煤礦副區(qū)長述職報告大全(16篇)

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    煤礦副區(qū)長述職報告篇一
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    大家好!
    借此機會首先向關(guān)心、幫助、支持我的領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示忠心的感謝,進入今年以來,時刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,帶領(lǐng)全隊工人認(rèn)真貫徹落實上級指示,加強職工思想政治教育,強化現(xiàn)場安全管理,確保了巷修任務(wù)的順利完成,為我礦的發(fā)展做出了一份應(yīng)有的貢獻?,F(xiàn)在我就一年來的工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職如下,敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
    一:理論學(xué)習(xí)方面。
    沒有堅定正確的政治思想素質(zhì),就不會有積極向上的指導(dǎo)思想,為了提高自己的政治思想素質(zhì),注意關(guān)心國家大事,關(guān)注國內(nèi)外大事,結(jié)合當(dāng)前經(jīng)營形勢變化對企業(yè)的'影響進行分析思考,并把這種思考付諸于實際的生產(chǎn)過程之中,特別是煤炭價格與銷售形勢異常嚴(yán)峻,面臨的困難形勢在短期內(nèi)很難復(fù)蘇的情況下,更要樹立社會主義榮辱觀和集團公司提出“艱苦創(chuàng)新業(yè)、開拓爭一流”的企業(yè)文化精神,提高自己的政治素質(zhì),保證自己在思想上和行動上始終與黨和企業(yè)保持一致,同時,把這種思想帶入工作和學(xué)習(xí)中,不斷追求自身進步。平時我還堅持學(xué)習(xí)集團公司和礦各項新的文件和安全預(yù)控知識,理論結(jié)合實際工作,始終把安全第一的思想放在第一位。
    二:安全管理方面。
    在安全管理上做到:一是有計劃,有目標(biāo),有步驟,有落實。二是認(rèn)真檢查,狠抓隱患整改,做好當(dāng)班風(fēng)險預(yù)測。三是認(rèn)真抓好安全活動,對安全例會,每日一題,每月一考,全員通考,要求全隊職工人人參加,人人過關(guān)。四是積極參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育,保持清醒的頭腦,為能更好的把工作干好,打下堅實基礎(chǔ)。在安全上,我始終認(rèn)為,安全是搞好其他各項工作的前提和基礎(chǔ)。在修復(fù)354下部石門、34423回風(fēng)巷、和354變電所上山時,條件復(fù)雜、施工困難、任務(wù)繁重等不安全因素多,給職工生命安全帶來威脅,這時我堅持自我加壓抓現(xiàn)場,不處理好隱患決不離開。經(jīng)過全隊職工的共同努力,全年沒有發(fā)生一起工傷事故。
    三:生產(chǎn)管理方面。
    一年來,工作中認(rèn)真履行副區(qū)長職責(zé)。能按照礦,區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的安排,堅守生產(chǎn)前線抓關(guān)鍵,講細(xì)節(jié),有針對的制定了工作計劃,在工作中不斷完善,并堅持不懈的做到了每天能詳細(xì)安排工作,加強與兄弟單位之間的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作,分清輕重緩急。任務(wù)上,不打折扣盡全力提高工作效率和工作質(zhì)量,督促檢查任務(wù)落實完成。
    在工作中,樹立良好的工作作風(fēng),始終堅持做實事,求實效。同時嚴(yán)格要求自己,要求別人做到的,首先自己做到,不讓別人說半個“不”字。工作時,我能積極深入井下最前線,隨時幫助解決工作中的困難和矛盾。進入六月份以來,因工作面接替緊張,巷修任務(wù)不斷加大,工作面環(huán)境又惡劣,在這種情況下,經(jīng)過廣大職工的共同努力,克服重重困難,撇鉤延點,最終圓滿完成各項任務(wù),為工作面的正常接替做出了貢獻。
    四:不足之處和努力方向。
    一是:要加強理論學(xué)習(xí):平時不管工作再忙,還要抽出一些時間堅持自學(xué),來充實自己。通過學(xué)習(xí)政治理論水平要有進一步提高,工作視野要更加拓寬,工作思路要更加清晰。二是:要理論聯(lián)系實際,學(xué)以致用,提高實際工作水平和實操能力。提高識別,分析,處理問題的能力。三是:要把學(xué)與思,知與行結(jié)合起來。做到學(xué)用相長。擺正自己的位置,當(dāng)好參謀和助手,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真執(zhí)行各項管理規(guī)定,率先垂范。四是:要積極開展批評與自我批評,與全隊成員多交心談心、溝通情況、增進理解、增加感情。五是:要在今后的工作和學(xué)習(xí)中,不斷完善自己,善于發(fā)現(xiàn)問題,及時改進不足,努力學(xué)習(xí),改造自我,振奮精神,開拓前進,我有信心、有決心,在領(lǐng)導(dǎo)及全隊職工的支持和幫助下,扎扎實實、腳踏實地的干好本職工作,為把我礦建設(shè)成為一流的現(xiàn)代化礦井作出積極努力和更大的貢獻。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇二
    2004年至年6月,我擔(dān)任區(qū)委常委、區(qū)委辦公室主任。2006年7月,被任命為區(qū)政府副區(qū)長,按政府分工,協(xié)助區(qū)長分管發(fā)改、交通、招商、園區(qū)等項。根據(jù)市委組織部考核組要求,現(xiàn)將2004年以來的情況述職如下:
    一、在區(qū)委辦公室期間的主要。
    (一)創(chuàng)新思路,發(fā)揮區(qū)委辦公室協(xié)調(diào)服務(wù)的龍頭作用。注重運用系統(tǒng)化思想,站在全局高度,力求協(xié)調(diào)更加規(guī)范、運籌更加高效,進而促進辦公室的和諧統(tǒng)一。一是在區(qū)四大班子辦公室層面,以辦公室主任(秘書長)聯(lián)席會議為有效載體,及時掌握幾大班子脈絡(luò),形成目錄,建立備忘,使幾大班子之間溝通更加順暢,進一步鞏固和發(fā)展了步調(diào)一致、和諧共事的良好局面。二是在全區(qū)辦公系統(tǒng)層面,進一步加強指導(dǎo),疏通渠道,加強交流,廣泛聽取意見,及時矯正行為和程序。三是在區(qū)委辦公室內(nèi)部,推行整體聯(lián)動的機制,實現(xiàn)最佳的綜合效能,有效杜絕了重大問題上的操作失誤和中的“真空”,充分發(fā)揮了區(qū)委辦公室的龍頭作用。
    (二)強化專項,切實提高區(qū)委辦公室的質(zhì)量和整體水平。區(qū)委辦公室的每一項都牽動著全局,為此,下力推進各專項,確保項目協(xié)調(diào)、整體推進。一是推動信息和調(diào)研上臺階。進一步拓展信息的深度和廣度,增強調(diào)研的針對性,實現(xiàn)了信息調(diào)研的有機結(jié)合,信息進入自治區(qū)前列。二是強化督查。把督查作為區(qū)委抓落實的有效手段,貫穿于區(qū)委重大決策落實過程的始終,發(fā)揮了切實而重要的作用。三是改進政務(wù)。深入貫徹區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)“發(fā)短文、講短話、重參謀、高層面”的要求,準(zhǔn)確把握全區(qū)重點和關(guān)鍵問題,時刻關(guān)注經(jīng)濟社會發(fā)展的重點和難點,以辦文為主要手段,以《閱參》為有效載體,圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策發(fā)揮了積極的輔助作用。
    (三)強化管理,搞好辦公室建設(shè),塑造區(qū)委辦公室的良好形象。始終堅持“以人為本”的思想,對辦公室的干部隊伍提出了新的要求。一是開展“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”工程。增強了干部隊伍的政治意識,提高了干部隊伍的能力。樹立了區(qū)委辦良好的對外形象。二是建立齊心協(xié)力的機制。要求大家有吃苦耐勞的精神,有謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,有齊心協(xié)力的作風(fēng)。三是創(chuàng)造良好的環(huán)境。配備了必要的設(shè)施和辦公用品,保證了的正常開展和任務(wù)的完成。
    二、在區(qū)政府期間的主要。
    2006年7月,我到政府任職,為盡快進入角色,我深入基層開展調(diào)查研究,按照區(qū)委、區(qū)政府的總體部署,理清思路,狠抓項目建設(shè)、招商引資、工業(yè)園區(qū)建設(shè),重點開展了以下幾個方面的。
    (一)發(fā)改。
    1、加大了重點建設(shè)項目的立項和資金爭取力度。一是集中主要精力,2006年以來共完成了國能生物質(zhì)發(fā)電、赤陽春循環(huán)經(jīng)濟、新勝高峰一期風(fēng)電、鉬產(chǎn)品深加工等9項到自治區(qū)核準(zhǔn)的重點建設(shè)項目的立項。二是經(jīng)過努力,共爭取商品糧基地建設(shè)、小城鎮(zhèn)建設(shè)、污水管網(wǎng)擴建等國債資金和自治區(qū)預(yù)算內(nèi)資金項目38項,爭取資金3.82億元。同時,加強了對項目建設(shè)資金使用的監(jiān)管力度。按照“三專一封閉”的有關(guān)要求,定期組織人員對項目資金的使用情況進行監(jiān)督檢查,有效地杜絕了資金挪用、滯留等現(xiàn)象的發(fā)生,保障了項目建設(shè)的順利實施。
    2、強化了計劃、規(guī)劃的編制,并對重點建設(shè)項目進展情況和經(jīng)濟運行情況進行調(diào)度分析。一是在充分了解和掌握我區(qū)經(jīng)濟、社會的現(xiàn)實基礎(chǔ)及國家宏觀政策的前提下,精心編制了《2007年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃》和《大中型水庫移民后期項目扶持中長期規(guī)劃》等十余個計劃、規(guī)劃,為規(guī)范有效地爭取上級項目資金打下了良好的基礎(chǔ)。二是按照區(qū)委、區(qū)政府“項目建設(shè)年”的要求,切實加強了對重點項目的監(jiān)督管理,尤其是對投資在3000萬元以上建設(shè)項目的調(diào)度,確保了重點建設(shè)項目的順利實施。三是對全區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展年度計劃執(zhí)行情況按季度進行了認(rèn)真的分析,及時掌握我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展動向,剖析我區(qū)經(jīng)濟運行形勢和發(fā)展態(tài)勢,查擺問題,研究對策,為區(qū)委、政府領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù),確保了全區(qū)國民經(jīng)濟和社會事業(yè)的健康發(fā)展。
    3、積極穩(wěn)妥地開展了移民政策落實。一是為幫助水庫移民脫貧致富,促進庫區(qū)和移民安置區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展,按照國家對水庫移民進行扶持的政策要求,我區(qū)及時組織人員認(rèn)真對水庫移民進行了清查摸底。我區(qū)大中型水庫移民涉及13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、133個行政村,需扶持的移民人口14842人,累計發(fā)放直補資金434.1萬元,受益人口14470人,由于前期細(xì)致入微的,我區(qū)移民資金發(fā)放過程中,未發(fā)生一例上訪事件。在此基礎(chǔ)上,正在全面開展近期和中長期的項目爭取。二是經(jīng)過積極努力,2006年和2007年三座店生態(tài)移民實施方案已獲得自治區(qū)發(fā)改委的批復(fù),為三座店水庫二期移民順利開展,奠定了堅實的基礎(chǔ)。移民政策的有效實施,為。
    改善移民的生產(chǎn)生活條件,改善移民區(qū)的生態(tài)環(huán)境,起到了重要的推動作用。
    4、整頓和規(guī)范了市場價格秩序。進一步加強了政府對價格和收費情況的監(jiān)督和管理,開展了以涉農(nóng)物資、教育收費、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)價格等為重點的專項大檢查,有效地穩(wěn)定了市場物價,規(guī)范了市場價格秩序,營造了良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
    (二)交通。
    以改造升級國省干線,健全縣鄉(xiāng)村公路網(wǎng)絡(luò)為重點,加快了交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐。2006年以來,全區(qū)共完成交通基礎(chǔ)建設(shè)投資1.4億元,新增黑色路面71公里,境內(nèi)國省干線已基本實現(xiàn)黑色化,進一步優(yōu)化了農(nóng)村路網(wǎng)結(jié)構(gòu),大大提高了道路通行能力。
    1、加強了通鄉(xiāng)、通村公路重點項目的爭取及實施。一是按照《公路建設(shè)十一五規(guī)劃》的要求,竭盡全力加大通鄉(xiāng)、通村工程的項目爭取力度。經(jīng)過積極努力,共爭取赤朝線、東安線、國道305線等9項重點公路建設(shè)項目。二是加快推進了重點公路項目的建設(shè)進度。較好地完成了縣道經(jīng)山線二、三期,焦大線一、二期,赤朝線,國道111線興巨德至楊家營子段、國道306線2.4公里加寬改造和二級油路翻修工程等重點公路項目的建設(shè)。交通重點項目的順利實施,使我區(qū)路網(wǎng)結(jié)構(gòu)進一步完善,通行能力得到了大幅提升。
    2、開展了公路綠化和公路會戰(zhàn)。圍繞著農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革的要求,按照區(qū)委、區(qū)政府“項目建設(shè)年”重點推進的安排,本著暢、潔、綠、美、安的原則,組織開展了公路綠化和公路會戰(zhàn),對山根路、低洼路、河床路及重點水毀路段進行了有效治理,全區(qū)公路共綠化全長210公里,栽植苗木23.9萬株。公路會戰(zhàn)共整修縣級公路163公里,整修鄉(xiāng)村公路1173公里,其中:重點整修鄉(xiāng)村公路179.3公里。由于區(qū)鄉(xiāng)兩級政府的高度重視,全區(qū)公路綠化和公路會戰(zhàn)是近年來力度最大、成效最為顯著的一年,大大地提高了我區(qū)道路的綠化、美化和通行能力。
    3、實施了農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革。按照國家和自治區(qū)有關(guān)文件的要求,圍繞著公路會戰(zhàn)及道路的養(yǎng)護,積極探索了我區(qū)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革的思路、方法和機制,現(xiàn)已經(jīng)編制完成了我區(qū)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革方案。這項改革的實施,將對我區(qū)農(nóng)村道路管理養(yǎng)護再上一個新臺階起到重要的推動作用。
    4、強化了對交通秩序和各項交通規(guī)費征收管理。為整頓客貨運輸市場秩序,確保公路建設(shè)養(yǎng)護資金來源,加大了交通秩序和各項交通規(guī)費的征收管理力度。2006年以來,共征收養(yǎng)路費1304萬元,運管費623萬元,收取一級路通行費3447萬元,查處各類路政案件42起,查處率100,進一步提高了交通管理水平。
    (三)招商。
    圍繞區(qū)委、區(qū)政府的總體思路和目標(biāo),不斷創(chuàng)新招商理念,拓寬招商領(lǐng)域,經(jīng)過全區(qū)上下的不懈努力,我區(qū)招商引資呈現(xiàn)良好態(tài)勢。2006年以來,全區(qū)共有招商引資項目151個,合同金額138.11億元。已實施項目142個,計劃總投資95.03億元,實際到位資金26.48億元。2006年我區(qū)招商引資總量位居全市第三位。
    1、積極探索了招商引資的新途徑。認(rèn)真研究形勢、經(jīng)驗,不斷更新招商理念、拓寬招商思路和創(chuàng)新招商方法,積極探索招商引資的新途徑,加大了和國內(nèi)大企業(yè)、大集團的合作。特別是把握住了沿海發(fā)達地區(qū)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的有利時機,主動尋求與他們的產(chǎn)業(yè)對接,深入到北京、山東、河南等地的大企業(yè)、大集團以及有實力的民營大企業(yè)進行了集中攻關(guān),不斷提高招商引資的成功率,進一步提升了我區(qū)招商引資水平。
    2、著力推進了重點項目招商。一是圍繞鉬、銅等礦產(chǎn)資源型項目的精深加工開展招商。二是圍繞生豬等農(nóng)畜產(chǎn)品精深加工開展招商。經(jīng)過積極努力,現(xiàn)在有些重點項目招商已初見成效。同時,積極推進了續(xù)建、新建項目資金到位進度,力促簽約項目盡快落地。
    3、加強了對全區(qū)招商引資的調(diào)度。一是對重點招商項目實行聯(lián)席會議制度,切實加強對招商引資的組織協(xié)調(diào),提高招商引資服務(wù)水平。二是積極推行月通報、季考評、半年督查考核、年終總評制度,利用《**時訊》等媒體對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直各部門招商引資情況進行通報,極大地提高了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直各部門的招商引資積極性,形成了人人重視招商、人人參與招商的良好局面。
    (四)園區(qū)建設(shè)。
    1、狠抓了園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。工業(yè)園區(qū)是承載大項目落地的平臺,而我區(qū)園區(qū)建設(shè)一直比較滯后,已成為制約我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸,2006年區(qū)委、區(qū)政府把園區(qū)建設(shè)當(dāng)作“一號工程”來抓,決定在安慶鎮(zhèn)建設(shè)安慶工業(yè)項目區(qū),該項目區(qū)規(guī)劃總面積19平方公里。11月份啟動了一期3平方公里的“兩路一排水”工程,目前一期基礎(chǔ)設(shè)施已基本完成,一些項目陸續(xù)入駐。工業(yè)園區(qū)建設(shè)的突破進展,為我區(qū)承載大項目的落地,加快工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展,搭建了一個良好的平臺。
    2、加快推進了安慶工業(yè)項目區(qū)土地修編。安慶工業(yè)項目區(qū)245公頃土地修編基本完成,近100公頃的重點項目用地的土地預(yù)審已經(jīng)結(jié)束。這些的開展,為加快招商引資步伐,創(chuàng)造了積極有利的條件。
    (五)圓滿完成了區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它。
    三、自身建設(shè)情況。
    一年來,在實際中,我按照自己職責(zé)的要求,自覺轉(zhuǎn)變思維方式和方式,從三個方面入手,用最短的時間實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)換。
    一是講學(xué)習(xí),提高自身水平。積極主動向老同志學(xué)習(xí),不斷提高自身水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。深入細(xì)致學(xué)習(xí)各項分管業(yè)務(wù)知識,尤其是發(fā)改、交通、招商、園區(qū)等方面的政策法規(guī),及時消化并運用到實際管理中去,以保證各項分管責(zé)任到位、措施到位、到位,自身實際能力、領(lǐng)導(dǎo)能力也在實踐中得到了鍛煉和提高。
    二是講民主,力爭科學(xué)決策。堅持?jǐn)[正位置,主動維護班長的權(quán)威,與班子其它成員相互支持、相互配合,虛心向班子其它成員學(xué)習(xí),積極維護班子的團結(jié),在重大問題決策上,及時請示班長,主動征求各方面意見,力爭實現(xiàn)民主科學(xué)決策。
    三是講廉潔,注重潔身自好。在抓好分管戰(zhàn)線廉政建設(shè)的同時,尤其注重自身率先垂范作用的發(fā)揮。時刻提醒自己樹立正確的權(quán)力觀,增強廉潔自律意識和自我約束力,自覺抵制各種腐敗思想的侵蝕,保持艱苦樸素的作風(fēng)。
    總之,回顧這一年來的,學(xué)習(xí)和思想情況,取得了一些進步,但也存在許多不足和差距,所有這些問題固然與客觀因素制約分不開,但同時也與我個人主觀努力不夠有關(guān)。本人將在今后的中采取得力措施加以改進,做出新的貢獻。
    改善移民的生產(chǎn)生活條件,改善移民區(qū)的生態(tài)環(huán)境,起到了重要的推動作用。
    4、整頓和規(guī)范了市場價格秩序。進一步加強了政府對價格和收費情況的監(jiān)督和管理,開展了以涉農(nóng)物資、教育收費、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)價格等為重點的專項大檢查,有效地穩(wěn)定了市場物價,規(guī)范了市場價格秩序,營造了良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
    (二)交通。
    以改造升級國省干線,健全縣鄉(xiāng)村公路網(wǎng)絡(luò)為重點,加快了交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐。2006年以來,全區(qū)共完成交通基礎(chǔ)建設(shè)投資1.4億元,新增黑色路面71公里,境內(nèi)國省干線已基本實現(xiàn)黑色化,進一步優(yōu)化了農(nóng)村路網(wǎng)結(jié)構(gòu),大大提高了道路通行能力。
    1、加強了通鄉(xiāng)、通村公路重點項目的爭取及實施。一是按照《公路建設(shè)十一五規(guī)劃》的要求,竭盡全力加大通鄉(xiāng)、通村工程的項目爭取力度。經(jīng)過積極努力,共爭取赤朝線、東安線、國道305線等9項重點公路建設(shè)項目。二是加快推進了重點公路項目的建設(shè)進度。較好地完成了縣道經(jīng)山線二、三期,焦大線一、二期,赤朝線,國道111線興巨德至楊家營子段、國道306線2.4公里加寬改造和二級油路翻修工程等重點公路項目的建設(shè)。交通重點項目的順利實施,使我區(qū)路網(wǎng)結(jié)構(gòu)進一步完善,通行能力得到了大幅提升。
    2、開展了公路綠化和公路會戰(zhàn)。圍繞著農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革的要求,按照區(qū)委、區(qū)政府“項目建設(shè)年”重點推進的安排,本著暢、潔、綠、美、安的原則,組織開展了公路綠化和公路會戰(zhàn),對山根路、低洼路、河床路及重點水毀路段進行了有效治理,全區(qū)公路共綠化全長210公里,栽植苗木23.9萬株。公路會戰(zhàn)共整修縣級公路163公里,整修鄉(xiāng)村公路1173公里,其中:重點整修鄉(xiāng)村公路179.3公里。由于區(qū)鄉(xiāng)兩級政府的高度重視,全區(qū)公路綠化和公路會戰(zhàn)是近年來力度最大、成效最為顯著的一年,大大地提高了我區(qū)道路的綠化、美化和通行能力。
    3、實施了農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革。按照國家和自治區(qū)有關(guān)文件的要求,圍繞著公路會戰(zhàn)及道路的養(yǎng)護,積極探索了我區(qū)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革的.思路、方法和機制,現(xiàn)已經(jīng)編制完成了我區(qū)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革方案。這項改革的實施,將對我區(qū)農(nóng)村道路管理養(yǎng)護再上一個新臺階起到重要的推動作用。
    4、強化了對交通秩序和各項交通規(guī)費征收管理。為整頓客貨運輸市場秩序,確保公路建設(shè)養(yǎng)護資金來源,加大了交通秩序和各項交通規(guī)費的征收管理力度。2006年以來,共征收養(yǎng)路費1304萬元,運管費623萬元,收取一級路通行費3447萬元,查處各類路政案件42起,查處率100,進一步提高了交通管理水平。
    (三)招商。
    圍繞區(qū)委、區(qū)政府的總體思路和目標(biāo),不斷創(chuàng)新招商理念,拓寬招商領(lǐng)域,經(jīng)過全區(qū)上下的不懈努力,我區(qū)招商引資呈現(xiàn)良好態(tài)勢。2006年以來,全區(qū)共有招商引資項目151個,合同金額138.11億元。已實施項目142個,計劃總投資95.03億元,實際到位資金26.48億元。2006年我區(qū)招商引資總量位居全市第三位。
    1、積極探索了招商引資的新途徑。認(rèn)真研究形勢、經(jīng)驗,不斷更新招商理念、拓寬招商思路和創(chuàng)新招商方法,積極探索招商引資的新途徑,加大了和國內(nèi)大企業(yè)、大集團的合作。特別是把握住了沿海發(fā)達地區(qū)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的有利時機,主動尋求與他們的產(chǎn)業(yè)對接,深入到北京、山東、河南等地的大企業(yè)、大集團以及有實力的民營大企業(yè)進行了集中攻關(guān),不斷提高招商引資的成功率,進一步提升了我區(qū)招商引資水平。
    2、著力推進了重點項目招商。一是圍繞鉬、銅等礦產(chǎn)資源型項目的精深加工開展招商。二是圍繞生豬等農(nóng)畜產(chǎn)品精深加工開展招商。經(jīng)過積極努力,現(xiàn)在有些重點項目招商已初見成效。同時,積極推進了續(xù)建、新建項目資金到位進度,力促簽約項目盡快落地。
    3、加強了對全區(qū)招商引資的調(diào)度。一是對重點招商項目實行聯(lián)席會議制度,切實加強對招商引資的組織協(xié)調(diào),提高招商引資服務(wù)水平。二是積極推行月通報、季考評、半年督查考核、年終總評制度,利用《**時訊》等媒體對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直各部門招商引資情況進行通報,極大地提高了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直各部門的招商引資積極性,形成了人人重視招商、人人參與招商的良好局面。
    (四)園區(qū)建設(shè)。
    1、狠抓了園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。工業(yè)園區(qū)是承載大項目落地的平臺,而我區(qū)園區(qū)建設(shè)一直比較滯后,已成為制約我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸,2006年區(qū)委、區(qū)政府把園區(qū)建設(shè)當(dāng)作“一號工程”來抓,決定在安慶鎮(zhèn)建設(shè)安慶工業(yè)項目區(qū),該項目區(qū)規(guī)劃總面積19平方公里。11月份啟動了一期3平方公里的“兩路一排水”工程,目前一期基礎(chǔ)設(shè)施已基本完成,一些項目陸續(xù)入駐。工業(yè)園區(qū)建設(shè)的突破進展,為我區(qū)承載大項目的落地,加快工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展,搭建了一個良好的平臺。
    2、加快推進了安慶工業(yè)項目區(qū)土地修編。安慶工業(yè)項目區(qū)245公頃土地修編基本完成,近100公頃的重點項目用地的土地預(yù)審已經(jīng)結(jié)束。這些的開展,為加快招商引資步伐,創(chuàng)造了積極有利的條件。
    (五)圓滿完成了區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它。
    三、自身建設(shè)情況。
    一年來,在實際中,我按照自己職責(zé)的要求,自覺轉(zhuǎn)變思維方式和方式,從三個方面入手,用最短的時間實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)換。
    一是講學(xué)習(xí),提高自身水平。積極主動向老同志學(xué)習(xí),不斷提高自身水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。深入細(xì)致學(xué)習(xí)各項分管業(yè)務(wù)知識,尤其是發(fā)改、交通、招商、園區(qū)等方面的政策法規(guī),及時消化并運用到實際管理中去,以保證各項分管責(zé)任到位、措施到位、到位,自身實際能力、領(lǐng)導(dǎo)能力也在實踐中得到了鍛煉和提高。
    二是講民主,力爭科學(xué)決策。堅持?jǐn)[正位置,主動維護班長的權(quán)威,與班子其它成員相互支持、相互配合,虛心向班子其它成員學(xué)習(xí),積極維護班子的團結(jié),在重大問題決策上,及時請示班長,主動征求各方面意見,力爭實現(xiàn)民主科學(xué)決策。
    三是講廉潔,注重潔身自好。在抓好分管戰(zhàn)線廉政建設(shè)的同時,尤其注重自身率先垂范作用的發(fā)揮。時刻提醒自己樹立正確的權(quán)力觀,增強廉潔自律意識和自我約束力,自覺抵制各種腐敗思想的侵蝕,保持艱苦樸素的作風(fēng)。
    總之,回顧這一年來的,學(xué)習(xí)和思想情況,取得了一些進步,但也存在許多不足和差距,所有這些問題固然與客觀因素制約分不開,但同時也與我個人主觀努力不夠有關(guān)。本人將在今后的中采取得力措施加以改進,做出新的貢獻。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇三
    按照市委要求,現(xiàn)將2004年工作述職如下:
    一年來,在區(qū)委、區(qū)政府正確的領(lǐng)導(dǎo)下,在人大、政協(xié)的監(jiān)督下,以富民強區(qū)為己任,按照年初確定的目標(biāo),團結(jié)和帶領(lǐng)分管戰(zhàn)線同志們,積極抓各項工作推進落實。通過不懈努力,所分管的勞動、安全、信訪、監(jiān)察、司法、人事、常務(wù)等工作,均取得了很好成績,為建設(shè)**區(qū)、發(fā)展**區(qū)、繁榮**區(qū)做出了應(yīng)盡的努力。
    一、注重政策理論學(xué)習(xí),提高能力,服務(wù)全局工作。
    一方面,自覺開展學(xué)習(xí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的路線、方針、政策和社會主義市場經(jīng)濟理論,力求在政治上頭腦清醒,與黨中央保持高度一致,做“三個代表”的忠實實踐者;另一方面,積極參加區(qū)委中心組、區(qū)政府組織的學(xué)習(xí)活動,主動參與討論,互相促進,取長補短。通過學(xué)習(xí),在思想上樹立“發(fā)展才是硬道理”的觀念,提高執(zhí)政能力的觀念。要趕上發(fā)達地區(qū),實現(xiàn)富民強區(qū)目標(biāo),必須勇于創(chuàng)新,勇于進取,跨越式發(fā)展。提高執(zhí)政能力關(guān)系黨同群眾的`血肉聯(lián)系,只有讓人民滿意,才能得到人民的擁護。做到具有明辨是非的敏銳性、執(zhí)行政策的原則性和解決問題的靈活性。通過學(xué)習(xí),在協(xié)調(diào)上擺正位置,團結(jié)求同。積極配合好政府班子成員一道工作,同五大班子成員真誠合作共事。充分發(fā)揚民主,虛心聽取黨內(nèi)外干部群眾的意見和建議,發(fā)揮中層干部的才干,調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性。在對外關(guān)系的協(xié)調(diào)上,只要是有利于**區(qū)發(fā)展的事,有利于班子團結(jié)的事,有利于**區(qū)區(qū)人民的事放在首位,就竭盡全力去做。
    二、積極發(fā)揮作用,開拓進取,求是奮進,當(dāng)好助手。
    通過積極努力,分管的各項工作取得了較好成績,為全區(qū)整體工作也做出了應(yīng)有的貢獻。
    按照屬地管理,有訪必接,接訪必果,依法處訪原則,熱情接待和處理人民群眾的來信來訪。積極探索建立健全信訪渠道暢通機制,基層處訪及時有效處理機制,信訪信息及時傳遞反饋機制,違反法規(guī)追究制裁機制和重大突發(fā)事件預(yù)防機制。全年共接待群眾來信來訪579件(次),立案辦結(jié)率100%,一次性結(jié)案率為98%以上,無到省進京上訪,得到市委、市政府的認(rèn)可,并在全市信訪會議上作經(jīng)驗介紹。
    建成了全市一流的“再就業(yè)培訓(xùn)基地”,我區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作再上新水平。全年共舉辦各種培訓(xùn)班10期,培訓(xùn)下崗失業(yè)人員1016人,完成年目標(biāo)127%(其中,區(qū)級自行組織培訓(xùn)629人)。培訓(xùn)后就業(yè)率達72%。到目前,實現(xiàn)就業(yè)1035人,完成年目標(biāo)的103.5%;實現(xiàn)再就業(yè)1792人,是年目標(biāo)的179.2%,再就業(yè)率達59%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.6%。預(yù)計可超額完成市下達的全年100人并軌任務(wù)。認(rèn)真做好《再就業(yè)優(yōu)惠證》發(fā)放工作。共辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》791個,兩年來共發(fā)放1385個。
    加強領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實,切實做好安全工作。全年下發(fā)了《**區(qū)區(qū)2004年安全工作實施方案》等一系列工作安排。在全區(qū)開展了打通消防通道工作,共打通重點消防通道4條。共進行安全大檢查7次,專項檢查6次,突擊檢查2次,隱患整改率為98%,有效的維護了全區(qū)的安全穩(wěn)定。全年火災(zāi)起數(shù)與去年同期比下降23%,火災(zāi)清查率達100%。全區(qū)煤礦未發(fā)生重大安全事故。認(rèn)真組織開展“四?五普法”工作,在全區(qū)開展了《憲法》、《民法》、《婚姻法》、法律知識等宣傳普及學(xué)習(xí)工作,重點組織學(xué)習(xí)宣傳了《行政許可法》。認(rèn)真開展政府文秘、督辦檢查,人大議案,政協(xié)提案辦理工作,文秘工作獲市政府文秘大檢查優(yōu)秀成績,在《鶴崗信息》、《信息動態(tài)》刊發(fā)信息9條,議案、提案辦結(jié)率在96%以上。
    在完成分管工作的同時,協(xié)助區(qū)領(lǐng)導(dǎo)完成了稅收工作,通過積極努力全年比計劃增收124萬元;完成了興東路大樹進城植樹工作;完成了興東路亮化工作;完成了休閑廣場建設(shè)工作。
    三、在作風(fēng)上廉政勤政,做人民滿意的公仆。努力為百姓做實事,辦好事。身為一名黨員干部,要時刻把群眾滿意不滿意,群眾高興不高興,群眾贊成不贊成,群眾答應(yīng)不答應(yīng)作為從政的準(zhǔn)則,自重、自省、自警、自勵。不以權(quán)謀私,正確行使人民賦予的權(quán)力,靠廉潔、肯干、奮進取信于民,為黨和政府的形象增輝。
    通過一年的工作,我本人的思想覺悟,工作能力又有了一定提高。今后我將繼續(xù)發(fā)揚成績,克服不足,帶好隊伍,當(dāng)好榜樣,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,牢牢把握發(fā)展這一執(zhí)政興國的第一要務(wù),勤政廉政,努力工作,為**區(qū)區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇四
    2004年至2006年6月,我擔(dān)任區(qū)委常委、區(qū)委辦公室主任。2006年7月,被任命為區(qū)政府副區(qū)長,按政府分工,協(xié)助區(qū)長分管發(fā)改、交通、招商、園區(qū)等項。根據(jù)市委組織部考核組要求,現(xiàn)將2004年以來的情況述職如下:
    一、在區(qū)委辦公室期間的主要。
    (一)創(chuàng)新思路,發(fā)揮區(qū)委辦公室協(xié)調(diào)服務(wù)的龍頭作用。注重運用系統(tǒng)化思想,站在全局高度,力求協(xié)調(diào)更加規(guī)范、運籌更加高效,進而促進辦公室的和諧統(tǒng)一。一是在區(qū)四大班子辦公室層面,以辦公室主任(秘書長)聯(lián)席會議為有效載體,及時掌握幾大班子脈絡(luò),形成目錄,建立備忘,使幾大班子之間溝通更加順暢,進一步鞏固和發(fā)展了步調(diào)一致、和諧共事的良好局面。二是在全區(qū)辦公系統(tǒng)層面,進一步加強指導(dǎo),疏通渠道,加強交流,廣泛聽取意見,及時矯正行為和程序。三是在區(qū)委辦公室內(nèi)部,推行整體聯(lián)動的機制,實現(xiàn)最佳的綜合效能,有效杜絕了重大問題上的操作失誤和中的“真空”,充分發(fā)揮了區(qū)委辦公室的龍頭作用。
    (二)強化專項,切實提高區(qū)委辦公室的質(zhì)量和整體水平。區(qū)委辦公室的每一項都牽動著全局,為此,下力推進各專項,確保項目協(xié)調(diào)、整體推進。一是推動信息和調(diào)研上臺階。進一步拓展信息的深度和廣度,增強調(diào)研的針對性,實現(xiàn)了信息調(diào)研的有機結(jié)合,信息進入自治區(qū)前列。二是強化督查。把督查作為區(qū)委抓落實的有效手段,貫穿于區(qū)委重大決策落實過程的始終,發(fā)揮了切實而重要的作用。三是改進政務(wù)。深入貫徹區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)“發(fā)短文、講短話、重參謀、高層面”的要求,準(zhǔn)確把握全區(qū)重點和關(guān)鍵問題,時刻關(guān)注經(jīng)濟社會發(fā)展的重點和難點,以辦文為主要手段,以《閱參》為有效載體,圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策發(fā)揮了積極的輔助作用。
    (三)強化管理,搞好辦公室建設(shè),塑造區(qū)委辦公室的良好形象。始終堅持“以人為本”的思想,對辦公室的干部隊伍提出了新的要求。一是開展“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”工程。增強了干部隊伍的政治意識,提高了干部隊伍的能力。樹立了區(qū)委辦良好的對外形象。二是建立齊心協(xié)力的機制。要求大家有吃苦耐勞的精神,有謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,有齊心協(xié)力的作風(fēng)。三是創(chuàng)造良好的環(huán)境。配備了必要的設(shè)施和辦公用品,保證了的正常開展和任務(wù)的完成。
    二、在區(qū)政府期間的主要。
    2006年7月,我到政府任職,為盡快進入角色,我深入基層開展調(diào)查研究,按照區(qū)委、區(qū)政府的總體部署,理清思路,狠抓項目建設(shè)、招商引資、工業(yè)園區(qū)建設(shè),重點開展了以下幾個方面的。
    (一)發(fā)改。
    1、加大了重點建設(shè)項目的立項和資金爭取力度。一是集中主要精力,2006年以來共完成了國能生物質(zhì)發(fā)電、赤陽春循環(huán)經(jīng)濟、新勝高峰一期風(fēng)電、鉬產(chǎn)品深加工等9項到自治區(qū)核準(zhǔn)的重點建設(shè)項目的立項。二是經(jīng)過努力,共爭取商品糧基地建設(shè)、小城鎮(zhèn)建設(shè)、污水管網(wǎng)擴建等國債資金和自治區(qū)預(yù)算內(nèi)資金項目38項,爭取資金3.82億元。同時,加強了對項目建設(shè)資金使用的監(jiān)管力度。按照“三專一封閉”的有關(guān)要求,定期組織人員對項目資金的使用情況進行監(jiān)督檢查,有效地杜絕了資金挪用、滯留等現(xiàn)象的發(fā)生,保障了項目建設(shè)的順利實施。
    2、強化了計劃、規(guī)劃的編制,并對重點建設(shè)項目進展情況和經(jīng)濟運行情況進行調(diào)度分析。一是在充分了解和掌握我區(qū)經(jīng)濟、社會的現(xiàn)實基礎(chǔ)及國家宏觀政策的前提下,精心編制了《2007年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃》和《大中型水庫移民后期項目扶持中長期規(guī)劃》等十余個計劃、規(guī)劃,為規(guī)范有效地爭取上級項目資金打下了良好的基礎(chǔ)。二是按照區(qū)委、區(qū)政府“項目建設(shè)年”的要求,切實加強了對重點項目的監(jiān)督管理,尤其是對投資在3000萬元以上建設(shè)項目的調(diào)度,確保了重點建設(shè)項目的順利實施。三是對全區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展年度計劃執(zhí)行情況按季度進行了認(rèn)真的分析,及時掌握我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展動向,剖析我區(qū)經(jīng)濟運行形勢和發(fā)展態(tài)勢,查擺問題,研究對策,為區(qū)委、政府領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù),確保了全區(qū)國民經(jīng)濟和社會事業(yè)的健康發(fā)展。
    3、積極穩(wěn)妥地開展了移民政策落實。一是為幫助水庫移民脫貧致富,促進庫區(qū)和移民安置區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展,按照國家對水庫移民進行扶持的政策要求,我區(qū)及時組織人員認(rèn)真對水庫移民進行了清查摸底。我區(qū)大中型水庫移民涉及13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、133個行政村,需扶持的移民人口14842人,累計發(fā)放直補資金434.1萬元,受益人口14470人,由于前期細(xì)致入微的,我區(qū)移民資金發(fā)放過程中,未發(fā)生一例上訪事件。在此基礎(chǔ)上,正在全面開展近期和中長期的項目爭取。二是經(jīng)過積極努力,2006年和2007年三座店生態(tài)移民實施方案已獲得自治區(qū)發(fā)改委的批復(fù),為三座店水庫二期移民順利開展,奠定了堅實的基礎(chǔ)。移民政策的有效實施,為。
    改善移民的生產(chǎn)生活條件,改善移民區(qū)的生態(tài)環(huán)境,起到了重要的推動作用。
    4、整頓和規(guī)范了市場價格秩序。進一步加強了政府對價格和收費情況的監(jiān)督和管理,開展了以涉農(nóng)物資、教育收費、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)價格等為重點的專項大檢查,有效地穩(wěn)定了市場物價,規(guī)范了市場價格秩序,營造了良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
    (二)交通。
    以改造升級國省干線,健全縣鄉(xiāng)村公路網(wǎng)絡(luò)為重點,加快了交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐。2006年以來,全區(qū)共完成交通基礎(chǔ)建設(shè)投資1.4億元,新增黑色路面71公里,境內(nèi)國省干線已基本實現(xiàn)黑色化,進一步優(yōu)化了農(nóng)村路網(wǎng)結(jié)構(gòu),大大提高了道路通行能力。
    1、加強了通鄉(xiāng)、通村公路重點項目的爭取及實施。一是按照《公路建設(shè)十一五規(guī)劃》的要求,竭盡全力加大通鄉(xiāng)、通村工程的項目爭取力度。經(jīng)過積極努力,共爭取赤朝線、東安線、國道305線等9項重點公路建設(shè)項目。二是加快推進了重點公路項目的建設(shè)進度。較好地完成了縣道經(jīng)山線二、三期,焦大線一、二期,赤朝線,國道111線興巨德至楊家營子段、國道306線2.4公里加寬改造和二級油路翻修工程等重點公路項目的建設(shè)。交通重點項目的順利實施,使我區(qū)路網(wǎng)結(jié)構(gòu)進一步完善,通行能力得到了大幅提升。
    2、開展了公路綠化和公路會戰(zhàn)。圍繞著農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革的要求,按照區(qū)委、區(qū)政府“項目建設(shè)年”重點推進的安排,本著暢、潔、綠、美、安的原則,組織開展了公路綠化和公路會戰(zhàn),對山根路、低洼路、河床路及重點水毀路段進行了有效治理,全區(qū)公路共綠化全長210公里,栽植苗木23.9萬株。公路會戰(zhàn)共整修縣級公路163公里,整修鄉(xiāng)村公路1173公里,其中:重點整修鄉(xiāng)村公路179.3公里。由于區(qū)鄉(xiāng)兩級政府的高度重視,全區(qū)公路綠化和公路會戰(zhàn)是近年來力度最大、成效最為顯著的一年,大大地提高了我區(qū)道路的綠化、美化和通行能力。
    3、實施了農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革。按照國家和自治區(qū)有關(guān)文件的要求,圍繞著公路會戰(zhàn)及道路的養(yǎng)護,積極探索了我區(qū)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革的思路、方法和機制,現(xiàn)已經(jīng)編制完成了我區(qū)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革方案。這項改革的實施,將對我區(qū)農(nóng)村道路管理養(yǎng)護再上一個新臺階起到重要的推動作用。
    4、強化了對交通秩序和各項交通規(guī)費征收管理。為整頓客貨運輸市場秩序,確保公路建設(shè)養(yǎng)護資金來源,加大了交通秩序和各項交通規(guī)費的征收管理力度。2006年以來,共征收養(yǎng)路費1304萬元,運管費623萬元,收取一級路通行費3447萬元,查處各類路政案件42起,查處率100,進一步提高了交通管理水平。
    (三)招商。
    圍繞區(qū)委、區(qū)政府的總體思路和目標(biāo),不斷創(chuàng)新招商理念,拓寬招商領(lǐng)域,經(jīng)過全區(qū)上下的不懈努力,我區(qū)招商引資呈現(xiàn)良好態(tài)勢。2006年以來,全區(qū)共有招商引資項目151個,合同金額138.11億元。已實施項目142個,計劃總投資95.03億元,實際到位資金26.48億元。2006年我區(qū)招商引資總量位居全市第三位。
    1、積極探索了招商引資的新途徑。認(rèn)真研究形勢、經(jīng)驗,不斷更新招商理念、拓寬招商思路和創(chuàng)新招商方法,積極探索招商引資的新途徑,加大了和國內(nèi)大企業(yè)、大集團的合作。特別是把握住了沿海發(fā)達地區(qū)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的有利時機,主動尋求與他們的產(chǎn)業(yè)對接,深入到北京、山東、河南等地的大企業(yè)、大集團以及有實力的民營大企業(yè)進行了集中攻關(guān),不斷提高招商引資的成功率,進一步提升了我區(qū)招商引資水平。
    2、著力推進了重點項目招商。一是圍繞鉬、銅等礦產(chǎn)資源型項目的精深加工開展招商。二是圍繞生豬等農(nóng)畜產(chǎn)品精深加工開展招商。經(jīng)過積極努力,現(xiàn)在有些重點項目招商已初見成效。同時,積極推進了續(xù)建、新建項目資金到位進度,力促簽約項目盡快落地。
    3、加強了對全區(qū)招商引資的調(diào)度。一是對重點招商項目實行聯(lián)席會議制度,切實加強對招商引資的組織協(xié)調(diào),提高招商引資服務(wù)水平。二是積極推行月通報、季考評、半年督查考核、年終總評制度,利用《**時訊》等媒體對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直各部門招商引資情況進行通報,極大地提高了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直各部門的招商引資積極性,形成了人人重視招商、人人參與招商的良好局面。
    (四)園區(qū)建設(shè)。
    1、狠抓了園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。工業(yè)園區(qū)是承載大項目落地的平臺,而我區(qū)園區(qū)建設(shè)一直比較滯后,已成為制約我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸,2006年區(qū)委、區(qū)政府把園區(qū)建設(shè)當(dāng)作“一號工程”來抓,決定在安慶鎮(zhèn)建設(shè)安慶工業(yè)項目區(qū),該項目區(qū)規(guī)劃總面積19平方公里。11月份啟動了一期3平方公里的“兩路一排水”工程,目前一期基礎(chǔ)設(shè)施已基本完成,一些項目陸續(xù)入駐。工業(yè)園區(qū)建設(shè)的突破進展,為我區(qū)承載大項目的落地,加快工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展,搭建了一個良好的平臺。
    2、加快推進了安慶工業(yè)項目區(qū)土地修編。安慶工業(yè)項目區(qū)245公頃土地修編基本完成,近100公頃的重點項目用地的土地預(yù)審已經(jīng)結(jié)束。這些的開展,為加快招商引資步伐,創(chuàng)造了積極有利的條件。
    (五)圓滿完成了區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它。
    三、自身建設(shè)情況。
    一年來,在實際中,我按照自己職責(zé)的要求,自覺轉(zhuǎn)變思維方式和方式,從三個方面入手,用最短的時間實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)換。
    一是講學(xué)習(xí),提高自身水平。積極主動向老同志學(xué)習(xí),不斷提高自身水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。深入細(xì)致學(xué)習(xí)各項分管業(yè)務(wù)知識,尤其是發(fā)改、交通、招商、園區(qū)等方面的政策法規(guī),及時消化并運用到實際管理中去,以保證各項分管責(zé)任到位、措施到位、到位,自身實際能力、領(lǐng)導(dǎo)能力也在實踐中得到了鍛煉和提高。
    二是講民主,力爭科學(xué)決策。堅持?jǐn)[正位置,主動維護班長的權(quán)威,與班子其它成員相互支持、相互配合,虛心向班子其它成員學(xué)習(xí),積極維護班子的團結(jié),在重大問題決策上,及時請示班長,主動征求各方面意見,力爭實現(xiàn)民主科學(xué)決策。
    三是講廉潔,注重潔身自好。在抓好分管戰(zhàn)線廉政建設(shè)的同時,尤其注重自身率先垂范作用的發(fā)揮。時刻提醒自己樹立正確的權(quán)力觀,增強廉潔自律意識和自我約束力,自覺抵制各種腐敗思想的侵蝕,保持艱苦樸素的作風(fēng)。
    總之,回顧這一年來的,學(xué)習(xí)和思想情況,取得了一些進步,但也存在許多不足和差距,所有這些問題固然與客觀因素制約分不開,但同時也與我個人主觀努力不夠有關(guān)。本人將在今后的中采取得力措施加以改進,做出新的貢獻。
    改善移民的生產(chǎn)生活條件,改善移民區(qū)的生態(tài)環(huán)境,起到了重要的推動作用。
    4、整頓和規(guī)范了市場價格秩序。進一步加強了政府對價格和收費情況的監(jiān)督和管理,開展了以涉農(nóng)物資、教育收費、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)價格等為重點的專項大檢查,有效地穩(wěn)定了市場物價,規(guī)范了市場價格秩序,營造了良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
    (二)交通。
    以改造升級國省干線,健全縣鄉(xiāng)村公路網(wǎng)絡(luò)為重點,加快了交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐。2006年以來,全區(qū)共完成交通基礎(chǔ)建設(shè)投資1.4億元,新增黑色路面71公里,境內(nèi)國省干線已基本實現(xiàn)黑色化,進一步優(yōu)化了農(nóng)村路網(wǎng)結(jié)構(gòu),大大提高了道路通行能力。
    1、加強了通鄉(xiāng)、通村公路重點項目的爭取及實施。一是按照《公路建設(shè)十一五規(guī)劃》的要求,竭盡全力加大通鄉(xiāng)、通村工程的項目爭取力度。經(jīng)過積極努力,共爭取赤朝線、東安線、國道305線等9項重點公路建設(shè)項目。二是加快推進了重點公路項目的建設(shè)進度。較好地完成了縣道經(jīng)山線二、三期,焦大線一、二期,赤朝線,國道111線興巨德至楊家營子段、國道306線2.4公里加寬改造和二級油路翻修工程等重點公路項目的建設(shè)。交通重點項目的順利實施,使我區(qū)路網(wǎng)結(jié)構(gòu)進一步完善,通行能力得到了大幅提升。
    2、開展了公路綠化和公路會戰(zhàn)。圍繞著農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革的要求,按照區(qū)委、區(qū)政府“項目建設(shè)年”重點推進的安排,本著暢、潔、綠、美、安的原則,組織開展了公路綠化和公路會戰(zhàn),對山根路、低洼路、河床路及重點水毀路段進行了有效治理,全區(qū)公路共綠化全長210公里,栽植苗木23.9萬株。公路會戰(zhàn)共整修縣級公路163公里,整修鄉(xiāng)村公路1173公里,其中:重點整修鄉(xiāng)村公路179.3公里。由于區(qū)鄉(xiāng)兩級政府的高度重視,全區(qū)公路綠化和公路會戰(zhàn)是近年來力度最大、成效最為顯著的一年,大大地提高了我區(qū)道路的綠化、美化和通行能力。
    3、實施了農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革。按照國家和自治區(qū)有關(guān)文件的要求,圍繞著公路會戰(zhàn)及道路的養(yǎng)護,積極探索了我區(qū)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革的.思路、方法和機制,現(xiàn)已經(jīng)編制完成了我區(qū)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護體制改革方案。這項改革的實施,將對我區(qū)農(nóng)村道路管理養(yǎng)護再上一個新臺階起到重要的推動作用。
    4、強化了對交通秩序和各項交通規(guī)費征收管理。為整頓客貨運輸市場秩序,確保公路建設(shè)養(yǎng)護資金來源,加大了交通秩序和各項交通規(guī)費的征收管理力度。2006年以來,共征收養(yǎng)路費1304萬元,運管費623萬元,收取一級路通行費3447萬元,查處各類路政案件42起,查處率100,進一步提高了交通管理水平。
    (三)招商。
    圍繞區(qū)委、區(qū)政府的總體思路和目標(biāo),不斷創(chuàng)新招商理念,拓寬招商領(lǐng)域,經(jīng)過全區(qū)上下的不懈努力,我區(qū)招商引資呈現(xiàn)良好態(tài)勢。2006年以來,全區(qū)共有招商引資項目151個,合同金額138.11億元。已實施項目142個,計劃總投資95.03億元,實際到位資金26.48億元。2006年我區(qū)招商引資總量位居全市第三位。
    1、積極探索了招商引資的新途徑。認(rèn)真研究形勢、經(jīng)驗,不斷更新招商理念、拓寬招商思路和創(chuàng)新招商方法,積極探索招商引資的新途徑,加大了和國內(nèi)大企業(yè)、大集團的合作。特別是把握住了沿海發(fā)達地區(qū)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的有利時機,主動尋求與他們的產(chǎn)業(yè)對接,深入到北京、山東、河南等地的大企業(yè)、大集團以及有實力的民營大企業(yè)進行了集中攻關(guān),不斷提高招商引資的成功率,進一步提升了我區(qū)招商引資水平。
    2、著力推進了重點項目招商。一是圍繞鉬、銅等礦產(chǎn)資源型項目的精深加工開展招商。二是圍繞生豬等農(nóng)畜產(chǎn)品精深加工開展招商。經(jīng)過積極努力,現(xiàn)在有些重點項目招商已初見成效。同時,積極推進了續(xù)建、新建項目資金到位進度,力促簽約項目盡快落地。
    3、加強了對全區(qū)招商引資的調(diào)度。一是對重點招商項目實行聯(lián)席會議制度,切實加強對招商引資的組織協(xié)調(diào),提高招商引資服務(wù)水平。二是積極推行月通報、季考評、半年督查考核、年終總評制度,利用《**時訊》等媒體對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直各部門招商引資情況進行通報,極大地提高了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直各部門的招商引資積極性,形成了人人重視招商、人人參與招商的良好局面。
    (四)園區(qū)建設(shè)。
    1、狠抓了園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。工業(yè)園區(qū)是承載大項目落地的平臺,而我區(qū)園區(qū)建設(shè)一直比較滯后,已成為制約我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸,2006年區(qū)委、區(qū)政府把園區(qū)建設(shè)當(dāng)作“一號工程”來抓,決定在安慶鎮(zhèn)建設(shè)安慶工業(yè)項目區(qū),該項目區(qū)規(guī)劃總面積19平方公里。11月份啟動了一期3平方公里的“兩路一排水”工程,目前一期基礎(chǔ)設(shè)施已基本完成,一些項目陸續(xù)入駐。工業(yè)園區(qū)建設(shè)的突破進展,為我區(qū)承載大項目的落地,加快工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展,搭建了一個良好的平臺。
    2、加快推進了安慶工業(yè)項目區(qū)土地修編。安慶工業(yè)項目區(qū)245公頃土地修編基本完成,近100公頃的重點項目用地的土地預(yù)審已經(jīng)結(jié)束。這些的開展,為加快招商引資步伐,創(chuàng)造了積極有利的條件。
    (五)圓滿完成了區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它。
    三、自身建設(shè)情況。
    一年來,在實際中,我按照自己職責(zé)的要求,自覺轉(zhuǎn)變思維方式和方式,從三個方面入手,用最短的時間實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)換。
    一是講學(xué)習(xí),提高自身水平。積極主動向老同志學(xué)習(xí),不斷提高自身水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。深入細(xì)致學(xué)習(xí)各項分管業(yè)務(wù)知識,尤其是發(fā)改、交通、招商、園區(qū)等方面的政策法規(guī),及時消化并運用到實際管理中去,以保證各項分管責(zé)任到位、措施到位、到位,自身實際能力、領(lǐng)導(dǎo)能力也在實踐中得到了鍛煉和提高。
    二是講民主,力爭科學(xué)決策。堅持?jǐn)[正位置,主動維護班長的權(quán)威,與班子其它成員相互支持、相互配合,虛心向班子其它成員學(xué)習(xí),積極維護班子的團結(jié),在重大問題決策上,及時請示班長,主動征求各方面意見,力爭實現(xiàn)民主科學(xué)決策。
    三是講廉潔,注重潔身自好。在抓好分管戰(zhàn)線廉政建設(shè)的同時,尤其注重自身率先垂范作用的發(fā)揮。時刻提醒自己樹立正確的權(quán)力觀,增強廉潔自律意識和自我約束力,自覺抵制各種腐敗思想的侵蝕,保持艱苦樸素的作風(fēng)。
    總之,回顧這一年來的,學(xué)習(xí)和思想情況,取得了一些進步,但也存在許多不足和差距,所有這些問題固然與客觀因素制約分不開,但同時也與我個人主觀努力不夠有關(guān)。本人將在今后的中采取得力措施加以改進,做出新的貢獻。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇五
    今年,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確指引下,深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷改造世界觀、人生觀和價值觀,在各部門同仁的大力支持下,結(jié)合我以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項工作。公司各項生產(chǎn)計劃和工作安排認(rèn)真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,順利完成采面接替工作目標(biāo),主要做了以下幾方面的工作:
    這一年的調(diào)度工作我總結(jié)為以下幾點:
    一、根據(jù)自身實際,建立和健全了調(diào)度室各項制度,全體調(diào)度室人員,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。為了做好調(diào)度室的工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績,我們認(rèn)識到必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。定期組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神,明確了每個人的崗位責(zé)任,工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清晰。樹立高度的服務(wù)意識,服務(wù)態(tài)度和藹、熱情、耐心、細(xì)致,為公司上下溝通提供良好周到的服務(wù)。認(rèn)真組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論水平,與此同時經(jīng)常深入實際,深入采掘一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況,掌握第一手資料,及時向各級領(lǐng)導(dǎo)匯報生產(chǎn)情況。在調(diào)度工作中,調(diào)度室根據(jù)工作實際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達和交接,對重點工作任務(wù)實行全程跟蹤安排解決。將總體目標(biāo)和工作內(nèi)容具體化。日常工作中與調(diào)度對象建立良好有效的溝通,做到固定任務(wù)傳達提前及時準(zhǔn)確、臨時任務(wù)做到說明詳細(xì)無誤,安排合理,盡可能縮短工作任務(wù)完成的時間。認(rèn)真對待調(diào)度對象的咨詢、合理要求及提出的建議,創(chuàng)造和諧的'調(diào)度氛圍,以優(yōu)質(zhì)規(guī)范的服務(wù)、良好的工作作風(fēng)贏得了廣大員工的支持。
    二、定期組織召開調(diào)度例會、專題調(diào)度會議,反復(fù)研究現(xiàn)場生產(chǎn)管理主要環(huán)節(jié)問題,并積極給領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。組織召開調(diào)度會、生產(chǎn)協(xié)調(diào)會,和公司領(lǐng)導(dǎo),生產(chǎn)骨干共同研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查任務(wù)落實完成情況,及時對各部門進行人力、物力等合理調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。想方設(shè)法彌補工作上的不足,認(rèn)真審視每一階段的工作,改進不合理的工作流程,遇到問題及時溝通,解決。盡全力提高工作效率和工作質(zhì)量。及時掌握生產(chǎn)形勢,分析生產(chǎn)動態(tài),對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)、采掘接替、13采區(qū)恢復(fù)等進行專題調(diào)度。特別是13采區(qū)的恢復(fù)工作,組織召開多次專題調(diào)度會,安排部署清淤、修理、排水工作。
    三、重點環(huán)節(jié)、在安全的基礎(chǔ)上保證采面順利接替今我礦采掘嚴(yán)重失調(diào)。采面及采面走向長度已非常短,可能造成井下無面可采的局面。在此情況下,調(diào)度室周密部署、重點支持、全面調(diào)度,精心組織人力、物力,保證了采面在很短的時間內(nèi)順利貫通,有力地扭轉(zhuǎn)了采掘失調(diào)的局面。
    目前,采面已經(jīng)結(jié)束已由采面接替。當(dāng)時由于時間緊、任務(wù)重,在掘進期間,我經(jīng)常深入井下一線,及時發(fā)現(xiàn)掘進期間實際困難,協(xié)調(diào)、解決現(xiàn)場實際問題。四、管生產(chǎn)必須管安全,管生產(chǎn)必須安全,只有安全抓好了,生產(chǎn)才能暢通無阻。在當(dāng)今安全形勢十分嚴(yán)俊的情況下,我礦在安全問題上是再也經(jīng)不起任何的風(fēng)吹草動了。我時時刻刻把安全放在第一位,下井就是到現(xiàn)場去排查隱患,安排及時消除隱患。每次下井到達工作地點,總是先給當(dāng)班責(zé)任人交待應(yīng)注意的問題,那些是重要的容易出問題的地方,提醒當(dāng)班薄弱環(huán)節(jié),提出整改意見,做到“不安全、不生產(chǎn)”?;仫L(fēng)巷維修期間,重點跟班,坐陣指揮,保證了維修期間安全生產(chǎn)。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇六
    刨煤機作為集團公司xx年度十八項重點工程之一,因而,從一開始集團公司和礦引導(dǎo)就給予了更多的關(guān)心與支持,同時也寄托了很高的厚望:盼望刨煤隊能成為我礦的王牌之師,能成為我礦培育人才的基地,能成為我礦學(xué)習(xí)型組織的典型。他深深曉得,要打造一支過硬的職工隊伍,毫不是一件輕易的事件。要想把刨煤隊建設(shè)好,必需牢牢依附廣大職工,充散發(fā)揚民主,施展大家的聰慧才智,憑借嚴(yán)明的紀(jì)律和堅強的風(fēng)格,能力有所播種。在建隊之初,他就普遍地征集大家的看法,同老工人進行座談,耐煩地傾聽大家對區(qū)隊建設(shè)的見解和倡議,集思廣益,而后又組織隊委會進行研討,經(jīng)過將近三個月的時間,《刨煤隊管理條例》歷經(jīng)幾回修正后終于出臺,在隊委會上得到一致通過,為搞好區(qū)隊管理奠定了基礎(chǔ)。
    工會工作是區(qū)隊管理的一項重要內(nèi)容,是職工當(dāng)家作主、民主監(jiān)視的一個要害所在。作為隊長,在努力搞好本隊安全生產(chǎn)的同時,積極關(guān)懷工會工作的開展,并為工會工作的開展發(fā)明寬松的環(huán)境,積極激勵和支持工會主席開展工作,在力不勝任的情況下,給工會主席騰出更多的時間和精神來搞好工會的各項工作。刨煤隊職工隊伍廣泛比較年青,文明素質(zhì)比擬高,思想相對照較活潑,針對這種特點,深刻地同職工進行座談,發(fā)展“談幻想、談人生、比貢獻”運動,使廣大職工建立準(zhǔn)確的人生觀和世界觀,“怕刻苦,咱們就不到煤礦工作”,動搖了大家干好刨煤機的信心和決心。
    刨煤機是集團公司xx年職代會中確破的十八項重點工程之一,許晉斌同道應(yīng)用專門的學(xué)習(xí)會時間對職工認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)集團公司和礦兩級職代會精神,使每一個人都明確本人所肩負(fù)的使命,為了集團公司的雄偉遠景,為了不辜負(fù)寬大職工的厚望,他們甘灑青春和汗水?!瓣犈d我榮、隊難我急、隊衰我恥”是他們獨特的心聲。
    隊務(wù)公開是區(qū)隊治理工作的一項主要內(nèi)容,也是在隊干和職工中架起的一座連心橋。刨煤隊天天都要將當(dāng)天工人工分上墻公布,每月將當(dāng)月的扣款數(shù)目和支出情形上墻頒布,隊委的各項重大決議都要遞交職代會進行探討。真正給職工一個清楚,還干部一個清白。
    刨煤機是一種主動化生產(chǎn)裝備,它有一套全新的生產(chǎn)工藝。新設(shè)備,新崗位,對這支新隊伍來說,確切是一種挑戰(zhàn)。所以一開端,他就與全隊職工在培訓(xùn)上狠下工夫,采用實踐培訓(xùn)與實際相聯(lián)合的方法,從礦內(nèi)培訓(xùn)與礦外培訓(xùn)中,汲取各方面的教訓(xùn),一直進步職工的整體素質(zhì)與各種專業(yè)技巧。
    為進一步搞好職工培訓(xùn),他和隊干們經(jīng)由兩個多月的時光,編制實現(xiàn)了《刨煤機培訓(xùn)教材》,重要內(nèi)容包含刨煤機采煤工藝、刨頭、運行軌道、液壓支架與泵站、pm4電液把持體系、romos節(jié)制系統(tǒng)等,共分為六章,計十二余萬字。
    10月27日設(shè)備開箱驗收,刨煤隊職工與職能部分協(xié)同作戰(zhàn),沒有休息日,每天工作都在十二個小時以上,通過奮戰(zhàn),整個的開箱驗貸時間比外方工程師打算時間整整提前了一個星期。11月2日開始進入地面調(diào)試階段,11月25日開始轉(zhuǎn)入井下裝置。在全部進程中,全體職工弘揚了特殊能戰(zhàn)役的精神,不休息日,不計較報酬多少,無私地投入工作中,使以往需40天才干完成一個工作面的安裝時間縮短為20天,并完成各種技術(shù)改革二十余項。同時,為了保障刨煤機工作面的順利投產(chǎn),他們依據(jù)傳統(tǒng)的采煤工藝,結(jié)合刨煤機的特色編制審批了《92304刨煤機工作面(試行)功課規(guī)程》,為刨煤機工作面的平安生產(chǎn)供給了保證。
    煤地質(zhì)構(gòu)造異常龐雜,頻繁呈現(xiàn)的斷層、無炭柱、薄煤區(qū)等給安全和生產(chǎn)管理增添了很大的難度。針對這種情況,許晉斌同志和其余隊干部一道,利用各種機遇,做好職工的思維工作,曉之以情、動之以理,極大地加強了職工的凝集力和向心力,為工作面的畸形生產(chǎn)作了充足的思惟預(yù)備。工作面在初采出切眼過程中,就碰到了下垂度達1米的頂矸構(gòu)造,出切眼后,合法工作面調(diào)劑結(jié)束,日產(chǎn)達到3500噸以上而籌備上臺階的時候,xx年元月18日,工作面涌現(xiàn)了大范疇的薄煤區(qū),煤層均勻厚度為0。1~0。8米,且煤質(zhì)異樣酥軟,片幫深度達到2米左右,頂板粉碎,最大冒落高度到達3米以上,為掌握頂板,每個班用于勾頂?shù)拇笮∧玖线_到150根以上,許晉斌同志簡直每天都要跟班下井,一干就是十一?二個小時,極大地鼓勵了全隊職工克服艱苦的信念和信心,2月18日,歷時一個月,通過薄煤區(qū)。結(jié)構(gòu)帶26米,比一般綜采等同情況下提前了一個月,而且保證了安全工作的十拿九穩(wěn),無一人次輕傷以上人身事變,工程品質(zhì)全體為精良品。
    xx年對刨煤隊來說,將是充斥壓力,但又極富有挑釁的一年。他將和刨煤隊全部職工一道,以豐滿的工作熱忱、發(fā)揮成就、竭誠貢獻,深入?yún)^(qū)隊管理,增強技巧攻關(guān),使刨煤隊的保險出產(chǎn)更上新的臺階,為團體公司的“二次創(chuàng)業(yè)、十年百億”做出更大的奉獻。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇七
    20xx年xx月份,我分別參加了集團公司組織的機電大型設(shè)備的培訓(xùn),感觸很深,受益匪淺。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)使我掌握了很多專業(yè)技術(shù)理論知識,在原有的綜合理論水平上有了進一步的提高。我就參加這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)合自身工作實際,談點自己粗淺的體會。
    培訓(xùn)中通過老師的講解,使我學(xué)到了很多東西從而也認(rèn)識到了工作中安全的重要性?!鞍踩谝?、預(yù)防為主”是我國煤炭工業(yè)的安全方針。也使我認(rèn)識到安全對于一個煤礦機電工作著來說是多么地重要。
    “不傷害他人,不傷害自己,不被別人傷害”,做為一個機電工作人員更應(yīng)該提高安全防范意識,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī),確保機電設(shè)備安全運行。
    通過學(xué)習(xí)進一步了解了煤礦大型設(shè)備的一些知識、和安全操作常識,對煤礦的主提升機、斜井皮帶運輸機以及空壓機等設(shè)備有了更深的了解,學(xué)到了很多對我以后的工作很有幫助的知識和理論,為我今后的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。更重要的是我學(xué)會了在工作中如何去安全操作和自我保護的能力等。
    做為一個在煤礦大型設(shè)備環(huán)境中工作的員工來說,首先應(yīng)該不斷的去努力學(xué)習(xí),這樣才會不斷的提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,才會有進步。我以前在工作中對深入的電工知識知道的很少。通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我豁然開朗。深感以前工作的不足,通過這次學(xué)習(xí),本人將在努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識提高自身素質(zhì)、成為一名優(yōu)秀的專業(yè)煤礦機電員工最后,我衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會,通過這次學(xué)習(xí),我一定把所學(xué)的知識融入到我的工作中不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)所望,在今后的工作中努力工作,發(fā)憤圖強。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇八
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    我叫xx,33歲,現(xiàn)擔(dān)任機電二隊隊長。
    光履匆匆,光陰似箭,轉(zhuǎn)眼09年已經(jīng)過去了。一年來,我隊來著“安全無事故,生產(chǎn)不耽誤”的原則開展了大量的工作,為端氏煤礦的建設(shè)做出了一定的貢獻。
    狠抓安全工作不放松,常言道“風(fēng)是命,水是病”擔(dān)負(fù)著全礦通風(fēng)任務(wù)的主扇風(fēng)機和負(fù)責(zé)井下瓦斯排放的投放泵站,一直以來是我礦安全工作的命脈。也一直是我隊安全工作的重中之重。一年來,我隊大力開展重標(biāo)準(zhǔn)、排隱患、保備用、勤維修活動,在瓦斯治理示范化礦井建設(shè)的春風(fēng)吹動下。在風(fēng)機房、抽放站開展一系列的工作,大力開展了風(fēng)機、抽放隱患排查工作,有問題及時處理,絕不帶病運行,先后對兩臺610抽放泵、兩臺主扇風(fēng)機進行了大修,確保了抽放系統(tǒng)和主通風(fēng)系統(tǒng)的正常運行,實現(xiàn)全年安全無事故。針對瓦斯抽放系統(tǒng)備用機組數(shù)量不足問題上,積極出主意想辦法,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn),克服種種困難,申報并得到審批了抽放泵站備用泵和低壓備用電源的安裝工作,預(yù)計10年即可正常投入使用。
    千方百計保生產(chǎn)。在我隊,篩分車間因設(shè)備運載能力低,又沒備用系統(tǒng),一直以來是我礦生產(chǎn)系統(tǒng)的薄弱環(huán)節(jié),但我們面對困難迎難而上,集思廣益,千方百計保生產(chǎn)。在年初與篩分振動篩廠家共同探計共同研究,克服各種困難終于解決了9#震動篩軸承不能正常工作的問題,加強對職工熟練度的培訓(xùn)工作,面對篩分組人員變動頻繁的實際問題,我隊絲毫不敢放松職工的培訓(xùn)工作。從班前會上講到現(xiàn)場操作中的傳幫帶一系列方法,使工人操作規(guī)范性得到了加強,操作技巧得到了提高,在篩分主井運行配合方面,通過聽取職工的建議,并深入現(xiàn)場觀察實踐后,優(yōu)化了兩部門之間的聯(lián)運制度,做到了安全配合,高效配合。一年來圓滿完成了礦部下達的提升任務(wù)。
    保障環(huán)衛(wèi)工作,共建綠色家園。我隊的兩座污水處理站擔(dān)負(fù)著全礦生活水及礦井水的'凈化處理工作。應(yīng)對目前環(huán)衛(wèi)工作的嚴(yán)峻形勢,我隊積極進行了技術(shù)改造。在藥品調(diào)配、水質(zhì)控制等方面取得了突破性進展,全年排放污水達到了標(biāo)準(zhǔn),并參與設(shè)計了井下水處理的升級改造。目前該系統(tǒng)正在積極改造中。
    當(dāng)然,我們的工作還有很多不盡人意的地方,篩分組的輕傷事故也暴露了我們工作仍有缺陷,但我們堅信只要我們齊心協(xié)力、萬眾一心,在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們必能將機電二隊的工作做的更的。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇九
    大家好!
    白駒過隙忽然而已,轉(zhuǎn)眼間充實而又匆忙的20xx年即將過去。一年來在礦委會、集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在下,我們?nèi)〉昧巳臧踩a(chǎn)無事故的喜人成績,有效的保證了全礦生產(chǎn)系統(tǒng)穩(wěn)定運行,圓滿完成了集團公司下達的生產(chǎn)任務(wù)。回首全年工作,有喜悅、有嘆息、有感慨,也有點點唏噓。經(jīng)過深刻而細(xì)致的總結(jié)和梳理,現(xiàn)將全年的工作匯報如下:
    身為一名機電副礦長,我擔(dān)負(fù)著全礦機械設(shè)備和供電系統(tǒng)的管理工作,在礦井“六大系統(tǒng)”中,承擔(dān)著“壓風(fēng)自救”“緊急避險”“廣播通訊”三大系統(tǒng)和礦井排水系統(tǒng)的管理工作,肩負(fù)著完善供電系統(tǒng)、優(yōu)化運輸系統(tǒng)、大型設(shè)備選型、保證供電安全和輔助生產(chǎn)系統(tǒng)穩(wěn)定運行等重要職責(zé)。多年來殫心竭慮的工作使我深知機電管理對煤礦安全生產(chǎn)的重要性,也清醒的認(rèn)識到做為一名機電負(fù)責(zé)人應(yīng)盡的責(zé)任和不可推卸的義務(wù)。我有勇氣擔(dān)起中村煤業(yè)賦予我的這副重?fù)?dān),也有信心將管轄范圍內(nèi)的工作做實、做好,更有責(zé)任帶領(lǐng)這幫跟隨我奮斗在機電領(lǐng)域的老伙計和小伙子們安安全全的工作,高高興興的生活,這就是我做為一名機電副礦長應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。
    本人具體負(fù)責(zé)機電和保衛(wèi)的管理工作,其具體執(zhí)行工作由機電科和保衛(wèi)科負(fù)責(zé)完成。機電科配置有一正兩副共三名科級領(lǐng)導(dǎo),科員四名從事資料整理、制圖、設(shè)備登記工作。機電科下轄井下機電一隊和地面機電二隊。機電一隊全隊人,由一名隊長、兩名副隊長、四名班組長負(fù)責(zé)管理工作,主要負(fù)責(zé)井下機電設(shè)備的安裝、維護、調(diào)試和管理工作。機電二隊全隊人,由一名隊長、一名副隊長、名班組長負(fù)責(zé)管理工作,主要負(fù)責(zé)全礦供電系統(tǒng)、提升系統(tǒng)、輔助提升系統(tǒng)、壓風(fēng)系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)的操作、維護工作。在人員的配置和分工上,我本著“能者上、庸者下”的原則,與科室負(fù)責(zé)人一道選擇了一批特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的基層管理人員,打造一支克難攻堅、素質(zhì)過硬的機電隊伍,有效保證了礦井各大系統(tǒng)的安全平穩(wěn)運行。
    1、深入貫徹落實各項法律、法規(guī)和各級文件、會議精神。
    “大海航行靠舵手”,要想走到終點,必須認(rèn)準(zhǔn)方向。而我們工作方向來自于礦委會的各項指示、集團公司的經(jīng)營方針,各級主管部門的指導(dǎo)文件及國家的一系列法律、法規(guī)。在繁忙的工作中我抽出大量時間對煤礦安全生產(chǎn)的各類法律書籍、會議精神、文件內(nèi)容進行研讀和學(xué)習(xí),對機電專業(yè)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范更是逐字逐句推敲和記錄,安排工作時嚴(yán)格遵守這些條例和規(guī)章,確保方向正確,做一名合格的機電領(lǐng)頭羊。在各項工程結(jié)束后,要再一次對照安排時的標(biāo)準(zhǔn)進行復(fù)查和審核,必須保證對各項規(guī)章、制度、文件、會議執(zhí)行貫徹到位。
    2、完善供電系統(tǒng),保證供電安全。
    在供電系統(tǒng)的完善和維護上,我嚴(yán)把“安全關(guān)”和“質(zhì)量關(guān)”。主持內(nèi)部供電系統(tǒng)“碰頭會”40余次,無論是地面高壓系統(tǒng)還是井下低壓系統(tǒng),從供電設(shè)備的選型、供電線纜的選擇、線纜懸掛的路線、懸掛的標(biāo)準(zhǔn)、施工負(fù)責(zé)人的敲定、維護責(zé)任人的落實等全部進行統(tǒng)籌安排,務(wù)求使供電系統(tǒng)達到安全、合理、高效、低耗運行。本年度無計劃停電同比下降了17%,各類電氣設(shè)備完好率在95%以上。
    3、優(yōu)化運輸系統(tǒng)、遏制運輸事故。
    在運輸系統(tǒng)的優(yōu)化上,我本著安全為基,高效暢通的原則,要求技術(shù)人員定期對井下的運輸線路、運輸設(shè)備進行全面檢查,嚴(yán)格按照設(shè)備檢修計劃對各類運輸設(shè)備的機械部分和電氣部分進行檢修。運輸設(shè)備在安裝完成后,必須對所有安全防護裝置和電氣保護進行調(diào)試,在保護不到位的情況下,禁止運輸設(shè)備投入運行。在輔助設(shè)備和消耗設(shè)備的更換上,要求管理人員要高于《規(guī)程》標(biāo)準(zhǔn),本年度完成了對架空人車裝置和大型無極繩絞車的鋼絲繩更換工作。
    4、加強“四大系統(tǒng)”管理,牢牢守衛(wèi)安全生命線。
    “壓風(fēng)自救”“緊急避險”“廣播通訊”“排水系統(tǒng)”這四個系統(tǒng)在平時看來只是上級檢查的一個項目,但我作為一個老資格的煤礦管理人員,深知這四個系統(tǒng)將是整個礦井的最后一道“防線”,是煤礦工人生命安全的“紅線和底線”,所以我對這四個系統(tǒng)的管理負(fù)責(zé)人下達的任務(wù)是“無惜代價、不計成本、時刻備用、萬無一失”。通過一年來的不懈努力,目前我礦壓風(fēng)自救系統(tǒng)和廣播通訊通訊系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)井下全覆蓋,所有壓風(fēng)自救裝置和廣播通訊設(shè)施完好率為100%,永久避難硐室、移動救生艙內(nèi)各類食品、藥品齊全有效,各類監(jiān)控設(shè)施、避險裝置、自救裝置完好,成功通過了公司、縣局、市局的專項驗收。排水系統(tǒng)設(shè)置合理,所有備用的'排水管路、抽水設(shè)備充足,在這個汛期持續(xù)大規(guī)模降水的情況下依然保證了安全渡汛。
    5、不斷完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),打造安全示范礦井。
    在日常的各項工作中,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)也是極其重要的一個環(huán)節(jié),我要求所有管理人員和作業(yè)人員“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活”,在安排布置工作時,不光要說清任務(wù)和人員還必須明確作業(yè)步驟和驗收標(biāo)準(zhǔn),而這個標(biāo)準(zhǔn)的制定必須符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求甚至高于該要求。通過機電內(nèi)部例會向基層管理人員灌輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重要意義:“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化不是形象工程,不是一項階段性的工作,它是一項貫穿我們安全生產(chǎn)始終的基礎(chǔ)工作,它與我們的安全息息相關(guān)。很可能一個小小的電纜指向牌、一個機電設(shè)備位置的變化就能減少一次誤操作,就能遏制一次事故的發(fā)生,就能挽救一人乃至多人的生命?!币源藶槌霭l(fā)點和著力點,我將井下所有分管的巷道進行責(zé)任劃分,實行科室包片、區(qū)隊包區(qū)、班組包巷、特殊工種包機,層層落實責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范,獲得了公司和縣局領(lǐng)導(dǎo)的多次表揚。
    6、深化內(nèi)部隱患排查,源頭遏制機電事故。在配合礦安監(jiān)科和縣局主管部門安全檢查和整改的前提下,本人積極組織內(nèi)部隱患排查,并做到措施、責(zé)任人、期限、資金、回查驗收“五落實”,嚴(yán)格按照“定時間、定人員、定責(zé)任、定整改措施、定時間效果”的“五定”原則進行閉合管理。狠抓“四個到位”管理,按照“排查要認(rèn)真,處理要堅決,成果要鞏固,杜絕反復(fù)頑隱”的原則狠抓責(zé)任落實。在一些重點機電工程施工時,做到關(guān)口前移,重心下移,指揮在現(xiàn)場,解決問題在現(xiàn)場。把隱患消滅在萌芽狀態(tài),為全礦安全和諧發(fā)展?fàn)I造良好的氛圍,截止到目前內(nèi)部共查處各類機電隱患134條,處理責(zé)任人47人次,有效的保證了機電運輸安全運行。
    7、強化人才培養(yǎng),以點帶面提升隊伍素質(zhì)。
    本著“發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、用好人才,充分發(fā)揮人才效益”的原則,整理歸納了分管范圍內(nèi)新進大中專畢業(yè)生和班長以上管理人員檔案,了解他們的專業(yè)特長,技術(shù)水平、工作能力,把技術(shù)好、能力強、有潛力可挖的同志及時調(diào)整到管理崗位上,使他們在更廣闊的工作空間里加強歷練,不斷自我提升。
    1、由于機電工作專業(yè)性強和涉及面廣的特點,對與供電系統(tǒng)中偶爾出現(xiàn)的“疑難雜癥”總是不能迅速解決,還是依靠原始的處理方式,逐步排除,影響正常生產(chǎn)。在今后的工作中,我將進一步加強自身專業(yè)知識和管理水平的學(xué)習(xí)和實踐,積極引入新設(shè)備、新工藝,采用創(chuàng)新的思維考慮和處理問題,與時俱進,帶領(lǐng)機電部門邁入現(xiàn)代機電的行列。
    2、在專業(yè)技術(shù)人員的培養(yǎng)難以形成體系,我礦從事專業(yè)維修工作的電鉗工、機修工素質(zhì)參差不齊,縣局培訓(xùn)時間有限,而礦上組織的培訓(xùn)又不夠具體和細(xì)化,導(dǎo)致他們技能提升緩慢,面對故障只是更換設(shè)備而不是維修,接下來我將致力于完善內(nèi)部培訓(xùn)體系,邀請廠家技術(shù)員、兄弟礦井技術(shù)能手、本礦有多年維修經(jīng)驗的老職工等人組成技術(shù)小組,手把手、一對一的進行強化培訓(xùn),大力提高技術(shù)人員的專業(yè)素養(yǎng)和操作技能。
    舊歲已展千重錦,新年再進百尺桿,展望20xx年機遇和挑戰(zhàn)并存,理想與希望同在。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇十
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,大家好:
    xx年,本人在集團公司和礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我礦實際工作,緊緊圍繞礦井“一通三防”和“生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)”工作重點,積極開展自己的分管工作,確保了礦井的安全生產(chǎn)。按照組織安排,我就本人一年來的學(xué)習(xí)、工作和思想情況作以簡要匯報,不妥之處,敬請批評指正。
    本人按照“三嚴(yán)三實”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,始終堅持政治理論學(xué)習(xí),不斷加強自己的思想修養(yǎng),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,貫徹執(zhí)行公司和礦上的各項決定,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,做到了以身作則、率煤礦總工先垂范。在平時的工作中,本人堅持“民主管理,集體領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)決策”的原則,堅決維護班子的團結(jié),不拉幫結(jié)派,不搞山頭主義,勇于開展批評與自我批評。時刻把自己置于職工群眾的監(jiān)督之中,始終保持做人的品格和氣節(jié),做到真心做人,精心做事。能按照礦黨委的要求積極參加黨委中心組集體學(xué)習(xí),并在學(xué)習(xí)中思考,親自撰寫學(xué)習(xí)心得和班子成員共同探討。同時注重對現(xiàn)代企業(yè)管理、專業(yè)技術(shù)和相關(guān)黨務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力拓寬自己的知識面,更新知識結(jié)構(gòu),并結(jié)合自己的思想工作實際,進行了深入的思考,通過學(xué)習(xí)不僅增強了理論素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力,也提高了自己的思想水平和黨性修養(yǎng)。
    在礦班子中,xx年我分工負(fù)責(zé)全礦規(guī)劃發(fā)展、“一通三防”、生產(chǎn)技術(shù)、物資供應(yīng)、工程類專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、礦壓防范等工作,分管通防部、生產(chǎn)部地測防治水、供銷公司物資供應(yīng)等工作。按照礦年初對各項工作的部署,本人把保證安全生產(chǎn)、采掘接續(xù)正常、生產(chǎn)布局合理、開展技術(shù)創(chuàng)新和物資材料的及時供應(yīng),作為工作的出發(fā)點和立足點,積極組織各基層單位的安全生產(chǎn)工作,竭盡全力解決實際生產(chǎn)當(dāng)中的難題。
    一是在瓦斯管理上,更新了瓦斯治理理念,制定瓦斯治理規(guī)劃目標(biāo),xx年在20xx年的基礎(chǔ)上,基本上實現(xiàn)瓦斯零超限的奮斗目標(biāo),為徹底杜絕瓦斯超限打下基礎(chǔ);在防滅火管理上,抓好“兩漿一注”(噴漿、灌漿和注氮)工作,強化人工監(jiān)測預(yù)報、束管環(huán)境監(jiān)測工作,確保連續(xù)11年實現(xiàn)了無火區(qū)礦井的奮斗目標(biāo)。二是結(jié)合大水頭礦實際情況,組織生產(chǎn)技術(shù)管理人員認(rèn)真編制《礦井生產(chǎn)接續(xù)計劃》,保證礦井的正常生產(chǎn)和持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展;對所有采掘區(qū)域進行安全評估,對各采掘區(qū)域存在的水、火、瓦斯、煤塵、頂板、礦壓等隱患制定針對性的安全技術(shù)措施,及時消除隱患,為工作面安全掘進、回采創(chuàng)造條件。三是在物資供應(yīng)管理方面,本著精打細(xì)算的原則,細(xì)化成本核算工作,實現(xiàn)各項指標(biāo)的嚴(yán)格控制。四是本著公平、公正、公開的原則,對我礦工程類專業(yè)技術(shù)職務(wù)進行考聘。五是對所有采掘區(qū)域進行水患評估,嚴(yán)格落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施,及時消除隱患,為工作面安全掘進、回采創(chuàng)造條件。
    “廉潔自律”是做為一名黨員干部最基本的準(zhǔn)則。一年來,本人始終嚴(yán)肅認(rèn)真的.執(zhí)行上級有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,遵紀(jì)守法、廉潔從政。自己深知,為政重在廉,做人重在誠,說話重在信,辦事重在實。針對自己所分管的材料供應(yīng)工作,深知“廉潔自律”的重要,所以本人時刻堅持按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己,不定期對其供應(yīng)部門主要負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)人員進行廉潔教育,對存在的不良傾向進行及時提醒。在具體供應(yīng)業(yè)務(wù)中,本人明確提出了“細(xì)測算、多比較、嚴(yán)管理、低消耗”的材料管理理念,進一步完善并嚴(yán)格落實材料招標(biāo)采購辦法,嚴(yán)把所購材料價格關(guān)質(zhì)量關(guān)。在個人生活作風(fēng)方面,本人平時保持和樹立了艱苦奮斗,勤儉節(jié)約的思想,抵制和反對講排場、擺闊氣、大手大腳、鋪張浪費等不良風(fēng)氣。
    一年來,在公司和礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在礦班子其他成員的積極配合下,本人在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)做了應(yīng)做的工作,工作能力得到了進一步提高,但還有一些不足之處,還需要在今后的工作中加以改進和提高。
    1、理論學(xué)習(xí)不深入、不全面。還不能系統(tǒng)全面地研究學(xué)習(xí)理論知識,特別是近年來,礦井發(fā)展中出現(xiàn)了很多新情況、新問題,新的形勢要求管理者必須懂政策、善運用,結(jié)合實際創(chuàng)造性地貫徹落實,自己在這方面做得還不夠。
    2、工作思路上有時候存在循規(guī)蹈矩傾向,創(chuàng)新意識不強的情況。工作上求平穩(wěn),不求冒尖,認(rèn)為把自己份內(nèi)的事情做好就可以了,缺乏創(chuàng)新意識,不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。
    3、礦井安全生產(chǎn)的日常管理上還不夠嚴(yán)細(xì),在礦井瓦斯治理、礦壓防范及水害防治上還存在一些技術(shù)難題,礦井瓦斯超限現(xiàn)象還未得到徹底杜絕。
    4、與班子成員的相互溝通做的不夠好,深入基層較少,與職工面對面交談的太少,掌握干部職工的思想動態(tài)和普遍要求做得不夠,對職工個人的生活關(guān)心不夠。
    1、進一步加強政治理論學(xué)習(xí),努力提高政治理論水平和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,提高綜合分析問題和解決處理問題的能力。
    一是要通過不斷學(xué)習(xí)政治理論,提高自己的黨性修養(yǎng),使自己能夠在工作中把握好政策,掌握好尺度,使自己的思維逐步成熟。二是要加強專業(yè)理論學(xué)習(xí),認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的管理水平,及時學(xué)習(xí)煤炭行業(yè)的新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)范,新技術(shù)、新工藝,用以更好指導(dǎo)日常工作。三是在生產(chǎn)現(xiàn)場操作管理上要拜職工為師,向職工學(xué)習(xí)。
    2、進一步轉(zhuǎn)變工作方式和工作作風(fēng),始終將礦井安全工作放在第一位,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
    一是要樹立良好的職業(yè)道德,熱愛本職,忠于職守,愛崗敬業(yè)。二是要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。三是要努力做到“慎獨”。在獨立工作的環(huán)境和條件下,要自立、自律,以高度的責(zé)任心,做好份內(nèi)工作,管好自己,管好一個部門和連隊。四是要根據(jù)實踐摸索,掌握工作規(guī)律,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,好的工作習(xí)慣,有利于提高工作效率。
    3、認(rèn)真對待自己分管的工作,搞好礦井生產(chǎn)技術(shù)攻關(guān)工作。一是對自己分管的工作要認(rèn)真對待,敢于負(fù)責(zé)、嚴(yán)于律己、大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)職能,顧全大局,搞好團結(jié)協(xié)作。二是帶領(lǐng)工程技術(shù)人員加強科技創(chuàng)新工作,以科學(xué)技術(shù)提升我礦的安全生產(chǎn)水平。三是充分重視部室技術(shù)人員、基層技術(shù)人才的培養(yǎng),找項目,出題目,壓擔(dān)子,給任務(wù),解決生產(chǎn)實際中的技術(shù)難題,做到在工作中學(xué)習(xí),在工作中提高,在工作中成才,真正營造出礦井生產(chǎn)技術(shù)管理的良好局面,以便更好地為我礦安全生產(chǎn)保駕護航。
    4、牢固樹立群眾觀點,團結(jié)協(xié)作,真正做到服務(wù)于礦井安全生產(chǎn),服務(wù)于職工群眾。
    在工作作風(fēng)上,要深入到基層,牢記職工利益無小事的道理,時刻把職工的需求和冷暖掛在心上,誠心誠意為職工群眾辦實事、解難事、做好事。在工作生活中要帶頭講大局,講團結(jié),講奉獻,帶頭創(chuàng)造佳績,帶頭服務(wù)基層,帶頭遵紀(jì)守法,帶頭宏揚正氣,傳遞正能量。在工作上要以謙虛姿態(tài)問計于職工群眾,相信他們的智慧和能力,充分發(fā)揮他們的主觀能動性。作為礦井生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人,要正確定位自己,立足崗位實際,以身作則,以敬畏之心對待肩負(fù)的責(zé)任,以進取之心對待從事的工作,以真誠之心對待職工群眾。
    在新的一年里,本人一定堅持按照《煤礦安全規(guī)程》和國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策,推進自己業(yè)務(wù)能力的進一步提高和管理思維的創(chuàng)新,牢固樹立無功就是過和在位必須有作為的理念,大力弘揚求真務(wù)實和真抓實干的工作作風(fēng),認(rèn)真履行全礦人民賦予的權(quán)力,不遺余力地做好各項工作,為我礦和集團公司的發(fā)展作出更大的貢獻。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇十一
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    各位親好!
    我叫xxx,于xx年5月份調(diào)至xx礦業(yè)機電科擔(dān)任副科長一職,主要分管開拓、掘進機電運輸方面工作。在此期間,在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,區(qū)隊各級機電人員的配合下,圍繞全年度開拓掘進任務(wù)及本年度我礦機電運輸工作重點要求,較好的完成了相關(guān)任務(wù)。現(xiàn)將xx年的工作情況匯報如下:
    1、盡心履行職責(zé),確保開掘任務(wù)順利開展。自5月份調(diào)入以來,我盡心履行自身崗位職責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守勞動紀(jì)律,協(xié)助好完成科內(nèi)各項工作。同時,走進區(qū)隊班前會,了解開掘現(xiàn)場重點、難點工作任務(wù),深入現(xiàn)場,熟悉開掘各頭面設(shè)備運行情況,最大限度的發(fā)揮自身專業(yè)特長,給予技術(shù)指導(dǎo),督促整改。對井下薄弱環(huán)節(jié)、重點難點任務(wù)進行重點管控,解決技術(shù)管理上難題工作,確保開掘任務(wù)順利開展。
    2、注重現(xiàn)場基礎(chǔ)管理,實現(xiàn)采掘現(xiàn)場質(zhì)量達標(biāo)。隨著開掘的不斷深入,機電運輸戰(zhàn)線的加長,現(xiàn)場設(shè)備完好、管線吊掛等動態(tài)管理難度加大,我積極和開掘區(qū)隊長溝通,通力協(xié)作、從嚴(yán)要求,分區(qū)域、分階段、分步驟對現(xiàn)場進行質(zhì)量達標(biāo)整改整治,明確目標(biāo)、落實責(zé)任、逐月考核,較好的完成了開掘現(xiàn)場機電運輸質(zhì)量達標(biāo)任務(wù)。
    3、加強設(shè)備檢修維護,開掘設(shè)備指標(biāo)達標(biāo)。嚴(yán)格執(zhí)行我礦設(shè)備檢修制度、設(shè)備包機制度、設(shè)備點檢制度,團結(jié)分管開掘各級管理人員,加強對開掘設(shè)備檢修維護工作的監(jiān)督與落實,深入現(xiàn)場指出現(xiàn)場存在的安全隱患,并提出整改意見、督促整改落實,圓滿的完成了開掘設(shè)備各項任務(wù)指標(biāo)。xx年開掘隱患條數(shù)逐月降低。機電設(shè)備影響生產(chǎn)時間也自8月份起,在隨后幾月持續(xù)走低,表現(xiàn)明顯的為開拓一隊自6月份起保持了6個月的機電設(shè)備運行零影響,開拓二隊第四季度連續(xù)3個月保持了機電設(shè)備運行零影響。
    4、參與完成了采掘接替接替任務(wù)。自任職以來重點參與完成了東井a(chǎn)205、西井a(chǎn)501工作面的掘進工作,保證了全礦的'采掘接替。
    5、積極協(xié)助科內(nèi)“雙基”、“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)工作。從隱患排查、專業(yè)例會、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、設(shè)備檢修等方面協(xié)助對開掘各頭面進行隱患整改整治、指導(dǎo)重點難點工作開展、監(jiān)督現(xiàn)場設(shè)備完好、管線吊掛、日檢、月檢等各項動態(tài)工作的開展落實。
    1、加大開掘機電運輸管理力度,嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦采掘機電精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)》、《xx礦業(yè)機電運輸管理制度》各項制度、標(biāo)準(zhǔn)要求,加強制度落實,以減少隱患的出現(xiàn),杜絕重大隱患、重復(fù)隱患出現(xiàn)。
    2、重點關(guān)注開掘機電、運輸安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。隨著開掘的不斷深入,現(xiàn)場的機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作會逐漸加大,我將帶頭繼續(xù)強化現(xiàn)場質(zhì)量達標(biāo)管理,除了日常設(shè)備完好、管線吊掛標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作外,我將從注重現(xiàn)場物的管理向提高開掘機電工人員素質(zhì)、規(guī)范操作行為轉(zhuǎn)變,力促開掘機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)再上新臺階。
    3、繼續(xù)加強開掘現(xiàn)場整改整治,狠抓隱患的整改閉合管理、設(shè)備的日檢、月檢、保養(yǎng)維護等工作,確保設(shè)備各項指標(biāo)達標(biāo),設(shè)備有效運行,更好的服務(wù)生產(chǎn)。
    我的匯報完畢,謝謝各位親。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇十二
    綜采二隊是一個新組建的隊伍,第一次班前會、第一次管理、第一次出煤、第一次遇到困難,所有工作面臨的都是新的嘗試。俗話說“萬事開頭難”,如果沒有一個素質(zhì)過質(zhì)的班子,沒有一套科學(xué)的管理制度那就談不上出煤,更談不上出色地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。做為一隊之長,首先要做得就是把一個班子團結(jié)起來,使班子成員都超一個方向使勁。一建立了綜采二隊各項管理制度,包括內(nèi)部管理辦法,規(guī)定了層次化管理模式,使副隊、一般管技、現(xiàn)場班組長各司其職;二是制定了各工種的工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn),要求管技人員和員工嚴(yán)格按自己崗位標(biāo)準(zhǔn)操作,實現(xiàn)安全規(guī)范;三是建立了內(nèi)部考核制度,做到嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)考核;四是建立了內(nèi)部分配制度,嚴(yán)格執(zhí)行獎勤罰懶、表彰先進批評后進的規(guī)定;五是在實際生產(chǎn)過程中逐步完善了部分制度和重新制定了一些必須的制度。通過一系列制度的制定很好地規(guī)范了整個隊伍的運行情況,使各項工作都有章可依、有法可循,實現(xiàn)了層次化管理在工作中起到的作用。
    素質(zhì)方面的學(xué)習(xí)。一是每天上網(wǎng)瀏覽上級公司文件,認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神;二是及時查取兄弟單位重點工作開展情況,開展學(xué)、趕、超活動;三是嚴(yán)格執(zhí)行管技人員深入井下帶班制度,隨時了解井下生產(chǎn)情況,及時發(fā)現(xiàn)在生產(chǎn)過程中的問題,在動態(tài)生產(chǎn)中積累安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。通過多方面的學(xué)習(xí)提升了自身素質(zhì)水平,為今后能更好地工作奠定了基礎(chǔ)。
    為發(fā)揮好黨員先鋒帶頭和戰(zhàn)斗堡壘作用,本人先是以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,把黨員身先士卒的精神用在工作當(dāng)中,帶頭盯現(xiàn)場,盯重點工作。今年1月1日,6103n過斷層,采面需要臥溜子,連續(xù)在井下盯班32個小時以上;另外,在一次處理采面冒頂問題時,連續(xù)現(xiàn)場盯班25個小時以上,同時,把自己當(dāng)成班長帶著干,重活累活自己搶在前頭,用自己的行動給職工做出了表率,同時也處理了安全隱患,確保了安全生產(chǎn)。再就是結(jié)合支部書記進一步研究決定發(fā)揮共青團員和群眾安全員的作用,制定出“推優(yōu)”的相關(guān)制度,使廣大員工在推優(yōu)的作用下努力生產(chǎn),克服了一切艱難險阻,很大程度上提高了員工的生產(chǎn)積極性,并在安全方面起到了另外的收獲。
    職工清理淤煤時也很不方便。自己多次到現(xiàn)場察看后,量好尺寸,把全封閉式的改成了網(wǎng)狀后兜,既容易清理也方便了檢修;還利用自己的休假時間研究制作,并在轉(zhuǎn)載機機頭安裝了防護大鏈,防止異物飛濺傷人,同時也保護了皮帶;類似的小創(chuàng)新還有很多,例如:轉(zhuǎn)載機冷卻水收集裝置,解決了長期以來困擾回采工作面冷卻水治理的難題;皮帶儲帶倉漲緊小車加跑偏棍,讓專業(yè)搞機電的都很佩服;轉(zhuǎn)載機插幫加高防止人員誤入等等。這些成果的應(yīng)用,解決了很多實際性問題,更重要的是向本質(zhì)安全型環(huán)境創(chuàng)建邁進了一大步。
    一、協(xié)調(diào)、有序;再就是培養(yǎng)并設(shè)置了專職安全員,由安全員每班查處安全隱患和三違人員,然后按相關(guān)制度進行處理,有效控制了不安全因素的滋生。
    排專人講解事故案例和操作技術(shù)難題,給職工提供互相交流的平臺;二是想辦法調(diào)整班組長工作和休息時間,按時參加礦組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn),使班組長管理水平得到快速提升,從而加強現(xiàn)場安全控制力度;三是充分發(fā)揮“師帶徒”的紐帶作用,對帶的好的師傅和學(xué)得好的徒弟給予適當(dāng)獎勵,不好進行處罰,形成了“學(xué)、趕、超”的良好局面。
    雖然以前也從事過安管部相關(guān)工作,但從綜采二隊調(diào)入安全管理部后,也需要進一步熟悉和學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。自己從學(xué)習(xí)文件開始,然后在井下一個部位挨一個部位地走動,熟悉環(huán)境的同時,了解了全礦生產(chǎn)動態(tài)情況。在這一個多月的時間里,已經(jīng)熟悉了工作職責(zé),基本掌握了井下生產(chǎn)情況,爭取在新的一年里,通過自己的努力為我礦安全管理工作貢獻更大的力量。
    一是自己在基層組織落實工作,有時為了急于完成任務(wù),脾氣有些急燥,對管技人員和職工態(tài)度不夠溫和,造成屬下有不滿情緒。在今后的工作當(dāng)中,一定要注意改掉這個毛病,遇事冷靜分析,不急不燥,即使批評別人,也要采取合適的語氣,以便能達到更佳效果。
    二是在組織落實工作當(dāng)中,有時欠周全,一些細(xì)節(jié)之處考慮不到。比如,時常重了采面質(zhì)量,輕了外圍達標(biāo)等等。在今后的工作當(dāng)中,一定要嚴(yán)格要求自己,對待任務(wù)工作都要事無巨細(xì),尤其是來到安管部以后,“安全工作無大小”,更要細(xì)心布置,嚴(yán)格要求,仔細(xì)檢查和排除,做到萬無一失。
    回顧即將過去的一年,雖然在工作中取得了一些成績,但是距離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,自身也存在或多或少的缺點,在今后的工作當(dāng)中,一定積極改正不足,學(xué)習(xí)先進,繼續(xù)嚴(yán)格按照上級公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求開展工作,發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的作用,在新的工作崗位上做出更大的成績回報領(lǐng)導(dǎo)的信任。
    安管部xxx。
    20xx年12月2日。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇十三
    各位同志:
    回望過去的,***煤礦公司在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立安全生產(chǎn)意識,堅持企業(yè)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,透過公司全體干部員工的共同努力和奮斗拼搏,公司在20的煤礦生產(chǎn)、安全、經(jīng)營管理工作上取得了令人矚目的成績?,F(xiàn)將本人在今年的任職狀況匯報如下,請予評議。
    一、加強煤礦安全生產(chǎn)工作。
    今年公司以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),大力加強煤礦安全監(jiān)管工作,出臺了各項安全監(jiān)管工作措施,有力的保證了公司煤礦的安全生產(chǎn)工作順利進行,今年,公司未出現(xiàn)重大煤礦安全事故,這主要源于我們進行了以下工作。
    (一)、完善安全監(jiān)管組織、機制和保障體系。
    建立完善片區(qū)周查月檢、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制,對日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問題、隱患進行登記建檔,嚴(yán)格按照定人、定措施、定時間的“三定”原則逐條督促限期整改,實行隱患整改追蹤、反饋和銷號制度,確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。
    在今年**月,由公司技術(shù)科的工作人員專門出臺了頂板事故演習(xí)方案,我和班子其它領(lǐng)導(dǎo)成員共同組織職工進行頂板事故演習(xí)活動,透過加強練習(xí),使員工到達掌握安全自救的潛力,并且到達預(yù)期的效果。同時公司還加大力度對全員干部職工進行技能培訓(xùn),在年共投資學(xué)習(xí)培訓(xùn)費用20萬元,努力提高全體職工的安全意識及自保、自救與互救潛力,提高全體安管人員業(yè)務(wù)技能及監(jiān)管素質(zhì)。我們還多次邀請縣煤礦培訓(xùn)中心的人員到公司進行職工安全培訓(xùn),同時有計劃的組織全體安管人員,特殊工種人員分批分期在市、縣兩級培訓(xùn)中心進行培訓(xùn),合格率達100%。
    各位同志:
    回望過去的,***煤礦公司在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立安全生產(chǎn)意識,堅持企業(yè)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,透過公司全體干部員工的共同努力和奮斗拼搏,公司在2010年的煤礦生產(chǎn)、安全、經(jīng)營管理工作上取得了令人矚目的成績?,F(xiàn)將本人在今年的任職狀況匯報如下,請予評議。
    一、加強煤礦安全生產(chǎn)工作。
    今年公司以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),大力加強煤礦安全監(jiān)管工作,出臺了各項安全監(jiān)管工作措施,有力的保證了公司煤礦的安全生產(chǎn)工作順利進行,今年,公司未出現(xiàn)重大煤礦安全事故,這主要源于我們進行了以下工作。
    (一)、完善安全監(jiān)管組織、機制和保障體系。
    建立完善片區(qū)周查月檢、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制,對日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問題、隱患進行登記建檔,嚴(yán)格按照定人、定措施、定時間的“三定”原則逐條督促限期整改,實行隱患整改追蹤、反饋和銷號制度,確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。
    在今年**月,由公司技術(shù)科的工作人員專門出臺了頂板事故演習(xí)方案,我和班子其它領(lǐng)導(dǎo)成員共同組織職工進行頂板事故演習(xí)活動,透過加強練習(xí),使員工到達掌握安全自救的潛力,并且到達預(yù)期的效果。同時公司還加大力度對全員干部職工進行技能培訓(xùn),在2010年共投資學(xué)習(xí)培訓(xùn)費用20萬元,努力提高全體職工的安全意識及自保、自救與互救潛力,提高全體安管人員業(yè)務(wù)技能及監(jiān)管素質(zhì)。我們還多次邀請縣煤礦培訓(xùn)中心的人員到公司進行職工安全培訓(xùn),同時有計劃的組織全體安管人員,特殊工種人員分批分期在市、縣兩級培訓(xùn)中心進行培訓(xùn),合格率達100%。
    (四)、繼續(xù)推進煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
    我透過認(rèn)真總結(jié)近年來全省煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的經(jīng)驗與做法,并結(jié)合***煤礦公司存在的實際問題來查找差距和不足,進一步完善激勵和獎懲約束機制,構(gòu)成一切利好政策向達標(biāo)礦井傾斜的良好氛圍。透過實行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作監(jiān)管職責(zé)制考核制度,安排公司所有工程技術(shù)人員分別掛鉤列入安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)礦井,實行分類指導(dǎo),加強了技術(shù)管理和服務(wù),嚴(yán)格兌現(xiàn)獎罰,使公司80%的煤礦到達安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,有效提升煤礦安全基礎(chǔ)水平。
    (五)、加強和改善安全技術(shù)管理。
    一、實行各礦井專職技術(shù)負(fù)責(zé)人配備制度,建立健全以技術(shù)負(fù)責(zé)人為核心的技術(shù)管理體系。加強技術(shù)基礎(chǔ)工作,完善技術(shù)基礎(chǔ)資料、《礦井水文地質(zhì)基礎(chǔ)資料檔案》和12種反映生產(chǎn)實際的圖紙,采掘工程平面圖做到每半個月實測填圖一次,并實行季度交換制度。二、加強礦井“一通三防”技術(shù)管理,完善優(yōu)化通風(fēng)系統(tǒng),用心推進煤礦瓦斯治理示范區(qū)和示范礦工程建設(shè),提高煤礦抗災(zāi)減災(zāi)潛力。嚴(yán)抓巷道封閉管理,強化密閉拆封審批制度,從源頭上消除安全隱患。
    高度重視抓好礦井水害防治工作,扎實開展每月一次由技術(shù)負(fù)責(zé)人組織的水害調(diào)查核實和論證工作,摸清礦區(qū)水文地質(zhì)和周邊老窯采空區(qū)、地表水的水情水患,實行水患調(diào)查核實報告和水文地質(zhì)基礎(chǔ)資料檔案月交換制度。三、對改建和新建的礦井,一律推廣使用螺桿式空壓機,提高安全保障水平。推動采煤方法和支護改革,淘汰落后采煤方法、生產(chǎn)工藝和技術(shù)裝備,用心推廣先進適用安全生產(chǎn)技術(shù)和裝備,提高采掘機械化程度,提升煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)水平和保障潛力。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇十四
    各位領(lǐng)導(dǎo):
    今年以來,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,始終堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅持“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重原則,嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)的法律法規(guī),克服重重困難,在葛店礦安全礦長的崗位上,完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,今年1—3季度葛店礦實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。從今年10月份調(diào)入李崗煤礦籌備組工作至今,面對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,我及時調(diào)整工作重心,努力提高自己的業(yè)務(wù)本領(lǐng),協(xié)調(diào)各方面問題,現(xiàn)已基本完成了2005年既定的籌備計劃,為下一步工作的開展打下了基礎(chǔ)。下面我就一年來的工作情況匯報如下,不妥之處,敬請批評指正。
    第一部分:前三個季度在任葛店礦安全礦長期間的工作情況。
    進入20xx年以來從中央到地方,煤礦的安全生產(chǎn)工作面臨著巨大壓力,葛店礦雖然已連續(xù)實現(xiàn)安全生產(chǎn)1600多天,但現(xiàn)場生產(chǎn)條件的不斷惡化,特別是雙廟高瓦斯區(qū)和27采區(qū)下部的進一步延伸,使全礦的安全形勢更加嚴(yán)峻,針對礦井實際,我重點做好了以下幾個方面的工作:
    (一)、加強安全技術(shù)培訓(xùn),規(guī)范職工的.安全行為,提高全體職工的安全操作水平。
    員工安全知識水平的高低是抓好安全生產(chǎn)工作的頭道關(guān),今年年初我從以往的安全培訓(xùn)工作中進一步總結(jié)經(jīng)驗,探索新的培訓(xùn)途徑和教育形式。針對新招收員工文化素質(zhì)低,部分老職工安全意識低,部分崗位的安全管理水平低的“三低”現(xiàn)象,我們分階段,分批次,找重點的組織開展了全員崗位應(yīng)知應(yīng)會安全培訓(xùn)活動。并結(jié)合日常的自學(xué)培訓(xùn)、專項勞動競賽、各部門專項治理競賽活動,增加了各專業(yè)培訓(xùn)班和特殊工種培訓(xùn)班的舉辦次數(shù),擴大了員工接受培訓(xùn)的覆蓋面。通過全員逐批強化學(xué)習(xí),逐批考試淘汰,對于經(jīng)強化培訓(xùn)考試后依然達不到崗位需求的員工,給予罰款、調(diào)離原崗位等處罰,對考試一次過關(guān),分?jǐn)?shù)超過90分的員工每分獎勵30元,今年對考試成績較好的職工共獎勵約50萬元,對考試較差的員工共處罰10余萬元。從而廣泛的調(diào)動了員工接受安全教育、參與安全培訓(xùn)的積極性,使大部分職工,通過長期堅持不懈的強化培訓(xùn)教育,員工們也由原來的上級檢查提問應(yīng)知應(yīng)會不敢回答,不會回答轉(zhuǎn)變到現(xiàn)在有問必答,應(yīng)知應(yīng)會掌握熟練,員工的理論素質(zhì)、安全意識和業(yè)務(wù)技能全面得到提升,促使全體員工的安全觀念從要我安全,到我要安全、我會安全、我懂安全、做安全工作、辦安全事的轉(zhuǎn)變,從而有力的促進了礦井的安全生產(chǎn)。
    (二)、嚴(yán)抓工程質(zhì)量管理,夯實安全工作基礎(chǔ)。
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    煤礦副區(qū)長述職報告篇十五
    在礦黨委和礦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,20xx年我們通風(fēng)區(qū)認(rèn)真貫徹落實礦工作會議精神,以加強員工教育培訓(xùn)為主要手段,以提高全員綜合素質(zhì)為主要目的,已完成礦下達我區(qū)年度各項任務(wù)為主要目標(biāo)。積極安排部署,組織實施各項工作,在生產(chǎn)、安全、經(jīng)濟效益等方面都取得較好的成績。開創(chuàng)了安全與生產(chǎn)雙贏的喜人局面??梢哉fxx年是我區(qū)各項工作全面取得輝煌成就的一年,但也有一些不足,為使大家更深刻全面了解我區(qū)一年來的主要工作,特作如下總結(jié):
    1、年初我區(qū)按照礦工作會議精神的要求及礦下達的各項任務(wù)和指標(biāo),結(jié)合我區(qū)具體工作的實際,我們詳細(xì)完善修改補充了各項管理、安全處罰、質(zhì)量評標(biāo)準(zhǔn)化考核獎懲、獎金分配、員工考勤、材料管理等規(guī)章制度,并加強了制度的執(zhí)行力,嚴(yán)格進行考核,形成各項工作制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的考核體系,為各項工作的完成提供了制度保障,有力促進各項任務(wù)的完成。
    2、根據(jù)我區(qū)員工整體素質(zhì)的實際,把員工教育培訓(xùn),提高員工的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)作為重點工作。制定員工教育培訓(xùn)的整體方案、具體實施措施、考核辦法、培訓(xùn)目標(biāo)等。通過教育培訓(xùn)不斷提高員工的綜合素質(zhì),以此來保證現(xiàn)代化礦井的人才需要,同時在員工中積極開展崗位練兵、技術(shù)比武活動,激發(fā)員工學(xué)技能的熱情,加強對技術(shù)尖子、崗位能手的選拔任用,真正體現(xiàn)讓那些思想品德好、業(yè)務(wù)技術(shù)硬的'人有用武之地,推動各項工作的開展。
    3、深入開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀班組建設(shè)活動,全面提升班組的整體管理水平。我們結(jié)合全國總工會和礦對班組建設(shè)的要求,加大了班組建設(shè)力度,完善班組建設(shè)制度,建設(shè)了考核體系,完善考核細(xì)則,從源頭、全方位對班組進行考核,獎罰分明,從而提升了班組的管理水平,班組各項工作不斷得到提升,保證了全區(qū)各項任務(wù)和指標(biāo)的完成。
    4、通過認(rèn)真落實礦工作會議精神,在全體干部員工的共同努力下,20xx年,我區(qū)圓滿完成礦年初下達的各項工作任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo),實現(xiàn)了安全生產(chǎn)年。杜絕輕傷以上事故。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平實現(xiàn)動態(tài)達標(biāo),在集團公司歷次檢查驗收中始終名列前茅。經(jīng)營管理得到進一步加強,全員的'節(jié)約意識不斷提高,成本管理細(xì)化到班組,加強了廢舊物資的回收和再利用工作,倡導(dǎo)技術(shù)革新,向小改小革要效益,最大程度的減少材料浪費現(xiàn)象,成本指標(biāo)完成較好,比去年有所節(jié)余。
    5、區(qū)班子整體思想素質(zhì)、工作能力,創(chuàng)新意識科學(xué)念進一步提升,班子成員的整體觀念,大局觀念、團結(jié)協(xié)作能力都有一定的提高,員工隊伍的整體素質(zhì)、價值觀念、主人翁意識明顯增強??梢哉f通風(fēng)區(qū)人心向背、隊伍穩(wěn)定、工作熱情高漲是完成任務(wù)的有力保障和基礎(chǔ)。
    1、安全工作還有死角,抓得不實,習(xí)慣性違章時有發(fā)生。
    2、班組建設(shè)還不夠全面扎實,班組基礎(chǔ)管理工作還需進一步加強。
    3、員工整體素質(zhì)發(fā)展還不均衡,教育培訓(xùn)力度還需細(xì)化深入。
    4、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化還不能達到長期達標(biāo)水平。
    1、安全教育管理結(jié)合階段性實際扎實開展,加大制度的執(zhí)行力及處罰力度。杜絕習(xí)慣性違章。
    2、加強質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理力度,確保動態(tài)達標(biāo)不滑坡。
    3、深化班組建設(shè),督促考核,把班組建設(shè)的責(zé)任落實到人頭,加大考核力度,促進班組建設(shè)不斷健康發(fā)展。
    4、加強對全員的教育培訓(xùn)力度,對重點人,重點事要進行重點教育,重點培訓(xùn),確保全員整體素質(zhì)的提高。
    以上是我區(qū)xx年的工作,請領(lǐng)導(dǎo)和員工給予指正并提出寶貴意見。
    煤礦副區(qū)長述職報告篇十六
    各位領(lǐng)導(dǎo):
    今年以來,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,始終堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅持“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重原則,嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)的法律法規(guī),克服重重困難,在葛店礦安全礦長的崗位上,完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,今年1—3季度葛店礦實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。從今年10月份調(diào)入李崗煤礦籌備組工作至今,面對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,我及時調(diào)整工作重心,努力提高自己的業(yè)務(wù)本領(lǐng),協(xié)調(diào)各方面問題,現(xiàn)已基本完成了2005年既定的籌備計劃,為下一步工作的開展打下了基礎(chǔ)。下面我就一年來的工作情況匯報如下,不妥之處,敬請批評指正。
    第一部分:前三個季度在任葛店礦安全礦長期間的工作情況。
    進入20xx年以來從中央到地方,煤礦的安全生產(chǎn)工作面臨著巨大壓力,葛店礦雖然已連續(xù)實現(xiàn)安全生產(chǎn)1600多天,但現(xiàn)場生產(chǎn)條件的不斷惡化,特別是雙廟高瓦斯區(qū)和27采區(qū)下部的進一步延伸,使全礦的安全形勢更加嚴(yán)峻,針對礦井實際,我重點做好了以下幾個方面的工作:
    (一)、加強安全技術(shù)培訓(xùn),規(guī)范職工的.安全行為,提高全體職工的安全操作水平。
    員工安全知識水平的高低是抓好安全生產(chǎn)工作的頭道關(guān),今年年初我從以往的安全培訓(xùn)工作中進一步總結(jié)經(jīng)驗,探索新的培訓(xùn)途徑和教育形式。針對新招收員工文化素質(zhì)低,部分老職工安全意識低,部分崗位的安全管理水平低的“三低”現(xiàn)象,我們分階段,分批次,找重點的組織開展了全員崗位應(yīng)知應(yīng)會安全培訓(xùn)活動。并結(jié)合日常的自學(xué)培訓(xùn)、專項勞動競賽、各部門專項治理競賽活動,增加了各專業(yè)培訓(xùn)班和特殊工種培訓(xùn)班的舉辦次數(shù),擴大了員工接受培訓(xùn)的覆蓋面。通過全員逐批強化學(xué)習(xí),逐批考試淘汰,對于經(jīng)強化培訓(xùn)考試后依然達不到崗位需求的員工,給予罰款、調(diào)離原崗位等處罰,對考試一次過關(guān),分?jǐn)?shù)超過90分的員工每分獎勵30元,今年對考試成績較好的職工共獎勵約50萬元,對考試較差的員工共處罰10余萬元。從而廣泛的調(diào)動了員工接受安全教育、參與安全培訓(xùn)的積極性,使大部分職工,通過長期堅持不懈的強化培訓(xùn)教育,員工們也由原來的上級檢查提問應(yīng)知應(yīng)會不敢回答,不會回答轉(zhuǎn)變到現(xiàn)在有問必答,應(yīng)知應(yīng)會掌握熟練,員工的理論素質(zhì)、安全意識和業(yè)務(wù)技能全面得到提升,促使全體員工的安全觀念從要我安全,到我要安全、我會安全、我懂安全、做安全工作、辦安全事的轉(zhuǎn)變,從而有力的促進了礦井的安全生產(chǎn)。
    (二)、嚴(yán)抓工程質(zhì)量管理,夯實安全工作基礎(chǔ)。