未來一年的工作計劃(通用20篇)

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    計劃可以幫助我們規(guī)避可能遇到的困難和挑戰(zhàn),提前做好準(zhǔn)備。制定計劃時,我們需要充分考慮他人的意見和建議,以獲取更多的參考和支持。小編整理了一些關(guān)于計劃的實用技巧和經(jīng)驗分享,大家可以參考一下。
    未來一年的工作計劃篇一
    開學(xué)在即,今天,我們召開20xx年秋季中小學(xué)開學(xué)暨收費工作會議,簡要總結(jié)上半年工作,認(rèn)真謀劃下半年工作,部署秋季開學(xué)和收費工作,推動秋季開學(xué)良好開局,推動收費工作規(guī)范開展,推動年度工作任務(wù)全面完成。剛才,曉春副局長、房高書記、市物價局領(lǐng)導(dǎo)分別就秋季收費工作政策作了說明,強(qiáng)調(diào)了相關(guān)紀(jì)律,我完全贊同,希望大家抓好落實。下面,我講三點意見:
    今年上半年,在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各有關(guān)部門的大力支持下,全系統(tǒng)以黨的群眾路線教育實踐活動為總攬,緊緊圍繞年初確定的目標(biāo)任務(wù),求真務(wù)實,銳意進(jìn)取,扎實工作,推動了全市教育事業(yè)快速發(fā)展??傮w來說,上半年工作可以概括為:成績令人矚目,問題不容忽視,教訓(xùn)極為深刻。
    成績令人矚目:
    教育質(zhì)量實現(xiàn)高位攀升。堅持立德樹人,注重提升學(xué)生綜合素質(zhì)。參加省中學(xué)生田徑運動會、健美操聯(lián)賽、青少年科技創(chuàng)新、機(jī)器人、航空航天模型等競賽獲21項一等獎。開展教師新課改培訓(xùn)和教學(xué)開放日活動,3所學(xué)校教學(xué)成果上報教育部參評首屆基礎(chǔ)教育教學(xué)成果獎。今年我市學(xué)考合格率以的優(yōu)異成績奪取全省桂冠。一、二本上線率達(dá)到,比去年提高個百分點;600分以上人數(shù)同比增加183人,再創(chuàng)新高。參加省職業(yè)院校技能競賽獲得17個獎項,空調(diào)制冷專業(yè)選手將代表省參加全國競賽。創(chuàng)建了一批國家“書香家庭”、省“書香校園”校、示范家長校、生態(tài)文明示范校、民辦學(xué)校建設(shè)先進(jìn)單位,涌現(xiàn)了市和平小學(xué)、風(fēng)車坪學(xué)校、火炬學(xué)校、江聲實驗中學(xué)等一批課改樣板校、科普示范校和師訓(xùn)國培校。
    隊伍建設(shè)向縱深推進(jìn)。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),出臺了《xx市教師自律公約》,1人獲評省“最可愛鄉(xiāng)村教師”,1人獲評全市“最美群眾貼心人”。優(yōu)化“1+n”教師隊伍補(bǔ)充機(jī)制,實行“系統(tǒng)人”教師招聘模式,全系統(tǒng)招聘教師322人。加強(qiáng)教師培訓(xùn),全市國、省、市三級培訓(xùn)教師5342人次,獨立承擔(dān)國培項目7個,“國培計劃”送培率100%,我局獲省“國培計劃”實施工作先進(jìn)單位;首次引進(jìn)國外培訓(xùn)團(tuán)隊,培訓(xùn)小學(xué)英語骨干教師、教研員40人。積極推進(jìn)教師學(xué)分登記管理,錄入率,名列全省前茅。加強(qiáng)名師團(tuán)隊建設(shè),評選了第二屆中小學(xué)(幼兒園)學(xué)科帶頭人70人,教師獲得省一等獎以上教研成果、賽課獎勵13人次。
    教育管理不斷優(yōu)化升級。通過綜合治理、上下聯(lián)動,今年秋季的招生工作得到進(jìn)一步規(guī)范,各類教育招生計劃、普高錄取最低分?jǐn)?shù)線、示范高中擇校比例、義務(wù)教育入學(xué)年齡、基礎(chǔ)教育學(xué)校超大班額、各類學(xué)校爭搶生源等行為都得到有效控制,出現(xiàn)了前所未有的喜人局面。與此同時,民辦學(xué)校管理、收費管理、陽光服務(wù)、教育督導(dǎo)、教育審計、財務(wù)管理、考試管理、民主管理、作風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)管理、學(xué)生資助、創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)、建議提案辦理、計劃生育、來信來訪、群團(tuán)xxx老干等工作有序推進(jìn),學(xué)生食堂管理經(jīng)驗由省教育廳發(fā)文向全省推介,xx縣獲省“兩項督導(dǎo)評估考核”優(yōu)秀等第,xx市整章建制加快發(fā)展取得明顯成效,xx區(qū)構(gòu)建教育生態(tài)圈創(chuàng)新了均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展方式,xx區(qū)啟動了教育集團(tuán)建設(shè)工作,xx市幼教特色課程建設(shè)在全國產(chǎn)生良好影響,湘潭經(jīng)開區(qū)及昭山示范區(qū)教育發(fā)展呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢。
    問題不容忽視:
    一是安全工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。隱患排查還需更加嚴(yán)格,常規(guī)管理還需更加精細(xì),規(guī)章制度還需更加落實,硬件投入還需更加到位,長效機(jī)制還需更加健全,統(tǒng)籌聯(lián)動還需更加完善。
    二是師德建設(shè)有待進(jìn)一步改進(jìn)。有償家教家養(yǎng)、違規(guī)為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招攬生源、接受家長饋贈吃請、侵害學(xué)生身心健康等現(xiàn)象,還不同程度地存在,嚴(yán)重?fù)p害了教師的形象,必須引起我們的高度警覺。
    三是教育質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。部分學(xué)校對素質(zhì)教育理念、新課程改革、高效課堂構(gòu)建存在認(rèn)識偏差,落實力度不夠大,效果不夠明顯,與人民群眾對教育質(zhì)量的期盼還有較大差距。
    四是體制機(jī)制有待進(jìn)一步完善。教育投入與事業(yè)發(fā)展不相適應(yīng)、城區(qū)義務(wù)教育學(xué)位緊缺、農(nóng)村辦學(xué)條件較為薄弱、義務(wù)教育師資配置不夠均衡、教育改革發(fā)展缺乏活力、教師隊伍結(jié)構(gòu)性矛盾突出、特色學(xué)校建設(shè)步子不快、優(yōu)質(zhì)教育資源難以滿足人民群眾需求等,針對對這些問題和不足,我們要從完善體制機(jī)制入手,認(rèn)真研究對策措施,切實加以認(rèn)真解決。
    教訓(xùn)極為深刻:
    今年7月10日,xx區(qū)樂樂旺幼兒園一輛校車在送孩子回家途中,不幸翻入水庫,造成8名幼兒、2名教師、1名司長遇難事件。這一事件的發(fā)生,雖然原因復(fù)雜,責(zé)任涉及多個部門,但教訓(xùn)十分慘痛,給我們的教育管理工作敲響了警鐘。我們必須痛定思痛,深刻反思,從中汲取深刻教訓(xùn)。安全工作責(zé)任重于泰山,一刻都不能放松;必須認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握教育法律法規(guī),依法管理教育工作;教育管理要抓實抓細(xì),做到謀劃要實、部署要實、督查要實、整改要實,不放過任何一個可能引發(fā)事故的細(xì)節(jié),做到防微杜漸,防患于未然;必須加強(qiáng)與相關(guān)部門的銜接,形成教育管理工作強(qiáng)大合力。
    今年下半年,我們將按照年初確定的工作目標(biāo),堅持“八個強(qiáng)化,八個推動”,著力創(chuàng)新提效,更加求真務(wù)實,確保全年工作任務(wù)圓滿完成。
    強(qiáng)化頂層設(shè)計,推動教育優(yōu)先發(fā)展。要繼續(xù)深入開展教育強(qiáng)市建設(shè)課題研究,草擬《關(guān)于建設(shè)教育強(qiáng)市全面實現(xiàn)教育現(xiàn)代化實施意見》《xx市“十三五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》《xx市義務(wù)教育學(xué)校教師均衡配置指導(dǎo)意見》《關(guān)于加快發(fā)展xx市職業(yè)教育發(fā)展的決定》《第二個學(xué)前教育三年行動計劃》《優(yōu)化城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校布局指導(dǎo)意見》等文件,做好湘潭教育的頂層設(shè)計。要認(rèn)真貫徹全國職業(yè)教育工作會議精神,召開全市職業(yè)工作工作會議。
    未來一年的工作計劃篇二
    2018年耿鎮(zhèn)黨委將以建設(shè)新型城鎮(zhèn)化示范區(qū)為契機(jī),調(diào)整工作思路、創(chuàng)新工作方式,大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè),重點做好“水”、“菜”兩文章,鋪就強(qiáng)鎮(zhèn)富民路。
    一、做好“水”文章,打造宜居宜商示范區(qū)。
    全力以赴配合縣水務(wù)局做好8.1公里渭河南河堤路油面鋪設(shè)和河堤兩側(cè)綠化工作,實現(xiàn)工程零干擾,為打造綠色長廊奠定良好的建設(shè)環(huán)境基礎(chǔ)。強(qiáng)力推進(jìn)涇渭濕地博覽園建設(shè),計劃投資9800萬元,利用河堤內(nèi)灘地1800畝,在鹿苑大橋兩側(cè)建設(shè)濕地公園游賞區(qū),形成以荷塘(荷花)、蘆葦蕩和油菜花及水景花園、藝術(shù)長廊為一體的旅游觀景點,水上娛樂項目分布其間,16條觀光廊道星羅棋布,渾然一體,為打造宜居宜商示范區(qū)奠定良好的生態(tài)環(huán)境。該項目計劃用5年時間建成,截止目前,已完成投資300余萬元,一期300畝的荷塘、花卉觀賞區(qū)已完工,滑沙、滑索、蹦極等娛樂項目已開工建設(shè)。
    二、做好“菜”文章,打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)。
    耿鎮(zhèn)是西安的菜籃子,露地菜是耿鎮(zhèn)的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè),我們的發(fā)展思路是:東抓胡蘿卜,西抓黃花菜,中間一條中棚帶。特色品種有:黃花菜、紅蘿卜、香蔥、黃瓜等,種植面積已達(dá)到12000畝,2013年實現(xiàn)農(nóng)民人均收入12340元。為進(jìn)一步提質(zhì)增效,提高農(nóng)民收入,耿鎮(zhèn)將充分發(fā)揮農(nóng)民專業(yè)合作社職能,拓寬合作社的資金來源渠道,提高農(nóng)民參與的主動性和積極性,搭建購銷平臺,助推菜農(nóng)增收致富。同時,緊緊依托唐東渭橋遺址文化在周家村打造生態(tài)休閑農(nóng)業(yè)觀光示范區(qū),該項目計劃投資2850萬元,占地400畝,集農(nóng)業(yè)觀光、生態(tài)美食、水上垂釣、休閑度假、綠色食品開發(fā)為一體,建成后,分設(shè)店鋪、采摘區(qū)域由村民自主經(jīng)營,可創(chuàng)造就業(yè)崗位180余個,預(yù)計增加農(nóng)民人均純收入1萬余元,推動傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變。
    三、做好物流業(yè),打造西北綜合性電商產(chǎn)業(yè)園。
    以210國道、西禹高速、鹿苑大道渭河南岸延伸線三條交通主干道為依托,全力支持市級重點項目東盈倉儲物流園二期建設(shè)任務(wù),輻射帶動周邊產(chǎn)業(yè)發(fā)展。京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司現(xiàn)已落地運營,成為京東商城西北運營中心繼西高新、港務(wù)區(qū)之后第三大庫區(qū),內(nèi)含倉儲、配送、客服功能,可承載日交易量10余萬單的配送業(yè)務(wù)。目前,轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)300余人,我鎮(zhèn)將以此為契機(jī),做好三產(chǎn)服務(wù)業(yè)。
    四、加強(qiáng)基層組織建設(shè),筑強(qiáng)科學(xué)發(fā)展思想組織堡壘。
    一是貫徹落實黨的十八屆四中全會精神,抓好學(xué)習(xí)教育實踐活動整改落實工作和總結(jié)大會籌備工作,強(qiáng)化對村兩委班子的研判,為村兩委會換屆打好基礎(chǔ);二是堅持黨要管黨,從嚴(yán)治黨,從嚴(yán)管理干部要求,始終聚焦“四風(fēng)”,杜絕“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”等行為;同時,以“雙諾雙示、雙述雙評”為抓手,不斷提升鎮(zhèn)村干部政治素養(yǎng)。三是積極推行為民服務(wù)代理制,認(rèn)真落實首問負(fù)責(zé)制,營造“人人都是代理員”的工作氛圍。四是堅守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律,嚴(yán)格落實黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和鎮(zhèn)紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任,建立健全規(guī)章制度,以制度管人,以制度辦事,嚴(yán)守底線,不越紅線,對違規(guī)違紀(jì)的人和事,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,絕不姑息。
    2018年,我們在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),力推進(jìn)社會各項事業(yè)邁上新臺階。具體做好十一個方面工作:一是繼續(xù)抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作。突出發(fā)展規(guī)模以上企業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè),擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量,增加財稅收入。國民生產(chǎn)總值達(dá)4.5億,工業(yè)經(jīng)濟(jì)增速達(dá)12%,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)增速達(dá)14%,固定資產(chǎn)投入增速達(dá)25%,人均收入達(dá)5050元。二是爭創(chuàng)教育強(qiáng)鎮(zhèn)。爭取市委、市政府資金支持,多方籌集資金,全面落實創(chuàng)強(qiáng)項目,實現(xiàn)教育強(qiáng)鎮(zhèn)目標(biāo)。三是全力爭取新一輪高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)項目。調(diào)整好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),實現(xiàn)群眾增收目標(biāo)。四是力爭實現(xiàn)人口計生工作邁上新臺階。五是進(jìn)一步改善圩區(qū)環(huán)境衛(wèi)生秩序,大力推進(jìn)生態(tài)文明城鎮(zhèn)村和農(nóng)村生活垃圾治理工作。六是加強(qiáng)社會管理力度。重點整合派出所、司法所和綜治辦的力量,建立和完善長效的矛盾糾紛化解機(jī)制,切實解決群眾反映的熱點難點問題,維護(hù)好群眾利益,確保社會大局穩(wěn)定。七是加強(qiáng)黨的建設(shè)。以解決領(lǐng)導(dǎo)班子與領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”的問題為重點,落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,落實黨廉建設(shè)的“兩個責(zé)任”。全面實施鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部駐點普遍直接聯(lián)系群眾制度。強(qiáng)化黨要管黨、從嚴(yán)治黨。八是實施好扶貧開發(fā)工作。確保完成黃桐等5條村新一輪扶貧開發(fā)“雙到”工作任務(wù)。九全面實施農(nóng)村集體資產(chǎn)、資金、資源規(guī)范管理工作。十是全面完成茅草房大會戰(zhàn)工作任務(wù)。十一做好社會其他方面事業(yè)。安全生產(chǎn)、溪流整治、農(nóng)村道路建設(shè)、政務(wù)公開等方面工作。
    1、健全基層群眾自治機(jī)制。認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳《中華人民共和國村民委員會組織法》和《福建省村民委員會選舉辦法》,抓好貫徹落實;提前謀劃安排部署,認(rèn)真做好村(居)委會換屆選舉各項工作。
    2、進(jìn)一步規(guī)范城鄉(xiāng)社會救助工作。繼續(xù)鞏固城鄉(xiāng)低保“應(yīng)保盡?!钡腵成果,嚴(yán)格審核審批程序,加強(qiáng)動態(tài)管理,全面落實村級“民主評議票決制”。落實城鄉(xiāng)困難群眾臨時救助制度,抓好城鄉(xiāng)醫(yī)療救助與新農(nóng)合醫(yī)保和城鎮(zhèn)醫(yī)療保險制度的銜接,擴(kuò)大醫(yī)療救助受惠范圍,提高資金使用效率和救助水平。
    3、進(jìn)一步加強(qiáng)防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力建設(shè)。一是修定完善縣、鄉(xiāng)、村自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)避災(zāi)點管理、災(zāi)害信息管理和救災(zāi)款物保障,建設(shè)好基層災(zāi)害信息員隊伍。二是認(rèn)真開展“全國綜合減災(zāi)示范社區(qū)”創(chuàng)建活動,為全縣救災(zāi)減災(zāi)工作的規(guī)范化、科學(xué)化起示范帶頭作用。三是落實救災(zāi)預(yù)備金,積極爭取救災(zāi)減災(zāi)資金,增強(qiáng)群眾的避災(zāi)減災(zāi)能力,保障災(zāi)民基本生活。
    4、進(jìn)一步深化雙擁優(yōu)撫安置工作。認(rèn)真落實各項優(yōu)撫安置政策,及時足額發(fā)放各類優(yōu)撫資金,保障涉軍群體的優(yōu)撫待遇落實。做好退役士兵接收工作,加強(qiáng)對安置政策的宣傳,按政策要求完成安置任務(wù)。廣泛開展愛國擁軍活動,加大雙擁共建力度,鞏固雙擁工作的成果。
    5、創(chuàng)新民政服務(wù)方式。提升基層社會管理服務(wù)水平。加強(qiáng)基層群眾自治組織建設(shè),落實村民會議、村民代表會議制度。深化城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè),實行社區(qū)網(wǎng)格化、信息化管理。加強(qiáng)服務(wù)窗口建設(shè),簡化辦事程序,提高辦事效率,盡力方便廣大群眾。認(rèn)真做好婚姻、收養(yǎng)和社團(tuán)登記工作,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),確保合格率100%;對照市績效考評指標(biāo),在社會組織管理、婚姻登記、殯葬改革等方面早安排,早落實,創(chuàng)新工作方式,確保全年工作任務(wù)完成。
    6、對已經(jīng)完成的農(nóng)村敬老院,采取有效措施,加強(qiáng)管理,提高五保對象集中供養(yǎng)率。加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù),完善居家養(yǎng)老服務(wù)中心建設(shè)。
    7、加強(qiáng)黨建工作,提高民政隊伍素質(zhì)。抓好群眾路線教育實踐活動,落實黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。突出作風(fēng)建設(shè),組織干部深入基層,了解民情民意,幫助群眾解決困難。加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè),確保在改善民生、提高群眾工作能力、密切黨群干群關(guān)系上取得成效。
    未來一年的工作計劃篇三
    1、加強(qiáng)對存貨的監(jiān)管,存貨是企業(yè)正常經(jīng)營的基本保證,尤其是對于我公司來說庫存占有較大的份額,存在品種繁多、銷售狀況參差不齊的狀況,為保證存貨信息的準(zhǔn)確性,財管中心每月對各類別的庫存盤點結(jié)果進(jìn)行抽查,對有問題商品及時發(fā)現(xiàn)、及時督促相關(guān)部門予以整改,并對產(chǎn)生問題的部門進(jìn)行考核,通過考核與監(jiān)督降低問題商品的數(shù)量,努力提高存貨周轉(zhuǎn)率,減少存貨風(fēng)險。
    2、挖潛創(chuàng)新、開源節(jié)流。加強(qiáng)對市場銷售、成本費用的監(jiān)管。
    (1)在挖潛增效方面積極將好的建議、意見上報總裁。
    (2)對經(jīng)營中存在的不合理費用支出及時做出統(tǒng)計并上報總裁,力爭費用支出的合理性。
    (3)加強(qiáng)債權(quán)債務(wù)管理工作,積極配合清欠部門對債權(quán)的清理工作,加速資金回攏,緩解資金壓力;科學(xué)合理運用負(fù)債經(jīng)營理念,維護(hù)公司形象適時進(jìn)行債務(wù)清理。
    3、加強(qiáng)對人員調(diào)動和工作交接的監(jiān)督,針對各崗位工作的特殊性,相關(guān)人員如果變動,必須履行嚴(yán)格的工作交接手續(xù),列清移交事項,交清錢、物、資料,并由主管領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)交,避免錢、物、資料損失及責(zé)任不清風(fēng)險。
    (二)加強(qiáng)安全管理,杜絕安全隱患。安全是企業(yè)正常經(jīng)營的前提和重要保障,安全工作應(yīng)常抓不懈作為資金的管理部門,進(jìn)一步建立健全安全管理體系,使安全管理完全納入制度化、規(guī)范化的管理之中。
    1、增強(qiáng)全員的安全防范意識,宣貫公司各項安全管理制度,積極參加公司舉辦的各類安全知識講座熟練掌握安全器具,進(jìn)行安全隱患排查,杜絕隱患發(fā)生。
    3、每日對電源、門鎖、系統(tǒng)開關(guān)等進(jìn)行檢查消除各類安全隱患。
    未來一年的工作計劃篇四
     工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個重頭戲。下面小編準(zhǔn)備了關(guān)于未來一年工作計劃,僅供參考!
     在醫(yī)院黨委的關(guān)心支持下,小兒科病房設(shè)施得到了很大改善,在新的一年里,隨著科室條件的改善,對護(hù)理工作也提出了更高的要求,我們要以此為契機(jī),狠抓護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格落實規(guī)章制度,深化整體護(hù)理,加強(qiáng)業(yè)務(wù)、技術(shù)訓(xùn)練,打造一支高素質(zhì)的護(hù)理隊伍。
     一、認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》,增高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量
     詳細(xì)目標(biāo):
     組織學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》,認(rèn)真履行職責(zé),激發(fā)護(hù)理人員的服務(wù)熱情,增高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。
     實施措施:
     1、組織全體護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》,按規(guī)定規(guī)范護(hù)理工作。
     2、在護(hù)理工作中做到視病人為親人,以“一切為了病人,為了病人一切,為了一切病人”為工作指導(dǎo),認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé),增高護(hù)理人員對服務(wù)意識的認(rèn)識水平,激發(fā)護(hù)理人員的工作熱情。
     3、組織全體護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)士修養(yǎng)與禮儀醫(yī)學(xué),教育網(wǎng)收集整理規(guī)范,強(qiáng)化服務(wù)意識。堅持上班前舉行服裝整理儀式,使護(hù)士在工作中保持整潔文雅、端莊大方,為給病人提供舒心服務(wù)打下良好基礎(chǔ)2016新的一年工作計劃5篇工作計劃。
     二、深入開展整體護(hù)理,全面增高職業(yè)素質(zhì)
     詳細(xì)目標(biāo):
     繼續(xù)開展整體護(hù)理,規(guī)范護(hù)理程序,增高整體護(hù)理病歷質(zhì)量,豐富健康宣教內(nèi)容,更好的為病人進(jìn)行整體護(hù)理。
     實施措施:
     責(zé)任護(hù)士深入到病房,加強(qiáng)對患兒家屬的健康宣教,增高用護(hù)理手段解決問題的能力,促進(jìn)患兒早日康復(fù)。
     2、讓有經(jīng)驗的老護(hù)士為新護(hù)士講課,傳授整體護(hù)理經(jīng)驗。如遇模糊概念,大家一起討論,共同解決問題。
     3、每月組織一次教學(xué)查房,分析存在問題,提出改進(jìn)措施。
     4、電子病歷及時評價,護(hù)士長堅持每周檢查2-3次,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并通知到責(zé)任護(hù)士,防止類似問題再次發(fā)生。
     未來工作計劃一
     作為一名生物教師,我已經(jīng)有16年的教齡,在教學(xué)的過程中,深感個人專業(yè)水平的不足。
     在教學(xué)中,我不斷努力成為合格教師,不斷學(xué)習(xí)充實專業(yè)水平,但我們正好處于新課程改革的初期,教學(xué)過程中常會出現(xiàn)這樣那樣的問題。
     如應(yīng)對教材的不斷變換,知識教學(xué)的變化,一人同時帶多個年級的課程等。
     針對教學(xué)中存在的問題,借助這次的教育培訓(xùn),在未來兩年里,不斷提高自己的專業(yè)水平,爭取成為有專業(yè)水平的合格教師。
     為此制定以下計劃:
     1、不斷提高自身的思想道德修養(yǎng)。
     學(xué)高為師,身正為范。
     學(xué)生的模仿能力很強(qiáng)。
     教師的行為對學(xué)生群體規(guī)范起著導(dǎo)向作用,學(xué)生群體成員往往自發(fā)地以教師的思想行為為參照而形成群體規(guī)范。
     因此我要自覺加強(qiáng)師德修養(yǎng),努力鉆研業(yè)務(wù),言行一致,艱苦樸素,文明禮貌,助人為樂。
     認(rèn)真學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范要求;努力提高自身文化知識水平和專業(yè)素養(yǎng);并且在學(xué)校、家庭、社會積極進(jìn)行道德實踐。
     熱愛工作,熱愛學(xué)生,團(tuán)結(jié)同事,虛心學(xué)習(xí)。
     2、認(rèn)真?zhèn)湔n、上課,爭取為全體教師提供高質(zhì)量的觀摩課。
     課前,我要認(rèn)真準(zhǔn)備,查找資料,設(shè)計教法,爭取在執(zhí)教時關(guān)注學(xué)生,注重效果,為全校教師提供高質(zhì)量、有價值的數(shù)學(xué)文觀摩課。
     3、 深入鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)、教材與課例,通過研讀教材、研究學(xué)生等進(jìn)行深度備課,并結(jié)合教學(xué)實踐積極、主動進(jìn)行教學(xué)反思。
     通過打磨課例深入研究,形成精品,走出一條適于學(xué)生學(xué)習(xí)的教育模式。
     總之,滿足現(xiàn)狀是無法勝任現(xiàn)今的教育工作,我期望借助于這次培訓(xùn),能使自己教師專業(yè)水平的提高。
     充分利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué),積極參與集體的學(xué)習(xí)與討論,做好案例分析,及時歸納,及時總結(jié)。
     注重反思,從反思中提升教學(xué)研究水平,在教學(xué)過程中要善于發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,不清楚或不懂的地方要多請教、多提問、多查閱資料。
     學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念,結(jié)合教學(xué)工作,總結(jié)、歸納和提升教學(xué)經(jīng)驗。
     樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,提升自己的師德修養(yǎng),完善自己的知識結(jié)構(gòu),增強(qiáng)自己的文化素養(yǎng)。
     加強(qiáng)理論和實踐相結(jié)合,課前認(rèn)真細(xì)心備課,課后認(rèn)真總結(jié),在總結(jié)中完善自己。
     “教師”二字一直都是一個神圣的.名詞,一直都受到社會各界人士的尊重與愛戴。
     可是怎樣才能成為一名孩子喜歡,家長滿意的好教師呢?成為一名小學(xué)英語教師5年來,我一直都在思索著這個問題。
     為了成為一名優(yōu)秀的英語教師,我為自己制定了未來兩年的工作計劃。
     一、思想政治方面
     熱愛祖國,熱愛人民,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛教育事業(yè)。
     認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針,積極參加政治學(xué)習(xí)。
     講政治、講正氣、講學(xué)習(xí),服從組織的工作安排,與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,遵紀(jì)守法、教書育人、為人師表,始終恪守“學(xué)高為師,身正為范”的原則。
     認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,及時更新教育理念,積極參加校本培訓(xùn)。
     新的教育形式不允許我們在課堂上重復(fù)講書,我們必須具有先進(jìn)的教育觀念,才能適應(yīng)教育的發(fā)展,所以我不但應(yīng)要注重集體的政治理論學(xué)習(xí),還應(yīng)注意從書本中汲取營養(yǎng),認(rèn)真學(xué)習(xí)、仔細(xì)體會新形勢下怎樣做一名好教師。
     二、個人業(yè)務(wù)水平方面
     作為一名英語教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。
     未來兩年我將要拿出大學(xué)考英語四級時的精神,不斷地利用業(yè)余時間補(bǔ)充自己的單詞量以及提高自己的口語水平。
     而且我還將會不斷的上網(wǎng)瀏覽一些英語網(wǎng)頁,觀摩一些全國優(yōu)秀英語課以及平時市區(qū)舉辦的優(yōu)秀教研課,隨時記下可借鑒的教學(xué)經(jīng)驗、優(yōu)秀案例等材料,以備參考。
     不斷為自己充電,每天安排一定的時間扎實提高基本功,努力使自己成為能隨時供給學(xué)生一杯水的自來水。
     三、教育教學(xué)方面
     在教學(xué)中,我一定要切記從學(xué)生實際出發(fā),分層施教,充分調(diào)動學(xué)生的積極性,不放棄每一個學(xué)生,爭取大面積提高學(xué)生的英語水平。
     為了上好每一節(jié)課,我應(yīng)努力做到以下幾方面:
     1、課前準(zhǔn)備:備好課。
     2、認(rèn)真鉆研教材、教參,學(xué)習(xí)好大綱,對教材的基本思想、每句話、每個單詞都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應(yīng)補(bǔ)充哪些資料,怎樣才能教好。
     3、了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難,采取相應(yīng)的預(yù)防措施。
     4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
     5、組織好課堂教學(xué),認(rèn)真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。
     關(guān)注全體學(xué)生,注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性思維,激發(fā)學(xué)生的情感,使學(xué)生有舉一反三的能力。
     同時,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,課堂提問面向全體學(xué)生,注意引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。
     6、要提高教學(xué)質(zhì)量,還要做好課后輔導(dǎo)工作。
     小學(xué)生愛動、好玩,缺乏自控能力,經(jīng)常不能按時完成作業(yè),有的學(xué)生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學(xué)生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去,還要做好對學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作,尤其在后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化上,對后進(jìn)生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。
     從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學(xué)生之前,先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?BR>     7、積極參與聽課、評課,虛心向同事學(xué)習(xí)教學(xué)方法,博采眾長,提高教學(xué)水平。
     8、熱愛學(xué)生 ,平等地對待每一個學(xué)生。
     教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。
     社會在發(fā)展,時代在前進(jìn),學(xué)生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。
     作為有責(zé)任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責(zé)地做好工作,以完成我們肩負(fù)的神圣歷史使命。
     一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。
     我用我的心去教誨我的學(xué)生,我用我的情去培育我的學(xué)生,我無愧于我心,我無悔于我的事業(yè)。
     讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學(xué)生的一團(tuán)火,將自己最珍貴的愛奉獻(xiàn)給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。
    
     轉(zhuǎn)眼一年又接近尾聲,新年又將到來。
     能加入企業(yè)與市場調(diào)研協(xié)會,成為企協(xié)外聯(lián)部部門的一份子,我感到非常的光榮,所以我會好好規(guī)劃自己未來一年的工作目標(biāo)和計劃,力爭在未來一年中有好的表現(xiàn)和成績。
     下面是我對未來一年工作的展望:
     一、作為一名新人,我覺得在初涉階段,我首先要做到的是多向前輩及同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗。
     我認(rèn)為工作經(jīng)驗是極其重要的,學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗?zāi)軌驇椭以诠ぷ髦猩僮邚澛?,提高工作效率和工作質(zhì)量。
     二、無論工作任務(wù)艱巨困難以否,我都要做到堅持與用心。
     我覺得能夠做到堅持與用心,是進(jìn)行工作的首要條件,沒有這兩個條件,談何進(jìn)行工作、談何完成任務(wù)?而臥深知當(dāng)初選擇進(jìn)入外聯(lián)部的最終目的,那就是通過工作而獲取實踐經(jīng)驗并最終完成個人鍛煉與個人素質(zhì)的提高。
     三、積極團(tuán)結(jié)同事與組員,向團(tuán)隊靠攏。
     我認(rèn)為團(tuán)隊精神在一個團(tuán)體工作中也發(fā)揮很重要的作用,它就像是一種催化劑, 使團(tuán)體更好更快完成工作任務(wù)。
     所以在未來一年的工作中我要做到以大局為重,從整體出發(fā),個人利益服從整體利益,積極團(tuán)結(jié)隊友與組員,以達(dá)到整體的最優(yōu)目標(biāo)。
     四、以企協(xié)外聯(lián)主人翁的精神與其他部門或協(xié)會成員進(jìn)行正確的溝通與交流,相互學(xué)習(xí)工作方法和工作經(jīng)驗。
     一方面為企協(xié)外聯(lián)增加更多的外部力量,另一方面提高自己的交際能力與工作能力。
     以上就是我的工作展望,我會在實踐中努力做到以上要求。
     期待在工作中取得好的成績。
    未來一年的工作計劃篇五
    伴隨著雪花的輕盈飄落與愉悅的聲聲祝福,我們走過20xx,回眸展望走過的365個日日夜夜,感觸頗深,工作總結(jié)暨工作計劃。新年工作的第一天,給過去的一年做個小小的總結(jié),給新的一年制定新的奮斗目標(biāo)與計劃。
    在過去的一年里,逐步熟悉了現(xiàn)在工作崗位的業(yè)務(wù)流程。
    在過去的一年里,自己的政治面貌得以從一名共青團(tuán)員提升到一名共產(chǎn)黨員的轉(zhuǎn)變。
    在過去的一年里,攜手與相伴一生的她共同步入婚姻的殿堂。
    在過去的一年里,順利的通過了全國成人高考的入學(xué)考試并入學(xué)。
    在過去的一年里,艱難的攻克了b2駕照的理論、樁、場地的科目一至科目六考試。
    在過去的一年里,符合國標(biāo)的體重由130斤增長到175斤,超過了股票的漲幅指數(shù)。
    在過去的一年里......
    過去的一年里發(fā)生的故事與變化太多,留下的喜悅、遺憾、傷心都隨著新年的鐘聲埋藏在了心底。
    新年新風(fēng)貌,新年新氣象,在新的一年里,要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。時刻保持頭腦清醒,思維清晰。遇事沉著冷靜,保持一顆平常心。20xx年大致工作計劃及奮斗目標(biāo)具體如下:
    1.加強(qiáng)業(yè)務(wù)鍛煉,努力提高自己的工作效率,縮短做計劃時間,以應(yīng)對銷售旺季工作壓力。
    2.合理安排工作業(yè)余時間,爭取上半年將技師職稱拿下。
    3.為了健康的下一代,堅決執(zhí)行自己戀戀不舍做出的決定:與煙、酒、熬夜、拜拜了。
    4.瘦身,合理控制飲食,加強(qiáng)體育鍛煉,多散步,向國標(biāo)體重靠攏。
    5.再接再厲,爭取順利通過b2駕照路考,拿到駕照。
    6.生活樸素節(jié)儉,為買轎車省下每一兩銀子。
    20xx新的一年,我將繼續(xù)保持不斷追求,不斷上進(jìn),不斷進(jìn)取,不斷拼搏的雄心!
    20xx新的一年,我將用我永不磨滅的意志創(chuàng)造新的輝煌!
    20xx新的一年,我將會用我的雙手將我的愛巢筑就的更加美麗!
    20xx新的一年,我將會用認(rèn)真的去迎接你每一次嚴(yán)酷的挑戰(zhàn)。
    只要我敢于接受挑戰(zhàn),勝利決定會傾向于我!
    新年新面貌,新年新氣象,在新的一年里,要繼續(xù)發(fā)揚。
    未來一年的工作計劃篇六
    尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo):
    你們好!
    在一個火辣辣的八月份,本人很辛運接到廣州總公司的任命,來到了武漢青山船廠擔(dān)任安全主管一職,自擔(dān)任安全主管這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇,踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在青山船廠任職半年以來,嚴(yán)格要求自己,全面貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,xx年在熊經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持下,以積極的態(tài)度投入工作,今年的工作我感到非常的充實。
    1:以“作一名合格的安全主管”,作為自己工作的動力,思想上圍繞著景程公司,行動上處處想著公司利益積極上進(jìn),協(xié)作青山船廠安技部及公司認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)有關(guān)安全法規(guī),決定,條例,扎實安全培訓(xùn)工作,堅定的貫徹(安全生產(chǎn)責(zé)任書)的承諾,努力實現(xiàn)公司三級安全生產(chǎn)目標(biāo)。在管理中敬業(yè)愛崗,嚴(yán)謹(jǐn)安全意識和職業(yè)道德,不斷增進(jìn)安全管理水平的提高,只要利于我司發(fā)展利于安全生產(chǎn)的自己身先立足。
    2:在廠安技部及公司領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,我公司的安全檢查臺帳及每周六安全學(xué)習(xí)臺帳,每天的班前交底臺帳,并保證傳達(dá)到每一位員工,隨時接受廠安技部和車間安全員檢查及監(jiān)督。
    3:在廠安技部和車間安全員的領(lǐng)導(dǎo)下,近半年來我司未發(fā)生重大安全事故,并且做好了新進(jìn)員工的安全教育和傳,幫,帶,工作,并作好了臺帳。
    在這半年來雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足的地方,主要是員工的安全意識淡薄,經(jīng)常性的違章很多,我司9-12月份中違章趨勢一直在上升,我司的員工對安全管理的有所松懈,其主要原因有四:
    1,我們的員工受教育不高,安全意識淡薄。
    2,剛來到青山船廠對廠里的管理模式一時還沒有適應(yīng)過來。
    3,我們的管理人員極度散漫,對自己的工作態(tài)度要求不嚴(yán)。
    4,由于公司新到青山船廠來,有些管理制度還不是很健全和完善。
    1:認(rèn)真的學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)及工作能力,發(fā)揚不怕苦,主動找事干,做到“眼勤,手勤,嘴勤,腿勤,,積極適應(yīng)各種環(huán)境,在復(fù)雜的工作中磨練自己的意志,增長才干。
    2:發(fā)揚默默工作無私奉獻(xiàn)的進(jìn)取精神,廣泛吸取和收集各類安全信息及上級領(lǐng)導(dǎo)的建議,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底和踏實的工作作風(fēng),力求把工作做的更好,樹立良好的形象。
    3:努力搞好安全管理工作,對各項習(xí)慣性的違章和出現(xiàn)的問題,及時提出合理化整改和解決辦法,配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的任務(wù)。
    4:努力的完善公司的各項管理規(guī)章制度。
    總之,來到青山船廠近半年,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但離我要求的還有一定的差距,我將不斷地總結(jié)經(jīng)驗,加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念,提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的中心工作,以對工作,對事業(yè)高度負(fù)責(zé)任的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作。
    青山船廠安全組。
    xx年12月22日。
    未來一年的工作計劃篇七
    《員工手冊》初稿已完成,員工隊伍正在建立中。
    2、宿舍。
    衛(wèi)生和紀(jì)律的制度制訂出臺,公司人員要支持與配合,堅持執(zhí)行。
    3、食堂。
    相關(guān)食堂管理制度出臺,盡力提高飯菜衛(wèi)生、質(zhì)量。根據(jù)就餐人數(shù),定出一個標(biāo)準(zhǔn),決定伙食費用的多少。同時根據(jù)廚房所用原料的市場行情,靈活調(diào)整。
    總之,企業(yè)要想強(qiáng)化執(zhí)行力,必須在每個方案出臺時引起管理者的高度重視,凡是牽扯到管理者的方面一定要率先示范,做出表率。上面就是人事部在新的一年里所做的工作計劃,爭取在新的一年中有所突破。
    未來一年的工作計劃篇八
    ****年,是實現(xiàn)“***”計劃的關(guān)鍵一年,深化改革,擴(kuò)大開放、促進(jìn)發(fā)展的重要一年。在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們要進(jìn)一步解放思想,更新觀念,實事求是,搶抓發(fā)展機(jī)遇,緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會的目標(biāo),聯(lián)系**區(qū)實際,“聚精會神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展”,把加快發(fā)展作為執(zhí)政為民的第一要務(wù)抓緊抓好。
    1、加快調(diào)整和優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),多渠道增加農(nóng)民收入。
    2、依靠科技,緊扣生態(tài)農(nóng)業(yè)、信息農(nóng)業(yè)和品牌農(nóng)業(yè),抓好基地建設(shè),推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)程。
    3、積極推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,建立健全促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在機(jī)制,完善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化服務(wù)體系,輻射和帶動更多農(nóng)戶發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)和專業(yè)化生產(chǎn)。
    4、廣開門路,多管齊下,抓好農(nóng)民技能培訓(xùn),積極引導(dǎo)和鼓勵農(nóng)村富余勞動力外出務(wù)工,增加農(nóng)民收入。
    5、深化農(nóng)村稅費改革,切實減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān),實現(xiàn)減負(fù)促增收。
    我區(qū)經(jīng)濟(jì)要實現(xiàn)加快發(fā)展,關(guān)鍵看結(jié)構(gòu)調(diào)整,特別是城鎮(zhèn)化能否實現(xiàn)重大突破。必須抓住結(jié)構(gòu)調(diào)整這條主線,鞏固和加強(qiáng)農(nóng)業(yè),全力推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程,加快培育和形成一批優(yōu)勢企業(yè),同時加快第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,帶動整個經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。今年要以更大決心、更有力的措施來推進(jìn)這項工作,完善城鎮(zhèn)土地開發(fā)經(jīng)營機(jī)制,引入多元投資主體,籌措資金,形成全區(qū)上下大抓城鎮(zhèn)化建設(shè)的新局面。
    在推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程中,要加強(qiáng)規(guī)劃、突出重點,**生態(tài)衛(wèi)星城今年著重要完善12平方公里的總體規(guī)劃和詳細(xì)分區(qū)規(guī)劃,明確功能和定位。切實利用好國家發(fā)展小城鎮(zhèn)建設(shè)的有關(guān)政策,支持投資商加快**、**、**、**小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐,積極配合投資商做好項目前期各項準(zhǔn)備工作。圍繞**生態(tài)衛(wèi)星城、**小城鎮(zhèn),把發(fā)展小城鎮(zhèn)與進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)布局,著力構(gòu)建城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)圈和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)帶,發(fā)展通道經(jīng)濟(jì)結(jié)合起來。
    “千條線,萬條線,發(fā)展是主線”。****年,我們要緊緊抓住發(fā)展是執(zhí)政興國第一要務(wù)這條主線,堅持以項目為中心,擴(kuò)大招商引資。繼續(xù)實行領(lǐng)導(dǎo)班子成員捆綁招商的做法,堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭服務(wù)項目、服務(wù)投資者,共同形成合力,千方百計營造好項目投資落地環(huán)境,改善基礎(chǔ)設(shè)施條件,以廣西舉辦中國——東盟博覽會為重要平臺,采取積極有力的措施,拓寬利用外資渠道,吸引國內(nèi)外有實力的企業(yè)集團(tuán)來我區(qū)投資,努力擴(kuò)大利用外資規(guī)模。抓住“百企入桂”“退二進(jìn)三”的機(jī)遇,大力推進(jìn)****工業(yè)園、**生態(tài)衛(wèi)星城進(jìn)程,使招商項目進(jìn)得來,留得住,帶動一方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
    ****年,必須繼續(xù)抓住西部大開發(fā)的大好時機(jī),加大建設(shè)項目投資力度,辦好六件實事:
    (1)進(jìn)一步優(yōu)化農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,做大做強(qiáng)養(yǎng)殖業(yè)這篇文章;
    (2)加快推進(jìn)**生態(tài)衛(wèi)星城建設(shè)步伐;
    (3)完成**至**自來水工程;
    (4)加快旅游資源整合,樹立**文化旅游精品一日游品牌;
    (5)加大招商引資力度,做好重點項目的跟蹤、服務(wù)和落地工作;
    (6)進(jìn)一步運作好****街商品城。抓好在建、續(xù)建項目,把新開工的重大項目——**旅游學(xué)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),**生態(tài)城基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),**工業(yè)園建設(shè),***生態(tài)博覽世界建設(shè)放在重要位置,培育多元投資主體,激活民間投資,做好服務(wù)工作,加快工作進(jìn)度,以此帶動投資,拉動經(jīng)濟(jì)增長,使我區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展。
    未來一年的工作計劃篇九
    新的起點,新的開始,在新的綜合科室,需要學(xué)習(xí)的東西很多,以下是我給自己制定的新一年的工作計劃:
    努力學(xué)習(xí)??浦R積極參加護(hù)理部和科室組織的各項業(yè)務(wù)講座,掌握科室常見病與多發(fā)病的護(hù)理措施及健康指導(dǎo);協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療護(hù)理文書的整理工作。
    輸液(靜脈穿刺及留置針的使用)、輸血、注射、各種過敏試驗等,嚴(yán)格無菌操作及查對制度,提高護(hù)理質(zhì)量。積極學(xué)習(xí)與護(hù)理相關(guān)的新業(yè)務(wù)新技術(shù)。做到理論聯(lián)系實際.
    保持病床整潔,物品擺設(shè)整齊規(guī)范,輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病情,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
    讓患者心理滿意.樹立良好的服務(wù)態(tài)度,熱情地對待每位患者,把病人的滿意作為我們工作的最終目標(biāo),盡可能為病人提供方便,避免生、冷、硬、推諉病人的現(xiàn)象,不與病人發(fā)生爭吵。
    除了專業(yè)知識的學(xué)習(xí)外,還注意各方面知識的擴(kuò)展,廣泛學(xué)習(xí)其他學(xué)科的知識,閱讀各種書籍.報刊.雜志等從而提高自身的思想文化素質(zhì)。
    提高科室凝聚力,加強(qiáng)自身協(xié)作、協(xié)調(diào)能力,共同呵護(hù)護(hù)理隊伍這個小團(tuán)體。讓心中充滿愛、工作充滿激情、讓病房充滿笑聲,讓科室充滿溫馨!
    我會努力完成以上計劃將工作干得更好!
    未來一年的工作計劃篇十
    吉他協(xié)會是一個藝術(shù)類的學(xué)生團(tuán)體,主張豐富大家的課余生活,為吉他愛好者提供好的交流平臺。過去的一年,我們協(xié)會在學(xué)院團(tuán)委和社團(tuán)部的監(jiān)督支持下、在各協(xié)會的大力幫助下,還有我們吉他協(xié)會的全體成員努力下,取得了不錯的成績,吉他協(xié)會本學(xué)期并沒氣餒,努力進(jìn)取。在此基礎(chǔ)上,我協(xié)會將再接再厲,這學(xué)期將會開展更多的活動豐富我院學(xué)子的課外生活,本著為建院學(xué)子服務(wù)的原則將我協(xié)會建設(shè)成一個更大規(guī)模更出色的協(xié)會。
    吉他是深受我們青年朋友喜愛的樂器,在校園里更是同學(xué)們的寵兒,吉他協(xié)會便是在這種情況下孕育而生的。自成立以來,協(xié)會志在通過吉他等各種樂器的教學(xué)與交流,豐富同學(xué)們的課余生活,達(dá)到共同學(xué)習(xí)、共同提高吉他技巧,陶治同學(xué)們的藝術(shù)情操,增進(jìn)同學(xué)們的友誼,為有音樂才華的同學(xué)展現(xiàn)自我提供一個平臺為目的。一直以來,憑借豐富多彩的活動以及高質(zhì)量的服務(wù)受到廣大師生的好評與喜愛。以下就是我協(xié)會這學(xué)期的工作計劃:
    1、召開招新籌備會,分配各個部門工作;
    2、印制招新宣傳單及繪制、張貼宣傳海報。
    3、參加社團(tuán)部組織的招新咨詢會,并進(jìn)行初步報名;
    4、召開招新大會,正式招納新會員并填寫會員表格,向新會員介紹社團(tuán)基本情況、活動及會員權(quán)利義務(wù)并向新會員收取了相應(yīng)的會費。
    每周兩次的吉他培訓(xùn)班和鼓班是吉他協(xié)會培養(yǎng)吉他愛好者的主要途徑。音樂是吉他協(xié)會的靈魂,我們要給吉他協(xié)會的“新血液”注入吉他靈魂。而關(guān)于協(xié)會人員流失的問題,我們會多開展內(nèi)部聯(lián)誼活動增強(qiáng)吉他協(xié)會成員之間的交流,加強(qiáng)協(xié)會凝聚力,盡量減少協(xié)會的人員流失,同時也豐富協(xié)會成員的協(xié)會生活,我們要建設(shè)一個真正的大家庭。本課程旨在培訓(xùn)無基礎(chǔ)的新會員,使他們從基本不具備吉他知識到具備初級吉他水平,同時幫助老學(xué)員提高吉他演奏技能。
    積極開展協(xié)會培訓(xùn)班和內(nèi)部聯(lián)誼活動,增強(qiáng)吉他協(xié)會實力和協(xié)會凝聚力。也多點組織內(nèi)部人員開展一些小活動或者玩一下小游戲,這有利于增進(jìn)大家的感情。
    加強(qiáng)協(xié)會臨時干事的培訓(xùn),培養(yǎng)成為有一定能力的干事,管理協(xié)會大小事務(wù),共同努力將協(xié)會辦成一流協(xié)會。
    加大協(xié)會宣傳力度,完善協(xié)會信息交流平臺的建設(shè),擴(kuò)大協(xié)會影響力。學(xué)院的宣傳渠道有海報、傳單、廣播、mv、網(wǎng)站等等,我們要做的就是全面的更新吉他協(xié)會信息,讓學(xué)院學(xué)子真正的了解吉他協(xié)會。每一次活動都會進(jìn)行充分的宣傳準(zhǔn)備工作,盡可能的讓大家知道我們的社團(tuán)活動動向。每次活動結(jié)束后,我們都會上傳到校內(nèi)網(wǎng)站或是投稿校通訊社,讓大家了解活動的經(jīng)過和結(jié)果。
    本協(xié)會將在舉辦我們協(xié)會的品牌活動,“吉他周年慶”晚會與“歌唱大賽”晚會。今年的晚會將會在沿襲往年晚會優(yōu)點的基礎(chǔ)上用不同的方式演繹,屆時,將會帶給大家不一樣的驚喜。
    社團(tuán)是同學(xué)們自己的`家園,是校園文化的中心,是同學(xué)們真正鍛煉自己和展示自己的舞臺,是最富有創(chuàng)造力和生命力的組織,希望我們的社團(tuán)能得到讓所以同學(xué)們都欣賞!吉他協(xié)會將始終為學(xué)校貢獻(xiàn)力量,同時,也會致力于校園文化的發(fā)展,將吉他藝術(shù)傳揚下去,相信今后吉他協(xié)會在院團(tuán)委和社團(tuán)聯(lián)合會的領(lǐng)導(dǎo)與管理之下會越辦越好。
    未來一年的工作計劃篇十一
    20xx年我們財務(wù)室人員應(yīng)一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強(qiáng)財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。做到財務(wù)工作長計劃,短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。因此特擬訂***年的工作計劃如下:
    首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。
    1、做好財務(wù)基礎(chǔ)及核算工作,同時加強(qiáng)財務(wù)室與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營活動中去,做到事前了解、事后分析,加強(qiáng)財務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測和分析工作,發(fā)現(xiàn)問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正。
    2、創(chuàng)新思路,加強(qiáng)財務(wù)管理和監(jiān)督工作,查疏堵漏,把工作做深做細(xì),加強(qiáng)財務(wù)收支監(jiān)管力度,確保醫(yī)院收入不外流,醫(yī)院資金能夠合理有效的運轉(zhuǎn)使用,使醫(yī)院效益最大化。
    3、不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平,虛心向有經(jīng)驗的同志學(xué)習(xí),認(rèn)真探索,總結(jié)方法,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識,掌握業(yè)務(wù)技能,提高自身業(yè)務(wù)管理水平,力求為領(lǐng)導(dǎo)管理決策提供切實可靠的財務(wù)依據(jù),能夠真正發(fā)揮財務(wù)人員應(yīng)有的作用。
    4、加強(qiáng)基本公共衛(wèi)生補(bǔ)助資金、基本藥物補(bǔ)助資金和村醫(yī)補(bǔ)助等惠民專項資金的管理和合理使用,按照現(xiàn)行財政管理體制,各項經(jīng)費收支均依照《事業(yè)單位財務(wù)制度及其會計制度》及院內(nèi)財務(wù)管理制度進(jìn)行管理,**年政府收支分類科目依照《事業(yè)單位財務(wù)制度及其會計制度》進(jìn)行明細(xì)分類核算。
    5、對各個部門需要采集單位和個人的信息,要及時配合和完善好工作;勞動工資統(tǒng)計工作也要認(rèn)真、仔細(xì),做好臺賬和季度、年度的統(tǒng)計工作,確保上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確。
    6、加強(qiáng)固定資產(chǎn)、醫(yī)療設(shè)備的管理:加強(qiáng)配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的決策,對固定資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)進(jìn)行有效的分類、整理,建立新增新建購置資產(chǎn)的審批制度,,建立報廢及轉(zhuǎn)移資產(chǎn)的交接手續(xù),對資產(chǎn)建卡建檔的管理體制,確保資產(chǎn)的合理配量,高效運作。每年進(jìn)行一到兩次固定資產(chǎn)的盤點清查。醫(yī)用物資及藥品:積極與藥房和物資管理部門進(jìn)行對賬,確保賬目與實際庫存物資一直,每年進(jìn)行庫存物資的盤點清查。
    嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院財務(wù)管理制度,落實固定資產(chǎn)購置處理、開支審批等制度,確保醫(yī)院財務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范。
    做好財務(wù)分析:為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實的財務(wù)信息,各期的財務(wù)分析是一種幫助領(lǐng)導(dǎo)了解醫(yī)院當(dāng)前財力狀況比較理想的上報方式。在財務(wù)分析中,財務(wù)人員不能只報喜不報憂,應(yīng)實事求是地反應(yīng)當(dāng)期財務(wù)狀況,并根據(jù)自己的經(jīng)驗向領(lǐng)導(dǎo)提出合理的建議和看法,供領(lǐng)導(dǎo)決策和參考。
    1、指導(dǎo)出納做好銀行存款和現(xiàn)金日記賬,加強(qiáng)現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算的管理。
    2、督促出納做好各種費用開支的核算,及時進(jìn)行記帳,編制出納日報明細(xì)表,匯總表;嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
    開展工作的思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。日常工作中有些做的不夠細(xì)致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細(xì)做深,加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)督管理職能,應(yīng)是我今后工作中的重點。所以在20xx年及以后的工作中財務(wù)人員應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能更好的完成自身的業(yè)務(wù)工作。
    最后,希望在新年里,我能夠立足崗位,盡職盡責(zé)把財務(wù)工作做好。同時,我會不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力,做到事無巨細(xì),把財務(wù)職能作用發(fā)揮出來。祝愿大家新的一年里,工作順利,心想事成!
    未來一年的工作計劃篇十二
    根據(jù)加快發(fā)展和普及校園足球的精神,為確保我校足球工作規(guī)范、有序的開展,特制定本計劃。
    一、組織領(lǐng)導(dǎo)。
    1.落實國家政策。學(xué)校高度重視學(xué)校體育和學(xué)生體質(zhì)健康,按照體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定開展體育教學(xué)和校園足球工作。
    2.納入發(fā)展規(guī)劃。將校園足球納入學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,并嚴(yán)格執(zhí)行。
    3.健全工作機(jī)制。建立在校長領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校有關(guān)部門共同參加的校園足球工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體指導(dǎo)本校校園足球工作的開展。
    二、條件保障。
    1.配齊配強(qiáng)體育師資。在核定編制總量內(nèi)配齊體育教師,能滿足教學(xué)工作需求,并至少有一名足球?qū)m楏w育教師。學(xué)校定期開展體育教學(xué)研究,不斷提高體育教師教學(xué)技能。
    2.場地設(shè)施建設(shè)完備。場地設(shè)施、器械配備基本達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn),能滿足體育工作的需求,不斷得到補(bǔ)充,并建設(shè)適合學(xué)校條件的足球場地,足球及基本訓(xùn)練競賽器材數(shù)量充足。
    3.體育經(jīng)費保障充足。設(shè)立有體育工作專項經(jīng)費,納入學(xué)校年度經(jīng)費預(yù)算,原則上年生均體育教育經(jīng)費不低于10%,保證體育和校園足球工作的正常開展。在為學(xué)生實施校方責(zé)任險的基礎(chǔ)上,為學(xué)生新增購買運動意外傷害險。
    三、具體目標(biāo)。
    1、體質(zhì)健康水平明顯提高。通過三年左右的時間,在校學(xué)生體質(zhì)健康整體合格率保持在90%的基礎(chǔ)上,優(yōu)秀率達(dá)到15%。
    2、師資水平和數(shù)量顯著提高。建設(shè)一支以專職教師為主、結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量和質(zhì)量都能夠滿足體育教學(xué)、課外體育活動和體育課訓(xùn)練需要的體育教師隊伍。
    4、足球特色魅力日益彰顯。在全面普及的基礎(chǔ)上不斷彰顯我校足球特色,做到人人有足球、班班有球隊。
    5、體育裝備設(shè)施日趨完善。嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)配齊體育教學(xué)器材,保持和提高學(xué)校體育常規(guī)器材保障水平,特別是校園足球活動所必須的裝備器材。
    4.營造校園足球文化。經(jīng)常開展以足球為主題的校園文化活動(如攝影、繪畫、征文、演講等)。建立校報的關(guān)于校園足球信息平臺,報道足球活動、交流工作經(jīng)驗、展示特色成果。
    四、訓(xùn)練與競賽。
    1.成立足球組織。學(xué)校有足球俱樂部或興趣小組,吸納有興趣的學(xué)生參與足球活動。小學(xué)三年級以上建有班級、年級代表隊,學(xué)校建有校級男、女足球代表隊;學(xué)生基本達(dá)到全員參與足球。
    2.開展科學(xué)訓(xùn)練。學(xué)校制定有系統(tǒng)、科學(xué)的訓(xùn)練計劃,常年開展課余足球訓(xùn)練,注重提高訓(xùn)練效益,并配備有安全、醫(yī)療等應(yīng)急方案。定期邀請校外專業(yè)教練員提供技術(shù)指導(dǎo)。
    3.建立競賽制度。不斷完善校內(nèi)足球競賽制度、并趨于穩(wěn)定;每年組織校內(nèi)足球班級聯(lián)賽,積極參加校園足球聯(lián)賽;主動承辦本地足球比賽。
    4.支持學(xué)生發(fā)展。鼓勵有天賦、有潛力學(xué)生參與校外足球訓(xùn)練、培訓(xùn)和比賽,并積極向上級特色學(xué)校及各級各類足球優(yōu)秀運動隊輸送人才。
    未來一年的工作計劃篇十三
    今天我們生活在一個不確定的時代,職業(yè)變化也很快,我們該怎么應(yīng)對呢?職業(yè)規(guī)劃師古典在一次演講中,就專門分析了這個問題。
    他說,未來職業(yè)有這么三個趨勢。
    第一個趨勢叫做產(chǎn)業(yè)升級。今天很多中國人都到國外消費,就是因為國內(nèi)很多產(chǎn)品滿足不了這些人的需求了,他們需要更高級的需求。在原來的產(chǎn)業(yè)里面找到一個新玩意,就是產(chǎn)業(yè)升級。比如,過去日本汽車和電子產(chǎn)品做得好,但現(xiàn)在日本的設(shè)計成了全世界最好的了;中國臺灣電子加工業(yè)曾經(jīng)很厲害,但現(xiàn)在文化創(chuàng)意排在世界前列。其實產(chǎn)業(yè)升級無非兩個方面,一個是產(chǎn)品升級,滿足大家不斷變化的需求,一個是營銷升級,用新的方法來營銷你的產(chǎn)品。而這些升級都需要我們有全新的能力。
    第三個趨勢,是需求升級。今天一個很有志向的年輕人,不會說我只是打一份工,賺一點兒錢的。他希望自己干,可以自主一個項目,然后像股東那樣拿分成。好員工都有自主性,而不是只想著拿一份工資。今天工作的意義,不只是賺錢,而是要通過工作完成自我實現(xiàn)。不僅工作這樣,消費者的心態(tài)也是這樣,我買一個東西,不是因為我覺得這個東西好,而是因為這個東西某種程度上實現(xiàn)了自我。如果一個企業(yè)沒有這樣自我實現(xiàn)的員工,做不出讓用戶覺得自我實現(xiàn)的產(chǎn)品,就算不上偉大的企業(yè)。
    總結(jié)一下,上面說的是未來的職業(yè)世界的三大升級:產(chǎn)業(yè)升級、變化升級、需求升級。那在這種情況下,我們該怎么辦呢?古典介紹了三個職業(yè)發(fā)展的策略。
    第一個策略是小步快跑,專注兩年。一個規(guī)劃定終身的時代已經(jīng)過去了,你不用想太遠(yuǎn),就想想這兩年自己要干什么?但目標(biāo)也不能太近,因為成功還是需要時間積累的,簡單說,就是想太遠(yuǎn)沒今天,想太近沒明天。比如你一進(jìn)公司,就老給公司提戰(zhàn)略想法,估計試用期都過不了,但如果你只是每天把工作做完了,可能也沒有明天,因為你沒為明天做準(zhǔn)備。所以你要做個兩年的職業(yè)規(guī)劃。
    第二個策略是你要有基于產(chǎn)業(yè)鏈的個人競爭力。今天很多職業(yè)都有可能被人工智能代替,固定職業(yè)靠不住了。那什么靠得住呢?產(chǎn)業(yè)鏈?zhǔn)强康米〉?。你只要找到變化中不變的那個“軸”,就是產(chǎn)業(yè)鏈。任何產(chǎn)業(yè)的邏輯都是:資源-產(chǎn)品-營銷。資源就是原材料;產(chǎn)品就是把資源通過重新組合,變成有價值的東西;營銷就是怎么樣找到用戶,并把產(chǎn)品賣給對方。所以你要有基于產(chǎn)業(yè)鏈的個人能力。
    第三個策略,核心能力和遷移技能最重要。未來寶貴的能力,不是你掌握多少行業(yè)職業(yè)的知識,而是你的核心能力和可遷移能力。你要能不斷“進(jìn)化”自己,能不斷整合供應(yīng)鏈,不斷地學(xué)習(xí)。核心能力有這么幾種,一個是高效,高效學(xué)習(xí),高效生活,甚至高效減肥。一個是影響力,你要能感染別人。另一個是自我認(rèn)知的能力,如果你連自己都不理解,自己都不欣賞,自己都沒法發(fā)揮自己的長處,那么高效能和影響力也是無稽之談。最后一個是整合與共創(chuàng)的能力。世界變化得太快,所以單純專注于學(xué)習(xí)某項技能很容易被電腦替代。而你所需要的是,在這個之上,看到整合,能夠共創(chuàng)。而以前的那些能力,做表格,做模板,短期1~2年之內(nèi)會對你有幫助。但即使有幫助,也是在幫助你學(xué)習(xí)核心能力,比如學(xué)ppt能提高你的審美能力。所以,你要某些小領(lǐng)域的技能,變成你的核心技能,這樣就不太容易被時代淘汰。
    未來一年的工作計劃篇十四
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    1、提升理賠服務(wù)時效,嚴(yán)格執(zhí)行公司理賠規(guī)定的服務(wù)時間,保證客戶在最短的時間內(nèi)完成理賠,合理保障客戶權(quán)益。
    2、提升服務(wù)水平,提高服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意度。
    二、主要工作舉措。
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,提高自己解決問題的能力,縮短理賠周期,提高理賠時效,簡化理賠過程。
    2、合并核損核賠崗位,加快案件時效,加強(qiáng)未決案件的跟蹤服務(wù),縮短結(jié)案周期。
    3、加強(qiáng)承保前的告知工作。加強(qiáng)理賠時的一次性告知服務(wù),
    4、減少定損時的差價及修換分歧。采用工時標(biāo)準(zhǔn)化,配件系統(tǒng)維護(hù)的手段,推出無差價理賠服務(wù)承諾,減少分歧。
    5、進(jìn)一步提升理賠人員服務(wù)禮儀形象,特別在語言、行為、著裝、查勘車管理規(guī)范中遇到的一些問題。采用制定標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)檢查的手段確保理賠人員的服務(wù)態(tài)度優(yōu)質(zhì)化。
    6、主動關(guān)心客戶,減少信訪投訴。認(rèn)真執(zhí)行出險客戶回訪制度,通過調(diào)度短信、賠款短信,提高結(jié)案滿意度回訪工作。對有可能發(fā)生糾紛的案件,提早做好防范措施。做到及時發(fā)現(xiàn),及時整改。
    三、增強(qiáng)團(tuán)隊意識,建立良好工作氛圍。
    與公司其他員工增進(jìn)相互了解,做到業(yè)務(wù)溝通熟練。相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,提升自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平,真正成為領(lǐng)導(dǎo)的好幫手,同事的好搭檔。
    四、樹立主人翁精神,積極為公司發(fā)展建言獻(xiàn)策。
    公司經(jīng)濟(jì)效益的好壞,直接涉及到的是每個人自己的根本利益。積極為公司發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策,提合理化建議,樹立公司利益第一的思想,克己奉公更好地為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
    五、提高服務(wù)工作效率,樹立良好企業(yè)形象。
    為了更好的做好服務(wù)工作,努力提高現(xiàn)場服務(wù)效率,采取人性化服務(wù),加快工作速度,提高服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)水平。全面樹立公司新形象,真正形成優(yōu)質(zhì)文明高效的服務(wù)。
    1、做到文明辦公,做到環(huán)境整潔,語言文明,禮貌服務(wù),規(guī)范辦公行為。
    2、提高工作效率,從各個工作環(huán)節(jié)都要保持高效,要使快速簡捷、靈活的工作作風(fēng)得到客戶的認(rèn)可。
    3、做好跟蹤服務(wù),與客戶始終保持經(jīng)常性的較好溝通,確保客戶的問題在最短的時間內(nèi)得到解決。
    未來一年的工作計劃篇十五
    20年是我在公司工作的第三個年頭,有了前兩年的工作經(jīng)驗,對于今年的工作我已經(jīng)有了明確的工作方向,可以相當(dāng)完美的做好整個20年度的基礎(chǔ)工作。新的一年是公司騰飛的一年,也是我們公司的每一員要更加努力,向上拼搏的一年,挑戰(zhàn)已經(jīng)開始,能不能抓住機(jī)會就要看我們自己的了。因此我做好了20年的工作計劃,讓自己在新的一年取得好成績與大進(jìn)步。
    文員的日常工作比較繁雜,時間緊,任務(wù)重。需要我在新一年中發(fā)揮像牛一樣的吃苦耐勞的精神,在工作中更加的勤奮與細(xì)致,發(fā)揮自己所長,在這樣一種環(huán)境中磨練自己的意志,鍛煉自己的業(yè)務(wù)能力。
    二、孜孜不倦的學(xué)習(xí)。
    在平時注意信息的收集,加強(qiáng)對于本職業(yè)知識的學(xué)習(xí)。根據(jù)自己的實際情況,找適合自己的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)的效率,在鞏固自己基礎(chǔ)的同時擁有向深處鉆研的精神,在放松時閱讀不同的書籍,將知識面進(jìn)行拓展,做到博覽群書,精研一門。
    三、團(tuán)結(jié)協(xié)作做領(lǐng)導(dǎo)的好助手。
    對于上級交代的任務(wù)及時、高效的完成,同時加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心,加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作的能力。做好上傳下達(dá)的工作,將每一份工作落到實處,盡自己最大的一份心,在完成分內(nèi)工作的同時,分擔(dān)同事的壓力,共同建造一個和諧互助的工作環(huán)境。
    四、熟悉新規(guī)章。
    公司在發(fā)展的過程在不斷調(diào)整制度,訂立新規(guī)定,作為一名老員工,需要身體力行,以身作則,全力配合公司的新規(guī)章,遵守規(guī)定。
    綜上所述,是我在20年全年的工作計劃,基于去年的總結(jié)下,安排了今年的工作,可能有一些不到位的地方,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠指出我還不成熟的地方,能夠讓我加以修改,更好的為公司的發(fā)展服務(wù)。新的一年,展望未來,我會以一種更加成熟的姿態(tài)迎接挑戰(zhàn),一全新的面貌在工作中為公司的更進(jìn)一步添磚加瓦,緊跟上公司發(fā)展的腳步,使自己在新的一年更加的出色。
    未來一年的工作計劃篇十六
    新的一年,為實現(xiàn)公司結(jié)合長遠(yuǎn)發(fā)展,現(xiàn)公司和我部門的實際情況,我們工程部20年工作的重點,著力于工程部各項工作的落實,并在原來工程部工作的基礎(chǔ)上,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,主動配合物業(yè)服務(wù)中心完成各項維修任務(wù),特擬定工作計劃如下:
    一、人員安排。
    按照運作模式及崗位管理的要求,工程部的人員維持目前的的人數(shù),保證水電系統(tǒng)的運行。為保證應(yīng)急事件得以及時有效的處理,在現(xiàn)有人員編制中,夜間實行聽班制度。
    (1)加強(qiáng)工程部的服務(wù)意識。目前在服務(wù)上,工程部需進(jìn)一步提高服務(wù)水平,特別是在方式和質(zhì)量上,更需進(jìn)一步提高。本部門將定期和不定期的開展服務(wù)意識和方式的培訓(xùn),提高部門人員的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。
    (2)完善制度,明確責(zé)任,保障部門良性運作。為發(fā)揮工程部作為物業(yè)和商家之間發(fā)展的良好溝心的紐帶作用,針對服務(wù)的形態(tài),完善和改進(jìn)工作制度,從而更適合目前工作的開展。從設(shè)備管理和人員安排制度,真正實現(xiàn)工作有章可循,制度規(guī)范工作。通過落實制度,明確責(zé)任,保證了部門工作的良性開展。
    (3)加強(qiáng)設(shè)備的監(jiān)管、加強(qiáng)成本意識。工程部負(fù)責(zé)所有的設(shè)施設(shè)備的維護(hù)管理,直接關(guān)系物業(yè)成本的控制。熟悉設(shè)備運行、性能,保證設(shè)備的正常運行,按照規(guī)范操作時監(jiān)管的重力區(qū),工程部將按照相關(guān)工作的需要進(jìn)行落實,做到有設(shè)備,有維護(hù),出成效;并將設(shè)施設(shè)備維護(hù)側(cè)重點規(guī)劃到具體個人。
    (4)開展培訓(xùn),強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高技能水平。就目前工程部服務(wù)的范圍,還比較有限,特別是局限于自身知識的結(jié)構(gòu),為進(jìn)一步提高工作技能,適當(dāng)開展理論學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,提高整體隊伍的服務(wù)水平。
    (5)針對設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的特點,擬定相應(yīng)的維護(hù)保養(yǎng)計劃,將工作目標(biāo)細(xì)化。
    能耗成本通常占物業(yè)公司日常成本的很大比例,節(jié)能降耗是提高公司效益的有效手段。能源管理的關(guān)鍵是:
    (1)提高所有員工的節(jié)能意識。
    (2)制定必要的規(guī)章制度。
    (3)采取必要的技術(shù)措施,比如進(jìn)行市場廣告和路燈的照明設(shè)施設(shè)備的改造,根據(jù)季節(jié)及時調(diào)節(jié)開關(guān)燈的時間,將能耗降到最低;將樓道的燈改造為節(jié)能型燈具控制開關(guān)改造為觸摸延時開關(guān)。
    (4)在設(shè)備運行和維修成本上進(jìn)行內(nèi)部考核控制,避免和減少不必要的浪費。
    (5)每月定時抄水電表并進(jìn)行匯總,做好節(jié)能降耗的工作。
    四、安全管理。
    1,設(shè)備設(shè)施安全管理工作必須堅持安全第一,預(yù)防為主的方針;必須堅持設(shè)備維修保養(yǎng)過程的系統(tǒng)管理方式;必須堅持不斷更新改造;提新安全技術(shù)水平,能及時有效地消除設(shè)備運行過程中的不安全因素,確保重大事故零發(fā)生。
    2,明確安全操作責(zé)任,形成完善的安全維修管理制度。
    3、嚴(yán)格執(zhí)行操作安全規(guī)程,實現(xiàn)安全管理規(guī)范化、制度化。
    4,加強(qiáng)外來裝飾公司安全監(jiān)管,嚴(yán)格裝飾單位安全準(zhǔn)入條件。
    五、預(yù)防性維修。
    4、預(yù)防性維修:所有設(shè)施設(shè)備均制定維護(hù)保養(yǎng)和檢修計劃,按照設(shè)備保養(yǎng)周期既定的時間、項目和流程實施預(yù)防性檢修。
    2、日常報修處理:設(shè)施、設(shè)備的日常使用過程中發(fā)現(xiàn)的故障以報修單的形式采取維修措施。
    3、日常巡查:工程部各值班人員在當(dāng)班時對責(zé)任范圍內(nèi)的設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行一至兩次的巡查,發(fā)現(xiàn)故障和異常及時處理。
    六、健全設(shè)備、設(shè)施檔案,做好維修工作檢查記錄。
    為保證設(shè)備、實施原始資料的完整性和連續(xù)性,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善部門檔案管理,建立設(shè)備臺賬。對于新接管的威尼斯小區(qū),由于房產(chǎn)公司配套設(shè)施安裝滯后的原因,做好設(shè)施設(shè)備資料的收集跟進(jìn)工作。
    1、嚴(yán)格執(zhí)行定期巡視檢查制度,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,每日巡檢不少于1次。
    2、根據(jù)季節(jié)不同安排定期檢查,特別是汛期,加強(qiáng)巡視檢查力度確保安全。
    3、根據(jù)實際需要,對各小區(qū)鐵藝護(hù)欄,鐵門和路燈桿除銹刷漆。
    4,根據(jù)實際需要,對各小區(qū)道路,花臺,墻面進(jìn)行翻新處理。
    我們工程部將通過開展以上工作,展現(xiàn)我們公司的服務(wù)形象,為業(yè)主提供更為優(yōu)質(zhì)貼心的服務(wù),為我們物業(yè)公司今后的發(fā)展創(chuàng)造更好的條件。
    未來一年的工作計劃篇十七
    保育員是第一線的幼教工作者,是幼兒園的重要組成部分,保育員要嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度,夏天防暑降溫、防蚊滅蠅工作,確保幼兒飲水供應(yīng),每天擦凈席子。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“保育員未來3年的工作計劃”,下面小編收集了相關(guān)的素材,供大家寫文參考!
    本學(xué)期本班幼兒26名,其中,男孩子12名,女孩子14名。其中,新入園的孩子有8名.我班有三名教師和一名保育員。幼兒經(jīng)過一學(xué)期的幼兒園生活,大多數(shù)幼兒都喜歡上幼兒園,并逐步能夠適應(yīng)幼兒園的集體生活。初步建立了在園的一日生活和學(xué)習(xí)常規(guī),會獨立進(jìn)餐,生活自理能力有了一定的提高,喜歡參加各項游戲活動。班內(nèi)大部分孩子都比較活潑好動,對于新事物表現(xiàn)出極高的興趣??谡Z表達(dá)能力也有了提高,喜歡說,喜歡做,這對我們的工作提出了更高的要求。但由于現(xiàn)在的孩子都是獨生子女,幼兒時常以自我為中心,活動生活中表現(xiàn)出任性、自私、嬌氣的一面。針對以上情況,本學(xué)期我班重點將是繼續(xù)豐富各項活動內(nèi)容,從幼兒的情感、親情著手,提高幼兒的社會交往能力。
    一、保教工作。
    1、保育工作:本班幼兒由于年齡偏小,故將幼兒一日生活細(xì)節(jié)作為著重點,做到吃飯:吃熱飯,吃飽飯,鼓勵幼兒自己吃,但對個別能力較差的幼兒仍須給予幫助。
    喝水:會主動喝水,能認(rèn)識自己的杯子,會自己倒水,并專心喝完,不會將水灑在桌子或地板上。
    入廁:會告訴老師要大小便,能主動排隊入廁,并逐步學(xué)會自己穿褲子。
    睡覺:會主動高興的_,能自己動手脫簡單的衣褲鞋,_后不交談,聽完故事能自己安靜入睡,睡醒會主動告知阿姨小便,起床能穿簡單的衣褲鞋。
    著裝:根據(jù)天氣變化隨時增減衣服,要查看內(nèi)衣有沒有濕,并立刻替換,隨時注意幼兒的著裝是否整齊。
    安全:杜絕不安全隱患,訓(xùn)練好常規(guī),把好每一環(huán)節(jié),培養(yǎng)幼兒團(tuán)結(jié)友愛,做到不爭搶,不打架。
    2、教育教學(xué)工作。
    本班采用托班教材,針對本班幼兒年齡小、集中注意力時間短、好奇心強(qiáng)的特點,我們多采用游戲的形式進(jìn)行教學(xué),讓幼兒能參與到課程中,調(diào)動幼兒積極性,并將課程時間安排在15分鐘完成。課程安排多樣化,每一學(xué)科都采用多種不同的形式教學(xué)(如語言:故事、兒歌、情景對話、看圖講述、表演游戲等;美術(shù):手工、繪畫、撕紙、橡皮泥、手涂畫、棉簽畫等),讓幼兒全方面的了解、接觸、掌握各種有趣的內(nèi)容,培養(yǎng)幼兒學(xué)習(xí)的興趣,從而達(dá)到幼兒愛學(xué)習(xí)、想學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。為幼兒創(chuàng)設(shè)與季節(jié)、主題相結(jié)合的班級環(huán)境,隨時更換主題墻,為每一個幼兒提供一個表達(dá)、表現(xiàn)、交流的平臺,借助這一平臺,個性化地展示自我。區(qū)域活動材料的整理和投放,結(jié)合教學(xué)主題及幼兒現(xiàn)有發(fā)展水平,增設(shè)適宜的操作活動。材料在本學(xué)期初,先進(jìn)行一次性的投放,然后根據(jù)活動情況逐步完善。使幼兒喜歡幼兒園的環(huán)境,能高高興興上幼兒園,愉快地參與各項活動,教師組織豐富多彩的活動,以親切和藹的態(tài)度接近每一位幼兒,使幼兒情緒平穩(wěn)、平平安安地成長。
    二、衛(wèi)生保健工作:
    為了讓幼兒能在一個清潔、舒適的環(huán)境中游戲、生活,班中的衛(wèi)生工作也顯得尤為重要,在每日的飲食起居中,得到細(xì)微的養(yǎng)護(hù)照顧,受到科學(xué)的健康教育,身心得到良好的發(fā)展。從班內(nèi)衛(wèi)生消毒到為幼兒剪指甲,將一件件事情都責(zé)任到人,并且注意清理一切衛(wèi)生死角,確保孩子的健康。培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣,常洗手,不亂丟垃圾,保持班級衛(wèi)生。
    三、家長工作。
    家長是孩子的第一任老師,家長的一言一行對孩子都會產(chǎn)生潛移默化的影響,因此重視家長工作是十分必要的。開學(xué)初對新生及體弱兒進(jìn)行家訪,共同商討孩子的教育問題,促進(jìn)家園教育,并和家長一起同步前進(jìn)。
    學(xué)期初召開家長會,介紹班級情況及工作安排,讓家長了解班級工作,歡迎家長參與班級工作。幼兒入園與離園時,隨時隨地與家長進(jìn)行交談,了解幼兒在園在家中的大致情況,讓雙方都了解幼兒的優(yōu)缺點,對于優(yōu)點對幼兒給予當(dāng)面表揚和肯定,對于缺點雙方可及時糾正與改變。本學(xué)期還建立了班級博客,在這里,我們將向家長介紹幼兒園和班級活動安排和教育計劃,讓家長及時了解幼兒園活動的新動向,領(lǐng)略最新的教育信息,結(jié)合各月重點并針對家教中存在的一些帶有普遍性的問題,宣傳家教科學(xué)知識、指導(dǎo)方法,介紹家教經(jīng)驗等。
    對于每一位新生,詳細(xì)了解幼兒在家中的情況(包括吃飯、睡覺、性格、愛好、作息、優(yōu)缺點等),讓老師能大致了解幼兒,以便幼兒能在最短的時間里熟悉幼兒園的生活。
    1.對兒童出勤、鍛煉、飲水、生活習(xí)慣進(jìn)行觀察記錄,每月給每個兒童家長交換一次意見,給家長提供相應(yīng)的數(shù)據(jù)。
    2.有針對性的通過多種渠道,給家長提供兒童健康的建議。
    3.搞好本班班務(wù)管理的經(jīng)驗,作好財產(chǎn)的管理、使用登記,做到開源節(jié)流。
    4.加強(qiáng)一日生活中幼兒生活、衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成教育。
    5.將體弱兒的管理納入保教計劃,并作好體弱兒的個案記錄。
    二、衛(wèi)生保健工作。
    1.堅持做好室內(nèi)外清潔、消毒工作及開窗工作,堅持白托三巾的使用。堅持每周五的清潔大掃除和玩具毛巾消毒。
    2.堅強(qiáng)進(jìn)餐環(huán)節(jié)工作,堅持巡視兒童進(jìn)餐情況,指導(dǎo)幫助體弱兒童,不催食,保證兒童吃飽、吃好。
    3.加強(qiáng)兒童午睡管理,培養(yǎng)幼兒衣、褲放在指定地點,堅持巡視幼兒午睡情況,糾正不良睡姿和習(xí)慣,保證兒童午睡質(zhì)量。
    4.保證兒童儀表整潔,不拖鞋掉帶,不亮肚亮背。
    5.做到屎尿褲子、床單及時更換,半月清洗床單一次。
    6.保管好本班物品及兒童衣物,避免遺失現(xiàn)象,對本班物品做到心中有數(shù),管理有方。
    7.積極配合醫(yī)務(wù)室做好各項工作及兒童疾病的預(yù)防工作。
    1.配合教師培養(yǎng)幼兒生活自理能力,并給予示范和幫助。
    2.協(xié)助教師組織好一日生活各個環(huán)節(jié)教育活動,做好個別兒童的指導(dǎo)工作。
    四、安全工作。
    1.加強(qiáng)兒童安全教育工作,培養(yǎng)兒童自我保護(hù)能力。
    2.加強(qiáng)早晚接送兒童工作,不得將兒童交陌生人,防止錯接。
    3.隨時清點人數(shù),堅持每天檢查幼兒是否帶有異物入園,發(fā)現(xiàn)情況及時妥善處理。
    4.組織兒童活動前,要檢查場地是否安全,兒童活動范圍須在保教老師的視線內(nèi)。組織玩滑梯攀登架、外出參觀等有一定危險的活動,要給予保護(hù)。
    5.防止開水、食物等燙傷兒童。
    6.加強(qiáng)水、電、氣的使用和管理工作。
    五、家長工作。
    1.充分發(fā)揮家庭教育資源作用,積極宣傳黨的教育方針和科學(xué)育兒的知識,針對幼兒發(fā)展情況,切實做好家長工作,在教育上達(dá)到一致性,促使兒童、家長、老師共同發(fā)展。
    2.堅持做好家訪工作,
    幼兒連續(xù)兩天未上幼兒園,要電話訪問或家訪,了解幼兒情況,并做好記錄。
    新學(xué)期已經(jīng)開始了,我會以認(rèn)真的態(tài)度對待自己的工作。為了能更好的完成工作,現(xiàn)制定了本學(xué)期個人工作計劃如下:
    一、做好幼兒一日生活常規(guī)的培養(yǎng)。
    培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣和合作、參與、探索意識,培養(yǎng)幼兒行為規(guī)范、自理生活能力、自我保護(hù)、生活衛(wèi)生及養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。讓幼兒在晨間鍛煉、進(jìn)餐、教學(xué)、睡眠、離園等一日各項活動中養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
    1.鼓勵幼兒積極參加晨間鍛煉活動。培養(yǎng)幼兒的自我保護(hù)意識。指導(dǎo)幼兒用正確的方法擦嘴、漱口。飯前、便后要將手洗干凈,不吃不干凈的東西。
    2.幼兒進(jìn)餐時,教師要精力集中,注意觀察,精心照顧幼兒,輕聲地、和藹地指導(dǎo)和幫助幼兒掌握進(jìn)餐的技能,培養(yǎng)文明行為習(xí)慣和吃完自己的一份飯菜。根據(jù)幼兒的進(jìn)餐情況向伙食委員會提出合理的意見和建議。提醒幼兒多喝開水,學(xué)會節(jié)約用水,讓幼兒學(xué)會使用、收放自己的物品。
    3.繼續(xù)培養(yǎng)幼兒的自理能力:教幼兒學(xué)習(xí)穿_服、鞋襪,整理自己的物品。學(xué)做一些力所能及的事。
    4.在午睡時間,精心照顧好幼兒午睡,做到不離崗,對體弱多病的孩子特別關(guān)注,及時幫幼兒蓋被子等。
    二、幼兒的戶外活動是增強(qiáng)幼兒身體素質(zhì),提高身體抗病能力的重要活動。
    要確保幼兒活動的時間,保證活動的質(zhì)量,增強(qiáng)幼兒的體質(zhì)。堅持在活動前給幼兒帶好汗巾,活動中及時幫幼兒擦汗,根據(jù)氣候的變化為幼兒增減衣服。在保教中要做到有機(jī)結(jié)合,糾正幼兒的一些不良習(xí)慣,如打架、爭搶玩具等。在各種活動中激發(fā)幼兒的活動興趣,加強(qiáng)幼兒的自律性,培養(yǎng)幼兒良好的活動習(xí)慣。
    三、加強(qiáng)幼兒安全意識的培養(yǎng),杜絕安全責(zé)任事故的發(fā)生。
    確保幼兒安全。對玩具、桌椅、床、玩具等進(jìn)行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時改進(jìn),并落實各項安全措施,強(qiáng)化及時的防范意識,杜絕事故隱患,讓家長放心。培養(yǎng)幼兒自我保護(hù)的意識和高度的應(yīng)變能力。認(rèn)真做好晨檢工作,做到一摸二看三問四查,并作詳細(xì)記錄。堅持早、午、離園時的檢查工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時處理。有病的幼兒及時通知家長,做好體弱幼兒的護(hù)理,按時填寫出勤報表,做好各項衛(wèi)生保健的記錄工作。
    四、在組織活動中,注意觀察幼兒的神態(tài)、情緒,發(fā)現(xiàn)異常及時詢問。
    認(rèn)真做好每月一次玩具的清洗消毒工作,室內(nèi)物品的定點擺放,窗明地凈,走廊、樓梯地面整潔、無死角,廁所無污垢、無臭味,節(jié)約水電,并培養(yǎng)幼兒節(jié)約的好習(xí)慣。
    幼兒園保育工作的好壞關(guān)系到千家萬戶,只有扎扎實實地做好保育工作,才能讓幼兒健康活潑地成長,讓家長們放心工作。
    未來一年的工作計劃篇十八
    市場部直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé),是企業(yè)的靈魂,其工作職能在生產(chǎn)、銷售、服務(wù)中的作用十分重要,是銷售環(huán)節(jié)核心的組成部分,作為市場部,重要的工作是協(xié)助總經(jīng)理收集、制訂、執(zhí)行。衡量市場部工作的標(biāo)準(zhǔn)是:銷售政策、推廣計劃是否科學(xué)、執(zhí)行力度是否嚴(yán)謹(jǐn)。
    1.市場部作用:。
    直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé),協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行市場策劃、銷售計劃的制定和實施。督促銷售部對銷售計劃進(jìn)行實施。全面協(xié)調(diào)各部門工作職能。是企業(yè)的靈魂。
    2.市場部工作標(biāo)準(zhǔn):準(zhǔn)確性及時性協(xié)調(diào)性規(guī)劃力計劃性執(zhí)行力。
    3市場部工作職能:
    制定年度銷售工作計劃、季度銷售工作計劃、月銷售工作計劃,協(xié)助銷售部執(zhí)行。
    調(diào)查市場發(fā)展趨勢,建立和完善市場信息收集和處理。篩選整理形成方案上交相關(guān)部門協(xié)調(diào)各部門特別是商品部的協(xié)調(diào)工作。組織銷售部進(jìn)行系列培訓(xùn)。
    監(jiān)控銷售成本、對銷售區(qū)域人員指導(dǎo)性的增減、調(diào)控制定、督促、實施必要的銷售推廣。
    業(yè)務(wù)系統(tǒng)督察,評估市場運作是否規(guī)范,合作伙伴各項指標(biāo)是否達(dá)到公司要求。
    專賣店形象的管理、建設(shè)、導(dǎo)購、督導(dǎo)的培訓(xùn)。銷售客戶檔案統(tǒng)計、歸納、整理。
    進(jìn)行品牌形象建設(shè),制定實施市場廣告,推廣活動和公關(guān)活動。做好公司售前,售中,售后服務(wù)工作。
    1制定20xx年市場部工作計劃:科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)钠饰霈F(xiàn)有市場狀況和銷售狀況,揚長避短、尋求機(jī)會、制定20xx年市場部和銷售部工作任務(wù)和工作計劃。
    2實行精兵簡政、優(yōu)化銷售組織架構(gòu):認(rèn)真分析了解目前銷售部組織架構(gòu)、根據(jù)市場情況合理性、在市場精耕的前提下,精兵簡政、調(diào)整局部人員、控制銷售成本、挖掘人員潛力、激發(fā)工作熱情、感受工作壓力、努力作好各自市場銷售工作。
    3嚴(yán)格實行培訓(xùn)、提升團(tuán)隊作戰(zhàn)能力:
    集中培訓(xùn)、努力使所有員工充分掌握公司銷售政策、產(chǎn)品知識、應(yīng)用技術(shù)知識、營銷理論知識,形成學(xué)習(xí)型團(tuán)隊、競爭型團(tuán)隊、創(chuàng)新型團(tuán)隊。
    商品知識系統(tǒng)培訓(xùn)促銷知識系統(tǒng)培訓(xùn)業(yè)務(wù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)。
    實用技術(shù)及公司產(chǎn)品培訓(xùn)(應(yīng)用中心或工程師培訓(xùn))。
    4科學(xué)市場調(diào)研、督促協(xié)助市場銷售:
    5協(xié)調(diào)。
    協(xié)調(diào)部門職能、樹立良好企業(yè)文化:
    行政人事部:行政人事部門的功能和職責(zé)就是直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)各部門工作、建立完整的人事檔案,制定科學(xué)的人才競爭獎懲機(jī)制,考察各部人員工作情況,在市場部的建議和科學(xué)的數(shù)字、事件、和市場情況下,不斷為企業(yè)儲備人才,挖掘銷售人員潛力,致力于銷售的提高和市場的發(fā)展。
    客觀、科學(xué)把握市場新動態(tài)、航標(biāo)。
    銷售部:銷售部是企業(yè)的先鋒部隊、是貼近市場的偵察兵、是企業(yè)發(fā)展的硬武器。他們的職責(zé)就是不斷的開拓銷售通路、尋求最適合企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略合作伙伴,不斷的把企業(yè)的產(chǎn)品推向市場、同時向市場提供科學(xué)的前沿信息,而市場部在捕捉市場信息的前提下,結(jié)合企業(yè)實際情況,制定強(qiáng)有力的市場方案和銷售策略,最有力的樹立企業(yè)“靈魂”的作用。
    財務(wù)部:直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé),如果說市場部是“靈魂”、銷售部是“先鋒”、是“轟炸機(jī)”,那財務(wù)部則是企業(yè)的“大閘”、是企業(yè)運作、健康發(fā)展的“動脈”,它的職責(zé)是制定企業(yè)科學(xué)年度預(yù)算、結(jié)算,把屋企業(yè)的贏利,及時的為總經(jīng)理提供合理的生產(chǎn)成本預(yù)算、市場推廣預(yù)算、銷售成本預(yù)算、風(fēng)險和利益的客觀評估。作為市場部,在結(jié)合企業(yè)的實際情況、市場的實際情況、客戶的實際情況、制定合理的推廣方案和費用,上交總經(jīng)理或與財務(wù)部進(jìn)行溝通,使之切實可行,使企業(yè)發(fā)展利益的最大化。
    市場留守、物流部:直接對銷售部負(fù)責(zé),他們的職責(zé)就是及時了解定單信息,并及時轉(zhuǎn)交銷售部,以最快的速度、最低的物流成本、安全的把產(chǎn)品送到目的地和客戶的手中,為銷售部作好最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。作為市場部,更應(yīng)該建議、指導(dǎo)、督促、協(xié)助他們的工作。
    6.把握市場機(jī)會、制定實施銷售推廣。
    7.信息收集反饋、及時修正銷售方案。
    未來一年的工作計劃篇十九
    3
    在總公司“價值經(jīng)營”的工作思路指引下,根據(jù)總公司制定的文件精神,對縣級營業(yè)部實行分級管理,結(jié)合我縣實際情況,為順利完成全年任務(wù)目標(biāo),特制定本工作計劃:
    一、指導(dǎo)思想。
    以省公司提出的工作目標(biāo)為指針,以壽險業(yè)務(wù)發(fā)展為中心,以城鄉(xiāng)網(wǎng)點建設(shè)為重點,全面促進(jìn)營業(yè)部壽險業(yè)務(wù)工作持續(xù)、健康、高速發(fā)展;在內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象上,公司品牌宣傳上,經(jīng)營管理水平上,業(yè)務(wù)隊伍的專業(yè)素質(zhì)上下功夫,順利完成營業(yè)部的評級,同時圓滿完成上級公司下達(dá)的全年任務(wù)目標(biāo)而努力奮斗。
    二、工作目標(biāo)。
    1、建立健全營業(yè)部農(nóng)村營銷網(wǎng)點。年內(nèi)將在現(xiàn)有業(yè)務(wù)隊伍基礎(chǔ)上,新育成3名業(yè)務(wù)總監(jiān),6名高級業(yè)務(wù)經(jīng)理,12名業(yè)務(wù)經(jīng)理,資深理財顧問達(dá)到100人(其中上半年完成45人,下半年完成55人)。完成城區(qū)兩個營銷分部、4個主要農(nóng)村網(wǎng)點的高立工作;積極拓展渠道,將保險協(xié)保員制度建立健全,將協(xié)保員隊伍發(fā)展到200人,準(zhǔn)股東隊伍爭取擴(kuò)大到期100人。
    2、全年壽險價值保費考核目標(biāo)360萬元,奮斗目標(biāo)450萬元。
    3、組織舉辦10期新人班,20場以上的創(chuàng)業(yè)說明會,30場以上的產(chǎn)品說明會,40場以上的客戶聯(lián)誼會。
    4、建立健全營銷網(wǎng)點管理辦法,制定具體的實施方案與措施。
    5、加大廣告宣傳力度,實現(xiàn)電視宣傳加標(biāo)語、橫幅、宣傳單的立體式廣告宣傳,迅速的打響品牌。
    6、設(shè)計制作一套簡單實用的展業(yè)手冊和增員手冊,為業(yè)務(wù)員提供一些較實用的營銷工具。
    三、方案措施。
    1、戰(zhàn)前動員——樹立必勝的信念,搶抓機(jī)遇、直面挑戰(zhàn)。
    通過各種會議,將公司的伙伴代理制、公司的市場競爭優(yōu)勢,保險市場的發(fā)展道理講深講透,保持觀念新、萬事新,從而變被動經(jīng)營為主動經(jīng)營;同時建立健全公司各項具體的規(guī)章制度,為管理提供良好依據(jù)。
    2、點將布陣——組建營銷服務(wù)分部,選拔和培養(yǎng)專職管理人才。
    組建兩個城區(qū)營銷服務(wù)部,四個農(nóng)村網(wǎng)點服務(wù)部。形成競爭格局,在競爭在鍛煉和培養(yǎng)人才,形成一支人才輩出的中層業(yè)務(wù)管理骨干;為業(yè)務(wù)達(dá)標(biāo)的服務(wù)部提供良好的展業(yè)平臺,同時出臺服務(wù)部管理方案。
    3、簽訂軍令狀——實行目標(biāo)管理,任務(wù)責(zé)任細(xì)分到月到人。
    與各管理部門簽訂全年目標(biāo)管理責(zé)任狀,做到目標(biāo)明確、獎懲有據(jù),增強(qiáng)全體主管帶團(tuán)隊沖刺全年業(yè)務(wù)的信心;將全年任務(wù)目標(biāo)細(xì)分到每月,在開業(yè)務(wù)啟動會時,分配到各服務(wù)部。通過每月的工作總結(jié)會、周主管會、晨會、圩會的績效分析,追蹤團(tuán)隊目標(biāo)達(dá)成情況。
    4、招兵買馬——開展增員活動,發(fā)展兼職協(xié)保員隊伍。
    前期投入較小的費用,開展有效專職增員,并要求所有專職的老員和準(zhǔn)股東一并進(jìn)行素質(zhì)提升培訓(xùn),在此基礎(chǔ)上大力提倡發(fā)展兼職協(xié)保員隊伍,為業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)拓展打造平臺。形成公司良好的“月初增員,月中培訓(xùn),月尾大舉績”工作機(jī)制。在全縣經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較好的200個行政村挑選200名較有知名度和美譽(yù)度的人員擔(dān)任兼職協(xié)保員,迅速擴(kuò)大公司人員隊伍規(guī)模。制定好協(xié)保員管理方案。
    5、精兵強(qiáng)將——加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,培訓(xùn)業(yè)務(wù)精英骨干。
    從早會經(jīng)營、出勤管理、系統(tǒng)培訓(xùn)、職場管理等方面入手,加強(qiáng)基礎(chǔ)管理培訓(xùn),務(wù)必使各項工作有序開展,形成規(guī)律性的工作習(xí)慣,實踐和探討“活動率管理”和“舉績率管理”。建立有針對性的培訓(xùn)體系,對新人有“新人培訓(xùn)班”、“創(chuàng)業(yè)說明會”。對理財顧問級別以上的人員有“理財顧問基礎(chǔ)培訓(xùn)班、提高班”“精英戰(zhàn)斗營”“職業(yè)生涯規(guī)劃班”;對各級主管有“管理知識培訓(xùn)班、管理技能提高班”,針對考證有“資考輔導(dǎo)班”等。
    6、戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)結(jié)合——結(jié)合上級公司業(yè)務(wù)推動方案,認(rèn)真辦好“兩會”,搞好客戶聯(lián)誼會。
    認(rèn)真辦好每場“產(chǎn)品說明會”和“創(chuàng)業(yè)說明會”。為業(yè)務(wù)人員搭建一個理想的銷售平臺,確保每場會議的質(zhì)量和效果,每場會議前要求進(jìn)行細(xì)致認(rèn)真的準(zhǔn)備。通過各種形式舉辦產(chǎn)說會,充分利用各種時機(jī),每月定期興辦一期節(jié)日主題說明會。將客戶請進(jìn)來的同時還要走出去,充分利用現(xiàn)有條件,開展形式多樣、不拘一格的客戶聯(lián)誼會、鄉(xiāng)村座談會、小區(qū)聯(lián)誼會、各種理財知識講座。
    7、論功行賞——開展業(yè)務(wù)勞動競賽活動,獎勤罰懶,優(yōu)勝劣汰。
    制定營銷服務(wù)部管理方案,制定好利益與業(yè)績掛勾的方案,形成良性競爭氛圍。
    未來一年的工作計劃篇二十
    計劃是酒店工作過程的第一步驟。計劃是指對一個特定的時期內(nèi)將要進(jìn)行的工作進(jìn)行預(yù)先的安排和布置的過程。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。不論事大事小,都應(yīng)當(dāng)有一個事先安排,假如估計到某事將可能發(fā)生突變,也要有一個預(yù)先的分析判斷和應(yīng)急準(zhǔn)備。當(dāng)然,大的事情有大的計劃,這種計劃往往還要形成文字;一些細(xì)小的事情未必以文字形式體現(xiàn),也許在酒店管理人員的頭腦中存在就夠了。但無論如何,計劃是酒店工作過程中必不可少的一個步驟。
    酒店計劃就是指酒店管理者事先規(guī)劃做什么,如何做和誰去做。具體而言,酒店計劃應(yīng)考慮3個重要問題。一是我們要做什么,為誰而做?二是我們要實現(xiàn)什么目標(biāo)?三是實現(xiàn)既定目標(biāo),我們對組織的活動是如何進(jìn)行管理?對這些問題的回答將確定酒店未來所有活動的方針。因此,制定好酒店的各種計劃,是酒店管理者首先和最重要的工作。計劃可以全面合理地安排好其他一切工作,應(yīng)該說,沒有計劃就不存在管理。
    酒店計劃有下列好處:
    計劃將迫使管理者作全面的思考,幫助管理者選擇更加有效的經(jīng)營管理方案,計劃也提供了指導(dǎo)與評價下屬工作狀況和酒店經(jīng)營實績的標(biāo)準(zhǔn)與依據(jù)。
    事實上,不做計劃就是選擇混亂,不實行計劃管理就是實行危機(jī)管理。
    酒店計劃是由酒店各層管理人員負(fù)責(zé)制定和實施的。因此,我們可以從酒店不同管理層的角度,來分析與把握酒店不同計劃的類型及特點。
    1、上層管理者。
    即酒店集團(tuán)總裁和酒店總經(jīng)理制定酒店發(fā)展的全面和長期的計劃。由于所涉及到的外部環(huán)境包括法律變動、社會潮流、政府政策、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、國際關(guān)系和客源需求數(shù)量與特點,是很難預(yù)測的,因此這類戰(zhàn)略性計劃具有不確定性,需要不斷調(diào)整。
    2、中層管理者。
    即部門經(jīng)理要以上層管理者提供的酒店總目標(biāo)和政策為指導(dǎo),制定本部門的業(yè)務(wù)行動計劃。中層的計劃主要與內(nèi)部事務(wù)相關(guān),因而計劃的不確定性就大大減少了。這類計劃在性質(zhì)上也是長期的和創(chuàng)造性的。中層管理者至少要制定為期一個月的本部門工作計劃。
    3、低層管理者。
    即主管要做計劃。他們的計劃期更短、內(nèi)容更專門化和具體化。這一層的計劃往往是在客源或任務(wù)既定情況下的作業(yè)計劃,這包括員工工作時間安排和員工分工和工作要求等。低層管理者至少要制定為期一周的計劃。