2023年班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念范文(15篇)

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    制定計(jì)劃可以使我們?cè)诠ぷ骱蛯W(xué)習(xí)中更加高效,因?yàn)樗梢詭椭覀兒侠戆才艜r(shí)間和資源。計(jì)劃的制定需要考慮到資源和人力的合理分配。無(wú)論是個(gè)人計(jì)劃還是團(tuán)隊(duì)計(jì)劃,下面的范文都提供了一些有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)和建議。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇一
    班級(jí)管理是教學(xué)管理的重要組成部分,班級(jí)管理得好,就能更好地實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育目標(biāo),而班主任是班級(jí)的主要管理者,在班級(jí)管理中起著重要的作用,是聯(lián)系各科教師,學(xué)校、家庭、社會(huì)的紐帶,這就要求班主任要適應(yīng)新時(shí)代的教育教學(xué)發(fā)展趨勢(shì),充分發(fā)揮好管理者的作用,為學(xué)生創(chuàng)造和諧的班級(jí)氛圍。
    班干部;班主任;愛(ài)心;協(xié)調(diào);網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。
    學(xué)生干部是班主任的參謀和助手,是聯(lián)系班主任和學(xué)生的紐帶和橋梁。班干部得力,不但能大大減輕班主任的工作負(fù)擔(dān),更大的意義在于增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,促進(jìn)班級(jí)向良性、健康、向上的方向發(fā)展。在班級(jí)管理中,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、教育和培養(yǎng)好班干部,是管好班級(jí)的重要一步。班干部與同學(xué)相處的時(shí)間比班主任多得多,他們更了解班級(jí)的情況,能更及時(shí)地發(fā)現(xiàn)班上存在的問(wèn)題,也能拿出行之有效的解決問(wèn)題的方法,需要充分發(fā)揮班干部在班級(jí)管理中的核心作用。班干部一定要選有能力的同學(xué),而不是成績(jī)好的同學(xué)。班干部一定要起作用,而不是掛牌的。由于班主任不可能每時(shí)每刻都與學(xué)生接觸,而班干部就在學(xué)生中,他們可以及時(shí)了解學(xué)生的一言一行,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。若碰到問(wèn)題時(shí),班干部之間可以相互商量,能解決的就一起解決,不能的向我報(bào)告,我來(lái)處理。我們班的班干部還定期召開(kāi)會(huì)議,對(duì)于每個(gè)星期中的不良現(xiàn)象一一指出,相互商討,出點(diǎn)子去解決。
    一個(gè)班主任的一言一行,人格人品對(duì)學(xué)生更是有著深遠(yuǎn)的影響。因此,要帶好一幫思想既單純又復(fù)雜,既有主見(jiàn)又沒(méi)主見(jiàn)的孩子,班主任就應(yīng)該做好典范。一要細(xì)心,洞察一切,先做后說(shuō):首先,班主任有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力;其次,身先士卒,如發(fā)現(xiàn)玻璃沒(méi)擦干凈,我先把抹布要過(guò)來(lái),然后去擦,一直到擦干凈為止,再如,地面有雜物時(shí),我會(huì)親手撿起來(lái),扔到垃圾桶里。班主任這種潛移默化的影響,成效是無(wú)窮大的。身教重于言教,我時(shí)刻注意自身對(duì)學(xué)生的影響,處處以身作則,要求學(xué)生做到的,自己先做到,而且做得更好。二要有耐心,班主任必須有百分之兩百的耐心來(lái)對(duì)待學(xué)生的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,就象對(duì)待自己的孩子一樣,尤其是差生的轉(zhuǎn)變工作,要準(zhǔn)備打持久戰(zhàn)。
    一個(gè)好班主任首先要熱愛(ài)孩子,要感到跟孩子交往是一種樂(lè)趣,相信每個(gè)孩子都能成為一名好學(xué)生,善于跟他們交朋友,關(guān)心孩子的快樂(lè)和悲傷,了解孩子的心靈,時(shí)刻不忘自己也曾是個(gè)孩子。一個(gè)愛(ài)的微笑,一句愛(ài)的話(huà)語(yǔ),都可能激起學(xué)生潛在的能量,有可能改變孩子的一生。因此,在工作中,我平等地對(duì)待每一位學(xué)生,絕不偏心。在與學(xué)生親密的交往中,我發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生都有他們獨(dú)特可愛(ài)的閃光點(diǎn),我抓住每一次機(jī)會(huì),向他們奉獻(xiàn)自己的愛(ài)心。當(dāng)今社會(huì),由于家庭和社會(huì)原因,獨(dú)生子女的性格表現(xiàn)、行為習(xí)慣令人擔(dān)憂(yōu),同學(xué)之間為小事而爭(zhēng)吵,吃了虧決不罷休,非占到便宜不可。于是,我利用班會(huì)課,向他們灌輸寬厚待人,熱情助人的思想。在《品德》課上,向他們講述中外偉人名人的故事,幫助他們樹(shù)立“我為人人,人人為我”的思想。班隊(duì)活動(dòng)課上,讓他們把平時(shí)發(fā)生的互不相讓的事用小品的形式表演出來(lái),讓大家評(píng)論是非,在活動(dòng)中自己教育自己。
    班主任是一個(gè)班的主心骨,不讓學(xué)生重主科、輕小科,尊重主科教師,無(wú)視小科教師,這一點(diǎn)也很重要。這一平衡工作首先班主任自己要有一個(gè)正確的指導(dǎo)思想。學(xué)生對(duì)科任教師的反映,科任教師對(duì)同學(xué)的看法,班主任要及時(shí)了解,在中間發(fā)揮好橋梁與潤(rùn)滑劑的作用,并且要有持久性。特別要求學(xué)生平等對(duì)待任何一科教師,不因自己的好惡而有所偏愛(ài)。這不僅是學(xué)習(xí)的問(wèn)題,更是一個(gè)人修養(yǎng)與品德的問(wèn)題。學(xué)生尊重各科教師,教師樂(lè)得走進(jìn)這個(gè)班,學(xué)習(xí)的效果可想而知。
    隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展,家校溝通的形式和工具也日益豐富,如校訊通、家長(zhǎng)qq群、家長(zhǎng)微信群等,但是不管技術(shù)怎樣改進(jìn),家校溝通的載體如何創(chuàng)新,都要努力讓技術(shù)不斷提升家校溝通,服務(wù)班級(jí)和學(xué)生成長(zhǎng)的有效工具。班主任要精心設(shè)計(jì)qq群,凝聚家長(zhǎng)力量,營(yíng)造溝通文化建立了qq群,只是充分發(fā)揮qq群作用的基礎(chǔ)工作。大家定出在群內(nèi)討論發(fā)言的大體規(guī)則如秉著真誠(chéng)交流、和諧相處的原則進(jìn)行交流,注意措辭、不得在群內(nèi)發(fā)泄自己的片面過(guò)激的觀點(diǎn),遇見(jiàn)自己孩子成長(zhǎng)的問(wèn)題應(yīng)盡量私聊,不在里面發(fā)布其他與孩子成長(zhǎng)無(wú)關(guān)的信息特別是廣告等等。關(guān)鍵是發(fā)揮了家長(zhǎng)們的主體性,凝聚了大家的共識(shí),引導(dǎo)了家長(zhǎng)們以正面思維進(jìn)行思考,并為家長(zhǎng)們提供了交流和學(xué)習(xí)的平臺(tái),形成了一個(gè)氛圍良好的成長(zhǎng)共同體。
    總之,班主任的工作也要與時(shí)俱進(jìn),班主任擔(dān)負(fù)著教育者、組織者、指導(dǎo)者的重任,在班級(jí)管理中也要做到張弛有度,走近學(xué)生,發(fā)現(xiàn)學(xué)生,更好地做好班級(jí)管理工作。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇二
    首先是培養(yǎng)學(xué)生在課堂上的一些好習(xí)慣。例如,鼓勵(lì)學(xué)生勇躍發(fā)言,學(xué)會(huì)傾聽(tīng),敢于質(zhì)疑。
    接下來(lái)是培養(yǎng)學(xué)生在課外的一些好習(xí)慣,做到任何事情都要排列有序。例如做操、上下樓梯,就餐等活動(dòng),只要有學(xué)生的地方就要有隊(duì)伍。杜郎口中學(xué)課后的任何場(chǎng)所看上去都井然有序,例如他們上下樓梯或者去食堂就餐的時(shí)候只要有三個(gè)人以上就會(huì)主動(dòng)排成縱隊(duì)。
    這些當(dāng)然都離不開(kāi)老師的長(zhǎng)期教育和培養(yǎng)。正如杜郎口中學(xué)英語(yǔ)學(xué)科主任——孫玉生所說(shuō),這樣培育出來(lái)的學(xué)生,就是沒(méi)有考上大學(xué),當(dāng)菜農(nóng)都比別人會(huì)說(shuō),會(huì)賺錢(qián)。
    首先我要說(shuō)的是班級(jí)管理中的親情教育。通過(guò)親情教育讓學(xué)生讀懂親情,感受親情,回報(bào)親情,從而達(dá)到立志成才努力學(xué)習(xí)的目的。親情教育的形式可以多種多樣:a、寫(xiě)親情標(biāo)語(yǔ),如苦不苦想想父母背朝青天面朝土,累不累想想爹娘走南闖北誰(shuí)遭罪;農(nóng)村的孩子早當(dāng)家,我們?cè)鯓踊貓?bào)爹和媽。b、召開(kāi)親情教育主題班會(huì).
    記得我在河壩鎮(zhèn)中學(xué)的時(shí)候接手過(guò)一個(gè)初二年級(jí),班上學(xué)生大多來(lái)自于農(nóng)村,家庭條件很差,其中有一個(gè)同學(xué)家里非常困難,父親喝農(nóng)藥自盡,母親改嫁了,家里只剩下他和年邁的爺爺.作為班主任我把班上唯一一個(gè)兩免一補(bǔ)的特困生名額給了他。然而他并沒(méi)有應(yīng)證一句話(huà):“窮人的孩子早當(dāng)家”反而經(jīng)常與同學(xué)發(fā)生沖突。有一次還打傷了一個(gè)同學(xué)。我就他的表現(xiàn)召開(kāi)了一次主題班會(huì),主題是教育學(xué)生報(bào)答父母的養(yǎng)育之恩,開(kāi)展一次憶苦思甜的活動(dòng)。要求學(xué)生回家作一次社會(huì)調(diào)查,提出幾個(gè)具體的問(wèn)題:
    2.1你的爸爸媽媽在哪里上班?干什么工作?
    2.3你爸爸媽媽辛辛苦苦地養(yǎng)活你,對(duì)你有什么要求和希望?
    2.4面對(duì)爸爸媽媽的希望,你在學(xué)校里,在學(xué)習(xí)上,紀(jì)律上應(yīng)該怎么做?
    這次主題班會(huì),對(duì)學(xué)生的觸動(dòng)很大,很多學(xué)生還哭了起來(lái)。班上的不良風(fēng)氣慢慢的開(kāi)始好轉(zhuǎn)了。
    我想說(shuō)的第二點(diǎn)是關(guān)于友情教育,我們班準(zhǔn)備擬定一個(gè)宣傳欄,如果哪天是某位同學(xué)的生日我們會(huì)在宣傳欄上寫(xiě)上他的名字并在旁邊留下其他同學(xué)對(duì)他的祝福,然后在班小結(jié)后為他唱生日祝福歌。班里每位同學(xué)的生日都能得到全班同學(xué)的祝福,孩子們甚是開(kāi)心也變得越來(lái)越團(tuán)結(jié)。
    發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn)。以找優(yōu)點(diǎn)為主線,提出不足。我們班上的陳浩同學(xué)相信大部分初二的任課老師都認(rèn)識(shí),以前在河壩鎮(zhèn)中學(xué)的時(shí)候根本不讀書(shū),專(zhuān)打架搗蛋。這一期進(jìn)入我們班上以后雖收斂了許多,但還有很多方面要改,直到前二天班上上英語(yǔ)公開(kāi)課的時(shí)候他還和后面聽(tīng)課的老師講話(huà),紀(jì)律意識(shí)淡薄,抱著無(wú)所謂的思想,但他喜歡表現(xiàn)自己,有一天他在班上發(fā)言次數(shù)超過(guò)三次,我利用這個(gè)契機(jī)在班小結(jié)時(shí)表?yè)P(yáng)了他,放學(xué)和他長(zhǎng)談了一次,他表示以后要踏踏實(shí)實(shí)學(xué)習(xí)。當(dāng)然,這是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,還需要我們付出更多的時(shí)間和耐心。
    抓住典型,向?qū)W生宣傳。我們班的宣傳欄當(dāng)中有一個(gè)是專(zhuān)為進(jìn)步較大的學(xué)生設(shè)立的。每周每個(gè)科目評(píng)選出一位進(jìn)步最大的學(xué)生,將他們的照片和進(jìn)步宣言公布在宣傳欄上,營(yíng)造學(xué)生在學(xué)習(xí)上你追我趕的氛圍,推動(dòng)后進(jìn)生不斷進(jìn)步。
    我記得在杜郎口中學(xué)初一年級(jí)主任同時(shí)也是班主任的崔老師他在和我們聊到關(guān)于學(xué)生方面的時(shí)候,他說(shuō)學(xué)生既然敢于犯錯(cuò)誤就做好了接受處罰的準(zhǔn)備。因此,我們對(duì)學(xué)生所犯的錯(cuò)誤應(yīng)當(dāng)采取以寬容和教育為主的處理方式,而不是動(dòng)不動(dòng)就惡言相向,有的老師恨鐵不成鋼,還會(huì)出現(xiàn)體罰學(xué)生的行為。這樣只會(huì)讓學(xué)生下一次犯更大的錯(cuò)誤。從而加大了班級(jí)的管理難度。
    我們并不是一味的寬容學(xué)生的錯(cuò)誤,而是在寬容的同時(shí)與他們談心交流,進(jìn)行思想引導(dǎo)。這一期新轉(zhuǎn)了一位同學(xué)到我們班,這位同學(xué)紀(jì)律意識(shí)差,經(jīng)常違紀(jì),嚴(yán)重影響了班上的班風(fēng),我把他叫進(jìn)了辦公室,讓他坐下給他遞了一杯茶,聊了一些家常,最后回到這件事當(dāng)中,他說(shuō),寫(xiě)份檢討吧,支持一下班主任的工作,順便帶動(dòng)一下班上其他同學(xué)。有時(shí)候換一種處理方式,學(xué)生是很樂(lè)意接受的。
    學(xué)生在初中這個(gè)階段處于青春期,是最為叛逆的時(shí)候,處理不好適得其反。前幾天我們班上發(fā)現(xiàn)了幾名抽煙的同學(xué),我沒(méi)有直接嚴(yán)厲的批評(píng)他們,而是準(zhǔn)備了一張198班學(xué)生禁煙承諾書(shū),然后準(zhǔn)備讓學(xué)生自己承諾簽名。
    其實(shí)我們班主任在很多時(shí)候只要轉(zhuǎn)換一下思維方式就有可能出現(xiàn)出奇制勝的效果。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇三
    班主任的工作至關(guān)重要,他既是學(xué)生成長(zhǎng)的引領(lǐng)人,又是學(xué)?;鶎拥墓芾韱T,管理服務(wù)都要抓。但只要抓好班級(jí)工作中的關(guān)鍵人物、關(guān)鍵事件和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),就會(huì)提綱挈領(lǐng)、事半功倍、收效斐然。我在多年的班主任工作中探索圍繞三點(diǎn)三線三面大作文章,效果良好。
    三點(diǎn)三線三面優(yōu)化班級(jí)管理。
    班級(jí)是學(xué)校最基本的組織單位,也是學(xué)校的工作重點(diǎn),只有抓好了各班級(jí)工作,學(xué)校的總體工作才會(huì)全面向前發(fā)展。在這其中,班主任的工作至關(guān)重要。班主任既是學(xué)生成長(zhǎng)的引領(lǐng)人,又是學(xué)校基層的管理員,管理服務(wù)都要抓,工作可謂千頭萬(wàn)緒、包羅萬(wàn)象,但只要抓好班級(jí)工作中的關(guān)鍵人物、關(guān)鍵事件和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),就會(huì)提綱挈領(lǐng)、事半功倍、收效斐然。我在多年的班主任工作中探索圍繞三點(diǎn)三線三面大作文章,效果良好。
    三點(diǎn)是指:編織好班委這個(gè)網(wǎng)點(diǎn),燃燒優(yōu)秀生這個(gè)亮點(diǎn),化解問(wèn)題生這個(gè)難點(diǎn)。三點(diǎn)的實(shí)質(zhì)是人的工作,人的工作是一切工作的前提,是一切工作的決定性因素,只有抓好了人的工作,總的工作才會(huì)全面發(fā)展。首先編織好班委這個(gè)網(wǎng)點(diǎn),這是班級(jí)工作的組織保證。班委是班主任的左膀右臂、得力助手,又是全體學(xué)生的領(lǐng)頭羊。選用培養(yǎng)一個(gè)出色的班委,對(duì)班級(jí)管理至關(guān)重要。要選用責(zé)任心強(qiáng)、有魅力、以身作則的學(xué)生干部,給他權(quán)力和責(zé)任,精心指導(dǎo)培養(yǎng)。事實(shí)證明,一個(gè)好的班委,就是一面旗幟,他們各負(fù)其責(zé),共同織就一張疏而不漏的班級(jí)大網(wǎng),不但能帶動(dòng)班級(jí)整體奮勇向前,而且能省卻班主任的許多心力,以班委為網(wǎng)點(diǎn)的班級(jí)工作會(huì)蒸蒸日上。同時(shí),班委們?cè)诠芾戆嗉?jí)工作的這個(gè)平臺(tái)中,在工作奉獻(xiàn)付出的過(guò)程中,鍛煉了智慧才能,組織協(xié)調(diào)管理等能力得到了明顯提高。其次是燃燒優(yōu)秀生這個(gè)亮點(diǎn),發(fā)揮他們對(duì)全體學(xué)生的標(biāo)桿帶動(dòng)作用。榜樣有巨大的示范力量,我重視優(yōu)秀生在班級(jí)中的引領(lǐng)作用,在學(xué)生中間大力推崇各種優(yōu)秀生,包括道德優(yōu)秀生、學(xué)習(xí)優(yōu)秀生、紀(jì)律優(yōu)秀生、團(tuán)結(jié)優(yōu)秀生等,使大家身邊有榜樣,眼前有目標(biāo),人人心中有正氣,個(gè)個(gè)行動(dòng)有干勁。同時(shí),讓每個(gè)優(yōu)秀帶動(dòng)兩個(gè)學(xué)生,使大家齊頭并進(jìn)、共同提高。第三是化解問(wèn)題生這個(gè)難點(diǎn)。木桶理論告訴我們,決定一個(gè)木桶容量的是最短的那塊木板。問(wèn)題生就是班級(jí)中的那些短木板,特別不可忽視他們破壞性的后退力,轉(zhuǎn)化一個(gè)后進(jìn)生的價(jià)值甚至比過(guò)培養(yǎng)一個(gè)尖子生。
    對(duì)他們要格外關(guān)心,大力幫助,動(dòng)員同學(xué)們對(duì)其幫扶拉,在前面給他們一個(gè)引導(dǎo)力,從后面給他們一個(gè)較強(qiáng)的推力。人心齊泰山移,大家互助互愛(ài),和諧相處,形成良好的班風(fēng),大家的整體素質(zhì)有了明顯提高。
    三線是指道德這條底線、學(xué)習(xí)這條直線、紀(jì)律這條高壓線。三線的實(shí)質(zhì)是抓事。學(xué)生如果無(wú)事可作,就會(huì)無(wú)事生非,一盤(pán)散沙,班級(jí)就少了凝聚力。首先拉直德育這條底線。教育是人的事業(yè),育人德為先,有德無(wú)才要誤事,有才無(wú)德要壞事。歷史上的秦檜、希特勒等大奸大惡們都是有才無(wú)德的家伙,禍害人類(lèi),遺臭萬(wàn)年。所以班級(jí)工作中要始終拉直德育這條做人的底線不放松,充分利用班會(huì)課、重大活動(dòng)等機(jī)會(huì),用先進(jìn)的思想和理論引導(dǎo)學(xué)生,用先進(jìn)人物對(duì)比自己,對(duì)學(xué)生循循善誘、正反引導(dǎo);一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生道德上的不良苗頭,及時(shí)糾正,充分教育,切實(shí)保證學(xué)生思想上進(jìn)、人格健康。第二是扭粗學(xué)習(xí)這條直線,緊緊抓住學(xué)習(xí)這個(gè)牛鼻子不放松。學(xué)習(xí)增長(zhǎng)智慧,知識(shí)改變命運(yùn)。學(xué)習(xí)是學(xué)生的主要任務(wù),要教育學(xué)生珍惜時(shí)光,充分抓住人生的黃金時(shí)間,莫等閑,白了少年頭,空悲切,要銳志以學(xué)。班主任要時(shí)刻督查全體學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),適當(dāng)傳授一些優(yōu)秀的學(xué)習(xí)方法,激勵(lì)學(xué)生的學(xué)習(xí)信心,在班級(jí)中樹(shù)立你追我趕的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。學(xué)生只要把全部心力用在學(xué)習(xí)上,就會(huì)少些惹事生非,就會(huì)牽一發(fā)而動(dòng)全身地帶動(dòng)班級(jí)工作整體上進(jìn)。第三是用好紀(jì)律這條高壓線。沒(méi)有無(wú)紀(jì)律的自由,紀(jì)律是自由的保證,是教育管理學(xué)生的重要內(nèi)容和法寶。要教育學(xué)生懂法知法守法用法,充分利用學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度來(lái)約束學(xué)生的行為。對(duì)違紀(jì)學(xué)生,以治病救人為目的,把握分寸,獎(jiǎng)罰有度,嚴(yán)慈交融,重在育人,既保證了學(xué)生行為不跑偏,又規(guī)范了班級(jí)秩序。三線并舉,相得益彰,形成合力:好的德育帶動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的提高和紀(jì)律性的加強(qiáng);好的學(xué)習(xí)又促進(jìn)德育和紀(jì)律的進(jìn)步;好的紀(jì)律又保證德育和學(xué)習(xí)的提高。
    三面是指學(xué)生在校這個(gè)正面、在家這個(gè)背面、在社會(huì)這個(gè)側(cè)面。學(xué)生在學(xué)校的一舉一動(dòng)可以稱(chēng)之為正面,學(xué)生在家的表現(xiàn)可以稱(chēng)之為背面,學(xué)生在社會(huì)中的言談舉止可以稱(chēng)之為側(cè)面。要努力掌控學(xué)生在校這個(gè)正面,了解學(xué)生在家這個(gè)背面,關(guān)注學(xué)生在社會(huì)這個(gè)側(cè)面,時(shí)刻教育學(xué)生在校要做好學(xué)生、在家要做好孩子、在社會(huì)要做好公民。班級(jí)管理工作是學(xué)校、家庭和社會(huì)三位一體的全方位、立體性的工程,這三個(gè)方面不能偏廢。學(xué)生在校在班的各種情況作為班主任要力求隨時(shí)隨地掌控。不僅如此,還要注意作好和家長(zhǎng)的溝通交流工作,了解學(xué)生在家的背面表現(xiàn)。學(xué)生在社會(huì)的側(cè)面情況更要進(jìn)行敏感關(guān)注。三面合一,學(xué)生的一舉一動(dòng),班主任都力爭(zhēng)了如指掌,有一個(gè)立體把握,做起工作才會(huì)有的放矢、游刃有余。
    總之,班級(jí)工作中只要點(diǎn)線面三者密切結(jié)合形成立體的教育管理網(wǎng)絡(luò),班級(jí)工作就會(huì)充實(shí)有序,沿著健康平穩(wěn)的道路快速前進(jìn)。班主任只要抓好這些,工作管理起來(lái)就會(huì)游刃有余,這對(duì)于學(xué)生的健康成長(zhǎng)、學(xué)習(xí)和生活都有極大好處,對(duì)于班級(jí)管理有積極的推動(dòng)作用。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇四
    由于語(yǔ)文教師本身兼具的教育優(yōu)勢(shì),使得他們相比其他學(xué)科教師而言在中學(xué)階段更容易成為班主任人選。本文將就“如何將中學(xué)語(yǔ)文教學(xué)與中學(xué)班級(jí)管理巧妙結(jié)合起來(lái)”這一問(wèn)題展開(kāi)討論。
    中學(xué)語(yǔ)文教學(xué);中學(xué)班級(jí)管理;結(jié)合。
    中學(xué)生階段,是青少年身心健康發(fā)展的重要階段,所以在此階段任職班主任的教師可說(shuō)是任重道遠(yuǎn)。而語(yǔ)文教師又是班主任團(tuán)體中的骨干。在此前提下,如何將中學(xué)語(yǔ)文教學(xué)與中學(xué)班級(jí)管理巧妙地結(jié)合起來(lái)便成為一個(gè)值得探討的問(wèn)題,筆者在下文提出幾種方法以供參考。
    正常來(lái)講,語(yǔ)文課是語(yǔ)文教師教授語(yǔ)文課本知識(shí)的,而班會(huì)課則是特意為班主任準(zhǔn)備用來(lái)給學(xué)生進(jìn)行思想品德方面的教育指導(dǎo)的。二者可以單獨(dú)分開(kāi)進(jìn)行,但如果合在一起也未嘗不可,因?yàn)檎Z(yǔ)文學(xué)科本來(lái)就是一個(gè)涵蓋面非常廣的人文學(xué)科。在中學(xué)階段,很多語(yǔ)文教師會(huì)為了讓學(xué)生的考試成績(jī)?cè)跁?shū)面上看得漂亮而只教授考試中學(xué)生需要的文本知識(shí),這其實(shí)會(huì)使學(xué)生不能更好地將學(xué)習(xí)到的文本知識(shí)與現(xiàn)實(shí)生活相結(jié)合。假如中學(xué)語(yǔ)文教師在平時(shí)的教學(xué)過(guò)程中,將書(shū)本中的文學(xué)現(xiàn)象嵌入到日常生活中的一個(gè)個(gè)鮮活例子中,再啟發(fā)學(xué)生由一個(gè)個(gè)例子展開(kāi)更深入地思考,最后使學(xué)生在教師的引導(dǎo)下回到文本乃至超越文本。教師以這樣的方式教授學(xué)生,不僅更有利于學(xué)生對(duì)于文本的更深層面內(nèi)容的掌握,還能使他們更自然地被教師健康引導(dǎo)其思想品德。此舉便將班會(huì)課不露聲色地融入到了語(yǔ)文教學(xué)中,一舉兩得。
    語(yǔ)文教師相比其他學(xué)科教師的一個(gè)顯著優(yōu)勢(shì)就是文學(xué)素養(yǎng)普遍偏高,在處理人與人感情這一方面比較細(xì)膩,所以語(yǔ)文教師可以拿出閱讀文本般能揣摩作者情感的敏銳心理去“閱讀”學(xué)生。中學(xué)生在這一時(shí)期的心理發(fā)展是非常迅猛的,很多學(xué)生可能還會(huì)有嚴(yán)重的叛逆心理,這就需要有個(gè)耐心且細(xì)心的人去引導(dǎo)他們。語(yǔ)文教師可以更好地演繹這一角色,他們大多都是能言善辯的,在以班主任的角色去教化學(xué)生的時(shí)候可以更好地營(yíng)造出溫馨舒適的環(huán)境,使學(xué)生即使在接受教化時(shí)也能感到溫暖貼心。即使是在日常生活中,語(yǔ)文教師也有許多可以用來(lái)引導(dǎo)學(xué)生身心健康發(fā)展的小方法。
    (一)用文字傳情。語(yǔ)文教師的文筆都是經(jīng)得起考驗(yàn)的,這是他們最厲害的“武器”。有時(shí)候,有些話(huà)在平時(shí)生活中可能輕易是說(shuō)不出口的,但是可以借助文字表達(dá)出來(lái)。比如當(dāng)語(yǔ)文教師在批閱學(xué)生的作文的時(shí)候,如果只是改了一個(gè)分?jǐn)?shù)在試卷上,未免有些干癟。但如果,教師在試卷上劃出亮點(diǎn)句,點(diǎn)出不足句,再整體地給學(xué)生寫(xiě)一個(gè)溫暖帶鼓勵(lì)的讀后感,相信學(xué)生在看到后會(huì)自然地感受到教師的用心。這就相當(dāng)于教師和學(xué)生之間無(wú)聲地進(jìn)行了一次交流,師生間的情感不知不覺(jué)便親近起來(lái)。
    (二)用講故事、玩游戲等方式豐富教育形式。每個(gè)語(yǔ)文教師腹中皆有許多有趣的故事,不妨拿出來(lái)和學(xué)生分享分享。很多時(shí)候,上課的內(nèi)容不一定是學(xué)生感興趣的,可是教師如果在講課過(guò)程中加上幾個(gè)有趣的小故事,學(xué)生的好奇心就會(huì)輕松地被調(diào)動(dòng)出來(lái)。好奇心起來(lái)了,注意力自然就集中了。這時(shí)候,教師可以動(dòng)用點(diǎn)小心機(jī),把教育的內(nèi)容巧妙合理地安排到故事中去,使學(xué)生既感到快樂(lè)又在無(wú)意間有所得。玩游戲的作用與講故事大同小異,兩者最重要的還是要使學(xué)生在輕松幽默的氛圍里得到成長(zhǎng)。
    生活中可謂處處皆有語(yǔ)文文化,語(yǔ)文教師所要做的就是讓學(xué)生在班級(jí)管理和班級(jí)活動(dòng)中自己體會(huì)出其中所包含的語(yǔ)文文化,從而達(dá)到提升其語(yǔ)文能力的目的。語(yǔ)文教師在管理班級(jí)時(shí),可以充分利用各種機(jī)會(huì),鍛煉、提升學(xué)生的寫(xiě)作能力。比如主持家長(zhǎng)會(huì)前布置一個(gè)作文題目為“我的班會(huì)策劃案”;又比如在一次運(yùn)動(dòng)會(huì)后,讓學(xué)生寫(xiě)一篇經(jīng)歷后記,等等。此種方式可讓學(xué)生將班級(jí)文化中的素材都運(yùn)用到作文方面,使學(xué)生在不知不覺(jué)間運(yùn)用語(yǔ)言,組織文字去表達(dá)內(nèi)心的想法,既能提高學(xué)生的組織策劃能力,又能提升學(xué)生的作文能力。
    學(xué)生寫(xiě)作時(shí)必然會(huì)有一個(gè)明顯的寫(xiě)作意向,亦即個(gè)人的價(jià)值觀、世界觀等都會(huì)呈現(xiàn)在作文中,所以,學(xué)生有一個(gè)非常健康的三觀是非常重要的。語(yǔ)文教師的人文素養(yǎng)更多時(shí)候是言傳身教、潛移默化地影響學(xué)生的,所以要想學(xué)生言之有正物,先得讓學(xué)生感受到正物。讓學(xué)生感受到正物的最直接的方式就是讓學(xué)生看到、感知到。在語(yǔ)文教師教育學(xué)生時(shí)保證所教授內(nèi)容是健康向上的,這是最基本的。在日常生活中,語(yǔ)文教師自然也應(yīng)當(dāng)身體力行做好學(xué)生的行為榜樣。這樣,語(yǔ)文教師無(wú)論是在上課時(shí)還是在班級(jí)管理的日常生活中,都能讓學(xué)生由生活到語(yǔ)文、由語(yǔ)文到生活地感覺(jué)到受教育,使學(xué)生從學(xué)會(huì)做人到學(xué)會(huì)作文。
    綜合以上所有觀點(diǎn),筆者發(fā)現(xiàn)將中學(xué)語(yǔ)文教學(xué)與中學(xué)班級(jí)管理巧妙結(jié)合后真的會(huì)收獲到一加一大于二的效果?,F(xiàn)實(shí)生活中結(jié)合的方法應(yīng)當(dāng)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于筆者在本文中所列舉的,廣大語(yǔ)文教師在具體實(shí)踐的時(shí)候應(yīng)當(dāng)會(huì)收獲更多有效有益的方法造福人類(lèi)教育事業(yè)。
    [1]林冬桂,張東,黃玉華.班級(jí)教育管理學(xué)[m].廣州:廣東高等教育出版社,1999.
    [2]王朝莊.試論校園文化的德育功能[j].中國(guó)教育學(xué)刊,2004(7).
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇五
    眾所周知,每個(gè)企業(yè)都有自己的企業(yè)文化。企業(yè)文化主要強(qiáng)調(diào)文化熏陶,用文化精神凝聚組織力量,用組織愿景鼓舞人心,以集體機(jī)制激勵(lì)員工斗志。所以,將優(yōu)秀的企業(yè)文化引入學(xué)校,并將學(xué)校文化與之和諧融合,能夠?yàn)槁殬I(yè)學(xué)校的發(fā)展帶來(lái)不竭的動(dòng)力。班級(jí)要樹(shù)立正確的輿論導(dǎo)向,擁有良好的文化氛圍。班級(jí)文化是一個(gè)很好的德育平臺(tái),但一定要有職業(yè)學(xué)校的特色。作為培養(yǎng)未來(lái)幼兒教師的搖籃,我校非常注重校園文化和班級(jí)文化建設(shè)。學(xué)校以“學(xué)高當(dāng)師、身正為范”為校訓(xùn),以“知行合一”為做人準(zhǔn)則,學(xué)校的校園文化和班級(jí)文化建設(shè)均與專(zhuān)業(yè)設(shè)置緊密聯(lián)系起來(lái)。如,每天每位學(xué)生都要把粉筆書(shū)寫(xiě)的七言律詩(shī)的小黑板整齊地掛在班級(jí)外面指定的位置;同時(shí)我們將具有學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)特色的學(xué)生簡(jiǎn)筆畫(huà)、鋼筆字、毛筆字、手抄報(bào)、手工作品,定期展覽于班級(jí)“優(yōu)秀作業(yè)欄”櫥窗之中,形成班級(jí)固有的特色文化,讓學(xué)生要以一名未來(lái)教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,傳遞給學(xué)生一種高尚的道德情操,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度。采用“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的方式,在班級(jí)文化建設(shè)中融入企業(yè)文化,潛移默化地影響著學(xué)生的行為,提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)能力。
    自我管理是企業(yè)民主管理的發(fā)展,班主任嘗試著轉(zhuǎn)變自己的角色,并合理放權(quán),讓學(xué)生自己管理自己。首先,班級(jí)要像企業(yè)一樣有自己的組織結(jié)構(gòu),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)好班干部,建立屬于班級(jí)內(nèi)部的管理層次;其次,班級(jí)同樣也要采取層層負(fù)責(zé)制,班主任要與班干部保持經(jīng)常性的溝通與交流,要和班干部一起分析、研究班級(jí)可能出現(xiàn)的情況,保證能夠在班級(jí)出現(xiàn)問(wèn)題之前及時(shí)協(xié)調(diào)解決,這樣就使職業(yè)學(xué)校學(xué)生的學(xué)習(xí)生活不會(huì)與社會(huì)完全脫節(jié)。為此,我在班級(jí)管理的過(guò)程中,不斷嘗試和采用學(xué)生“自己管理自己”的教育模式,通過(guò)和班級(jí)全體成員一起制定詳細(xì)的班級(jí)各項(xiàng)規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲制度,并認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實(shí),同時(shí)實(shí)行分層管理,責(zé)任到人,使班級(jí)干部成為班主任的代言人。各個(gè)環(huán)節(jié)和各項(xiàng)活動(dòng)都由班干部進(jìn)行分層管理,這樣不但培養(yǎng)了學(xué)生的自我約束能力,也規(guī)范了班干部的行為,使他們?cè)诎嗬锲鸬搅己玫妮浾搶?dǎo)向作用。當(dāng)然,這種分層管理并不是教師對(duì)學(xué)生放任自流,在這種管理模式下,班主任要全程監(jiān)控,隨時(shí)過(guò)問(wèn),隨時(shí)檢查,隨時(shí)反饋,了解具體情況。如寢室管理由生活委員管理寢室長(zhǎng),再由寢室長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理寢室每個(gè)成員,出現(xiàn)問(wèn)題后,班主任要先了解生活委員和寢室長(zhǎng)的處理方法,再去傾聽(tīng)學(xué)生的看法,再給生活委員和寢室長(zhǎng)合理的建議,然后再由生活委員出面處理。學(xué)生在這種“自己管理自己”的模式下,自覺(jué)性、自律性都得到了大幅度提高,讓學(xué)生從內(nèi)心深處感受到“做最好的`自己”。
    企業(yè)中員工的拓展培訓(xùn)體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)的力量,班主任要將這種團(tuán)隊(duì)精神引入和遷移到班級(jí)管理之中。首先,滲透思想教育,喚醒團(tuán)隊(duì)意識(shí)。班主任、班級(jí)干部、普通學(xué)生是一個(gè)整體,而不是一個(gè)個(gè)獨(dú)立的個(gè)體,班主任和班干部之間、班主任和普通學(xué)生之間、班干部和普通學(xué)生之間需要相互信任、相互幫助、相互支持。其次,在班級(jí)管理中應(yīng)通過(guò)班會(huì)、自習(xí)、板報(bào)等形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行以團(tuán)隊(duì)精神為主題的教育,通過(guò)組織班級(jí)和學(xué)校的各類(lèi)活動(dòng),凝聚團(tuán)隊(duì)力量,營(yíng)造積極向上的班集體。學(xué)校組織和開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)就是為了增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,活躍學(xué)生的課余生活氣氛。作為班主任,要用正確的思想和方法積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)學(xué)生參與活動(dòng)的熱情,要調(diào)動(dòng)每個(gè)學(xué)生都能積極地參與各項(xiàng)活動(dòng),最關(guān)鍵的就是要讓學(xué)生有“主人翁意識(shí)”。組織活動(dòng)的過(guò)程就是學(xué)生成長(zhǎng)的過(guò)程,也是學(xué)生進(jìn)步的過(guò)程,更是集體凝聚力升華的過(guò)程。因此,我在每次活動(dòng)前都要對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想動(dòng)員。如召開(kāi)“軍訓(xùn)動(dòng)員”主題班會(huì)時(shí),我要對(duì)學(xué)生坐姿、站姿進(jìn)行要求和規(guī)范,更要強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞的精神品質(zhì),以一名軍人的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。在組織跳繩比賽活動(dòng)時(shí),我和學(xué)生一起探討如何合理分配力量、如何科學(xué)分工,如何確立隊(duì)員之間的站位、距離、力度和頻率等,經(jīng)過(guò)每一位成員的不懈努力,在最終的比賽中,我們獲得了第一名的好成績(jī)。學(xué)生在整個(gè)備戰(zhàn)和比賽的過(guò)程中深刻地體會(huì)到了團(tuán)結(jié)的力量,增強(qiáng)了學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作能力,更讓學(xué)生深深地體會(huì)到“不計(jì)較個(gè)人得失、付出終有回報(bào)、要做就做到最好”的人生哲理??傊?,通過(guò)對(duì)企業(yè)管理和班級(jí)管理中的先進(jìn)管理理念和管理模式相融合的探索和研究,進(jìn)一步增強(qiáng)了班級(jí)管理工作的實(shí)效性,提高了職業(yè)學(xué)校班級(jí)管理工作的水平。同時(shí)也充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生參與班級(jí)管理工作的熱情和積極性,進(jìn)而提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和具備適應(yīng)社會(huì)的能力,為職業(yè)學(xué)校學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    [2]張建華.創(chuàng)設(shè)職業(yè)教育的綠色生態(tài)環(huán)境[j].發(fā)展,2011,8(5).。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇六
    記得有人說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):一只綿羊領(lǐng)著一群獅子只能打敗仗;一頭獅子領(lǐng)著一群綿羊卻能夠打勝仗。這里除了體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)者卓越的指揮能力以外,還暗含了紀(jì)律的重要性。因?yàn)闊o(wú)論綿羊有多好的戰(zhàn)略思想,獅子都不會(huì)去執(zhí)行,所以只能成為一紙空文。這個(gè)道理放在教學(xué)中也同樣成立。
    中學(xué)教育;班級(jí)管理;高效課堂。
    一個(gè)滿(mǎn)腹詩(shī)書(shū)的人在喧鬧的菜市場(chǎng)中,任憑他講得有多精彩,聽(tīng)到的人、聽(tīng)到的內(nèi)容都寥寥無(wú)幾。毫無(wú)疑問(wèn),教師課堂教學(xué)控制力的強(qiáng)弱是決定課堂教學(xué)效果最關(guān)鍵的因素。因此,實(shí)現(xiàn)良好的班級(jí)管理,催生高效課堂。
    人們常說(shuō):“教書(shū)育人?!比绻氵B書(shū)都教不好,這就失去了在學(xué)校立足的根本。如此以來(lái),作為教師的你就失去了教書(shū)的底氣。此時(shí),你所講的任何一句話(huà)都沒(méi)有太大的說(shuō)服力。記得畢業(yè)實(shí)習(xí)時(shí),學(xué)哥學(xué)姐們紛紛為我們傳授上課的經(jīng)驗(yàn)。告誡我們,不要和學(xué)生走得太近,否則你說(shuō)的話(huà)他們會(huì)當(dāng)作耳旁風(fēng);著裝要成熟一點(diǎn),否則學(xué)生會(huì)認(rèn)為你不夠老練而欺負(fù)你;第一天上課你要對(duì)學(xué)生嚴(yán)厲一點(diǎn),否則以后難以管理。就是沒(méi)提如何把課上得精彩一點(diǎn)。等我們工作以后,大家很快就發(fā)現(xiàn)學(xué)哥學(xué)姐們經(jīng)驗(yàn)在你的班級(jí)里是一紙空談。
    學(xué)生接觸了這么多的老師,對(duì)你的稚嫩,學(xué)生一眼就看穿了。如果你的課上得好,情況會(huì)有較大的改觀,否則工作的第一年你的日子會(huì)很難過(guò)。后來(lái),一次偶然的機(jī)會(huì),我聽(tīng)到了這樣一個(gè)講座,讓困擾我多年的問(wèn)題得以解決。一位高中地理老師,他不修邊幅,有一天,他來(lái)上課,一進(jìn)教室學(xué)生就笑了,原來(lái)他身上掛著一根面條。他低頭一看,把面條扯下來(lái),丟在講臺(tái)上,然后就開(kāi)始有條不紊地上課。但他的課上得實(shí)在是精彩,所以他的那個(gè)形象在大家的眼里不是丑的,甚至是美談,還被大家認(rèn)為是灑脫。那如果換種情況,衣著時(shí)髦的老師可是課上得平淡無(wú)奇。開(kāi)始學(xué)生也許會(huì)被你的外表所吸引,久而久之,學(xué)生眼里對(duì)你的不尊敬就會(huì)越來(lái)越多,更為甚者,學(xué)生會(huì)認(rèn)為你不過(guò)是個(gè)繡花枕頭而已!所以,高水平的教學(xué)能力會(huì)在無(wú)形中增強(qiáng)你的影響力,會(huì)讓你的話(huà)更多地深入到學(xué)生的耳朵里、學(xué)生的心里。
    1.賞識(shí)性評(píng)價(jià),讓學(xué)生的正能量得以累積。
    2012屆學(xué)生中有一個(gè)特別的學(xué)生,說(shuō)他特別是因?yàn)樗某煽?jī),地理成績(jī)特別好,曾在全區(qū)考過(guò)第三名,可其他成績(jī)卻全在班級(jí)最后一名。我接這個(gè)班級(jí)時(shí),發(fā)現(xiàn)這個(gè)學(xué)生很沉默,很多老師都對(duì)他搖頭,說(shuō)他無(wú)藥可救。當(dāng)然,我也不可能立刻妙手回春。一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),我發(fā)現(xiàn)他的作業(yè)沒(méi)有做,在課堂上提問(wèn)他時(shí),他也是一副不理不睬的樣子。下課時(shí),我順便問(wèn)了他這是怎么回事。他當(dāng)時(shí)說(shuō)的話(huà)我現(xiàn)在都記憶猶新:“我就是一堆臭狗屎,你管我干嗎!”聽(tīng)完后,我很平靜地告訴他:“我不管你怎么看,也不管別人怎么看,在我眼里都一樣――都是我的學(xué)生;我再告訴你,人只有自輕自賤,然后別人才會(huì)輕賤你?!闭f(shuō)完,我就離開(kāi)了。
    在往后的日子里,我一切照舊,只是在批作業(yè)的時(shí)候,每次遇到寫(xiě)得好的地方,我會(huì)畫(huà)五角星,或是寫(xiě)點(diǎn)評(píng)語(yǔ)。慢慢地,他的作業(yè)越來(lái)越好,成績(jī)也越來(lái)越好。我在班級(jí)表?yè)P(yáng)他,但我知道,長(zhǎng)期以來(lái)的自卑與壓抑讓他在上課回答問(wèn)題時(shí)會(huì)很不自信。因此,每次叫他回答一些較難的題目時(shí),我都會(huì)格外地關(guān)注他的表情,在他表情輕松時(shí),我再叫他回答問(wèn)題。經(jīng)過(guò)一年的時(shí)間,到高二下學(xué)期期末,他的成績(jī)是班級(jí)第一名。教育是一個(gè)過(guò)程,學(xué)生把你的教育內(nèi)化成自己的東西并把它消化吸收也需要時(shí)間。因此,當(dāng)你把該做的都做了,然后在等待收獲的時(shí)候,再適時(shí)修剪。時(shí)間到了,收獲就是水到渠成的事了。
    2.靈活處理與學(xué)生間的摩擦。
    人們常說(shuō):“牙齒與舌頭雖好,但還有咬到的時(shí)候。”是的,無(wú)論師生關(guān)系再好,也會(huì)遇到不如意的事。妥善處理這種摩擦,會(huì)讓師生關(guān)系進(jìn)一步提升。有一次班級(jí)進(jìn)行元旦匯演,老師應(yīng)邀參加。班級(jí)里張燈結(jié)彩、熱鬧非凡。于是我把我兒子也帶去了,小家伙一進(jìn)去立刻興奮不已,不是給哥哥姐姐吃餅干,就是忙著去捏氣球。等到演小品時(shí),大家笑得前仰后合,小朋友不明就里,但卻更興奮了,跑到教室中間跟著演小品的學(xué)生又蹦又跳,有個(gè)女同學(xué)不耐煩了,氣呼呼地說(shuō):“老師,快把他帶走!”說(shuō)完,教室里一下子靜了下來(lái)。我沒(méi)說(shuō)什么,只是連哄帶騙地把小家伙帶出了教室。當(dāng)時(shí),我尷尬極了。第二天正好要到這個(gè)班里上課,我點(diǎn)評(píng)了一下昨天的表演,順便說(shuō)我們班有個(gè)同學(xué)當(dāng)演員絕對(duì)好樣的,她演小孩子,絕對(duì)形象、逼真。然后,我把她的話(huà)以夸張形式重現(xiàn)了一下,教室里哄堂大笑,笑完后,大家很釋然。經(jīng)過(guò)這樣處理,不僅學(xué)生心里的疙瘩沒(méi)了,而且學(xué)生可能還會(huì)說(shuō)這個(gè)老師真有氣度!
    那是不是一直都是溫和地對(duì)待所有的學(xué)生呢?我并不這樣認(rèn)為。于丹在百家講壇中曾做過(guò)一期節(jié)目,其中有這樣一個(gè)話(huà)題――關(guān)于以德報(bào)怨。她說(shuō):“我們以德報(bào)怨,那我們要以什么報(bào)德呢?我們應(yīng)該以直報(bào)怨。”我很贊同這句話(huà)。身為老師,可以寬容很多學(xué)生的無(wú)知與缺點(diǎn);但作為老師,我絕不贊同縱容學(xué)生的無(wú)理與放肆。
    我通常在接手一個(gè)班級(jí)時(shí),第一節(jié)課是不用來(lái)上新課的。這一節(jié)課除了用有趣的方法介紹這學(xué)期要學(xué)習(xí)的內(nèi)容以及學(xué)習(xí)的方法外,就是告訴學(xué)生上我的課要遵守的游戲規(guī)則。我的游戲規(guī)則很簡(jiǎn)單:
    (1)上課認(rèn)真聽(tīng),如果聽(tīng)不懂,可以在課上向老師提議。
    (2)下課作業(yè)獨(dú)立完成,有特殊情況不能完成也可以向老師反映。另外,每個(gè)學(xué)生一學(xué)期有三次不做作業(yè)的機(jī)會(huì)。
    (3)課前準(zhǔn)備好課本、地圖冊(cè)及練習(xí)冊(cè)等。
    (4)課代表每節(jié)課前到辦公室來(lái)一趟,一方面是為了拿作業(yè),另一方面是和老師進(jìn)行交流,了解學(xué)生對(duì)上節(jié)內(nèi)容的反映,便于老師在課堂上進(jìn)行有針對(duì)性的講解。這些規(guī)則盡管簡(jiǎn)單,但它卻是上好一節(jié)課的基礎(chǔ)。盡管規(guī)則簡(jiǎn)單,但在執(zhí)行的起初階段也并不盡如人意。
    是否能有好的效果,這取決于老師的堅(jiān)持。我講完這些規(guī)則后,心里很清楚,不是所有的學(xué)生都會(huì)這樣做,所以我只關(guān)注那些按要求做的,或是想到的同學(xué)。剛接觸一個(gè)老師是絕大部分同學(xué)都想把好的一面表現(xiàn)出來(lái),這時(shí)你只要表?yè)P(yáng)按要求做的同學(xué),你的規(guī)則就會(huì)被執(zhí)行下去;如果你只是宣布規(guī)則,做不做你根本不關(guān)注,以后你所說(shuō)的任何一句話(huà)都不會(huì)很好地執(zhí)行下去。當(dāng)然你可能會(huì)遇到那種“油鹽不進(jìn)”的學(xué)生。
    對(duì)于這樣的學(xué)生,你別想馬上改變他,只要班級(jí)沒(méi)有他成長(zhǎng)的沃土,你就不用擔(dān)心。然后,你再慢慢地觀察他,一旦發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)點(diǎn),你一定要點(diǎn)評(píng),這樣你可以讓他的正能量得到不斷的累積,久而久之效果就出來(lái)了。有人也曾用過(guò)此法,不但沒(méi)效果,可能還會(huì)適得其反。原因就是有人在表?yè)P(yáng)學(xué)生時(shí)喜歡大張旗鼓,而且言過(guò)其實(shí),這樣的話(huà)沒(méi)有真實(shí)度,學(xué)生不會(huì)放在心里;另外就是言過(guò)其實(shí),學(xué)生在執(zhí)行的時(shí)候難度很大,這樣原本積累起來(lái)的一點(diǎn)信心又被抹得一干二凈,所以不會(huì)有明顯的效果。記得有人曾說(shuō):“每個(gè)人都是一半天使、一半魔鬼?!彼?,我們?cè)趯?duì)待學(xué)生時(shí),千萬(wàn)記得別讓學(xué)生把魔鬼釋放出來(lái)了!
    誠(chéng)然,打造高效課堂的方法還有很多,但無(wú)論哪一種方法,只要你是真誠(chéng)的,你又能堅(jiān)持下去,都能發(fā)揮它的威力,也都是好方法!有人說(shuō):“成功其實(shí)很簡(jiǎn)單,把平常的事堅(jiān)持下去,就會(huì)有意想不到的效果?!贝蠹乙部梢栽囋嚳?。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇七
    62.成功者之所以成功,第一個(gè)是因?yàn)樗鰟e人不愿意做的事情。第二個(gè)他做別人不敢做的事情。
    63.在和諧的班級(jí)精神的感召下,讓學(xué)生能夠勇于發(fā)現(xiàn)自我,表現(xiàn)自我,使精神品質(zhì)得以提升,使創(chuàng)造潛能得以釋放。
    64.以身作則,嚴(yán)格要求每一個(gè)學(xué)生,不放棄任何一個(gè)學(xué)生,用愛(ài)感化每一個(gè)學(xué)生,以良好的紀(jì)律營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
    65.著眼于學(xué)生的未來(lái),把教育做到每一個(gè)人身上,把良好的道德品格和積極有為的進(jìn)取心內(nèi)化為每一個(gè)學(xué)生的精神理念。
    66.我們選擇頑強(qiáng)拼搏刻苦鍛煉;我們選擇在前進(jìn)中接受挑戰(zhàn);我們一定要精神飽滿(mǎn),全情投入,努力為班級(jí)爭(zhēng)得榮譽(yù),努力使團(tuán)隊(duì)光芒四射。
    67.在新課改理念的指導(dǎo)下,用一顆對(duì)教育事業(yè)執(zhí)著的心,關(guān)心愛(ài)護(hù)每一位學(xué)子,始終堅(jiān)持“勤嚴(yán)細(xì)實(shí)”的管理理念,喚使每一位學(xué)子獲得屬于自己的成功!
    68.為明天做準(zhǔn)備的最好方法就是集中你所有智慧,所有的熱忱,把今天的工作做得盡善盡美,這就是你能應(yīng)付未來(lái)的唯一方法。
    69.仰望天空時(shí),什么都比你高,你會(huì)自卑;俯視大地時(shí),什么都比你低,你會(huì)自負(fù);只有放寬視野,把天空和大地盡收眼底,才能在蒼穹泛土之間找到你真正的位置。無(wú)須自卑,不要自負(fù),堅(jiān)持自信。
    70.高考著實(shí)是一種豐收,它包蘊(yùn)著太多的內(nèi)涵。無(wú)論高考成績(jī)?nèi)绾?,你的成長(zhǎng)與成熟是任何人無(wú)法改變的事實(shí),這三年的辛勤走過(guò),你獲得的太多太多。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇八
    班主任,是班級(jí)工作的領(lǐng)導(dǎo)者,組織者和實(shí)施者,班主任,是教學(xué)工作的協(xié)調(diào)者,作為班主任,不但肩負(fù)著教書(shū)育人的重任,并且更是學(xué)生健康成長(zhǎng)的引路人。班主任能夠與學(xué)生產(chǎn)生心靈的共鳴,學(xué)生才會(huì)親其師信其道,工作才會(huì)取得必須成效。這不僅僅需要班主任具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,職責(zé)感,更需要班主任具備必須的組織管理本事和組織管理學(xué)生的藝術(shù)。
    用愛(ài)心贏得學(xué)生、用競(jìng)爭(zhēng)帶動(dòng)管理、讓班級(jí)成為學(xué)生健康成長(zhǎng)的樂(lè)園。
    “愛(ài)就是教育”,教師僅有用自我的愛(ài),才能與學(xué)生產(chǎn)生心靈的碰撞,才能到達(dá)超越人的自然屬性而到達(dá)完美的境界。任小艾教師也在本書(shū)中提出,教育不能沒(méi)有感情,沒(méi)有愛(ài)的教育,就如同池塘里沒(méi)有水一樣,不能稱(chēng)其為池塘;沒(méi)有情感,沒(méi)有愛(ài),也就沒(méi)有教育。
    教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)和理解,能夠使學(xué)生感到溫暖、關(guān)懷,能夠溝通師生之間的感情。總結(jié)多年做班主任工作的體會(huì),我認(rèn)為:教師的愛(ài)應(yīng)撒在學(xué)生團(tuán)體中,教師的愛(ài)應(yīng)插在學(xué)生的心坎上,包括對(duì)優(yōu)等生的培育,對(duì)一般生的促進(jìn),對(duì)特殊生給予的特殊的關(guān)懷,對(duì)后進(jìn)生給予的偏愛(ài)。如:我班學(xué)生王文剛分入我們班時(shí),自由散漫,說(shuō)話(huà)沒(méi)有禮貌,上課說(shuō)話(huà)搗亂。對(duì)于這樣一個(gè)學(xué)生,我沒(méi)有急于批評(píng),而是進(jìn)行多方面觀察,與他交談。在交談中,我發(fā)現(xiàn)他有一種玩世不恭的態(tài)度,好像別人都欠他什么似的。有好幾次我發(fā)現(xiàn)他中午不回家,在班里泡方便面吃,吃完后就到街上閑逛,這更讓我感到奇怪。之后我了解到他是因?yàn)楦改隔[矛盾,才天天不想回家的。當(dāng)我了解到這個(gè)情景后十分同情他,像他這樣的孩子如不及時(shí)教育,給予特殊的愛(ài),會(huì)使他失去學(xué)習(xí)的信心,發(fā)展下去有可能走上邪路的。為了能使他轉(zhuǎn)變,我經(jīng)常找他談心,讓他樹(shù)立正確的人生觀,正確對(duì)待家庭問(wèn)題。我記不清多少次和他促膝談心,有多少次和他一路同行,我的關(guān)心教育最終融化了他冰冷的心,他開(kāi)始變了,變得有禮貌,懂事了。勞動(dòng)進(jìn)取,學(xué)習(xí)也比以前用功了,并且下決心畢業(yè)時(shí)考上大學(xué)。
    后進(jìn)生意志薄弱,自控力差,行為極易反復(fù)無(wú)常,所以做后進(jìn)生的思想工作不要簡(jiǎn)單地認(rèn)為經(jīng)過(guò)一次談心他們就能徹底改好。遇到后進(jìn)生不良行為出現(xiàn)反復(fù),班主任必須要有耐心親客觀分析不良行為反復(fù)出現(xiàn)的原因,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)抓住、及時(shí)誘導(dǎo),做到防微杜漸。
    教師在把愛(ài)奉獻(xiàn)給學(xué)生的同時(shí),自我也在收獲著學(xué)生們的愛(ài)。一句句親切的問(wèn)候,讓我感到欣慰,增強(qiáng)了自豪感。此刻,我們班基本上建立了師生之間的和睦關(guān)系,構(gòu)成了班級(jí)團(tuán)結(jié)、和諧的氣氛。
    我堅(jiān)信:只要我們用一顆真誠(chéng)關(guān)愛(ài)的心去開(kāi)啟不一樣學(xué)生心房的門(mén)鎖,定能給學(xué)生捎去和煦的春風(fēng),給班級(jí)帶來(lái)亮麗的風(fēng)景。
    要管理好一個(gè)班級(jí)體,光*班主任一個(gè)人是不行的。如果做到“事必躬親”,最終只能疲于奔命,可能收效甚微。如果班主任有一批得力的左臂右膀——班干部,班主任就不會(huì)為繁瑣的班級(jí)工作忙得焦頭爛額,班級(jí)工作也因?yàn)橛辛艘慌昧Ω蓪⒌娜翰呷毫Χ龅酶鼒A滿(mǎn)。這就需要班主任知曉班級(jí)管理的藝術(shù),培養(yǎng)出能干的班級(jí)“小管家”,讓他們參與到班級(jí)管理中去,做管理的主人。
    班干部是班級(jí)的中流砥柱,是班主任的得力助手。我在學(xué)期初,采用“競(jìng)爭(zhēng)上崗”的方式選舉班干部。自愿參加競(jìng)選的同學(xué)紛紛上臺(tái)演講,宣讀自我競(jìng)選的職位、原因及施政綱領(lǐng),然后再由其他同學(xué)無(wú)記名投票,決定新一輪班委會(huì)成員。。這樣既能夠增強(qiáng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),又能夠讓樂(lè)于為班級(jí)服務(wù)的學(xué)生參與到班級(jí)管理中來(lái),理解鍛煉,展示自我的風(fēng)采,有同學(xué)們的信任感做后盾,無(wú)形中激發(fā)了班干的主人翁意識(shí),班級(jí)的核心運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái)就更加富有朝氣蓬勃,積極向上的活力。
    讓班干管理,并不意味著放任自流,班主任袖手旁觀,班主任要充分發(fā)揮“主導(dǎo)”作用。班主任的引導(dǎo)如果自始至終,那就是牽著學(xué)生鼻子走,班主任的引導(dǎo)顯得尤其重要。。首先班主任要把握住引導(dǎo)的時(shí)機(jī),開(kāi)學(xué)之初,是關(guān)鍵時(shí)期,是新任班干部履行職責(zé)的開(kāi)始。這時(shí),我引導(dǎo)班干分析班級(jí)現(xiàn)狀,研究管理策略,制定管理計(jì)劃,這為以后的班級(jí)管理打下良好的基礎(chǔ),一勞永逸。
    在我的探索和實(shí)踐中,我深刻地認(rèn)識(shí)到:班主任僅有選拔好班干部,給他們一個(gè)施展才華的舞臺(tái),在教師同學(xué)信任的目光中他們才能真正地以主人自居,為教師排憂(yōu),為同學(xué)做實(shí)事,才能使班級(jí)管理獲得成功,以到達(dá)“教是為了不用教”的教育目的。。
    班級(jí)應(yīng)當(dāng)是學(xué)生的班級(jí),班級(jí)是教師、尤其是班主任為學(xué)生供給服務(wù)的重要場(chǎng)所?!鞍寻嗉?jí)還給學(xué)生”,“讓班級(jí)成為學(xué)生健康成長(zhǎng)的樂(lè)園”,班團(tuán)體是學(xué)生成長(zhǎng)最直接、最有影響力的課堂。最有效的教育方法不是說(shuō)教,而是構(gòu)成使人向上、向善的進(jìn)取氛圍。風(fēng)氣是無(wú)形的力量,它能引導(dǎo)人、陶冶人、教化人,塑造完美的人格。
    班主任要充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的進(jìn)取性,組織開(kāi)展豐富多彩的班級(jí)活動(dòng),充實(shí)學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,豐富學(xué)生的精神世界。按照學(xué)校的計(jì)劃,班組開(kāi)展了一系列主題教育活動(dòng),在活動(dòng)中,我充分尊重學(xué)生的主體地位,放手讓學(xué)生大膽設(shè)想、安排,自我則以合作者的身份與他們共同商討,提出參考意見(jiàn),可是分干預(yù),不把自我的想法強(qiáng)加于學(xué)生,由學(xué)生自我總結(jié)活動(dòng)的得失。
    以上是我的管理理念,是這些想法引領(lǐng)我走過(guò)了九年的班主任里程。回顧我的教師生涯,回顧我班主任之旅,我沒(méi)有做過(guò)驚天動(dòng)地的事情,每一天都在繁忙中平凡地度過(guò),但走過(guò)的每一段路,都留下我踏實(shí)的足跡,都折射出我生命的價(jià)值,我感激班主任經(jīng)歷讓我成熟,在辛勤的耕耘中收獲人生的精彩。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇九
    沒(méi)有鮮花的姹紫嫣紅,沒(méi)有露珠的璀璨晶瑩,沒(méi)有清泉的悅耳叮咚;有的只是苦樂(lè)參半的平淡,有的只是披星戴月的從容,有的只是嘔心瀝血的經(jīng)營(yíng),這便是班主任的工作。
    班主任,是班級(jí)工作的領(lǐng)導(dǎo)者,組織者和實(shí)施者;班主任,是教學(xué)工作的協(xié)調(diào)者。作為班主任,不但肩負(fù)著教書(shū)育人的重任,并且更是學(xué)生健康成長(zhǎng)的引路人。班主任與學(xué)生產(chǎn)生心靈的共鳴,學(xué)生才會(huì)親其師信其道,工作才會(huì)取得必須成效。這不僅僅需要班主任具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,職責(zé)感,更需要班主任具備必須的組織管理本事和組織管理學(xué)生的藝術(shù)。
    我一向在一線從事教學(xué)兼班主任工作。經(jīng)過(guò)一番探索,打造出了建立和善師生關(guān)系的一把“金鑰匙”。我認(rèn)為這把鑰匙應(yīng)當(dāng)由四個(gè)部件構(gòu)成:即自身素質(zhì)+為師觀念+處事方法+耐力恒心。
    一、教師必須具備過(guò)硬的自身素質(zhì)。
    學(xué)生對(duì)教師持有敬慕心理,教師就是他們的引路人。開(kāi)始學(xué)生有著很強(qiáng)的上進(jìn)心,他們?cè)敢鈱W(xué),并且自覺(jué)或不自覺(jué)地經(jīng)過(guò)多種方式向教師表達(dá)這樣一個(gè)信息:教師,期望您能承認(rèn)我,肯定我,給我鼓勵(lì)。這個(gè)時(shí)候師生之間最容易溝通。時(shí)間久了,學(xué)生與教師熟悉起來(lái),他們獲取的知識(shí)逐漸增多,追求的目標(biāo)也不斷地提高。為師者如果不能始終讓學(xué)生折服,學(xué)生心里就會(huì)產(chǎn)生“可是如此”的想法。教師要使自我在學(xué)生心目中的形象永不貶值,我認(rèn)為起碼應(yīng)當(dāng)做到以下三點(diǎn):
    1.要有淵博的知識(shí)和扎實(shí)的工作、教學(xué)本事。
    “給人一碗水,自我必須準(zhǔn)備一桶水”。這“一桶水”所折射的道理顯而易見(jiàn)。
    2.要有深厚的道德修養(yǎng)和高尚的人格魅力。
    學(xué)生最初的崇拜是盲目的,僅有當(dāng)教師自尊自愛(ài)、自強(qiáng)自信的人格魅力使學(xué)生深深折服時(shí),他們才會(huì)找到人生起步的座標(biāo)點(diǎn)。自尊而不自負(fù)、自愛(ài)而不自封、自強(qiáng)而不蠻干、自信而不盲動(dòng),舉止得體、儒雅可親、剛正不阿、一身正氣,才是教師人格魅力之所在。
    教育者必須具備過(guò)硬的自身素質(zhì),這一方面是由教育本身的特殊需要所決定的。另一方面,教師的良好風(fēng)范能增強(qiáng)對(duì)學(xué)生的吸引力,有了這個(gè)吸引力,學(xué)生才樂(lè)意從情感上接納教師。
    二、教師以身作則給學(xué)生樹(shù)立榜樣。
    俗話(huà)說(shuō)打鐵先要自身硬。迪福說(shuō)過(guò):“如果我自我的表不準(zhǔn),它只能欺騙我一個(gè),但城里的大鐘走的不準(zhǔn),受騙的就是整個(gè)教區(qū)的居民?!卑嘀魅蔚难孕杏腥绯抢锔呗柕拇箸娭苯佑绊懸淮笈?,所以作為班主任教師,要處處嚴(yán)格要求自我,表里如一。
    “身教重于言教”。學(xué)生是否信服你,關(guān)鍵是看你能不能說(shuō)到做到,言行一致。教育者應(yīng)力求用高尚的品德感染人,頑強(qiáng)的毅力啟迪人,崇高的精神鼓舞人。事實(shí)證明,這種“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的方式能夠起到潛移默化的作用。如要求學(xué)生不遲到,教師首先就應(yīng)當(dāng)早到;要求學(xué)生上課認(rèn)真聽(tīng)講,教師就應(yīng)不斷地提高教學(xué)水平,使課堂活而不亂,能真正吸引住學(xué)生的注意力。我班無(wú)論是外出活動(dòng),還是開(kāi)展校內(nèi)活動(dòng),都能看到同學(xué)們?cè)诮處煹陌駱幼饔孟拢瑢⒆晕易畛錾囊幻嬲故驹诖蠹已矍啊?BR>    三、在嚴(yán)格要求中給學(xué)生最大的尊重。
    班主任工作是一門(mén)藝術(shù),更是心靈的耕耘,所以必須講究管理的藝術(shù)。在實(shí)踐工作中,我感受最深的便是馬卡連珂的那句名言:“嚴(yán)格的要求和最大的.尊重?!钡拇_,僅有既嚴(yán)格要求學(xué)生,又給予他們最大的尊重,才能把班主任工作做好。
    四、班主任工作需有耐心和恒心。
    班主任工作必須要有耐心。班主任的工作不僅僅是管理學(xué)生,更重要的是培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)品質(zhì)、生活作風(fēng)和道德情操。俗話(huà)說(shuō)的好,“江山易改,本性難移?!币霃母旧细淖円粋€(gè)人的品行,確實(shí)很難,絕不是簡(jiǎn)單的說(shuō)教就能到達(dá)教育的目的。
    班主任工作必須要有恒心。班主任工作需要長(zhǎng)時(shí)間才能顯現(xiàn)效果,所以忌三天打魚(yú),兩天曬網(wǎng)。不能時(shí)松時(shí)緊,要長(zhǎng)抓不懈。班主任工作必須要有恒心,一刻也不能放松。學(xué)生畢竟都是孩子,自我管理和控制的本事都比較差,僅有靠班主任不間斷的提醒,才能構(gòu)成良好的習(xí)慣,從而養(yǎng)成好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)和個(gè)人作風(fēng)。
    總之,班主任工作是瑣碎的,任務(wù)是繁重的??墒?,只要我們時(shí)刻牢記“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生一切,為了一切學(xué)生”的育人宗旨,加強(qiáng)理論修養(yǎng),在實(shí)踐中不斷完善自我,構(gòu)成系統(tǒng)科學(xué)的工作方法,班主任工作必須會(huì)常做常新,碩果累累。
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    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇十
    “愛(ài)就是教育”,教師只有用自己的愛(ài),才能與學(xué)生產(chǎn)生心靈的碰撞,才能達(dá)到超越人的自然屬性而達(dá)到完美的境界。任小艾老師也在本書(shū)中提出,教育不能沒(méi)有感情,沒(méi)有愛(ài)的教育,就如同池塘里沒(méi)有水一樣,不能稱(chēng)其為池塘;沒(méi)有情感,沒(méi)有愛(ài),也就沒(méi)有教育。
    教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)和理解,可以使學(xué)生感到溫暖、關(guān)懷,可以溝通師生之間的感情??偨Y(jié)多年做班主任工作的體會(huì),我認(rèn)為:教師的愛(ài)應(yīng)撒在學(xué)生集體中,教師的愛(ài)應(yīng)插在學(xué)生的心坎上,包括對(duì)優(yōu)等生的培育,對(duì)一般生的促進(jìn),對(duì)特殊生給予的特殊的關(guān)懷,對(duì)后進(jìn)生給予的偏愛(ài)。如:我班學(xué)生王文剛分入我們班時(shí),自由散漫,說(shuō)話(huà)沒(méi)有禮貌,上課說(shuō)話(huà)搗亂。對(duì)于這樣一個(gè)學(xué)生,我沒(méi)有急于批評(píng),而是進(jìn)行多方面觀察,與他交談。在交談中,我發(fā)現(xiàn)他有一種玩世不恭的態(tài)度,好像別人都欠他什么似的。有好幾次我發(fā)現(xiàn)他中午不回家,在班里泡方便面吃,吃完后就到街上閑逛,這更讓我感到奇怪。后來(lái)我了解到他是因?yàn)楦改隔[矛盾,才天天不想回家的。當(dāng)我了解到這個(gè)情況后非常同情他,像他這樣的孩子如不及時(shí)教育,給予特殊的愛(ài),會(huì)使他失去學(xué)習(xí)的信心,發(fā)展下去有可能走上邪路的。為了能使他轉(zhuǎn)變,我經(jīng)常找他談心,讓他樹(shù)立正確的人生觀,正確對(duì)待家庭問(wèn)題。我記不清多少次和他促膝談心,有多少次和他一路同行,我的關(guān)心教育終于融化了他冰冷的心,他開(kāi)始變了,變得有禮貌,懂事了。勞動(dòng)積極,學(xué)習(xí)也比以前用功了,并且下決心畢業(yè)時(shí)考上大學(xué)。
    后進(jìn)生意志薄弱,自控力差,行為極易反復(fù)無(wú)常,所以做后進(jìn)生的思想工作不要簡(jiǎn)單地認(rèn)為通過(guò)一次談心他們就能徹底改好。遇到后進(jìn)生不良行為出現(xiàn)反復(fù),班主任一定要有耐心親客觀分析不良行為反復(fù)出現(xiàn)的原因,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)抓住、及時(shí)誘導(dǎo),做到防微杜漸。
    教師在把愛(ài)奉獻(xiàn)給學(xué)生的同時(shí),自己也在收獲著學(xué)生們的愛(ài)。一句句親切的問(wèn)候,讓我感到欣慰,增強(qiáng)了自豪感。現(xiàn)在,我們班基本上建立了師生之間的和睦關(guān)系,形成了班級(jí)團(tuán)結(jié)、和諧的氣氛。
    我堅(jiān)信:只要我們用一顆真誠(chéng)關(guān)愛(ài)的心去開(kāi)啟不同學(xué)生心房的門(mén)鎖,定能給學(xué)生捎去和煦的春風(fēng),給班級(jí)帶來(lái)亮麗的風(fēng)景。
    二、用競(jìng)爭(zhēng)帶動(dòng)管理,讓班級(jí)干部發(fā)揮效力。
    要管理好一個(gè)班級(jí)體,光*班主任一個(gè)人是不行的。如果做到“事必躬親”,最后只能疲于奔命,可能收效甚微。如果班主任有一批得力的左臂右膀――班干部,班主任就不會(huì)為繁瑣的班級(jí)工作忙得焦頭爛額,班級(jí)工作也因?yàn)橛辛艘慌昧Ω蓪⒌娜翰呷毫Χ龅酶鼒A滿(mǎn)。這就需要班主任知曉班級(jí)管理的藝術(shù),培養(yǎng)出能干的班級(jí)“小管家”,讓他們參與到班級(jí)管理中去,做管理的主人。
    班干部是班級(jí)的中流砥柱,是班主任的得力助手。我在學(xué)期初,采用“競(jìng)爭(zhēng)上崗”的方式選舉班干部。自愿參加競(jìng)選的同學(xué)紛紛上臺(tái)演講,宣讀自己競(jìng)選的職位、原因及施政綱領(lǐng),然后再由其他同學(xué)無(wú)記名投票,決定新一輪班委會(huì)成員。.這樣既可以增強(qiáng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),又可以讓樂(lè)于為班級(jí)服務(wù)的學(xué)生參與到班級(jí)管理中來(lái),接受鍛煉,展示自己的風(fēng)采,有同學(xué)們的信任感做后盾,無(wú)形中激發(fā)了班干的主人翁意識(shí),班級(jí)的核心運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái)就更加富有朝氣蓬勃,積極向上的活力.。
    讓班干管理,并不意味著放任自流,班主任袖手旁觀,班主任要充分發(fā)揮“主導(dǎo)”作用。.班主任的引導(dǎo)如果自始至終,那就是牽著學(xué)生鼻子走,班主任的引導(dǎo)顯得尤其重要。.首先班主任要把握住引導(dǎo)的時(shí)機(jī),開(kāi)學(xué)之初,是關(guān)鍵時(shí)期,是新任班干部履行職責(zé)的開(kāi)始。這時(shí),我引導(dǎo)班干分析班級(jí)現(xiàn)狀,研究管理策略,制定管理計(jì)劃,這為以后的班級(jí)管理打下良好的基礎(chǔ),一勞永逸。
    在我的探索和實(shí)踐中,我深刻地認(rèn)識(shí)到:班主任只有選拔好班干部,給他們一個(gè)施展才華的舞臺(tái),在老師同學(xué)信任的目光中他們才能真正地以主人自居,為老師排憂(yōu),為同學(xué)做實(shí)事,才能使班級(jí)管理獲得成功,以達(dá)到“教是為了不用教”的教育目的.。
    三、讓班級(jí)成為學(xué)生健康成長(zhǎng)的樂(lè)園。
    班集體是學(xué)生成長(zhǎng)最直接、最有影響力的課堂。最有效的教育方法不是說(shuō)教,而是形成使人向上、向善的積極氛圍。風(fēng)氣是無(wú)形的力量,它能引導(dǎo)人、陶冶人、教化人,塑造美好的人格。
    班主任要充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,組織開(kāi)展豐富多彩的班級(jí)活動(dòng),充實(shí)學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,豐富學(xué)生的精神世界。按照學(xué)校的計(jì)劃,班組開(kāi)展了一系列主題教育,在活動(dòng)中,我充分尊重學(xué)生的主體地位,放手讓學(xué)生大膽設(shè)想、安排,自己則以合作者的身份與他們共同商討,提出參考意見(jiàn),不過(guò)分干預(yù),不把自己的想法強(qiáng)加于學(xué)生,由學(xué)生自己總結(jié)活動(dòng)的得失。
    以上是我的管理理念,是這些想法引領(lǐng)我走過(guò)了九年的班主任里程?;仡櫸业慕處熒模仡櫸野嘀魅沃?,我沒(méi)有做過(guò)驚天動(dòng)地的事情,每天都在繁忙中平凡地度過(guò),但走過(guò)的每一段路,都留下我踏實(shí)的足跡,都折射出我生命的價(jià)值,我感謝班主任經(jīng)歷讓我成熟,在辛勤的耕耘中收獲人生的精彩。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇十一
    班團(tuán)體的管理是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程,班主任不是班集管理的主體,只是班集管理的主導(dǎo)者和引領(lǐng)者,這就要求班主任需要不斷的探索,不斷的完善,從中找到可行的管理之法,因?yàn)槲乙牟皇且蝗褐粫?huì)服從的“庸才”,而是一批具有自我控制,自我管理本事并能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要的真正人才。
    于是,我提出了如下管理理念:自主管理共同提高銳意進(jìn)取為了體現(xiàn)和實(shí)現(xiàn)上述管理理念,我將采取如下措施:
    火車(chē)跑得快,要靠車(chē)頭帶,所以,我十分重視對(duì)班干部的選拔和培養(yǎng)。得力的班干部是班主任的有力助手,他們堅(jiān)持以身作則,公平,公正,營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍的目標(biāo)去管理班團(tuán)體,在班級(jí)活動(dòng)中起著帶頭模范的作用,使得我對(duì)班干部放心,對(duì)全班同學(xué)放心。平時(shí)的班團(tuán)體秩序的維護(hù),學(xué)習(xí)墻報(bào)的出版等等,自我只是給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo),都是班干部在一手操辦,但都收到令我,令學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意的效果。也許有些人會(huì)問(wèn):你的班級(jí)管理團(tuán)隊(duì)怎樣選拔和培養(yǎng)的呢我的做法是創(chuàng)新班干的選拔方法和培養(yǎng)方式。
    由于學(xué)生們剛剛踏入初中,我對(duì)他們的工作本事?tīng)顩r不甚了解,所以我采取自薦和推薦的方式產(chǎn)生了一批試用的班干部;然后對(duì)他們進(jìn)行干部培訓(xùn):做一名班干部應(yīng)當(dāng)具備的素質(zhì)----平等,以身作則,強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神;在觀察了三個(gè)星期之后我才確定班干部的具體成員名單和干部的具體分工。這樣干部便能進(jìn)入自我的主角、各司其職、進(jìn)取負(fù)責(zé),班級(jí)的各項(xiàng)工作得以順利開(kāi)展。當(dāng)然學(xué)生在管理班級(jí)的過(guò)程中難免會(huì)出現(xiàn)些小插曲,有一天我剛?cè)z查我班公地的打掃情景,發(fā)現(xiàn)垃圾滿(mǎn)地都是,經(jīng)過(guò)自我耐心地調(diào)查,發(fā)現(xiàn)是因?yàn)閯趧?dòng)委員在通知負(fù)責(zé)公地的同學(xué)的時(shí)候工作態(tài)度不夠好所致。我是這樣看待這個(gè)問(wèn)題的,首先承認(rèn)班干部的過(guò)失是由于自我沒(méi)安排周全所致,也就是自我的過(guò)失,也對(duì)同學(xué)們能夠監(jiān)督班干部表示贊賞,同時(shí)也期望同學(xué)們能夠繼續(xù)地支持、配合和監(jiān)督班干部的工作,但當(dāng)和班干部出現(xiàn)小矛盾時(shí),期望不要跟班干部當(dāng)面頂撞,應(yīng)當(dāng)及時(shí)的反映給班主任,講到那里時(shí),勞動(dòng)委員也主動(dòng)地站起來(lái)承認(rèn)了自我的不足,就這樣地維護(hù)了班干部威信,當(dāng)然最終的結(jié)果是讓人滿(mǎn)意的。
    每星期我都參加班委的例會(huì),一般情景下是由班長(zhǎng)主持,自我旁聽(tīng),會(huì)議主要是圍繞一星期以來(lái)班級(jí)的動(dòng)向和建設(shè)情景,班干部檢討和自我檢討等等來(lái)進(jìn)行。對(duì)他們可行的意見(jiàn)給予充分的肯定和支持,對(duì)他們有偏誤的`看法給予合理的糾正,對(duì)不完善的地方給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)充。就這樣的,促使班干部慢慢地健康成長(zhǎng),在班干部的帶領(lǐng)下,班團(tuán)體也健康地成長(zhǎng)著。就這樣打造了一批讓學(xué)生滿(mǎn)意,教師放心、信任的班級(jí)管理團(tuán)隊(duì)。
    班主任是班級(jí)管理的重要參與者和實(shí)現(xiàn)班團(tuán)體民主和諧的協(xié)調(diào)者,所以班主任的言行舉止就要注意對(duì)學(xué)生應(yīng)有言傳身教的影響,同時(shí)要求班主任對(duì)班團(tuán)體的決策具有團(tuán)體性、全面性、實(shí)效性、公平和民主性。比如班公約的制定和實(shí)施:我先搜集全班各成員的實(shí)施方案,然后自我做一個(gè)適當(dāng)?shù)木C合,修改或補(bǔ)充,之后拿到班會(huì)課的時(shí)候逐項(xiàng)逐項(xiàng)的讓同學(xué)們舉手表決,有一半以上同學(xué)同意的方案當(dāng)即生效,當(dāng)然有些方案是針對(duì)陋習(xí)嚴(yán)重涉及人數(shù)超過(guò)一半的,所以在表決的時(shí)候可能出現(xiàn)短路的現(xiàn)象,而這種公約往往是最該實(shí)施的,這個(gè)時(shí)候班主任不能所以而成為班級(jí)的主宰,讓學(xué)生無(wú)條件的服從。我是這樣處理的:首先讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到身帶這樣的壞習(xí)慣的不良后果,當(dāng)然身處青春期的學(xué)生自尊心異常強(qiáng),我抓住了這一特點(diǎn),換一種方式表決:反對(duì)這一方案的同學(xué)和中立的同學(xué)請(qǐng)舉手,當(dāng)然最終獲取的效果是良好的,也是明顯的。就這樣的,在全體成員的共同參與下,班公約在體現(xiàn)上述“四性”下得到了經(jīng)過(guò)并開(kāi)始實(shí)施。兩個(gè)月來(lái),在班公約的制約下,整體的自控本事都得到了提高,班團(tuán)體的榮譽(yù)感得到了明顯的加強(qiáng),也給同學(xué)們指明了努力的方向。
    座位的調(diào)整是最能反映學(xué)生心聲的,所以我在堅(jiān)持成績(jī)好壞搭配、課堂表現(xiàn)好壞搭配,都能清楚地看到教師板書(shū)和清晰地聽(tīng)到教師講解的前提下,安排學(xué)生就坐,并在一個(gè)月后每組同學(xué)將整組調(diào)到下一組就坐。這無(wú)形中給學(xué)生一種教師重視在座的每一個(gè)學(xué)生,每一個(gè)學(xué)生在教師的心目中的分量都是一樣的重。
    當(dāng)然每個(gè)同學(xué)都有犯錯(cuò)的時(shí)候,在我的心目中不能以成績(jī)好壞,或者是不是班干部來(lái)衡量學(xué)生,處理學(xué)生的方式也應(yīng)當(dāng)人性化,公平化。讓同學(xué)們認(rèn)識(shí)到“犯了錯(cuò)不要緊,最重要的是要有勇氣承認(rèn)并改正錯(cuò)誤,并做到今后不犯相同的錯(cuò)誤”才是最重要的。開(kāi)學(xué)之初我因心急僅憑直覺(jué)地批評(píng)了一個(gè)愛(ài)搗蛋的學(xué)生,之后,我發(fā)現(xiàn)該學(xué)生總是心事沉沉,總有什么話(huà)要說(shuō)似的,之后,我經(jīng)過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn)自我無(wú)辜了那個(gè)學(xué)生,在上課之前當(dāng)著全班同學(xué)的面,我肯定了該同學(xué)開(kāi)學(xué)以來(lái)的提高,并承認(rèn)了自我的過(guò)失,沒(méi)想到自我的坦誠(chéng)收到了很不錯(cuò)的效果:學(xué)生認(rèn)識(shí)到了班級(jí)里面任何一個(gè)人(包括班主任)都沒(méi)有特權(quán),都是平等的。開(kāi)學(xué)以來(lái),我差不多每個(gè)星期都能收到來(lái)自各種類(lèi)型學(xué)生自主上交承認(rèn)錯(cuò)誤并決心改正錯(cuò)誤的保證書(shū)。就這樣的,班團(tuán)體的各項(xiàng)工作得到了順利的開(kāi)展,班團(tuán)體的學(xué)習(xí)氛圍得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和科任教師的一致好評(píng)。
    在班級(jí)的管理中,僅僅是班主任做到了為人師表,班干部起到了表率作用是還不夠的,我們必須重視每一個(gè)學(xué)生在班團(tuán)體管理中的作用。在平時(shí)的日常生活中我們必須重視學(xué)生的自我控制,自我管理本事的培養(yǎng)。除此之外,還要把他們帶到積極參與班團(tuán)體管理之中來(lái),讓每一位學(xué)生都意識(shí)到自我是這個(gè)班不可缺少的一員,他們的言行舉止都將影響著整個(gè)班團(tuán)體的聲譽(yù)。在做班務(wù)工作時(shí),重視每個(gè)學(xué)生的意見(jiàn),表決班務(wù)決定時(shí)要求有一半以上的學(xué)生贊成才能實(shí)施。這無(wú)形中調(diào)動(dòng)了學(xué)生齊參與班團(tuán)體管理的進(jìn)取性,對(duì)良好班風(fēng)和良好學(xué)風(fēng)的構(gòu)成有著進(jìn)取的推動(dòng)作用。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇十二
    一節(jié)好課的標(biāo)準(zhǔn)很多,而師生互動(dòng)情景肯定算一個(gè)。學(xué)生沒(méi)有廣泛地動(dòng)起來(lái),只是一個(gè)人滿(mǎn)堂灌,即使教師水平再高,也絕對(duì)不是好課。同樣,教育管理的質(zhì)量好不好,也不是僅看班主任的個(gè)人本事強(qiáng)不強(qiáng),而是要看學(xué)生有沒(méi)有動(dòng)起來(lái)。沒(méi)有學(xué)生,就沒(méi)有了教育主體,也就沒(méi)有了教育。這個(gè)道理十分簡(jiǎn)單,我們所有教育的出發(fā)點(diǎn)和終點(diǎn)都是學(xué)生。學(xué)生不參與,教師就成了自說(shuō)自話(huà)。所以,教育是不是精彩,是看學(xué)生精彩不精彩,而不是看教師是不是精彩。當(dāng)然,學(xué)生精彩的背后有教師智慧的工作。教師的心里要始終裝著學(xué)生,所采取的一切教育策略都指向?qū)W生發(fā)展,所有的方法都要以學(xué)生為本,否則,就不是好教育。
    好的教育,有很多的學(xué)生行動(dòng)、師生互動(dòng),但這種動(dòng),必須有序、有效,圍繞著明確目標(biāo)的進(jìn)行,正如一節(jié)好課不是看學(xué)生的動(dòng)得熱鬧不熱鬧,表面上熱熱鬧鬧的課不必須是好課。
    主任雪上加霜。這當(dāng)然是低效的管理。
    管理是靠人來(lái)完成的,班主任不會(huì)管理的關(guān)鍵是不會(huì)用人。很多班主任抱怨“一個(gè)人管幾十個(gè)學(xué)生,怎樣忙得過(guò)來(lái)?”這種說(shuō)法從根本上就有問(wèn)題,一個(gè)人的力量豈能和幾十個(gè)人的力量相比?要讓學(xué)生多多參與到班級(jí)管理的中來(lái)。班級(jí)是學(xué)生的班級(jí),學(xué)生在自我班級(jí)里能當(dāng)家作主,有一席之地、有話(huà)語(yǔ)權(quán),他當(dāng)然會(huì)有主人翁意識(shí)。不要埋怨學(xué)生自私,事不關(guān)己高高掛起,學(xué)生并不生來(lái)就冷漠,是我們教師沒(méi)那他們當(dāng)回事造成的。主人翁意識(shí)不是憑空產(chǎn)生的,而是經(jīng)過(guò)具體的行為體現(xiàn)的,這也是這本書(shū)想要表達(dá)的觀點(diǎn)之一。
    班級(jí)管理必然會(huì)用到一些策略,可是策略本身并不是關(guān)鍵。管理策略能否順利實(shí)施,要看學(xué)生是不是買(mǎi)賬。那么,師生關(guān)系就很重要了。本書(shū)中將介紹很多的班級(jí)管理方法,并附有如何操作的細(xì)節(jié),可是,我由此產(chǎn)生的一種擔(dān)憂(yōu)是,會(huì)不會(huì)舍本求末?為什么有些班主任看了很多這方面的書(shū),學(xué)習(xí)了很多方法,最終在自我的教育實(shí)踐中卻依然感到十分困難?為什么很多方法有人用得很好,有人卻感覺(jué)阻力重重?當(dāng)學(xué)來(lái)的方法不能用于自我的班級(jí)時(shí),我們有時(shí)會(huì)懷疑這些方法是不是存在問(wèn)題。那里的關(guān)鍵,一個(gè)是有沒(méi)有因地制宜、因班制宜、因人制宜,另一個(gè)關(guān)鍵就是師生關(guān)系了。我們發(fā)現(xiàn),真正優(yōu)秀的班主任,和學(xué)生的關(guān)系都十分好,他無(wú)論用什么方法,都會(huì)得到學(xué)生的擁護(hù),所以實(shí)施起來(lái)就十分順,在外人看來(lái),就是他帶班很簡(jiǎn)便,不怎樣費(fèi)勁,卻無(wú)法復(fù)制到別人身上。如果高明的班主任只介紹自我的具體方法,卻忘記交代這些方法之所以有效的前提,就有可能誤導(dǎo)讀者。
    所以,我必須要強(qiáng)調(diào),首先要在班級(jí)里建立良好的師生關(guān)系,才能讓管理方法暢行無(wú)阻。而良好的師生關(guān)系,不是僅靠一些技巧或策略就能建立起來(lái)的。教師首先要真誠(chéng)地關(guān)心學(xué)生和家長(zhǎng),要和學(xué)生交心,還要有耐心,假以時(shí)日,才能建立情感。師生之間心意相通,有了默契,才能同心同德,共同把班級(jí)管好。
    雖然前面強(qiáng)調(diào)了班級(jí)管理必須讓學(xué)生廣泛地參與,可是不能否認(rèn),當(dāng)下一個(gè)較為普遍的現(xiàn)象是,學(xué)生對(duì)班級(jí)事務(wù)參與的進(jìn)取性并不高,導(dǎo)致教育理念與學(xué)生實(shí)際情景脫節(jié)。這個(gè)問(wèn)題不能都怪到學(xué)生頭上,也不是靠教師說(shuō)教就能解決的,而是要用必須的方法來(lái)解決。美國(guó)心理學(xué)家和行為科學(xué)家斯金納等人則提出,動(dòng)機(jī)是一個(gè)不可測(cè)量和不可捉摸的東西,管理者應(yīng)當(dāng)關(guān)注員工外部可測(cè)量行為,而不是那些不可觀測(cè)的內(nèi)部動(dòng)機(jī)。如果能很好地設(shè)定環(huán)境,就能經(jīng)過(guò)環(huán)境來(lái)調(diào)整和改變?nèi)说男袨椤K?,研究外部環(huán)境和條件對(duì)學(xué)生行為的影響仍然是十分重要的,并且具有很好的可操作性。
    學(xué)生為什么會(huì)沒(méi)有進(jìn)取性?因?yàn)樗X(jué)得在班級(jí)里沒(méi)有位置,這個(gè)班不是他的,他自然漠不關(guān)心。常言道:“有位才能有為”,而我們比較多的是用“有為才能有位”的思路,指望學(xué)生自主發(fā)揮,殊不知人的進(jìn)取性在很多情景下是“被調(diào)動(dòng)”起來(lái)的。又有言道:“不在其位不謀其政”,所以,要給予學(xué)生必須的位置、托付給他們一些事情,這會(huì)讓他們產(chǎn)生當(dāng)家作主的感覺(jué)。
    調(diào)動(dòng)學(xué)生的方法包括與學(xué)生交流談心、在班級(jí)里廣泛采用激勵(lì)機(jī)制、建立多元的評(píng)價(jià)機(jī)制、樹(shù)立正面典型形象,等等。要多鼓勵(lì)好的,少批評(píng)差的,讓為班級(jí)做出貢獻(xiàn)的學(xué)生得到認(rèn)可,有所回報(bào),用先進(jìn)來(lái)帶動(dòng)后進(jìn),營(yíng)造良好的氛圍,用班風(fēng)對(duì)學(xué)生施加影響。這其中,教師的關(guān)心和建立多元評(píng)價(jià)機(jī)制最為重要。在一些教師問(wèn)到此類(lèi)問(wèn)題時(shí),我回答頻率最高的就是兩個(gè)字——評(píng)價(jià)。正確的評(píng)價(jià)將學(xué)生引向正確的方向,多元的評(píng)價(jià)促成各類(lèi)學(xué)生的發(fā)展,單一的評(píng)價(jià)只能讓一小部分學(xué)生得到發(fā)展,其他同學(xué)的進(jìn)取性必然逐漸喪失。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇十三
    新課程下的班級(jí)管理在本質(zhì)上奉行“以人為本”的思想,即把每一個(gè)學(xué)生當(dāng)作活生生的、正在成長(zhǎng)的人來(lái)看待,珍視學(xué)生個(gè)體的價(jià)值,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主體性,鼓勵(lì)學(xué)生作為班級(jí)的主體進(jìn)行管理方面的探究、自我管理與親歷實(shí)踐本事的培養(yǎng),呼喚班級(jí)管理文化的重新構(gòu)建,要求學(xué)生積極參與班級(jí)管理,樹(shù)立以促進(jìn)學(xué)生發(fā)展為主題的班級(jí)管理理念。
    在此,對(duì)新課改下的班級(jí)管理作如下探索,力求到達(dá)上述目標(biāo)。
    瑞士著名的教育家裴斯泰洛齊以往說(shuō)過(guò)這樣一段話(huà):“從早到晚我一向生活在他們中間……我的手牽著他的手,我的眼睛注視著他們的眼睛。我隨著他們流淚而流淚,我隨著他們微笑而微笑……”完美的人生為愛(ài)所喚起,并為知識(shí)所引導(dǎo)的。正是這樣,學(xué)生完美的人生的開(kāi)始掌握在我們教師手中。我們的教育不是精英教育,雖然學(xué)生最終要理解國(guó)家的挑選,但我們不能把目光僅停留在成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生身上,班主任應(yīng)關(guān)心愛(ài)護(hù)每一個(gè)學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生都能得到自由、健康的發(fā)展。
    魏書(shū)生也以往說(shuō)過(guò):“要珍惜學(xué)生心靈中閃光的東西,以他們自我的光芒,照亮自我的黑暗?!泵總€(gè)班都會(huì)有些學(xué)習(xí)和意志品質(zhì)方面較差的學(xué)生,班主任首先就不應(yīng)當(dāng)歧視,相反卻應(yīng)當(dāng)給他們以格外的關(guān)照,與他們定期聯(lián)系,對(duì)于這些學(xué)生,激勵(lì)永遠(yuǎn)比批評(píng)更奏效,讓他們找回自尊與自信是至關(guān)重要的。該如何將愛(ài)的甘露灑向每個(gè)孩子的心田呢?就是對(duì)學(xué)生的教育用心靈去叩擊心靈,用靈魂去雕琢那些千姿百態(tài)、形狀各異,不具完美的一個(gè)個(gè)靈魂,它需要耐心地、日復(fù)一日、年復(fù)一年地觀察,慢慢地發(fā)現(xiàn)這些靈魂地棱角和缺憾,慢慢地因勢(shì)利導(dǎo)地削去他們的棱角,彌補(bǔ)他們的不足,慢慢地使他們的人格個(gè)性化、健全化,使他們的形象漸漸地完美。
    我們班有一名同學(xué),成績(jī)是倒數(shù)一二名,表現(xiàn)也很差,三天兩頭上網(wǎng)吧徹底不回家,就連他家人也對(duì)他沒(méi)有信心了,當(dāng)我了解情景后,主動(dòng)和他靠近,有事沒(méi)事常跟他聊天,最終走進(jìn)了他的心靈,他告訴我家長(zhǎng)不信任他,所以他就破罐破摔,故意跟家人斗氣,其實(shí)他也想提高。了解到這些情景后,我立即和他的家長(zhǎng)進(jìn)行了交談,糾正了其家長(zhǎng)的作法,并幫忙他重新制定計(jì)劃,時(shí)刻提醒他要約束好自我,經(jīng)過(guò)一學(xué)期的努力,他最終有了一些提高,本次期中考試成績(jī)前進(jìn)了十個(gè)名次。在我的倡導(dǎo)下“沒(méi)有最好,僅有更好”、“無(wú)論成績(jī)有多差,表現(xiàn)有多糟,只要比上一次提高,就是成功者!”也成了班級(jí)管理評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)。讓班級(jí)每一個(gè)學(xué)生都沐浴在愛(ài)的光輝中,我們的教育才可能順利進(jìn)行。
    班團(tuán)體是學(xué)生成長(zhǎng)的重要園地,班主任除了要有一份愛(ài)心,更要善于培養(yǎng)學(xué)生的主動(dòng)參與意識(shí),盡可能多的給學(xué)生創(chuàng)造參與的機(jī)會(huì),讓每一個(gè)成員都真正擁有主人翁的自豪感和職責(zé)心。
    1、靈活多樣,調(diào)動(dòng)學(xué)生開(kāi)展班級(jí)活動(dòng)的進(jìn)取性。學(xué)生的個(gè)性心理特征是因人而異的,他們的興趣愛(ài)好各不相同,需要有針對(duì)性地開(kāi)展各種靈活多樣的團(tuán)體活動(dòng),使每個(gè)學(xué)生都有機(jī)會(huì)找到適合自我心理品性的活動(dòng)方式,從而激發(fā)他們的活動(dòng)興趣,使他們各方面的個(gè)性心理特性得到強(qiáng)化和發(fā)展,到達(dá)寓教于樂(lè)、促進(jìn)心理素質(zhì)良好發(fā)展的目的。
    2.放權(quán)讓位,培養(yǎng)學(xué)生班級(jí)活動(dòng)的自主性。班級(jí)管理過(guò)程中,應(yīng)讓學(xué)生自我討論、計(jì)劃、安排班級(jí)活動(dòng),從資料的確定、形式的選擇,到具體的活動(dòng)實(shí)施以及結(jié)果評(píng)價(jià),都由學(xué)生自我來(lái)進(jìn)行。結(jié)合班級(jí)特點(diǎn),安排有班級(jí)特色的活動(dòng)。這個(gè)時(shí)候充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的進(jìn)取性和發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)造性,有班干部組織班級(jí)全體成員共同討論研究并組織實(shí)施,這個(gè)時(shí)候的班主任應(yīng)當(dāng)是一個(gè)合作者和指導(dǎo)者,更重要的是一個(gè)進(jìn)取的合作者,使學(xué)生真正體會(huì)到他們是班級(jí)的主人。
    3.營(yíng)造氛圍,增強(qiáng)班級(jí)管理的感染性。
    (1)建立良好的班團(tuán)體。班級(jí)不應(yīng)是學(xué)生個(gè)體的簡(jiǎn)單組合,要發(fā)揮群眾功能,組織群體競(jìng)爭(zhēng),讓學(xué)生樹(shù)立起“一損俱損、一榮俱榮”的群體觀點(diǎn)。
    (2)構(gòu)成良好的校風(fēng)。一個(gè)好的學(xué)校風(fēng)氣比說(shuō)服教育有力得多。優(yōu)良校風(fēng)的構(gòu)成,良好的教師群體是關(guān)鍵,經(jīng)過(guò)教師的言傳身教影響學(xué)生,經(jīng)過(guò)學(xué)生互相影響、互相促進(jìn),才能構(gòu)成良好的校風(fēng)。
    (3)經(jīng)過(guò)組織家長(zhǎng)委員會(huì)、開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)、家訪等形式,創(chuàng)造學(xué)生成長(zhǎng)的良好家庭環(huán)境。良好的家庭教育對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)也是十分重要的。
    總之,僅有進(jìn)取的引導(dǎo)學(xué)生參與到班級(jí)的管理中來(lái),才能充分培養(yǎng)學(xué)生的主人翁意識(shí),使學(xué)生真正的成為班級(jí)的主人,從而到達(dá)團(tuán)體教育與個(gè)人教育有機(jī)結(jié)合的目的。
    傳統(tǒng)教育太強(qiáng)調(diào)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),認(rèn)為只要學(xué)生的學(xué)習(xí)好了,那我們對(duì)學(xué)生的教育就大功告成,如果有的學(xué)生成績(jī)不好或是一塌糊涂,那他就“一輩子都完了”。這樣的教育模式給學(xué)生、給社會(huì)、給國(guó)家都帶來(lái)了巨大的傷害,我們要的不是只會(huì)讀書(shū)的學(xué)生,而是全方位發(fā)展的綜合型人才。
    新課標(biāo)重視學(xué)生的主體地位,強(qiáng)調(diào)學(xué)生的綜合發(fā)展,不但要學(xué)會(huì)求知,還要學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)生存。所以,我們此刻應(yīng)當(dāng)理解到,教育的最重要目的就是讓學(xué)生獲得全面發(fā)展,應(yīng)當(dāng)樹(shù)立“為了學(xué)生發(fā)展”的班級(jí)管理理念,作好以下工作:
    (一)、實(shí)施“發(fā)展性評(píng)價(jià)觀”
    對(duì)經(jīng)常犯錯(cuò)誤的學(xué)生,紀(jì)律性不強(qiáng)的學(xué)生,我們班主任更要多些關(guān)心,少些責(zé)罵,全面客觀地評(píng)價(jià)學(xué)生。
    (二)、培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣和道德觀。
    傳統(tǒng)的教育管理比較注重學(xué)生外在行為的指導(dǎo),而現(xiàn)代教育更重視對(duì)學(xué)生心靈的關(guān)懷,力圖從學(xué)生內(nèi)部去改變他們。
    1.“習(xí)慣鑄就終身,細(xì)節(jié)決定命運(yùn)”好習(xí)慣是一個(gè)人終身受用的法寶。培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣,一是教育學(xué)生堅(jiān)持已有的良好習(xí)慣;二是引導(dǎo)他們糾正存在的不良習(xí)慣;三是進(jìn)取培養(yǎng)他們尚不具備的新的良好習(xí)慣;四是幫忙他們提高識(shí)別本事、預(yù)防各種不良惡習(xí)的感染和侵蝕。
    2.讓學(xué)生構(gòu)成正確的道德觀。第一方面,班主任的一言一行都對(duì)學(xué)生起潛移默化的作用,都會(huì)在學(xué)生心目中留下深刻的印記。班主任要注意自身的修養(yǎng),努力經(jīng)過(guò)自我的言行舉止,為人處事給學(xué)生以示范,做學(xué)生的榜樣。第二方面,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的法制教育。社會(huì)主義各種道德觀在我們的法律中有具體的體現(xiàn),我國(guó)此刻也是強(qiáng)調(diào)依法治國(guó),讓學(xué)生多學(xué)習(xí)法律知識(shí),做到知法懂法、會(huì)用法,這對(duì)提高他們的思想認(rèn)識(shí),成為合格公民起著至關(guān)重要的作用。
    (三)、培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。
    創(chuàng)新教育也稱(chēng)創(chuàng)造教育,就是培養(yǎng)創(chuàng)造力的教育,已成為近幾年世界范圍內(nèi)教育改革的焦點(diǎn)和核心。
    陶行知先生曾提出:“要解放學(xué)生的頭腦,讓他們?nèi)ハ?;解放學(xué)生的眼睛,讓他們?nèi)タ?;解放學(xué)生的雙手和雙腳,讓他們?nèi)?shí)踐;解放學(xué)生的時(shí)間和空間,讓他們?nèi)グl(fā)展?!眻?jiān)持這種創(chuàng)造性教育思想,對(duì)培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性個(gè)性品質(zhì),使其具有創(chuàng)新精神具有深遠(yuǎn)的意義。
    人的潛在的資質(zhì),潛在的本事的發(fā)展是無(wú)限的。所以班主任在班級(jí)管理過(guò)程中要時(shí)刻想到每個(gè)學(xué)生都有潛能,并觀察學(xué)生潛能的表現(xiàn)苗頭,為他們供給表現(xiàn)的機(jī)會(huì)和條件,使他們不斷地出現(xiàn)新的面貌。
    新課改實(shí)施不僅僅沖擊著我們的教學(xué)模式,并且是一場(chǎng)深刻的教育觀念的革命。要全面促進(jìn)學(xué)生提高,僅有教師,先轉(zhuǎn)變教育觀念,關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,放手讓學(xué)生去主動(dòng)參與管理,才能真正培養(yǎng)出新時(shí)期需要的人才。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇十四
    作為班級(jí)組織者和教育者的班主任,其主要任務(wù)是對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德和行為規(guī)范的教育,指導(dǎo)和幫忙學(xué)生學(xué)習(xí)。班主任在教育教學(xué)中是學(xué)生和學(xué)校、學(xué)校和家長(zhǎng)之間橋梁和紐帶,是促進(jìn)學(xué)生全面健康成長(zhǎng)的骨干力量。在學(xué)生眼中,班主任是班級(jí)工作的最高領(lǐng)導(dǎo)者;在家長(zhǎng)眼中,班主任是孩子的第二家長(zhǎng)。所以班級(jí)管理的好壞直接影響著學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的成長(zhǎng)。
    人的個(gè)性是千差萬(wàn)別的,在工作中采取的方法和措施也是各不相同的。同樣,在班級(jí)工作中滲透的管理理念也會(huì)各不相同。
    在班級(jí)理念上,我進(jìn)取主張這樣一個(gè)理念:進(jìn)取的人象太陽(yáng),照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。這個(gè)理念一向貫穿于我治理班級(jí)的整個(gè)過(guò)程中。
    在班級(jí)管理中,我對(duì)學(xué)生的一個(gè)最基本的要求是:以進(jìn)取、樂(lè)觀的態(tài)度做好每一件事,哪怕是一件看起來(lái)微不足道的小事。做任何事情都要有一顆認(rèn)真負(fù)責(zé)的平常心。
    我說(shuō)要做好小事,要有一顆平常心,并不是說(shuō)能夠沒(méi)有遠(yuǎn)大的目標(biāo),恰恰相反,做小事與大目標(biāo)是統(tǒng)一的。平常心并不是不思進(jìn)取,而是默默的進(jìn)取。我們經(jīng)常強(qiáng)調(diào)三句話(huà):一是精誠(chéng)所致,金石為開(kāi);二是質(zhì)變永遠(yuǎn)要有量變的積累;三是機(jī)會(huì)總是為有準(zhǔn)備的人準(zhǔn)備的。
    同時(shí),我們還要求:將每做的一件事都要和團(tuán)體聯(lián)系起來(lái)。這樣的目的是培養(yǎng)學(xué)生處處、事事從團(tuán)體觀念出發(fā),使學(xué)生意識(shí)到團(tuán)體是由個(gè)人組成的,個(gè)人的一言一行都會(huì)對(duì)團(tuán)體產(chǎn)生影響,培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)精神。為此,我們常常不定期的在班上進(jìn)行一些民意調(diào)查,來(lái)評(píng)價(jià)班上的一些人和事,以起到進(jìn)一步的激勵(lì)和促進(jìn)作用。其資料主要有五方面:
    (一)能推動(dòng)班級(jí)提高的好現(xiàn)象;
    (二)熱心公務(wù),關(guān)心團(tuán)體的同學(xué);
    (三)工作認(rèn)真,能起模范帶頭作用的同學(xué);
    (四)學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真,積極向上的同學(xué);
    (五)遵守紀(jì)律,能?chē)?yán)格要求自我的同學(xué);
    對(duì)這樣的民意測(cè)驗(yàn),同學(xué)們都能比較客觀地正確地來(lái)評(píng)價(jià)同學(xué)和班級(jí)的情景,他們說(shuō)這樣:既看到別人的優(yōu)點(diǎn),又認(rèn)識(shí)到自身的不足。這樣民意測(cè)驗(yàn),能構(gòu)成正確的輿論導(dǎo)向,使學(xué)生處于團(tuán)體的感染力和道德上的約束力,使班級(jí)構(gòu)成一個(gè)團(tuán)結(jié)、嚴(yán)肅、活潑積極向上的團(tuán)體。
    我班學(xué)生某某,是性格十分內(nèi)向的女孩,加之來(lái)自農(nóng)村,總覺(jué)得自我不如別人,很少與其他同學(xué)交往,缺乏積極向上的精神。在一次她當(dāng)值日班長(zhǎng)的工作中,卻很好地處理當(dāng)日班上的事務(wù),我們將她這天的表現(xiàn)評(píng)為“能推動(dòng)班級(jí)提高的好現(xiàn)象”。她由此得到了很大的啟發(fā),此刻變得性格也開(kāi)朗了,能經(jīng)常地較為進(jìn)取地參加班上的團(tuán)體活動(dòng),將自我溶入這個(gè)團(tuán)體大家庭之中。
    從心理學(xué)的角度看:一個(gè)人只要體驗(yàn)一次成功的歡樂(lè),便會(huì)激起追求無(wú)休止的成功的力量和信心。所以,進(jìn)取引導(dǎo)學(xué)生了解自我的長(zhǎng)處,捕捉閃光點(diǎn),因勢(shì)利導(dǎo),使他們產(chǎn)生積極向上的情感,從而以點(diǎn)帶面促使學(xué)生全面提高,有助于樹(shù)立學(xué)生的自信心。這是班主任工作至關(guān)重要的一環(huán)。
    在班主任工作中,在不一樣的情景下也常常需要不一樣的臉譜:
    紅色臉譜,代表愛(ài)與公正的關(guān)懷。我們都很愛(ài)學(xué)生,但所愛(ài)的方式、手段不一樣,帶來(lái)的教育效果也會(huì)截然不一樣。作為班主任,我認(rèn)為關(guān)鍵還在于把愛(ài)體此刻細(xì)節(jié)上,更多的是把“愛(ài)”字放在心里,多為學(xué)生做些實(shí)事,以長(zhǎng)者和朋友的身份與之融洽相處。
    黑色臉譜,代表嚴(yán)肅和威信。班主任在班級(jí)管理中是需要唱黑臉的。
    異常是。
    處理學(xué)生的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題上,我進(jìn)取主張“先專(zhuān)政后民主”一個(gè)班級(jí)必須要有鐵的紀(jì)律。凡是違反紀(jì)律的學(xué)生必須要受到紀(jì)律處分,并且班主任必須要堅(jiān)守自我的原則。當(dāng)然在處理違紀(jì)的過(guò)程中,必然會(huì)有少數(shù)學(xué)生對(duì)于處理不滿(mǎn)意,那么班主任在這個(gè)時(shí)候必須要做好疏導(dǎo)工作,這就是“法”和“情”的關(guān)系,法律不外乎人情,這是班主任的一個(gè)工作原則。
    白色臉譜,代表善良的狡猾。狡猾是一種技巧,是一出奇招。運(yùn)用得當(dāng),能夠到達(dá)出奇制勝的效果。
    比如我班某某同學(xué),由于父母長(zhǎng)期在外打工,缺乏家庭的溫暖,進(jìn)入高中后曾一度沉溺于電腦游戲中,組織紀(jì)律渙散,團(tuán)體觀念淡薄,學(xué)習(xí)松懈,跟他多次交談,做思想工作,其效果都不明顯。有一次與他交談過(guò)程中,我突然“有意”說(shuō):你自我轉(zhuǎn)班吧,我沒(méi)有本事教育你了,說(shuō)完我立即走了。經(jīng)過(guò)這次從未有過(guò)的“打擊”,對(duì)他的觸動(dòng)很大,之后他主動(dòng)地找我進(jìn)行交談,在進(jìn)行了深層次交流之后,我提出玩電腦游戲由原先每周五次逐步減少到一至二次,再逐步做到有意識(shí)地控制玩耍的時(shí)間,并對(duì)玩耍的時(shí)間和資料進(jìn)行“匯報(bào)”。這樣既尊重了他的意愿,又給予他必要的要求,經(jīng)過(guò)一段不太長(zhǎng)的時(shí)間,已基本上糾正了原先的一些不良習(xí)慣,學(xué)期結(jié)束時(shí),經(jīng)全班同學(xué)同意被評(píng)為有“顯著提高”的學(xué)生。
    在班級(jí)管理中,怎樣唱好這三張臉譜,需要必須的技巧。這其中需要有一支能和你配合默契班干部隊(duì)伍。我認(rèn)為班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同“傘柄、支架和布”,一個(gè)再好的傘柄如果沒(méi)有支架的支撐是無(wú)論如何也撐不起一片天空的。
    眾所周知,由于受社會(huì)、家庭等各種因素的影響,此刻的學(xué)生的確是越來(lái)越難管理,學(xué)生身上暴現(xiàn)出的問(wèn)題也越來(lái)越棘手,有時(shí)搞得我們束手無(wú)策。我想,如果我們能以“一個(gè)中心,兩個(gè)基本點(diǎn)”去思考、去解決問(wèn)題,就有可能容易解決一些。
    所謂“一個(gè)中心,兩個(gè)基本點(diǎn)”,就是以“愛(ài)”字為中心,以“假如我是學(xué)生的話(huà)”、“假如學(xué)生是我的孩子的話(huà)”來(lái)對(duì)待學(xué)生為兩個(gè)基本點(diǎn)。
    例如:上學(xué)期轉(zhuǎn)到我班的某某同學(xué),曾因嚴(yán)重違紀(jì)而受到學(xué)校的紀(jì)律處分。我經(jīng)過(guò)深入的調(diào)查和多次的談心了解,發(fā)現(xiàn)他對(duì)班上工作十分熱心,并且很熱愛(ài)體育活動(dòng),但在嚴(yán)格要求自我、自控本事和持之以恒的毅力等方面相對(duì)較弱一些。于是我進(jìn)取推薦他擔(dān)任班上的體育委員。開(kāi)始他覺(jué)得自我是受了處分,并且是新轉(zhuǎn)入學(xué)生,工作不能大膽進(jìn)行。之后在我的嚴(yán)格要求和進(jìn)取的鼓勵(lì)下,逐步去掉思想包袱,基本上能認(rèn)真地要求自我,努力地當(dāng)好體育委員。一學(xué)期來(lái),在他的進(jìn)取努力下班上的文娛體育活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色,在其它方面的表現(xiàn)也得到全班同學(xué)的一致好評(píng),學(xué)業(yè)成績(jī)已穩(wěn)定在班上的中上水平。
    這就是說(shuō)我們?cè)诠ぷ髦幸⒁鈸Q位思考,站在學(xué)生的角度上研究一些問(wèn)題,設(shè)身處地地從學(xué)生所處的角度、位置、環(huán)境去看待、理解和處理事情,領(lǐng)悟?qū)W生的所思所感所為,給與學(xué)生同等的關(guān)注。這樣才能真正走進(jìn)學(xué)生的真實(shí)心理世界,才能與學(xué)生的及時(shí)的溝通,找到分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的最佳時(shí)機(jī)。
    總之,學(xué)生畢竟還是孩子,不管你用怎樣樣科學(xué)的、藝術(shù)的方法去管理,最終都離不開(kāi)寬容和愛(ài)心。“以愛(ài)動(dòng)其心,以嚴(yán)導(dǎo)其行”,時(shí)刻把握教育良機(jī),將“教育”滲透進(jìn)生活的點(diǎn)滴,用愛(ài)滋潤(rùn)學(xué)生的心田。
    班主任工作計(jì)劃班級(jí)管理理念篇十五
    擔(dān)任班主任工作十余年,我能創(chuàng)造性的開(kāi)展班級(jí)工作,具有較豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。我認(rèn)為新時(shí)期的班主任工作,應(yīng)當(dāng)凸顯班級(jí)特色的管理理念。我結(jié)合學(xué)校的辦學(xué)理念,依據(jù)學(xué)生個(gè)性特點(diǎn)及學(xué)習(xí)狀況等,確立了班級(jí)的管理理念為:“心靈、自主、習(xí)慣”。班級(jí)的奮斗目標(biāo):“在歡樂(lè)中成長(zhǎng),在耕耘中收獲”。班風(fēng):“健康、歡樂(lè)、和諧、奮進(jìn)”。班級(jí)精神:“勤奮并歡樂(lè)著成長(zhǎng)并幸福著”。班級(jí)有了明確的目標(biāo),也就有了正確的導(dǎo)向。
    在班級(jí)文化建設(shè)上,我不斷充實(shí)教室環(huán)境的內(nèi)涵,讓一墻、一窗都發(fā)揮育人功能,讓教室充滿(mǎn)情趣,充滿(mǎn)新意。教室除布置了衛(wèi)生角、評(píng)比欄等還異常重視黑板報(bào)。因?yàn)楹诎鍒?bào)是班級(jí)的眼睛,板報(bào)健康而豐富的思想資料,生動(dòng)而活潑的表象形式會(huì)使學(xué)生受到潛移默化的影響和感染。北邊的一面墻上,依托窗戶(hù)設(shè)計(jì)了一個(gè)“凹”字形的樂(lè)園。左邊凸起部分是“成長(zhǎng)樂(lè)園”。展示學(xué)生的繪畫(huà)、書(shū)法作品、優(yōu)秀的手抄報(bào)等;“凹”字右邊是“百科知識(shí)欄”、“奧運(yùn)名將風(fēng)采欄”等。學(xué)生置身于美的環(huán)境,自然而然的受到了美的熏陶和啟迪。班級(jí)文化氛圍浸潤(rùn)著學(xué)生的心靈,熏陶著學(xué)生的性情,提升了學(xué)生的價(jià)值觀念。
    營(yíng)建一個(gè)民主平等的氛圍,這樣班級(jí)才有凝聚力,學(xué)生在這種和諧的氛圍中,就會(huì)愛(ài)上班級(jí)。
    管理班級(jí)的時(shí)候,我首先告訴學(xué)生,教師與他們是平等的,在班級(jí)這個(gè)群體中,學(xué)生才是團(tuán)體的主人,班級(jí)的事就是大家的事。凡是班級(jí)大事由學(xué)生討論拿主意,然后團(tuán)體決定,這樣既約束了學(xué)生的行為,又尊重了他們的個(gè)性,調(diào)動(dòng)了參與班級(jí)管理的進(jìn)取性,促進(jìn)了良好的班風(fēng)的構(gòu)成。
    科學(xué)、健全的班級(jí)管理制度是班級(jí)文化的另一大核心。在班級(jí)文化的建設(shè)中,我以班級(jí)管理制度為載體,努力使班級(jí)構(gòu)成積極向上的風(fēng)貌。
    1、制定班規(guī)。
    班規(guī)是班級(jí)的“根本大法”,是一切班級(jí)活動(dòng)的行動(dòng)指南。在懲處歪風(fēng),激勵(lì)后進(jìn)、獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)方面有著巨大的作用。經(jīng)過(guò)全班學(xué)生的討論醞釀,我們制定了“健康和諧班級(jí)管理制度”。在以表?yè)P(yáng)為主的基礎(chǔ)上,定出了具體的獎(jiǎng)懲條例,做得好就加星。
    2、設(shè)值日生輪流記載《班級(jí)日志》。
    《班級(jí)日志》由學(xué)生按學(xué)號(hào)當(dāng)值日生輪流記錄?!栋嗉?jí)日志》記載的資料包括每一天的課堂表現(xiàn)情景、班上的好人好事、班級(jí)大事。值日生負(fù)責(zé)記錄值日當(dāng)天的班級(jí)情景,要求記錄認(rèn)真、詳實(shí)。值日當(dāng)天主動(dòng)向班主任匯報(bào)班級(jí)的情景?!栋嗉?jí)日志》是班團(tuán)體成長(zhǎng)和發(fā)展的見(jiàn)證,是團(tuán)體弘揚(yáng)正氣的陣地,是團(tuán)體良好輿論的導(dǎo)向,促進(jìn)了班級(jí)構(gòu)成積極向上的精神。
    3、評(píng)選“星級(jí)隊(duì)員”。
    結(jié)合“班級(jí)星月榜”,期末統(tǒng)計(jì)每個(gè)學(xué)生的得星情景,然后評(píng)選出星級(jí)隊(duì)員,給予獎(jiǎng)勵(lì),并在家長(zhǎng)會(huì)上進(jìn)行公布。經(jīng)過(guò)一系列的管理制度,我班構(gòu)成了良好的班風(fēng),班貌,學(xué)生經(jīng)常主動(dòng)做好事;在汶川災(zāi)民捐款的活動(dòng)中,同學(xué)們進(jìn)取響應(yīng),捐出了很高的金額,其中不乏感人的事例。在校各種大型活動(dòng)中,如運(yùn)動(dòng)會(huì)、藝術(shù)節(jié)、課前一支歌、學(xué)校團(tuán)體舞等比賽中總是成績(jī)顯著。并連年被評(píng)為“健康和諧班團(tuán)體”。
    綜上所訴,我的班級(jí)管理理念就是圍繞為學(xué)生一生發(fā)展鋪墊基礎(chǔ),培養(yǎng)學(xué)生良好的心靈,增強(qiáng)自主管理本事和積極向上的良好習(xí)慣,即“心靈、自主、習(xí)慣”。它促進(jìn)健康和諧班級(jí)體創(chuàng)立,也促進(jìn)健康和諧人才的培養(yǎng)。它成為我班級(jí)管理的特色,讓我的學(xué)生受益,我感到高興和自豪,我將繼續(xù)學(xué)習(xí)、實(shí)踐、深入研究“心靈、自主、習(xí)慣”的班級(jí)管理理念,讓它更加服務(wù)與教書(shū)育人。