總結(jié)是對過去工作的回顧，可以幫助我們找到潛在的優(yōu)勢和不足。練習(xí)聽力，是提高語文聽說能力的有效方法。我們收集了一些優(yōu)秀總結(jié)的例子，希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽魈峁﹨⒖肌?BR> 衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇一
全鎮(zhèn)共有7個管區(qū)，轄49個行政村。傅村鎮(zhèn)衛(wèi)生院承擔(dān)著全鎮(zhèn)的基本醫(yī)療、急救、預(yù)防保健、健康教育等工作，同時還承擔(dān)著衛(wèi)生局賦予管理和監(jiān)督培訓(xùn)村衛(wèi)生室的綜合功能。幾年來，在縣衛(wèi)生局和黨委、政府的直接領(lǐng)導(dǎo)、支持下，衛(wèi)生院以鄧小平理論和“三個代表”思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的衛(wèi)生工作方針、政府和省、市、縣衛(wèi)生工作會議精神，結(jié)合衛(wèi)生院的自身特點，進(jìn)一步深化衛(wèi)生院內(nèi)部改革，加強人力資源和結(jié)構(gòu)調(diào)整，加強職工的職業(yè)首先教育，強化勞動紀(jì)律和職業(yè)規(guī)范，充分調(diào)動廣大職工的主觀能動性、自覺性，鼓勵職工開展工作的創(chuàng)造性。找差距、看不足、轉(zhuǎn)觀念、理思路，不斷挖掘職工的潛力，逐步滿打滿算了內(nèi)在動力，增加了凝聚力，全院形成了愛崗敬業(yè)，熱情服務(wù)的良好氛圍，為各項工作打下了良好的基礎(chǔ)。技術(shù)的縱向聯(lián)合和引進(jìn)，服務(wù)項目的增加，使衛(wèi)生院在競爭中逐步呈現(xiàn)出活力和生機(jī)，命名衛(wèi)生院逐漸步入了持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展的良性軌道，受到了各級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。衛(wèi)生院為了為全鎮(zhèn)群眾創(chuàng)造一個良好的就醫(yī)條件，與縣醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)科室多次聯(lián)系，聘請縣醫(yī)院骨干力量來院長期從診，預(yù)約來院為病員做手術(shù)。從而提高了衛(wèi)生院的聲譽，同時減輕了群眾的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
乙型病毒性肝炎是危害人類健康的比較嚴(yán)重的一類傳染病，全國感染乙型肝炎病毒的人數(shù)已達(dá)到億以上。為了做好我鎮(zhèn)防治乙型肝炎的這項防疫工作，分管鎮(zhèn)長與教委聯(lián)系，對全鎮(zhèn)部分小學(xué)進(jìn)行乙型肝炎病毒感染檢測，基本摸清了乙型肝炎病毒在小學(xué)生中間的感染率。乙型肝炎病毒在孕婦中感染率也相當(dāng)高，孕婦感染了乙型肝炎病毒，直接影響著下一代的健康成長為了使孕婦能孕育出一個健康的孩子，傅村衛(wèi)生院引進(jìn)了比較先進(jìn)的乙肝母阻斷技術(shù)，由楊傳軍醫(yī)師負(fù)責(zé)這項工作的開展，受到了群眾的好評，為提高人口素質(zhì)、提高嬰幼兒的健康水平做出了貢獻(xiàn)。
醫(yī)院是特殊的服務(wù)行業(yè)，糾正醫(yī)院的行業(yè)不正之風(fēng)是衛(wèi)生院的重要工作之一，衛(wèi)生院在縣政府糾風(fēng)、縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下，召開了職工會議，使職工明確行風(fēng)建設(shè)和糾風(fēng)工作是長期性的，要統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，樹立牢固的全心全意為人民服務(wù)的思想意識。首先衛(wèi)生院從改善就醫(yī)環(huán)境，為群眾提供較為舒適的服務(wù)入手，去年由于政府及民政的大力支持，造了門診，刷新了墻面，鋪了地板磚，觀察室配備了空調(diào)、電視、雙搖病床等，使衛(wèi)生院面貌有了一定改善。
其實要求職工從思想、工作、作風(fēng)、制度、紀(jì)律上進(jìn)行自查自糾，針對群眾反映強烈的熱點問題，重點整改。
通過這次工作的開展，促進(jìn)了服務(wù)態(tài)度的改善和服務(wù)質(zhì)量的提高。提高了醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量意識和責(zé)任意識，提高群眾對醫(yī)院的滿意度。預(yù)防保健工作是衛(wèi)生院的工作重點。全鎮(zhèn)有49個行政村，預(yù)防保健工作面廣量大，再加上有許多村位于湖區(qū)，更增加了做好預(yù)防保健工作的難度。由于縣衛(wèi)生局、鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)、大力支持，衛(wèi)生院克服了防人只員少、資金短缺等困難，圓滿完成了上有交給的各項防保任務(wù)。去年麻疹在各地暴發(fā)流行，由于我鎮(zhèn)平時接種疫苗時，切實注意了疫苗的接種的各個環(huán)節(jié)，嚴(yán)格了操作規(guī)范，因此麻疹在我鎮(zhèn)沒發(fā)現(xiàn)一例。為了避免麻疹向我鎮(zhèn)蔓延，衛(wèi)生局召開了緊急會議后，鎮(zhèn)政府召開了緊急會議，布置了具體工作，強調(diào)了保障措施，落實了經(jīng)費。然后與教育委聯(lián)系，對全鎮(zhèn)的中小學(xué)生進(jìn)行了就急接種。由于工作及時得力，在麻疹暴發(fā)流行期間，我鎮(zhèn)沒有發(fā)生一例麻疹患者。
衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較差，醫(yī)療技術(shù)力量不足，再加上距縣醫(yī)院又近，所以業(yè)務(wù)收入偏低，在職職工的工資平均占檔案工資的50%，居全縣中、下水平。雖然在職職工工資較低，由于政府的大力支持，但職工的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，基本上能按期交納，退休人員工資能按月足額發(fā)放。
近幾年來，衛(wèi)生院由政府常規(guī)每月?lián)芨缎l(wèi)生經(jīng)費壹萬元，今年政府加大了對衛(wèi)生事業(yè)的投資，今年全年財政預(yù)算增加了3萬元。除此外，政府根據(jù)情況，每年補助一定的預(yù)防保健、基本設(shè)施建設(shè)等專項經(jīng)費。
衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施差，由于鎮(zhèn)黨委、政府及衛(wèi)生局的大。
3/4力支持，衛(wèi)生院才能勉強運轉(zhuǎn)，能圓滿完成上級交給的醫(yī)療與防保任務(wù)，這完全是鎮(zhèn)黨委政府、縣衛(wèi)生局支持的結(jié)果。目前衛(wèi)生院仍面臨諸多困難，如正規(guī)病房、定點接種門診需建設(shè)，醫(yī)療設(shè)備需要更新、技術(shù)力量需要加強。但衛(wèi)生院全體職工信心十足，今年下半年要積極創(chuàng)造條件，建設(shè)好定點接門診與正規(guī)病房，同時與縣醫(yī)院緊密聯(lián)合，并進(jìn)一步開展乙肝母嬰陰斷工作，為全鎮(zhèn)群眾創(chuàng)造一個良好的就醫(yī)環(huán)境，更好地完成醫(yī)療與防保等工作任務(wù)。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇二
xxx（2012年7月）。
按照區(qū)委通知要求，現(xiàn)將上半年分管工作進(jìn)展情況及下半年工作打算作以簡要匯報。
一、上半年主要工作進(jìn)展情況。
（一）環(huán)保工作。一是加大環(huán)境執(zhí)法檢查力度。加強了對區(qū)轄重點企業(yè)的日常監(jiān)管，對在執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)問題的新慶馨紙業(yè)有限公司、xxx中海改性瀝青科技有限公司、龍大食品有限公司等11家企業(yè)下達(dá)了處罰告知書和督辦單。目前，已全部完成整改。二是推進(jìn)污染物減排工作。借助污染源普查契機(jī)，對全區(qū)污染源進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查摸底。制定了2009年主要污染物減排工作方案，加強了污染治理設(shè)施運行情況監(jiān)察和水質(zhì)監(jiān)測，全區(qū)重點工業(yè)企業(yè)排放達(dá)標(biāo)率保持在95%以上。三是嚴(yán)格項目環(huán)保審批。對新、擴(kuò)建項目實行跟蹤監(jiān)管，嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境影響評價制度，確保環(huán)保措施得到有效落實。上半年，共審批項目6個，環(huán)評執(zhí)行率100%。四是加強企業(yè)排污申報管理。通過物料衡算、實際監(jiān)測等多種方法，對全區(qū)的排污企業(yè)進(jìn)行調(diào)查、審核，為排污費收取提供科學(xué)準(zhǔn)確的依據(jù)。截至目前，已有25家企業(yè)上交了排污申報表。五是加強環(huán)境噪聲治理。成立了“兩考”期間環(huán)境噪聲綜合整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強了對居民區(qū)附近的建筑工地1和娛樂場所的監(jiān)管，最大程度地減少了噪聲擾民事件的發(fā)生。六是開展飲食服務(wù)業(yè)油煙集中整治。重點對南美花園小區(qū)餐飲業(yè)油煙擾民問題進(jìn)行了集中整治，存在問題的6家飯店已全部完成整改。七是開展環(huán)境宣傳活動。利用“世界地球日”和“世界環(huán)境日”兩個紀(jì)念日，大力開展環(huán)境保護(hù)集中宣傳活動，并組織開展了“環(huán)保進(jìn)農(nóng)村”、“環(huán)保進(jìn)社區(qū)”等主題活動，進(jìn)一步增強了公眾保護(hù)環(huán)境的責(zé)任意識。八是完成污染源普查的資料歸檔和迎檢工作。加強了污染源普查工作的檔案管理工作，對污染源普查工作過程中形成的資料進(jìn)行立卷歸檔，并組織編寫了《xxx區(qū)第一次污染源普查技術(shù)報告》。省污染源普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室到我區(qū)進(jìn)行了檢查驗收，對我區(qū)的普查工作給予了充分肯定。
（二）xxx園區(qū)工作。
上半年，xxx園區(qū)預(yù)計實現(xiàn)技工貿(mào)總收入22億元，完成年計劃的47.8%；實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值13億元，完成年計劃的46.4%；實現(xiàn)工業(yè)增加值4.8億元，完成年計劃的44.4%；實現(xiàn)利稅9000萬元，完成年計劃的45%。
項目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。7個新建項目進(jìn)展順利，其中，5萬噸/年c5加氫、1萬噸/年間戊二烯樹脂2個項目已經(jīng)投產(chǎn)；200噸/年偶氮二異庚腈、40噸/年偶氮雙丙烷胺和200噸/年雙氮化合物項目正在進(jìn)行廠房基礎(chǔ)砌筑，計劃10月下旬開始安裝設(shè)備；5000噸/年二甲基海因項目已完成辦公樓、廠房施工，正在安裝設(shè)備；3000噸/年浮選劑項目已完成廠房改造和設(shè)備安裝，近期試生產(chǎn)；200萬平方米/年橡膠防水片材項目正在安裝設(shè)備，編2制環(huán)評；2000噸/年甲基丙烯酸項目完成立項,正在進(jìn)行設(shè)計工作。
招商引資取得新進(jìn)展。完成招商引資到位資金1.37億元，完成年計劃的74.17%，新引進(jìn)了30000噸/年化工廢液環(huán)保綜合利用、1000噸/年重防腐涂料專用固化劑及特種功能樹脂等8個高新技術(shù)項目。今年，xxx園區(qū)在鞏固原有的招商渠道的同時，針對xxx石化公司原料及產(chǎn)品市場優(yōu)勢，進(jìn)一步拓展精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)鏈的深度和廣度。一方面正在積極與安達(dá)市協(xié)商共建現(xiàn)代化工物流園事宜；另一方面嘗試與其他發(fā)達(dá)化工園區(qū)建立的合作關(guān)系，由發(fā)達(dá)化工園區(qū)介紹產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)移的化工企業(yè)入駐xxx園區(qū)，雙方形成友好園區(qū)的發(fā)展模式。
企業(yè)經(jīng)濟(jì)運行穩(wěn)步增長。xxx園區(qū)現(xiàn)有工業(yè)企業(yè)92家，其中：規(guī)模以上企業(yè)19家，實現(xiàn)工業(yè)增加值2億元，同比增長12.5%。42家高新技術(shù)企業(yè)實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值4.85億元，工業(yè)增加值1.78億元，利稅5000萬元。在扶持企業(yè)發(fā)展中，具體做了三方面工作：一是幫助企業(yè)解決資金短缺問題。在組織企業(yè)參加市、高新區(qū)組織的銀企對接會的同時，園區(qū)也積極與建設(shè)銀行組成合作伙伴，在抵押貸款、合同貸款等方面為園區(qū)企業(yè)提供便利條件。二是幫助企業(yè)解決原料問題。園區(qū)企業(yè)多是利用xxx石化公司的產(chǎn)品或中間體作為生產(chǎn)原料，由于精細(xì)化工企業(yè)存在投資規(guī)模較小，進(jìn)貨少、周期長的特點，購入的原料數(shù)量不足，而且價格昂貴。針對這一局面，園區(qū)組織原料相同或相似的企業(yè)共同將原料總量匯總，由園區(qū)出具統(tǒng)一的申請文件，在價格方面向xxx3石化公司爭取更大的優(yōu)惠。三是促進(jìn)企業(yè)提升科技含量。一方面通過幫助企業(yè)申報各類創(chuàng)新基金，發(fā)揮創(chuàng)新基金的杠桿作用，撬動企業(yè)在資金和技術(shù)方面的投入。另一方面通過發(fā)揮園區(qū)現(xiàn)已建成的4個共享平臺和正在建設(shè)的2個平臺的設(shè)備、技術(shù)、信息共享作用，達(dá)到了提高區(qū)域整體創(chuàng)新能力的目的。
園區(qū)建設(shè)扎實推進(jìn)。今年，xxx園區(qū)基本建設(shè)投資計劃1500萬元。目前，完成了化工污水處理廠的招標(biāo)工作?？萍即蠼指脑旃こ膛c化工污水三級網(wǎng)建設(shè)工程正在積極籌備之中。
（三）質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作。一是深入開展質(zhì)監(jiān)護(hù)農(nóng)“春雷行動”。3月份，啟動了質(zhì)檢護(hù)農(nóng)“春雷行動”，設(shè)立了咨詢服務(wù)臺，為農(nóng)民提供法律援助、咨詢服務(wù)，發(fā)放宣傳資料1500余份，廣泛宣傳各項惠農(nóng)、護(hù)農(nóng)政策和質(zhì)量、計量、標(biāo)準(zhǔn)化等方面的法律法規(guī)，進(jìn)一步幫助農(nóng)民提高法律意識、維權(quán)意識。在xxx鎮(zhèn)保田、鐵東等8個村建立了計量公正服務(wù)站，免費為大集農(nóng)戶檢定計量器具213臺件。深入開展“關(guān)愛工程”，對農(nóng)村衛(wèi)生所、學(xué)校附近的眼鏡店的23臺（件）在用計量器進(jìn)行了檢定。二是開展質(zhì)量和安全年活動。在大冬會、春雷行動、五一期間，重點對xxx商場、洗浴等人員密集場所的在用特種設(shè)備進(jìn)行了檢查，共檢查企業(yè)36家次，特種設(shè)備27臺（件），取締了一家氣瓶非法充裝點。加強了集貿(mào)市場、加油站、眼鏡店、醫(yī)療衛(wèi)生等在用強檢計量器具的監(jiān)管，受檢率均達(dá)100%。在食品質(zhì)量安全專項整治工作中，共檢查食品生產(chǎn)企業(yè)54家次，大型商場集貿(mào)市場15家次。6月1日，《食品安全法》頒布實施后，組織開展了宣傳活動，發(fā)放4宣傳單1700余份，現(xiàn)場解答群眾咨詢56人次。
二、存在問題。
一是xxx園區(qū)具有牽動作用的大項目少。園區(qū)目前有生產(chǎn)型企業(yè)92家，規(guī)模以上的生產(chǎn)企業(yè)只有19家，尤其是對園區(qū)經(jīng)濟(jì)有牽動作用的新建大項目較少。二是xxx園區(qū)能源供應(yīng)問題。隨著近幾年能源費用的不斷上漲，園區(qū)企業(yè)承擔(dān)著較高的生產(chǎn)成本，影響了企業(yè)產(chǎn)品的競爭能力。三是環(huán)境監(jiān)管工作還存在薄弱環(huán)節(jié)。部分企業(yè)環(huán)保意識依然淡薄，配合環(huán)保執(zhí)法的主動性較差，給執(zhí)法工作帶來一定難度。
三、下步工作打算。
（一）加大環(huán)保監(jiān)管力度。一是強化環(huán)境執(zhí)法監(jiān)察。加強對重點行業(yè)、重點企業(yè)和重點區(qū)域的環(huán)境監(jiān)測，對違法建設(shè)行為，嚴(yán)格依法處理。繼續(xù)落實好規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖專項檢查行動，督導(dǎo)規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖戶進(jìn)行排污申報，年底前力爭完成1—2家規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場的環(huán)評工作。同時，加強對產(chǎn)生和處臵危險廢物企業(yè)的監(jiān)督管理。二是強化環(huán)境保護(hù)宣傳。采取有效措施，創(chuàng)新宣傳形式，進(jìn)一步加強環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)的宣傳工作，協(xié)同新聞媒體深度報道環(huán)境安全形勢，營造社會廣泛參與和監(jiān)督的良好氛圍。三是深入開展整治違法排污企業(yè)專項行動。繼續(xù)做好污染源普查檔案管理和普查數(shù)據(jù)的分析利用工作；加強排污申報管理，做好排污收費工作；加大違法排污企業(yè)的監(jiān)管力度，依法整治環(huán)境違法行為。
（二）推動xxx園區(qū)快速發(fā)展。一是加快項目建設(shè)進(jìn)度。加5強新、續(xù)建項目的投產(chǎn)臨界點服務(wù)，推動項目早日投產(chǎn)。積極協(xié)調(diào)續(xù)建項目的公用工程配套，保證項目投產(chǎn)時公用工程能夠保質(zhì)保量使用。分析在建項目建設(shè)中存在的困難，進(jìn)行逐一排查解決，縮短項目建設(shè)和設(shè)備安裝調(diào)試時間，推動項目早日投產(chǎn)達(dá)效。對跟蹤項目，在原材料供應(yīng)、場地使用、工藝技術(shù)論證、政策落實和安全環(huán)保等方面提供服務(wù)，推動跟蹤項目轉(zhuǎn)變成建設(shè)儲備項目。目前，園區(qū)有投資意向的項目有8個，園區(qū)將通過政策吸引、解決原料和市場、提供優(yōu)良服務(wù)等方式來加快項目落地進(jìn)程。二是加大招商引資力度。抓住沿海地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的時機(jī)，有選擇性地引進(jìn)具有科技含量的精細(xì)化工企業(yè)入駐園區(qū)。下半年，園區(qū)重點以上海為中心，積極開展長三角地區(qū)的精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)委托招商工作。抓住xxx石化公司120萬噸xxx改擴(kuò)建工程開始建設(shè)的機(jī)遇，加強石化下游產(chǎn)品的調(diào)研工作，重點研究擴(kuò)能后剩余化工產(chǎn)品下游產(chǎn)品深加工及為石化公司120萬噸xxx提供各類石化三劑的可行性，做大園區(qū)的產(chǎn)業(yè)規(guī)模。同時，利用與安達(dá)合作共建現(xiàn)代化工物流園的契機(jī)，加大石化物流企業(yè)的引進(jìn)力度。三是推進(jìn)產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展。園區(qū)化工生產(chǎn)與銷售企業(yè)占園區(qū)的90%，銷售收入占95%以上，園區(qū)已初步形成化工產(chǎn)業(yè)集群雛形。下半年，園區(qū)將重點培育產(chǎn)業(yè)集群中龍頭企業(yè)，鼓勵企業(yè)建立品牌意識，通過品牌工程帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，進(jìn)而帶動園區(qū)產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展，使園區(qū)產(chǎn)業(yè)集群現(xiàn)有的比較優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成絕對優(yōu)勢。加強產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展的環(huán)境建設(shè)，落實國家鼓勵發(fā)展產(chǎn)業(yè)集群的各項優(yōu)惠政策，構(gòu)建產(chǎn)業(yè)集群的技術(shù)、中試、檢測、人才、信息等公共服務(wù)體系平臺，6提高園區(qū)發(fā)展產(chǎn)業(yè)集群的服務(wù)水平。四是加強創(chuàng)新能力建設(shè)。通過平臺整合園區(qū)的科研力量，形成以平臺為核心的園區(qū)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)體系。爭取有10家企業(yè)能夠利用平臺，開展新產(chǎn)品研發(fā)、中試與產(chǎn)品測試工作。開展科技招商，促進(jìn)企業(yè)與科研院所、企業(yè)間進(jìn)行技術(shù)合作，重點促進(jìn)沈陽化工研究院與園區(qū)丙酮氰醇深加工企業(yè)合作、xxx石油學(xué)院與園區(qū)內(nèi)油田化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)的合作、xxx石化研究中心與園區(qū)內(nèi)生產(chǎn)石化三劑項目企業(yè)合作。加強高新技術(shù)企業(yè)的培育與認(rèn)定工作，積極幫助企業(yè)進(jìn)行專利申請，鼓勵生產(chǎn)企業(yè)通過技術(shù)創(chuàng)新擴(kuò)大技術(shù)性收入比例。
（三）抓好質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作。一是深入開展特種設(shè)備監(jiān)察工作。抓好對重點設(shè)備、重點領(lǐng)域、重點場所的監(jiān)管，全力開展整治工作，做好重點監(jiān)控單位的安全監(jiān)管工作，加大設(shè)備檢驗覆蓋率，確保特種設(shè)備使用安全。二是加大綜合執(zhí)法力度。強化民生計量執(zhí)法力度，提高計量惠民服務(wù)水平;嚴(yán)厲打擊濫用食品添加劑行為，從源頭上把好食品質(zhì)量關(guān);加強對流通領(lǐng)域強制性標(biāo)準(zhǔn)實施的監(jiān)督，加大強制性產(chǎn)品認(rèn)證的監(jiān)管力度。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇三
2011年是實行醫(yī)改工作的關(guān)鍵之年，我院領(lǐng)導(dǎo)和公共衛(wèi)生工作人員深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以深化醫(yī)改為主線，以提高全鎮(zhèn)人民健康水平為目標(biāo)，突出抓好公共衛(wèi)生服務(wù)工作，努力完成上級交給的各項工作任務(wù)，各項工作又上一個新臺階，把公共衛(wèi)生這項惠民工程惠及于民?，F(xiàn)將我院2011年公共衛(wèi)生工作情況匯報如下:。
一、堅定思想統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)落實措施。
鄄城縣xx中心衛(wèi)生院以周x院長為首的院委領(lǐng)導(dǎo)從思想上高度重視基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作，根據(jù)上級安排，帶領(lǐng)公共衛(wèi)生工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公共衛(wèi)生各種文件，積極領(lǐng)會各種文件精神。逐頁逐字學(xué)習(xí)《山東省基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》，要求每位公共衛(wèi)生工作人員必須吃透服務(wù)規(guī)范內(nèi)容。成立公共衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組，周x院長親自任組長，王鳳菊副院長為直接分管，下設(shè)公共衛(wèi)生辦公室主任、信息員等各級領(lǐng)導(dǎo)，信息員直接領(lǐng)導(dǎo)各轄區(qū)衛(wèi)生室成員做好公共衛(wèi)生工作。院長和分管院長簽署責(zé)任狀，分管院長和科主任，科主任及信息員和各自所屬轄區(qū)衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人簽署責(zé)任狀，任務(wù)層層分解，責(zé)任到人，避免等、盼、靠的局面。各項工作落實到位，定期不定期院委領(lǐng)導(dǎo)和公共衛(wèi)生分管人員下村摸底抽查各項公共衛(wèi)生工作進(jìn)展情況，逐村逐戶隨訪調(diào)查被服務(wù)對象的滿意度，得到轄區(qū)居民的贊同和認(rèn)可。
二、努力做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。
建立居民健康檔案。
2011年建檔人數(shù)32821人，建檔率68%,信息化建檔率50%,并對檔案做了動態(tài)管理，及時更新，做好保密。
2、健康教育。
在原有的基礎(chǔ)上，結(jié)合流行病特點，每月更換一次健康教育宣傳欄內(nèi)容，印刷發(fā)放健康教育資料，覆蓋率60%以上，年內(nèi)開展健康知識講座12次，并做好通知、簽到、照片、講稿及小結(jié)資料存檔；要求相關(guān)人員在上門訪視時進(jìn)行相關(guān)健康知識宣傳，轄區(qū)居民衛(wèi)生常識知曉率80%以上；3歲以下兒童家長參加我院舉辦的兒童健康教育講座，覆蓋率85%以上。
3、孕產(chǎn)婦保健。
免費為全鎮(zhèn)待孕婦女發(fā)放葉酸3296瓶，有效預(yù)防新生兒神經(jīng)管缺陷的發(fā)生；為356人孕婦做產(chǎn)前系統(tǒng)保健，孕產(chǎn)婦管理率90%，產(chǎn)后訪視率90%;開展孕產(chǎn)婦健康知識講座8期，孕產(chǎn)婦健康知識知曉率95%;免費為全鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦查體1266次，及時發(fā)現(xiàn)治療孕產(chǎn)期并發(fā)癥，避免殘疾兒的出生。
4、兒童保健。
3歲以下兒童系統(tǒng)管理率80%以上，新生兒訪視率90%，嬰幼兒系統(tǒng)管理率85%以上，及時發(fā)現(xiàn)治療影響兒童健康的疾病，提高兒童健康水平，開展兒童保健技術(shù)服務(wù)。免費為全鎮(zhèn)0—6歲兒童提供基本保健服務(wù)，并為其每年免費查體一次。
5、老年人保健。
5、慢性病管理。
高血壓管理人數(shù)人，糖尿病管理人數(shù)人，每季度一次一年四次的面對面的免費隨訪，并定期進(jìn)行咨詢服務(wù)和用藥指導(dǎo)，利用隨訪宣傳防病知識，轄區(qū)居民對重點慢性病防治知識知曉率95%以上，并做好資料匯總和信息上報。35歲以上患者門診首診測血壓率95%，并做好門診日志記錄。
6、重癥精神病管理。
我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)重癥精神病患者255人，每季度一次一年四次的免費隨訪。
三、檢查和督導(dǎo)。
衛(wèi)生院一年定期對全鎮(zhèn)15個衛(wèi)生室進(jìn)行了4次大檢查、督導(dǎo)，主要以健康檔案的建立、健康教育、婦幼保健、慢病管理、重癥精神病管理等方面入手，一一落實，檢查督導(dǎo)有記錄、處理意見，有整改措施。
回味一年來的公共衛(wèi)生工作，雖然任務(wù)繁重，但是我院以周x院長為主的院委成員帶領(lǐng)大家，團(tuán)結(jié)一致，振奮精神，與時俱進(jìn)，扎實工作。在2011年度取得了市級婦幼公共衛(wèi)生工作第二名和縣級公共衛(wèi)生全體工作第一名的好成績。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇四
衛(wèi)生院一年定期對全鎮(zhèn)15個衛(wèi)生室進(jìn)行了4次大檢查、督導(dǎo)，主要以健康檔案的建立、健康教育、婦幼保健、慢病管理、重癥精神病管理等方面入手，一一落實，檢查督導(dǎo)有記錄、處理意見，有整改措施?；匚兑荒陙淼墓残l(wèi)生工作，雖然任務(wù)繁重，但是我院以周x院長為主的院委成員帶領(lǐng)大家，團(tuán)結(jié)一致，振奮精神，與時俱進(jìn)，扎實工作。在20xx年度取得了市級婦幼公共衛(wèi)生工作第二名xx縣級公共衛(wèi)生全體工作第一名的好成績。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇五
在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，院委會帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的“十六”、“十七”大會議精神、鄧-小-平理論和“三個代表”重要理論，以新時期衛(wèi)生工作總方針為綱領(lǐng)，以“一切為了病人，一切服務(wù)病人，一切方便病人”為準(zhǔn)則，以“有利于病人，有利于員工，有利于醫(yī)院”為目的，解放思想，穩(wěn)定團(tuán)結(jié)，與時俱進(jìn)，科學(xué)發(fā)展，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，受到各級領(lǐng)導(dǎo)多次表揚和全社會的一致認(rèn)可，概括為二堅持(堅持科學(xué)發(fā)展觀，堅持穩(wěn)定團(tuán)結(jié))六變化(院容院貌變、基礎(chǔ)設(shè)施變、工作環(huán)境變、就醫(yī)條件變、精神面貌變、社會形象變)六提高(業(yè)務(wù)素質(zhì)提高、服務(wù)質(zhì)量提高、業(yè)務(wù)收入提高、病員質(zhì)量提高、個人待遇提高、社會地位提高)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作匯報。
具體開展了以下幾方面的工作：
一、組建一個團(tuán)體協(xié)作、戰(zhàn)斗力、凝聚力強的領(lǐng)導(dǎo)班子。
在衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌下，根據(jù)我院實際情況，老中青結(jié)合，選拔有一定管理經(jīng)驗，有一定業(yè)務(wù)素質(zhì)，有一定群眾基礎(chǔ)，有一定社會威望，有一定奉獻(xiàn)精神，有一定追求上進(jìn)的人，院內(nèi)推薦，衛(wèi)生局任命，組建了院委會領(lǐng)導(dǎo)集體，并聘請頗有威望的名醫(yī)名史天培同志為院委會顧問，充分發(fā)揮了院委會的凝聚力和戰(zhàn)斗力。經(jīng)過三年多來的實踐，充分證明我們的班子組合順民心，得民-意。
二、穩(wěn)定思想，堅定信念。
三年多來，我們多次召開職工大會，傳達(dá)黨中央、國務(wù)院對農(nóng)村衛(wèi)生工作特別是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的優(yōu)惠政策，講上級部門對我們醫(yī)院的重視、關(guān)心與支持，講我們醫(yī)院優(yōu)越的地理環(huán)境，講全體員工艱苦樸實的工作作風(fēng)和勇于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，規(guī)劃發(fā)展藍(lán)圖，以此激勵廣大員工的工作熱情，出現(xiàn)了團(tuán)體協(xié)作，朝氣蓬勃的新局面。
三、
調(diào)整結(jié)構(gòu)，健全制度。
根據(jù)具體情況，合理布局科室，規(guī)范醫(yī)療規(guī)程，制定考核、監(jiān)督制度，使業(yè)務(wù)效益明顯好轉(zhuǎn)，另外，結(jié)合本院實際，制定了醫(yī)院綜合管理實施細(xì)則，使廣大職工有章可循。
四、著重環(huán)境整治，加強硬件建設(shè)，創(chuàng)建良好氛圍。
三年多來，我們采取集資、籌資、融資等方式，投資40余萬元，對危房、漏房、破房進(jìn)行了維修、重建，室內(nèi)外仿瓷、油漆、鋪地板等裝璜工程，建職工車庫、車棚，修建了工灶房，重壘圍墻，按裝暖氣，開鑿深井，購置救護(hù)車、發(fā)電機(jī)、辦公用具、醫(yī)療設(shè)備、冷暖設(shè)施及水電配套并增添微機(jī)4臺及配套軟件設(shè)施，確保醫(yī)療信息，醫(yī)保、新合、疾控、婦幼保健等方面工作的正常開展，并進(jìn)行了環(huán)境綠化、美化、亮化、凈化，使院容貌煥然一新，各種工作井井有條，為廣大患者和職工創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境氛圍。
五、加強素質(zhì)教育，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
醫(yī)療市場的競爭，說到底就是人才競爭，技術(shù)競爭，設(shè)備競爭，服務(wù)質(zhì)量競爭和行業(yè)道德競爭，我們經(jīng)常提醒員工時刻要有危機(jī)感、緊迫感，規(guī)定周五為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，要求人人筆記，濾布定計劃，定期考核，并將考核成績與工資掛鉤，工作匯報《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作匯報》。另外，我們還和市二院、縣人民醫(yī)院、婦幼保健院等建立協(xié)作關(guān)系，作為我院業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)基地。采用請進(jìn)來，送出去，院內(nèi)培訓(xùn)等多種方式，不斷提高臨床人員基本素質(zhì)。三年多來，我們共派出長期在外進(jìn)修人員8人，參加盛市、縣各種培訓(xùn)200余人次，用于繼續(xù)教育經(jīng)費5萬余元。并制定繼續(xù)教育長遠(yuǎn)規(guī)劃，堅持可持續(xù)性發(fā)展。
六、建立團(tuán)隊意識，創(chuàng)造和-諧氛圍。
“八要八不要”，提高思想文化素質(zhì)，創(chuàng)造了團(tuán)結(jié)協(xié)作，互幫、互學(xué)、互敬、互愛、互助的良好氛圍。
七、擴(kuò)大影響，樹立形象。
通過綜合治理，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，使我院業(yè)務(wù)效益和社會效益明顯提高，新聞媒體、市、縣電視臺和盛市、縣報刊對我院進(jìn)行了多次形象報導(dǎo)和宣傳，為我院擴(kuò)大了影響，樹立了形象。三年多來，我們多次接受衛(wèi)生部領(lǐng)導(dǎo)、專家組和盛市、縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)視察、督導(dǎo)、調(diào)研等，受到了高度評價和鼓勵，連年被評為市衛(wèi)生工作先進(jìn)集體，被縣委被授予“模范黨支部”。
八、壓濾機(jī)濾布搞好農(nóng)民健康體檢及建檔工作，開展新型合作醫(yī)療，實施黨的惠民工程。
從2004年9月到今年10月，我院根據(jù)響應(yīng)縣委號召，實施惠民工程，開展農(nóng)民健康體檢及建檔工作，先后組織本院和村衛(wèi)生室人員，共出勤2200余人次，出動車輛280余次，對全鎮(zhèn)38000余人進(jìn)行了健康體檢、建檔工作，查出異常人數(shù)近3000人，并給予康復(fù)指導(dǎo)。2007年初根據(jù)縣委、縣政府新農(nóng)合啟動大會精神，積極組織，宣傳發(fā)動，成立機(jī)構(gòu)，建立科室、責(zé)成專人，按時完成參合農(nóng)民自籌資金征繳工作，參合率達(dá)80%以上，同時根據(jù)新合管理部門有關(guān)要求，逐步完善制度，規(guī)范管理，使新農(nóng)合這一惠及千家萬戶的惠民工程在我鎮(zhèn)得到平穩(wěn)運行，得到了廣大群眾的認(rèn)可和擁護(hù)，促進(jìn)了2008年新農(nóng)合工作的順利開展，2008年參合率達(dá)90%以上。
九、圓滿完成農(nóng)村衛(wèi)生工作管理中心樓的建造和擴(kuò)建工程。
2005年5月我院根據(jù)國債資金運用的嚴(yán)格規(guī)定，為了醫(yī)院長遠(yuǎn)規(guī)劃和可持續(xù)發(fā)展，大膽地進(jìn)行農(nóng)村衛(wèi)生工作管理中心樓的設(shè)計、預(yù)算、議標(biāo)和建造工程，總面積436平方米，預(yù)算25.5萬元。從簽定協(xié)議、破土動工，歷時8個月圓滿完成了工程所有項目，同時我們還進(jìn)行了配電室、鍋爐房、洗衣房等擴(kuò)建工程，總投資32余萬元。
十、業(yè)務(wù)效益的顯著提高。
2004年上半年業(yè)務(wù)收入37000余元，門診1500余人次，住院8人。上劃后，經(jīng)過調(diào)整結(jié)構(gòu)，完善制度，規(guī)范管理，改善設(shè)施，增加設(shè)備等措施，使業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，業(yè)務(wù)收入成倍增長，年門診量15000余人次，住院360余人次，開展各項手術(shù)200余例，04年收入達(dá)17萬余元，05年達(dá)46萬元，06年55萬元，07年近50萬元。
十一、加強標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，順利通過達(dá)標(biāo)驗收。
6、07年縣局組織的村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化驗收工作中多數(shù)衛(wèi)生室通過達(dá)標(biāo)驗收。
以上成績的取得，取決于衛(wèi)生行政部門和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，取決于全體職工的共同努力，取決于社會的各方面的幫助和支持，在此我向各位領(lǐng)導(dǎo)致以衷心的感謝和敬意!
形勢在發(fā)展，社會在騰飛，在今后的歷程中，我們xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院將面臨著更嚴(yán)峻的考驗，我們計劃在今后的工作中繼續(xù)堅持科學(xué)發(fā)展觀，堅持穩(wěn)定團(tuán)結(jié)，以黨的十七大精神為指導(dǎo)，以新時期衛(wèi)生工作總方針為行動綱領(lǐng)，繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，保持員工繼續(xù)教育，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)效益，進(jìn)一步加強衛(wèi)生院和衛(wèi)生室的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，促進(jìn)解決在職工的待遇問題，學(xué)習(xí)先進(jìn)，爭創(chuàng)一流，向上級領(lǐng)導(dǎo)和xx鎮(zhèn)人民交一份滿意答卷。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)：
2017年，我鎮(zhèn)緊緊圍繞建設(shè)“平安譙城”、“平安古井”要求，堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針，大力開展嚴(yán)打整治斗爭，切實加強基層基礎(chǔ)建設(shè)，認(rèn)真做好矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，積極構(gòu)建社會治安防控體系，社會治安狀況保持了平穩(wěn)的態(tài)勢。全鎮(zhèn)共發(fā)生各類刑事案件 起，同比下降 起，破獲 起。其中可防性案件發(fā)生 起，破 起；治安案件立 起，查處率達(dá) %；共排查調(diào)處糾紛157起，調(diào)解成功率98 %。
下面，就我鎮(zhèn)2017年社會治安綜合治理工作的開展情況和主要做法匯報如下，并敬請各位領(lǐng)導(dǎo)提出批評意見和建議：
一、抓住一個龍頭，建立健全綜合治理制約和激勵機(jī)制。
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視綜治工作，班子成員牢固樹立“發(fā)展是硬道理，是第一要務(wù)，穩(wěn)定是硬任務(wù)，是第一責(zé)任”的觀念，抓住落實綜治責(zé)任制這個龍頭，逐步建立健全綜治工作制約和激勵機(jī)制。
一是全面實行“四個納入”。即把綜治工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部特別是村干部任期目標(biāo)責(zé)任制及政績考核的重要項目；納入黨委考核使用干部的必備條件；納入千分制目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容；納入評先評優(yōu)的必備條件。 二是層層簽訂綜治責(zé)任狀。即黨委、政府和村（單位）、村和組逐級簽訂責(zé)任狀，縱向到底，責(zé)任到人，形成了綜治工作人人有責(zé)的工作機(jī)制。 三是認(rèn)真組織兩次檢查。即半年檢查和年度檢查。采取“聽、查、看、議”等方式嚴(yán)格檢查，把綜治工作檢查結(jié)果與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、黨建工作一起，與責(zé)任人的補貼獎金掛鉤，做到獎勤罰懶。近年來，每年與綜治工作掛鉤的目標(biāo)獎金均保持在 元以上。
二、堅持三項制度，形成常抓不懈的工作機(jī)制。
一是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部掛片包村負(fù)責(zé)綜治工作制度。全鎮(zhèn)綜合治理工作黨
政一把手負(fù)總責(zé)，四位黨政副職分掛四個工作區(qū)，13位鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系13個村，123名鎮(zhèn)村干部包460個村民組，綜治成員單位各負(fù)其責(zé)，形成了鎮(zhèn)、村（單位）、組三級都有人負(fù)責(zé)社會治安工作的責(zé)任體系，有效促進(jìn)了綜治治理工作責(zé)任的落實，實現(xiàn)了基層綜治工作有人抓、有人管。
二是堅持穩(wěn)定分析會和治安情況通報制度。每半年召開一次全鎮(zhèn)性的穩(wěn)定分析會，研究分析全鎮(zhèn)治安綜治形勢，部署治安綜治工作，解決重點、難點問題。針對階段性社會治安情況，特別是社會治安存在的突出問題，定期和不定期進(jìn)行通報，既指出問題、危害、原因，又提出具體措施和要求。
三是堅持責(zé)任追究制度。嚴(yán)格實行分級管理，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則，對因管理不善、制度不嚴(yán)、防范不實、工作不力，致使本村、本部門、本單位發(fā)生重大問題的，堅決按照有關(guān)規(guī)定實行責(zé)任追究。
三、構(gòu)建三個網(wǎng)絡(luò)，增強群防群治能力。
一是構(gòu)建法制宣傳網(wǎng)絡(luò)。首先，組建了13支由鎮(zhèn)包村包組人員、村兩委干部和村民小組長組成的法制宣傳隊伍。他們在負(fù)責(zé)收集、匯總、報送治安信息的同時，結(jié)合各階段綜治工作重點，開展法制、綜治宣傳教育。其次，靈活運用宣傳標(biāo)語，營造氣氛。今年上半年圍繞建設(shè)“平安古井”，集鎮(zhèn)所在地特別制作了一條固定標(biāo)語和大型燈箱流動廣告，各村普遍也制作了一條以上固定標(biāo)語，利用綜治普法咨詢臺、點發(fā)放宣傳材料5000余份，張貼標(biāo)語300多條，營造了建設(shè)“平安古井”的濃厚氣氛。此外，為了提高法制宣傳實效，今年以來，在中
小學(xué)
生中開展了“帶法回家”活動，讓中小學(xué)生把農(nóng)村實用法制知識宣傳材料帶回給家長，使法制教育走進(jìn)家庭，近萬名家長受到了法制教育；司法所、派出所和學(xué)校結(jié)對共建，定期到學(xué)校進(jìn)行法制講座，提高了學(xué)生的學(xué)法熱情和守法自覺性。
矛盾糾紛由掛包村人員協(xié)同村里調(diào)處，調(diào)處結(jié)果上報；無法解決的矛盾交鎮(zhèn)調(diào)處中心調(diào)處；重大矛盾糾紛實行掛牌督辦，專門成立工作組解決。鎮(zhèn)成立了矛盾糾紛大調(diào)處中心，實行黨政領(lǐng)導(dǎo)值班接待來訪制度，抽調(diào)司法所、信訪辦、綜治辦、民政辦、城建所等人員日常辦公，現(xiàn)場接待群眾來訪，解答群眾疑問，化解矛盾?；咀龅搅税衙芙鉀Q在當(dāng)?shù)亍⒔鉀Q在基層、解決在萌芽狀態(tài)，并有效處置了一些群體性上訪事件。1到11月，共排查各類矛盾糾紛157件，村調(diào)解133件，鄉(xiāng)調(diào)解24件，成功率98%。
三是構(gòu)建治安防范網(wǎng)絡(luò)。一方面成立治安巡邏隊，協(xié)助治安管理。鎮(zhèn)成立了由36人組成的治安巡邏隊伍，堅持治安巡邏。一年來，協(xié)助派出所偵破刑事案件5起，調(diào)解糾紛16起，起到較好防范作用。
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衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇七
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作匯報在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，院委會帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六、十七大會議精神、鄧小平理論和三個代表重要理論，以新時期衛(wèi)生工作總方針為綱領(lǐng)，以一切為了病人，一切服務(wù)病人，一切方便病人為準(zhǔn)則，以有利于病人，有利于員工，有利于醫(yī)院為目的，解放思想，穩(wěn)定團(tuán)結(jié)，與時俱進(jìn)，科學(xué)發(fā)展，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，受到各級領(lǐng)導(dǎo)多次表揚和全社會的一致認(rèn)可，概括為二堅持（堅持科學(xué)發(fā)展觀，堅持穩(wěn)定團(tuán)結(jié)）六變化（院容院貌變、基礎(chǔ)設(shè)施變、工作環(huán)境變、就醫(yī)條件變、精神面貌變、社會形象變）六提高（業(yè)務(wù)素質(zhì)提高、服務(wù)質(zhì)量提高、業(yè)務(wù)收入提高、病員質(zhì)量提高、個人待遇提高、社會地位提高）。具體開展了以下幾方面的工作：
一、組建一個團(tuán)體協(xié)作、戰(zhàn)斗力、凝聚力強的領(lǐng)導(dǎo)班子。在衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌下，根據(jù)我院實際情況，老中青結(jié)合，選拔有一定管理經(jīng)驗，有一定業(yè)務(wù)素質(zhì)，有一定群眾基礎(chǔ)，有一定社會威望，有一定奉獻(xiàn)精神，有一定追求上進(jìn)的人，院內(nèi)推薦，衛(wèi)生局任命，組建了院委會領(lǐng)導(dǎo)集體，并聘請頗有威望的名醫(yī)名史天培同志為院委會顧問，充分發(fā)揮了院委會的凝聚力和戰(zhàn)斗力。經(jīng)過三年多來的實踐，充分證明我們的班子組合順民心，得民意。
二、穩(wěn)定思想，堅定信念。三年多來，我們多次召開職工大會，傳達(dá)黨中央、國務(wù)院對農(nóng)村衛(wèi)生工作特別是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的優(yōu)惠政策，講上級部門對我們醫(yī)院的重視、關(guān)心與支持，講我們醫(yī)院優(yōu)越的地理環(huán)境，講全體員工艱苦樸實的工作作風(fēng)和勇于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，規(guī)劃發(fā)展藍(lán)圖，以此激勵廣大員工的工作熱情，出現(xiàn)了團(tuán)體協(xié)作，朝氣蓬勃的新局面。
三、調(diào)整結(jié)構(gòu)，健全制度根據(jù)具體情況，合理布局科室，規(guī)范醫(yī)療規(guī)程，制定考核、監(jiān)督制度，使業(yè)務(wù)效益明顯好轉(zhuǎn)，另外，結(jié)合本院實際，制定了醫(yī)院綜合管理實施細(xì)則，使廣大職工有章可循。四、著重環(huán)境整治，.freekan.加強硬件建設(shè)，創(chuàng)建良好氛圍。三年多來，我們采取集資、籌資、融資等方式，投資40余萬元，對危房、漏房、破房進(jìn)行了維修、重建，室內(nèi)外仿瓷、油漆、鋪地板等裝璜工程，建職工車庫、車棚，修建了工灶房，重壘圍墻，按裝暖氣，開鑿深井，購置救護(hù)車、發(fā)電機(jī)、辦公用具、醫(yī)療設(shè)備、冷暖設(shè)施及水電配套并增添微機(jī)4臺及配套軟件設(shè)施，確保醫(yī)療信息，醫(yī)保、新合、疾控、婦幼保健等方面工作的正常開展，并進(jìn)行了環(huán)境綠化、美化、亮化、凈化，使院容貌煥然一新，各種工作井井有條，為廣大患者和職工創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境氛圍。五、加強素質(zhì)教育，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。醫(yī)療市場的競爭，說到底就是人才競爭，技術(shù)競爭，設(shè)備競爭，服務(wù)質(zhì)量競爭和行業(yè)道德競爭，我們經(jīng)常提醒員工時刻要有危機(jī)感、緊迫感，規(guī)定周五為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，要求人人筆記，濾布定計劃，定期考核，并將考核成績與工資掛鉤。另外，我們還和市二院、縣人民醫(yī)院、婦幼保健院等建立協(xié)作關(guān)系，作為我院業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)基地。采用請進(jìn)來，送出去，院內(nèi)培訓(xùn)等多種方式，不斷提高臨床人員基本素質(zhì)。三年多來，我們共派出長期在外進(jìn)修人員8人，參加省、市、縣各種培訓(xùn)200余人次，用于繼續(xù)教育經(jīng)費5萬余元。并制定繼續(xù)教育長遠(yuǎn)規(guī)劃，堅持可持續(xù)性發(fā)展。
六、建立團(tuán)隊意識，創(chuàng)造和諧氛圍。我們多次強調(diào)和引導(dǎo)職工，樹立以院為家，醫(yī)院是我家，發(fā)展靠大家和院興我榮，院衰我恥等觀念，以八榮入恥為左右銘，制定員工八要八不要，提高思想文化素質(zhì)，創(chuàng)造了團(tuán)結(jié)協(xié)作，互幫、互學(xué)、互敬、互愛、互助的良好氛圍。七、擴(kuò)大影響，樹立形象。通過綜合治理，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，使我院業(yè)務(wù)效益和社會效益明顯提高，新聞媒體、市、縣電視臺和省、市、縣報刊對我院進(jìn)行了多次形象報導(dǎo)和宣傳，為我院擴(kuò)大了影響，樹立了形象。三年多來，我們多次接受衛(wèi)生部領(lǐng)導(dǎo)、專家組和省、市、縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)視察、督導(dǎo)、調(diào)研等，受到了高度評價和鼓勵，連年被評為市衛(wèi)生工作先進(jìn)集體，被縣委被授予模范黨支部。
一、加強標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，順利通過達(dá)標(biāo)驗收。05年以來，在上級衛(wèi)生行政部門的部署下，我院按照標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生院要求，在硬、軟件方面，分工明確，責(zé)任到人，緊扣標(biāo)準(zhǔn)，逐條落實，在06年9月份市局組織的衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗收中順利通過，定為達(dá)標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。同時對轄區(qū)內(nèi)21個村級衛(wèi)生室進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)指導(dǎo)，在06、07年縣局組織的村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化驗收工作中多數(shù)衛(wèi)生室通過達(dá)標(biāo)驗收。以上成績的取得，取決于衛(wèi)生行政部門和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，取決于全體職工的共同努力，取決于社會的各方面的幫助和支持，在此我向各位領(lǐng)導(dǎo)致以衷心的感謝和敬意！形勢在發(fā)展，社會在騰飛，在今后的歷程中，我們xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院將面臨著更嚴(yán)峻的考驗，我們計劃在今后的工作中繼續(xù)堅持科學(xué)發(fā)展觀，堅持穩(wěn)定團(tuán)結(jié)，以黨的十七大精神為指導(dǎo)，以新時期衛(wèi)生工作總方針為行動綱領(lǐng)，繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，保持員工繼續(xù)教育，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)效益，進(jìn)一步加強衛(wèi)生院和衛(wèi)生室的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，促進(jìn)解決在職工的待遇問題，學(xué)習(xí)先進(jìn)，爭創(chuàng)一流，向上級領(lǐng)導(dǎo)和xx鎮(zhèn)人民交一份滿意答卷。
附送：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院個人個人201x年，在衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，求真務(wù)實，發(fā)揚與時俱進(jìn)的工作作風(fēng)?，F(xiàn)將本人201x年工作總結(jié)如下：
一、政治思想和學(xué)習(xí)能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線和方針政策，遵紀(jì)守法。認(rèn)真學(xué)習(xí)各種專業(yè)法律知識，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極學(xué)習(xí)主動專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
二、具休工作及完成情況1、辦公室工作：
認(rèn)真完成衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)和平上級主管部門交辦的各項工作任務(wù)，及時完成各項工作計劃、總結(jié)及簡報，做到年初有計劃，工作結(jié)束有總結(jié)，過程有簡報。
自今年7月份開展衛(wèi)生監(jiān)督雷管工作以來，對轄區(qū)內(nèi)的學(xué)校、餐館業(yè)、食宿業(yè)、理發(fā)等公共場所進(jìn)行摸底調(diào)查、建檔管理，并進(jìn)行日常巡查。
3、健康教育工作：
針對健康基本知識和疾病預(yù)防等健康知識內(nèi)容，對群眾進(jìn)行宣傳。全年共發(fā)放健康宣傳資料11600余份，播放健康知識影像8次，舉辦各類健康知識講座9期次，主題日宣傳活動9次，接受健康教育群眾3200人次。
4、健康體檢：
全年共為1740位老年人進(jìn)行健康體檢，其中進(jìn)行實驗室檢查1681人；孕產(chǎn)婦體檢202人次，其中實驗室檢查194人次。
5、鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理工作：
全鄉(xiāng)所有村衛(wèi)生室全部實現(xiàn)一體化管理，實行“五統(tǒng)一、兩獨立”。即：
統(tǒng)一行政管理、統(tǒng)一業(yè)務(wù)管理、統(tǒng)一藥品配送、統(tǒng)一績效考核、統(tǒng)一養(yǎng)老保險，財務(wù)獨立核算、責(zé)任獨立承擔(dān)。以上是我一年來所開展的工作，雖然取得一定成績，但我深知不夠，和上面的要求還有很大差距，在新的一年里，一定加倍努力工作，縮小差距。
一、思想方面能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、醫(yī)學(xué)教，育網(wǎng)鄧小平理論和“三個代表”的重要思想。堅持“以病人中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，踏踏實實做好醫(yī)療服務(wù)工作。
二、具體工作能嚴(yán)格遵守衛(wèi)生院的各項規(guī)章制度，刻苦嚴(yán)謹(jǐn)，視病人為上帝，始終把他們的利益放在在縣疾控中心的指導(dǎo)下，積極開展好全鎮(zhèn)的疾病預(yù)防控制工作，在201x年全年中，全鎮(zhèn)無重大疫情和突發(fā)共公衛(wèi)生事件發(fā)生。同時，疾病預(yù)防控制工作取得了很好的成效。
1、計劃免疫工作情況全鎮(zhèn)共有0—14歲兒童7335人，新出生嬰兒543人，已全部拿入計劃免疫管理，建卡建證，卡證符合率達(dá)98%。十一苗接種履蓋率95%，接種合格率達(dá)97%。同時進(jìn)行了不同年齡組的疫苗加強接種。疫苗接種做到一人一針一管，達(dá)到安全接種的要求。加強對全鎮(zhèn)各衛(wèi)生所計劃免疫工作的管理，確保全鎮(zhèn)每月疫苗按時冷鏈運轉(zhuǎn)一次，以鞏固全鎮(zhèn)的計劃免疫成果。201x年疫苗冷鏈運轉(zhuǎn)共12次。積極開展二類疫苗的接種工作。
2、傳染病上報、疫情監(jiān)測工作情況加強對鎮(zhèn)、村傳染病的監(jiān)測和報告的管理工作，按相關(guān)的傳染病監(jiān)測和報告制度開展工作，要求首診醫(yī)生和衛(wèi)生所鄉(xiāng)醫(yī)認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好篩查、監(jiān)測工作。發(fā)現(xiàn)情況，及時按程序上報。
3、地方病的防治工作情況積極配合縣疾控中心做好地方病及艾滋病的防治、監(jiān)測、管理工作。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇八
尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先，對各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨xxx鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作，表示熱烈的歡迎。下面，我就xxx鎮(zhèn)的衛(wèi)生工作向大家作簡要匯報，請各位批評指正。
xxx鎮(zhèn)位于xxx的后鄉(xiāng),是xxx后鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重鎮(zhèn),轄二十一個村和一個居委,戶籍人口63000多人。xxx鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)有xxx第二人醫(yī)院（xxx中心衛(wèi)生院）和xxx衛(wèi)生院，全鎮(zhèn)共有村衛(wèi)生室42個，鄉(xiāng)村醫(yī)生43名。xxx中心衛(wèi)生院112名職工，廟埡衛(wèi)生院10名職工。兩所衛(wèi)生院及46個村衛(wèi)生室，擔(dān)負(fù)起維護(hù)全鎮(zhèn)63000多人的身體健康治療。 xxx中心衛(wèi)生院占地14000m,業(yè)務(wù)用房5600 m，開放床位80張。現(xiàn)有在職職工122人，其中，管理人員1名，專業(yè)技術(shù)人員112人，(副高級5人，中級27人) ，執(zhí)業(yè)醫(yī)師56人，執(zhí)業(yè)護(hù)士38人。醫(yī)院應(yīng)用現(xiàn)代化醫(yī)院管理軟件，建立了中、西藥房、收費室、財務(wù)室、護(hù)辦、庫房、臨床科室等十幾個工作站，全院實現(xiàn)了微機(jī)化管理。分設(shè)門診部、住院部和行政后勤共34個職能科室。
廟埡衛(wèi)生院有10名職工，廟埡衛(wèi)生在董家場設(shè)有門診部一個，負(fù)責(zé)插花、雙星、三新等六個村群眾健康和公共衛(wèi)生工作。
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近年來，我鎮(zhèn)及衛(wèi)生衛(wèi)生院堅持以人為本，認(rèn)真貫徹黨和國家一系列關(guān)于農(nóng)村衛(wèi)生工作的方針政策及相關(guān)的法律法規(guī)，加強農(nóng)村衛(wèi)生工作，建立健全農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系，促進(jìn)農(nóng)村公共衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。主要體現(xiàn)在以下三個方面：
（一）衛(wèi)生工作得到加強
近年來，縣政府把衛(wèi)生工作作為新農(nóng)村建設(shè)的一項重要內(nèi)容，擺上重要議事日程，列入縣“十二五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃。我鎮(zhèn)也加大了對公共衛(wèi)生和醫(yī)療事業(yè)的投入力度。每年從鎮(zhèn)級財政投入5萬元到衛(wèi)生事業(yè)中，積極開展衛(wèi)生有關(guān)政策法律法規(guī)和衛(wèi)生知識的宣傳教育。重視衛(wèi)生工作，明確分管領(lǐng)導(dǎo)，建立工作機(jī)制，強化工作落實，抓好本區(qū)域內(nèi)的農(nóng)村衛(wèi)生及公共衛(wèi)生工作。
（二）公共衛(wèi)生工作扎實推進(jìn)。
1、居民健康檔案建立和管理
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健康檔案1411份，糖尿病患者1700份，重癥精神病患者健康檔案33份，兒童健康檔案130份，孕產(chǎn)婦健康檔案80份。每年常規(guī)開展65歲以上老人健康體檢，高血壓、糖尿病病人隨訪。
2、重大傳染性疾病的預(yù)防控制。加強門診登記日志和傳染病報告管理，每月按時開展自查，嚴(yán)格執(zhí)行傳染病預(yù)診分診制度，認(rèn)真做好傳染病監(jiān)測報告，近5年無疫情暴發(fā)流行。每年5-11月建立了腸道?？崎T診，堅持24小時疫情值班制度，無霍亂疫情發(fā)生。全年設(shè)立發(fā)熱門診，加強發(fā)熱病人、“不明原因肺炎”和“流感樣病例”疫情監(jiān)測。廣泛宣傳狂犬病防治知識，對全院職工和鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行多次培訓(xùn)，使之掌握犬咬傷傷口的正確處理和狂犬疫苗接種等知識。確保全鎮(zhèn)連續(xù)20年無狂犬病例出現(xiàn)。
3、婦幼衛(wèi)生工作。強化產(chǎn)科質(zhì)量建設(shè)及孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理,大力實施各種婦幼衛(wèi)生項目，降低孕產(chǎn)婦死亡率和嬰兒死亡率。進(jìn)一步鞏固愛嬰成果，進(jìn)一步實施降消新項目工作方案，提倡住院分娩，倡行母乳喂養(yǎng)，對住院分娩孕產(chǎn)婦由工作人員全權(quán)負(fù)責(zé)，將母乳喂養(yǎng)的相關(guān)知識、方法遇到困難、解決辦法告訴孕產(chǎn)婦，使他們掌握母乳喂養(yǎng)知識。
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傳工作，取得預(yù)期效果。
5、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，通過幾年的'努力，加大合作醫(yī)療政策的宣傳，農(nóng)戶從不理解政策到逐步理解政策，到今年年初，全鎮(zhèn)有6萬余人參加合作醫(yī)療，參合率達(dá)到98%。要合作醫(yī)療中要求衛(wèi)生院，一是加強參合人員的住院管理，杜絕冒名頂替，堅持每天查房制度，認(rèn)真核對病人信息；二是開展誠信服務(wù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，實行政務(wù)公開，報帳透明化。設(shè)置了公示欄，將每個月縣內(nèi)外住院獲得補償?shù)木唧w情況張貼公示。向參合農(nóng)民鄭重承諾“出院當(dāng)日即可兌現(xiàn)補償”。三是嚴(yán)格執(zhí)行合作醫(yī)療各項政策，嚴(yán)格執(zhí)行《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》，嚴(yán)格掌握住院特征，無掛床住院。
6、四是大力開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動。以改水改廁為重點的衛(wèi)生環(huán)境整治力度加大。目前，全鎮(zhèn)21個村都用上了自來水，完成5000多戶廁所改造。
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衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇九
鎮(zhèn)轄區(qū)24個行政村，總?cè)丝?8467人，現(xiàn)有已婚育齡婦女5689人，，全鎮(zhèn)出生人口性別比108：100，出生343人（男184人，女159人），出生人口性別比116：100。近年來，鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實省、市、縣對出生人口性別比專項治理的有關(guān)指示精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，以堅持注重宣傳教育，注重利益導(dǎo)向，注重跟蹤服務(wù)為原則，以穩(wěn)定低生育水平，平抑出生人口性別比，控制政策外生育為工作重點，創(chuàng)新機(jī)制，強化措施，狠抓落實，使我鎮(zhèn)出生人口性別比工作取得一定的效果，人口計生工作保持了健康發(fā)展的良好態(tài)勢。我們的具體做法是：
一、加大宣傳力度，營造宣傳氛圍。
近年來，我們充分利用廣播、櫥窗、標(biāo)語、宣傳折頁等形式，抓住各種有利時機(jī)，加大性別比治理力度宣傳。
一是利用鎮(zhèn)、村人口學(xué)校舉辦計生法律法規(guī)、當(dāng)前人口形勢、關(guān)愛女孩等不同類型、不同層次的培訓(xùn)。
二是利用每月持二胎生育證育齡婦女上站康檢時機(jī)，對她們進(jìn)行宣傳教育，使她們深刻認(rèn)識到出生人口性別比失衡的嚴(yán)重危害性，促使轉(zhuǎn)變重男輕女觀念，不選擇性別生育。
三是印制宣傳品發(fā)放到戶到人，宣傳性別比治理有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。
在宣傳中我們注重把依法打擊“兩非”宣傳同計劃生育條例宣傳相結(jié)合，把獎勵扶助政策的落實同關(guān)愛女孩行動相結(jié)合，把優(yōu)生優(yōu)育避孕節(jié)育知識宣傳同禁止選擇出生性別相結(jié)合，使廣大群眾充分了解依法打擊“兩非”的必要性和緊迫性，收到了良好的宣傳效果。近年來，我鎮(zhèn)共刷寫宣傳性別比標(biāo)語90余條，跨街跨路宣傳橫幅10條，印發(fā)宣傳折頁1100頁，受教育群眾3000余人，在社會上引起強大的反響。
二、健全管理機(jī)制，全面綜合治理。
按照上級的要求，經(jīng)青罕鎮(zhèn)政府研究決定，我鎮(zhèn)于10月份成立了“青罕鎮(zhèn)出生人口性別比綜合治理辦公室”，辦公室采取集中、分散辦公模式，實施月例會，季清查，平時分散辦公制度，定期收集報表、匯報工作，開展各項清理排查活動，全面開展性別比治理工作。
一是定期排查。每季度在全鎮(zhèn)范圍組織一次性別比治理清理排查活動，發(fā)現(xiàn)問題，限期整改。
二是加強對計劃外終止妊娠手術(shù)的報批管理。凡計劃外懷孕需要終止妊娠手術(shù)的，必須經(jīng)鎮(zhèn)計生檢查并填寫終止妊娠批準(zhǔn)表，報縣出生人口性別比辦公室審批后方可進(jìn)行終止妊娠手術(shù)。
三是加強對全鎮(zhèn)持二胎生育證的育齡婦女進(jìn)行服務(wù)。每月的20-30日，持二胎生育證的育齡婦女進(jìn)行孕情跟蹤服務(wù)一次，這樣可以及時掌握和上報孕情，及時掌握和上報孕情是平抑出生人口性別工作的關(guān)鍵。
四是以關(guān)愛女孩活動為載體，促進(jìn)性別比治理工作。在加大關(guān)愛女孩活動的宣傳力度的同時，我鎮(zhèn)出臺制定了一系列對農(nóng)村女兒戶優(yōu)先優(yōu)惠政策和救助貧困女孩等活動。20救助貧困女孩3人，救助資金3000元。通過對農(nóng)村女孩戶的優(yōu)先優(yōu)惠和救助活動，充分體現(xiàn)黨和人民政府對農(nóng)村女孩戶家庭政治上高看一眼，經(jīng)濟(jì)得到實惠，轉(zhuǎn)變了農(nóng)村重男輕女落后觀念，促進(jìn)了性別比治理工作。
三、強化三級兩全包保責(zé)任制，控制非正常終止妊娠。
為了適應(yīng)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)的要求，我縣、鄉(xiāng)、村三級計生工作者全員上陣，對持二胎證生育對象進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)。青罕鎮(zhèn)積極響應(yīng)上級的要求，鎮(zhèn)計生與包村干部簽訂了包保責(zé)任狀，鎮(zhèn)計生委與持二胎生育證的育齡婦女在生育證審批后簽定防止有選擇性別而終止妊娠包保合同書，對包保工作進(jìn)行量化、細(xì)化，進(jìn)一步明確工作目標(biāo)，強化責(zé)任意識。
一是落實包保制度。我鎮(zhèn)實行計生包村干部包保到村、村計生專干和育齡婦女小組長包保到戶的包保責(zé)任制度。鎮(zhèn)計生包村干部與村級計生人員共同開展服務(wù)，負(fù)責(zé)本村的計劃生育全面工作，確保所包村不發(fā)生非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別終止妊娠案例。同時，各村將持二胎生育證對象按戶分解，村級計生專干和小組長要分包到懷孕婦女本人。通過積極有效的工作，隨時掌握所包孕婦的思想動向和懷孕情況，嚴(yán)防包保對象發(fā)生選擇性別生育的問題。每月在開例會時向鎮(zhèn)計生匯報。
二是落實包保責(zé)任。凡持二胎證的均屬包保對象，鎮(zhèn)計生包村干部和村計生人員均為孕情包保責(zé)任人，一年一包，一包到底，一月面查一次，確保孕情監(jiān)測及跟蹤服務(wù)到位。對獨女戶申請生育全程跟蹤服務(wù)，從生育證發(fā)放到健康檢查服務(wù)、孕情監(jiān)測、孕期隨訪、住院分娩、產(chǎn)后訪視、出生死亡登記和落實長效避孕節(jié)育措施等各個環(huán)節(jié)加強服務(wù)，及時掌握已孕、待孕婦女的孕情和思想動態(tài)，切斷實施“兩非”違法行為的根源。
三是嚴(yán)格包保責(zé)任獎懲。對包保人員責(zé)任心強的，我們給予一定的物質(zhì)獎勵和榮譽稱號；包保人員不負(fù)責(zé)任，出現(xiàn)非法胎兒性別鑒定或選擇性別流、引產(chǎn)的，對包保責(zé)任人給予通報批評和一定的經(jīng)濟(jì)處罰。實行鎮(zhèn)計生干部、村計生人員同獎同罰。
四、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，嚴(yán)肅“兩非”案件查處。
近年來，青罕鎮(zhèn)黨委政府把治理出生人口性別比提上日程。
一是強化綜合治理力度。鎮(zhèn)政府協(xié)調(diào)計生委、衛(wèi)生院、工商所、派出所等鎮(zhèn)直部門，明確職責(zé)分工，加強對鎮(zhèn)，村兩級計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥店、私人診所b超和終止妊娠藥品的管理，積極配合縣計生局，查處一批非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別流引產(chǎn)的典型案例，使出生人口性別比得以遏制。
二是強化職能部門管理。我鎮(zhèn)對計生、衛(wèi)生等部門建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行具體工作制度，先后制定了b超使用管理制度、終止妊娠藥品管理制度、終止妊娠手術(shù)管理制度、()政策內(nèi)生育對象的全程跟蹤服務(wù)制度、出生死亡報告制度和出生人口性別結(jié)構(gòu)情況通報制度等，對出生人口進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)、綜合治理。對出現(xiàn)違法行為的，要進(jìn)行嚴(yán)格處罰。
三、是強化齊抓共管格局。動員全鎮(zhèn)廣大群眾參與到出生人口性別比治理活動中，積極提供“兩非”案件線索。對舉報“兩非”和治理“兩非”工作中成績優(yōu)異的.要予以重獎，真正營造出一種聲勢，一種氛圍，體現(xiàn)出一種反差。
在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)在治理性別比升高工作中做了應(yīng)該做的工作，取得了一定的效果，但與上級領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的要求還有很大差距，還有許多不足之處。在下一步的工作中，我們一是進(jìn)一步加大宣傳力度，大力宣傳治理出生人口性別比專項工作。二是創(chuàng)新機(jī)制，完善利益導(dǎo)向政策，進(jìn)一步開展關(guān)愛女孩行動。三是積極組織專項治理大清查活動，依法配合上級嚴(yán)厲打擊非法胎兒性別鑒定，非法選擇性別流、引產(chǎn)，溺棄女嬰等違法犯罪行為。
總之，平抑出生人口性別比是一項比較艱巨的任務(wù)，在新的歷史時期，我們倍感責(zé)任重大。我們相信，上級領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注和大力支持，為我們的工作創(chuàng)造寬松的環(huán)境，提供堅實的保障，也給我們增添了必勝的信心和決心。在今后的工作中，我們要全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，搶抓機(jī)遇，乘勢而上，為綜合治理出生人口性別比偏高問題貢獻(xiàn)自己的力量。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十
家旅游局組織開展了《旅游綜合執(zhí)法情況》專題調(diào)研。調(diào)研組在認(rèn)真研究制定工作方案和調(diào)研提綱的基礎(chǔ)上，采取選擇典型收集資料和結(jié)合其他工作進(jìn)行實地調(diào)研的方式進(jìn)行，解、總結(jié)目前國內(nèi)地區(qū)、城市開展旅游行政執(zhí)法的基本形式及其特點、效果、經(jīng)驗，形成本調(diào)研報告。
旨在了。
1、體制：成立獨立的行政執(zhí)法局，與旅游局互不隸屬，而是直接隸屬于地方政府。
2、隊伍：執(zhí)法人員由兩部分構(gòu)成，一部分是由原事業(yè)編制的旅游執(zhí)法機(jī)構(gòu)人員劃轉(zhuǎn)，另一部分則是從多個部門抽調(diào)。3、運作方式：采取集中辦公形式。
4、經(jīng)費保障：執(zhí)法檢查經(jīng)費納入財政預(yù)算。
5、典型代表：四川省阿壩州。
精品資料。
構(gòu)。辦公經(jīng)費由縣財政核定后統(tǒng)一劃撥，無旅游綜合執(zhí)法專項經(jīng)費。
組織關(guān)系轉(zhuǎn)到州旅游市場綜合執(zhí)法局，抽調(diào)人員的差旅費、誤餐費、通訊費、綜合執(zhí)法局支付，并由州財政局納入年度預(yù)算安排。
補貼由州旅游。
1、體制：通過行政體制改革，成立多個部門為成員單位的旅游聯(lián)合執(zhí)法辦公室，成員又分。
為核心單位成員和非核心單位成員，核心單位成員要派人參與聯(lián)合執(zhí)法辦公室集中辦公，非核心單位成員不派人參與集中辦公，但要安排人員參與辦公室的聯(lián)絡(luò)工作。2、隊伍和運作方式：辦公室通常會下設(shè)專門的旅游執(zhí)法大隊，成員從各單位抽調(diào)。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法設(shè)備由各成員單位提供，執(zhí)法經(jīng)費由辦公室負(fù)責(zé)解決。
4、典型代表：浙江省杭州市。
2009年，杭州市抽調(diào)市公安局、交通局、工商局、城管執(zhí)法局、物價局、質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)。
2009年9月14日成立由全市多個政府部門。
30人，同時成立了上城、下城、西湖區(qū)執(zhí)法大隊，強化屬。
完善修訂了《關(guān)于加強杭州旅游目的地環(huán)境。
市旅聯(lián)辦集中辦公，但要指定一名人員參與此項工作，負(fù)責(zé)本單位與市旅聯(lián)辦的工作聯(lián)絡(luò)。
市旅游目的地聯(lián)合執(zhí)法辦公室與市旅游執(zhí)法支隊、市旅游質(zhì)量監(jiān)督管理所合署辦公。
抽調(diào)人員工資、福利由原單位負(fù)責(zé)，旅游目的地整治經(jīng)費由市旅聯(lián)辦解決，各成員單位在人力、執(zhí)法裝備等方面提供保障和支持，并根據(jù)市旅聯(lián)辦統(tǒng)一安排輪流攜帶執(zhí)法車輛。
（三）部門統(tǒng)一執(zhí)法模式。
1、體制與運作：先整合以往文化局、體育局與旅游局的職能，成立新的行政局，然后在其下設(shè)立旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)，綜合行使此前文化、體育、旅游行政管理部門的執(zhí)法權(quán)。2、隊伍：綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)由正式的行政人員組成。
3、經(jīng)費保障：財政預(yù)算全額撥款。
4、典型代表：廣東省深圳市。
核定公。
游領(lǐng)域的執(zhí)法協(xié)調(diào)職責(zé)，核定編制15名，實行全額財政撥款，車輛等執(zhí)法設(shè)施設(shè)備有保障。
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（四）綜合執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組模式。
1、體制：由旅游局牽頭，多部門參加，有固定的成員單位。
2、隊伍與運作方式：執(zhí)法人員不固定，需要時從各單位抽調(diào)人員開展聯(lián)合執(zhí)法。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法經(jīng)費和后勤保障仍由抽調(diào)單位負(fù)責(zé)，沒有獨立的財政預(yù)算。
4、典型代表：北京市。
北京市針對旅游市場監(jiān)督管理需要，尤其是北京市一日游市場整頓規(guī)范需要，成立了。
導(dǎo)小組在市旅游局設(shè)辦公室，市旅游執(zhí)法大隊隊長任辦公室主任，各成員單位指派一名聯(lián)絡(luò)員協(xié)調(diào)辦公室日常工作。人員工資、福利仍由各單位負(fù)責(zé)，執(zhí)法經(jīng)費和辦公室經(jīng)費納入市旅游局預(yù)算。
（五）執(zhí)法監(jiān)督委員會模式。
1、體制：以旅游局為主導(dǎo)，多部門參與，不是獨立的行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)。委員會設(shè)立辦公室，但成員單位不派人參加日常集中辦公。
2、隊伍與運作：需要時由各部門抽調(diào)執(zhí)法人員開展聯(lián)合執(zhí)法。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法經(jīng)費和抽調(diào)人員工資、福利由各成員單位保障，沒有獨立的財政預(yù)算。
4、典型代表：江蘇省南京市。
南京市成立旅游聯(lián)合執(zhí)法監(jiān)督委員會，充分發(fā)揮旅游主管部門的服務(wù)監(jiān)管作用和相關(guān)職。
按照職責(zé)。
能部門的合力規(guī)范作用。由市政府分管領(lǐng)導(dǎo)任主任，各相關(guān)單位分管領(lǐng)導(dǎo)為成員，精品資料。
分工履行相應(yīng)的旅游市場管理職能。委員會辦公室設(shè)在旅游局。各成員單位按照財政撥款實行經(jīng)費保障，人員由各成員單位相關(guān)處室的執(zhí)法人員組成。五種模式特征見附表。
從不同的幾種模式分析，我們認(rèn)為旅游綜合執(zhí)法雖然形式不同，的特征，在推進(jìn)旅游綜合執(zhí)法過程中，應(yīng)當(dāng)長期堅持并不斷提高和改善。
（一）基本原則。統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)，加強引導(dǎo)、屬地管理，常態(tài)執(zhí)法、綜合治理，權(quán)責(zé)一致、分類處理，集中力量、依法行政。
（二）體制機(jī)制。有固定的組織機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)旅游執(zhí)法，建立了長效和常態(tài)化的執(zhí)法機(jī)制。
整合但有其基本規(guī)律和共同。
多個部門的執(zhí)法權(quán)，各部門依據(jù)各自執(zhí)行的法律法規(guī)行使執(zhí)法權(quán)，共同對旅游市場進(jìn)行監(jiān)督管理。執(zhí)法效率比較高，執(zhí)法力度也更強，彌補了因旅游法律法規(guī)不完善所帶來的執(zhí)法難題，使違法違規(guī)行為能夠得到及時有效的處理。
四是針對當(dāng)?shù)芈糜问行麄髡叻ㄒ?guī)?？梢姡O(jiān)督體系，督促指導(dǎo)下級旅游執(zhí)法部門處理旅游投訴和實施行政處罰；場的變化，開展旅游執(zhí)法調(diào)研，提出完善旅游管理和綜合治理的意見，旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的主要工作內(nèi)容和手段就是受理游客投訴、治和綜合執(zhí)法檢查，查辦違法違規(guī)案件三個方面。
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各自的職責(zé)和權(quán)限，進(jìn)行執(zhí)法檢查。案件涉及哪個部門，就由相應(yīng)職能部門依據(jù)各自執(zhí)行的法律法規(guī)負(fù)責(zé)處理，涉及多個部門的，往往是旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。
二是定期與不定。
及重大活動前開展全面檢查，而抽查原則上每月不少于。
4次，在黃金周等節(jié)假日前。
3次。南京則是根據(jù)旅游市場實際，每月定期組織1至2次旅游聯(lián)合執(zhí)法檢查，在重大節(jié)假日和旅游旺季期間，開展不定期的專項旅游聯(lián)合執(zhí)法檢查。
（五）執(zhí)法效果。一是加大了力度，二是加強了力量，三是增強了效果，四是提高了效率，五是改進(jìn)了素質(zhì)。旅游綜合執(zhí)法，綜合運用各部門執(zhí)法權(quán)、執(zhí)法隊伍和法律法規(guī)，彌補了旅游行政執(zhí)法法規(guī)依據(jù)不足、力量不足、經(jīng)驗不足、設(shè)備和手段不足等缺陷，明顯增強了執(zhí)法檢查和案件處理。同時，由于集中力量統(tǒng)一行動，各部門各負(fù)其責(zé)，在重大案件處理和綜合整治工作中相互溝通、聯(lián)合取證、分頭執(zhí)法，比由旅游部門單獨協(xié)調(diào)解決效率高、效果好。此外，由于業(yè)務(wù)需要和綜合執(zhí)法過程中各部門人員相互交流、的執(zhí)法水平和業(yè)務(wù)能力得到了提升。
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監(jiān)督委員會模式，主要是加強了統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)和部門協(xié)調(diào)，對改進(jìn)旅游部門自身執(zhí)法力量不足、法規(guī)依據(jù)不足、手段不足、力度不足等狀況有好處，是目前適應(yīng)面比較大的模式，但存在協(xié)調(diào)工作量多、難度大的不足。
（一）認(rèn)識水平有待提高。
由于通常人們認(rèn)為旅游工作是旅游部門的事，旅游綜合執(zhí)法說到底是旅游部門的工作任務(wù)，包括旅游部門在內(nèi)的參與單位及其人員普遍具有支持配合旅游部門工作的觀念，工作的積極性、主動性、責(zé)任心都受到影響。
”。
法，人員工資福利及工作業(yè)績考核獎評都在自己單位，實行一年一換等輪換制，人員思想不穩(wěn)定，執(zhí)法隊伍不穩(wěn)定，工作連續(xù)性和效果也受到影響。
（四）執(zhí)法效率效果有待改進(jìn)。因參與部門多，各部門分別行使職權(quán)，導(dǎo)致執(zhí)法環(huán)節(jié)多，時。
常出現(xiàn)盲區(qū)和退位扯皮現(xiàn)象，執(zhí)法成本大，執(zhí)法效率和效果狀況都有進(jìn)一步改進(jìn)的空間，常的旅游市場監(jiān)管和應(yīng)對突發(fā)事件的長效機(jī)制有待加強，需要突破。
日
在執(zhí)法取證、行政處罰等具體問題上。
如交通部門和旅游部門對“黑車”的監(jiān)管責(zé)任界。
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定就不明確，旅游質(zhì)監(jiān)部門的執(zhí)法主體資格問題也需要盡快通過旅游立法等途徑來統(tǒng)一解決。
（六）屬地管理責(zé)任有待加強。各地對旅游市場治理整頓工作都給予支持，但部分地方仍然重視不夠、決心不夠大，對轄區(qū)內(nèi)屢次發(fā)生的問題，如部分地方旅游商店以“攀老鄉(xiāng)”等名義坑騙游客的問題，不能痛下決心，徹底根治。旅游綜合執(zhí)法雖然能夠迅速解決旅游市場的重點、難點問題，但由于旅游市場大環(huán)境所致，全面凈化旅游環(huán)境還有賴市場的發(fā)育和完善。
（七）經(jīng)費和后勤保障有待加強。
部分地方是由各成員單位自籌執(zhí)法經(jīng)費和提供設(shè)備，得旅游執(zhí)法經(jīng)費不到位，尤其是縣一級旅游綜合執(zhí)法經(jīng)費支撐不夠，的保障，嚴(yán)重制約旅游綜合執(zhí)法職能的發(fā)揮。
車輛和后勤得不到有效。
四、主要對策措施。
各地解決綜合執(zhí)法問題主要采取了一些措施。
主要是創(chuàng)新工作方式和手段，加強部門之間協(xié)調(diào)配合；強化監(jiān)督管理職能，完善綜合執(zhí)法機(jī)制；從各單位抽調(diào)的人員納入旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考核，強化各抽調(diào)單位人員的素質(zhì)；積極爭取地方財政經(jīng)費的支持，滿足旅游綜合執(zhí)法的日常開支。
（一）統(tǒng)一認(rèn)識，進(jìn)一步創(chuàng)新旅游綜合執(zhí)法體制。
賦予旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)更大的限和執(zhí)法壁壘，隨著行政管理體制改革的進(jìn)一步深入，完善，旅游綜合執(zhí)法體制常態(tài)化還要求進(jìn)一步修改相關(guān)法律，執(zhí)法權(quán)，行使法律法規(guī)賦予的旅游市場監(jiān)管之責(zé)，進(jìn)一步改變過去綜而不合、合而不力等狀況。通過體制創(chuàng)新進(jìn)一步強化旅游市場監(jiān)管，切實推進(jìn)旅游市場規(guī)范化。（二）開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步加強旅游綜合執(zhí)法職能。
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“統(tǒng)分結(jié)合、”的綜合執(zhí)法機(jī)制（行政處罰調(diào)查權(quán)與決定權(quán)相分離），將。
設(shè)立?？钪Ц堵糜尉C合執(zhí)法經(jīng)費，部門配合力度，各成員單位各負(fù)其責(zé)、各司其職、其他部門采集相關(guān)證據(jù)，性發(fā)展。
相互配合，在分頭行動中也要主動及時地為。
確保當(dāng)?shù)芈糜螛I(yè)的良。
理督查考核辦法，完善旅游聯(lián)合執(zhí)法機(jī)構(gòu)和人員考核、評優(yōu)、表彰制度，積極探索有利于開展旅游綜合執(zhí)法的工作程序和工作方式，調(diào)動綜合執(zhí)法人員的積極性，從而建立一支高素質(zhì)、專業(yè)性的旅游綜合執(zhí)法隊伍。
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綜合執(zhí)法局聯(lián)合執(zhí)法部門統(tǒng)一綜合執(zhí)法領(lǐng)執(zhí)法監(jiān)督。
項目。
模式。
四川阿壩州。
辦公室模式。
杭州市。
執(zhí)法模式。
深圳市。
導(dǎo)小組模式。
北京市。
委員會模式。
南京市。
代表。
成員。
聯(lián)合行政管理。
眾多。
核心與非核心成員單位。
單位。
眾多。
眾多。
部門。
隸屬。
旅游目的地環(huán)境秩序管。
州政府。
市政府。
市政府。
市政府。
單位。
理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
有固定成員單位，部。
人員。
分人員固定，抽調(diào)人。
有固定成員單位，無固。
有固定成員單位，無有固定成員單位，無。
有固定人員。
配置。
員不固定。
定人員固定人員固定人員。
經(jīng)費。
成員單位用財政撥。
財政預(yù)算。
執(zhí)法經(jīng)費財政撥款。
全額財政撥款。
由抽調(diào)單位保障。
款保障經(jīng)費。
來源。
日常辦。
核心單位派人參與集中。
成員單位各抽調(diào)一。
辦公，非核心單位指派。
在市旅游局設(shè)辦公。
室，成員單位指派聯(lián)。
公形式。
集中辦公。
不集中辦公。
名人員集中辦公。
人員聯(lián)絡(luò)。
絡(luò)員協(xié)調(diào)辦公室工。
作
后勤。
原州執(zhí)法支隊人員。
抽調(diào)人員工資、福利由人員工資、福利抽調(diào)人員工資、福利抽調(diào)人員工資、福利。
工資福利由綜合執(zhí)。
保障。
原單位負(fù)責(zé)，各成員單。
以及車輛等執(zhí)。
及后勤保障由抽調(diào)。
以及后勤保障由抽。
精品資料。
工資福利在原單位，保障本部門保障在單位負(fù)責(zé)所在單位負(fù)責(zé)。
差旅、誤餐、通訊等。
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衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好，歡迎大家蒞臨馬廠小學(xué)指導(dǎo)工作。
姜屯鎮(zhèn)馬廠小學(xué)在局黨委、姜屯鎮(zhèn)政府、姜屯鎮(zhèn)教委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會各界的大力支持下，在全體師生的共同努力下，學(xué)校近三年來取得了前所未有的輝煌成績：xx年12月順利通過滕州市規(guī)范化學(xué)校的驗收；11年秋獲得文藝會演先進(jìn)學(xué)校，體育運動會優(yōu)秀獎杯；11年獲得鎮(zhèn)政府頒發(fā)的素質(zhì)教育先進(jìn)單位；姜屯鎮(zhèn)教委頒發(fā)的素質(zhì)教育先進(jìn)學(xué)校等榮譽稱號。
馬廠小學(xué)是市局規(guī)劃的薄弱改建學(xué)校之一，也是姜屯鎮(zhèn)政府十大民心工程之一。一年來，在鎮(zhèn)政府、鎮(zhèn)教委的協(xié)調(diào)下，學(xué)校改建以初見規(guī)模，下面我把學(xué)校的發(fā)展情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下:
一、學(xué)校改建情況
平操場近3000平方米；學(xué)校制作噴繪、宣傳材料200余平方米，戶外寫真100余平方米，濃化了育人氛圍；學(xué)校購買圖書投資5000余元，儀器按國家二類標(biāo)準(zhǔn)配備；新添置儀器櫥15個新增音樂美術(shù)體育器材一宗，有效地滿足學(xué)生上課的需要。
下一步學(xué)校將加大美化綠化校園，即將新建綠化園地六處，植樹60余棵；學(xué)校至公路的路面整平拓寬硬化，增設(shè)標(biāo)準(zhǔn)籃球架4付，標(biāo)準(zhǔn)乒乓球臺4付，專用功能教室9間。
1、以人為本，德育為先。我們抓德育工作的目標(biāo)是：讓學(xué)生最終成為具有健康人格的人；抓德育工作的信念是：播種行為，收獲習(xí)慣；播種習(xí)慣，收獲性格；播種性格，收獲命運；抓德育工作的措施是：實施立體式德育，加強德育工作的組織建設(shè)。
2、加強校園文化建設(shè)，讓校園的每一個角落都是德育教育的場所。近年來，我校立足實際，整治校園環(huán)境，得體醒目的宣傳標(biāo)語，讓學(xué)生在不知不覺中接受教育，雖潛移默化，潤物無聲，卻有著明確的德育導(dǎo)向性。學(xué)?！凹t領(lǐng)巾”廣播站堅持開播，為學(xué)生自我陶冶、自我管理、自我服務(wù)提供了必要的條件。
加強學(xué)校與家庭、社會的聯(lián)系，構(gòu)建“學(xué)校、社會、家庭”三位一體的整體教育網(wǎng)絡(luò)。
三、抓教學(xué)常規(guī)管理，促教學(xué)質(zhì)量提高
1、教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作。為了全面提升學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量，教導(dǎo)處每學(xué)月對所有任課教師進(jìn)行的教學(xué)常規(guī)檢查評估，對教師的備課、講課、作業(yè)批改等進(jìn)行全面檢查、分析。
2、教研工作，是提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。學(xué)校非常重視基礎(chǔ)教育課改實驗及校本教學(xué)研究工作的開展，制定了課改實驗方案和校本教研工作計劃。各教研組每周一次教研活動，提高了教師駕馭新課程課堂教學(xué)的能力。
3、學(xué)校用先進(jìn)的管理理念治校，形成精干、務(wù)實、高效的管理體系和行政作風(fēng)，一方面加強制度管理；另一方面加強人文管理，著眼于和諧校園建設(shè)；第三方面，充分發(fā)揮教研組的作用。
我校地處臨街，周邊環(huán)境復(fù)雜，加之學(xué)校大，師生數(shù)多，無疑給我們的'工作帶來相當(dāng)大的壓力和困難。但是，我們?nèi)w師生在以贠校長為核心的集體領(lǐng)導(dǎo)下，頂住壓力克服困難，使我校各項工作得以有序進(jìn)行和健康發(fā)展，并取得了顯著的成效，先后多次被區(qū)鎮(zhèn)評為先進(jìn)單位。我校的綜治安全工作最突出的特點就是一個“實”字，主要表現(xiàn)在：一是工作做得扎實，二是資料建得真實。
一、工作方面
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。成立學(xué)校綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校長為第一責(zé)任人，分管副校長為第二責(zé)任人，部門負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人；班主任為班級第一責(zé)任人，各任課教師為每節(jié)課的直接責(zé)任人；門衛(wèi)和值日領(lǐng)導(dǎo)為校園日常安全的直接責(zé)任人。層層簽定責(zé)任狀，實行責(zé)任追究制。
2、加強教育，提高意識。利用教師例會和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)向廣大教師宣傳有關(guān)法律法規(guī)，幫助教師提高安全意識，增強責(zé)任感。利用校會班會法制報告會和升旗儀式對學(xué)生進(jìn)行安全知識教育及自我防護(hù)教育。
全工作記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，力求做到有安全隱患及時排除，做到未雨綢繆，防患于未然。
4、加園周邊環(huán)境的整治力度，營造良好的教育教學(xué)環(huán)境。健全門衛(wèi)管理制度，，實行出入門登記制度，定期召開門衛(wèi)及夜巡人員會議，強化監(jiān)督與管理；與派出所加強聯(lián)系，警校聯(lián)手，對周邊環(huán)境進(jìn)行整治。
5、定期開好校會、主題班會，開展系列安全教育專題活動。統(tǒng)一印發(fā)安全教育材料，利用廣播、多媒體、黑板報等進(jìn)行宣傳，邀請派出所變電所的領(lǐng)導(dǎo)做報告，讓安全意識深入人心，讓安全知識人人知曉。
6、加強學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合的教育工作機(jī)制，充分利用家長學(xué)校，教育家長以身作則，影響和教育孩子。利用寒暑假及“五一”、“十一”長假，擬發(fā)致家長的一封信，要求家長注意在假期對子女的安全教育。
7、認(rèn)真做好傳染病疾病預(yù)防工作。積極組織人員進(jìn)行艾滋病等傳染病預(yù)防知識的宣傳，張貼預(yù)防疾病的圖片進(jìn)行定期展覽，與衛(wèi)生院結(jié)合，給學(xué)生宣傳流行病和傳染病的危害及預(yù)防知識，對校園定期進(jìn)行消毒清洗，防止病菌滋生 。
二、資料建設(shè)
班表值班記錄試卷致家長的信件等。我們要求，事不論大小必記之。
資料收集好后進(jìn)行分類分期定點存放。
多年來，由于我校綜治工作制度健全、責(zé)任明確、措施得當(dāng)、落實到位，校園沒有出現(xiàn)過重大安全事故，在校學(xué)生無犯罪現(xiàn)象發(fā)生，切實保證了教育教學(xué)的正常進(jìn)行。綜治工作是一項長期的艱巨的復(fù)雜的系統(tǒng)工程，只有起點沒有終點，我們要繼續(xù)努力工作，為創(chuàng)建平安校園、和諧校園作出最大的貢獻(xiàn)。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十二
為貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展旅游業(yè)的意見》，改進(jìn)和加強旅游行政執(zhí)法工作，國家旅游局組織開展了《旅游綜合執(zhí)法情況》專題調(diào)研。調(diào)研組在認(rèn)真研究制定工作方案和調(diào)研提綱的基礎(chǔ)上，采取選擇典型收集資料和結(jié)合其他工作進(jìn)行實地調(diào)研的方式進(jìn)行，旨在了解、總結(jié)目前國內(nèi)地區(qū)、城市開展旅游行政執(zhí)法的基本形式及其特點、效果、經(jīng)驗，形成本調(diào)研報告。
旅游綜合執(zhí)法是根據(jù)旅游業(yè)綜合性強，旅游立法、執(zhí)法起步較晚、基礎(chǔ)較差、力量較弱，以及我國旅游業(yè)持續(xù)快速發(fā)展，旅游行政執(zhí)法任務(wù)不斷加重的實際，逐步提出和發(fā)展起來的。各地根據(jù)旅游業(yè)發(fā)展和旅游行政執(zhí)法的實際需要，從自身條件出發(fā)，逐步建立起旅游行政執(zhí)法制度和機(jī)制，形成了不同的模式，主要包括綜合執(zhí)法局、聯(lián)合執(zhí)法辦公室、部門統(tǒng)一執(zhí)法、綜合執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組、執(zhí)法監(jiān)督委員會等5種形式。
1、體制：成立獨立的行政執(zhí)法局，與旅游局互不隸屬，而是直接隸屬于地方政府。
2、隊伍：執(zhí)法人員由兩部分構(gòu)成，一部分是由原事業(yè)編制的旅游執(zhí)法機(jī)構(gòu)人員劃轉(zhuǎn)，另一部分則是從多個部門抽調(diào)。
3、運作方式：采取集中辦公形式。
4、經(jīng)費保障：執(zhí)法檢查經(jīng)費納入財政預(yù)算。
5、典型代表：四川省阿壩州。
2006年12月，阿壩州所轄的汶川、茂縣、理縣、松潘、九寨溝、黑水、小金、紅原、若爾蓋等9個旅游重點縣分別設(shè)立旅游市場綜合執(zhí)法局，為縣政府直屬正科級綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)。辦公經(jīng)費由縣財政核定后統(tǒng)一劃撥，無旅游綜合執(zhí)法專項經(jīng)費。2007年4月，阿壩州旅游市場綜合執(zhí)法局組建，為州政府直屬正縣級綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)，其中的行政管理人員參照公務(wù)員管理。旅游綜合執(zhí)法人員由兩部分構(gòu)成：一部分由原州旅游執(zhí)法支隊事業(yè)編制人員劃轉(zhuǎn)，人事、工資福利關(guān)系屬州旅游綜合執(zhí)法局；另一部分從公安、規(guī)劃建設(shè)、國土、工商、物價、質(zhì)監(jiān)、食品藥品監(jiān)管、安監(jiān)、衛(wèi)生、文化、交通、勞動保障、宗教、環(huán)保等14個單位各抽調(diào)1人（被抽調(diào)人員實行一年一換），抽調(diào)人員的人事關(guān)系、工資福利在原單位不變，黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)到州旅游市場綜合執(zhí)法局，抽調(diào)人員的差旅費、誤餐費、通訊費、補貼由州旅游綜合執(zhí)法局支付，并由州財政局納入年度預(yù)算安排。
1、體制：通過行政體制改革，成立多個部門為成員單位的旅游聯(lián)合執(zhí)法辦公室，成員又分為核心單位成員和非核心單位成員，核心單位成員要派人參與聯(lián)合執(zhí)法辦公室集中辦公，非核心單位成員不派人參與集中辦公，但要安排人員參與辦公室的聯(lián)絡(luò)工作。
2、隊伍和運作方式：辦公室通常會下設(shè)專門的旅游執(zhí)法大隊，成員從各單位抽調(diào)。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法設(shè)備由各成員單位提供，執(zhí)法經(jīng)費由辦公室負(fù)責(zé)解決。
4、典型代表：浙江省杭州市。
2009年，杭州市抽調(diào)市公安局、交通局、工商局、城管執(zhí)法局、物價局、質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)生局、文廣新聞出版局、民族宗教局等部門人員，組成隸屬于杭州市旅游目的地環(huán)境秩序管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的旅游聯(lián)合執(zhí)法辦公室，并于2009年9月14日成立由全市多個政府部門聯(lián)合組成的旅游執(zhí)法支隊，編制30人，同時成立了上城、下城、西湖區(qū)執(zhí)法大隊，強化屬地管理。制定了旅游目的地管理工作實施方案，完善修訂了《關(guān)于加強杭州旅游目的地環(huán)境秩序管理的實施意見》，下發(fā)了《關(guān)于開展全市旅游目的地常態(tài)化聯(lián)合執(zhí)法工作的通知》，標(biāo)志著杭州市常態(tài)化旅游聯(lián)合執(zhí)法正式啟動。市旅游聯(lián)合執(zhí)法辦公室包括核心成員單位和非核心成員單位，核心成員單位主要包括市旅委、公安局、交通局、工商局、城管執(zhí)法局、物價局、質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)生局、民族宗教局、文廣新局、公安局交警局等，每單位抽調(diào)1-2名參與市旅聯(lián)辦集中辦公，期限及具體排班由市旅游目的地管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室視工作推進(jìn)情況決定；市旅游目的地環(huán)境秩序管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組其他成員單位為非核心成員單位，不參與市旅聯(lián)辦集中辦公，但要指定一名人員參與此項工作，負(fù)責(zé)本單位與市旅聯(lián)辦的工作聯(lián)絡(luò)。市旅游目的地聯(lián)合執(zhí)法辦公室與市旅游執(zhí)法支隊、市旅游質(zhì)量監(jiān)督管理所合署辦公。抽調(diào)人員工資、福利由原單位負(fù)責(zé)，旅游目的地整治經(jīng)費由市旅聯(lián)辦解決，各成員單位在人力、執(zhí)法裝備等方面提供保障和支持，并根據(jù)市旅聯(lián)辦統(tǒng)一安排輪流攜帶執(zhí)法車輛。
（三）部門統(tǒng)一執(zhí)法模式。
1、體制與運作：先整合以往文化局、體育局與旅游局的職能，成立新的行政局，然后在其下設(shè)立旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)，綜合行使此前文化、體育、旅游行政管理部門的執(zhí)法權(quán)。
2、隊伍：綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)由正式的行政人員組成。
3、經(jīng)費保障：財政預(yù)算全額撥款。
4、典型代表：廣東省深圳市。
深圳于2009年下半年開展機(jī)構(gòu)改革，將原文化、體育、旅游系統(tǒng)合并，成立深圳市文體旅游局。改革前旅游市場執(zhí)法主要由原市旅游局直屬的旅游質(zhì)量監(jiān)督管理所負(fù)責(zé)，核定公務(wù)員編制10名；改革后旅游質(zhì)監(jiān)所被整合至深圳市文體旅游局市場監(jiān)察與執(zhí)法協(xié)調(diào)處，該處加掛市文化市場行政執(zhí)法總隊的牌子，綜合承擔(dān)文化、新聞出版、廣電、文物、體育、旅游領(lǐng)域的執(zhí)法協(xié)調(diào)職責(zé)，核定編制15名，實行全額財政撥款，車輛等執(zhí)法設(shè)施設(shè)備有保障。
（四）綜合執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組模式。
1、體制：由旅游局牽頭，多部門參加，有固定的成員單位。
2、隊伍與運作方式：執(zhí)法人員不固定，需要時從各單位抽調(diào)人員開展聯(lián)合執(zhí)法。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法經(jīng)費和后勤保障仍由抽調(diào)單位負(fù)責(zé)，沒有獨立的財政預(yù)算。
4、典型代表：北京市。
游局預(yù)算。
（五）執(zhí)法監(jiān)督委員會模式。
1、體制：以旅游局為主導(dǎo)，多部門參與，不是獨立的行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)。委員會設(shè)立辦公室，但成員單位不派人參加日常集中辦公。
2、隊伍與運作：需要時由各部門抽調(diào)執(zhí)法人員開展聯(lián)合執(zhí)法。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法經(jīng)費和抽調(diào)人員工資、福利由各成員單位保障，沒有獨立的財政預(yù)算。
4、典型代表：江蘇省南京市。
南京市成立旅游聯(lián)合執(zhí)法監(jiān)督委員會，充分發(fā)揮旅游主管部門的服務(wù)監(jiān)管作用和相關(guān)職能部門的合力規(guī)范作用。由市政府分管領(lǐng)導(dǎo)任主任，各相關(guān)單位分管領(lǐng)導(dǎo)為成員，按照職責(zé)分工履行相應(yīng)的旅游市場管理職能。委員會辦公室設(shè)在旅游局。各成員單位按照財政撥款實行經(jīng)費保障，人員由各成員單位相關(guān)處室的執(zhí)法人員組成。
五種模式特征見附表。
從不同的幾種模式分析，我們認(rèn)為旅游綜合執(zhí)法雖然形式不同，但有其基本規(guī)律和共同的特征，在推進(jìn)旅游綜合執(zhí)法過程中，應(yīng)當(dāng)長期堅持并不斷提高和改善。
（一）基本原則。統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)，加強引導(dǎo)、屬地管理，常態(tài)執(zhí)法、綜合治理，權(quán)責(zé)一致、分類處理，集中力量、依法行政。
（二）體制機(jī)制。有固定的組織機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)旅游執(zhí)法，建立了長效和常態(tài)化的執(zhí)法機(jī)制。整合多個部門的執(zhí)法權(quán)，各部門依據(jù)各自執(zhí)行的法律法規(guī)行使執(zhí)法權(quán)，共同對旅游市場進(jìn)行監(jiān)督管理。執(zhí)法效率比較高，執(zhí)法力度也更強，彌補了因旅游法律法規(guī)不完善所帶來的執(zhí)法難題，使違法違規(guī)行為能夠得到及時有效的處理。
（三）主要任務(wù)。一是制定當(dāng)?shù)芈糜问袌鼍C合整治工作方案并組織實施，組織開展相關(guān)行政執(zhí)法部門開展旅游市場聯(lián)合執(zhí)法和專項整治活動，指導(dǎo)和督促有關(guān)區(qū)縣履行監(jiān)督管理旅游市場的職責(zé)；二是協(xié)調(diào)多個行政管理部門行使行政執(zhí)法權(quán)，對違法違規(guī)行為依法進(jìn)行檢查和處罰；三是負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)芈糜畏?wù)質(zhì)量監(jiān)督管理，查處各類旅游投訴案件，完善旅游企業(yè)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督體系，督促指導(dǎo)下級旅游執(zhí)法部門處理旅游投訴和實施行政處罰；四是針對當(dāng)?shù)芈糜问袌龅淖兓?，開展旅游執(zhí)法調(diào)研，提出完善旅游管理和綜合治理的意見，宣傳政策法規(guī)?？梢姡糜尉C合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的主要工作內(nèi)容和手段就是受理游客投訴、咨詢、情況反映，開展專項整治和綜合執(zhí)法檢查，查辦違法違規(guī)案件三個方面。
（四）工作方式。一是各成員單位職責(zé)權(quán)限不劃出，執(zhí)法主體不變，執(zhí)法過程中各部門按照各自的職責(zé)和權(quán)限，進(jìn)行執(zhí)法檢查。案件涉及哪個部門，就由相應(yīng)職能部門依據(jù)各自執(zhí)行的法律法規(guī)負(fù)責(zé)處理，涉及多個部門的，往往是旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。二是定期與不定期開展旅游聯(lián)合執(zhí)法檢查，包括日常例行檢查和對問題較多企業(yè)進(jìn)行重點抽查。部分地方如阿壩州建立了完善的檢查計劃，其日常檢查原則上每月不少于4次，在黃金周等節(jié)假日前及重大活動前開展全面檢查，而抽查原則上每月不少于3次。南京則是根據(jù)旅游市場實際，每月定期組織1至2次旅游聯(lián)合執(zhí)法檢查，在重大節(jié)假日和旅游旺季期間，開展不定期的專項旅游聯(lián)合執(zhí)法檢查。
（五）執(zhí)法效果。一是加大了力度，二是加強了力量，三是增強了效果，四是提高了效率，五是改進(jìn)了素質(zhì)。旅游綜合執(zhí)法，綜合運用各部門執(zhí)法權(quán)、執(zhí)法隊伍和法律法規(guī)，彌補了旅游行政執(zhí)法法規(guī)依據(jù)不足、力量不足、經(jīng)驗不足、設(shè)備和手段不足等缺陷，明顯增強了執(zhí)法檢查和案件處理。同時，由于集中力量統(tǒng)一行動，各部門各負(fù)其責(zé)，在重大案件處理和綜合整治工作中相互溝通、聯(lián)合取證、分頭執(zhí)法，比由旅游部門單獨協(xié)調(diào)解決效率高、效果好。此外，由于業(yè)務(wù)需要和綜合執(zhí)法過程中各部門人員相互交流、相互學(xué)習(xí)，使得綜合執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和業(yè)務(wù)能力得到了提升。
（六）模式比較分析。綜合執(zhí)法局模式是力量最集中、力度最大、機(jī)制化和制度化最明確的模式，主要適合于旅游成為支柱產(chǎn)業(yè)的地區(qū)和城市，因此適應(yīng)面有限，而且旅游執(zhí)法與公安、工商、質(zhì)檢、物價等相關(guān)執(zhí)法的職責(zé)權(quán)限如何劃分仍然不明確。綜合執(zhí)法辦公室實行力量、職責(zé)任務(wù)等集中與分散結(jié)合方式，既保證了統(tǒng)一行動的需要，又兼顧到各個部門依法承擔(dān)職責(zé)和行使執(zhí)法權(quán)的需要，值得推廣學(xué)習(xí)，但力量的穩(wěn)定性、工作的連續(xù)性和機(jī)制的長效化都還存在問題。與文化、體育等相關(guān)部門相結(jié)合的部門統(tǒng)一執(zhí)法模式，依托設(shè)立與相關(guān)部門一體化的行政機(jī)構(gòu)，實際上仍然是單一行政機(jī)構(gòu)為執(zhí)法主體，不是多部門綜合或聯(lián)合旅游執(zhí)法，對于實行“大部制”改革的城市特別是中小城市有借鑒意義。旅游綜合執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組和執(zhí)法監(jiān)督委員會模式，主要是加強了統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)和部門協(xié)調(diào)，對改進(jìn)旅游部門自身執(zhí)法力量不足、法規(guī)依據(jù)不足、手段不足、力度不足等狀況有好處，是目前適應(yīng)面比較大的模式，但存在協(xié)調(diào)工作量多、難度大的不足。
（一）認(rèn)識水平有待提高。由于通常人們認(rèn)為旅游工作是旅游部門的事，旅游綜合執(zhí)法說到底是旅游部門的工作任務(wù)，包括旅游部門在內(nèi)的參與單位及其人員普遍具有支持配合旅游部門工作的觀念，工作的積極性、主動性、責(zé)任心都受到影響。
（二）組織協(xié)調(diào)難度很大。旅游綜合執(zhí)法的辦公室等辦事機(jī)構(gòu)都設(shè)在旅游行政管理部門，具體組織協(xié)調(diào)工作都由旅游行政管理部門承擔(dān)。由于成員單位多，且隸屬于不同部門，彼此間沒有行政隸屬關(guān)系，各部門的認(rèn)識程度、重視程度不同和參與人員素質(zhì)差異等因素影響，組織協(xié)調(diào)工作量和難度都很大，召集難、集中難、綜而不合、合而不力的問題時有發(fā)生。這種狀況被戲稱為旅游局“沒有槍，沒有炮，只有一把沖鋒號”。
（三）執(zhí)法隊伍及工作不夠穩(wěn)定。由于多為成員單位抽調(diào)人員或者指定人員參與旅游綜合執(zhí)法，人員工資福利及工作業(yè)績考核獎評都在自己單位，實行一年一換等輪換制，人員思想不穩(wěn)定，執(zhí)法隊伍不穩(wěn)定，工作連續(xù)性和效果也受到影響。
（四）執(zhí)法效率效果有待改進(jìn)。因參與部門多，各部門分別行使職權(quán)，導(dǎo)致執(zhí)法環(huán)節(jié)多，時常出現(xiàn)盲區(qū)和退位扯皮現(xiàn)象，執(zhí)法成本大，執(zhí)法效率和效果狀況都有進(jìn)一步改進(jìn)的空間，日常的旅游市場監(jiān)管和應(yīng)對突發(fā)事件的長效機(jī)制有待加強，在執(zhí)法取證、行政處罰等具體問題上需要突破。
（五）法律法規(guī)依據(jù)不統(tǒng)一。各部門依據(jù)的法律法規(guī)規(guī)定銜接有問題，交叉執(zhí)法、法律監(jiān)管空白甚至法律條款抵觸的現(xiàn)象也時有發(fā)生，如交通部門和旅游部門對“黑車”的監(jiān)管責(zé)任界定就不明確，旅游質(zhì)監(jiān)部門的執(zhí)法主體資格問題也需要盡快通過旅游立法等途徑來統(tǒng)一解決。
（六）屬地管理責(zé)任有待加強。各地對旅游市場治理整頓工作都給予支持，但部分地方仍然。
重視不夠、決心不夠大，對轄區(qū)內(nèi)屢次發(fā)生的問題，如部分地方旅游商店以“攀老鄉(xiāng)”等名義坑騙游客的問題，不能痛下決心，徹底根治。旅游綜合執(zhí)法雖然能夠迅速解決旅游市場的重點、難點問題，但由于旅游市場大環(huán)境所致，全面凈化旅游環(huán)境還有賴市場的發(fā)育和完善。
（七）經(jīng)費和后勤保障有待加強。由于各地旅游綜合執(zhí)法體制不盡相同，部分地方旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)有財政全額撥款保障，部分地方是由各成員單位自籌執(zhí)法經(jīng)費和提供設(shè)備，往往使得旅游執(zhí)法經(jīng)費不到位，尤其是縣一級旅游綜合執(zhí)法經(jīng)費支撐不夠，車輛和后勤得不到有效的保障，嚴(yán)重制約旅游綜合執(zhí)法職能的發(fā)揮。
四、主要對策措施。
各地解決綜合執(zhí)法問題主要采取了一些措施。主要是創(chuàng)新工作方式和手段，加強部門之間協(xié)調(diào)配合；強化監(jiān)督管理職能，完善綜合執(zhí)法機(jī)制；從各單位抽調(diào)的人員納入旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考核，強化各抽調(diào)單位人員的素質(zhì)；積極爭取地方財政經(jīng)費的支持，滿足旅游綜合執(zhí)法的日常開支。
（一）統(tǒng)一認(rèn)識，進(jìn)一步創(chuàng)新旅游綜合執(zhí)法體制。旅游綜合執(zhí)法在一定程度上突破了部門界限和執(zhí)法壁壘，隨著行政管理體制改革的進(jìn)一步深入，旅游綜合執(zhí)法體制機(jī)制將逐步建立和完善，旅游綜合執(zhí)法體制常態(tài)化還要求進(jìn)一步修改相關(guān)法律，賦予旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)更大的執(zhí)法權(quán)，行使法律法規(guī)賦予的旅游市場監(jiān)管之責(zé)，進(jìn)一步改變過去綜而不合、合而不力等狀況。通過體制創(chuàng)新進(jìn)一步強化旅游市場監(jiān)管，切實推進(jìn)旅游市場規(guī)范化。
（二）開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步加強旅游綜合執(zhí)法職能。隨著旅游綜合執(zhí)法的深入發(fā)展，必須要進(jìn)一步明確旅游綜合執(zhí)法的職能。一是要明確旅游綜合執(zhí)法的主體，賦予相應(yīng)的職能和權(quán)限，制定出臺旅游綜合執(zhí)法相應(yīng)的實施辦法，明確執(zhí)法主體和聯(lián)合執(zhí)法各成員單位的權(quán)利義務(wù)，建立長效旅游市場聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制。二是要明確旅游綜合執(zhí)法的范圍，探索建立“統(tǒng)分結(jié)合、相互取證、及時通報、歸屬處罰”的綜合執(zhí)法機(jī)制（行政處罰調(diào)查權(quán)與決定權(quán)相分離），將旅游執(zhí)法檢查、投訴處理以及涉及游客在旅游過程中的每個環(huán)節(jié)的執(zhí)法，都要納入旅游綜合執(zhí)法的范圍。三是要進(jìn)一步明確旅游綜合執(zhí)法“屬地原則”，地方政府要積極加大對旅游綜合執(zhí)法的保障措施，設(shè)立?？钪Ц堵糜尉C合執(zhí)法經(jīng)費，增加旅游聯(lián)合執(zhí)法人員和車輛，加強部門配合力度，各成員單位各負(fù)其責(zé)、各司其職、相互配合，在分頭行動中也要主動及時地為其他部門采集相關(guān)證據(jù)，由歸屬管理的行政執(zhí)法主體做出行政處罰，確保當(dāng)?shù)芈糜螛I(yè)的良性發(fā)展。
（三）抓住關(guān)鍵，建設(shè)高素質(zhì)的執(zhí)法隊伍。各地應(yīng)進(jìn)一步完善旅游市場綜合治理機(jī)制，整合旅游行政資源，調(diào)整充實旅游執(zhí)法隊伍，明確旅游執(zhí)法隊伍行政編制，要配備一支綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、有責(zé)任感的干部充實到旅游綜合執(zhí)法隊伍中，人員數(shù)量要保證旅游綜合執(zhí)法工作的正常開展。要加強旅游綜合執(zhí)法人員的教育培訓(xùn)，聘請相關(guān)法律、法規(guī)專家、學(xué)者，以及相關(guān)職能部門的專業(yè)人員，對涉及行政執(zhí)法和旅游的法律、法規(guī)、規(guī)章等進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，有針對性地開展執(zhí)法方法、投訴處理等專題講座和研討，提高旅游綜合執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)能力和辦案質(zhì)量。要規(guī)定旅游綜合執(zhí)法各部門責(zé)任，健全各職能部門聯(lián)動機(jī)制和屬地管理督查考核辦法，完善旅游聯(lián)合執(zhí)法機(jī)構(gòu)和人員考核、評優(yōu)、表彰制度，積極探索有利于開展旅游綜合執(zhí)法的工作程序和工作方式，調(diào)動綜合執(zhí)法人員的積極性，從而建立一支高素質(zhì)、專業(yè)性的旅游綜合執(zhí)法隊伍。
(李任芷、蔡家成、段國強、胡撫生執(zhí)筆)。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十三
322.218公里，砂路926.585公里；管護(hù)公路橋梁356座，擁有各類養(yǎng)護(hù)、工程機(jī)械設(shè)備1200余臺(套)，總值7000余萬元。
xx年是全面貫徹落實黨的十大和xx屆三中全會精神，為全面建設(shè)小康社會打基礎(chǔ)的一年，是全面加快農(nóng)村公路建設(shè)，完成“十五”計劃的關(guān)鍵之年。半年來，在市委、市政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心重視與大力支持下，我局堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“建養(yǎng)并重，養(yǎng)護(hù)乃重中之重”的工作方針，繼續(xù)突出公路養(yǎng)護(hù)的基礎(chǔ)地位，突出養(yǎng)護(hù)創(chuàng)一流思想，突出公路養(yǎng)護(hù)形象，攻堅克難，負(fù)重奮進(jìn)，加壓拼搏，彰顯優(yōu)勢，立特創(chuàng)新，不斷改善干支線公路路況，提升公路養(yǎng)護(hù)質(zhì)量和路況整體水平，力保了公路暢安。經(jīng)自檢，全局雨季干線好路率達(dá)82.96％，支線好路率達(dá)65.81％，綜合好路率達(dá)74.99％。
回顧半年來的工作，我們的主要做法和體會是：
一、堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，挑戰(zhàn)困難，“多措并舉”抓養(yǎng)護(hù)。
今年上半年以來，我局公路養(yǎng)護(hù)工作出現(xiàn)三大嚴(yán)重“危急”。一是路況嚴(yán)重“危急”。經(jīng)過近十年的不懈努力，我們的養(yǎng)護(hù)質(zhì)量和養(yǎng)護(hù)管理成績比較突出，但我們與相鄰或相隔的市州比，公路基礎(chǔ)差，底子薄，大部分國省干線油路老化和超期服役現(xiàn)象嚴(yán)重，水泥路也進(jìn)入周期性衰變期，加之受我市是全省超限運輸“重災(zāi)區(qū)”的市情影響，大量超限運輸車輛毀損公路、橋梁和沿線設(shè)施，使油路、水泥路爆發(fā)大面積病害，交行不暢，路況瀕瀕告急。二是工程建設(shè)任務(wù)“緊急”。今年我局計劃完成大中修50.3km，按市政府要求6月底必須完成16條通鄉(xiāng)公路169.994km，啟動通鄉(xiāng)公路15條153km。工程點多、線長、面廣，建設(shè)任務(wù)重，管理難度大，時間緊，要求高，資金到位遲，形成工程擠占養(yǎng)護(hù)人力和經(jīng)費的矛盾。三是經(jīng)費嚴(yán)重“危急”。主要是由于“八五”、“九五”期實行養(yǎng)路費包干政策時對路網(wǎng)建設(shè)大投入大改造所形成的歷史負(fù)債和受超限運輸嚴(yán)重影響造成的超前投入負(fù)債以及歷年負(fù)債貸款而形成的利息支出，還有首長工程、條子工程造成的無計劃負(fù)債，另外，省廳幾十年來一成不變的計劃經(jīng)費控制，切塊經(jīng)費嚴(yán)重不足，大中修、新改建實行適當(dāng)資金補助辦法，全靠負(fù)債實施等等，導(dǎo)致我局累計負(fù)債3.2億元，造成我局包袱沉重，經(jīng)費極度緊張，嚴(yán)重影響到正常工作開展和行業(yè)思想穩(wěn)定。
在嚴(yán)峻的形勢面前，我局領(lǐng)導(dǎo)以求真務(wù)實精神，幾次召開會議，認(rèn)真分析各種情況和問題，深入細(xì)致地開展有針對性的思想政治工作。針對大家對創(chuàng)一流信心不足和畏難怕難的思想，局黨委書記陳治中引用“彈簧理論”教育啟發(fā)大家，說“困難像彈簧，你軟它就強，你強它就軟”，鼓勵大家樹立戰(zhàn)勝困難的勇氣。針對大家對抓養(yǎng)護(hù)工作認(rèn)識不足的問題，局長李智勇在各種會議上強調(diào)“公路養(yǎng)護(hù)是公路職工安身立命之本和內(nèi)在職責(zé)要求，也是我們立業(yè)穩(wěn)局的根本。無論形勢如何進(jìn)退轉(zhuǎn)化，抓養(yǎng)護(hù)的領(lǐng)導(dǎo)力度不減，工作勁頭不減，工作力度不減”。為此，市局提出了“節(jié)衣縮食抓養(yǎng)護(hù)，克難攻堅創(chuàng)一流”的口號。全局上下積極響應(yīng)，深入宣傳，廣泛發(fā)動。為了推進(jìn)公路養(yǎng)護(hù)競賽活動深入開展，半年來，全局共召開全市性養(yǎng)護(hù)管理專題會議3次、流動現(xiàn)場會1次、現(xiàn)場辦公會4次，大力營造抓養(yǎng)護(hù)促養(yǎng)護(hù)的工作氛圍。同時，大力強化抓養(yǎng)護(hù)的各項措施，通過下發(fā)文件、組建機(jī)構(gòu)，優(yōu)先保證養(yǎng)護(hù)經(jīng)費，制定考核辦法，簽訂養(yǎng)護(hù)目標(biāo)管理責(zé)任狀，實行市局對縣局、縣局對道班兩級聯(lián)系點制度，組織養(yǎng)護(hù)巡查，下達(dá)整改意見和工作指令，形成全路動員、黨政工齊抓共管，協(xié)同作戰(zhàn)，強力推動抓養(yǎng)護(hù)的良好勢態(tài)。通過“多措并舉”，促使各級抓養(yǎng)護(hù)的聲勢越來越大，各單位挖潛增效抓養(yǎng)護(hù)的辦法越來越多，打造特色、爭創(chuàng)一流的意識越來越濃。
二、堅持以提質(zhì)達(dá)標(biāo)為標(biāo)尺，精耕細(xì)養(yǎng)，認(rèn)真抓好“四大養(yǎng)護(hù)”(一)全力抓好規(guī)范化養(yǎng)護(hù)。
**市**區(qū)城市管理（綜合執(zhí)法）局2013年上半年工作總結(jié)上半年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市局的幫助指導(dǎo)下，**區(qū)城管局堅持科學(xué)發(fā)展，深入貫徹落實黨的十八大精神，以“十破十立”、“效率**年”等活動為契機(jī)，全局上下團(tuán)結(jié)一心,各項工作有序推進(jìn)，取得了較好的成績?，F(xiàn)將上半年的主要工作總結(jié)如下：一、主要做法與成效（一）狠抓班子建設(shè)，提高行政能力1、加強理論學(xué)習(xí)。局領(lǐng)導(dǎo)班子按照“真學(xué)、真懂、真信、真用”的要求，充分運用周一例會等機(jī)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)各級黨委、政府會議和文件精神，解放思想，開拓創(chuàng)新，確保領(lǐng)導(dǎo)班子在思想、行動上與區(qū)委、區(qū)政府保持一致。2、堅持貫徹民主集中制。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持民主集中制原則，堅持重大問題集體研究決定，充分發(fā)揮集體的智慧，依靠集體的力量，不斷提高科學(xué)決策、民主決策的能力。3、實行領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制。班子每位成員堅決落實局領(lǐng)導(dǎo)、局黨委的工作分工和組織分工，切實履行職責(zé)，正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系。班子成員互相信賴、互相配合、互相支持、互相補臺，營造出重事業(yè)、顧大局、講團(tuán)結(jié)、比奉獻(xiàn)的濃厚氛圍，齊心協(xié)力為全局工作做貢獻(xiàn)。（二）強化隊伍建設(shè)，提升干部素質(zhì)1、理順管理機(jī)制，夯實工作基礎(chǔ)。
張銀。
（2012年5月14日）。
各位代表、各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先，衷心感謝各位代表、各位領(lǐng)導(dǎo)對我局工作的重視、關(guān)心、支持和厚愛！下面，我代表綜合執(zhí)法局將近期主要工作情況簡要匯報如下：
一、工作開展情況。
年初以來，在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、政協(xié)依法監(jiān)督下，我局始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以優(yōu)化城區(qū)人居環(huán)境、提升城市形象品味、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展為目標(biāo)，不斷創(chuàng)新思路、革新舉措，加大力度，在城市管理綜合執(zhí)法工作中做了大量扎實細(xì)致的工作，取得了一定成效。
（一）圍繞熱點難點問題，認(rèn)真開展專項整治活動。一是開展占道經(jīng)營專項整治活動。對擅自占道經(jīng)營的臨街商業(yè)用戶進(jìn)行集中整治，共整治馬路工廠6處、修車點8處、刷車點9處。
二是開展亂停亂放專項整治活動。清理非機(jī)動車亂停亂放、違章占道400余次，并對城區(qū)主要街路兩側(cè)的自行車、摩托車銷售點進(jìn)行規(guī)范管理，定點停放。
三是開展私搭亂建專項整治行動。建立巡視、監(jiān)察、舉報三位一體的監(jiān)管體系，依法拆除違法建設(shè)和限期糾正違法建設(shè)行為14起，拆除違法建筑近600平方米。四是開展廣告清理專項整治活動。我局購置清洗劑、粉刷、調(diào)和漆等專用工具，先后出動執(zhí)法人員500余人次，對亂噴、亂寫小廣告進(jìn)行清理和粉刷600余處。
五是開展牌匾規(guī)范專項整治活動。為切實加強戶外廣告牌匾管理，我局制定了《門面裝修和廣告牌匾審批管理制度》，對不符合規(guī)劃要求的23塊牌匾進(jìn)行了清理。
六是開展露天燒烤專項整治活動。實施彈性執(zhí)法工作制度，取締無照攤點15處、清理占道經(jīng)營10起、沒收燒烤爐具14套、液化氣罐5個、遮陽傘38頂、桌椅40余套。
（二）堅持便民服務(wù)原則，切實加強重點工作管理。一是加強東、西環(huán)島夜市攤位管理。由于東、西環(huán)島燒烤攤點占道經(jīng)營、油漬污染和擾民等問題引起市民不滿，也得到縣領(lǐng)高度重視，對此我局對東、西環(huán)島街?jǐn)偽恢匦聞澐?，并限定攤點數(shù)量。
二是加強早市及早餐點管理。局安排執(zhí)法人員輪流進(jìn)行早市值班，進(jìn)一步規(guī)范管理早市攤點，解決了早市攤點占道、擾民等問題。同時，嚴(yán)格控制早餐點的審批，與經(jīng)營業(yè)戶簽訂經(jīng)營協(xié)議，限定經(jīng)營時間和地點。
三是加強門前“四包”工作管理。為提高城市整體形象，營造廣泛參與、人人盡責(zé)的社會環(huán)境，我局與全市臨街經(jīng)營業(yè)戶開展了門前“四包”活動，即：包門前衛(wèi)生、門前秩序、門前綠化、門前除雪。本次活動中，我局共制作門前四包宣傳牌200余塊，簽訂門前四包協(xié)議200余份，劃定自行車停放區(qū)600余處。同時在日常工作中加強溝通、巡查，確保“四包”工作落到實處。
（三）突出以人為本理念，全面提升行政執(zhí)法形象。我局堅持以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機(jī)，全面加強對執(zhí)法人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提出“學(xué)先進(jìn)、做表率、促執(zhí)法、樹形象”的口號，調(diào)動了執(zhí)法人員的工作熱情和干勁。年初以來，我局積極開展黨風(fēng)廉政教育，實行廉政承諾制、崗位目標(biāo)考核制，嚴(yán)格落實政務(wù)公開，推行標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)法。在案件查處過程中，做到有監(jiān)督、有落實、有追究，實現(xiàn)對案件查處工作的全程監(jiān)控。同時向社會公布舉報電話，認(rèn)真接聽和處理社會各界投訴，注重對社會弱勢群體的保護(hù)，有效地減少了執(zhí)法過程中的沖突和磨擦，贏得了社會各界的廣泛好評。
二、當(dāng)前存在問題。
為進(jìn)一步改善城區(qū)環(huán)境，推動城管相對集中行政處罰權(quán)工作深入開展，2012下半年我局工作的總體思路是以縣委全委會、縣“兩會”精神為指針，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞上級總體工作部署，堅持以人為本、執(zhí)法為民的宗旨，按照“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、依法行政、文明執(zhí)法”的工作方針，以建立和完善城管執(zhí)法長效機(jī)制為目標(biāo)，進(jìn)一步狠抓隊伍自身建設(shè)，加大執(zhí)法力度，為爭創(chuàng)“全國百強縣”，努力營造整潔優(yōu)美、和諧有序的城區(qū)環(huán)境。
（一）建立健全城市管理長效機(jī)制。按照“精細(xì)化、無縫隙、高效能”原則，創(chuàng)新管理機(jī)制，對各大隊街路管理進(jìn)行重新劃分，對街路實行承包管理責(zé)任制，由每個領(lǐng)導(dǎo)包一片，大隊包段，隊員包點，對街路實行嚴(yán)格管理。
（二）集中開展市容環(huán)境綜合整治工作。計劃在4月份和9月份，分別組織為期一個月的以市容環(huán)境綜合整治為內(nèi)容的行動。特別是按照相對集中行政處罰權(quán)的九項職能，逐項研究并抓好落實。
（三）抓好規(guī)劃監(jiān)察工作。一是嚴(yán)格控制建城區(qū)內(nèi)臨時建筑；二是拆除影響市容的私搭亂建；三是嚴(yán)格在建工程的規(guī)范化管理，4月份和10月份，進(jìn)行兩次聯(lián)合檢查。
（四）嚴(yán)格牌匾廣告及景觀設(shè)置管理。加大查處力度，集中清理亂貼宣傳廣告品等。
（五）進(jìn)一步強化“門前四包”工作。一是擴(kuò)大簽狀率；二是加大監(jiān)管力度；三是抓好“城管協(xié)管員”管理工作。
（六）抓好園林綠化、市政公用設(shè)施、城市道路、房產(chǎn)管理、環(huán)境保護(hù)、無照商販、民政管理等相對集中處罰權(quán)等監(jiān)察工作。嚴(yán)格對損壞市政公用設(shè)施、城市道路、園林綠化設(shè)施等的管理監(jiān)察工作。
（七）落實執(zhí)法責(zé)任制。抓好行政執(zhí)法責(zé)任制實施方案的落實。
（八）探索人性化執(zhí)法融服務(wù)于管理工作之中。以樹立“執(zhí)法為民”的服務(wù)理念為目標(biāo)，以規(guī)勸、引導(dǎo)、協(xié)調(diào)、疏導(dǎo)、教育、服務(wù)等為方式方法，以人性化的形式，解決城市管理中存在的矛盾，集中解決社會各界關(guān)注、群眾反映強烈、嚴(yán)重影響市容市貌的熱點難點問題。（九）嚴(yán)格隊伍建設(shè)管理工作。進(jìn)一步加強隊伍建設(shè)，強化思想作風(fēng)紀(jì)律整頓，切實提高全體隊員的整體素質(zhì)；不斷完善內(nèi)部約束機(jī)制和外部監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度，加強組織紀(jì)律性教育，適時開展教育整頓活動。
（十）抓好黨風(fēng)廉正建設(shè)及宣傳教育等工作。按照轉(zhuǎn)變職能、權(quán)責(zé)一致、強化服務(wù)、改進(jìn)管理、提高效能的要求，進(jìn)一步堅定“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、服務(wù)我縣經(jīng)濟(jì)”的信念。要抓好黨風(fēng)廉正建設(shè)工作，搞好宣傳教育，為爭創(chuàng)“全國百強縣”創(chuàng)造良好環(huán)境氛圍。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十四
學(xué)校綜合治理工作匯報材料通過學(xué)校各部門的密切配合，學(xué)校綜合治理工作取得了預(yù)期的成績，我校全體師生情緒穩(wěn)定，
教學(xué)。
秩序及教學(xué)效果良好，受到各方的好評。下面就我校綜合治理的工作情況作工作。
總結(jié)。
如下：
一、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)為提高全體教師對學(xué)校綜合治理工作的認(rèn)識，開學(xué)初學(xué)校就專門召開了綜合治理方面的專題工作會議，布置工作計劃，成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，校長任綜合治理小組的組長，政教處作為主要職能部門具體開展工作，政教處和其他處室密切配合。落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確工作任務(wù)。并嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任制，做到各盡其職，各負(fù)其責(zé)，密切配合，互相協(xié)調(diào)。
學(xué)校每月召開一次綜合治理工作會議，研究部署學(xué)校綜治工作。在學(xué)校階段性工作講評會上，學(xué)校綜合治理工作作為必講內(nèi)容，主要領(lǐng)導(dǎo)都要會強調(diào)綜治安全工作，做到警鐘長鳴，常抓不懈，防患于未然，真正做到了誰主管，誰負(fù)責(zé)，將各項工作落到實處，保證學(xué)校綜合治理萬無一失。
一次班主任工作會議和學(xué)生干部工作會議，政教處派人參加并安排布置工作；(2)學(xué)習(xí)制度：本學(xué)期我們把學(xué)習(xí)法律知識納入教師政治學(xué)習(xí)計劃之列，組織全體教師學(xué)習(xí)了《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《學(xué)生傷害事故處理方法》等。并不定期對學(xué)生進(jìn)行法制教育。并請法制副校長來校參與指導(dǎo)工作；(3)檢查制度和及時報告制度：制定檢查標(biāo)準(zhǔn)，每學(xué)期的定期和不定期對學(xué)校的教學(xué)樓、宿舍、樓梯、財會室等重要部門檢查一次，重點查防火、防盜、防突發(fā)事件，防范于未然。強制實行重大事項及時報告制度(即在第一時間報告校長)。
三、
簽訂綜合治理責(zé)任狀，健全問責(zé)制度本學(xué)期開學(xué)工作以后，學(xué)校綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組就同各班級、年級簽訂了綜合治理責(zé)任書，再由校長牽頭，與各班主任老師簽訂了學(xué)生安全責(zé)任書。將責(zé)任落實到人，做到了誰失職誰負(fù)責(zé)的問責(zé)制度。避免了工作中的相互推委和拖沓現(xiàn)象，明確了責(zé)任，效果明顯。
(2)在貫徹《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》內(nèi)容時擴(kuò)展學(xué)生法律知識。夏季對學(xué)生進(jìn)行防溺水、防暑的教育;冬季對學(xué)生進(jìn)行防摔傷、防煤氣中毒教育;節(jié)假日對學(xué)生進(jìn)行交通法規(guī)和安全知識的教育；(3)切斷可誘發(fā)學(xué)生違法違紀(jì)的途徑。中學(xué)生辨別是非能力不強，特別是學(xué)生看不健康影片，瀏覽不健康網(wǎng)站對其危害極大，為此我們采取了相應(yīng)的措施。例如：組織學(xué)生觀看愛國影片，看完以后要求各年級學(xué)生寫觀后感，以此提高學(xué)生的道德水平。在學(xué)生中開展消費教育，幫助孩子了解父母的艱辛。夜晚禁止學(xué)生外出，對重點學(xué)生實行監(jiān)控，嚴(yán)加管教，必要時進(jìn)行家訪或請家長來校配合教育。
22、制定工作計劃，明確責(zé)任，狠抓落實學(xué)校專門成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)制學(xué)校綜合工作計劃的制定與實施，領(lǐng)導(dǎo)和指揮全校教職員工，群策略群力，齊抓共管，為教育教學(xué)創(chuàng)造一個良好環(huán)境。政教處科作為主要職能部門，配齊配足工作人員，實行24小時值班制。并根據(jù)上級有關(guān)部門的具體要求和綜合治理工作的特點，年初制定了綜合治理工作計劃，確定了綜合治理工作方針，綜合治理工作任務(wù)，制定綜合治理工作獎懲辦法。并以實際行動將計劃落到實處。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十五
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好，歡迎各位到**縣中醫(yī)院檢查指導(dǎo)工作，我院占地面積1.6萬平方米，業(yè)務(wù)用房面積12000平方米，新建9000余平方米的門診病房綜合大樓已經(jīng)投入使用。全院干部職工178人，其中高級職稱26人，中級職稱68人，初級職稱65人；2006年新的領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來，醫(yī)院各項工作發(fā)展得到了質(zhì)的飛躍，業(yè)務(wù)收入每年成倍增長；各項業(yè)務(wù)技術(shù)水平得到了大幅的提升。率先在全縣開展了“先看病、后付費”和惠民醫(yī)療工作，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。下面我簡要匯報一下我院依法執(zhí)業(yè)的工作情況：
根據(jù)上級的部署，對此項工作我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了全面部署安排。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)、健全組織。
按照濟(jì)寧市衛(wèi)生局的相關(guān)文件精神，我院成立了**縣中醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)綜合管理領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了由各科負(fù)責(zé)人參加的專項整治工作會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件精神，使全院上下對此項工作的重要性都有了充分的認(rèn)識。
二、強化措施、落實標(biāo)準(zhǔn)。
落到實處。按照文件要求在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上我們完善了相關(guān)制度，并定期核查制度的執(zhí)行情況。建立了《醫(yī)療機(jī)構(gòu)依法執(zhí)業(yè)檔案》，并到上級有關(guān)部門進(jìn)行了備案。對全院的執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)護(hù)士的相關(guān)資質(zhì)由醫(yī)院統(tǒng)一管理、備案。加強了中醫(yī)病案管理和處方管理工作，明確了專人負(fù)責(zé)放射診療管理、傳染病管理、醫(yī)院感染與消毒隔離管理、醫(yī)療廢物管理等醫(yī)院管理工作。進(jìn)一步提升并完善了重點?？乒芾砗图痹\管理工作。
三、存在的不足。
我院目前正在進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)改造，完善后的規(guī)章制度目前還未完全上墻，導(dǎo)醫(yī)臺等部分服務(wù)窗口還在設(shè)立當(dāng)中，部分醫(yī)護(hù)人員的風(fēng)險意識差，法律意識淡薄，專業(yè)技術(shù)水平還需進(jìn)一步提高。我們將在下一步的工作中加以完善。
希望各位領(lǐng)導(dǎo)，在檢查中從嚴(yán)要求，對發(fā)現(xiàn)的問題和不足之處及時提出批評，指正。我們將在今后的工作中加以改正和提高。
謝謝大家!
全鎮(zhèn)共有7個管區(qū)，轄49個行政村。傅村鎮(zhèn)衛(wèi)生院承擔(dān)著全鎮(zhèn)的基本醫(yī)療、急救、預(yù)防保健、健康教育等工作，同時還承擔(dān)著衛(wèi)生局賦予管理和監(jiān)督培訓(xùn)村衛(wèi)生室的綜合功能。幾年來，在縣衛(wèi)生局和黨委、政府的直接領(lǐng)導(dǎo)、支持下，衛(wèi)生院以鄧小平理論和“三個代表”思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的衛(wèi)生工作方針、政府和省、市、縣衛(wèi)生工作會議精神，結(jié)合衛(wèi)生院的自身特點，進(jìn)一步深化衛(wèi)生院內(nèi)部改革，加強人力資源和結(jié)構(gòu)調(diào)整，加強職工的職業(yè)首先教育，強化勞動紀(jì)律和職業(yè)規(guī)范，充分調(diào)動廣大職工的主觀能動性、自覺性，鼓勵職工開展工作的創(chuàng)造性。找差距、看不足、轉(zhuǎn)觀念、理思路，不斷挖掘職工的潛力，逐步滿打滿算了內(nèi)在動力，增加了凝聚力，全院形成了愛崗敬業(yè)，熱情服務(wù)的良好氛圍，為各項工作打下了良好的基礎(chǔ)。技術(shù)的縱向聯(lián)合和引進(jìn)，服務(wù)項目的增加，使衛(wèi)生院在競爭中逐步呈現(xiàn)出活力和生機(jī)，命名衛(wèi)生院逐漸步入了持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展的良性軌道，受到了各級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。衛(wèi)生院為了為全鎮(zhèn)群眾創(chuàng)造一個良好的就醫(yī)條件，與縣醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)科室多次聯(lián)系，聘請縣醫(yī)院骨干力量來院長期從診，預(yù)約來院為病員做手術(shù)。從而提高了衛(wèi)生院的聲譽，同時減輕了群眾的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
乙型病毒性肝炎是危害人類健康的比較嚴(yán)重的一類傳染病，全國感染乙型肝炎病毒的人數(shù)已達(dá)到億以上。為了做好我鎮(zhèn)防治乙型肝炎的這項防疫工作，分管鎮(zhèn)長與教委聯(lián)系，對全鎮(zhèn)部分小學(xué)進(jìn)行乙型肝炎病毒感染檢測，基本摸清了乙型肝炎病毒在小學(xué)生中間的感染率。乙型肝炎病毒在孕婦中感染率也相當(dāng)高，孕婦感染了乙型肝炎病毒，直接影響著下一代的健康成長為了使孕婦能孕育出一個健康的孩子，傅村衛(wèi)生院引進(jìn)了比較先進(jìn)的乙肝母阻斷技術(shù)，由楊傳軍醫(yī)師負(fù)責(zé)這項工作的開展，受到了群眾的好評，為提高人口素質(zhì)、提高嬰幼兒的健康水平做出了貢獻(xiàn)。
醫(yī)院是特殊的服務(wù)行業(yè)，糾正醫(yī)院的行業(yè)不正之風(fēng)是衛(wèi)生院的重要工作之一，衛(wèi)生院在縣政府糾風(fēng)、縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下，召開了職工會議，使職工明確行風(fēng)建設(shè)和糾風(fēng)工作是長期性的，要統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，樹立牢固的全心全意為人民服務(wù)的思想意識。首先衛(wèi)生院從改善就醫(yī)環(huán)境，為群眾提供較為舒適的服務(wù)入手，去年由于政府及民政的大力支持，造了門診，刷新了墻面，鋪了地板磚，觀察室配備了空調(diào)、電視、雙搖病床等，使衛(wèi)生院面貌有了一定改善。
其實要求職工從思想、工作、作風(fēng)、制度、紀(jì)律上進(jìn)行自查自糾，針對群眾反映強烈的熱點問題，重點整改。
通過這次工作的開展，促進(jìn)了服務(wù)態(tài)度的改善和服務(wù)質(zhì)量的提高。提高了醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量意識和責(zé)任意識，提高群眾對醫(yī)院的滿意度。預(yù)防保健工作是衛(wèi)生院的工作重點。全鎮(zhèn)有49個行政村，預(yù)防保健工作面廣量大，再加上有許多村位于湖區(qū)，更增加了做好預(yù)防保健工作的難度。由于縣衛(wèi)生局、鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)、大力支持，衛(wèi)生院克服了防人只員少、資金短缺等困難，圓滿完成了上有交給的各項防保任務(wù)。去年麻疹在各地暴發(fā)流行，由于我鎮(zhèn)平時接種疫苗時，切實注意了疫苗的接種的各個環(huán)節(jié)，嚴(yán)格了操作規(guī)范，因此麻疹在我鎮(zhèn)沒發(fā)現(xiàn)一例。為了避免麻疹向我鎮(zhèn)蔓延，衛(wèi)生局召開了緊急會議后，鎮(zhèn)政府召開了緊急會議，布置了具體工作，強調(diào)了保障措施，落實了經(jīng)費。然后與教育委聯(lián)系，對全鎮(zhèn)的中小學(xué)生進(jìn)行了就急接種。由于工作及時得力，在麻疹暴發(fā)流行期間，我鎮(zhèn)沒有發(fā)生一例麻疹患者。
衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較差，醫(yī)療技術(shù)力量不足，再加上距縣醫(yī)院又近，所以業(yè)務(wù)收入偏低，在職職工的工資平均占檔案工資的50%，居全縣中、下水平。雖然在職職工工資較低，由于政府的大力支持，但職工的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，基本上能按期交納，退休人員工資能按月足額發(fā)放。
近幾年來，衛(wèi)生院由政府常規(guī)每月?lián)芨缎l(wèi)生經(jīng)費壹萬元，今年政府加大了對衛(wèi)生事業(yè)的投資，今年全年財政預(yù)算增加了3萬元。除此外，政府根據(jù)情況，每年補助一定的預(yù)防保健、基本設(shè)施建設(shè)等專項經(jīng)費。
衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施差，由于鎮(zhèn)黨委、政府及衛(wèi)生局的大。
3/4力支持，衛(wèi)生院才能勉強運轉(zhuǎn)，能圓滿完成上級交給的醫(yī)療與防保任務(wù)，這完全是鎮(zhèn)黨委政府、縣衛(wèi)生局支持的結(jié)果。目前衛(wèi)生院仍面臨諸多困難，如正規(guī)病房、定點接種門診需建設(shè)，醫(yī)療設(shè)備需要更新、技術(shù)力量需要加強。但衛(wèi)生院全體職工信心十足，今年下半年要積極創(chuàng)造條件，建設(shè)好定點接門診與正規(guī)病房，同時與縣醫(yī)院緊密聯(lián)合，并進(jìn)一步開展乙肝母嬰陰斷工作，為全鎮(zhèn)群眾創(chuàng)造一個良好的就醫(yī)環(huán)境，更好地完成醫(yī)療與防保等工作任務(wù)。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇二
xxx（2012年7月）。
按照區(qū)委通知要求，現(xiàn)將上半年分管工作進(jìn)展情況及下半年工作打算作以簡要匯報。
一、上半年主要工作進(jìn)展情況。
（一）環(huán)保工作。一是加大環(huán)境執(zhí)法檢查力度。加強了對區(qū)轄重點企業(yè)的日常監(jiān)管，對在執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)問題的新慶馨紙業(yè)有限公司、xxx中海改性瀝青科技有限公司、龍大食品有限公司等11家企業(yè)下達(dá)了處罰告知書和督辦單。目前，已全部完成整改。二是推進(jìn)污染物減排工作。借助污染源普查契機(jī)，對全區(qū)污染源進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查摸底。制定了2009年主要污染物減排工作方案，加強了污染治理設(shè)施運行情況監(jiān)察和水質(zhì)監(jiān)測，全區(qū)重點工業(yè)企業(yè)排放達(dá)標(biāo)率保持在95%以上。三是嚴(yán)格項目環(huán)保審批。對新、擴(kuò)建項目實行跟蹤監(jiān)管，嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境影響評價制度，確保環(huán)保措施得到有效落實。上半年，共審批項目6個，環(huán)評執(zhí)行率100%。四是加強企業(yè)排污申報管理。通過物料衡算、實際監(jiān)測等多種方法，對全區(qū)的排污企業(yè)進(jìn)行調(diào)查、審核，為排污費收取提供科學(xué)準(zhǔn)確的依據(jù)。截至目前，已有25家企業(yè)上交了排污申報表。五是加強環(huán)境噪聲治理。成立了“兩考”期間環(huán)境噪聲綜合整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強了對居民區(qū)附近的建筑工地1和娛樂場所的監(jiān)管，最大程度地減少了噪聲擾民事件的發(fā)生。六是開展飲食服務(wù)業(yè)油煙集中整治。重點對南美花園小區(qū)餐飲業(yè)油煙擾民問題進(jìn)行了集中整治，存在問題的6家飯店已全部完成整改。七是開展環(huán)境宣傳活動。利用“世界地球日”和“世界環(huán)境日”兩個紀(jì)念日，大力開展環(huán)境保護(hù)集中宣傳活動，并組織開展了“環(huán)保進(jìn)農(nóng)村”、“環(huán)保進(jìn)社區(qū)”等主題活動，進(jìn)一步增強了公眾保護(hù)環(huán)境的責(zé)任意識。八是完成污染源普查的資料歸檔和迎檢工作。加強了污染源普查工作的檔案管理工作，對污染源普查工作過程中形成的資料進(jìn)行立卷歸檔，并組織編寫了《xxx區(qū)第一次污染源普查技術(shù)報告》。省污染源普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室到我區(qū)進(jìn)行了檢查驗收，對我區(qū)的普查工作給予了充分肯定。
（二）xxx園區(qū)工作。
上半年，xxx園區(qū)預(yù)計實現(xiàn)技工貿(mào)總收入22億元，完成年計劃的47.8%；實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值13億元，完成年計劃的46.4%；實現(xiàn)工業(yè)增加值4.8億元，完成年計劃的44.4%；實現(xiàn)利稅9000萬元，完成年計劃的45%。
項目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。7個新建項目進(jìn)展順利，其中，5萬噸/年c5加氫、1萬噸/年間戊二烯樹脂2個項目已經(jīng)投產(chǎn)；200噸/年偶氮二異庚腈、40噸/年偶氮雙丙烷胺和200噸/年雙氮化合物項目正在進(jìn)行廠房基礎(chǔ)砌筑，計劃10月下旬開始安裝設(shè)備；5000噸/年二甲基海因項目已完成辦公樓、廠房施工，正在安裝設(shè)備；3000噸/年浮選劑項目已完成廠房改造和設(shè)備安裝，近期試生產(chǎn)；200萬平方米/年橡膠防水片材項目正在安裝設(shè)備，編2制環(huán)評；2000噸/年甲基丙烯酸項目完成立項,正在進(jìn)行設(shè)計工作。
招商引資取得新進(jìn)展。完成招商引資到位資金1.37億元，完成年計劃的74.17%，新引進(jìn)了30000噸/年化工廢液環(huán)保綜合利用、1000噸/年重防腐涂料專用固化劑及特種功能樹脂等8個高新技術(shù)項目。今年，xxx園區(qū)在鞏固原有的招商渠道的同時，針對xxx石化公司原料及產(chǎn)品市場優(yōu)勢，進(jìn)一步拓展精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)鏈的深度和廣度。一方面正在積極與安達(dá)市協(xié)商共建現(xiàn)代化工物流園事宜；另一方面嘗試與其他發(fā)達(dá)化工園區(qū)建立的合作關(guān)系，由發(fā)達(dá)化工園區(qū)介紹產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)移的化工企業(yè)入駐xxx園區(qū)，雙方形成友好園區(qū)的發(fā)展模式。
企業(yè)經(jīng)濟(jì)運行穩(wěn)步增長。xxx園區(qū)現(xiàn)有工業(yè)企業(yè)92家，其中：規(guī)模以上企業(yè)19家，實現(xiàn)工業(yè)增加值2億元，同比增長12.5%。42家高新技術(shù)企業(yè)實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值4.85億元，工業(yè)增加值1.78億元，利稅5000萬元。在扶持企業(yè)發(fā)展中，具體做了三方面工作：一是幫助企業(yè)解決資金短缺問題。在組織企業(yè)參加市、高新區(qū)組織的銀企對接會的同時，園區(qū)也積極與建設(shè)銀行組成合作伙伴，在抵押貸款、合同貸款等方面為園區(qū)企業(yè)提供便利條件。二是幫助企業(yè)解決原料問題。園區(qū)企業(yè)多是利用xxx石化公司的產(chǎn)品或中間體作為生產(chǎn)原料，由于精細(xì)化工企業(yè)存在投資規(guī)模較小，進(jìn)貨少、周期長的特點，購入的原料數(shù)量不足，而且價格昂貴。針對這一局面，園區(qū)組織原料相同或相似的企業(yè)共同將原料總量匯總，由園區(qū)出具統(tǒng)一的申請文件，在價格方面向xxx3石化公司爭取更大的優(yōu)惠。三是促進(jìn)企業(yè)提升科技含量。一方面通過幫助企業(yè)申報各類創(chuàng)新基金，發(fā)揮創(chuàng)新基金的杠桿作用，撬動企業(yè)在資金和技術(shù)方面的投入。另一方面通過發(fā)揮園區(qū)現(xiàn)已建成的4個共享平臺和正在建設(shè)的2個平臺的設(shè)備、技術(shù)、信息共享作用，達(dá)到了提高區(qū)域整體創(chuàng)新能力的目的。
園區(qū)建設(shè)扎實推進(jìn)。今年，xxx園區(qū)基本建設(shè)投資計劃1500萬元。目前，完成了化工污水處理廠的招標(biāo)工作?？萍即蠼指脑旃こ膛c化工污水三級網(wǎng)建設(shè)工程正在積極籌備之中。
（三）質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作。一是深入開展質(zhì)監(jiān)護(hù)農(nóng)“春雷行動”。3月份，啟動了質(zhì)檢護(hù)農(nóng)“春雷行動”，設(shè)立了咨詢服務(wù)臺，為農(nóng)民提供法律援助、咨詢服務(wù)，發(fā)放宣傳資料1500余份，廣泛宣傳各項惠農(nóng)、護(hù)農(nóng)政策和質(zhì)量、計量、標(biāo)準(zhǔn)化等方面的法律法規(guī)，進(jìn)一步幫助農(nóng)民提高法律意識、維權(quán)意識。在xxx鎮(zhèn)保田、鐵東等8個村建立了計量公正服務(wù)站，免費為大集農(nóng)戶檢定計量器具213臺件。深入開展“關(guān)愛工程”，對農(nóng)村衛(wèi)生所、學(xué)校附近的眼鏡店的23臺（件）在用計量器進(jìn)行了檢定。二是開展質(zhì)量和安全年活動。在大冬會、春雷行動、五一期間，重點對xxx商場、洗浴等人員密集場所的在用特種設(shè)備進(jìn)行了檢查，共檢查企業(yè)36家次，特種設(shè)備27臺（件），取締了一家氣瓶非法充裝點。加強了集貿(mào)市場、加油站、眼鏡店、醫(yī)療衛(wèi)生等在用強檢計量器具的監(jiān)管，受檢率均達(dá)100%。在食品質(zhì)量安全專項整治工作中，共檢查食品生產(chǎn)企業(yè)54家次，大型商場集貿(mào)市場15家次。6月1日，《食品安全法》頒布實施后，組織開展了宣傳活動，發(fā)放4宣傳單1700余份，現(xiàn)場解答群眾咨詢56人次。
二、存在問題。
一是xxx園區(qū)具有牽動作用的大項目少。園區(qū)目前有生產(chǎn)型企業(yè)92家，規(guī)模以上的生產(chǎn)企業(yè)只有19家，尤其是對園區(qū)經(jīng)濟(jì)有牽動作用的新建大項目較少。二是xxx園區(qū)能源供應(yīng)問題。隨著近幾年能源費用的不斷上漲，園區(qū)企業(yè)承擔(dān)著較高的生產(chǎn)成本，影響了企業(yè)產(chǎn)品的競爭能力。三是環(huán)境監(jiān)管工作還存在薄弱環(huán)節(jié)。部分企業(yè)環(huán)保意識依然淡薄，配合環(huán)保執(zhí)法的主動性較差，給執(zhí)法工作帶來一定難度。
三、下步工作打算。
（一）加大環(huán)保監(jiān)管力度。一是強化環(huán)境執(zhí)法監(jiān)察。加強對重點行業(yè)、重點企業(yè)和重點區(qū)域的環(huán)境監(jiān)測，對違法建設(shè)行為，嚴(yán)格依法處理。繼續(xù)落實好規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖專項檢查行動，督導(dǎo)規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖戶進(jìn)行排污申報，年底前力爭完成1—2家規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場的環(huán)評工作。同時，加強對產(chǎn)生和處臵危險廢物企業(yè)的監(jiān)督管理。二是強化環(huán)境保護(hù)宣傳。采取有效措施，創(chuàng)新宣傳形式，進(jìn)一步加強環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)的宣傳工作，協(xié)同新聞媒體深度報道環(huán)境安全形勢，營造社會廣泛參與和監(jiān)督的良好氛圍。三是深入開展整治違法排污企業(yè)專項行動。繼續(xù)做好污染源普查檔案管理和普查數(shù)據(jù)的分析利用工作；加強排污申報管理，做好排污收費工作；加大違法排污企業(yè)的監(jiān)管力度，依法整治環(huán)境違法行為。
（二）推動xxx園區(qū)快速發(fā)展。一是加快項目建設(shè)進(jìn)度。加5強新、續(xù)建項目的投產(chǎn)臨界點服務(wù)，推動項目早日投產(chǎn)。積極協(xié)調(diào)續(xù)建項目的公用工程配套，保證項目投產(chǎn)時公用工程能夠保質(zhì)保量使用。分析在建項目建設(shè)中存在的困難，進(jìn)行逐一排查解決，縮短項目建設(shè)和設(shè)備安裝調(diào)試時間，推動項目早日投產(chǎn)達(dá)效。對跟蹤項目，在原材料供應(yīng)、場地使用、工藝技術(shù)論證、政策落實和安全環(huán)保等方面提供服務(wù)，推動跟蹤項目轉(zhuǎn)變成建設(shè)儲備項目。目前，園區(qū)有投資意向的項目有8個，園區(qū)將通過政策吸引、解決原料和市場、提供優(yōu)良服務(wù)等方式來加快項目落地進(jìn)程。二是加大招商引資力度。抓住沿海地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的時機(jī)，有選擇性地引進(jìn)具有科技含量的精細(xì)化工企業(yè)入駐園區(qū)。下半年，園區(qū)重點以上海為中心，積極開展長三角地區(qū)的精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)委托招商工作。抓住xxx石化公司120萬噸xxx改擴(kuò)建工程開始建設(shè)的機(jī)遇，加強石化下游產(chǎn)品的調(diào)研工作，重點研究擴(kuò)能后剩余化工產(chǎn)品下游產(chǎn)品深加工及為石化公司120萬噸xxx提供各類石化三劑的可行性，做大園區(qū)的產(chǎn)業(yè)規(guī)模。同時，利用與安達(dá)合作共建現(xiàn)代化工物流園的契機(jī)，加大石化物流企業(yè)的引進(jìn)力度。三是推進(jìn)產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展。園區(qū)化工生產(chǎn)與銷售企業(yè)占園區(qū)的90%，銷售收入占95%以上，園區(qū)已初步形成化工產(chǎn)業(yè)集群雛形。下半年，園區(qū)將重點培育產(chǎn)業(yè)集群中龍頭企業(yè)，鼓勵企業(yè)建立品牌意識，通過品牌工程帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，進(jìn)而帶動園區(qū)產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展，使園區(qū)產(chǎn)業(yè)集群現(xiàn)有的比較優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成絕對優(yōu)勢。加強產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展的環(huán)境建設(shè)，落實國家鼓勵發(fā)展產(chǎn)業(yè)集群的各項優(yōu)惠政策，構(gòu)建產(chǎn)業(yè)集群的技術(shù)、中試、檢測、人才、信息等公共服務(wù)體系平臺，6提高園區(qū)發(fā)展產(chǎn)業(yè)集群的服務(wù)水平。四是加強創(chuàng)新能力建設(shè)。通過平臺整合園區(qū)的科研力量，形成以平臺為核心的園區(qū)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)體系。爭取有10家企業(yè)能夠利用平臺，開展新產(chǎn)品研發(fā)、中試與產(chǎn)品測試工作。開展科技招商，促進(jìn)企業(yè)與科研院所、企業(yè)間進(jìn)行技術(shù)合作，重點促進(jìn)沈陽化工研究院與園區(qū)丙酮氰醇深加工企業(yè)合作、xxx石油學(xué)院與園區(qū)內(nèi)油田化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)的合作、xxx石化研究中心與園區(qū)內(nèi)生產(chǎn)石化三劑項目企業(yè)合作。加強高新技術(shù)企業(yè)的培育與認(rèn)定工作，積極幫助企業(yè)進(jìn)行專利申請，鼓勵生產(chǎn)企業(yè)通過技術(shù)創(chuàng)新擴(kuò)大技術(shù)性收入比例。
（三）抓好質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作。一是深入開展特種設(shè)備監(jiān)察工作。抓好對重點設(shè)備、重點領(lǐng)域、重點場所的監(jiān)管，全力開展整治工作，做好重點監(jiān)控單位的安全監(jiān)管工作，加大設(shè)備檢驗覆蓋率，確保特種設(shè)備使用安全。二是加大綜合執(zhí)法力度。強化民生計量執(zhí)法力度，提高計量惠民服務(wù)水平;嚴(yán)厲打擊濫用食品添加劑行為，從源頭上把好食品質(zhì)量關(guān);加強對流通領(lǐng)域強制性標(biāo)準(zhǔn)實施的監(jiān)督，加大強制性產(chǎn)品認(rèn)證的監(jiān)管力度。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇三
2011年是實行醫(yī)改工作的關(guān)鍵之年，我院領(lǐng)導(dǎo)和公共衛(wèi)生工作人員深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以深化醫(yī)改為主線，以提高全鎮(zhèn)人民健康水平為目標(biāo)，突出抓好公共衛(wèi)生服務(wù)工作，努力完成上級交給的各項工作任務(wù)，各項工作又上一個新臺階，把公共衛(wèi)生這項惠民工程惠及于民?，F(xiàn)將我院2011年公共衛(wèi)生工作情況匯報如下:。
一、堅定思想統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)落實措施。
鄄城縣xx中心衛(wèi)生院以周x院長為首的院委領(lǐng)導(dǎo)從思想上高度重視基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作，根據(jù)上級安排，帶領(lǐng)公共衛(wèi)生工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公共衛(wèi)生各種文件，積極領(lǐng)會各種文件精神。逐頁逐字學(xué)習(xí)《山東省基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》，要求每位公共衛(wèi)生工作人員必須吃透服務(wù)規(guī)范內(nèi)容。成立公共衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組，周x院長親自任組長，王鳳菊副院長為直接分管，下設(shè)公共衛(wèi)生辦公室主任、信息員等各級領(lǐng)導(dǎo)，信息員直接領(lǐng)導(dǎo)各轄區(qū)衛(wèi)生室成員做好公共衛(wèi)生工作。院長和分管院長簽署責(zé)任狀，分管院長和科主任，科主任及信息員和各自所屬轄區(qū)衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人簽署責(zé)任狀，任務(wù)層層分解，責(zé)任到人，避免等、盼、靠的局面。各項工作落實到位，定期不定期院委領(lǐng)導(dǎo)和公共衛(wèi)生分管人員下村摸底抽查各項公共衛(wèi)生工作進(jìn)展情況，逐村逐戶隨訪調(diào)查被服務(wù)對象的滿意度，得到轄區(qū)居民的贊同和認(rèn)可。
二、努力做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。
建立居民健康檔案。
2011年建檔人數(shù)32821人，建檔率68%,信息化建檔率50%,并對檔案做了動態(tài)管理，及時更新，做好保密。
2、健康教育。
在原有的基礎(chǔ)上，結(jié)合流行病特點，每月更換一次健康教育宣傳欄內(nèi)容，印刷發(fā)放健康教育資料，覆蓋率60%以上，年內(nèi)開展健康知識講座12次，并做好通知、簽到、照片、講稿及小結(jié)資料存檔；要求相關(guān)人員在上門訪視時進(jìn)行相關(guān)健康知識宣傳，轄區(qū)居民衛(wèi)生常識知曉率80%以上；3歲以下兒童家長參加我院舉辦的兒童健康教育講座，覆蓋率85%以上。
3、孕產(chǎn)婦保健。
免費為全鎮(zhèn)待孕婦女發(fā)放葉酸3296瓶，有效預(yù)防新生兒神經(jīng)管缺陷的發(fā)生；為356人孕婦做產(chǎn)前系統(tǒng)保健，孕產(chǎn)婦管理率90%，產(chǎn)后訪視率90%;開展孕產(chǎn)婦健康知識講座8期，孕產(chǎn)婦健康知識知曉率95%;免費為全鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦查體1266次，及時發(fā)現(xiàn)治療孕產(chǎn)期并發(fā)癥，避免殘疾兒的出生。
4、兒童保健。
3歲以下兒童系統(tǒng)管理率80%以上，新生兒訪視率90%，嬰幼兒系統(tǒng)管理率85%以上，及時發(fā)現(xiàn)治療影響兒童健康的疾病，提高兒童健康水平，開展兒童保健技術(shù)服務(wù)。免費為全鎮(zhèn)0—6歲兒童提供基本保健服務(wù)，并為其每年免費查體一次。
5、老年人保健。
5、慢性病管理。
高血壓管理人數(shù)人，糖尿病管理人數(shù)人，每季度一次一年四次的面對面的免費隨訪，并定期進(jìn)行咨詢服務(wù)和用藥指導(dǎo)，利用隨訪宣傳防病知識，轄區(qū)居民對重點慢性病防治知識知曉率95%以上，并做好資料匯總和信息上報。35歲以上患者門診首診測血壓率95%，并做好門診日志記錄。
6、重癥精神病管理。
我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)重癥精神病患者255人，每季度一次一年四次的免費隨訪。
三、檢查和督導(dǎo)。
衛(wèi)生院一年定期對全鎮(zhèn)15個衛(wèi)生室進(jìn)行了4次大檢查、督導(dǎo)，主要以健康檔案的建立、健康教育、婦幼保健、慢病管理、重癥精神病管理等方面入手，一一落實，檢查督導(dǎo)有記錄、處理意見，有整改措施。
回味一年來的公共衛(wèi)生工作，雖然任務(wù)繁重，但是我院以周x院長為主的院委成員帶領(lǐng)大家，團(tuán)結(jié)一致，振奮精神，與時俱進(jìn)，扎實工作。在2011年度取得了市級婦幼公共衛(wèi)生工作第二名和縣級公共衛(wèi)生全體工作第一名的好成績。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇四
衛(wèi)生院一年定期對全鎮(zhèn)15個衛(wèi)生室進(jìn)行了4次大檢查、督導(dǎo)，主要以健康檔案的建立、健康教育、婦幼保健、慢病管理、重癥精神病管理等方面入手，一一落實，檢查督導(dǎo)有記錄、處理意見，有整改措施?；匚兑荒陙淼墓残l(wèi)生工作，雖然任務(wù)繁重，但是我院以周x院長為主的院委成員帶領(lǐng)大家，團(tuán)結(jié)一致，振奮精神，與時俱進(jìn)，扎實工作。在20xx年度取得了市級婦幼公共衛(wèi)生工作第二名xx縣級公共衛(wèi)生全體工作第一名的好成績。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇五
在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，院委會帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的“十六”、“十七”大會議精神、鄧-小-平理論和“三個代表”重要理論，以新時期衛(wèi)生工作總方針為綱領(lǐng)，以“一切為了病人，一切服務(wù)病人，一切方便病人”為準(zhǔn)則，以“有利于病人，有利于員工，有利于醫(yī)院”為目的，解放思想，穩(wěn)定團(tuán)結(jié)，與時俱進(jìn)，科學(xué)發(fā)展，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，受到各級領(lǐng)導(dǎo)多次表揚和全社會的一致認(rèn)可，概括為二堅持(堅持科學(xué)發(fā)展觀，堅持穩(wěn)定團(tuán)結(jié))六變化(院容院貌變、基礎(chǔ)設(shè)施變、工作環(huán)境變、就醫(yī)條件變、精神面貌變、社會形象變)六提高(業(yè)務(wù)素質(zhì)提高、服務(wù)質(zhì)量提高、業(yè)務(wù)收入提高、病員質(zhì)量提高、個人待遇提高、社會地位提高)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作匯報。
具體開展了以下幾方面的工作：
一、組建一個團(tuán)體協(xié)作、戰(zhàn)斗力、凝聚力強的領(lǐng)導(dǎo)班子。
在衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌下，根據(jù)我院實際情況，老中青結(jié)合，選拔有一定管理經(jīng)驗，有一定業(yè)務(wù)素質(zhì)，有一定群眾基礎(chǔ)，有一定社會威望，有一定奉獻(xiàn)精神，有一定追求上進(jìn)的人，院內(nèi)推薦，衛(wèi)生局任命，組建了院委會領(lǐng)導(dǎo)集體，并聘請頗有威望的名醫(yī)名史天培同志為院委會顧問，充分發(fā)揮了院委會的凝聚力和戰(zhàn)斗力。經(jīng)過三年多來的實踐，充分證明我們的班子組合順民心，得民-意。
二、穩(wěn)定思想，堅定信念。
三年多來，我們多次召開職工大會，傳達(dá)黨中央、國務(wù)院對農(nóng)村衛(wèi)生工作特別是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的優(yōu)惠政策，講上級部門對我們醫(yī)院的重視、關(guān)心與支持，講我們醫(yī)院優(yōu)越的地理環(huán)境，講全體員工艱苦樸實的工作作風(fēng)和勇于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，規(guī)劃發(fā)展藍(lán)圖，以此激勵廣大員工的工作熱情，出現(xiàn)了團(tuán)體協(xié)作，朝氣蓬勃的新局面。
三、
調(diào)整結(jié)構(gòu)，健全制度。
根據(jù)具體情況，合理布局科室，規(guī)范醫(yī)療規(guī)程，制定考核、監(jiān)督制度，使業(yè)務(wù)效益明顯好轉(zhuǎn)，另外，結(jié)合本院實際，制定了醫(yī)院綜合管理實施細(xì)則，使廣大職工有章可循。
四、著重環(huán)境整治，加強硬件建設(shè)，創(chuàng)建良好氛圍。
三年多來，我們采取集資、籌資、融資等方式，投資40余萬元，對危房、漏房、破房進(jìn)行了維修、重建，室內(nèi)外仿瓷、油漆、鋪地板等裝璜工程，建職工車庫、車棚，修建了工灶房，重壘圍墻，按裝暖氣，開鑿深井，購置救護(hù)車、發(fā)電機(jī)、辦公用具、醫(yī)療設(shè)備、冷暖設(shè)施及水電配套并增添微機(jī)4臺及配套軟件設(shè)施，確保醫(yī)療信息，醫(yī)保、新合、疾控、婦幼保健等方面工作的正常開展，并進(jìn)行了環(huán)境綠化、美化、亮化、凈化，使院容貌煥然一新，各種工作井井有條，為廣大患者和職工創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境氛圍。
五、加強素質(zhì)教育，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
醫(yī)療市場的競爭，說到底就是人才競爭，技術(shù)競爭，設(shè)備競爭，服務(wù)質(zhì)量競爭和行業(yè)道德競爭，我們經(jīng)常提醒員工時刻要有危機(jī)感、緊迫感，規(guī)定周五為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，要求人人筆記，濾布定計劃，定期考核，并將考核成績與工資掛鉤，工作匯報《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作匯報》。另外，我們還和市二院、縣人民醫(yī)院、婦幼保健院等建立協(xié)作關(guān)系，作為我院業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)基地。采用請進(jìn)來，送出去，院內(nèi)培訓(xùn)等多種方式，不斷提高臨床人員基本素質(zhì)。三年多來，我們共派出長期在外進(jìn)修人員8人，參加盛市、縣各種培訓(xùn)200余人次，用于繼續(xù)教育經(jīng)費5萬余元。并制定繼續(xù)教育長遠(yuǎn)規(guī)劃，堅持可持續(xù)性發(fā)展。
六、建立團(tuán)隊意識，創(chuàng)造和-諧氛圍。
“八要八不要”，提高思想文化素質(zhì)，創(chuàng)造了團(tuán)結(jié)協(xié)作，互幫、互學(xué)、互敬、互愛、互助的良好氛圍。
七、擴(kuò)大影響，樹立形象。
通過綜合治理，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，使我院業(yè)務(wù)效益和社會效益明顯提高，新聞媒體、市、縣電視臺和盛市、縣報刊對我院進(jìn)行了多次形象報導(dǎo)和宣傳，為我院擴(kuò)大了影響，樹立了形象。三年多來，我們多次接受衛(wèi)生部領(lǐng)導(dǎo)、專家組和盛市、縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)視察、督導(dǎo)、調(diào)研等，受到了高度評價和鼓勵，連年被評為市衛(wèi)生工作先進(jìn)集體，被縣委被授予“模范黨支部”。
八、壓濾機(jī)濾布搞好農(nóng)民健康體檢及建檔工作，開展新型合作醫(yī)療，實施黨的惠民工程。
從2004年9月到今年10月，我院根據(jù)響應(yīng)縣委號召，實施惠民工程，開展農(nóng)民健康體檢及建檔工作，先后組織本院和村衛(wèi)生室人員，共出勤2200余人次，出動車輛280余次，對全鎮(zhèn)38000余人進(jìn)行了健康體檢、建檔工作，查出異常人數(shù)近3000人，并給予康復(fù)指導(dǎo)。2007年初根據(jù)縣委、縣政府新農(nóng)合啟動大會精神，積極組織，宣傳發(fā)動，成立機(jī)構(gòu)，建立科室、責(zé)成專人，按時完成參合農(nóng)民自籌資金征繳工作，參合率達(dá)80%以上，同時根據(jù)新合管理部門有關(guān)要求，逐步完善制度，規(guī)范管理，使新農(nóng)合這一惠及千家萬戶的惠民工程在我鎮(zhèn)得到平穩(wěn)運行，得到了廣大群眾的認(rèn)可和擁護(hù)，促進(jìn)了2008年新農(nóng)合工作的順利開展，2008年參合率達(dá)90%以上。
九、圓滿完成農(nóng)村衛(wèi)生工作管理中心樓的建造和擴(kuò)建工程。
2005年5月我院根據(jù)國債資金運用的嚴(yán)格規(guī)定，為了醫(yī)院長遠(yuǎn)規(guī)劃和可持續(xù)發(fā)展，大膽地進(jìn)行農(nóng)村衛(wèi)生工作管理中心樓的設(shè)計、預(yù)算、議標(biāo)和建造工程，總面積436平方米，預(yù)算25.5萬元。從簽定協(xié)議、破土動工，歷時8個月圓滿完成了工程所有項目，同時我們還進(jìn)行了配電室、鍋爐房、洗衣房等擴(kuò)建工程，總投資32余萬元。
十、業(yè)務(wù)效益的顯著提高。
2004年上半年業(yè)務(wù)收入37000余元，門診1500余人次，住院8人。上劃后，經(jīng)過調(diào)整結(jié)構(gòu)，完善制度，規(guī)范管理，改善設(shè)施，增加設(shè)備等措施，使業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，業(yè)務(wù)收入成倍增長，年門診量15000余人次，住院360余人次，開展各項手術(shù)200余例，04年收入達(dá)17萬余元，05年達(dá)46萬元，06年55萬元，07年近50萬元。
十一、加強標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，順利通過達(dá)標(biāo)驗收。
6、07年縣局組織的村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化驗收工作中多數(shù)衛(wèi)生室通過達(dá)標(biāo)驗收。
以上成績的取得，取決于衛(wèi)生行政部門和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，取決于全體職工的共同努力，取決于社會的各方面的幫助和支持，在此我向各位領(lǐng)導(dǎo)致以衷心的感謝和敬意!
形勢在發(fā)展，社會在騰飛，在今后的歷程中，我們xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院將面臨著更嚴(yán)峻的考驗，我們計劃在今后的工作中繼續(xù)堅持科學(xué)發(fā)展觀，堅持穩(wěn)定團(tuán)結(jié)，以黨的十七大精神為指導(dǎo)，以新時期衛(wèi)生工作總方針為行動綱領(lǐng)，繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，保持員工繼續(xù)教育，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)效益，進(jìn)一步加強衛(wèi)生院和衛(wèi)生室的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，促進(jìn)解決在職工的待遇問題，學(xué)習(xí)先進(jìn)，爭創(chuàng)一流，向上級領(lǐng)導(dǎo)和xx鎮(zhèn)人民交一份滿意答卷。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)：
2017年，我鎮(zhèn)緊緊圍繞建設(shè)“平安譙城”、“平安古井”要求，堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針，大力開展嚴(yán)打整治斗爭，切實加強基層基礎(chǔ)建設(shè)，認(rèn)真做好矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，積極構(gòu)建社會治安防控體系，社會治安狀況保持了平穩(wěn)的態(tài)勢。全鎮(zhèn)共發(fā)生各類刑事案件 起，同比下降 起，破獲 起。其中可防性案件發(fā)生 起，破 起；治安案件立 起，查處率達(dá) %；共排查調(diào)處糾紛157起，調(diào)解成功率98 %。
下面，就我鎮(zhèn)2017年社會治安綜合治理工作的開展情況和主要做法匯報如下，并敬請各位領(lǐng)導(dǎo)提出批評意見和建議：
一、抓住一個龍頭，建立健全綜合治理制約和激勵機(jī)制。
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視綜治工作，班子成員牢固樹立“發(fā)展是硬道理，是第一要務(wù)，穩(wěn)定是硬任務(wù)，是第一責(zé)任”的觀念，抓住落實綜治責(zé)任制這個龍頭，逐步建立健全綜治工作制約和激勵機(jī)制。
一是全面實行“四個納入”。即把綜治工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部特別是村干部任期目標(biāo)責(zé)任制及政績考核的重要項目；納入黨委考核使用干部的必備條件；納入千分制目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容；納入評先評優(yōu)的必備條件。 二是層層簽訂綜治責(zé)任狀。即黨委、政府和村（單位）、村和組逐級簽訂責(zé)任狀，縱向到底，責(zé)任到人，形成了綜治工作人人有責(zé)的工作機(jī)制。 三是認(rèn)真組織兩次檢查。即半年檢查和年度檢查。采取“聽、查、看、議”等方式嚴(yán)格檢查，把綜治工作檢查結(jié)果與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、黨建工作一起，與責(zé)任人的補貼獎金掛鉤，做到獎勤罰懶。近年來，每年與綜治工作掛鉤的目標(biāo)獎金均保持在 元以上。
二、堅持三項制度，形成常抓不懈的工作機(jī)制。
一是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部掛片包村負(fù)責(zé)綜治工作制度。全鎮(zhèn)綜合治理工作黨
政一把手負(fù)總責(zé)，四位黨政副職分掛四個工作區(qū)，13位鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系13個村，123名鎮(zhèn)村干部包460個村民組，綜治成員單位各負(fù)其責(zé)，形成了鎮(zhèn)、村（單位）、組三級都有人負(fù)責(zé)社會治安工作的責(zé)任體系，有效促進(jìn)了綜治治理工作責(zé)任的落實，實現(xiàn)了基層綜治工作有人抓、有人管。
二是堅持穩(wěn)定分析會和治安情況通報制度。每半年召開一次全鎮(zhèn)性的穩(wěn)定分析會，研究分析全鎮(zhèn)治安綜治形勢，部署治安綜治工作，解決重點、難點問題。針對階段性社會治安情況，特別是社會治安存在的突出問題，定期和不定期進(jìn)行通報，既指出問題、危害、原因，又提出具體措施和要求。
三是堅持責(zé)任追究制度。嚴(yán)格實行分級管理，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則，對因管理不善、制度不嚴(yán)、防范不實、工作不力，致使本村、本部門、本單位發(fā)生重大問題的，堅決按照有關(guān)規(guī)定實行責(zé)任追究。
三、構(gòu)建三個網(wǎng)絡(luò)，增強群防群治能力。
一是構(gòu)建法制宣傳網(wǎng)絡(luò)。首先，組建了13支由鎮(zhèn)包村包組人員、村兩委干部和村民小組長組成的法制宣傳隊伍。他們在負(fù)責(zé)收集、匯總、報送治安信息的同時，結(jié)合各階段綜治工作重點，開展法制、綜治宣傳教育。其次，靈活運用宣傳標(biāo)語，營造氣氛。今年上半年圍繞建設(shè)“平安古井”，集鎮(zhèn)所在地特別制作了一條固定標(biāo)語和大型燈箱流動廣告，各村普遍也制作了一條以上固定標(biāo)語，利用綜治普法咨詢臺、點發(fā)放宣傳材料5000余份，張貼標(biāo)語300多條，營造了建設(shè)“平安古井”的濃厚氣氛。此外，為了提高法制宣傳實效，今年以來，在中
小學(xué)
生中開展了“帶法回家”活動，讓中小學(xué)生把農(nóng)村實用法制知識宣傳材料帶回給家長，使法制教育走進(jìn)家庭，近萬名家長受到了法制教育；司法所、派出所和學(xué)校結(jié)對共建，定期到學(xué)校進(jìn)行法制講座，提高了學(xué)生的學(xué)法熱情和守法自覺性。
矛盾糾紛由掛包村人員協(xié)同村里調(diào)處，調(diào)處結(jié)果上報；無法解決的矛盾交鎮(zhèn)調(diào)處中心調(diào)處；重大矛盾糾紛實行掛牌督辦，專門成立工作組解決。鎮(zhèn)成立了矛盾糾紛大調(diào)處中心，實行黨政領(lǐng)導(dǎo)值班接待來訪制度，抽調(diào)司法所、信訪辦、綜治辦、民政辦、城建所等人員日常辦公，現(xiàn)場接待群眾來訪，解答群眾疑問，化解矛盾?；咀龅搅税衙芙鉀Q在當(dāng)?shù)亍⒔鉀Q在基層、解決在萌芽狀態(tài)，并有效處置了一些群體性上訪事件。1到11月，共排查各類矛盾糾紛157件，村調(diào)解133件，鄉(xiāng)調(diào)解24件，成功率98%。
三是構(gòu)建治安防范網(wǎng)絡(luò)。一方面成立治安巡邏隊，協(xié)助治安管理。鎮(zhèn)成立了由36人組成的治安巡邏隊伍，堅持治安巡邏。一年來，協(xié)助派出所偵破刑事案件5起，調(diào)解糾紛16起，起到較好防范作用。
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衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇七
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作匯報在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，院委會帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六、十七大會議精神、鄧小平理論和三個代表重要理論，以新時期衛(wèi)生工作總方針為綱領(lǐng)，以一切為了病人，一切服務(wù)病人，一切方便病人為準(zhǔn)則，以有利于病人，有利于員工，有利于醫(yī)院為目的，解放思想，穩(wěn)定團(tuán)結(jié)，與時俱進(jìn)，科學(xué)發(fā)展，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，受到各級領(lǐng)導(dǎo)多次表揚和全社會的一致認(rèn)可，概括為二堅持（堅持科學(xué)發(fā)展觀，堅持穩(wěn)定團(tuán)結(jié)）六變化（院容院貌變、基礎(chǔ)設(shè)施變、工作環(huán)境變、就醫(yī)條件變、精神面貌變、社會形象變）六提高（業(yè)務(wù)素質(zhì)提高、服務(wù)質(zhì)量提高、業(yè)務(wù)收入提高、病員質(zhì)量提高、個人待遇提高、社會地位提高）。具體開展了以下幾方面的工作：
一、組建一個團(tuán)體協(xié)作、戰(zhàn)斗力、凝聚力強的領(lǐng)導(dǎo)班子。在衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌下，根據(jù)我院實際情況，老中青結(jié)合，選拔有一定管理經(jīng)驗，有一定業(yè)務(wù)素質(zhì)，有一定群眾基礎(chǔ)，有一定社會威望，有一定奉獻(xiàn)精神，有一定追求上進(jìn)的人，院內(nèi)推薦，衛(wèi)生局任命，組建了院委會領(lǐng)導(dǎo)集體，并聘請頗有威望的名醫(yī)名史天培同志為院委會顧問，充分發(fā)揮了院委會的凝聚力和戰(zhàn)斗力。經(jīng)過三年多來的實踐，充分證明我們的班子組合順民心，得民意。
二、穩(wěn)定思想，堅定信念。三年多來，我們多次召開職工大會，傳達(dá)黨中央、國務(wù)院對農(nóng)村衛(wèi)生工作特別是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的優(yōu)惠政策，講上級部門對我們醫(yī)院的重視、關(guān)心與支持，講我們醫(yī)院優(yōu)越的地理環(huán)境，講全體員工艱苦樸實的工作作風(fēng)和勇于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，規(guī)劃發(fā)展藍(lán)圖，以此激勵廣大員工的工作熱情，出現(xiàn)了團(tuán)體協(xié)作，朝氣蓬勃的新局面。
三、調(diào)整結(jié)構(gòu)，健全制度根據(jù)具體情況，合理布局科室，規(guī)范醫(yī)療規(guī)程，制定考核、監(jiān)督制度，使業(yè)務(wù)效益明顯好轉(zhuǎn)，另外，結(jié)合本院實際，制定了醫(yī)院綜合管理實施細(xì)則，使廣大職工有章可循。四、著重環(huán)境整治，.freekan.加強硬件建設(shè)，創(chuàng)建良好氛圍。三年多來，我們采取集資、籌資、融資等方式，投資40余萬元，對危房、漏房、破房進(jìn)行了維修、重建，室內(nèi)外仿瓷、油漆、鋪地板等裝璜工程，建職工車庫、車棚，修建了工灶房，重壘圍墻，按裝暖氣，開鑿深井，購置救護(hù)車、發(fā)電機(jī)、辦公用具、醫(yī)療設(shè)備、冷暖設(shè)施及水電配套并增添微機(jī)4臺及配套軟件設(shè)施，確保醫(yī)療信息，醫(yī)保、新合、疾控、婦幼保健等方面工作的正常開展，并進(jìn)行了環(huán)境綠化、美化、亮化、凈化，使院容貌煥然一新，各種工作井井有條，為廣大患者和職工創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境氛圍。五、加強素質(zhì)教育，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。醫(yī)療市場的競爭，說到底就是人才競爭，技術(shù)競爭，設(shè)備競爭，服務(wù)質(zhì)量競爭和行業(yè)道德競爭，我們經(jīng)常提醒員工時刻要有危機(jī)感、緊迫感，規(guī)定周五為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，要求人人筆記，濾布定計劃，定期考核，并將考核成績與工資掛鉤。另外，我們還和市二院、縣人民醫(yī)院、婦幼保健院等建立協(xié)作關(guān)系，作為我院業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)基地。采用請進(jìn)來，送出去，院內(nèi)培訓(xùn)等多種方式，不斷提高臨床人員基本素質(zhì)。三年多來，我們共派出長期在外進(jìn)修人員8人，參加省、市、縣各種培訓(xùn)200余人次，用于繼續(xù)教育經(jīng)費5萬余元。并制定繼續(xù)教育長遠(yuǎn)規(guī)劃，堅持可持續(xù)性發(fā)展。
六、建立團(tuán)隊意識，創(chuàng)造和諧氛圍。我們多次強調(diào)和引導(dǎo)職工，樹立以院為家，醫(yī)院是我家，發(fā)展靠大家和院興我榮，院衰我恥等觀念，以八榮入恥為左右銘，制定員工八要八不要，提高思想文化素質(zhì)，創(chuàng)造了團(tuán)結(jié)協(xié)作，互幫、互學(xué)、互敬、互愛、互助的良好氛圍。七、擴(kuò)大影響，樹立形象。通過綜合治理，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，使我院業(yè)務(wù)效益和社會效益明顯提高，新聞媒體、市、縣電視臺和省、市、縣報刊對我院進(jìn)行了多次形象報導(dǎo)和宣傳，為我院擴(kuò)大了影響，樹立了形象。三年多來，我們多次接受衛(wèi)生部領(lǐng)導(dǎo)、專家組和省、市、縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)視察、督導(dǎo)、調(diào)研等，受到了高度評價和鼓勵，連年被評為市衛(wèi)生工作先進(jìn)集體，被縣委被授予模范黨支部。
一、加強標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，順利通過達(dá)標(biāo)驗收。05年以來，在上級衛(wèi)生行政部門的部署下，我院按照標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生院要求，在硬、軟件方面，分工明確，責(zé)任到人，緊扣標(biāo)準(zhǔn)，逐條落實，在06年9月份市局組織的衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗收中順利通過，定為達(dá)標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。同時對轄區(qū)內(nèi)21個村級衛(wèi)生室進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)指導(dǎo)，在06、07年縣局組織的村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化驗收工作中多數(shù)衛(wèi)生室通過達(dá)標(biāo)驗收。以上成績的取得，取決于衛(wèi)生行政部門和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，取決于全體職工的共同努力，取決于社會的各方面的幫助和支持，在此我向各位領(lǐng)導(dǎo)致以衷心的感謝和敬意！形勢在發(fā)展，社會在騰飛，在今后的歷程中，我們xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院將面臨著更嚴(yán)峻的考驗，我們計劃在今后的工作中繼續(xù)堅持科學(xué)發(fā)展觀，堅持穩(wěn)定團(tuán)結(jié)，以黨的十七大精神為指導(dǎo)，以新時期衛(wèi)生工作總方針為行動綱領(lǐng)，繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，保持員工繼續(xù)教育，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)效益，進(jìn)一步加強衛(wèi)生院和衛(wèi)生室的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，促進(jìn)解決在職工的待遇問題，學(xué)習(xí)先進(jìn)，爭創(chuàng)一流，向上級領(lǐng)導(dǎo)和xx鎮(zhèn)人民交一份滿意答卷。
附送：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院個人個人201x年，在衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，求真務(wù)實，發(fā)揚與時俱進(jìn)的工作作風(fēng)?，F(xiàn)將本人201x年工作總結(jié)如下：
一、政治思想和學(xué)習(xí)能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線和方針政策，遵紀(jì)守法。認(rèn)真學(xué)習(xí)各種專業(yè)法律知識，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極學(xué)習(xí)主動專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
二、具休工作及完成情況1、辦公室工作：
認(rèn)真完成衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)和平上級主管部門交辦的各項工作任務(wù)，及時完成各項工作計劃、總結(jié)及簡報，做到年初有計劃，工作結(jié)束有總結(jié)，過程有簡報。
自今年7月份開展衛(wèi)生監(jiān)督雷管工作以來，對轄區(qū)內(nèi)的學(xué)校、餐館業(yè)、食宿業(yè)、理發(fā)等公共場所進(jìn)行摸底調(diào)查、建檔管理，并進(jìn)行日常巡查。
3、健康教育工作：
針對健康基本知識和疾病預(yù)防等健康知識內(nèi)容，對群眾進(jìn)行宣傳。全年共發(fā)放健康宣傳資料11600余份，播放健康知識影像8次，舉辦各類健康知識講座9期次，主題日宣傳活動9次，接受健康教育群眾3200人次。
4、健康體檢：
全年共為1740位老年人進(jìn)行健康體檢，其中進(jìn)行實驗室檢查1681人；孕產(chǎn)婦體檢202人次，其中實驗室檢查194人次。
5、鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理工作：
全鄉(xiāng)所有村衛(wèi)生室全部實現(xiàn)一體化管理，實行“五統(tǒng)一、兩獨立”。即：
統(tǒng)一行政管理、統(tǒng)一業(yè)務(wù)管理、統(tǒng)一藥品配送、統(tǒng)一績效考核、統(tǒng)一養(yǎng)老保險，財務(wù)獨立核算、責(zé)任獨立承擔(dān)。以上是我一年來所開展的工作，雖然取得一定成績，但我深知不夠，和上面的要求還有很大差距，在新的一年里，一定加倍努力工作，縮小差距。
一、思想方面能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、醫(yī)學(xué)教，育網(wǎng)鄧小平理論和“三個代表”的重要思想。堅持“以病人中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，踏踏實實做好醫(yī)療服務(wù)工作。
二、具體工作能嚴(yán)格遵守衛(wèi)生院的各項規(guī)章制度，刻苦嚴(yán)謹(jǐn)，視病人為上帝，始終把他們的利益放在在縣疾控中心的指導(dǎo)下，積極開展好全鎮(zhèn)的疾病預(yù)防控制工作，在201x年全年中，全鎮(zhèn)無重大疫情和突發(fā)共公衛(wèi)生事件發(fā)生。同時，疾病預(yù)防控制工作取得了很好的成效。
1、計劃免疫工作情況全鎮(zhèn)共有0—14歲兒童7335人，新出生嬰兒543人，已全部拿入計劃免疫管理，建卡建證，卡證符合率達(dá)98%。十一苗接種履蓋率95%，接種合格率達(dá)97%。同時進(jìn)行了不同年齡組的疫苗加強接種。疫苗接種做到一人一針一管，達(dá)到安全接種的要求。加強對全鎮(zhèn)各衛(wèi)生所計劃免疫工作的管理，確保全鎮(zhèn)每月疫苗按時冷鏈運轉(zhuǎn)一次，以鞏固全鎮(zhèn)的計劃免疫成果。201x年疫苗冷鏈運轉(zhuǎn)共12次。積極開展二類疫苗的接種工作。
2、傳染病上報、疫情監(jiān)測工作情況加強對鎮(zhèn)、村傳染病的監(jiān)測和報告的管理工作，按相關(guān)的傳染病監(jiān)測和報告制度開展工作，要求首診醫(yī)生和衛(wèi)生所鄉(xiāng)醫(yī)認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好篩查、監(jiān)測工作。發(fā)現(xiàn)情況，及時按程序上報。
3、地方病的防治工作情況積極配合縣疾控中心做好地方病及艾滋病的防治、監(jiān)測、管理工作。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇八
尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先，對各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨xxx鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作，表示熱烈的歡迎。下面，我就xxx鎮(zhèn)的衛(wèi)生工作向大家作簡要匯報，請各位批評指正。
xxx鎮(zhèn)位于xxx的后鄉(xiāng),是xxx后鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重鎮(zhèn),轄二十一個村和一個居委,戶籍人口63000多人。xxx鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)有xxx第二人醫(yī)院（xxx中心衛(wèi)生院）和xxx衛(wèi)生院，全鎮(zhèn)共有村衛(wèi)生室42個，鄉(xiāng)村醫(yī)生43名。xxx中心衛(wèi)生院112名職工，廟埡衛(wèi)生院10名職工。兩所衛(wèi)生院及46個村衛(wèi)生室，擔(dān)負(fù)起維護(hù)全鎮(zhèn)63000多人的身體健康治療。 xxx中心衛(wèi)生院占地14000m,業(yè)務(wù)用房5600 m，開放床位80張。現(xiàn)有在職職工122人，其中，管理人員1名，專業(yè)技術(shù)人員112人，(副高級5人，中級27人) ，執(zhí)業(yè)醫(yī)師56人，執(zhí)業(yè)護(hù)士38人。醫(yī)院應(yīng)用現(xiàn)代化醫(yī)院管理軟件，建立了中、西藥房、收費室、財務(wù)室、護(hù)辦、庫房、臨床科室等十幾個工作站，全院實現(xiàn)了微機(jī)化管理。分設(shè)門診部、住院部和行政后勤共34個職能科室。
廟埡衛(wèi)生院有10名職工，廟埡衛(wèi)生在董家場設(shè)有門診部一個，負(fù)責(zé)插花、雙星、三新等六個村群眾健康和公共衛(wèi)生工作。
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近年來，我鎮(zhèn)及衛(wèi)生衛(wèi)生院堅持以人為本，認(rèn)真貫徹黨和國家一系列關(guān)于農(nóng)村衛(wèi)生工作的方針政策及相關(guān)的法律法規(guī)，加強農(nóng)村衛(wèi)生工作，建立健全農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系，促進(jìn)農(nóng)村公共衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。主要體現(xiàn)在以下三個方面：
（一）衛(wèi)生工作得到加強
近年來，縣政府把衛(wèi)生工作作為新農(nóng)村建設(shè)的一項重要內(nèi)容，擺上重要議事日程，列入縣“十二五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃。我鎮(zhèn)也加大了對公共衛(wèi)生和醫(yī)療事業(yè)的投入力度。每年從鎮(zhèn)級財政投入5萬元到衛(wèi)生事業(yè)中，積極開展衛(wèi)生有關(guān)政策法律法規(guī)和衛(wèi)生知識的宣傳教育。重視衛(wèi)生工作，明確分管領(lǐng)導(dǎo)，建立工作機(jī)制，強化工作落實，抓好本區(qū)域內(nèi)的農(nóng)村衛(wèi)生及公共衛(wèi)生工作。
（二）公共衛(wèi)生工作扎實推進(jìn)。
1、居民健康檔案建立和管理
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健康檔案1411份，糖尿病患者1700份，重癥精神病患者健康檔案33份，兒童健康檔案130份，孕產(chǎn)婦健康檔案80份。每年常規(guī)開展65歲以上老人健康體檢，高血壓、糖尿病病人隨訪。
2、重大傳染性疾病的預(yù)防控制。加強門診登記日志和傳染病報告管理，每月按時開展自查，嚴(yán)格執(zhí)行傳染病預(yù)診分診制度，認(rèn)真做好傳染病監(jiān)測報告，近5年無疫情暴發(fā)流行。每年5-11月建立了腸道?？崎T診，堅持24小時疫情值班制度，無霍亂疫情發(fā)生。全年設(shè)立發(fā)熱門診，加強發(fā)熱病人、“不明原因肺炎”和“流感樣病例”疫情監(jiān)測。廣泛宣傳狂犬病防治知識，對全院職工和鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行多次培訓(xùn)，使之掌握犬咬傷傷口的正確處理和狂犬疫苗接種等知識。確保全鎮(zhèn)連續(xù)20年無狂犬病例出現(xiàn)。
3、婦幼衛(wèi)生工作。強化產(chǎn)科質(zhì)量建設(shè)及孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理,大力實施各種婦幼衛(wèi)生項目，降低孕產(chǎn)婦死亡率和嬰兒死亡率。進(jìn)一步鞏固愛嬰成果，進(jìn)一步實施降消新項目工作方案，提倡住院分娩，倡行母乳喂養(yǎng)，對住院分娩孕產(chǎn)婦由工作人員全權(quán)負(fù)責(zé)，將母乳喂養(yǎng)的相關(guān)知識、方法遇到困難、解決辦法告訴孕產(chǎn)婦，使他們掌握母乳喂養(yǎng)知識。
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傳工作，取得預(yù)期效果。
5、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，通過幾年的'努力，加大合作醫(yī)療政策的宣傳，農(nóng)戶從不理解政策到逐步理解政策，到今年年初，全鎮(zhèn)有6萬余人參加合作醫(yī)療，參合率達(dá)到98%。要合作醫(yī)療中要求衛(wèi)生院，一是加強參合人員的住院管理，杜絕冒名頂替，堅持每天查房制度，認(rèn)真核對病人信息；二是開展誠信服務(wù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，實行政務(wù)公開，報帳透明化。設(shè)置了公示欄，將每個月縣內(nèi)外住院獲得補償?shù)木唧w情況張貼公示。向參合農(nóng)民鄭重承諾“出院當(dāng)日即可兌現(xiàn)補償”。三是嚴(yán)格執(zhí)行合作醫(yī)療各項政策，嚴(yán)格執(zhí)行《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》，嚴(yán)格掌握住院特征，無掛床住院。
6、四是大力開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動。以改水改廁為重點的衛(wèi)生環(huán)境整治力度加大。目前，全鎮(zhèn)21個村都用上了自來水，完成5000多戶廁所改造。
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衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇九
鎮(zhèn)轄區(qū)24個行政村，總?cè)丝?8467人，現(xiàn)有已婚育齡婦女5689人，，全鎮(zhèn)出生人口性別比108：100，出生343人（男184人，女159人），出生人口性別比116：100。近年來，鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實省、市、縣對出生人口性別比專項治理的有關(guān)指示精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，以堅持注重宣傳教育，注重利益導(dǎo)向，注重跟蹤服務(wù)為原則，以穩(wěn)定低生育水平，平抑出生人口性別比，控制政策外生育為工作重點，創(chuàng)新機(jī)制，強化措施，狠抓落實，使我鎮(zhèn)出生人口性別比工作取得一定的效果，人口計生工作保持了健康發(fā)展的良好態(tài)勢。我們的具體做法是：
一、加大宣傳力度，營造宣傳氛圍。
近年來，我們充分利用廣播、櫥窗、標(biāo)語、宣傳折頁等形式，抓住各種有利時機(jī)，加大性別比治理力度宣傳。
一是利用鎮(zhèn)、村人口學(xué)校舉辦計生法律法規(guī)、當(dāng)前人口形勢、關(guān)愛女孩等不同類型、不同層次的培訓(xùn)。
二是利用每月持二胎生育證育齡婦女上站康檢時機(jī)，對她們進(jìn)行宣傳教育，使她們深刻認(rèn)識到出生人口性別比失衡的嚴(yán)重危害性，促使轉(zhuǎn)變重男輕女觀念，不選擇性別生育。
三是印制宣傳品發(fā)放到戶到人，宣傳性別比治理有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。
在宣傳中我們注重把依法打擊“兩非”宣傳同計劃生育條例宣傳相結(jié)合，把獎勵扶助政策的落實同關(guān)愛女孩行動相結(jié)合，把優(yōu)生優(yōu)育避孕節(jié)育知識宣傳同禁止選擇出生性別相結(jié)合，使廣大群眾充分了解依法打擊“兩非”的必要性和緊迫性，收到了良好的宣傳效果。近年來，我鎮(zhèn)共刷寫宣傳性別比標(biāo)語90余條，跨街跨路宣傳橫幅10條，印發(fā)宣傳折頁1100頁，受教育群眾3000余人，在社會上引起強大的反響。
二、健全管理機(jī)制，全面綜合治理。
按照上級的要求，經(jīng)青罕鎮(zhèn)政府研究決定，我鎮(zhèn)于10月份成立了“青罕鎮(zhèn)出生人口性別比綜合治理辦公室”，辦公室采取集中、分散辦公模式，實施月例會，季清查，平時分散辦公制度，定期收集報表、匯報工作，開展各項清理排查活動，全面開展性別比治理工作。
一是定期排查。每季度在全鎮(zhèn)范圍組織一次性別比治理清理排查活動，發(fā)現(xiàn)問題，限期整改。
二是加強對計劃外終止妊娠手術(shù)的報批管理。凡計劃外懷孕需要終止妊娠手術(shù)的，必須經(jīng)鎮(zhèn)計生檢查并填寫終止妊娠批準(zhǔn)表，報縣出生人口性別比辦公室審批后方可進(jìn)行終止妊娠手術(shù)。
三是加強對全鎮(zhèn)持二胎生育證的育齡婦女進(jìn)行服務(wù)。每月的20-30日，持二胎生育證的育齡婦女進(jìn)行孕情跟蹤服務(wù)一次，這樣可以及時掌握和上報孕情，及時掌握和上報孕情是平抑出生人口性別工作的關(guān)鍵。
四是以關(guān)愛女孩活動為載體，促進(jìn)性別比治理工作。在加大關(guān)愛女孩活動的宣傳力度的同時，我鎮(zhèn)出臺制定了一系列對農(nóng)村女兒戶優(yōu)先優(yōu)惠政策和救助貧困女孩等活動。20救助貧困女孩3人，救助資金3000元。通過對農(nóng)村女孩戶的優(yōu)先優(yōu)惠和救助活動，充分體現(xiàn)黨和人民政府對農(nóng)村女孩戶家庭政治上高看一眼，經(jīng)濟(jì)得到實惠，轉(zhuǎn)變了農(nóng)村重男輕女落后觀念，促進(jìn)了性別比治理工作。
三、強化三級兩全包保責(zé)任制，控制非正常終止妊娠。
為了適應(yīng)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)的要求，我縣、鄉(xiāng)、村三級計生工作者全員上陣，對持二胎證生育對象進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)。青罕鎮(zhèn)積極響應(yīng)上級的要求，鎮(zhèn)計生與包村干部簽訂了包保責(zé)任狀，鎮(zhèn)計生委與持二胎生育證的育齡婦女在生育證審批后簽定防止有選擇性別而終止妊娠包保合同書，對包保工作進(jìn)行量化、細(xì)化，進(jìn)一步明確工作目標(biāo)，強化責(zé)任意識。
一是落實包保制度。我鎮(zhèn)實行計生包村干部包保到村、村計生專干和育齡婦女小組長包保到戶的包保責(zé)任制度。鎮(zhèn)計生包村干部與村級計生人員共同開展服務(wù)，負(fù)責(zé)本村的計劃生育全面工作，確保所包村不發(fā)生非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別終止妊娠案例。同時，各村將持二胎生育證對象按戶分解，村級計生專干和小組長要分包到懷孕婦女本人。通過積極有效的工作，隨時掌握所包孕婦的思想動向和懷孕情況，嚴(yán)防包保對象發(fā)生選擇性別生育的問題。每月在開例會時向鎮(zhèn)計生匯報。
二是落實包保責(zé)任。凡持二胎證的均屬包保對象，鎮(zhèn)計生包村干部和村計生人員均為孕情包保責(zé)任人，一年一包，一包到底，一月面查一次，確保孕情監(jiān)測及跟蹤服務(wù)到位。對獨女戶申請生育全程跟蹤服務(wù)，從生育證發(fā)放到健康檢查服務(wù)、孕情監(jiān)測、孕期隨訪、住院分娩、產(chǎn)后訪視、出生死亡登記和落實長效避孕節(jié)育措施等各個環(huán)節(jié)加強服務(wù)，及時掌握已孕、待孕婦女的孕情和思想動態(tài)，切斷實施“兩非”違法行為的根源。
三是嚴(yán)格包保責(zé)任獎懲。對包保人員責(zé)任心強的，我們給予一定的物質(zhì)獎勵和榮譽稱號；包保人員不負(fù)責(zé)任，出現(xiàn)非法胎兒性別鑒定或選擇性別流、引產(chǎn)的，對包保責(zé)任人給予通報批評和一定的經(jīng)濟(jì)處罰。實行鎮(zhèn)計生干部、村計生人員同獎同罰。
四、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，嚴(yán)肅“兩非”案件查處。
近年來，青罕鎮(zhèn)黨委政府把治理出生人口性別比提上日程。
一是強化綜合治理力度。鎮(zhèn)政府協(xié)調(diào)計生委、衛(wèi)生院、工商所、派出所等鎮(zhèn)直部門，明確職責(zé)分工，加強對鎮(zhèn)，村兩級計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥店、私人診所b超和終止妊娠藥品的管理，積極配合縣計生局，查處一批非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別流引產(chǎn)的典型案例，使出生人口性別比得以遏制。
二是強化職能部門管理。我鎮(zhèn)對計生、衛(wèi)生等部門建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行具體工作制度，先后制定了b超使用管理制度、終止妊娠藥品管理制度、終止妊娠手術(shù)管理制度、()政策內(nèi)生育對象的全程跟蹤服務(wù)制度、出生死亡報告制度和出生人口性別結(jié)構(gòu)情況通報制度等，對出生人口進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)、綜合治理。對出現(xiàn)違法行為的，要進(jìn)行嚴(yán)格處罰。
三、是強化齊抓共管格局。動員全鎮(zhèn)廣大群眾參與到出生人口性別比治理活動中，積極提供“兩非”案件線索。對舉報“兩非”和治理“兩非”工作中成績優(yōu)異的.要予以重獎，真正營造出一種聲勢，一種氛圍，體現(xiàn)出一種反差。
在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)在治理性別比升高工作中做了應(yīng)該做的工作，取得了一定的效果，但與上級領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的要求還有很大差距，還有許多不足之處。在下一步的工作中，我們一是進(jìn)一步加大宣傳力度，大力宣傳治理出生人口性別比專項工作。二是創(chuàng)新機(jī)制，完善利益導(dǎo)向政策，進(jìn)一步開展關(guān)愛女孩行動。三是積極組織專項治理大清查活動，依法配合上級嚴(yán)厲打擊非法胎兒性別鑒定，非法選擇性別流、引產(chǎn)，溺棄女嬰等違法犯罪行為。
總之，平抑出生人口性別比是一項比較艱巨的任務(wù)，在新的歷史時期，我們倍感責(zé)任重大。我們相信，上級領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注和大力支持，為我們的工作創(chuàng)造寬松的環(huán)境，提供堅實的保障，也給我們增添了必勝的信心和決心。在今后的工作中，我們要全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，搶抓機(jī)遇，乘勢而上，為綜合治理出生人口性別比偏高問題貢獻(xiàn)自己的力量。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十
家旅游局組織開展了《旅游綜合執(zhí)法情況》專題調(diào)研。調(diào)研組在認(rèn)真研究制定工作方案和調(diào)研提綱的基礎(chǔ)上，采取選擇典型收集資料和結(jié)合其他工作進(jìn)行實地調(diào)研的方式進(jìn)行，解、總結(jié)目前國內(nèi)地區(qū)、城市開展旅游行政執(zhí)法的基本形式及其特點、效果、經(jīng)驗，形成本調(diào)研報告。
旨在了。
1、體制：成立獨立的行政執(zhí)法局，與旅游局互不隸屬，而是直接隸屬于地方政府。
2、隊伍：執(zhí)法人員由兩部分構(gòu)成，一部分是由原事業(yè)編制的旅游執(zhí)法機(jī)構(gòu)人員劃轉(zhuǎn)，另一部分則是從多個部門抽調(diào)。3、運作方式：采取集中辦公形式。
4、經(jīng)費保障：執(zhí)法檢查經(jīng)費納入財政預(yù)算。
5、典型代表：四川省阿壩州。
精品資料。
構(gòu)。辦公經(jīng)費由縣財政核定后統(tǒng)一劃撥，無旅游綜合執(zhí)法專項經(jīng)費。
組織關(guān)系轉(zhuǎn)到州旅游市場綜合執(zhí)法局，抽調(diào)人員的差旅費、誤餐費、通訊費、綜合執(zhí)法局支付，并由州財政局納入年度預(yù)算安排。
補貼由州旅游。
1、體制：通過行政體制改革，成立多個部門為成員單位的旅游聯(lián)合執(zhí)法辦公室，成員又分。
為核心單位成員和非核心單位成員，核心單位成員要派人參與聯(lián)合執(zhí)法辦公室集中辦公，非核心單位成員不派人參與集中辦公，但要安排人員參與辦公室的聯(lián)絡(luò)工作。2、隊伍和運作方式：辦公室通常會下設(shè)專門的旅游執(zhí)法大隊，成員從各單位抽調(diào)。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法設(shè)備由各成員單位提供，執(zhí)法經(jīng)費由辦公室負(fù)責(zé)解決。
4、典型代表：浙江省杭州市。
2009年，杭州市抽調(diào)市公安局、交通局、工商局、城管執(zhí)法局、物價局、質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)。
2009年9月14日成立由全市多個政府部門。
30人，同時成立了上城、下城、西湖區(qū)執(zhí)法大隊，強化屬。
完善修訂了《關(guān)于加強杭州旅游目的地環(huán)境。
市旅聯(lián)辦集中辦公，但要指定一名人員參與此項工作，負(fù)責(zé)本單位與市旅聯(lián)辦的工作聯(lián)絡(luò)。
市旅游目的地聯(lián)合執(zhí)法辦公室與市旅游執(zhí)法支隊、市旅游質(zhì)量監(jiān)督管理所合署辦公。
抽調(diào)人員工資、福利由原單位負(fù)責(zé)，旅游目的地整治經(jīng)費由市旅聯(lián)辦解決，各成員單位在人力、執(zhí)法裝備等方面提供保障和支持，并根據(jù)市旅聯(lián)辦統(tǒng)一安排輪流攜帶執(zhí)法車輛。
（三）部門統(tǒng)一執(zhí)法模式。
1、體制與運作：先整合以往文化局、體育局與旅游局的職能，成立新的行政局，然后在其下設(shè)立旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)，綜合行使此前文化、體育、旅游行政管理部門的執(zhí)法權(quán)。2、隊伍：綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)由正式的行政人員組成。
3、經(jīng)費保障：財政預(yù)算全額撥款。
4、典型代表：廣東省深圳市。
核定公。
游領(lǐng)域的執(zhí)法協(xié)調(diào)職責(zé)，核定編制15名，實行全額財政撥款，車輛等執(zhí)法設(shè)施設(shè)備有保障。
精品資料。
（四）綜合執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組模式。
1、體制：由旅游局牽頭，多部門參加，有固定的成員單位。
2、隊伍與運作方式：執(zhí)法人員不固定，需要時從各單位抽調(diào)人員開展聯(lián)合執(zhí)法。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法經(jīng)費和后勤保障仍由抽調(diào)單位負(fù)責(zé)，沒有獨立的財政預(yù)算。
4、典型代表：北京市。
北京市針對旅游市場監(jiān)督管理需要，尤其是北京市一日游市場整頓規(guī)范需要，成立了。
導(dǎo)小組在市旅游局設(shè)辦公室，市旅游執(zhí)法大隊隊長任辦公室主任，各成員單位指派一名聯(lián)絡(luò)員協(xié)調(diào)辦公室日常工作。人員工資、福利仍由各單位負(fù)責(zé)，執(zhí)法經(jīng)費和辦公室經(jīng)費納入市旅游局預(yù)算。
（五）執(zhí)法監(jiān)督委員會模式。
1、體制：以旅游局為主導(dǎo)，多部門參與，不是獨立的行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)。委員會設(shè)立辦公室，但成員單位不派人參加日常集中辦公。
2、隊伍與運作：需要時由各部門抽調(diào)執(zhí)法人員開展聯(lián)合執(zhí)法。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法經(jīng)費和抽調(diào)人員工資、福利由各成員單位保障，沒有獨立的財政預(yù)算。
4、典型代表：江蘇省南京市。
南京市成立旅游聯(lián)合執(zhí)法監(jiān)督委員會，充分發(fā)揮旅游主管部門的服務(wù)監(jiān)管作用和相關(guān)職。
按照職責(zé)。
能部門的合力規(guī)范作用。由市政府分管領(lǐng)導(dǎo)任主任，各相關(guān)單位分管領(lǐng)導(dǎo)為成員，精品資料。
分工履行相應(yīng)的旅游市場管理職能。委員會辦公室設(shè)在旅游局。各成員單位按照財政撥款實行經(jīng)費保障，人員由各成員單位相關(guān)處室的執(zhí)法人員組成。五種模式特征見附表。
從不同的幾種模式分析，我們認(rèn)為旅游綜合執(zhí)法雖然形式不同，的特征，在推進(jìn)旅游綜合執(zhí)法過程中，應(yīng)當(dāng)長期堅持并不斷提高和改善。
（一）基本原則。統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)，加強引導(dǎo)、屬地管理，常態(tài)執(zhí)法、綜合治理，權(quán)責(zé)一致、分類處理，集中力量、依法行政。
（二）體制機(jī)制。有固定的組織機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)旅游執(zhí)法，建立了長效和常態(tài)化的執(zhí)法機(jī)制。
整合但有其基本規(guī)律和共同。
多個部門的執(zhí)法權(quán)，各部門依據(jù)各自執(zhí)行的法律法規(guī)行使執(zhí)法權(quán)，共同對旅游市場進(jìn)行監(jiān)督管理。執(zhí)法效率比較高，執(zhí)法力度也更強，彌補了因旅游法律法規(guī)不完善所帶來的執(zhí)法難題，使違法違規(guī)行為能夠得到及時有效的處理。
四是針對當(dāng)?shù)芈糜问行麄髡叻ㄒ?guī)?？梢姡O(jiān)督體系，督促指導(dǎo)下級旅游執(zhí)法部門處理旅游投訴和實施行政處罰；場的變化，開展旅游執(zhí)法調(diào)研，提出完善旅游管理和綜合治理的意見，旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的主要工作內(nèi)容和手段就是受理游客投訴、治和綜合執(zhí)法檢查，查辦違法違規(guī)案件三個方面。
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各自的職責(zé)和權(quán)限，進(jìn)行執(zhí)法檢查。案件涉及哪個部門，就由相應(yīng)職能部門依據(jù)各自執(zhí)行的法律法規(guī)負(fù)責(zé)處理，涉及多個部門的，往往是旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。
二是定期與不定。
及重大活動前開展全面檢查，而抽查原則上每月不少于。
4次，在黃金周等節(jié)假日前。
3次。南京則是根據(jù)旅游市場實際，每月定期組織1至2次旅游聯(lián)合執(zhí)法檢查，在重大節(jié)假日和旅游旺季期間，開展不定期的專項旅游聯(lián)合執(zhí)法檢查。
（五）執(zhí)法效果。一是加大了力度，二是加強了力量，三是增強了效果，四是提高了效率，五是改進(jìn)了素質(zhì)。旅游綜合執(zhí)法，綜合運用各部門執(zhí)法權(quán)、執(zhí)法隊伍和法律法規(guī)，彌補了旅游行政執(zhí)法法規(guī)依據(jù)不足、力量不足、經(jīng)驗不足、設(shè)備和手段不足等缺陷，明顯增強了執(zhí)法檢查和案件處理。同時，由于集中力量統(tǒng)一行動，各部門各負(fù)其責(zé)，在重大案件處理和綜合整治工作中相互溝通、聯(lián)合取證、分頭執(zhí)法，比由旅游部門單獨協(xié)調(diào)解決效率高、效果好。此外，由于業(yè)務(wù)需要和綜合執(zhí)法過程中各部門人員相互交流、的執(zhí)法水平和業(yè)務(wù)能力得到了提升。
精品資料。
監(jiān)督委員會模式，主要是加強了統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)和部門協(xié)調(diào)，對改進(jìn)旅游部門自身執(zhí)法力量不足、法規(guī)依據(jù)不足、手段不足、力度不足等狀況有好處，是目前適應(yīng)面比較大的模式，但存在協(xié)調(diào)工作量多、難度大的不足。
（一）認(rèn)識水平有待提高。
由于通常人們認(rèn)為旅游工作是旅游部門的事，旅游綜合執(zhí)法說到底是旅游部門的工作任務(wù)，包括旅游部門在內(nèi)的參與單位及其人員普遍具有支持配合旅游部門工作的觀念，工作的積極性、主動性、責(zé)任心都受到影響。
”。
法，人員工資福利及工作業(yè)績考核獎評都在自己單位，實行一年一換等輪換制，人員思想不穩(wěn)定，執(zhí)法隊伍不穩(wěn)定，工作連續(xù)性和效果也受到影響。
（四）執(zhí)法效率效果有待改進(jìn)。因參與部門多，各部門分別行使職權(quán)，導(dǎo)致執(zhí)法環(huán)節(jié)多，時。
常出現(xiàn)盲區(qū)和退位扯皮現(xiàn)象，執(zhí)法成本大，執(zhí)法效率和效果狀況都有進(jìn)一步改進(jìn)的空間，常的旅游市場監(jiān)管和應(yīng)對突發(fā)事件的長效機(jī)制有待加強，需要突破。
日
在執(zhí)法取證、行政處罰等具體問題上。
如交通部門和旅游部門對“黑車”的監(jiān)管責(zé)任界。
精品資料。
定就不明確，旅游質(zhì)監(jiān)部門的執(zhí)法主體資格問題也需要盡快通過旅游立法等途徑來統(tǒng)一解決。
（六）屬地管理責(zé)任有待加強。各地對旅游市場治理整頓工作都給予支持，但部分地方仍然重視不夠、決心不夠大，對轄區(qū)內(nèi)屢次發(fā)生的問題，如部分地方旅游商店以“攀老鄉(xiāng)”等名義坑騙游客的問題，不能痛下決心，徹底根治。旅游綜合執(zhí)法雖然能夠迅速解決旅游市場的重點、難點問題，但由于旅游市場大環(huán)境所致，全面凈化旅游環(huán)境還有賴市場的發(fā)育和完善。
（七）經(jīng)費和后勤保障有待加強。
部分地方是由各成員單位自籌執(zhí)法經(jīng)費和提供設(shè)備，得旅游執(zhí)法經(jīng)費不到位，尤其是縣一級旅游綜合執(zhí)法經(jīng)費支撐不夠，的保障，嚴(yán)重制約旅游綜合執(zhí)法職能的發(fā)揮。
車輛和后勤得不到有效。
四、主要對策措施。
各地解決綜合執(zhí)法問題主要采取了一些措施。
主要是創(chuàng)新工作方式和手段，加強部門之間協(xié)調(diào)配合；強化監(jiān)督管理職能，完善綜合執(zhí)法機(jī)制；從各單位抽調(diào)的人員納入旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考核，強化各抽調(diào)單位人員的素質(zhì)；積極爭取地方財政經(jīng)費的支持，滿足旅游綜合執(zhí)法的日常開支。
（一）統(tǒng)一認(rèn)識，進(jìn)一步創(chuàng)新旅游綜合執(zhí)法體制。
賦予旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)更大的限和執(zhí)法壁壘，隨著行政管理體制改革的進(jìn)一步深入，完善，旅游綜合執(zhí)法體制常態(tài)化還要求進(jìn)一步修改相關(guān)法律，執(zhí)法權(quán)，行使法律法規(guī)賦予的旅游市場監(jiān)管之責(zé)，進(jìn)一步改變過去綜而不合、合而不力等狀況。通過體制創(chuàng)新進(jìn)一步強化旅游市場監(jiān)管，切實推進(jìn)旅游市場規(guī)范化。（二）開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步加強旅游綜合執(zhí)法職能。
精品資料。
“統(tǒng)分結(jié)合、”的綜合執(zhí)法機(jī)制（行政處罰調(diào)查權(quán)與決定權(quán)相分離），將。
設(shè)立?？钪Ц堵糜尉C合執(zhí)法經(jīng)費，部門配合力度，各成員單位各負(fù)其責(zé)、各司其職、其他部門采集相關(guān)證據(jù)，性發(fā)展。
相互配合，在分頭行動中也要主動及時地為。
確保當(dāng)?shù)芈糜螛I(yè)的良。
理督查考核辦法，完善旅游聯(lián)合執(zhí)法機(jī)構(gòu)和人員考核、評優(yōu)、表彰制度，積極探索有利于開展旅游綜合執(zhí)法的工作程序和工作方式，調(diào)動綜合執(zhí)法人員的積極性，從而建立一支高素質(zhì)、專業(yè)性的旅游綜合執(zhí)法隊伍。
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綜合執(zhí)法局聯(lián)合執(zhí)法部門統(tǒng)一綜合執(zhí)法領(lǐng)執(zhí)法監(jiān)督。
項目。
模式。
四川阿壩州。
辦公室模式。
杭州市。
執(zhí)法模式。
深圳市。
導(dǎo)小組模式。
北京市。
委員會模式。
南京市。
代表。
成員。
聯(lián)合行政管理。
眾多。
核心與非核心成員單位。
單位。
眾多。
眾多。
部門。
隸屬。
旅游目的地環(huán)境秩序管。
州政府。
市政府。
市政府。
市政府。
單位。
理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
有固定成員單位，部。
人員。
分人員固定，抽調(diào)人。
有固定成員單位，無固。
有固定成員單位，無有固定成員單位，無。
有固定人員。
配置。
員不固定。
定人員固定人員固定人員。
經(jīng)費。
成員單位用財政撥。
財政預(yù)算。
執(zhí)法經(jīng)費財政撥款。
全額財政撥款。
由抽調(diào)單位保障。
款保障經(jīng)費。
來源。
日常辦。
核心單位派人參與集中。
成員單位各抽調(diào)一。
辦公，非核心單位指派。
在市旅游局設(shè)辦公。
室，成員單位指派聯(lián)。
公形式。
集中辦公。
不集中辦公。
名人員集中辦公。
人員聯(lián)絡(luò)。
絡(luò)員協(xié)調(diào)辦公室工。
作
后勤。
原州執(zhí)法支隊人員。
抽調(diào)人員工資、福利由人員工資、福利抽調(diào)人員工資、福利抽調(diào)人員工資、福利。
工資福利由綜合執(zhí)。
保障。
原單位負(fù)責(zé)，各成員單。
以及車輛等執(zhí)。
及后勤保障由抽調(diào)。
以及后勤保障由抽。
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工資福利在原單位，保障本部門保障在單位負(fù)責(zé)所在單位負(fù)責(zé)。
差旅、誤餐、通訊等。
支付。
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衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好，歡迎大家蒞臨馬廠小學(xué)指導(dǎo)工作。
姜屯鎮(zhèn)馬廠小學(xué)在局黨委、姜屯鎮(zhèn)政府、姜屯鎮(zhèn)教委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會各界的大力支持下，在全體師生的共同努力下，學(xué)校近三年來取得了前所未有的輝煌成績：xx年12月順利通過滕州市規(guī)范化學(xué)校的驗收；11年秋獲得文藝會演先進(jìn)學(xué)校，體育運動會優(yōu)秀獎杯；11年獲得鎮(zhèn)政府頒發(fā)的素質(zhì)教育先進(jìn)單位；姜屯鎮(zhèn)教委頒發(fā)的素質(zhì)教育先進(jìn)學(xué)校等榮譽稱號。
馬廠小學(xué)是市局規(guī)劃的薄弱改建學(xué)校之一，也是姜屯鎮(zhèn)政府十大民心工程之一。一年來，在鎮(zhèn)政府、鎮(zhèn)教委的協(xié)調(diào)下，學(xué)校改建以初見規(guī)模，下面我把學(xué)校的發(fā)展情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下:
一、學(xué)校改建情況
平操場近3000平方米；學(xué)校制作噴繪、宣傳材料200余平方米，戶外寫真100余平方米，濃化了育人氛圍；學(xué)校購買圖書投資5000余元，儀器按國家二類標(biāo)準(zhǔn)配備；新添置儀器櫥15個新增音樂美術(shù)體育器材一宗，有效地滿足學(xué)生上課的需要。
下一步學(xué)校將加大美化綠化校園，即將新建綠化園地六處，植樹60余棵；學(xué)校至公路的路面整平拓寬硬化，增設(shè)標(biāo)準(zhǔn)籃球架4付，標(biāo)準(zhǔn)乒乓球臺4付，專用功能教室9間。
1、以人為本，德育為先。我們抓德育工作的目標(biāo)是：讓學(xué)生最終成為具有健康人格的人；抓德育工作的信念是：播種行為，收獲習(xí)慣；播種習(xí)慣，收獲性格；播種性格，收獲命運；抓德育工作的措施是：實施立體式德育，加強德育工作的組織建設(shè)。
2、加強校園文化建設(shè)，讓校園的每一個角落都是德育教育的場所。近年來，我校立足實際，整治校園環(huán)境，得體醒目的宣傳標(biāo)語，讓學(xué)生在不知不覺中接受教育，雖潛移默化，潤物無聲，卻有著明確的德育導(dǎo)向性。學(xué)?！凹t領(lǐng)巾”廣播站堅持開播，為學(xué)生自我陶冶、自我管理、自我服務(wù)提供了必要的條件。
加強學(xué)校與家庭、社會的聯(lián)系，構(gòu)建“學(xué)校、社會、家庭”三位一體的整體教育網(wǎng)絡(luò)。
三、抓教學(xué)常規(guī)管理，促教學(xué)質(zhì)量提高
1、教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作。為了全面提升學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量，教導(dǎo)處每學(xué)月對所有任課教師進(jìn)行的教學(xué)常規(guī)檢查評估，對教師的備課、講課、作業(yè)批改等進(jìn)行全面檢查、分析。
2、教研工作，是提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。學(xué)校非常重視基礎(chǔ)教育課改實驗及校本教學(xué)研究工作的開展，制定了課改實驗方案和校本教研工作計劃。各教研組每周一次教研活動，提高了教師駕馭新課程課堂教學(xué)的能力。
3、學(xué)校用先進(jìn)的管理理念治校，形成精干、務(wù)實、高效的管理體系和行政作風(fēng)，一方面加強制度管理；另一方面加強人文管理，著眼于和諧校園建設(shè)；第三方面，充分發(fā)揮教研組的作用。
我校地處臨街，周邊環(huán)境復(fù)雜，加之學(xué)校大，師生數(shù)多，無疑給我們的'工作帶來相當(dāng)大的壓力和困難。但是，我們?nèi)w師生在以贠校長為核心的集體領(lǐng)導(dǎo)下，頂住壓力克服困難，使我校各項工作得以有序進(jìn)行和健康發(fā)展，并取得了顯著的成效，先后多次被區(qū)鎮(zhèn)評為先進(jìn)單位。我校的綜治安全工作最突出的特點就是一個“實”字，主要表現(xiàn)在：一是工作做得扎實，二是資料建得真實。
一、工作方面
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。成立學(xué)校綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校長為第一責(zé)任人，分管副校長為第二責(zé)任人，部門負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人；班主任為班級第一責(zé)任人，各任課教師為每節(jié)課的直接責(zé)任人；門衛(wèi)和值日領(lǐng)導(dǎo)為校園日常安全的直接責(zé)任人。層層簽定責(zé)任狀，實行責(zé)任追究制。
2、加強教育，提高意識。利用教師例會和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)向廣大教師宣傳有關(guān)法律法規(guī)，幫助教師提高安全意識，增強責(zé)任感。利用校會班會法制報告會和升旗儀式對學(xué)生進(jìn)行安全知識教育及自我防護(hù)教育。
全工作記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，力求做到有安全隱患及時排除，做到未雨綢繆，防患于未然。
4、加園周邊環(huán)境的整治力度，營造良好的教育教學(xué)環(huán)境。健全門衛(wèi)管理制度，，實行出入門登記制度，定期召開門衛(wèi)及夜巡人員會議，強化監(jiān)督與管理；與派出所加強聯(lián)系，警校聯(lián)手，對周邊環(huán)境進(jìn)行整治。
5、定期開好校會、主題班會，開展系列安全教育專題活動。統(tǒng)一印發(fā)安全教育材料，利用廣播、多媒體、黑板報等進(jìn)行宣傳，邀請派出所變電所的領(lǐng)導(dǎo)做報告，讓安全意識深入人心，讓安全知識人人知曉。
6、加強學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合的教育工作機(jī)制，充分利用家長學(xué)校，教育家長以身作則，影響和教育孩子。利用寒暑假及“五一”、“十一”長假，擬發(fā)致家長的一封信，要求家長注意在假期對子女的安全教育。
7、認(rèn)真做好傳染病疾病預(yù)防工作。積極組織人員進(jìn)行艾滋病等傳染病預(yù)防知識的宣傳，張貼預(yù)防疾病的圖片進(jìn)行定期展覽，與衛(wèi)生院結(jié)合，給學(xué)生宣傳流行病和傳染病的危害及預(yù)防知識，對校園定期進(jìn)行消毒清洗，防止病菌滋生 。
二、資料建設(shè)
班表值班記錄試卷致家長的信件等。我們要求，事不論大小必記之。
資料收集好后進(jìn)行分類分期定點存放。
多年來，由于我校綜治工作制度健全、責(zé)任明確、措施得當(dāng)、落實到位，校園沒有出現(xiàn)過重大安全事故，在校學(xué)生無犯罪現(xiàn)象發(fā)生，切實保證了教育教學(xué)的正常進(jìn)行。綜治工作是一項長期的艱巨的復(fù)雜的系統(tǒng)工程，只有起點沒有終點，我們要繼續(xù)努力工作，為創(chuàng)建平安校園、和諧校園作出最大的貢獻(xiàn)。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十二
為貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展旅游業(yè)的意見》，改進(jìn)和加強旅游行政執(zhí)法工作，國家旅游局組織開展了《旅游綜合執(zhí)法情況》專題調(diào)研。調(diào)研組在認(rèn)真研究制定工作方案和調(diào)研提綱的基礎(chǔ)上，采取選擇典型收集資料和結(jié)合其他工作進(jìn)行實地調(diào)研的方式進(jìn)行，旨在了解、總結(jié)目前國內(nèi)地區(qū)、城市開展旅游行政執(zhí)法的基本形式及其特點、效果、經(jīng)驗，形成本調(diào)研報告。
旅游綜合執(zhí)法是根據(jù)旅游業(yè)綜合性強，旅游立法、執(zhí)法起步較晚、基礎(chǔ)較差、力量較弱，以及我國旅游業(yè)持續(xù)快速發(fā)展，旅游行政執(zhí)法任務(wù)不斷加重的實際，逐步提出和發(fā)展起來的。各地根據(jù)旅游業(yè)發(fā)展和旅游行政執(zhí)法的實際需要，從自身條件出發(fā)，逐步建立起旅游行政執(zhí)法制度和機(jī)制，形成了不同的模式，主要包括綜合執(zhí)法局、聯(lián)合執(zhí)法辦公室、部門統(tǒng)一執(zhí)法、綜合執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組、執(zhí)法監(jiān)督委員會等5種形式。
1、體制：成立獨立的行政執(zhí)法局，與旅游局互不隸屬，而是直接隸屬于地方政府。
2、隊伍：執(zhí)法人員由兩部分構(gòu)成，一部分是由原事業(yè)編制的旅游執(zhí)法機(jī)構(gòu)人員劃轉(zhuǎn)，另一部分則是從多個部門抽調(diào)。
3、運作方式：采取集中辦公形式。
4、經(jīng)費保障：執(zhí)法檢查經(jīng)費納入財政預(yù)算。
5、典型代表：四川省阿壩州。
2006年12月，阿壩州所轄的汶川、茂縣、理縣、松潘、九寨溝、黑水、小金、紅原、若爾蓋等9個旅游重點縣分別設(shè)立旅游市場綜合執(zhí)法局，為縣政府直屬正科級綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)。辦公經(jīng)費由縣財政核定后統(tǒng)一劃撥，無旅游綜合執(zhí)法專項經(jīng)費。2007年4月，阿壩州旅游市場綜合執(zhí)法局組建，為州政府直屬正縣級綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)，其中的行政管理人員參照公務(wù)員管理。旅游綜合執(zhí)法人員由兩部分構(gòu)成：一部分由原州旅游執(zhí)法支隊事業(yè)編制人員劃轉(zhuǎn)，人事、工資福利關(guān)系屬州旅游綜合執(zhí)法局；另一部分從公安、規(guī)劃建設(shè)、國土、工商、物價、質(zhì)監(jiān)、食品藥品監(jiān)管、安監(jiān)、衛(wèi)生、文化、交通、勞動保障、宗教、環(huán)保等14個單位各抽調(diào)1人（被抽調(diào)人員實行一年一換），抽調(diào)人員的人事關(guān)系、工資福利在原單位不變，黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)到州旅游市場綜合執(zhí)法局，抽調(diào)人員的差旅費、誤餐費、通訊費、補貼由州旅游綜合執(zhí)法局支付，并由州財政局納入年度預(yù)算安排。
1、體制：通過行政體制改革，成立多個部門為成員單位的旅游聯(lián)合執(zhí)法辦公室，成員又分為核心單位成員和非核心單位成員，核心單位成員要派人參與聯(lián)合執(zhí)法辦公室集中辦公，非核心單位成員不派人參與集中辦公，但要安排人員參與辦公室的聯(lián)絡(luò)工作。
2、隊伍和運作方式：辦公室通常會下設(shè)專門的旅游執(zhí)法大隊，成員從各單位抽調(diào)。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法設(shè)備由各成員單位提供，執(zhí)法經(jīng)費由辦公室負(fù)責(zé)解決。
4、典型代表：浙江省杭州市。
2009年，杭州市抽調(diào)市公安局、交通局、工商局、城管執(zhí)法局、物價局、質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)生局、文廣新聞出版局、民族宗教局等部門人員，組成隸屬于杭州市旅游目的地環(huán)境秩序管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的旅游聯(lián)合執(zhí)法辦公室，并于2009年9月14日成立由全市多個政府部門聯(lián)合組成的旅游執(zhí)法支隊，編制30人，同時成立了上城、下城、西湖區(qū)執(zhí)法大隊，強化屬地管理。制定了旅游目的地管理工作實施方案，完善修訂了《關(guān)于加強杭州旅游目的地環(huán)境秩序管理的實施意見》，下發(fā)了《關(guān)于開展全市旅游目的地常態(tài)化聯(lián)合執(zhí)法工作的通知》，標(biāo)志著杭州市常態(tài)化旅游聯(lián)合執(zhí)法正式啟動。市旅游聯(lián)合執(zhí)法辦公室包括核心成員單位和非核心成員單位，核心成員單位主要包括市旅委、公安局、交通局、工商局、城管執(zhí)法局、物價局、質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)生局、民族宗教局、文廣新局、公安局交警局等，每單位抽調(diào)1-2名參與市旅聯(lián)辦集中辦公，期限及具體排班由市旅游目的地管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室視工作推進(jìn)情況決定；市旅游目的地環(huán)境秩序管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組其他成員單位為非核心成員單位，不參與市旅聯(lián)辦集中辦公，但要指定一名人員參與此項工作，負(fù)責(zé)本單位與市旅聯(lián)辦的工作聯(lián)絡(luò)。市旅游目的地聯(lián)合執(zhí)法辦公室與市旅游執(zhí)法支隊、市旅游質(zhì)量監(jiān)督管理所合署辦公。抽調(diào)人員工資、福利由原單位負(fù)責(zé)，旅游目的地整治經(jīng)費由市旅聯(lián)辦解決，各成員單位在人力、執(zhí)法裝備等方面提供保障和支持，并根據(jù)市旅聯(lián)辦統(tǒng)一安排輪流攜帶執(zhí)法車輛。
（三）部門統(tǒng)一執(zhí)法模式。
1、體制與運作：先整合以往文化局、體育局與旅游局的職能，成立新的行政局，然后在其下設(shè)立旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)，綜合行使此前文化、體育、旅游行政管理部門的執(zhí)法權(quán)。
2、隊伍：綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)由正式的行政人員組成。
3、經(jīng)費保障：財政預(yù)算全額撥款。
4、典型代表：廣東省深圳市。
深圳于2009年下半年開展機(jī)構(gòu)改革，將原文化、體育、旅游系統(tǒng)合并，成立深圳市文體旅游局。改革前旅游市場執(zhí)法主要由原市旅游局直屬的旅游質(zhì)量監(jiān)督管理所負(fù)責(zé)，核定公務(wù)員編制10名；改革后旅游質(zhì)監(jiān)所被整合至深圳市文體旅游局市場監(jiān)察與執(zhí)法協(xié)調(diào)處，該處加掛市文化市場行政執(zhí)法總隊的牌子，綜合承擔(dān)文化、新聞出版、廣電、文物、體育、旅游領(lǐng)域的執(zhí)法協(xié)調(diào)職責(zé)，核定編制15名，實行全額財政撥款，車輛等執(zhí)法設(shè)施設(shè)備有保障。
（四）綜合執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組模式。
1、體制：由旅游局牽頭，多部門參加，有固定的成員單位。
2、隊伍與運作方式：執(zhí)法人員不固定，需要時從各單位抽調(diào)人員開展聯(lián)合執(zhí)法。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法經(jīng)費和后勤保障仍由抽調(diào)單位負(fù)責(zé)，沒有獨立的財政預(yù)算。
4、典型代表：北京市。
游局預(yù)算。
（五）執(zhí)法監(jiān)督委員會模式。
1、體制：以旅游局為主導(dǎo)，多部門參與，不是獨立的行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)。委員會設(shè)立辦公室，但成員單位不派人參加日常集中辦公。
2、隊伍與運作：需要時由各部門抽調(diào)執(zhí)法人員開展聯(lián)合執(zhí)法。
3、經(jīng)費保障：執(zhí)法經(jīng)費和抽調(diào)人員工資、福利由各成員單位保障，沒有獨立的財政預(yù)算。
4、典型代表：江蘇省南京市。
南京市成立旅游聯(lián)合執(zhí)法監(jiān)督委員會，充分發(fā)揮旅游主管部門的服務(wù)監(jiān)管作用和相關(guān)職能部門的合力規(guī)范作用。由市政府分管領(lǐng)導(dǎo)任主任，各相關(guān)單位分管領(lǐng)導(dǎo)為成員，按照職責(zé)分工履行相應(yīng)的旅游市場管理職能。委員會辦公室設(shè)在旅游局。各成員單位按照財政撥款實行經(jīng)費保障，人員由各成員單位相關(guān)處室的執(zhí)法人員組成。
五種模式特征見附表。
從不同的幾種模式分析，我們認(rèn)為旅游綜合執(zhí)法雖然形式不同，但有其基本規(guī)律和共同的特征，在推進(jìn)旅游綜合執(zhí)法過程中，應(yīng)當(dāng)長期堅持并不斷提高和改善。
（一）基本原則。統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)，加強引導(dǎo)、屬地管理，常態(tài)執(zhí)法、綜合治理，權(quán)責(zé)一致、分類處理，集中力量、依法行政。
（二）體制機(jī)制。有固定的組織機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)旅游執(zhí)法，建立了長效和常態(tài)化的執(zhí)法機(jī)制。整合多個部門的執(zhí)法權(quán)，各部門依據(jù)各自執(zhí)行的法律法規(guī)行使執(zhí)法權(quán)，共同對旅游市場進(jìn)行監(jiān)督管理。執(zhí)法效率比較高，執(zhí)法力度也更強，彌補了因旅游法律法規(guī)不完善所帶來的執(zhí)法難題，使違法違規(guī)行為能夠得到及時有效的處理。
（三）主要任務(wù)。一是制定當(dāng)?shù)芈糜问袌鼍C合整治工作方案并組織實施，組織開展相關(guān)行政執(zhí)法部門開展旅游市場聯(lián)合執(zhí)法和專項整治活動，指導(dǎo)和督促有關(guān)區(qū)縣履行監(jiān)督管理旅游市場的職責(zé)；二是協(xié)調(diào)多個行政管理部門行使行政執(zhí)法權(quán)，對違法違規(guī)行為依法進(jìn)行檢查和處罰；三是負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)芈糜畏?wù)質(zhì)量監(jiān)督管理，查處各類旅游投訴案件，完善旅游企業(yè)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督體系，督促指導(dǎo)下級旅游執(zhí)法部門處理旅游投訴和實施行政處罰；四是針對當(dāng)?shù)芈糜问袌龅淖兓?，開展旅游執(zhí)法調(diào)研，提出完善旅游管理和綜合治理的意見，宣傳政策法規(guī)?？梢姡糜尉C合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的主要工作內(nèi)容和手段就是受理游客投訴、咨詢、情況反映，開展專項整治和綜合執(zhí)法檢查，查辦違法違規(guī)案件三個方面。
（四）工作方式。一是各成員單位職責(zé)權(quán)限不劃出，執(zhí)法主體不變，執(zhí)法過程中各部門按照各自的職責(zé)和權(quán)限，進(jìn)行執(zhí)法檢查。案件涉及哪個部門，就由相應(yīng)職能部門依據(jù)各自執(zhí)行的法律法規(guī)負(fù)責(zé)處理，涉及多個部門的，往往是旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。二是定期與不定期開展旅游聯(lián)合執(zhí)法檢查，包括日常例行檢查和對問題較多企業(yè)進(jìn)行重點抽查。部分地方如阿壩州建立了完善的檢查計劃，其日常檢查原則上每月不少于4次，在黃金周等節(jié)假日前及重大活動前開展全面檢查，而抽查原則上每月不少于3次。南京則是根據(jù)旅游市場實際，每月定期組織1至2次旅游聯(lián)合執(zhí)法檢查，在重大節(jié)假日和旅游旺季期間，開展不定期的專項旅游聯(lián)合執(zhí)法檢查。
（五）執(zhí)法效果。一是加大了力度，二是加強了力量，三是增強了效果，四是提高了效率，五是改進(jìn)了素質(zhì)。旅游綜合執(zhí)法，綜合運用各部門執(zhí)法權(quán)、執(zhí)法隊伍和法律法規(guī)，彌補了旅游行政執(zhí)法法規(guī)依據(jù)不足、力量不足、經(jīng)驗不足、設(shè)備和手段不足等缺陷，明顯增強了執(zhí)法檢查和案件處理。同時，由于集中力量統(tǒng)一行動，各部門各負(fù)其責(zé)，在重大案件處理和綜合整治工作中相互溝通、聯(lián)合取證、分頭執(zhí)法，比由旅游部門單獨協(xié)調(diào)解決效率高、效果好。此外，由于業(yè)務(wù)需要和綜合執(zhí)法過程中各部門人員相互交流、相互學(xué)習(xí)，使得綜合執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和業(yè)務(wù)能力得到了提升。
（六）模式比較分析。綜合執(zhí)法局模式是力量最集中、力度最大、機(jī)制化和制度化最明確的模式，主要適合于旅游成為支柱產(chǎn)業(yè)的地區(qū)和城市，因此適應(yīng)面有限，而且旅游執(zhí)法與公安、工商、質(zhì)檢、物價等相關(guān)執(zhí)法的職責(zé)權(quán)限如何劃分仍然不明確。綜合執(zhí)法辦公室實行力量、職責(zé)任務(wù)等集中與分散結(jié)合方式，既保證了統(tǒng)一行動的需要，又兼顧到各個部門依法承擔(dān)職責(zé)和行使執(zhí)法權(quán)的需要，值得推廣學(xué)習(xí)，但力量的穩(wěn)定性、工作的連續(xù)性和機(jī)制的長效化都還存在問題。與文化、體育等相關(guān)部門相結(jié)合的部門統(tǒng)一執(zhí)法模式，依托設(shè)立與相關(guān)部門一體化的行政機(jī)構(gòu)，實際上仍然是單一行政機(jī)構(gòu)為執(zhí)法主體，不是多部門綜合或聯(lián)合旅游執(zhí)法，對于實行“大部制”改革的城市特別是中小城市有借鑒意義。旅游綜合執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組和執(zhí)法監(jiān)督委員會模式，主要是加強了統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)和部門協(xié)調(diào)，對改進(jìn)旅游部門自身執(zhí)法力量不足、法規(guī)依據(jù)不足、手段不足、力度不足等狀況有好處，是目前適應(yīng)面比較大的模式，但存在協(xié)調(diào)工作量多、難度大的不足。
（一）認(rèn)識水平有待提高。由于通常人們認(rèn)為旅游工作是旅游部門的事，旅游綜合執(zhí)法說到底是旅游部門的工作任務(wù)，包括旅游部門在內(nèi)的參與單位及其人員普遍具有支持配合旅游部門工作的觀念，工作的積極性、主動性、責(zé)任心都受到影響。
（二）組織協(xié)調(diào)難度很大。旅游綜合執(zhí)法的辦公室等辦事機(jī)構(gòu)都設(shè)在旅游行政管理部門，具體組織協(xié)調(diào)工作都由旅游行政管理部門承擔(dān)。由于成員單位多，且隸屬于不同部門，彼此間沒有行政隸屬關(guān)系，各部門的認(rèn)識程度、重視程度不同和參與人員素質(zhì)差異等因素影響，組織協(xié)調(diào)工作量和難度都很大，召集難、集中難、綜而不合、合而不力的問題時有發(fā)生。這種狀況被戲稱為旅游局“沒有槍，沒有炮，只有一把沖鋒號”。
（三）執(zhí)法隊伍及工作不夠穩(wěn)定。由于多為成員單位抽調(diào)人員或者指定人員參與旅游綜合執(zhí)法，人員工資福利及工作業(yè)績考核獎評都在自己單位，實行一年一換等輪換制，人員思想不穩(wěn)定，執(zhí)法隊伍不穩(wěn)定，工作連續(xù)性和效果也受到影響。
（四）執(zhí)法效率效果有待改進(jìn)。因參與部門多，各部門分別行使職權(quán)，導(dǎo)致執(zhí)法環(huán)節(jié)多，時常出現(xiàn)盲區(qū)和退位扯皮現(xiàn)象，執(zhí)法成本大，執(zhí)法效率和效果狀況都有進(jìn)一步改進(jìn)的空間，日常的旅游市場監(jiān)管和應(yīng)對突發(fā)事件的長效機(jī)制有待加強，在執(zhí)法取證、行政處罰等具體問題上需要突破。
（五）法律法規(guī)依據(jù)不統(tǒng)一。各部門依據(jù)的法律法規(guī)規(guī)定銜接有問題，交叉執(zhí)法、法律監(jiān)管空白甚至法律條款抵觸的現(xiàn)象也時有發(fā)生，如交通部門和旅游部門對“黑車”的監(jiān)管責(zé)任界定就不明確，旅游質(zhì)監(jiān)部門的執(zhí)法主體資格問題也需要盡快通過旅游立法等途徑來統(tǒng)一解決。
（六）屬地管理責(zé)任有待加強。各地對旅游市場治理整頓工作都給予支持，但部分地方仍然。
重視不夠、決心不夠大，對轄區(qū)內(nèi)屢次發(fā)生的問題，如部分地方旅游商店以“攀老鄉(xiāng)”等名義坑騙游客的問題，不能痛下決心，徹底根治。旅游綜合執(zhí)法雖然能夠迅速解決旅游市場的重點、難點問題，但由于旅游市場大環(huán)境所致，全面凈化旅游環(huán)境還有賴市場的發(fā)育和完善。
（七）經(jīng)費和后勤保障有待加強。由于各地旅游綜合執(zhí)法體制不盡相同，部分地方旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)有財政全額撥款保障，部分地方是由各成員單位自籌執(zhí)法經(jīng)費和提供設(shè)備，往往使得旅游執(zhí)法經(jīng)費不到位，尤其是縣一級旅游綜合執(zhí)法經(jīng)費支撐不夠，車輛和后勤得不到有效的保障，嚴(yán)重制約旅游綜合執(zhí)法職能的發(fā)揮。
四、主要對策措施。
各地解決綜合執(zhí)法問題主要采取了一些措施。主要是創(chuàng)新工作方式和手段，加強部門之間協(xié)調(diào)配合；強化監(jiān)督管理職能，完善綜合執(zhí)法機(jī)制；從各單位抽調(diào)的人員納入旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考核，強化各抽調(diào)單位人員的素質(zhì)；積極爭取地方財政經(jīng)費的支持，滿足旅游綜合執(zhí)法的日常開支。
（一）統(tǒng)一認(rèn)識，進(jìn)一步創(chuàng)新旅游綜合執(zhí)法體制。旅游綜合執(zhí)法在一定程度上突破了部門界限和執(zhí)法壁壘，隨著行政管理體制改革的進(jìn)一步深入，旅游綜合執(zhí)法體制機(jī)制將逐步建立和完善，旅游綜合執(zhí)法體制常態(tài)化還要求進(jìn)一步修改相關(guān)法律，賦予旅游綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)更大的執(zhí)法權(quán)，行使法律法規(guī)賦予的旅游市場監(jiān)管之責(zé)，進(jìn)一步改變過去綜而不合、合而不力等狀況。通過體制創(chuàng)新進(jìn)一步強化旅游市場監(jiān)管，切實推進(jìn)旅游市場規(guī)范化。
（二）開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步加強旅游綜合執(zhí)法職能。隨著旅游綜合執(zhí)法的深入發(fā)展，必須要進(jìn)一步明確旅游綜合執(zhí)法的職能。一是要明確旅游綜合執(zhí)法的主體，賦予相應(yīng)的職能和權(quán)限，制定出臺旅游綜合執(zhí)法相應(yīng)的實施辦法，明確執(zhí)法主體和聯(lián)合執(zhí)法各成員單位的權(quán)利義務(wù)，建立長效旅游市場聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制。二是要明確旅游綜合執(zhí)法的范圍，探索建立“統(tǒng)分結(jié)合、相互取證、及時通報、歸屬處罰”的綜合執(zhí)法機(jī)制（行政處罰調(diào)查權(quán)與決定權(quán)相分離），將旅游執(zhí)法檢查、投訴處理以及涉及游客在旅游過程中的每個環(huán)節(jié)的執(zhí)法，都要納入旅游綜合執(zhí)法的范圍。三是要進(jìn)一步明確旅游綜合執(zhí)法“屬地原則”，地方政府要積極加大對旅游綜合執(zhí)法的保障措施，設(shè)立?？钪Ц堵糜尉C合執(zhí)法經(jīng)費，增加旅游聯(lián)合執(zhí)法人員和車輛，加強部門配合力度，各成員單位各負(fù)其責(zé)、各司其職、相互配合，在分頭行動中也要主動及時地為其他部門采集相關(guān)證據(jù)，由歸屬管理的行政執(zhí)法主體做出行政處罰，確保當(dāng)?shù)芈糜螛I(yè)的良性發(fā)展。
（三）抓住關(guān)鍵，建設(shè)高素質(zhì)的執(zhí)法隊伍。各地應(yīng)進(jìn)一步完善旅游市場綜合治理機(jī)制，整合旅游行政資源，調(diào)整充實旅游執(zhí)法隊伍，明確旅游執(zhí)法隊伍行政編制，要配備一支綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、有責(zé)任感的干部充實到旅游綜合執(zhí)法隊伍中，人員數(shù)量要保證旅游綜合執(zhí)法工作的正常開展。要加強旅游綜合執(zhí)法人員的教育培訓(xùn)，聘請相關(guān)法律、法規(guī)專家、學(xué)者，以及相關(guān)職能部門的專業(yè)人員，對涉及行政執(zhí)法和旅游的法律、法規(guī)、規(guī)章等進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，有針對性地開展執(zhí)法方法、投訴處理等專題講座和研討，提高旅游綜合執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)能力和辦案質(zhì)量。要規(guī)定旅游綜合執(zhí)法各部門責(zé)任，健全各職能部門聯(lián)動機(jī)制和屬地管理督查考核辦法，完善旅游聯(lián)合執(zhí)法機(jī)構(gòu)和人員考核、評優(yōu)、表彰制度，積極探索有利于開展旅游綜合執(zhí)法的工作程序和工作方式，調(diào)動綜合執(zhí)法人員的積極性，從而建立一支高素質(zhì)、專業(yè)性的旅游綜合執(zhí)法隊伍。
(李任芷、蔡家成、段國強、胡撫生執(zhí)筆)。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十三
322.218公里，砂路926.585公里；管護(hù)公路橋梁356座，擁有各類養(yǎng)護(hù)、工程機(jī)械設(shè)備1200余臺(套)，總值7000余萬元。
xx年是全面貫徹落實黨的十大和xx屆三中全會精神，為全面建設(shè)小康社會打基礎(chǔ)的一年，是全面加快農(nóng)村公路建設(shè)，完成“十五”計劃的關(guān)鍵之年。半年來，在市委、市政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心重視與大力支持下，我局堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“建養(yǎng)并重，養(yǎng)護(hù)乃重中之重”的工作方針，繼續(xù)突出公路養(yǎng)護(hù)的基礎(chǔ)地位，突出養(yǎng)護(hù)創(chuàng)一流思想，突出公路養(yǎng)護(hù)形象，攻堅克難，負(fù)重奮進(jìn)，加壓拼搏，彰顯優(yōu)勢，立特創(chuàng)新，不斷改善干支線公路路況，提升公路養(yǎng)護(hù)質(zhì)量和路況整體水平，力保了公路暢安。經(jīng)自檢，全局雨季干線好路率達(dá)82.96％，支線好路率達(dá)65.81％，綜合好路率達(dá)74.99％。
回顧半年來的工作，我們的主要做法和體會是：
一、堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，挑戰(zhàn)困難，“多措并舉”抓養(yǎng)護(hù)。
今年上半年以來，我局公路養(yǎng)護(hù)工作出現(xiàn)三大嚴(yán)重“危急”。一是路況嚴(yán)重“危急”。經(jīng)過近十年的不懈努力，我們的養(yǎng)護(hù)質(zhì)量和養(yǎng)護(hù)管理成績比較突出，但我們與相鄰或相隔的市州比，公路基礎(chǔ)差，底子薄，大部分國省干線油路老化和超期服役現(xiàn)象嚴(yán)重，水泥路也進(jìn)入周期性衰變期，加之受我市是全省超限運輸“重災(zāi)區(qū)”的市情影響，大量超限運輸車輛毀損公路、橋梁和沿線設(shè)施，使油路、水泥路爆發(fā)大面積病害，交行不暢，路況瀕瀕告急。二是工程建設(shè)任務(wù)“緊急”。今年我局計劃完成大中修50.3km，按市政府要求6月底必須完成16條通鄉(xiāng)公路169.994km，啟動通鄉(xiāng)公路15條153km。工程點多、線長、面廣，建設(shè)任務(wù)重，管理難度大，時間緊，要求高，資金到位遲，形成工程擠占養(yǎng)護(hù)人力和經(jīng)費的矛盾。三是經(jīng)費嚴(yán)重“危急”。主要是由于“八五”、“九五”期實行養(yǎng)路費包干政策時對路網(wǎng)建設(shè)大投入大改造所形成的歷史負(fù)債和受超限運輸嚴(yán)重影響造成的超前投入負(fù)債以及歷年負(fù)債貸款而形成的利息支出，還有首長工程、條子工程造成的無計劃負(fù)債，另外，省廳幾十年來一成不變的計劃經(jīng)費控制，切塊經(jīng)費嚴(yán)重不足，大中修、新改建實行適當(dāng)資金補助辦法，全靠負(fù)債實施等等，導(dǎo)致我局累計負(fù)債3.2億元，造成我局包袱沉重，經(jīng)費極度緊張，嚴(yán)重影響到正常工作開展和行業(yè)思想穩(wěn)定。
在嚴(yán)峻的形勢面前，我局領(lǐng)導(dǎo)以求真務(wù)實精神，幾次召開會議，認(rèn)真分析各種情況和問題，深入細(xì)致地開展有針對性的思想政治工作。針對大家對創(chuàng)一流信心不足和畏難怕難的思想，局黨委書記陳治中引用“彈簧理論”教育啟發(fā)大家，說“困難像彈簧，你軟它就強，你強它就軟”，鼓勵大家樹立戰(zhàn)勝困難的勇氣。針對大家對抓養(yǎng)護(hù)工作認(rèn)識不足的問題，局長李智勇在各種會議上強調(diào)“公路養(yǎng)護(hù)是公路職工安身立命之本和內(nèi)在職責(zé)要求，也是我們立業(yè)穩(wěn)局的根本。無論形勢如何進(jìn)退轉(zhuǎn)化，抓養(yǎng)護(hù)的領(lǐng)導(dǎo)力度不減，工作勁頭不減，工作力度不減”。為此，市局提出了“節(jié)衣縮食抓養(yǎng)護(hù)，克難攻堅創(chuàng)一流”的口號。全局上下積極響應(yīng)，深入宣傳，廣泛發(fā)動。為了推進(jìn)公路養(yǎng)護(hù)競賽活動深入開展，半年來，全局共召開全市性養(yǎng)護(hù)管理專題會議3次、流動現(xiàn)場會1次、現(xiàn)場辦公會4次，大力營造抓養(yǎng)護(hù)促養(yǎng)護(hù)的工作氛圍。同時，大力強化抓養(yǎng)護(hù)的各項措施，通過下發(fā)文件、組建機(jī)構(gòu)，優(yōu)先保證養(yǎng)護(hù)經(jīng)費，制定考核辦法，簽訂養(yǎng)護(hù)目標(biāo)管理責(zé)任狀，實行市局對縣局、縣局對道班兩級聯(lián)系點制度，組織養(yǎng)護(hù)巡查，下達(dá)整改意見和工作指令，形成全路動員、黨政工齊抓共管，協(xié)同作戰(zhàn)，強力推動抓養(yǎng)護(hù)的良好勢態(tài)。通過“多措并舉”，促使各級抓養(yǎng)護(hù)的聲勢越來越大，各單位挖潛增效抓養(yǎng)護(hù)的辦法越來越多，打造特色、爭創(chuàng)一流的意識越來越濃。
二、堅持以提質(zhì)達(dá)標(biāo)為標(biāo)尺，精耕細(xì)養(yǎng)，認(rèn)真抓好“四大養(yǎng)護(hù)”(一)全力抓好規(guī)范化養(yǎng)護(hù)。
**市**區(qū)城市管理（綜合執(zhí)法）局2013年上半年工作總結(jié)上半年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市局的幫助指導(dǎo)下，**區(qū)城管局堅持科學(xué)發(fā)展，深入貫徹落實黨的十八大精神，以“十破十立”、“效率**年”等活動為契機(jī)，全局上下團(tuán)結(jié)一心,各項工作有序推進(jìn)，取得了較好的成績?，F(xiàn)將上半年的主要工作總結(jié)如下：一、主要做法與成效（一）狠抓班子建設(shè)，提高行政能力1、加強理論學(xué)習(xí)。局領(lǐng)導(dǎo)班子按照“真學(xué)、真懂、真信、真用”的要求，充分運用周一例會等機(jī)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)各級黨委、政府會議和文件精神，解放思想，開拓創(chuàng)新，確保領(lǐng)導(dǎo)班子在思想、行動上與區(qū)委、區(qū)政府保持一致。2、堅持貫徹民主集中制。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持民主集中制原則，堅持重大問題集體研究決定，充分發(fā)揮集體的智慧，依靠集體的力量，不斷提高科學(xué)決策、民主決策的能力。3、實行領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制。班子每位成員堅決落實局領(lǐng)導(dǎo)、局黨委的工作分工和組織分工，切實履行職責(zé)，正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系。班子成員互相信賴、互相配合、互相支持、互相補臺，營造出重事業(yè)、顧大局、講團(tuán)結(jié)、比奉獻(xiàn)的濃厚氛圍，齊心協(xié)力為全局工作做貢獻(xiàn)。（二）強化隊伍建設(shè)，提升干部素質(zhì)1、理順管理機(jī)制，夯實工作基礎(chǔ)。
張銀。
（2012年5月14日）。
各位代表、各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先，衷心感謝各位代表、各位領(lǐng)導(dǎo)對我局工作的重視、關(guān)心、支持和厚愛！下面，我代表綜合執(zhí)法局將近期主要工作情況簡要匯報如下：
一、工作開展情況。
年初以來，在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、政協(xié)依法監(jiān)督下，我局始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以優(yōu)化城區(qū)人居環(huán)境、提升城市形象品味、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展為目標(biāo)，不斷創(chuàng)新思路、革新舉措，加大力度，在城市管理綜合執(zhí)法工作中做了大量扎實細(xì)致的工作，取得了一定成效。
（一）圍繞熱點難點問題，認(rèn)真開展專項整治活動。一是開展占道經(jīng)營專項整治活動。對擅自占道經(jīng)營的臨街商業(yè)用戶進(jìn)行集中整治，共整治馬路工廠6處、修車點8處、刷車點9處。
二是開展亂停亂放專項整治活動。清理非機(jī)動車亂停亂放、違章占道400余次，并對城區(qū)主要街路兩側(cè)的自行車、摩托車銷售點進(jìn)行規(guī)范管理，定點停放。
三是開展私搭亂建專項整治行動。建立巡視、監(jiān)察、舉報三位一體的監(jiān)管體系，依法拆除違法建設(shè)和限期糾正違法建設(shè)行為14起，拆除違法建筑近600平方米。四是開展廣告清理專項整治活動。我局購置清洗劑、粉刷、調(diào)和漆等專用工具，先后出動執(zhí)法人員500余人次，對亂噴、亂寫小廣告進(jìn)行清理和粉刷600余處。
五是開展牌匾規(guī)范專項整治活動。為切實加強戶外廣告牌匾管理，我局制定了《門面裝修和廣告牌匾審批管理制度》，對不符合規(guī)劃要求的23塊牌匾進(jìn)行了清理。
六是開展露天燒烤專項整治活動。實施彈性執(zhí)法工作制度，取締無照攤點15處、清理占道經(jīng)營10起、沒收燒烤爐具14套、液化氣罐5個、遮陽傘38頂、桌椅40余套。
（二）堅持便民服務(wù)原則，切實加強重點工作管理。一是加強東、西環(huán)島夜市攤位管理。由于東、西環(huán)島燒烤攤點占道經(jīng)營、油漬污染和擾民等問題引起市民不滿，也得到縣領(lǐng)高度重視，對此我局對東、西環(huán)島街?jǐn)偽恢匦聞澐?，并限定攤點數(shù)量。
二是加強早市及早餐點管理。局安排執(zhí)法人員輪流進(jìn)行早市值班，進(jìn)一步規(guī)范管理早市攤點，解決了早市攤點占道、擾民等問題。同時，嚴(yán)格控制早餐點的審批，與經(jīng)營業(yè)戶簽訂經(jīng)營協(xié)議，限定經(jīng)營時間和地點。
三是加強門前“四包”工作管理。為提高城市整體形象，營造廣泛參與、人人盡責(zé)的社會環(huán)境，我局與全市臨街經(jīng)營業(yè)戶開展了門前“四包”活動，即：包門前衛(wèi)生、門前秩序、門前綠化、門前除雪。本次活動中，我局共制作門前四包宣傳牌200余塊，簽訂門前四包協(xié)議200余份，劃定自行車停放區(qū)600余處。同時在日常工作中加強溝通、巡查，確保“四包”工作落到實處。
（三）突出以人為本理念，全面提升行政執(zhí)法形象。我局堅持以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機(jī)，全面加強對執(zhí)法人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提出“學(xué)先進(jìn)、做表率、促執(zhí)法、樹形象”的口號，調(diào)動了執(zhí)法人員的工作熱情和干勁。年初以來，我局積極開展黨風(fēng)廉政教育，實行廉政承諾制、崗位目標(biāo)考核制，嚴(yán)格落實政務(wù)公開，推行標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)法。在案件查處過程中，做到有監(jiān)督、有落實、有追究，實現(xiàn)對案件查處工作的全程監(jiān)控。同時向社會公布舉報電話，認(rèn)真接聽和處理社會各界投訴，注重對社會弱勢群體的保護(hù)，有效地減少了執(zhí)法過程中的沖突和磨擦，贏得了社會各界的廣泛好評。
二、當(dāng)前存在問題。
為進(jìn)一步改善城區(qū)環(huán)境，推動城管相對集中行政處罰權(quán)工作深入開展，2012下半年我局工作的總體思路是以縣委全委會、縣“兩會”精神為指針，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞上級總體工作部署，堅持以人為本、執(zhí)法為民的宗旨，按照“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、依法行政、文明執(zhí)法”的工作方針，以建立和完善城管執(zhí)法長效機(jī)制為目標(biāo)，進(jìn)一步狠抓隊伍自身建設(shè)，加大執(zhí)法力度，為爭創(chuàng)“全國百強縣”，努力營造整潔優(yōu)美、和諧有序的城區(qū)環(huán)境。
（一）建立健全城市管理長效機(jī)制。按照“精細(xì)化、無縫隙、高效能”原則，創(chuàng)新管理機(jī)制，對各大隊街路管理進(jìn)行重新劃分，對街路實行承包管理責(zé)任制，由每個領(lǐng)導(dǎo)包一片，大隊包段，隊員包點，對街路實行嚴(yán)格管理。
（二）集中開展市容環(huán)境綜合整治工作。計劃在4月份和9月份，分別組織為期一個月的以市容環(huán)境綜合整治為內(nèi)容的行動。特別是按照相對集中行政處罰權(quán)的九項職能，逐項研究并抓好落實。
（三）抓好規(guī)劃監(jiān)察工作。一是嚴(yán)格控制建城區(qū)內(nèi)臨時建筑；二是拆除影響市容的私搭亂建；三是嚴(yán)格在建工程的規(guī)范化管理，4月份和10月份，進(jìn)行兩次聯(lián)合檢查。
（四）嚴(yán)格牌匾廣告及景觀設(shè)置管理。加大查處力度，集中清理亂貼宣傳廣告品等。
（五）進(jìn)一步強化“門前四包”工作。一是擴(kuò)大簽狀率；二是加大監(jiān)管力度；三是抓好“城管協(xié)管員”管理工作。
（六）抓好園林綠化、市政公用設(shè)施、城市道路、房產(chǎn)管理、環(huán)境保護(hù)、無照商販、民政管理等相對集中處罰權(quán)等監(jiān)察工作。嚴(yán)格對損壞市政公用設(shè)施、城市道路、園林綠化設(shè)施等的管理監(jiān)察工作。
（七）落實執(zhí)法責(zé)任制。抓好行政執(zhí)法責(zé)任制實施方案的落實。
（八）探索人性化執(zhí)法融服務(wù)于管理工作之中。以樹立“執(zhí)法為民”的服務(wù)理念為目標(biāo)，以規(guī)勸、引導(dǎo)、協(xié)調(diào)、疏導(dǎo)、教育、服務(wù)等為方式方法，以人性化的形式，解決城市管理中存在的矛盾，集中解決社會各界關(guān)注、群眾反映強烈、嚴(yán)重影響市容市貌的熱點難點問題。（九）嚴(yán)格隊伍建設(shè)管理工作。進(jìn)一步加強隊伍建設(shè)，強化思想作風(fēng)紀(jì)律整頓，切實提高全體隊員的整體素質(zhì)；不斷完善內(nèi)部約束機(jī)制和外部監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度，加強組織紀(jì)律性教育，適時開展教育整頓活動。
（十）抓好黨風(fēng)廉正建設(shè)及宣傳教育等工作。按照轉(zhuǎn)變職能、權(quán)責(zé)一致、強化服務(wù)、改進(jìn)管理、提高效能的要求，進(jìn)一步堅定“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、服務(wù)我縣經(jīng)濟(jì)”的信念。要抓好黨風(fēng)廉正建設(shè)工作，搞好宣傳教育，為爭創(chuàng)“全國百強縣”創(chuàng)造良好環(huán)境氛圍。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十四
學(xué)校綜合治理工作匯報材料通過學(xué)校各部門的密切配合，學(xué)校綜合治理工作取得了預(yù)期的成績，我校全體師生情緒穩(wěn)定，
教學(xué)。
秩序及教學(xué)效果良好，受到各方的好評。下面就我校綜合治理的工作情況作工作。
總結(jié)。
如下：
一、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)為提高全體教師對學(xué)校綜合治理工作的認(rèn)識，開學(xué)初學(xué)校就專門召開了綜合治理方面的專題工作會議，布置工作計劃，成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，校長任綜合治理小組的組長，政教處作為主要職能部門具體開展工作，政教處和其他處室密切配合。落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確工作任務(wù)。并嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任制，做到各盡其職，各負(fù)其責(zé)，密切配合，互相協(xié)調(diào)。
學(xué)校每月召開一次綜合治理工作會議，研究部署學(xué)校綜治工作。在學(xué)校階段性工作講評會上，學(xué)校綜合治理工作作為必講內(nèi)容，主要領(lǐng)導(dǎo)都要會強調(diào)綜治安全工作，做到警鐘長鳴，常抓不懈，防患于未然，真正做到了誰主管，誰負(fù)責(zé)，將各項工作落到實處，保證學(xué)校綜合治理萬無一失。
一次班主任工作會議和學(xué)生干部工作會議，政教處派人參加并安排布置工作；(2)學(xué)習(xí)制度：本學(xué)期我們把學(xué)習(xí)法律知識納入教師政治學(xué)習(xí)計劃之列，組織全體教師學(xué)習(xí)了《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《學(xué)生傷害事故處理方法》等。并不定期對學(xué)生進(jìn)行法制教育。并請法制副校長來校參與指導(dǎo)工作；(3)檢查制度和及時報告制度：制定檢查標(biāo)準(zhǔn)，每學(xué)期的定期和不定期對學(xué)校的教學(xué)樓、宿舍、樓梯、財會室等重要部門檢查一次，重點查防火、防盜、防突發(fā)事件，防范于未然。強制實行重大事項及時報告制度(即在第一時間報告校長)。
三、
簽訂綜合治理責(zé)任狀，健全問責(zé)制度本學(xué)期開學(xué)工作以后，學(xué)校綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組就同各班級、年級簽訂了綜合治理責(zé)任書，再由校長牽頭，與各班主任老師簽訂了學(xué)生安全責(zé)任書。將責(zé)任落實到人，做到了誰失職誰負(fù)責(zé)的問責(zé)制度。避免了工作中的相互推委和拖沓現(xiàn)象，明確了責(zé)任，效果明顯。
(2)在貫徹《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》內(nèi)容時擴(kuò)展學(xué)生法律知識。夏季對學(xué)生進(jìn)行防溺水、防暑的教育;冬季對學(xué)生進(jìn)行防摔傷、防煤氣中毒教育;節(jié)假日對學(xué)生進(jìn)行交通法規(guī)和安全知識的教育；(3)切斷可誘發(fā)學(xué)生違法違紀(jì)的途徑。中學(xué)生辨別是非能力不強，特別是學(xué)生看不健康影片，瀏覽不健康網(wǎng)站對其危害極大，為此我們采取了相應(yīng)的措施。例如：組織學(xué)生觀看愛國影片，看完以后要求各年級學(xué)生寫觀后感，以此提高學(xué)生的道德水平。在學(xué)生中開展消費教育，幫助孩子了解父母的艱辛。夜晚禁止學(xué)生外出，對重點學(xué)生實行監(jiān)控，嚴(yán)加管教，必要時進(jìn)行家訪或請家長來校配合教育。
22、制定工作計劃，明確責(zé)任，狠抓落實學(xué)校專門成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)制學(xué)校綜合工作計劃的制定與實施，領(lǐng)導(dǎo)和指揮全校教職員工，群策略群力，齊抓共管，為教育教學(xué)創(chuàng)造一個良好環(huán)境。政教處科作為主要職能部門，配齊配足工作人員，實行24小時值班制。并根據(jù)上級有關(guān)部門的具體要求和綜合治理工作的特點，年初制定了綜合治理工作計劃，確定了綜合治理工作方針，綜合治理工作任務(wù)，制定綜合治理工作獎懲辦法。并以實際行動將計劃落到實處。
衛(wèi)生院綜合工作匯報材料篇十五
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好，歡迎各位到**縣中醫(yī)院檢查指導(dǎo)工作，我院占地面積1.6萬平方米，業(yè)務(wù)用房面積12000平方米，新建9000余平方米的門診病房綜合大樓已經(jīng)投入使用。全院干部職工178人，其中高級職稱26人，中級職稱68人，初級職稱65人；2006年新的領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來，醫(yī)院各項工作發(fā)展得到了質(zhì)的飛躍，業(yè)務(wù)收入每年成倍增長；各項業(yè)務(wù)技術(shù)水平得到了大幅的提升。率先在全縣開展了“先看病、后付費”和惠民醫(yī)療工作，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。下面我簡要匯報一下我院依法執(zhí)業(yè)的工作情況：
根據(jù)上級的部署，對此項工作我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了全面部署安排。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)、健全組織。
按照濟(jì)寧市衛(wèi)生局的相關(guān)文件精神，我院成立了**縣中醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)綜合管理領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了由各科負(fù)責(zé)人參加的專項整治工作會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件精神，使全院上下對此項工作的重要性都有了充分的認(rèn)識。
二、強化措施、落實標(biāo)準(zhǔn)。
落到實處。按照文件要求在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上我們完善了相關(guān)制度，并定期核查制度的執(zhí)行情況。建立了《醫(yī)療機(jī)構(gòu)依法執(zhí)業(yè)檔案》，并到上級有關(guān)部門進(jìn)行了備案。對全院的執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)護(hù)士的相關(guān)資質(zhì)由醫(yī)院統(tǒng)一管理、備案。加強了中醫(yī)病案管理和處方管理工作，明確了專人負(fù)責(zé)放射診療管理、傳染病管理、醫(yī)院感染與消毒隔離管理、醫(yī)療廢物管理等醫(yī)院管理工作。進(jìn)一步提升并完善了重點?？乒芾砗图痹\管理工作。
三、存在的不足。
我院目前正在進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)改造，完善后的規(guī)章制度目前還未完全上墻，導(dǎo)醫(yī)臺等部分服務(wù)窗口還在設(shè)立當(dāng)中，部分醫(yī)護(hù)人員的風(fēng)險意識差，法律意識淡薄，專業(yè)技術(shù)水平還需進(jìn)一步提高。我們將在下一步的工作中加以完善。
希望各位領(lǐng)導(dǎo)，在檢查中從嚴(yán)要求，對發(fā)現(xiàn)的問題和不足之處及時提出批評，指正。我們將在今后的工作中加以改正和提高。
謝謝大家!