清潔工臨時用工合同范文(18篇)

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    合同的簽訂需要各方在自愿、平等和合法的基礎(chǔ)上進(jìn)行。編寫合同時應(yīng)當(dāng)明確合同的條款和約定,避免模糊和歧義。以下范文是根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和實踐經(jīng)驗整理而來的。
    清潔工臨時用工合同篇一
    甲方(雇用方): 法定代表人:
    乙方(受雇方): 身份證號:
    根據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上經(jīng)協(xié)商一致,訂立本雇傭合同,以資共同遵守。
    一、合同期:甲方雇用乙方擔(dān)任學(xué)校清潔員工作,合同期限為壹年,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
    二、雇用條件:年齡55周歲以下女同志;身體健康,文化程度在初中以上;無公安局拘留前科;工作責(zé)任心強,吃苦耐勞,有一定的勞動技能及技術(shù)專長。
    三、乙方工作內(nèi)容:
    校園內(nèi)環(huán)境、廁所清掃;垃圾道、垃圾桶清理及其它臨時工作(具體工作內(nèi)容另行確定)。
    四、甲方的權(quán)利與義務(wù):
    1、負(fù)責(zé)對乙方的日常管理和臨時工作安排。
    2、負(fù)責(zé)支付乙方工資,每月工資壹仟元,實行實勤工資制。
    五、乙方的權(quán)利與義務(wù):
    1、接受甲方的.管理,并按雇傭合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù)。
    2、享受雇傭合同規(guī)定的工資待遇。
    3、自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。
    4、乙方在雇用期高度注重勞動安全,因病或因違犯操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費由乙方自己承擔(dān)。
    5、乙方食宿、生活費用自理。
    六、聘用合同的變更、解除、終止。
    (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,提前10天以書面或口頭形式通知。
    1、履行合同差,完不成工作任務(wù),考核不合格。
    2、甲方撤并或減縮編制需要減員,或經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的。
    3、患病或負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期間,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期尚未痊愈的。
    4、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
    5、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權(quán)益造成嚴(yán)重后果以及違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的。
    6、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、老師和學(xué)生,嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的。
    7、貪污、盜竊、營私舞弊的。
    8、違反工作規(guī)定或操作規(guī)定,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的。
    9、因年齡、身體等因素不能繼續(xù)從事工作的。
    10、其它違反國家、學(xué)校規(guī)定的。
    乙方提前十日以書面方式通知甲方,可以解除本雇傭合同。
    七、乙方在工作過程中應(yīng)當(dāng)注意自身的人身及甲方的財產(chǎn)安全,防火防盜,因疏忽大意發(fā)生不安全事故,責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
    八、乙方應(yīng)當(dāng)注意上下班途中自身的人身安全,若發(fā)生意外事故,乙方自行承擔(dān)責(zé)任,甲方概不負(fù)責(zé)。
    九、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據(jù)需要可以簽署補充合同,補充合同與本合同具有同等法律效力。
    十、本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方可以向人民法院提起訴訟。
    十一、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。 雙方聲明,本協(xié)議各項條款的具體內(nèi)容甲乙雙方均已經(jīng)充分理解,不存在欺詐、顯失公平等情況。
    甲方(蓋章): 乙方:
    法定代表人:
    代理人:
    合同簽訂并生效日期:20xx年xx月xx日
    清潔工臨時用工合同篇二
    甲方(雇用方):法定代表人:
    乙方(受雇方):身份證號:
    根據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上經(jīng)協(xié)商一致,訂立本雇傭合同,以資共同遵守。
    一、合同期:甲方雇用乙方擔(dān)任學(xué)校清潔員工作,合同期限為壹年,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
    二、雇用條件:年齡55周歲以下女同志;身體健康,文化程度在初中以上;無公安局拘留前科;工作責(zé)任心強,吃苦耐勞,有一定的勞動技能及技術(shù)專長。
    三、乙方工作內(nèi)容:
    校園內(nèi)環(huán)境、廁所清掃;垃圾道、垃圾桶清理及其它臨時工作(具體工作內(nèi)容另行確定)。
    四、甲方的權(quán)利與義務(wù):
    1、負(fù)責(zé)對乙方的日常管理和臨時工作安排。
    2、負(fù)責(zé)支付乙方工資,每月工資壹仟元,實行實勤工資制。
    五、乙方的權(quán)利與義務(wù):
    1、接受甲方的管理,并按雇傭合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù)。
    2、享受雇傭合同規(guī)定的工資待遇。
    3、自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。
    4、乙方在雇用期高度注重勞動安全,因病或因違犯操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費由乙方自己承擔(dān)。
    5、乙方食宿、生活費用自理。
    六、聘用合同的變更、解除、終止。
    (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,提前10天以書面或口頭形式通知。
    1、履行合同差,完不成工作任務(wù),考核不合格。
    2、甲方撤并或減縮編制需要減員,或經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的。
    3、患病或負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期間,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期尚未痊愈的。
    4、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
    5、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權(quán)益造成嚴(yán)重后果以及違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的。
    6、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、老師和學(xué)生,嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的。
    7、貪污、盜竊、營私舞弊的。
    8、違反工作規(guī)定或操作規(guī)定,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的。
    9、因年齡、身體等因素不能繼續(xù)從事工作的。
    10、其它違反國家、學(xué)校規(guī)定的。
    乙方提前十日以書面方式通知甲方,可以解除本雇傭合同。
    七、乙方在工作過程中應(yīng)當(dāng)注意自身的人身及甲方的財產(chǎn)安全,防火防盜,因疏忽大意發(fā)生不安全事故,責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
    八、乙方應(yīng)當(dāng)注意上下班途中自身的人身安全,若發(fā)生意外事故,乙方自行承擔(dān)責(zé)任,甲方概不負(fù)責(zé)。
    九、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據(jù)需要可以簽署補充合同,補充合同與本合同具有同等法律效力。
    十、本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方可以向人民法院提起訴訟。
    十一、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。雙方聲明,本協(xié)議各項條款的具體內(nèi)容甲乙雙方均已經(jīng)充分理解,不存在欺詐、顯失公平等情況。
    甲方(蓋章):乙方:
    法定代表人:
    代理人:
    合同簽訂并生效日期:20xx年xx月xx日
    清潔工臨時用工合同篇三
    甲方:
    乙方:
    經(jīng)雙方(甲已)協(xié)商將第四管理區(qū)居民組家屬區(qū)的垃圾點垃圾承包給已方,具體要求如下:
    1、 各住戶的垃圾必須做到日產(chǎn)日清,(雨天除外)運輸?shù)?指定地點堆放,達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)檢查不合格扣罰10—— 100元。
    2、 如用推土機推到垃圾點,費用由甲方負(fù)責(zé),保證出勤 有事提前請假,曠工一天扣罰20元。
    3、 不及時清理垃圾每堆罰款5元。
    4、 冬季除垃圾外,必須把冰池子的冰,負(fù)責(zé)拉走如不及時拉走的每堆扣罰10元。
    5、 管理區(qū)支付全年清理環(huán)境工資 元達(dá)到標(biāo)準(zhǔn), 經(jīng)單位負(fù)責(zé)人驗收合格后,年底一次性付清。
    6、 必要時由管理區(qū)出人清理的費用的由已方負(fù)責(zé)。
    7、 勞動工具自備,保證安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生。否則, 發(fā)生事故造成后果的自負(fù),單位一律不承擔(dān)責(zé)任。
    8、如清理垃圾不合格影響管理體區(qū)達(dá)標(biāo),每扣一分,罰已方100元,從已方工資中扣除。
    9、已方負(fù)責(zé)廁所內(nèi)外清掃,保持廁所內(nèi)外干凈、衛(wèi)生、無雜物無糞便。
    10、及時清除糞池內(nèi)的糞便為居民提供方便
    11、夏季廁所周圍的雜草分階段鏟除。
    12、冬季廁所內(nèi)的冰、垃圾、糞便、應(yīng)按時清理刨除。
    13、完成清掃廁所內(nèi)周圍雜草、衛(wèi)生工作,經(jīng)管理區(qū)主管領(lǐng)導(dǎo)驗收合格后付給工資, 年底由管理區(qū)一次性付出。
    14、此項工作,(廁所清潔)不及時和驗收不合格的,管理區(qū)將給予罰款,以上各項從工資中扣除。
    甲方:
    乙方:
    20xx年xx月xx日
    清潔工臨時用工合同篇四
    乙方(受雇方):______身份證號:______,根據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上經(jīng)協(xié)商一致,訂立本雇傭合同,以資共同遵守。
    一、合同期:甲方雇用乙方擔(dān)任學(xué)校清潔員工作,合同期限為壹年,自20______年______月______日至20______年______月______日。
    二、雇用條件:年齡55周歲以下女同志;身體健康,文化程度在初中以上;無公安局拘留前科;工作責(zé)任心強,吃苦耐勞,有一定的勞動技能及技術(shù)專長。
    三、乙方工作內(nèi)容:
    校園內(nèi)環(huán)境、廁所清掃;垃圾道、垃圾桶清理及其它臨時工作(具體工作內(nèi)容另行確定)。
    四、甲方的權(quán)利與義務(wù):
    1、負(fù)責(zé)對乙方的日常管理和臨時工作安排。
    2、負(fù)責(zé)支付乙方工資,每月工資壹仟元,實行實勤工資制。
    五、乙方的權(quán)利與義務(wù):
    1、接受甲方的管理,并按雇傭合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù)。
    2、享受雇傭合同規(guī)定的工資待遇。
    3、自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。
    4、乙方在雇用期高度注重勞動安全,因病或因違犯操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費由乙方自己承擔(dān)。
    5、乙方食宿、生活費用自理。
    六、聘用合同的變更、解除、終止。
    (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,提前10天以書面或口頭形式通知。
    1、履行合同差,完不成工作任務(wù),考核不合格。
    2、甲方撤并或減縮編制需要減員,或經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的。
    3、患病或負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期間,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期尚未痊愈的。
    4、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的.。
    5、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權(quán)益造成嚴(yán)重后果以及違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的。
    6、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、老師和學(xué)生,嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的。
    7、貪污、盜竊、營私舞弊的。
    8、違反工作規(guī)定或操作規(guī)定,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的。
    9、因年齡、身體等因素不能繼續(xù)從事工作的。
    10、其它違反國家、學(xué)校規(guī)定的。
    乙方提前十日以書面方式通知甲方,可以解除本雇傭合同。
    七、乙方在工作過程中應(yīng)當(dāng)注意自身的人身及甲方的財產(chǎn)安全,防火防盜,因疏忽大意發(fā)生不安全事故,責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
    八、乙方應(yīng)當(dāng)注意上下班途中自身的人身安全,若發(fā)生意外事故,乙方自行承擔(dān)責(zé)任,甲方概不負(fù)責(zé)。
    九、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據(jù)需要可以簽署補充合同,補充合同與本合同具有同等法律效力。
    十、本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方可以向人民法院提起訴訟。
    十一、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。雙方聲明,本協(xié)議各項條款的具體內(nèi)容甲乙雙方均已經(jīng)充分理解,不存在欺詐、顯失公平等情況。
    甲方(蓋章):______乙方:______。
    法定代表人:______。
    代理人:______。
    合同簽訂并生效日期:______
    清潔工臨時用工合同篇五
    根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》《上海市勞動合同條例》相關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方本著自愿、平等原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
    第一條,本合同為非全日制勞動合同,不確定固定工作期限,甲方根據(jù)實際工作需要,安排乙方工作。
    第二條,甲方安排乙方從事工作。乙方應(yīng)按時、按質(zhì)、按量完成甲方指派的各項任務(wù)。
    甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意愿的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方須服從甲方的管理和安排。
    第三條,甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,向乙方提供必要的勞動保護用品。
    第四條,在乙方被聘用期間,甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
    第五條,乙方約定每日、每周或者每月工作時間為,(應(yīng)當(dāng)分別在法定工作時間的百分之五十以下。)
    第六條,本合同按小時計算勞動報酬,勞動報酬包括小時工資收入和法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費等。甲方發(fā)薪日期為每月日,根據(jù)乙方每月累計小時工作量付薪。
    第七條,乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定各項規(guī)章制度。乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教育、處罰,直到解除勞動合同,并要求乙方賠償經(jīng)濟損失。
    第八條,本勞動合同未約定用工期限,任何一方均可以隨時通知對方終止勞動關(guān)系。乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償付全部培訓(xùn)費和招接收費。
    第九條,甲、乙雙方任何一方違反本勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)按損失情況和責(zé)任大小,依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
    第十條,甲、乙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時,按勞動法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十一條,本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    ____年____月____日
    ____年____月____日
    清潔工臨時用工合同篇六
    根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》《上海市勞動合同條例》相關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方本著自愿、平等原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
    第一條,本合同為非全日制勞動合同,不確定固定工作期限,甲方根據(jù)實際工作需要,安排乙方工作。
    第二條,甲方安排乙方從事工作。乙方應(yīng)按時、按質(zhì)、按量完成甲方指派的各項任務(wù)。
    甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意愿的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方須服從甲方的管理和安排。
    第三條,甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,向乙方提供必要的勞動保護用品。
    第四條,在乙方被聘用期間,甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
    第五條,乙方約定每日、每周或者每月工作時間為______,(應(yīng)當(dāng)分別在法定工作時間的百分之五十以下。)。
    第六條,本合同按小時計算勞動報酬,勞動報酬包括小時工資收入和法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費等。甲方發(fā)薪日期為每月______日,根據(jù)乙方每月累計小時工作量付薪。
    第七條,乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定各項規(guī)章制度。乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教育、處罰,直到解除勞動合同,并要求乙方賠償經(jīng)濟損失。
    第八條,本勞動合同未約定用工期限,任何一方均可以隨時通知對方終止勞動關(guān)系。乙方解除本合同的`,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償付全部培訓(xùn)費和招接收費。
    第九條,甲、乙雙方任何一方違反本勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)按損失情況和責(zé)任大小,依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
    第十條,甲、乙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時,按勞動法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十一條,本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    清潔工臨時用工合同篇七
    經(jīng)雙方(甲已)協(xié)商將第四管理區(qū)居民組家屬區(qū)的垃圾點垃圾承包給已方,具體要求如下:
    1、各住戶的垃圾必須做到日產(chǎn)日清,(雨天除外)運輸?shù)街付ǖ攸c堆放,達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)檢查不合格扣罰________——________元。
    2、如用推土機推到垃圾點,費用由甲方負(fù)責(zé),保證出勤有事提前請假,曠工一天扣罰20元。
    3、不及時清理垃圾每堆罰款5元。
    4、冬季除垃圾外,必須把冰池子的冰,負(fù)責(zé)拉走如不及時拉走的每堆扣罰________元。
    5、管理區(qū)支付全年清理環(huán)境工資元達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)單位負(fù)責(zé)人驗收合格后,年底一次性付清。
    6、必要時由管理區(qū)出人清理的費用的由已方負(fù)責(zé)。
    7、勞動工具自備,保證安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生。否則,發(fā)生事故造成后果的自負(fù),單位一律不承擔(dān)責(zé)任。
    8、如清理垃圾不合格影響管理體區(qū)達(dá)標(biāo),每扣一分,罰已方________元,從已方工資中扣除。
    9、已方負(fù)責(zé)廁所內(nèi)外清掃,保持廁所內(nèi)外干凈、衛(wèi)生、無雜物無糞便。
    10、及時清除糞池內(nèi)的糞便為居民提供方便
    11、夏季廁所周圍的雜草分階段鏟除。
    12、冬季廁所內(nèi)的冰、垃圾、糞便、應(yīng)按時清理刨除。
    13、完成清掃廁所內(nèi)周圍雜草、衛(wèi)生工作,經(jīng)管理區(qū)主管領(lǐng)導(dǎo)驗收合格后付給工資,年底由管理區(qū)一次性付出。
    14、此項工作,(廁所清潔)不及時和驗收不合格的,管理區(qū)將給予罰款,以上各項從工資中扣除。
    ____年____月____日:
    清潔工臨時用工合同篇八
    甲方:
    乙方:身份證號碼:
    一.根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方簽訂本協(xié)議。
    二.本協(xié)議期限為(年/月),自年月日起至年月日止。
    1、甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;
    2、乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
    3、乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;
    4、因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。
    5、甲方應(yīng)為乙方提供必要崗前培訓(xùn)教育,經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗。
    1、甲方按照按勞分配的原則,根據(jù)乙方所從事的崗位職責(zé)和勞動工作量,確定乙方的勞動報酬為元(人民幣)/月(大寫:)。其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。
    1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī);遵守甲方各項規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程;愛護甲方設(shè)備和公共財物,不無故損壞公物,如有損壞須照價賠償。保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
    2、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可視情節(jié)對其進(jìn)行批評教育,按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律、經(jīng)濟處罰直至解聘。
    1、本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前5天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。
    2、經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。
    3、甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。
    4、甲方違反本協(xié)議或國家法律、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益,乙方可以解除本協(xié)議。
    5、任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前5日通知對方。
    七.任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。
    八.本協(xié)議未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。
    九.本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
    甲方(蓋章):乙方簽字:
    法定代表或委托人(簽字):
    簽訂日期:年月日簽訂日期:年月日
    清潔工臨時用工合同篇九
    甲方:
    地址:
    乙方:
    家庭住址:
    居民身份證號碼:
    甲方為了保持工廠環(huán)境的清潔衛(wèi)生,決定聘請乙方為鐘點清潔工,負(fù)責(zé)廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的維護,乙方自愿承擔(dān)此項任務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下合同:
    一、甲方付給乙方工資元/月,()不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。
    二、乙方來甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置必要的勞動工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。
    三、乙方按甲方要求的工作時間對廠內(nèi)(會議室、過道、走廊、樓梯間、飯?zhí)?、衛(wèi)生間、洗手臺、辦公室,)進(jìn)行清掃,確保廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整潔。
    四、乙方在勞動過程中應(yīng)注意安全,樹立安全意識,遵守相關(guān)操作規(guī)程。甲方對乙方因過失發(fā)生的意外事故、交通事故和生病等不承擔(dān)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費用。
    五、為保護乙方的合法權(quán)益,甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資。工資每月日前以形式支付給乙方。
    六、若甲方因公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整不能續(xù)聘的,此合同自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟補償。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為,均與甲方無關(guān)。甲乙雙方任一方解除此合同的,需提前天提出。
    七、本合同暫訂三個月,合同期滿后雙方無異議可順延。
    八、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。
    九、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    甲方代表(簽名)。
    日期:
    乙方(簽名)。
    日期:
    清潔工臨時用工合同篇十
    乙方:
    身份證號碼:
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿。
    簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、合同期限。
    甲方聘用乙方在甲方與合作項目中擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限為,自年月日至年月日。試用期為兩個月。
    二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)。
    三、甲方的權(quán)利與義務(wù)。
    (一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;。
    (二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,每月元。
    四、乙方的權(quán)利與義務(wù)。
    (一)接受甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),
    (二)享受合同規(guī)定的工資待遇;。
    (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;。
    五、聘用合同的變更、解除、終止。
    (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同:
    1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;。
    2.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
    (二)有下列情況之一,本合同自行終止:
    1.合同期限屆滿;。
    2.合同期內(nèi)乙方死亡;。
    六、其他。
    特別約定:
    1、乙方在啟東市龍宮休閑會所工作期間,未經(jīng)甲方同意,不得在其他單位兼職,如有違反,乙方需向甲方支付違約金壹萬元人民幣。
    2、乙方在合同結(jié)束后,未經(jīng)甲方同意,不得私自與南通中友酒店有限公司合作。如有違反,乙方需向甲方支付違約金壹萬元人民幣。
    3、乙方不得泄露有關(guān)甲方的企業(yè)信息(如運作方式、員工工資待遇等)。如有違反并造成甲方經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方的相關(guān)損失。
    本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章)乙方(簽名)年月日年月日。
    清潔工臨時用工合同篇十一
    用人單位(甲方):
    臨時工(乙方):
    甲方因工作需要臨時招用工作人員,乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
    一、協(xié)議期限。
    本協(xié)議自年月日至年月日止。
    二、工作任務(wù)。
    乙方同意服從甲方的工作安排,在衛(wèi)生清潔工作崗位承擔(dān)工作任務(wù)。
    三、勞動紀(jì)律。
    甲方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)制訂各項管理制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。
    四、勞動時間與勞動報酬。
    1、甲方保證乙方在工作期間實行每天8小時工作制。
    2、乙方工作報酬:除寒暑假期外全包干800元/月;寒暑假期間按照實際上班天數(shù)以25元/天發(fā)放。上述工作報酬已包含了支付乙方購買社會養(yǎng)老保險的費用,乙方的社會養(yǎng)老保險金由乙方本人到當(dāng)?shù)厣绫>肿孕欣U交。
    3、甲方每月6日如期發(fā)放工資,由學(xué)校財務(wù)辦統(tǒng)一發(fā)放。發(fā)放形式采用直接轉(zhuǎn)賬到中國農(nóng)業(yè)銀行個人賬戶的方式。
    五、終止解除勞動協(xié)議條件。
    1、乙方與甲方確立勞動關(guān)系期間,有下列情況之一者,用人單位可以提出解除用工關(guān)系:
    (1)試用期間(一個月)被證明不符合用工條件的;。
    (2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;。
    (3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方有關(guān)規(guī)章制度的;。
    (4)無理取鬧,打架斗毆者;。
    (5)不服從工作安排,不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)的;。
    (6)甲方因客觀情況發(fā)生變化,使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員的;。
    (7)嚴(yán)重失職,對用人單位利益造成重大損害的;。
    (8)被依法追究刑事責(zé)任的。
    2、乙方與甲方確立勞動關(guān)系期間,有下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動關(guān)系:
    (1)被招工、招干或考入學(xué)校學(xué)習(xí)的;。
    (2)用人單位不能按勞動協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬的;。
    (3)用人單位不履行勞動協(xié)議,或者違反國家政策法規(guī),侵害臨時工合法權(quán)益的;。
    3、任何一方需要解除勞動協(xié)議,應(yīng)提前30天書面通知另一方。
    六、違反協(xié)議責(zé)任。
    任何一方違反協(xié)議,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。
    七、調(diào)解與仲裁。
    雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商無效,當(dāng)事人可在爭議發(fā)生六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服,可在收到仲裁裁決之日起十五天內(nèi)向甲方所在地人民法院起訴。
    八、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    九、本協(xié)議期限屆滿自行終止。
    十、本協(xié)議書一式三份,校長辦、總務(wù)科、臨時工本人各持一份。
    甲方(蓋章):乙方(簽名或蓋章):
    部門負(fù)責(zé)人簽名:
    主管副校長簽名:
    年月日年月日。
    清潔工臨時用工合同篇十二
    甲方:
    地址:
    乙方:
    家庭住址:
    居民身份證號碼:
    甲方為了保持工廠環(huán)境的清潔衛(wèi)生,決定聘請乙方為鐘點清潔工,負(fù)責(zé)廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的維護,乙方自愿承擔(dān)此項任務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下合同:
    一、甲方付給乙方工資元/月,()不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。
    二、乙方來甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置必要的勞動工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。
    三、乙方按甲方要求的`工作時間對廠內(nèi)(會議室、過道、走廊、樓梯間、飯?zhí)?、衛(wèi)生間、洗手臺、辦公室,)進(jìn)行清掃,確保廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整潔。
    四、乙方在勞動過程中應(yīng)注意安全,樹立安全意識,遵守相關(guān)操作規(guī)程。甲方對乙方因過失發(fā)生的意外事故、交通事故和生病等不承擔(dān)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費用。
    五、為保護乙方的合法權(quán)益,甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資。工資每月日前以形式支付給乙方。
    六、若甲方因公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整不能續(xù)聘的,此合同自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟補償。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為,均與甲方無關(guān)。甲乙雙方任一方解除此合同的,需提前天提出。
    七、本合同暫訂三個月,合同期滿后雙方無異議可順延。
    八、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。
    九、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    甲方代表(簽名)。
    日期:
    乙方(簽名)。
    日期:
    清潔工臨時用工合同篇十三
    甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:
    1.同意在甲方指定地點從事清潔工作,遵守指定地點的規(guī)章制度和作息時間,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度作好清潔工作。
    2.甲方不可無故拖欠、苛扣乙方工資,按時支付乙方的勞動相應(yīng)所得工資、報酬。
    3.如乙方違反勞動紀(jì)律給甲方造成直接經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)終止本合同并追究其賠償責(zé)任。
    4.甲、乙雙方如單方面解除合同,需提前15天在本合同截止日期前通知對方。
    5.如指定地點主管不滿意乙方的工作或得到指定地點主管的投訴,甲方有權(quán)調(diào)換乙方的工作地點和終止本合同。
    6.甲方在指定地的清潔工具及清潔藥劑,乙方應(yīng)妥善使用保管,如有人為損壞須照價賠償。
    7.如乙方在指定地點須添加清潔藥劑和更換工具須提前35天通知甲方。
    8.甲方應(yīng)在每月____日以人民幣形式支付乙方工資_________元,試用期工資為_________元人民幣。
    9.試用期內(nèi),如乙方被甲方認(rèn)為不符合錄用條件,甲方有權(quán)解除本合同。
    10.勞動合同期滿,勞動合同即行終止本合同有效期通常為一年,自本合同簽訂之日起生效。
    本合同簽訂日期________年____月____日,其中試用期為_________個月。
    本合同截止日期為________年____月____日。
    甲方(蓋章):_________。
    法定代表人(簽字):_________。
    乙方(簽字):_________。
    簽訂日期:______年____月____日
    簽訂地點:_________。
    清潔工臨時用工合同篇十四
    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和《攀枝花市東區(qū)機關(guān)事業(yè)單位臨時用工管理暫行辦法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
    第二條甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,招聘乙方在_________崗位的工作。
    第三條乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作安排,按照崗位要求履行職責(zé),完成工作任務(wù)。
    第四條甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行國家、省、市有關(guān)勞動保護的規(guī)定,根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件,采取必要的勞動保護措施,保證乙方能夠正常工作和在工作中的安全、健康。
    第五條乙方必須嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程。
    第六條聘用期內(nèi),乙方每月工資_________元。按甲方應(yīng)以法定貨幣形式于次月上旬發(fā)放工資,并不得無故克扣或拖欠。
    第七條聘用期內(nèi),乙方參加年度考核并被評為合格及以上等次,甲方應(yīng)發(fā)放一次性獎金。獎金標(biāo)準(zhǔn):按區(qū)里有關(guān)規(guī)定并結(jié)合公司實際情況制定。
    甲方發(fā)放的一次性獎金中,包含當(dāng)年安排乙方加班而應(yīng)支付的加班費。
    第八條乙方勞動合同期滿且當(dāng)年未被東區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位繼續(xù)聘用,經(jīng)聘期考核合格,甲方應(yīng)按照本合同第七條規(guī)定發(fā)放一次性獎金。
    第九條甲乙雙方依法參加社會保險并根據(jù)國家、省、市有關(guān)政策和規(guī)定按期足額繳納各項社會保險費。其中乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。
    第十條乙方的孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及終止和解除勞動合同后的有關(guān)待遇,均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
    第十一條乙方患職業(yè)病或因公(工)負(fù)傷的待遇,因公(工)或因病死亡的喪葬費,一次性撫恤費、供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費等均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
    第十二條乙方患病或負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
    第十三條甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,制定本單位的規(guī)章制度,對乙方實行管理和獎懲。
    第十四條乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理,按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù),并保守甲方的工作秘密和技術(shù)秘密。
    第十五條本合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。
    第十六條本合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),合同即行終止。
    第十七條乙方有下列情況之一的,甲方可以隨時單方解除勞動合同,并不支付經(jīng)濟補償金:
    1、在試用期內(nèi)被證明不符合招聘條件的;
    2、年度考核不合格的;
    4、嚴(yán)重失職、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度的;瀆職或違法亂紀(jì),對甲方利益造成重大損害的。
    第十八條有下列情況之一的,甲方可以解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:
    2、乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)過培訓(xùn)后,仍不能勝任的;
    3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
    第十九條有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動合同:
    1、乙方患病或者負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;
    2、乙方患職業(yè)病或因公(工)負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;
    3、女工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
    4、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
    第二十條乙方在合同期內(nèi)被開除、勞動教養(yǎng)以及被判刑,勞動合同自行解除。
    第二十一條乙方提出解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
    第二十二條有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解除勞動
    1、在試用期內(nèi)的;
    2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
    3、甲方未依法繳納社會保險費的;
    4、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
    第二十三條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。
    第二十四條甲、乙雙方任何一方違反本合同的約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約方要付給對方違約金。違約內(nèi)容和違約金數(shù)額由雙方約定。造成經(jīng)濟損失的,還應(yīng)按實際經(jīng)濟損失承擔(dān)賠償責(zé)任。
    第二十五條雙方協(xié)商一致約定的其他內(nèi)容:
    第二十六條本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按照法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度執(zhí)行;沒有規(guī)定的,由甲、乙雙方協(xié)商約定。
    第二十七條本合同依法訂立后,甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行。
    第二十八條本合同履行中發(fā)生爭議,經(jīng)甲、乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的,可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。甲、乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。
    第二十九條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    第三十條本合同于年月日起生效。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    清潔工臨時用工合同篇十五
    地址:xxxxxx。
    乙方:xx。
    家庭住址:xxxx。
    居民身份證號碼:xxxxxx。
    甲方為了保持工廠環(huán)境的清潔衛(wèi)生,決定聘請乙方為鐘點清潔工,負(fù)責(zé)廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的維護,乙方自愿承擔(dān)此項任務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下協(xié)議:
    一、甲方付給乙方工資xx元/月,(xxxxxx)不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。
    二、乙方來甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置必要的勞動工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。
    三、乙方按甲方要求的工作時間對廠內(nèi)(會議室、過道、走廊、樓梯間、飯?zhí)?、衛(wèi)生間、洗手臺、辦公室,)進(jìn)行清掃,確保廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整潔。
    四、乙方在勞動過程中應(yīng)注意安全,樹立安全意識,遵守相關(guān)操作規(guī)程。甲方對乙方因過失發(fā)生的.意外事故、交通事故和生病等不承擔(dān)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費用。
    五、為保護乙方的合法權(quán)益,甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資。工資每月xx日前以xxxx形式支付給乙方。
    六、若甲方因公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整不能續(xù)聘的,此協(xié)議自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟補償。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為,均與甲方無關(guān)。甲乙雙方任一方解除此協(xié)議的,需提前天提出。
    七、本協(xié)議暫訂三個月,協(xié)議期滿后雙方無異議可順延。
    八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。
    九、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    xxxx年xx月xx日。
    乙方:xx。
    xxxx年xx月xx日。
    清潔工臨時用工合同篇十六
    地址:____。
    乙方:____。
    家庭住址:____。
    居民身份證號碼:____。
    甲方為了保持工廠環(huán)境的清潔衛(wèi)生,決定聘請乙方為鐘點清潔工,負(fù)責(zé)廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的維護,乙方自愿承擔(dān)此項任務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下協(xié)議:
    一、甲方付給乙方工資元/月,____不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。
    二、乙方來甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置必要的勞動工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。
    三、乙方按甲方要求的工作時間對廠內(nèi)(會議室、過道、走廊、樓梯間、飯?zhí)?、衛(wèi)生間、洗手臺、辦公室,)進(jìn)行清掃,確保廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整潔。
    四、乙方在勞動過程中應(yīng)注意安全,樹立安全意識,遵守相關(guān)操作規(guī)程。甲方對乙方因過失發(fā)生的意外事故、交通事故和生病等不承擔(dān)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費用。
    五、為保護乙方的合法權(quán)益,甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資。工資每月日前以形式支付給乙方。
    六、若甲方因公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整不能續(xù)聘的,此協(xié)議自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟補償。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為,均與甲方無關(guān)。甲乙雙方任一方解除此協(xié)議的,需提前天提出。
    七、本協(xié)議暫訂三個月,協(xié)議期滿后雙方無異議可順延。
    八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。
    九、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    甲方代表(簽名):____日期:____
    乙方(簽名):____日期:____
    清潔工臨時用工合同篇十七
    甲方:
    乙方:
    經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,本著平等互惠的原則達(dá)成以下協(xié)議:
    工種。
    二、甲方為乙方免費提供三餐和住宿,免費為乙方提供崗位用品工具。
    三、乙方應(yīng)服從甲方生產(chǎn)管理人員安排,按時保質(zhì)保量完成工作任務(wù),遵守甲方的各項管理制度,愛護使用生產(chǎn)操作工器具和設(shè)備,保障自身的安全生產(chǎn),嚴(yán)禁違章操作,如乙方違章作業(yè)出現(xiàn)的安全事故所造成的損失全部由乙方承擔(dān)。
    四、乙方工作時間按甲方員工上下班時間執(zhí)行。
    五、乙方如長期在甲方工作,工資待遇另行協(xié)商。如因甲方工作需要延長臨時用工時間,甲乙雙方協(xié)商后另行簽訂臨時性用工協(xié)議。
    六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,雙方簽字后生效。
    甲方(蓋章):__________________。
    乙方:_________________________。
    代表人(簽字):________________。
    身份證號碼:____________________。
    _________年________月_______日。
    _________年________月_______日。
    清潔工臨時用工合同篇十八
    用人單位(甲方):
    臨時工(乙方):
    甲方因工作需要臨時招用工作人員,乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意乙方為臨時工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
    一、協(xié)議期限。
    本協(xié)議自年月日至年月日止。
    二、工作任務(wù)。
    乙方同意服從甲方的工作安排,在衛(wèi)生清潔工作崗位承擔(dān)工作任務(wù)。
    三、勞動紀(jì)律。
    甲方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等制訂各項管理,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守甲方的各項,服從管理,積極完成工作。
    四、勞動時間與勞動報酬。
    1、甲方保證乙方在工作期間實行每天8小時工作制。
    2、乙方工作報酬:除寒暑假期外全包干800元/月;寒暑假期間按照實際上班天數(shù)以25元/天發(fā)放。上述工作報酬已包含了支付乙方購買社會養(yǎng)老保險的費用,乙方的.社會養(yǎng)老保險金由乙方本人到當(dāng)?shù)鼐肿孕欣U交。
    3、甲方每月6日如期發(fā)放工資,由學(xué)校財務(wù)辦統(tǒng)一發(fā)放。發(fā)放形式采用直接轉(zhuǎn)賬到中國農(nóng)業(yè)銀行個人賬戶的方式。
    五、終止解除勞動協(xié)議條件。
    1、乙方與甲方確立勞動關(guān)系期間,有下列情況之一者,用人單位可以提出解除用工關(guān)系:
    (1)試用期間(一個月)被不符合用工條件的;。
    (2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;。
    (3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方有關(guān)規(guī)章制度的;。
    (4)無理取鬧,打架斗毆者;。
    (5)不服從工作安排,不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)的;。
    (6)甲方因客觀情況發(fā)生變化,使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員的;。
    (7)嚴(yán)重失職,對用人單位利益造成重大損害的;。
    (8)被依法追究刑事責(zé)任的。
    2、乙方與甲方確立勞動關(guān)系期間,有下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動關(guān)系:
    (1)被招工、招干或考入學(xué)校學(xué)習(xí)的;。
    (2)用人單位不能按勞動協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬的;。
    (3)用人單位不履行勞動協(xié)議,或者違反國家法規(guī),侵害臨時工合法權(quán)益的;。
    3、任何一方需要解除勞動協(xié)議,應(yīng)提前30天書面另一方。
    六、違反協(xié)議責(zé)任。
    任何一方違反協(xié)議,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。
    七、調(diào)解與仲裁。
    雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商無效,當(dāng)事人可在爭議發(fā)生六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服,可在收到仲裁裁決之日起十五天內(nèi)向甲方所在地人院起訴。
    八、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    九、本協(xié)議期限屆滿自行終止。
    十、本一式三份,校長辦、總務(wù)科、臨時工本人各持一份。
    甲方(蓋章):乙方(簽名或蓋章):
    部門負(fù)責(zé)人簽名:
    主管副校長簽名:
    年月日年月日。