經(jīng)驗的同時，我們也深刻認識到，我縣水利基礎設施仍然薄弱，防災減災能力有待提高，水利管理體制改革尚需深化，水行政執(zhí)法力度還要加強。今后我局將以黨的中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會和十七屆四中、五中全會為指針，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，突出水庫除險加固、農(nóng)村飲水安全、和重點水利工程建設，強化前期工作、資金保障、組織建設、制度創(chuàng)新和輿論宣傳，全面推進安全水利、民生水利和生態(tài)水利建設。
水利局個人述職述廉報告篇十九
各位領導、同志們：
自20xx年擔任現(xiàn)職以來，本人以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十八屆五中、六中全會精神，緊緊圍繞市委六屆全委擴大會議和市人大六屆會議的工作部署，切實履行職責，團結和帶領水利系統(tǒng)廣大干部職工，開拓進取、艱苦奮斗、扎實工作，以建立節(jié)約型社會，實現(xiàn)我市水資源的可持續(xù)利用為目標，狠抓以新修防滲渠為重點的農(nóng)田水利基本建設，強化供水管理、水政執(zhí)法和行業(yè)糾風工作，并取得了一定的成績。
現(xiàn)將本人任職以來履行職責和廉潔自律情況匯報如下，請各位領導、同志們批評指正。
20xx年至今，我市農(nóng)田水利基本建設工作取得了突破性進展，完成建設總投入1.9億余元，其中國家投資7726.7萬元、水費1001.5萬元，市、鄉(xiāng)財政及群眾籌資投勞等1.0365億元。由于成績突出，多次得到了上級部門的表彰：20xx年獲自治區(qū)第一名、20xx年獲自治區(qū)三等獎、2006年度被評為“農(nóng)田水利建設全國百強縣”，并于2004和2005年連續(xù)兩年被地區(qū)評為“水利建設先進縣(市)”。
主要完成了以下建設內(nèi)容：新修防滲渠592km，改造渠道101km，配套水工建筑物1508座，建成節(jié)水灌溉面積11.4萬畝;完成了喀拉哈巴克水庫、恰夏水庫和庫吉拜水庫三座病險水庫的除險加固工程建設;喀浪古爾大型灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造工程一期完工、二期續(xù)建，完成新建渠首1座，干渠42km;“喀阿調(diào)水”工程投資2700萬元，新修干渠近20公里，年調(diào)水1500萬方，可解決阿不都拉灌區(qū)20萬畝耕地補充灌溉，現(xiàn)主體工程已完工，明年6月竣工，部分解決了阿不都拉灌區(qū)6月份干旱缺水問題;城市防洪應急工程、阿不都拉干渠改造工程、日協(xié)貸款資金工程項目陸續(xù)開工建設。
試點建設了牧區(qū)水利示范項目，建成飼草料地1.5萬畝;水土保持建設項目建成水保林625.9hm2,治理面積30km2。這些項目的實施，既提高了灌區(qū)水利用系數(shù)、擴大了足水灌溉面積、保證了農(nóng)牧業(yè)增產(chǎn)增收，又顯著增強了我市防汛抗旱能力;農(nóng)村防病改水工作取得了歷史性成就，建成水廠5個、水塔7座，鋪設供水管道824km，解決了41個村(隊)、2.43萬人的飲水問題，進一步改善了廣大農(nóng)牧區(qū)群眾的生產(chǎn)和生活條件。
另外，為保證我市水利建設一直保持良好的發(fā)展勢頭，我們積極推進項目前期工作，認真做好項目儲備。目前，《塔城市水土保持規(guī)劃》、《農(nóng)村飲水安全總體規(guī)劃》、《農(nóng)村飲水安全“十一五”規(guī)劃》、《塔城市錫伯圖中型灌區(qū)可行性研究報告及實施方案》、《阿不都拉水庫可行性研究報告》、《阿不都拉水庫水資源論證報告》、《庫吉拜小型農(nóng)田水利工程》、《庫爾拜水庫除險加固工程初步設計技施報告》均已通過自治區(qū)水利廳審查;《塔城市鹽堿地改良規(guī)劃》、《高新節(jié)水規(guī)劃》、《農(nóng)田水利建設規(guī)劃》已完成編制，等待批復。為我市今后水利建設事業(yè)的健康、快速發(fā)展，打下了良好基礎。
四年來，我們積極開展灌溉管理體制改革，不斷推進供水到戶和農(nóng)民用水戶協(xié)會參與灌溉管理工作。20xx年開始按照修訂完善的《供水管理實施細則》、《供水到戶監(jiān)督管理辦法》和《協(xié)會章程》開展供水管理，重點推行了供水到戶和農(nóng)民用水者協(xié)會參與供水管理方式。并通過實踐不斷健全相關制度，努力提高供水管理水平，進一步把新型管理模式推向深入。截止今年，共有50個村的38.3萬畝作物通過農(nóng)民用水者協(xié)會實施灌溉供水，29個村的19.5萬畝作物實施了供水到戶。特別是經(jīng)過農(nóng)民用水者協(xié)會開展供水管理，有效規(guī)范了供用水行為，減少了中間環(huán)節(jié)，減輕了農(nóng)民負擔;農(nóng)民通過“一事一議”解決末級渠系建設、管理和維護等問題，增強了工作透明度，調(diào)動起了群眾參與供水管理的積極性，形成了人人參與供水和節(jié)約用水的良好局面。
四年來，我們按照“防大汛，保安全”的要求，每年年初研究制定《防洪預案》并向社會公布。認真落實以行政首長負責制為主要內(nèi)容的各項防汛抗災責任制，圍繞“雨水情預報、指揮調(diào)度、查險搶險”三個重點環(huán)節(jié)，樹立安全思想，增強服務意識，做到定人員、定崗位、定職責，把責任落實到每一條河段、每一座水庫和水管站、所。同時認真分析防汛形勢，明確防御重點，積極籌備防洪物資，組織好搶險隊伍和機械設備，確保了防汛抗災工作的順利進行。
在抗旱工作方面，充分發(fā)揮四座水庫和三大灌區(qū)等引、蓄骨干工程的網(wǎng)絡灌溉作用，千方百計增加水源，最大限度地滿足農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水需求。特別是20xx年夏季，我市遭受了32年以來的特大旱災，全市農(nóng)、林、牧等受災面積達245.5萬畝。旱情發(fā)生后，我們會同相關領導多次召開會議，研究制定相應的抗旱措施，把旱災損失降到了最低程度。
20xx年以來，我們緊緊圍繞自治區(qū)提出的加強水政執(zhí)法隊伍執(zhí)法能力標準化建設各項要求，嚴格依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，進一步加大水事違法案件的查處力度，為維護我市供水管理、水利工程建設、水土保持監(jiān)督及河道管理等工作的順利進行，創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
一是以多種形式開展了《水法》、《防洪法》、《河道管理條例》等水利法規(guī)和水土保持治理的宣傳工作，對于提高全民節(jié)水意識，管好、用好、保護好水資源提供了法律保障;二是監(jiān)測地下水動態(tài)變化，掌握地下水開采量及水位變化情況，積累了開發(fā)利用水資源及水資源評價工作的第一手資料;三是認真貫徹《行政許可法》，及時公開服務程序、辦事方式，嚴格按照法定的權限和程序行使權力、履行職責，為群眾提供公開、透明、高效的服務;四是進一步規(guī)范和完善取水許可管理，重點抓了取水許可證的申請審批、發(fā)證、換證和對新建、改建、擴建項目的水資源論證工作;五是加強了河道采砂管理，對新建項目進行了水土保持執(zhí)法監(jiān)督和檢查，使工程建設引發(fā)的水土流失得到了有效控制。四年來，共開展水政執(zhí)法巡查180多次，查處各類水事違法活動100余起，其中立案處理43起，調(diào)解水事糾紛17起，審批取水許可申請184份，依法征收各項規(guī)費120余萬元。
20xx年以來，為進一步提高水利系統(tǒng)廣大干部職工的整體素質(zhì)和為民服務意識，我們結合工作實際，深化人事制度改革和內(nèi)部管理，不斷加強政風行風建設，有效解決了自身存在的問題，推動了三個文明建設的協(xié)調(diào)發(fā)展。
開展了水利系統(tǒng)中層干部競聘上崗工作。對基層水管站、所長等17個崗位面向全系統(tǒng)公開竟聘，把一批德才兼?zhèn)涞母刹窟x拔到中層領導崗位;實行全體水管人員一年一聘制，實行工資與業(yè)績掛鉤，年底視工作完成情況核發(fā);加強總水人員管理，三條主要河流總水人員直屬水管總站管理，向水管總站負責;加大內(nèi)部審計和測水監(jiān)督工作，對各站、所的供水及水費、副業(yè)收支等情況，進行全面檢查和審計;每年春季開展一次違規(guī)種地檢查清理，對沒有申報或私自承包土地和草場的工作人員嚴肅查處;通過推行每月一期“光明工程”和政務公開，把水量、水費、水帳等公布到村、到戶，增強了工作透明度;深入開展“三個安全”教育活動，切實做好工程建設各個環(huán)節(jié)的執(zhí)法監(jiān)察，以及建設資金使用的審計、監(jiān)督力度，筑牢廉政建設防線;積極開展創(chuàng)建基層文明單位活動，13個基層水管站、所中有8個被評為“市級文明單位”、3個創(chuàng)建為“地區(qū)級文明單位”，促進了行業(yè)精神文明建設。
任職以來，本人認真遵守一系列黨廉、紀檢及糾風工作制度、規(guī)定和條例，不斷加強榮辱觀教育，注重世界觀的改造，堅定共產(chǎn)主義理想信念，身體力行“三個代表”。同時嚴格要求自己、配偶、子女及身邊工作人員，時常警醒自己和他們，一定要清正廉潔，辦事公道，始終使自己光明磊落地投入到各項工作中。
一是不斷加強政治理論及業(yè)務學習，提高自身的綜合素質(zhì)。四年來，我認真而系統(tǒng)地學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想，熟悉掌握國家憲法、法律及地方性法規(guī)和各項政紀條規(guī)，準確領會各項大政方針和會議決定、決議精神，不斷提高自己的政治敏銳性和洞察力，身體力行并積極推進遵紀守法和依法行政工作。同時，利用業(yè)余時間深入鉆研水利工程、水利法規(guī)及水利政策方面的專業(yè)知識，不斷提高自身的業(yè)務水平。
二是嚴格遵守黨的政治和組織工作紀律。認真貫徹民主集中制原則，重大問題的決策都由黨委班子集體研究決定;認真貫徹干部選拔任用的規(guī)定和要求，嚴格選拔任用程序。在選拔任用干部過程中，堅持以才取人，以德用人;努力改進工作作風，深入基層進行調(diào)研，探索解決水利發(fā)展中遇到的新情況、新問題，密切黨群、干群關系。
三是提高自身拒腐防變能力，自覺履行黨風廉政建設責任制。通過學習《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》及中紀委提出的“四大紀律、八項要求”，進一步認識到廉政建設的重要性、廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，時刻以身作則，遵紀守法，廉潔從政，不斷強化公仆意識和服務意識。
四是對照有關規(guī)定，堅持按原則辦事。從不假公濟私，沒有用公款大吃大喝。在住房方面沒有違反規(guī)定多購、多占公有住房;到基層單位檢查工作時，不接受下級單位或個人禮品或宴請;不利用職權和職務上的影響，謀取不正當利益或從事營利活動;嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利。
20xx年以來，本人在工作中雖然取得了一些成績，但也存在著一些不足和問題。如學習新事物，掌握新科技的能力還需進一步提高;政治理論學習時間不夠緊湊，方法過于呆板，由于抓業(yè)務工作投入大量精力，對黨廉工作重安排，抓落實力度欠缺。等等。今后，我將以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，在市委、人大、政府的正確領導下，團結和帶領廣大干部職工，通過加強干部隊伍建設，努力打造一支技術精湛、政治過硬、作風優(yōu)良、執(zhí)法嚴明的水利建設隊伍，緊密圍繞我市經(jīng)濟社會發(fā)展中心工作，銳意進取，開拓創(chuàng)新，為全面推進我市水利事業(yè)的健康、快速發(fā)展做出自己應有的貢獻。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
水利局個人述職述廉報告篇二十
編制上報了4個規(guī)劃。規(guī)劃中小型水庫134座，總庫容81161.17萬m3，總投資106.21億元；規(guī)劃新建塘壩527處，蓄水容積1861.97萬m3，整治塘壩275處，蓄水容積745.91萬m3；規(guī)劃河流治理54項，總投資5.1億元，已列入全國中小河流治理規(guī)劃18項；規(guī)劃病險水庫除險加固25座，總投資6863萬元。編制完成《六盤水市水利發(fā)展“十二五”規(guī)劃》，明確了“十二五”期間水利發(fā)展目標和思路。
（二）加快推進重點水利工程建設。
白河溝水利工程水庫總庫容1670萬m3，預算投資47178萬元，主要任務是向紅果城區(qū)供水。xx年完成投資12424.8萬元，占年度計劃的103.5%；xx年1至7完成投資8135萬元，占年度計劃的33.8%。
雙橋水庫供水工程水庫總庫容9140萬m3，預算投資107937萬元，主要任務是向市中心城區(qū)供水，兼有灌溉及人畜飲水。完成投資6950萬元，占年度計劃的.25.27％。
魚洞壩水庫供水工程水庫總庫容2610萬m3，預算投資47214萬元，主要任務是向盤縣“煤（焦、化）-鋼-電”一體化循環(huán)經(jīng)濟工業(yè)基地供水，并兼有農(nóng)田灌溉、旅游功能。到位資金15390萬元，完成投資22800萬元，占總投資的48.29%。
卡河水庫供水工程水庫總庫容xx萬m3，預算投資33928萬元，主要任務是向“首鋼一體化工業(yè)基地”供水。已完成投資2263.34萬元，占年度計劃的15%。
舊院水庫供水工程水庫總庫容1458萬m3,預計投資33407萬元，主要任務是向六枝特區(qū)城區(qū)供水。到位資金5216萬元，完成投資4481萬元，占年度計劃27.96%。
萬家口子電站裝機180mw，預算投資164033萬元，到位資金66265萬元，完成投資82942萬元。xx年計劃投資43190萬元，完成投資5610萬元，占年度計劃的12.98%。
響水電站擴機工程裝機2×65mw，預算投資49225萬元，到位資金43950萬元，完成投資49225萬元。xx年計劃投資14000萬元，完成投資14225萬元，占年度計劃的101.6%。
毛家河電站裝機180mw，預算投資121803萬元，到位資金32867萬元，完成投資32918.7萬元。xx年計劃投資35000萬元，完成投資9182萬元，占年度計劃的31%。
泥豬河電站裝機103mw，預算投資39900萬元。xx年計劃投資5000萬元，完成投資4552萬元，占年度計劃的89%。
鱔泥坡電站裝機2×90+5.5mw，預算投資169049萬元。xx年計劃投資30000萬元，完成投資11100萬元，占年度計劃的37%。
（三）穩(wěn)步推進民生水利工程。
病險水庫除險加固xx年完成4座病險水庫除險加固。xx年，組織實施病險水庫除險加固9座（含續(xù)建工程1座），總投資3727.07萬元，完成投資1580萬元，占年度計劃的52.2%。
農(nóng)村飲水安全工程xx年解決農(nóng)村飲水安全13萬人。xx年，年初計劃解決13.33萬人，現(xiàn)已爭取到18萬人（含學校師生2萬人），已委托招標公司進行管材招投標工作。
水土流失治理xx年完成重點小流域水土流失治理面積16.83平方公里。xx年，計劃水土流失治理50.24平方公里，完成治理水土流失面積34.52平方公里，占年度計劃的68.71%。
煙水配套工程xx年組織完成水利部門煙水配套工程8000畝，配合煙草部門完成煙水配套工程4.274萬畝。xx年，水利部門實施配套工程1.7萬畝，其中盤縣馬場鄉(xiāng)馬場、三寨村煙水配套工程，完成計劃的70%；水城順場鄉(xiāng)戛泥、紅巖村煙水配套工程，完成總體形象進度的90%。
水利局個人述職述廉報告篇一
捧著一顆心來，不帶半根草去”，陶行知先生的真知灼言，言猶在耳，我深感一位人民教師的責任，也深感一位人民教師的光榮。幼兒教育是一項高難度的工作，要做好它，實屬不易。但我相信，只要樂崗敬業(yè)，定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。
工作著是美好的印度詩人曾說過“果實的事業(yè)是偉大的，花的事業(yè)是甜蜜的，而葉的事業(yè)是平凡的。”幼兒教育就是一份平凡的職業(yè)，我從事著這平凡的職業(yè)，“孩子們的快樂，就是我最大的快樂”。所以我時時有著一種感覺——工作著是美好的。
在即將結束的這一學年里，我始終本著“以幼兒為主體”，始終堅持黨的教育方針，面向全體幼兒，教書育人，為人師表，工作責任心強，重視幼兒的個性發(fā)展與幼兒的全面發(fā)展相協(xié)調(diào)，尊重幼兒，做到愛與嚴格要求相結合。注重自身知識結構的進一步完善，從而不斷提高自己的教育教學水平，一學年來，較出色的完成了教育教學任務。主要工作有以下幾個方面：
一、熱愛并尊重每一位幼兒。
有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài)，許多事情便迎刃而解，熱愛幼兒包括尊重信任幼兒、關心愛護幼兒，只要是我的學生，無論活潑、頑皮、或膽怯，我都一視同仁。對性格孤僻的幼兒，更多給以熱情幫助。幫助他們樹立起自信，走出自我評價的誤區(qū)?；顫婇_朗的幼兒，我則提供適合的他們的展示空間。人的感覺是相互的，教師的真誠學生是能感受到的。堅持熱愛、尊重每一位幼兒，與之平等相處，讓幼兒接受了你，就能以主動的態(tài)度接受你的教育。
二、善于與家長溝通。
在幼兒園工作中，家長工作是十分重要的，幼兒園的每一項工作都離不開家長的支持與配合一學年來，我通過多種渠道與家長溝通。讓家長及時了解孩子在園的一些情況，做到家園共育。
三、其他方面。
9月份教室環(huán)境布置獲得特等獎，12月份冬運會獲得二等獎。
四、自己的不足。
有時自己身上有些惰性，會對自己的工作有些厭倦感，但反思過后，特別是想到孩子們天真的笑臉和趣事，心態(tài)就會調(diào)整過來。
五、努力方向。
在以后的工作中，我更應該蹋實和努力，更關心和愛護每一位幼兒、關注每一個幼兒，讓每一個幼兒都能健康的成長。在業(yè)務上要更努力進取，提高自我的'業(yè)務水平，還要從各種不同的途徑獲得專業(yè)知識，積極思考，不斷充實自己，努力使自己成為一名讓領導放心，讓家長安心，讓幼兒開心的優(yōu)秀幼兒教師!為幼教事業(yè)貢獻一份自己的力量。
水利局個人述職述廉報告篇二
本年度，我處在市水利學會領導下，積極工作，開拓創(chuàng)新，忠誠服務于水利建設和水利經(jīng)濟的發(fā)展，為促進生態(tài)水網(wǎng)健康、可持續(xù)發(fā)展作出了一定成績?，F(xiàn)將20xx年主要工作情況總結如下：
一、開展精細化管理，發(fā)揮生態(tài)水網(wǎng)工程效益。
我處主要負責全市生態(tài)水網(wǎng)工程的管理和運行，為科學調(diào)度好水源，確保生態(tài)水網(wǎng)運行安全，特別是針對今年全市地上水蓄水量嚴重不足的事實，精心制定方案和預案，實行從嚴調(diào)度，組織人員隨時進行檢查，較好控制了水利樞紐和渠道水位;嚴格科學調(diào)度全市水源，確保供水秩序良好和安全。
今年是生態(tài)水網(wǎng)運行以來形勢zui嚴竣的一年，水源zui緊張的時期，岳城、東武仕兩大水庫蓄水量僅分別為5400萬m3、4840萬m3，水源緊缺形勢較20xx年有過之而不及。為保證生態(tài)水網(wǎng)正常運行，為確保全市工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全，全處一是樹立“水比油貴，不可浪費”的理念，精心調(diào)度，科學管理，滏陽河系除農(nóng)灌高峰期外，一直堅持高水位低流量運行，甚至在警戒水位左右運行。二是為有效利用好雨洪資源，充分發(fā)揮好沿河的張莊橋、蓮花口等閘涵樞紐的作用，運用靈活的調(diào)度手段，將水源節(jié)節(jié)攔蓄，有效使用。三是針對嚴竣旱情，進行廣泛宣傳，要求群眾改變種植結構，多播種抗旱作物。全年水網(wǎng)實現(xiàn)灌溉農(nóng)田135萬畝次，其中控制管理的干、支渠以下灌溉50.45萬畝，68萬畝次，為確保全市農(nóng)業(yè)豐收做出了貢獻。
二、積極組織干部職工參加各種學習、培訓，提高技術水平。
積極組織全處相關干部職工參加上級舉辦的各種專業(yè)業(yè)務培訓班，參加了會計師、會計、法人代表、人事等方面的各種培訓，自身通過處務會、處全體會等形式，進行調(diào)水、用水、管水等方面的學習和培訓。處干部職工也紛紛通過自學、函授等參加水文水資源、會計方面的學習“充電”，并結合海委漳衛(wèi)南水文測驗培訓進行樂水文測量的專門培訓。通過系統(tǒng)學習，全面提高了基層水利工作人員的政治、業(yè)務素質(zhì)，增強實際工作能力，為新時期水利建設與管理再上新臺階奠定了一定的理論基礎。
三、加強技術基礎與創(chuàng)新管理，推進水網(wǎng)管理科學化。
在加強生態(tài)水網(wǎng)工程管理的同時，積極做好科普宣傳工作，在農(nóng)業(yè)灌溉zui為緊張的時期，指導開展農(nóng)業(yè)灌溉及水費征收工作，并加強節(jié)水宣傳，鼓勵各縣使用節(jié)水新工藝、新設備，使有限水資源發(fā)揮出了效益。
同時，我們及時轉變思路，從生態(tài)水網(wǎng)工作角度入手，創(chuàng)新管理觀念，指導幫助各縣做好縣域水景觀建設工作，特別是從觀念上、技術上給予充分的指導和支持，并在關鍵時期給予水源上的滿足，重點指導臨漳縣完成七子湖景觀水面建設、成安縣完成環(huán)城水景觀建設、雞澤縣完成毛遂公園水景觀建設，極大地改善了城鎮(zhèn)環(huán)境面貌，東部各縣均高標準實施了水景觀工程，在三年大變樣活動中成為各縣亮點工作，受到各縣的歡迎，實現(xiàn)了市縣雙贏。積極組織會員撰寫學術論文和研究科技創(chuàng)新，本年度由我處撰寫的《邯鄲市滏陽河綜合治理建設思路及措施》在河北省水利學會主辦的《水科學與工程技術》上發(fā)表，并結合自身工作，從水源工程、灌區(qū)工程、蓄水工程、排水工程、測水工程、調(diào)度管理等方面，已經(jīng)編制完成了《生態(tài)水網(wǎng)管理手冊》，為今后生態(tài)水網(wǎng)科學管理提供了較翔實的基礎資料。
20xx年，我處將繼續(xù)在市水利學會的的領導下，結合“”規(guī)劃，針對引黃入邯、南水北調(diào)等工程的實施，我市將新增數(shù)億立方米的水源，如何有效調(diào)度管理，造福全市百姓進行深入的研究，并認真做好調(diào)水工作，發(fā)揮生態(tài)水網(wǎng)的作用。
水利局個人述職述廉報告篇三
三年來我們支局工作在當?shù)劓?zhèn)委、鎮(zhèn)政府的關心支持下，在縣局的正確領導和部署下，堅持以發(fā)展為中心，緊緊圍繞縣局的經(jīng)營方針和策略，做好郵政業(yè)務的轉型發(fā)展的同時，做大做強金融業(yè)務。這里我對這三年的工作作匯報如下：
支局所做的工作。
一、業(yè)務業(yè)務情況。
xx年完成支局總收計劃的99%，同期增長16%，xx年完成支局總收計劃的101%，同期增長18%，xx年支局1—9月份完成經(jīng)濟總收入924792元，占年計劃的67.23%，跟去年對比同期增長21%，儲蓄余額三年來每年新增余額都有突破性增長，特別是xx年超常規(guī)發(fā)展，1-9月份支局完成新增余額1251萬元，打破常規(guī)的增長，再創(chuàng)歷史新高，保險、銀信通、綠卡、電子銀行等金融類中間業(yè)務都都有新的突破和質(zhì)的飛躍。報刊業(yè)務平穩(wěn)增長；函件方面連續(xù)多年開發(fā)了等單位的賀卡，招工廣告等業(yè)務，為支局的創(chuàng)收打下堅實的基礎；中秋階段性業(yè)務連續(xù)三年完成比較好。
二、支局通信質(zhì)量情況方面。
三年來支局的總包損失率為零；給據(jù)郵件損失率為零；郵件時限逾限率平均為3％；機要文件失密丟失率為零。
三、支局服務質(zhì)量情況方面。
三年來郵政服務（用戶滿意度）平均為97分，有理投訴共三宗。
四、安全生產(chǎn)情況方面。
三年來支局的資金回籠率平均達99%；無出現(xiàn)資金安全案件；無出現(xiàn)各種違規(guī)，違法及通信事故。
五、三年來支局存在的問題。
1、合規(guī)經(jīng)營方面：柜員辦理業(yè)務時常違規(guī)，沒有按相關要求辦理各項郵政業(yè)務，特別是代理金融業(yè)務。
2、投遞服務質(zhì)量有些不達標，特別小包業(yè)務投遞。
六、今后支局工作的思路。
1、精心組織、策劃。
2、向管理要效益，提高企業(yè)支局的管理能力和應銷創(chuàng)新。
企業(yè)管理是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基本要素。在今后的工作中支局著重抓好以下幾方面管理工作：
（1）、加強財務管理。資金是企業(yè)的血液，只有管理好資金流動安全，才能使企業(yè)再生產(chǎn)更加活躍。加強郵儲、匯兌代收等業(yè)務的資金安全管理，代收類資金回籠率要達到100%；嚴格控制支局費用開支，為支局增收節(jié)支。
(2)、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，特別是資金安全方面，及時做好安全生產(chǎn)和保衛(wèi)工作，支局每月例會都強調(diào)和組織學習安全知識，經(jīng)常檢查，督促各項制度的落實，確保通信生產(chǎn)安全有序地正常運轉。
（3）、以人為本，服務客戶。狠抓支局服務質(zhì)量，提高全員職工的郵政服務水平，確保用郵戶的滿意度達到98分以上。
3、加強支局員工的再培訓力度，增加支局員工的營銷能力。從中間業(yè)務著手，大力發(fā)展代理業(yè)務，做好高效收入業(yè)務；同時做好郵務類業(yè)務的開發(fā)，為支局創(chuàng)收打下良好的基礎。
4、加強合規(guī)管理，保證企業(yè)資金安全。
5、加強投遞服務質(zhì)量管控，提高郵件時限逾限率，管理號投遞信息錄入，做到投遞信息錄入及時。
水利局個人述職述廉報告篇四
xx局黨支部現(xiàn)有黨員xx名，工作在新聞中心、有線電視傳輸中心和林場站三個黨小組。在過去的一年里，xx局黨支部以林業(yè)局黨委工作思路為指針，結合本單位實際進一步加強思想建設，組織建設，作風建設和制度建設，更好的發(fā)揮政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。為實現(xiàn)廣電的社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收，提供了有利的政治保證。
按照林業(yè)局黨委《關于集中開展基層黨組織書記抓黨建工作專項述職活動通知》的要求，在規(guī)定的時間里就支部黨建工作(關聯(lián)黨委各個部門任務內(nèi)容貫徹落實)的履職情況，提綱挈領簡明扼要的作以陳述：
領導班子是工作的設計與實施的中樞，各項工作匯集到班子制定方案組織實施，落實到各分管戰(zhàn)線直至崗位。書記作為第一負責人首要的是注重發(fā)揮班子集體領導作用，形成合力抓落實。
一是溝通。溝通，采取議會，個別交談，辦公群交流的方式，上傳下達林業(yè)局黨委的指示要求和具體任務，聽取班子成員貫徹落實的意見和建議，經(jīng)過充分的討論形成實施方案，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一步調(diào)，分工負責。從具有特殊性的工作信息反饋中找到適應本單位特點的辦法貫徹落實，克服不利因素向積極的方向轉變，推進工作有效開展。溝通，不僅是照本宣科，還有班子成員間長期工作積淀的情份，是當工作遇到難處時顯露出的相互關心、理解和支持，以致扭成一股繩。
二是學習。班子言行統(tǒng)一的前提是思想認識上的合拍，這來源于中心組的學習交流收獲。從基層領導班子處于具體工作層面的特點著眼，本著帶著問題學、破解難題求推進的原則，提出并貫徹了中心組學習的“五個始終”：堅持學以致用增強學習的實踐性;堅持交流促學增強學習的主動性;堅持“三個結合”增強學習的實效性;堅持學習制度增強學習的規(guī)范性;堅持學習信息的傳遞增強學習的連續(xù)性。使中心組的學習與致用有機結合起來，提高了領導班子理論自覺的素養(yǎng)，提高了領導班子聯(lián)系實際解決問題的能力，促進了班子整體建設水平的提升。
三是角度。班子是一盤棋，班子成員從自己分管的工作看全局，擺正位置盡其責。首要的是黨政一把手找準自己的位置紐成一根繩，使其他成員有抓手。國企中的黨政組織既各司其職，又相互交叉，其結合點是圍繞著企業(yè)的中心工作開展的活動。黨政一把手只要著力于活動載體，自然紐成一股繩，形成班子集體力量同心協(xié)力擔負起工作使命。進而，有利益克服和防止偏面的放大一方，而削弱另一方的不協(xié)調(diào)局面的出現(xiàn)。對此，要保持清醒的頭腦好自為之，切不可頭腦發(fā)熱以至于出現(xiàn)壟斷。而壟斷必然產(chǎn)生寄生、腐朽，最終走向消亡。
四是活動。在過去的一年里，以“三建四爭”為紅線豐富載體深化內(nèi)容推進了工作深入發(fā)展。開展的活動主要有：以中心組為切入點的創(chuàng)建學習型領導班子活動;以“五個三”和“十幫助”為切入點的黨員維穩(wěn)和諧責任區(qū)活動;以服務窗口為切入點的鑄品牌樹形象優(yōu)質(zhì)服務活動;以爭做宣傳思想工作先鋒為切入點的“走轉改”活動;以“十個一”為切入點的厲行節(jié)約活動;以技能培訓為切入點的“技術五練”活動;以寓教寓樂為切入點的文化體育等?；顒拥拈_展，提供了發(fā)揮兩個作用的平臺，營造了樹立團隊形象培養(yǎng)團隊精神的氛圍，為實現(xiàn)廣電的社會效益和經(jīng)濟效益發(fā)揮了政治保證。
恩格斯曾指出，不占有社會財富的社會成員不能稱其為完整意義的主人。我們所在的現(xiàn)行的全民所有制國企中的職工名下、沒有一份不動資產(chǎn)和流動資產(chǎn)，是不具備完整意義的主人條件的。因此，在思想政治工作中強調(diào)他們發(fā)揮主人精神，在實踐層面缺乏說服力，往往收效甚微。這反映出國企改革需再次摸著石頭過河、深化資本化改造，是使國企職工成為真正的主人的內(nèi)在要求。是一項科學社會主義運動發(fā)展的必然的正本清源的歷史性任務。
黨的十八屆三中全會把工作重心轉向治理，并提出全面推進國企資本化改造，建立以公司形式為特征的股份制度，完善科學社會主義公有制的基本實現(xiàn)形式。對此，國企黨的組織要把握時代脈博，適應形勢任務發(fā)展的新情況新要求，樹立以治理為中心的理念，擔負起這一歷史賦予我們的使命。當前，要結合黨的群眾路線教育實踐活動，樹立馬克思主義群眾觀，繼承和發(fā)揚我們黨的從群眾中來到群眾中去的優(yōu)良傳統(tǒng)，聯(lián)系xx產(chǎn)業(yè)轉型發(fā)展的實際，為推進國企資體化改造提供宣傳鼓舞引導職工群眾的思想準備。
三、堅定信心抓整風統(tǒng)籌兼顧促工作。
目前，在xx林區(qū)展開的黨的群眾路線教育實踐活動，重在堅定信心抓整風統(tǒng)籌兼顧促工作。
首先，要“三個清楚”堅持馬克思主義群眾觀。以馬克思主義群眾觀，綜觀黨的群眾路線的理論與實踐，堅定黨的群眾路線教育實踐活動的信心，以高度的政治責任感，信心百倍的參與其中，內(nèi)化于心，固化于制，外化于形，實化于行。
其次，要“六個”明確和“六個”貫穿。在堅定信心的前提下，達到“六個”明確、堅持“六個”貫穿，解決“四風”方面突出問題，群眾反映強烈的切身利益問題和基層黨組織服務功能不強的問題。
再其次，要加強領導力度統(tǒng)籌兼顧，突出特點有聲有色促工作。要強化領導分層次推進、分戰(zhàn)線展開，豐富活動載體，有聲有色促工作。要進一步開展學習型領導班子創(chuàng)建活動，堅持“五個始終”提高理論武裝工作的能力。要進一步開展領導干部聯(lián)系群眾責任區(qū)活動，以五個三和十幫助增進魚水之情。要進一步開展“十個一”節(jié)儉活動，形成厲行節(jié)約的風尚。要進一步開展“走轉改”活動，把話筒交給群眾，把鏡頭聚焦群眾，把文筆落在群眾的心坎上。要進一步開展“優(yōu)質(zhì)服務鑄品牌”活動，優(yōu)質(zhì)高效的完成有線電視數(shù)字化工程，向林區(qū)人民交上一份滿意的答卷。
水利局個人述職述廉報告篇五
根據(jù)市局黨委的安排，xx年月我被任命為**局局長、黨總支書記。六年來，在縣委縣政府和市局黨委的正確領導下，在縣局領導班子的共同努力下，通過全體職工的辛勤工作，**局各項工作取得了優(yōu)異的成績。六年來，累計完成業(yè)務收入萬元;累計完成收差萬元;勞動生產(chǎn)率年均%;員工收入年均增加元;郵儲余額累計凈增萬元，至6月底期末余額達萬元，市場占有率居全縣第名、余額絕對值居全縣金融機構第名，壽雁、中心所兩個網(wǎng)點余額規(guī)模過億元;企業(yè)先后被“全市郵政先進企業(yè)”、省局模范職工之家、市級文明單位、全省芙蓉標兵崗等光榮稱號。祥林鋪支局、白馬渡支局等個支局先后被評為全市一類支局稱號。特別是以來，企業(yè)發(fā)展迅速，截止6月底，全縣完成業(yè)務收入萬元元，完成年計劃的%，排全市第名;完成收差萬元，完成年計劃的萬元，完成年計劃的%;郵儲余額凈增萬元，完成年計劃的%，排全市第名;完成保費額萬元，排全市第名。上述成績的取得，是上級領導關心指導的結果，也是全體員工努力奮斗的結果，自己為此也付出了辛勤的汗水?，F(xiàn)述職如下：
一、按照現(xiàn)代企業(yè)的要求，深化改革，增加企業(yè)發(fā)展的動力與活動。
1、改革勞動用工制度，積極減員增效。按照以人為本的要求，改革勞動用工制度。一方面，企業(yè)勞務用工全部實現(xiàn)勞務派遣制，勞動合同簽訂率10%;另一方面，努力提高員工素質(zhì)。不僅全面實現(xiàn)了凡進必考和新入局員工崗前培訓，還出臺了《道縣郵政局前臺營業(yè)員規(guī)范服務實施細則》等管理辦法，提出了“三個末位淘汰”，從制度上約束，“逼”員工自覺提高個人素質(zhì)，改善服務。同時，積極減員增效，六年來累計淘汰不合格員工人，形成郵人人爭上游的勞動用工氛圍。
2、完善“能上能下”的人事制度。在人才選拔上，變“伯樂相馬”為“賽場選馬”，打破正式工與臨時工的界線，唯才是舉，建立“能上能下，能進能出”的人事制度，充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制。六年來，全縣郵政累計有個勞務工走上了支局長、部室主任等中層管理崗位，有效地激發(fā)了勞務工的積極性。如仙子腳支局的支局長周俊慶是一位勞務工，在他的帶領下，xx年被任命為仙子腳支局長，在他的帶領導下，年來，仙子腳支局發(fā)生了顯著的變化，成功擠身全市一類支局行列，郵儲余額累計凈增多萬元，保費額累計完成萬元，農(nóng)資分銷累計完成收入萬元，幾項指標均創(chuàng)歷史水平。
3、完善“能多能少”的收入分配機制。收入堅持按貢獻分配，兼顧公平，確保效率優(yōu)先，特別是確保支局二級分配的公平、公正、公開，在全縣各農(nóng)村支局都建立了會計、出納、支局長共同把關的“三人分配小組”。同時，在分配上合理向營銷、業(yè)務標兵和技術尖子傾斜，既適當拉開差距，又有效確保員工收入與企業(yè)效益的同步增長。更為重要的是，從20xx年以來，我局開始對網(wǎng)點營業(yè)員、投遞員實行“底薪+提成”計件工資考核，對網(wǎng)點負責人實行“年薪+提成”年薪制考核，并賦予網(wǎng)點負責人充分的二級考核權。該考核實行兩年多來，取得了明顯的成效：網(wǎng)點負責人、營業(yè)員、投遞員的積極性得到了充分的發(fā)揮，員工的心態(tài)發(fā)生了顯著的變化，多勞多得的分配辦法深入人心，員工勞動效率大大提高，員工收入顯著提高，據(jù)統(tǒng)計網(wǎng)點負責人、營業(yè)員、投遞員平均收入分別達元、元、元/月，而企業(yè)成本卻明顯降低，據(jù)統(tǒng)計，百元收入成本僅為元，比xx年降低了元，而勞動生產(chǎn)率卻大大提高，目前人均勞動生產(chǎn)率達萬元/人，比xx年底增加了元。
二、以經(jīng)營工作為中心，促進經(jīng)營工作健康發(fā)展。
經(jīng)營效益的好壞是企業(yè)的生存之本。我一直認為，只有經(jīng)營規(guī)模不斷擴大，企業(yè)效益不斷提高，企業(yè)的發(fā)展能力才能不斷增強，員工的收入才能不斷增多，企業(yè)的發(fā)展才會有活動與動力。六年來，我們按照科學發(fā)展觀的要求，堅持以經(jīng)營工作為中心，以市場為導向，有力地促進了經(jīng)營工作的健康發(fā)展。
1、立足一個“包”，經(jīng)營承包唱大戲。按照以收支定的原則，進一步完善了網(wǎng)點大承包，重點考核郵政收入、凈增余額、活期比重三項指標，并在人、財、物等方面給予承包網(wǎng)點一定的自主權。通過經(jīng)營大承包，極大地提高了承包單位員工發(fā)展業(yè)務的積極性，增強了主承包人的工作責任心。六年來，各農(nóng)村網(wǎng)點郵儲余額全部翻番，部分支局翻了兩番，目前網(wǎng)點點均余額達萬元。特別是支局，截止09年7月底，網(wǎng)點期末余額達萬元，六年累計凈增余額萬元，年均凈增余額達萬元。
2、突出一個“調(diào)”，結構調(diào)整譜新篇。200年，我局金融業(yè)務收入占比為%。為認真調(diào)整結構，降低經(jīng)營風險，我局結合道縣實際，加大了結構調(diào)整力度。一是在繼續(xù)抓好儲蓄業(yè)務規(guī)模發(fā)展的同時，抓好活期比重及金融中間業(yè)務的發(fā)展。二是認真抓好出郵務類、速遞物流類業(yè)務的發(fā)展。通過年的調(diào)整，取得了明顯的成績。200年，我局金融類、郵務類及速遞物流類業(yè)務收入占比為：：：;截止底，三項指標占比調(diào)整為：：：;儲蓄業(yè)務收入占比年底的%，下降了個百分點;活期比重從年底的%上升為底的%;保費額從年底的萬元上升為底的萬元;函件收入從年底的萬元上升為底的萬元;農(nóng)資分銷收入從年底的萬元上升為底的萬元。
3、強化一個“代”，聯(lián)合發(fā)展謀雙羸。一方面，經(jīng)營行業(yè)大客戶。我們堅持以“二八理論”指導經(jīng)營工作：即20%的客戶創(chuàng)造了企業(yè)80%的財富。為此，我局進一步強化了與移動、電信、保險、電力、教育、煙草等傳統(tǒng)大客戶的關系，謀求強強合作，互惠共蠃。如六年來，我們與保險公司合作，累計完成保費額萬元，與移動公司合作，累計放號個，代收話費萬元;與電力局合作，累計代收電費萬元;與教育局合作，累計完成校園報刊流轉額萬元，教育期刊碼洋萬元;與煙草局合作，累計代發(fā)煙草款萬元。據(jù)統(tǒng)計，僅上述大客戶，六年來累計我局增加收入萬元。另一方面，努力經(jīng)營政府，取得了糧食直補、大中型水庫移民資金代發(fā)、退耕還林資金、低保社保資金等個項目的代發(fā)僅，代發(fā)用戶高達萬戶，年代發(fā)金額高達億元，每年能為企業(yè)沉淀活期余額萬元，能為企業(yè)創(chuàng)收萬元。
4、抓好一個“建”，渠道建設搶市場。堅持“誰掌握了渠道，誰就掌握了市場”的理念，加快了基礎建設。首先是我們認真貫徹落實中央一號文件有關“郵政服務三農(nóng)”的精神，按照省公司李雄總經(jīng)理提出的“建綠色長廊，讓部分支局長先富起來”的指示，堅持將農(nóng)資分銷作為農(nóng)村支局的第二大支柱業(yè)務來抓，注重渠道建設工作。截止今年6月底，全縣建設綠色走廊條;旗艦店個，店均銷售額萬元;形象店個，店均銷售額萬元;三農(nóng)服務站個，站均銷售額萬元。通過渠道建設，我局三農(nóng)業(yè)務發(fā)展了質(zhì)的轉變，今年以來，截止6月底，我局共完成農(nóng)資配送收入萬元，較上年同期增長%。其次，其次是加快社區(qū)站建設步伐。六年來累計建設社區(qū)代辦站個，新增代收費萬元、代放號個，有效支撐了代辦電信業(yè)務的發(fā)展，特別是今年以來，代辦電信業(yè)務更是發(fā)展迅速，手機放號高達戶。
5、落實一個“創(chuàng)”，營銷創(chuàng)新拓市場。一是加強營銷團隊建設。我們堅持“長期發(fā)展、服務增效”的經(jīng)營理念，實施“貼近市場，貼近客戶”工程，發(fā)揮營銷團隊的帶動與示范作用，陸續(xù)成立了旭飛營銷團隊和巾幗營銷團隊，累計開發(fā)項目個，實現(xiàn)收入萬元。二是抓好專業(yè)營銷，縣局專門出臺了相關政策，鼓勵專業(yè)營銷，各生產(chǎn)中心均為本專業(yè)項目營銷經(jīng)理，鼓勵各生產(chǎn)中心主動向市場搶飯吃。如函件專業(yè)，主動要求搞承包制度，僅就開發(fā)賀卡萬元，全年完成函件收入萬元，創(chuàng)歷史水平。如農(nóng)資專業(yè)，實行項目提成制度，有效地激發(fā)了中心的積極性，創(chuàng)造性地提出了“認購”制的發(fā)展思路，鼓勵員工搶市場搶效益，鄉(xiāng)郵員積極性空前提高。如今年月，我局召開了農(nóng)資招標認購會，現(xiàn)場認購金額達萬元，農(nóng)資業(yè)務也因此迅速發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計，截止7月底，今年我局累計銷售保得生物有機肥噸，農(nóng)藥萬元，創(chuàng)歷史新高。三是繼續(xù)抓好全員營銷。為培養(yǎng)員工的主人翁意思，我們在努力降低員工個人營銷任務的同時，通過政策鼓勵，繼續(xù)抓好了全員營銷競賽。六年來，我局累計“主人杯”競賽創(chuàng)收萬元，員工年均主人杯創(chuàng)收萬元，全縣98%以上的員工都能完成個人主人杯競賽任務。在主人杯競賽中，還涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀專業(yè)營銷員，有的還成為全市、全省郵政系統(tǒng)的協(xié)儲狀元。
三、堅持以人為本，加強管理，提升企業(yè)品質(zhì)。
企業(yè)決戰(zhàn)在市場，市場勝負看管理。為抓好企業(yè)管理，我局立足道縣局實際，堅持以科學發(fā)展觀為指導，堅持以人為本，以管理促發(fā)展。進行了多方面的努力。
2、加強會計核算，提高財務管理水平。一是堅持開展“增收節(jié)支”活動，加強對可控費用的控制，壓縮成本費用，制訂完善了招待費、車輛管理、電話費、差旅費等一系列管理制度，防止跑、冒、滴、漏。二是嚴格執(zhí)行成本預算管理，堅決執(zhí)行以收定支，加強會計稽查，確保收入的真實性和完整性。三是努力盤活資產(chǎn)，六年來累計盤活資產(chǎn)萬余元。
3、狠抓安全生產(chǎn)，確保萬無一失。六年來，我們牢固樹立起“安全責任重于泰山”、“安全第一，預防為主”的思想意識，為企業(yè)的發(fā)展營造良好的安全環(huán)境。我們落實了安全生產(chǎn)目標責任制，與各部門簽訂了安全生產(chǎn)責任書。突出了資金、車輛、人身、消防安全管理，并經(jīng)常性進行突擊檢查、夜查;開展“安全生產(chǎn)月”活動和自查自糾活動，確保了安全工作萬無一失。六年來，未發(fā)生任何重大安全生產(chǎn)事故。
4、加強精神文明和企業(yè)文化建設，提高企業(yè)凝聚力。一是發(fā)揮領導班子的核心作用，落實黨風廉政建設責任制，堅持局務公開制度和民主評議干部制度，積極推進民主政治建設，促使領導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷提高。二是強化員工形勢任務教育，轉變員工觀念，堅定員工發(fā)展才是硬道理的信念。三是加強作風建設，深入學習“三個代表”及“科學發(fā)展觀”等重要思想，大力解決執(zhí)行力不高的問題。四是堅持以人為本，積極倡導建設學習型企業(yè)，鼓勵員工學習“充電”，多次對中層干部進行了系統(tǒng)培訓，將培訓重點放在學習企業(yè)管理、經(jīng)營決策的知識上，并且強調(diào)對團隊精神的培育。五是充分發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，積極開展各類文體活動，以職工喜聞樂見的形式把上級的方針政策、企業(yè)的重大決策和精神傳達到每一位職工，物化于行動之中。同時，認真履行各種職能，圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營開展了勞動競賽和合理化建議征集活動，組織各種文體活動，豐富了員工的文化生活。六是為職工辦實事，認真解決職工的實際問題，六年來累計為職工辦實事件。
四、加強教育培訓，不斷提高道縣局整體隊伍素質(zhì)。
六年來，我們一直把構建學習型企業(yè)作為促進道縣郵政良性發(fā)展的一項重要內(nèi)容來抓，千方百計提高員工整體素質(zhì)，加強領導班子和員工隊伍建設，努力將企業(yè)建成學習型、知識型組織。
1、狠抓班子和干部隊伍建設。俗話說得好：上梁不正下梁歪，中梁不正倒下來。我高度重視班子建設，三年來，班子隊伍團結合作，克服了一個又一個困難，沒有發(fā)生一起不和諧的因素。一是求思想上的統(tǒng)一。堅持做到多通氣、勤商量，把工作決策建立在集體智慧的基礎上。二是行動上求合作，既各司其職、各負其責，又相互合作，不推諉、不扯皮。三是精神上求上進，著力解決執(zhí)行力不強的問題，始終保持一流的精神風貌和旺盛的斗志，不斷開創(chuàng)工作新局面。
2、努力提高員工整體素質(zhì)。堅持以人為本，將提高員工整體素質(zhì)作為工作的重中之重來抓。一是抓好經(jīng)常性培訓，堅持先培訓后上崗，堅持末位淘汰。六年來，累計淘汰不格員工3名，使“今天工作不努力，明天努力找工作”的觀念深入人心。二是重點抓好職工職業(yè)技能鑒定考試。全局獲高級職稱的有人，獲中級職稱的有人，獲初級職稱的有人，居全市前列。三是精心培育典型，培養(yǎng)了攬儲狀元楊慧群、周玉姣，全省優(yōu)秀農(nóng)村支局長熊首腦等典型。如今，道縣局全體干部職工工作作風扎實，精神狀態(tài)好，人心思干，人心思進，學習自覺，十多員工通過自考、電大、高函、黨校、成人高考等形式，取得了各類大專以上的學歷和文憑，位員工通過國家中級職稱考試。
五、加強個人修養(yǎng)，做好表率作用。
我深深地知道，作為一名基層郵政企業(yè)領導干部，肩負著黨和人民賦予的重要職責與使命，肩負著全局員工求發(fā)展奔富裕的期望，自身的素質(zhì)是否過硬非常關鍵。因此，我十分注重加強自身修養(yǎng)建設。一是系統(tǒng)地學習了“科學發(fā)展觀”、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及省公司“八個必須”，以及企業(yè)管理、市場營銷、法律、稅務等方面知識，立場堅定地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，結合道縣實際，堅決貫徹執(zhí)行市局的各項方針政策，規(guī)范自己的言行，樹立強烈的責任感和事業(yè)心，密切聯(lián)系群眾，不斷提高自己的領導能力。二是狠抓黨風廉政建設，做到兩袖清風。我深深知道，領導干部作風的好壞，事關人心的向背和事業(yè)的成敗。我時刻自強、自省、自警、自勵，筑牢了拒腐防變堤壩，并公開向職工承諾：要求職工做到的，自己堅決先做;要求職工不做的，自己一定不做。多年來，我認真堅持廉潔自律的有關規(guī)定，真正做到“用權出以公心，使錢用得安心，辦事群眾放心”，從不謀取制度規(guī)定以外的特權和利益。特別在招、投標工作、勞動用工及收入分配等方面，認真抓好“陽光工程”，凡xx元以上的資金使用，全部在職代會的監(jiān)督下執(zhí)行，凡涉及到全局員工利益的工作，一律進行公示。如我局閑置土地(房產(chǎn))及報廢車輛的拍賣，網(wǎng)點門面的出租、勞務工的聘請等工作，全部做到了公平、公正、公開，拒絕任何暗箱操作。三是高標準嚴格要求自己，在工作中，凡要求職工做到的，自己率先做好表率作用，不講條件艱苦，不管環(huán)境好壞，始終將把個人的名利得失置之度外。一方面勤政務實。在其位，便要謀其政。近幾年來，我每個月都堅持深入基層了解局情，了解民意，認真收集一線信息為經(jīng)營管理工作掌握第一手素材料，從不想當然，贏得了全體員工的普遍贊揚。另一方面注意團結協(xié)作。作為一名基層郵政企業(yè)“一把手”，我積極倡導民主風氣，真誠團結同志，認真與幫子成員及員工交心談心，從不盛氣凌人，從不以勢壓人，做到工作上多溝通，生活上多關心，有力地發(fā)揮了班子內(nèi)所有成員工作的積極性、主動性。三是是帶頭完成各項生產(chǎn)任務，每年的“主人杯”及其它個人生產(chǎn)任務，我總是先身士卒，率先完成超額完成任務，為全局員工起了一個很好的表率作用。
由于“公”和“廉”兩方面我都非常注意，六年來，領導班子無任何貪污受賄等違規(guī)違紀事件。我本人也得到了全體員工的充分信任，每次民主評議我都是第一名，次次被評為“優(yōu)秀”。
總之，六年來，道縣郵政局發(fā)展較迅速，這是市局黨委與縣委縣政府正確領導的結果，是全體員工努力拼搏的結果。我自己雖然也做出了一定的貢獻，個人工作能力也因此得到了一定的提高，但離上級領導與全體員工的要求還遠遠不夠，還有許多不足之處。如道縣局郵儲貢獻率過大，業(yè)務結構有待進一步調(diào)整優(yōu)化;我個人因時間較緊，理論學習的時間不夠;員工整體素質(zhì)還有待進一步提高，等等。在今后的工作中，我將進一步努力，以良好的業(yè)務回報上級領導的關愛和全局員工的支持與信任。
水利局個人述職述廉報告篇六
一是加強政治理論學習。認真學習黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，始終保持著與時俱進的思想意識;二是加強業(yè)務知識學習。結合工作實際，認真學習法律法規(guī)、水利業(yè)務和財務管理知識，不斷提高自己的業(yè)務管理水平和能力;三是注重學習方法，做到理論聯(lián)系實際，學習指導工作。
二、切實履行工作職責，抓好各項工作。
根據(jù)局黨組安排，我具體負責“三送”、招商引資、安商服務、征地拆遷工作，分管黨建、計劃生育、組織、人事、工青婦、老干部、宜居創(chuàng)建以及機關后勤和財務等工作，分管人秘股。一年來，在局黨組的正確領導下較好完成了所分管的各項工作。
1.征地拆遷工作。近年來，本人一直負責單位的房屋征拆任務，共計14戶。14戶均簽訂征拆協(xié)議并領取征收補償，其中：10戶房屋全部拆除到位，4戶建好新房，4戶在建，2戶領取征收補償，另4戶因政府基礎設施建設原因未交付使用正等待興建。
2.“三送”工作。主要做了以下三方面工作：(1)、帶領工作隊及村組干部認真開展黨的群眾路線教育實踐活動的學習、宣傳;(2)、繼續(xù)實行責任包干，建立干部幫扶制度;(3)、實行公開承諾，建立群眾監(jiān)督制度;(4)、為民辦實事：完成油石村埕塘山塘、石洞水渠、陳屋門口涵洞維修;完成新田村洋坪頭山塘、太陽仚山塘維修;分別資助2名貧困大學生入學;繼續(xù)深入開展土坯房改造安置工作，以及其他民生工程建設;(5)、結合路線教育實踐活動走訪群眾193戶次，調(diào)解了民事糾紛12起;落實低保戶97人。
3.招商引資、安商服務工作。一是確保每兩周一次以到安商企業(yè)進行溝通聯(lián)系，今年分別與交管、城管部門溝通協(xié)調(diào)解決了停車難、門前亮化、綠化等問題(劃了停車位，種植景觀樹、安裝照明路燈);二是完成年內(nèi)招商任務：1、成功引進市家具有限公司入駐電子商務孵化園，目前項目已運營;2、引進綠色生態(tài)發(fā)展有限公司，項目總投資1.2億元。目前已完成山地流轉1332畝，開挖通山公路17.3公里，新建山塘6座，開挖山場330畝，已定購苗木6.6萬株;三是做好日常工作，及時上報招商引資和安商服務工作的有關報表和資料。
4.協(xié)助黨組認真抓好水利局黨的群眾路線教育實踐活動的開展。作為學教活動的具體負責人，自己與活動辦人員緊緊圍繞《實施方案》，按步驟，緊扣環(huán)節(jié)，堅持從群眾中來，到群眾中去，堅持開門搞活動，共征集意見建議137條;提出6項專項整治、8項制度建設和10項具體問題整改任務，10月下旬已全部整改落實到位，確保了整改成效“不空”、“不偏”、“不虛”;截止10月底活動資料已全部整理歸檔并順利通過縣督導組的抽查驗收。
5.宜居創(chuàng)建工作。為切實履行責任區(qū)域牽頭單位職責，一是組織各負責單位對責任區(qū)域內(nèi)路段進行分工，細化工作任務，確保不留死角;二是向管轄路段商戶組織發(fā)放《創(chuàng)建宜居城市倡議書》200余份、入戶宣講50余次;三是組織各責任單位干職工參加每周五下午集中整治活動。
6.主動熱情做好老干部工作。一是在重陽節(jié)組織老干部召開座談會并舉辦釣魚比賽活動;二是堅持春節(jié)走訪慰問老干部，傾聽他們對水利事業(yè)的意見和建議;三是積極為老干部學習、活動服務，老干部生病住院能堅持到醫(yī)院看望，及時幫助老干部解決實際困難;四是組織離退休老干部做好健康體檢。
7.建立和完善各項規(guī)章制度，嚴格各項工作紀律，狠抓廉潔自律。為確保黨的群眾路線教育實踐活動取得實效，扎實推進整改落實工作，組織起草了《縣水利局機關工作和管理制度》，其中重點完善了財務制度，如在來客招待就餐規(guī)定、機關公車使用規(guī)定等有效地推動了全局廉潔自律工作的規(guī)范化和制度化。
8.統(tǒng)籌兼顧抓好其它工作。切實抓好支部、群眾團體及計劃生育工作。組織黨員干部積極參與社會公益活動，如黨員自愿者深入社區(qū)、基層辦實事活動;在“三送”掛點村局工會、團委、婦聯(lián)分頭組織干職工結對幫扶聯(lián)系224戶家庭;計劃生育工作常抓不懈，按時組織育齡婦女參加環(huán)孕檢查，同時協(xié)助做好三送掛點村的計生工作。
三、廉潔自律，自覺遵守黨紀政規(guī)。
積極發(fā)揮參謀助手作用，思想上、政治上、行動上與班子保持高度一致;能自覺遵守廉潔從政的有關規(guī)定;團結同志，踏實做事，清爽做人，遇事堅持集體討論民主決策。在工作中能做到：尊重領導，自覺維護主要負責人的形象;服從安排，對局黨組的決策，對局主要負責人交辦的工作，從不討價還價，保質(zhì)保量完成;團結協(xié)作，牢固樹立大局意識，和班子成員之間互信互容，團結協(xié)作。
20工作雖然取得了一些成績，但與組織的要求相比還存在一定的差距，在今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，履職盡責，盡責為民。
水利局個人述職述廉報告篇七
各位領導、同志們：
春去春來，光陰似箭，不平凡的一年悄然結束?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎季w萬千。我本人在這一年里，能夠以局中心工作為核心，緊密圍繞“履行職責創(chuàng)新思路服務中心工作”的原則，按照我局黨風廉政建設和糾風工作的要求，在局領導的正確領導下，各科所和全局干部的大力支持下，齊心協(xié)力，開展黨風廉政建設工作，有效推動了稅收整體工作，現(xiàn)就一年來的工作、學習等情況“述職述廉”如下。敬請大家批評指正。
一、求真務實，強化學習，提高素質(zhì)。
一年來，我時時處處不忘加強思想政治學習。關心國際時局，關注國家大事，民意民生。以一名黨員的標準嚴格要求自己，處處做同志們的表率，發(fā)揮模范帶頭作用。一年來，我從不因故請假，遲到，曠工。不怕苦，不怕累，總是以百倍的熱情投入到工作之中。求真務實，以“三個代表”重要思想為總綱，認真學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》、《綱要》，以及黨的十六屆五中、六中全會精神和《江澤民文選》。撰寫了讀書筆記和心得體會，通過學習使我的思想境界更加開闊了，指導思想更加明確了，開創(chuàng)式的工作格局更加明顯了，為開展工作打下了堅實的政治基礎。
二、履行職責創(chuàng)新思路服務中心工作。
紀檢監(jiān)察工作本身就是為組織稅收收入工作服務的。今年來，我圍繞這一主題，結合稅收工作特點創(chuàng)造性的開展了各項配套工作。
1、在紀檢監(jiān)察工作中，我始終堅持在內(nèi)容上強調(diào)治本、方法上強調(diào)預防、制度上強調(diào)以他律促自律的工作的基本思路，在工作中形成了“聽、談、填、報”的工作方法，不斷規(guī)范了干部報告?zhèn)€人重大事項和收入申報和工作聯(lián)系點制度，從“監(jiān)督”入手,達到“治本”的目的。根據(jù)上級的要求，結合我局的實際情況，起草了黨風廉政建設考核辦法，并加以組織實施，制作了全局黨風廉政建設責任書和領導干部黨風廉政建設責任書，為全局領導和科所長建立了廉政檔案，繼續(xù)用“評議卡”來監(jiān)督稅務干部的執(zhí)法行為。
2、集思廣益，加強宣傳報道工作，1至11月份出專題監(jiān)察信息12期，信息量60件次，被州局采用10篇，《中國稅務報》采用1篇，黑板報2塊、學習專欄1期，認真組織干部撰寫廉政專題論文，今年全局干部寫廉政論文12篇，本人也寫了2篇。較好地宣傳了我局黨風廉政建設工作。
3、黨風廉政教育工作有序開展。在第八個黨風廉政教育期間，始終把握好“堅持、宣傳、實踐”三個主要環(huán)節(jié)，忠實的實踐“三個代表”。并以促進我局稅收整體工作和幫助干部樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀、為納稅人服務意識為目標。采取有效措施和形式多樣的方式，認真開展了黨風廉政教育月活動。
一是周密的制定了廉政教育月活動工作計劃和方案，使教育活動有計劃、有步驟的進行。二是于6月26日上午組織召開了黨風廉政教育動員大會。三是以干部學習為突破口，組織干部學習《綱要》和“廉潔自律條規(guī)”及有關規(guī)定，學習的黨員干部達86人次。四是組織開展“十廉”活動。五是組織開展了向納稅人“述風述廉”活動。14名稅務干部主動向納稅人就廉潔自律情況、服務情況、稅收工作情況作了認真匯報;并現(xiàn)場征求了納稅代表和義務監(jiān)督員的意見。六是積極參加全縣治理商業(yè)賄賂“萬人簽名”活動。
4、組織開展了行風評議活動。認真開展了黨員電教工作，按局領導的要求播放電教片，聘請行風評議員和義務監(jiān)督員，7月15日，協(xié)助局領導組織召開了稅務干部向納稅人“述職述廉”座談會，得到了納稅人的好評。
5、認真按時起草我局20xx年黨風廉政建設、糾風工作、作風評議、效能建設、治理商業(yè)賄賂等工作計劃、方案、總結，并對計劃的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
6、認真收集整理州級模范職工之家申報材料，使我局州級模范職工之家創(chuàng)建工作有了新的突破。20xx年10月19日伊犁哈薩克自治州總工會以伊州工發(fā)[20xx]61號文件批復我局工會自治州級模范職工之家。
7、兩權監(jiān)督取得了好的效果。公開舉報電話3部，開展社會調(diào)查4次，按21項征求意見內(nèi)容發(fā)表1400份，群眾滿意率達90以上?！皺C政務公開24項內(nèi)容，包括經(jīng)費使用、責任追究等。
8、責任追究工作有了新的進步。由于事中監(jiān)督到位今年責任追究事件較去年下降了100。也就是沒有發(fā)生責任追究事項。
9、效能建設有序開展。制定了效能建設工作計劃和實施細則、“一書六卡”及效能建設各項工作制度。
10、治理商業(yè)賄賂工作有序開展。在開展這項工作中，能按照州局、縣政府和局領導的要求，確定了我局治理商業(yè)賄賂工作的重點，全年，通過日常調(diào)查、組織干部學習、完善規(guī)章制度等手段。確保了我局干部在商業(yè)賄賂方面沒有出現(xiàn)問題。全年對稅務稽查、個體納稅定額等易出現(xiàn)商業(yè)賄賂的方面開展調(diào)查4次，都沒有發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象。
11、電教工作開展正常。通過縣機關工委的年底考核。
12、各種廉政報表總結及時準確向上級部門報送，沒有出現(xiàn)問題。
三、廉潔自律情況。
我作為一名紀檢干部自知廉潔自律的重要性，俗話說：無欲則鋼，正人先正己。本人做到了“慎權、慎獨、慎行”。珍惜局領導和全局干部對我的信任和重托，浩然正氣兩袖清風，工作重責，時刻牢記自己的責任，履行好黨風廉政建設責任制，不僅監(jiān)督好干部，而且更要管好自己。
總結一年來的工作,我問心無愧，自己盡了心,努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領導和同志們一如既往地待我!
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水利局個人述職述廉報告篇八
本人分管縣防汛抗旱、水政水資源、水利執(zhí)法、民兵武裝等工作在縣委、縣政府和局黨組織的正確領導下通過全局干部職工的共同努力本人在副局長的崗位上盡心盡職為水利事業(yè)的發(fā)展努力工作完成了各項工作目標任務?，F(xiàn)把本人一年來的.思想、工作、廉政情況簡述如下：
一、講學習，講黨性，思想上與縣委、縣政府保持高度一致。
作為局班子成員，能自覺加強政治理論學習，增強黨性觀念，思想上與黨保持高度一致。一是認真學習馬列主義，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，注重提高自己的馬克思主義理論素養(yǎng)和政治素質(zhì)，增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。提高運用科學理論分析和解決問題的能力。二是全面加強政策法規(guī)、業(yè)務知識學習，提高業(yè)務水平，增強依法行政能力。防汛工作責任重大，水政執(zhí)法關系全局，本人在思想上充分認識到防汛抗旱、水政執(zhí)法等工作的極端重要性，自覺增強抓好防汛工作和執(zhí)法水利政治責任感和歷史使命感，認真貫徹國家、省、市、縣防汛工作和水利執(zhí)法工作法規(guī)精神，落實防汛工作責任，履行好水利執(zhí)法工作職責。
二、講責任，顧大局，自覺完成各項工作任務。
防汛、水利執(zhí)法等工作政策性強，原則性強，必須具備很強的工作責任感，堅持統(tǒng)籌兼顧，服務大局，才能全面完成各項工作任務。
1、防汛工作。是水利大縣，防汛任務十分艱巨。一是熟悉情況，掌握我縣河流、水庫、山塘的分布情況、病險情況，防御洪水情況。二是明確責任，建立健全防汛抗旱工作各項規(guī)章制度，嚴肅防汛紀律，加強防汛值班、督查。三是落實措施，從主動查找問題著手，提前消除安全隱患，重點檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防辦能力建設，山洪地質(zhì)災害防御，在建工程安全度汛，水庫管理員落實和山洪預警系統(tǒng)使用情況，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題限期進行了整改。從強化監(jiān)測預警著手，及時做好防汛預警工作，主動與縣氣象、水文、地礦部門進行會商，在暴雨來臨之前做好防汛預警和工作部署。從扎實備汛著手，落實防汛應急措施，體現(xiàn)在對防汛工作早謀劃、早部署，組建了搶險隊伍，儲備了防汛物資，完善了防汛抗旱應急預案，在責任上、制度上、措施上、保障上得到了進一步落實。20積極做好防汛值班，及時預報預警，科學調(diào)度，確保了全年無山塘水庫垮壩，無人員傷亡。在旱期協(xié)同組織實施了人工降雨，有效降低了全縣旱災災情，取得了防汛抗旱工作的全面勝利。
2、水政執(zhí)法工作。一是健全執(zhí)法機制，成立了縣水利局行政執(zhí)法責任制工作領導小組。加強了執(zhí)法隊伍建設，落實了執(zhí)法人員編制，裝備和經(jīng)費，加強了執(zhí)法人員業(yè)務法規(guī)知識培訓。嚴明了執(zhí)法行為。建立健全水行政執(zhí)法公示制度、案件審核把關制度，提高了執(zhí)法水平。年我縣處理水行政案件中無行政復議，行政敗訴和行政賠償案件。二是嚴格依法執(zhí)法。依法加大對水資源、水域、水工程、防汛抗旱和水文監(jiān)測等有關實施的保護力度，重點加強對占用河道灘地、河道違章建設，水庫庫區(qū)攔建筑壩、可道采砂等領域的執(zhí)法力度。制定整治方案由縣政府牽頭對桃江河城區(qū)段餐飲船進行了清理整頓，6艘餐飲船全部停業(yè);處理水庫攔庫漢3起，辦理非法在桃江大橋、上游河灘壩棄廢土，雙溪口和崇仙老龍寨羊角壩非法淘金，鐵石口鐵路橋上下游森采區(qū)非法采砂等案件8件，維護了良好的水事秩序。
3、積極完成組織上分配的其它工作任務。如農(nóng)村小型水利建設、水庫除險加固、農(nóng)村安全用水、民兵武裝、農(nóng)村“三送”工作等。
三、講廉潔、求實效，保持艱苦樸素的黨的優(yōu)良作風。
一是能深入基層，掌握情況，解剖麻雀。對防汛、水政執(zhí)法等工作中的實際問題加以調(diào)查研究，認真分析工作中產(chǎn)生問題的原因，提高工作措施的針對性和有效性，解決好分管工作中的矛盾和問題。二是堅持原則，依法辦事，勤政廉潔。防汛抗旱、水行政執(zhí)法工作都是原則性、責任性強的工作，在實際工作中，我自覺遵守各項規(guī)章制度，做到了把握政策、堅持原則、依法辦事、公道正派。生活中保持了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，做到了勤儉節(jié)約，艱苦樸素，清正廉潔，尊重領導，團結同志，互相幫助，共同進步。
四、工作上不足之處。
工作原則性過強，靈活性不夠;做政治思想工作的辦法不多，調(diào)動干部工作的積極性不夠。針對自身不足，本人在今后工作中會虛心學習，克服缺點，取長補短，提高領導能力、協(xié)調(diào)能力和工作水平。
水利局個人述職述廉報告篇九
我是20xx年x月任副局長，主持區(qū)水利局工作，同年x月，受區(qū)人大常委會任命，擔任區(qū)水利局局長職務。任職以來，我認真貫徹區(qū)委、區(qū)政府的工作要求，自覺接受區(qū)人大的監(jiān)督，盡職盡責，踏實工作，講究方法，注重實效，積極開拓水利事業(yè)，各項工作都取得了較大進展?，F(xiàn)將任職三年來的工作向常委會述職，請予審議。
我剛調(diào)到區(qū)水利局，正逢水利系統(tǒng)“出事”后干部職工還處在各種外界輿論的壓力之中，情緒波動較大，士氣不振，而以百里堤塘建設為重點的各項工程建設卻是刻不容緩。我認真地把握當時的背景和組織對我的工作要求，按照“對外重塑形象，對內(nèi)調(diào)動積極性，從穩(wěn)定人心做起，從自我做起”的工作思路，講究方法，穩(wěn)步開展各項工作。一方面盡快熟悉銜接工作，一方面掌握全局上下干部職工的思想脈搏，從調(diào)動干部職工的工作積極性入手，做了大量的思想教育工作，有的放矢地采取了一系列措施。我客觀地對待犯錯誤的老班子成員和其他干部，堅持“正視錯誤，吸取教訓，立足發(fā)展，用其所長”的原則，多和他們談心，幫助他們放下包袱，面對現(xiàn)實，動之以情，曉之以理，尊重他們，關心他們，調(diào)動其主觀能動性，這樣既穩(wěn)定了上下情緒，又使各項工作特別是標準堤塘建設順利進行。此外，利用各種會議和活動開展思想政治工作，使干部職工認清形勢，正確對待當時的輿論環(huán)境，轉移視線，鼓舞士氣，把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育和調(diào)查研究的基礎上，調(diào)整充實了中層干部，將一些群眾反映較大的調(diào)整下來，并任用了一部分德才兼?zhèn)涞哪贻p干部。在用人問題上講寬容，重實干，大膽起用有爭議的干部，使他們在實踐中得到檢驗。對犯過錯誤和調(diào)整下來的干部如在工作中表現(xiàn)較好，成績突出，根據(jù)需要重新使用，做到“用其之長，避其所短”，實踐證明，這種把用人和育人有機結合起來的做法最后得到了大多數(shù)干部職工的認可。總之，通過三年來一直堅持“重思想教育樹正氣、重情感溝通調(diào)動積極性、重工作實績使用干部”，全局上下精神狀態(tài)和工作面貌有了很大的改觀。
我到區(qū)水利局初期班子成員只有二個人，20xx年下半年組織安排我兼任區(qū)堤塘建設指揮部副總指揮，后又兼任常務副總指揮。組織的信任使我感到肩上的擔子很重。為此，我工作兩頭跑，兩手抓(思想建設和工程建設)，踏實工作，埋頭苦干，經(jīng)常放棄休息時間檢查工地，也放棄了兩次市局組織的外出考察機會(一次為出國)。現(xiàn)在回過頭來想想，非常值得，因為通過三年的努力，圓滿完成了以百里堤塘為重點的水利工程建設任務，這里面有自己的一份汗水和努力。
一是順利建成百里高標準堤塘，增強了城鄉(xiāng)防臺抗災能力。我到區(qū)水利局時，正值堤塘建設進入關鍵階段。沿海海塘、外沙海塘、xx十塘、三甲九塘已經(jīng)完工，進入配套掃尾。其他工程正陸續(xù)開工或施工到關鍵階段，工程面廣量大，而且好多前期尚未發(fā)現(xiàn)的問題到工程中后期都暴露出來，協(xié)調(diào)管理任務非常繁重。工程配套掃尾的任務也不輕松。通過各方努力，大部分堤塘在20xx年臺汛前基本完工，葭芷農(nóng)村段六標到20xx年臺汛前完工，柵浦閘外移工程因防汛保安全需要延遲到今年臺汛前完成主體工程。xx堤塘建設施工環(huán)境復雜，能夠取得這樣的成績，應該說老天幫了大忙，當然，工程的進度和質(zhì)量還是靠人抓出來的。從去年上半年開始，我區(qū)堤塘進行分批初步驗收，到去年底全線堤塘全部通過省、市組織的初步驗收，大部分被初評為優(yōu)良工程。去年xx月，我區(qū)獲“xx省千里海塘建設先進集體”榮譽稱號。今年3月，我區(qū)被省政府授予“xx省城市防洪工程建設先進單位”。在建好百里堤塘的同時，我區(qū)還積極爭取并建成了浙東千里海塘紀念碑。在爭取項目、設計和建設過程中，我積極當好區(qū)委、區(qū)政府的參謀，上下聯(lián)絡，促成了項目上馬，并在工期緊、施工難度大、質(zhì)量要求高的情況下，圓滿完成了紀念碑施工任務，為xx爭得了榮譽。三是圍墾造地穩(wěn)定推進。完成十塘圍墾一期工程，主堤長2258米，付堤長xxx米，設計標準為20xx年一遇，工程總投資2438.4萬元，新增土地面積165x畝。20xx年x月，十塘圍墾二期工程動工興建，圍涂面積xxxx畝，設計標準為xx年一遇，圍墾主堤長xxx米，概算投資xxxx萬元，計劃到20xx年底完工。
百里堤塘建成后，水利工作抓什么?我根據(jù)變化了的形勢，及時提出了“三個轉變”。即水利工作重點從標準堤塘建設轉變到內(nèi)河疏浚整治上來，恢復和提高河道的泄洪、航運和蓄水抗旱能力;水利工作任務從多年以來的重建輕管轉變到建管并重上來，加強對河道、堤塘等水利工程的管理工作，提高水利工程的綜合效益;水利工作目標從工程水利轉變到資源水利、產(chǎn)業(yè)水利、環(huán)境水利上來，加強對水資源的統(tǒng)一管理，提高水資源的利用率和使用效率，改善水體和河岸環(huán)境質(zhì)量。通過三大轉變，水利工作重點及時轉移到河道整治、加強水工程管理和水行政執(zhí)法等工作上來，推動水利工作不斷向前發(fā)展。二是堤塘管理和水行政執(zhí)法力度不斷加大。堤塘建成后，及時把堤塘管理問題擺上重要議事日程。首先是爭取建立管理機構，經(jīng)編委批準，成立了區(qū)堤塘涵閘管理站和城區(qū)、椒南、椒北三個堤塘管理所，新增編制17名。管理人員不斷充實到位，并建成椒南、椒北兩個堤塘管理房，城區(qū)堤塘管理房工程已招標。其次是完善堤塘管理硬件配套設施，在全線堤塘埋設堤塘里程樁、管理界樁、保護樁和警示牌，配備堤塘觀測儀器及設備;設立沉降、位移觀測點。城區(qū)江堤12座通道閘門啟閉機均配備電動機、變壓器和備用發(fā)電機組。同時還加強堤塘管理制度化規(guī)范化建設。組織全體堤塘管理所人員進行水準測量、沉降觀測的培訓學習。編制了堤塘日常管理一系列的記錄表。三個堤塘管理所經(jīng)常性開展日常巡查和觀測工作，確保工程安全運行。
加強河道管理，確保河網(wǎng)暢通。開展河道巡查，在每年的臺汛期前對全區(qū)主干河道組織清障，拆除阻水魚網(wǎng)、鴨棚、違章建筑。依法從嚴審批各類涉河項目。大力開展水法宣傳，加大水行政執(zhí)法力度，對發(fā)現(xiàn)的水事違法案件予以嚴肅查處，嚴厲打擊。如為打擊向河道、塘腳傾倒建筑垃圾、泥漿的違法運輸戶的囂張氣焰，區(qū)水政監(jiān)察大隊多次組織深夜伏擊，當場查獲違法運輸戶。又如20xx年x月x日，我局申請區(qū)法院在市水利局、市中級法院的配合支持下，對前所的*東江船舶修造廠違法占堤案進行強制執(zhí)行和處罰，其未批準的船排軌道和堤塘邊亂搭亂建的房屋統(tǒng)一予以拆除，市水利局組織了全市水政監(jiān)察員近百人參加了強制執(zhí)行。此案件成為全市首例終審判決的海塘案件。
三是加強水資源統(tǒng)一管理，推進水土保持工作。針對原來主城區(qū)的井馬、水倉里、明珠里水庫均由當?shù)劓?zhèn)(街道)分散管理的局面，不利于水資源的統(tǒng)一管理和水利產(chǎn)業(yè)發(fā)展，通過采取各種途徑，多方協(xié)調(diào)，把水庫的管理權統(tǒng)一收回到水利部門，把有限的水資源和潔凈水環(huán)境統(tǒng)一管理起來，推進水資源的優(yōu)化配置。依法推進水土保持工作，成立x區(qū)水土保持監(jiān)督管理站，編制了《x區(qū)水土保持規(guī)劃》，區(qū)政府予以頒發(fā)實施。完善水保巡查制度，涉河項目回頭看制度，對凡涉及到河道審批項目，要求先編制水保方案后，方可審批涉河項目，做到從源頭開始抓水保工作。同時，依法推開水?！皟少M”征收工作。
繁重的工作任務要靠全體水利干部職工共同努力、齊心協(xié)力去完成。我覺得，工作靠人做，管事先管人，把握住人的因素就抓住了工作的主動權，因此我十分重視水利隊伍自身建設。
一是開展系統(tǒng)思想作風教育整頓，切實加強制度建設。為加強水利隊伍建設，我到水利局后不久就在全系統(tǒng)開展了以“樹正氣、塑形象”為主題的思想作風教育整頓工作。局班子成員經(jīng)常同機關干部開展談話談心活動，摸準思想脈搏，對癥下藥。在局機關實行機關干部戒勉制度，對群眾有反映經(jīng)確認的，由局領導找其談話，實行告知戒勉。加強機關凝聚力工程建設，關心職工生活，開展各項活動，活躍干部職工業(yè)余文化生活。同時修訂和完善了規(guī)章制度，在原有基礎上，完善了財務制度、接待制度、用車制度、學習制度、考勤制度、工作目標考核制度等，用制度來規(guī)范和約束全局上下的行為。通過采用多種途徑多種方法，弘揚了正氣，凝聚了人心，激勵了斗志。
二是加強黨風廉政建設。為使廣大水利干部職工深刻吸取教訓，做到警鐘長鳴，多次專題召開系統(tǒng)大會，邀請市、區(qū)紀委領導為全系統(tǒng)干部職工上黨風廉政教育課，生動形象的案例使大家深受教育。作為局一把手，注意在黨風廉政建設中做好表率，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，認識到權力是人民給的，在市場經(jīng)濟大潮中，應經(jīng)得起各種誘惑，做到既干事又干凈，為人民用好權、慎用權，增強拒腐防變的能力。同時自覺貫徹執(zhí)行廉政準則和各項規(guī)定，比較注意小節(jié)，做到自重、自省、自警、自勵，以自己的實際行動推進黨風廉政建設。
三是加強班子建設。我十分珍惜班子的團結。作為一把手，自己重視處理好統(tǒng)與分的關系，充分發(fā)揮班子副職的作用，讓副職有用武之地，自己也好“忙里偷閑”。加強班子成員間的溝通工作，建立了周前民主通氣會制度，使班子成員做到多通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重。三年來，開始時班子成員少，工作比較忙，以后班子成員配齊了，工作相對比較有序，大家心情都比較舒暢，整體戰(zhàn)斗力比較強。同時注重加強自身的黨性修養(yǎng)和各方面涵養(yǎng)，在工作中堅持以誠待人，公正處事，敢抓敢管，敢于負責。
三年來，我自覺接受區(qū)人大監(jiān)督，認真落實區(qū)人大及其常委會的決議，決定和建議意見。重視和認真辦理好區(qū)人大建議和意見，把它作為推動水利事業(yè)發(fā)展的措施來落實。在工程建設和防汛檢查過程中，主動邀請區(qū)人大常委會組織視察活動，認真負責地向區(qū)人大常委會匯報工作進展情況，落實好區(qū)人大常委會提出的建議和意見。
回顧三年來的工作，取得了一定的成績，靠的是區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)人大常委會的監(jiān)督支持，靠的是局班子集體領導和全局上下的共同努力，靠的是各街道、有關部門的配合。在總結取得成績的同時，我也認識到自身存在的缺點和不足：一是深入細致做思想政治工作還不夠，有時忙于應付日常工作，對學習工作抓得不緊。二是下基層調(diào)查研究少，對新時期水利工作深層次的思考和探索不夠，對基層干部職工的思想動態(tài)掌握還不夠。三是對基層單位的管理抓得還不夠嚴，少數(shù)下屬單位財務管理不夠規(guī)范。四是在工作中有時有急躁和畏難情緒。如在工程建設過程中碰到政策處理難落實，資金難落實以及堤塘管理任務繁重的情況下，出現(xiàn)過急躁和畏難情緒，有時覺得無能為力。批評同志有時不顧情面，傷了一些同志的感情。這些都有待于在今后工作中加以改正。
水利局個人述職述廉報告篇十
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在黨委班子的帶領下，在同志們的大力支持下，我較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作述職如下如下：
一、加強學習，提高素質(zhì)。
1、認真學習、深刻領會科學發(fā)展觀內(nèi)涵。深入學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來，本人在政治理論學習上把科學發(fā)展觀作為重點內(nèi)容，力求深刻領會、全面掌握這一重要思想的時代背景、科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和歷史地位。通過學習《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、《##、鄧小平、論科學發(fā)展》等理論書籍，自己在思想認識上有了很大收獲。
2、加強政治理論學習和業(yè)務學習。為全面理解和認真貫徹黨的路線方針政策，把握時代脈搏，提高自身綜合素質(zhì)，通過參加集體學習、自學等方式，廣泛學習教育法律法規(guī)、時事政治、辦公室業(yè)務以及依法行政等方面的內(nèi)容，并聯(lián)系自己工作實際認真撰寫學習筆記，心得體會，加深了對政治理論的理解。
二、扎實做好辦公室工作。
1、不斷提高辦文辦會質(zhì)量。組織辦公室人員認真學習電腦應用技術，按照辦公信息化、規(guī)范化的要求，努力改進工作方式，不斷提高辦文辦會質(zhì)量。辦公室還建立了嚴格的工作程序，從收發(fā)、呈閱、轉辦、處理、歸檔等各環(huán)節(jié)，都有專人負責，做到責任到人、環(huán)環(huán)相扣。
2、認真做好教育信息采集編發(fā)。在分管副主任和信息工作人員的共同努力下，我們建立了覆蓋各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各學校的信息網(wǎng)絡，建立了完善的信息搜集、處理和報送制度，做到及時、準確、全面、真實，不斷加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校間的信息交流，并為領導和上級部門提供高效優(yōu)質(zhì)的信息服務。
3、做好后勤服務工作。進一步建立健全值班*工作制度，嚴密防范，確保安全。堅持門衛(wèi)登記制度，確保機關安全。不斷加強對工勤人員的管理，嚴格上下班制度，切實做好通訊聯(lián)絡、機關文印等各項工作。
三、認真做好黨務工作。
按照“抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的思路，圍繞中心、服務大局，扎實推進組織工作。
一是加強學習，提高素質(zhì)。制定了《20xx年干部理論學習安排意見》和《中心組理論學習安排意見》。按照安排，班子成員認真撰寫讀書筆記和學習心得等。并以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，認真學習“三個代表”重要思想和xx大文件精神，科學發(fā)展觀重要論述，不斷加強領導班子建設，提高班子執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。
二是堅持領導班子集體議事制度。凡涉及重大事情處理，重要人事變動都提交黨委會集體討論決定，使每一項決定和部署達到意見的高度統(tǒng)一。定期召開領導班子民主生活會，確定了民主生活會的主題，制訂了民主生活的具體實施方案，進行了批評與自我批評，班子成員互相提出了中肯的意見和建議，針對性強，質(zhì)量高。
三是認真執(zhí)行干部人事制度各項規(guī)定，保持干部隊伍思想穩(wěn)定，按規(guī)定程序任免局的中層干部、校級干部。局黨委召開了工作會，認真學習干部人事有關文件規(guī)定，不斷加強干部、教職工的聘任工作，要求各黨支部細致地做好黨員思想穩(wěn)定工作，搞好教職工的年度考核、聘任工作，堅決維護正常的工作秩序，保證教育教學工作的正常進行。
四是搞好干部的考核、監(jiān)管工作，引導教育系統(tǒng)干部樹立正確的科學觀和政績觀。在考核方面，我們重點開展了校園長述職述廉和民主測評工作，從德、能、勤、績、廉方面，對校園長的政治業(yè)務素質(zhì)和履行職責的情況進行考察，依據(jù)考核評估結果，對部分校園長進行了調(diào)整，讓一批“政治上靠得住、作風上過得硬、工作上有本事、人民群眾信得過”的干部充實到行政管理隊伍中來。
四、全力搞好宣傳工作。
為切實做好我縣教育系統(tǒng)的宣傳思想工作和精神文明建設工作，采取了一系列措施不斷加強宣傳工作，努力為教育發(fā)展營造良好環(huán)境。
一是領導重視，認識到位。局黨委高度重視宣傳思想和精神文明建設工作，年初專門召開黨委會議，對抓好宣傳思想工作和精神文明建設工作進行了專題研究，強化領導機制和工作機構，明確職責任務。確定由局黨委書記負總責，分管領導具體抓，相關股室實際操作。各學校負責人是學校園宣傳思想和精神文明建設工作的第一責任人，充分認識宣傳工作的重要性，高度重視，強化措施，加大宣傳，推動發(fā)展。
二是加強宣傳隊伍建設。局黨委非常重視宣傳隊伍建設，按照機關有專職、學校有專人的指導思想，精心選拔了一批優(yōu)秀宣傳工作者，并加大培訓力度，努力打造一支思想好、作風正、素質(zhì)高、理論強、業(yè)務精的宣傳隊伍，為教育改革和發(fā)展營造良好的輿論氛圍。在抓好宣傳隊伍建設的同時，努力做好宣傳信息工作。教體局研究制定了《關于進一步加強教育信息宣傳工作的意見》，對各單位信息報送、人員管理及考核都做了明確的規(guī)定，并及時編發(fā)《教育信息》及新聞等，及時、準確、真實、全面地把教育發(fā)展的新思路、新做法、新經(jīng)驗、新情況等向縣兩辦、宣傳部等報送。截至目前，《信息》采稿40期，編發(fā)《教育信息》42期，圓滿完成了縣委宣傳部下達的工作任務。
三是加強精神文明建設工作。堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，既抓教育教學工作，又抓精神文明建設工作。做到兩手抓、兩不誤。以精神文明建設為動力，力促師德師風的明顯轉變，力促教育教學質(zhì)量的全面提高。局黨委成立了精神文明創(chuàng)建工作領導小組，定期不定期研究精神文明建設工作，做到精神文明建設工作和教育教學工作一起布置、一起落實、一起考核、一起檢查。高度重視干部職工思想政治教育和作風建設，借開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動契機，進一步建立健全加強學習和思想政治教育的規(guī)章制度，使學習制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?，思想政治教育工作細致、扎實，作風建設卓有成效。
四是加強師德建設。結合《公民道德建設實施綱要》的進一步落實，按照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范要求，我們在全系統(tǒng)抓師德師風建設，努力打造一批“師德高尚、業(yè)務精湛”的教師隊伍。年初局黨委明確提出以師德師風建設促進學校德育工作作為今年的一項重要工作來抓。利用暑假期間，組織教師認真學習《公民道德建設實施綱要》、《義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》以及《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》等法律規(guī)章，強化師德考核力度。并利用教師期間在縣電視臺開辟教師風采欄目，廣泛宣傳“為人師表、教書育人”的優(yōu)秀教師，并發(fā)揮其示范帶動作用，不斷提高全縣廣大教師的師德修養(yǎng)。
五是認真開展精神文明創(chuàng)建活動。充分發(fā)揮黨支部、共青團、工會的職能作用，積極組織健康有益的文體活動。如“園丁風采”演講比賽、“輝煌情灑教育”慶祝建國60周年暨第25個教師節(jié)專題文藝匯演等活動。并在全縣中小學廣泛開展文明單位、文明教師、文明學生的創(chuàng)建活動，不斷提高廣大師生的文明素養(yǎng)和中小學校的精神文明建設工作。同時，積極配合縣委宣傳部搞好“歡樂中原*縣”—“祝福祖國唱響*縣”廣場文化活動閉幕式的策劃、籌備工作，配合縣政協(xié)搞好“千里共嬋娟”慶祝建國60周年暨人民政協(xié)成立六十周年金秋古詩詞朗誦會等，為我縣精神文明建設工作做出了積極的貢獻。
總之，在局黨委的關心支持下，分管工作有了新的進展，取得了一定的成績，但也存在這樣那樣的問題。下一步，我將進一步加強學習，提高素質(zhì)，強化管理，扎實工作，為全面提高教育教學質(zhì)量，努力開創(chuàng)教育工作的新局面，為縣域經(jīng)濟快速發(fā)展做出自己新的更大的貢獻。
謝謝大家!
述職人：
20xx年xx月xx日。
水利局個人述職述廉報告篇十一
尊敬的各位領導、同志們：
你們好!
我任職的部門是xx縣郵政速遞物流分局，職務是分局長。
踏上那輛銹跡斑斑的自行車，心中沒有澎湃的激情，也沒有思潮涌動，沒法跟那種獻身國防的心情相提并論，只覺得自己不再是家里的負累，終于可以養(yǎng)活自己了，參加工作后的一段時間，“愛崗敬業(yè)”這個概念都沒有太清楚的認識，它的輪廓在我心中顯得是那么的模糊和單薄。
隨著年齡的增長，人生經(jīng)歷的增多，工作時間越來越長，逐漸認識到自己在郵政這個行當里要端穩(wěn)這個“鐵飯碗”還真的是很難，回首往事，感慨萬千!才發(fā)現(xiàn)自己在不知不覺中，呵護這個“鐵飯碗”已經(jīng)很多年了!
尊敬的考核組各位領導，在座的同仁們!按照局黨委的安排，為更好地端穩(wěn)我們的“鐵飯碗”，今天就有關我本人的工作向各位作一個述職匯報。
一、履崗職責情況。
我于xx年1月被任命為xx縣郵政局速遞物流分局分局長，本人任職以來，在局黨委的領導下、分局同仁們的配合下，以只爭朝夕的精神努力工作，恪盡職守，勤勉自立，在工作中，始終牢記局黨委和同志們的重托，以發(fā)展為第一要務，堅持以開拓求創(chuàng)新，以務實求發(fā)展，緊緊依靠局領導班子的支持和同志們的共同努力，恪盡綿薄，扎實苦干，集中精力做了一些創(chuàng)造性和實效性的工作。為我局速遞物流工作的發(fā)展作出了自己的努力。
二、政治理論、業(yè)務知識學習情況及效果。
一直以來，我不斷地提高自身修養(yǎng)，堅持馬列主義、##思想、鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習社會主義的科學發(fā)展觀和社會主義忍辱觀，時刻以一個員的標準來嚴格要求自己。結合上級領導的講話和文件精神，從而樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和科學的發(fā)展觀，做好理論與實際結合文章。把學習作為一項基礎性的工作來抓，根據(jù)自身實際和工作需要，制訂了縝密的學習計劃和工作計劃，深入系統(tǒng)地學習了現(xiàn)代郵政速遞物流的各項知識，并協(xié)助上級部門編寫了《湖北郵政速遞運行質(zhì)量手冊》、《湖北郵政速遞業(yè)務運營基本規(guī)范》，填補了我省郵政速遞運營管理的空白，為上級部門做好全省郵政速遞“運行質(zhì)量年”、“創(chuàng)優(yōu)+”服務、承諾服務、質(zhì)量監(jiān)管體系控制提供了重要的參考和指導作用。制定了《代收貨款管理辦法、操作流程》供全市郵政系統(tǒng)參考學習，并取得了一定的效果，得到了上級單位的好評。
我制定的交警罰單業(yè)務在全省推廣運用，為上級部門完善該項業(yè)務起到了一定的推動作用。經(jīng)過自身的努力學習，現(xiàn)已完成武漢大學現(xiàn)代管理的全部課程，并以畢業(yè)。
在分局內(nèi)，定期組織職工學習速遞物流業(yè)務的特點和操作辦法，并利用省、市局安排的學習機會，分期分批的組織員工外出學習達20余人次，提高員工的業(yè)務素質(zhì)，以便更快更好的參與現(xiàn)代速遞物流的市場競爭。
三、業(yè)務發(fā)展成效、業(yè)績。
在業(yè)務發(fā)展中，針對我局實際情況，我制定出：以發(fā)展為主題，以機制為保障，以市場為目標，牢牢把握重點區(qū)域、重點業(yè)務、重點環(huán)節(jié)和重點客戶四個重點的郵政速遞發(fā)展思路，著力強化營銷機制建設、信息支撐、流程再造、管理創(chuàng)新和隊伍建設五項措施，切實解決競爭能力和服務能力兩大關鍵問題，在郵政速遞的工作中努力達到服務安全可靠、信息化水平明顯提高兩個效果，全面開創(chuàng)我局郵政速遞業(yè)務發(fā)展新局面，做到一條主線抓住市場。
自從速遞物流業(yè)務公司化運作以來，在局領導的正確領導下，直面市場競爭，深化專業(yè)化經(jīng)營工作，加快了細分市場，分類營銷，差異管理的轉變，業(yè)務收入得到穩(wěn)步提高，除本專業(yè)業(yè)務外，各項業(yè)務指標也完成的較好。
1、xx年元—7月全局完成業(yè)務收入147.78萬元，絕對值環(huán)比增長11萬元。
2、速遞物流分局xx年元—7月完成業(yè)務收入28.16萬元，占全局完成數(shù)的20%，攬收收入較上年未實現(xiàn)專業(yè)化經(jīng)營的10倍?？h局縣業(yè)部分1—3月收入絕對值增長14.01萬元，環(huán)比增長89.1%，其中專業(yè)速遞公司增長13.21萬元。
3、開發(fā)新客戶77家，電子商務客戶4戶，將原來收入每月5千元左右增長至現(xiàn)在的每月4萬元左右。
4、專業(yè)化經(jīng)營以來，帶領分局同仁實行專職營銷、攬投合一，新增協(xié)議客戶27家，開發(fā)了準遷證、殘聯(lián)執(zhí)法文書、工商執(zhí)法文書、農(nóng)業(yè)執(zhí)法文書、技術監(jiān)督執(zhí)法文書、中華聯(lián)合財保、生命人壽大地保險保單專遞、中國銀行、工商銀行、人行票證專遞、臨時身份證專遞、萊茵陽光邀請函專遞、教委規(guī)范學校招生專遞，通運公司財務、運輸合同、運管年審業(yè)務專遞，全縣5個交警違法告知專遞，金海藥業(yè)、潺陵工業(yè)園市場收復(其中有峰峰汽車零部件公司、富凱橡膠、恒豐汽配、等)、荊管局職工禮儀專遞，荊江源國類快件專遞、新華書店書籍快貨等。
5、對業(yè)務的發(fā)展制定了項目的目標管理機制，對業(yè)務收入任務進行計劃分解，做到人人有指標，人人有計劃任務，并嚴格獎懲措施，確保業(yè)務收入任務的完成。
6、積極學習江蘇速遞的經(jīng)驗，進行1：100的活動，就是分局的每個員工采用多種形式的方法與100戶客戶進行走訪和溝通的活動，對之宣傳我們的速遞物流業(yè)務，提高“ems”的社會知名度。
7、同時對本專業(yè)以外的業(yè)務也是嚴格要求完成，率先垂范，xx年度，我分局所有的業(yè)務按縣局的要求已全部完成。xx年度也保證完成縣局下達的所有業(yè)務收入的計劃任務。
8、在運營管理和投遞質(zhì)量方面，對員工需要解決的問題，致力協(xié)調(diào)幫助解決，同員工們在一起，急用戶之所急，想用戶之所想，用我們的實際行動，讓用戶感受到郵政“ems”的熱情、友情和親情，贏得了我們所開發(fā)客戶的好評，從而樹立了郵政速遞物流品牌的形象。
四、遵章守紀、廉潔自律情況。
本人在任職期間基本上遵守局內(nèi)的規(guī)章制度，在工作中盡職盡責，以速遞物流業(yè)務的發(fā)展為己任。
上級規(guī)定不準做的事我絕對不做，上級要求達到的我千方百計達到，不違章、不違紀、不違法，做好一個稱職的基層管理者，盡責做好本職，為領導分憂。
用制度自律，分局的大小事情都經(jīng)過與同仁們協(xié)商，并征求領導同意才實施，不搞小動作，不陽奉陰違，做好配角，凡事自己先做到，不求索取。
在公司成立伊始，由于客觀因素，我分局的自行車投遞無法滿足工作的需求，由于新招聘的攬投員業(yè)務較強，他家庭情況較差，無力購置投遞工具，我便私人為攬投員邱衛(wèi)國同志購置一輛摩托車，用于其投遞、開發(fā)所用。
五、存在的不足。
1、本人在工作中容易急躁，在工作的橫向聯(lián)系中較自我，不注意方式方法。
2、在管理的崗位上，能力明顯還存在著不足，還需有待與學習和加強自身的修養(yǎng)。
六、今后的設想。
1、對自身存在的問題一定要努力改正，要多一些換位思考的想法，克服自己急躁的毛病，要做到以理服人，多加強學習，來提高自身素質(zhì)。
2、工作設想。
對于速遞物流工作要以發(fā)展為主線，確保物品型快遞市場、突破國際業(yè)務、大力開發(fā)文件快遞，同時要以同城業(yè)務為補充。
3、實施方法。
(1)繼續(xù)抓好特快基礎業(yè)務，重點加強大客戶的管理，強化大客戶的服務工作，使基礎業(yè)務得到更快的發(fā)展，特別要抓好國際業(yè)務的發(fā)展工作，引導消費使用ems國際特快業(yè)務，使國際業(yè)務有一個很大的突破。
(2)構建“三位一體”(營銷、攬收、客戶維護)的營銷網(wǎng)絡，加強獎勵機制，將其有機的結合在一起。
(3)實施項目管理，以發(fā)展業(yè)務為根本，做大速遞物流市場。一是做好重點業(yè)務、重點區(qū)域的開發(fā)。二是以進口郵件為切入點，積極發(fā)展新的客戶。三是推進派駐制服務，延伸ems的服務功能。
(4)積極做好協(xié)調(diào)工作，強化后臺支撐，優(yōu)化投遞網(wǎng)絡，合理組織，全力營造前后臺優(yōu)勢互補的增收環(huán)境。
特此述職，請各位評委、同仁批評指正!
述職人：
水利局個人述職述廉報告篇十二
20xx年x月來，我調(diào)任水務局副局長并兼任供水公司總經(jīng)理職務。一年來，我認真貫徹落實**市委、市政府和**市水務局委派的各項任務要求;努力學習提高供水管理工作能力的各種政策理論，扎實組織、推進供水事業(yè)發(fā)展取得新突破?，F(xiàn)就具體情況總結如下：
一、重點工作回顧。
(一)千項基礎性工作完成情況。
1、核心區(qū)供水管網(wǎng)建設。
(1)核心區(qū)供水管網(wǎng)建設一期工程。
20xx年xx月，核心區(qū)供水管網(wǎng)一期工程全部竣工并完成項目綜合驗收，建設管網(wǎng)總長度6公里。實現(xiàn)了對xx小學和xx幼兒園的供水。該項目的竣工投入使用為我市核心區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展和廣大人民群眾的生產(chǎn)、生活提供了強有力的供水保障。
(2)核心區(qū)供水管網(wǎng)建設二期工程。
20xx年x月底，核心區(qū)供水管網(wǎng)建設二期工程項目評審、招投標工作全部完成，中標單位為xx市新晟市政工程公司，目前正在等待施工場地清表工作，清表完成后將根據(jù)實際條件安排進場施工。
2、水廠東區(qū)綠化。
20xx年x月x日，我公司完成了水廠東區(qū)綠化項目招投標工作，中標單位為xx市澤然景觀園林有限公司。目前，水廠東區(qū)土地清表問題正由滕莊子鄉(xiāng)政府與中王曼土地所有人協(xié)調(diào)溝通，待清表完成后組織進場施工。
(二)供水安全生產(chǎn)管理與創(chuàng)新工作。
1、經(jīng)濟指標完成情況。截止到20xx年xx月，全市供水出廠水總量：758萬立方米。用水高峰期日供水達3.5萬立方米;完成水費征收1800萬余元;完成管道安裝：15000米。
2、開通了“”微信平臺和“”繳費業(yè)務。微信平臺第一時間發(fā)布市區(qū)管網(wǎng)停水公告，提供我市現(xiàn)行水價、立戶指南、水費余額和收費網(wǎng)點、故障報修等業(yè)務查詢服務，微信平臺配合“支付寶”水費直充實現(xiàn)了供水服務全天候和多元化，廣大市民今后辦理用水業(yè)務會更加的方便、快捷。
3、提高水質(zhì)化驗、檢測能力。以水質(zhì)化驗設備升級與化驗人員業(yè)務素質(zhì)提升為“兩個抓手”，引進現(xiàn)代化水質(zhì)檢測設備，組織化驗人員到唐山、水質(zhì)檢測中心等地進行學習培訓，提高水質(zhì)化驗檢測能力，水質(zhì)日檢、**市月檢及省半年度檢測合格率均達到100%，保障了我市廣大人民群眾用上安全水、放心水。
4、規(guī)范“數(shù)字城管”和“兩辦”精品路創(chuàng)建運行機制。
精品掃描與城管巡查案件任務分派實行收、發(fā)、維修、回復“四點一線”的“專崗專線”模式，數(shù)字化城管巡查問題完成率達100%，“兩辦”創(chuàng)建精品街掃描問題完成率100%。任務分派運行機制改革大大提高了供水故障排修率，為“兩辦”精品街創(chuàng)建工作提供了有力保障。
5、開展管網(wǎng)普查、測漏工作。在20xx年開展城區(qū)供水管網(wǎng)普查及測漏工作。共查明并維護管線破損、漏水點11處，避免了每年近10000余立方米的水資源流失，降低了供水管網(wǎng)的漏失率，確保了我市供水管網(wǎng)健康運行“體質(zhì)優(yōu)良”。
6、完成城區(qū)消防栓建設任務。截止20xx年xx月底，城區(qū)新建消防栓30座、維修消防栓25座全部竣工并完成項目驗收。此任務的竣工強化了我市公共應急消防處理能力，為**市消防驗收工作打下了堅實基礎。
7、增開加壓站保障正常供水。
20xx年，我司持續(xù)強化水廠安全生產(chǎn)管理，不斷提高水廠生產(chǎn)能力，同時組織開發(fā)區(qū)、方莊子加壓站投產(chǎn)運行，增強供水輸送能力，解決了部分城區(qū)和高層住戶居民水壓小、水量不足的問題，為市民用水高峰期用水提供堅強保障，廣大人民群眾一致贊揚。
8、開展二次供水調(diào)研、規(guī)范工作。20xx年x月份，組織對全市二次供水設施進行了全面實地調(diào)研，并編訂了《xx市二次供水設備調(diào)研報告》，為我市未來規(guī)范二次供水管理提供了完備的一手資料。
9、加強供水稽查工作。20xx年，我司設立xx市公安局經(jīng)文保大隊駐供水公司警務辦公室“警政聯(lián)合”，加大力度對我市沖車、洗浴、賓館等重點行業(yè)開展供水稽查工作。目前，共查處違法用水案件40余起，拘留一人，補交水費共計100余萬元。
二、加強自身建設。
20xx年，我嚴格遵循黨中央反腐倡廉“八項規(guī)定”和“三嚴三實”干部品行標準，用xx市委、市政府“陽光政治”的實際內(nèi)涵去拓展工作思路;以打造“陽光供水”為責任目標，落實“黨政同責、一崗雙責”安全生產(chǎn)管理理念，團結領導班子成員及全體干部職工同甘苦、共患難，加強自身黨性修養(yǎng)與廉政建設，錘練班子作風、凝聚公司合力，全體干部職工散發(fā)出浩然正氣。
三、主要問題剖析。
回顧過去的工作，由于任職時間較短，缺乏經(jīng)驗等原因，在開拓創(chuàng)新等方面依然做的不夠，今后的工作中，我要努力做到以下三點：
1、努力學習，提升水務工作綜合素質(zhì)，提高供水管理工作、領導能力。
2、開拓創(chuàng)新，樹立實現(xiàn)沿海美麗新區(qū)、建設沿海美麗強市的新型發(fā)展觀，以供水公司現(xiàn)代化轉型為今后工作的主基調(diào)。
3、嚴格要求，廉潔自律，塑造領導干部形象，當好反腐倡廉帶頭人。
以上是我任職一年來的述職報告，不妥之處，敬請領導和同志們批評指正。
一年來，在局黨組的領導下，堅持以“三個代表”重要思想和黨的xx大和xx屆五中全會精神為指導，認真履行崗位職責，與時俱進，扎實工作?，F(xiàn)將一年來的學習、工作情況匯報如下：
一、注重加強學習，不斷提高自身思想理論水平和綜合素質(zhì)。
學習是前進的動力，是做好工作的保證。一年來我十分注重加強學習：一是學習“三個代表”重要思想和黨的xx大、xx屆五中全會精神以及各項方針政策，注重結合形勢，領會精神，把握實質(zhì)，及時領會掌握黨和國家的路線、方針、政策，時時處處注重培養(yǎng)提高政治敏銳性與洞察力。二是學習水行政法律法規(guī)、行政管理以及其他相關知識，有針對性地鉆研學習現(xiàn)代科學、市場經(jīng)濟、互聯(lián)網(wǎng)絡、經(jīng)營管理等方面的知識，補充和學習新的知識，開闊視野，更新觀念,提高工作能力，適應工作需要。同時注重理論聯(lián)系實際，將所學知識與工作實踐融匯貫通，做到學以致用，不斷提高自己的業(yè)務理論水平與實踐工作能力。
通過學習，思想認識和理論水平有了明顯提高，政治敏銳性和政治辨別力不斷增強，學會了從政治了上認識和處理問題，在重大原則問題上明辨是非，堅持原則，保持政治上的清醒和堅定。學會了在工作中正確處理好個人和組織、職位與奉獻、個性與黨性的關系，力戒克服個人主義和庸俗的好人主義，正確對待個人得失個，做到個人服從組織、個性服從黨性，立志干事，努力使自己成為最廣大人民群眾根本利益的實踐者和忠實代表。
二、立足本職，扎實工作。
一年來，我按照工作分工，認真履行崗位職責，不務虛，不回避困難，在局主要領導的帶領下，為完成全局的工作任務，切實做好實際工作，能夠擺正自己的位置，講團結顧大局，維護班子團結，當好一把手的參謀與助手，服從組織安排，除分管工作外，隨時做好領導交辦的臨時工作，對于局里的工作困難、問題，主動想辦法、出主意，創(chuàng)造性的發(fā)揮作用。并注意嚴于律己，克己奉公，以新的精神面貌，扎扎實實的工作，認認真真的做人做事。模范遵守各項紀律與規(guī)章制度，表里如一，勤于職守，關心同志，使自己的工作得到干部群眾的認可。一年來主要做了以下幾項工作：一是抓好機關作風建設。作為分管機關工作的副局長，我十分注重抓好職工的政治理論學習，堅持周六學習日制度，和同志們一起認真學習“三個代表”重要思想和黨的xx大xx屆三中四中全會精神，學習縣委縣政府的各項決策部署，將廣大水利職工的思想統(tǒng)一到縣委縣政府的精神上來，統(tǒng)一到全縣水利建設工作上來，統(tǒng)一思想，提高認識，形成加快水利發(fā)展的決心和動力。和同志們一起，積極精神文明系列創(chuàng)建活動，通過開展“信用利津”建設活動，增強全局干部職工的誠實守信意識，全局動員，全民參與，凝聚起全局上上下.下、方方面面的智慧和力量，形成建設信用利津的強大合力，共同營造誠實守信的社會氛圍。通過開展政府效率年活動，切實解決了工作中存在的工作作風疲沓、辦事拖拉、程序繁瑣、效率不高等問題，管理效率、服務效率、決策效率和抓落實的效率得到了提高，形成了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。二是做好機關后勤保障工作。
一年來，在主要領導的帶領下，注重關心職工生活，全面做好機關后勤保障工作，一是抓好辦公生活環(huán)境的改改造工作，投資萬元，對局機關辦公設施、和住宅區(qū)精心整修，共硬化路面平方米，改造路面余平方米，新建綠地平方米，是職工的生活環(huán)境得到了進一步改善。二是抓好維修工作，及時維修水電暖等生活設施，為職工的生活提供方便。三是三是發(fā)揮業(yè)務優(yōu)勢，全面做好辦公室工作。堅持以創(chuàng)一流的工作目標要求自己，對工作兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，勤勤懇懇，任勞任怨，克難進取，以鄭培民為榜樣，從辦文辦會、上傳下達，到配合做好車輛、物業(yè)、勞資等工作的管理，但我從未叫苦叫累，而是不斷提高自己的工作能力，改進自己的工作方法，學會彈鋼琴，認真做好每項工作。根據(jù)工作需要，繼續(xù)主持辦公室全全面工作，注重抓好車輛管理、維持辦公秩序，起草文件，制定規(guī)章，迎來送往，一絲不茍。
三、嚴于自律，勤謹廉潔。
一年來，按照“三個代表”重要思想的基本要求，嚴于自律，以身作則，加強了自身思想、工作、廉政等方面的作風建設。
一是廉潔自律。一年來，我能自覺遵守關于領導干部廉潔自律的規(guī)定，嚴格要求自己，加強自我教育，自我管理，自我監(jiān)督，用黨紀條規(guī)和組織人事工作行為規(guī)則規(guī)范自己的行為，真正做到：上級規(guī)定不準做的我絕對不做，上級要求達到的我一定達到，不違章、不違紀、不犯法，做到自重、自省、字警、自勵。我在考慮問題、處理事情當中，凡是要求員工做到的，自己首先做到。
二是工作作風扎實。我深知，作為一名國家領導干部，自己的一言一行，一舉一動，都會影響身邊的工作人員和部門的同志。保持良好工作作風和精神狀態(tài)，堅持正直的做人原則和工作態(tài)度對于一名領導干部來講是非常必要的。在生活上，堅持勤儉節(jié)約、不講排場、不擺闊氣、樸樸實實;在工作中，勤勤懇懇、任勞任怨;在作風上，做到按原則辦事，不以權謀私，不越權辦事，不以權壓人，對自己嚴格要求，與同志們真誠相待、和睦友善。
三是講團結，顧大局。我堅持不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。時時提醒自己，要講原則，要謙虛謹慎，為人正直，做一個有良好思想品德和道德風尚的人。
水利局個人述職述廉報告篇十三
在工作中，我始終堅持深入工作一線，抓住重點項目、民生工程、重大工程和水利工程的重要環(huán)節(jié)，嚴把工程質(zhì)量關，上下協(xié)調(diào)溝通，實地調(diào)查研究。在工作中取得了顯著的效果。
1、深入基層，嚴把質(zhì)量關口。在工程質(zhì)量監(jiān)督工作中，認真貫徹執(zhí)行中、省有關水利工程質(zhì)量監(jiān)督管理的政策和規(guī)定，切實履行政府對水利工程實行質(zhì)量監(jiān)督的職能。不斷探索在新形勢下質(zhì)量安全監(jiān)督管理工作的發(fā)展趨勢和途徑，更好地適應經(jīng)濟社會的發(fā)展。多次帶領質(zhì)監(jiān)站和有關科室同志對渭河綜合整治項目、涇渭新區(qū)渭河防洪工程重大項目、亭口水庫等重點水利工程和中小河流治理、病險水庫除險加固、農(nóng)村飲水安全、水土保持、灌區(qū)續(xù)建配套和節(jié)水改造等重點民生水利工程質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題，落實責任，要求立即整改，確保了水利工程的順利推進。截止目前重點水利工程亭口水庫樞紐工程泄洪排沙洞隧洞段已完成，反調(diào)節(jié)蓄水工程泄洪洞貫通，集中臨建土建主體已完成。
進一步加強對在建水利工程的監(jiān)督檢查，確保了工程質(zhì)量和進度，目前沿渭興平、武功、秦都、渭城、秦漢新城五個縣市區(qū)的渭河綜合治理工程已完成總任務的80%;旬邑縣柏嶺寺水庫實施導流洞及圍堰工程完成了60%;青村至柏嶺寺段5.7公里上壩道路及13公里高壓輸電設施已完成80%;建設管理站辦公樓管理用房及其他附屬設施已基本完成。
禮泉縣南坊水庫、小河水庫、乾縣黑豹峪水庫、紅巖水庫、永壽縣三岔河水庫、彬縣彌家河水庫、旬邑縣潭溝水庫、蒼兒溝水庫等8座病險水庫除險加固項目，2010年度中央財政小型農(nóng)田水利重點縣建設項目，淳化縣冶峪河防洪工程等通過了竣工驗收。開展了羊毛灣灌區(qū)2006-2008年度灌區(qū)節(jié)水改造工程、三水河旬邑縣城區(qū)段綜合治理工程、引石過渭輸水線路和凈水廠工程、涇陽文涇水電工程、各縣、市(區(qū))2010-2011年農(nóng)村飲水安全工程、各縣、市(區(qū))2010年度農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)(水利)項目的質(zhì)量監(jiān)督和竣工驗收工作。通過以上工作，有力確保了水利工程建一處、成一處、收效一處。
2、關注民生，加強依法行政。全力抓好漁業(yè)工作。其中非常重要的一項就是水產(chǎn)品質(zhì)量安全，民以食為天，食以安為先，食品安全無小事，確保食品安全，也就是維護了人民群眾的權益。今年以來，積極實施水產(chǎn)品藥殘監(jiān)測計劃，確保水產(chǎn)品質(zhì)量安全。全市共檢測樣品1398個，合格率達到99.9%。加大相關法律法規(guī)宣傳力度，營造良好的社會氛圍。印制各類宣傳資料2萬份。向廣大群眾、養(yǎng)殖及經(jīng)營戶散發(fā)，提高了全社會水產(chǎn)品質(zhì)量安全意識。
在咸陽水利信息網(wǎng)站公布了水產(chǎn)品質(zhì)量安全有關資料，為社會各界監(jiān)督、舉報違法行為提供方便。加大漁政執(zhí)法力度，切實規(guī)范水產(chǎn)養(yǎng)殖經(jīng)營行為，同各縣市區(qū)水利局簽訂了“2011年漁業(yè)安全目標責任書”。組織市、縣兩級認真開展“嚴厲打擊漁業(yè)非法添加和濫用添加物專項整治工作”，從源頭保障了水產(chǎn)品質(zhì)量安全。全市共出動漁政執(zhí)法人員2218人次，累計對1232個水產(chǎn)養(yǎng)殖戶、超市、農(nóng)貿(mào)市場進行執(zhí)法檢查。對記錄不完善的119家養(yǎng)殖戶及59家無產(chǎn)地證明或檢疫證明的經(jīng)營戶下達了責令改正通知書。組織對全市漁業(yè)船舶進行了調(diào)查摸底，對36艘養(yǎng)殖漁船進行了隱患排查。
打擊證照不全、不符合建造規(guī)定和三無漁船下水運行，保證了漁業(yè)船舶的安全航行、作業(yè)和漁民生命財產(chǎn)安全。結合我市漁業(yè)實際，積極向市政府匯報、爭取，出臺了《咸陽市人民政府關于進一步加快漁業(yè)發(fā)展的實施意見》(咸政發(fā)[2011]32號)，“實施意見”從機構保障、經(jīng)費支持、體系健全、隊伍建設等方面都給予了政策上的傾斜，為我市漁業(yè)又好又快發(fā)展提供了強大的政策支撐。預計到12月底，全市可完成水產(chǎn)品產(chǎn)量8730噸。比計劃任務的8600噸增長1.5%。實施技術推廣項目，提高漁業(yè)科技含量。共落實推廣面積4900畝，其中示范面積1000畝，輻射面積3900畝。投放魚種50萬公斤，投喂配合飼料358萬公斤。成魚總產(chǎn)量4341噸，畝均886公斤;總產(chǎn)值5210萬元，純收入674萬元，畝均收入1376元，均超額完成了項目任務。
3、多方協(xié)調(diào)，完成招商任務。積極挖掘、爭取招商引資項目。經(jīng)過搜集、篩選，上報策劃包裝柏嶺寺水庫、咸陽湖二期工程兩個項目，目前已完成3600萬元的招商引資任務，完成年初下達任務的120%。
三、廉潔自律，強化勤政廉政意識。
水利局個人述職述廉報告篇十四
xx年，本人分管縣防汛抗旱、水政水資源、水利執(zhí)法、民兵武裝等工作，在縣委、縣政府和局黨組織的正確領導下，通過全局干部職工的共同努力，本人在副局長的崗位上盡心盡職，為水利事業(yè)的發(fā)展努力工作，完成了各項工作目標任務?，F(xiàn)把本人一年來的思想、工作、廉政情況簡述如下：
一、講學習，講黨性，思想上與縣委、縣政府保持高度一致。
作為局班子成員，能自覺加強政治理論學習，增強黨性觀念，思想上與黨保持高度一致。一是認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，注重提高自己的馬克思主義理論素養(yǎng)和政治素質(zhì)，增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。提高運用科學理論分析和解決問題的能力。二是全面加強政策法規(guī)、業(yè)務知識學習，提高業(yè)務水平，增強依法行政能力。防汛工作責任重大，水政執(zhí)法關系全局，本人在思想上充分認識到防汛抗旱、水政執(zhí)法等工作的極端重要性，自覺增強抓好防汛工作和執(zhí)法水利政治責任感和歷史使命感，認真貫徹國家、省、市、縣防汛工作和水利執(zhí)法工作法規(guī)精神，落實防汛工作責任，履行好水利執(zhí)法工作職責。
二、講責任，顧大局，自覺完成各項工作任務。
防汛、水利執(zhí)法等工作政策性強，原則性強，必須具備很強的工作責任感，堅持統(tǒng)籌兼顧，服務大局，才能全面完成各項工作任務。
1、防汛工作。是水利大縣，防汛任務十分艱巨。一是熟悉情況，掌握我縣河流、水庫、山塘的分布情況、病險情況，防御洪水情況。二是明確責任，建立健全防汛抗旱工作各項規(guī)章制度，嚴肅防汛紀律，加強防汛值班、督查。三是落實措施，從主動查找問題著手，提前消除安全隱患，重點檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防辦能力建設，山洪地質(zhì)災害防御，在建工程安全度汛，水庫管理員落實和山洪預警系統(tǒng)使用情況，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題限期進行了整改。從強化監(jiān)測預警著手，及時做好防汛預警工作，主動與縣氣象、水文、地礦部門進行會商，在暴雨來臨之前做好防汛預警和工作部署。從扎實備汛著手，落實防汛應急措施，體現(xiàn)在對防汛工作早謀劃、早部署，組建了搶險隊伍，儲備了防汛物資，完善了防汛抗旱應急預案，在責任上、制度上、措施上、保障上得到了進一步落實。xx年積極做好防汛值班，及時預報預警，科學調(diào)度，確保了全年無山塘水庫垮壩，無人員傷亡。在旱期協(xié)同組織實施了人工降雨，有效降低了全縣旱災災情，取得了防汛抗旱工作的全面勝利。
2、水政執(zhí)法工作。一是健全執(zhí)法機制，成立了縣水利局行政執(zhí)法責任制工作領導小組。加強了執(zhí)法隊伍建設，落實了執(zhí)法人員編制，裝備和經(jīng)費，加強了執(zhí)法人員業(yè)務法規(guī)知識培訓。嚴明了執(zhí)法行為。建立健全水行政執(zhí)法公示制度、案件審核把關制度，提高了執(zhí)法水平。xx年我縣處理水行政案件中無行政復議，行政敗訴和行政賠償案件。二是嚴格依法執(zhí)法。依法加大對水資源、水域、水工程、防汛抗旱和水文監(jiān)測等有關實施的保護力度，重點加強對占用河道灘地、河道違章建設，水庫庫區(qū)攔建筑壩、可道采砂等領域的執(zhí)法力度。制定整治方案由縣政府牽頭對桃江河城區(qū)段餐飲船進行了清理整頓，6艘餐飲船全部停業(yè);處理水庫攔庫漢3起，辦理非法在桃江大橋、上游河灘壩棄廢土，雙溪口和崇仙老龍寨羊角壩非法淘金，鐵石口鐵路橋上下游森采區(qū)非法采砂等案件8件，維護了良好的.水事秩序。
3、積極完成組織上分配的其它工作任務。如農(nóng)村小型水利建設、水庫除險加固、農(nóng)村安全用水、民兵武裝、農(nóng)村“三送”工作等。
三、講廉潔、求實效，保持艱苦樸素的黨的優(yōu)良作風。
一是能深入基層，掌握情況，解剖麻雀。對防汛、水政執(zhí)法等工作中的實際問題加以調(diào)查研究，認真分析工作中產(chǎn)生問題的原因，提高工作措施的針對性和有效性，解決好分管工作中的矛盾和問題。二是堅持原則，依法辦事，勤政廉潔。防汛抗旱、水行政執(zhí)法工作都是原則性、責任性強的工作，在實際工作中，我自覺遵守各項規(guī)章制度，做到了把握政策、堅持原則、依法辦事、公道正派。生活中保持了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，做到了勤儉節(jié)約，艱苦樸素，清正廉潔，尊重領導，團結同志，互相幫助，共同進步。
四、工作上不足之處。
工作原則性過強，靈活性不夠;做政治思想工作的辦法不多，調(diào)動干部工作的積極性不夠。針對自身不足，本人在今后工作中會虛心學習，克服缺點，取長補短，提高領導能力、協(xié)調(diào)能力和工作水平。
水利局個人述職述廉報告篇十五
根據(jù)省委、省政府確定的我省經(jīng)濟保持適度增長的總體目標，近幾年來，我們結合水利實際，突出工作重點，抓任務分解，明確責任;抓關鍵環(huán)節(jié)，解決重點問題;抓工作落實，把各項任務落到實處，順利完成了各項水利工作任務。
一是全力以赴奪取防汛抗旱斗爭的勝利，為全省經(jīng)濟和社會發(fā)展提供安全的水環(huán)境。防汛抗旱工作事關改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，事關人民生命財產(chǎn)的安全。作為水利廳長，我深感重擔在肩，絲毫不敢有半點松懈。2000年以來，我省淮北地區(qū)出現(xiàn)了建國以來最為嚴重的干旱，給人民生產(chǎn)生活帶來了嚴重影響。我們一方面指導防辦加強科學調(diào)度，及早做好蓄水保水工作，提高水的利用效率，努力變洪水為資源。另一方面我和其他廳領導多次到受旱地區(qū)了解旱情，研究具體的抗旱措施。同時加強對蘇北五市用水考核，促進節(jié)約用水，努力增加抗旱水源，出現(xiàn)了大旱大豐收的好局面。2000年8月30日，響水等地遭受特大暴雨襲擊，暴雨中心響水日降雨量達737毫米，為我省歷史最大值，響水、灌南、灌云、連云港等地受澇十分嚴重。
暴雨發(fā)生前后，我和廳其他領導一起在省防汛指揮部24小時值班，調(diào)度石梁湖水庫兩度關閘，支持連云港市區(qū)及薔薇河排澇。災情發(fā)生后，我?guī)ьI防辦同志趕赴響水、灌云、連云港等地，積極協(xié)調(diào)，幫助指導地方抗災，在較短的時間內(nèi)排除了澇水，將災害損失降低到最低限度。2002年長江干流汛情來得早，大通站最大洪峰流量65200立方米每秒，我省沿江潮位兩度全線超警戒，六圩、揚中等一些堤段發(fā)生險情。進入梅雨期后，金壇、句容、溧水等地降雨強度超歷史，出現(xiàn)嚴重內(nèi)澇。在這期間，我和其他同志密切關注雨情、澇情，超前部署相關措施，現(xiàn)場指揮排澇工作，及時調(diào)撥搶險設備和物資，奪取了抗洪排澇斗爭的全面勝利。
二是認真貫徹國務院《決定》和省委、省政府長治久安的戰(zhàn)略部署。切實加強重點水利工程建設。1991年國務院作出了《關于進一步治理淮河、太湖的決定》。省委、省政府也就江蘇水利的長治久安作出戰(zhàn)略部署。近幾年來，我們提出“高起點規(guī)劃，高標準設計，高質(zhì)量建設，高效能管理”，緊緊圍繞水利現(xiàn)代化建設大局，整體推進治淮治太、江海堤防達標、省重點水源工程等重點工程建設，取得了新的進展。2000年以來，全省重點水利工程建設計劃投資733億元，實際完成738億元。一是治淮治太工程。治淮工程共完成投資40億元。
淮河入海水道工程按照朱總理的指示精神，建設工期從原來的7年調(diào)整為4年半。截止目前已完成工程投資308億元，占工程總投資的77%。到今年年底可以達到主體工程基本完成，明年汛前具備行洪條件的目標。東調(diào)南下二十年一遇工程已基本完成。治太工程共完成投資15億元。望虞河、太浦河工程全面完成，環(huán)太湖大堤應急加固工程正在實施;湖西引排燒香港三期工程、北河整治二期工程、九曲河樞紐工程等正在抓緊實施;常州新閘控制工程、丹金閘樞紐工程已基本完成。二是江海堤防建設工程。共完成投資199億元。護砌工程、小型涵閘、填塘固基等基本完成，土橋翻水站、瓜洲樞紐、碾砣港閘、大浦閘等大中型水工建筑物加固正在抓緊實施，年底前基本完成長江堤防建設。
三是重點水源工程。共完成投資63億元。實施泰東河新通揚運河段工程;淮陰二站工程基本完成;積極爭取國家支持實施灌區(qū)改造、節(jié)水灌溉工程。同時，抓緊抓好水利信息化建設。省以上報汛站遙測率達到83%，90%縣水利局與省水利骨干網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)，實施防汛指揮決策支持系統(tǒng)、江水北調(diào)水資源監(jiān)控調(diào)度系統(tǒng)、辦公自動化系統(tǒng)等應用系統(tǒng)。
水利局個人述職述廉報告篇十六
一年來，我時刻牢記黨的宗旨，深入踐行習近平總書記“三嚴三實”要求，不斷強化思想建設，努力抓好班子帶好隊伍，全力推進水利各項工作的開展。現(xiàn)將一年來的工作述職如下：
黨的理論是指導黨的建設、干部隊伍建設的理論基石。為進一步提高自身理論水平，更好的帶好隊伍，指導業(yè)務工作開展，一年來，我積極參與水電局黨的群眾路線教育實踐活動，并通過集中學習和自學，重點學習了黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，精讀了《理論學習面對面》、《市委書記訪談》等理論書籍。從中深刻汲取營養(yǎng)，豐富內(nèi)涵，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和業(yè)務能力。通過扎實的思想政治理論學習，我在分析、研究、解決工作實際問題方面的能力取得了明顯的提升，自身領導能力和領導水平不斷得到提高，大局意識得到進一步強化，履職盡職和勤政廉政的思想自覺和行動自覺進一步增強。
狠抓自身廉政建設，強化班子和職工的廉政防控。把廉政勤政宣傳教育工作納入到日常工作和活動中，與局重點工作同部署同落實，利用各種機會，廣泛開展富有特色的，豐富多彩的教育活動，并取得了明顯成效。通過組織干部職工學習《八項規(guī)定》、《廉政準則》、《紀律處分條例》和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等廉政規(guī)定，及開展水電系統(tǒng)警示談話會和崗位廉政風險防控、制定和完善各項涉資規(guī)章制度、強化二層單位班子監(jiān)管等一系列措施，多角度、多方位對干部職工開展廉政教育，加強了自身和干部職工隊伍建設。同時注重從源頭上預防和治理腐敗，以對黨和人民負責的態(tài)度，管好用好每一筆水電資金，確保其發(fā)揮最大效益，一年來本人和干部職工沒有出現(xiàn)貪、腐和吃、拿、索、要等行為，切實做到了“工程安全、資金安全、干部安全”。
當前，xx水利還處在“強基礎，補欠債”的關鍵時期，唯有加大項目建設力度，加快水利改革發(fā)展步伐，才能更好適應xx發(fā)展建設需求。一年來，我通過多渠道向上級爭取水利資金愈xx億元，實施了一批重點惠民工程，進一步夯實了xx水利基礎。在全縣廣大水利工作者的共同努力下，今年各項水利工作齊頭并進，亮點頻呈。近日從區(qū)水利廳獲悉，去年12月，我局榮幸地被評為全國水利系統(tǒng)先進集體。
(一)去冬今春冬修水利工作成效突出。20xx20xx年冬春水利建設完成工程總投資xx億元，實施水庫除險加固工程xx座，飲水工程項目xx個，小農(nóng)水重點縣項目x處，重點中小河流治理工程x個，坡耕地治理工程x個及一大批水毀修復和面上水利建設項目。累計完成土石方xx萬m3，堤防加固xxkm，渠道建設xxkm，渠道清淤xxkm，新增恢復灌溉面積xx萬畝，改善灌溉面積xx萬畝，新增節(jié)水灌溉面積xx萬畝，治理水土流失面積xx平方公里，解決農(nóng)村飲水困難人口xx萬人。由于我縣在冬修工作中成績突出，被評為全區(qū)冬春水利建設先進單位，我縣已是連續(xù)第四年獲此殊榮。
(二)水利項目建設推進有力。20xx年投資xx億元興修水利，其中投資xx萬元對xx座病險水庫實施了除險加固;投資xx萬元建設xx處農(nóng)村飲水安全工程，解決飲水不安全人口xx萬人;投資xx萬元實施小農(nóng)水重點縣項目，改造渠道總長xx千米，改善灌溉面積xx萬畝，恢復灌溉面積xx萬畝;中小河流治理已下達資金xx萬元，目前完成投資xx萬元，占總投資的xx%;總投資xx萬元的xxx坡耕地治理(三期)工程已全部完工。各項目順利完成了年度既定目標任務。
xx水利工作雖然取得了一些成績，但還存在許多問題亟待解決。在今后的工作中，我決心與班子成員一道團結全局干部職工，努力工作，著力抓好班子建設、隊伍建設，圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展對水利的需求，同心協(xié)力，真抓實干，開拓創(chuàng)新，力爭各項工作再上一個新的臺階。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
水利局個人述職述廉報告篇十七
繁重的工作任務要*全體水利干部職工共同努力、齊心協(xié)力去完成。我覺得，工作*人做，管事先管人，把握住人的因素就抓住了工作的主動權，因此我十分重視水利隊伍自身建設。
一是開展系統(tǒng)思想作風教育整頓，切實加強制度建設。為加強水利隊伍建設，我到水利局后不久就在全系統(tǒng)開展了以“樹正氣、塑形象”為主題的思想作風教育整頓工作。局班子成員經(jīng)常同機關干部開展談話談心活動，摸準思想脈搏，對癥下藥。在局機關實行機關干部戒勉制度，對群眾有反映經(jīng)確認的，由局領導找其談話，實行告知戒勉。加強機關凝聚力工程建設，關心職工生活，開展各項活動，活躍干部職工業(yè)余文化生活。同時修訂和完善了規(guī)章制度，在原有基礎上，完善了財務制度、接待制度、用車制度、學習制度、考勤制度、工作目標考核制度等，用制度來規(guī)范和約束全局上下的行為。通過采用多種途徑多種方法，弘揚了正氣，凝聚了人心，激勵了斗志。
二是加強黨風廉政建設。為使廣大水利干部職工深刻吸取教訓，做到警鐘長鳴，多次專題召開系統(tǒng)大會，邀請市、區(qū)紀委領導為全系統(tǒng)干部職工上黨風廉政教育課，生動形象的案例使大家深受教育。作為局一把手，注意在黨風廉政建設中做好表率，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，認識到權力是人民給的，在市場經(jīng)濟大潮中，應經(jīng)得起各種誘惑，做到既干事又干凈，為人民用好權、慎用權，增強拒腐防變的能力。同時自覺貫徹執(zhí)行廉政準則和各項規(guī)定，比較注意小節(jié)，做到自重、自省、自警、自勵，以自己的實際行動推入黨風廉政建設。三是加強班子建設。我十分珍惜班子的團結。
作為一把手，自己重視處理好統(tǒng)與分的關系，充分發(fā)揮班子副職的作用，讓副職有用武之地，自己也好“忙里偷閑”。加強班子成員間的溝通工作，建立了周前民主通氣會制度，使班子成員做到多通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重。三年來，開始時班子成員少，工作比較忙，以后班子成員配齊了，工作相對比較有序，大家心情都比較舒暢，整體戰(zhàn)斗力比較強。同時注重加強自身的黨性修養(yǎng)和各方面涵養(yǎng)，在工作中堅持以誠待人，公正處事，敢抓敢管，敢于負責。
三年來，我自覺接受區(qū)人大監(jiān)督，認真落實區(qū)人大及其常委會的決議，決定和建議意見。重視和認真辦理好區(qū)人大建議和意見，把它作為推動水利事業(yè)發(fā)展的措施來落實。在工程建設和防汛檢查過程中，主動邀請區(qū)人大常委會組織視察活動，認真負責地向區(qū)人大常委會匯報工作進展情況，落實好區(qū)人大常委會提出的建議和意見。
回顧三年來的工作，取得了一定的成績，*的是區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)人大常委會的監(jiān)督支持，*的是局班子集體領導和全局上下的共同努力，*的是各街道、有關部門的配合。在總結取得成績的同時，我也認識到自身存在的缺點和不足：一是深入細致做思想政治工作還不夠，有時忙于應付日常工作，對學習工作抓得不緊。二是下基層調(diào)查研究少，對新時期水利工作深層次的思考和探索不夠，對基層干部職工的思想動態(tài)掌握還不夠。三是對基層單位的管理抓得還不夠嚴，少數(shù)下屬單位財務管理不夠規(guī)范。四是在工作中有時有急躁和畏難情緒。如在工程建設過程中碰到政策處理難落實，資金難落實以及堤塘管理任務繁重的情況下，出現(xiàn)過急躁和畏難情緒，有時覺得無能為力。批評同志有時不顧情面，傷了一些同志的感情。這些都有待于在今后工作中加以改正。
主任、副主任、各位委員，這是我任職以來第一次向各位報告工作，懇請各位委員對我本人及水利局工作多提批評和意見，并在今后工作中一如既往地給予監(jiān)督和支持，以使我能更好地完成所肩負的各項工作任務。
述職人：本站。
20xx年xx月xx日。
水利局個人述職述廉報告篇十八
述職報告是社會組織機關和部門的負責人向上級管理機關陳述自己某一階段工作情況，進行總的回顧，找出內(nèi)在規(guī)律，以指導未來實踐的履行職務情況的口頭報告。下面是一份水利局領導述職述廉報告，歡迎參閱!
水利局領導班子認真貫徹落實縣委、縣政府重大決策部署，帶領水利系統(tǒng)干部職工，緊緊圍繞建設民生、安全和生態(tài)水利的目標，從惠民項目入手，以重點工程帶動，真抓實干，全力攻堅，水利工作成效明顯，較好的完成了各項工作任務。
局黨組按照上級的統(tǒng)一部署，認真組織開展水利干部進鎮(zhèn)村”等主題教育活動。把創(chuàng)建“五個好”基層黨組織、開展“水利干部進鎮(zhèn)村”、機關效通建設和促進水利工作緊密結合起來，創(chuàng)新活動方式，用工作的實際成果推動活動開展。通過開展專題講座、個人撰寫心得體會、大討論集中座談等形式，使廣大干部職工思想認識得到升華，工作能力得到提高，工作作風進一步改進，行業(yè)風氣進一步好轉，系統(tǒng)上下講學習、謀發(fā)展、干事業(yè)蔚然成風。
水利局的工作任務十分繁重，壓力也很大，我們始終把班子建設放在首位，十分重視民主集中制建設，注重發(fā)揚黨的密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持傾聽不同方面的建議和意見，減少決策的盲目性，避免決策失誤。認真執(zhí)行集體領導下的個人分工負責制，明確班子成員各自所承擔的行政分工和黨風廉政建設職責，做到事事有人管，人人有責任。局領導班子緊緊圍繞水利發(fā)展目標，心往一處想，勁往一處使，充分發(fā)揮特長，互補互助互愛，呈現(xiàn)出空前團結、熱情創(chuàng)業(yè)的良好局面。“班長”與班子成員之間，班子成員互相之間在工作上互相通氣、互相補臺、互相協(xié)作。班長信任放手，班子成員自覺維護“班長”的威信和班子的團結，正確處理好集體領導和分工負責的關系，想大局、辦大事，班子整體凝聚力不斷增強。通過民主集中制，把精力集中到干事創(chuàng)業(yè)的目標上，把智慧都凝聚到開拓進取的事業(yè)中，把行動統(tǒng)一到共謀發(fā)展的步調(diào)上，領導班子的整體合力得到進一步提升。
圍繞提高干部職工綜合素質(zhì)、愛崗敬業(yè)，做一名合格的水利職工，20xx年2月舉辦了全系統(tǒng)職工教育培訓班，加強職工教育培訓，促進職工教育培訓工作的健康開展，不斷摸索工程管理與經(jīng)營的`新思路，在確保水利工程安全運行的前提下，最大限度地發(fā)揮經(jīng)濟效益，提高科學管理水平。對全縣水管體制改革工作進行再檢查，完善了水管單位職工考評考核實施辦法，完成了永登自來水廠改制工作。加大了單位內(nèi)部規(guī)范建設，美化量化管理環(huán)境，積極主動爭創(chuàng)文明單位，縣水利局在省水利廳縣級水利部門能力建設考核中獲得良好等次。
認真落實黨風廉政建設責任制，組織黨員干部認真學習《廉政準則》，健全和完善各項制度，修訂完善了機關會議、財務、公務接待等制度，加強局機關思想文化建設，完成了局黨總支和機關三個支部換屆選舉工作，成功承辦了安慶市水利系統(tǒng)第六屆“水利杯”職工乒乓球錦標賽，開展了“七·一”優(yōu)秀黨員表彰活動，組織局機關干部職工考察“上海世博會”，并開展了一系列有益身心健康的文體活動，營造了既嚴肅緊張、又生動活潑的機關氛圍。
全面完成了3.8萬農(nóng)村人口飲水安全工程計劃，完成工程總投資1886萬元，實施農(nóng)飲工程18處，其中:自來水管網(wǎng)延伸工程16處、提水工程2處，涉及全縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)40個村。在全市考核評比中獲得了先進位次。
總投資2752萬元的馬鞍山水庫除險加固工程全面完工， 11月16日通過了市局組織的單位工程驗收;和尚橋、西山口兩座小(一)水庫除險加固工程，于12月18日進行了投入使用驗收;上年度在建的7座小(二)水庫已全部完工; 20xx年度計劃安排的九龍、小童等6座小(二)水庫已于10月份全面開工建設，按照計劃要求，年內(nèi)各水庫要完成開口和水下工程部分，明年汛前主體工程完工。新增的祖莊水庫(小一)除險加固工程已于10月底開工建設，2011年汛前主體工程完工。水庫除險加固工作扎實推進，小水庫除險加固工作在全市考核評比中獲得了第一名。
汛期，我縣遭受了多場暴雨洪水的襲擊或影響，發(fā)生了較為嚴重的洪澇災害。為做好防汛工作，我們堅持未雨綢繆，防范在先。平時，汛前，防汛備汛認真做到機構人員、防汛責任制、安全檢查、搶險隊伍、物資儲備和防汛預案等“六個落實”，加大水利工程除險加固和水毀工程集中整治修復力度，做到及時修復。汛中，根據(jù)雨情、水情、險情、工情，審時度勢，按照“統(tǒng)籌兼顧，分類指導”的原則，實行科學決策，科學防汛。局黨組帶領全系統(tǒng)干部職工主動投入搶險救災，深入責任區(qū)，駐守一線，和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的同志一道，夜以繼日，忘我工作;在家的同志千方百計為前方提供技術支撐和后勤保障，萬眾一心、眾志成城、不畏艱險、頑強拼搏的水利形象，獻身、負責、求實的水利精神，在今年的防汛工作中得到不斷提升和發(fā)揚。由于防汛準備工作充分，措施得力，全縣汛情總體平穩(wěn)安全度汛，確保了全縣大局的穩(wěn)定。黃志斌同志榮獲了安慶市防汛抗洪先進個人。
與此同時，我們堅持防汛抗旱兩手抓，加強了水利工程調(diào)度，科學利用雨洪資源，確保了城鄉(xiāng)人民生活、生產(chǎn)用水。
全縣累計完成水利建設總投資1.02億元，全面完成省、市下達的年度各項建設任務。
(1)長河上段防洪工程。長河上段防洪工程總投資2570萬元，是全省中小河流治理第一批試點項目，也是縣政府20xx年十件實事之一。該工程分兩期實施:一期工程主要對縣城老防洪墻段(長2.02公里)進行加固，于4月份開工。二期工程主要是對的長江路堤(長0.6公里)進行加固，包括蓮花湖站拆建和景觀工程，于10月18日正式開工，2011年汛前主體工程完工。
(2)小型農(nóng)田水利重點縣建設。20xx年我縣經(jīng)過積極爭取，通過專家評審被確定為全省小型農(nóng)田水利重點縣之一。重點縣建設項目規(guī)劃在陳瑤湖鎮(zhèn)、其林鎮(zhèn)和白湖鄉(xiāng)分三年建設， 設計治理面積3.35萬畝。20xx年度建設項目是花園圩治理，工程總投資1588萬元，其中:中央投資800萬元，省級資金250萬元， 11月完成招投標工作，12月份開工并完成50%的工程量。
(3)泵站更新改造工程。白蕩湖南站改造工程總投資778萬元，其中(中央、省450萬元，縣配套100萬元)，目前工程已全部完工，并投入使用。湖東二級站改造工程系20xx年省級泵站技改項目，總投資154萬元，其中省財政補助77萬元，主要用于機電改造和泵房維修，工程已于9月份完工。
(4)其它重點工程。江心洲應急護岸、向榮小流域治理工程等省市補助的其它重點工程分別落實到位，按計劃實施。水利綜合樓工程概算總投資1100萬元，總面積4168.4m2， 是20xx年城市建設重點工程項目之一。經(jīng)過認真準備，已于8月8日正式開式，主樓將于春節(jié)前封頂。
農(nóng)田水利基本建設作為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)，對于促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展具有重要意義。20xx年，按照“思想早統(tǒng)一，工作早部署，措施早制定，責任早落實，規(guī)劃早準備”的思路，我們把農(nóng)田水利基本建設作為今冬明春農(nóng)村工作的一件大事來抓，切實加強組織領導，明確責任，狠抓落實，確保完成今冬明春的水利興修任務。根據(jù)全縣農(nóng)田水利建設三年規(guī)劃，著重組織實施大窯圩堤防加固、北圣圩堵口復堤、兩賽南堤加固、花園圩綜合治理、唐山圩加固，后山丘陵區(qū)蓄水工程等20項市、縣級重點工程。按照全縣水利興修建設動員會議要求，8-10月份集中開展了農(nóng)田水利建設規(guī)劃編制，落實工程，啟動樣板，打響水利興修穿插戰(zhàn);11-12月份在全縣掀起冬修熱潮，全面推動水利興修工作;12月28日全市水利興修現(xiàn)場會在我縣召開，我縣農(nóng)田水利建設在規(guī)模、速度、質(zhì)量、效益方面取得了新突破，得到了市領導肯定。
全縣計劃興建水利工程1356處，加固堤防48公里，開展小水庫除險15座，溝渠清淤168公里，興修塘壩420口，完成土石方360萬立方米。通過興修，全縣擬改善防洪面積13萬畝、改善除澇面積14萬畝、改善灌溉面積14萬畝，改善6萬人、4800頭大牲畜飲用水條件。
按照“抓好在建項目、盡快上報規(guī)劃項目、積極儲備后續(xù)項目”的思路，完成或正在開展全縣“十二五”水利發(fā)展規(guī)劃、兩湖(白蕩湖、陳瑤湖)流域綜合規(guī)劃、全縣農(nóng)田水利建設規(guī)劃(三年)、新增小水庫除險加固、中小河流治理、江心洲崩岸治理、雙河口閘加固、水利血防等8個規(guī)劃，積極開展了申報中央財政補助小型農(nóng)田水利建設重點縣工作，加強了水利項目儲備，水利規(guī)劃體系和水利建設項目庫正在抓緊建立，為下一步爭取國家和省立項工程項目打好基礎。
一是加大水法宣傳力度。以“世界水日”、 “中國水周”、“法制宣傳日”為契機，采取印發(fā)宣傳單、懸掛橫幅標語等多種形式，開展水法規(guī)宣傳，增強人民群眾遵守水法規(guī)意識和水法制觀念。二是加大查處力度。對各地舉報的侵占毀損水利工程的案件，及時立案查處。加強長江河道采砂監(jiān)管，繼續(xù)嚴厲打擊和查處非法采砂案件，全年共出動執(zhí)法艇80余次，查處非法采砂運砂船舶40余條，罰沒收入160萬元。有力地打擊了偷采行為，維護了江砂禁采秩序。三是加大管理力度，促進水資源的可持續(xù)利用。嚴格實施取水許可和水資源有償使用制度，組織專家開展新建項目水資源論證，指導督促企業(yè)做好水資源保護工作，有力地保護了項目區(qū)的生態(tài)環(huán)境。積極倡導節(jié)約用水，在水資源管理上實行依法依規(guī)管理，統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一發(fā)放取水許可證，統(tǒng)一征收水資源費，在水資源監(jiān)控上進行定期檢查，做好水資源月報工作。
我局建立了較為完備的機關學習制度和黨員干部學習制度，始終把黨風廉政教育納入重要議事日程，學習中突出抓好科學發(fā)展觀重要思想理論的學習與實踐，注重領導干部的帶頭表率作用，把全局的學習不斷引向深入。通過加強學習教育，努力提高班子成員的思想理論素養(yǎng)和執(zhí)行民主集中制的自覺性，增強政治觀念、組織觀念和紀律觀念，提高科學決策、民主決策的能力。堅持以建立健全相關的制度為保障，不斷提高執(zhí)行民主集中制的自覺性和約束力，形成了按制度辦事、靠制度管人的工作機制，用制度規(guī)范權力運作，確保權力運行始終處于公開、透明的良性循環(huán)中。
我局將黨風廉政建設擺在全局工作的突出位置。一是健全組織，領導責任到位。全系統(tǒng)形成了“一把手”負總責，成員分工負責，一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設工作機制。年初，把黨風廉政建設與業(yè)務工作緊密結合、同步推進，真正做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。局先后多次專題討論黨風廉政建設和重點工作落實情況，切實抓好黨風廉政責任制的落實，努力提高拒腐防變能力。二是細化目標，工作責任到位。對全系統(tǒng)反腐倡廉工作任務進行了具體分解，明確了分管領導、責任部門和責任人，強化了各單位負責人對黨風廉政建設的責任意識。三是加強督查，考核獎懲到位。我局堅持把黨風廉政建設責任制的落實作為全系統(tǒng)目標管理考核的一項重要內(nèi)容，實行一票否決制。同時加大對黨風廉政建設、提高服務效能、服務重點工程等方面的考核力度，并將考核結果與單位評先，沒有完成規(guī)定任務或違反有關規(guī)章制度的，按規(guī)定給予取消評先評優(yōu)資格。四是令行禁止，班子成員做到以身作則。局領導班子成員認真執(zhí)行上級有關領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自重、自省、自警、自勵。認真執(zhí)行領導干部述職述廉制度和勤廉公示制度，認真開好民主生活會，會上認真開展批評與自我批評，會后認真落實整改措施。
一是嚴把工程質(zhì)量關。認真做好實施方案的編制和審查等前期工作，全面推行水利工程“項目法人制、招投標制、工程監(jiān)理制”，為按時、按質(zhì)、按量完成水利工程建設任務提供保證。二是嚴把驗收關，嚴格對照批復方案及規(guī)范要求，聯(lián)合財政等相關部門從工程完成情況、工程質(zhì)量、資金投入及使用、工程管理等方面進行驗收，做到完成一處，驗收一處，受益一處。三是嚴把資金管理關。對所有水利專項資金實行有效監(jiān)管，確保資金使用安全。
在總結成績與經(jīng)驗的同時，我們也深刻認識到，我縣水利基礎設施仍然薄弱，防災減災能力有待提高，水利管理體制改革尚需深化，水行政執(zhí)法力度還要加強。今后我局將以黨的中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會和十七屆四中、五中全會為指針，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，突出水庫除險加固、農(nóng)村飲水安全、和重點水利工程建設，強化前期工作、資金保障、組織建設、制度創(chuàng)新和輿論宣傳，全面推進安全水利、民生水利和生態(tài)水利建設。
水利局個人述職述廉報告篇十九
各位領導、同志們：
自20xx年擔任現(xiàn)職以來，本人以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十八屆五中、六中全會精神，緊緊圍繞市委六屆全委擴大會議和市人大六屆會議的工作部署，切實履行職責，團結和帶領水利系統(tǒng)廣大干部職工，開拓進取、艱苦奮斗、扎實工作，以建立節(jié)約型社會，實現(xiàn)我市水資源的可持續(xù)利用為目標，狠抓以新修防滲渠為重點的農(nóng)田水利基本建設，強化供水管理、水政執(zhí)法和行業(yè)糾風工作，并取得了一定的成績。
現(xiàn)將本人任職以來履行職責和廉潔自律情況匯報如下，請各位領導、同志們批評指正。
20xx年至今，我市農(nóng)田水利基本建設工作取得了突破性進展，完成建設總投入1.9億余元，其中國家投資7726.7萬元、水費1001.5萬元，市、鄉(xiāng)財政及群眾籌資投勞等1.0365億元。由于成績突出，多次得到了上級部門的表彰：20xx年獲自治區(qū)第一名、20xx年獲自治區(qū)三等獎、2006年度被評為“農(nóng)田水利建設全國百強縣”，并于2004和2005年連續(xù)兩年被地區(qū)評為“水利建設先進縣(市)”。
主要完成了以下建設內(nèi)容：新修防滲渠592km，改造渠道101km，配套水工建筑物1508座，建成節(jié)水灌溉面積11.4萬畝;完成了喀拉哈巴克水庫、恰夏水庫和庫吉拜水庫三座病險水庫的除險加固工程建設;喀浪古爾大型灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造工程一期完工、二期續(xù)建，完成新建渠首1座，干渠42km;“喀阿調(diào)水”工程投資2700萬元，新修干渠近20公里，年調(diào)水1500萬方，可解決阿不都拉灌區(qū)20萬畝耕地補充灌溉，現(xiàn)主體工程已完工，明年6月竣工，部分解決了阿不都拉灌區(qū)6月份干旱缺水問題;城市防洪應急工程、阿不都拉干渠改造工程、日協(xié)貸款資金工程項目陸續(xù)開工建設。
試點建設了牧區(qū)水利示范項目，建成飼草料地1.5萬畝;水土保持建設項目建成水保林625.9hm2,治理面積30km2。這些項目的實施，既提高了灌區(qū)水利用系數(shù)、擴大了足水灌溉面積、保證了農(nóng)牧業(yè)增產(chǎn)增收，又顯著增強了我市防汛抗旱能力;農(nóng)村防病改水工作取得了歷史性成就，建成水廠5個、水塔7座，鋪設供水管道824km，解決了41個村(隊)、2.43萬人的飲水問題，進一步改善了廣大農(nóng)牧區(qū)群眾的生產(chǎn)和生活條件。
另外，為保證我市水利建設一直保持良好的發(fā)展勢頭，我們積極推進項目前期工作，認真做好項目儲備。目前，《塔城市水土保持規(guī)劃》、《農(nóng)村飲水安全總體規(guī)劃》、《農(nóng)村飲水安全“十一五”規(guī)劃》、《塔城市錫伯圖中型灌區(qū)可行性研究報告及實施方案》、《阿不都拉水庫可行性研究報告》、《阿不都拉水庫水資源論證報告》、《庫吉拜小型農(nóng)田水利工程》、《庫爾拜水庫除險加固工程初步設計技施報告》均已通過自治區(qū)水利廳審查;《塔城市鹽堿地改良規(guī)劃》、《高新節(jié)水規(guī)劃》、《農(nóng)田水利建設規(guī)劃》已完成編制，等待批復。為我市今后水利建設事業(yè)的健康、快速發(fā)展，打下了良好基礎。
四年來，我們積極開展灌溉管理體制改革，不斷推進供水到戶和農(nóng)民用水戶協(xié)會參與灌溉管理工作。20xx年開始按照修訂完善的《供水管理實施細則》、《供水到戶監(jiān)督管理辦法》和《協(xié)會章程》開展供水管理，重點推行了供水到戶和農(nóng)民用水者協(xié)會參與供水管理方式。并通過實踐不斷健全相關制度，努力提高供水管理水平，進一步把新型管理模式推向深入。截止今年，共有50個村的38.3萬畝作物通過農(nóng)民用水者協(xié)會實施灌溉供水，29個村的19.5萬畝作物實施了供水到戶。特別是經(jīng)過農(nóng)民用水者協(xié)會開展供水管理，有效規(guī)范了供用水行為，減少了中間環(huán)節(jié)，減輕了農(nóng)民負擔;農(nóng)民通過“一事一議”解決末級渠系建設、管理和維護等問題，增強了工作透明度，調(diào)動起了群眾參與供水管理的積極性，形成了人人參與供水和節(jié)約用水的良好局面。
四年來，我們按照“防大汛，保安全”的要求，每年年初研究制定《防洪預案》并向社會公布。認真落實以行政首長負責制為主要內(nèi)容的各項防汛抗災責任制，圍繞“雨水情預報、指揮調(diào)度、查險搶險”三個重點環(huán)節(jié)，樹立安全思想，增強服務意識，做到定人員、定崗位、定職責，把責任落實到每一條河段、每一座水庫和水管站、所。同時認真分析防汛形勢，明確防御重點，積極籌備防洪物資，組織好搶險隊伍和機械設備，確保了防汛抗災工作的順利進行。
在抗旱工作方面，充分發(fā)揮四座水庫和三大灌區(qū)等引、蓄骨干工程的網(wǎng)絡灌溉作用，千方百計增加水源，最大限度地滿足農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水需求。特別是20xx年夏季，我市遭受了32年以來的特大旱災，全市農(nóng)、林、牧等受災面積達245.5萬畝。旱情發(fā)生后，我們會同相關領導多次召開會議，研究制定相應的抗旱措施，把旱災損失降到了最低程度。
20xx年以來，我們緊緊圍繞自治區(qū)提出的加強水政執(zhí)法隊伍執(zhí)法能力標準化建設各項要求，嚴格依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，進一步加大水事違法案件的查處力度，為維護我市供水管理、水利工程建設、水土保持監(jiān)督及河道管理等工作的順利進行，創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
一是以多種形式開展了《水法》、《防洪法》、《河道管理條例》等水利法規(guī)和水土保持治理的宣傳工作，對于提高全民節(jié)水意識，管好、用好、保護好水資源提供了法律保障;二是監(jiān)測地下水動態(tài)變化，掌握地下水開采量及水位變化情況，積累了開發(fā)利用水資源及水資源評價工作的第一手資料;三是認真貫徹《行政許可法》，及時公開服務程序、辦事方式，嚴格按照法定的權限和程序行使權力、履行職責，為群眾提供公開、透明、高效的服務;四是進一步規(guī)范和完善取水許可管理，重點抓了取水許可證的申請審批、發(fā)證、換證和對新建、改建、擴建項目的水資源論證工作;五是加強了河道采砂管理，對新建項目進行了水土保持執(zhí)法監(jiān)督和檢查，使工程建設引發(fā)的水土流失得到了有效控制。四年來，共開展水政執(zhí)法巡查180多次，查處各類水事違法活動100余起，其中立案處理43起，調(diào)解水事糾紛17起，審批取水許可申請184份，依法征收各項規(guī)費120余萬元。
20xx年以來，為進一步提高水利系統(tǒng)廣大干部職工的整體素質(zhì)和為民服務意識，我們結合工作實際，深化人事制度改革和內(nèi)部管理，不斷加強政風行風建設，有效解決了自身存在的問題，推動了三個文明建設的協(xié)調(diào)發(fā)展。
開展了水利系統(tǒng)中層干部競聘上崗工作。對基層水管站、所長等17個崗位面向全系統(tǒng)公開竟聘，把一批德才兼?zhèn)涞母刹窟x拔到中層領導崗位;實行全體水管人員一年一聘制，實行工資與業(yè)績掛鉤，年底視工作完成情況核發(fā);加強總水人員管理，三條主要河流總水人員直屬水管總站管理，向水管總站負責;加大內(nèi)部審計和測水監(jiān)督工作，對各站、所的供水及水費、副業(yè)收支等情況，進行全面檢查和審計;每年春季開展一次違規(guī)種地檢查清理，對沒有申報或私自承包土地和草場的工作人員嚴肅查處;通過推行每月一期“光明工程”和政務公開，把水量、水費、水帳等公布到村、到戶，增強了工作透明度;深入開展“三個安全”教育活動，切實做好工程建設各個環(huán)節(jié)的執(zhí)法監(jiān)察，以及建設資金使用的審計、監(jiān)督力度，筑牢廉政建設防線;積極開展創(chuàng)建基層文明單位活動，13個基層水管站、所中有8個被評為“市級文明單位”、3個創(chuàng)建為“地區(qū)級文明單位”，促進了行業(yè)精神文明建設。
任職以來，本人認真遵守一系列黨廉、紀檢及糾風工作制度、規(guī)定和條例，不斷加強榮辱觀教育，注重世界觀的改造，堅定共產(chǎn)主義理想信念，身體力行“三個代表”。同時嚴格要求自己、配偶、子女及身邊工作人員，時常警醒自己和他們，一定要清正廉潔，辦事公道，始終使自己光明磊落地投入到各項工作中。
一是不斷加強政治理論及業(yè)務學習，提高自身的綜合素質(zhì)。四年來，我認真而系統(tǒng)地學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想，熟悉掌握國家憲法、法律及地方性法規(guī)和各項政紀條規(guī)，準確領會各項大政方針和會議決定、決議精神，不斷提高自己的政治敏銳性和洞察力，身體力行并積極推進遵紀守法和依法行政工作。同時，利用業(yè)余時間深入鉆研水利工程、水利法規(guī)及水利政策方面的專業(yè)知識，不斷提高自身的業(yè)務水平。
二是嚴格遵守黨的政治和組織工作紀律。認真貫徹民主集中制原則，重大問題的決策都由黨委班子集體研究決定;認真貫徹干部選拔任用的規(guī)定和要求，嚴格選拔任用程序。在選拔任用干部過程中，堅持以才取人，以德用人;努力改進工作作風，深入基層進行調(diào)研，探索解決水利發(fā)展中遇到的新情況、新問題，密切黨群、干群關系。
三是提高自身拒腐防變能力，自覺履行黨風廉政建設責任制。通過學習《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》及中紀委提出的“四大紀律、八項要求”，進一步認識到廉政建設的重要性、廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，時刻以身作則，遵紀守法，廉潔從政，不斷強化公仆意識和服務意識。
四是對照有關規(guī)定，堅持按原則辦事。從不假公濟私，沒有用公款大吃大喝。在住房方面沒有違反規(guī)定多購、多占公有住房;到基層單位檢查工作時，不接受下級單位或個人禮品或宴請;不利用職權和職務上的影響，謀取不正當利益或從事營利活動;嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利。
20xx年以來，本人在工作中雖然取得了一些成績，但也存在著一些不足和問題。如學習新事物，掌握新科技的能力還需進一步提高;政治理論學習時間不夠緊湊，方法過于呆板，由于抓業(yè)務工作投入大量精力，對黨廉工作重安排，抓落實力度欠缺。等等。今后，我將以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，在市委、人大、政府的正確領導下，團結和帶領廣大干部職工，通過加強干部隊伍建設，努力打造一支技術精湛、政治過硬、作風優(yōu)良、執(zhí)法嚴明的水利建設隊伍，緊密圍繞我市經(jīng)濟社會發(fā)展中心工作，銳意進取，開拓創(chuàng)新，為全面推進我市水利事業(yè)的健康、快速發(fā)展做出自己應有的貢獻。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
水利局個人述職述廉報告篇二十
編制上報了4個規(guī)劃。規(guī)劃中小型水庫134座，總庫容81161.17萬m3，總投資106.21億元；規(guī)劃新建塘壩527處，蓄水容積1861.97萬m3，整治塘壩275處，蓄水容積745.91萬m3；規(guī)劃河流治理54項，總投資5.1億元，已列入全國中小河流治理規(guī)劃18項；規(guī)劃病險水庫除險加固25座，總投資6863萬元。編制完成《六盤水市水利發(fā)展“十二五”規(guī)劃》，明確了“十二五”期間水利發(fā)展目標和思路。
（二）加快推進重點水利工程建設。
白河溝水利工程水庫總庫容1670萬m3，預算投資47178萬元，主要任務是向紅果城區(qū)供水。xx年完成投資12424.8萬元，占年度計劃的103.5%；xx年1至7完成投資8135萬元，占年度計劃的33.8%。
雙橋水庫供水工程水庫總庫容9140萬m3，預算投資107937萬元，主要任務是向市中心城區(qū)供水，兼有灌溉及人畜飲水。完成投資6950萬元，占年度計劃的.25.27％。
魚洞壩水庫供水工程水庫總庫容2610萬m3，預算投資47214萬元，主要任務是向盤縣“煤（焦、化）-鋼-電”一體化循環(huán)經(jīng)濟工業(yè)基地供水，并兼有農(nóng)田灌溉、旅游功能。到位資金15390萬元，完成投資22800萬元，占總投資的48.29%。
卡河水庫供水工程水庫總庫容xx萬m3，預算投資33928萬元，主要任務是向“首鋼一體化工業(yè)基地”供水。已完成投資2263.34萬元，占年度計劃的15%。
舊院水庫供水工程水庫總庫容1458萬m3,預計投資33407萬元，主要任務是向六枝特區(qū)城區(qū)供水。到位資金5216萬元，完成投資4481萬元，占年度計劃27.96%。
萬家口子電站裝機180mw，預算投資164033萬元，到位資金66265萬元，完成投資82942萬元。xx年計劃投資43190萬元，完成投資5610萬元，占年度計劃的12.98%。
響水電站擴機工程裝機2×65mw，預算投資49225萬元，到位資金43950萬元，完成投資49225萬元。xx年計劃投資14000萬元，完成投資14225萬元，占年度計劃的101.6%。
毛家河電站裝機180mw，預算投資121803萬元，到位資金32867萬元，完成投資32918.7萬元。xx年計劃投資35000萬元，完成投資9182萬元，占年度計劃的31%。
泥豬河電站裝機103mw，預算投資39900萬元。xx年計劃投資5000萬元，完成投資4552萬元，占年度計劃的89%。
鱔泥坡電站裝機2×90+5.5mw，預算投資169049萬元。xx年計劃投資30000萬元，完成投資11100萬元，占年度計劃的37%。
（三）穩(wěn)步推進民生水利工程。
病險水庫除險加固xx年完成4座病險水庫除險加固。xx年，組織實施病險水庫除險加固9座（含續(xù)建工程1座），總投資3727.07萬元，完成投資1580萬元，占年度計劃的52.2%。
農(nóng)村飲水安全工程xx年解決農(nóng)村飲水安全13萬人。xx年，年初計劃解決13.33萬人，現(xiàn)已爭取到18萬人（含學校師生2萬人），已委托招標公司進行管材招投標工作。
水土流失治理xx年完成重點小流域水土流失治理面積16.83平方公里。xx年，計劃水土流失治理50.24平方公里，完成治理水土流失面積34.52平方公里，占年度計劃的68.71%。
煙水配套工程xx年組織完成水利部門煙水配套工程8000畝，配合煙草部門完成煙水配套工程4.274萬畝。xx年，水利部門實施配套工程1.7萬畝，其中盤縣馬場鄉(xiāng)馬場、三寨村煙水配套工程，完成計劃的70%；水城順場鄉(xiāng)戛泥、紅巖村煙水配套工程，完成總體形象進度的90%。