報告需要進行充分的資料收集和分析，以確保其準確性和可信度。在報告中，應簡明扼要地介紹研究背景和目的，以引起讀者的興趣。范文包括不同領(lǐng)域和主題的報告，涵蓋科學研究、商業(yè)分析、市場調(diào)研等方面。
機關(guān)干部辭職報告篇一
人事干部工作總結(jié)我在局領(lǐng)導、各位同事的關(guān)心、幫助、支持下，認真履行崗位職責，較好完成了各項工作任務(wù)。在此向各位領(lǐng)導、同事表示衷心感謝!現(xiàn)作個人工作總結(jié)。
一、認真學習，努力提高自身修養(yǎng)一是積極參加各項政治學習。認真學習十七屆五中全會精神、人事干部四項監(jiān)督制度。二是學習體育業(yè)務(wù)知識。通過參與市運會、乒超聯(lián)賽服務(wù)等工作，學習到了許多體育業(yè)務(wù)知識。三是學習相關(guān)業(yè)務(wù)政策。
二、立足本崗，努力提高履職能力一是在全局開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”暨黨員作風建設(shè)年活動。
對學習實踐活動中安排的37個整改項目，短期整改目標已全部實現(xiàn)，長期目標已按時限要求基本完成。在局黨委領(lǐng)導下，抓好制度建設(shè)工作，進一步健全完善了18項制度機制。
二是人事勞資工作。1、全年完成機關(guān)和事業(yè)單位人員正常工資晉升、職務(wù)工資調(diào)整工作;2、招聘錄用馬斗斗等1名同志進入?yún)^(qū)社會體育管理中心管理崗位工作，辦理了張勝元、王毅虹、景永生、韓永保、楊增勝等5名同志的退休手續(xù)。3、協(xié)助辦理祁長海副局長調(diào)入我局工作的全部手續(xù)。
三是住房補貼工作。按照區(qū)住房補貼領(lǐng)導小組工作部署完成階段性工作。截止目前，全局共計103人住房補貼材料已上報待批，其中申請無房補貼19人，差額補貼84人四是干部選拔培養(yǎng)。一是按照局黨委工作部署，嚴格按照組織程序，依照政策辦事，依法辦事，年內(nèi)選拔任用機關(guān)副科級領(lǐng)導干部2人、副主任科員3人，進一步優(yōu)化了中層干部年齡結(jié)構(gòu)和層次。二是為來我局掛職副局長的中國人民大學體育部團工委書記郭錫山同志做好服務(wù)保障工作，并對其掛職期間的表現(xiàn)作出組織鑒定。
五是職工教育工作。一是認真做好專業(yè)技術(shù)人員的教育管理工作，專業(yè)技術(shù)人員年內(nèi)全部達到了規(guī)定的72學時。
二是加強機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位管理人員的繼續(xù)教育培訓。
組織學習了《建設(shè)低碳城市，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展》等講座培訓，機關(guān)公務(wù)員全部達到了規(guī)定的96學時。除此之外，黨辦還督促、協(xié)助局領(lǐng)導完成了40個學時的干部網(wǎng)上在線學習。
六是*、老干部、工會工作。一是落實區(qū)委*工作精神，做好*對象的政策宣講、情感溝通工作。二是落實區(qū)委老干部工作精神，組織老干部體檢1次、老干部讀書班1次，集中政治學習活動2次，“兩節(jié)”期間組織老干部茶話會，向老干部溝通情況、宣傳政策，此外，積極幫助老干部鄂守謙夫婦入住牛街敬老院，辦理相關(guān)手續(xù)。協(xié)助辦理了離退休老干部活動證。工會工作主要體現(xiàn)為職工辦實事，組織開展了紀念“三八節(jié)”100周年女職工趣味運動會。
七是黨風廉政建設(shè)。一是加強廉政學習，組織黨員領(lǐng)導干部學習中央和市、區(qū)委相關(guān)文件，認真學習了黨的十七屆五中全會關(guān)于黨風廉政建設(shè)的會議精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》。二是黨委與各基層支部簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，明確責任。三堅持領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度，按時上報處級領(lǐng)導干部收受禮品登記表，個人收入申報表，黨員領(lǐng)導干部個人事項報告書。三是堅持做好黨務(wù)公開，對處級領(lǐng)導年度工作任務(wù)進行公示。四是組織黨員、積極分子160余人次觀看廉政教育影片《老百姓是天》《沈浩同志先進事跡報告會》、。
八是殘疾人按比例就業(yè)。按照區(qū)殘聯(lián)要求，完成體育局按比例安置殘疾人工作。共申報4名殘疾人就業(yè)，免交安置費8萬余元，并獲殘疾人崗位補貼3000元。
九是機要文件管理細致嚴謹。截止到11月，全年收到中央及北京市文件31件，區(qū)內(nèi)文件112件，以上文件都得到了妥善的管理。
十是其他工作。開展對全局的困難黨員、老黨員進行送溫暖慰問活動，全局共計發(fā)放慰問金1元，走訪慰問老黨員、困難黨員共計16人，參與慰問的干部達30多人次。
一是陪同區(qū)委領(lǐng)導慰問北京市困難黨員幫扶對象景永生同志，了解該黨員的生活和工作情況，送去慰問金5000元以及生活必需品。二是局黨政班子成員與工作人員分別入門走訪慰問了李端元等7名離退休老干部，送去慰問金3500元，慰問生活困難的黨員1名，送去慰問金1000元。三是各基層單位的黨組織、行政班子極響應黨委號召，在元旦、春節(jié)來臨之際，區(qū)少兒體校、區(qū)社會體育管理中心、區(qū)體育場館管理中心、宣武體育宮等4家單位在黨支部書記的帶領(lǐng)下分別對本單位的困難黨員、老黨員共9人進行了上門走訪慰問，發(fā)放慰問金2500元和一些生活必需品。四是組織開展“博愛在京城”捐款活動中，全局各部門、單位積極響應，全局共捐款3375元。五是積極參與乒超聯(lián)賽，堅守崗位，認真履行崗位職責，圓滿完成了宣武賽區(qū)的全部比賽的保障、服務(wù)任務(wù)。六是較好完成了黨員統(tǒng)計報表、工資報表、干部報表、公務(wù)員報表、職工教育報表、收入情況報表等類報表以及組織機構(gòu)年審上報工作。七是加強黨費管理，認真進行黨費繳納核定，做到賬賬相符、賬實相符。
三、今后努力方向根據(jù)中央、市委的總體部署，宣武、西城實施區(qū)劃調(diào)整合并為新西城，體育局成為新西城體育局。作為新西城體育局的一名黨員，要努力爭做區(qū)劃調(diào)整的宣傳者、實踐者和推動者，加速推進思想融合、感情融合、資源融合和工作融合。要牢固樹立“一盤棋”思想意識，在思想認識上一致，在行動工作中協(xié)調(diào)統(tǒng)一。為新西城體育事業(yè)又好又快的發(fā)展，貢獻自己的力量。
【篇二】。
年度個人工作總結(jié)一年來，在領(lǐng)導的幫助和同志們的支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法提高工作效率，以“立足服務(wù)、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，協(xié)助領(lǐng)導和同志們做了大量輔助性工作。
主動學習，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極參加各種教育培訓，努力學習各種知識，注重理論聯(lián)系實際，不斷提高用理論指導實踐的功底和業(yè)務(wù)技能。
在業(yè)務(wù)理論學習上，立足本職認真學習《干部選拔任用工作條例》及其“四項監(jiān)督制度”等配套文件規(guī)定，深刻把握上級文件精神和主旨，很好地協(xié)助領(lǐng)導完成了全年x批x名干部的提拔及備案審批，并按規(guī)定建立了x卷x冊記實文書，使系統(tǒng)科級干部選拔任用工作各個環(huán)節(jié)都有據(jù)可查，使干部選拔任用工作合法性得到了充分體現(xiàn)。同時，積極學習計算機軟硬件知識，不斷提高對各類計算機辦公軟件的駕馭能力。進一步完善了全市系統(tǒng)人員信息數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)，使之更能滿足工作需要提高了工作效率。特別是在年度統(tǒng)計、季報表及其他各類人事統(tǒng)計工作中很好地為上級、為機關(guān)、為基層服務(wù)。
努力工作，不斷干好本職業(yè)務(wù)。立足本職崗位牢固樹立服務(wù)宗旨，本著更好地為基層服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)、為領(lǐng)導和同志們服務(wù)的理念，牢固樹立“快樂工作、盡心工作、享受工作”的思想，工作中認真踏實，勤懇敬業(yè)，不斷培養(yǎng)嚴謹細致、一絲不茍的工作作風。本著讓領(lǐng)導放心1不操心、讓同事舒心不鬧心的原則，對待各項任務(wù)不怕麻煩，嚴格審查，認真把關(guān)，堅持以事實為依據(jù)，以政策規(guī)定為準繩，堅持高站位、高起點、高標準，從講政治的高度積極完成每一件事，工作慎始慎終，力求不出紕漏少出差錯，努力當好參謀助手。先后輔助領(lǐng)導完成了x名干部的調(diào)整交流和到齡免職、x名試用期滿干部考核、公務(wù)員登記與核銷、x批x名人員調(diào)動計劃、軍轉(zhuǎn)退役人員的接收安置、領(lǐng)導班子年度考核評優(yōu)評先及履行干部選拔任用工作職責民主評議以及有關(guān)文件、報告的起草撰寫等諸多工作。成了干部任免材料匯編十四卷和錄用登記文件匯編一卷，特別是整理了機構(gòu)編制文件匯編和任免文件匯編，為組織史的編撰工作提供了寶貴而豐富的第一手資料集。此外嚴格按照領(lǐng)導和上級規(guī)定的時限協(xié)調(diào)各直屬單位完成諸多有關(guān)工作。
慎獨慎微，不斷增強自身修養(yǎng)。
堅持以黨的最新理論成果武裝頭腦，努力學習法律法規(guī)，模范遵守各項規(guī)章制度，為做好本職工作打下堅實的理論基礎(chǔ)。能夠按照崗位廉政風險點防范承諾，牢記服務(wù)的宗旨和組織干部“十條禁令”，嚴守工作紀律和組織紀律，謹小慎微，每日自醒吾身，平時注重一言一行，能做到心正、眼正、身正、行正，胸襟寬廣，團結(jié)同志，不講出格的話，不做出格的事。工作中虛心向同志們學習，采他人之長補已之短，不斷提高自己綜合素質(zhì)。同時積極參加單位組織的各種教育培訓和集體活動，不斷拓寬視野增長閱歷。很多人事工作時間緊迫，任務(wù)繁重，業(yè)務(wù)量大，對此能正確認識自身的工作及其價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，不爭名不奪利。為保證按照保質(zhì)完成工作任2務(wù)，經(jīng)常加班加點，并能做到加班加點不叫累、領(lǐng)導批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
【篇三】。
組織人事處20工作總結(jié)報告組織人事處處長---梁定軍(1月15日)年,組織人事處在局黨組的正確領(lǐng)導和機關(guān)處室、局屬單位的支持配合下，緊緊圍繞全局中心工作，認真履行崗位職責，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、甘于奉獻的精神，加強工作紀律，轉(zhuǎn)變工作作風，狠抓工作落實，扎實有效的開展各項工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：?一、抓好理論武裝工作，提*部職工整體素質(zhì)。一是抓好局黨組中心組理論學習。認真制定黨組中心組和黨員干部理論年度學習計劃，全年完成黨組中心組集中學習22次;二是抓好干部教育培訓。圍繞建設(shè)學習型黨組織的目標要求，加大干部職工的教育培訓力度，全年組織干部參加各類部省市舉辦的教育培訓班68期，308人次;共三是抓好公務(wù)員在線學習。組織22名科級以下部人參加市公務(wù)員在線學習，累計學習680學時，參學率100%，考試合格率100%。四是抓好業(yè)務(wù)技能培訓。全年舉辦園林綠化業(yè)務(wù)培訓班3期，參訓103人;園林綠化養(yǎng)護技能培訓班6期，參訓職工480人次。
二、抓好人事基礎(chǔ)工作，提高管理服務(wù)水平。
1、認真抓好干部選拔任用工作。
一是按照市委組織部批復的方案，組織完成局機關(guān)和基層科級領(lǐng)導職位競爭上崗筆試、競崗演講和組織考察等程序工作，選拔任用16名科級干部，其中提拔機關(guān)正級干部領(lǐng)導1名、基層單位正副科級領(lǐng)導干部15名。二是認真做好局機關(guān)8名提拔科級領(lǐng)導干部試用期滿進行考核工作。三是按照省住建廳和1省委組織部工作要求，選派1名機關(guān)干部和1名專業(yè)技術(shù)干部到樂東縣掛職鍛煉。
四是選派1名機關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到結(jié)對共建農(nóng)村擔任黨建工作指導員。
2、認真組織系統(tǒng)年度科級干部考核工作。通過考核，了解掌握了局下屬單位領(lǐng)導班子、科級干部的工作動態(tài)和隊伍建設(shè)情況，為局黨組選好用好干部提供科學決策依據(jù)和正確用人導向。
3、積極為基層單位服務(wù)，認真做好局屬單位專業(yè)技術(shù)干部的職稱評聘工作。根據(jù)省市年度職稱工作會議及有關(guān)文件精神，結(jié)合今年職稱評聘工作的特點，我處認真做好評審材料的審核、聘任審查把關(guān)等工作，努力做好服務(wù)和指導工作，受到基層單位的好評。
4、認真完成各類工資的審核報批及各類統(tǒng)計年報工作。一是完成局機關(guān)人員年度工資晉升及晉職工資變動報批工作;二是完成1名軍轉(zhuǎn)干部的工資福利接供、組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)及公務(wù)員登記等工作;三是完成機關(guān)事業(yè)單位工作人員未休年休假工資報酬審批工作;四是完成離休干部工資統(tǒng)發(fā)、局遺屬困難補助及死亡一次性撫恤金申領(lǐng)上報等工作;五是完善了全國公務(wù)員管理信息系統(tǒng)、公務(wù)員統(tǒng)計系統(tǒng)、部門工資預算管理系統(tǒng)(工資)、工資管理系統(tǒng)、工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)、人力資源社會保障統(tǒng)計系統(tǒng)、黨政辦公集成環(huán)境網(wǎng)等軟件的使用維護工作。六是完成了年度公務(wù)員統(tǒng)計、工資統(tǒng)計、人員統(tǒng)計、黨內(nèi)統(tǒng)計和教育培訓等年報統(tǒng)計工作。
四、抓好基層組織建設(shè)工作，提升機關(guān)黨建工作水平根據(jù)市委組織部、市直機關(guān)工委的部署，圍繞“強組織、提素質(zhì)、增活力”為主題，以建設(shè)學習型黨組織和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，扎實開2展基層組織建設(shè)年活動，全面推進基層黨組織建設(shè)。一是深入開展先創(chuàng)爭優(yōu)活動。認真貫徹落實市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，在全局黨員干部職工中廣泛開展“爭創(chuàng)先進黨支部、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、爭當優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“以一流作風創(chuàng)一流業(yè)績”等活動主題活動。總結(jié)上報我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動典型材料，海口人民公園管理處被市委評為—2012年創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織，并在市直機關(guān)工委“七一”表彰大會上作經(jīng)驗交流發(fā)言。二是扎實抓好“基層組織建設(shè)年”。按照市委組織部工作要求，組織完成基層黨組織調(diào)查模底、分類定級、集中整改、晉位升級等階段各項任務(wù)，做到了及時組織宣傳發(fā)動，聯(lián)系實際制定方案，深入基層調(diào)查摸底，端正態(tài)度組織測評，堅持標準分類定級;按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，指導基層黨組織明確改進提高的目標、責任和措施，認真抓好整改落實工作。三是調(diào)整基層黨組織班子、配強支部書記。督導市綠化管理所和海口人民公園管理處黨支部完成換屆選舉工作，配齊配強各基層黨支部書記，選派1名機關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到基層掛黨支部書記，目前基層各黨支部黨組織班子健全。四是做好入黨積極份子的培養(yǎng)和發(fā)展工作。全年各黨支部培養(yǎng)入黨積極分子20名，有16名編外合同工遞交入黨申請書，有8名入黨積極分子參加市直機關(guān)工委入黨積極分子培訓班。五是開展“七一”表彰活動。結(jié)合建黨91周年，組織評選表彰市萬綠園管理處黨支部等2個先進基層黨組織，張克鐘等20名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，陳森林等8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
六是認真抓好黨務(wù)公開工作。
健全黨務(wù)公開制度，對重大事項、人事任免、重要經(jīng)費開支、黨費收繳等情況每季公布或定期公開。七是積極做好黨費收繳工作。嚴格執(zhí)行黨費收繳制度，全3年實收各黨支部上繳黨費22476元，上繳市直機關(guān)工委黨費上繳16408元，按規(guī)定留存黨費6068元。八是開展學習雷鋒做表率活動。
組織園林系統(tǒng)80名團員青年及志愿者到到東譚村幫扶村開展“青春奉獻園林，學雷鋒見行動”活動，種植三角梅100株，修剪道路綠化樹木256株，清除雜草350平方米。
五、抓好農(nóng)村結(jié)對幫扶工作，鞏固結(jié)對幫扶成果。一是抓好創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點。按照市委結(jié)對幫扶工作的部署和要求，扎實推進結(jié)對幫扶活動的深入開展,圓滿完成市委要求的首輪三年結(jié)對幫扶和創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點任務(wù),取得顯著成效，得到市區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導的充分肯定和高度好評，我局被市委、市政府評為市機關(guān)黨組織與農(nóng)村黨組織結(jié)對幫扶工作先進單位。二是加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。指導村黨支部發(fā)展新黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子4名。二是改善村“兩委”辦公場所環(huán)境。投入5.6萬元,對東譚幫扶村辦公場所進行升級改造,修建村文化長廊120平方米。三是幫助文明生態(tài)村綠化美化環(huán)境。投入5.6萬元，修建儒繆村休閑廣場和文化體育健身廣場。四是幫助修建村道路。投入5萬元，為儒范村修建水泥路1200米，解決了該村群眾反映出行不方便的難題。五是開展村容村貌整治活動。
先后6次組織黨員干部到村開展環(huán)境衛(wèi)生大清潔整治和村道路綠化和休閑廣場綠化修剪等，局屬各黨支部組織黨員干部職工到結(jié)對幫扶開展義務(wù)勞動共265人次。
六、加強群團組織領(lǐng)導，增強園林隊伍凝聚力。
1、開展走訪慰問送溫暖活動。一是堅持走訪慰問制度，組織開展節(jié)日走訪慰問活動3次，春節(jié)及重大節(jié)日開展上門走訪慰問69名4離退休干部、困難黨員、困難職工，發(fā)放慰問金和慰問品共計4.2萬元。二是開展走訪幫扶慰問活動。春節(jié)、七一、中秋等重大節(jié)日組織幫扶工作隊員，深入到東譚村走訪慰問45名老黨員、百歲老人、五保戶、低保戶和困難戶，發(fā)放慰問金和慰問品共計2.6萬元。三是認真做好離退休干部管理服務(wù)工作。認真落實好離退休干部各項生活待遇政策，組織開展國節(jié)、春節(jié)兩大節(jié)日的老干部座談會，做好平時生病探望慰問，注重從精神層面關(guān)心離退休干部黨員;重陽節(jié)組織系統(tǒng)30多名離退休支部黨員和機關(guān)退休人員到定安、瓊海、三亞等地考察觀光。
2、開展豐富多彩文體活動。一是堅持每周定期開展群眾性的體育健身活動。二是積極組隊參加市直機關(guān)羽毛球團體賽和市政市容委舉辦的職工運動會和文藝匯演等文體活動，我局榮獲市政市容委職工運動會男女混合拔河賽第一名、羽毛球團體賽第一名、女子籃球賽第二名、乒乓球團體賽第三名和組織獎。三是認真籌備策劃2012年園林系統(tǒng)職工體育運動會。通過組織開展豐富多彩的文體活動，集中展示了園林系統(tǒng)干部職工團結(jié)拼搏、健康向上的精神風貌，增強了園林隊伍的凝聚力、向心力。
七、抓好黨風廉政建設(shè)工作，筑牢拒腐防變防線。一是認真抓好抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實工作。按照市紀委黨風廉政建設(shè)部署和要求，制定下發(fā)了局黨組《2012年黨風廉政建設(shè)和反*工作實施方案》，督促抓好黨風廉政建設(shè)工作的任務(wù)分解和落實工作。二是組織觀看一系列警示教育片。組織全局黨員干部觀看了中央紀委監(jiān)察部發(fā)行的《廉政中國》月刊、《蛻變》、《家庭*警示錄》以及省市紀5委拍攝的《椰島警示錄》、《警鐘》等警示教育片，增強黨員干部法制觀念和紀律意識，筑牢廉潔從政的思想政治基礎(chǔ)。三是組織參觀警示教育基地。組織機關(guān)及下屬單位副科以上干部參觀海南省暨?？谑蟹锤窘逃亍昂？诒O(jiān)獄”，現(xiàn)場參觀全國及海南省有重大影響的職務(wù)犯罪*案例及服刑人員懺悔錄、模擬監(jiān)獄等，以案為鑒、警鐘長鳴，時刻保持清醒的頭腦，自覺筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線，不斷提高拒腐防變的能力。四是開展革命傳統(tǒng)教育活動。清明時節(jié)，組織園林系全體黨員干部到市金牛嶺革命烈士陵園，緬懷解放海南島渡海作戰(zhàn)革命先烈，接受革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育，大力弘揚黨的光榮歷史,強化廣大黨員領(lǐng)導黨性觀念和黨性意識,牢固樹立勤政廉政觀念。五是開展“在編不在崗”的清理工作。按照市委組織部工作部署要求，對局系統(tǒng)“在編不在崗”的情況進行了認真的清理，并按有關(guān)政策規(guī)定，對因機構(gòu)改革待崗自謀職業(yè)四名不在崗人員辦理了辭職手續(xù)，對因病重長期請假2名不在崗工作人員按有關(guān)病假政策執(zhí)行。六是認真做好信訪維穩(wěn)工作。全年共收到上級轉(zhuǎn)來群眾投訴信訪件5件，協(xié)助市紀委辦結(jié)信訪件3件，接待來訪群眾26人次，幫助解決基層單位存在的實際問題12個。八、存在的問題與不足在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地認識到工作中存在的問題：一是部分基層團支部及機關(guān)工會組織有待進一步健全;二是對園林高層次、高技能人才和青年專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)有待進一步加強;三是教育培訓形式有待進一步創(chuàng)新;四是組織人事工作科學化管理水平有待進一步提高。6在新一年，我處將認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷加強處室自身建設(shè)，著力提高組織人事干部綜合素質(zhì)和工作水平，樹立政治意識、大局意識、責任意識、服務(wù)意識和機遇意識，不斷增強政治鑒別、政策運用、科學管理、拒腐防變能力。同時大力加強政治思想建設(shè)，推進基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加大干部隊伍的培訓和鍛煉力度，努力開創(chuàng)組織人事工作新局面。
以上匯報，如有不當之處，請各位領(lǐng)導、同志們提出批評指正。7。
【篇四】。
干部人事檔案審核整理工作總結(jié)根據(jù)省、市委組織部關(guān)于干部人事檔案審核整理工作的安排部署，在市委組織部相關(guān)科室和縣委組織部領(lǐng)導的精心指導下，強化措施，扎實工作，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
一、基本情況縣委組織部保管的主要是科級干部、黨群系統(tǒng)公務(wù)員和參公人員，以及部分政府部門公務(wù)員、參公人員和衛(wèi)生系統(tǒng)部分干部的檔案。組織部檔案室共有干部人事檔案1513人，其中，縣級干部3人，正科級干部249人，副科級干部512人，一般干部749人。
二、做法和特點組織部領(lǐng)導高度重視，大力支持，協(xié)調(diào)解決干部檔案室2間，實現(xiàn)了庫房面積達標和“三室”分開的要求，配備了防盜門窗、滅火器、溫濕度表、空調(diào)等，為圓滿完成干部檔案審核整理工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
在干部人事檔案審核整理過程中，我們本著對組織負責、對個人負責的原則，嚴格按照各個工作階段的具體要求，認真檢查、核對、裝訂每一本檔案，自始至終做到精益求精、慎之又慎。在“三個時間”和干部身份認定上突出一個“準”字，對收集上來的歸檔材料都要嚴格審查、核對，經(jīng)過審查凡有疑點的全部退回，并深入審核對象的相關(guān)單位實地調(diào)查核實。截至目前為止，審核登記檔案1513卷，無問題的780卷，需要調(diào)查核實的干部人數(shù)300人，已經(jīng)核實完畢的干部人數(shù)433人。應上會認定的檔案卷數(shù)1513卷，已上會認定780卷，形成認定表的70份。
在檔案裝訂的同時，我們將所有的檔案資料，包括目錄、“三個時間”、干部身份認定表以及一些原始材料都錄入了檔案室電腦中的人事檔案管理軟件中，并且連接配備了32寸顯示器。比如需要查找某人的檔案資料，通過計算機查詢其編號或姓名就可以直接快速的將個人信息清楚的顯示出來，真正做到了一目了然和快捷迅速。
三、存在問題和今后打算盡管我們在干部人事檔案審核整理方面做了不少工作，取得了一些成效，但仍然存在一些問題。一是檔案資料還存在不齊全問題。盡管我們在干部檔案資料收集方面花費了大量心血，付出了艱苦努力，但是由于時間久遠，一些不準確的材料又不能入檔，致使部分干部檔案中資料仍不完整。二是部分單位、個人對干部人事檔案工作仍不夠重視。
在今后的工作中我們將積極致力于建立干部人事檔案工作長效機制，完善干部人事檔案材料收集，強化人事檔案日常動態(tài)管理，加快信息化進程，使干部人事檔案管理工作再上新水平，再登新臺階。
機關(guān)干部辭職報告篇二
我叫xx，20xx年2月從xx選調(diào)到機關(guān)工作。根據(jù)通知要求，現(xiàn)將一年來履職情況述職如下：
一、堅持把勤學修德作為立身之本，全面提升理論素養(yǎng)和思辨能力。
一是緊跟理論步伐學。
二是緊扣崗位需要學。
三是緊貼形勢任務(wù)學。
二、堅持把軍民融合發(fā)展作為履職之要，努力提升雙擁工作質(zhì)量效益。
一是健全組織強合力，當好“管理員”。
二是履職盡責強使命，當好“聯(lián)絡(luò)員”。
三是全程跟進強落實，當好“調(diào)度員”
三、堅持把務(wù)實公正清廉作為做人之本，自覺樹立xx干部的良好形象。
一是求務(wù)實。
二是求公正。
三是求清廉。
回顧這一年來工作，盡管自己感覺付出了努力，取得了一些成績，但也存在不少問題：一是學習內(nèi)容還不夠全面。二是對xx幫帶力度還不夠大，工作面上抓落實較多。下一步，我將發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，以更高標準加強學習，以更實作風努力工作，以更嚴要求約束自我，努力為單位發(fā)展做實在的貢獻！
機關(guān)干部辭職報告篇三
一、認真履行黨風廉政建設(shè)責任制。
1、堅持民主集中制，慎重決策求實效。
擔任街道辦主任以來，自己認為能夠貫徹落實民主集中制原則，凡重大、重要工作堅持黨政班子集體研究，民主集中，會議決定。有效地增強了決策的科學性、準確性，進而避免了明顯的重大失誤，政府會議討論研究工作，堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵言路、不強制拍板作決定，在充分發(fā)揮民主的基礎(chǔ)上，對重大問題決定做到有主見不主觀、能果斷不武斷。同時本人能堅持按時過好黨內(nèi)組織生活，發(fā)揚黨內(nèi)民主，推進領(lǐng)導方法和合理化和領(lǐng)導決策的科學化，從而提高行政班子的決策水平和工作效率。一年來在干部調(diào)整分工、輪崗、交流等方面協(xié)助書記做到了人盡其才，未出閃失；在減輕農(nóng)民負擔、重點工程、征地拆遷等方面順乎民意，妥善處理糾紛。
具體表現(xiàn)在以下三個方面：
一是在財務(wù)管理支出上，堅持嚴格落實財務(wù)制度；專項經(jīng)費支出在10000萬元以上提交黨政集體討論決定。經(jīng)費使用不搞主要領(lǐng)導個人說了算。
二是在重大事項決策上，堅持黨政民主議事會制度，邀請黨外人士參與重大事項的決策參與，提高黨委政府議事制度的公開性和透明度，重大事項采取票決制。
三是在人事任免調(diào)整上，既堅持集體領(lǐng)導、民主集中制的原則，又把握個別醞釀、會議決定的方法和程序，必要時廣泛聽取下級黨組織的意見，集思廣益。同時，各類先進的評比、榮譽的授予堅持提交黨政議事會集體討論決定。
2、嚴于律己律他，遵紀守法樹形象。
用領(lǐng)導廉潔自律的規(guī)定約束自己，要求他人，堅持態(tài)度協(xié)助書記抓黨風廉政建設(shè)，旗幟鮮明地反對腐敗行為。以身作則、做好表率是我對自己工作的一貫要求，因此，在工作和生活中，我不斷加強自身修養(yǎng)：
一是加強理論學習，牢固“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想。通過學習時刻保持自己清醒的政治頭腦，不斷提高辨別是非[你閱讀的文章來自:126本站]的能力。并在抓好自身建設(shè)的基礎(chǔ)上，在機關(guān)黨政干部中積極開展職業(yè)道德教育、廉潔奉公教育，共同樹立起抗腐防變的防線。
二是堅持公道正派用干部，防止吏治腐敗。不隨意向下屬許諾，也沒有為自己跑官要官。
三是帶頭執(zhí)行機關(guān)各項制度，防止思想腐敗。從不講特殊，以領(lǐng)導身份自居；
四是大力支持紀檢、政法部門查處違紀違法事件，不斷完善監(jiān)督機制。
3、開展“陽光工程”，推動廉潔自律。
一年來，為不斷提高黨政班子凝聚力和組織威信，促進黨風廉政工作的全面開展。本人重點抓了以下三項工作：
一是規(guī)范政務(wù)公開，完善村務(wù)公開。年初，在多年“民主日”、“兩公開一監(jiān)督”的基礎(chǔ)上，首先是對涉及全處的工程建設(shè)、計劃生育、建房審批、征地拆遷、扶貧救濟等方面制定嚴格的制度，要求所在村在公開欄內(nèi)向全村廣大群眾進行及時公布，自覺主動接受群眾監(jiān)督。其次是把本處每階段重點工作、黨員發(fā)展情況、干部任免情況等內(nèi)容向全轄區(qū)群眾及時公開。
二是健全內(nèi)部審計制度。今年換屆選舉前，抽調(diào)農(nóng)經(jīng)站和紀檢辦人員對8個村度財務(wù)進行了全面審計，對審計出的存在問題進行了多方調(diào)查，及時做出了相應處理。
三是嚴格基建工程管理。每項工程竣工經(jīng)驗收后必須經(jīng)審計部門進行審計，確保了大小各項工作招投標的公開、公平、公正。
二、今后努力方向和打算：
1、深化源頭治理工作。強化警示教育，提高機關(guān)防腐能力，對不良傾向及時進行糾正，認真落實各項制度。
2、進一步加強領(lǐng)導班子間的思想溝通，多談心、多交流，及時消除工作中出現(xiàn)的誤會?；ハ嘈湃?，互相補臺，互相支持，共同維護班子的整體形象。
3、提倡凡是個人職權(quán)范圍內(nèi)的事情，要敢于獨立負責地處理，提高工作效率。
4、多深入基層，多做調(diào)查研究，多為本轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展出謀獻策。
一年來，我嚴格遵守辦事處廉潔自律各項規(guī)章制度，始終嚴以律己、寬以待人，做到帶頭執(zhí)行制度，帶頭管好自己的親屬和身邊的工作人員，不吃請、不收禮、不參加娛樂性活動。除外出參加學習外，從未休息過雙休日，把主要精力都放在工作上，做到了率先垂范。堅決執(zhí)行財務(wù)審批制度，重大收支必須經(jīng)財經(jīng)領(lǐng)導小組會議通過。堅持辦事處工程招投標程序和合同管理的規(guī)定，繼續(xù)推行招待費嚴控制制度，特別是在近一段時間內(nèi)，更加嚴格要求，對于容易引發(fā)上訪的戶口、宅基地等敏感問題，更是做到了先上會通過再批。通過這些強有力的措施從源頭上遏制了腐敗行為的發(fā)生。
以上是我廉潔從政的情況匯報，如有不當，敬請各位批評指正。
機關(guān)干部辭職報告篇四
尊敬的各位領(lǐng)導、各位委員、各位代表、同志們：
一、突出主體，著力提高機關(guān)黨員干部能力素質(zhì)，為經(jīng)濟社會的發(fā)展提供智力支撐。
一是加強理論學習，用科學的理論武裝人。以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，通過理論輔導講座、舉辦專題研討會、開展“繼續(xù)解放思想，推動科學發(fā)展”主題教育等多種形式，在機關(guān)黨員干部中廣泛開展了“讀一本好書，寫一篇好文章，獻一條好計策”活動；各基層黨組織立足崗位開展了科學發(fā)展主題征文、演講比賽等，工委發(fā)放和收集學習實踐科學發(fā)展觀征求意見表3900份。通過上述活動，把學習實踐科學發(fā)展觀與學習貫徹黨的屆三中全會精神結(jié)合起來，與學習貫徹總書記“三保一弘揚”的指示精神結(jié)合起來，與省委十二屆八次全會和市委五屆六次全會精神結(jié)合起來，引導廣大黨員干部把思想統(tǒng)一到科學發(fā)展觀的要求上來，統(tǒng)一到中央、省委、市委對當前形勢的判斷和作出的決策部署上來，把行動落實到推動經(jīng)濟社會發(fā)展的各項工作中。
二是深化學習載體，拓寬黨員干部的視野。著眼于建設(shè)學習型社會，創(chuàng)建學習型組織，在機關(guān)各級黨組織中深入開展了“學習型黨支部”創(chuàng)建活動，對改善黨員干部知識結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)干部的政策水平和統(tǒng)籌能力，開闊黨員干部的眼界和理論思路起到了積極的推動作用。同時，把開展現(xiàn)代金融、現(xiàn)代科技、法律法規(guī)等方面的教育培訓作為黨支部的重要職責。在創(chuàng)建活動中，注重點上著眼，面上拓展，把點上好的經(jīng)驗及時輻射到面上，使黨支部的整體學習能力得到提升。
三是加強陣地建設(shè)，發(fā)揮教育的主渠道作用。加強了市直機關(guān)黨校、鷹潭機關(guān)黨建網(wǎng)、黨建網(wǎng)絡(luò)區(qū)等陣地建設(shè)，充分發(fā)揮其傳遞、引導和帶動功能。自去年5月以來，工委黨校舉辦理論培訓班4期，組織理論宣講12次，黨建網(wǎng)絡(luò)區(qū)深入開展“三個一”活動，集中上黨課33場。工委為市直黨員干部購置理論學習書籍1.7萬元，下發(fā)科學發(fā)展觀讀本5389冊。
二、夯牢基礎(chǔ)，不斷激發(fā)機關(guān)基層黨組織的活力，為經(jīng)濟社會的發(fā)展提供組織保證。
一是落實機關(guān)黨建工作責任制。以機關(guān)黨建工作責任制為抓手，通過落實機關(guān)黨建工作黨組（黨委）書記負總責的責任制；加強對縣（市、區(qū)）工委的黨建業(yè)務(wù)指導；強化黨建網(wǎng)絡(luò)區(qū)工作制度等一系列措施，進一步健全了機關(guān)黨建工作格局。截止底，市直機關(guān)共有黨委29個，總支部41個，黨支部397個，黨員5488名。
二是建立黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制。按照中央辦公廳印發(fā)的四個保持黨員先進性長效機制文件精神，我們深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，在對機關(guān)黨建工作實施日常工作指導和重點工作督查的基礎(chǔ)上，加大了典型的培育力度和廣度，通過抓點帶面，表彰了一批先進基層黨組織和優(yōu)秀黨務(wù)干部，審核命名了一批“基層黨建示范點”和“學習型黨支部”。堅持關(guān)懷老黨員和生活困難黨員，不斷增強黨組織的親和力和黨員的歸屬感，春節(jié)前后走訪慰問了市直機關(guān)25名特困黨員和職工。加大了市直機關(guān)職工互助保險工作的力度，截止4月25日，完成互助保險2.4萬元，職工互助保險的賠付工作也受到廣大機關(guān)干部職工的好評。
三是注重機關(guān)黨建研究工作。圍繞機關(guān)黨的建設(shè)如何貫徹落實科學發(fā)展觀，如何凝聚黨員干部的智慧和力量為我市超常發(fā)展作貢獻等課題，組織市直機關(guān)各基層黨組織和縣（市、區(qū)）直工委深入開展理論和現(xiàn)實問題研究，形成一批有一定深度的研究成果，召開了全市機關(guān)黨建理論研討會。
四是加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。以提升能力素質(zhì)為核心，做好直屬各單位黨組織換屆和黨務(wù)干部調(diào)整工作，堅持標準，嚴格把關(guān)，選準配強專兼職黨務(wù)干部。采取培訓授課、考察學習、組織調(diào)研、督查交流等多種途徑，加大對黨務(wù)干部的培養(yǎng)力度。舉辦了2期黨務(wù)干部培訓班，培訓了105名基層黨支部書記和60名專職黨務(wù)干部。
五是強化對群團組織的領(lǐng)導。堅持以黨建帶工建、黨建帶團建，進一步支持群團組織依照各自章程獨立自主地開展活動，發(fā)揮群團組織在聯(lián)系群眾、構(gòu)建和諧機關(guān)方面的積極作用。理順了市直機關(guān)基層工會隸屬關(guān)系，加大了基層工會的組建力度，舉辦了市直機關(guān)工會主席培訓班。目前，市直機關(guān)共有基層工會76個，團支部23個，群團組織的作用進一步顯現(xiàn)。機關(guān)工會工委被市總工會評為重點工作目標管理優(yōu)勝單位。
三、創(chuàng)新載體，積極拓展機關(guān)黨組織實踐平臺，為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境提供有力保障。
一是融入中心，完成各項任務(wù)。市直機關(guān)工委克服人少事多的困難，積極承擔“聯(lián)建共創(chuàng)”、新農(nóng)村建設(shè)、村建、防汛等中心工作任務(wù)，在聯(lián)建共創(chuàng)中，所包的正大北路實現(xiàn)了“三無”目標；所牽頭幫扶的新農(nóng)村建設(shè)點上清鎮(zhèn)桂洲富崗村是一個破舊的移民村，我們通過向省里爭取扶貧資金31萬元，與共建單位一起，整合資源，整體推進，把富崗村建為村容整潔、生態(tài)宜居的新農(nóng)村示范點。為此，被市評為新農(nóng)村建設(shè)先進幫扶單位。
二是主動服務(wù)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。積極發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，引導機關(guān)廣大黨員干部轉(zhuǎn)變作風，為我市打造對內(nèi)具有凝聚力、對外具有吸引力的發(fā)展環(huán)境盡心盡力。去年，在全市開展的“政務(wù)環(huán)境優(yōu)化年”活動中，我們組織了“優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，創(chuàng)建和諧機關(guān)”活動，進一步增強了機關(guān)服務(wù)意識；在今年的“機關(guān)效能年”活動中，我們又開展了“效能建設(shè)帶好頭，創(chuàng)優(yōu)環(huán)境作表率”黨員主題實踐活動、“十佳文明機關(guān)”評選活動等，制定了《關(guān)于進一步提高機關(guān)干部素質(zhì)和能力的實施方案》，促進了機關(guān)行政效能的提高。按照開展清理規(guī)范評比達標表彰的要求，從工委的實際出發(fā)，最大限度地減少會議、應酬、檢查和評比活動。
三是重心下移，擴大活動領(lǐng)域。堅持以開放式思維創(chuàng)新黨建工作，按照面向大格局、服務(wù)大趨勢的思路，建立城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助機制，以“百個支部結(jié)對子、千名黨員手拉手”活動為載體，采取下鄉(xiāng)“結(jié)對子”、進村“找親戚”等方式，開展學習教育互動、組織建設(shè)互幫、黨員群眾互聯(lián)和廉政建設(shè)互督等一系列重民生、解民憂、促和諧、求發(fā)展的生動實踐，有力推進了以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)互動、雙向發(fā)展、共同提高。為策應“迎省運會，創(chuàng)文明城”活動，組織市直機關(guān)84支黨員志愿者服務(wù)隊主動實施志愿者行動，廣泛開展社會主義榮辱觀、公民道德規(guī)范、文明市民守則、法律法規(guī)等知識的宣傳和衛(wèi)生清潔、美化綠化活動，進一步創(chuàng)優(yōu)了經(jīng)濟社會發(fā)展的人居環(huán)境。
四是以人為本，陶冶高尚情操。以培育和諧文化、廉政文化為重點，推進機關(guān)文化活動常態(tài)發(fā)展。以“迎奧運、備省運——文明新風伴我行”為主題，組織市直機關(guān)多名干部職工參加“迎奧運萬人健步行”活動；組隊參加全省第二屆機關(guān)運動會，摘取3金3銀5銅，獲設(shè)區(qū)市組體育比賽三等獎和優(yōu)秀組織獎。以紀念改革開放30周年為主題，組織1100余名干部職工參加紀念改革開放30周年大型歌詠比賽，激發(fā)了進取精神，展示了機關(guān)風采。以弘揚和樹立正氣為主旨，深入開展宗旨教育、法紀教育、道德教育和警示教育，進一步強化機關(guān)黨員的黨章意識和黨員意識、組織觀念和紀律觀念。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，查處了1起違反計劃生育案件。
四、務(wù)實高效，努力加強工委自身建設(shè)，不斷提高履職盡責的能力和水平。
一是抓班子帶隊伍。工委班子精干，要完成好市委、市政府的中心工作任務(wù)，領(lǐng)導好市直機關(guān)黨的工作，指導好縣（市、區(qū)）直工委工作，就必須身先士卒，充分發(fā)揮主觀能動性。因此，我們注重理論學習和黨性修養(yǎng)，努力增強班子理清思路的能力、開拓創(chuàng)新的能力、有效決策的能力以及團結(jié)協(xié)作的能力，不斷提高班子的軟實力，以班子成員的團結(jié)、務(wù)實、高效，帶領(lǐng)全委人員盡心盡責完成各項工作任務(wù)。
二是抓骨干促發(fā)展。我們堅持以人為本，切實加強機關(guān)干部的培養(yǎng)使用。在工作上，做到“人盡其才，物盡其用”，合理安排工作崗位和工作任務(wù)，充分發(fā)揮各部（室）骨干的自身優(yōu)勢。在培養(yǎng)上，做到“因勢利導，循循善誘”，引導干部拓寬知識面，完善知識結(jié)構(gòu)，加強理論知識的實際運用，把“學”、“謀”、“干”融為一體，不斷提升干部的理論水平和實際操作力，以此推進機關(guān)黨建工作的創(chuàng)新與發(fā)展。
三是抓作風促效能。工委管轄86個單位黨組織。面對人員少工作量大的狀況，為提高工作效率，從工委領(lǐng)導帶頭，實行ab角工作制，落實首問負責制和分工負責制，做到既分工負責，又團結(jié)協(xié)作；工委干部分別掛點10個黨建網(wǎng)絡(luò)區(qū)，指導基層黨組織開展工作，增強工作的針對性和主動性。
各位領(lǐng)導、各位委員、各位代表、同志們，機關(guān)工委的各項工作雖然取得了一定的成績，但我們也清醒地看到，我們的工作與市委市政府的要求和形勢任務(wù)的發(fā)展還有差距。如市直機關(guān)黨建工作的發(fā)展不夠平衡，黨建工作的方式方法有待進一步改進，工作機制有待進一步完善等。這些問題都必須認真對待，加以改進。我們將以這次述職為契機，正視問題，銳意創(chuàng)新，團結(jié)奮斗，在市委的堅強領(lǐng)導和省直工委的關(guān)心指導下，在各位領(lǐng)導和同志們的幫助和指正下，努力學習各部門、各單位的好做法、好經(jīng)驗，為全面推進機關(guān)黨的建設(shè)，做出不懈的努力。
謝謝大家!
機關(guān)干部辭職報告篇五
尊敬的縣計生委領(lǐng)導：
您們好!我是林佳媛在人口和計劃生育工作部門工作，我是2015年加入縣計生委的，在這里本人過得非常開心，和同事之間的相處得也非常的愉快，我非常幸運自己可以遇到這么好的單位，這么好領(lǐng)導，然而近期家中發(fā)生了太多太多的事情，使得自己沒有辦法將精力集中到工作上面來，我也一定需回去，老話說的好，自古忠孝不能兩全，我唯有向單位遞交辭職申請，請領(lǐng)導放心，資料本人都已準備妥當，交接的工作也會努力的做到位!希望您可以原諒!
此致
敬禮
辭職者：xx
xx年xx月12日
第二條 黨政領(lǐng)導干部辭職包括因公辭職、 自愿辭職、引咎辭職和責令辭職。?
第四條 黨委(黨組)及其組織(人事)部門，按照干部管理權(quán)限履行本規(guī)定中的有關(guān)職責，負責本規(guī)定的組織實施。
第二章 因公辭職
第七條 因公辭職的領(lǐng)導干部另有任用，按照有關(guān)法律規(guī)定擬任職務(wù)與現(xiàn)任職務(wù)不能同時擔任的，應當在任免機關(guān)批準其辭職后，再對外公布其新任職務(wù)。
第三章 自愿辭職
第八條 黨政領(lǐng)導干部因個人或者其他原因，可以自愿提出辭去現(xiàn)任領(lǐng)導職務(wù)或者公職。?
第九條 黨政領(lǐng)導干部自愿辭職應當經(jīng)過下列程序：?
第十一條 黨政領(lǐng)導干部有下列情形之一的，不得辭去領(lǐng)導職務(wù)：?
(一)有重要公務(wù)尚未處理完畢，而且須由本人繼續(xù)處理的；?
(二)由人大、政協(xié)選舉、任命、決定任命的領(lǐng)導干部任職不滿一年的；?
(三)正在接受紀檢機關(guān)(監(jiān)察部門)、司法機關(guān)調(diào)查或者審計機關(guān)審計的；?
(四)有其他特殊原因的。?
第十二條 黨政領(lǐng)導干部具有本規(guī)定第十一條所列情形之一的或者有下列情形之一的，不得辭去公職：
(二)未滿最低服務(wù)年限的；?
(三)有其他特殊原因的。?
第十三條 黨政領(lǐng)導干部辭去公職后三年內(nèi)，不得到原任職務(wù)管轄的地區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的企業(yè)、經(jīng)營性事業(yè)單位和社會中介組織任職；不得從事或者代理與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的經(jīng)商辦企業(yè)活動。
第四章 引咎辭職
第十五條 黨政領(lǐng)導干部有下列情形之一的，應當引咎辭職：?
(二)決策嚴重失誤，造成巨大經(jīng)濟損失或者惡劣影響，負主要領(lǐng)導責任的；?
(八)對配偶、子女、身邊工作人員嚴重違紀違法知情不管，造成惡劣影響的；?
(九)有其他應當引咎辭職情形的。?
第十六條 黨政領(lǐng)導干部引咎辭職應當經(jīng)過下列程序：?
第十七條 黨委(黨組)應當自接到干部引咎辭職申請三個月內(nèi)予以答復。?
第十八條 任免機關(guān)在同意干部引咎辭職后當將干部引咎辭職情況在一定范圍內(nèi)公布。
第五章 責令辭職
第二十條 責令辭職應當經(jīng)過下列程序：?
第二十三條 被責令辭職的領(lǐng)導干部不服從組織決定、拒不辭職的，予以免職或者提請任免機關(guān)予以罷免。
第六章 相關(guān)事宜
對拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)的，按照有關(guān)規(guī)定給予相應的黨紀政紀處分。?
第二十九條 對引咎辭職責令辭職以及自愿辭去領(lǐng)導職務(wù)的干部，根據(jù)辭職原因、個人條件、工作需要等情況予以適當安排。
第七章 附 則
鄉(xiāng)（鎮(zhèn)，街道)的黨政領(lǐng)導干部辭職，可以適用本規(guī)定。?
第三十二條 本規(guī)定第三條、第三十一條所列范圍?
內(nèi)，擔任同級非領(lǐng)導職務(wù)的干部辭職，參照本規(guī)定執(zhí)行。?
第三十三條 國有企業(yè)領(lǐng)導人員的辭職，由有關(guān)部門根據(jù)本規(guī)定的精神，制定具體辦法。?
第三十四條 本規(guī)定由中共中央組織部負責解釋。?
第三十五條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行?
機關(guān)干部辭職報告篇六
xxx，男，漢族，xxxx年10月出生，12月參加工作，xx年6月入黨，大專文化，xx年9月任xx鎮(zhèn)xx黨工委書記職務(wù)，負責xx黨工委全面工作。
工作中堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅決貫徹執(zhí)行黨的群眾路線教育實踐活動和上級組織的一系列決策部署，及時學習兩會內(nèi)容及十八屆四中全會的會議精神，不斷解放思想、開拓進取，使xx黨工委的各項事業(yè)經(jīng)受住了考驗,并取得了一定成績。
一、認真扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強黨風廉政建設(shè)，推進新農(nóng)村建設(shè)。
按照市委關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動的安排部署，在所轄區(qū)域扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。各個支部認真組織開展學習，深入群眾虛心征求意見，支部成員和機關(guān)干部認真查擺問題，深入開展對照檢查并切實進行整改落實、建章立制。我本人也嚴格貫徹黨的群眾教育實踐活動總要求，認真進行自我對照檢查，深入群眾進行蹲點調(diào)研，征求意見，并制定相應的整改措施，進行整改落實，現(xiàn)查擺出的問題已全部整改完成。通過群眾路線教育實踐活動，干群關(guān)系大大拉近，各支部建立便民服務(wù)站，為民服務(wù)的意識增強，踏踏實實為黨員、為群眾辦好事、辦實事。另外，加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，新發(fā)展黨員13名。加強機關(guān)干部素質(zhì)建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率?；鶎狱h組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強，認真實踐科學發(fā)展觀，干事業(yè)、謀發(fā)展、求突破的氛圍空前濃厚。
二、繼續(xù)深入開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
按照鎮(zhèn)黨委安排部署，繼續(xù)認真開展以“四清四促”為主要內(nèi)容的干部下基層活動。仍然加大農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治力度，改善群眾的生產(chǎn)生活環(huán)境，在提高檔次、完善功能方面下工夫，扎實開展，穩(wěn)步推進。“五亂”治理達標，鞏固率達到100%。加強衛(wèi)生管理制度，各村在日常工作中對成立的保潔隊伍進行考察，加強了保潔員的責任感。延續(xù)制定的各項規(guī)章制度，黨工委成立專職清運隊伍，黨工委及各村均有專人負責，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生治理工作保持了不錯的成績。制定圖書及文體設(shè)施管理使用等制度，并成立了相應的管護領(lǐng)導小組。
三、認真開展大接訪活動，化解社會矛盾。
穩(wěn)定是發(fā)展的前提，我一直把信訪穩(wěn)定工作作為工作的重中之重。認真進行社會矛盾大排查，做到不落一人一戶。帶頭開展大接訪，接待上訪群眾200多人次。
四、社會各項事業(yè)全面進步。
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參保率達到90%，養(yǎng)老保險待遇批復170人，順利完成老農(nóng)保與居民社會養(yǎng)老保險的并軌工作;農(nóng)村五保、低保戶危房改造共8處，順利完成;本年度夏季征兵任務(wù)圓滿完成;每月對所轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進行實地督導檢查，加強企業(yè)和員工的安全生產(chǎn)意識，及時消除不安全隱患，確保企業(yè)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn);做好農(nóng)村春秋兩季防疫工作;圓滿完成新增3個村的現(xiàn)代糧食產(chǎn)業(yè)項目，共計1800畝，新打機井15臺套;完成轄區(qū)內(nèi)16個村，共計164戶的農(nóng)民保障性住房審核、上報工作;順利完成所轄區(qū)內(nèi)所有涉稅土地清查登記工作。
五、樹立形象，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作不敢有絲毫的麻痹。
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黨的宗旨、廉潔自律的有關(guān)要求檢點自己的行為。增強人民公仆觀念，以人為本，為民造福。真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。
六、不足及下步打算：
不足：一、政治理論學習不夠經(jīng)常化;二、工作方面主動性不夠強，對工作怕越位，怕領(lǐng)導有異議，深入細致的思想工作還不夠，對于一些工作急于求成，創(chuàng)新意識不夠強;三、修養(yǎng)方面?zhèn)€人性格的錘煉還需進一步升華，工作熱情的同時伴著簡單和急躁，有時對工作質(zhì)量要求過高，可能會傷及一些同志感情。對于這些不足之處，自己在今后的工作中一定加以克服和改進，切實履行好工作職責，加倍努力工作，不斷充實提高自己，向黨組織交一份滿意的答卷。
下步打算：一、鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的成果，繼續(xù)做好社會主義新農(nóng)村建設(shè)，切實為群眾辦實事、辦好事;二、繼續(xù)鞏固農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生工作;三、繼續(xù)完善現(xiàn)代糧食產(chǎn)業(yè)項目工作。
機關(guān)干部辭職報告篇七
進入自查自糾階段后各股室、各單位，全體干部職工都嚴格對照治理內(nèi)容，結(jié)合自己工作實際，系統(tǒng)召開座談會，設(shè)立征求意見箱、開通熱線電話、發(fā)放征求意見表等不同形式，多層次、多渠道查找股室、單位及個人在“庸、懶、散、拖”等方面存在的突出問題。據(jù)統(tǒng)計，主局共召開座談會12次，發(fā)放征求意見表226份，共征求到4個方面14個問題。自查自糾主要通過以下六種形式認真開展自查自糾工作。
1、集中排查問題。重點做好了“五查五看”，一是查學習，看是否存在懶于學習、懶于思考和不鉆研業(yè)務(wù)知識，不熟悉中央、省、市、縣重大方針政策等問題;二是查思想，看是否存在部門或個人主義盛行、大局意識不強、宗旨意識淡薄，公仆意識、群眾觀點不牢、工作責任心不強、自我要求不高、工作標準低下等問題;三是查作風，看是否存在作風松散，有令不行、有禁不止，不作為、慢作為、亂作為等問題;四是查紀律，看是否存在紀律松懈、違紀違規(guī)，上班遲到早退、脫崗串崗、上網(wǎng)炒股聊天玩游戲、借下鄉(xiāng)出差到其他地方辦公務(wù)之機不到崗、到休閑娛樂場所活動等問題;五是查工作，看是否存在工作按部就班、推進不力，創(chuàng)新進取勁頭不足，業(yè)績平庸、效率不高以及質(zhì)量不優(yōu)等問題。
2、深入剖析問題產(chǎn)生的根源。以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，大力開展批評與自我批評，局黨委班子共組織召開兩次民主生活會，支部分別組織全體黨員召開了專題民主生活會，12個股室、兩個二級機構(gòu)也分別組織召開了專題民主生活會，深刻查擺了“庸、懶、散、拖”等方面存在的問題，同時對征求到的意見和建議進行了細致的分析和梳理。每個支部、每個股室、每一名干部職工都建立了臺賬，針對每個問題，逐一深刻剖析，針對產(chǎn)生的根源，提出整改措施和時限，明確責任，認真做好整改。
3、開展公開承諾。各股室、各單位、全體干部職工都根據(jù)自己的本職工作以及對照檢查查擺的主要問題及制定整改措施進行了公開承諾，班子成員在大廳的版面上統(tǒng)一進行公示，其他人員運用不同方式進行公示。通過宣傳欄、學習園地等形式公開公示，接受群眾監(jiān)督，接受上級及黨政辦、活動辦的督導檢查。
4、實行工作去向公示制度。局里按照縣紀檢委的要求對班子成員、局主題干部職工全部制訂工作去向公示牌，懸掛在樓層最顯眼位置，通過干部職工信息公開和去向公示，進一步方便群眾辦事，接受社會監(jiān)督。
5、嚴格值班制度。局機關(guān)值班由一名班子成員帶班，一名工作人員值班，值班人員姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話和監(jiān)督電話在大廳電子屏幕上進行公布，自覺接受監(jiān)督。
6、加大督查力度。局黨政辦認真做好督查工作，對局機關(guān)的上下班遲到、請銷假、公車停放、勞動衛(wèi)生的工作紀律情況一周一查，周周必查，對查出的問題予以通報，對違紀的個人進行批評，并寫書面檢查。對于方案的實施情況進行督辦檢查，定期與各部門溝通了解，及時掌握整改情況，扎實認真進行整改提高。
二、查擺的問題。
(一)、“庸”方面存在的問題。
1、個別同志在工作上不思進取、安于現(xiàn)狀、因循守舊、萎靡不振。
2、一些同志在業(yè)務(wù)上不能熟練掌握并靈活運用業(yè)務(wù)知識和政策法律法規(guī)，思路不清、能力不強、標準不高。
3、個別同志對安排的工作推進不力、沒有起色、沒有特色、沒有亮點、業(yè)績平庸。
4、個別同志遇到困難工作、重大事件或復雜問題，束手無策，工作被動滯后。
5、個別同志工作方法上簡單粗暴，服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量差等。
(二)、“懶”方面存在的問題。
1、一些人在工作上懶于學習、不認真鉆研業(yè)務(wù)和法律法規(guī)，只憑經(jīng)驗和個人喜好辦事;懶于思考、工作流于形式、得過且過，標準低下、不愿創(chuàng)新。
2、一些同志在思想上懶于深入、不能主動深入基層一線、深入群眾、深入現(xiàn)場掌握第一手資料，解決實際問題，存在“無過就是功”等問題。
(三)、“散”方面存在的問題。
1、個別人工作中自由散漫，有令不行、有禁不止、陽奉陰違、我行我素，只要組織照顧，不守組織紀律。
2、個別人員紀律上不按規(guī)定履行請銷假手續(xù)、遲到早退、脫崗串崗，工作時間上網(wǎng)娛樂、炒股、打牌下棋、扎堆閑聊、出入娛樂場所、辦私事，工作日午間飲酒。
3、部分人員借開會、下鄉(xiāng)入村或辦理其他公務(wù)之機滯留不歸;開會學習紀律松弛、無故缺席應參加的會議、學習和活動。
(四)、“拖”方面存在的問題。
1、一些同志不積極履行職責，首問責任制和辦結(jié)制執(zhí)行不力。
2、一些人辦事程序不規(guī)范，行政執(zhí)法不嚴謹，工程項目管理不到位，工作拖沓，推諉扯皮，效率低下。
3、個別人奉行好人主義，遇到困難繞著走，回避矛盾、敷衍塞責、不敢碰硬，當老好人。
4、個別人不辦事、推三阻四，得了好處才辦事，看到熟人、遇到領(lǐng)導立即辦，看到生人、遇到基層和普通群眾拖延不辦等問題。
三、整治措施。
針對以上查擺出來的問題，我們根據(jù)問題的性質(zhì)分別分解到有關(guān)股室能即時改正的予以改正，問題較為復雜的，按照邊學、邊查、邊改的方式予以整改，主要的整改措施如下：
1、學習黨的思想政治理論，林業(yè)政策法律法規(guī)，林業(yè)科技知識等。加強學習，努力提高自身素質(zhì)。通過進一步夯實黨的群眾路線教育實踐活動基礎(chǔ)，認真學習貫徹落實好中央“八項”規(guī)定，進一步轉(zhuǎn)變作風，認真貫徹落實好機關(guān)作風紀律專項整治活動，推動陜縣林業(yè)科學和諧發(fā)展。
2、進一步改進工作作風，大膽創(chuàng)新提高工作水平。要努力做到克服消極思想、模糊認識所造成的各種束縛。對遇到的問題進行理性思考，認真鉆研業(yè)務(wù)和政策法律法規(guī)，不能只憑經(jīng)驗和個人喜好辦事，避免工作流于形式，提高股室及個人工作效率，深入基層一線、深入群眾、深入現(xiàn)場掌握第一手資料，解決工作中出現(xiàn)的實際問題。
3、服從大局，提高凝聚能力。要在進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識、服從意識上下功夫，要時刻牢記自己的一言一行所代表的不是個人行為，而是單位的整體形象。自覺執(zhí)行相關(guān)禁令和各項規(guī)章制度。在開會學習期間嚴肅紀律，工作時間不得自由散漫，有令必遵，有禁必止。
機關(guān)干部辭職報告篇八
我的工作職責是配合局領(lǐng)導班子和其它業(yè)務(wù)科室及機關(guān)工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標，當好局領(lǐng)導班子的助手，做好各業(yè)務(wù)科室的后勤保障服務(wù)工作，做好外事協(xié)調(diào)和宣傳工作，領(lǐng)導干部xx年個人工作總結(jié)。做好上情下達，將上級及局領(lǐng)導指示及會議精神及時傳達貫徹，對基層反映的問題及時整理和上報，完成局黨務(wù)、政務(wù)所需的文字材料的起草工作，完成上級部門交辦的各項工作和任務(wù)。
一、努力學習，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
書到用時方恨少，我越來越深刻地認識到知識的欠缺，只有抓緊一切可利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，不進則退，終究要被環(huán)境所淘汰。
二、腳踏實地，認真做好本職工作。
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性，辦公室的工作擔負著參謀，監(jiān)督，協(xié)調(diào)，服務(wù)的職能，半年來的工作實踐使我體會到，干好辦公室工作并不是一件容易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任、不超位，嚴格遵守職責，完成本職工作。
三、嚴格要求自己，時刻警醒。
要做好任何一項工作，都要付出辛勤的勞動。在工作中，我努力從每一件事情上進行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，尊重他人，就是尊重自己，不論上級、領(lǐng)導交待的任務(wù)，還是同事、基層人員以及外來人員辦事，我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，都要盡最大能力幫助。
四、存在問題。
在今后需要也必須注意和克服;在工作方法上還需要更加扎實，更加細致，把原則性和靈活性很好地結(jié)合起來，提高工作質(zhì)量;學無止境，一個人的能力和水平是有限的，只有不斷學習才能完善提高。
思想認識上、業(yè)務(wù)及理論知識上有了明顯提高，這些進步是全局新老同志們對我極大的支持和幫助的結(jié)果，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也增添了我積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。
最后，再次請同志們對我個人在工作生活中存在的問題和不足之處給予批評和指正。
機關(guān)干部辭職報告篇九
一、學習(唐芳)：
1、引導，注重班級的精神文化建設(shè)。首先要引導班級確定共同的目標，其次培養(yǎng)班級的團隊精神，在團體活動中，要體現(xiàn)出本班強大的凝聚力，如在運動會等活動中，做好統(tǒng)一口號工作。再次要引導學生的交往，正確處理人際關(guān)系。在課余時間，組織小型詩歌比賽，繪畫比賽等，可提高同學的文學藝術(shù)素養(yǎng)，幫助挖掘同學的才能，是同學猛進一步相識相知。
2、塑造，打造班級文化形象。加強班級文化建設(shè)，重在塑造班級形象、營造文化氛圍。樹立班訓。把班級成員的共同奮斗目標提煉為班訓，激發(fā)團結(jié)一致、奮發(fā)向上的動力。還可制作班徽，選定一首班歌。
3、拓展，班級文化相網(wǎng)絡(luò)文化拓展。將網(wǎng)絡(luò)文化納入班級文化建設(shè)中來是富有時代精神的創(chuàng)舉。在班級文化建設(shè)中，我們可以把互聯(lián)網(wǎng)作為班級文化的為工具和宣傳陣地。設(shè)計班級網(wǎng)頁，建立班級管理系統(tǒng)，來展現(xiàn)班級風采。在網(wǎng)上開辟學習專欄、拓寬學生的視野，增加學生的網(wǎng)絡(luò)知識，避免學生網(wǎng)絡(luò)知識的盲目性，同時充分利用班級論壇qq等途徑開展交流。
4、升華，在班級文化建設(shè)中吐出一個“情”字。通過一些有意義的活動來增進同學間的情誼，增強對班集體的認同感和歸宿感。比如班級為同學過集體生日，組織節(jié)日聯(lián)歡、外出野炊等。還可以鼓勵同學們多看課外書籍，進行交流和分享。
二、組織(陳丹霞)：
4、時多和同學交流，調(diào)查了解同學們的思想狀況，感情問題，心理問題，搞好團員統(tǒng)計，按時收繳團費。針對同學們的思想狀況，策劃組織各種形式的教育活動。
5、和文藝委員合作，策劃一些有意義的娛樂活動，豐富同學們的可與生活，讓大家學的開心的同時也能玩的開心。
三、文藝(袁文慧)：
班級精神文化是浸潤在物質(zhì)文化和制度文化中的一種隱性文化，在班級整個文化系統(tǒng)中占據(jù)核心的地位。搞好班級精神文化建設(shè)，有利于鞏固物質(zhì)文化和制度文化建設(shè)的成果，對促進學生和諧健康地發(fā)展起著重要的激勵和感染作用。
1.創(chuàng)作班歌;。
首先向班上的同學們征集班歌歌詞，條件是：必須是學生本人或?qū)嬍壹w創(chuàng)作，不能抄襲;韻律要激昂、振奮，表現(xiàn)出積極進取的精神;內(nèi)容要有感染力，能夠凝聚同學的愛班情結(jié)。經(jīng)過學生集體的初評和班委討論后的終評，選定一篇歌詞，然后找音樂老師將其譜曲。完成后就教大家學唱，保證大家能夠很好的掌握歌曲。以后，每當學校組織大型活動或召開主題班會時，都組織全班同學集體演唱。
通過這種方式來感召同學們，培養(yǎng)他們對班級的熱愛和歸屬感。
2.定制班服;。
為國商班單獨定制一件班級服裝(簡單t恤衫)，價格差不多十幾塊錢一件的那種。找一系列的59種不同的卡通圖案，燙印在t恤衫上。我詢問過每個寢室的同學，他們都同意做班服，所以現(xiàn)在天氣變暖了，正好可以實行這個計劃。
以后有什么集體活動，大家可以穿著有各自特色，但又讓人一眼即可辨出這是一個團體的班服。有了班服，會讓同學們有股集體自豪感，一種統(tǒng)一在一起的歸屬感。
3.主題班會;。
我們班的主題班會就以“交心”為主題，通過同學們自己發(fā)言或?qū)懺凇敖恍谋尽鄙?，來進行批評和自我批評。大家可以自由暢談自己的看法，和對班級的建議。在班長的主持下，我們共同討論和計劃，這樣，既增進班級成員間的相互了解，又提高了同學們對班級的責任心。
下學期的大學生活已經(jīng)開始了，我們的下學期要比上學期空閑的多，這也是我們開展活動的好時候，作為國商班的一個愿意為大家，為集體服務(wù)的人，我會盡我所能去團結(jié)所有人一起建設(shè)我們的溫暖之家。給我們的大一生活，也為我的工作畫上一個完整的句。
四、宣傳(查新新)：
1、我將認真組織大家學習《班級管理制度》和《班干部行為規(guī)范》，力求大家清楚每一項校規(guī)班規(guī)，同時明確自己的義務(wù)和職責。
2、配合團支書的工作，負責了解和掌握團員、青年的思想狀況，提出宣傳工作學習教育工作的計劃和建議，并負責具體實施。
3、本學期將成立固定的小組，主要負責照片的采集。以保證自己工作的順利，促進全局工作的順利、全面、有效的開展。
4、本學期將會開始做班級“板報”，收集整理各個方面的資料，做好本班的宣傳教育工作，同時積極組織同學們向?？陡濉Ｒ源藰淞⒈景嗟牧己眯蜗?，力求建設(shè)一個朝氣蓬勃的班集體。
5、本學期將會開展對外交流活動，及時了解其他院系、其他班級的動態(tài)，采取有利于本班建設(shè)的有力資源。
機關(guān)干部辭職報告篇十
為進一步加強黨風廉政建設(shè)，踐行“三個代表”重要思想，落實科學發(fā)展觀，不斷提高廉潔自律意識，規(guī)范自己的從業(yè)行為，正確對待和行使手中的權(quán)力，切實履行崗位職責，本人鄭重作出如下承諾：
一、認真貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級工作部署，確保各項規(guī)定和措施的實施，促進本單位、本部門各項工作健康發(fā)展。
二、認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制，教育管理本單位、本部門的干部職工，防止違規(guī)違紀和違法犯罪行為的發(fā)生。
三、貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，堅持民族決策、科學決策，充分發(fā)揚民族作風，自覺接受組織和黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。
四、嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉政從政若干準則》的各項規(guī)定，樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀和權(quán)益管，自覺抵制歪風邪氣的腐敗現(xiàn)象。
五、弘揚求真務(wù)實作風，發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)，不講排場、比闊氣，不圖享受、揮霍公款、鋪張浪費。
六、認真履行崗位職責，不折不扣地執(zhí)行組織和領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。遵守職業(yè)道德，不吃拿卡要、不以權(quán)謀私，不貪贓枉法。不做有損單位形象的事情。
以上承諾本人將嚴格履行，自愿接受廣大干部群眾的監(jiān)督，如有違反，愿接受處理。
承諾人：xxx。
時間：xxxx年xx月xx日。
機關(guān)干部辭職報告篇十一
為進一步加強街道機關(guān)黨員干部理論學習，提高機關(guān)干部職工的理論素養(yǎng)、科學決策水平和創(chuàng)新能力，創(chuàng)建學習型機關(guān)，為街道“四個主題年”活動和“四區(qū)”建設(shè)提供人才保障，特制定機關(guān)干部學習計劃：
一、組織機構(gòu)。
組長：李曉軍。
副組長：劉曉鵬燕建剛。
成員：何超鳳王旭俊。
二、學習內(nèi)容。
認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求，切實提高踐行科學發(fā)展觀的能力和水平。與此同時，不斷拓展學習領(lǐng)域，廣泛學習政治、經(jīng)濟、文化、法律、科技、管理、歷史等方面的知識，特別是各條線規(guī)定學習的業(yè)務(wù)知識。要把學習科學文化知識同加深領(lǐng)會和靈活運用馬克思主義理論緊密結(jié)合起來，同解決本部門本單位工作中的實際問題緊密結(jié)合起來，不斷增強學習的針對性、實效性，不斷提高領(lǐng)導社會主義經(jīng)濟、政治、文化、社會建設(shè)和黨的建設(shè)的本領(lǐng)和素質(zhì)。
三、學習要求。
1、健全學習制度。班子成員集中學習原則上每月一次，全年不少于12天;機關(guān)干部集中學習周一、周五早上進行，全年不少于40學時。街道干部要嚴格遵守學習制度，合理安排工作，要按時參加并簽到，因故不能參加的必須要提前向主管領(lǐng)導請假，確保學習到會率。個人自學要找空隙、擠時間，不占用工作時間，確保每月用于自學的時間不少于4小時。
2、明確學習要求。堅持做到“三個一”：一本5000字學習筆記、一季一篇心得體會、每年一個調(diào)研報告。
3、創(chuàng)新學習形式。根據(jù)學習內(nèi)容及實際情況，采用集中學習與個人自學、學習研討與專題講座相結(jié)合的辦法，邀請相關(guān)部門負責人作專題講座，街道領(lǐng)導、干部分別就崗位業(yè)務(wù)及典型事例作學習交流等形式，提高機關(guān)干部學習的興趣與效率。
4、務(wù)求學習實效。增強街道全體干部職工理論學習的針對性和實效性，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提升工作績效，在街道形成工作快速落實、項目高效推進、環(huán)境明顯改善、士氣高昂奮進的濃厚氛圍，促進街道各項工作提速、提質(zhì)、提效，為建設(shè)文明和諧、幸福安康、靚麗秀美的新城西做出貢獻。
機關(guān)干部辭職報告篇十二
根據(jù)2016年度全市黨風廉政建設(shè)責任制和領(lǐng)導干部定期考核工作的通知精神，現(xiàn)圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀，將自己一年來學習、工作、作風建設(shè)以及履行黨風廉政建設(shè)責任制等方面情況，向各位領(lǐng)導和同志作一匯報。
一、聯(lián)系實際抓學習，著力提高思想理論水平
自己一貫高度重視理論學習，始終堅持把加強學習作為汲取群眾智慧、提高綜合素質(zhì)和搞好本職工作的重要著力點來抓，努力構(gòu)建適應扶貧工作大局并側(cè)重本職工作的理論學習新格局。一年來，自己緊密聯(lián)系世情、國情、黨情發(fā)生深刻變化的新形勢，聯(lián)系全市扶貧工作面臨的形勢和任務(wù)，聯(lián)系自身思想、工作和作風實際，以黨的報告和十七大以來歷次全會精神，以及十八屆一中全會以來的一系列講話為重點，不斷加強和深化對中國特色社會主義理論體系；對黨的確立的一系列重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想、重大工作舉措；對黨和國家以及省、各項決策部署特別是新階段一系列扶貧開發(fā)方針政策；對新時期保持黨的純潔性一系列重要論述、改進工作作風密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定和黨員領(lǐng)導干部廉潔從政等相關(guān)內(nèi)容的學習、理解和把握。通過學習，切實堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，進一步增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性堅定性，增強對保持黨的純潔性極端重要性和緊迫性的認識，增強對改進工作作風、密切黨群干部關(guān)系重要性的認識，增強自覺學習、自我提高和自我完善的主動性和積極性。同時切實加強對經(jīng)濟、政治、文化、科技、社會等方面理論、政策和知識的學習，著力優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，拓展工作視野。堅持把學習與思考相結(jié)合，借助報刊、網(wǎng)絡(luò)等不斷加深對一些熱點難點問題的理解，通過記讀書筆記、撰寫理論文章和起草各類文件材料等方式，鞏固學習成果，提高學習成效，理清工作思路，切實把思維建立在科學理性的基礎(chǔ)之上；堅持把理論學習與實踐探索相結(jié)合，通過深入基層開展雙聯(lián)行動等幫扶活動，傾聽群眾呼聲，汲取群眾智慧，增強自身綜合素養(yǎng)。
二、圍繞中心抓工作，充分發(fā)揮自身職能作用
一年來，堅持以科學發(fā)展觀為指導，自覺服從單位黨組分工意見，始終堅持把科學發(fā)展觀作為開展工作的指導思想和檢驗標尺，主動適應自身工作調(diào)動和工作崗位轉(zhuǎn)換要求，從本部門工作大局出發(fā)，立足本職，扎實工作，高度負責地推進機關(guān)日常運轉(zhuǎn)、效能建設(shè)、世行貸款以及雙聯(lián)行動和黨支部等分管工作，努力把學習實踐科學發(fā)展觀貫穿到協(xié)調(diào)把關(guān)、調(diào)查研究和督辦落實等分管工作的各個方面。
行良好，年內(nèi)被市政府網(wǎng)絡(luò)中心評為全市網(wǎng)站建設(shè)先進單位和優(yōu)秀網(wǎng)站；信息報送質(zhì)量大幅提升，全年信息報送達到近50條，年初建立的全市扶貧政務(wù)信息報送和考核辦法得到較好貫徹執(zhí)行，外界反映良好；機關(guān)效能建設(shè)成效明顯，在全市開展的民主評議機關(guān)作風和政風行風活動中取得較好名次；后勤保障等其他各項工作運行正常，機關(guān)整體工作沒有發(fā)生重大失誤和差錯。同時圍繞服務(wù)機關(guān)中心工作和建好隊伍兩大任務(wù)，大力加強機關(guān)黨支部建設(shè)，全面完成了年初政府機關(guān)總支安排的各項目標任務(wù)，機關(guān)黨建科學化水平不斷提高，機關(guān)支部年內(nèi)被市直機關(guān)工委評為優(yōu)秀黨支部受到表彰獎勵。 二是發(fā)揮參謀助手作用，著力推進雙聯(lián)行動順利開展。作為分管負責人，自己在思想上始終繃緊對雙聯(lián)行動重要性、緊迫性、艱巨性認識這根弦，始終堅持把貫徹黨組意見和維護單位形象擺在首要位置，把為基層群眾辦實事辦好事作為工作的出發(fā)點和落腳點，把提高群眾工作水平作為推進工作落實的主要抓手，注意擺正位置，搞好服務(wù)，注重出主意、想辦法、抓落實，最大限度發(fā)揮參謀助手作用，最大限度體現(xiàn)黨組意見和主要領(lǐng)導意圖，在工作中嚴守紀律，從不私自做主、隨便表態(tài)和隨意擾民。同時注意及時學習了解和掌握上級政策和文件精神，努力做到對相關(guān)政策提前研究，對整體工作提前謀劃，對相關(guān)任務(wù)提前安排，始終把握工作的主動權(quán)。一年來，自己主動協(xié)調(diào)聯(lián)系村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村“兩委”班子以及其他方面，協(xié)助本單位主要領(lǐng)導，圍繞聯(lián)系村和聯(lián)系戶“兩規(guī)劃、一計劃”制定、整村推進等各項幫扶任務(wù)落實、“八個全覆蓋、五件實事”辦理等方面做了大量調(diào)查摸底、協(xié)調(diào)聯(lián)系和督促落實工作，機關(guān)雙聯(lián)行動在幫扶措施落實、在建立健全體制機制和軟件資料建設(shè)等方面走在了全市前列，群眾反映良好。 三是發(fā)揮承上啟下作用，認真抓好外資扶貧工作。一年來，主動加強與上級業(yè)務(wù)主管部門相關(guān)處室和各縣區(qū)業(yè)務(wù)部門的日常溝通和銜接，帶領(lǐng)科室相關(guān)人員，配合國務(wù)院扶貧辦、省扶貧辦外資管理中心以及世行項目調(diào)研組較好完成了我市貧困狀況調(diào)研、項目識別、項目建議書編寫等大量前期準備工作，年內(nèi)確定的安定等6縣區(qū)世行貸款產(chǎn)業(yè)化扶貧試點項目進展順利，前期工作得到了國務(wù)院扶貧辦和省扶貧辦的肯定。
四是發(fā)揮拾遺補缺作用，積極參與完成了其他各項工作。一年來，自己認真貫徹民主集中制原則，正確處理分工與合作的關(guān)系，堅持從大局出發(fā)推進工作，積極主動參與了六盤山片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃啟動會一些重要會議籌備、以及規(guī)劃編制和接待工作，較好發(fā)揮了拾遺補缺作用，以實際行動維護了班子團結(jié)協(xié)作的良好工作氛圍。年內(nèi)自己共參加市上以及上級業(yè)務(wù)主管部門各類會議70多次，動手起草各類材料10余份，編寫信息10余條，有效促進了機關(guān)階段性重點工作任務(wù)的落實。
三、著眼廉潔勤政抓作風，始終保持良好精神狀態(tài)
共產(chǎn)黨員的先進事跡，進一步明確為政、干事、做人之間的辯證關(guān)系，不斷增強黨性修養(yǎng)、品德砥礪、能力鍛煉、作風錘煉的決心和信心。四是認真履行黨風廉政建設(shè)責任制和廉潔自律各項規(guī)定。一年來，自己按照中央和、關(guān)于黨員領(lǐng)導干部廉政建設(shè)和作風建設(shè)的相關(guān)部署和要求，認真貫徹黨風廉政建設(shè)責任制和廉潔自律各項規(guī)定，努力做好廉潔自律各項工作，沒有出現(xiàn)謀取不正當利益、違反組織原則、論虛作假、損害群眾利益等問題。
四、今后打算
一年來，雖然自己勤勤懇懇做了一些工作，但與組織和領(lǐng)導的要求相比，還有很多不足，特別是與群眾滿意和領(lǐng)導滿意的標準衡量，還有很大差距，比如學習不系統(tǒng)不深入，在扶貧業(yè)務(wù)知識的學習理解等方面還比較淺薄，在政策理論的了解和把握上還不夠全面深入；在貫徹落實科學發(fā)展觀、進一步做好本職工作上還缺乏深入思考和必要的實踐探索，工作的預見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性還不夠強；作風建設(shè)還需要進一步加強，等等。需要在以后的工作中努力改進，迎頭趕上，不斷完善。
以上匯報，不妥之處，敬請?zhí)岢雠u意見。
9
各位領(lǐng)導、職工各位同志們：
，在礦黨政領(lǐng)導的正確指引下，在各部門的大力支持下，我能夠堅持以人為本，抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效率，立足崗位，積極進取，扎實工作，能夠深入學習科學發(fā)展觀，不斷改造世界觀、人生觀和價值觀，很好地完成了礦下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營指標?，F(xiàn)將全年安全生產(chǎn)工作和黨風廉政方面情況匯報如下：
一、結(jié)合物管中心實際開展安全管理各項工作。
（一）、始終堅持抓好職工安全教育工作，堅持周五安全例會制度，組織學習集團公司和礦下達的安全文件和會議精神，帶領(lǐng)職工學習安全知識，分析事故原因，發(fā)動職工簽訂自?；ケf(xié)議書，提高了職工安全意識。始終堅持推進“雙述”管理考核和應知應會培訓工作，有效提高了職工群眾安全思想意識和職業(yè)技能水平。
（二）、建立和健全了各項安全管理制度，嚴格考核和責任追究。在今年的工作中，認真貫徹學習了集團公司和礦下達的各項安全管理制度，結(jié)合工作實際積極修訂、完善了各項安全管理規(guī)章制度。同時抓好了現(xiàn)場管理，及時排查整改了多項安全隱患。嚴格考核管理制度，抓好了責任落實追究工作，改變了管理松懈、隊伍渙散、職工勞動紀律意識、安全意識薄弱的不利局面，杜絕了各類安全隱患和生產(chǎn)責任事故的發(fā)生。
（三）、認真貫徹、執(zhí)行集團公司、礦安全管理、質(zhì)量標準化文件和會議精神，以消除安全隱患、改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境為目的，扎實開展質(zhì)量達標工作。對比和學習先進單位的管理經(jīng)驗，認真摸排、整改，做到了物資統(tǒng)一規(guī)劃，倉庫有序管理，場區(qū)院內(nèi)干凈整潔，實現(xiàn)了軟件、硬件雙達標，推進了八礦的質(zhì)量標準化工作。
（四）、做好了物資管理工作，保障了礦井物資供應。首先，嚴把產(chǎn)品質(zhì)量管，保證了全年物資驗收合格率達到百分之百，杜絕不合格材料入庫入井。其次，嚴格庫房管理，加強了物資保管保養(yǎng)工作，杜絕了物資腐爛變質(zhì)、丟失被盜等現(xiàn)象，降低了材料消耗，做到了帳、卡、物三對照。
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諸多困難，面對廣大干部群眾的期盼，面對礦黨委的信任，我和班子成員一起開拓思路、深入挖潛，徹底轉(zhuǎn)變等、靠的被動、落后思想：一方面，深入挖潛，優(yōu)化勞動組織，解決冗員問題，提高工作效率；另一方面，向礦領(lǐng)導主動請戰(zhàn)，增加干拌料等業(yè)務(wù)，為單位爭創(chuàng)效益；第三，降低經(jīng)營成本，減少不必要的財務(wù)支出，節(jié)約用好每一分錢，使得職工工資有了明顯提高。
三、堅持走群眾路線，堅持民主集中制，協(xié)助黨支部和工會開展群眾工作。 在工作中，能夠堅持經(jīng)常下基層調(diào)研，傾聽群眾的呼聲，積極解決職工群眾工作生活中的困難，做好了重大問題的釋疑工作。能夠堅持民主集中制，遇事能與班子其他成員交換意見，溝通思想，尤其是在重大問題上，注意發(fā)揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧，注意維護班子的團結(jié)。能夠認真學習傳達礦情形勢教育文件，認真做好信訪接待工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，杜絕了越級上訪、鬧訪事件，保證了職工隊伍的穩(wěn)定團結(jié)。
四、不斷加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，樹立高尚向上，勤于任事，清正廉潔的良好形象。
在今年的學習和工作中，我能夠認真學習領(lǐng)會黨的十七大、和十七屆三中、四中、五中全會精神。按照《同志在黨的十七大上的報告》精神在工作和生活中講黨性、重品行、作表率，切實做到自重、自警、自省、自勵，認真領(lǐng)會和履行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和《關(guān)于黨員領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》等黨紀條規(guī)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想和腐朽生活方式的影響，打牢拒腐防變的思想道德防線，堅決禁止各種不正之風，堅定理想信念，陶冶品行情操，不斷加強黨性修養(yǎng)，樹立高尚向上，勤于任事，清正為民的良好形象。
在單位，領(lǐng)導干部就是一面旗子，一面鏡子，領(lǐng)導正，則單位正；干部帶頭，則職工干勁足。在此，我向廣大職工同志們表態(tài)：在今后的工作中，將一如既往的做好模范帶頭作用，認真履行工作職責，帶領(lǐng)職工同志們?yōu)榘说V更好的明天而奮斗。
2015年，在、縣政府和縣紀委的正確領(lǐng)導下，我鄉(xiāng)認真學習貫徹黨的`十七大和十七屆三中、四中全會精神,按照《關(guān)于2015年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》的要求，進一步推動廉政建設(shè)及反腐斗爭的深入開展，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，按照“嚴格管理、促進發(fā)展、強化服務(wù)、優(yōu)化環(huán)境”的原則，具體做了以下工作：
一、 高度重視，強化黨風廉政建設(shè)責任制的落實
及時糾正。其次，堅持領(lǐng)導“一崗雙責”制，根據(jù)領(lǐng)導所分管的不同工作，進一步明確了黨風廉政建設(shè)中的責任，同時，層層簽訂了責任書，明確黨風廉政建設(shè)責任制與經(jīng)濟工作同部署、同落實、同檢查、同考核，保證了領(lǐng)導干部“一崗雙責制”落到了實處。第三，堅持按時召開民主生活會，堅持述職述廉、廉政談話。一是在民主生活會上，領(lǐng)導干部每人必須對自己的黨風廉政情況進行自我剖析；二是黨政領(lǐng)導堅持向全體機關(guān)干部作述職述廉報告；三是堅持黨委書記找班子成員、分管領(lǐng)導找部門負責人進行廉政談話。通過年初規(guī)劃、制度完善、加強檢查等舉措，確保了我鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)責任制和反腐敗工作不折不扣的落實。
二、突出抓好思想作風和執(zhí)政能力建設(shè)，努力創(chuàng)建科學發(fā)展好班子
一年來，黨委政府始終圍繞建設(shè)科學發(fā)展好班子，團結(jié)帶領(lǐng)全體班子成員不斷改進和加強思想作風建設(shè)，提高領(lǐng)導水平和執(zhí)政能力。
增強了依法行政，廉政從政意識，提高了執(zhí)政水平。
（二）加強思想作風建設(shè)，提高黨政班子戰(zhàn)斗力。一是堅持民主集中制，努力形成團結(jié)和諧，堅強有力的領(lǐng)導集體。全體班子成員能自覺堅持民主集中制原則，主要領(lǐng)導帶頭開展談心交心活動，容言、容事、容人，既集思廣益、又勇于負責。其他班子成員也能夠互相溝心通氣，講黨性，講大局，講原則，在政治上相互信任，在工作上相互支持，在感情上相互尊重，在生活上相互關(guān)心。二是堅持求真務(wù)實，努力形成開拓進取、奮發(fā)有為的領(lǐng)導集體。鎮(zhèn)委班子能夠堅持正確的權(quán)力觀、政績觀、苦樂觀，在工作上，能夠以身作則，帶頭遵守各項規(guī)章制度，帶頭承擔各項工作任務(wù)，既主動參與集體領(lǐng)導，又認真履行分管職責；在作風上，堅持求真務(wù)實，既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員，帶頭深入農(nóng)村、深入企業(yè)、深入部門，摸實情，干實事。團結(jié)協(xié)作，勤政務(wù)實的領(lǐng)導集體產(chǎn)生了良好的整體效應，在全鎮(zhèn)干部群眾中形成了強大的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力。三是加強機關(guān)作風建設(shè)。組織開展了“機關(guān)作風建設(shè)年”、“效能建設(shè)年”、“狠抓工作落實年”和“萬眾評公務(wù)”活動，不斷完善黨委政府工作制度，促使領(lǐng)導干部抓落實的責任心和積極性，有效提高了黨政機關(guān)辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，有力地推動了各項事業(yè)的發(fā)展。
三、發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督，確?！叭匾淮蟆弊h事規(guī)則認真執(zhí)行
為進一步推進《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預
防腐敗體系實施綱要》的落實，加強黨內(nèi)監(jiān)督，發(fā)展黨內(nèi)民主，
堅持依法決策，提高決策的科學化、民主化, 充分發(fā)揮鄉(xiāng)黨委的集體領(lǐng)導作用和鄉(xiāng)紀委的監(jiān)督作用，自年初以來，我鄉(xiāng)按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，嚴格遵守民主集中制原則，嚴格議事規(guī)則和決策程序，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導的核心作用，進一步促進“三重一大”制度在我鄉(xiāng)的貫徹落實，保證了決策的民主化、科學化。 根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，建立健全了《必斯營子鄉(xiāng)“三重一大”議事規(guī)則》，規(guī)定領(lǐng)導班子要認真落實集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的制度，凡屬重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用必須按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由集體討論作出決定。堅持大額資金使用情況集體討論、民主決策。我鄉(xiāng)建立健全了《財務(wù)和物資采購管理制度》、《固定資產(chǎn)管理制度》、《財產(chǎn)清查制度》、《接待用餐管理制度》、《車輛管理制度》等制度，把招待費開支和公車使用情況費用減少到最低范圍之內(nèi)。在對鄉(xiāng)的經(jīng)費劃撥上均根據(jù)鄉(xiāng)實際情況考慮，并堅持集體討論、民主決策。
四、存在的問題及措施
加強黨委班子自身建設(shè)，增強班子成員責任心和使命感，提高班子執(zhí)政能力，真正把黨政班子建設(shè)成為團結(jié)、干事、創(chuàng)新、干凈的領(lǐng)導班子。二是進一步黨風廉政建設(shè)，營造良好的黨風政風。要在全鎮(zhèn)黨員隊伍中廣泛開展學習實踐科學發(fā)展觀和黨員先進性教育活動，使廣大黨員進一步增強黨的意識，自覺加強黨性修養(yǎng)，始終保持共產(chǎn)黨人的先進性和純潔性。同時，要進一步加強機關(guān)作風建設(shè)，促使領(lǐng)導干部抓落實的責任心和積極性，有效提高黨政機關(guān)辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。
總之，在今年的黨風廉政建設(shè)工作中，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，不斷加強班子思想道德教育和紀律教育，深化廉政措施，狠抓源頭治腐，加大監(jiān)督檢查力度，使我鄉(xiāng)黨委、政府班子成員的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作成效明顯，為圓滿完成了全年各項目標任務(wù)提供強有力的政治保證。
2015年12月9日
機關(guān)干部辭職報告篇十三
進一步加強我局黨組織的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進性建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織核心堡壘作用和黨員先鋒模范作用，確保年度各項財政工作圓滿完成，根據(jù)市直機關(guān)黨工委和局黨組的總體部署和要求，結(jié)合實際，特制定年度黨建工作計劃：
一、指導思想。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的十x大和十x屆x中全會精神，緊緊圍繞科學發(fā)展這一中心開展工作，不斷提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，進一步加強黨的思想、組織、作風和黨風廉政建設(shè)，為確保全年工作任務(wù)目標的完成，為財政局爭創(chuàng)一流提供組織上的支持與保證。
二、具體工作。
(一)扎實抓好黨建的基礎(chǔ)工作。
通過學習教育，要使黨員素質(zhì)能夠明顯提高，干部作風進一步轉(zhuǎn)變，使黨的基層組織建設(shè)進一步加強。
1、抓好支部班子的學習。每月要學習一次，做到帶頭抓、帶頭學、帶頭用，形成良好的學習氛圍。要把支部班子的學習，作為加強支部思想建設(shè)的首要任務(wù)來抓，以支部班子的學習帶動全體黨員和全局職工的思想政治學習，使我局支部班子努力成為學習型、務(wù)實型、創(chuàng)新型、和諧型的戰(zhàn)斗集體。
2、堅持“三會一課”制度。注重加強黨的會議精神的學習和貫徹。
堅持“三會一課”制度保證每月一次的黨支部會，每季度一次的黨員大會和黨課的召開，加強對積極要求入黨的同志和新進黨員進行黨的基本知識的教育，完善組織生活，保證在職黨員100%參加組織生活，離退休黨員每半年參加一次。
3、組織學習“十x大”精神、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀，在黨員中深入開展學習，展開討論，并將活動上升為全局范圍，在全體干部職工中廣泛開展，我們計劃通過演講、座談會等形式，擴大并鞏固教育成果。
4、深入了解職工群眾的思想動態(tài)，并通過各種形式的座談會，充分了解他們對局里的意見和建議，及時掌握他們的思想動態(tài)，穩(wěn)定職工隊伍。
5、關(guān)心離退休困難職工的生活，適時走訪他們，為他們送去溫暖。同時也要關(guān)心家境困難的在崗職工，做好他們的思想工作并積極對他們進行幫助。
(二)切實加強黨員干部隊伍建設(shè)。
結(jié)合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，不斷創(chuàng)新方法，通過培訓、座談、組織參觀等多形式，多渠道抓好黨員學習、教育、鍛煉，努力提高黨員干部思想政治素質(zhì)。
1、抓好黨員民主評議工作。黨員民主評議是對黨員思想和素質(zhì)的一次考驗，也是評價一名黨員工作的一項重要工作，黨支部將開展民主評議黨員活動，使廣大黨員同志在活動中深刻剖析自我，開展批評與自我批評。通過評議活動，明確自身優(yōu)缺點，對照自己，制定整改措施，為黨務(wù)工作又好又快發(fā)展打下基礎(chǔ)。
2、開展創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)活動。我們將對黨建工作目標進行量化分解和落實，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，開展“競賽活動，積極開展黨內(nèi)的評、選、樹工作，真正讓黨員起到模范帶頭作用。
3、預備黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)、教育工作。黨支部十分重視對預備黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)、教育工作，我們將制定切實可行的發(fā)展計劃，培養(yǎng)大多數(shù)，把好質(zhì)量關(guān)，合格一個，發(fā)展一個，不斷發(fā)展，不斷整頓，嚴格按發(fā)展程序辦事。確保黨員質(zhì)量和水平。
(三)加強黨風廉政建設(shè)。
我們將積極實行黨務(wù)公開制度，推行陽光工程，與二級單位黨支部簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀。通過各種座談會了解我局工作中存在的問題、隱患及職工關(guān)心的熱點、難點，以及存在的重大事項，及時溝通和解決。對將要發(fā)展的黨員實行公示制度，以隨時了解和糾正工作中存在的問題。對黨員干部進行黨性、黨風、黨紀的教育和學習，以保證黨組織的純潔。組織黨員進一步學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等條例、章程，并對黨員干部經(jīng)常進行“艱苦奮斗，廉潔經(jīng)營”的作風教育，進一步優(yōu)化黨風。
(四)深入開展文明創(chuàng)建活動。
我們以各種活動為載體，增強財政干部敢于爭先、爭創(chuàng)一流的意識，樹立了“團結(jié)開拓，服務(wù)興財”的自身形象。
1、組織開展了象棋、圍棋、乒乓球、籃球比賽等豐富多彩的文體活動，豐富了干部職工的業(yè)余文化活動，增強了大家的競爭意識，體現(xiàn)了努力拼搏的進取精神和團隊精神，創(chuàng)造了良好的工作氛圍。20xx年5月我們舉行“活力漢川?陽光財政”財政系統(tǒng)干部職工乒乓球比賽。6月初，在漢川體育館舉辦廣場文化活動中，財政系統(tǒng)干部職工自編自演的精彩節(jié)目。
20xx年5月我們組織選手，參加孝感市財政局組織的“倍加珍惜職業(yè)，提高財政服務(wù)能力”演講比賽，獲得優(yōu)勝獎。
2、全系統(tǒng)廣泛開展“創(chuàng)滿意財政所”和“創(chuàng)十佳財政員”競賽活動，激發(fā)了干部職工奮發(fā)向上的工作熱情和進取精神，強化廣大干部職工的服務(wù)意識，提高了服務(wù)質(zhì)量，改變了過去“門難進，臉難看，事難辦”的現(xiàn)象。在省內(nèi)率先高標準建設(shè)基層財經(jīng)所財政服務(wù)大廳，有效提高了基層財政服務(wù)質(zhì)量，達到了以服務(wù)促管理的目的，塑造了良好的財政形象。
3、積極開展獻愛心和黨員“雙聯(lián)雙幫”活動。20xx年5月和8月組織機關(guān)黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了13戶老黨員、特困戶和病殘戶，送去慰問金3000多元，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決國光村22戶低保難題，以實際行動幫助解決生產(chǎn)生活困難。
總之，我們將認真學習貫徹黨的十x大會議精神，努力實踐"三個代表"重要思想，與時俱進，扎實工作，為全面完成20xx年的各項工作任務(wù)而努力奮斗。
機關(guān)干部辭職報告篇十四
尊敬的區(qū)委干部考察組:
現(xiàn)將我履行崗位職責情況作以下簡要匯報，不當之處，敬請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
在學習寫作方面，善于學習、勤于思考，始終堅持集中學習和個人學習相結(jié)合、堅持每天擠時間閱讀黨報黨刊文件與摘抄精辟語句段落相結(jié)合、政治理論學習與業(yè)務(wù)學習相結(jié)合、理論研究與解決實際問題相結(jié)合，重點學習了十八大報告、十八屆四中全會精神、《道與法——領(lǐng)導者的智慧》、《中共中央辦公廳關(guān)于進一步加強和改進黨委督促檢查工作的意見》、《中共xx省委辦公廳關(guān)于貫徹落實〈中共中央辦公廳關(guān)于進一步加強和改進黨委督促檢查工作的意見〉的實施意見》、《黨政機關(guān)公文處理工作條例》、《黨政機關(guān)公文格式》等政治業(yè)務(wù)知識。按照先學一步、多學一些、學深一層、先行一步、高人一籌的要求，深入學習、深刻領(lǐng)會劉云山、趙樂際等中央領(lǐng)導同志系列重要講話精神，省委書記xxx在聽取息烽縣開展黨的群眾路線教育實踐活動情況匯報時的講話，省委書記**在省委常委(擴大)會議傳達學習中央黨的群眾路線教育實踐活動第一批總結(jié)暨第二批部署會議精神時的講話以及區(qū)委黨的群眾路線教育實踐活動辦公室提供的有關(guān)文件會議資料。通過不斷學習，我不斷洗禮頭腦，凈化心靈，增強了政治堅定性、敏銳性和鑒別力，不斷拓寬了自己的思維，培養(yǎng)和練就了較強的政策理論水平、組織協(xié)調(diào)能力、解決具體問題的能力，以及較強的'語言表達能力和文字綜合能力，做到了工作中不講外行話、不做外行事，有力地維護了區(qū)委辦、督查室、教育實踐活動督導組良好形象。
同時，在積極撰寫、主動參與擬草領(lǐng)導講話、文件、情況報告等材料的基礎(chǔ)上，堅持擠時間結(jié)合工作實際撰寫督查信息、調(diào)研、新聞稿件、詩歌**余篇，被**(業(yè)務(wù)工作)，x次在區(qū)委黨校給新進工作人員上課。
在履行職能方面，工作態(tài)度認真負責，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，不辭辛勞，始終保持強烈的事業(yè)心和高度的責任感，牢固樹立“三服務(wù)”和“推動工作有效落實”的工作理念，對照群眾觀念找不足，對照工作思想找不足，對照工作落實找不足，找到了精神狀態(tài)、群眾觀念、作風形象、執(zhí)行能力等方面存在的問題與差距。在抓好辦公室公文處理的基礎(chǔ)上，注重執(zhí)行，把黨委重大決策部署、重大項目、領(lǐng)導批示件分為一個個看得見、摸得著、可操作的具體方案，做到一件事情一件事情督辦、一個問題一個問題解決、一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)落實，一個步驟一個步驟推進，實現(xiàn)問題在一線發(fā)現(xiàn)、信息在一線收集、聲音在一線傾聽、身影在一線扎根、工作在一線落實，高質(zhì)量地完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。一是敢于堅持原則、敢于“唱黑臉”糾正問題，狠抓了上級黨委、政府各種重要會議文件精神以及區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署的落實，扎實辦理了領(lǐng)導批示件、上級督辦事項，對各種大型會議會風會紀、農(nóng)村黨風廉政、解放思想大討論、“整臟治亂”等其他工作落實情況進行了跟蹤督查。重點對學習貫徹總書記重要批示精神、中央八項規(guī)定、**文明專項行動、“同步小康干群連心”、十八屆四中全會宣講活動、**(業(yè)務(wù)工作)。二是強化責任擔當意識，堅持嚴字當頭，落實從嚴要求，切實履行督導執(zhí)行組長的職責，緊緊依靠黨(工)委、黨支部開展工作，做到了“三嚴三實”(即：嚴格審查文件資料;嚴把動員部署關(guān);嚴把宣傳報道關(guān);實打?qū)嵍綄А耙话咽帧睅ь^示范;實打?qū)嵍綄W習教育;實打?qū)嵍綄д髑笠庖姟⑦叢檫吀?，有力有效地推動了xx街道、x街道、xx鄉(xiāng)的教育實踐活動扎實深入開展。特別是針對各基層黨組織聽取意見、查擺問題不聚焦“四風”、黨員領(lǐng)導干部認為自中央出臺八項規(guī)定和省委市委出臺十項規(guī)定以來現(xiàn)在自身沒有了“四風”方面問題的實際情況，教育引導各參學單位采取“先逐一對照‘四風’找出相應的反義詞，再逐一相應否定”的方式，深刻理解“四風”，查準查實“四風”問題，進行“自我革新”。如：查找“奢靡之風”方面的問題，可先找其反義詞，即清正廉潔或勤儉節(jié)約，再進行否定，即不清正廉潔或不勤儉節(jié)約，再結(jié)合自身實際找“不清正廉潔、不厲行節(jié)約”看有哪些表現(xiàn);查找“享樂主義”方面的問題，可先找其反義詞，即艱苦奮斗，再進行否定，即不艱苦奮斗，再結(jié)合自身實際找“不艱苦奮斗”看有哪些表現(xiàn)等。
在廉政建設(shè)方面，認真學習《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干行為準則》，不斷增強免疫力，時刻保持清醒頭腦，常用黨性原則和道德規(guī)范衡量自我、反思自我、約束自我、完善自我、充實自我，不以“不是我一個”來原諒自己，不以“一次不要緊”來開脫自己，不以“一點兒無所謂”來放縱自己，做到了白天知足常樂、晚上睡覺安寧、走路腰桿挺直、說話感覺踏實。對自己應做的工作能及時處理，不推諉、不拖延，對大的問題，不擅作主張，不越權(quán)。沒有利用手中的權(quán)力為自己或親友謀利益，能管住自己配偶、子女。沒有發(fā)表過與黨的路線、方針、政策和主義相反的言論，也沒有制造和傳播過政治謠言，更沒有與組織決策相違背的行為。堅持民主集中制，敢于嚴格要求，嚴格管理，關(guān)心、愛護干部。同時，自如至終吃五谷雜糧的我，沒有忘本，深知：無論行多遠，永遠象稻谷、小米、高梁等莊稼一樣厚重，為人低調(diào)，高調(diào)干事，懂得奉獻，知道感恩，真實不做作，謙卑不驕傲，踏實不浮
躁
，這是我們農(nóng)村人的根、血脈、魂魄。
存在的問題及下步打算。我認為主要不足是：性格率真、倔強，工作過于堅持原則，得罪了不少人。今后，我將努力克服自身存在的不足，不斷加強思想政治建設(shè)，恪盡職守，全面貫徹落實黨的十八大精神，整體推進各項工作的改革創(chuàng)新，為服務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展、服務(wù)基層部門、服務(wù)黨員群眾、服務(wù)領(lǐng)導干部做出自己應有的成績。
機關(guān)干部辭職報告篇十五
組織人事處20__年工作總結(jié)報告組織人事處處長---梁定軍(20__年1月15日)20__年,組織人事處在局黨組的正確領(lǐng)導和機關(guān)處室、局屬單位的支持配合下，緊緊圍繞全局中心工作，認真履行崗位職責，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、甘于奉獻的精神，加強工作紀律，轉(zhuǎn)變工作作風，狠抓工作落實，扎實有效的開展各項工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：?一、抓好理論武裝工作，提*部職工整體素質(zhì)。一是抓好局黨組中心組理論學習。認真制定黨組中心組和黨員干部理論年度學習計劃，全年完成黨組中心組集中學習22次;二是抓好干部教育培訓。圍繞建設(shè)學習型黨組織的目標要求，加大干部職工的教育培訓力度，全年組織干部參加各類部省市舉辦的教育培訓班68期，308人次;共三是抓好本站學習。組織22名科級以下部人參加市本站學習，累計學習680學時，參學率100%，考試合格率100%。四是抓好業(yè)務(wù)技能培訓。全年舉辦園林綠化業(yè)務(wù)培訓班3期，參訓103人;園林綠化養(yǎng)護技能培訓班6期，參訓職工480人次。
二、抓好人事基礎(chǔ)工作，提高管理服務(wù)水平。
1、認真抓好干部選拔任用工作。
一是按照市委組織部批復的方案，組織完成局機關(guān)和基層科級領(lǐng)導職位競爭上崗筆試、競崗演講和組織考察等程序工作，選拔任用16名科級干部，其中提拔機關(guān)正級干部領(lǐng)導1名、基層單位正副科級領(lǐng)導干部15名。二是認真做好局機關(guān)8名提拔科級領(lǐng)導干部試用期滿進行考核工作。三是按照省住建廳和1省委組織部工作要求，選派1名機關(guān)干部和1名專業(yè)技術(shù)干部到樂東縣掛職鍛煉。
四是選派1名機關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到結(jié)對共建農(nóng)村擔任黨建工作指導員。
2、認真組織系統(tǒng)年度科級干部考核工作。通過考核，了解掌握了局下屬單位領(lǐng)導班子、科級干部的工作動態(tài)和隊伍建設(shè)情況，為局黨組選好用好干部提供科學決策依據(jù)和正確用人導向。
3、積極為基層單位服務(wù)，認真做好局屬單位專業(yè)技術(shù)干部的職稱評聘工作。根據(jù)省市年度職稱工作會議及有關(guān)文件精神，結(jié)合今年職稱評聘工作的特點，我處認真做好評審材料的審核、聘任審查把關(guān)等工作，努力做好服務(wù)和指導工作，受到基層單位的好評。
4、認真完成各類工資的審核報批及各類統(tǒng)計年報工作。一是完成局機關(guān)人員年度工資晉升及晉職工資變動報批工作;二是完成1名軍轉(zhuǎn)干部的工資福利接供、組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)及公務(wù)員登記等工作;三是完成機關(guān)事業(yè)單位工作人員未休年休假工資報酬審批工作;四是完成離休干部工資統(tǒng)發(fā)、局遺屬困難補助及死亡一次性撫恤金申領(lǐng)上報等工作;五是完善了全國公務(wù)員管理信息系統(tǒng)、公務(wù)員統(tǒng)計系統(tǒng)、部門工資預算管理系統(tǒng)(工資)、工資管理系統(tǒng)、工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)、人力資源社會保障統(tǒng)計系統(tǒng)、黨政辦公集成環(huán)境網(wǎng)等軟件的使用維護工作。六是完成了年度公務(wù)員統(tǒng)計、工資統(tǒng)計、人員統(tǒng)計、黨內(nèi)統(tǒng)計和教育培訓等年報統(tǒng)計工作。
四、抓好基層組織建設(shè)工作，提升機關(guān)黨建工作水平根據(jù)市委組織部、市直機關(guān)工委的部署，圍繞“強組織、提素質(zhì)、增活力”為主題，以建設(shè)學習型黨組織和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，扎實開2展基層組織建設(shè)年活動，全面推進基層黨組織建設(shè)。一是深入開展先創(chuàng)爭優(yōu)活動。認真貫徹落實市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，在全局黨員干部職工中廣泛開展“爭創(chuàng)先進黨支部、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、爭當優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“以一流作風創(chuàng)一流業(yè)績”等活動主題活動?？偨Y(jié)上報我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動典型材料，?？谌嗣窆珗@管理處被市委評為20__—20__年創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織，并在市直機關(guān)工委“七一”表彰大會上作經(jīng)驗交流發(fā)言。二是扎實抓好“基層組織建設(shè)年”。按照市委組織部工作要求，組織完成基層黨組織調(diào)查模底、分類定級、集中整改、晉位升級等階段各項任務(wù)，做到了及時組織宣傳發(fā)動，聯(lián)系實際制定方案，深入基層調(diào)查摸底，端正態(tài)度組織測評，堅持標準分類定級;按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，指導基層黨組織明確改進提高的目標、責任和措施，認真抓好整改落實工作。三是調(diào)整基層黨組織班子、配強支部書記。督導市綠化管理所和?？谌嗣窆珗@管理處黨支部完成換屆選舉工作，配齊配強各基層黨支部書記，選派1名機關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到基層掛黨支部書記，目前基層各黨支部黨組織班子健全。四是做好入黨積極份子的培養(yǎng)和發(fā)展工作。全年各黨支部培養(yǎng)入黨積極分子20名，有16名編外合同工遞交入黨申請書，有8名入黨積極分子參加市直機關(guān)工委入黨積極分子培訓班。五是開展“七一”表彰活動。結(jié)合慶祝建黨91周年，組織評選表彰市萬綠園管理處黨支部等2個先進基層黨組織，張克鐘等20名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，陳森林等8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
六是認真抓好黨務(wù)公開工作。
健全黨務(wù)公開制度，對重大事項、人事任免、重要經(jīng)費開支、黨費收繳等情況每季公布或定期公開。七是積極做好黨費收繳工作。嚴格執(zhí)行黨費收繳制度，全3年實收各黨支部上繳黨費22476元，上繳市直機關(guān)工委黨費上繳16408元，按規(guī)定留存黨費6068元。八是開展學習雷鋒做表率活動。
組織園林系統(tǒng)80名團員青年及志愿者到到東譚村幫扶村開展“青春奉獻園林，學雷鋒見行動”活動，種植三角梅100株，修剪道路綠化樹木256株，清除雜草350平方米。
五、抓好農(nóng)村結(jié)對幫扶工作，鞏固結(jié)對幫扶成果。一是抓好創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點。按照市委結(jié)對幫扶工作的部署和要求，扎實推進結(jié)對幫扶活動的深入開展,圓滿完成市委要求的首輪三年結(jié)對幫扶和創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點任務(wù),取得顯著成效，得到市區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導的充分肯定和高度好評，我局被市委、市政府評為市機關(guān)黨組織與農(nóng)村黨組織結(jié)對幫扶工作先進單位。二是加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。指導村黨支部發(fā)展新黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子4名。二是改善村“兩委”辦公場所環(huán)境。投入5.6萬元,對東譚幫扶村辦公場所進行升級改造,修建村文化長廊120平方米。三是幫助文明生態(tài)村綠化美化環(huán)境。投入5.6萬元，修建儒繆村休閑廣場和文化體育健身廣場。四是幫助修建村道路。投入5萬元，為儒范村修建水泥路1200米，解決了該村群眾反映出行不方便的難題。五是開展村容村貌整治活動。
先后6次組織黨員干部到村開展環(huán)境衛(wèi)生大清潔整治和村道路綠化和休閑廣場綠化修剪等，局屬各黨支部組織黨員干部職工到結(jié)對幫扶開展義務(wù)勞動共265人次。
六、加強群團組織領(lǐng)導，增強園林隊伍凝聚力。
1、開展走訪慰問送溫暖活動。一是堅持走訪慰問制度，組織開展節(jié)日走訪慰問活動3次，春節(jié)及重大節(jié)日開展上門走訪慰問69名4離退休干部、困難黨員、困難職工，發(fā)放慰問金和慰問品共計4.2萬元。二是開展走訪幫扶慰問活動。春節(jié)、七一、中秋等重大節(jié)日組織幫扶工作隊員，深入到東譚村走訪慰問45名老黨員、百歲老人、五保戶、低保戶和困難戶，發(fā)放慰問金和慰問品共計2.6萬元。三是認真做好離退休干部管理服務(wù)工作。認真落實好離退休干部各項生活待遇政策，組織開展國節(jié)、春節(jié)兩大節(jié)日的老干部座談會，做好平時生病探望慰問，注重從精神層面關(guān)心離退休干部黨員;重陽節(jié)組織系統(tǒng)30多名離退休支部黨員和機關(guān)退休人員到定安、瓊海、三亞等地考察觀光。
2、開展豐富多彩文體活動。一是堅持每周定期開展群眾性的體育健身活動。二是積極組隊參加市直機關(guān)羽毛球團體賽和市政市容委舉辦的職工運動會和文藝匯演等文體活動，我局榮獲市政市容委職工運動會男女混合拔河賽第一名、羽毛球團體賽第一名、女子籃球賽第二名、乒乓球團體賽第三名和組織獎。三是認真籌備策劃20__年園林系統(tǒng)職工體育運動會。通過組織開展豐富多彩的文體活動，集中展示了園林系統(tǒng)干部職工團結(jié)拼搏、健康向上的精神風貌，增強了園林隊伍的凝聚力、向心力。
七、抓好黨風廉政建設(shè)工作，筑牢拒腐防變防線。一是認真抓好抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實工作。按照市紀委黨風廉政建設(shè)部署和要求，制定下發(fā)了局黨組《20__年黨風廉政建設(shè)和反*工作實施方案》，督促抓好黨風廉政建設(shè)工作的任務(wù)分解和落實工作。二是組織觀看一系列警示教育片。組織全局黨員干部觀看了中央紀委監(jiān)察部發(fā)行的《廉政中國》月刊、《蛻變》、《家庭*警示錄》以及省市紀5委拍攝的《椰島警示錄》、《警鐘》等警示教育片，增強黨員干部法制觀念和紀律意識，筑牢廉潔從政的思想政治基礎(chǔ)。三是組織參觀警示教育基地。組織機關(guān)及下屬單位副科以上干部參觀海南省暨?？谑蟹锤窘逃亍昂？诒O(jiān)獄”，現(xiàn)場參觀全國及海南省有重大影響的職務(wù)犯罪*案例及服刑人員懺悔錄、模擬監(jiān)獄等，以案為鑒、警鐘長鳴，時刻保持清醒的頭腦，自覺筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線，不斷提高拒腐防變的能力。四是開展革命傳統(tǒng)教育活動。清明時節(jié)，組織園林系全體黨員干部到市金牛嶺革命烈士陵園，緬懷解放海南島渡海作戰(zhàn)革命先烈，接受革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育，大力弘揚黨的光榮歷史,強化廣大黨員領(lǐng)導黨性觀念和黨性意識,牢固樹立勤政廉政觀念。五是開展“在編不在崗”的清理工作。按照市委組織部工作部署要求，對局系統(tǒng)“在編不在崗”的情況進行了認真的清理，并按有關(guān)政策規(guī)定，對因機構(gòu)改革待崗自謀職業(yè)四名不在崗人員辦理了辭職手續(xù)，對因病重長期請假2名不在崗工作人員按有關(guān)病假政策執(zhí)行。六是認真做好信訪維穩(wěn)工作。全年共收到上級轉(zhuǎn)來群眾投訴信訪件5件，協(xié)助市紀委辦結(jié)信訪件3件，接待來訪群眾26人次，幫助解決基層單位存在的實際問題12個。八、存在的問題與不足在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地認識到工作中存在的問題：一是部分基層團支部及機關(guān)工會組織有待進一步健全;二是對園林高層次、高技能人才和青年專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)有待進一步加強;三是教育培訓形式有待進一步創(chuàng)新;四是組織人事工作科學化管理水平有待進一步提高。6在新一年，我處將認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷加強處室自身建設(shè)，著力提高組織人事干部綜合素質(zhì)和工作水平，樹立政治意識、大局意識、責任意識、服務(wù)意識和機遇意識，不斷增強政治鑒別、政策運用、科學管理、拒腐防變能力。同時大力加強政治思想建設(shè)，推進基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加大干部隊伍的培訓和鍛煉力度，努力開創(chuàng)組織人事工作新局面。
以上匯報，如有不當之處，請各位領(lǐng)導、同志們提出批評指正。7。
機關(guān)干部辭職報告篇十六
機關(guān)干部隊伍建設(shè)在干部隊伍建設(shè)中占有重要地位,只有機關(guān)干部隊伍建設(shè)上了臺階,整個干部隊伍建設(shè)水平才會不斷提高。本文是本站小編為大家整理的機關(guān)干部述職報告范文，僅供參考。
一年來，我在機關(guān)行政一支部的準確領(lǐng)導下，在廠辦主任及全體同事的匡助支持下，結(jié)合自己的實際工作，當真學習鄧小&平理論和“三個代表”重要思惟，努力踐行提高前輩性教育流動載體，始終做到清正廉潔、克已奉公，自覺地與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭。按照行政一支部要求，現(xiàn)就本人在廉潔自律方面情況匯報如下：
一、堅持政治學習，進步廉政思惟熟悉。一是加強學習，不斷進步自身素質(zhì)。借著提高前輩性教育的春風，當真學習了《保持共產(chǎn)黨員提高前輩性讀本》，針對黨員尺度，查不足找差距，時刻以一名黨員干部的尺度嚴格要求自己，時刻做到自重、自省、自警、自勵，使自身綜合素質(zhì)不斷進步，以更好地適應時代的工廠發(fā)展需要。二是堅定信念，增強對腐朽思惟的抵擋能力。我始終用一個黨員干部的尺度要乞降告誡自己，在工作和糊口上堅持以身作則、率先垂范，當真履行工廠黨風廉政各項劃定，嚴格執(zhí)行《工廠領(lǐng)導干部八小時外五不準》等規(guī)章軌制。
二、堅持廉潔自律的工作作風。當真履行自身。
崗位職責。
在實際工作中切實履行好自己工作職責自覺維護集體利益和集體榮譽做到寬容待人、誠信待客公正辦事、公平處事;在開展調(diào)研工作和法律事務(wù)工作中做到了量力而行。注重主動溝通協(xié)調(diào)吸取別人好的做法晉升自己的工作水平和廉政意識。
三、堅持嚴以律己，不搞以權(quán)謀私。在實際糊口中，作為一名干部，我始終提醒自己不能以權(quán)謀私、中飽私囊，并努力要求自己做到至公無私、甘于奉獻。同時，自覺接受工廠的各種廉政教育，并當真撰寫廉政心得體會，從思惟上、步履上做到嚴以律己。
四、在今后工作中，廉潔自律要努力做好以下三個方面：
1、要當真學習xx大講演及xx屆五中全會精神，并深刻領(lǐng)會其精神，要以“三個代表”重要思惟指導自己實際工作。不斷加強黨風廉政建設(shè)自覺性，時刻提醒自己，不能滋生任何腐敗想法主意。平時，要常常性地學習廠紀檢部分廉潔自律有關(guān)劃定，自覺接受廠紀委的監(jiān)視檢查，做到警鐘長鳴，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。
2、在實際工作中，要時刻以廉政思惟為自己的行為指導，在開展調(diào)查研究時，要留意量力而行;在開展法律事務(wù)工作中，更要堅持一絲不茍。
3、要多向其他干部、同事學習，多進行思惟溝通，讓他們多為我提寶貴的意見和建議，并加以改進，進步自己的廉政意識和實際工作能力。同時，嚴格履行廉潔自律劃定和有關(guān)規(guī)章軌制。
一年來，我踏踏實實做好自己本職工作，廉潔自律取得了一定的工作成效。這些都得益于支部領(lǐng)導和廠辦主任及同事的支持和匡助。在今后的工作中，我將繼承發(fā)揚成績，克服不足，不斷晉升自身廉政意見，規(guī)范自己的行為，作一名讓領(lǐng)導放心的廉政人。
現(xiàn)將本人年以來履行職責、廉潔自律等方面的情況報告如下。
一、加強學習。
不斷增強貫徹執(zhí)行黨的理論路線方針政策的自覺性和堅定性。撰寫的學習心得《黨員先進性是黨的先進性的基礎(chǔ)和具體體現(xiàn)》發(fā)表在當代雜志年第十五期，本人始終堅持把學習作為更新觀念、拓寬視野、提高素質(zhì)、創(chuàng)新工作的有效途徑。
一是加強黨的先進性建設(shè)是馬克思主義政黨建設(shè)的永恒主題》省直工委舉辦的研討會上被評為三等獎。參加省委黨校第十八期地廳級領(lǐng)導干部學習貫徹xx大精神專題研討班的學習，撰寫了以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)物價工作》學習心得，并作為黨員代表在結(jié)業(yè)式上作了題為《堅持以人為本把保障和改善民生作為物價工作的最終目標》發(fā)言。
二是自覺加強科學文化知識的學習，不斷豐富新形勢下做好領(lǐng)導工作的知識儲備。圓滿完成了中央黨校在職研究生班的學習，撰寫的。
畢業(yè)論文。
《市場經(jīng)濟條件下的價格管理》被為優(yōu)秀畢業(yè)論文，并發(fā)表在人民出版社編輯出版的探索·創(chuàng)新·發(fā)展》文集上。
三是理論聯(lián)系實際，做到學以致用。注重把中央的政策與省情和物價工作的實際結(jié)合起來，著眼于運用學習的成果來謀劃工作的思路、轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導工作的本領(lǐng)。堅持深入基層調(diào)查研究，撰寫了多篇物價政策法規(guī)、價格走勢與調(diào)控、煤炭價格調(diào)節(jié)基金征管、黨建扶貧等方面的多篇調(diào)研報告，為進一步加強價格調(diào)控監(jiān)管，推進各項工作，提供了翔實的第一手材料和切合實際的政策建議。
二、勤勉工作。
先后分管過組織人事、目標管理、機關(guān)黨建、監(jiān)測調(diào)控、綜合法規(guī)、煤炭價格調(diào)節(jié)基金等工作，按照局黨組的分工。并兼任省煤炭價格調(diào)節(jié)基金管理委員會辦公室主任。
一是建立健全組織人事工作制度，實現(xiàn)干部管理工作的制度化規(guī)范化。先后制定出臺了加強領(lǐng)導干部監(jiān)督工作的意見》省物價局干部輪崗交流實施辦法》處級領(lǐng)導干部競爭上崗實施方案》關(guān)于進一步加強培訓工作的通知》等制度，其中《省物價局干部輪崗交流實施辦法》得到省委組織部干部監(jiān)督處的肯定。二是認真做好干部選拔任用工作，加大干部輪崗交流力度。年月通過競爭上崗等方式選拔了三名正處級領(lǐng)導干部、四名副處級領(lǐng)導干部和四名處級非領(lǐng)導職務(wù)的干部，名干部進行了輪崗交流;完成了醫(yī)藥價格處的組建工作;先后有十多名干部由科員或副主任科員晉升為副主任科員或主任科員，局干部隊伍建設(shè)中長期積累的矛盾得到有效緩解，干部職級結(jié)構(gòu)、年齡梯次和學歷層次進一步優(yōu)化，一批中青年干部得到鍛煉并逐步成長起來。認真貫徹《干部任用條例》努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍。針對我局實際,組織人事工作主要著眼于推進干部隊伍建設(shè)。
努力促進年度任務(wù)的順利完成圍繞中心，落實目標管理工作。突出重點，強化責任，狠抓落實，做好目標績效管理。堅持做到五個一“每年年初召開一次年度目標任務(wù)制定研究會，研究制定好年度目標;召開一次干部職工大會，安排部署目標管理工作，簽訂年度目標責任狀，將責任分解落實到人;每季度召開一次目標完成情況匯報會，檢查任務(wù)完成情況;年底召開一次迎接年度目標績效考核準備工作會，收集整理資料和準備匯報材料;組織開展一次對各處室年度目標任務(wù)完成情況的考核評比，評選先進處室和先進個人。
年月至年月承擔機關(guān)黨委的工作。一是認真組織開展保持共產(chǎn)黨員。
先進性教育。
活動。認真研究制定開展先教活動的實施辦法和分階段實施方案，精心安排，扎實推進，規(guī)定動作”高質(zhì)量完成、自選動作“富有特色，受到省委督導組的充分肯定，群眾滿意度測評中，滿意和基本滿意率達到.%。本人以《加強黨性修養(yǎng)，增強黨性鍛煉，永葆共產(chǎn)黨員先進性》為題為全局黨員和入黨積極分子上一次黨課。結(jié)合實際，提練出我局黨員先進性的具體要求，開展整改提高工作，探索建立長效機制，修訂完善。
規(guī)章制度。
為形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的工作作風和運行機制打下了堅實基礎(chǔ)。二是開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動推進機關(guān)黨建工作。進一步落實機關(guān)黨建工作責任制組織開展機關(guān)黨支部建設(shè)的四個一”活動。三是加強精神文明建設(shè)建設(shè)和諧機關(guān)。成功舉辦了知榮辱、講正氣、樹新風、促和諧“演講比賽活動廣大黨員干部充分準備、積極參賽演講選手旁征博引、針砭時弊、嘔歌先賢、倡導文明使機關(guān)干部職工受到一次深刻的社會主義榮辱觀教育。成立局機關(guān)青年工作委員會引導工會和青年組織充分利用重要節(jié)日積極開展多種形式的文體活動豐富業(yè)余生活。以黨的先進性教育活動為重點,切實搞好機關(guān)黨建工作根據(jù)黨組安排。推進價格法規(guī)建設(shè)。年月起分管綜合法規(guī)工作。
一是加強價格形勢分析預測。每月會同國家統(tǒng)計局調(diào)查總隊開展價格指數(shù)分析，加強綜合文稿工作。密切關(guān)注價格走勢，認真執(zhí)行消費價格指數(shù)月度通報制度。年以來密切關(guān)注食品類價格運行情況，進一步加強價格形勢的分析預測，分月分季及時向省政府報送了省價格形勢分析預測及政策建議的報告，準確分析我省價格走勢及原因，及時提出加強調(diào)控的措施建議。
三是加強價格法規(guī)工作。印發(fā)了省物價系統(tǒng)全面推進依法行政實施意見》組織起草《省城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施配套費征收管理辦法》省價格違法行為處罰規(guī)定》等省政府規(guī)章草案，并順利審查通過和頒布實施。組織清理我局行政執(zhí)法項目，梳理出的項執(zhí)法項目已經(jīng)省政府第次常務(wù)會議審議通過。組織起草《省價格調(diào)節(jié)基金征收使用管理辦法》并被列入省政府立法調(diào)研計劃，現(xiàn)正在組織修改論證，力爭早日出臺。印發(fā)了省物價系統(tǒng)開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃(全面啟動”五五“普法工作。四是加強價格宣傳，做好政務(wù)信息工作。作為新聞發(fā)言人，多次接受媒體的采訪，成功舉辦成品油價格、電價調(diào)整、價格形勢分析等新聞發(fā)布會，先后兩次帶隊參加人民廣播電臺”陽光“政風行風熱線節(jié)目，宣傳物價工作職能和政策法規(guī)，及時發(fā)布重要價格調(diào)整信息和價格形勢分析，解答價費難點熱點問題，正確引導社會心理預期。制定印發(fā)了省物價系統(tǒng)政務(wù)信息工作制度》加強價格政務(wù)信息報送工作。五是大力推進我局信息化建設(shè)。加強我局門戶網(wǎng)站建設(shè)，全面實施全省價格監(jiān)測系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，添置配備計算機設(shè)備，局機關(guān)實現(xiàn)人手一臺電腦，大力推進我局辦公自動化。
一是認真做好價格監(jiān)測工作。建立和實施我省重要商品和服務(wù)價格監(jiān)測和定期發(fā)布制度，加強價格監(jiān)測調(diào)控。組織對全省類個品種價格及時進行采價、報價和動態(tài)分析，認真做好重要商品價格走勢的分析預測，加強重要節(jié)假日市場價格和供求情況的監(jiān)測分析，為政府了解市場價格動態(tài)和科學決策提供依據(jù)。
二是加強市場價格調(diào)控。年以來針對我省糧食、食用油、豬肉等食品價格的大幅度波動，組織全省物價部門通過強化監(jiān)測分析、規(guī)范市場秩序、出臺價格臨時干預措施、運用價格調(diào)節(jié)基金等調(diào)控手段對市場價格進行有效調(diào)控，確保了省食品價格的基本穩(wěn)定。三是加強對專業(yè)市場的監(jiān)管。積極參與舊機動車交易市場的規(guī)范管理，加強生豬定點屠宰場服務(wù)收費的管理，取消不合理收費，降低有關(guān)收費標準，減輕經(jīng)營者負擔。會同糧食、財政、農(nóng)發(fā)行等部門制定出臺了省中秈稻最低收購價政策及執(zhí)行預案，以穩(wěn)定糧食價格和保護農(nóng)民種糧的積極性。加強苗木市場監(jiān)管，先后制定了省綠化造林常規(guī)苗木和非常規(guī)苗木的最高限價。
積極開創(chuàng)物價工作的新領(lǐng)域。參與了省煤炭價格調(diào)節(jié)基金工作從政策制定到組織實施、再到規(guī)范完善的全過程，創(chuàng)造性地開展煤炭價格調(diào)節(jié)基金征收和使用管理工作。具體承擔了煤炭價格調(diào)節(jié)基金的重要政策文件制定、征收使用管理、組織協(xié)調(diào)、督查調(diào)研等方面的工作。征收總量從年的萬元增加到年.億元，每年都實現(xiàn)了大幅度的增收。通過每年開展的煤炭價格調(diào)節(jié)基金督查調(diào)研、專項審計等活動，制定出臺專用票據(jù)管理暫行辦法、征收驗票及解繳工作規(guī)定、煤炭價格監(jiān)測和定期報告制度等一系列規(guī)章制度，促使煤炭價格調(diào)節(jié)基金工作在較短的時間內(nèi)步入了規(guī)范化制度化正常化的軌道。煤炭價格調(diào)節(jié)基金的開征為妥善解決產(chǎn)煤地區(qū)貧困農(nóng)民生活用煤困難、促進煤礦安全技術(shù)改革和實施煤礦資源整合及瓦斯治理、地質(zhì)災害治理、礦區(qū)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整及后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、有效調(diào)節(jié)煤炭供求、促進”西電東送“和做大做強我省能源產(chǎn)業(yè)發(fā)揮了重要作用;同時為全省物價部門拓展工作職能開辟了新的領(lǐng)域，為進一步發(fā)揮價格職能作用提供了舞臺。近年來，陜西、內(nèi)蒙、河南、四川、重慶、湖南等省、市、自治區(qū)先后派人到省考察煤炭價格調(diào)節(jié)基金工作，并將這一政策作為經(jīng)驗引進，參照我省做法征收煤礦價格調(diào)節(jié)基金。
三、動真感情。
年本人擔任省直機關(guān)赴務(wù)川黨建扶貧工作隊隊長、掛任縣委副書記，根據(jù)省委組織部的安排。派駐務(wù)川縣泥高鄉(xiāng)開展黨建扶貧工作。
一是深入調(diào)查研究，明確幫扶重點。率隊深入鄉(xiāng)村走訪農(nóng)戶、村干部、老黨員、致富能手，召開座談會，全面了解掌握縣情鄉(xiāng)情。此基礎(chǔ)上制定出工作計劃，以基層組織建設(shè)年活動為契機加強基層黨建，以改善貧困地區(qū)生產(chǎn)生活條件為重點加強農(nóng)村公路水利小城鎮(zhèn)建設(shè)及教育衛(wèi)生等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，以農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整為切入點大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖和蔬菜種植等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推進科學發(fā)展和脫貧致富。
二是指導基層黨建，創(chuàng)新發(fā)展思路。指導泥高鄉(xiāng)村兩級扎實開展基層組織建設(shè)年活動，推進”三級聯(lián)創(chuàng)“活動，指導開展”五好“村黨總支創(chuàng)建活動。工作隊召開鄉(xiāng)村兩級干部學習座談會三次，先后開展黨內(nèi)關(guān)懷活動兩次，慰問困難黨員老黨員，指導培養(yǎng)入黨積極分子名，發(fā)展新黨員名，培訓農(nóng)村黨員人次，培訓種植大戶和養(yǎng)殖大戶戶，致富能手人。指導鄉(xiāng)黨委整頓和充實個軟癱散支部的領(lǐng)導班子，切實解決支部班子不健全、不團結(jié)問題，開展有關(guān)支部先后開展活動次，幫助泥高村黨總支及村委會制定和完善制度個。協(xié)調(diào)財政扶貧資金萬元修建栗園村和青龍村辦公樓，籌措余萬元資金購置電視機、evd播放器等遠教設(shè)備各六套。組織名鄉(xiāng)村干部到貴陽市烏當區(qū)考察學習，針對泥高實際，指導鄉(xiāng)村兩級創(chuàng)新發(fā)展思路，改變傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)發(fā)展模式，充分利用土地和氣候資源，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，鞏固烤煙生產(chǎn)的同時，大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖和蔬菜種植等特色產(chǎn)業(yè)。
三是組織項目申報，落實幫扶措施。成功申報公路建設(shè)及維護、人飲工程及農(nóng)業(yè)水利設(shè)施建設(shè)、土地整理開發(fā)項目、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、煤礦安全技改、教育和衛(wèi)生社會事業(yè)發(fā)展等方面的項目共個，資金.多萬元。協(xié)助縣政府申辦了氟化工循環(huán)經(jīng)濟項目的備案手續(xù)和與之配套的硫鐵礦礦權(quán)設(shè)置報批手續(xù)。為泥高鄉(xiāng)春樹小學的廁所和校園圍墻修建籌措噸水泥等物資。同時工作隊還配合縣直相關(guān)部門對接和落實王常務(wù)副省長月日視察務(wù)川時明確省直相關(guān)部門幫助務(wù)川解決的有關(guān)災后重建、民政救濟、財政扶貧、技術(shù)改造等方面的項目資金超過萬元。四是加強協(xié)調(diào)指導，狠抓項目實施。先后三次召開黨建扶貧項目推進調(diào)度會，及時解決項目實施中的問題，進一步明確分工，落實責任，加強協(xié)調(diào)，強化督查，確保黨建扶貧項目順利推進，力爭早日完工建成使用。目前為止，公里通村公路、公里通村油路、近兩公里長的礦區(qū)過境公路建設(shè)和戶地質(zhì)災害異地移民搬遷工程、紅關(guān)壩土地整理開發(fā)和生態(tài)農(nóng)業(yè)示范小區(qū)、七個村級衛(wèi)生室、高爐小學希望工程等%以上的黨建扶貧項目已經(jīng)啟動，絕大部分黨建扶貧項目將于年月前實施完畢，建成投入使用。硫鐵礦礦權(quán)規(guī)劃已經(jīng)批準并進行了招拍掛出讓，務(wù)川氟化工循環(huán)經(jīng)濟項目也于月日正式舉行了開工典禮，項目投產(chǎn)后可實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值億元、財政收入億元。
五是開展?jié)毣顒?，幫扶困難群眾。先后慰問老黨員困難黨員名，慰問孤寡老人、因病殘致貧等困難群眾戶，每戶送去至元的慰問金。發(fā)放棉被床、棉衣件等救災救濟物資。
六是推動科學發(fā)展，取得顯著成效。黨建扶貧的強力推進和項目的組織實施，對幫助泥高鄉(xiāng)干部群眾增強發(fā)展意識和拓展發(fā)展思路，促進公路水利小城鎮(zhèn)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，促進教育衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，推動農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和烤煙、畜牧、蔬菜等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展，產(chǎn)生了積極而深遠的影響。年泥高鄉(xiāng)財政收入達.萬元，增長.%農(nóng)民人均收入達元，增長.%泥高鄉(xiāng)在全縣年度綜合考評及各個專項考評排名位次比上年有了較大幅度的提升，其中烤煙、安全生產(chǎn)、畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展、林權(quán)制度改革名列全縣第一，烤煙、安全生產(chǎn)兩項工作受到市委市政府表彰。
七是做到率先垂范，樹立良好形象。作為隊長，加強工作隊內(nèi)部管理，自己以身作則，切實轉(zhuǎn)變工作作風，深入群眾和實際，做到工作和紀律上高標準要求，生活上艱苦樸素，吃在機關(guān)食堂，住在租用的民房。及時移交原單位工作，把全部精力投入黨建扶貧，親自帶領(lǐng)工作隊到省、市相關(guān)部門開展黨建扶貧項目的申報工作，承擔了工作隊從計劃、簡報、總結(jié)到項目申報等全部文字工作。
四、嚴守紀律。
一是嚴格遵守黨的政治紀律。思想、政治和行動上始終做到與黨中央國務(wù)院和省委省政府保持高度一致，注重增強政治意識和大局意識。貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持正確的政績觀，注重運用價格杠桿的調(diào)節(jié)作用，努力促進科學發(fā)展和和諧社會建設(shè)。
二是嚴格執(zhí)行民主集中制的各項規(guī)定。積極參與局黨組對重大事項的決策，勇于發(fā)表自己的意見。集體決策后堅決服從和執(zhí)行。做好職責范圍內(nèi)的工作，重大事項上做到按程序請示主要負責人和局黨組集體研究決策。
三是嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。煤炭價格調(diào)節(jié)基金的資金安排和使用管理上，認真執(zhí)行省政府批準的年度預算安排和省政府領(lǐng)導的批示意見，嚴格履行報批程序，多次專項審計中均未發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)調(diào)度和使用資金的行為。執(zhí)行政府集中采購制度，利用煤炭價格調(diào)節(jié)基金專項資金的車輛采購、計算機設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，一律委托省政府采購中心組織公開招投標。
五、務(wù)實清廉。
做到廉潔從政。堅決執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔從政各項規(guī)定和”四大紀律八項要求“自覺抵制各種不正之風。兒子升學和搬遷新居時不操辦、不請客。樹立節(jié)儉意識，堅持秉公用權(quán)。反對奢侈浪費，未參加過用公款大吃大喝和進行各種名目的高消費娛樂活動。加強個人修養(yǎng)，不參加任何形式的賭博活動和不健康的娛樂活動，做到講操守、重品行、慎交友。
六、正視不足。
使本人對物價工作實現(xiàn)了由生疏到解、由了解到熟悉、由熟悉到自如的轉(zhuǎn)變，幾年來的工作實踐。各方面都取得了一定的進步。這都是局黨組的正確領(lǐng)導和同志們對本人關(guān)心支持幫助的結(jié)果，此我深表謝意。同時，清醒地認識到本人的表現(xiàn)與組織的要求和群眾的期望仍有不小的差距，主要體現(xiàn)在一是學習的系統(tǒng)性、實效性、超前性和自覺性仍需要進一步加強，理論聯(lián)系實際的理性思考能力有待于進一步提升。二是價格監(jiān)測工作在數(shù)據(jù)統(tǒng)計和常規(guī)分析的基礎(chǔ)上對市場供求和價格變動的苗頭性、趨勢性、關(guān)聯(lián)性、對策性的分析預測有待于進一步加強。三是面對當前瞬息萬變的經(jīng)濟形勢和日益艱巨的價格監(jiān)管任務(wù)，對工作中的熱點難點問題深入研究不夠，勇于探索和創(chuàng)新不夠。
男漢族x年10月出生1997年12月參加工作xx年6月入黨大專文化xx年9月任xx鎮(zhèn)黨工委書記職務(wù)負責黨工委全面工作。
工作中堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅決貫徹執(zhí)行黨的群眾路線教育實踐活動和上級組織的一系列決策部署，及時學習兩會內(nèi)容及xx屆四中全會的會議精神，不斷解放思想、開拓進取，使黨工委的各項事業(yè)經(jīng)受住了考驗,并取得了一定成績。
一、認真扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強黨風廉政建設(shè)，推進新農(nóng)村建設(shè)。
按照市委關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動的安排部署，在所轄區(qū)域扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。各個支部認真組織開展學習，深入群眾虛心征求意見，支部成員和機關(guān)干部認真查擺問題，深入開展對照檢查并切實進行整改落實、建章立制。我本人也嚴格貫徹黨的群眾教育實踐活動總要求，認真進行自我對照檢查，深入群眾進行蹲點調(diào)研，征求意見，并制定相應的整改措施，進行整改落實，現(xiàn)查擺出的問題已全部整改完成。通過群眾路線教育實踐活動，干群關(guān)系大大拉近，各支部建立便民服務(wù)站，為民服務(wù)的意識增強，踏踏實實為黨員、為群眾辦好事、辦實事。另外，加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，新發(fā)展黨員13名。加強機關(guān)干部素質(zhì)建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率。基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強，認真實踐科學發(fā)展觀，干事業(yè)、謀發(fā)展、求突破的氛圍空前濃厚。
二、繼續(xù)深入開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
按照鎮(zhèn)黨委安排部署，繼續(xù)認真開展以“四清四促”為主要內(nèi)容的干部下基層活動。仍然加大農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治力度，改善群眾的生產(chǎn)生活環(huán)境，在提高檔次、完善功能方面下工夫，扎實開展，穩(wěn)步推進?！拔鍋y”治理達標，鞏固率達到100%。加強衛(wèi)生管理制度，各村在日常工作中對成立的保潔隊伍進行考察，加強了保潔員的責任感。延續(xù)制定的各項規(guī)章制度，黨工委成立專職清運隊伍，黨工委及各村均有專人負責，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生治理工作保持了不錯的成績。制定圖書及文體設(shè)施管理使用等制度，并成立了相應的管護領(lǐng)導小組。
三、認真開展大接訪活動，化解社會矛盾。
穩(wěn)定是發(fā)展的前提，我一直把信訪穩(wěn)定工作作為工作的重中之重。認真進行社會矛盾大排查，做到不落一人一戶。帶頭開展大接訪，接待上訪群眾200多人次。
四、社會各項事業(yè)全面進步。
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參保率達到90%，養(yǎng)老保險待遇批復170人，順利完成老農(nóng)保與居民社會養(yǎng)老保險的并軌工作;農(nóng)村五保、低保戶危房改造共8處，順利完成;本年度夏季征兵任務(wù)圓滿完成;每月對所轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進行實地督導檢查，加強企業(yè)和員工的安全生產(chǎn)意識，及時消除不安全隱患，確保企業(yè)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn);做好農(nóng)村春秋兩季防疫工作;圓滿完成新增3個村的現(xiàn)代糧食產(chǎn)業(yè)項目，共計1800畝，新打機井15臺套;完成轄區(qū)內(nèi)16個村，共計164戶的農(nóng)民保障性住房審核、上報工作;順利完成所轄區(qū)內(nèi)所有涉稅土地清查登記工作。
五、樹立形象，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作不敢有絲毫的麻痹。
第3/4頁。
黨的宗旨、廉潔自律的有關(guān)要求檢點自己的行為。增強人民公仆觀念，以人為本，為民造福。真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。
六、不足及下步打算：
不足：一、政治理論學習不夠經(jīng)?；?二、工作方面主動性不夠強，對工作怕越位，怕領(lǐng)導有異議，深入細致的思想工作還不夠，對于一些工作急于求成，創(chuàng)新意識不夠強;三、修養(yǎng)方面?zhèn)€人性格的錘煉還需進一步升華，工作熱情的同時伴著簡單和急躁，有時對工作質(zhì)量要求過高，可能會傷及一些同志感情。對于這些不足之處，自己在今后的工作中一定加以克服和改進，切實履行好工作職責，加倍努力工作，不斷充實提高自己，向黨組織交一份滿意的答卷。
下步打算：一、鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的成果，繼續(xù)做好社會主義新農(nóng)村建設(shè)，切實為群眾辦實事、辦好事;二、繼續(xù)鞏固農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生工作;三、繼續(xù)完善現(xiàn)代糧食產(chǎn)業(yè)項目工作。
機關(guān)干部辭職報告篇十七
人事干部20__年度工作總結(jié)20__年我在局領(lǐng)導、各位同事的關(guān)心、幫助、支持下，認真履行崗位職責，較好完成了各項工作任務(wù)。在此向各位領(lǐng)導、同事表示衷心感謝!現(xiàn)作個人工作總結(jié)。
一、認真學習，努力提高自身修養(yǎng)一是積極參加各項政治學習。認真學習xx屆五中全會精神、人事干部四項監(jiān)督制度。二是學習體育業(yè)務(wù)知識。通過參與市運會、乒超聯(lián)賽服務(wù)等工作，學習到了許多體育業(yè)務(wù)知識。三是學習相關(guān)業(yè)務(wù)政策。
二、立足本崗，努力提高履職能力一是在全局開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”暨黨員作風建設(shè)年活動。
對學習實踐活動中安排的37個整改項目，短期整改目標已全部實現(xiàn)，長期目標已按時限要求基本完成。在局黨委領(lǐng)導下，抓好制度建設(shè)工作，進一步健全完善了18項制度機制。
二是人事勞資工作。1、全年完成機關(guān)和事業(yè)單位人員正常工資晉升、職務(wù)工資調(diào)整工作;2、招聘錄用馬斗斗等1名同志進入?yún)^(qū)社會體育管理中心管理崗位工作，辦理了張勝元、王毅虹、景永生、韓永保、楊增勝等5名同志的退休手續(xù)。3、協(xié)助辦理祁長海副局長調(diào)入我局工作的全部手續(xù)。
三是住房補貼工作。按照區(qū)住房補貼領(lǐng)導小組工作部署完成階段性工作。截止目前，全局共計103人住房補貼材料已上報待批，其中申請無房補貼19人，差額補貼84人四是干部選拔培養(yǎng)。一是按照局黨委工作部署，嚴格按照組織程序，依照政策辦事，依法辦事，年內(nèi)選拔任用機關(guān)副科級領(lǐng)導干部2人、副主任科員3人，進一步優(yōu)化了中層干部年齡結(jié)構(gòu)和層次。二是為來我局掛職副局長的中國人民大學體育部團工委書記郭錫山同志做好服務(wù)保障工作，并對其掛職期間的表現(xiàn)作出組織鑒定。
五是職工教育工作。一是認真做好專業(yè)技術(shù)人員的教育管理工作，專業(yè)技術(shù)人員年內(nèi)全部達到了規(guī)定的72學時。
二是加強機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位管理人員的繼續(xù)教育培訓。
組織學習了《建設(shè)低碳城市，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展》等講座培訓，機關(guān)公務(wù)員全部達到了規(guī)定的96學時。除此之外，黨辦還督促、協(xié)助局領(lǐng)導完成了40個學時的干部網(wǎng)上在線學習。
六是*、老干部、工會工作。一是落實區(qū)委*工作精神，做好*對象的政策宣講、情感溝通工作。二是落實區(qū)委老干部工作精神，組織老干部體檢1次、老干部讀書班1次，集中政治學習活動2次，“兩節(jié)”期間組織老干部茶話會，向老干部溝通情況、宣傳政策，此外，積極幫助老干部鄂守謙夫婦入住牛街敬老院，辦理相關(guān)手續(xù)。協(xié)助辦理了離退休老干部活動證。工會工作主要體現(xiàn)為職工辦實事，組織開展了紀念“三八節(jié)”100周年女職工趣味運動會。
七是黨風廉政建設(shè)。一是加強廉政學習，組織黨員領(lǐng)導干部學習中央和市、區(qū)委相關(guān)文件，認真學習了黨的xx屆五中全會關(guān)于黨風廉政建設(shè)的會議精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》。二是黨委與各基層支部簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，明確責任。三堅持領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度，按時上報處級領(lǐng)導干部收受禮品登記表，個人收入申報表，黨員領(lǐng)導干部個人事項報告書。三是堅持做好黨務(wù)公開，對處級領(lǐng)導年度工作任務(wù)進行公示。四是組織黨員、積極分子160余人次觀看廉政教育影片《老百姓是天》《沈浩同志先進事跡報告會》、。
八是殘疾人按比例就業(yè)。按照區(qū)殘聯(lián)要求，完成體育局20__年度按比例安置殘疾人工作。共申報4名殘疾人就業(yè)，免交安置費8萬余元，并獲殘疾人崗位補貼3000元。
九是機要文件管理細致嚴謹。截止到11月，全年收到中央及北京市文件31件，區(qū)內(nèi)文件112件，以上文件都得到了妥善的管理。
十是其他工作。開展對全局的困難黨員、老黨員進行送溫暖慰問活動，全局共計發(fā)放慰問金12000元，走訪慰問老黨員、困難黨員共計16人，參與慰問的干部達30多人次。
一是陪同區(qū)委領(lǐng)導慰問北京市困難黨員幫扶對象景永生同志，了解該黨員的生活和工作情況，送去慰問金5000元以及生活必需品。二是局黨政班子成員與工作人員分別入門走訪慰問了李端元等7名離退休老干部，送去慰問金3500元，慰問生活困難的黨員1名，送去慰問金1000元。三是各基層單位的黨組織、行政班子極響應黨委號召，在元旦、春節(jié)來臨之際，區(qū)少兒體校、區(qū)社會體育管理中心、區(qū)體育場館管理中心、宣武體育宮等4家單位在黨支部書記的帶領(lǐng)下分別對本單位的困難黨員、老黨員共9人進行了上門走訪慰問，發(fā)放慰問金2500元和一些生活必需品。四是組織開展“博愛在京城”捐款活動中，全局各部門、單位積極響應，全局共捐款3375元。五是積極參與乒超聯(lián)賽，堅守崗位，認真履行崗位職責，圓滿完成了宣武賽區(qū)的全部比賽的保障、服務(wù)任務(wù)。六是較好完成了黨員統(tǒng)計報表、工資報表、干部報表、公務(wù)員報表、職工教育報表、收入情況報表等類報表以及組織機構(gòu)年審上報工作。七是加強黨費管理，認真進行黨費繳納核定，做到賬賬相符、賬實相符。
三、今后努力方向20__年根據(jù)中央、市委的總體部署，宣武、西城實施區(qū)劃調(diào)整合并為新西城，體育局成為新西城體育局。作為新西城體育局的一名黨員，要努力爭做區(qū)劃調(diào)整的宣傳者、實踐者和推動者，加速推進思想融合、感情融合、資源融合和工作融合。要牢固樹立“一盤棋”思想意識，在思想認識上一致，在行動工作中協(xié)調(diào)統(tǒng)一。為新西城體育事業(yè)又好又快的發(fā)展，貢獻自己的力量。
機關(guān)干部辭職報告篇十八
為全面貫徹黨的、十八屆三中全會和十八屆中央紀委第三次全會精神，認真落實系列重要講話特別是在十八屆中央紀委第三次全會上的重要講話精神，按照黨的群眾路線教育實踐活動的目標任務(wù)和中央紀委“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”的總體要求，以及四川省委關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的具體部署，牢固樹立“打鐵還需自身硬”、“信任不能代替監(jiān)督”的意識，用鐵的紀律打造一支忠誠可靠、服務(wù)人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀的紀檢監(jiān)察干部隊伍，執(zhí)好紀、問好責、把好關(guān)，進一步發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關(guān)職能作用，全力保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局，以黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新成效取信于民，我莊嚴承諾：
一、堅定信念、對黨忠誠，堅決維護黨章權(quán)威;。
二、牢記宗旨、為民服務(wù)，切實踐行群眾路線;。
三、堅持原則、秉公執(zhí)紀，依紀依法嚴懲腐敗;。
四、艱苦奮斗、實事求是，大力弘揚優(yōu)良作風;。
五、改革創(chuàng)新、敢于擔當，始終保持昂揚銳氣;。
六、清正廉潔、嚴于律己，自覺接受人民監(jiān)督。
承諾人：xxx。
時間：xxxx年xx月xx日。
機關(guān)干部辭職報告篇一
人事干部工作總結(jié)我在局領(lǐng)導、各位同事的關(guān)心、幫助、支持下，認真履行崗位職責，較好完成了各項工作任務(wù)。在此向各位領(lǐng)導、同事表示衷心感謝!現(xiàn)作個人工作總結(jié)。
一、認真學習，努力提高自身修養(yǎng)一是積極參加各項政治學習。認真學習十七屆五中全會精神、人事干部四項監(jiān)督制度。二是學習體育業(yè)務(wù)知識。通過參與市運會、乒超聯(lián)賽服務(wù)等工作，學習到了許多體育業(yè)務(wù)知識。三是學習相關(guān)業(yè)務(wù)政策。
二、立足本崗，努力提高履職能力一是在全局開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”暨黨員作風建設(shè)年活動。
對學習實踐活動中安排的37個整改項目，短期整改目標已全部實現(xiàn)，長期目標已按時限要求基本完成。在局黨委領(lǐng)導下，抓好制度建設(shè)工作，進一步健全完善了18項制度機制。
二是人事勞資工作。1、全年完成機關(guān)和事業(yè)單位人員正常工資晉升、職務(wù)工資調(diào)整工作;2、招聘錄用馬斗斗等1名同志進入?yún)^(qū)社會體育管理中心管理崗位工作，辦理了張勝元、王毅虹、景永生、韓永保、楊增勝等5名同志的退休手續(xù)。3、協(xié)助辦理祁長海副局長調(diào)入我局工作的全部手續(xù)。
三是住房補貼工作。按照區(qū)住房補貼領(lǐng)導小組工作部署完成階段性工作。截止目前，全局共計103人住房補貼材料已上報待批，其中申請無房補貼19人，差額補貼84人四是干部選拔培養(yǎng)。一是按照局黨委工作部署，嚴格按照組織程序，依照政策辦事，依法辦事，年內(nèi)選拔任用機關(guān)副科級領(lǐng)導干部2人、副主任科員3人，進一步優(yōu)化了中層干部年齡結(jié)構(gòu)和層次。二是為來我局掛職副局長的中國人民大學體育部團工委書記郭錫山同志做好服務(wù)保障工作，并對其掛職期間的表現(xiàn)作出組織鑒定。
五是職工教育工作。一是認真做好專業(yè)技術(shù)人員的教育管理工作，專業(yè)技術(shù)人員年內(nèi)全部達到了規(guī)定的72學時。
二是加強機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位管理人員的繼續(xù)教育培訓。
組織學習了《建設(shè)低碳城市，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展》等講座培訓，機關(guān)公務(wù)員全部達到了規(guī)定的96學時。除此之外，黨辦還督促、協(xié)助局領(lǐng)導完成了40個學時的干部網(wǎng)上在線學習。
六是*、老干部、工會工作。一是落實區(qū)委*工作精神，做好*對象的政策宣講、情感溝通工作。二是落實區(qū)委老干部工作精神，組織老干部體檢1次、老干部讀書班1次，集中政治學習活動2次，“兩節(jié)”期間組織老干部茶話會，向老干部溝通情況、宣傳政策，此外，積極幫助老干部鄂守謙夫婦入住牛街敬老院，辦理相關(guān)手續(xù)。協(xié)助辦理了離退休老干部活動證。工會工作主要體現(xiàn)為職工辦實事，組織開展了紀念“三八節(jié)”100周年女職工趣味運動會。
七是黨風廉政建設(shè)。一是加強廉政學習，組織黨員領(lǐng)導干部學習中央和市、區(qū)委相關(guān)文件，認真學習了黨的十七屆五中全會關(guān)于黨風廉政建設(shè)的會議精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》。二是黨委與各基層支部簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，明確責任。三堅持領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度，按時上報處級領(lǐng)導干部收受禮品登記表，個人收入申報表，黨員領(lǐng)導干部個人事項報告書。三是堅持做好黨務(wù)公開，對處級領(lǐng)導年度工作任務(wù)進行公示。四是組織黨員、積極分子160余人次觀看廉政教育影片《老百姓是天》《沈浩同志先進事跡報告會》、。
八是殘疾人按比例就業(yè)。按照區(qū)殘聯(lián)要求，完成體育局按比例安置殘疾人工作。共申報4名殘疾人就業(yè)，免交安置費8萬余元，并獲殘疾人崗位補貼3000元。
九是機要文件管理細致嚴謹。截止到11月，全年收到中央及北京市文件31件，區(qū)內(nèi)文件112件，以上文件都得到了妥善的管理。
十是其他工作。開展對全局的困難黨員、老黨員進行送溫暖慰問活動，全局共計發(fā)放慰問金1元，走訪慰問老黨員、困難黨員共計16人，參與慰問的干部達30多人次。
一是陪同區(qū)委領(lǐng)導慰問北京市困難黨員幫扶對象景永生同志，了解該黨員的生活和工作情況，送去慰問金5000元以及生活必需品。二是局黨政班子成員與工作人員分別入門走訪慰問了李端元等7名離退休老干部，送去慰問金3500元，慰問生活困難的黨員1名，送去慰問金1000元。三是各基層單位的黨組織、行政班子極響應黨委號召，在元旦、春節(jié)來臨之際，區(qū)少兒體校、區(qū)社會體育管理中心、區(qū)體育場館管理中心、宣武體育宮等4家單位在黨支部書記的帶領(lǐng)下分別對本單位的困難黨員、老黨員共9人進行了上門走訪慰問，發(fā)放慰問金2500元和一些生活必需品。四是組織開展“博愛在京城”捐款活動中，全局各部門、單位積極響應，全局共捐款3375元。五是積極參與乒超聯(lián)賽，堅守崗位，認真履行崗位職責，圓滿完成了宣武賽區(qū)的全部比賽的保障、服務(wù)任務(wù)。六是較好完成了黨員統(tǒng)計報表、工資報表、干部報表、公務(wù)員報表、職工教育報表、收入情況報表等類報表以及組織機構(gòu)年審上報工作。七是加強黨費管理，認真進行黨費繳納核定，做到賬賬相符、賬實相符。
三、今后努力方向根據(jù)中央、市委的總體部署，宣武、西城實施區(qū)劃調(diào)整合并為新西城，體育局成為新西城體育局。作為新西城體育局的一名黨員，要努力爭做區(qū)劃調(diào)整的宣傳者、實踐者和推動者，加速推進思想融合、感情融合、資源融合和工作融合。要牢固樹立“一盤棋”思想意識，在思想認識上一致，在行動工作中協(xié)調(diào)統(tǒng)一。為新西城體育事業(yè)又好又快的發(fā)展，貢獻自己的力量。
【篇二】。
年度個人工作總結(jié)一年來，在領(lǐng)導的幫助和同志們的支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法提高工作效率，以“立足服務(wù)、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，協(xié)助領(lǐng)導和同志們做了大量輔助性工作。
主動學習，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極參加各種教育培訓，努力學習各種知識，注重理論聯(lián)系實際，不斷提高用理論指導實踐的功底和業(yè)務(wù)技能。
在業(yè)務(wù)理論學習上，立足本職認真學習《干部選拔任用工作條例》及其“四項監(jiān)督制度”等配套文件規(guī)定，深刻把握上級文件精神和主旨，很好地協(xié)助領(lǐng)導完成了全年x批x名干部的提拔及備案審批，并按規(guī)定建立了x卷x冊記實文書，使系統(tǒng)科級干部選拔任用工作各個環(huán)節(jié)都有據(jù)可查，使干部選拔任用工作合法性得到了充分體現(xiàn)。同時，積極學習計算機軟硬件知識，不斷提高對各類計算機辦公軟件的駕馭能力。進一步完善了全市系統(tǒng)人員信息數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)，使之更能滿足工作需要提高了工作效率。特別是在年度統(tǒng)計、季報表及其他各類人事統(tǒng)計工作中很好地為上級、為機關(guān)、為基層服務(wù)。
努力工作，不斷干好本職業(yè)務(wù)。立足本職崗位牢固樹立服務(wù)宗旨，本著更好地為基層服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)、為領(lǐng)導和同志們服務(wù)的理念，牢固樹立“快樂工作、盡心工作、享受工作”的思想，工作中認真踏實，勤懇敬業(yè)，不斷培養(yǎng)嚴謹細致、一絲不茍的工作作風。本著讓領(lǐng)導放心1不操心、讓同事舒心不鬧心的原則，對待各項任務(wù)不怕麻煩，嚴格審查，認真把關(guān)，堅持以事實為依據(jù)，以政策規(guī)定為準繩，堅持高站位、高起點、高標準，從講政治的高度積極完成每一件事，工作慎始慎終，力求不出紕漏少出差錯，努力當好參謀助手。先后輔助領(lǐng)導完成了x名干部的調(diào)整交流和到齡免職、x名試用期滿干部考核、公務(wù)員登記與核銷、x批x名人員調(diào)動計劃、軍轉(zhuǎn)退役人員的接收安置、領(lǐng)導班子年度考核評優(yōu)評先及履行干部選拔任用工作職責民主評議以及有關(guān)文件、報告的起草撰寫等諸多工作。成了干部任免材料匯編十四卷和錄用登記文件匯編一卷，特別是整理了機構(gòu)編制文件匯編和任免文件匯編，為組織史的編撰工作提供了寶貴而豐富的第一手資料集。此外嚴格按照領(lǐng)導和上級規(guī)定的時限協(xié)調(diào)各直屬單位完成諸多有關(guān)工作。
慎獨慎微，不斷增強自身修養(yǎng)。
堅持以黨的最新理論成果武裝頭腦，努力學習法律法規(guī)，模范遵守各項規(guī)章制度，為做好本職工作打下堅實的理論基礎(chǔ)。能夠按照崗位廉政風險點防范承諾，牢記服務(wù)的宗旨和組織干部“十條禁令”，嚴守工作紀律和組織紀律，謹小慎微，每日自醒吾身，平時注重一言一行，能做到心正、眼正、身正、行正，胸襟寬廣，團結(jié)同志，不講出格的話，不做出格的事。工作中虛心向同志們學習，采他人之長補已之短，不斷提高自己綜合素質(zhì)。同時積極參加單位組織的各種教育培訓和集體活動，不斷拓寬視野增長閱歷。很多人事工作時間緊迫，任務(wù)繁重，業(yè)務(wù)量大，對此能正確認識自身的工作及其價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，不爭名不奪利。為保證按照保質(zhì)完成工作任2務(wù)，經(jīng)常加班加點，并能做到加班加點不叫累、領(lǐng)導批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
【篇三】。
組織人事處20工作總結(jié)報告組織人事處處長---梁定軍(1月15日)年,組織人事處在局黨組的正確領(lǐng)導和機關(guān)處室、局屬單位的支持配合下，緊緊圍繞全局中心工作，認真履行崗位職責，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、甘于奉獻的精神，加強工作紀律，轉(zhuǎn)變工作作風，狠抓工作落實，扎實有效的開展各項工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：?一、抓好理論武裝工作，提*部職工整體素質(zhì)。一是抓好局黨組中心組理論學習。認真制定黨組中心組和黨員干部理論年度學習計劃，全年完成黨組中心組集中學習22次;二是抓好干部教育培訓。圍繞建設(shè)學習型黨組織的目標要求，加大干部職工的教育培訓力度，全年組織干部參加各類部省市舉辦的教育培訓班68期，308人次;共三是抓好公務(wù)員在線學習。組織22名科級以下部人參加市公務(wù)員在線學習，累計學習680學時，參學率100%，考試合格率100%。四是抓好業(yè)務(wù)技能培訓。全年舉辦園林綠化業(yè)務(wù)培訓班3期，參訓103人;園林綠化養(yǎng)護技能培訓班6期，參訓職工480人次。
二、抓好人事基礎(chǔ)工作，提高管理服務(wù)水平。
1、認真抓好干部選拔任用工作。
一是按照市委組織部批復的方案，組織完成局機關(guān)和基層科級領(lǐng)導職位競爭上崗筆試、競崗演講和組織考察等程序工作，選拔任用16名科級干部，其中提拔機關(guān)正級干部領(lǐng)導1名、基層單位正副科級領(lǐng)導干部15名。二是認真做好局機關(guān)8名提拔科級領(lǐng)導干部試用期滿進行考核工作。三是按照省住建廳和1省委組織部工作要求，選派1名機關(guān)干部和1名專業(yè)技術(shù)干部到樂東縣掛職鍛煉。
四是選派1名機關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到結(jié)對共建農(nóng)村擔任黨建工作指導員。
2、認真組織系統(tǒng)年度科級干部考核工作。通過考核，了解掌握了局下屬單位領(lǐng)導班子、科級干部的工作動態(tài)和隊伍建設(shè)情況，為局黨組選好用好干部提供科學決策依據(jù)和正確用人導向。
3、積極為基層單位服務(wù)，認真做好局屬單位專業(yè)技術(shù)干部的職稱評聘工作。根據(jù)省市年度職稱工作會議及有關(guān)文件精神，結(jié)合今年職稱評聘工作的特點，我處認真做好評審材料的審核、聘任審查把關(guān)等工作，努力做好服務(wù)和指導工作，受到基層單位的好評。
4、認真完成各類工資的審核報批及各類統(tǒng)計年報工作。一是完成局機關(guān)人員年度工資晉升及晉職工資變動報批工作;二是完成1名軍轉(zhuǎn)干部的工資福利接供、組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)及公務(wù)員登記等工作;三是完成機關(guān)事業(yè)單位工作人員未休年休假工資報酬審批工作;四是完成離休干部工資統(tǒng)發(fā)、局遺屬困難補助及死亡一次性撫恤金申領(lǐng)上報等工作;五是完善了全國公務(wù)員管理信息系統(tǒng)、公務(wù)員統(tǒng)計系統(tǒng)、部門工資預算管理系統(tǒng)(工資)、工資管理系統(tǒng)、工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)、人力資源社會保障統(tǒng)計系統(tǒng)、黨政辦公集成環(huán)境網(wǎng)等軟件的使用維護工作。六是完成了年度公務(wù)員統(tǒng)計、工資統(tǒng)計、人員統(tǒng)計、黨內(nèi)統(tǒng)計和教育培訓等年報統(tǒng)計工作。
四、抓好基層組織建設(shè)工作，提升機關(guān)黨建工作水平根據(jù)市委組織部、市直機關(guān)工委的部署，圍繞“強組織、提素質(zhì)、增活力”為主題，以建設(shè)學習型黨組織和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，扎實開2展基層組織建設(shè)年活動，全面推進基層黨組織建設(shè)。一是深入開展先創(chuàng)爭優(yōu)活動。認真貫徹落實市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，在全局黨員干部職工中廣泛開展“爭創(chuàng)先進黨支部、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、爭當優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“以一流作風創(chuàng)一流業(yè)績”等活動主題活動。總結(jié)上報我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動典型材料，海口人民公園管理處被市委評為—2012年創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織，并在市直機關(guān)工委“七一”表彰大會上作經(jīng)驗交流發(fā)言。二是扎實抓好“基層組織建設(shè)年”。按照市委組織部工作要求，組織完成基層黨組織調(diào)查模底、分類定級、集中整改、晉位升級等階段各項任務(wù)，做到了及時組織宣傳發(fā)動，聯(lián)系實際制定方案，深入基層調(diào)查摸底，端正態(tài)度組織測評，堅持標準分類定級;按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，指導基層黨組織明確改進提高的目標、責任和措施，認真抓好整改落實工作。三是調(diào)整基層黨組織班子、配強支部書記。督導市綠化管理所和海口人民公園管理處黨支部完成換屆選舉工作，配齊配強各基層黨支部書記，選派1名機關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到基層掛黨支部書記，目前基層各黨支部黨組織班子健全。四是做好入黨積極份子的培養(yǎng)和發(fā)展工作。全年各黨支部培養(yǎng)入黨積極分子20名，有16名編外合同工遞交入黨申請書，有8名入黨積極分子參加市直機關(guān)工委入黨積極分子培訓班。五是開展“七一”表彰活動。結(jié)合建黨91周年，組織評選表彰市萬綠園管理處黨支部等2個先進基層黨組織，張克鐘等20名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，陳森林等8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
六是認真抓好黨務(wù)公開工作。
健全黨務(wù)公開制度，對重大事項、人事任免、重要經(jīng)費開支、黨費收繳等情況每季公布或定期公開。七是積極做好黨費收繳工作。嚴格執(zhí)行黨費收繳制度，全3年實收各黨支部上繳黨費22476元，上繳市直機關(guān)工委黨費上繳16408元，按規(guī)定留存黨費6068元。八是開展學習雷鋒做表率活動。
組織園林系統(tǒng)80名團員青年及志愿者到到東譚村幫扶村開展“青春奉獻園林，學雷鋒見行動”活動，種植三角梅100株，修剪道路綠化樹木256株，清除雜草350平方米。
五、抓好農(nóng)村結(jié)對幫扶工作，鞏固結(jié)對幫扶成果。一是抓好創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點。按照市委結(jié)對幫扶工作的部署和要求，扎實推進結(jié)對幫扶活動的深入開展,圓滿完成市委要求的首輪三年結(jié)對幫扶和創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點任務(wù),取得顯著成效，得到市區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導的充分肯定和高度好評，我局被市委、市政府評為市機關(guān)黨組織與農(nóng)村黨組織結(jié)對幫扶工作先進單位。二是加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。指導村黨支部發(fā)展新黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子4名。二是改善村“兩委”辦公場所環(huán)境。投入5.6萬元,對東譚幫扶村辦公場所進行升級改造,修建村文化長廊120平方米。三是幫助文明生態(tài)村綠化美化環(huán)境。投入5.6萬元，修建儒繆村休閑廣場和文化體育健身廣場。四是幫助修建村道路。投入5萬元，為儒范村修建水泥路1200米，解決了該村群眾反映出行不方便的難題。五是開展村容村貌整治活動。
先后6次組織黨員干部到村開展環(huán)境衛(wèi)生大清潔整治和村道路綠化和休閑廣場綠化修剪等，局屬各黨支部組織黨員干部職工到結(jié)對幫扶開展義務(wù)勞動共265人次。
六、加強群團組織領(lǐng)導，增強園林隊伍凝聚力。
1、開展走訪慰問送溫暖活動。一是堅持走訪慰問制度，組織開展節(jié)日走訪慰問活動3次，春節(jié)及重大節(jié)日開展上門走訪慰問69名4離退休干部、困難黨員、困難職工，發(fā)放慰問金和慰問品共計4.2萬元。二是開展走訪幫扶慰問活動。春節(jié)、七一、中秋等重大節(jié)日組織幫扶工作隊員，深入到東譚村走訪慰問45名老黨員、百歲老人、五保戶、低保戶和困難戶，發(fā)放慰問金和慰問品共計2.6萬元。三是認真做好離退休干部管理服務(wù)工作。認真落實好離退休干部各項生活待遇政策，組織開展國節(jié)、春節(jié)兩大節(jié)日的老干部座談會，做好平時生病探望慰問，注重從精神層面關(guān)心離退休干部黨員;重陽節(jié)組織系統(tǒng)30多名離退休支部黨員和機關(guān)退休人員到定安、瓊海、三亞等地考察觀光。
2、開展豐富多彩文體活動。一是堅持每周定期開展群眾性的體育健身活動。二是積極組隊參加市直機關(guān)羽毛球團體賽和市政市容委舉辦的職工運動會和文藝匯演等文體活動，我局榮獲市政市容委職工運動會男女混合拔河賽第一名、羽毛球團體賽第一名、女子籃球賽第二名、乒乓球團體賽第三名和組織獎。三是認真籌備策劃2012年園林系統(tǒng)職工體育運動會。通過組織開展豐富多彩的文體活動，集中展示了園林系統(tǒng)干部職工團結(jié)拼搏、健康向上的精神風貌，增強了園林隊伍的凝聚力、向心力。
七、抓好黨風廉政建設(shè)工作，筑牢拒腐防變防線。一是認真抓好抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實工作。按照市紀委黨風廉政建設(shè)部署和要求，制定下發(fā)了局黨組《2012年黨風廉政建設(shè)和反*工作實施方案》，督促抓好黨風廉政建設(shè)工作的任務(wù)分解和落實工作。二是組織觀看一系列警示教育片。組織全局黨員干部觀看了中央紀委監(jiān)察部發(fā)行的《廉政中國》月刊、《蛻變》、《家庭*警示錄》以及省市紀5委拍攝的《椰島警示錄》、《警鐘》等警示教育片，增強黨員干部法制觀念和紀律意識，筑牢廉潔從政的思想政治基礎(chǔ)。三是組織參觀警示教育基地。組織機關(guān)及下屬單位副科以上干部參觀海南省暨?？谑蟹锤窘逃亍昂？诒O(jiān)獄”，現(xiàn)場參觀全國及海南省有重大影響的職務(wù)犯罪*案例及服刑人員懺悔錄、模擬監(jiān)獄等，以案為鑒、警鐘長鳴，時刻保持清醒的頭腦，自覺筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線，不斷提高拒腐防變的能力。四是開展革命傳統(tǒng)教育活動。清明時節(jié)，組織園林系全體黨員干部到市金牛嶺革命烈士陵園，緬懷解放海南島渡海作戰(zhàn)革命先烈，接受革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育，大力弘揚黨的光榮歷史,強化廣大黨員領(lǐng)導黨性觀念和黨性意識,牢固樹立勤政廉政觀念。五是開展“在編不在崗”的清理工作。按照市委組織部工作部署要求，對局系統(tǒng)“在編不在崗”的情況進行了認真的清理，并按有關(guān)政策規(guī)定，對因機構(gòu)改革待崗自謀職業(yè)四名不在崗人員辦理了辭職手續(xù)，對因病重長期請假2名不在崗工作人員按有關(guān)病假政策執(zhí)行。六是認真做好信訪維穩(wěn)工作。全年共收到上級轉(zhuǎn)來群眾投訴信訪件5件，協(xié)助市紀委辦結(jié)信訪件3件，接待來訪群眾26人次，幫助解決基層單位存在的實際問題12個。八、存在的問題與不足在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地認識到工作中存在的問題：一是部分基層團支部及機關(guān)工會組織有待進一步健全;二是對園林高層次、高技能人才和青年專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)有待進一步加強;三是教育培訓形式有待進一步創(chuàng)新;四是組織人事工作科學化管理水平有待進一步提高。6在新一年，我處將認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷加強處室自身建設(shè)，著力提高組織人事干部綜合素質(zhì)和工作水平，樹立政治意識、大局意識、責任意識、服務(wù)意識和機遇意識，不斷增強政治鑒別、政策運用、科學管理、拒腐防變能力。同時大力加強政治思想建設(shè)，推進基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加大干部隊伍的培訓和鍛煉力度，努力開創(chuàng)組織人事工作新局面。
以上匯報，如有不當之處，請各位領(lǐng)導、同志們提出批評指正。7。
【篇四】。
干部人事檔案審核整理工作總結(jié)根據(jù)省、市委組織部關(guān)于干部人事檔案審核整理工作的安排部署，在市委組織部相關(guān)科室和縣委組織部領(lǐng)導的精心指導下，強化措施，扎實工作，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
一、基本情況縣委組織部保管的主要是科級干部、黨群系統(tǒng)公務(wù)員和參公人員，以及部分政府部門公務(wù)員、參公人員和衛(wèi)生系統(tǒng)部分干部的檔案。組織部檔案室共有干部人事檔案1513人，其中，縣級干部3人，正科級干部249人，副科級干部512人，一般干部749人。
二、做法和特點組織部領(lǐng)導高度重視，大力支持，協(xié)調(diào)解決干部檔案室2間，實現(xiàn)了庫房面積達標和“三室”分開的要求，配備了防盜門窗、滅火器、溫濕度表、空調(diào)等，為圓滿完成干部檔案審核整理工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
在干部人事檔案審核整理過程中，我們本著對組織負責、對個人負責的原則，嚴格按照各個工作階段的具體要求，認真檢查、核對、裝訂每一本檔案，自始至終做到精益求精、慎之又慎。在“三個時間”和干部身份認定上突出一個“準”字，對收集上來的歸檔材料都要嚴格審查、核對，經(jīng)過審查凡有疑點的全部退回，并深入審核對象的相關(guān)單位實地調(diào)查核實。截至目前為止，審核登記檔案1513卷，無問題的780卷，需要調(diào)查核實的干部人數(shù)300人，已經(jīng)核實完畢的干部人數(shù)433人。應上會認定的檔案卷數(shù)1513卷，已上會認定780卷，形成認定表的70份。
在檔案裝訂的同時，我們將所有的檔案資料，包括目錄、“三個時間”、干部身份認定表以及一些原始材料都錄入了檔案室電腦中的人事檔案管理軟件中，并且連接配備了32寸顯示器。比如需要查找某人的檔案資料，通過計算機查詢其編號或姓名就可以直接快速的將個人信息清楚的顯示出來，真正做到了一目了然和快捷迅速。
三、存在問題和今后打算盡管我們在干部人事檔案審核整理方面做了不少工作，取得了一些成效，但仍然存在一些問題。一是檔案資料還存在不齊全問題。盡管我們在干部檔案資料收集方面花費了大量心血，付出了艱苦努力，但是由于時間久遠，一些不準確的材料又不能入檔，致使部分干部檔案中資料仍不完整。二是部分單位、個人對干部人事檔案工作仍不夠重視。
在今后的工作中我們將積極致力于建立干部人事檔案工作長效機制，完善干部人事檔案材料收集，強化人事檔案日常動態(tài)管理，加快信息化進程，使干部人事檔案管理工作再上新水平，再登新臺階。
機關(guān)干部辭職報告篇二
我叫xx，20xx年2月從xx選調(diào)到機關(guān)工作。根據(jù)通知要求，現(xiàn)將一年來履職情況述職如下：
一、堅持把勤學修德作為立身之本，全面提升理論素養(yǎng)和思辨能力。
一是緊跟理論步伐學。
二是緊扣崗位需要學。
三是緊貼形勢任務(wù)學。
二、堅持把軍民融合發(fā)展作為履職之要，努力提升雙擁工作質(zhì)量效益。
一是健全組織強合力，當好“管理員”。
二是履職盡責強使命，當好“聯(lián)絡(luò)員”。
三是全程跟進強落實，當好“調(diào)度員”
三、堅持把務(wù)實公正清廉作為做人之本，自覺樹立xx干部的良好形象。
一是求務(wù)實。
二是求公正。
三是求清廉。
回顧這一年來工作，盡管自己感覺付出了努力，取得了一些成績，但也存在不少問題：一是學習內(nèi)容還不夠全面。二是對xx幫帶力度還不夠大，工作面上抓落實較多。下一步，我將發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，以更高標準加強學習，以更實作風努力工作，以更嚴要求約束自我，努力為單位發(fā)展做實在的貢獻！
機關(guān)干部辭職報告篇三
一、認真履行黨風廉政建設(shè)責任制。
1、堅持民主集中制，慎重決策求實效。
擔任街道辦主任以來，自己認為能夠貫徹落實民主集中制原則，凡重大、重要工作堅持黨政班子集體研究，民主集中，會議決定。有效地增強了決策的科學性、準確性，進而避免了明顯的重大失誤，政府會議討論研究工作，堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵言路、不強制拍板作決定，在充分發(fā)揮民主的基礎(chǔ)上，對重大問題決定做到有主見不主觀、能果斷不武斷。同時本人能堅持按時過好黨內(nèi)組織生活，發(fā)揚黨內(nèi)民主，推進領(lǐng)導方法和合理化和領(lǐng)導決策的科學化，從而提高行政班子的決策水平和工作效率。一年來在干部調(diào)整分工、輪崗、交流等方面協(xié)助書記做到了人盡其才，未出閃失；在減輕農(nóng)民負擔、重點工程、征地拆遷等方面順乎民意，妥善處理糾紛。
具體表現(xiàn)在以下三個方面：
一是在財務(wù)管理支出上，堅持嚴格落實財務(wù)制度；專項經(jīng)費支出在10000萬元以上提交黨政集體討論決定。經(jīng)費使用不搞主要領(lǐng)導個人說了算。
二是在重大事項決策上，堅持黨政民主議事會制度，邀請黨外人士參與重大事項的決策參與，提高黨委政府議事制度的公開性和透明度，重大事項采取票決制。
三是在人事任免調(diào)整上，既堅持集體領(lǐng)導、民主集中制的原則，又把握個別醞釀、會議決定的方法和程序，必要時廣泛聽取下級黨組織的意見，集思廣益。同時，各類先進的評比、榮譽的授予堅持提交黨政議事會集體討論決定。
2、嚴于律己律他，遵紀守法樹形象。
用領(lǐng)導廉潔自律的規(guī)定約束自己，要求他人，堅持態(tài)度協(xié)助書記抓黨風廉政建設(shè)，旗幟鮮明地反對腐敗行為。以身作則、做好表率是我對自己工作的一貫要求，因此，在工作和生活中，我不斷加強自身修養(yǎng)：
一是加強理論學習，牢固“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想。通過學習時刻保持自己清醒的政治頭腦，不斷提高辨別是非[你閱讀的文章來自:126本站]的能力。并在抓好自身建設(shè)的基礎(chǔ)上，在機關(guān)黨政干部中積極開展職業(yè)道德教育、廉潔奉公教育，共同樹立起抗腐防變的防線。
二是堅持公道正派用干部，防止吏治腐敗。不隨意向下屬許諾，也沒有為自己跑官要官。
三是帶頭執(zhí)行機關(guān)各項制度，防止思想腐敗。從不講特殊，以領(lǐng)導身份自居；
四是大力支持紀檢、政法部門查處違紀違法事件，不斷完善監(jiān)督機制。
3、開展“陽光工程”，推動廉潔自律。
一年來，為不斷提高黨政班子凝聚力和組織威信，促進黨風廉政工作的全面開展。本人重點抓了以下三項工作：
一是規(guī)范政務(wù)公開，完善村務(wù)公開。年初，在多年“民主日”、“兩公開一監(jiān)督”的基礎(chǔ)上，首先是對涉及全處的工程建設(shè)、計劃生育、建房審批、征地拆遷、扶貧救濟等方面制定嚴格的制度，要求所在村在公開欄內(nèi)向全村廣大群眾進行及時公布，自覺主動接受群眾監(jiān)督。其次是把本處每階段重點工作、黨員發(fā)展情況、干部任免情況等內(nèi)容向全轄區(qū)群眾及時公開。
二是健全內(nèi)部審計制度。今年換屆選舉前，抽調(diào)農(nóng)經(jīng)站和紀檢辦人員對8個村度財務(wù)進行了全面審計，對審計出的存在問題進行了多方調(diào)查，及時做出了相應處理。
三是嚴格基建工程管理。每項工程竣工經(jīng)驗收后必須經(jīng)審計部門進行審計，確保了大小各項工作招投標的公開、公平、公正。
二、今后努力方向和打算：
1、深化源頭治理工作。強化警示教育，提高機關(guān)防腐能力，對不良傾向及時進行糾正，認真落實各項制度。
2、進一步加強領(lǐng)導班子間的思想溝通，多談心、多交流，及時消除工作中出現(xiàn)的誤會?；ハ嘈湃?，互相補臺，互相支持，共同維護班子的整體形象。
3、提倡凡是個人職權(quán)范圍內(nèi)的事情，要敢于獨立負責地處理，提高工作效率。
4、多深入基層，多做調(diào)查研究，多為本轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展出謀獻策。
一年來，我嚴格遵守辦事處廉潔自律各項規(guī)章制度，始終嚴以律己、寬以待人，做到帶頭執(zhí)行制度，帶頭管好自己的親屬和身邊的工作人員，不吃請、不收禮、不參加娛樂性活動。除外出參加學習外，從未休息過雙休日，把主要精力都放在工作上，做到了率先垂范。堅決執(zhí)行財務(wù)審批制度，重大收支必須經(jīng)財經(jīng)領(lǐng)導小組會議通過。堅持辦事處工程招投標程序和合同管理的規(guī)定，繼續(xù)推行招待費嚴控制制度，特別是在近一段時間內(nèi)，更加嚴格要求，對于容易引發(fā)上訪的戶口、宅基地等敏感問題，更是做到了先上會通過再批。通過這些強有力的措施從源頭上遏制了腐敗行為的發(fā)生。
以上是我廉潔從政的情況匯報，如有不當，敬請各位批評指正。
機關(guān)干部辭職報告篇四
尊敬的各位領(lǐng)導、各位委員、各位代表、同志們：
一、突出主體，著力提高機關(guān)黨員干部能力素質(zhì)，為經(jīng)濟社會的發(fā)展提供智力支撐。
一是加強理論學習，用科學的理論武裝人。以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，通過理論輔導講座、舉辦專題研討會、開展“繼續(xù)解放思想，推動科學發(fā)展”主題教育等多種形式，在機關(guān)黨員干部中廣泛開展了“讀一本好書，寫一篇好文章，獻一條好計策”活動；各基層黨組織立足崗位開展了科學發(fā)展主題征文、演講比賽等，工委發(fā)放和收集學習實踐科學發(fā)展觀征求意見表3900份。通過上述活動，把學習實踐科學發(fā)展觀與學習貫徹黨的屆三中全會精神結(jié)合起來，與學習貫徹總書記“三保一弘揚”的指示精神結(jié)合起來，與省委十二屆八次全會和市委五屆六次全會精神結(jié)合起來，引導廣大黨員干部把思想統(tǒng)一到科學發(fā)展觀的要求上來，統(tǒng)一到中央、省委、市委對當前形勢的判斷和作出的決策部署上來，把行動落實到推動經(jīng)濟社會發(fā)展的各項工作中。
二是深化學習載體，拓寬黨員干部的視野。著眼于建設(shè)學習型社會，創(chuàng)建學習型組織，在機關(guān)各級黨組織中深入開展了“學習型黨支部”創(chuàng)建活動，對改善黨員干部知識結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)干部的政策水平和統(tǒng)籌能力，開闊黨員干部的眼界和理論思路起到了積極的推動作用。同時，把開展現(xiàn)代金融、現(xiàn)代科技、法律法規(guī)等方面的教育培訓作為黨支部的重要職責。在創(chuàng)建活動中，注重點上著眼，面上拓展，把點上好的經(jīng)驗及時輻射到面上，使黨支部的整體學習能力得到提升。
三是加強陣地建設(shè)，發(fā)揮教育的主渠道作用。加強了市直機關(guān)黨校、鷹潭機關(guān)黨建網(wǎng)、黨建網(wǎng)絡(luò)區(qū)等陣地建設(shè)，充分發(fā)揮其傳遞、引導和帶動功能。自去年5月以來，工委黨校舉辦理論培訓班4期，組織理論宣講12次，黨建網(wǎng)絡(luò)區(qū)深入開展“三個一”活動，集中上黨課33場。工委為市直黨員干部購置理論學習書籍1.7萬元，下發(fā)科學發(fā)展觀讀本5389冊。
二、夯牢基礎(chǔ)，不斷激發(fā)機關(guān)基層黨組織的活力，為經(jīng)濟社會的發(fā)展提供組織保證。
一是落實機關(guān)黨建工作責任制。以機關(guān)黨建工作責任制為抓手，通過落實機關(guān)黨建工作黨組（黨委）書記負總責的責任制；加強對縣（市、區(qū)）工委的黨建業(yè)務(wù)指導；強化黨建網(wǎng)絡(luò)區(qū)工作制度等一系列措施，進一步健全了機關(guān)黨建工作格局。截止底，市直機關(guān)共有黨委29個，總支部41個，黨支部397個，黨員5488名。
二是建立黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制。按照中央辦公廳印發(fā)的四個保持黨員先進性長效機制文件精神，我們深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，在對機關(guān)黨建工作實施日常工作指導和重點工作督查的基礎(chǔ)上，加大了典型的培育力度和廣度，通過抓點帶面，表彰了一批先進基層黨組織和優(yōu)秀黨務(wù)干部，審核命名了一批“基層黨建示范點”和“學習型黨支部”。堅持關(guān)懷老黨員和生活困難黨員，不斷增強黨組織的親和力和黨員的歸屬感，春節(jié)前后走訪慰問了市直機關(guān)25名特困黨員和職工。加大了市直機關(guān)職工互助保險工作的力度，截止4月25日，完成互助保險2.4萬元，職工互助保險的賠付工作也受到廣大機關(guān)干部職工的好評。
三是注重機關(guān)黨建研究工作。圍繞機關(guān)黨的建設(shè)如何貫徹落實科學發(fā)展觀，如何凝聚黨員干部的智慧和力量為我市超常發(fā)展作貢獻等課題，組織市直機關(guān)各基層黨組織和縣（市、區(qū)）直工委深入開展理論和現(xiàn)實問題研究，形成一批有一定深度的研究成果，召開了全市機關(guān)黨建理論研討會。
四是加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。以提升能力素質(zhì)為核心，做好直屬各單位黨組織換屆和黨務(wù)干部調(diào)整工作，堅持標準，嚴格把關(guān)，選準配強專兼職黨務(wù)干部。采取培訓授課、考察學習、組織調(diào)研、督查交流等多種途徑，加大對黨務(wù)干部的培養(yǎng)力度。舉辦了2期黨務(wù)干部培訓班，培訓了105名基層黨支部書記和60名專職黨務(wù)干部。
五是強化對群團組織的領(lǐng)導。堅持以黨建帶工建、黨建帶團建，進一步支持群團組織依照各自章程獨立自主地開展活動，發(fā)揮群團組織在聯(lián)系群眾、構(gòu)建和諧機關(guān)方面的積極作用。理順了市直機關(guān)基層工會隸屬關(guān)系，加大了基層工會的組建力度，舉辦了市直機關(guān)工會主席培訓班。目前，市直機關(guān)共有基層工會76個，團支部23個，群團組織的作用進一步顯現(xiàn)。機關(guān)工會工委被市總工會評為重點工作目標管理優(yōu)勝單位。
三、創(chuàng)新載體，積極拓展機關(guān)黨組織實踐平臺，為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境提供有力保障。
一是融入中心，完成各項任務(wù)。市直機關(guān)工委克服人少事多的困難，積極承擔“聯(lián)建共創(chuàng)”、新農(nóng)村建設(shè)、村建、防汛等中心工作任務(wù)，在聯(lián)建共創(chuàng)中，所包的正大北路實現(xiàn)了“三無”目標；所牽頭幫扶的新農(nóng)村建設(shè)點上清鎮(zhèn)桂洲富崗村是一個破舊的移民村，我們通過向省里爭取扶貧資金31萬元，與共建單位一起，整合資源，整體推進，把富崗村建為村容整潔、生態(tài)宜居的新農(nóng)村示范點。為此，被市評為新農(nóng)村建設(shè)先進幫扶單位。
二是主動服務(wù)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。積極發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，引導機關(guān)廣大黨員干部轉(zhuǎn)變作風，為我市打造對內(nèi)具有凝聚力、對外具有吸引力的發(fā)展環(huán)境盡心盡力。去年，在全市開展的“政務(wù)環(huán)境優(yōu)化年”活動中，我們組織了“優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，創(chuàng)建和諧機關(guān)”活動，進一步增強了機關(guān)服務(wù)意識；在今年的“機關(guān)效能年”活動中，我們又開展了“效能建設(shè)帶好頭，創(chuàng)優(yōu)環(huán)境作表率”黨員主題實踐活動、“十佳文明機關(guān)”評選活動等，制定了《關(guān)于進一步提高機關(guān)干部素質(zhì)和能力的實施方案》，促進了機關(guān)行政效能的提高。按照開展清理規(guī)范評比達標表彰的要求，從工委的實際出發(fā)，最大限度地減少會議、應酬、檢查和評比活動。
三是重心下移，擴大活動領(lǐng)域。堅持以開放式思維創(chuàng)新黨建工作，按照面向大格局、服務(wù)大趨勢的思路，建立城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助機制，以“百個支部結(jié)對子、千名黨員手拉手”活動為載體，采取下鄉(xiāng)“結(jié)對子”、進村“找親戚”等方式，開展學習教育互動、組織建設(shè)互幫、黨員群眾互聯(lián)和廉政建設(shè)互督等一系列重民生、解民憂、促和諧、求發(fā)展的生動實踐，有力推進了以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)互動、雙向發(fā)展、共同提高。為策應“迎省運會，創(chuàng)文明城”活動，組織市直機關(guān)84支黨員志愿者服務(wù)隊主動實施志愿者行動，廣泛開展社會主義榮辱觀、公民道德規(guī)范、文明市民守則、法律法規(guī)等知識的宣傳和衛(wèi)生清潔、美化綠化活動，進一步創(chuàng)優(yōu)了經(jīng)濟社會發(fā)展的人居環(huán)境。
四是以人為本，陶冶高尚情操。以培育和諧文化、廉政文化為重點，推進機關(guān)文化活動常態(tài)發(fā)展。以“迎奧運、備省運——文明新風伴我行”為主題，組織市直機關(guān)多名干部職工參加“迎奧運萬人健步行”活動；組隊參加全省第二屆機關(guān)運動會，摘取3金3銀5銅，獲設(shè)區(qū)市組體育比賽三等獎和優(yōu)秀組織獎。以紀念改革開放30周年為主題，組織1100余名干部職工參加紀念改革開放30周年大型歌詠比賽，激發(fā)了進取精神，展示了機關(guān)風采。以弘揚和樹立正氣為主旨，深入開展宗旨教育、法紀教育、道德教育和警示教育，進一步強化機關(guān)黨員的黨章意識和黨員意識、組織觀念和紀律觀念。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，查處了1起違反計劃生育案件。
四、務(wù)實高效，努力加強工委自身建設(shè)，不斷提高履職盡責的能力和水平。
一是抓班子帶隊伍。工委班子精干，要完成好市委、市政府的中心工作任務(wù)，領(lǐng)導好市直機關(guān)黨的工作，指導好縣（市、區(qū)）直工委工作，就必須身先士卒，充分發(fā)揮主觀能動性。因此，我們注重理論學習和黨性修養(yǎng)，努力增強班子理清思路的能力、開拓創(chuàng)新的能力、有效決策的能力以及團結(jié)協(xié)作的能力，不斷提高班子的軟實力，以班子成員的團結(jié)、務(wù)實、高效，帶領(lǐng)全委人員盡心盡責完成各項工作任務(wù)。
二是抓骨干促發(fā)展。我們堅持以人為本，切實加強機關(guān)干部的培養(yǎng)使用。在工作上，做到“人盡其才，物盡其用”，合理安排工作崗位和工作任務(wù)，充分發(fā)揮各部（室）骨干的自身優(yōu)勢。在培養(yǎng)上，做到“因勢利導，循循善誘”，引導干部拓寬知識面，完善知識結(jié)構(gòu)，加強理論知識的實際運用，把“學”、“謀”、“干”融為一體，不斷提升干部的理論水平和實際操作力，以此推進機關(guān)黨建工作的創(chuàng)新與發(fā)展。
三是抓作風促效能。工委管轄86個單位黨組織。面對人員少工作量大的狀況，為提高工作效率，從工委領(lǐng)導帶頭，實行ab角工作制，落實首問負責制和分工負責制，做到既分工負責，又團結(jié)協(xié)作；工委干部分別掛點10個黨建網(wǎng)絡(luò)區(qū)，指導基層黨組織開展工作，增強工作的針對性和主動性。
各位領(lǐng)導、各位委員、各位代表、同志們，機關(guān)工委的各項工作雖然取得了一定的成績，但我們也清醒地看到，我們的工作與市委市政府的要求和形勢任務(wù)的發(fā)展還有差距。如市直機關(guān)黨建工作的發(fā)展不夠平衡，黨建工作的方式方法有待進一步改進，工作機制有待進一步完善等。這些問題都必須認真對待，加以改進。我們將以這次述職為契機，正視問題，銳意創(chuàng)新，團結(jié)奮斗，在市委的堅強領(lǐng)導和省直工委的關(guān)心指導下，在各位領(lǐng)導和同志們的幫助和指正下，努力學習各部門、各單位的好做法、好經(jīng)驗，為全面推進機關(guān)黨的建設(shè)，做出不懈的努力。
謝謝大家!
機關(guān)干部辭職報告篇五
尊敬的縣計生委領(lǐng)導：
您們好!我是林佳媛在人口和計劃生育工作部門工作，我是2015年加入縣計生委的，在這里本人過得非常開心，和同事之間的相處得也非常的愉快，我非常幸運自己可以遇到這么好的單位，這么好領(lǐng)導，然而近期家中發(fā)生了太多太多的事情，使得自己沒有辦法將精力集中到工作上面來，我也一定需回去，老話說的好，自古忠孝不能兩全，我唯有向單位遞交辭職申請，請領(lǐng)導放心，資料本人都已準備妥當，交接的工作也會努力的做到位!希望您可以原諒!
此致
敬禮
辭職者：xx
xx年xx月12日
第二條 黨政領(lǐng)導干部辭職包括因公辭職、 自愿辭職、引咎辭職和責令辭職。?
第四條 黨委(黨組)及其組織(人事)部門，按照干部管理權(quán)限履行本規(guī)定中的有關(guān)職責，負責本規(guī)定的組織實施。
第二章 因公辭職
第七條 因公辭職的領(lǐng)導干部另有任用，按照有關(guān)法律規(guī)定擬任職務(wù)與現(xiàn)任職務(wù)不能同時擔任的，應當在任免機關(guān)批準其辭職后，再對外公布其新任職務(wù)。
第三章 自愿辭職
第八條 黨政領(lǐng)導干部因個人或者其他原因，可以自愿提出辭去現(xiàn)任領(lǐng)導職務(wù)或者公職。?
第九條 黨政領(lǐng)導干部自愿辭職應當經(jīng)過下列程序：?
第十一條 黨政領(lǐng)導干部有下列情形之一的，不得辭去領(lǐng)導職務(wù)：?
(一)有重要公務(wù)尚未處理完畢，而且須由本人繼續(xù)處理的；?
(二)由人大、政協(xié)選舉、任命、決定任命的領(lǐng)導干部任職不滿一年的；?
(三)正在接受紀檢機關(guān)(監(jiān)察部門)、司法機關(guān)調(diào)查或者審計機關(guān)審計的；?
(四)有其他特殊原因的。?
第十二條 黨政領(lǐng)導干部具有本規(guī)定第十一條所列情形之一的或者有下列情形之一的，不得辭去公職：
(二)未滿最低服務(wù)年限的；?
(三)有其他特殊原因的。?
第十三條 黨政領(lǐng)導干部辭去公職后三年內(nèi)，不得到原任職務(wù)管轄的地區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的企業(yè)、經(jīng)營性事業(yè)單位和社會中介組織任職；不得從事或者代理與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的經(jīng)商辦企業(yè)活動。
第四章 引咎辭職
第十五條 黨政領(lǐng)導干部有下列情形之一的，應當引咎辭職：?
(二)決策嚴重失誤，造成巨大經(jīng)濟損失或者惡劣影響，負主要領(lǐng)導責任的；?
(八)對配偶、子女、身邊工作人員嚴重違紀違法知情不管，造成惡劣影響的；?
(九)有其他應當引咎辭職情形的。?
第十六條 黨政領(lǐng)導干部引咎辭職應當經(jīng)過下列程序：?
第十七條 黨委(黨組)應當自接到干部引咎辭職申請三個月內(nèi)予以答復。?
第十八條 任免機關(guān)在同意干部引咎辭職后當將干部引咎辭職情況在一定范圍內(nèi)公布。
第五章 責令辭職
第二十條 責令辭職應當經(jīng)過下列程序：?
第二十三條 被責令辭職的領(lǐng)導干部不服從組織決定、拒不辭職的，予以免職或者提請任免機關(guān)予以罷免。
第六章 相關(guān)事宜
對拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)的，按照有關(guān)規(guī)定給予相應的黨紀政紀處分。?
第二十九條 對引咎辭職責令辭職以及自愿辭去領(lǐng)導職務(wù)的干部，根據(jù)辭職原因、個人條件、工作需要等情況予以適當安排。
第七章 附 則
鄉(xiāng)（鎮(zhèn)，街道)的黨政領(lǐng)導干部辭職，可以適用本規(guī)定。?
第三十二條 本規(guī)定第三條、第三十一條所列范圍?
內(nèi)，擔任同級非領(lǐng)導職務(wù)的干部辭職，參照本規(guī)定執(zhí)行。?
第三十三條 國有企業(yè)領(lǐng)導人員的辭職，由有關(guān)部門根據(jù)本規(guī)定的精神，制定具體辦法。?
第三十四條 本規(guī)定由中共中央組織部負責解釋。?
第三十五條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行?
機關(guān)干部辭職報告篇六
xxx，男，漢族，xxxx年10月出生，12月參加工作，xx年6月入黨，大專文化，xx年9月任xx鎮(zhèn)xx黨工委書記職務(wù)，負責xx黨工委全面工作。
工作中堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅決貫徹執(zhí)行黨的群眾路線教育實踐活動和上級組織的一系列決策部署，及時學習兩會內(nèi)容及十八屆四中全會的會議精神，不斷解放思想、開拓進取，使xx黨工委的各項事業(yè)經(jīng)受住了考驗,并取得了一定成績。
一、認真扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強黨風廉政建設(shè)，推進新農(nóng)村建設(shè)。
按照市委關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動的安排部署，在所轄區(qū)域扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。各個支部認真組織開展學習，深入群眾虛心征求意見，支部成員和機關(guān)干部認真查擺問題，深入開展對照檢查并切實進行整改落實、建章立制。我本人也嚴格貫徹黨的群眾教育實踐活動總要求，認真進行自我對照檢查，深入群眾進行蹲點調(diào)研，征求意見，并制定相應的整改措施，進行整改落實，現(xiàn)查擺出的問題已全部整改完成。通過群眾路線教育實踐活動，干群關(guān)系大大拉近，各支部建立便民服務(wù)站，為民服務(wù)的意識增強，踏踏實實為黨員、為群眾辦好事、辦實事。另外，加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，新發(fā)展黨員13名。加強機關(guān)干部素質(zhì)建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率?；鶎狱h組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強，認真實踐科學發(fā)展觀，干事業(yè)、謀發(fā)展、求突破的氛圍空前濃厚。
二、繼續(xù)深入開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
按照鎮(zhèn)黨委安排部署，繼續(xù)認真開展以“四清四促”為主要內(nèi)容的干部下基層活動。仍然加大農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治力度，改善群眾的生產(chǎn)生活環(huán)境，在提高檔次、完善功能方面下工夫，扎實開展，穩(wěn)步推進。“五亂”治理達標，鞏固率達到100%。加強衛(wèi)生管理制度，各村在日常工作中對成立的保潔隊伍進行考察，加強了保潔員的責任感。延續(xù)制定的各項規(guī)章制度，黨工委成立專職清運隊伍，黨工委及各村均有專人負責，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生治理工作保持了不錯的成績。制定圖書及文體設(shè)施管理使用等制度，并成立了相應的管護領(lǐng)導小組。
三、認真開展大接訪活動，化解社會矛盾。
穩(wěn)定是發(fā)展的前提，我一直把信訪穩(wěn)定工作作為工作的重中之重。認真進行社會矛盾大排查，做到不落一人一戶。帶頭開展大接訪，接待上訪群眾200多人次。
四、社會各項事業(yè)全面進步。
第2/4頁。
參保率達到90%，養(yǎng)老保險待遇批復170人，順利完成老農(nóng)保與居民社會養(yǎng)老保險的并軌工作;農(nóng)村五保、低保戶危房改造共8處，順利完成;本年度夏季征兵任務(wù)圓滿完成;每月對所轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進行實地督導檢查，加強企業(yè)和員工的安全生產(chǎn)意識，及時消除不安全隱患，確保企業(yè)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn);做好農(nóng)村春秋兩季防疫工作;圓滿完成新增3個村的現(xiàn)代糧食產(chǎn)業(yè)項目，共計1800畝，新打機井15臺套;完成轄區(qū)內(nèi)16個村，共計164戶的農(nóng)民保障性住房審核、上報工作;順利完成所轄區(qū)內(nèi)所有涉稅土地清查登記工作。
五、樹立形象，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作不敢有絲毫的麻痹。
第3/4頁。
黨的宗旨、廉潔自律的有關(guān)要求檢點自己的行為。增強人民公仆觀念，以人為本，為民造福。真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。
六、不足及下步打算：
不足：一、政治理論學習不夠經(jīng)常化;二、工作方面主動性不夠強，對工作怕越位，怕領(lǐng)導有異議，深入細致的思想工作還不夠，對于一些工作急于求成，創(chuàng)新意識不夠強;三、修養(yǎng)方面?zhèn)€人性格的錘煉還需進一步升華，工作熱情的同時伴著簡單和急躁，有時對工作質(zhì)量要求過高，可能會傷及一些同志感情。對于這些不足之處，自己在今后的工作中一定加以克服和改進，切實履行好工作職責，加倍努力工作，不斷充實提高自己，向黨組織交一份滿意的答卷。
下步打算：一、鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的成果，繼續(xù)做好社會主義新農(nóng)村建設(shè)，切實為群眾辦實事、辦好事;二、繼續(xù)鞏固農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生工作;三、繼續(xù)完善現(xiàn)代糧食產(chǎn)業(yè)項目工作。
機關(guān)干部辭職報告篇七
進入自查自糾階段后各股室、各單位，全體干部職工都嚴格對照治理內(nèi)容，結(jié)合自己工作實際，系統(tǒng)召開座談會，設(shè)立征求意見箱、開通熱線電話、發(fā)放征求意見表等不同形式，多層次、多渠道查找股室、單位及個人在“庸、懶、散、拖”等方面存在的突出問題。據(jù)統(tǒng)計，主局共召開座談會12次，發(fā)放征求意見表226份，共征求到4個方面14個問題。自查自糾主要通過以下六種形式認真開展自查自糾工作。
1、集中排查問題。重點做好了“五查五看”，一是查學習，看是否存在懶于學習、懶于思考和不鉆研業(yè)務(wù)知識，不熟悉中央、省、市、縣重大方針政策等問題;二是查思想，看是否存在部門或個人主義盛行、大局意識不強、宗旨意識淡薄，公仆意識、群眾觀點不牢、工作責任心不強、自我要求不高、工作標準低下等問題;三是查作風，看是否存在作風松散，有令不行、有禁不止，不作為、慢作為、亂作為等問題;四是查紀律，看是否存在紀律松懈、違紀違規(guī)，上班遲到早退、脫崗串崗、上網(wǎng)炒股聊天玩游戲、借下鄉(xiāng)出差到其他地方辦公務(wù)之機不到崗、到休閑娛樂場所活動等問題;五是查工作，看是否存在工作按部就班、推進不力，創(chuàng)新進取勁頭不足，業(yè)績平庸、效率不高以及質(zhì)量不優(yōu)等問題。
2、深入剖析問題產(chǎn)生的根源。以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，大力開展批評與自我批評，局黨委班子共組織召開兩次民主生活會，支部分別組織全體黨員召開了專題民主生活會，12個股室、兩個二級機構(gòu)也分別組織召開了專題民主生活會，深刻查擺了“庸、懶、散、拖”等方面存在的問題，同時對征求到的意見和建議進行了細致的分析和梳理。每個支部、每個股室、每一名干部職工都建立了臺賬，針對每個問題，逐一深刻剖析，針對產(chǎn)生的根源，提出整改措施和時限，明確責任，認真做好整改。
3、開展公開承諾。各股室、各單位、全體干部職工都根據(jù)自己的本職工作以及對照檢查查擺的主要問題及制定整改措施進行了公開承諾，班子成員在大廳的版面上統(tǒng)一進行公示，其他人員運用不同方式進行公示。通過宣傳欄、學習園地等形式公開公示，接受群眾監(jiān)督，接受上級及黨政辦、活動辦的督導檢查。
4、實行工作去向公示制度。局里按照縣紀檢委的要求對班子成員、局主題干部職工全部制訂工作去向公示牌，懸掛在樓層最顯眼位置，通過干部職工信息公開和去向公示，進一步方便群眾辦事，接受社會監(jiān)督。
5、嚴格值班制度。局機關(guān)值班由一名班子成員帶班，一名工作人員值班，值班人員姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話和監(jiān)督電話在大廳電子屏幕上進行公布，自覺接受監(jiān)督。
6、加大督查力度。局黨政辦認真做好督查工作，對局機關(guān)的上下班遲到、請銷假、公車停放、勞動衛(wèi)生的工作紀律情況一周一查，周周必查，對查出的問題予以通報，對違紀的個人進行批評，并寫書面檢查。對于方案的實施情況進行督辦檢查，定期與各部門溝通了解，及時掌握整改情況，扎實認真進行整改提高。
二、查擺的問題。
(一)、“庸”方面存在的問題。
1、個別同志在工作上不思進取、安于現(xiàn)狀、因循守舊、萎靡不振。
2、一些同志在業(yè)務(wù)上不能熟練掌握并靈活運用業(yè)務(wù)知識和政策法律法規(guī)，思路不清、能力不強、標準不高。
3、個別同志對安排的工作推進不力、沒有起色、沒有特色、沒有亮點、業(yè)績平庸。
4、個別同志遇到困難工作、重大事件或復雜問題，束手無策，工作被動滯后。
5、個別同志工作方法上簡單粗暴，服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量差等。
(二)、“懶”方面存在的問題。
1、一些人在工作上懶于學習、不認真鉆研業(yè)務(wù)和法律法規(guī)，只憑經(jīng)驗和個人喜好辦事;懶于思考、工作流于形式、得過且過，標準低下、不愿創(chuàng)新。
2、一些同志在思想上懶于深入、不能主動深入基層一線、深入群眾、深入現(xiàn)場掌握第一手資料，解決實際問題，存在“無過就是功”等問題。
(三)、“散”方面存在的問題。
1、個別人工作中自由散漫，有令不行、有禁不止、陽奉陰違、我行我素，只要組織照顧，不守組織紀律。
2、個別人員紀律上不按規(guī)定履行請銷假手續(xù)、遲到早退、脫崗串崗，工作時間上網(wǎng)娛樂、炒股、打牌下棋、扎堆閑聊、出入娛樂場所、辦私事，工作日午間飲酒。
3、部分人員借開會、下鄉(xiāng)入村或辦理其他公務(wù)之機滯留不歸;開會學習紀律松弛、無故缺席應參加的會議、學習和活動。
(四)、“拖”方面存在的問題。
1、一些同志不積極履行職責，首問責任制和辦結(jié)制執(zhí)行不力。
2、一些人辦事程序不規(guī)范，行政執(zhí)法不嚴謹，工程項目管理不到位，工作拖沓，推諉扯皮，效率低下。
3、個別人奉行好人主義，遇到困難繞著走，回避矛盾、敷衍塞責、不敢碰硬，當老好人。
4、個別人不辦事、推三阻四，得了好處才辦事，看到熟人、遇到領(lǐng)導立即辦，看到生人、遇到基層和普通群眾拖延不辦等問題。
三、整治措施。
針對以上查擺出來的問題，我們根據(jù)問題的性質(zhì)分別分解到有關(guān)股室能即時改正的予以改正，問題較為復雜的，按照邊學、邊查、邊改的方式予以整改，主要的整改措施如下：
1、學習黨的思想政治理論，林業(yè)政策法律法規(guī)，林業(yè)科技知識等。加強學習，努力提高自身素質(zhì)。通過進一步夯實黨的群眾路線教育實踐活動基礎(chǔ)，認真學習貫徹落實好中央“八項”規(guī)定，進一步轉(zhuǎn)變作風，認真貫徹落實好機關(guān)作風紀律專項整治活動，推動陜縣林業(yè)科學和諧發(fā)展。
2、進一步改進工作作風，大膽創(chuàng)新提高工作水平。要努力做到克服消極思想、模糊認識所造成的各種束縛。對遇到的問題進行理性思考，認真鉆研業(yè)務(wù)和政策法律法規(guī)，不能只憑經(jīng)驗和個人喜好辦事，避免工作流于形式，提高股室及個人工作效率，深入基層一線、深入群眾、深入現(xiàn)場掌握第一手資料，解決工作中出現(xiàn)的實際問題。
3、服從大局，提高凝聚能力。要在進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識、服從意識上下功夫，要時刻牢記自己的一言一行所代表的不是個人行為，而是單位的整體形象。自覺執(zhí)行相關(guān)禁令和各項規(guī)章制度。在開會學習期間嚴肅紀律，工作時間不得自由散漫，有令必遵，有禁必止。
機關(guān)干部辭職報告篇八
我的工作職責是配合局領(lǐng)導班子和其它業(yè)務(wù)科室及機關(guān)工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標，當好局領(lǐng)導班子的助手，做好各業(yè)務(wù)科室的后勤保障服務(wù)工作，做好外事協(xié)調(diào)和宣傳工作，領(lǐng)導干部xx年個人工作總結(jié)。做好上情下達，將上級及局領(lǐng)導指示及會議精神及時傳達貫徹，對基層反映的問題及時整理和上報，完成局黨務(wù)、政務(wù)所需的文字材料的起草工作，完成上級部門交辦的各項工作和任務(wù)。
一、努力學習，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
書到用時方恨少，我越來越深刻地認識到知識的欠缺，只有抓緊一切可利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，不進則退，終究要被環(huán)境所淘汰。
二、腳踏實地，認真做好本職工作。
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性，辦公室的工作擔負著參謀，監(jiān)督，協(xié)調(diào)，服務(wù)的職能，半年來的工作實踐使我體會到，干好辦公室工作并不是一件容易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任、不超位，嚴格遵守職責，完成本職工作。
三、嚴格要求自己，時刻警醒。
要做好任何一項工作，都要付出辛勤的勞動。在工作中，我努力從每一件事情上進行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，尊重他人，就是尊重自己，不論上級、領(lǐng)導交待的任務(wù)，還是同事、基層人員以及外來人員辦事，我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，都要盡最大能力幫助。
四、存在問題。
在今后需要也必須注意和克服;在工作方法上還需要更加扎實，更加細致，把原則性和靈活性很好地結(jié)合起來，提高工作質(zhì)量;學無止境，一個人的能力和水平是有限的，只有不斷學習才能完善提高。
思想認識上、業(yè)務(wù)及理論知識上有了明顯提高，這些進步是全局新老同志們對我極大的支持和幫助的結(jié)果，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也增添了我積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。
最后，再次請同志們對我個人在工作生活中存在的問題和不足之處給予批評和指正。
機關(guān)干部辭職報告篇九
一、學習(唐芳)：
1、引導，注重班級的精神文化建設(shè)。首先要引導班級確定共同的目標，其次培養(yǎng)班級的團隊精神，在團體活動中，要體現(xiàn)出本班強大的凝聚力，如在運動會等活動中，做好統(tǒng)一口號工作。再次要引導學生的交往，正確處理人際關(guān)系。在課余時間，組織小型詩歌比賽，繪畫比賽等，可提高同學的文學藝術(shù)素養(yǎng)，幫助挖掘同學的才能，是同學猛進一步相識相知。
2、塑造，打造班級文化形象。加強班級文化建設(shè)，重在塑造班級形象、營造文化氛圍。樹立班訓。把班級成員的共同奮斗目標提煉為班訓，激發(fā)團結(jié)一致、奮發(fā)向上的動力。還可制作班徽，選定一首班歌。
3、拓展，班級文化相網(wǎng)絡(luò)文化拓展。將網(wǎng)絡(luò)文化納入班級文化建設(shè)中來是富有時代精神的創(chuàng)舉。在班級文化建設(shè)中，我們可以把互聯(lián)網(wǎng)作為班級文化的為工具和宣傳陣地。設(shè)計班級網(wǎng)頁，建立班級管理系統(tǒng)，來展現(xiàn)班級風采。在網(wǎng)上開辟學習專欄、拓寬學生的視野，增加學生的網(wǎng)絡(luò)知識，避免學生網(wǎng)絡(luò)知識的盲目性，同時充分利用班級論壇qq等途徑開展交流。
4、升華，在班級文化建設(shè)中吐出一個“情”字。通過一些有意義的活動來增進同學間的情誼，增強對班集體的認同感和歸宿感。比如班級為同學過集體生日，組織節(jié)日聯(lián)歡、外出野炊等。還可以鼓勵同學們多看課外書籍，進行交流和分享。
二、組織(陳丹霞)：
4、時多和同學交流，調(diào)查了解同學們的思想狀況，感情問題，心理問題，搞好團員統(tǒng)計，按時收繳團費。針對同學們的思想狀況，策劃組織各種形式的教育活動。
5、和文藝委員合作，策劃一些有意義的娛樂活動，豐富同學們的可與生活，讓大家學的開心的同時也能玩的開心。
三、文藝(袁文慧)：
班級精神文化是浸潤在物質(zhì)文化和制度文化中的一種隱性文化，在班級整個文化系統(tǒng)中占據(jù)核心的地位。搞好班級精神文化建設(shè)，有利于鞏固物質(zhì)文化和制度文化建設(shè)的成果，對促進學生和諧健康地發(fā)展起著重要的激勵和感染作用。
1.創(chuàng)作班歌;。
首先向班上的同學們征集班歌歌詞，條件是：必須是學生本人或?qū)嬍壹w創(chuàng)作，不能抄襲;韻律要激昂、振奮，表現(xiàn)出積極進取的精神;內(nèi)容要有感染力，能夠凝聚同學的愛班情結(jié)。經(jīng)過學生集體的初評和班委討論后的終評，選定一篇歌詞，然后找音樂老師將其譜曲。完成后就教大家學唱，保證大家能夠很好的掌握歌曲。以后，每當學校組織大型活動或召開主題班會時，都組織全班同學集體演唱。
通過這種方式來感召同學們，培養(yǎng)他們對班級的熱愛和歸屬感。
2.定制班服;。
為國商班單獨定制一件班級服裝(簡單t恤衫)，價格差不多十幾塊錢一件的那種。找一系列的59種不同的卡通圖案，燙印在t恤衫上。我詢問過每個寢室的同學，他們都同意做班服，所以現(xiàn)在天氣變暖了，正好可以實行這個計劃。
以后有什么集體活動，大家可以穿著有各自特色，但又讓人一眼即可辨出這是一個團體的班服。有了班服，會讓同學們有股集體自豪感，一種統(tǒng)一在一起的歸屬感。
3.主題班會;。
我們班的主題班會就以“交心”為主題，通過同學們自己發(fā)言或?qū)懺凇敖恍谋尽鄙?，來進行批評和自我批評。大家可以自由暢談自己的看法，和對班級的建議。在班長的主持下，我們共同討論和計劃，這樣，既增進班級成員間的相互了解，又提高了同學們對班級的責任心。
下學期的大學生活已經(jīng)開始了，我們的下學期要比上學期空閑的多，這也是我們開展活動的好時候，作為國商班的一個愿意為大家，為集體服務(wù)的人，我會盡我所能去團結(jié)所有人一起建設(shè)我們的溫暖之家。給我們的大一生活，也為我的工作畫上一個完整的句。
四、宣傳(查新新)：
1、我將認真組織大家學習《班級管理制度》和《班干部行為規(guī)范》，力求大家清楚每一項校規(guī)班規(guī)，同時明確自己的義務(wù)和職責。
2、配合團支書的工作，負責了解和掌握團員、青年的思想狀況，提出宣傳工作學習教育工作的計劃和建議，并負責具體實施。
3、本學期將成立固定的小組，主要負責照片的采集。以保證自己工作的順利，促進全局工作的順利、全面、有效的開展。
4、本學期將會開始做班級“板報”，收集整理各個方面的資料，做好本班的宣傳教育工作，同時積極組織同學們向?？陡濉Ｒ源藰淞⒈景嗟牧己眯蜗?，力求建設(shè)一個朝氣蓬勃的班集體。
5、本學期將會開展對外交流活動，及時了解其他院系、其他班級的動態(tài)，采取有利于本班建設(shè)的有力資源。
機關(guān)干部辭職報告篇十
為進一步加強黨風廉政建設(shè)，踐行“三個代表”重要思想，落實科學發(fā)展觀，不斷提高廉潔自律意識，規(guī)范自己的從業(yè)行為，正確對待和行使手中的權(quán)力，切實履行崗位職責，本人鄭重作出如下承諾：
一、認真貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級工作部署，確保各項規(guī)定和措施的實施，促進本單位、本部門各項工作健康發(fā)展。
二、認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制，教育管理本單位、本部門的干部職工，防止違規(guī)違紀和違法犯罪行為的發(fā)生。
三、貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，堅持民族決策、科學決策，充分發(fā)揚民族作風，自覺接受組織和黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。
四、嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉政從政若干準則》的各項規(guī)定，樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀和權(quán)益管，自覺抵制歪風邪氣的腐敗現(xiàn)象。
五、弘揚求真務(wù)實作風，發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)，不講排場、比闊氣，不圖享受、揮霍公款、鋪張浪費。
六、認真履行崗位職責，不折不扣地執(zhí)行組織和領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。遵守職業(yè)道德，不吃拿卡要、不以權(quán)謀私，不貪贓枉法。不做有損單位形象的事情。
以上承諾本人將嚴格履行，自愿接受廣大干部群眾的監(jiān)督，如有違反，愿接受處理。
承諾人：xxx。
時間：xxxx年xx月xx日。
機關(guān)干部辭職報告篇十一
為進一步加強街道機關(guān)黨員干部理論學習，提高機關(guān)干部職工的理論素養(yǎng)、科學決策水平和創(chuàng)新能力，創(chuàng)建學習型機關(guān)，為街道“四個主題年”活動和“四區(qū)”建設(shè)提供人才保障，特制定機關(guān)干部學習計劃：
一、組織機構(gòu)。
組長：李曉軍。
副組長：劉曉鵬燕建剛。
成員：何超鳳王旭俊。
二、學習內(nèi)容。
認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求，切實提高踐行科學發(fā)展觀的能力和水平。與此同時，不斷拓展學習領(lǐng)域，廣泛學習政治、經(jīng)濟、文化、法律、科技、管理、歷史等方面的知識，特別是各條線規(guī)定學習的業(yè)務(wù)知識。要把學習科學文化知識同加深領(lǐng)會和靈活運用馬克思主義理論緊密結(jié)合起來，同解決本部門本單位工作中的實際問題緊密結(jié)合起來，不斷增強學習的針對性、實效性，不斷提高領(lǐng)導社會主義經(jīng)濟、政治、文化、社會建設(shè)和黨的建設(shè)的本領(lǐng)和素質(zhì)。
三、學習要求。
1、健全學習制度。班子成員集中學習原則上每月一次，全年不少于12天;機關(guān)干部集中學習周一、周五早上進行，全年不少于40學時。街道干部要嚴格遵守學習制度，合理安排工作，要按時參加并簽到，因故不能參加的必須要提前向主管領(lǐng)導請假，確保學習到會率。個人自學要找空隙、擠時間，不占用工作時間，確保每月用于自學的時間不少于4小時。
2、明確學習要求。堅持做到“三個一”：一本5000字學習筆記、一季一篇心得體會、每年一個調(diào)研報告。
3、創(chuàng)新學習形式。根據(jù)學習內(nèi)容及實際情況，采用集中學習與個人自學、學習研討與專題講座相結(jié)合的辦法，邀請相關(guān)部門負責人作專題講座，街道領(lǐng)導、干部分別就崗位業(yè)務(wù)及典型事例作學習交流等形式，提高機關(guān)干部學習的興趣與效率。
4、務(wù)求學習實效。增強街道全體干部職工理論學習的針對性和實效性，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提升工作績效，在街道形成工作快速落實、項目高效推進、環(huán)境明顯改善、士氣高昂奮進的濃厚氛圍，促進街道各項工作提速、提質(zhì)、提效，為建設(shè)文明和諧、幸福安康、靚麗秀美的新城西做出貢獻。
機關(guān)干部辭職報告篇十二
根據(jù)2016年度全市黨風廉政建設(shè)責任制和領(lǐng)導干部定期考核工作的通知精神，現(xiàn)圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀，將自己一年來學習、工作、作風建設(shè)以及履行黨風廉政建設(shè)責任制等方面情況，向各位領(lǐng)導和同志作一匯報。
一、聯(lián)系實際抓學習，著力提高思想理論水平
自己一貫高度重視理論學習，始終堅持把加強學習作為汲取群眾智慧、提高綜合素質(zhì)和搞好本職工作的重要著力點來抓，努力構(gòu)建適應扶貧工作大局并側(cè)重本職工作的理論學習新格局。一年來，自己緊密聯(lián)系世情、國情、黨情發(fā)生深刻變化的新形勢，聯(lián)系全市扶貧工作面臨的形勢和任務(wù)，聯(lián)系自身思想、工作和作風實際，以黨的報告和十七大以來歷次全會精神，以及十八屆一中全會以來的一系列講話為重點，不斷加強和深化對中國特色社會主義理論體系；對黨的確立的一系列重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想、重大工作舉措；對黨和國家以及省、各項決策部署特別是新階段一系列扶貧開發(fā)方針政策；對新時期保持黨的純潔性一系列重要論述、改進工作作風密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定和黨員領(lǐng)導干部廉潔從政等相關(guān)內(nèi)容的學習、理解和把握。通過學習，切實堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，進一步增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性堅定性，增強對保持黨的純潔性極端重要性和緊迫性的認識，增強對改進工作作風、密切黨群干部關(guān)系重要性的認識，增強自覺學習、自我提高和自我完善的主動性和積極性。同時切實加強對經(jīng)濟、政治、文化、科技、社會等方面理論、政策和知識的學習，著力優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，拓展工作視野。堅持把學習與思考相結(jié)合，借助報刊、網(wǎng)絡(luò)等不斷加深對一些熱點難點問題的理解，通過記讀書筆記、撰寫理論文章和起草各類文件材料等方式，鞏固學習成果，提高學習成效，理清工作思路，切實把思維建立在科學理性的基礎(chǔ)之上；堅持把理論學習與實踐探索相結(jié)合，通過深入基層開展雙聯(lián)行動等幫扶活動，傾聽群眾呼聲，汲取群眾智慧，增強自身綜合素養(yǎng)。
二、圍繞中心抓工作，充分發(fā)揮自身職能作用
一年來，堅持以科學發(fā)展觀為指導，自覺服從單位黨組分工意見，始終堅持把科學發(fā)展觀作為開展工作的指導思想和檢驗標尺，主動適應自身工作調(diào)動和工作崗位轉(zhuǎn)換要求，從本部門工作大局出發(fā)，立足本職，扎實工作，高度負責地推進機關(guān)日常運轉(zhuǎn)、效能建設(shè)、世行貸款以及雙聯(lián)行動和黨支部等分管工作，努力把學習實踐科學發(fā)展觀貫穿到協(xié)調(diào)把關(guān)、調(diào)查研究和督辦落實等分管工作的各個方面。
行良好，年內(nèi)被市政府網(wǎng)絡(luò)中心評為全市網(wǎng)站建設(shè)先進單位和優(yōu)秀網(wǎng)站；信息報送質(zhì)量大幅提升，全年信息報送達到近50條，年初建立的全市扶貧政務(wù)信息報送和考核辦法得到較好貫徹執(zhí)行，外界反映良好；機關(guān)效能建設(shè)成效明顯，在全市開展的民主評議機關(guān)作風和政風行風活動中取得較好名次；后勤保障等其他各項工作運行正常，機關(guān)整體工作沒有發(fā)生重大失誤和差錯。同時圍繞服務(wù)機關(guān)中心工作和建好隊伍兩大任務(wù)，大力加強機關(guān)黨支部建設(shè)，全面完成了年初政府機關(guān)總支安排的各項目標任務(wù)，機關(guān)黨建科學化水平不斷提高，機關(guān)支部年內(nèi)被市直機關(guān)工委評為優(yōu)秀黨支部受到表彰獎勵。 二是發(fā)揮參謀助手作用，著力推進雙聯(lián)行動順利開展。作為分管負責人，自己在思想上始終繃緊對雙聯(lián)行動重要性、緊迫性、艱巨性認識這根弦，始終堅持把貫徹黨組意見和維護單位形象擺在首要位置，把為基層群眾辦實事辦好事作為工作的出發(fā)點和落腳點，把提高群眾工作水平作為推進工作落實的主要抓手，注意擺正位置，搞好服務(wù)，注重出主意、想辦法、抓落實，最大限度發(fā)揮參謀助手作用，最大限度體現(xiàn)黨組意見和主要領(lǐng)導意圖，在工作中嚴守紀律，從不私自做主、隨便表態(tài)和隨意擾民。同時注意及時學習了解和掌握上級政策和文件精神，努力做到對相關(guān)政策提前研究，對整體工作提前謀劃，對相關(guān)任務(wù)提前安排，始終把握工作的主動權(quán)。一年來，自己主動協(xié)調(diào)聯(lián)系村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村“兩委”班子以及其他方面，協(xié)助本單位主要領(lǐng)導，圍繞聯(lián)系村和聯(lián)系戶“兩規(guī)劃、一計劃”制定、整村推進等各項幫扶任務(wù)落實、“八個全覆蓋、五件實事”辦理等方面做了大量調(diào)查摸底、協(xié)調(diào)聯(lián)系和督促落實工作，機關(guān)雙聯(lián)行動在幫扶措施落實、在建立健全體制機制和軟件資料建設(shè)等方面走在了全市前列，群眾反映良好。 三是發(fā)揮承上啟下作用，認真抓好外資扶貧工作。一年來，主動加強與上級業(yè)務(wù)主管部門相關(guān)處室和各縣區(qū)業(yè)務(wù)部門的日常溝通和銜接，帶領(lǐng)科室相關(guān)人員，配合國務(wù)院扶貧辦、省扶貧辦外資管理中心以及世行項目調(diào)研組較好完成了我市貧困狀況調(diào)研、項目識別、項目建議書編寫等大量前期準備工作，年內(nèi)確定的安定等6縣區(qū)世行貸款產(chǎn)業(yè)化扶貧試點項目進展順利，前期工作得到了國務(wù)院扶貧辦和省扶貧辦的肯定。
四是發(fā)揮拾遺補缺作用，積極參與完成了其他各項工作。一年來，自己認真貫徹民主集中制原則，正確處理分工與合作的關(guān)系，堅持從大局出發(fā)推進工作，積極主動參與了六盤山片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃啟動會一些重要會議籌備、以及規(guī)劃編制和接待工作，較好發(fā)揮了拾遺補缺作用，以實際行動維護了班子團結(jié)協(xié)作的良好工作氛圍。年內(nèi)自己共參加市上以及上級業(yè)務(wù)主管部門各類會議70多次，動手起草各類材料10余份，編寫信息10余條，有效促進了機關(guān)階段性重點工作任務(wù)的落實。
三、著眼廉潔勤政抓作風，始終保持良好精神狀態(tài)
共產(chǎn)黨員的先進事跡，進一步明確為政、干事、做人之間的辯證關(guān)系，不斷增強黨性修養(yǎng)、品德砥礪、能力鍛煉、作風錘煉的決心和信心。四是認真履行黨風廉政建設(shè)責任制和廉潔自律各項規(guī)定。一年來，自己按照中央和、關(guān)于黨員領(lǐng)導干部廉政建設(shè)和作風建設(shè)的相關(guān)部署和要求，認真貫徹黨風廉政建設(shè)責任制和廉潔自律各項規(guī)定，努力做好廉潔自律各項工作，沒有出現(xiàn)謀取不正當利益、違反組織原則、論虛作假、損害群眾利益等問題。
四、今后打算
一年來，雖然自己勤勤懇懇做了一些工作，但與組織和領(lǐng)導的要求相比，還有很多不足，特別是與群眾滿意和領(lǐng)導滿意的標準衡量，還有很大差距，比如學習不系統(tǒng)不深入，在扶貧業(yè)務(wù)知識的學習理解等方面還比較淺薄，在政策理論的了解和把握上還不夠全面深入；在貫徹落實科學發(fā)展觀、進一步做好本職工作上還缺乏深入思考和必要的實踐探索，工作的預見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性還不夠強；作風建設(shè)還需要進一步加強，等等。需要在以后的工作中努力改進，迎頭趕上，不斷完善。
以上匯報，不妥之處，敬請?zhí)岢雠u意見。
9
各位領(lǐng)導、職工各位同志們：
，在礦黨政領(lǐng)導的正確指引下，在各部門的大力支持下，我能夠堅持以人為本，抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效率，立足崗位，積極進取，扎實工作，能夠深入學習科學發(fā)展觀，不斷改造世界觀、人生觀和價值觀，很好地完成了礦下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營指標?，F(xiàn)將全年安全生產(chǎn)工作和黨風廉政方面情況匯報如下：
一、結(jié)合物管中心實際開展安全管理各項工作。
（一）、始終堅持抓好職工安全教育工作，堅持周五安全例會制度，組織學習集團公司和礦下達的安全文件和會議精神，帶領(lǐng)職工學習安全知識，分析事故原因，發(fā)動職工簽訂自?；ケf(xié)議書，提高了職工安全意識。始終堅持推進“雙述”管理考核和應知應會培訓工作，有效提高了職工群眾安全思想意識和職業(yè)技能水平。
（二）、建立和健全了各項安全管理制度，嚴格考核和責任追究。在今年的工作中，認真貫徹學習了集團公司和礦下達的各項安全管理制度，結(jié)合工作實際積極修訂、完善了各項安全管理規(guī)章制度。同時抓好了現(xiàn)場管理，及時排查整改了多項安全隱患。嚴格考核管理制度，抓好了責任落實追究工作，改變了管理松懈、隊伍渙散、職工勞動紀律意識、安全意識薄弱的不利局面，杜絕了各類安全隱患和生產(chǎn)責任事故的發(fā)生。
（三）、認真貫徹、執(zhí)行集團公司、礦安全管理、質(zhì)量標準化文件和會議精神，以消除安全隱患、改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境為目的，扎實開展質(zhì)量達標工作。對比和學習先進單位的管理經(jīng)驗，認真摸排、整改，做到了物資統(tǒng)一規(guī)劃，倉庫有序管理，場區(qū)院內(nèi)干凈整潔，實現(xiàn)了軟件、硬件雙達標，推進了八礦的質(zhì)量標準化工作。
（四）、做好了物資管理工作，保障了礦井物資供應。首先，嚴把產(chǎn)品質(zhì)量管，保證了全年物資驗收合格率達到百分之百，杜絕不合格材料入庫入井。其次，嚴格庫房管理，加強了物資保管保養(yǎng)工作，杜絕了物資腐爛變質(zhì)、丟失被盜等現(xiàn)象，降低了材料消耗，做到了帳、卡、物三對照。
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諸多困難，面對廣大干部群眾的期盼，面對礦黨委的信任，我和班子成員一起開拓思路、深入挖潛，徹底轉(zhuǎn)變等、靠的被動、落后思想：一方面，深入挖潛，優(yōu)化勞動組織，解決冗員問題，提高工作效率；另一方面，向礦領(lǐng)導主動請戰(zhàn)，增加干拌料等業(yè)務(wù)，為單位爭創(chuàng)效益；第三，降低經(jīng)營成本，減少不必要的財務(wù)支出，節(jié)約用好每一分錢，使得職工工資有了明顯提高。
三、堅持走群眾路線，堅持民主集中制，協(xié)助黨支部和工會開展群眾工作。 在工作中，能夠堅持經(jīng)常下基層調(diào)研，傾聽群眾的呼聲，積極解決職工群眾工作生活中的困難，做好了重大問題的釋疑工作。能夠堅持民主集中制，遇事能與班子其他成員交換意見，溝通思想，尤其是在重大問題上，注意發(fā)揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧，注意維護班子的團結(jié)。能夠認真學習傳達礦情形勢教育文件，認真做好信訪接待工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，杜絕了越級上訪、鬧訪事件，保證了職工隊伍的穩(wěn)定團結(jié)。
四、不斷加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，樹立高尚向上，勤于任事，清正廉潔的良好形象。
在今年的學習和工作中，我能夠認真學習領(lǐng)會黨的十七大、和十七屆三中、四中、五中全會精神。按照《同志在黨的十七大上的報告》精神在工作和生活中講黨性、重品行、作表率，切實做到自重、自警、自省、自勵，認真領(lǐng)會和履行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和《關(guān)于黨員領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》等黨紀條規(guī)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想和腐朽生活方式的影響，打牢拒腐防變的思想道德防線，堅決禁止各種不正之風，堅定理想信念，陶冶品行情操，不斷加強黨性修養(yǎng)，樹立高尚向上，勤于任事，清正為民的良好形象。
在單位，領(lǐng)導干部就是一面旗子，一面鏡子，領(lǐng)導正，則單位正；干部帶頭，則職工干勁足。在此，我向廣大職工同志們表態(tài)：在今后的工作中，將一如既往的做好模范帶頭作用，認真履行工作職責，帶領(lǐng)職工同志們?yōu)榘说V更好的明天而奮斗。
2015年，在、縣政府和縣紀委的正確領(lǐng)導下，我鄉(xiāng)認真學習貫徹黨的`十七大和十七屆三中、四中全會精神,按照《關(guān)于2015年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》的要求，進一步推動廉政建設(shè)及反腐斗爭的深入開展，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，按照“嚴格管理、促進發(fā)展、強化服務(wù)、優(yōu)化環(huán)境”的原則，具體做了以下工作：
一、 高度重視，強化黨風廉政建設(shè)責任制的落實
及時糾正。其次，堅持領(lǐng)導“一崗雙責”制，根據(jù)領(lǐng)導所分管的不同工作，進一步明確了黨風廉政建設(shè)中的責任，同時，層層簽訂了責任書，明確黨風廉政建設(shè)責任制與經(jīng)濟工作同部署、同落實、同檢查、同考核，保證了領(lǐng)導干部“一崗雙責制”落到了實處。第三，堅持按時召開民主生活會，堅持述職述廉、廉政談話。一是在民主生活會上，領(lǐng)導干部每人必須對自己的黨風廉政情況進行自我剖析；二是黨政領(lǐng)導堅持向全體機關(guān)干部作述職述廉報告；三是堅持黨委書記找班子成員、分管領(lǐng)導找部門負責人進行廉政談話。通過年初規(guī)劃、制度完善、加強檢查等舉措，確保了我鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)責任制和反腐敗工作不折不扣的落實。
二、突出抓好思想作風和執(zhí)政能力建設(shè)，努力創(chuàng)建科學發(fā)展好班子
一年來，黨委政府始終圍繞建設(shè)科學發(fā)展好班子，團結(jié)帶領(lǐng)全體班子成員不斷改進和加強思想作風建設(shè)，提高領(lǐng)導水平和執(zhí)政能力。
增強了依法行政，廉政從政意識，提高了執(zhí)政水平。
（二）加強思想作風建設(shè)，提高黨政班子戰(zhàn)斗力。一是堅持民主集中制，努力形成團結(jié)和諧，堅強有力的領(lǐng)導集體。全體班子成員能自覺堅持民主集中制原則，主要領(lǐng)導帶頭開展談心交心活動，容言、容事、容人，既集思廣益、又勇于負責。其他班子成員也能夠互相溝心通氣，講黨性，講大局，講原則，在政治上相互信任，在工作上相互支持，在感情上相互尊重，在生活上相互關(guān)心。二是堅持求真務(wù)實，努力形成開拓進取、奮發(fā)有為的領(lǐng)導集體。鎮(zhèn)委班子能夠堅持正確的權(quán)力觀、政績觀、苦樂觀，在工作上，能夠以身作則，帶頭遵守各項規(guī)章制度，帶頭承擔各項工作任務(wù)，既主動參與集體領(lǐng)導，又認真履行分管職責；在作風上，堅持求真務(wù)實，既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員，帶頭深入農(nóng)村、深入企業(yè)、深入部門，摸實情，干實事。團結(jié)協(xié)作，勤政務(wù)實的領(lǐng)導集體產(chǎn)生了良好的整體效應，在全鎮(zhèn)干部群眾中形成了強大的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力。三是加強機關(guān)作風建設(shè)。組織開展了“機關(guān)作風建設(shè)年”、“效能建設(shè)年”、“狠抓工作落實年”和“萬眾評公務(wù)”活動，不斷完善黨委政府工作制度，促使領(lǐng)導干部抓落實的責任心和積極性，有效提高了黨政機關(guān)辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，有力地推動了各項事業(yè)的發(fā)展。
三、發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督，確?！叭匾淮蟆弊h事規(guī)則認真執(zhí)行
為進一步推進《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預
防腐敗體系實施綱要》的落實，加強黨內(nèi)監(jiān)督，發(fā)展黨內(nèi)民主，
堅持依法決策，提高決策的科學化、民主化, 充分發(fā)揮鄉(xiāng)黨委的集體領(lǐng)導作用和鄉(xiāng)紀委的監(jiān)督作用，自年初以來，我鄉(xiāng)按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，嚴格遵守民主集中制原則，嚴格議事規(guī)則和決策程序，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導的核心作用，進一步促進“三重一大”制度在我鄉(xiāng)的貫徹落實，保證了決策的民主化、科學化。 根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，建立健全了《必斯營子鄉(xiāng)“三重一大”議事規(guī)則》，規(guī)定領(lǐng)導班子要認真落實集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的制度，凡屬重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用必須按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由集體討論作出決定。堅持大額資金使用情況集體討論、民主決策。我鄉(xiāng)建立健全了《財務(wù)和物資采購管理制度》、《固定資產(chǎn)管理制度》、《財產(chǎn)清查制度》、《接待用餐管理制度》、《車輛管理制度》等制度，把招待費開支和公車使用情況費用減少到最低范圍之內(nèi)。在對鄉(xiāng)的經(jīng)費劃撥上均根據(jù)鄉(xiāng)實際情況考慮，并堅持集體討論、民主決策。
四、存在的問題及措施
加強黨委班子自身建設(shè)，增強班子成員責任心和使命感，提高班子執(zhí)政能力，真正把黨政班子建設(shè)成為團結(jié)、干事、創(chuàng)新、干凈的領(lǐng)導班子。二是進一步黨風廉政建設(shè)，營造良好的黨風政風。要在全鎮(zhèn)黨員隊伍中廣泛開展學習實踐科學發(fā)展觀和黨員先進性教育活動，使廣大黨員進一步增強黨的意識，自覺加強黨性修養(yǎng)，始終保持共產(chǎn)黨人的先進性和純潔性。同時，要進一步加強機關(guān)作風建設(shè)，促使領(lǐng)導干部抓落實的責任心和積極性，有效提高黨政機關(guān)辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。
總之，在今年的黨風廉政建設(shè)工作中，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，不斷加強班子思想道德教育和紀律教育，深化廉政措施，狠抓源頭治腐，加大監(jiān)督檢查力度，使我鄉(xiāng)黨委、政府班子成員的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作成效明顯，為圓滿完成了全年各項目標任務(wù)提供強有力的政治保證。
2015年12月9日
機關(guān)干部辭職報告篇十三
進一步加強我局黨組織的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進性建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織核心堡壘作用和黨員先鋒模范作用，確保年度各項財政工作圓滿完成，根據(jù)市直機關(guān)黨工委和局黨組的總體部署和要求，結(jié)合實際，特制定年度黨建工作計劃：
一、指導思想。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的十x大和十x屆x中全會精神，緊緊圍繞科學發(fā)展這一中心開展工作，不斷提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，進一步加強黨的思想、組織、作風和黨風廉政建設(shè)，為確保全年工作任務(wù)目標的完成，為財政局爭創(chuàng)一流提供組織上的支持與保證。
二、具體工作。
(一)扎實抓好黨建的基礎(chǔ)工作。
通過學習教育，要使黨員素質(zhì)能夠明顯提高，干部作風進一步轉(zhuǎn)變，使黨的基層組織建設(shè)進一步加強。
1、抓好支部班子的學習。每月要學習一次，做到帶頭抓、帶頭學、帶頭用，形成良好的學習氛圍。要把支部班子的學習，作為加強支部思想建設(shè)的首要任務(wù)來抓，以支部班子的學習帶動全體黨員和全局職工的思想政治學習，使我局支部班子努力成為學習型、務(wù)實型、創(chuàng)新型、和諧型的戰(zhàn)斗集體。
2、堅持“三會一課”制度。注重加強黨的會議精神的學習和貫徹。
堅持“三會一課”制度保證每月一次的黨支部會，每季度一次的黨員大會和黨課的召開，加強對積極要求入黨的同志和新進黨員進行黨的基本知識的教育，完善組織生活，保證在職黨員100%參加組織生活，離退休黨員每半年參加一次。
3、組織學習“十x大”精神、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀，在黨員中深入開展學習，展開討論，并將活動上升為全局范圍，在全體干部職工中廣泛開展，我們計劃通過演講、座談會等形式，擴大并鞏固教育成果。
4、深入了解職工群眾的思想動態(tài)，并通過各種形式的座談會，充分了解他們對局里的意見和建議，及時掌握他們的思想動態(tài)，穩(wěn)定職工隊伍。
5、關(guān)心離退休困難職工的生活，適時走訪他們，為他們送去溫暖。同時也要關(guān)心家境困難的在崗職工，做好他們的思想工作并積極對他們進行幫助。
(二)切實加強黨員干部隊伍建設(shè)。
結(jié)合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，不斷創(chuàng)新方法，通過培訓、座談、組織參觀等多形式，多渠道抓好黨員學習、教育、鍛煉，努力提高黨員干部思想政治素質(zhì)。
1、抓好黨員民主評議工作。黨員民主評議是對黨員思想和素質(zhì)的一次考驗，也是評價一名黨員工作的一項重要工作，黨支部將開展民主評議黨員活動，使廣大黨員同志在活動中深刻剖析自我，開展批評與自我批評。通過評議活動，明確自身優(yōu)缺點，對照自己，制定整改措施，為黨務(wù)工作又好又快發(fā)展打下基礎(chǔ)。
2、開展創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)活動。我們將對黨建工作目標進行量化分解和落實，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，開展“競賽活動，積極開展黨內(nèi)的評、選、樹工作，真正讓黨員起到模范帶頭作用。
3、預備黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)、教育工作。黨支部十分重視對預備黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)、教育工作，我們將制定切實可行的發(fā)展計劃，培養(yǎng)大多數(shù)，把好質(zhì)量關(guān)，合格一個，發(fā)展一個，不斷發(fā)展，不斷整頓，嚴格按發(fā)展程序辦事。確保黨員質(zhì)量和水平。
(三)加強黨風廉政建設(shè)。
我們將積極實行黨務(wù)公開制度，推行陽光工程，與二級單位黨支部簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀。通過各種座談會了解我局工作中存在的問題、隱患及職工關(guān)心的熱點、難點，以及存在的重大事項，及時溝通和解決。對將要發(fā)展的黨員實行公示制度，以隨時了解和糾正工作中存在的問題。對黨員干部進行黨性、黨風、黨紀的教育和學習，以保證黨組織的純潔。組織黨員進一步學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等條例、章程，并對黨員干部經(jīng)常進行“艱苦奮斗，廉潔經(jīng)營”的作風教育，進一步優(yōu)化黨風。
(四)深入開展文明創(chuàng)建活動。
我們以各種活動為載體，增強財政干部敢于爭先、爭創(chuàng)一流的意識，樹立了“團結(jié)開拓，服務(wù)興財”的自身形象。
1、組織開展了象棋、圍棋、乒乓球、籃球比賽等豐富多彩的文體活動，豐富了干部職工的業(yè)余文化活動，增強了大家的競爭意識，體現(xiàn)了努力拼搏的進取精神和團隊精神，創(chuàng)造了良好的工作氛圍。20xx年5月我們舉行“活力漢川?陽光財政”財政系統(tǒng)干部職工乒乓球比賽。6月初，在漢川體育館舉辦廣場文化活動中，財政系統(tǒng)干部職工自編自演的精彩節(jié)目。
20xx年5月我們組織選手，參加孝感市財政局組織的“倍加珍惜職業(yè)，提高財政服務(wù)能力”演講比賽，獲得優(yōu)勝獎。
2、全系統(tǒng)廣泛開展“創(chuàng)滿意財政所”和“創(chuàng)十佳財政員”競賽活動，激發(fā)了干部職工奮發(fā)向上的工作熱情和進取精神，強化廣大干部職工的服務(wù)意識，提高了服務(wù)質(zhì)量，改變了過去“門難進，臉難看，事難辦”的現(xiàn)象。在省內(nèi)率先高標準建設(shè)基層財經(jīng)所財政服務(wù)大廳，有效提高了基層財政服務(wù)質(zhì)量，達到了以服務(wù)促管理的目的，塑造了良好的財政形象。
3、積極開展獻愛心和黨員“雙聯(lián)雙幫”活動。20xx年5月和8月組織機關(guān)黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了13戶老黨員、特困戶和病殘戶，送去慰問金3000多元，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決國光村22戶低保難題，以實際行動幫助解決生產(chǎn)生活困難。
總之，我們將認真學習貫徹黨的十x大會議精神，努力實踐"三個代表"重要思想，與時俱進，扎實工作，為全面完成20xx年的各項工作任務(wù)而努力奮斗。
機關(guān)干部辭職報告篇十四
尊敬的區(qū)委干部考察組:
現(xiàn)將我履行崗位職責情況作以下簡要匯報，不當之處，敬請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
在學習寫作方面，善于學習、勤于思考，始終堅持集中學習和個人學習相結(jié)合、堅持每天擠時間閱讀黨報黨刊文件與摘抄精辟語句段落相結(jié)合、政治理論學習與業(yè)務(wù)學習相結(jié)合、理論研究與解決實際問題相結(jié)合，重點學習了十八大報告、十八屆四中全會精神、《道與法——領(lǐng)導者的智慧》、《中共中央辦公廳關(guān)于進一步加強和改進黨委督促檢查工作的意見》、《中共xx省委辦公廳關(guān)于貫徹落實〈中共中央辦公廳關(guān)于進一步加強和改進黨委督促檢查工作的意見〉的實施意見》、《黨政機關(guān)公文處理工作條例》、《黨政機關(guān)公文格式》等政治業(yè)務(wù)知識。按照先學一步、多學一些、學深一層、先行一步、高人一籌的要求，深入學習、深刻領(lǐng)會劉云山、趙樂際等中央領(lǐng)導同志系列重要講話精神，省委書記xxx在聽取息烽縣開展黨的群眾路線教育實踐活動情況匯報時的講話，省委書記**在省委常委(擴大)會議傳達學習中央黨的群眾路線教育實踐活動第一批總結(jié)暨第二批部署會議精神時的講話以及區(qū)委黨的群眾路線教育實踐活動辦公室提供的有關(guān)文件會議資料。通過不斷學習，我不斷洗禮頭腦，凈化心靈，增強了政治堅定性、敏銳性和鑒別力，不斷拓寬了自己的思維，培養(yǎng)和練就了較強的政策理論水平、組織協(xié)調(diào)能力、解決具體問題的能力，以及較強的'語言表達能力和文字綜合能力，做到了工作中不講外行話、不做外行事，有力地維護了區(qū)委辦、督查室、教育實踐活動督導組良好形象。
同時，在積極撰寫、主動參與擬草領(lǐng)導講話、文件、情況報告等材料的基礎(chǔ)上，堅持擠時間結(jié)合工作實際撰寫督查信息、調(diào)研、新聞稿件、詩歌**余篇，被**(業(yè)務(wù)工作)，x次在區(qū)委黨校給新進工作人員上課。
在履行職能方面，工作態(tài)度認真負責，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，不辭辛勞，始終保持強烈的事業(yè)心和高度的責任感，牢固樹立“三服務(wù)”和“推動工作有效落實”的工作理念，對照群眾觀念找不足，對照工作思想找不足，對照工作落實找不足，找到了精神狀態(tài)、群眾觀念、作風形象、執(zhí)行能力等方面存在的問題與差距。在抓好辦公室公文處理的基礎(chǔ)上，注重執(zhí)行，把黨委重大決策部署、重大項目、領(lǐng)導批示件分為一個個看得見、摸得著、可操作的具體方案，做到一件事情一件事情督辦、一個問題一個問題解決、一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)落實，一個步驟一個步驟推進，實現(xiàn)問題在一線發(fā)現(xiàn)、信息在一線收集、聲音在一線傾聽、身影在一線扎根、工作在一線落實，高質(zhì)量地完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。一是敢于堅持原則、敢于“唱黑臉”糾正問題，狠抓了上級黨委、政府各種重要會議文件精神以及區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署的落實，扎實辦理了領(lǐng)導批示件、上級督辦事項，對各種大型會議會風會紀、農(nóng)村黨風廉政、解放思想大討論、“整臟治亂”等其他工作落實情況進行了跟蹤督查。重點對學習貫徹總書記重要批示精神、中央八項規(guī)定、**文明專項行動、“同步小康干群連心”、十八屆四中全會宣講活動、**(業(yè)務(wù)工作)。二是強化責任擔當意識，堅持嚴字當頭，落實從嚴要求，切實履行督導執(zhí)行組長的職責，緊緊依靠黨(工)委、黨支部開展工作，做到了“三嚴三實”(即：嚴格審查文件資料;嚴把動員部署關(guān);嚴把宣傳報道關(guān);實打?qū)嵍綄А耙话咽帧睅ь^示范;實打?qū)嵍綄W習教育;實打?qū)嵍綄д髑笠庖姟⑦叢檫吀?，有力有效地推動了xx街道、x街道、xx鄉(xiāng)的教育實踐活動扎實深入開展。特別是針對各基層黨組織聽取意見、查擺問題不聚焦“四風”、黨員領(lǐng)導干部認為自中央出臺八項規(guī)定和省委市委出臺十項規(guī)定以來現(xiàn)在自身沒有了“四風”方面問題的實際情況，教育引導各參學單位采取“先逐一對照‘四風’找出相應的反義詞，再逐一相應否定”的方式，深刻理解“四風”，查準查實“四風”問題，進行“自我革新”。如：查找“奢靡之風”方面的問題，可先找其反義詞，即清正廉潔或勤儉節(jié)約，再進行否定，即不清正廉潔或不勤儉節(jié)約，再結(jié)合自身實際找“不清正廉潔、不厲行節(jié)約”看有哪些表現(xiàn);查找“享樂主義”方面的問題，可先找其反義詞，即艱苦奮斗，再進行否定，即不艱苦奮斗，再結(jié)合自身實際找“不艱苦奮斗”看有哪些表現(xiàn)等。
在廉政建設(shè)方面，認真學習《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干行為準則》，不斷增強免疫力，時刻保持清醒頭腦，常用黨性原則和道德規(guī)范衡量自我、反思自我、約束自我、完善自我、充實自我，不以“不是我一個”來原諒自己，不以“一次不要緊”來開脫自己，不以“一點兒無所謂”來放縱自己，做到了白天知足常樂、晚上睡覺安寧、走路腰桿挺直、說話感覺踏實。對自己應做的工作能及時處理，不推諉、不拖延，對大的問題，不擅作主張，不越權(quán)。沒有利用手中的權(quán)力為自己或親友謀利益，能管住自己配偶、子女。沒有發(fā)表過與黨的路線、方針、政策和主義相反的言論，也沒有制造和傳播過政治謠言，更沒有與組織決策相違背的行為。堅持民主集中制，敢于嚴格要求，嚴格管理，關(guān)心、愛護干部。同時，自如至終吃五谷雜糧的我，沒有忘本，深知：無論行多遠，永遠象稻谷、小米、高梁等莊稼一樣厚重，為人低調(diào)，高調(diào)干事，懂得奉獻，知道感恩，真實不做作，謙卑不驕傲，踏實不浮
躁
，這是我們農(nóng)村人的根、血脈、魂魄。
存在的問題及下步打算。我認為主要不足是：性格率真、倔強，工作過于堅持原則，得罪了不少人。今后，我將努力克服自身存在的不足，不斷加強思想政治建設(shè)，恪盡職守，全面貫徹落實黨的十八大精神，整體推進各項工作的改革創(chuàng)新，為服務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展、服務(wù)基層部門、服務(wù)黨員群眾、服務(wù)領(lǐng)導干部做出自己應有的成績。
機關(guān)干部辭職報告篇十五
組織人事處20__年工作總結(jié)報告組織人事處處長---梁定軍(20__年1月15日)20__年,組織人事處在局黨組的正確領(lǐng)導和機關(guān)處室、局屬單位的支持配合下，緊緊圍繞全局中心工作，認真履行崗位職責，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、甘于奉獻的精神，加強工作紀律，轉(zhuǎn)變工作作風，狠抓工作落實，扎實有效的開展各項工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：?一、抓好理論武裝工作，提*部職工整體素質(zhì)。一是抓好局黨組中心組理論學習。認真制定黨組中心組和黨員干部理論年度學習計劃，全年完成黨組中心組集中學習22次;二是抓好干部教育培訓。圍繞建設(shè)學習型黨組織的目標要求，加大干部職工的教育培訓力度，全年組織干部參加各類部省市舉辦的教育培訓班68期，308人次;共三是抓好本站學習。組織22名科級以下部人參加市本站學習，累計學習680學時，參學率100%，考試合格率100%。四是抓好業(yè)務(wù)技能培訓。全年舉辦園林綠化業(yè)務(wù)培訓班3期，參訓103人;園林綠化養(yǎng)護技能培訓班6期，參訓職工480人次。
二、抓好人事基礎(chǔ)工作，提高管理服務(wù)水平。
1、認真抓好干部選拔任用工作。
一是按照市委組織部批復的方案，組織完成局機關(guān)和基層科級領(lǐng)導職位競爭上崗筆試、競崗演講和組織考察等程序工作，選拔任用16名科級干部，其中提拔機關(guān)正級干部領(lǐng)導1名、基層單位正副科級領(lǐng)導干部15名。二是認真做好局機關(guān)8名提拔科級領(lǐng)導干部試用期滿進行考核工作。三是按照省住建廳和1省委組織部工作要求，選派1名機關(guān)干部和1名專業(yè)技術(shù)干部到樂東縣掛職鍛煉。
四是選派1名機關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到結(jié)對共建農(nóng)村擔任黨建工作指導員。
2、認真組織系統(tǒng)年度科級干部考核工作。通過考核，了解掌握了局下屬單位領(lǐng)導班子、科級干部的工作動態(tài)和隊伍建設(shè)情況，為局黨組選好用好干部提供科學決策依據(jù)和正確用人導向。
3、積極為基層單位服務(wù)，認真做好局屬單位專業(yè)技術(shù)干部的職稱評聘工作。根據(jù)省市年度職稱工作會議及有關(guān)文件精神，結(jié)合今年職稱評聘工作的特點，我處認真做好評審材料的審核、聘任審查把關(guān)等工作，努力做好服務(wù)和指導工作，受到基層單位的好評。
4、認真完成各類工資的審核報批及各類統(tǒng)計年報工作。一是完成局機關(guān)人員年度工資晉升及晉職工資變動報批工作;二是完成1名軍轉(zhuǎn)干部的工資福利接供、組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)及公務(wù)員登記等工作;三是完成機關(guān)事業(yè)單位工作人員未休年休假工資報酬審批工作;四是完成離休干部工資統(tǒng)發(fā)、局遺屬困難補助及死亡一次性撫恤金申領(lǐng)上報等工作;五是完善了全國公務(wù)員管理信息系統(tǒng)、公務(wù)員統(tǒng)計系統(tǒng)、部門工資預算管理系統(tǒng)(工資)、工資管理系統(tǒng)、工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)、人力資源社會保障統(tǒng)計系統(tǒng)、黨政辦公集成環(huán)境網(wǎng)等軟件的使用維護工作。六是完成了年度公務(wù)員統(tǒng)計、工資統(tǒng)計、人員統(tǒng)計、黨內(nèi)統(tǒng)計和教育培訓等年報統(tǒng)計工作。
四、抓好基層組織建設(shè)工作，提升機關(guān)黨建工作水平根據(jù)市委組織部、市直機關(guān)工委的部署，圍繞“強組織、提素質(zhì)、增活力”為主題，以建設(shè)學習型黨組織和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，扎實開2展基層組織建設(shè)年活動，全面推進基層黨組織建設(shè)。一是深入開展先創(chuàng)爭優(yōu)活動。認真貫徹落實市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，在全局黨員干部職工中廣泛開展“爭創(chuàng)先進黨支部、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、爭當優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和“以一流作風創(chuàng)一流業(yè)績”等活動主題活動?？偨Y(jié)上報我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動典型材料，?？谌嗣窆珗@管理處被市委評為20__—20__年創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織，并在市直機關(guān)工委“七一”表彰大會上作經(jīng)驗交流發(fā)言。二是扎實抓好“基層組織建設(shè)年”。按照市委組織部工作要求，組織完成基層黨組織調(diào)查模底、分類定級、集中整改、晉位升級等階段各項任務(wù)，做到了及時組織宣傳發(fā)動，聯(lián)系實際制定方案，深入基層調(diào)查摸底，端正態(tài)度組織測評，堅持標準分類定級;按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，指導基層黨組織明確改進提高的目標、責任和措施，認真抓好整改落實工作。三是調(diào)整基層黨組織班子、配強支部書記。督導市綠化管理所和?？谌嗣窆珗@管理處黨支部完成換屆選舉工作，配齊配強各基層黨支部書記，選派1名機關(guān)部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部到基層掛黨支部書記，目前基層各黨支部黨組織班子健全。四是做好入黨積極份子的培養(yǎng)和發(fā)展工作。全年各黨支部培養(yǎng)入黨積極分子20名，有16名編外合同工遞交入黨申請書，有8名入黨積極分子參加市直機關(guān)工委入黨積極分子培訓班。五是開展“七一”表彰活動。結(jié)合慶祝建黨91周年，組織評選表彰市萬綠園管理處黨支部等2個先進基層黨組織，張克鐘等20名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，陳森林等8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
六是認真抓好黨務(wù)公開工作。
健全黨務(wù)公開制度，對重大事項、人事任免、重要經(jīng)費開支、黨費收繳等情況每季公布或定期公開。七是積極做好黨費收繳工作。嚴格執(zhí)行黨費收繳制度，全3年實收各黨支部上繳黨費22476元，上繳市直機關(guān)工委黨費上繳16408元，按規(guī)定留存黨費6068元。八是開展學習雷鋒做表率活動。
組織園林系統(tǒng)80名團員青年及志愿者到到東譚村幫扶村開展“青春奉獻園林，學雷鋒見行動”活動，種植三角梅100株，修剪道路綠化樹木256株，清除雜草350平方米。
五、抓好農(nóng)村結(jié)對幫扶工作，鞏固結(jié)對幫扶成果。一是抓好創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點。按照市委結(jié)對幫扶工作的部署和要求，扎實推進結(jié)對幫扶活動的深入開展,圓滿完成市委要求的首輪三年結(jié)對幫扶和創(chuàng)建農(nóng)村黨組織示范點任務(wù),取得顯著成效，得到市區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導的充分肯定和高度好評，我局被市委、市政府評為市機關(guān)黨組織與農(nóng)村黨組織結(jié)對幫扶工作先進單位。二是加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。指導村黨支部發(fā)展新黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子4名。二是改善村“兩委”辦公場所環(huán)境。投入5.6萬元,對東譚幫扶村辦公場所進行升級改造,修建村文化長廊120平方米。三是幫助文明生態(tài)村綠化美化環(huán)境。投入5.6萬元，修建儒繆村休閑廣場和文化體育健身廣場。四是幫助修建村道路。投入5萬元，為儒范村修建水泥路1200米，解決了該村群眾反映出行不方便的難題。五是開展村容村貌整治活動。
先后6次組織黨員干部到村開展環(huán)境衛(wèi)生大清潔整治和村道路綠化和休閑廣場綠化修剪等，局屬各黨支部組織黨員干部職工到結(jié)對幫扶開展義務(wù)勞動共265人次。
六、加強群團組織領(lǐng)導，增強園林隊伍凝聚力。
1、開展走訪慰問送溫暖活動。一是堅持走訪慰問制度，組織開展節(jié)日走訪慰問活動3次，春節(jié)及重大節(jié)日開展上門走訪慰問69名4離退休干部、困難黨員、困難職工，發(fā)放慰問金和慰問品共計4.2萬元。二是開展走訪幫扶慰問活動。春節(jié)、七一、中秋等重大節(jié)日組織幫扶工作隊員，深入到東譚村走訪慰問45名老黨員、百歲老人、五保戶、低保戶和困難戶，發(fā)放慰問金和慰問品共計2.6萬元。三是認真做好離退休干部管理服務(wù)工作。認真落實好離退休干部各項生活待遇政策，組織開展國節(jié)、春節(jié)兩大節(jié)日的老干部座談會，做好平時生病探望慰問，注重從精神層面關(guān)心離退休干部黨員;重陽節(jié)組織系統(tǒng)30多名離退休支部黨員和機關(guān)退休人員到定安、瓊海、三亞等地考察觀光。
2、開展豐富多彩文體活動。一是堅持每周定期開展群眾性的體育健身活動。二是積極組隊參加市直機關(guān)羽毛球團體賽和市政市容委舉辦的職工運動會和文藝匯演等文體活動，我局榮獲市政市容委職工運動會男女混合拔河賽第一名、羽毛球團體賽第一名、女子籃球賽第二名、乒乓球團體賽第三名和組織獎。三是認真籌備策劃20__年園林系統(tǒng)職工體育運動會。通過組織開展豐富多彩的文體活動，集中展示了園林系統(tǒng)干部職工團結(jié)拼搏、健康向上的精神風貌，增強了園林隊伍的凝聚力、向心力。
七、抓好黨風廉政建設(shè)工作，筑牢拒腐防變防線。一是認真抓好抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實工作。按照市紀委黨風廉政建設(shè)部署和要求，制定下發(fā)了局黨組《20__年黨風廉政建設(shè)和反*工作實施方案》，督促抓好黨風廉政建設(shè)工作的任務(wù)分解和落實工作。二是組織觀看一系列警示教育片。組織全局黨員干部觀看了中央紀委監(jiān)察部發(fā)行的《廉政中國》月刊、《蛻變》、《家庭*警示錄》以及省市紀5委拍攝的《椰島警示錄》、《警鐘》等警示教育片，增強黨員干部法制觀念和紀律意識，筑牢廉潔從政的思想政治基礎(chǔ)。三是組織參觀警示教育基地。組織機關(guān)及下屬單位副科以上干部參觀海南省暨?？谑蟹锤窘逃亍昂？诒O(jiān)獄”，現(xiàn)場參觀全國及海南省有重大影響的職務(wù)犯罪*案例及服刑人員懺悔錄、模擬監(jiān)獄等，以案為鑒、警鐘長鳴，時刻保持清醒的頭腦，自覺筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線，不斷提高拒腐防變的能力。四是開展革命傳統(tǒng)教育活動。清明時節(jié)，組織園林系全體黨員干部到市金牛嶺革命烈士陵園，緬懷解放海南島渡海作戰(zhàn)革命先烈，接受革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育，大力弘揚黨的光榮歷史,強化廣大黨員領(lǐng)導黨性觀念和黨性意識,牢固樹立勤政廉政觀念。五是開展“在編不在崗”的清理工作。按照市委組織部工作部署要求，對局系統(tǒng)“在編不在崗”的情況進行了認真的清理，并按有關(guān)政策規(guī)定，對因機構(gòu)改革待崗自謀職業(yè)四名不在崗人員辦理了辭職手續(xù)，對因病重長期請假2名不在崗工作人員按有關(guān)病假政策執(zhí)行。六是認真做好信訪維穩(wěn)工作。全年共收到上級轉(zhuǎn)來群眾投訴信訪件5件，協(xié)助市紀委辦結(jié)信訪件3件，接待來訪群眾26人次，幫助解決基層單位存在的實際問題12個。八、存在的問題與不足在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地認識到工作中存在的問題：一是部分基層團支部及機關(guān)工會組織有待進一步健全;二是對園林高層次、高技能人才和青年專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)有待進一步加強;三是教育培訓形式有待進一步創(chuàng)新;四是組織人事工作科學化管理水平有待進一步提高。6在新一年，我處將認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷加強處室自身建設(shè)，著力提高組織人事干部綜合素質(zhì)和工作水平，樹立政治意識、大局意識、責任意識、服務(wù)意識和機遇意識，不斷增強政治鑒別、政策運用、科學管理、拒腐防變能力。同時大力加強政治思想建設(shè)，推進基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加大干部隊伍的培訓和鍛煉力度，努力開創(chuàng)組織人事工作新局面。
以上匯報，如有不當之處，請各位領(lǐng)導、同志們提出批評指正。7。
機關(guān)干部辭職報告篇十六
機關(guān)干部隊伍建設(shè)在干部隊伍建設(shè)中占有重要地位,只有機關(guān)干部隊伍建設(shè)上了臺階,整個干部隊伍建設(shè)水平才會不斷提高。本文是本站小編為大家整理的機關(guān)干部述職報告范文，僅供參考。
一年來，我在機關(guān)行政一支部的準確領(lǐng)導下，在廠辦主任及全體同事的匡助支持下，結(jié)合自己的實際工作，當真學習鄧小&平理論和“三個代表”重要思惟，努力踐行提高前輩性教育流動載體，始終做到清正廉潔、克已奉公，自覺地與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭。按照行政一支部要求，現(xiàn)就本人在廉潔自律方面情況匯報如下：
一、堅持政治學習，進步廉政思惟熟悉。一是加強學習，不斷進步自身素質(zhì)。借著提高前輩性教育的春風，當真學習了《保持共產(chǎn)黨員提高前輩性讀本》，針對黨員尺度，查不足找差距，時刻以一名黨員干部的尺度嚴格要求自己，時刻做到自重、自省、自警、自勵，使自身綜合素質(zhì)不斷進步，以更好地適應時代的工廠發(fā)展需要。二是堅定信念，增強對腐朽思惟的抵擋能力。我始終用一個黨員干部的尺度要乞降告誡自己，在工作和糊口上堅持以身作則、率先垂范，當真履行工廠黨風廉政各項劃定，嚴格執(zhí)行《工廠領(lǐng)導干部八小時外五不準》等規(guī)章軌制。
二、堅持廉潔自律的工作作風。當真履行自身。
崗位職責。
在實際工作中切實履行好自己工作職責自覺維護集體利益和集體榮譽做到寬容待人、誠信待客公正辦事、公平處事;在開展調(diào)研工作和法律事務(wù)工作中做到了量力而行。注重主動溝通協(xié)調(diào)吸取別人好的做法晉升自己的工作水平和廉政意識。
三、堅持嚴以律己，不搞以權(quán)謀私。在實際糊口中，作為一名干部，我始終提醒自己不能以權(quán)謀私、中飽私囊，并努力要求自己做到至公無私、甘于奉獻。同時，自覺接受工廠的各種廉政教育，并當真撰寫廉政心得體會，從思惟上、步履上做到嚴以律己。
四、在今后工作中，廉潔自律要努力做好以下三個方面：
1、要當真學習xx大講演及xx屆五中全會精神，并深刻領(lǐng)會其精神，要以“三個代表”重要思惟指導自己實際工作。不斷加強黨風廉政建設(shè)自覺性，時刻提醒自己，不能滋生任何腐敗想法主意。平時，要常常性地學習廠紀檢部分廉潔自律有關(guān)劃定，自覺接受廠紀委的監(jiān)視檢查，做到警鐘長鳴，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。
2、在實際工作中，要時刻以廉政思惟為自己的行為指導，在開展調(diào)查研究時，要留意量力而行;在開展法律事務(wù)工作中，更要堅持一絲不茍。
3、要多向其他干部、同事學習，多進行思惟溝通，讓他們多為我提寶貴的意見和建議，并加以改進，進步自己的廉政意識和實際工作能力。同時，嚴格履行廉潔自律劃定和有關(guān)規(guī)章軌制。
一年來，我踏踏實實做好自己本職工作，廉潔自律取得了一定的工作成效。這些都得益于支部領(lǐng)導和廠辦主任及同事的支持和匡助。在今后的工作中，我將繼承發(fā)揚成績，克服不足，不斷晉升自身廉政意見，規(guī)范自己的行為，作一名讓領(lǐng)導放心的廉政人。
現(xiàn)將本人年以來履行職責、廉潔自律等方面的情況報告如下。
一、加強學習。
不斷增強貫徹執(zhí)行黨的理論路線方針政策的自覺性和堅定性。撰寫的學習心得《黨員先進性是黨的先進性的基礎(chǔ)和具體體現(xiàn)》發(fā)表在當代雜志年第十五期，本人始終堅持把學習作為更新觀念、拓寬視野、提高素質(zhì)、創(chuàng)新工作的有效途徑。
一是加強黨的先進性建設(shè)是馬克思主義政黨建設(shè)的永恒主題》省直工委舉辦的研討會上被評為三等獎。參加省委黨校第十八期地廳級領(lǐng)導干部學習貫徹xx大精神專題研討班的學習，撰寫了以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)物價工作》學習心得，并作為黨員代表在結(jié)業(yè)式上作了題為《堅持以人為本把保障和改善民生作為物價工作的最終目標》發(fā)言。
二是自覺加強科學文化知識的學習，不斷豐富新形勢下做好領(lǐng)導工作的知識儲備。圓滿完成了中央黨校在職研究生班的學習，撰寫的。
畢業(yè)論文。
《市場經(jīng)濟條件下的價格管理》被為優(yōu)秀畢業(yè)論文，并發(fā)表在人民出版社編輯出版的探索·創(chuàng)新·發(fā)展》文集上。
三是理論聯(lián)系實際，做到學以致用。注重把中央的政策與省情和物價工作的實際結(jié)合起來，著眼于運用學習的成果來謀劃工作的思路、轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導工作的本領(lǐng)。堅持深入基層調(diào)查研究，撰寫了多篇物價政策法規(guī)、價格走勢與調(diào)控、煤炭價格調(diào)節(jié)基金征管、黨建扶貧等方面的多篇調(diào)研報告，為進一步加強價格調(diào)控監(jiān)管，推進各項工作，提供了翔實的第一手材料和切合實際的政策建議。
二、勤勉工作。
先后分管過組織人事、目標管理、機關(guān)黨建、監(jiān)測調(diào)控、綜合法規(guī)、煤炭價格調(diào)節(jié)基金等工作，按照局黨組的分工。并兼任省煤炭價格調(diào)節(jié)基金管理委員會辦公室主任。
一是建立健全組織人事工作制度，實現(xiàn)干部管理工作的制度化規(guī)范化。先后制定出臺了加強領(lǐng)導干部監(jiān)督工作的意見》省物價局干部輪崗交流實施辦法》處級領(lǐng)導干部競爭上崗實施方案》關(guān)于進一步加強培訓工作的通知》等制度，其中《省物價局干部輪崗交流實施辦法》得到省委組織部干部監(jiān)督處的肯定。二是認真做好干部選拔任用工作，加大干部輪崗交流力度。年月通過競爭上崗等方式選拔了三名正處級領(lǐng)導干部、四名副處級領(lǐng)導干部和四名處級非領(lǐng)導職務(wù)的干部，名干部進行了輪崗交流;完成了醫(yī)藥價格處的組建工作;先后有十多名干部由科員或副主任科員晉升為副主任科員或主任科員，局干部隊伍建設(shè)中長期積累的矛盾得到有效緩解，干部職級結(jié)構(gòu)、年齡梯次和學歷層次進一步優(yōu)化，一批中青年干部得到鍛煉并逐步成長起來。認真貫徹《干部任用條例》努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍。針對我局實際,組織人事工作主要著眼于推進干部隊伍建設(shè)。
努力促進年度任務(wù)的順利完成圍繞中心，落實目標管理工作。突出重點，強化責任，狠抓落實，做好目標績效管理。堅持做到五個一“每年年初召開一次年度目標任務(wù)制定研究會，研究制定好年度目標;召開一次干部職工大會，安排部署目標管理工作，簽訂年度目標責任狀，將責任分解落實到人;每季度召開一次目標完成情況匯報會，檢查任務(wù)完成情況;年底召開一次迎接年度目標績效考核準備工作會，收集整理資料和準備匯報材料;組織開展一次對各處室年度目標任務(wù)完成情況的考核評比，評選先進處室和先進個人。
年月至年月承擔機關(guān)黨委的工作。一是認真組織開展保持共產(chǎn)黨員。
先進性教育。
活動。認真研究制定開展先教活動的實施辦法和分階段實施方案，精心安排，扎實推進，規(guī)定動作”高質(zhì)量完成、自選動作“富有特色，受到省委督導組的充分肯定，群眾滿意度測評中，滿意和基本滿意率達到.%。本人以《加強黨性修養(yǎng)，增強黨性鍛煉，永葆共產(chǎn)黨員先進性》為題為全局黨員和入黨積極分子上一次黨課。結(jié)合實際，提練出我局黨員先進性的具體要求，開展整改提高工作，探索建立長效機制，修訂完善。
規(guī)章制度。
為形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的工作作風和運行機制打下了堅實基礎(chǔ)。二是開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動推進機關(guān)黨建工作。進一步落實機關(guān)黨建工作責任制組織開展機關(guān)黨支部建設(shè)的四個一”活動。三是加強精神文明建設(shè)建設(shè)和諧機關(guān)。成功舉辦了知榮辱、講正氣、樹新風、促和諧“演講比賽活動廣大黨員干部充分準備、積極參賽演講選手旁征博引、針砭時弊、嘔歌先賢、倡導文明使機關(guān)干部職工受到一次深刻的社會主義榮辱觀教育。成立局機關(guān)青年工作委員會引導工會和青年組織充分利用重要節(jié)日積極開展多種形式的文體活動豐富業(yè)余生活。以黨的先進性教育活動為重點,切實搞好機關(guān)黨建工作根據(jù)黨組安排。推進價格法規(guī)建設(shè)。年月起分管綜合法規(guī)工作。
一是加強價格形勢分析預測。每月會同國家統(tǒng)計局調(diào)查總隊開展價格指數(shù)分析，加強綜合文稿工作。密切關(guān)注價格走勢，認真執(zhí)行消費價格指數(shù)月度通報制度。年以來密切關(guān)注食品類價格運行情況，進一步加強價格形勢的分析預測，分月分季及時向省政府報送了省價格形勢分析預測及政策建議的報告，準確分析我省價格走勢及原因，及時提出加強調(diào)控的措施建議。
三是加強價格法規(guī)工作。印發(fā)了省物價系統(tǒng)全面推進依法行政實施意見》組織起草《省城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施配套費征收管理辦法》省價格違法行為處罰規(guī)定》等省政府規(guī)章草案，并順利審查通過和頒布實施。組織清理我局行政執(zhí)法項目，梳理出的項執(zhí)法項目已經(jīng)省政府第次常務(wù)會議審議通過。組織起草《省價格調(diào)節(jié)基金征收使用管理辦法》并被列入省政府立法調(diào)研計劃，現(xiàn)正在組織修改論證，力爭早日出臺。印發(fā)了省物價系統(tǒng)開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃(全面啟動”五五“普法工作。四是加強價格宣傳，做好政務(wù)信息工作。作為新聞發(fā)言人，多次接受媒體的采訪，成功舉辦成品油價格、電價調(diào)整、價格形勢分析等新聞發(fā)布會，先后兩次帶隊參加人民廣播電臺”陽光“政風行風熱線節(jié)目，宣傳物價工作職能和政策法規(guī)，及時發(fā)布重要價格調(diào)整信息和價格形勢分析，解答價費難點熱點問題，正確引導社會心理預期。制定印發(fā)了省物價系統(tǒng)政務(wù)信息工作制度》加強價格政務(wù)信息報送工作。五是大力推進我局信息化建設(shè)。加強我局門戶網(wǎng)站建設(shè)，全面實施全省價格監(jiān)測系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，添置配備計算機設(shè)備，局機關(guān)實現(xiàn)人手一臺電腦，大力推進我局辦公自動化。
一是認真做好價格監(jiān)測工作。建立和實施我省重要商品和服務(wù)價格監(jiān)測和定期發(fā)布制度，加強價格監(jiān)測調(diào)控。組織對全省類個品種價格及時進行采價、報價和動態(tài)分析，認真做好重要商品價格走勢的分析預測，加強重要節(jié)假日市場價格和供求情況的監(jiān)測分析，為政府了解市場價格動態(tài)和科學決策提供依據(jù)。
二是加強市場價格調(diào)控。年以來針對我省糧食、食用油、豬肉等食品價格的大幅度波動，組織全省物價部門通過強化監(jiān)測分析、規(guī)范市場秩序、出臺價格臨時干預措施、運用價格調(diào)節(jié)基金等調(diào)控手段對市場價格進行有效調(diào)控，確保了省食品價格的基本穩(wěn)定。三是加強對專業(yè)市場的監(jiān)管。積極參與舊機動車交易市場的規(guī)范管理，加強生豬定點屠宰場服務(wù)收費的管理，取消不合理收費，降低有關(guān)收費標準，減輕經(jīng)營者負擔。會同糧食、財政、農(nóng)發(fā)行等部門制定出臺了省中秈稻最低收購價政策及執(zhí)行預案，以穩(wěn)定糧食價格和保護農(nóng)民種糧的積極性。加強苗木市場監(jiān)管，先后制定了省綠化造林常規(guī)苗木和非常規(guī)苗木的最高限價。
積極開創(chuàng)物價工作的新領(lǐng)域。參與了省煤炭價格調(diào)節(jié)基金工作從政策制定到組織實施、再到規(guī)范完善的全過程，創(chuàng)造性地開展煤炭價格調(diào)節(jié)基金征收和使用管理工作。具體承擔了煤炭價格調(diào)節(jié)基金的重要政策文件制定、征收使用管理、組織協(xié)調(diào)、督查調(diào)研等方面的工作。征收總量從年的萬元增加到年.億元，每年都實現(xiàn)了大幅度的增收。通過每年開展的煤炭價格調(diào)節(jié)基金督查調(diào)研、專項審計等活動，制定出臺專用票據(jù)管理暫行辦法、征收驗票及解繳工作規(guī)定、煤炭價格監(jiān)測和定期報告制度等一系列規(guī)章制度，促使煤炭價格調(diào)節(jié)基金工作在較短的時間內(nèi)步入了規(guī)范化制度化正常化的軌道。煤炭價格調(diào)節(jié)基金的開征為妥善解決產(chǎn)煤地區(qū)貧困農(nóng)民生活用煤困難、促進煤礦安全技術(shù)改革和實施煤礦資源整合及瓦斯治理、地質(zhì)災害治理、礦區(qū)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整及后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、有效調(diào)節(jié)煤炭供求、促進”西電東送“和做大做強我省能源產(chǎn)業(yè)發(fā)揮了重要作用;同時為全省物價部門拓展工作職能開辟了新的領(lǐng)域，為進一步發(fā)揮價格職能作用提供了舞臺。近年來，陜西、內(nèi)蒙、河南、四川、重慶、湖南等省、市、自治區(qū)先后派人到省考察煤炭價格調(diào)節(jié)基金工作，并將這一政策作為經(jīng)驗引進，參照我省做法征收煤礦價格調(diào)節(jié)基金。
三、動真感情。
年本人擔任省直機關(guān)赴務(wù)川黨建扶貧工作隊隊長、掛任縣委副書記，根據(jù)省委組織部的安排。派駐務(wù)川縣泥高鄉(xiāng)開展黨建扶貧工作。
一是深入調(diào)查研究，明確幫扶重點。率隊深入鄉(xiāng)村走訪農(nóng)戶、村干部、老黨員、致富能手，召開座談會，全面了解掌握縣情鄉(xiāng)情。此基礎(chǔ)上制定出工作計劃，以基層組織建設(shè)年活動為契機加強基層黨建，以改善貧困地區(qū)生產(chǎn)生活條件為重點加強農(nóng)村公路水利小城鎮(zhèn)建設(shè)及教育衛(wèi)生等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，以農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整為切入點大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖和蔬菜種植等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推進科學發(fā)展和脫貧致富。
二是指導基層黨建，創(chuàng)新發(fā)展思路。指導泥高鄉(xiāng)村兩級扎實開展基層組織建設(shè)年活動，推進”三級聯(lián)創(chuàng)“活動，指導開展”五好“村黨總支創(chuàng)建活動。工作隊召開鄉(xiāng)村兩級干部學習座談會三次，先后開展黨內(nèi)關(guān)懷活動兩次，慰問困難黨員老黨員，指導培養(yǎng)入黨積極分子名，發(fā)展新黨員名，培訓農(nóng)村黨員人次，培訓種植大戶和養(yǎng)殖大戶戶，致富能手人。指導鄉(xiāng)黨委整頓和充實個軟癱散支部的領(lǐng)導班子，切實解決支部班子不健全、不團結(jié)問題，開展有關(guān)支部先后開展活動次，幫助泥高村黨總支及村委會制定和完善制度個。協(xié)調(diào)財政扶貧資金萬元修建栗園村和青龍村辦公樓，籌措余萬元資金購置電視機、evd播放器等遠教設(shè)備各六套。組織名鄉(xiāng)村干部到貴陽市烏當區(qū)考察學習，針對泥高實際，指導鄉(xiāng)村兩級創(chuàng)新發(fā)展思路，改變傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)發(fā)展模式，充分利用土地和氣候資源，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，鞏固烤煙生產(chǎn)的同時，大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖和蔬菜種植等特色產(chǎn)業(yè)。
三是組織項目申報，落實幫扶措施。成功申報公路建設(shè)及維護、人飲工程及農(nóng)業(yè)水利設(shè)施建設(shè)、土地整理開發(fā)項目、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、煤礦安全技改、教育和衛(wèi)生社會事業(yè)發(fā)展等方面的項目共個，資金.多萬元。協(xié)助縣政府申辦了氟化工循環(huán)經(jīng)濟項目的備案手續(xù)和與之配套的硫鐵礦礦權(quán)設(shè)置報批手續(xù)。為泥高鄉(xiāng)春樹小學的廁所和校園圍墻修建籌措噸水泥等物資。同時工作隊還配合縣直相關(guān)部門對接和落實王常務(wù)副省長月日視察務(wù)川時明確省直相關(guān)部門幫助務(wù)川解決的有關(guān)災后重建、民政救濟、財政扶貧、技術(shù)改造等方面的項目資金超過萬元。四是加強協(xié)調(diào)指導，狠抓項目實施。先后三次召開黨建扶貧項目推進調(diào)度會，及時解決項目實施中的問題，進一步明確分工，落實責任，加強協(xié)調(diào)，強化督查，確保黨建扶貧項目順利推進，力爭早日完工建成使用。目前為止，公里通村公路、公里通村油路、近兩公里長的礦區(qū)過境公路建設(shè)和戶地質(zhì)災害異地移民搬遷工程、紅關(guān)壩土地整理開發(fā)和生態(tài)農(nóng)業(yè)示范小區(qū)、七個村級衛(wèi)生室、高爐小學希望工程等%以上的黨建扶貧項目已經(jīng)啟動，絕大部分黨建扶貧項目將于年月前實施完畢，建成投入使用。硫鐵礦礦權(quán)規(guī)劃已經(jīng)批準并進行了招拍掛出讓，務(wù)川氟化工循環(huán)經(jīng)濟項目也于月日正式舉行了開工典禮，項目投產(chǎn)后可實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值億元、財政收入億元。
五是開展?jié)毣顒?，幫扶困難群眾。先后慰問老黨員困難黨員名，慰問孤寡老人、因病殘致貧等困難群眾戶，每戶送去至元的慰問金。發(fā)放棉被床、棉衣件等救災救濟物資。
六是推動科學發(fā)展，取得顯著成效。黨建扶貧的強力推進和項目的組織實施，對幫助泥高鄉(xiāng)干部群眾增強發(fā)展意識和拓展發(fā)展思路，促進公路水利小城鎮(zhèn)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，促進教育衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，推動農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和烤煙、畜牧、蔬菜等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展，產(chǎn)生了積極而深遠的影響。年泥高鄉(xiāng)財政收入達.萬元，增長.%農(nóng)民人均收入達元，增長.%泥高鄉(xiāng)在全縣年度綜合考評及各個專項考評排名位次比上年有了較大幅度的提升，其中烤煙、安全生產(chǎn)、畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展、林權(quán)制度改革名列全縣第一，烤煙、安全生產(chǎn)兩項工作受到市委市政府表彰。
七是做到率先垂范，樹立良好形象。作為隊長，加強工作隊內(nèi)部管理，自己以身作則，切實轉(zhuǎn)變工作作風，深入群眾和實際，做到工作和紀律上高標準要求，生活上艱苦樸素，吃在機關(guān)食堂，住在租用的民房。及時移交原單位工作，把全部精力投入黨建扶貧，親自帶領(lǐng)工作隊到省、市相關(guān)部門開展黨建扶貧項目的申報工作，承擔了工作隊從計劃、簡報、總結(jié)到項目申報等全部文字工作。
四、嚴守紀律。
一是嚴格遵守黨的政治紀律。思想、政治和行動上始終做到與黨中央國務(wù)院和省委省政府保持高度一致，注重增強政治意識和大局意識。貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持正確的政績觀，注重運用價格杠桿的調(diào)節(jié)作用，努力促進科學發(fā)展和和諧社會建設(shè)。
二是嚴格執(zhí)行民主集中制的各項規(guī)定。積極參與局黨組對重大事項的決策，勇于發(fā)表自己的意見。集體決策后堅決服從和執(zhí)行。做好職責范圍內(nèi)的工作，重大事項上做到按程序請示主要負責人和局黨組集體研究決策。
三是嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。煤炭價格調(diào)節(jié)基金的資金安排和使用管理上，認真執(zhí)行省政府批準的年度預算安排和省政府領(lǐng)導的批示意見，嚴格履行報批程序，多次專項審計中均未發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)調(diào)度和使用資金的行為。執(zhí)行政府集中采購制度，利用煤炭價格調(diào)節(jié)基金專項資金的車輛采購、計算機設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，一律委托省政府采購中心組織公開招投標。
五、務(wù)實清廉。
做到廉潔從政。堅決執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔從政各項規(guī)定和”四大紀律八項要求“自覺抵制各種不正之風。兒子升學和搬遷新居時不操辦、不請客。樹立節(jié)儉意識，堅持秉公用權(quán)。反對奢侈浪費，未參加過用公款大吃大喝和進行各種名目的高消費娛樂活動。加強個人修養(yǎng)，不參加任何形式的賭博活動和不健康的娛樂活動，做到講操守、重品行、慎交友。
六、正視不足。
使本人對物價工作實現(xiàn)了由生疏到解、由了解到熟悉、由熟悉到自如的轉(zhuǎn)變，幾年來的工作實踐。各方面都取得了一定的進步。這都是局黨組的正確領(lǐng)導和同志們對本人關(guān)心支持幫助的結(jié)果，此我深表謝意。同時，清醒地認識到本人的表現(xiàn)與組織的要求和群眾的期望仍有不小的差距，主要體現(xiàn)在一是學習的系統(tǒng)性、實效性、超前性和自覺性仍需要進一步加強，理論聯(lián)系實際的理性思考能力有待于進一步提升。二是價格監(jiān)測工作在數(shù)據(jù)統(tǒng)計和常規(guī)分析的基礎(chǔ)上對市場供求和價格變動的苗頭性、趨勢性、關(guān)聯(lián)性、對策性的分析預測有待于進一步加強。三是面對當前瞬息萬變的經(jīng)濟形勢和日益艱巨的價格監(jiān)管任務(wù)，對工作中的熱點難點問題深入研究不夠，勇于探索和創(chuàng)新不夠。
男漢族x年10月出生1997年12月參加工作xx年6月入黨大專文化xx年9月任xx鎮(zhèn)黨工委書記職務(wù)負責黨工委全面工作。
工作中堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅決貫徹執(zhí)行黨的群眾路線教育實踐活動和上級組織的一系列決策部署，及時學習兩會內(nèi)容及xx屆四中全會的會議精神，不斷解放思想、開拓進取，使黨工委的各項事業(yè)經(jīng)受住了考驗,并取得了一定成績。
一、認真扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強黨風廉政建設(shè)，推進新農(nóng)村建設(shè)。
按照市委關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動的安排部署，在所轄區(qū)域扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。各個支部認真組織開展學習，深入群眾虛心征求意見，支部成員和機關(guān)干部認真查擺問題，深入開展對照檢查并切實進行整改落實、建章立制。我本人也嚴格貫徹黨的群眾教育實踐活動總要求，認真進行自我對照檢查，深入群眾進行蹲點調(diào)研，征求意見，并制定相應的整改措施，進行整改落實，現(xiàn)查擺出的問題已全部整改完成。通過群眾路線教育實踐活動，干群關(guān)系大大拉近，各支部建立便民服務(wù)站，為民服務(wù)的意識增強，踏踏實實為黨員、為群眾辦好事、辦實事。另外，加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，新發(fā)展黨員13名。加強機關(guān)干部素質(zhì)建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率。基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強，認真實踐科學發(fā)展觀，干事業(yè)、謀發(fā)展、求突破的氛圍空前濃厚。
二、繼續(xù)深入開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
按照鎮(zhèn)黨委安排部署，繼續(xù)認真開展以“四清四促”為主要內(nèi)容的干部下基層活動。仍然加大農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治力度，改善群眾的生產(chǎn)生活環(huán)境，在提高檔次、完善功能方面下工夫，扎實開展，穩(wěn)步推進?！拔鍋y”治理達標，鞏固率達到100%。加強衛(wèi)生管理制度，各村在日常工作中對成立的保潔隊伍進行考察，加強了保潔員的責任感。延續(xù)制定的各項規(guī)章制度，黨工委成立專職清運隊伍，黨工委及各村均有專人負責，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生治理工作保持了不錯的成績。制定圖書及文體設(shè)施管理使用等制度，并成立了相應的管護領(lǐng)導小組。
三、認真開展大接訪活動，化解社會矛盾。
穩(wěn)定是發(fā)展的前提，我一直把信訪穩(wěn)定工作作為工作的重中之重。認真進行社會矛盾大排查，做到不落一人一戶。帶頭開展大接訪，接待上訪群眾200多人次。
四、社會各項事業(yè)全面進步。
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參保率達到90%，養(yǎng)老保險待遇批復170人，順利完成老農(nóng)保與居民社會養(yǎng)老保險的并軌工作;農(nóng)村五保、低保戶危房改造共8處，順利完成;本年度夏季征兵任務(wù)圓滿完成;每月對所轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進行實地督導檢查，加強企業(yè)和員工的安全生產(chǎn)意識，及時消除不安全隱患，確保企業(yè)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn);做好農(nóng)村春秋兩季防疫工作;圓滿完成新增3個村的現(xiàn)代糧食產(chǎn)業(yè)項目，共計1800畝，新打機井15臺套;完成轄區(qū)內(nèi)16個村，共計164戶的農(nóng)民保障性住房審核、上報工作;順利完成所轄區(qū)內(nèi)所有涉稅土地清查登記工作。
五、樹立形象，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作不敢有絲毫的麻痹。
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黨的宗旨、廉潔自律的有關(guān)要求檢點自己的行為。增強人民公仆觀念，以人為本，為民造福。真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。
六、不足及下步打算：
不足：一、政治理論學習不夠經(jīng)?；?二、工作方面主動性不夠強，對工作怕越位，怕領(lǐng)導有異議，深入細致的思想工作還不夠，對于一些工作急于求成，創(chuàng)新意識不夠強;三、修養(yǎng)方面?zhèn)€人性格的錘煉還需進一步升華，工作熱情的同時伴著簡單和急躁，有時對工作質(zhì)量要求過高，可能會傷及一些同志感情。對于這些不足之處，自己在今后的工作中一定加以克服和改進，切實履行好工作職責，加倍努力工作，不斷充實提高自己，向黨組織交一份滿意的答卷。
下步打算：一、鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的成果，繼續(xù)做好社會主義新農(nóng)村建設(shè)，切實為群眾辦實事、辦好事;二、繼續(xù)鞏固農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生工作;三、繼續(xù)完善現(xiàn)代糧食產(chǎn)業(yè)項目工作。
機關(guān)干部辭職報告篇十七
人事干部20__年度工作總結(jié)20__年我在局領(lǐng)導、各位同事的關(guān)心、幫助、支持下，認真履行崗位職責，較好完成了各項工作任務(wù)。在此向各位領(lǐng)導、同事表示衷心感謝!現(xiàn)作個人工作總結(jié)。
一、認真學習，努力提高自身修養(yǎng)一是積極參加各項政治學習。認真學習xx屆五中全會精神、人事干部四項監(jiān)督制度。二是學習體育業(yè)務(wù)知識。通過參與市運會、乒超聯(lián)賽服務(wù)等工作，學習到了許多體育業(yè)務(wù)知識。三是學習相關(guān)業(yè)務(wù)政策。
二、立足本崗，努力提高履職能力一是在全局開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”暨黨員作風建設(shè)年活動。
對學習實踐活動中安排的37個整改項目，短期整改目標已全部實現(xiàn)，長期目標已按時限要求基本完成。在局黨委領(lǐng)導下，抓好制度建設(shè)工作，進一步健全完善了18項制度機制。
二是人事勞資工作。1、全年完成機關(guān)和事業(yè)單位人員正常工資晉升、職務(wù)工資調(diào)整工作;2、招聘錄用馬斗斗等1名同志進入?yún)^(qū)社會體育管理中心管理崗位工作，辦理了張勝元、王毅虹、景永生、韓永保、楊增勝等5名同志的退休手續(xù)。3、協(xié)助辦理祁長海副局長調(diào)入我局工作的全部手續(xù)。
三是住房補貼工作。按照區(qū)住房補貼領(lǐng)導小組工作部署完成階段性工作。截止目前，全局共計103人住房補貼材料已上報待批，其中申請無房補貼19人，差額補貼84人四是干部選拔培養(yǎng)。一是按照局黨委工作部署，嚴格按照組織程序，依照政策辦事，依法辦事，年內(nèi)選拔任用機關(guān)副科級領(lǐng)導干部2人、副主任科員3人，進一步優(yōu)化了中層干部年齡結(jié)構(gòu)和層次。二是為來我局掛職副局長的中國人民大學體育部團工委書記郭錫山同志做好服務(wù)保障工作，并對其掛職期間的表現(xiàn)作出組織鑒定。
五是職工教育工作。一是認真做好專業(yè)技術(shù)人員的教育管理工作，專業(yè)技術(shù)人員年內(nèi)全部達到了規(guī)定的72學時。
二是加強機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位管理人員的繼續(xù)教育培訓。
組織學習了《建設(shè)低碳城市，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展》等講座培訓，機關(guān)公務(wù)員全部達到了規(guī)定的96學時。除此之外，黨辦還督促、協(xié)助局領(lǐng)導完成了40個學時的干部網(wǎng)上在線學習。
六是*、老干部、工會工作。一是落實區(qū)委*工作精神，做好*對象的政策宣講、情感溝通工作。二是落實區(qū)委老干部工作精神，組織老干部體檢1次、老干部讀書班1次，集中政治學習活動2次，“兩節(jié)”期間組織老干部茶話會，向老干部溝通情況、宣傳政策，此外，積極幫助老干部鄂守謙夫婦入住牛街敬老院，辦理相關(guān)手續(xù)。協(xié)助辦理了離退休老干部活動證。工會工作主要體現(xiàn)為職工辦實事，組織開展了紀念“三八節(jié)”100周年女職工趣味運動會。
七是黨風廉政建設(shè)。一是加強廉政學習，組織黨員領(lǐng)導干部學習中央和市、區(qū)委相關(guān)文件，認真學習了黨的xx屆五中全會關(guān)于黨風廉政建設(shè)的會議精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》。二是黨委與各基層支部簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，明確責任。三堅持領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度，按時上報處級領(lǐng)導干部收受禮品登記表，個人收入申報表，黨員領(lǐng)導干部個人事項報告書。三是堅持做好黨務(wù)公開，對處級領(lǐng)導年度工作任務(wù)進行公示。四是組織黨員、積極分子160余人次觀看廉政教育影片《老百姓是天》《沈浩同志先進事跡報告會》、。
八是殘疾人按比例就業(yè)。按照區(qū)殘聯(lián)要求，完成體育局20__年度按比例安置殘疾人工作。共申報4名殘疾人就業(yè)，免交安置費8萬余元，并獲殘疾人崗位補貼3000元。
九是機要文件管理細致嚴謹。截止到11月，全年收到中央及北京市文件31件，區(qū)內(nèi)文件112件，以上文件都得到了妥善的管理。
十是其他工作。開展對全局的困難黨員、老黨員進行送溫暖慰問活動，全局共計發(fā)放慰問金12000元，走訪慰問老黨員、困難黨員共計16人，參與慰問的干部達30多人次。
一是陪同區(qū)委領(lǐng)導慰問北京市困難黨員幫扶對象景永生同志，了解該黨員的生活和工作情況，送去慰問金5000元以及生活必需品。二是局黨政班子成員與工作人員分別入門走訪慰問了李端元等7名離退休老干部，送去慰問金3500元，慰問生活困難的黨員1名，送去慰問金1000元。三是各基層單位的黨組織、行政班子極響應黨委號召，在元旦、春節(jié)來臨之際，區(qū)少兒體校、區(qū)社會體育管理中心、區(qū)體育場館管理中心、宣武體育宮等4家單位在黨支部書記的帶領(lǐng)下分別對本單位的困難黨員、老黨員共9人進行了上門走訪慰問，發(fā)放慰問金2500元和一些生活必需品。四是組織開展“博愛在京城”捐款活動中，全局各部門、單位積極響應，全局共捐款3375元。五是積極參與乒超聯(lián)賽，堅守崗位，認真履行崗位職責，圓滿完成了宣武賽區(qū)的全部比賽的保障、服務(wù)任務(wù)。六是較好完成了黨員統(tǒng)計報表、工資報表、干部報表、公務(wù)員報表、職工教育報表、收入情況報表等類報表以及組織機構(gòu)年審上報工作。七是加強黨費管理，認真進行黨費繳納核定，做到賬賬相符、賬實相符。
三、今后努力方向20__年根據(jù)中央、市委的總體部署，宣武、西城實施區(qū)劃調(diào)整合并為新西城，體育局成為新西城體育局。作為新西城體育局的一名黨員，要努力爭做區(qū)劃調(diào)整的宣傳者、實踐者和推動者，加速推進思想融合、感情融合、資源融合和工作融合。要牢固樹立“一盤棋”思想意識，在思想認識上一致，在行動工作中協(xié)調(diào)統(tǒng)一。為新西城體育事業(yè)又好又快的發(fā)展，貢獻自己的力量。
機關(guān)干部辭職報告篇十八
為全面貫徹黨的、十八屆三中全會和十八屆中央紀委第三次全會精神，認真落實系列重要講話特別是在十八屆中央紀委第三次全會上的重要講話精神，按照黨的群眾路線教育實踐活動的目標任務(wù)和中央紀委“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”的總體要求，以及四川省委關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的具體部署，牢固樹立“打鐵還需自身硬”、“信任不能代替監(jiān)督”的意識，用鐵的紀律打造一支忠誠可靠、服務(wù)人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀的紀檢監(jiān)察干部隊伍，執(zhí)好紀、問好責、把好關(guān)，進一步發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關(guān)職能作用，全力保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局，以黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新成效取信于民，我莊嚴承諾：
一、堅定信念、對黨忠誠，堅決維護黨章權(quán)威;。
二、牢記宗旨、為民服務(wù)，切實踐行群眾路線;。
三、堅持原則、秉公執(zhí)紀，依紀依法嚴懲腐敗;。
四、艱苦奮斗、實事求是，大力弘揚優(yōu)良作風;。
五、改革創(chuàng)新、敢于擔當，始終保持昂揚銳氣;。
六、清正廉潔、嚴于律己，自覺接受人民監(jiān)督。
承諾人：xxx。
時間：xxxx年xx月xx日。