計劃有助于我們合理安排時間，更好地平衡工作和生活。在制定計劃時要明確各項任務和時間節(jié)點，做到有序推進。以下是一些計劃制定的注意事項和技巧，希望能對大家有所幫助。
機電年度工作計劃篇一
學校機電部教研工作旨在激發(fā)學生學習專業(yè)的興趣，提高學生的實踐操作能力，讓學生能夠理論聯(lián)系實際，提高自己的動手和創(chuàng)新意識，為將來走上工作崗位打下堅實的基礎，制定好計劃，以助各項工作的順利有序地開展。下面是本站小編帶來關(guān)于20xx-20xx學年度機電教研組。
工作計劃。
的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!
機電教研組為加快本專業(yè)的專業(yè)建設步伐，根據(jù)學校20xx學年學校工作計劃和教務處的工作計劃，并以三年發(fā)展計劃為目標，以專業(yè)建設為核心，以培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能學生為目的，以提高專業(yè)師資為手段，根據(jù)專業(yè)分階段目標，教學計劃，確實提高學生的專業(yè)水平，特制訂本組工作計劃如下：
一、繼續(xù)增加組內(nèi)教師團結(jié)協(xié)作精神。
專業(yè)的建設與發(fā)展是學校、專業(yè)的生存之本，除了各級領導的正確引導，組內(nèi)每位教師的積極參與，群策群力，同心合力更是優(yōu)化、強化本專業(yè)十分重要的條件，所以本學期要加強組內(nèi)教師的團結(jié)，合作精神。
二、規(guī)范專業(yè)課程標準，使專業(yè)教學更規(guī)范化。
每位專業(yè)教師的教學進度不一樣，技能要求不一樣，致使學生的專業(yè)水平不一樣，被社會承認的程度不一樣，為此，在學校教務處的領導下，組織機電教師，制訂本專業(yè)的課程設置和標準。
三、提高教師的業(yè)務水平。
本組教師將組織組內(nèi)聽課，評課，適時組織校外聽課，增加教師的業(yè)務水平。組內(nèi)電子電工教師也要在學生輔導和個人能力上下功夫，力爭取得好成績，同時向外校同類專業(yè)教師學習取經(jīng)，提高自身業(yè)務能力。教研組將在適當時候開展校內(nèi)專業(yè)培訓，以提高專業(yè)教師的技能水平。
四、強化學生專業(yè)技能訓練，提高學生專業(yè)水平。
中專學生專業(yè)技能水平的高低，反映了學校的教學質(zhì)量，為此，本學期專業(yè)教師利用上課和課余時間充分利用實訓室進行專業(yè)強化，使學生能達到初級職業(yè)技能的水平。成立電子競賽培訓小組，包括學生的選拔和培訓計劃。
五、強化教科研意識，積極參與教科研活動。
組內(nèi)數(shù)位教師已有數(shù)篇獲獎論文、科研成果，準備申報一個校級課題，進行專業(yè)科題標準的研究和實施，本學期組內(nèi)各位教師要結(jié)合課堂，在教學中研究，在研究中教學，寫出更好的論文。專業(yè)教研組將合力搞好專業(yè)模塊教學法的開展工作，爭取在學期末拿出科研的初步結(jié)果。
六、配合教務處做好常規(guī)教學工作。
落實好本專業(yè)各科的教學計劃，督促本專業(yè)老師做好常規(guī)教學工作。在教研活動中，解決教學中的一些問題。做好常規(guī)教學的查檢工作。
對上學期工作反思更多的是我部存在的問題和不足，針對這些情況，開學初我們就要給我部全體教師提出明確要求：常規(guī)工作有創(chuàng)新，重點工作有保障，難點工作有突破，各項工作齊落實。
一、加強機電部教師隊伍的建設。
我部青年教師居多，他們有精力、有智慧、有熱情。只是經(jīng)驗不足。都是有待雕刻的璞玉，這就需要我們正確的引導和管理。
1、加強師德建設，提升師德水平。
開展“從細節(jié)看師德”的活動，就是要求老師在日常工作，學?；顒又薪o學生做出表率。比如：參加每周一的升旗儀式能做到守時、專注、自律、整潔、服飾??，比如節(jié)約水電、愛護公物，??各個方面，老師首先應該是道德表率。也就是說，我們要從細節(jié)上去要求老師，細節(jié)造就品質(zhì)、細節(jié)成就輝煌。要求學生養(yǎng)成良好的道德習慣，教師必須從點滴小事做起，關(guān)注影響師德的每個細節(jié)，樹立良好師德形象，同時努力關(guān)注學生的細節(jié)行為，力爭做到“播種一個行為，收獲一個習慣;播種一個習慣，收獲一種性格;播種一種性格，收獲一種命運。”以此來提升師生素養(yǎng)，建設和諧校園。
2、加強政治、業(yè)務學習，切實提高教師政治業(yè)務素質(zhì)。
二、強化教學管理，抓好教學工作。
1、對常規(guī)教學工作檢查、監(jiān)督、防止發(fā)生教學問題。多跑多看多聽，注重教學過程的監(jiān)控，幫助教師改進教學方法。
2、深入課堂，靠近學生了解學情，反饋信息，提高教學質(zhì)量。
3、安排、檢查、監(jiān)督第二課堂，切實提高學生的技能水平，為就業(yè)做好準備，為技能大賽選拔人才。
4、協(xié)調(diào)學校各部門為教學工作做好服務。
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機電年度工作計劃篇二
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間20xx年即將過去，在這1年里，我在廠事業(yè)部的正確領導和關(guān)心支持下，本著積極的工作態(tài)度和熱情的服務精神，一邊盡己所能的工作，一邊虛心的學習新知識。為維修組做了一些實實在在的事情，取得了一定的成績。但還存在一些不足，有待提高和改進?，F(xiàn)將半年來有關(guān)工作情況總結(jié)如下：
一、工作內(nèi)容。
我的工作內(nèi)容大致分為機電維修工作和安全員工作。
1.做好車間設備的巡檢、維護和維修工作;。
2.參與巡檢和重點維護、維修工作;。
安全、設備工作：
1.安全工作：填寫安全檢查記錄、安全整改記錄、安全月報表、安全季報表;。
2.設備工作：整理維護設備;收集整理設備運行記錄、
3.完成領導安排的其他工作;。
二、主要成績。
1.在機電維修組規(guī)范了個人用品的擺放，如：茶杯、工作鞋、工作服、安全帽等;。
2.公用工具、設備備件和資料等實行專人整理;。
3.及時完成車間設備的巡檢、維護和維修，保障了車間生產(chǎn)設備的正常運行;。
4.頂酷暑參與車間設備安裝、放線、接線及調(diào)試等工作，為設備早日投產(chǎn)作好準備;。
7.參與5噸行車液壓剎車系統(tǒng)改造的電氣的安裝和調(diào)試工作;。
8.完成車間設備巡檢，加大了設備巡檢力度;。
10.做好安全工作的各種記錄、報表;。
11.做好設備檔案的維護和設備運行、設備用油、車間保養(yǎng)記錄的收集;做好設備完好率。
三、經(jīng)驗體會。
1.塌實刻苦提高專業(yè)技能。
作為一名維修人員，專業(yè)技術(shù)水平是根本。搞技術(shù)是學無止境的，還要發(fā)揚吃苦耐勞的精神。不光要學習書本上的理論知識，還要聯(lián)系實際，在實際中不斷摸索、不斷積累。同時，也要虛心求教，掌握各種相關(guān)專業(yè)知識。
2.努力鉆研提高管理能力。
對于從事機電維修管理工作的我來說，面對的一切都是嶄新而富有挑戰(zhàn)的。就需要充實自己，我經(jīng)常用業(yè)余時間，看些與管理相關(guān)的書籍，或者上網(wǎng)查一些管理方面的資料及前輩們的管理心得。而運用這些管理知識到工作中才是最重要的，否則就是“紙上談兵”了，我在這方面還做得不夠，還需加大力度。
同時還要經(jīng)常性的與班組成員工進行溝通，提出一些自己的看法，及存在的問題。以便及時改善!
3.注重細節(jié)逐步成長。
在工作中，任何細微環(huán)節(jié)的差錯都可能導致整個工作的失敗。所以要重視每一個環(huán)節(jié)，一絲不茍的做好。學會記錄每一件事和每一個重要環(huán)節(jié)，為今后學習和回顧提供材料和依據(jù)。
四、存在問題和不足。
1.工作中有時有點粗心、不夠細致;2.在專業(yè)技術(shù)上鉆研不夠;。
3.組織管理力度不夠;。
針對上述問題，在今后的工作中要克服粗心、加強專業(yè)技術(shù)、技能的學習力爭更大的進步，同時還要加強將所學到的管理知識運用到工作中去，發(fā)揮班組團隊的力量，把工作做得更上一個臺階。
總之，20xx年的工作，有成績也有不足，有歡樂也有苦澀，但收獲卻是主題。雖沒做驚天動地的大事，卻在一件件小事中體現(xiàn)出了工作的意義和人生的價值。為了鍛煉自我、成長成材。在今后的工作中，我會更加勤奮工作，不斷完善自己，提高自己!
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機電年度工作計劃篇三
對上學期工作反思更多的是我部存在的問題和不足，針對這些情況，開學初我們就要給我部全體教師提出明確要求：常規(guī)工作有創(chuàng)新，重點工作有保障，難點工作有突破，各項工作齊落實。
一、加強機電部教師隊伍的建設。
我部青年教師居多，他們有精力、有智慧、有熱情。只是經(jīng)驗不足。都是有待雕刻的璞玉，這就需要我們正確的引導和管理。
1、加強師德建設，提升師德水平。
開展“從細節(jié)看師德”的活動，就是要求老師在日常工作，學?；顒又薪o學生做出表率。比如：參加每周一的升旗儀式能做到守時、專注、自律、整潔、服飾??，比如節(jié)約水電、愛護公物，??各個方面，老師首先應該是道德表率。也就是說，我們要從細節(jié)上去要求老師，細節(jié)造就品質(zhì)、細節(jié)成就輝煌。要求學生養(yǎng)成良好的道德習慣，教師必須從點滴小事做起，關(guān)注影響師德的每個細節(jié)，樹立良好師德形象，同時努力關(guān)注學生的細節(jié)行為，力爭做到“播種一個行為，收獲一個習慣;播種一個習慣，收獲一種性格;播種一種性格，收獲一種命運?！币源藖硖嵘龓熒仞B(yǎng)，建設和諧校園。
2、加強政治、業(yè)務學習，切實提高教師政治業(yè)務素質(zhì)。
二、強化教學管理，抓好教學工作。
1、對常規(guī)教學工作檢查、監(jiān)督、防止發(fā)生教學問題。多跑多看多聽，注重教學過程的監(jiān)控，幫助教師改進教學方法。
2、深入課堂，靠近學生了解學情，反饋信息，提高教學質(zhì)量。
3、安排、檢查、監(jiān)督第二課堂，切實提高學生的技能水平，為就業(yè)做好準備，為技能大賽選拔人才。
4、協(xié)調(diào)學校各部門為教學工作做好服務。
機電年度工作計劃篇四
2009年下半年，在校團委、學院黨委行政的領導下，機電學院團委將認真落實深入學習實踐科學發(fā)展觀的成果，按照我?！稗D(zhuǎn)變作風、改進學風、突出實干、強化創(chuàng)新、力促和諧”的工作要求，在堅持“服務大局、引領青年、夯實基礎、著眼長效”總體工作思路的基礎上，全面落實“一線工作法”，下移工作重心，做好基層團組織建設，以加強“學風、安全、就業(yè)”建設為著力點引領青年，服務學生成長成才。
一．學習實踐活動成果抓落實。
牢固樹立以學生為本的工作理念，深入基層了解學生，從用科學發(fā)展觀指導學院團委工作。要堅持黨的領導，把團的工作放在學院的發(fā)展建設中定方向，樹立可持續(xù)發(fā)展的理念，立足于學院學風建設長期目標的實現(xiàn)，著眼于學院發(fā)展的長效機制的建設，推動學院團學工作的進一步發(fā)展。根據(jù)整改的要求，學院團委要在完成工作任務的基礎上，在繼續(xù)加強學生思想品德教育，進一步提升學生心理教育水平，提升學生綜合素質(zhì)，創(chuàng)新學生干部隊伍建設，進一步完善學生勤工助學工作制度等方面下功夫，切實完成整改任務。
二．主題教育求實效。
學院將提高學生思想品德素質(zhì)放在首位，在校團委統(tǒng)一領導下，在學院黨委、行政直接指導下，學院團委制定以主題教育為抓手，對學生進行社會主義核心價值體系教育。
1.根據(jù)學校統(tǒng)一領導開展“知榮辱、明方向、樹新風”主題教育。
結(jié)合學院實際，選擇合適專題，繼續(xù)深化理想信念、品行養(yǎng)成、文化素養(yǎng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面的教育，發(fā)動學生積極參與到“唱響八榮八恥”大學生合唱比賽中，引導學院學生加強學生榮辱觀教育和成人成才教育。
2.結(jié)合建國六十周年，深入開展“我愛我的祖國”慶祝建國60周年主題教育。
學院以建國60周年為契機，通過各種形式的演講、征文、書畫、圖片等形式，在全院范圍內(nèi)廣泛開展愛國主義教育，深入進行社會主義價值觀教育，引導學生愛黨愛國愛校，堅定理想信念。
3.結(jié)合2009屆新生入學，以多種活動做好新生入學適應性教育。
從2009屆新生入校伊始，學院團委將把新生工作重點放在新生的適應性教育、安全教育、習慣養(yǎng)成教育、理想信念教育等方面，充分利用新生“青春領航員”和“陽光助學崗”做好新生入學引導工作。舉行新生輔導員入學教育、新生入學專業(yè)教育、新生入學心理講座、新生團體輔導、新生“我的大學理想”征文活動、新生內(nèi)務整理比賽等多種活動形式，幫助新同學走好大學第一步，為建立良好的學風、院風打下良好的基礎。
二．團組織建設著力創(chuàng)新。
1.加強團員干部隊伍建設。
以加強作風建設為重點，切實加強團的思想建設、組織建設、作風建設和隊伍建設。堅持“一線工作法”，做到立德、勤學、善思、實干。團委輔導員要帶頭做到腳到、心到、腦到和手到。進一部完善的學院團組織定期談話制度、工作項目議事制，加大基層調(diào)研的制度建設力度，進一步激發(fā)團組織的生機和活力。完善團干部先優(yōu)評選及考核制度建設，做到以學風帶動就業(yè)，以工作推動安全。
2.明確方向，著力創(chuàng)新。
堅持“以黨建帶團建”，在科學發(fā)展觀指引下，創(chuàng)新業(yè)余黨校教育形式，增強教育的效果。充分發(fā)揮各級團組織作用，著力加強社團團組織建設，繁榮社團活動。將考研、就業(yè)、實踐、創(chuàng)業(yè)納入到社團活動之中，加強社團激勵及淘汰制度建設，充分發(fā)揮各院級社團在學院學風建設中的作用。結(jié)合2006級同學畢業(yè)工作，充分發(fā)揮學生會的潛力，及時提供考研信息、就業(yè)信息、公務員考試信息、創(chuàng)業(yè)信息、大學生西部計劃等信息，引導學院畢業(yè)生正確發(fā)展的方向。加強學院團委工作宣傳力度，充分利用各種媒介，提升學院團的工作的影響力、號召力，推動學院團的建設進一步發(fā)展。
械與電子工程學院團委。
2009年9月12日。
1、“唱響八榮八恥”大學生合唱比賽。
2、大學新生心理適應講座。
3、大學新生團體輔導。
4、大學生內(nèi)務整理比賽。
5、我的大學理想演講比賽。
6、“知榮辱、明方向、樹新風”主題教育。
7、班級、社團團組織換屆。
8、考研、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)信息導航活動。
9、“我愛我的祖國”慶祝建國60周年主題教育。
10、組織參加大學生素質(zhì)拓展大賽。
11、參與“杰出青年農(nóng)大行”創(chuàng)業(yè)論壇。
12、冬季防火安全消防演練。
13、紀念建院50周年系列活動。
14、“大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地”建設。
15、參加第五屆優(yōu)秀團日設計大賽。
16、舉辦機電學院業(yè)余黨校。
12月份-1月份。
17、參與“感動農(nóng)大”2009美麗學子評選活動。
18、基層共青團工作評學交流活動。
19、安排寒假社會實踐工作。
20、落實困難學生假期返家勤工補助。
21、學院團的工作的年度總結(jié)工作。
機電年度工作計劃篇五
根據(jù)學院20xx年教學工作要點，結(jié)合本系實際情況，將從加強教學過程管理、進一步實施教學質(zhì)量工程以及切實落實學分制方案等方面進一步做好教學科研工作。為了更好地落實以上工作要點，本學期重點要做好以下幾方面的工作：
一、深化黨的群眾路線教育實踐活動，進一步提高全體教師的教師素質(zhì)。
根據(jù)學院工作要點，以科學發(fā)展觀為指導，深化黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)、強化專業(yè)特色、加強專業(yè)內(nèi)涵建設為總體要求，堅持師德師風建設，整體提升教師素養(yǎng)，進一步規(guī)范教學運行管理，實施院、系、教研室三級教學督查制度，全面開展“重點專業(yè)建設促進年”和“課堂質(zhì)量提高”主題活動，不斷提高教育教學質(zhì)量。同時以我系17級、14級各專業(yè)試行學分制工作為突破口，搶抓機遇、與時俱進，開拓創(chuàng)新、加快發(fā)展，努力提高本系教學質(zhì)量和管理水平。大力加強教師的愛崗敬業(yè)精神和師德教育，把對教師的師德教育與建設特別是青年教師的師德建設作為一項重要工作來抓。
二、進一步實施教學質(zhì)量工程。
(一)狠抓教學常規(guī)管理與運行。
1、認真貫徹落實機電工程學教師授課質(zhì)量考評辦法，強化教師授課過程中學生評價、教研室評價、同行評價的三級評價指標體系。
2、加強教研室管理工作，切實落實每周一次的教研活動，力爭做到每次活動有主題，不走過場;加強對教研室主任的管理指導以及培訓工作。
3、加強對青年教師的培養(yǎng)工作。通過“以老帶新”、“競賽”、“聽課評課”等多種形式，全力提高青年教師師德水平、教學能力、動手能力、課程建設與開發(fā)能力。進一步加強對校聘教師及系聘教師的業(yè)務管理。
4、嚴格落實課堂點名、月匯報、半學期匯總、學期匯總及處理制度。
5、加強學生學籍管理與成績管理，尤其是17級、14級三個專業(yè)學分制下學生學籍管理制度，進一步加強英語能力a/b級考試、職業(yè)資格技能鑒定、自學考試等各類考試的監(jiān)督檢查與違紀處理工作。
6、安排在第七周全系第一次教學大檢查，第十五周組織本學期第二次教學意見征求會，并力爭在本周完成整改意見和總結(jié)。
7、各教研室組織完成一次專業(yè)教學技能競賽活動。
8、組織專業(yè)教師積極參加系部、學院兩級教師教學比賽活動。
(二)加強對20xx級各專業(yè)學生專業(yè)學習的管理力度。
1、20xx級各專業(yè)學生在第二學年度第四學期，是學習專業(yè)的關(guān)鍵時期，嚴格落實20xx級學分制方案。
2、充分發(fā)揮教研室核心作用，推動專業(yè)教師，激發(fā)鉆研專業(yè)技能的積極性，帶動學生學習專業(yè)的熱情。
3、充分發(fā)揮各專業(yè)社團的作用，積極營造學習鉆研專業(yè)的氛圍。
(三)關(guān)于教研室管理。
1、權(quán)力下放，突出專業(yè)教學、科研的核心地位。
2、督促每周一下午的教研活動正常開展，保證每次活動有主題。
3、以各專業(yè)教研室為主，積極組織各專業(yè)技能大賽，保證每學期各專業(yè)舉辦一次專業(yè)技能競賽。
4、積極組建并完善各專業(yè)社團建設，使專業(yè)社團成為學生學習專業(yè)和擴展專業(yè)知識的最主要的組織。
(四)積極開展特色專業(yè)、精品課程、院級重點專業(yè)建設。
1、繼續(xù)加強汽車技術(shù)服務與營銷專業(yè)建設，為盡快把該專業(yè)建設成為本系特色專業(yè)打下堅實的基礎。
2、本學期要求各專業(yè)教研室至少開展一門精品課程建設。
3、力爭使汽車電子技術(shù)專業(yè)為院級骨干專業(yè)。
4、力爭使機電一體化技術(shù)專業(yè)為院級重點專業(yè)建設專業(yè)。
5、力爭建成一個汽車類專業(yè)院級教學團隊，繼續(xù)培養(yǎng)機電類專業(yè)教學團隊，盡快形成一個雙師型教學團隊。
(五)積極加強專業(yè)內(nèi)涵建設。
以學分制試點工作為契機，以課堂教學質(zhì)量提高年活動為抓手，以提高教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量為目的，進一步深化教學改革，加大專業(yè)內(nèi)涵建設力度，建成在專業(yè)基本素質(zhì)培養(yǎng)的基礎上具有崗位針對性的人才培養(yǎng)方案。同時，以此為契機加強本系教研室主任以及青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進、聘用專業(yè)教師，加快本系師資隊伍的建設。
(六)繼續(xù)完善汽車技術(shù)實訓中心建設，加緊落實省級財政支持機電一體化技術(shù)專業(yè)實訓基地的招標和具體建設工作，深化校企合作力度，加強校企合作制度建設和管理力度。
(七)加快師資隊伍建設步伐。
1、加快本系青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進相關(guān)專業(yè)教師。
2、加大“雙師型”教師培養(yǎng)力度。利用假期下企業(yè)鍛煉，“傳、幫、帶”等方式，把專業(yè)技術(shù)課教師逐步培養(yǎng)成能滿足“教、學、做”一體化教學模式的“雙師型”教師。
3、以校企合作為契機，聘用兩名企業(yè)一線技術(shù)專家為實訓教師;聘用兩名汽車修理廠一線技術(shù)專家為實訓教師。
(八)結(jié)合教學工作與本系實際，積極開展科研工作。
1、積極組織申報一項科研課題。
2、積極參與教材編寫工作。
3、針對生源情況，組織各專業(yè)教研室制定20xx級各專業(yè)人才培養(yǎng)方案以及中高職銜接一體化”2+2+1”人才培養(yǎng)方案。
4、要求專業(yè)課教師在校級及以上學術(shù)刊物上至少發(fā)表一篇論文。
(九)認真組織貫徹落實學分制試點工作。
1、組織專業(yè)教師認真學習學院關(guān)于在機電工程系各專業(yè)學生試行學分制的文件精神和學分制試點方案。
2、繼續(xù)加強20xx級學生專業(yè)思想和學分制教育，使每一個學生都切實理解本專業(yè)學分制下人才培養(yǎng)方案基本精神。
3、積極和教務處聯(lián)系，組織一次學分制試行經(jīng)驗交流會。
(十)規(guī)范考試制度，補充完善本系三個專業(yè)的試題庫建設工作。
1、嚴格命題、監(jiān)考、閱卷，成績匯總等考試過程管理，嚴肅考績考分。
2、根據(jù)我系各專業(yè)課程特點，加大技能考核比例，制定技能考核標準。
機電年度工作計劃篇六
工作中，作為管理員一定要把知識學的全面，線路傳輸和集客、ims語音電話等相關(guān)知識要理解、透析，工作迚展才能順利。我在線路傳輸知識方面相對薄弱，就在空余時間，尋找了一些線路傳輸相關(guān)的資料學習，了解olt終端設備的功能，sdh光端機傳輸設備的基本原理，還有在故障搶修中如何去快速及準確的定位故障點，需要注意哪些細節(jié)點等。每天的一點一點學習，時時刻刻的迚步，我從當時就深知自己肩上的擔子及責任，暗暗在心里給自己的定個目標：“腳踏實地，樹立實干作風。天下大事必作亍細，古今事業(yè)必成于實”。
二、堅持原則，嚴格落實各項規(guī)章制度。
每一個企業(yè)都有他的規(guī)章和制度，同樣的這個區(qū)域也制定的嚴格的規(guī)章制度，這讓我們可以更好的作業(yè)。不過我個人認為有些地方丌是很妥當，雖然是客觀原因。工作的時間非常緊密，但人員配置丌足。雖然有時候沒有故障，巡檢看護就算輕松的了，但是干活時間畢竟很累啊，整個xxxx線路傳輸1790多條中繼段需要維護和巡檢看護，還要時刻處理集團客戶的業(yè)務糾紛和故障，這樣每天都是如此，班組個人的休息時間從何談起？而丏上班期間還要為一些瑣事而煩惱，怎么能夠保證我們隊伍人員內(nèi)心的平衡達到有效控制的目的？xxxx線路傳輸和集客維護班組明則分為兩個班組，實際共有人在兩個與業(yè)中互相交錯作業(yè)。雖然在規(guī)范制度下我們很累，但是我們的希望都沒有放棄都想把xxxx區(qū)域給做好，所以我們堅持，我們還是要繼續(xù)向前奔跑。
三、模范帶頭，細化職責，規(guī)范流程，抓好班組隊伍建設。
要作為一個優(yōu)秀的管理員，本身自己必須以身作則，不但要把公司要求的規(guī)章制度時刻牢記在心，自己還要在工作中必須帶頭做好，沖鋒陷陣。還要必須要深入了解自己的員工，包括他的人品、性格、愛好、處事作風、工作能力等諸多方面，做到人盡其才，物盡其用。同時要懂得關(guān)心自己的員工，真誠的關(guān)心。當他們犯錯的時候，除了批評外還要多加鼓劥，以及對其的信任，讓他體會到領導層的關(guān)心不器重，讓他知道我們不但是上下級關(guān)系、同事關(guān)系，我們還是互相支持、關(guān)心的朊友關(guān)系。對于不屑你的員工要讓他認識到你的能力，無論是理論、實踐、還是為人處事方面，你都要做到讓他知道你比他強（至少不差）；對于年輕新迚員工，要嚴格要求執(zhí)行公司規(guī)章制度，事不過三，再犯同樣錯誤，絕不姑息；同樣還要讓大家了解到你一直在劤力地想把這個班組帶好，xxxx成為xxxx最好，想讓每個人都得到領導的肯定不認可，這樣他們就會從心里折朋不你，才能更好的抓好班組隊伍建設。
機電年度工作計劃篇七
回顧了2009全年機電設備的運轉(zhuǎn)情況，積累和總結(jié)了不少寶貴的機電維修經(jīng)驗。為指導今后的機電維修提供了技術(shù)保障。2010年的工作重點，以繼續(xù)保持機電設備正常運轉(zhuǎn)，確保生產(chǎn)正常運行。在確保機電設備運轉(zhuǎn)的同時，摸索和總結(jié)出我廠不同機電設備的運轉(zhuǎn)規(guī)律及常出現(xiàn)的故障的處理，具體要落實好以下幾個方面的工作:。
一．繼續(xù)抓好政治學習和業(yè)務技能培訓學習。
1.抓好我科室職工的思想政治教育，努力做好本職工作，進一步學習科學實踐發(fā)展觀，解放思想，徹底落實上級下達的各項會議精神，做好讀書筆記和學習心得體會。
2.加強科室職工業(yè)務技能的培訓學習，繼續(xù)保持理論學習與實踐相結(jié)合，定期技能考核的辦法。學習要有針對性，不斷提高每位職工的自身素質(zhì)，以適應新形勢，新要求。
3.將職工按不同工種的要求，根據(jù)工作的需要，派出去學習。
4.要求每位職工能獨立完成各項維系任務。
5.制定出2010年本科室詳細的學習計劃。（見附表1）。
二．安全方面：
1.徹底落實上級文件精神，提高本科室職工安全用電和其他工種安全作業(yè)的安全意識，增強職工的責任心。
2.落實和完善安全用電組織體系，維修安全組織體系，時刻把安。
全放在首位，確保人身安全。
3.在作業(yè)時，要嚴格按照安全操作規(guī)程進行。
4.建立健全各項安全生產(chǎn)管理體系。
三．機電設備維修，維護和保養(yǎng)方面：
1.為了保障機電設備的正常運行，嚴格按照本科室制定的《機電設備維護保養(yǎng)制度》執(zhí)行。
2.制定好2010年機電設備常用備品備件的采購工作。（見附表2）。
3.定期校準和清洗在線儀表和現(xiàn)場儀表。
機電年度工作計劃篇八
1、在綜合總務(番禺總務)處的直接領導下，開展日常工作。
2、負責館校供電設施(含館校自管住房供電設施)的安裝維護和檢修工作。
3、負責館校所屬企業(yè)和外來用戶(簽定合同)供電設施的維修工作。
4、負責館校所有用電設備以及線路的檢查維修。發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時排除，確保安全用電和做好防火工作。
5、負責電話線路和廣播設施的安裝和檢修工作。
6、負責安全用電和節(jié)約用電的檢查和監(jiān)督工作，保證總表與館校用電量基本相等。對盜電和濫用電的行為堅決制止并進行處罰。
7、做好電工機械及館校用電設施保養(yǎng)、維修和管理工作。
8、注意節(jié)約用電，與有關(guān)部門簽訂用電合同，實行節(jié)約有獎，超額處罰辦法。
9、努力學習業(yè)務知識，不斷提高業(yè)務水平，保證一般用電故障能自己排除(其在工作中的業(yè)務水平和操作技能作為工人考工定級業(yè)績考核的主要依據(jù))，做到小修不超過4小時，大修爭取不過夜。
10、遵守勞動紀律，注意安全生產(chǎn)，樹立為教職工學生服務的良好職業(yè)道德。工作中要做到四不，即工作不等領導分配布置，不依賴領導，自己本職工作不推諉，工作不拖拉。
11、配合房管員做好館校電費收繳工作。定期與房管員一同查表，對表數(shù)做好記錄并對表認真檢查維修更換，如有人為問題急時向主管領導匯報。
12、服從領導分配，接受科長的檢查、監(jiān)督，及時完成經(jīng)理交給的各項工作。
維修電工崗位職責_維修電工工作職責。
按照山東省“金藍領”培訓項目要求和省、市、勞動、財政部門的計劃安排，為了提高“金藍領”維修電工培訓班的質(zhì)量，確保各項培訓任務的順利完成，我們共做了一些努力。
一、宣傳發(fā)動，組織報名。
一是宣傳發(fā)動：全社會宣傳與重點部門發(fā)動相結(jié)合，通過印發(fā)宣傳單和多種媒體進行宣傳，針對企業(yè)部門進行重點發(fā)動，如深入大型機械廠、化肥廠、工業(yè)園區(qū)、鋼鐵廠、鍋爐廠、發(fā)電廠等進行了宣傳工作。
二是組織報名：按照職業(yè)技能鑒定標準原則要求，對連續(xù)從事維修電工職獲得二級/技師技術(shù)等級兩年以上的人員進行了認真的篩選，已組織報名30余人。
二、師資配備，教學管理。
根據(jù)專業(yè)特點和“金藍領”培訓的相關(guān)要求，嚴格選聘理論水平高、業(yè)務能力強、專業(yè)技能精湛的理論教師和高級實習指導教師。配備責任心強、管理經(jīng)驗豐富的班主任，特聘省、市首席技師坐鎮(zhèn)指導和督導，并設立督導小組與課題專研小組，對整個學習過程進行嚴格督導與考勤，確?！叭齻€”學習的落實。(學習課時足夠、學習內(nèi)容充實，學習人員到位)，確保培訓質(zhì)量。
三、授課安排，培訓目標。
采取集中理論授課、技能指導與分散復習、消化吸收相結(jié)合的形式。即充分利用周六、周日集中學習與部分工作日或晚上分散學習和個人自學相結(jié)合。
具體時間安排：從7月中旬開始至10月下旬近3個多月時間內(nèi)周六、周日和部分工作日。每日8課時計，共196課時。
“金藍領”培訓項目重在培養(yǎng)學員分析與解決問題的能力和創(chuàng)新能力，在重點提高學員實際操作技能的同時，提高勞動安全意識和職業(yè)道德素養(yǎng)。通過此次“金藍領”培訓項目的實施，培養(yǎng)一批思想道德好、職業(yè)素養(yǎng)高、技能水平高的高級“金藍領”人才。進而營造我市的專業(yè)技能人才學習業(yè)務、提高技能的良好氛圍，達到提高工作服務質(zhì)量，促進社會的科學發(fā)展的目的。
自從事本職工作以來，我一直在不斷地加強自身修養(yǎng)，努力地提高思想道德水平，認真地進行各項文化和專業(yè)知識的深化學習，不斷地探求新知，銳意進取，積極地開展智能范圍內(nèi)的各項工作，完整履行好一個技師的工作職責，起好模范帶頭作用。積極參與技術(shù)交流和科技創(chuàng)新活動，大地做好了傳、幫、帶的作用，并全面完成了上級下達的各項任務及指標，在公司的生產(chǎn)和發(fā)展中發(fā)揮了應有的作用?，F(xiàn)將本人任職以來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下：
一、自覺加強理論學習，努力提高個人素質(zhì)。
沒有堅定真確的政治方向，就不會有積極向上的指導思想。為了不斷提高自己的政治思想素質(zhì)，這幾年來我一直非常關(guān)心國家大事，關(guān)注國內(nèi)外形勢，結(jié)合形勢變化對企業(yè)的影響進行分析，并把這種思想付諸實際行動到生產(chǎn)過程中去，保證自己在思想和行動上始終與黨和企業(yè)保持一致。同時，也把這種思想帶入工作和學習中，不斷追求自身進步。有人說：一個人要成才，必須得先做人，此話有理。這也就是說：一個人的事業(yè)要想得到成功，必須先要學會怎樣做人!特別是干我們這項技術(shù)性很強的工作的，看事要用心、做事要專心、學習要虛心。容不得有半點馬虎和出錯。所有首先工作態(tài)度要端正，要有良好地職業(yè)素養(yǎng)，對工作要認真負責，服從領導安排，虛心聽取別人的指點和建議，要團結(jié)同事、禮貌待人，服務熱情。
二、端正工作態(tài)度，起好帶頭作用。
自從進入公司參加工作開始，我就從事所有了所有的機電事務，包括所有基建時期的安全和質(zhì)量的監(jiān)督巡查。我深知機電管理工作在建設期間的重要性，特別是含有大部分隱形的電器基礎設施與工程，要隨時監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題就必須解決問題，決不能草草了事，否則后患無窮且再無法根除，這就擺機我們作機電管理的面前是一種考驗和責任。作為我是一位機電班班長和一名電工技師，身上的責任和重擔我義不容辭。因此，在平時的工作中，我不僅要求自己班組成員在監(jiān)督巡查時，要認真仔細，做到一絲不茍，而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對我自己做出了這樣一些嚴格要求：一要在遇到臟累苦險的工作時搶在工人前頭干，而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技術(shù)性難題是挺身而出，盡自己最大的努力攻克技術(shù)難關(guān);我始終堅持以盡我最大努力做好每件事，以公司利益為重。包括建成后的生產(chǎn)過程中，有時是搶時間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設備故障有幾十起，為公司贏取了寶貴的生產(chǎn)時間，為公司的發(fā)展打下了堅實的基礎，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟利益和社會效益提供了堅強的后盾和強有力的保障。三是我要求自己能勇于承擔責任;我認為既然自己是一名技師，那么在業(yè)務水平等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務時，在一般工人完成起來比較困難的任務時，自己要主動踴躍承擔，更不能與工人推諉扯皮，要做出師者風范，勇挑重擔。平時我不僅是這樣要求自己的，在實踐中，我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現(xiàn)也深深受到了公司領導和職工的一致好評，發(fā)揮了我作為一名技師應有的作用，樹立了一名技師應有的良好形象。
三、加強業(yè)務學習，提高技術(shù)水平。
長到老，學不了這句話是我的座右銘?？茖W技術(shù)不斷發(fā)展的今天，一天不學，就被落后。特別是電氣自動化這一塊，沒有誰能百分百的什么都精通完了，它是不斷地在開發(fā)在更新，就和電腦軟件一樣，天天在更新，時時在發(fā)展。說不定你昨天還認識它，過兩天它就變了樣了，就有更先進的東東裝進去了。所以我平時只要有時間就多看看專業(yè)書籍。一年來，我搜集了大量的新的專業(yè)書籍資料，不斷地充實自己，不斷地掌握新知。例如《電氣設計制圖》、《電子技術(shù)》、《現(xiàn)代變頻技術(shù)》、《直流在工業(yè)中的應用》等等，在學習這些知識的過程中，我學到了很多新的知識，如：plc編程控制原理，abb變頻器設置和控制原理、sipmos大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺!不僅拓寬了我的知識面，還在很大程度上提高了我的技術(shù)水平，也使我對更高層次的理論及技術(shù)知識的學習產(chǎn)生了濃厚的興趣。
本人自年月參加工作，經(jīng)廠三級教育后分到電器車間維修班，從事電器維修工作，工作中嚴格要求自己，虛心向師傅、同事請教，并能通過理論結(jié)合實踐，使自己的業(yè)務水平不斷提高，曾多次參加或獨立承接電器設備的安裝改造項目，并連續(xù)多年被單位授予先進工作者、安全生產(chǎn)者等榮譽。
1992年因生產(chǎn)需要廠內(nèi)新上兩臺氮氫壓縮機，電器部分是1250kw/6kv同步電機，我很榮幸地參加了工程安裝的全過程，從線槽的定位、鐵件的制作到高低電纜的布線，從電機的檢測、接線，到高壓開關(guān)柜的安裝調(diào)試，以及現(xiàn)場控制柜的機械調(diào)試，輔助開關(guān)的調(diào)整以及高壓電纜頭的制作，首次接觸到kglf-11型勵磁柜的安裝調(diào)試，并從中學到了一些同步電機安裝的技術(shù)要點，使自己有了新的提高。
六、七個人的維修班來說，每天的工作量可想而知，特別是到夏天因環(huán)境溫度升高而造成的同步勵磁柜故障，經(jīng)常困擾著我們，在繁瑣重復的工作中，我注意到同步機勵磁柜中的變壓器運行時，散發(fā)出的高溫是使勵磁控制電路電子元件參數(shù)發(fā)生變化的主要原因，從而導致系統(tǒng)失控，引起設備故障，因此我向車間領導提出了改造勵磁柜的想法，經(jīng)領導反復論證后進行了整改，把原有勵磁柜中的變壓器從柜子中分離出來，放置在一個專門的變壓器室內(nèi)進行統(tǒng)一散熱，控制回路中用38w的軸流風機取代原來800w的風機進行降溫，這樣既降低了噪音，又優(yōu)化了操作環(huán)境，這樣困擾我們多年的難題迎刃而解了，到現(xiàn)在為止，我們已經(jīng)完成了用智能模塊控制器取代原有的電子插件模擬控制，徹底解決了設備運行中存在的問題，穩(wěn)定了生產(chǎn)。
業(yè)務水平的不斷提高，來源于實際工作中經(jīng)驗積累的過程。__年至__年企業(yè)因擴大生產(chǎn)，我先后參加了75噸鍋爐電器高壓部分的安裝、4.4米變換項目、1200kwa變壓器及低壓配電室的安裝項目、1.6米合成1300kw電爐的安裝項目等，在安裝合成塔電爐的項目中我經(jīng)反復試驗，摸索出組裝合成塔小蓋電極桿的一套成功經(jīng)驗，用我們預先制造好的模具放入裝有云母管的電極桿小蓋，繞上細石棉繩抹上硅膠(耐高溫)在模具與電極桿之間用5噸千斤頂一次壓制成型，而后烘干，這樣用頂壓法取代螺母擰壓法。保證了電極桿組裝過程中的穩(wěn)定性，從而在使用中既經(jīng)受的起320公斤高壓其他的沖擊，又能耐受490°高溫的考驗，我們廠也從此結(jié)束了聘請外來技術(shù)人員解決難題的歷史。
一、二尿配電室內(nèi)所有變頻器進行了整改，分別組建了專門的變頻器室，凈化了環(huán)境，也減少故障，并實現(xiàn)了總控室操作人員的屏面檢測與集中控制，使原有的操作簡單易行，一目了然，還方便了維修人員的檢修、維護。
企業(yè)生產(chǎn)，安全第一。這特別對我們從事危險行業(yè)的工作人員來說，意義更為重大。運用所掌握的技術(shù)來解決生產(chǎn)中存在的問題，是一個技術(shù)人員義不容辭的責任。__年夏天，我在尿素包裝工段巡檢時發(fā)現(xiàn)操作工腳下的縫包機控制開關(guān)是380v的電源電壓，于是我萌發(fā)了把原來380v控制回路改成36v安全電壓的控制，改造后解決了潛在的安全隱患，達到了安全生產(chǎn)的目的。
二十多年的工作經(jīng)驗告訴我，做一個優(yōu)秀的技術(shù)人員，不僅要有吃苦耐勞、精益求精、不斷進取的精神，還必須具備膽大心細、靈活多變、敢于創(chuàng)新的性格，我為自己成為一名優(yōu)秀的技術(shù)工人而深感自豪。
一、總則。
為加快機電系統(tǒng)安全、快捷、高效運行，提高設備運行率、減少損失、增大設備使用年限，提高設備重復利用率，提高機電人員安全操作水平，加強機電完好標準，加大設備檢修規(guī)范，為實現(xiàn)安全本質(zhì)性礦井打下堅實基礎。
二、運行管理計劃。
1、人力資源管理。
人是社會發(fā)展的第一要素，現(xiàn)代企業(yè)競爭，最終是人力資源的競爭?，F(xiàn)代煤礦已經(jīng)有過去的手鎬落煤采煤工藝改為綜合機械化采煤和綜合機械連續(xù)采煤工藝，煤礦機電工人在以后煤礦生產(chǎn)中將起到巨大推動作用。
加強機電職工歸屬感，責任感是機電系統(tǒng)重中之中，通過聘用機電技師工作。機電職工月度評先工作，機電職工內(nèi)部比武提高機電職工責任感。通過技術(shù)培訓工作提高職工安全素質(zhì)，操作技能，通過對機電職工節(jié)能改造工作的表揚和獎勵，對機電職工責任感和榮譽感的認可，提高機電職工的工作積極性和責任心。
2、加強設備管理。
“工欲善其事，必先利其器，君若利其器，首當順其治”講的是企業(yè)要保持最強的核心競爭能力，必須要有先進的設備，要讓先進的設備流暢運行，發(fā)揮最大功效，必須要實施最優(yōu)秀的管理。設備管理的創(chuàng)新、模式創(chuàng)新讓設備管理成為煤礦安全、高效生產(chǎn)的推進器。
計劃對機電進一步設備維護標準，計劃出臺機電設備完好標準、機電設備檢修規(guī)范，機電設備硐室質(zhì)量達標、。
3、加強技術(shù)管理。
加強機電技術(shù)管理，加強采面掘進供電先設計后施工，在驗收的程序。
加強運輸技術(shù)管理工作，加強運輸系統(tǒng)的先設計，后施工，運輸維護質(zhì)量。
4、加強質(zhì)量標準化建設。
對機電硐室機電質(zhì)量標準化，實現(xiàn)地面變電所，井下變電所、鍋爐房、通風機房、空壓機房、水泵房、以及機電系統(tǒng)質(zhì)量標準化、運輸系統(tǒng)質(zhì)量標準化。
三、計劃實施目標。
1、通過人力資源的管理加強企業(yè)職工凝聚力，向心力、提高機電職工的工作積極性，工作歸屬感。
2、加強設備管理，提高設備的利用率，杜絕井下機電設備失爆現(xiàn)象，提高設備完好率，延長機電設備使用壽命。
3、加強機電技術(shù)管理提高機電管理安全管理意識，加強機電工程技術(shù)保障能力，提高機電設備抗礦井災害的能力。
4、通過機電質(zhì)量標準化的而建設，為實現(xiàn)礦井生產(chǎn)安全質(zhì)量標準化，為小河一礦實現(xiàn)“五優(yōu)”礦井打下夯實基礎，為實現(xiàn)安全本質(zhì)性礦井實現(xiàn)。
第一章總則。
第一條煤礦機電管理工作是煤炭生產(chǎn)管理中的基礎工作。它牽扯和影響到煤炭生產(chǎn)的多個環(huán)節(jié)，直接影響礦井生產(chǎn)安全和任務的完成。礦井機電設備種類多，線長面廣，移動性大，管理工作任務繁重且責任重大;礦井機電工作技術(shù)性強、業(yè)務范圍廣，全面管好、用好、修好機電設備，是礦井生產(chǎn)安全和經(jīng)濟運行的首要保證;建立健全管理機構(gòu)，加強領導是搞好礦井機電工作的基本保證。
第二條本標準制定的依據(jù)為：《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》、《生產(chǎn)礦井質(zhì)量標準化標準》、《煤礦機電設備完好標準》、《煤礦礦井機電設備檢修標準》以及集團公司有關(guān)礦井機電管理的文件、規(guī)定等相關(guān)條文。
第三條本標準適用于集團公司所屬各生產(chǎn)礦井機電管理以及機電部門所管理的大型固定設備、采掘移動設備、井上下供電系統(tǒng)等。主要包括：
1、大型固定設備(包括礦井主提升機、主扇風機、主空壓機、主排水泵、鍋爐等設備及附屬設施、系統(tǒng)和控制等。)。
2、礦井主要變供電設備(包括變壓器、高低壓開關(guān)柜、供電系統(tǒng)線路、附屬防護裝置、控制裝置和設備等)。
3、井下變供電設備(包括礦用防爆變壓器、防爆高低壓開關(guān)、磁力起動器、防爆電動機、小型電氣設備、礦用電力電纜等設備和線路及其保護、控制裝置等)。
4、礦井采掘移動機電設備和照明、通信、監(jiān)測等設備設施。
第二章礦井機電管理機構(gòu)設置及責任。
第四條各礦井必須建立礦、區(qū)(科)、班、組四級“機電安全管理工作責任制”，明確工作范圍和管理責任。
第五條各生產(chǎn)礦井設機電礦長主管機電運輸工作，負責礦井機電運輸管理及安全運行管理工作。主要職責為：
1、在礦長的領導下，負責礦井機電運輸?shù)娜婀芾砉ぷ?。工作中必須認真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和法令;認真貫徹執(zhí)行上級和上級主管部門的有關(guān)規(guī)定、決議，善于結(jié)合本礦實際作好礦井機電運輸管理工作。并針對本礦情況制定出相應的各種管理制度和執(zhí)行細則，督促貫徹執(zhí)行。每年組織修訂完善一次各種管理制度及細則。
2、落實安全生產(chǎn)方針，認真抓好全礦機電運輸系統(tǒng)和設備的安全、高效和經(jīng)濟運行工作，認真抓好機電運輸系統(tǒng)的預防性定期檢查、檢測和檢修工作，確保機電運輸系統(tǒng)的安全、可靠運行。
3、定期主持召開礦井機電運輸專業(yè)會議，及時研究解決機電運輸工作中出現(xiàn)的問題，組織討論制訂全礦的年度機電運輸工作計劃及設備檢修計劃并上報;還要組織制定好月度實施計劃，對實施情況負責。
4、負責組織、協(xié)調(diào)和指導機電科編制全礦機電設備的購置，大修計劃;組織設備的平衡，調(diào)撥，改造、報廢及設備維修工作;按上級有關(guān)要求組織好設備安裝及改造的竣工驗收工作。
5、對上級有關(guān)規(guī)定、指示、決議和文件的貫徹情況要留有記錄;對礦上報的有關(guān)機電運輸材料要核實、簽并負責。
第六條設機電副總工程師協(xié)助機電礦長管理機電運輸工作。主要職責為：
1、在機電礦長和礦總工程師領導下，協(xié)助機電礦。
機電年度工作計劃篇九
機電教研組為加快本專業(yè)的專業(yè)建設步伐，根據(jù)學校20xx學年學校工作計劃和教務處的工作計劃，并以三年發(fā)展計劃為目標，以專業(yè)建設為核心，以培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能學生為目的，以提高專業(yè)師資為手段，根據(jù)專業(yè)分階段目標，教學計劃，確實提高學生的專業(yè)水平，特制訂本組工作計劃如下：
一、繼續(xù)增加組內(nèi)教師團結(jié)協(xié)作精神。
專業(yè)的建設與發(fā)展是學校、專業(yè)的生存之本，除了各級領導的正確引導，組內(nèi)每位教師的積極參與，群策群力，同心合力更是優(yōu)化、強化本專業(yè)十分重要的條件，所以本學期要加強組內(nèi)教師的團結(jié)，合作精神。
二、規(guī)范專業(yè)課程標準，使專業(yè)教學更規(guī)范化。
每位專業(yè)教師的教學進度不一樣，技能要求不一樣，致使學生的專業(yè)水平不一樣，被社會承認的程度不一樣，為此，在學校教務處的領導下，組織機電教師，制訂本專業(yè)的課程設置和標準。
三、提高教師的業(yè)務水平。
本組教師將組織組內(nèi)聽課，評課，適時組織校外聽課，增加教師的業(yè)務水平。組內(nèi)電子電工教師也要在學生輔導和個人能力上下功夫，力爭取得好成績，同時向外校同類專業(yè)教師學習取經(jīng)，提高自身業(yè)務能力。教研組將在適當時候開展校內(nèi)專業(yè)培訓，以提高專業(yè)教師的技能水平。
四、強化學生專業(yè)技能訓練，提高學生專業(yè)水平。
中專學生專業(yè)技能水平的高低，反映了學校的教學質(zhì)量，為此，本學期專業(yè)教師利用上課和課余時間充分利用實訓室進行專業(yè)強化，使學生能達到初級職業(yè)技能的水平。成立電子競賽培訓小組，包括學生的選拔和培訓計劃。
五、強化教科研意識，積極參與教科研活動。
組內(nèi)數(shù)位教師已有數(shù)篇獲獎論文、科研成果，準備申報一個校級課題，進行專業(yè)科題標準的研究和實施，本學期組內(nèi)各位教師要結(jié)合課堂，在教學中研究，在研究中教學，寫出更好的論文。專業(yè)教研組將合力搞好專業(yè)模塊教學法的開展工作，爭取在學期末拿出科研的初步結(jié)果。
六、配合教務處做好常規(guī)教學工作。
落實好本專業(yè)各科的教學計劃，督促本專業(yè)老師做好常規(guī)教學工作。在教研活動中，解決教學中的一些問題。做好常規(guī)教學的查檢工作。
機電年度工作計劃篇十
根據(jù)學院20xx年教學工作要點，結(jié)合本系實際情況，將從加強教學過程管理、進一步實施教學質(zhì)量工程以及切實落實學分制方案等方面進一步做好教學科研工作。為了更好地落實以上工作要點，本學期重點要做好以下幾方面的工作：
一、深化黨的群眾路線教育實踐活動，進一步提高全體教師的教師素質(zhì)。
根據(jù)學院工作要點，以科學發(fā)展觀為指導，深化黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)、強化專業(yè)特色、加強專業(yè)內(nèi)涵建設為總體要求，堅持師德師風建設，整體提升教師素養(yǎng)，進一步規(guī)范教學運行管理，實施院、系、教研室三級教學督查制度，全面開展“重點專業(yè)建設促進年”和“課堂質(zhì)量提高”主題活動，不斷提高教育教學質(zhì)量。同時以我系17級、14級各專業(yè)試行學分制工作為突破口，搶抓機遇、與時俱進，開拓創(chuàng)新、加快發(fā)展，努力提高本系教學質(zhì)量和管理水平。大力加強教師的愛崗敬業(yè)精神和師德教育，把對教師的師德教育與建設特別是青年教師的師德建設作為一項重要工作來抓。
二、進一步實施教學質(zhì)量工程。
(一)狠抓教學常規(guī)管理與運行。
1、認真貫徹落實機電工程學教師授課質(zhì)量考評辦法，強化教師授課過程中學生評價、教研室評價、同行評價的三級評價指標體系。
2、加強教研室管理工作，切實落實每周一次的教研活動，力爭做到每次活動有主題，不走過場;加強對教研室主任的管理指導以及培訓工作。
3、加強對青年教師的培養(yǎng)工作。通過“以老帶新”、“競賽”、“聽課評課”等多種形式，全力提高青年教師師德水平、教學能力、動手能力、課程建設與開發(fā)能力。進一步加強對校聘教師及系聘教師的業(yè)務管理。
4、嚴格落實課堂點名、月匯報、半學期匯總、學期匯總及處理制度。
5、加強學生學籍管理與成績管理，尤其是17級、14級三個專業(yè)學分制下學生學籍管理制度，進一步加強英語能力a/b級考試、職業(yè)資格技能鑒定、自學考試等各類考試的監(jiān)督檢查與違紀處理工作。
6、安排在第七周全系第一次教學大檢查，第十五周組織本學期第二次教學意見征求會，并力爭在本周完成整改意見和總結(jié)。
7、各教研室組織完成一次專業(yè)教學技能競賽活動。
8、組織專業(yè)教師積極參加系部、學院兩級教師教學比賽活動。
(二)加強對20xx級各專業(yè)學生專業(yè)學習的管理力度。
1、20xx級各專業(yè)學生在第二學年度第四學期，是學習專業(yè)的關(guān)鍵時期，嚴格落實20xx級學分制方案。
2、充分發(fā)揮教研室核心作用，推動專業(yè)教師，激發(fā)鉆研專業(yè)技能的積極性，帶動學生學習專業(yè)的熱情。
3、充分發(fā)揮各專業(yè)社團的作用，積極營造學習鉆研專業(yè)的氛圍。
(三)關(guān)于教研室管理。
1、權(quán)力下放，突出專業(yè)教學、科研的核心地位。
2、督促每周一下午的教研活動正常開展，保證每次活動有主題。
3、以各專業(yè)教研室為主，積極組織各專業(yè)技能大賽，保證每學期各專業(yè)舉辦一次專業(yè)技能競賽。
4、積極組建并完善各專業(yè)社團建設，使專業(yè)社團成為學生學習專業(yè)和擴展專業(yè)知識的最主要的組織。
(四)積極開展特色專業(yè)、精品課程、院級重點專業(yè)建設。
1、繼續(xù)加強汽車技術(shù)服務與營銷專業(yè)建設，為盡快把該專業(yè)建設成為本系特色專業(yè)打下堅實的基礎。
2、本學期要求各專業(yè)教研室至少開展一門精品課程建設。
3、力爭使汽車電子技術(shù)專業(yè)為院級骨干專業(yè)。
4、力爭使機電一體化技術(shù)專業(yè)為院級重點專業(yè)建設專業(yè)。
5、力爭建成一個汽車類專業(yè)院級教學團隊，繼續(xù)培養(yǎng)機電類專業(yè)教學團隊，盡快形成一個雙師型教學團隊。
(五)積極加強專業(yè)內(nèi)涵建設。
以學分制試點工作為契機，以課堂教學質(zhì)量提高年活動為抓手，以提高教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量為目的，進一步深化教學改革，加大專業(yè)內(nèi)涵建設力度，建成在專業(yè)基本素質(zhì)培養(yǎng)的基礎上具有崗位針對性的人才培養(yǎng)方案。同時，以此為契機加強本系教研室主任以及青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進、聘用專業(yè)教師，加快本系師資隊伍的建設。
(六)繼續(xù)完善汽車技術(shù)實訓中心建設，加緊落實省級財政支持機電一體化技術(shù)專業(yè)實訓基地的招標和具體建設工作，深化校企合作力度，加強校企合作制度建設和管理力度。
(七)加快師資隊伍建設步伐。
1、加快本系青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進相關(guān)專業(yè)教師。
2、加大“雙師型”教師培養(yǎng)力度。利用假期下企業(yè)鍛煉，“傳、幫、帶”等方式，把專業(yè)技術(shù)課教師逐步培養(yǎng)成能滿足“教、學、做”一體化教學模式的“雙師型”教師。
3、以校企合作為契機，聘用兩名企業(yè)一線技術(shù)專家為實訓教師;聘用兩名汽車修理廠一線技術(shù)專家為實訓教師。
(八)結(jié)合教學工作與本系實際，積極開展科研工作。
1、積極組織申報一項科研課題。
2、積極參與教材編寫工作。
3、針對生源情況，組織各專業(yè)教研室制定20xx級各專業(yè)人才培養(yǎng)方案以及中高職銜接一體化”2+2+1”人才培養(yǎng)方案。
4、要求專業(yè)課教師在校級及以上學術(shù)刊物上至少發(fā)表一篇論文。
(九)認真組織貫徹落實學分制試點工作。
1、組織專業(yè)教師認真學習學院關(guān)于在機電工程系各專業(yè)學生試行學分制的文件精神和學分制試點方案。
2、繼續(xù)加強20xx級學生專業(yè)思想和學分制教育，使每一個學生都切實理解本專業(yè)學分制下人才培養(yǎng)方案基本精神。
3、積極和教務處聯(lián)系，組織一次學分制試行經(jīng)驗交流會。
(十)規(guī)范考試制度，補充完善本系三個專業(yè)的試題庫建設工作。
1、嚴格命題、監(jiān)考、閱卷，成績匯總等考試過程管理，嚴肅考績考分。
2、根據(jù)我系各專業(yè)課程特點，加大技能考核比例，制定技能考核標準。
共
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機電年度工作計劃篇十一
時間飛逝，一年的干事時光已經(jīng)遠逝，現(xiàn)在的自己成為了機電宣傳部的部長，回想起以前，就好像在昨天，一件件事都歷歷在目，似乎沒有遠去：第一次機電學部分團委全體會議，秋季運動會時自己寫喜報的日子等，都讓我懷念。但現(xiàn)在，我深知自己肩上的責任，我得通過自己的努力，讓我們宣傳部，讓我們機電學生會更加優(yōu)秀！
通過大一時的經(jīng)歷，老師的指導，部長們的帶領，同事們的團結(jié)互助，讓我知曉了我們學生會的性質(zhì)和我們部門的工作流程，現(xiàn)在，我需要將我所學的都用在我所待的學生會工作里。對于我們機電宣傳部，重在宣傳，但在宣傳的前提下，我們部門應該把人際關(guān)系處理好，所以，我將會在部門招新后將部委集中進行溝通，促進部門各成員的心的距離，讓他們明白這就是自己的家，自己的兄弟姐妹，要做到互相關(guān)愛，團結(jié)互助，避免一個部門的成員在一年之后距離還是像剛進部門一樣疏遠，木有一點友誼。然后再給他們分組，進行特定的技能學習，盡快掌握自己的職位職能，快速接受任務。比如在十一國慶回來后，把每個部位安排到秋季運動會的職位上去，順便培養(yǎng)他們的交際和機變能力。在培養(yǎng)的計劃中，分為機電學生會內(nèi)部和外部培養(yǎng)：在內(nèi)部中，由于大多數(shù)人中雖然會用辦公軟件，但不成熟，不能統(tǒng)一字體等，包括一些正副部長人員，所以我想在培養(yǎng)我自身部門人員辦公軟件技能的同時是遠遠不夠的，應該把我們?nèi)w機電學生會分團委成員集中起來一起接受培訓，以便我們在日后的工作中更加方便。培訓完office軟件之后再對我們自身宣傳部成員進行ps、cdr等其他軟件技能的培訓，至于其他部門，則看個人興趣和愛好。因為自身的技能還需提高，所以暫時只能創(chuàng)造一個學習的平臺和大家一起學習，共同提高，讓每個進來學生會的成員有所學，學有所用，避免以往的部分學生認為學生會是個打醬油的集體，進去學不到東西，徒有虛名，我們需要用我們自身的一切努力去改變現(xiàn)狀，避免“醬油帝”的產(chǎn)生。
在外部交流培訓中，我們要對其他學部的學生會有所了解，知彼知己，學己之長，彌補自身的不足。比如我們部門因不善于調(diào)料，導致海報的畫質(zhì)不好，并且浪費資源，而經(jīng)管宣傳部在此方面卻做得很好，但他們?nèi)狈Ξ嫼蟮膱鏊?，倘若我們能夠邀請他們和我們一起畫海報，給他們給予畫海報的場所，我們也可借此機會和他們互相溝通交流，即可增加學部之間的交流，又可促進技能的增長，又有何不可呢？又比如城建學部的宣傳部，他們在ps等軟件方面是幾大宣傳部部門里做的最好的一個，而經(jīng)管宣傳部又急需這樣的技能，需要聯(lián)合其他宣傳部進行培訓，我們也可借此機會去學習，給予支持。我們部門需要和其他學部進行溝通交流，互相促進，知彼知己！在我擔任部長上半年里，我將會盡我最大能力去改變，去提高，我覺得每個部長都有責任和義務去促進各個部門的交流，在將自己部門的事做好的同時，更夠找到更加完美的方案來完善自己的部門，和其他部門一起努力。例如我們宣傳部和新聞部，我覺得兩個部門之間的工作有些類似，所以，我將會和他們一起，共同建設我們機電學生會。
我自身對我們部門的期望就是，在上半年就努力，盡心去培養(yǎng)我們部門的部委，讓他們在第一學期里通曉我們部門的工作流程，工作性質(zhì)，讓他們學到更多的字體，繪畫，軟件等技能。雖說我沒有更加具體的工作計劃，但我的每一步都會根據(jù)現(xiàn)實中正常進行下去，并且有所該改變，但最終目標就是讓我們的每一個成員更加優(yōu)秀，綜合能力有所快速增長，將我們部門建設到每個成員都有所長，并且機動性強，能夠隨時“戰(zhàn)斗”的優(yōu)秀集體！這，就是我的目標，也是我的工作計劃！
機電年度工作計劃篇十二
個人簡歷表格。
姓名：
大學生。
性別：
男
民族：
漢族。
1978年2月12日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
170cm。
體重：
60kg。
戶籍：
四川其他。
現(xiàn)所在地：
四川成都。
畢業(yè)學校：
職高。
學歷：
中專。
專業(yè)名稱：
汽車維修。
畢業(yè)年份：
工作年限：
十年以上。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
技工-電工。
職位名稱：
工作地區(qū)：
成都市龍泉驛;。
待遇要求：
3500元/月不需要提供住房。
到職時間：
技能專長。
語言能力：
教育培訓。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學校。
學歷。
1994年9月-197月。
眉山職業(yè)高中。
中專。
培訓經(jīng)歷：
時間。
培訓機構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
成都大中華焊接材料有限公司。
時間范圍：
年5月-1月。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：
維修電工。
工作描述：
離職原因：
搬遷。
所在公司：
自由職業(yè)。
時間范圍：
201月-3月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：
技工-電工。
工作描述：
設備安裝，機電維修，水電安裝，電焊，二保焊。
離職原因：
所在公司：
成都鐵馬機車車輛有限公司。
時間范圍：
203月-2月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：
技工-電工。
工作描述：
離職原因：
其他信息。
自我評價：
發(fā)展方向：
其他要求：
購買社保，其它相關(guān)福利。
聯(lián)系方式。
機電年度工作計劃篇十三
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司工作做出了應有的貢獻。
盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，充實自己施工管理經(jīng)驗，業(yè)余時間加強學習新技術(shù)應用，為適應建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先進科學的管理理念，把先進的技術(shù)與管理經(jīng)驗與國內(nèi)外先進的管理技術(shù)相結(jié)合，形成自己獨立的技術(shù)優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
需要重視的是目前已是知識經(jīng)濟時代，信息技術(shù)在工程項目中已起到越來越大的作用。建筑施工企業(yè)在大力發(fā)展與運用信息技術(shù)，重視高新技術(shù)的移植和利用、拓寬智力資源的傳播渠道，全面改進傳統(tǒng)的編制方法，使信息在生產(chǎn)力諸要素中起到核心的作用，逐步實現(xiàn)施工信息自動化、施工作業(yè)機器化、施工技術(shù)模塊化和系統(tǒng)化的情況下，作為現(xiàn)場技術(shù)員應該自覺地融入現(xiàn)代科技知識中，自我完善自己的知識體系。以產(chǎn)生更大的經(jīng)濟效益，增強建筑施工企業(yè)的競爭力，從而使企業(yè)能在日益激烈的競爭中獲得更好的生存環(huán)境。
機電年度工作計劃篇十四
機電教研組為加快本專業(yè)的專業(yè)建設步伐，根據(jù)學校20__學年學校工作計劃和教務處的工作計劃，并以三年發(fā)展計劃為目標，以專業(yè)建設為核心，以培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能學生為目的，以提高專業(yè)師資為手段，根據(jù)專業(yè)分階段目標，教學計劃，確實提高學生的專業(yè)水平，特制訂本組工作計劃如下：
一、繼續(xù)增加組內(nèi)教師團結(jié)協(xié)作精神。
專業(yè)的建設與發(fā)展是學校、專業(yè)的生存之本，除了各級領導的正確引導，組內(nèi)每位教師的積極參與，群策群力，同心合力更是優(yōu)化、強化本專業(yè)十分重要的條件，所以本學期要加強組內(nèi)教師的團結(jié)，合作精神。
二、規(guī)范專業(yè)課程標準，使專業(yè)教學更規(guī)范化。
每位專業(yè)教師的教學進度不一樣，技能要求不一樣，致使學生的專業(yè)水平不一樣，被社會承認的程度不一樣，為此，在學校教務處的領導下，組織機電教師，制訂本專業(yè)的課程設置和標準。
三、提高教師的業(yè)務水平。
本組教師將組織組內(nèi)聽課，評課，適時組織校外聽課，增加教師的業(yè)務水平。組內(nèi)電子電工教師也要在學生輔導和個人能力上下功夫，力爭取得好成績，同時向外校同類專業(yè)教師學習取經(jīng)，提高自身業(yè)務能力。教研組將在適當時候開展校內(nèi)專業(yè)培訓，以提高專業(yè)教師的技能水平。
四、強化學生專業(yè)技能訓練，提高學生專業(yè)水平。
中專學生專業(yè)技能水平的高低，反映了學校的教學質(zhì)量，為此，本學期專業(yè)教師利用上課和課余時間充分利用實訓室進行專業(yè)強化，使學生能達到初級職業(yè)技能的水平。成立電子競賽培訓小組，包括學生的選拔和培訓計劃。
五、強化教科研意識，積極參與教科研活動。
組內(nèi)數(shù)位教師已有數(shù)篇獲獎論文、科研成果，準備申報一個校級課題，進行專業(yè)科題標準的研究和實施，本學期組內(nèi)各位教師要結(jié)合課堂，在教學中研究，在研究中教學，寫出更好的論文。專業(yè)教研組將合力搞好專業(yè)模塊教學法的開展工作，爭取在學期末拿出科研的初步結(jié)果。
六、配合教務處做好常規(guī)教學工作。
落實好本專業(yè)各科的教學計劃，督促本專業(yè)老師做好常規(guī)教學工作。在教研活動中，解決教學中的一些問題。做好常規(guī)教學的查檢工作。
對上學期工作反思更多的是我部存在的問題和不足，針對這些情況，開學初我們就要給我部全體教師提出明確要求：常規(guī)工作有創(chuàng)新，重點工作有保障，難點工作有突破，各項工作齊落實。
一、加強機電部教師隊伍的建設。
我部青年教師居多，他們有精力、有智慧、有熱情。只是經(jīng)驗不足。都是有待雕刻的璞玉，這就需要我們正確的引導和管理。
1、加強師德建設，提升師德水平。
開展“從細節(jié)看師德”的活動，就是要求老師在日常工作，學校活動中給學生做出表率。比如：參加每周一的升旗儀式能做到守時、專注、自律、整潔、服飾，比如節(jié)約水電、愛護公物，各個方面，老師首先應該是道德表率。也就是說，我們要從細節(jié)上去要求老師，細節(jié)造就品質(zhì)、細節(jié)成就輝煌。要求學生養(yǎng)成良好的道德習慣，教師必須從點滴小事做起，關(guān)注影響師德的每個細節(jié)，樹立良好師德形象，同時努力關(guān)注學生的細節(jié)行為，力爭做到“播種一個行為，收獲一個習慣；播種一個習慣，收獲一種性格；播種一種性格，收獲一種命運?！币源藖硖嵘龓熒仞B(yǎng)，建設和諧校園。
2、加強政治、業(yè)務學習，切實提高教師政治業(yè)務素質(zhì)。
二、強化教學管理，抓好教學工作。
1、對常規(guī)教學工作檢查、監(jiān)督、防止發(fā)生教學問題。多跑多看多聽，注重教學過程的監(jiān)控，幫助教師改進教學方法。
2、深入課堂，靠近學生了解學情，反饋信息，提高教學質(zhì)量。
3、安排、檢查、監(jiān)督第二課堂，切實提高學生的技能水平，為就業(yè)做好準備，為技能大賽選拔人才。
4、協(xié)調(diào)學校各部門為教學工作做好服務。
機電年度工作計劃篇十五
1、建立和維持部與部之間的聯(lián)系，在同學們中開展調(diào)查，把同學的個人想法及時與組織聯(lián)系起來，使之互相協(xié)調(diào)，以便更有效率的做好每次任務和活動。
2、建立并發(fā)展與外校之間的聯(lián)系，做好同其它高職院校間的聯(lián)系，搞好校外聯(lián)誼，組織與相關(guān)院校之間開展相應的有助相互之間友誼的活動，互相學習。彼此間豐富我們的見識。
3、多開展一些活動，多為學?；顒永澲?。為學院為系里多做貢獻。
4、培養(yǎng)外聯(lián)部骨干成員，為學生會準備后續(xù)力量，我們學生干部應多與部內(nèi)成員溝通交流，多了解同學們的心聲，讓他們能夠很好的充分的鍛煉自己，提高自身的素質(zhì)，展示自身的才華，很好的為大家搭好這個平臺，使外聯(lián)部的成員能在部長的帶領下學到更多的東西。也為機電系培養(yǎng)出一批更好更優(yōu)秀的人才。
5、做到任務分配責任制，責任連帶制，完善體制。將任務分配到個人，進一步完善我們外聯(lián)部的體制，為今后的發(fā)展奠定基礎，認真及時完成學院系部老師及主席交給的各項任務。
6、做好各項采購工作，做好系部各項活動的物資采購，保證活動的順利進行。
7、及時做好活動嘉賓的邀請和接待工作，注重禮儀，做好服務工作，保證活動的圓滿完成，保持和發(fā)揚學生會的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立良好的系部形象。
以上為外聯(lián)部的下學期工作計劃，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調(diào)整。外聯(lián)部的工作應該所長期性的、持續(xù)性的。相信這屆學生會在主席團各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持與幫助，共同把外聯(lián)部的工作做好，共同為學院系部作出自己最大的貢獻。
機電年度工作計劃篇十六
一、工作指導思想：堅持以***理論和三個代表的重要思想為指導，全面貫徹黨和國家的教育方針;堅持以。
教學。
為中心，規(guī)范管理為保障;以教科研為先導，結(jié)合“責任與紀律教育”活動的開展，全面提高工作效率和教育教學質(zhì)量，培養(yǎng)合格的職業(yè)中專生，煤礦機電工作計劃。
二、工作主要任務與目標：
2、加強教育教學管理，不斷提高教育教學質(zhì)量，認真組織好常規(guī)教學，強化學生技能訓練，加強自習課的管理，讓學生滿意，讓家長放心。
3、切實做好07級學生的實習指導和管理，確保實習的安全與效果。
4、積極進行教學研究活動，促進教學改革，提高教學效益，充分調(diào)動學生學習的積極性，探討自主合作式教學模式在機電專業(yè)教學中的應用。
5、加強班級管理工作，促進學生的全面發(fā)展。
三、
工作主要措施：
1、加強機電科所屬教師的思想政治工作，提高思想認識水平，增強責任與紀律意識。
(1)根據(jù)學校關(guān)于開展“責任與紀律”教育活動的計劃安排，組織教師學習上級有關(guān)文件和學校有關(guān)要求，強化教師的愛崗敬業(yè)的精神和依法執(zhí)教的意識，一身正氣，為人師表，工作計劃《煤礦機電工作計劃》。
(2)組織教師參加其它各項政治活動，不斷提高思想覺悟。
(3)嚴格執(zhí)行辦公制度和考勤制度，提高工作效率，杜絕推諉、扯皮現(xiàn)象。
2、加強教育教學管理，不斷提高教育教學質(zhì)量。
(1)組織教師學習省頒職業(yè)學校管理規(guī)程，切實強化教師規(guī)范意識，提高規(guī)范管理水平。
(2)組織專業(yè)教師學習和研究國家頒發(fā)的專業(yè)教學計劃，根據(jù)社會需求和學?，F(xiàn)有的辦學條件，制定出各專業(yè)課程的教學計劃，并保證教學計劃的指導和實施。
(3)規(guī)范備課。指導教師進行規(guī)范應用備課卡，做好每周的督促與檢查，并每周一統(tǒng)計。
(4)認真組織上好每一堂課。加強課堂教學秩序管理，杜絕教師遲到、早退現(xiàn)象的出現(xiàn)，嚴禁曠課現(xiàn)象的發(fā)生。
(5)精心布置、認真批改作業(yè)。根據(jù)課程要求，設置有利于鞏固知識、開發(fā)能力的作業(yè)。要做到全批全改，認真做好作業(yè)批改記錄。
(6)強化學生技能訓練。充分利用現(xiàn)有的實驗實習條件，合理安排、統(tǒng)一調(diào)度，切實組織好實驗實習教學。強化實驗實習的過程組織與指導，保證實驗實習的效果，全面提高學生的專業(yè)動手能力。并根據(jù)專業(yè)實訓課的開展，組織好專業(yè)第二課堂活動，在學期后期組織一次專業(yè)技能比賽。
(7)加強自習管理。要求每位輔導教師要堅守崗位，明確任務，盡職盡責。對教師的輔導情況，科內(nèi)進行不定期的抽查與通報。
3、全面做好10級學生的實習指導和管理，確保實習的安全和效果。
(1)根據(jù)學校工作計劃的安排和中等職業(yè)學校這生實習管理辦法，制定10級機電專業(yè)和電子技術(shù)應用專業(yè)的實習計劃。
(2)協(xié)助學校安置辦聯(lián)系好實習單位，并做好學生的分流實習情況統(tǒng)計和實習安排情況匯總。
(3)認真做好實習帶隊教師的安排，選出有責任心和敢于負責的教師帶隊。讓每位實習帶隊教師明確實習指導教師的崗位職責，認真履行好自己的職責，確保學生安全實習。
(4)在實習過程中，要認真做好每天的實習記錄，對實習中發(fā)生的一些情況要及時和實習單位和學校有關(guān)領導勾通與匯報，實習結(jié)束要寫出實習。
總結(jié)。
4、加強教學研究。
(1)繼續(xù)加強對改專業(yè)教師的培養(yǎng)，使這部分教師能快速適應專業(yè)教學的要求。
(2)充分發(fā)揮專業(yè)教研組長的作用，指導專業(yè)教學的開展，并定期進行專業(yè)課題的研討與培訓。
(3)探討“自主合作式教學模式”在機電專業(yè)教學中的推廣和應用。
(4)開展專業(yè)教師的聽評課活動，不斷提高專業(yè)教學水平。
(5)鼓勵教師撰寫教學論文。
機電年度工作計劃篇十七
_年我們?nèi)詧猿帧耙允袌鰹閷?，以產(chǎn)品和服務為技術(shù)工作中心，以增強競爭力為目標”的技術(shù)工作指導思想，堅持即定的工作方針和基本戰(zhàn)略設想，在總結(jié)的基礎上，以需求為依據(jù)，以改善提升為主要內(nèi)容，追求成效和業(yè)績，創(chuàng)建技術(shù)管理工作新局面。
戰(zhàn)略思想：以制度化、信息化建設為主題，建立和完善工作體系，在管理模式運作諸方面有所作為。
戰(zhàn)略描述：
1、思想教育以轉(zhuǎn)變觀念，增強工作意愿，明確工作方針：
2、人事調(diào)整以整頓組織，合理配置，增強執(zhí)行力：
3、制度優(yōu)化，規(guī)范共性，以保障技術(shù)協(xié)同和進步;。
4、信息化建設，以提升企業(yè)信息化技術(shù)水平和管理運作效率。
一.技術(shù)部的工作使命。
維護和推動公司戰(zhàn)略思想和目標的實現(xiàn)，提升企業(yè)信息化技術(shù)水平，保障技術(shù)工作的正常運作，積極有效的協(xié)同各項技術(shù)活動，增強技術(shù)維護和創(chuàng)新能力，提高整體技術(shù)水平。
二.技術(shù)部的工作指標。
1、項目完成率80%;。
2、內(nèi)部滿意度90%;。
3、被投訴次數(shù)不大于6次;。
4、無重大技術(shù)性泄密事故。三.行動綱領。
2、重視人的作用，培養(yǎng)中堅力量，加強工作輔導和考核評價，促進執(zhí)行力和效率的提升;。
機電年度工作計劃篇十八
一、四月份主要工作：
1、北四采區(qū)泵房1#管路安裝。
2、北四采區(qū)泵房質(zhì)量標準化工作。
3、主排水泵房6#水泵升井檢修。
4、主排水泵房自動化項目開工。
5、副井提升液壓支架。
6、地面及井下高壓電氣設備繼電保護整定試驗。
7、副井備用大小罐籠的不銹鋼改造。
8、東區(qū)變電所預防性檢修。
9、主井井筒裝備檢查。
10、內(nèi)水倉清淤結(jié)束。
11、地面實習基地安裝結(jié)束。
12、中央變電所低壓柜智能型低壓柜的安裝調(diào)試。
13、北四采區(qū)變電所檢修。
二、存在的問題和不足：
1、人員不足。
隨著北四采區(qū)泵房、北四采區(qū)變電所的投運，崗位人員的配備，我隊人員日益緊張，部分檢修工作相對落后，急需補充人員。四月份主要工作為北四采區(qū)泵房的質(zhì)量標準化達標、內(nèi)水倉清淤、副井備用罐籠改造等工作，檢修任務或單項工程偏多，所需人員較多，尤其是內(nèi)水倉清淤工作，占用了較多的人員和時間，地面實習基地安裝等工作工期緊、任務重，所需人員較多，更加了我隊日常工作的難度，給日常檢修、巡檢工作帶來了一定影響。對此，我隊采取了集中時間與精力清理水倉，對部分人員實行崗位調(diào)動，以補充部分崗位人員緊缺的問題，同時積極組織新進人員的培訓工作，使其能夠盡快熟悉崗位，為今后能夠獨立上崗做好準備工作。
2、機電設備維護量增加。
主副井提升系統(tǒng)每日提升接近滿負荷，設備的磨損量增加，維護量增加，給維護人員提出了要求，以確保檢修質(zhì)量，電氣設備搞好設備除塵、緊線，機械設備搞好緊固、潤滑工作，尤其是主副井提升系統(tǒng)同時備品備件的準備要作為下個月的一項重要工作進行梳理，確保重要部件有備品，減少乃至消滅設備故障的影響，保證主副井提升系統(tǒng)的正常運行。副井副井操車機、搖臺，主井膠帶輸送機、定量斗、箕斗等設備均存在使用時間長，磨損嚴重等問題。主井膠帶輸送機皮帶架多數(shù)變形或托輥支撐處磨損嚴重，定量斗、箕斗部分變形、襯板磨損嚴重，以上問題大大增加了主井檢修工作量，同時給安全生產(chǎn)帶來了一定影響。
1、更換副井罐籠。
2、主排水泵房自動化改造。
3、主排水泵聯(lián)合試運轉(zhuǎn)。
4、北二采區(qū)變電所檢修。
5、北翼采區(qū)第一變電所檢修。
6、中央變電所低壓柜改造。
機電年度工作計劃篇十九
在教育工會和校黨委的領導下，最大限度地去團結(jié)、引導廣大職工聚精會神提高學校教育質(zhì)量，一心一意為學校謀發(fā)展，團結(jié)動員教職工，積極開展“課外訪萬家、課內(nèi)比教學”活動，抓住機遇，改革創(chuàng)新，為創(chuàng)建國家示范學校建功立業(yè)。
1、切實代表和維護教職工的合法權(quán)益。
用科學發(fā)展觀重要思想作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點。密切學校和全體教職工的血肉聯(lián)系，維護改革發(fā)展，穩(wěn)定學校大局，切實代表和維護廣大職工群眾的利益，努力調(diào)整勞動關(guān)系機制，為特困職工辦實事；努力把廣大教職工的經(jīng)濟、政治、文化權(quán)益維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好。
2、要進一步加強工會的自身建設，搞好文明創(chuàng)建工作。
要充分認識新形勢下工會組織的重要地位和作用。進一步增強做好工會工作的光榮感、責任感和緊迫感。加強工會領導班子和工會干部隊伍建設。增強工會小組的凝聚力和向心力。最大限度地把職工組織到工會中來。努力開展“模范職工之家”和模范職工小家的創(chuàng)建活動。
3、動員和組織教職工積極參加學校建設和改革。
團結(jié)動員全校教職工以教學為中心，以服務為宗旨，為學校的教學改革出謀獻策，廣泛開展教育改革創(chuàng)新活動。配合行政組織職工開展崗位競賽。注重培養(yǎng)、總結(jié)、宣傳不同類型的先進典型，充分發(fā)揮典型的示范作用。
4、教育職工不斷提高思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，建設有理想、有道德、有文化、有紀律的教職工隊伍。用黨的基本路線來武裝教職工的頭腦，通過學習、宣傳、文娛活動、征文演講、事跡報告會等群眾喜聞樂見、生動活潑易于接受的形式，引導職工樹立正確的人生觀價值觀，大力弘揚愛校奉獻、愛崗敬業(yè)精神風貌。做“四有”模范。
1、元月召開工會小組長以上干部座談會，總結(jié)20xx年工會工作，布置20xx年工作任務。
2、2月積極籌備并召開教代會。
3、3月8日組織全體職工外出考察（地點待定）。
4、5月組織教職工參加“五四”文藝演出。
5、6月，為學校發(fā)展，動員教職工積極參與招生工作。
6、9月，慶祝教師節(jié)。
7、10月中秋游藝活動。
8、11月份組織職工參加校運會及職工球賽。
9、“九九重陽節(jié)”組織退休職工茶話會。
10、20xx年元旦歌詠晚會。
11、按時開放教工活動中心和老年活動中心。
12、管理好退休職工。
13、未盡事宜及時補充。
機電年度工作計劃篇二十
1、提高本組年青教師的教育教學水平，增強專業(yè)理論教師的實訓能力，讓理論教學和實訓真正有效的結(jié)合，讓有經(jīng)驗的教師鍛煉成為真正意義上的“雙師型”教師，提高教師自身業(yè)務水平和駕馭課堂的能力。
2、激發(fā)學生學習專業(yè)的興趣，提高學生的實踐操作能力，讓學生能夠理論聯(lián)系實際，進一步提高自己的動手和創(chuàng)新意識，圍繞項目課程實訓把所學的專業(yè)知識運用到實踐中，為將來走上工作崗位打下堅實的基礎。
3、結(jié)合課程改革，根據(jù)學校實際，組織本組教師，制定項目課程實訓方案。同時，集思廣益，發(fā)動師生共同參與，創(chuàng)新設計有關(guān)作品，參加本學期江蘇省的創(chuàng)新大賽。
4、制定技能大賽訓練計劃，選好每一個項目的參賽選手，爭取在技能大賽上取得好成績。
5、完成學校行政和工會布置的各種政治學習，提高全組教師的政治思想認識和教師的職業(yè)道德，具有良好的師德風范。
6、完善數(shù)控、普車、鉗工、等專業(yè)的教學、實踐計劃，進一步完善班級實驗實訓計劃安排。
7、在數(shù)控設備不斷增加的情況下，加強數(shù)控實訓中心建設與管理工作，合理使用數(shù)控設備，科學制定數(shù)控設備維護保養(yǎng)計劃。
8、開展教育、教學研究，組織多種形式的聽課、評課活動，參加學校教法改革活動，提高教師的教學水平。
9、配合學校進一步加強實訓車間機床設備、附件和工量刃具的管理工作。
12、加強教學督導，增加隨堂聽課的次數(shù)，及時反饋評價結(jié)果。
1、開展聽評課制度，讓老師在理論和實踐教學中得到鍛煉和提高，通過聽評課，讓本組老師在教學中取長補短，不斷改進教學方法。同時，同軌學科的教師開展集體備課，每周確定中心發(fā)言人，寫集體備課簡案。
2、以課堂教學為基礎，強化動手操作能力，進行項目課程實訓，并進行項目化考核。讓理論教師與實訓老師結(jié)合起來，一起把項目教給學生，讓學生真正的學到技能。
1、制訂教研組工作計劃，各任課教師制訂好授課計劃；
2、組織教研組老師積極參加學校師德建設研討活動；
3、組織本教研組教師研討怎么上好課、怎么聽好課；
4、布置相關(guān)老師參加校級賽講活動。
5、為技能大賽作準備工作。
1、組織教師開展公共課教學活動；
2、協(xié)助教務處、學校做好教學質(zhì)量檢查工作；
3、組織好比賽選手參加校級技能大賽工作；
4、組織本專業(yè)畢業(yè)生做好畢業(yè)考試工作；
5、開展品牌專業(yè)、特色專業(yè)創(chuàng)建研討活動；
1、帶領本專業(yè)師生參加市技能大賽；
2、組織師生參加學校技能大賽活動；
3、做好期中教學質(zhì)量檢查、分析，開好質(zhì)量分析會；
4、針對期中考試中暴露出來的問題研究對策，有效地做好提優(yōu)補差工作；
1、數(shù)控專業(yè)教學計劃、課程教學大綱修訂研討活動；
2、開展學生評教工作；
3、對三節(jié)參賽作品組織相關(guān)人員進行研討活動；
1、做好期末考試試卷、復習工作；
2、做好期末試卷質(zhì)量及學情分析為下學期工作提供參考信息；
3、配合學校做好教師考核工作；做好學期總結(jié)工作。
機電年度工作計劃篇二十一
良好的開端等于成功的一半。新的學期，新的管理制度，為了全面貫徹落實方校長在過年前的兩個會議中的精神，結(jié)合本組學生及教師的實際情況，研究制定本組2009年第二學期工作計劃如下。
一、德育工作
我認為學生德育工作是中等職業(yè)學校管理工作的重中之重，是校風、學風的核心，是師生員工的共同責任。如果說學校培養(yǎng)的學生體育不合格，那僅僅是一個人不能正常工作的問題；如果說學校培養(yǎng)的學生智育不合格，那是一個人不能高水平工作的問題；如果說學校培養(yǎng)的學生德育不合格，那就是培養(yǎng)了一個對社會帶來潛在危害之人的問題。因此，加強德育工作，是我組工作的重中之重。我們計劃從以下幾個方面開展工作：
1、首先對學生進行寒假后返校的收心教育，在最短的時間里使學生進入到最佳的
學習
狀態(tài)，克服漫長寒假在家養(yǎng)成的懶散習慣，上好本學期第一堂入學教育課。并對學生的儀容儀表進行檢查，發(fā)現(xiàn)有不合格的學生，一律進行整頓。
2、把組內(nèi)已經(jīng)有處分的學生給組內(nèi)的各位老師進行結(jié)對，然后對這些有處分的學生個別談心，讓他們感受到被老師重視的感覺，并讓他們打消顧慮，爭取盡早撤消處分，特別是兩年級的學生，為爭取找到一個好的
實習
崗位作準備。
3、要特別加強學生寢室管理，一天內(nèi)學生在寢室的時間超過17個小時，寢室也是管理最薄弱的地方，更是學生最容易發(fā)生違紀行為的場所。我們打算將每天安排教師對我組的學生寢室進行巡邏，對于一發(fā)現(xiàn)違紀苗頭，就給予制止或做到及時處理。
4、挑選出一些優(yōu)秀的學生作為學生干部，對于老師來不及檢查或檢查不到的地方，將安排學生干部進行檢查，以防止在管理過程中檢查漏洞的產(chǎn)生，同時也提高這部分學生的工作能力。
5、協(xié)助并配合班主任做好
班級
內(nèi)部的管理工作，組內(nèi)每個班級配備一個副班主任，讓每個教師都有任務，真正做到全員育人。同時也要求班主任，副班主任，任課教師深入的了解班級內(nèi)的每一位學生，要知道學生要
什么
？喜歡什么？需要什么？有問題做到及時溝通，及時處理。
6、做好形式多樣的家訪工作，應定期做好與家長的溝通工作。使家長及時了解學生在校的學習情況、
生活
情況。發(fā)現(xiàn)學生有不良動態(tài)及時與家長聯(lián)系，要求家長積極協(xié)助班主任工作。認真對待、處理家長反映的問題。精心設計每一次家長會，使之達到事半功倍的效果。在有條件的情況下盡可能多到學生家去家訪，盡量表揚學生的優(yōu)點。
7、重點加強班主任隊伍建設，特別是年紀輕的老師，還沒有當班主任或者才當一屆班主任的要重點培養(yǎng)，在本學期可以安排當副班主任等工作，有德育論壇或講座在有條件的情況下多參加。
8、制定每周的班會課內(nèi)容，讓學生在豐富多彩的班會課中學到做人的道理，做事的道理，在這個競爭激烈的社會立足的本領。
9、建立完善的班級考核制度，充分發(fā)揮班主任的工作熱情和積極性。
二、學生技能水平
在中等職業(yè)學校學生的.技能水平代表了這個學校的教育質(zhì)量，記得方校長曾經(jīng)說過，在普通高中看高考，在職業(yè)高中看技能，可見技能的重要性。我打算目光放長遠，從現(xiàn)在開始，為2015年的寧波市技能比賽作準備，也為學生以后出去頂崗實習時的技能水平作準備。
1、從本
專業(yè)
的實際情況以及教師的人員組成出發(fā)，打算開展數(shù)車、鉗工和cad作為我組的重點培訓對象，數(shù)銑和普車作為一般培訓對象，如果能安排出好一點的教師，將作為以后幾年的比賽項目。
2、為了爭取2015年的技能比賽有好的
成績
，從本學期開始，利用第八節(jié)課、周末及假期的時間開始就對有潛力的學生進行培訓。
3、培訓期間采用責任到人的方法，每個項目設定一個主要負責人，一個協(xié)助人。在有條件的情況下，請校外的高水平技能老師來輔導，或出去讓學生出去接受培訓，爭取在來年有好的比賽成績。
4、在日常教學中，重點加強頂崗實習和工學交替中實效性，讓全部的學生可以在頂崗實習和工學交替中真正的學到技能，為以后走上工作崗位作好準備。
三、教師能力培養(yǎng)
我們一個組是一個團隊，離不開各位組內(nèi)老師的共同努力，但是每一位老師的教學素質(zhì)與自身的技能水平將很大程度的影響教學質(zhì)量，我們將從以下幾個方面加強組內(nèi)老師能力的培養(yǎng)：
1、要求每位專業(yè)課教師在專業(yè)技能上有一個項目努力成為全校第一，如果有條件的可以沖到市或省的將全力支持。
2、盡量多參加各種講座、論壇、交流會、觀摩會等，以提高自身的教學素質(zhì)。
3、在一學年內(nèi)組內(nèi)每位教師都必須開課一節(jié)，以比賽的形式進行，并多撰寫教育、教學論文以及課題、教材等。
4、我還將不定期的找學生聊天，了解組內(nèi)各位老師的上課情況，學生接受情況。并反饋給各位老師，幫助他們改正錯誤。
5、加強骨干教師隊伍的建設，積極鼓勵老師參加教壇新秀、骨干教師等的評比，用幾個人來帶動整組的人。
四、
其他
方面
1、積極做好組內(nèi)的教育、教學工作，比如教師請假調(diào)換課、每月的校發(fā)工資計算等。
2、學校各部門下發(fā)的任務及指示作認真研究，落實到組內(nèi)具體人員以后，及時上交。
3、認真落實7s管理工作，教室、寢室、辦公室都按照7s要求整理、打掃。除了學校檢查以為，組內(nèi)也安排人員進行檢查。
4、校、企合作方面，爭取組內(nèi)的三個08級的班級在本學期把企業(yè)文化引進課堂，讓學生盡早的接觸企業(yè)，為以后作好準備。
5、作好各項
安全
工作，比如人身安全、教學安全、財務安全等。
6、鼓勵學生多為學校爭光，在外注意不能丟學校的臉，時刻記住校長的話“我們都是職高人”。
最后表態(tài)一下，盡我和吳玉芳老師的能力，全力完成學校及各部門布置的任務，作好組內(nèi)其他老師的表率，團結(jié)我們組內(nèi)所有人的力量，努力使我們組成為一支有特色有沖勁的團隊。祝校長、書記及各位領導和老師們在新的一年身體健康、萬事如意。謝謝。
2015年2月26日
機電年度工作計劃篇二十二
為認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府2014年禁毒工作安排，不斷推動禁毒各項工作往縱深發(fā)展，全面實現(xiàn)創(chuàng)建?無毒單位?的總目標，再創(chuàng)禁毒工作新業(yè)績，現(xiàn)制定我局2014年禁毒工作計劃。
一、指導思想。
以鄧小平理論、三個代表?重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞?創(chuàng)建‘無毒單位’、構(gòu)建‘和諧鞏留’?的總體目標，堅持?預防為主，綜合治理，禁種、禁制、禁販、禁吸并舉?的工作方針，明確禁毒責任，夯實基礎工作，強化預防教育，創(chuàng)新幫教形式，嚴抓重點整治為重點，把解決當前突出問題與推動禁毒工作長遠發(fā)展相結(jié)合，積極推進全局禁毒工作不斷深入開展。
機電年度工作計劃篇二十三
根據(jù)學院20__年教學工作要點，結(jié)合本系實際情況，將從加強教學過程管理、進一步實施教學質(zhì)量工程以及切實落實學分制方案等方面進一步做好教學科研工作。為了更好地落實以上工作要點，本學期重點要做好以下幾方面的工作：
一、深化黨的群眾路線教育實踐活動，進一步提高全體教師的教師素質(zhì)。
根據(jù)學院工作要點，以科學發(fā)展觀為指導，深化黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)、強化專業(yè)特色、加強專業(yè)內(nèi)涵建設為總體要求，堅持師德師風建設，整體提升教師素養(yǎng)，進一步規(guī)范教學運行管理，實施院、系、教研室三級教學督查制度，全面開展“重點專業(yè)建設促進年”和“課堂質(zhì)量提高”主題活動，不斷提高教育教學質(zhì)量。同時以我系17級、14級各專業(yè)試行學分制工作為突破口，搶抓機遇、與時俱進，開拓創(chuàng)新、加快發(fā)展，努力提高本系教學質(zhì)量和管理水平。大力加強教師的愛崗敬業(yè)精神和師德教育，把對教師的師德教育與建設特別是青年教師的師德建設作為一項重要工作來抓。
二、進一步實施教學質(zhì)量工程。
(一)狠抓教學常規(guī)管理與運行。
1、認真貫徹落實機電工程學教師授課質(zhì)量考評辦法，強化教師授課過程中學生評價、教研室評價、同行評價的三級評價指標體系。
2、加強教研室管理工作，切實落實每周一次的教研活動，力爭做到每次活動有主題，不走過場;加強對教研室主任的管理指導以及培訓工作。
3、加強對青年教師的培養(yǎng)工作。通過“以老帶新”、“競賽”、“聽課評課”等多種形式，全力提高青年教師師德水平、教學能力、動手能力、課程建設與開發(fā)能力。進一步加強對校聘教師及系聘教師的業(yè)務管理。
4、嚴格落實課堂點名、月匯報、半學期匯總、學期匯總及處理制度。
5、加強學生學籍管理與成績管理，尤其是17級、14級三個專業(yè)學分制下學生學籍管理制度，進一步加強英語能力a/b級考試、職業(yè)資格技能鑒定、自學考試等各類考試的監(jiān)督檢查與違紀處理工作。
6、安排在第七周全系第一次教學大檢查，第十五周組織本學期第二次教學意見征求會，并力爭在本周完成整改意見和總結(jié)。
7、各教研室組織完成一次專業(yè)教學技能競賽活動。
8、組織專業(yè)教師積極參加系部、學院兩級教師教學比賽活動。
(二)加強對20__級各專業(yè)學生專業(yè)學習的管理力度。
1、20__級各專業(yè)學生在第二學年度第四學期，是學習專業(yè)的關(guān)鍵時期，嚴格落實20__級學分制方案。
2、充分發(fā)揮教研室核心作用，推動專業(yè)教師，激發(fā)鉆研專業(yè)技能的積極性，帶動學生學習專業(yè)的熱情。
3、充分發(fā)揮各專業(yè)社團的作用，積極營造學習鉆研專業(yè)的氛圍。
(三)關(guān)于教研室管理。
1、權(quán)力下放，突出專業(yè)教學、科研的核心地位。
2、督促每周一下午的教研活動正常開展，保證每次活動有主題。
3、以各專業(yè)教研室為主，積極組織各專業(yè)技能大賽，保證每學期各專業(yè)舉辦一次專業(yè)技能競賽。
4、積極組建并完善各專業(yè)社團建設，使專業(yè)社團成為學生學習專業(yè)和擴展專業(yè)知識的最主要的組織。
(四)積極開展特色專業(yè)、精品課程、院級重點專業(yè)建設。
1、繼續(xù)加強汽車技術(shù)服務與營銷專業(yè)建設，為盡快把該專業(yè)建設成為本系特色專業(yè)打下堅實的基礎。
2、本學期要求各專業(yè)教研室至少開展一門精品課程建設。
3、力爭使汽車電子技術(shù)專業(yè)為院級骨干專業(yè)。
4、力爭使機電一體化技術(shù)專業(yè)為院級重點專業(yè)建設專業(yè)。
5、力爭建成一個汽車類專業(yè)院級教學團隊，繼續(xù)培養(yǎng)機電類專業(yè)教學團隊，盡快形成一個雙師型教學團隊。
(五)積極加強專業(yè)內(nèi)涵建設。
以學分制試點工作為契機，以課堂教學質(zhì)量提高年活動為抓手，以提高教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量為目的，進一步深化教學改革，加大專業(yè)內(nèi)涵建設力度，建成在專業(yè)基本素質(zhì)培養(yǎng)的基礎上具有崗位針對性的人才培養(yǎng)方案。同時，以此為契機加強本系教研室主任以及青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進、聘用專業(yè)教師，加快本系師資隊伍的建設。
(六)繼續(xù)完善汽車技術(shù)實訓中心建設，加緊落實省級財政支持機電一體化技術(shù)專業(yè)實訓基地的招標和具體建設工作，深化校企合作力度，加強校企合作制度建設和管理力度。
(七)加快師資隊伍建設步伐。
1、加快本系青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進相關(guān)專業(yè)教師。
2、加大“雙師型”教師培養(yǎng)力度。利用假期下企業(yè)鍛煉，“傳、幫、帶”等方式，把專業(yè)技術(shù)課教師逐步培養(yǎng)成能滿足“教、學、做”一體化教學模式的“雙師型”教師。
3、以校企合作為契機，聘用兩名企業(yè)一線技術(shù)專家為實訓教師;聘用兩名汽車修理廠一線技術(shù)專家為實訓教師。
(八)結(jié)合教學工作與本系實際，積極開展科研工作。
1、積極組織申報一項科研課題。
2、積極參與教材編寫工作。
3、針對生源情況，組織各專業(yè)教研室制定20__級各專業(yè)人才培養(yǎng)方案以及中高職銜接一體化”2+2+1”人才培養(yǎng)方案。
4、要求專業(yè)課教師在校級及以上學術(shù)刊物上至少發(fā)表一篇論文。
(九)認真組織貫徹落實學分制試點工作。
1、組織專業(yè)教師認真學習學院關(guān)于在機電工程系各專業(yè)學生試行學分制的文件精神和學分制試點方案。
2、繼續(xù)加強20__級學生專業(yè)思想和學分制教育，使每一個學生都切實理解本專業(yè)學分制下人才培養(yǎng)方案基本精神。
3、積極和教務處聯(lián)系，組織一次學分制試行經(jīng)驗交流會。
(十)規(guī)范考試制度，補充完善本系三個專業(yè)的試題庫建設工作。
1、嚴格命題、監(jiān)考、閱卷，成績匯總等考試過程管理，嚴肅考績考分。
2、根據(jù)我系各專業(yè)課程特點，加大技能考核比例，制定技能考核標準。
機電年度工作計劃篇二十四
新的一年開始了，我機電二室為更好的完成今年的各項工作任務目標，維護受檢單位利益，履行好特種設備安全技術(shù)檢驗把關(guān)職責，通過對去年全年工作的總結(jié)反思、取長補短，結(jié)合今年的實際情況，對今年的主要工作思路作出以下計劃。
一、依法依規(guī)保質(zhì)保量開展檢驗檢測工作。
我們將一如既往地認真貫徹和執(zhí)行《特種設備安全監(jiān)察條例》和檢驗檢測相關(guān)標準規(guī)程，嚴格按照年度檢驗計劃開展檢驗工作，以完成各項任務目標為主線，抓住重點。針對檢驗工作量大，人員緊張的實際情況，實行工作分清主次和任務按時間要求完成，采取明確任務，責任到人，做到人人肩上有擔挑，充分挖掘每個人員的工作潛力。在搞好檢驗的同時，按檢規(guī)要求及時出具檢驗報告，不偽造檢測數(shù)據(jù)，不出具虛假檢驗報告。采取向使用單位溫馨提示和與監(jiān)察機構(gòu)配合的方式，努力提高定檢率，把檢驗工作覆蓋到每個特種設備使用單位，確保特種設備正常安全使用。
二、認真落實所內(nèi)各項紀律規(guī)章制度，并在工作中嚴格執(zhí)行。
我們將把檢驗工作和日常工作制度化、規(guī)范化，做到分工明確，相互協(xié)作、各司其職、各負其責。對人員上下班嚴格考勤紀律，獎勤罰懶，以提高工作效率，增強組織紀律性。完善辦公室環(huán)境衛(wèi)生值日制度，樹立良好的單位形象。
三、以所內(nèi)各項決策部署為主線，服從服務于全所工作大局。
個人利益服從科室利益，科室利益服從全所利益。20__年我所將迎來四年一次的檢驗資格換證復審國家級審查，此項工作不僅關(guān)系到我所可持續(xù)發(fā)展更關(guān)系到我所是否具備資格延續(xù)檢驗活動業(yè)務，是今年的全所的中心工作。我科室將堅決服從所領導的安排部署，要人出人，要力出力，在完成好日常工作的同時，全力配合資格復審的準備工作，為順利通過資格換證做出最大的努力。
四、苦練內(nèi)功，提升技術(shù)能力，改善服務方式，力爭取得最大的經(jīng)濟社會效益。
在專業(yè)技術(shù)能力上，我們不滿足，不知足，繼續(xù)加強理論學習和實踐操作，積極參加省局和國家局組織的培訓考核，多取證，提升軟實力，提高檢驗檢測準確性和權(quán)威性。
在新的一年，我們將繼續(xù)為特種設備使用單位提供全面貼心的技術(shù)服務，為監(jiān)察機構(gòu)提供堅實的技術(shù)支撐，圓滿完成全年各項工作任務。
機電年度工作計劃篇一
學校機電部教研工作旨在激發(fā)學生學習專業(yè)的興趣，提高學生的實踐操作能力，讓學生能夠理論聯(lián)系實際，提高自己的動手和創(chuàng)新意識，為將來走上工作崗位打下堅實的基礎，制定好計劃，以助各項工作的順利有序地開展。下面是本站小編帶來關(guān)于20xx-20xx學年度機電教研組。
工作計劃。
的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!
機電教研組為加快本專業(yè)的專業(yè)建設步伐，根據(jù)學校20xx學年學校工作計劃和教務處的工作計劃，并以三年發(fā)展計劃為目標，以專業(yè)建設為核心，以培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能學生為目的，以提高專業(yè)師資為手段，根據(jù)專業(yè)分階段目標，教學計劃，確實提高學生的專業(yè)水平，特制訂本組工作計劃如下：
一、繼續(xù)增加組內(nèi)教師團結(jié)協(xié)作精神。
專業(yè)的建設與發(fā)展是學校、專業(yè)的生存之本，除了各級領導的正確引導，組內(nèi)每位教師的積極參與，群策群力，同心合力更是優(yōu)化、強化本專業(yè)十分重要的條件，所以本學期要加強組內(nèi)教師的團結(jié)，合作精神。
二、規(guī)范專業(yè)課程標準，使專業(yè)教學更規(guī)范化。
每位專業(yè)教師的教學進度不一樣，技能要求不一樣，致使學生的專業(yè)水平不一樣，被社會承認的程度不一樣，為此，在學校教務處的領導下，組織機電教師，制訂本專業(yè)的課程設置和標準。
三、提高教師的業(yè)務水平。
本組教師將組織組內(nèi)聽課，評課，適時組織校外聽課，增加教師的業(yè)務水平。組內(nèi)電子電工教師也要在學生輔導和個人能力上下功夫，力爭取得好成績，同時向外校同類專業(yè)教師學習取經(jīng)，提高自身業(yè)務能力。教研組將在適當時候開展校內(nèi)專業(yè)培訓，以提高專業(yè)教師的技能水平。
四、強化學生專業(yè)技能訓練，提高學生專業(yè)水平。
中專學生專業(yè)技能水平的高低，反映了學校的教學質(zhì)量，為此，本學期專業(yè)教師利用上課和課余時間充分利用實訓室進行專業(yè)強化，使學生能達到初級職業(yè)技能的水平。成立電子競賽培訓小組，包括學生的選拔和培訓計劃。
五、強化教科研意識，積極參與教科研活動。
組內(nèi)數(shù)位教師已有數(shù)篇獲獎論文、科研成果，準備申報一個校級課題，進行專業(yè)科題標準的研究和實施，本學期組內(nèi)各位教師要結(jié)合課堂，在教學中研究，在研究中教學，寫出更好的論文。專業(yè)教研組將合力搞好專業(yè)模塊教學法的開展工作，爭取在學期末拿出科研的初步結(jié)果。
六、配合教務處做好常規(guī)教學工作。
落實好本專業(yè)各科的教學計劃，督促本專業(yè)老師做好常規(guī)教學工作。在教研活動中，解決教學中的一些問題。做好常規(guī)教學的查檢工作。
對上學期工作反思更多的是我部存在的問題和不足，針對這些情況，開學初我們就要給我部全體教師提出明確要求：常規(guī)工作有創(chuàng)新，重點工作有保障，難點工作有突破，各項工作齊落實。
一、加強機電部教師隊伍的建設。
我部青年教師居多，他們有精力、有智慧、有熱情。只是經(jīng)驗不足。都是有待雕刻的璞玉，這就需要我們正確的引導和管理。
1、加強師德建設，提升師德水平。
開展“從細節(jié)看師德”的活動，就是要求老師在日常工作，學?；顒又薪o學生做出表率。比如：參加每周一的升旗儀式能做到守時、專注、自律、整潔、服飾??，比如節(jié)約水電、愛護公物，??各個方面，老師首先應該是道德表率。也就是說，我們要從細節(jié)上去要求老師，細節(jié)造就品質(zhì)、細節(jié)成就輝煌。要求學生養(yǎng)成良好的道德習慣，教師必須從點滴小事做起，關(guān)注影響師德的每個細節(jié)，樹立良好師德形象，同時努力關(guān)注學生的細節(jié)行為，力爭做到“播種一個行為，收獲一個習慣;播種一個習慣，收獲一種性格;播種一種性格，收獲一種命運。”以此來提升師生素養(yǎng)，建設和諧校園。
2、加強政治、業(yè)務學習，切實提高教師政治業(yè)務素質(zhì)。
二、強化教學管理，抓好教學工作。
1、對常規(guī)教學工作檢查、監(jiān)督、防止發(fā)生教學問題。多跑多看多聽，注重教學過程的監(jiān)控，幫助教師改進教學方法。
2、深入課堂，靠近學生了解學情，反饋信息，提高教學質(zhì)量。
3、安排、檢查、監(jiān)督第二課堂，切實提高學生的技能水平，為就業(yè)做好準備，為技能大賽選拔人才。
4、協(xié)調(diào)學校各部門為教學工作做好服務。
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機電年度工作計劃篇二
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間20xx年即將過去，在這1年里，我在廠事業(yè)部的正確領導和關(guān)心支持下，本著積極的工作態(tài)度和熱情的服務精神，一邊盡己所能的工作，一邊虛心的學習新知識。為維修組做了一些實實在在的事情，取得了一定的成績。但還存在一些不足，有待提高和改進?，F(xiàn)將半年來有關(guān)工作情況總結(jié)如下：
一、工作內(nèi)容。
我的工作內(nèi)容大致分為機電維修工作和安全員工作。
1.做好車間設備的巡檢、維護和維修工作;。
2.參與巡檢和重點維護、維修工作;。
安全、設備工作：
1.安全工作：填寫安全檢查記錄、安全整改記錄、安全月報表、安全季報表;。
2.設備工作：整理維護設備;收集整理設備運行記錄、
3.完成領導安排的其他工作;。
二、主要成績。
1.在機電維修組規(guī)范了個人用品的擺放，如：茶杯、工作鞋、工作服、安全帽等;。
2.公用工具、設備備件和資料等實行專人整理;。
3.及時完成車間設備的巡檢、維護和維修，保障了車間生產(chǎn)設備的正常運行;。
4.頂酷暑參與車間設備安裝、放線、接線及調(diào)試等工作，為設備早日投產(chǎn)作好準備;。
7.參與5噸行車液壓剎車系統(tǒng)改造的電氣的安裝和調(diào)試工作;。
8.完成車間設備巡檢，加大了設備巡檢力度;。
10.做好安全工作的各種記錄、報表;。
11.做好設備檔案的維護和設備運行、設備用油、車間保養(yǎng)記錄的收集;做好設備完好率。
三、經(jīng)驗體會。
1.塌實刻苦提高專業(yè)技能。
作為一名維修人員，專業(yè)技術(shù)水平是根本。搞技術(shù)是學無止境的，還要發(fā)揚吃苦耐勞的精神。不光要學習書本上的理論知識，還要聯(lián)系實際，在實際中不斷摸索、不斷積累。同時，也要虛心求教，掌握各種相關(guān)專業(yè)知識。
2.努力鉆研提高管理能力。
對于從事機電維修管理工作的我來說，面對的一切都是嶄新而富有挑戰(zhàn)的。就需要充實自己，我經(jīng)常用業(yè)余時間，看些與管理相關(guān)的書籍，或者上網(wǎng)查一些管理方面的資料及前輩們的管理心得。而運用這些管理知識到工作中才是最重要的，否則就是“紙上談兵”了，我在這方面還做得不夠，還需加大力度。
同時還要經(jīng)常性的與班組成員工進行溝通，提出一些自己的看法，及存在的問題。以便及時改善!
3.注重細節(jié)逐步成長。
在工作中，任何細微環(huán)節(jié)的差錯都可能導致整個工作的失敗。所以要重視每一個環(huán)節(jié)，一絲不茍的做好。學會記錄每一件事和每一個重要環(huán)節(jié)，為今后學習和回顧提供材料和依據(jù)。
四、存在問題和不足。
1.工作中有時有點粗心、不夠細致;2.在專業(yè)技術(shù)上鉆研不夠;。
3.組織管理力度不夠;。
針對上述問題，在今后的工作中要克服粗心、加強專業(yè)技術(shù)、技能的學習力爭更大的進步，同時還要加強將所學到的管理知識運用到工作中去，發(fā)揮班組團隊的力量，把工作做得更上一個臺階。
總之，20xx年的工作，有成績也有不足，有歡樂也有苦澀，但收獲卻是主題。雖沒做驚天動地的大事，卻在一件件小事中體現(xiàn)出了工作的意義和人生的價值。為了鍛煉自我、成長成材。在今后的工作中，我會更加勤奮工作，不斷完善自己，提高自己!
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機電年度工作計劃篇三
對上學期工作反思更多的是我部存在的問題和不足，針對這些情況，開學初我們就要給我部全體教師提出明確要求：常規(guī)工作有創(chuàng)新，重點工作有保障，難點工作有突破，各項工作齊落實。
一、加強機電部教師隊伍的建設。
我部青年教師居多，他們有精力、有智慧、有熱情。只是經(jīng)驗不足。都是有待雕刻的璞玉，這就需要我們正確的引導和管理。
1、加強師德建設，提升師德水平。
開展“從細節(jié)看師德”的活動，就是要求老師在日常工作，學?；顒又薪o學生做出表率。比如：參加每周一的升旗儀式能做到守時、專注、自律、整潔、服飾??，比如節(jié)約水電、愛護公物，??各個方面，老師首先應該是道德表率。也就是說，我們要從細節(jié)上去要求老師，細節(jié)造就品質(zhì)、細節(jié)成就輝煌。要求學生養(yǎng)成良好的道德習慣，教師必須從點滴小事做起，關(guān)注影響師德的每個細節(jié)，樹立良好師德形象，同時努力關(guān)注學生的細節(jié)行為，力爭做到“播種一個行為，收獲一個習慣;播種一個習慣，收獲一種性格;播種一種性格，收獲一種命運?！币源藖硖嵘龓熒仞B(yǎng)，建設和諧校園。
2、加強政治、業(yè)務學習，切實提高教師政治業(yè)務素質(zhì)。
二、強化教學管理，抓好教學工作。
1、對常規(guī)教學工作檢查、監(jiān)督、防止發(fā)生教學問題。多跑多看多聽，注重教學過程的監(jiān)控，幫助教師改進教學方法。
2、深入課堂，靠近學生了解學情，反饋信息，提高教學質(zhì)量。
3、安排、檢查、監(jiān)督第二課堂，切實提高學生的技能水平，為就業(yè)做好準備，為技能大賽選拔人才。
4、協(xié)調(diào)學校各部門為教學工作做好服務。
機電年度工作計劃篇四
2009年下半年，在校團委、學院黨委行政的領導下，機電學院團委將認真落實深入學習實踐科學發(fā)展觀的成果，按照我?！稗D(zhuǎn)變作風、改進學風、突出實干、強化創(chuàng)新、力促和諧”的工作要求，在堅持“服務大局、引領青年、夯實基礎、著眼長效”總體工作思路的基礎上，全面落實“一線工作法”，下移工作重心，做好基層團組織建設，以加強“學風、安全、就業(yè)”建設為著力點引領青年，服務學生成長成才。
一．學習實踐活動成果抓落實。
牢固樹立以學生為本的工作理念，深入基層了解學生，從用科學發(fā)展觀指導學院團委工作。要堅持黨的領導，把團的工作放在學院的發(fā)展建設中定方向，樹立可持續(xù)發(fā)展的理念，立足于學院學風建設長期目標的實現(xiàn)，著眼于學院發(fā)展的長效機制的建設，推動學院團學工作的進一步發(fā)展。根據(jù)整改的要求，學院團委要在完成工作任務的基礎上，在繼續(xù)加強學生思想品德教育，進一步提升學生心理教育水平，提升學生綜合素質(zhì)，創(chuàng)新學生干部隊伍建設，進一步完善學生勤工助學工作制度等方面下功夫，切實完成整改任務。
二．主題教育求實效。
學院將提高學生思想品德素質(zhì)放在首位，在校團委統(tǒng)一領導下，在學院黨委、行政直接指導下，學院團委制定以主題教育為抓手，對學生進行社會主義核心價值體系教育。
1.根據(jù)學校統(tǒng)一領導開展“知榮辱、明方向、樹新風”主題教育。
結(jié)合學院實際，選擇合適專題，繼續(xù)深化理想信念、品行養(yǎng)成、文化素養(yǎng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面的教育，發(fā)動學生積極參與到“唱響八榮八恥”大學生合唱比賽中，引導學院學生加強學生榮辱觀教育和成人成才教育。
2.結(jié)合建國六十周年，深入開展“我愛我的祖國”慶祝建國60周年主題教育。
學院以建國60周年為契機，通過各種形式的演講、征文、書畫、圖片等形式，在全院范圍內(nèi)廣泛開展愛國主義教育，深入進行社會主義價值觀教育，引導學生愛黨愛國愛校，堅定理想信念。
3.結(jié)合2009屆新生入學，以多種活動做好新生入學適應性教育。
從2009屆新生入校伊始，學院團委將把新生工作重點放在新生的適應性教育、安全教育、習慣養(yǎng)成教育、理想信念教育等方面，充分利用新生“青春領航員”和“陽光助學崗”做好新生入學引導工作。舉行新生輔導員入學教育、新生入學專業(yè)教育、新生入學心理講座、新生團體輔導、新生“我的大學理想”征文活動、新生內(nèi)務整理比賽等多種活動形式，幫助新同學走好大學第一步，為建立良好的學風、院風打下良好的基礎。
二．團組織建設著力創(chuàng)新。
1.加強團員干部隊伍建設。
以加強作風建設為重點，切實加強團的思想建設、組織建設、作風建設和隊伍建設。堅持“一線工作法”，做到立德、勤學、善思、實干。團委輔導員要帶頭做到腳到、心到、腦到和手到。進一部完善的學院團組織定期談話制度、工作項目議事制，加大基層調(diào)研的制度建設力度，進一步激發(fā)團組織的生機和活力。完善團干部先優(yōu)評選及考核制度建設，做到以學風帶動就業(yè)，以工作推動安全。
2.明確方向，著力創(chuàng)新。
堅持“以黨建帶團建”，在科學發(fā)展觀指引下，創(chuàng)新業(yè)余黨校教育形式，增強教育的效果。充分發(fā)揮各級團組織作用，著力加強社團團組織建設，繁榮社團活動。將考研、就業(yè)、實踐、創(chuàng)業(yè)納入到社團活動之中，加強社團激勵及淘汰制度建設，充分發(fā)揮各院級社團在學院學風建設中的作用。結(jié)合2006級同學畢業(yè)工作，充分發(fā)揮學生會的潛力，及時提供考研信息、就業(yè)信息、公務員考試信息、創(chuàng)業(yè)信息、大學生西部計劃等信息，引導學院畢業(yè)生正確發(fā)展的方向。加強學院團委工作宣傳力度，充分利用各種媒介，提升學院團的工作的影響力、號召力，推動學院團的建設進一步發(fā)展。
械與電子工程學院團委。
2009年9月12日。
1、“唱響八榮八恥”大學生合唱比賽。
2、大學新生心理適應講座。
3、大學新生團體輔導。
4、大學生內(nèi)務整理比賽。
5、我的大學理想演講比賽。
6、“知榮辱、明方向、樹新風”主題教育。
7、班級、社團團組織換屆。
8、考研、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)信息導航活動。
9、“我愛我的祖國”慶祝建國60周年主題教育。
10、組織參加大學生素質(zhì)拓展大賽。
11、參與“杰出青年農(nóng)大行”創(chuàng)業(yè)論壇。
12、冬季防火安全消防演練。
13、紀念建院50周年系列活動。
14、“大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地”建設。
15、參加第五屆優(yōu)秀團日設計大賽。
16、舉辦機電學院業(yè)余黨校。
12月份-1月份。
17、參與“感動農(nóng)大”2009美麗學子評選活動。
18、基層共青團工作評學交流活動。
19、安排寒假社會實踐工作。
20、落實困難學生假期返家勤工補助。
21、學院團的工作的年度總結(jié)工作。
機電年度工作計劃篇五
根據(jù)學院20xx年教學工作要點，結(jié)合本系實際情況，將從加強教學過程管理、進一步實施教學質(zhì)量工程以及切實落實學分制方案等方面進一步做好教學科研工作。為了更好地落實以上工作要點，本學期重點要做好以下幾方面的工作：
一、深化黨的群眾路線教育實踐活動，進一步提高全體教師的教師素質(zhì)。
根據(jù)學院工作要點，以科學發(fā)展觀為指導，深化黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)、強化專業(yè)特色、加強專業(yè)內(nèi)涵建設為總體要求，堅持師德師風建設，整體提升教師素養(yǎng)，進一步規(guī)范教學運行管理，實施院、系、教研室三級教學督查制度，全面開展“重點專業(yè)建設促進年”和“課堂質(zhì)量提高”主題活動，不斷提高教育教學質(zhì)量。同時以我系17級、14級各專業(yè)試行學分制工作為突破口，搶抓機遇、與時俱進，開拓創(chuàng)新、加快發(fā)展，努力提高本系教學質(zhì)量和管理水平。大力加強教師的愛崗敬業(yè)精神和師德教育，把對教師的師德教育與建設特別是青年教師的師德建設作為一項重要工作來抓。
二、進一步實施教學質(zhì)量工程。
(一)狠抓教學常規(guī)管理與運行。
1、認真貫徹落實機電工程學教師授課質(zhì)量考評辦法，強化教師授課過程中學生評價、教研室評價、同行評價的三級評價指標體系。
2、加強教研室管理工作，切實落實每周一次的教研活動，力爭做到每次活動有主題，不走過場;加強對教研室主任的管理指導以及培訓工作。
3、加強對青年教師的培養(yǎng)工作。通過“以老帶新”、“競賽”、“聽課評課”等多種形式，全力提高青年教師師德水平、教學能力、動手能力、課程建設與開發(fā)能力。進一步加強對校聘教師及系聘教師的業(yè)務管理。
4、嚴格落實課堂點名、月匯報、半學期匯總、學期匯總及處理制度。
5、加強學生學籍管理與成績管理，尤其是17級、14級三個專業(yè)學分制下學生學籍管理制度，進一步加強英語能力a/b級考試、職業(yè)資格技能鑒定、自學考試等各類考試的監(jiān)督檢查與違紀處理工作。
6、安排在第七周全系第一次教學大檢查，第十五周組織本學期第二次教學意見征求會，并力爭在本周完成整改意見和總結(jié)。
7、各教研室組織完成一次專業(yè)教學技能競賽活動。
8、組織專業(yè)教師積極參加系部、學院兩級教師教學比賽活動。
(二)加強對20xx級各專業(yè)學生專業(yè)學習的管理力度。
1、20xx級各專業(yè)學生在第二學年度第四學期，是學習專業(yè)的關(guān)鍵時期，嚴格落實20xx級學分制方案。
2、充分發(fā)揮教研室核心作用，推動專業(yè)教師，激發(fā)鉆研專業(yè)技能的積極性，帶動學生學習專業(yè)的熱情。
3、充分發(fā)揮各專業(yè)社團的作用，積極營造學習鉆研專業(yè)的氛圍。
(三)關(guān)于教研室管理。
1、權(quán)力下放，突出專業(yè)教學、科研的核心地位。
2、督促每周一下午的教研活動正常開展，保證每次活動有主題。
3、以各專業(yè)教研室為主，積極組織各專業(yè)技能大賽，保證每學期各專業(yè)舉辦一次專業(yè)技能競賽。
4、積極組建并完善各專業(yè)社團建設，使專業(yè)社團成為學生學習專業(yè)和擴展專業(yè)知識的最主要的組織。
(四)積極開展特色專業(yè)、精品課程、院級重點專業(yè)建設。
1、繼續(xù)加強汽車技術(shù)服務與營銷專業(yè)建設，為盡快把該專業(yè)建設成為本系特色專業(yè)打下堅實的基礎。
2、本學期要求各專業(yè)教研室至少開展一門精品課程建設。
3、力爭使汽車電子技術(shù)專業(yè)為院級骨干專業(yè)。
4、力爭使機電一體化技術(shù)專業(yè)為院級重點專業(yè)建設專業(yè)。
5、力爭建成一個汽車類專業(yè)院級教學團隊，繼續(xù)培養(yǎng)機電類專業(yè)教學團隊，盡快形成一個雙師型教學團隊。
(五)積極加強專業(yè)內(nèi)涵建設。
以學分制試點工作為契機，以課堂教學質(zhì)量提高年活動為抓手，以提高教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量為目的，進一步深化教學改革，加大專業(yè)內(nèi)涵建設力度，建成在專業(yè)基本素質(zhì)培養(yǎng)的基礎上具有崗位針對性的人才培養(yǎng)方案。同時，以此為契機加強本系教研室主任以及青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進、聘用專業(yè)教師，加快本系師資隊伍的建設。
(六)繼續(xù)完善汽車技術(shù)實訓中心建設，加緊落實省級財政支持機電一體化技術(shù)專業(yè)實訓基地的招標和具體建設工作，深化校企合作力度，加強校企合作制度建設和管理力度。
(七)加快師資隊伍建設步伐。
1、加快本系青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進相關(guān)專業(yè)教師。
2、加大“雙師型”教師培養(yǎng)力度。利用假期下企業(yè)鍛煉，“傳、幫、帶”等方式，把專業(yè)技術(shù)課教師逐步培養(yǎng)成能滿足“教、學、做”一體化教學模式的“雙師型”教師。
3、以校企合作為契機，聘用兩名企業(yè)一線技術(shù)專家為實訓教師;聘用兩名汽車修理廠一線技術(shù)專家為實訓教師。
(八)結(jié)合教學工作與本系實際，積極開展科研工作。
1、積極組織申報一項科研課題。
2、積極參與教材編寫工作。
3、針對生源情況，組織各專業(yè)教研室制定20xx級各專業(yè)人才培養(yǎng)方案以及中高職銜接一體化”2+2+1”人才培養(yǎng)方案。
4、要求專業(yè)課教師在校級及以上學術(shù)刊物上至少發(fā)表一篇論文。
(九)認真組織貫徹落實學分制試點工作。
1、組織專業(yè)教師認真學習學院關(guān)于在機電工程系各專業(yè)學生試行學分制的文件精神和學分制試點方案。
2、繼續(xù)加強20xx級學生專業(yè)思想和學分制教育，使每一個學生都切實理解本專業(yè)學分制下人才培養(yǎng)方案基本精神。
3、積極和教務處聯(lián)系，組織一次學分制試行經(jīng)驗交流會。
(十)規(guī)范考試制度，補充完善本系三個專業(yè)的試題庫建設工作。
1、嚴格命題、監(jiān)考、閱卷，成績匯總等考試過程管理，嚴肅考績考分。
2、根據(jù)我系各專業(yè)課程特點，加大技能考核比例，制定技能考核標準。
機電年度工作計劃篇六
工作中，作為管理員一定要把知識學的全面，線路傳輸和集客、ims語音電話等相關(guān)知識要理解、透析，工作迚展才能順利。我在線路傳輸知識方面相對薄弱，就在空余時間，尋找了一些線路傳輸相關(guān)的資料學習，了解olt終端設備的功能，sdh光端機傳輸設備的基本原理，還有在故障搶修中如何去快速及準確的定位故障點，需要注意哪些細節(jié)點等。每天的一點一點學習，時時刻刻的迚步，我從當時就深知自己肩上的擔子及責任，暗暗在心里給自己的定個目標：“腳踏實地，樹立實干作風。天下大事必作亍細，古今事業(yè)必成于實”。
二、堅持原則，嚴格落實各項規(guī)章制度。
每一個企業(yè)都有他的規(guī)章和制度，同樣的這個區(qū)域也制定的嚴格的規(guī)章制度，這讓我們可以更好的作業(yè)。不過我個人認為有些地方丌是很妥當，雖然是客觀原因。工作的時間非常緊密，但人員配置丌足。雖然有時候沒有故障，巡檢看護就算輕松的了，但是干活時間畢竟很累啊，整個xxxx線路傳輸1790多條中繼段需要維護和巡檢看護，還要時刻處理集團客戶的業(yè)務糾紛和故障，這樣每天都是如此，班組個人的休息時間從何談起？而丏上班期間還要為一些瑣事而煩惱，怎么能夠保證我們隊伍人員內(nèi)心的平衡達到有效控制的目的？xxxx線路傳輸和集客維護班組明則分為兩個班組，實際共有人在兩個與業(yè)中互相交錯作業(yè)。雖然在規(guī)范制度下我們很累，但是我們的希望都沒有放棄都想把xxxx區(qū)域給做好，所以我們堅持，我們還是要繼續(xù)向前奔跑。
三、模范帶頭，細化職責，規(guī)范流程，抓好班組隊伍建設。
要作為一個優(yōu)秀的管理員，本身自己必須以身作則，不但要把公司要求的規(guī)章制度時刻牢記在心，自己還要在工作中必須帶頭做好，沖鋒陷陣。還要必須要深入了解自己的員工，包括他的人品、性格、愛好、處事作風、工作能力等諸多方面，做到人盡其才，物盡其用。同時要懂得關(guān)心自己的員工，真誠的關(guān)心。當他們犯錯的時候，除了批評外還要多加鼓劥，以及對其的信任，讓他體會到領導層的關(guān)心不器重，讓他知道我們不但是上下級關(guān)系、同事關(guān)系，我們還是互相支持、關(guān)心的朊友關(guān)系。對于不屑你的員工要讓他認識到你的能力，無論是理論、實踐、還是為人處事方面，你都要做到讓他知道你比他強（至少不差）；對于年輕新迚員工，要嚴格要求執(zhí)行公司規(guī)章制度，事不過三，再犯同樣錯誤，絕不姑息；同樣還要讓大家了解到你一直在劤力地想把這個班組帶好，xxxx成為xxxx最好，想讓每個人都得到領導的肯定不認可，這樣他們就會從心里折朋不你，才能更好的抓好班組隊伍建設。
機電年度工作計劃篇七
回顧了2009全年機電設備的運轉(zhuǎn)情況，積累和總結(jié)了不少寶貴的機電維修經(jīng)驗。為指導今后的機電維修提供了技術(shù)保障。2010年的工作重點，以繼續(xù)保持機電設備正常運轉(zhuǎn)，確保生產(chǎn)正常運行。在確保機電設備運轉(zhuǎn)的同時，摸索和總結(jié)出我廠不同機電設備的運轉(zhuǎn)規(guī)律及常出現(xiàn)的故障的處理，具體要落實好以下幾個方面的工作:。
一．繼續(xù)抓好政治學習和業(yè)務技能培訓學習。
1.抓好我科室職工的思想政治教育，努力做好本職工作，進一步學習科學實踐發(fā)展觀，解放思想，徹底落實上級下達的各項會議精神，做好讀書筆記和學習心得體會。
2.加強科室職工業(yè)務技能的培訓學習，繼續(xù)保持理論學習與實踐相結(jié)合，定期技能考核的辦法。學習要有針對性，不斷提高每位職工的自身素質(zhì)，以適應新形勢，新要求。
3.將職工按不同工種的要求，根據(jù)工作的需要，派出去學習。
4.要求每位職工能獨立完成各項維系任務。
5.制定出2010年本科室詳細的學習計劃。（見附表1）。
二．安全方面：
1.徹底落實上級文件精神，提高本科室職工安全用電和其他工種安全作業(yè)的安全意識，增強職工的責任心。
2.落實和完善安全用電組織體系，維修安全組織體系，時刻把安。
全放在首位，確保人身安全。
3.在作業(yè)時，要嚴格按照安全操作規(guī)程進行。
4.建立健全各項安全生產(chǎn)管理體系。
三．機電設備維修，維護和保養(yǎng)方面：
1.為了保障機電設備的正常運行，嚴格按照本科室制定的《機電設備維護保養(yǎng)制度》執(zhí)行。
2.制定好2010年機電設備常用備品備件的采購工作。（見附表2）。
3.定期校準和清洗在線儀表和現(xiàn)場儀表。
機電年度工作計劃篇八
1、在綜合總務(番禺總務)處的直接領導下，開展日常工作。
2、負責館校供電設施(含館校自管住房供電設施)的安裝維護和檢修工作。
3、負責館校所屬企業(yè)和外來用戶(簽定合同)供電設施的維修工作。
4、負責館校所有用電設備以及線路的檢查維修。發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時排除，確保安全用電和做好防火工作。
5、負責電話線路和廣播設施的安裝和檢修工作。
6、負責安全用電和節(jié)約用電的檢查和監(jiān)督工作，保證總表與館校用電量基本相等。對盜電和濫用電的行為堅決制止并進行處罰。
7、做好電工機械及館校用電設施保養(yǎng)、維修和管理工作。
8、注意節(jié)約用電，與有關(guān)部門簽訂用電合同，實行節(jié)約有獎，超額處罰辦法。
9、努力學習業(yè)務知識，不斷提高業(yè)務水平，保證一般用電故障能自己排除(其在工作中的業(yè)務水平和操作技能作為工人考工定級業(yè)績考核的主要依據(jù))，做到小修不超過4小時，大修爭取不過夜。
10、遵守勞動紀律，注意安全生產(chǎn)，樹立為教職工學生服務的良好職業(yè)道德。工作中要做到四不，即工作不等領導分配布置，不依賴領導，自己本職工作不推諉，工作不拖拉。
11、配合房管員做好館校電費收繳工作。定期與房管員一同查表，對表數(shù)做好記錄并對表認真檢查維修更換，如有人為問題急時向主管領導匯報。
12、服從領導分配，接受科長的檢查、監(jiān)督，及時完成經(jīng)理交給的各項工作。
維修電工崗位職責_維修電工工作職責。
按照山東省“金藍領”培訓項目要求和省、市、勞動、財政部門的計劃安排，為了提高“金藍領”維修電工培訓班的質(zhì)量，確保各項培訓任務的順利完成，我們共做了一些努力。
一、宣傳發(fā)動，組織報名。
一是宣傳發(fā)動：全社會宣傳與重點部門發(fā)動相結(jié)合，通過印發(fā)宣傳單和多種媒體進行宣傳，針對企業(yè)部門進行重點發(fā)動，如深入大型機械廠、化肥廠、工業(yè)園區(qū)、鋼鐵廠、鍋爐廠、發(fā)電廠等進行了宣傳工作。
二是組織報名：按照職業(yè)技能鑒定標準原則要求，對連續(xù)從事維修電工職獲得二級/技師技術(shù)等級兩年以上的人員進行了認真的篩選，已組織報名30余人。
二、師資配備，教學管理。
根據(jù)專業(yè)特點和“金藍領”培訓的相關(guān)要求，嚴格選聘理論水平高、業(yè)務能力強、專業(yè)技能精湛的理論教師和高級實習指導教師。配備責任心強、管理經(jīng)驗豐富的班主任，特聘省、市首席技師坐鎮(zhèn)指導和督導，并設立督導小組與課題專研小組，對整個學習過程進行嚴格督導與考勤，確?！叭齻€”學習的落實。(學習課時足夠、學習內(nèi)容充實，學習人員到位)，確保培訓質(zhì)量。
三、授課安排，培訓目標。
采取集中理論授課、技能指導與分散復習、消化吸收相結(jié)合的形式。即充分利用周六、周日集中學習與部分工作日或晚上分散學習和個人自學相結(jié)合。
具體時間安排：從7月中旬開始至10月下旬近3個多月時間內(nèi)周六、周日和部分工作日。每日8課時計，共196課時。
“金藍領”培訓項目重在培養(yǎng)學員分析與解決問題的能力和創(chuàng)新能力，在重點提高學員實際操作技能的同時，提高勞動安全意識和職業(yè)道德素養(yǎng)。通過此次“金藍領”培訓項目的實施，培養(yǎng)一批思想道德好、職業(yè)素養(yǎng)高、技能水平高的高級“金藍領”人才。進而營造我市的專業(yè)技能人才學習業(yè)務、提高技能的良好氛圍，達到提高工作服務質(zhì)量，促進社會的科學發(fā)展的目的。
自從事本職工作以來，我一直在不斷地加強自身修養(yǎng)，努力地提高思想道德水平，認真地進行各項文化和專業(yè)知識的深化學習，不斷地探求新知，銳意進取，積極地開展智能范圍內(nèi)的各項工作，完整履行好一個技師的工作職責，起好模范帶頭作用。積極參與技術(shù)交流和科技創(chuàng)新活動，大地做好了傳、幫、帶的作用，并全面完成了上級下達的各項任務及指標，在公司的生產(chǎn)和發(fā)展中發(fā)揮了應有的作用?，F(xiàn)將本人任職以來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下：
一、自覺加強理論學習，努力提高個人素質(zhì)。
沒有堅定真確的政治方向，就不會有積極向上的指導思想。為了不斷提高自己的政治思想素質(zhì)，這幾年來我一直非常關(guān)心國家大事，關(guān)注國內(nèi)外形勢，結(jié)合形勢變化對企業(yè)的影響進行分析，并把這種思想付諸實際行動到生產(chǎn)過程中去，保證自己在思想和行動上始終與黨和企業(yè)保持一致。同時，也把這種思想帶入工作和學習中，不斷追求自身進步。有人說：一個人要成才，必須得先做人，此話有理。這也就是說：一個人的事業(yè)要想得到成功，必須先要學會怎樣做人!特別是干我們這項技術(shù)性很強的工作的，看事要用心、做事要專心、學習要虛心。容不得有半點馬虎和出錯。所有首先工作態(tài)度要端正，要有良好地職業(yè)素養(yǎng)，對工作要認真負責，服從領導安排，虛心聽取別人的指點和建議，要團結(jié)同事、禮貌待人，服務熱情。
二、端正工作態(tài)度，起好帶頭作用。
自從進入公司參加工作開始，我就從事所有了所有的機電事務，包括所有基建時期的安全和質(zhì)量的監(jiān)督巡查。我深知機電管理工作在建設期間的重要性，特別是含有大部分隱形的電器基礎設施與工程，要隨時監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題就必須解決問題，決不能草草了事，否則后患無窮且再無法根除，這就擺機我們作機電管理的面前是一種考驗和責任。作為我是一位機電班班長和一名電工技師，身上的責任和重擔我義不容辭。因此，在平時的工作中，我不僅要求自己班組成員在監(jiān)督巡查時，要認真仔細，做到一絲不茍，而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對我自己做出了這樣一些嚴格要求：一要在遇到臟累苦險的工作時搶在工人前頭干，而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技術(shù)性難題是挺身而出，盡自己最大的努力攻克技術(shù)難關(guān);我始終堅持以盡我最大努力做好每件事，以公司利益為重。包括建成后的生產(chǎn)過程中，有時是搶時間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設備故障有幾十起，為公司贏取了寶貴的生產(chǎn)時間，為公司的發(fā)展打下了堅實的基礎，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟利益和社會效益提供了堅強的后盾和強有力的保障。三是我要求自己能勇于承擔責任;我認為既然自己是一名技師，那么在業(yè)務水平等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務時，在一般工人完成起來比較困難的任務時，自己要主動踴躍承擔，更不能與工人推諉扯皮，要做出師者風范，勇挑重擔。平時我不僅是這樣要求自己的，在實踐中，我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現(xiàn)也深深受到了公司領導和職工的一致好評，發(fā)揮了我作為一名技師應有的作用，樹立了一名技師應有的良好形象。
三、加強業(yè)務學習，提高技術(shù)水平。
長到老，學不了這句話是我的座右銘?？茖W技術(shù)不斷發(fā)展的今天，一天不學，就被落后。特別是電氣自動化這一塊，沒有誰能百分百的什么都精通完了，它是不斷地在開發(fā)在更新，就和電腦軟件一樣，天天在更新，時時在發(fā)展。說不定你昨天還認識它，過兩天它就變了樣了，就有更先進的東東裝進去了。所以我平時只要有時間就多看看專業(yè)書籍。一年來，我搜集了大量的新的專業(yè)書籍資料，不斷地充實自己，不斷地掌握新知。例如《電氣設計制圖》、《電子技術(shù)》、《現(xiàn)代變頻技術(shù)》、《直流在工業(yè)中的應用》等等，在學習這些知識的過程中，我學到了很多新的知識，如：plc編程控制原理，abb變頻器設置和控制原理、sipmos大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺!不僅拓寬了我的知識面，還在很大程度上提高了我的技術(shù)水平，也使我對更高層次的理論及技術(shù)知識的學習產(chǎn)生了濃厚的興趣。
本人自年月參加工作，經(jīng)廠三級教育后分到電器車間維修班，從事電器維修工作，工作中嚴格要求自己，虛心向師傅、同事請教，并能通過理論結(jié)合實踐，使自己的業(yè)務水平不斷提高，曾多次參加或獨立承接電器設備的安裝改造項目，并連續(xù)多年被單位授予先進工作者、安全生產(chǎn)者等榮譽。
1992年因生產(chǎn)需要廠內(nèi)新上兩臺氮氫壓縮機，電器部分是1250kw/6kv同步電機，我很榮幸地參加了工程安裝的全過程，從線槽的定位、鐵件的制作到高低電纜的布線，從電機的檢測、接線，到高壓開關(guān)柜的安裝調(diào)試，以及現(xiàn)場控制柜的機械調(diào)試，輔助開關(guān)的調(diào)整以及高壓電纜頭的制作，首次接觸到kglf-11型勵磁柜的安裝調(diào)試，并從中學到了一些同步電機安裝的技術(shù)要點，使自己有了新的提高。
六、七個人的維修班來說，每天的工作量可想而知，特別是到夏天因環(huán)境溫度升高而造成的同步勵磁柜故障，經(jīng)常困擾著我們，在繁瑣重復的工作中，我注意到同步機勵磁柜中的變壓器運行時，散發(fā)出的高溫是使勵磁控制電路電子元件參數(shù)發(fā)生變化的主要原因，從而導致系統(tǒng)失控，引起設備故障，因此我向車間領導提出了改造勵磁柜的想法，經(jīng)領導反復論證后進行了整改，把原有勵磁柜中的變壓器從柜子中分離出來，放置在一個專門的變壓器室內(nèi)進行統(tǒng)一散熱，控制回路中用38w的軸流風機取代原來800w的風機進行降溫，這樣既降低了噪音，又優(yōu)化了操作環(huán)境，這樣困擾我們多年的難題迎刃而解了，到現(xiàn)在為止，我們已經(jīng)完成了用智能模塊控制器取代原有的電子插件模擬控制，徹底解決了設備運行中存在的問題，穩(wěn)定了生產(chǎn)。
業(yè)務水平的不斷提高，來源于實際工作中經(jīng)驗積累的過程。__年至__年企業(yè)因擴大生產(chǎn)，我先后參加了75噸鍋爐電器高壓部分的安裝、4.4米變換項目、1200kwa變壓器及低壓配電室的安裝項目、1.6米合成1300kw電爐的安裝項目等，在安裝合成塔電爐的項目中我經(jīng)反復試驗，摸索出組裝合成塔小蓋電極桿的一套成功經(jīng)驗，用我們預先制造好的模具放入裝有云母管的電極桿小蓋，繞上細石棉繩抹上硅膠(耐高溫)在模具與電極桿之間用5噸千斤頂一次壓制成型，而后烘干，這樣用頂壓法取代螺母擰壓法。保證了電極桿組裝過程中的穩(wěn)定性，從而在使用中既經(jīng)受的起320公斤高壓其他的沖擊，又能耐受490°高溫的考驗，我們廠也從此結(jié)束了聘請外來技術(shù)人員解決難題的歷史。
一、二尿配電室內(nèi)所有變頻器進行了整改，分別組建了專門的變頻器室，凈化了環(huán)境，也減少故障，并實現(xiàn)了總控室操作人員的屏面檢測與集中控制，使原有的操作簡單易行，一目了然，還方便了維修人員的檢修、維護。
企業(yè)生產(chǎn)，安全第一。這特別對我們從事危險行業(yè)的工作人員來說，意義更為重大。運用所掌握的技術(shù)來解決生產(chǎn)中存在的問題，是一個技術(shù)人員義不容辭的責任。__年夏天，我在尿素包裝工段巡檢時發(fā)現(xiàn)操作工腳下的縫包機控制開關(guān)是380v的電源電壓，于是我萌發(fā)了把原來380v控制回路改成36v安全電壓的控制，改造后解決了潛在的安全隱患，達到了安全生產(chǎn)的目的。
二十多年的工作經(jīng)驗告訴我，做一個優(yōu)秀的技術(shù)人員，不僅要有吃苦耐勞、精益求精、不斷進取的精神，還必須具備膽大心細、靈活多變、敢于創(chuàng)新的性格，我為自己成為一名優(yōu)秀的技術(shù)工人而深感自豪。
一、總則。
為加快機電系統(tǒng)安全、快捷、高效運行，提高設備運行率、減少損失、增大設備使用年限，提高設備重復利用率，提高機電人員安全操作水平，加強機電完好標準，加大設備檢修規(guī)范，為實現(xiàn)安全本質(zhì)性礦井打下堅實基礎。
二、運行管理計劃。
1、人力資源管理。
人是社會發(fā)展的第一要素，現(xiàn)代企業(yè)競爭，最終是人力資源的競爭?，F(xiàn)代煤礦已經(jīng)有過去的手鎬落煤采煤工藝改為綜合機械化采煤和綜合機械連續(xù)采煤工藝，煤礦機電工人在以后煤礦生產(chǎn)中將起到巨大推動作用。
加強機電職工歸屬感，責任感是機電系統(tǒng)重中之中，通過聘用機電技師工作。機電職工月度評先工作，機電職工內(nèi)部比武提高機電職工責任感。通過技術(shù)培訓工作提高職工安全素質(zhì)，操作技能，通過對機電職工節(jié)能改造工作的表揚和獎勵，對機電職工責任感和榮譽感的認可，提高機電職工的工作積極性和責任心。
2、加強設備管理。
“工欲善其事，必先利其器，君若利其器，首當順其治”講的是企業(yè)要保持最強的核心競爭能力，必須要有先進的設備，要讓先進的設備流暢運行，發(fā)揮最大功效，必須要實施最優(yōu)秀的管理。設備管理的創(chuàng)新、模式創(chuàng)新讓設備管理成為煤礦安全、高效生產(chǎn)的推進器。
計劃對機電進一步設備維護標準，計劃出臺機電設備完好標準、機電設備檢修規(guī)范，機電設備硐室質(zhì)量達標、。
3、加強技術(shù)管理。
加強機電技術(shù)管理，加強采面掘進供電先設計后施工，在驗收的程序。
加強運輸技術(shù)管理工作，加強運輸系統(tǒng)的先設計，后施工，運輸維護質(zhì)量。
4、加強質(zhì)量標準化建設。
對機電硐室機電質(zhì)量標準化，實現(xiàn)地面變電所，井下變電所、鍋爐房、通風機房、空壓機房、水泵房、以及機電系統(tǒng)質(zhì)量標準化、運輸系統(tǒng)質(zhì)量標準化。
三、計劃實施目標。
1、通過人力資源的管理加強企業(yè)職工凝聚力，向心力、提高機電職工的工作積極性，工作歸屬感。
2、加強設備管理，提高設備的利用率，杜絕井下機電設備失爆現(xiàn)象，提高設備完好率，延長機電設備使用壽命。
3、加強機電技術(shù)管理提高機電管理安全管理意識，加強機電工程技術(shù)保障能力，提高機電設備抗礦井災害的能力。
4、通過機電質(zhì)量標準化的而建設，為實現(xiàn)礦井生產(chǎn)安全質(zhì)量標準化，為小河一礦實現(xiàn)“五優(yōu)”礦井打下夯實基礎，為實現(xiàn)安全本質(zhì)性礦井實現(xiàn)。
第一章總則。
第一條煤礦機電管理工作是煤炭生產(chǎn)管理中的基礎工作。它牽扯和影響到煤炭生產(chǎn)的多個環(huán)節(jié)，直接影響礦井生產(chǎn)安全和任務的完成。礦井機電設備種類多，線長面廣，移動性大，管理工作任務繁重且責任重大;礦井機電工作技術(shù)性強、業(yè)務范圍廣，全面管好、用好、修好機電設備，是礦井生產(chǎn)安全和經(jīng)濟運行的首要保證;建立健全管理機構(gòu)，加強領導是搞好礦井機電工作的基本保證。
第二條本標準制定的依據(jù)為：《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》、《生產(chǎn)礦井質(zhì)量標準化標準》、《煤礦機電設備完好標準》、《煤礦礦井機電設備檢修標準》以及集團公司有關(guān)礦井機電管理的文件、規(guī)定等相關(guān)條文。
第三條本標準適用于集團公司所屬各生產(chǎn)礦井機電管理以及機電部門所管理的大型固定設備、采掘移動設備、井上下供電系統(tǒng)等。主要包括：
1、大型固定設備(包括礦井主提升機、主扇風機、主空壓機、主排水泵、鍋爐等設備及附屬設施、系統(tǒng)和控制等。)。
2、礦井主要變供電設備(包括變壓器、高低壓開關(guān)柜、供電系統(tǒng)線路、附屬防護裝置、控制裝置和設備等)。
3、井下變供電設備(包括礦用防爆變壓器、防爆高低壓開關(guān)、磁力起動器、防爆電動機、小型電氣設備、礦用電力電纜等設備和線路及其保護、控制裝置等)。
4、礦井采掘移動機電設備和照明、通信、監(jiān)測等設備設施。
第二章礦井機電管理機構(gòu)設置及責任。
第四條各礦井必須建立礦、區(qū)(科)、班、組四級“機電安全管理工作責任制”，明確工作范圍和管理責任。
第五條各生產(chǎn)礦井設機電礦長主管機電運輸工作，負責礦井機電運輸管理及安全運行管理工作。主要職責為：
1、在礦長的領導下，負責礦井機電運輸?shù)娜婀芾砉ぷ?。工作中必須認真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和法令;認真貫徹執(zhí)行上級和上級主管部門的有關(guān)規(guī)定、決議，善于結(jié)合本礦實際作好礦井機電運輸管理工作。并針對本礦情況制定出相應的各種管理制度和執(zhí)行細則，督促貫徹執(zhí)行。每年組織修訂完善一次各種管理制度及細則。
2、落實安全生產(chǎn)方針，認真抓好全礦機電運輸系統(tǒng)和設備的安全、高效和經(jīng)濟運行工作，認真抓好機電運輸系統(tǒng)的預防性定期檢查、檢測和檢修工作，確保機電運輸系統(tǒng)的安全、可靠運行。
3、定期主持召開礦井機電運輸專業(yè)會議，及時研究解決機電運輸工作中出現(xiàn)的問題，組織討論制訂全礦的年度機電運輸工作計劃及設備檢修計劃并上報;還要組織制定好月度實施計劃，對實施情況負責。
4、負責組織、協(xié)調(diào)和指導機電科編制全礦機電設備的購置，大修計劃;組織設備的平衡，調(diào)撥，改造、報廢及設備維修工作;按上級有關(guān)要求組織好設備安裝及改造的竣工驗收工作。
5、對上級有關(guān)規(guī)定、指示、決議和文件的貫徹情況要留有記錄;對礦上報的有關(guān)機電運輸材料要核實、簽并負責。
第六條設機電副總工程師協(xié)助機電礦長管理機電運輸工作。主要職責為：
1、在機電礦長和礦總工程師領導下，協(xié)助機電礦。
機電年度工作計劃篇九
機電教研組為加快本專業(yè)的專業(yè)建設步伐，根據(jù)學校20xx學年學校工作計劃和教務處的工作計劃，并以三年發(fā)展計劃為目標，以專業(yè)建設為核心，以培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能學生為目的，以提高專業(yè)師資為手段，根據(jù)專業(yè)分階段目標，教學計劃，確實提高學生的專業(yè)水平，特制訂本組工作計劃如下：
一、繼續(xù)增加組內(nèi)教師團結(jié)協(xié)作精神。
專業(yè)的建設與發(fā)展是學校、專業(yè)的生存之本，除了各級領導的正確引導，組內(nèi)每位教師的積極參與，群策群力，同心合力更是優(yōu)化、強化本專業(yè)十分重要的條件，所以本學期要加強組內(nèi)教師的團結(jié)，合作精神。
二、規(guī)范專業(yè)課程標準，使專業(yè)教學更規(guī)范化。
每位專業(yè)教師的教學進度不一樣，技能要求不一樣，致使學生的專業(yè)水平不一樣，被社會承認的程度不一樣，為此，在學校教務處的領導下，組織機電教師，制訂本專業(yè)的課程設置和標準。
三、提高教師的業(yè)務水平。
本組教師將組織組內(nèi)聽課，評課，適時組織校外聽課，增加教師的業(yè)務水平。組內(nèi)電子電工教師也要在學生輔導和個人能力上下功夫，力爭取得好成績，同時向外校同類專業(yè)教師學習取經(jīng)，提高自身業(yè)務能力。教研組將在適當時候開展校內(nèi)專業(yè)培訓，以提高專業(yè)教師的技能水平。
四、強化學生專業(yè)技能訓練，提高學生專業(yè)水平。
中專學生專業(yè)技能水平的高低，反映了學校的教學質(zhì)量，為此，本學期專業(yè)教師利用上課和課余時間充分利用實訓室進行專業(yè)強化，使學生能達到初級職業(yè)技能的水平。成立電子競賽培訓小組，包括學生的選拔和培訓計劃。
五、強化教科研意識，積極參與教科研活動。
組內(nèi)數(shù)位教師已有數(shù)篇獲獎論文、科研成果，準備申報一個校級課題，進行專業(yè)科題標準的研究和實施，本學期組內(nèi)各位教師要結(jié)合課堂，在教學中研究，在研究中教學，寫出更好的論文。專業(yè)教研組將合力搞好專業(yè)模塊教學法的開展工作，爭取在學期末拿出科研的初步結(jié)果。
六、配合教務處做好常規(guī)教學工作。
落實好本專業(yè)各科的教學計劃，督促本專業(yè)老師做好常規(guī)教學工作。在教研活動中，解決教學中的一些問題。做好常規(guī)教學的查檢工作。
機電年度工作計劃篇十
根據(jù)學院20xx年教學工作要點，結(jié)合本系實際情況，將從加強教學過程管理、進一步實施教學質(zhì)量工程以及切實落實學分制方案等方面進一步做好教學科研工作。為了更好地落實以上工作要點，本學期重點要做好以下幾方面的工作：
一、深化黨的群眾路線教育實踐活動，進一步提高全體教師的教師素質(zhì)。
根據(jù)學院工作要點，以科學發(fā)展觀為指導，深化黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)、強化專業(yè)特色、加強專業(yè)內(nèi)涵建設為總體要求，堅持師德師風建設，整體提升教師素養(yǎng)，進一步規(guī)范教學運行管理，實施院、系、教研室三級教學督查制度，全面開展“重點專業(yè)建設促進年”和“課堂質(zhì)量提高”主題活動，不斷提高教育教學質(zhì)量。同時以我系17級、14級各專業(yè)試行學分制工作為突破口，搶抓機遇、與時俱進，開拓創(chuàng)新、加快發(fā)展，努力提高本系教學質(zhì)量和管理水平。大力加強教師的愛崗敬業(yè)精神和師德教育，把對教師的師德教育與建設特別是青年教師的師德建設作為一項重要工作來抓。
二、進一步實施教學質(zhì)量工程。
(一)狠抓教學常規(guī)管理與運行。
1、認真貫徹落實機電工程學教師授課質(zhì)量考評辦法，強化教師授課過程中學生評價、教研室評價、同行評價的三級評價指標體系。
2、加強教研室管理工作，切實落實每周一次的教研活動，力爭做到每次活動有主題，不走過場;加強對教研室主任的管理指導以及培訓工作。
3、加強對青年教師的培養(yǎng)工作。通過“以老帶新”、“競賽”、“聽課評課”等多種形式，全力提高青年教師師德水平、教學能力、動手能力、課程建設與開發(fā)能力。進一步加強對校聘教師及系聘教師的業(yè)務管理。
4、嚴格落實課堂點名、月匯報、半學期匯總、學期匯總及處理制度。
5、加強學生學籍管理與成績管理，尤其是17級、14級三個專業(yè)學分制下學生學籍管理制度，進一步加強英語能力a/b級考試、職業(yè)資格技能鑒定、自學考試等各類考試的監(jiān)督檢查與違紀處理工作。
6、安排在第七周全系第一次教學大檢查，第十五周組織本學期第二次教學意見征求會，并力爭在本周完成整改意見和總結(jié)。
7、各教研室組織完成一次專業(yè)教學技能競賽活動。
8、組織專業(yè)教師積極參加系部、學院兩級教師教學比賽活動。
(二)加強對20xx級各專業(yè)學生專業(yè)學習的管理力度。
1、20xx級各專業(yè)學生在第二學年度第四學期，是學習專業(yè)的關(guān)鍵時期，嚴格落實20xx級學分制方案。
2、充分發(fā)揮教研室核心作用，推動專業(yè)教師，激發(fā)鉆研專業(yè)技能的積極性，帶動學生學習專業(yè)的熱情。
3、充分發(fā)揮各專業(yè)社團的作用，積極營造學習鉆研專業(yè)的氛圍。
(三)關(guān)于教研室管理。
1、權(quán)力下放，突出專業(yè)教學、科研的核心地位。
2、督促每周一下午的教研活動正常開展，保證每次活動有主題。
3、以各專業(yè)教研室為主，積極組織各專業(yè)技能大賽，保證每學期各專業(yè)舉辦一次專業(yè)技能競賽。
4、積極組建并完善各專業(yè)社團建設，使專業(yè)社團成為學生學習專業(yè)和擴展專業(yè)知識的最主要的組織。
(四)積極開展特色專業(yè)、精品課程、院級重點專業(yè)建設。
1、繼續(xù)加強汽車技術(shù)服務與營銷專業(yè)建設，為盡快把該專業(yè)建設成為本系特色專業(yè)打下堅實的基礎。
2、本學期要求各專業(yè)教研室至少開展一門精品課程建設。
3、力爭使汽車電子技術(shù)專業(yè)為院級骨干專業(yè)。
4、力爭使機電一體化技術(shù)專業(yè)為院級重點專業(yè)建設專業(yè)。
5、力爭建成一個汽車類專業(yè)院級教學團隊，繼續(xù)培養(yǎng)機電類專業(yè)教學團隊，盡快形成一個雙師型教學團隊。
(五)積極加強專業(yè)內(nèi)涵建設。
以學分制試點工作為契機，以課堂教學質(zhì)量提高年活動為抓手，以提高教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量為目的，進一步深化教學改革，加大專業(yè)內(nèi)涵建設力度，建成在專業(yè)基本素質(zhì)培養(yǎng)的基礎上具有崗位針對性的人才培養(yǎng)方案。同時，以此為契機加強本系教研室主任以及青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進、聘用專業(yè)教師，加快本系師資隊伍的建設。
(六)繼續(xù)完善汽車技術(shù)實訓中心建設，加緊落實省級財政支持機電一體化技術(shù)專業(yè)實訓基地的招標和具體建設工作，深化校企合作力度，加強校企合作制度建設和管理力度。
(七)加快師資隊伍建設步伐。
1、加快本系青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進相關(guān)專業(yè)教師。
2、加大“雙師型”教師培養(yǎng)力度。利用假期下企業(yè)鍛煉，“傳、幫、帶”等方式，把專業(yè)技術(shù)課教師逐步培養(yǎng)成能滿足“教、學、做”一體化教學模式的“雙師型”教師。
3、以校企合作為契機，聘用兩名企業(yè)一線技術(shù)專家為實訓教師;聘用兩名汽車修理廠一線技術(shù)專家為實訓教師。
(八)結(jié)合教學工作與本系實際，積極開展科研工作。
1、積極組織申報一項科研課題。
2、積極參與教材編寫工作。
3、針對生源情況，組織各專業(yè)教研室制定20xx級各專業(yè)人才培養(yǎng)方案以及中高職銜接一體化”2+2+1”人才培養(yǎng)方案。
4、要求專業(yè)課教師在校級及以上學術(shù)刊物上至少發(fā)表一篇論文。
(九)認真組織貫徹落實學分制試點工作。
1、組織專業(yè)教師認真學習學院關(guān)于在機電工程系各專業(yè)學生試行學分制的文件精神和學分制試點方案。
2、繼續(xù)加強20xx級學生專業(yè)思想和學分制教育，使每一個學生都切實理解本專業(yè)學分制下人才培養(yǎng)方案基本精神。
3、積極和教務處聯(lián)系，組織一次學分制試行經(jīng)驗交流會。
(十)規(guī)范考試制度，補充完善本系三個專業(yè)的試題庫建設工作。
1、嚴格命題、監(jiān)考、閱卷，成績匯總等考試過程管理，嚴肅考績考分。
2、根據(jù)我系各專業(yè)課程特點，加大技能考核比例，制定技能考核標準。
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機電年度工作計劃篇十一
時間飛逝，一年的干事時光已經(jīng)遠逝，現(xiàn)在的自己成為了機電宣傳部的部長，回想起以前，就好像在昨天，一件件事都歷歷在目，似乎沒有遠去：第一次機電學部分團委全體會議，秋季運動會時自己寫喜報的日子等，都讓我懷念。但現(xiàn)在，我深知自己肩上的責任，我得通過自己的努力，讓我們宣傳部，讓我們機電學生會更加優(yōu)秀！
通過大一時的經(jīng)歷，老師的指導，部長們的帶領，同事們的團結(jié)互助，讓我知曉了我們學生會的性質(zhì)和我們部門的工作流程，現(xiàn)在，我需要將我所學的都用在我所待的學生會工作里。對于我們機電宣傳部，重在宣傳，但在宣傳的前提下，我們部門應該把人際關(guān)系處理好，所以，我將會在部門招新后將部委集中進行溝通，促進部門各成員的心的距離，讓他們明白這就是自己的家，自己的兄弟姐妹，要做到互相關(guān)愛，團結(jié)互助，避免一個部門的成員在一年之后距離還是像剛進部門一樣疏遠，木有一點友誼。然后再給他們分組，進行特定的技能學習，盡快掌握自己的職位職能，快速接受任務。比如在十一國慶回來后，把每個部位安排到秋季運動會的職位上去，順便培養(yǎng)他們的交際和機變能力。在培養(yǎng)的計劃中，分為機電學生會內(nèi)部和外部培養(yǎng)：在內(nèi)部中，由于大多數(shù)人中雖然會用辦公軟件，但不成熟，不能統(tǒng)一字體等，包括一些正副部長人員，所以我想在培養(yǎng)我自身部門人員辦公軟件技能的同時是遠遠不夠的，應該把我們?nèi)w機電學生會分團委成員集中起來一起接受培訓，以便我們在日后的工作中更加方便。培訓完office軟件之后再對我們自身宣傳部成員進行ps、cdr等其他軟件技能的培訓，至于其他部門，則看個人興趣和愛好。因為自身的技能還需提高，所以暫時只能創(chuàng)造一個學習的平臺和大家一起學習，共同提高，讓每個進來學生會的成員有所學，學有所用，避免以往的部分學生認為學生會是個打醬油的集體，進去學不到東西，徒有虛名，我們需要用我們自身的一切努力去改變現(xiàn)狀，避免“醬油帝”的產(chǎn)生。
在外部交流培訓中，我們要對其他學部的學生會有所了解，知彼知己，學己之長，彌補自身的不足。比如我們部門因不善于調(diào)料，導致海報的畫質(zhì)不好，并且浪費資源，而經(jīng)管宣傳部在此方面卻做得很好，但他們?nèi)狈Ξ嫼蟮膱鏊?，倘若我們能夠邀請他們和我們一起畫海報，給他們給予畫海報的場所，我們也可借此機會和他們互相溝通交流，即可增加學部之間的交流，又可促進技能的增長，又有何不可呢？又比如城建學部的宣傳部，他們在ps等軟件方面是幾大宣傳部部門里做的最好的一個，而經(jīng)管宣傳部又急需這樣的技能，需要聯(lián)合其他宣傳部進行培訓，我們也可借此機會去學習，給予支持。我們部門需要和其他學部進行溝通交流，互相促進，知彼知己！在我擔任部長上半年里，我將會盡我最大能力去改變，去提高，我覺得每個部長都有責任和義務去促進各個部門的交流，在將自己部門的事做好的同時，更夠找到更加完美的方案來完善自己的部門，和其他部門一起努力。例如我們宣傳部和新聞部，我覺得兩個部門之間的工作有些類似，所以，我將會和他們一起，共同建設我們機電學生會。
我自身對我們部門的期望就是，在上半年就努力，盡心去培養(yǎng)我們部門的部委，讓他們在第一學期里通曉我們部門的工作流程，工作性質(zhì)，讓他們學到更多的字體，繪畫，軟件等技能。雖說我沒有更加具體的工作計劃，但我的每一步都會根據(jù)現(xiàn)實中正常進行下去，并且有所該改變，但最終目標就是讓我們的每一個成員更加優(yōu)秀，綜合能力有所快速增長，將我們部門建設到每個成員都有所長，并且機動性強，能夠隨時“戰(zhàn)斗”的優(yōu)秀集體！這，就是我的目標，也是我的工作計劃！
機電年度工作計劃篇十二
個人簡歷表格。
姓名：
大學生。
性別：
男
民族：
漢族。
1978年2月12日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
170cm。
體重：
60kg。
戶籍：
四川其他。
現(xiàn)所在地：
四川成都。
畢業(yè)學校：
職高。
學歷：
中專。
專業(yè)名稱：
汽車維修。
畢業(yè)年份：
工作年限：
十年以上。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
技工-電工。
職位名稱：
工作地區(qū)：
成都市龍泉驛;。
待遇要求：
3500元/月不需要提供住房。
到職時間：
技能專長。
語言能力：
教育培訓。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學校。
學歷。
1994年9月-197月。
眉山職業(yè)高中。
中專。
培訓經(jīng)歷：
時間。
培訓機構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
成都大中華焊接材料有限公司。
時間范圍：
年5月-1月。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：
維修電工。
工作描述：
離職原因：
搬遷。
所在公司：
自由職業(yè)。
時間范圍：
201月-3月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：
技工-電工。
工作描述：
設備安裝，機電維修，水電安裝，電焊，二保焊。
離職原因：
所在公司：
成都鐵馬機車車輛有限公司。
時間范圍：
203月-2月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：
技工-電工。
工作描述：
離職原因：
其他信息。
自我評價：
發(fā)展方向：
其他要求：
購買社保，其它相關(guān)福利。
聯(lián)系方式。
機電年度工作計劃篇十三
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司工作做出了應有的貢獻。
盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，充實自己施工管理經(jīng)驗，業(yè)余時間加強學習新技術(shù)應用，為適應建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先進科學的管理理念，把先進的技術(shù)與管理經(jīng)驗與國內(nèi)外先進的管理技術(shù)相結(jié)合，形成自己獨立的技術(shù)優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
需要重視的是目前已是知識經(jīng)濟時代，信息技術(shù)在工程項目中已起到越來越大的作用。建筑施工企業(yè)在大力發(fā)展與運用信息技術(shù)，重視高新技術(shù)的移植和利用、拓寬智力資源的傳播渠道，全面改進傳統(tǒng)的編制方法，使信息在生產(chǎn)力諸要素中起到核心的作用，逐步實現(xiàn)施工信息自動化、施工作業(yè)機器化、施工技術(shù)模塊化和系統(tǒng)化的情況下，作為現(xiàn)場技術(shù)員應該自覺地融入現(xiàn)代科技知識中，自我完善自己的知識體系。以產(chǎn)生更大的經(jīng)濟效益，增強建筑施工企業(yè)的競爭力，從而使企業(yè)能在日益激烈的競爭中獲得更好的生存環(huán)境。
機電年度工作計劃篇十四
機電教研組為加快本專業(yè)的專業(yè)建設步伐，根據(jù)學校20__學年學校工作計劃和教務處的工作計劃，并以三年發(fā)展計劃為目標，以專業(yè)建設為核心，以培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能學生為目的，以提高專業(yè)師資為手段，根據(jù)專業(yè)分階段目標，教學計劃，確實提高學生的專業(yè)水平，特制訂本組工作計劃如下：
一、繼續(xù)增加組內(nèi)教師團結(jié)協(xié)作精神。
專業(yè)的建設與發(fā)展是學校、專業(yè)的生存之本，除了各級領導的正確引導，組內(nèi)每位教師的積極參與，群策群力，同心合力更是優(yōu)化、強化本專業(yè)十分重要的條件，所以本學期要加強組內(nèi)教師的團結(jié)，合作精神。
二、規(guī)范專業(yè)課程標準，使專業(yè)教學更規(guī)范化。
每位專業(yè)教師的教學進度不一樣，技能要求不一樣，致使學生的專業(yè)水平不一樣，被社會承認的程度不一樣，為此，在學校教務處的領導下，組織機電教師，制訂本專業(yè)的課程設置和標準。
三、提高教師的業(yè)務水平。
本組教師將組織組內(nèi)聽課，評課，適時組織校外聽課，增加教師的業(yè)務水平。組內(nèi)電子電工教師也要在學生輔導和個人能力上下功夫，力爭取得好成績，同時向外校同類專業(yè)教師學習取經(jīng)，提高自身業(yè)務能力。教研組將在適當時候開展校內(nèi)專業(yè)培訓，以提高專業(yè)教師的技能水平。
四、強化學生專業(yè)技能訓練，提高學生專業(yè)水平。
中專學生專業(yè)技能水平的高低，反映了學校的教學質(zhì)量，為此，本學期專業(yè)教師利用上課和課余時間充分利用實訓室進行專業(yè)強化，使學生能達到初級職業(yè)技能的水平。成立電子競賽培訓小組，包括學生的選拔和培訓計劃。
五、強化教科研意識，積極參與教科研活動。
組內(nèi)數(shù)位教師已有數(shù)篇獲獎論文、科研成果，準備申報一個校級課題，進行專業(yè)科題標準的研究和實施，本學期組內(nèi)各位教師要結(jié)合課堂，在教學中研究，在研究中教學，寫出更好的論文。專業(yè)教研組將合力搞好專業(yè)模塊教學法的開展工作，爭取在學期末拿出科研的初步結(jié)果。
六、配合教務處做好常規(guī)教學工作。
落實好本專業(yè)各科的教學計劃，督促本專業(yè)老師做好常規(guī)教學工作。在教研活動中，解決教學中的一些問題。做好常規(guī)教學的查檢工作。
對上學期工作反思更多的是我部存在的問題和不足，針對這些情況，開學初我們就要給我部全體教師提出明確要求：常規(guī)工作有創(chuàng)新，重點工作有保障，難點工作有突破，各項工作齊落實。
一、加強機電部教師隊伍的建設。
我部青年教師居多，他們有精力、有智慧、有熱情。只是經(jīng)驗不足。都是有待雕刻的璞玉，這就需要我們正確的引導和管理。
1、加強師德建設，提升師德水平。
開展“從細節(jié)看師德”的活動，就是要求老師在日常工作，學校活動中給學生做出表率。比如：參加每周一的升旗儀式能做到守時、專注、自律、整潔、服飾，比如節(jié)約水電、愛護公物，各個方面，老師首先應該是道德表率。也就是說，我們要從細節(jié)上去要求老師，細節(jié)造就品質(zhì)、細節(jié)成就輝煌。要求學生養(yǎng)成良好的道德習慣，教師必須從點滴小事做起，關(guān)注影響師德的每個細節(jié)，樹立良好師德形象，同時努力關(guān)注學生的細節(jié)行為，力爭做到“播種一個行為，收獲一個習慣；播種一個習慣，收獲一種性格；播種一種性格，收獲一種命運?！币源藖硖嵘龓熒仞B(yǎng)，建設和諧校園。
2、加強政治、業(yè)務學習，切實提高教師政治業(yè)務素質(zhì)。
二、強化教學管理，抓好教學工作。
1、對常規(guī)教學工作檢查、監(jiān)督、防止發(fā)生教學問題。多跑多看多聽，注重教學過程的監(jiān)控，幫助教師改進教學方法。
2、深入課堂，靠近學生了解學情，反饋信息，提高教學質(zhì)量。
3、安排、檢查、監(jiān)督第二課堂，切實提高學生的技能水平，為就業(yè)做好準備，為技能大賽選拔人才。
4、協(xié)調(diào)學校各部門為教學工作做好服務。
機電年度工作計劃篇十五
1、建立和維持部與部之間的聯(lián)系，在同學們中開展調(diào)查，把同學的個人想法及時與組織聯(lián)系起來，使之互相協(xié)調(diào)，以便更有效率的做好每次任務和活動。
2、建立并發(fā)展與外校之間的聯(lián)系，做好同其它高職院校間的聯(lián)系，搞好校外聯(lián)誼，組織與相關(guān)院校之間開展相應的有助相互之間友誼的活動，互相學習。彼此間豐富我們的見識。
3、多開展一些活動，多為學?；顒永澲?。為學院為系里多做貢獻。
4、培養(yǎng)外聯(lián)部骨干成員，為學生會準備后續(xù)力量，我們學生干部應多與部內(nèi)成員溝通交流，多了解同學們的心聲，讓他們能夠很好的充分的鍛煉自己，提高自身的素質(zhì)，展示自身的才華，很好的為大家搭好這個平臺，使外聯(lián)部的成員能在部長的帶領下學到更多的東西。也為機電系培養(yǎng)出一批更好更優(yōu)秀的人才。
5、做到任務分配責任制，責任連帶制，完善體制。將任務分配到個人，進一步完善我們外聯(lián)部的體制，為今后的發(fā)展奠定基礎，認真及時完成學院系部老師及主席交給的各項任務。
6、做好各項采購工作，做好系部各項活動的物資采購，保證活動的順利進行。
7、及時做好活動嘉賓的邀請和接待工作，注重禮儀，做好服務工作，保證活動的圓滿完成，保持和發(fā)揚學生會的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立良好的系部形象。
以上為外聯(lián)部的下學期工作計劃，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調(diào)整。外聯(lián)部的工作應該所長期性的、持續(xù)性的。相信這屆學生會在主席團各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持與幫助，共同把外聯(lián)部的工作做好，共同為學院系部作出自己最大的貢獻。
機電年度工作計劃篇十六
一、工作指導思想：堅持以***理論和三個代表的重要思想為指導，全面貫徹黨和國家的教育方針;堅持以。
教學。
為中心，規(guī)范管理為保障;以教科研為先導，結(jié)合“責任與紀律教育”活動的開展，全面提高工作效率和教育教學質(zhì)量，培養(yǎng)合格的職業(yè)中專生，煤礦機電工作計劃。
二、工作主要任務與目標：
2、加強教育教學管理，不斷提高教育教學質(zhì)量，認真組織好常規(guī)教學，強化學生技能訓練，加強自習課的管理，讓學生滿意，讓家長放心。
3、切實做好07級學生的實習指導和管理，確保實習的安全與效果。
4、積極進行教學研究活動，促進教學改革，提高教學效益，充分調(diào)動學生學習的積極性，探討自主合作式教學模式在機電專業(yè)教學中的應用。
5、加強班級管理工作，促進學生的全面發(fā)展。
三、
工作主要措施：
1、加強機電科所屬教師的思想政治工作，提高思想認識水平，增強責任與紀律意識。
(1)根據(jù)學校關(guān)于開展“責任與紀律”教育活動的計劃安排，組織教師學習上級有關(guān)文件和學校有關(guān)要求，強化教師的愛崗敬業(yè)的精神和依法執(zhí)教的意識，一身正氣，為人師表，工作計劃《煤礦機電工作計劃》。
(2)組織教師參加其它各項政治活動，不斷提高思想覺悟。
(3)嚴格執(zhí)行辦公制度和考勤制度，提高工作效率，杜絕推諉、扯皮現(xiàn)象。
2、加強教育教學管理，不斷提高教育教學質(zhì)量。
(1)組織教師學習省頒職業(yè)學校管理規(guī)程，切實強化教師規(guī)范意識，提高規(guī)范管理水平。
(2)組織專業(yè)教師學習和研究國家頒發(fā)的專業(yè)教學計劃，根據(jù)社會需求和學?，F(xiàn)有的辦學條件，制定出各專業(yè)課程的教學計劃，并保證教學計劃的指導和實施。
(3)規(guī)范備課。指導教師進行規(guī)范應用備課卡，做好每周的督促與檢查，并每周一統(tǒng)計。
(4)認真組織上好每一堂課。加強課堂教學秩序管理，杜絕教師遲到、早退現(xiàn)象的出現(xiàn)，嚴禁曠課現(xiàn)象的發(fā)生。
(5)精心布置、認真批改作業(yè)。根據(jù)課程要求，設置有利于鞏固知識、開發(fā)能力的作業(yè)。要做到全批全改，認真做好作業(yè)批改記錄。
(6)強化學生技能訓練。充分利用現(xiàn)有的實驗實習條件，合理安排、統(tǒng)一調(diào)度，切實組織好實驗實習教學。強化實驗實習的過程組織與指導，保證實驗實習的效果，全面提高學生的專業(yè)動手能力。并根據(jù)專業(yè)實訓課的開展，組織好專業(yè)第二課堂活動，在學期后期組織一次專業(yè)技能比賽。
(7)加強自習管理。要求每位輔導教師要堅守崗位，明確任務，盡職盡責。對教師的輔導情況，科內(nèi)進行不定期的抽查與通報。
3、全面做好10級學生的實習指導和管理，確保實習的安全和效果。
(1)根據(jù)學校工作計劃的安排和中等職業(yè)學校這生實習管理辦法，制定10級機電專業(yè)和電子技術(shù)應用專業(yè)的實習計劃。
(2)協(xié)助學校安置辦聯(lián)系好實習單位，并做好學生的分流實習情況統(tǒng)計和實習安排情況匯總。
(3)認真做好實習帶隊教師的安排，選出有責任心和敢于負責的教師帶隊。讓每位實習帶隊教師明確實習指導教師的崗位職責，認真履行好自己的職責，確保學生安全實習。
(4)在實習過程中，要認真做好每天的實習記錄，對實習中發(fā)生的一些情況要及時和實習單位和學校有關(guān)領導勾通與匯報，實習結(jié)束要寫出實習。
總結(jié)。
4、加強教學研究。
(1)繼續(xù)加強對改專業(yè)教師的培養(yǎng)，使這部分教師能快速適應專業(yè)教學的要求。
(2)充分發(fā)揮專業(yè)教研組長的作用，指導專業(yè)教學的開展，并定期進行專業(yè)課題的研討與培訓。
(3)探討“自主合作式教學模式”在機電專業(yè)教學中的推廣和應用。
(4)開展專業(yè)教師的聽評課活動，不斷提高專業(yè)教學水平。
(5)鼓勵教師撰寫教學論文。
機電年度工作計劃篇十七
_年我們?nèi)詧猿帧耙允袌鰹閷?，以產(chǎn)品和服務為技術(shù)工作中心，以增強競爭力為目標”的技術(shù)工作指導思想，堅持即定的工作方針和基本戰(zhàn)略設想，在總結(jié)的基礎上，以需求為依據(jù)，以改善提升為主要內(nèi)容，追求成效和業(yè)績，創(chuàng)建技術(shù)管理工作新局面。
戰(zhàn)略思想：以制度化、信息化建設為主題，建立和完善工作體系，在管理模式運作諸方面有所作為。
戰(zhàn)略描述：
1、思想教育以轉(zhuǎn)變觀念，增強工作意愿，明確工作方針：
2、人事調(diào)整以整頓組織，合理配置，增強執(zhí)行力：
3、制度優(yōu)化，規(guī)范共性，以保障技術(shù)協(xié)同和進步;。
4、信息化建設，以提升企業(yè)信息化技術(shù)水平和管理運作效率。
一.技術(shù)部的工作使命。
維護和推動公司戰(zhàn)略思想和目標的實現(xiàn)，提升企業(yè)信息化技術(shù)水平，保障技術(shù)工作的正常運作，積極有效的協(xié)同各項技術(shù)活動，增強技術(shù)維護和創(chuàng)新能力，提高整體技術(shù)水平。
二.技術(shù)部的工作指標。
1、項目完成率80%;。
2、內(nèi)部滿意度90%;。
3、被投訴次數(shù)不大于6次;。
4、無重大技術(shù)性泄密事故。三.行動綱領。
2、重視人的作用，培養(yǎng)中堅力量，加強工作輔導和考核評價，促進執(zhí)行力和效率的提升;。
機電年度工作計劃篇十八
一、四月份主要工作：
1、北四采區(qū)泵房1#管路安裝。
2、北四采區(qū)泵房質(zhì)量標準化工作。
3、主排水泵房6#水泵升井檢修。
4、主排水泵房自動化項目開工。
5、副井提升液壓支架。
6、地面及井下高壓電氣設備繼電保護整定試驗。
7、副井備用大小罐籠的不銹鋼改造。
8、東區(qū)變電所預防性檢修。
9、主井井筒裝備檢查。
10、內(nèi)水倉清淤結(jié)束。
11、地面實習基地安裝結(jié)束。
12、中央變電所低壓柜智能型低壓柜的安裝調(diào)試。
13、北四采區(qū)變電所檢修。
二、存在的問題和不足：
1、人員不足。
隨著北四采區(qū)泵房、北四采區(qū)變電所的投運，崗位人員的配備，我隊人員日益緊張，部分檢修工作相對落后，急需補充人員。四月份主要工作為北四采區(qū)泵房的質(zhì)量標準化達標、內(nèi)水倉清淤、副井備用罐籠改造等工作，檢修任務或單項工程偏多，所需人員較多，尤其是內(nèi)水倉清淤工作，占用了較多的人員和時間，地面實習基地安裝等工作工期緊、任務重，所需人員較多，更加了我隊日常工作的難度，給日常檢修、巡檢工作帶來了一定影響。對此，我隊采取了集中時間與精力清理水倉，對部分人員實行崗位調(diào)動，以補充部分崗位人員緊缺的問題，同時積極組織新進人員的培訓工作，使其能夠盡快熟悉崗位，為今后能夠獨立上崗做好準備工作。
2、機電設備維護量增加。
主副井提升系統(tǒng)每日提升接近滿負荷，設備的磨損量增加，維護量增加，給維護人員提出了要求，以確保檢修質(zhì)量，電氣設備搞好設備除塵、緊線，機械設備搞好緊固、潤滑工作，尤其是主副井提升系統(tǒng)同時備品備件的準備要作為下個月的一項重要工作進行梳理，確保重要部件有備品，減少乃至消滅設備故障的影響，保證主副井提升系統(tǒng)的正常運行。副井副井操車機、搖臺，主井膠帶輸送機、定量斗、箕斗等設備均存在使用時間長，磨損嚴重等問題。主井膠帶輸送機皮帶架多數(shù)變形或托輥支撐處磨損嚴重，定量斗、箕斗部分變形、襯板磨損嚴重，以上問題大大增加了主井檢修工作量，同時給安全生產(chǎn)帶來了一定影響。
1、更換副井罐籠。
2、主排水泵房自動化改造。
3、主排水泵聯(lián)合試運轉(zhuǎn)。
4、北二采區(qū)變電所檢修。
5、北翼采區(qū)第一變電所檢修。
6、中央變電所低壓柜改造。
機電年度工作計劃篇十九
在教育工會和校黨委的領導下，最大限度地去團結(jié)、引導廣大職工聚精會神提高學校教育質(zhì)量，一心一意為學校謀發(fā)展，團結(jié)動員教職工，積極開展“課外訪萬家、課內(nèi)比教學”活動，抓住機遇，改革創(chuàng)新，為創(chuàng)建國家示范學校建功立業(yè)。
1、切實代表和維護教職工的合法權(quán)益。
用科學發(fā)展觀重要思想作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點。密切學校和全體教職工的血肉聯(lián)系，維護改革發(fā)展，穩(wěn)定學校大局，切實代表和維護廣大職工群眾的利益，努力調(diào)整勞動關(guān)系機制，為特困職工辦實事；努力把廣大教職工的經(jīng)濟、政治、文化權(quán)益維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好。
2、要進一步加強工會的自身建設，搞好文明創(chuàng)建工作。
要充分認識新形勢下工會組織的重要地位和作用。進一步增強做好工會工作的光榮感、責任感和緊迫感。加強工會領導班子和工會干部隊伍建設。增強工會小組的凝聚力和向心力。最大限度地把職工組織到工會中來。努力開展“模范職工之家”和模范職工小家的創(chuàng)建活動。
3、動員和組織教職工積極參加學校建設和改革。
團結(jié)動員全校教職工以教學為中心，以服務為宗旨，為學校的教學改革出謀獻策，廣泛開展教育改革創(chuàng)新活動。配合行政組織職工開展崗位競賽。注重培養(yǎng)、總結(jié)、宣傳不同類型的先進典型，充分發(fā)揮典型的示范作用。
4、教育職工不斷提高思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，建設有理想、有道德、有文化、有紀律的教職工隊伍。用黨的基本路線來武裝教職工的頭腦，通過學習、宣傳、文娛活動、征文演講、事跡報告會等群眾喜聞樂見、生動活潑易于接受的形式，引導職工樹立正確的人生觀價值觀，大力弘揚愛校奉獻、愛崗敬業(yè)精神風貌。做“四有”模范。
1、元月召開工會小組長以上干部座談會，總結(jié)20xx年工會工作，布置20xx年工作任務。
2、2月積極籌備并召開教代會。
3、3月8日組織全體職工外出考察（地點待定）。
4、5月組織教職工參加“五四”文藝演出。
5、6月，為學校發(fā)展，動員教職工積極參與招生工作。
6、9月，慶祝教師節(jié)。
7、10月中秋游藝活動。
8、11月份組織職工參加校運會及職工球賽。
9、“九九重陽節(jié)”組織退休職工茶話會。
10、20xx年元旦歌詠晚會。
11、按時開放教工活動中心和老年活動中心。
12、管理好退休職工。
13、未盡事宜及時補充。
機電年度工作計劃篇二十
1、提高本組年青教師的教育教學水平，增強專業(yè)理論教師的實訓能力，讓理論教學和實訓真正有效的結(jié)合，讓有經(jīng)驗的教師鍛煉成為真正意義上的“雙師型”教師，提高教師自身業(yè)務水平和駕馭課堂的能力。
2、激發(fā)學生學習專業(yè)的興趣，提高學生的實踐操作能力，讓學生能夠理論聯(lián)系實際，進一步提高自己的動手和創(chuàng)新意識，圍繞項目課程實訓把所學的專業(yè)知識運用到實踐中，為將來走上工作崗位打下堅實的基礎。
3、結(jié)合課程改革，根據(jù)學校實際，組織本組教師，制定項目課程實訓方案。同時，集思廣益，發(fā)動師生共同參與，創(chuàng)新設計有關(guān)作品，參加本學期江蘇省的創(chuàng)新大賽。
4、制定技能大賽訓練計劃，選好每一個項目的參賽選手，爭取在技能大賽上取得好成績。
5、完成學校行政和工會布置的各種政治學習，提高全組教師的政治思想認識和教師的職業(yè)道德，具有良好的師德風范。
6、完善數(shù)控、普車、鉗工、等專業(yè)的教學、實踐計劃，進一步完善班級實驗實訓計劃安排。
7、在數(shù)控設備不斷增加的情況下，加強數(shù)控實訓中心建設與管理工作，合理使用數(shù)控設備，科學制定數(shù)控設備維護保養(yǎng)計劃。
8、開展教育、教學研究，組織多種形式的聽課、評課活動，參加學校教法改革活動，提高教師的教學水平。
9、配合學校進一步加強實訓車間機床設備、附件和工量刃具的管理工作。
12、加強教學督導，增加隨堂聽課的次數(shù)，及時反饋評價結(jié)果。
1、開展聽評課制度，讓老師在理論和實踐教學中得到鍛煉和提高，通過聽評課，讓本組老師在教學中取長補短，不斷改進教學方法。同時，同軌學科的教師開展集體備課，每周確定中心發(fā)言人，寫集體備課簡案。
2、以課堂教學為基礎，強化動手操作能力，進行項目課程實訓，并進行項目化考核。讓理論教師與實訓老師結(jié)合起來，一起把項目教給學生，讓學生真正的學到技能。
1、制訂教研組工作計劃，各任課教師制訂好授課計劃；
2、組織教研組老師積極參加學校師德建設研討活動；
3、組織本教研組教師研討怎么上好課、怎么聽好課；
4、布置相關(guān)老師參加校級賽講活動。
5、為技能大賽作準備工作。
1、組織教師開展公共課教學活動；
2、協(xié)助教務處、學校做好教學質(zhì)量檢查工作；
3、組織好比賽選手參加校級技能大賽工作；
4、組織本專業(yè)畢業(yè)生做好畢業(yè)考試工作；
5、開展品牌專業(yè)、特色專業(yè)創(chuàng)建研討活動；
1、帶領本專業(yè)師生參加市技能大賽；
2、組織師生參加學校技能大賽活動；
3、做好期中教學質(zhì)量檢查、分析，開好質(zhì)量分析會；
4、針對期中考試中暴露出來的問題研究對策，有效地做好提優(yōu)補差工作；
1、數(shù)控專業(yè)教學計劃、課程教學大綱修訂研討活動；
2、開展學生評教工作；
3、對三節(jié)參賽作品組織相關(guān)人員進行研討活動；
1、做好期末考試試卷、復習工作；
2、做好期末試卷質(zhì)量及學情分析為下學期工作提供參考信息；
3、配合學校做好教師考核工作；做好學期總結(jié)工作。
機電年度工作計劃篇二十一
良好的開端等于成功的一半。新的學期，新的管理制度，為了全面貫徹落實方校長在過年前的兩個會議中的精神，結(jié)合本組學生及教師的實際情況，研究制定本組2009年第二學期工作計劃如下。
一、德育工作
我認為學生德育工作是中等職業(yè)學校管理工作的重中之重，是校風、學風的核心，是師生員工的共同責任。如果說學校培養(yǎng)的學生體育不合格，那僅僅是一個人不能正常工作的問題；如果說學校培養(yǎng)的學生智育不合格，那是一個人不能高水平工作的問題；如果說學校培養(yǎng)的學生德育不合格，那就是培養(yǎng)了一個對社會帶來潛在危害之人的問題。因此，加強德育工作，是我組工作的重中之重。我們計劃從以下幾個方面開展工作：
1、首先對學生進行寒假后返校的收心教育，在最短的時間里使學生進入到最佳的
學習
狀態(tài)，克服漫長寒假在家養(yǎng)成的懶散習慣，上好本學期第一堂入學教育課。并對學生的儀容儀表進行檢查，發(fā)現(xiàn)有不合格的學生，一律進行整頓。
2、把組內(nèi)已經(jīng)有處分的學生給組內(nèi)的各位老師進行結(jié)對，然后對這些有處分的學生個別談心，讓他們感受到被老師重視的感覺，并讓他們打消顧慮，爭取盡早撤消處分，特別是兩年級的學生，為爭取找到一個好的
實習
崗位作準備。
3、要特別加強學生寢室管理，一天內(nèi)學生在寢室的時間超過17個小時，寢室也是管理最薄弱的地方，更是學生最容易發(fā)生違紀行為的場所。我們打算將每天安排教師對我組的學生寢室進行巡邏，對于一發(fā)現(xiàn)違紀苗頭，就給予制止或做到及時處理。
4、挑選出一些優(yōu)秀的學生作為學生干部，對于老師來不及檢查或檢查不到的地方，將安排學生干部進行檢查，以防止在管理過程中檢查漏洞的產(chǎn)生，同時也提高這部分學生的工作能力。
5、協(xié)助并配合班主任做好
班級
內(nèi)部的管理工作，組內(nèi)每個班級配備一個副班主任，讓每個教師都有任務，真正做到全員育人。同時也要求班主任，副班主任，任課教師深入的了解班級內(nèi)的每一位學生，要知道學生要
什么
？喜歡什么？需要什么？有問題做到及時溝通，及時處理。
6、做好形式多樣的家訪工作，應定期做好與家長的溝通工作。使家長及時了解學生在校的學習情況、
生活
情況。發(fā)現(xiàn)學生有不良動態(tài)及時與家長聯(lián)系，要求家長積極協(xié)助班主任工作。認真對待、處理家長反映的問題。精心設計每一次家長會，使之達到事半功倍的效果。在有條件的情況下盡可能多到學生家去家訪，盡量表揚學生的優(yōu)點。
7、重點加強班主任隊伍建設，特別是年紀輕的老師，還沒有當班主任或者才當一屆班主任的要重點培養(yǎng)，在本學期可以安排當副班主任等工作，有德育論壇或講座在有條件的情況下多參加。
8、制定每周的班會課內(nèi)容，讓學生在豐富多彩的班會課中學到做人的道理，做事的道理，在這個競爭激烈的社會立足的本領。
9、建立完善的班級考核制度，充分發(fā)揮班主任的工作熱情和積極性。
二、學生技能水平
在中等職業(yè)學校學生的.技能水平代表了這個學校的教育質(zhì)量，記得方校長曾經(jīng)說過，在普通高中看高考，在職業(yè)高中看技能，可見技能的重要性。我打算目光放長遠，從現(xiàn)在開始，為2015年的寧波市技能比賽作準備，也為學生以后出去頂崗實習時的技能水平作準備。
1、從本
專業(yè)
的實際情況以及教師的人員組成出發(fā)，打算開展數(shù)車、鉗工和cad作為我組的重點培訓對象，數(shù)銑和普車作為一般培訓對象，如果能安排出好一點的教師，將作為以后幾年的比賽項目。
2、為了爭取2015年的技能比賽有好的
成績
，從本學期開始，利用第八節(jié)課、周末及假期的時間開始就對有潛力的學生進行培訓。
3、培訓期間采用責任到人的方法，每個項目設定一個主要負責人，一個協(xié)助人。在有條件的情況下，請校外的高水平技能老師來輔導，或出去讓學生出去接受培訓，爭取在來年有好的比賽成績。
4、在日常教學中，重點加強頂崗實習和工學交替中實效性，讓全部的學生可以在頂崗實習和工學交替中真正的學到技能，為以后走上工作崗位作好準備。
三、教師能力培養(yǎng)
我們一個組是一個團隊，離不開各位組內(nèi)老師的共同努力，但是每一位老師的教學素質(zhì)與自身的技能水平將很大程度的影響教學質(zhì)量，我們將從以下幾個方面加強組內(nèi)老師能力的培養(yǎng)：
1、要求每位專業(yè)課教師在專業(yè)技能上有一個項目努力成為全校第一，如果有條件的可以沖到市或省的將全力支持。
2、盡量多參加各種講座、論壇、交流會、觀摩會等，以提高自身的教學素質(zhì)。
3、在一學年內(nèi)組內(nèi)每位教師都必須開課一節(jié)，以比賽的形式進行，并多撰寫教育、教學論文以及課題、教材等。
4、我還將不定期的找學生聊天，了解組內(nèi)各位老師的上課情況，學生接受情況。并反饋給各位老師，幫助他們改正錯誤。
5、加強骨干教師隊伍的建設，積極鼓勵老師參加教壇新秀、骨干教師等的評比，用幾個人來帶動整組的人。
四、
其他
方面
1、積極做好組內(nèi)的教育、教學工作，比如教師請假調(diào)換課、每月的校發(fā)工資計算等。
2、學校各部門下發(fā)的任務及指示作認真研究，落實到組內(nèi)具體人員以后，及時上交。
3、認真落實7s管理工作，教室、寢室、辦公室都按照7s要求整理、打掃。除了學校檢查以為，組內(nèi)也安排人員進行檢查。
4、校、企合作方面，爭取組內(nèi)的三個08級的班級在本學期把企業(yè)文化引進課堂，讓學生盡早的接觸企業(yè)，為以后作好準備。
5、作好各項
安全
工作，比如人身安全、教學安全、財務安全等。
6、鼓勵學生多為學校爭光，在外注意不能丟學校的臉，時刻記住校長的話“我們都是職高人”。
最后表態(tài)一下，盡我和吳玉芳老師的能力，全力完成學校及各部門布置的任務，作好組內(nèi)其他老師的表率，團結(jié)我們組內(nèi)所有人的力量，努力使我們組成為一支有特色有沖勁的團隊。祝校長、書記及各位領導和老師們在新的一年身體健康、萬事如意。謝謝。
2015年2月26日
機電年度工作計劃篇二十二
為認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府2014年禁毒工作安排，不斷推動禁毒各項工作往縱深發(fā)展，全面實現(xiàn)創(chuàng)建?無毒單位?的總目標，再創(chuàng)禁毒工作新業(yè)績，現(xiàn)制定我局2014年禁毒工作計劃。
一、指導思想。
以鄧小平理論、三個代表?重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞?創(chuàng)建‘無毒單位’、構(gòu)建‘和諧鞏留’?的總體目標，堅持?預防為主，綜合治理，禁種、禁制、禁販、禁吸并舉?的工作方針，明確禁毒責任，夯實基礎工作，強化預防教育，創(chuàng)新幫教形式，嚴抓重點整治為重點，把解決當前突出問題與推動禁毒工作長遠發(fā)展相結(jié)合，積極推進全局禁毒工作不斷深入開展。
機電年度工作計劃篇二十三
根據(jù)學院20__年教學工作要點，結(jié)合本系實際情況，將從加強教學過程管理、進一步實施教學質(zhì)量工程以及切實落實學分制方案等方面進一步做好教學科研工作。為了更好地落實以上工作要點，本學期重點要做好以下幾方面的工作：
一、深化黨的群眾路線教育實踐活動，進一步提高全體教師的教師素質(zhì)。
根據(jù)學院工作要點，以科學發(fā)展觀為指導，深化黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)、強化專業(yè)特色、加強專業(yè)內(nèi)涵建設為總體要求，堅持師德師風建設，整體提升教師素養(yǎng)，進一步規(guī)范教學運行管理，實施院、系、教研室三級教學督查制度，全面開展“重點專業(yè)建設促進年”和“課堂質(zhì)量提高”主題活動，不斷提高教育教學質(zhì)量。同時以我系17級、14級各專業(yè)試行學分制工作為突破口，搶抓機遇、與時俱進，開拓創(chuàng)新、加快發(fā)展，努力提高本系教學質(zhì)量和管理水平。大力加強教師的愛崗敬業(yè)精神和師德教育，把對教師的師德教育與建設特別是青年教師的師德建設作為一項重要工作來抓。
二、進一步實施教學質(zhì)量工程。
(一)狠抓教學常規(guī)管理與運行。
1、認真貫徹落實機電工程學教師授課質(zhì)量考評辦法，強化教師授課過程中學生評價、教研室評價、同行評價的三級評價指標體系。
2、加強教研室管理工作，切實落實每周一次的教研活動，力爭做到每次活動有主題，不走過場;加強對教研室主任的管理指導以及培訓工作。
3、加強對青年教師的培養(yǎng)工作。通過“以老帶新”、“競賽”、“聽課評課”等多種形式，全力提高青年教師師德水平、教學能力、動手能力、課程建設與開發(fā)能力。進一步加強對校聘教師及系聘教師的業(yè)務管理。
4、嚴格落實課堂點名、月匯報、半學期匯總、學期匯總及處理制度。
5、加強學生學籍管理與成績管理，尤其是17級、14級三個專業(yè)學分制下學生學籍管理制度，進一步加強英語能力a/b級考試、職業(yè)資格技能鑒定、自學考試等各類考試的監(jiān)督檢查與違紀處理工作。
6、安排在第七周全系第一次教學大檢查，第十五周組織本學期第二次教學意見征求會，并力爭在本周完成整改意見和總結(jié)。
7、各教研室組織完成一次專業(yè)教學技能競賽活動。
8、組織專業(yè)教師積極參加系部、學院兩級教師教學比賽活動。
(二)加強對20__級各專業(yè)學生專業(yè)學習的管理力度。
1、20__級各專業(yè)學生在第二學年度第四學期，是學習專業(yè)的關(guān)鍵時期，嚴格落實20__級學分制方案。
2、充分發(fā)揮教研室核心作用，推動專業(yè)教師，激發(fā)鉆研專業(yè)技能的積極性，帶動學生學習專業(yè)的熱情。
3、充分發(fā)揮各專業(yè)社團的作用，積極營造學習鉆研專業(yè)的氛圍。
(三)關(guān)于教研室管理。
1、權(quán)力下放，突出專業(yè)教學、科研的核心地位。
2、督促每周一下午的教研活動正常開展，保證每次活動有主題。
3、以各專業(yè)教研室為主，積極組織各專業(yè)技能大賽，保證每學期各專業(yè)舉辦一次專業(yè)技能競賽。
4、積極組建并完善各專業(yè)社團建設，使專業(yè)社團成為學生學習專業(yè)和擴展專業(yè)知識的最主要的組織。
(四)積極開展特色專業(yè)、精品課程、院級重點專業(yè)建設。
1、繼續(xù)加強汽車技術(shù)服務與營銷專業(yè)建設，為盡快把該專業(yè)建設成為本系特色專業(yè)打下堅實的基礎。
2、本學期要求各專業(yè)教研室至少開展一門精品課程建設。
3、力爭使汽車電子技術(shù)專業(yè)為院級骨干專業(yè)。
4、力爭使機電一體化技術(shù)專業(yè)為院級重點專業(yè)建設專業(yè)。
5、力爭建成一個汽車類專業(yè)院級教學團隊，繼續(xù)培養(yǎng)機電類專業(yè)教學團隊，盡快形成一個雙師型教學團隊。
(五)積極加強專業(yè)內(nèi)涵建設。
以學分制試點工作為契機，以課堂教學質(zhì)量提高年活動為抓手，以提高教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量為目的，進一步深化教學改革，加大專業(yè)內(nèi)涵建設力度，建成在專業(yè)基本素質(zhì)培養(yǎng)的基礎上具有崗位針對性的人才培養(yǎng)方案。同時，以此為契機加強本系教研室主任以及青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進、聘用專業(yè)教師，加快本系師資隊伍的建設。
(六)繼續(xù)完善汽車技術(shù)實訓中心建設，加緊落實省級財政支持機電一體化技術(shù)專業(yè)實訓基地的招標和具體建設工作，深化校企合作力度，加強校企合作制度建設和管理力度。
(七)加快師資隊伍建設步伐。
1、加快本系青年教師的轉(zhuǎn)型，積極引進相關(guān)專業(yè)教師。
2、加大“雙師型”教師培養(yǎng)力度。利用假期下企業(yè)鍛煉，“傳、幫、帶”等方式，把專業(yè)技術(shù)課教師逐步培養(yǎng)成能滿足“教、學、做”一體化教學模式的“雙師型”教師。
3、以校企合作為契機，聘用兩名企業(yè)一線技術(shù)專家為實訓教師;聘用兩名汽車修理廠一線技術(shù)專家為實訓教師。
(八)結(jié)合教學工作與本系實際，積極開展科研工作。
1、積極組織申報一項科研課題。
2、積極參與教材編寫工作。
3、針對生源情況，組織各專業(yè)教研室制定20__級各專業(yè)人才培養(yǎng)方案以及中高職銜接一體化”2+2+1”人才培養(yǎng)方案。
4、要求專業(yè)課教師在校級及以上學術(shù)刊物上至少發(fā)表一篇論文。
(九)認真組織貫徹落實學分制試點工作。
1、組織專業(yè)教師認真學習學院關(guān)于在機電工程系各專業(yè)學生試行學分制的文件精神和學分制試點方案。
2、繼續(xù)加強20__級學生專業(yè)思想和學分制教育，使每一個學生都切實理解本專業(yè)學分制下人才培養(yǎng)方案基本精神。
3、積極和教務處聯(lián)系，組織一次學分制試行經(jīng)驗交流會。
(十)規(guī)范考試制度，補充完善本系三個專業(yè)的試題庫建設工作。
1、嚴格命題、監(jiān)考、閱卷，成績匯總等考試過程管理，嚴肅考績考分。
2、根據(jù)我系各專業(yè)課程特點，加大技能考核比例，制定技能考核標準。
機電年度工作計劃篇二十四
新的一年開始了，我機電二室為更好的完成今年的各項工作任務目標，維護受檢單位利益，履行好特種設備安全技術(shù)檢驗把關(guān)職責，通過對去年全年工作的總結(jié)反思、取長補短，結(jié)合今年的實際情況，對今年的主要工作思路作出以下計劃。
一、依法依規(guī)保質(zhì)保量開展檢驗檢測工作。
我們將一如既往地認真貫徹和執(zhí)行《特種設備安全監(jiān)察條例》和檢驗檢測相關(guān)標準規(guī)程，嚴格按照年度檢驗計劃開展檢驗工作，以完成各項任務目標為主線，抓住重點。針對檢驗工作量大，人員緊張的實際情況，實行工作分清主次和任務按時間要求完成，采取明確任務，責任到人，做到人人肩上有擔挑，充分挖掘每個人員的工作潛力。在搞好檢驗的同時，按檢規(guī)要求及時出具檢驗報告，不偽造檢測數(shù)據(jù)，不出具虛假檢驗報告。采取向使用單位溫馨提示和與監(jiān)察機構(gòu)配合的方式，努力提高定檢率，把檢驗工作覆蓋到每個特種設備使用單位，確保特種設備正常安全使用。
二、認真落實所內(nèi)各項紀律規(guī)章制度，并在工作中嚴格執(zhí)行。
我們將把檢驗工作和日常工作制度化、規(guī)范化，做到分工明確，相互協(xié)作、各司其職、各負其責。對人員上下班嚴格考勤紀律，獎勤罰懶，以提高工作效率，增強組織紀律性。完善辦公室環(huán)境衛(wèi)生值日制度，樹立良好的單位形象。
三、以所內(nèi)各項決策部署為主線，服從服務于全所工作大局。
個人利益服從科室利益，科室利益服從全所利益。20__年我所將迎來四年一次的檢驗資格換證復審國家級審查，此項工作不僅關(guān)系到我所可持續(xù)發(fā)展更關(guān)系到我所是否具備資格延續(xù)檢驗活動業(yè)務，是今年的全所的中心工作。我科室將堅決服從所領導的安排部署，要人出人，要力出力，在完成好日常工作的同時，全力配合資格復審的準備工作，為順利通過資格換證做出最大的努力。
四、苦練內(nèi)功，提升技術(shù)能力，改善服務方式，力爭取得最大的經(jīng)濟社會效益。
在專業(yè)技術(shù)能力上，我們不滿足，不知足，繼續(xù)加強理論學習和實踐操作，積極參加省局和國家局組織的培訓考核，多取證，提升軟實力，提高檢驗檢測準確性和權(quán)威性。
在新的一年，我們將繼續(xù)為特種設備使用單位提供全面貼心的技術(shù)服務，為監(jiān)察機構(gòu)提供堅實的技術(shù)支撐，圓滿完成全年各項工作任務。