支委會換屆工作報告（精選17篇）

    通過撰寫報告，可以將復雜的信息簡潔地傳達給讀者。最后，要對報告進行仔細的審校和修改，確保語法、拼寫和格式的準確性。以下是小編為大家收集的報告范文，供大家參考和借鑒。
    支委會換屆工作報告篇一
    各位代表、同志們：
    現(xiàn)在，請允許我代表**鎮(zhèn)婦聯(lián)第xx屆執(zhí)行委員會，向大會作工作報告，請予以審議，敬請各位代表、各位同志提出寶貴意見和建議。
    **鎮(zhèn)第十六次婦女代表大會，是在全國上下深入學習貫徹黨的xx大精神，在我國全面建設小康社會，圓滿完成“”規(guī)劃宏偉目標的指引下召開的，是我鎮(zhèn)婦女工作一次繼往開來的會議。本次大會的主題和主要任務是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的xx大和省市各級黨代會精神，回顧總結(jié)過去五年我鎮(zhèn)的婦女工作，緊緊圍繞鎮(zhèn)第十四次黨代會提出的總體要求，分析當前形勢，研究確定我鎮(zhèn)今后五年婦女工作的奮斗目標和工作措施;選舉產(chǎn)生**鎮(zhèn)婦聯(lián)第xx屆執(zhí)委會和新一屆的婦聯(lián)班子成員;動員全鎮(zhèn)廣大婦女進一步解放思想，扎實工作、凝心聚力、爭先創(chuàng)優(yōu)，努力把我鎮(zhèn)婦女兒童工作推向一個新階段，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會持續(xù)快速協(xié)調(diào)發(fā)展做出積極的貢獻。
    過去五年來的工作回顧。
    **鎮(zhèn)婦聯(lián)第十五次代表大會以來的五年，是**鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展，社會全面進步的五年;是全鎮(zhèn)廣大婦女團結(jié)奮進、自強不息，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)的五年;是全鎮(zhèn)各級婦女組織圍繞中心、服務大局，全面推進婦女兒童事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的五年;也是全鎮(zhèn)婦女工作蓬勃發(fā)展，取得較大成績的五年。
    五年來，我鎮(zhèn)婦聯(lián)在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在市婦聯(lián)的指導下，在全鎮(zhèn)廣大婦女群眾的共同努力下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策;認真履行代表和維護婦女權(quán)益、促進男女平等的基本職能，依法維護婦女兒童的合法權(quán)益;努力提高婦女整體素質(zhì)，充分發(fā)揮婦女的主觀能動性，為加快我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻，較好地完成了鎮(zhèn)第xx屆婦女代表大會確定的各項任務。鎮(zhèn)婦聯(lián)曾多次被評為臺州市、臨海市婦女工作先進單位。
    一、圍繞發(fā)展，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，廣大婦女參與經(jīng)濟建設有了新貢獻。
    ——以組織開展各項活動為載體，積極引導婦女創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。一是開展萬名農(nóng)家女勞動競賽活動。專門成立了婦女就業(yè)援助服務中心，通過宣傳發(fā)動、分類培訓、崗位推介和樹立典型等環(huán)節(jié)，有計劃地開展婦女勞動力素質(zhì)培訓，因地制宜舉辦婦女勞動競賽，采取邊培訓邊競賽邊推介的方法，形成培訓和就業(yè)一條龍服務，讓更多的婦女從培訓基地直接走上就業(yè)崗位。五年來，全鎮(zhèn)共舉辦農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、上崗就業(yè)技能等各類培訓班42期，培訓婦女3526人次;1382名婦女經(jīng)過培訓轉(zhuǎn)移到電腦、縫紉、家政、眼鏡等非農(nóng)生產(chǎn)崗位;二是開展“雙學雙比”活動。五年來，共組織勞動競賽54場，其中較大規(guī)模6場，參賽婦女1225人。通過“雙學雙比”不斷加大了對農(nóng)村婦女的教育培訓、科技示范和信息服務，提高了農(nóng)村婦女的經(jīng)營水平和市場競爭能力，增強了廣大婦女群眾的收入。三是開展女經(jīng)紀人培訓。設立來料加工女經(jīng)紀人服務站，對全鎮(zhèn)的來料加工女經(jīng)紀人建立詳細檔案，實行跟蹤服務，舉辦女經(jīng)紀人培訓班，組織來料加工大比武活動，為她們提供創(chuàng)業(yè)政策、信息、法律保障等方面咨詢服務，幫助解決她們發(fā)展中的困難和問題。目前，全鎮(zhèn)已有來料加工婦女經(jīng)紀人20多個，帶動了近5000名婦女在家門口就業(yè)，并創(chuàng)建了1個巾幗再就業(yè)基地。同時，重視女農(nóng)民專業(yè)合作社組建工作，按照成熟一個發(fā)展一個的原則，今年已成立了2家合作社婦代會。
    ——以城鄉(xiāng)結(jié)對幫扶活動為載體，促進城鄉(xiāng)婦女協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持“優(yōu)勢互補、資源共享、城鄉(xiāng)互動、共建新農(nóng)村”的工作思路，通過結(jié)對幫扶的形式，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)婦女發(fā)展。組織動員巾幗示范崗、女企業(yè)家與各村結(jié)對幫扶，如浙江永太化學有限公司與戴家村結(jié)對后，立即捐助30萬元建造村文化俱樂部。通過結(jié)對幫扶，為農(nóng)村婦女的發(fā)展提供了支持和服務，促進了城鄉(xiāng)婦女協(xié)調(diào)發(fā)展。
    二、倡揚新風，積極參與，廣大婦女參與精神文明建設有了新進展。
    ——以創(chuàng)建“學習型家庭”為載體，提高婦女素質(zhì)。積極倡導婦女終身學習理念，在全鎮(zhèn)全面開展“學習型家庭”創(chuàng)建工作。如富洋村在“學習型家庭”創(chuàng)建活動中不斷創(chuàng)新學習載體，根據(jù)村民所需所求，圍繞提高村民素質(zhì)舉辦各種形式的培訓學習;為豐富村民文化生活自編自演節(jié)目，開展“人人講學習，家家樹新風”文藝演出;激發(fā)村民“人人講學習、家家樹新風”的熱情，改善了村貌村風，不斷促進了婦女整體素質(zhì)的提高。
    ——以創(chuàng)建“文明家庭”為載體，倡導文明新風。全面開展“文明家庭創(chuàng)建”活動，實施掛牌摘牌制度，五年來，全鎮(zhèn)申報文明家庭戶56940戶，占全鎮(zhèn)總戶數(shù)的95%，參與評比19990戶。以“廉潔誠信”為主題，開展家庭助廉教育活動，加強家庭美德建設;以敬孝為主題，開展“我為公婆送份禮”活動，大力弘揚文明和諧新家風;以“弘揚美德、愛我家園”為主題，開展“巾幗綠色家園”行動，引導婦女積極投身生態(tài)城鎮(zhèn)建設，增強家庭成員保護環(huán)境的公德意識和責任意識。在每年的“三八”節(jié)前夕，鎮(zhèn)婦聯(lián)都會組織巾幗志愿者開展“綠色通道、養(yǎng)綠護綠”的綠色環(huán)境保護巾幗大行動。我們還選定客運中心作為市級“巾幗綠色示范點”，各辦事處都選定一個村作為鎮(zhèn)級“巾幗綠色示范點”。
    ——以家庭教育為陣地，切實加強未成年人思想道德教育。深入開展“爭做合格家長，培養(yǎng)合格人才”實踐活動，引導家長樹立正確的人才觀、親子觀、育人觀;倡導家校共育理念,全鎮(zhèn)各中小學校、村成立了21所家長學校，每年六一節(jié)前夕，邀請家庭教育專家在各家長學校舉辦“雙合格”家庭教育知識講座，組織各中小學校及幼兒園開展了以宣傳“如何關注孩子的心理健康”等為主題的家長會，五年來，共舉辦了此類家長會16個場次，3000多名家長參加。為擴大家教知識宣傳面，我們還為幼兒、小學家長征訂了1026份家庭教育雜志;另外，積極開展歸正人員、吸毒人員的家庭幫教工作，對其子女進行教育，幫助解決實際困難，預防和減少犯罪，努力維護社會平安穩(wěn)定。
    三、履行職能，群策群力，婦女兒童發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化。
    ——切實履行職能，全力維護婦女兒童合法權(quán)益。一是加大宣傳，提高依法維權(quán)意識。充分利用“三八”維權(quán)周和普法宣傳月等活動，通過印發(fā)宣傳資料、制作版畫、舉辦專題培訓，組織巾幗維權(quán)使者零距離宣傳等形式，引領婦女學法、守法、知法、懂法，不斷提升婦女自我維權(quán)能力。加大《未成年人合法權(quán)益保護法》的宣傳力度，廣泛開展宣傳，分發(fā)《未成年人合法權(quán)益保護法》、《預防未成年人犯罪》等宣傳資料10000多份;加強對未成年人的愛國主義教育，每年清明節(jié)與關工委一起組織中小學師生在鳳凰山烈士陵園，對全鎮(zhèn)27所學校的36500位學生進行愛國主義教育，弘揚愛國主義精神;二是開展源頭維權(quán)，推進社會化維權(quán)。村村建立維權(quán)投訴站，配備維權(quán)聯(lián)絡員。聯(lián)手派出所成立“110”婦女兒童家庭暴力救助中心，受理和制止已發(fā)生的家庭暴力案，依法處置家庭暴力行為，切實維護婦女兒童權(quán)益。認真接待婦女群眾來信來訪，在工作中，始終把維護婦女兒童合法權(quán)益作為工作的出發(fā)點和落腳點，全鎮(zhèn)現(xiàn)已建立124個維權(quán)投訴站，有維權(quán)聯(lián)絡員133位。今年還成立了臺州市首家“外來人口維權(quán)服務站”，為外來人員的管理提供了服務平臺。
    ——開展溫暖關愛行動，關注弱勢兒童發(fā)展。一是以春蕾女童為重點，開展結(jié)對幫學活動。開展貧困兒童走訪慰問活動，配合鎮(zhèn)政府對118名女特困生進行特困生基金發(fā)放工作，共發(fā)放特困基金33500元。在每年的“六一”節(jié)前夕，鎮(zhèn)主要領導、部門負責人都會對結(jié)對幫扶貧困兒童進行慰問，共有53名兒童得到結(jié)對救助，結(jié)對慰問金達50000元。二是以“關愛女孩”為主題，宣傳男女平等的生育觀。同計生辦聯(lián)合開展街頭文藝演出，選送市場辦事處各村婦女主任自編自演的“生男生女都一樣”等文藝節(jié)目，開展了“關愛女孩”千人簽名活動。三是以“敬老愛幼”為主題，開展送溫暖活動。利用節(jié)假日，為孤寡老人、貧困母親開展洗衣洗被、打掃衛(wèi)生等多形式的慰問、服務活動。為孤兒送溫暖活動。給他們幼小的心靈留下了許多第一次，真正體現(xiàn)黨和政府對弱勢兒童的體貼和關懷。四是開展“留守兒童”關愛行動。今年4月份在全鎮(zhèn)開展了留守兒童情況排摸，對3081名留守兒童的家庭情況和監(jiān)護情況進行全面了解和走訪，建立留守兒童信息庫，建立了留守兒童之家，并與代理媽媽結(jié)對，關心其學習、生活、情感，教育引導他們健康成長。
    支委會換屆工作報告篇二
    同志們：
    這次會議的主要任務是：認真貫徹黨的xxx大和中央經(jīng)濟工作會議、中央企業(yè)負責人會議精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，總結(jié)公司工作，深入分析形勢，全面部署20xx年工作，動員公司全體干部員工，努力創(chuàng)新超越，提升競爭能力，全面完成20xx年工作任務，為實現(xiàn)“8467”和“國內(nèi)行業(yè)前列、世界企業(yè)500強”目標而奮斗!
    下面，我代表集團公司黨組講三個方面的意見。
    一、公司20xx年工作回顧。
    20xx年，公司系統(tǒng)以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，全面落實集團公司年度、年中工作會議精神，按照公司黨組確定的“一二三四”總體工作思路和要求，全面超額完成年度目標任務和國資委年度業(yè)績考核指標，三大業(yè)績大幅提升，生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展勢頭進一步趨好，各項工作取得良好成績。
    (一)三大業(yè)績完成情況。
    1、安全業(yè)績。
    公司系統(tǒng)沒有發(fā)生生產(chǎn)基建安全考核及以上事故，沒有發(fā)生企業(yè)經(jīng)營和領導人員違法和嚴重違紀案件，沒有發(fā)生對公司形象和穩(wěn)定造成不利影響事件，確保了四個安全。
    2、經(jīng)營業(yè)績。
    ——實現(xiàn)利潤總額42億元，完成年度目標的110%，比上年增長36%。
    ——凈利潤9億元，完成年度目標的128%，比上年增長60%。
    ——凈資產(chǎn)收益率5%，完成年度目標的125%，比上年提高1.62個百分點。
    ——流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率3.3次，完成年度目標的110%，比上年提高0.05次。
    ——發(fā)電量2581.58億千瓦時，完成年度目標的101.7%，比上年增長29.4%。
    ——供電煤耗347.11克/千瓦時，比年度目標低1.89克/千瓦時，比上年下降8.71克/千瓦時。
    ——單位發(fā)電量二氧化硫排放量3.63克/千瓦時，比年度目標低1.37克/千瓦時，比上年下降47%。
    ——全員勞動生產(chǎn)率37萬元/人%26#8226;年，比年度目標高4萬元/人%26#8226;年，比上年提高5.3萬元/人%26#8226;年。
    3、發(fā)展業(yè)績。
    ——開工電源建設容量1307萬千瓦，完成年度目標任務。
    ——投產(chǎn)發(fā)電裝機容量1219.5萬千瓦，完成年度目標的111%。
    截至年底，公司裝機容量達到6302.41萬千瓦，其中火電5508.6萬千瓦，占87.4%;水電772.21萬千瓦，占12.25%;風電21.6萬千瓦，占0.35%。
    (二)主要工作情況。
    公司系統(tǒng)著力堅持科學發(fā)展，著力推進改革創(chuàng)新，著力提升企業(yè)管理，著力加強隊伍建設，各項工作都邁上新臺階。
    1、科學發(fā)展取得新成效。
    電源發(fā)展實現(xiàn)突破。實現(xiàn)核準項目10項544萬千瓦，批準開展前期工作項目(路條)20項1716.9萬千瓦。內(nèi)蒙古、江蘇、湖南、陜西、河北、山東、新疆地區(qū)項目核準取得新成果。山西、福建、貴州、黑龍江、云南、湖北、廣東等地區(qū)的項目開拓取得積極進展。廣西、河南、上海、天津地區(qū)實現(xiàn)運行容量零的突破。發(fā)電資產(chǎn)分布從成立時的14個省(市區(qū))擴大到25個省(市區(qū))。年內(nèi)投產(chǎn)60萬千瓦及以上火電機組15臺959萬千瓦，占投產(chǎn)火電裝機容量的82.9%。截至年底，30萬千瓦及以上火電容量占火電裝機容量的70%，60萬千瓦及以上火電容量占火電裝機容量的30%。投產(chǎn)國內(nèi)單機容量最大、國產(chǎn)化程度最高的100萬千瓦超超臨界機組和國內(nèi)首批60萬千瓦級空冷機組、60萬千瓦級脫硝機組，其中鄒縣電廠#7機組被授予“全國發(fā)電裝機容量突破6億千瓦標志性機組”。華電國際千萬工程順利竣工，裝機容量突破萬千瓦。加大新能源開發(fā)力度，內(nèi)蒙古輝騰錫勒、新疆小草湖一期、寧夏寧東一期風電項目全部建成投產(chǎn)，開工了安徽宿州秸桿發(fā)電項目。區(qū)域結(jié)構(gòu)、電源結(jié)構(gòu)、技術(shù)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。工程建設的安全、質(zhì)量、工期、造價管理水平都有新的提高。
    產(chǎn)業(yè)延伸取得進展。開工建設福建可門儲運中心和內(nèi)蒙古不連溝煤礦項目。陜西榆橫、新疆昌吉、山西沁源煤電一體化項目以及可門港鐵路支線項目前期工作取得積極進展。完善金融管理架構(gòu)，重組控股信托公司，整團金融資源，拓展外部資金融通，實現(xiàn)效益大幅提升，服務集團發(fā)展的能力進一步增強。大力支持工程技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，華電工程公司發(fā)展勢頭向好。印尼阿薩漢、南蘇等境外投資項目穩(wěn)步推進，境外項目投資和戰(zhàn)略合作取得新進展。
    千瓦，占煤電裝機容量的67.6%，形成二氧化硫年減排能力162萬噸，平均二氧化硫排放績效3.63克/千瓦時，煙塵排放績效0.68克/千瓦時，氮氧化物排放績效2.43克/千瓦時，分別比成立時下降56%、50%、16%。cdm項目開發(fā)取得重大突破。關停小火電機組31臺175.9萬千瓦，完成年度目標140.7%。綜合供電煤耗比上年降低9.1克/千瓦時，全年節(jié)約標煤178萬噸。鄒縣、可門、大通等企業(yè)綜合供電煤耗降幅較大。揚州發(fā)電公司采用國電南自開發(fā)的具有自主產(chǎn)權(quán)的高壓變頻裝置，節(jié)能效果顯著，得到江蘇省政府贊揚，并在全省推廣。公司在節(jié)能減排方面積極發(fā)揮中央企業(yè)的表率作用，受到社會廣泛好評。
    2、改革創(chuàng)新實現(xiàn)新突破。
    體制、機制創(chuàng)新取得重要進展。研究確定集團公司整體改制上市規(guī)劃，制定實施“電為核心、上下延伸、內(nèi)外并舉”的產(chǎn)業(yè)布局和以上市公司為發(fā)展主體的資產(chǎn)重組實施方案，建立“資產(chǎn)所有權(quán)與經(jīng)營管理權(quán)分離、區(qū)域統(tǒng)一管理”的管理體系。按照責權(quán)利相統(tǒng)一的原則，規(guī)范和強化總部及各區(qū)域機構(gòu)管理職責。在上海、陜西、山西、廣東、河南、河北、甘肅、吉林等地區(qū)設立分公司(項目籌建處)，推動了公司在這些地區(qū)的發(fā)展。啟動實施綜合配套改革，推進按定員組織生產(chǎn)，深化勞動、人事、工資三項制度改革，組建區(qū)域檢修公司，成立資本控股、發(fā)電運營、新能源公司，推進專業(yè)化管理，各專業(yè)公司規(guī)模經(jīng)營、服務集團、開拓市場的優(yōu)勢和功能進一步發(fā)揮。解決了電力改革遺留問題，完成新疆地區(qū)資產(chǎn)移交和青山電廠整體劃轉(zhuǎn)。進一步理順了對貴州黔源公司的管理關系。
    技術(shù)創(chuàng)新取得新的進步。實施國產(chǎn)igcc、煙氣脫硝、太陽能熱發(fā)電等重大科技課題攻關。成功申報國家“863”計劃和國家科技支撐計劃項目4項。安排科技項目和科技創(chuàng)新基金項目43項。獲中國電力科技獎5項。評選公司科技進步獎42項。成功主辦“清潔高效燃煤發(fā)電技術(shù)協(xié)作網(wǎng)20xx年年會”。
    創(chuàng)新發(fā)展邁出較大步伐。通過收購控股江蘇電力股份、上海奉賢、湖北金源等發(fā)電資產(chǎn)。完成對湖北襄樊電廠一期、天津軍糧城電廠的接收管理。國電南自重組和增發(fā)工作取得實質(zhì)性進展，華電國際再融資及資產(chǎn)注入進入操作階段，對參股企業(yè)股權(quán)進行合理處置。創(chuàng)新融資方式，積極爭取發(fā)行各類債券和信托77億元，穩(wěn)妥參與資本市場運作，調(diào)整負債結(jié)構(gòu)，降低融資成本，保證了發(fā)展資金需求。
    3、企業(yè)管理有了新提升。
    安全生產(chǎn)形勢良好。以安全質(zhì)量標準化為核心，建立“以零違章確保零事故”反違章長效機制，加大反違章力度，開展安全性評價、隱患排查整改、基建專項整治，落實安全生產(chǎn)“鞏固提高年”活動，加強設備管理，提高設備可靠性，有效防范了各類事故的發(fā)生。哈三、西塞山公司等41家企業(yè)實現(xiàn)無非停，青島、揚州公司等18家企業(yè)安全運行超過3000天。
    經(jīng)營管理得到加強。加強預算管理和經(jīng)濟分析工作，強化成本、費用目標管理和過程控制，建立財務預算、業(yè)績考核、薪酬分配三位一體的績效管理機制，建立年度績效目標和任期目標考核制度，規(guī)范單項獎勵和評先創(chuàng)優(yōu)管理，初步建立對標管理指標體系?！叭姟?、“四煤”工作進一步加強，發(fā)電量保持快速增長，貴州、云南、浙江、河北、江蘇、四川、湖北、青海、山東9個地區(qū)設備利用小時超過當?shù)仄骄?新機標桿電價和脫硫電價落實到位，華電國際、貴州、云南、湖南等地區(qū)電價工作取得積極成果;電熱費欠費額得到較好控制。發(fā)揮燃料“五統(tǒng)一”優(yōu)勢，增強了電煤量質(zhì)價的駕馭能力，燃料管理水平進一步提高。開通了集團公司門戶網(wǎng)、廣域網(wǎng)二期、生產(chǎn)營銷實時監(jiān)管、資金結(jié)算平臺等信息應用系統(tǒng)。貴州、新疆、江蘇、福建、河北、遼寧、四川、陜西、云南、浙江地區(qū)，華電國際、華電煤業(yè)、資本控股、華電工程、華電招標、北京熱電、北京水電完成年度預算目標。扭虧工作取得成效，二級企業(yè)虧損面比上年下降2.94個百分點;虧損額比上年減少0.9億元。
    內(nèi)控機制得到強化。充分發(fā)揮審計管理職能，開展資產(chǎn)經(jīng)營責任審計和專項審計調(diào)查73項，審計意見整改率100%。開展燃煤管理、招標管理效能監(jiān)察;加強項目投資、關聯(lián)交易、財務監(jiān)督和風險管理;積極配合國務院派駐公司監(jiān)事會和國家審計署開展監(jiān)督檢查工作;清理完善公司規(guī)章制度，形成制度建設長效機制;開展“依法經(jīng)營，遵紀守法”主題實踐活動，確保了經(jīng)濟安全。
    4、隊伍建設得到新加強。
    干部和員工隊伍素質(zhì)不斷提高。開展“四好”領導班子創(chuàng)建活動，堅持“德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認”的用人標準，全面加強各級領導班子和干部隊伍建設，各級領導班子的領導力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力明顯增強。完善干部管理機制，加大干部交流力度，建立后備干部管理制度。成立集團公司黨校，舉辦了7期420多人次參加的領導人員和后備干部培訓班。加強人才隊伍建設，編制公司“xx五”人力資源優(yōu)化配置規(guī)劃、人才隊伍建設規(guī)劃，完善專業(yè)技術(shù)人才和技能人才考核評價體系。著力解決上大壓小、綜合配套改革涉及的人員問題，向新項目配置員工3068人。加大員工培訓力度，集團總部組織各類專業(yè)培訓班48期，培訓人員2938人次，廣泛開展職工技能競賽活動，提高了員工素質(zhì)。
    黨的思想組織作風建設深入推進。全面部署學習貫徹黨的十七大精神，舉辦領導干部學習貫徹十七大精神研修班。認真抓好各級黨委(黨組)理論中心組學習，加強黨員政治理論教育。深入開展黨員干部“五帶頭”和“強核心、固堡壘、全面提升基層黨組織標準化建設水平”活動，持續(xù)推進黨的先進性建設，認真貫徹落實中央四個長效機制文件，得到中央檢查組高度評價。進一步健全黨的組織機構(gòu)，完善工作機制，隆重表彰了公司系統(tǒng)“兩優(yōu)一先”。公司兩位同志當選黨的十七大代表光榮出席了十七大。以集團總部為重點，加強作風建設，各級機關的工作作風、效率、質(zhì)量都有新的進步和提高。加強黨員干部廉潔從業(yè)和警示教育，建立落實教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，沒有發(fā)生領導人員違法和嚴重違紀案件，確保了政治安全。
    精神文明和企業(yè)文化建設取得成效。加強企業(yè)文化建設，完善企業(yè)文化體系，建立企業(yè)文化建設示范基地，開展豐富多彩的企業(yè)文化建設活動。廣泛開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動和“五個一”文體活動，選樹了全國勞模石曉啟等十大先進典型。工會、共青團工作進一步加強，廠務公開和職代會制度進一步完善。加強職工思想動態(tài)分析和有針對性的思想工作，及時排查和消除不穩(wěn)定因素，保持了重大節(jié)日安全和職工隊伍穩(wěn)定。
    外部環(huán)境進一步改善。加強與社會各界的溝通合作，全面履行社會責任，認真落實國家下達的援疆援藏任務，積極參加社會公益活動，營造了良好環(huán)境。強化正面宣傳，樹立良好社會形象，加強應急管理，確保了形象安全。
    20xx年各項工作成績的取得，是黨中央、國務院正確領導的結(jié)果，是國家有關部門、各級地方黨委政府和社會各界大力支持的結(jié)果，是公司廣大干部員工積極應對挑戰(zhàn)，克服困難，團結(jié)拼搏，努力奮斗的結(jié)果。剛才，大會隆重表彰了先進企業(yè)、優(yōu)秀發(fā)電企業(yè)、文明單位、“四好”領導班子先進集體、勞動模范以及各方面工作的先進單位、先進個人，他們是公司系統(tǒng)奮發(fā)有為、爭先創(chuàng)優(yōu)的榜樣。在此，我代表公司黨組向各級領導和社會各界表示誠摯的感謝，向受到表彰的先進單位和個人表示熱烈祝賀，向公司全體干部員工表示崇高的敬意!
    在總結(jié)成績的同時，更要清醒認識到工作中存在的差距和不足：
    一是公司競爭力有待進一步提高。安全、效益、發(fā)展績效都有進一步提升的空間，科學發(fā)展、改革創(chuàng)新、企業(yè)管理、隊伍建設等方面，還存在不適應當前形勢和任務的問題，需要進一步加強。
    二是公司內(nèi)部區(qū)域之間、單位之間的工作和績效水平存在較大的不平衡。部分地區(qū)、企業(yè)沒有完成績效目標要求，個別企業(yè)發(fā)生虧損。部分地區(qū)、企業(yè)項目開拓力度不大，重點區(qū)域發(fā)展項目后續(xù)資源不足。個別新投產(chǎn)機組由于設備質(zhì)量、施工質(zhì)量、配套工程和運行管理的問題，與“雙達標”要求有差距。以上問題的存在，雖有客觀因素影響，但責任不落實、管理水平低、措施不得力、工作不到位的主觀方面問題，在部分單位不同程度的存在。對于這些問題，我們要引起高度重視，切實加以解決。
    (三)基本工作經(jīng)驗。
    一年來的工作實踐，充分證明公司黨組確定的年度工作總體思路和要求，符合公司實際，符合黨的十七大精神，得到公司上下積極貫徹和認同，形成了公司工作體系和基本經(jīng)驗，我們要繼續(xù)堅持和發(fā)揚。
    ——履行“三大責任”是公司的光榮使命。履行經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任，這是黨和國家賦予公司的光榮職責。只有全面履行三大責任，才能充分發(fā)揮中央企業(yè)作為國民經(jīng)濟的重要支柱、全面建設小康社會的重要力量、黨執(zhí)政的重要基礎的應有作用，更好為黨和國家的工作大局服務。
    ——推進“做強做大做好”是公司的基本方向。做強做大做好符合科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)，符合黨的十七大提出的“又好又快”發(fā)展的基本要求，是企業(yè)貫徹落實科學發(fā)展觀、實現(xiàn)又好又快發(fā)展的具體實踐。只有把做強做大做好貫徹于公司發(fā)展的全過程，才能明確方向，統(tǒng)領全局，科學發(fā)展。
    ——提升“三大業(yè)績”是公司的中心任務。三大業(yè)績涵蓋了發(fā)電企業(yè)的主要任務和工作成果，符合發(fā)電企業(yè)的特點和實際，也體現(xiàn)了國資委對公司經(jīng)營業(yè)績考核的基本要求。只有全面提升“三大業(yè)績”，才能抓住企業(yè)工作的中心任務，形成正確的業(yè)績導向，確保國有資產(chǎn)的保值增值。
    ——確保“四個安全”是公司的工作基礎。安全是企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的基礎，對于發(fā)電企業(yè)更為重要。生產(chǎn)安全、經(jīng)濟安全、政治安全、形象安全是企業(yè)安全發(fā)展的完整體系。只有樹立“四個安全”的大安全觀，才能全面夯實安全基礎，建設本質(zhì)安全型企業(yè)，確保實現(xiàn)公司安全發(fā)展。
    ——落實“四個著力”是公司的工作路徑。著力堅持科學發(fā)展，著力推進改革創(chuàng)新，著力提升企業(yè)管理，著力加強隊伍建設，是提升“三大業(yè)績”、做強做大做好的主要路徑。只有落實“四個著力”，才能抓住工作的關鍵，推進各項工作取得新成效。
    支委會換屆工作報告篇三
    各位領導，各位代表：
    根據(jù)《中國共產(chǎn)主義青年團章程》和《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則》的有關規(guī)定，經(jīng)公司黨委同意并報請團市委批準，今天，我們召開國電xx發(fā)電有限公司團委全體團員大會，選舉產(chǎn)生新一屆團委領導班子。下面，我代表共青團國電xx發(fā)電有限公司第二屆委員會，向大會作工作報告。
    本屆團委于20xx年12月1日經(jīng)團員大會選舉成立?，F(xiàn)有團支部7個，共青團員94人，保留團籍的青年黨員及團干38人，先后獲得20xx年度五四紅旗團委、20xx年度先進團委榮譽稱號，20xx年度五四紅旗團委稱號，20xx年度先進團委等稱號;20xx年，運行三值、運行四值被評為xx市青年文明號;20xx年運行二值團支部被團市委授予“五四紅旗團支部”榮譽稱號。四年來，先后有近15名團員青年被集團公司、xx團省委和xx團市委評為優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干。
    這四年多來，公司在集團公司團黨委和團委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，深入落實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持黨建帶團建，緊密結(jié)合公司實際，圍繞中心，服務大局，充分發(fā)揮共青團組織青年、引導青年、服務青年、維護青年的職能作用，不斷深化團的各項工作。四年來，在各團支部和全體團員青年的共同努力下，團委工作做到“有計劃，有落實，有總結(jié)，有提高”。
    (一)加強組織建設，不斷增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    1.完善更新組織機構(gòu)。
    建團以來，團委在黨委領導下，始終堅持“黨建帶團建，團建服務黨建”的工作機制，以強化自身建設為保證,不斷增強工會組織的凝聚力和吸引力,根據(jù)公司實際情況，及時建立、調(diào)整團支部組織機構(gòu)。20xx年，運行部執(zhí)行了五值三運轉(zhuǎn)倒班方式，運行部由原來四值變?yōu)槲逯?，部分團干因工作調(diào)動團及班組調(diào)換無法繼續(xù)開展團工作的情況，針對這種情況，公司進行了梳理和調(diào)整，及時做好公司團青工作負責人和各支部團干的安排工作，保證了團青工作的無縫交接，確保了各項工作的順利開展。
    2.加強團干隊伍建設。
    號為載體帶動團員青年建功立業(yè);20xx年，在公司20名團干部中選拔了兩名基層團支部書記參加蚌埠市企業(yè)團干部培訓班，有效地提高了團干的工作能力和綜合素質(zhì)。20xx年，自上而下的方式推選蔡霞同志為共青團xx市第十五屆委員會候選人，代表公司參加共青團xx市第十五屆委員會。同時多次組織團干青年參加公司及省公司班組培訓，有效地提高了團干的工作能力和綜合素質(zhì)。
    3.積極推進“推優(yōu)入黨”。
    為發(fā)揮共青團作為黨的后備軍的作用，不斷向黨輸送新鮮血液，保持黨的隊伍的青春和活力，公司團委啟動了“推優(yōu)入黨”工作。四年來，先后有近30名團員青年經(jīng)團委推優(yōu)加入中國共產(chǎn)黨，進一步激勵了廣大團員青年立足崗位、嚴于律己、不斷提升。
    二、狠抓思想建設，不斷提升團員青年隊伍的整體素質(zhì)。
    1.加強理論學習和形式教育。
    組織團員青年從公司內(nèi)網(wǎng)下載學習資料，通過支部會議、班組會議、團青微博、qq群等途徑學習貫徹胡錦濤在慶祝中國共產(chǎn)黨成立xx周年大會上的重要講話、學習朱永芃總經(jīng)理《求是》署名文章和《人民日報》的專訪、學習精神及反腐倡廉宣傳教育活動資料，開展青年思想調(diào)研活動，及時了解團員青年思想狀況，并參加省公司青工思想調(diào)研座談會。同時組織廣大團員青年開展座談和討論，開展了共青團成立xx周年論文征集，創(chuàng)先爭優(yōu)論文征集等活動，組織了“學習，奉獻在崗位”演講比賽。引導團員對各項活動進行總結(jié)撰寫心得體會。通過理論學習和形勢教育，提升團員青年的政治素養(yǎng)，引導和幫助團員青年認清新形勢，牢固樹立市場意識、憂患意識、責任意識和競爭意識，引導團員青年將個人的成長進步與企業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系起來，增強主人翁精神和使命感。
    2.加強文化的熏陶提升。
    完善公司職工書屋，組織各團支部利用午休時間、學習班時間開展團青讀書活動;在內(nèi)網(wǎng)平臺設置青年園地欄目，鼓勵青年多寫多投，并集中刊發(fā)團員青年在工作生活中的感悟和體會，努力以樂觀、積極的人生態(tài)度去影響帶動團員青年。20xx年，在集團公司開展的“贈書促學”演講比賽中，于丹獲得一等獎。20xx年在集團公司開展的“我與國電共成長”及企業(yè)文化故事征集活動中，團員積極發(fā)揮創(chuàng)作靈感，多篇文章被公司推選到集團公司“一網(wǎng)一刊一報”。用實際行動感受集團公司“家園舞臺夢”的文化精神。
    3.加強先進事跡的鼓舞引領。
    樹立創(chuàng)先爭優(yōu)標桿，堅持開展優(yōu)秀共青團員和團干評選表彰，努力在青年隊伍中營造學習先進、趕超先進的良好氛圍。20xx年，先后有8名共青團員被集團公司和蚌埠團市委評為優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干;公司副總經(jīng)理唐堅在20xx年被評為xx市十大杰出青年。
    20xx年，今年五四青年節(jié)前夕，公司共表彰了6名團員青年，授予兩支基層團支部“五四紅旗團支部”榮譽稱號;共有3名團員青年受到了集團、省、市團組織的表彰獎勵;組織運行三值、運行四值創(chuàng)建市級青年文明號，并積極開展“城鄉(xiāng)共建”創(chuàng)建活動，兩班組雙雙被評為蚌埠市青年文明號;20xx年6名團員青年被公司團委授予優(yōu)秀共青團員榮譽稱號，授予兩支基層團支部“五四紅旗團支部”榮譽稱號;共有4名團員青年受到了集團、省、市團組織的表彰獎勵;組織各團支部參與創(chuàng)建市級青年文明號。
    4.加強使命責任的意識培養(yǎng)。
    將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
    支委會換屆工作報告篇四
    一、探索新機制，夯實基層基礎建設。
    1、率先試點企業(yè)工會主席民主直選工作。從年初起，街道總工會就對基層工會到期換屆情況進行了調(diào)查摸底，并對適合開展直選換屆的基層工會多次走訪指導。5月29日，寧波青峙化工碼頭有限公司工會直選圓滿成功拉開了我街道今年非公企業(yè)民主選舉和管理工作的序幕。1-10月份，已完成換屆29家，補選3家，撤銷2家，更名1家。
    2、積極探索基層工會規(guī)范化建設新機制。今年新出臺了《##山街道基層工會規(guī)范化建設考核管理辦法(試行)》，開展示范工會、先進工會、達標工會三個類別的創(chuàng)建活動，通過考核評比、滾動晉級、補助獎勵等措施，以創(chuàng)建促工會規(guī)范化建設，以創(chuàng)建促工會組織作用的發(fā)揮。印制了《街道基層工會規(guī)范化創(chuàng)建考核細則》和《工會法律法規(guī)匯編》約5000冊下發(fā)到各社區(qū)和企業(yè)，積極指導其做好基層工會組織規(guī)范化建設。成立以街道總工會委員和區(qū)代表為主要成員的創(chuàng)建工作領導小組，每季度定期向街道領導匯報工會規(guī)范化創(chuàng)建工作情況，分析存在困難，提出解決方案。今年有4家企業(yè)申報示范工會，16家企業(yè)申報先進工會，4家企業(yè)申報達標工會，11月底街道將組織人員分別走訪企業(yè)，實地考核驗收，年底將發(fā)文表彰。
    3、穩(wěn)步推進基層組織建設。以區(qū)域化社區(qū)工會建設為抓手，對轄區(qū)內(nèi)未建工會的企業(yè)集中力量進行摸清、核實，對未建工會的企業(yè)進行上門走訪談話，闡述建立工會的優(yōu)勢和作用，保持每年的遞增態(tài)勢。全年新建企業(yè)工會8家，覆蓋企業(yè)數(shù)150家，組建率保持在90%以上。
    4、抓好工會經(jīng)費收繳和經(jīng)審工作。配合區(qū)總做好街道20##年度的工會經(jīng)費收繳工作，除了17家企業(yè)免繳，共有158家企業(yè)按規(guī)定上繳上級工會經(jīng)費，約計114萬元。同時做好各級工會經(jīng)費的審查工作，完善制度，查漏補缺。街道總工會通過區(qū)總財務的嚴格審計，經(jīng)費使用規(guī)范合理。
    5、配合區(qū)總做好區(qū)第七次代表大會的代表及候選人推薦工作。根據(jù)區(qū)總要求，認真從企業(yè)中選取代表，又通過街道一屆七次擴大會議進行民主選舉，共產(chǎn)生20名代表，3名委員候選人，并將于11月27日參加區(qū)總第七次代表大會。
    二、拓展新領域，引領職工建功立業(yè)。
    1、探索開展藍領人才工程建設。年初，街道總工會在申報創(chuàng)建學習型企業(yè)的基礎上，在街道(成校)和企業(yè)兩個層面建立職工技能培訓教育基地。上半年，在市級學習型示范企業(yè)新橋化工舉辦了兩期“沙漠掘金”體驗式培訓課程，共有12家企業(yè)近60名企業(yè)干部職工參加。下半年在三星重工業(yè)(寧波)有限公司舉辦了街道第一屆企業(yè)員工消防技能競賽，來自轄區(qū)青峙化工碼頭，三星重工，科元塑膠，新橋化工，逸盛石化等單位的一線職工代表參加比賽。與此同時，在街道層面組織開展“優(yōu)秀企業(yè)工會”、“優(yōu)秀工會干部”、“優(yōu)秀職工”評選活動的基礎上，積極做好市級勞動模范、市級先進女職工工作者、省級優(yōu)秀工會積極分子、學習型示范達標企業(yè)等先進的推薦申報工作，進一步激發(fā)廣大職工的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。
    2、開展各類活動發(fā)揮職工主力軍作用。結(jié)合區(qū)、街道“節(jié)能降耗達標、自主創(chuàng)新提升、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化”的經(jīng)濟工作要求，組織廣大職工開展“金點子”合理化建議促企業(yè)轉(zhuǎn)型升級征集活動;同時聯(lián)合街道成校、經(jīng)發(fā)科、安監(jiān)所、消防中隊等部門開展特種行業(yè)技能培訓、?；髽I(yè)消防安全培訓、中式面點師等級培訓等專業(yè)技能培訓，提高企業(yè)職工素質(zhì)。全年共舉辦各類職工素質(zhì)培訓達10余次，舉辦企業(yè)專場招聘會4期。
    3、加強工會干部自身建設。年初制定下發(fā)本年度工會干部培訓計劃，對全年工會干部培訓做出部署，提升基層工會干部的學習力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力，成為一支精通業(yè)務、銳意進取、創(chuàng)新實干、甘于奉獻的高素質(zhì)干部隊伍。全年，舉辦各類工會干部培訓會議4次。
    三、突出新亮點，關心關愛企業(yè)職工。
    街道總工會工作報告材料街道總工會工作報告材料。
    1、企業(yè)幫困基金建設亮點突出。今年，街道總工會大力推進百人以上企業(yè)為重點的企業(yè)職工幫困基金機制建設，通過出臺各類規(guī)章制度、完善困難職工檔案資料，加大企業(yè)職工愛心互助基金建設力度和規(guī)范化管理水平，形成品牌效應。目前，已有210家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金，基金組建率占92.9%，基金總額達到543.38萬元，百人以上企業(yè)幫困基金實現(xiàn)全覆蓋。全年新增困難職工9人，發(fā)放臨時困難救助金17000元。
    2、健全完善職工服務中心(站)服務功能。進一步整合困難幫扶、互助保障、法律援助等職能，使街道職工服務中心(站)成為綜合性的服務中心，真正實現(xiàn)“一站式”服務，完善各類臺賬資料，積極爭創(chuàng)市級先進服務站。與此同時，不斷延伸職工服務點的觸角和內(nèi)容，在各社區(qū)普遍建立職工服務點，在50家企業(yè)設立職工服務點，并上報一家企業(yè)五一服務驛站。積極穩(wěn)妥推進“5.1服務卡”宣傳發(fā)放、信息采集、跟蹤服務等工作，目前采集信息12220人，制卡8999人。
    3、抓好元旦春節(jié)中秋國慶困難慰問、職工醫(yī)療互助保障、“強、促”活動創(chuàng)建、金秋助學、高溫慰問等工作。年初，開展元旦春節(jié)困難職工慰問活動，共計慰問困難職工63名，發(fā)放慰問金和慰問品76100元。中秋國慶雙節(jié)街道走訪慰問了44名困難職工和70名企業(yè)優(yōu)秀職工，發(fā)放慰問品共計約15000元，為他們送上節(jié)日的祝福。通過努力，今年街道職工醫(yī)療互助參保人數(shù)達到了7556人，其中在職參保4195人，退休參保574人，安康參保956人，特種參保1831人，共有50家單位參保，有23家企業(yè)全員參保，超額完成區(qū)總下達的任務。繼續(xù)深入開展“強保障、促和諧”創(chuàng)建活動，共有151家企業(yè)參加了“強保障、促和諧”創(chuàng)建活動，超額完成年度任務。今年高溫季節(jié)，街道總工會走訪慰問23家企業(yè)，給他們送去飲料、毛巾等清涼防暑用品，累計受益職工達3200余人，總金額近16余萬元，受到了企業(yè)和廣大職工的好評。做好今年金秋助學服務工作，為4名大學生、2名高中生、3名初中生共計9名困難職工家庭提供了助學服務。
    4、積極探索職工心理咨詢中心建設。在青峙社區(qū)設立職工心理咨詢服務點，邀請心理咨詢師為職工提供多渠道的心理健康咨詢培訓和服務，全年開展各類講座和培訓4起，提供心理健康輔導18人次。
    四、搭建新平臺，促進企業(yè)和諧穩(wěn)定。
    1、搭建職工維權(quán)維穩(wěn)新平臺。健全各級基層調(diào)解組織，在150家企業(yè)建立勞動爭議調(diào)解組織，明確為街道總工會和企業(yè)工會直接聯(lián)系的勞動爭議預警員150名，形成多層次、廣覆蓋的勞動爭議預防、預警、調(diào)處工作網(wǎng)絡和工作機制，加強企業(yè)勞動關系矛盾隱患風險預期管理，發(fā)揮“第#一知情人、第一報告人、第一協(xié)調(diào)人”的作用。全年，街道勞動爭議調(diào)解分中心，共接待職工信訪102件，法律法規(guī)咨詢729件，涉及職工1246人次，涉案金額1070萬元，調(diào)處率100%，成功率達90%以上。
    2、扎實推進和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。街道總工會培育典型及時推廣，通過兩年的創(chuàng)建培植了浙江逸盛石化有限公司、寧波新橋化工有限公司等企業(yè)工會為重點示范單位，組織新創(chuàng)建的企業(yè)到示范單位進行現(xiàn)場學習取經(jīng)，今年又創(chuàng)建成功了寧波僑泰興紡織有限公司和浙江騰龍精線有限公司兩家企業(yè)，在五一慶祝大會上受到了表彰。
    支委會換屆工作報告篇五
    各位代表：
    今天，我代表xx社區(qū)總工會第一屆委員會向大會作工作報告，請代表們予以審議。
    過去工作的回顧。
    從11月召開xx社區(qū)工會第一次代表大會選舉產(chǎn)生xx社區(qū)總工會第一屆委員會以來，社區(qū)總工會在社區(qū)(街道)黨工委的正確領導和區(qū)總工會的有力指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七x精神和科學發(fā)展觀，堅持圍繞中心、服務大局，依法履行工會的各項職能，社區(qū)工會工作圍繞擴大組織覆蓋、深化職工維權(quán)、推進集體協(xié)商、加強民主管理、協(xié)調(diào)勞動關系、創(chuàng)建和諧企業(yè)、提升職工素質(zhì)以及迎辦世博等重點開展，取得了顯著的成績。
    社區(qū)總工會副主席沈美鳳被評為全國工會系統(tǒng)先進工作者;社區(qū)總工會“構(gòu)筑三條保障線，開創(chuàng)社區(qū)廠務公開民主管理工作新局面”獲上海市廠務公開民主管理最佳成果獎、獲評“——上海市推動勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動先進單位”;社區(qū)總工會被上海市總工會授予模范職工之家稱號;20社區(qū)總工會女職工委員會被評為“先進基層工會女職工組織”;20xx社區(qū)餐飲行業(yè)被評為“上海市工資集體協(xié)商工作示范單位”、xx社區(qū)餐飲行業(yè)工會被評為上海市“推進女職工權(quán)益保護專項集體合同工作先進單位”;xx社區(qū)女職工周末學校被評為“上海市工會女職工示范學?！?—20連續(xù)七年社區(qū)總工會獲得徐匯區(qū)總工會年終考核優(yōu)秀單位。
    一、以擴大組織覆蓋面為目標，扎實推進工會組建工作。
    社區(qū)總工會按照上級工會“擴大工會組織覆蓋面”的要求，把組建工會作為工會工作的重中之重。根據(jù)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的特點，有針對性地開展組建工作，通過分析、排摸，確定組建重點目標單位，開展了全方位、多層次的宣傳發(fā)動。向應建會企業(yè)負責人宣傳相關法律法規(guī)，明確建會的重要性和必要性，對企業(yè)建會的步驟、方法進行細致的輔導，并贈送《工會法》、《勞動合同法》和《工會章程》等資料，使非公企業(yè)工會組建工作穩(wěn)步推進，取得了良好的成效，順利地完成了每年的工會組建任務。截止6月，基層工會組織數(shù)已發(fā)展到147家(其中獨立工會113家、聯(lián)合工會34家)，覆蓋單位1391家，會員數(shù)達1.5萬余人。
    二、以促進企業(yè)勞動關系和諧為根本，有效深化職工維權(quán)工作。
    一是積極開展三個層面的集體協(xié)商。社區(qū)總工會把建立和完善“社區(qū)-行業(yè)-企業(yè)”三個層面集體協(xié)商機制作為協(xié)調(diào)勞動關系和推進民主管理的重要抓手，積極構(gòu)建和諧勞動關系。社區(qū)總工會借助社區(qū)勞動關系三方協(xié)商委員會力量，不斷健全和完善區(qū)域性集體協(xié)商和職代會制度，加強社區(qū)餐飲行業(yè)集體協(xié)商和職代會制度建設，建立和健全企業(yè)集體協(xié)商和職代會制度，將職工群眾最關心的工資、勞動時間、加班工資等在三個層面進行了明確規(guī)定，使社區(qū)各企業(yè)能依法規(guī)范用工，切實保障職工合法權(quán)益，全面構(gòu)筑起職工權(quán)益保障線。截止206月，社區(qū)內(nèi)已有1個行業(yè)、4個樓宇、35家企業(yè)開展集體協(xié)商工作，覆蓋企業(yè)932家，惠及員工10516人。二是主動調(diào)處各類勞動爭議。社區(qū)總工會在輕科大廈等10家樓宇設立了勞動法律法規(guī)咨詢?nèi)?，定期為樓宇企業(yè)主和員工進行勞動法律法規(guī)的咨詢和調(diào)解，給出處理爭議和規(guī)避風險的指導意見。力求通過規(guī)范和事先防范來減少個體和群體勞動爭議案件，主動、依法和科學維權(quán)，實現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏。截止年6月，社區(qū)總工會共接待咨詢656人次，協(xié)調(diào)處置群體性勞動糾紛11起，個體勞動糾紛40起，涉及職工1096人，調(diào)解成功率70%以上。尤其在調(diào)解處理群體性勞動爭議糾紛中，社區(qū)總工會積累了一定的實踐經(jīng)驗，處置成功率達100%。通過咨詢和各級工會調(diào)解組織的事前調(diào)解使許多激化的矛盾得以妥善處理。三是扎實開展和諧企業(yè)創(chuàng)建活動。通過幾年來社區(qū)各層面協(xié)商工作的實踐，特別是以來在非公企業(yè)的重點推進，集體協(xié)商、民主管理工作已逐步融入到xx社區(qū)非公企業(yè)的內(nèi)部管理制度中，成為推動勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建的助推器。20至今，社區(qū)創(chuàng)建成上海市職工最滿意企(事)業(yè)單位3家，創(chuàng)建成徐匯區(qū)勞動關系和諧企業(yè)28家，和諧樓宇4家;達標企業(yè)36家，達標樓宇2家。
    三、以服務企業(yè)發(fā)展大局為主題，引領職工崗位建功立業(yè)。
    社區(qū)總工會緊緊圍繞發(fā)展這一主題，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，緊扣企業(yè)發(fā)展需要，做好世博這篇大文章，開展了一系列具有xx特色的職工崗位建功立業(yè)活動。在職工中積極提倡知識與技能并重，每年在餐飲和物業(yè)兩個行業(yè)中開展行業(yè)職工崗位技能比賽。從鋪臺放碟，到切絲雕花，從引賓到托盤，從普通話到英語，餐飲行業(yè)中的一招一式一一比拼。為了提升物業(yè)行業(yè)整體管理水平，社區(qū)總工會借助物業(yè)行業(yè)工會這個平臺，開展了保安、保潔、物業(yè)管理知識等專題培訓和競賽，吸引了社區(qū)眾多物業(yè)公司參與。行業(yè)的競賽促進了同行間的交流，互相學習，互相提高。社區(qū)廣大職工認真踐行“我是世博主人,我們在行動”的承諾，以一流的職業(yè)道德、精湛的職業(yè)技能、規(guī)范的職業(yè)禮儀、崇高的職業(yè)精神和良好的職業(yè)形象為辦好一屆成功、精彩、難忘的上海世博會作出了不懈的努力，在辦博中建功立業(yè)。圓滿完成了街道黨工委和區(qū)總工會交辦的各項迎辦博任務。xx社區(qū)的餐飲英語教育也成為上海市社區(qū)教育的一個品牌項目。
    四、以堅持職工為本兼顧各方為原則，增強工會組織凝聚力。
    一是關愛職工送溫暖、送清涼，積極做好幫困救助工作。社區(qū)總工會和各基層工會堅持以職工為本，不斷完善各項工作機制。社區(qū)總工會始終把為困難職工送溫暖活動作為一項重要工作，并為此建立了困難職工檔案。每年為農(nóng)民工辦理意外傷害保險;為困難女職工開展婦科專項檢查。在夏季高溫期間，對企業(yè)一線職工進行慰問。累計送溫暖和送清涼金額達50多萬元。二是因地制宜辦活動，豐富職工文化生活。為滿足社區(qū)不同層次職工群眾的精神文化需求，豐富職工的業(yè)余文化生活，引導職工發(fā)展健康向上的業(yè)余文化生活，社區(qū)總工會因地制宜借助各方力量開展了籃球、乒乓、廣播操、拔河等各類文體活動。針對白領青年職工的交友圈小困難,舉辦了四次白領青年職工交友聯(lián)誼活動，為白領青年交友搭建平臺。每年舉辦外來務工者聯(lián)誼會和職工迎新春聯(lián)誼會。這些活動陶冶了職工群眾的思想文化情操，促進了企業(yè)文化建設和發(fā)展。三是關心勞模生活，發(fā)揮老勞模作用。xx社區(qū)勞模聯(lián)誼會首家成立，街道黨工委和社區(qū)總工會非常重視勞模典型引領作用，通過社區(qū)總工會、小區(qū)聯(lián)合工會和居委會三級網(wǎng)絡，積極開展學習勞模、發(fā)揮勞模先進性和為勞模服務活動。每逢春節(jié)、五一、教師節(jié)、敬老節(jié)等重要節(jié)日，都會對老勞模進行走訪和慰問，送上幫困金和慰問金，并組織老勞模外出參觀學習。勞模家庭發(fā)生困難，社區(qū)總工會及時關心。如年社區(qū)有一位退休勞模因丈夫患重病，用去醫(yī)藥費80余萬元，生活一下子陷入困境?？偣孟で闆r后，立即向黨工委、徐匯區(qū)總工會匯報。街道領導和區(qū)總工會辦公室高度重視，與這位勞模家庭結(jié)對幫困并爭取方方面面對她的關心和幫助，解了這位勞模的燃眉之急。每月15日是xx社區(qū)勞模聯(lián)誼會固定活動日，老勞模們互相學習、交流、探討，這一形式深受老勞模們的歡迎。
    五、以提高工會工作水平為目標，加強工會自身建設。
    社區(qū)總工會按照街道黨工委和區(qū)總工會的部署要求，努力學習，認真實踐，提高服務大局、服務職工的`能力。一是開展工會干部培訓，提高工會干部隊伍素質(zhì)。在黨工委的大力支持下，社區(qū)總工會緊緊抓住基層工會干部這支隊伍，建立起工作例會制度，以會帶訓，每次一個主題對基層工會干部進行培訓，不斷提高基層工會干部的綜合素質(zhì)和工作能力。每年社區(qū)總工會還輸送部分基層工會主席參加市、區(qū)總工會舉辦的各類培訓班，舉辦了基層工會主席《勞動合同法》、《上海市職代會條例》、《集體協(xié)商》等培訓班，每年舉辦工會工作經(jīng)驗交流會，提高工會干部業(yè)務水平和處理復雜問題的能力。二是加強經(jīng)費收繳監(jiān)督，提高工會財務經(jīng)審水平。認真執(zhí)行《工會法》、《中國工會章程》等有關工會經(jīng)費收繳的規(guī)定，落實工會經(jīng)費收繳責任。在年初與下級工會簽訂繳費協(xié)議書，并本著工會經(jīng)費取之企業(yè)，用之會員的原則，將所收繳的會費全部用于基層工會活動的開展和困難職工的救助。六年來，共收繳工會經(jīng)費219.70萬元，其中上繳徐匯區(qū)總工會49.62萬元，其余部分主要用于高溫慰問、幫困送溫暖、困難婦女體檢、職工文體活動的開展等。總工會經(jīng)審會每年實施對下審計單位5家，累計審計30家次。發(fā)現(xiàn)問題督促下屬單位及時進行整改，提高基層工會財務經(jīng)審工作規(guī)范化水平。
    在推進工作的同時，我們也清醒地認識到我們的工作中還存在不足和薄弱環(huán)節(jié)：社區(qū)總工會指導和服務基層的水平和能力還不能完全適應基層工會的需求和職工群眾的期望;工會工作如何聯(lián)系實際，踐行科學發(fā)展觀，提高科學化、規(guī)范化水平;如何進一步提高工會組織的維權(quán)能力和水平。這些都需要我們在今后的工作中加以認真思考和改進。
    同志們，回顧總結(jié)六年多來的社區(qū)總工會工作，我們深感成績來之不易，所取得的點滴成績，都離不開社區(qū)(街道)黨工委的正確領導和區(qū)總工會的大力支持;是各企業(yè)行政高度重視、社會各界大力支持的結(jié)果;是社區(qū)全體工會干部傾情奉獻和廣大職工積極參與的結(jié)果。在此，我代表社區(qū)總工會第一屆委員會，向長期以來關心和支持工會工作的各級領導、各界人士表示衷心的感謝!向社區(qū)廣大職工、工會干部和工會積極分子致以崇高的敬意!真切期望大家能夠在今后的工作中，繼續(xù)支持、幫助我們，推動xx社區(qū)的工會工作不斷上臺階。
    支委會換屆工作報告篇六
    全體黨員同志們:。
    我受社區(qū)黨總支的委托,作本屆總支的三年以來工作總結(jié)報告，并請于審議：
    從2008年4月?lián)Q屆工作以來,本屆總支在鎮(zhèn)黨委的正確領導下,在鄧小平理論和”三個代表”的重要思想指引下,特別在黨的”十六大”和”十七大”會議精神的指導下,緊緊依靠廣大黨員和村民代表的大力支持及全體村民的共同努力,切實以構(gòu)建社會”和諧”為總體思路,以建設社會主義新農(nóng)村為具體目標,以全面建設小康社會為主要舉措,團結(jié)和帶領全村群眾,毫不動搖地堅持以黨的基本路線和各項方針政策,以確保農(nóng)業(yè)為基礎,牢抓經(jīng)濟建設不放松,堅持走為民辦實事的主攻方針,開拓前進,扎實工作,取得了較好的成績,抓住和用足了黨的政策和社會的機遇,推進了我社區(qū)的二個文明建設的快速發(fā)展,在本屆中,我社區(qū)社會主義新農(nóng)村建設被評為第一名,為我社區(qū)全面進入小康社會打下了良好的基礎,較好地完成了上級黨委交給的各項任務。
    一、黨的建設得到了進一步加強。
    一是三年來我們始終把黨的建設工作放在主要位置，黨的建設工作重點是以黨的“十七屆”全會精神為契機，深入貫徹學習新黨章，從而提高每個黨員的黨性觀念，增強以黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先峰模范作用為最根本的保證，提高每個黨員對黨的信念，增強黨支部的核心作用，從而加深從嚴治黨的緊迫性，樹立在社會發(fā)展中每個黨員的先進性，三年來，通過各方面的教育和提高，提升了黨員的自身素質(zhì)。
    二是在組織建設上，加強以黨支部為主導地位的核心，充分發(fā)揮村委、共青團、婦聯(lián)、治保、民兵和調(diào)解等各線組織建設，同時積極做好發(fā)展新黨員工作，為增添新鮮血液，本任期以來發(fā)展新黨員25名，其中23名已轉(zhuǎn)為正式黨員，2名還屬預備黨員，增強了黨支部的戰(zhàn)斗力。三年共繳納黨費3600元。
    三是支部注重抓黨員的自身建設，特別是支委會人員，要廉潔奉公，勤政為民，自覺遵守黨紀國法，切實建設立黨風責任制和雙政雙評黨員榮辱記載制度，這進一步增強了經(jīng)濟建設的順利進行。
    回顧過去三年，雖然取得了一點成績，但全靠鎮(zhèn)黨委的正確領導，離不開全體共產(chǎn)黨員、村民代表和全村村民的團結(jié)奮斗，辛勤努力，另一方面也應該清醒地看到，我們在工作中存在不少問題，在經(jīng)濟社會中改革思路不足，開拓性不夠，經(jīng)濟上不去，雖然在客觀上由于土地受限，特別是村級可支配收入提增太慢，在黨建工作上忙于事務工作，對黨員的政治學習較少，有個別黨員對自己要求不嚴，降低了黨員隊伍的威性，同時我們對新農(nóng)村建設的規(guī)劃實施和舊村的改造等等的長效和長遠性重視不夠，這些問題的存在，有待于新一屆支部在工作中加以研究和探索，局部完善和解決。
    二、經(jīng)濟建設穩(wěn)定發(fā)展。
    1、工業(yè)經(jīng)濟，
    在這三年中，始終抓住經(jīng)濟建設不放松，堅持以引導服務為主，加大招商引資力度，積極引領優(yōu)秀企業(yè)在社區(qū)建設發(fā)展，從而使我社區(qū)的經(jīng)濟得到了持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，經(jīng)濟增長率都比上屆增長百分之三十以上.各項指標都能完成任期目標.
    2、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟。
    抓好村級經(jīng)濟的同時，黨總支注重抓農(nóng)業(yè)不放松，牢固樹立農(nóng)業(yè)是基礎的根本，并積極宣傳和引導從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)向效益農(nóng)業(yè)，特別引導扶持發(fā)展以養(yǎng)殖、苗木花卉、珍稀苗木為一體的效益農(nóng)業(yè)，同時抓好產(chǎn)前產(chǎn)后的服務工作。
    全面落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，糧食、良種、農(nóng)機等各項補貼足額發(fā)放，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)全面豐收。我們按照新農(nóng)村建設的要求，加快農(nóng)業(yè)基礎設施建設，大力實施產(chǎn)業(yè)富民戰(zhàn)略，不斷提高農(nóng)業(yè)綜合效益，增加農(nóng)民收入。一是實施了水利設施建設工程。累計投資25萬元，實施了長沖水庫加固工程、夏村大塘工程，總工程量達13000立方，長沖水庫興利庫容47萬立方，可使3000余畝缺灌片得到灌溉。一事一議獎補政策得到很好的貫徹落實，群眾對工程質(zhì)量以及社會效益反響良好。去年是農(nóng)田水利設施投入的一年。二是實施了土地整理項目。十連圩治理土地面積200多畝，整修道路15公里，極大地改善了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。09年是土地整理項目最多的一年。三年來，我們緊緊圍繞“農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效”目標，認真貫徹上級有關“三農(nóng)”工作的指示精神，大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，在黨委政府的關心和廣大村民的共同努力下，實現(xiàn)了效益農(nóng)業(yè)的持續(xù)發(fā)展、尤其現(xiàn)正在施行的政策性農(nóng)業(yè)保險切實保障了農(nóng)民的利益，為加快農(nóng)業(yè)發(fā)展提供了強有力的保障，減小了農(nóng)業(yè)風險。通過三年來的發(fā)展，我社區(qū)人均純收入已有了較大程度的提高，2008年為3065元，2009年為3356元，2010年達到3788元。
    三、社會環(huán)境更加平安穩(wěn)定。
    在社會穩(wěn)定上，進一步落實了信訪穩(wěn)定工作責任制，建立健全了信訪信息網(wǎng)絡，認真排查信訪隱患，做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，努力把問題化解在基層和萌芽狀態(tài)。今年，沒有發(fā)生群體性的事件，在敏感時期，沒有發(fā)生一起進京赴省上訪事件。社會治安綜合治理，始終保持“嚴打”的高壓態(tài)勢，營造了平安穩(wěn)定的社會環(huán)境。
    四、統(tǒng)籌兼顧，推動社區(qū)各項社會事業(yè)發(fā)展。
    精神文明建設，有了新進展隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，農(nóng)村的環(huán)境建設和各個方面的要求已進入高進展和高要求的時期，并趨于全面進入小康社會時期，因此農(nóng)村的建設，環(huán)境的改造，綠色生態(tài)的布局配套，都要從長遠的考慮和建立長效的機制，必需以設計規(guī)劃為前題，統(tǒng)籌安排，件件有效落實，逐年實施，緊緊圍繞新農(nóng)村建設為主題，嚴格按村莊的總體規(guī)劃為舉措，加強我社區(qū)的環(huán)境改造，踏實為民辦好實事，三年來，我們總支在廣大黨員及村民代表的共同參與，通過民主議政，議事后、具體做了以下幾件實事：三年以來主要做了以下幾件事：
    1、規(guī)范社區(qū)工作檔案：根據(jù)社區(qū)各項工作實際，投入資金，購進一批辦公用品，進一步規(guī)范檔案，將原有陳舊無用的材料進行統(tǒng)一梳理、歸納。2、征地工作：為振興白山，加快白山集鎮(zhèn)建設，促進白山經(jīng)濟發(fā)展，按照白山鎮(zhèn)政府招商引資以及開發(fā)政務新區(qū)的需要三年共征地300余畝，三年多來，社區(qū)兩委配合政府征地工作組以及有關職能部門作了大量卓有成效的工作。為加快鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展奠定了良好基礎。
    3.整治環(huán)境，改善生活衛(wèi)生條件，三年來新建水泥路面5500米，修建沙石路6.5公里，完成塘壩改造3座，塘壩清淤2座，河道清淤300米。朱墩新農(nóng)村建設和網(wǎng)城村組道路的建設改變了村莊的面貌，徹底改善了村莊的衛(wèi)生環(huán)境，方便了村民的出行，大大改善了交通狀況。同時加強了配套設施的建設，建立了社區(qū)文化活動中心，警務室、黨員遠程教育站點等。
    4、積極推行村務公開、民主管理工作，積極做好為農(nóng)服務工作。發(fā)放了糧種農(nóng)資綜合補貼，實行了村賬鎮(zhèn)管，成立了村務公開民主理財小組和財務監(jiān)督小組，民主理財小組開展定期審議，定期在村務公開欄公開，接受群眾監(jiān)督。嚴抓工程管理，所有工程項目嚴格按照鎮(zhèn)一事一議獎補政策進行公開招投標，并且在鎮(zhèn)紀委的監(jiān)督下，按照“公開、公平、公正”的原則，擇優(yōu)選用了施工單位，保證了工程質(zhì)量。抓好計劃生育、新型合作醫(yī)療工作，嚴格執(zhí)行計劃生育基本國策，計生工作扎實有效開展，計劃生育工作面大量廣，政策性強，社區(qū)人口眾多，所管轄面廣，所以必須在工作思路和工作方法中實現(xiàn)轉(zhuǎn)變。建立健全組織機構(gòu)，為做好計生工作提供保障;采取多種形式，開展豐富多彩的宣傳活動;組織各種活動，為育齡婦女提供服務。計劃生育工作這項基本國策我們始終牢抓不放，重視宣傳教育，特別是外來務工人員進行不間斷的宣傳、教育、檢查，三年來各項要求符合上級標準。同時積極推行農(nóng)村新型合作醫(yī)療保險工作，2010年我村農(nóng)村合作醫(yī)療參保率達到100%。新型農(nóng)村養(yǎng)老工作在全鎮(zhèn)率先完成，60周歲老年人生活補貼已順利完成，民政工作繼續(xù)推進，三年來為166戶困難戶辦理了最低生活保障金。三年來，沒有發(fā)生一例因為低保分配不當引發(fā)的上訪事件。
    同志們：總結(jié)三年的工作的實踐，成績與失誤并存，有些工作需要在今后的工作不斷加以完善。
    一、反思三年，我們認為只要始終不渝地堅持經(jīng)濟建設牢抓不放，堅持黨的四項基本原則，堅持以鄧小平理論和“三個代表”為導向，堅持以黨的基本路線為指針，這就對推進二個文明建設有了正確的保證，堅持以經(jīng)濟建設為中心就是我們黨總支的工作重點，堅持四項基本原則，建設改革開放是我們工作的方向，才能走共同富裕的道路，只有這樣，才能順利地完成各項任務。
    二、總結(jié)反思三年，我們認為堅持“兩手抓”的方針是我們工作的舉措，只有這樣才能推進精神文明建設的有效發(fā)展，加快新農(nóng)村建設的步伐，保證農(nóng)業(yè)的基礎穩(wěn)定，同時能更進一步促使社會治安穩(wěn)定和構(gòu)建社會和諧的發(fā)展，增強全村村民的思想素質(zhì)，提高全村村民的思想統(tǒng)一性，共同謀社區(qū)的發(fā)展，走小康之路。
    三、總結(jié)反思三年，我們認為只有加強黨的建設，強化黨員的思想意識，才能團結(jié)齊心，只有充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，才能帶動廣大群眾戰(zhàn)勝一切困難。
    同志們：本屆總支任期已滿，新的一屆黨總支即將產(chǎn)生，我們認為今后三年，全面進入小康社會的關鍵性三年，任務艱巨而繁重，但可以說、困難與希望同在，機遇與挑戰(zhàn)并存，只要我們始終以鄧小平理論和“三個代表”為導向，深入貫徹黨的“十七屆”會議精神，和《中國農(nóng)村基層組織工作條例》，解放思想，深化改革，迎頭而上，并希望全體黨員代表對我們下一屆工作加倍支持，共同努力，在此，我謹代表社區(qū)黨總支向長期以來為黨建工作作出無私奉獻的老支委、老黨員、社會各界、向所有關心和支持社區(qū)建設發(fā)展的廣大的黨員們表示崇高的敬意和由衷的感謝!
    支委會換屆工作報告篇七
    和關心支持下，圍繞xx商會行業(yè)特點，能認真學習貫徹執(zhí)行。
    黨
    的政策法規(guī)，服從市聯(lián)的。
    領導。
    積極參加市聯(lián)組織的各項活動嚴格執(zhí)行市聯(lián)直屬商會管理制度依據(jù)商會章程規(guī)定及辦會宗旨開展工作。經(jīng)過商會。
    領導。
    班子及全體會員的共同努力，主要以企業(yè)發(fā)展、企業(yè)建設、企業(yè)保護三項為服務宗旨，求真務實、勤奮工作、努力開拓，各項工作都取得了長足進步和發(fā)展。
    20xx年以來，北京汽配商會繼續(xù)以服務會員企業(yè)為宗旨，在深化各項服務職能的同時，不斷完善商會自身的基礎性建設工作，努力為會員企業(yè)搭建各種資源平臺，使商會工作開創(chuàng)出了嶄新的局面，為我們商會的健康、持續(xù)發(fā)展做出了積極的努力。
    了xx年工作經(jīng)驗同時，明確xx年商會將繼續(xù)以深化商會的各項服務職能、完善商會自身基礎性建設、提升商會的形象建設、努力搭建各種資源平臺、積極做好與政府的溝通工作等做為商會的工作思路和方向。而秘書處作為商會工作的窗口，也是商會各項工作的貫徹者、實施者，應以團結(jié)、拓展、謀求多方合作為原則，不斷深化商會的服務宗旨。秘書處各方面工作按照既定思路和方向已全面展開。
    商會通過了多年的發(fā)展，在不斷。
    總結(jié)。
    經(jīng)驗的基礎上，為了順應行業(yè)的發(fā)展的需求，提高行業(yè)組織的職能作用，于20xx年商會重新調(diào)整了組織架構(gòu)，將所有服務工作做到分工明確、責任到人。商會將原有的工作職能部門化分為會員部、服務部、金融部、外聯(lián)部、維權(quán)部、秘書處六大部門，每個部門由相應的副會長擔任部長和副部長。為了將工作做到實處，商會要求各部部長年初做出本部的年度。
    工作計劃。
    年中、年末作出部門工作。
    總結(jié)。
    商會定期召開會長辦公會，對所有部門的工作進行考評、
    總結(jié)。
    交流，從而推動完善所有工作的服務職能。
    自xx年商會提出：“企業(yè)發(fā)展、企業(yè)建設、企業(yè)保護”做為商會的基礎性服務職能以來，經(jīng)過不斷努力的貫徹實施，在這幾方面取得了不錯的成績。
    1、促進會員企業(yè)建設，引導完善會員企業(yè)管理制度。
    在我們的會員企業(yè)發(fā)展中普遍面臨著人才流失的、企業(yè)人才缺乏的等問題。商會針對行業(yè)的這一特點，10年繼續(xù)通過各種渠道與有關的專業(yè)性技術(shù)學校建立廣泛聯(lián)系，同時提高了對應聘人員的個人素質(zhì)要求，盡量為我們會員企業(yè)輸送學歷在大專以上應聘者，以確保和提高我們會員企業(yè)從業(yè)人員的素質(zhì)。積極協(xié)助企業(yè)做好員工的社會保險和養(yǎng)老保險工作，免除員工的后顧之憂。幫助企業(yè)優(yōu)化管理手段，結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀、針對企業(yè)需求，協(xié)助企業(yè)編寫各項管理規(guī)章制度，促進了會員企業(yè)的內(nèi)部建設。
    2、
    提供。
    法律援助，為會員企業(yè)的發(fā)展保駕護航。
    xx年商會聘請了法律顧問，深化企業(yè)法律保護方面的服務，商會除了接受會員企業(yè)的法律咨詢，幫助會員企業(yè)起草、審查各種合同，幫助會員企業(yè)對合作單位進行工商調(diào)查和代表會員企業(yè)進行訴訟等常規(guī)性工作外，組織開展了適用于會員企業(yè)的法律培訓。我們的法律保護工作正在向更深層次的方向邁進，希望能為汽配行業(yè)營造誠實守信的經(jīng)營氛圍創(chuàng)造有利條件。
    站，增強了。
    網(wǎng)
    站在宣傳會員企業(yè)及其產(chǎn)品的服務功能。會員手冊和。
    網(wǎng)
    站成為商會為會員宣傳的平臺，大大提高了商會的知名度，也提升了商會的形象。四、搭建資源平臺，為會員企業(yè)發(fā)展助一臂之力。商會針對會員企業(yè)資金回籠慢，流動資金短缺的情況，利用商會作為行業(yè)組織的優(yōu)勢地位，出面協(xié)調(diào)，與部分銀行、擔保公司公司等單位，進行了廣泛宣傳、溝通、交流，以商會推薦、會員企業(yè)聯(lián)保等多種形式，解決了會員企業(yè)融資貸款難的問題，為會員企業(yè)的發(fā)展。
    提供。
    了保障。20xx底年郵儲銀行在我會員企業(yè)中推出“聯(lián)保小額貸款”產(chǎn)品，目前已有11家企業(yè)貸款成功，資金達600多萬元。20xx年民生銀行針對我商會會員企業(yè)，推出“聯(lián)?；ケ！钡馁J款。
    方案。
    初期商會組織了兩組(6家企業(yè))互保貸款企業(yè)進行試點在試點企業(yè)成功得到貸款后商會加大了此項工作的宣傳力度截止目前已有18家企業(yè)達成初步貸款協(xié)議貸款額度達3000多萬元。20xx年7月商會與杭州銀行在京分行洽談合作事其產(chǎn)品正在全體會員企業(yè)中推廣截止7月底部分會員企業(yè)在杭州銀行貸款已達20xx多萬元。商會未來將繼續(xù)加大拓展融資力度為更多的會員做好融資服務?！白屍髽I(yè)走出去”也是商會服務職能中重要的部分。自商會成立起商會每年都組織會員企業(yè)參加國際、國內(nèi)的汽配展組織會員企業(yè)到美國、韓國、日本、德國、俄羅斯、法國、荷蘭、比利時等國家進行市場考察、交流。在進行企業(yè)交流的同時商會也加大了同國內(nèi)、國際行業(yè)組織之間的交流、互訪活動目前商會已走訪了山西、山東、內(nèi)蒙、河北等地區(qū)的十幾家商協(xié)會組織與他們就商會的發(fā)展、行業(yè)的形式、企業(yè)的貿(mào)促等方面進行了深度的交流從而不斷地提升、完善行業(yè)組織的作用。
    ，同時積極向市聯(lián)反應行業(yè)的現(xiàn)狀、需求及各企業(yè)的難點、熱點等問題。努力做好行業(yè)與政府之間溝通的橋梁，爭做合格的商會，優(yōu)秀的商會。
    充分發(fā)揮光彩事業(yè)的作用，組織和發(fā)動廣大民營經(jīng)濟人士積極參與助學幫困、助殘結(jié)對等活動，在畢節(jié)實驗區(qū)建設中，商會積極組織會員企業(yè)捐款。充分發(fā)揮商會的社會職能作用，為政府分憂，為困難群眾解難，為社會穩(wěn)定、發(fā)展作出貢獻。
    優(yōu)質(zhì)服務，我們通過舉辦各種活動和各項服務，讓很多的企業(yè)認知、了解商會的地位、了解商會對行業(yè)的價值，肯定了商會的服務質(zhì)量，使得更多企業(yè)慕名而來，積極要求加入商會。xx年度有十幾家企業(yè)加入到商會組織中來，通過我們不懈的努力將會有更多的企業(yè)加入到我們的行列中來。
    北京xxxx自成立以來在北京市工商聯(lián)的正確。
    領導。
    及關愛、扶持和監(jiān)督下得以健康發(fā)展，希望在今后商會發(fā)展中能繼續(xù)得到工商聯(lián)扶持、幫助，以加快商會的發(fā)展，使北京xxx成為優(yōu)秀行業(yè)的商會，真正的發(fā)揮商會作為行業(yè)組織應有的作用。
    支委會換屆工作報告篇八
    各位領導、同志們：
    我代表xxx第一屆紀律檢查委員會，向與會代表作紀檢工作報告。請予以審議。
    3年來，xxx紀委以黨的十九大和中紀委十九屆歷次全會精神為指導，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹xxx司法局黨委、xxx黨委、xxx黨委的各項工作部署，緊緊圍繞xxx中心業(yè)務，開展黨風廉政建設和反腐倡廉工作，從源頭上防治腐敗，確保律所經(jīng)營安全和領導干部的行為安全，為公司穩(wěn)定、健康、持續(xù)、和諧發(fā)展提供堅實的保證。3年來，xxx沒有發(fā)生任何違反廉潔自律規(guī)定的問題，沒有接到群眾信訪舉報或上級轉(zhuǎn)辦的信訪件，律所從業(yè)氛圍風清氣正，企業(yè)文化和諧向上，為xxx各項經(jīng)營發(fā)展任務的完成提供了堅強。
    (一)健全體制、完善機制，黨風廉政建設責任制得到全面落實。
    加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作，制度是保證。自xx紀委成立以來，高度重視黨風廉政建設，把黨風廉政建設目標和內(nèi)容，與黨建工作、經(jīng)營管理等工作一起部署、落實、檢查、考核。一是強化責任制度。組建以支部紀委委員為骨干的黨風廉政建設工作小組，制定《xx黨風廉政建設責任制實施辦法》《xxx基層聯(lián)系點制度》等文件資料。實行黨委委員和紀委委員掛靠制度，定期了解掛靠支部的黨風廉政建設情況，指導、幫助黨支部開展黨風廉政建設工作。二是強化責任分解。對各黨委及支部的黨風廉政建設工作，明確分管領導、責任人。堅持按制度辦事，維護黨風廉政建設責任制的嚴肅性。三是強化責任考核。加大考核力度，堅持過程、結(jié)果一起考核。每年對各黨支部的黨風廉政建設責任執(zhí)行情況進行檢查考核，對檢查出的問題責令支部按期進行整改,使黨風廉政建設責任書在基層得到有效落實。
    (二)鮮明引領、狠抓教育，拒腐防變思想道德防線得到夯實。
    加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作，教育是基礎。3年來，我們不斷加大思想教育力度，多層次、全方位開展反腐倡廉教育活動。努力做到創(chuàng)新教育形式，豐富教育手段，突出教育重點，講究教育效果。一方面是加強重點人員教育。在黨委會及支部黨員大會上，黨委、紀委委員帶頭學習習近平總書記在中紀委歷次全會上的講話，學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨風廉政建設有關文件。同時每年對重點崗位人員進行廉政談話和廉潔從業(yè)教育，學習反腐倡廉有關文件。另一方面是擴大廉政教育的覆蓋面。堅持與時俱進，拓寬廉政教育思路，編制下發(fā)《xxx黨風廉政文化手冊》、創(chuàng)新開展黨風廉政宣教月、充分利用各類學習平臺進行黨風廉政教育，收到了較好地教育效果。
    (三)強化監(jiān)督、輿論引導，黨員律師廉潔從業(yè)行為得到規(guī)范。
    加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作，監(jiān)督及教育是關鍵，xxx紀委把建設廉潔文化，營造良好氛圍，作為黨風廉政建設和反腐倡廉的重要工作做實做好，對可能出現(xiàn)腐敗問題的各種情況進行認真分析，抓住監(jiān)督工作的盲點，做好紀檢監(jiān)察的延伸。
    一是建立全方位立體式監(jiān)管體系。積極拓寬監(jiān)督工作領域，注重立體式監(jiān)督網(wǎng)絡建設。實施黨務公開、黨員大會、職工代表大會等民主管理制度，拓寬員工行使民主管理、民主監(jiān)督權(quán)力的渠道;引入外部專業(yè)審計力量，增強對財務管理、合同管理、物資管理等重點環(huán)節(jié)的監(jiān)管，實現(xiàn)對易滋生腐敗區(qū)域的重點監(jiān)督。堅持定期召開紀委會議、監(jiān)察工作會議分析需要重點關注的業(yè)務項目，采取相應的監(jiān)控措施。
    二是注重廉潔文化體系建設。將廉潔文化建設納入黨建文化建設的整體部署，做好總體規(guī)劃和階段性計劃，制作xxx廉政文化宣傳墻。充分利用網(wǎng)絡平臺、宣傳欄、會議文件宣貫等方法，加大廉政文化宣傳力度。舉辦黨風廉政建設和反腐倡廉制度知識測試，通過宣傳、測試，使各項制度的內(nèi)容廣為人知。
    三是豐富有效載體，充實活動內(nèi)容。先后開展“不忘合作初心繼續(xù)攜手前進—紀念中共中央發(fā)布‘五一口號’70周年手跡展”、“探尋紅色記憶唱響時代新歌”“共建、共享、共進”聯(lián)合主題黨日活動。深入開展“。
    不忘初心。
    牢記使命”主題教育和“四史”學習教育活動，組織全體黨員再讀《黨章》《黨史》，邀請專家講授《核心價值觀等倫理準則在法律工作中的實踐》《國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化一理念與實踐》等廉政黨課，每年年底黨支部書記進行述職述廉。
    3年來，我們通過源頭防治、創(chuàng)新機制、流程監(jiān)督、過程控制，在黨風廉政建設和反腐倡廉工作方面取得一定成績，積累了一些經(jīng)驗，研究和探索了一些新的情況、新問題，在工作中我們深刻地認識和體會到：
    1、律所管理層及黨委領導重視是搞好紀檢監(jiān)察工作的關鍵。
    2、認真履行職責，自覺服從、服務于律所經(jīng)營發(fā)展是搞好紀檢監(jiān)察工作的出發(fā)點和落腳點。
    3、緊緊依靠廣大黨員職工是開展好紀檢工作的基礎。
    在肯定成績的同時，我們也清醒地看到了在黨風廉政建設方面存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，具體表現(xiàn)在：監(jiān)督機制還有待于進一步健全完善;長效管理機制還有待于進一步健全;對黨員干部的管理教育還有待于進一步加強等等。因此，我們要正確認識和把握反腐敗形勢，堅定信心，真抓實干，努力促進黨風、行風的不斷好轉(zhuǎn)。
    (一)工作思路。
    認真貫徹落實黨的十九大精神，按照長寧區(qū)司法局黨委及xxx黨委關于加強反腐倡廉的總體部署和要求，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，圍繞xxx經(jīng)營中心任務，以深入推進懲防體系建設為主線、以加強反腐倡廉制度建設為重點、加強對黨員律所的廉潔從業(yè)教育;著力推進廉潔文化建設，發(fā)揮反腐倡廉教育的警示提醒作用;加強xx懲防體系建設，為xxx持續(xù)、穩(wěn)定、健康、和諧發(fā)展提供有力保證。
    (二)重點工作。
    一是完善懲防體系建設，強化紀委監(jiān)督責任。
    加強制度建設，嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔從業(yè)準則》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》等制度規(guī)定，督促xxx全體黨員、群眾遵紀、守紀;充分發(fā)揮xxx紀委的監(jiān)督作用，在八項規(guī)定落實情況、資金使用、招投標、選人用人等重大決策制定及執(zhí)行過程中切實履行監(jiān)督責任，完善xxx紀委《關于落實黨風廉政建設監(jiān)督責任的實施辦法》。
    二是加強紀律教育，提升黨風廉政意識。
    開展廉政教育學習月活動，每年利用一個月時間在全所開展反腐倡廉教育，組織廣大黨員認真學習黨風廉政建設的法規(guī)制度。嚴格落實“三會一課”制度，認真開好黨員民主生活會、民主評議黨員活動。不斷改進反腐倡廉宣傳教育方式方法，充分運用報告會、宣傳欄、網(wǎng)絡平臺、現(xiàn)代通訊工具等多種手段，加大教育力度，擴大教育覆蓋面。
    三是拓寬監(jiān)督渠道，健全監(jiān)督制約機制。
    充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，建立完善“信、訪、電、網(wǎng)、微”五位一體舉報受理平臺，完善黨委委員、紀委委員掛靠黨支部制度，努力構(gòu)建更加完備的監(jiān)督網(wǎng)絡。明確廉政責任，每年與各支部書記簽訂《黨風廉政建設承諾書》。落實廉政約談制度，對新任重要崗位領導、職能、分支機構(gòu)領導人員落實黨風廉政建設工作進行有效督促;嚴格執(zhí)行不相容崗位人員配置有關規(guī)定，對關鍵崗位人員思想情況、行為動態(tài)重點關注，做到防患于未然。
    四是切實轉(zhuǎn)變作風，提升廉政建設實效。
    嚴格落實《黨風廉政建設責任書》制度，將責任書落實情況作為考核內(nèi)容，督促各黨支部強化黨風廉政意識，推動廉政建設開展。對全體員工尤其是黨員律師開展廉潔從業(yè)知識教育，使其了解紀律紅線、法律底線，分清可為與不可為，堅決打擊黨員和律師違紀行為，嚴肅處理律所全體員工參與違法活動。
    五是深入開展效能監(jiān)察，強化隊伍自身建設。
    尋找反腐倡廉工作與律所經(jīng)營管理的最佳結(jié)合點，從經(jīng)營管理的薄弱環(huán)節(jié)和易產(chǎn)生腐敗的關鍵部位著手，抓住企業(yè)管理的難點和職工群眾關注的熱點進行選題立項。進一步加強紀檢監(jiān)察隊伍的建設，培養(yǎng)紀檢監(jiān)察隊伍和人員，提高紀檢監(jiān)察人員的素質(zhì)。
    同志們，黨風廉政建設任重道遠，我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在司法局黨委及xxx黨委的堅強領導下，聚焦主業(yè)，從嚴執(zhí)紀，推動xxx黨風廉政建設和反腐倡廉工作再上臺階，為促進xxx持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻!
    中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會以來，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，十八屆中央紀律檢查委員會和各級紀律檢查委員會全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會部署，深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，緊緊圍繞黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭，忠誠履職、勇于擔當，為統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局提供了堅強保障。現(xiàn)將五年來工作情況和今后工作建議向黨的第十九次全國代表大會報告，請予審查。
    十八大確立“兩個一百年”奮斗目標，開啟中國特色社會主義新時代。以習近平同志為核心的黨中央以強烈的歷史使命感、深沉的憂患意識、頑強的意志品質(zhì)，團結(jié)帶領全黨全國各族人民進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，黨和國家事業(yè)發(fā)生歷史性變革，全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展，紀律檢查工作取得新成效。
    牢固樹立“四個意識”，準確把握目標任務。黨中央深刻洞察黨面臨的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經(jīng)濟考驗、外部環(huán)境考驗和精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險是長期的、復雜的、嚴峻的，最根本的風險和挑戰(zhàn)來自黨內(nèi)，不正之風和腐敗問題嚴重侵蝕黨的肌體。黨中央將全面從嚴治黨納入“四個全面”戰(zhàn)略布局，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭擺到前所未有的新高度。中央紀委牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅定旗幟方向，緊盯目標任務，正風肅紀反腐，堅決遏制腐敗蔓延勢頭，嚴肅黨內(nèi)政治生活，完善黨內(nèi)監(jiān)督體系，治標為治本贏得時間、贏得民心，標本兼治不斷深化。
    明確職責定位，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。習近平總書記把紀委的職責凝練為監(jiān)督執(zhí)紀問責。中央紀委把研讀黨章作為第一課，同學習領會習近平總書記系列重要講話精神結(jié)合起來，編輯出版、學習宣傳習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭、嚴明黨的紀律和規(guī)矩、巡視工作以及外事活動中有關反腐敗工作論述摘編，開辦《學思踐悟》專欄交流學習系列重要講話精神的體會，確保紀檢監(jiān)察工作沿著正確方向前進。貫徹黨中央決策部署，回歸黨章本源，找準職責定位，轉(zhuǎn)職能轉(zhuǎn)方式轉(zhuǎn)作風，中央紀委監(jiān)察部參加議事協(xié)調(diào)機構(gòu)由125個減至14個，在不增加建制編制的前提下，將紀檢監(jiān)察室從8個增加到12個;省級紀委、監(jiān)察廳(局)參與議事協(xié)調(diào)機構(gòu)由4619個減至460個，把力量集中到主責主業(yè)上。落實三中全會決定，深化紀檢體制改革，創(chuàng)新體制機制，推進巡視和派駐監(jiān)督全覆蓋。貫徹四中全會精神，把紀律挺在法律前面，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，實現(xiàn)黨內(nèi)法規(guī)建設與時俱進。貫徹五中全會精神，推動落實新發(fā)展理念，準確把握黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭之間的關系，明確內(nèi)涵、厘清責任，增強黨組織的責任意識和擔當精神。
    圍繞嚴肅黨內(nèi)政治生活，充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督專責機關作用。黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀律松弛，管黨治黨寬松軟，歸根結(jié)底在于黨內(nèi)政治生活不嚴肅、不健康。六中全會聚焦黨內(nèi)政治生活、強化黨內(nèi)監(jiān)督，全面從嚴治黨再部署再出發(fā)。紀檢監(jiān)察機關貫徹落實全會精神，把尊崇黨章同執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則、廉潔自律準則、黨內(nèi)監(jiān)督條例、黨紀處分條例、巡視工作條例、問責條例等黨內(nèi)法規(guī)貫通起來，加強對黨內(nèi)政治生活狀況、黨的路線方針政策執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導，把全面從嚴治黨不斷引向深入。
    (二)鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，兌現(xiàn)黨的莊嚴承諾，回應群眾期盼，贏得黨心民心。
    由淺入深、由易到難，抓鐵有痕、踏石留印。十八大后，全面從嚴治黨從中央政治局立規(guī)矩開始，從落實中央八項規(guī)定精神破題，習近平總書記以身作則、率先垂范，全黨言出紀隨、久久為功，馳而不息糾正“四風”。紀檢監(jiān)察機關從治理公款大吃大喝、旅游、送禮等奢靡之風入手，緊盯公款購買贈送月餅、賀卡、煙花爆竹等問題，一個節(jié)點一個節(jié)點抓，一年接著一年干，以一個個具體問題的突破，帶動了作風整體轉(zhuǎn)變。在黨的群眾路線教育實踐活動中，嚴查少數(shù)領導干部躲進培訓中心、私人會所奢靡享樂，超標超配辦公用房和公務用車，借婚喪喜慶斂財?shù)葐栴};結(jié)合“三嚴三實”專題教育，重點查處亂作為、不擔當問題，糾正以會議貫徹會議、以文件落實文件等形式主義和官僚主義作風;在“兩學一做”學習教育中，著力解決黨章意識不強、看齊意識淡薄問題，實現(xiàn)黨員干部思想、作風、紀律上的新進步。
    經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，釋放執(zhí)紀必嚴強烈信號。把握政策重點，抓住“關鍵少數(shù)”，堅決查處十八大后、中央八項規(guī)定出臺后、群眾路線教育實踐活動開展后仍然頂風違紀的黨員干部。對“四風”問題專項處置，由本人在民主生活會上作出檢查，點名道姓通報曝光。運用新媒體新技術(shù)，設立曝光平臺、手機隨手拍和微信一鍵通，織密群眾監(jiān)督網(wǎng)。五年來，各級紀檢監(jiān)察機關共查處違反中央八項規(guī)定精神問題18.9萬起，處理黨員干部25.6萬人。
    扎緊制度籠子，構(gòu)建長效機制。黨中央對黨和國家領導人工作生活待遇、厲行節(jié)約反對浪費、國內(nèi)公務接待標準等作出明確規(guī)范。把糾正“四風”的要求融入新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則、廉潔自律準則，寫入黨內(nèi)監(jiān)督條例、黨紀處分條例、問責條例等黨內(nèi)法規(guī)，不斷健全作風建設制度體系。紀檢監(jiān)察機關加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對打折扣搞變通、執(zhí)行不力的嚴肅查處和問責。引導黨員領導干部樹立良好道德風尚和家風，以優(yōu)良黨風帶動民風社風。
    (三)抓住管黨治黨“牛鼻子”，以強有力問責推動落實主體責任和監(jiān)督責任。
    強化黨的觀念，激發(fā)擔當精神。落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任。中央紀委領導同志深入調(diào)研，廣泛約談省區(qū)市、中央部門和中管企業(yè)、金融機構(gòu)黨委(黨組)主要負責人，從中央部委和省一級抓起，把責任分解到組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、政法等黨和國家機關工作部門，把黨的領導體現(xiàn)在日常管理監(jiān)督中。把責任落實情況納入巡視重點，要求黨委書記聽取巡視匯報的講話不能只是抽象原則的表態(tài)，必須對重點問題提出處置要求。各級紀委肩負起監(jiān)督職責，督促各級黨組織和黨員領導干部擔當起管黨治黨政治責任。
    完善問責制度，強化責任擔當。制定實施《中國共產(chǎn)黨問責條例》，圍繞黨的事業(yè)和黨的建設領導責任，綜合運用檢查、通報、誡勉、組織處理、紀律處分等方式，追究主體責任、監(jiān)督責任和領導責任。各省區(qū)市黨委和紀委、中央部委黨組(黨委)和紀檢組建立健全約談函詢、述責述廉等制度，制定落實“兩個責任”細則和問責條例實施辦法，形成一級抓一級、層層傳導壓力的局面。
    問責一個，警醒一片。黨中央堅決查處山西系統(tǒng)性、塌方式腐敗問題，對省委領導班子作出重大調(diào)整。對湖南衡陽破壞選舉案嚴肅問責，467人受到責任追究。對四川南充拉票賄選案涉及的477人嚴肅處理。嚴肅查處遼寧省系統(tǒng)性拉票賄選問題，共查處955人，其中中管干部34人。對民政部原黨組、原派駐紀檢組管黨治黨不力嚴肅問責，原黨組書記、分管副部長、派駐紀檢組組長受到責任追究。對司法部原黨組書記在干部工作中嚴重失察和違紀行為進行問責。嚴肅查處甘肅祁連山國家級自然保護區(qū)生態(tài)環(huán)境遭到破壞典型案件中的失職失責問題，18人受到問責。2014年以來，全國共有7020個單位黨委(黨組)、黨總支、黨支部，430個紀委(紀檢組)和6.5萬余名黨員領導干部被問責。
    (四)巡視實現(xiàn)一屆任期全覆蓋，發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，成為全面從嚴治黨的利劍。
    貫徹中央巡視工作方針，形成強有力震懾。巡視是黨內(nèi)監(jiān)督戰(zhàn)略性制度安排，凝結(jié)著全面從嚴治黨理論、實踐、制度創(chuàng)新的重要成果，彰顯了中國特色社會主義民主監(jiān)督的制度優(yōu)勢。黨中央確立巡視工作方針，中央政治局會議、中央政治局常委會會議23次研究巡視工作，聽取每一輪巡視情況匯報、審議巡視情況專題報告，習近平總書記每次都發(fā)表重要講話，全面系統(tǒng)闡述巡視工作方針與任務。黨中央兩次修訂《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》，制定中央巡視工作五年規(guī)劃、市縣黨委建立巡察制度的意見、被巡視黨組織配合中央巡視組開展巡視工作的規(guī)定。中央巡視工作領導小組召開115次會議，組織開展12輪巡視，共巡視277個黨組織，完成對省區(qū)市、中央和國家機關、中管企事業(yè)單位和金融機構(gòu)、中管高校等的巡視，在黨的歷史上首次實現(xiàn)一屆任期內(nèi)巡視全覆蓋;對16個省區(qū)市開展“回頭看”，對4個中央單位進行“機動式”巡視。中央紀委審查的案件中，超過60%的線索來自巡視。巡視的力度和效果不斷增強，利劍作用彰顯。
    聚焦全面從嚴治黨，深化政治巡視。伴隨管黨治黨實踐發(fā)展，政治巡視定位越來越清晰、指向越來越精準。十八大后，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭，圍繞“四個著力”發(fā)現(xiàn)問題，解決了任務寬泛、內(nèi)容發(fā)散問題;堅持黨紀嚴于國法，緊緊圍繞嚴明紀律，著力發(fā)現(xiàn)管黨治黨寬松軟問題;聚焦堅持黨的領導、全面從嚴治黨，突出嚴肅黨內(nèi)政治生活，檢查“四個意識”牢不牢、落實黨的路線方針政策是否堅決，落實意識形態(tài)責任是否到位，推動形成良好黨內(nèi)政治生態(tài)。開展“回頭看”，深化再巡視，既監(jiān)督整改落實情況，又著力發(fā)現(xiàn)新問題，釋放巡視不是一陣風的強烈信號。
    創(chuàng)新方式方法，實現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合。實行巡視組組長、巡視對象、巡視組與巡視對象關系“三個不固定”，帶著問題進駐，下沉一級了解。常規(guī)巡視和專項巡視相結(jié)合，突出專的特點，緊盯重點人、重點事、重點問題，機動靈活、精準發(fā)現(xiàn)。開展政治常識測試，抽查黨員檔案和領導干部個人有關事項報告，核查黨費收繳情況，把握巡視對象的行業(yè)特點和歷史文化，見微知著、由表及里，發(fā)揮政治“顯微鏡”和“探照燈”作用。中央巡視組受理信訪159萬件，與干部群眾談話5.3萬人次。
    條條要整改、件件有著落，發(fā)揮標本兼治戰(zhàn)略作用。中央巡視工作領導小組成員參加反饋，推動落實整改主體責任，防止把層層傳導壓力變成層層推卸責任。中央巡視組和巡視辦共形成專題報告230份，向黨中央和國務院分管領導通報巡視情況59次，向中央改革辦報送89份專題報告，推動深化改革、加強制度建設。中央紀委機關和中央組織部對移交的問題線索分類處置、優(yōu)先辦理。整改情況向黨內(nèi)通報，向社會公開。
    形成全國巡視巡察“一盤棋”。加強對省區(qū)市、中央單位巡視工作的領導，建立省區(qū)市黨委書記有關巡視工作講話向中央巡視工作領導小組報備等制度。各省區(qū)市黨委完成巡視全覆蓋任務，全部開展市縣巡察，67家中央單位探索開展巡視工作，對中央企業(yè)實現(xiàn)全面巡視，形成巡視巡察上下聯(lián)動的格局。
    把紀律挺在法律的前面，立起來嚴起來執(zhí)行到位。堅持紀嚴于法、紀在法前，實現(xiàn)紀法分開，全面加強紀律建設，實現(xiàn)由“懲治極少數(shù)”向“管住大多數(shù)”拓展。將黨紀處分條例等黨內(nèi)法規(guī)納入黨委(黨組)理論學習中心組學習內(nèi)容和黨校課程，印發(fā)嚴重違紀違法中管干部懺悔錄，剖析典型案例，發(fā)揮警示教育作用。各級紀檢機關從職責定位出發(fā)，從注重查辦案件轉(zhuǎn)向加強日常監(jiān)督執(zhí)紀，對照黨章黨規(guī)黨紀檢查黨員的言行，嚴肅了黨的紀律，純潔了黨的肌體。
    嚴明政治紀律，維護黨的集中統(tǒng)一。嚴肅查處公開發(fā)表違背中央精神的言論和有令不行、有禁不止行為，解決無視政治紀律和政治規(guī)矩的“七個有之”問題，增強領導干部政治警覺性和政治鑒別力。教育引導黨員領導干部時刻繃緊政治紀律這根弦，營造守紀律、講規(guī)矩的氛圍。把違反政治紀律問題作為巡視和派駐監(jiān)督重點，執(zhí)紀審查首先檢查對黨是否忠誠。五年來，共立案審查違反政治紀律案件1.5萬件，處分1.5萬人，其中中管干部112人。
    把握“樹木”與“森林”關系，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。從線索處置、談話函詢，到初步核實、立案審查、審理報告，堅持用黨章黨紀衡量，用紀律的語言描述。暢通信訪舉報渠道，定期分析研判信訪形勢，開展反映領導干部問題線索大起底，按照談話函詢、初步核實、暫存待查、予以了結(jié)等方式進行處置。堅持抓早抓小，發(fā)現(xiàn)苗頭就及時糾正，對反映的一般性問題及時談話提醒、約談函詢，讓本人作出說明，所在黨委(黨組)書記簽字;對如實說明的予以采信，了結(jié)后向被函詢?nèi)朔答伋吻?，體現(xiàn)了黨對干部的信任;存在違紀問題的，查清主要違紀事實后，綜合考慮違紀性質(zhì)情節(jié)和認錯悔錯態(tài)度，給予批評教育、組織處理或紀律處分，體現(xiàn)黨的政策。2015年以來，全國紀檢監(jiān)察機關實踐“四種形態(tài)”，用嚴明的紀律管全黨治全黨，共處理204.8萬人次。其中，運用第一種形態(tài)批評教育、談話函詢95.5萬人次、占46.7%，使紅臉出汗成為了常態(tài);第二種形態(tài)紀律輕處分、組織調(diào)整81.8萬人次、占39.9%，第三種形態(tài)紀律重處分、重大職務調(diào)整15.6萬人次、占7.6%，有力維護了紀律的嚴肅性;第四種形態(tài)嚴重違紀涉嫌違法立案審查11.9萬人次、占5.8%，被開除黨籍、移送司法機關的真正成為極少數(shù)。
    嚴肅黨內(nèi)政治生活，維護好政治生態(tài)。貫徹全面從嚴治黨要從黨內(nèi)政治生活嚴起的要求，以黨內(nèi)政治生活準則為依據(jù)、用“四個意識”去衡量，檢查在同黨中央保持一致上是否存在差距，督促密切聯(lián)系實際貫徹中央大政方針。緊盯“關鍵少數(shù)”，突出政治態(tài)度和政治方向，整體把握地區(qū)、部門、單位政治生活狀況，通過監(jiān)督執(zhí)紀問責，樹立鮮明政治導向。
    嚴明換屆紀律，把好政治關廉潔關。始終加強對選人用人情況的監(jiān)督，貫徹黨中央關于做好黨的十九大代表、中央和地方“兩委”委員推薦提名和選舉工作的部署，落實“紀檢監(jiān)察機關意見必聽，線索具體的信訪舉報必查”要求，對政治上有問題的一票否決、廉潔上有硬傷的堅決排除，防止“帶病提拔”“帶病上崗”。定期梳理中管干部、省管干部遵守政治紀律、廉潔紀律情況，建立重點崗位一把手和后備干部廉政檔案資料庫，實現(xiàn)動態(tài)更新。十八大以來，中央紀委共回復黨風廉政意見6631人次。嚴格執(zhí)行換屆紀律，會同中央組織部對省級黨委和市縣鄉(xiāng)領導班子換屆風氣進行全面督查和重點檢查，堅決查處拉票賄選、跑官要官等違紀行為，從源頭上凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。
    冷靜清醒判斷形勢，堅定立場方向。腐敗是黨執(zhí)政面臨的最大威脅，嚴重侵蝕黨的執(zhí)政基礎，人民群眾深惡痛絕。黨中央深化對反腐敗斗爭形勢的認識，在1993年以來一直沿用“依然嚴峻”基礎上，增加“復雜”二字，強調(diào)反腐敗才能興黨興國，必須有腐必反、有貪必肅，無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅決懲治腐敗的旗幟立場始終如一，遏制腐敗蔓延勢頭的目標任務從未動搖。
    始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，持續(xù)形成強大威懾。政治腐敗和經(jīng)濟腐敗相互交織形成利益集團，嚴重危害黨和國家政治安全。周永康、孫政才、令計劃等人嚴重違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩，政治野心膨脹，搞陰謀活動。黨中央及時察覺、果斷處置，堅決鏟除這些野心家、陰謀家，消除重大政治隱患;中央紀委嚴肅準確查明其重大政治腐敗和經(jīng)濟腐敗問題，做好涉案人員處理工作，全面肅清流毒影響。深刻剖析周永康、薄熙來、郭伯雄、徐才厚、孫政才、令計劃等嚴重違紀案件，要求全黨汲取深刻教訓，堅定政治方向，明辨大是大非，嚴明政治紀律，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。把握政策、突出重點，嚴肅查處十八大后不收斂、不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領導干部，把三類情況同時具備的作為重中之重。嚴肅查處把原則和紀律掛在嘴上，背后卻大搞權(quán)錢交易、官商勾結(jié)、利益輸送的典型;表面上理想信念堅定，背地里卻拜大師、做法會，不信馬列信鬼神的典型，發(fā)揮了震懾和警示作用。
    立足教育挽救，突出執(zhí)紀審查的政治性。發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，把學習黨章作為審查談話第一課，讓審查對象重讀入黨誓詞，重溫入黨志愿書，用理想信念教育轉(zhuǎn)化，喚醒激情燃燒歲月的記憶，使其認識錯誤，寫出反思材料，真心向黨懺悔。對審查初期執(zhí)迷不悟的，審查組臨時黨支部為其過組織生活，促使思想轉(zhuǎn)變、幡然醒悟，主動交代組織不掌握的問題。一份份懺悔錄是歷史的真實記錄，反映出審查對象思想轉(zhuǎn)變過程，展現(xiàn)出我們黨直面問題的勇氣和自我凈化的能力。
    懲治群眾身邊的腐敗，為脫貧攻堅提供有力保障。中央紀委開展專題調(diào)研，召開扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作電視電話會議，部署專項整治，重點對25個省區(qū)市263個問題督查督辦，通報曝光42起典型案例。省區(qū)市黨委和紀委聚焦扶貧民生領域，開展專項巡視巡察，建立問題線索移送查處協(xié)調(diào)工作機制，精準識別、精準研判。突出審查重點，加大對“小官大貪”懲處力度，嚴肅查處貪污挪用、截留私分，優(yōu)親厚友、虛報冒領，“雁過拔毛”、強占掠奪問題，對膽敢向扶貧資金財物“動奶酪”的嚴懲不貸。對搞數(shù)字脫貧、虛假脫貧的，對扶貧工作不務實不扎實、脫貧結(jié)果不真實、發(fā)現(xiàn)問題不整改的嚴肅問責。2014年以來，對亂作為、不作為的3.2萬名基層黨員干部嚴肅追責。五年來，全國紀檢監(jiān)察機關共處分村黨支部書記、村委會主任27.8萬人。
    十八大以來，經(jīng)黨中央批準立案審查的省軍級以上黨員干部及其他中管干部440人。其中，十八屆中央委員、候補委員43人，中央紀委委員9人。全國紀檢監(jiān)察機關共接受信訪舉報1218.6萬件(次)，處置問題線索267.4萬件，立案154.5萬件，處分153.7萬人，其中廳局級干部8900余人，縣處級干部6.3萬人，涉嫌犯罪被移送司法機關處理5.8萬人。
    (七)織密國際追逃“天網(wǎng)”，占據(jù)道義制高點，決不讓腐敗分子躲進避罪天堂。
    把追逃追贓作為遏制腐敗蔓延的重要一環(huán)。黨中央把反腐敗追逃追贓提升到國家政治和外交層面，納入反腐敗工作總體部署。中央和省級反腐敗協(xié)調(diào)小組設立國際追逃追贓工作辦公室，建立集中統(tǒng)一的協(xié)調(diào)機制，加強基礎工作，摸清底數(shù)，建立外逃人員數(shù)據(jù)庫，制定責任追究制度，落實外逃人員所在黨組織追逃責任。公布百名外逃人員紅色通緝令，連續(xù)組織開展“天網(wǎng)行動”，因國施策、因案制宜，追拿歸案一批外逃腐敗分子。2014年以來，共從90多個國家和地區(qū)追回外逃人員3453名、追贓95.1億元，“百名紅通人員”中已有48人落網(wǎng)。
    深化國際反腐敗執(zhí)法合作。倡導構(gòu)建國際反腐敗新秩序，積極參與制定相關規(guī)則，為全球反腐敗治理貢獻中國方案。推動聯(lián)合國、二十國集團、亞太經(jīng)合組織、上海合作組織、金磚國家等建立反腐敗合作機制，主導制定《北京反腐敗宣言》和《反腐敗追逃追贓高級原則》，設立二十國集團反腐敗追逃追贓研究中心，協(xié)調(diào)建立亞太經(jīng)合組織反腐敗執(zhí)法合作網(wǎng)絡。與美國、英國、加拿大、澳大利亞、新西蘭等國建立雙邊執(zhí)法合作機制，搭建聯(lián)合調(diào)查、快速遣返、資產(chǎn)追繳便捷通道。
    筑牢防逃堤壩，切斷腐敗分子后路。追逃防逃兩手抓，設置防逃程序，定期開展“裸官”清理，核查個人有關事項報告情況，嚴格執(zhí)行出入境證件管理和審批報備制度，開展打擊利用地下錢莊和離岸公司轉(zhuǎn)移贓款專項行動，有力遏制了人員外逃和贓款外流，構(gòu)建起不敢逃、不能逃的有效機制。新增外逃人員從2014年的101人降至2015年的31人、2016年的19人，2017年1月至9月為4人。
    (八)轉(zhuǎn)職能轉(zhuǎn)方式轉(zhuǎn)作風，以創(chuàng)新精神推動紀檢監(jiān)察體制改革，完善黨和國家監(jiān)督體系。
    全面實現(xiàn)中央紀委和監(jiān)察部合署辦公。落實1993年黨中央關于中央紀委、監(jiān)察部合署辦公的決定，實現(xiàn)一套工作機構(gòu)、兩個機關名稱，中央紀委履行紀律檢查和行政監(jiān)察兩項職能，對黨中央全面負責。堅持實事求是、求真務實，內(nèi)涵發(fā)展、盤活存量，依靠組織制度創(chuàng)新，組建中央紀委組織部、宣傳部、黨風政風監(jiān)督室、國際合作局，增設紀檢監(jiān)察室，設立紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督室。推動紀檢監(jiān)察機關調(diào)整內(nèi)設機構(gòu)，監(jiān)督執(zhí)紀力量大為增強。
    推動雙重領導體制具體化程序化制度化。把握破與立的關系，創(chuàng)新體制機制，立足本屆任期、立行立改。實現(xiàn)線索處置和執(zhí)紀審查以上級紀委領導為主，建立健全向上級紀委請示報告制度。落實紀委書記、副書記提名和考察以上級紀委會同組織部門為主的要求，制定實施中央紀委派駐紀檢組組長、副組長和省區(qū)市、中管企業(yè)紀委書記、副書記提名考察辦法，增強紀委監(jiān)督權(quán)威性。
    整合資源鞏固輿論陣地，牢牢把握主動權(quán)話語權(quán)。把全面從嚴治黨融入全黨宣傳工作格局，加強宣傳引導和輿論監(jiān)督，充分發(fā)揮中央新聞媒體的重要作用，營造濃厚輿論氛圍。制作播出《永遠在路上》《巡視利劍》系列電視專題片，擴大中央紀委網(wǎng)報刊綜合傳播力。中央紀委常委，省區(qū)市、中央部門黨委(黨組)書記、紀委書記(紀檢組組長)在線訪談交流，帶動各級紀委網(wǎng)站建設新型輿論陣地。宣傳優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，傳承良好家規(guī)家風，增強文化自信;公開工作流程，第一時間發(fā)布執(zhí)紀審查信息，及時回應社會關切，提高透明度，去除神秘化，拓寬社會監(jiān)督渠道。
    推進國家監(jiān)察體制改革，圓滿完成試點任務。堅決貫徹黨中央深化國家監(jiān)察體制改革重大決策部署，構(gòu)建黨統(tǒng)一領導、權(quán)威高效的國家反腐敗機構(gòu)，實現(xiàn)對所有行使公權(quán)力的公職人員監(jiān)察全覆蓋，加強黨和國家的自我監(jiān)督。中央紀委召開26次會議深入研究，起草改革方案，抓好貫徹落實。成立中央深化國家監(jiān)察體制改革試點工作領導小組，在北京、山西、浙江開展改革試點工作。試點地區(qū)完成省、市、縣三級監(jiān)察委員會組建工作，整合行政監(jiān)察、預防腐敗和檢察機關查處貪污賄賂、失職瀆職及預防職務犯罪等工作力量，實現(xiàn)人員轉(zhuǎn)隸融合、機構(gòu)職能和工作流程優(yōu)化，探索紀律檢查委員會和監(jiān)察委員會合署辦公條件下執(zhí)紀監(jiān)督與執(zhí)紀審查、依法調(diào)查部門分設，同司法機關既有機銜接又相互制衡的工作機制。試點工作取得明顯成效，加強了各級黨委對反腐敗斗爭的領導，優(yōu)化了反腐敗體制機制，確保懲治腐敗力度不減，為改革在全國推開積累了經(jīng)驗。同全國人大常委會密切配合，研究制定《中華人民共和國監(jiān)察法(草案)》，賦予監(jiān)察委員會監(jiān)督、調(diào)查、處置職責和談話、訊問、搜查、留置等調(diào)查權(quán)限，進一步提高反腐敗工作法治化水平。
    (九)實踐探索在前、總結(jié)提煉在后，依規(guī)治黨、扎緊籠子，實現(xiàn)制度建設與時俱進。
    強化制度建設，推進標本兼治。把握三中、四中全會姊妹篇關系，將深化改革和制度創(chuàng)新有機結(jié)合，以黨章為根本遵循，研究來龍去脈、探究理論源頭，組織制定修改11部黨內(nèi)法規(guī)。堅持問題導向，提煉有效做法和實招，增強制度針對性和實效性。堅持實踐探索先行，將管黨治黨創(chuàng)新成果固化為法規(guī)制度。堅持有理想但不理想化，兼顧必要性和可行性，把制定單部法規(guī)置于制度體系建設中綜合考量，使黨內(nèi)法規(guī)與國家法律協(xié)調(diào)銜接，依規(guī)治黨和依法治國相互促進、相得益彰。
    以德為先、立根固本，制定廉潔自律準則。將《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》修改為《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》，緊扣廉潔自律主題，堅持正面倡導，突出重點、化繁為簡，將適用對象擴大到全體黨員，倡導正確處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關系;對領導干部廉潔從政、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家提出更高要求，為黨員和領導干部樹立起高標準。
    修訂黨紀處分條例，實現(xiàn)紀法分開。堅持紀嚴于法、紀在法前，把黨章黨規(guī)中的紀律要求具體化，明確政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律等六項紀律。把政治紀律放在首位，對不執(zhí)行黨的路線方針政策、搞團團伙伙、對抗組織審查等行為作出紀律處分規(guī)定，把落實中央八項規(guī)定精神的要求轉(zhuǎn)化為紀律，新增侵害群眾利益、漠視群眾訴求等違紀條款，使紀律真正成為管黨治黨的尺子。
    堅持信任不能代替監(jiān)督，完善黨內(nèi)監(jiān)督制度體系。修訂《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，圍繞理論、思想、制度構(gòu)建體系，圍繞權(quán)力、責任、擔當設計制度，對中央委員會、中央政治局、中央政治局常務委員會及其成員的監(jiān)督職責作出規(guī)定，加強自上而下的組織監(jiān)督，發(fā)揮同級相互監(jiān)督作用，強化黨委(黨組)及其工作部門、紀委(紀檢組)的監(jiān)督責任，推動黨內(nèi)監(jiān)督同民主黨派監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督結(jié)合，完善監(jiān)督體系。
    (十)堅持打鐵還需自身硬，培養(yǎng)嚴實深細作風，建設忠誠干凈擔當?shù)年犖椤?BR>    提高政治覺悟，強化政治擔當。黨中央高度重視紀檢監(jiān)察隊伍建設，要求解決“誰來監(jiān)督紀委”問題，防止“燈下黑”。各級紀委落實黨建工作責任，認真開展群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育，改進工作作風，轉(zhuǎn)變會風文風，精簡會議文件。中央紀委主要領導同志為機關全體黨員講黨課，機關局處級干部定期接訪，經(jīng)常開展談心家訪，增強宗旨意識和群眾工作本領。在巡視組、審查組成立臨時黨支部，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
    堅持黨管干部原則，德才兼?zhèn)溥x人用人。突出好干部標準，拓寬選人用人視野，把紀檢監(jiān)察干部放在黨的干部隊伍中統(tǒng)籌使用、鍛煉、培養(yǎng)。做好省市縣鄉(xiāng)紀委換屆工作，把政治強、作風硬、敢擔當、善作為的干部選拔出來、使用起來，選優(yōu)配強領導班子。著眼事業(yè)長遠發(fā)展，面向全黨擴大系統(tǒng)內(nèi)外干部交流，加大輪崗交流，促進多崗位鍛煉，干部來源和出路更加廣闊。堅持嚴管就是厚愛，加強日常管理監(jiān)督，強化政治和業(yè)務培訓。十八大以來，中央紀委機關、派駐紀檢組干部交流1314人次，培訓各級紀檢監(jiān)察干部17.8萬人次，紀檢監(jiān)察隊伍精神風貌、能力素質(zhì)明顯提升。
    推動派駐全覆蓋，擦亮監(jiān)督探頭。實現(xiàn)中央一級黨和國家機關全面派駐紀檢機構(gòu)，統(tǒng)一名稱、統(tǒng)一管理。實行單獨派駐和綜合派駐相結(jié)合，共設立47家派駐紀檢組，監(jiān)督139家單位。各級紀委加強對派駐紀檢組的領導，定期聽取工作匯報、約談紀檢組組長。強化對被監(jiān)督單位領導班子及其成員的監(jiān)督，提高發(fā)現(xiàn)和解決問題能力。統(tǒng)籌選拔派駐干部，對不敢擔當、不愿監(jiān)督的進行組織調(diào)整，對失職失責的嚴肅問責。各省區(qū)市實現(xiàn)省級紀委全面派駐，穩(wěn)步推進市地一級紀委派駐全覆蓋。
    制定實施監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則，強化自我約束。制定《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》，把紀委的權(quán)力關進制度籠子，回應黨內(nèi)關切和群眾期盼。在紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展會員卡清退活動，通報曝光違反中央八項規(guī)定精神的紀檢監(jiān)察干部。排查清理干部職工及配偶經(jīng)商辦企業(yè)、干部配偶子女移居國(境)外等情況，開展干部檔案專項審核和個人有關事項報告抽查核實。制作播出《打鐵還需自身硬》等專題片，印發(fā)違紀違法干部懺悔錄。嚴明審查紀律，開展“一案雙查”，堅決清理門戶，對執(zhí)紀違紀的堅決查處、失職失責的嚴肅問責、不適合從事紀檢監(jiān)察工作的堅決調(diào)離。十八大以來，中央紀委機關立案查處22人，組織調(diào)整24人，談話函詢232人;全國紀檢系統(tǒng)處分1萬余人，組織處理7600余人，談話函詢1.1萬人。
    五年來，在黨中央堅強領導下，中央紀委和各級紀律檢查委員會忠實履職，助力全面從嚴治黨，經(jīng)受了錘煉和考驗。經(jīng)過全黨全社會共同努力，全面從嚴治黨取得重大成效，黨內(nèi)政治生活氣象更新，黨內(nèi)政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn)，樹立起忠誠干凈擔當?shù)膬r值導向;紀律建設全面加強，人民群眾對作風建設成效交口稱贊;腐敗蔓延勢頭得到有力遏制，反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成并鞏固發(fā)展，我們黨在革命性鍛造中浴火重生，煥發(fā)出新的強大生機活力。全面從嚴治黨，維護了黨中央集中統(tǒng)一領導，使黨的面貌煥然一新，黨心民心更加凝聚，黨執(zhí)政的政治基礎更加牢固，中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信更加堅定。
    在充分肯定成績的同時，也要清醒看到，黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，滋生腐敗的土壤依然存在，消除存量、遏制增量任務依然艱巨繁重，全面從嚴治黨依然任重道遠。影響黨內(nèi)政治生活、政治生態(tài)的消極因素尚未根除，黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力問題還沒有徹底解決，有的黨組織執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀不嚴格，貫徹黨的路線方針政策不堅決、不到位，一些地方和部門不正之風和腐敗問題仍然多發(fā)，“四風”問題反彈回潮隱患仍然存在。有的領導干部管黨治黨責任意識不強，缺乏擔當精神，壓力傳導存在層層遞減現(xiàn)象，群眾身邊的腐敗問題依然多發(fā)。實踐“四種形態(tài)”特別是用好第一種形態(tài)，真正落實抓早抓小還需做大量工作。有的紀檢監(jiān)察干部作風不嚴不實，思想政治水準和把握政策能力亟待提高，少數(shù)干部嚴重違反審查紀律，跑風漏氣、說情抹案、以案謀私。紀檢監(jiān)察工作同黨中央要求和群眾期盼還有一定差距，必須高度重視，認真解決。
    黨的紀律檢查工作取得的成績，歸其根本得益于以習近平同志為核心的黨中央旗幟鮮明、立場堅定、意志品質(zhì)頑強、領導堅強有力;得益于各級黨組織和廣大黨員的共同努力;得益于人民群眾積極支持和廣泛參與;得益于紀檢監(jiān)察機關和紀檢監(jiān)察干部的辛勞和智慧。
    第一，黨的領導是中國特色社會主義最本質(zhì)特征，必須全面從嚴治黨，承載起新時代的使命，為實現(xiàn)中華民族偉大復興提供根本保證。黨政軍民學、東西南北中，黨是領導一切的。黨的領導是歷史的必然、人民的選擇。從1840年起，不甘屈辱的中華民族就踏上實現(xiàn)偉大復興的征程，無數(shù)志士仁人前赴后繼，探求救亡圖存的道路。中國共產(chǎn)黨在民族蒙受苦難的逆境中應運而生，帶領中國人民站立起來，使中華民族重新屹立于世界民族之林。矗立在天安門廣場的人民英雄紀念碑碑文和浮雕，清晰展現(xiàn)了自鴉片戰(zhàn)爭以來中國人民浴血奮斗的艱辛歷程，折射出實現(xiàn)中華民族偉大復興的堅強意志。一代又一代共產(chǎn)黨人接續(xù)奮斗，成功開辟中國特色社會主義道路，中華民族迎來偉大復興的光明前景。實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標是黨的莊嚴承諾，中國夢激發(fā)出13億多人民的力量，昭示著一個新時代的開啟。以習近平同志為核心的黨中央，不僅將帶領全黨全國人民實現(xiàn)第一個百年目標，而且要為實現(xiàn)第二個百年目標奠定堅實基礎。辦好中國的事情關鍵在黨，堅持黨的領導是當代中國最高政治原則，必須體現(xiàn)在堅定理想信念宗旨、執(zhí)行黨的路線方針政策，體現(xiàn)在堅持黨管干部、選對人用好人，樹立鮮明價值觀和政治導向上。治國必先治黨，治黨務必從嚴。只有全面從嚴治黨，才能把全黨凝聚起來，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，確保黨中央的大政方針和決策部署落到實處，不斷增強人民群眾對黨的信心、信任和信賴。要牢記黨的歷史使命，以許黨許國、報黨報國的擔當，堅定不移全面從嚴治黨，推進新時代黨的建設新的偉大工程，確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)堅強領導核心。
    第二，習近平新時代中國特色社會主義思想是強大思想武器和行動指南，深化“兩學一做”必須樹立優(yōu)良學風，學思踐悟，內(nèi)化于心、外化于行。五年來黨和國家事業(yè)的每一步發(fā)展，都伴隨深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，不斷在堅持中深化、在深化中堅持。系列重要講話無不源自于黨章，體現(xiàn)著黨的理想信念宗旨和路線方針政策;無不密切聯(lián)系世情國情黨情，針對突出矛盾，破解現(xiàn)實難題;無不源自于黨史、國史和中華文明史，處處彰顯“四個自信”。系列重要講話堅持馬克思主義基本原理，緊密結(jié)合新的時代特點和實踐要求，以全新的視野，從理論和實踐的結(jié)合上系統(tǒng)回答了新時代堅持和發(fā)展什么樣的中國特色社會主義，怎樣堅持和發(fā)展中國特色社會主義這個重大時代課題，形成了習近平新時代中國特色社會主義思想，這是馬克思主義中國化的最新成果。要伴隨著“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，用新的科學理論武裝頭腦，指導新的實踐。學風關乎黨風。要切實端正學風，把自己擺進去，緊密聯(lián)系實際，全面、科學、準確地學習領會，把握思想理論脈絡和歷史文化源流，掌握蘊含的哲學方法和科學精神。學思踐悟，關鍵是用心去學、融會貫通，學以致用、知行合一，把自己的職責同實現(xiàn)兩個百年奮斗目標和中華民族偉大復興結(jié)合起來，提高政治站位和政治覺悟，認識上不斷深化、行動上得以落實。增強“四個意識”是動態(tài)過程，學習領會要永不停步，始終在思想和行動上向核心看齊，同黨中央保持高度一致。
    第三，有自信才能有定力，必須鑄牢理想信念宗旨這個政治靈魂，把道路自信、理論自信、制度自信、文化自信真正確立起來。文化自信是民族自信的源頭，歷史文化傳統(tǒng)決定道路選擇。中華民族從5000年綿延不斷的悠久歷史中走來，創(chuàng)造出博大精深的中華文化，孕育出世界上唯一沒有斷流的中華文明。孝悌忠信禮義廉恥的文化基因世代相傳，為中華文明注入深厚的倫理責任和家國情懷，賦予我們民族強大的統(tǒng)一性、內(nèi)聚力和百折不撓的品格。中華民族自古就堅守著歷史傳統(tǒng)，任何外來文化進入中國最終都被中國化。中國共產(chǎn)黨繼承了中華民族的文化根脈和精神追求，中國特色社會主義道路是中華民族悠久歷史的延續(xù)。馬克思主義中國化的過程，就是同中華傳統(tǒng)文化精華相融合、與中國具體實踐相結(jié)合的過程，文化自信是對“中國特色”的最好詮釋。昨天、今天和明天，歷史、現(xiàn)實和未來一脈相承。中國的未來決不是西化，而是中國特色社會主義現(xiàn)代化，這不是發(fā)展階段的差異，其重要原因在于文化基因的不同。人不自信，誰人信之?中華優(yōu)秀文化是我們民族的根和魂，共產(chǎn)黨人為之奮斗的理想和目標蘊含著中華民族的價值追求，要從中華傳統(tǒng)文化精華中汲取智慧和力量，堅定對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產(chǎn)主義的信念、全心全意為人民服務的宗旨，始終對黨的事業(yè)、國家命運、民族前途滿懷信心。
    第四，堅持黨的領導關鍵在加強黨的建設，必須尊崇黨章，堅持高標準和守底線相結(jié)合，依規(guī)治黨和以德治黨相統(tǒng)一。黨章是管黨治黨的總章程，集中體現(xiàn)了黨的思想和行動綱領，每一條都凝結(jié)著黨的建設的歷史經(jīng)驗。黨章規(guī)定的理想信念宗旨就是共產(chǎn)黨人的“德”，黨性教育是共產(chǎn)黨人的“心學”。中華民族的道德規(guī)范向來是追求高標準。依法治國，公民不能都踩到法律底線;依規(guī)治黨，黨員也決不能全站在紀律的邊緣。要堅持高標準在前，把理想信念堅定起來、宗旨意識確立起來，培養(yǎng)高尚道德情操，弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。紀律和規(guī)矩是道德的保障，崇德向善必須與遵規(guī)守紀相輔而行。依規(guī)治黨和以德治黨有機結(jié)合，思想建黨與制度治黨相互促進，是十八大以來管黨治黨興黨的重要經(jīng)驗，標志著我們黨對執(zhí)政黨建設規(guī)律的認識進入新境界。全面從嚴治黨，要以黨章為根本遵循，既抓住黨內(nèi)政治生活這個根本，加強黨性和道德教育，固本培元，又要扎緊制度籠子，釋放制度蘊含的力量，強化剛性約束。堅持高標準毫不動搖，守住紀律底線一寸不讓，實現(xiàn)自律與他律相結(jié)合，以治標促進治本，以治本鞏固治標成果，不斷增強黨的先進性和純潔性。
    第五，懲前毖后、治病救人是黨的一貫方針，必須堅持紀嚴于法，運用“四種形態(tài)”，懲治極少數(shù)、教育大多數(shù)。全面從嚴治黨，不只是懲治極少數(shù)嚴重違紀并已涉嫌違法的人，更要用嚴明的紀律管全黨、治全黨。黨的先鋒隊性質(zhì)和執(zhí)政地位決定，黨規(guī)黨紀嚴于國家法律，黨員要自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律。違法必先違紀。把紀律挺在法律的前面，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，就能防止小錯釀成大錯。紀委是維護黨紀的政治機關，不等同于黨內(nèi)的“公檢法”，監(jiān)督執(zhí)紀問責是政治工作，應當體現(xiàn)思想政治水平。對犯錯誤的同志要用黨章黨紀去教育感化、用理想信念宗旨去啟發(fā)覺悟，讓他們認識背離信仰和宗旨所犯的錯誤，重新回到正確的軌道上來。政策和策略是黨的生命，監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”為全面從嚴治黨提供了政策和抓手。信任不能代替監(jiān)督，信任是前提，監(jiān)督是保障。要強化日常管理監(jiān)督，在運用第一種形態(tài)上下功夫，發(fā)現(xiàn)違紀苗頭就及時談心提醒，收到問題反映要嚴肅認真分析，屬于第一種形態(tài)就約談函詢，抓早抓小、動輒則咎。對違反紀律的同志要從嚴批評教育，執(zhí)紀中堅持以事實為依據(jù)、以黨紀為尺子，綜合考慮知錯悔過態(tài)度。要準確把握“樹木”與“森林”關系，轉(zhuǎn)變監(jiān)督執(zhí)紀方式，運用好“四種形態(tài)”，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài);黨紀輕處分、組織調(diào)整成為違紀處理的大多數(shù);黨紀重處分、重大職務調(diào)整的成為少數(shù);嚴重違紀涉嫌違法立案審查的成為極少數(shù)。
    第六，全面從嚴治黨永遠在路上，必須用辯證唯物主義和歷史唯物主義駕馭現(xiàn)實，以歷史、哲學和文化的思考支撐信心。黨章里之所以寫著馬克思列寧主義，是因為中國共產(chǎn)黨的信仰和信念源自于此，認識論和方法論也源自于此，要堅持用馬克思主義的立場、觀點和方法審視現(xiàn)實、把握未來。歷史是最好的老師，今天遇到的很多事情都可以從歷史中找到相似的事件，現(xiàn)實中存在的許多問題也都有著歷史的成因。要追根溯源，進行歷史回放，把當前遇到的問題與挑戰(zhàn)放到歷史的時空中去認識。要運用辯證法、堅持兩點論，講成績不要忘記問題，說問題更要看到取得巨大成績的背景。腐敗，自有人類文明史以來就一直存在，古今中外、概莫能外，只不過有時輕有時重。任何公權(quán)力都面臨被腐蝕的危險，執(zhí)政黨永遠會面對與腐敗的斗爭。我們一黨長期執(zhí)政，實現(xiàn)自我凈化是很大的挑戰(zhàn)，能否以自我革命的勇氣，實現(xiàn)監(jiān)督全覆蓋，形成發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差的有效機制，直接關乎黨的執(zhí)政能力和治理水平。黨和國家的治理體系包括兩個方面：依規(guī)治黨，依據(jù)黨章黨規(guī)黨紀管黨治黨建設黨;依法治國，依據(jù)憲法法律法規(guī)治國理政。黨既要加強對自身的監(jiān)督，又要強化對國家機器的監(jiān)督，把自我監(jiān)督同人民群眾的監(jiān)督結(jié)合起來，把黨內(nèi)監(jiān)督同國家監(jiān)察統(tǒng)一起來，推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，探索出一條黨在長期執(zhí)政條件下強化自我監(jiān)督的有效途徑。
    第七，民心向背是最大的政治，必須。
    不忘初心。
    以強烈的使命擔當堅守監(jiān)督執(zhí)紀問責的定位不斷厚植黨執(zhí)政的政治基礎。千里之行、始于足下艱難困苦、玉汝于成。我們黨自成立就高擎理想信念的旗幟以“為有犧牲多壯志敢教日月?lián)Q新天”的擔當精神歷盡苦難而淬火成鋼使黨的事業(yè)薪火相傳。擔當是共產(chǎn)黨人的脊梁精神權(quán)力就是責任、責任就要擔當權(quán)力有多大、責任擔當就要有多大?？照務`國、實干興邦。萬里長征是一步步走過來的中國特色社會主義道路是一步步探索出來的。相對于中華民族偉大復興的漫漫征程我們邁出的每一步都是新起點、再出發(fā)。要堅持不斷發(fā)展論和發(fā)展階段論相統(tǒng)一想得要深要遠干得要實要細積小成為大成積跬步至千里。得民心者得天下。無論走得多遠也不能忘記為什么出發(fā)人民對美好生活的向往始終是我們的奮斗目標。紀律檢查委員會肩負著維護黨的章程和黨的紀律的重任監(jiān)督執(zhí)紀問責是職責所在。要堅持以人民為中心把群眾高興不高興、滿意不滿意、答應不答應作為檢驗標準聚焦中心任務守住職責定位以更加堅定的信念和無私無畏的勇氣當好政治生態(tài)“護林員”用擔當詮釋對黨和人民的忠誠。
    中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會，是在全面建成小康社會決勝階段、中國特色社會主義進入新時代的關鍵時期召開的一次十分重要的大會。黨要團結(jié)帶領人民進行偉大斗爭，推進偉大事業(yè)，實現(xiàn)偉大夢想，就必須毫不動搖堅持和完善黨的領導，毫不動搖推進新時代黨的建設新的偉大工程，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，不斷增強系統(tǒng)性創(chuàng)造性實效性，把我們的黨建設好建設強。
    要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實十九大作出的戰(zhàn)略部署，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，不忘初心、牢記使命，緊緊圍繞黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭，緊緊圍繞維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導，推動黨內(nèi)政治生態(tài)實現(xiàn)根本好轉(zhuǎn)，履行黨章賦予的監(jiān)督執(zhí)紀問責職責，建設忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍，為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利提供堅強保證，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗。
    (一)全面貫徹十九大精神，堅決服從和維護以習近平同志為核心的黨中央集中統(tǒng)一領導。
    全面貫徹落實十九大精神是當前和今后一個時期全黨的首要政治任務。廣大紀檢監(jiān)察干部要原原本本學習十九大報告和黨章，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，準確把握十九大確立的重大判斷、重大戰(zhàn)略、重大任務，把思想和行動統(tǒng)一到十九大精神上來。緊密結(jié)合紀律檢查工作實際，貫徹新時代中國特色社會主義基本方略，旗幟鮮明堅持黨對一切工作的領導，毫不動搖地推進全面從嚴治黨。要以政治建設為統(tǒng)領，把講政治的要求貫穿于全面從嚴治黨全過程，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導，加強對十九大精神和黨章黨規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，保證黨員領導干部牢固樹立“四個意識”，自覺向以習近平同志為核心的黨中央看齊，保證黨的基本理論、基本路線、基本方略得到貫徹落實。嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，決不允許自行其是、各自為政，有令不行、有禁不止，確保黨中央政令暢通。
    (二)堅持思想建黨和制度治黨相結(jié)合，提高管黨治黨能力和水平。
    堅持依規(guī)治黨和以德治黨有機統(tǒng)一，引導黨員干部堅定理想信念宗旨，堅定“四個自信”，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。聚焦黨內(nèi)政治生活，用好批評和自我批評武器，同違反黨的紀律行為作堅決斗爭。牽住主體責任“牛鼻子”，嚴格執(zhí)行問責制度，推動全面從嚴治黨向基層延伸，把管黨治黨責任落到實處。全面加強紀律建設，深入開展紀律教育，強化黨組織自上而下的監(jiān)督，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。緊盯“關鍵少數(shù)”特別是一把手，嚴把政治關廉潔關，用嚴明的紀律和嚴格的監(jiān)督使黨員領導干部知敬畏、存戒懼、守底線。
    (三)把落實中央八項規(guī)定精神化作自覺行動，堅持不懈改進作風。
    發(fā)揚釘釘子精神，馳而不息抓好作風建設，盯緊享樂主義和奢靡之風，克服形式主義和官僚主義，密切關注新動向，著力解決人民群眾反映強烈的問題，決不讓“四風”反彈回潮。構(gòu)建作風建設長效機制，發(fā)揮黨員領導干部的示范引領作用，激發(fā)群眾監(jiān)督正能量，把作風建設不斷引向深入。要繼承和發(fā)展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，弘揚真善美、抑制假惡丑，引導黨員干部培育良好家風，發(fā)揮鄉(xiāng)規(guī)民約作用，營造向善向上的氛圍，推動社會風氣持續(xù)好轉(zhuǎn)。
    (四)完善黨內(nèi)監(jiān)督體制機制，全面落實深化國家監(jiān)察體制改革部署。
    發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督與中國特色社會主義民主監(jiān)督相結(jié)合的優(yōu)勢，落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，不斷深化政治巡視，做到一屆任期內(nèi)對所轄地方、部門和企事業(yè)單位全覆蓋。創(chuàng)新方式方法，不斷增強針對性，保持震懾力。深化省區(qū)市巡視工作，推進中央單位巡視和市縣巡察工作，構(gòu)建上下聯(lián)動的監(jiān)督網(wǎng)。健全派駐機構(gòu)領導體制和工作機制，加強統(tǒng)一管理，完善考核機制。不斷拓寬監(jiān)督渠道，實現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督與國家機關監(jiān)督、民主監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機結(jié)合。
    按照中央確定的時間表和路線圖，將國家監(jiān)察體制改革試點工作在全國各地推開，組建省市縣監(jiān)察委員會;在十三屆全國人大一次會議審議通過國家監(jiān)察法、設立國家監(jiān)察委員會、產(chǎn)生國家監(jiān)察委員會組成人員，實現(xiàn)紀律檢查委員會和監(jiān)察委員會合署辦公。各省區(qū)市要密切聯(lián)系本地區(qū)實際，結(jié)合改革試點經(jīng)驗，按照黨中央決策部署統(tǒng)籌謀劃，推動機構(gòu)整合、人員融合和工作流程磨合。完善監(jiān)察委員會運行機制，統(tǒng)一設置內(nèi)設機構(gòu)，探索合署辦公條件下執(zhí)紀監(jiān)督與執(zhí)紀審查相互制約、執(zhí)紀與執(zhí)法相互銜接的實現(xiàn)路徑，使全面從嚴治黨與全面深化改革、全面依法治國有機統(tǒng)一。
    充分認識反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，加強黨對反腐敗工作的統(tǒng)一領導，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，力度不減、節(jié)奏不變，減少腐敗存量，重點遏制增量，嚴肅查處對黨不忠誠、陽奉陰違的問題;重點查處政治問題和腐敗問題通過利益輸送相互交織，在黨內(nèi)培植個人勢力、結(jié)成利益集團的行為;圍繞打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，加強基層黨風廉政建設，堅決查處侵害群眾利益的腐敗問題，讓人民群眾有更多獲得感。繼續(xù)深化反腐敗國際合作，讓已經(jīng)潛逃的無處藏身，讓企圖外逃的丟掉幻想。強化警示教育，充分發(fā)揮典型案例和違紀違法干部懺悔錄的反面教材作用。推進標本兼治，靠加大懲治力度，形成持續(xù)震懾，鞏固不敢腐;靠深化改革，健全制度，完善激勵和約束機制，促進不能腐;靠堅定理想信念宗旨，選對人用好人，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，牢固樹立“四個自信”，強化不想腐。
    (六)建設讓黨放心、人民信賴的紀檢監(jiān)察隊伍。
    廣大紀檢監(jiān)察干部要始終對黨忠誠，扎實開展以學習實踐習近平新時代中國特色社會主義思想為重點的“不忘初心、牢記使命”主題教育，提高思想政治水準和把握政策能力，做敢于擔當?shù)谋砺?。堅持黨管干部原則和好干部標準，真正把對黨忠誠、德才兼?zhèn)涞暮酶刹坑闷饋?加大干部輪崗、交流和培訓力度，不斷提高干部隊伍的能力水平，增強生機活力。落實黨建工作責任，充分發(fā)揮機關黨委、紀委和干部監(jiān)督機構(gòu)作用。認真執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則，強化自我監(jiān)督，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和社會監(jiān)督。要領好班子、帶好隊伍，以堅定的理想信念和鐵的紀律，建設忠誠于黨的事業(yè)的干部隊伍。
    讓我們緊密團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取，堅定不移全面從嚴治黨，鍥而不舍把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標，實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢而不懈奮斗!
    支委會換屆工作報告篇九
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    現(xiàn)將******xx區(qū)四屆紀律檢查委員會工作情況和今后五年工作建議向大會報告如下，請予審議。
    五年來，全區(qū)紀檢監(jiān)察干部在******新時代中國特色社會主義思想指引下，忠誠履行黨章和監(jiān)察法賦予的職責，認真貫徹***省市紀委和區(qū)委決策部署，知責于心、擔責于身、履責于行。一以貫之踐行“兩個維護”，著力強化政治監(jiān)督，政治生態(tài)持續(xù)優(yōu)化；一以貫之推進全面從嚴治黨，壓緊壓實“兩個責任”，深化運用“四種形態(tài)”，反腐敗斗爭取得壓倒性勝利；一以貫之推進“三不”機制，嚴格落實***“八項規(guī)定”精神，黨風政風持續(xù)向好。
    深入貫徹落實******新時代中國特色社會主義思想，牢牢把握政治定位，強化政治監(jiān)督，做到“國之大者”心中有數(shù)，切實履行管黨治黨政治責任，抓好黨***決策部署貫徹落實情況監(jiān)督檢查。圍繞從嚴治黨強化政治責任落實，對全區(qū)x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委x名領導干部進行x批次集體約談，整改問題x個。圍繞打好決勝全面建成小康社會三大攻堅戰(zhàn)、統(tǒng)籌疫情防控、“六穩(wěn)六?！?、全國文明城創(chuàng)建、***省市巡視巡察反饋問題整改等工作開展督查x次，督促整改問題x個。認真貫徹《問責條例》和《監(jiān)察法》，既厘清責任清單，又注重責任追究，共查處落實“兩個責任”不力問題x個，問責x人。
    堅持人民至上的理念，切實維護群眾根本利益，開設“扶貧領域違規(guī)違紀問題舉報直通車”，堅持做到扶貧領域信訪件第一時間調(diào)查處理；開展扶貧領域?qū)ｍ椦膊?，堅決斬斷伸向扶貧“奶酪”的“黑手”；對幫扶工作作風飄浮、項目資金使用管理不規(guī)范、職能部門履職盡責不力等行為，持續(xù)加強監(jiān)督執(zhí)紀問責，共查處扶貧領域腐敗問題x個，給予黨紀政務處分x人。掃黑除惡同懲治“蠅貪”相結(jié)合，處置問題線索x條，懲腐打傘x人。相繼開展推進“紅包”治理、影響發(fā)展環(huán)境作風和腐敗問題、醫(yī)藥購銷領域不正之風等專項整治活動和侵害群眾利益問題集中整治活動，人民群眾根本利益得到有力保障。
    堅持有腐必反、有貪必肅，鐵腕執(zhí)紀，共受理群眾信訪舉報x件，處置問題線索x件，立案審查調(diào)查x件，給予黨紀政務處分x人，采取留置措施x人，涉嫌犯罪移送司法機關x人。做好查辦案件“前后半篇文章”，一刻不停推進反腐敗斗爭，堅持受賄行賄一起查，重點查處了市紀委指定管轄的峽江縣人民醫(yī)院原院長陳軍波受賄腐敗案，追究3名行賄人的法律責任，并在全市衛(wèi)生健康領域深入開展警示教育活動暨醫(yī)藥購銷領域不正之風專項治理。嚴格落實審查調(diào)查安全工作責任制，筑牢安全防線，五年來未發(fā)生過審查調(diào)查安全事故。案件質(zhì)量不斷提升，選送的鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院套取民政資金系列案獲評全省紀檢監(jiān)察機關首屆精品案件。運用4起典型案例，深入開展“三會一書兩公開”警示教育，開展受處分人員回訪教育活動，回訪教育x人，幫助受處分人員消除思想顧慮，重新振作精神。
    牢牢把握“嚴”的主基調(diào)，馳而不息糾治“四風”，堅決查處公款吃喝以及亂作為、慢作為、不作為等問題，常態(tài)化推進“解放思想、改進作風、加快發(fā)展”專項活動，持續(xù)釋放執(zhí)紀必嚴、越往后越嚴的信號。做細做實日常監(jiān)督，查處違反***八項規(guī)定精神問題x個，處理黨員干部x人。嚴查“怕慢假庸。
    當前隱藏內(nèi)容免費查看散”問題，跟蹤督辦江西二套曝光的5起作風問題，嚴查背后的不作為、慢作為等問題，處理干部x人。強化干部任前監(jiān)督，開展領導干部任前廉政談話x人次。嚴把廉政意見回復關，共回復廉政意見x人次，回復否定意見x人次，把“帶病者”擋在門外，為選好人用對人提供堅強保障。建立健全科級干部廉政檔案資料庫，對干部個人廉政情況進行經(jīng)常性“體檢”。
    對標對表上級要求，積極穩(wěn)妥推進黨的紀律檢查體制改革、監(jiān)察體制改革和紀委監(jiān)委內(nèi)設機構(gòu)改革。區(qū)監(jiān)察委員會2018年1月18日正式掛牌，區(qū)檢察院9名人員完成轉(zhuǎn)隸。深入推進派駐機構(gòu)改革，設置綜合派駐紀檢監(jiān)察組5個，實現(xiàn)區(qū)級紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)全覆蓋。完善紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督統(tǒng)籌銜接制度。深入推進派駐機構(gòu)“兩化”建設，推動監(jiān)督質(zhì)效提升。堅持和加強黨對反腐敗工作的集中統(tǒng)一領導，把黨的領導貫穿反腐工作全過程，嚴格執(zhí)行請示報告制度，主動及時向市紀委市監(jiān)委和區(qū)委報告工作。圍繞監(jiān)督檢查、審查調(diào)查等關鍵環(huán)節(jié)，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀（工）委和派駐機構(gòu)的業(yè)務指導和全面領導。健全政法機關向紀檢監(jiān)察機關移送問題線索機制，完善紀檢監(jiān)察機關與司法機關銜接工作機制，推進紀法貫通、法法銜接。
    按照上級巡察工作要求，組建了區(qū)委巡察辦，成立了3個巡察組，制定巡察工作規(guī)劃和相關制度、方案，共組織實施7輪常規(guī)巡察和5輪專項巡察，實現(xiàn)巡察全覆蓋。系統(tǒng)總結(jié)四屆黨委巡察工作，穩(wěn)步推進巡察總結(jié)復盤，共向被巡單位黨組織反饋問題x個，督促完成問題整改x個、持續(xù)整改問題x個，巡察移交問題線索x件，其中立案x件，移動司法機關x件，進一步彰顯巡察震懾作用。
    始終把政治建設擺在首位，組建了機關黨委，下設4個黨支部，全面推進機關黨建“三化”建設。認真組織開展機關“主題黨日”活動和支部學習活動，深研細學******重要講話精神和上級決策部署，不斷增強踐行“兩個維護”的思想自覺和政治自覺，做到黨性黨紀教育常態(tài)化。深入開展“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、xx學習教育和“我為群眾辦實事”活動，推進機關黨建與業(yè)務工作深度融合。持續(xù)抓好干部培訓，全員培訓工作穩(wěn)步推進，舉辦全區(qū)紀檢監(jiān)察干部培訓班及巡察業(yè)務培訓班14次。堅持嚴管與厚愛相結(jié)合，不斷加強干部教育監(jiān)督管理，共受理紀檢監(jiān)察干部問題線索16條，立案2人，給予黨紀處分2人。把政治家訪活動作為加強自身建設的重要載體，既加強對紀檢監(jiān)察干部的關心關懷，又注重“八小時以外”的監(jiān)督，提升紀檢監(jiān)察機關思想政治工作實效。
    過去的五年，全區(qū)黨風廉政建設和反腐敗斗爭繼往開來、力破瓶頸、革故鼎新。五年來，區(qū)紀委監(jiān)委堅持在大局下謀發(fā)展，在全局下創(chuàng)特色，在高質(zhì)量發(fā)展上邁出了堅實步伐。2018年和2020年被評為全市紀檢監(jiān)察工作目標管理先進單位，連續(xù)多年被評為區(qū)委區(qū)政府年度目標管理考評先進單位，2017年被評為創(chuàng)建全國文明城市級先進單位，2018年在全區(qū)法律知識競賽中獲得“第一名”等榮譽。這些成績的取得，得益于市紀委市監(jiān)委和區(qū)委的堅強領導，得益于區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)的關心支持，得益于區(qū)委各部門、區(qū)直各單位的重視支持，得益于廣大黨員干部和人民群眾的積極參與和辛勤付出，得益于全區(qū)紀檢監(jiān)察干部的忠誠履職和實干擔當。在此，我謹代表區(qū)紀委常委會向大家表示衷心的感謝和誠摯的敬意！
    五年來，全區(qū)紀檢監(jiān)察干部緊扣推進紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展主題主線，開拓進取、擔當實干，探索積累了一些行之有效的思路和做法，獲得一些有益啟示，務必不斷堅持、完善和發(fā)展。
    必須強化思想引領，做到“國之大者、心中有數(shù)”。政治堅定源于思想清醒。******新時代中國特色社會主義思想，是新時代中國******的思想旗幟，也是我們做好工作的根本遵循。紀檢監(jiān)察機關必須學懂弄通做實******新時代中國特色社會主義思想，全面領會黨***和上級紀檢監(jiān)察機關作出的具體要求和部署，胸懷“兩個大局”，做到“國之大者”心中有數(shù)，確保方向正確、目標精準，確保紀檢監(jiān)察工作行穩(wěn)致遠。
    必須站穩(wěn)人民立場，堅持“以人為本、執(zhí)政為民”?！敖骄褪侨嗣瘢嗣窬褪墙健?。我們一切工作的出發(fā)點和落腳點都是為了人民。紀檢監(jiān)察機關肩負著黨和人民的重托，必須牢固樹立以人民為中心的政治立場，維護好最廣大人民群眾的根本利益，以正風肅紀反腐實效取信于民。不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感，確保以正風肅紀實際成效厚植黨的執(zhí)政根基。
    必須實施精準監(jiān)督，堅持“抓早抓小、懲防并舉”。監(jiān)督是紀檢監(jiān)察機關的基本職責、第一職責，高質(zhì)量監(jiān)督是推動工作高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求。要充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，始終將監(jiān)督關口前移，從苗頭性問題抓起，抓早抓小抓預防，防止小問題變大錯誤。圍繞***省市區(qū)委重大決策部署、聚焦省委、市委和區(qū)委目標任務和要求，跟進監(jiān)督、精準監(jiān)督，確保不斷增強政治監(jiān)督的實效性。
    必須一體推進“三不”，堅持“持續(xù)發(fā)力、久久為功”。腐敗侵害國家和人民利益，動搖黨的執(zhí)政根基。必須始終堅持嚴的主基調(diào)不動搖，堅持零容忍的態(tài)度不變、猛藥去疴的決心不減、刮骨療毒的勇氣不泄，系統(tǒng)施治、標本兼治，以一體推進“三不”理念，促使黨員干部因敬畏而“不敢腐”，因制度而“不能腐”，因覺悟而“不想腐”，營造更加有序高效、充滿活力的政治生態(tài)和發(fā)展環(huán)境。
    必須準確運用政策策略，用好“兩把尺子、四種形態(tài)”。實事求是是做好新時代紀檢監(jiān)察工作根本。必須堅持一切從實際出發(fā)，重事實、講證據(jù)、守程序，嚴格依照法定權(quán)限、規(guī)則、程序辦事，精準核查問題，精確量紀執(zhí)法，精準運用紀法“兩把尺子”，貫通運用“四種形態(tài)”，確保依規(guī)依紀依法開展工作。
    盡管五年來的工作取得了較明顯成效，但我們也要清醒看到，當前反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，少數(shù)基層黨組織全面從嚴治黨責任傳導還不夠到位；少數(shù)黨員干部仍然不收斂不收手頂風違紀；“四風”問題仍有反彈回潮，形式主義、官僚主義頑瘴痼疾還未徹底根除；重點領域腐敗問題易發(fā)多發(fā)，不正之風和貪腐行為更加隱蔽復雜；紀檢監(jiān)察工作“三化”水平有待提升，黨風廉政建設永遠在路上，反腐敗斗爭永遠在路上。
    新時期孕育著新機遇，新征程面臨著新挑戰(zhàn)，新的發(fā)展階段也亟待我們展現(xiàn)新的風采。未來五年，是我區(qū)實施“十四五”規(guī)劃、深入貫徹落實******新時代中國特色社會主義思想、全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的重要時期，也是我區(qū)搶抓機遇、加快發(fā)展、在大改革中迎發(fā)展促提升的關鍵時期。今后五年我區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作的總體思路是：以******新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，把握新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，融入新發(fā)展格局，以推動高質(zhì)量跨越式發(fā)展為主題，堅定不移推進全面從嚴治黨，全力推動黨***決策部署有效落實，圍繞現(xiàn)代化建設大局發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，深化紀檢監(jiān)察體制改革，扎實推進規(guī)范化法治化精細化建設，弘揚偉大的建黨精神和跨越時空的井岡山精神，為開創(chuàng)“兩城兩區(qū)、跨越崛起”新局面，奮力譜寫全面建設社會主義現(xiàn)代化幸福xx新篇章提供堅強紀律保障。
    把******新時代中國特色社會主義思想作為一切工作的重中之重，做到常學常悟、深學細悟，用科學理論指導紀檢監(jiān)察工作實踐；把“四個意識”“四個自信”“兩個維護”落實到具體工作中，自覺在新時代找準定位、強化擔當作為。進一步健全紀委常委會集體學習制度，深入傳達學習貫徹************重要講話和指示批示精神，繼續(xù)高標準高質(zhì)量開展xx學習教育，緊扣“學xx、悟思想、辦實事、開新局”要求，學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。
    以慶祝建黨xx周年為契機，結(jié)合深入開展************“七一”重要講話精神宣講活動，加強革命理想信念教育，大力弘揚偉大建黨精神和跨越時空的井岡山精神，始終做黨的忠誠衛(wèi)士。充分挖掘我區(qū)紅色革命中的廉政史實，持續(xù)打造“正氣xx”品牌，引導干部以先賢先輩為榜樣，自覺傳承優(yōu)良傳統(tǒng)作風，廉潔修身，守住為政之本。用好正氣文化中傳統(tǒng)家規(guī)家訓、鄉(xiāng)規(guī)民約，教育引領黨員干部注重家教家風，嚴格管好親屬和身邊人員，營造廉榮貪恥氛圍。
    牢牢把握“兩個維護”首要任務，緊扣立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局，持續(xù)聚焦黨***重大決策部署，常態(tài)化、清單化、可視化開展政治監(jiān)督，確保***、省委重大決策部署到哪里，監(jiān)督檢查就跟進到哪里。要緊緊圍繞市委大改革引領大發(fā)展重點工作，圍繞全區(qū)項目攻堅、作風提升、服務民生等各項中心工作，大力開展政治監(jiān)督，確保高質(zhì)量發(fā)展等重大決策部署落地見效，嚴防工作落實中的形式主義、官僚主義，嚴防“四風”問題反彈回潮。
    圍繞《*********國務院關于實現(xiàn)鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的意見》，嚴肅查處鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中的腐敗和作風問題，深入整治民生領域“微腐敗”，為全面推進鄉(xiāng)村戰(zhàn)略提供堅強紀律保障。認真貫徹************關于推動掃黑除惡常態(tài)化的重要要求，鞏固掃黑除惡“懲腐打傘”成果。深入推進衛(wèi)生健康領域醫(yī)藥購銷不正之風專項治理，加大對教育醫(yī)療、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、養(yǎng)老社保、環(huán)境保護、食品藥品安全等民生領域腐敗和作風問題的查處力度，推動解決群眾“急難愁盼”問題，使群眾獲得感成色更足、幸福感更可持續(xù)、安全感更有保障。
    鍥而不舍落實***八項規(guī)定精神，常態(tài)化開展“廉潔xx”行動，加大隨機抽查、突擊檢查、交叉互查等明察暗訪力度；密切關注收送電子紅包、私車公養(yǎng)、不吃公款吃老板、利用行業(yè)協(xié)會“打掩護”違規(guī)報銷開支等隱形變異“四風”回潮問題新動向；嚴厲查處違規(guī)吃喝、違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)配備使用公車等問題；深入糾治只表態(tài)不落實、不擔當不作為、層層加重基層負擔、“怕慢假庸散”等突出問題。對“四風”相關信訪舉報快查快辦，對頂風違紀行為從嚴查處，對典型案例一律通報曝光，持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號。
    堅持從政治和全局高度，堅定不移深化反腐敗斗爭，做到態(tài)度不能變、決心不能減、尺度不能松。通過有效處置化解存量、強化監(jiān)督遏制增量，實現(xiàn)政治效果、紀法效果、社會效果有機統(tǒng)一。聚焦政治問題和經(jīng)濟問題交織的腐敗案件，聚焦“十四五”規(guī)劃中政策支持力度大、投資密集、資源集中的行業(yè)和環(huán)節(jié)，聚焦鄉(xiāng)村振興、工程建設、土地管理、房地產(chǎn)開發(fā)以及教育科研、醫(yī)療、交通等領域，深挖徹查案件背后“保護傘”、嚴厲懲治不收斂不收手問題。嚴肅查處以投資、借貸、低買高賣房屋等方式輸送利益問題，堅決防止隱形變異腐敗。嚴格落實審查調(diào)查、走讀式談話“雙安全”要求。堅守案件質(zhì)量“生命線”，持續(xù)推進“鐵案工程”，規(guī)范處分決定宣布和執(zhí)行工作流程，做好申訴復查工作，確保每起案件都經(jīng)得起紀律、法律、實踐、歷史和人民的檢驗。
    把“后半篇文章”放在更加突出的位置，提升查辦案件綜合效果。充分運用我區(qū)的紅色文化、正氣文化，教育感召留置對象。完善行賄行為懲戒機制，推進行賄人信息庫建設，打好反“圍獵”戰(zhàn)役。針對重大或典型違紀違法案件中暴露出的問題，深入剖析原因，用準用好紀律檢查建議書、監(jiān)察建議書，嚴格落實跟蹤反饋機制，堵塞管理漏洞；深入開展“三會一書兩公開”，做到查辦一起案件、教育一批干部、健全一套制度、解決一類問題、治理一方環(huán)境。
    加強黨性教育、思想教育、紀法教育，做實同級同類干部警示教育，建好法紀廉政教育基地，講好紅色xx、正氣xx故事，推進警示教育常態(tài)化、制度化、陣地化。通過拍攝典型案例警示教育片、編印違紀違法典型案例匯編、開設紀律小課堂、開展區(qū)管干部任前廉考、組織庭審旁聽等形式，強化以案促教、以案促改，引導黨員干部正確處理公與私、親與清、情與法、個人與組織的關系，自覺做到拒腐防變，培育現(xiàn)代文明人格。高站位、小切口做好宣傳工作，持續(xù)講好正風肅紀反腐xx故事。
    推動基層監(jiān)督制度化規(guī)范化常態(tài)化，更好融入基層治理體系。推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀（工）委工作重心逐漸從“規(guī)范”轉(zhuǎn)向“效能”，著力打造一批力量強、善監(jiān)督、能辦案、貼民心的示范樣板。建立健全片區(qū)協(xié)作、交叉監(jiān)督、會商指導等機制，破解熟人社會監(jiān)督難題，有效提升監(jiān)督合力。探索試行村務監(jiān)督委員會信息直報、問題核查、結(jié)果反饋閉環(huán)制度。加強對村級組織換屆后“一肩挑”和任期變化的權(quán)力運行有效監(jiān)督，打通全面從嚴治黨“最后一公里”。
    認真貫徹《*********關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見》，督促各級黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任，深化同級監(jiān)督和“一把手”監(jiān)督工作，強化日常監(jiān)督。落實任前個人重大事項報告、任中常態(tài)化政治談話、任后離任審計等制度，扎牢事前監(jiān)督、過程監(jiān)督和事后監(jiān)督網(wǎng)絡，實現(xiàn)政治監(jiān)督全過程、全覆蓋、無盲區(qū)。對領導班子及成員苗頭性、傾向性問題，及時進行約談、提醒、警示。
    準確把握運用黨的政策策略，把思想政治工作貫穿始終，把查辦案件過程變成教育人、挽救人、改造人的過程，讓干部相信組織、依靠組織。精準把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，營造抓早抓小、寬嚴相濟、懲前毖后、治病救人濃厚氛圍。準確把握運用“三個區(qū)分開來”，對受到不實舉報、誣告陷害的干部，依規(guī)依紀依法予以澄清正名。嚴肅追查誣告陷害行為，充分調(diào)動和保護干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。深入開展受處分人員“回訪教育”暖心工程，做到紀法約束有硬度、批評教育有力度、組織關懷有溫度。
    深入學習貫徹************關于巡視巡察工作重要論述和***省委巡視和市委巡察部署要求，準確把握政治巡察內(nèi)涵，重點圍繞“三個聚焦”開展巡察監(jiān)督，充分發(fā)揮巡察的政治監(jiān)督、政治導向作用。根據(jù)五屆區(qū)委部署要求，立足政治巡察定位和新發(fā)展理念要求，精心編制五屆區(qū)委巡察工作規(guī)劃，合理確定新一屆區(qū)委巡察全覆蓋時間表和路線圖。
    督促被巡察黨組織扛起整改落實主體責任，防止“新官不理舊賬”，推動問題逐個解決。緊盯***省委巡視和市委巡察發(fā)現(xiàn)的傾向性問題，監(jiān)督推動各級黨組織做到即知即改、未巡先改，舉一反三、堵塞漏洞，切實發(fā)揮“巡察一批、帶動一片”作用。切實加強巡察整改日常監(jiān)督，對整改責任不落實、不到位、虛假整改的，嚴肅追責問責。綜合用好巡察成果，精準處置巡察移交問題線索，充分發(fā)揮巡察震懾作用。
    對標上級相關要求，按照規(guī)范化、法治化、精細化的建設目標，不斷優(yōu)化區(qū)委巡察工作組織機構(gòu)，完善工作制度，規(guī)范工作流程，促進區(qū)委巡察機構(gòu)工作職責更加明確，履職更加有力，制度更加健全，作用發(fā)揮更加明顯。完善巡察干部考核評價機制，逐步充實巡察隊伍人才庫，通過以考促學、以干代訓、實戰(zhàn)練兵，不斷提升巡察干部發(fā)現(xiàn)問題能力和技巧，持續(xù)增強巡察干部整體素質(zhì)。
    加強上級紀委監(jiān)委對下級紀委監(jiān)委、派出機關對派駐機構(gòu)的領導指導，推進紀檢監(jiān)察工作雙重領導體制具體化、程序化、制度化。堅持系統(tǒng)集成、協(xié)同高效，繼續(xù)加強紀檢監(jiān)察機關與公安、檢察院、法院、審計等單位的相互配合、相互協(xié)作、相互制約，不斷完善“1＋x”改革保障機制，更好促進執(zhí)紀審查與依法調(diào)查、執(zhí)紀執(zhí)法與刑事司法無縫對接。完善派駐機構(gòu)和聯(lián)系監(jiān)督檢查室聯(lián)動機制，強化室組分工協(xié)作。加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀（工）委和派駐機構(gòu)業(yè)務指導。規(guī)范派駐機構(gòu)建設，加強管理考核，不斷提升派駐監(jiān)督質(zhì)效。
    把健全權(quán)力運行監(jiān)督機制作為實施“十四五”規(guī)劃的基礎性建設，充分發(fā)揮監(jiān)督治理效能。貫通運用“四項監(jiān)督”，完善統(tǒng)籌銜接制度，推動紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督在職能作用上互助互補、在力量使用上統(tǒng)籌統(tǒng)管、在成果運用上共通共享、在工作銜接上協(xié)調(diào)協(xié)同。完善紀檢監(jiān)察機關與司法機關銜接工作機制，推進紀法貫通、法法銜接。
    深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅持把政治建設擺在首位，旗幟鮮明講政治，忠誠履職盡責，弘揚嚴實深細作風。加強機關黨委“三化”建設，強化黨支部政治功能，認真落實黨建工作責任制，抓實機關黨支部和審查調(diào)查組臨時黨支部建設，全面提高機關黨建工作質(zhì)量。
    突出專業(yè)訓練和實戰(zhàn)練兵，繼續(xù)常態(tài)化開展全員培訓工作，注重加強基本功訓練，全面增強干部的政治素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)。繼續(xù)采取上掛下派、跟班學習、實戰(zhàn)鍛煉等方法，不斷提高政治覺悟和解決實際問題的能力。積極穩(wěn)妥推進信息化建設，助推紀檢監(jiān)察工作提質(zhì)增效。
    堅持嚴格依規(guī)依紀依法履職，把自我監(jiān)督貫穿于信訪舉報、線索管理、審查調(diào)查和執(zhí)紀審理全過程。認真貫徹落實《監(jiān)察官法》各項規(guī)定，完善自身權(quán)力運行機制和管理監(jiān)督制約體系，嚴格內(nèi)部流程管控；嚴格按照法定權(quán)限、規(guī)則、程序辦事，對執(zhí)紀違紀、執(zhí)法違法者“零容忍”；堅決查處私存線索、跑風漏氣、說情干預、違規(guī)過問案件等違紀違法行為，嚴防“燈下黑”。加強對紀檢監(jiān)察干部違紀違法案件特點和規(guī)律的分析研究，完善內(nèi)控機制，建設忠誠干凈擔當、高素質(zhì)專業(yè)化紀檢監(jiān)察鐵軍。
    同志們，新起點賦予新使命，新征程呼喚新作為。讓我們始終高舉******新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，勠力同心、銳意進取，不斷推動全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展，不斷鞏固發(fā)展xx風清氣正的政治生態(tài)，為全面推進xx“十四五”大改革、大發(fā)展保駕護航，為開創(chuàng)“兩城兩區(qū)、跨越崛起”新局面，奮力譜寫全面建設社會主義現(xiàn)代化幸福xx新篇章提供堅強紀律保障。
    支委會換屆工作報告篇十
    婦聯(lián)組織積極適應形勢發(fā)展,不斷夯實組織建設,調(diào)整職能定位,創(chuàng)新工作方式,在維護婦女權(quán)益、促進婦女發(fā)展方面發(fā)揮了重要作用。本站小編為大家整理了一些婦聯(lián)換屆。
    希望對你有用!
    各位代表：
    現(xiàn)在，請允許我代表鎮(zhèn)婦聯(lián)執(zhí)員會，向大會作工作報告，請予以審議。敬請各位代表提出寶貴意見和建議。
    **鎮(zhèn)第八次婦女代表大會，是在圓滿完成“”規(guī)劃宏偉目標，實施“十三五”規(guī)劃開局之年召開的一次大會，是在全面貫徹落實中央、市委和區(qū)委群團改革工作會議精神的指引下召開的一次繼往開來的大會。本次大會的主題和主要任務是：深入貫徹習系列重要講話精神，堅決克服“機關化、行政化、貴族化、娛樂化”傾向，切實保持和增強政治性、先進性、群眾性。緊緊圍繞婦聯(lián)專項改革實施方案的要求，研究確定我鎮(zhèn)今后五年婦女工作的奮斗目標和工作措施;選舉產(chǎn)生我鎮(zhèn)婦聯(lián)第八屆執(zhí)員會和新一屆婦聯(lián)班子;動員全鎮(zhèn)廣大婦女進一步解放思想，扎實工作、凝心聚力，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會持續(xù)快速協(xié)調(diào)發(fā)展努力斗。
    一、過去五年工作回顧。
    五年來，我鎮(zhèn)婦聯(lián)在鎮(zhèn)黨委、政府、務工、留守婦女、征地拆遷等實際情況，為適應經(jīng)濟發(fā)展需要，鎮(zhèn)婦聯(lián)聯(lián)合鎮(zhèn)社保所認真開展家政、保潔、保健按摩等適應性技能培訓10余次，參訓人員600余人次，實現(xiàn)就業(yè)260余人次，成功幫貸6人，為她們提供周轉(zhuǎn)資金金額90萬元，成功創(chuàng)辦女性微型企業(yè)2個。通過培訓，使廣大婦女基本掌握適應從農(nóng)業(yè)生產(chǎn)到進城務工的新技術(shù)，拓寬了婦女施展才能的空間，把婦女“求技能、求致富”的愿望付諸行動。
    (三)保障婦女權(quán)益，優(yōu)化婦女兒童發(fā)展環(huán)境。五年來，鎮(zhèn)婦聯(lián)充分利用“三八”維權(quán)周和普法宣傳月，積極配合司法所，通過印發(fā)宣傳資料、舉辦專題講座、舉辦文藝演出和趣味知識講座等形式，宣傳《新婚姻法》《未成年人保護法》《婦女權(quán)益保障法》，共發(fā)放宣傳資料20xx0余份，舉辦專題講座15余次。通過各種形式的普法教育，使廣大婦女增強了法律觀念，提高了依法維護自身合法權(quán)益的能力。同時積極開展送溫暖送關愛行動，關注貧困婦女和留守兒童，借助元旦、春節(jié)、端午、六一、中秋、國慶等傳統(tǒng)節(jié)日，為貧困婦女、留守兒童、空巢老人送去節(jié)日的問候。五年來共走訪慰問貧困婦女168人，留守兒童82人，空巢老人154人，共發(fā)放慰問金、慰問品折合人民幣8.1萬余元;積極落實春蕾圓夢行動、金秋助學活動，幫助6名貧困女學生爭取助學金2.4萬元，圓了她們的大學夢;積極配合衛(wèi)生院開展農(nóng)村婦女“兩癌”篩查活動3次，接受免費檢查1500余人次;為3名“兩癌”婦女申請“兩癌”救助金30000元。
    各位代表，同志們，五年來的婦女工作，得益于鎮(zhèn)黨委、政府和上級婦聯(lián)組織的正確領導以及社會各界的大力支持，是婦聯(lián)全體執(zhí)委、廣大婦女干部和婦女姐妹共同努力的結(jié)果。在此，請允許我代表鎮(zhèn)婦聯(lián)第七屆執(zhí)委會向一直關心、支持、重視我鎮(zhèn)婦女工作和婦女事業(yè)發(fā)展的各級領導和曾給予我們關心和幫助的各有關部門、群眾團體、社會各界人士表示衷心的感謝!向為我鎮(zhèn)婦女工作打下堅實基礎的老一輩婦女工作者表示崇高的敬意!向為我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設作出積極貢獻的各級婦女致以親切的問候!
    在回顧總結(jié)五年來我鎮(zhèn)婦女工作取得的一定成績的同時，我們?nèi)匀灰逍训卣J識到，我們的工作與黨和婦女群眾對我們的要求還有一定的距離。如服務工作需進一步改善，婦女的整體素質(zhì)還需進一步提高，婦聯(lián)自身建設還需進一步加強。在今后的工作中，我們將克服困難，努力解決工作中的不足，把我鎮(zhèn)婦女工作做得更好。
    (一)加強宣傳引領，團結(jié)廣大婦女聽黨話、跟黨走。切實加大宣傳引領力度，廣泛開展形式多樣的主題活動。以“婦女之家”為主陣地，采取婦女群眾容易接受、喜聞樂見的方式，深入持久地開展“我與中國夢”、“做有夢想有追求的人”等形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳教育活動，匯聚廣大婦女群眾同心共筑中國夢的強大力量。
    (二)深化“巾幗建功、巾幗興業(yè)、巾幗促農(nóng)”三大行動，激勵廣大婦女創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。圍繞“五區(qū)四帶”發(fā)展戰(zhàn)略，引領動員婦女主動適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，積極投身大眾創(chuàng)業(yè)大眾創(chuàng)新熱潮。一是著力推進崗位建功。二是著力加強技能培訓。三是著力推進融資服務。四是著力推進女性電商創(chuàng)業(yè)。五是著力推動農(nóng)村婦女發(fā)展產(chǎn)業(yè)。
    各位代表、同志們：
    現(xiàn)在，請允許我代表**鎮(zhèn)婦聯(lián)第xx屆執(zhí)行委員會，向大會作工作報告，請予以審議，敬請各位代表、各位同志提出寶貴意見和建議。
    **鎮(zhèn)第十六次婦女代表大會，是在全國上下深入學習貫徹黨的xx大精神，在我國全面建設小康社會，圓滿完成“”規(guī)劃宏偉目標的指引下召開的，是我鎮(zhèn)婦女工作一次繼往開來的會議。本次大會的主題和主要任務是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的xx大和省市各級黨代會精神，回顧總結(jié)過去五年我鎮(zhèn)的婦女工作，緊緊圍繞鎮(zhèn)第十四次黨代會提出的總體要求，分析當前形勢，研究確定我鎮(zhèn)今后五年婦女工作的奮斗目標和工作措施;選舉產(chǎn)生**鎮(zhèn)婦聯(lián)第xx屆執(zhí)委會和新一屆的婦聯(lián)班子成員;動員全鎮(zhèn)廣大婦女進一步解放思想，扎實工作、凝心聚力、爭先創(chuàng)優(yōu)，努力把我鎮(zhèn)婦女兒童工作推向一個新階段，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會持續(xù)快速協(xié)調(diào)發(fā)展做出積極的貢獻。
    過去五年來的工作回顧。
    **鎮(zhèn)婦聯(lián)第十五次代表大會以來的五年，是**鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展，社會全面進步的五年;是全鎮(zhèn)廣大婦女團結(jié)奮進、自強不息，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)的五年;是全鎮(zhèn)各級婦女組織圍繞中心、服務大局，全面推進婦女兒童事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的五年;也是全鎮(zhèn)婦女工作蓬勃發(fā)展，取得較大成績的五年。
    五年來，我鎮(zhèn)婦聯(lián)在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在市婦聯(lián)的指導下，在全鎮(zhèn)廣大婦女群眾的共同努力下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策;認真履行代表和維護婦女權(quán)益、促進男女平等的基本職能，依法維護婦女兒童的合法權(quán)益;努力提高婦女整體素質(zhì)，充分發(fā)揮婦女的主觀能動性，為加快我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻，較好地完成了鎮(zhèn)第xx屆婦女代表大會確定的各項任務。鎮(zhèn)婦聯(lián)曾多次被評為臺州市、臨海市婦女工作先進單位。
    一、圍繞發(fā)展，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，廣大婦女參與經(jīng)濟建設有了新貢獻。
    ——以組織開展各項活動為載體，積極引導婦女創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。一是開展萬名農(nóng)家女勞動競賽活動。專門成立了婦女就業(yè)援助服務中心，通過宣傳發(fā)動、分類培訓、崗位推介和樹立典型等環(huán)節(jié)，有計劃地開展婦女勞動力素質(zhì)培訓，因地制宜舉辦婦女勞動競賽，采取邊培訓邊競賽邊推介的方法，形成培訓和就業(yè)一條龍服務，讓更多的婦女從培訓基地直接走上就業(yè)崗位。五年來，全鎮(zhèn)共舉辦農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、上崗就業(yè)技能等各類培訓班42期，培訓婦女3526人次;1382名婦女經(jīng)過培訓轉(zhuǎn)移到電腦、縫紉、家政、眼鏡等非農(nóng)生產(chǎn)崗位;二是開展“雙學雙比”活動。五年來，共組織勞動競賽54場，其中較大規(guī)模6場，參賽婦女1225人。通過“雙學雙比”不斷加大了對農(nóng)村婦女的教育培訓、科技示范和信息服務，提高了農(nóng)村婦女的經(jīng)營水平和市場競爭能力，增強了廣大婦女群眾的收入。三是開展女經(jīng)紀人培訓。設立來料加工女經(jīng)紀人服務站，對全鎮(zhèn)的來料加工女經(jīng)紀人建立詳細檔案，實行跟蹤服務，舉辦女經(jīng)紀人培訓班，組織來料加工大比武活動，為她們提供創(chuàng)業(yè)政策、信息、法律保障等方面咨詢服務，幫助解決她們發(fā)展中的困難和問題。目前，全鎮(zhèn)已有來料加工婦女經(jīng)紀人20多個，帶動了近5000名婦女在家門口就業(yè)，并創(chuàng)建了1個巾幗再就業(yè)基地。同時，重視女農(nóng)民專業(yè)合作社組建工作，按照成熟一個發(fā)展一個的原則，今年已成立了2家合作社婦代會。
    ——以城鄉(xiāng)結(jié)對幫扶活動為載體，促進城鄉(xiāng)婦女協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持“優(yōu)勢互補、資源共享、城鄉(xiāng)互動、共建新農(nóng)村”的工作思路，通過結(jié)對幫扶的形式，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)婦女發(fā)展。組織動員巾幗示范崗、女企業(yè)家與各村結(jié)對幫扶，如浙江永太化學有限公司與戴家村結(jié)對后，立即捐助30萬元建造村文化俱樂部。通過結(jié)對幫扶，為農(nóng)村婦女的發(fā)展提供了支持和服務，促進了城鄉(xiāng)婦女協(xié)調(diào)發(fā)展。
    二、倡揚新風，積極參與，廣大婦女參與精神文明建設有了新進展。
    ——以創(chuàng)建“學習型家庭”為載體，提高婦女素質(zhì)。積極倡導婦女終身學習理念，在全鎮(zhèn)全面開展“學習型家庭”創(chuàng)建工作。如富洋村在“學習型家庭”創(chuàng)建活動中不斷創(chuàng)新學習載體，根據(jù)村民所需所求，圍繞提高村民素質(zhì)舉辦各種形式的培訓學習;為豐富村民文化生活自編自演節(jié)目，開展“人人講學習，家家樹新風”文藝演出;激發(fā)村民“人人講學習、家家樹新風”的熱情，改善了村貌村風，不斷促進了婦女整體素質(zhì)的提高。
    ——以創(chuàng)建“文明家庭”為載體，倡導文明新風。全面開展“文明家庭創(chuàng)建”活動，實施掛牌摘牌制度，五年來，全鎮(zhèn)申報文明家庭戶56940戶，占全鎮(zhèn)總戶數(shù)的95%，參與評比19990戶。以“廉潔誠信”為主題，開展家庭助廉教育活動，加強家庭美德建設;以敬孝為主題，開展“我為公婆送份禮”活動，大力弘揚文明和諧新家風;以“弘揚美德、愛我家園”為主題，開展“巾幗綠色家園”行動，引導婦女積極投身生態(tài)城鎮(zhèn)建設，增強家庭成員保護環(huán)境的公德意識和責任意識。在每年的“三八”節(jié)前夕，鎮(zhèn)婦聯(lián)都會組織巾幗志愿者開展“綠色通道、養(yǎng)綠護綠”的綠色環(huán)境保護巾幗大行動。我們還選定客運中心作為市級“巾幗綠色示范點”，各辦事處都選定一個村作為鎮(zhèn)級“巾幗綠色示范點”。
    ——以家庭教育為陣地，切實加強未成年人思想道德教育。深入開展“爭做合格家長，培養(yǎng)合格人才”實踐活動，引導家長樹立正確的人才觀、親子觀、育人觀;倡導家校共育理念,全鎮(zhèn)各中小學校、村成立了21所家長學校，每年六一節(jié)前夕，邀請家庭教育專家在各家長學校舉辦“雙合格”家庭教育知識講座，組織各中小學校及幼兒園開展了以宣傳“如何關注孩子的心理健康”等為主題的家長會，五年來，共舉辦了此類家長會16個場次，3000多名家長參加。為擴大家教知識宣傳面，我們還為幼兒、小學家長征訂了1026份家庭教育雜志;另外，積極開展歸正人員、吸毒人員的家庭幫教工作，對其子女進行教育，幫助解決實際困難，預防和減少犯罪，努力維護社會平安穩(wěn)定。
    三、履行職能，群策群力，婦女兒童發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化。
    ——切實履行職能，全力維護婦女兒童合法權(quán)益。一是加大宣傳，提高依法維權(quán)意識。充分利用“三八”維權(quán)周和普法宣傳月等活動，通過印發(fā)宣傳資料、制作版畫、舉辦專題培訓，組織巾幗維權(quán)使者零距離宣傳等形式，引領婦女學法、守法、知法、懂法，不斷提升婦女自我維權(quán)能力。加大《未成年人合法權(quán)益保護法》的宣傳力度，廣泛開展宣傳，分發(fā)《未成年人合法權(quán)益保護法》、《預防未成年人犯罪》等宣傳資料10000多份;加強對未成年人的愛國主義教育，每年清明節(jié)與關工委一起組織中小學師生在鳳凰山烈士陵園，對全鎮(zhèn)27所學校的36500位學生進行愛國主義教育，弘揚愛國主義精神;二是開展源頭維權(quán)，推進社會化維權(quán)。村村建立維權(quán)投訴站，配備維權(quán)聯(lián)絡員。聯(lián)手派出所成立“110”婦女兒童家庭暴力救助中心，受理和制止已發(fā)生的家庭暴力案，依法處置家庭暴力行為，切實維護婦女兒童權(quán)益。認真接待婦女群眾來信來訪，在工作中，始終把維護婦女兒童合法權(quán)益作為工作的出發(fā)點和落腳點，全鎮(zhèn)現(xiàn)已建立124個維權(quán)投訴站，有維權(quán)聯(lián)絡員133位。今年還成立了臺州市首家“外來人口維權(quán)服務站”，為外來人員的管理提供了服務平臺。
    ——開展溫暖關愛行動，關注弱勢兒童發(fā)展。一是以春蕾女童為重點，開展結(jié)對幫學活動。開展貧困兒童走訪慰問活動，配合鎮(zhèn)政府對118名女特困生進行特困生基金發(fā)放工作，共發(fā)放特困基金33500元。在每年的“六一”節(jié)前夕，鎮(zhèn)主要領導、部門負責人都會對結(jié)對幫扶貧困兒童進行慰問，共有53名兒童得到結(jié)對救助，結(jié)對慰問金達50000元。二是以“關愛女孩”為主題，宣傳男女平等的生育觀。同計生辦聯(lián)合開展街頭文藝演出，選送市場辦事處各村婦女主任自編自演的“生男生女都一樣”等文藝節(jié)目，開展了“關愛女孩”千人簽名活動。三是以“敬老愛幼”為主題，開展送溫暖活動。利用節(jié)假日，為孤寡老人、貧困母親開展洗衣洗被、打掃衛(wèi)生等多形式的慰問、服務活動。為孤兒送溫暖活動。給他們幼小的心靈留下了許多第一次，真正體現(xiàn)黨和政府對弱勢兒童的體貼和關懷。四是開展“留守兒童”關愛行動。今年4月份在全鎮(zhèn)開展了留守兒童情況排摸，對3081名留守兒童的家庭情況和監(jiān)護情況進行全面了解和走訪，建立留守兒童信息庫，建立了留守兒童之家，并與代理媽媽結(jié)對，關心其學習、生活、情感，教育引導他們健康成長。
    共
    2
    頁，當前第。
    1
    頁
    1
    2
    支委會換屆工作報告篇十一
    xx年至2019年是公司制定實施戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，全面推進各項改革、建設和發(fā)展的三年，也是工會組織順應時代發(fā)展要求，圍繞中心、服務大局，全面履行四項職能，突出維護職能，各項工作順利推進的三年。三年來，公司工會在集團工會、公司黨支部的領導下，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心，開展了獨具特色的工作和活動，充分發(fā)揮了廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為公司兩個文明建設作出了積極貢獻。
    （一）圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，廣泛開展群眾性的經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動。
    為使群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動實施有序，運作規(guī)范，深入持久地開展，最大限度地調(diào)動廣大職工群眾的積極性，主動性和創(chuàng)造性，公司工會結(jié)合實際，開展各項競賽活動。
    1、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況，在全司范圍內(nèi)開展了“攬業(yè)務競賽”活動。為了使活動經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化，公司工會成立了專項工作小組，制定了詳細的。
    活動方案。
    并在實施過程中對活動方案進行補充完善。廣大職工廣泛參與營造了全員參與經(jīng)營的氛圍有力地推動了公司的經(jīng)營工作。競賽活動開展以來共有7名員工受到表彰3名員工受到表揚。
    2、根據(jù)集團工會統(tǒng)一部署，認真開展“挖潛、扭虧、促經(jīng)營，安全、創(chuàng)效、保目標”為主題的百日勞動競賽活動，積極動員和組織公司全體員工挖潛創(chuàng)新促經(jīng)營，奮力拼搏保目標。廣大職工積極參與，為全面完成集團下達的生產(chǎn)經(jīng)營工作任務目標做出了積極貢獻。
    4、堅持開展“安康杯”競賽活動。安全是永恒的主題，公司工會始終把抓好安全工作作為一項重要工作來抓，配合公司黨、政宣傳安全的重要性，提高職工安全生產(chǎn)意識，落實安全的有效措施，做好安全預控。全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，不斷推動安全生產(chǎn)管理和各項。
    規(guī)章制度。
    的落實，進一步激發(fā)廣大員工學習安全生產(chǎn)知識、杜絕違章作業(yè)，提高員工安全意識，最大限度保護職工生命安全，確保公司安全形勢的穩(wěn)定。
    （二）“創(chuàng)爭”活動取得明顯成效。
    為了不斷提高職工隊伍素質(zhì)，增強企業(yè)競爭能力，按照集團工會和公司黨支部的要求，公司工會在全司廣泛開展了“創(chuàng)建學習型班組、爭當知識型員工活動。廣大員工本著“干什么、學什么，缺什么、補什么”的原則，堅持自學與培訓相結(jié)合，業(yè)余學習與集中學習相結(jié)合，專業(yè)知識學習與科學文化知識學習相結(jié)合，理論學習與實際操作相結(jié)合，制定學習規(guī)劃和學習目標。公司也積極地為廣大職工學技術(shù)、學業(yè)務和學習科學文化知識創(chuàng)造良好條件，激發(fā)職工的學習熱情。根據(jù)崗位的當前需要和發(fā)展趨勢，針對不同層次和專業(yè)特點及發(fā)展要求，制定員工培訓計劃，通過內(nèi)部培訓與外部培訓相結(jié)合的形式，加強職工思想道德素質(zhì)、業(yè)務技術(shù)素質(zhì)與科學文化素質(zhì)的培訓，促進職工文化學歷和技能水平不斷提高。廣大職工變被動為主動，變“要我學”為“我要學”，在全司興起了一個學技術(shù)、學業(yè)務和學習科學文化知識的熱潮。三年來，公司有2名員工通過參加自學、涵授考試，取得了大專文憑。16名員工通過培訓取得了執(zhí)業(yè)資格。舉辦各類培訓班12期，培訓職工200余人次。
    （三）民主管理工作進一步加強。
    堅持職工民主管理大會制度。凡企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營重大決策均通過職工民主管理大會審議后予以實施，充分發(fā)揮了企業(yè)民主決策、民主參與和民主監(jiān)督作用。
    自推行廠務公開制度以來，公司始終堅持把企業(yè)改革和發(fā)展的難點、職工關心的熱點和黨風廉政建設的關鍵點作為廠務公開的重點，通過職工民主管理大會、廠務公開欄、文件、會議、網(wǎng)絡等多種形式向職工群眾公開，提高了各項管理工作的透明度，加強了領導干部和管理人員的廉潔自律，促進了生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展，提高了經(jīng)濟效益，增強了企業(yè)活力。
    （四）著力加強職工思想教育。
    公司工會以以德治企為主線，開展了各種形式的宣傳教育活動，職工隊伍素質(zhì)有了較大提高。
    ”規(guī)劃，充分利用監(jiān)理月度會、板報、職工座談會等多種形式，向職工廣泛宣傳公司完成生產(chǎn)經(jīng)營目標的重要性和艱巨性以及各項重大決策，圍繞公司管理、結(jié)構(gòu)調(diào)整、降成增效、安全生產(chǎn)等工作，抓好宣傳報道，激發(fā)全體職工的工作積極性和創(chuàng)造性，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，形成上下齊努力，全面促生產(chǎn)、保目標的局面。
    二是開展了企業(yè)文化理念教育。企業(yè)文化建設是加強企業(yè)精神文明建設的重要途徑，是企業(yè)生存發(fā)展的需要。通過企業(yè)文化理念的教育，廣大職工對企業(yè)精神、宗旨、目標、定位以及品牌形象、企業(yè)哲學有了更深的理解。
    三是加強職工思想政治工作。隨著企業(yè)改革的不斷深化，涉及職工切身利益的熱點、難點問題較多，職工思想比較活躍。公司工會采取多種形式收集、了解職工的思想反映，有針對性地做好職工思想政治工作，引導幫助職工正確認清形勢，正確處理改革中的利益調(diào)整，使他們化解了矛盾，消除了疑慮，確保了生產(chǎn)不斷不亂，保證了職工隊伍的穩(wěn)定。
    （五）切實為職工辦實事、辦好事。
    夏季高溫，公司工會加強了防暑降溫工作。除保證監(jiān)理現(xiàn)場隨時配備防暑降溫藥品，還多次為現(xiàn)場監(jiān)理人員送去了清涼飲料，把公司的關懷送到了職工的心中，確保了無中暑事件發(fā)生。
    職工生日，提前送上溫馨的祝福。職工傷病，及時前往看望。三年來，慰問職工360余人次，金額33000余元。寸灘監(jiān)理部監(jiān)理員譚優(yōu)蓉父親患癌癥，高昂的醫(yī)藥費給家庭生活帶來困難。了解情況后，公司工會給予了適當?shù)慕?jīng)濟補助，并發(fā)動職工為她捐款4000余元，適當緩解了該職工的家庭困難。
    （六）加強工會自身建設。
    工會自身建設進一步加強。一是加強工會組織建設，將新進員工及時吸收到工會中來。二是深入開展建家活動。堅持“建家就是建企業(yè)，建家就是建人心”的思想，努力將工會建成真正的職工之家，做到常建常新。三年來一直保持了長航“模范職工之家”稱號。三是加大了對工會干部的培訓力度。工會干部積極參加上級工會組織的相關業(yè)務知識培訓，提高了工會干部的業(yè)務素質(zhì)。四是開展職工文體活動，豐富職工業(yè)余文化生活，陶冶了情操。積極參與集團組織的慶典文藝演出、籃球、象棋和圍棋等項比賽，并取得較好成績。
    （七）女工工作和計劃生育工作進一步加強。
    緊緊圍繞公司改革發(fā)展和工會重點工作，深入開展了“女職工素質(zhì)工程”活動和建功立業(yè)活動，充分發(fā)揮了女職工在公司改革、建設和發(fā)展中的積極作用，展示了我司女職工的風采。同時加強了女職工勞動保護工作的監(jiān)督檢查，維護了女職工的特殊利益。公司堅持推行計劃生育目標管理責任制，對計劃生育工作實行“一票否決”，加強了對計劃生育的管理，全面實現(xiàn)了計劃生育工作目標。
    （八）工會財務工作規(guī)范化、制度化以。
    服務基層、服務職工、服務大局為出發(fā)點，認真執(zhí)行經(jīng)費開支審批制度，嚴格遵守財經(jīng)紀律，加強了工會經(jīng)費管理，切實做好了工會經(jīng)費的收繳、管理和使用，確保了工會工作的正常開展。
    三年來，工會工作所取得的成績是公司黨政和上級工會正確領導的結(jié)果，是全司廣大職工和工會干部、工會積極分子辛勤工作、不懈努力的結(jié)果。
    我們在肯定成績的同時，還要清醒地看到工作中還存在不足和問題。主要表現(xiàn)在工會工作機制、活動方式、工作方法還不能完全適應市場經(jīng)濟的需要、缺乏開拓創(chuàng)新精神等。這些都需要我們高度重視，并采取有力措施，逐步加以解決。
    二、以科學的發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作全局，努力開創(chuàng)工會工作新局面。
    未來三年是公司進一步深化改革，更快發(fā)展的三年。工會工作將面臨更多新的機遇和挑戰(zhàn)。今后工會工作的目標任務是：努力提高職工隊伍素質(zhì)，團結(jié)廣大職工在公司的各項改革、建設和發(fā)展中發(fā)揮更加積極的作用；切實履行工會基本職責，維護職工的合法權(quán)益；加強工會自身建設，不斷提高工會工作水平和能力。
    （一）緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心，深入開展群眾性的“經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動”
    要組織發(fā)動職工圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營、安全質(zhì)量、技術(shù)革新等開展多種形式的職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，切實解決企業(yè)發(fā)展的重點、難點和關鍵點問題，不斷推動技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新。要緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、加強管理、降低成本、增加效益、搞好服務等開展多種形式的競賽活動，引導和幫助職工樹立創(chuàng)新意識，提高創(chuàng)新能力，展示創(chuàng)新才華，努力把經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程推向深入。
    （二）努力打造學習型團隊，不斷提升職工隊伍素質(zhì)。
    為了不斷增強廣大職工的學習能力、創(chuàng)新能力和競爭能力，工會要進一步引導職工把個人理想和目標與企業(yè)的共同理想和目標統(tǒng)一起來，樹立不斷學習、終身學習的理念。堅持學習工作化，工作學習化，把學習與工作有機結(jié)合，相互促進，推動企業(yè)不斷發(fā)展。一要引導職工廣泛開展讀書自學活動；二要加強對職工的學習培訓；三要建立和完善激勵機制。努力培養(yǎng)一支勤奮敬業(yè)，作風過硬的職工隊伍。
    （三）突出參與職能，深化廠務公開民主管理。
    1、進一步堅持和完善職工民主管理大會制度。不斷加強民主管理，健全和完善工作制度，進一步落實職工的民主參與、民主決策、民主監(jiān)督的權(quán)利。
    2、進一步深化廠務公開工作。廠務公開是企業(yè)民主管理的重要形式，要進一步深化對廠務公開的認識，完善和創(chuàng)新廠務公開工作機制，規(guī)范廠務公開運作程序。要堅持把企業(yè)改革和發(fā)展的難點、職工關心的熱點和黨風廉政建設的關鍵點作為廠務公開的重點采取多種形式向職工群眾公開。要切實加強對廠務公開的監(jiān)督，使廠務公開工作更加規(guī)范化、制度化和實效化。
    情況，按照平等協(xié)商與簽訂集體合同的原則、程序，做好平等協(xié)商與簽訂集體合同工作。以穩(wěn)定協(xié)調(diào)勞動關系，維護職工合法權(quán)益，促進企業(yè)發(fā)展。
    （四）切實履行基本職責，維護職工合法權(quán)益。
    群眾利益無小事。工會要把維護職工合法權(quán)益貫穿到工會工作各個方面，采取切實有力的措施，維護和實現(xiàn)職工群眾的切身利益。真正做到為黨政分憂，為職工群眾解難。工會要積極參與企業(yè)管理，切實把推動改革與維護職工合法權(quán)益有機結(jié)合起來，教育引導廣大職工切實轉(zhuǎn)變觀念，發(fā)揚主人翁精神，為促進企業(yè)發(fā)展作貢獻。
    （五）加強職工宣傳教育，構(gòu)建和諧企業(yè)。
    1、深入學習貫徹黨的xx大精神。按照公司黨支部的要求，把深入學習貫徹黨的xx大精神作為當前和今后一個時期工會工作的一項重要工作常抓不懈。要以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作全局，充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用，組織職工積極參與和推進企業(yè)的各項改革，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，努力做好涉及職工切身利益的各項工作，促進公司協(xié)調(diào)發(fā)展。
    2、切實加強職工的思想教育。加強對職工的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育。要引導和教育廣大職工識大體、顧大局，支持改革，參與改革，正確對待改革中的利益關系和利益格局的調(diào)整，確保改革的順利進行。要繼續(xù)開展企業(yè)文化的宣傳教育，堅持“安全第一，質(zhì)量為本。優(yōu)質(zhì)服務，注重環(huán)保。誠信守法，持續(xù)改進?！钡墓芾矸结?，使公司不斷做大做強。
    3、做好職工的來信來訪工作。要按政策、程序及時解決好、處理好職工提出的問題，做好疏導解釋，消除疑慮，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，維護職工隊伍穩(wěn)定。
    4、切實為職工辦實事辦好事。工會要深入現(xiàn)場，深入職工群眾了解職工的愿望和呼聲。關心職工的工作、學習和生活情況，主動為他們排憂解難。
    5、不斷豐富職工文化生活。要結(jié)合公司特點，采取多種形式廣泛開展職工文體活動，豐富職工文化生活，陶冶職工情操。
    （六）加強工會自身建設，進一步增強工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    1、加強工會能力建設。按照科學發(fā)展觀的要求，不斷提高工會組織圍繞中心、服務大局的能力；維護職工合法權(quán)益的能力；全心全意為職工服務的能力；實現(xiàn)工會組織民主化、群眾化的能力；政策水平能力。要不斷深化創(chuàng)新意識，圍繞中心工作，開展獨具特色的工作和活動，不斷開創(chuàng)工會工作的新局面。
    2、加強工會干部的學習培訓。進一步加強工會教育培訓工作，采取多種形式組織工會干部學習政治理論、工會業(yè)務、經(jīng)濟、管理、法律、科技文化等有關知識，努力使工會干部成為復合型的人才。
    3、深入開展“建家”活動。始終堅持“建家就是建企業(yè)，建家就是建人心”的思想，不斷豐富建家內(nèi)容，創(chuàng)新建家形式，并通過建家活動的深入開展來推動工會工作的不斷創(chuàng)新和發(fā)展。
    4、做好女工工作。進一步做好女工工作，針對女工特點積極開展健康向上的活動，發(fā)揮女職工的積極性。
    5、繼續(xù)做好工會財務工作。認真履行財務制度，切實按照有關規(guī)定做好工會經(jīng)費的收繳、管理和使用工作。
    同志們，公司工會將圍繞公司綜合咨詢的發(fā)展目標和公司的經(jīng)營目標開展工會工作，我們要以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，振奮精神，開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)工會工作新局面，團結(jié)和動員廣大職工積極投入公司的改革、建設和發(fā)展，為實現(xiàn)公司既定的目標作出新的更大的貢獻。
    （五）加強職工宣傳教育，構(gòu)建和諧企業(yè)。
    1、深入學習貫徹黨的xx大精神。按照公司黨支部的要求，把深入學習貫徹黨的xx大精神作為當前和今后一個時期工會工作的一項重要工作常抓不懈。要以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作全局，充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用，組織職工積極參與和推進企業(yè)的各項改革，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，努力做好涉及職工切身利益的各項工作，促進公司協(xié)調(diào)發(fā)展。
    2、切實加強職工的思想教育。加強對職工的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育。要引導和教育廣大職工識大體、顧大局，支持改革，參與改革，正確對待改革中的利益關系和利益格局的調(diào)整，確保改革的順利進行。要繼續(xù)開展企業(yè)文化的宣傳教育，堅持“安全第一，質(zhì)量為本。優(yōu)質(zhì)服務，注重環(huán)保。誠信守法，持續(xù)改進?！钡墓芾矸结?，使公司不斷做大做強。
    3、做好職工的來信來訪工作。要按政策、程序及時解決好、處理好職工提出的問題，做好疏導解釋，消除疑慮，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，維護職工隊伍穩(wěn)定。
    4、切實為職工辦實事辦好事。工會要深入現(xiàn)場，深入職工群眾了解職工的愿望和呼聲。關心職工的工作、學習和生活情況，主動為他們排憂解難。
    5、不斷豐富職工文化生活。要結(jié)合公司特點，采取多種形式廣泛開展職工文體活動，豐富職工文化生活，陶冶職工情操。
    （六）加強工會自身建設，進一步增強工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    1、加強工會能力建設。按照科學發(fā)展觀的要求，不斷提高工會組織圍繞中心、服務大局的能力；維護職工合法權(quán)益的能力；全心全意為職工服務的能力；實現(xiàn)工會組織民主化、群眾化的能力；政策水平能力。要不斷深化創(chuàng)新意識，圍繞中心工作，開展獨具特色的工作和活動，不斷開創(chuàng)工會工作的新局面。
    2、加強工會干部的學習培訓。進一步加強工會教育培訓工作，采取多種形式組織工會干部學習政治理論、工會業(yè)務、經(jīng)濟、管理、法律、科技文化等有關知識，努力使工會干部成為復合型的人才。
    3、深入開展“建家”活動。始終堅持“建家就是建企業(yè)，建家就是建人心”的思想，不斷豐富建家內(nèi)容，創(chuàng)新建家形式，并通過建家活動的深入開展來推動工會工作的不斷創(chuàng)新和發(fā)展。
    4、做好女工工作。進一步做好女工工作，針對女工特點積極開展健康向上的活動，發(fā)揮女職工的積極性。
    5、繼續(xù)做好工會財務工作。認真履行財務制度，切實按照有關規(guī)定做好工會經(jīng)費的收繳、管理和使用工作。
    同志們，公司工會將圍繞公司綜合咨詢的發(fā)展目標和公司的經(jīng)營目標開展工會工作，我們要以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，振奮精神，開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)工會工作新局面，團結(jié)和動員廣大職工積極投入公司的改革、建設和發(fā)展，為實現(xiàn)公司既定的目標作出新的更大的貢獻。
    支委會換屆工作報告篇十二
    (一)黨委會研究換屆改選工作并作出決議，向上級黨組織提出關于換屆改選工作的請示。
    1.上級黨組織批復同意后，召開黨委(紀委)會，總結(jié)本屆黨委(紀委)工作，起草《黨委(紀委)工作報告》擬定《換屆改選日程安排》及《選舉辦法》。
    2.召開支部書記會議，布置換屆改選工作。
    3.召開支部黨員大會上，傳達黨委關于換屆改選工作的計劃和要求;組織黨員學習民主集中制、黨員權(quán)力與義務等有關論述及《中國共產(chǎn)黨基層黨組織選舉工作暫行條例》，使黨員明確換屆改選工作的目的意義，教育黨員珍惜自己的民主權(quán)力，積極參加選舉工作;討論《選舉辦法》;討論、醞釀黨委(紀委)預選候選人名單。
    4.召開支部書記會議，聽取各支部討論、醞釀預選候選人的意見。
    5.召開各種形式的會議，征求黨員對黨委(紀委)工作報告的意見，根據(jù)黨員的意見修改黨委(紀委)工作報告。
    6.印制選票(不得少于兩套)。布置會場，準備投票箱，確定和培訓選舉工作人員。
    (三)開好黨員大會或黨員代表大會的預備會。
    1.討論黨委(紀委)的工作報告，提出修改意見;。
    2.表決通過《選舉辦法》;。
    3.進行預選;。
    4.召開黨委會、總結(jié)黨委(紀委)換屆預選情況，審查確定黨委(紀委)正式候選人名單;安排正式選舉準備工作及選舉時間;填寫黨委(紀委)候選人得票數(shù)局面報告，一并將情況報上級黨組織同意后，轉(zhuǎn)入正式選舉。
    (四)召開黨員大會或黨員代表大會進行選舉。
    (五)新當選的黨委(紀委)成員召開第一次全體會議，無記名投票選舉黨委(紀委)正副書記，研究委員分工。
    (六)向上級黨組織呈報《換屆改選情況報告》。
    報告內(nèi)容：換屆改選概況、方法和步驟;黨委(紀委)正、副書記及和會分工，每個人的得票數(shù)及推選書記、副書記的票數(shù)。
    (七)將換屆改選工作的文書、選票等材料封存歸檔。
    支委會換屆工作報告篇十三
    梁明澤。
    各位代表:現(xiàn)在，我代表鄉(xiāng)人民政府，向大會作工作報告，請予審議，并請列席會議的同志提出意見。
    五年工作簡要回顧。
    過去的這五年，是我們?nèi)l(xiāng)上下自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)的五年，是我們搶抓機遇、務實創(chuàng)新的五年，更是我們銳意進取、有所作為的五年。這五年，我們堅定不移的抓經(jīng)濟，集中全力的上項目，盡心竭力的謀發(fā)展，努力實現(xiàn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，圓滿地完成了八屆政府以來確定的各項目標和任務，為經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展打下了堅實而有力的基礎。
    一、五年來，經(jīng)濟實力得到了顯著增強。幾項重要經(jīng)濟指標實現(xiàn)了兩位數(shù)高速增長。預計到年末，地區(qū)生產(chǎn)總值實現(xiàn)4億元，年均增長33.3%；財政收入完成500萬元，年均增長23.5%；農(nóng)民人均純收入達到5900元，年均增長11%;固定資產(chǎn)投資完成1.7億元，實現(xiàn)了五年翻一番。
    團、中通集團、遼寧綠科礦業(yè)等一些企業(yè)相繼入駐我鄉(xiāng)投資興業(yè)，為工業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展增添了新的生機和活力。積極協(xié)調(diào)，努力運作，修編土地7000多畝，打造工業(yè)發(fā)展平臺，為工業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展留足了空間。
    三、五年來，現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)保持了加快推進。冷棚甜椒產(chǎn)業(yè)被區(qū)里確定為六大主導產(chǎn)業(yè)之一，五年總量達到9000畝。山地設施農(nóng)業(yè)扎實推進，畫匠溝門暖棚項目區(qū)被確定為市級重點推廣區(qū)域。特色種養(yǎng)業(yè)規(guī)模不斷擴大，玉米制種穩(wěn)定在2萬畝左右，年生豬出欄2萬口、禽類飼養(yǎng)量達到50萬只。甘肅杰尼爾等產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)的成功引進，市農(nóng)研所的有效進駐，為加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整注入了新的動力。
    四、五年來，城鎮(zhèn)建設實現(xiàn)了大的跨越。累計投入資金500多萬元，啟動了城鎮(zhèn)基礎設施建設，建設農(nóng)民休閑廣場4000平方米，鋪設污水排水管道2600延長米，拓寬道路1.2萬平方米，鋪設人行道磚1.6萬平方米，栽植路樹420棵，安裝路燈50盞。實行以獎代補政策，啟動商業(yè)建筑6000多平方米，一次性實現(xiàn)綠化、美化和亮化，一座有特色的小城鎮(zhèn)快速崛起。
    土地治理、農(nóng)網(wǎng)改造等基礎設施建設也都實現(xiàn)了新的突破，為經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展提供了強有力的保障。
    六、五年來，社會事業(yè)實現(xiàn)了全面進步。扎實開展計劃生育工作，全鄉(xiāng)低生育水平保持穩(wěn)定。新型農(nóng)村合作醫(yī)療全面開展，參保農(nóng)民權(quán)益得到保障。農(nóng)村低保覆蓋面不斷擴大，勞務輸出工作得到加強，村財鄉(xiāng)管工作扎實推進，各項惠農(nóng)資金實現(xiàn)了“一卡通”，有線電視服務網(wǎng)絡進一步擴大，各類違法犯罪活動得到有效防范。建筑面積2000多平方米的政府綜合服務中心和雙服務大廳相繼建成并投入使用，基礎條件得到明顯改善。全面落實安全生產(chǎn)措施，有效防止了重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。認真做好群眾來信、來訪工作，妥善解決了群眾反映的熱點和難點問題。全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定、政治安定。
    各位代表！過去的五年，成績來之不易，我們已經(jīng)站在了一個新的歷史起點上。這些成績的取得，得益于區(qū)委、區(qū)政府和鄉(xiāng)黨委的正確領導，凝聚著全鄉(xiāng)廣大干部群眾的辛勞和汗水，是社會各界鼎力支持的結(jié)果。在此，我代表鄉(xiāng)人民政府向全鄉(xiāng)廣大干部群眾，向所有支持政府工作的同志們、朋友們表示衷心的感謝！
    展就得靠到外面去跑項目，去爭取項目，而跑回來的項目絕大部分都是基礎設施建設類項目。二是三次產(chǎn)業(yè)中，我們?nèi)鄙俟I(yè)。目前階段，我們還是以農(nóng)牧業(yè)為主的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，三次產(chǎn)業(yè)中，農(nóng)牧業(yè)還占大頭，在經(jīng)濟社會中，我們還處在農(nóng)業(yè)社會的發(fā)展階段，僅有的幾家礦山企業(yè)，還撐不起全鄉(xiāng)整個工業(yè)體系。三是以道路、水利為重點的基礎設施建設還不能滿足發(fā)展的需要。我們至今在主干線上還有4個村沒有通上油路，全鄉(xiāng)近20個村還缺少水利工程，還在把水利項目作為爭取的重點。想想這些，我們很有壓力，很有緊迫感，在壓力面前，我們要迎難而上，盡管面對的壓力很大，任務很重，只要我們舍得下辛苦，舍得流汗水，真抓實干，把這些事情當成我們自己家的事情來干，這些困難和問題就一定能夠得到處理，也一定能夠得到解決。
    今后五年發(fā)展目標和工作重點。
    各位代表，今后的五年，是我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會加快發(fā)展的黃金時期，也是我們重要的發(fā)展機遇期，更是我們努力趕超，實現(xiàn)跨越的關鍵時期。五年，1825天，很快過去，時間寶貴而又時不我待，錯過了，我們將會付出更多的代價和成本，抓住了，我們將會成為繼往開來的開拓者和踐行者。機遇面前人人平等，讓我們思想再解放一點，謀劃工作再長遠一點，抓工作再務實一點，考慮自身再少一點，面對我們這個村，面對我們這個鄉(xiāng)，我們一定能夠完成確定的各項目標和任務，一定能夠交出一份人民滿意的答卷。
    五年經(jīng)濟社會發(fā)展的總體要求是：緊緊抓住經(jīng)濟建設這個中心，牢牢把握加快發(fā)展這個主題，以工業(yè)經(jīng)濟統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局，以工業(yè)化的整體提升，推動農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城鎮(zhèn)化的加快發(fā)展，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)社會向工業(yè)社會的加速轉(zhuǎn)變，高度關注民生，全面發(fā)展社會事業(yè)，努力構(gòu)建和諧社會。
    五年主要預期目標是：地區(qū)生產(chǎn)總值突破7億元，財政收入達到3000萬元以上，固定資產(chǎn)投資達到5億元，其中，工業(yè)領域投資要達到2億元以上，農(nóng)民人均純收入突破1萬元。經(jīng)過五年的不懈努力，力求把我鄉(xiāng)建成全市最具發(fā)展?jié)摿Φ泥l(xiāng)鎮(zhèn)，萬畝甜椒示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工業(yè)利潤突破億元的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，增強全鄉(xiāng)人民的成就感、自豪感和認同感。
    實現(xiàn)上述發(fā)展目標，要下力抓好以下個幾方面的工作：
    一、圍繞資源招商，園區(qū)啟動，全力抓好工業(yè)經(jīng)濟。資源就是煤炭開采量達到30萬噸以上，黃金產(chǎn)量穩(wěn)定在80公斤左右，陶土實現(xiàn)深加工，打造遼瓷產(chǎn)業(yè)，做強遼瓷之鄉(xiāng)。園區(qū)就是啟動5平方公里的工業(yè)園區(qū)建設，打造加工制造業(yè)的集中區(qū)，五年內(nèi)，入駐園區(qū)項目10個，實現(xiàn)稅收3000萬元以上。
    易區(qū)、檢測區(qū)、加工區(qū)和信息平臺發(fā)布區(qū)。同時，下力抓好以玉米制種、胡蘿卜、甜菜、生豬、蛋雞等為主的特色種養(yǎng)業(yè)，加強綠色、有機基地認證，提高產(chǎn)品品質(zhì)。
    三、依托香山的建設與發(fā)展，強力推進第三產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)突破。重點抓好香山寺大殿建設工作，以香山寺承載功能的日益完善，著力做好集餐飲、自然風光、采摘為一體的旅游規(guī)劃工作；深入細致地做好旅游景點的宣傳與推介，將更多的景點列入全市旅游大環(huán)線序列。深入挖掘缸瓦窯遺址內(nèi)涵，舉辦全國性遼瓷文化論壇，成功引進遼瓷開發(fā)企業(yè)，將遼瓷工藝品確定為旅游產(chǎn)品，做到文化搭臺，經(jīng)濟唱戲。
    四、突出特色，強化功能，傾力打造宜居城鎮(zhèn)。突出特色就是要加深并強化古松州城的歷史印記，科學做好鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)控制性詳細規(guī)劃。強化功能就是要抓好四大重點工程：一是啟動鎮(zhèn)區(qū)縱路的排水、硬化、綠化、亮化工程建設；二是啟動供水廠工程建設；三是實行以獎帶補政策，啟動開發(fā)商業(yè)建筑1萬平方米；四是市場化運作，適時啟動5萬平方米農(nóng)民住宅樓建設。
    萬畝。
    六、高度關注民生，促進社會事業(yè)全面進步。加強計劃生育工作，繼續(xù)穩(wěn)定低生育水平；認真解決好群眾上訪問題，堅決遏制非正常越級上訪；高度關注教育和衛(wèi)生事業(yè)，下力解決工作中存在的問題；強化社會治安綜合治理，依法嚴厲打擊各種刑事犯罪活動；強化監(jiān)管措施，嚴防重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生；認真做好救災救濟和勞務輸出工作，讓更多的貧困人口得到關心和幫助；加強村財鄉(xiāng)管、村務公開管理，促進基層民主。
    切實加強政府自身建設。
    一、我們要學會抓大事。抓大就要放小，就要抓牽一發(fā)而動全身的大事，就好比我們?nèi)矶继?，但我們要知道那塊最疼，那塊最能要我們的命，發(fā)展也是如此。我們要學會抓大事，學會盯重點，小到一個村，大到一個鄉(xiāng)，一年下來，就盯一兩件事，不要嫌少，五年下來，就是五件事，五個手指合起來就是個拳頭，就能發(fā)力，我們一件事一件事的干，定能取得成效。
    足夠的胸懷去容納，我們要深刻地意識到，權(quán)利帶給我們的不是利益，而是責任。
    三、我們務必要真抓實干。我們來自農(nóng)村，出身農(nóng)民，身上都流淌著最為可貴的品質(zhì)，盡管我們沒有更高的理論和智慧，但我們一定要有一顆想干事、想干大事的赤誠之心，要舍得下辛苦，舍得流汗水，要敢于埋頭苦干，忍辱負重，少說些漂亮話，多干些實際事，以實際行動，回報父老鄉(xiāng)親對我們的殷切期望，把人民交辦的事情辦好。
    各位代表，回顧過去，我們已經(jīng)站在了新的歷史起點上；展望未來，我們使命光榮，責任重大，讓我們在區(qū)委、區(qū)政府和鄉(xiāng)黨委的正確領導下，頑強拼搏，真抓實干，努力開創(chuàng)城子鄉(xiāng)更加輝煌而又美好的明天！
    支委會換屆工作報告篇十四
    各位代表、同志們：
    現(xiàn)在，我受共青團**縣第十四屆委員會的委托，向大會作工作報告，請各位代表審議。
    (一)對過去七年工作的回顧。
    從我縣上次團代會到現(xiàn)在的七年，是我縣共青團工作取得巨大成就的七年。七年來，全縣各級團組織在縣委和上級團組織的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持“服務大局、服務青年”的工作方針，全力實施“**青年文明工程”、“**青年創(chuàng)業(yè)工程”和“青春建功新農(nóng)村行動”等系列活動，全面加強團的自身建設，在推進**經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的進程中，展示了風采，做出了成績，發(fā)揮了應有作用，開創(chuàng)了我縣共青團工作的新局面，為全縣經(jīng)濟建設和社會進步做出了突出的貢獻。
    1、七年來，以學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想為重點，青年思想教育工作進一步加強。全縣各級團組織把鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為青年思想教育工作的有力武器，通過開展各種形式的讀書活動和主題教育，幫助青年構(gòu)筑起強大的精神支柱。首先是狠抓了團干部的理論學習，采取“抓培訓”、“搞競賽”等多種形式，深化鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，注重學習的針對性和實際效果，提高了團干部運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導實際工作的能力。其次，圍繞建設中國特色社會主義的共同理想，深化對團員青年的思想教育。以重要紀念日、重大活動為契機，以開展十八歲成人儀式、升國旗儀式等活動為載體，深入開展社會主義榮辱觀教育，使廣大青年把遠大理想落實到艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新、無私奉獻的實際行動中去，激發(fā)了廣大青年建設家鄉(xiāng)與報效家鄉(xiāng)的熱情。
    七年來，全縣各級團組織以實施“**青年文明工程”為載體，弘揚社會主義文明新風，有力地推進了青少年的精神文明建設。開展了“青年志愿者”、“青年文明號”和“希望工程”等活動和行動，在全縣精神文明建設中發(fā)揮了積極作用。
    ——扎實開展了青年志愿者行動。以促進社會公德建設為目標，以公益服務為手段，啟動了“**縣青年志愿者行動”,在全縣城鄉(xiāng)深入開展了教育、醫(yī)療、科技服務。全縣累計有8000人(次)的團員青年參與志愿服務，義務承擔各種公益勞動48項，受到了社會各界普遍好評。實施了“三支一扶”和晉西北計劃，開展了大學生志愿支教、支醫(yī)和服務青年的工作，取得了較好的社會效果。開展了“小天使環(huán)保公益行動”，引導小學生從小樹立保護環(huán)境的觀念。
    ——扎實開展了青年文明號創(chuàng)建活動。先后選樹出縣質(zhì)檢站、縣農(nóng)行經(jīng)營管理部、電業(yè)局城內(nèi)供電所等6個市級青年文明號示范點，推出縣中醫(yī)院等10個縣級文明號樣板，有效地帶動了全縣青年立足崗位、誠實勞動、優(yōu)質(zhì)奉獻，推進了窗口行業(yè)的文明服務，展示了**青年高尚的精神風貌。
    ——青年文化建設得到進一步加強。以讀好書、唱好歌、看好片為主題，通過舉辦“邊城杯”青年交誼舞大賽、“我在國旗下成長”中學生演講賽、知識競賽等活動，極大地活躍了基層青年的文化生活。特別是成立了“**縣青少年社會閱讀中心——**書城”，為豐富青年學生的業(yè)余文化生活提供了陣地。
    ——大力推進“希望工程”。努力拓寬籌資渠道，不斷擴大社會影響。七年中，全縣共接受社會各界捐款335萬元，興建希望學校18所，房屋390間，援建希望書庫28個，救助因貧困而瀕臨失學的中小學生2160名，資助126名貧困大學生圓了大學夢，為推進全縣“科教興縣”戰(zhàn)略的實施做出了積極的貢獻。
    3、七年來，全縣各級團組織全力組織實施**青年人才工程，大力培養(yǎng)青年崗位能手、農(nóng)村青年星火帶頭人，認真開展青年技能教育培訓，促進了青年素質(zhì)的全面提高，為加快全縣的經(jīng)濟建設做出了貢獻。
    ——青工戰(zhàn)線團組織圍繞深化企業(yè)改革，積極開展了青年崗位能手練兵活動。通過大力推廣先進操作法，深入開展崗位培訓，提高了青工的職業(yè)技能，創(chuàng)出了企業(yè)的最佳效益。**汽車配件有限公司團支部帶領團員青年攻關小組研究的qc成果，受到省、市的表彰;開展和推廣了安全示范崗活動，促進了全縣工礦企業(yè)的安全生產(chǎn)。
    ——青農(nóng)戰(zhàn)線的團組織圍繞社會主義新農(nóng)村建設，積極發(fā)揮優(yōu)勢，成功培養(yǎng)和扶持了一批青年科技帶頭人，加強了農(nóng)業(yè)科技服務、信息傳遞和農(nóng)產(chǎn)品的流通，服務“三農(nóng)”有了新進展。七年來，全縣累計培養(yǎng)青年科技帶頭人150多名，擴散培訓農(nóng)村青年7000人次。南河堡村的青年團員吳曉東，學習溫室大棚無土栽培技術(shù)獲得成功，目前技術(shù)已在部分鄉(xiāng)村示范推廣。
    ——教育戰(zhàn)線團組織圍繞“青少年素質(zhì)教育計劃”，重點抓了社會主義榮辱觀為主要內(nèi)容的思想教育工作，加強社會體驗活動，通過學生社會實踐，使二者有機地融為一體，促進了中學生素質(zhì)的全面提高。
    ——全縣少先隊組織積極開展了新世紀“雛鷹行動”，通過“手拉手、一助一”等形式，以開展“五小”、“五自”活動為重點，全面提高少年兒童的整體素質(zhì)。目前，全縣已有1000多名少年兒童與縣內(nèi)外兒童結(jié)成互助伙伴聯(lián)誼關系，有72名兒童獲得省、市、縣三級雛鷹獎章127枚。
    ——積極開展青年創(chuàng)業(yè)行動。團縣委依托鴻雁家電城“青年家電維修培訓基地”、世紀電腦青年培訓中心和省市青年創(chuàng)業(yè)中心，對下崗和待業(yè)青年進行技能培訓和輸出勞務。取得了較好的社會效應;七年來，全縣各級團組織依托各類實體，共培訓、輸出、安置待業(yè)和下崗青年1320余名，成為真正的“青年之家”。
    ——廣泛開展了青年“薦才”活動。舉薦優(yōu)秀青年人才是共青團發(fā)揮黨的助手和后備軍作用的直接體現(xiàn)。全縣各級團組織十分注重青年典型的培養(yǎng)、表彰和推薦工作，為青年人才展現(xiàn)才華和脫穎而出提供了廣闊舞臺。七年來，全縣累計受到省、市、縣各級團組織表彰的先進集體有68個，先進個人(標兵)183名。累計向黨組織推優(yōu)210名，現(xiàn)已有155名成為中共黨員(含預備黨員)，有37名團干部經(jīng)過推優(yōu)被黨組織提拔任用到了重要的工作崗位上。
    4、七年來，全縣各級團組織始終以團的建設和推進團的事業(yè)發(fā)展為重點，不斷強化共青團的組織功能和服務功能，團的凝聚力、戰(zhàn)斗力和社會影響力得到進一步提高。
    ——團的工作制度化得到了進一步加強。按照“依靠黨建帶團建，圍繞經(jīng)濟抓團建，服務青年促團建”的工作方針，團縣委與縣組織部門聯(lián)合出臺了《關于進一步加強我縣基層團組織建設的意見》，對團建的工作目標規(guī)劃、農(nóng)村團干部“三位一體”的配置和規(guī)范學校團的工作，制定了相關政策和措施，有力地加強了全縣團組織的自身建設。
    ——團員隊伍建設得到了進一步加強。發(fā)展團員工作面向生產(chǎn)第一線和品學皆優(yōu)的青年學生，使團員隊伍得到了進一步壯大，全縣團員總數(shù)突破了一萬人。全縣團青比例有了明顯提高。全縣還實行團員的建檔管理工作，使團員管理更加科學規(guī)范。
    ——團的農(nóng)村基層組織建設進一步加強。農(nóng)村團支部松、散、癱、弱是基層團建工作的一個難點。去年以來，根據(jù)全縣農(nóng)村團的工作實際情況，團縣委在農(nóng)村團支部的設置上大膽創(chuàng)新，進行了多個村設立一個聯(lián)合團支部的試點工作，由青年大學生村干部擔任團支部書記，收到了良好的效果。今年我們抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委換屆的契機，在縣委組織部的大力支持下，與全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委聯(lián)合開展了大學生村官任農(nóng)村聯(lián)村團支部書記的工作，使農(nóng)村的團基層組織建設呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭，團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了顯著提高。
    ——團干部的成長得到了縣委前所未有的重視。二0xx年，新的一屆縣委領導上任以來，非常重視團的工作和團干部的成長。去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆時，有五位德才兼?zhèn)涞泥l(xiāng)鎮(zhèn)團委書記被提撥到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子里;今年四月份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府換屆時，又有六位群眾認可、工作實績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記被提拔到了副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長崗位上。今年縣委又出臺了《關于加強人民群眾團體工作的意見》的文件，更加調(diào)動了團干部的工作激情，形成了愛崗敬業(yè)和創(chuàng)新奉獻的工作氛圍。
    各位代表、同志們!
    七年來，團縣委自覺服從和維護縣委的領導，團結(jié)帶領全縣團員青年與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮力拚搏，取得了較好的工作成績，這是全縣各級團組織和廣大團員青年共同努力的結(jié)果，更是縣委、縣政府、上級團組織及社會各界人士大力支持的結(jié)果。在此，我代表共青團天鎮(zhèn)縣第十四屆委員會，向所有重視團的工作和關心青年進步成長的各級黨政領導、各界人士表示衷心的感謝!向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上，為團旗增輝添彩的各級團干部和廣大青年團員致以崇高的敬禮!
    回顧七年來所取得的工作成績的同時，我們也清醒地認識到，我縣團的工作還有與新形勢不相適應的地方，比如團組織服務青年的手段還需進一步強化，服務經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的措施需進一步增強，青少年的思想教育方法需進一步改進等等的新情況和新問題，都需要我們在今后工作中高度重視，著力解決。
    支委會換屆工作報告篇十五
    —在**鎮(zhèn)第十六次婦女代表大會上的報告。
    各位代表、同志們：
    現(xiàn)在，請允許我代表**鎮(zhèn)婦聯(lián)第十五屆執(zhí)行委員會，向大會作工作報告，請予以審議，敬請各位代表、各位同志提出寶貴意見和建議，鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)換屆工作報告。
    **鎮(zhèn)第十六次婦女代表大會，是在全國上下深入學習貫徹黨的十七大精神，在我國全面建設小康社會，圓滿完成“十一五”規(guī)劃宏偉目標的指引下召開的，是我鎮(zhèn)婦女工作一次繼往開來的會議。本次大會的主題和主要任務是：以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十七大和省市各級黨代會精神，回顧總結(jié)過去五年我鎮(zhèn)的婦女工作，緊緊圍繞鎮(zhèn)第十四次黨代會提出的總體要求，分析當前形勢，研究確定我鎮(zhèn)今后五年婦女工作的奮斗目標和工作措施;選舉產(chǎn)生**鎮(zhèn)婦聯(lián)第十六屆執(zhí)委會和新一屆的婦聯(lián)班子成員;動員全鎮(zhèn)廣大婦女進一步解放思想，扎實工作、凝心聚力、爭先創(chuàng)優(yōu)，努力把我鎮(zhèn)婦女兒童工作推向一個新階段，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會持續(xù)快速協(xié)調(diào)發(fā)展做出積極的貢獻。
    過去五年來的工作回顧。
    **鎮(zhèn)婦聯(lián)第十五次代表大會以來的五年，是**鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展，社會全面進步的五年;是全鎮(zhèn)廣大婦女團結(jié)奮進、自強不息，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)的五年;是全鎮(zhèn)各級婦女組織圍繞中心、服務大局，全面推進婦女兒童事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的五年;也是全鎮(zhèn)婦女工作蓬勃發(fā)展，取得較大成績的五年。
    五年來，我鎮(zhèn)婦聯(lián)在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在市婦聯(lián)的指導下，在全鎮(zhèn)廣大婦女群眾的共同努力下，堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策;認真履行代表和維護婦女權(quán)益、促進男女平等的基本職能，依法維護婦女兒童的合法權(quán)益;努力提高婦女整體素質(zhì)，充分發(fā)揮婦女的主觀能動性，為加快我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻，較好地完成了鎮(zhèn)第十五屆婦女代表大會確定的各項任務，工作報告《鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)換屆工作報告》。鎮(zhèn)婦聯(lián)曾多次被評為臺州市、臨海市婦女工作先進單位。
    一、圍繞發(fā)展，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，廣大婦女參與經(jīng)濟建設有了新貢獻。
    支委會換屆工作報告篇十六
    各位代表、同志們：
    中國共產(chǎn)黨某區(qū)第二次代表大會在市委的高度重視、親切關懷和市委組織部的精心指導下，經(jīng)過大家的共同努力，圓滿完成了大會預定的各項任務，今天就要勝利閉幕了。這次大會高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中、五中全會精神，充分發(fā)揚民主，嚴格照章辦事，是一次總結(jié)過去、規(guī)劃未來的大會，是一次既往開來、與時俱進的大會。市委常委、組織部部長陳平同志親臨大會，并對我區(qū)今后的工作提出了新的更高的要求。這次大會對于動員全區(qū)廣大黨員干部和各族人民群眾，努力實現(xiàn)今后五年的宏偉目標，必將產(chǎn)生積極而深遠的影響。
    大會經(jīng)過認真審議，通過了中共賀州市八步區(qū)一屆委員會工作報告。代表們一致認為，報告實事求是，主題鮮明，方向明確，重點突出，催人奮進，符合“三個代表”重要思想的要求，符合黨的十六大、十六屆五中全會精神，充分體現(xiàn)了時代發(fā)展的主旋律和全區(qū)人民的愿望。大會還審議通過了中共賀州市八步區(qū)紀律檢查委員會工作報告，認為區(qū)紀委的報告對過去四年的工作總結(jié)是實事求是的，所提出的今后工作任務和要求是積極可行的。這次大會按照黨章和有關規(guī)定，經(jīng)過充分醞釀和民主選舉，產(chǎn)生了中共賀州市八步區(qū)第二屆委員會和中共賀州市八步區(qū)紀律檢查委員會，以及我區(qū)參加賀州市第二次黨代會的代表。在此，我代表新一屆區(qū)委向全體代表給予我們的信任和支持表示衷心的感謝！由于工作需要，一屆區(qū)委組成人員中的一些同志不再擔任二屆區(qū)委的領導職務，這些同志，過去為八步區(qū)的改革發(fā)展和穩(wěn)定盡心盡力，盡職盡責，付出了辛勤的勞動，作出了積極的貢獻，讓我們用熱烈的掌聲向他們表示衷心的感謝！同時，希望新當選的區(qū)委班子、區(qū)紀委班子不辱使命，不負重托，切實擔當起黨和人民交付的歷史重任。各位代表、同志們，藍圖已經(jīng)繪就，目標已經(jīng)明確。如何把大會的精神真正落到實處？在新的起點上求得新的更大發(fā)展靠什么?歸納起來，就是靠團結(jié)!靠創(chuàng)新！靠實干！
    我們必須繼續(xù)高舉團結(jié)的旗幟。“黨的團結(jié)就是黨的生命”。講黨性就要講團結(jié)，講政治就要講團結(jié)，講大局就要講團結(jié)。團結(jié)就是力量，團結(jié)出戰(zhàn)斗力，出凝聚力，出新的生產(chǎn)力。設區(qū)以來，八步區(qū)改革發(fā)展取得的每一個進步，無不是上下一心、和衷共濟、團結(jié)奮斗的結(jié)果。在新的發(fā)展階段，我們面臨著更加嚴峻的挑戰(zhàn)，肩負著更加光榮的使命，更需要我們緊緊依靠全區(qū)各級領導班子的團結(jié)，依靠全區(qū)黨員干部的團結(jié)，依靠全區(qū)各族人民的團結(jié)，創(chuàng)造團結(jié)和諧的生動局面，增強加快發(fā)展的能動力。我們要珍惜全區(qū)初步形成的“心齊、氣順、風正、勁足”這一來之不易的可喜局面，以新一屆區(qū)委的團結(jié)帶動各級領導班子和全區(qū)人民的團結(jié)，形成推進富民強區(qū)，加快發(fā)展的強大合力，去戰(zhàn)勝一個又一個困難，破解一個又一個難題，奪取一個又一個勝利！
    我們必須始終堅持創(chuàng)新的品格。“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉?！卑瞬阶鳛橘R州市的政治、經(jīng)濟和文化中心，肩負著光榮的使命，承擔著繁重的任務。我們正從事著前無古人的全新事業(yè)，既沒有現(xiàn)成的道路可走，也沒有成功的模式可鑒。唯有創(chuàng)新，才有出路；唯有創(chuàng)新，才能發(fā)展。我們要按照中央、自治區(qū)、市委的決策和部署，堅持開拓創(chuàng)新的精神，不斷創(chuàng)新我們的思維，創(chuàng)新我們的機制，創(chuàng)新我們的方法，走出一條符合自身實際，具有八步特色的發(fā)展之路。我們要圍繞黨代會確定的目標任務，堅持與時俱進的品格，解放思想，更新觀念，努力在實踐中不斷探索，在探索中實現(xiàn)創(chuàng)新，在創(chuàng)新中加快發(fā)展！
    我們必須大力倡導實干的作風?！翱照務`國，實干興邦?！睂嵏桑俏覀凕h的優(yōu)良作風，共產(chǎn)黨人靠實干立身，靠實干興業(yè)，靠實干強威。八步區(qū)作為經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)，要在西部大開發(fā)、建立泛珠三角經(jīng)濟圈、承接東部產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和構(gòu)建中國——東盟自由貿(mào)易區(qū)中加快發(fā)展，完成這次黨代會確立的目標任務，更需要各級黨組織團結(jié)帶領全區(qū)廣大黨員和人民群眾振奮精神，艱苦奮斗，真抓實干。只有實干，才能把黨的路線方針政策落到實處；只有實干，才能真正贏得人民群眾的擁護和支持。實干，就是要說實話，不說假話，不說空話。實干，就是要辦實事，不搞花架子，不做表面文章。實干，就是要求實效，不脫離群眾，不脫離實際。要真心實意為群眾謀利益，特別要關心困難群眾的生活，以實實在在的舉措，謀實實在在的發(fā)展，求實實在在的效果！
    趨之”這句話與大家共勉。
    各位代表，同志們！全面實現(xiàn)中國共產(chǎn)黨賀州市八步區(qū)第二次代表大會確定的目標和任務，是全區(qū)人民的共同心愿，也是我們義不容辭的歷史責任。讓我們更加緊密團結(jié)在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，解放思想，開拓奮進，搶抓機遇，扎實工作，為全面實現(xiàn)八步發(fā)展新跨越而努力奮斗！
    支委會換屆工作報告篇十七
    ——共青團國電蚌埠發(fā)電有限公司團員大會工作報告各位領導，各位代表：
    本屆團委于2008年12月1日經(jīng)團員大會選舉成立?，F(xiàn)有團支部7個，共青團員94人，保留團籍的青年黨員及團干38人，先后獲得2010五四紅旗團委、2010先進團委榮譽稱號，2011五四紅旗團委稱號，2012先進團委等稱號；2010年，運行三值、運行四值被評為蚌埠市青年文明號；2011年運行二值團支部被團市委授予“五四紅旗團支部”榮譽稱號。四年來，先后有近15名團員青年被集團公司、安徽團省委和蚌埠團市委評為優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干。
    這四年多來，公司在集團公司團黨委和團委的正確領導。
    下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，深入落實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持黨建帶團建，緊密結(jié)合公司實際，圍繞中心，服務大局，充分發(fā)揮共青團組織青年、引導青年、服務青年、維護青年的職能作用，不斷深化團的各項工作。四年來，在各團支部和全體團員青年的共同努力下，團委工作做到“有計劃，有落實，有總結(jié)，有提高”。
    （一）加強組織建設，不斷增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    1．完善更新組織機構(gòu)。建團以來，團委在黨委領導下，始終堅持“黨建帶團建，團建服務黨建”的工作機制，以強化自身建設為保證,不斷增強工會組織的凝聚力和吸引力,根據(jù)公司實際情況，及時建立、調(diào)整團支部組織機構(gòu)。2012年，運行部執(zhí)行了五值三運轉(zhuǎn)倒班方式，運行部由原來四值變?yōu)槲逯担糠謭F干因工作調(diào)動團及班組調(diào)換無法繼續(xù)開展團工作的情況，針對這種情況，公司進行了梳理和調(diào)整，及時做好公司團青工作負責人和各支部團干的安排工作，保證了團青工作的無縫交接，確保了各項工作的順利開展。
    2．加強團干隊伍建設。公司團委通過支部工作手冊規(guī)范了團干部選拔制度，并堅持通過團干例會、公司內(nèi)網(wǎng)、外送培訓等形式，對團干部進行時事政治、思想品德、業(yè)務能力培養(yǎng)。四年來，積極申報蚌埠市青年文明號，以青年文明號為載體帶動團員青年建功立業(yè)；2011年，在公司20名團干部中選拔了兩名基層團支部書記參加蚌埠市企業(yè)團干部培訓班，有效地提高了團干的工作能力和綜合素質(zhì)。2012年，自上而下的方式推選蔡霞同志為共青團蚌埠市第十五屆委員會候選人，代表公司參加共青團蚌埠市第十五屆委員會。同時多次組織團干青年參加公司及省公司班組培訓，有效地提高了團干的工作能力和綜合素質(zhì)。
    3．積極推進“推優(yōu)入黨”。為發(fā)揮共青團作為黨的后備軍的作用，不斷向黨輸送新鮮血液，保持黨的隊伍的青春和活力，公司團委啟動了“推優(yōu)入黨”工作。四年來，先后有近30名團員青年經(jīng)團委推優(yōu)加入中國共產(chǎn)黨，進一步激勵了廣大團員青年立足崗位、嚴于律己、不斷提升。
    二、狠抓思想建設，不斷提升團員青年隊伍的整體素質(zhì)。
    1．加強理論學習和形式教育。組織團員青年從公司內(nèi)。
    立90周年論文征集，創(chuàng)先爭優(yōu)論文征集等活動，組織了“學習十八大，奉獻在崗位”演講比賽。引導團員對各項活動進行總結(jié)撰寫心得體會。通過理論學習和形勢教育，提升團員青年的政治素養(yǎng)，引導和幫助團員青年認清新形勢，牢固樹立市場意識、憂患意識、責任意識和競爭意識，引導團員青年將個人的成長進步與企業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系起來，增強主人翁精神和使命感。
    2．加強文化的熏陶提升。完善公司職工書屋，組織各。
    團支部利用午休時間、學習班時間開展團青讀書活動；在內(nèi)網(wǎng)平臺設置青年園地欄目，鼓勵青年多寫多投，并集中刊發(fā)團員青年在工作生活中的感悟和體會，努力以樂觀、積極的人生態(tài)度去影響帶動團員青年。2010年，在集團公司開展的“贈書促學”演講比賽中，于丹獲得一等獎。2012年在集團公司開展的“我與國電共成長”及企業(yè)文化故事征集活動中，團員積極發(fā)揮創(chuàng)作靈感，多篇文章被公司推選到集團公司“一網(wǎng)一刊一報”。用實際行動感受集團公司“家園舞臺夢”的文化精神。
    3．加強先進事跡的鼓舞引領。樹立創(chuàng)先爭優(yōu)標桿，堅。
    持開展優(yōu)秀共青團員和團干評選表彰，努力在青年隊伍中營造學習先進、趕超先進的良好氛圍。2010年，先后有8名共青團員被集團公司和蚌埠團市委評為優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干；公司副總經(jīng)理唐堅在2009年被評為蚌埠市十大杰出青年。2011年，今年五四青年節(jié)前夕，公司共表彰了6名團員青年，授予兩支基層團支部“五四紅旗團支部”榮譽稱號；共有3名團員青年受到了集團、省、市團組織的表彰獎勵；組織運行三值、運行四值創(chuàng)建市級青年文明號，并積極開展“城鄉(xiāng)共建”創(chuàng)建活動，兩班組雙雙被評為蚌埠市青年文明號；2012年6名團員青年被公司團委授予優(yōu)秀共青團員榮譽稱號，授予兩支基層團支部“五四紅旗團支部”榮譽稱號；共有4名團員青年受到了集團、省、市團組織的表彰獎勵；組織各團支部參與創(chuàng)建市級青年文明號。
    4．加強使命責任的意識培養(yǎng)。公司團委通過開展各種形式的主題團日活動培養(yǎng)團員青年的責任感、使命感。2010年，2010年五四青年節(jié)，公司組織全體團員集體收看了集團公司舉辦的首屆“共享成長共創(chuàng)未來”青年成長成才論壇。2011年，組織團員開展“和諧蚌埠青春的責任”青年植樹活動、在公司廠區(qū)開展“筑鳥巢建家園”主題團日活動；組織百余名團員青年開展拓展訓練月活動，分批次進行戶外拓展訓練、真人cs野戰(zhàn)大賽。2012年公司團委組織各團支部利用支部會議、學習班等開展“學雷鋒亮承諾”大討論活動，各支部組織團員青年集中學習雷鋒精神。開展“五四”紀念活動及“學雷鋒提技能保目標”學雷鋒活動月活動，加強國電蚌埠公司青年團員的思想政治教育引導，弘揚“五四”精神，深化革命傳統(tǒng)教育。
    三、創(chuàng)新活動載體，不斷引領團員青年在企業(yè)發(fā)展中成長成才。
    1．各類勞動競賽中奮勇當先。2011年，在公司#2機“保安全、保質(zhì)量，控進度、控費用”a修勞動競賽、“大干二季度，為實現(xiàn)全年經(jīng)營目標打基礎，為建黨90周年獻禮”勞動競賽及“學蘇龍、增效益、比貢獻”迎峰度夏、迎峰度冬等活動中，公司團員青年始終奮勇當先，充分發(fā)揮了青年突擊隊的作用，與公司一道圓滿完成了各項任務，并提前31天完成了年初發(fā)電任務目標。在各種競賽中，共有6名團員青年受到公司表彰獎勵。2012年，在公司#1機“五比五賽爭一流，安全高效促發(fā)展”b修勞動競賽、“我為蚌電做貢獻”、“大干三季度”等勞動競賽及“搶發(fā)電、控成本、強管理”迎峰度夏等活動中，公司團員青年始終奮勇當先，充分發(fā)揮了青年突擊隊的作用，與公司一道圓滿完成了各項任務，并提前31天完成了年初發(fā)電任務目標。在各種競賽中，共有6名團員青年受到公司表彰獎勵。
    隊參加安徽公司“新能源”杯財務基礎知識競賽，并獲得團體賽二等獎；在公司第二屆“安康杯”全員安全知識競賽中，共有21名團員青年獲得筆試部分的一、二、三等獎，由團員青年組成的兩支現(xiàn)場搶答代表隊，分別獲得了二、三等獎。2012年，組織團員參加省公司班組長知識競賽，公司燃料管理部采制樣班長李志鵬和運行部機組長陸松分獲比賽二、三等獎，李志鵬將代表省公司參加集團公司班組長競賽。在公司首屆仿真機技術(shù)比武競賽中，5名青工分別獲得一二三獎；在熱控專業(yè)技術(shù)比武比賽中，李凱獲個人第一名。聯(lián)合人力資源部開展以“學習、成長、分享”為主題的運行技能分析競賽，9名團青選手脫穎而出，分獲一、二、三等獎。
    3．挖潛增效中屢立新功。在公司各項挖潛增效、節(jié)能。
    降耗工作中，團員青年始終發(fā)揮著聰明才智，走在創(chuàng)新發(fā)展的最前沿。在公司qc創(chuàng)建活動中，廣泛發(fā)動團員青年開展qc小組課題研究活動，2011年共收錄qc重點項目15個。在省公司qc成果發(fā)布會上，公司運行二值團支部推薦的qc成果《降低#1機凝汽器端差》獲得安徽公司qc成果發(fā)布會第一名。在機組小指標競賽和月度合理化建議征集活動中，團員青年始終作為主力軍發(fā)揮著青年骨干的作用。2012年共收錄qc重點項目15個。在今年4月份中國電力建設優(yōu)秀qc小組成果發(fā)布會上，公司劉鵬韜代表運行部一值qc小組發(fā)布的《降低#2爐爐渣含碳量》被評委會推薦為一等獎，周勇、王升佳、賈本康分別代表各自qc小組發(fā)布的《降低#2爐排煙溫度、《降低電除塵電場的投運率》、《降低石子煤抽板閥故障率》被評委會推薦為二等獎。2012年，運行一值榮獲“電力行業(yè)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”稱號。
    四、搭建活動舞臺，不斷塑造和展示蚌電團青風采。
    1．拓展團青文體活動陣地。堅持以“健康工程”為載體，努力從“硬件”和“軟件”上拓展青年文化體育活動“陣地”。為單身公寓配置專業(yè)乒乓球臺，在公司設置健身中心，大力開展文體活動。2010年，開展“保世博迎大修”籃球賽，并開展各種戶外拓展活動。2011年，組織開展迎新年足球賽，先后組織團青參加了“運行杯”籃球賽”、“創(chuàng)先爭優(yōu)杯”羽毛球賽。組織團員青年參加2012年蚌埠市通成紫都杯”蚌埠市第二屆全民健身羽毛球大賽，由團委選送的羽毛球選手入圍決賽，并獲得季軍。組織團員青年參加公司“跑進春天”第二屆全員越野跑比賽，所有參賽隊員均跑到了終點，體現(xiàn)了蚌電青年堅持不懈、勇于拼搏的優(yōu)秀品質(zhì)。同時積極開拓新媒體，借助新媒體引導團結(jié)青年，引導青年，在內(nèi)網(wǎng)中開辟青年園地，建立團委qq，開通團委微博。
    2．開展團員主題實踐活動。組建青年志愿者服務隊，開展各項志愿活動，開展“青春風采志愿行，國電青年在情動”學雷鋒等活動，積極組織團員參加團市委組織的“保護母親河”植樹活動。公司團委組織開展了“學雷鋒提技能保標”學雷鋒活動月活動，主題團日活動，活動包括機組小指標競賽、書面訪談、支部座談會等活動，團委還組織開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”，“我為轉(zhuǎn)型做貢獻”，“管理提升，青年先行”等主題題實踐活動。圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中，團員青年如何創(chuàng)先爭優(yōu)來開展，有效促進了團員青年在企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中的推動作用。
    3．組織集體趣味、出游活動。由于各生產(chǎn)上各團支部作息時間不同，團委鼓勵各支部自行組織開展支部團員活動。今年以來，公司先后有三個團支部利用休息時間，組織開展了爬山、摘草莓比賽、“楓葉行動”等活動，這些活動不僅提高了團員青年的身體素質(zhì)，豐富了運行人員的業(yè)余生活，同時凝聚了團隊合作精神，充分展現(xiàn)了蚌電員工積極向上、樂于挑戰(zhàn)的品質(zhì)。