最新執(zhí)法中隊述職報告(優(yōu)秀24篇)

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    執(zhí)法中隊述職報告篇一
    尊敬的各位領導、民評代表:
    大家好,我叫____,縣種子管理站站長、農業(yè)綜合執(zhí)法大隊隊長,中共黨員,農藝師職稱。按照國務院、省政府有關文件精神,我縣____年正式成立____縣種子管理站、農業(yè)綜合執(zhí)法大隊,實行兩塊牌子,一套人馬,合署辦公,為縣農委下設機構。目前,大隊編制6人,在崗5人,其中1人借調到縣內外單位上班。受農委委托,大隊依法履行對全縣農業(yè)投入品進行市場監(jiān)管,組織開展農業(yè)投入品質量糾紛田間現(xiàn)場鑒定和矛盾調處工作。截止,全縣農資經營戶311家,生產企業(yè)5家,點多面廣,監(jiān)管難度大。一年來,在監(jiān)督考評組的精心指導下,在農委的統(tǒng)一領導下,按照年初工作目標,我?guī)ьI全隊人員,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以服務“三農”為主線。嚴格依法行政,認真履行職責,嚴厲打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣農資等坑農害農的違法行為,規(guī)范了市場經營秩序,維護了農民正當權益,為我縣農民增收、農業(yè)增效和農村社會穩(wěn)定發(fā)揮了保駕護航的作用。現(xiàn)在我就今年工作實績、廉潔履職、效能服務等方面匯報如下,懇請各位代表予以評議。
    一、加強理論學習,提高自身素質。
    始終保持政治上的清醒,信念上的堅定。一年來,結合黨的群眾路線教育實踐活動,我認真學習了習總書記關于黨風廉政建設的重要講話和各級紀委廉政規(guī)定。對照檢查自己在遵守黨的政治紀律、貫徹中央八項規(guī)定和轉變工作作風方面的基本情況,認真查找“四風”方面存在的突出問題,并深入分析產生問題的原因,提出實效的整改措施。進一步增強了遵章守紀和廉潔從政的自覺性,廉潔從政的思想道德基礎更加夯實,拒腐防變的思想道德防線更加牢固。
    樹立管理就是服務的意識。農業(yè)行政執(zhí)法雖然起步相對較晚。但我們要以高的標準,優(yōu)質的服務,良好的姿態(tài)做好各項工作,作為大隊負責人,無論工作多忙多累,我都自我加壓,認真思考,加強學習。同時,帶領全隊人員通過例會、自學、培訓、競賽等形式加強農業(yè)法律法規(guī)等業(yè)務知識的學習,通過案卷交流、案例評析、現(xiàn)場示范等活動提高業(yè)務技能。組織開展向全國種業(yè)十大功勛人物學習活動,弘揚為我國種業(yè)發(fā)展奉獻精神。全隊人員執(zhí)法為民服務思想更加牢固,執(zhí)法為民服務能力進一步提高。
    二、依法履行職責,認真做好各項農業(yè)綜合執(zhí)法工作。
    (一)、加強執(zhí)法檢查,嚴厲打擊違法經營行為。
    一年來,按照省、市、縣的統(tǒng)一部署,我?guī)ьI大隊人員堅持專項治理和日常檢查相結合,強化農業(yè)綜合執(zhí)法。主要開展了以下五項專項治理行動,一是農委與縣公安局、縣市場監(jiān)管局建立了聯(lián)席會議制度,共同出臺了打擊侵犯品種權和制售假劣種子行為專項行動工作方案,開展春秋兩季主要農作物種子專項治理行動。二是開展國家禁限用高毒農藥市場專項檢查行動。三是開展肥料市場專項檢查行動。四是開展農產品安全生產專項檢查行動。五是開展獸藥、飼料及添加劑市場專項檢查行動。全年共出動執(zhí)法車輛52臺次、執(zhí)法人員215人次,檢查農資經營網點637個次。共發(fā)現(xiàn)違規(guī)經營農資17起,責令整改13起,立案查處4起,結案4起,辦案結案率100%,無一起行政復議和行政訴訟案件。執(zhí)法案件及時在全國雙打信息共享平臺公開曝光。
    具體業(yè)務工作有:1、推行和完善縣級代理商銷售主要農作物種子之前的登記備案制度,把好種子市場準入關。今年共受理種子登記備案104起。2、加大農資產品質量抽檢力度,共檢測樣品53份,其中主要農作物種子31份,農藥16份,復合肥6份,對檢測不合格產品依法查處,并責令召回退出市場。3、做好我縣境內唯一種子生產企業(yè)——____縣良種棉業(yè)公司的監(jiān)管工作,先后配合市種子管理站對該企業(yè)生產經營許可、制種基地、生產包裝進行專項檢查,并要求及時上報制種各階段的信息材料。4、開展農資進村入戶倒查工作。為防止違規(guī)農業(yè)投入品通過非法渠道流入農戶手中,大隊分別在農作物種植面積較大的9個鄉(xiāng)鎮(zhèn),45個行政村,對231個農戶進行了走訪調查。從倒查的總體情況來看,我縣農資市場經營秩序良好,沒有發(fā)現(xiàn)一起不合法的農資非法流入農戶的現(xiàn)象。
    (二)、受理舉報投訴,及時妥善處理農業(yè)投入品質量糾紛。
    隨著法律和科學知識的普及,農民群眾法制觀念和維權意識逐漸提高。對待農業(yè)投訴舉報事件,我隊一方面積極受理,一方面分類處置,涉及非職責范圍的投訴,及時做好解釋和轉辦引導工作,涉及本職責范圍的投訴,及時做好調查了解和處置工作。今年因農業(yè)投入品質量糾紛投訴共組織專家進行田間現(xiàn)場鑒定18起,通過調查核實,耐心細致做思想工作,召開協(xié)調會,協(xié)助當?shù)亟涗N商源頭追償,共成功化解調處12起農業(yè)投入品質量矛盾糾紛,為農民挽回經濟損失30萬余元。
    (三)、加強宣傳,營造農業(yè)行政執(zhí)法良好工作氛圍。
    服務窗口,接受群眾咨詢,講解識別真假農資常識,科學合理使用農業(yè)投入品等知識。二是結合“3·15”、“食品安全宣傳月”、“江淮普法行”“文化、科技、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)”等活動,宣傳《中華人民共和國種子法》、《中華人民共和國農藥管理條例》、《肥料登記管理辦法》等涉農法律法規(guī)。全年共出動宣傳車5臺次,懸掛橫幅7條,組織有關農業(yè)技術專家和執(zhí)法人員26人次,接受農民咨詢600多人次,散發(fā)宣傳資料5000余份。宣傳活動有效提高了農民維權意識和自我保護能力,增強了農資經營者的守法誠信意識,營造農業(yè)執(zhí)法良好社會氛圍。
    三、依法規(guī)范行政,強化效能服務,做廉潔護農的踐行者。
    1、確保行政執(zhí)法基礎性工作合法規(guī)范。每個行政案件處罰主體認定準確適當,違法事實與情節(jié)認定清楚,表述準確,認定違法主體和違法行為的證據確鑿充分,適用法律正確,程序合法,嚴格執(zhí)行“罰繳分離”和“收支兩條線”制度。注重行政處罰案卷質量,文書制作規(guī)范。今年我隊上報案卷被評為全省優(yōu)秀案卷。
    2、當好“三農”的服務者??h農業(yè)綜合執(zhí)法大隊作為最基層的農業(yè)執(zhí)法機構,是法律主體的執(zhí)行者,要依法執(zhí)法,體現(xiàn)法律的權威性嚴肅性;要和諧執(zhí)法,體現(xiàn)以人為本,執(zhí)法為民的指導思想。在執(zhí)法過程中,注重執(zhí)法形象,不卑不亢,對管理相對人講法明理,以理服人,做到執(zhí)法與教育相結合,文明執(zhí)法,把執(zhí)法管理寓于服務之中。我隊建立了以下四項為民服務制度,一是承諾為民服務事項和服務流程向社會公開,實行首問負責制和限時辦結制。二是建立主導品種示范制度,與農技部門合作,將擬作為主推的主要農作物品種集中展示,從豐產性、穩(wěn)定性、抗病性等方面對各品種進行評估,優(yōu)勝劣汰,推選主導品種。三是做好在田作物跟蹤調查,發(fā)現(xiàn)問題,及時督促經營商會同農技人員做好技術指導。四是建立群眾來訪接待制度,設立舉報電話,安排專人值班,群眾來訪,認真聽取群眾意見,了解情況,并做好詳細記錄。做好群眾解釋說服工作,及時組織人員調查處理。
    3、廉潔自律,建立廉政風險防控長效機制。
    自覺遵守領導干部廉潔自律的規(guī)定,我要求自己做到:1、按守則自律。上級規(guī)定不準做的絕對不做,上級要求達到的爭取達到。2、用制度自律。嚴格按照委制定的廉政措施辦事。重大問題集體討論決定,不搞一言堂。3、以隊長自律。一隊之長應該是本隊干部職工的表率,凡是要求隊員做到的,自己首先做到。不以隊長自居,謀取特權,講求奉獻,珍惜黨和人民給予的榮譽和權力。
    注重加強大隊廉政建設。在學習教育方面,我們通過參加廉政黨課、觀看反腐倡廉電教片等活動,增強廉潔自律的主動性和自覺性。在制度建設上,認真排查分析廉政風險點,建立廉政風險防控措施。在監(jiān)督管理方面,建立廉政約束機制和舉報制度,公示農業(yè)行政執(zhí)法權力清單,接受社會監(jiān)督。在審批程序方面,實行所有項目內容公示公開、集體研究上報核批。禁止以權謀私,禁止大隊直系親屬參與農資經營活動,杜絕吃、拿、卡、要現(xiàn)象。如:207月15日,大隊執(zhí)法人員到安徽中升藥業(yè)調查生產劣質獸藥案件,由于調查取證涉及范圍內容較多,需要一天才能完成,中午就餐企業(yè)負責人一再挽留就在該企業(yè)吃個便飯,但我們還是婉言謝絕,在外面自己掏錢吃簡餐后,下午又繼續(xù)到該企業(yè)調查。
    四、存在問題和今后努力方向。
    冷靜思考,一年來所取得的成績,應歸功于上級的正確領導和有力監(jiān)督;歸于我隊全體人員的共同努力,我個人只是做了一些力所能及的事情而已。對照上級和同志們的要求,深感自己還有許多差距和不足,主要有:1.學習缺乏系統(tǒng)性、計劃性,不夠深入。2.工作的前瞻性、主動性不強。對基層農業(yè)綜合執(zhí)法工作總體思路的研究探討,在水平和能力方面還有差距。3.工作上缺乏經驗,需要更進一步磨煉和提高,特別是在平時執(zhí)法工作辦法不多,部分隊員的作用發(fā)揮不夠。
    這次述職以后,我將進一步對照領導和同志們的要求,認真思考自己的工作和思想,注意克服缺點和不足,更好地把學習和工作有機統(tǒng)一起來;把積極探索和求真務實有機統(tǒng)一起來;把堅持原則要求和講究方式方法有機統(tǒng)一起來,增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。并以這次述職為新的起點,帶領全隊人員系統(tǒng)規(guī)劃今后工作,腳踏實地,勤奮工作,努力使大隊各項工作再上新臺階。。
    以上述職述廉工作匯報,不當之處,請批評幫助。
    執(zhí)法中隊述職報告篇二
    20__年,在各級領導的正確指揮和同志們的幫助下,我積極學習各項業(yè)務知識,提高自身素質,努力完成上級領導交辦的各項工作任務,現(xiàn)將一年來的所思,所想,所做的情況總結如下:
    工作中,作為年輕的同志,在工作中要以學習為主,提高自身的業(yè)務能力和素質,注意工作的學習方法,形成自己的說話方式和辦事風格。處理消費者投訴舉報,督促指導企業(yè)年報,日常的監(jiān)督檢查,對新的質檢,食藥,餐飲方面知識的學習等構成了我這一年的工作生活。在工作中,我把自我學習及向他人虛心求教相結合,把理論與實際相聯(lián)系,爭取早日成長為一名合格優(yōu)秀的市場監(jiān)管干部。追求完美的道路上從來都不是一帆風順的,但是我堅信每一次坎坷都是對自我的一次升華,在不斷的鍛煉和學習中,必定如鳳凰涅槃一般,浴火重生。而在接下來的一年,保持20__年良好的學習態(tài)度和待人處事的同時,會繼續(xù)調整自己的工作方法,并爭取可以獨立辦理案件,成為一名“坐下來能寫,站起來能說,走出去能干”的優(yōu)秀干部。
    思想學習上,我以黨員的標準嚴格要求自己,積極擁護黨的路線方針政策,及時、認真的向黨組織靠攏,注意學習黨的理論知識,并積極貫徹黨的路線、方針、政策。在學習中,進一步樹立馬克思主義的世界觀,人生觀和價值觀。將為人民服務的思想深深的鐫刻在內心深處。在大是大非問題上,立場堅定,旗幟鮮明地同黨中央保持一致,以實際行動自覺反對四風,遵守公務員紀律,增強拒腐防變能力。
    在日常,我注重法律、法規(guī)、政策和業(yè)務知識的學習和實踐。虛心聽取領導和同事們的建議,并勇于承擔責任,不攬功諉過,吃苦在先。責任心也始終是我認為衡量一個人的重要標準,能否始終保持一顆責任心對于我的工作至關重要,這既是對工作的負責,也是對人民群眾的負責,更是對自己的負責?!拔崛杖∥嵘怼保宰允 ⑸鳘?、自律、自強作為自己的座右銘,向監(jiān)管服務對象和同事都展示出我最良好的形象與高效的工作。
    總之,20__年已經過去,20__年已經到來,過去的一年在各級領導和所長及同志們的關懷和幫助下,自己取得了一些微不足道的成績,有了一定的進步和提高,但還有較大的上升和進步空間。今后自己要發(fā)揚風格,克服不足,認真學習,努力工作,有則改之,無則加勉。不斷提高自身能力,適應更高的工作要求,為全新的市場監(jiān)管模式貢獻出自己的一份力量!
    執(zhí)法中隊述職報告篇三
    我于2月調到城管行政執(zhí)法局任副局長職務。主要工作職責是協(xié)助局長抓規(guī)劃建設執(zhí)法監(jiān)察工作、城市美化、亮化工作、城市管理設施開發(fā)經營有限責任公司管理工作,分管規(guī)劃建設執(zhí)法監(jiān)察處、規(guī)劃建設執(zhí)法大隊、城市美化亮化管理辦公室、城市管理設施開發(fā)經營有限責任公司。自己作為城管戰(zhàn)線的一名新兵,在這一年中邊工作邊學習,如果說對自己這近一年的工作,做一個總體評價的話,可以概況為:較快地熟悉了情況,適應了環(huán)境,進入了角色,在黨委的統(tǒng)一領導下,對分管工作有統(tǒng)一思路,配合的意識和創(chuàng)新的理念,在班子內其它成員的配合下,在機關和基層同志們的支持下,較好地完成了分管工作任務。通過履行工作職責,也使自己對行政執(zhí)法業(yè)務更加熟悉,執(zhí)法水平有了進一步的提高,為今后更好地開展工作打下了基礎?,F(xiàn)將一年來履職情況和自身建設情況報告如下:
    一、認真履行職責,創(chuàng)造性開展工作。
    我剛到任就趕上加強市容環(huán)境建設這一系統(tǒng)工程全面啟動,我所分管的工作在這一系統(tǒng)工程中,占有舉足輕重的地位。為能履行好職責,我努力學習業(yè)務知識,借鑒國內外先進經驗,克服工作中的困難,與同志們一起堅持工作上的高標準、嚴要求,經過努力,使各項工作順利開展,并達到了預期的工作目標。
    (一)研究規(guī)劃執(zhí)法的工作規(guī)律,探索與之相適應的工作方法,加大規(guī)劃建設執(zhí)法力度,提高工作質量。
    1、理清工作思路,明確工作方針,研究工作方法。
    多年來,全市居民小區(qū)及街路兩側沒有經過規(guī)劃、土地等部門審批的各類違法建(構)筑物一直是影響市容環(huán)境的重要問題。由于形成多年,情況復雜,特別是這些違法建(構)筑物,大多與生產經營及人民生活密切相關,拆除、監(jiān)管和處罰的難度非常大,群眾反響也很強烈。如果一律強制拆除,搞不好會造成政府與部分群眾的嚴重對立,甚至引起大批上訪,造成社會不安定。要干好這項工作,既要考慮美化城市發(fā)展經濟,又要考慮解決和照顧百姓的生活,維護社會穩(wěn)定大局。我提出制定規(guī)劃,分期清理,由主街路兩側開始逐漸向次街路和城市周邊地區(qū)推進,力爭在3-5年內解決違章建筑問題的總體思路。在具體工作中區(qū)分不同情況,采取不同措施,體現(xiàn)人性化執(zhí)法,以教育和自行拆除為主,以強制拆除和處罰為保障,在上述原則指導下開展工作,收到較好效果。
    2、為美化、凈化市容,積極推進住宅小區(qū)違法建筑的集中整治工作。
    在清除了所有主街路兩側的違法建(構)筑物的基礎上,清理居民小區(qū)22個,共拆除小區(qū)內的違法搭建的棚亭廈1956處,拆除外附式陽臺6112戶、陽臺7064戶,重點對群眾反映強烈的柴南小區(qū)500余處、欣昌北小區(qū)300余處、三街坊100余處違法建筑進行了強制拆除,基本上達到了群眾滿意,方便了居民生活。在開展清理工作的同時,還組織了對全市居民小區(qū)違法建筑現(xiàn)狀的詳細普查工作;組織編制了《吉林市居民小區(qū)整治規(guī)劃》,并用微機制圖,匯總成冊。使小區(qū)內違法建筑的位置、類型、面積等都詳細地記載在圖表上,對今后居民小區(qū)違法建筑整治計劃的實施,以及長效管理打下了良好的基礎。
    3、積極配合“清水綠帶”等市重點工程建設,開展前期治理工作。
    “清水綠帶”工程是市政府一項重大系統(tǒng)工程,沿江兩岸各單位的圍欄、圍墻、門房、鐵柵欄的拆除和改造工作由我局來完成。這項工作涉及的相關單位45家,而且多數(shù)都是市直屬各主要部門,哪家都想保留,難度相當大。如果組織強拆,造成部門間的矛盾,而損壞政府形象。我根據時間緊,任務重,又不便使用強制措施的實際情況,布置采取反復的宣傳、說服、引導的工作方法,通過多次登門“拜訪”做工作,最后贏得大家的理解和支持,主動拆除各自門前的護欄、圍墻24處,整改17處,按時完成了任務,受到指揮部的好評。為配合西山安居工程的順利完工,協(xié)助西山工程指揮部,組織了4次大的行動,強制拆除了違法建筑120余處。配合東昌街和南山街的重點建設工程,組織了3次大的行動,拆除各類違法建筑150余處,為市重點工程的順利進行創(chuàng)造了條件。
    4、主動為企、事業(yè)單位提供服務,為我市的經濟發(fā)展和社會進步保駕護航。
    我市吉美天然氣公司的部分供氣管道被違章搭建的各類建筑物占壓著,這一問題多年沒有解決,情況比較嚴重,壓壞管道、漏氣現(xiàn)象時有發(fā)生,給群眾的生產生活都帶來很大的威脅。得知這一情況后,我提出了主動提供服務的主張,幫助吉美天然氣公司拆除壓軋管道的違法建(構)筑物59個,消除了隱患,為市民提供安全生活環(huán)境。北華大學新校區(qū)的建成,是我市文化教育事業(yè)的一項重大發(fā)展。但校區(qū)周邊環(huán)境給學校造成了不好的影響。為此,我們對華山路兩側搭建的各類棚亭及違法建筑60余處進行了清理拆除,使大學周邊地區(qū)的環(huán)境得到了進一步凈化。同時,促成我分管單位規(guī)劃執(zhí)法大隊與吉美天然氣公司結成了共建單位,為企業(yè)提供長效服務。
    5、規(guī)范房屋拆改和商業(yè)牌匾的設置行為,為市民提供安全整潔環(huán)境。
    房屋隨意亂拆亂改,存在相當大的安全隱患,為加強監(jiān)督和管理,我組織制定了《關于加強房屋拆改裝飾裝修管理的通知》,下發(fā)到臨街各商家。隨后查處了房屋拆改行為30案件,通過教育和處罰,使廣大業(yè)戶增強了法律意識,在一定程度上遏制了隨意私自拆改房屋結構的行為。隨意設置的商業(yè)牌匾,不僅給街路兩側的景觀造成影響,而且影響我市的整體形象,過去的一年,結合一線一岸的美化工作,組織了對越山路150余家商業(yè)牌匾的清理整頓,收到了較好效果。
    6、規(guī)范執(zhí)法行為、完善執(zhí)法措施、提高執(zhí)法水平。
    執(zhí)法工作由于是規(guī)范人們的社會活動行為的工作,遇到來自多方面的阻力是難以避免的。根據遇到的多種復雜情況,我提出了制定和完善多種執(zhí)法工作細則和預案的要求。經過與同志們共同努力,制定出了《強制執(zhí)行工作流程》和《執(zhí)行細則》、《錯案追究辦法》及《緊急突發(fā)事件處置預案》等十二個工作規(guī)則,有效的提高了執(zhí)法工作水平和應對突發(fā)事件的處置能力。由于有了這些措施作保障,在一年來執(zhí)法工作中,遇到的突發(fā)事件的處理上,沒有出現(xiàn)因指揮失誤或工作不當而引起的糾紛和造成的損失。
    (二)組織夜景燈飾建設工程,組建夜景燈飾管理機構,規(guī)范城市夜景燈飾管理工作。
    1、精心組織,高標準、高質量地完成美化亮化工程。
    我剛到任時美化、亮化工程剛剛啟動,面臨的是:時間緊、任務重、資金酬集難度大等諸多困難。特別是企事業(yè)單位自管產權的樓宇夜景燈飾建設,成為整個亮化工程的難點。由于我市的政策是集資統(tǒng)建,企事業(yè)單位要自行出資建設,自付電費,而這些單位的經濟狀況又不甚理想,都有較大的困難。為了保證工程的順利開展,我?guī)ьI有關人員跑遍了所有自建單位,少則1-2次,多則5-6次,向他們闡述道理,分析利害得失,甚至以同這些單位的私人交往關系,動員他們對市里這一工程的理解。由于我們堅持不懈的努力,最后取得了這些單位的支持,使我們完成了對松江中路和東路29座樓體,越山路48座樓體,以及8.13公里的高速公路引線和北山山體的亮化工程,完成亮化工程總投資量2600萬元。此項工程,全部都是我們通過集資和融資完成的,而沒有用市財政出資。
    為了保證工程的質量和亮化效果,盡管我們酬資很困難,我們仍然堅持用國內較好的企業(yè)設計和施工,聘請工程監(jiān)理部門進行質量監(jiān)督,使用新型光源保障光照效果,并在政府要求的時間內,完成了整個建設工程,得到了各級領導及廣大群眾的一致好評。
    2、完成了亮化管理職能交接工作和亮化辦公室的組建工作。
    城市美化、亮化管理工作,原由市政公用局管理,市政府把職能交由我局后,我們及時與市政公用局聯(lián)系,在較短的時間內完成了交接工作,與此同時,組建了“吉林市美化亮化管理辦公室”,由于短時間內辦公室領導沒而到位,我在一段時間內親自主持了該辦公室的工作。這期間,完成了內設機構的論證工作,內部工作制度的制定工作,部分亮化工程的監(jiān)督實施工作,以及部分資金的酬集工作。由于原有亮化工程留下的資料較少,給管理帶來困難,針對這種情況,組織了對已有的亮化設施及所屬單位進行普查,對沿江32家單位設置的亮化設施的類型、電源、電量、連接方式等幾個重要參數(shù)進行了詳細的記錄,并制作了《亮化設施調查情況統(tǒng)計表》,為亮化辦公室工作的開展打下了良好的基礎。
    3、制定我市燈飾環(huán)境建設管理辦法。
    由于城市的美化、亮化工作在全國也是一個新課題,沒有成型的經驗可以借鑒,在查閱大量資料的基礎上,結合我市的實際情況,我組織專門人員完成了《吉林市城市燈飾環(huán)境建設管理辦法草案》初稿的撰寫,使我市的亮化管理工作向有法可依,有章可循,邁出了第一步。它是我市關于夜間景觀照明管理的第一部地方性法規(guī),相信它會對促進我市燈光環(huán)境建設及提高管理水平起到積極作用。
    4、加強日常維護,堅持長效管理。
    亮化工程的建成,是我市城市建設的一個新靚點,保證它的有效運行,應是我局的一項重要工作內容,因此,我把落實長效管理,建立有效運行機制做為一項重要工作來抓。首先強化現(xiàn)有的亮化設施進行日常管護。全市亮化工程設施覆蓋面廣,管理人員少,被人為破壞的現(xiàn)象經常發(fā)生,因此加大力度進行管護,避免人為破壞是保證完成好市政府接待任務的關鍵。我組織亮化辦人員采取日間巡邏管護,落實專人專責,成立維護隊伍,夜間重點部位重點看護,統(tǒng)一更換設置配電箱、鎖等辦法加強管理。通過設置警示板,散發(fā)宣傳單,新聞媒體宣傳等方式,逐步減少了人為破壞設施現(xiàn)象的發(fā)生。其次是在市里要求的時間內保證亮燈,組織亮化辦通過建立包保責任制確定運行路線和聯(lián)系網等辦法,保障了我市重大節(jié)日及外事活動中的正常亮燈。
    (三)加強對公司的管理,促其健康發(fā)展。
    組建“吉林市城市管理設施開發(fā)經營公司”目的是為向美化、亮化等重點工程建設提供融資渠道,同時把城市的無形資源納入到市場化動作中來。我剛到任時,公司也是組建不久,領導也都上任時間不長,這時,我認為加強公司的管理,應是公司的第一要務。提出了按公司法建立健全各項制度的建議,用制度來管理。同時建議把競爭激勵機制引入到公司的管理中來,使每個部門都有指標,實現(xiàn)多勞多得,并以此來謀求公司的發(fā)展。一年來,公司雖然不到20人,但卻如期完成了大量的工程任務,在沒有財政投入的情況下,融資建設了龐大的政府工程,并且拓展了廣告業(yè)務、房地產業(yè)務、樓宇清潔及智能控制業(yè)務、工程建設等,使公司逐步走上健康發(fā)展的軌道。
    二、以身作則,不斷加強自身建設。
    無論工作還是學習,我始終注意以一名共產黨員的標準要求自己,要求別人做到的首先自己先做到,要求別人不做的自己首先不做,以黨性原則要求自己,不斷加強黨性修養(yǎng),注重自身建設。
    1、注重學習,不斷提高自身的修養(yǎng)和業(yè)務能力。
    應該說自己在剛到執(zhí)法局工作時,是城管工作的門外漢,工作了三十幾年還是第一次與城管工作打交道,雖然在執(zhí)法上有些內在聯(lián)系,但畢竟是不同的工作內容和規(guī)律。特別是自己在這里擔任一定的領導職務,我深知自己的思想品格、工作能力和政策水平的高底,都將給自己分管的工作帶來很大影響。因而我給自己提出一個要求,一定要盡快地適應環(huán)境,盡快掌握工作規(guī)律,由外行變內行。而要做到這一點,就必須利用一切時間和可能的機會學習有關知識、政策法規(guī)和熟悉人員情況。首先,我在積極參加黨委理論中心組學習的基礎上,結合工作實際,認真學習鄧小平理論,學習市場經濟理論和時事政治,以使自己不斷增強執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性和相應的政治思想理論水平。做到在政治上同黨中央保持一致,同省、市的政策精神保持一致。其次,學習規(guī)劃執(zhí)法、美化亮化等方面的專業(yè)知識。一年來,自己認真地學習了《行政處罰法》和《吉林市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《吉林市城市規(guī)劃管理條例》等與業(yè)務相關的法律、法規(guī),同時虛心向專業(yè)人士請教,主動爭取他們的支持與幫助,運用他們豐富的專業(yè)知識和工作經驗促進自己的工作,克服自身專業(yè)知識的不足,不斷提高自己的領導能力和業(yè)務工作水平。面對國家振興東北老工業(yè)基地新政策和市委、市政府建設“四市”的要求,我認真學習法律、國際金融、財政知識、城建管理等專業(yè)知識,并積極參加各級組織的座談、研討,記課堂筆記萬余,自學筆記10萬余。在全市共產黨員的保先教育中,作為一名班子成員,不但帶頭搞好自學、自我剖析,同時結合自己的學習體會,對全系統(tǒng)職工進行了題為“樹立良好執(zhí)法形象”的專題授課。
    2、求真務實,保持良好的精神狀態(tài)。
    我一直以來始終堅持以身做則的原則,深信領導威信來源于人格魅力,用自身的行動帶動人勝于任何命令。長期的基層工作,使我形成了求真務實的工作作風和講原則的工作態(tài)度和不斷進取的精神狀態(tài)。每一次重要拆除任務我都要親臨一線,同基層執(zhí)法隊員一起執(zhí)法。每一項重點工程,我都同基層領導一起研究工作,解決問題。我深知任何工作成績的取得都是建立在大家共同努力的基礎之上的。因此,在日常的管理工作中,我注意聽取不同意見,不搞主觀主義,注意調動多方面積極性,推功攬過,主動承擔責任,放手讓基層同志開展工作。在看到基層領導的工作不足時,我注意以一個朋友的姿態(tài)向他們提出改進意見,而不搞自己一貫正確式的說教和批評。為基層創(chuàng)造一個能干事的,敢干事的環(huán)境,同他們一起把工作做好。
    3、加強廉政建設,做好表率作用。
    黨風廉政建設是關系到黨和國家命運的大事,為此,我十分注重自身的廉政建設,從微小問題做起,防微杜漸,在待遇上我始終按一名普通工作人員來要求自己,不搞特權,要求別人不做的,首先管住自己,堅持做到不貪不占,不存私心,用對自身的嚴格要求來影響他人。
    三、缺點和不足。
    一年來,在同志們的幫助和支持下,我比較順利的完成了各項工作任務,并在政治思想、理論學習、工作作風等方面取得了進步。但認真客觀地剖析自己的工作,還存在缺點和不足。
    1、工作中不是自己分管的工作考慮的少,積極主動參與的少,從思想根源來分析還存在一定的私心,怕不是自己的工作太主動了,別人對自己有想法,為維護班子的團結在工作上有時存在不積極主動上前的現(xiàn)象。
    2、工作作風還有不夠深入、聯(lián)系不夠普遍的現(xiàn)象,如對自己分管的單位和部門去的較多,而不分管的單位和部門則去的較少。
    以上這些都需要在今后的工作中注意改正。
    此報告,請審示。
    執(zhí)法中隊述職報告篇四
    今年以來,根據區(qū)委、區(qū)政府重心下移的工作精神,在辦事處領導的安排部署下,我們緊緊圍繞辦事處的中心工作和市、區(qū)市容局的管理考核標準,進一步做好城市管理工作,完善和理順城管體系,深入細致地在基層開展起來,適應現(xiàn)代化城市發(fā)展的客觀要求。城管中隊工作扎實,每天進行違章建筑的巡查,對轄區(qū)內的流動攤點、占道經營、戶外廣告的查處和整治,排查和協(xié)調整治轄區(qū)內的小街巷的保潔和清理亂倒垃圾及垃圾死角。通過以上工作,××辦事處轄區(qū)內的市容和環(huán)境衛(wèi)生秩序有了進一步改善,中隊內部完善了臺帳管理機制,為做好檢查考核工作打好了基礎。由于加大巡查力度,轄區(qū)內的違章現(xiàn)象得到了有效控制。當然由于諸多因素,“如體制問題”我們中隊的工作存在許多不盡人意的地方,與領導的要求還存在很大差距。
    今年以來,中隊在市容局領導的部署下,一是進一步加強了對流動攤點、店外經營的管理及整治;二是以人為本,加強攤點管理疏導結合。××區(qū)必查的幾條路大部分都在我們辦事處轄區(qū),檢查考核任務重,要求的標準高,工作難度大,管理任務重。對無證流動攤點、占道經營、處理投訴舉報等問題,如××中學、聾啞學校門前的人民來信,協(xié)同兩所學校共同配合進行專項整治,有效維護了校園的周邊環(huán)境。特別是化校門前占道經營嚴重,市里曝光通報批評,針對這一塊情況,中隊印發(fā)了《關于取締流動攤點、占道經營的通知》,在分管領導劉學社主任召集帶領的突擊隊,以及區(qū)直屬隊共同配合下,多次清理了化校門前攤點群。這一塊工作反彈性大,需要長效管理。門頭字號、戶外廣告在造期間,××村、孤山村集中清理了不規(guī)范的戶外廣告牌,使我們轄區(qū)內的戶外廣告設置逐步走向規(guī)范化,以及農貿市場的管理和疏導,二處市場、李屯市場是我們轄區(qū)的難點問題。創(chuàng)建期間,李屯村為李屯市場便于管理拉起了圍墻,在管理上攻克了一大難點。
    目前對于城管進社區(qū)這一項工作,主要是以對檢查考核任務為主,要想在我們辦事處轄區(qū)內的社區(qū)都組建起來,還需注入一部分相應的經費,××村從城管進入村委會以來,工作責任心扎實,在我們辦事處范圍內是值得學習的,我們取長補短、吸取別的先進區(qū)的工作經驗,不斷完善內部管理機制,制定了一套全面的城管進社區(qū)臺帳,為下一步的檢查考核工作定下了堅實的基礎。
    環(huán)境衛(wèi)生工作上半年我們辦事處組織各村對上級部門檢查通報的問題,集中清理了多處長期以來遺留的垃圾死角問題。針對市區(qū)里的檢查通報,拍攝的照片,特別是孤山村垃圾死角嚴重,村領導非常重視,安排劉燃主任帶著機械和保潔員清理了××山西路延長段、城市花園附近的幾條垃圾路,有效提升了生活環(huán)境,解決了長期以來存在的老大難問題。
    對于轄區(qū)內的小街巷的管理和考核,××村的閆洪清主任,孤山村的劉燃主任對待工作認真負責、責任心強,對保潔工的督查管理很到位。由于從8月20日開始道路保潔權得轉移,轉化成市場化運作,我們三個城中村得保潔工不在能調度,給我們城中村得保潔工作帶來了相應得難度。到目前為止,我們辦事環(huán)衛(wèi)檢查考核得總分平靜分數(shù)在六個辦事處排列第一。
    根據辦事處得要求,中隊對轄區(qū)內五個村每天進行巡查,對發(fā)現(xiàn)建房的戶責令停工并告知各村負責人加以控制,圍繞違建我們和分管領導胡主任、劉主任分別制定了相關的通知書和整改通知書,對在建房開具限期整改通知書。對檢查到的在建房上報分管領導和主要領導。主要領導落實追糾各村控違情況。
    緊緊圍繞辦事處中心工作目標開展工作,按續(xù)時進度,中隊將把工作重心傾向檢查考核上的檢查協(xié)調工作把檢查得臺帳進一步完善。還要把以下幾項工作要逐步得落實。
    1、平山路:兩側的戶外門頭廣告牌按市里統(tǒng)一要求全部換掉,經費:政府辦事處一半,個人一半。
    2、漢城路:兩側沿街的戶外廣告牌要統(tǒng)一規(guī)范。經費:政府三分之一,辦事處三分之一,個人三分之一。
    3、平山路:漢城路、××山路、襄王路、三環(huán)西路、三環(huán)北路沿街的落地廣告牌要集中清理整治。
    4、化校門前流動攤點,占道經營性質嚴重,需長效管理,中隊由市容局直屬對配合清理了三次,效果不是很明顯,還需進一步協(xié)調疏導相結合解決化校攤點群這塊難點問題。
    5、三處、李屯市場占道經營、亂停亂放現(xiàn)象嚴重,需加大管理力度、長效管理。
    6、加強城管進社區(qū)工作對各社區(qū)城管工作得協(xié)調配合工作。
    執(zhí)法中隊述職報告篇五
    本人自20xx年11月18日起被任命為區(qū)行政執(zhí)法局行政執(zhí)法監(jiān)察大隊大隊長以來,在局黨委的正確領導下,思想上始終與黨中央保持高度一致,牢固樹立大局意識,積極組織開展各種環(huán)境綜合整治工作,堅持依法行政和工作創(chuàng)新。
    狠抓了行政執(zhí)法的制度建設、監(jiān)督檢查、隊伍培訓和對內對外的協(xié)調等工作,較好的落實了工作職責,為我局各項執(zhí)法工作的順利開展做出了應有的努力,現(xiàn)將本人履職情況報告如下一、堅持理論學習,不斷提高自身素質新的崗位意味著新的責任,為不斷提高自己的能力水平在日常工作中。
    我更加積極地對政治理論和業(yè)務知識進行了學習,一是利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,認真學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍,深刻領會胡總書記有關科學發(fā)展觀的講話精神。
    并把它作為思想的綱領,行動的指南,二是認真鉆研業(yè)務知識,充分發(fā)揮自己業(yè)務上的優(yōu)勢積極鉆研相關法律法規(guī),把書本上的知識和工作實踐緊密結合,以理論指導實踐,不斷改進工作方法,不斷提高工作效率,為較好地履行職務打下良好的基矗二、開展環(huán)境綜合治理,市容市貌得到有效改善積極組織開展了創(chuàng)城迎檢工作為圓滿完成創(chuàng)城迎檢任務,研究制定了專門的工作方案并認真組織各執(zhí)法單位進行實施一是實行了全員上崗,創(chuàng)城迎檢期間所有辦公室工作人員一律充實到執(zhí)法第一線,二是開展了執(zhí)法合作,向各街道辦派駐了執(zhí)法人員,協(xié)助各街道辦事處開展迎檢工作,有效的形成了執(zhí)法合力。
    三是延長了執(zhí)法工作時間,迎檢工作期間,要求執(zhí)法人員在文明城市測評工作開展期間各類休假一律停止,并實行了兩班工作制,保證了從早600晚2200均有執(zhí)法人員在崗,四是嚴格落實了執(zhí)法責任制,全面推行了網格式管理,建立了三級巡查機制,實行了大隊包區(qū),中隊包片個人包路段的管理模式,實行定崗定責,將責任落實到具體個人,并安。
    本人現(xiàn)任龍?zhí)吨睂俅箨牳贝箨犻L,分管大隊辦公室和三中隊的管理工作。一年來,在領導正確指導下出色完成本職工作任務。
    一、自身建設。
    際,有針對性地學習和掌握基本理論和業(yè)務知識,用以更好地指導工作。
    (2)作為一名副大隊長我清楚的知道自己的工作職責,在做好自己分管工作的同時,積極配合好大隊長的各項工作,做到工作分工不分家。同時,與班子其他成員加強交流,互相溝通,努力在班子內營造和諧氛圍,不斷增強班子凝聚力和向心力。做好承上啟下的工作,向上為大隊長出謀劃策,向下對執(zhí)法隊員傳達精神、布置任務,起到很好的協(xié)調和配合作用。
    (3)能夠認真履行黨風廉政建設責任制,領導干部廉潔自律規(guī)定,以身作則,廉潔高效的開展各項工作。真正做到了不拿群眾一針一線,對于一些商家、業(yè)戶的請吃、送禮等婉言謝絕,做到了既不傷感情又很好地與商家、業(yè)戶溝通思想,在管轄區(qū)內樹立了威信,一年來拒請吃、送禮50余次。做到了一名共產黨員應起的作用。
    二、主要工作。
    1、辦公室工作。
    (1)領導辦公室完成各項日常工作。今年進一步完善大隊各項規(guī)章制度,根據去年大隊百分制考核管理辦法的考核情況,對一些不現(xiàn)實的、在實際工作中很難落實的予以更改,并提出了相應的建議,經認真討論反復研究,最后成型。制度的制定是為了落實,隨著工作的開展,我與班子其他兩位成員配合,經常性開展大隊督察工作,并將檢查結果記錄、累計、公示,并與個人考評掛鉤。全年共進行了50余次督察,發(fā)現(xiàn)問題300余個,且解決了95%以上,并按照百分制考核細則的相關規(guī)定對20余人次進行了相應的扣分,增加了執(zhí)法工作的透明度。這一舉措極大端正隊員的精神面貌和工作態(tài)度,收到了較好的管理效果。
    (2)做好大隊的車輛管理工作。
    我大隊尚處于發(fā)展階段,資金較為短缺,為更好的利用車輛開展工作,我與大隊車輛管理人員研究制定了大隊車輛管理辦法、駕駛員管理辦法、燃油規(guī)定等多項措施,并組織人員定期檢查車況和車輛入庫情況,很好的控制了用油量,做好車輛維修工作,并根據一年的實際情況,提出了明年車輛用油定額、車輛維修費用承包辦法等。為車輛管理工作積累了大量經驗。
    (3)辦公室的其他工作。
    們即成立了食堂,本著節(jié)約、吃飽的原則開辦伙食,解決了大家的后顧之憂。
    2、帶領中隊改變鐵東地區(qū)市容面貌。
    我負責分管的3中隊負責龍?zhí)秴^(qū)鐵東地區(qū)的管理工作。今年的各項工作任務較比去年有很大的不同。主要是今年各項管理工作要上新臺階,要求所管轄四條主街路中有兩條街路要達到景觀路的標準,工作起來難度很大。根據鐵東地區(qū)實際情況,我與中隊長共同研究制定了周密詳實的整治計劃。一是從清理占道經營入手,集中徹底清理整治了吉化一中等三所學校周邊的占道經營,并與長效管理相結合,并與之簽訂了共建協(xié)議,得到校方和群眾的好評,達到了整治效果;二是依據工商行政管理方面的職能,我認真的抓好了轄區(qū)內的市場管理工作,基本使已批設的市場達到了無早出晚收、無探頭經營、無噪音擾民、無污染環(huán)境的“四無”標準,并且配合大隊嚴格整治、清理了未經批設、存在嚴重消防安全隱患的揚州街市嘗南通路市嘗南寧路市場和大華市場,共拆除違章建筑150余處。特別是xx年2月市政府出臺《吉林市人民政府關于開展百日安全專項整治活動的通告》(第六號)的精神后,迅速行動,急群眾之所急,對阻塞消防通道,存在嚴重防火隱患的龍?zhí)秴^(qū)揚州街市嘗龍山路龍?zhí)渡焦珗@對過一帶違章建筑進行取締。共強制拆除市場內及龍?zhí)渡焦珗@對過一帶違章搭建的易燃、可燃棚、亭、廈100余處。杜絕了火災隱患,保證人民群眾的財產、人員的安全。三是進一步規(guī)范占道修車、洗車及亂停亂放。對于占道修車問題,我大隊采取了退路進屋、利用樓間或樓后空地的辦法,對商家進行了規(guī)范管理,并加大了處罰力度,使修車占道現(xiàn)象減少到最低限度,基本上解決了占道修車破壞市政設施,影響市容的.問題;四是強化廣告、牌匾、門臉裝修的管理。本著廣告、牌匾上檔次、上水平的原則,加大了管理和查處力度。今年三月底,經請示市局領導,班子研究決定對裸露的,外觀不合格的龍?zhí)渡焦珗@對過一帶違章建筑拆遷后與龍?zhí)渡焦珗@不相匹配的情況進行廣告招商,在我局未花一分錢的情況下,我?guī)ьI三中隊經過大量說服工作,成功引進兩家廣告公司在此設立大型圍檔廣告版,使其沿街住戶在五月一日前全部做到圍檔,且與周邊環(huán)境協(xié)調一致,徹底改變了過去那種臟、亂、差外觀象破爛市場的局面。至此,我市僅此一家的森林公園周邊環(huán)境得到了協(xié)調一致,贏得廣大市民的熱烈稱贊。這一成功做法,為我局市容管理工作積累了寶貴的經驗。全年共普查、整治牌匾46塊,戶外廣告17塊,查處門臉裝修5處,使管轄區(qū)域內的牌匾基本達到了整齊、美觀的標準;五是加大力度對挖掘道路、砍伐樹木、搭建門斗、占道經營等違章案件的查處力度,使鐵東地區(qū)市容環(huán)境發(fā)生了徹底改變。主街路達到了無占道經營、無占道施(加)工、無亂貼亂畫、無重大違章案件發(fā)生的較高管理標準。全年共清理占道經營376人次,規(guī)范占道煙亭20個,清理亂貼亂畫1166處,條幅、布幔、彩虹門163個,燈箱廣告板93個,拆除違章建筑89處,為市民營造了一個整潔、美觀的市容環(huán)境;六是依據環(huán)境保護管理方面的職能,對轄區(qū)內炭類燒烤、焚燒有毒有害物質,工地、經營業(yè)戶噪音等加大了管理處罰力度,共取締露天燒烤88個,處罰散流體未苫蓋車輛145輛,較好地保護了綠地和樹木等市政設施;七是參加大隊開展大型集中整治行動2次,配合其他大隊及公安支隊5次。在配合規(guī)劃大隊拆除老頭溝及鴻博景園與鴻博嘉園之間違章建筑的行動時,我與規(guī)劃大隊領導進行了充分的溝通,并對隊員進行了詳細的傳達,我大隊在行動中有效的防止了違章業(yè)戶的不理智舉動,確保了強拆的順利進行,并在行動后全大隊開會進行了認真細致的分析和總結,為以后的行動積累了經驗。
    三、存在不足和打算。
    盡管自己做了不少工作,但也存在著不少缺點和不足:一是工作上存在急躁情緒,方法有些簡單,創(chuàng)新意識不強,缺乏精益求精的精神;二是工作中過多的體諒一線弟兄的辛苦,對于各別小問題視而不見,未能嚴格按照考核標準辦理。三是作風不夠扎實,在我局今年出現(xiàn)特殊情況下,有些工作敷衍了事,未求上進,有些工作還停留在表面。
    針對自身存在的問題,一定在今后的工作中,盡力發(fā)揮優(yōu)點,克服不足,老老實實做人,扎扎實實工作,認真履行自己的職責,為城管行政執(zhí)法工作做出自己的貢獻。
    執(zhí)法中隊述職報告篇六
    目前我所共有__正式人員。全面履行工商、質檢、食品藥品的各項職能。轄區(qū)內共有__個行政村,__多家個體戶,__家企業(yè)。20__年我所新設立個體戶__家,辦理食品流通許可證__份,健康證__人次、餐飲許可證__份,取締無照經營__家,罰沒款__元。成功調解消費糾紛__起,挽回經濟損失近__萬元。開展了食品藥品安全、學校周邊環(huán)境、特種設備、汽車零配件、查處取締無照經營等專項執(zhí)法檢查活動。
    二、主要工作完成情況。
    (一)積極開展黨的群眾路線教育,全面落實中央的八項規(guī)定,不斷提高隊伍的凝聚力、執(zhí)行力。
    認真學習貫徹中央的“八項規(guī)定”,嚴格落實省市管委的各項規(guī)定。重點解決考勤制度不嚴、人員缺勤脫崗的問題;有令不行、有禁不止的問題;工作不實、標準不高的問題;儀容不整、形象不正的問題,堅決杜絕吃拿卡要現(xiàn)象的發(fā)生。堅決杜絕工作中亂作為、不作為現(xiàn)象的發(fā)生。
    (二)突出重點,加強農村食品、藥品、餐飲環(huán)節(jié)的安全整治。
    一是嚴把農村食品藥品、餐飲市場經營主體準入。全面清理農村食品、藥品、餐飲經營者的經營主體資格,嚴厲依法查處無照無證經營行為,全年共清理無照無證經營80家,罰沒收入6000元。二是嚴格落實食品、藥品、餐飲經營主體責任。監(jiān)督食經營者嚴把進貨關,督促其切實做到不進、不存、不銷假冒、偽劣食品藥品。三是集中執(zhí)法力量開展農村食品市場的排查。嚴格落實食品安全日常巡查制度,加大巡查力度和巡查次數(shù),有效的遏制了假冒、偽劣食品在農村的銷售,四是突出監(jiān)管重點。以農村集貿市場、農村小賣部、學校周邊等為重點區(qū)域,以法定節(jié)假日、農村大集為重點時段,以特殊人群食品、節(jié)日性食品等為重點品種,突出重點管控范圍,加強監(jiān)管。
    (三)是加強監(jiān)管執(zhí)法力度,提升執(zhí)法效能。進一步整頓了市場秩序。
    三是積極開展查處取締無照經營,促進個體工商戶健康發(fā)展。共取締無照經營戶80戶,使轄區(qū)內持照率達到了98%以上。
    四是開展了商標、廣告的違法專項整治工作,重點檢查了光明路,棗曹路兩側的廣告牌、車體廣告、政府駐地的戶外廣告、食品藥品廣告。
    五是開展了特種設備、標準計量器具、汽車配件的專項檢查,對在生產經營中使用壓力容器、鍋爐、航吊、大型游樂設備、電梯、加油機的企業(yè)作為重點檢查對象,督促企業(yè)落實安全生產責任制,對企業(yè)存在的問題下達了整改通知,有效的避免了生產安全事故的發(fā)生。
    六是根據街道政府的工作安排,配合國稅、地稅和財政所對轄區(qū)內的企業(yè)及個體戶經營進行了全面的摸底,做到了底數(shù)清,情況明,為政府制定稅收政策提供了參考依據。
    (四)建立健全投訴機制,切實維護消費者合法權益。認真受理和解答消費者咨詢、申訴和投訴,為消費者提供便捷高效的服務,在315活動期間,我局在張范組織了全區(qū)30多家汽車4s店的消法培訓工作。我轄區(qū)內共有21家汽車4s店,涉及23個品牌的汽車,我所全年共受理消費投訴60起,為消費者挽回經濟損失近10萬元,成功調解率達到了90%以上,有效化解消費者與企業(yè)之間的矛盾,避免了矛盾激化。即保護了消費者的合法權益,也為企業(yè)的生產優(yōu)化了環(huán)境。
    三、存在的問題。
    (一)是干部隊伍編制不齊,部分工作不能及時有效開展。張范市場監(jiān)管所目前在編人員2人,存在隊伍干部缺乏問題,在開展業(yè)務工作中,常常出現(xiàn)業(yè)務工作繁重,人手不夠,甚至出現(xiàn)顧此失彼的工作狀況,形成全面開展工作的瓶頸。
    (二)是執(zhí)法監(jiān)管能力有待提高,特別是在執(zhí)法領域的廣度和深度方面有待進一步拓展。尤其對藥品、質監(jiān)方面的執(zhí)法還需要大幅度提高。法律法規(guī)的學習、應用能力不強。
    四、20__年的工作打算。
    一、加強全所工作人員的思想教育,嚴格落實八項規(guī)定,把愛崗敬業(yè)精神貫穿到全年工作中,克服人員少,工作頭緒多、任務重的困難,不等不靠,調動全所人員的工作積極性,確保一五年的工作順利完成。
    二、做好個體戶的年度報告公示制度及新版營業(yè)執(zhí)照的換發(fā)工作,一五年是實行個體戶年度報制度的第一年,面對個體戶面廣量大、人員結構復雜等諸多不利因素,一方面通過多樣化方法來大力宣傳法律法規(guī),擴大年報公示的社會知曉度和認知度;另一方面認真做好個體工商戶在年報過程中遇到各類問題的解釋工作,鼓勵個體戶利用外網進行年報申報,使利用外網進行年報率達到70%以上,一三、一四年度年報率達到90%以上,在二月底前完成600戶個體戶新版營業(yè)執(zhí)照的換發(fā)工作。
    三、繼續(xù)強化食品藥品安全監(jiān)管工作,全所工作人員時刻繃緊“守護食品安全、責任重于泰山”食品安全這根弦,把食品安全工作作為全所的工作重心,在總結去年食品安全監(jiān)管工作經驗的同時,今年重點加強食品安全協(xié)管員和食品安全信息員的建設,使每個行政村都能配備食品安全信息員,建議上級領導落實食品安全協(xié)管員、信息員的資金補助政策,充分發(fā)揮食品安全協(xié)管員、信息員的作用,既能做到監(jiān)管無死角,又能彌補所內人員少,巡查不到位的不足。
    四、加大對特種設備的監(jiān)管力度,提高巡查頻率,督促企業(yè)做好安全生產工作,避免出現(xiàn)生產安全事故。
    五、做好消費維權工作,針對投訴的熱點、難點問題,及時發(fā)布消費警示,針對張范汽車投訴熱點,今年在每個4s店設立消費維權崗。調解消費糾紛時與派出所建立聯(lián)動機制,聘請派出所人員作為調解員。
    六、優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境,提高執(zhí)法效能。毫不放松的抓好食品安全、無照經營清理、重點行業(yè)、特種設備、網絡商品交易市場的監(jiān)管工作。
    ____年十一月十一日。
    執(zhí)法中隊述職報告篇七
    各位領導、同志們:
    xx年在局和大隊籌建組的正確領導下,在同志們的關心、支持下,帶領分管中隊較好地完成了上級下達的各項目標任務。自己能夠深入學習、貫徹黨的十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想,嚴格管理自己,廉潔勤政,把握全局,精心組織,科學運作,緊緊圍繞全年工作目標,團結和帶領全中隊發(fā)揚知難而進,攻堅啃硬的拼搏精神;堅持科學嚴謹、創(chuàng)新創(chuàng)效的務實作風,增強抓住機遇、發(fā)奮圖強的進取意識,堅定信心,迎接挑戰(zhàn),扎實工作,戰(zhàn)勝困難,付出最大的努力,爭取最好的成果,促進了執(zhí)法工作和隊伍建設水平的提高?,F(xiàn)就自己一年來的`思想、工作、廉政情況作一匯報。
    一年來,始終把實踐“三個代表”重要思想作為自己工作中的根本。始終堅持認真學習理論,特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想,不斷改進學習方法,提高學習實效,夯實理論功底。通過不斷的學習,自身思想政治素質得到了進一步加強,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,能夠正確看待和行使手中的權力,能夠正確看待個人得失,做到淡泊名利、樂于奉獻。進一步增強了黨的宗旨觀念,能以黨和人民利益為最高利益,始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系。進一步加深了對“三個代表”重要思想的認識和理解,能夠時刻以“三個代表”重要思想指導和衡量執(zhí)法工作,從而找到了在執(zhí)法工作中體現(xiàn)和實踐“三個代表”重要思想的途徑,為開創(chuàng)執(zhí)法工作新局面奠定了較為堅實的基礎。執(zhí)法工作點多面廣,較多的涉及群眾的利益,因此在工作中始終本著群眾利益無小事,為群眾服務作為工作的出發(fā)點,邊學習邊總結邊提高。認真實踐“三個代表”重要思想,深刻領會其精神實質,一句話就是要把對其深刻的認識與實際的工作結合起來,工作中處處要體現(xiàn)好“三個代表”,因此,在端正認識態(tài)度的同時,不斷地加強了對理論知識的學習,通過自學、上崗培訓等多種方式不斷地樹立公正文明,執(zhí)法為民思想,不斷地提高道德修養(yǎng)。
    (一)切實做好推行網格化管理工作,逐步建立長效機制。逐步開展執(zhí)法進社區(qū)活動。先后聯(lián)系東紅廟、仙營、謝營、劉莊、劉莊小區(qū)、苗營、南劉莊、三郭等村居,工商銀行、司法局、人防辦、科委、中國電信、兒童樂園、報社等單位,并加強與人大、政協(xié)、黨代表、企業(yè)等層面的溝通聯(lián)系,增進社會各界對執(zhí)法工作的了解和理解。逐步鋪開執(zhí)法進社區(qū)工作,真心實意為社區(qū)解決職責范圍內的熱點難點問題。定期開展各種宣傳服務活動,切實密切了執(zhí)法部門與社區(qū)、居民之間的溝通聯(lián)系,改善了執(zhí)法隊伍形象和執(zhí)法氛圍,促進了社區(qū)管理水平的提高。
    (二)切實抓好群眾反映強烈、領導關注的熱點、難點、重點工作。
    遏制露天燒烤和馬路餐桌。針對露天燒烤和馬路餐桌嚴重污染環(huán)境,且容易反彈、整治難度大的特點,采取嚴防死守、各個擊破的方式,有效地治理了露天燒烤和馬路餐桌經營,得到了各級領導的肯定和群眾的好評。
    取締占路市場。為深入貫徹市政府提出的占路市場退路進廳的精神及解決煤氣生產安全、噪聲撓民等問題,中隊與公安、煤氣、環(huán)衛(wèi)、居委等部門單位聯(lián)合,通過先期發(fā)布公告、中期定期撤消、后期定點盯守的方式,拆除亂搭亂建52處,820平方米;先后取締了仙營路、工行東路、李營路等3個占路市場,受到周邊居民的普遍好評。
    規(guī)范戶外廣告。加強了對條幅廣告的設置管理,除各分隊日常執(zhí)法外由機動分隊負責監(jiān)督懸掛情況。加大對門頭牌匾及廣告燈箱美化的管理。對不符合城市管理規(guī)定的廣告燈箱,下發(fā)整改通知書,限期整改。清除垂幅、過街橫幅320條,拆除、規(guī)范廣告牌匾87個。結合文明城市創(chuàng)建,整理規(guī)范了李營路門面廣告示范街;結合亮燈工程,安裝霓虹燈、射燈56個,美化了城市環(huán)境。
    (三)切實加強隊伍建設。
    著重在提高隊伍素質上下功夫,做到了“四個注重”。第一,注重隊伍內部管理,按照“培訓有制度、執(zhí)法有機制、過程有監(jiān)督、過錯有追究、獎懲有措施”的管理運行目標,逐步建立提高素質的培訓機制,完成任務的執(zhí)法機制,保障廉潔的監(jiān)督機制,維護形象的督察機制,落實責任的考核機制,獎勤罰懶的獎懲機制。第二,注重抓日常養(yǎng)成,利用現(xiàn)有的規(guī)章制度,抓經常性的管理工作,做到抓經常、經常抓,成立了機動督察分隊,采取不定期抽查辦法,專門督察執(zhí)法隊員的辦案效果、文明執(zhí)法、風紀儀表等,有效地促進了執(zhí)法工作的法制化和規(guī)范化建設。第三,注重業(yè)務培訓。在落實《市執(zhí)法局學習培訓制度》的同時,要求每位執(zhí)法人員利用業(yè)余時間進行自學;為提高規(guī)劃執(zhí)法水平,三次組織業(yè)務骨干接受規(guī)劃局及局綜合處專業(yè)人員的培訓,使執(zhí)法人員的參訓率達90%以上。通過抓培訓抓學習,隊伍的業(yè)務水平明顯提高,逐步養(yǎng)成愛學、善學、會學的學風。第四,注重思想教育,轉變工作作風。針對執(zhí)法工作困難多、任務重的實際,我們注重打牢隊員的思想基礎,堅持開展世界觀、人生觀、價值觀教育和經常性的思想教育工作,培養(yǎng)隊員愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、樂于奉獻的思想品德和政治覺悟,增強責任感、自豪感。深入開展了執(zhí)法形象教育活動,幫助隊員樹立文明執(zhí)法觀念,要求在熟悉業(yè)務的基礎上,嚴格依法執(zhí)法、文明執(zhí)法,做到著裝整齊、行為端正、講究禮貌、態(tài)度和藹、為人正直,擯棄執(zhí)法中冷、橫、硬的工作作風和簡單地清理、驅趕、取締的工作方法,教育指導執(zhí)法人員提高認識、更新觀念,強化文明執(zhí)法,把執(zhí)法工作做得深入細致,扎實有效,“潤物細無聲”地化解執(zhí)法矛盾沖突,努力實現(xiàn)“三個轉變”,即執(zhí)法由隨意罰款向規(guī)范執(zhí)法、依法行政轉變,由簡單堵截向疏堵結合、以疏為主轉變,由執(zhí)法擾民向服務優(yōu)先、執(zhí)法為民轉變。第五,注重隊伍的思想政治建設,提高隊員的政治素質、思想素質和理論水平,增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力;充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,體現(xiàn)黨組織的核心地位和戰(zhàn)斗堡壘作用。3名思想政治覺悟高、工作積極努力的隊員寫了入黨申請書。
    在廉政問題上,能夠認真執(zhí)行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》和市委、局提出的廉潔自律各項規(guī)定,始終樹立拒腐防變的牢固防線,不貪、不占、不拿、不接受任何禮賄,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,始終保持廉潔自律,以身作則,做好表率。嚴格按照黨風廉正責任制要求自己,沒有做違法亂紀的事,沒拿原則作交易,沒有以權謀私,同時管好了自己的下屬。要求自己做到:
    1、按守則自律。上級規(guī)定不準做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀、不犯法,做個稱職的第一把手。
    2、用制度自律。嚴格按本局制定的廉政措施辦事。在人員調整、獎懲、案件立案、處理等重要問題上,都經中隊會議討論決定,不搞一言堂,不立小山頭,力求秉公辦事。
    3、以隊長自律。一隊之長應該是本隊干部職工的表率,兩個文明建設的領頭雁。因此,我在考慮問題、處理事情當中,凡是要求群眾做到的,自己首先做到。我不是以隊長自居,尋求索取,而是以隊長自律,講求奉獻,珍惜黨和人民給予的權力。
    1、政策、業(yè)務水平還不高,要不斷學習。
    2、工作還不夠細致,有時急躁。
    3、為基層、群眾服務還不夠。
    4、安排工作多,關心同志的時候少。
    1、不斷地用“三個代表”重要思想指導工作實踐,處處要體現(xiàn)先進生產力、先進文化和代表廣大群眾根本利益。
    2、工作中抓重點、突難點,創(chuàng)新工作方法,從而做到以點帶線開創(chuàng)分管工作的新局面。
    3、認真學習、不斷總結,逐步提高,當好表率。:公開選撥領導考試。
    執(zhí)法中隊述職報告篇八
    隨著城市現(xiàn)代化進程日益加快和人民生活水平不斷提高,人民群眾對城管工作的要求的標準也越來越高,城管工作面廣量大,特別是市委市政府決定開展“四城同創(chuàng)”活動,這順應了人民群眾的呼聲,作為城管執(zhí)法人員,我時時以建設社會主義和諧社會為指導,以科學的發(fā)展為指導。立足本職工作,想群眾所想,急群眾所急,以人民群眾切身利益出發(fā),扎扎實實工作,解決影響人民群眾生活、工作的熱點、難點問題,努力為人民創(chuàng)造一個優(yōu)美、有序的生活環(huán)境。
    在城管工作已十多年了,我深刻地認識到城管工作是一項復雜的系統(tǒng)性的工作,與社會方方面面都有著密切的聯(lián)系,只有協(xié)調好各種關系,才能推進城管工作穩(wěn)步發(fā)展。為真實全面摸清自己的情況,我經常協(xié)調各相關部門、辦事處、居委會、及群眾代表、服務單位等,面對面舉行座談會,聽取人民群眾的呼聲,感受居民生活的真實情況,了解人民群眾生活中熱點、難點問題,及時掌握部分相關單位存在的問題,梳理在具體執(zhí)法工作中存在問題的發(fā)生發(fā)展原因,從根本上探索出合理高效的工作方法,盡最大能力把動態(tài)性反復性存在的問題,從根本上解決處理好。
    作為中隊負責人,我注意做了以下幾個方面工作:
    1、在法制學習中我們特別重視對執(zhí)法人員的法制培訓,通過多種形式對執(zhí)法人員開展城管法律法規(guī)業(yè)務知識培訓,促進他們學法的主動性和自覺性。
    2、嚴格依法行政,建立健全執(zhí)法公式制度,全面推行首問責任制度,錯案追究考核評議,證件管理,監(jiān)督制度、罰繳分離等規(guī)章制度。
    3、大力開展依法行政建設,牢固樹立“依法行政,執(zhí)法為民”理念,針對存在問題動真碰硬,自查自糾,分析原因,嚴格整改,制定嚴格的行為規(guī)范和違規(guī)違紀行為處罰規(guī)定。
    4、對居民小區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生,配套設施,規(guī)劃管理及攤點噪聲擾民、亂搭亂建等各方面進行重點治理,極大地改善了居住環(huán)境,落實了長效管理措施。
    5、針對市民反映強烈的熱點問題,積極開展專項整治,突出抓好違章建筑、野廣告治理、油煙噪聲等熱點問題。市容與環(huán)境易回潮反復等問題,采取每周巡查,現(xiàn)場辦公,不定期“暗訪”等形式,將存在的問題限時解決,鞏固了整治成果。
    回顧半年來的工作,雖然我們取得了一些成績,但存在的問題還不少。
    1、市容環(huán)境衛(wèi)生狀況不容樂觀。亂擺亂設、亂貼亂畫、亂搭亂建、亂扔亂倒在一些地方還很突出。
    2、城管執(zhí)法隊伍素質有待提高,不能處理好嚴格執(zhí)法與文明服務之間的關系,敗壞了城管執(zhí)法隊伍的聲譽。
    3、城管長效管理機制和規(guī)范、快速高效協(xié)調運作機制尚未完全建立,群眾反映的難點、熱點問題得不到及時解決。
    4、城管執(zhí)法環(huán)境有待改善,損壞公共設施、暴力抗法事件時有發(fā)生,給城管執(zhí)法工作帶來很大阻力。
    我們將積極梳理存在問題的發(fā)生發(fā)展原因,對動態(tài)性反復性存在問題,進行分析論證,討論研究,將采取多種有效方法,徹底整改自查存在的問題。
    為了更好的實現(xiàn)的工作目標,在下半年工作中我將進一步落實以下幾個要求:
    (一)為保證各項工作目標的實現(xiàn),我們要提高認識。提高認識,就是要把實現(xiàn)各項工作目標當作義不容辭、責無旁貸的工作任務,必須上下一條心,擰成一股繩,形成一股力量,發(fā)出一種聲音,確保各項工作措施落到實處,并明確各項分工責任,切實做到責任明確、分工協(xié)作、上下互動。
    (二)重點要突出。,我們的各項工作可以說是千頭萬緒,任務很重,需要完成的工作很多,我們要善于突出重點,把握重點工作,在工作計劃的安排,人力、物力、財力的調配上傾斜重點工作。
    (三)工作要創(chuàng)新。抓好各項工作任務,取得成績,必須要有各種措施、各種手段予以保證。一是要及時制訂工作方案。也要根據自身的工作任務,結合工作實際,制訂具體可操作的工作方案,細化、分解工作任務,明確責任分工,形成工作合力,并在方案制定過程中統(tǒng)一思想、形成共識、明確責任。二是要力求創(chuàng)新,在工作中有了好的設想、好的思路,要及時匯報,要善于動腦子、敢于出點子、勇于探索新路子。
    (四)保障要有力。一是要繼續(xù)強調服務好基層、傾斜執(zhí)法一線的要求,進一步提高服務質量與水平,同時通過擴大范圍征求意見和建議,經常性地傾聽不同的聲音,總結存在的問題,努力做好事前征求意見、事后溝通解釋和解決工作,著重做到“規(guī)范化、標準化、制度化”管理,以高標準、高要求做好服務保障工作。二是要為一線執(zhí)法隊員做好保障。要關心一線執(zhí)法隊員的日常工作、生活,保證辦案經費充足,執(zhí)法裝備到位。
    我們將認真貫徹落實好區(qū)委、區(qū)政府的“后發(fā)崛起、跨越爭先”和構建和諧美好家園的建設目標,正視困難,團結拼搏,迎難而上,為營造一個人民更滿意,社會更和諧的城市環(huán)境而努力工作。
    執(zhí)法中隊述職報告篇九
    年,通過認真學習貫徹黨的十八大四中全會精神,進一步落實省、市、縣法制工作會議精神和社會治安治理責任制,在街道綜治辦的正確領導下,積極配合我社區(qū)綜治工作的安排部署。作為社區(qū)書記,我始終堅持增強治安防范意識,嚴格落實綜合治理各項措施,有效地預防了各類事件的發(fā)生,確保了干部職工財產及人身安全,促進了我礦治安大局的穩(wěn)定,有效地保證了各項工作任務的圓滿完成。
    一、健全社區(qū)綜治工作組織機構,狠抓措施落實,確保安全無事故、無案件。
    1、合理制定綜治計劃。成立了以書記為組長,主任為副組長,其它社區(qū)干部為成員的“社會治安綜合治理工作領導小組”,各負其責,確保各自所分管不出問題。
    2、建立值班制度。在元旦、春節(jié)、五〃一、十〃一等期間,每天均安排一名社區(qū)干部值班,不僅保證了有情況能及時上請下達和處理,而且也確保了辦公場所的安全。
    二、突出綜治工作治理重點,狠抓落實,抓成效。
    今年以來,綜治工作尤為重要。三網建設第一年,始終把“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”這三句話牢記在心。始終堅持“誰主管,誰負責”的原則,嚴格按照分工,層層落實,責任。促使大家“警鐘長鳴”。
    三、堅持“預防為主”的原則,確保轄區(qū)內不發(fā)生影響社會穩(wěn)定的事件。
    全年,我們繼續(xù)抓好“三個代表”思想教育,認真學習十八大會議精神,端正大家為人民服務的態(tài)度,以改進作風、提高效率、廉潔自律、勤政為民、增強隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力為著力點,要求干部職工從思想、作風、紀律、效率、團結、廉潔六個方面,對自身存在的問題認真進行整改,從而提高了干部的政治覺悟、法律觀念和思想道德水平,保證了全體同志在思想上、政治上與黨中央保持高度一致。
    四、嚴格依法行政制度落實,切實規(guī)范行政行為。
    普法之契機,進一步提高人員素質,切實做到按章辦事、一年來,工作人員能夠嚴格按照依法行政工作的各項要求規(guī)范自身行為。
    五、切實抓好信訪工作,加強矛盾糾紛排查化解工作,為全區(qū)社會穩(wěn)定發(fā)揮職能作用。
    一是安排專門的信訪人員,確保每個信訪案件都能得到及時有效的處理。二是建立信訪工作責任追究制和信訪穩(wěn)定責任制,按照“誰主管、誰負責”的原則。三是抓好信訪案件的落實。我們始終堅持“全心全意為人民服務”的宗旨,要求每個社區(qū)干嗎都要以高度的工作熱情和責任心,認真對待每一位來訪群眾,辦好每一個案件,使信訪問題解決在基層。
    在今后的工作中,我將繼續(xù)認真履行自己的職責,努力抓好本轄區(qū)的社會治安綜合治理工作,全力維護社會穩(wěn)定,力爭在全區(qū)的綜治工作中做出更大的貢獻。
    執(zhí)法中隊述職報告篇十
    20xx年三季度,綜合行政執(zhí)法局以“百日攻堅”專項行動、偷倒垃圾專項整治、散亂污企業(yè)及非法碼頭整治、別墅區(qū)違法建設整治為重點,針對占道經營(夜排檔)、偷倒垃圾、違法建設、違規(guī)廣告、違法停車等顯見性市容問題專項整治行動,取得了階段性成效。
    近期對京杭運河大橋、望虞河大橋2處橋下空間違法占用問題進行了整治,并在市、區(qū)兩級整治辦的見證下,按照管理權限移交至高速公路管理部門,至此,區(qū)城管部門承擔的鐵路(已驗收)和高速公路(待驗收)整治工作已全部完成。在此基礎上,配交通部門強力開展非法碼頭整治工作,對碼頭內的違規(guī)亂堆放、亂占用問題進行整治,共計清理27000平米,對已整治拆除的.非法碼頭進行復綠,目前已完成復綠面積達19100平米。
    按照xx市政府《關于印發(fā)文明城市創(chuàng)建四大專項整治行動方案的通知》(錫創(chuàng)文辦發(fā)〔20xx〕4號)文件精神,結合中央環(huán)保督察組相關工作要求,執(zhí)法大隊制定了《xx高新區(qū)(新吳區(qū))“百日攻堅”市容環(huán)境專項整治方案》,并牽頭各街道城管、公安、交警等相關部門開展了市容環(huán)境專項整治行動,不分晝夜,全力奮戰(zhàn),截至目前共實施開展各類整治活動480余次,管理無證攤販、占道經營3200余次,暫扣各類經營車輛927輛,沿街店面亂堆放整改1450余起、店外經營1510家,轄區(qū)市容環(huán)境得到有效提升。
    主要對龍湖滟瀾山、鳳鳴山莊、清華紫光園、美新玫瑰小區(qū)等進行了集中整治和拆除,對其他違建業(yè)主起到了強有力的震懾作用。對全區(qū)1304家“散亂污”企業(yè)開展深入全面排查,建立底冊,同時對存在的違法建設進行整治,目前已拆除違建320處,面積共計11.73萬平米。同時,配合黑臭河道整治工作,對泊瀆河及43條支流強力開展違建拆除。
    截止目前共出動執(zhí)法整治人員4100人次,聯(lián)合交警每周設卡2次,每次7處,共計查處車輛拋撒滴漏、偷倒垃圾等違法運輸行為136起。通過在現(xiàn)場偷倒垃圾中查找線索及調取周邊監(jiān)控錄像等方法,累計追蹤破案16起,有效震懾了偷倒者的囂張氣焰。
    牽頭制定了《20xx年世界物聯(lián)網博覽會高新區(qū)(新吳區(qū))環(huán)境整治工作方案》,按照以塊為主、條塊結合的原則,對物博會會場、酒店及車站、機場、城市出入口、主次干道、商業(yè)廣場等公共場所的市容環(huán)境秩序進行了保障。保障期間,共出動人員2600余人次,執(zhí)法車輛550余車次,拆除違法廣告(店招)68處;查處占道經營(夜排檔)63起;查處道板違停538起,強制拖車5輛;查處建筑垃圾偷倒(違規(guī)運輸)4起;規(guī)范非機動車亂停放800余輛,拖移共享單車(電單車)1000余輛;拆除違法建設13618.7平方米;清理綠化帶亂堆放50余起,整治清理“三亂”120余處。確保了本次物博會圓滿成功。
    執(zhí)法中隊述職報告篇十一
    以來,在區(qū)委、區(qū)政府和上級業(yè)務部門的堅強領導下,局黨委和全體干部職工,貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,圍繞全市“1+454”工作體系和____區(qū)“現(xiàn)代化山水魅力新城”的建設目標,深化“一次辦成”改革,進一步優(yōu)化營商環(huán)境,認真履行服務發(fā)展、市場監(jiān)管、消費維權三大職能,各項工作順利推進?,F(xiàn)將工作情況匯報如下:
    一、倡樹學習之風,政治素養(yǎng)、領導能力、隊伍水平全面提升。
    一是拓寬學習維度,堅定理想信念。深入開展“兩學一做”常態(tài)化制度化學習教育,認真學習貫徹黨的十九大精神,堅持學有所思、學有所悟、學以致用,補足精神之“鈣”;局領導班子堅持先學一步,深學一層,利用黨委會、理論中心組學習等機會,學習十九大報告及有關解讀,將意識形態(tài)工作納入重要議事日程,扎實開展“大學習、大調研、大改進”活動;組織機關黨員干部和社區(qū)黨員代表走進大峰山革命根據地重溫“入黨誓詞”,進行革命教育的洗禮。通過一系列的政治學習和實踐鍛煉,干部職工理想信念更加堅定,黨性進一步增強。
    二是打造學習品牌,錘煉隊伍素質。一方面,精心提煉黨建品牌內涵,打造市場監(jiān)管特色,確定了以“紅盾先鋒”為主題的黨建品牌;另一方面,將黨校分校與每日講堂一起作為加強基層黨性教育的主陣地。通過建立科室輪流授課、每周點評制度,將黨性教育與業(yè)務知識相結合,既講道德又講政治,既講業(yè)務又講哲理。今年以來累計授課達到3100余分鐘,9000余人次,組織人員外出培訓學習80余人次,使全體干部職工的歸屬感和榮譽感進一步增強,理論素養(yǎng)進一步提高,思想境界進一步提升,隊伍精神面貌煥然一新。
    三是科學民主決策,確保政令暢通。堅持民主集中制,開好黨委會和局長辦公會,黨委班子成員及時溝通、協(xié)調、配合,集體領導更加透明、公開,確保政令暢通,工作運轉協(xié)調有序,提高駕馭工作的能力和水平。找準職能定位,站到全區(qū)經濟和社會發(fā)展大局中去謀劃工作,緊緊抓住服務“四個中心”以及區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署這條主線,主動出擊、積極作為,確保市場監(jiān)管工作與全區(qū)發(fā)展同頻共振。
    二、強化履職擔當,服務發(fā)展、市場監(jiān)管、消費維權持續(xù)推進。
    (一)提速增效,讓營商環(huán)境更加優(yōu)化。
    一是深入落實“一次辦成”改革要求,下大力氣優(yōu)化辦事流程,通過實行一人審核制,住所申報承諾制,免費寄遞服務等舉措不斷推進登記注冊便利化,降低市場準入門檻。同時,借助“互聯(lián)網+政務”的新模式,大力推廣微信辦照、全程登記電子化等新手段、新渠道。截止目前,已通過微信辦照辦結業(yè)務2285件,通過全程登記電子化辦結業(yè)務2343件,。今后我們不僅僅只滿足“零跑腿”和“只跑一次”,甚至會實現(xiàn)“一次不跑”、“零見面”。
    二是全力挖掘市場主體快速增長點。充分利用轄區(qū)產業(yè)特點,找準市場主體快速增長攻堅方向。依托大學城學生創(chuàng)業(yè)群體和____區(qū)山好水好的優(yōu)勢,補足短板、科學發(fā)展,推進市場主體快速增長在全區(qū)鋪開見效。截止目前,____區(qū)在6月底實有36928戶的基數(shù)上新增市場主體6806戶,達到43734戶,完成新增任務目標數(shù)的121.38%,日均登記53戶。
    三是全力扶持企業(yè)爭優(yōu)創(chuàng)先。通過實施名牌戰(zhàn)略,讓一批濟南自主品牌陸續(xù)“叫響”。今年以來指導我區(qū)8家企業(yè)獲得省、市名牌獎勵資金110萬元;協(xié)助11家出口企業(yè)申報注冊馬德里國際商標;精心組織推薦省級守重企業(yè)65家,市級守重企業(yè)57家;推選6家企業(yè)獲得“濟南市第十二屆消費者滿意單位”稱號。
    四是全力調度農貿市場提升改造工程項目。截止到目前,我區(qū)共已實現(xiàn)投資276萬元對農貿市場進行提升改造。其中萬德街道辦事處投資20萬元對石胡同市場進行了提升改造;文昌街道辦事處大峰山蔬菜批發(fā)市場投資170萬元對市場進行了提升改造,新建鋼結構大棚3個;五峰街道辦事處投資86萬元對東馬、東黃、紙坊三個農村集貿市場進行了提升改造。
    (二)常抓不懈,讓市場環(huán)境更加有序。
    一是強化重點領域監(jiān)管。20查獲侵犯“趵突泉”商標專用權的白酒170余箱,貨值4萬元;聯(lián)合魯花、胡姬花、龍大花生油廠家查獲假冒花生油400余桶,貨值6萬余元。全年組織成品油抽檢6次,對全區(qū)在營加油站銷售的車用汽、柴油和車用尿素產品進行了100%全覆蓋抽檢,抽檢樣品166個,罰沒款2.43萬元;全年抽查34戶煤炭銷售業(yè)戶的39個樣品批次,全部合格。目前已經實現(xiàn)了對全區(qū)成品油和煤炭市場抽檢的100%全覆蓋。
    二是全力以赴開展打擊向老年人違法推銷保健品工作。我局協(xié)調區(qū)食藥局、衛(wèi)計局、公安分局組成聯(lián)合檢查組,對我區(qū)從事保健食品、醫(yī)療器械的部分商家進行了拉網式檢查。截止到目前,累計出動執(zhí)法人次1800余次,摸排300余家相關業(yè)戶,對30余名負責人進行約談,發(fā)放各類宣傳手冊12000余份。同時我局還發(fā)布了消費警示,提醒老年消費者不要上當受騙,有效打擊了違法業(yè)戶的囂張氣焰。
    三是堅守安全底線,狠抓特種設備監(jiān)管。我局將“大快嚴”、春節(jié)、兩會、青島上合峰會期間特種設備安全大檢查、重點時段安全生產專項整治等行動進行結合,認真開展特種設備整治活動。全局共檢查特種設備單位2000余次,檢查企業(yè)800多家,對31家單位下達指令書,立案10起,處罰金額31萬元。對園博園免費開放景區(qū)內的電梯、大型游樂設施等特種設備進行專項檢查。突出重點場所、重點設備、關鍵節(jié)點。目前特種設備定檢率始終保持在99.5%以上。
    (三)創(chuàng)新機制,讓熱線辦理更加高效。
    我局結合多年經驗探索,做到了所有12345轉辦件當天受理、當天批示、當天對接、按時回復,形成了一個窗口受理、一把手批示、分管領導主抓、基層所承辦、業(yè)務科室配合的高效聯(lián)動處理機制。截止目前,共接收各類投訴舉報4339件,受理轉辦2965件。在區(qū)熱線辦通報區(qū)直部門成績中二月份群眾綜合滿意率100%,排名第1;三月份群眾綜合滿意率100%,排名第2。五月份群眾綜合滿意率100%,排名第1。其他月份的排名也都名列前茅。
    三、夯實自律基石,主體責任、政風行風、清正廉潔落實有力。
    一是落實主體責任。進一步明確了黨委班子及班子成員各負其責和“一崗雙責”的黨風廉政建設職責分工,健全完善責任分解、責任檢查、責任考核、責任追究制度,將主體責任壓緊壓實。進一步修改完善了公車使用、考勤、著裝等制度,建立作風建設長效監(jiān)督機制。
    二是保持清正廉潔。局黨委始終貫徹落實八項規(guī)定,班子成員自覺做到嚴以律己,以身作則,率先垂范,當好表率,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀,努力養(yǎng)成健康高雅的生活情趣,樹立領導干部應有的形象。嚴格公務活動接待費用和接待標準,落實“三重一大”集體領導原則,保證了決策的正確性、科學性。
    三是抓好行風政風。局領導帶頭,深入基層學習、調研。邀請人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)代表座談,征求意見建議。參加5次電視問政和3次熱線接聽活動,圍繞行風評議回訪企業(yè)2800余戶,有效擴大了市場監(jiān)管部門的影響力。加大“庸懶散”整治力度,組織考勤、著裝、工作紀律等專項督察15次,重要節(jié)點值班、公車管理等專項督察12次,明查暗訪窗口服務質量和工作效能9次。我局黨風政風行風民主評議工作連續(xù)多年在全區(qū)位于前列。
    執(zhí)法中隊述職報告篇十二
    交通執(zhí)法人員的素質是好的,他們忠于職守,上路上航,櫛風沐雨,披星戴月,為維護交通秩序、確保交通安全作出了貢獻。下文是小編為大家整理的交通執(zhí)法人員年終總結,僅供參考。
    交通執(zhí)法人員年終總結一:
    一年來,在領導和同志們關懷、支持和幫助下,我自己很注重政治理論學習,注重業(yè)務知識學習,不斷提高自身素質和業(yè)務能力,嚴格落實法律法規(guī)、各項規(guī)章制度和有關文件,一次次圓滿完成了上級交給的任務。為下一步更好的工作,回顧一年來個工作學習情況,總結如下:
    一、加強政治理論學習,不斷提高思想覺悟。平時注重加強政治理論學習,堅定政治信念,努力提高業(yè)務素質,積極參加單位組織的各類學習活動,認真學習馬列主義、毛澤東思想,學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,貫徹落實科學發(fā)展觀,樹立正確的人生觀、世界觀,時刻保持清醒頭腦,提高政治鑒別力,自覺抵制酒綠燈紅腐朽思想,堅決同拜金主義、享樂主義作斗爭,旗幟鮮明的在本職上不斷提高自身業(yè)務素質,注重向書本學習,向同事請教,平時注重養(yǎng)成讀書看報的好習慣,上網了解國家大事,邊工作,邊學習,在實踐中將知識轉化成能力,從本職業(yè)務出發(fā),從實際工作中吃透上情,摸透下情,以飽滿的工作熱情創(chuàng)造性的開展工作。
    二、加強作風紀律養(yǎng)成,不斷提升執(zhí)法形象。在平時注重強化作風紀律觀念,嚴格遵守上下班制度,樹立“窗口意識”,工作中著裝整齊,執(zhí)法車輛保持內外整潔,執(zhí)法裝備齊全,嚴格按照規(guī)定按程序處理交通違法案件,平時我要求隊員,一定要文明執(zhí)法,文明用語,遇到執(zhí)法對象先敬禮,再出示證件等,按章按程序執(zhí)法,嚴格遵照國家的法律法規(guī)和上級有關文件要求,在實際執(zhí)法中不忘點點滴滴,注重細節(jié),利用正規(guī)有序的工作環(huán)境來促進隊員個人行為素質的養(yǎng)成,發(fā)揚不怕吃苦的精神,堅持從我做起,以身作則,發(fā)揮好帶頭作用,從小事做起,從點滴做起,把被動式服從轉為自覺行為,堅決杜絕工作中拖拉疲沓、浮躁松垮現(xiàn)象,糾正不嚴謹、不正規(guī)、不規(guī)范個人行為偏差,進一步提升單位執(zhí)法形象。
    三、加強事業(yè)責任心,認真完成各項任務。責任感是一種情感,也是信念,更是我們事業(yè)成功的源泉和靈魂。我們要干一行,愛一行,珍惜我們的工作崗位,認清職責所在,嚴格遵守各項規(guī)章制度,增強集體榮譽感和團隊意識。上級派下來的任務我們能夠較好的完成。在今年的工作中,我們中隊能夠積極參加政治學習,在上半年作風紀律整頓活動中,認真領會路局長講話精神,中隊成員都能認真做好會議筆記和各種自學體會,進一步熟悉了業(yè)務理論知識,執(zhí)法綜合素質提高明顯。我們中隊在大隊分配任務時能夠積極主動完成,尤其是今年從大廳往官莊治超站搬家中,大家是不怕苦,不怕累,圓滿完成了這次搬遷工作。
    回顧一年來工作雖然取得了一定成績但也仍然存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
    一、學習積極性不夠,事業(yè)心、責任感需要進一步培養(yǎng)和加強。
    二、工作標準不夠高,辦事工作只求過得去不求過得硬,由于工作頭緒多,個人工作壓力大,往往存在顧此失彼現(xiàn)象。
    下一步工作打算:
    加強學習努力提高自身素質;進一步加強團結協(xié)作,堅持工作高標準;堅持和發(fā)揚好的工作作風,進一步培養(yǎng)時間觀念和更細、更嚴的工作作風;實事求是的開展工作,扎扎實實做好自己本職。
    交通執(zhí)法人員年終總結二:
    定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高。對于每一個追求進步的人來說,對自己進行一番“盤點”與自我工作總結,也算是對自己的.一種鞭策和反省?,F(xiàn)將這一年多來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報。
    一、思想上嚴格要求自己,嚴格遵守工作紀律,管好自己的言行:
    一年半來我通過努力學習來提高自己的理論水平,用正確的理論來指導自己的工作實踐,指導自己樹立堅定的共產主義信念,在去年光榮地加入了中國共產黨,成為了一個正式的中國共產黨黨員。在執(zhí)法工作過程中,嚴格遵守工作紀律,沒有接受過行政相對人的請吃、玩、和禮物,在做行政相對人的解釋工作中做到嚴格按照交通部五個規(guī)范要求,不該說的話不說,易激化矛盾的話不說,做到文明執(zhí)法、禮貌待人。思想上我熱愛本職工作,從調入交通綜合行政執(zhí)法局開始就一直把執(zhí)法工作當做是自己的另一個新生命開始,應該說是執(zhí)法工作給予了我學習探索的動力,學習賦予了我滿腔的工作熱情,更加教會了我如何去思考工作中出現(xiàn)的問題,以及解決問題的方法。
    二、以踏實的工作作風,努力完成好各項交通綜合行政執(zhí)法工作:
    在工作中,我虛心向身邊的同事請教,通過多看、多聽、多想、多問、多做,努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環(huán)境和內容。經過領導和同事們的耐心指導,我在邊學習邊熟悉的基礎上已經基本能完成交通綜合行政執(zhí)法的日常工作,在此期間我具體參與的工作主要有以下幾個方面。
    1、工作上保持同同志們的同步,協(xié)調大隊領導處理好新老同志的關系,促進了大家盡快融入到集體中來,2、一年多來同同志們一起工作在交通綜合行政執(zhí)法的第一線,開展進行了公路超限車輛的治理工作、客運運輸市場的治理工作,并取得一定的實效。
    (殘)運會的成功舉辦流下了辛勤的汗水。7、按照執(zhí)法局領導的工作要求和安排,本人還多次臨時擔任帶隊負責人,完成了治理超限運輸車輛工作和整頓客運市場治理工作。積累了工作經驗,鍛煉了自己。
    通過一年來的工作磨煉,較快的熟悉了工作業(yè)務,掌握了交通綜合行政執(zhí)法工作的專業(yè)技能。能夠獨立擔當一面交通行政執(zhí)法工作。
    三、自覺加強業(yè)務理論學習,提高個人素質:
    彎路。積極保持與各級領導的溝通,遇到疑難問題多請示、虛心向同事請教、學習,不懂就問。通過學習對提高自己的工作能力有了較大的促進作用。使自己在工作中不掉隊、不落伍,通過學習—思考—提高,使自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了明顯的進步。能夠更好地勝任本職工作。
    總之,在這一年多的工作中,雖然我受益于單位的培養(yǎng)和領導的關心,取得了個人一點點進步,但也在這一年多的工作總結中發(fā)現(xiàn)了自己的不足,如對行政相對人的服務意識不夠周到,對創(chuàng)新執(zhí)法工作能動性不強。這些都是我今后要努力工作的方向,爭取在今后工作中和大家一起進步,把交通綜合行政執(zhí)法工作推向新的高度,開創(chuàng)交通綜合行政執(zhí)法工作的新局面。
    交通執(zhí)法人員年終總結三:
    20xx年交通行政執(zhí)法工作中,在上級領導關心支持和同事們的密切配合下,我的各方面工作成績斐然。現(xiàn)將今年以來我個人的執(zhí)法工作以及相關情況簡要的小結如下:
    全意為人民服務的宗旨,在工作中積極發(fā)揮模范帶頭作用。
    二、業(yè)務能力不斷提高。打鐵還須自身硬,今年以來,積極參加法制學習,認真做好筆記,不斷提高業(yè)務水平。注重樹立良好的執(zhí)法形象,為文明執(zhí)法和做好服務打下堅實的基礎。語言方面:不斷提高表達能力,力求規(guī)范、準確;文字方面:不斷提高法律文書水平,不出現(xiàn)語言混亂,甚至詞不達意等問題,力求行文流暢、嚴謹、規(guī)范;應用能力方面:法律、法規(guī)等條文理解到位,適用準確。
    三、自覺加強業(yè)務理論學習,提高個人素質,在這一年里我能主動積極地進行專業(yè)理論知識學習,在工作中針對自己的本職工作,系統(tǒng)地進行各種交通法律、法規(guī)知識的學習。通過一段時間來的工作實踐證明,使我深刻的認識到學習的重要性。更加嚴格要求自己,讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況,少走彎路。積極保持與各級領導的溝通,遇到疑難問題多請示、虛心向同事請教、學習,不懂就問。通過學習對提高自己的工作能力有了較大的促進作用。使自己在工作中不掉隊、不落伍,通過學習—思考—提高,使自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了明顯的進步。能夠更好地勝任本職工作。
    總之,在這一年多的工作中,雖然我受益于單位的培養(yǎng)和領導的關心,取得了個人一點點進步,但也在工作總結中發(fā)現(xiàn)了自己的不足,如對行政相對人的服務意識不夠周到,對創(chuàng)新執(zhí)法工作能動性不強。這些都是我今后要努力工作的方向,爭取在今后工作中和大家一起進步,把交通行政執(zhí)法工作推向新的高度,開創(chuàng)交通行政執(zhí)法工作的新局面。
    執(zhí)法中隊述職報告篇十三
    我市自金融守押走向社會化以來已經有近六年的歷程,同時我任中隊長已經五年有多了。在這五年多的任職里,在各級領導的幫教和耐心督導下,在各位隊友的積極配合下,使我從這個行業(yè)中強化了自己的業(yè)務知識,增強了管理能力,積累很多管理經驗,同時也很強的鍛煉了自己的協(xié)調能力,可以說是使我從陌生走向熟練、從不成熟走向成熟。
    自xx年8月上崗以來,本人政治思想純潔,能夠以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,生活上能夠做到關心他人,特別是在xx年9月我中隊成立以來,由于我中隊是負責“中、建、商”三個行的守押任務,能夠感覺自己的壓力有多大,處處更加的嚴格要求自己,主動帶頭加強政治思想方面的武裝和學習。
    積極組織隊員學習黨和國家當前的大事要事,分析當前社會形勢,反復學習守押部下發(fā)的各項規(guī)章制度以及相關的法律法規(guī),根據不同的時間、不同隊員的性格脾氣,采取不同方式的談心和摸排,掌握第一手的隊員資料,同時根據我們中隊以往制定的“警言八則”隨時提醒自己和隊友把握自己的“人生觀、價值觀、金錢觀和安全觀”,使隊員從思想上就樹立起“守押無小事、小事也是大事”的安全意識。
    在部隊班長是兵頭將尾、是最基層的帶頭人,同樣在我們這支隊伍里中隊隊長也是充當著這一角色,帶兵管理要“以德為先”,俗話說“其身正不令而行,其身不正隨令不從”,不能平時說的是一套,做的又一是套,這樣就會在隊伍中造成威信不高、缺乏感染力、隊長以身作則、言傳身教是帶好隊伍的關鍵所在,又是衡量其管理水平的一個重要標志,還能反映出一個中隊長自身的道德品質。古話說的好“先之以身,后之以人,則無不勇”。這樣就說明了榜樣的力量是無窮的,運行是無聲的命令,要使隊員學有榜樣、干有標準,在中隊的內部管理方面我主要從以下四步入手。
    1、第一步自建隊以來,及時在中隊內部提出“隊內務衛(wèi)生為突破口”的口號,下大。
    力實現(xiàn)目標,從而增強隊員干好工作的信心和能力,增強中隊凝聚力,“進門看內務,出門看隊伍”是對一支隊伍全方面素質的綜合評價,針對這一點,我專門根據不同時期、不同標準逐步的進行了衛(wèi)生的完全統(tǒng)一,同時制定看來衛(wèi)生區(qū)域分工和負責制,并且每周進行定期和不定期的多次衛(wèi)生檢查,不但使隊員養(yǎng)成了主動搞好衛(wèi)生、愛護衛(wèi)生的習慣,從而無形的增強了隊員之間相互協(xié)作和相互幫助的意識,同時使隊員們都明白只要把中隊內務衛(wèi)生搞好了,隊員的協(xié)作意識也就增強了,凝聚力也就強了,更深層次帶動的就是中隊的風氣正了,隊員的干勁就足了。
    (1)首先突出以“人”為管理工作的核心,再走出“管人”的誤區(qū),確確實實是把隊員的思想管純、作風管嚴、適時開展民主生活會,聽取隊員不同意見、融洽關系、緩解氣氛,對待隊員要真誠,帶頭搞好內部團結。一方面要做到“三知道”:即知道隊員在想什么、知道隊員在哪里、知道隊員在干什么。教育隊員我們從事的工作極為特殊,這就要求我們每名隊員特別在執(zhí)勤過程中更要排出一切私心雜念,盡職盡責完成任務;另一方面要處處注意觀察隊員的一舉一動的變化,知隊員之所急,體隊員之所難,對隊員生活中存在的問題要耐心講解,對工作中的問題要大膽叫停,主動上前糾正和耐心幫教,要做到動之以情、曉之以禮。
    執(zhí)法中隊述職報告篇十四
    尊敬的各級領導和各位隊友:
    我市自金融守押走向社會化以來已經有近六年的歷程,同時我任中隊長已經五年有多了。在這五年多的任職里,在各級領導的幫教和耐心督導下,在各位隊友的積極配合下,使我從這個行業(yè)中強化了自己的業(yè)務知識,增強了管理能力,積累很多管理經驗,同時也很強的鍛煉了自己的協(xié)調能力,可以說是使我從陌生走向熟練、從不成熟走向成熟。
    自200年8月上崗以來,本人政治思想純潔,能夠以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,生活上能夠做到關心他人,特別是在200年9月我中隊成立以來,由于我中隊是負責“中、建、商”三個行的守押任務,能夠感覺自己的壓力有多大,處處更加的嚴格要求自己,主動帶頭加強政治思想方面的武裝和學習。
    積極組織隊員學習黨和國家當前的大事要事,分析當前社會形勢,反復學習守押部下發(fā)的各項規(guī)章制度以及相關的法律法規(guī),根據不同的時間、不同隊員的性格脾氣,采取不同方式的談心和摸排,掌握第一手的隊員資料,同時根據我們中隊以往制定的“警言八則”隨時提醒自己和隊友把握自己的“人生觀、價值觀、金錢觀和安全觀”,使隊員從思想上就樹立起“守押無小事、小事也是大事”的安全意識。
    在部隊班長是兵頭將尾、是最基層的帶頭人,同樣在我們這支隊伍里中隊隊長也是充當著這一角色,帶兵管理要“以德為先”,俗話說“其身正不令而行,其身不正隨令不從”,不能平時說的是一套,做的又一是套,這樣就會在隊伍中造成威信不高、缺乏感染力、隊長以身作則、言傳身教是帶好隊伍的關鍵所在,又是衡量其管理水平的一個重要標志,還能反映出一個中隊長自身的道德品質。古話說的好“先之以身,后之以人,則無不勇”。
    執(zhí)法中隊述職報告篇十五
    2014年已經過去,一年來,本人在局黨委正確領導下,在原直屬一大隊全體同志的幫助支持下,認真學習,努力工作,圓滿完成了上級交賦的各項工作任務,尤其是通過黨的群眾路線教育實踐活動,自身政治素養(yǎng)和思想素質有了明顯提升。下面,我把自己一年來的自身建設及履職盡責情況向大家簡要匯報如下,請領導和同志們批評指正。
    一、自身建設方面。
    今年以來,本人緊密結合黨的群眾路線教育活動進一步加強了政策法規(guī)和政治理論學習,對執(zhí)法業(yè)務知識進行了深入研究,通過學習提高了理論水平,增強了政治修養(yǎng),提升了全面素質,為更好的帶領大隊全體同志圓滿完成執(zhí)法任務奠定了基礎。
    (一)加強政治理論學習,提高自身政治素養(yǎng)。為進一步增強自身政治理論水平和政治素養(yǎng),本人緊密結合黨的群眾路線教育活動,對黨的十八大和十八屆二中、三中全會精神,習近平總書記系列講話等內容進行了細致學習。通過學習進一步堅定自己的理想信念,豐富了理論知識,增強了政治鑒別力和政治敏銳性,提高了自身政治素養(yǎng)。
    1基礎。
    (三)嚴格自身要求,增強自律意識。在第二批黨的群眾路線教育實踐活動中,本人認真對照“三嚴三實”要求,聚焦“四風”問題,深入開展了自我對照檢查,并針對自身問題不足,詳細制定了整改措施。通過整改提升,嚴格了自身要求,增強了自律意識,樹立政府工作人員良好形象。
    二、履職盡責方面。
    一年來本人帶領大家規(guī)范隊伍管理,加強執(zhí)法探索,圓滿完成了全年工作,重點開展了以下工作:
    (一)加強管理,進一步提升了隊伍正規(guī)化建設水平。一是建立健全管理規(guī)范。立足現(xiàn)有職能任務,結合市局相關管理規(guī)范,建立健全了各項管理制度,建立了崗位責任制,使隊伍管理更加規(guī)范、正規(guī)。二是加強執(zhí)法工作規(guī)范化管理。為進一步增強執(zhí)法工作的嚴謹性和規(guī)范性,年初組織大隊全體執(zhí)法人員就執(zhí)法工作流程,執(zhí)法管理法規(guī)依據等內容進行了專題學習討論,進一步明確了執(zhí)法辦案程序,增強了全體執(zhí)法人員的規(guī)范執(zhí)法意識,提升了執(zhí)法人員的綜合素質。三是突出抓好大隊安全管理。以預防車輛事故和執(zhí)法沖突為重點,強化大隊人員、車輛和執(zhí)法安全管理,及時開展安全教育,定期開展安全大檢查,排除安全隱患,杜絕了執(zhí)法車輛“帶故障,存隱患”出車現(xiàn)象,確保了行車安全。嚴格執(zhí)法流程,堅持依法文明執(zhí)法,避免了執(zhí)法沖突,確保了執(zhí)法安全。大隊全年未發(fā)生一起安全責任事故。
    2民、務實、清廉”的活動主題,堅持聚焦“四風”突出問題,密切聯(lián)系當前執(zhí)法工作實際,圓滿完成了教育學習、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制等各項活動內容。教育實踐活動中,本人對照“三嚴三實”要求查找自身問題不足19個,整定對應整改措施49條,至今已全部完成年度整改任務。通過教育實踐活動,進一步增強了自身和大隊全體黨員干部的思想覺悟和政治素質,大大改善了工作作風,增強了執(zhí)法為民服務意識,一些關系人民群眾切身利益的突出問題得到有效解決。
    (三)帶領全體同志圓滿完成日常執(zhí)法工作。
    一是深入開展大型戶外廣告規(guī)范管理。定期組織對市區(qū)內大型戶外廣告設置情況進行巡查排查,及時發(fā)現(xiàn)破舊和新增大型戶外廣告,提前介入開展執(zhí)法活動,一年來,組織開展集中排查活動六次,排查統(tǒng)計各類廣告300多處,建立了戶外廣告管理臺賬,進一步提升了市區(qū)大型戶外廣告執(zhí)法管理水平。二是規(guī)范管理、嚴厲查處違法設置戶外廣告案件。多次組織對市區(qū)各類違法破舊戶外廣告開展集中清理和規(guī)范整治活動,勸阻當事人主動放棄私設戶外廣告行為46起,責令當事人整改、拆除破舊戶外廣告170余處,有效的規(guī)范了市區(qū)戶外廣告管理秩序。三是積極配合區(qū)執(zhí)法分局規(guī)范整治中心城區(qū)市容秩序。為確保重大活動和重要節(jié)日期間市區(qū)市容秩序的正規(guī),帶領大隊配合奎文區(qū)執(zhí)法分局在中心城區(qū)開展市容秩序集中整治和專項執(zhí)法活動10余次,在夏季燒烤攤點整治等活動中大隊領導帶領大隊全體執(zhí)法人員積極與區(qū)執(zhí)法分局執(zhí)法人員深入開展聯(lián)合執(zhí)法活動中,及時規(guī)范清理各類占道攤點300多處,取得了明顯的整治效果。
    3加強我市文明城市創(chuàng)建執(zhí)法保障工作,大隊提前對市區(qū)大型戶外廣告進行了規(guī)范整治,創(chuàng)城期間走訪聯(lián)系廣告業(yè)主100多人次,督促整改破舊廣告80多處次,更換公益廣告110多塊,一萬多平方米。測評期間,全體人員放棄節(jié)假日休息,提前上崗,推遲下班,在人民公園,人民廣場部署全時包靠小組,每天晚上安排值班巡查小組對市區(qū)進行執(zhí)法巡查,共計加班140多人次,圓滿完成了執(zhí)法保障任務。二是積極協(xié)調奎文、濰城執(zhí)法分局加強白浪河濕地公園周邊的市容秩序執(zhí)法管理。配合奎文、濰城執(zhí)法分局和濕地公園管理部門對白浪河濕地公園周邊的市容秩序進行了集中規(guī)范整治。帶領大隊執(zhí)法小組堅守在執(zhí)法現(xiàn)場,加班40多人次,規(guī)范清理攤點30多處次,較好的規(guī)范了現(xiàn)場市容秩序,為游客創(chuàng)造了好的旅游環(huán)境。三是加強風箏會、兩會和藝考期間的市容秩序保障。在我市兩會、藝考以及風箏會召開期間,帶領大隊全體同志放棄周末休息,加強執(zhí)法保障,對會場周邊等重點路段和區(qū)域進行重點巡查執(zhí)法,確保了市容秩序正規(guī)。五是及時處理各類投訴案件。及時處理市長熱線投訴案件5起,指揮中心轉辦案件一百多起,圓滿完成了投訴案件處理任務。
    三、存在的問題及下一步打算。
    一年來,在上級領導的關懷指導下,在大隊全體同志的幫助支持下,本人取得了一定成績,各方面也都有所進步,但與上級領導的要求和大家的期望相比,自己的工作還有一定差距,有待進一步改進提高。一是思想觀念的更新還不夠及時,有時跟不上領導要求,跟不是時代發(fā)展;二是經常性的學習工作抓得還不夠緊,學習不夠深入,不夠經常,沒有養(yǎng)成很好的學習習慣。三是工作干勁和熱情有所降低,工作中有時存在圖形勢走過場的現(xiàn)象,工作水平還有待于進一步提升。
    42015年,我們新的城管執(zhí)法支隊已經組建,本人的工作崗位有了一點變動,但是還沒有離開執(zhí)法工作崗位,在新年度工作中,我將在支隊黨總支的正確領導下,盡快熟悉情況,盡快適應新的工作崗位,圓滿完成上級交付的各項工作任務。作為一名支隊領導,更要嚴格自身要求,加強作風建設,以良好的個人形象為支隊全體同志做出表率。
    2015年1月11日。
    執(zhí)法中隊述職報告篇十六
    各位領導、各位同事:
    我從事城管執(zhí)法工作,同時負責渣土以及法制工作。春華秋實,夏去冬來,過去的20xx年是充實忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際,我回首過去、展望未來。過去的一年里,在上級領導的關心幫助及同事之間的友好合作下,我在工作上、學習上得到了很大的進步。在這一年里,總的來說我工作還算順利、平穩(wěn)。為了發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,為了今后更好的開展工作,為了讓領導,同事們更好的監(jiān)督指導我的工作,現(xiàn)從德、能、績、廉四個方面,將本人20xx年的表現(xiàn)及工作情況述職如下,請予以審議:
    要做好城管執(zhí)法的工作,必須要有正確的政治思想。我多年來認真學習黨的理論,特別是學好鄧小平理論、“三個代表“重要思想”和科學發(fā)展觀,用黨的理論武裝自己的頭腦,在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于專研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。我服從城管領導的工作安排,緊密結合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一次工作,保證工作質量,受到了上級領導和職工群眾的好評,為城管事業(yè)的發(fā)展作出了自己的貢獻。
    我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發(fā)展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識和國家方針政策外,重點是學習法制知識、環(huán)境管理知識、渣土清運管理知識,還學習社會管理知識、市場經濟等現(xiàn)代科學文化知識,做到學深學透,掌握在腦海中,運用到實際工作中,為自己做好城管執(zhí)法的工作打下堅實的基礎。通過學習,我提高了自身素質,能較好地結合實際情況加以貫徹執(zhí)行,具有較強的工作能力,能完成較為復雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績,這一點,我自己感到很欣慰。
    在城管執(zhí)法工作中能積極發(fā)揮個人的領導能力及協(xié)調能力,善于與城管隊員溝通交流。堅持深入現(xiàn)場做好監(jiān)督和指導工作,講實話、辦實事、求實效,切實增強工作的針對性,對每一項工作都以認真負責的態(tài)度有布置、有檢查、有落實。注意從小事做起,從日常生活點滴抓起,甘當表率、樂于奉獻,積極進取,有較強的事業(yè)心、責任感、大局意識、全局觀念和組織協(xié)調能力,處事果斷,有魄力,有較強的改革創(chuàng)新意識、開拓進取精神,有較強的工作能力、寫作能力和口頭表達能力。工作認真負責,恪盡職守,工作作風深入踏實,以身作則,真抓實干,為城管事業(yè)做出了自己應有的貢獻。
    今年,我重點加強了對工地渣土的處置運輸,和管理、服務的升級,通過積極落實和嚴格把關,各方面工作都取得了比較突出的成績:
    (一)順利完成了全年城管執(zhí)法任務。
    配合大隊完成工作情況:強化渣土運輸?shù)脑搭^管理,全年共辦理各類不文明施工、違規(guī)渣土運輸、路面污染案件32余件,督促整改100起,辦理行政處罰案件181起,實施處罰金額1103850元,其中強制執(zhí)行案件到位9起,處罰金額218600元;噪音案件93件,154000元;處污染案件29件,501400元;未密閉案件40件,56350元;無證清運案件9件,19300元;擅自挖掘案2件,10000元;建筑垃圾混倒案件1件,200元;建筑垃圾處置核準率達100%,清掃專班清除各類突發(fā)性路面污染、清洗路面1萬余處,7萬多平方米,收取清洗費892600元。工地渣土處置運輸明顯規(guī)范,路面污染及工地進出口灰塵得到有效防范,城區(qū)主要道路路面環(huán)境質量得到明顯提升。全區(qū)路面污染明顯下降,路面管理質量不斷提高。
    (二)抓落實,確保渣土工作落到實處。
    9月份,市政府成立渣土整治督查工作專班后,我們乘勢而上,迅速開展了“清潔工地”整治行動,在全區(qū)范圍內掀起了新一輪“文明施工及渣土運輸”整治高潮。同時藉此契機進一步完善了一系列工作制度,制定了《定期聯(lián)席會議制度》、《巡查督辦制度》、《巡查日志記錄報告制度》、《部門領導輪流帶班制度》、《追責制度》、《獎懲制度》等,制度的健全和完善,進一步促進了全區(qū)文明施工及建筑垃圾運輸管理工作的整體推進。
    為了切實落實好市政府下達的任務,在工程開始施工前,我會交代相關人員給施工單位送去宣傳資料,告知他們渣土清運注意事項,還主動征求項目建設方和渣土運輸方的意見和建議,進一步規(guī)范和約束渣土清運行為。在工程渣土清運過程中,我和渣土管理人員還不間斷地在路上巡查,一旦發(fā)現(xiàn)有拋灑等問題,立即通知業(yè)主進行整改。對于造成污染較小并采取積極整改措施的業(yè)主,以教育為主,充分體現(xiàn)“和諧管理”精神。對待一些難點,比如釘子戶,拒絕配合工作的,我們適當按照執(zhí)法程序采取一定強制方法來進行管理,因為執(zhí)法本來就具有一定的強制性。也只有這樣才能保證執(zhí)法的公平公正。
    治理渣土拋灑滴漏,源頭是關鍵。為最大程度地減少渣土車帶泥行駛、拋灑滴漏現(xiàn)象,我?guī)ьI渣土管理處的x名干部職工每天x個小時輪班呆在各施工現(xiàn)場,監(jiān)督、協(xié)調渣土清運工作;加強對起土點、倒土點和運輸路線的全程服務,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,協(xié)調施工單位組織清潔隊伍及時進行道路清掃。此外,我們還與各工程現(xiàn)場管理負責人保持專線聯(lián)系,及時向他們了解清運情況,有特殊困難的幫助協(xié)調解決。在白鷺街、興國南路東沙連通中建二局、中建三局等工地,設置24小時“聯(lián)合值守崗”和“重點工程勤務室”,一天24小時,我們輪流呆在施工現(xiàn)場,監(jiān)督、協(xié)調渣土清運工作,每個施工單位落實8名保潔人員參與值守和清污,實現(xiàn)了運輸車輛凈車出門。“星期六基本不休息,星期天休息不正常?!本褪俏覀児ぷ骱蜕畹恼鎸崒懻铡5液推渌凉芾砣藛T沒有怨言,我們以吃苦耐勞的精神、勤勤懇懇的作風順利完成了領導交給我們的任務。
    (三)抓法制,提升執(zhí)法人員辦案能力。
    20xx年來,我認真貫徹市委、市政府關于創(chuàng)建法治城市和依法行政的文件精神,切實加強了對依法治市和行政執(zhí)法責任制工作的領導。采取工作督查、檢查調研、報送信息、等形式加強考核檢查,切實督促城管執(zhí)法人員履職盡責、依法行政、文明執(zhí)法。我們大隊的城管執(zhí)法的觀念、思路、方式都得到了不斷轉變,城管法規(guī)適用率也得到了提高。
    為進一步規(guī)范各分隊辦案程序,提高隊伍執(zhí)法水平,樹立城管嚴格執(zhí)法的形象,我們大隊對上報的案件逐一進行認真審核。然后將隊員在辦案過程中存在的問題做了認真梳理并及時向相關隊員指出,并對執(zhí)法文書的正確制作做了詳細的講解。
    為進一步規(guī)范各分隊辦案程序,提高隊伍執(zhí)法水平,樹立城管嚴格執(zhí)法的形象,我們大隊嚴格按照“以事實為依據,以法律為準繩”的原則,在處罰主體、適用法條、定性標準、證據事實、辦案程序等方面進行嚴格把關,求細、求實、求真,力求有效提高執(zhí)法人員的辦案質量。
    20xx年,我們對各分隊的案件制作提出了更高標準,要求分隊執(zhí)法人切實把好案件初審關,并且確立了“有案必辦”的原則,堅持“四個必查”:超高超載必查、未密閉運輸必查、車輪帶泥上路必查、沿途漏撒污染路面必查。此外,我們充分發(fā)揮職能作用,介入案件的查處活動,協(xié)助完成證據的搜集及采取的取證手段,從而提高工作效率,最后嚴把案件審核關,為執(zhí)法人員辦案提供有效指導,深化全員業(yè)務培訓,從而達到提升大隊整體執(zhí)法水平的目的,大大推進了大隊的法制工作建設。
    (四)抓隊伍,促進大隊執(zhí)法人員素質的提高。
    20xx年,我嚴格執(zhí)行局內部管理制度和大隊制定的內部管理制度。身先士卒,起模范帶頭作用,要求隊員做到的,自己首先做到,高標準,嚴要求。關心隊員的工作和生活情況,經常與隊員交流溝通,盡量讓自己融入他們當中,和他們做朋友。在隊員有困難的`時候盡力幫助,在中隊內部營造和諧的工作氛圍,讓大家都有愉快的工作心情。我覺得只有這樣,才能讓大家有主人翁的責任感,才能發(fā)揮最大工作潛能。并在大隊內部組織學習各種法律法規(guī),提高全體隊員的業(yè)務的業(yè)務素質,促進了我們大隊整體戰(zhàn)斗力的提高,成為一支能打硬仗的隊伍。
    (五)做好隊長助手,切實履行自己職責。
    我做為一名城管執(zhí)法大隊的副隊長,積極支持隊長的工作,努力做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓含糊,責任不躲避推諉。善于和敢于承擔責任,推動工作。用全新的工作理念,簡化辦事程序,真正做到了讓領導放心、全體同事順心。用自己對城管執(zhí)法事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),來贏得領導與同志們的信任、來提升城管執(zhí)法的地位。
    “顧全大局,廉潔自律,謙虛謹慎,為人誠懇、注重禮儀”是我在生活工作中的為人處事原則。
    工作中,不說不該說的話,不表不該表的態(tài),不吃不該吃的請,不受不該受的禮,不做不該做的事,不建不該建的議,不逾不該逾的矩。不推過,不扯皮,不耍橫,不張狂,不說情,擺正位置,找準角色。為人寬容厚道好相處,做事公正廉明能周全。能夠時刻維護集體形象,維護個人形象。認真貫徹好黨的“兩個條例”以黨員干部標準嚴格要求自己,廉潔自律,把人民的利益放在首位,不謀私利。始終把發(fā)揚個人廉潔正派的工作作風,不講求待遇、不貪圖享受,群眾意,辦事公正,不謀私利。努力做到“少一點應酬,多一些學習”,“少一點銅臭味,多一些書卷味”。自覺把自己置于集體的監(jiān)督之下,默默工作、無私奉獻不計較個人得失。
    回顧本年度的學習和工作,有成績也有不足。作為一名城管執(zhí)法大隊的副隊長,在工作的創(chuàng)新能力上還不夠。今后我將不斷加強思想政治和管理理論的學習,努力提高個人的管理能力和綜合素質,使自身的理論基礎、管理水平、工作方法等適應新形式的要求,在上級領導的帶領下出色地做好各方面工作的部署和決策。
    在新的一年里,我將努力把城管執(zhí)法大隊的副隊長的工作做到更好,處處率先垂范,提高隊伍戰(zhàn)斗力,務實開拓,銳意開拓,結合大隊實際積極探索城管執(zhí)法發(fā)展的新起點,不斷提高城管執(zhí)法的管理水平,以飽滿的精神狀態(tài)與大家齊心協(xié)力為城管執(zhí)法的發(fā)展作出貢獻!
    執(zhí)法中隊述職報告篇十七
    尊敬的各位領導、同事及隊友:。
    我叫××,原一中隊副中隊長,現(xiàn)任督察中隊副中隊長。20xx年在局領導關心和指導下,局辦公室以及同志們的大力支持下,我能認真協(xié)助中隊長帶領分管中隊較好地完成了上級下達的各項目標任務。能夠深入學習、貫徹落實分局各項指令、中隊任務,嚴格管理自己,廉潔勤政,團結和帶領中隊全體發(fā)揚知難而進,攻堅啃硬的拼搏精神;堅持扎實工作,戰(zhàn)勝困難?,F(xiàn)就自己一年來的思想、工作、廉政情況作一匯報。請局領導及各位同事批評指正。
    一、加強學習、認真協(xié)助配合好中隊長的各項工作。
    一年來,我雖然不是一名正式的黨員但我時常以黨員的標準要求自我、提高我自己。不斷改進學習方法,提高學習實效,夯實理論功底。通過不斷的學習,自身思想政治素質得到了進一步加強,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,能夠正確看待和行使手中的權力,針對執(zhí)法工作點多面廣,較多的涉及群眾的利益,因此把為群眾服務作為工作的出發(fā)點,邊學習邊總結邊提高。一句話就是要把對其深刻的認識與實際的工作結合起來,因此,在端正認識態(tài)度的同時,不斷地加強了對理論知識的學習,通過自學、參加分局組織的各種培訓等多種方式不斷地樹立文明、公平、公正和執(zhí)法為民思想,且不斷地提高自身素質和道德修養(yǎng)。
    二、注重實效、認真履行職責,全力推進工作。
    (一)以崗位調整工作性質轉變?yōu)槠鯔C,全面提高自己,改進工作方式方法。
    (二)切實抓好群眾反映強烈、領導關注的熱點、難點、重點開展工作。
    (三)切實加強隊伍建設,協(xié)助中隊長搞好隊伍團結穩(wěn)定。
    (四)認真做好領導、辦公室、隊友、同事后勤保障工作,切實發(fā)揮橋與梁紐帶作用。
    三、著重在提高隊伍素質上下功夫,做到了“五個注重”。
    第一,注重隊伍內部管理,按照“培訓有制度、執(zhí)法有機制、過程有監(jiān)督、過錯有追究、獎懲有措施”的管理運行目標,逐步建立提高素質的培訓機制,完成任務的執(zhí)法機制,保障廉潔的監(jiān)督機制,維護形象的督察機制,落實責任的考核機制。
    第二,注重抓日常養(yǎng)成,利用現(xiàn)有的規(guī)章制度,抓經常性的管理工作,做到抓經常、經常抓采取不定時、期抽查辦法,專門督察執(zhí)法隊員的辦案效果、文明執(zhí)法、風紀儀表等,有效地促進了執(zhí)法工作的法制化和規(guī)范化建設。
    第三,注重業(yè)務培訓。在落實《市、區(qū)執(zhí)法局學習培訓制度》的同時,要求每位執(zhí)法人員利用業(yè)余時間進行自學,用高水平的業(yè)務知識切實保障督導工作順利進行。通過抓培訓抓學習,隊伍的業(yè)務水平明顯提高,逐步養(yǎng)成愛學、善學、會學的學風。
    第四,注重思想教育,轉變工作作風。針對執(zhí)法工作困難多、任務重的實際,我注重打牢隊員的思想基礎,堅持開展世界觀、人生觀、價值觀教育和經常性的思想教育工作,教育隊員愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、樂于奉獻的思想品德和政治覺悟,增強責任感、自豪感。深入開展了執(zhí)法形象教育活動,幫助隊員樹立文明執(zhí)法觀念,要求在熟悉業(yè)務的基礎上,嚴格依法執(zhí)法、文明執(zhí)法,做到著裝整齊、行為端正、講究禮貌、態(tài)度和藹、為人正直,擯棄執(zhí)法中冷、橫、硬的工作作風和簡單地清理、驅趕、取締的工作方法,要求執(zhí)法人員提高認識、更新觀念,強化文明執(zhí)法,把執(zhí)法工作做得深入細致,扎實有效,“潤物細無聲”地化解執(zhí)法矛盾沖突,努力實現(xiàn)“三個轉變”。
    第五,注重隊伍的思想政治建設,提高隊員的政治素質、思想素質和理論水平,增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力;充分發(fā)揮骨干分子、老隊員的模范帶頭作用,體現(xiàn)組織的核心地位和戰(zhàn)斗堡壘作用。
    三、廉潔自律,筑牢思想總體防線,提高拒腐防變的能力。
    在廉政問題上,我能夠認真執(zhí)行分局提出的廉潔自律各項規(guī)定,始終樹立拒腐防變的牢固防線,不貪、不占、不拿、不接受任何禮賄,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,始終保持廉潔自律,以身作則,做好表率。嚴格按照黨風廉正責任制要求自己,不做違法亂紀的事,不拿原則作交易,不以權謀私,配合中隊長帶好了自己的隊伍督導到位其他中隊。同時要求自己做到:
    1.按守則自律。上級規(guī)定不準做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀、不犯法,做個稱職的中隊長。
    2.用制度自律。嚴格按本局制定的廉政措施辦事。在人員崗位任務落實、獎懲、案件督辦、處理重要問題上,都經中隊會議討論決定,堅持民主集中制,不搞"一言堂",不立"小山頭",力求秉公、公平、公正辦事。
    3.以"隊長"自律。一隊之長應該是本隊同事的表率,中隊管理和建設的"領頭雁"。因此,我在考慮問題、處理事情當中,凡是要求同事做到的,自己首先做到。我不是以"隊長"自居,尋求索取,而是以"隊長"自律,講求奉獻,珍惜黨和人民給予的權力。
    四、存在的問題和不足。
    2、督導、督辦工作還不夠細致、認真,有時急躁方法欠妥,重實體,輕程序。
    3、顧及工作多,關心同事、隊伍的時候少,為同事隊友、群眾服務還不夠。
    4、各項規(guī)章制度落實不嚴,全隊紀律作風仍需加強。
    五、下一步的打算。
    1、為工作負責、為自己負責,認真完成各項工作任務及指令性工作;。
    2、加強隊伍管理,提高督察隊整體的素質要求;。
    3、工作中抓重點、突難點,創(chuàng)新工作方法,敢于碰硬;。
    4、認真學習、不斷總結,制定20xx年詳細的年、月、周、日、大活動等工作計劃,有條不紊的開展工作。
    執(zhí)法中隊述職報告篇十八
    本人,于20xx年8月調任大隊事故處理中隊副中隊長一職。任職以來,本人在各級領導和同志的關心、幫助、支持、協(xié)助、指導下,嚴格按照上級有關的要求,不斷加強政治學習,努力提高自己的思想素質和業(yè)務能力,積極協(xié)助中隊長做好各項工作,認真完成了上級交付的各項工作任務?,F(xiàn)將一年來的學習和工作情況匯報如下:
    一、加強學習。
    不斷增強自身政治理論素質加強政治理論學習,提高理論水平和業(yè)務能力,是提高業(yè)務水平、管理能力的前提,是圓滿完成上級交給的各項任務的保證。今年的理論學習中我主要堅持做到兩點:一是內容全。我嚴格按照支隊黨委和大隊要求,進行理論學習。從黨的決定、指示到十七大精神和“三個代表”重要思想另外,在學習中,我堅持把理論學習與實際工作相結合,積極探索解決問題的新途徑、新方法,提高工作水平,增強了學習的針對性和實效性。二是內容新。為了讓自己能不斷適應新要求,我在安排理論學習內容時,對交警業(yè)務、黨建理論等方面出現(xiàn)的新問題、新觀點進行了認真學習。
    二、努力發(fā)揮帶動和表率作用。
    1、堅持政治原則,始終與上級黨委保持高度一致。工。
    作中,堅持把講政治放在首位,協(xié)助中隊長,帶領中隊民警,在堅持和維護領導決策上,始終保持清醒的認識和高度自覺。對大隊支委的決議、指示和工作部署都堅決做到原原本本地傳達貫徹,堅持正面教育、自我教育為主,在保持發(fā)展和穩(wěn)定的基礎上,幫助中隊民警通過學習教育,總結經驗教訓,明確努力方向,進行自我改進自我提高,努力做到與上級黨委保持一致,確保了政令警令暢通。
    2、強化大局意識,自覺維護團結。團結與否,是檢驗中隊民警政治上思想上成熟與否,有沒有凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力的重要標志。但講團結既要講原則,又要講感情。不講原則就沒有戰(zhàn)斗力,不講感情就沒有凝聚力。在工作上我全力支持中隊長的工作,協(xié)助中隊長貫徹落實上級的工作部署和要求,同時注意工作開展的方式方法,攬事不攬權,全心全意為工作。在與領導和同志的相處當中堅決做到:不搞對抗,加強溝通,相互監(jiān)督,共同進步。
    3、積極轉變工作作風,提高工作質量。工作中,我始終嚴格要求自己,對待工作堅持早計劃、早部署、早安排,增強主動性和前瞻性。能較圓滿的完成各級領導年初制定的和年中交辦的各項任務,在交通事故處理、案件追逃、當事人調解等工作中嚴格按照公平、公正、公開的原則辦事,多次受到領導和群眾的好評。
    4、從嚴要求自己,帶頭廉潔自律。嚴格執(zhí)行上級各項。
    廉政規(guī)定,用黨員標準,規(guī)范自己的言行,切實按照自重、自省、自警、自勵的要求,以“三個代表“重要思想為指導,繼續(xù)加大思想政治教育力度,切實加強對民警的宗旨教育、法制教育和職業(yè)道德教育,打牢民警思想基礎,促進民警形成良好的職業(yè)道德風尚。牢固樹立正確的人生觀、價值觀,更好地為人民群眾服務,切實轉變工作作風。
    三、抓業(yè)務,促進中心工作上臺階。
    第一、在樹立端正思想上下功夫。于中隊長一同結合科學發(fā)展觀活動進一步深入開展、組織學習中央領導同志對公安執(zhí)法工作的重要批示和孟建柱部長的重要講話,使民警深刻領會到了其精神實質,切實解決了“為誰執(zhí)法、為誰服務”的問題,打牢了“立警為公,執(zhí)法為民”的思想根基。
    第二、在制度落實上下功夫。一年來協(xié)助中隊長嚴格落實了中隊的各項工作制度,不斷強化依法辦事觀念,切實掌握有關法規(guī)制度和各項工作程序,明確執(zhí)法責任,增強嚴格執(zhí)法的高度自覺性和守法意識。進一步落實警務公開制度。
    綜上所述,我要在下來的工作中,進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務,協(xié)助中隊長做好各項工作。
    執(zhí)法中隊述職報告篇十九
    我叫,現(xiàn)任掘四二分隊隊長,進入20xx年以來,時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己,在礦黨政的正確領導下,帶領全隊職工認真貫徹落實上級指示和指令,加強職工思想政治教育,強化現(xiàn)場安全管理,確保生產任務的超額完成,為企業(yè)的發(fā)展做出了一份應有的貢獻,現(xiàn)在我就一年來的工作向領導和同志們述職如下,敬請領導和同志們批評指正。
    一、強化團結協(xié)作能力,確保任務超額完成。強化團結協(xié)作能力,確保任務超額完成在生產工作中,嚴格按照礦、區(qū)的指示貫徹落實執(zhí)行,在思想和行動能夠同礦黨政保持高度一致。嚴格按照礦領導干部樹形象的標準要求自己,以身作則,保證月月超額完成礦規(guī)定的下井指標,深入現(xiàn)場了解情況和生產進度。在任務緊,生產條件差的情況下,主動打圓班在現(xiàn)場指揮作業(yè)(如過斷層、作交叉點、拐機等環(huán)節(jié)),抓進度、抓質量、保安全,和職工同甘共苦,不搞特殊化。并結合我隊施工的實際情況,制定出一套相應的激勵機制,開創(chuàng)性的完成上級交給的生產任務。20xx年1—10月份計劃進尺2486米,實際總進尺3206米,超計劃720米,綜合單進420米/個.月,工程質量優(yōu)良率達100%。每月都超計劃的完成了進尺任務,為我礦的采掘接替做出貢獻,也多次受到集團公司、礦領導好評。始終堅持安全第一的思想。
    二、始終堅持安全第一的思想,進一步強化安全管理。作為一隊之長,在安全管理上,我始終堅持安全就是職工財富的理念,把安全工作放在第一位,為實現(xiàn)隊安全生產制定出了相應的制度和措施。一是充分利用班前班后會和周一、周五安全學習時間,帶頭學習并認真?zhèn)鬟_上級的安全文件、安全指令,把上級的安全會議精神不折不扣地傳達到職工當中去。二是學習分析有關典型的事故案例,并結合本隊施工中存在的具體情況,舉一反三,認真查找安全上存在的不安全因素,做到小隱患不過班,大隱患不過天。三是建立了班組安全連帶制,把“三違”人員的處罰與班組的經濟效益直接掛鉤。做到對“三違”人員的處理決不心慈手軟,對“三松”現(xiàn)象決不姑息遷就。以此來提高職工的安全意識和自保、互保能力。通過嚴抓細管工作的落實,近一年來我們全隊杜絕了輕傷以上人身事故,“三違”創(chuàng)歷史水平,實現(xiàn)了隊安全生產。
    三、狠抓質量標準化工作,施工高標準達標巷道。狠抓質量標準化工作,施工高標準達標巷道。質量是安全的前提和保證,要想搞好安全工作,必須抓好質量標準化工作,為職工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。在抓質量標準化管理上,要求技術員具體負責工程質量標準化,并帶領職工利用周三、周五技術學習時間對職工進行質量標準學習和培訓。嚴格要求職工按措施施工,上標準崗,干標準活。其次,要求驗收員硬起手腕把好質量關,對不合格的一律推倒重來。對月底評出的質量第一班組給予500—1000元的獎勵,來增強職工的質量意識,通過一系列工作的開展,20xx年我隊施工的戊一21192風巷被礦評為質量標準化示范巷,并組織召開了集團公司質量標準化現(xiàn)場會,受到了集團公司領導的一致好評。
    四、強化內部管理,加強班子建設。
    在班子建設方面,充分發(fā)揚民主,自己不搞一言堂。首先,對自己制定更高的標準和要求,努力加強自身的學習和鍛煉,逐步提高自己的工作素質和實際管理能力。其次,在班子中組織學習黨的路線、方針、政策及鄧小平理論,開展三講教育活動和干部樹形象活動,進一步轉變了干部的工作作風和務實的工作態(tài)度,不斷提高了每個干部的自身素質和運用理論處理問題和解決問題的能力。三是一年來多次組織了班組長以上干部及生產骨干一起分析本隊的生產中存在的問題,集思廣益,有針對性的解決處理。使班子內部形成了心向一處想、勁往一處使、相互理解的良好局面。五、克已奉公,維護職工的合法利益??艘逊罟S護職工的合法利益。
    職工的合法利益今年以來在礦黨委和礦紀委的正確領導下,認真學習馬列主義、*思想、鄧小平理論和黨內兩條例的學習,不斷提高自己的理論文化水平,時刻保持清醒的的頭腦,樹立正確的權力觀、利益觀、人生觀;不多吃、不多占;在工資分配上做到透明、公正、公開、公平,在分配工資是要求各班長必須參加,做到班與班、班與隊相互監(jiān)督;堅持隊務公開制度,自覺接受職工的批評和監(jiān)督。同時,強化班組民主管理,要求班組長每天工分、超棚獎必須當天分配到位。并帶領廣大黨員利用多種形式宣傳學習黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識,在黨員干部中杜絕了違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
    總之,一年來雖然工作上取得了一些成績,但自身在管理上仍有許多不足,離領導的期望和要求還有一定差距,回顧過去,認為還有以下幾個方面的問題:一是有時對上級的文件精神貫徹落實還不夠;二是對職工的情感教育不夠耐心細致;三是工資改革力度還不夠大;四是管理還不夠精細。在明年的工作中,認真學習黨的xx大精神和“三個代表”重要思想,揚長避短、解放思想、開拓進取、求實創(chuàng)新,不辜負領導的重托和信任,為企業(yè)繁榮發(fā)展做出自己的貢獻。
    執(zhí)法中隊述職報告篇二十
    尊敬的領導、各位同仁:
    大家好!
    首先,感謝公司提供了這個平臺,讓我有鍛煉的機會,也感謝各位領導對我的信任,更感謝各位同事在工作中給予的關心和幫助。我競聘的崗位是中隊長一職。下面,我將自己的基本情況和個人對崗位的認識及今后工作的設想,向大家做以下簡要匯報:我叫xxx,xxxx年出生,中共黨員,大專學歷。xx年x月到煙草專賣局稽查大隊從事煙草稽查工作,自xx年起擔任稽查中隊長一職至今。我熱愛生活,熱愛煙草事業(yè),熱愛我所從事的煙草稽查打假工作。我對自己的評價是:誠實待人,踏實工作。我認為要想學好做事,首先要先學會做人。做任何工作,態(tài)度是第一位,其次才是一個人的能力。只要有認真做事的態(tài)度,就會在每個工作崗位上都有所作為。我相信一句話“不要去看遠處模糊的東西,而要動手做眼前清楚的事情”。
    參加此次競職,我認為我有以下幾點優(yōu)勢:一是工作敬業(yè),追求上進。
    自從進入煙草稽查大隊工作以來,我能嚴格要求自己,遵守部門各項規(guī)章制度。在行政執(zhí)法中嚴格按國家局六條禁令嚴格要求自己。工作中能以身作責起好帶頭作用,熟悉本部門工作流程,有一定的組織能力,我所帶的中隊在xx年至xx年曾連續(xù)三年被評為先進中隊。
    二是參加專賣管理工作時間長,具有一定的組織協(xié)調能力。熟悉煙草專賣法等法律法規(guī)和執(zhí)法程序,能做到依法行政,秉公執(zhí)法;積累了豐富的實踐經驗,能積極穩(wěn)妥的處理執(zhí)法過程中產生的各類復雜問題。能夠統(tǒng)籌安排,在工作中最大限度地調動隊員們的工作積極性和主動性。
    三是多年的專賣管理工作中,在市場上建立了相應的信息情報網。
    絡,有著多種信息渠道來源,這也為以后的工作打下扎實基礎。
    如果這次聘上中隊長,我對今后的工作有如下打算:
    基層區(qū)內的卷煙市場分成“點”和“面”,市場廣大的卷零售戶就是“面”,違規(guī)經營大戶和卷煙販運大戶就是“點”。先做好“面”的工作,同時有力打擊“點”的工作。平時在市場檢查中要做到細致不能走過場,分片分區(qū)責任到人,增強個人責任心。要在檢查中搜集發(fā)現(xiàn)線索,為打假破網搜集信息。要克服以往在市場檢查中存在的隨意性,對一周的市場檢查要有一個重點檢查區(qū)域和線路及零售戶的計劃。市場檢查過后,市場上反映出來的問題要加以認真分析,特別是對一個月檢查后的市場問題一定要加以認真分析,找出問題,分析問題。因為卷煙市場是動態(tài)的不是一成不變的,只有這樣我們才能及時掌握市場動態(tài),為下一步有計劃地有重點地檢查提供了依據。
    在專賣科稽查大隊的領導下,圍繞提高市場凈化和打假破網這一中心任務展開工作。充分認識當前卷煙打假的形勢,對本地市場的現(xiàn)實情況有一個客觀的認識,明確市局打假破網工作的方向、理念及重點,明確不同階段的各項要求和任務,保證各階段主要任務的完成;保證各項常規(guī)工作如:市場凈化率、打假破網等,切實保證打假破網工作取得實效。加強對專賣人員案件經營、案件辦理、市場監(jiān)管等方面能力的培養(yǎng),切實提升專賣人員的整體水平;進一步規(guī)范工作標準和流程,在合法依規(guī)、公正、公平執(zhí)法的基礎上,做好專賣服務的各個節(jié)點,從而提升專賣人員的執(zhí)行力。
    基層服務點人員之間溝通順暢,才能真正做到你中有我,我中有你,才能真正發(fā)揮基層服務點的作用,更好更全面地管理好市場。今后工作中還是要采取形式多樣的信息互通,提高認識,將專銷聯(lián)席會議制度堅持好;其次要加強稽查員與客戶經理的結合,做到營銷、專賣兩員有效信息互通、管理區(qū)域對接,切實做好轄區(qū)線路專賣、營銷無縫銜接,確保對市場全方位地治理,確保卷煙市場秩序健康有序。
    加強學習提高素質是基層稽查中隊建設的基本任務。作為一名專賣人員應該首先要學習好相關的法律法規(guī),掌握并權衡案件的處罰幅度,熟悉辦案文書的制作及會熟練的操作專賣管理系統(tǒng),其次要提高對假冒煙的識別能力,從而直正做到懂法、用法、依法辦事、文明執(zhí)法、規(guī)范管理、誠信服務。俗話說:“打鐵還需本身硬”,只有建立出一支思想好、素質高、業(yè)務精的高水平稽查隊伍,我們的專賣工作才會邁上新的臺階。
    這次競聘上崗,是公司搭建的一個為我展示自己才能的舞臺,使我有機會獲得在座各位領導和同事更深刻的了解、認識和肯定,不管競聘能不能成功,都將鞭策我更加努力上進,盡自己所能,繼續(xù)埋頭工作,為公司發(fā)展,做出應有貢獻。
    謝謝大家!
    xxx。
    20xx年x月x日。
    執(zhí)法中隊述職報告篇二十一
    我是文廣新局文化市場綜合執(zhí)法隊隊長,負責文化市場一線執(zhí)法工作。一年來,執(zhí)法隊積極參加黨的群眾路線教育實踐活動,堅持邊學、邊查、邊整改,按照“三嚴三實”的要求,大力開展作風建設,認真履行崗位職責,并與今年5月初莊嚴承諾:“執(zhí)法依法行政”,“監(jiān)管務實高效”,“自身廉潔自律”。現(xiàn)將本人20xx年主要工作情況匯報如下:
    以十八大精神為統(tǒng)領,以加強隊伍建設為核心,以機制、制度、方法創(chuàng)新為抓手,以加強市場監(jiān)管為重點,以繁榮文化市場、便民服務為己任,全面促進我縣文化市場健康有序發(fā)展。
    1、加強學習,深入調研,全年人均參加省、市執(zhí)法培訓不少于1次;參加本隊執(zhí)法講座不少于2次,參加法規(guī)測試不少于2次;召開業(yè)主專題會議不少于2次。
    2、加強法制宣傳,加大市場檢查密度和力度,對每個網吧經營單位每月檢查不少于2次,對其它經營單位每月檢查不少于1次,檢查過程既是發(fā)現(xiàn)問題的過程,也是法規(guī)宣傳的過程。
    3、繼續(xù)加大對違規(guī)行為的打擊力度,案件查處率達到100%,結案率達到90%以上,案卷合格率達到100%。繼續(xù)開展“掃黃打非”行動,對違禁出版物和黃色出版物0容忍,堅決查處工具書和教輔資料銷售中的違規(guī)行為。
    4、加強安全生產工作的宣傳和督查,消除一切安全隱患,力保多年來的0事故率狀態(tài)。
    5、堅持民主決策,自覺接受監(jiān)督,執(zhí)法公開透明。
    1、加強法規(guī)學習和行業(yè)知識學習,努力提升執(zhí)法水平。
    文化市場涵蓋面很廣,涉及歌舞、游戲、影視音像、工藝美術、表演、文物、網絡文化和新聞出版、印刷復制等行業(yè),涉及法律、法規(guī)和部門規(guī)章200個左右,因此加強學習成了執(zhí)法隊伍建設的重要環(huán)節(jié)。今年執(zhí)法隊除參加黨的群眾路線教育實踐活動外,派員參加省級執(zhí)法培訓3次,全員參加市級執(zhí)法培訓2次,此次有測試。執(zhí)法隊內部舉辦執(zhí)法講座2次,視頻資料報送市局,法規(guī)知識測試2次,試卷報市局存檔?!鞍不帐「刹吭诰€教育”學習,就文化市場涉及的行業(yè)知識,本人獲學分85.3分,另一名執(zhí)法隊員獲學分xx0分以上,遠高于50分的要求。
    此外,召開重點行業(yè)會議4次,分別是網吧業(yè)主會議2次,娛樂業(yè)主會議2次,一是為了強化業(yè)主法規(guī)意識,二是為了市場調研。
    2、繼續(xù)加大市場檢查力度,重拳出擊,嚴懲違法違規(guī)經營。
    一年來,始終堅持把群眾反映的問題作為重點工作,采取各種有效措施予以解決。一方面,加大檢查工作力度,采取日常巡查、突擊檢查及“零點行動”等多種辦法監(jiān)管市場;發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為,嚴格執(zhí)行處罰規(guī)定,檢查不留死角,處罰不留情面。特別是對群眾反映的網吧接納未成年人問題,始終擰在手中抓,絲毫不懈怠,重拳出擊。積極開展“掃黃打非”工作,嚴查政治違禁和色情出版物。截止目前,全國文化市場綜合執(zhí)法系統(tǒng)網絡平臺統(tǒng)計,我們對全縣142家經營單位檢查2270家次,查處20家次,查處率100%,結案19家次,結案率95%。驅趕外來游商攤點7家,收繳違禁出版物2213冊(或張)、非法光碟1200多片(未發(fā)現(xiàn)黃色出版物),沒收b、c、d三個侵權版本的中大型工具書《現(xiàn)代漢語詞典·第6版》64本。對全縣高中各校教輔資料進行了抽樣檢查,對九年義務教育教輔資料做了抽樣檢查,涉嫌非法或侵權的教輔資料正在鑒定中。此外,我們對全縣的企業(yè)網站和個人網站正在摸底清查,自制表格登記清理,為對我縣的網站的全面管理打下基礎。
    3、安全生產警鐘長鳴,常抓不懈。
    堅持每次市場檢查安全設備實施必查,對全縣所有的娛樂場所和網吧簽訂安全生產責任書,統(tǒng)一制作安全生產知識宣傳牌7塊上墻;堅持重大節(jié)日前后全面開展安全工作大檢查,排除一切安全隱患,各單位有專人值班,并保持電話暢通,力爭文化市場無安全事故。
    4、執(zhí)法嚴謹,公開透明,廉潔從政。
    依法行政,公開透明,是廉潔從政的根本保證。對外,在日常巡查中,我們既是為了查處問題,也是為了宣傳法律法規(guī)。我們?yōu)楦魑幕袠I(yè)制作了法規(guī)條文選編材料,到一家發(fā)一家,明明白白告訴向當事人什么樣的違規(guī)對應的是什么樣的處罰尺度,對號入座。對內,堅持民主決策,遇有“自由裁量”空間的法規(guī)條文,我們盡量事先研究細化,形成共識。比如說網吧逃離凈網軟件監(jiān)控可處罰1.5萬元以下的罰款,我們就把它細化成當事人xxxx次違規(guī)處罰1000元,第二次違規(guī)處罰20xx元,以此類推,直至1.5萬元為止,然后向局機關提出處罰建議,文廣新局最后做出處罰決定。一切在陽光下操作,“吃、拿、卡、要”也就失去了存在空間。此外,在工作作風上,認真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省委三十條規(guī)定及市、縣相關規(guī)定,截至目前,未發(fā)生任何違反廉潔自律的現(xiàn)象。
    就目前而言,我們執(zhí)法隊在一些有硬性指標的工作上,做出一些成績,如市場檢查次數(shù)和案件查處家次上,不僅實現(xiàn)了年初制定的工作目標,也高于本系統(tǒng)領導部門規(guī)定的“對轄區(qū)市場各經營單位每月檢查不少于一次,全年案件辦理數(shù)不少于15件”等要求,但也還存在一些問題。其中主要問題是計算機技術迅猛發(fā)展,隨之產生的文化產品花樣繁多,文化市場新的復雜問題應接不暇,市場變化總是大于我們的計劃。在以后的工作中,我們將繼續(xù)加強學習,進一步提執(zhí)法隊的適應力、戰(zhàn)斗力,在明年的工作中爭取更好成績。
    執(zhí)法中隊述職報告篇二十二
    各位領導、同志們:
    二0xx年在局和大隊籌建組的正確領導下,在同志們的關心、支持下,帶領分管中隊較好地完成了上級下達的各項目標任務,城管中隊長述職報告。自己能夠深入學習、貫徹黨的十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想,嚴格管理自己,廉潔勤政,把握全局,精心組織,科學運作,緊緊圍繞全年工作目標,團結和帶領全中隊發(fā)揚知難而進,攻堅啃硬的拼搏精神;堅持科學嚴謹、創(chuàng)新創(chuàng)效的務實作風,增強抓住機遇、發(fā)奮圖強的進取意識,堅定信心,迎接挑戰(zhàn),扎實工作,戰(zhàn)勝困難,付出最大的努力,爭取最好的成果,促進了執(zhí)法工作和隊伍建設水平的提高?,F(xiàn)就自己一年來的思想、工作、廉政情況作一匯報。
    一、加強學習、努力踐行“三個代表”重要思想。
    一年來,始終把實踐“三個代表”重要思想作為自己工作中的根本。始終堅持認真學習理論,特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想,不斷改進學習方法,提高學習實效,夯實理論功底。通過不斷的`學習,自身思想政治素質得到了進一步加強,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,能夠正確看待和行使手中的權力,能夠正確看待個人得失,做到淡泊名利、樂于奉獻。進一步增強了黨的宗旨觀念,能以黨和人民利益為最高利益,始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系。進一步加深了對“三個代表”重要思想的認識和理解,能夠時刻以“三個代表”重要思想指導和衡量執(zhí)法工作,從而找到了在執(zhí)法工作中體現(xiàn)和實踐“三個代表”重要思想的途徑,為開創(chuàng)執(zhí)法工作新局面奠定了較為堅實的基礎。執(zhí)法工作點多面廣,較多的涉及群眾的利益,因此在工作中始終本著群眾利益無小事,為群眾服務作為工作的出發(fā)點,邊學習邊總結邊提高。認真實踐“三個代表”重要思想,深刻領會其精神實質,一句話就是要把對其深刻的認識與實際的工作結合起來,工作中處處要體現(xiàn)好“三個代表”,因此,在端正認識態(tài)度的同時,不斷地加強了對理論知識的學習,通過自學、上崗培訓等多種方式不斷地樹立公正文明,執(zhí)法為民思想,不斷地提高道德修養(yǎng)。
    二、注重實效、認真履行職責,全力推進工作。
    (一)切實做好推行網格化管理工作,逐步建立長效機制。
    在全局率先探索推行“定人、定崗、定責、定目標、定考核、定獎懲”為基礎的網格化運作模式,根據轄區(qū)特點、人員特點、工作要求,先后四次調整網格劃分、六次調整人員搭配,逐步實現(xiàn)網格劃分合理化,人員搭配效能化、班次編排科學化、協(xié)調配合靈活化、檢查考核經?;?,提高了執(zhí)法的工作效率、擴大了執(zhí)法的覆蓋面。通過實施網格化管理,責任到人,形成了相互溝通、相互聯(lián)系的格局;通過延伸執(zhí)法區(qū)域,拓展執(zhí)法內涵,初步形成了縱向到底、橫向到邊的覆蓋網;通過整合資源,充分發(fā)揮各職能部門、社會各方力量,解決了一大批歷史遺留的老大難問題。全面實施了網格化運作模式后,中隊轄區(qū)基本達到了重點部位無難點、難點道路有序化,違法行為發(fā)現(xiàn)處理及時化的目標。整治道路12條;取締燃煤爐灶28個;粉刷墻壁16000平方米;規(guī)范早點87處;督促亮燈(69個單位)21次,設立宣傳欄6個;查處違法建設31起,道路拋灑46800平方米,噪聲撓民37次,擅自挖掘3處。共辦理簡易程序案件146起,一般程序案件31起,責令改正489起,收費28202元(占全大隊的76%),罰款6030元(占全大隊的56%),教育勸導650件、1400余人次;解決了仙營路、工行東路等一批難點,出現(xiàn)了李營路、供銷路、海關路等一批亮點。充分發(fā)揮了執(zhí)法中隊的作用,營造了轄區(qū)整潔有序的城市環(huán)境,為我市社會經濟發(fā)展作出了貢獻。
    逐步開展執(zhí)法進社區(qū)活動。先后聯(lián)系東紅廟、仙營、謝營、劉莊、劉莊小區(qū)、苗營、南劉莊、三郭等村居,工商銀行、司法局、人防辦、科委、中國電信、兒童樂園、報社等單位,并加強與人大、政協(xié)、黨代表、企業(yè)等層面的溝通聯(lián)系,增進社會各界對執(zhí)法工作的了解和理解,述職報告《城管中隊長述職報告》。逐步鋪開執(zhí)法進社區(qū)工作,真心實意為社區(qū)解決職責范圍內的熱點難點問題。定期開展各種宣傳服務活動,切實密切了執(zhí)法部門與社區(qū)、居民之間的溝通聯(lián)系,改善了執(zhí)法隊伍形象和執(zhí)法氛圍,促進了社區(qū)管理水平的提高。
    (二)切實抓好群眾反映強烈、領導關注的熱點、難點、重點工作。
    遏制露天燒烤和馬路餐桌。針對露天燒烤和馬路餐桌嚴重污染環(huán)境,且容易反彈、整治難度大的特點,采取嚴防死守、各個擊破的方式,有效地治理了露天燒烤和馬路餐桌經營,得到了各級領導的肯定和群眾的好評。
    取締占路市場。為深入貫徹市政府提出的占路市場退路進廳的精神及解決煤氣生產安全、噪聲撓民等問題,中隊與公安、煤氣、環(huán)衛(wèi)、居委等部門單位聯(lián)合,通過先期發(fā)布公告、中期定期撤消、后期定點盯守的方式,拆除亂搭亂建52處,820平方米;先后取締了仙營路、工行東路、李營路等3個占路市場,受到周邊居民的普遍好評。
    規(guī)范戶外廣告。加強了對條幅廣告的設置管理,除各分隊日常執(zhí)法外由機動分隊負責監(jiān)督懸掛情況。加大對門頭牌匾及廣告燈箱美化的管理。對不符合城市管理規(guī)定的廣告燈箱,下發(fā)整改通知書,限期整改。清除垂幅、過街橫幅320條,拆除、規(guī)范廣告牌匾87個。結合文明城市創(chuàng)建,整理規(guī)范了李營路門面廣告示范街;結合亮燈工程,安裝霓虹燈、射燈56個,美化了城市環(huán)境。
    整治“城市牛皮癬”。采取了應用語音告知系統(tǒng)、抓現(xiàn)行、有獎舉報等措施,有效地治理了“城市牛皮癬”。共收集各類非法涂寫招貼通訊號碼381個,對整理核實的156個號碼進行追呼;查獲非法涂寫張貼行為42起,抓獲制“癬”者31人,其中直接處罰26人,移送公安機關處理5人,行政拘留1人;涂抹、清理亂涂亂畫和亂張貼的廣告5300余條。
    (三)切實加強隊伍建設。
    著重在提高隊伍素質上下功夫,做到了“四個注重”。第一,注重隊伍內部管理,按照“培訓有制度、執(zhí)法有機制、過程有監(jiān)督、過錯有追究、獎懲有措施”的管理運行目標,逐步建立提高素質的培訓機制,完成任務的執(zhí)法機制,保障廉潔的監(jiān)督機制,維護形象的督察機制,落實責任的考核機制,獎勤罰懶的獎懲機制。第二,注重抓日常養(yǎng)成,利用現(xiàn)有的規(guī)章制度,抓經常性的管理工作,做到抓經常、經常抓,成立了機動督察分隊,采取不定期抽查辦法,專門督察執(zhí)法隊員的辦案效果、文明執(zhí)法、風紀儀表等,有效地促進了執(zhí)法工作的法制化和規(guī)范化建設。第三,注重業(yè)務培訓。在落實《市執(zhí)法局學習培訓制度》的同時,要求每位執(zhí)法人員利用業(yè)余時間進行自學;為提高規(guī)劃執(zhí)法水平,三次組織業(yè)務骨干接受規(guī)劃局及局綜合處專業(yè)人員的培訓,使執(zhí)法人員的參訓率達90%以上。通過抓培訓抓學習,隊伍的業(yè)務水平明顯提高,逐步養(yǎng)成愛學、善學、會學的學風。第四,注重思想教育,轉變工作作風。針對執(zhí)法工作困難多、任務重的實際,我們注重打牢隊員的思想基礎,堅持開展世界觀、人生觀、價值觀教育和經常性的思想教育工作,培養(yǎng)隊員愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、樂于奉獻的思想品德和政治覺悟,增強責任感、自豪感。深入開展了執(zhí)法形象教育活動,幫助隊員樹立文明執(zhí)法觀念,要求在熟悉業(yè)務的基礎上,嚴格依法執(zhí)法、文明執(zhí)法,做到著裝整齊、行為端正、講究禮貌、態(tài)度和藹、為人正直,擯棄執(zhí)法中冷、橫、硬的工作作風和簡單地清理、驅趕、取締的工作方法,教育指導執(zhí)法人員提高認識、更新觀念,強化文明執(zhí)法,把執(zhí)法工作做得深入細致,扎實有效,“潤物細無聲”地化解執(zhí)法矛盾沖突,努力實現(xiàn)“三個轉變”,即執(zhí)法由隨意罰款向規(guī)范執(zhí)法、依法行政轉變,由簡單堵截向疏堵結合、以疏為主轉變,由執(zhí)法擾民向服務優(yōu)先、執(zhí)法為民轉變。第五,注重隊伍的思想政治建設,提高隊員的政治素質、思想素質和理論水平,增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力;充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,體現(xiàn)黨組織的核心地位和戰(zhàn)斗堡壘作用。3名思想政治覺悟高、工作積極努力的隊員寫了入黨申請書。
    三、廉潔自律,筑牢思想總體防線,提高拒腐防變的能力。
    在廉政問題上,能夠認真執(zhí)行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》和市委、局提出的廉潔自律各項規(guī)定,始終樹立拒腐防變的牢固防線,不貪、不占、不拿、不接受任何禮賄,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,始終保持廉潔自律,以身作則,做好表率。嚴格按照黨風廉正責任制要求自己,沒有做違法亂紀的事,沒拿原則作交易,沒有以權謀私,同時管好了自己的下屬。要求自己做到:
    1.按守則自律。上級規(guī)定不準做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀、不犯法,做個稱職的第一把手。
    2.用制度自律。嚴格按本局制定的廉政措施辦事。在人員調整、獎懲、案件立案、處理等重要問題上,都經中隊會議討論決定,不搞"一言堂",不立"小山頭",力求秉公辦事。
    3.以"隊長"自律。一隊之長應該是本隊干部職工的表率,兩個文明建設的"領頭雁"。因此,我在考慮問題、處理事情當中,凡是要求群眾做到的,自己首先做到。我不是以"隊長"自居,尋求索取,而是以"隊長"自律,講求奉獻,珍惜黨和人民給予的權力。
    四、存在的問題和不足。
    1、政策、業(yè)務水平還不高,要不斷學習。
    2、工作還不夠細致,有時急躁。
    3、為基層、群眾服務還不夠。
    4、安排工作多,關心同志的時候少。
    五、下一步的打算。
    1、不斷地用“三個代表”重要思想指導工作實踐,處處要體現(xiàn)先進生產力、先進文化和代表廣大群眾根本利益。
    2、工作中抓重點、突難點,創(chuàng)新工作方法,從而做到以點帶線開創(chuàng)分管工作的新局面。
    3、認真學習、不斷總結,逐步提高,當好表率。
    執(zhí)法中隊述職報告篇二十三
    我是市消防中隊代副中隊長,主要負責中隊隊伍管理和后勤管理工作。一年來,在支隊黨委的領導下,努力工作,較好的完成了組織交給我的工作任務,在實踐中學到了知識,得到了鍛煉,政治素質和業(yè)務素質都有了一定提高。下面我將我任職期間的工作、學習情況向領導作以匯報。
    一、加強自身學習,努力提高政治思想素質。
    在改革開放新形勢下,部隊的政治思想工作面臨著許多新情況、新問題。怎樣使自己的思想和工作適應形勢的發(fā)展,圍繞中隊建設做好政治思想工作,增強政治思想工作的針對性,是擺在我面前的一大考驗。為此,我從提高自身素質入手,努力加強著呢固執(zhí)理論學習,提高自己的思想政治水平。
    一是認真學習馬列主義、*思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的路線、方針、政策,學習江*關于領導干部要講政治的指示精神,從思想上、政治上同黨中央保持一致。在學習“三個代表”重要思想過程中,我理論聯(lián)系實際,從自身出發(fā),加強黨員的先進性,時刻嚴格要求自己,不斷提高黨性。對上級的指示精神,我認真領會,并能夠聯(lián)系本單位的實際認真貫徹執(zhí)行。
    二是加強業(yè)務理論和科學文化知識學習,提高自己的理論素質和文化是水平。通過學習拓寬了自己的知識面,加深了對實際工作中的一些問題的理解,把一些具體的工作經驗上升到了理論高度從而為更好地開展工作打下了良好基礎。
    二、密切配合中隊黨支部開展工作,加強自己的助手作用。
    中隊是否有戰(zhàn)斗力,作風是否過硬,支部一班人是關鍵。在工作中,我在支部的統(tǒng)一領導下,搞好密切配合,加強個成員之間的交流。作為一名干部,在許多方面,我都需要加強自身素質的提高。因此,我沒有因為自己是名干部而產生絲毫優(yōu)越感,而是更加虛心的向其他人員請教,尤其是在部隊管理上主動向老干部學習、請教,加強配合,做好助手。從而使中隊干部之間、干部與戰(zhàn)士之間能夠密切配合、關系融洽、團結一致。這些努力對整個中隊建設取得好成績發(fā)揮了很好的推進性作用。
    三、樹立牢固的執(zhí)法為民思想觀念。
    平時覺得自己又不是消防監(jiān)督執(zhí)法干部,與執(zhí)法為民沒有什么大的關系,只把自己中隊這些工作干好就可以了。通過執(zhí)法為民教育學習,我發(fā)現(xiàn)這種思想是錯誤的,中隊執(zhí)勤工作雖然不是直接執(zhí)法,但也是和執(zhí)法有關。因為滅火救援執(zhí)勤工作如果處置不利,也會被群眾上告,涉及到法律責任與賠償問題。xx市xx鎮(zhèn)民房火災撲救不利被群眾上告一事,就是眼前一個活生生的教訓,值得我們每一名官兵深思。牢記全心全意為人民服務的宗旨,執(zhí)法為民是執(zhí)政為民在消防工作中的具體體現(xiàn)。消防執(zhí)法必須立足于全心全意為人民服務,以作為我們一切工作的出發(fā)點和立足點。對中隊干部來說,必須樹立執(zhí)勤就是執(zhí)法的思想觀念。同時要加強思想理論學習,不斷提高自己的業(yè)務水平和工作能力。
    三、不斷增強事業(yè)心、責任心。
    領導開會經常提到這個問題,通過執(zhí)法為民學習和深刻的查擺分析,才發(fā)現(xiàn)自己的不足,事業(yè)心、責任感是有,只是有時工作不細心,忽略了某個環(huán)節(jié)或細節(jié),或者方法不對頭,欠缺經驗,某些事情處理的不好。這些問題的解決,只有一個辦法,那就是進一步加強事業(yè)心、責任心,工作謙虛謹慎,克服心浮氣燥的心理,凡是勤于思考,把工作考慮周全。我領會了“事業(yè)心、責任心”的真正含義,事業(yè)心、責任心不僅體現(xiàn)在大事上,更體現(xiàn)在小事上,細小工作方面,常言說:“不做小事,難做大事。”在今后的工作中,要進一步增強事業(yè)心、責任心,遇事多動腦,多想問題,謙虛謹慎戒驕戒躁。努力把各方面工作搞好。
    四、愛崗敬業(yè),進一步搞好本職工作。
    負責隊管、后勤工作,管理水平不高,隊伍中有些問題不能進行徹底解決,特別是個別士官的問題,不能很好的解決,隊容隊貌、紀律作風、崗哨、內務衛(wèi)生方面還需要繼續(xù)加強,在后勤工作方面,有些工作有時拖拉,衛(wèi)生管理不到位,以至支隊來隊檢查摸到了很多灰。有些方面工作不細,還需要進一步加強。我主要負責中隊的隊伍管理和后勤工作,在隊伍管理方面要充分做好自己的表率作用,做到心勤、眼勤、手勤、腿勤,抓住工作重點,加大管理力度。在后勤方面,增強責任心,把工作做實、做細,搞好伙食調劑,搞好衛(wèi)生及物品和伙食帳目管理。
    五、努力搞好崗位練兵工作。
    第一次支隊崗位練兵摸底考核,我有2項不及格(掛鉤梯騎、坐兩種方式)。通過后來的訓練,有明顯的加強,能達到良好水平了。在支隊崗位練兵年終中取得了好的成績。對我個人來講,崗位練兵活動開展不均衡,下一步工作中,要全面開展訓練,著重把差的科目搞上去。該背該熟記的東西盡快下手。同時,搞好帶頭作用,為戰(zhàn)士做好表率。
    六、認真搞好執(zhí)勤戰(zhàn)備工作。
    通過“7.27”民房火災撲救被群眾上訪一事,從中看出了我們在執(zhí)勤滅火方面存在的一些不足和差距,從接警、出警、撲救、用語等方面都不是很理想,執(zhí)勤也是執(zhí)法,如果執(zhí)勤出問題,必會涉及到一些執(zhí)法問題,給大隊、支隊帶來不良影響。平時的執(zhí)班、執(zhí)勤、器材車輛檢查、行車安全、火場安全等問題都要進行反省和加強。執(zhí)勤戰(zhàn)備工作是中隊的中心工作,在平時的工作中要不斷加強這種意識。認真履行車輛器材檢查和交*制度。同時,加強業(yè)務理論學習和滅火救援實戰(zhàn)經驗積累,不斷提高滅火救援能力和指揮能力。
    執(zhí)法中隊述職報告篇二十四
    xx年,對于我本人而言,是個大學習之年、也個大考驗之年。這一年里,我實現(xiàn)了兩次重大轉變。第一次是元月份,組織把我從中隊由一名普通外勤民警調入大隊機關辦公室做文書兼出納工作,即由外勤民警向內勤民警的轉變;第二次就是10月份,我被組織任命到中隊主持工作,即普通民警向中隊領導的轉變。這是兩次全新的轉變和考驗,對我人生的影響具有深遠的意義和影響。
    面對兩次轉變,壓力是巨大的。但是在巨大壓力面前,我沒有退縮,也沒有低頭,我深刻感受到組織和領導對我的信任和重托。在感激之余,一種強烈的責任感和使命感,灌注了我的內心,并堅定了我向前的步伐和信心。
    我覺得我是幸運的,幸運來自組織和領導的期待與重托,幸運來自同志們熱情的幫助和支持。我努力學習、探索進取,不僅圓滿地完成了兩次人生的轉變,很好地完成了各項工作任務,同時也在學習和磨練中大大地提高了自身素質和能力,并在很多方面取得了較大的突破和發(fā)展。
    接下來我把一年來的工作匯報如下:
    第一次轉變。
    一、辦公室工作。
    (一)加強學習、明確職責,全力配合主任做好辦公室工作。
    學習是人進步和發(fā)展永恒的主題。我深刻地認識到,學習的價值和意義。進入機關辦公室工作,對于我來說,是一次巨大的、全新的考驗。這里寄予了組織的重托、領導的期望、同志的信任,我沒有任何理由不把它干好。
    我深知辦公室是大隊的一面旗幟,是形象的集中表現(xiàn)。辦公室工作的好與壞直接影響到大隊整體工作能否順利開展和有效推進。特殊地位和作用,表明辦公室各項工作都要走在前頭,也決定了辦公室工作人員要“任人難任之勞,承人難承之重,挑人難挑之擔”。為此,在主任的帶領下,辦公室強化職責,全方位發(fā)揮辦公室每個人的專長作用,挖掘每個人的工作潛力,大大強化了辦公室隊伍的合力和戰(zhàn)斗力。通過我們的努力,辦公室更明確了崗位職責分工,制訂了《警用車輛管理使用制度》,完善了《大隊民警請銷假制度》,規(guī)范了后勤裝備的管理和保障程序。這些制度及程序的制定、完善和規(guī)范,在加強了管理的同時,更促使辦公室的各項工作在質和量上都得到了很大的提高。
    (二)規(guī)范辦文,積極推進工作程序化。
    辦公室工作是各級領導機關施行行政管理的重要手段,為組織領導提供直接有效服務的重要方面。在辦公室工作的近一年以來,在主任的正確指導下,我根據公文處理辦法,對公文報送程、核稿和簽發(fā)以及時限、質量等都做了嚴格的要求和規(guī)定,堅決杜絕文件倒行和體外循環(huán),保證文件質量,減少發(fā)文數(shù)量。對所收文電,嚴格按規(guī)定呈批簽報。不斷加強制度化建設,努力提高辦文、辦會質量和效率,基本上實現(xiàn)了辦公室工作的規(guī)范化要求。按照領導安排和工作需要,結合大隊、辦公室實際,全力配合主任做好重要文稿的起草工作,起草了大量的領導講話、匯報材料和文電等。抓好文件的傳遞和運轉,對上級下發(fā)的各種文件及時登記,并呈送到領導手中,分送到有關部門。
    (三)搞好服務,是辦公室工作的天職,大隊部署的工作和領導交辦的任務就是辦公室工作服務的一種形式,做好服務,首先要找準位置。我認為,辦公室上至主任,下至一般干警,我們都是服務員。我們不僅要按時、按質、按量完成組織和領導交辦安排的各項工作任務,還要做好后勤保障和生活服務的工作,在辦公室的組織協(xié)調下,期間,大隊機關改造了辦公營房、硬化了籃球場地,廚房、浴池設備得到更新等等。
    二、財務出納工作。
    (一)經費管理。
    作為單位的財務人員,我嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目。堅持財務手續(xù),嚴格審核(發(fā)票上必須有財務負責人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。面對每一筆開支,我都會細心地核對,以保障單位財務收支準確無誤。期間在不斷改善工作方式方法的同時,順利地完成了各項日常工作。
    二、其他工作。
    1、今年根據上級撥付的款項,及時發(fā)放各項應發(fā)經費和補貼。
    2、認真及時地收取各項經費,保障經費按時到位。
    3、認真完成上級部門安排的各項統(tǒng)計。主要有:財務季度報表、罰款票據報表、工資核算報表等。在填寫報表時,做到了數(shù)據的真實、準確,上交報表及時,不拖沓,并且還備份存檔。
    4、對帳務進行認真整理,迎接各項的檢查。
    第二次轉變。
    進入xx年十一月份,由于中隊的組建和發(fā)展的需要,組織任命我到中隊來主持工作。我迎來了又一次更加嚴峻的考驗,我深感責任的重大。為了把這個新的中隊帶好,我在未來到中隊之前,已經開始著手中隊建設的各項準備工作。經過我們共同的努力,中隊組建成立,并迅速進入角色,投身在交管工作上來。
    一、中隊籌建工作。
    中隊籌建是我上任以前的第一項工作,也是必須搞好的工作。當任命在大隊會議上下達時,我就開始適應這個角色。經過一段時間的深思熟慮后,在我腦海里已經初步形成了中隊建設的基本思路。我認為中隊的建設首先需要有一個明確的定位,有了定位才會有方向。我們中隊的定位就是“創(chuàng)建‘學習型、創(chuàng)新性’中隊”。根據這個思路,我和我中隊的民警開始籌辦中隊各類軟硬件設施。
    在硬件方面,我主張中隊必須要創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境、營造一個濃厚的學習氛圍。內業(yè)臺賬及營房整體建設上,我?guī)ьI中隊的民警到各中隊進行觀摩學習,在借鑒兄弟中隊建設經驗成果的基礎上,極力要求創(chuàng)新突破,破舊出新。
    二、中隊建設。
    籌建工作在短短的十幾天時間已經圓滿完成。接下來就是進入中隊開展工作。
    首先擺在我們面前的是隊伍的管理問題。要建設一支什么樣的隊伍才符合中隊發(fā)展的要求呢?首先要明確建隊的方針,方針就是隊伍建設的導航儀。建隊方針是相當關鍵的,隊伍只要堅持這個方針走下去,它就會成為一個隊伍的靈魂和精神。就像《亮劍》里李云龍的論文答辯中提到的那樣。
    我中隊的建隊方針就是四個字:“敬、凈、競、進”。我們把它寫在中隊辦公室門上邊最醒目的地方。我就是要把中隊建設成一支素質高、作風硬,戰(zhàn)斗力強的隊伍。
    隊伍的建設,不僅要嚴格規(guī)范和要求同志們的一日生活制度,逐步把約束性行為養(yǎng)成習慣性行為。同時還要不斷開展“集體學習、共同討論”活動和具有我中隊特色的“三優(yōu)二缺自我剖析”活動,不斷提高民警的責任感、榮譽感和歸屬感。并逐步形成步調一致,嚴謹活潑、雷厲風行的戰(zhàn)斗作風。同時,中隊堅持“以人為本”理念,充分挖掘和發(fā)揮每個人身上的潛能和優(yōu)勢,并有意識地將這種能量運用到中隊的建設發(fā)展上來。中隊有一個叫李軍的民警,他是個繪畫方面的人才,中隊在建設發(fā)展上,特別是宣傳工作上,就充分發(fā)揮他這方面的優(yōu)勢和能力,其成效相當顯著。
    一個組織,如果有一支強有力的隊伍,那么這個組織的能力也是可以想象的。在中隊成立不久后,我們就迎來了xx年春運的第一場攻堅戰(zhàn)。這是一個磨礪和考驗隊伍的絕佳機會。我中隊及時意識到了這點,積極動員,迅速投入。經過40天的艱苦磨練和奮戰(zhàn),我們出色地完成好了上級交代的各項工作任務,并取得了春運交管工作的圓滿成功。