在總結(jié)中，我們可以將自己的思考和體會(huì)以書(shū)面形式記錄下來(lái)。在總結(jié)過(guò)程中，我們可以參考相關(guān)的模板和范文，了解總結(jié)的結(jié)構(gòu)和格式。以下總結(jié)范文展示了不同領(lǐng)域、不同主題的總結(jié)寫(xiě)作方式和樣式。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇一
20**年一年來(lái)，在醫(yī)院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全院的發(fā)展大局，認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)醫(yī)療工作，全面履行了主治醫(yī)生的崗位職責(zé)。
不斷提高自身素質(zhì)，堅(jiān)持學(xué)以致用、用有所成的原則，把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)結(jié)合，做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，兩者相互促進(jìn)，共同提高。非凡是通過(guò)參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)評(píng)選活動(dòng)，對(duì)照先進(jìn)找差距，查問(wèn)題，找不足，自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。
“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在，也是社會(huì)文明的重要組成部分，醫(yī)聞工作的進(jìn)步在社會(huì)發(fā)展中具有不可替代的作用，為此，我以對(duì)歷史負(fù)責(zé)、對(duì)醫(yī)院負(fù)責(zé)、對(duì)患者負(fù)責(zé)的精神，積極做好各項(xiàng)工作。1、是堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。堅(jiān)持學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科學(xué)理論研究的新成果，不斷汲取新的營(yíng)養(yǎng)，促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高，全年共計(jì)記業(yè)務(wù)工作筆記萬(wàn)字，撰寫(xiě)工作報(bào)告份，撰寫(xiě)業(yè)務(wù)工作論文醫(yī)生思想政治工作總結(jié)。2、是堅(jiān)持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認(rèn)真對(duì)待每一例手術(shù)，堅(jiān)持把工作獻(xiàn)給社會(huì)，把愛(ài)心捧給患者，從而保證了各項(xiàng)工作的質(zhì)量，受到了社會(huì)各界的好評(píng)。全年共計(jì)接待患者人，實(shí)施手術(shù)例，治愈病人人(次)。
作為醫(yī)院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻(xiàn)策是義不榮辭的責(zé)任。一年來(lái)，緊緊圍繞醫(yī)院建設(shè)、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng)等方面開(kāi)動(dòng)腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時(shí)，嚴(yán)格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對(duì)比自己年長(zhǎng)的同志充分尊重，對(duì)年輕同志真誠(chéng)地關(guān)心，堅(jiān)持以工作為重，遵守各項(xiàng)紀(jì)律，堅(jiān)持代病工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹(shù)立了自身良好形象。一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績(jī)，但與組織的要求還差得很遠(yuǎn)，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績(jī)。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇二
x年，四川省水電職工政研會(huì)在廳黨組、中國(guó)水利職工政研會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在四川省民政廳、四川省社會(huì)科學(xué)聯(lián)合會(huì)的關(guān)心、支持和幫助下，始終高舉鄧鄧小平理論偉大旗幟深入學(xué)習(xí)、貫徹黨的xx屆四中、五中全會(huì)精神，認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想，以與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，以各會(huì)員單位為工作細(xì)胞，充分發(fā)揮政研學(xué)組片區(qū)和組長(zhǎng)單位的作用，并立足政研工作陣地，緊緊圍繞水利中心工作，把建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)、構(gòu)建人水和諧，把建設(shè)“三個(gè)文明”、把引導(dǎo)職工樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀作為工作重點(diǎn)，結(jié)合職工思想實(shí)際和職工關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，積極開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，用調(diào)研成果指導(dǎo)實(shí)踐，疏導(dǎo)思想情緒，解決工作和生活矛盾，保持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，為四川水利的改革和發(fā)展做了一定的工作。概括起來(lái)，有以下幾個(gè)方面。
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積極探索新時(shí)期水利行業(yè)政研工作的新方法。
x年，我會(huì)把學(xué)習(xí)、貫徹黨的xx屆四中、五中全會(huì)和省委八屆四次全會(huì)精神作為重要工作來(lái)抓。一年里，我會(huì)積極參加了廳直機(jī)關(guān)黨委組織的各類(lèi)報(bào)告會(huì)、專(zhuān)家輔導(dǎo)講座和各類(lèi)知識(shí)競(jìng)賽，著重把廣大政研干部的思想、行動(dòng)和研討方法統(tǒng)一到黨的xx屆四中、五中全會(huì)和省委八屆四次全會(huì)精神上來(lái)，把研討的重點(diǎn)放在引導(dǎo)職工樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)“三個(gè)文明”、構(gòu)建和諧社會(huì)、構(gòu)建和諧水利，“四川水利怎么辦”、“水利職工怎么干”上，并圍繞水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心工作，圍繞四川水利的改革、發(fā)展和職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，結(jié)合加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性工作，結(jié)合加強(qiáng)“三個(gè)文明”建設(shè)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和完善管理體制和經(jīng)營(yíng)機(jī)制的改革等工作，積極尋找政研工作與水利改革和發(fā)展工作的切入點(diǎn)，尋找政研工作與水利行業(yè)面臨的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的結(jié)合點(diǎn)，區(qū)別不同層次、不同對(duì)象，探索和采取不同的方法，加強(qiáng)和改進(jìn)職工政研工作，注重政研工作與其他工作的結(jié)合，努力使政研工作服從于、服務(wù)于全省水利改革、發(fā)展和穩(wěn)定的工作大局。
一年來(lái)，我會(huì)把政研活動(dòng)與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)相結(jié)合，大力開(kāi)展“一個(gè)典型、一部片子、一首歌”的行業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，唱響“創(chuàng)新、負(fù)責(zé)、求實(shí)，獻(xiàn)身現(xiàn)代水利”的主旋律。“一個(gè)典型”就是張宇仙同志。“一部片子”就是《蜀水之歌》電視片?！耙皇赘琛本褪歉杳麨椤稅?ài)滿江河》的水利人之歌。特別是“張宇仙同志先進(jìn)事跡報(bào)告團(tuán)”已成功地在全省水利系統(tǒng)、水利部機(jī)關(guān)、國(guó)務(wù)院三峽辦、南水北調(diào)辦公室進(jìn)行宣講。省委也把張宇仙列為四川省保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的典型，反響強(qiáng)烈，效果很好。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，我會(huì)在廳直機(jī)關(guān)展開(kāi)了“我們身邊的共產(chǎn)黨員”的宣講，共10嘗近3000人參加，廣大共產(chǎn)黨員深深感到共產(chǎn)黨員先進(jìn)性就在我們的身邊，從而，極大地激發(fā)了廣大黨員的內(nèi)動(dòng)我會(huì)還把政研活動(dòng)滲透到文明單位創(chuàng)建活動(dòng)中，立足水利行業(yè)的特點(diǎn)和實(shí)際，有計(jì)劃、分層次地開(kāi)展了創(chuàng)建文明單位、文明灌區(qū)、文明服務(wù)示范窗口、文明水文站、文明工地活動(dòng)，取得了豐碩的成果。特別是地方電力行業(yè)開(kāi)展創(chuàng)建文明服務(wù)示范窗口的活動(dòng)有聲有色，既提升了地電企業(yè)的形象，又深受用戶。
x年會(huì)為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和交流。x日，我會(huì)和重慶市水利局共同承辦了中國(guó)水利職工思想政治工作研究會(huì)地域?qū)W組第二組x年會(huì)。會(huì)議在都江堰市隆重召開(kāi)。中國(guó)水利職工思想政治工作研究會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)曾華樟、水利部文明辦副主任陳秀清出席、指導(dǎo)會(huì)議并做了重要講話。地域?qū)W組第二組12個(gè)會(huì)員單位的x年會(huì)的成功舉辦，得到了中國(guó)水利職工思想政治工作研究會(huì)和水利部精神文明辦公室的充分肯定，得到了全體參會(huì)代表的高度贊揚(yáng)，使我會(huì)既獲得了辦會(huì)的經(jīng)驗(yàn)，又學(xué)到了兄業(yè)盛市開(kāi)展職工思想政治工作研究的新方法，無(wú)疑會(huì)對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)我省水利職工政研工作起到極大的促進(jìn)和推動(dòng)作用。
三、充分發(fā)揮學(xué)組片區(qū)的作用，努力推動(dòng)政研會(huì)整體工作。
一年來(lái)，我會(huì)加強(qiáng)了對(duì)五個(gè)片區(qū)開(kāi)展政研活動(dòng)的指導(dǎo)，立足于充分發(fā)揮學(xué)組片區(qū)的作用，努力推動(dòng)政研會(huì)整體工作。廳直學(xué)組在水產(chǎn)局、療休中心的召集、組織下，學(xué)組xx20xx年會(huì)于10月x年會(huì)，于x年10月18日至20日在宜賓市長(zhǎng)寧縣召開(kāi)。有宜賓、樂(lè)山、瀘州、自貢、內(nèi)江、眉山、資陽(yáng)7市41個(gè)會(huì)員單位政研會(huì)理事、宜賓市各縣水利局黨政主要負(fù)責(zé)人、部分黨務(wù)專(zhuān)職干部，省水電職工政研會(huì)負(fù)責(zé)人、聯(lián)系人及論文近80人參加了會(huì)議。這次學(xué)組會(huì)共收到論文32這些論文的交流，對(duì)大家?guī)椭?、啟迪很大，許多文章是花了精力、下了功夫的，是有所想、有所感、有所思、有所悟的真情流露，與大家的工作實(shí)際緊密結(jié)合，從而引起大家的共鳴，體現(xiàn)了水利行業(yè)思想政治工作貼近時(shí)代、貼近基層、貼進(jìn)職工的特點(diǎn)。川南片區(qū)政研會(huì)的各項(xiàng)工作和政研小組的活動(dòng)是富有時(shí)代特色和鮮明個(gè)性、特點(diǎn)的。他們利用政研會(huì)這個(gè)平臺(tái)，結(jié)合川南片區(qū)各單位的實(shí)際，有目的性、針對(duì)性開(kāi)展思想政治工作，用政研工作指導(dǎo)工作實(shí)踐，用政研活動(dòng)凝聚水利職工，把政研工作與思想研究、政研活動(dòng)與凝聚職工、理論研究與治水思路結(jié)合起來(lái)，強(qiáng)化生命線意識(shí)，不斷激發(fā)水利人的創(chuàng)造力，保持了行業(yè)的穩(wěn)定，促進(jìn)了水利事業(yè)的改革和發(fā)展。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇三
隨著我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng),社會(huì)各行各業(yè)得到了飛速發(fā)展,企業(yè)員工成為了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?職工的思想穩(wěn)定工作成為了企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的重要工作之一。下面是本站小編整理的一些關(guān)于公司職工思想政治工作總結(jié)，供您參考。
20xx年，是集團(tuán)公司變更為股份公司第一年也是公司六年倍增發(fā)展規(guī)劃實(shí)施的開(kāi)局之年，預(yù)示著集團(tuán)跨入一個(gè)嶄新的快速發(fā)展時(shí)期，隨著企業(yè)性質(zhì)的改變、經(jīng)營(yíng)模式的改變，經(jīng)濟(jì)成分格局的變化，企業(yè)員工價(jià)值觀的改變，使企業(yè)思想政治工作呈現(xiàn)新的特點(diǎn)、面臨新的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，我感到了緊迫感和使命感。為更好地傳承企業(yè)文化，創(chuàng)新思想政治工作提出來(lái)的更高要求，本人結(jié)合實(shí)際工作情況，淺談新時(shí)期做好企業(yè)思想政治工作幾點(diǎn)方法。
一、立足企業(yè)自身特點(diǎn)，不斷探索創(chuàng)新。
改制以來(lái)，集團(tuán)針對(duì)改制企業(yè)思想政治工作出現(xiàn)的普遍問(wèn)題，我集團(tuán)在企業(yè)發(fā)展中始終堅(jiān)持抓住思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的不斷創(chuàng)新，在中層管理人員配備、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)投入等方面給予了足夠的重視和科學(xué)的安排，不斷加強(qiáng)思想政治工作的“硬件”建設(shè)，每年都進(jìn)行思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)研討會(huì)等一系列工作安排，做到了思想政治工作規(guī)劃好、學(xué)習(xí)培訓(xùn)到位好、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)落實(shí)好。同時(shí)對(duì)思想政治工作的“軟件”提升也進(jìn)行有益的探索和創(chuàng)新，總結(jié)出了具有我集團(tuán)特點(diǎn)的思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的方法。成為我們基層單位做好思想政治工作的重要教材。
二、忠于企業(yè)，作風(fēng)正派，發(fā)揮表率作用。
作為企業(yè)中層管理人員及黨務(wù)工作者，持有集團(tuán)股份，享受企業(yè)經(jīng)營(yíng)者年薪制，相對(duì)福利待遇比普通員工高。在這種情況下，更需要我們中層管理人員忠于企業(yè)，做到一心為企，把全部精力放在工作上，不從事第二職業(yè)，不做損害企業(yè)利益及名譽(yù)的事情，時(shí)時(shí)樹(shù)立管理正氣，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格按。
規(guī)章制度。
辦事。凡是要求員工做到的，自己首先做到;凡是要求員工不做的，自己堅(jiān)決不做。要堅(jiān)持做到自警自律，做到工作向我看齊、自律以我為準(zhǔn)、監(jiān)督從我開(kāi)始，處處維護(hù)企業(yè)形象，通過(guò)自身努力的工作與企業(yè)共成長(zhǎng)同命運(yùn)。我認(rèn)為只有忠誠(chéng)于企業(yè)才能得到上級(jí)和組織的信任及員工的支持。在個(gè)人作風(fēng)方面，遵紀(jì)守法，做到抵得住誘惑，管得住小節(jié)，自覺(jué)遵守集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按集團(tuán)中層管理人員廉潔從業(yè)。
承諾書(shū)。
要求自己，時(shí)刻牢記“七個(gè)不準(zhǔn)”、“十個(gè)嚴(yán)禁”，在工作中以身作則，遠(yuǎn)離“六大陷阱”，一切以企業(yè)利益為重。時(shí)刻保持清醒頭腦，廉潔自律，勤政務(wù)實(shí)，發(fā)揮表率作用，加強(qiáng)自身修養(yǎng)。作為企業(yè)中層管理人員及黨務(wù)工作者，樹(shù)立了良好的自身形象，才能在單位有立足之地，打鐵還得自身硬，才能更好地做好群眾思想政治工作。
三、思想政治工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合，牢固樹(shù)立企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)宗旨。
思想政治工作雖然屬于意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域，但其對(duì)人的思想觀念的改造卻在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中起到至關(guān)重要的作用。因此，思想政治工作只有緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，服務(wù)企業(yè)的中心工作，才能最大限度地凝心聚力，為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力和思想保證。注意避免思想政治工作的空洞說(shuō)教形式，把思想政治教育滲透到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐的各個(gè)環(huán)節(jié)中去，把企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)中出現(xiàn)的各種矛盾作為思想政治工作的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，挖掘矛盾深層次原因，總結(jié)矛盾背后規(guī)律性的東西，不斷宣揚(yáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)宗旨。真正讓員工體會(huì)到“企業(yè)做強(qiáng)、員工富?！?。
四、全方位關(guān)愛(ài)員工、激發(fā)員工積極性、提升員工綜合素質(zhì)。
一個(gè)適宜、安全、和諧、愉快的工作環(huán)境，是每個(gè)人都?jí)裘乱郧蟮?，也是促使員工積極工作的先決條件。因此企業(yè)為員工創(chuàng)造一個(gè)和諧、公正、公平的工作環(huán)境是一項(xiàng)很關(guān)鍵和重要的工作，因此堅(jiān)持“以人為本”的管理方式，讓員工參與到企業(yè)的發(fā)展中，使員工看到企業(yè)發(fā)展的美好遠(yuǎn)景，對(duì)企業(yè)的發(fā)展有強(qiáng)大的信心，從而最大程度的發(fā)揮和調(diào)動(dòng)員工的積極性和主觀能動(dòng)性。同時(shí)對(duì)員工做到“尊重”、“信任”、“溝通”、“鼓勵(lì)”、“幫助”、“關(guān)心”，幫助員工解決醫(yī)療、子女教育、社會(huì)保障等方面遇到的困難和問(wèn)題，堅(jiān)持“心系員工、共謀福祉”這一理念。尊重每個(gè)員工的理想、感情、人格和生命，發(fā)揮其積極性和創(chuàng)造力，為員工設(shè)置展示自己才華的平臺(tái)。集團(tuán)20xx年推出的《完善員工晉升通道實(shí)施方案》及《員工晉升辦法》，這一制度很好地為員工提供了一套清晰的目標(biāo)指向系統(tǒng)，在今后的工作中希望制定更多的發(fā)現(xiàn)人才、提拔人才、使用人才的制度。
堅(jiān)持加強(qiáng)員工的思想政治教育和培訓(xùn)力度，在企業(yè)中大力提倡奉獻(xiàn)精神，培養(yǎng)員工的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，最終達(dá)到提升員工綜合素質(zhì)的目的。以思想教育為切入點(diǎn)，以實(shí)際工作為契合點(diǎn)，以崗位培訓(xùn)為突破點(diǎn)，以素質(zhì)提升為升華點(diǎn)，以知識(shí)技能培訓(xùn)為方向，以做好本職工作為基礎(chǔ)，增強(qiáng)員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性。加強(qiáng)崗位工作知識(shí)教育培訓(xùn)，這幾年我公司一直堅(jiān)持崗位內(nèi)培、參加省、市組織的崗位培訓(xùn)及設(shè)備廠家組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，作為汽車(chē)檢測(cè)單位的目的就是提高業(yè)務(wù)知識(shí)服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，服務(wù)于車(chē)戶。在今后我公司還會(huì)堅(jiān)持這一制度。
思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，利用企業(yè)文化提高員工競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、創(chuàng)新精神、奉獻(xiàn)精神、服務(wù)理念。不斷創(chuàng)新把企業(yè)文化的精髓有效地融入到思想政治工作中去，用企業(yè)精神培育人，用企業(yè)形象凝聚人，大力宣傳企業(yè)功臣、十杰員工、魅力員工、優(yōu)秀員工優(yōu)秀事跡，激勵(lì)員工學(xué)趕先進(jìn)。全方面提升員工綜合素質(zhì)。
總之，在集團(tuán)進(jìn)入快速發(fā)展的新時(shí)期，保持一支穩(wěn)定、敬業(yè)的員工隊(duì)伍是企業(yè)健康發(fā)展的重要保證。因此，思想政治工作必須跟上時(shí)代的發(fā)展，把握大局，看清形勢(shì)，按照市場(chǎng)的客觀變化對(duì)員工隊(duì)伍進(jìn)行正確的思想引導(dǎo)，把員工的思想引導(dǎo)到與企業(yè)同生存、共發(fā)展的意識(shí)上來(lái)，最終在企業(yè)實(shí)現(xiàn)社會(huì)價(jià)值的過(guò)程中員工同步實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，真正為企業(yè)快速發(fā)展鳴鑼開(kāi)道、保駕護(hù)航，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造一個(gè)健康和諧的好環(huán)境。
礦業(yè)公司職工思想政治工作研究會(huì)在集團(tuán)公司政研會(huì)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的路線、方針、政策和上級(jí)會(huì)議精神，圍繞集團(tuán)公司政研會(huì)的工作要求，堅(jiān)持與公司快速發(fā)展相適應(yīng)，與廣大干部職工需求相呼應(yīng)，始終以服務(wù)公司做大做強(qiáng)、服務(wù)基層為宗旨，以調(diào)查研究為抓手，以成果運(yùn)用為載體，探索新思路、拓展新領(lǐng)域、運(yùn)用新手段，充分發(fā)揮政研會(huì)在思想政治工作領(lǐng)域的組織協(xié)調(diào)和參謀助手作用，取得了理論研究和實(shí)踐探索方面的新經(jīng)驗(yàn)和新成果，為加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期思想政治工作，加強(qiáng)黨的科學(xué)化建設(shè)，全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，為公司的改革發(fā)展和穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的思想保證?，F(xiàn)將今年以來(lái)的工作總結(jié)：
一、主要做法和特點(diǎn)。
1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，提高政研工作力度。
xx年是公司“”的開(kāi)局之年，是加快發(fā)展最為重要的一年。這一年，公司原煤生產(chǎn)要實(shí)現(xiàn)大幅度提升，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)要實(shí)現(xiàn)新的突破;控股企業(yè)安山煤礦和基泰煤化工新建項(xiàng)目面臨投產(chǎn)運(yùn)行，公司發(fā)展后勁要不斷增強(qiáng);隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，廣大干部職工的思想和行動(dòng)迫切需要凝聚和統(tǒng)一。而這些，無(wú)疑增加了公司各級(jí)政研會(huì)工作的難度和深度。為此，公司強(qiáng)化各級(jí)政研會(huì)的組織領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)調(diào)整、充實(shí)和加強(qiáng)政研會(huì)的力量，按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，把責(zé)任心強(qiáng)、有寫(xiě)作和研究能力的黨群干部充實(shí)到政研隊(duì)伍，保持政研工作穩(wěn)步推進(jìn)。同時(shí)，重點(diǎn)通過(guò)四個(gè)“堅(jiān)持”和四個(gè)“著力”推動(dòng)政研工作：堅(jiān)持圍繞中心服務(wù)大局，著力提升決策服務(wù)能力;堅(jiān)持把握重點(diǎn)深入調(diào)研，著力開(kāi)展重大課題研究;堅(jiān)持整合資源團(tuán)結(jié)協(xié)作，著力構(gòu)建大政研工作格局;堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹(shù)形象，著力加強(qiáng)政研干部隊(duì)伍建設(shè)。
年初，公司政研會(huì)根據(jù)集團(tuán)公司政研會(huì)工作整體部署，結(jié)合黨政中心工作，制定公司政研會(huì)工作要點(diǎn)、調(diào)研課題和調(diào)研計(jì)劃，組織各級(jí)管理干部深入到基層一線進(jìn)行調(diào)研，既掌握了第一手資料，又查找出工作中存在的問(wèn)題，并通過(guò)實(shí)際調(diào)查，真正破解難題、拿出對(duì)策，為今后工作的開(kāi)展起到了積極的推動(dòng)作用。
日常工作中，公司各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持對(duì)政研工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，一方面加強(qiáng)各級(jí)政研會(huì)的組織建設(shè)，把政研工作作為新時(shí)期黨建思想政治工作的重要載體，始終保持主題不變，鏡頭不換，在鞏固、提高、輻射、延伸上狠下功夫，為公司實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展凝心聚力。另一方面，公司各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)身體力行，帶頭搞調(diào)研，親自寫(xiě)論文。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的熱情參與，極大地鼓舞了干部職工，有力地促進(jìn)了政研工作的順利開(kāi)展。
2、把握三個(gè)結(jié)合，增強(qiáng)政研工作效果。
思想政治工作只有貼近實(shí)際，圍繞中心工作，才能化虛為實(shí)，將精神力量有效地轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量。因此，在政研工作中，我們堅(jiān)持將思想政治工作與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合、與加強(qiáng)干部職工作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合、與構(gòu)建和諧企業(yè)相結(jié)合，取得了企業(yè)發(fā)展和精神文明建設(shè)工作雙豐收的良好效果。
堅(jiān)持與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合，服務(wù)公司“”良好開(kāi)局。xx年是公司規(guī)模擴(kuò)大的關(guān)鍵一年，是原煤生產(chǎn)和項(xiàng)目建設(shè)齊頭并進(jìn)的一年。可以說(shuō)，公司面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在這種情況下，職工思想政治工作顯得尤為重要。為此，我們緊緊抓住思想政治工作這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢(shì)，化解企業(yè)在快速發(fā)展進(jìn)程中遇到的難題。我們堅(jiān)持從思想政治教育入手，引導(dǎo)職工樹(shù)立服務(wù)快速發(fā)展大局、主動(dòng)完成各項(xiàng)工作、增強(qiáng)立足崗位的奉獻(xiàn)意識(shí)，拓展了三條渠道。一是形式任務(wù)教育渠道。利用《礦業(yè)》報(bào)、公司網(wǎng)站、《礦業(yè)人》等自有媒體，大力宣傳公司在三個(gè)文明建設(shè)中的新鮮經(jīng)驗(yàn)和好的做法，用公司做大做強(qiáng)的共同理想凝聚力量，用“吃苦奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、以人為本、科學(xué)發(fā)展”的核心價(jià)值觀和“忠誠(chéng)、敬業(yè)、進(jìn)取、超越”的企業(yè)精神鼓舞斗志，用“建設(shè)本質(zhì)安全、科技創(chuàng)新、文明和諧的現(xiàn)代化能源企業(yè)”愿景打牢團(tuán)結(jié)奮斗、共建和諧礦區(qū)的思想道德基礎(chǔ)，使廣大職工從思想上樹(shù)立與公司快速發(fā)展相適應(yīng)的緊迫感和做好本職工作的責(zé)任感。二是政治理論學(xué)習(xí)渠道。在黨員干部政治理論學(xué)習(xí)上，各單位進(jìn)一步修訂和完善了學(xué)習(xí)制度，制定了。
學(xué)習(xí)計(jì)劃。
明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時(shí)間、形式和考核辦法保證了學(xué)習(xí)活動(dòng)的正常開(kāi)展。同時(shí)各單位把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識(shí)和上級(jí)的文件精神有機(jī)結(jié)合起來(lái)不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式注重成果轉(zhuǎn)化確保理論學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果加強(qiáng)了黨員干部的思想政治建設(shè)。三是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策渠道。每次職代會(huì)召開(kāi)前我們都要按照《職代會(huì)工作條例》相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格按照程序做好提案征集工作。10月下旬公司共征集提案和合理化建議42條。公司先后制定出臺(tái)了《勞動(dòng)模范獎(jiǎng)勵(lì)暫行規(guī)定》、《公司合理化建議征集獎(jiǎng)勵(lì)辦法》等規(guī)章制度從制度層面上調(diào)動(dòng)和保障了廣大職工為企業(yè)改革發(fā)展諫言獻(xiàn)策的積極性。公司還從職工體檢、制作冬夏工服、發(fā)放洗滌用品、為職工過(guò)生日、組織優(yōu)秀班組長(zhǎng)赴海南考察學(xué)習(xí)、組織各類(lèi)先進(jìn)參觀西安園藝博覽會(huì)以及開(kāi)展元宵節(jié)聯(lián)歡活動(dòng)、“頌歌獻(xiàn)給黨”歌詠賽、演講賽等文化體育活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展這些廣大職工喜聞樂(lè)見(jiàn)、寓教于樂(lè)、豐富多彩的文化體育活動(dòng)不僅為公司三個(gè)文明建設(shè)增添了新的亮點(diǎn)而且加大了政研工作的載體功能促進(jìn)了公司快速發(fā)展。
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開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇四
幾年來(lái)，社區(qū)堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，緊緊圍繞稅收工作中心，不斷創(chuàng)新機(jī)制和載體，豐富內(nèi)容和形式，使思想政治工作在推進(jìn)國(guó)稅事業(yè)快速發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。
一是創(chuàng)新理念，更新觀念。該社區(qū)堅(jiān)持從更新思想觀念入手，著力解決觀念陳舊、思想僵化等問(wèn)題，使廣大社區(qū)干部在思想上達(dá)到了“五個(gè)統(tǒng)一”，即：統(tǒng)一到埋頭苦干、積極主動(dòng)抓好稅收收入上來(lái)，統(tǒng)一到依法治稅、強(qiáng)化管理上來(lái)，統(tǒng)一到再創(chuàng)輝煌、樹(shù)立社區(qū)新形象上來(lái)，統(tǒng)一到深化改革、創(chuàng)新工作上來(lái)，統(tǒng)一到上級(jí)的指示精神上來(lái)。增強(qiáng)了大局意識(shí)、法制意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、協(xié)作意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，社區(qū)工作在強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)、強(qiáng)化管理、科學(xué)化精細(xì)化管理、干部隊(duì)伍建設(shè)四個(gè)方面取得了新的突破。
二是強(qiáng)化政治教育，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。他們以鄧-小-平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，用黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)武裝干部頭腦，開(kāi)展多種形式的形勢(shì)政策教育和革命傳統(tǒng)教育，積極開(kāi)展宗旨教育，深入開(kāi)展“四心五珍惜”教育，加強(qiáng)職業(yè)道德教育，扎實(shí)開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育，增強(qiáng)了廣大國(guó)稅干部愛(ài)崗敬業(yè)、立崗創(chuàng)業(yè)意識(shí)。
三是積極開(kāi)展創(chuàng)建，樹(shù)立行業(yè)形象。他們堅(jiān)持“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”的創(chuàng)建宗旨，按照“內(nèi)強(qiáng)管理、外樹(shù)形象”的創(chuàng)建要求，每年確立一個(gè)重點(diǎn)，先后開(kāi)展了“文明辦稅，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“稅收與服務(wù)同行”、“三創(chuàng)一樹(shù)”、“三強(qiáng)化一弘揚(yáng)”等專(zhuān)題活動(dòng)，創(chuàng)建工作常創(chuàng)常新，富有成效。認(rèn)真開(kāi)展“七比七看七好”活動(dòng)，使黨員干部看到了差距、看到了問(wèn)題，比出了覺(jué)悟、比出了干勁。認(rèn)真開(kāi)展“樹(shù)新風(fēng)、做好事”活動(dòng)，廣大黨員干部爭(zhēng)相為納稅人、為社會(huì)做好事。充分展示了國(guó)稅系統(tǒng)黨員干部的良好形象。廣泛開(kāi)展“特色項(xiàng)目、突出貢獻(xiàn)者”評(píng)比活動(dòng)，對(duì)六個(gè)特色項(xiàng)目、10個(gè)突出貢獻(xiàn)者，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),在系統(tǒng)內(nèi)掀起了一個(gè)比、學(xué)、趕、幫、超的競(jìng)賽熱潮。認(rèn)真開(kāi)展“人在、心系、富民強(qiáng)市、敬業(yè)奉獻(xiàn)”活動(dòng)，教育全體干部樹(shù)立“人在、心系”思想，在稅收?qǐng)?zhí)法中由“以我為中心，管理為重點(diǎn)”向“以納稅人為中心，優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn)”轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)了納稅人進(jìn)一個(gè)門(mén)、找一個(gè)人、在一個(gè)時(shí)限內(nèi)辦結(jié)一切涉稅事宜，服務(wù)零距離、辦稅零障礙、服務(wù)對(duì)象零投訴。積極開(kāi)展“稅企共建”、“服務(wù)廠商行”、“1+1”工程、“結(jié)對(duì)扶貧”等社會(huì)公益活動(dòng)，提高了社區(qū)各部門(mén)的聲望。
四是狠抓“三化”建設(shè)，實(shí)施精細(xì)化管理。堅(jiān)持以基層建設(shè)為主線，把思想政治工作滲透到基層各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)中。按照省局“執(zhí)法規(guī)范化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、管理科學(xué)化”的總體要求，積極探索稅收業(yè)務(wù)科學(xué)化、精細(xì)化的路子，形成一整套稅收業(yè)務(wù)規(guī)范體系，提升了征管工作的水平和層次，得到了上級(jí)和地方黨委政府的關(guān)注、支持和肯定。
五是全面實(shí)施競(jìng)爭(zhēng)上崗，優(yōu)化人力資源配置。他們堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，認(rèn)真組織實(shí)施了第三輪副科級(jí)分局、股級(jí)干部和分局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)股長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)聘任三個(gè)層次的競(jìng)爭(zhēng)上崗，使一批年輕人脫穎而出。在認(rèn)真解決基層行路難、就餐難、住宿難問(wèn)題的基礎(chǔ)上，按照“人盡其才、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)”的要求，對(duì)72名同志進(jìn)行了交流換崗。使基層分局領(lǐng)導(dǎo)班子得到了優(yōu)化組合，全局的人力資源得到合理配置，人的潛力得到了充分挖掘，調(diào)動(dòng)了人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
六是推行績(jī)效考核，精細(xì)實(shí)施人事管理。印制《人事教育管理材料匯編》，系統(tǒng)規(guī)范了政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專(zhuān)題教育、人員思想分析會(huì)、民-主生活會(huì)、經(jīng)常性思想政治工作、黨支部“三會(huì)一課”等制度。加強(qiáng)了對(duì)基層分局的督查和考核，定期進(jìn)行檢查指導(dǎo)積極做好績(jī)效考核工作，制定考核細(xì)則，突出抓好工作業(yè)績(jī)考核，形成了人人關(guān)心稅收，個(gè)個(gè)努力做好稅收工作的良好氛圍。
9月6日，該局召開(kāi)全系統(tǒng)政治思想工作會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)溫-家-寶關(guān)于加強(qiáng)稅務(wù)系統(tǒng)思想政治和干部隊(duì)伍建設(shè)的批示，總結(jié)近年來(lái)思想政治工作的經(jīng)驗(yàn)，分析存在問(wèn)題，提出了進(jìn)一步做好全系統(tǒng)思想政治工作“三個(gè)意識(shí)”、“三個(gè)重點(diǎn)”、“三大載體”、“三項(xiàng)機(jī)制”、“五項(xiàng)制度”的措施。
“三個(gè)意識(shí)”：一是強(qiáng)化思想政治工作的針對(duì)性。針對(duì)當(dāng)前形勢(shì)下的群眾需求具有多樣性和廣泛性，強(qiáng)調(diào)以人為本，變“我說(shuō)你聽(tīng)”單向灌輸做法為“服務(wù)中引導(dǎo)、引導(dǎo)中提升”的新的工作模式和思路，不斷拓展思想政治工作的內(nèi)容，既要重視理想信念、思想道德、作風(fēng)意志方面的教育，也要做好品性修養(yǎng)、知識(shí)技能、身心健康方面的服務(wù)。二是增強(qiáng)思想政治工作的群眾性。積極發(fā)揮各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在思想政治工作中的作用，讓所有“管人的人”都切實(shí)負(fù)起做人的工作的職責(zé)，強(qiáng)化做人的工作的意識(shí)，學(xué)習(xí)做人的工作的知識(shí)，增強(qiáng)做人的工作的本領(lǐng)。同時(shí)建立群眾思想政治工作的機(jī)制，讓群眾自己做自己的思想政治工作，使思想政治工作更有親和力和感染力。三是發(fā)揮思想政治工作的創(chuàng)造性。借鑒眾多人文科學(xué)的新發(fā)展和新成果，從社會(huì)學(xué)、組織學(xué)、管理學(xué)、文化學(xué)、心理學(xué)等多方面入手，不斷開(kāi)拓思想政治工作的新空間。
“三個(gè)重點(diǎn)”：一是以理想信念宗旨教育為重點(diǎn)，引導(dǎo)干部樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。深入開(kāi)展黨的基本理論、基本路線、基本經(jīng)驗(yàn)和基本國(guó)情、黨的發(fā)展史教育，用鄧-小-平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝干部的頭腦，使廣大國(guó)稅干部牢固樹(shù)立共-產(chǎn)主義理想和走中國(guó)特色社會(huì)主義的信念。強(qiáng)化“聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民”的稅收工作宗旨，做到既胸懷遠(yuǎn)大目標(biāo)，又著眼現(xiàn)實(shí)、立足本職，自覺(jué)為國(guó)稅事業(yè)發(fā)展無(wú)私奉獻(xiàn)、多做貢獻(xiàn)。二是以思想道德教育重點(diǎn)，培養(yǎng)干部“敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”職業(yè)意識(shí)。深入開(kāi)展以熱愛(ài)稅收、忠于職守、秉公執(zhí)法、清正廉潔、文明辦稅、誠(chéng)信服務(wù)為主要內(nèi)容的職業(yè)道德主題活動(dòng)，引導(dǎo)干部干一行、愛(ài)一行、鉆一行、精一行，增強(qiáng)“敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”職業(yè)意識(shí)，愛(ài)崗敬業(yè)、立崗創(chuàng)業(yè)，爭(zhēng)創(chuàng)一流的業(yè)績(jī)，爭(zhēng)做一流的貢獻(xiàn)。同時(shí)遵守社會(huì)公德和家庭美德，爭(zhēng)創(chuàng)“五好家庭”，積極參與助殘幫學(xué)、扶貧濟(jì)困等社會(huì)公益活動(dòng)，培育、展示國(guó)稅干部良好的道德情操。三是以法規(guī)紀(jì)律教育為重點(diǎn)，筑牢遵紀(jì)守法、廉潔從稅的思想防線。結(jié)合普法教育和稅收工作法制化的新要求，組織干部深入學(xué)習(xí)和掌握通用法律法規(guī)及各項(xiàng)稅法，使干部知法、懂法、自覺(jué)守法。以學(xué)習(xí)貫徹“兩個(gè)條例”為重點(diǎn)，結(jié)合開(kāi)展“兩個(gè)務(wù)必”、“以案說(shuō)法”、“四心五珍惜”等各項(xiàng)專(zhuān)題教育，使干部明紀(jì)、守紀(jì)，做到令行禁止，公道正派、公正執(zhí)法、紀(jì)律嚴(yán)明、行為規(guī)范。
“三項(xiàng)機(jī)制”：一是建立健全人事管理新機(jī)制。要以貫徹實(shí)施《公務(wù)員法》為契機(jī)，實(shí)現(xiàn)人事管理精細(xì)化。堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，選拔靠得注想干事、會(huì)干事、干成事的人擔(dān)任各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。積極探索崗位競(jìng)爭(zhēng)、上下交流，加強(qiáng)干部的鍛煉和培養(yǎng)。根據(jù)系統(tǒng)內(nèi)人員的實(shí)際情況，加強(qiáng)人才的培育和管理，優(yōu)化人力資源配置，形成人盡其才、能上能下、能進(jìn)能出、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的新的人事干部管理機(jī)制。二是積極推行能級(jí)管理新機(jī)制。以專(zhuān)業(yè)等級(jí)作為崗位設(shè)置、崗能匹配、績(jī)效考核、能級(jí)待遇等的重要依據(jù)，以人的能力建設(shè)為核心，融人力資源開(kāi)發(fā)、配置為一體，體現(xiàn)能、責(zé)、權(quán)、利有機(jī)匹配，激發(fā)國(guó)稅干部?jī)?nèi)在潛能的新的管理機(jī)制。三是建立嚴(yán)密規(guī)范的監(jiān)控制約新機(jī)制。要以行政管理權(quán)、稅收征管權(quán)、稅務(wù)稽查權(quán)的過(guò)程監(jiān)督為重點(diǎn)，不斷完善對(duì)權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行事前、事中、事后的日常監(jiān)督制約機(jī)制，實(shí)現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行到哪里，對(duì)權(quán)力的監(jiān)督制約就延伸到哪里，嚴(yán)格防范腐-敗行為的發(fā)生。
“四大載體”：一是搞好文明創(chuàng)建。確立文明行業(yè)創(chuàng)建總攬地位不動(dòng)搖，克服滿足現(xiàn)有成績(jī)、盲目樂(lè)觀、消極應(yīng)付的松懈情緒，深刻理解文明行業(yè)創(chuàng)建是提升文明程度，促進(jìn)人的全面發(fā)展的內(nèi)涵，增強(qiáng)不進(jìn)則退的緊迫感和危機(jī)感。確立保位爭(zhēng)先的目標(biāo)不放松，堅(jiān)持以“內(nèi)強(qiáng)管理、外樹(shù)形象”為創(chuàng)建要求，緊扣稅收中心工作抓創(chuàng)建，提高創(chuàng)建實(shí)際效果。確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不變，把“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”的文明行業(yè)創(chuàng)建宗旨融于“聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民”的稅收工作宗旨中，圍繞“三項(xiàng)服務(wù)主體、六項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容、九項(xiàng)服務(wù)制度”的稅收服務(wù)體系，落實(shí)服務(wù)措施、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、深化服務(wù)內(nèi)涵，確保稅收服務(wù)體系做到實(shí)處。把創(chuàng)建工作向社區(qū)輻射，向企業(yè)輻射，向農(nóng)村輻射，積極開(kāi)展“黨員示范崗”、“稅企共建”、“服務(wù)廠商行”、“1+1”工程、“結(jié)對(duì)幫扶”等社會(huì)公益活動(dòng)，在創(chuàng)建活動(dòng)中展示國(guó)稅形象。二是建設(shè)國(guó)稅特色文化。建設(shè)以人為本、凝心聚力的組織文化，著力培育國(guó)稅干部“聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民”的核心價(jià)值觀和共同的目標(biāo)追求，強(qiáng)化“敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的團(tuán)隊(duì)精神。建設(shè)依法治稅、科學(xué)精細(xì)的管理文化，以法制化為目標(biāo)、信息化為依托、“三化”管理為載體，進(jìn)一步搞好“四個(gè)精細(xì)化”管理。建設(shè)規(guī)范執(zhí)法、公正廉明的行為文化，使國(guó)稅干部踐行行為規(guī)范，嚴(yán)守職業(yè)紀(jì)律，做文明公民典范。建設(shè)執(zhí)法為民、文明誠(chéng)信的形象文化，進(jìn)一步塑造公正、廉潔、文明、高效的國(guó)稅形象。三是堅(jiān)持人才興稅。把實(shí)施“人才興稅”戰(zhàn)略、加強(qiáng)教育培訓(xùn)作為思想政治工作的重要內(nèi)容，造就一批能夠擔(dān)當(dāng)重任的領(lǐng)導(dǎo)人才、精通稅收業(yè)務(wù)的專(zhuān)業(yè)人才、適應(yīng)現(xiàn)代管理的專(zhuān)門(mén)人才，為推進(jìn)國(guó)稅事業(yè)發(fā)展提供人力支持和智力保障。四是開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)。按照網(wǎng)上有園地、單位有陣地的要求，提供思想教育資料，開(kāi)展思想政治工作調(diào)研、研討、交流、討論等活動(dòng)，增強(qiáng)思想政治工作的群眾性、互動(dòng)性。因地制宜地建立榮譽(yù)室、黨團(tuán)活動(dòng)室、圖書(shū)室、文體活動(dòng)室等，組織開(kāi)展讀書(shū)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、文藝鑒賞、歌詠比賽、書(shū)畫(huà)攝影展覽、體育競(jìng)技等活動(dòng)，用健康有益的思想文化占領(lǐng)陣地。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇五
職工食堂思想政治工作在廠委和廠黨委的統(tǒng)一安排部署和正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)文件精神和具體要求，本著解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，堅(jiān)持重實(shí)效、求進(jìn)步、謀發(fā)展，堅(jiān)持以提高思想素質(zhì)、完善工作機(jī)制、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強(qiáng)化能力建設(shè)為目標(biāo)，立足服務(wù)工作，著眼于全廠發(fā)展，使思想政治工作和其它工作有機(jī)結(jié)合，互為促進(jìn)，共同協(xié)調(diào)發(fā)展?，F(xiàn)將工作情況小結(jié)如下：
一、思想重視，認(rèn)識(shí)到位，以強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)思想政治工作的開(kāi)展。
加強(qiáng)思想政治工作是貫徹和落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和十七大精神的重要舉措，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和努力構(gòu)建和諧社會(huì)主義的重要措施，是強(qiáng)化思想教育、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高服務(wù)水平的重要環(huán)節(jié)。2008年職工食堂把思想政治工作放在各項(xiàng)工作的首位,制定工作計(jì)劃、完善工作制度和措施，根據(jù)廠委、廠黨委要求確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，落實(shí)責(zé)任人，確定工作計(jì)劃和階段性目標(biāo)，并對(duì)安排和落實(shí)情況建立考核檢查制度。通過(guò)思想政治工作，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的政治意識(shí)、大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。
二、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的政治素質(zhì)和理論素養(yǎng)。
為使思想政治工作順利開(kāi)展并扎實(shí)有效，職工食堂結(jié)合實(shí)際工作，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)計(jì)劃，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，職工通過(guò)不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高了自身思想水平、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，同時(shí)也帶動(dòng)了其它工作的開(kāi)展：
1、學(xué)習(xí)內(nèi)容：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神、當(dāng)前經(jīng)濟(jì)工作文件精神、進(jìn)一步解放思想學(xué)習(xí)、討論為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容。
2、學(xué)習(xí)計(jì)劃：學(xué)習(xí)以自學(xué)為主，結(jié)合實(shí)際情況定期進(jìn)行集中專(zhuān)題輔導(dǎo)；學(xué)習(xí)要求做好筆記，職工結(jié)合學(xué)習(xí)要求、實(shí)際工作撰寫(xiě)學(xué)習(xí)。
心得體會(huì)。
3、理論學(xué)習(xí)要結(jié)合具體工作和自身實(shí)際，以提高自身思想素養(yǎng)和政治水平，從而有效推進(jìn)各項(xiàng)工作為目標(biāo)，工作學(xué)習(xí)兩不誤、兩促進(jìn)，從而使整個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程不走過(guò)場(chǎng)，不流于形式，扎實(shí)有效。
職工食堂根據(jù)廠黨委思想政治工作的具體要求，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，通過(guò)認(rèn)真調(diào)查研究和縝密的安排部署，進(jìn)一步強(qiáng)化思想政治工作制度建設(shè)、陣地建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新工作思路，采取行之有效、形式多樣的工作措施，使職工食堂思想政治工作有了進(jìn)一步發(fā)展。
四、存在的問(wèn)題。
通過(guò)開(kāi)展各種形式的宣傳思想政治工作，取得了一定成效，職工凝聚力和向心力不斷增強(qiáng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神良好，整體形象大為改觀，服務(wù)經(jīng)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)正常，工作有效的起色。但是在開(kāi)展宣傳思想政治工作的同時(shí)，也存在著有不盡人意的地方，但我們下步將繼續(xù)把思想工作放在首位，認(rèn)真對(duì)待，狠抓落實(shí)，把職工食堂的工作搞得更好。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇六
礦業(yè)公司職工思想政治工作研究會(huì)在集團(tuán)公司政研會(huì)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的路線、方針、政策和上級(jí)會(huì)議精神，圍繞集團(tuán)公司政研會(huì)的工作要求，堅(jiān)持與公司快速發(fā)展相適應(yīng)，與廣大干部職工需求相呼應(yīng)，始終以服務(wù)公司做大做強(qiáng)、服務(wù)基層為宗旨，以調(diào)查研究為抓手，以成果運(yùn)用為載體，探索新思路、拓展新領(lǐng)域、運(yùn)用新手段，充分發(fā)揮政研會(huì)在思想政治工作領(lǐng)域的組織協(xié)調(diào)和參謀助手作用，取得了理論研究和實(shí)踐探索方面的新經(jīng)驗(yàn)和新成果，為加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期思想政治工作，加強(qiáng)黨的科學(xué)化建設(shè)，全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，為公司的改革發(fā)展和穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的思想保證?，F(xiàn)將今年以來(lái)的工作總結(jié)：
一、主要做法和特點(diǎn)。
1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，提高政研工作力度。
xx年是公司“”的開(kāi)局之年，是加快發(fā)展最為重要的一年。這一年，公司原煤生產(chǎn)要實(shí)現(xiàn)大幅度提升，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)要實(shí)現(xiàn)新的突破;控股企業(yè)安山煤礦和基泰煤化工新建項(xiàng)目面臨投產(chǎn)運(yùn)行，公司發(fā)展后勁要不斷增強(qiáng);隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，廣大干部職工的思想和行動(dòng)迫切需要凝聚和統(tǒng)一。而這些，無(wú)疑增加了公司各級(jí)政研會(huì)工作的難度和深度。為此，公司強(qiáng)化各級(jí)政研會(huì)的組織領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)調(diào)整、充實(shí)和加強(qiáng)政研會(huì)的力量，按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，把責(zé)任心強(qiáng)、有寫(xiě)作和研究能力的黨群干部充實(shí)到政研隊(duì)伍，保持政研工作穩(wěn)步推進(jìn)。同時(shí)，重點(diǎn)通過(guò)四個(gè)“堅(jiān)持”和四個(gè)“著力”推動(dòng)政研工作：堅(jiān)持圍繞中心服務(wù)大局，著力提升決策服務(wù)能力;堅(jiān)持把握重點(diǎn)深入調(diào)研，著力開(kāi)展重大課題研究;堅(jiān)持整合資源團(tuán)結(jié)協(xié)作，著力構(gòu)建大政研工作格局;堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹(shù)形象，著力加強(qiáng)政研干部隊(duì)伍建設(shè)。
年初，公司政研會(huì)根據(jù)集團(tuán)公司政研會(huì)工作整體部署，結(jié)合黨政中心工作，制定公司政研會(huì)工作要點(diǎn)、調(diào)研課題和調(diào)研計(jì)劃，組織各級(jí)管理干部深入到基層一線進(jìn)行調(diào)研，既掌握了第一手資料，又查找出工作中存在的問(wèn)題，并通過(guò)實(shí)際調(diào)查，真正破解難題、拿出對(duì)策，為今后工作的開(kāi)展起到了積極的推動(dòng)作用。
日常工作中，公司各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持對(duì)政研工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，一方面加強(qiáng)各級(jí)政研會(huì)的組織建設(shè)，把政研工作作為新時(shí)期黨建思想政治工作的重要載體，始終保持主題不變，鏡頭不換，在鞏固、提高、輻射、延伸上狠下功夫，為公司實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展凝心聚力。另一方面，公司各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)身體力行，帶頭搞調(diào)研，親自寫(xiě)論文。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的熱情參與，極大地鼓舞了干部職工，有力地促進(jìn)了政研工作的順利開(kāi)展。
2、把握三個(gè)結(jié)合，增強(qiáng)政研工作效果。
思想政治工作只有貼近實(shí)際，圍繞中心工作，才能化虛為實(shí)，將精神力量有效地轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量。因此，在政研工作中，我們堅(jiān)持將思想政治工作與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合、與加強(qiáng)干部職工作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合、與構(gòu)建和諧企業(yè)相結(jié)合，取得了企業(yè)發(fā)展和精神文明建設(shè)工作雙豐收的良好效果。
堅(jiān)持與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合，服務(wù)公司“”良好開(kāi)局。xx年是公司規(guī)模擴(kuò)大的關(guān)鍵一年，是原煤生產(chǎn)和項(xiàng)目建設(shè)齊頭并進(jìn)的一年?？梢哉f(shuō)，公司面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在這種情況下，職工思想政治工作顯得尤為重要。為此，我們緊緊抓住思想政治工作這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢(shì)，化解企業(yè)在快速發(fā)展進(jìn)程中遇到的難題。我們堅(jiān)持從思想政治教育入手，引導(dǎo)職工樹(shù)立服務(wù)快速發(fā)展大局、主動(dòng)完成各項(xiàng)工作、增強(qiáng)立足崗位的奉獻(xiàn)意識(shí)，拓展了三條渠道。一是形式任務(wù)教育渠道。利用《礦業(yè)》報(bào)、公司網(wǎng)站、《礦業(yè)人》等自有媒體，大力宣傳公司在三個(gè)文明建設(shè)中的新鮮經(jīng)驗(yàn)和好的做法，用公司做大做強(qiáng)的共同理想凝聚力量，用“吃苦奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、以人為本、科學(xué)發(fā)展”的核心價(jià)值觀和“忠誠(chéng)、敬業(yè)、進(jìn)取、超越”的企業(yè)精神鼓舞斗志，用“建設(shè)本質(zhì)安全、科技創(chuàng)新、文明和諧的現(xiàn)代化能源企業(yè)”愿景打牢團(tuán)結(jié)奮斗、共建和諧礦區(qū)的思想道德基礎(chǔ)，使廣大職工從思想上樹(shù)立與公司快速發(fā)展相適應(yīng)的緊迫感和做好本職工作的責(zé)任感。二是政治理論學(xué)習(xí)渠道。在黨員干部政治理論學(xué)習(xí)上，各單位進(jìn)一步修訂和完善了學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時(shí)間、形式和考核辦法，保證了學(xué)習(xí)活動(dòng)的正常開(kāi)展。同時(shí)，各單位把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識(shí)和上級(jí)的文件精神有機(jī)結(jié)合起來(lái)，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，注重成果轉(zhuǎn)化，確保理論學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果，加強(qiáng)了黨員干部的思想政治建設(shè)。三是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策渠道。每次職代會(huì)召開(kāi)前，我們都要按照《職代會(huì)工作條例》相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按照程序做好提案征集工作。10月下旬，公司共征集提案和合理化建議42條。公司先后制定出臺(tái)了《勞動(dòng)模范獎(jiǎng)勵(lì)暫行規(guī)定》、《公司合理化建議征集獎(jiǎng)勵(lì)辦法》等規(guī)章制度，從制度層面上調(diào)動(dòng)和保障了廣大職工為企業(yè)改革發(fā)展諫言獻(xiàn)策的積極性。公司還從職工體檢、制作冬夏工服、發(fā)放洗滌用品、為職工過(guò)生日、組織優(yōu)秀班組長(zhǎng)赴海南考察學(xué)習(xí)、組織各類(lèi)先進(jìn)參觀西安園藝博覽會(huì)，以及開(kāi)展元宵節(jié)聯(lián)歡活動(dòng)、“頌歌獻(xiàn)給黨”歌詠賽、演講賽等文化體育活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展這些廣大職工喜聞樂(lè)見(jiàn)、寓教于樂(lè)、豐富多彩的文化體育活動(dòng)，不僅為公司三個(gè)文明建設(shè)增添了新的亮點(diǎn)，而且加大了政研工作的載體功能，促進(jìn)了公司快速發(fā)展。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇七
職代會(huì)是進(jìn)行民主管理的主渠道。院黨委高度重視職代會(huì)的召開(kāi)，成立了以院黨委書(shū)記、院長(zhǎng)高季章為組長(zhǎng)的籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，重新制定《中國(guó)水科院職工代表大會(huì)條例》，完成了職代會(huì)選舉辦法、代表?xiàng)l件、代表的比例及分配原則、籌備工作報(bào)告等文件的起草工作。xx年8月8日，順利召開(kāi)了中國(guó)水科院第二屆職工代表大會(huì)，聽(tīng)取審議院長(zhǎng)的行政工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、基建工作報(bào)告、房改工作報(bào)告，并通過(guò)北院2號(hào)塔樓經(jīng)濟(jì)適用房出售上報(bào)方案，選舉產(chǎn)生了院職工代表大會(huì)正、副主任，安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)、生活福利、評(píng)議監(jiān)督干部、提案等四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)，使我院民主參與、民主管理和民主監(jiān)督步入制度化、規(guī)范化的管理體制。
二、進(jìn)一步健全完善職代會(huì)管理工作制度，重視制度落實(shí)。
職代會(huì)要真正發(fā)揮民主管理的功能，必須建立起一套完整、系統(tǒng)的工作制度，才能規(guī)范程序，落實(shí)職權(quán)。近半年來(lái)，職代會(huì)著重制度建設(shè)，先后召開(kāi)三次主任辦公會(huì)議，討論制定有關(guān)制度。第一次主任辦公會(huì)議首先明確了主任的分工，我負(fù)責(zé)職代會(huì)全面工作，主持主任辦公會(huì)議，分管評(píng)議監(jiān)督干部委員會(huì)。馬松泉副主任主持職代會(huì)日常工作，分管安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)委員會(huì)。朱耀泉副主任負(fù)責(zé)職代會(huì)各次會(huì)議的院級(jí)工作報(bào)告的組織、編寫(xiě)工作，分管提案委員會(huì)。汪小剛副主任負(fù)責(zé)職代會(huì)職工福利方面的工作，分管生活福利委員會(huì)。并將職代會(huì)主任辦公會(huì)議作為職代會(huì)的一項(xiàng)基本制度定期召開(kāi)，商討決定職代會(huì)有關(guān)事項(xiàng)。
第二次主任辦公會(huì)議在征求各方面意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，討論制定了《中國(guó)水科院職工代表大會(huì)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)工作細(xì)則》，對(duì)四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的職責(zé)進(jìn)行細(xì)化，分工明確，各司其責(zé)。具體講，安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)委員會(huì)的職責(zé)是：配合有關(guān)部門(mén)做好安全生產(chǎn)的宣傳工作，提高職工安全生產(chǎn)的防范意識(shí)；討論審議主管部門(mén)對(duì)安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)方面的規(guī)章制度的草案，并提出意見(jiàn)和建議；聽(tīng)取有關(guān)部門(mén)對(duì)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的情況匯報(bào)并提出意見(jiàn)和建議；監(jiān)督檢查有關(guān)部門(mén)對(duì)勞動(dòng)條件的改善、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施的落實(shí)情況，提出意見(jiàn)和建議；對(duì)單位或個(gè)人違反勞動(dòng)政策法規(guī)、不按操作規(guī)程辦事、不符合勞動(dòng)安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的問(wèn)題，提出整改意見(jiàn)和建議；聽(tīng)取職工代表或群眾對(duì)本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的意見(jiàn)和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會(huì)報(bào)告本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的工作。生活福利委員會(huì)的職責(zé)是：聽(tīng)取了解職工對(duì)院福利基金分配方案、經(jīng)濟(jì)適用房選（售）房方案和其他有關(guān)職工生活福利等事項(xiàng)的意見(jiàn)和建議；討論審議院有關(guān)職工生活福利的重要規(guī)章制度，并提出意見(jiàn)和建議；監(jiān)督檢查有關(guān)部門(mén)貫徹職代會(huì)通過(guò)的涉及職工生活福利和切身利益的決議、決定的`執(zhí)行情況；對(duì)負(fù)責(zé)職工生活福利部門(mén)的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，并提出改進(jìn)的意見(jiàn)和建議；聽(tīng)取職工代表或職工群眾對(duì)本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的意見(jiàn)和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會(huì)報(bào)告本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的工作。評(píng)議、監(jiān)督干部委員會(huì)的職責(zé)是：聽(tīng)取了解職工群眾對(duì)我院處以上領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、貫徹民主集中制、實(shí)行科學(xué)決策、廉潔自律等情況的意見(jiàn)，及時(shí)向主管部門(mén)反映，提出意見(jiàn)和建議；對(duì)我院選拔任用、培養(yǎng)、考核領(lǐng)導(dǎo)干部辦法等重要制度進(jìn)行討論、審議、提出意見(jiàn)和建議；對(duì)基層單位和職工群眾所反映的干部工作和干部本人的突出問(wèn)題及時(shí)向院主管部門(mén)反饋，監(jiān)督落實(shí)情況；聽(tīng)取主管部門(mén)對(duì)干部工作情況的匯報(bào)，并提出意見(jiàn)和建議；聽(tīng)取職工代表或職工群眾對(duì)本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的意見(jiàn)和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會(huì)報(bào)告本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的工作。提案委員會(huì)的職責(zé)是：在職工代表大會(huì)召開(kāi)前，圍繞大會(huì)中心議題，征集職工代表提案。在職代會(huì)閉會(huì)期間，受理有關(guān)科研生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的提案；對(duì)征集上來(lái)的提案進(jìn)行分類(lèi)整理、登記，分送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)進(jìn)行審理落實(shí)，重大提案可建議列入大會(huì)議程，提交大會(huì)討論；聽(tīng)取了解有關(guān)部門(mén)審理、落實(shí)提案的情況匯報(bào)，檢查提案的落實(shí)情況，并提出意見(jiàn)和建議；向職工代表宣傳職代會(huì)提案的有關(guān)知識(shí)，不斷提高職工代表的提案水平；聽(tīng)取職工代表或職工群眾對(duì)本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的意見(jiàn)和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會(huì)報(bào)告提案征集、審理和落實(shí)情況，并報(bào)告本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的工作。
職代會(huì)還根據(jù)工作性質(zhì)和地域成立了六個(gè)常設(shè)組（非營(yíng)利機(jī)構(gòu)組、科技企業(yè)組、綜合事業(yè)組、后勤企業(yè)組、內(nèi)蒙牧科所組、天津機(jī)電所組），為充分發(fā)揮職代會(huì)作用提供了組織保證。
制度建立后重在實(shí)施。第二屆職代會(huì)一次大會(huì)結(jié)束后，我們完成了各種會(huì)議文件資料的整理歸檔工作，將大會(huì)討論通過(guò)修改后的《中國(guó)水科院職工代表大會(huì)條例》發(fā)放到各所、處、中心、公司及全體職工代表人手一冊(cè)，要求各單位認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)貫徹并根據(jù)具體情況按照《條例》，認(rèn)真抓好民主管理、民主監(jiān)督的工作。同時(shí)，將《中國(guó)水科院職工代表大會(huì)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)工作細(xì)則》下發(fā)院屬各單位和四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的委員，為今后職代會(huì)進(jìn)一步深入開(kāi)展工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
三、代表職工權(quán)益，反映職工意見(jiàn)，參與民主管理。
本屆職工代表大會(huì)的代表來(lái)自全院各個(gè)部門(mén)，具有較強(qiáng)的代表性。他們政治思想素質(zhì)高，作風(fēng)正派，熱心為大家服務(wù)，積極行使權(quán)力，認(rèn)真執(zhí)行義務(wù)。二屆一次會(huì)議后，代表們將大會(huì)的主要內(nèi)容和精神向所在單位職工進(jìn)行了傳達(dá)，并注意了解群眾意愿，拓寬民主管理渠道，及時(shí)向有關(guān)方面反映群眾的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，起到上傳下達(dá)的作用；本屆職工代表大會(huì)的主任、副主任及四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的主任委員，平時(shí)分別以院務(wù)會(huì)成員、院科技委成員以及院人員聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組等組織成員的身份，在參加我院一些重大問(wèn)題的討論和決策過(guò)程中，如實(shí)反映職工群眾的意見(jiàn)和要求，認(rèn)真考慮職工群眾的切身利益，積極參政議政；院工會(huì)作為職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，在大會(huì)閉幕期間保持與廣大職工群眾的密切聯(lián)系，廣泛聽(tīng)取職工意見(jiàn)，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和組織反映問(wèn)題，做好上下溝通工作，起到橋梁作用。
xx年底前，職代會(huì)又專(zhuān)門(mén)召開(kāi)第三次主任辦公會(huì)議，討論并決定通過(guò)職工代表征求全院職工群眾對(duì)我院院務(wù)方面工作的意見(jiàn)和建議。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)收到11個(gè)單位職工代表提交的45條意見(jiàn)和建議。其中一些代表十分認(rèn)真，國(guó)科處、牧科所、中水科公司、結(jié)構(gòu)材料所等單位，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)會(huì)議，廣泛征求職工意見(jiàn)，從我院的全局和發(fā)展考慮，意見(jiàn)十分誠(chéng)懇；特別是結(jié)構(gòu)材料所盧正超博士非常認(rèn)真，專(zhuān)門(mén)給院領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)了一篇題為《關(guān)于加強(qiáng)職工專(zhuān)業(yè)教育創(chuàng)建學(xué)習(xí)型院所的建議》，嚴(yán)肅地指出我院在人才培養(yǎng)、科研隊(duì)伍建設(shè)方面存在的三個(gè)問(wèn)題，同時(shí)誠(chéng)懇地提出四點(diǎn)建議，衷心地表達(dá)了一個(gè)年輕科技工作者對(duì)我院的深厚感情和殷切希望。職代會(huì)提案委員會(huì)將這些意見(jiàn)和提案分類(lèi)歸納和書(shū)面匯總，分類(lèi)提交職代會(huì)和院領(lǐng)導(dǎo)。這次大會(huì)院長(zhǎng)將針對(duì)大家提出的主要問(wèn)題和建議，給予答復(fù)，相信會(huì)對(duì)我院各方面工作起到積極促進(jìn)作用。
xx年底，院工會(huì)代表職代會(huì)對(duì)我院困難職工進(jìn)行了一次摸底調(diào)查，各單位分工會(huì)積極配合，深入群眾了解情況，提交了困難職工名單。職代會(huì)生活福利委員會(huì)對(duì)此進(jìn)行認(rèn)真研究，決定春節(jié)前給予這些困難職工一次性生活補(bǔ)助，并表示慰問(wèn)和關(guān)心。
由于四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)成立不久，故不在此次大會(huì)做工作總結(jié)，要求他們安排好xx年工作計(jì)劃，2月底提交職代會(huì)。
各位代表：xx年對(duì)于新一屆職代會(huì)來(lái)說(shuō)是起步階段。我們所做的工作大部分是創(chuàng)立、創(chuàng)建和創(chuàng)新，這為以后我院職工代表大會(huì)制度不斷走向規(guī)范和成熟構(gòu)建了基本框架，打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。xx年是我院科技體制改革的驗(yàn)收年。新的形勢(shì)、新的任務(wù)對(duì)職代會(huì)制度提出了更高要求，進(jìn)一步完善職代會(huì)的各項(xiàng)制度，充分發(fā)揮其作為黨聯(lián)系職工群眾的紐帶作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)職工群眾為開(kāi)創(chuàng)我院民主管理的新局面而努力奮斗！
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇八
時(shí)光如梭，又是一個(gè)學(xué)年度的結(jié)束。一年來(lái)，我始終認(rèn)真貫徹，執(zhí)行黨的各項(xiàng)路線、方針、政策；思想上、政治上、行動(dòng)上始終同中國(guó)某xxx保持高度一致；努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想；以某員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，虛心學(xué)習(xí)、用心工作?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)向黨組織匯報(bào)如下:。
一、注重學(xué)習(xí)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)。
古語(yǔ)云:“是非明于學(xué)習(xí)”。為了應(yīng)對(duì)好新挑戰(zhàn)、新要求，我十分重視學(xué)習(xí)，并通過(guò)學(xué)習(xí)不斷提高自身素質(zhì)。一是學(xué)習(xí)政治理論，提高政治思想覺(jué)悟，堅(jiān)定政治立常理論是指導(dǎo)我們前進(jìn)的指揮棒。作為一名中國(guó)某員，一年來(lái)，“講學(xué)習(xí)”始終擺在我生活和工作的首位。我堅(jiān)持定期認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，領(lǐng)會(huì)黨的“某某大”精神，學(xué)習(xí)xxx章等黨的重要文獻(xiàn)，同時(shí)認(rèn)真寫(xiě)讀書(shū)筆記，并深入理解其中精髓，使自己的政治理論水平和思想覺(jué)悟躍一個(gè)新的臺(tái)階。二是學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的法律、法規(guī)，提高自己的管理才能，使自己在工作中不掉隊(duì)、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。三是利用業(yè)余時(shí)間努力學(xué)習(xí)科技知識(shí)，提升自己的科技文化素養(yǎng)。
二、端正心態(tài)，外樹(shù)形象。
一年來(lái)，我始終安心工作、靜心思考、平常心對(duì)待，很好地維護(hù)了一名黨員應(yīng)具有的形象。一是扎實(shí)工作。在教學(xué)工作中，為八年級(jí)的數(shù)學(xué)教學(xué)工作想了一些行之有效的辦法，如：爭(zhēng)取學(xué)校的支持，與其他同科的老師一起，利用課余時(shí)間對(duì)八年級(jí)前60名同學(xué)進(jìn)行了培輔導(dǎo)。并獨(dú)立完成了培尖學(xué)生的資料編制；同時(shí)在期末復(fù)習(xí)時(shí)，還獨(dú)立完成了期末復(fù)習(xí)資料的編制。共編制期末復(fù)習(xí)檢測(cè)綜合檢測(cè)題近20套。在有老師因病缺課的情況下與，能夠積極服從學(xué)校的安排，與另一個(gè)老師一起承擔(dān)了八（3）班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作，并且在三個(gè)班中采用了統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度、統(tǒng)一學(xué)案、統(tǒng)一過(guò)關(guān)考試、統(tǒng)一復(fù)習(xí)資料，因此在本年度的期末考試中較上一年度有了較高的進(jìn)步。我擔(dān)任的八（1）班數(shù)學(xué)綜合得分，也獲得年級(jí)第一。二是靜心思考。在工作中，對(duì)于任何事情，特別是工作上的事情，總是能經(jīng)過(guò)“三思而行”；對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)芗皶r(shí)總結(jié)，對(duì)于缺點(diǎn)能及時(shí)改正，通過(guò)不斷的思考和積累來(lái)提高自己的工作能力。三是保持平常心。就是在工作中，始終沒(méi)有因?yàn)樽约菏且幻硢T，是一名教師就感覺(jué)自己高人一等。始終能以一顆“平常心”來(lái)融入到團(tuán)隊(duì)中，投入到工作中；能與同事們的關(guān)系融洽，始終保持端正的心態(tài)。
三、恪盡職守，任勞任怨。
在各項(xiàng)工作中，我始終堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，服從領(lǐng)導(dǎo)分工，不計(jì)得失、不挑輕重，恪盡職守，任勞任怨。如在訪萬(wàn)家活動(dòng)中，只要是學(xué)校分配的必訪學(xué)生家庭，我總是能夠利用星期天或節(jié)假日將活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處，并且做了詳細(xì)的家訪日記。一年來(lái)共完成學(xué)生家訪及回訪近20戶。此外，我還利用休息時(shí)間為學(xué)校的綠化美化工作做了自己力所能及的工作。如修剪樹(shù)枝與日常養(yǎng)護(hù)等。
以上是我的思想?yún)R報(bào)和工作總結(jié)，在來(lái)年的工作中，我將更進(jìn)一步地努力，不斷地完善自我，力爭(zhēng)取得更大的成績(jī)。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇九
(一)醫(yī)院思想政治工作的特點(diǎn)醫(yī)療行業(yè)是一個(gè)特殊的服務(wù)行業(yè)，與生命健康息息相關(guān)。
面對(duì)的是全社會(huì)各群體，作為這一行業(yè)的工作人員思想政治素質(zhì)的高低，直接影響到醫(yī)院整體服務(wù)的水平和質(zhì)量。醫(yī)院的性質(zhì)、特點(diǎn)、人員構(gòu)成以及任務(wù)，決定了醫(yī)院思想政治工作有其自身的特點(diǎn)和規(guī)律。思想政治工作是醫(yī)院文明創(chuàng)建的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，是醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的前提和動(dòng)力，是醫(yī)院文化建設(shè)的靈魂。隨著我國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和生態(tài)環(huán)境的不斷變化，人們思想多元化及社會(huì)價(jià)值體系的重建，使醫(yī)院思想政治工作顯現(xiàn)出以下特點(diǎn)：
1、對(duì)象的高層次：醫(yī)院?jiǎn)T工中知識(shí)分子集中，學(xué)歷層次高，思維活躍，對(duì)外交流多，但工作和生活環(huán)境相對(duì)狹窄，這使醫(yī)院思想政治工作具有一定的地域局限性特點(diǎn)。
2、思想的多元化：隨著我國(guó)對(duì)外開(kāi)放的深入，醫(yī)院?jiǎn)T工的交往方式、工作方式、生活方式、思維方式發(fā)生顯著變化。同時(shí)隨著信息化的迅猛發(fā)展、現(xiàn)代通信的普及、大眾傳播媒介的多樣化，醫(yī)院?jiǎn)T工與社會(huì)各界的交流更加頻繁，思想呈現(xiàn)多元的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
3、員工的自主性：醫(yī)院?jiǎn)T工的知識(shí)層面相對(duì)較高，自我意識(shí)強(qiáng)，獨(dú)立思考和判斷意識(shí)強(qiáng)，同時(shí)由于現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式的要求，醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)分工更加細(xì)化，造成員工自主意識(shí)明顯高于其他一般行業(yè)。
4、內(nèi)容的全方位：醫(yī)院?jiǎn)T工主體大致分為知識(shí)層次相對(duì)較低的工勤人員、知識(shí)層次中等的護(hù)理人員和知識(shí)層次相對(duì)較高的醫(yī)務(wù)人員及專(zhuān)家學(xué)者等。醫(yī)院思想政治工作不僅包括員工的形勢(shì)目標(biāo)任務(wù)教育，員工理想信念教育，員工業(yè)務(wù)文化教育，還包括圍繞醫(yī)院的改革、穩(wěn)定、發(fā)展等各方面教育，要正確處理好個(gè)人發(fā)展與醫(yī)院發(fā)展、個(gè)人理念與醫(yī)院發(fā)展理念、個(gè)人目標(biāo)與醫(yī)院目標(biāo)相統(tǒng)一的關(guān)系。
1、交流的主體性。新媒體環(huán)境對(duì)醫(yī)院?jiǎn)T工的工作和生活產(chǎn)生了影響。微博、微信等微交流工具的應(yīng)用，給醫(yī)院?jiǎn)T工的生活帶來(lái)了變化。微博的廣泛應(yīng)用，讓醫(yī)院?jiǎn)T工的工作和生活更加多元化。微博的交流不需要面對(duì)面，不受時(shí)間、空間和載體的限制，有助于醫(yī)院?jiǎn)T工健康的思想交流和社會(huì)交往，在情感上滿足醫(yī)院?jiǎn)T工文化交流的需要，感受到被尊重的愉悅，員工越來(lái)越多地扮演“報(bào)道者”角色。
2、時(shí)空的虛擬性。以互聯(lián)網(wǎng)為代表的新媒體，以其匿名性與快速傳播性易成為言論的“助推器”和“放大器”。醫(yī)院開(kāi)放型輿論環(huán)境給員工交流思想提供了便利，但網(wǎng)絡(luò)“情緒型輿論”產(chǎn)生的負(fù)面影響很大，加劇員工的盲從與沖動(dòng)，易使員工的社會(huì)責(zé)任感和職業(yè)道德感減弱，容易放縱自己的行為，且過(guò)分依賴(lài)網(wǎng)絡(luò)的虛擬交往，忽視同事之間、醫(yī)患之間、朋友之間的溝通和交流，易于產(chǎn)生交往障礙，導(dǎo)致心理壓抑增大，身心長(zhǎng)期處于亞健康狀態(tài)。
3、信息的多元化。微博、msn、qq等交流工具的廣泛應(yīng)用，使信息傳播易脫離醫(yī)院思想政治工作者的掌控，微博話語(yǔ)權(quán)的分享讓醫(yī)院?jiǎn)T工成為了新的“意見(jiàn)階層”，微博使醫(yī)護(hù)人員的思想不再是小范圍的傳播，影響更廣泛。員工，尤其是很多青年員工思想不完善、世界觀不成熟，過(guò)早和過(guò)分的“言論自由”易產(chǎn)生不正確的人生方向。
4、鑒別的復(fù)雜性。新媒體環(huán)境可為員工提供豐富的信息，及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外重大事件。但新媒體快捷簡(jiǎn)便的新聞報(bào)道往往缺乏深度，有些則非常片面，易使員工產(chǎn)生困惑和誤導(dǎo)，甚至喪失獨(dú)立思考和判斷能力，對(duì)形成正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀產(chǎn)生影響。因此，醫(yī)院?jiǎn)T工在職業(yè)道德上，要求具備救死扶傷、舍己救人的精神，增強(qiáng)對(duì)員工網(wǎng)絡(luò)信息的鑒別能力，才能保持思想的純潔性。
醫(yī)院思想政治工作要突出體現(xiàn)以人為本和與時(shí)俱進(jìn)。從人的特點(diǎn)和實(shí)際工作出發(fā)，體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，永續(xù)創(chuàng)新的思想引導(dǎo)方式，要代表醫(yī)院先進(jìn)文化的前進(jìn)方向、代表醫(yī)院先進(jìn)技術(shù)的發(fā)展方向、代表醫(yī)院廣大員工根本利益。
首先，要提高醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)宣傳及新聞報(bào)道人員的綜合素質(zhì)，傳播者決定著傳播內(nèi)容的取舍，他們?cè)趥鞑ミ^(guò)程中發(fā)揮著控制和主動(dòng)的作用，傳播媒介一定要進(jìn)行正確的輿論向?qū)ВＷC在醫(yī)院思想政治工作中能夠發(fā)揮積極和正面作用，只有傳媒人員的綜合素質(zhì)得到提高，思想政治工作才能在渠道上保持高效和暢通。其次，要提高和培訓(xùn)思想政治工作者的自身素質(zhì)。思想政治工作者要走專(zhuān)家型、專(zhuān)業(yè)型道路，要及時(shí)更新觀念，不斷學(xué)習(xí)輿情傳播的最新知識(shí)，保證在思想政治工作中能夠做到靈活積極、游刃有余。最后，要掌握各種傳媒的優(yōu)勢(shì)，做到取長(zhǎng)補(bǔ)短、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，讓傳媒的綜合效應(yīng)在思想政治工作中得到充分發(fā)揮，這是思想政治工作者進(jìn)行工作創(chuàng)新的重點(diǎn)和難點(diǎn)。
(二)醫(yī)院思想政治工作教育途徑的創(chuàng)新作為醫(yī)院?jiǎn)T工的政治素質(zhì)要求，政治理論學(xué)習(xí)是樹(shù)立醫(yī)院?jiǎn)T工正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀的重要途徑。
在新媒體環(huán)境影響下，醫(yī)院思想政治理論學(xué)習(xí)要利用網(wǎng)絡(luò)媒體，創(chuàng)新方式方法，讓思想政治理論學(xué)習(xí)更具實(shí)效。要注重學(xué)用互動(dòng)，實(shí)現(xiàn)雙向交流。要充分利用新媒體可把文字、圖像和聲音融在一起的優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)的吸引力和感染力。
做到“五必訪”(員工住院必訪；婚喪必訪；生活困難必訪；夫妻不和必訪；對(duì)方針政策不惑必訪)“、四必談”(在工作中碰到困難、受到挫折必談；發(fā)生各種矛盾必談；產(chǎn)生思想問(wèn)題必談；受獎(jiǎng)、提升、晉級(jí)、入黨、入團(tuán)、退休、處分解除必談)、“三必到”(醫(yī)療、護(hù)理工作遇到關(guān)鍵時(shí)必到；節(jié)假日或加班加點(diǎn)時(shí)必到；群眾性文體活動(dòng)時(shí)必到)。堅(jiān)持個(gè)別談話。個(gè)別談話是思想政治工作解決個(gè)別思想問(wèn)題的主要方法和獲取思想信息的有效途徑之一。其次是發(fā)揮理念的作用。運(yùn)用理念去傳播思想，調(diào)動(dòng)和鼓勵(lì)員工積極性。每個(gè)時(shí)期應(yīng)確定一個(gè)主題，提出具有醫(yī)院特征的目標(biāo)，如我院提煉的“精醫(yī)、重德、博愛(ài)、奮進(jìn)”的精神，把“心系患者、誠(chéng)信服務(wù)”作為醫(yī)院的服務(wù)理念，把“靠數(shù)量取勝、靠質(zhì)量取勝、靠?jī)?yōu)質(zhì)服務(wù)取勝、靠低成本取勝”作為經(jīng)營(yíng)理念，經(jīng)過(guò)宣傳普及，并被員工認(rèn)同，在工作中自覺(jué)執(zhí)行，將對(duì)醫(yī)院的發(fā)展起到積極推動(dòng)作用。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇十
2009年，是陜北礦業(yè)公司“強(qiáng)一進(jìn)一”戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)施的起步年，也是公司廣大干部凝心聚力、奮力拚搏，加快發(fā)展、做強(qiáng)做大的一年。一年來(lái)，在公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)公司黨群部的指導(dǎo)下，宣傳思想政治工作認(rèn)真貫徹落實(shí)黨十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)工作中心，以凝心聚力、營(yíng)造氛圍、構(gòu)建和諧、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，扎實(shí)工作，穩(wěn)步推進(jìn)，較好地發(fā)揮了陣地和凝聚作用，調(diào)動(dòng)了方方面面的積極因素，為公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的完成做出了積極的貢獻(xiàn)。
一、主要工作和特點(diǎn)。
陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作主要表現(xiàn)在七個(gè)方面：理論教育工作有所創(chuàng)新；形勢(shì)任務(wù)教育扎實(shí)有效；日常宣傳教育積極主動(dòng)；思想政治工作研究持續(xù)活躍；新聞報(bào)道工作成績(jī)顯著；精神文明建設(shè)繼續(xù)深化；宣傳隊(duì)伍自身建設(shè)不斷加強(qiáng)。主要抓了以下四項(xiàng)重點(diǎn)工作：
（一）宣傳思想政治工作得到了加強(qiáng)，發(fā)揮了陣地和凝聚作用。
按照公司黨委的工作部署，各單位結(jié)合工作實(shí)際和發(fā)展需要，針對(duì)干部職工的思想狀況，認(rèn)真開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育，為各項(xiàng)工作順利進(jìn)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。一是政治理論學(xué)習(xí)常抓不懈。公司黨委修訂完善了中心組學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時(shí)間、形式和考核辦法，使政治理論學(xué)習(xí)進(jìn)一步規(guī)范化和制度化；各單位結(jié)合實(shí)際，建立和完善了政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，保證了學(xué)習(xí)活動(dòng)的正常開(kāi)展。二是學(xué)習(xí)內(nèi)容不斷充實(shí)。各級(jí)黨政把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識(shí)和上級(jí)的文件精神有機(jī)結(jié)合起來(lái)，拓寬了學(xué)習(xí)的知識(shí)面，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的實(shí)效性。三是學(xué)習(xí)方法形式多樣。各級(jí)黨政把集中學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)、知識(shí)競(jìng)賽和形勢(shì)任務(wù)教育結(jié)合起來(lái)，使學(xué)習(xí)更加貼近干部職工的思想和工作實(shí)際，統(tǒng)一了思想，促進(jìn)了工作。
在全體黨員和職工中深入開(kāi)展了“獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動(dòng)和“管理質(zhì)量達(dá)標(biāo)年”活動(dòng)；開(kāi)展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選活動(dòng)，選樹(shù)了集團(tuán)公司文明單位包頭運(yùn)銷(xiāo)公司、韓家灣煤礦和勞動(dòng)模范馮剛等先進(jìn)典型，發(fā)揮了先進(jìn)典型的示范引路作用，調(diào)動(dòng)了方方面面的積極性；開(kāi)展了“講黨性、重品行、作表率，樹(shù)組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，培育了廣大宣傳思想政治工作者的政治堅(jiān)定性、品德純潔性和行為先進(jìn)性，為今后各項(xiàng)工作深入開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
注重宣傳思想政治工作，充分利用和發(fā)揮板報(bào)、櫥窗、標(biāo)語(yǔ)、《陜北礦業(yè)》和互聯(lián)網(wǎng)等陣地的作用，堅(jiān)持了正確的輿論導(dǎo)向、思想觀念引導(dǎo)和形勢(shì)任務(wù)教育，深入宣傳了黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義榮辱觀教育，積極開(kāi)展了安全生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí)、黨員答題競(jìng)賽、先進(jìn)典型宣傳等系列活動(dòng)；組建了公司門(mén)戶網(wǎng)站，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)作用，扎實(shí)推進(jìn)了宣傳思想政治工作，為公司快速發(fā)展，構(gòu)建和諧礦區(qū)提供了強(qiáng)大的思想文化保證。
利用《陜北礦業(yè)》這一宣傳陣地，大力推廣各單位在踐行科學(xué)發(fā)展觀中的新鮮經(jīng)驗(yàn)和好的做法，宣傳重點(diǎn)工程和先進(jìn)典型。對(duì)外宣傳也取得了顯著成效，代表集團(tuán)公司參展了在榆林舉辦的第三屆榆林國(guó)際煤炭暨能源產(chǎn)業(yè)博覽會(huì)，受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的通報(bào)表彰；并在《陜西日?qǐng)?bào)》、《陜西工人報(bào)》、《榆林日?qǐng)?bào)》等平面媒體對(duì)公司三個(gè)文明建設(shè)進(jìn)行了大力宣傳，提高了公司的知名度和美譽(yù)度，樹(shù)立了良好的外部形象。
進(jìn)一步健全了職工思想政治工作研究網(wǎng)絡(luò)，下發(fā)了政研課題，積極開(kāi)展思想政治工作調(diào)查研究，并把思想政治工作融入安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等中心工作之中，先后組織開(kāi)展了紀(jì)念“五一口號(hào)”發(fā)表60周年暨改革開(kāi)放30周年有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)，開(kāi)展了深化學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研等活動(dòng)，共收到研究論文17篇，為公司快速發(fā)展奠定了思想基礎(chǔ)。組織編撰《陜北(免費(fèi)提供，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明)礦業(yè)公司志》一書(shū)，目前，正在征集各方面的意見(jiàn)，作進(jìn)一步的修訂。
（二）日常宣傳教育得到了加強(qiáng)，增強(qiáng)了針對(duì)性和實(shí)效性。
日常宣傳教育始終圍繞公司的中心工作，抓好黨的政策學(xué)習(xí)、集團(tuán)公司文件精神傳達(dá)，公司重要會(huì)議貫徹落實(shí)和社會(huì)宣傳等工作，多方鼓舞士氣、凝聚力量，積極宣傳企業(yè)形象，增強(qiáng)了宣傳思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
在制度建設(shè)上，進(jìn)一步完善和修訂了公司新聞宣傳工作管理辦法、新聞宣傳報(bào)道工作考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法和通訊員隊(duì)伍建設(shè)等有關(guān)制度，注重新聞宣傳隊(duì)伍建設(shè)，保證了公司重大事項(xiàng)、重大決策、中心工作及各類(lèi)會(huì)議的宣傳報(bào)道工作。各單位成立了新聞宣傳報(bào)道小組，組建了通訊員隊(duì)伍，制定了管理制度，完善了激勵(lì)機(jī)制，明確了目標(biāo)任務(wù)，并努力改善通訊員的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境，激發(fā)了宣傳干部的積極性、事業(yè)心和成就感。
在工作創(chuàng)新上，公司對(duì)《陜北礦業(yè)》報(bào)進(jìn)行了改版，增強(qiáng)了新聞宣傳的時(shí)效性，突出了知識(shí)性、趣味性和指導(dǎo)性，并在版面設(shè)計(jì)上進(jìn)行了大膽創(chuàng)新，增設(shè)了《安全漫畫(huà)連載》、《讀書(shū)》、《工作研究》、《親情底片》、《藝海拾貝》、《愛(ài)心榜》等十多個(gè)欄目。同時(shí)，我們對(duì)公司三個(gè)文明建設(shè)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型進(jìn)行專(zhuān)版宣傳，彰顯了以人為本、勞動(dòng)光榮、知識(shí)崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
在欄目組稿上，我們始終堅(jiān)持服務(wù)公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作中心這一主題，突出指導(dǎo)工作、交流經(jīng)驗(yàn)、鼓舞士氣、營(yíng)造氛圍這一職責(zé)，及時(shí)根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、重點(diǎn)工作推進(jìn)情況和職工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行針對(duì)性組稿，并狠抓稿件質(zhì)量的提高和報(bào)紙版面的美化，有力地配合了公司黨政工作。
在服務(wù)生產(chǎn)上，開(kāi)展了以“美化生態(tài)環(huán)境、崗位建功立業(yè)、構(gòu)建和諧礦區(qū)”為主題的青年志愿者活動(dòng)、“全國(guó)安全生產(chǎn)月”活動(dòng)、“青年節(jié)能減排”活動(dòng)、“百日安全”活動(dòng)等；在《陜北礦業(yè)》上開(kāi)辟了《安全漫畫(huà)連載》、《工作研究》等欄目，連續(xù)刊登安全生產(chǎn)知識(shí)，發(fā)揮了宣傳思想政治工作服務(wù)安全生產(chǎn)的作用，增強(qiáng)了針對(duì)性和實(shí)效性，形成了濃厚的安全宣傳教育氛圍，使“安全高于一切、安全先于一切、安全影響一切、安全重于一切”的理念深入人心。
（三）隊(duì)伍和陣地建設(shè)得到了加強(qiáng)，營(yíng)造了和諧發(fā)展的良好氛圍。
知識(shí)，激發(fā)了通訊員的寫(xiě)稿熱情，培育了一支新聞宣傳隊(duì)伍。其次是發(fā)揮了《陜北礦業(yè)》內(nèi)外宣傳和通訊員培養(yǎng)雙重作用，加強(qiáng)了隊(duì)伍建設(shè)，提高了報(bào)紙質(zhì)量。
今年1-10月，《陜北礦業(yè)》共出版20期，刊稿500多篇。其中，韓家灣礦采用稿件117篇、大哈拉礦采用稿件50篇、包頭運(yùn)銷(xiāo)公司采用稿件73篇、神木運(yùn)銷(xiāo)公司采用稿件30篇，全部超額完成公司下達(dá)的上稿任務(wù)。對(duì)外宣傳報(bào)道（平面紙質(zhì)媒體）刊用27篇，其中在省部級(jí)以上報(bào)刊刊稿25篇，樹(shù)立了公司良好的外部形象。值得一提的是，公司對(duì)外宣傳工作在2009年實(shí)現(xiàn)了新的突破,即在《陜西日?qǐng)?bào)》和《陜西工人報(bào)》等報(bào)刊外發(fā)稿件，無(wú)論從數(shù)量還是質(zhì)量均實(shí)現(xiàn)了新的突破;在《陜西日?qǐng)?bào)》對(duì)公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展進(jìn)行了專(zhuān)版重點(diǎn)宣傳，有力地宣傳和展示了公司形象。
（四）精神文明和企業(yè)文化建設(shè)得到了加強(qiáng)，加快了和諧礦區(qū)的創(chuàng)建。
一年來(lái)，公司從加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)、增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁出發(fā)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工活動(dòng)為抓手，著力提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。公司投資1萬(wàn)多元為包頭運(yùn)銷(xiāo)公司新建了圖書(shū)室，為職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)創(chuàng)造了條件。包頭運(yùn)銷(xiāo)公司在抓好職工自學(xué)的基礎(chǔ)上，聘請(qǐng)了鐵路管理人員給職工講解鐵路運(yùn)輸知識(shí)。韓家灣礦每季度組織全礦職工培訓(xùn)集中培訓(xùn)一次，區(qū)隊(duì)每月組織集中培訓(xùn)一次，班組在每個(gè)班前會(huì)組織學(xué)習(xí)崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)，培養(yǎng)了職工的文明習(xí)慣，提高了安全生產(chǎn)技能。
在精神文明建設(shè)中，公司以文明單位創(chuàng)建為動(dòng)力，把提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)與加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)結(jié)合起來(lái)，對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行綠化美化，基本做到環(huán)境衛(wèi)生整潔化、日常管理牌板化、各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)化，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工對(duì)企業(yè)的榮譽(yù)感。韓家灣礦結(jié)合礦井產(chǎn)業(yè)升級(jí)，對(duì)生產(chǎn)、生活主要設(shè)施進(jìn)行了改造，礦區(qū)面貌煥然一新。包頭運(yùn)銷(xiāo)公司對(duì)辦公樓進(jìn)行了修繕，配備了必要的辦公設(shè)施，進(jìn)一步改善了職工的辦公和生活環(huán)境。今年上半年，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司、韓家灣礦被評(píng)為集團(tuán)公司文明單位，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司經(jīng)理馮剛同志被評(píng)為集團(tuán)公司勞動(dòng)模范。
在企業(yè)文化建設(shè)中，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司對(duì)征集的理念進(jìn)行了整理，并設(shè)置了宣傳牌板、刷新了警示標(biāo)語(yǔ)。大哈拉礦在辦公區(qū)設(shè)置了安全警示牌板，在生產(chǎn)區(qū)懸掛了安全理念橫幅。韓家灣礦在產(chǎn)業(yè)升級(jí)中不忘企業(yè)文化硬件投入，建設(shè)安全文化長(zhǎng)廊，在路燈上設(shè)置了宣傳牌板，在區(qū)隊(duì)開(kāi)展了班前安全禮儀活動(dòng)。
2009年10月20日至27日，公司組織部分宣傳思想政治工作人員和二級(jí)單位黨委（支部）書(shū)記一行8人，先后赴黃陵、蒲白、澄河、韓城等單位考察學(xué)習(xí)企業(yè)文化建設(shè)情況，通過(guò)座談、觀看專(zhuān)題宣傳片、實(shí)地查看，切實(shí)感受到了兄弟單位企業(yè)文化建設(shè)的力度和文化的魅力；10月29日上午，邀請(qǐng)西安交大公共管理學(xué)院院長(zhǎng)張思鋒教授來(lái)公司為公司機(jī)關(guān)和二級(jí)單位中層以上管理人員舉辦《核心競(jìng)爭(zhēng)力及其培植--論企業(yè)文化建設(shè)》的專(zhuān)題講座。10月29日下午至11月2日，由公司黨群部和西安交大公共管理學(xué)院組成的6人調(diào)研小組深入公司機(jī)關(guān)及各二級(jí)單位開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，為下一步公司企業(yè)文化建設(shè)整體推進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總的來(lái)看，陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作雖然做了大量工作，取得了一些的成績(jī)，但與集團(tuán)公司的要求還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在宣傳思想政治工作創(chuàng)新不夠，辦法不多，步子不快；基層單位宣傳思想政治工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)；宣傳思想政治工作人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
2009年，是陜北礦業(yè)公司“強(qiáng)一進(jìn)一”戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)施的起步年，也是公司廣大干部凝心聚力、奮力拚搏，加快發(fā)展、做強(qiáng)做大的一年。一年來(lái)，在公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)公司黨群部的指導(dǎo)下，宣傳思想政治工作認(rèn)真貫徹落實(shí)黨十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)工作中心，以凝心聚力、營(yíng)造氛圍、構(gòu)建和諧、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，扎實(shí)工作，穩(wěn)步推進(jìn)，較好地發(fā)揮了陣地和凝聚作用，調(diào)動(dòng)了方方面面的積極因素，為公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的完成做出了積極的貢獻(xiàn)。
一、主要工作和特點(diǎn)。
陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作主要表現(xiàn)在七個(gè)方面：理論教育工作有所創(chuàng)新；形勢(shì)任務(wù)教育扎實(shí)有效；日常宣傳教育積極主動(dòng)；思想政治工作研究持續(xù)活躍；新聞報(bào)道工作成績(jī)顯著；精神文明建設(shè)繼續(xù)深化；宣傳隊(duì)伍自身建設(shè)不斷加強(qiáng)。主要抓了以下四項(xiàng)重點(diǎn)工作：
（一）宣傳思想政治工作得到了加強(qiáng)，發(fā)揮了陣地和凝聚作用。
按照公司黨委的工作部署，各單位結(jié)合工作實(shí)際和發(fā)展需要，針對(duì)干部職工的思想狀況，認(rèn)真開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育，為各項(xiàng)工作順利進(jìn)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。一是政治理論學(xué)習(xí)常抓不懈。公司黨委修訂完善了中心組學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時(shí)間、形式和考核辦法，使政治理論學(xué)習(xí)進(jìn)一步規(guī)范化和制度化；各單位結(jié)合實(shí)際，建立和完善了政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，保證了學(xué)習(xí)活動(dòng)的正常開(kāi)展。二是學(xué)習(xí)內(nèi)容不斷充實(shí)。各級(jí)黨政把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識(shí)和上級(jí)的文件精神有機(jī)結(jié)合起來(lái)，拓寬了學(xué)習(xí)的知識(shí)面，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的實(shí)效性。三是學(xué)習(xí)方法形式多樣。各級(jí)黨政把集中學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)、知識(shí)競(jìng)賽和形勢(shì)任務(wù)教育結(jié)合起來(lái)，使學(xué)習(xí)更加貼近干部職工的思想和工作實(shí)際，統(tǒng)一了思想，促進(jìn)了工作。
在全體黨員和職工中深入開(kāi)展了“獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動(dòng)和“管理質(zhì)量達(dá)標(biāo)年”活動(dòng)；開(kāi)展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選活動(dòng)，選樹(shù)了集團(tuán)公司文明單位包頭運(yùn)銷(xiāo)公司、韓家灣煤礦和勞動(dòng)模范馮剛等先進(jìn)典型，發(fā)揮了先進(jìn)典型的示范引路作用，調(diào)動(dòng)了方方面面的積極性；開(kāi)展了“講黨性、重品行、作表率，樹(shù)組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，培育了廣大宣傳思想政治工作者的政治堅(jiān)定性、品德純潔性和行為先進(jìn)性，為今后各項(xiàng)工作深入開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
注重宣傳思想政治工作，充分利用和發(fā)揮板報(bào)、(免費(fèi)提供，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明)櫥窗、標(biāo)語(yǔ)、《陜北礦業(yè)》和互聯(lián)網(wǎng)等陣地的作用，堅(jiān)持了正確的輿論導(dǎo)向、思想觀念引導(dǎo)和形勢(shì)任務(wù)教育，深入宣傳了黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義榮辱觀教育，積極開(kāi)展了安全生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí)、黨員答題競(jìng)賽、先進(jìn)典型宣傳等系列活動(dòng)；組建了公司門(mén)戶網(wǎng)站，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)作用，扎實(shí)推進(jìn)了宣傳思想政治工作，為公司快速發(fā)展，構(gòu)建和諧礦區(qū)提供了強(qiáng)大的思想文化保證。
利用《陜。
北礦業(yè)》這一宣傳陣地，大力推廣各單位在踐行科學(xué)發(fā)展觀中的新鮮經(jīng)驗(yàn)和好的做法，宣傳重點(diǎn)工程和先進(jìn)典型。對(duì)外宣傳也取得了顯著成效，代表集團(tuán)公司參展了在榆林舉辦的第三屆榆林國(guó)際煤炭暨能源產(chǎn)業(yè)博覽會(huì)，受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的通報(bào)表彰；并在《陜西日?qǐng)?bào)》、《陜西工人報(bào)》、《榆林日?qǐng)?bào)》等平面媒體對(duì)公司三個(gè)文明建設(shè)進(jìn)行了大力宣傳，提高了公司的知名度和美譽(yù)度，樹(shù)立了良好的外部形象。
進(jìn)一步健全了職工思想政治工作研究網(wǎng)絡(luò)，下發(fā)了政研課題，積極開(kāi)展思想政治工作調(diào)查研究，并把思想政治工作融入安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等中心工作之中，先后組織開(kāi)展了紀(jì)念“五一口號(hào)”發(fā)表60周年暨改革開(kāi)放30周年有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)，開(kāi)展了深化學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研等活動(dòng)，共收到研究論文17篇，為公司快速發(fā)展奠定了思想基礎(chǔ)。組織編撰《陜北礦業(yè)公司志》一書(shū)，目前，正在征集各方面的意見(jiàn)，作進(jìn)一步的修訂。
（二）日常宣傳教育得到了加強(qiáng)，增強(qiáng)了針對(duì)性和實(shí)效性。
日常宣傳教育始終圍繞公司的中心工作，抓好黨的政策學(xué)習(xí)、集團(tuán)公司文件精神傳達(dá)，公司重要會(huì)議貫徹落實(shí)和社會(huì)宣傳等工作，多方鼓舞士氣、凝聚力量，積極宣傳企業(yè)形象，增強(qiáng)了宣傳思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
在制度建設(shè)上，進(jìn)一步完善和修訂了公司新聞宣傳工作管理辦法、新聞宣傳報(bào)道工作考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法和通訊員隊(duì)伍建設(shè)等有關(guān)制度，注重新聞宣傳隊(duì)伍建設(shè)，保證了公司重大事項(xiàng)、重大決策、中心工作及各類(lèi)會(huì)議的宣傳報(bào)道工作。各單位成立了新聞宣傳報(bào)道小組，組建了通訊員隊(duì)伍，制定了管理制度，完善了激勵(lì)機(jī)制，明確了目標(biāo)任務(wù)，并努力改善通訊員的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境，激發(fā)了宣傳干部的積極性、事業(yè)心和成就感。
在工作創(chuàng)新上，公司對(duì)《陜北礦業(yè)》報(bào)進(jìn)行了改版，增強(qiáng)了新聞宣傳的時(shí)效性，突出了知識(shí)性、趣味性和指導(dǎo)性，并在版面設(shè)計(jì)上進(jìn)行了大膽創(chuàng)新，增設(shè)了《安全漫畫(huà)連載》、《讀書(shū)》、《工作研究》、《親情底片》、《藝海拾貝》、《愛(ài)心榜》等十多個(gè)欄目。同時(shí)，我們對(duì)公司三個(gè)文明建設(shè)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型進(jìn)行專(zhuān)版宣傳，彰顯了以人為本、勞動(dòng)光榮、知識(shí)崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
在欄目組稿上，我們始終堅(jiān)持服務(wù)公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作中心這一主題，突出指導(dǎo)工作、交流經(jīng)驗(yàn)、鼓舞士氣、營(yíng)造氛圍這一職責(zé)，及時(shí)根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、重點(diǎn)工作推進(jìn)情況和職工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行針對(duì)性組稿，并狠抓稿件質(zhì)量的提高和報(bào)紙版面的美化，有力地配合了公司黨政工作。
在服務(wù)生產(chǎn)上，開(kāi)展了以“美化生態(tài)環(huán)境、崗位建功立業(yè)、構(gòu)建和諧礦區(qū)”為主題的`青年志愿者活動(dòng)、“全國(guó)安全生產(chǎn)月”活動(dòng)、“青年節(jié)能減排”活動(dòng)、“百日安全”活動(dòng)等；在《陜北礦業(yè)》上開(kāi)辟了《安全漫畫(huà)連載》、《工作研究》等欄目，連續(xù)刊登安全生產(chǎn)知識(shí)，發(fā)揮了宣傳思想政治工作服務(wù)安全生產(chǎn)的作用，增強(qiáng)了針對(duì)性和實(shí)效性，形成了濃厚的安全宣傳教育氛圍，使“安全高于一切、安全先于一切、安全影響一切、安全重于一切”的理念深入人心。
（三）隊(duì)伍和陣地建設(shè)得到了加強(qiáng)，營(yíng)造了和諧發(fā)展的良好氛圍。
在隊(duì)伍建設(shè)上，首先是狠抓隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。公司黨群部利用各種時(shí)機(jī)為通訊員提供學(xué)習(xí)資料，解決生活工作困難，面對(duì)面耐心輔導(dǎo)，交流采編心得，及時(shí)為通訊員傳授新聞寫(xiě)作知識(shí)，激發(fā)了通訊員的寫(xiě)稿熱情，培育了一支新聞宣傳隊(duì)伍。其次是發(fā)揮了《陜北礦業(yè)》內(nèi)外宣傳和通訊員培養(yǎng)雙重作用，加強(qiáng)了隊(duì)伍建設(shè)，提高了報(bào)紙質(zhì)量。
今年1-10月，《陜北礦業(yè)》共出版20期，刊稿500多篇。其中，韓家灣礦采用稿件117篇、大哈拉礦采用稿件50篇、包頭運(yùn)銷(xiāo)公司采用稿件73篇、神木運(yùn)銷(xiāo)公司采用稿件30篇，全部超額完成公司下達(dá)的上稿任務(wù)。對(duì)外宣傳報(bào)道（平面紙質(zhì)媒體）刊用27篇，其中在省部級(jí)以上報(bào)刊刊稿25篇，樹(shù)立了公司良好的外部形象。值得一提的是，公司對(duì)外宣傳工作在2009年實(shí)現(xiàn)了新的突破,即在《陜西日?qǐng)?bào)》和《陜西工人報(bào)》等報(bào)刊外發(fā)稿件，無(wú)論從數(shù)量還是質(zhì)量均實(shí)現(xiàn)了新的突破;在《陜西日?qǐng)?bào)》對(duì)公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展進(jìn)行了專(zhuān)版重點(diǎn)宣傳，有力地宣傳和展示了公司形象。
（四）精神文明和企業(yè)文化建設(shè)得到了加強(qiáng)，加快了和諧礦區(qū)的創(chuàng)建。
一年來(lái)，公司從加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)、增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁出發(fā)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工活動(dòng)為抓手，著力提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。公司投資1萬(wàn)多元為包頭運(yùn)銷(xiāo)公司新建了圖書(shū)室，為職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)創(chuàng)造了條件。包頭運(yùn)銷(xiāo)公司在抓好職工自學(xué)的基礎(chǔ)上，聘請(qǐng)了鐵路管理人員給職工講解鐵路運(yùn)輸知識(shí)。韓家灣礦每季度組織全礦職工培訓(xùn)集中培訓(xùn)一次，區(qū)隊(duì)每月組織集中培訓(xùn)一次，班組在每個(gè)班前會(huì)組織學(xué)習(xí)崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)，培養(yǎng)了職工的文明習(xí)慣，提高了安全生產(chǎn)技能。
在精神文明建設(shè)中，公司以文明單位創(chuàng)建為動(dòng)力，把提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)與加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)結(jié)合起來(lái)，對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行綠化美化，基本做到環(huán)境衛(wèi)生整潔化、日常管理牌板化、各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)化，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工對(duì)企業(yè)的榮譽(yù)感。韓家灣礦結(jié)合礦井產(chǎn)業(yè)升級(jí)，對(duì)生產(chǎn)、生活主要設(shè)施進(jìn)行了改造，礦區(qū)面貌煥然一新。包頭運(yùn)銷(xiāo)公司對(duì)辦公樓進(jìn)行了修繕，配備了必要的辦公設(shè)施，進(jìn)一步改善了職工的辦公和生活環(huán)境。今年上半年，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司、韓家灣礦被評(píng)為集團(tuán)公司文明單位，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司經(jīng)理馮剛同志被評(píng)為集團(tuán)公司勞動(dòng)模范。
在企業(yè)文化建設(shè)中，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司對(duì)征集的理念進(jìn)行了整理，并設(shè)置了宣傳牌板、刷新了警示標(biāo)語(yǔ)。大哈拉礦在辦公區(qū)設(shè)置了安全警示牌板，在生產(chǎn)區(qū)懸掛了安全理念橫幅。韓家灣礦在產(chǎn)業(yè)升級(jí)中不忘企業(yè)文化硬件投入，建設(shè)安全文化長(zhǎng)廊，在路燈上設(shè)置了宣傳牌板，在區(qū)隊(duì)開(kāi)展了班前安全禮儀活動(dòng)。
管理學(xué)院組成的6人調(diào)研小組深入公司機(jī)關(guān)及各二級(jí)單位開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，為下一步公司企業(yè)文化建設(shè)整體推進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總的來(lái)看，陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作雖然做了大量工作，取得了一些的成績(jī)，但與集團(tuán)公司的要求還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在宣傳思想政治工作創(chuàng)新不夠，辦法不多，步子不快；基層單位宣傳思想政治工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)；宣傳思想政治工作人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
二、2009年重點(diǎn)工作設(shè)想。
“宣傳思想政治工作是黨和國(guó)家工作的重要組成部分，在中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)全局中具有重要地位，發(fā)揮著不可替代的作用。實(shí)現(xiàn)黨的十七大描繪的宏偉藍(lán)圖，宣傳思想政治工作擔(dān)負(fù)著統(tǒng)一思想、凝聚力量的重大任務(wù)，擔(dān)負(fù)著推動(dòng)社會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮、興起社會(huì)主義文化建設(shè)新高潮的重大使命?！比绾芜M(jìn)一步貫徹落實(shí)總書(shū)記2009年元月22日在全國(guó)宣傳思想政治工作會(huì)議上的重要講話精神，推進(jìn)陜北礦業(yè)公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展是我們陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作的重點(diǎn)工作。
面對(duì)新形勢(shì)，迎接新挑戰(zhàn)，完成新任務(wù)，迫切需要宣傳思想政治工作統(tǒng)一思想，凝聚力量，振奮人心，鼓舞士氣，為公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)大的智力支持和思想保證。
（一）深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，著力鞏固干部職工團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。
堅(jiān)持把黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀繼續(xù)作為政治理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)。積極引導(dǎo)干部職工全面領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握黨的十七大提出的重點(diǎn)理論觀點(diǎn)、重大戰(zhàn)略思想和重大工作部署，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，把思想和行動(dòng)進(jìn)一步統(tǒng)一到十七大精神上來(lái)。制定公司深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹科學(xué)發(fā)展觀的安排意見(jiàn)和具體措施，安排部署好全年的理論學(xué)習(xí)，著力用馬克思主義中國(guó)化最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
分層次、有重點(diǎn)地組織好領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的學(xué)習(xí)。要充分利用黨委中心組學(xué)習(xí)這一主要形式，使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)成為學(xué)習(xí)宣傳十七大精神、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的模范，提高用發(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)公司改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作的能力。同時(shí)，要認(rèn)真抓好干部職工的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，通過(guò)宣講科學(xué)發(fā)展觀、舉辦輪訓(xùn)班、撰寫(xiě)心得體會(huì)等不同形式，深入推進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)熱潮，努力使黨的最新重大理論成果走進(jìn)生活，切近群眾，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。
大力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)。要始終不渝地將科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)宣傳貫徹同廣大干部職工的思想實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來(lái)，同影響和制約企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定等突出問(wèn)題有機(jī)結(jié)合起來(lái)，使科學(xué)發(fā)展觀真正成為澄清各種錯(cuò)誤思想認(rèn)識(shí)的有力武器，成為謀劃企業(yè)改革發(fā)展的正確思路，成為推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的有效措施，努力在武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上取得實(shí)效。
（二）開(kāi)展形式多樣的宣傳教育活動(dòng)，不斷增強(qiáng)宣傳思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
繼續(xù)組織好形勢(shì)任務(wù)和理想信念教育。明年是陜北礦業(yè)公司建局20周年，也是實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展最為關(guān)鍵的一年。我們要以此為契機(jī)，充分運(yùn)用各種媒體、以多(免費(fèi)提供，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明)種形式，大力宣傳公司發(fā)生的巨大變化，宣傳公司改革發(fā)展取得的新進(jìn)展、新成效，堅(jiān)定廣大干部職工做強(qiáng)做大企業(yè)的信心和決心。
深入開(kāi)展形式多樣的主題教育。我們將緊密結(jié)合公司快速發(fā)展過(guò)程中的重點(diǎn)工作和干部職工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)、疑點(diǎn)問(wèn)題，摸準(zhǔn)思想脈搏，有的放矢地組織開(kāi)展各種主題教育，教育引導(dǎo)廣大干部職工把搞好公司的熱情和信心轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展、創(chuàng)建和諧礦區(qū)的強(qiáng)大力量，切實(shí)達(dá)到轉(zhuǎn)變思想觀念、強(qiáng)化內(nèi)部管理、優(yōu)化職工隊(duì)伍、提高勞動(dòng)技能的目的，著力增強(qiáng)主題教育的針對(duì)性和實(shí)效性。
大力開(kāi)展科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐教育活動(dòng)。用廣大干部職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式組織開(kāi)展形式多樣的宣傳教育活動(dòng)，使其更多地掌握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求，教育和引導(dǎo)廣大干部職工緊緊圍繞公司“強(qiáng)一進(jìn)一”戰(zhàn)略目標(biāo)，創(chuàng)新發(fā)展理念，豐富發(fā)展思路，破解發(fā)展難題，著力推動(dòng)轉(zhuǎn)變不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，推動(dòng)解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，不斷增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。
認(rèn)真做好公司改革發(fā)展過(guò)程中的思想政治工作。我們要把服務(wù)公司中心工作、維護(hù)職工權(quán)益作為宣傳思想政治工作的兩個(gè)重點(diǎn)，認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究，有針對(duì)性地做好宣傳鼓動(dòng)和解疑釋惑工作，理順情緒、化解矛盾，積極引導(dǎo)職工支持和參與改革，樹(shù)立與公司快速發(fā)展相適應(yīng)的職業(yè)道德和工作作風(fēng)。
加強(qiáng)新形勢(shì)下宣傳思想政治工作的研究探索。要重視職工思想政治工作的研究，緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的實(shí)際和重大舉措，進(jìn)一步加大宣傳思想政治工作的方式方法，著力增強(qiáng)宣傳思想政治工作的預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性、針對(duì)性和有效性、吸引力和感染力。我們將適時(shí)召開(kāi)思想政治工作研討會(huì)，就貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)和諧礦區(qū)進(jìn)行理論研討。
（三）堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，努力構(gòu)建公司快速發(fā)展的的良好輿論環(huán)境。
認(rèn)真組織開(kāi)展新一輪的思想大解放大討論活動(dòng)。著眼于以思想大解放、激發(fā)創(chuàng)新活力、推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展為目的，積極開(kāi)展思想大解放大討論活動(dòng)，教育引導(dǎo)干部職工充分認(rèn)識(shí)在新形勢(shì)下繼續(xù)解放思想的重要性和必要性，著力強(qiáng)化發(fā)展意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、爭(zhēng)先意識(shí)，為切實(shí)加快公司科學(xué)發(fā)展破除思想障礙，為做強(qiáng)做大陜北礦業(yè)公司提供強(qiáng)大的思想動(dòng)力。
全面深入地宣傳公司改革發(fā)展成果。充分運(yùn)用各種信息載體，大力宣傳報(bào)道公司深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)等方面新思路新舉措，大力宣傳公司近年來(lái)所取得新進(jìn)展新成就，著力塑造陜北礦業(yè)公司良好的外部形象。2009年，礦井產(chǎn)業(yè)升級(jí)即將結(jié)束，安山井田就要開(kāi)工，公司新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)將全面鋪開(kāi)。為此，我們要深入開(kāi)展宣傳報(bào)道活動(dòng)，為公司又好又快發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。
（四）深入開(kāi)展精神文明和企業(yè)文化建設(shè)，推動(dòng)和諧礦區(qū)創(chuàng)建。
教育干部群眾，引導(dǎo)廣大職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷推動(dòng)公司形成文明和諧的良好風(fēng)尚。
深入開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。要緊緊抓住陜北礦業(yè)公司建局20周年的有利契機(jī)，開(kāi)展形式多樣慶?；顒?dòng)，融洽人際關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)和諧，培育文明道德風(fēng)尚，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)做強(qiáng)做大創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境。按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求，不斷深化拓展文明創(chuàng)建的內(nèi)容，大力推進(jìn)和諧公司創(chuàng)建活動(dòng)。繼續(xù)組織開(kāi)展文明單位、文明班組、文明示范崗等創(chuàng)建活動(dòng)，不斷推進(jìn)公司精神文明建設(shè)，進(jìn)一步提高職工的文明素質(zhì)和公司文明水平。
積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。要嚴(yán)格按照公司即將推行的企業(yè)文化實(shí)施綱要的總體部署，扎實(shí)開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)，提高文化品位，塑造企業(yè)形象，打造企業(yè)品牌，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。公司適時(shí)舉辦企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流推介會(huì)，總結(jié)推廣企業(yè)文化建設(shè)的先進(jìn)典型。
（五）加強(qiáng)宣傳思想隊(duì)伍建設(shè)，提升宣傳思想政治工作能力。
加強(qiáng)宣傳思想政治工作隊(duì)伍建設(shè)。采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”、“走出去”多種方法，加大對(duì)宣傳思想政治工作人員的教育培訓(xùn)，深化對(duì)黨的最新重大理論成果和現(xiàn)代科技知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)宣傳思想干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，努力在加強(qiáng)思想政治建設(shè)、樹(shù)立良好形象、提高創(chuàng)新能力上下功夫，在增強(qiáng)業(yè)務(wù)本領(lǐng)、改進(jìn)工作作風(fēng)、切實(shí)推動(dòng)工作上取得明顯成效，不斷提高宣傳思想干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力，努力造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的宣傳思想政治工作隊(duì)伍。
拓展宣傳思想政治工作的廣度和深度。要結(jié)合2009年度黨群工作檢查結(jié)果，切實(shí)抓緊抓好宣傳思想政治工作的基礎(chǔ)工作和隊(duì)伍建設(shè)；對(duì)宣傳思想政治工作人員要堅(jiān)持做到學(xué)習(xí)上支持、生活上關(guān)心、工作上幫助、政治上愛(ài)護(hù)，并通過(guò)多種形式，抓好宣傳思想政治工作的隊(duì)伍建設(shè)。同時(shí)，在抓好日常宣傳思想政治工作的基礎(chǔ)上，要突出與時(shí)俱進(jìn)的精神，要努力做到工作理念要?jiǎng)?chuàng)新、工作內(nèi)容要?jiǎng)?chuàng)新、工作的方法要?jiǎng)?chuàng)新。同時(shí)，要加大對(duì)宣傳陣地建設(shè)和硬件投入，保證必要的宣傳經(jīng)費(fèi)，改善宣傳思想政治工作條件，為搞好宣傳思想政治工作創(chuàng)造必要的便利條件。
2009年11月12日。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇十一
本人自20xx年通過(guò)人事廳選調(diào)到xx鎮(zhèn)以來(lái)，至今已在xx工作11年，歷任xx片副主任、xx片副書(shū)記、主任、經(jīng)委副主任、政法、信訪辦公室主任等職。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教育和培養(yǎng)下，在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己在思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績(jī)，個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高?，F(xiàn)將本人近年來(lái)的思想、工作、學(xué)習(xí)情況作一個(gè)簡(jiǎn)要總結(jié)匯報(bào)。
作為一個(gè)基層員工，只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要和工作的需要。首先通過(guò)理論學(xué)習(xí)，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力，堅(jiān)定了立場(chǎng)和信念，在重大問(wèn)題面前能保持清醒的頭腦。
其次，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，無(wú)論從事什么工作，都要通過(guò)學(xué)習(xí)對(duì)自己的本職工作有一個(gè)明確的了解，其間，在農(nóng)村總支學(xué)習(xí)處理村干部和群眾關(guān)系，在經(jīng)濟(jì)工作中學(xué)習(xí)與企業(yè)老總和業(yè)務(wù)單位溝通，在黨辦處理上下級(jí)之間的領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，在綜治信訪工作中全面協(xié)調(diào)處理各方面的矛盾。通過(guò)業(yè)務(wù)工作和實(shí)踐與理論相結(jié)合的學(xué)習(xí)，使我自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)不斷完善和知識(shí)體系不斷健全，讓自己盡早盡快的熟悉工作情況，逐步走向成熟。
通過(guò)這11年的工作，深深的體會(huì)到工作中始終保持一種積極向上的心態(tài)，勤勤懇懇、任勞任怨、不計(jì)得失的開(kāi)展工作，才能得到大家的公認(rèn)，才能做一個(gè)合格的好干部，我是這樣想，也是這樣做的。
在農(nóng)村工作中，服從大局。積極到村、到戶開(kāi)展工作，不折不扣的完成任務(wù)，同時(shí)與村干部和群眾建立良好的關(guān)系。今年在北湖垸村移民建設(shè)及搬遷工程中遇到了很多難題，從施工簽訂合同到鄖縣移民順利入戶，后續(xù)矛盾的處理。我一直在一線與施工方、村支部、群眾、移民之間協(xié)調(diào)矛盾。土場(chǎng)的協(xié)調(diào)及除障任務(wù)是涉及到群眾的利益，是施工期間最難的事。通過(guò)與村支部配合積極做好群眾工作，要求認(rèn)清形勢(shì)，移民搬遷也是迫不得已，都是為了國(guó)家的利益，要舍大家為小家，同時(shí)要求施工方加大補(bǔ)償力度，迅速開(kāi)始施工，最后達(dá)成一致意見(jiàn)，才能按期完成移民房屋建設(shè)。
在經(jīng)濟(jì)工任中，為企業(yè)老板從洽淡、引進(jìn)、開(kāi)工、投產(chǎn)等全方位的進(jìn)行服務(wù)，急老板之所急想老板之所想，使老板在胡場(chǎng)投資放心、工作舒心、賺錢(qián)開(kāi)心，同時(shí)加強(qiáng)與上級(jí)主管部門(mén)的聯(lián)系溝通，做好聯(lián)絡(luò)工作，使企業(yè)老板和相關(guān)部門(mén)融洽相處，創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。在天鹿鍋爐引進(jìn)后，要求擴(kuò)規(guī)，有一半的土地沒(méi)有辦理土地證，通過(guò)與企業(yè)和土管局聯(lián)絡(luò)，按要求組織材料，互相配合。有時(shí)為一些資料的收集，多次到宜昌總公司和建堤村辦理相關(guān)手續(xù)，一直到手續(xù)完善為止，順利的完成土地證的辦理。在施工期間更是吃住在工地，現(xiàn)場(chǎng)辦公解決各類(lèi)建筑材料和施工矛盾。使天鹿鍋爐現(xiàn)在順利投產(chǎn)，即將成為胡場(chǎng)稅收的又一大增長(zhǎng)點(diǎn)。
在黨委辦公室期間，能正確擺正位置。加強(qiáng)公文寫(xiě)作等業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)，積極做好上傳下達(dá)、文電處理、公文寫(xiě)作、上級(jí)接待等服務(wù)工作。剛到辦公室期間，能迅速進(jìn)入角色。學(xué)習(xí)以前的公文資料，虛心向同事和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，不斷地充實(shí)、完善自我。通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)后，黨辦的各項(xiàng)工作都能應(yīng)付自如，并不斷的創(chuàng)新工作方式方法。
通過(guò)不同工作的磨練，使我的工作能力不斷的得以提高，應(yīng)變能力不斷增強(qiáng)。適應(yīng)各種環(huán)境的能力也不斷增強(qiáng)，也養(yǎng)成了更加嚴(yán)謹(jǐn)，更加細(xì)致的工作作風(fēng)，并具備了獨(dú)立處理各種復(fù)雜問(wèn)題的能力。
在工作期間，尊重和服從領(lǐng)導(dǎo)安排，團(tuán)結(jié)同事，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，管好自己的言行和思想，不參加違法亂紀(jì)的事件，抵制不良的歪風(fēng)邪氣，嚴(yán)于律已，遵章守紀(jì)，注意將工作、學(xué)習(xí)等有機(jī)結(jié)合起來(lái)，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
總之，經(jīng)過(guò)這些年的工作，本人在自身素質(zhì)、道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、工作能力上都有了大的提高，較好的完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，這是與黨和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助分不開(kāi)的。在今后的工作中，將加倍努力學(xué)習(xí)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，更好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，更好地配合領(lǐng)導(dǎo)工作。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇十二
第一，政治思想方面：堅(jiān)持以馬克思列寧主義、思想、理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，時(shí)刻緊密團(tuán)結(jié)在xxx周?chē)?，在思想上、政治上、組織上同xxx保持一致，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，以救死扶傷為己任，立足本職，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)同志，服務(wù)病人。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、“科學(xué)發(fā)展觀”重要論述及新時(shí)期衛(wèi)生工作方針政策，努力提高政治理論水平，不斷增強(qiáng)政治敏銳性與鑒別判斷能力，以政治修養(yǎng)統(tǒng)領(lǐng)全局，增強(qiáng)大局觀念，立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，盡力而為，量力而行，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作相結(jié)合，在學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步，有力提高了自己的政治素質(zhì)與能力。
第二，業(yè)務(wù)工作方面：自參加工作以來(lái)，在內(nèi)科臨床工作崗位上，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高技術(shù)水平。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院充分發(fā)揮“立足基層、面向群眾、熟悉三基、一專(zhuān)多能”的特點(diǎn)，熟練掌握了內(nèi)科臨床常見(jiàn)病、多發(fā)病與疑難雜癥的診治，特別在心血管系統(tǒng)疾病的診治方面在周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)具有一定影響，受到患者的一致好評(píng)。工作之余，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，積極撰寫(xiě)醫(yī)學(xué)論文，分別在國(guó)家級(jí)雜志《中國(guó)基層醫(yī)藥》、《中國(guó)全科醫(yī)學(xué)》、《心肺血管病雜志》上公開(kāi)發(fā)表論文三篇。
第三，醫(yī)院管理方面：自擔(dān)任醫(yī)療股長(zhǎng)兼辦公室主任以來(lái)，自覺(jué)、主動(dòng)投身到醫(yī)院管理當(dāng)中去，刻苦學(xué)習(xí)醫(yī)院管理知識(shí)，以科學(xué)管理知識(shí)武裝自己，協(xié)助院長(zhǎng)做好業(yè)務(wù)與其他事務(wù)管理工作。具體工作為：參與制訂醫(yī)院管理規(guī)章制度及工作量化工資方案；協(xié)助防范、處理醫(yī)療差錯(cuò)事故；督導(dǎo)醫(yī)護(hù)質(zhì)量評(píng)比檢查；醫(yī)院管理信息系統(tǒng)（his）的操作與維護(hù)；辦公室材料的整理歸檔；黨建、團(tuán)建工作；醫(yī)院精神文明建設(shè)等。
第四，對(duì)此次公開(kāi)招考后備干部的個(gè)人看法：
這次牡丹區(qū)衛(wèi)生局黨委聯(lián)合區(qū)人事局、監(jiān)察局組織的面向全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院后備干部工作，是新形勢(shì)下干部選拔任用制度改革的具體體現(xiàn)，是衛(wèi)生局黨委高度重視衛(wèi)生干部隊(duì)伍建設(shè)的具體體現(xiàn)，也是每個(gè)衛(wèi)生人都?xì)g欣鼓舞的重大事情，它為整個(gè)衛(wèi)生系統(tǒng)注入了一股清新之風(fēng)。
第五，今后打算：
這次考試，我有幸考了面試第一，總分第二，是與自己平時(shí)的努力工作與日常積累分不開(kāi)的，但更與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和關(guān)心密不可分。現(xiàn)在，我應(yīng)當(dāng)清醒的認(rèn)識(shí)到，自己還只是一個(gè)后備干部人選，應(yīng)該不驕不躁，虛心學(xué)習(xí)，隨時(shí)聽(tīng)從組織召喚與調(diào)遣。
關(guān)于今后，我有四點(diǎn)想法：
1、首先我會(huì)無(wú)條件服從衛(wèi)生局黨委工作計(jì)劃安排。
2、針對(duì)培養(yǎng)自己的單位與領(lǐng)導(dǎo)，我心存感激，但我會(huì)把感激之情化為今后工作的動(dòng)力，為單位增光添彩，讓領(lǐng)導(dǎo)放心滿意。
3、我到了任何一個(gè)單位，只要走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，都會(huì)將自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、管理經(jīng)驗(yàn)毫不保留的應(yīng)用到工作當(dāng)中去。
4、希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一個(gè)更大、更廣的展現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇十三
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,現(xiàn)代企業(yè)醫(yī)院也面臨著更多的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,這些現(xiàn)實(shí)狀況也成為推動(dòng)企業(yè)醫(yī)院不斷向前發(fā)展的動(dòng)力。因此，企業(yè)醫(yī)院要立足于不敗之地、提高醫(yī)院的綜合能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益最大化，有必要通過(guò)正確的引導(dǎo)，充分發(fā)揮思想政治工作的特殊力量，為確保企業(yè)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展提供思想保障和智力支持。在新形勢(shì)下，做好基層思想政治工作，應(yīng)從大處著眼，小處著手，實(shí)事求是，開(kāi)拓創(chuàng)新地去做好這項(xiàng)工作。
一、牢固樹(shù)立以人為本思想，是做好新時(shí)期企業(yè)醫(yī)院思想政治工作的根本。
科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。思想政治工作實(shí)質(zhì)就應(yīng)該是通過(guò)這項(xiàng)工作促進(jìn)人的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的升華，提升人的覺(jué)悟，調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，使其潛能和熱情得到最大限度的發(fā)揮。由于受到國(guó)家深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，取消以藥補(bǔ)醫(yī)等政策影響，企業(yè)醫(yī)院在近年的發(fā)展過(guò)程中遇到很多困難和挑戰(zhàn)。如果企業(yè)醫(yī)院職工上下團(tuán)結(jié)一心，在挑戰(zhàn)面前勇往直前，以一種對(duì)單位的無(wú)限忠誠(chéng)去創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，不懼怕任何競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)，要做到這一點(diǎn)則離不開(kāi)潛移默化的思想政治工作。
當(dāng)前，醫(yī)院之間競(jìng)爭(zhēng)激烈，而這種競(jìng)爭(zhēng)，其核心就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。人作為個(gè)體，有多樣的需求，需求得到滿足，積極性、創(chuàng)造性就會(huì)更高。就重汽醫(yī)院而言，員工也存在著各種各樣要求。如何將學(xué)有所長(zhǎng)人員安排到最能發(fā)揮其特長(zhǎng)并能為醫(yī)院創(chuàng)造最大效益的崗位工作，這是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)十分重視的一個(gè)問(wèn)題，同時(shí)也是醫(yī)院管理的基礎(chǔ)性工作。因此，企業(yè)醫(yī)院的思想政治工作不能單純地就事論事，要積極為職工辦實(shí)事，解除職工的后顧之憂，使他們把全部心思都放在工作上。
思想政治工作必須服從服務(wù)于醫(yī)療服務(wù)，必須堅(jiān)定不移地以病人為中心，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)緊張、有序、高效地開(kāi)展運(yùn)轉(zhuǎn)。醫(yī)院思想政治工作與醫(yī)療服務(wù)工作需緊密地結(jié)合起來(lái)，互相滲透，互相促進(jìn)，切不可偏廢一方。
一是按照醫(yī)院科室設(shè)置建立健全思想政治工作機(jī)構(gòu)。作為企業(yè)醫(yī)院來(lái)講，應(yīng)以積極的態(tài)度，采取有力的措施，建立健全政工機(jī)構(gòu)。不應(yīng)因種種理由撤并政工部門(mén)或削減黨群工作人員，從加強(qiáng)醫(yī)院思想政治工作的角度，這種做法是不可取的。
二是圍繞醫(yī)院中心工作，安排思想政治工作內(nèi)容。當(dāng)醫(yī)院進(jìn)行較大決策時(shí)，思想政治工作要圍繞醫(yī)院發(fā)展、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，對(duì)干部職工進(jìn)行團(tuán)結(jié)奮斗、再展宏圖的教育，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院新的飛躍發(fā)展而統(tǒng)一思想，共同奮斗;當(dāng)企業(yè)醫(yī)院面臨重重困難時(shí)，思想政治工作的重點(diǎn)應(yīng)放在對(duì)干部職工進(jìn)行艱苦奮斗、共渡難關(guān)的教育上;當(dāng)醫(yī)院面臨新的醫(yī)療服務(wù)任務(wù)時(shí)，思想政治工作則要把握時(shí)機(jī)，最大限度地調(diào)動(dòng)人的積極性，以保證醫(yī)療服務(wù)工作任務(wù)的完成。
三是在實(shí)際工作中，要善于抓主要矛盾，把作用發(fā)揮在決策前，落實(shí)在執(zhí)行中，滲透到管理上。
在當(dāng)前生活方式、就業(yè)方式多元化的情況下，員工在思想認(rèn)識(shí)、價(jià)值觀念等方面不可避免地要引起一些波動(dòng)，這就要求我們有針對(duì)性地做好思想政治工作，通過(guò)多種載體，用科學(xué)的觀念去武裝全體員工，培養(yǎng)職工高尚的情操，在醫(yī)院內(nèi)部形成一種勤奮敬業(yè)、奮發(fā)向上的良好氛圍。還可以通過(guò)一些豐富多彩、形式多樣、職工廣泛參與并樂(lè)于接受的活動(dòng)方式，寓教于樂(lè)，增強(qiáng)思想政治工作的吸引力、感染力和說(shuō)服力，增強(qiáng)職工的團(tuán)隊(duì)精神。通過(guò)教育活動(dòng)，提高全體員工的愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、法制意識(shí)，為企業(yè)醫(yī)院改革和發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證。回顧歷史，重汽醫(yī)院由一個(gè)依賴(lài)企業(yè)，艱難生存到隨企業(yè)重組后發(fā)展為獨(dú)立于濟(jì)南市各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的一顆明星，醫(yī)院黨組織做了很多艱苦細(xì)致的工作，充分反映了思想政治工作的巨大作用。
創(chuàng)新是發(fā)展的靈魂，是企業(yè)醫(yī)院思想政治工作在新形勢(shì)下生存與發(fā)展的生命線。隨著企業(yè)醫(yī)院改革的不斷深化，企業(yè)醫(yī)院思想政治工作必須適應(yīng)變化的新情況。這就要求我們?cè)谒悸飞?，要由被?dòng)向主動(dòng)轉(zhuǎn)變;在內(nèi)容上，要由單一的思想教育向提高隊(duì)伍整體素質(zhì)轉(zhuǎn)變;在形式上，要由集中、統(tǒng)一、大型的活動(dòng)向小型、靈活、多樣的方式轉(zhuǎn)變。在解決實(shí)際問(wèn)題時(shí)，思想政治工作干部要消除工作的“時(shí)間差”和滯后性，要以平等的態(tài)度待人，加強(qiáng)和職工的溝通和交流，注意把握職工的情緒，主動(dòng)把消極因素轉(zhuǎn)化為積極因素;針對(duì)職工中出現(xiàn)的思想實(shí)際問(wèn)題對(duì)癥下藥，引導(dǎo)職工做好本職工作。要?jiǎng)?chuàng)新工作思路和方法，以“換位”的方式思考問(wèn)題，想職工群眾之所想，急職工群眾之所急。這樣，我們的思想政治工作就會(huì)更有說(shuō)服力、感召力。
總之，思想政治工作作為一切工作的“生命線”，容不得半點(diǎn)忽視和懈怠。重汽醫(yī)院在中國(guó)重汽思想政治工作的感召下，應(yīng)一如既往地研究、探索，加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)院思想政治工作，緊密聯(lián)系實(shí)際，積極開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷提高思想政治工作的感召力和滲透力，努力開(kāi)創(chuàng)一個(gè)生動(dòng)活潑、扎實(shí)有效、促進(jìn)醫(yī)院長(zhǎng)久發(fā)展的思想政治工作新局面，使其更好地為企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航，為企業(yè)持續(xù)、快速和健康發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇十四
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,現(xiàn)代企業(yè)醫(yī)院也面臨著更多的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,這些現(xiàn)實(shí)狀況也成為推動(dòng)企業(yè)醫(yī)院不斷向前發(fā)展的動(dòng)力。因此，企業(yè)醫(yī)院要立足于不敗之地、提高醫(yī)院的綜合能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益最大化，有必要通過(guò)正確的引導(dǎo)，充分發(fā)揮思想政治工作的特殊力量，為確保企業(yè)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展提供思想保障和智力支持。在新形勢(shì)下，做好基層思想政治工作，應(yīng)從大處著眼，小處著手，實(shí)事求是，開(kāi)拓創(chuàng)新地去做好這項(xiàng)工作。
一、牢固樹(shù)立以人為本思想，是做好新時(shí)期企業(yè)醫(yī)院思想政治工作的根本。
科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。思想政治工作實(shí)質(zhì)就應(yīng)該是通過(guò)這項(xiàng)工作促進(jìn)人的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的升華，提升人的覺(jué)悟，調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，使其潛能和熱情得到最大限度的發(fā)揮。由于受到國(guó)家深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，取消以藥補(bǔ)醫(yī)等政策影響，企業(yè)醫(yī)院在近年的發(fā)展過(guò)程中遇到很多困難和挑戰(zhàn)。如果企業(yè)醫(yī)院職工上下團(tuán)結(jié)一心，在挑戰(zhàn)面前勇往直前，以一種對(duì)單位的無(wú)限忠誠(chéng)去創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，不懼怕任何競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)，要做到這一點(diǎn)則離不開(kāi)潛移默化的思想政治工作。
當(dāng)前，醫(yī)院之間競(jìng)爭(zhēng)激烈，而這種競(jìng)爭(zhēng)，其核心就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。人作為個(gè)體，有多樣的需求，需求得到滿足，積極性、創(chuàng)造性就會(huì)更高。就重汽醫(yī)院而言，員工也存在著各種各樣要求。如何將學(xué)有所長(zhǎng)人員安排到最能發(fā)揮其特長(zhǎng)并能為醫(yī)院創(chuàng)造最大效益的崗位工作，這是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)十分重視的一個(gè)問(wèn)題，同時(shí)也是醫(yī)院管理的基礎(chǔ)性工作。因此，企業(yè)醫(yī)院的思想政治工作不能單純地就事論事，要積極為職工辦實(shí)事，解除職工的后顧之憂，使他們把全部心思都放在工作上。
思想政治工作必須服從服務(wù)于醫(yī)療服務(wù)，必須堅(jiān)定不移地以病人為中心，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)緊張、有序、高效地開(kāi)展運(yùn)轉(zhuǎn)。醫(yī)院思想政治工作與醫(yī)療服務(wù)工作需緊密地結(jié)合起來(lái)，互相滲透，互相促進(jìn)，切不可偏廢一方。
一是按照醫(yī)院科室設(shè)置建立健全思想政治工作機(jī)構(gòu)。作為企業(yè)醫(yī)院來(lái)講，應(yīng)以積極的態(tài)度，采取有力的措施，建立健全政工機(jī)構(gòu)。不應(yīng)因種種理由撤并政工部門(mén)或削減黨群工作人員，從加強(qiáng)醫(yī)院思想政治工作的角度，這種做法是不可取的。
二是圍繞醫(yī)院中心工作，安排思想政治工作內(nèi)容。當(dāng)醫(yī)院進(jìn)行較大決策時(shí)，思想政治工作要圍繞醫(yī)院發(fā)展、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，對(duì)干部職工進(jìn)行團(tuán)結(jié)奮斗、再展宏圖的教育，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院新的飛躍發(fā)展而統(tǒng)一思想，共同奮斗;當(dāng)企業(yè)醫(yī)院面臨重重困難時(shí)，思想政治工作的重點(diǎn)應(yīng)放在對(duì)干部職工進(jìn)行艱苦奮斗、共渡難關(guān)的教育上;當(dāng)醫(yī)院面臨新的醫(yī)療服務(wù)任務(wù)時(shí)，思想政治工作則要把握時(shí)機(jī)，最大限度地調(diào)動(dòng)人的積極性，以保證醫(yī)療服務(wù)工作任務(wù)的完成。
三是在實(shí)際工作中，要善于抓主要矛盾，把作用發(fā)揮在決策前，落實(shí)在執(zhí)行中，滲透到管理上。
在當(dāng)前生活方式、就業(yè)方式多元化的情況下，員工在思想認(rèn)識(shí)、價(jià)值觀念等方面不可避免地要引起一些波動(dòng)，這就要求我們有針對(duì)性地做好思想政治工作，通過(guò)多種載體，用科學(xué)的觀念去武裝全體員工，培養(yǎng)職工高尚的情操，在醫(yī)院內(nèi)部形成一種勤奮敬業(yè)、奮發(fā)向上的良好氛圍。還可以通過(guò)一些豐富多彩、形式多樣、職工廣泛參與并樂(lè)于接受的活動(dòng)方式，寓教于樂(lè)，增強(qiáng)思想政治工作的吸引力、感染力和說(shuō)服力，增強(qiáng)職工的團(tuán)隊(duì)精神。通過(guò)教育活動(dòng)，提高全體員工的愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、法制意識(shí)，為企業(yè)醫(yī)院改革和發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證?；仡櫄v史，重汽醫(yī)院由一個(gè)依賴(lài)企業(yè)，艱難生存到隨企業(yè)重組后發(fā)展為獨(dú)立于濟(jì)南市各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的一顆明星，醫(yī)院黨組織做了很多艱苦細(xì)致的工作，充分反映了思想政治工作的巨大作用。
創(chuàng)新是發(fā)展的靈魂，是企業(yè)醫(yī)院思想政治工作在新形勢(shì)下生存與發(fā)展的生命線。隨著企業(yè)醫(yī)院改革的不斷深化，企業(yè)醫(yī)院思想政治工作必須適應(yīng)變化的新情況。這就要求我們?cè)谒悸飞?，要由被?dòng)向主動(dòng)轉(zhuǎn)變;在內(nèi)容上，要由單一的思想教育向提高隊(duì)伍整體素質(zhì)轉(zhuǎn)變;在形式上，要由集中、統(tǒng)一、大型的活動(dòng)向小型、靈活、多樣的方式轉(zhuǎn)變。在解決實(shí)際問(wèn)題時(shí)，思想政治工作干部要消除工作的“時(shí)間差”和滯后性，要以平等的態(tài)度待人，加強(qiáng)和職工的溝通和交流，注意把握職工的情緒，主動(dòng)把消極因素轉(zhuǎn)化為積極因素;針對(duì)職工中出現(xiàn)的思想實(shí)際問(wèn)題對(duì)癥下藥，引導(dǎo)職工做好本職工作。要?jiǎng)?chuàng)新工作思路和方法，以“換位”的方式思考問(wèn)題，想職工群眾之所想，急職工群眾之所急。這樣，我們的思想政治工作就會(huì)更有說(shuō)服力、感召力。
總之，思想政治工作作為一切工作的“生命線”，容不得半點(diǎn)忽視和懈怠。重汽醫(yī)院在中國(guó)重汽思想政治工作的感召下，應(yīng)一如既往地研究、探索，加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)院思想政治工作，緊密聯(lián)系實(shí)際，積極開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷提高思想政治工作的感召力和滲透力，努力開(kāi)創(chuàng)一個(gè)生動(dòng)活潑、扎實(shí)有效、促進(jìn)醫(yī)院長(zhǎng)久發(fā)展的思想政治工作新局面，使其更好地為企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航，為企業(yè)持續(xù)、快速和健康發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力。
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開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇一
20**年一年來(lái)，在醫(yī)院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全院的發(fā)展大局，認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)醫(yī)療工作，全面履行了主治醫(yī)生的崗位職責(zé)。
不斷提高自身素質(zhì)，堅(jiān)持學(xué)以致用、用有所成的原則，把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)結(jié)合，做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，兩者相互促進(jìn)，共同提高。非凡是通過(guò)參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)評(píng)選活動(dòng)，對(duì)照先進(jìn)找差距，查問(wèn)題，找不足，自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。
“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在，也是社會(huì)文明的重要組成部分，醫(yī)聞工作的進(jìn)步在社會(huì)發(fā)展中具有不可替代的作用，為此，我以對(duì)歷史負(fù)責(zé)、對(duì)醫(yī)院負(fù)責(zé)、對(duì)患者負(fù)責(zé)的精神，積極做好各項(xiàng)工作。1、是堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。堅(jiān)持學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科學(xué)理論研究的新成果，不斷汲取新的營(yíng)養(yǎng)，促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高，全年共計(jì)記業(yè)務(wù)工作筆記萬(wàn)字，撰寫(xiě)工作報(bào)告份，撰寫(xiě)業(yè)務(wù)工作論文醫(yī)生思想政治工作總結(jié)。2、是堅(jiān)持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認(rèn)真對(duì)待每一例手術(shù)，堅(jiān)持把工作獻(xiàn)給社會(huì)，把愛(ài)心捧給患者，從而保證了各項(xiàng)工作的質(zhì)量，受到了社會(huì)各界的好評(píng)。全年共計(jì)接待患者人，實(shí)施手術(shù)例，治愈病人人(次)。
作為醫(yī)院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻(xiàn)策是義不榮辭的責(zé)任。一年來(lái)，緊緊圍繞醫(yī)院建設(shè)、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng)等方面開(kāi)動(dòng)腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時(shí)，嚴(yán)格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對(duì)比自己年長(zhǎng)的同志充分尊重，對(duì)年輕同志真誠(chéng)地關(guān)心，堅(jiān)持以工作為重，遵守各項(xiàng)紀(jì)律，堅(jiān)持代病工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹(shù)立了自身良好形象。一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績(jī)，但與組織的要求還差得很遠(yuǎn)，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績(jī)。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇二
x年，四川省水電職工政研會(huì)在廳黨組、中國(guó)水利職工政研會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在四川省民政廳、四川省社會(huì)科學(xué)聯(lián)合會(huì)的關(guān)心、支持和幫助下，始終高舉鄧鄧小平理論偉大旗幟深入學(xué)習(xí)、貫徹黨的xx屆四中、五中全會(huì)精神，認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想，以與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，以各會(huì)員單位為工作細(xì)胞，充分發(fā)揮政研學(xué)組片區(qū)和組長(zhǎng)單位的作用，并立足政研工作陣地，緊緊圍繞水利中心工作，把建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)、構(gòu)建人水和諧，把建設(shè)“三個(gè)文明”、把引導(dǎo)職工樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀作為工作重點(diǎn)，結(jié)合職工思想實(shí)際和職工關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，積極開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，用調(diào)研成果指導(dǎo)實(shí)踐，疏導(dǎo)思想情緒，解決工作和生活矛盾，保持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，為四川水利的改革和發(fā)展做了一定的工作。概括起來(lái)，有以下幾個(gè)方面。
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積極探索新時(shí)期水利行業(yè)政研工作的新方法。
x年，我會(huì)把學(xué)習(xí)、貫徹黨的xx屆四中、五中全會(huì)和省委八屆四次全會(huì)精神作為重要工作來(lái)抓。一年里，我會(huì)積極參加了廳直機(jī)關(guān)黨委組織的各類(lèi)報(bào)告會(huì)、專(zhuān)家輔導(dǎo)講座和各類(lèi)知識(shí)競(jìng)賽，著重把廣大政研干部的思想、行動(dòng)和研討方法統(tǒng)一到黨的xx屆四中、五中全會(huì)和省委八屆四次全會(huì)精神上來(lái)，把研討的重點(diǎn)放在引導(dǎo)職工樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)“三個(gè)文明”、構(gòu)建和諧社會(huì)、構(gòu)建和諧水利，“四川水利怎么辦”、“水利職工怎么干”上，并圍繞水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心工作，圍繞四川水利的改革、發(fā)展和職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，結(jié)合加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性工作，結(jié)合加強(qiáng)“三個(gè)文明”建設(shè)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和完善管理體制和經(jīng)營(yíng)機(jī)制的改革等工作，積極尋找政研工作與水利改革和發(fā)展工作的切入點(diǎn)，尋找政研工作與水利行業(yè)面臨的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的結(jié)合點(diǎn)，區(qū)別不同層次、不同對(duì)象，探索和采取不同的方法，加強(qiáng)和改進(jìn)職工政研工作，注重政研工作與其他工作的結(jié)合，努力使政研工作服從于、服務(wù)于全省水利改革、發(fā)展和穩(wěn)定的工作大局。
一年來(lái)，我會(huì)把政研活動(dòng)與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)相結(jié)合，大力開(kāi)展“一個(gè)典型、一部片子、一首歌”的行業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，唱響“創(chuàng)新、負(fù)責(zé)、求實(shí)，獻(xiàn)身現(xiàn)代水利”的主旋律。“一個(gè)典型”就是張宇仙同志。“一部片子”就是《蜀水之歌》電視片?！耙皇赘琛本褪歉杳麨椤稅?ài)滿江河》的水利人之歌。特別是“張宇仙同志先進(jìn)事跡報(bào)告團(tuán)”已成功地在全省水利系統(tǒng)、水利部機(jī)關(guān)、國(guó)務(wù)院三峽辦、南水北調(diào)辦公室進(jìn)行宣講。省委也把張宇仙列為四川省保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的典型，反響強(qiáng)烈，效果很好。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，我會(huì)在廳直機(jī)關(guān)展開(kāi)了“我們身邊的共產(chǎn)黨員”的宣講，共10嘗近3000人參加，廣大共產(chǎn)黨員深深感到共產(chǎn)黨員先進(jìn)性就在我們的身邊，從而，極大地激發(fā)了廣大黨員的內(nèi)動(dòng)我會(huì)還把政研活動(dòng)滲透到文明單位創(chuàng)建活動(dòng)中，立足水利行業(yè)的特點(diǎn)和實(shí)際，有計(jì)劃、分層次地開(kāi)展了創(chuàng)建文明單位、文明灌區(qū)、文明服務(wù)示范窗口、文明水文站、文明工地活動(dòng)，取得了豐碩的成果。特別是地方電力行業(yè)開(kāi)展創(chuàng)建文明服務(wù)示范窗口的活動(dòng)有聲有色，既提升了地電企業(yè)的形象，又深受用戶。
x年會(huì)為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和交流。x日，我會(huì)和重慶市水利局共同承辦了中國(guó)水利職工思想政治工作研究會(huì)地域?qū)W組第二組x年會(huì)。會(huì)議在都江堰市隆重召開(kāi)。中國(guó)水利職工思想政治工作研究會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)曾華樟、水利部文明辦副主任陳秀清出席、指導(dǎo)會(huì)議并做了重要講話。地域?qū)W組第二組12個(gè)會(huì)員單位的x年會(huì)的成功舉辦，得到了中國(guó)水利職工思想政治工作研究會(huì)和水利部精神文明辦公室的充分肯定，得到了全體參會(huì)代表的高度贊揚(yáng)，使我會(huì)既獲得了辦會(huì)的經(jīng)驗(yàn)，又學(xué)到了兄業(yè)盛市開(kāi)展職工思想政治工作研究的新方法，無(wú)疑會(huì)對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)我省水利職工政研工作起到極大的促進(jìn)和推動(dòng)作用。
三、充分發(fā)揮學(xué)組片區(qū)的作用，努力推動(dòng)政研會(huì)整體工作。
一年來(lái)，我會(huì)加強(qiáng)了對(duì)五個(gè)片區(qū)開(kāi)展政研活動(dòng)的指導(dǎo)，立足于充分發(fā)揮學(xué)組片區(qū)的作用，努力推動(dòng)政研會(huì)整體工作。廳直學(xué)組在水產(chǎn)局、療休中心的召集、組織下，學(xué)組xx20xx年會(huì)于10月x年會(huì)，于x年10月18日至20日在宜賓市長(zhǎng)寧縣召開(kāi)。有宜賓、樂(lè)山、瀘州、自貢、內(nèi)江、眉山、資陽(yáng)7市41個(gè)會(huì)員單位政研會(huì)理事、宜賓市各縣水利局黨政主要負(fù)責(zé)人、部分黨務(wù)專(zhuān)職干部，省水電職工政研會(huì)負(fù)責(zé)人、聯(lián)系人及論文近80人參加了會(huì)議。這次學(xué)組會(huì)共收到論文32這些論文的交流，對(duì)大家?guī)椭?、啟迪很大，許多文章是花了精力、下了功夫的，是有所想、有所感、有所思、有所悟的真情流露，與大家的工作實(shí)際緊密結(jié)合，從而引起大家的共鳴，體現(xiàn)了水利行業(yè)思想政治工作貼近時(shí)代、貼近基層、貼進(jìn)職工的特點(diǎn)。川南片區(qū)政研會(huì)的各項(xiàng)工作和政研小組的活動(dòng)是富有時(shí)代特色和鮮明個(gè)性、特點(diǎn)的。他們利用政研會(huì)這個(gè)平臺(tái)，結(jié)合川南片區(qū)各單位的實(shí)際，有目的性、針對(duì)性開(kāi)展思想政治工作，用政研工作指導(dǎo)工作實(shí)踐，用政研活動(dòng)凝聚水利職工，把政研工作與思想研究、政研活動(dòng)與凝聚職工、理論研究與治水思路結(jié)合起來(lái)，強(qiáng)化生命線意識(shí)，不斷激發(fā)水利人的創(chuàng)造力，保持了行業(yè)的穩(wěn)定，促進(jìn)了水利事業(yè)的改革和發(fā)展。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇三
隨著我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng),社會(huì)各行各業(yè)得到了飛速發(fā)展,企業(yè)員工成為了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?職工的思想穩(wěn)定工作成為了企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的重要工作之一。下面是本站小編整理的一些關(guān)于公司職工思想政治工作總結(jié)，供您參考。
20xx年，是集團(tuán)公司變更為股份公司第一年也是公司六年倍增發(fā)展規(guī)劃實(shí)施的開(kāi)局之年，預(yù)示著集團(tuán)跨入一個(gè)嶄新的快速發(fā)展時(shí)期，隨著企業(yè)性質(zhì)的改變、經(jīng)營(yíng)模式的改變，經(jīng)濟(jì)成分格局的變化，企業(yè)員工價(jià)值觀的改變，使企業(yè)思想政治工作呈現(xiàn)新的特點(diǎn)、面臨新的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，我感到了緊迫感和使命感。為更好地傳承企業(yè)文化，創(chuàng)新思想政治工作提出來(lái)的更高要求，本人結(jié)合實(shí)際工作情況，淺談新時(shí)期做好企業(yè)思想政治工作幾點(diǎn)方法。
一、立足企業(yè)自身特點(diǎn)，不斷探索創(chuàng)新。
改制以來(lái)，集團(tuán)針對(duì)改制企業(yè)思想政治工作出現(xiàn)的普遍問(wèn)題，我集團(tuán)在企業(yè)發(fā)展中始終堅(jiān)持抓住思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的不斷創(chuàng)新，在中層管理人員配備、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)投入等方面給予了足夠的重視和科學(xué)的安排，不斷加強(qiáng)思想政治工作的“硬件”建設(shè)，每年都進(jìn)行思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)研討會(huì)等一系列工作安排，做到了思想政治工作規(guī)劃好、學(xué)習(xí)培訓(xùn)到位好、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)落實(shí)好。同時(shí)對(duì)思想政治工作的“軟件”提升也進(jìn)行有益的探索和創(chuàng)新，總結(jié)出了具有我集團(tuán)特點(diǎn)的思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的方法。成為我們基層單位做好思想政治工作的重要教材。
二、忠于企業(yè)，作風(fēng)正派，發(fā)揮表率作用。
作為企業(yè)中層管理人員及黨務(wù)工作者，持有集團(tuán)股份，享受企業(yè)經(jīng)營(yíng)者年薪制，相對(duì)福利待遇比普通員工高。在這種情況下，更需要我們中層管理人員忠于企業(yè)，做到一心為企，把全部精力放在工作上，不從事第二職業(yè)，不做損害企業(yè)利益及名譽(yù)的事情，時(shí)時(shí)樹(shù)立管理正氣，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格按。
規(guī)章制度。
辦事。凡是要求員工做到的，自己首先做到;凡是要求員工不做的，自己堅(jiān)決不做。要堅(jiān)持做到自警自律，做到工作向我看齊、自律以我為準(zhǔn)、監(jiān)督從我開(kāi)始，處處維護(hù)企業(yè)形象，通過(guò)自身努力的工作與企業(yè)共成長(zhǎng)同命運(yùn)。我認(rèn)為只有忠誠(chéng)于企業(yè)才能得到上級(jí)和組織的信任及員工的支持。在個(gè)人作風(fēng)方面，遵紀(jì)守法，做到抵得住誘惑，管得住小節(jié)，自覺(jué)遵守集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按集團(tuán)中層管理人員廉潔從業(yè)。
承諾書(shū)。
要求自己，時(shí)刻牢記“七個(gè)不準(zhǔn)”、“十個(gè)嚴(yán)禁”，在工作中以身作則，遠(yuǎn)離“六大陷阱”，一切以企業(yè)利益為重。時(shí)刻保持清醒頭腦，廉潔自律，勤政務(wù)實(shí)，發(fā)揮表率作用，加強(qiáng)自身修養(yǎng)。作為企業(yè)中層管理人員及黨務(wù)工作者，樹(shù)立了良好的自身形象，才能在單位有立足之地，打鐵還得自身硬，才能更好地做好群眾思想政治工作。
三、思想政治工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合，牢固樹(shù)立企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)宗旨。
思想政治工作雖然屬于意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域，但其對(duì)人的思想觀念的改造卻在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中起到至關(guān)重要的作用。因此，思想政治工作只有緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，服務(wù)企業(yè)的中心工作，才能最大限度地凝心聚力，為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力和思想保證。注意避免思想政治工作的空洞說(shuō)教形式，把思想政治教育滲透到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐的各個(gè)環(huán)節(jié)中去，把企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)中出現(xiàn)的各種矛盾作為思想政治工作的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，挖掘矛盾深層次原因，總結(jié)矛盾背后規(guī)律性的東西，不斷宣揚(yáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)宗旨。真正讓員工體會(huì)到“企業(yè)做強(qiáng)、員工富?！?。
四、全方位關(guān)愛(ài)員工、激發(fā)員工積極性、提升員工綜合素質(zhì)。
一個(gè)適宜、安全、和諧、愉快的工作環(huán)境，是每個(gè)人都?jí)裘乱郧蟮?，也是促使員工積極工作的先決條件。因此企業(yè)為員工創(chuàng)造一個(gè)和諧、公正、公平的工作環(huán)境是一項(xiàng)很關(guān)鍵和重要的工作，因此堅(jiān)持“以人為本”的管理方式，讓員工參與到企業(yè)的發(fā)展中，使員工看到企業(yè)發(fā)展的美好遠(yuǎn)景，對(duì)企業(yè)的發(fā)展有強(qiáng)大的信心，從而最大程度的發(fā)揮和調(diào)動(dòng)員工的積極性和主觀能動(dòng)性。同時(shí)對(duì)員工做到“尊重”、“信任”、“溝通”、“鼓勵(lì)”、“幫助”、“關(guān)心”，幫助員工解決醫(yī)療、子女教育、社會(huì)保障等方面遇到的困難和問(wèn)題，堅(jiān)持“心系員工、共謀福祉”這一理念。尊重每個(gè)員工的理想、感情、人格和生命，發(fā)揮其積極性和創(chuàng)造力，為員工設(shè)置展示自己才華的平臺(tái)。集團(tuán)20xx年推出的《完善員工晉升通道實(shí)施方案》及《員工晉升辦法》，這一制度很好地為員工提供了一套清晰的目標(biāo)指向系統(tǒng)，在今后的工作中希望制定更多的發(fā)現(xiàn)人才、提拔人才、使用人才的制度。
堅(jiān)持加強(qiáng)員工的思想政治教育和培訓(xùn)力度，在企業(yè)中大力提倡奉獻(xiàn)精神，培養(yǎng)員工的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，最終達(dá)到提升員工綜合素質(zhì)的目的。以思想教育為切入點(diǎn)，以實(shí)際工作為契合點(diǎn)，以崗位培訓(xùn)為突破點(diǎn)，以素質(zhì)提升為升華點(diǎn)，以知識(shí)技能培訓(xùn)為方向，以做好本職工作為基礎(chǔ)，增強(qiáng)員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性。加強(qiáng)崗位工作知識(shí)教育培訓(xùn)，這幾年我公司一直堅(jiān)持崗位內(nèi)培、參加省、市組織的崗位培訓(xùn)及設(shè)備廠家組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，作為汽車(chē)檢測(cè)單位的目的就是提高業(yè)務(wù)知識(shí)服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，服務(wù)于車(chē)戶。在今后我公司還會(huì)堅(jiān)持這一制度。
思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，利用企業(yè)文化提高員工競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、創(chuàng)新精神、奉獻(xiàn)精神、服務(wù)理念。不斷創(chuàng)新把企業(yè)文化的精髓有效地融入到思想政治工作中去，用企業(yè)精神培育人，用企業(yè)形象凝聚人，大力宣傳企業(yè)功臣、十杰員工、魅力員工、優(yōu)秀員工優(yōu)秀事跡，激勵(lì)員工學(xué)趕先進(jìn)。全方面提升員工綜合素質(zhì)。
總之，在集團(tuán)進(jìn)入快速發(fā)展的新時(shí)期，保持一支穩(wěn)定、敬業(yè)的員工隊(duì)伍是企業(yè)健康發(fā)展的重要保證。因此，思想政治工作必須跟上時(shí)代的發(fā)展，把握大局，看清形勢(shì)，按照市場(chǎng)的客觀變化對(duì)員工隊(duì)伍進(jìn)行正確的思想引導(dǎo)，把員工的思想引導(dǎo)到與企業(yè)同生存、共發(fā)展的意識(shí)上來(lái)，最終在企業(yè)實(shí)現(xiàn)社會(huì)價(jià)值的過(guò)程中員工同步實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，真正為企業(yè)快速發(fā)展鳴鑼開(kāi)道、保駕護(hù)航，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造一個(gè)健康和諧的好環(huán)境。
礦業(yè)公司職工思想政治工作研究會(huì)在集團(tuán)公司政研會(huì)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的路線、方針、政策和上級(jí)會(huì)議精神，圍繞集團(tuán)公司政研會(huì)的工作要求，堅(jiān)持與公司快速發(fā)展相適應(yīng)，與廣大干部職工需求相呼應(yīng)，始終以服務(wù)公司做大做強(qiáng)、服務(wù)基層為宗旨，以調(diào)查研究為抓手，以成果運(yùn)用為載體，探索新思路、拓展新領(lǐng)域、運(yùn)用新手段，充分發(fā)揮政研會(huì)在思想政治工作領(lǐng)域的組織協(xié)調(diào)和參謀助手作用，取得了理論研究和實(shí)踐探索方面的新經(jīng)驗(yàn)和新成果，為加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期思想政治工作，加強(qiáng)黨的科學(xué)化建設(shè)，全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，為公司的改革發(fā)展和穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的思想保證?，F(xiàn)將今年以來(lái)的工作總結(jié)：
一、主要做法和特點(diǎn)。
1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，提高政研工作力度。
xx年是公司“”的開(kāi)局之年，是加快發(fā)展最為重要的一年。這一年，公司原煤生產(chǎn)要實(shí)現(xiàn)大幅度提升，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)要實(shí)現(xiàn)新的突破;控股企業(yè)安山煤礦和基泰煤化工新建項(xiàng)目面臨投產(chǎn)運(yùn)行，公司發(fā)展后勁要不斷增強(qiáng);隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，廣大干部職工的思想和行動(dòng)迫切需要凝聚和統(tǒng)一。而這些，無(wú)疑增加了公司各級(jí)政研會(huì)工作的難度和深度。為此，公司強(qiáng)化各級(jí)政研會(huì)的組織領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)調(diào)整、充實(shí)和加強(qiáng)政研會(huì)的力量，按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，把責(zé)任心強(qiáng)、有寫(xiě)作和研究能力的黨群干部充實(shí)到政研隊(duì)伍，保持政研工作穩(wěn)步推進(jìn)。同時(shí)，重點(diǎn)通過(guò)四個(gè)“堅(jiān)持”和四個(gè)“著力”推動(dòng)政研工作：堅(jiān)持圍繞中心服務(wù)大局，著力提升決策服務(wù)能力;堅(jiān)持把握重點(diǎn)深入調(diào)研，著力開(kāi)展重大課題研究;堅(jiān)持整合資源團(tuán)結(jié)協(xié)作，著力構(gòu)建大政研工作格局;堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹(shù)形象，著力加強(qiáng)政研干部隊(duì)伍建設(shè)。
年初，公司政研會(huì)根據(jù)集團(tuán)公司政研會(huì)工作整體部署，結(jié)合黨政中心工作，制定公司政研會(huì)工作要點(diǎn)、調(diào)研課題和調(diào)研計(jì)劃，組織各級(jí)管理干部深入到基層一線進(jìn)行調(diào)研，既掌握了第一手資料，又查找出工作中存在的問(wèn)題，并通過(guò)實(shí)際調(diào)查，真正破解難題、拿出對(duì)策，為今后工作的開(kāi)展起到了積極的推動(dòng)作用。
日常工作中，公司各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持對(duì)政研工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，一方面加強(qiáng)各級(jí)政研會(huì)的組織建設(shè)，把政研工作作為新時(shí)期黨建思想政治工作的重要載體，始終保持主題不變，鏡頭不換，在鞏固、提高、輻射、延伸上狠下功夫，為公司實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展凝心聚力。另一方面，公司各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)身體力行，帶頭搞調(diào)研，親自寫(xiě)論文。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的熱情參與，極大地鼓舞了干部職工，有力地促進(jìn)了政研工作的順利開(kāi)展。
2、把握三個(gè)結(jié)合，增強(qiáng)政研工作效果。
思想政治工作只有貼近實(shí)際，圍繞中心工作，才能化虛為實(shí)，將精神力量有效地轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量。因此，在政研工作中，我們堅(jiān)持將思想政治工作與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合、與加強(qiáng)干部職工作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合、與構(gòu)建和諧企業(yè)相結(jié)合，取得了企業(yè)發(fā)展和精神文明建設(shè)工作雙豐收的良好效果。
堅(jiān)持與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合，服務(wù)公司“”良好開(kāi)局。xx年是公司規(guī)模擴(kuò)大的關(guān)鍵一年，是原煤生產(chǎn)和項(xiàng)目建設(shè)齊頭并進(jìn)的一年。可以說(shuō)，公司面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在這種情況下，職工思想政治工作顯得尤為重要。為此，我們緊緊抓住思想政治工作這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢(shì)，化解企業(yè)在快速發(fā)展進(jìn)程中遇到的難題。我們堅(jiān)持從思想政治教育入手，引導(dǎo)職工樹(shù)立服務(wù)快速發(fā)展大局、主動(dòng)完成各項(xiàng)工作、增強(qiáng)立足崗位的奉獻(xiàn)意識(shí)，拓展了三條渠道。一是形式任務(wù)教育渠道。利用《礦業(yè)》報(bào)、公司網(wǎng)站、《礦業(yè)人》等自有媒體，大力宣傳公司在三個(gè)文明建設(shè)中的新鮮經(jīng)驗(yàn)和好的做法，用公司做大做強(qiáng)的共同理想凝聚力量，用“吃苦奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、以人為本、科學(xué)發(fā)展”的核心價(jià)值觀和“忠誠(chéng)、敬業(yè)、進(jìn)取、超越”的企業(yè)精神鼓舞斗志，用“建設(shè)本質(zhì)安全、科技創(chuàng)新、文明和諧的現(xiàn)代化能源企業(yè)”愿景打牢團(tuán)結(jié)奮斗、共建和諧礦區(qū)的思想道德基礎(chǔ)，使廣大職工從思想上樹(shù)立與公司快速發(fā)展相適應(yīng)的緊迫感和做好本職工作的責(zé)任感。二是政治理論學(xué)習(xí)渠道。在黨員干部政治理論學(xué)習(xí)上，各單位進(jìn)一步修訂和完善了學(xué)習(xí)制度，制定了。
學(xué)習(xí)計(jì)劃。
明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時(shí)間、形式和考核辦法保證了學(xué)習(xí)活動(dòng)的正常開(kāi)展。同時(shí)各單位把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識(shí)和上級(jí)的文件精神有機(jī)結(jié)合起來(lái)不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式注重成果轉(zhuǎn)化確保理論學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果加強(qiáng)了黨員干部的思想政治建設(shè)。三是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策渠道。每次職代會(huì)召開(kāi)前我們都要按照《職代會(huì)工作條例》相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格按照程序做好提案征集工作。10月下旬公司共征集提案和合理化建議42條。公司先后制定出臺(tái)了《勞動(dòng)模范獎(jiǎng)勵(lì)暫行規(guī)定》、《公司合理化建議征集獎(jiǎng)勵(lì)辦法》等規(guī)章制度從制度層面上調(diào)動(dòng)和保障了廣大職工為企業(yè)改革發(fā)展諫言獻(xiàn)策的積極性。公司還從職工體檢、制作冬夏工服、發(fā)放洗滌用品、為職工過(guò)生日、組織優(yōu)秀班組長(zhǎng)赴海南考察學(xué)習(xí)、組織各類(lèi)先進(jìn)參觀西安園藝博覽會(huì)以及開(kāi)展元宵節(jié)聯(lián)歡活動(dòng)、“頌歌獻(xiàn)給黨”歌詠賽、演講賽等文化體育活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展這些廣大職工喜聞樂(lè)見(jiàn)、寓教于樂(lè)、豐富多彩的文化體育活動(dòng)不僅為公司三個(gè)文明建設(shè)增添了新的亮點(diǎn)而且加大了政研工作的載體功能促進(jìn)了公司快速發(fā)展。
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開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇四
幾年來(lái)，社區(qū)堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，緊緊圍繞稅收工作中心，不斷創(chuàng)新機(jī)制和載體，豐富內(nèi)容和形式，使思想政治工作在推進(jìn)國(guó)稅事業(yè)快速發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。
一是創(chuàng)新理念，更新觀念。該社區(qū)堅(jiān)持從更新思想觀念入手，著力解決觀念陳舊、思想僵化等問(wèn)題，使廣大社區(qū)干部在思想上達(dá)到了“五個(gè)統(tǒng)一”，即：統(tǒng)一到埋頭苦干、積極主動(dòng)抓好稅收收入上來(lái)，統(tǒng)一到依法治稅、強(qiáng)化管理上來(lái)，統(tǒng)一到再創(chuàng)輝煌、樹(shù)立社區(qū)新形象上來(lái)，統(tǒng)一到深化改革、創(chuàng)新工作上來(lái)，統(tǒng)一到上級(jí)的指示精神上來(lái)。增強(qiáng)了大局意識(shí)、法制意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、協(xié)作意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，社區(qū)工作在強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)、強(qiáng)化管理、科學(xué)化精細(xì)化管理、干部隊(duì)伍建設(shè)四個(gè)方面取得了新的突破。
二是強(qiáng)化政治教育，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。他們以鄧-小-平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，用黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)武裝干部頭腦，開(kāi)展多種形式的形勢(shì)政策教育和革命傳統(tǒng)教育，積極開(kāi)展宗旨教育，深入開(kāi)展“四心五珍惜”教育，加強(qiáng)職業(yè)道德教育，扎實(shí)開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育，增強(qiáng)了廣大國(guó)稅干部愛(ài)崗敬業(yè)、立崗創(chuàng)業(yè)意識(shí)。
三是積極開(kāi)展創(chuàng)建，樹(shù)立行業(yè)形象。他們堅(jiān)持“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”的創(chuàng)建宗旨，按照“內(nèi)強(qiáng)管理、外樹(shù)形象”的創(chuàng)建要求，每年確立一個(gè)重點(diǎn)，先后開(kāi)展了“文明辦稅，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“稅收與服務(wù)同行”、“三創(chuàng)一樹(shù)”、“三強(qiáng)化一弘揚(yáng)”等專(zhuān)題活動(dòng)，創(chuàng)建工作常創(chuàng)常新，富有成效。認(rèn)真開(kāi)展“七比七看七好”活動(dòng)，使黨員干部看到了差距、看到了問(wèn)題，比出了覺(jué)悟、比出了干勁。認(rèn)真開(kāi)展“樹(shù)新風(fēng)、做好事”活動(dòng)，廣大黨員干部爭(zhēng)相為納稅人、為社會(huì)做好事。充分展示了國(guó)稅系統(tǒng)黨員干部的良好形象。廣泛開(kāi)展“特色項(xiàng)目、突出貢獻(xiàn)者”評(píng)比活動(dòng)，對(duì)六個(gè)特色項(xiàng)目、10個(gè)突出貢獻(xiàn)者，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),在系統(tǒng)內(nèi)掀起了一個(gè)比、學(xué)、趕、幫、超的競(jìng)賽熱潮。認(rèn)真開(kāi)展“人在、心系、富民強(qiáng)市、敬業(yè)奉獻(xiàn)”活動(dòng)，教育全體干部樹(shù)立“人在、心系”思想，在稅收?qǐng)?zhí)法中由“以我為中心，管理為重點(diǎn)”向“以納稅人為中心，優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn)”轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)了納稅人進(jìn)一個(gè)門(mén)、找一個(gè)人、在一個(gè)時(shí)限內(nèi)辦結(jié)一切涉稅事宜，服務(wù)零距離、辦稅零障礙、服務(wù)對(duì)象零投訴。積極開(kāi)展“稅企共建”、“服務(wù)廠商行”、“1+1”工程、“結(jié)對(duì)扶貧”等社會(huì)公益活動(dòng)，提高了社區(qū)各部門(mén)的聲望。
四是狠抓“三化”建設(shè)，實(shí)施精細(xì)化管理。堅(jiān)持以基層建設(shè)為主線，把思想政治工作滲透到基層各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)中。按照省局“執(zhí)法規(guī)范化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、管理科學(xué)化”的總體要求，積極探索稅收業(yè)務(wù)科學(xué)化、精細(xì)化的路子，形成一整套稅收業(yè)務(wù)規(guī)范體系，提升了征管工作的水平和層次，得到了上級(jí)和地方黨委政府的關(guān)注、支持和肯定。
五是全面實(shí)施競(jìng)爭(zhēng)上崗，優(yōu)化人力資源配置。他們堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，認(rèn)真組織實(shí)施了第三輪副科級(jí)分局、股級(jí)干部和分局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)股長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)聘任三個(gè)層次的競(jìng)爭(zhēng)上崗，使一批年輕人脫穎而出。在認(rèn)真解決基層行路難、就餐難、住宿難問(wèn)題的基礎(chǔ)上，按照“人盡其才、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)”的要求，對(duì)72名同志進(jìn)行了交流換崗。使基層分局領(lǐng)導(dǎo)班子得到了優(yōu)化組合，全局的人力資源得到合理配置，人的潛力得到了充分挖掘，調(diào)動(dòng)了人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
六是推行績(jī)效考核，精細(xì)實(shí)施人事管理。印制《人事教育管理材料匯編》，系統(tǒng)規(guī)范了政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專(zhuān)題教育、人員思想分析會(huì)、民-主生活會(huì)、經(jīng)常性思想政治工作、黨支部“三會(huì)一課”等制度。加強(qiáng)了對(duì)基層分局的督查和考核，定期進(jìn)行檢查指導(dǎo)積極做好績(jī)效考核工作，制定考核細(xì)則，突出抓好工作業(yè)績(jī)考核，形成了人人關(guān)心稅收，個(gè)個(gè)努力做好稅收工作的良好氛圍。
9月6日，該局召開(kāi)全系統(tǒng)政治思想工作會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)溫-家-寶關(guān)于加強(qiáng)稅務(wù)系統(tǒng)思想政治和干部隊(duì)伍建設(shè)的批示，總結(jié)近年來(lái)思想政治工作的經(jīng)驗(yàn)，分析存在問(wèn)題，提出了進(jìn)一步做好全系統(tǒng)思想政治工作“三個(gè)意識(shí)”、“三個(gè)重點(diǎn)”、“三大載體”、“三項(xiàng)機(jī)制”、“五項(xiàng)制度”的措施。
“三個(gè)意識(shí)”：一是強(qiáng)化思想政治工作的針對(duì)性。針對(duì)當(dāng)前形勢(shì)下的群眾需求具有多樣性和廣泛性，強(qiáng)調(diào)以人為本，變“我說(shuō)你聽(tīng)”單向灌輸做法為“服務(wù)中引導(dǎo)、引導(dǎo)中提升”的新的工作模式和思路，不斷拓展思想政治工作的內(nèi)容，既要重視理想信念、思想道德、作風(fēng)意志方面的教育，也要做好品性修養(yǎng)、知識(shí)技能、身心健康方面的服務(wù)。二是增強(qiáng)思想政治工作的群眾性。積極發(fā)揮各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在思想政治工作中的作用，讓所有“管人的人”都切實(shí)負(fù)起做人的工作的職責(zé)，強(qiáng)化做人的工作的意識(shí)，學(xué)習(xí)做人的工作的知識(shí)，增強(qiáng)做人的工作的本領(lǐng)。同時(shí)建立群眾思想政治工作的機(jī)制，讓群眾自己做自己的思想政治工作，使思想政治工作更有親和力和感染力。三是發(fā)揮思想政治工作的創(chuàng)造性。借鑒眾多人文科學(xué)的新發(fā)展和新成果，從社會(huì)學(xué)、組織學(xué)、管理學(xué)、文化學(xué)、心理學(xué)等多方面入手，不斷開(kāi)拓思想政治工作的新空間。
“三個(gè)重點(diǎn)”：一是以理想信念宗旨教育為重點(diǎn)，引導(dǎo)干部樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。深入開(kāi)展黨的基本理論、基本路線、基本經(jīng)驗(yàn)和基本國(guó)情、黨的發(fā)展史教育，用鄧-小-平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝干部的頭腦，使廣大國(guó)稅干部牢固樹(shù)立共-產(chǎn)主義理想和走中國(guó)特色社會(huì)主義的信念。強(qiáng)化“聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民”的稅收工作宗旨，做到既胸懷遠(yuǎn)大目標(biāo)，又著眼現(xiàn)實(shí)、立足本職，自覺(jué)為國(guó)稅事業(yè)發(fā)展無(wú)私奉獻(xiàn)、多做貢獻(xiàn)。二是以思想道德教育重點(diǎn)，培養(yǎng)干部“敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”職業(yè)意識(shí)。深入開(kāi)展以熱愛(ài)稅收、忠于職守、秉公執(zhí)法、清正廉潔、文明辦稅、誠(chéng)信服務(wù)為主要內(nèi)容的職業(yè)道德主題活動(dòng)，引導(dǎo)干部干一行、愛(ài)一行、鉆一行、精一行，增強(qiáng)“敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”職業(yè)意識(shí)，愛(ài)崗敬業(yè)、立崗創(chuàng)業(yè)，爭(zhēng)創(chuàng)一流的業(yè)績(jī)，爭(zhēng)做一流的貢獻(xiàn)。同時(shí)遵守社會(huì)公德和家庭美德，爭(zhēng)創(chuàng)“五好家庭”，積極參與助殘幫學(xué)、扶貧濟(jì)困等社會(huì)公益活動(dòng)，培育、展示國(guó)稅干部良好的道德情操。三是以法規(guī)紀(jì)律教育為重點(diǎn)，筑牢遵紀(jì)守法、廉潔從稅的思想防線。結(jié)合普法教育和稅收工作法制化的新要求，組織干部深入學(xué)習(xí)和掌握通用法律法規(guī)及各項(xiàng)稅法，使干部知法、懂法、自覺(jué)守法。以學(xué)習(xí)貫徹“兩個(gè)條例”為重點(diǎn)，結(jié)合開(kāi)展“兩個(gè)務(wù)必”、“以案說(shuō)法”、“四心五珍惜”等各項(xiàng)專(zhuān)題教育，使干部明紀(jì)、守紀(jì)，做到令行禁止，公道正派、公正執(zhí)法、紀(jì)律嚴(yán)明、行為規(guī)范。
“三項(xiàng)機(jī)制”：一是建立健全人事管理新機(jī)制。要以貫徹實(shí)施《公務(wù)員法》為契機(jī)，實(shí)現(xiàn)人事管理精細(xì)化。堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，選拔靠得注想干事、會(huì)干事、干成事的人擔(dān)任各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。積極探索崗位競(jìng)爭(zhēng)、上下交流，加強(qiáng)干部的鍛煉和培養(yǎng)。根據(jù)系統(tǒng)內(nèi)人員的實(shí)際情況，加強(qiáng)人才的培育和管理，優(yōu)化人力資源配置，形成人盡其才、能上能下、能進(jìn)能出、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的新的人事干部管理機(jī)制。二是積極推行能級(jí)管理新機(jī)制。以專(zhuān)業(yè)等級(jí)作為崗位設(shè)置、崗能匹配、績(jī)效考核、能級(jí)待遇等的重要依據(jù)，以人的能力建設(shè)為核心，融人力資源開(kāi)發(fā)、配置為一體，體現(xiàn)能、責(zé)、權(quán)、利有機(jī)匹配，激發(fā)國(guó)稅干部?jī)?nèi)在潛能的新的管理機(jī)制。三是建立嚴(yán)密規(guī)范的監(jiān)控制約新機(jī)制。要以行政管理權(quán)、稅收征管權(quán)、稅務(wù)稽查權(quán)的過(guò)程監(jiān)督為重點(diǎn)，不斷完善對(duì)權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行事前、事中、事后的日常監(jiān)督制約機(jī)制，實(shí)現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行到哪里，對(duì)權(quán)力的監(jiān)督制約就延伸到哪里，嚴(yán)格防范腐-敗行為的發(fā)生。
“四大載體”：一是搞好文明創(chuàng)建。確立文明行業(yè)創(chuàng)建總攬地位不動(dòng)搖，克服滿足現(xiàn)有成績(jī)、盲目樂(lè)觀、消極應(yīng)付的松懈情緒，深刻理解文明行業(yè)創(chuàng)建是提升文明程度，促進(jìn)人的全面發(fā)展的內(nèi)涵，增強(qiáng)不進(jìn)則退的緊迫感和危機(jī)感。確立保位爭(zhēng)先的目標(biāo)不放松，堅(jiān)持以“內(nèi)強(qiáng)管理、外樹(shù)形象”為創(chuàng)建要求，緊扣稅收中心工作抓創(chuàng)建，提高創(chuàng)建實(shí)際效果。確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不變，把“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”的文明行業(yè)創(chuàng)建宗旨融于“聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民”的稅收工作宗旨中，圍繞“三項(xiàng)服務(wù)主體、六項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容、九項(xiàng)服務(wù)制度”的稅收服務(wù)體系，落實(shí)服務(wù)措施、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、深化服務(wù)內(nèi)涵，確保稅收服務(wù)體系做到實(shí)處。把創(chuàng)建工作向社區(qū)輻射，向企業(yè)輻射，向農(nóng)村輻射，積極開(kāi)展“黨員示范崗”、“稅企共建”、“服務(wù)廠商行”、“1+1”工程、“結(jié)對(duì)幫扶”等社會(huì)公益活動(dòng)，在創(chuàng)建活動(dòng)中展示國(guó)稅形象。二是建設(shè)國(guó)稅特色文化。建設(shè)以人為本、凝心聚力的組織文化，著力培育國(guó)稅干部“聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民”的核心價(jià)值觀和共同的目標(biāo)追求，強(qiáng)化“敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的團(tuán)隊(duì)精神。建設(shè)依法治稅、科學(xué)精細(xì)的管理文化，以法制化為目標(biāo)、信息化為依托、“三化”管理為載體，進(jìn)一步搞好“四個(gè)精細(xì)化”管理。建設(shè)規(guī)范執(zhí)法、公正廉明的行為文化，使國(guó)稅干部踐行行為規(guī)范，嚴(yán)守職業(yè)紀(jì)律，做文明公民典范。建設(shè)執(zhí)法為民、文明誠(chéng)信的形象文化，進(jìn)一步塑造公正、廉潔、文明、高效的國(guó)稅形象。三是堅(jiān)持人才興稅。把實(shí)施“人才興稅”戰(zhàn)略、加強(qiáng)教育培訓(xùn)作為思想政治工作的重要內(nèi)容，造就一批能夠擔(dān)當(dāng)重任的領(lǐng)導(dǎo)人才、精通稅收業(yè)務(wù)的專(zhuān)業(yè)人才、適應(yīng)現(xiàn)代管理的專(zhuān)門(mén)人才，為推進(jìn)國(guó)稅事業(yè)發(fā)展提供人力支持和智力保障。四是開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)。按照網(wǎng)上有園地、單位有陣地的要求，提供思想教育資料，開(kāi)展思想政治工作調(diào)研、研討、交流、討論等活動(dòng)，增強(qiáng)思想政治工作的群眾性、互動(dòng)性。因地制宜地建立榮譽(yù)室、黨團(tuán)活動(dòng)室、圖書(shū)室、文體活動(dòng)室等，組織開(kāi)展讀書(shū)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、文藝鑒賞、歌詠比賽、書(shū)畫(huà)攝影展覽、體育競(jìng)技等活動(dòng)，用健康有益的思想文化占領(lǐng)陣地。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇五
職工食堂思想政治工作在廠委和廠黨委的統(tǒng)一安排部署和正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)文件精神和具體要求，本著解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，堅(jiān)持重實(shí)效、求進(jìn)步、謀發(fā)展，堅(jiān)持以提高思想素質(zhì)、完善工作機(jī)制、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強(qiáng)化能力建設(shè)為目標(biāo)，立足服務(wù)工作，著眼于全廠發(fā)展，使思想政治工作和其它工作有機(jī)結(jié)合，互為促進(jìn)，共同協(xié)調(diào)發(fā)展?，F(xiàn)將工作情況小結(jié)如下：
一、思想重視，認(rèn)識(shí)到位，以強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)思想政治工作的開(kāi)展。
加強(qiáng)思想政治工作是貫徹和落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和十七大精神的重要舉措，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和努力構(gòu)建和諧社會(huì)主義的重要措施，是強(qiáng)化思想教育、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高服務(wù)水平的重要環(huán)節(jié)。2008年職工食堂把思想政治工作放在各項(xiàng)工作的首位,制定工作計(jì)劃、完善工作制度和措施，根據(jù)廠委、廠黨委要求確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，落實(shí)責(zé)任人，確定工作計(jì)劃和階段性目標(biāo)，并對(duì)安排和落實(shí)情況建立考核檢查制度。通過(guò)思想政治工作，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的政治意識(shí)、大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。
二、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的政治素質(zhì)和理論素養(yǎng)。
為使思想政治工作順利開(kāi)展并扎實(shí)有效，職工食堂結(jié)合實(shí)際工作，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)計(jì)劃，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，職工通過(guò)不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高了自身思想水平、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，同時(shí)也帶動(dòng)了其它工作的開(kāi)展：
1、學(xué)習(xí)內(nèi)容：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神、當(dāng)前經(jīng)濟(jì)工作文件精神、進(jìn)一步解放思想學(xué)習(xí)、討論為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容。
2、學(xué)習(xí)計(jì)劃：學(xué)習(xí)以自學(xué)為主，結(jié)合實(shí)際情況定期進(jìn)行集中專(zhuān)題輔導(dǎo)；學(xué)習(xí)要求做好筆記，職工結(jié)合學(xué)習(xí)要求、實(shí)際工作撰寫(xiě)學(xué)習(xí)。
心得體會(huì)。
3、理論學(xué)習(xí)要結(jié)合具體工作和自身實(shí)際，以提高自身思想素養(yǎng)和政治水平，從而有效推進(jìn)各項(xiàng)工作為目標(biāo)，工作學(xué)習(xí)兩不誤、兩促進(jìn)，從而使整個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程不走過(guò)場(chǎng)，不流于形式，扎實(shí)有效。
職工食堂根據(jù)廠黨委思想政治工作的具體要求，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，通過(guò)認(rèn)真調(diào)查研究和縝密的安排部署，進(jìn)一步強(qiáng)化思想政治工作制度建設(shè)、陣地建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新工作思路，采取行之有效、形式多樣的工作措施，使職工食堂思想政治工作有了進(jìn)一步發(fā)展。
四、存在的問(wèn)題。
通過(guò)開(kāi)展各種形式的宣傳思想政治工作，取得了一定成效，職工凝聚力和向心力不斷增強(qiáng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神良好，整體形象大為改觀，服務(wù)經(jīng)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)正常，工作有效的起色。但是在開(kāi)展宣傳思想政治工作的同時(shí)，也存在著有不盡人意的地方，但我們下步將繼續(xù)把思想工作放在首位，認(rèn)真對(duì)待，狠抓落實(shí)，把職工食堂的工作搞得更好。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇六
礦業(yè)公司職工思想政治工作研究會(huì)在集團(tuán)公司政研會(huì)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的路線、方針、政策和上級(jí)會(huì)議精神，圍繞集團(tuán)公司政研會(huì)的工作要求，堅(jiān)持與公司快速發(fā)展相適應(yīng)，與廣大干部職工需求相呼應(yīng)，始終以服務(wù)公司做大做強(qiáng)、服務(wù)基層為宗旨，以調(diào)查研究為抓手，以成果運(yùn)用為載體，探索新思路、拓展新領(lǐng)域、運(yùn)用新手段，充分發(fā)揮政研會(huì)在思想政治工作領(lǐng)域的組織協(xié)調(diào)和參謀助手作用，取得了理論研究和實(shí)踐探索方面的新經(jīng)驗(yàn)和新成果，為加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期思想政治工作，加強(qiáng)黨的科學(xué)化建設(shè)，全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，為公司的改革發(fā)展和穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的思想保證?，F(xiàn)將今年以來(lái)的工作總結(jié)：
一、主要做法和特點(diǎn)。
1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，提高政研工作力度。
xx年是公司“”的開(kāi)局之年，是加快發(fā)展最為重要的一年。這一年，公司原煤生產(chǎn)要實(shí)現(xiàn)大幅度提升，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)要實(shí)現(xiàn)新的突破;控股企業(yè)安山煤礦和基泰煤化工新建項(xiàng)目面臨投產(chǎn)運(yùn)行，公司發(fā)展后勁要不斷增強(qiáng);隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，廣大干部職工的思想和行動(dòng)迫切需要凝聚和統(tǒng)一。而這些，無(wú)疑增加了公司各級(jí)政研會(huì)工作的難度和深度。為此，公司強(qiáng)化各級(jí)政研會(huì)的組織領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)調(diào)整、充實(shí)和加強(qiáng)政研會(huì)的力量，按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，把責(zé)任心強(qiáng)、有寫(xiě)作和研究能力的黨群干部充實(shí)到政研隊(duì)伍，保持政研工作穩(wěn)步推進(jìn)。同時(shí)，重點(diǎn)通過(guò)四個(gè)“堅(jiān)持”和四個(gè)“著力”推動(dòng)政研工作：堅(jiān)持圍繞中心服務(wù)大局，著力提升決策服務(wù)能力;堅(jiān)持把握重點(diǎn)深入調(diào)研，著力開(kāi)展重大課題研究;堅(jiān)持整合資源團(tuán)結(jié)協(xié)作，著力構(gòu)建大政研工作格局;堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹(shù)形象，著力加強(qiáng)政研干部隊(duì)伍建設(shè)。
年初，公司政研會(huì)根據(jù)集團(tuán)公司政研會(huì)工作整體部署，結(jié)合黨政中心工作，制定公司政研會(huì)工作要點(diǎn)、調(diào)研課題和調(diào)研計(jì)劃，組織各級(jí)管理干部深入到基層一線進(jìn)行調(diào)研，既掌握了第一手資料，又查找出工作中存在的問(wèn)題，并通過(guò)實(shí)際調(diào)查，真正破解難題、拿出對(duì)策，為今后工作的開(kāi)展起到了積極的推動(dòng)作用。
日常工作中，公司各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持對(duì)政研工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，一方面加強(qiáng)各級(jí)政研會(huì)的組織建設(shè)，把政研工作作為新時(shí)期黨建思想政治工作的重要載體，始終保持主題不變，鏡頭不換，在鞏固、提高、輻射、延伸上狠下功夫，為公司實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展凝心聚力。另一方面，公司各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)身體力行，帶頭搞調(diào)研，親自寫(xiě)論文。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的熱情參與，極大地鼓舞了干部職工，有力地促進(jìn)了政研工作的順利開(kāi)展。
2、把握三個(gè)結(jié)合，增強(qiáng)政研工作效果。
思想政治工作只有貼近實(shí)際，圍繞中心工作，才能化虛為實(shí)，將精神力量有效地轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量。因此，在政研工作中，我們堅(jiān)持將思想政治工作與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合、與加強(qiáng)干部職工作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合、與構(gòu)建和諧企業(yè)相結(jié)合，取得了企業(yè)發(fā)展和精神文明建設(shè)工作雙豐收的良好效果。
堅(jiān)持與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合，服務(wù)公司“”良好開(kāi)局。xx年是公司規(guī)模擴(kuò)大的關(guān)鍵一年，是原煤生產(chǎn)和項(xiàng)目建設(shè)齊頭并進(jìn)的一年?？梢哉f(shuō)，公司面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在這種情況下，職工思想政治工作顯得尤為重要。為此，我們緊緊抓住思想政治工作這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢(shì)，化解企業(yè)在快速發(fā)展進(jìn)程中遇到的難題。我們堅(jiān)持從思想政治教育入手，引導(dǎo)職工樹(shù)立服務(wù)快速發(fā)展大局、主動(dòng)完成各項(xiàng)工作、增強(qiáng)立足崗位的奉獻(xiàn)意識(shí)，拓展了三條渠道。一是形式任務(wù)教育渠道。利用《礦業(yè)》報(bào)、公司網(wǎng)站、《礦業(yè)人》等自有媒體，大力宣傳公司在三個(gè)文明建設(shè)中的新鮮經(jīng)驗(yàn)和好的做法，用公司做大做強(qiáng)的共同理想凝聚力量，用“吃苦奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、以人為本、科學(xué)發(fā)展”的核心價(jià)值觀和“忠誠(chéng)、敬業(yè)、進(jìn)取、超越”的企業(yè)精神鼓舞斗志，用“建設(shè)本質(zhì)安全、科技創(chuàng)新、文明和諧的現(xiàn)代化能源企業(yè)”愿景打牢團(tuán)結(jié)奮斗、共建和諧礦區(qū)的思想道德基礎(chǔ)，使廣大職工從思想上樹(shù)立與公司快速發(fā)展相適應(yīng)的緊迫感和做好本職工作的責(zé)任感。二是政治理論學(xué)習(xí)渠道。在黨員干部政治理論學(xué)習(xí)上，各單位進(jìn)一步修訂和完善了學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時(shí)間、形式和考核辦法，保證了學(xué)習(xí)活動(dòng)的正常開(kāi)展。同時(shí)，各單位把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識(shí)和上級(jí)的文件精神有機(jī)結(jié)合起來(lái)，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，注重成果轉(zhuǎn)化，確保理論學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果，加強(qiáng)了黨員干部的思想政治建設(shè)。三是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策渠道。每次職代會(huì)召開(kāi)前，我們都要按照《職代會(huì)工作條例》相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按照程序做好提案征集工作。10月下旬，公司共征集提案和合理化建議42條。公司先后制定出臺(tái)了《勞動(dòng)模范獎(jiǎng)勵(lì)暫行規(guī)定》、《公司合理化建議征集獎(jiǎng)勵(lì)辦法》等規(guī)章制度，從制度層面上調(diào)動(dòng)和保障了廣大職工為企業(yè)改革發(fā)展諫言獻(xiàn)策的積極性。公司還從職工體檢、制作冬夏工服、發(fā)放洗滌用品、為職工過(guò)生日、組織優(yōu)秀班組長(zhǎng)赴海南考察學(xué)習(xí)、組織各類(lèi)先進(jìn)參觀西安園藝博覽會(huì)，以及開(kāi)展元宵節(jié)聯(lián)歡活動(dòng)、“頌歌獻(xiàn)給黨”歌詠賽、演講賽等文化體育活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展這些廣大職工喜聞樂(lè)見(jiàn)、寓教于樂(lè)、豐富多彩的文化體育活動(dòng)，不僅為公司三個(gè)文明建設(shè)增添了新的亮點(diǎn)，而且加大了政研工作的載體功能，促進(jìn)了公司快速發(fā)展。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇七
職代會(huì)是進(jìn)行民主管理的主渠道。院黨委高度重視職代會(huì)的召開(kāi)，成立了以院黨委書(shū)記、院長(zhǎng)高季章為組長(zhǎng)的籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，重新制定《中國(guó)水科院職工代表大會(huì)條例》，完成了職代會(huì)選舉辦法、代表?xiàng)l件、代表的比例及分配原則、籌備工作報(bào)告等文件的起草工作。xx年8月8日，順利召開(kāi)了中國(guó)水科院第二屆職工代表大會(huì)，聽(tīng)取審議院長(zhǎng)的行政工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、基建工作報(bào)告、房改工作報(bào)告，并通過(guò)北院2號(hào)塔樓經(jīng)濟(jì)適用房出售上報(bào)方案，選舉產(chǎn)生了院職工代表大會(huì)正、副主任，安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)、生活福利、評(píng)議監(jiān)督干部、提案等四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)，使我院民主參與、民主管理和民主監(jiān)督步入制度化、規(guī)范化的管理體制。
二、進(jìn)一步健全完善職代會(huì)管理工作制度，重視制度落實(shí)。
職代會(huì)要真正發(fā)揮民主管理的功能，必須建立起一套完整、系統(tǒng)的工作制度，才能規(guī)范程序，落實(shí)職權(quán)。近半年來(lái)，職代會(huì)著重制度建設(shè)，先后召開(kāi)三次主任辦公會(huì)議，討論制定有關(guān)制度。第一次主任辦公會(huì)議首先明確了主任的分工，我負(fù)責(zé)職代會(huì)全面工作，主持主任辦公會(huì)議，分管評(píng)議監(jiān)督干部委員會(huì)。馬松泉副主任主持職代會(huì)日常工作，分管安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)委員會(huì)。朱耀泉副主任負(fù)責(zé)職代會(huì)各次會(huì)議的院級(jí)工作報(bào)告的組織、編寫(xiě)工作，分管提案委員會(huì)。汪小剛副主任負(fù)責(zé)職代會(huì)職工福利方面的工作，分管生活福利委員會(huì)。并將職代會(huì)主任辦公會(huì)議作為職代會(huì)的一項(xiàng)基本制度定期召開(kāi)，商討決定職代會(huì)有關(guān)事項(xiàng)。
第二次主任辦公會(huì)議在征求各方面意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，討論制定了《中國(guó)水科院職工代表大會(huì)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)工作細(xì)則》，對(duì)四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的職責(zé)進(jìn)行細(xì)化，分工明確，各司其責(zé)。具體講，安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)委員會(huì)的職責(zé)是：配合有關(guān)部門(mén)做好安全生產(chǎn)的宣傳工作，提高職工安全生產(chǎn)的防范意識(shí)；討論審議主管部門(mén)對(duì)安全生產(chǎn)及勞動(dòng)保護(hù)方面的規(guī)章制度的草案，并提出意見(jiàn)和建議；聽(tīng)取有關(guān)部門(mén)對(duì)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的情況匯報(bào)并提出意見(jiàn)和建議；監(jiān)督檢查有關(guān)部門(mén)對(duì)勞動(dòng)條件的改善、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施的落實(shí)情況，提出意見(jiàn)和建議；對(duì)單位或個(gè)人違反勞動(dòng)政策法規(guī)、不按操作規(guī)程辦事、不符合勞動(dòng)安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的問(wèn)題，提出整改意見(jiàn)和建議；聽(tīng)取職工代表或群眾對(duì)本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的意見(jiàn)和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會(huì)報(bào)告本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的工作。生活福利委員會(huì)的職責(zé)是：聽(tīng)取了解職工對(duì)院福利基金分配方案、經(jīng)濟(jì)適用房選（售）房方案和其他有關(guān)職工生活福利等事項(xiàng)的意見(jiàn)和建議；討論審議院有關(guān)職工生活福利的重要規(guī)章制度，并提出意見(jiàn)和建議；監(jiān)督檢查有關(guān)部門(mén)貫徹職代會(huì)通過(guò)的涉及職工生活福利和切身利益的決議、決定的`執(zhí)行情況；對(duì)負(fù)責(zé)職工生活福利部門(mén)的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，并提出改進(jìn)的意見(jiàn)和建議；聽(tīng)取職工代表或職工群眾對(duì)本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的意見(jiàn)和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會(huì)報(bào)告本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的工作。評(píng)議、監(jiān)督干部委員會(huì)的職責(zé)是：聽(tīng)取了解職工群眾對(duì)我院處以上領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、貫徹民主集中制、實(shí)行科學(xué)決策、廉潔自律等情況的意見(jiàn)，及時(shí)向主管部門(mén)反映，提出意見(jiàn)和建議；對(duì)我院選拔任用、培養(yǎng)、考核領(lǐng)導(dǎo)干部辦法等重要制度進(jìn)行討論、審議、提出意見(jiàn)和建議；對(duì)基層單位和職工群眾所反映的干部工作和干部本人的突出問(wèn)題及時(shí)向院主管部門(mén)反饋，監(jiān)督落實(shí)情況；聽(tīng)取主管部門(mén)對(duì)干部工作情況的匯報(bào)，并提出意見(jiàn)和建議；聽(tīng)取職工代表或職工群眾對(duì)本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的意見(jiàn)和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會(huì)報(bào)告本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的工作。提案委員會(huì)的職責(zé)是：在職工代表大會(huì)召開(kāi)前，圍繞大會(huì)中心議題，征集職工代表提案。在職代會(huì)閉會(huì)期間，受理有關(guān)科研生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的提案；對(duì)征集上來(lái)的提案進(jìn)行分類(lèi)整理、登記，分送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)進(jìn)行審理落實(shí)，重大提案可建議列入大會(huì)議程，提交大會(huì)討論；聽(tīng)取了解有關(guān)部門(mén)審理、落實(shí)提案的情況匯報(bào)，檢查提案的落實(shí)情況，并提出意見(jiàn)和建議；向職工代表宣傳職代會(huì)提案的有關(guān)知識(shí)，不斷提高職工代表的提案水平；聽(tīng)取職工代表或職工群眾對(duì)本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的意見(jiàn)和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會(huì)報(bào)告提案征集、審理和落實(shí)情況，并報(bào)告本專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的工作。
職代會(huì)還根據(jù)工作性質(zhì)和地域成立了六個(gè)常設(shè)組（非營(yíng)利機(jī)構(gòu)組、科技企業(yè)組、綜合事業(yè)組、后勤企業(yè)組、內(nèi)蒙牧科所組、天津機(jī)電所組），為充分發(fā)揮職代會(huì)作用提供了組織保證。
制度建立后重在實(shí)施。第二屆職代會(huì)一次大會(huì)結(jié)束后，我們完成了各種會(huì)議文件資料的整理歸檔工作，將大會(huì)討論通過(guò)修改后的《中國(guó)水科院職工代表大會(huì)條例》發(fā)放到各所、處、中心、公司及全體職工代表人手一冊(cè)，要求各單位認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)貫徹并根據(jù)具體情況按照《條例》，認(rèn)真抓好民主管理、民主監(jiān)督的工作。同時(shí)，將《中國(guó)水科院職工代表大會(huì)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)工作細(xì)則》下發(fā)院屬各單位和四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的委員，為今后職代會(huì)進(jìn)一步深入開(kāi)展工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
三、代表職工權(quán)益，反映職工意見(jiàn)，參與民主管理。
本屆職工代表大會(huì)的代表來(lái)自全院各個(gè)部門(mén)，具有較強(qiáng)的代表性。他們政治思想素質(zhì)高，作風(fēng)正派，熱心為大家服務(wù)，積極行使權(quán)力，認(rèn)真執(zhí)行義務(wù)。二屆一次會(huì)議后，代表們將大會(huì)的主要內(nèi)容和精神向所在單位職工進(jìn)行了傳達(dá)，并注意了解群眾意愿，拓寬民主管理渠道，及時(shí)向有關(guān)方面反映群眾的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，起到上傳下達(dá)的作用；本屆職工代表大會(huì)的主任、副主任及四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)的主任委員，平時(shí)分別以院務(wù)會(huì)成員、院科技委成員以及院人員聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組等組織成員的身份，在參加我院一些重大問(wèn)題的討論和決策過(guò)程中，如實(shí)反映職工群眾的意見(jiàn)和要求，認(rèn)真考慮職工群眾的切身利益，積極參政議政；院工會(huì)作為職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，在大會(huì)閉幕期間保持與廣大職工群眾的密切聯(lián)系，廣泛聽(tīng)取職工意見(jiàn)，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和組織反映問(wèn)題，做好上下溝通工作，起到橋梁作用。
xx年底前，職代會(huì)又專(zhuān)門(mén)召開(kāi)第三次主任辦公會(huì)議，討論并決定通過(guò)職工代表征求全院職工群眾對(duì)我院院務(wù)方面工作的意見(jiàn)和建議。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)收到11個(gè)單位職工代表提交的45條意見(jiàn)和建議。其中一些代表十分認(rèn)真，國(guó)科處、牧科所、中水科公司、結(jié)構(gòu)材料所等單位，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)會(huì)議，廣泛征求職工意見(jiàn)，從我院的全局和發(fā)展考慮，意見(jiàn)十分誠(chéng)懇；特別是結(jié)構(gòu)材料所盧正超博士非常認(rèn)真，專(zhuān)門(mén)給院領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)了一篇題為《關(guān)于加強(qiáng)職工專(zhuān)業(yè)教育創(chuàng)建學(xué)習(xí)型院所的建議》，嚴(yán)肅地指出我院在人才培養(yǎng)、科研隊(duì)伍建設(shè)方面存在的三個(gè)問(wèn)題，同時(shí)誠(chéng)懇地提出四點(diǎn)建議，衷心地表達(dá)了一個(gè)年輕科技工作者對(duì)我院的深厚感情和殷切希望。職代會(huì)提案委員會(huì)將這些意見(jiàn)和提案分類(lèi)歸納和書(shū)面匯總，分類(lèi)提交職代會(huì)和院領(lǐng)導(dǎo)。這次大會(huì)院長(zhǎng)將針對(duì)大家提出的主要問(wèn)題和建議，給予答復(fù)，相信會(huì)對(duì)我院各方面工作起到積極促進(jìn)作用。
xx年底，院工會(huì)代表職代會(huì)對(duì)我院困難職工進(jìn)行了一次摸底調(diào)查，各單位分工會(huì)積極配合，深入群眾了解情況，提交了困難職工名單。職代會(huì)生活福利委員會(huì)對(duì)此進(jìn)行認(rèn)真研究，決定春節(jié)前給予這些困難職工一次性生活補(bǔ)助，并表示慰問(wèn)和關(guān)心。
由于四個(gè)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)成立不久，故不在此次大會(huì)做工作總結(jié)，要求他們安排好xx年工作計(jì)劃，2月底提交職代會(huì)。
各位代表：xx年對(duì)于新一屆職代會(huì)來(lái)說(shuō)是起步階段。我們所做的工作大部分是創(chuàng)立、創(chuàng)建和創(chuàng)新，這為以后我院職工代表大會(huì)制度不斷走向規(guī)范和成熟構(gòu)建了基本框架，打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。xx年是我院科技體制改革的驗(yàn)收年。新的形勢(shì)、新的任務(wù)對(duì)職代會(huì)制度提出了更高要求，進(jìn)一步完善職代會(huì)的各項(xiàng)制度，充分發(fā)揮其作為黨聯(lián)系職工群眾的紐帶作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)職工群眾為開(kāi)創(chuàng)我院民主管理的新局面而努力奮斗！
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇八
時(shí)光如梭，又是一個(gè)學(xué)年度的結(jié)束。一年來(lái)，我始終認(rèn)真貫徹，執(zhí)行黨的各項(xiàng)路線、方針、政策；思想上、政治上、行動(dòng)上始終同中國(guó)某xxx保持高度一致；努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想；以某員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，虛心學(xué)習(xí)、用心工作?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)向黨組織匯報(bào)如下:。
一、注重學(xué)習(xí)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)。
古語(yǔ)云:“是非明于學(xué)習(xí)”。為了應(yīng)對(duì)好新挑戰(zhàn)、新要求，我十分重視學(xué)習(xí)，并通過(guò)學(xué)習(xí)不斷提高自身素質(zhì)。一是學(xué)習(xí)政治理論，提高政治思想覺(jué)悟，堅(jiān)定政治立常理論是指導(dǎo)我們前進(jìn)的指揮棒。作為一名中國(guó)某員，一年來(lái)，“講學(xué)習(xí)”始終擺在我生活和工作的首位。我堅(jiān)持定期認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，領(lǐng)會(huì)黨的“某某大”精神，學(xué)習(xí)xxx章等黨的重要文獻(xiàn)，同時(shí)認(rèn)真寫(xiě)讀書(shū)筆記，并深入理解其中精髓，使自己的政治理論水平和思想覺(jué)悟躍一個(gè)新的臺(tái)階。二是學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的法律、法規(guī)，提高自己的管理才能，使自己在工作中不掉隊(duì)、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。三是利用業(yè)余時(shí)間努力學(xué)習(xí)科技知識(shí)，提升自己的科技文化素養(yǎng)。
二、端正心態(tài)，外樹(shù)形象。
一年來(lái)，我始終安心工作、靜心思考、平常心對(duì)待，很好地維護(hù)了一名黨員應(yīng)具有的形象。一是扎實(shí)工作。在教學(xué)工作中，為八年級(jí)的數(shù)學(xué)教學(xué)工作想了一些行之有效的辦法，如：爭(zhēng)取學(xué)校的支持，與其他同科的老師一起，利用課余時(shí)間對(duì)八年級(jí)前60名同學(xué)進(jìn)行了培輔導(dǎo)。并獨(dú)立完成了培尖學(xué)生的資料編制；同時(shí)在期末復(fù)習(xí)時(shí)，還獨(dú)立完成了期末復(fù)習(xí)資料的編制。共編制期末復(fù)習(xí)檢測(cè)綜合檢測(cè)題近20套。在有老師因病缺課的情況下與，能夠積極服從學(xué)校的安排，與另一個(gè)老師一起承擔(dān)了八（3）班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作，并且在三個(gè)班中采用了統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度、統(tǒng)一學(xué)案、統(tǒng)一過(guò)關(guān)考試、統(tǒng)一復(fù)習(xí)資料，因此在本年度的期末考試中較上一年度有了較高的進(jìn)步。我擔(dān)任的八（1）班數(shù)學(xué)綜合得分，也獲得年級(jí)第一。二是靜心思考。在工作中，對(duì)于任何事情，特別是工作上的事情，總是能經(jīng)過(guò)“三思而行”；對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)芗皶r(shí)總結(jié)，對(duì)于缺點(diǎn)能及時(shí)改正，通過(guò)不斷的思考和積累來(lái)提高自己的工作能力。三是保持平常心。就是在工作中，始終沒(méi)有因?yàn)樽约菏且幻硢T，是一名教師就感覺(jué)自己高人一等。始終能以一顆“平常心”來(lái)融入到團(tuán)隊(duì)中，投入到工作中；能與同事們的關(guān)系融洽，始終保持端正的心態(tài)。
三、恪盡職守，任勞任怨。
在各項(xiàng)工作中，我始終堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，服從領(lǐng)導(dǎo)分工，不計(jì)得失、不挑輕重，恪盡職守，任勞任怨。如在訪萬(wàn)家活動(dòng)中，只要是學(xué)校分配的必訪學(xué)生家庭，我總是能夠利用星期天或節(jié)假日將活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處，并且做了詳細(xì)的家訪日記。一年來(lái)共完成學(xué)生家訪及回訪近20戶。此外，我還利用休息時(shí)間為學(xué)校的綠化美化工作做了自己力所能及的工作。如修剪樹(shù)枝與日常養(yǎng)護(hù)等。
以上是我的思想?yún)R報(bào)和工作總結(jié)，在來(lái)年的工作中，我將更進(jìn)一步地努力，不斷地完善自我，力爭(zhēng)取得更大的成績(jī)。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇九
(一)醫(yī)院思想政治工作的特點(diǎn)醫(yī)療行業(yè)是一個(gè)特殊的服務(wù)行業(yè)，與生命健康息息相關(guān)。
面對(duì)的是全社會(huì)各群體，作為這一行業(yè)的工作人員思想政治素質(zhì)的高低，直接影響到醫(yī)院整體服務(wù)的水平和質(zhì)量。醫(yī)院的性質(zhì)、特點(diǎn)、人員構(gòu)成以及任務(wù)，決定了醫(yī)院思想政治工作有其自身的特點(diǎn)和規(guī)律。思想政治工作是醫(yī)院文明創(chuàng)建的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，是醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的前提和動(dòng)力，是醫(yī)院文化建設(shè)的靈魂。隨著我國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和生態(tài)環(huán)境的不斷變化，人們思想多元化及社會(huì)價(jià)值體系的重建，使醫(yī)院思想政治工作顯現(xiàn)出以下特點(diǎn)：
1、對(duì)象的高層次：醫(yī)院?jiǎn)T工中知識(shí)分子集中，學(xué)歷層次高，思維活躍，對(duì)外交流多，但工作和生活環(huán)境相對(duì)狹窄，這使醫(yī)院思想政治工作具有一定的地域局限性特點(diǎn)。
2、思想的多元化：隨著我國(guó)對(duì)外開(kāi)放的深入，醫(yī)院?jiǎn)T工的交往方式、工作方式、生活方式、思維方式發(fā)生顯著變化。同時(shí)隨著信息化的迅猛發(fā)展、現(xiàn)代通信的普及、大眾傳播媒介的多樣化，醫(yī)院?jiǎn)T工與社會(huì)各界的交流更加頻繁，思想呈現(xiàn)多元的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
3、員工的自主性：醫(yī)院?jiǎn)T工的知識(shí)層面相對(duì)較高，自我意識(shí)強(qiáng)，獨(dú)立思考和判斷意識(shí)強(qiáng)，同時(shí)由于現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式的要求，醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)分工更加細(xì)化，造成員工自主意識(shí)明顯高于其他一般行業(yè)。
4、內(nèi)容的全方位：醫(yī)院?jiǎn)T工主體大致分為知識(shí)層次相對(duì)較低的工勤人員、知識(shí)層次中等的護(hù)理人員和知識(shí)層次相對(duì)較高的醫(yī)務(wù)人員及專(zhuān)家學(xué)者等。醫(yī)院思想政治工作不僅包括員工的形勢(shì)目標(biāo)任務(wù)教育，員工理想信念教育，員工業(yè)務(wù)文化教育，還包括圍繞醫(yī)院的改革、穩(wěn)定、發(fā)展等各方面教育，要正確處理好個(gè)人發(fā)展與醫(yī)院發(fā)展、個(gè)人理念與醫(yī)院發(fā)展理念、個(gè)人目標(biāo)與醫(yī)院目標(biāo)相統(tǒng)一的關(guān)系。
1、交流的主體性。新媒體環(huán)境對(duì)醫(yī)院?jiǎn)T工的工作和生活產(chǎn)生了影響。微博、微信等微交流工具的應(yīng)用，給醫(yī)院?jiǎn)T工的生活帶來(lái)了變化。微博的廣泛應(yīng)用，讓醫(yī)院?jiǎn)T工的工作和生活更加多元化。微博的交流不需要面對(duì)面，不受時(shí)間、空間和載體的限制，有助于醫(yī)院?jiǎn)T工健康的思想交流和社會(huì)交往，在情感上滿足醫(yī)院?jiǎn)T工文化交流的需要，感受到被尊重的愉悅，員工越來(lái)越多地扮演“報(bào)道者”角色。
2、時(shí)空的虛擬性。以互聯(lián)網(wǎng)為代表的新媒體，以其匿名性與快速傳播性易成為言論的“助推器”和“放大器”。醫(yī)院開(kāi)放型輿論環(huán)境給員工交流思想提供了便利，但網(wǎng)絡(luò)“情緒型輿論”產(chǎn)生的負(fù)面影響很大，加劇員工的盲從與沖動(dòng)，易使員工的社會(huì)責(zé)任感和職業(yè)道德感減弱，容易放縱自己的行為，且過(guò)分依賴(lài)網(wǎng)絡(luò)的虛擬交往，忽視同事之間、醫(yī)患之間、朋友之間的溝通和交流，易于產(chǎn)生交往障礙，導(dǎo)致心理壓抑增大，身心長(zhǎng)期處于亞健康狀態(tài)。
3、信息的多元化。微博、msn、qq等交流工具的廣泛應(yīng)用，使信息傳播易脫離醫(yī)院思想政治工作者的掌控，微博話語(yǔ)權(quán)的分享讓醫(yī)院?jiǎn)T工成為了新的“意見(jiàn)階層”，微博使醫(yī)護(hù)人員的思想不再是小范圍的傳播，影響更廣泛。員工，尤其是很多青年員工思想不完善、世界觀不成熟，過(guò)早和過(guò)分的“言論自由”易產(chǎn)生不正確的人生方向。
4、鑒別的復(fù)雜性。新媒體環(huán)境可為員工提供豐富的信息，及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外重大事件。但新媒體快捷簡(jiǎn)便的新聞報(bào)道往往缺乏深度，有些則非常片面，易使員工產(chǎn)生困惑和誤導(dǎo)，甚至喪失獨(dú)立思考和判斷能力，對(duì)形成正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀產(chǎn)生影響。因此，醫(yī)院?jiǎn)T工在職業(yè)道德上，要求具備救死扶傷、舍己救人的精神，增強(qiáng)對(duì)員工網(wǎng)絡(luò)信息的鑒別能力，才能保持思想的純潔性。
醫(yī)院思想政治工作要突出體現(xiàn)以人為本和與時(shí)俱進(jìn)。從人的特點(diǎn)和實(shí)際工作出發(fā)，體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，永續(xù)創(chuàng)新的思想引導(dǎo)方式，要代表醫(yī)院先進(jìn)文化的前進(jìn)方向、代表醫(yī)院先進(jìn)技術(shù)的發(fā)展方向、代表醫(yī)院廣大員工根本利益。
首先，要提高醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)宣傳及新聞報(bào)道人員的綜合素質(zhì)，傳播者決定著傳播內(nèi)容的取舍，他們?cè)趥鞑ミ^(guò)程中發(fā)揮著控制和主動(dòng)的作用，傳播媒介一定要進(jìn)行正確的輿論向?qū)ВＷC在醫(yī)院思想政治工作中能夠發(fā)揮積極和正面作用，只有傳媒人員的綜合素質(zhì)得到提高，思想政治工作才能在渠道上保持高效和暢通。其次，要提高和培訓(xùn)思想政治工作者的自身素質(zhì)。思想政治工作者要走專(zhuān)家型、專(zhuān)業(yè)型道路，要及時(shí)更新觀念，不斷學(xué)習(xí)輿情傳播的最新知識(shí)，保證在思想政治工作中能夠做到靈活積極、游刃有余。最后，要掌握各種傳媒的優(yōu)勢(shì)，做到取長(zhǎng)補(bǔ)短、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，讓傳媒的綜合效應(yīng)在思想政治工作中得到充分發(fā)揮，這是思想政治工作者進(jìn)行工作創(chuàng)新的重點(diǎn)和難點(diǎn)。
(二)醫(yī)院思想政治工作教育途徑的創(chuàng)新作為醫(yī)院?jiǎn)T工的政治素質(zhì)要求，政治理論學(xué)習(xí)是樹(shù)立醫(yī)院?jiǎn)T工正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀的重要途徑。
在新媒體環(huán)境影響下，醫(yī)院思想政治理論學(xué)習(xí)要利用網(wǎng)絡(luò)媒體，創(chuàng)新方式方法，讓思想政治理論學(xué)習(xí)更具實(shí)效。要注重學(xué)用互動(dòng)，實(shí)現(xiàn)雙向交流。要充分利用新媒體可把文字、圖像和聲音融在一起的優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)的吸引力和感染力。
做到“五必訪”(員工住院必訪；婚喪必訪；生活困難必訪；夫妻不和必訪；對(duì)方針政策不惑必訪)“、四必談”(在工作中碰到困難、受到挫折必談；發(fā)生各種矛盾必談；產(chǎn)生思想問(wèn)題必談；受獎(jiǎng)、提升、晉級(jí)、入黨、入團(tuán)、退休、處分解除必談)、“三必到”(醫(yī)療、護(hù)理工作遇到關(guān)鍵時(shí)必到；節(jié)假日或加班加點(diǎn)時(shí)必到；群眾性文體活動(dòng)時(shí)必到)。堅(jiān)持個(gè)別談話。個(gè)別談話是思想政治工作解決個(gè)別思想問(wèn)題的主要方法和獲取思想信息的有效途徑之一。其次是發(fā)揮理念的作用。運(yùn)用理念去傳播思想，調(diào)動(dòng)和鼓勵(lì)員工積極性。每個(gè)時(shí)期應(yīng)確定一個(gè)主題，提出具有醫(yī)院特征的目標(biāo)，如我院提煉的“精醫(yī)、重德、博愛(ài)、奮進(jìn)”的精神，把“心系患者、誠(chéng)信服務(wù)”作為醫(yī)院的服務(wù)理念，把“靠數(shù)量取勝、靠質(zhì)量取勝、靠?jī)?yōu)質(zhì)服務(wù)取勝、靠低成本取勝”作為經(jīng)營(yíng)理念，經(jīng)過(guò)宣傳普及，并被員工認(rèn)同，在工作中自覺(jué)執(zhí)行，將對(duì)醫(yī)院的發(fā)展起到積極推動(dòng)作用。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇十
2009年，是陜北礦業(yè)公司“強(qiáng)一進(jìn)一”戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)施的起步年，也是公司廣大干部凝心聚力、奮力拚搏，加快發(fā)展、做強(qiáng)做大的一年。一年來(lái)，在公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)公司黨群部的指導(dǎo)下，宣傳思想政治工作認(rèn)真貫徹落實(shí)黨十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)工作中心，以凝心聚力、營(yíng)造氛圍、構(gòu)建和諧、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，扎實(shí)工作，穩(wěn)步推進(jìn)，較好地發(fā)揮了陣地和凝聚作用，調(diào)動(dòng)了方方面面的積極因素，為公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的完成做出了積極的貢獻(xiàn)。
一、主要工作和特點(diǎn)。
陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作主要表現(xiàn)在七個(gè)方面：理論教育工作有所創(chuàng)新；形勢(shì)任務(wù)教育扎實(shí)有效；日常宣傳教育積極主動(dòng)；思想政治工作研究持續(xù)活躍；新聞報(bào)道工作成績(jī)顯著；精神文明建設(shè)繼續(xù)深化；宣傳隊(duì)伍自身建設(shè)不斷加強(qiáng)。主要抓了以下四項(xiàng)重點(diǎn)工作：
（一）宣傳思想政治工作得到了加強(qiáng)，發(fā)揮了陣地和凝聚作用。
按照公司黨委的工作部署，各單位結(jié)合工作實(shí)際和發(fā)展需要，針對(duì)干部職工的思想狀況，認(rèn)真開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育，為各項(xiàng)工作順利進(jìn)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。一是政治理論學(xué)習(xí)常抓不懈。公司黨委修訂完善了中心組學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時(shí)間、形式和考核辦法，使政治理論學(xué)習(xí)進(jìn)一步規(guī)范化和制度化；各單位結(jié)合實(shí)際，建立和完善了政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，保證了學(xué)習(xí)活動(dòng)的正常開(kāi)展。二是學(xué)習(xí)內(nèi)容不斷充實(shí)。各級(jí)黨政把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識(shí)和上級(jí)的文件精神有機(jī)結(jié)合起來(lái)，拓寬了學(xué)習(xí)的知識(shí)面，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的實(shí)效性。三是學(xué)習(xí)方法形式多樣。各級(jí)黨政把集中學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)、知識(shí)競(jìng)賽和形勢(shì)任務(wù)教育結(jié)合起來(lái)，使學(xué)習(xí)更加貼近干部職工的思想和工作實(shí)際，統(tǒng)一了思想，促進(jìn)了工作。
在全體黨員和職工中深入開(kāi)展了“獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動(dòng)和“管理質(zhì)量達(dá)標(biāo)年”活動(dòng)；開(kāi)展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選活動(dòng)，選樹(shù)了集團(tuán)公司文明單位包頭運(yùn)銷(xiāo)公司、韓家灣煤礦和勞動(dòng)模范馮剛等先進(jìn)典型，發(fā)揮了先進(jìn)典型的示范引路作用，調(diào)動(dòng)了方方面面的積極性；開(kāi)展了“講黨性、重品行、作表率，樹(shù)組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，培育了廣大宣傳思想政治工作者的政治堅(jiān)定性、品德純潔性和行為先進(jìn)性，為今后各項(xiàng)工作深入開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
注重宣傳思想政治工作，充分利用和發(fā)揮板報(bào)、櫥窗、標(biāo)語(yǔ)、《陜北礦業(yè)》和互聯(lián)網(wǎng)等陣地的作用，堅(jiān)持了正確的輿論導(dǎo)向、思想觀念引導(dǎo)和形勢(shì)任務(wù)教育，深入宣傳了黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義榮辱觀教育，積極開(kāi)展了安全生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí)、黨員答題競(jìng)賽、先進(jìn)典型宣傳等系列活動(dòng)；組建了公司門(mén)戶網(wǎng)站，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)作用，扎實(shí)推進(jìn)了宣傳思想政治工作，為公司快速發(fā)展，構(gòu)建和諧礦區(qū)提供了強(qiáng)大的思想文化保證。
利用《陜北礦業(yè)》這一宣傳陣地，大力推廣各單位在踐行科學(xué)發(fā)展觀中的新鮮經(jīng)驗(yàn)和好的做法，宣傳重點(diǎn)工程和先進(jìn)典型。對(duì)外宣傳也取得了顯著成效，代表集團(tuán)公司參展了在榆林舉辦的第三屆榆林國(guó)際煤炭暨能源產(chǎn)業(yè)博覽會(huì)，受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的通報(bào)表彰；并在《陜西日?qǐng)?bào)》、《陜西工人報(bào)》、《榆林日?qǐng)?bào)》等平面媒體對(duì)公司三個(gè)文明建設(shè)進(jìn)行了大力宣傳，提高了公司的知名度和美譽(yù)度，樹(shù)立了良好的外部形象。
進(jìn)一步健全了職工思想政治工作研究網(wǎng)絡(luò)，下發(fā)了政研課題，積極開(kāi)展思想政治工作調(diào)查研究，并把思想政治工作融入安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等中心工作之中，先后組織開(kāi)展了紀(jì)念“五一口號(hào)”發(fā)表60周年暨改革開(kāi)放30周年有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)，開(kāi)展了深化學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研等活動(dòng)，共收到研究論文17篇，為公司快速發(fā)展奠定了思想基礎(chǔ)。組織編撰《陜北(免費(fèi)提供，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明)礦業(yè)公司志》一書(shū)，目前，正在征集各方面的意見(jiàn)，作進(jìn)一步的修訂。
（二）日常宣傳教育得到了加強(qiáng)，增強(qiáng)了針對(duì)性和實(shí)效性。
日常宣傳教育始終圍繞公司的中心工作，抓好黨的政策學(xué)習(xí)、集團(tuán)公司文件精神傳達(dá)，公司重要會(huì)議貫徹落實(shí)和社會(huì)宣傳等工作，多方鼓舞士氣、凝聚力量，積極宣傳企業(yè)形象，增強(qiáng)了宣傳思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
在制度建設(shè)上，進(jìn)一步完善和修訂了公司新聞宣傳工作管理辦法、新聞宣傳報(bào)道工作考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法和通訊員隊(duì)伍建設(shè)等有關(guān)制度，注重新聞宣傳隊(duì)伍建設(shè)，保證了公司重大事項(xiàng)、重大決策、中心工作及各類(lèi)會(huì)議的宣傳報(bào)道工作。各單位成立了新聞宣傳報(bào)道小組，組建了通訊員隊(duì)伍，制定了管理制度，完善了激勵(lì)機(jī)制，明確了目標(biāo)任務(wù)，并努力改善通訊員的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境，激發(fā)了宣傳干部的積極性、事業(yè)心和成就感。
在工作創(chuàng)新上，公司對(duì)《陜北礦業(yè)》報(bào)進(jìn)行了改版，增強(qiáng)了新聞宣傳的時(shí)效性，突出了知識(shí)性、趣味性和指導(dǎo)性，并在版面設(shè)計(jì)上進(jìn)行了大膽創(chuàng)新，增設(shè)了《安全漫畫(huà)連載》、《讀書(shū)》、《工作研究》、《親情底片》、《藝海拾貝》、《愛(ài)心榜》等十多個(gè)欄目。同時(shí)，我們對(duì)公司三個(gè)文明建設(shè)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型進(jìn)行專(zhuān)版宣傳，彰顯了以人為本、勞動(dòng)光榮、知識(shí)崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
在欄目組稿上，我們始終堅(jiān)持服務(wù)公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作中心這一主題，突出指導(dǎo)工作、交流經(jīng)驗(yàn)、鼓舞士氣、營(yíng)造氛圍這一職責(zé)，及時(shí)根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、重點(diǎn)工作推進(jìn)情況和職工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行針對(duì)性組稿，并狠抓稿件質(zhì)量的提高和報(bào)紙版面的美化，有力地配合了公司黨政工作。
在服務(wù)生產(chǎn)上，開(kāi)展了以“美化生態(tài)環(huán)境、崗位建功立業(yè)、構(gòu)建和諧礦區(qū)”為主題的青年志愿者活動(dòng)、“全國(guó)安全生產(chǎn)月”活動(dòng)、“青年節(jié)能減排”活動(dòng)、“百日安全”活動(dòng)等；在《陜北礦業(yè)》上開(kāi)辟了《安全漫畫(huà)連載》、《工作研究》等欄目，連續(xù)刊登安全生產(chǎn)知識(shí)，發(fā)揮了宣傳思想政治工作服務(wù)安全生產(chǎn)的作用，增強(qiáng)了針對(duì)性和實(shí)效性，形成了濃厚的安全宣傳教育氛圍，使“安全高于一切、安全先于一切、安全影響一切、安全重于一切”的理念深入人心。
（三）隊(duì)伍和陣地建設(shè)得到了加強(qiáng)，營(yíng)造了和諧發(fā)展的良好氛圍。
知識(shí)，激發(fā)了通訊員的寫(xiě)稿熱情，培育了一支新聞宣傳隊(duì)伍。其次是發(fā)揮了《陜北礦業(yè)》內(nèi)外宣傳和通訊員培養(yǎng)雙重作用，加強(qiáng)了隊(duì)伍建設(shè)，提高了報(bào)紙質(zhì)量。
今年1-10月，《陜北礦業(yè)》共出版20期，刊稿500多篇。其中，韓家灣礦采用稿件117篇、大哈拉礦采用稿件50篇、包頭運(yùn)銷(xiāo)公司采用稿件73篇、神木運(yùn)銷(xiāo)公司采用稿件30篇，全部超額完成公司下達(dá)的上稿任務(wù)。對(duì)外宣傳報(bào)道（平面紙質(zhì)媒體）刊用27篇，其中在省部級(jí)以上報(bào)刊刊稿25篇，樹(shù)立了公司良好的外部形象。值得一提的是，公司對(duì)外宣傳工作在2009年實(shí)現(xiàn)了新的突破,即在《陜西日?qǐng)?bào)》和《陜西工人報(bào)》等報(bào)刊外發(fā)稿件，無(wú)論從數(shù)量還是質(zhì)量均實(shí)現(xiàn)了新的突破;在《陜西日?qǐng)?bào)》對(duì)公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展進(jìn)行了專(zhuān)版重點(diǎn)宣傳，有力地宣傳和展示了公司形象。
（四）精神文明和企業(yè)文化建設(shè)得到了加強(qiáng)，加快了和諧礦區(qū)的創(chuàng)建。
一年來(lái)，公司從加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)、增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁出發(fā)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工活動(dòng)為抓手，著力提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。公司投資1萬(wàn)多元為包頭運(yùn)銷(xiāo)公司新建了圖書(shū)室，為職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)創(chuàng)造了條件。包頭運(yùn)銷(xiāo)公司在抓好職工自學(xué)的基礎(chǔ)上，聘請(qǐng)了鐵路管理人員給職工講解鐵路運(yùn)輸知識(shí)。韓家灣礦每季度組織全礦職工培訓(xùn)集中培訓(xùn)一次，區(qū)隊(duì)每月組織集中培訓(xùn)一次，班組在每個(gè)班前會(huì)組織學(xué)習(xí)崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)，培養(yǎng)了職工的文明習(xí)慣，提高了安全生產(chǎn)技能。
在精神文明建設(shè)中，公司以文明單位創(chuàng)建為動(dòng)力，把提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)與加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)結(jié)合起來(lái)，對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行綠化美化，基本做到環(huán)境衛(wèi)生整潔化、日常管理牌板化、各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)化，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工對(duì)企業(yè)的榮譽(yù)感。韓家灣礦結(jié)合礦井產(chǎn)業(yè)升級(jí)，對(duì)生產(chǎn)、生活主要設(shè)施進(jìn)行了改造，礦區(qū)面貌煥然一新。包頭運(yùn)銷(xiāo)公司對(duì)辦公樓進(jìn)行了修繕，配備了必要的辦公設(shè)施，進(jìn)一步改善了職工的辦公和生活環(huán)境。今年上半年，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司、韓家灣礦被評(píng)為集團(tuán)公司文明單位，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司經(jīng)理馮剛同志被評(píng)為集團(tuán)公司勞動(dòng)模范。
在企業(yè)文化建設(shè)中，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司對(duì)征集的理念進(jìn)行了整理，并設(shè)置了宣傳牌板、刷新了警示標(biāo)語(yǔ)。大哈拉礦在辦公區(qū)設(shè)置了安全警示牌板，在生產(chǎn)區(qū)懸掛了安全理念橫幅。韓家灣礦在產(chǎn)業(yè)升級(jí)中不忘企業(yè)文化硬件投入，建設(shè)安全文化長(zhǎng)廊，在路燈上設(shè)置了宣傳牌板，在區(qū)隊(duì)開(kāi)展了班前安全禮儀活動(dòng)。
2009年10月20日至27日，公司組織部分宣傳思想政治工作人員和二級(jí)單位黨委（支部）書(shū)記一行8人，先后赴黃陵、蒲白、澄河、韓城等單位考察學(xué)習(xí)企業(yè)文化建設(shè)情況，通過(guò)座談、觀看專(zhuān)題宣傳片、實(shí)地查看，切實(shí)感受到了兄弟單位企業(yè)文化建設(shè)的力度和文化的魅力；10月29日上午，邀請(qǐng)西安交大公共管理學(xué)院院長(zhǎng)張思鋒教授來(lái)公司為公司機(jī)關(guān)和二級(jí)單位中層以上管理人員舉辦《核心競(jìng)爭(zhēng)力及其培植--論企業(yè)文化建設(shè)》的專(zhuān)題講座。10月29日下午至11月2日，由公司黨群部和西安交大公共管理學(xué)院組成的6人調(diào)研小組深入公司機(jī)關(guān)及各二級(jí)單位開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，為下一步公司企業(yè)文化建設(shè)整體推進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總的來(lái)看，陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作雖然做了大量工作，取得了一些的成績(jī)，但與集團(tuán)公司的要求還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在宣傳思想政治工作創(chuàng)新不夠，辦法不多，步子不快；基層單位宣傳思想政治工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)；宣傳思想政治工作人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
2009年，是陜北礦業(yè)公司“強(qiáng)一進(jìn)一”戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)施的起步年，也是公司廣大干部凝心聚力、奮力拚搏，加快發(fā)展、做強(qiáng)做大的一年。一年來(lái)，在公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)公司黨群部的指導(dǎo)下，宣傳思想政治工作認(rèn)真貫徹落實(shí)黨十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)工作中心，以凝心聚力、營(yíng)造氛圍、構(gòu)建和諧、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，扎實(shí)工作，穩(wěn)步推進(jìn)，較好地發(fā)揮了陣地和凝聚作用，調(diào)動(dòng)了方方面面的積極因素，為公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的完成做出了積極的貢獻(xiàn)。
一、主要工作和特點(diǎn)。
陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作主要表現(xiàn)在七個(gè)方面：理論教育工作有所創(chuàng)新；形勢(shì)任務(wù)教育扎實(shí)有效；日常宣傳教育積極主動(dòng)；思想政治工作研究持續(xù)活躍；新聞報(bào)道工作成績(jī)顯著；精神文明建設(shè)繼續(xù)深化；宣傳隊(duì)伍自身建設(shè)不斷加強(qiáng)。主要抓了以下四項(xiàng)重點(diǎn)工作：
（一）宣傳思想政治工作得到了加強(qiáng)，發(fā)揮了陣地和凝聚作用。
按照公司黨委的工作部署，各單位結(jié)合工作實(shí)際和發(fā)展需要，針對(duì)干部職工的思想狀況，認(rèn)真開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育，為各項(xiàng)工作順利進(jìn)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。一是政治理論學(xué)習(xí)常抓不懈。公司黨委修訂完善了中心組學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時(shí)間、形式和考核辦法，使政治理論學(xué)習(xí)進(jìn)一步規(guī)范化和制度化；各單位結(jié)合實(shí)際，建立和完善了政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，保證了學(xué)習(xí)活動(dòng)的正常開(kāi)展。二是學(xué)習(xí)內(nèi)容不斷充實(shí)。各級(jí)黨政把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識(shí)和上級(jí)的文件精神有機(jī)結(jié)合起來(lái)，拓寬了學(xué)習(xí)的知識(shí)面，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的實(shí)效性。三是學(xué)習(xí)方法形式多樣。各級(jí)黨政把集中學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)、知識(shí)競(jìng)賽和形勢(shì)任務(wù)教育結(jié)合起來(lái)，使學(xué)習(xí)更加貼近干部職工的思想和工作實(shí)際，統(tǒng)一了思想，促進(jìn)了工作。
在全體黨員和職工中深入開(kāi)展了“獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動(dòng)和“管理質(zhì)量達(dá)標(biāo)年”活動(dòng)；開(kāi)展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選活動(dòng)，選樹(shù)了集團(tuán)公司文明單位包頭運(yùn)銷(xiāo)公司、韓家灣煤礦和勞動(dòng)模范馮剛等先進(jìn)典型，發(fā)揮了先進(jìn)典型的示范引路作用，調(diào)動(dòng)了方方面面的積極性；開(kāi)展了“講黨性、重品行、作表率，樹(shù)組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，培育了廣大宣傳思想政治工作者的政治堅(jiān)定性、品德純潔性和行為先進(jìn)性，為今后各項(xiàng)工作深入開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
注重宣傳思想政治工作，充分利用和發(fā)揮板報(bào)、(免費(fèi)提供，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明)櫥窗、標(biāo)語(yǔ)、《陜北礦業(yè)》和互聯(lián)網(wǎng)等陣地的作用，堅(jiān)持了正確的輿論導(dǎo)向、思想觀念引導(dǎo)和形勢(shì)任務(wù)教育，深入宣傳了黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義榮辱觀教育，積極開(kāi)展了安全生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí)、黨員答題競(jìng)賽、先進(jìn)典型宣傳等系列活動(dòng)；組建了公司門(mén)戶網(wǎng)站，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)作用，扎實(shí)推進(jìn)了宣傳思想政治工作，為公司快速發(fā)展，構(gòu)建和諧礦區(qū)提供了強(qiáng)大的思想文化保證。
利用《陜。
北礦業(yè)》這一宣傳陣地，大力推廣各單位在踐行科學(xué)發(fā)展觀中的新鮮經(jīng)驗(yàn)和好的做法，宣傳重點(diǎn)工程和先進(jìn)典型。對(duì)外宣傳也取得了顯著成效，代表集團(tuán)公司參展了在榆林舉辦的第三屆榆林國(guó)際煤炭暨能源產(chǎn)業(yè)博覽會(huì)，受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的通報(bào)表彰；并在《陜西日?qǐng)?bào)》、《陜西工人報(bào)》、《榆林日?qǐng)?bào)》等平面媒體對(duì)公司三個(gè)文明建設(shè)進(jìn)行了大力宣傳，提高了公司的知名度和美譽(yù)度，樹(shù)立了良好的外部形象。
進(jìn)一步健全了職工思想政治工作研究網(wǎng)絡(luò)，下發(fā)了政研課題，積極開(kāi)展思想政治工作調(diào)查研究，并把思想政治工作融入安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等中心工作之中，先后組織開(kāi)展了紀(jì)念“五一口號(hào)”發(fā)表60周年暨改革開(kāi)放30周年有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)，開(kāi)展了深化學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研等活動(dòng)，共收到研究論文17篇，為公司快速發(fā)展奠定了思想基礎(chǔ)。組織編撰《陜北礦業(yè)公司志》一書(shū)，目前，正在征集各方面的意見(jiàn)，作進(jìn)一步的修訂。
（二）日常宣傳教育得到了加強(qiáng)，增強(qiáng)了針對(duì)性和實(shí)效性。
日常宣傳教育始終圍繞公司的中心工作，抓好黨的政策學(xué)習(xí)、集團(tuán)公司文件精神傳達(dá)，公司重要會(huì)議貫徹落實(shí)和社會(huì)宣傳等工作，多方鼓舞士氣、凝聚力量，積極宣傳企業(yè)形象，增強(qiáng)了宣傳思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
在制度建設(shè)上，進(jìn)一步完善和修訂了公司新聞宣傳工作管理辦法、新聞宣傳報(bào)道工作考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法和通訊員隊(duì)伍建設(shè)等有關(guān)制度，注重新聞宣傳隊(duì)伍建設(shè)，保證了公司重大事項(xiàng)、重大決策、中心工作及各類(lèi)會(huì)議的宣傳報(bào)道工作。各單位成立了新聞宣傳報(bào)道小組，組建了通訊員隊(duì)伍，制定了管理制度，完善了激勵(lì)機(jī)制，明確了目標(biāo)任務(wù)，并努力改善通訊員的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境，激發(fā)了宣傳干部的積極性、事業(yè)心和成就感。
在工作創(chuàng)新上，公司對(duì)《陜北礦業(yè)》報(bào)進(jìn)行了改版，增強(qiáng)了新聞宣傳的時(shí)效性，突出了知識(shí)性、趣味性和指導(dǎo)性，并在版面設(shè)計(jì)上進(jìn)行了大膽創(chuàng)新，增設(shè)了《安全漫畫(huà)連載》、《讀書(shū)》、《工作研究》、《親情底片》、《藝海拾貝》、《愛(ài)心榜》等十多個(gè)欄目。同時(shí)，我們對(duì)公司三個(gè)文明建設(shè)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型進(jìn)行專(zhuān)版宣傳，彰顯了以人為本、勞動(dòng)光榮、知識(shí)崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
在欄目組稿上，我們始終堅(jiān)持服務(wù)公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作中心這一主題，突出指導(dǎo)工作、交流經(jīng)驗(yàn)、鼓舞士氣、營(yíng)造氛圍這一職責(zé)，及時(shí)根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、重點(diǎn)工作推進(jìn)情況和職工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行針對(duì)性組稿，并狠抓稿件質(zhì)量的提高和報(bào)紙版面的美化，有力地配合了公司黨政工作。
在服務(wù)生產(chǎn)上，開(kāi)展了以“美化生態(tài)環(huán)境、崗位建功立業(yè)、構(gòu)建和諧礦區(qū)”為主題的`青年志愿者活動(dòng)、“全國(guó)安全生產(chǎn)月”活動(dòng)、“青年節(jié)能減排”活動(dòng)、“百日安全”活動(dòng)等；在《陜北礦業(yè)》上開(kāi)辟了《安全漫畫(huà)連載》、《工作研究》等欄目，連續(xù)刊登安全生產(chǎn)知識(shí)，發(fā)揮了宣傳思想政治工作服務(wù)安全生產(chǎn)的作用，增強(qiáng)了針對(duì)性和實(shí)效性，形成了濃厚的安全宣傳教育氛圍，使“安全高于一切、安全先于一切、安全影響一切、安全重于一切”的理念深入人心。
（三）隊(duì)伍和陣地建設(shè)得到了加強(qiáng)，營(yíng)造了和諧發(fā)展的良好氛圍。
在隊(duì)伍建設(shè)上，首先是狠抓隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。公司黨群部利用各種時(shí)機(jī)為通訊員提供學(xué)習(xí)資料，解決生活工作困難，面對(duì)面耐心輔導(dǎo)，交流采編心得，及時(shí)為通訊員傳授新聞寫(xiě)作知識(shí)，激發(fā)了通訊員的寫(xiě)稿熱情，培育了一支新聞宣傳隊(duì)伍。其次是發(fā)揮了《陜北礦業(yè)》內(nèi)外宣傳和通訊員培養(yǎng)雙重作用，加強(qiáng)了隊(duì)伍建設(shè)，提高了報(bào)紙質(zhì)量。
今年1-10月，《陜北礦業(yè)》共出版20期，刊稿500多篇。其中，韓家灣礦采用稿件117篇、大哈拉礦采用稿件50篇、包頭運(yùn)銷(xiāo)公司采用稿件73篇、神木運(yùn)銷(xiāo)公司采用稿件30篇，全部超額完成公司下達(dá)的上稿任務(wù)。對(duì)外宣傳報(bào)道（平面紙質(zhì)媒體）刊用27篇，其中在省部級(jí)以上報(bào)刊刊稿25篇，樹(shù)立了公司良好的外部形象。值得一提的是，公司對(duì)外宣傳工作在2009年實(shí)現(xiàn)了新的突破,即在《陜西日?qǐng)?bào)》和《陜西工人報(bào)》等報(bào)刊外發(fā)稿件，無(wú)論從數(shù)量還是質(zhì)量均實(shí)現(xiàn)了新的突破;在《陜西日?qǐng)?bào)》對(duì)公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展進(jìn)行了專(zhuān)版重點(diǎn)宣傳，有力地宣傳和展示了公司形象。
（四）精神文明和企業(yè)文化建設(shè)得到了加強(qiáng)，加快了和諧礦區(qū)的創(chuàng)建。
一年來(lái)，公司從加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)、增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁出發(fā)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工活動(dòng)為抓手，著力提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。公司投資1萬(wàn)多元為包頭運(yùn)銷(xiāo)公司新建了圖書(shū)室，為職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)創(chuàng)造了條件。包頭運(yùn)銷(xiāo)公司在抓好職工自學(xué)的基礎(chǔ)上，聘請(qǐng)了鐵路管理人員給職工講解鐵路運(yùn)輸知識(shí)。韓家灣礦每季度組織全礦職工培訓(xùn)集中培訓(xùn)一次，區(qū)隊(duì)每月組織集中培訓(xùn)一次，班組在每個(gè)班前會(huì)組織學(xué)習(xí)崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)，培養(yǎng)了職工的文明習(xí)慣，提高了安全生產(chǎn)技能。
在精神文明建設(shè)中，公司以文明單位創(chuàng)建為動(dòng)力，把提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)與加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)結(jié)合起來(lái)，對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行綠化美化，基本做到環(huán)境衛(wèi)生整潔化、日常管理牌板化、各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)化，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工對(duì)企業(yè)的榮譽(yù)感。韓家灣礦結(jié)合礦井產(chǎn)業(yè)升級(jí)，對(duì)生產(chǎn)、生活主要設(shè)施進(jìn)行了改造，礦區(qū)面貌煥然一新。包頭運(yùn)銷(xiāo)公司對(duì)辦公樓進(jìn)行了修繕，配備了必要的辦公設(shè)施，進(jìn)一步改善了職工的辦公和生活環(huán)境。今年上半年，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司、韓家灣礦被評(píng)為集團(tuán)公司文明單位，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司經(jīng)理馮剛同志被評(píng)為集團(tuán)公司勞動(dòng)模范。
在企業(yè)文化建設(shè)中，包頭運(yùn)銷(xiāo)公司對(duì)征集的理念進(jìn)行了整理，并設(shè)置了宣傳牌板、刷新了警示標(biāo)語(yǔ)。大哈拉礦在辦公區(qū)設(shè)置了安全警示牌板，在生產(chǎn)區(qū)懸掛了安全理念橫幅。韓家灣礦在產(chǎn)業(yè)升級(jí)中不忘企業(yè)文化硬件投入，建設(shè)安全文化長(zhǎng)廊，在路燈上設(shè)置了宣傳牌板，在區(qū)隊(duì)開(kāi)展了班前安全禮儀活動(dòng)。
管理學(xué)院組成的6人調(diào)研小組深入公司機(jī)關(guān)及各二級(jí)單位開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，為下一步公司企業(yè)文化建設(shè)整體推進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總的來(lái)看，陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作雖然做了大量工作，取得了一些的成績(jī)，但與集團(tuán)公司的要求還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在宣傳思想政治工作創(chuàng)新不夠，辦法不多，步子不快；基層單位宣傳思想政治工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)；宣傳思想政治工作人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
二、2009年重點(diǎn)工作設(shè)想。
“宣傳思想政治工作是黨和國(guó)家工作的重要組成部分，在中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)全局中具有重要地位，發(fā)揮著不可替代的作用。實(shí)現(xiàn)黨的十七大描繪的宏偉藍(lán)圖，宣傳思想政治工作擔(dān)負(fù)著統(tǒng)一思想、凝聚力量的重大任務(wù)，擔(dān)負(fù)著推動(dòng)社會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮、興起社會(huì)主義文化建設(shè)新高潮的重大使命?！比绾芜M(jìn)一步貫徹落實(shí)總書(shū)記2009年元月22日在全國(guó)宣傳思想政治工作會(huì)議上的重要講話精神，推進(jìn)陜北礦業(yè)公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展是我們陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作的重點(diǎn)工作。
面對(duì)新形勢(shì)，迎接新挑戰(zhàn)，完成新任務(wù)，迫切需要宣傳思想政治工作統(tǒng)一思想，凝聚力量，振奮人心，鼓舞士氣，為公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)大的智力支持和思想保證。
（一）深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，著力鞏固干部職工團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。
堅(jiān)持把黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀繼續(xù)作為政治理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)。積極引導(dǎo)干部職工全面領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握黨的十七大提出的重點(diǎn)理論觀點(diǎn)、重大戰(zhàn)略思想和重大工作部署，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，把思想和行動(dòng)進(jìn)一步統(tǒng)一到十七大精神上來(lái)。制定公司深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹科學(xué)發(fā)展觀的安排意見(jiàn)和具體措施，安排部署好全年的理論學(xué)習(xí)，著力用馬克思主義中國(guó)化最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
分層次、有重點(diǎn)地組織好領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的學(xué)習(xí)。要充分利用黨委中心組學(xué)習(xí)這一主要形式，使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)成為學(xué)習(xí)宣傳十七大精神、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的模范，提高用發(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)公司改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作的能力。同時(shí)，要認(rèn)真抓好干部職工的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，通過(guò)宣講科學(xué)發(fā)展觀、舉辦輪訓(xùn)班、撰寫(xiě)心得體會(huì)等不同形式，深入推進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)熱潮，努力使黨的最新重大理論成果走進(jìn)生活，切近群眾，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。
大力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)。要始終不渝地將科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)宣傳貫徹同廣大干部職工的思想實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來(lái)，同影響和制約企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定等突出問(wèn)題有機(jī)結(jié)合起來(lái)，使科學(xué)發(fā)展觀真正成為澄清各種錯(cuò)誤思想認(rèn)識(shí)的有力武器，成為謀劃企業(yè)改革發(fā)展的正確思路，成為推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的有效措施，努力在武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上取得實(shí)效。
（二）開(kāi)展形式多樣的宣傳教育活動(dòng)，不斷增強(qiáng)宣傳思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
繼續(xù)組織好形勢(shì)任務(wù)和理想信念教育。明年是陜北礦業(yè)公司建局20周年，也是實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展最為關(guān)鍵的一年。我們要以此為契機(jī)，充分運(yùn)用各種媒體、以多(免費(fèi)提供，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明)種形式，大力宣傳公司發(fā)生的巨大變化，宣傳公司改革發(fā)展取得的新進(jìn)展、新成效，堅(jiān)定廣大干部職工做強(qiáng)做大企業(yè)的信心和決心。
深入開(kāi)展形式多樣的主題教育。我們將緊密結(jié)合公司快速發(fā)展過(guò)程中的重點(diǎn)工作和干部職工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)、疑點(diǎn)問(wèn)題，摸準(zhǔn)思想脈搏，有的放矢地組織開(kāi)展各種主題教育，教育引導(dǎo)廣大干部職工把搞好公司的熱情和信心轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展、創(chuàng)建和諧礦區(qū)的強(qiáng)大力量，切實(shí)達(dá)到轉(zhuǎn)變思想觀念、強(qiáng)化內(nèi)部管理、優(yōu)化職工隊(duì)伍、提高勞動(dòng)技能的目的，著力增強(qiáng)主題教育的針對(duì)性和實(shí)效性。
大力開(kāi)展科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐教育活動(dòng)。用廣大干部職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式組織開(kāi)展形式多樣的宣傳教育活動(dòng)，使其更多地掌握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求，教育和引導(dǎo)廣大干部職工緊緊圍繞公司“強(qiáng)一進(jìn)一”戰(zhàn)略目標(biāo)，創(chuàng)新發(fā)展理念，豐富發(fā)展思路，破解發(fā)展難題，著力推動(dòng)轉(zhuǎn)變不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，推動(dòng)解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，不斷增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。
認(rèn)真做好公司改革發(fā)展過(guò)程中的思想政治工作。我們要把服務(wù)公司中心工作、維護(hù)職工權(quán)益作為宣傳思想政治工作的兩個(gè)重點(diǎn)，認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究，有針對(duì)性地做好宣傳鼓動(dòng)和解疑釋惑工作，理順情緒、化解矛盾，積極引導(dǎo)職工支持和參與改革，樹(shù)立與公司快速發(fā)展相適應(yīng)的職業(yè)道德和工作作風(fēng)。
加強(qiáng)新形勢(shì)下宣傳思想政治工作的研究探索。要重視職工思想政治工作的研究，緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的實(shí)際和重大舉措，進(jìn)一步加大宣傳思想政治工作的方式方法，著力增強(qiáng)宣傳思想政治工作的預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性、針對(duì)性和有效性、吸引力和感染力。我們將適時(shí)召開(kāi)思想政治工作研討會(huì)，就貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)和諧礦區(qū)進(jìn)行理論研討。
（三）堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，努力構(gòu)建公司快速發(fā)展的的良好輿論環(huán)境。
認(rèn)真組織開(kāi)展新一輪的思想大解放大討論活動(dòng)。著眼于以思想大解放、激發(fā)創(chuàng)新活力、推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展為目的，積極開(kāi)展思想大解放大討論活動(dòng)，教育引導(dǎo)干部職工充分認(rèn)識(shí)在新形勢(shì)下繼續(xù)解放思想的重要性和必要性，著力強(qiáng)化發(fā)展意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、爭(zhēng)先意識(shí)，為切實(shí)加快公司科學(xué)發(fā)展破除思想障礙，為做強(qiáng)做大陜北礦業(yè)公司提供強(qiáng)大的思想動(dòng)力。
全面深入地宣傳公司改革發(fā)展成果。充分運(yùn)用各種信息載體，大力宣傳報(bào)道公司深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)等方面新思路新舉措，大力宣傳公司近年來(lái)所取得新進(jìn)展新成就，著力塑造陜北礦業(yè)公司良好的外部形象。2009年，礦井產(chǎn)業(yè)升級(jí)即將結(jié)束，安山井田就要開(kāi)工，公司新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)將全面鋪開(kāi)。為此，我們要深入開(kāi)展宣傳報(bào)道活動(dòng)，為公司又好又快發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。
（四）深入開(kāi)展精神文明和企業(yè)文化建設(shè)，推動(dòng)和諧礦區(qū)創(chuàng)建。
教育干部群眾，引導(dǎo)廣大職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷推動(dòng)公司形成文明和諧的良好風(fēng)尚。
深入開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。要緊緊抓住陜北礦業(yè)公司建局20周年的有利契機(jī)，開(kāi)展形式多樣慶?；顒?dòng)，融洽人際關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)和諧，培育文明道德風(fēng)尚，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)做強(qiáng)做大創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境。按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求，不斷深化拓展文明創(chuàng)建的內(nèi)容，大力推進(jìn)和諧公司創(chuàng)建活動(dòng)。繼續(xù)組織開(kāi)展文明單位、文明班組、文明示范崗等創(chuàng)建活動(dòng)，不斷推進(jìn)公司精神文明建設(shè)，進(jìn)一步提高職工的文明素質(zhì)和公司文明水平。
積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。要嚴(yán)格按照公司即將推行的企業(yè)文化實(shí)施綱要的總體部署，扎實(shí)開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)，提高文化品位，塑造企業(yè)形象，打造企業(yè)品牌，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。公司適時(shí)舉辦企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流推介會(huì)，總結(jié)推廣企業(yè)文化建設(shè)的先進(jìn)典型。
（五）加強(qiáng)宣傳思想隊(duì)伍建設(shè)，提升宣傳思想政治工作能力。
加強(qiáng)宣傳思想政治工作隊(duì)伍建設(shè)。采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”、“走出去”多種方法，加大對(duì)宣傳思想政治工作人員的教育培訓(xùn)，深化對(duì)黨的最新重大理論成果和現(xiàn)代科技知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)宣傳思想干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，努力在加強(qiáng)思想政治建設(shè)、樹(shù)立良好形象、提高創(chuàng)新能力上下功夫，在增強(qiáng)業(yè)務(wù)本領(lǐng)、改進(jìn)工作作風(fēng)、切實(shí)推動(dòng)工作上取得明顯成效，不斷提高宣傳思想干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力，努力造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的宣傳思想政治工作隊(duì)伍。
拓展宣傳思想政治工作的廣度和深度。要結(jié)合2009年度黨群工作檢查結(jié)果，切實(shí)抓緊抓好宣傳思想政治工作的基礎(chǔ)工作和隊(duì)伍建設(shè)；對(duì)宣傳思想政治工作人員要堅(jiān)持做到學(xué)習(xí)上支持、生活上關(guān)心、工作上幫助、政治上愛(ài)護(hù)，并通過(guò)多種形式，抓好宣傳思想政治工作的隊(duì)伍建設(shè)。同時(shí)，在抓好日常宣傳思想政治工作的基礎(chǔ)上，要突出與時(shí)俱進(jìn)的精神，要努力做到工作理念要?jiǎng)?chuàng)新、工作內(nèi)容要?jiǎng)?chuàng)新、工作的方法要?jiǎng)?chuàng)新。同時(shí)，要加大對(duì)宣傳陣地建設(shè)和硬件投入，保證必要的宣傳經(jīng)費(fèi)，改善宣傳思想政治工作條件，為搞好宣傳思想政治工作創(chuàng)造必要的便利條件。
2009年11月12日。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇十一
本人自20xx年通過(guò)人事廳選調(diào)到xx鎮(zhèn)以來(lái)，至今已在xx工作11年，歷任xx片副主任、xx片副書(shū)記、主任、經(jīng)委副主任、政法、信訪辦公室主任等職。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教育和培養(yǎng)下，在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己在思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績(jī)，個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高?，F(xiàn)將本人近年來(lái)的思想、工作、學(xué)習(xí)情況作一個(gè)簡(jiǎn)要總結(jié)匯報(bào)。
作為一個(gè)基層員工，只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要和工作的需要。首先通過(guò)理論學(xué)習(xí)，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力，堅(jiān)定了立場(chǎng)和信念，在重大問(wèn)題面前能保持清醒的頭腦。
其次，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，無(wú)論從事什么工作，都要通過(guò)學(xué)習(xí)對(duì)自己的本職工作有一個(gè)明確的了解，其間，在農(nóng)村總支學(xué)習(xí)處理村干部和群眾關(guān)系，在經(jīng)濟(jì)工作中學(xué)習(xí)與企業(yè)老總和業(yè)務(wù)單位溝通，在黨辦處理上下級(jí)之間的領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，在綜治信訪工作中全面協(xié)調(diào)處理各方面的矛盾。通過(guò)業(yè)務(wù)工作和實(shí)踐與理論相結(jié)合的學(xué)習(xí)，使我自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)不斷完善和知識(shí)體系不斷健全，讓自己盡早盡快的熟悉工作情況，逐步走向成熟。
通過(guò)這11年的工作，深深的體會(huì)到工作中始終保持一種積極向上的心態(tài)，勤勤懇懇、任勞任怨、不計(jì)得失的開(kāi)展工作，才能得到大家的公認(rèn)，才能做一個(gè)合格的好干部，我是這樣想，也是這樣做的。
在農(nóng)村工作中，服從大局。積極到村、到戶開(kāi)展工作，不折不扣的完成任務(wù)，同時(shí)與村干部和群眾建立良好的關(guān)系。今年在北湖垸村移民建設(shè)及搬遷工程中遇到了很多難題，從施工簽訂合同到鄖縣移民順利入戶，后續(xù)矛盾的處理。我一直在一線與施工方、村支部、群眾、移民之間協(xié)調(diào)矛盾。土場(chǎng)的協(xié)調(diào)及除障任務(wù)是涉及到群眾的利益，是施工期間最難的事。通過(guò)與村支部配合積極做好群眾工作，要求認(rèn)清形勢(shì)，移民搬遷也是迫不得已，都是為了國(guó)家的利益，要舍大家為小家，同時(shí)要求施工方加大補(bǔ)償力度，迅速開(kāi)始施工，最后達(dá)成一致意見(jiàn)，才能按期完成移民房屋建設(shè)。
在經(jīng)濟(jì)工任中，為企業(yè)老板從洽淡、引進(jìn)、開(kāi)工、投產(chǎn)等全方位的進(jìn)行服務(wù)，急老板之所急想老板之所想，使老板在胡場(chǎng)投資放心、工作舒心、賺錢(qián)開(kāi)心，同時(shí)加強(qiáng)與上級(jí)主管部門(mén)的聯(lián)系溝通，做好聯(lián)絡(luò)工作，使企業(yè)老板和相關(guān)部門(mén)融洽相處，創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。在天鹿鍋爐引進(jìn)后，要求擴(kuò)規(guī)，有一半的土地沒(méi)有辦理土地證，通過(guò)與企業(yè)和土管局聯(lián)絡(luò)，按要求組織材料，互相配合。有時(shí)為一些資料的收集，多次到宜昌總公司和建堤村辦理相關(guān)手續(xù)，一直到手續(xù)完善為止，順利的完成土地證的辦理。在施工期間更是吃住在工地，現(xiàn)場(chǎng)辦公解決各類(lèi)建筑材料和施工矛盾。使天鹿鍋爐現(xiàn)在順利投產(chǎn)，即將成為胡場(chǎng)稅收的又一大增長(zhǎng)點(diǎn)。
在黨委辦公室期間，能正確擺正位置。加強(qiáng)公文寫(xiě)作等業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)，積極做好上傳下達(dá)、文電處理、公文寫(xiě)作、上級(jí)接待等服務(wù)工作。剛到辦公室期間，能迅速進(jìn)入角色。學(xué)習(xí)以前的公文資料，虛心向同事和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，不斷地充實(shí)、完善自我。通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)后，黨辦的各項(xiàng)工作都能應(yīng)付自如，并不斷的創(chuàng)新工作方式方法。
通過(guò)不同工作的磨練，使我的工作能力不斷的得以提高，應(yīng)變能力不斷增強(qiáng)。適應(yīng)各種環(huán)境的能力也不斷增強(qiáng)，也養(yǎng)成了更加嚴(yán)謹(jǐn)，更加細(xì)致的工作作風(fēng)，并具備了獨(dú)立處理各種復(fù)雜問(wèn)題的能力。
在工作期間，尊重和服從領(lǐng)導(dǎo)安排，團(tuán)結(jié)同事，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，管好自己的言行和思想，不參加違法亂紀(jì)的事件，抵制不良的歪風(fēng)邪氣，嚴(yán)于律已，遵章守紀(jì)，注意將工作、學(xué)習(xí)等有機(jī)結(jié)合起來(lái)，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
總之，經(jīng)過(guò)這些年的工作，本人在自身素質(zhì)、道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、工作能力上都有了大的提高，較好的完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，這是與黨和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助分不開(kāi)的。在今后的工作中，將加倍努力學(xué)習(xí)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，更好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，更好地配合領(lǐng)導(dǎo)工作。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇十二
第一，政治思想方面：堅(jiān)持以馬克思列寧主義、思想、理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，時(shí)刻緊密團(tuán)結(jié)在xxx周?chē)?，在思想上、政治上、組織上同xxx保持一致，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，以救死扶傷為己任，立足本職，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)同志，服務(wù)病人。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、“科學(xué)發(fā)展觀”重要論述及新時(shí)期衛(wèi)生工作方針政策，努力提高政治理論水平，不斷增強(qiáng)政治敏銳性與鑒別判斷能力，以政治修養(yǎng)統(tǒng)領(lǐng)全局，增強(qiáng)大局觀念，立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，盡力而為，量力而行，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作相結(jié)合，在學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步，有力提高了自己的政治素質(zhì)與能力。
第二，業(yè)務(wù)工作方面：自參加工作以來(lái)，在內(nèi)科臨床工作崗位上，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高技術(shù)水平。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院充分發(fā)揮“立足基層、面向群眾、熟悉三基、一專(zhuān)多能”的特點(diǎn)，熟練掌握了內(nèi)科臨床常見(jiàn)病、多發(fā)病與疑難雜癥的診治，特別在心血管系統(tǒng)疾病的診治方面在周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)具有一定影響，受到患者的一致好評(píng)。工作之余，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，積極撰寫(xiě)醫(yī)學(xué)論文，分別在國(guó)家級(jí)雜志《中國(guó)基層醫(yī)藥》、《中國(guó)全科醫(yī)學(xué)》、《心肺血管病雜志》上公開(kāi)發(fā)表論文三篇。
第三，醫(yī)院管理方面：自擔(dān)任醫(yī)療股長(zhǎng)兼辦公室主任以來(lái)，自覺(jué)、主動(dòng)投身到醫(yī)院管理當(dāng)中去，刻苦學(xué)習(xí)醫(yī)院管理知識(shí)，以科學(xué)管理知識(shí)武裝自己，協(xié)助院長(zhǎng)做好業(yè)務(wù)與其他事務(wù)管理工作。具體工作為：參與制訂醫(yī)院管理規(guī)章制度及工作量化工資方案；協(xié)助防范、處理醫(yī)療差錯(cuò)事故；督導(dǎo)醫(yī)護(hù)質(zhì)量評(píng)比檢查；醫(yī)院管理信息系統(tǒng)（his）的操作與維護(hù)；辦公室材料的整理歸檔；黨建、團(tuán)建工作；醫(yī)院精神文明建設(shè)等。
第四，對(duì)此次公開(kāi)招考后備干部的個(gè)人看法：
這次牡丹區(qū)衛(wèi)生局黨委聯(lián)合區(qū)人事局、監(jiān)察局組織的面向全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院后備干部工作，是新形勢(shì)下干部選拔任用制度改革的具體體現(xiàn)，是衛(wèi)生局黨委高度重視衛(wèi)生干部隊(duì)伍建設(shè)的具體體現(xiàn)，也是每個(gè)衛(wèi)生人都?xì)g欣鼓舞的重大事情，它為整個(gè)衛(wèi)生系統(tǒng)注入了一股清新之風(fēng)。
第五，今后打算：
這次考試，我有幸考了面試第一，總分第二，是與自己平時(shí)的努力工作與日常積累分不開(kāi)的，但更與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和關(guān)心密不可分。現(xiàn)在，我應(yīng)當(dāng)清醒的認(rèn)識(shí)到，自己還只是一個(gè)后備干部人選，應(yīng)該不驕不躁，虛心學(xué)習(xí)，隨時(shí)聽(tīng)從組織召喚與調(diào)遣。
關(guān)于今后，我有四點(diǎn)想法：
1、首先我會(huì)無(wú)條件服從衛(wèi)生局黨委工作計(jì)劃安排。
2、針對(duì)培養(yǎng)自己的單位與領(lǐng)導(dǎo)，我心存感激，但我會(huì)把感激之情化為今后工作的動(dòng)力，為單位增光添彩，讓領(lǐng)導(dǎo)放心滿意。
3、我到了任何一個(gè)單位，只要走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，都會(huì)將自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、管理經(jīng)驗(yàn)毫不保留的應(yīng)用到工作當(dāng)中去。
4、希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一個(gè)更大、更廣的展現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇十三
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,現(xiàn)代企業(yè)醫(yī)院也面臨著更多的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,這些現(xiàn)實(shí)狀況也成為推動(dòng)企業(yè)醫(yī)院不斷向前發(fā)展的動(dòng)力。因此，企業(yè)醫(yī)院要立足于不敗之地、提高醫(yī)院的綜合能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益最大化，有必要通過(guò)正確的引導(dǎo)，充分發(fā)揮思想政治工作的特殊力量，為確保企業(yè)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展提供思想保障和智力支持。在新形勢(shì)下，做好基層思想政治工作，應(yīng)從大處著眼，小處著手，實(shí)事求是，開(kāi)拓創(chuàng)新地去做好這項(xiàng)工作。
一、牢固樹(shù)立以人為本思想，是做好新時(shí)期企業(yè)醫(yī)院思想政治工作的根本。
科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。思想政治工作實(shí)質(zhì)就應(yīng)該是通過(guò)這項(xiàng)工作促進(jìn)人的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的升華，提升人的覺(jué)悟，調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，使其潛能和熱情得到最大限度的發(fā)揮。由于受到國(guó)家深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，取消以藥補(bǔ)醫(yī)等政策影響，企業(yè)醫(yī)院在近年的發(fā)展過(guò)程中遇到很多困難和挑戰(zhàn)。如果企業(yè)醫(yī)院職工上下團(tuán)結(jié)一心，在挑戰(zhàn)面前勇往直前，以一種對(duì)單位的無(wú)限忠誠(chéng)去創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，不懼怕任何競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)，要做到這一點(diǎn)則離不開(kāi)潛移默化的思想政治工作。
當(dāng)前，醫(yī)院之間競(jìng)爭(zhēng)激烈，而這種競(jìng)爭(zhēng)，其核心就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。人作為個(gè)體，有多樣的需求，需求得到滿足，積極性、創(chuàng)造性就會(huì)更高。就重汽醫(yī)院而言，員工也存在著各種各樣要求。如何將學(xué)有所長(zhǎng)人員安排到最能發(fā)揮其特長(zhǎng)并能為醫(yī)院創(chuàng)造最大效益的崗位工作，這是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)十分重視的一個(gè)問(wèn)題，同時(shí)也是醫(yī)院管理的基礎(chǔ)性工作。因此，企業(yè)醫(yī)院的思想政治工作不能單純地就事論事，要積極為職工辦實(shí)事，解除職工的后顧之憂，使他們把全部心思都放在工作上。
思想政治工作必須服從服務(wù)于醫(yī)療服務(wù)，必須堅(jiān)定不移地以病人為中心，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)緊張、有序、高效地開(kāi)展運(yùn)轉(zhuǎn)。醫(yī)院思想政治工作與醫(yī)療服務(wù)工作需緊密地結(jié)合起來(lái)，互相滲透，互相促進(jìn)，切不可偏廢一方。
一是按照醫(yī)院科室設(shè)置建立健全思想政治工作機(jī)構(gòu)。作為企業(yè)醫(yī)院來(lái)講，應(yīng)以積極的態(tài)度，采取有力的措施，建立健全政工機(jī)構(gòu)。不應(yīng)因種種理由撤并政工部門(mén)或削減黨群工作人員，從加強(qiáng)醫(yī)院思想政治工作的角度，這種做法是不可取的。
二是圍繞醫(yī)院中心工作，安排思想政治工作內(nèi)容。當(dāng)醫(yī)院進(jìn)行較大決策時(shí)，思想政治工作要圍繞醫(yī)院發(fā)展、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，對(duì)干部職工進(jìn)行團(tuán)結(jié)奮斗、再展宏圖的教育，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院新的飛躍發(fā)展而統(tǒng)一思想，共同奮斗;當(dāng)企業(yè)醫(yī)院面臨重重困難時(shí)，思想政治工作的重點(diǎn)應(yīng)放在對(duì)干部職工進(jìn)行艱苦奮斗、共渡難關(guān)的教育上;當(dāng)醫(yī)院面臨新的醫(yī)療服務(wù)任務(wù)時(shí)，思想政治工作則要把握時(shí)機(jī)，最大限度地調(diào)動(dòng)人的積極性，以保證醫(yī)療服務(wù)工作任務(wù)的完成。
三是在實(shí)際工作中，要善于抓主要矛盾，把作用發(fā)揮在決策前，落實(shí)在執(zhí)行中，滲透到管理上。
在當(dāng)前生活方式、就業(yè)方式多元化的情況下，員工在思想認(rèn)識(shí)、價(jià)值觀念等方面不可避免地要引起一些波動(dòng)，這就要求我們有針對(duì)性地做好思想政治工作，通過(guò)多種載體，用科學(xué)的觀念去武裝全體員工，培養(yǎng)職工高尚的情操，在醫(yī)院內(nèi)部形成一種勤奮敬業(yè)、奮發(fā)向上的良好氛圍。還可以通過(guò)一些豐富多彩、形式多樣、職工廣泛參與并樂(lè)于接受的活動(dòng)方式，寓教于樂(lè)，增強(qiáng)思想政治工作的吸引力、感染力和說(shuō)服力，增強(qiáng)職工的團(tuán)隊(duì)精神。通過(guò)教育活動(dòng)，提高全體員工的愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、法制意識(shí)，為企業(yè)醫(yī)院改革和發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證。回顧歷史，重汽醫(yī)院由一個(gè)依賴(lài)企業(yè)，艱難生存到隨企業(yè)重組后發(fā)展為獨(dú)立于濟(jì)南市各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的一顆明星，醫(yī)院黨組織做了很多艱苦細(xì)致的工作，充分反映了思想政治工作的巨大作用。
創(chuàng)新是發(fā)展的靈魂，是企業(yè)醫(yī)院思想政治工作在新形勢(shì)下生存與發(fā)展的生命線。隨著企業(yè)醫(yī)院改革的不斷深化，企業(yè)醫(yī)院思想政治工作必須適應(yīng)變化的新情況。這就要求我們?cè)谒悸飞?，要由被?dòng)向主動(dòng)轉(zhuǎn)變;在內(nèi)容上，要由單一的思想教育向提高隊(duì)伍整體素質(zhì)轉(zhuǎn)變;在形式上，要由集中、統(tǒng)一、大型的活動(dòng)向小型、靈活、多樣的方式轉(zhuǎn)變。在解決實(shí)際問(wèn)題時(shí)，思想政治工作干部要消除工作的“時(shí)間差”和滯后性，要以平等的態(tài)度待人，加強(qiáng)和職工的溝通和交流，注意把握職工的情緒，主動(dòng)把消極因素轉(zhuǎn)化為積極因素;針對(duì)職工中出現(xiàn)的思想實(shí)際問(wèn)題對(duì)癥下藥，引導(dǎo)職工做好本職工作。要?jiǎng)?chuàng)新工作思路和方法，以“換位”的方式思考問(wèn)題，想職工群眾之所想，急職工群眾之所急。這樣，我們的思想政治工作就會(huì)更有說(shuō)服力、感召力。
總之，思想政治工作作為一切工作的“生命線”，容不得半點(diǎn)忽視和懈怠。重汽醫(yī)院在中國(guó)重汽思想政治工作的感召下，應(yīng)一如既往地研究、探索，加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)院思想政治工作，緊密聯(lián)系實(shí)際，積極開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷提高思想政治工作的感召力和滲透力，努力開(kāi)創(chuàng)一個(gè)生動(dòng)活潑、扎實(shí)有效、促進(jìn)醫(yī)院長(zhǎng)久發(fā)展的思想政治工作新局面，使其更好地為企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航，為企業(yè)持續(xù)、快速和健康發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力。
開(kāi)展職工思想政治工作總結(jié)篇十四
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,現(xiàn)代企業(yè)醫(yī)院也面臨著更多的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,這些現(xiàn)實(shí)狀況也成為推動(dòng)企業(yè)醫(yī)院不斷向前發(fā)展的動(dòng)力。因此，企業(yè)醫(yī)院要立足于不敗之地、提高醫(yī)院的綜合能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益最大化，有必要通過(guò)正確的引導(dǎo)，充分發(fā)揮思想政治工作的特殊力量，為確保企業(yè)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展提供思想保障和智力支持。在新形勢(shì)下，做好基層思想政治工作，應(yīng)從大處著眼，小處著手，實(shí)事求是，開(kāi)拓創(chuàng)新地去做好這項(xiàng)工作。
一、牢固樹(shù)立以人為本思想，是做好新時(shí)期企業(yè)醫(yī)院思想政治工作的根本。
科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。思想政治工作實(shí)質(zhì)就應(yīng)該是通過(guò)這項(xiàng)工作促進(jìn)人的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的升華，提升人的覺(jué)悟，調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，使其潛能和熱情得到最大限度的發(fā)揮。由于受到國(guó)家深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，取消以藥補(bǔ)醫(yī)等政策影響，企業(yè)醫(yī)院在近年的發(fā)展過(guò)程中遇到很多困難和挑戰(zhàn)。如果企業(yè)醫(yī)院職工上下團(tuán)結(jié)一心，在挑戰(zhàn)面前勇往直前，以一種對(duì)單位的無(wú)限忠誠(chéng)去創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，不懼怕任何競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)，要做到這一點(diǎn)則離不開(kāi)潛移默化的思想政治工作。
當(dāng)前，醫(yī)院之間競(jìng)爭(zhēng)激烈，而這種競(jìng)爭(zhēng)，其核心就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。人作為個(gè)體，有多樣的需求，需求得到滿足，積極性、創(chuàng)造性就會(huì)更高。就重汽醫(yī)院而言，員工也存在著各種各樣要求。如何將學(xué)有所長(zhǎng)人員安排到最能發(fā)揮其特長(zhǎng)并能為醫(yī)院創(chuàng)造最大效益的崗位工作，這是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)十分重視的一個(gè)問(wèn)題，同時(shí)也是醫(yī)院管理的基礎(chǔ)性工作。因此，企業(yè)醫(yī)院的思想政治工作不能單純地就事論事，要積極為職工辦實(shí)事，解除職工的后顧之憂，使他們把全部心思都放在工作上。
思想政治工作必須服從服務(wù)于醫(yī)療服務(wù)，必須堅(jiān)定不移地以病人為中心，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)緊張、有序、高效地開(kāi)展運(yùn)轉(zhuǎn)。醫(yī)院思想政治工作與醫(yī)療服務(wù)工作需緊密地結(jié)合起來(lái)，互相滲透，互相促進(jìn)，切不可偏廢一方。
一是按照醫(yī)院科室設(shè)置建立健全思想政治工作機(jī)構(gòu)。作為企業(yè)醫(yī)院來(lái)講，應(yīng)以積極的態(tài)度，采取有力的措施，建立健全政工機(jī)構(gòu)。不應(yīng)因種種理由撤并政工部門(mén)或削減黨群工作人員，從加強(qiáng)醫(yī)院思想政治工作的角度，這種做法是不可取的。
二是圍繞醫(yī)院中心工作，安排思想政治工作內(nèi)容。當(dāng)醫(yī)院進(jìn)行較大決策時(shí)，思想政治工作要圍繞醫(yī)院發(fā)展、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，對(duì)干部職工進(jìn)行團(tuán)結(jié)奮斗、再展宏圖的教育，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院新的飛躍發(fā)展而統(tǒng)一思想，共同奮斗;當(dāng)企業(yè)醫(yī)院面臨重重困難時(shí)，思想政治工作的重點(diǎn)應(yīng)放在對(duì)干部職工進(jìn)行艱苦奮斗、共渡難關(guān)的教育上;當(dāng)醫(yī)院面臨新的醫(yī)療服務(wù)任務(wù)時(shí)，思想政治工作則要把握時(shí)機(jī)，最大限度地調(diào)動(dòng)人的積極性，以保證醫(yī)療服務(wù)工作任務(wù)的完成。
三是在實(shí)際工作中，要善于抓主要矛盾，把作用發(fā)揮在決策前，落實(shí)在執(zhí)行中，滲透到管理上。
在當(dāng)前生活方式、就業(yè)方式多元化的情況下，員工在思想認(rèn)識(shí)、價(jià)值觀念等方面不可避免地要引起一些波動(dòng)，這就要求我們有針對(duì)性地做好思想政治工作，通過(guò)多種載體，用科學(xué)的觀念去武裝全體員工，培養(yǎng)職工高尚的情操，在醫(yī)院內(nèi)部形成一種勤奮敬業(yè)、奮發(fā)向上的良好氛圍。還可以通過(guò)一些豐富多彩、形式多樣、職工廣泛參與并樂(lè)于接受的活動(dòng)方式，寓教于樂(lè)，增強(qiáng)思想政治工作的吸引力、感染力和說(shuō)服力，增強(qiáng)職工的團(tuán)隊(duì)精神。通過(guò)教育活動(dòng)，提高全體員工的愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、法制意識(shí)，為企業(yè)醫(yī)院改革和發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證?；仡櫄v史，重汽醫(yī)院由一個(gè)依賴(lài)企業(yè)，艱難生存到隨企業(yè)重組后發(fā)展為獨(dú)立于濟(jì)南市各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的一顆明星，醫(yī)院黨組織做了很多艱苦細(xì)致的工作，充分反映了思想政治工作的巨大作用。
創(chuàng)新是發(fā)展的靈魂，是企業(yè)醫(yī)院思想政治工作在新形勢(shì)下生存與發(fā)展的生命線。隨著企業(yè)醫(yī)院改革的不斷深化，企業(yè)醫(yī)院思想政治工作必須適應(yīng)變化的新情況。這就要求我們?cè)谒悸飞?，要由被?dòng)向主動(dòng)轉(zhuǎn)變;在內(nèi)容上，要由單一的思想教育向提高隊(duì)伍整體素質(zhì)轉(zhuǎn)變;在形式上，要由集中、統(tǒng)一、大型的活動(dòng)向小型、靈活、多樣的方式轉(zhuǎn)變。在解決實(shí)際問(wèn)題時(shí)，思想政治工作干部要消除工作的“時(shí)間差”和滯后性，要以平等的態(tài)度待人，加強(qiáng)和職工的溝通和交流，注意把握職工的情緒，主動(dòng)把消極因素轉(zhuǎn)化為積極因素;針對(duì)職工中出現(xiàn)的思想實(shí)際問(wèn)題對(duì)癥下藥，引導(dǎo)職工做好本職工作。要?jiǎng)?chuàng)新工作思路和方法，以“換位”的方式思考問(wèn)題，想職工群眾之所想，急職工群眾之所急。這樣，我們的思想政治工作就會(huì)更有說(shuō)服力、感召力。
總之，思想政治工作作為一切工作的“生命線”，容不得半點(diǎn)忽視和懈怠。重汽醫(yī)院在中國(guó)重汽思想政治工作的感召下，應(yīng)一如既往地研究、探索，加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)院思想政治工作，緊密聯(lián)系實(shí)際，積極開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷提高思想政治工作的感召力和滲透力，努力開(kāi)創(chuàng)一個(gè)生動(dòng)活潑、扎實(shí)有效、促進(jìn)醫(yī)院長(zhǎng)久發(fā)展的思想政治工作新局面，使其更好地為企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航，為企業(yè)持續(xù)、快速和健康發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力。
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