最新尋找引路人心得體會(huì)(優(yōu)秀13篇)

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    心得體會(huì)是我們思考人生、思考問題的重要方式之一。寫心得體會(huì)時(shí),我們可以注重自我評(píng)價(jià)和對(duì)未來發(fā)展的規(guī)劃和展望。以下是小編為大家精選的心得體會(huì)范文,供大家參考。
    尋找引路人心得體會(huì)篇一
    引路人是指在旅途中為他人指引道路的人,是一個(gè)具有責(zé)任和使命感的角色。引路人實(shí)踐是指通過各種行動(dòng)和經(jīng)驗(yàn)分享來幫助他人走出困惑,找到正確的方向。在今天這個(gè)快節(jié)奏、競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì),很多人面臨的困惑是普遍存在的,而引路人的實(shí)踐對(duì)于幫助他人、促進(jìn)社會(huì)和諧起著重要的作用。在這個(gè)主題下,我將分享我的實(shí)踐心得體會(huì)。
    第二段:關(guān)于成為引路人的艱辛與快樂。
    成為引路人是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性和責(zé)任感的任務(wù)。作為引路人,我們需要具備獨(dú)立思考和扎實(shí)的知識(shí)基礎(chǔ),以便為他人提供正確和有價(jià)值的指引。這需要我們不斷學(xué)習(xí)、提升自己的綜合素質(zhì)。然而,盡管成為引路人需要付出艱辛的努力,但當(dāng)看到他人在自己的幫助下找到了正確的方向,克服困難,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)時(shí),這種快樂是無法言表的。
    第三段:自我反思與提升的必要性。
    作為引路人,我們不僅要關(guān)注他人的需求,還需要不斷反思和提升自己。通過反思,我們可以發(fā)現(xiàn)自己在引路過程中可能存在的不足之處,并及時(shí)調(diào)整,改進(jìn)自己的方法和態(tài)度。同時(shí),我們還應(yīng)該通過學(xué)習(xí)和積累知識(shí),以便提供更全面、準(zhǔn)確的指引。只有不斷超越自己,成為更好的引路人,才能更好地幫助他人。
    引路人實(shí)踐既是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)的任務(wù),同時(shí)也是一個(gè)充滿成就感的過程。引路人在實(shí)踐中經(jīng)常面臨各種困難和挑戰(zhàn),例如個(gè)體差異、價(jià)值觀沖突、情緒管理等。這需要我們具備良好的溝通能力、自我管理能力和理解他人的能力。當(dāng)我們?cè)趯?shí)踐中克服這些困難,幫助他人找到了正確的方向,看到他們獲得成就和進(jìn)步時(shí),我們也會(huì)感受到巨大的成就感和滿足感。
    引路人實(shí)踐不僅對(duì)個(gè)人有著重要的意義,也對(duì)整個(gè)社會(huì)起到推動(dòng)作用。在個(gè)人層面上,通過實(shí)踐,我們可以不斷提升自己的綜合素質(zhì)和學(xué)習(xí)能力,培養(yǎng)自身的領(lǐng)導(dǎo)能力和責(zé)任感。在社會(huì)層面上,引路人實(shí)踐可以幫助他人走出困惑,找到正確的方向,推動(dòng)整個(gè)社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步。引路人實(shí)踐的價(jià)值在于凝聚人心,激勵(lì)他人,促進(jìn)社會(huì)共識(shí)的形成。
    總結(jié):
    引路人實(shí)踐對(duì)于個(gè)人和社會(huì)都具有重要意義。成為引路人既是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性的任務(wù),也是一種享受和滿足感。通過不斷反思和提升自己,我們能夠更好地幫助他人,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。引路人實(shí)踐的意義在于通過我們的行動(dòng),幫助他人找到正確的方向,推動(dòng)整個(gè)社會(huì)的進(jìn)步與和諧。我們每個(gè)人都可以成為一名引路人,在實(shí)踐中不斷成長,為他人指引道路。
    尋找引路人心得體會(huì)篇二
    作為一個(gè)引路人,其實(shí)我們的能力真的起著至關(guān)重要的作用。因?yàn)槊總€(gè)人的成長發(fā)展都需要指引者,而作為成年人缺乏指導(dǎo)和幫助的孩子,正是需要像我們這樣的成年人來幫助他們?cè)谌松牡缆飞险业椒较颉K?,成為一名做合格引路人,意義非凡。在我作為引路人的成長過程中,我深切感受到了這個(gè)責(zé)任和使命的重大。下面我將從幾個(gè)方面說說做合格引路人的體會(huì)和心得。
    一、尋找有效的方法。
    在做合格引路人的過程中,我們需要尋找最有效的方法去幫助孩子找到自己的人生方向。這個(gè)過程并不簡單,要了解孩子的意愿和需求,還要通過調(diào)查研究了解社會(huì)的變化,為他們提供更好的服務(wù)和幫助。在這個(gè)過程中,與孩子們的交流和互動(dòng)也至關(guān)重要,可以從他們的口中了解到更多的信息和變化,從而讓我們更加清楚地理解他們的情況和需求。
    二、加強(qiáng)溝通交流。
    對(duì)于做合格引路人來說,與孩子們的溝通交流是必不可少的,因?yàn)橹挥性诨ハ嗔私獾幕A(chǔ)上,我們才能夠更好地幫助他們找到適合自己的發(fā)展方向。在與孩子們交流時(shí),我們需要?jiǎng)?chuàng)造良好的氛圍,讓孩子們感到安心和信任,不怕開口說話。在這個(gè)過程中,我們需要遵循符合孩子們認(rèn)知規(guī)律和思維方式的口語表述方式,不要講得太復(fù)雜而讓孩子們聽不懂。最關(guān)鍵的是,我們?cè)谂c他們交流的時(shí)候要注重理解他們的內(nèi)心世界,發(fā)掘他們的夢(mèng)想和愛好,發(fā)掘他們的所長和長處。
    三、注重培養(yǎng)他們的自我認(rèn)知。
    在互動(dòng)交流中,通過幫助孩子們了解自己,認(rèn)識(shí)自己,自我發(fā)現(xiàn)與自我了解,追尋自己內(nèi)心的聲音,來探索自己未來的方向和道路。在幫助孩子們認(rèn)識(shí)自己的過程中,同時(shí)也能了解自己的內(nèi)心世界,這是一種相互促進(jìn)的過程。因此,在幫助孩子了解自己的時(shí)候,我們也能夠從中獲得收獲。同時(shí)也可以在與孩子們的交流與互動(dòng)中加深對(duì)自己的反思和成長。
    四、推動(dòng)孩子發(fā)揚(yáng)所長,打破陳規(guī)。
    在幫助孩子了解自己的同時(shí),我們也要推動(dòng)他們發(fā)揚(yáng)所長,打破陳規(guī)。我們需要了解孩子們的興趣愛好,找到他們天賦和所長,激勵(lì)他們努力把自己最好的一面展現(xiàn)出來。如果孩子們的成績不理想,我們也要幫助他們找到正確的學(xué)習(xí)方法和技巧,讓他們知道如何克服困難和挑戰(zhàn)。在這一過程中,我們需要充分發(fā)揮我們的優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步加強(qiáng)與孩子們的關(guān)系,并且推動(dòng)他們的成長,為他們的未來成功打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    五、要有獨(dú)特的觀念和為人師表的品質(zhì)。
    如果我們想成為一個(gè)合格的引路人,除了具備正確的方法和技巧,還應(yīng)該具備推動(dòng)和幫助孩子們成長的另外一些內(nèi)在品質(zhì)。首先,我們需要有獨(dú)特的觀念和思考方式。在幫助孩子們尋找方向的過程中,我們應(yīng)該有創(chuàng)造性的思維,去思考新的方法和技巧。其次,我們應(yīng)該具備為人師表的品質(zhì),要以身作則,成為孩子們的榜樣。最后,我們應(yīng)該也要有耐心和毅力,因?yàn)閹椭⒆訉ふ曳较虿皇且货矶偷氖拢枰獌A注時(shí)間和精力去處理和解決問題。
    總之,成為一名做合格引路人是一項(xiàng)非常重要也非常有意義的事情。在這個(gè)過程中,我們不僅能協(xié)助孩子們尋找到適合自己的發(fā)展道路,還能成長自己,不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。令人欣慰的是,在過去的幾年里,我已初步擁有了這些要素。我相信,在未來的工作中,我也會(huì)不斷地提高自己,努力為孩子們做好引路工作,為他們的成長和未來發(fā)展添磚加瓦。
    尋找引路人心得體會(huì)篇三
    作為引路人,我在為他人指引正確方向的過程中,不僅增長了見識(shí),還領(lǐng)悟到了許多人生的真諦。無論是引領(lǐng)他人實(shí)現(xiàn)目標(biāo),還是幫助他們找到人生的方向,這個(gè)角色都給了我巨大的滿足感和成就感。在這個(gè)過程中,我學(xué)到了耐心、關(guān)心、尊重和無私奉獻(xiàn)的重要性。以下是我作為引路人的心得體會(huì)。
    第一段:耐心是引路人的基本素質(zhì)。
    作為引路人,耐心是我最重要的品質(zhì)之一。在幫助他人找到正確的方向時(shí),他們可能會(huì)猶豫不決,不知道自己真正想要的是什么。作為引路人,我需要傾聽他們的內(nèi)心聲音,引導(dǎo)他們反思自己的目標(biāo)和動(dòng)機(jī)。有些人可能需要更多的時(shí)間來認(rèn)識(shí)自己,找到他們的真實(shí)愿望。在這個(gè)過程中,我必須保持耐心,幫助他們逐漸清晰地看到自己的人生道路。只有堅(jiān)持不懈地引導(dǎo),才能在他們的人生旅程中留下深遠(yuǎn)而積極的影響。
    第二段:關(guān)心是建立引路人與他人之間的橋梁。
    作為引路人,關(guān)心是我與他人建立聯(lián)系和信任的橋梁。我始終關(guān)心著他人的需求和愿望,并致力于幫助他們實(shí)現(xiàn)。通過關(guān)心,我能夠了解他們的困惑和挑戰(zhàn),給予他們鼓勵(lì)和支持。無論是在教育領(lǐng)域還是職業(yè)咨詢方面,關(guān)心是理解他人需求的關(guān)鍵。通過與他們建立真誠的關(guān)系,我得以更好地幫助他們找到屬于自己的道路,實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長和成功。
    第三段:尊重他人是引路人的責(zé)任。
    作為引路人,尊重他人是我應(yīng)盡的職責(zé)之一。每個(gè)人都有自己獨(dú)特的人生觀和價(jià)值觀,作為引路人,我需要理解和尊重他人的選擇和決定。即使我可能不同意他們的觀點(diǎn),我也必須尊重他們的獨(dú)立思考和自主權(quán)。尊重他人不僅能建立起互信,還能鼓勵(lì)他們真誠地向我傾訴自己的想法和感受。通過理解和尊重,我能夠與他人建立良好的合作關(guān)系,共同探索人生的意義和目標(biāo)。
    第四段:無私奉獻(xiàn)是引路人的價(jià)值所在。
    作為引路人,我始終把他人的利益和需求放在首位,這就是無私奉獻(xiàn)。我不僅要提供指導(dǎo)和建議,還要在他們需要幫助時(shí)主動(dòng)伸出援手。無私奉獻(xiàn)并不代表失去自我,而是在他人需要的時(shí)候把自己置于其之上。通過無私奉獻(xiàn),我能夠體驗(yàn)到幫助他人帶來的喜悅和滿足。我發(fā)現(xiàn),當(dāng)我將自己的渴望和快樂放在一邊,關(guān)心并為他人著想時(shí),我更能真正理解人類之間的連結(jié)和彼此的依賴。
    第五段:作為引路人的收獲。
    作為引路人,我通過幫助他人找到人生的方向,實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想和目標(biāo),也收獲了許多。我從每一個(gè)人身上學(xué)到了獨(dú)特的故事和經(jīng)驗(yàn),不斷豐富自己的人生智慧。我與他們的互動(dòng)激發(fā)了我對(duì)人性和社會(huì)的思考,推動(dòng)我在自己的成長和發(fā)展道路上取得進(jìn)步。作為引路人,我深深了解到幫助他人實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的重要性,以及通過無私奉獻(xiàn)將自己的能力和知識(shí)傳遞給他人所帶來的無盡價(jià)值。
    總結(jié)起來,作為引路人,我通過耐心、關(guān)心、尊重和無私奉獻(xiàn)這些品質(zhì),幫助他人找到正確的方向,實(shí)現(xiàn)自身的夢(mèng)想和目標(biāo)。在這個(gè)過程中,我不僅看到了他人的成長和幸福,還領(lǐng)悟到了人生的真諦和意義。這個(gè)角色不僅帶給了我巨大的滿足感和成就感,也讓我的生活更加充實(shí)和有意義。我深信,作為引路人,我將繼續(xù)為他人提供幫助和指導(dǎo),為社會(huì)的進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。
    尋找引路人心得體會(huì)篇四
    引言:
    任何時(shí)候,人們都需要給予向他人引導(dǎo)的能力。無論是作為領(lǐng)袖還是朋友,我們都是別人需要的合格引路人。因此,要成為這樣的引路人,需要我們具備一些特定的素質(zhì)和技能,如溝通能力,社交技巧,有效的領(lǐng)導(dǎo)技能以及有效的口頭和非言行語言表達(dá)等。作為一個(gè)引路人,我們還需要具備正確的價(jià)值觀和工作態(tài)度,除此之外,還需要在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn),提升技能和自信心。以下是我個(gè)人的心得體會(huì)。
    第一段:理解自己的角色和使命。
    成為一個(gè)合格的引路人并不是簡單的任務(wù)。我們必須意識(shí)到我們扮演的角色和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。引路人既是領(lǐng)袖,有是同伴,需要在不同情境下處理眾多問題和挑戰(zhàn)。對(duì)我而言,成為一個(gè)引路人不僅意味著要幫助別人找到方向,還需要時(shí)刻提醒自己保持謙虛和自省,以保持客觀性和敬畏之心。
    第二段:培養(yǎng)良好的溝通能力。
    作為引路人,有效的溝通技巧是必要的。溝通是一種藝術(shù),需要專注和耐心,以及傾聽和共情的特質(zhì)。在溝通中,需關(guān)注內(nèi)容和情感,理解對(duì)方的經(jīng)驗(yàn)、觀點(diǎn)、價(jià)值觀和動(dòng)機(jī)。在處理情況時(shí),需要保持冷靜與鎮(zhèn)定,以便根據(jù)實(shí)際情況做出更好的決策。
    第三段:領(lǐng)導(dǎo)力。
    作為引路人需要具備有效的領(lǐng)導(dǎo)技能??梢酝ㄟ^領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練和學(xué)習(xí)來提升自己的領(lǐng)導(dǎo)技能。而引路人需要具備的領(lǐng)導(dǎo)技能包括:目標(biāo)設(shè)定、資源分配、決策制定、激勵(lì)和啟迪下屬、鼓舞士氣、構(gòu)建團(tuán)隊(duì)等等。
    第四段:價(jià)值觀和工作態(tài)度。
    引路人需要遵循正確的價(jià)值觀和工作態(tài)度。因?yàn)橹挥羞@樣,引路人才能通過榜樣的力量激勵(lì)和支持他人。這些價(jià)值觀包括誠實(shí)、勤奮、負(fù)責(zé)任、崇尚團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力、信守承諾和不斷學(xué)習(xí)、與不斷創(chuàng)新的精神。
    第五段:實(shí)踐與反思。
    在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn)也是成為合格引路人的關(guān)鍵。實(shí)踐能夠提高自信心,幫助我們了解到自己的不足之處,因此更有可能發(fā)現(xiàn)一些新的解決方案。同時(shí)也需要學(xué)會(huì)反思,了解自己的成功和失敗,以及能夠不斷優(yōu)化。
    結(jié)論:
    總之,成為一個(gè)合格的引路人需要具備多項(xiàng)素質(zhì)和技能,如領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、社交技巧和正確的價(jià)值觀及工作態(tài)度。在實(shí)踐中,我們需要保持謙虛,不斷尋求反饋和成長,以幫助別人成長并成為更好的自己。
    尋找引路人心得體會(huì)篇五
    【引言】:
    首先,作為引路人,我們要發(fā)揚(yáng)引領(lǐng)精神,為他人做好榜樣,以身作則,引導(dǎo)他人走向正確的方向。其次,引路人需要具備良好的溝通能力,善于與人交流、溝通,主動(dòng)向他人傳遞正能量,幫助他人理解事物的發(fā)展趨勢(shì),具備一定的心理咨詢能力,做到身心健康。最后,引路人要有一定的文學(xué)素養(yǎng),以及領(lǐng)悟力,能及時(shí)理解、吸收、反思他人的言行舉止,從而為他們指明正確、健康的方向,促進(jìn)他們的更好成長。
    【正文一】:
    對(duì)于引路人來說,最基本的要求就是要成為有信仰、有擔(dān)當(dāng)?shù)娜?。有信仰,就是指定好人生的方向,有了志向,就有了追求。只有有目?biāo),我們才能不斷追求更高的自我,也才能給他人帶來更多的正能量。同時(shí),一個(gè)有擔(dān)當(dāng)?shù)娜?,也是非常重要的,如果我們沒有責(zé)任感,無法承擔(dān)自己被賦予的任務(wù),那么我們就沒有資格成為一個(gè)優(yōu)秀的引路人。但是如果我們能夠時(shí)刻提醒自己,如何成為一個(gè)讓他人信的過、愿意跟隨的人,我們就一定能夠做到。
    【正文二】:
    學(xué)會(huì)溝通,是作為一個(gè)引路人的基本素質(zhì)。在與他人交流中,我們需要靈活運(yùn)用語言、身體語言和諧式溝通的方式,讓對(duì)方認(rèn)可我們的思想、觀點(diǎn)和價(jià)值觀念,而不是讓他們反感。同時(shí),我們也要聆聽他人分享他們的故事、經(jīng)歷,并引導(dǎo)他們看到自己優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn)。善于溝通,能加深地交流、互相理解和信任,在幫助他人時(shí)會(huì)更加的順暢、有力。
    【正文三】:
    作為一個(gè)引路人,我們要不斷提高自己的意識(shí)和素質(zhì)水平。具體而言,要學(xué)會(huì)不斷給自己充電、更新思維,了解身邊人的真實(shí)需求,維護(hù)自己的心理健康,追求自我發(fā)展。同時(shí),我們還要熱心幫助身邊有困難的人,對(duì)于他們的問題,需要耐心地理解、探討,并給出合適的解決方案。在這個(gè)過程中,我們還要學(xué)會(huì)放下自己的局限性,拓寬自己的思路,讓更多的人都能受益。
    【正文四】:
    要成為一個(gè)優(yōu)秀的引路人,除了學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)以外,對(duì)他人的關(guān)心和支持也非常重要。身體力行地幫助他人,不僅可以給他們帶來實(shí)際的資助,也可以讓他們感受到我們的關(guān)愛和信任。除了做到實(shí)實(shí)在在幫助他們之外,我們也要尊重他們的想法和感受,不斷地給他們建議、支持和鼓勵(lì)。只有真正理解他們的需求,并在需要的時(shí)候給他們提供幫助和支持,才能夠成為一個(gè)令人尊重的引路人。
    【結(jié)語】:
    引路人需要注重全面素質(zhì)的提高,具有正確的價(jià)值觀、信仰,有堅(jiān)定的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。要學(xué)會(huì)與他人交流、分享,幫助他們理解自己的需要;還要有有效的支持手段,可以通過提出建議、鼓勵(lì)等方式,了解他人的需求,并主動(dòng)地給予幫助。通過自身的努力,做好引路人角色,能夠積極地推動(dòng)身邊人的發(fā)展,讓他們更好地成長和發(fā)展。需要不斷提高自己的管理能力,通過積極地學(xué)習(xí)和思考,成長成為更好的自己。
    尋找引路人心得體會(huì)篇六
    第一段:引入話題與自我介紹(200字)
    作為引路人,我有幸參與了一項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),為我提供了一個(gè)寶貴的機(jī)會(huì)來展示自己、切身體驗(yàn)社會(huì),并從中汲取經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。在實(shí)踐中,我扮演了引路人的角色,幫助別人找到正確的方向,同時(shí)也更進(jìn)一步地認(rèn)識(shí)了自己。現(xiàn)在,我將分享我的實(shí)踐心得與體會(huì),希望能夠?qū)ζ渌幸鈪⑴c類似活動(dòng)的人提供一些指導(dǎo)和啟示。
    第二段:溝通與協(xié)作的重要性(300字)
    作為引路人,我意識(shí)到溝通與協(xié)作是非常重要的。在指引他人的過程中,我發(fā)現(xiàn)使用簡單明了的語言和身體語言能夠使人更容易理解和接受。此外,與他人進(jìn)行積極的互動(dòng),了解他們的需求和期望,以及傾聽他們的意見和反饋也是至關(guān)重要的。通過與他人的合作,我們能夠共同解決問題,快速而有效地完成任務(wù)。溝通和協(xié)作能夠幫助我們建立起良好的團(tuán)隊(duì)合作關(guān)系,并讓我們更加高效地完成工作。
    第三段:領(lǐng)導(dǎo)力與責(zé)任感的培養(yǎng)(300字)
    在實(shí)踐中,我逐漸意識(shí)到作為引路人,要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力以及培養(yǎng)責(zé)任感是必不可少的。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,我需要給予他人指導(dǎo)和支持,同時(shí)也要激勵(lì)他們充分發(fā)揮潛力。我要始終保持積極的態(tài)度,以身作則,展示出良好的榜樣。此外,我還要承擔(dān)起責(zé)任,確保任務(wù)能夠順利完成,并為團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)負(fù)責(zé)。通過實(shí)踐,我逐漸明白了領(lǐng)導(dǎo)力與責(zé)任感的重要性,并努力將這些素質(zhì)運(yùn)用到實(shí)踐活動(dòng)中。
    第四段:挑戰(zhàn)與成長(200字)
    在實(shí)踐中,我也面臨了一些挑戰(zhàn),但正是這些挑戰(zhàn)使我更加成長。例如,有時(shí)候我可能會(huì)遇到無法解決的問題或與團(tuán)隊(duì)成員發(fā)生沖突。然而,通過處理這些困難,我學(xué)會(huì)了保持冷靜,并找到解決問題的方法。我逐漸明白了在團(tuán)隊(duì)中的角色和責(zé)任,也更加了解到如何適應(yīng)不同的情況和人際關(guān)系。這些經(jīng)歷讓我變得更加成熟,增強(qiáng)了我的自信心和應(yīng)對(duì)壓力的能力。
    第五段:結(jié)尾與總結(jié)(200字)
    通過這次實(shí)踐,我學(xué)到了很多關(guān)于引路人的重要特質(zhì)和技能。我深刻體會(huì)到溝通和協(xié)作的重要性,以及領(lǐng)導(dǎo)力與責(zé)任感的培養(yǎng)。這些經(jīng)歷使我成長并獲得了更多的自信。我也相信,通過實(shí)踐,我們能夠更好地理解自己,并為將來的挑戰(zhàn)做好準(zhǔn)備。無論是做引路人,還是從事任何其他職業(yè),通過不斷實(shí)踐和反思,我們能夠成為更好的自己,為社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。
    總字?jǐn)?shù):1200字
    尋找引路人心得體會(huì)篇七
    引路人是一個(gè)有意義的詞語,它不僅僅只代表著一種工作,更是一種精神。作為引路人,要有精神上的高度,要有責(zé)任感,讓人們?cè)谧约旱膸椭逻^上更加美好的生活。在我這一年的引路人工作中,我深深感受到了這種精神和責(zé)任感,下面我來詳細(xì)談?wù)勎业男牡皿w會(huì)。
    第一段:引路人是怎樣的一種工作?
    引路人是指一種服務(wù)性職業(yè),通常指引領(lǐng)旅客通行于陌生的環(huán)境中,幫助他們解決旅途中出現(xiàn)的問題。引路人可以是各種各樣的人,如導(dǎo)游、翻譯、教練、顧問等,他們都有一個(gè)共同的特點(diǎn)——為人服務(wù)。引路人的工作很重要,他們可以給人帶來幫助,讓人們變得更加自信和快樂。
    第二段:做引路人需要什么?
    做引路人需要很多個(gè)人素質(zhì)和專業(yè)技能,首先是溝通技能,引路人要和每個(gè)人建立良好的溝通關(guān)系,要以真誠、熱情、耐心的態(tài)度為他們服務(wù),讓他們感受到溫暖和關(guān)愛。其次就是專業(yè)技能,引路人需要熟悉旅游景區(qū)、酒店、交通等信息,為旅客提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。還需要具備一些領(lǐng)導(dǎo)、管理和協(xié)調(diào)等能力,這些能力可以幫助引路人更好的完成工作。
    第三段:做好引路人工作的核心是什么?
    做好引路人工作的核心是責(zé)任,引路人必須對(duì)每一個(gè)旅客負(fù)責(zé),他們的安全、健康和旅游體驗(yàn)都應(yīng)該是引路人的首要考慮。對(duì)于引路人而言,他們有著更高的精神追求,他們憑借著自己的專業(yè)知識(shí)、默默無聞的犧牲精神和責(zé)任心,讓人們?cè)谀吧沫h(huán)境中感受到歸屬感和溫暖,這就是引路人的核心。
    第四段:做好引路人工作的竅門是什么?
    做好引路人工作的竅門是愛和耐心。引路人要全身心投入工作中,尤其是在遇到困難,遇到不滿或者不爭(zhēng)氣的人時(shí),應(yīng)該用愛來包容,用耐心來對(duì)待。只有這樣,才能讓旅客安心、滿意地旅游,返回家鄉(xiāng)之后,還會(huì)想起那個(gè)貼心的引路人。
    第五段:我們應(yīng)該如何來評(píng)價(jià)一個(gè)引路人?
    我們應(yīng)該從以下三個(gè)方面來評(píng)價(jià)一個(gè)引路人:第一,是否有責(zé)任心、愛心和耐心;第二,是否熟悉旅游景區(qū)、酒店、交通等信息,是否能為旅客提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù);第三,是否能恰當(dāng)?shù)亟鉀Q旅途中的問題,讓旅客滿意、安心地旅游。如果能做到這些,那么他就是一個(gè)優(yōu)秀的引路人。
    引路人工作充滿艱辛和無數(shù)個(gè)細(xì)節(jié),在這個(gè)工作崗位中能夠堅(jiān)持下來并不容易。但只要我們?cè)诠ぷ髦袝r(shí)刻保持責(zé)任心、愛心和耐心,努力學(xué)習(xí)、提高自己的業(yè)務(wù)水平,那么我們的努力就一定會(huì)得到旅客的贊許和口碑的好評(píng)。引路人不僅僅是一種工作,更是一種精神,讓我們一起為旅客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),讓引路人精神在我們身上發(fā)揚(yáng)光大。
    尋找引路人心得體會(huì)篇八
    1.在政治理論學(xué)習(xí)缺乏深度和廣度。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央大政方針學(xué)習(xí)理解不夠深透,沒有完全融會(huì)貫通。在學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》過程中,班子成員只是對(duì)一些篇目“泛泛而讀”,停留在簡單的學(xué)習(xí)理解上,沒有深層次地領(lǐng)悟其中的深刻內(nèi)涵?;ハ嘀g討論交流少,特別是對(duì)一些熱點(diǎn)、集點(diǎn)問題缺乏深層次互動(dòng)和思想交鋒,深入消化吸收不夠,不能很好地結(jié)合到實(shí),落實(shí)到行動(dòng)中。班子組織學(xué)習(xí)中內(nèi)容范圍較容,孤立地、零散地、局部地學(xué)習(xí)理解多,考慮改治理論學(xué)習(xí)的連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性不夠,學(xué)思用沒有貫通,知信行不統(tǒng)一。部分班子成員學(xué)習(xí)慵懶散,等、靠支部組織集體學(xué)習(xí),不愿主動(dòng)去學(xué),學(xué)習(xí)微心得僅僅是摘抄部分學(xué)習(xí)內(nèi)容,沒有把自己擺進(jìn)去,學(xué)習(xí)收獲甚微。
    2.對(duì)學(xué)習(xí)效果的應(yīng)用轉(zhuǎn)化效果差。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào),時(shí)代是思想之母,實(shí)踐是理論之源。但在支部班子成員中,部分同志提到政治理論學(xué)習(xí)就蜻蜓點(diǎn)水,淺嘗輒止,用到實(shí)踐更是力不從心、躲躲閃閃,讓其理論學(xué)習(xí)以實(shí)踐工作繁忙為由,用到實(shí)踐以正在學(xué)習(xí)說辭,十九大后十四億人口的大國都進(jìn)入新時(shí)代了,作為黨員干部,自己卻還停留在老一套的功勞簿上沾沾自喜,自我滿足,始終不能亮明黨員領(lǐng)導(dǎo)的身份,不愿發(fā)揮黨員的帶頭作用,不敢深入地貼近職工群眾和工作實(shí)踐。
    結(jié)合支部實(shí)際,對(duì)照班子現(xiàn)狀,根據(jù)“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”查找存在的差距與問題。
    (一)、對(duì)照習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署,查找在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面存在的差距。
    一是學(xué)習(xí)理論的風(fēng)氣不夠濃厚。理論學(xué)習(xí)方法形式和手段單一,缺乏創(chuàng)新和吸引力,學(xué)習(xí)缺乏深度和廣度,存在以文件貫徹文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議情況,單調(diào)、枯燥,影響了學(xué)習(xí)的氛圍和學(xué)習(xí)積極性,學(xué)習(xí)的效果大打折扣。在貫徹落實(shí)新理論和重大決策部署的自覺性和堅(jiān)定性不強(qiáng),對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央大政方針沒有完全理解和融會(huì)貫通,運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力不高。
    二是思想政治工作滲透力和感召力不夠強(qiáng)。主要表現(xiàn)在思想政治工作缺乏新思路和新觀點(diǎn),教育缺乏針對(duì)性,教育效果不明顯,習(xí)慣于當(dāng)“傳話筒”,對(duì)黨員思想狀況掌握不夠準(zhǔn),管理多、疏導(dǎo)少,檢查多、幫帶少,激發(fā)黨員群眾工作積極性思路辦法不多,致使個(gè)別黨員“四個(gè)意識(shí)”不牢,存在發(fā)牢騷、吐怨言,說不符合黨員身份的話的情況。
    三是政治敏銳性和政治鑒別力不強(qiáng)。對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況、新問題缺乏敏感性,研究不深甚至應(yīng)對(duì)不力;執(zhí)行政治紀(jì)律講得多、較真少,對(duì)一些違反紀(jì)律規(guī)矩的現(xiàn)象抓早抓小的意識(shí)和力度都不夠,對(duì)社會(huì)上流傳的一些不良思潮、錯(cuò)誤言論,沒有做到旗幟鮮明地予以抵制和斗爭(zhēng);部分同志對(duì)一些苗頭性傾向性問題抵制不力,對(duì)一些損害黨的形象和威信的言行不敢展開斗爭(zhēng)。
    (二)對(duì)照黨章黨規(guī),查找在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距。
    一是在保持為民務(wù)實(shí)清廉的政治本色上還有差距。落實(shí)“五個(gè)必須”“五個(gè)絕不允許”“七個(gè)有之”還有僥幸心態(tài),特別是在必須維護(hù)黨中央權(quán)威、維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)、遵循組織程序、服從組織決定、遵守黨委和支部議事規(guī)則和對(duì)身邊黨員以及班組長以上管理人員管理教育引導(dǎo)方面在還打折扣,沒有縱向到底、橫向到邊,清澈見底。
    二是在自覺同特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象作斗爭(zhēng)上還有差距。部分同志存在重個(gè)人和小團(tuán)體利益,輕整體利益,工作全局性把握不好的問題。有時(shí)研究部署工作以小團(tuán)體為中心,往往從局部利益出發(fā),甚至為了個(gè)人和小團(tuán)體的利益落實(shí)上級(jí)指示打了折扣。對(duì)支部有個(gè)別黨員同志對(duì)待工作推三阻四,讓干什么都沒時(shí)間,對(duì)待待遇屢屢嫌低,爭(zhēng)權(quán)奪利的現(xiàn)象缺乏直面批評(píng)的銳氣,和及時(shí)向上級(jí)黨組織反饋的勇氣。
    三是在堅(jiān)決預(yù)防和反對(duì)腐敗上有差距。開展反腐倡廉教育還停留在課堂授課上,內(nèi)容和形式都比較單一,缺乏吸引力和警示作用。對(duì)支部黨員干部的微違規(guī)微違紀(jì)行為,大事化小、小事化了,沒有完全起到應(yīng)有的警示教育作用。
    (三)對(duì)照人民群眾新期待,查找在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面存在的差距。
    一是以職工群眾為中心的發(fā)展理念不強(qiáng)。對(duì)新發(fā)展理念理解不深透,在實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略、增強(qiáng)發(fā)展的整體性協(xié)調(diào)性、推進(jìn)人與自然和諧共生、形成對(duì)外開放新體制和讓人民共享上做的不夠,還停留在口頭上、概念上,沒有用新發(fā)展理念推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。在保障和改善民生的措施特別是職工群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最直接的利益方面還存在獎(jiǎng)罰不細(xì)、考核不嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)不一等不少問題。
    二是解決職工群眾操心事煩心事的力度不足。工作中還存在報(bào)喜不憂報(bào),重亮點(diǎn)工作,輕基礎(chǔ)工作的情況,打基礎(chǔ)、謀長遠(yuǎn)、干當(dāng)前,以實(shí)實(shí)在在的舉措和行動(dòng)著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題做的不夠。
    三是為民謀利盡責(zé)的實(shí)效不大。主要是發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用還不夠,部分同志干工作不求有功、但求無過,不爭(zhēng)不搶、不溫不火,成績平平;存在遇事等待觀望、推諉扯皮,縮手縮腳,推進(jìn)不力問題,個(gè)別干部觀念保守、思維僵化,干工作沒有思路,遇問題缺少辦法,習(xí)慣憑經(jīng)驗(yàn)辦事,因循守舊、墨守成規(guī);缺乏主動(dòng)鉆研精神,躺在功勞簿上過日子,占著位子“當(dāng)擺設(shè)”。
    (四)對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣,查找在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的差距。
    一是形式主義官僚主義糾治的不夠徹底?!拔纳綍?huì)?!眴栴}沒有徹底解決。還存在以文件落實(shí)文件、會(huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象。對(duì)有的認(rèn)為不是中心的工作,思考研究少,搞“上下一樣粗”,沒有結(jié)合實(shí)際出臺(tái)方案,制定措施,習(xí)慣于較多地依靠開會(huì)、發(fā)文推動(dòng)落實(shí),抓落實(shí)“一陣風(fēng)”,督促檢查也不到位,導(dǎo)致一些工作推進(jìn)不力,有的工作時(shí)間節(jié)點(diǎn)都明確了,卻不能按時(shí)完成,效果打了折扣。
    二是抓工作還不夠深入扎實(shí)具體。有的工作抓不緊、抓不實(shí),推動(dòng)落實(shí)還存在簽訂“責(zé)任狀”情況,一年到頭層層開了很多會(huì)、出了很多辦法,解決實(shí)際問題效果不夠明顯。
    三是新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為氛圍還不夠濃厚。主要是適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展要求的本領(lǐng)能力仍需增強(qiáng),干一行愛一行、鉆一行精一行、管一行像一行的專業(yè)作風(fēng)、專業(yè)精神仍然存有差距,對(duì)貫徹落實(shí)新發(fā)展理念、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展和三個(gè)雙一流建設(shè)認(rèn)識(shí)上上還存有短板盲區(qū)。激勵(lì)機(jī)制和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制運(yùn)行還不夠順暢,個(gè)別干部紀(jì)律散漫、作風(fēng)不實(shí)、辦事效率低下問題解決不理想。
    根據(jù)習(xí)近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會(huì)議上的要求,掘進(jìn)一工區(qū)黨支部班子對(duì)照新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署,對(duì)照黨章黨規(guī),對(duì)照職工群眾新期待,對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣,從思想根源上進(jìn)行了深刻反省和剖析,歸納起來主要有以下幾個(gè)方面。
    (一)理想信念不夠堅(jiān)定。面對(duì)當(dāng)前新形勢(shì)新要求,把更多精力放在打進(jìn)尺、要工資經(jīng)濟(jì)發(fā)展等“硬指標(biāo)”上,把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”,學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、中國特色社會(huì)主義理論體系及習(xí)近平總書記系列重要講話精神深入學(xué)習(xí)、全面深刻理解還有差距,精神“籬笆”扎得不牢。同時(shí),對(duì)落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針的重要性緊迫性認(rèn)識(shí)還不夠深刻,有松懈思想,對(duì)紀(jì)律規(guī)矩的敬畏之心不夠充分。
    (二)黨性修養(yǎng)有所松懈。有的同志以事務(wù)多、工作忙為由,不注重政治理論學(xué)習(xí),不注重黨性修養(yǎng),忽視了對(duì)主觀世界的改造,時(shí)常以事務(wù)性工作代替政治和黨性鍛煉,使自我的黨性修養(yǎng)減弱了,弱化了黨的領(lǐng)導(dǎo),缺失了黨的建設(shè),更不能很好地從嚴(yán)治黨。有的干部放松了對(duì)自己的要求,工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性明顯淡化,滿足于對(duì)上級(jí)交辦的任務(wù)的交差,滿足于面上不出問題,導(dǎo)致工作缺乏實(shí)效。
    (三)黨的宗旨意識(shí)有所減弱。隨著工作時(shí)間的延伸,事務(wù)變化,往往把更多的時(shí)間用在解決片面的問題上面,而深入群眾、服務(wù)群眾的時(shí)間相對(duì)減少。認(rèn)真反思,從根本上是對(duì)群眾的感受考慮得不周全,沒有真正把群眾裝在心里,沒有把群眾的利益放在心中最高位置,宗旨意識(shí)淡漠了,與群眾的距離遠(yuǎn)了。心比心和換位思考做得不夠多,由此造成深入程度不夠,方法方式單一等,這與習(xí)近平總書記提出的“心中有民”還存在差距。
    (四)紀(jì)律觀念有所弱化。紀(jì)律意識(shí)的強(qiáng)弱反映黨員的理想信念堅(jiān)定與否,關(guān)系到對(duì)黨的先進(jìn)性的認(rèn)同感。存在的問題直接反映出一些同志對(duì)執(zhí)行黨的紀(jì)律的極端重要性的認(rèn)識(shí)不夠,缺乏強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí)和法紀(jì)觀念,執(zhí)行紀(jì)律時(shí)沒有“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭,沒有真正用制度管人管事管權(quán)。部分班子成員紀(jì)律意識(shí)仍顯淡薄,在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面,自覺主動(dòng)性還不夠,認(rèn)為作為領(lǐng)導(dǎo)干部,只需要管好身邊人身邊事就行了,對(duì)自己作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)帶頭遵規(guī)守紀(jì)的意識(shí)不夠強(qiáng)。
    (一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”。樹立終身學(xué)習(xí)的理念,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,向革命前輩學(xué)習(xí),向英模人物學(xué)習(xí),向先模人物學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向身邊的同志學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)理論的成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展、指導(dǎo)工作的實(shí)際本領(lǐng)。
    (二)強(qiáng)化黨性鍛煉,堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真貫徹“守初心、擔(dān)使命,找差距、抓落實(shí)”的總要求,準(zhǔn)確把握“深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘢湫问街髁x,努力提升自己思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政等方面素質(zhì)水平。
    (三)從實(shí)際出發(fā)、實(shí)事求是、理論聯(lián)系實(shí)際解決問題。領(lǐng)導(dǎo)班子是由一個(gè)個(gè)具體的班子成員組成,要率先垂范,根據(jù)主題教育的總要求,檢驗(yàn)主題教育成果最終要在“抓落實(shí)”上著力落腳。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新實(shí)踐,支部全盤工作要落實(shí)到和公司決策部署高度一致上來,聚焦到三個(gè)“雙一流”建設(shè)并取得實(shí)質(zhì)性效果上來,聚焦到公司年初四會(huì)確定的全方位高質(zhì)量發(fā)展上來,聚焦到扎實(shí)推進(jìn)快速掘進(jìn)并保持集團(tuán)公司領(lǐng)先水平上來,聚焦到天字號(hào)安全工作上來。支部領(lǐng)導(dǎo)班子切實(shí)擔(dān)當(dāng)好為職工群眾服務(wù)的帶頭人、領(lǐng)路人,真正與職工群眾結(jié)成利益共同體,創(chuàng)新服務(wù)方式,延伸服務(wù)最后一公里,拓寬服務(wù)區(qū)域,全面提升服務(wù)水平,解決好服務(wù)職工群眾的問題;切實(shí)深入現(xiàn)場(chǎng)、深入職工調(diào)查研究,察民情、知不足、受教育,努力以更“嚴(yán)”的標(biāo)準(zhǔn)、更“實(shí)”的作風(fēng),不斷推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展再上新水平。
    尋找引路人心得體會(huì)篇九
    這一年,我來到了xx中學(xué),來到了一個(gè)陌生又優(yōu)美的環(huán)境,認(rèn)識(shí)了很多陌生又親切的老師。他們熱心地幫助我熟悉校園適應(yīng)環(huán)境,幫助我與學(xué)生打成一片,幫助我盡快地對(duì)接好教學(xué)進(jìn)程,幫助我迅速地融入xx,成為其中的一份子。我一直銘記于內(nèi),心懷感激。不僅如此,在師德師風(fēng)方面,他們更是我的領(lǐng)路人,給我以無盡的啟發(fā)和思考。今天我想講一個(gè)我身邊的xx故事,她或許不是其中最突出最優(yōu)秀的老師,但在我提筆之時(shí),卻是第一個(gè)浮上心頭的人。
    其實(shí)我們并不在同一個(gè)辦公室,一開始甚至彼此毫無接觸,但她的名字我很快就聽說過,因?yàn)樗浅J軐W(xué)生喜愛。好像無論在哪個(gè)年級(jí),無論在什么時(shí)候,都有學(xué)生熱情地喊她老師,甚至親昵地叫她姐姐。
    甫接觸,我只覺得她是個(gè)好看的女孩子,安安靜靜,高高瘦瘦,眉眼彎彎,秀發(fā)長長。可愛又帶點(diǎn)帥氣,結(jié)合得恰到好處,看起來就屬于男學(xué)生會(huì)愿意聽她的話,女學(xué)生會(huì)樂于接近她的類別。她的性格很好,雖然我們交集不多,但偶爾在活動(dòng)中在校園內(nèi)碰見,忙進(jìn)忙出間,她舉止大方利落,眼神親和,笑聲清朗。
    我一直以為她的“受學(xué)生歡迎”就是這么來的——年輕漂亮、爽快直率,年輕是資本,自然討十六七歲年紀(jì)的孩子的喜歡。
    某天晚自習(xí)后,我跟她正好同路下班回家。在離校門不多遠(yuǎn)的路口,看到人行道上聚著幾個(gè)剛放學(xué)的女生,嘰嘰喳喳地圍在一起,似乎遇上了點(diǎn)小麻煩。走近幾步才發(fā)現(xiàn),原來是有人自行車出了點(diǎn)小故障,不能騎了。這幾個(gè)學(xué)生雖然穿著本校的校服,但我都不認(rèn)識(shí)。于是我有些猶疑要不要上前過問,會(huì)不會(huì)太貿(mào)然是不是太多事,而她已經(jīng)大步上前,簡單詢問過后,利落地幾下子就將單車放倒,俯身就著路燈仔細(xì)地查看。周圍的女生紛紛發(fā)出敬佩的驚嘆。我也驚訝地看著她毫不在意地?cái)[弄著車子油污臟黑的齒輪零件。沒過多久,這幾個(gè)女孩子就重新騎上了自行車,像一陣風(fēng)一樣地從我們身旁掠過,撒下了一路的“老師謝謝你”“老師再見”的歡笑聲遠(yuǎn)去。
    我問她:“這是你們班的學(xué)生嗎?”她一邊拿紙巾擦著被油污沾得黑乎乎的手,一邊笑:“不是啊,不過也都是我們的學(xué)生嘛。”
    我一愣,一羞,又若有所悟。那一晚后,我開始漸漸地留意起這個(gè)看起來安安靜靜,卻特別受學(xué)生喜愛的年輕女老師。
    于是我看到了,校運(yùn)會(huì)期間,人群一哄而散后,最后離開的她獨(dú)自將學(xué)生遺漏的廢紙和礦泉水瓶撿到垃圾桶里;大禮堂旁,原本直直走向教室的她忽然繞了個(gè)彎,隨手將草坪上那個(gè)滴滴答答漏水的水龍頭給擰緊了;早讀課前她比學(xué)生來得更早,晚修后又比學(xué)生走得更晚;晚自習(xí)時(shí),她悄悄地給耽誤了吃飯的學(xué)生送去吃的。有一次,我看見她在暴雨中撐著傘一趟又一趟地往返,帶領(lǐng)有傘的學(xué)生將困在禮堂的學(xué)生送回宿舍,她不高,卻緊緊地將學(xué)生護(hù)著嚴(yán)實(shí),她的裙子早就濕了,她的笑容卻沒讓烏云沾染上半分陰霾,學(xué)生盡管被突如其來的大雨所困,卻在她的指引帶領(lǐng)下沒有埋怨沒有不滿,而是團(tuán)結(jié)互愛,相扶相助。
    那一霎,我明白了,她之所以受到學(xué)生如此的喜愛,并不在于她說了什么,而在于她做了什么,并不在于她要把學(xué)生教成怎樣的人,而在于她本身是怎樣的人。她的言傳身教,就像角落里的小盆草本一樣,不為人注意,但每每想起,卻讓人耳目一新般清爽,又像水一樣清淡純凈卻沁人心脾,潤物無聲。
    我為自己曾有過的對(duì)她的膚淺理解而羞愧,但更慶幸自己及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解除了這樣的誤解。她讓我時(shí)時(shí)提醒著自己,教育不需要口號(hào),教育需要行動(dòng)。
    尋找引路人心得體會(huì)篇十
    若干年前的一個(gè)周四下午,我正在準(zhǔn)備周五晚上家長會(huì)的課件。班上的兩個(gè)男生張某和李某進(jìn)來找我。張某說:“老師,李某被人偷錢了!”然后,兩位同學(xué)竭盡所能地把當(dāng)時(shí)的情況跟我細(xì)細(xì)描述。因?yàn)槟鞘求w育課,所以他們懷疑班上另外一個(gè)經(jīng)常體育課提前回教室的同學(xué)。
    我思索良久。我決定嘗試幫助張某。我先把張某和李某叫到辦公室。我告訴他們:“監(jiān)控沒有開,所以沒有看到是誰偷了錢。不過,你們要配合我的工作,我會(huì)在班上說已經(jīng)看到是誰拿了錢,讓他私下放到我辦公桌來,就不予追究。”他們同意我的計(jì)劃。我又到監(jiān)控室復(fù)制好張某偷東西的視頻。周五中午,我前往張某家里家訪,將錄像給張某的爸爸看。一起商量處理辦法。我的建議是我先找張某談,讓他爸爸晚上家長會(huì)后帶回家再教育。防止我教育他后,發(fā)生安全事故。家長同意了。
    下午自習(xí)課,我找了五六個(gè)同學(xué)進(jìn)辦公室聊天,其中就有張某和李某。其他同學(xué)進(jìn)來,我跟他們談學(xué)習(xí),談紀(jì)律,談理想,吹吹水——熬夠時(shí)間,免得張某被突出。張某進(jìn)來后,我直接告訴他監(jiān)控上看到的內(nèi)容,并告訴他他父親也看了這個(gè)錄像,并且父親已經(jīng)幫他把200元給到我這里。讓他自己去反思自己的行為。也鼓勵(lì)要直面錯(cuò)誤,改正錯(cuò)誤,提醒他在以后的人生道路上要作好選擇。李某進(jìn)來,我就告訴他,我們的計(jì)劃成功了,我的辦公桌上多了200元。要求他不能隨便懷疑任何一個(gè)同學(xué),因?yàn)闆]有證據(jù),冤枉了別人,是對(duì)同學(xué)極大的傷害。
    家長會(huì)結(jié)束后,張某的家長帶他回家,做了相應(yīng)的教育。后來,張某各方面表現(xiàn)正常,也順利地考上了本科。幾年后,有一次在街上見到他,一副成功人士的樣子。寒暄過后,他說:“葉老師,感激您當(dāng)年放我一馬,否則我真不知道自己該如何面對(duì)身邊的同學(xué)了。”
    做老師十多年,很多事情都逐漸變得模糊,這件事卻一直如此清晰地存在我腦海之中。我慶幸自己的一時(shí)心軟,也許就給了一個(gè)靈魂迷途知返,知錯(cuò)而后改之的勇氣和空間。
    尋找引路人心得體會(huì)篇十一
    “學(xué)高為師,德高為范”這句話是我讀師范第一天看到的標(biāo)語,我一直在努力踐行它的深厚內(nèi)涵。但隨著我的教齡越來越長,卻感覺自己距離它的要求越來越遠(yuǎn)。不過,我在身邊發(fā)現(xiàn)了很多優(yōu)秀的老師,他們教書育人,每天都在“深耕細(xì)作”,培育出一撥又一撥的社會(huì)英才!
    下面我來講兩件事情,大家來猜猜這兩個(gè)優(yōu)秀的代表是誰啦!
    多年前的一個(gè)早讀,我跟所教班級(jí)的班主任在三樓的走廊上聊著班上學(xué)生的情況。我們看到了校道上走來兩個(gè)負(fù)責(zé)倒垃圾的學(xué)生,一邊說笑著一邊晃悠著手中垃圾桶。突然,其中一個(gè)學(xué)生一抬腳就踹倒了草地上的地?zé)?,然后兩人就一頓狂笑。我們都覺得這個(gè)學(xué)生很過分,不過我還沒來得及反應(yīng),這個(gè)班主任就已經(jīng)百米沖刺地跑下樓去。我在樓上看到他追上了這兩個(gè)學(xué)生,對(duì)著他們“指手畫腳”,過了一會(huì),那個(gè)抬腳的學(xué)生就彎腰把地?zé)舴隽似饋怼?BR>    等這個(gè)班主任氣喘吁吁地回到樓上的時(shí)候,我對(duì)他豎起了大拇指:不容易??!這么胖的身材,從來不愛鍛煉的人,居然能反應(yīng)這么迅速!更加感動(dòng)的是你有教無類,對(duì)不認(rèn)識(shí)的學(xué)生也能大膽教育和管理!要是每個(gè)老師都能像你這樣,我們就有更加美好的校園!
    前兩年教高三的時(shí)候,有個(gè)學(xué)生因重病不能繼續(xù)參加高考。班主任一邊注意班上其他同學(xué)的心理變化,一邊給患病學(xué)生以及其家長提供各種各樣的幫助,包括捐款和建議合適的治療辦法。高考結(jié)束了,該生病情越來越嚴(yán)重。所帶班級(jí)的學(xué)生畢業(yè)了,但這個(gè)班主任還一直關(guān)注著這個(gè)學(xué)生。她還跟我說:現(xiàn)在都放假了,可以跟其他同學(xué)提及這個(gè)學(xué)生的病情了。應(yīng)該讓跟這個(gè)學(xué)生同宿舍的同學(xué)輪流去醫(yī)院陪伴這個(gè)學(xué)生,一來可以提供一些安慰,二來不讓同學(xué)們留下遺憾,更加珍惜生命和理解生命的價(jià)值。遺憾地這個(gè)學(xué)生已經(jīng)遠(yuǎn)去,但這個(gè)班主任還依然和該生的家長保持著良好的關(guān)系,實(shí)在難得!
    這個(gè)班主任面對(duì)這么嚴(yán)重的問題處理方式非常成熟、得當(dāng),除了教書,更加重視如何育人!她默默地做了這么多,卻幫了很多的人!我想她在幫助學(xué)生的時(shí)候,她內(nèi)心肯定是幸福的!
    你們想知道他們是誰呢?我想他們不會(huì)愿意讓大家知道的,還有很多的園丁“潤物細(xì)無聲”,那就繼續(xù)讓他們做無名英雄吧!但我會(huì)繼續(xù)努力向他們學(xué)習(xí),認(rèn)真教書育人,一起做個(gè)好老師!
    尋找引路人心得體會(huì)篇十二
    有這樣一群孩子在我的生命里駐足,有這樣一些花朵在我生命里綻放,有這樣一些飽含情感的故事永遠(yuǎn)詩意地棲息在了幸福路上。
    一竇小美。
    竇小美,性別男,本名竇元坤,本班的體育委員,皮膚微黑,長得挺帥氣,喜歡燦爛的笑,中長跑特厲害。
    說起這“小美”名字的來歷,學(xué)生是這樣告訴我的:竇元坤入學(xué)時(shí)理著很是時(shí)髦的毛寸,且脖子處的頭發(fā)長,按學(xué)校里規(guī)定是不可以留這樣發(fā)型的,得重新理??晌疫@做班主任的要求了他好幾回,他還是沒有把他那朝天的“刺”去掉。同學(xué)們看不過去就和他理論,可他每次都說“這樣就行,否則就不美了”,于是乎,這“小美”的名號(hào)就開始叫起,又加上這以后他曾經(jīng)在課堂上對(duì)著鏡子梳頭發(fā),“小美”的名號(hào)就叫得更響了。
    竇小美是108宿舍的舍長,每次我去檢查衛(wèi)生,都是發(fā)現(xiàn)他站在宿舍中央高談闊論,什么上周哪個(gè)隊(duì)跟哪個(gè)隊(duì)比的賽戰(zhàn)況如何了;今周哪里又有什么賽事了;他最喜歡哪個(gè)球星了……說到興奮處他就禁不住興高采烈。而其他的學(xué)生要么不是在擦窗戶,就是在打掃衛(wèi)生間,再不就是拖地,總之宿舍里其他七個(gè)人都干得不亦樂乎,好像沒有一個(gè)人對(duì)竇小美不干活有意見。我見到這樣“不協(xié)調(diào)”的情景往往會(huì)批評(píng)他:“元坤,作為宿舍長,你怎么不干?”可他總是說:“我最不愿意干活了!他們?cè)敢饴犖依?!?BR>    嗬!理由好像很充足!這時(shí),其他學(xué)生便連手也不停一下地說“他就這樣!”時(shí)候長了,見他們的宿舍比別的宿舍還團(tuán)結(jié),比別的宿舍還干凈,我也不說什么了??磥磉@兒竇小美真有一套領(lǐng)導(dǎo)本事。
    竇小美超自信。他平時(shí)嘻嘻哈哈也就罷了,但面對(duì)越來越緊張的中考備考階段,卻看起來與平時(shí)一樣的稀松,俗話說的好:“逆水行舟,不進(jìn)則退”。這不,在第二次模擬考試中他就被“奔騰的洪流”沖得往后退了不少,如果按這次成績來報(bào)考高中的話,還真是危險(xiǎn)。
    于是我找他談心。他站在我面前,眼光越過我的頭頂投向了窗外,面容上看不出擔(dān)心與焦急。我喚回他的目光,看著他問:“下一步有什么打算?”他看著我似乎很平淡地卻是下決心地回答:“老師,你放心,這是我的最低谷了?!?BR>    這之后,我非常注意觀察他,看他學(xué)習(xí)狀態(tài)是否有所改善。等第三次模擬的時(shí)候,他的成績又升上來了,好狀態(tài)一直持續(xù)到中考。他順利考進(jìn)了重點(diǎn)高中。
    二老根兒。
    老根兒,也是一個(gè)綽號(hào),他的主人本名任得灝。至于這綽號(hào)的來歷,我不得而知。老根兒是一個(gè)瘦瘦高高的男孩,在班里學(xué)習(xí)成績不很好也不很差,一說起話來就操著濃濃的北龍鄉(xiāng)音,溫暖、樸實(shí),讓人倍感親切。
    為什么要寫老根兒呢?我認(rèn)為他有這個(gè)階段孩子身上所具有的突出的一個(gè)特點(diǎn),那就是特重感情。
    一次作文課上,他在讀關(guān)于自家小狗被撞死一事的作文時(shí),讀得聲音哽咽,淚流滿面。惹得全班當(dāng)時(shí)鴉雀無聲,肅然悲然。我也就記住了他這個(gè)心靈柔軟的學(xué)生。
    還有一次,是在元旦聯(lián)歡會(huì)上。他與自己的舍友們合唱了一曲《兄弟》,表達(dá)了他們這幫兄弟們從此要互幫互助,不離不棄的真情!老根兒對(duì)這兄弟之情在以后的多個(gè)時(shí)候多個(gè)場(chǎng)合還多次提起過,該是念念不忘了。
    于是,我在集體場(chǎng)合多次肯定得灝同學(xué)的這種善良,同學(xué)們也很推崇他。我知道在這樣的氛圍里內(nèi)心善良,懂得感恩的同學(xué)會(huì)越來越多。
    善良,是做人最美的品質(zhì)。守護(hù)善良,是做人的一種品格,更是做教師的一種責(zé)任!只有守護(hù)善良,才能收獲善良!
    三五虎上將。
    提起這“五虎上將”,不得不提化學(xué)老師的評(píng)價(jià):“你們班這五位,可真是了不起,除了調(diào)皮搗蛋虎虎生威外,一節(jié)課下來什么也不會(huì)?!睆拇耍崞疬@五位,就有了一個(gè)響當(dāng)當(dāng)?shù)拿?hào)——五虎上將。這個(gè)稱呼倒真是有些意思。因?yàn)檫@五個(gè)人性格各異,又常常形影不離,也對(duì)班集體又有不可埋沒的貢獻(xiàn)。
    五虎上將成員:文凱、夢(mèng)琳、國森、春斌、春峰。
    五虎上將共同特點(diǎn):不愛學(xué)習(xí),調(diào)皮好動(dòng),愛惹事,率直,善良、熱情。
    應(yīng)該說,初四一年下來,五虎上將是受我教育最多的了,幾乎是每天都得有一次機(jī)會(huì)。不是因?yàn)樯嫌⒄Z課無聊看課外書,就是下課合伙買零食被教導(dǎo)處逮個(gè)正著,就是集體遲到……總之,他們是天天小錯(cuò)不斷——值得慶幸的是他們不犯大錯(cuò)。
    就是這樣五位讓我麻煩不斷的學(xué)生,卻讓我喜歡上了他們,真心愿意與他們作朋友。因?yàn)槲彝高^他們?nèi)锹闊┑耐庀蛐袨榭吹搅怂麄兊纳屏急举|(zhì)。他們?nèi)允且蝗荷杏兄蓺獾暮⒆樱睦磉€沒有及時(shí)像他們的身體一樣成熟起來,他們的率直、真誠更比其他學(xué)生多一些。
    我們的衛(wèi)生區(qū)是校園西側(cè)的男生廁所。誰肯來負(fù)責(zé)打掃?誰能打掃得好?當(dāng)這個(gè)問題擺在班會(huì)議程上時(shí),五虎上將文凱站起來說:我們干吧——這兒我事先竟沒能想到的,著實(shí)讓我和同學(xué)們感動(dòng)了一回。打掃廁所,不是一件容易的事。先不說廁所里面的味道實(shí)在不好聞,單說廁所是個(gè)人進(jìn)人出的地方,前腳剛打掃干凈,后腳就有人亂扔亂棄,一天打掃三遍也不見干凈。所以打掃廁所是需要耐性的。五虎上將做到了。不管一天去打掃幾遍,他們也是爽爽快快。這在十五六歲的孩子身上是難能可貴的。他們卻偏偏又這樣說:“我們有時(shí)間干好這些事呢!”多么質(zhì)樸??!
    誰說學(xué)習(xí)差的學(xué)生,就一定是差生?只要發(fā)現(xiàn)他們身上的亮點(diǎn),他們都是可愛的孩子!
    后記。
    教育就是教師和學(xué)生之間的生命與生命的交流,感情與感情共鳴,思想與思想的滋潤,在交流、共鳴、滋潤之后綻放的便是幸福與美麗!
    我愿意一直做學(xué)生這樣的引路人,走在幸福這樣綻放的路上!
    尋找引路人心得體會(huì)篇十三
    在大學(xué)的學(xué)習(xí)生涯中,我有幸參加了學(xué)校舉辦的引路人項(xiàng)目,這是一個(gè)致力于幫助新生順利進(jìn)入大學(xué)生活的項(xiàng)目。通過這次參與,我深刻體會(huì)到了自己的成長和改變。以下將從項(xiàng)目組織、工作內(nèi)容和心理成長三個(gè)方面進(jìn)行敘述和分析。
    第二段:項(xiàng)目組織。
    引路人項(xiàng)目的組織十分嚴(yán)密,從新生報(bào)名到項(xiàng)目實(shí)施,每一個(gè)環(huán)節(jié)都有專人負(fù)責(zé)并有專門的培訓(xùn)。首先,項(xiàng)目在暑假期間公開招募引路人,要求報(bào)名者要具備一定的各項(xiàng)能力和特點(diǎn)。經(jīng)過層層選拔,最終確定了一百名引路人。接著,組織方對(duì)我們進(jìn)行了一系列的培訓(xùn),包括心理疏導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧等方面的培訓(xùn)。最后,在新生報(bào)到的前一天,我們進(jìn)行了一次模擬活動(dòng),以熟悉流程和展示自己的技能。整個(gè)組織過程非常周密,不僅保證了活動(dòng)的順利進(jìn)行,更讓我們有能力去應(yīng)對(duì)各種突發(fā)狀況。
    第三段:工作內(nèi)容。
    在引路人項(xiàng)目中,我們主要負(fù)責(zé)接待和指導(dǎo)新生入學(xué)。在新生報(bào)到的這一天,我們?cè)缭绲氐竭_(dá)學(xué)校的大門口,熱情地迎接每一個(gè)新生。我們向他們?cè)儐査麄兊囊庀驅(qū)I(yè)和住宿地點(diǎn),并給他們?cè)敿?xì)介紹學(xué)校的基本情況及周邊環(huán)境。隨后,我們帶領(lǐng)他們參觀校園,介紹校園的各個(gè)地點(diǎn)和設(shè)施。特別是對(duì)于那些來自外地的新生來說,這樣的引領(lǐng)和幫助非常重要,可以讓他們更快地適應(yīng)新的環(huán)境。此外,在晚上的迎新晚會(huì)上,我們還為新生表演了精彩的節(jié)目,帶給他們很多快樂和歡笑。通過自己的親身實(shí)踐,我深刻體會(huì)到了幫助他人的快樂和滿足感。
    第四段:心理成長。
    通過參與引路人項(xiàng)目,我自己也得到了很多的成長和進(jìn)步。首先,我在組織和協(xié)調(diào)方面得到了很大的鍛煉。作為一個(gè)引路人,我們需要在對(duì)新生進(jìn)行引導(dǎo)的同時(shí),協(xié)調(diào)好自己和隊(duì)友之間的合作,確保整個(gè)活動(dòng)的順利進(jìn)行。通過和隊(duì)友的緊密合作,我學(xué)會(huì)了更好地與人溝通、協(xié)調(diào),提高了自己的組織能力。其次,在心理方面,我更加懂得了如何去關(guān)心和理解他人。在幫助新生的過程中,我經(jīng)常遇到一些來自外地的新生因?yàn)殡x家遠(yuǎn)和不熟悉環(huán)境而感到焦慮和不安。我和他們進(jìn)行交流,盡力為他們提供安慰和支持,讓他們感到安心和舒適。通過這些互動(dòng),我感受到了成長和幫助他人的快樂。
    第五段:總結(jié)。
    通過這次引路人項(xiàng)目的參與,我深刻體會(huì)到了自己的成長和改變。通過組織和參與各種活動(dòng),我提高了自己的組織能力、溝通技巧和協(xié)調(diào)能力。在幫助新生的過程中,我也更加關(guān)注別人的感受,提高了自己的情緒管理和支持他人的能力。這次經(jīng)歷讓我認(rèn)識(shí)到了幫助他人的重要性,并激發(fā)了我參與更多公益活動(dòng)的熱情。我相信,這次參與引路人項(xiàng)目的經(jīng)歷將在我未來的大學(xué)生活中產(chǎn)生積極的影響,并成為我成長和成才的重要一步。