2023年教師下一年度工作計劃范文(13篇)

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    計劃可以提前規(guī)劃好我們的行動步驟,讓我們更有條理地完成任務和達成目標。合理規(guī)劃時間是一個成功計劃的重要步驟。希望大家能夠利用好這些范文,提升自己的計劃寫作和執(zhí)行能力。
    教師下一年度工作計劃篇一
    在新課程改革大潮中,我以飽滿的精神投入到了新學期的工作中來。本著求創(chuàng)新,求發(fā)展,不斷提升自己的業(yè)務水平的目的,根據(jù)學校20xx學工作計劃來制定我的個人教學工作計劃。
    型轉變
    1.在課堂教學改革中嚴格要求自己,努力使自己的課堂做到“放”“活”“趣”“新”“實”。為了提升課堂教學效率,我打算從培養(yǎng)學生良好的學習習慣和學習興趣入手,讓學生們樂學、勤學、會學。我要養(yǎng)成每天記日記的習慣,注意總結經(jīng)驗,在課堂常規(guī)訓練上有自己的特色。
    2.扎實做好新課改的每一項工作。在比較準確地掌握了上一冊教材的基礎上,本學期我仍將毫不松懈地用好新教材,深入學習新課標。新學期開始,我把“如何進行小組合作學習”作為自己研究的子課題。在教學中做進一步的深入研究,在學期末將上交一份有價值的論文,同時會以年組研究課的形式匯報自己的研究成果。本學期我還會十分重視成長記錄袋的使用,使其發(fā)揮應有作用。主要表現(xiàn)在:擴充成長記錄袋的內(nèi)容、定期專人負責裝袋、定期進行總結評價、鼓勵家長參與,保持教育一致性。
    3.為提升教師的業(yè)務水平,學校組織了豐富多彩的教研活動。我將報著學習提升的態(tài)度積極參加六年制一年的校內(nèi)“講評推優(yōu)”課、校內(nèi)首屆“教師基本功大賽”、“師徒結隊驗收課”、“校內(nèi)評估課”等教研活動。在向別人學習的同時使自己的業(yè)務水平有所提升。
    4.教案的編寫是作為教師必做的一項工作。但如何使教案的編寫更具科學性、實用性,我將嘗試著沖破傳統(tǒng)備課的清規(guī)戒律,編寫實用、新穎、具有個性化特點的教案。
    5.根據(jù)學校這一學期對寫字教學提出了很高的要求。我打算在寫字上要下大功夫,首先注重自身寫字水平的指導,其次加強對學生的寫字指導,注意學生對漢字基本筆畫、基本結構的把握,增強學生“提筆就是練字時”的意識,使具備基本的寫字技能和初步的書法欣賞能力。
    的常規(guī)工作,每一項都十分重要。
    在備好課,上好課的同時還不要忘記對希望生的輔導工作,要曉之以理,動之以情,用愛心去幫助每一個希望生,最重要的是有成效,讓每個希望生都能在學期末的時候有所提升。在作業(yè)布置上要多動腦筋,多留一些孩子們喜歡的,有創(chuàng)新能力培養(yǎng)的作業(yè),讓每個學生不再為作業(yè)而苦惱。
    多彩、多元的社會急切地呼喚著創(chuàng)新,教育也迫切地呼喚著有活力、有創(chuàng)新能力的教師。我將努力學習,不斷提升自己的業(yè)務水平,為興安二小輝煌的明天貢獻自己的一點力量!
    教師下一年度工作計劃篇二
    一是高等教育發(fā)展勢頭良好。今年,6所高??傆嬚猩?7000多人,在校生數(shù)達到56852人,比去年多3707人。
    二是高中教育成績顯著。高考成績再創(chuàng)佳績,文理科一表進段人數(shù)分別為1869人和394人,分別比去年多684人和77人,分別占全省一表招生計劃的14.55%和14.43%;600分以上1419人,占全省的14.18%;二表以上進段人數(shù)首次突破6000人大關。
    三是幼兒及義務教育健康發(fā)展。林甸縣順利通過了省“兩基”驗收,讓胡路區(qū)和龍鳳區(qū)通過了省“雙高”“普九”初檢和復檢。以課堂教學和活動為載體,強化德育工作和藝體、心理健康教育,突出特色,提高了學生思想道德素質(zhì)、身心素質(zhì)和藝術修養(yǎng)。四是職業(yè)與成人教育穩(wěn)步推進。堅持以就業(yè)為導向,進行學分制和彈性學制改革,提高辦學針對性和靈活性。今年,組織開展了職工崗位培訓、勞動力轉移培訓、實用技術培訓和下崗再就業(yè)培訓,總人數(shù)達到46萬人次以上。廣大群眾的就業(yè)觀念逐步轉變,職教招生已經(jīng)走出低谷,勢頭很旺,大部分學校校舍現(xiàn)在都比較緊張。省教育廳和市人大對我市貫徹落實職業(yè)教育“一法一例”情況,進行專項檢查,給予了充分肯定。
    一是管理體制進一步理順,石油、石化兩大企業(yè)125所中小學移交后,運行平穩(wěn)。今年又與鐵路簽訂了協(xié)議,準備接收所辦學校。穩(wěn)妥地解決了xx職業(yè)學院問題,職工大學、石油學校和警察學校組建為新的職業(yè)學院,重新劃歸石油管理局管理,xx藝術學校整體并入xx石油學院。二是深化了中小學人事制度改革,全市除新劃歸的企辦學校外,全部進行了改革,實行了校長聘任制和教職工聘用制。三是課程改革已在全市范圍內(nèi)全面鋪開,英語、信息技術教育特色進一步強化。
    一是抓了重大基建項目建設實驗中學已遷入新校址,東風中學搬入新校通過資產(chǎn)置換方式,在五湖新區(qū)新建一所九年一貫制學校,面積19156.45平方米,現(xiàn)在主體已經(jīng)竣工五xx中學新建工程已投入使用對西城區(qū)和靚湖國際花園新建九年一貫制學校進行了論證二是抓了市屬學校的維修今年,投入440萬元,對xx中學、東風中學、六十九中校舍進行了維修改造三是抓了農(nóng)村d級危房校舍改造投資1807萬元,改造34所,面積27031平方米,都已基本完工四是抓了農(nóng)村中小學通校路和校園甬路工程投資139萬元,為204所農(nóng)村學校鋪設了通校路,共計28375延長米,面積9250平方米投入155萬元,為649所學校鋪設了校園甬路,共計194700平方米五是抓了農(nóng)村寄宿制學校鍋爐改造工程投資706萬元,為33所農(nóng)村學校安裝取暖鍋爐,實行集中供熱,現(xiàn)已投入使用六是抓了“校校通”工程通過積極爭取,我市被省里列為首批農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育工程項目市,國家和省投入專項資金1600多萬元,要求市里和各縣區(qū)匹配823萬元目前,我們正在籌集匹配資金,做好前期準備工作(本篇文章來源于大x秘x書x網(wǎng)-百度直接輸入“大ˇ秘ˇ書ˇ網(wǎng)”第一個網(wǎng)站便是[注:中間加的符號請勿復制])。
    舉辦了校長任職資格培訓班、提高班、骨干培訓班,共計培訓校長860多人次。啟動了中小學教師繼續(xù)教育工程的第二輪培訓工作,通過網(wǎng)絡、校本培訓25000多人次,覆蓋面達100%。舉辦了骨干教師培訓班、新課程培訓班等,共計培訓教師1600多人次。完成了950名高中教師的資格認定工作。評選表彰了十佳青年教師、十佳班主任和模范鄉(xiāng)村教師。
    從外部看,市委市政府高度重視教育,為教育發(fā)展定思路,解難題;各部門支持教育,為教育發(fā)展辦實事、開綠燈;社會各界也十分關注教育,形成了一個良好氛圍。從內(nèi)部講,我們加強了收費監(jiān)管,嚴格執(zhí)行義務教育階段“一費制”和公示制,配合有關部門,對高中學校收費情況進行了檢查和審計。嚴肅了考風考紀,組織了高考、自考、成考、中考、會考等大型考試17次。規(guī)范了招生行為,制定了《關于進一步規(guī)范普通高中招生行為的實施方案》,明確提出規(guī)范高中招生行為“十不準”,今年市區(qū)24所高中,共錄取新生11024人,社會反響很好。對民辦學校進行了清理整頓,取締了33個非法辦學機構。強化了安全穩(wěn)定工作,召開了會議,簽訂了責任狀,組織了4次大規(guī)模的安全檢查。做好信訪工作,案件辦結率達100%,群眾比較滿意。另外,我們按照市里的統(tǒng)一部署,機關和16個事業(yè)單位,開展了黨員先進性教育活動。市教育局被評為省級文明單位。
    全市教育工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些問題和困難。
    由于辦學主體不一,受經(jīng)濟發(fā)展水平制約,加之歷史原因,造成了城鄉(xiāng)教育發(fā)展不平衡,市區(qū)內(nèi),不同隸屬關系的學校辦學條件和水平差距較大,市屬學校好于區(qū)屬學校,原管局學校好于總廠學校,鐵路學校辦學條件更差,還存在危房校舍。與基礎教育相比,職業(yè)教育發(fā)展的難度大,投入不足,有的甚至是零投入,辦學設備得不到更新,實驗實習基地建設不能滿足需要,歷史欠帳較多,辦學規(guī)模普遍較小,效益低。
    一方面,教育布局與城市發(fā)展規(guī)劃不配套,一些新建居住小區(qū)沒有規(guī)劃學校。比如綠色家園已經(jīng)開發(fā)到三期,但沒有規(guī)劃學校,學生要到較遠的六十六中和慶風小學就讀,兩所學校壓力很大。還有萬寶地區(qū),只有一所小學,根本無法滿足需要。
    另一方面,東城和西城兩個中心區(qū),近幾年發(fā)展迅速,外來人口急劇增加,我市的一些非主城區(qū)人口也大量向這兩個地區(qū)流動,就學壓力非常大。六十九中學每班都在六十人以上,祥閣學校設計規(guī)模為2500人,現(xiàn)已接近4000人。
    第三方面,由于體制上的障礙,學校布局調(diào)整難度較大,造成了不必要的浪費。例如,十九中學已經(jīng)沒有再發(fā)展空間,而附近隸屬于石化教育中心的六十中資源有余。這種情況在市區(qū)內(nèi)比較普遍。農(nóng)村隨著小城鎮(zhèn)建設,一些學校逐漸萎縮,有的學校只有幾十個學生,也需要調(diào)整。另外,原職業(yè)學院遺留的薩區(qū)衛(wèi)校問題也要盡快予以解決,xx職業(yè)學院成立后,薩區(qū)衛(wèi)校并入其中,現(xiàn)在職業(yè)學院管理體制發(fā)生變化,薩區(qū)衛(wèi)校無法融合,職業(yè)學院提出衛(wèi)校每年需要支付一部分占地費。
    前幾年,由于有限的資金大多數(shù)都投入到學校的基本建設上了,教學設備投入較少,有些學校還處于一支粉筆、一塊黑板的傳統(tǒng)狀態(tài),就是條件較好的市屬學校,設備也陳舊老化。
    目前,我市教師隊伍存在著總體上超編和結構上缺編問題。外語、語文、數(shù)學等專業(yè)教師短缺,行政管理人員和工勤人員比重較大。比如,油田教育中心所屬學??傮w超編1421人,但由于結構不合理,又額外臨時聘用了近300名各學科教師。市屬學校也存在類似情況。五是安全穩(wěn)定壓力很大。一些學校存在著一定的安全隱患。比如,建設中專毗鄰化工園區(qū),環(huán)境污染比較嚴重,校舍也年久失修,隱患較大。目前,我市農(nóng)村又新增d級危房校舍77所。市區(qū)內(nèi)一些學校也存在危房,像機關一小科技樓,幾年前被鑒定為危樓,現(xiàn)停止使用,需要重建。另外,行業(yè)風氣還存在一些不如人意的地方,違規(guī)招生、亂辦班補課、違規(guī)收費等現(xiàn)象還偶有發(fā)生。這些問題,都需要在今后的工作中認真加以解決。
    明年是“xx”開局之年,也是教育發(fā)展的重要之年。根據(jù)市委市政府總體要求,特別是韓市長教師節(jié)講話精神,我們的初步想法是:認真貫徹xx屆五中全會精神,堅持鄧xx理論和“三個代表”重要思想,全面落實科學發(fā)展觀,以打造教育名市為目標,以創(chuàng)新教育思想為先導,以優(yōu)化布局結構為主線,以深化改革開放為動力,以提高隊伍素質(zhì)為保證,加快xx教育發(fā)展步伐,為構建全面發(fā)展戰(zhàn)略新高地作出新的'貢獻。重點在以下幾個方面下功夫:
    要加強教育研究,創(chuàng)新發(fā)展思路,樹立全新發(fā)展理念。一是堅持以人為本。一方面,大力推進素質(zhì)教育,促進學生全面發(fā)展;另一方面,建設一支高素質(zhì)的教育隊伍,走人才強教之路。二是適應經(jīng)濟社會發(fā)展。超前謀劃,協(xié)調(diào)發(fā)展,為構建全面發(fā)展戰(zhàn)略新高地,建設高科技現(xiàn)代化城市服好務。三是堅持高標準規(guī)劃。面向全國,面向未來,瞄準一流,搶占前沿,用建設教育名市對未來xx教育發(fā)展的總體目標進行定位,并以此促進思想解放,鼓舞士氣,凝聚人心。四是堅持統(tǒng)籌發(fā)展。以調(diào)整優(yōu)化為主線,統(tǒng)籌各級各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展,統(tǒng)籌校際之間協(xié)調(diào)發(fā)展,保證整體提高,共同發(fā)展。五是堅持改革創(chuàng)新。解放思想,打破常規(guī),大膽創(chuàng)新,用改革的思路、改革的辦法,解決教育發(fā)展中的重點問題、難點問題。以這些理念為指導,做好近期、中期、長期發(fā)展規(guī)劃,重點安排好明年工作,做好“xx”發(fā)展規(guī)劃。加強打造教育名市的研究,成立專家組,專題立項,深入調(diào)研,科學論證,廣泛借鑒先進地區(qū)經(jīng)驗,明確打造教育名市的內(nèi)涵、指標體系、戰(zhàn)略任務和政策措施,出臺打造教育名市的決定,組織召開全市基礎教育工作會議,進行動員和部署,為xx教育發(fā)展再上新臺階,開好頭,起好步。
    重點抓好三大調(diào)整:一是布局結構調(diào)整。在調(diào)查研究的基礎上,制定全市學校布局調(diào)整方案。在市區(qū),通過新建、合并、置換、利用閑置資源等方式,進一步優(yōu)化學校布局。針對新村地區(qū)缺少一所普通高中的實際,研究論證利用廣播電視大學現(xiàn)有資源,合并六中和十三中高中部,改造建設一所市級示范高中。在萬寶三區(qū)新建一所小學,與七十九中學整合成九年一貫制學校。在靚湖國際花園規(guī)劃新建一所九年一貫制學校。論證六十九中、四十四中、機關二小整合為一所九年一貫制學校。對十九中學和六十中學進行資源重組,優(yōu)勢互補。對中區(qū)部分資源進行調(diào)整,整合成九年一貫制學校,解決流動人口子女入學問題。把十六中學、五十九中學和杏南小學整合成為一所九年一貫制學校,達到規(guī)模效益。做好二十三中學、一中外國語學校等資源置換的論證工作。在農(nóng)村,重點是撤并那些規(guī)模小、效益低的辦學點,借鑒外地經(jīng)驗,考慮在鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中建設寄宿制學校。二是層次結構調(diào)整。主要是大力發(fā)展高中教育。要采取措施,加快農(nóng)村高中發(fā)展步伐,擴大辦學規(guī)模,提高普及率。要通過政策扶持、資金傾斜等辦法,打造一批品牌學校,改造一批薄弱學校,逐步縮小校際之間的差距,提高整體辦學層次。對xx中學、石油高中、機關一小等14所直屬學校和34所區(qū)屬學校進行維修改造。抓好農(nóng)村77所d級危房校舍改造工作,完成剩余的26所農(nóng)村寄宿制學校鍋爐改造任務。爭取政府對教學儀器和試驗設備加大投入,抓好現(xiàn)代遠程教育項目市推進,完成833所學校的計算機配備和網(wǎng)絡建設,徹底消滅微機“空白?!保幈仁±锾崆皩崿F(xiàn)“校校通”。三是專業(yè)結構調(diào)整。重點是加快特色職業(yè)教育發(fā)展。圍繞打造高精專勞動力品牌,研究確定職業(yè)教育發(fā)展思路,更多原創(chuàng)]出臺發(fā)展職業(yè)教育的相關政策。加大投入力度,做好建設中專易地新建工作,形成品牌。進一步強化蒙妮坦、外事職高等品牌效應,擴大影響。辦好四縣一區(qū)職教中心,抓好教學樓、實驗樓、食堂宿舍、實驗實習基地等項目建設,改善辦學條件。要引導學校結合農(nóng)村實際,開展農(nóng)村勞動力轉移、農(nóng)村實用技術等培訓,為“三農(nóng)”服務。另外,還要采取措施,投入一部分資金,解決好薩區(qū)衛(wèi)校等歷史遺留問題。
    一是繼續(xù)深化行政管理體制改革。研究企辦教育三年過渡期滿后的管理辦法,形成科學有效的管理體制。同時,進一步強化“以縣為主”的農(nóng)村義務教育管理體制。二是進一步深化人事制度改革。健全完善各種相關配套措施,制定科學合理的考評辦法,進行分配制度改革試點。調(diào)研企業(yè)移交學校改革的時機、條件及相關政策。三是深化課程改革。進一步轉變教育觀念,突出中小學生思想道德建設,強化藝體教育,全面提高學生素質(zhì)。改革教育教學方式方法,完善評價體系。引導優(yōu)質(zhì)學校注重內(nèi)涵發(fā)展,充分發(fā)揮龍頭帶動作用,爭取再有一批學??缛胧〖壥痉缎辛?。四是擴大開放外聯(lián)。鼓勵和支持學校與外地名校加強合作與交流,引進新的辦學理念和管理經(jīng)驗,爭取建立附屬學校、生源基地和培訓基地,借勢發(fā)展。堅持引人引智相結合,聘外教、聘專家,聘高人、聘能人,為我所用。要通過各種傳媒,宣傳xx教育,擴大對外影響力,提高xx教育知名度。
    重點抓好四方面工作:一是嚴把進口關。今后教育要按照新機制選人用人,嚴格堅持標準和程序,把好質(zhì)量關。二是對原企辦教育人員狀況進行調(diào)研,出臺政策,改善結構,提高素質(zhì)。建議今后各事業(yè)單位用人,優(yōu)先從教育超編人員中選拔,錢隨人走,逐步消化。三是研究政策,引導大中專畢業(yè)生和優(yōu)秀教師向農(nóng)村學校流動,改善農(nóng)村學校人才結構。四是加強隊伍培訓,辦好各種培訓班,強化職業(yè)道德建設,提高職業(yè)素質(zhì)。
    認真執(zhí)行“一費制”,全面實行收費公示制,加大查處力度,使我市中小學亂收費現(xiàn)象得到比較徹底的遏制。完善救助體系,認真落實“兩免一補”政策,搞好貧困學生救助工作,維護穩(wěn)定。健全完善市、縣(區(qū))、校三級安全工作網(wǎng)絡,努力形成有效的運行機制,消除各種安全隱患,保證教育事業(yè)順利發(fā)展。
    教師下一年度工作計劃篇三
    本學期初一教材資料為“生物和生物圈”、“生物和細胞”和“生物圈中的綠色植物”。安排了一系列的觀察實驗和探究活動,有意識地幫忙學生創(chuàng)設學習的問題情景,以激發(fā)學生的學習興趣,培養(yǎng)他們“人與自然和諧發(fā)展”的意識,真正讓學生了解生物圈是地球上所有生物共同的家園,進而領悟生物圈對于人類來說是多么重要的。與生物圈最密切、最直觀的關系,就是人類的生存需要從生物圈中獲取物質(zhì)和能量,使學生更加熱愛大自然。
    (二)學生分析:。
    學生剛步入初中,應對繁多復雜的學科,在學習方法和應對上不免有些不適應,甚至出現(xiàn)不知所措的情景。所以,要提高學生學習興趣,指導學習方法。初一學生對周圍的一切事物都很新鮮好奇,作為教師應喚起他們的熱忱,讓學生對知識產(chǎn)生興趣,產(chǎn)生學習動力,以到達提高學生成績的目的。
    二、指導思想。
    以全日制義務教育生物課程標準(實驗稿)為依據(jù),面向全體學生,著眼于學生全面發(fā)展和終身發(fā)展需要。關注每一位學生,培養(yǎng)學生的個性和特長。提高學生生物科學素養(yǎng),進取倡導探究性學習。引導學生主動參與、樂于探究、勤于動手,逐漸培養(yǎng)學生收集和處理信息的本事,提出問題、分析和解決問題的本事,以及交流和表達本事。讓學生在探究過程中真正體驗學習的樂趣,從而進一步激發(fā)學生學習興趣,逐步養(yǎng)成學生熱愛自然、關注生命、關注社會發(fā)展的職責感。
    三、具體措施。
    1、備課標、備教材。
    認真鉆研新課標和教材,明確教學要求,把握教學的重點和難點,明確本單元本節(jié)課在整冊教材中的地位,弄清知識的內(nèi)在聯(lián)系和規(guī)律,全面深入理解和掌握教材資料。確定“三基資料”同時挖掘教材固有的思想教育因素,寓思想教育于教學過程之中。
    2、備學生。
    在教學過程中需要為探究性學習創(chuàng)設情景;鼓勵學生自我觀察、思考、提問;注意課內(nèi)外活動相結合,加強對學生基本實驗技能的培養(yǎng)。
    (1)深入了解學生思想實際和知識、本事水平,充分估計學生理解新知識可能遇到的問題。
    (2)根據(jù)學生的認識規(guī)律和心理特點,精心設計教學程序和教學方法。
    (3)教師能在每一堂課上找到與學生能產(chǎn)生共鳴。
    3、備教法、備學法。
    根據(jù)新課標,教材資料、學生實際、突出設計重點、突破難點,解決關鍵的教學方法和學生學習的方法。
    4、備習題。
    要精選習題,以消化、鞏固當堂所學知識為基礎,培養(yǎng)學生本事、開發(fā)學生智力。
    教師下一年度工作計劃篇四
    1、為提高我科護士總體業(yè)務水平,自20__年1月起,每周晨間堅持??评碚搶W習,每月底堅持??评碚撔】荚嚕考径葓猿謱?评碚摻y(tǒng)考,已獎懲制度來對護士進行約束,到達預期目標。
    2、護士每月輪流進行理論主講,其目的加深并鞏固個人理論知識,樹立個人自信心,提高個人語言表達本事。
    3、每月進行一次實際操作培訓,要求人人過關,考核分數(shù)納入該月獎金的審核。
    4、按時、按質(zhì)量完成護理部安排的各種理論學習、實際操作任務。
    5、進取參加醫(yī)院組織培訓的各項業(yè)務知識,以拓展業(yè)務知識、提高自我本事為主的原則進行學習。
    二、提高基礎護理質(zhì)量。
    1、按要求完成科室病區(qū)“一條線”,以病房照明燈無損壞、地面無水漬、衛(wèi)生間無異味為原則對整個病區(qū)進行監(jiān)督與管理。
    2、堅持晨間濕式掃床、中午床單位統(tǒng)一整齊,病房固定物品定點放置。
    3、每周更換一次床單位,有血漬、潮濕必須立即更換。
    4、每日職責護士用含氯消毒劑擦拭床頭柜一次,每周用含氯消毒劑擦拭床擋、床頭、護欄、中心供氧設置一次。
    三、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度。
    1、每周一按時更換消毒液,周二護士長進行檢查。
    2、掌握無菌操作原則,減少輸液反應的發(fā)生及各項感染的發(fā)生,增強護士的無菌操作觀念。
    3、減少治療室人員走動,養(yǎng)成入室戴口罩的良好習慣。
    4、配置藥物時,做到一人一針一管,嚴格按照無菌操作原則進行操作。
    5、穿刺失敗,再次操作時必須更換針頭,嚴格消毒。
    6、每周安排衛(wèi)生班,對衛(wèi)生死角進行打掃。
    7、做好病區(qū)終末消毒工作。
    四、加強護士職責心。
    1、嚴格執(zhí)行“三查八對一注意”制度。
    2、防止差錯事故的發(fā)生,首先要從各護士的心里抓起,增強個人的職責心,剖其重要性及護理安全與個人福利掛鉤進行約束,減少差錯事認真仔細完成每項工作。
    3、工作完成的真實性,當班護士必須認真準確的對住院病人進行各種生命體征的測量絕胡變亂造,針對此類現(xiàn)象將嚴懲。
    4、中夜班實施坐班制,并定時巡查病房,防止特殊事件的發(fā)生,針對疾病變化及特殊的問題要及時上報值班醫(yī)生,做好溝通進行處理。
    5、對差錯事故的發(fā)生,進行分析總結。
    6、定期組織學習,加強職責心的培養(yǎng)。
    五、做好醫(yī)護溝通工作。
    1、與醫(yī)生進行溝通,做到“不懂就問”、“不清楚就問”、“不明白就問”。
    2、尊重醫(yī)生,做到一切已病人利益為原則,進行溝通處理。
    3、醫(yī)護之間做好配合,爭取為病人做到的診療護理工作。
    4、團結一致,進取進取。
    六、提高護理文書質(zhì)量。
    1、每日檢查護理文書及靜脈輸液單的完成情景。
    2、針對特殊疾病的護理文書書寫,將由護士長在場指導書寫,每日定期開會,對好的護理文書進行討論,已逐步提高大家的文字表達本事和護理文書的規(guī)范性。
    3、認真仔細按醫(yī)囑進行護理記錄。
    4、按時、按質(zhì)上交出院病歷。
    七、提高服務水平。
    1、做好科室新入病人的接待工作,微笑服務,認真宣教。
    2、職責護士定期進行相關疾病健康指導。
    3、認真為患者解答各種難題,做到尊稱不離口。
    4、為出院患者做好飲食指導、用藥指導。
    教師下一年度工作計劃篇五
    本期根據(jù)教育局、工作重點為指導,以《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理工作條例》為準繩,以《幼兒園教育指導綱要》(試行)精神為指南,以提高保教質(zhì)量為中心,以教研教改為動力,科學合理組織幼兒的一日活動,培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新精神和實踐能力,爭創(chuàng)一流服務。
    1、加強教師專業(yè)培訓,幫助教師快速成長。
    2、抓實教學活動研討,以點帶面促進全園整體教學水平的提高。
    3、加大家長工作的宣傳力度,結合《指南》精神,推動家園一致的和諧教育。
    4、加強幼兒區(qū)域游戲和戶外活動的監(jiān)督,保證幼兒游戲時間,充分滿足幼兒游戲愿望。
    5、重視安全、保健,為幼兒全面打造安全健康的教育環(huán)境。
    6、組織教師參觀學習,讓教師走出去多參觀多學習。
    7、開展教研活動,加強同行間的交流,開拓教師的視野,進一步推動我園教育教學工作的發(fā)展。
    1、加強日常教育教學活動的監(jiān)督和管理,在一日活動正?;幕A上,督促教師備好課、上好課、積極開展隨堂聽課、評課活動,要求教師每周互聽互評課不得少于一節(jié);每月上交質(zhì)量較高的`教學筆記、教案。
    2、深入開展區(qū)角、體育、戶外等游戲活動,積極創(chuàng)設適合幼兒年特點的游戲活動內(nèi)容,把游戲化教學滲透到各項教育活動。積極開展幼兒體育鍛煉活動,加強游戲活動的指導,通過游戲活動的開展,讓幼兒在滿足快樂的同時,增長知識和經(jīng)驗,獲得各種能力的發(fā)展。
    3、制定日常工作量化考核表,月工作量化表,使班級工作規(guī)范化,幼兒一日教育教學活動優(yōu)質(zhì)化,同時也促使教師更加專業(yè)化。
    1、認真參加教辦組織的師德師風培訓活動。
    2、組織全園教師對本班進行主題墻與區(qū)角環(huán)境布置。
    3、組織教師學習《指南》,開展豐富多彩的教研活動。
    4、教師按時完成各項班級計劃、教案、領取教材及教學用具。
    1、各班幼兒進行常規(guī)訓練,培養(yǎng)良好的區(qū)域常規(guī)。
    2、各班第二周開展家長會,推薦產(chǎn)生家委會名單,召開幼兒園家委會會議。
    3、組織教師開展簡筆畫基本功訓練。
    4、迎“教師節(jié)”開展尊師愛幼活動。
    1、有業(yè)務園長帶頭進行推門課聽課、評課活動。
    2、教師進行“五項”技能訓練。
    3、各班結合重陽節(jié)開展敬老活動。
    1、各班教師進行公開課比賽。
    2、各班教師組織幼兒進行“慶元旦”聯(lián)歡活動。
    十二月份、元月份。
    1、開展元旦慶祝活動。
    2、各項工作總結、資料整理。
    3、學期總結,各班教師對幼兒進行評估總結。
    教師下一年度工作計劃篇六
    今年主要工作進展情況全市教育戰(zhàn)線在市委、市政府的領導下,按照年初確定的工作思路和工作重點,采取有效措施,狠抓推進落實,教育事業(yè)有了新的.發(fā)展。
    一是高等教育發(fā)展勢頭良好。今年,6所高??傆嬚猩?7000多人,在校生數(shù)達到56852人,比去年多3707人。二是高中教育成績顯著。高考成績再創(chuàng)佳績,文理科一表進段人數(shù)分別為1869人和394人,分別比去年多684人和77人,分別占全省一表招生計劃的14.55%和14.43%;600分以上1419人,占全省的14.18%;二表以上進段人數(shù)首次突破6000人大關。三是幼兒及義務教育健康發(fā)展。林甸縣順利通過了省“兩基”驗收,讓胡路區(qū)和龍鳳區(qū)通過了省“雙高”“普九”初檢和復檢。以課堂教學和活動為載體,強化德育工作和藝體、心理健康教育,突出特色,提高了學生思想道德素質(zhì)、身心素質(zhì)和藝術修養(yǎng)。四是職業(yè)與成人教育穩(wěn)步推進。堅持以就業(yè)為導向,進行學分制和彈性學制改革,提高辦學針對性和靈活性。今年,組織開展了職工崗位培訓、勞動力轉移培訓、實用技術培訓和下崗再就業(yè)培訓,總人數(shù)達到46萬人次以上。廣大群眾的就業(yè)觀念逐步轉變,職教招生已經(jīng)走出低谷,勢頭很旺,大部分學校校舍現(xiàn)在都比較緊張。省教育廳和市人大對我市貫徹落實職業(yè)教育“一法一例”情況,進行專項檢查,給予了充分肯定。
    一是管理體制進一步理順,石油、石化兩大企業(yè)125所中小學移交后,運行平穩(wěn)。今年又與鐵路簽訂了協(xié)議,準備接收所辦學校。穩(wěn)妥地解決了**職業(yè)學院問題,職工大學、石油學校和警察學校組建為新的職業(yè)學院,重新劃歸石油管理局管理,**藝術學校整體并入**石油學院。二是深化了中小學人事制度改革,全市除新劃歸的企辦學校外,全部進行了改革,實行了校長聘任制和教職工聘用制。三是課程改革已在全市范圍內(nèi)全面鋪開,英語、信息技術教育特色進一步強化。
    一是抓了重大基建項目建設。實驗中學已遷入新校址,東風中學搬入新校。通過資產(chǎn)置換方式,在五湖新區(qū)新建一所九年一貫制學校,面積19156.45平方米,現(xiàn)在主體已經(jīng)竣工。五xx中學新建工程已投入使用。對西城區(qū)和靚湖國際花園新建九年一貫制學校進行了論證。二是抓了市屬學校的維修。今年,投入440萬元,對**中學、東風中學、六十九中校舍進行了維修改造。三是抓了農(nóng)村d級危房校舍改造。投資1807萬元,改造34所,面積27031平方米,都已基本完工。四是抓了農(nóng)村中小學通校路和校園甬路工程。投資139萬元,為204所農(nóng)村學校鋪設了通校路,共計28375延長米,面積9250平方米。投入155萬元,為649所學校鋪設了校園甬路,共計194700平方米。五是抓了農(nóng)村寄宿制學校鍋爐改造工程。投資706萬元,為33所農(nóng)村學校安裝取暖鍋爐,實行集中供熱,現(xiàn)已投入使用。六是抓了“校校通”工程。通過積極爭取,我市被省里列為首批農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育工程項目市,國家和省投入專項資金1600多萬元,要求市里和各縣區(qū)匹配823萬元。目前,我們正在籌集匹配資金,做好前期準備工作。
    教師下一年度工作計劃篇七
    教學工作,緊緊圍繞著本校的教學工作計劃,結合本學期工作要點,以新課程標準為指針,全面落實認真貫徹落實教師的“備、教、批、輔、考”。全面提高教育教學質(zhì)量,突出工作創(chuàng)新,開展切合實際的教學活動,提高課堂教學水平,促進自身發(fā)展,提升學生的綜合素質(zhì),特制定本學期的教學工作計劃。
    1、認真學習“新課程理念”,了解新的教育教學資源查閱相關教學活動信息,觀看學校組織的課堂教學實錄及教學理論講座錄像,學習《有效教師》、《有效研修》和我所教的英語學科課程標準,寫好自學筆記,并有一定的質(zhì)量,全學期8次。在本學期末上交一篇高質(zhì)量的教學論文、案例或教學反思。
    2、端正態(tài)度、提高認識,了解新課程理念,以適應新課程理念下教學工作的需要,虛心向他人學習,取長補短,相互促進共同提高。在本學期按學校要求聽課18節(jié)以上,內(nèi)容真實,并有一定質(zhì)量的評語。積極參加本學期兩周一次的計算機遠程培訓,并寫好記錄,做好自學筆記,按時完成。
    3、認真理解掌握“備、教、批、輔、考”的基本要求。
    4、認真做好學校“三、五”工程“基礎型”隊伍建設實施細則的制定工作,做好“基礎型”教師的初評工作。
    在本學期我擔任四年級的英語教學。教學小學低年級英語,面向全體學生,以學生的發(fā)展為宗旨,始終把激發(fā)學生的學習興趣放在首位,注意分層教學,引導學生端正學習態(tài)度,掌握良好的學習方法,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。本學期的英語教學,我從以下幾個方面做起:
    (一)教學目的任務。
    1、能按四會、三會的要求掌握所學單詞。
    2、能按四會要求掌握所學句型。
    3、能使用日常交際用語,活用四會句型,進行簡單的交流,做到大膽開口,發(fā)音正確。
    4、能在圖片、手勢、情境等非語言提示的幫助下,聽懂清晰的話語和錄音。
    5、進一步養(yǎng)成良好的書寫習慣。
    6、進一步養(yǎng)成聽英語、讀英語和說英語的良好習慣。
    7、能運用相關的語言知識和技能,完成某項任務。
    8、能演唱已學過的英語歌曲,已學過的歌謠。
    (二)教材重點難點。
    1、能按四會、三會的要求掌握所學單詞。
    2、能按四會要求掌握所學句型。
    3、能使用日常交際用語,活用四會句型,進行簡單的交流,做到大膽開口,發(fā)音正確。
    4、能在圖片、手勢、情境等非語言提示的幫助下,聽懂清晰的話語和錄音。
    (三)主要措施。
    1、以活動為課堂教學的主要形式,設計豐富多彩的教學活動,讓學生在樂中學、學中用,從而保證學生英語學習的可持續(xù)性發(fā)展。
    2、通過聽、說、讀、寫、唱、游、演、畫、做等形式,進行大量的語言操練和練習。
    3、培養(yǎng)學生拼讀音標的能力,確保學生自主學習的質(zhì)量。
    4、設計全面、高效的課外作業(yè),培養(yǎng)學生良好的書寫習慣,做到整潔、規(guī)范、正確地書寫。
    5、根據(jù)“備、教、批、輔、考”的基本要求,每堂課結束后進行檢測,努力提高學生的英語成績。畢業(yè)班的英語教學要全面進行,在新課結束后做好詳細的復習計劃,提高英語教學質(zhì)量。
    利用業(yè)務學習和業(yè)余時間學習先進的教育教學理念,不斷反思和向?qū)W習,切實提高自身素質(zhì)。
    x月x號——x月x號unit6。
    x月x號——x月x號unit7。
    x月xx號——x月xx號unit8。
    xx月x號——x月xx號unit9。
    xx月x號——x月xx號unit10。
    x月xx號——期末總復習。
    教師下一年度工作計劃篇八
    度過了歡樂喜慶的春節(jié),我們又走進新的學期。新學期,新起點,新期待!本學期,我將繼續(xù)努力,以學校工作計劃為指導,加強學習,扎實工作,不斷推進個人工作再上新的臺階。
    21世紀所需要的教師,既應具有高水平的思想政治素質(zhì),敬業(yè)愛崗的職業(yè)道德素質(zhì),也應該是通過不斷地學習和接受培訓,充實和更新知識,提高水平和能力,成為教書育人的一名優(yōu)秀的教師。
    要求自己經(jīng)常閱讀相關的報刊雜志、通過上網(wǎng)瀏覽最新的教育理念,用新的教學理念和教學方法來使自己始終能夠擁有新鮮的血液。努力通過自己的課堂教學使學生學得輕松,學有所得,真正成為學生心目中學習的引導者。
    新課改的理念就是改變傳統(tǒng)教學中的灌輸式的教學方式,給學生更多的思考空間,在教學過程中注重培養(yǎng)學生多方面的能力,比如學生動手能力、學生獨立思考問題的能力,而不是將學生培養(yǎng)成只是為了考試而考試的人才,如果只是為考試而考試的人,那么我們的教育也將失去了意義,應更多的注重學生能力的培養(yǎng)。要做到這些方面,必須要我們學習相關的教育知識和本學科的知識,從而將新課改的理念融入到本學科中來。
    作為一名老師,不僅僅是學生學習知識的引導者,更是學生人品學習的楷模。在教學過程中,我們不能只是培養(yǎng)學生的知識水平,同時也要注重學生道德修養(yǎng)的提高,所以,我自己要先學會怎樣快樂地學習、生活,從我做起,而不是說一套做另一套,嚴格要求自己的行為,這樣,學生才會從我這學到一些他們所需要的;同時,自己也要時時刻刻關心國家大事,了解時事,擁護黨的各項方針和政策,盡力做好自己的本職工作。教學中,做到了尊重學生,不對學生偏見,重視他們提出的意見,而不是高高在上,課堂上是師生,生活中是朋友,對學生的信任,從而也使他們信任自己,這樣就能有助于教學的進行。
    1、加強師德師風的修養(yǎng),形成高尚的人格,有一顆進取的心。要熱愛學生,對學生有博愛之心,要以誠相待,要寬容和有強烈的責任感。
    2、教學過程中認真研究教材,立足于學生的角度來研究教材,積極備課,認真上好每一堂課,及時做好課后反思,總結出自己教學中的不足之處并加以改正。
    3、教學方式中繼續(xù)探索生活化、情境化的創(chuàng)設方法,掌握生活化、情境化的課堂風格。從而豐富教學方式,激發(fā)學生的學習興趣。
    4、教學相長,在師生交往中發(fā)展自己。遵循"以人為本"的管理原則,增強自己的管理能力。而不是一種強加式的管理,培養(yǎng)學生自己管自己的能力。
    5、聽校內(nèi)、校外的教師公開課,通過對比,發(fā)現(xiàn)其他教師中的優(yōu)點,加以吸收融入到自己的教學中;同時也通過集體備課、交流學習等形式,來提高教師的業(yè)務水平。
    6、.繼續(xù)學習新課程理論,以“生活化、情境化”課堂教學理念來進行教學,充分培養(yǎng)和激發(fā)學生學習興趣,重視學生認知過程中的情感培養(yǎng)。注重對自身教育行為的反思和實踐,提高教學質(zhì)量,做一個有思想的新形勢下的教師。
    7、深刻理解“以學為主,當堂達標”的課堂教學結構,改變傳統(tǒng)的教學方式,提高學生學習的能力,從而達到提高教學效益的目的。
    在整個教學過程中,要注重對每節(jié)課的教學經(jīng)驗進行總結。在教學過程中,努力做到三個反思:教學前反思,教學中反思,教學后反思。定期總結教育教學過程,努力做到有所改進,有所沉淀,為以后的教育教學活動積累經(jīng)驗。在教學中,立足于學生,從學生出發(fā),成為學生學習過程中的指導者、推動者、引導者,努力發(fā)展學生學習的主動性。
    我堅信:好的開始是成功的一半,努力就有收獲!
    教師下一年度工作計劃篇九
     回望20xx,自己欣喜的發(fā)現(xiàn)在清英這個可以展示自己舞臺的國際化校園內(nèi),自己又向前邁進了一步。這個學期,我有幸代表學校參加了全國創(chuàng)新杯教學大學,并取得了特等獎的好成績。執(zhí)教了一節(jié)區(qū)級公開課,有一篇論文獲得常州教育學會。在輔導學生方面,有一名學生的作文發(fā)表于武進日報,并且多名學生在集團、校作文競賽中獲得一、二、三等獎。作為一名青年教師,在自己的成長路上,自覺自己的發(fā)展腳步還是有些滯緩,為了能夠加速自己的成長,更好的融入清英的快車道,特制訂以下年度發(fā)展目標:
    
    
     1、積極準備參加“常州市教學能手”的評選,爭取順利過關。
     2、爭取有一到兩篇論文發(fā)表于市級以上的刊物。
     3、爭取執(zhí)教一節(jié)區(qū)級以上的公開課。
     4、爭取輔導學生在區(qū)級以上獲獎或發(fā)表文章。
     5、爭取學期末評選為“四星級教師”。
     6、爭取評為優(yōu)秀班主任。
    
     1、認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。課后及時對該課作出總結,寫好教學后記。
     2、增強上課技能,提高教學質(zhì)量,使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動學生的積極性,充分體現(xiàn)學生的主體作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快。
     3、虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊想,學習別人的優(yōu)點,改進工作。
     4、認真批改作業(yè):布置作業(yè)做到精讀精練。
     5、做好課后輔導工作,注意分層教學。
     6、努力學習學科專業(yè)理論知識,提升自我的專業(yè)水平和處理教育、教學實際問題的能力。
     7、增強科研意識,為專業(yè)化發(fā)展提供強大的源動力。廣泛收集閱讀教科研信息。
     8、勤寫教學札記、讀書筆記,不斷提升自己的理論水平。
     總之,在今后的教育實踐中,我會繼續(xù)努力、認真工作,以抑揚頓挫的言語、以真誠的關心,以及以有富于變化的課堂教學設計吸引學生,以認真、負責的工作態(tài)度打動家長。規(guī)劃自己的行程與要求,讓工作有序高效;更好地教育教導學生。
     朱熹有一首詩說的好,“半畝方塘一鑒開,天光云影共徘徊。問渠哪得清如許?為有源頭活水來?!边@首詩道出了一個樸素的道理,那就是只有不斷地學習,不斷地豐富自己,才能讓自己不斷地發(fā)展,以適應社會的需要。為此特做計劃如下:
    
    有人說教師的工作是一份良心活,對此,我深表贊同。因為這份工作面對的不是生產(chǎn)線上的產(chǎn)品,而是有血有肉、有思想,并且還沒有定型的孩子。老師一定要有師德,在教育教學工作中,真正為學生的終身發(fā)展負責,不要讓孩子在成長的過程中因為遇到了你而留下任何遺憾。
    
     古人曾說:“師者,傳道授業(yè)解惑也?!焙喍胖?,教師的工作就是教書育人,所以,我要在教育教學上,不斷提高個人的素質(zhì)。目前進行的新課改對我來說是一種挑戰(zhàn),同時也是一次難得的鍛煉機會,為了進一步做好自己的工作,我給自己提出了如下的要求。
     1、多讀書,提升自己的生命質(zhì)量,做一個高雅的人。
     作為一名教師,我要繼續(xù)認真學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》具備良好的師德。師德不是一個抽象的政治說教,而是具有深刻的知識內(nèi)涵和文化品格的,一個有廣博知識的教師才會有道德感召力,僅僅依靠說教的道德教育必然是蒼白的。同樣,教師的師德魅力也是以其深厚的文化為底蘊的。唯有如此,教師才能完成其教書育人的神圣使命。
     2、虛心請教,取人之長,補己之短。
     作為一名教師,我要積極向周圍的同事學習,多聽,我看優(yōu)秀教師的課堂,多向大家學習。對當天發(fā)生的教學突發(fā)事件及時進行教學感悟反思。
     3 、加強自身專業(yè)知識的提高。
     能夠自如的駕馭教材,了解教材特點,掌握教學重點和難點,并能恰當?shù)刂贫ń虒W計劃;能充分發(fā)揮學生的主體作用,有效地把握課堂教學活動。在教學研究能力方面更要力求逐漸做到:掌握一定的教學理論,認識教育規(guī)律,然后聯(lián)系教學中的親身經(jīng)歷,讓理論與實踐相結合,勇于探索教材改革、課堂結構、教學方法等一系列比較有現(xiàn)實意義的問題,勇于挑戰(zhàn)前人未能研究成功的課題。這樣才能不斷創(chuàng)新,推動教學向縱深方向發(fā)展。
     面對即將到來的新學期和自己將來的工作,我充滿了信心,也有許多美好的設想。我將帶著自己的激情和規(guī)劃步入這富有挑戰(zhàn)性的工作,在實踐中不斷積累經(jīng)驗,促使自己盡快成長起來。 教師發(fā)展是教師人生價值實現(xiàn)的過程,是教師在充分認識教育意 的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學科知識,強化專業(yè)技能和提高教育教學水平的過程。我相信有眼界才有境界,有思路才有出路,在認真學習了學校發(fā)展規(guī)劃和教務處本年度工作目標后,針對自己的特點制定個人發(fā)展計劃如下:
     1、教師職業(yè)作為一種以人育人的職業(yè),對其勞動質(zhì)量提出的要求是很高的、無止境的,所以,作為一名教師和教務主任,我時刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力、情感、態(tài)度與價值觀的發(fā)展,使自己真正成長為不辱使命感、歷史責任感的優(yōu)秀教師、合格管理者,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給學校、奉獻給教育事業(yè)。我相信這也是每一個教師所追求的思想境界,也是每一位管理者的最大心愿。
     2、根據(jù)社會的變化與教育改革的發(fā)展,及時研究自己的不足,調(diào)整自己的知識結構與能力結構,以自己的發(fā)展促進社會的發(fā)展、學校的發(fā)展、學生的'發(fā)展。
     3、注重個人素質(zhì)的培養(yǎng),不貪名利,切實提高自身理論水平和業(yè)務水平、教育教學的管理水平。力求為學?創(chuàng)造最好的教育、為教師創(chuàng)造最好的環(huán)境。從為應付考試到為有利于學生今后的發(fā)展、教師的可持繼發(fā)展提供方便和平臺。為全校的教職員工做好指導和引路。使學校的教研工作上一個新臺階,教學工作有較大的起色。
     4、針對我校目前狀況,苦練基本功,爭取幾年后自己的計算機水平、教育科研水平、教學水平都能上一個臺階。
     6、遇到網(wǎng)上同行,要在備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導、考試評價等各方面以及教學管理、校本教研方面多溝通和交流,互相幫助,掌握教學常規(guī)工作的要領,展開對教材、教法和學生學習情況的研究分析,深入領會并具體體現(xiàn)我校優(yōu)秀教育文化傳統(tǒng)和先進教育思想。
    
     1、“教育者所得的機會,純服務的機會、貢獻的機會,而無絲毫名利尊榮之可言?!币虼宋乙棺约壕邆涓鼜娏业氖聵I(yè)心和責任心?當好人梯,對教育事業(yè)忠誠不二,矢志不渝,無怨無悔。為學生、為教師服好務。
     2、業(yè)務方面要樹立現(xiàn)代學生觀、教師觀、育人觀,學會以發(fā)展的眼光看待每一個學生和每一位教師。相信學生的巨大潛能和教師的創(chuàng)造動力,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學活動中發(fā)揚學生的主體精神,促進學生的主體發(fā)展,努力做到因材施教,盡最大能力控制學生流失,為學校的生存盡一份力。
     3、充分發(fā)揮自己的特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課,并能在自己的課堂上得到發(fā)展,能滿足?生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環(huán)節(jié)。
     4、堅持教學相長,在師生交往中發(fā)展自己。遵循以人為本的管理原則,增強自己的管理能力。
     5、自己在工作中曾得到過很多教師和領導的幫助,他們良好的師德輻射帶動了我,因此當身邊的老師有困難或需要幫助時,我定會竭盡所能。
     6、深化課改,進一步貫徹落實學?!吧罨?、情境化”課堂教學理念,充分培養(yǎng)和激發(fā)學生學習興趣,重視學生認知過程中的情感培養(yǎng)。注重對?身教育行為的反思----實踐,解決教改新問題,提高教學質(zhì)量,做一個有思想的新形勢下的教師。
     我從事教育工作十幾個年頭,在認真學習領會學校工作計劃的基礎上,作為一線教師,應該時時鍛煉自己,讓自己盡快地成為高素質(zhì)、高水平的人。電腦現(xiàn)已被運用到教學中,電腦的運用大大推進了社會的發(fā)展,效率的提高。新世紀教育工作者應具備最先進的教育理念及駕馭課堂的能力,我深知自己在這個方面有很大缺陷。因此我為自己制定的一年發(fā)展目標為:向具備崇高的師德、廣博的知識、精湛的教藝、健康的心理、強健的體魄的教師發(fā)展、努力。
    
     1、繼續(xù)認真學習,《教師職業(yè)道德規(guī)范》,具備良好的師德,形成高尚的人格有一顆進取的心。
     2、我要認真學習閱覽理論書籍,為實施新課改實驗的深入開展尋找理論基礎,取長補短,吸取先進的教學經(jīng)驗。樹立終身學習的理念。
     3、認真學習領會新課標,掌握包保學科的學科特點,認真鉆研教材,研究教法,使教師教的最優(yōu)花落實到學的最優(yōu)化,形成自己的教學風格。
     4、在教學實踐中探索、反思、及時記錄、小結。具備一定的教學科研能力。
     5、積極參加校本培訓活動,提升個人素質(zhì)。
     6、促進信息技術的整合、能夠獨立制作教學課件。
     7、尊重學生、賞識學生,建立師生之間平等、互助的和諧氛圍。
    
     1、積極投身于學校教師論壇活動中
     全面推進素質(zhì)教育是基礎教育改革和發(fā)展的根本任務。在全面推進素質(zhì)教育的過程中,基礎教育課程改革是一個關鍵的環(huán)節(jié)。新的課程理念、新的教材、新的課程評價觀,強烈沖擊著現(xiàn)有的教師教育體系,對廣大教師和教育工作者提出了新的更高的要求。我校的教育論壇已開展得如火如荼,為改變觀念,切實投身于新課程改革的浪潮中,真真正正提高教育教學質(zhì)量,我要積極投身于學校教師論壇活動中。
     2、提高自身素質(zhì),堅持參加學歷提高的學習
     新課程的實施,教師既需要有扎實的學術根底,廣闊的學術視野,不斷更新知識、追逐學術前沿的意識,又需要把握教育的真諦,了解學生發(fā)展的規(guī)律,掌握現(xiàn)代教育信息技術,具備熱愛學生、關心學生、對學生認真負責的品質(zhì)。要想與時俱進,與新課程共同成長,就得堅持參加學習,以主人翁的心態(tài)投入到課程改革的浪潮中。
     3、不斷學習信息技術,學會動手制作課件。
     電腦現(xiàn)已被運用到教學中,電腦的運用大大推進了社會的發(fā)展,效率的提高。新世紀教育工作者應具備最先進的教育理念及駕馭課堂的能力,向45分鐘要質(zhì)量。因而能夠制作一些分散教材難點、突出重點的課件使用,無疑能夠起到事半功倍的效果。
     4、一學期寫一篇高質(zhì)量的論文
     作為一線教師,應該時時鍛煉自己,讓自己盡快地成為高素質(zhì)、高水平的人。每學期寫一篇高質(zhì)量的論文是我又一個發(fā)展規(guī)劃。
     5、做好課后小結、寫好教學反思,努力使自己業(yè)務水平再上新臺階。知識在于積累,“厚積而薄發(fā)”是人民教師應具備的文化素養(yǎng),使知識不斷積累,思想才能與時俱進。反思是自我提高的階梯,好好想想,看哪里做的不對。這樣會使我們保持一種積極探究的心態(tài),也會讓自己觀察研究自己的教學,對自己和他人的行為與觀念會有深層的認識。另外,反思是充分挖掘自己專業(yè)發(fā)展資源的主要方式,因而經(jīng)常寫教學反思可以使自己業(yè)務水平再上新臺階。
    教師下一年度工作計劃篇十
    本學期教學內(nèi)容是初中數(shù)學知識補習課本,內(nèi)容與現(xiàn)實生活聯(lián)系非常密切,知識的綜合性也較強,教材為學生動手操作,歸納猜想提供了可能。觀察、思考、實驗、想一想、試一試、做一做等,給學生留有思考的空間,讓學生能更好地自主學習。因此對每一章的教學都要體現(xiàn)師生交往、互動、共同發(fā)展的過程。要求老師成為學生數(shù)學學習的組織者和引導者,從學生的生活經(jīng)驗和已有的知識背景出發(fā),在活動中激發(fā)學生的學習潛能,促使學生在自主探索與合作交流的過程中真正理解和掌握基本數(shù)學知識、技能、思想、方法,提高解決問題的能力。在扎實基礎上提高他們解題的基本技能和技巧。
    本學期的教學目標是課本第11章至第20章的10章內(nèi)容,力求學生掌握基礎的同時提高他們的動手操的能力,概括的能力,類比猜想的能力和自主學習的能力。在初中的數(shù)學教學實踐中,常常發(fā)現(xiàn)相當一部分學生一開始不適應中學教師的教法,出現(xiàn)消化不良的癥狀,究其原因,就學生方面主要有三點:一是學習態(tài)度不夠端正;二是智能上存在差異;三是學習方法不科學。我以為施教之功,貴在引導,重在轉化,妙在開竅。因此為防止過早出現(xiàn)兩極分化,我準備具體從以下幾方面入手:
    (一)掌握學生心理特征,激發(fā)他們學習數(shù)學的積極性。
    學生由小學進入中學,心理上發(fā)生了較大的變化,開始要求“獨立自主”,但學生環(huán)境的更換并不等于他們已經(jīng)具備了中學生的諸多能力。因此對學習道路上的困難估計不足。鑒于這些心理特征,教師必須十分重視激發(fā)學生的求知欲,有目的地時時地向?qū)W生介紹數(shù)學在日常生活中的應用,還要想辦法讓學生親身體驗生活離開數(shù)學知識將無法進行。從而激發(fā)他們學習數(shù)學知識的直接興趣,同時在言行上,教師要切忌傷害學生的自尊心。
    (二)努力提高課堂45分鐘效率。
    (1)在教師這方面,首先做到要通讀教材,駕奴教材,認真?zhèn)湔n,認真?zhèn)鋵W生,認真?zhèn)浣谭?,對所講知識的每一環(huán)節(jié)的過渡都要精心設計。給學生出示的問題也要有層次,有梯度,哪些是獨立完成的,哪些是小組合作完成的,知識的達標程度教師更要掌握。同時作業(yè)也要分層次進行,使優(yōu)生吃飽,差生吃好。
    (2)重視學生能力的培養(yǎng)中職12級的數(shù)學是培養(yǎng)學生運算能力,發(fā)展思維能力和綜合運用知識解決實際問題的能力,從而培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識。根據(jù)當前素質(zhì)教育和新課改的的精神,在教學中我著重對學生進行上述幾方面能力的培養(yǎng),充分發(fā)揮學生的主體作用,盡可能地把學生的潛能全部挖掘出來。
    年度教師述職報告。
    教師下一年度工作計劃篇十一
    20xx-20xx年的繼續(xù)教育學習已經(jīng)結束,新一輪的繼續(xù)教育也將開始,在此,我擬定的一些學習計劃如下:
    以“求真、求實、求效”的工作理念做后盾,以提高教師專業(yè)能力為重點,以提高教師綜合素質(zhì)為前提,開展個人研訓。
    1.提高自身素質(zhì)。
    具有高尚的道德情操,遠大的理想和抱負,敬業(yè)愛崗,任勞任怨,淡泊名利、不求索取,把提高自身修養(yǎng)作為第一研修內(nèi)容,從小事做起不斷進取,超越自我。
    2.加強理論學習。
    通過參加集體學習及自學等方式認真學習新理念,及時把握課改的前沿信息,并努力運用于課堂教學實踐之中。
    3.立足常規(guī)教學。
    潛心鉆研本學段教材,以上好每一節(jié)課為前提,不斷總結和反思自己的課堂教學,逐漸突顯出個人的教學風格和教學特色。
    4.注重經(jīng)驗積累。
    積極撰寫教學反思、案例和論文,將教學過程中的點滴感悟記錄下來。
    1、積極參加學校組織的師德師風學習,撰寫學習體會。
    2、認真做好師徒式結對教學活動,互相交流,以提高教學質(zhì)量。
    3、積極參加學校組織的校本教研活動。學校要求每個老師每學期至少要聽15節(jié)課,所以學校搞的教研活動,我?guī)缀醵紖⒓印?BR>    4、在學校開展的語文教研中,我會認真地備課,做好課件,認真地執(zhí)教。
    5、按教育局和學校繼續(xù)教育要求,自學規(guī)定的繼續(xù)教育材料,認真學習《未成年保護法》、《教師法制教育讀本》等書籍,做好自學筆記。
    6、積極撰寫教育教學論文、教育教學經(jīng)驗、教育教學反思等文章。
    教師下一年度工作計劃篇十二
    作為地區(qū)骨干教師。在欣喜之余也感到了自己身上多了一份沉甸甸的責任。在這新的一年里,我決心更加嚴格的要求自己,起好骨干教師的帶頭作用,以課改為中心,以科研為導向,注重課堂常規(guī)教學,在學習中成長,在反思中進步。
    1、要不斷的提高自己在教育教學方面的能力,積極的參加學校的各種競賽和教研活動,不斷的磨練自己。
    2、不斷的提高自己的科研能力,平時多讀一些有關自己學科的前沿資料,注意收集,注意積累。用新課標的理念不斷的充實自己。
    3、加強和結對教師的交流和切磋,發(fā)揮骨干教師的帶頭引領作用,注重培養(yǎng)學生各方面的能力。
    在教學方面積累了一些經(jīng)驗,但離要求還有一定的距離。需要不斷的加強學習充實自己,使自己的業(yè)務水平有更大的提高。
    1、在本學期里閱讀教育理論的書籍,并寫好讀后感。
    2、積極開展與本學科教師的手拉手活動,要有實效,積極進行研討及反思,共同進步。
    3、平日要多進行互相聽課活動,交流思想,相互學習,共同進步。
    4、在教學中,做到三反思:即實踐前的反思,實踐中的反思,實踐后的反思。
    5、在課堂中改變傳統(tǒng)的教學方式,根據(jù)學生實際情況,創(chuàng)新一些適合學生的活動,轉變學生的學習方式,使學生會學、樂學。
    6、扎實落實備課組內(nèi)各項具體工作,協(xié)調(diào)備課組與學校間各項工作,團結組內(nèi)成員,加強備課組教育質(zhì)量。
    7、采用多種形式進行教育理論和新課標學習,以學導行,以學促教,以學提升個人素質(zhì)。
    8、應用信息技術輔助課堂教學。要靈活、合理使用網(wǎng)上下載課件,吸引學生的注意力,激發(fā)學生的學習興趣,使學生樂學。恰如其分的使用這種圖文并茂的形式,有效地激發(fā)學生的學習興趣,使生產(chǎn)生強烈的樂學、愛學。
    9、繼續(xù)利用課余時間多讀書多學習,不斷提高自身教育教學水平及修養(yǎng)。
    教師下一年度工作計劃篇十三
    xxx職教集團在省教育廳、建設廳、勞動廳、建筑工程管理局的領導關心支持下,在第一屆理事單位的共同努力下,全體成員單位按照“民主自愿、平等互容、互惠互利、共同發(fā)展”原則,自覺按照各自的權利和義務富有創(chuàng)造性地開展工作,取得了顯著的成效。為了促進江蘇建筑職教集團持續(xù)、快速、健康發(fā)展,根據(jù)《江蘇建筑職教集團章程》規(guī)定的活動內(nèi)容,結合建筑職教集團實際,制定20xx年度工作計劃。
    及時發(fā)布國家、省、市有關建筑業(yè)政策,發(fā)布有關用人信息和優(yōu)秀畢業(yè)生信息。集團內(nèi)企業(yè)和院校網(wǎng)站,通過各種媒體不斷擴大對江蘇建筑職教集團各會員單位的宣傳和推介。
    一方面要繼續(xù)擴大參與聯(lián)合辦學院校的覆蓋面,進一步擴大五年制招生計劃,為的學校爭取生源,繼續(xù)運作“2+3”辦學模式,在聯(lián)合辦學中不斷完善人才培養(yǎng)質(zhì)量的各個環(huán)節(jié),爭取在與部分學校開展對口單招合作辦學方面實現(xiàn)新的突破。另一方面要加強教學的一體化建設,作為校際合作的重點,加強教學交流、教學研究、教材開發(fā),在教學方面初步實現(xiàn)“五個統(tǒng)一”,即:統(tǒng)一培養(yǎng)規(guī)格、統(tǒng)一教學計劃、統(tǒng)一教學大綱、統(tǒng)一教材使用、統(tǒng)一考核評價標準,有效地促進教學資源的整合,帶動成員學校教學質(zhì)量的不斷提高。
    要組織江蘇建筑職教集團內(nèi)有關院校的教師到建筑企業(yè)頂崗鍛煉,同時要積極選聘建筑企業(yè)的工程技術人員到學校擔任兼職教師。校企之間要共同協(xié)商,處理好互訪人才的'待遇及有關問題,按照有利于調(diào)動雙方人才參與雙向交流積極性的原則,醞釀建立校企人才交流互訪管理制度。
    要充分發(fā)揮徐州建筑職業(yè)技術學院的省級建筑技術實訓基地和省級建筑節(jié)能工程技術研究開發(fā)中心,進行建筑企業(yè)職工的技術培訓和建筑領域技術課題的研究與攻關。努力使集團內(nèi)的企業(yè)成為建筑類院校學生的實習基地,為學生提供現(xiàn)場實踐的環(huán)境和具體指導。
    加大宣傳力度,建筑類院校與集團內(nèi)企業(yè)廣泛開展“訂單式”培養(yǎng),從建筑企業(yè)實際需要出發(fā),逐步提高訂單數(shù)量和人才培養(yǎng)的質(zhì)量。在教學中,校企雙方共同開發(fā)培訓計劃,教師和工程技術人員共同培養(yǎng)學生。
    定期或不定期地舉辦學術交流研討會,徐州建筑職業(yè)技術學院學報將為之開辟專題欄目,優(yōu)先刊發(fā)江蘇建筑職教集團會員單位的有關優(yōu)秀論文和科研技術成果方面內(nèi)容。
    為便于建筑職業(yè)教育的優(yōu)秀畢業(yè)生到江蘇建筑職教集團內(nèi)有關企業(yè)工作,徐州建筑職業(yè)技術學院將適時組織畢業(yè)生供需洽談會,建筑職教集團內(nèi)企業(yè)可以提前與學院聯(lián)系招聘優(yōu)秀畢業(yè)生,亦可委托徐州建筑職業(yè)技術學院推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。
    江蘇建筑職教集團委托徐州建筑職業(yè)技術學院成教學院,要充分發(fā)揮辦學優(yōu)勢,把課堂辦到企業(yè)現(xiàn)場,積極為集團內(nèi)的企業(yè)培訓藍領技術工人,進一步發(fā)揮已有36個工種的國家技能鑒定站(點)為集團內(nèi)各成員單位服務的功能,以促進提高企業(yè)的經(jīng)濟增長力和綜合創(chuàng)新力。
    集團內(nèi)的企業(yè)可與院校間以股份制形式合作辦學,運用企業(yè)資本建設以企業(yè)單位命名的各類體育場館、教學設施和培訓中心等,實現(xiàn)資源共享、互惠互利。