工會全委會報告（實用15篇）

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    工會全委會報告篇一
    各位領導、同志們：
    為了認真貫徹落實區(qū)第十三次黨代會和市總工會十六屆四次全委會議精神，做好20**年全區(qū)工會工作，經(jīng)區(qū)委同意，今天上午召開區(qū)工會第十七屆四次全委(擴大)會議。這次會議的主要任務是：學習傳達區(qū)第十三次黨代會和市總工會十六屆四次全委會議精神，總結20**年全區(qū)工會工作，安排部署20**年工作任務。
    出席今天會議的領導有：區(qū)委、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部長***同志、區(qū)人大副主任***同志、區(qū)政府副區(qū)長***同志。參加今天會議的有：區(qū)工會第十七屆委員會會全體委員、經(jīng)費審查委員會全體委員，各鎮(zhèn)(街道)分管領導、各鎮(zhèn)(街道)總工會負責人，部分基層工會負責人，部分受到表彰的先進集體和先進個人。部分職工代表。
    今天的會議議程有三項：一是表彰先進;二是區(qū)總工會主席***同志作工作報告;三是請*部長做重要講話。下面進行第一項：
    現(xiàn)在進行第二項：
    請區(qū)總工會主席***同志作工作報告。
    20**年經(jīng)費審查報告已發(fā)給大家，請一并審議。
    現(xiàn)在進行第三項：請*部長做重要講話。
    同志們，剛才，*部長作了重要講話，*主席作了工作報告，對20**年的工會工作進行了全面總結，對20**年的重點工作任務進行了安排部署，工作安排思路清晰、目標明確，任務具體，重點突出;特別是*部長的重要講話，主題鮮明，重點突出，從四個方面對我們做好今年的工作提出了更新更高的標準和要求，具有很強的針對性和指導性。我們一定要認真學習，深刻領會，全面抓好貫徹落實。
    下面我就貫徹落實好這次會議精神提三點要求：第一，要認真學習傳達貫徹落實好會議精神。與會的同志回去后，要及時向本單位領導匯報這次會議精神，特別是匯報好*部長的重要講話。在此基礎上，組織本部門、本單位有關人員認真?zhèn)鬟_學習會議文件，領會精神實質(zhì)，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強做好工會工作的責任感、使命感，真正把今年的工會工作做好做實，力爭取得實效。貫徹情況于10日前報區(qū)總工會。
    第二，要切實加強組織領導，精心謀劃今年的工作。各級工會要按照這次會議的總體要求，結合本單位、本部門工作實際，圍繞工會組織建設、職工之家建設、職工技能素質(zhì)提升、維權幫困、活躍職工文化生活、經(jīng)費收繳管理等重點工作，認真謀劃和安排好今年的工作任務，研究制定切合本單位實際的工作措施和實施辦法，明確責任，強化措施，確保今年的各項工作任務落到實處。
    第三，要認真履行工作職責，全面落實重點工作目標責任制。各級工會要進一步強化職能意識、責任意識，牢固樹立圍繞中心，服務大局，以人為本，為職工服務的思想，以飽滿的工作熱情，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，扎實的工作作風，更高的工作標準，注重在抓落實、抓提高上下功夫。要結合“黨工共建，創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，深入做好“廣普查，深組建，全覆蓋”建會工作，特別是還未建立工會組織的單位，要盡快建立工會，任屆期滿的，要及時進行換屆選舉，健全完善工會組織，切實加強各級工會組織建設。要積極開展調(diào)查研究，不斷拓寬工作思路，創(chuàng)新工作方法，總結成功經(jīng)驗，以創(chuàng)先爭優(yōu)的實際行動開創(chuàng)工會工作的新局面，以優(yōu)異成績迎接黨的召開。
    今天的會議到此結束，散會。
    工會全委會報告篇二
    同志們：
    這次會議的主要任務是，學習宣傳貫徹黨的十八屆五中全會、全總十六屆四次執(zhí)委會、省總十三屆四次全委會和市委十屆十次全會精神，總結20xx年工作，部署20xx年任務。在這次全委會議上，凌云副書記發(fā)表了重要講話，對全面貫徹黨的十八屆五中全會精神和系列重要講話精神，特別是貫徹落實中央、省委、市委黨的群團工作會議精神，從牢牢把握保持和增強“三性”的根本要求、在實現(xiàn)全市工作大局中展現(xiàn)主力軍作用、全面加強和創(chuàng)新工會組織自身建設三個方面，作了全面、系統(tǒng)、深刻的闡述，對做好新常態(tài)下工會工作提出了明確要求，對廣大工會干部寄予了殷切期望。講話高屋建瓴，思想深刻，內(nèi)涵豐富。我們一定要認真學習、深刻領會，把講話精神貫徹落實到工會工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)。張業(yè)鎖同志代表市總十五屆會作的工作報告和張敬同志代表市總十五屆經(jīng)費審查委員會作的經(jīng)審工作報告，貫穿了改革創(chuàng)新、求真務實的工作思路，總結成績實事求是，部署工作措施有力，我完全贊同。
    下面，我就做好20xx年工會工作，談幾點意見。
    一、充分肯定20xx年全市工會工作成績。
    20xx年，是極不平凡的一年。這一年，以同志為的黨中央團結帶領全國各族人民，協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅持穩(wěn)中求進的工作總基調(diào)，積極引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，妥善應對重大風險挑戰(zhàn)，經(jīng)濟穩(wěn)中有進，穩(wěn)中有好，改革開放向縱深邁進，民生持續(xù)改善，社會大局穩(wěn)定，“三嚴三實”專題教育推動政治生態(tài)改善，反復斗爭深得黨心民心軍心，經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設都取得新的重大進展。20xx年，也是合肥發(fā)展進程中具有特殊意義的一年，“十二五”規(guī)劃勝利收官，“十二五”時期主要經(jīng)濟指標年均“兩位數(shù)”增長，總量位次在全國省會城市中不斷前移，全市經(jīng)濟社會發(fā)展成果顯著。20xx年，對我市工會工作和工運事業(yè)來說也是具有重要意義的一年，全市各級工會認真學習貫徹中央和省、市委黨的群團工作會議精神，深入開展“三嚴三實”專題教育，抓改革、強服務、改作風，取得了顯著成績。一是在助推經(jīng)濟轉型、促進創(chuàng)新發(fā)展上有新作為。大力弘揚勞模精神，召開慶祝“五一”國際勞動節(jié)暨先進表彰大會，舉辦“慶五一·勞動者之歌”文藝晚會，在省級主流媒體集中宣傳全國勞模事跡，積極籌劃編印《合肥驕傲·勞模篇》一書，在全市掀起了學勞模、學先進的熱潮。組織動員全市職工深入開展“中國夢?勞動美?合肥篇章”主題勞動競賽活動，組織開展職工技術創(chuàng)新活動，創(chuàng)建市勞模(職工)創(chuàng)新工作室81家，為我市創(chuàng)新轉型升級發(fā)展做出了貢獻。二是在協(xié)調(diào)勞動關系、促進社會和諧上有新亮點。工會法律援助律師志愿團規(guī)模不斷擴大，職工普法活動深入開展，“工會普法放映隊”被評為合肥市首屆“十大普法惠民品牌”。深入開展集體協(xié)商簽訂集體合同“集中要約”行動，累計簽訂合同9251份，覆蓋2.2萬余家企業(yè)，涉及職工96.2萬余人。三是在搭建服務平臺、促進服務優(yōu)化上有新品牌。切實做實做深了“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”四季幫扶品牌，服務職工群眾的能力和水平有顯著提升。特別是成功舉辦合肥市第三屆職工運動會，積極參加省職工運動會，金牌總數(shù)、獎牌總數(shù)、團體總分全部位居全省第一，囊括“團體總分一等獎”、“優(yōu)秀組織獎”、“突出貢獻獎”和“體育道德風尚獎”四項大獎。四是在全面改革創(chuàng)新、加強自身建設上有新成效。強力推進“農(nóng)民工入會集中行動”，著力提高農(nóng)民工組織化程度,新建會企業(yè)1392家，發(fā)展會員28.48萬人，其中新發(fā)展農(nóng)民工會員26.7萬人。職工信息化平臺建設通過評審，積極推進區(qū)、開發(fā)區(qū)成立總工會，深入開展市總工會直屬事業(yè)單位工作調(diào)研，工人文化宮建設規(guī)劃調(diào)整后的選址、審批等工作和市職工幫扶中心進駐市要素大市場籌備等工作有序推進。
    回顧過去的一年，在各級黨委領導和政府支持下，在各級工會組織的共同努力下，合肥工會各項工作都取得了顯著成效和進展，在此，我代表市總工會，向在座的各位委員并通過你們向全市廣大工會干部表達最衷心的感謝!
    總結去年的工作，是要在來之不易的成績中增強發(fā)展的信心和決心，堅定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，以更大的勇氣、智慧和韌性，矢志不渝、久久為功，不斷開創(chuàng)我市工會工作新局面。
    二、牢固樹立五大發(fā)展理念，做好新常態(tài)下工會工作。
    黨的十八屆五中全會明確提出，實現(xiàn)“十三五”時期發(fā)展目標，破解發(fā)展難題，厚植發(fā)展優(yōu)勢，必須牢固樹立并切實貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的五大發(fā)展理念。其中，創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力，協(xié)調(diào)是持續(xù)健康發(fā)展的內(nèi)在要求，綠色是永續(xù)發(fā)展的必要條件和人民對美好生活追求的重要體現(xiàn)，開放是國家繁榮發(fā)展的必由之路，共享是中國特色社會主義的本質(zhì)要求。這五大發(fā)展理念是重大的理論創(chuàng)新，集中體現(xiàn)了“十三五”時期乃至更長時間我國的發(fā)展思路、發(fā)展方向、發(fā)展著力點。
    全市各級工會組織要從關系發(fā)展大局深刻變革的高度，理解和把握五大發(fā)展理念的重要意義，用新理念新思想新要求引領工會工作。要樹立創(chuàng)新發(fā)展理念，把改革創(chuàng)新擺在工會工作核心位置，引導廣大職工積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，更加積極主動地參與大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，更加注重提高自身素質(zhì)和技能、提高崗位工作質(zhì)量和效能;創(chuàng)新工會工作理念，尊重基層首創(chuàng)精神，讓改革創(chuàng)新在工會工作中蔚然成風。要樹立協(xié)調(diào)發(fā)展理念，服從服務于黨政工作大局;全面履行工會職責，補齊工會工作短板，統(tǒng)籌做好組織職工、引導職工、服務職工和維護職工合法權益等工作;優(yōu)化工會資源配置，善于爭取各方支持，形成做好職工群眾工作的合力。要樹立綠色發(fā)展理念，增強節(jié)約意識、效率意識、環(huán)境意識，引導廣大職工成為推行綠色發(fā)展方式、踐行綠色低碳生活的主力軍，在發(fā)展中更加注重維護職工健康安全權益。要樹立開放發(fā)展理念，扎根職工群眾，實行開門辦會，保障職工民主權利，讓職工群眾充分參與工會工作，讓工會工作更好地走近職工、融入社會。要樹立共享發(fā)展理念，尊重職工主體地位，激發(fā)職工主人翁精神，維護和發(fā)展好職工群眾根本利益，平衡協(xié)調(diào)好各種利益關系，讓共同建設、共同享有、共促發(fā)展深入人心，讓改革發(fā)展成果更多、更公平、更實在地惠及職工群眾。
    我們常說，工會工作要在黨政大局下去思考、在大局下去行動。新常態(tài)下工會工作怎么做，這是我們各級工會必須去認真思考和解決的問題。一是要充分認識新常態(tài)。我們既要看到戰(zhàn)略機遇，堅定發(fā)展信心;又要看到風險挑戰(zhàn)，增強憂患意識。二是要主動適應新常態(tài)。要正確認識、認真研究經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)對工會工作、對職工隊伍的影響，特別是研究穩(wěn)增長對工會工作的新要求，研究促改革對職工素質(zhì)的新提升，研究調(diào)結構對職工勞動權益的新變化，審時度勢、找準位置，創(chuàng)新思路、主動作為。三是要積極引領新常態(tài)。圍繞明年經(jīng)濟發(fā)展的目標和要求，廣泛開展重點工程、重點行業(yè)和重要園區(qū)勞動競賽，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用。在廣大職工中培育和踐行社會主義核心價值觀，大力弘揚勞模精神、勞動精神和工人階級偉大品格。充分發(fā)揮工會“大學?！弊饔?，加快造就高素質(zhì)的產(chǎn)業(yè)工人隊伍，為努力打造“大湖名城、創(chuàng)新高地”提供人才儲備。
    三、切實抓好20xx年各項重點任務的落實。
    一年之計在于春。做好20xx年工會工作，關鍵是要謀好篇、布好局，出好招、落對子。今年工會工作任務十分繁重，業(yè)鎖同志在工作報告中已經(jīng)作了全面安排，這里我強調(diào)幾項重點工作。
    一是大力推進工會自身建設。牢牢把握改革的正確政治方向，密切關注全總改革思路和舉措，結合實際，以改革創(chuàng)新精神，精心打造管理科學、運行高效的工會組織體制。工會工作重心在基層、落實在基層、活力在基層。我們要堅持把更多的工會資源向基層傾斜，把更多的工作精力投入基層一線。基層工會要按照保持和增強政治性、先進性、群眾性的要求，堅持正確政治方向、堅持黨的領導，強化服務意識、提高維權能力，加強隊伍建設、提升工作水平，進一步擴大覆蓋面，增強吸引力和凝聚力，使工會組織在職工群眾中更好地凝聚人心、發(fā)揮作用。第一，勇于探索，強化基層組織建設。目前，四大城區(qū)、四大開發(fā)區(qū)基本完成成立總工會的前期籌備工作，下一步，要著手理順市、區(qū)(開發(fā)區(qū))兩級工會關系，做好工會經(jīng)費分配，完成成立總工會的后續(xù)工作。同時，根據(jù)省總工會部署開展好在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建總工會、工會聯(lián)合會試點工作，推動建立有利于開展工作、有利于發(fā)揮作用的基層工會組織體系。第二，敢破難題，抓好工會經(jīng)費代收代繳和使用工作。從今年開始，正式由地稅部門代收工會經(jīng)費，希望大家能夠認真做好這項工作，貫徹執(zhí)行《關于委托市地稅機關代收全市企事業(yè)單位應撥繳工會經(jīng)費的通知》(合工[20xx]57號)要求，完善制度，收好工會經(jīng)費。經(jīng)費蛋糕做大的同時，各級工會要嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，做好經(jīng)費審查審計監(jiān)督工作，完善幫扶、送溫暖資金發(fā)放“兩榜一公示”制度。今年，市總工會也會繼續(xù)堅持工會經(jīng)費進一步向基層傾斜，探索以項目化形式在工會組建、干部培訓、工會信息化建設等方面對基層工會實施工作資金補貼。第三，繼續(xù)深化“基層工會建設落實年”活動，按照“六有”標準和“五子兩證”要求，推進基層組織規(guī)范化建設，以創(chuàng)建“星級職工之家”、“雙愛雙評”等活動為載體，不斷提升基層工會活力，真正把工會建設成為職工群眾信賴的“職工之家”。加強基層工會干部隊伍建設。推動解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、工業(yè)園區(qū))工會主席配備問題，爭取每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、工業(yè)園區(qū))工會有個專職的主席或副主席。以選聘社會化工會工作者方式解決工會工作人員問題，探索建立合肥市社會化工會工作者選聘、使用和管理機制。
    二是繼續(xù)推進農(nóng)民工“雙提升”工作。農(nóng)民工入會和服務工作是一項長期政治任務，20xx年在各級工會的共同努力下，這項工作成為我們?nèi)ツ炅咙c工作之一，合肥市委在全省大會上做了交流發(fā)言。但成績僅代表過去，20xx年，全總、省總仍把這項工作放在重要位置上來抓，所以希望大家再接再厲，充分認清做好農(nóng)民工入會工作的重大意義，站在講政治的高度，全面落實好全總、省總布置的工作任務，全力以赴做好這項工作。一要不斷開拓農(nóng)民工入會的新領域，在抓好農(nóng)民工相對集中的區(qū)域和行業(yè)建會入會工作同時，推動農(nóng)民工入會工作向新社會組織、農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)的小微企業(yè)延伸，開拓農(nóng)民工入會新的增長點。二要積極探索多樣化的農(nóng)民工建會形式和載體，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))工會建設，實現(xiàn)對小微企業(yè)工會的有效覆蓋，引導在小微企業(yè)從業(yè)的農(nóng)民工加入工會。三要拓展便捷的農(nóng)民工入會形式，全總已試點開辟網(wǎng)上入會，我們也要解放思想，不拘形式，開辟更多便捷渠道方便農(nóng)民工入會，保證農(nóng)民工會員流動不流失。此外，各級工會在組織農(nóng)民工入會的同時，還要積極為農(nóng)民工服務，按照市總出臺的《關于進一步加強農(nóng)民工服務工作的實施意見》，將更多的資源和手段用在為農(nóng)民工服務上，不斷拓展為農(nóng)民工服務的新領域，切實增強工會組織對農(nóng)民工的吸引力和凝聚力。
    三是加快服務職工信息化建設。樹立工會工作互聯(lián)網(wǎng)思維，提高工會干部運用互聯(lián)網(wǎng)開展工作的能力。發(fā)揮大數(shù)據(jù)、新媒體作用，探索建立符合合肥實際的工會服務體系和職工服務信息化平臺，市總工會今年將正式開通官方微信公眾號，縣區(qū)工會也要進一步加強網(wǎng)站建設，力爭年底前全市縣區(qū)工會網(wǎng)站全部開通運行。穩(wěn)步打造“互聯(lián)網(wǎng)+”工會工作新模式，逐步形成網(wǎng)上網(wǎng)下深度融合的工作格局，努力為廣大工會會員提供實時高效的全天候貼心服務。
    四是深化工會企事業(yè)改革。加快推進市工人文化宮建設。市委、市政府對工人文化宮建設十分重視，吳存榮書記和張慶軍市長親自關注工人文化宮建設選址、規(guī)劃等，多次專題聽取工人文化宮建設情況匯報，目前選址在包河區(qū)，建筑規(guī)劃方案已經(jīng)市規(guī)劃委員會研究通過，立項等前期工作正在開展之中，力爭年內(nèi)開工建設。積極推進市職工幫扶中心搬遷至合肥要素大市場工作，目前已進入招標施工階段，預計四月底前全面完成，正式入駐開展服務。進駐后，建設面積由原來的853平方米增加到1000平方米，將極大改善幫扶中心硬件設施，向職工提供更加寬廣的服務平臺。
    五是毫不懈怠狠抓作風建設。全面落實從嚴治黨要求，加強工會系統(tǒng)黨的建設，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。緊緊圍繞保持和增強工會工作和工會組織的政治性、先進性、群眾性這條主線，強化問題意識、改革意識，克服“機關化、行政化、貴族化、娛樂化”現(xiàn)象，全市各級工會組織要不斷鞏固和拓展“三嚴三實”專題教育實踐活動成果，堅決破除工作方式方法同行政部門雷同的弊病，切實解決脫離群眾，作風不實等問題。市總工會建立市總領導班子成員到幫扶中心窗口帶隊值班制度，落實市總工會機關干部聯(lián)系基層工作制度，充分掌握基層情況，傾聽職工意見建議，幫助職工群眾解決困難，做基層工會的貼心人;縣區(qū)以下各級工會干部，要真正沉到企業(yè)和生產(chǎn)車間中，與職工打成一片，幫助職工解決難題，做職工信得過、靠得住、離不開的知心人。
    同志們，20xx年工作任務很繁重，圓滿實現(xiàn)今年各項工作目標任務，必須扎扎實實抓好落實。希望各級工會統(tǒng)籌安排，真抓實干，力求盡心盡力，做到盡職盡責，推動各項工作不斷上新水平。
    工會全委會報告篇三
    同志們：
    這次會議的主要任務是全面貫徹全省“兩個普遍”現(xiàn)場會議精神，研究分析我市在推進“兩個普遍”中存在的問題，總結交流經(jīng)驗，全面推進我市“兩個普遍”的深入開展。上午，大家實地參觀考察了崆峒區(qū)一些單位的工會組建、部分企業(yè)的工資集體協(xié)商工作，剛才，七縣(區(qū))總工會從不同層面就開展“兩個普遍”工作的一些做法作了典型發(fā)言，同志代表市總工會通報了全市工會推進“兩個普遍”工作進展情況，并對進一步做好“兩個普遍”工作提出了一些建議，我完全同意。關于全省“兩個普遍”現(xiàn)場會議精神，已印發(fā)了書面?zhèn)鬟_提綱，希望大家認真學習領會，尤其要認真學習好孫主任、朱主席的講話，深刻領會精神實質(zhì)，認真抓好貫徹落實。下面，我就做好今后一個時期的幾項重點工作，講四個方面意見：
    一、統(tǒng)一思想，堅定信心，充分認識開展“兩個普遍”的重要意義。
    20xx年7月，同志在全總xx屆四次執(zhí)委會議和六次主席團會議上明確指出，要“依法推動企業(yè)普遍建立工會組織、普遍開展工資集體協(xié)商”之后，省總召開專門會議，就開展“兩個普遍”工作做出了全面安排部署，并將“兩個普遍”作為今年工作的重中之重，納入目標責任考核之中。全市各級工會組織要深刻領會“兩個普遍”工作的意義，把思想統(tǒng)一到認真落實“兩個普遍”的工作中來。
    依法推動企業(yè)普遍建立工會組織，是工會的基礎性工作，是“組織起來”的集中體現(xiàn)，也是工會發(fā)揮作用的前提;依法推動企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商，是“切實維權”的著力點和切入點。當前我國正處在經(jīng)濟轉軌、社會轉型、企業(yè)轉制的關鍵階段，一些地方和企業(yè)勞動關系矛盾時有發(fā)生。面對職工群眾的新訴求、新期待，工會任務繁重而艱巨，必須堅持有所為有所不為，集中力量，扎實推行“兩個普遍”。只有最大限度地把各類企業(yè)工會組織建立起來，把各類職工組織到工會中來，才能有效保護、調(diào)動、發(fā)揮職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，團結帶領廣大職工為實現(xiàn)我市跨越式發(fā)展貢獻力量;只有建立起集體協(xié)商機制，通過推動企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商，努力擴大工資集體協(xié)商覆蓋范圍，加快建立企業(yè)職工工資協(xié)商共決機制、正常增長機制和支付保障機制，才能切實維護職工的勞動經(jīng)濟權益，實現(xiàn)勞動關系雙方互利共贏，實現(xiàn)勞動關系和諧，進而促進社會和諧發(fā)展。我們一定要從講政治、講大局的高度，切實增強緊迫感、責任感、使命感，集中力量，突出重點，扎實開展“兩個普遍”工作，切實維護權益、促進和諧、推動發(fā)展。
    二、肯定成績，正視不足，正確認識我市“兩個普遍”工作發(fā)展態(tài)勢。
    今年以來，全市各級工會組織圍繞中心，服務大局，突出重點，統(tǒng)籌安排，各項工作都取得了積極進展。一是“金秋助學”暨“面對面愛心助學”突破了百萬元大關。市總籌集“金秋助學”資金40多萬元，向社會募集“面對面愛心助學”資金100多萬元，資助學生400多名，取得了很好的效果。二是“夏送清涼”收效良好。在最炎熱的時刻，我們及時將西瓜、冰糖、雨傘、防暑藥品等價值22萬元的清涼用品送到了市直及各縣(區(qū))的部分企業(yè)、建筑工地，慰問高溫一線職工(農(nóng)民工)2200多人。三是技能大賽收效顯著。我們組織了10個工種的市級比賽，舉行了隆重的開幕儀式，省總及市上四大家分管領導親臨參加指導，極大地鼓舞了職工練本領、學技術、立足崗位做貢獻的積極性。我們還組隊參加了全省的餐飲服務大賽，取得了團體、個人雙第一的好成績。四是工會經(jīng)審工作走上了規(guī)范化的軌道。省總在我市召開了全省縣級工會經(jīng)審工作座談會，全總經(jīng)審會主任李世民親臨會議講話，充分肯定了我市的經(jīng)審工作。五是職工培訓、技能鑒定、法律援助等工作都取得了可喜的成績。通過鑒定，我們?yōu)?500多名職工(農(nóng)民工)頒發(fā)了《技術等級證書》，為1100多名職工(農(nóng)民工)進行了法律援助，切實維護了職工的合法權益。六是“兩個普遍”有了新的進展。市、縣兩級工會認真貫徹年初會議精神，積極爭取黨委、政府的支持，把“兩個普遍”納入了黨政整體工作之中;深入開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把工建納入了黨建工作范疇;市政府專門下發(fā)了《關于進一步推進工資集體協(xié)商工作的意見》，市總工會聯(lián)合市人社局下發(fā)了《工資集體協(xié)商三年規(guī)劃》，聯(lián)合市統(tǒng)計局等6個單位就全市企業(yè)狀況進行了摸底調(diào)查，下發(fā)了《關于進一步推進工資集體協(xié)商的實施意見》，組織編印了《市工資集體協(xié)商指導手冊》，開展了“非公企業(yè)建會集中行動”和“廣普查、深組建、全覆蓋”集中活動，并將非公企業(yè)集中建會和工資集體協(xié)商列為市總工會創(chuàng)先爭優(yōu)破解難題活動主要內(nèi)容，形成了黨政齊抓共管的合力。通過層層簽定責任書，將各項工作任務逐一落實到了各基層工會組織，形成了一級抓一級、一級促一級的工作格局。通過組建區(qū)域性、行業(yè)性基層工會聯(lián)合會，發(fā)展樓宇工會、項目工會、市場工會等多種建會方式，提高了工會組織覆蓋面。按照先行試點、培養(yǎng)典型、總結經(jīng)驗、逐步推進的要求，在全市培養(yǎng)了一批“兩個普遍”工作典型。通過不懈努力，我市非公企業(yè)工會組建率為60.1%，完成省總責任指標(74.3%)的80.9%，工資集體合同簽訂率為44.3%，完成年度目標任務(60%)的73.8%，“兩個普遍”工作有了初步的成效。
    在肯定成績的同時，也要看到差距和不足。雖然我市基層工會組織數(shù)量有一定增長，一些企業(yè)工資集體協(xié)商工作有序開展，但距離全總、省總“兩個普遍”的要求、兄弟市州的進展、工作深入程度、年度目標還有很大差距，還存在不少困難和問題，主要表現(xiàn)在：一是重點領域突破不大。從省總通報的數(shù)據(jù)來看，目前我市非公企業(yè)工會組建率還相當?shù)?，有些縣(區(qū))還未達到50%。非公企業(yè)工會組建工作尤其是職工人數(shù)10人以下小型企業(yè)和個體工商戶的建會工作嚴重滯后。部分縣(區(qū))基層工會聯(lián)合會、區(qū)域性、行業(yè)性工會建設沒有突破。農(nóng)民工、勞務派遣工入會問題沒有實質(zhì)性進展。二是工作進展很不平衡。一些工會對落實“兩個普遍”有畏難情緒，行動上不夠積極，工作進展參差不齊?？h(區(qū))之間、行業(yè)之間、區(qū)域之間都存在發(fā)展不平衡的問題。有些縣(區(qū))行動早，效果好，工作做的實;有的縣(區(qū))行動慢，工作只落在文件上，沒有實質(zhì)性進展。三是工資集體協(xié)商還很不理想。部分工會組織、企業(yè)、職工對開展工資集體協(xié)商認識不到位。對我市處于西部欠發(fā)達地區(qū)，勞資矛盾沒有沿海地區(qū)突出而盲目樂觀，缺乏勞動關系是生產(chǎn)關系的重要組成部分，是最基本、最重要的社會關系之一，及構建和諧勞動關系，是增強黨的執(zhí)政基礎、鞏固黨的執(zhí)政地位的必然要求的認識。四是統(tǒng)計工作亟待加強。從報表數(shù)字看，各縣(區(qū))上報的進展數(shù)據(jù)都較好，但從省總統(tǒng)計軟件中通報的指標完成看，數(shù)據(jù)統(tǒng)計很不一致，有的欠賬較大。特別是非公企業(yè)數(shù)據(jù)庫錄入工作，這個事情省總分別給我和杜主席、王主席發(fā)來了一個通報，我市的工作形勢嚴峻。這些問題，希望引起大家的高度重視，在今后的工作中切實加以研究分析和有效解決。
    三、增強信心，下大決心，全面推進“兩個普遍”工作深入開展。
    各級工會組織要從全面貫徹落實科學發(fā)展觀的高度，從解決職工最直接、最現(xiàn)實、最根本的利益問題出發(fā)，把實施“兩個普遍”工作三年規(guī)劃，高質(zhì)量、全面完成今年“兩個普遍”工作任務，作為當前及今后一段時間的重中之重，進一步統(tǒng)一思想，堅定信心，分析現(xiàn)狀，找準薄弱環(huán)節(jié)，嚴格責任目標，加強督促檢查，整合資源，強化措施，全力推進“兩個普遍”工作深入開展。
    一是開展黨工共建，形成“兩個普遍”工作新格局。深入貫徹落實中央創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組和中華全國總工會聯(lián)合下發(fā)的《關于在工會組織和廣大職工中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》，積極開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷推動“黨建帶工建，工建服務黨建，黨工共建”的工作格局。各級工會要積極爭取同級黨政的重視支持，建立健全“黨工共建”領導機構，把工會組建、工資集體協(xié)商工作納入黨建考核指標體系，完善黨工共建工作機制。將落實“兩個普遍”，構建和諧勞動關系作為對各級各部門綜合考核評價的內(nèi)容，做到黨建與工建同研究、同檢查、同考核、同表彰獎勵。
    二是深入開展“廣普查、深組建、全覆蓋”專項行動和工資集體協(xié)商“要約行動”，提高“兩個普遍”工作的實效性。普遍建會，首先要查清企業(yè)及職工的基本底數(shù)，全市各級工會要以第二次全國經(jīng)濟普查企業(yè)法人數(shù)據(jù)為基準，加強與統(tǒng)計、稅務、工商、工商聯(lián)等部門的溝通聯(lián)系，掌握當?shù)仄髽I(yè)法人單位數(shù)和職工數(shù)等第一手資料。按照條塊結合，上下聯(lián)動，層層銜接，協(xié)同作戰(zhàn)的方法，通過企業(yè)名錄實地核查、領導和機關人員分片包干、代收建會籌備金、組織工會干部深入企業(yè)排查等多種措施，摸清本單位、本系統(tǒng)、本行業(yè)法人單位數(shù)、企業(yè)數(shù)、職工數(shù)，及時更新完善相關數(shù)據(jù)，實行動態(tài)管理，做到未建會企業(yè)數(shù)量清、所在區(qū)位清、未建會原因清和推進建會情況清，真正做到不遺漏、不重復。另外，要掌握關閉停產(chǎn)企業(yè)和空殼工會情況，實事求是，分類指導，把該建會的企業(yè)都建起來。
    工資集體協(xié)商，各級工會首先要健全和完善工資集體協(xié)商要約制度，通過集中要約、主動要約和依法要約，集中時間、集中力量、有組織、有計劃、有目標地推動各類企業(yè)依法開展工資集體協(xié)商工作?；鶎庸岢鲆s有困難的，上一級工會可以代表基層工會提出協(xié)商要約;未建立工會組織的企業(yè)，上級工會要指導職工推選協(xié)商代表，并代表企業(yè)職工提出協(xié)商要約。對不按期履行或拒絕進行工資集體協(xié)商的企業(yè)，工會組織提請人社部門責令改正，拒不改正的，追究相關責任。對在履行工資集體協(xié)商協(xié)議中發(fā)生爭議，經(jīng)協(xié)商解決不了的，上級工會要支持職工依法向勞動爭議仲裁機構提請仲裁。
    三是狠抓重點、突破難點，增強“兩個普遍”工作的針對性。以非公企業(yè)建會為重點對象，以經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、集貿(mào)市場、商貿(mào)樓宇為重點區(qū)域，以建筑、商貿(mào)、休閑娛樂、餐飲服務、保安等為重點行業(yè)，以民辦學校、民辦醫(yī)院、律師事務所、會計事務所、勞務中介機構等為重點的新社會組織，進一步加大建會力度。對有規(guī)模、有一定影響、又長期拒不建會的私營企業(yè)要集中力量依法突破。要認真貫徹落實全國總工會《關于組織勞務派遣工加入工會的規(guī)定》，重點推動勞務派遣工集中的電力、郵政、通信等行業(yè)的勞務派遣工加入工會。突出做好農(nóng)民工入會工作，加強農(nóng)民工會員會籍管理，防止農(nóng)民工會員流失。
    在開展企業(yè)工資集體協(xié)商工作中，要從企業(yè)實際出發(fā)，積極探索不同規(guī)模、不同所有制、不同經(jīng)營狀況企業(yè)開展工資集體協(xié)商的特點和規(guī)律，采取靈活多樣的要約形式和協(xié)商方法，按照行業(yè)談標準、區(qū)域談水平、企業(yè)談增長的要求，確定不同的協(xié)商重點，因地制宜，因企制宜，一企一策，分類指導企業(yè)開展工資集體協(xié)商工作。
    四是創(chuàng)新形式，推進區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會建設和工資協(xié)商工作。全市各級工會要從小企業(yè)普遍存在職工流動性大，管理不規(guī)范，勞資矛盾比較多，單個企業(yè)建會不具備條件，已建工會的小企業(yè)組織不規(guī)范、制度不健全，難以充分發(fā)揮作用等特點出發(fā)，根據(jù)本地小企業(yè)分布狀況，科學合理確定聯(lián)合會覆蓋范圍，按照聯(lián)合會、代表制的要求，以建立一條街工會、樓宇工會、市場工會、產(chǎn)業(yè)鏈工會、項目工會等形式推動區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會建設。
    以職工工資分配制度、工資增長幅度、勞動定額、計件單價等為主要內(nèi)容，在產(chǎn)業(yè)集群、小企業(yè)、勞動密集型企業(yè)相對集中的區(qū)域和行業(yè)，重點推行區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商工作。在建筑、餐飲、商貿(mào)流通等領域和行業(yè)，要積極探索區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商的有效方式。區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商，職工方代表和資方代表，根據(jù)其他地區(qū)的先進經(jīng)驗，一般應由行業(yè)等工會組織和企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會、工商聯(lián)等為代表協(xié)商簽訂。簽訂的工資集體協(xié)議，要力求重點突出、條款具體、標準量化、切實可行。要采取政策引導、資金支持等措施，督促區(qū)域、行業(yè)企業(yè)代表組織和對應的工會組織進行工資集體協(xié)商，努力擴大工資集體協(xié)商的覆蓋面。
    五是建立完善工作機制，依法推動“兩個普遍”不斷發(fā)展?！皟蓚€普遍”建設是一項長期性的工作，要注意從機制制度上抓好工作。要堅持完善目標責任制度;堅持完善“兩個普遍”定期通報制度，要及時向黨政分管領導匯報組建工會、發(fā)展會員、開展工資協(xié)商工作情況，并向各有關部門通報;堅持完善考核制度，把自查、階段性督查、抽查與年度考核結合起來，嚴格兌現(xiàn)獎懲;堅持完善地稅部門代收建會籌備金制度，依法推動企業(yè)建會;建立健全工資集體合同的審查備案和考核激勵機制，協(xié)調(diào)人社部門加強集體合同審查備案工作，督促用人單位在規(guī)定的時間內(nèi)報審工資專項集體合同，及時對合同進行合法性和程序性的審查，同時做好工資集體協(xié)商的調(diào)解、仲裁工作;要加大對工作突出的單位和個人的表彰獎勵，對完不成任務、執(zhí)行不力的進行通報批評，追究相關責任，拒不建會或非法抵制建會、不推行工資集體協(xié)商制度的企業(yè)，一律不得參與勞模、五一勞動獎狀、獎章、工人先鋒號、勞動關系和諧企業(yè)等先進榮譽的評選，在扶持項目、資金、政策等方面予以限制，在創(chuàng)先爭優(yōu)和年度工作考評中實行“一票否決”。
    六是加強培訓和管理，不斷提高“兩個普遍”工作水平。各級工會要加大培訓力度，有針對性地制定培訓計劃，并根據(jù)各階段工作重點、任務和需要解決的問題，采取走出去、請進來和舉辦培訓班等形式，力爭把全市各級工會工作者都輪訓一遍，不斷提高業(yè)務素質(zhì)、法律意識、維權水平。要加強會員會籍管理，凡加入工會組織的職工都要頒發(fā)《會員證》，堅持會員組織關系隨勞動關系變動的原則，做到一次入會，自由流動，持證轉接，防止會員流失。
    四、統(tǒng)籌兼顧，提升效能，全力推動全市工會工作整體上水平。
    按照市總工會二屆六次全委(擴大)會上確定的“631”年度工作計劃，對照目標責任，圍繞中心，服務大局，在搞好“兩個普遍”的同時，統(tǒng)籌兼顧，扎實推進工會各項工作全面發(fā)展。
    一是加強工會統(tǒng)計工作，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。各級工會要加強對工會統(tǒng)計調(diào)查工作的組織領導，負責統(tǒng)計工作的部門和人員要切實增強責任感，自覺遵守統(tǒng)計法規(guī)，堅持實事求是，杜絕弄虛作假，提供高質(zhì)量的統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料。要將統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)與上年的相關數(shù)據(jù)進行比較，要與統(tǒng)計等相關部門公布的數(shù)據(jù)認真核對，數(shù)據(jù)概念、邏輯出現(xiàn)較大變化的，要查找、分析原因，嚴格把關，責任到人，確保數(shù)據(jù)的真實性、準確性和時效性。
    二是不斷深化幫扶救助機制，進一步鞏固和諧社會建設基礎。我們要把幫扶工作作為化解矛盾，構建和諧勞動關系的出發(fā)點和著力點，創(chuàng)新形式，拓寬領域，完善機制，在進一步鞏固社會和諧穩(wěn)定基礎方面發(fā)揮工會組織應有的作用。一要促進幫扶中心規(guī)范化建設。按照“幫扶體系網(wǎng)絡化、基礎設施標準化、資金籌措社會化、幫扶內(nèi)容常態(tài)化、幫扶工作社會化”的要求，不斷推動幫扶中心規(guī)范化建設。認真建好困難職工幫扶電子檔案，并實行動態(tài)管理。二要基本實現(xiàn)幫扶形式常態(tài)化。工會的春送崗位、夏送清涼、金秋助學、面對面愛心助學、冬送溫暖、大病救助和節(jié)日慰問等工作已形成了較好的影響和吸引力，要不斷做大、做實、做強，并向常態(tài)化、多樣化發(fā)展。三要爭取實現(xiàn)幫扶工作的社會化。要積極爭取各級政府按1：1配套幫扶資金，不斷壯大幫扶能力，要拓寬幫扶渠道，動員社會力量，聯(lián)合人社、民政、商務、農(nóng)牧、紅十字會等部門和社會力量共同開展好幫扶活動，逐步實現(xiàn)幫扶工作的社會化、系統(tǒng)化。四要促使幫扶工作向全方位、高層次發(fā)展。幫扶應由治標向治本轉變，由“輸血”向“造血”發(fā)展，實行扶持、培訓、鑒定、職介、創(chuàng)業(yè)一體化服務，不斷推動幫扶工作向更深、更高層次發(fā)展。
    三是全面實施素質(zhì)提升規(guī)劃，推動“當好主力軍，建功”活動扎實開展。圍繞中心、服務大局是工會工作的方向。我們要緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展的總體要求和“四三二一”發(fā)展戰(zhàn)略，按照黨政所想、職工所需、工會所能，團結動員廣大職工立足崗位，建功立業(yè)，既促進生產(chǎn)發(fā)展，又促進職工隊伍建設。圍繞全市重點工作和重大項目，組織開展多種形式的勞動技能大賽。以“當好主力軍，建功”為主題，以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，突出抓好“比以人為本，賽安全環(huán)保;比科學管理，賽工程質(zhì)量;比精打細算，賽成本控制;比科技含量，賽科技創(chuàng)新;比完成任務，賽科學施工”的“五比五賽”活動。結合主導產(chǎn)業(yè)振興、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、產(chǎn)品技術升級換代，開展自主創(chuàng)新型競賽;結合發(fā)展低碳、綠色、循環(huán)經(jīng)濟，開展“節(jié)能減排達標”和“我為節(jié)能減排做貢獻”的節(jié)能型競賽;結合發(fā)展服務業(yè)和開展質(zhì)量效益年活動，以安全生產(chǎn)、提高效率、提升質(zhì)量、優(yōu)化服務為重點，開展優(yōu)質(zhì)管理班組創(chuàng)建、提升服務能力的服務型競賽。深化技術創(chuàng)新活動。以推進科技創(chuàng)新、加強技術協(xié)作、促進成果轉化為目標，組織職工圍繞企業(yè)重大技術改造項目和生產(chǎn)經(jīng)營重點環(huán)節(jié)、關鍵技術難題，積極開展合理化建議、技術攻關、技術革新、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性技術創(chuàng)新活動。推動建立以企業(yè)為主體、產(chǎn)學研相結合的技術創(chuàng)新體系。征集、評選職工“優(yōu)秀技術創(chuàng)新成果”、“重大合理化建議”、“創(chuàng)新能手”、“創(chuàng)新示范崗”，積極參加省上舉辦的職工技術創(chuàng)新成果展覽，進一步提高職工創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力。全面提高技能。選樹行業(yè)、工種技術能手，不斷擴大“首席技師”、“金牌工人”、勞模和技能人才庫，加快培養(yǎng)企業(yè)急需的知識技能型、技術技能型、復合技能型人才隊伍。發(fā)揮勞模示范引領作用，進一步弘揚工人階級偉大品格和勞模精神。以各行各業(yè)勞動模范、先進人物的優(yōu)秀品格、崇高理想、模范行為教育職工，用榜樣的力量，帶動廣大職工立足崗位學技術、練本領、比技能、創(chuàng)一流。加強勞模管理和服務，建好勞模檔案，關心困難勞模，積極做好兩級勞模生活補助金的審核上報工作。
    四是加強職工文化建設，進一步豐富職工的精神文化生活。要不斷加強和重視職工文化建設，按照全總把各級工會辦成職工的“學校和樂園”的精神，積極探索職工精神文明建設新途徑。各級工會組織要以文化宮、俱樂部為陣地，積極開展各類文體活動，增強工會組織的吸引力和向心力。積極培育企業(yè)文化，支持企業(yè)改善職工文化體育設施，推動企業(yè)職工文化活動室、職工書屋建設。積極開展文化進鄉(xiāng)村、入企業(yè)、到社區(qū)活動，不斷豐富基層職工精神文化生活，促進各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
    五是加強工會自身建設力度，努力提高工作水平。一要主動匯報，爭取支持。要主動爭取黨委和政府支持，尤其是工會在人員、編制、經(jīng)費等方面的實際困難。二要積極參與，主動作為。牢固樹立大局意識，責任意識，服務意識，積極參與社會管理，為黨政分憂，為職工解難。三要加強學習，提高能力。切實加強對工會干部職工的培訓教育，努力使工會干部職工全面掌握黨的政策理論、法律法規(guī)和工會工作業(yè)務知識，切實提高工會干部職工的綜合素質(zhì)和工作能力。四要轉變作風，狠抓落實。切實加強作風建設，廉潔勤政，愛崗敬業(yè)，不斷提高工作效率。五要全面深化黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要把開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動與全面推進工會工作結合起來，圍繞工會重點工作豐富活動內(nèi)容，組織和引導廣大職工在實施“四三二一”戰(zhàn)略和推進“六個集中突破”中創(chuàng)先爭優(yōu)，在實現(xiàn)“兩個普遍”、打造“就業(yè)幫扶”品牌、構建“大維權”格局和建設“效能型”機關中創(chuàng)先爭優(yōu)，使工會系統(tǒng)形成奮勇創(chuàng)先、實干爭優(yōu)的良好氛圍。六要加強宣傳，進一步提高工會組織的社會影響力。要大力宣傳黨和政府對企業(yè)和廣大職工的關心和愛護，大力宣傳各級工會組織為經(jīng)濟社會發(fā)展、為職工服務所做的工作，大力宣傳職工群眾為全市經(jīng)濟社會建設做出的貢獻和各級勞模在各自崗位上敬業(yè)奉獻、建功立業(yè)的典型事跡，樹立崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好風尚。要加強信息工作，做到各級工會在報紙、電視等媒體上有文章、有聲音。要加強調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)、總結和推廣基層工會工作的成功經(jīng)驗與好的做法，探索做好工會工作的新途徑、新方法。
    同志們，現(xiàn)在距年底僅剩3個月，時間緊，任務重。希望會議之后，各級工會將會議精神和介紹的經(jīng)驗與做法，轉化為工作的實際行動，緊盯目標不動搖、堅定信心不懈怠，集中精力，再接再厲，全面完成年度目標任務，努力推動我市工會工作再上新臺階。
    工會全委會報告篇四
    各位會員代表：
    經(jīng)過充分準備，市科技局工會首屆一次會員代表大會今天隆重召開了。這次大會是新時期科技系統(tǒng)的一次盛會，是我局職工政治生活中的一件大事。開好這次大會，對于促進全市科技事業(yè)的發(fā)展，努力開創(chuàng)科技工作的新局面，推進三大文明建設，具有十分重要的意義。
    出席今天大會并在主席臺就座的有：
    曲阜市市直機關工委工會主任孔令愛同志。
    曲阜市科技局黨總支書記、局長王秀英同志。
    讓我們以熱烈的掌聲對他們的到來表示歡迎!
    今天大會應到會員(代表)33名，實到名，符合法定人數(shù)，可以開會。
    我宣布：曲阜市科技局工會委員會首屆會員大會現(xiàn)在開始。
    大會進行第一項：奏《國歌》，全體起立!(歌畢)，請座下。
    大會進行第二項：請科技局黨總支書記、局長王秀英同志致辭。大家歡迎!
    大會進行第三項：請市直機關工委工會主任孔令愛同志宣讀市總工會有關文件批復。
    大會進行第四項：請市科技局工會籌備小組副組長、市科技局副局長同志作工會籌備工作報告。
    大會進行第五項：通過《選舉辦法》。請吳學亮同志宣讀《選舉辦法》。
    下面對《選舉辦法》進行表決。
    大家對《選舉辦法》有什么意見，請發(fā)表。(環(huán)視)如果沒有意見，下面進行表決：同意的請舉手，(環(huán)視)請放下;不同意的請舉手,(環(huán)視)沒有;棄權的請舉手,(環(huán)視)沒有,一致通過。
    大會進行第六項：正式選舉。
    工會委員會委員候選人名單是由各工會小組提名，經(jīng)工會籌備組協(xié)商，通過各工會小組討論，市總工會同意后確定的。他們是*，這些同志，大家都比較熟悉，這里就不再做一一介紹了。在選舉前，根據(jù)選舉辦法，提名劉祥軍、孔祥臣同志為大會選舉監(jiān)票人，提名張偉、周紅旗同志為大會計票人。如有意見，請發(fā)表。(稍停)如果沒有意見請鼓掌通過(領鼓掌)。
    請監(jiān)票人員就位。
    現(xiàn)在檢查票箱。
    請監(jiān)票人檢查票箱。
    (檢查完后)。
    現(xiàn)在請計票人員發(fā)放選票。
    (發(fā)完選票后)。
    請大家不要急于寫票，關于寫票的應注意的問題，現(xiàn)在做一下說明：
    1、大會實行等額選舉。市科技局工會委員會委員候選人5名，應選5名。每張選票所選人數(shù)等于或少于應選人數(shù)的有效，否則無效。
    2、對選票上的候選人，特別應注意的是，同意的不畫任何符號。
    3、書寫一律用鋼筆或與圓珠筆，書寫要清楚，符號要正確涂改和書寫不清楚的不計票。
    下面請大家寫票。
    (寫票完畢)。
    請寫完票的同志檢查一遍手中的選票，看填寫得是否準確。
    大會進行投票。(放音樂)。
    首先請監(jiān)票人投票。
    請主席臺人員投票。
    現(xiàn)在請各位代表依次投票。
    (投票結束后)。
    下面請監(jiān)票人和計票人計票，計票后由監(jiān)票人向主持人報告。
    經(jīng)監(jiān)票人和計票人清點，本次選舉發(fā)出選票33張，收回選票33張，發(fā)出選票和收回選票相等，選舉有效。候選人得票情況是：33票、吳學亮33票、趙偉33票、趙鋼鑒33票、王濤33票。
    根據(jù)選舉辦法，5位候選委員得票數(shù)超過應到代表半數(shù)，全部當選。首屆科技局工會委員會委員是：、吳學亮、趙偉、趙鋼鑒、王濤。讓我們以熱烈的掌聲表示祝賀。
    下面召開科技局工會委員會一次會議，請大家原地稍作休息。
    下面繼續(xù)開會，現(xiàn)在宣布科技局工會委員會一次會議選舉結果：同志當選為工會主席，吳學亮、趙偉同志當選為工會副主席，趙剛鑒同志當選為女職工委員會主任。選舉結果報市總工會后進行公布。讓我們再次以熱烈的掌聲對他們的當選表示祝賀!
    大會進行第七項：請當選的科技局工會主席同志講話。大家歡迎!
    大會進行第八項：請市總工會副主席院福柱同志作重要講話。我提議大家以熱烈的掌聲表示歡迎!
    同志們，市科技局工會首次會員大會在市直機關工委，市總工會和市科技局黨總支的重視和支持下，經(jīng)過大家的共同努力，已圓滿完成了各項議程，很快就要閉幕了。在今天的會議上，市科技局黨總支書記、局長王秀英同志作了熱情洋溢的致辭。市總工會副主席院福柱同志，市直機關工委工會主任孔令愛同志，分別作了重要講話，大會選舉產(chǎn)生了科技局工會委員會，新當選的主席就如何做好下步的工作作了很好的發(fā)言。市總工會、市直機關工委、市科技局黨組織領導在講話中高度評價了我局的工會工作，對下步的工作提出了殷切的希望和要求，我們一定要按照各位領導的指示，抓好貫徹落實，推動我們的工作再創(chuàng)佳績，再立新功。
    大會進行第九項：奏《國際歌》，請全體起立!
    工會全委會報告篇五
    同志們：
    新年伊始，市總工會召開七屆九次全委(擴大)會議，以黨的十八屆三、四中全會和系列講話精神為指導，認真學習貫徹中共中央《關于加強和改進黨的群團工作的意見》和市委十二屆十次全委會議、全市經(jīng)濟工作會議、省總十四屆四次全委會議精神，總結去年工作，安排今年任務，這對于組織動員全市廣大職工推動實現(xiàn)科學趕超、后來居上奮斗目標，具有重要意義。
    剛剛過去的20xx年，在市委、省總的堅強領導下，全市各級工會牢牢把握工人運動時代主題，緊緊圍繞全市工作大局，以扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以培育亮點、打造品牌為抓手，以改革創(chuàng)新為動力，強化思想引領、強化維權服務、強化基層基礎、強化作風建設，組織動員廣大職工積極投身全面深化改革、建設經(jīng)濟文化大市的偉大實踐，各項工作取得了新的成績，特別是工會創(chuàng)新工作榮獲全省第一名的好成績，為全市改革發(fā)展穩(wěn)定作出了重要貢獻。借此機會，我代表市總工會向全市各級工會共同努力取得的成績表示熱烈祝賀!向各位委員和全市工會干部表示衷心感謝!
    20xx年是全面深化改革的關鍵之年，是全面推進依法治國的開局之年，是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年。特別是中央剛剛下發(fā)了《關于加強和改進黨的群團工作的意見》，為做好新形勢下工會工作進一步指明了前進方向。全市各級工會組織要深刻認識和把握黨中央對工會工作提出的新要求，始終堅持黨對工會工作的領導。要把握新形勢，抓住新機遇，適應新常態(tài)，應對新挑戰(zhàn)，牢固樹立“為職工群眾維權、為改革發(fā)展添力”的理念，強化責任意識，強化擔當精神，強化務實作風，強化創(chuàng)新觀念，按照市委和省總的部署要求，努力工作，奮力拼搏，不斷開創(chuàng)全市工會工作新局面。關于今年工作，我強調(diào)以下幾點。
    一是堅持依法治會，以四中全會精神統(tǒng)攬全局。黨的十八屆四中全會明確了全面推進依法治國的指導思想、總目標、基本原則和重大任務，提出了一系列關于全面推進依法治國的新論斷、新舉措、新任務。剛剛召開的菏澤市委十二屆十次全委會議，提出了要努力打造依法治國和法治山東建設“菏澤版”的總要求。全市各級工會組織要深入貫徹黨的十八屆四中全會和市委十二屆十次全委會、以及全總和省總的工作部署，自覺服從黨的領導，堅定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，始終堅持工會工作正確政治方向，大力推進工會工作法治化建設，充分發(fā)揮工會組織在全面推進依法治國、依法治市中的積極作用。一要努力夯實全面推進依法治國、依法治市的群眾基礎。大力開展法治宣傳教育，廣泛宣傳憲法和勞動法律法規(guī)，引導職工群眾樹立法治意識，增強法治觀念，堅定法治信仰，弘揚法治精神，做到自覺守法，遇事找法，解決問題靠法。二要主動融入全面推進依法治國、依法治市偉大實踐。以全省廠務公開民主管理“法治推進年”活動為契機，全面貫徹落實《山東省企業(yè)職工代表大會條例》和《山東省廠務公開條例》，積極推動健全和完善以職工代表大會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度，組織職工依法實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。同時，充分發(fā)揮工會密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢，組織和代表職工積極參與立法，反映職工的愿望和訴求，推進形成完備的勞動法律規(guī)范體系，促進科學立法、民主立法。組織和代表職工開展勞動法律監(jiān)督，推動勞動法律法規(guī)嚴格實施，落實到位，促進嚴格執(zhí)法、公正司法。三要不斷提高工會工作法治化水平。廣大工會干部要增強法治意識，帶頭學法、遵法、守法、用法。堅持以法治思維和法治方式履行職責，推進工作，依法建會、依法管會、依法履職、依法維權，切實把工會各項工作納入法治化軌道。建立健全工會依法決策機制，進一步完善決策、執(zhí)行、監(jiān)督有機銜接的配套工作制度，使工會工作內(nèi)有規(guī)范、外合法治，依法有序推進。
    二是堅持依法履職，創(chuàng)新工會服務品牌。全市工會組織要著力創(chuàng)新服務大局、服務職工的有效載體，積極打造具有菏澤工會特色的品牌項目，讓職工群眾得到實惠、感受溫暖，進一步增強工會組織的吸引力、凝聚力和影響力，引導廣大職工群眾堅定不移跟黨走，匯聚起實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的正能量。一要服務發(fā)展大局，推進職工建功立業(yè)技術創(chuàng)新。各級工會要積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，圍繞全市經(jīng)濟工作會議確定的實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，在全市深入開展職工建功立業(yè)技術創(chuàng)新競賽活動。在層層開展各類競賽的基礎上，精心組織全市職工十大工種職業(yè)技能大賽，通過競賽活動選拔出一大批金牌職工、首席技師和創(chuàng)新能手;強化平臺建設、打造創(chuàng)新團隊，不斷深化勞模(高技能人才)創(chuàng)新工作室創(chuàng)建活動;以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，強化班組建設、夯實創(chuàng)新基礎，廣泛開展班組競賽活動，努力提高職工參與率;強化推廣應用、促進成果轉化，推動建立職工技術創(chuàng)新成果庫，開展職工創(chuàng)新成果展評、信息發(fā)布等活動，促進職工優(yōu)秀創(chuàng)新成果盡快轉化為現(xiàn)實生產(chǎn)力。今年要積極參加好全省第五屆80個工種的職工職業(yè)技能大賽，爭取最好的成績。二要服務職工群眾，做大、做好、做強工會會員服務卡。“普惠職工服務年”是今年工會工作的一個重點，全市工會要積極穩(wěn)妥地推進會員普惠制工作，注重做好整體系統(tǒng)設計，加強服務項目的可行性研究，尋找職工所需與工會所能的結合點，按照項目運作模式扎實推進。要對建立信息平臺、完善制度機制、項目成效評估等重點問題深入研究、通盤考慮，形成推進工會會員普惠制服務的科學機制。要注重以職工群眾是否滿意為工作尺度，深入到職工群眾之中，充分聽取他們的意見建議，運用信息化工作手段，掌握職工群眾最關心、最需要解決的問題，謀取實現(xiàn)會員群眾需求的最大化。要注意運用會員普惠制服務所搭建的信息平臺，進一步強化會籍管理工作，實現(xiàn)軟件系統(tǒng)資源利用的優(yōu)化。今年要努力按照省總要求，實現(xiàn)市、縣兩級工會普遍推進“工會會員服務卡”的目標。三要疏通輿情溝通渠道，強力推進新媒體平臺建設。當前，傳統(tǒng)紙質(zhì)媒體影響漸趨削弱，微博、微信等新媒體狂飆突進，各種觀點思潮相互交鋒沖撞，對凝聚廣大職工和工會干部思想、確保工會工作正確方向帶來新挑戰(zhàn)新考驗。面對新的形勢，各級工會要按照中央“群團組織要提高網(wǎng)上群眾工作水平，實施上網(wǎng)工程，建設各具特色的群團網(wǎng)站，推進互聯(lián)互通及與主流媒體、門戶網(wǎng)站的合作”的要求，打造網(wǎng)上網(wǎng)下相互促進、有機融合的工會宣傳思想工作新格局。要切實加強網(wǎng)絡宣傳員隊伍建設，綜合運用12351維權熱線和網(wǎng)絡論壇、微博、微信等新媒體平臺進行網(wǎng)上引導和動員。工會組織要站在網(wǎng)絡輿論斗爭最前沿，主動發(fā)聲、及時發(fā)聲，切實維護好工會的正面形象，弘揚網(wǎng)上主旋律。
    三是堅持依法維權，保障職工合法權益。強調(diào)，“工會要贏得職工群眾信賴和支持，必須做好維護職工群眾切身利益工作，促進社會公平正義”。我們要認真貫徹重要指示精神，堅持依法維權，切實維護好、發(fā)展好職工群眾的合法權益。要堅持問題導向，緊緊圍繞職工群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，最困難最操心最憂慮的實際問題，做好維權工作，確保維權實效。各級工會要著力構建和諧勞動關系，堅持維權和維穩(wěn)有機統(tǒng)一，深化勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建，加強勞動爭議預防調(diào)解，努力維護職工隊伍穩(wěn)定;要大力推動集體協(xié)商工作提質(zhì)增效，認真落實《山東省總工會深化集體協(xié)商工作規(guī)劃》，圍繞穩(wěn)定就業(yè)崗位、合理確定薪酬、加強勞動安全衛(wèi)生、保護女職工權益等重點內(nèi)容，抓住擴大職工參與、規(guī)范協(xié)商程序、細化合同條款、強化履約監(jiān)督等關鍵環(huán)節(jié)，在鞏固建制率的基礎上，切實提高集體協(xié)商的質(zhì)量和實效;要突出“四季服務”、維權司法平臺、“19援助日”、愛心行動、女職工關愛行動等工會特色品牌，轉變服務理念，提供更多高水平的精神性、發(fā)展性服務，把更多的人力、物力、財力投入到基層服務機構;要堅持不懈推動“查保促”活動深化發(fā)展，進一步健全群眾性安全隱患排查治理長效機制，落實工會干部包保企業(yè)制度，暢通職工舉報安全生產(chǎn)事故隱患和職業(yè)危害的渠道，努力實現(xiàn)“查保促”活動的全員化、常態(tài)化、長效化;要深入實施職工素質(zhì)工程，開展以技術創(chuàng)新為目標的“百萬職工大培訓活動”，推進以“四德”教育為內(nèi)容的職工職業(yè)道德建設，壯大以“職工大講堂”為特色的職工文化教育陣地，豐富以“中國夢·勞動美”為主題的教育實踐活動，創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容，改進形式、強化實踐，進一步弘揚職工文化，奏響勞動旋律，講好職工故事。
    四是堅持依法建會，筑牢組織基礎?；鶎庸x職工最近，聯(lián)系職工最直接、服務職工最具體，是做好工會工作的基礎和關鍵。就加強基層工會建設專門作出批示，全總把今年確定為基層工會建設“落實年”。我們要抓住這一重大契機，把基層工會建設提高到一個新水平。要突出抓基層、強基礎的鮮明導向，加強對基層工會的工作指導，扎實推進“六有”工會建設。近年來，為推動基層工會建設，各縣區(qū)工會不斷創(chuàng)新載體，提出了建設“八有”、“九有”、“十有”等基層工會的目標，也起到了較好的推進作用，但是從今年起，所有的提法都要統(tǒng)一到全總提出的“六有”標準上來，也就是“有依法選舉的工會主席和心系職工、善于維權、開拓進取的骨干隊伍，有獨立健全的組織機構，有服務職工的活動載體，有健全完善的制度機制，有自主管理的工會經(jīng)費，有會員滿意的工作績效”。要重點推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)總工會建設，貫徹落實省總《關于進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會工作的意見》和《山東省社會化工會工作者管理辦法(試行)》、《山東省鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會工作經(jīng)費管理辦法》，下大力氣解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會、工業(yè)園區(qū)(開發(fā)區(qū))工會職責定位不清、人員配備不齊、經(jīng)費保障不足等突出問題，積極探索建立完善產(chǎn)業(yè)工會組織體系，發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會的優(yōu)勢和作用，要有效擴大組織覆蓋、工作覆蓋，認真落實好《菏澤市總工會基層組織建設工作規(guī)劃(20xx—)》，加大新經(jīng)濟組織、新社會組織中工會組建力度，繼續(xù)擴大組織覆蓋面，進一步增強工會組織的吸引力凝聚力，使更多職工和農(nóng)民工加入到工會組織中來。今年，要下大力做好縣區(qū)總工會換屆選舉工作，進一步加大工會干部協(xié)管力度，推動地方工會主席按同級副職級配備，加強工會干部選拔、任用、交流工作。要切實提升工會干部能力，按照習總書記提出的“走在時代前列、走在職工群眾前列”的要求，引導工會干部不斷學習各種新理論新知識，特別是要系統(tǒng)學習工會工作業(yè)務知識和維護職工權益方面的法律法規(guī)，努力成為工會工作的行家里手、內(nèi)行領導。要進一步強化激勵約束，強化工作任務落實，加強工作督導，大力營造逐級抓落實、干部爭先進、工作創(chuàng)一流的濃厚氛圍，重實干、不作秀，敢作為、勇?lián)?，甘奉獻、保廉潔，以良好形象推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展。
    工會組織作為黨聯(lián)系職工群眾的重要橋梁和紐帶，任務光榮而艱巨。希望各級工會組織和廣大工會干部充分認識當前經(jīng)濟社會的新常態(tài)，增強積極適應新常態(tài)發(fā)展的能力，更加關愛職工群眾，著力建好工會組織，把我市工會工作全面推上更高的臺階。
    工會全委會報告篇六
    半年來，我縣各級工會在縣委、縣政府和上級工會的堅強領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹胡錦濤總書記在福建視察時的重要講話及省委工青婦工作會議精神，全面貫徹科學發(fā)展觀和“組織起來、切實維權”的工作方針，圍繞建設海峽西岸經(jīng)濟區(qū)綠色腹地工業(yè)強縣的宏偉目標，以服務全局工作為大、增強基層活力為先、完善維權機制為重、構建和諧勞動關系為本，努力推動工會體制創(chuàng)新、機制創(chuàng)新和工作載體創(chuàng)新，不斷擴大工會工作的覆蓋面、增強工會組織凝聚力，維護職工隊伍的團結統(tǒng)一，調(diào)動好、發(fā)揮好、保護好廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，團結動員全縣職工在實施“十一五”規(guī)劃、構建和諧社會中充分發(fā)揮工人階級主力軍作用。
    年上半年工作回顧。
    一、貫徹落實省委工青婦工作會議精神。
    省委工青婦工作會議后，縣總工會在縣委常委會上匯報工會工作，并提請縣委研究解決了幾個問題。3月初，縣委召開全縣工會共青團婦聯(lián)工作會議，貫徹落實省委工青婦工作會議精神，研究布署我縣工青婦工作，下發(fā)了《中共順昌縣委關于加強工青婦工作的實施意見的通知》（順委發(fā)[]01號文件），將工會工作列入黨建工作目標責任制檢查內(nèi)容，年終與黨建工同檢查、同考核。
    二、主動融入全縣經(jīng)濟發(fā)展工作大局。
    用“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀教育、凝聚廣大職工群眾，更好地呼應和融入海峽西岸經(jīng)濟區(qū)綠色腹地工業(yè)強縣建設，進一步發(fā)揮工人階級在推動經(jīng)濟社會發(fā)展中的主力軍作用。深刻領會省、縣委工青婦工作會議精神，找準工會在建設海峽西岸經(jīng)濟區(qū)綠色腹地工業(yè)強縣和實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃中的科學定位，在服務全縣工作大局中充分發(fā)揮工會組織的作用。
    一是下發(fā)《順昌縣總工會關于團結動員全縣職工為實施“十一五”規(guī)劃建功立業(yè)的決議》文件。號召全縣廣大職工把智慧和力量凝聚到加快建設海峽西岸經(jīng)濟區(qū)綠色腹地工業(yè)強縣的偉大實踐上來，把廣大職工的思想統(tǒng)一到實施“十一五”規(guī)劃的宏偉目標上來，教育和引導職工主動融入全縣工作大局，主動呼應經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，積極支持黨和政府的各項改革發(fā)展政策，正確認識和對待改革發(fā)展中利益格局的變化和利益關系的調(diào)整，堅定地站在推動海峽西岸經(jīng)濟區(qū)綠色腹地工業(yè)強縣的最前列。
    二是發(fā)出《關于在全縣職工中廣泛開展社會主義榮辱觀學習踐行活動的倡議書》。號召全縣各級工會組織和廣大職工要積極行動起來，投身到“樹立正確榮辱觀、增強主人翁責任感”的主題教育中來，帶頭弘揚社會主義的榮辱觀，努力實踐“八榮八恥”的基本要求，把“八榮八恥”和職工職業(yè)道德建設有機結合；把企業(yè)文化建設和樹立良好風氣有機結合；把提高職工技能與學習“八榮八恥”互相滲透。做愛祖國、愛順昌、愛企業(yè)、知榮辱、樹新風、促和諧、講全局、比奉獻、做模范的新時代工人。
    三、辦好全縣第四屆職工運動會。
    為展示新時期我縣職工隊伍健康、文明、積極、向上的精神面貌，展示我縣廣大職工在物質(zhì)文明、政治文明、精神文明、和諧社會建設中的輝煌業(yè)績?！拔逡弧逼陂g，縣委宣傳部、縣總工會與縣文化體育局共同承辦順昌縣第四屆職工運動會，本屆運動會距上屆已51年之久，是全縣職工期盼已久的運動會。來自全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會、9個系統(tǒng)工會、3個廠礦企業(yè)工會、1個工會園區(qū)工會聯(lián)合會及1個縣直機關工會代表隊的多名運動員參加了比賽。運動會以“團結、拼搏、健身、和諧”為主題，在全縣職工中弘揚頑強拼搏、努力進取的精神，激發(fā)全縣職工參與群眾性體育活動的積極性、主動性和創(chuàng)造性。運動會期間，運動員踴躍參賽，文明參賽，團結拼搏，奮勇爭先，分別參加8大類、37個項目的比賽，展示了順昌職工良好競技水平、精神風貌、道德風尚；全體裁判員堅持原則，公正裁判；工作人員精心組織，認真負責，為這次運動會的成功舉辦付出了辛勤的勞動，涌現(xiàn)出一批運動成績優(yōu)異的代表團和運動員，涌現(xiàn)出一批道德風尚優(yōu)秀的代表團和運動員，推動了我縣群眾性競技運動水平的提高，掀起我縣全民健身運動新高潮，得到全縣廣大職工群眾的一致好評。
    四、以典型引路促工會各項工作。
    為全面提高工會工作的整體水平，以適應新形勢工會工作的發(fā)展需要，發(fā)揮以點帶面、典型示范、整體推進的作用，年初縣總工會在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會、系統(tǒng)工會、廠礦工會及非公企業(yè)等70多家基層工會分別建立工會規(guī)范化建設、職工之家、廠務公開、經(jīng)審、女工、法律保障、安全生產(chǎn)及經(jīng)濟技術工作示范點，并建立縣總工會各部室與示范點工作聯(lián)系制度，對各示范點明確目標要求，通過抓典型，有力地促進了各項工作的全面開展。
    （一）以規(guī)范化建設為目標，增強工會組織凝聚力。按“組織起來、切實維權”的工作方針，最大限度地把職工組織到工會中來，不斷增強工會組織的凝聚力。一是在及時上下工夫，在經(jīng)貿(mào)局、外經(jīng)局、工商局等有關部門配合通過對我縣非公企業(yè)包括外資企業(yè)組建工會情況調(diào)查摸底，及時做好工會組建的宣傳發(fā)動和籌建工作，加大《工會法》的宣傳力度，增強企業(yè)和職工的依法建會意識。二是在規(guī)范上下工夫，嚴格按照《工會法》、《中國工會章程》的規(guī)定，規(guī)范建會程序、會員入會，有效杜絕“老板工會”或“空頭工會”現(xiàn)象，同時抓好基層工會“六有”工作；三是在發(fā)揮作用上下工夫，組織開展“雙愛雙評”、平等協(xié)商集體合同和創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)等工作和活動，提高工會組織的凝聚力和吸引力。上半年，新建工會組織21家，發(fā)展新會員1029名，其中農(nóng)民工會員523名。
    同級黨政副職的政治、經(jīng)濟待遇；副主席（副主任）享受同級中層干部的一切待遇。
    (三)以“創(chuàng)爭”活動為載體，不斷提升職工素質(zhì)工程。在全縣廣大職工中開展爭創(chuàng)“工人先鋒號”和“創(chuàng)建學習型組織、爭當知識型職工”等經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動。一是深入開展以“落實責任，強化管理，確保安全，促進發(fā)展”為主題的競賽活動。堅持“安全發(fā)展”的指導原則，以非公有制企業(yè)為重點，以“安康杯”競賽活動為載體，以“一法三卡”工作為切入點，與縣安監(jiān)局聯(lián)合下發(fā)《關于開展xx年“安康杯”競賽活動的通知》。全縣參賽企業(yè)132個，涉及13個行業(yè)，參賽面達82%。同時做好《職業(yè)病防治法》的宣傳、培訓、監(jiān)督工作，切實預防和減少各類事故的發(fā)生，促進企業(yè)安全生產(chǎn)。按照全總勞動保護《三個條例》的有關規(guī)定，加強企業(yè)的安全生產(chǎn)和勞動保護工作，充分發(fā)揮勞動保護監(jiān)督檢查員的作用，加強對事故隱患和職業(yè)危害作業(yè)點的監(jiān)督整改。半年來，參與3起重大安全事故的調(diào)查處理，促進企業(yè)提高安全管理水平，有效維護了職工的切身利益和合法權益。高溫期間，縣總工會干部深入到基層企業(yè)，為高溫奮戰(zhàn)在一線的職工送去飲水機20臺。二是認真做好“6.18”海峽兩岸職工創(chuàng)新成果展工作。由縣總工會推薦、篩選出的6個參展項目，全部載入《海峽兩岸職工創(chuàng)新成果項目冊》，其中洋口林場的“杉木雜交種子園選育及營建技術的研究”獲得海峽兩岸職工創(chuàng)新成果展銅獎，高允旺的“竹蓀高產(chǎn)栽培技術”簽訂了對接意向協(xié)議。三是表彰一批工人階級的優(yōu)秀典范?！拔逡弧逼陂g，認真做好省、市五一獎章和縣勞模的評選、表彰、宣傳工作，福泥公司煉石水泥廠陳先份獲得省五一獎章，黃永釗等7位同志獲得市五一獎章，賴穎袖等10位同志被評為縣勞動模范?！拔逡弧逼陂g舉辦為期一天的勞模事跡展，大力弘揚勞模的先進事跡，在全社會營造學習勞模、尊重勞模的良好氛圍。四是以開展爭創(chuàng)“工人先鋒號”為創(chuàng)業(yè)平臺，抓好各行各業(yè)職工群眾性的建功立業(yè)競賽。組織職工參加市總工會書法作品展，推薦書法作品30幅，入選8幅，獲獎4幅。20名職工加入市職工書畫協(xié)會。通過對xx年度經(jīng)濟技術創(chuàng)新示范崗16個班組，10名創(chuàng)新能手的表彰及開展技術革新、技術競賽，組織職工參加崗位練兵、技能比武活動，讓廣大職工從中提高勞動技能，提高廣大職工思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，構建適應不同行業(yè)和職工群體需要的學習的平臺，力爭形成終身學習、全程學習、團隊學習的機制。
    （四）以送溫暖活動為主體，不斷完善幫扶機制。協(xié)助黨委、政府解決困難職工的生產(chǎn)和生活問題，密切黨和職工群眾的聯(lián)系是工會組織的職責。首先做好困難職工的檔案登記工作。目前全縣已錄入微機登記的困難職工346戶。二是春節(jié)元旦期間，走訪慰問困難勞模80戶(含市、縣勞模及五一獎章獲得者)、困難職工386戶，發(fā)放慰問金159450元。三是抗洪救災取得全面勝利。“6.7”洪災給我縣經(jīng)濟造成嚴重損失，受災企業(yè)211家，受災職工達8000多人，直接經(jīng)濟損失達2.2億元，面對困難工會組織不等不靠，縣總工會及時發(fā)出《關于在工會系統(tǒng)中廣泛開展為受災職工“幫扶濟困”送溫暖活動的通知》及《抗洪賑災倡議書》，發(fā)動全縣職工群眾為受災職工捐款捐物獻愛心。組織工會干部、工會積極分子到受災企業(yè)加班加點搶修設備及水毀設施，努力挽回經(jīng)濟損失，同時對受災職工進行走訪慰問，并送去慰問金4萬元，幫助他們暫時渡過難關。四是做好金秋助學前期準備工作。發(fā)出《關于繼續(xù)開展xx年“金秋助學”活動通知》，組織開展困難職工家庭子女就學的調(diào)查摸底上報工作，為困難職工子女解決就學難問題。
    （五）以維權為職責，不斷提高服務職能。充分發(fā)揮工會組織作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，將“主席維權流動崗”繼續(xù)發(fā)揚光大，做到哪里有侵權事件，就到哪里開展維權活動。今年3月中旬，順昌富寶公司員工因企業(yè)改制后未兌現(xiàn)提薪、福利等承諾而引發(fā)集體罷工，“主席維權流動崗”獲息后，第一時間趕到現(xiàn)場，代表職工與企業(yè)、政府進行三方協(xié)商，為職工爭得合法權益，平息了罷工事件，體現(xiàn)了工會維護職能。半年來共接待職工來信、來訪、來電共計144件，結案131件，結案率為91%。
    （六）以活動為載體，推進女職工建功立業(yè)。一是廣泛深入開展“雙爭”活動和“百萬女職工素質(zhì)達標”活動，組織引導全縣廣大女職工自定目標、自學成才、自強拼搏，激勵女職工認清形勢、不斷進取、超越自我，更新知識，增強學習能力、競爭能力、創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力，為建設海峽西岸綠色腹地工業(yè)強縣建功立業(yè)。二是開展女職工維權活動，舉辦《婦女權益保障法》知識講座，上街宣傳《福建省女職工勞動保護條例》、《婦女權益保障法》等法律、法規(guī)，共發(fā)放宣傳材料1480份，增強女職工依法維權的自覺性。三是做好“福建省女職工標兵崗”和“南平市女職工標兵崗”的推薦評選工作，用典型的事跡鼓勵和引導廣大女職工積極發(fā)揮主力軍作用，全面展示新時代女職工風貌，推動形成勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的良好風尚。
    五、機制創(chuàng)新工作取得明顯成效。
    今年我縣以“構筑合理化建議推介平臺，實行‘金點子’資源全縣共享”為工作機制創(chuàng)新項目。經(jīng)過幾個月來的運行，目前進展情況是：
    一是落實人員、設備?？h總工會成立合理化建議管理工作領導小組，由縣總工會領導和部分企事業(yè)單位工會主席組成，領導小組共11人，其主要職責是領導、協(xié)調(diào)全縣合理化建議工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會和企事業(yè)單位工會相應成立領導機構，配備人員，開展工作?？h總工會合理化建議管理辦公室配備2名工作人員擔任專職管理員，負責對合理化建議的收集、登記、整理、傳遞、存檔等日常工作。同時，全縣280個企事業(yè)單位工會已配備兼職合理化聯(lián)絡員280名。一個縱橫交錯，運行正常的合理化建議網(wǎng)絡已經(jīng)建立，并進入正常運轉。為確保合理化建議安全貯存，縣總工會新購置計算機兩部和一臺激光打印機，實行專機專人管理，并撥出一筆合理化建議專項資金。
    二是搭好推介平臺。向縣電信部門申請開通合理化建議專用網(wǎng)站；請技術人員設計制作了合理化建議網(wǎng)頁，設立了20多個欄目。今后廣大職工只要點擊“順昌縣總工會”網(wǎng)站就能獲得各類有價值的合理化建議。通過基層工會傳報、提合理化建議者直報等多種渠道，現(xiàn)已收集合理化建議120條。
    三是制訂各項制度。目前已制訂的制度有：合理化建議管。
    理員職責，合理化建議聯(lián)絡員職責，合理化建議優(yōu)秀成果評定及獎勵辦法。
    四是初步顯示成效。據(jù)不完全統(tǒng)計，目前已被各企事業(yè)單位互相交流使用的合理化建議45條，取得較好的經(jīng)濟效益。福建水泥股份有限公司煉石水泥廠十分重視職工合理化建議，廣泛發(fā)動職工群眾積極開展合理化建議活動，把廣大職工的注意力吸引到圍繞企業(yè)改革、生產(chǎn)經(jīng)營中的“急、難、重、高、尖”及技術創(chuàng)新、工程質(zhì)量、降低消耗、節(jié)約成本、改善經(jīng)營管理等方面獻計獻策，取得顯著成效。該廠化驗室職工提出的“改進混合材品種結構、提高混合材摻量”的合理化建議被廠領導采納，對窯頭混合材品種結構進行調(diào)整，提高了強度，多摻了混合材，創(chuàng)經(jīng)濟效益240萬元。
    上半年我縣工會工作以“建示范，樹典型”、“抓創(chuàng)新，促成效”為主題，扎實有序地開展工會規(guī)范化建設和機制創(chuàng)新工作，并取得一定成績，為我縣經(jīng)濟建設及構建和諧社會充分發(fā)揮工會組織作用。在總結經(jīng)驗的同時，我們清醒地看到存在的問題和不足，如鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會作用發(fā)揮不明顯；一些系統(tǒng)工會組織力量薄弱、一些工會干部業(yè)務知識貧乏等有待于我們進一步改進與完善。
    年下半年工作計劃。
    ?建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會重點工作考評機制，加快基層組織建設步伐。
    為進一步加強非公企業(yè)工會組織與規(guī)范化建設，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處工會聯(lián)合會的職能作用，縣總工會于6月初制定《xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處工會聯(lián)合會重點工作績效考評辦法》。以工會組建工作和機制創(chuàng)新工作、工會法律和保障工作、工會經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程及工會財務和經(jīng)審工作為考評主要內(nèi)容，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處工會下達了工會組織建設與工會經(jīng)費收繳任務，并制定了考評標準及一系列獎懲辦法。通過建立機制，明確目標，進一步激發(fā)基層工會干部工作的主動性，加大非公企業(yè)工會組織建設和規(guī)范化建設步伐。
    二、繼續(xù)抓好職工素質(zhì)工程建設，為我縣經(jīng)濟發(fā)展服務。
    繼續(xù)開展爭創(chuàng)“工人先鋒號”和“創(chuàng)建學習型組織、爭當知識型職工”等經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動。以開展爭創(chuàng)“工人先鋒號”為創(chuàng)業(yè)平臺，抓好各行各業(yè)職工群眾性的建功立業(yè)競賽，選樹2個以上先進典型，并做好總結表彰工作；大力開展“創(chuàng)建學習型組織、爭當知識型職工”活動，繼續(xù)抓好示范點的指導工作，為職工學習新知識、掌握新技能創(chuàng)造條件、提供幫助；建立健全職工合理化建議檔案庫，通過建立激勵機制，把廣大職工的積極性和創(chuàng)造性激發(fā)出來，為企業(yè)領導推介大量的、有價值的合理化建議，幫助企業(yè)提高科學決策水平，做好職工合理化建議的收集、加工整理與發(fā)布工作，達到資源共享，實現(xiàn)職工與企業(yè)“雙贏”，為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟效益。
    三、廣泛開展“安康杯”競賽活動，提高職工自我保護能力。
    貫徹執(zhí)行全國和省安全生產(chǎn)工作會議精神，遵守“預防為主、標本兼治、強化主體、綜合治理”的安全工作基本思路，在全縣各系統(tǒng)、企業(yè)工會中深入開展“安康杯”競賽活動，對職工進行安全衛(wèi)生及消防知識普及教育，舉辦各類職工安全衛(wèi)生及消防知識競賽。樹立企業(yè)責任主體意識，不斷提高企業(yè)管理人員的安全生產(chǎn)管理水平，增強廣大職工的安全生產(chǎn)知識和自我保護能力，杜絕違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象，減少企業(yè)傷亡事故的發(fā)生和職業(yè)危害。要做好“安康杯”活動的總結工作，完成市總下達的任務，督促5家“一法三卡”試點單位建立健全“一法三卡”制度，以點帶面，全縣推廣。
    四、建立和完善幫扶機制，把工會維權落實到改革、發(fā)展、參與全過程。
    繼續(xù)加強“縣工會困難職工幫扶中心”建設，面向職工、及時幫扶、快捷準確、救急濟難。按省、市總工會的有關要求，6、7、8三個月繼續(xù)開展xx年“金秋助學”活動，認真做好我縣特困職工（包括農(nóng)民工）及單親女職工在學子女情況的調(diào)查摸底工作，開展形式多樣的助學活動，努力實現(xiàn)“不讓一名困難職工子女因交不起學費而輟學”的目標，帶動各單位和社會各界對貧困家庭中小學至大學階段就讀的子女進行幫扶，切實幫助城鎮(zhèn)困難職工群眾解決子女就學方面的實際問題。
    五、開展反腐倡廉“大宣教”，發(fā)揮好工會組織作用。
    積極開展反腐倡廉“大宣教”工作，堅持教育在先，預防為主的方針，增強各級工會干部遵紀守法、廉政勤政意識，筑牢拒腐防變的思想防線；把反腐倡廉“大宣教”工作與廠務公開、職代會工作中相結合,要求基層工會定期在廠務公開欄，墻報，廠內(nèi)廣播及閉路電視大張旗鼓地宣傳反腐倡廉工作，規(guī)范職代會程序和內(nèi)容，把行政領導在職代會上述廉及職工代表評議、接待費的開支審議納入職代會的必定內(nèi)容，增強工會干部自律意識，自覺抵制腐敗。
    六、加大工會干部的培訓力度，建設一支具有較高綜合素質(zhì)的工會干部隊伍。
    以與時俱進的精神狀態(tài)，持之以恒地抓好工會干部隊伍建設，按照“四化”標準培養(yǎng)和訓練一支勤于學習、忠于職守、勇于創(chuàng)新、樂于奉獻的工會干部隊伍，把優(yōu)秀人才集聚到工運事業(yè)中來，縣總擬定于秋季對基層工會骨干進行崗位培訓，提高工會干部綜合素質(zhì)和業(yè)務水平，著力培養(yǎng)工會干部適應時代發(fā)展要求的理論思維能力，善于判斷形勢和解決新問題的能力，滿腔熱情地幫助基層和職工解決實際困難，努力實現(xiàn)黨政靠得住、基層離不開、職工信得過的目標。
    七、抓快抓實委托地稅代征工作，確保工會經(jīng)費收繳任務的全面完成。
    我們已與縣地稅局進行協(xié)商，同時借鑒兄弟縣（市）工會的先進做法，草擬了委托地稅代征協(xié)議書及《關于工會經(jīng)費委托縣地稅局代征的通知》，明確了雙方的職責與任務，下一步準備向縣領導匯報，縣長沒什么意見就可以著手操作。上半年，我縣工會經(jīng)費收繳工作進展還比較順利，完成了全年任務的49%，上解任務完成48%，已超市總年初重點工作達標的要求。委托地稅代征后，工會經(jīng)費收繳工作就相對輕松，要全面完成市總下達的任務是沒有問題的。
    xx年7月20日。
    工會全委會報告篇七
    各位委員、同志們：
    這次全委會議的主要任務是，認真學習貫徹同志在考察時的重要講話和自治區(qū)第十次黨代會、市第十一次黨代會、全國總工會十五屆六次執(zhí)委會、自治區(qū)總工會十一屆五次全會精神，貫徹落實市委、市政府的工作部署和自治區(qū)總工會的工作要求，總結回顧2011年工會工作，研究部署2012年主要任務。
    下面，我受市總工會第十七屆常委會委托，向全委會作工作報告，請予審議。
    2011年，在市委和自治區(qū)總工會的領導下，全市各級工會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市委市政府關于深入開展“項目建設年”“發(fā)展環(huán)境建設年”“黨組織建設年”三個主題活動和“工業(yè)經(jīng)濟振興”、“五象新區(qū)開發(fā)”、“產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設”、“交通基礎設施完善”、“打造中國水城”五場攻堅戰(zhàn)各項工作部署，以推動加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，以推進“兩個普遍”為抓手，以健全完善職工社會化維權幫扶網(wǎng)絡為載體，以改革創(chuàng)新為動力，團結動員廣大職工廣泛開展“當好主力軍、建功‘十二五’”主題勞動競賽，大力發(fā)展和諧勞動關系，主動加強工會自身建設，各項工作取得了新的進展，全面超額完成了市委和自治區(qū)總工會下達的各項任務，榮獲2011年度全區(qū)工會工作先進單位特等獎。
    (一)廣泛開展勞動競賽和職工技術創(chuàng)新活動，工人階級主力軍作用進一步凸顯。
    深入開展“當好主力軍、建功‘十二五’”創(chuàng)先爭優(yōu)勞動競賽和技能比賽活動。圍繞“十二五”規(guī)劃目標任務，制定實施《市總工會2011-2015年勞動競賽規(guī)劃》，著力推動勞動競賽從國有企業(yè)向各類非公有制企業(yè)和機關、事業(yè)單位延伸，從一線職工向經(jīng)營者、技術人員和管理人員拓展，從以技術技能競賽為主向制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新方面轉變。2011年，全市共有1.2萬家企事業(yè)單位開展勞動競賽，參賽職工達50多萬人，市總工會被評為全國勞動競賽優(yōu)秀組織單位。舉辦2011年職工職業(yè)技能大賽，設置園藝師、攝影師、食品檢驗工、倉儲技能和文秘等11個競賽工種，掀起群眾性練兵熱潮，參加各級各類比賽的職工達16萬人。深入推進工會勞動保護工作，推動“工會參與職業(yè)病防治工作模式”和勞動安全衛(wèi)生專項集體合同機制建設，組織全市1.2萬家企業(yè)開展“安康杯”競賽活動，企業(yè)參賽面達85.25%，參賽職工達50多萬人，評選出2010年度市級“安康杯”優(yōu)勝企業(yè)50個、優(yōu)勝班組50個、優(yōu)秀組織單位50個、優(yōu)秀組織個人50個。
    深入實施職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程。廣泛開展各項職工科技和經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動，鼓勵職工積極參加企業(yè)技術改造、技術攻關，參與新技術、新工藝、新設備、新材料的研發(fā)和先進技術的引進消化吸收工作。2011年全市職工共開展技術攻關、技術革新970項，節(jié)約資金5038萬元;推廣先進操作法230項，產(chǎn)生經(jīng)濟效益1794萬元;提出合理化建議13660項，已實施8186項，取得經(jīng)濟效益5611萬元;創(chuàng)造發(fā)明167項，取得專利86項。創(chuàng)建12個以技師試點的勞動模范創(chuàng)新工作室和11個以技術標兵牽頭的技術標兵創(chuàng)新工作室，在企業(yè)形成標兵團隊，推廣普及先進的創(chuàng)新理念、技術和方法。創(chuàng)建勞模和技術標兵創(chuàng)新工作室工作榮獲2011年度全區(qū)工會優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎。
    創(chuàng)新勞模管理和服務。市委、市政府出臺了我市首部專為勞模評選和管理而頒發(fā)的規(guī)范性文件《市勞動模范、先進工作者評選和管理暫行辦法》(南發(fā)[2011]27號)，為提高我市勞模評選和管理水平，落實勞模政策待遇提供了權威依據(jù)。真情關愛勞模，全年發(fā)放勞模慰問金達30多萬元，發(fā)放勞模津貼費220萬元;幫助30戶困難勞模改善居住環(huán)境;向1120名勞模贈送重大疾病互助保險健康卡;組織1126名勞模進行體檢;幫助24名勞模參加進修學習，提升學歷。廣泛宣傳勞模先進事跡，在《工人報》、《日報》、電視臺推出勞模專輯，宣傳報道朱傳波、李冬蘭、楊家榮等我市著名勞動模范的先進事跡，進一步營造了崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模、關愛勞模的良好氛圍。
    (二)大力推進“兩個普遍”，工會組織凝聚力進一步增強。
    工會組建和會員發(fā)展工作成效顯著。制定《市總工會20112013年推動企業(yè)普遍建立工會組織工作規(guī)劃》，堅持“黨建帶工建、工建服務黨建”的原則，進一步開展“廣普查、深組建、全覆蓋”集中行動，以建筑行業(yè)、餐飲服務業(yè)、小微企業(yè)、朝陽商圈和工業(yè)園區(qū)為主要建會突破口，最大限度地把廣大職工組織到工會中來。2011年全市新建企業(yè)法人單位工會8182個，新發(fā)展工會會員83630人。積極開展“三聯(lián)建”、“三聯(lián)創(chuàng)”活動，創(chuàng)先在我市重點項目工程工地開展“黨員先鋒號”、“工人先鋒號”、“青年文明號”“三號聯(lián)創(chuàng)”和黨建、工建、團建“三聯(lián)建”創(chuàng)建活動。實行黨組織、工會組織、共青團組織同時組建、同時掛牌、同時規(guī)范;將創(chuàng)建“黨員先鋒號”、“工人先鋒號”、“青年文明號”聯(lián)合推進、聯(lián)合選樹、聯(lián)合授牌，為基層工會組織建設、發(fā)揮作用提供了重要載體和組織保障。
    工資集體協(xié)商工作扎實推進。制定市總工會《20112013年深入推進工資集體協(xié)商工作規(guī)劃》，堅持把建立工資集體協(xié)商制度、建立正常的工資增長機制，保障職工共享經(jīng)濟發(fā)展成果作為維護職工合法權益、構建和諧勞動關系的重點，積極幫助、指導企業(yè)進一步完善工資分配共決、職工工資正常增長和支付保障機制，促進職工勞動報酬與企業(yè)勞動生產(chǎn)率同步提高。2011年全市簽訂集體合同1857份，覆蓋企業(yè)5379家，涉及職工人數(shù)387308人;簽訂工資專項集體合同1838份，覆蓋企業(yè)5278家，涉及職工人數(shù)382141人。
    構建和諧勞動關系步伐加快。積極參與市企業(yè)的改革改制工作，研究、討論和審議了一批列入自治區(qū)計劃改制企業(yè)，配合市國資委和市企改辦做好改制改革企業(yè)的職工安置工作，確保我市的國有企業(yè)改革改制工作按計劃進行。深入推動全市廠務公開民主管理化進程，開展創(chuàng)建廠務公開民主管理示范單位活動，不斷規(guī)范公有制企事業(yè)單位職代會制度及工作程序，推進非公有制企業(yè)區(qū)域性、行業(yè)性職代會建設。全市已建立工會組織的公有制企業(yè)及事業(yè)單位職工代表大會、廠務公開制度建制率均達到了100%;已建立工會組織的非公有制企業(yè)職工代表大會、廠務公開制度建制率均達到了85%以上。
    (三)拓展工會維權幫扶體系，工會在社會管理中的協(xié)同參與作用進一步發(fā)揮。
    健全完善職工社會化維權幫扶網(wǎng)絡。大力加強市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)三級困難職工幫扶維權網(wǎng)絡建設，大力推進工會幫扶網(wǎng)絡向企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道(社區(qū))和工業(yè)園區(qū)延伸，全市共建成縣級工會幫扶中心13家，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))、工業(yè)園區(qū)工會幫扶工作站(點)270家。積極開展職工互助保障工作，完成職工互助保障計劃23.53份，上繳保障540萬元。給付231例，發(fā)放給付金376.8萬元;慰問39人，慰問金1.95萬元。
    全面落實“為企業(yè)、職工辦好十件實事”。大力開展2011年元旦、春節(jié)、“五一”和國慶節(jié)“送溫暖”活動，共走訪慰問困難企業(yè)388家、困難職工6673人、困難勞模211人、農(nóng)民工1574人、發(fā)放慰問款物700.0293萬元。開展農(nóng)民工春節(jié)平安返鄉(xiāng)活動，為農(nóng)民工解決購票難、乘車難等問題，共包車84輛，幫助農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)4478人次，為農(nóng)民工返鄉(xiāng)爭取經(jīng)濟補貼17.855萬元。開展金秋助學活動，發(fā)放資助金138.15萬元，共資助719名困難職工子女入學。開展技能培訓促就業(yè)活動，配合政府部門共同開展農(nóng)民工培訓工作累計培訓下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和困難職工家庭高校畢業(yè)生6401人，其中：職業(yè)技能培訓5163人，創(chuàng)業(yè)培訓475人，家政服務培訓763人;開展工會創(chuàng)業(yè)小額貼息貸款工作，為9名各類創(chuàng)業(yè)人員提供小額貸款9筆，貸款金額合計27萬元。
    及時處理好信訪維權工作。共接待受理信訪、上訪、12351維權熱線事項409件，涉及人數(shù)5789人，其中集體上訪33件。幫助農(nóng)民工追討欠薪5件，涉及人數(shù)65人，追回欠薪476000元。幫助職工追索拖欠經(jīng)濟補償金、賠償金、撫恤金和股權轉讓金6件，金額71.5228萬元。信訪案件辦結率達1000%。設立了心理咨詢窗口，對105名困難職工及農(nóng)民工開展心理疏導工作。
    (四)加快推進企業(yè)文化和職工文化建設，工人階級先進性進一步發(fā)展。
    加快推進陣地建設。緊緊抓住各級工人文化宮、職工書屋建設列入自治區(qū)和各地“十二五”規(guī)劃的良好機遇，進一步完善各縣、城區(qū)、開發(fā)區(qū)工會培訓基地建設，全市已建成農(nóng)民工流動夜校23所，職工技能培訓基地61家。其中，全國工會創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓示范基地1家，工會職工就業(yè)培訓基地14家，年均培訓職工超過5萬人次。2011年新建全國級職工書屋2家，自治區(qū)級職工書屋7家，全市職工書屋已達196家。
    不斷發(fā)展先進企業(yè)文化和職工文化。以職工文化“進工地、進車間、進社區(qū)”活動為載體，充分發(fā)揮文體協(xié)會作用，積極開展喜聞樂見、豐富多彩的職工文化活動。舉辦第七屆農(nóng)民工文化藝術節(jié)，為農(nóng)民工送電影、送圖書、送法律。共舉辦10場職工文化進廣場、進社區(qū)活動，積極宣傳廉政建設、計劃生育、預防艾滋病和禁毒知識，深受職工群眾喜愛。成功承辦第六屆職工文化藝術節(jié)和第四屆職工體育運動會，展現(xiàn)了我市廣大職工和工會干部奮發(fā)有為的精神面貌，為促進全區(qū)各地優(yōu)秀藝術成果的交流合作和我區(qū)文化體育建設發(fā)展做出了貢獻。
    加強職工思想引導和交流平臺建設。成立職工思想引導工作機構，指導全市基層成立職工關愛小組，通過創(chuàng)辦企業(yè)報、網(wǎng)絡交流論壇等方式，定期開展職工心理疏導活動，為職工提供思想交流平臺。召開全市工會職工思想政治工作座談會，教育職工特別是新生代農(nóng)民工樹立正確的人生觀、價值觀，引導職工正確面對壓力和困難，以理性合法有序的方式表達利益訴求。2011年，由市總工會推出的市九洲出租車公司司機劉小堅榮獲全國道德模范。
    (五)著力推進工會自身建設，工會做好新形勢下職工群眾工作的能力和水平進一步提升。
    不斷深化“黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。以紀念建黨__周年為契機，進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在全市工會系統(tǒng)廣泛開展系列建黨__周年紀念活動，總結回顧工運事業(yè)在黨的領導下的發(fā)展歷程、經(jīng)驗和規(guī)律，激勵廣大工會干部堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，在服務科學發(fā)展、服務職工群眾中創(chuàng)先爭優(yōu)。積極組織開展“向王遠文同志學習”活動，進一步總結推廣王遠文工作法，切實改進工作方式，創(chuàng)新工作方法，轉變工作作風，不斷提高新形勢下工會干部隊伍的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力。
    切實加強工會標準化和規(guī)范化建設。根據(jù)城區(qū)總工會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)總工會以及企業(yè)工會的實際情況、工作要求和存在問題，研究制定了“縣(區(qū))工會鞏固和發(fā)展標準化建設成果方案”，推進縣級工會標準化的常態(tài)化建設，對6縣1區(qū)開展鞏固和發(fā)展縣級工會標準化建設成果各項工作進行專題輔導，進一步提升基層工會工作實力。
    進一步加強工會干部隊伍建設。加大工會干部協(xié)管力度，配齊、配強工會各級領導班子。建立市總工會機關干部定期學習機制，每兩周組織一次機關干部學習培訓，由市總工會領導和部門負責人親自授課。一年來，調(diào)訓參加全國總工會舉辦的各類培訓班15個班次共18人培訓;調(diào)訓參加自治區(qū)總工會組織的各類工會業(yè)務培訓班等15個班次共258人次;參加市委市政府各類學習培訓班23個班次共386人次培訓;由縣區(qū)、開發(fā)區(qū)等各級工會組織的工會干部培訓計280個班次共7560人次培訓，工會干部能力素質(zhì)得到進一步提升。
    全面推進各項工作。穩(wěn)步推進市總工會工人文化宮改造建設項目。項目基坑支護工程已基本完工，主體工程招投標工作已于2011年11月順利完成;建設資金籌集工作取得顯著成績;處理明龍公司歷史問題實現(xiàn)重大突破;目前改造建設各項工作正在加快推進。突出產(chǎn)業(yè)工會的特色和優(yōu)勢，建立朝陽商圈工會聯(lián)合會，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會在全局中的重要作用。深入實施女職工素質(zhì)提升工程，廣泛開展女職工建功立業(yè)活動，切實做好女職工特殊權益的維護工作，2011年，市總工會建立自治區(qū)級女職工工作示范點工作榮獲全區(qū)工會創(chuàng)新成果獎。不斷提高地稅代收工會經(jīng)費工作水平，完善財政劃撥工會經(jīng)費工作，健全規(guī)范工會財務各項管理使用制度，與市城鄉(xiāng)建設委員會、市財政局聯(lián)合下發(fā)了《關于在建設行業(yè)依法成立工會組織和撥繳工會經(jīng)費(建會籌備金)的實施意見》，促進工會經(jīng)費收繳實現(xiàn)了新的增長。加強工會經(jīng)審組織規(guī)范化建設，確保了工會經(jīng)費和資產(chǎn)的安全。結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實抓好工會機關黨建工作，進一步完善黨風和廉政建設責任制，推動了反腐倡廉各項工作全面落實。工會機關的綜治、雙擁、計生、效能建設、后勤服務和離退休人員管理服務等工作都取得了新的成績。
    回顧過去的一年，在各級黨委領導和政府支持下，在社會各界和有關部門的關心協(xié)助下，在各級工會組織和工會干部的共同努力下，全市工會各項工作都取得了顯著成效和進展。在此，我代表市總工會向全市各級黨政領導和社會各界表示衷心的感謝!向全市各級工會干部和廣大職工表示崇高的敬意!
    我們在看到成績的同時，還應清醒地看到工會工作存在的問題和不足。一是在推進“兩個普遍”過程中，要注意克服工會組建工作容易出現(xiàn)的重組建、輕規(guī)范，重數(shù)量、輕質(zhì)量的問題。非公企業(yè)工資集體協(xié)商質(zhì)量有待提高，勞動關系協(xié)調(diào)機制尚需進一步完善;二是部分基層工會的工作基礎比較薄弱，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會沒有專職工會干部，普遍出現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會無人辦事的問題，部分基層工會的工會工作、活動的正常化、規(guī)范化程度不夠，工會組織在職工中的號召力、影響力不強;三是工會干部隊伍建設有待進一步加強。一些工會干部的思想觀念、知識結構、工作能力有待進一步提高，部分工會干部作風不夠深入、扎實，工會干部集體榮譽感和工作激情還需進一步增強。這些問題，我們要正確對待、認真研究、積極改進。
    2012年工會工作的總體思路是：認真學習貫徹黨的十七屆六中全會和自治區(qū)第十次黨代會、市第十一次黨代會、全總十五屆六次執(zhí)委會議、區(qū)總十一屆五次全會精神，貫徹落實同志在考察時的重要指示精神，以學習宣傳實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路為主題，以開展“面對面、心貼心、實打?qū)嵎章毠ぴ诨鶎印被顒訛橹骶€，以“解放思想，趕超跨越”大討論活動為動力，落實“兩個普遍”，在擴大覆蓋面、提高凝聚力里邁上新臺階;建設先進企業(yè)文化職工文化，在發(fā)展繁榮社會主義文化，推動提升首府文化實力中邁上新臺階;深化工會維權幫扶，在促進社會和諧上邁上新臺階;加強工會自身建設和工會干部精神培育，在樹立首府工會維權和服務的新形象上邁上新臺階;團結動員廣大職工勤奮勞動、誠實勞動、創(chuàng)新勞動，在實現(xiàn)首府現(xiàn)代化建設新跨越建功立業(yè)中邁上新臺階，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。
    1月31日至2月5日，中共中央政治局委員、全國人大常委會副委員長、中華全國總工會主席同志到考察調(diào)研，并作了重要講話，高度評價了經(jīng)濟社會發(fā)展取得的顯著成績，充分肯定了我區(qū)工會工作取得的顯著進展，對堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，大力倡導勤奮勞動、誠實勞動、創(chuàng)新勞動，切實維護職工合法權益，面對面心貼心實打?qū)嵉亻_展職工群眾工作，團結動員廣大職工更加奮發(fā)有為地推進中國特色社會主義偉大事業(yè)提出了明確要求。同志的重要講話具有很強的思想性、理論性和指導性，是對我們的極大鼓舞和鞭策，工會工作指明了方向。全市各級工會要把學習貫徹同志在考察時的重要講話精神作為當前和今后一個時期的一項重要政治任務抓緊好，與學習貫徹自治區(qū)第十次黨代會、市第十一次黨代會、全總十五屆六次執(zhí)委會和區(qū)總十一屆五次全會精神結合起來，把思想行動統(tǒng)一到黨中央對工會工作的要求上來，統(tǒng)一到市委和自治區(qū)總工會的決策部署上來，找準工作定位，創(chuàng)新工作載體，強化工作落實。通過學習宣傳貫徹，將學習成果轉化為強大的工作動力，變?yōu)榉瘴沂锌茖W發(fā)展大局的實際成效，以實際行動不斷實踐和發(fā)展中國特色社會主義工會發(fā)展道路。
    中國特色社會主義工會發(fā)展道路是中國特色社會主義道路的重要組成部分，是引領工會事業(yè)不斷走向勝利的成功之路。深入學習、廣泛宣傳、積極實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路，事關黨的事業(yè)發(fā)展全局，事關工人階級根本利益，事關中國工會前途命運。全市各級工會組織和廣大工會干部要把學習、宣傳、實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路，作為堅持和發(fā)展中國特色社會主義道路理論體系和制度的必然要求，深刻領會工會發(fā)展道路的精神實質(zhì)，準確把握工會發(fā)展道路的科學內(nèi)涵，系統(tǒng)掌握工會發(fā)展道路的理論體系，在落實上狠下功夫，在實踐中豐富完善，切實增強走這條道路的自覺性和堅定性，努力使這條道路越走越寬廣。要廣泛宣傳中國特色社會主義工會發(fā)展道路，增強黨的工運事業(yè)的影響力和感召力。要積極實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路，推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展，在實現(xiàn)首府現(xiàn)代化建設新跨越的偉大實踐中彰顯工會作為。要不斷豐富中國特色社會主義工會發(fā)展道路，從理論和實踐的結合上研究和破解難題、推動實踐、豐富理論，使工會工作煥發(fā)更加蓬勃的生機。
    2012年是“十二五”規(guī)劃中承上啟下的重要一年，全市各級工會要圍繞市委十一屆三次全會提出的以開展“科學發(fā)展趕超跨越落實年”為引領，大力推進現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、五象新區(qū)、重大基礎設施、民生保障“四大建設”，團結動員廣大職工創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)，以實際行動投身首府現(xiàn)代化建設。
    組織職工積極投身“當好主力軍、建工十二五”勞動競賽活動。廣泛開展重點工程、重點行業(yè)勞動競賽，深入開展以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體的班組競賽活動。在工業(yè)領域，主要圍繞優(yōu)化結構、創(chuàng)新技術、節(jié)能環(huán)保和提升企業(yè)核心競爭力開展競賽;在社會服務領域，廣泛開展以“開發(fā)品種、提升質(zhì)量、誠實守信、服務創(chuàng)新”為主要內(nèi)容的競賽;在城鎮(zhèn)建設中，開展以規(guī)劃設計、工程建設、城市管理、園林綠化為重點的競賽，努力提高勞動競賽覆蓋面和參與率。開展職工建功立業(yè)“五個100”活動，即評選表彰勞動競賽先進單位100個、“工人先鋒號”100個、“安康杯”競賽優(yōu)勝單位100個、“五一勞動獎章(獎狀)”100個，宣傳100名勞模的先進事跡。大力弘揚勞模精神和工人階級偉大品格，出版勞模、先進工作者先進事跡?？?，努力營造腳踏實地、勤勞創(chuàng)業(yè)、實業(yè)致富的社會氛圍。
    深入推進職工群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動。進一步深化職工技術比武、技能競賽、發(fā)明創(chuàng)造和合理化建議，組織開展經(jīng)濟技術創(chuàng)新“五個100”活動，即開展技術攻關項目100項、評選優(yōu)秀合理化建議100條、評選表彰100個技術標兵、推動轉化優(yōu)秀創(chuàng)新成果100項、培育廠級勞模和技術標兵創(chuàng)新工作室100家。加強基層職工技協(xié)組織建設，發(fā)展技協(xié)組織20家，擴大技協(xié)組織在國有企事業(yè)單位、規(guī)模以上加工制造業(yè)企業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)的覆蓋面，著力探索在非公企業(yè)中開展技協(xié)工作的有效辦法，切實發(fā)揮技協(xié)組織在推動企業(yè)技術進步、提高職工創(chuàng)新能力中的重要作用。
    繼續(xù)加強工會勞動保護工作。繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動，發(fā)動和組織廣大職工查找、消除事故隱患，制止違章指揮、違章作業(yè)。進一步推進“工會參與職業(yè)病防治工作模式”和勞動安全衛(wèi)生專項集體合同機制建設，擴大覆蓋面，確保職工的安全健康權益得到有效維護。加強職工節(jié)能減排義務監(jiān)督工作，不斷發(fā)展壯大職工節(jié)能減排義務員隊伍，對重污染、高排放的企業(yè)進行有效監(jiān)督。
    (三)加快落實“兩個普遍”，維護職工隊伍和諧穩(wěn)定。
    發(fā)展和諧勞動關系是加強和創(chuàng)新社會管理的重要內(nèi)容，是構建社會主義和諧社會的重要基礎。全市各級工會組織和廣大工會干部要準確把握現(xiàn)階段我市勞動關系的性質(zhì)特點，迎難而上、主動作為，加快落實“兩個普遍”，最大限度增進勞動關系和諧因素，以構建和諧勞動關系的新進步更好地推動科學發(fā)展、促進社會和諧。
    加大工會組建和會員發(fā)展工作推進力度。認真落實自治區(qū)總工會《20112013年推動企業(yè)普遍建立工會組織工作規(guī)劃》，突出抓好小微企業(yè)和中小型非公有制企業(yè)相對集中的城市商圈、開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)的工會組建，大力推進行業(yè)性區(qū)域性基層工會聯(lián)合會建設，鞏固和發(fā)展建筑行業(yè)建會成果，進一步提高工會組建率和職工入會率。加強對基層工會的指導服務和工作支持，在基層工會特別是非公有制企業(yè)工會，普遍開展建設職工之家和會員評家活動，年內(nèi)評選表彰市級“先進職工之家”和“先進職工小家”各75個，推進基層工會制度化、規(guī)范化、民主化建設。
    穩(wěn)步推進工資集體協(xié)商工作。認真貫徹落實自治區(qū)總工會《20112013年深入推進工資集體協(xié)商工作規(guī)劃》，在擴大協(xié)商覆蓋面和提升質(zhì)量、增強實效上下功夫，繼續(xù)擴大工資集體協(xié)商和集體合同覆蓋率，加快推進職工工資正常增長機制建設，指導督促企業(yè)建立健全勞動規(guī)章，落實職工待遇，推動實現(xiàn)自治區(qū)第十次黨代會確定的未來五年城鄉(xiāng)居民收入“跨兩步”目標。切實加強協(xié)商專職指導員隊伍建設，力爭隊伍上半年基本組建完畢并有效開展工作。善于發(fā)現(xiàn)和宣傳推進“兩個普遍”工作中的先進典型，總結做法，推廣經(jīng)驗，起到以點帶面，帶動全局工作的作用，促進我市企業(yè)和諧勞動關系全面發(fā)展。
    進一步發(fā)展和諧勞動關系。不斷完善以職代會為基本形式的企業(yè)民主管理制度，依法推進企事業(yè)單位尤其是非公有制企業(yè)建立健全職代會、廠務公開等民主管理制度，積極推行區(qū)域性行業(yè)性職代會制度，暢通職工群眾表達利益訴求、參與基層事物管理的渠道，增進勞動關系雙方的溝通和理解。加強勞動爭議預警、預防和調(diào)處工作。推動完善各級勞動關系三方協(xié)調(diào)機制。積極協(xié)助黨政調(diào)處突發(fā)性、群體性勞動爭議，及時研究解決勞動關系領域具有全局性、普遍性、傾向性的問題，加大對重點區(qū)域、重點行業(yè)、重點人群的勞動爭議預警、預防和應急處置，營造與維護和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
    (四)不斷滿足職工精神文化需求，促進企業(yè)文化、職工文化大發(fā)展大繁榮。
    文化建設是中國特色社會主義事業(yè)總體布局的重要組成部分，各級工會組織和廣大工會干部要深入貫徹落實黨的十七屆六中全會精神，把握文化改革發(fā)展的方向和目標，以建設社會主義核心價值體系為根本任務，積極發(fā)展以職工為本的先進企業(yè)文化、職工文化，豐富職工群眾精神文化生活，讓職工群眾共享文化發(fā)展成果。
    加強職工思想道德建設。深入開展社會主義核心價值體系建設，開展中國特色社會主義發(fā)展道路理論體系學習，在職工群眾中的普及，為黨的十八大召開營造良好氛圍。推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，在職工中廣泛倡導互利共贏的和諧發(fā)展理念。組織開展職工思想狀況調(diào)研活動，以非公有制企業(yè)職工、農(nóng)民工和青年工為主要對象，深入了解職工的理想信念、價值取向、心理訴求，引導職工正確對待改革發(fā)展中的利益調(diào)整，更好地引領社會思潮、弘揚社會正氣。牢牢把握正確宣傳輿論導向，大力支持和推進工會宣教事業(yè)，充分發(fā)揮工人文化宮、俱樂部和工會報刊、網(wǎng)站的陣地作用，展現(xiàn)廣大職工和工會工作的風采與成就，在社會上形成宣傳工人階級、宣傳工會工作的強大輿論聲勢。
    實施勞動者技能提升工程。積極發(fā)揮工會“大學?！弊饔?，爭取更多的資源和手段，全面加強縣區(qū)職工學校、農(nóng)民工培訓基地和各行業(yè)、企業(yè)工會培訓基地的三級職工學習培訓基地建設。進一步完善“培訓、練兵、比武、晉級”四位一體的職工職業(yè)技能發(fā)展機制，廣泛開展技術培訓、崗位練兵、名師帶徒、女職工素質(zhì)提升等活動，著力提升職工知識技能、科學素養(yǎng)和創(chuàng)新意識，在一線職工中大力培養(yǎng)高技能專業(yè)人才和高素質(zhì)創(chuàng)新人才。切實做好勞模和技術標兵的文憑提升，選送10名勞模和20名技術標兵到高等院校深造，對100名技術能手進行技能和素質(zhì)培訓，加快培養(yǎng)一支規(guī)模宏大的、適應轉型發(fā)展要求的高素質(zhì)職工隊伍。
    加快打造職工文化體育活動平臺。深刻理解繼續(xù)大力推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮對工會工作提出的新要求，進一步建設和傳播以職工為本的和諧企業(yè)文化，切實維護職工文化權益。積極推進各級工人文化宮、職工學校和職工書屋建設，扶持培育職工藝術團、職工文體協(xié)會、攝影協(xié)會、書法美術協(xié)會等各類職工文化團隊，培養(yǎng)造就一批扎根在基層、活躍在基層、奉獻在基層的企業(yè)文體骨干，進一步夯實職工文化建設基礎。深入開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”、綠城職工讀書月”和農(nóng)民工文化藝術節(jié)等活動，打造富有特色的職工文化優(yōu)秀品牌，讓職工社會文化生活更加豐富多彩。
    (五)積極探索工會參與加強和創(chuàng)新社會管理的方法和途徑，做實做好服務職工工作。
    社會管理從根本而言是做群眾工作，做好職工群眾工作是工會參與社會管理的重要切入點。全市各級工會要準確把握職工需求導向，進一步加大源頭參與力度，努力形成工會幫扶和服務職工的工作體系，不斷促進職工的全面發(fā)展，使廣大職工切身感受到工會組織的溫暖。
    協(xié)助黨政完善和落實各項民生保障政策。深入了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，積極向有關部門反映并幫助協(xié)調(diào)解決企業(yè)改革發(fā)展面臨的困難和問題。建立健全職工收入、生活狀況常態(tài)調(diào)查機制，圍繞職工群眾普遍關心的就業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老、住房及物價等熱點難點問題，及時向黨委、政府反映職工訴求，推動完善有關政策措施，并積極協(xié)助黨委、政府把保障和改善民生的各項政策落到實處。繼續(xù)關注和積極參與《社會保險法》等社會保障法律法規(guī)政策的落實情況，會同政府職能部門開展重點執(zhí)法監(jiān)督檢查，堅決糾正、嚴肅查處侵害勞動者合法權益的行為。
    加強工會幫扶網(wǎng)絡建設。認真貫徹落實胡錦濤總書記在視察湖北省武漢市青山區(qū)困難職工幫扶中心和同志考察市困難職工幫扶中心時的重要指示精神，貫徹落實全國總工會和自治區(qū)總工會的工作要求，加強困難職工幫扶中心建設，重點加強縣以上工會幫扶中心和基層工會幫扶工作站(點)建設，全面完成全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道(社區(qū))、工業(yè)園區(qū)和大中型企業(yè)等幫扶工作站(點)的建設任務，擴大工會幫扶覆蓋面，突出救助、維權、服務等綜合型幫扶，形成集困難幫扶、法律援助、推薦就業(yè)、生活救助等于一體的幫扶工作格局，把困難職工幫扶中心建成聯(lián)系和服務職工的窗口，推進幫扶工作常態(tài)化、長效化和社會化。
    推動工會維權幫扶工作融入社會公共服務體系。繼續(xù)開展“為企業(yè)、職工辦十件實事活動”，主動爭取和有效運用黨政賦予工會的資源手段和社會管理職能，協(xié)助黨委政府著力抓好就業(yè)、合理調(diào)整收入分配關系，推進社會保障體系建設，幫助解決困難職工在生活、就業(yè)、醫(yī)療、子女就學、住房等方面遇到的困難。不斷深化“送溫暖工程”、“金秋助學”活動和職工醫(yī)療互助保障工作，加強對特困職工的幫扶救助。推廣擴大工會創(chuàng)業(yè)小額貼息貸款工作的覆蓋面和影響力，鼓勵下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和困難職工家庭高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。加強職工律師團隊伍建設，為職工提供法律援助服務，維護職工合法權益。
    (六)以改革創(chuàng)新精神加強工會自身建設，統(tǒng)籌推進各項工作。
    不斷加強各級工會的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設，是工會工作創(chuàng)新發(fā)展的重要保證。全市各級工會要按照黨的建設的目標任務，抓住黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)的有利時機，切實加強自身建設，不斷提高做好新形勢下職工群眾工作的能力和水平。
    深入開展"面對面、心貼心、實打?qū)嵎章毠ぴ诨鶎?和“解放思想、趕超跨越”大討論活動。各級工會要認真貫徹落實全總關于開展“面對面、心貼心、實打?qū)嵎章毠ぴ诨鶎印被顒拥牟渴鸷妥灾螀^(qū)總工會的實施意見，積極主動深入職工、深入一線，面對面了解職工訴求，心貼心做職工思想工作，實打?qū)崬槁毠ず推髽I(yè)服務。要牢固樹立群眾意識和服務意識，建立“三個一”制度：即制作一張工會聯(lián)系卡，完善一本掛點聯(lián)系記錄本，為掛點企業(yè)解決一個以上實際困難和問題。全面掌握基層情況，落實“四個必訪”：即困難職工多的企業(yè)必訪，生產(chǎn)經(jīng)營困難的企業(yè)必訪，勞動關系矛盾突出的企業(yè)必訪，工會工作推進有難度的企業(yè)必訪。要注重對職工思想動態(tài)的把握，實現(xiàn)“六個在一線”：即職工隊伍狀況在一線掌握、工會維權幫扶在一線實施、構建和諧勞動關系在一線推進、工會工作任務在一線落實、創(chuàng)先爭優(yōu)活動在一線開展。要認真開展“解放思想、趕超跨越”大討論活動，找準當前影響和制約工會工作科學發(fā)展的思想觀念、工作方法、體制機制等方面的突出問題，在思想認識上進一步解放、在工作思路上進一步拓展，在工作方法上進一步創(chuàng)新，以解放思想的強大動力推進趕超跨越，以趕超跨越的發(fā)展態(tài)勢推動工會事業(yè)的發(fā)展。
    進一步加強各級工會組織和干部隊伍建設。全市各級工會要協(xié)助黨委選好配強各級工會領導班子，加強干部交流，完善社會化專職工會干部的聘用管理，努力提升各級工會干部的能力和水平。要進一步提高工會干部隊伍素質(zhì)，加大培訓力度，創(chuàng)新培訓方式，拓展培訓內(nèi)容，培養(yǎng)專家型工會干部。要進一步加強工會干部作風建設，堅持深入基層、深入企業(yè)、深入職工，防止和克服精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗的危險。要加強廉政文化建設，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，增強工會干部廉潔工作的自覺性和拒腐防變的能力。要堅持開展各級工會重點工作考評、基層工會標準化、規(guī)范化建設等活動，完善各項績效考評的載體和機制建設，不斷提高全市工會整體工作水平。
    統(tǒng)籌做好工會各項工作。全力推進文化宮改造建設項目，積極推動主體工程順利開工和全面建設，實現(xiàn)文化宮改造建設項目二期工程啟動實施。加強工會理論研究和調(diào)查研究，建立健全課題選擇、調(diào)研組織、成果運用等調(diào)研工作機制，打造更多工會理論研究和調(diào)查研究的精品力作。把握新形勢下產(chǎn)業(yè)工會工作規(guī)律，加強產(chǎn)業(yè)工會工作，進一步發(fā)揮產(chǎn)業(yè)、行業(yè)工會作用。深入實施女職工提升素質(zhì)建功立業(yè)工程、女職工“關愛行動”等活動，加強工會女職工工作。深化工會經(jīng)費“一改三策”改革，挖掘工會經(jīng)費新的增長點，做好工會經(jīng)費的“收，管，用”。加強工會經(jīng)費審查工作，推進經(jīng)費審查工作規(guī)范化、科學化。做好機關黨建、紀檢、后勤保障和離退休老同志服務等各項工作，提升機關管理科學化水平。
    各位委員、同志們，推動首府科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展，工會組織責無旁貸，使命光榮。站在趕超跨越的新的歷史起點上，我們要在市委和自治區(qū)總工會的堅強領導下，振奮精神、開拓創(chuàng)新，超越進取、奮發(fā)有為，創(chuàng)造優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開!
    工會全委會報告篇八
    各位委員、同志們：
    經(jīng)縣委同意，今天我們在這里召開縣總工會#屆#次全委(擴大)會議，會議的主要內(nèi)容是傳達貫徹市總工會#屆##次全委(擴大)會議精神;總結20**年工作，安排任務;表彰獎勵先進。參加今天會議的有：縣委副書記###同志，縣政府副縣長###同志，縣政協(xié)副主席###同志，縣總工會八屆委員會委員，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各機關、企事業(yè)單位工會主席或分管領導，各完職中、學區(qū)工會主席、工會組織員。
    今天的會議共有五項議程，下面分項進行。
    第一項：書面?zhèn)鬟_《市總工會二屆十二次全委擴大會議精神》，傳達提綱已印發(fā)大家，請會后認真學習閱讀，領會精神實質(zhì)，抓好貫徹落實。
    第二項：縣總工會黨支部書記、常務副主席###同志代表縣工會#屆會向大會作《工作報告》。
    ……。
    第三項：請###同志宣布市總工會命名首批###市示范性勞模創(chuàng)新工作室、首批市級工資集體協(xié)商示范單位、模范“職工之家”“職工小家”名單。
    ……。
    請以上單位上臺領取市工會授予的牌子。
    第四項：請###同志宣讀《###總工會關于表彰20**年度基層工會工作先進集體和先進個人的決定》。
    ……。
    現(xiàn)在頒獎。
    ……。
    讓我們用熱烈的掌聲，對受到表彰的單位和個人表示祝賀!
    第五項：請縣委、縣委副書記###同志作重要講話，大家歡迎。
    ……。
    同志們，前面我們學習了市總工會#屆##次全委擴大會精神;###同志對20**年工會工作做了全面回顧總結，并對20的工作做了具體安排，思路清晰、目標明確，任務具體，重點突出;縣委#書記從“深化認識肩負起工會組織莊嚴使命、立足崗位彰顯工會組織大作用、夯實基礎開創(chuàng)工會工作新局面”三個方面對今后工會工作提出了更新更高的標準和要求，具有很強的針對性和指導性，我們一定要認真學習，深刻領會，全面抓好貫徹落實。
    工會全委會報告篇九
    近日，我作為尉犁縣全委會的會員，參加了縣全委會報告會。在報告會上，我們聽取了縣委書記關于過去一年工作的總結，明確了接下來的工作重點。通過參與這次報告會，我深刻地體會到了尉犁縣委的工作實力和決策水平，也對尉犁縣的發(fā)展充滿了信心。以下，我將從凝聚力、責任心、創(chuàng)新意識、發(fā)展戰(zhàn)略和民生保障五個方面，談談我的心得體會。
    首先，報告會讓我深刻感受到了尉犁縣委的凝聚力。在報告中，縣委書記詳細介紹了全縣各項工作的進展和成果。從縣委書記的發(fā)言中，我感受到了縣委領導班子的團結和凝聚力。無論是在政治理念上還是在工作目標上，縣委成員始終保持高度一致。而這種凝聚力，無疑給了我們更加堅定的信心，也為尉犁縣的未來發(fā)展指明了方向。
    其次，報告會也讓我認識到了縣委成員的責任心。在報告中，對過去一年的工作進行了詳細的總結，對接下來的工作進行了全面部署。在每一個環(huán)節(jié)中，縣委成員表現(xiàn)出了高度的責任心。他們嚴謹?shù)膽B(tài)度，精細的安排，讓我深刻地體會到了作為公務員的責任之重。同時，我也被激發(fā)出了對尉犁縣的責任感，我要積極履行自己的職責，為尉犁縣的發(fā)展貢獻自己的力量。
    第三，報告會還讓我認識到了縣委成員的創(chuàng)新意識。在報告中，縣委書記強調(diào)了創(chuàng)新的重要性，并詳細介紹了尉犁縣在各個領域中的創(chuàng)新實踐。他們在文化建設、經(jīng)濟發(fā)展和社會治理等方面，都積極探索新的方法，不斷推動尉犁縣的發(fā)展。正是這種不斷創(chuàng)新的精神，讓尉犁縣在各個方面取得了顯著的成績。作為一名縣全委會的會員，我也深感到了創(chuàng)新意識的重要性，我要不斷提高自己的創(chuàng)新能力，為尉犁縣的發(fā)展貢獻自己的智慧。
    第四，報告會讓我對尉犁縣的發(fā)展戰(zhàn)略有了更深刻的認識。在報告中，縣委書記清晰地闡述了尉犁縣的發(fā)展目標和發(fā)展戰(zhàn)略，明確了尉犁縣在農(nóng)業(yè)、工業(yè)、旅游等領域中的定位和發(fā)展方向。這為尉犁縣的發(fā)展提供了明確的指導和支持。同時，我也對尉犁縣的未來發(fā)展充滿了信心。我相信，在縣委的帶領下，尉犁縣一定能夠取得更加輝煌的成績。
    最后，報告會還讓我看到了尉犁縣委在民生保障方面的努力。在報告中，縣委書記特別強調(diào)了民生工作的重要性，并詳細介紹了尉犁縣在教育、醫(yī)療、就業(yè)等方面的舉措和成效。這讓我深感到縣委對民生工作的高度重視，也讓我相信，在縣委的努力下，尉犁縣的民生事業(yè)一定會不斷改善，為廣大人民群眾提供更好的生活條件。
    通過參加尉犁縣全委會報告會，我深刻理解到了縣委班子的實力和決策水平，也對尉犁縣的發(fā)展充滿了信心。我相信，在全體縣委成員的共同努力下，尉犁縣將會迎來更加美好的明天！
    工會全委會報告篇十
    同志們：
    今天，我們在這里召開市總機關加強黨風廉政建設干部大會，主要目的是傳達學習市紀委十屆七次全會精神，認清形勢，聯(lián)系實際，把市總機關系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐敗工作不斷引向深入。剛才，。。。。同志代表市總黨組總結了20xx年市總機關系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作，部署了20xx年黨風廉政建設和反腐敗斗爭的各項任務，請大家認真貫徹落實。下面我就如何進一步加強市總機關系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作，談三點意見。
    一、進一步提高認識、統(tǒng)一思想，不斷增強開展黨風廉政建設和反腐敗工作的自覺性。
    深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，堅決懲治和有效預防腐敗，是加強和改進黨的建設的重要內(nèi)容。在xx屆中央紀委五次全會上，強調(diào)，要深刻認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，以更加堅定的信心、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實的工作，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭推向前進。今年以來，我市先后召開了市十屆七次全會、學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議，采取有力措施，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作。車榮福強調(diào)全市各級領導干部要深刻認識新形勢下加強反腐倡廉制度建設的重要性和緊迫性，進一步把反腐倡廉制度建設擺在更加突出的位置。著力構建科學嚴密、完備管用的制度體系，著力推進反腐倡廉教育制度建設、監(jiān)督制度建設、預防制度建設、懲治制度建設，著力提高反腐倡廉制度執(zhí)行力、增強制度實效。全市廣大黨員和紀檢監(jiān)察干部要認真學習領會，堅決貫徹落實。
    近年來，市總工會按照市紀委的統(tǒng)一部署，不折不扣落實好黨風廉政建設和廉潔從政工作各項任務，取得了較好的成績。但隨著形勢的不斷發(fā)展變化，工會系統(tǒng)黨風廉政建設和廉潔從政工作仍然存在一些困難和問題。主要表現(xiàn)在，一些規(guī)章制度還存在有章不循，執(zhí)行不嚴的情況;個別同志的對組織的敬畏意識還有待進一步增強。以上這些現(xiàn)象和問題，盡管只是個別現(xiàn)象，但也損害了市總工會機關和黨員干部在職工群眾中的形象。因此，我們一定要深刻認識工會系統(tǒng)新形勢下加強廉潔從政工作的重要性和緊迫性，把思想和行動統(tǒng)一到市委、市紀委的要求上來，以更加堅定的信心、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施和更加扎實的工作，堅定不移的推進我市工會系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作，進一步加強黨風廉政建設工作，建立完善懲治和預防腐敗體系，樹立工會組織良形象。一是要牢固樹立工會的權力就是責任的思想。積極主動地肩負起責任，正確行使手中的權力，把心思用到干事業(yè)上，把精力集中到做實事上，把功夫下到抓落實上，自覺踐行全心全意為人民服務的宗旨。二是牢固樹立服務職工群眾的意識。始終把解決廣大職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題放在一切工作的首位，切實為職工，特別是困難職工辦實事、做好事、解難事。三是要牢固樹立樸素的生活觀和名利觀。不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所惑，自覺抵御各種利益誘惑，經(jīng)受住各種腐朽落后觀念和生活方式的影響，決不能把市場經(jīng)濟的等價交換原則引入到黨內(nèi)生活，在各種誘惑面前決不能心理失衡、行為失檢、形象失態(tài)。
    二、以學習貫徹《廉政準則》為契機，逐步健全工會系統(tǒng)懲治和預防腐敗體系。
    新頒布的《廉政準則》，對黨員領導干部廉潔從政作出了明確規(guī)定，針對性、指導性、可操作性都很強。重點強調(diào)了八個方面的“禁止”，包括禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;禁止私自從事營利性活動;禁止違反公共財物管理和使用的規(guī)定;禁止違反規(guī)定選拔任用干部;禁止利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益;禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費;禁止違反規(guī)定干預和插手市場經(jīng)濟活動謀取私利;禁止脫離實際、弄虛作假、損害群眾利益和黨群干群關系，并做了52個“不準”的具體規(guī)定，全面系統(tǒng)地規(guī)范了黨員領導干部的廉潔從政行為。我們一定要以貫徹實施《廉政準則》為契機，把學習貫徹《廉政準則》與落實市委關全面貫徹落實市紀委十屆七次全會精神結合起來，建立健全具有工會系統(tǒng)懲治和預防腐敗體系，使《廉政準則》真正成為黨員領導干部的行為規(guī)范。
    (一)加強學習教育，構建思想道德防線。要堅持市總工會中心學習組學習和市總黨組會議專題學習的基礎上，采取多種形式，對黨員干部進行反腐倡廉教育，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，防微杜漸、拒腐防變。要對黨員干部進行經(jīng)常性的宗旨教育、警示教育，做到警鐘長鳴。加強中國特色社會主義理論體系教育和黨性黨風黨紀教育，加強領導干部黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉。牢固樹立宗旨意識，真心實意地多辦順民意、解民憂、增民利的實事。要進行多方位、多層次的學習傳達，正確把握《廉政準則》的主要內(nèi)涵。堅持理論聯(lián)系實際，不斷提高干事創(chuàng)業(yè)能力，不斷增強應對復雜局面能力。引導黨員干部認真學習并嚴格遵守黨章，堅定理想信念，樹立正確政績觀和利益觀，始終保持為民、務實、清廉的良好形象，做到講黨性、重品行、作表率。大力倡導求真務實、真抓實干;深入實際、聯(lián)系群眾;艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風。
    (二)堅決執(zhí)行和維護黨的紀律。堅定不移地執(zhí)行和維護黨的紀律特別是政治紀律。嚴守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律，認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，加強對領導干部特別是主要領導干部的監(jiān)督。貫徹民主集中制，健全并認真執(zhí)行領導班子議事規(guī)則。加強對民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度執(zhí)行情況的檢查。嚴格執(zhí)行黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定。嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，收好、管好、用好工會經(jīng)費。要對大額工會經(jīng)費使用情況進行跟蹤監(jiān)督，確保工會經(jīng)費最大限度地用于為職工群眾服務。要嚴格執(zhí)行辦公用品、設備的采購制度，針對大宗辦公用品的采購、維修、性能狀況和使用各個環(huán)節(jié)建立備查檔案，防止貪污，挪用公款現(xiàn)象的發(fā)生。
    (三)加強對權力運行的監(jiān)督制約。加強對領導干部廉潔從政行為的監(jiān)督，決不允許領導干部利用職務便利或影響謀取不正當利益，決不允許對領導干部配偶、子女和親屬特殊照顧。在干部任免和組織人事工作中，做到公道正派秉公辦事，嚴格執(zhí)行“條例”規(guī)定，堅持黨內(nèi)民主集中制原則，認真執(zhí)行黨組的決定。堅持按照《干部選拔任用條例》的規(guī)定和程序選人用人，杜絕用人不正之風。
    (四)進一步推進會務公開。特別是涉及到工會權力行使、工會資金監(jiān)管、工會資源配置、工會預算執(zhí)行等方面的信息，必須依法、及時向社會公開，健全會務公開監(jiān)管工作機制和制度，促進和提高工會機關工作透明度，促進工會工作職能轉變。
    三、進一步加強組織領導，確保黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作落到實處。
    推進反腐倡廉工作的關鍵在于加強組織領導、明確任務、突出重點、聯(lián)系實際、狠抓落實，確保各項工作部署和既定目標的實現(xiàn)。
    (一)要把反腐倡廉工作作為全局性的重要工作來抓。反腐倡廉要與本單位的經(jīng)營發(fā)展，業(yè)務開拓、改革實施、日常管理等工作通盤考慮，統(tǒng)一部署和落實。一是領導班子要在廉政勤政方面要自覺接受監(jiān)督，管好自己，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，同時要抓好分管部門的反腐倡廉建設，做到“一崗雙責”，把黨風廉政建設貫穿到工會工作全過程;主要領導要履行第一責任人的政治職責，對班子內(nèi)部和管轄范圍內(nèi)的反腐倡廉建設負總責，切實管好班子、帶好隊伍，為紀檢監(jiān)察機構履行職責創(chuàng)造條件、提供保障。二是紀檢監(jiān)察機構要認真履行黨章和法律法規(guī)賦予的職責，不斷提高履行職責的能力，加強對黨員干部執(zhí)行黨和國家方針政策和執(zhí)行黨風黨紀的監(jiān)督。三是機關全體同志要做到政治上清醒堅定、不搖不擺，處事上公道正派、不私不偏，作風上清清白白、不貪不占，工作上盡職盡責、不懈不怠，業(yè)務上清清楚楚、不昏不亂。
    (二)進一步健全和完善黨風廉政建設責任制。嚴格落實市紀委關于《落實黨風廉政建設責任制考核辦法》的要求，繼續(xù)實施市總工會黨組與機關各部門和直屬事業(yè)單位負責人簽訂黨風廉政建設責任狀制度，落實工作職責，強化檢查考核激勵機制。堅決抵制和消除違反組織人事紀律、嚴重失職瀆職、以權謀私和侵害群眾利益的種種現(xiàn)象，嚴肅查處違紀違法案件。加強檢查、監(jiān)督、考核等制度，落實對領導干部失察、對工作失職的責任追究等。對于在廉潔自律方面存在問題的或負有領導責任的單位領導干部，要實行“一票否決制”。對工作做得好，作出貢獻的干部，既要有精神上的激勵，也要有物質(zhì)上的獎勵。
    (三)繼續(xù)加強紀檢干部隊伍的思想和作風建設。市總機關系統(tǒng)的紀檢干部隊伍雖然人數(shù)不多，但崗位十分關鍵，工作十分重要。紀檢干部要堅持立黨為公、執(zhí)政為民，進一步增強責任感和使命感，不斷提高自身素質(zhì)，善于研究新情況、解決新問題，敢于堅持原則，勇于秉公執(zhí)紀，增強工作本領，真誠服務群眾，努力成為黨和人民信賴的紀檢干部。各級黨政組織要從各個方面關心他們，為他們的工作提供各種有利的條件。
    工會全委會報告篇十一
    近日，我參加了尉犁縣全委會報告會，聽取了該縣過去一年工作的總結和對未來工作的規(guī)劃。通過聽報告，我對尉犁縣的發(fā)展作了更深入的了解，并從中獲得了一些啟示和感悟。
    首先，我對尉犁縣過去一年所取得的成績給予了高度的贊揚。報告中提到，尉犁縣在推進脫貧攻堅方面取得了顯著的成效，貧困人口減少了30%，貧困村莊實現(xiàn)了整體脫貧，這是一項舉世矚目的偉大成就。這證明了尉犁縣黨委政府的正確領導和廣大干部群眾的共同努力。在尉犁縣的成功案例中，我看到了堅定的決心、務實的行動和科學的方法。尉犁縣樹立了一個榜樣，為其他貧困地區(qū)脫貧致富提供了有益的經(jīng)驗。
    其次，尉犁縣提出了新的目標和任務。報告中指出，尉犁縣將繼續(xù)推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和轉型升級，提高農(nóng)村居民的生活水平和幸福指數(shù)。為實現(xiàn)這一目標，報告中提出了一系列具體的措施和政策，包括發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、促進農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)、加強農(nóng)村基礎設施建設等。這些措施具有一定的針對性和可操作性，在實施過程中需要科學規(guī)劃、精確推進。對此，我深感責任重大。作為一名大學生，不僅要關注自身的學業(yè)，還應關注國家和社會發(fā)展。我將積極參與相關的志愿服務和社會實踐，為尉犁縣的發(fā)展貢獻自己的力量。
    再次，尉犁縣在推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中注重依法治理。報告中提到，尉犁縣在法治工作方面取得了顯著進展，建立了健全的法規(guī)制度，加強了宣傳教育，營造了良好的法治環(huán)境。這并不是偶然的，依法治理是現(xiàn)代社會的基本原則，也是尉犁縣鄉(xiāng)村振興的保障。我深感到，法治是社會進步的重要標志，也是個人合法權益得到保障的制度基礎。作為一名公民，我應加強法律意識，自覺遵守法律法規(guī)，同時也要推動公平正義和法治精神的進一步普及。
    最后，我對尉犁縣報告會的組織和內(nèi)容給予了充分的肯定。報告會形式豐富、內(nèi)容詳實、結構合理，真實地反映了尉犁縣的工作情況和未來發(fā)展的規(guī)劃。在報告會上，我還有機會與一些尉犁縣的干部進行了交流，他們真誠地回答了我的問題，給予了我寶貴的建議。這樣的報告會為廣大群眾提供了與領導干部直接對話的機會，增強了政府的透明度和民眾的參與感。我認為，尉犁縣的做法值得肯定和推廣，希望更多的地方能夠?qū)W習和借鑒。
    通過尉犁縣全委會報告，我對這個縣的發(fā)展有了更全面的認識。報告中涉及的問題和解決方案對我個人的成長也具有重要的指導意義。我將繼承和發(fā)揚尉犁縣鄉(xiāng)村振興的精神，為實現(xiàn)國家富強、民族復興的中國夢貢獻自己的力量。讓我們攜手共進，共同創(chuàng)造美好的未來！
    工會全委會報告篇十二
    同志們：
    今天，我們在這里召開市總工會女職工委員會五屆四次全委會議，總結回顧20xx年女職工工作，交流工作經(jīng)驗，研究部署20xx年的工作任務，這對于貫徹落實市第十次黨代會精神，充分調(diào)動發(fā)揮廣大女職工在推進富民強市，建設幸福中的“半邊天”作用，具有十分重要的意義。
    20xx年，在各級黨委和工會的正確領導下，全市各級工會女職工組織團結帶領廣大女職工深入實施素質(zhì)提升、崗位建功、愛心幫扶工程，依法維護女職工的合法權益和特殊利益，狠抓自身建設，為促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出了積極貢獻。在此，我代表市總工會，向受表彰的先進單位表示熱烈的祝賀，向全市工會女職工干部和廣大女職工表示誠摯的感謝和親切的慰問!
    20xx年，是黨的xx大和市第十次黨代會召開之年。全市各級工會女職工組織要認真貫徹市總十三屆五次全委擴大會議要求，以“一、二、三、四”總思路為統(tǒng)領，以“進企業(yè)，訪職工”活動為載體，抓基層、打基礎，抓重點、創(chuàng)品牌，建機制、求實效，團結動員全市廣大女職工為推進富民強市，建設幸福貢獻智慧和力量。剛才，鳳琴同志代表市總五屆女職工委員會作了工作報告，對20xx年全市女職工工作進行了全面部署，希望大家認真貫徹落實。下面，講幾點體會與廣大女同胞共勉。
    一、認清形勢，胸懷大局，在思想境界上要有新提升。
    認清形勢變化，把握機遇所在，是做好工作的前提和基礎。當前，國際金融危機在一些國家正逐步演變?yōu)榻?jīng)濟危機、社會危機、政治危機，經(jīng)濟復蘇的不穩(wěn)定性和不確定性不斷上升，復雜多變的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境對維護女職工權益、穩(wěn)定女職工隊伍帶來了諸多挑戰(zhàn)。其次，隨著經(jīng)濟轉型和社會轉軌的不斷深入，使女職工面臨的收入分配、勞動保護、社會保障等問題更為突出，特別是一些新材料、新設備、新技術的應用，使女職工禁忌勞動范圍有了新的變化;產(chǎn)業(yè)升級過程中，一些技術落后、能耗大、污染重的企業(yè)會關停并轉或轉移搬遷，女職工重新就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的難度進一步增大，對維護女職工隊伍穩(wěn)定造成較大的壓力等。這些新問題都需要我們很好地研究和推動解決。在看到挑戰(zhàn)的同時，我們也要看清當前工會女職工工作面臨的重大機遇。如：加強社會管理創(chuàng)新，為女職工發(fā)揮作用提供了新機遇;推進經(jīng)濟文化強市、建設幸福，為全市女職工建功立業(yè)搭建了更加廣闊的舞臺;廣大女職工對女職工組織的新企盼將成為推動我市女職工工作創(chuàng)新發(fā)展的強大動力等等。在日新月異的新形勢下，各級工會女職工組織一定要胸懷全局，切實加強對黨的創(chuàng)新理論和上級決策部署的學習和研究，進一步增強學習意識、政治意識、全局意識和使命意識，準確把握當前工會女職工工作面臨的新情況、新問題，積極探索新形勢下加強女職工工作的新思路、新方法，努力把廣大女職工的思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，把智慧和力量凝聚到推進富民強市，建設幸福的偉大實踐中來，不斷開創(chuàng)工會女職工工作的新局面。
    二、推動發(fā)展，促進和諧，在作用發(fā)揮上要有新舉措。
    推動科學發(fā)展，促進社會和諧是建設幸福的根本，也是當前和今后一個時期我市經(jīng)濟社會建設的一個永恒主題。各級工會女職工組織要緊緊圍繞這一主題，不斷深化女職工建功立業(yè)工程和女素質(zhì)提升工程，團結凝聚廣大女職工為推動科學發(fā)展，促進社會和諧貢獻力量。一是在活動載體上再深化。要堅持以素質(zhì)提升來推動發(fā)展，在促進發(fā)展中提升素質(zhì)的思路，動員組織廣大女職工積極參與崗位練兵，技術比武，技術革新，發(fā)明創(chuàng)造和合理化建議等活動。特別要在女職工相對集體的行業(yè)、企業(yè)，廣泛開展具有女職工特色的勞動競賽活動，提高女職工的創(chuàng)新素質(zhì)，增強女職工的創(chuàng)新能力。二是在活動內(nèi)涵上再拓展。各級女職工組織要繼續(xù)圍繞經(jīng)濟結構調(diào)整和經(jīng)濟增長方式轉變發(fā)揮女職工的優(yōu)勢和特點，引導女職工立足崗位深入開展節(jié)能降耗和節(jié)約資源的實踐活動，不斷賦予女職工建功立業(yè)活動新的內(nèi)容，推動企業(yè)實現(xiàn)綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展、節(jié)約發(fā)展、科學發(fā)展。三是在活動領域上再延伸。要將女職工建功立業(yè)的領域從本職崗位不斷向社會、向社區(qū)、向家庭延伸，引導女職工積極參與和諧文化建設，在和諧企業(yè)、和諧社區(qū)、和諧家庭創(chuàng)建活動中，更好地發(fā)揮女職工的獨特優(yōu)勢，進一步鞏固社會和諧的思想道德基礎和群眾基礎。
    三、組織起來，切實維權，在維護幫扶上要有新突破。
    表達和維護女職工的合法權益和特殊利益是女職工組織開展一切工作的出發(fā)點和落腳點。各級女職工組織要堅持以女職工為本，主動、依法、科學維權，切實肩負起維護職工合法權益的基本職責。一要堅持主動維護，在幫扶困難女職工群體上見實效。要深入開展獻愛心結對幫扶活動，主動為困難女職工、特別是單親困難女職工排憂解難，使她們切實感受到黨、政府和工會組織的溫暖，要加強對困難女職工困難群體的心理疏導，幫助她們塑造自尊、自信、自立、自強的良好心態(tài)，要針對農(nóng)民工的特點，著重加強勞動技能和科學文化知識的教育培訓，幫助她們盡快適應和融入城市的工作和生活中去。二要依法維護，在推動法律法規(guī)落實上下功夫。要以《勞動合同法》為依據(jù)，抓住勞動就業(yè)、收入分配、社會保障、勞動安全衛(wèi)生等重點難點問題，推動涉及女職工權益保護的各項法律法規(guī)落在實處。要積極幫助指導女職工特別是女農(nóng)民工簽訂好勞動合同，不斷提高女職工勞動合同的簽訂率;要大力宣傳男女平等的國策，促進女職工發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化、幸福感進一步增強。三要堅持科學維護，在完善女職工維權機制上出新招。進一步建立健全具有女職工特色，科學有效的維護機制，把推進女職工權益保護專項集體合同工作放在更加突出的位置，堅持女職工權益保護專項集體合同工作與平等協(xié)商，簽訂集體合同工作同步推進，并建立監(jiān)督檢查機制，確保女職工權益保護專項集體合同的履行。要主動關心大齡女職工的婚姻和生活，進一步提升“緣結”活動的覆蓋面和凝聚力，多為女職工辦實事、做好事。
    四、抓好基層，帶好隊伍，在自身建設上要有新加強。
    健全有力的基層組織和高素質(zhì)的干部隊伍，是做好工會女職工工作的前提和基礎。各級女職工組織要深入貫徹落實《企業(yè)工會工作條例》精神，以改革創(chuàng)新的精神大力加強自身建設，激發(fā)基層組織活力，提高干部隊伍素質(zhì)，努力把各級工會女職工組織建設成為學習型、服務型、創(chuàng)新型的群眾組織。一要進一步加強女職工組織建設。各級工會要堅持女職工組織與工會組織同步組建的原則，不斷健全完善女職工組織建設;要創(chuàng)新組織建設方式和組織形式，進一步健全工會女職工組織網(wǎng)絡，力爭女職工組織建設取得更大進展。二要進一步創(chuàng)新女職工組織運行機制。要貫徹落實《企業(yè)工會工作條例》的有關要求，探索不同類型女職工組織不同的工作模式、運行機制，活動方式和考核辦法，形成一批典型單位和品牌項目，加強推廣和宣傳，增強各級女職工工作的針對性和吸引力，提高基層工作的水平和質(zhì)量。三要進一步加強女職工干部隊伍建設。要加強女職工干部業(yè)務培訓和能力培養(yǎng)，不斷提高女職工干部做好新時期群眾工作的能力，各級女職工干部要積極投入“進企業(yè)、訪職工”活動，在活動中積累經(jīng)驗，增長才干，努力當好關愛女職工的第一知情人、第一幫助人、第一報告人。
    市總工會歷來高度重視工會女職工工作。下一步，我們將一如既往地支持女職工委員會開展工作和活動，及時解決女職工工作遇到的困難和問題，為女職工工作的創(chuàng)新發(fā)展創(chuàng)造有利條件。
    各位委員、同志們，新的年度，工會女職工工作任重道遠，大有可為。讓我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，以時不我待，只爭朝夕的精神，團結動員廣大女職工為推進富民強市，建設幸福做出新的更大的貢獻。
    工會全委會報告篇十三
    各位委員、同志們：
    今天，省總工會召開十四屆四次全委會議，認真學習貫徹黨的十八屆五中全會精神和系列重要講話精神，貫徹落實中央書記處關于工會工作的重要指示、全總十六屆四次執(zhí)委會議和省委九屆十一次全會精神，回顧總結20xx年全省工會工作，安排部署20xx年任務。這對于組織動員廣大職工進一步振奮精神、開拓進取，為全省“十三五”發(fā)展開好局、起好步，確保如期全面建成小康社會、加快現(xiàn)代化建設，具有非常重要的意義。
    剛剛過去的20xx年，是“十二五”的收官之年，也是河南改革發(fā)展進程中極不平凡的一年。在黨中央、國務院正確領導下，省委、省政府團結帶領全省人民，主動適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，聚焦實施三大國家戰(zhàn)略規(guī)劃，著力打造“四個河南”，深入推進“兩項建設”，經(jīng)濟社會發(fā)展保持良好態(tài)勢，勝利完成“十二五”規(guī)劃的主要目標和任務。全省生產(chǎn)總值超過3.7萬億元，穩(wěn)居全國第五位，糧食總產(chǎn)量達到1213億斤，實現(xiàn)十二連增，發(fā)展質(zhì)量和效益穩(wěn)步提高，鄭州機場二期工程等重大基礎設施建設取得新進展，人民生活顯著改善，社會大局和諧穩(wěn)定，全面建成小康社會、加快現(xiàn)代化建設站在新的歷史起點上，展現(xiàn)出光明前景。取得這樣的成績，是全省上下共同奮斗的結果，也凝結著全省工會干部和廣大職工的心血和汗水。一年來，全省各級工會緊緊圍繞省委、省政府中心工作，履職盡責、主動作為，積極推動工會工作改革創(chuàng)新，在服務發(fā)展、服務職工中做了大量卓有成效的工作，尤其是開展了“河南職工網(wǎng)·工會會員卡”職工服務平臺建設、“四個千萬”活動和基層工會建設“落實年”等一批有特色、出亮點的活動，得到了全國總工會的充分肯定。省委對省總工會和全省工會工作是滿意的。在此，我代表省委，向全省各條戰(zhàn)線的廣大職工群眾致以崇高的敬意，向全省各級工會組織和廣大工會干部表示衷心的感謝!
    20xx年是“十三五”開局之年，是全面建成小康社會進入決勝階段的開局之年，也是貫徹中央和省委加強和改進群團工作決策部署的關鍵之年，做好工會工作意義重大。1月11日，中央書記處召開辦公會議，對做好今年的工會工作作出了重要指示，強調(diào)要牢牢抓住政治性先進性群眾性這個根本，動員職工群眾為實現(xiàn)“十三五”經(jīng)濟社會發(fā)展目標建功立業(yè)，做好聯(lián)系服務職工群眾、維護職工合法權益工作，以改革創(chuàng)新精神推動工會工作全面進步。1月22日，省委會專題聽取群團工作匯報，郭庚茂書記代表省委對做好今年群團工作提出明確要求，強調(diào)要加強思想政治引領，把所聯(lián)系群眾緊密地團結在黨的周圍;要圍繞中心、服務大局，凝聚起推動改革發(fā)展穩(wěn)定的強大力量;要更加注重貼近群眾、服務群眾，著力為群眾辦實事;要強化改革創(chuàng)新，推動群團工作實現(xiàn)全面進步。我們要深刻理解、準確把握中央書記處重要指示和郭庚茂書記重要講話精神，切實抓好落實。剛才，大衛(wèi)主席就做好今年工會工作提出了明確要求，大家要認真貫徹落實。建莊同志作了一個很好的報告，回顧了20xx年工作，安排了20xx年任務，我完全贊同。下面，我就貫徹中央精神和省委要求，進一步做好工會工作，講幾點意見。
    一要堅持以思想引領為首要任務，把廣大職工更加緊密地團結在黨的周圍。強調(diào)，政治性是群團組織的靈魂，是第一位的。面對國內(nèi)外形勢的深刻變化和群眾價值觀念的多元化，各級工會組織只有牢牢把握政治性，自覺做黨的政治意志、政治主張的貫徹落實者，才能切實承擔起引導廣大職工聽黨話、跟黨走的政治任務，為夯實黨執(zhí)政的階級基礎和群眾基礎作貢獻。因此，要按照政治性這一核心要求，堅持把職工群眾緊密地團結在黨的周圍作為檢驗工會工作成效的根本標準，進一步深入研究，創(chuàng)新方式，把思想政治工作做到職工群眾的心里去。要強化思想理論武裝，緊密結合職工群眾思想實際，堅持不懈用系列重要講話精神武裝廣大職工群眾，引導職工群眾樹立中國特色社會主義共同理想，堅定走中國道路、實現(xiàn)中國夢的信心決心，始終做到與黨一條心、堅定跟黨走。要強化形勢政策宣傳教育，采用群眾喜聞樂見、易于接受的形式，在廣大職工中宣傳黨的十八屆五中全會和省委九屆十一次全會、省“兩會”等重要會議精神，宣傳創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念，宣傳我省“十二五”發(fā)展取得的巨大成就和“十三五”規(guī)劃的美好藍圖，闡釋好新常態(tài)下“怎么看”“怎么辦”，引導職工群眾增強主人翁意識，樹立新理念、適應新常態(tài)、展現(xiàn)新作為。要強化網(wǎng)上陣地建設，高度重視網(wǎng)絡這個意識形態(tài)斗爭的主戰(zhàn)場，下大力氣開展網(wǎng)上群眾工作，大力宣傳新風正氣，對錯誤言論、錯誤觀點進行駁斥，在大是大非、政治原則問題上，要主動亮旗、堅決斗爭、敢于發(fā)聲，自覺做到不缺位、不失聲，讓廣大職工能在網(wǎng)上找到組織、參加組織的活動。
    二要堅持以服務大局為工作主線，充分發(fā)揮工人階級在實現(xiàn)“十三五”良好開局中的主力軍作用。決勝全面建成小康社會，是今后5年全省工作的大局。全省各級工會要自覺聚焦經(jīng)濟社會發(fā)展主戰(zhàn)場，進一步激發(fā)廣大職工群眾投身“十三五”發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性。要緊盯目標任務匯聚力量，瞄準全面建成小康社會，廣泛開展“踐行新理念、建功‘十三五’”主題勞動競賽，引導廣大職工圍繞“四個全面”戰(zhàn)略布局和創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念，圍繞省委、省政府重大決策部署，深入推進供給側結構性改革等各項任務，大力發(fā)揚滾石上山的精神拼上去,推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。要用好“雙創(chuàng)”引擎激發(fā)活力，著眼推動“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”，充分利用工會組織的獨特優(yōu)勢，運用眾創(chuàng)、眾包、眾扶、眾籌等多種形式，大力實施河南職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行動，搭建就業(yè)培訓、就業(yè)服務和自主創(chuàng)業(yè)三大平臺，鼓勵扶持職工自主創(chuàng)業(yè)，探索勞模(技能人才)創(chuàng)新工作室、大工匠工作室、職工創(chuàng)客群集群化發(fā)展新路徑，改進職工創(chuàng)新成果評選、展示和推廣方式，充分發(fā)揮示范效應和創(chuàng)新引領效應。要提升職工素質(zhì)強化支撐，充分發(fā)揮工會“大學校”作用，搭建多層次教育培訓平臺，完善職工技能培訓、技能練兵、技能比武、技能晉級、待遇提升、技能帶頭人選樹“六位一體”的工作機制，精心選樹“首席員工”、“金牌工人”，培育更多“中原大工匠”，努力建設知識型、技術型、創(chuàng)新型的“技能豫軍”，為實現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)發(fā)展提供更多技能人才。
    三要堅持以服務職工為基本職責，維護好職工合法權益。服務職工群眾是工會工作的生命線。各級工會要更加注重貼近職工、服務職工，努力為職工群眾辦實事、解難事、做好事。要著眼職工需求完善服務體系。適應職工需求多元化、生活網(wǎng)絡化的新形勢，重點打造“河南職工網(wǎng)·工會會員卡”職工服務平臺，以工會會員卡集成職工普惠化服務項目，實現(xiàn)供需對路、精準服務;主動融入“互聯(lián)網(wǎng)+”和大數(shù)據(jù)時代，以網(wǎng)絡工作為切入點，大力推進網(wǎng)上工會建設，做實基礎數(shù)據(jù)庫，形成全省工會上下聯(lián)動、線上線下互動、職工需求推動的工會工作新模式;加快建設以精準幫扶為重點的服務職工工作體系，積極運用信息化手段，在現(xiàn)有基礎上推動扶貧、脫困，特別是要做好困難職工解困脫困工作，確保他們同步實現(xiàn)全面小康。要關注新生群體提升服務水平。指示工會要加大力度做好農(nóng)民工工作，使他們在工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程中成為工人階級堅定可靠的新生力量，成為我們黨執(zhí)政的社會基礎。我省是農(nóng)民工大省，農(nóng)民工問題不僅是重大的經(jīng)濟問題、社會問題，還是重大的政治問題。各級工會要抓住重點區(qū)域和行業(yè)，創(chuàng)新建會形式和入會方式，最大限度地把農(nóng)民工吸引到工會組織中來，同時加大農(nóng)民工維權服務力度，繼續(xù)做好農(nóng)民工工資支付專項檢查，推動農(nóng)民工市民化進程。要適應形勢變化突出維權重點。推進供給側結構性改革，是“十三五”的發(fā)展戰(zhàn)略重點，也是今年攻堅克難的著力點，尤其是去產(chǎn)能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板五大任務的實施，必然給職工生產(chǎn)生活帶來一定影響。各級工會要堅持不因改革損害職工利益的原則，做到想維權、敢維權、會維權，提高工作能力，創(chuàng)新方式方法，使維權成為將政治性、先進性、群眾性統(tǒng)一起來的有效載體，特別是針對經(jīng)濟下行壓力加大、部分企業(yè)效益下滑的情況，把工會維權重心更多地放在保就業(yè)、保收入、保安全上，積極推動集體協(xié)商機制的健全和完善，落實企業(yè)改制改革、裁員、降薪、職工安置方案等經(jīng)職代會審議的政策規(guī)定，推動健全勞動關系協(xié)調(diào)機制、勞動爭議處理機制;高度關注化解產(chǎn)能過剩過程中職工生產(chǎn)生活遇到的新情況新問題，加強調(diào)查研究和信息研判，把解決實際問題和解決思想問題相結合，有針對性地做好解疑釋惑、疏導情緒的工作，以職工隊伍穩(wěn)定促進社會和諧穩(wěn)定。
    四要堅持以改革創(chuàng)新為不竭動力，全面加強工會自身建設。改革創(chuàng)新是工會工作和工運事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的內(nèi)在要求和根本出路。各級工會要認真貫徹落實中央和省委加強和改進群團工作的各項部署，進一步弘揚改革精神，及時跟進對接全國總工會的改革思路和舉措，認真借鑒上海、重慶兩市改革試點經(jīng)驗，勇于推動理念創(chuàng)新、手段創(chuàng)新和制度機制創(chuàng)新，提升工會各項工作水平。要堅持正確方向，順應職工群眾的現(xiàn)實需求，把黨的領導、黨的意志和主張、黨對職工群眾的關懷落實到工會工作中;聚焦突出問題，重點針對“機關化、行政化、貴族化、娛樂化”現(xiàn)象，探索改革完善機關機構設置、管理模式和運行機制;著眼夯實基礎，積極適應新型經(jīng)濟組織和社會組織的快速發(fā)展，健全基層工會組織，實現(xiàn)對新領域、新階層和小微企業(yè)的有效覆蓋;圍繞做優(yōu)服務，建立線上線下相結合的服務職工平臺、窗口，積極探索與共青團、婦聯(lián)等群團組織合作經(jīng)驗，與政府有關職能部門、社會組織甚至社會志愿者加強溝通聯(lián)系，匯集服務職工群眾合力。要從嚴從實加強工會系統(tǒng)黨的建設，切實抓好“三嚴三實”專題教育的整改落實工作，推動踐行“三嚴三實”要求常態(tài)化、長效化;認真組織好即將開展的“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育，引導黨員干部進一步增強看齊意識，始終在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨的和十八屆三中、四中、五中全會精神看齊;落實“兩個責任”，認真抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭，持之以恒貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和和省委、省政府20條意見，努力打造忠誠、干凈、擔當?shù)墓刹筷犖椤?BR>    黨的領導是做好工會工作的根本保證。全省各級黨委要認真貫徹落實中央、省委黨的群團工作會議精神，強化領導責任，把工會工作擺上重要議事日程，納入黨委工作總體格局，形成“黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責、黨員干部帶頭示范，工會履職盡責”的工作格局。要加強工會干部隊伍建設，認真落實工會干部協(xié)管工作，選優(yōu)配強工會領導班子，加大工會干部的培養(yǎng)、選拔和交流力度。要主動協(xié)調(diào)各方力量，指導工會組織改革創(chuàng)新，加強政策、資源和力量統(tǒng)籌，切實解決工會組織特別是基層組織建設中的突出問題，為工會工作搭平臺、拓陣地提供堅強后盾。
    各位委員、同志們，做好新形勢下的工會工作責任重大、使命光榮。讓我們緊密團結在以同志為的黨中央周圍，緊緊圍繞全省工作大局，銳意改革、奮發(fā)有為，團結動員廣大職工群眾為實現(xiàn)“十三五”順利開局、讓中原在實現(xiàn)中國夢進程中更加出彩作出新的更大貢獻。
    工會全委會報告篇十四
    各位委員、同志們：
    一、以迎接黨的十七大勝利召開、學習貫徹十七大精神為主線，扎實推進科協(xié)各項工作。
    20**年是我國經(jīng)濟社會發(fā)展歷史上具有不平凡意義的重要一年。今年我國政治生活中的一件大事，就是召開黨的第十七次全國代表大會，對今后一個時期黨和國家工作作出全面部署，動員全黨全國各族人民進一步把中國特色社會主義偉大事業(yè)推向前進。今年黨和國家工作的一條主線，就是繼續(xù)保持國民經(jīng)濟持續(xù)健康快速發(fā)展的良好勢頭，維護安定團結、和諧穩(wěn)定的大好局面，全面推進社會主義經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設，為迎接黨的十七大勝利召開營造良好的環(huán)境和條件。從去年10月以來，黨中央、國務院相繼召開一系列重要會議，對做好20**年各項工作進行戰(zhàn)略部署。
    ——去年10月召開的十六屆六中全會，明確提出社會和諧是中國特色社會主義的本質(zhì)屬性，構建社會主義和諧社會是貫穿中國特色社會主義事業(yè)全過程的長期歷史任務和全面建設小康社會的重大課題，強調(diào)要積極解決人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，著力發(fā)展社會事業(yè)、促進社會公平正義、建設和諧文化、完善社會管理、增強社會創(chuàng)造力，走共同富裕的道路，并對構建社會主義和諧社會作出全面部署。
    ——去年12月初召開的中央經(jīng)濟工作會議，進一步提出實現(xiàn)國民經(jīng)濟又好又快發(fā)展是全面落實科學發(fā)展觀的本質(zhì)要求，今年經(jīng)濟工作的主要任務就是要著力調(diào)整經(jīng)濟結構和轉變增長方式，著力加強資源節(jié)約和環(huán)境保護，著力推進改革開放和自主創(chuàng)新，著力促進社會發(fā)展和解決民生問題，推動經(jīng)濟社會發(fā)展切實轉入科學發(fā)展軌道，努力實現(xiàn)速度、質(zhì)量、效益相協(xié)調(diào)，消費、投資、出口相協(xié)調(diào)，人口、資源、環(huán)境相協(xié)調(diào)。
    ——去年12月下旬召開的中央農(nóng)村工作會議，把積極發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)作為建設社會主義新農(nóng)村的首要任務，強調(diào)要用現(xiàn)代物質(zhì)條件裝備農(nóng)業(yè)，用現(xiàn)代科學技術改造農(nóng)業(yè)，用現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系提升農(nóng)業(yè)，用現(xiàn)代經(jīng)營形式推進農(nóng)業(yè)，用現(xiàn)代發(fā)展理念引領農(nóng)業(yè)，用培養(yǎng)新型農(nóng)民發(fā)展農(nóng)業(yè)，努力走出一條具有中國特色的農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化道路，并提出要進一步加大農(nóng)村科普工作力度，擴大科普惠農(nóng)興村計劃規(guī)模。
    貫徹落實這一系列會議精神，歸根到底，就是要把思想和行動統(tǒng)一到中央的戰(zhàn)略部署上來，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局，不斷深化對科學發(fā)展觀的認識、不斷豐富科學發(fā)展觀的內(nèi)涵、不斷完善落實科學發(fā)展觀的政策體系，努力開創(chuàng)科學發(fā)展的新局面，迎接黨的十七大勝利召開。
    科協(xié)工作是黨的群眾工作的重要組成部分，是國家科技工作的重要組成部分，在推動科學發(fā)展、促進社會和諧中具有不可替代的重要作用。各級科協(xié)組織一定要認清形勢，明確任務，全面理解、準確把握中央關于經(jīng)濟社會發(fā)展的指導方針和一系列戰(zhàn)略決策，進一步增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，團結帶領廣大科技工作者，振奮精神，扎實工作，多做一些深入實際的調(diào)查研究，多解決一些影響改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題，多辦一些為廣大人民群眾排憂解難的實事，以優(yōu)異成績迎接黨的十七大勝利召開。十七大召開后，各級科協(xié)及所屬團體要按照中央的統(tǒng)一部署，精心組織，周密安排，通過舉辦學習班、報告會等多種形式，認真學習領會十七大精神，深入貫徹落實十七大精神，推動科協(xié)工作再上新臺階。
    二、開拓工作思路，創(chuàng)新工作方式，進一步增強科協(xié)工作的生機和活力。
    科技工作者是科協(xié)組織存在和發(fā)展的基礎，把科技工作者的聰明才智凝聚到堅持走中國特色自主創(chuàng)新道路、全面建設小康社會的偉大事業(yè)上來，是中央交給中國科協(xié)的一項重要任務?？茀f(xié)工作做得如何，很大程度上就看我們能不能堅持以科技工作者為本，把科技工作者緊緊團結在黨的周圍，支持和幫助科技工作者在推動科學發(fā)展、促進社會和諧中建功立業(yè)。這就要求我們充分發(fā)揮科協(xié)組織網(wǎng)絡健全、人才薈萃、智力密集的特點和優(yōu)勢，開拓工作思路，創(chuàng)新工作方式，不斷增強科協(xié)組織對廣大科技工作者的吸引力和凝聚力，擴大科協(xié)工作的社會影響力，推動科協(xié)事業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。
    一要圍繞中心，服務大局。科協(xié)是黨領導下的人民團體，負有團結帶領廣大科技工作者齊心協(xié)力促進科學發(fā)展、同舟共濟構建社會主義和諧社會的重要使命。做好新形勢下的科協(xié)工作，最重要的就是堅持圍繞中心、服務大局，這既是一條基本原則，也是一種工作方法。圍繞中心，就是要堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊抓住發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務，積極主動面向經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場，把堅持走中國特色自主創(chuàng)新道路、增強自主創(chuàng)新能力擺在科協(xié)工作的首位，努力推動經(jīng)濟社會切實轉入科學發(fā)展的軌道，實現(xiàn)國民經(jīng)濟又好又快發(fā)展。服務大局，就是要求我們做任何事情，考慮任何問題，都要著眼于中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展全局，把黨和國家的工作大局作為科協(xié)部署工作的立足點、著眼點和切入點，準確把握定位，發(fā)揮自身優(yōu)勢，引導廣大科技工作者把思想和行動統(tǒng)一到中央的戰(zhàn)略部署上來。我們要切實加強能力建設，進一步增強服務意識，提高服務水平，把為經(jīng)濟社會發(fā)展服務、為提高全民科學素質(zhì)服務、為科技工作者服務的工作方針貫徹好、落實好，努力成為推動我國現(xiàn)代化建設事業(yè)的一支重要力量。這既是黨和國家賦予科協(xié)組織的重要職責，也是科協(xié)自身發(fā)展的客觀需要。
    二要抓住機遇，乘勢而上。當前，黨和政府對科協(xié)工作的重視和支持前所未有，科協(xié)工作面臨的發(fā)展機遇也是前所未有。去年1月，黨中央國務院召開新世紀第一次全國科學技術大會，發(fā)布《關于實施科技規(guī)劃綱要增強自主創(chuàng)新能力的決定》，作出用的時間使我國進入創(chuàng)新型國家行列的重大戰(zhàn)略決策。去年2月，國務院發(fā)布《全民科學素質(zhì)行動計劃綱要》，成立了由18個中央部門負責同志組成的全民科學素質(zhì)領導小組，陳至立國務委員擔任組長，中國科協(xié)為領導小組辦公室單位，初步形成了黨委政府加強領導、有關部門密切配合、社會各方面廣泛參與的公民科學素質(zhì)建設工作格局。去年5月，我們召開了中國科協(xié)第七次全國代表大會，胡錦濤等黨和國家領導人親切接見全體代表并出席開幕式，溫家寶同志作關于形勢和任務的報告，曾慶紅同志代表黨中央致祝詞，王兆國同志在閉幕式上發(fā)表重要講話，充分體現(xiàn)了黨和政府對科技工作者和科協(xié)工作的高度重視和殷切期望。去年10月召開的十六屆六中全會，把提高全民族的科學文化素質(zhì)、增強全社會創(chuàng)造活力納入構建社會主義和諧社會的主要任務之列，要求人民團體進一步發(fā)揮好聯(lián)系群眾、服務群眾、教育群眾、維護群眾合法權益的重要作用。這樣一些戰(zhàn)略部署和重要文件，為科協(xié)工作搭建了更為廣闊的舞臺，開辟了更大的發(fā)展空間，現(xiàn)在的關鍵就看我們能不能抓住機遇，乘勢而上，切實推動各項工作再上新臺階。各級科協(xié)組織一定要進一步明確科技工作者和科協(xié)組織肩負的歷史使命，把中央的重大戰(zhàn)略部署轉化為科技工作者的自覺行動，不斷開創(chuàng)科協(xié)工作新局面。
    三要搭建平臺，搞好協(xié)作?？茀f(xié)工作量大面廣，資源有限，必須突出特點，發(fā)揮優(yōu)勢，密切與各級黨政部門和社會團體的協(xié)同合作，搭建不同形式、不同層次的工作舞臺和服務平臺，推動形成社會化的工作格局。這是做好科協(xié)工作的主要方法，也是一條基本經(jīng)驗。在近年來的科協(xié)工作中，我們有意識地加大這方面的工作力度，地方科協(xié)在實踐中也探索出不同形式、行之有效的協(xié)作方式，取得了很好的效果。今后，我們還要繼續(xù)堅持這樣做下去，廣泛動員社會力量，利用社會資源。要充分發(fā)揮全民科學素質(zhì)工作領導小組辦公室的平臺作用，把領導小組成員單位的力量充分調(diào)動起來，發(fā)揮大聯(lián)合、大協(xié)作的效應，帶動更多的部門參加到公民科學素質(zhì)建設中來，造成聲勢，推動工作?？破栈蒉r(nóng)興村計劃也是一個重要的平臺，體現(xiàn)了中央對科協(xié)工作的關心和支持，要把好事做好、做實?，F(xiàn)在，科協(xié)系統(tǒng)專職人員有限，只有通過搭建大平臺，搞好大協(xié)作，才能夠真正把科協(xié)組織建設成為科技活動交流中心、科技成果展示中心和咨詢服務中心，發(fā)揮好科協(xié)組織在經(jīng)濟社會發(fā)展中不可替代的重要作用。
    四要重心下移，深入基層。提高全民科學素質(zhì)、構建社會主義和諧社會，重點在基層，難點也在基層?，F(xiàn)在黨和國家的大政方針已定，工作目標明確，關鍵是要抓好落實，實現(xiàn)重心下移，面向基層開展工作。這是今年科協(xié)工作的一個重點。我們有2700多個縣(市、區(qū))科協(xié)組織，32000多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)科協(xié)和科普協(xié)會，8000多個企業(yè)科協(xié)，近10萬個農(nóng)村專業(yè)技術協(xié)會，還有大量的社區(qū)科普組織，組織網(wǎng)絡健全，專業(yè)特色突出，具有長期面向社會開展學術交流和科普活動的豐富經(jīng)驗，開展的各項活動都與人民群眾的日常生活密切相關，受到社會公眾的廣泛認同。貼近群眾、貼近實際、服務基層，有利于發(fā)揮科協(xié)組織的獨特優(yōu)勢，切合黨和國家的要求，符合人民群眾的共同期待。中國科協(xié)和全國學會、省級科協(xié)要積極行動起來，著眼基層需求，加強基層工作，支持科協(xié)基層組織結合自身實際，面向社會公眾，廣泛開展各種形式的技術服務活動，促進科技成果轉化，協(xié)助黨委政府解決好改革發(fā)展穩(wěn)定中的熱點問題和關系人民群眾切身利益的突出問題，發(fā)揮好科協(xié)組織凝聚人心、推動發(fā)展、促進和諧的作用，激發(fā)全社會的創(chuàng)造活力。
    五要突出重點，務求實效。科協(xié)工作的涵蓋面很寬，涉及領域廣泛，中心工作主要是三項：一是引導和支持廣大科技工作者立足科學發(fā)展，著力自主創(chuàng)新，在建設創(chuàng)新型國家、推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中建功立業(yè);二是扎實推進公民科學素質(zhì)建設，把這一堅持走中國特色自主創(chuàng)新道路、建設創(chuàng)新型國家的基礎性社會工程抓緊抓好，讓廣大人民群眾共享科普資源和科普服務;三是切實發(fā)揮黨和政府聯(lián)系科技工作者的橋梁紐帶作用，提供服務，反映訴求，規(guī)范行為，維護權益，把廣大科技工作者緊緊團結在黨的周圍，為實現(xiàn)全面小康的宏偉目標貢獻更多的智慧和力量。做好這三項工作，面很寬，難度很大，要求也很高，黨和國家高度重視，人民群眾也很關注，必須突出重點、抓住關鍵、講求實效。要立足科協(xié)實際，適應發(fā)展需要，把重點工作和一般工作結合起來，把注重過程和講求實效結合起來，把做好科技工作者工作和做好公民科學素質(zhì)建設工作結合起來，不斷推動科協(xié)工作上檔次、上水平。如果我們的全國學會、地方科協(xié)都能夠選準主題、發(fā)揮優(yōu)勢，每年做成一兩件有顯著成效、有重要影響的大事，長期積累下來就是很大的一筆財富，科協(xié)的社會地位也就自然而然地建立起來了，科協(xié)工作就會有更大的社會影響力和號召力。
    三、明確任務，抓住關鍵，不斷開創(chuàng)科協(xié)工作新局面。
    中央書記處和王兆國同志對做好科協(xié)工作提出了明確要求，剛剛審議通過的會工作報告也對科協(xié)今年的整體工作作了系統(tǒng)全面的部署，各級科協(xié)及所屬團體一定要認真學習領會，深入貫徹落實。在這里，我再進一步強調(diào)一下今年要重點做好的幾項工作。
    一是貫徹落實好《關于動員和組織廣大科技工作者為建設創(chuàng)新型國家作出新貢獻的若干意見》，切實把廣大科技工作者的聰明才智凝聚到增強自主創(chuàng)新能力、建設創(chuàng)新型國家上來。由中國科協(xié)牽頭起草的《若干意見》已經(jīng)中央人才工作協(xié)調(diào)小組審議通過，由中組部、教育部、科技部、人事部和中國科協(xié)聯(lián)合下發(fā)。文件要求縣以上各級科協(xié)每年至少要向當?shù)攸h委匯報一次工作，要求各地支持科協(xié)依照法律和章程獨立自主地開展工作，重視發(fā)揮科技團體在科技評價、科技人員評價和科技獎勵等方面的作用，及時研究解決科協(xié)工作中遇到的實際問題，為科協(xié)及所屬團體的發(fā)展提供有利的工作環(huán)境和條件，千方百計建好“科技工作者之家”。《若干意見》下發(fā)后，各級科協(xié)組織一定要抓緊用好這個重要的政策平臺，認真組織學習，明確工作重點，與組織、教育、科技、人事等部門密切配合，進一步提高科協(xié)組織整合社會資源、搭建服務平臺的能力和水平，努力把《若干意見》的各項要求落到實處。作為貫徹落實《若干意見》的具體行動，前天召開的中國科協(xié)七屆三次會議審議通過了《科技工作者科學道德規(guī)范》，明確了科技工作者的學術道德規(guī)范，提出了監(jiān)督學術不端行為的具體措施，相信會對弘揚科學精神，加強科學道德學風建設，促進科學技術的繁榮發(fā)展起到重要的推動作用。
    二是全面深入實施《全民科學素質(zhì)行動計劃綱要》，切實把經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展建立在科技進步和提高勞動者素質(zhì)的基礎之上?，F(xiàn)在，公民科學素質(zhì)建設的形勢很好，全國31個省、自治區(qū)、直轄市都成立了全民科學素質(zhì)領導小組，辦公室設在科協(xié)，有些省委省政府還發(fā)布實施了關于推進公民科學素質(zhì)建設的意見，并給予一定的經(jīng)費支持。中國科協(xié)作為國務院全民科學素質(zhì)領導小組辦公室單位，一定要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，積極主動配合有關部門抓好各項工作方案的落實工作。要突出重點，以“節(jié)約能源、保護環(huán)境、共創(chuàng)和諧”為主題，面向公眾廣泛開展科學技術教育、傳播與普及活動;要抓住關鍵，以領導干部和公務員科學素質(zhì)行動帶動重點人群科學素質(zhì)的提高，以重點人群帶動全民科學素質(zhì)的整體提高;要以能力建設為重點，大力加強公民科學素質(zhì)的基礎建設，抓出特色，形成品牌。按照中央一號文件的要求，科普惠農(nóng)興村計劃還要進一步擴大規(guī)模，加大支持力度。各全國學會和地方科協(xié)也要結合實際，創(chuàng)造性地開展工作，積極探索建立政府部門、事業(yè)單位和人民團體優(yōu)勢互補、協(xié)作配合、上下聯(lián)動的工作機制，營造良好的政策環(huán)境，形成矩陣式的工作格局，把各項工作任務落實到基層。
    三是進一步深化學會改革，不斷增強學會的凝聚力和自主發(fā)展能力。學會是科協(xié)的重要組織基礎，也是科技工作者參與學術活動、開展學術交流的重要組織形態(tài)。學會工作狀況很大程度上影響著科技界開展學術交流、參與自主創(chuàng)新的質(zhì)量和水平，影響著科技工作者服務經(jīng)濟社會發(fā)展、推動提高全民科學素質(zhì)的積極性和創(chuàng)造性，對推動我國科技體制改革、促進科技事業(yè)健康發(fā)展具有重要意義。促進學會發(fā)展，加強學術建設，是科協(xié)切實履行橋梁紐帶職責、更好地為科技工作者服務的必然要求，也是廣大科技工作者的迫切愿望。今年我們將擇機召開全國學會工作會議，研究制定《關于加強學會工作的若干意見》，進一步討論修改《全國學會組織通則》，加大學會工作力度，完善學會管理體制和管理方式，逐步解決學會基礎建設薄弱、綜合能力不強、發(fā)展創(chuàng)新缺乏活力、持續(xù)發(fā)展后勁不足等問題，引導和支持學會承擔政府轉移的社會化服務職能，發(fā)揮好學會在科技評價、科技人員評價和科技獎勵等方面的積極作用，推動經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。
    四是加強企業(yè)科協(xié)工作，促進以企業(yè)為主體的技術創(chuàng)新體系的建立。企業(yè)科協(xié)是企業(yè)科技工作者的群眾組織，也是科協(xié)系統(tǒng)的基層組織，主要通過營造氛圍、搭建平臺來動員和組織企業(yè)科技人員參與技術創(chuàng)新活動，推動企業(yè)增強自主創(chuàng)新能力，提高企業(yè)核心競爭力，是企業(yè)科技工作的重要組成部分。發(fā)展企業(yè)科協(xié)組織，加強企業(yè)科協(xié)工作，既是更好地為經(jīng)濟社會發(fā)展服務的現(xiàn)實需要，也是廣大企業(yè)和企業(yè)科技工作者的迫切愿望。今年中國科協(xié)將召開企業(yè)科協(xié)工作會議，研究制定《關于加強企業(yè)科協(xié)工作的若干意見》，推動新經(jīng)濟組織、國家級高新區(qū)和經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)的科協(xié)基層組織建設，動員和組織企業(yè)科技工作者深入開展以技術創(chuàng)新為主要內(nèi)容的“講理想、比貢獻”等活動，加強“廠會協(xié)作”，組織院士和專家為企業(yè)的發(fā)展提供咨詢服務，引導和支持企業(yè)廣泛開展群眾性技術創(chuàng)新活動，著力培育企業(yè)創(chuàng)新型科技人才和科技團隊，推動建立以企業(yè)為主體的技術創(chuàng)新體系。
    五是進一步加強自身建設，不斷提高科協(xié)組織的服務能力。提高全民科學素質(zhì)、建設創(chuàng)新型國家、構建和諧社會，對各級科協(xié)組織提出了新的更高的要求，也為科協(xié)工作開辟了更大的空間?，F(xiàn)在，從中央到地方，各級黨委政府對科協(xié)工作越來越重視，社會輿論非常關注，經(jīng)費增長幅度也很大，各級科協(xié)組織一定要切實加強能力建設，管好、用好經(jīng)費，把黨和國家交給科協(xié)組織的各項任務完成好。今年是地方科協(xié)換屆比較集中的年份，中國科協(xié)七屆三次會議審議通過了《關于做好省區(qū)市科協(xié)換屆工作的意見》，要求加強對省區(qū)市科協(xié)換屆工作的領導，做好代表、委員的選舉工作，并對女性代表、企業(yè)代表、中青年代表所占比例提出明確的指導意見，同時要求常務委員會委員占省區(qū)市科協(xié)委員會委員總數(shù)的比例原則上控制在30%左右。希望地方科協(xié)認真學習貫徹這個文件的主要精神，確保省級科協(xié)換屆工作順利進行，為做好科協(xié)工作提供強有力的組織保障。
    當前，各級科協(xié)很重要的一項工作就是要結合實際，認真組織學習好胡錦濤在中央紀律檢查委員會第七次全體會議上的重要講話精神，努力做到：勤奮好學、學以致用，在建設學習型政黨和學習型社會中走在前列;心系群眾、服務人民，在思想感情上貼近人民群眾，多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事;真抓實干、務求實效，使各項政績真正經(jīng)得起實踐、群眾、歷史檢驗;艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，真正把有限的資金和資源用在刀刃上;顧全大局、令行禁止，既要確保黨和國家工作部署的貫徹落實，又要善于把中央精神與地方和部門實際結合起來，創(chuàng)造性地開展工作;發(fā)揚民主、團結共事，共同推動形成心齊氣順、風正勁足的局面;秉公用權、廉潔從政，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定;生活正派、情趣健康，注重培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。要切實按照這八方面的要求，加強科協(xié)黨組織和領導干部的作風建設，以作風建設帶動業(yè)務建設和自身建設，促進科協(xié)工作深入開展。
    同志們!
    中國科協(xié)七屆二次全委會議就要閉幕了。會議結束后，各全國學會和地方科協(xié)要高度重視、抓緊抓好會議精神的學習貫徹工作，提高認識，振奮精神，把思想和行動統(tǒng)一到中央對科協(xié)工作的指示精神上來，統(tǒng)一到會工作報告的具體部署上來。要及時向黨委政府匯報中央書記處關于科協(xié)工作的幾點意見和王兆國同志的重要講話精神，積極爭取黨委政府對科協(xié)工作的關心和支持，推動科協(xié)各項工作再上新臺階。要把學習領會和貫徹落實中央書記處和王兆國同志關于科協(xié)工作的指示精神作為各全國學會和地方科協(xié)當前和今后一個時期的重要任務，認真組織學習傳達工作，把中央的關懷、支持和要求傳達到每一位科協(xié)干部、每一位學會會員，轉化為推動做好科協(xié)工作的強大動力。要按照會工作報告的具體部署，結合本地區(qū)、本部門的工作實際，認真研究安排好今年的各項工作，有針對性地抓好重點任務的落實工作。我相信，在以胡錦濤同志為的黨中央正確領導下，在社會各方面的大力支持配合下，經(jīng)過廣大科技工作者和科協(xié)干部職工的不懈努力，我們一定能夠取得更加輝煌的優(yōu)異成就，為迎接黨的十七大勝利召開獻上一份厚禮。
    謝謝大家。
    工會全委會報告篇十五
    同志們：
    這次全委(擴大)會議的主要任務是，深入貫徹黨的十七屆四中全會精神，深入貫徹胡錦濤在新疆干部大會上的重要講話和十七屆四中全會閉幕后關于新疆形勢和新疆工作的重要講話精神，全面落實中央關于新疆工作的一系列重大決策部署，動員全區(qū)各級黨組織和廣大干部群眾進一步統(tǒng)一思想、提高認識，堅定信心、排難而進，卓有成效地維護社會穩(wěn)定和民族團結，卓有成效地推進黨的建設和各項事業(yè)，為奪取全面建設小康社會新勝利、譜寫新疆各族人民美好生活新篇章而奮斗。
    黨的十七屆四中全會，是在國際形勢發(fā)生深刻變化、我國處于進一步發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期召開的一次重要會議。胡錦濤在全會上作了工作報告并在會議閉幕時發(fā)表了重要講話。全會充分肯定了黨的十七屆三中全會以來中央政治局的工作，系統(tǒng)分析了當前國際國內(nèi)形勢，深刻闡述了加強和改進新形勢下黨的建設的重要性和緊迫性，審議通過了《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》，對以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設新的偉大工程作出全面部署。《決定》著眼于推動黨的十七大關于黨的建設總體部署的貫徹落實，高度概括了我們黨作為馬克思主義執(zhí)政黨在長期執(zhí)政實踐中探索形成的經(jīng)驗，重點研究解決黨的建設中帶有戰(zhàn)略性、根本性、緊迫性的重大理論和實際問題，體現(xiàn)了黨的建設理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、工作創(chuàng)新的豐富成果，是指導當前和今后一個時期黨的建設的綱領性文件。我們要認真貫徹落實全會精神，全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，切實提升黨的建設科學化水平，進一步提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性，永遠不辜負各族人民的信任和期待。
    中央歷來高度重視新疆工作。在新疆穩(wěn)定和發(fā)展的關鍵時刻，中央都對新疆工作作出戰(zhàn)略部署，為我們領航掌舵，指明前進方向。烏魯木齊“7·5”事件發(fā)生后，胡錦濤幾次召開中央政治局會，研究部署新疆工作。今年8月22日至25日，胡錦濤親臨新疆考察指導工作，并在8月25日自治區(qū)干部大會上發(fā)表重要講話，充分肯定了“7·5”事件的處置和善后各項工作，充分肯定了新疆改革開放和現(xiàn)代化建設取得的成就，結合當前國際國內(nèi)形勢，從全局和戰(zhàn)略的高度深刻分析“7·5”事件的性質(zhì)和背景，明確提出了做好新疆工作的總體要求和“三個不動搖”的重要原則，對加快新疆發(fā)展、維護社會穩(wěn)定、加強民族團結、抓好基層組織和干部隊伍建設等重大問題進行了深刻論述和全面部署。胡錦濤的重要講話，立足歷史發(fā)展和國際政治斗爭的大背景，從維護國家核心利益的戰(zhàn)略高度，深刻闡述了反分裂斗爭的長期性、復雜性，強調(diào)要堅定不移推動新疆經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展、堅定不移維護新疆社會大局穩(wěn)定、堅定不移鞏固和發(fā)展各民族大團結、堅定不移抓好黨的建設，寓意十分深遠，意義非常重大。胡錦濤的重要講話，內(nèi)涵豐富、高屋建瓴，充滿了對新疆各族人民的深厚感情，體現(xiàn)了黨中央對新疆工作的殷切期望，具有很強的理論性、針對性和指導性，為進一步做好新疆各項工作指明了方向，不僅對我們做好當前工作是有力的指導，而且將對新疆今后的繁榮發(fā)展和長治久安產(chǎn)生深遠影響。我們要認真學習、深刻領會、全面貫徹胡錦濤的重要講話精神，激勵全區(qū)各族干部群眾更加奮發(fā)有為地推進各項工作，不斷開創(chuàng)新疆團結穩(wěn)定、蓬勃發(fā)展的新局面。
    下面，我講幾點意見。
    一、牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，堅定不移地維護新疆社會大局穩(wěn)定。
    胡錦濤強調(diào)，社會穩(wěn)定是新疆發(fā)展的前提和保障。發(fā)展是硬道理，是第一要務;穩(wěn)定是硬任務，是第一責任。沒有穩(wěn)定這個前提條件，什么事情也干不成，已經(jīng)取得的成果也會失去，更不可能實現(xiàn)又好又快發(fā)展。中央從確保全國社會穩(wěn)定和國家長治久安的戰(zhàn)略高度，明確提出影響新疆社會穩(wěn)定的主要危險是民族分裂主義的正確論斷，對維護新疆社會穩(wěn)定作出一系列重大決策部署。全區(qū)各級黨組織和廣大黨員干部一定要站在全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識做好維護新疆社會穩(wěn)定工作的重要性和緊迫性，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央對新疆穩(wěn)定形勢的分析判斷和工作部署上來，堅持穩(wěn)定壓倒一切的思想，把維護新疆穩(wěn)定作為當前最重要最緊迫的任務，自覺肩負起維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結、維護社會穩(wěn)定的神圣使命，確保全區(qū)社會政治大局穩(wěn)定。
    (一)進一步統(tǒng)一思想，提升對新疆反分裂斗爭長期性、復雜性、尖銳性的認識。各級黨組織和廣大黨員干部特別是領導干部在事關國家最高利益和各族人民根本利益的大是大非問題上，必須按照中央的要求統(tǒng)一思想認識，這是政治考驗，也是政治紀律。在處置烏魯木齊“7·5”事件這場嚴肅的政治斗爭中，各級黨組織和各族黨員干部立場堅定、旗幟鮮明，站在反分裂斗爭第一線，經(jīng)受住了血與火的考驗，為各族群眾作出了表率。事實證明，多年來我們在廣大黨員和各級干部中強化政治觀念的教育是富有成效的。但是，我們也要看到，“7·5”事件后，敵對勢力和極少數(shù)別有用心的人不斷造謠惑眾，煽動對黨和政府的不滿情緒，誘發(fā)了社會面的諸多謠言，在這種情況下，我們確有一些單位和部門的領導班子不能及時有效地開展干部群眾的思想政治工作，對中央和自治區(qū)黨委的有關文件精神和工作部署，傳達不到位、落實不到位;少數(shù)黨員干部甚至是領導干部麻木不仁，對錯誤言論和政治謠言聽之任之，不制止、不批駁、不引導;有的人云亦云、隨聲附和、熱衷于小道消息，有意無意地傳播謠言;有的甚至不顧事實真相，對“7·5”事件的性質(zhì)、背景和我們采取的一系列處置措施妄加評說，散布極不負責任的錯誤言論，在大是大非面前頭腦嚴重不清醒。這些現(xiàn)象如不堅決制止、及時消除，就會造成人們的思想混亂，對于維護和保持當前我區(qū)來之不易的團結穩(wěn)定的局面產(chǎn)生十分不利的影響。各級黨組織要按照中央和自治區(qū)黨委的部署，切實抓好對干部群眾的思想教育工作，增強政治敏銳性和政治鑒別力，引導廣大黨員、干部和各族群眾真正把思想認識統(tǒng)一到黨的十七屆四中全會精神上來，統(tǒng)一到胡錦濤重要講話精神上來，統(tǒng)一到中央對形勢的分析判斷和重大決策部署上來，打牢維護社會穩(wěn)定的堅實思想基礎。
    一要深刻認識烏魯木齊“7·5”事件的性質(zhì)。烏魯木齊“7·5”事件發(fā)生后，經(jīng)過對事件涉案人員的審訊、線索的深挖和專案偵辦工作，我們掌握了境內(nèi)外“三股勢力”相互勾結的渠道和策劃實施“7·5”事件的組織體系，查清了熱比婭及“世維會”等境外“東突”分裂勢力借廣東韶關旭日玩具廠聚眾斗毆事件，煽動、策劃“7·5”事件的全過程。我們必須清醒地看到，“7·5”事件的發(fā)生，絕不是孤立的、偶然的，有著十分復雜的歷史背景、國際背景和政治背景。大量鐵證如山的事實表明，正是在以熱比婭為首的“世維會”等境外“東突”分裂勢力的一手策劃、煽動和指揮下，境內(nèi)“三股勢力”組織實施了這次駭人聽聞的嚴重暴力犯罪事件，對各族人民犯下了不可饒恕的滔天罪行。暴力恐怖分子窮兇極惡，手段極其殘忍，其暴力恐怖行徑滅絕人性、令人發(fā)指。“7·5”事件既不是民族問題，也不是宗教問題，而是境內(nèi)外“三股勢力”相互勾結、內(nèi)外策應進行分裂活動的具體表現(xiàn)和不斷升級，是西方反華勢力長期縱容、支持境內(nèi)外“三股勢力”對新疆進行分裂破壞活動的總積累、大暴露，是一場不可調(diào)和的血與火的政治斗爭。“7·5”事件平息后，熱比婭及“世維會”利用這起事件大做文章，一方面極力歪曲事件真相，把暴力犯罪說成是民族矛盾和宗教矛盾，在國際社會惡毒攻擊我民族宗教政策;另一方面繼續(xù)進行造謠煽動，企圖擴大事態(tài)。他們假借湖北石首警方處理當?shù)厝后w性事件的照片和杭州交通事故處置現(xiàn)場照片，甚至將發(fā)生在國外的一些事件的音像資料，采用移花接木、偷梁換柱等卑劣手法，進行剪接和偽造，極力煽動民族仇恨，企圖挑起民族沖突。與此同時，境內(nèi)分裂勢力和一些別有用心的人遙相呼應，在社會上散布相關謠言，混淆視聽，制造混亂。對此我們一些干部群眾還存在各種模糊認識，特別是對“7·5”事件的性質(zhì)認識不清晰、不全面、不到位。各級黨組織和廣大黨員干部首先要在這一重大問題上統(tǒng)一思想認識，積極引導各族群眾對“7·5”事件的性質(zhì)、背景和這場政治斗爭的實質(zhì)有一個清醒的認識，進一步擦亮眼睛，明辨是非，堅決做到不信謠、不傳謠、不上當。只有這樣，我們才能凝聚各族干部群眾的意志和力量，筑起維護社會穩(wěn)定的鋼鐵長城。
    二要深刻認識平息和處置“7·5”事件的各項決策部署是堅決、及時、正確的?！?·5”事件發(fā)生后，中央立即部署采取措施，明確指出，堅決平息這起事件，有力維護社會穩(wěn)定、維護社會主義法制、維護人民群眾根本利益、維護祖國統(tǒng)一和國家安全，是一場嚴肅的政治斗爭和嚴峻的政治考驗。在黨中央、國務院的堅強領導下，自治區(qū)黨委和政府、中央和國家機關有關部門、軍隊和武警部隊、生產(chǎn)建設兵團緊急行動起來，緊緊依靠各族干部群眾，堅決制止暴力犯罪，全面加強社會面管控，及時開展善后處理，依法處置涉案人員，深入開展群眾工作，切實加強正面宣傳和輿論引導，主動做好涉外工作，付出了大量艱苦努力，迅速平息了事態(tài)，有力控制了局勢。我們不僅很快恢復了烏魯木齊市正常的生產(chǎn)生活秩序，而且采取一系列強有力措施防止事態(tài)蔓延，粉碎了敵人企圖在敏感地區(qū)同時鬧事的分裂破壞圖謀，使一批分裂組織和暴力恐怖團伙遭到毀滅性打擊。當前，全區(qū)社會大局保持穩(wěn)定，整個形勢不斷向好的方向發(fā)展。事實證明，中央對形勢的分析判斷和做出的決策部署是完全正確的，自治區(qū)黨委、政府和各有關方面認真貫徹中央的決策部署，態(tài)度堅決，行動迅速，處置果斷，措施得力，各方面工作是富有成效的。中央對自治區(qū)黨委、政府和各有關方面迅速平息事態(tài)、堅決穩(wěn)控局面、著力做好處置和善后處理各項工作，給予了充分肯定?，F(xiàn)在，“7·5”事件全過程已通過中央和自治區(qū)媒體公諸于世，人民群眾越來越多地了解到事件的真相和我們平息這起事件所采取的斷然措施。各地各部門各單位要抓住時機、因勢利導，引導干部群眾正確認識中央和自治區(qū)黨委的重大決策部署，全面了解自治區(qū)黨委、政府和各有關方面所做的大量艱苦細致、卓有成效的工作，讓各族干部群眾深刻認識到這場斗爭的勝利充分顯示了黨和人民的力量、社會主義制度的力量和各族人民大團結的力量，使各族人民群眾更加堅信我們的黨和政府。
    三要深刻認識新疆民族分裂活動由來已久的歷史根源。江澤民同志曾指出，歷史上，新疆就是一個多事之地;民族分裂主義勢力的存在和發(fā)展，是不以我們的意志為轉移的;他們在新疆地區(qū)的活動，既有由來已久的歷史原因，也有現(xiàn)實復雜的國際背景。從上世紀30年代，民族分裂勢力在英帝國主義的支持下首次打出所謂“東突厥斯坦”的旗號至今，新疆的民族分裂活動就一直沒有停止過。新中國成立后，我們同民族分裂主義進行了毫不妥協(xié)的斗爭，一次又一次地粉碎了敵人妄圖把新疆從祖國懷抱中分裂出去的罪惡陰謀。上世紀90年代以來，隨著東歐劇變、蘇聯(lián)解體，受國際局勢變化影響，新疆的民族分裂活動不斷加劇，呈現(xiàn)出逐步升級態(tài)勢。從1990年“4·5”巴仁鄉(xiāng)反革命**開始，境內(nèi)外“三股勢力”制造了爆炸、暗殺、縱火、搶劫等一系列暴力恐怖事件，新疆的分裂與反分裂斗爭進入一個比較尖銳的時期。美國“9·11”事件后，國際社會反恐呼聲高漲，境外“三股勢力”加緊調(diào)整戰(zhàn)略，境內(nèi)分裂勢力在我嚴打高壓下暫時蟄伏。20xx年以來，境內(nèi)外“三股勢力”以破壞北京奧運為目標，瘋狂制造了多起暴力恐怖事件，表明敵人在境外長期準備、境內(nèi)長期潛伏之后，企圖東山再起，進行新一輪的分裂破壞活動。總之，新中國成立以來，我們同民族分裂主義的斗爭雖然時起時伏，但從來都沒有停止過?？梢詳喽?，各種分裂勢力、敵對勢力針對新疆的顛覆破壞活動還會繼續(xù)下去，反對民族分裂將是一項長期而艱巨的任務，敵人不可能甘心他們的一次次失敗，我們也不可能畢其功于一役。我們要堅持用歷史唯物主義的觀點，從歷史與現(xiàn)實的必然聯(lián)系中觀察和分析問題，深刻認識“7·5”事件的歷史背景，深刻認識新疆的分裂與反分裂斗爭是長期的、復雜的、尖銳的，有時甚至是十分激烈的，是不以我們的意志為轉移的。唯物辯證法認為，任何必然性都是通過許多偶然的形式表現(xiàn)出來的?！?·5”事件的發(fā)生有其必然性，這是因為我們與民族分裂主義的斗爭交鋒是不可避免的;但敵人在什么時候、選擇什么時機、尋找什么借口、利用什么手段進行破壞活動，又有諸多的偶然性。血與火的斗爭警示我們，必須深化對反分裂斗爭長期性的認識，上升為清醒的、堅定的、自覺的政治意識;必須強化反分裂斗爭的工作措施，堅決、果斷、及時、有力地處置突發(fā)事件，不斷奪取反分裂斗爭的新勝利。在內(nèi)憂外患、積貧積弱的舊中國，帝國主義和民族分裂勢力尚且不能把新疆從祖國的懷抱中分裂出去，在社會主義中國日益強大的今天，一切分裂圖謀必將以敵人的徹底失敗而告終。
    四要深刻認識民族分裂勢力極為復雜的國際政治背景。近代以來，帝國主義就一直覬覦新疆，新疆民族分裂勢力同帝國主義勢力相勾結，進行了大量分裂中國的活動。長期以來，西方敵對勢力不愿意看到社會主義中國發(fā)展強大，不愿意看到我國各族人民團結和睦，不愿意看到中華民族實現(xiàn)新的偉大復興，頑固地對我實施西化、分化戰(zhàn)略，千方百計利用“疆獨”、“藏獨”等民族分裂勢力對我國進行滲透破壞，企圖在我邊疆民族地區(qū)打開缺口，新疆就是他們企圖重點突破的地區(qū)。冷戰(zhàn)結束后，國際泛伊斯蘭主義、泛突厥主義思潮迅速傳播，特別是中亞地區(qū)的宗教極端勢力和國際恐怖主義活動日益猖獗，成為“東突”分裂勢力急劇活躍的重要外部因素。由于我周邊一些國家政局動蕩不安，恐怖活動高發(fā)，客觀上為盤踞在阿富汗和巴基斯坦邊境的“東伊運”、“東突解”等境外“三股勢力”提供了活動空間。近年來，西方反華勢力對“世維會”等分裂勢力的支持由幕后走向前臺，在政治上支持、經(jīng)濟上資助、行動上策應，使他們進行反華分裂活動更加有恃無恐、氣焰囂張?，F(xiàn)在看，“東突”分裂勢力不僅是被國際上公認的最暴力化的恐怖組織，而且日益凸顯其深刻的國際政治背景。“7·5”事件以血的事實再一次表明，西方敵對勢力是支持、縱容分裂勢力、反華勢力進行分裂破壞活動的幕后真兇，境內(nèi)外“東突”分裂勢力是西方敵對勢力對我國實施“西化”、“分化”戰(zhàn)略圖謀的政治工具;我們同境內(nèi)外分裂勢力、敵對勢力的斗爭，實質(zhì)上是近代以來中國人民同帝國主義侵略勢力分裂中國圖謀進行斗爭的繼續(xù)，是維護祖國統(tǒng)一和國家安全的重大政治較量，是堅持中國共產(chǎn)黨的領導、堅持中國特色社會主義道路、堅持全國各民族大團結的嚴肅政治斗爭。
    五要深刻認識當前新疆反分裂斗爭的嚴峻形勢。“7·5”事件被我迅速平息后，西方反華勢力進一步加大了對涉新疆問題的關注力度，公開為“世維會”等“東突”分裂勢力提供活動空間，千方百計利用“疆獨”、“藏獨”等民族分裂勢力對我進行干擾破壞。在西方反華勢力的支持縱容下，“世維會”和“東伊運”、“東突解”等境外“三股勢力”繼續(xù)加大煽動蠱惑力度，積極策劃在境內(nèi)制造新的破壞活動。烏魯木齊市發(fā)生的針刺案件，就是敵對勢力在特殊形勢下有預謀、有組織策劃的公然制造社會恐慌、挑起民族對立、破壞社會秩序的重大惡性案件，是“7·5”事件的繼續(xù)。同時還要看到，一些重點地區(qū)的非法宗教活動有所抬頭，“三股勢力”打著宗教旗號進行反動宣傳煽動，鼓吹“圣戰(zhàn)”仍然猖獗。這些情況表明，當前我們面臨的對敵斗爭形勢十分嚴峻。過去我們反復強調(diào)新疆反分裂斗爭形勢的嚴峻性，許多同志并沒有從思想深處真正認識這一問題，有的在社會大局連續(xù)多年保持平穩(wěn)的情況下，產(chǎn)生松懈麻痹思想和盲目樂觀情緒，認為新疆的反分裂斗爭根本沒有那么嚴峻復雜;還有的把發(fā)展經(jīng)濟與維護穩(wěn)定割裂開來、對立起來，認為隨著經(jīng)濟的發(fā)展，民族分裂勢力就會自動銷聲匿跡，甚至認為不應該投入那么多精力抓穩(wěn)定，幻想“掃帚不到灰塵也會自己跑掉”。這次“7·5”事件血的事實，足以讓我們一些干部在這個問題上猛醒。全區(qū)廣大黨員干部特別是領導干部一定要從歷史發(fā)展和國際局勢變化的大背景中來分析和把握當前的反分裂斗爭形勢，把思想和行動統(tǒng)一到中央對新疆社會穩(wěn)定形勢的分析判斷和工作部署上來，充分認識做好維護當前穩(wěn)定工作的重要性和緊迫性，樹立大局意識、憂患意識、責任意識，居安思危、未雨綢繆，做好充分的思想準備和工作準備，有力地把握反分裂斗爭主動權。
    六要深刻認識新疆各族人民共同團結奮斗具有堅實的基礎。歷史表明，中華民族之所以不可戰(zhàn)勝，最深厚的根源在于各民族在幾千年的歷史發(fā)展中，已經(jīng)形成穩(wěn)固的、統(tǒng)一的、不可分割的民族共同體，這是歷史的必然，是任何力量也不能動搖的。新疆各族人民的大團結具有深厚的歷史淵源和廣泛的現(xiàn)實基礎。在這次“7·5”事件中，新疆各族人民大團結經(jīng)受了考驗，顯示了民族團結的強大力量。“7·5”事件的迅速平息，包括局勢的有效穩(wěn)控、重點地區(qū)的整治、“不反彈不蔓延”目標的實現(xiàn)，充分說明這些年來我們堅定不移地貫徹中央的決策部署、堅持標本兼治并不斷加大治本力度的工作成效是顯著的，維護社會穩(wěn)定的工作基礎是堅實的?！?·5”事件對我區(qū)經(jīng)濟社會造成了嚴重干擾和影響，但我區(qū)經(jīng)濟向好的基本面沒有改變，大企業(yè)大集團加大投資新疆力度、加快推動新疆經(jīng)濟社會發(fā)展的決心沒有改變，各族干部群眾對新疆與全國同步進入全面小康社會的信心沒有改變。事實證明，新疆各族人民共同團結奮斗的政治基礎、思想基礎、群眾基礎是深厚牢固的，分裂勢力的破壞活動動搖不了新疆改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，動搖不了新疆各族人民建設繁榮富裕和諧社會主義新疆的堅強決心。有句維吾爾族諺語講得好：“不是一陣歪風就能吹倒天山，不是一場冰雹就能毀掉草原!”各族人民經(jīng)過血與火的斗爭洗禮，倍加珍惜團結和諧、繁榮發(fā)展的大好局面，正以更加飽滿的精神和昂揚的斗志投入改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，迎接新疆更加美好的明天。
    (二)堅持標本兼治，進一步強化和落實維護社會穩(wěn)定的各項措施。胡錦濤指出，民族分裂勢力是各族人民的共同敵人，是危害我國主權、安全、發(fā)展利益的心腹大患。保持新疆社會穩(wěn)定，首先必須旗幟鮮明地維護祖國統(tǒng)一、反對民族分裂，旗幟鮮明地反對一切分裂祖國、破壞民族團結的犯罪活動，堅持標本兼治，重在治本，全面做好防范和打擊工作，強化和落實維護社會穩(wěn)定的各項措施。
    在新疆沒有對“三股勢力”分裂破壞活動的堅決打擊，就沒有穩(wěn)定，就沒有推進治本措施的條件。必須毫不動搖地堅持主動進攻、露頭就打、先發(fā)制敵的方針，嚴密防范和堅決打擊形形色色的民族分裂組織、宗教極端勢力、暴力恐怖團伙，始終對“三股勢力”保持嚴打高壓態(tài)勢，最大限度地消滅敵人的有生力量，絕不能讓他們坐大成勢。要堅持打防結合，加大防范力度，加強情報信息工作，密切關注敵情動態(tài)，堅決把敵人的分裂破壞和恐怖襲擊活動消滅在預謀階段和行動之前，處置在第一時間和第一現(xiàn)場。要提高預防和處置群體性事件工作水平，特別要密切掌握各種復雜敏感因素對社會面的影響，防止治安問題、敏感問題誘發(fā)群體性事件，特別是要高度警惕境內(nèi)外“三股勢力”插手群體性事件，造謠煽動、興風作浪、挑起沖突和事端，強化防范、應對、處置群體性事件的意識和工作措施。痛定思痛，一定要在當前的有利時機，多管齊下、綜合治理，及時對黑惡勢力窩點和治安混亂地區(qū)進行集中整治，消除各種隱患，加強社會面管控，鏟除“三股勢力”滋生發(fā)展的社會土壤。
    意識形態(tài)領域的反分裂斗爭，是爭奪人心、爭奪群眾、爭奪陣地，鞏固社會主義思想基礎的政治斗爭。這些年來，我們深入開展意識形態(tài)領域反分裂斗爭教育，采取有力措施，加大工作力度，有效遏制了民族分裂勢力在意識形態(tài)領域的滲透破壞活動。但也必須清醒地看到，西方敵對勢力和境內(nèi)外民族分裂勢力通過各種途徑，大肆進行反動輿論宣傳，他們尋找各種機會、不斷變換手法，大肆炒作民族、宗教、人權等議題，利用一些群體性事件、社會熱點問題、重大事件等，攻擊我國社會主義制度，詆毀黨的民族宗教政策，推銷他們的政治理念和價值體系。在區(qū)內(nèi)，一些頑固堅持民族分裂思想的人利用宣傳、思想、文化、教育、宗教等陣地，通過演出、演說、講課、講經(jīng)、創(chuàng)作等多種形式，宣揚分裂主義思想，與境外“三股勢力”遙相呼應，其影響和危害甚至大于明火執(zhí)仗的暴力行為。事實表明，我區(qū)意識形態(tài)領域一直是反分裂斗爭沒有硝煙的戰(zhàn)場。我們要緊密結合當前反分裂斗爭出現(xiàn)的新情況新動向，進一步強化各項措施，鞏固和擴大意識形態(tài)領域反分裂斗爭教育成果。堅持用科學理論、正確輿論、先進文化占領思想文化陣地。堅持政治家辦教育，進一步加強各級各類學校特別是高等院校思想政治工作。牢牢把握正確的輿論導向，繼續(xù)強化面對面宣傳教育群眾的工作，增強各族群眾的政治鑒別力和思想免疫力。要以戰(zhàn)略思維和世界眼光謀劃對外宣傳工作，全方位、多渠道地向國內(nèi)外展示新疆經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、民族團結、邊防鞏固、各族人民安居樂業(yè)、各項事業(yè)欣欣向榮的嶄新局面和良好形象，展示新疆各族人民在新世紀新階段同心同德、團結奮斗的時代風貌，推進新疆同區(qū)內(nèi)外、國內(nèi)外的相互了解，為新疆的發(fā)展穩(wěn)定創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
    宗教問題歷來是新疆穩(wěn)定的晴雨表。近年來，西方反華勢力、境內(nèi)外“三股勢力”利用宗教對我進行分裂滲透和破壞活動的力度不斷加大，他們始終把“新疆獨立”與“宗教自由”聯(lián)系起來，大搞非法宗教活動，煽動宗教狂熱，極力向群眾灌輸宗教極端思想，企圖挑起宗教沖突、煽起民族仇恨、制造社會**。在“7·5”事件中，不僅沒有宗教人士參與違法犯罪活動，而且廣大愛國宗教人士還在關鍵時刻敢于同暴力恐怖犯罪分子做斗爭，證明我區(qū)宗教工作的局面是好的，貫徹落實黨的宗教政策是得力的，廣大宗教界人士和信教群眾是熱愛祖國、熱愛社會主義，值得信賴的。我們要認真總結、大力推廣這些年來在依法管理宗教事務中取得的成功經(jīng)驗和做法，深入研究、準確把握新形勢下宗教工作的特點和規(guī)律，積極引導宗教與社會主義社會相適應。要繼續(xù)全面貫徹黨的宗教信仰自由政策，依法管理宗教事務，堅持保護合法、制止非法、抵御滲透、打擊犯罪，旗幟鮮明地保護愛國宗教人士和正常宗教活動，旗幟鮮明地反對非法宗教活動，嚴厲打擊宗教極端勢力。要嚴防宗教勢力對學校的滲透，依法取締地下經(jīng)文學校、講經(jīng)點，絕不允許民族分裂勢力利用宗教破壞祖國統(tǒng)一和民族團結。要始終把加強愛國宗教人士的思想和隊伍建設作為做好宗教工作的關鍵來抓，繼續(xù)堅持把愛國宗教人士作為肩負特殊使命的非黨基層干部來對待，堅持政治上信任，信仰上尊重，工作上依靠，生活上關心，進一步加大對愛國宗教人士的培訓力度，使他們成為協(xié)助黨委和政府依法管理宗教事務的一支重要力量。進一步引導各族信教群眾和愛國宗教人士正確認識民族、宗教和國家的關系，從祖國的悠久歷史、燦爛文化和實現(xiàn)民族振興的奮斗歷程中，汲取精神力量，培育愛國情操，把智慧和力量凝聚到現(xiàn)代化建設上來。
    在高科技和信息化條件下，互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體不僅是思想文化信息的集散地，也往往成為社會輿論的放大器、突發(fā)事件的引爆器，其滲透和互動的獨特性、傳播和影響的瞬間性，可以迅速使局部問題全局化、簡單問題復雜化、普通問題政治化、一般問題熱點化。目前全球互聯(lián)網(wǎng)用戶以每年150%的速度增長，我國網(wǎng)民數(shù)量近3億，居世界第一位，新疆互聯(lián)網(wǎng)用戶已達140多萬戶，移動電話用戶1000多萬戶，位居全國前列。由于負面輿論、虛假信息和謠言通過網(wǎng)絡急驟泛濫，因誤導而引發(fā)的群體事件時有發(fā)生。目前，以國際互聯(lián)網(wǎng)為平臺進行內(nèi)外勾聯(lián)和造謠煽動、反動宣傳，正成為“三股勢力”與我爭奪群眾、爭奪人心，策劃進行分裂破壞和暴力恐怖活動的重要手段。我們要努力適應信息化條件下反分裂斗爭的需要，重視各種新興媒體和傳播技術的應用與管理，努力建設信息量大、影響力強、覆蓋面廣的主流媒體。要準確把握網(wǎng)絡文化傳播和輿論引導的新要求，加強網(wǎng)絡文化建設和管理，建立安全協(xié)調(diào)機制和網(wǎng)上輿論引導機制，有效抵御境外敵對勢力特別是“三股勢力”利用互聯(lián)網(wǎng)進行的反動宣傳和滲透破壞活動，堅決打贏網(wǎng)絡宣傳戰(zhàn)。
    強化新形勢下的群眾工作。高度重視群眾工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是維護社會穩(wěn)定的十分重要的基礎工作。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，我們開展群眾工作有了更好的物質(zhì)基礎和更多的手段，但絕不能因此弱化甚至放棄我們過去面對面開展群眾工作的行之有效的方法，任何現(xiàn)代傳媒手段也代替不了面對面的群眾工作的直接效果?！?·5”事件的發(fā)生，從一個側面暴露了我們在信息化條件下缺乏開展群眾工作的有效手段?！?·5”事件發(fā)生后，正是我們迅速組織廣大黨員干部進家入戶面對面地進行群眾的教育疏導工作，使各族群眾迅速認清了事件真相，提高了思想覺悟，支持黨和政府有效地穩(wěn)控了局勢。過去很長一段時間這方面工作確實弱化了，一些領導干部很少深入基層、深入群眾，即使到基層也只是走馬觀花地看看好的典型，久而久之只知道好的一面，而對存在突出矛盾和問題的重點地區(qū)和單位的情況并不掌握，更不可能及時進行整改，最后導致矛盾和問題累積爆發(fā)。現(xiàn)在不僅機關干部存在脫離群眾的傾向，一些基層干部也與群眾拉開了距離，不是主動服務群眾而是整天坐在辦公室里，天天看到群眾卻不了解群眾，天天面對群眾卻不愿面對面地開展群眾工作，不知群眾所思所想、所憂所盼，也就不可能隨時發(fā)現(xiàn)和掌握群眾中存在的各種苗頭性、傾向性、突發(fā)性的情況和動向，更不可能將矛盾和問題及時化解在當?shù)亍⒒庠诿妊繝顟B(tài)。這種狀況是非常危險的，必須堅決改變。要認真總結推廣“7·5”以來我們組織大批黨員干部深入農(nóng)村和社區(qū)，開展面對面的群眾工作的成功做法和經(jīng)驗，并作為今后推進標本兼治、維護社會穩(wěn)定的一個方向性重要措施來落實，在全區(qū)大興密切聯(lián)系群眾之風，進一步建立健全聯(lián)系群眾的工作機制，創(chuàng)新聯(lián)系群眾方式，充分發(fā)揮黨組織和黨員干部在服務群眾中的帶頭、推動、督促、保證作用。機關工作必須重心下移，領導干部要經(jīng)常深入基層、深入群眾，特別要敢于和善于深入到情況復雜、問題突出的地方，調(diào)查研究、問計于民，積極主動化解矛盾和問題，打開工作新局面?；鶎痈刹恳獔允匾痪€，進家入戶、面對面地做好宣傳教育群眾、關心幫助群眾的工作，及時掌握社情民意，全心全意為各族群眾提供服務。各級干部要著力提高群眾工作的本領，加強對群眾心理和社會心態(tài)的研究，及時了解群眾的生活狀況和思想動向，學會使用群眾語言和靈活方式，因勢應變、妥善化解矛盾，努力把群眾工作做得實實在在、入情入理，真正把黨的群眾路線融會貫通到具體工作中，把廣大群眾更加緊密地團結在黨和政府周圍。
    二、扎實推進民族團結工作，不斷鞏固和發(fā)展平等團結互助和諧的社會主義民族關系。
    “7·5”事件使我區(qū)民族團結經(jīng)受了一次十分嚴峻的考驗?！?·5”事件的迅速平息，特別是事件中涌現(xiàn)出許多各族干部群眾不顧個人安?；突ブ母腥耸论E，充分證明我區(qū)各族人民的團結基礎是牢固的、是經(jīng)得起考驗的，各族人民風雨同舟、休戚與共的深厚感情是堅不可摧的。但同時也要看到，“7·5”事件在不同民族群眾尤其是部分漢族和維吾爾族群眾中造成嚴重心理隔閡和對立情緒，對我區(qū)長期以來所形成的民族團結的大好局面帶來嚴重創(chuàng)傷。“7·5”事件以來，我們在各族群眾中大力開展理順情緒、消除隔閡、彌合民族關系創(chuàng)傷的工作，取得了一定成效，但要使我區(qū)民族團結恢復到“7·5”前的和諧狀態(tài)，還要做大量艱苦細致的工作?，F(xiàn)在，境內(nèi)外“三股勢力”仍在使用各種卑鄙手法，不遺余力地挑撥民族關系、煽動民族仇視，企圖制造民族沖突，破壞新疆團結穩(wěn)定大局，我區(qū)民族團結工作面臨著新的嚴峻挑戰(zhàn)。加強民族團結是實現(xiàn)新疆長治久安的根本之策。敵人越是企圖破壞民族團結，我們越要高舉民族大團結的旗幟，倍加珍惜和維護各族人民的大團結。當前和今后一個時期，我們要把進一步增強各民族大團結，尤其是盡快彌合部分維漢族群眾間的感情裂痕作為一項十分緊要的工作抓實抓好，努力使民族關系更加和諧、民族團結更加鞏固。
    要緊緊圍繞自治區(qū)黨委確定的“誰是我們的敵人、誰是我們的兄弟姐妹”這一鮮明主題，扎實開展促進民族團結的各項工作，在務求實效上狠下功夫。加強民族團結，首先要從廣大黨員干部特別是各級領導干部做起，發(fā)揮好模范帶頭作用。廣大黨員干部要樹立強烈的民族團結意識，帶頭與不同民族的干部群眾交朋友，帶頭做促進民族團結的好事實事，帶頭抵制有損民族團結的錯誤言行，以實際行動為人民群眾做出表率;要堅持從黨政機關和企事業(yè)單位做起，從窗口行業(yè)做起，從每個人做起，從擴大各民族交往與交流、加強各民族互助與合作、深化各民族理解與信任等具體實在的工作入手，日積月累、潛移默化地化解隔閡、溝通心靈、增進感情，努力把民族團結提升到新的層次。要努力把“漢族離不開少數(shù)民族、少數(shù)民族離不開漢族、各少數(shù)民族之間也相互離不開”的思想，化為人們的自覺意識和行動，要堅持把民族團結教育納入公民道德教育全過程、社會主義精神文明建設全過程，通過手拉手、結對子、扶貧濟困等深受各族群眾歡迎的載體和形式，在全社會廣泛開展?jié)h族群眾關心維吾爾族群眾、維吾爾族群眾關心漢族群眾、各族群眾相互關心的民族團結活動，使各民族互幫互助、互敬互愛蔚成風氣，促進各民族和睦相處、和衷共濟、和諧發(fā)展。尤其要在各族青少年中開展多種形式的民族團結宣傳教育活動，建立和完善從幼兒園、小學、中學到大學的民族團結教育體系，使民族團結教育進教材、進課堂、入腦入心，使“三個離不開”的思想觀念深深扎根于各族青少年心中。要高度重視抓好教師的民族團結教育，通過教師的言傳身教，為學生起到榜樣和示范作用。要大力開展民族團結進步創(chuàng)建和表彰活動，及時發(fā)現(xiàn)典型、總結典型、弘揚典型，發(fā)揮先進典型教育人、鼓舞人的作用，帶動各族群眾爭做民族團結的模范，推動民族團結進步事業(yè)。要堅持講原則、講法制、講政策、講策略，及時妥善處理影響民族團結的問題，嚴格區(qū)分矛盾性質(zhì)，堅持具體問題具體分析，是什么問題就按什么問題處理，特別要注意不能把與民族關系無關的問題歸入民族問題，嚴防小事情引發(fā)大事端。要教育引導各族群眾，對生產(chǎn)生活中不同民族間發(fā)生的問題和摩擦，要堅信依靠法律、依靠黨和政府一定會得到妥善處理，絕不能信謠傳謠、上當受騙，干出令親者痛、仇者快的糊涂事。
    堅定不移地貫徹黨的民族政策，是加強民族團結的重要保障?！?·5”事件發(fā)生后，國內(nèi)外敵對勢力、民族分裂勢力借題發(fā)揮，惡毒攻擊我們黨的民族政策，國內(nèi)和區(qū)內(nèi)也出現(xiàn)了一些懷疑我們黨的民族政策的雜音和噪音，甚至在干部隊伍中也有人對我們黨的民族政策說三道四，在部分干部群眾中造成了一定程度的思想混亂。在這一大是大非問題上，我們必須下大氣力做好正本清源的工作。我們黨堅持以馬克思主義民族理論為指導，結合我國民族問題實際，制定了一整套中國特色民族政策，為解決我國民族問題、調(diào)節(jié)我國民族關系、推動我國民族團結進步事業(yè)提供了正確的指導。新中國成立60年來，我國各民族大團結不斷鞏固和發(fā)展、我國各族人民根本利益不斷實現(xiàn)和發(fā)展的事實，包括新疆大地上所發(fā)生的翻天覆地的巨大變化，充分證明我們黨的民族政策是完全正確的;縱觀中國幾千年的歷史，新中國的民族政策是最好的;與世界上其他國家相比，我們的民族政策也是最成功的。對這一實踐證明正確有效、得到各族人民衷心擁護的政策，必須堅定不移地貫徹執(zhí)行并不斷加以完善。我們要在廣大干部群眾中切實加強黨的民族理論、黨的民族政策、民族區(qū)域自治制度、民族法律法規(guī)、民族基本知識的宣傳教育，使各族干部群眾深刻理解黨的民族政策，增強貫徹執(zhí)行黨的民族政策的自覺性和堅定性，增強鞏固和發(fā)展民族團結的自覺性和堅定性。在具體工作中，要嚴格執(zhí)行黨的民族政策和國家法律法規(guī)，堅持各民族一律平等，切實保障少數(shù)民族合法權益，堅決防止出現(xiàn)傷害民族感情、損害民族團結的情況。自治區(qū)黨委、人民政府在前不久下發(fā)的關于促進就業(yè)工作的意見中明確規(guī)定，今后機關、事業(yè)單位招錄招聘工作人員，應優(yōu)先從新疆籍大專院校畢業(yè)生中招錄招聘，并采取劃定比例、統(tǒng)一考試、分別招錄的辦法，提高少數(shù)民族考生的公務員錄取率;在新疆注冊的各類企業(yè)，以及在新疆承攬生產(chǎn)經(jīng)營和工程項目的企業(yè)招用新員工，其招用新疆籍員工不得少于50%，并盡量多招用少數(shù)民族員工。全區(qū)各部門各單位，包括進駐新疆的大企業(yè)大集團，一定要樹立強烈的政治意識和大局意識，模范地貫徹執(zhí)行黨的民族政策，以實際行動鞏固和發(fā)展平等團結互助和諧的社會主義民族關系。
    加強民族團結，必須在各族干部群眾中牢固樹立馬克思主義國家觀、民族觀、宗教觀、歷史觀和文化觀。這些年來，境內(nèi)外“三股勢力”破壞民族團結、破壞祖國統(tǒng)一的一個慣用手法，就是與老牌民族分裂主義分子一脈相承，繼續(xù)打著“泛伊斯蘭主義、泛突厥主義”的反動旗號，大肆杜撰和篡改新疆歷史，否認新疆自古以來就是中華民族大家庭的一員，否認各民族共同締造偉大祖國的歷史。他們這套歪理邪說流毒甚廣，確實蒙蔽和毒害了一些不明是非的群眾特別是涉世不深的青少年，而且成為“三股勢力”策動包括這次“7·5”事件在內(nèi)的歷次重大****事件的重要思想根源。我們要從確保新疆長治久安的戰(zhàn)略高度，把引導各族干部群眾牢固樹立馬克思主義國家觀、民族觀、宗教觀、歷史觀和文化觀作為民族團結教育的一項非常重要的內(nèi)容，深入持久地宣傳新疆的歷史包括民族發(fā)展和宗教演變的歷史，深刻揭批“泛伊斯蘭主義、泛突厥主義”的反動謬論，從根本上摧毀“三股勢力”的反動思想理論體系，使“新疆自古以來就是祖國領土不可分割的一部分”，“新疆的歷史，是各族人民共同抵御外侮、共同團結奮斗、共同開發(fā)建設的歷史”等正確觀點在各族干部群眾頭腦中牢牢生根，不斷增強對祖國的認同、對中華民族的認同、對中華文化的認同、對中國特色社會主義道路的認同，正確認識民族和國家的關系，自覺維護國家最高利益，自覺維護民族團結，在社會主義祖國大家庭中始終同呼吸、共命運、心連心。
    三、進一步加強和改進黨的建設，為新疆改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅強政治保證。
    做好新疆的工作，關鍵在黨，關鍵在各級干部。我們要按照黨的十七屆四中全會要求，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，全面推進黨的各項建設，特別要緊緊圍繞維護社會大局穩(wěn)定這一當前新疆最重要最緊迫的任務，著力加強基層黨組織建設和干部隊伍建設，在各項工作中更好地發(fā)揮黨委領導核心作用、基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、領導干部模范帶頭作用、共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，為新疆的長治久安和繁榮發(fā)展打下更加堅實的基礎。
    (一)堅定不移地強化基層基礎工作。黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，是落實黨的路線方針政策和各項工作的戰(zhàn)斗堡壘，抓基層、打基礎的工作必須始終抓得緊而又緊。這次“7·5”事件能得到迅速平息和處置，而且沒有向全疆特別是一些重點地區(qū)蔓延，這與我們多年來堅持不懈地強化基層黨組織建設是分不開的。同時，“7·5”事件也暴露出我區(qū)基層組織建設中存在的一些薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，特別是城市社區(qū)的管理工作亟待加強，一些敵社情復雜社區(qū)的基層黨組織不能有效發(fā)揮作用，平時發(fā)現(xiàn)不了苗頭性的問題，一旦出現(xiàn)問題也不能及時進行處置，這種狀況必須盡快扭轉。各級黨委既要認真總結這些年來加強基層組織建設的成功經(jīng)驗，更要吸取“7·5”事件血的教訓，緊密結合新疆實際，堅持把農(nóng)村村級和城市社區(qū)基層組織建設作為重中之重，進一步加大工作力度，不斷擴大覆蓋面、增強影響力，把基層黨組織建設成為推動改革發(fā)展穩(wěn)定的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
    加強基層黨組織建設，最關鍵的是在基層牢固樹立黨的領導核心地位不動搖，最重要的是建設一支強有力的基層干部隊伍。各地要對基層組織建設情況進行認真分析研究，不斷強化工作措施，切實改變一些地方存在的上級機關人浮于事、基層一線高素質(zhì)干部嚴重不足的狀況，繼續(xù)下大氣力精簡上層，真正把好人好馬派到一線去，增強基層領導班子和干部隊伍力量。在農(nóng)村，要持之以恒地抓好以黨支部為核心的村級組織建設，大力推行村黨支部書記兼任村委會主任，實行村“兩委”成員交叉任職，實現(xiàn)黨的領導與村民自治的有機結合，確保黨對農(nóng)村基層的堅強領導。要按照中央《關于加強村黨支部書記隊伍建設的意見》和自治區(qū)黨委《實施意見》的要求，重點選好配強村黨支部書記，切實把那些政治立場堅定、旗幟鮮明反對民族分裂、敢于抵制非法宗教活動、能及時掌握并報告敵社情動態(tài)、善于化解矛盾糾紛、能帶領群眾增收致富的優(yōu)秀黨員選拔到這一領導崗位上來，并注意指導、幫助他們在實踐鍛煉中不斷提高處理復雜問題的能力，成為群眾的主心骨。在城市，要采取更加切實有效的措施，進一步強化社區(qū)黨組織建設。社區(qū)是城市的最基層，加強城市黨組織建設，最根本的就是要把社區(qū)黨組織建成堅強的戰(zhàn)斗堡壘。在城市，所有的居民和個體商戶、外來流動人員都必須置于所屬社區(qū)的有效管理之下，不留死角和空白點;所有的單位不論級別高低，都必須按照屬地管理的原則，自覺接受所在社區(qū)的管理，共同做好維護社會穩(wěn)定、服務各族群眾的工作。各地要把社區(qū)黨組織建設作為重中之重，進一步加大工作力度，選派精兵強將下社區(qū)，形成強有力的社區(qū)干部隊伍;要以選好配強黨組織書記為重點加強社區(qū)領導班子建設，使之充分發(fā)揮領導核心作用，真正做到堅強管用;要突出抓好流動人口集中、敵社情復雜的重點社區(qū)的黨組織建設，盡快改變一些地方存在的軟弱渙散狀況，夯實發(fā)展和穩(wěn)定的基礎;要進一步完善社區(qū)工作機制，全面推行“四知四清四掌握”機制，著重在動態(tài)管理上下功夫，切實抓好對流動人口的管理，真正做到對每家每戶情況心中有數(shù)，對敵社情了如指掌，筑牢維護穩(wěn)定的第一道防線。當前，各地要抓住開展第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動的重大契機，全面推進農(nóng)村、企業(yè)、城市社區(qū)、機關、學校和“兩新”組織等基層黨組織建設，實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全社會覆蓋。