2023年安檢崗位心得體會(專業(yè)13篇)

字號:

    在總結(jié)心得體會的過程中,我們需要客觀、真實地記錄自己的思考和感悟,以便更好地分享和交流。在寫心得體會時,可以適當運用修辭手法和文學表達技巧,使文章更加生動有趣。以下是小編為大家整理的一些精心打磨的心得體會范文,希望能給大家?guī)硪恍╈`感和啟示。
    安檢崗位心得體會篇一
    近年來,隨著社會的不斷發(fā)展和進步,全球范圍內(nèi)的安全問題愈發(fā)突出。特別是在中國,人民群眾對于法律意識和安全意識的培養(yǎng)已成為國家的一項重要工作。而在維護社會安全的當中,法院安檢崗位也扮演著至關(guān)重要的角色。為了提升法院安檢崗位的工作水平和能力,一些法院紛紛開展針對安檢崗位的培訓和學習。
    第二段:培訓課程的具體內(nèi)容。
    目前,不同法院所開展的安檢培訓課程可能略有差別,但基本上都包括了以下內(nèi)容:安全檢查、安全知識普及、應急處置等方面的內(nèi)容。其中,安全知識普及主要是針對法院安檢員在日常工作生活中所面臨的各種安全問題進行詳細的講解和介紹,例如如何判斷一個人是否攜帶禁物、如何排除緊急事件中的安全隱患等方面。而應急處置則注重安檢員的應急反應和應急處理能力的提升,幫助安檢員制定適當?shù)念A案,增強應對突發(fā)事件的能力。
    第三段:培訓課程成果。
    培訓課程為法院安檢員提供了一個復習鞏固原有知識、學習新知識的平臺,培訓課程的開展,幫助法院安檢員更好地了解和掌握了基本的安檢原則和技能,提升了他們的安保能力,也為法院安檢員的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展提供了更好的支持。通過培訓,法院安檢員能夠更加精細和準確地對人員進行身份確認、安檢和處理,從而保障了法院的安全穩(wěn)定。
    第四段:培訓的現(xiàn)實意義。
    安檢培訓課程雖然只是一次學習和培訓的機會,但卻具有現(xiàn)實意義和深遠的影響。安檢員的專業(yè)知識和素質(zhì)顯得更加重要,隨著安全意識的提高,安檢員不僅需要有豐富的專業(yè)知識,更需要高度的責任感和敬業(yè)精神。在日常的安全檢查工作中,安檢員必須具備良好的溝通技巧,要學會認真聽取和檢查人員提供的身份證件和攜帶物品,提高判別能力,排除風險。
    第五段:結(jié)論。
    通過安檢培訓課程的開展,縱使每位安檢員可能都面對過一定的壓力和困難,但是所有安檢員可以通過學習和實踐,在日常的工作崗位上更好地履行職責,促進法院工作的順利進行。同時安檢員也需要意識到安全工作的重要性,養(yǎng)成良好的素質(zhì)和態(tài)度,提高工作水平和檢查質(zhì)量,帶來更好的社會信任和認可。
    安檢崗位心得體會篇二
    作為旅客,我們每次搭乘飛機都會經(jīng)過嚴格的安檢。而在安檢背后,是眾多堅守崗位的安檢人員。他們時刻關(guān)注著旅客的安全,并承擔著重要的安全責任。在接受安檢人員的安全檢查時,我們也應該了解安檢崗位所需的“四知四會”,并且理解他們的心路歷程。
    所謂“四知四會”,是指安檢人員需要掌握的四個知識和四種技能。其中,四個知識包括:1.危險品的特征和相關(guān)知識;2.查驗手段和工具的使用方法;3.應急處置措施;4.應急疏散和救援知識。四種技能則包括:1.例行物品檢查;2.保障重點客戶的安全;3.應急處置能力;4.安全宣傳教育。在實際工作中,安檢人員需要綜合運用這些知識和技能,保障旅客的安全。
    在實際經(jīng)歷中,我們會發(fā)現(xiàn)安檢崗位是一個具有極高風險和壓力的工作。對于安檢人員來說,常年疲勞和高度緊張的工作狀態(tài)不僅體現(xiàn)在身體上,更多的是心理上的壓力。在這樣壓力的環(huán)境下,安檢人員需要以專業(yè)、冷靜的狀態(tài)工作,進行各種安全檢查。
    同時,我們也需要了解安檢人員所要承受的較大壓力來自于旅客的不理解和不配合。經(jīng)過多次安檢,一些旅客已經(jīng)疲憊不堪,對于安檢人員加強檢查,會帶來一定的抵觸情緒。但是,請記住,安檢人員并非為了讓你接受更多檢查而制造困難,而是為了保障你的安全而進行檢查。
    第四段:怎樣配合安檢人員工作?
    那么,作為旅客,我們又應該怎樣配合安檢人員的工作呢?首先,我們要積極理解安檢人員工作的重要性,尊重他們的勞動。我們不僅不能有任何攻擊性言語、破壞安檢設(shè)備和制造垃圾等行為,還應該遵守安檢人員的指示,如托運行李規(guī)定、嚴禁攜帶危險品等。
    其次,我們也要有安全意識。在進入安檢區(qū)之前,我們應該把危險品、易燃、爆炸品和液體等像物品盡量不要帶上機艙。如果遇到安檢人員對于自己行李的檢查,要配合他們完成安全檢查,盡量排除安全隱患,協(xié)助保障自己和他人的安全。
    第五段:結(jié)語。
    總之,安檢是旅行中必不可少的一環(huán),安檢人員的工作也十分重要。希望我們能夠理解他們的壓力和工作狀態(tài),積極配合他們工作,并為自身安全保駕護航。在旅行中,安全是最重要的,它對于每個旅客都非常重要。同時也希望安檢行業(yè)越來越發(fā)展,更好維護我們每一個人的安全。
    安檢崗位心得體會篇三
    在現(xiàn)代社會,安全問題受到越來越多的關(guān)注,各種公共場所都設(shè)有安檢設(shè)備,以保障人民的生命與財產(chǎn)安全。作為其中一員,我所在的安檢前傳崗位是整個安檢系統(tǒng)中非常關(guān)鍵的一個環(huán)節(jié)。通過長時間的工作并對自身工作體驗的總結(jié),我有了不少心得與感悟。
    二、體驗。
    安檢前傳崗位最主要的工作任務(wù)就是對通過安檢的旅客身上的行李物品進行初步的檢查,確保沒有違禁品或危險品攜帶。由于該項工作涉及到旅客的行李以及隨身物品,對于每一位安檢員來說,嚴謹、耐心以及細心是至為重要的品質(zhì)。當然,在人流量巨大的旅游旺季,崗位前傳作為安檢系統(tǒng)內(nèi)最忙碌的地方之一,工作的壓力也是不容小覷的。
    三、心得。
    安檢崗位自我認定很重要。一個安檢崗位執(zhí)行者,抱著工作就是工作,不管心情一律敷衍的態(tài)度是很低效的。應該從自身工作根本出發(fā),經(jīng)常性地反思自己的工作狀態(tài),并且在工作中不斷錘煉自己,塑造出一個積極認真、兢兢業(yè)業(yè)、努力靠譜的自我認定。
    四、思考。
    對于安檢前傳崗位來說,平日里平凡的工作中最重要的是安全意識的培養(yǎng)。我們不僅需要認真監(jiān)控旅客的出行以及物品攜帶情況,還應該在平時培養(yǎng)旅客的安全意識,讓他們在今后的生活中自覺避免任何可能對生命、財產(chǎn)造成威脅的行為。如此一來,整個社會的風氣與安全度也會隨著我們安檢員的共同努力而提升。
    五、結(jié)語。
    在工作期間,我不斷地發(fā)現(xiàn)自己的不足,并在不斷改進中提高著自身的安檢水平。在這份工作中,我認識到了服務(wù)他人的重要性,對人出行的安全有了深刻的認識和體悟。安檢前傳崗位雖然看似平凡,但卻是整個安檢系統(tǒng)保障旅客出行安全的關(guān)鍵節(jié)點之一。我也時刻提醒自己,要時刻保持謹慎、耐心和認真的態(tài)度,為大家安全出行保駕護航。
    安檢崗位心得體會篇四
    安檢崗位是現(xiàn)代社會的重要組成部分之一,其意義重大。作為安檢員,不僅需要具備過硬的專業(yè)技能,還需要熟知相關(guān)的法律法規(guī)和操作規(guī)程,這樣才能夠保證自己和旅客的安全。本文將分別從“四知”和“四會”兩個角度探討如何成為一名優(yōu)秀的安檢員。
    第二段:四知。
    安檢員需要掌握的“四知”包括:知識、技能、法規(guī)和業(yè)務(wù)。首先,知識方面需要了解安檢設(shè)備的原理和使用方法,以及爆炸物等危險品的特點和危害。其次,技能方面需要掌握對旅客的儀容儀表和行為進行辨別和判斷的能力。此外,了解一些基礎(chǔ)的心理學知識,以便更好地處理復雜的安檢場景。最后,法規(guī)和業(yè)務(wù)方面需要掌握《治安管理處罰法》和《安檢管理辦法》等法律法規(guī),以及安檢流程和操作規(guī)范等。
    第三段:四會。
    良好的服務(wù)品質(zhì)是優(yōu)秀安檢員的重要標志。要成為優(yōu)秀的安檢員,必須要有良好的職業(yè)素養(yǎng)、服務(wù)態(tài)度、安全意識和個人形象。首先,職業(yè)素養(yǎng)方面需要表現(xiàn)出嚴謹認真、細心負責的工作態(tài)度,處理問題時應該運用一定的語言修辭和心理學技巧。其次,服務(wù)態(tài)度方面需要表現(xiàn)出溫和親切,超越旅客的期望并能解決問題的服務(wù)。安全意識方面則需要時刻關(guān)注細節(jié),保障旅客的安全。最后,個人形象方面體現(xiàn)在干凈整潔、衣著得體、符合服務(wù)行業(yè)的要求等方面。
    作為一名安檢員,在實際工作中遇到眾多旅客的不解、抱怨和不滿是常有的事。初入崗位的時候,自己總是盲目地想要解決旅客的問題,往往導致了工作效率過低,而且情緒也被牽扯了進去。隨著工作時間的增加,漸漸地體會到安檢員需要留有余地,給予旅客對安檢的合理期望,不必為旅客的脾氣而過度解釋。另外,在安檢過程中,需要反復強調(diào)安全意識,時刻關(guān)注細節(jié),避免一些小漏洞造成大問題。
    第五段:結(jié)論。
    優(yōu)秀的安檢員需要具備知識和技能,并同時注重職業(yè)素養(yǎng)、服務(wù)態(tài)度、安全意識和個人形象。要成為一名合格的安檢員,需要在平時不斷學習,增強自己的知識和專業(yè)能力,同時培養(yǎng)良好的服務(wù)品質(zhì)和自身形象。同時,也需要從實際工作中不斷總結(jié),思考應對措施,提高自身的工作效率和解決問題的獨立能力。最后,良好的安檢服務(wù)是為了保障旅客的權(quán)益,并提供便捷、高效、安全的旅行服務(wù)環(huán)境,作為一名安檢員,要時刻牢記這一使命,不斷優(yōu)化自己的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)方式,為顧客創(chuàng)造最佳的旅行體驗。
    安檢崗位心得體會篇五
    近年來,恐怖襲擊事件頻繁發(fā)生,給社會帶來了嚴重的安全隱患。為了確保人民的生命財產(chǎn)安全,安檢崗位上的工作開始變得尤為重要和關(guān)鍵。我作為一名安檢員,從事這項工作已經(jīng)有兩年了。在這兩年里,我積累了一些心得體會,深刻地認識到這項工作的重要性和挑戰(zhàn)性。
    首先,我的工作經(jīng)驗告訴我,安檢是一項精細化的工作。在執(zhí)行職責的同時必須做到精確、規(guī)范和細致。作為安檢員,我時刻需要保持警惕,對所有進入安全區(qū)域的人員和物品進行仔細的檢查和排查。一絲不茍的工作態(tài)度和準確的判斷力是保障工作質(zhì)量的關(guān)鍵。只有把細節(jié)把控到位,才能確保人員和財產(chǎn)的安全。
    其次,經(jīng)過長時間的工作,我意識到安檢工作是一個需要反復訓練和不斷學習的過程。現(xiàn)在,恐怖分子的手段越來越狡猾,武器也越來越隱秘。作為安檢員,我們需要不斷地學習新的安檢知識和技能,了解最新的恐怖分子活動模式和手段,以提高自己的識別能力和反應能力。只有持續(xù)提高自己的職業(yè)素養(yǎng),才能更好地履行工作職責。
    第三,安檢工作要做到公正、文明和禮貌。安檢是面向公眾的一項工作,與人打交道是安檢員必不可少的一部分。與各種不同背景的人員打交道時,我們必須保持公正和冷靜,不能被外貌或個人喜好所動搖。同時,安檢工作地點通常都是人流密集的地方,我們還必須用最文明和禮貌的態(tài)度對待每一位旅客,傳遞正能量,維護社會秩序。
    第四,安檢工作需要高度的團隊合作精神。只有保持良好的團隊合作,我們才能更好地完成任務(wù)。在安檢工作中,我們要時刻保持思想一致,相互支持,相互配合。只有通過相互協(xié)作,我們才能彌補彼此的不足,發(fā)揮整個團隊的最大效益。只有和諧的團隊氛圍才能夠構(gòu)建一個高效的安檢系統(tǒng)。
    最后,我深刻地體會到安檢工作對身體素質(zhì)和心理承受能力的要求非常高。安檢工作通常需要長時間站立,需要保持高度的警惕,因此身體素質(zhì)是保證工作順利進行的基礎(chǔ)。此外,安檢員經(jīng)常面對緊張的工作環(huán)境,需要承受巨大的心理壓力。只有具備堅強的心理承受能力,我們才能在惡劣的環(huán)境下保持冷靜和理智。
    總之,作為一名安檢員,我深刻認識到這項工作的重要性和挑戰(zhàn)性。安檢工作需要精細化、學習型、公正文明、團隊合作和強身健體的素質(zhì)。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力提高自己,更好地履行職責,為社會穩(wěn)定和人民安全作出自己的貢獻。
    安檢崗位心得體會篇六
    第一段:引言(150字)。
    安檢崗位是一項責任重大的工作,每天都面對著大量的旅客和包裹。在我的安檢崗位執(zhí)勤的日子里,我深刻地體會到了這項工作的重要性和挑戰(zhàn)性。通過不斷的學習和實踐,我逐漸積累了一些執(zhí)勤心得體會。在這篇文章中,我將與大家分享我在安檢崗位上所學到的幾個重要經(jīng)驗和教訓。
    第二段:高效溝通(250字)。
    作為安檢人員,與旅客之間的良好溝通是非常重要的。我發(fā)現(xiàn),用親切的微笑和友好的姿態(tài)與旅客打招呼,主動地引導他們?nèi)绾螌⑽锲贩胖迷趥魉蛶?,能夠幫助他們更快地通過安檢。同時,我還學會了傾聽旅客的問題和建議,并及時做出解答和反饋。通過與旅客的有效溝通,我能夠更好地了解他們的需求,提供更加貼心的服務(wù)。
    第三段:嚴謹細致(300字)。
    在安檢崗位的執(zhí)勤中,嚴謹和細致是必不可少的品質(zhì)。我發(fā)現(xiàn),在高峰期我往往需要在短時間內(nèi)處理大量的旅客和物品。因此,我學會了高效地安檢物品,同時確保不遺漏任何可能的危險物品。我逐漸培養(yǎng)了觀察細節(jié)和審查物品的眼光,通過仔細排查和使用高科技安檢設(shè)備,提高了工作的質(zhì)量和效率。
    第四段:協(xié)同合作(250字)。
    在執(zhí)勤過程中,與同事之間的協(xié)同合作是非常重要的。我意識到,安全是一個團隊的事情,只有大家緊密合作才能確保工作的順利進行。我們經(jīng)常進行實戰(zhàn)演練和安全培訓,提高自己的應對能力。同時,我們互相幫助和支持,分享經(jīng)驗和技巧。通過團隊的力量,我們能夠更好地應對突發(fā)事件和應急情況,確保旅客的安全。
    第五段:職業(yè)操守(250字)。
    作為一名安檢人員,職業(yè)操守是我們最為重要的素質(zhì)。我深知自己的工作關(guān)系到旅客的安全和舒適,因此我時刻保持高度的責任感和敬業(yè)精神。我嚴守工作紀律,經(jīng)常加強學習和培訓,不斷提高自己的專業(yè)知識水平。我還養(yǎng)成了檢查和維護設(shè)備的好習慣,保持崗位的整潔和安全。通過積極的態(tài)度和優(yōu)秀的職業(yè)操守,我能夠贏得旅客的信任和尊重。
    結(jié)尾(100字)。
    在安檢崗位執(zhí)勤的過程中,我不僅學到了許多專業(yè)知識和技能,更重要的是,我提升了自己的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng)。我了解到,一份工作只有用心和熱情才能做好。我將繼續(xù)努力學習和提高自己,為旅客提供更加安全和便捷的服務(wù)。在未來的日子里,我將一如既往地投入到安檢工作中,為保護旅客的安全和利益而努力。
    安檢崗位心得體會篇七
    2、準確迅速做好各種辦文工作,如物業(yè)公司各種文件的編制、打印、復印、呈送、下發(fā)、立卷、歸檔等工作。
    3、協(xié)調(diào)各管理處做好服務(wù)質(zhì)量體系的建立,包括業(yè)主投訴宗數(shù)與處理率、維修單數(shù)與及時率、設(shè)備設(shè)施完好率、環(huán)境衛(wèi)生達標率、費用收繳率等統(tǒng)計匯總。
    5、建立x華庭小區(qū)物業(yè)管理軟件信息庫,包括業(yè)主資料的錄入與維護,以及在試運行期間發(fā)現(xiàn)問題的跟蹤(聯(lián)系科耐物業(yè)軟件公司陳小紅工程師給予技術(shù)支持,以便解決,并做好記錄)。
    6、做好對營銷部轉(zhuǎn)發(fā)和回收各樓盤業(yè)主簽署的《前期物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議》,交接時數(shù)目明確,并簽字確認。
    安檢崗位心得體會篇八
    龍年春節(jié)期間,湖南衛(wèi)視金鷹頻道為我們送來了一道精神大餐----全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡電視系列片《人民的好兒女》。屏幕上,真實的故事、感人的情節(jié)、樸實的語言,刻畫了全國48位優(yōu)秀共產(chǎn)黨員可敬、可親、可信、可學的形象,集中反映了他們?yōu)辄h和人民的事業(yè)不懈奮斗、開拓創(chuàng)新的高尚品質(zhì)和精神風貌,是一部融思想性、藝術(shù)性為一體的電視精品,無不震憾著我的精神,洗滌著我的'心靈。
    趙世術(shù),他用自己從完整到傷殘的身體點燃了“大山的火把”;王萬青,將無悔的青春灑在茫茫的大草原;宋德金,為礦山安全無私奉獻;秦怡,用行動詮釋了一名共產(chǎn)黨員美麗的人生;蔣國珍,資助貧困生從不要求回報……他們就是這樣,用自身的行動,用點滴的積累,詮釋了我們黨“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,他們的事跡讓我深受感動他們以實際行動詮釋了“三個代表”重要思想的深刻內(nèi)涵,以實際行動踐行了“科學發(fā)展觀”,她們的精神將伴隨著我們、影響著我們、激勵著我們!
    從我們在鮮紅的黨旗下莊嚴宣誓的那一刻起,就意味著我們要帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。在新的歷史時期,透過48位全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的光輝事跡,我們就是要敬業(yè)愛崗,把自己的工作、行為舉止與黨的形象、威性緊密聯(lián)系起來,與黨的事業(yè)緊密聯(lián)系起來,努力在平凡的崗位上,做出不平凡的貢獻,為黨的形象增光添彩。
    安檢崗位心得體會篇九
    懷著一種空杯的心態(tài),我有幸參加xx舉辦的銷售知識與業(yè)務(wù)技能培訓的培訓。在此次培訓過程中,xx學院的教授對銷售技巧,客情關(guān)系的管理等等進行了詳細介紹,并對其中的一些進行了重點講解,包括銷售技巧中的策略,如何開拓市場,如何擴大銷量。還有客情關(guān)系的建立和維護。并且用大量生動的案例教學,實用性和操作性強,采用互動和現(xiàn)場問答等方式,生動易懂,張弛有度,使我們在輕松的學習中掌握更多的方法和技能。此次培訓得到了大家的高度評價和認可。下面就此次培訓,我簡單談?wù)勎业摹?BR>    信心是人辦事的動力,信心是一種力量。每天工作開始的時候,都要鼓勵自己。要用一種必勝的心態(tài)去面對客戶和消費者,在推銷商品之前要把自己給推銷出去,對自己要有信心,只要把自己推銷給客戶了,才能把產(chǎn)品推銷給客戶。凡事要有誠心,心態(tài)是決定一個人做事的基本要求,必須抱著一顆真誠的心,誠懇的對待客戶,對待同事,只有這樣,別人才會尊重你,把你當朋友,才會接受你的產(chǎn)品。業(yè)務(wù)代表是公司的形象,企業(yè)素質(zhì)的體現(xiàn),是連接企業(yè)與社會,消費者,經(jīng)銷商的樞紐,信任是你業(yè)務(wù)的保障。處處留心皆學問,要養(yǎng)成勤于思考,善于銷售經(jīng)驗。機會是留給有準備的人,同時也留給有心的人,作為業(yè)務(wù)員,客戶的每一點變化都要去了解,努力把握每一個細節(jié),做個有心人不斷的提高自己。銷售靠合作,離不開領(lǐng)導的英明決策,離不開公司的運籌帷幄,離不開各部門的支持配合??偟囊痪湓?,耐心細致,感動至上。
    一件好的產(chǎn)品,要有好的市場,好的銷售策略。同時網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)是銷售產(chǎn)品的主宰,讓你掌握產(chǎn)品的一切相關(guān)事由。開發(fā)市場需增進與客戶的友誼,熟悉客戶的經(jīng)營狀況,改善自身經(jīng)營管理水平,更好的將產(chǎn)品推銷到客戶手上。好的銷售策略是有準備的,有的,是幫助客戶怎樣更好的去銷售產(chǎn)品,為客戶出謀劃策,包裝產(chǎn)品,做促銷活動。讓客戶覺的你是真誠的人,是可以信賴的人。我們和客戶是利益的紐帶是信任的保證。
    通過這次培訓,我受益匪淺,真正認識到銷售技巧和客情關(guān)系在工作中的重要性和必要性。我們要保持一個積極的心態(tài),要有信心,責任心,要有虛心,進取心,要有恒心,要有感恩之心,做到超越平凡,追求卓越。
    安檢崗位心得體會篇十
    自20xx年8月3日進入中山市x物業(yè)管理服務(wù)有限公司應聘為物業(yè)總監(jiān)助理以來,在公司領(lǐng)導的正確指導下,各位同事的熱情支持配合下,日常工作得以順利的開展,以下就這兩個月以來的工作,總結(jié)如下:
    1、日常工作中密切的配合x總監(jiān)開展各項管理工作,協(xié)助落實各項工作任務(wù),監(jiān)督和跟進相關(guān)工作執(zhí)行狀況,收集各方面動態(tài)管理信息,給上司帶給準確、可靠的參考資料。
    2、準確迅速做好各種辦文工作,如物業(yè)公司各種文件的編制、打印、復印、呈送、下發(fā)、立卷、歸檔等工作。
    3、協(xié)調(diào)各管理處做好服務(wù)質(zhì)量體系的建立,包括業(yè)主投訴宗數(shù)與處理率、維修單數(shù)與及時率、設(shè)備設(shè)施完好率、環(huán)境衛(wèi)生達標率、費用收繳率等統(tǒng)計匯總。
    4、重點做好x華庭40—49幢新交樓的業(yè)主資料的整理、入檔工作。負責三個項目業(yè)主房屋檔案資料、工程圖紙資料、設(shè)備臺帳資料的收集、整理與存放工作。
    5、建立x華庭小區(qū)物業(yè)管理軟件信息庫,包括業(yè)主資料的錄入與維護,以及在試運行期間發(fā)現(xiàn)問題的跟蹤(聯(lián)系科耐物業(yè)軟件公司陳小紅工程師給予技術(shù)支持,以便解決,并做好記錄)。
    6、做好對營銷部轉(zhuǎn)發(fā)和回收各樓盤業(yè)主簽署的《前期物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議》,交接時數(shù)目明確,并簽字確認。
    7、物業(yè)公司各種會議的組織與"會議紀要"的記錄、整理、下發(fā),以及各小區(qū)每月度的物業(yè)綜合大檢查的記錄、整理、下發(fā)和整改的跟進。
    8、每月28日提示和收集各管理處經(jīng)理及主任人員下月度的工作計劃;每月5日收集各管理處經(jīng)理及主任上月度工作總結(jié);將相關(guān)計劃和總結(jié)交x總監(jiān)審核后,及時抄報董事辦、總經(jīng)辦以及行政人事部。
    安檢崗位心得體會篇十一
    20xx年11月1日-5日,我有幸在xx市龍崗區(qū)布吉街布吉路凱利萊酒店四樓會議廳里,參加了20xx年現(xiàn)代名校教學管理暨品牌建設(shè)交流研討會。
    這次研討會,我們認真聽取了xx市xx樊瑞校長的《校長素質(zhì)與學校品牌》的報告;聽取了諸平專家的《創(chuàng)建學習型組織形成組織持續(xù)發(fā)展的動力》的報告;聽取了xx學校汪立豐校長的《名校基因移植,嶺南打造品牌》的報告,聽取了xx市西鄉(xiāng)小學張云鷹校長的《教育智慧與學校創(chuàng)新》及《也談有效教學》的報告。我們還參觀了xx市東湖中學,xx市xx并聽取了高校長、樊校長的學校管理的先進經(jīng)驗介紹。
    這次培訓學習研討會,時間雖然短暫,但我受益非淺,感受很多,思考很多。在學習期間,我一面認真聽、認真記、一面認真想。說真的我深深的感受到了我們湘西貧困地區(qū)教育的落后,發(fā)達地區(qū)教育的先進。特別是看到了xx市教育的深厚的文化底蘊。真是接受了一次教育思想的洗禮,我走進了xx市東湖中學及xx市xx,在高校長和樊校長的引領(lǐng)下,我也走進了教育內(nèi)涵發(fā)展的思考,他們猶如夜晚天空的星星,為我照亮了生命教育的殿堂,教育要有激情,教育需要情懷,教育更需要釋放,釋放對生命的愛,釋放對生命的呵護,釋放生命的延續(xù)。教育是一個崇高的行業(yè),而校長是一個復雜殘酷的職業(yè),也是充滿睿智,讓勇者輝煌升華的專業(yè),更是一個強者的舞臺。人在藍天與黑土間生活,各有一域自己的天地。作為校長,就應帶著發(fā)展教育的堅定信念和育人為本的執(zhí)著追求,在學校這塊播種希望的責任田里去收獲未來。作為校長必須要用人格魅力去影響人,發(fā)展人?!敖鸨y杯,不如群眾的口碑”,一個校長要想干好工作,領(lǐng)導好一所學校,最重要的一條就讓人信服你,在師生與家長中有較高的威信?!皩W高為人師”,校長必須樹立終身學習的理念,使自己知識淵博、信息儲備雄厚,這樣指導教育教學工作才能得心應手,才能提高自己的核心競爭力?!吧碚秊槿私堋?,身教勝于言教,校長要立足本職崗位,從關(guān)心每個老師每個學生的一件件小事做起?!耙幻眯iL就是一所好學?!?,這話一點也不假,校長的“度”要大化。要豁達大度,寬宏大量,胸襟坦蕩。校長要矮化,學校管理工作只有廣開言路,集思廣益,“眾人劃槳開大船”才能謀求到發(fā)展的出路。校長要沉下去,淡化官位思想。要意識到自己是教師隊伍的一員,增強服務(wù)意識。學校管理更要重學術(shù)輕行政。
    這次培訓學習研討會,xx學校在人才培養(yǎng)方面的六個學會是很值得我借鑒的。即:學會獨立,成為一個自強、自信、和諧發(fā)展的人;學會合作,成為一個具有全球意識、團隊精神的人;學會修身,成為一個身心健康、言行負責的人;學會學習,成為一個素質(zhì)能力強、習慣好,能創(chuàng)新的人;學會孝敬,成為一個踐行中華美德的人;學會感恩,成為一個愛國愛校奉獻社會的人。
    安檢崗位心得體會篇十二
    還清晰記得20__年7月3日,那天我正式加入__公司,成為公司的一名員工,轉(zhuǎn)眼間__年即將過去,不知不覺的參加工作快四年了,在這將近四年的時間里,自己不斷地發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)問題,感慨頗深。
    回首走過的這幾年,工作上,我自愿服從組織和領(lǐng)導的安排,在認認真真、踏踏實實做好每件事的同時,監(jiān)督企業(yè)的經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動,注重企業(yè)的財務(wù)管理;思想上,堅持國家政策方針,加強政治理論知識的學習,嚴于律己,堅持原則。現(xiàn)將這幾年具體工作、思想、學習方面的總結(jié)匯報如下:
    一、基礎(chǔ)工作及財務(wù)核算方面:
    20__年:材料入庫、出庫,每月與物管部門核對收發(fā)存匯總表。
    20__年:材料入庫、出庫以及外包、外協(xié)、產(chǎn)品專項費等成本的歸集與核算。
    20__年:外包、外協(xié)、產(chǎn)品專項費等成本的歸集與核算,外包外協(xié)、經(jīng)營采購所有資金對外付款。
    20__年:開具發(fā)票、確認收入,應收節(jié)點款管理、資金計劃管理、逐漸開展成本分析工作。
    20__年11月到__年3月期間外借:協(xié)助財務(wù)報表決算工作,負責nc數(shù)據(jù)初始化工作等,學習了解修船企業(yè)的財務(wù)制度,較為系統(tǒng)地掌握了其財務(wù)核算的方面相關(guān)知識。
    在這幾年財務(wù)核算的工作中,熟練掌握了造船企業(yè)材料核算、收入成本核算,熟悉了解企業(yè)采購、生產(chǎn)等方面的業(yè)務(wù)流程以及一些關(guān)鍵的業(yè)務(wù)控制點。
    除此之外,利用工作之余,學習了解稅務(wù)、固定資產(chǎn),保函、信用證等方面的相關(guān)知識。按時編制快報、月報、年度預、決算報表以及參與企業(yè)年總財產(chǎn)清查盤點工作等。
    在會計基礎(chǔ)工作方面,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、加強監(jiān)督,嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律,嚴格審核原始憑證,考慮每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生科學合理性,有無虛增成本管理費用,隱瞞收入等情況的發(fā)生,造成國有資產(chǎn)的損失,在經(jīng)過嚴格的審核基礎(chǔ)上再進行相關(guān)的賬務(wù)處理,對于記載不準確、不完整的原始憑證堅決不予以入賬,只有這樣才能保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用;整理憑證、合同以及相關(guān)資料、打印財務(wù)賬簿等并及時裝訂歸檔;開具發(fā)票,做好發(fā)票的登記、保管等工作。
    二、財務(wù)管理方面:
    (1)強化資金管理。每月、季在規(guī)定上報的資金計劃及報告,在此基礎(chǔ)上,更突出了資金周計劃的上報工作,及時和相關(guān)部門溝通,要求其按客商上報周資金收付款計劃,在上報計劃的基礎(chǔ)上,進行匯總分析,區(qū)分輕重緩急,供領(lǐng)導分配資金額度,進行統(tǒng)一付款,強化了資金付款的計劃性,有效的控制了企業(yè)資金存量,實現(xiàn)了資金的統(tǒng)籌管理;同時,每周上報在外資金存款余額,防范在外資金的風險。
    (2)完善相關(guān)財務(wù)制度。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,一些財務(wù)管理制度的規(guī)定已經(jīng)不能滿足企業(yè)管理的需求,不能更完善的反映企業(yè)的經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動,因此,在今年八月份修訂完善了銀行資金支付管理辦法財務(wù)制度,積極配合部門領(lǐng)導推動了企業(yè)財務(wù)管理制度的建立,完善了財務(wù)管理體系。
    (3)加強公司應收賬款管理,加速資金周轉(zhuǎn)。財務(wù)部分船東、單船以及每個節(jié)點金額等建立應收賬款臺賬,定期與經(jīng)營部門對賬,測算因不能及時收回的賬款給企業(yè)帶來的匯兌損失及延期付款產(chǎn)生的利息等,以督促經(jīng)營部門及時回收資金。
    總之,在這幾年的財務(wù)工作中,虛心向經(jīng)驗豐富的老同志學習,總結(jié)方法,增強業(yè)務(wù)知識,掌握業(yè)務(wù)技能,并能團結(jié)同事,加強協(xié)作,很快適應財務(wù)多方面的工作;由于平時有些臨時性分外工作,經(jīng)常需要加班加點,按質(zhì)按量的完成各項工作,不考慮個人的利益得失,在工作中發(fā)揚不怕吃苦、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責?;仡欉@幾年的工作,自己雖然沒干出什么大的成績、但我問心無愧,在自己的工作崗位上愛崗敬業(yè)、不怕困難、扎實工作、一切以集體利益為重,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。
    安檢崗位心得體會篇十三
    如果說生命是一條長河,那么挫折則是這長河里驟然掀起的一朵朵浪花,因為有了浪花與巖石的碰撞,河流才會越挫越勇。
    因為公司不斷地發(fā)展壯大,所以新校區(qū)的建設(shè)勢在必行。相對來說,我們公司實力還是比較強的,這都源于每一個老師的努力,那一份責任心。2月13日早上8點是公司競聘的日子,早都聽說這次競聘上級非常重視,是其他地方的老總來當評委,共有5個評委,其他校區(qū)的校長在下面旁聽。參賽選手年齡不一,有50多,有40多,30多,大部分28左右,我是參賽里面年輕的,參賽者都是各個校區(qū)比較有實力的選手,至少口才稱得上是佼佼者。我們校區(qū)包括我有5人,其他各校區(qū)本來有12人,總共17人,后因1人臨時退出,不知道是不是心理素質(zhì)不強硬,所以最后參賽人數(shù)16人。在2月12日之前,我超乎想象的平靜,總感覺有點不正常,以我平常的個性,總是在比賽前比較緊張,然后開始講的時候很鎮(zhèn)靜,就像上次語文組交流會,表現(xiàn)還算是非常不錯的(自戀兩下)。2月13日早上,我6點15分就自然醒了,也不知是不是潛意識的緊張,6點25分,朋友打電話叫我起床(平常我是起不來的),然后快速的洗漱完畢,接著把演講稿認真地溫習的一遍,7點從家里出發(fā),7點半到公司,然后吃早飯。等一切準備就緒后,是7點50。負責人拿著抽簽的東西過來,旁邊的人一直說,不要抽到1號,千萬別抽1號(因為1號審核沒有參照標準,很嚴格,且話說“槍打出頭鳥”)。哈哈,我很鎮(zhèn)定地把手一伸,快速地抽了一個號碼,打開一看,上面赫然寫著“1”,看到這個數(shù)字,我心里倒沒什么感覺,只是旁邊人都在開玩笑:王老師,恭喜你哈,中了。連我們校區(qū)的校長都看著我笑了兩下?,F(xiàn)在是7點55,我平定了一下自己的心情,內(nèi)心是有點緊張的。
    8點整,負責人過來叫“1”號,我就進去了(其他的參加競聘的人只能在外面等)。我一看教室的人,不看則已,一看嚇一跳,5個評委并排坐一行,確實都是老總的姿態(tài),再往后面一看,都是各個校區(qū)的校長,還有我們校區(qū)的'校董,還有老師和咨詢師。我們校區(qū)的校長拿著錄像機,我先調(diào)整了一下自己的情緒。站在前面,面對這么多的眼睛,我還是有點緊張的(以前從沒參加過這么隆重的演講),也沒見過這么大的場面。我競聘的是金壇校區(qū)的校長,主要講的內(nèi)容是自己的經(jīng)驗,優(yōu)勢,校區(qū)建設(shè)的目標及工作的落實。站在上面,原先的那種緊張感倒是越來越淡化了,能夠從容的面對下面聽眾的眼光,演講完畢。我很坦然地給評委及老師們深深地鞠躬。當下一位演講者完畢后,我的分數(shù)出來了(60.2分,總分是70分)在前五位應聘者中,我的分數(shù)是最高的,基本上是54,57,58左右,但到了后面的,分數(shù)開始有浮動了,因為到了后面,評委的分數(shù)自然有所放松,不過他們也確實不錯,都是教務(wù)主管,市場主管,經(jīng)驗比較多。在前15名的應聘者中,我的位置排名第6名,最關(guān)鍵的就看最后一位了,因為我們?nèi)∏?名參加下午的6選2(因為選兩位校長)。聽完他的演講,我以為他會分數(shù)沒我高,但我忽略了一個重要的因素,他是人事主管,經(jīng)驗比我豐富多了,又有市場的豐富經(jīng)驗,自然他超越了我,我華麗麗的排在了第七名,被刷了……最后前六名的分數(shù)是:66.664.363.763.462.361.3……我大度地進行了自我安慰,好歹我也是上了60分的,而且是第一個,能上60非常不錯了。我后面的那幾個老師都是低于60,我還是有點欣慰,遺憾的只是沒資格參加下午的30分隨機問題回答。下午最后選出的兩位是:上午的66.6分,排名第一(他的演講都把我給折服了,我心服口服,尤其是對金壇市場的分析,牛逼得一塌糊涂,因他本人是金壇人,優(yōu)勢更大),另一位就是上午對我構(gòu)成威脅的市場主管,不過他確實是有水平的,對我?guī)椭埠艽?,在競聘前還跟我說應該從哪幾方面入手,他去年都參加過競聘,沒選上,臥薪嘗膽了一年,今年終于東山再起啦……恭喜他們!
    競聘完之后,很多老師都說,王老師,你已經(jīng)非常不錯了,你在臺上臺風不錯,看不出緊張。校長也詼諧地說,從演講水平來看,你的演講是非常不錯的,下次還有機會,手氣好點,不要再抽“1”號啦,哈哈,其實我對自己的表現(xiàn)還算是滿意的,有進步。對于自己這次競聘校長,我分析了下自己被淘汰的原因,主要有以下幾方面:
    1.競聘不是單純的演講,最重要的是工作的思路,如何快速的打開市場,如何發(fā)展新的校區(qū)。
    2.思路不是很清晰,沒有把自己的優(yōu)勢凸顯出來(這是另外一個校區(qū)的校長和我說的),不過這方面我確實比較慚愧,我感覺自己雖然參加工作2年多了,還不知道自己有什么優(yōu)勢,跑過一段時間市場,受不了別人異樣的眼光,就放棄了。
    3.經(jīng)驗不足,把自己的設(shè)想處于一種理想化的狀態(tài),看著他們競聘上的那兩人,真的非常不錯!經(jīng)驗豐富,有耐力,至少在市場行業(yè)堅持了幾年。
    收獲也是頗多的,又讓自己成長了一次。寫此文,紀念我26歲的青春,也是為了看到自己的成長,為了彌補大學四年從不敢參加演講的遺憾,因為膽怯。今天終于能夠從容的面對,盡管失敗了,但還是可以跟自己大聲地說:你是有進步的!以后的歲月,我仍舊會讓自己不斷去超越!