紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿（優(yōu)質(zhì)17篇）

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    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇一
    xx社區(qū)成立于xx年x月，轄區(qū)面積x平方公里。截止x月x日，轄區(qū)居民xx戶、x人，常住人口x戶，xx人；流動(dòng)人口xx戶,xx人。社區(qū)兩委成員x人，網(wǎng)格信息員x人，在冊(cè)黨員x人，報(bào)到在職黨員x人，非建制黨組織x個(gè)，轄區(qū)單位x個(gè)，其中機(jī)關(guān)單位x個(gè)，學(xué)校x個(gè)，個(gè)體商戶x戶。有志愿者隊(duì)伍x支x余人。社區(qū)服務(wù)中心建筑面積xx平米，內(nèi)設(shè)一站式服務(wù)大廳、社區(qū)管理服務(wù)工作站、市民文化展廳、廉政文化長(zhǎng)廊、黨員勵(lì)志堂、書畫活動(dòng)室、圖書閱覽室、科普活動(dòng)室、計(jì)生早教室、禁毒展廳、居民大講堂、文體娛樂室、棋牌活動(dòng)室，醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)站、老年人日間照料中心、殘疾人康復(fù)室等功能室。具備了黨員管理、居民自治、社會(huì)管理和勞動(dòng)保障、民政民生、文體娛樂等多方面社會(huì)服務(wù)功能。
    xx社區(qū)按照自治區(qū)“8337”發(fā)展思路及xx-x工作發(fā)展思路的要求，根據(jù)城市管理重心下移的趨勢(shì)，緊緊抓住承擔(dān)市、區(qū)兩級(jí)社會(huì)管理創(chuàng)新工作試點(diǎn)任務(wù)的契機(jī)，積極探索創(chuàng)新新形勢(shì)下的社區(qū)管理和服務(wù)方式，構(gòu)建了“基層組織牽頭、自治組織負(fù)責(zé)、網(wǎng)格化管理、社會(huì)化服務(wù)”的社區(qū)管理服務(wù)格局。
    （一）“四四六”模式，加強(qiáng)社區(qū)管理服務(wù)。社區(qū)針對(duì)流動(dòng)人口多，保障房新遷入居民多、弱勢(shì)群體多、矛盾隱患多、迫切需要提升社區(qū)管理服務(wù)能力的“四多一迫切”的實(shí)際情況，提出了“四四六”管理服務(wù)模式，即構(gòu)建社區(qū)黨支部、居委會(huì)、群眾工作室、一站式服務(wù)大廳“四位一體”的社區(qū)組織構(gòu)架；運(yùn)行基層黨組織管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、社區(qū)網(wǎng)格化管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、居民自治組織自我管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、社會(huì)化便民利民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)“四網(wǎng)并行”的社區(qū)管理服務(wù)機(jī)制；形成群眾權(quán)益維護(hù)體系、流動(dòng)人口和特殊人群流動(dòng)管理體系、信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)管理體系、思想道德建設(shè)體系、群眾自治自律管理體系、群眾工作社會(huì)評(píng)價(jià)體系的“六大管理服務(wù)體系”。
    （二）發(fā)動(dòng)群眾參與，強(qiáng)化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。為更好地發(fā)動(dòng)居民參與社區(qū)管理服務(wù)工作，提高居民群眾的組織化程度，社區(qū)黨支部組建各類社會(huì)組織和志愿者服務(wù)隊(duì)伍，促進(jìn)居民自我管理、自我教育、自我服務(wù)。進(jìn)一步完善社區(qū)黨員代表大會(huì)、居民代表大會(huì)、居民議事小組工作制度，使居民群眾積極參與社區(qū)各項(xiàng)重大事務(wù)，形成了居民自治組織常態(tài)化工作格局。幫助新建住宅小區(qū)組建業(yè)主委員會(huì)，在轄區(qū)社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)和個(gè)體工商戶中組織了幼兒教育、學(xué)生托管、餐飲服務(wù)等4個(gè)行業(yè)協(xié)會(huì)，充分發(fā)揮協(xié)會(huì)的自我管理和自我提高作用，使其成為社會(huì)管理和服務(wù)的一份子。采取區(qū)域型、特色型、興趣愛好型的形式，組建了社區(qū)文體協(xié)會(huì)、棋牌協(xié)會(huì)、陶笛協(xié)會(huì)、秧歌協(xié)會(huì)等5個(gè)群眾文化團(tuán)體，賦予其組織文化活動(dòng)、管理文化隊(duì)伍、倡導(dǎo)文明新風(fēng)等職責(zé)。建立10個(gè)便民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，提供誠(chéng)信便民服務(wù)。
    （三）延時(shí)上下班，和居民“零距離”。社區(qū)深化便民服務(wù)，實(shí)行網(wǎng)格管理員在社區(qū)輪流延時(shí)上下班制，正常工作日輪流提前一小時(shí)上班、延后一小時(shí)下班，為居民辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)，從20xx年10月實(shí)行延時(shí)上下班制以來(lái)，社區(qū)八小時(shí)外共接待辦事居民300余人次。延時(shí)工作制既解決了社區(qū)居民特別是上班族、外來(lái)務(wù)工人員到社區(qū)辦事不方便的問題，又能有效提高社區(qū)服務(wù)工作水平，體現(xiàn)“居民事無(wú)小事”的工作理念。
    （一）創(chuàng)新網(wǎng)格管理模式，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化服務(wù)。作為試點(diǎn)社區(qū)，華苑社區(qū)經(jīng)過自上而下反反復(fù)復(fù)的摸索和實(shí)踐，最終形成了網(wǎng)格化管理“一二三四”服務(wù)模式：“一”是通過網(wǎng)格管理實(shí)現(xiàn)小網(wǎng)格、大服務(wù)、讓居民滿意一個(gè)核心目標(biāo)；“二”是堅(jiān)持服務(wù)全覆蓋、零距離、高效率和社區(qū)主導(dǎo)、居民參與兩個(gè)原則；“三”是通過網(wǎng)格化管理做到知民情、解民愿、保民安三個(gè)到位；“四”是通過構(gòu)建四級(jí)網(wǎng)格（社區(qū)、小組、地片、樓棟）、建設(shè)四員隊(duì)伍（網(wǎng)管員、信息員、聯(lián)絡(luò)員、民情員）、設(shè)置四室（社會(huì)管理服務(wù)站、群眾工作室、居民服務(wù)廳、社區(qū)警務(wù)室）、搭建四個(gè)平臺(tái)(社區(qū)綜合服務(wù)平臺(tái)、數(shù)字化信息管理平臺(tái)、黨員志愿者服務(wù)平臺(tái)、社區(qū)文化活動(dòng)平臺(tái))，形成全面覆蓋、分級(jí)管理、層層履責(zé)、網(wǎng)格到底、責(zé)任到人的管理網(wǎng)格運(yùn)行機(jī)制。目前，社區(qū)建立一級(jí)小組網(wǎng)格5個(gè)、二級(jí)地片網(wǎng)格12個(gè)、三級(jí)樓棟網(wǎng)格32個(gè)，本著“矛盾不上交、矛盾不出社區(qū)”的原則，借助網(wǎng)格化管理，通過下沉到網(wǎng)格的人員來(lái)第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)問題，第一時(shí)間化解矛盾，對(duì)于一時(shí)解決不了的問題，逐級(jí)上報(bào)到區(qū)社管辦，并根據(jù)辦理情況及時(shí)反饋給居民，逐步實(shí)現(xiàn)了服務(wù)的精細(xì)化。
    同時(shí)，將社區(qū)內(nèi)的市場(chǎng)、學(xué)校、醫(yī)院、單位、個(gè)體營(yíng)業(yè)店等歸入基礎(chǔ)網(wǎng)格，建立“人、地、物、情、事、組織”六要素信息庫(kù)。社區(qū)網(wǎng)格管理實(shí)行定人、定崗、定責(zé)、定獎(jiǎng)懲的網(wǎng)格化綜合管理新模式，做到社區(qū)有網(wǎng)、網(wǎng)中有格、格中有人、人盡其責(zé)。
    （二）“六個(gè)一”方式，細(xì)化網(wǎng)格服務(wù)。華苑社區(qū)采取“六個(gè)一”方式，切切實(shí)實(shí)為網(wǎng)格內(nèi)群眾解決日常生產(chǎn)與生活中的困難與問題，實(shí)現(xiàn)小網(wǎng)格服務(wù)大民生?！耙粦簟保簩?duì)轄區(qū)5494戶居民進(jìn)行入戶調(diào)查，確保不落一戶、不漏一人?！耙粰n”：通過走訪入戶，對(duì)黨員、居民個(gè)人信息、家庭信息以及需求信息一一建檔?！耙豢ā保河≈葡掳l(fā)便民-聯(lián)系卡，公開社區(qū)網(wǎng)管員姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式及生活常用電話，方便服務(wù)居民。印制發(fā)放“鄰情關(guān)照卡”，搭建居民自治管理平臺(tái)?！耙幌洹保涸O(shè)置民情意見箱，定期開箱取信，及時(shí)做好登記梳理落實(shí)工作?！耙痪€”：開通民情服務(wù)熱線電話，確保第一時(shí)間解決居民反映的各類問題?！耙粫?huì)”：定期召開民情分析會(huì)，聽取社區(qū)居民的意見和建設(shè)，對(duì)能夠當(dāng)場(chǎng)解決的進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)解決，對(duì)一時(shí)無(wú)法解決的，給予合理解釋。
    （一）建好陣地，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。社區(qū)將市民抒懷堂、黨員勵(lì)志堂、居民大講堂、文體娛樂室、黨團(tuán)活動(dòng)室、書畫室、圖書室等10余個(gè)活動(dòng)室全部向黨員、居民開放，使黨員開會(huì)學(xué)習(xí)有陣地，居民娛樂活動(dòng)有場(chǎng)所。并利用電子屏、廣播室、社區(qū)報(bào)、宣傳櫥窗、廉政文化長(zhǎng)廊、小區(qū)電子屏等宣傳輿-論陣地，宣傳社區(qū)黨組織建設(shè)工作。社區(qū)還重視發(fā)揮社區(qū)黨校、社區(qū)團(tuán)校以及居民大講堂作用，聘請(qǐng)黨校教師、離退休教育工作者、法律工作者、老干部、老黨員等為社區(qū)黨員居民宣傳、講解黨的理論知識(shí)；同時(shí)，注重發(fā)揮共建單位資源優(yōu)勢(shì)，共建共享，結(jié)合理論學(xué)習(xí)，開展黨建活動(dòng)日、愛國(guó)主義教育等主題教育，學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等活動(dòng)，促進(jìn)相互間的學(xué)習(xí)與交流，達(dá)到共同學(xué)習(xí)、共同提高的學(xué)習(xí)目的。社區(qū)先后使1000多名黨員居民青少年受到了教育，讓廣大黨員居民學(xué)習(xí)有園地，交流有場(chǎng)所，在社區(qū)形成了“人人要學(xué)、人人會(huì)學(xué)、人人比學(xué)、人人善學(xué)”的濃厚氛圍。
    （二）“黨員個(gè)性化服務(wù)”顯特色。社區(qū)通過上門走訪、召開座談會(huì)等，廣泛征集黨員和居民的意見和建議，全面了解黨員學(xué)習(xí)、生活情況，建立“黨員個(gè)性化服務(wù)臺(tái)帳”，及時(shí)排憂解難。受助黨員則結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中黨員個(gè)人承諾，根據(jù)自己的興趣和特長(zhǎng)主動(dòng)開展個(gè)性化為民服務(wù)，從而“一帶一”、“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”地服務(wù)老百姓。目前，社區(qū)已對(duì)轄區(qū)40余名黨員進(jìn)行了個(gè)性化服務(wù)。社區(qū)黨員服務(wù)居民30余人次，帶動(dòng)幫助居民就業(yè)26人。
    （一）落實(shí)公共政策，為民服務(wù)。社區(qū)切實(shí)關(guān)注弱勢(shì)群體和重點(diǎn)人群，廣泛開展“困難家庭惠民政策全覆蓋、低保戶醫(yī)療保險(xiǎn)全覆蓋、零就業(yè)家庭就業(yè)扶持全覆蓋”等活動(dòng)，先后為110戶困難居民落實(shí)了低保政策，為400多名老年人、188名殘疾人落實(shí)了優(yōu)待政策，為28名大病人員、重殘人員、高齡老人爭(zhēng)取社會(huì)救助金9.8萬(wàn)元，為16名大病人員申請(qǐng)醫(yī)療救助8.6萬(wàn)余元，幫助30多個(gè)零就業(yè)家庭解決了就業(yè)問題，使群眾切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷。
    (二)為民辦實(shí)事，解決實(shí)際問題。社區(qū)分別與8家共建單位簽訂共建協(xié)議，內(nèi)容涉及政策支持、項(xiàng)目扶持、扶貧幫困、科技服務(wù)等，同時(shí)參與社區(qū)民情民意分析會(huì)，為社區(qū)和居民解決了8大方面的實(shí)際問題，結(jié)對(duì)幫扶14戶困難群眾。黨員與群眾結(jié)對(duì)43對(duì)、為群眾辦好事120余件。在職黨員主動(dòng)到社區(qū)亮身份，參與社區(qū)建設(shè)，為居民辦實(shí)事，并接受監(jiān)督評(píng)議。
    (三)發(fā)掘各項(xiàng)資源，豐富群眾文化。社區(qū)通過各種途徑不斷。
    開發(fā)社區(qū)文化場(chǎng)所，充分挖掘各項(xiàng)資源，采取以獎(jiǎng)代投的方式為文體隊(duì)伍購(gòu)置服裝和各類器材。組織開展廉政書法筆會(huì)、漫畫展、家庭助廉簽名活動(dòng)；社區(qū)藝術(shù)節(jié)納涼晚會(huì)；詩(shī)朗誦比賽；社區(qū)居民趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)；進(jìn)居民小區(qū)放映廉政勵(lì)志電影活動(dòng)；器樂才藝展演會(huì)；下基層單位新春聯(lián)誼會(huì)；成立了“學(xué)雷鋒志愿者服務(wù)基地”，也會(huì)·組織社區(qū)志愿者開展各類服務(wù)活動(dòng)，舉辦“亮點(diǎn)紛呈聚社區(qū)，文化藝術(shù)惠居民”社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)廉政專場(chǎng)晚會(huì)、“好鄰里”廚藝大賽等。以文化娛樂體育活動(dòng)為載體，增強(qiáng)居民歸屬感和凝聚力，推進(jìn)平安和諧社區(qū)創(chuàng)建工作。
    今后，xx社區(qū)將按照“鞏固、完善、提高”的總體要求，在落實(shí)和完善上下功夫，進(jìn)一步深化、細(xì)化、具體化工作措施，全面推進(jìn)社會(huì)建設(shè)和社會(huì)管理體系化建設(shè)，為建設(shè)富裕、文明、和諧、美麗拉僧仲努力工作。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇二
    __年，我校工作以黨的“十*大”、十八屆三中全會(huì)、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以黨的群總路線教育活動(dòng)為載體，認(rèn)真落實(shí)“教育局工作要點(diǎn)”提出的各項(xiàng)要求，堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向，堅(jiān)持教育創(chuàng)新，創(chuàng)辦特色學(xué)校，開創(chuàng)了我校各項(xiàng)工作新局面。
    《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》對(duì)支持廣大人民群眾的創(chuàng)造精神有一段十分精彩的論述：“全面貫徹尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人材、尊重創(chuàng)造的方針，不斷增強(qiáng)全社會(huì)的創(chuàng)造活力。激發(fā)各行各業(yè)人們的創(chuàng)造活力，堅(jiān)決破除各種障礙，使一切有利于社會(huì)進(jìn)步的創(chuàng)造愿望得到尊重、創(chuàng)造活動(dòng)得到支持、創(chuàng)造才能得到發(fā)揮、創(chuàng)造成果得到肯定?！卑阎С趾凸膭?lì)創(chuàng)新作為提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一個(gè)重要方面提出來(lái)，既反映了時(shí)代的要求，也體現(xiàn)了全黨全民的共同意志。
    學(xué)校工作更是如此，更應(yīng)該支持老師的創(chuàng)新精神，為社會(huì)培養(yǎng)出更多更好的人才服務(wù)。
    我們成立了校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任為副組長(zhǎng)的教育創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
    校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制定《學(xué)校教育創(chuàng)新工作遠(yuǎn)景規(guī)劃》、《近期工作目標(biāo)》。把教育創(chuàng)新工作，作為學(xué)校工作的重中之重。鼓勵(lì)教師的創(chuàng)新精神，在工作中不斷呈現(xiàn)亮點(diǎn)，使需誒下管理水平和教育。
    教學(xué)。
    質(zhì)量不斷提升。
    健全制度，規(guī)范管理，確保特色管理和特色教育的實(shí)施。
    1、建立了《領(lǐng)導(dǎo)定期研究工作制度》。每月研究一次工作；期中進(jìn)行一次督導(dǎo)小結(jié);期末總結(jié)表彰。
    2、建立了《校長(zhǎng)室、德育處、教導(dǎo)處、教研組分級(jí)管理制度》。
    3、建立了《評(píng)價(jià)激勵(lì)制度》。
    習(xí)近平在慶祝教師節(jié)暨全國(guó)教育系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表彰大會(huì)北師大座談會(huì)上的講話。教育工作者要堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守道德情操，具備扎實(shí)學(xué)識(shí)，懷有仁愛之心,做到“經(jīng)師”和“人師”的統(tǒng)一。
    習(xí)近平總書記在講話中指出：“好老師應(yīng)該做中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想和中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的傳播者，幫助學(xué)生追夢(mèng)，筑夢(mèng)、圓夢(mèng)，讓一代又一代年輕人都成為實(shí)現(xiàn)我們民族夢(mèng)想的正能量”。習(xí)總書記的講話給了我加大的鼓舞，使我認(rèn)識(shí)到了做一個(gè)好老師的責(zé)任和義務(wù)的重大。
    在信息時(shí)代的好老師應(yīng)該是自己所知道的必須大大要超過要教給學(xué)生的范圍，不僅要有勝任教學(xué)的專業(yè)知識(shí)，還要有廣博的通用知識(shí)和寬闊的胸懷視野。好老師還應(yīng)該是智慧型的老師，具備學(xué)習(xí)、處事、生活、育人的智慧，即授人以魚，又受人以漁，能夠在各方面給學(xué)生以幫助和指導(dǎo)。自己在工作中時(shí)刻按照座椅好老師的標(biāo)準(zhǔn)努力工作。
    學(xué)校黨政采取切實(shí)有力措施不斷完善體制機(jī)制，努力建設(shè)高素質(zhì)一流教師隊(duì)伍，營(yíng)造優(yōu)秀教師不斷涌現(xiàn)的良好教育生態(tài)。要引導(dǎo)支持廣大教師帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，爭(zhēng)做黨和人民滿意的好老師，做中華民族“夢(mèng)之隊(duì)”的筑夢(mèng)人。
    1、學(xué)習(xí)總書記的講話精神，開展做一個(gè)好老師的大討論。
    2、加強(qiáng)課堂教學(xué)改革，構(gòu)建生態(tài)課堂。
    3、幫扶學(xué)困生，做學(xué)生的良師益友。
    堅(jiān)持每周的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，緊緊圍繞學(xué)習(xí)新課程，構(gòu)建新課程，嘗試新教法的目標(biāo)，不斷更新教學(xué)觀念。注重把學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)與構(gòu)建新理念有機(jī)的結(jié)合起來(lái)。通過學(xué)習(xí)新的《課程標(biāo)準(zhǔn)》，認(rèn)識(shí)到新課程改革既是挑戰(zhàn)，又是機(jī)遇。將理論聯(lián)系到實(shí)際教學(xué)工作中，解放思想，更新觀念，豐富知識(shí)，提高能力，以全新的素質(zhì)結(jié)構(gòu)投身到課改中去。
    樹立了學(xué)生主體觀，貫徹了民主教學(xué)的思想，構(gòu)建了一種民主和諧平等的新型師生關(guān)系，使尊重學(xué)生人格，尊重學(xué)生觀點(diǎn)，承認(rèn)學(xué)生個(gè)性差異，積極創(chuàng)造和提供滿足不同學(xué)生學(xué)習(xí)成長(zhǎng)條件的理念落到實(shí)處。將學(xué)生的發(fā)展作為教學(xué)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。重視了學(xué)生獨(dú)立性，自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮，收到了良好的效果。
    構(gòu)建德育反思的教學(xué)模式。
    德育反思課的六個(gè)板塊。
    新聞播報(bào)—名言導(dǎo)航—分組匯報(bào)—個(gè)人反思—希望之星—激勵(lì)點(diǎn)評(píng)。
    （一）新聞播報(bào)。
    教育學(xué)生收聽收看新聞關(guān)心國(guó)內(nèi)外大事，對(duì)提高我們的認(rèn)識(shí)，增長(zhǎng)知識(shí)，開闊眼界。
    是大有好處的，所以我們養(yǎng)成經(jīng)常聽廣播的好習(xí)慣。每節(jié)課上選派1-3名學(xué)生，從各種媒體上選擇能夠傳遞正能量的新聞，向班級(jí)同學(xué)做介紹，與同學(xué)共同分享。
    （二）名言導(dǎo)航。
    格言、名言都是經(jīng)過錘煉的語(yǔ)言精華，好的名言警句不僅有助于培養(yǎng)學(xué)生的高尚道德修養(yǎng)，鼓勵(lì)學(xué)生努力學(xué)習(xí)、熱愛生活，提高學(xué)生的寫作能力，結(jié)合反思課的主題，每個(gè)小組指定一名學(xué)生選自己最喜愛的名言，談感受，與同學(xué)們分享。
    （三）分組匯報(bào)。
    由各小組值周組長(zhǎng)，根據(jù)反思課的主題要求進(jìn)行匯報(bào)，有助于培養(yǎng)學(xué)生的觀察，概括和總結(jié)的能力，通過學(xué)生的總結(jié)匯報(bào)，教師能及時(shí)地掌握思想、學(xué)習(xí)和活動(dòng)情況，促使良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)形成。
    （四）個(gè)人反思。
    首先培養(yǎng)學(xué)生自我反思的意識(shí)，提高自我反思重要性的認(rèn)識(shí)，教育學(xué)生自我查找思想、學(xué)習(xí)、言行等存在的問題，尋找根源，自我認(rèn)識(shí)，自我醒悟。不要人人過關(guān)，輕描淡寫，使學(xué)生從心靈上受到啟迪。
    （五）希望之星。
    評(píng)選希望之星目的是鼓勵(lì)學(xué)生不斷進(jìn)步，使優(yōu)生更有，學(xué)困生變優(yōu)，對(duì)于學(xué)困生，要發(fā)現(xiàn)他們生上的閃光點(diǎn)，挖掘、激勵(lì)，調(diào)動(dòng)他們的潛能，鼓勵(lì)他們不斷前進(jìn)。
    （六）激勵(lì)點(diǎn)評(píng)。
    教師幫助學(xué)生設(shè)計(jì)反思課的內(nèi)容，點(diǎn)評(píng)反思課是充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用，抓住精彩之處進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，點(diǎn)評(píng)的語(yǔ)言要準(zhǔn)確，精煉，高度概括。既要指出存在的問題，又要提出如何改正的意見和建議。
    德育反思課安排在每周五的第五節(jié)課，由班干部組織，根據(jù)德育反思課的模式結(jié)合班級(jí)實(shí)際情況安排具體內(nèi)容，使德育反思課形式生動(dòng)活潑，內(nèi)容豐富多彩。
    預(yù)習(xí)引領(lǐng)、明確目標(biāo)、分組合作、展示提升、穿插鞏固、激勵(lì)評(píng)價(jià)。
    （一）預(yù)習(xí)引領(lǐng)。
    預(yù)習(xí)是教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的準(zhǔn)備，是學(xué)好新課程的基礎(chǔ)，也是培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力的重要途徑。
    1、清楚地向?qū)W生交代預(yù)習(xí)的要求和目的，安排充足的預(yù)習(xí)時(shí)間。
    2、教師在備課的同時(shí)要指導(dǎo)學(xué)生備學(xué)，根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)和學(xué)科特點(diǎn)教會(huì)學(xué)生預(yù)習(xí)方法，做到授之以漁。
    3、把學(xué)生預(yù)習(xí)的內(nèi)容作為常規(guī)作業(yè)來(lái)檢查，要認(rèn)真評(píng)價(jià)學(xué)生的預(yù)習(xí)。
    （二）明確目標(biāo)。
    制定學(xué)習(xí)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)目標(biāo)，再制定新的學(xué)習(xí)目標(biāo)，這就是學(xué)習(xí)成功最快速的方法。
    1、學(xué)習(xí)目標(biāo)要具有適當(dāng)、明確、具體，既不要過大，也不要無(wú)解，符合學(xué)生的實(shí)際。
    2、學(xué)習(xí)目標(biāo)要突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，在突出重點(diǎn)的同時(shí)分解和化解難點(diǎn)。
    3、制定一些個(gè)性化（層次化）的目標(biāo)，考慮不同學(xué)生的能力。
    （三）分組合作。
    分組討論，合作探究：在自學(xué)的基礎(chǔ)上，通過分組討論解決學(xué)生學(xué)尚未解決的問題。
    1、把握討論的契機(jī)。
    （1）在新知探究過程中，通過討論學(xué)生敢于發(fā)表自己不同的見解，充分體現(xiàn)了學(xué)生的主體作用。
    （2）在知識(shí)的重點(diǎn)、難點(diǎn)處組織討論。通過討論讓學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)，發(fā)揮學(xué)生的主體作用，調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，從而攻克教學(xué)的重、難點(diǎn)。
    （3）在尋找問題方法處組織討論。由于學(xué)生思維能力的差異或者是思考問題的角度不同，在解決問題的方法上也可能會(huì)有所不同。通過討論相互之間得到啟發(fā)，能比較順利地尋找出解決問題的方法。
    2、要精心設(shè)計(jì)討論的題目。
    （1）設(shè)計(jì)討論題目要有利于學(xué)生的思維活動(dòng)，又要符合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律，既要有一定的深度和難度，又要有挑戰(zhàn)性，還要有討論的價(jià)值。
    （2）設(shè)計(jì)討論題目應(yīng)難度適宜，同時(shí)，討論題目不要過于抽象，應(yīng)設(shè)計(jì)在學(xué)生的最近發(fā)展區(qū)。
    3、加強(qiáng)討論的引導(dǎo)。
    （1）教師要抓住討論的契機(jī)及時(shí)引導(dǎo)，在提出問題的同時(shí)，鼓勵(lì)學(xué)生尋找盡可能多的不同答案，而不是唯一的正確答案。
    （2）創(chuàng)設(shè)良好的課堂氛圍。做到使所有的學(xué)生受到同樣的對(duì)待；學(xué)生中的自相矛盾的結(jié)論、錯(cuò)誤的結(jié)論、膚淺的觀點(diǎn)，進(jìn)行分析，用合適的語(yǔ)言更正。
    （3）要讓全體學(xué)生參加討論，避免冷落學(xué)生的某些問題。
    （4）要訓(xùn)練學(xué)生和教會(huì)學(xué)生如何傾聽別人的意見，如何把別人的意見歸納起來(lái)，怎樣在別人意見的啟發(fā)下完善和發(fā)展自己的觀點(diǎn)，怎樣清楚地表達(dá)自己的意見等。
    （5）在討論過程中，一旦討論出現(xiàn)離題現(xiàn)象，教師要引導(dǎo)學(xué)生注意討論的題目。
    （四）反饋總結(jié)。
    所謂課堂反饋和點(diǎn)評(píng)，就是學(xué)生在充分自學(xué)、探究、討論的基礎(chǔ)上，各小組根據(jù)討論情況由本組代表面向全體學(xué)生公開討論結(jié)果，啟發(fā)學(xué)生的思路，教師歸納學(xué)生解決不了的問題，指導(dǎo)方法，補(bǔ)充認(rèn)知規(guī)律，實(shí)現(xiàn)知識(shí)的整合。
    1、堅(jiān)持激勵(lì)性、公平性、適時(shí)性、靈活性、因人而異、全員參與、程序化、效能性等原則。
    2、展示的內(nèi)容應(yīng)要有具有典型性，突出重點(diǎn)，解決難點(diǎn)。
    3、各小組根據(jù)組內(nèi)討論情況，對(duì)本組的學(xué)習(xí)任務(wù)進(jìn)行講解、分析。
    4、展示的形式：采用口頭展示、書面展示、肢體語(yǔ)言展示、實(shí)物模型展示都可以。
    （五）鞏固提升。
    1、各小組結(jié)合組別展示情況，對(duì)本組未能展現(xiàn)的學(xué)習(xí)任務(wù)進(jìn)行鞏固練習(xí)，相互補(bǔ)充。
    2、在教師的指導(dǎo)下，學(xué)生對(duì)學(xué)過的知識(shí)進(jìn)行再組織和梳理，這樣可以幫助學(xué)生加深對(duì)已學(xué)知識(shí)的綜合理解，促進(jìn)記憶。
    3教師也可以在穿插鞏固這一環(huán)節(jié)中有針對(duì)性的對(duì)學(xué)生進(jìn)行拓展訓(xùn)練。
    （六）激勵(lì)評(píng)價(jià)。
    1、建立學(xué)生自我表現(xiàn)評(píng)價(jià)機(jī)制，實(shí)施發(fā)展性評(píng)價(jià)。
    按照老師所制定的小組，小組成員都被賦予特定的職責(zé)，如：小組長(zhǎng)、科代表、記錄員等。主要目的發(fā)揮學(xué)生自己、小組成員間的相互督促、相互幫助、相互影響的功能，以拓展評(píng)價(jià)的時(shí)空，促進(jìn)學(xué)生自主成長(zhǎng)，教師要及時(shí)把控學(xué)生的評(píng)價(jià)結(jié)果。
    2、建立小組合作互評(píng)評(píng)價(jià)考核機(jī)制，實(shí)現(xiàn)多元化評(píng)價(jià)機(jī)制。
    課堂評(píng)價(jià)機(jī)制的本質(zhì)是充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，最大效率地提高學(xué)習(xí)交流效果，提高各種能力，形式上卻還是需要具體的“分?jǐn)?shù)”來(lái)實(shí)現(xiàn)，一般而言十分制是最佳效果。“打分”可以從小組板書，積極程度、參與程度，幫扶程度、正確率、能力拓展、紀(jì)律及綜合表現(xiàn)來(lái)實(shí)現(xiàn)。每節(jié)課每小組滿分十分，課堂當(dāng)堂打分，學(xué)生展示在黑板上，老師也應(yīng)記在本子上，定期進(jìn)行總結(jié)、評(píng)價(jià)，有利于以后的教學(xué)。最后納入學(xué)生年終總評(píng)。這樣，全方位，多角度的對(duì)學(xué)生進(jìn)行評(píng)價(jià)，使得評(píng)價(jià)透明，公開，公正，還給學(xué)生一個(gè)良好的成長(zhǎng)環(huán)境。
    1、制定了切實(shí)可行的工作措施。
    1、把安全教育工作作為學(xué)校工作的重點(diǎn)內(nèi)容，堅(jiān)持常抓不懈。
    2、開展群眾性的安全教育活動(dòng)，形式多樣，內(nèi)容豐富多彩。提高安全意識(shí)。
    3、德育處、后勤、衛(wèi)生教師、值周學(xué)生組成聯(lián)合檢查組，每天對(duì)學(xué)校安全工作進(jìn)行定時(shí)檢查，做好記錄，作為考核班級(jí)的重要內(nèi)容。
    4、加強(qiáng)安全教育宣傳工作，利用板報(bào)、廣播、班會(huì)、等多種形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育，形成人人關(guān)心安全教育的良好氛圍。
    5、遇有突發(fā)事件，及時(shí)上報(bào)、妥善處理，不隱瞞和漏報(bào)。
    6、值班工作：值班人員能夠及時(shí)到位，有記錄，值班人員對(duì)學(xué)。
    校重點(diǎn)部位掌握清楚，火警、盜警、派出所電話。單位負(fù)責(zé)人聯(lián)系電話等已貼在值班室明顯位置。收發(fā)室電話可打外線。
    2、加強(qiáng)安全教育。
    定期進(jìn)行安全工作會(huì)議，經(jīng)常性地抓好校內(nèi)設(shè)施、消防、飲食衛(wèi)生等安全工作，教職工大會(huì)上經(jīng)常講安全工作，提高安全防護(hù)意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。通過這些有效的措施，有力地提高了學(xué)校的防范能力，使各部位的安全守護(hù)做到了全天侯、全方位不失控，確保了學(xué)校教育教學(xué)、生活秩序的穩(wěn)定。
    利用晨檢、班會(huì)、黑板報(bào)、手抄報(bào)等形式進(jìn)行了廣泛的宣傳，并發(fā)動(dòng)學(xué)生自發(fā)開展各項(xiàng)活動(dòng)：如安全知識(shí)大搜集、安全知識(shí)對(duì)抗賽、安全歌謠大家唱等，并以此為載體全體動(dòng)員、全員參與，把安全工作作為班級(jí)日常的重點(diǎn)工作，寓安全教育于活動(dòng)中，加強(qiáng)安全教育，提高安全意識(shí)，養(yǎng)成安全習(xí)慣。在本學(xué)期中，在防火、防汛、防震和交通安全工作中，在學(xué)校的統(tǒng)一布署下，我班及時(shí)有效地宣傳教育，使全體學(xué)生獲得了面對(duì)危險(xiǎn)能夠妥善、科學(xué)、合理的處理，避免了不必要的損失。
    一步完善群防群治網(wǎng)絡(luò)。學(xué)校根據(jù)綜治要求和自身特點(diǎn)，注重物防技防有機(jī)結(jié)合，重點(diǎn)突出人防優(yōu)勢(shì)，同時(shí)增加投入，對(duì)學(xué)校的圖書室、財(cái)務(wù)室、實(shí)驗(yàn)室、學(xué)生宿舍等重點(diǎn)部位建立安全文明責(zé)任區(qū)，增添物防設(shè)施，整改安全隱患，實(shí)行專人負(fù)責(zé)。今年，學(xué)校基建造房、建塑膠跑道、校園綠化期間，人員進(jìn)出復(fù)雜，給學(xué)校管理、安全工作增加難度，但由于各校領(lǐng)導(dǎo)重視，強(qiáng)化了管理責(zé)任制和安全工作責(zé)任制，加強(qiáng)了對(duì)流動(dòng)人口，暫寄住人員的管理，杜絕了流動(dòng)人口、暫寄人員違法犯罪現(xiàn)象的發(fā)生，學(xué)校未發(fā)生安全事故，維護(hù)了學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。
    開展各種新式的安全預(yù)防演練，進(jìn)行多角度、有針對(duì)性的教育與指導(dǎo)，使師生提高了應(yīng)對(duì)各種安全隱患和突發(fā)事件的能力和自我保護(hù)能力。為了防止意外侵害，班主任老師還每天教育和督促學(xué)生放學(xué)后立即回家，三五人結(jié)伴而行，從而保證了一學(xué)期來(lái)學(xué)生的安全。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇三
    全面落實(shí)省、市、區(qū)有關(guān)建設(shè)完善基層治理體系的總體部署，圍繞推進(jìn)社會(huì)治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的具體要求，著力構(gòu)建以街道社會(huì)治理綜合指揮室為樞紐，“四個(gè)平臺(tái)”運(yùn)行機(jī)制建設(shè)為重點(diǎn)，基層網(wǎng)格一體化管理為基礎(chǔ)、以信息化運(yùn)用為支撐的體制新型、職能明確、權(quán)責(zé)一致、便民高效、集管理與服務(wù)為一體的綜合治理體系。
    (二)具體目標(biāo)。
    1、完善基層全科網(wǎng)格，整合資源，理順基層社會(huì)治理脈絡(luò);。
    2、推進(jìn)“四個(gè)平臺(tái)”及可視化社會(huì)治理綜合指揮室建設(shè)，理順社會(huì)治理組織指揮體系;。
    3、進(jìn)一步明確職責(zé)定位，完善運(yùn)行機(jī)制，全力提升集管理、服務(wù)于一體的社會(huì)治理水平，全面建立運(yùn)行保障制度并實(shí)現(xiàn)有效運(yùn)轉(zhuǎn)。
    (一)建設(shè)組織架構(gòu)。
    以堅(jiān)持縱向貫通、橫向到邊、聯(lián)合協(xié)同為主要方向，組建新街街道社會(huì)治理體系組織架構(gòu)。分三個(gè)層級(jí)：第一層級(jí)為實(shí)體化運(yùn)作的社會(huì)治理綜合指揮室;第二層級(jí)為聯(lián)合協(xié)同運(yùn)作的“四個(gè)平臺(tái)”;第三層級(jí)為街道劃定的65個(gè)網(wǎng)格。
    (二)建成指揮體系。
    以實(shí)現(xiàn)扁平化管理、集成化指揮為基本出發(fā)點(diǎn)，明確由街道副書記任街道治理體系總指揮、相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任平臺(tái)級(jí)指揮的指揮架構(gòu)，由街道綜合指揮室主任具體負(fù)責(zé)全街道社會(huì)治理體系,實(shí)行統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)指揮，“四個(gè)平臺(tái)”各平臺(tái)內(nèi)部相對(duì)獨(dú)立運(yùn)行，履行各自職責(zé)，需多個(gè)平臺(tái)協(xié)作配合的事項(xiàng)，一般由副書記協(xié)調(diào);重大事項(xiàng)報(bào)街道主要領(lǐng)導(dǎo)或上報(bào)區(qū)級(jí)部門協(xié)調(diào)。
    (三)強(qiáng)化一線排查。
    深化“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，夯實(shí)網(wǎng)格基礎(chǔ)，構(gòu)建統(tǒng)一的基層社會(huì)治理網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)各平臺(tái)間信息互通共享、業(yè)務(wù)協(xié)同辦理，發(fā)揮綜合性功能。加強(qiáng)專兼職網(wǎng)格員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)每個(gè)網(wǎng)格的具體工作量，合理調(diào)整網(wǎng)格數(shù)量，強(qiáng)化全科網(wǎng)格隊(duì)伍建設(shè)。通過網(wǎng)格管理、駐村聯(lián)村、專項(xiàng)督查、服務(wù)熱線等多種途徑，收集并分別向平臺(tái)報(bào)送各種信息，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化與信息化的有效融合，強(qiáng)化網(wǎng)格工作保障。
    (四)注重運(yùn)行規(guī)范。
    加快推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)，對(duì)網(wǎng)格長(zhǎng)、公眾通過各類途徑報(bào)送的信息，由綜合指揮室負(fù)責(zé)匯集，根據(jù)事項(xiàng)類別及時(shí)分派給“四個(gè)平臺(tái)”辦理，實(shí)行統(tǒng)一受理、統(tǒng)一分流、統(tǒng)一督辦、統(tǒng)一反饋、統(tǒng)一考核。事權(quán)不在街道本級(jí)或本級(jí)難以處置的事件，及時(shí)分類上報(bào)給區(qū)社會(huì)治理綜合指揮中心分流處理。街道內(nèi)各平臺(tái)內(nèi)部獨(dú)立運(yùn)行，履行各自職責(zé)，辦理結(jié)果要及時(shí)反饋歸檔。建立工作平臺(tái)督辦、考核制度，對(duì)信息接收、分流交辦、執(zhí)行處置、回復(fù)反饋各環(huán)節(jié)實(shí)行全流程監(jiān)督。街道紀(jì)工委、組織部門要加強(qiáng)對(duì)交辦事項(xiàng)辦理情況監(jiān)督、檢查，對(duì)協(xié)作配合不到位及不作為、亂作為的，要嚴(yán)肅問責(zé)。
    (五)增強(qiáng)執(zhí)法協(xié)調(diào)。
    建立街道綜合行政執(zhí)法與專業(yè)行政執(zhí)法相協(xié)調(diào)的指揮機(jī)制，由街道黨工委、辦事處統(tǒng)一指揮和協(xié)調(diào)綜合行政執(zhí)法、市場(chǎng)監(jiān)管、安全生產(chǎn)等部門的執(zhí)法隊(duì)伍，組織開展聯(lián)合執(zhí)法，執(zhí)法時(shí)需要公安等力量保障的，由綜治工作平臺(tái)協(xié)調(diào)組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。完善派駐機(jī)構(gòu)之間執(zhí)法合作、信息通報(bào)等制度，強(qiáng)化條線執(zhí)法的協(xié)調(diào)配合，形成街道統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門常態(tài)協(xié)作的良好格局，增強(qiáng)行政執(zhí)法工作合力和整體威懾力。
    (六)落實(shí)專項(xiàng)考評(píng)。
    社會(huì)治理“四個(gè)平臺(tái)”日常運(yùn)作建立考核激勵(lì)機(jī)制，按照全科網(wǎng)格暨網(wǎng)格員隊(duì)伍要求，對(duì)區(qū)級(jí)派駐機(jī)構(gòu)(人員)、網(wǎng)格長(zhǎng)、網(wǎng)格員具體職責(zé)、任務(wù)清單、社會(huì)治理各類信息的采集、錄入、流轉(zhuǎn)、交辦、辦結(jié)、反饋等事項(xiàng)全面納入考核，對(duì)在編在職事業(yè)編制以上人員納入街道日常管理，將考核結(jié)果計(jì)入部門年度目標(biāo)責(zé)任制考核并抄告區(qū)級(jí)相關(guān)部門。加強(qiáng)平臺(tái)經(jīng)費(fèi)保障，根據(jù)“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”原則，按區(qū)里相關(guān)文件精神，適當(dāng)提高派駐機(jī)構(gòu)人員待遇。
    (一)提高思想認(rèn)識(shí)。各科室、派駐機(jī)構(gòu)、各村(社區(qū))要充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)以“四個(gè)平臺(tái)”運(yùn)行機(jī)制為重點(diǎn)的社會(huì)治理體系建設(shè)是創(chuàng)新基層治理、構(gòu)建基層治理體系新格局的重要舉措，落實(shí)工作責(zé)任，確保按期完成并實(shí)現(xiàn)高效順暢運(yùn)行。
    (二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為了有效整合新街街道及各派駐機(jī)構(gòu)各類管理服務(wù)資源，成立街道社會(huì)治理體系建設(shè)運(yùn)行領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，并建立綜治工作、市場(chǎng)監(jiān)管、綜合執(zhí)法、便民服務(wù)四個(gè)平臺(tái)協(xié)調(diào)組，明確部門責(zé)任、明確責(zé)任分工，確定專人統(tǒng)籌，全面推進(jìn)街道基層社會(huì)治理體系建設(shè)。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇四
    今年以來(lái)，縣人社局紀(jì)檢監(jiān)察工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和縣紀(jì)委的安排部署下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)深入貫徹縣委十三屆五次全會(huì)和縣紀(jì)委第五次會(huì)議精神，認(rèn)真開展干部作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動(dòng)，按照“精細(xì)、規(guī)范、廉潔、高效”的要求，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制，嚴(yán)肅黨紀(jì)、強(qiáng)化監(jiān)督，改進(jìn)作風(fēng)，為推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)又好又快發(fā)展提供了強(qiáng)有力的政治和紀(jì)律保證?，F(xiàn)將今年以來(lái)的主要工作報(bào)告如下：
    （一）縣紀(jì)委第五次全會(huì)召開后，我局及時(shí)召開了黨組會(huì)議，結(jié)合人力資源和社會(huì)保障工作實(shí)際，研究部署全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。并在局機(jī)關(guān)全體干部職工例會(huì)上進(jìn)行了傳達(dá)，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了趙維君書記的講話和會(huì)議有關(guān)材料，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，要求全體人員統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想，做到政治堅(jiān)定、公正廉潔，紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，強(qiáng)化拒腐防變思想，做好本職工作，以實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐“三個(gè)代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想，為推動(dòng)全縣各項(xiàng)工作順利進(jìn)行作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    （二）健全機(jī)構(gòu)，明確責(zé)任，加大全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)力度。重申了人社系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組及各成員的工作任務(wù)和責(zé)任，牢固樹立“全局一盤棋”的思想，從局長(zhǎng)到副局長(zhǎng)、科室負(fù)責(zé)人、局屬單位領(lǐng)導(dǎo)，逐人落實(shí)了黨風(fēng)廉政工作目標(biāo)責(zé)任。
    （三）對(duì)照縣委縣政府分配給我局的工作任務(wù)，結(jié)合今年工作要點(diǎn)制定下發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)暨反腐敗工作目標(biāo)管理責(zé)任一覽表》，將全年工作細(xì)化為六個(gè)方面19項(xiàng)任務(wù)，逐項(xiàng)落實(shí)責(zé)任單位責(zé)任人，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處。
    局領(lǐng)導(dǎo)班子狠抓學(xué)習(xí)教育不放松，利用春訓(xùn)、干部作風(fēng)教育整頓活動(dòng)，廣泛深入的開展廉政勤政、宗旨意識(shí)、法治意識(shí)、服務(wù)意識(shí)以及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)教育，提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
    （一）是深入開展黨紀(jì)政紀(jì)和政治理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。開展了“遵章守紀(jì)、廉潔從政”的主題教育活動(dòng)，切實(shí)抓好《廉政準(zhǔn)則》及今年新頒布的8個(gè)黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步筑牢干部職工防腐拒變的思想道德防線。黨組書記親自主持學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)，以會(huì)講課，干部職工人人撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)，促進(jìn)了干部思想素質(zhì)的提高，勤政廉潔、奉獻(xiàn)服務(wù)意識(shí)的增強(qiáng)。
    （二）是狠抓了人力資源和社會(huì)保障業(yè)務(wù)法規(guī)學(xué)習(xí)。采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，重點(diǎn)開展了新出臺(tái)的《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《公務(wù)員法》及配套法規(guī)的學(xué)習(xí)，深入研討勞動(dòng)執(zhí)法和社會(huì)保障等專業(yè)知識(shí)，邀請(qǐng)資深專業(yè)人士開展專題講座，結(jié)合縣內(nèi)外實(shí)際分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)及就業(yè)形勢(shì)，引導(dǎo)干部職工學(xué)業(yè)務(wù)、長(zhǎng)技能，人人爭(zhēng)當(dāng)能獨(dú)當(dāng)一面的行家里手。
    （三）是開展“開卷有益”全員讀書活動(dòng)，著力提升全系統(tǒng)干部職工的知識(shí)儲(chǔ)備、理論素養(yǎng)和實(shí)現(xiàn)率先突破、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力。首批向干部職工推薦書目五大類40余本，擠出資金2000多元，購(gòu)回一批精品圖書，開展讀書交流，在全系統(tǒng)營(yíng)造“學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù)、增技能、強(qiáng)素質(zhì)”的濃厚氛圍。
    （四）是以人力資源市場(chǎng)大樓投入使用為契機(jī)，籌劃安排新一輪廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)。突出理論性、指導(dǎo)性、實(shí)用性，充分利用現(xiàn)代化科技和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，力爭(zhēng)創(chuàng)建起新的示范點(diǎn)。
    （一）是為有效貫徹落實(shí)縣上八項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，按照“精細(xì)、規(guī)范、廉潔、高效”的工作總則，修訂完善了《人社局工作規(guī)劃》和《人社系統(tǒng)干部職工廉潔自律六項(xiàng)規(guī)定》制度，并匯集成《南鄭縣干部管理規(guī)定匯編》印發(fā)全系統(tǒng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)，確保了人勞動(dòng)社會(huì)保障工作的有序規(guī)范運(yùn)行。
    （二）是圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)“五個(gè)一”切實(shí)履行職責(zé)。根據(jù)《目標(biāo)責(zé)任制一覽表》，進(jìn)一步細(xì)化工作任務(wù)、明確工作職責(zé)，與系統(tǒng)下屬單位簽訂了20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)暨糾風(fēng)工作責(zé)任書，對(duì)各項(xiàng)工作提出了原則目標(biāo)和規(guī)范要求，對(duì)工作中的重要環(huán)節(jié)做出了明確規(guī)定，有力地促進(jìn)了全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    （三）強(qiáng)化監(jiān)督檢查，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，是有效預(yù)防腐敗的關(guān)鍵。我局以決策和執(zhí)行為重點(diǎn)環(huán)節(jié)，以易于滋生腐敗的部位為重點(diǎn)領(lǐng)域，努力構(gòu)建行之有效的監(jiān)督機(jī)制，以確保全體工作人員遵紀(jì)守法，真心誠(chéng)意地為群眾搞好服務(wù)。今年以來(lái)，堅(jiān)持“公開、公正、公平”原則，嚴(yán)格遵照程序，先后完成了農(nóng)村人才振興計(jì)劃、事業(yè)單位招考職位申報(bào)工作；組織開展了18個(gè)政府部門25名副主任科員擬任人選的考察任命工作；開展了對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源市場(chǎng)建設(shè)、公益性崗位、社保補(bǔ)貼發(fā)放的專項(xiàng)檢查。組織進(jìn)行了縣人力資源市場(chǎng)建設(shè)裝修、綠化、家具、網(wǎng)絡(luò)工程等附屬工程招投標(biāo)等重點(diǎn)工作，社會(huì)反映良好。
    （一）是堅(jiān)持“以人為本、構(gòu)建和諧”的信訪工作理念，堅(jiān)持糾正損害群眾利益不正之風(fēng)。我局高度重視信訪工作，所有信訪案件均須由分管局長(zhǎng)簽字，對(duì)上級(jí)轉(zhuǎn)辦的信訪件，辦理情況均交局長(zhǎng)審核。規(guī)范內(nèi)部管理，建立統(tǒng)一答復(fù)、統(tǒng)一報(bào)告等工作機(jī)制。今年共接待群眾來(lái)訪600余人次，處理來(lái)訪問題110件，處理勞動(dòng)用工投訴8起，辦結(jié)6起。收到市人事局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局交辦、轉(zhuǎn)辦函2件，對(duì)群眾反映的問題和上級(jí)交辦的事項(xiàng)，全部進(jìn)行了調(diào)查，并給予了書面答復(fù)。承辦兩會(huì)提案7件，處理信訪投訴10件，已辦結(jié)9件。對(duì)開展的熱點(diǎn)難點(diǎn)工作密切關(guān)注社會(huì)反映，及時(shí)糾正工作。
    （二）扎實(shí)認(rèn)真開展了投資環(huán)境建設(shè)政治。根據(jù)工作實(shí)際重新了分管領(lǐng)導(dǎo)，成立了系統(tǒng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了實(shí)施方案，夯實(shí)了工作責(zé)任。先后開展了縣交警大隊(duì)、職教中心、黎平風(fēng)景區(qū)等七個(gè)單位建設(shè)征地后失地農(nóng)民參加養(yǎng)老保險(xiǎn)問題調(diào)查，為政府決策提供依據(jù)。參與處置了取締“三輪車、規(guī)范運(yùn)輸市場(chǎng)專項(xiàng)行動(dòng)。開發(fā)公益性崗位770個(gè)，落實(shí)安排困難就業(yè)人員661人，報(bào)批工傷認(rèn)定12起，參與處理了漢煙二廠農(nóng)副工社會(huì)保險(xiǎn)糾紛，有效地改善了我縣投資建設(shè)環(huán)境。
    （三）是堅(jiān)持黨務(wù)、政務(wù)、事務(wù)公開，規(guī)范行政行為，推進(jìn)行政效能建設(shè)。堅(jiān)持“三公開兩監(jiān)督”實(shí)行陽(yáng)光政務(wù)。凡是涉及我局的行政審批事項(xiàng)和收費(fèi)項(xiàng)目，堅(jiān)持依法行政，收費(fèi)項(xiàng)目實(shí)行統(tǒng)收統(tǒng)管，做到現(xiàn)金及時(shí)進(jìn)入財(cái)政收費(fèi)專戶儲(chǔ)存，不截留，不挪用。對(duì)人力資源市場(chǎng)建設(shè)中的重大事項(xiàng)和資金使用，及時(shí)公開信息，堅(jiān)持集體研究決定和個(gè)人分工責(zé)任，避免搞一言堂和家長(zhǎng)制。
    （四）是以“三項(xiàng)檢查”為重點(diǎn)，確保社會(huì)保障資金的安全運(yùn)行。牢固樹立資金安全、基金風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，認(rèn)真執(zhí)行《社保基金內(nèi)部控制管理制度》，加強(qiáng)了社?；稹⒃倬蜆I(yè)資金的規(guī)范管理。組織開展了定點(diǎn)醫(yī)院、定點(diǎn)藥店的檢查考核，對(duì)兩家藥店進(jìn)行了整改，堅(jiān)決打擊濫開處方、截留挪用冒領(lǐng)醫(yī)保基金的行為。為維護(hù)離退休老同志的切身利益，維護(hù)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)，養(yǎng)老經(jīng)辦中心和機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老辦公室加強(qiáng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金的管理，對(duì)社會(huì)保障資金的征繳管理、使用情況經(jīng)常進(jìn)行自清自查，確保離退休干部職工養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放，以周到細(xì)致的服務(wù)解除了老同志的后顧之憂。
    （一）是聘請(qǐng)了來(lái)自不同行業(yè)、不同社會(huì)層面的五名同志擔(dān)任人勞系統(tǒng)行風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員。邀請(qǐng)他們指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，通過他們了解社會(huì)反映，提出意見建議，幫助落實(shí)整改，促進(jìn)政風(fēng)好轉(zhuǎn)。
    （二）是結(jié)合干部作風(fēng)教育整頓，總結(jié)去年工作，落實(shí)政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議反饋意見，提出今年工作重點(diǎn)和措施，深化政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)。圍繞人事勞動(dòng)保障工作大局和中心工作，以正確履職和隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，按照“公正、便民、廉潔、高效”的基本要求和群眾滿意的標(biāo)準(zhǔn)，開門整風(fēng)、誠(chéng)心納諫，認(rèn)真整改，著力解決群眾反映的突出問題，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定大局服務(wù)。
    （三）是以縣人力資源市場(chǎng)建設(shè)啟用為契機(jī)，安排部署了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”創(chuàng)建工作。成立了工作機(jī)構(gòu)，明確了參與創(chuàng)建單位范圍，制定了創(chuàng)建內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。
    回顧今年來(lái)的工作，我局全體干部職工共同努力，取得了一些成績(jī)，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如制度的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查不夠，思想教育工作仍有松懈現(xiàn)象，干部作風(fēng)個(gè)別地方也還存在不實(shí)的問題，一些熱點(diǎn)工作困難大，矛盾集中，政策宣傳解釋不夠，群眾仍有誤解和不滿意的地方等等。針對(duì)這些問題和現(xiàn)象，我們將在今后的工作中進(jìn)一步加大力度、強(qiáng)化管理、積極改進(jìn)，為塑造人勞系統(tǒng)新形象、促進(jìn)人事和勞動(dòng)保障工作再上新臺(tái)階而努力奮斗。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇五
    中共江華瑤族自治縣紀(jì)律檢查委員會(huì)。
    江華瑤族自治縣監(jiān)察局。
    （2011年12月）。
    今年以來(lái)，江華紀(jì)委監(jiān)察局以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，堅(jiān)持標(biāo)本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預(yù)防的方針，圍繞中心，服務(wù)大局，以改革的精神、創(chuàng)新的思路、發(fā)展的辦法推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作，特色創(chuàng)新工作取得了一些成效?，F(xiàn)將情況匯報(bào)如下：
    一、把特色創(chuàng)新作為推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要舉措來(lái)抓。
    得實(shí)實(shí)在在工作成效、得到廣大群眾認(rèn)同支持和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)肯定和推廣的“金字招牌”。一項(xiàng)工作，只有做到了成效顯著、群眾支持、上級(jí)肯定，才能真正算得上有特色、有創(chuàng)新。
    二是調(diào)度督查實(shí)。縣紀(jì)委監(jiān)察局班子把創(chuàng)新工作擺上重要位置，做到“一把手”親自過問，成立了由縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組。結(jié)合年初工作任務(wù)分解，制定了特色創(chuàng)新工作項(xiàng)目實(shí)施方案，將確定的創(chuàng)新項(xiàng)目及任務(wù)目標(biāo)、完成時(shí)序等，分解落實(shí)到縣紀(jì)委機(jī)關(guān)內(nèi)部各職能室和有關(guān)責(zé)任人。縣紀(jì)委常委會(huì)每月召開工作例會(huì)時(shí)，都將創(chuàng)新工作列入重要議題，切實(shí)解決創(chuàng)新工作中的問題，推進(jìn)創(chuàng)新工作深入開展。為保證創(chuàng)新工作真正創(chuàng)特色、上水平，縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)了對(duì)創(chuàng)新工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)指導(dǎo)，制定出臺(tái)了創(chuàng)新工作考核評(píng)比辦法，推進(jìn)了創(chuàng)新工作的制度化、規(guī)范化。
    三是調(diào)查研究深。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道。調(diào)查研究，說(shuō)到底就是要“吃透上情”、“摸清下情”和“借鑒左右”。為保證創(chuàng)新工作重點(diǎn)突出、切合實(shí)際，縣紀(jì)委把調(diào)查研究作為推進(jìn)工作創(chuàng)新的基礎(chǔ)性工作來(lái)抓，組成多個(gè)調(diào)研組分頭調(diào)研立項(xiàng)，通過召開座談會(huì)、發(fā)放征詢意見書等形式，對(duì)十余個(gè)創(chuàng)新課題進(jìn)行篩選后，明確了干部作風(fēng)整頓、在重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目設(shè)立行政效能部、建立部門聯(lián)合處理信訪機(jī)制、加強(qiáng)廉政文化與瑤文化、紅色文化的有機(jī)融合等4個(gè)創(chuàng)新工作重點(diǎn)。通過深入調(diào)研，形成了比較切合實(shí)際的創(chuàng)新工作思路。
    二、積極穩(wěn)妥地推進(jìn)特色創(chuàng)新工作。
    第一項(xiàng)：加強(qiáng)江華瑤文化、紅色文化與廉政文化的有機(jī)融合1．江華瑤文化歷史悠久，飽含廉政思想：江華是全國(guó)最大的瑤族自治縣，以盤王文化為主體的瑤文化是南嶺、甚至是全國(guó)民族歷史文化的核心。江華瑤文化飽含廉政思想：一是勤勞智慧、勇于創(chuàng)新的精神，二是艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的精神；三是迎難而上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神。
    2．江華紅色文化內(nèi)容豐富，廉政思想深厚：江華是革命老區(qū)，早期黨史人物和紅軍長(zhǎng)征、抗日戰(zhàn)爭(zhēng)、解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期留下的歷史遺跡眾多，形成了燦爛奪目的紅色文化。紅色文化中廉政思想深厚：一是艱苦創(chuàng)業(yè)、敢為人先的精神，二是心憂天下、一心為民的精神，三是英勇奮斗、不怕犧牲的精神。
    3．創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，加強(qiáng)瑤文化、紅色文化與廉政文化的融合一是把瑤文化和紅色文化資源轉(zhuǎn)化為生動(dòng)活潑的廉政教育陣地。大力挖掘、有效整合瑤文化和紅色文化資源，打造勤政廉政教育陣地。2010年12月，縣紀(jì)委、縣委宣傳部、縣監(jiān)察局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于把瑤文化和紅色文化納入廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)的通知》。把江華瑤文化和紅色文化納入廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)的重要內(nèi)容。修建了瑤族文化公園，建設(shè)了全世界最大的瑤族圖騰坊，在江華火車站站前廣場(chǎng)建好了全世界最大的瑤族銅鑄長(zhǎng)鼓。氣勢(shì)恢宏的盤王殿修繕一新，政府出資建好了李啟漢烈士故居、陳為人烈士故居、江華同志故居等一批廉政文化教育基地，出版了《中國(guó)共產(chǎn)黨江華瑤族自治縣歷史》，評(píng)選“縣級(jí)黨史教育基地”并授牌，成立“神州瑤都紅色歷史文化研究中心”等。注重發(fā)揮瑤文化和紅色文化廉政思想的外在影響力，實(shí)現(xiàn)寓廉于學(xué)。通過舉辦瑤族長(zhǎng)鼓舞大賽、參觀烈士故居等一系列活動(dòng)，提高瑤文化和紅色文化廉政思想的滲透力和影響力。
    動(dòng)形象的藝術(shù)形式貼近群眾。出版發(fā)行了《瑤都寶藏－江華文化遺產(chǎn)志》、《江華傳》等多部紅色著作；創(chuàng)作了榮獲湖南省“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)、亞廣聯(lián)金獎(jiǎng)的《盤王之女》、《大瑤山放歌》，獲全國(guó)群星獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)的《木龍歌》等優(yōu)秀民族音樂作品。縣財(cái)政拿出10萬(wàn)元專項(xiàng)資金，重獎(jiǎng)18名在傳承瑤文化方面有突出貢獻(xiàn)的人。全面開展瑤文化和紅色文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭、進(jìn)農(nóng)村活動(dòng)。把江華瑤文化、紅色文化進(jìn)校園作為廉政文化“進(jìn)校園”的重要內(nèi)容，一是把沱江鎮(zhèn)三小改為“為人小學(xué)”（以革命烈士陳為人命名），把碼市中心小學(xué)改為“啟漢小學(xué)”（以革命烈士李啟漢命名），把沱江鎮(zhèn)一小作為“校園瑤文化傳承基地”試點(diǎn)學(xué)校。采取“政府買單，群眾看戲”的方式，將《盤王大歌》等節(jié)目在全縣進(jìn)行巡回演出。組織瑤文化宣傳隊(duì)在文化廣場(chǎng)演出40余場(chǎng)次，觀看群眾達(dá)3萬(wàn)余人。以建黨90周年為契機(jī)，在全縣開展江華黨史知識(shí)競(jìng)賽、紅色廉政文化書畫展、唱紅歌和瑤歌比賽等活動(dòng)。通過這些形式，寓教于樂，營(yíng)造濃厚的廉政文化氛圍。
    三是把瑤文化和紅色文化廉政內(nèi)涵提升為江華全縣人民的時(shí)代精神。從盤王首創(chuàng)的耕山文化中提煉出來(lái)的艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的精神，已成為中華農(nóng)耕文化重要組成部分，為繼承和發(fā)揚(yáng)光大這種精神，我們堅(jiān)持與時(shí)代精神相結(jié)合，把江華瑤文化和紅色文化的廉政內(nèi)涵不斷賦予新的時(shí)代精神，既突出艱苦創(chuàng)業(yè)、清正廉潔、奉公為民等革命傳統(tǒng)精神，又提煉符合江華當(dāng)前實(shí)際、凝聚江華人心的時(shí)代精神，形成了以“立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔奉公、與時(shí)俱進(jìn)、奮發(fā)趕超、富民強(qiáng)縣”為核心內(nèi)容的新時(shí)期江華精神。通過舉辦中國(guó)瑤族盤王節(jié)暨第三屆民族民間文化旅游節(jié)，吸引了來(lái)自全國(guó)各地萬(wàn)余名瑤族民眾參與。通過舉行聲勢(shì)浩大、全民參與的瑤族長(zhǎng)鼓舞大賽，將江華精神發(fā)揚(yáng)光大，激勵(lì)江華廣大瑤族同胞和其他各民族同胞始終保持干事創(chuàng)業(yè)的激情、頑強(qiáng)拼搏的意志、樂于奉獻(xiàn)的品質(zhì)和奮勇爭(zhēng)先的斗志。
    四是把瑤文化和紅色文化效應(yīng)轉(zhuǎn)化為執(zhí)政為民的理念，促進(jìn)江華經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。我們把建設(shè)瑤文化和紅色文化，加強(qiáng)廉政教育所產(chǎn)生的積極效應(yīng)更多地體現(xiàn)在工作實(shí)踐中，既用健康向上的先進(jìn)廉政文化筑牢黨員干部的思想道德防線，又結(jié)合江華的實(shí)際，努力從體制上進(jìn)行創(chuàng)新，切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級(jí)基層組織黨風(fēng)廉政建設(shè)，大力推行黨務(wù)政務(wù)公開，切實(shí)保障黨員干部和群眾的參與權(quán)、知情權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，使清廉、務(wù)實(shí)、為民的要求成為各級(jí)黨組織和黨員干部的自覺行動(dòng)，堅(jiān)持執(zhí)政為民，帶頭干事創(chuàng)業(yè)，凝聚了發(fā)展合力，有力地促進(jìn)了縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快和諧穩(wěn)定發(fā)展。
    第二項(xiàng)：針對(duì)干部作風(fēng)中存在的“庸、懶、浮、散”機(jī)關(guān)病，出硬招，下“猛藥”，嚴(yán)格責(zé)任追究，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
    1．打好“預(yù)防針”，制定規(guī)定具體、操作性強(qiáng)的責(zé)任追究辦法。成立了由縣委書記任組長(zhǎng)、縣委常委、縣紀(jì)委書記任辦公室主任的縣作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。針對(duì)干部作風(fēng)中存在的“庸”、“懶”、“浮”、“散”四種機(jī)關(guān)病，縣委、縣政府制定出臺(tái)了《江華瑤族自治縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員責(zé)任追究辦法》和《行政不作為、慢作為、亂作為責(zé)任追究暫行規(guī)定》等一系列作風(fēng)建設(shè)的硬制度，對(duì)干部紀(jì)律渙散、作風(fēng)飄浮的問題，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部跑“通學(xué)”、住鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）未達(dá)到規(guī)定天數(shù)、上班遲到早退，上網(wǎng)玩游戲、聊天、炒股、上網(wǎng)、辦事拖拉、無(wú)故缺會(huì)、工作日中餐飲酒等行為都有過細(xì)的處理規(guī)定，責(zé)任追究嚴(yán)格具體，可操作性很強(qiáng)。機(jī)關(guān)原來(lái)流行的“八點(diǎn)上班九點(diǎn)到，一杯茶，一根煙，一張報(bào)紙看半天，十一點(diǎn)還不到，急忙回家開小灶”的現(xiàn)象再也看不到了。庸官、懶官、太平官日子再也不好混啦。
    特色工作發(fā)言材料2012年7月22日。
    各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
    非常高興能有這次機(jī)會(huì)參加全州紀(jì)檢監(jiān)察工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)議，會(huì)議期間，我們現(xiàn)場(chǎng)觀摩了縣等兄弟縣的特色工作開展情況，我感覺收獲很大。近年來(lái)，我縣紀(jì)委監(jiān)察局認(rèn)真貫徹省、州紀(jì)委各項(xiàng)工作部署，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，整合辦案力量，依法依紀(jì)查處腐敗，取得了一定工作實(shí)效。根據(jù)會(huì)議安排，下面，我就我縣在開展紀(jì)檢監(jiān)察工作中的特色工作向州紀(jì)委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)和兄弟縣各位同仁作如下簡(jiǎn)要匯報(bào)：
    一、圍繞中心狠抓監(jiān)督檢查。
    緊緊圍繞縣委縣政府關(guān)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的各項(xiàng)決策部署，進(jìn)一步嚴(yán)明維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定紀(jì)律要求，調(diào)整充實(shí)藏區(qū)政策落實(shí)監(jiān)督檢查力量。加強(qiáng)對(duì)政治紀(jì)律教育情況的監(jiān)督檢查，確保黨員干部在思想和行動(dòng)上同黨中央保持一致；加強(qiáng)對(duì)政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，及時(shí)掌握黨員干部的思想動(dòng)態(tài)和社會(huì)輿情動(dòng)向，對(duì)苗頭性、傾向性問題早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早治理。僅今年上半年，由主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)開展的督促檢查工作已達(dá)10次，出動(dòng)工作人員140余人次。下發(fā)督查通報(bào)5期。在督查中發(fā)現(xiàn)存在工作不到位的問題，及時(shí)督促整改。截止目前，責(zé)令2個(gè)鄉(xiāng)的直接責(zé)任人寫出書面檢討書3份、單位檢討書1份、整改方案2份、完善工作預(yù)案2套。
    加強(qiáng)保障性安居工程、環(huán)境保護(hù)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等政策措施落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，切實(shí)加強(qiáng)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式監(jiān)督檢查，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，督促環(huán)保部門對(duì)全縣在建項(xiàng)目環(huán)評(píng)制度執(zhí)行情況進(jìn)行全面清理。把大骨節(jié)易地搬遷工程、幸福美麗家園建設(shè)工程以及新農(nóng)村綜合體作為重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，切實(shí)加強(qiáng)民生工程的監(jiān)督檢查，確保了黨和政府的溫暖真正體現(xiàn)在群眾身上。
    完善重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目監(jiān)督檢查體系，加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題的監(jiān)督。協(xié)同發(fā)改、建設(shè)等部門深入施工現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)工程進(jìn)度、施工程序、材料質(zhì)量等環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)施工中存在的問題；全面掌握項(xiàng)目底數(shù)、工程進(jìn)度、資金拔付和質(zhì)量安全等情況；針對(duì)部分工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)、政府采購(gòu)、工程增量等程序不合規(guī)的問題，切實(shí)強(qiáng)化過程監(jiān)督，實(shí)施有效的監(jiān)督，確保了程序規(guī)范。自去年縣紀(jì)委換屆以來(lái)，共對(duì)上述內(nèi)容開展監(jiān)督工作156次。
    二、立足民生狠抓案件查辦。
    穩(wěn)定的局面得到進(jìn)一步鞏固。截止目前，我縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共辦理案件9件（其中：涉及黨員9件、涉及監(jiān)察對(duì)象2件；信訪舉報(bào)2件，公檢法移送5件；涉及農(nóng)村基層干部的5件）,已經(jīng)結(jié)案6件，還有3件正在辦理當(dāng)中。共處分16人（其中：鄉(xiāng)科級(jí)干部9人，一般干部1人，其他人員6人；受黨紀(jì)處分14人，受政紀(jì)處分4人，受黨紀(jì)政紀(jì)雙重處分2人）。挽回經(jīng)濟(jì)損失33.4萬(wàn)元。
    三、
    依托科技狠抓行政效能。
    依托日益發(fā)展的現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)、信息等技術(shù)手段，進(jìn)一步建立完。
    善改進(jìn)行政運(yùn)作方式的平臺(tái)建設(shè)，積極探索現(xiàn)代化辦公模式，強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)。在縣級(jí)電子公文傳輸系統(tǒng)暫未完成建設(shè)的情況下，積極探索將不涉密公文、函件制成電子公文，充分發(fā)揮公務(wù)qq平臺(tái)作用，通過公務(wù)qq平臺(tái)進(jìn)行傳輸，既節(jié)約了行政成本，又提高了工作效率。依托日益成熟的網(wǎng)絡(luò)短信傳輸技術(shù)，搭建了集會(huì)議通知、紀(jì)檢信息、廉政短信、工作動(dòng)態(tài)等信息傳輸為一體的縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)信息傳送平臺(tái)，該平臺(tái)覆蓋了縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、村組干部，通過發(fā)送廉政短信、動(dòng)態(tài)信息等方式，加大了反腐倡廉宣傳工作力度，加強(qiáng)了紀(jì)檢監(jiān)察工作動(dòng)態(tài)的宣傳，同時(shí)能夠及時(shí)收集來(lái)自各個(gè)渠道的反饋建議和意見，為進(jìn)一步改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作提供了參考。
    四、選準(zhǔn)主題狠抓隊(duì)伍建設(shè)。
    堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工責(zé)任制，班子成員牢固樹立“一盤棋”意識(shí)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)與溝通，狠抓紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)。努力改進(jìn)工作安排的科學(xué)化和人性化，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力，充分調(diào)動(dòng)全體干部職工的工作積極性和主動(dòng)性。高標(biāo)準(zhǔn)要求紀(jì)檢干部，結(jié)合全省紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展的“三項(xiàng)建設(shè)”活動(dòng)（能力素質(zhì)建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)、基層組織建設(shè)），按照“必須全面提高履職能力和水平，著力保障全縣改革開放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局；必須切實(shí)加強(qiáng)思想作風(fēng)，以更加奮發(fā)有為的精神推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展；必須強(qiáng)力推進(jìn)基層基礎(chǔ)建設(shè)，為加強(qiáng)基層政權(quán)建設(shè)、夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)作出積極貢獻(xiàn)”的要求，我縣確定了以“一學(xué)三嚴(yán)”為主要內(nèi)容的主題實(shí)踐活動(dòng)（學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的重大方針政策、嚴(yán)明組織紀(jì)律、嚴(yán)肅工作作風(fēng)、嚴(yán)格干部管理），力爭(zhēng)通過進(jìn)一步的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷充實(shí)全縣紀(jì)檢干部的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高思想政治素質(zhì)，樹立紀(jì)檢干部良好形象，進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
    各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁，我縣紀(jì)委監(jiān)察局在開展特色工作方面雖然進(jìn)行了一些有益的積極探索，也積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，但與其他兄弟縣相比，特別是與縣相比，還存在著較大差距，我們將以此次現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的召開為契機(jī)，虛心學(xué)習(xí)兄弟縣的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、認(rèn)真貫徹落實(shí)此次會(huì)議精神，開拓創(chuàng)新，積極探索，狠抓落實(shí)，努力開創(chuàng)我縣紀(jì)檢監(jiān)察工作新局面。
    謝謝大家。
    今年以來(lái)，磐石市工商局以開展黨的群眾路線教育活動(dòng)為契機(jī)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治，綜合治理的方針，以改革的精神、創(chuàng)新的思路、發(fā)展的辦法推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作，采取“早一步、深一拍、亮一相”九個(gè)字特色創(chuàng)新做法，得到了系統(tǒng)干部職工的廣泛關(guān)注，有效地助推了紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。
    年初，該局即召開黨組擴(kuò)大會(huì)議，對(duì)今年的紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新工作進(jìn)行安排部署，深入分析了以往反腐倡廉工作存在的問題，明確了新時(shí)期紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新工作的實(shí)質(zhì)就是“早一步、深一拍、亮一相”九個(gè)字。
    “早一步”，就是要做到“人無(wú)我有”，打好“預(yù)防針”。雖然上級(jí)沒有部署，但能根據(jù)本地、本部門新情況、新問題、新矛盾，開展新工作、采取新措施，超前實(shí)施治理，推進(jìn)問題解決和反腐倡廉工作深入，這就是創(chuàng)新。該局黨組在開展第二批黨的群眾路線教育前，就針對(duì)干部作風(fēng)中存在的“庸、懶、浮、散”機(jī)關(guān)病，出硬招，下“猛藥”，著手研究制定出臺(tái)了《磐石市工商局違反紀(jì)律、作風(fēng)、效能建設(shè)處理和責(zé)任追究暫行辦法》，并組織全員專門學(xué)習(xí)和考試。對(duì)上班遲到早退，上網(wǎng)玩游戲、聊天、炒股、辦事拖拉、服務(wù)態(tài)度、無(wú)故缺會(huì)、工作日中餐飲酒等行為都有過細(xì)的處理規(guī)定，責(zé)任追究嚴(yán)格具體，可操作性很強(qiáng)。
    “深一拍”，就是要做到“人有我深”，配齊“處方藥”。
    黨的群眾路線教育活動(dòng)開展以來(lái)，紀(jì)檢監(jiān)察常規(guī)工作大家都在做，但能針對(duì)工作中遇到的新情況、新問題，主動(dòng)深一步采取新辦法、新措施，推動(dòng)工作深入，這也是創(chuàng)新。基于此思路，該局創(chuàng)新“偵察式”拍錄暗訪等督查方式。
    以往的督查通常是發(fā)通知，聽匯報(bào)，看現(xiàn)場(chǎng)，最后發(fā)通報(bào)，更多的是明察。用“錄像照相”手段開展紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，目前只有省、市紀(jì)委和相關(guān)媒體部門采用，在部門內(nèi)部運(yùn)用這種手段到目前還不多見。該局在強(qiáng)化系統(tǒng)隊(duì)伍建設(shè)上創(chuàng)新工作思路，改進(jìn)工作的方式方法，出“狠招”，動(dòng)“真格的”，采取錄像拍照“偵察式”督察，真實(shí)地還原每名干部職工的工作情景狀態(tài)和精神面貌，極大地促進(jìn)了隊(duì)伍建設(shè)。
    “亮一相”，就是要做到“工作有特色”，打開“隱身衣”，用好“手術(shù)刀”，教育出成果。
    這種特色不是“花架子”、不是“空口號(hào)”，是確保反腐倡廉工作取得實(shí)實(shí)在在工作的成效、得到廣大群眾認(rèn)同支持和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)肯定和推廣的“金字招牌”。
    通過“錄像照相”+文字的形式下發(fā)通報(bào)2次，對(duì)3名空崗、2名請(qǐng)假?zèng)]有假條、6名著裝不規(guī)范等人員和6個(gè)機(jī)關(guān)科室進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)，對(duì)四個(gè)基層分局等單位人員著裝整潔、全員在崗，沒有任何違反紀(jì)律的現(xiàn)象給予了通報(bào)表?yè)P(yáng)。這種面對(duì)面的亮相并點(diǎn)名通報(bào)批評(píng)形式在該局歷史上還是第一次，此方式極大地觸動(dòng)廣大干部職工自尊心，在系統(tǒng)內(nèi)產(chǎn)生了共鳴，從而激發(fā)了大家的自律意識(shí)和奮發(fā)向上的工作熱情。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇六
    必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持黨對(duì)基層治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保社會(huì)治理始終保持正確政治方向。*縣在平安建設(shè)、政法惠民“六進(jìn)六創(chuàng)”活動(dòng)中，注重發(fā)揮各級(jí)黨組織、黨員干部先鋒作用，真正做到黨員帶頭、警民協(xié)作，實(shí)現(xiàn)了黨w領(lǐng)導(dǎo)下的zf管理和社會(huì)治理、居民自治良性互動(dòng)和高效聯(lián)動(dòng)。
    縣委、縣zf主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入基層調(diào)研指導(dǎo)社會(huì)治理工作，充分發(fā)揮出黨政推動(dòng)的強(qiáng)大政治優(yōu)勢(shì)，為加強(qiáng)和完善基層治理提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證；基層各級(jí)黨組織充分發(fā)揮引領(lǐng)作用，發(fā)揮黨組織強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力和號(hào)召力，把基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)治理實(shí)踐、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
    堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，把服務(wù)群眾、造福群眾作為基層治理的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，既要依靠人民群眾、依法有序組織居民群眾參與基層治理，又要?jiǎng)?chuàng)新基層治理體制讓人民群眾得到實(shí)際利益，實(shí)現(xiàn)人人參與、人人盡力、人人共享，打造共建共治共享的基層治理新格局。
    堅(jiān)持建立完善現(xiàn)代化社會(huì)治理目標(biāo)，積極探索縣域現(xiàn)代化社會(huì)治理體系建設(shè)，努力完善處理新形勢(shì)下人民內(nèi)部矛盾有效機(jī)制、社會(huì)矛盾糾紛多元預(yù)防調(diào)處化解綜合機(jī)制、社會(huì)治安防控體系、網(wǎng)絡(luò)安全管理機(jī)制、社會(huì)基礎(chǔ)管理制度等體制機(jī)制，更好地提升社會(huì)治理水平。
    必須堅(jiān)持群眾路線?！皬娜罕娭衼?lái)、到群眾中去”的工作方法，能夠充分地了解民意和民心所向，了解群眾所思所想所需，也可以匯聚群眾智慧，為黨的科學(xué)決策奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)。
    深入群眾調(diào)研。針對(duì)改革的深入、城鎮(zhèn)化推進(jìn)、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型帶來(lái)的系列社會(huì)問題和矛盾隱患糾紛，*縣在充分調(diào)研基礎(chǔ)上提出了平安建設(shè)政法惠民“六進(jìn)六創(chuàng)”活動(dòng)，構(gòu)建了由政法總體協(xié)調(diào)、政法單位主導(dǎo)、基層單位積極配合、人民群眾廣泛參與、警民互聯(lián)互助的社會(huì)治理格局。
    覆蓋基層單位?；顒?dòng)內(nèi)容廣泛，惠及群眾面深，通過進(jìn)企業(yè)，創(chuàng)建良好營(yíng)商發(fā)展環(huán)境；進(jìn)校園，創(chuàng)建良好校園安全環(huán)境；進(jìn)單位，創(chuàng)建良好辦公秩序環(huán)境；進(jìn)醫(yī)院，創(chuàng)建良好醫(yī)療秩序環(huán)境；進(jìn)社區(qū)，創(chuàng)建良好社區(qū)治安環(huán)境；進(jìn)景區(qū)，創(chuàng)造良好旅游服務(wù)環(huán)境。目前，全縣*多個(gè)單位、企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)院實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)建全覆蓋，鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級(jí)也正在全面推廣。
    成果普惠群眾。通過創(chuàng)建，調(diào)動(dòng)了群眾參與社會(huì)治理的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，最大限度地激發(fā)了參與社會(huì)治理的活力，有效實(shí)現(xiàn)了排查陣地前移，防范措施前置。比如，設(shè)立一村一法律顧問，引導(dǎo)村民依法解決糾紛；社區(qū)自發(fā)組建治安巡邏隊(duì)，開展重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)部位的巡防，易發(fā)多發(fā)案件明顯減少，提升了人民群眾獲得感、幸福感、安全感。
    必須堅(jiān)持依法治理。黨的*大報(bào)告指出，要加強(qiáng)社會(huì)治理制度建設(shè)，完善黨w領(lǐng)導(dǎo)、zf負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與、法治保障的社會(huì)治理體制。在保障上，我們重視制度的規(guī)范化運(yùn)作，*縣委、縣zf高度重視平安創(chuàng)建工作，強(qiáng)化對(duì)社會(huì)治理的頂層設(shè)計(jì)，先后出臺(tái)了《關(guān)于開展平安建設(shè)“六進(jìn)六創(chuàng)”的實(shí)施意見》《深化平安建設(shè)“六進(jìn)六創(chuàng)”工作方案》，并列入了年度綜合實(shí)績(jī)考核體系；把“六進(jìn)六創(chuàng)”工作作為民生實(shí)事，列入重點(diǎn)工作，從財(cái)力、物力、人力、機(jī)制上給予保障。在措施上，充分發(fā)揮法治的保障作用，運(yùn)用法治思維和法治方式推進(jìn)基層社會(huì)治理。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位將依法推進(jìn)社會(huì)治理納入年度重點(diǎn)工作，重大事項(xiàng)、重大決策措施進(jìn)行合法性審查。在制度上，推進(jìn)各項(xiàng)工作在法治軌道上進(jìn)行，強(qiáng)化法治建設(shè)，推進(jìn)規(guī)范執(zhí)法、健全條例，以良法促進(jìn)發(fā)展、保障善治；強(qiáng)化道德約束，規(guī)范社會(huì)行為，調(diào)節(jié)利益關(guān)系，協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系，解決社會(huì)問題。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇七
    一、進(jìn)一步完善黨委領(lǐng)導(dǎo)體制，充分發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用。我鎮(zhèn)各村紅白理事會(huì)、村代會(huì)以及村里的各種組織都有村支部書記或者委員參與并擔(dān)任小組長(zhǎng)，同時(shí)村里的各種活動(dòng)都有村支部號(hào)召建立并運(yùn)行，促使村里的各項(xiàng)工作在推進(jìn)過程中相互促進(jìn)，在成效上相得益彰。
    二、進(jìn)一步完善民主協(xié)商和社會(huì)協(xié)同體制。充分發(fā)揮村級(jí)黨組織在基層協(xié)商中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，努力形成協(xié)商主體廣泛、內(nèi)容豐富、形式多樣、程序科學(xué)、制度健全、成效明顯的城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商局面。村代會(huì)主席又村支部書記擔(dān)任，議事會(huì)議的召開都由其號(hào)召和操辦的同時(shí)，各村都建立了村民參加的微信群，大事小情通過微信群等現(xiàn)代化的信息聯(lián)系方式廣泛征求群眾意見，然后又村民代表會(huì)商議決定實(shí)施。各村還積極開展大學(xué)生志愿者和各類社會(huì)志愿者服務(wù)活動(dòng)，充分發(fā)揮村民們的為人民服務(wù)的積極性。
    三、進(jìn)一步完善德治先導(dǎo)機(jī)制。各村根據(jù)自己村情已經(jīng)制定了相應(yīng)的村規(guī)民約，引導(dǎo)群眾明是非、辨善惡、守誠(chéng)信、知榮辱。為發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，留智廟鎮(zhèn)婦聯(lián)組織評(píng)選出了“最美家庭”、“巾幗奮斗者”等先進(jìn)典型并加以宣傳。
    四、進(jìn)一步完善基層自治機(jī)制。健全以村黨組織為領(lǐng)導(dǎo)、人民群眾為主體的新型基層社會(huì)治理框架、完善民事民議、民事民辦、民事民管的基層治理機(jī)制。留智廟鎮(zhèn)各村都按照選舉法落實(shí)選舉制度，村民代表全部從人民群眾中選出，村內(nèi)大事小情都通過村代會(huì)協(xié)商決定并運(yùn)行。
    五、進(jìn)一步完善縱向指揮體系。進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)綜治中心規(guī)范化建設(shè)，發(fā)揮社會(huì)治理實(shí)戰(zhàn)化平臺(tái)作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)所站都在綜治中心設(shè)有服務(wù)窗口，由鎮(zhèn)政府牽頭，派出所、法庭和村綜治網(wǎng)格員等通過微信群或者會(huì)議的等方式聯(lián)系實(shí)現(xiàn)信息共享，對(duì)各村綜治網(wǎng)格員通過“9+x”手機(jī)app和微信群管理和調(diào)度。
    六、堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)已設(shè)立了心理咨詢室，各村都配備專職人民調(diào)解員2-3名，并建立了村支部書記任組長(zhǎng)的平安巡防隊(duì)伍，有力的推動(dòng)了留智廟鎮(zhèn)派出所創(chuàng)建“楓橋式派出所”的進(jìn)程。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇八
    長(zhǎng)期以來(lái)，第四支部在院黨委、機(jī)關(guān)黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，全體同志勇?lián)?dāng)、真作為，為學(xué)院的創(chuàng)新、發(fā)展作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。黨建工作在思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面呈現(xiàn)出新的亮點(diǎn)。
    一、抓住思想建設(shè)這個(gè)根本，鑄就絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品質(zhì)。
    十八，十八屆三中、四中全會(huì)精神，省委十一屆四次、五次全會(huì)精神外，還特別注重引導(dǎo)大家學(xué)習(xí)各級(jí)各部門印發(fā)的文件文稿，尤其是醫(yī)療教育系統(tǒng)發(fā)布的最新政策方針。在學(xué)校第四次黨代會(huì)期間，支部第一時(shí)間傳達(dá)了學(xué)院第四次黨代會(huì)精神，引導(dǎo)大家積極投入到學(xué)校發(fā)展中來(lái)。三是注重學(xué)習(xí)效果。拓寬領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)題、自主選擇、組織派餐等精神食糧獲取渠道，將理論學(xué)習(xí)和工作推進(jìn)統(tǒng)籌起來(lái)學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，支部黨員的理想信念更加堅(jiān)定，思想政治素質(zhì)及科學(xué)文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)顯著提高，達(dá)到了學(xué)以致用的效果。
    二、抓住隊(duì)伍建設(shè)這個(gè)重點(diǎn)，造就業(yè)務(wù)精良的戰(zhàn)斗集體。
    第四支部是一個(gè)既有院辦工作特色，又有國(guó)合處開拓創(chuàng)新氣質(zhì)的黨支部，我們堅(jiān)持“兩抓”，注重“雙向培養(yǎng)”，把隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌起來(lái)，做到既抓黨員隊(duì)伍建設(shè)不松手，又抓業(yè)務(wù)工作落實(shí)不掉隊(duì)。一是抓組織建設(shè)。黨員發(fā)展是我們黨的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、日常性的工作，支部既注重將業(yè)務(wù)骨干、工作能手培養(yǎng)成為黨員、又注重將黨員培養(yǎng)成為業(yè)務(wù)骨干、工作能手。我們積極培養(yǎng)積極分子，廣泛征求黨員群眾意見，積極組織召開支部大會(huì)進(jìn)行討論。二是抓素質(zhì)提升。黨支部把周的支部學(xué)習(xí)會(huì)都策劃組織成為一次支部黨員思想碰撞、觀念交流、業(yè)務(wù)研討、工作協(xié)調(diào)的會(huì)議，既推動(dòng)了支部組織建設(shè)，又提升了各自的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。在**年的校區(qū)搬遷工作中，我們采取黨員定崗服務(wù)，支部全體黨員主動(dòng)擔(dān)責(zé)，敢于在困難面前亮身份、敢于在工作中肩重?fù)?dān)，順利完成全院校區(qū)搬遷的組織協(xié)調(diào)工作。國(guó)合處的黨員通過不斷提升能力素質(zhì)，克服了人少事多的困難，有效保障了學(xué)院對(duì)外合作交流工作的正常開展。三是抓制度執(zhí)行。始終堅(jiān)持組織生活會(huì)制度和民主評(píng)議黨員制度。支部每半年召開一次專題組織生活會(huì)，引導(dǎo)黨員對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”、“八項(xiàng)規(guī)定”、“十項(xiàng)規(guī)定”等政策要求，黨支部認(rèn)真抓好督促整改落實(shí)工作。()我們堅(jiān)持每年組織一次民主評(píng)議工作，黨員組織隊(duì)伍得到不斷優(yōu)化。
    三、抓住作風(fēng)建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵，營(yíng)造風(fēng)清氣正的干事氛圍。
    開展法規(guī)教育、觀看警示教育片、重溫入黨誓詞等廉政活動(dòng)，進(jìn)一步筑牢黨員拒腐防變的心理防線。**年支部共集中開展黨風(fēng)廉政教育7次，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《論群眾路線—重要論述選編》《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》《厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)—重要論述選編》等內(nèi)容。三是注重監(jiān)督。充分發(fā)揮制度約束和群眾監(jiān)督作用，主動(dòng)公布聯(lián)系方式，積極聽取群眾意見，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員的監(jiān)督管理。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》《**省黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施辦法》，院辦進(jìn)一步優(yōu)化了公務(wù)接待流程。黨支部采取紀(jì)律委員定期報(bào)告制度，重點(diǎn)報(bào)告對(duì)黨員遵章守紀(jì)監(jiān)督工作的開展情況，強(qiáng)化對(duì)黨員的監(jiān)督，迅速形成“利刃”高懸的態(tài)勢(shì)。
    總的來(lái)說(shuō)，第四支部**年在院黨委、機(jī)關(guān)黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，工作取得了一定成績(jī)，但這和領(lǐng)導(dǎo)們的要求、學(xué)院發(fā)展的需要以及師生的要求還有一定差距。今后的工作中，我們將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，結(jié)合50周年院慶工作，圍繞加快實(shí)現(xiàn)“申大”“申博”的工作目標(biāo)，多謀事、善創(chuàng)新、重落實(shí)，發(fā)揮更大作用。
    謝謝大家！
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇九
    為搞好今年的紀(jì)檢監(jiān)察特色創(chuàng)新工作，我們主要采取了以下措施：一是安排部署早。年初，我們即召開縣紀(jì)委常委擴(kuò)大會(huì)議，對(duì)今年的紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新工作進(jìn)行安排部署，深入分析了反腐倡廉創(chuàng)新工作重要意義，明確了紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新工作的實(shí)質(zhì)就是“早一步、深一拍、特一點(diǎn)”九個(gè)字，創(chuàng)新是在落實(shí)經(jīng)常性工作基礎(chǔ)上的提升，是解決實(shí)際問題方式、方法和對(duì)策的改進(jìn)，是對(duì)工作中經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的總結(jié)，是對(duì)不符合當(dāng)前形勢(shì)的各種束縛的破除。“早一步”，就是要做到“人無(wú)我有”。雖然上級(jí)沒有部署，但能根據(jù)本地、本部門新情況、新問題、新矛盾，開展新工作、采取新措施，超前實(shí)施治理，推進(jìn)問題解決和反腐倡廉工作深入，這就是創(chuàng)新。“深一拍”，就是要做到“人有我深”。一些常規(guī)工作大家都在做，但能針對(duì)工作中遇到的新情況、新問題，主動(dòng)超前采取新辦法、新措施，推動(dòng)工作深入，這也是創(chuàng)新。“特一點(diǎn)”，就是要做到“工作有特色”。這種特色不是“花架子”、不是“空口號(hào)”，而是反腐倡廉工作創(chuàng)新成果的結(jié)晶，是確保反腐倡廉工作取得實(shí)實(shí)在在工作成效、得到廣大群眾認(rèn)同支持和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)肯定和推廣的“金字招牌”。一項(xiàng)工作，只有做到了成效顯著、群眾支持、上級(jí)肯定，才能真正算得上有特色、有創(chuàng)新。
    二是調(diào)度督查實(shí)?？h紀(jì)委監(jiān)察局班子把創(chuàng)新工作擺上重要位置，做到“一把手”親自過問，成立了由縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組。結(jié)合年初工作任務(wù)分解，制定了特色創(chuàng)新工作項(xiàng)目實(shí)施方案，將確定的創(chuàng)新項(xiàng)目及任務(wù)目標(biāo)、完成時(shí)序等，分解落實(shí)到縣紀(jì)委機(jī)關(guān)內(nèi)部各職能室和有關(guān)責(zé)任人。縣紀(jì)委常委會(huì)每月召開工作例會(huì)時(shí)，都將創(chuàng)新工作列入重要議題，切實(shí)解決創(chuàng)新工作中的問題，推進(jìn)創(chuàng)新工作深入開展。為保證創(chuàng)新工作真正創(chuàng)特色、上水平，縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)了對(duì)創(chuàng)新工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)指導(dǎo)，制定出臺(tái)了創(chuàng)新工作考核評(píng)比辦法，推進(jìn)了創(chuàng)新工作的制度化、規(guī)范化。
    三是調(diào)查研究深。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道。調(diào)查研究，說(shuō)到底就是要“吃透上情”、“摸清下情”和“借鑒左右”。為保證創(chuàng)新工作重點(diǎn)突出、切合實(shí)際，縣紀(jì)委把調(diào)查研究作為推進(jìn)工作創(chuàng)新的基礎(chǔ)性工作來(lái)抓，組成多個(gè)調(diào)研組分頭調(diào)研立項(xiàng)，通過召開座談會(huì)、發(fā)放征詢意見書等形式，對(duì)十余個(gè)創(chuàng)新課題進(jìn)行篩選后，明確了干部作風(fēng)整頓、在重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目設(shè)立行政效能部、建立部門聯(lián)合處理信訪機(jī)制、加強(qiáng)廉政文化與瑤文化、紅色文化的有機(jī)融合等4個(gè)創(chuàng)新工作重點(diǎn)。通過深入調(diào)研，形成了比較切合實(shí)際的創(chuàng)新工作思路。
    1．江華瑤文化歷史悠久，飽含廉政思想：江華是全國(guó)最大的瑤族自治縣，以盤王文化為主體的瑤文化是南嶺、甚至是全國(guó)民族歷史文化的核心。江華瑤文化飽含廉政思想：一是勤勞智慧、勇于創(chuàng)新的精神，二是艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的精神；三是迎難而上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神。
    2．江華紅色文化內(nèi)容豐富，廉政思想深厚：江華是革命老區(qū)，早期黨史人物和紅軍長(zhǎng)征、抗日戰(zhàn)爭(zhēng)、解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期留下的歷史遺跡眾多，形成了燦爛奪目的紅色文化。紅色文化中廉政思想深厚：一是艱苦創(chuàng)業(yè)、敢為人先的精神，二是心憂天下、一心為民的精神，三是英勇奮斗、不怕犧牲的精神。
    3．創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，加強(qiáng)瑤文化、紅色文化與廉政文化的融合。
    一是把瑤文化和紅色文化資源轉(zhuǎn)化為生動(dòng)活潑的廉政教育陣地。大力挖掘、有效整合瑤文化和紅色文化資源，打造勤政廉政教育陣地。2010年12月，縣紀(jì)委、縣委宣傳部、縣監(jiān)察局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于把瑤文化和紅色文化納入廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)的通知》。把江華瑤文化和紅色文化納入廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)的重要內(nèi)容。修建了瑤族文化公園，建設(shè)了全世界最大的瑤族圖騰坊，在江華火車站站前廣場(chǎng)建好了全世界最大的瑤族銅鑄長(zhǎng)鼓。氣勢(shì)恢宏的盤王殿修繕一新，政府出資建好了李啟漢烈士故居、陳為人烈士故居、江華同志故居等一批廉政文化教育基地，出版了《中國(guó)共產(chǎn)黨江華瑤族自治縣歷史》，評(píng)選“縣級(jí)黨史教育基地”并授牌，成立“神州瑤都紅色歷史文化研究中心”等。注重發(fā)揮瑤文化和紅色文化廉政思想的外在影響力，實(shí)現(xiàn)寓廉于學(xué)。通過舉辦瑤族長(zhǎng)鼓舞大賽、參觀烈士故居等一系列活動(dòng)，提高瑤文化和紅色文化廉政思想的滲透力和影響力。
    二是把瑤文化和紅色文化成果轉(zhuǎn)化為廣大干部群眾喜聞樂見的精神文化享受。我們著眼廉政教育的最佳效果，不斷豐富拓展廉政文化建設(shè)的形式和內(nèi)容。大力開展瑤文化和紅色文化作品與文藝創(chuàng)作，形成了一批具有重要教育價(jià)值的精品成果，使廉政文化建設(shè)成果以生動(dòng)形象的藝術(shù)形式貼近群眾。出版發(fā)行了《瑤都寶藏－江華文化遺產(chǎn)志》、《江華傳》等多部紅色著作；創(chuàng)作了榮獲湖南省“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)、亞廣聯(lián)金獎(jiǎng)的《盤王之女》、《大瑤山放歌》，獲全國(guó)群星獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)的《木龍歌》等優(yōu)秀民族音樂作品?？h財(cái)政拿出10萬(wàn)元專項(xiàng)資金，重獎(jiǎng)18名在傳承瑤文化方面有突出貢獻(xiàn)的人。全面開展瑤文化和紅色文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭、進(jìn)農(nóng)村活動(dòng)。把江華瑤文化、紅色文化進(jìn)校園作為廉政文化“進(jìn)校園”的重要內(nèi)容，一是把沱江鎮(zhèn)三小改為“為人小學(xué)”（以革命烈士陳為人命名），把碼市中心小學(xué)改為“啟漢小學(xué)”（以革命烈士李啟漢命名），把沱江鎮(zhèn)一小作為“校園瑤文化傳承基地”試點(diǎn)學(xué)校。采取“政府買單，群眾看戲”的方式，將《盤王大歌》等節(jié)目在全縣進(jìn)行巡回演出。組織瑤文化宣傳隊(duì)在文化廣場(chǎng)演出40余場(chǎng)次，觀看群眾達(dá)3萬(wàn)余人。以建黨90周年為契機(jī)，在全縣開展江華黨史知識(shí)競(jìng)賽、紅色廉政文化書畫展、唱紅歌和瑤歌比賽等活動(dòng)。通過這些形式，寓教于樂，營(yíng)造濃厚的廉政文化氛圍。
    三是把瑤文化和紅色文化廉政內(nèi)涵提升為江華全縣人民的時(shí)代精神。從盤王首創(chuàng)的耕山文化中提煉出來(lái)的艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的精神，已成為中華農(nóng)耕文化重要組成部分，為繼承和發(fā)揚(yáng)光大這種精神，我們堅(jiān)持與時(shí)代精神相結(jié)合，把江華瑤文化和紅色文化的廉政內(nèi)涵不斷賦予新的時(shí)代精神，既突出艱苦創(chuàng)業(yè)、清正廉潔、奉公為民等革命傳統(tǒng)精神，又提煉符合江華當(dāng)前實(shí)際、凝聚江華人心的時(shí)代精神，形成了以“立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔奉公、與時(shí)俱進(jìn)、奮發(fā)趕超、富民強(qiáng)縣”為核心內(nèi)容的新時(shí)期江華精神。通過舉辦中國(guó)瑤族盤王節(jié)暨第三屆民族民間文化旅游節(jié)，吸引了來(lái)自全國(guó)各地萬(wàn)余名瑤族民眾參與。通過舉行聲勢(shì)浩大、全民參與的瑤族長(zhǎng)鼓舞大賽，將江華精神發(fā)揚(yáng)光大，激勵(lì)江華廣大瑤族同胞和其他各民族同胞始終保持干事創(chuàng)業(yè)的激情、頑強(qiáng)拼搏的意志、樂于奉獻(xiàn)的品質(zhì)和奮勇爭(zhēng)先的斗志。
    四是把瑤文化和紅色文化效應(yīng)轉(zhuǎn)化為執(zhí)政為民的理念，促進(jìn)江華經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。我們把建設(shè)瑤文化和紅色文化，加強(qiáng)廉政教育所產(chǎn)生的積極效應(yīng)更多地體現(xiàn)在工作實(shí)踐中，既用健康向上的先進(jìn)廉政文化筑牢黨員干部的思想道德防線，又結(jié)合江華的實(shí)際，努力從體制上進(jìn)行創(chuàng)新，切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級(jí)基層組織黨風(fēng)廉政建設(shè)，大力推行黨務(wù)政務(wù)公開，切實(shí)保障黨員干部和群眾的參與權(quán)、知情權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，使清廉、務(wù)實(shí)、為民的要求成為各級(jí)黨組織和黨員干部的自覺行動(dòng)，堅(jiān)持執(zhí)政為民，帶頭干事創(chuàng)業(yè)，凝聚了發(fā)展合力，有力地促進(jìn)了縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快和諧穩(wěn)定發(fā)展。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇十
    今年以來(lái)，縣紀(jì)委干部管理室在縣紀(jì)委、監(jiān)察局和市紀(jì)委、監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞建設(shè)高素質(zhì)的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的總體目標(biāo)，不斷強(qiáng)化干部管理工作，增強(qiáng)服務(wù)和參謀意識(shí)，及時(shí)研究情況，解決新問題，創(chuàng)造性地開展工作，為深入推進(jìn)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
    1、圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委換屆工作。按照中、省、市紀(jì)委《關(guān)于認(rèn)真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委換屆工作的通知》要求，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委換屆工作進(jìn)行了安排部署，印發(fā)了__縣《關(guān)于認(rèn)真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委換屆工作的通知》，并與組織部進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，嚴(yán)格把關(guān)，圓滿完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委的換屆工作。
    2、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部日常監(jiān)督管理。為進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)明紀(jì)律，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作人員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)正確履行職責(zé)，樹立紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及其工作人員的良好形象，按照《關(guān)于機(jī)關(guān)工作人員執(zhí)行公務(wù)的若干規(guī)定(試行)》的要求，制定下發(fā)了《機(jī)關(guān)工作人員執(zhí)行公務(wù)備案表》，嚴(yán)格按照相關(guān)要求、程序執(zhí)行查辦案件、專項(xiàng)檢查等公務(wù)。
    3、認(rèn)真組織參加全市紀(jì)檢監(jiān)察崗位技能競(jìng)賽。嚴(yán)格按照市紀(jì)委要求，經(jīng)過層層篩選，擇優(yōu)選拔，5月份參加了全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)崗位技能知識(shí)競(jìng)賽，并取得了優(yōu)異的成績(jī)。
    4、圓滿完成我縣紀(jì)委換屆工作。按照市紀(jì)委換屆工作的總體安排，配合市紀(jì)委換屆指導(dǎo)組和縣委組織部完成了我縣紀(jì)委換屆工作。
    5、指導(dǎo)派出機(jī)構(gòu)正確履行職責(zé)。根據(jù)__縣《紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)改革的實(shí)施方案》和《紀(jì)工委、監(jiān)察分局工作運(yùn)行實(shí)施細(xì)則》，紀(jì)工委、監(jiān)察分局于__年_月上旬至_月底，分別對(duì)_個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、_個(gè)縣直部門的領(lǐng)導(dǎo)班子及其領(lǐng)導(dǎo)干部開展了專項(xiàng)巡查和駐部門巡查工作。根據(jù)工作安排，印發(fā)了《__縣紀(jì)委、監(jiān)察局__年專項(xiàng)巡查方案》、《__縣紀(jì)委、監(jiān)察局關(guān)于紀(jì)工委、監(jiān)察分局駐鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣直部門巡查工作實(shí)施方案》、《__縣紀(jì)委、監(jiān)察局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)工委、監(jiān)察分局對(duì)轄管鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門及聯(lián)系單位執(zhí)行日常報(bào)告制度的意見》、《__縣紀(jì)委、監(jiān)察局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)工委、監(jiān)察分局列席轄管鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門和聯(lián)系單位會(huì)議的意見》等相關(guān)文件，進(jìn)一步發(fā)揮了紀(jì)工委、監(jiān)察分局職能作用。
    6、深入推進(jìn)素質(zhì)工程建設(shè)。認(rèn)真組織參加全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)持證上崗考試工作，嚴(yán)格按照市紀(jì)委要求，組織包括各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀(jì)委書記、紀(jì)委委員在內(nèi)的共計(jì)__人參加考試。
    按照市紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步深入推進(jìn)中紀(jì)發(fā)〔20_〕9號(hào)、10號(hào)文件貫徹落實(shí)工作的通知》要求，認(rèn)真開展自查，逐一按照兩個(gè)文件的要求，認(rèn)真整改完善，并對(duì)整體工作開展情況進(jìn)行了深入總結(jié)。
    明年工作安排：
    1、組織好機(jī)關(guān)、紀(jì)工委、監(jiān)察分局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部教育培訓(xùn)工作。
    2、對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部執(zhí)行公務(wù)情況進(jìn)行走訪調(diào)查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)或不廉潔行為及時(shí)予以糾正。
    3、指導(dǎo)紀(jì)工委、監(jiān)察分局完善運(yùn)行機(jī)制，確保派駐機(jī)構(gòu)正確履行職責(zé)，充分發(fā)揮作用，配合做好2014年巡查工作，加大巡查力度。
    4、積極組織紀(jì)委_的相關(guān)事項(xiàng)，上報(bào)市紀(jì)委干部監(jiān)督管理室。
    5、繼續(xù)抓好中紀(jì)發(fā)【20__】9號(hào)、10號(hào)文件的貫徹落實(shí)。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇十一
    群眾安全“三個(gè)三”管理機(jī)制，簡(jiǎn)單說(shuō)就是在群監(jiān)工作上實(shí)施以三級(jí)培訓(xùn)、三級(jí)考核、三項(xiàng)制度為主體的群眾安全管理機(jī)制。
    三級(jí)培訓(xùn)，即把團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念和方法，導(dǎo)入群監(jiān)員日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)，按照區(qū)隊(duì)、戰(zhàn)線、全礦三個(gè)層面，將全體群監(jiān)員劃分為三級(jí)學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)，并按照月度、季度、半年一次的總體要求，分級(jí)組織開展團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的鏈狀結(jié)構(gòu)，保證了學(xué)習(xí)的針對(duì)性和連續(xù)性。
    三級(jí)考核，即每月礦群監(jiān)會(huì)著重考核群監(jiān)員統(tǒng)一著裝、掛牌上崗、信息填寫等情況;礦安檢站著重考核群監(jiān)員自主保安及所在班組安全生產(chǎn)狀況;區(qū)隊(duì)群監(jiān)組著重考核群監(jiān)員的出勤工數(shù)、參加安全培訓(xùn)和安全活動(dòng)等情況，形成了精細(xì)化、多層面的綜合考評(píng)機(jī)制，并以綜合考評(píng)結(jié)果確定當(dāng)月群監(jiān)員崗位津貼。
    三項(xiàng)制度，即認(rèn)真落實(shí)群監(jiān)員統(tǒng)一著裝、掛牌上崗、持證作業(yè)管理制度，強(qiáng)化群監(jiān)員作風(fēng)建設(shè)，提升群眾安全工作效能。
    群眾安全“三個(gè)三”管理機(jī)制實(shí)施以來(lái)，先后組織各級(jí)安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)53次，累計(jì)培訓(xùn)群監(jiān)員720人次。廣大群監(jiān)員累計(jì)匯報(bào)信息800多條，礦信息中心采納重要信息300多條，制止違章指揮、違章作業(yè)38人次，在促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)中發(fā)揮了重要作用。
    全員職業(yè)技能競(jìng)賽是根據(jù)我礦實(shí)際，堅(jiān)持以人為本，突出全員參與，注重自培人才，構(gòu)建人才梯隊(duì)，實(shí)現(xiàn)人才興礦戰(zhàn)略的一項(xiàng)職工素質(zhì)提升工程。具有以下幾個(gè)特點(diǎn)：
    一是突出全員參與。職工參加職業(yè)技能競(jìng)賽，打破了年齡限制，只要是二礦職工，不論男女、年齡多大、文化高低、工齡長(zhǎng)短，都有組織參加職業(yè)技能競(jìng)賽的權(quán)利。
    二是堅(jiān)持三級(jí)競(jìng)賽。按照區(qū)隊(duì)每月一次、戰(zhàn)線每季度一次、全礦半年一次的要求，定期開展全員職業(yè)技能競(jìng)賽。在空檔時(shí)間段里，各單位組織技術(shù)學(xué)習(xí)小組，經(jīng)常性地開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和崗位練兵，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)?；图谢嘟Y(jié)合的效果。
    三是強(qiáng)化責(zé)任追究。各戰(zhàn)線領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)隊(duì)黨政工干部，為全員職業(yè)技能競(jìng)賽的第一責(zé)任人，全部納入責(zé)任追究體系，考核結(jié)果分別與本人的抵押金和區(qū)隊(duì)“四位一體”考核掛鉤，增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任感。
    四是落實(shí)各項(xiàng)待遇。如獲得全礦技能運(yùn)動(dòng)會(huì)各工種前三名的選手，授予礦“技術(shù)能手”稱號(hào)，可優(yōu)先評(píng)選為當(dāng)年礦先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者;獲得全礦技能運(yùn)動(dòng)會(huì)各工種第一名的選手，是外來(lái)工的可直接評(píng)為當(dāng)年模范外來(lái)工，進(jìn)行轉(zhuǎn)招等。
    截至目前，已舉辦各級(jí)職業(yè)技能競(jìng)賽68次，近2000人次參與三級(jí)技能競(jìng)賽。目前我們正積極籌備上半年全礦職業(yè)技能運(yùn)動(dòng)會(huì)。
    在取得**省“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)勝企業(yè)、**省煤炭系統(tǒng)“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)勝單位的基礎(chǔ)上，今年礦黨政進(jìn)一步確定了爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)勝企業(yè)的目標(biāo)。我們重點(diǎn)抓好三項(xiàng)基礎(chǔ)工作：
    一是加大群眾安全教育力度。工會(huì)、安檢站、宣傳科、職工學(xué)校四家職能部門，統(tǒng)籌安排，合理分工，分別組織開展了讀一本安全知識(shí)書籍、看一場(chǎng)安全教育電影、寫一篇安全生產(chǎn)體會(huì)、當(dāng)一天安全檢查員等“十個(gè)一”活動(dòng)。同時(shí)，工會(huì)充分發(fā)揮宣傳陣地優(yōu)勢(shì)，先后組織了安全牌板展、安全演講賽、安全知識(shí)答題賽、女工“獻(xiàn)愛心、保安全”活動(dòng)、農(nóng)民工話安全座談會(huì)、“情系礦山”安全文藝演出等活動(dòng)。如我們從基層抽調(diào)文藝骨干，組建“情系礦山”安全文藝小分隊(duì)，自行編排了歌曲、相聲、快板等精彩節(jié)目，分別深入采、掘、機(jī)等戰(zhàn)線舉辦了8場(chǎng)巡回演出，受益職工達(dá)1800多人。
    二是全面實(shí)施“一法三卡”。舉辦了基層工會(huì)**“一法三卡”學(xué)習(xí)班，組織部分工會(huì)干部到建井一處首山項(xiàng)目部觀摩學(xué)習(xí)了“一法三卡”工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提高了對(duì)實(shí)行“一法三卡”重要性的認(rèn)識(shí)。采取以點(diǎn)帶面、逐步推進(jìn)的辦法，首先在機(jī)電一隊(duì)、機(jī)電三隊(duì)、物管站等單位的絞車房、斜井猴車、燈房、倉(cāng)庫(kù)等重要崗位和重點(diǎn)部位實(shí)行了“一法三卡”。在試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，經(jīng)過補(bǔ)充完善，在全礦進(jìn)行了推廣。目前，全礦井上下的主要硐室、變電所、藥庫(kù)、車場(chǎng)、絞車房、煤場(chǎng)等重點(diǎn)部位，全部建立了危險(xiǎn)源點(diǎn)警示卡、安全檢查提示卡、有毒有害物質(zhì)信息卡以及相關(guān)管理臺(tái)帳?！耙环ㄈā辈粌H深受廣大職工的歡迎，而且在加強(qiáng)安全管理上發(fā)揮了促進(jìn)作用。
    三是強(qiáng)化群眾安全監(jiān)督檢查。調(diào)換了部分群監(jiān)員，舉辦了群監(jiān)員培訓(xùn)班，重新修訂了《二礦群眾安全監(jiān)督檢查實(shí)施辦法》，創(chuàng)新群眾安全“三個(gè)三”管理機(jī)制，廣大群監(jiān)員認(rèn)真履行職責(zé)，加大安全監(jiān)督力度，營(yíng)造了群防群治、群抓群管的工作局面，強(qiáng)力構(gòu)建了安全生產(chǎn)的第二道防線。
    一是建立工資分配五人領(lǐng)導(dǎo)小組。為切實(shí)解決好職工關(guān)注的工資分配這一熱點(diǎn)問題，今年起，我們?cè)谌V各單位建立了由支部書記、隊(duì)長(zhǎng)、工會(huì)**、紀(jì)檢員、職工代表組成的工資分配五人領(lǐng)導(dǎo)小組。在每月研究工資分配時(shí)，必須做到五人同時(shí)參加會(huì)議，五人同時(shí)簽字認(rèn)可，并由工會(huì)**負(fù)責(zé)，將工資分配的方案和結(jié)果上墻公開，接受職工監(jiān)督。
    二是實(shí)行礦(隊(duì))務(wù)公開責(zé)任追究。礦(隊(duì))務(wù)公開牽涉到的戰(zhàn)線領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人、區(qū)隊(duì)黨政工干部，全部納入了責(zé)任追究體系。每季度召開一次考評(píng)會(huì)議，按照公開的形式、內(nèi)容、周期要求進(jìn)行綜合考核，凡未按照規(guī)定落實(shí)工作的，按比例扣除責(zé)任人的抵押金，并通報(bào)批評(píng)。搞假公開或連續(xù)兩個(gè)周期內(nèi)不公開的，對(duì)責(zé)任人提出免職建議，報(bào)礦黨政研究處理。今年以來(lái)分別對(duì)3名責(zé)任人進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰。
    三是實(shí)行職工監(jiān)督舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度。為提高職工參與礦(隊(duì))務(wù)公開的積極性，加大群眾監(jiān)督力度，設(shè)立了礦(隊(duì))務(wù)公開監(jiān)督舉報(bào)電話，鼓勵(lì)職工對(duì)本隊(duì)或其它單位的假公開、不公開或重大違法違紀(jì)現(xiàn)象，通過電話或信件的形式進(jìn)行舉報(bào)，經(jīng)查情況屬實(shí)的，一次性獎(jiǎng)勵(lì)500元，并為舉報(bào)人保密。
    建立了具有二礦特色的民情反映機(jī)制。下發(fā)了文件，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和礦、隊(duì)兩級(jí)民情工作站，在具體實(shí)施中著重突出三個(gè)結(jié)合：
    與實(shí)施“凝心聚力工程”相結(jié)合。民情工作很多涉及到農(nóng)民工問題。要真正做好民情工作，絕不能單打一，僅僅靠辦理民情信息解決所有問題，而要使民情工作與農(nóng)民工入會(huì)和維權(quán)工作有機(jī)結(jié)合，通過實(shí)施“凝心聚力工程”，進(jìn)一步從組織保障、權(quán)益維護(hù)上解決好農(nóng)民工問題。截至目前，包括成建制農(nóng)民工隊(duì)伍在內(nèi)全礦各單位均建立了工會(huì)組織，消滅了建會(huì)空白點(diǎn)，農(nóng)民工入會(huì)率達(dá)98%。按照“五個(gè)一樣”的要求，我們站在維護(hù)農(nóng)民工生命健康權(quán)、學(xué)習(xí)發(fā)展權(quán)的高度，分別建立健全了相應(yīng)的收入保障機(jī)制、培育激勵(lì)機(jī)制、生活幫扶機(jī)制，使農(nóng)民工在二礦感受到家一樣的溫暖，增強(qiáng)了工作積極性。
    與幫扶困難職工相結(jié)合。民情工作同時(shí)涉及大量的職工生活問題，解決好這類問題，工會(huì)組織義不容辭。今年以來(lái)，我們?cè)诶^續(xù)做好送溫暖、日常救濟(jì)、一幫一結(jié)對(duì)子、愛心助學(xué)的同時(shí)，將原來(lái)的二礦職工消費(fèi)連鎖店改建為二礦“愛心幫扶超市”，面向二礦轄區(qū)內(nèi)的特困戶、低保戶、困難職工、老弱病殘以及遭受天災(zāi)人禍的困難家庭，提供全天候、開放式、多層面的日常幫扶和按需幫扶，先后為困難職工發(fā)放棉衣棉被、糧油米面等生活用品價(jià)值2.6萬(wàn)余元，向20多戶遭受天災(zāi)人禍的困難家庭提供生活物資援助1.8萬(wàn)余元，為40名低保戶、特困戶辦理了購(gòu)物優(yōu)惠卡，累計(jì)讓利職工3萬(wàn)多元。向老弱病殘職工提供送貨上門服務(wù)47次，樹立了良好的社會(huì)形象。
    與轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)相結(jié)合。進(jìn)一步強(qiáng)化了對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在關(guān)心職工生活、落實(shí)民情信息上的監(jiān)督考核。凡在民情信息的收集、辦理、反饋中，出現(xiàn)遲報(bào)、誤報(bào)、漏報(bào)，或是久拖不辦，反饋不及時(shí)等情況，視情況對(duì)責(zé)任部門一次性罰款500～1000元，對(duì)部門責(zé)任人一次性罰款100～200元，對(duì)分管戰(zhàn)線領(lǐng)導(dǎo)罰款300元，并與干部“四位一體”考核掛鉤。有力的獎(jiǎng)罰約束機(jī)制，增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部做好民情工作的責(zé)任感。建立民情機(jī)制以來(lái)，共收集各類民情信息43條，向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部分上報(bào)17條，落實(shí)14條。
    在“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)中，我們建立健全了“8+1”學(xué)習(xí)制度、“四位一體”考核制度、工會(huì)工作聯(lián)系制度。
    每周寫學(xué)習(xí)小結(jié)每月組織閉卷考試;四是堅(jiān)持每月評(píng)選學(xué)習(xí)之星實(shí)施物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。截至目前我們堅(jiān)持“8+1”學(xué)習(xí)制度已有4個(gè)多月時(shí)間學(xué)習(xí)內(nèi)容涉及工會(huì)理論、業(yè)務(wù)、法律知識(shí)以及各級(jí)重要文件和會(huì)議精神共評(píng)選出4名學(xué)習(xí)之星工會(huì)機(jī)關(guān)人員的學(xué)習(xí)力和創(chuàng)新力得到明顯提高。
    “四位一體”考核制度：即從主體指標(biāo)、管理責(zé)任、工作作風(fēng)、行為素養(yǎng)四個(gè)方面，對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行百分考核，著力提高工會(huì)干部的執(zhí)行力。制定了“四位一體”考核細(xì)則，對(duì)工會(huì)工作實(shí)行定性和定量考核，將考核內(nèi)容細(xì)化為4大項(xiàng)27小項(xiàng)，堅(jiān)持每季度考核一次，與本人工資收入掛鉤。如工會(huì)群眾安全、困難職工幫扶工作、農(nóng)民工入會(huì)和維權(quán)、礦(隊(duì))務(wù)公開等重點(diǎn)工作，一方面考核分值較大，另一方面考核條款具體，起到了明確重點(diǎn)，突出關(guān)鍵的指導(dǎo)作用，增強(qiáng)了工會(huì)干部創(chuàng)造性開展工作的積極性和主動(dòng)性。
    工會(huì)工作聯(lián)系制度：即堅(jiān)持工會(huì)機(jī)關(guān)干部掛點(diǎn)包隊(duì)，定期深入基層、深入職工廣泛調(diào)研，了解掌握基層工作和職工思想動(dòng)態(tài)。在工會(huì)機(jī)關(guān)干部中堅(jiān)持開展“我當(dāng)一天采煤工、掘進(jìn)工、機(jī)電工”活動(dòng)，每月分別深入采、掘、機(jī)戰(zhàn)線，解決安全生產(chǎn)實(shí)際問題，使工會(huì)機(jī)關(guān)干部自覺樹立了為基層服務(wù)，為職工服務(wù)的責(zé)任意識(shí)。
    此外，女職工工作深入開展了協(xié)管員與農(nóng)民工“安全結(jié)對(duì)子”活動(dòng)，通過開展井口“獻(xiàn)愛心、保安全”、“三違”幫教等活動(dòng)，幫助農(nóng)民工打掃衛(wèi)生、縫補(bǔ)衣物以及端午節(jié)送粽子、夏季送瓜果、井口送囑語(yǔ)等親情教育，在幫教農(nóng)民工增強(qiáng)安全意識(shí)，促進(jìn)安全生產(chǎn)上起到了積極的促進(jìn)作用。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇十二
    今年以來(lái)，我分局堅(jiān)持抓基層建設(shè)，創(chuàng)新思路，確定了十三個(gè)亮點(diǎn)工作，這些亮點(diǎn)工作責(zé)任到人，由亮點(diǎn)負(fù)責(zé)人組成項(xiàng)目小組，組織實(shí)施。年底，我們對(duì)亮點(diǎn)工作的實(shí)施情況進(jìn)行了評(píng)定，評(píng)出a級(jí)項(xiàng)目3個(gè)、b級(jí)項(xiàng)目4個(gè)、c級(jí)項(xiàng)目6個(gè)，并給予了物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。組織實(shí)施亮點(diǎn)工作有力地推動(dòng)了我分局各項(xiàng)工作的開展，激發(fā)了全體人員干事創(chuàng)業(yè)的熱情?，F(xiàn)簡(jiǎn)單介紹如下：1、個(gè)人所得稅扣繳管理軟件應(yīng)用推廣。我們分局去年自主開發(fā)出了“個(gè)人所得稅扣繳管理系統(tǒng)”軟件，今年又對(duì)軟件版本進(jìn)行了升級(jí)和維護(hù)及宣傳推廣。在軟件升級(jí)方面，經(jīng)過我們研究小組經(jīng)過加班加點(diǎn)、改寫程序、調(diào)試運(yùn)行，完成了升級(jí)。我們一是對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)平臺(tái)進(jìn)行升級(jí)，將原foxpro數(shù)據(jù)庫(kù)升級(jí)到sqlserver數(shù)據(jù)庫(kù)，程序原代碼也將采用powerbuilder重新編寫,提高了數(shù)據(jù)的安全性；二是增加了開放式模糊查詢功能，新的程序中查詢功能更加強(qiáng)大，用戶可以自行設(shè)定條件進(jìn)行查詢；三是改變了軟件界面，請(qǐng)專業(yè)的平面設(shè)計(jì)人員進(jìn)行軟件界面的設(shè)計(jì)，使之更加美觀；四是增加了支付個(gè)人收入明細(xì)表、工資批量錄入、工資賬冊(cè)、計(jì)算器等大量的輔助功能，使納稅人在使用該軟件過程中更加得心應(yīng)手。在軟件推廣和維護(hù)方面，我們一是積極服務(wù)扣繳單位，及時(shí)收集用戶對(duì)軟件提出的新需求、新問題，為軟件的升級(jí)提供新的依據(jù)。二是對(duì)華興民爆、化輕公司等12家使用單位進(jìn)行管理版軟件的安裝和升級(jí)，輸入并維護(hù)、更新扣繳單位的數(shù)據(jù)庫(kù)。三是展開對(duì)扣繳單位的培訓(xùn)，保證了軟件的正常使用，使之能正確利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行工資核算，打印工資表、工資條，打印扣繳稅款報(bào)告表，按時(shí)報(bào)送電子申報(bào)數(shù)據(jù)和“個(gè)人所得稅扣繳稅款報(bào)告表”軟盤。四是分局積極做好扣繳單位報(bào)來(lái)數(shù)據(jù)資料的接收工作，正確引入微機(jī)，建立稅務(wù)電子檔案。五是編印了新的《個(gè)人所得稅扣繳軟件操作說(shuō)明書》，為軟件的順利推廣加強(qiáng)了宣傳力度，為下一步在全省推廣軟件做好前期準(zhǔn)備工作。個(gè)人所得稅扣繳管理軟件推廣以來(lái)，取得的`主要成績(jī)：一是“個(gè)人所得稅扣繳管理軟件”，已在xxx市地稅系統(tǒng)7個(gè)縣市、區(qū)局全面推廣，先后有xxx市地稅直屬局、稽查局，xx直屬局等單位來(lái)參觀學(xué)習(xí)，外地購(gòu)買該軟件的10家企業(yè)和分局轄區(qū)內(nèi)已安裝使用的12家企業(yè)普遍感到很滿意，操作簡(jiǎn)便、適用，受到了省局x局長(zhǎng)、x局長(zhǎng)和省市局領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定，最近將在全省全面推廣。二是軟件自推廣以來(lái)，元至11個(gè)月共入庫(kù)個(gè)人所得稅358.13萬(wàn)元，與去年同期相比增長(zhǎng)40.33%，增收102.93萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)了個(gè)人所得稅管理規(guī)范化、科學(xué)化，達(dá)到了預(yù)期效果。2、交通運(yùn)輸業(yè)稅收管理辦法探索。按照《xxx市地方稅務(wù)局運(yùn)輸行業(yè)稅收征收管理暫行辦法》，我們采取“一車一證、按座征收、以票管稅、重點(diǎn)檢查”的辦法。一是進(jìn)行稅源清查，摸清稅源底冊(cè)。對(duì)公交公司、汽車客運(yùn)站、長(zhǎng)途汽車站三家客運(yùn)企業(yè)所有承包及掛靠的車輛進(jìn)行稅源清查。核清了每輛車的車主姓名、車牌號(hào)、乘座人數(shù)或貨運(yùn)噸位等詳實(shí)資料，其中公交公司有車58輛，汽車客運(yùn)站195輛，長(zhǎng)途汽車站96輛。根據(jù)我市車輛運(yùn)輸情況，每車均在10－40座之間，屬城鎮(zhèn)運(yùn)輸，每座每月征收營(yíng)業(yè)稅10.56元。三家運(yùn)輸企業(yè)年應(yīng)納稅額共計(jì)903893.76元。二是辦理一車一證，委托企業(yè)代征稅款。按市局要求，目前我們已向三家運(yùn)輸企業(yè)下發(fā)三百多份個(gè)體戶稅務(wù)登記證申請(qǐng)表，對(duì)每一輛車辦理稅務(wù)登記證；與三家運(yùn)輸企業(yè)簽定了委托代征協(xié)議書，積極做好政策宣傳和催繳入庫(kù)工作，為規(guī)范交通運(yùn)輸業(yè)稅收管理打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三是實(shí)行以票管稅，加強(qiáng)管理。目前，汽車客運(yùn)站、公交公司客運(yùn)發(fā)票從我分局領(lǐng)取，長(zhǎng)途汽車站隸屬于三門峽運(yùn)輸總公司管理，所用發(fā)票從總公司直接領(lǐng)取，它是獨(dú)立核算企業(yè)，在我分局交納各種稅款，接受管理。對(duì)此，我們已向市局寫出申請(qǐng)要求將長(zhǎng)途汽車站的發(fā)票從分局領(lǐng)取。對(duì)于客運(yùn)發(fā)票的管理，我們按企業(yè)每月用量發(fā)售，并有重點(diǎn)的進(jìn)行發(fā)票檢查，核實(shí)其每月具體收入，依法查補(bǔ)。對(duì)于道路貨運(yùn)發(fā)票的管理，目前由我分局統(tǒng)一代開并征收稅款，下一步將按照省局規(guī)定對(duì)申請(qǐng)自開票單位進(jìn)行認(rèn)定。3、稅源管理責(zé)任制探索。我們一是澄清稅源底子，明確管理責(zé)任。3月份集中人力對(duì)三個(gè)管理科室所管業(yè)戶的稅源情況進(jìn)行了全面調(diào)查、登記造冊(cè)，經(jīng)稽查后，確認(rèn)了12戶非正常戶；對(duì)已辦證但未納入正常管理的業(yè)戶，經(jīng)稽查確定了其申報(bào)方式，通過調(diào)查摸清了稅源底子。我們把所有納稅人按規(guī)模、行業(yè)分為重點(diǎn)稅源企業(yè)、行政事業(yè)單位和中小企業(yè)三類，管理范圍明確到管理科室，管戶責(zé)任到人。二是建立企業(yè)分戶臺(tái)帳，對(duì)企業(yè)各稅申報(bào)入庫(kù)情況、欠繳稅款情況，接受檢查處罰情況進(jìn)行按月登記；建立稅源管理明細(xì)卡，一戶一卡，將管戶的基本情況填入明細(xì)卡中，做到稅源管理“一口清”，即“管理戶數(shù)清、稅源底子清、稅收政策清、[1][2][3][4][5]下一頁(yè)
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇十三
    2012年工作即將結(jié)束，在這一年中，xx小學(xué)在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，秉持“質(zhì)量立校，榮譽(yù)興校”的工作理念，以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為工作方向，強(qiáng)化教育常規(guī)管理，深化教學(xué)改革，將特色工作落實(shí)于日常工作之中，取得了一定的成績(jī)，現(xiàn)回顧總結(jié)如下：
    一、繼續(xù)堅(jiān)持體育特色。
    在“健康第一”的教育思想指導(dǎo)下，學(xué)校認(rèn)真落實(shí)“每天鍛煉一小時(shí)”工作，以體育促諸育，促進(jìn)學(xué)生身體素質(zhì)不斷提高，全面推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作。
    1、嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校體育工作條例》，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn)，開齊開足體育課，在體育課教學(xué)中，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)一至二項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能，并以此來(lái)健身、娛樂，養(yǎng)成良好的運(yùn)動(dòng)鍛煉習(xí)慣，受益終身。
    2、堅(jiān)持大課間活動(dòng)制度，確保學(xué)生每天參加體育鍛煉時(shí)間不少于一小時(shí)。學(xué)校結(jié)合工作實(shí)際，每天上午第一節(jié)課后，統(tǒng)一安排30分鐘大課間體育活動(dòng)，在做好廣播體操的同時(shí)，積極推進(jìn)“太極文化進(jìn)校園”，分班分場(chǎng)地開展豐富的體育鍛煉活動(dòng)。
    3、繼續(xù)做好特色運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練。學(xué)校堅(jiān)持作好“特色”運(yùn)動(dòng)隊(duì)（田徑、排球、鐵環(huán)）的訓(xùn)練工作。在專職體育老師的組織下，認(rèn)真訓(xùn)練，在普及的基礎(chǔ)上進(jìn)行提高，并抓出成績(jī)。
    “頑強(qiáng)拼搏，奮勇當(dāng)先”的體育精神換來(lái)了不俗的成績(jī)，在2012年4月，學(xué)校排球隊(duì)獲得“xx區(qū)小學(xué)生排球賽”一等獎(jiǎng)；2012年10月，xx區(qū)中小學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上，學(xué)校榮獲團(tuán)體第五名，其中鐵環(huán)隊(duì)獲得第二名。
    二、藝術(shù)教育初顯亮點(diǎn)。
    “為學(xué)生的幸福人生奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)”是我們追求的最終目標(biāo)，讓每一位孩子都感受成功是我們努力的方向。藝術(shù)教育作為素質(zhì)教育的重要組成，正是實(shí)現(xiàn)這一目的的有效途徑。
    1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，重在普及。
    學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)藝術(shù)教育管理，重新確立一位行政主要分管，進(jìn)行落實(shí)。同時(shí)，結(jié)合“鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮”建設(shè)和活動(dòng)開展，重新裝修了音樂室，添置了設(shè)施設(shè)備，建立了“舞蹈、合唱、校園劇、剪紙、繪畫??”等興趣小組，使大多數(shù)學(xué)生都能參與到藝術(shù)活動(dòng)中來(lái)。
    2、注重傳承，宣傳本土。
    在興趣小組活動(dòng)上，我們注重了傳統(tǒng)文化的繼承，開展了國(guó)學(xué)誦讀、棕編、剪紙等活動(dòng)。同時(shí)，我們還注重了對(duì)本土的了解與宣傳，先后組織學(xué)生去花香果居、東湖參觀，并在學(xué)生作品中進(jìn)行體現(xiàn)。
    正因?yàn)槲覀儗⑺囆g(shù)教育落實(shí)于日常，所以，在2012年xx區(qū)中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)活動(dòng)中，學(xué)生繪畫作品《童真溢東湖》、《花香果居》獲特等獎(jiǎng)（其中《童真溢東湖》在成都市第十屆中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)藝術(shù)作品類一等獎(jiǎng)），群舞《遙遠(yuǎn)的爸爸媽媽》獲特等獎(jiǎng)，校園劇《兩份帳單》獲一等獎(jiǎng)。
    “一草一木皆文章”，展望未來(lái)，發(fā)展的機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，我們將繼續(xù)堅(jiān)持以人為本的思想，堅(jiān)持“質(zhì)量立校，榮譽(yù)興校”的工作理念，在區(qū)教育局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步落實(shí)素質(zhì)教育，特色發(fā)展，開拓創(chuàng)新，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，與時(shí)俱進(jìn)，努力為學(xué)生的幸福人生奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)！
    xx區(qū)xx小學(xué)。
    2012年11月。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇十四
    長(zhǎng)期以來(lái)，第四支部在院黨委、機(jī)關(guān)黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，全體同志勇?lián)?dāng)、真作為，為學(xué)院的創(chuàng)新、發(fā)展作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。黨建工作在思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面呈現(xiàn)出新的亮點(diǎn)。
    第四支部是一個(gè)既有院辦工作特色，又有國(guó)合處開拓創(chuàng)新氣質(zhì)的黨支部，我們堅(jiān)持“兩抓”，注重“雙向培養(yǎng)”，把隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌起來(lái)，做到既抓黨員隊(duì)伍建設(shè)不松手，又抓業(yè)務(wù)工作落實(shí)不掉隊(duì)。一是抓組織建設(shè)。黨員發(fā)展是我們黨的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、日常性的工作，支部既注重將業(yè)務(wù)骨干、工作能手培養(yǎng)成為黨員、又注重將黨員培養(yǎng)成為業(yè)務(wù)骨干、工作能手。我們積極培養(yǎng)積極分子，廣泛征求黨員群眾意見，積極組織召開支部大會(huì)進(jìn)行討論。二是抓素質(zhì)提升。黨支部把周的支部學(xué)習(xí)會(huì)都策劃組織成為一次支部黨員思想碰撞、觀念交流、業(yè)務(wù)研討、工作協(xié)調(diào)的會(huì)議，既推動(dòng)了支部組織建設(shè)，又提升了各自的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。在**年的校區(qū)搬遷工作中，我們采取黨員定崗服務(wù)，支部全體黨員主動(dòng)擔(dān)責(zé)，敢于在困難面前亮身份、敢于在工作中肩重?fù)?dān)，順利完成全院校區(qū)搬遷的組織協(xié)調(diào)工作。國(guó)合處的黨員通過不斷提升能力素質(zhì)，克服了人少事多的困難，有效保障了學(xué)院對(duì)外合作交流工作的正常開展。三是抓制度執(zhí)行。始終堅(jiān)持組織生活會(huì)制度和民主評(píng)議黨員制度。支部每半年召開一次專題組織生活會(huì)，引導(dǎo)黨員對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”、“八項(xiàng)規(guī)定”、“十項(xiàng)規(guī)定”等政策要求，黨支部認(rèn)真抓好督促整改落實(shí)工作。我們堅(jiān)持每年組織一次民主評(píng)議工作，黨員組織隊(duì)伍得到不斷優(yōu)化。
    作風(fēng)好壞關(guān)系工作成敗、關(guān)系我們事業(yè)的興衰。第四黨支部始終將作風(fēng)建設(shè)作為黨建工作的關(guān)鍵來(lái)抓，高度重視支部的氛圍營(yíng)造，注重支部政治生態(tài)的建設(shè)。一是主動(dòng)服務(wù)。我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，強(qiáng)化服務(wù)型組織建設(shè)，始終堅(jiān)持“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)師生”理念，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，樹立良好形象。在去年的“迎新”期間，支部組織全體黨員當(dāng)好“迎新”志愿者，積極對(duì)接各二級(jí)學(xué)院“迎新”工作組，主動(dòng)幫助新生解決剛來(lái)學(xué)校情況不熟悉、環(huán)境不適應(yīng)的問題。二是強(qiáng)化教育。通過開展法規(guī)教育、觀看警示教育片、重溫入黨誓詞等廉政活動(dòng)，進(jìn)一步筑牢黨員拒腐防變的心理防線。**年支部共集中開展黨風(fēng)廉政教育7次，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《論群眾路線—重要論述選編》《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》《厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)—重要論述選編》等內(nèi)容。三是注重監(jiān)督。充分發(fā)揮制度約束和群眾監(jiān)督作用，主動(dòng)公布聯(lián)系方式，積極聽取群眾意見，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員的監(jiān)督管理。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》《**省黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施辦法》，院辦進(jìn)一步優(yōu)化了公務(wù)接待流程。黨支部采取紀(jì)律委員定期報(bào)告制度，重點(diǎn)報(bào)告對(duì)黨員遵章守紀(jì)監(jiān)督工作的開展情況，強(qiáng)化對(duì)黨員的監(jiān)督，迅速形成“利刃”高懸的態(tài)勢(shì)。
    總的來(lái)說(shuō)，第四支部**年在院黨委、機(jī)關(guān)黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，工作取得了一定成績(jī)，但這和領(lǐng)導(dǎo)們的要求、學(xué)院發(fā)展的需要以及師生的要求還有一定差距。今后的工作中，我們將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，結(jié)合50周年院慶工作，圍繞加快實(shí)現(xiàn)“申大”“申博”的工作目標(biāo)，多謀事、善創(chuàng)新、重落實(shí)，發(fā)揮更大作用。
    謝謝大家！
    縣委組織部：
    今天，我代表巨寶鎮(zhèn)黨委政府向縣委組織部匯報(bào)我鎮(zhèn)基層黨建工作情況。按照部里的要求，我以巨寶鎮(zhèn)基層黨建特色亮點(diǎn)以及近期重點(diǎn)工作向在座各位領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報(bào)：
    我鎮(zhèn)充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，帶動(dòng)村民種植中藥材，截至7月9日，參與種植農(nóng)戶1757戶，現(xiàn)已完成庭院種植面積1917.46畝，其中黃芩472.66畝，關(guān)防風(fēng)689.48畝，赤芍705.32畝。大田播種完成面積12244畝，涉及防風(fēng)、白鮮皮、蒼術(shù)、黃芩、赤芍等品種。
    (一)脫貧攻堅(jiān)排查問題整改情況。1.房屋方面。6月8日，我鎮(zhèn)出現(xiàn)了極端龍卷風(fēng)天氣，有2戶房蓋被風(fēng)刮壞，棚頂漏雨、窗戶破損等問題9戶。2.飲水安全方面。工農(nóng)村一屯漏點(diǎn)水務(wù)局正在維修。金星村四屯供水后發(fā)現(xiàn)水體渾濁，現(xiàn)已經(jīng)與水務(wù)局進(jìn)行溝通制定措施。巨寶村沿江屯利用雙極水處理設(shè)備進(jìn)行整改。
    (二)孝心養(yǎng)老工作進(jìn)展情況。目前，全鎮(zhèn)共繳納資金1806436元，其中建檔立卡戶455848元，平均每戶額度2100.68元，已經(jīng)存入鎮(zhèn)級(jí)賬戶1806436元。
    (三)垃圾房屋滅跡。全鎮(zhèn)共拆扒垃圾房193個(gè)，倉(cāng)房147個(gè)，其中保留宅基地172戶，收回宅基地21戶。
    (四)農(nóng)村人居環(huán)境整治工作情況。我鎮(zhèn)出動(dòng)鉤機(jī)、鏟車、四輪車等機(jī)械設(shè)備343臺(tái)次，出動(dòng)人力740多人次，在重點(diǎn)村屯安裝鐵柵欄3250米，清理路邊溝4508延長(zhǎng)米，清理樹臺(tái)3908米，清理柴草堆235處、拆除扶正院墻柵欄132處、糞土堆87處、撤除廁所5個(gè)、栽植花草42600余株。
    (五)村屯撤并工作情況。我鎮(zhèn)2020年計(jì)劃撤并村屯又增加了一個(gè)，現(xiàn)正在開展測(cè)繪。立志村一、二屯，現(xiàn)已經(jīng)測(cè)繪完成，已做通90%農(nóng)戶工作同意拆扒，馬上進(jìn)行第二次核實(shí)。
    (六)一村一品工作情況。我鎮(zhèn)巨寶村中草藥已完成種植1200畝，正在與農(nóng)業(yè)局溝通對(duì)上申請(qǐng)綠色標(biāo)識(shí)。新華村湖羊養(yǎng)殖合作社460平米辦公場(chǎng)所已經(jīng)建設(shè)完畢，圈舍正在施工中，預(yù)計(jì)六月末可建設(shè)完畢開始飼養(yǎng)。
    (七)三資清理工作情況。我鎮(zhèn)已清收18796.69畝，累計(jì)收繳金額2809533.63元，完成比例70.92%。全鎮(zhèn)2019年末債務(wù)總額21749468.64元，化解比例77.23%。
    一是排查工作不放松，做好返回人員管理。通過上級(jí)指揮部反饋信息以及村屯自行排查，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返回人員嚴(yán)格執(zhí)行核酸檢測(cè)和隔離管理措施，建立臺(tái)賬，做好跟蹤管理。積極發(fā)動(dòng)群眾，多方面搜集信息，設(shè)立舉報(bào)電話征集信息。
    二是卡口把關(guān)，落實(shí)檢查三寶。嚴(yán)把入口關(guān)，流動(dòng)關(guān)、防控關(guān)，我鎮(zhèn)在齊查公路及村屯入口分別設(shè)置臨時(shí)卡口13處，對(duì)外來(lái)車輛進(jìn)行掃碼、測(cè)溫、戴口罩檢查，并向入內(nèi)人員宣傳防疫知識(shí)。堅(jiān)持做好返回人員實(shí)行“14+7+14”和“3+1”的管控措施。目前，巨寶鎮(zhèn)隔離人員已全部解除。
    三是開展執(zhí)法監(jiān)督活動(dòng)。我鎮(zhèn)按照屬地監(jiān)管，村鎮(zhèn)聯(lián)動(dòng)，部門聯(lián)合的原則，以防疫問題為導(dǎo)向，落實(shí)防疫工作中各項(xiàng)防控措施。對(duì)全縣排查所涉及的十類問題33個(gè)小問題逐一排查，并且做到立查立改，包保到組，責(zé)任到人。我鎮(zhèn)聯(lián)合鎮(zhèn)派出所對(duì)卡口過往車輛進(jìn)行排查，活動(dòng)月期間鎮(zhèn)巡查組對(duì)鎮(zhèn)直商戶逐一排查4次，對(duì)掃碼不認(rèn)真不負(fù)責(zé)商戶給予批評(píng)教育。
    四是加強(qiáng)村屯環(huán)境衛(wèi)生治理。結(jié)合縣七項(xiàng)重點(diǎn)工作，組織各村對(duì)本村環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行整治，各個(gè)家庭做好防護(hù)，堅(jiān)決控制病毒感染和傳播。積極開展人居環(huán)境治理，對(duì)垃圾房改造、拆扒。加強(qiáng)對(duì)賓館、餐飲的監(jiān)管，督促業(yè)主履行主體責(zé)任，定時(shí)消毒。
    以上是我鎮(zhèn)近期的工作成果及效果。
    總行工會(huì)：
    2011年**支行工會(huì)在總行公會(huì)的正確指導(dǎo)下，組織動(dòng)員職工以推動(dòng)我行發(fā)展為首要任務(wù)，以協(xié)助黨組解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題為重點(diǎn)，圍繞中心工作，大力提高職工素質(zhì)、維護(hù)職工權(quán)益，有效提高組織凝聚力?，F(xiàn)將我支行工會(huì)工作亮點(diǎn)匯報(bào)如下：
    一、加強(qiáng)民主管理，落實(shí)各項(xiàng)制度，認(rèn)真履行組織職能。
    支行工會(huì)認(rèn)真執(zhí)行會(huì)議、財(cái)務(wù)公示制度，嚴(yán)格透明各類組織生活流程，充分發(fā)揮員工的監(jiān)督職能，創(chuàng)造性的以班子成員與員工開展書面“連心橋”的方式，征集員工各方面意見建議，鼓勵(lì)員工積極提出合理化建議、表達(dá)訴求，共征集員工各方面意見建議200余條，班子成員給予書面答復(fù)后及時(shí)進(jìn)行了處理和反饋，充分調(diào)動(dòng)員工知行情、參行政、監(jiān)行事的積極性。
    2012年以“營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動(dòng)”為契機(jī)，設(shè)立意見建議箱，分批分次共召開四次員工座談會(huì)，收集各類意見建議5類，64條，促進(jìn)了支行管理工作的規(guī)范化、民主化、透明化。
    二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)機(jī)制，提高全員素質(zhì)。
    2012年支行提出把業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和員工職業(yè)道德教育與業(yè)。
    務(wù)工作同重視，同安排，落實(shí)責(zé)任部門，精心安排，合理統(tǒng)籌，以總行技能考核、上崗資格考試為契機(jī)，發(fā)動(dòng)全員開展崗位技能大練兵，每周以科室為單位組織學(xué)習(xí)至少一次，每月由辦公室主持至少進(jìn)行職業(yè)道德教育培訓(xùn)一次。通過觀看《從政德為先》、《損公肥私者的最終結(jié)局》和《小金庫(kù)引發(fā)的大案件》等電教片，觸動(dòng)警示員工內(nèi)心，提高拒腐防變能力。通過觀看《為自己工作》視頻，培養(yǎng)員工正確的職業(yè)態(tài)度，樹立職業(yè)生涯規(guī)劃目標(biāo)，從而以正確的心態(tài)開展工作。
    三、開展文體活動(dòng)，豐富職工文化生活。
    舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)，活躍和充實(shí)員工業(yè)務(wù)生活，增強(qiáng)工會(huì)工作活力是我支行工會(huì)全年工作的基本要求。支行要求在工作活動(dòng)時(shí)間安排上力求每季度開展一次活動(dòng)，活動(dòng)內(nèi)容要求做到員工廣泛參加的健康、向上、愉悅的項(xiàng)目。2011年我支行先后獲得“興慶區(qū)衛(wèi)生先進(jìn)單位”、“興慶區(qū)精神文明單位”和“銀川市級(jí)青年文明號(hào)”稱號(hào)，三月份被評(píng)為自治區(qū)級(jí)“巾幗文明崗”，團(tuán)支部被總行推薦為“五四紅旗單位”，精神文明建設(shè)取得可喜的成績(jī)。
    工捐款，共籌得捐款近2萬(wàn)元，工會(huì)專項(xiàng)困難幫扶捐助1萬(wàn)元，共計(jì)近3萬(wàn)元，以解燃眉之急，并積極幫助該同志申請(qǐng)因病致困醫(yī)療補(bǔ)助。真摯的關(guān)懷為員工排解了許多憂愁，使他們能夠更好地投入工作之中。
    五、認(rèn)真開展女工工作，落實(shí)女工專項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)。
    工會(huì)按照為職工辦實(shí)事、辦好事的原則，每年堅(jiān)持督促女職工積極參加健康體檢，幫助女職工隨時(shí)掌握自己的身體信息，發(fā)現(xiàn)健康隱患，及時(shí)治療；支行專門購(gòu)買了熱水器，解決了營(yíng)業(yè)室女職工工作性質(zhì)要求勤洗手但怕涼的實(shí)際困難；“三.八”期間為女職工發(fā)放彩妝，聘請(qǐng)化妝美容專家講授職業(yè)妝技巧，增添了女職工的光彩形象，有益支行服務(wù)升級(jí)；對(duì)孕期的婦女，支行會(huì)安排到相對(duì)輕松、輻射少的崗位工作。通過工作的扎實(shí)開展，工會(huì)為支行女工提供了有力保障。
    2012年支行將創(chuàng)建市級(jí)精神文明單位，申報(bào)自治區(qū)及青年文明號(hào)鞏固精神文明建設(shè)成果，打造更加團(tuán)結(jié)向上的職工隊(duì)伍。工會(huì)將繼續(xù)在總行公會(huì)和支行黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以十七大精神為指引，服務(wù)支行中心工作，加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)充分履行工會(huì)職責(zé)，切實(shí)維護(hù)支行員工的合法權(quán)益，發(fā)揮工會(huì)聯(lián)系權(quán)重的橋梁和紐帶作用。
    思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部建設(shè)的根本問題，決定著干部的政治觀點(diǎn)、政治方向和思想政治水平，近年來(lái)，**黨支部結(jié)合工作實(shí)際，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治建設(shè)，做到抓理論、講學(xué)習(xí)，努力提高管理團(tuán)隊(duì)的思想政治水平;注重員工素質(zhì)教育和思想教育、以部門為單位，部門總監(jiān)負(fù)責(zé)制帶動(dòng)一線職工打造一個(gè)積極向上工作勁頭、幫助員工樹立良好的職業(yè)操守和行為準(zhǔn)則;組織店內(nèi)中層以上管理人員學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》并進(jìn)行測(cè)試，推動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提高自身自覺自律性;所有中層干部建立“黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)實(shí)手冊(cè)”，從工作的一點(diǎn)一滴時(shí)刻提醒自己牢記使命、不忘初心，做好國(guó)有資產(chǎn)的創(chuàng)造者和守護(hù)人;帶動(dòng)全體職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，努力提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力，不斷開創(chuàng)工作新局面。
    全年認(rèn)真開展“黨員示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)，把其作為加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)的重要抓手、培養(yǎng)優(yōu)秀黨員的有效途徑和激發(fā)黨員干部職工工作熱情的重要舉措。通過開展一系列活動(dòng)，有力的促進(jìn)了支部黨建工作和4s店整車銷售及維修服務(wù)工作的完成，豐富了職工文化生活，提高了企業(yè)人性化關(guān)愛及服務(wù)水平。
    近年來(lái)，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇，一線業(yè)務(wù)繁忙，職工工作壓力劇增，為了緩解壓力、體恤職工、提高忠誠(chéng)度。**黨支部積極開展關(guān)懷關(guān)愛職工活動(dòng)，利用節(jié)日送溫暖、夏季送清涼，周末在店內(nèi)開展“黨建+幫帶計(jì)劃”，幫助職工解決周末無(wú)人帶孩子難題，實(shí)現(xiàn)工作與家庭的平衡;企業(yè)和職工農(nóng)戶一對(duì)一扶貧，實(shí)施職工及家屬突發(fā)災(zāi)害救助，對(duì)職工生病住院慰問和生日慰問，同時(shí)堅(jiān)持困難職工動(dòng)態(tài)檔案管理制度，堅(jiān)持女職工關(guān)愛機(jī)制，開展定期談心談話活動(dòng)，了解職工困難，為職工排憂解難，讓職工真正感受基層黨組織和總公司大家庭的溫暖。
    面對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜、競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境，**黨支部在總公司的正確引領(lǐng)下，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，廣大干部職工頑強(qiáng)拼搏，攻堅(jiān)克難，主動(dòng)出擊，突破重圍，不斷開發(fā)新的營(yíng)銷手段和渠道，準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，精準(zhǔn)研究商務(wù)政策，果斷采取有針對(duì)性的營(yíng)銷手段，助力**銷售和***業(yè)務(wù)的不斷推進(jìn)。
    一是建章立制、規(guī)范管理，為經(jīng)營(yíng)的有序開展保駕護(hù)航;。
    三是持續(xù)提升店內(nèi)中層以上管理干部的綜合素質(zhì)和管理水平。通過日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、黨建知識(shí)學(xué)習(xí)、管理人員能力評(píng)估、團(tuán)隊(duì)建設(shè)學(xué)習(xí)及活動(dòng)的開展，努力打造一支團(tuán)結(jié)、高效、銳意、進(jìn)取的管理隊(duì)伍。
    長(zhǎng)期以來(lái)，第四支部在院黨委、機(jī)關(guān)黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，全體同志勇?lián)?dāng)、真作為，為學(xué)院的創(chuàng)新、發(fā)展作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。黨建工作在思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面呈現(xiàn)出新的亮點(diǎn)。
    第四支部是一個(gè)既有院辦工作特色，又有國(guó)合處開拓創(chuàng)新氣質(zhì)的黨支部，我們堅(jiān)持“兩抓”，注重“雙向培養(yǎng)”，把隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌起來(lái)，做到既抓黨員隊(duì)伍建設(shè)不松手，又抓業(yè)務(wù)工作落實(shí)不掉隊(duì)。一是抓組織建設(shè)。黨員發(fā)展是我們黨的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、日常性的工作，支部既注重將業(yè)務(wù)骨干、工作能手培養(yǎng)成為黨員、又注重將黨員培養(yǎng)成為業(yè)務(wù)骨干、工作能手。我們積極培養(yǎng)積極分子，廣泛征求黨員群眾意見，積極組織召開支部大會(huì)進(jìn)行討論。二是抓素質(zhì)提升。黨支部把周的支部學(xué)習(xí)會(huì)都策劃組織成為一次支部黨員思想碰撞、觀念交流、業(yè)務(wù)研討、工作協(xié)調(diào)的會(huì)議，既推動(dòng)了支部組織建設(shè)，又提升了各自的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。在xxxx年的校區(qū)搬遷工作中，我們采取黨員定崗服務(wù)，支部全體黨員主動(dòng)擔(dān)責(zé)，敢于在困難面前亮身份、敢于在工作中肩重?fù)?dān)，順利完成全院校區(qū)搬遷的組織協(xié)調(diào)工作。國(guó)合處的黨員通過不斷提升能力素質(zhì)，克服了人少事多的困難，有效保障了學(xué)院對(duì)外合作交流工作的正常開展。三是抓制度執(zhí)行。始終堅(jiān)持組織生活會(huì)制度和民主評(píng)議黨員制度。支部每半年召開一次專題組織生活會(huì)，引導(dǎo)黨員對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”、“八項(xiàng)規(guī)定”、“十項(xiàng)規(guī)定”等政策要求，黨支部認(rèn)真抓好督促整改落實(shí)工作。我們堅(jiān)持每年組織一次民主評(píng)議工作，黨員組織隊(duì)伍得到不斷優(yōu)化。
    作風(fēng)好壞關(guān)系工作成敗、關(guān)系我們事業(yè)的興衰。第四黨支部始終將作風(fēng)建設(shè)作為黨建工作的關(guān)鍵來(lái)抓，高度重視支部的氛圍營(yíng)造，注重支部政治生態(tài)的建設(shè)。一是主動(dòng)服務(wù)。我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，強(qiáng)化服務(wù)型組織建設(shè)，始終堅(jiān)持“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)師生”理念，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，樹立良好形象。在去年的“迎新”期間，支部組織全體黨員當(dāng)好“迎新”志愿者，積極對(duì)接各二級(jí)學(xué)院“迎新”工作組，主動(dòng)幫助新生解決剛來(lái)學(xué)校情況不熟悉、環(huán)境不適應(yīng)的問題。二是強(qiáng)化教育。通過開展法規(guī)教育、觀看警示教育片、重溫入黨誓詞等廉政活動(dòng)，進(jìn)一步筑牢黨員拒腐防變的心理防線。xxxx年支部共集中開展黨風(fēng)廉政教育7次，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《論群眾路線—重要論述選編》《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》《厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)—重要論述選編》等內(nèi)容。三是注重監(jiān)督。充分發(fā)揮制度約束和群眾監(jiān)督作用，主動(dòng)公布聯(lián)系方式，積極聽取群眾意見，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員的監(jiān)督管理。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》《xxxx省黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施辦法》，院辦進(jìn)一步優(yōu)化了公務(wù)接待流程。黨支部采取紀(jì)律委員定期報(bào)告制度，重點(diǎn)報(bào)告對(duì)黨員遵章守紀(jì)監(jiān)督工作的開展情況，強(qiáng)化對(duì)黨員的監(jiān)督，迅速形成“利刃”高懸的態(tài)勢(shì)。
    總的來(lái)說(shuō)，第四支部xxxx年在院黨委、機(jī)關(guān)黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，工作取得了一定成績(jī)，但這和領(lǐng)導(dǎo)們的要求、學(xué)院發(fā)展的需要以及師生的要求還有一定差距。今后的工作中，我們將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，結(jié)合50周年院慶工作，圍繞加快實(shí)現(xiàn)“申大”“申博”的工作目標(biāo)，多謀事、善創(chuàng)新、重落實(shí)，發(fā)揮更大作用。
    2016年，合江縣政務(wù)中心黨支部緊緊圍繞“堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面加強(qiáng)基層組織能力建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)組織全覆蓋、班子強(qiáng)功能、工作上水平”的思路，結(jié)合崗位實(shí)際，以“服務(wù)始于群眾需求、終于群眾滿意”為主題，積極推進(jìn)黨建工作，為中心工作的建設(shè)與發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保障。
    一是豐富學(xué)習(xí)教育形式。以黨課、支部學(xué)習(xí)會(huì)、工作會(huì)為契機(jī)，集中開展黨員宣誓，歌唱紅歌，強(qiáng)化黨員意識(shí);開展“微型黨課”，變過去領(lǐng)導(dǎo)講為黨員人人講，以每位黨員為授課人，通過談學(xué)習(xí)心得、工作感悟、身邊事跡等，以實(shí)現(xiàn)互相學(xué)習(xí)、互相交流、共同提高;開展“每周釋紀(jì)”廉政宣教活動(dòng)，以學(xué)習(xí)典型案例、政策法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)講話為重點(diǎn)，促進(jìn)黨員干部警鐘長(zhǎng)鳴;組織到縣看守所接受警示教育，促進(jìn)黨員干部依法行政、廉政勤政。
    二是提升機(jī)關(guān)整體形象。以黨員先鋒行為管理為抓手，要求窗口黨員統(tǒng)一佩戴黨徽，亮身份上崗，自覺接受監(jiān)督。同時(shí)，深入開展“一張笑臉相迎、一顆耐心傾聽、一片真誠(chéng)待人、一腔熱情辦事”的“四個(gè)一”承諾踐諾活動(dòng)，切實(shí)提高黨員干部服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力，真正做到“儀表整潔在身上，熱情微笑在臉上，嫻熟業(yè)務(wù)在手上，文明用語(yǔ)在嘴上”，讓群眾高興而來(lái)、滿意而歸。
    三是提升黨員整體服務(wù)水平。實(shí)行特色服務(wù)。以創(chuàng)新為動(dòng)力，在全面落實(shí)“首席代表制”、“首問負(fù)責(zé)制”、“限時(shí)辦結(jié)制”、“服務(wù)承諾制”等優(yōu)質(zhì)服務(wù)制度的基礎(chǔ)上，實(shí)行“打包代辦制”和“扎口收費(fèi)制”等特色服務(wù)制度;二是優(yōu)化服務(wù)流程。對(duì)所有窗口的進(jìn)駐事項(xiàng)實(shí)行定期梳理和流程再造，使各類事項(xiàng)在政策允許范圍內(nèi)不斷減少環(huán)節(jié)、簡(jiǎn)化流程、壓縮時(shí)限。對(duì)重點(diǎn)、重大、招商引資項(xiàng)目開通綠色通道，推出“聯(lián)審會(huì)辦”、“聯(lián)合現(xiàn)場(chǎng)踏勘”、“聯(lián)合審圖”、“聯(lián)合竣工驗(yàn)收”、“聯(lián)合年審”五聯(lián)合機(jī)制，確保企業(yè)親身體驗(yàn)到“一站式”審批、“一條龍”服務(wù);拓展服務(wù)外延和深度。積極推行變通服務(wù)、特事特辦、代辦代理服務(wù)、上門服務(wù)、延時(shí)服務(wù)、假日服務(wù)、預(yù)約服務(wù)等方式，變過去群眾圍著政府轉(zhuǎn)為政府主動(dòng)服務(wù)群眾。
    四是建設(shè)廉潔服務(wù)環(huán)境。運(yùn)用科學(xué)技術(shù)手段強(qiáng)化監(jiān)督。所有進(jìn)駐事項(xiàng)一律通過全省行政審批系統(tǒng)受理辦結(jié)，辦件全過程接受省、市、縣監(jiān)察部門全程監(jiān)控，上班時(shí)間一舉一動(dòng)全方位接受視頻監(jiān)督，窗口辦公電腦接受網(wǎng)路崗監(jiān)控軟件定時(shí)截頻和限制互聯(lián)網(wǎng)訪問范圍;精選廉政漫畫和廉政書畫100余幅，廉政警示提醒語(yǔ)50余條通過led屏全天候不間斷滾動(dòng)播放，營(yíng)造風(fēng)清氣正的廉潔服務(wù)氛圍。
    通過黨建工作的深入推進(jìn)，中心班子的凝聚力、向心力、隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，政務(wù)環(huán)境明顯改善，辦事效率明顯提高，群眾的滿意率明顯提升，為推進(jìn)合江經(jīng)濟(jì)和社會(huì)又好又快發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。
    一是積極開展抓作風(fēng)、促效能、創(chuàng)事業(yè)主題實(shí)踐活動(dòng)。緊緊圍繞改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率、規(guī)范企業(yè)行為、提升隊(duì)伍素質(zhì)、推進(jìn)重點(diǎn)目標(biāo)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，把提高效能貫穿于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理各個(gè)環(huán)節(jié)。二是加強(qiáng)直屬庫(kù)四好領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建。緊密結(jié)合中儲(chǔ)糧改革發(fā)展實(shí)際，以能力建設(shè)為重點(diǎn)，大力提高領(lǐng)導(dǎo)班子治企能力和執(zhí)行力，達(dá)到了提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、聯(lián)系實(shí)際、深化創(chuàng)建活動(dòng)的良好效果。三是從制度化、公開化、立體化、數(shù)字化、人本化等方面認(rèn)真落實(shí)黨群工作精細(xì)化管理實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化操作。
    一是順利召開分公司第二次黨工團(tuán)代表大會(huì)。直屬機(jī)關(guān)黨委認(rèn)真籌劃，周密安排代表選舉，總結(jié)分公司成立六年來(lái)黨建工作經(jīng)驗(yàn)，提出未來(lái)五年黨建工作目標(biāo)，討論通過《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)的決定》，選舉產(chǎn)生新一屆黨委、紀(jì)委委員會(huì)。二是建立并完善黨員信息管理系統(tǒng)，使黨員管理進(jìn)行向規(guī)范化發(fā)展，方便查詢，獲省直機(jī)關(guān)黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)年報(bào)先進(jìn)單位。三是加強(qiáng)組織建設(shè)。積極落實(shí)黨建工作責(zé)任制，及時(shí)與有關(guān)地方黨委協(xié)調(diào)新上收直屬庫(kù)黨員移交，做好黨員發(fā)展計(jì)劃和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。四是健全***生活會(huì)制度。
    一是研究制定《中儲(chǔ)糧江西分公司關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)規(guī)范問題的意見》，統(tǒng)一分公司理念、文化內(nèi)核、《我的信條》、管理方針、六化標(biāo)準(zhǔn)、團(tuán)隊(duì)精神。二是各直屬庫(kù)根據(jù)自身特色，編制一幅圖畫、一首詩(shī)歌、一個(gè)故事，提升企業(yè)文化品位。三是大力開展群眾性文化體育活動(dòng)，增強(qiáng)員工的身心健康。舉行了永遠(yuǎn)跟黨走，發(fā)展中儲(chǔ)糧等文藝調(diào)演、中儲(chǔ)糧之春谷雨詩(shī)會(huì)。四是派出2位同志專職駐行山村幫助農(nóng)村黨員開展第三批保持***員先進(jìn)性教育活動(dòng)，被江西省委組織部評(píng)為省直包扶小康示范村工作先進(jìn)單位。
    一是強(qiáng)化庫(kù)務(wù)公開和效能監(jiān)察。指導(dǎo)各直屬庫(kù)成立效能監(jiān)察和庫(kù)務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、項(xiàng)目小組、監(jiān)督小組，三權(quán)分立，各司其責(zé)。二是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)。突出自律教育，堅(jiān)持以人為本，源頭預(yù)防，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，開展直屬庫(kù)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)自查。2006年度分公司系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律員工滿意率為99.63%。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇十五
    近年來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)部門的精心指導(dǎo)下，**村“兩委”高度重視精準(zhǔn)扶貧工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，突出工作重點(diǎn)、狠抓工作落實(shí)，通過安居扶貧、金融扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、社會(huì)扶貧等各項(xiàng)政策，認(rèn)真組織實(shí)施一批重點(diǎn)扶貧項(xiàng)目，全村脫貧攻堅(jiān)取得一定成績(jī)。現(xiàn)將**村脫貧攻堅(jiān)工作中的特色亮點(diǎn)匯報(bào)如下：
    一、全力推進(jìn)整村項(xiàng)目，秀美鄉(xiāng)村建設(shè)步伐加快。
    1、公共項(xiàng)目建設(shè)情況：**村屬“十三五”貧困村，2016年立項(xiàng)批復(fù)6個(gè)項(xiàng)目，涉及資金120萬(wàn)元，已完工6個(gè)；2017年批復(fù)40個(gè)，涉及資金674萬(wàn)元，其中第一批項(xiàng)目10個(gè)，涉及資金125萬(wàn)元，完工10個(gè)；第二、三批項(xiàng)目30個(gè)，涉及資金549萬(wàn)元，已完工24個(gè)（其中取消6個(gè)）。
    2、貧困戶分戶項(xiàng)目建設(shè)情況：通過摸底，我村共有22戶貧困戶需要實(shí)施分戶項(xiàng)目。今年1月份以來(lái)，我村率先著手實(shí)施貧困戶分戶項(xiàng)目，目前我村貧困戶分戶項(xiàng)目已順利完成。
    3、秀美鄉(xiāng)村建設(shè)情況：大力加強(qiáng)村莊環(huán)境整治，全村共拆除空心房36000平米，并通過市級(jí)驗(yàn)收。實(shí)施綠化、亮化等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),2017年我村獲得市“森林村莊”榮譽(yù)稱號(hào)。沿國(guó)道兩側(cè)實(shí)施屋頂“平改坡”工程，該項(xiàng)目覆蓋群眾80戶，共7495平方米，目前已完工66戶。全村設(shè)有保潔員6個(gè)、垃圾集中收集點(diǎn)14個(gè)，對(duì)25戶以上（含25戶）自然村實(shí)現(xiàn)了全覆蓋。
    二、推進(jìn)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，拓寬貧困戶增收途徑。
    1、在發(fā)展傳統(tǒng)煙蓮種植的基礎(chǔ)上，因地制宜提出“一戶一畝果蔬、一戶一畝魚塘、一戶一畝觀音樹”的特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路。“一戶一畝果蔬”：流轉(zhuǎn)土地40畝、建設(shè)大棚24個(gè)，種植百香果、西瓜等特色水果以及蔬菜，貧困戶反租倒包7戶；依托潤(rùn)生專業(yè)合作社流轉(zhuǎn)土地170余畝（其中流轉(zhuǎn)貧困戶土地23戶，每年增加租金收入600元），帶動(dòng)39戶貧困戶“一戶一畝”種植蔬菜，合作社統(tǒng)一回收的方式，輻射帶動(dòng)貧困戶增收?！耙粦粢划€魚塘”：流轉(zhuǎn)15畝土地，為11戶貧困戶統(tǒng)一挖好魚塘、免費(fèi)提供魚苗、提供技術(shù)指導(dǎo)和回收，實(shí)現(xiàn)貧困戶增收?！耙粦粢划€觀音樹”：該村流轉(zhuǎn)林地20畝，由村統(tǒng)一打好條帶、免費(fèi)提供樹苗、合作社提供技術(shù)指導(dǎo)和回收，為20戶貧困戶創(chuàng)收。
    2、根據(jù)上級(jí)部門的部署安排，我村實(shí)施高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田改造項(xiàng)目，全村共改造高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田900余畝，項(xiàng)目完工后，將使我村發(fā)展產(chǎn)業(yè)更加便捷，更加高效。
    三、
    培育致富帶頭人，發(fā)揮致富能人的先鋒模范作用。
    1、2017年，我村共選派6人參加了致富帶頭人培訓(xùn)，其中2名村干部培育成為致富帶頭人，把2名致富帶頭人選樹成為第十屆村委員候選人。
    2、成功申報(bào)市“三培兩帶兩服務(wù)”示范基地。充分發(fā)揮黨員、致富能人在幫帶農(nóng)民致富、發(fā)展公益事業(yè)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等各項(xiàng)工作中的先鋒模范作用，形成黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的長(zhǎng)效機(jī)制。
    我們雖然做了大量的扶貧工作，但工作中還存在不少的問題，距實(shí)現(xiàn)全村全面脫貧還存在一定差距，我村將嚴(yán)格按照縣委、縣政府的工作要求，在鎮(zhèn)黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以黨建扶貧為抓手，以脫貧攻堅(jiān)為核心，狠抓六項(xiàng)行動(dòng)落實(shí)，全面推進(jìn)**村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，確保實(shí)現(xiàn)2018年與全縣同步脫貧的工作目標(biāo)。
    **村委會(huì)2018年3月22日。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇十六
    紀(jì)檢監(jiān)察指的是黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)和政府的監(jiān)察部門行使的兩種職能。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來(lái)參考查閱！
    在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《工作規(guī)劃》和市委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解任務(wù)的基礎(chǔ)上，為貫徹落實(shí)好20_年度《工作規(guī)劃》和黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作任務(wù)，加強(qiáng)了懲防體系領(lǐng)導(dǎo)體系建設(shè)，完善懲防體系工作機(jī)制，全面落實(shí)懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
    1、協(xié)助黨組推進(jìn)懲防體系建設(shè)，責(zé)任主體得到落實(shí)。協(xié)助黨組在全面落實(shí)《工作規(guī)劃》和市委《實(shí)施方案》、《南通市懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架》，在落實(shí)懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中承擔(dān)著主體責(zé)任，對(duì)《實(shí)施方案》、懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，注重結(jié)合本局工作實(shí)際，進(jìn)行認(rèn)真研究，及時(shí)部署。今年又先后出臺(tái)了《20_年南通市水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》(通水利黨組[20_]9號(hào)文件)、《關(guān)于開展“加強(qiáng)黨性修養(yǎng)堅(jiān)持廉潔從政”黨性黨風(fēng)黨紀(jì)主教育的實(shí)施方案》(通水利黨組[20_]10號(hào)文件)、《關(guān)于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)實(shí)施方案》(通水利黨組[20_]11號(hào)文件)，這些文件的出臺(tái)，確保了懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)工作全面有序推進(jìn)。
    2、協(xié)助黨組分解落實(shí)責(zé)任，懲防體系工作得到全面落實(shí)。為了扎實(shí)推進(jìn)懲治與預(yù)防腐敗體系工作，把各項(xiàng)工作落到實(shí)處，在建立黨風(fēng)廉政建設(shè)機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上做到分工明確，責(zé)任明確，職責(zé)明確，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，紀(jì)檢組履行好協(xié)調(diào)職能。08年局領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整時(shí)，對(duì)局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整，并對(duì)20_年度黨風(fēng)廉政建設(shè)暨懲治和預(yù)防腐敗體系的各項(xiàng)工作進(jìn)行分解落實(shí)，有力地促進(jìn)了一把手負(fù)好總責(zé)。同時(shí)，黨組在年初對(duì)水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行分解，分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)職責(zé)分工，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，承擔(dān)起分工職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨懲防體系工作任務(wù)的布置，監(jiān)督檢查。
    3、懲防體系工作機(jī)制進(jìn)一步完善。在懲防體系工作機(jī)制建設(shè)方面，第一，堅(jiān)持和完善了黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，部門各負(fù)其責(zé)。結(jié)合水利部門工作的特點(diǎn)，梳理出28項(xiàng)工作任務(wù)，將其分解到領(lǐng)導(dǎo)班子成員和相關(guān)職能處室，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一起布置，一起落實(shí)，一起檢查考核，確保懲防體系和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到落實(shí)。第二，堅(jiān)持體制機(jī)制創(chuàng)新，在干部的提拔任用、水利工程招投標(biāo)、行政審批、行政處罰等重大權(quán)力的行使上，堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和群眾的監(jiān)督，積極探索新的制度體系。同時(shí)教育黨員干部嚴(yán)格遵守法紀(jì)，執(zhí)行制度，提高制度的執(zhí)行力。第三，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力的監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)班子成員和直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部、人財(cái)物的管理使用、關(guān)鍵崗位等方面的監(jiān)督，開好民主生活會(huì)，提高民主生活的質(zhì)量推行政務(wù)、黨務(wù)公開，保證黨員行使民主權(quán)利。關(guān)口前移，做好預(yù)防。第四，做到有案必查，一查到底，決不手軟。
    在推進(jìn)懲防體系建設(shè)，貫徹落實(shí)《工作規(guī)劃》工作中，我們注重抓好構(gòu)建拒腐防變教育機(jī)制、反腐倡廉制度體系、權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制、工作推進(jìn)機(jī)制、糾風(fēng)工作長(zhǎng)效管理機(jī)制，初步形成了具有南通水利特色的懲防腐敗體系。
    2、構(gòu)建反腐倡廉制度體系，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和黨員干部的行為。根據(jù)建立懲治與預(yù)防腐敗體系的要求，我們對(duì)20_年制訂的31項(xiàng)制度執(zhí)行情況進(jìn)行調(diào)研，經(jīng)過認(rèn)真梳理，對(duì)適合懲防腐敗體系、且執(zhí)行情況比較好的制度給予了保留，對(duì)部分有欠缺的制度進(jìn)行修訂完善，通過局權(quán)力運(yùn)行情況的排查，新增一部分權(quán)力運(yùn)行的內(nèi)控制度，通水利黨組[20_]11號(hào)文件發(fā)出了《關(guān)于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)實(shí)施方案》。對(duì)重新制訂和需要修訂完善的五個(gè)方面20項(xiàng)制度進(jìn)行責(zé)任分解，落實(shí)到處室，并明確規(guī)定將制度建設(shè)完成情況作為年終考核的重要內(nèi)容。目前已完成10項(xiàng)制度，其它制度將在20_年推出，從而基本形成水利系統(tǒng)反腐倡廉制度體系。為規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和黨員干部的行為打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    3、構(gòu)建權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制，注重做好事中預(yù)防。積極探索，力求做好構(gòu)建權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制每個(gè)方面。第一充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察專職機(jī)構(gòu)的作用，提前介入局重大工程、工作、決策。重大權(quán)力的運(yùn)行，得到了分權(quán)制約和集體討論，如對(duì)水政監(jiān)察案件的處理，原來(lái)辦案從調(diào)查到處罰，是由水政監(jiān)察支隊(duì)一家辦理的。今年根據(jù)權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控制約的要求作了重大調(diào)整，采取了水政監(jiān)察支隊(duì)主要負(fù)責(zé)案件的調(diào)查和認(rèn)定，提出處罰建議;水政水資源處對(duì)案件進(jìn)行審核，提出審核意見;最后由案件審理委員會(huì)集體討論決定。如今年對(duì)省水利廳移交的四條非法采砂船，就是采用了這種監(jiān)控制約程序，使權(quán)力運(yùn)行更加公開透明。第二按照黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求，通過分管局長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)分管范圍內(nèi)行政權(quán)力運(yùn)行情況，實(shí)行全面監(jiān)督和控制，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)報(bào)告、及時(shí)控制、及時(shí)整改糾正第三隨時(shí)對(duì)水利工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)等每個(gè)程序進(jìn)行監(jiān)督。第四公開紀(jì)檢監(jiān)察的電話號(hào)碼，暢通監(jiān)督舉報(bào)途徑。第五通過召開座談會(huì)、聽取意見和建議，發(fā)征求意見表進(jìn)行征求意見等形式，充分發(fā)揮民主監(jiān)督的作用。此外我們對(duì)下屬事業(yè)單位采取開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核、財(cái)務(wù)檢查和審計(jì)等方法進(jìn)行監(jiān)控。
    4、構(gòu)建工作推進(jìn)機(jī)制，營(yíng)造積極向上氛圍。在懲治與預(yù)防腐敗體系工作推進(jìn)機(jī)制方面，對(duì)懲治與預(yù)防腐敗體系工作任務(wù)進(jìn)行分解落實(shí)，責(zé)任到人來(lái)實(shí)施，通過領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)懲治與預(yù)防腐敗體系工作的督查、督辦來(lái)推進(jìn)。在制度建設(shè)方面的工作，協(xié)助黨組專門出臺(tái)了《關(guān)于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)實(shí)施方案》文件，把制度建設(shè)任務(wù)分解落實(shí)落實(shí)到各處室，在制度辦理中，監(jiān)察室專門負(fù)責(zé)督查、督辦，各項(xiàng)制度初稿及時(shí)提交黨組會(huì)討論。
    此外，運(yùn)用監(jiān)督手段來(lái)推進(jìn)中心工作方面，我們也進(jìn)行了積極的探索。監(jiān)察室今年對(duì)拉動(dòng)內(nèi)需工作、農(nóng)村安全飲水和農(nóng)村河道整治工作、節(jié)水型社(2020年個(gè)人工作總結(jié)暨工作計(jì)劃)會(huì)建設(shè)等3項(xiàng)工作進(jìn)行專項(xiàng)督查，并形成督查報(bào)告，營(yíng)造積極向上，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展。
    6、加強(qiáng)水利工程建設(shè)的管理與監(jiān)督，不插手水利工程項(xiàng)目招投標(biāo)。
    工程建設(shè)領(lǐng)域是腐敗的高發(fā)區(qū)，水利工程建設(shè)領(lǐng)域同樣是產(chǎn)生腐敗的高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)。為確保水利工程安全、資金安全、干部安全我們加強(qiáng)水利工程建設(shè)的管理與監(jiān)督。第一水利工程建設(shè)項(xiàng)目，嚴(yán)格按程序辦理手續(xù)。第二嚴(yán)格執(zhí)行工程建設(shè)管理制度，進(jìn)一步規(guī)范項(xiàng)目法人責(zé)任制、招標(biāo)投標(biāo)制、建設(shè)監(jiān)理制、合同管理制和竣工驗(yàn)收制的實(shí)施辦法。第三強(qiáng)化對(duì)水利工程的招投標(biāo)管理，嚴(yán)格公開披露招標(biāo)信息，嚴(yán)格資格審查，嚴(yán)格執(zhí)行評(píng)標(biāo)紀(jì)律、規(guī)范評(píng)標(biāo)程序，加強(qiáng)評(píng)標(biāo)的公正性。第四強(qiáng)化對(duì)水利工程全過程監(jiān)督，從水利建設(shè)工程從立項(xiàng)、審批、招投標(biāo)、施工管理、竣工驗(yàn)收等各個(gè)環(huán)節(jié)，紀(jì)檢、監(jiān)察部門參與，自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。第五嚴(yán)格執(zhí)行《南通市市場(chǎng)廉政準(zhǔn)入暫行規(guī)定》，和開展廉政文化進(jìn)工地活動(dòng)，努力營(yíng)造水利工程建設(shè)市場(chǎng)的廉政氛圍。
    堅(jiān)持反腐倡廉戰(zhàn)略方針，完成了上級(jí)布置的黨風(fēng)廉政規(guī)定動(dòng)作，同時(shí)結(jié)合水利特點(diǎn)，開展了一些特色活動(dòng)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。
    各單位注重結(jié)合單位實(shí)際，開展理想信念和廉政教育，做好教育防范工作。加強(qiáng)了制度建設(shè)，對(duì)權(quán)力行使建立了監(jiān)督制約機(jī)制。各直屬單位都相繼出臺(tái)了一些規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的制度，對(duì)用人、用錢、物質(zhì)管理和使用制訂了相應(yīng)的監(jiān)督制約機(jī)制。黨務(wù)、所(處)務(wù)公開得到有效推進(jìn)。工作計(jì)劃、總結(jié)、當(dāng)前工作、重大事情、獎(jiǎng)金福利分配等情況能夠公開，讓職工知曉。
    2021年是全面實(shí)施“十三五”規(guī)劃的開局之年，州糧食局紀(jì)檢監(jiān)察及黨風(fēng)廉政工作在州紀(jì)委、州監(jiān)察局和局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)全州黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議精神，緊緊圍繞局的中心工作，認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察職能，較好的完成工作任務(wù)。
    加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政責(zé)任分解的監(jiān)督。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進(jìn)行科學(xué)分解，明確各自的目標(biāo)任務(wù)，工作標(biāo)準(zhǔn)。健全完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照黨組成員分工，于3月份制定了《湘西州糧食局20_年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解》。
    1、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)黨風(fēng)廉政及反腐敗工作會(huì)議精神，組織學(xué)習(xí)《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)論述摘編》、《黨章》。制做《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律組織》宣傳欄2個(gè)。
    2.開展糾正“四風(fēng)”監(jiān)督檢查專項(xiàng)活動(dòng)。元旦、春節(jié)期間按要求開展糾正“四風(fēng)”問題監(jiān)督檢查專題活動(dòng)、認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“九項(xiàng)規(guī)定”和州委“七條規(guī)定”精神，按時(shí)報(bào)送總結(jié)材料。
    3、開展警示教育。組織全體干部職工及直屬單位黨員觀看錄像片《不可觸碰的底線》衡陽(yáng)破壞選舉案，組織科級(jí)以上黨員參加了州紀(jì)委舉辦的“黨紀(jì)法規(guī)在我心中”警示巡講教育。認(rèn)真執(zhí)行《黨和國(guó)家工作人員操辦婚喪喜慶事宜情況報(bào)告制度》。6月17日，局黨組書記、局長(zhǎng)上《講政治、有信念是做好糧食工作的根本》廉政黨課。
    4、加強(qiáng)對(duì)重大項(xiàng)目、重大資金使用、重要人事任免情況的監(jiān)管檢查。5月28日參加了局選調(diào)2名工作人員的面試工作。6月中旬，參與軍供、財(cái)務(wù)人員組成的督查組對(duì)危倉(cāng)老庫(kù)(軍糧專項(xiàng))維修改造資金使用和項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)行督查，同時(shí)對(duì)軍糧差價(jià)補(bǔ)貼款專項(xiàng)資金使用和管理情況進(jìn)行檢查。督查組對(duì)8縣市危倉(cāng)老庫(kù)(軍糧專項(xiàng))維修改造資金是否按上級(jí)規(guī)定的維修范圍和內(nèi)容、施工安全和工程進(jìn)度以及軍糧差價(jià)補(bǔ)貼款的使用、管理等情況進(jìn)行了督查。通過聽取匯報(bào)、查財(cái)務(wù)賬和實(shí)地查看的形式，認(rèn)真進(jìn)行了軍糧專項(xiàng)資金的督查?？傮w來(lái)看，8縣市危倉(cāng)老庫(kù)(軍糧專項(xiàng))維修改造資金基本做到了?？顚Ｓ?。
    積極參加州紀(jì)委的相關(guān)會(huì)議和培訓(xùn)。紀(jì)檢組長(zhǎng)石松參加州紀(jì)委在北戴河舉辦的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。同時(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員平常注重自學(xué)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)。提高自身綜合素質(zhì)。配合、支持州紀(jì)委辦案，抽調(diào)兩人時(shí)間30天以上。較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    按照上級(jí)要求，為深入貫徹落實(shí)州紀(jì)委《關(guān)于印發(fā)〈湘西自治州“糾‘四風(fēng)’、治陋習(xí)”專項(xiàng)整治工作方案〉的通知》(州紀(jì)〔2021〕6號(hào))要求，結(jié)合我局工作實(shí)際，為確保整治工作有序開展，制定《自治州糧食局“糾四風(fēng)、治陋習(xí)”專項(xiàng)整治工作方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了分工。重點(diǎn)整治當(dāng)前黨員干部隊(duì)伍中存在的違規(guī)公款吃喝、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼或獎(jiǎng)金福利、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、違規(guī)收受禮品禮金、涉賭涉毒、公私不分、為官不為、執(zhí)法不公八個(gè)方面突出問題。按方案要求我們從七個(gè)方面認(rèn)真開展自查自糾，以明查暗訪形式多次進(jìn)行抽查和檢查，總體情況是好的，沒有違規(guī)行為發(fā)生。按時(shí)上報(bào)自查自糾情況報(bào)告。
    下半年工作安排。
    (一)加強(qiáng)對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”執(zhí)行過程的監(jiān)督檢查，確保落實(shí)到位。監(jiān)督黨員干部按規(guī)定報(bào)送個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告。
    (二)繼續(xù)做好“糾四風(fēng)、治陋習(xí)”專項(xiàng)整治監(jiān)督檢查工作。(12月底結(jié)束)。
    (三)加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督檢查。對(duì)局機(jī)關(guān)和下屬單位開展作風(fēng)督察兩次一季度一次，并進(jìn)行通報(bào)。
    (四)加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督。三季度對(duì)局機(jī)關(guān)及獨(dú)立會(huì)計(jì)核二級(jí)單位財(cái)務(wù)收支、“三公”經(jīng)費(fèi)開資情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查。
    (五)四季度組織開展一次本單位中層干部述職述廉活動(dòng)。
    1.加強(qiáng)節(jié)假日期間領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律作風(fēng)建設(shè)。在春節(jié)、清明、“五一”等節(jié)假日期間，開公司紀(jì)委組織開展了系列宣傳、教育工作，積極學(xué)習(xí)集團(tuán)紀(jì)委相關(guān)文件精神，進(jìn)一步加強(qiáng)了廣大黨員干部的廉潔自律意識(shí)，做到廉潔從業(yè)。
    2.開展領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是新任干部廉政約談工作。主要針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部在理論學(xué)習(xí)、崗位履職、廉潔從業(yè)和作風(fēng)建設(shè)方面進(jìn)行談話，促進(jìn)了公司廉政工作的開展。
    3.組織召開公司2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)大會(huì)，與參會(huì)的子公司簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，并選聘出公司25名廉潔從業(yè)監(jiān)督員，進(jìn)一步夯實(shí)了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的隊(duì)伍建設(shè)。
    4.經(jīng)過前期的認(rèn)真準(zhǔn)備和材料上報(bào)，公司效能監(jiān)察《中水利用項(xiàng)目》獲集團(tuán)紀(jì)委批復(fù)立項(xiàng)，公司紀(jì)委將根據(jù)要求認(rèn)真開展檢查、總結(jié)等工作。
    一是部分領(lǐng)域存在監(jiān)督空白或監(jiān)督不到位的情況。由于人員配置及紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)等方面原因，紀(jì)委在一些領(lǐng)域出現(xiàn)監(jiān)督缺位、空白，或者監(jiān)督不到位、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的情況。比如對(duì)部門或子公司實(shí)施“三重一大”集體決策制的監(jiān)督時(shí)，一定范圍內(nèi)、一定程度上存在監(jiān)督不到位的問題。今后將加強(qiáng)紀(jì)檢人員隊(duì)伍建設(shè)，不斷完善監(jiān)督制度，進(jìn)一步提高紀(jì)委工作覆蓋面和監(jiān)督效果。
    二是監(jiān)督檢查方式較為單一。雖然公司有廉潔從業(yè)員監(jiān)督制度，但是由于部分廉潔從業(yè)員的監(jiān)督意識(shí)不強(qiáng)等原因，不能很好地發(fā)揮監(jiān)督的效用。今后將加強(qiáng)對(duì)廉潔從業(yè)監(jiān)督員的培訓(xùn)和引導(dǎo)，嘗試廉潔從業(yè)監(jiān)督員參加公司紀(jì)委例會(huì)，提高監(jiān)督員日常工作的監(jiān)督意識(shí)。
    為搞好今年的紀(jì)檢監(jiān)察特色創(chuàng)新工作，我們主要采取了以下措施：一是安排部署早。年初，我們即召開縣紀(jì)委常委擴(kuò)大會(huì)議，對(duì)今年的紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新工作進(jìn)行安排部署，深入分析了反腐倡廉創(chuàng)新工作重要意義，明確了紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新工作的實(shí)質(zhì)就是“早一步、深一拍、特一點(diǎn)”九個(gè)字，創(chuàng)新是在落實(shí)經(jīng)常性工作基礎(chǔ)上的提升，是解決實(shí)際問題方式、方法和對(duì)策的改進(jìn)，是對(duì)工作中經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的總結(jié)，是對(duì)不符合當(dāng)前形勢(shì)的各種束縛的破除?！霸缫徊健?，就是要做到“人無(wú)我有”。雖然上級(jí)沒有部署，但能根據(jù)本地、本部門新情況、新問題、新矛盾，開展新工作、采取新措施，超前實(shí)施治理，推進(jìn)問題解決和反腐倡廉工作深入，這就是創(chuàng)新?！吧钜慌摹?，就是要做到“人有我深”。一些常規(guī)工作大家都在做，但能針對(duì)工作中遇到的新情況、新問題，主動(dòng)超前采取新辦法、新措施，推動(dòng)工作深入，這也是創(chuàng)新?！疤匾稽c(diǎn)”，就是要做到“工作有特色”。這種特色不是“花架子”、不是“空口號(hào)”，而是反腐倡廉工作創(chuàng)新成果的結(jié)晶，是確保反腐倡廉工作取得實(shí)實(shí)在在工作成效、得到廣大群眾認(rèn)同支持和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)肯定和推廣的“金字招牌”。一項(xiàng)工作，只有做到了成效顯著、群眾支持、上級(jí)肯定，才能真正算得上有特色、有創(chuàng)新。
    二是調(diào)度督查實(shí)?？h紀(jì)委監(jiān)察局班子把創(chuàng)新工作擺上重要位置，做到“一把手”親自過問，成立了由縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組。結(jié)合年初工作任務(wù)分解，制定了特色創(chuàng)新工作項(xiàng)目實(shí)施方案，將確定的創(chuàng)新項(xiàng)目及任務(wù)目標(biāo)、完成時(shí)序等，分解落實(shí)到縣紀(jì)委機(jī)關(guān)內(nèi)部各職能室和有關(guān)責(zé)任人?？h紀(jì)委常委會(huì)每月召開工作例會(huì)時(shí)，都將創(chuàng)新工作列入重要議題，切實(shí)解決創(chuàng)新工作中的問題，推進(jìn)創(chuàng)新工作深入開展。為保證創(chuàng)新工作真正創(chuàng)特色、上水平，縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)了對(duì)創(chuàng)新工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)指導(dǎo)，制定出臺(tái)了創(chuàng)新工作考核評(píng)比辦法，推進(jìn)了創(chuàng)新工作的制度化、規(guī)范化。
    三是調(diào)查研究深。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道。調(diào)查研究，說(shuō)到底就是要“吃透上情”、“摸清下情”和“借鑒左右”。為保證創(chuàng)新工作重點(diǎn)突出、切合實(shí)際，縣紀(jì)委把調(diào)查研究作為推進(jìn)工作創(chuàng)新的基礎(chǔ)性工作來(lái)抓，組成多個(gè)調(diào)研組分頭調(diào)研立項(xiàng)，通過召開座談會(huì)、發(fā)放征詢意見書等形式，對(duì)十余個(gè)創(chuàng)新課題進(jìn)行篩選后，明確了干部作風(fēng)整頓、在重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目設(shè)立行政效能部、建立部門聯(lián)合處理信訪機(jī)制、加強(qiáng)廉政文化與瑤文化、紅色文化的有機(jī)融合等4個(gè)創(chuàng)新工作重點(diǎn)。通過深入調(diào)研，形成了比較切合實(shí)際的創(chuàng)新工作思路。
    1．江華瑤文化歷史悠久，飽含廉政思想：江華是全國(guó)最大的瑤族自治縣，以盤王文化為主體的瑤文化是南嶺、甚至是全國(guó)民族歷史文化的核心。江華瑤文化飽含廉政思想：一是勤勞智慧、勇于創(chuàng)新的精神，二是艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的精神；三是迎難而上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神。
    2．江華紅色文化內(nèi)容豐富，廉政思想深厚：江華是革命老區(qū)，早期黨史人物和紅軍長(zhǎng)征、抗日戰(zhàn)爭(zhēng)、解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期留下的歷史遺跡眾多，形成了燦爛奪目的紅色文化。紅色文化中廉政思想深厚：一是艱苦創(chuàng)業(yè)、敢為人先的精神，二是心憂天下、一心為民的精神，三是英勇奮斗、不怕犧牲的精神。
    3．創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，加強(qiáng)瑤文化、紅色文化與廉政文化的融合。
    一是把瑤文化和紅色文化資源轉(zhuǎn)化為生動(dòng)活潑的廉政教育陣地。大力挖掘、有效整合瑤文化和紅色文化資源，打造勤政廉政教育陣地。2010年12月，縣紀(jì)委、縣委宣傳部、縣監(jiān)察局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于把瑤文化和紅色文化納入廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)的通知》。把江華瑤文化和紅色文化納入廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)的重要內(nèi)容。修建了瑤族文化公園，建設(shè)了全世界最大的瑤族圖騰坊，在江華火車站站前廣場(chǎng)建好了全世界最大的瑤族銅鑄長(zhǎng)鼓。氣勢(shì)恢宏的盤王殿修繕一新，政府出資建好了李啟漢烈士故居、陳為人烈士故居、江華同志故居等一批廉政文化教育基地，出版了《中國(guó)共產(chǎn)黨江華瑤族自治縣歷史》，評(píng)選“縣級(jí)黨史教育基地”并授牌，成立“神州瑤都紅色歷史文化研究中心”等。注重發(fā)揮瑤文化和紅色文化廉政思想的外在影響力，實(shí)現(xiàn)寓廉于學(xué)。通過舉辦瑤族長(zhǎng)鼓舞大賽、參觀烈士故居等一系列活動(dòng)，提高瑤文化和紅色文化廉政思想的滲透力和影響力。
    二是把瑤文化和紅色文化成果轉(zhuǎn)化為廣大干部群眾喜聞樂見的精神文化享受。我們著眼廉政教育的最佳效果，不斷豐富拓展廉政文化建設(shè)的形式和內(nèi)容。大力開展瑤文化和紅色文化作品與文藝創(chuàng)作，形成了一批具有重要教育價(jià)值的精品成果，使廉政文化建設(shè)成果以生動(dòng)形象的藝術(shù)形式貼近群眾。出版發(fā)行了《瑤都寶藏－江華文化遺產(chǎn)志》、《江華傳》等多部紅色著作；創(chuàng)作了榮獲湖南省“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)、亞廣聯(lián)金獎(jiǎng)的《盤王之女》、《大瑤山放歌》，獲全國(guó)群星獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)的《木龍歌》等優(yōu)秀民族音樂作品?？h財(cái)政拿出10萬(wàn)元專項(xiàng)資金，重獎(jiǎng)18名在傳承瑤文化方面有突出貢獻(xiàn)的人。全面開展瑤文化和紅色文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭、進(jìn)農(nóng)村活動(dòng)。把江華瑤文化、紅色文化進(jìn)校園作為廉政文化“進(jìn)校園”的重要內(nèi)容，一是把沱江鎮(zhèn)三小改為“為人小學(xué)”（以革命烈士陳為人命名），把碼市中心小學(xué)改為“啟漢小學(xué)”（以革命烈士李啟漢命名），把沱江鎮(zhèn)一小作為“校園瑤文化傳承基地”試點(diǎn)學(xué)校。采取“政府買單，群眾看戲”的方式，將《盤王大歌》等節(jié)目在全縣進(jìn)行巡回演出。組織瑤文化宣傳隊(duì)在文化廣場(chǎng)演出40余場(chǎng)次，觀看群眾達(dá)3萬(wàn)余人。以建黨90周年為契機(jī)，在全縣開展江華黨史知識(shí)競(jìng)賽、紅色廉政文化書畫展、唱紅歌和瑤歌比賽等活動(dòng)。通過這些形式，寓教于樂，營(yíng)造濃厚的廉政文化氛圍。
    三是把瑤文化和紅色文化廉政內(nèi)涵提升為江華全縣人民的時(shí)代精神。從盤王首創(chuàng)的耕山文化中提煉出來(lái)的艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的精神，已成為中華農(nóng)耕文化重要組成部分，為繼承和發(fā)揚(yáng)光大這種精神，我們堅(jiān)持與時(shí)代精神相結(jié)合，把江華瑤文化和紅色文化的廉政內(nèi)涵不斷賦予新的時(shí)代精神，既突出艱苦創(chuàng)業(yè)、清正廉潔、奉公為民等革命傳統(tǒng)精神，又提煉符合江華當(dāng)前實(shí)際、凝聚江華人心的時(shí)代精神，形成了以“立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔奉公、與時(shí)俱進(jìn)、奮發(fā)趕超、富民強(qiáng)縣”為核心內(nèi)容的新時(shí)期江華精神。通過舉辦中國(guó)瑤族盤王節(jié)暨第三屆民族民間文化旅游節(jié)，吸引了來(lái)自全國(guó)各地萬(wàn)余名瑤族民眾參與。通過舉行聲勢(shì)浩大、全民參與的瑤族長(zhǎng)鼓舞大賽，將江華精神發(fā)揚(yáng)光大，激勵(lì)江華廣大瑤族同胞和其他各民族同胞始終保持干事創(chuàng)業(yè)的激情、頑強(qiáng)拼搏的意志、樂于奉獻(xiàn)的品質(zhì)和奮勇爭(zhēng)先的斗志。
    四是把瑤文化和紅色文化效應(yīng)轉(zhuǎn)化為執(zhí)政為民的理念，促進(jìn)江華經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。我們把建設(shè)瑤文化和紅色文化，加強(qiáng)廉政教育所產(chǎn)生的積極效應(yīng)更多地體現(xiàn)在工作實(shí)踐中，既用健康向上的先進(jìn)廉政文化筑牢黨員干部的思想道德防線，又結(jié)合江華的實(shí)際，努力從體制上進(jìn)行創(chuàng)新，切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級(jí)基層組織黨風(fēng)廉政建設(shè)，大力推行黨務(wù)政務(wù)公開，切實(shí)保障黨員干部和群眾的參與權(quán)、知情權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，使清廉、務(wù)實(shí)、為民的要求成為各級(jí)黨組織和黨員干部的自覺行動(dòng)，堅(jiān)持執(zhí)政為民，帶頭干事創(chuàng)業(yè)，凝聚了發(fā)展合力，有力地促進(jìn)了縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快和諧穩(wěn)定發(fā)展。
    今年以來(lái)，縣紀(jì)委干部管理室在縣紀(jì)委、監(jiān)察局和市紀(jì)委、監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞建設(shè)高素質(zhì)的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的總體目標(biāo)，不斷強(qiáng)化干部管理工作，增強(qiáng)服務(wù)和參謀意識(shí)，及時(shí)研究情況，解決新問題，創(chuàng)造性地開展工作，為深入推進(jìn)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
    1、圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委換屆工作。按照中、省、市紀(jì)委《關(guān)于認(rèn)真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委換屆工作的通知》要求，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委換屆工作進(jìn)行了安排部署，印發(fā)了__縣《關(guān)于認(rèn)真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委換屆工作的通知》，并與組織部進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，嚴(yán)格把關(guān)，圓滿完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委的換屆工作。
    2、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部日常監(jiān)督管理。為進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)明紀(jì)律，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作人員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)正確履行職責(zé)，樹立紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及其工作人員的良好形象，按照《關(guān)于機(jī)關(guān)工作人員執(zhí)行公務(wù)的若干規(guī)定(試行)》的要求，制定下發(fā)了《機(jī)關(guān)工作人員執(zhí)行公務(wù)備案表》，嚴(yán)格按照相關(guān)要求、程序執(zhí)行查辦案件、專項(xiàng)檢查等公務(wù)。
    3、認(rèn)真組織參加全市紀(jì)檢監(jiān)察崗位技能競(jìng)賽。嚴(yán)格按照市紀(jì)委要求，經(jīng)過層層篩選，擇優(yōu)選拔，5月份參加了全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)崗位技能知識(shí)競(jìng)賽，并取得了優(yōu)異的成績(jī)。
    4、圓滿完成我縣紀(jì)委換屆工作。按照市紀(jì)委換屆工作的總體安排，配合市紀(jì)委換屆指導(dǎo)組和縣委組織部完成了我縣紀(jì)委換屆工作。
    5、指導(dǎo)派出機(jī)構(gòu)正確履行職責(zé)。根據(jù)__縣《紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)改革的實(shí)施方案》和《紀(jì)工委、監(jiān)察分局工作運(yùn)行實(shí)施細(xì)則》，紀(jì)工委、監(jiān)察分局于__年_月上旬至_月底，分別對(duì)_個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、_個(gè)縣直部門的領(lǐng)導(dǎo)班子及其領(lǐng)導(dǎo)干部開展了專項(xiàng)巡查和駐部門巡查工作。根據(jù)工作安排，印發(fā)了《__縣紀(jì)委、監(jiān)察局__年專項(xiàng)巡查方案》、《__縣紀(jì)委、監(jiān)察局關(guān)于紀(jì)工委、監(jiān)察分局駐鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣直部門巡查工作實(shí)施方案》、《__縣紀(jì)委、監(jiān)察局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)工委、監(jiān)察分局對(duì)轄管鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門及聯(lián)系單位執(zhí)行日常報(bào)告制度的意見》、《__縣紀(jì)委、監(jiān)察局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)工委、監(jiān)察分局列席轄管鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門和聯(lián)系單位會(huì)議的意見》等相關(guān)文件，進(jìn)一步發(fā)揮了紀(jì)工委、監(jiān)察分局職能作用。
    6、深入推進(jìn)素質(zhì)工程建設(shè)。認(rèn)真組織參加全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)持證上崗考試工作，嚴(yán)格按照市紀(jì)委要求，組織包括各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀(jì)委書記、紀(jì)委委員在內(nèi)的共計(jì)__人參加考試。
    按照市紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步深入推進(jìn)中紀(jì)發(fā)〔20_〕9號(hào)、10號(hào)文件貫徹落實(shí)工作的通知》要求，認(rèn)真開展自查，逐一按照兩個(gè)文件的要求，認(rèn)真整改完善，并對(duì)整體工作開展情況進(jìn)行了深入總結(jié)。
    明年工作安排：
    1、組織好機(jī)關(guān)、紀(jì)工委、監(jiān)察分局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部教育培訓(xùn)工作。
    2、對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部執(zhí)行公務(wù)情況進(jìn)行走訪調(diào)查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)或不廉潔行為及時(shí)予以糾正。
    3、指導(dǎo)紀(jì)工委、監(jiān)察分局完善運(yùn)行機(jī)制，確保派駐機(jī)構(gòu)正確履行職責(zé)，充分發(fā)揮作用，配合做好2014年巡查工作，加大巡查力度。
    4、積極組織紀(jì)委_的相關(guān)事項(xiàng)，上報(bào)市紀(jì)委干部監(jiān)督管理室。
    5、繼續(xù)抓好中紀(jì)發(fā)【20__】9號(hào)、10號(hào)文件的貫徹落實(shí)。
    我局紀(jì)檢監(jiān)察工作以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照中共中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20_—20_年工作規(guī)劃》和市委《實(shí)施方案》、《南通市懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架》的要求，貫徹標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預(yù)防的方針，協(xié)助黨組扎實(shí)推進(jìn)具有水利特色的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，現(xiàn)將紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)如下：
    一、建立健全懲防體系領(lǐng)導(dǎo)體系，完善懲防體系工作機(jī)制。在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《工作規(guī)劃》和市委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解任務(wù)的基礎(chǔ)上，為貫徹落實(shí)好20_年度《工作規(guī)劃》和黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作任務(wù)，加強(qiáng)了懲防體系領(lǐng)導(dǎo)體系建設(shè)，完善懲防體系工作機(jī)制，全面落實(shí)懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
    1、協(xié)助黨組推進(jìn)懲防體系建設(shè)，責(zé)任主體得到落實(shí)。協(xié)助黨組在全面落實(shí)《工作規(guī)劃》和市委《實(shí)施方案》、《南通市懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架》，在落實(shí)懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中承擔(dān)著主體責(zé)任，對(duì)《實(shí)施方案》、懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，注重結(jié)合本局工作實(shí)際，進(jìn)行認(rèn)真研究，及時(shí)部署。今年又先后出臺(tái)了《20_年南通市水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》(通水利黨組[20_]9號(hào)文件)、《關(guān)于開展“加強(qiáng)黨性修養(yǎng)堅(jiān)持廉潔從政”黨性黨風(fēng)黨紀(jì)主教育的實(shí)施方案》(通水利黨組[20_]10號(hào)文件)、《關(guān)于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)實(shí)施方案》(通水利黨組[20_]11號(hào)文件)，這些文件的出臺(tái)，確保了懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)工作全面有序推進(jìn)。
    2、協(xié)助黨組分解落實(shí)責(zé)任，懲防體系工作得到全面落實(shí)。為了扎實(shí)推進(jìn)懲治與預(yù)防腐敗體系工作，把各項(xiàng)工作落到實(shí)處，在建立黨風(fēng)廉政建設(shè)機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上做到分工明確，責(zé)任明確，職責(zé)明確，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，紀(jì)檢組履行好協(xié)調(diào)職能。08年局領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整時(shí)，對(duì)局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整，并對(duì)20_年度黨風(fēng)廉政建設(shè)暨懲治和預(yù)防腐敗體系的各項(xiàng)工作進(jìn)行分解落實(shí)，有力地促進(jìn)了一把手負(fù)好總責(zé)。同時(shí)，黨組在年初對(duì)水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行分解，分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)職責(zé)分工，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，承擔(dān)起分工職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨懲防體系工作任務(wù)的布置，監(jiān)督檢查。
    3、懲防體系工作機(jī)制進(jìn)一步完善。在懲防體系工作機(jī)制建設(shè)方面，第一，堅(jiān)持和完善了黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，部門各負(fù)其責(zé)。結(jié)合水利部門工作的特點(diǎn)，梳理出28項(xiàng)工作任務(wù)，將其分解到領(lǐng)導(dǎo)班子成員和相關(guān)職能處室，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一起布置，一起落實(shí)，一起檢查考核，確保懲防體系和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到落實(shí)。第二，堅(jiān)持體制機(jī)制創(chuàng)新，在干部的提拔任用、水利工程招投標(biāo)、行政審批、行政處罰等重大權(quán)力的行使上，堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和群眾的監(jiān)督，積極探索新的制度體系。同時(shí)教育黨員干部嚴(yán)格遵守法紀(jì)，執(zhí)行制度，提高制度的執(zhí)行力。第三，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力的監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)班子成員和直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部、人財(cái)物的管理使用、關(guān)鍵崗位等方面的監(jiān)督，開好民主生活會(huì)，提高民主生活的質(zhì)量推行政務(wù)、黨務(wù)公開，保證黨員行使民主權(quán)利。關(guān)口前移，做好預(yù)防。第四，做到有案必查，一查到底，決不手軟。
    二、全面貫徹落實(shí)《工作規(guī)劃》，積極推進(jìn)懲防體系建設(shè)。在推進(jìn)懲防體系建設(shè)，貫徹落實(shí)《工作規(guī)劃》工作中，我們注重抓好構(gòu)建拒腐防變教育機(jī)制、反腐倡廉制度體系、權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制、工作推進(jìn)機(jī)制、糾風(fēng)工作長(zhǎng)效管理機(jī)制，初步形成了具有南通水利特色的懲防腐敗體系。
    2、構(gòu)建反腐倡廉制度體系，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和黨員干部的行為。根據(jù)建立懲治與預(yù)防腐敗體系的要求，我們對(duì)20_年制訂的31項(xiàng)制度執(zhí)行情況進(jìn)行調(diào)研，經(jīng)過認(rèn)真梳理，對(duì)適合懲防腐敗體系、且執(zhí)行情況比較好的制度給予了保留，對(duì)部分有欠缺的制度進(jìn)行修訂完善，通過局權(quán)力運(yùn)行情況的排查，新增一部分權(quán)力運(yùn)行的內(nèi)控制度，通水利黨組[20_]11號(hào)文件發(fā)出了《關(guān)于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)實(shí)施方案》。對(duì)重新制訂和需要修訂完善的五個(gè)方面20項(xiàng)制度進(jìn)行責(zé)任分解，落實(shí)到處室，并明確規(guī)定將制度建設(shè)完成情況作為年終考核的重要內(nèi)容。目前已完成10項(xiàng)制度，其它制度將在20_年推出，從而基本形成水利系統(tǒng)反腐倡廉制度體系。為規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和黨員干部的行為打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    3、構(gòu)建權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制，注重做好事中預(yù)防。積極探索，力求做好構(gòu)建權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制每個(gè)方面。第一充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察專職機(jī)構(gòu)的作用，提前介入局重大工程、工作、決策。重大權(quán)力的運(yùn)行，得到了分權(quán)制約和集體討論，如對(duì)水政監(jiān)察案件的處理，原來(lái)辦案從調(diào)查到處罰，是由水政監(jiān)察支隊(duì)一家辦理的。今年根據(jù)權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控制約的要求作了重大調(diào)整，采取了水政監(jiān)察支隊(duì)主要負(fù)責(zé)案件的調(diào)查和認(rèn)定，提出處罰建議;水政水資源處對(duì)案件進(jìn)行審核，提出審核意見;最后由案件審理委員會(huì)集體討論決定。如今年對(duì)省水利廳移交的四條非法采砂船，就是采用了這種監(jiān)控制約程序，使權(quán)力運(yùn)行更加公開透明。第二按照黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求，通過分管局長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)分管范圍內(nèi)行政權(quán)力運(yùn)行情況，實(shí)行全面監(jiān)督和控制，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)報(bào)告、及時(shí)控制、及時(shí)整改糾正第三隨時(shí)對(duì)水利工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)等每個(gè)程序進(jìn)行監(jiān)督。第四公開紀(jì)檢監(jiān)察的電話號(hào)碼，暢通監(jiān)督舉報(bào)途徑。第五通過召開座談會(huì)、聽取意見和建議，發(fā)征求意見表進(jìn)行征求意見等形式，充分發(fā)揮民主監(jiān)督的作用。此外我們對(duì)下屬事業(yè)單位采取開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核、財(cái)務(wù)檢查和審計(jì)等方法進(jìn)行監(jiān)控。
    4、構(gòu)建工作推進(jìn)機(jī)制，營(yíng)造積極向上氛圍。在懲治與預(yù)防腐敗體系工作推進(jìn)機(jī)制方面，對(duì)懲治與預(yù)防腐敗體系工作任務(wù)進(jìn)行分解落實(shí)，責(zé)任到人來(lái)實(shí)施，通過領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)懲治與預(yù)防腐敗體系工作的督查、督辦來(lái)推進(jìn)。在制度建設(shè)方面的工作，協(xié)助黨組專門出臺(tái)了《關(guān)于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)實(shí)施方案》文件，把制度建設(shè)任務(wù)分解落實(shí)落實(shí)到各處室，在制度辦理中，監(jiān)察室專門負(fù)責(zé)督查、督辦，各項(xiàng)制度初稿及時(shí)提交黨組會(huì)討論。
    此外，運(yùn)用監(jiān)督手段來(lái)推進(jìn)中心工作方面，我們也進(jìn)行了積極的探索。監(jiān)察室今年對(duì)拉動(dòng)內(nèi)需工作、農(nóng)村安全飲水和農(nóng)村河道整治工作、節(jié)水型社(2020年個(gè)人工作總結(jié)暨工作計(jì)劃)會(huì)建設(shè)等3項(xiàng)工作進(jìn)行專項(xiàng)督查，并形成督查報(bào)告，營(yíng)造積極向上，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展。
    6、加強(qiáng)水利工程建設(shè)的管理與監(jiān)督，不插手水利工程項(xiàng)目招投標(biāo)。
    工程建設(shè)領(lǐng)域是腐敗的高發(fā)區(qū)，水利工程建設(shè)領(lǐng)域同樣是產(chǎn)生腐敗的高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)。為確保水利工程安全、資金安全、干部安全我們加強(qiáng)水利工程建設(shè)的管理與監(jiān)督。第一水利工程建設(shè)項(xiàng)目，嚴(yán)格按程序辦理手續(xù)。第二嚴(yán)格執(zhí)行工程建設(shè)管理制度，進(jìn)一步規(guī)范項(xiàng)目法人責(zé)任制、招標(biāo)投標(biāo)制、建設(shè)監(jiān)理制、合同管理制和竣工驗(yàn)收制的實(shí)施辦法。第三強(qiáng)化對(duì)水利工程的招投標(biāo)管理，嚴(yán)格公開披露招標(biāo)信息，嚴(yán)格資格審查，嚴(yán)格執(zhí)行評(píng)標(biāo)紀(jì)律、規(guī)范評(píng)標(biāo)程序，加強(qiáng)評(píng)標(biāo)的公正性。第四強(qiáng)化對(duì)水利工程全過程監(jiān)督，從水利建設(shè)工程從立項(xiàng)、審批、招投標(biāo)、施工管理、竣工驗(yàn)收等各個(gè)環(huán)節(jié)，紀(jì)檢、監(jiān)察部門參與，自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。第五嚴(yán)格執(zhí)行《南通市市場(chǎng)廉政準(zhǔn)入暫行規(guī)定》，和開展廉政文化進(jìn)工地活動(dòng)，努力營(yíng)造水利工程建設(shè)市場(chǎng)的廉政氛圍。
    三、堅(jiān)持反腐倡廉戰(zhàn)略方針，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)2020最新紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)工作總結(jié)。堅(jiān)持反腐倡廉戰(zhàn)略方針，完成了上級(jí)布置的黨風(fēng)廉政規(guī)定動(dòng)作，同時(shí)結(jié)合水利特點(diǎn)，開展了一些特色活動(dòng)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。
    各單位注重結(jié)合單位實(shí)際，開展理想信念和廉政教育，做好教育防范工作。加強(qiáng)了制度建設(shè)，對(duì)權(quán)力行使建立了監(jiān)督制約機(jī)制。各直屬單位都相繼出臺(tái)了一些規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的制度，對(duì)用人、用錢、物質(zhì)管理和使用制訂了相應(yīng)的監(jiān)督制約機(jī)制。黨務(wù)、所(處)務(wù)公開得到有效推進(jìn)。工作計(jì)劃、總結(jié)、當(dāng)前工作、重大事情、獎(jiǎng)金福利分配等情況能夠公開，讓職工知曉。
    1.加強(qiáng)節(jié)假日期間領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律作風(fēng)建設(shè)。在春節(jié)、清明、“五一”等節(jié)假日期間，開公司紀(jì)委組織開展了系列宣傳、教育工作，積極學(xué)習(xí)集團(tuán)紀(jì)委相關(guān)文件精神，進(jìn)一步加強(qiáng)了廣大黨員干部的廉潔自律意識(shí)，做到廉潔從業(yè)。
    2.開展領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是新任干部廉政約談工作。主要針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部在理論學(xué)習(xí)、崗位履職、廉潔從業(yè)和作風(fēng)建設(shè)方面進(jìn)行談話，促進(jìn)了公司廉政工作的開展。
    3.組織召開公司20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)大會(huì)，與參會(huì)的子公司簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，并選聘出公司25名廉潔從業(yè)監(jiān)督員，進(jìn)一步夯實(shí)了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的隊(duì)伍建設(shè)。
    4.經(jīng)過前期的認(rèn)真準(zhǔn)備和材料上報(bào)，公司效能監(jiān)察《中水利用項(xiàng)目》獲集團(tuán)紀(jì)委批復(fù)立項(xiàng)，公司紀(jì)委將根據(jù)要求認(rèn)真開展檢查、總結(jié)等工作。
    一是部分領(lǐng)域存在監(jiān)督空白或監(jiān)督不到位的情況。由于人員配置及紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)等方面原因，紀(jì)委在一些領(lǐng)域出現(xiàn)監(jiān)督缺位、空白，或者監(jiān)督不到位、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的情況。比如對(duì)部門或子公司實(shí)施“三重一大”集體決策制的監(jiān)督時(shí)，一定范圍內(nèi)、一定程度上存在監(jiān)督不到位的問題。今后將加強(qiáng)紀(jì)檢人員隊(duì)伍建設(shè)，不斷完善監(jiān)督制度，進(jìn)一步提高紀(jì)委工作覆蓋面和監(jiān)督效果。
    二是監(jiān)督檢查方式較為單一。雖然公司有廉潔從業(yè)員監(jiān)督制度，但是由于部分廉潔從業(yè)員的監(jiān)督意識(shí)不強(qiáng)等原因，不能很好地發(fā)揮監(jiān)督的效用。今后將加強(qiáng)對(duì)廉潔從業(yè)監(jiān)督員的培訓(xùn)和引導(dǎo)，嘗試廉潔從業(yè)監(jiān)督員參加公司紀(jì)委例會(huì)，提高監(jiān)督員日常工作的監(jiān)督意識(shí)。
    今年以來(lái)，鼓樓區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局在區(qū)委、區(qū)政府和市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)，推進(jìn)全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新成效。
    區(qū)紀(jì)委主動(dòng)協(xié)助區(qū)委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，同時(shí)認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，促進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”有效落實(shí)，助推全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。一是明晰責(zé)任清單。認(rèn)真落實(shí)省委“五抓五看”要求，配合區(qū)委對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”內(nèi)容進(jìn)行梳理，制定《鼓樓區(qū)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”清單》，明晰區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子、區(qū)委主要負(fù)責(zé)人、區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和區(qū)紀(jì)委承擔(dān)的責(zé)任，并督促全區(qū)10個(gè)街鎮(zhèn)、20個(gè)區(qū)政府工作部門結(jié)合實(shí)際制定“兩個(gè)責(zé)任”清單。二是強(qiáng)化責(zé)任考核。協(xié)助區(qū)委開展20_年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查，由區(qū)委帶隊(duì)，組成10個(gè)考核組，對(duì)10個(gè)街鎮(zhèn)和10個(gè)區(qū)直部門落實(shí)兩個(gè)責(zé)任情況進(jìn)行重點(diǎn)考核，對(duì)考核排名靠后的2個(gè)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政責(zé)任談話。開展街鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)向區(qū)紀(jì)委全會(huì)述廉述責(zé)工作，組織區(qū)紀(jì)委委員評(píng)議述廉述責(zé)情況。分析責(zé)任制考核工作程序、考核內(nèi)容中存在的不足之處，研究制定20_年度責(zé)任制檢查考核評(píng)分細(xì)則，力求考核辦法科學(xué)化。三是堅(jiān)持問題導(dǎo)向。針對(duì)省對(duì)市、市對(duì)區(qū)責(zé)任制考核“問題清單”，制定整改方案，明確責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改期限，加強(qiáng)督查督辦，確保逐項(xiàng)整改落實(shí)。針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和平常督查發(fā)現(xiàn)的51個(gè)問題，列出清單，逐條提出整改意見建議，督促各單位限期抓好整改落實(shí)并反饋整改情況。同時(shí)強(qiáng)化問責(zé)，今年1—9月，對(duì)6名落實(shí)兩個(gè)責(zé)任不力的領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究，以問責(zé)推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。
    按照監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”要求，運(yùn)用批評(píng)教育、黨紀(jì)輕處分和組織處理、重處分和重大職務(wù)調(diào)整及嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查等方式，開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作。一是加大信訪初核力度。落實(shí)信訪舉報(bào)“零暫存”工作要求，準(zhǔn)確運(yùn)用市紀(jì)委信訪件分流及跟蹤管理系統(tǒng)，對(duì)信訪舉辦件即時(shí)簽收、逐件處置，做到辦理全部覆蓋、狀態(tài)實(shí)時(shí)跟蹤、逾期多方督辦。今年1—9月，區(qū)紀(jì)委共受理檢控類初信初訪71件，初步核實(shí)62件，談話函詢9件，查實(shí)問題14件，查實(shí)率23.33%，轉(zhuǎn)立案13件，批評(píng)教育1件，實(shí)現(xiàn)了“零暫存”。二是保持懲腐高壓態(tài)勢(shì)。圍繞黨員干部廉潔從政、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的突出問題，集中查處黨員干部違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和基層腐敗問題，重點(diǎn)查處黨的后不收手、不收斂、頂風(fēng)違紀(jì)行為。今年1—9月，新立案件19件，比去年同期增加1件，其中，鄉(xiāng)科級(jí)干部3件，同比增加2件，經(jīng)濟(jì)大案7件，比去年同期同比持平。其中，溫泉小學(xué)教導(dǎo)主任馬艷霞利用職便受賄、安泰街道多家下屬企業(yè)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神，區(qū)數(shù)字辦下屬企業(yè)區(qū)數(shù)據(jù)信息服務(wù)中心干部職務(wù)侵占、違反廉潔紀(jì)律等典型案件的查處，起到震懾作用。三是把握運(yùn)用“四種形態(tài)”。轉(zhuǎn)變理念，改進(jìn)方式，把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是立足抓早抓小，對(duì)黨員干部一般性、苗頭性和輕微違紀(jì)問題，按照干部管理權(quán)限，進(jìn)行談話提醒、教育誡勉，把問題消除在破紀(jì)之初、違法之前。今年1—9月，開展廉政談話函詢32人，給予輕處分10人、組織(適當(dāng))處理7人、重處分1人，輕處分和組織(適當(dāng))處理占98%。
    按照“經(jīng)常抓、深入抓、持久抓”的要求，寸土不讓，弛而不息糾“四風(fēng)”，促進(jìn)中央八項(xiàng)規(guī)定精神落地生根。一是持續(xù)加大督查力度。健全常態(tài)化督查機(jī)制，會(huì)同區(qū)財(cái)政局、區(qū)審計(jì)局、區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心，成立4個(gè)督查組，持續(xù)對(duì)全區(qū)各單位落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況進(jìn)行7輪日常督查，防止“四風(fēng)”反彈。抓住元旦春節(jié)、清明、五一端午、中秋國(guó)慶等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，開展6輪次明察暗訪，重點(diǎn)督查治理公款送節(jié)禮、公款吃喝、公款旅游、公車私用、利用婚喪喜慶斂財(cái)?shù)取肮?jié)日病”。二是大力督促部門履職。按照省紀(jì)委“1+x”督查工作的要求，制定《關(guān)于開展“虛假名義違規(guī)報(bào)銷”問題專項(xiàng)整治工作方案》，轉(zhuǎn)發(fā)市紀(jì)委《20_年中秋國(guó)慶期間廉潔紀(jì)律集中督查工作細(xì)化方案》，督促區(qū)財(cái)政局、審計(jì)局、人社局等10個(gè)職能部門根據(jù)各自在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神中擔(dān)負(fù)的職責(zé)開展監(jiān)督檢查。中秋國(guó)慶期間，區(qū)相關(guān)職能部門共檢查了67家單位，發(fā)現(xiàn)問題線索及時(shí)移送區(qū)紀(jì)委，區(qū)紀(jì)委以下發(fā)“問題清單”的方式進(jìn)一步調(diào)查核實(shí)。三是公開曝光違規(guī)行為。開展典型問題集中通報(bào)、重點(diǎn)類型專題通報(bào)、問責(zé)案例專門通報(bào)。今年1—9月，查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題11起，處理違規(guī)直接責(zé)任人11名，其中給予黨政紀(jì)處分7人，辭退4人。通報(bào)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題9期，轉(zhuǎn)發(fā)省、市有關(guān)通報(bào)4期。核查上級(jí)紀(jì)委轉(zhuǎn)辦的8條疑似違規(guī)問題線索。此外，出臺(tái)《關(guān)于嚴(yán)明紀(jì)律推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)順利實(shí)施的通知》、《關(guān)于為推進(jìn)福州市重大項(xiàng)目“抓征遷、促落實(shí)”百日攻堅(jiān)行動(dòng)提供紀(jì)律保障的工作措施》，圍繞百日攻堅(jiān)行動(dòng)強(qiáng)化紀(jì)律宣傳和紀(jì)律督查，為百日攻堅(jiān)行動(dòng)提供紀(jì)律支持。
    發(fā)揮我區(qū)地域優(yōu)勢(shì)，充分利用各種載體，強(qiáng)化廉政宣傳教育和廉政文化建設(shè)，努力打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
    一是在“創(chuàng)廉”上下功夫。充分挖掘三坊七巷歷史人物勤政廉政家風(fēng)家訓(xùn)文化資源，編篡勤廉人物家風(fēng)家訓(xùn)集，匯集近30位名人家風(fēng)家訓(xùn)和勤廉故事;依托三坊七巷名人家風(fēng)家訓(xùn)館開展形式多樣的家風(fēng)教育活動(dòng)，自開館以來(lái)，接受教育的干部群眾達(dá)10萬(wàn)人次;以“九嚴(yán)禁、兩堅(jiān)持”廉潔紀(jì)律要求為素材，組織人員創(chuàng)作12幅漫畫;以“清風(fēng)揚(yáng)正氣、廉潔過新年”為主題，邀請(qǐng)20多位書法家創(chuàng)作68幅廉潔春聯(lián)。
    二是在“觀廉”上下功夫。準(zhǔn)確把握節(jié)假日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，廣泛開展廉政宣傳活動(dòng)，如今年春節(jié)期間，利用全區(qū)140多面公眾廣告屏和led顯示屏播放廉政漫畫，在溫泉公園、五一廣場(chǎng)等地展覽廉政漫畫和廉潔春聯(lián)，舉行廉政謎語(yǔ)競(jìng)猜活動(dòng)，邀請(qǐng)廣大干部群眾參加，活動(dòng)為期1個(gè)月，參觀及受教育人次達(dá)2000多人。三是在“培廉”上下功夫。深化廉政文化建設(shè)“一街鎮(zhèn)一特色”活動(dòng)，鞏固“于山廉政聊吧”、“西湖文化圈”等特色品牌;培育廉政文化示范點(diǎn)，授予鼓樓第一中心小學(xué)、區(qū)檢察院、福嶼社區(qū)等13個(gè)單位為示范基地，要求各示范單位結(jié)合各自特色和優(yōu)勢(shì)資源，因地制宜打造廉政文化品牌，帶動(dòng)全區(qū)廉政文化建設(shè)“六進(jìn)”活動(dòng)，推動(dòng)形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。出臺(tái)《鼓樓區(qū)關(guān)于深化廉政文化進(jìn)社區(qū)推行“3+1”模式建設(shè)實(shí)施方案》，發(fā)揮社區(qū)在傳播廉政文化中的基礎(chǔ)性作用，圍繞陣地、載體、機(jī)制、品牌四個(gè)方面，開展廉政文化活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)“3+1”即“陣地建設(shè)、載體建設(shè)、機(jī)制建設(shè)”和“一居一品牌”，不斷擴(kuò)大廉政文化的影響力和覆蓋面。
    按照中央紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”要求，堅(jiān)持嚴(yán)管就是厚愛，加強(qiáng)自身建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，努力做到“自身硬”。一是積極轉(zhuǎn)職能。落實(shí)三個(gè)提名考察辦法，配合區(qū)委做好紀(jì)委換屆工作，合理配置區(qū)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子，優(yōu)化區(qū)紀(jì)委委員結(jié)構(gòu);完成區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)調(diào)整改革，改革后，設(shè)7個(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督部門占內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)總數(shù)71.4%，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督人員占編制數(shù)75%;規(guī)范紀(jì)(工)委書記和紀(jì)檢組長(zhǎng)工作分工，促進(jìn)基層紀(jì)檢干部集中精力抓好主業(yè)。二是努力轉(zhuǎn)作風(fēng)。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，舉辦“錘煉黨性修養(yǎng)、做合格紀(jì)檢干部”黨課，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部參觀王荷波生平事跡展，學(xué)習(xí)王荷波同志忠誠(chéng)履職先進(jìn)事跡，組織紀(jì)檢監(jiān)察女干部到三坊七巷名人家風(fēng)家訓(xùn)館接受教育，倡導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察女干部帶頭成為家庭、社會(huì)的“廉潔使者”;開展紀(jì)檢監(jiān)察干部借貸、出借資金和融資擔(dān)保專項(xiàng)清理，全區(qū)110名紀(jì)檢監(jiān)察干部參與清理;出臺(tái)區(qū)紀(jì)委關(guān)于在一線考察干部工作的實(shí)施辦法，堅(jiān)持季度考察制，圍繞忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)三個(gè)方面，對(duì)全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部在一線工作情況進(jìn)行考察，促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察干部履職盡責(zé)。三是逐步轉(zhuǎn)方式。主動(dòng)適應(yīng)“把紀(jì)律挺在前面”、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”等要求，探索改進(jìn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方式方法。召開紀(jì)(工)委書記和紀(jì)檢組長(zhǎng)工作座談會(huì)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)交流，引導(dǎo)基層紀(jì)檢干部改進(jìn)工作方式。建好區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站，用好“清風(fēng)福州”微信公眾號(hào)，通過現(xiàn)代信息化手段，不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)科技化水平。
    1.加強(qiáng)節(jié)假日期間領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律作風(fēng)建設(shè)。在春節(jié)、清明、“五一”等節(jié)假日期間，開公司紀(jì)委組織開展了系列宣傳、教育工作，積極學(xué)習(xí)集團(tuán)紀(jì)委相關(guān)文件精神，進(jìn)一步加強(qiáng)了廣大黨員干部的廉潔自律意識(shí)，做到廉潔從業(yè)。
    2.開展領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是新任干部廉政約談工作。主要針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部在理論學(xué)習(xí)、崗位履職、廉潔從業(yè)和作風(fēng)建設(shè)方面進(jìn)行談話，促進(jìn)了公司廉政工作的開展。
    3.組織召開公司2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)大會(huì)，與參會(huì)的子公司簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，并選聘出公司25名廉潔從業(yè)監(jiān)督員，進(jìn)一步夯實(shí)了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的隊(duì)伍建設(shè)。
    4.經(jīng)過前期的認(rèn)真準(zhǔn)備和材料上報(bào)，公司效能監(jiān)察《中水利用項(xiàng)目》獲集團(tuán)紀(jì)委批復(fù)立項(xiàng)，公司紀(jì)委將根據(jù)要求認(rèn)真開展檢查、總結(jié)等工作。
    一是部分領(lǐng)域存在監(jiān)督空白或監(jiān)督不到位的情況。由于人員配置及紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)等方面原因，紀(jì)委在一些領(lǐng)域出現(xiàn)監(jiān)督缺位、空白，或者監(jiān)督不到位、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的情況。比如對(duì)部門或子公司實(shí)施“三重一大”集體決策制的監(jiān)督時(shí)，一定范圍內(nèi)、一定程度上存在監(jiān)督不到位的問題。今后將加強(qiáng)紀(jì)檢人員隊(duì)伍建設(shè)，不斷完善監(jiān)督制度，進(jìn)一步提高紀(jì)委工作覆蓋面和監(jiān)督效果。
    二是監(jiān)督檢查方式較為單一。雖然公司有廉潔從業(yè)員監(jiān)督制度，但是由于部分廉潔從業(yè)員的監(jiān)督意識(shí)不強(qiáng)等原因，不能很好地發(fā)揮監(jiān)督的效用。今后將加強(qiáng)對(duì)廉潔從業(yè)監(jiān)督員的培訓(xùn)和引導(dǎo)，嘗試廉潔從業(yè)監(jiān)督員參加公司紀(jì)委例會(huì)，提高監(jiān)督員日常工作的監(jiān)督意識(shí)。
    紀(jì)檢創(chuàng)新特色亮點(diǎn)工作匯報(bào)稿篇十七
    一、鳳翥社區(qū)基本情況。
    昆明市五華區(qū)龍翔街道辦事處鳳翥社區(qū)東起東風(fēng)西路，西至西昌路，南鄰昆師路，北靠一二一大街，轄區(qū)面積0.6平方公里，常住人口約3795戶11277余人。社區(qū)內(nèi)有昆明學(xué)院昆師路校區(qū)、成都軍區(qū)西站第一干休所、中國(guó)人民解放軍78600部隊(duì)、文林小學(xué)、華興酒店、恒興酒店、昆明一建建設(shè)（集團(tuán)）有限公司、五華區(qū)住房管所等8家公共戶單位，一個(gè)愛國(guó)主義教育基地,24個(gè)小區(qū)樓院。
    鳳翥社區(qū)合理利用現(xiàn)有的社區(qū)資源和公共資源，進(jìn)行整合，為社區(qū)未成年孩子課余的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)提供一個(gè)安全、健康、免費(fèi)的上網(wǎng)平臺(tái)，并組織專門人員對(duì)“綠色網(wǎng)吧”進(jìn)行有效的管理；充分利用社區(qū)辦公場(chǎng)地和昆明學(xué)院的活動(dòng)場(chǎng)地為4點(diǎn)半放學(xué)后家長(zhǎng)不能及時(shí)接走的孩子提供課后學(xué)習(xí)娛樂的場(chǎng)所，配備專門的輔導(dǎo)老師，引導(dǎo)方便孩子們?cè)谡婵諘r(shí)間里學(xué)習(xí)、活動(dòng)；有效利用社區(qū)平價(jià)鋪面建成“利安便民社區(qū)電子超市”，聘請(qǐng)專職人員為居民提供日常繳費(fèi)、家政服務(wù)等各項(xiàng)常用生活服務(wù)，方便周邊居民的日常生活。
    （1）綠色網(wǎng)吧。
    一矛盾，鳳翥社區(qū)利用現(xiàn)有的文化活動(dòng)室及文化共享設(shè)施，開通了一個(gè)面向社區(qū)居民和青少年開放的非營(yíng)利性網(wǎng)吧，開設(shè)了針對(duì)青少年的“綠色網(wǎng)吧”。
    在“綠色網(wǎng)吧”，由于不良信息已經(jīng)被過濾，不僅家長(zhǎng)放心，也為同學(xué)們的日常學(xué)習(xí)和生活提供了方便。社區(qū)電腦室也成了他們接觸互聯(lián)網(wǎng)的新地點(diǎn)。青少年在這里上網(wǎng)既健康又安全，且上網(wǎng)累計(jì)時(shí)間不得超過3個(gè)小時(shí)。未成年人須由家長(zhǎng)帶領(lǐng)在綠色網(wǎng)吧辦理未年人專上網(wǎng)卡,同時(shí)家長(zhǎng)與網(wǎng)吧須簽訂相應(yīng)的協(xié)議。家長(zhǎng)可查看孩子的上網(wǎng)記錄并監(jiān)督孩子的上網(wǎng)行為。綠色網(wǎng)吧配備專門管理人員及義務(wù)輔導(dǎo)員。鳳翥社區(qū)的綠色網(wǎng)吧開辦后，不斷吸引著轄區(qū)的青少年來(lái)。轄區(qū)有一名女孩，叫白瑞，家住鳳翥街219號(hào)，因?yàn)楦改鸽p失業(yè)，家庭貧困，家里沒有電腦，更無(wú)談上網(wǎng)，自從社區(qū)的綠色網(wǎng)吧開辦后，特別是今年的署期及節(jié)假日，她就經(jīng)常過來(lái)。
    “綠色網(wǎng)吧”是社區(qū)青少年上網(wǎng)學(xué)習(xí)和娛樂的場(chǎng)所，堅(jiān)持把社會(huì)效益放在首位，從維護(hù)青少年的根本利益出發(fā)，通過倡導(dǎo)健康文明的上網(wǎng)行為并提供豐富多彩、科學(xué)向上的綠色網(wǎng)絡(luò)信息空間，使上網(wǎng)青少年的思想感情得到熏陶，精神生活得到充實(shí)，道德境界得到升華；使“綠色網(wǎng)吧”成為社區(qū)進(jìn)行未成年人思想道德教育的重要課堂和開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的示范窗口，為培育德、智、體、美全面發(fā)展的現(xiàn)代化人才發(fā)揮積極作用，做到受青少年歡迎，讓家長(zhǎng)放心、社會(huì)滿意。
    （2）四點(diǎn)半學(xué)校。
    如今城市社區(qū)很多小學(xué)的低年級(jí)孩子，往往下午4點(diǎn)半就放學(xué)，原意是讓孩子們?cè)琰c(diǎn)回家休息。然而許多家長(zhǎng)往往要下午5點(diǎn)半甚至6點(diǎn)之后才能下班回家，他們無(wú)暇顧及這些4點(diǎn)半放學(xué)的孩子，在這一兩個(gè)小時(shí)的“真空時(shí)間”里，孩子的安危讓家長(zhǎng)顧慮重重。為此，鳳翥社區(qū)開設(shè)特色“四點(diǎn)半學(xué)?！?，在4點(diǎn)半孩子們放學(xué)后家長(zhǎng)不能及時(shí)照顧的孩子接到社區(qū)，開展課外輔導(dǎo)家庭作業(yè)、開展文藝鑒賞和公共安全、文明禮儀知識(shí)普及等多種教育和娛樂活動(dòng)，為孩子們?cè)凇罢婵諘r(shí)間”這一時(shí)段免費(fèi)提供安全健康的學(xué)習(xí)場(chǎng)所，解決了家長(zhǎng)們的后顧之憂。如住在鳳翥街213號(hào)的外來(lái)務(wù)工人員的子女，因父母在農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)，在4點(diǎn)半孩子放學(xué)后無(wú)暇及時(shí)接走孩子，社區(qū)就將他接到四點(diǎn)半學(xué)校進(jìn)行輔導(dǎo)，這段時(shí)間孩子的學(xué)習(xí)有了很大的進(jìn)步，孩子的父母多次來(lái)到社區(qū)表示感謝，并表示社區(qū)辦立了四點(diǎn)半學(xué)校以后，他們家長(zhǎng)對(duì)孩子放學(xué)后的自主學(xué)習(xí)也更加放心，使得他們家長(zhǎng)省心很多，對(duì)四點(diǎn)半學(xué)校表示非常滿意。
    居家過日子，誰(shuí)都會(huì)遇到交水電費(fèi)、燃?xì)赓M(fèi)、手機(jī)費(fèi)，數(shù)字電視收視費(fèi)，訂個(gè)飛機(jī)票、火車票等各種生活瑣事，然而為了這些小事東奔西跑無(wú)疑會(huì)給市民帶來(lái)極大的不便。從多家到一家，實(shí)現(xiàn)繳費(fèi)、購(gòu)票、查詢，充值等“一站式”便民綜合服務(wù)，成了鳳翥社區(qū)日思所想的一項(xiàng)為民服務(wù)。經(jīng)過社區(qū)和房管二所的多次協(xié)商，房管二所平價(jià)提供了鳳翥街130號(hào)鋪面。6月份鳳翥利安“社區(qū)電超市”在該地址成立運(yùn)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)了居民也能在家門口享受到“一站式”便民綜合服務(wù)。
    利安“社區(qū)電超市”是一種新型電子商務(wù)綜合服務(wù)平臺(tái)，可實(shí)現(xiàn)數(shù)字化城市社區(qū)“一站式”便民服務(wù)。該技術(shù)平臺(tái)集在線購(gòu)物、公用事業(yè)收費(fèi)、行政事業(yè)收費(fèi)、電子機(jī)票、火車票、保險(xiǎn)費(fèi)、非處方藥品、圖書、房產(chǎn)信息、社區(qū)服務(wù)信息、電話費(fèi)、寬帶費(fèi)、水電費(fèi)、燃?xì)赓M(fèi)、物業(yè)費(fèi)等多種信息的綜合服務(wù)功能。目前已具備完善的繳費(fèi)、購(gòu)票、查詢等功能，為百姓生活提供方便、快捷、滿意的服務(wù)。
    在上級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和指導(dǎo)下，鳳翥社區(qū)始終把統(tǒng)戰(zhàn)工作和僑務(wù)工作擺在社區(qū)建設(shè)的重點(diǎn)地位，堅(jiān)持把僑務(wù)工作與社區(qū)建設(shè)、發(fā)展統(tǒng)一部署與落實(shí)。
    有機(jī)構(gòu)有陣地有制度，是建立社區(qū)僑務(wù)工作基礎(chǔ)。鳳翥社區(qū)成立了僑務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，公共戶單位專干為組員，樓棟長(zhǎng)為聯(lián)絡(luò)員的僑務(wù)工作網(wǎng)絡(luò)。并結(jié)合人員變動(dòng)，定期調(diào)整充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，并建立了聯(lián)絡(luò)員制度，定期組織開展活動(dòng)，為社區(qū)僑務(wù)工作的開展奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
    2、重宣傳、構(gòu)氛圍，營(yíng)造僑務(wù)工作社會(huì)環(huán)境。
    社區(qū)以“學(xué)僑法、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主題，利用黑板報(bào)、櫥窗、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊等多種宣傳陣地，運(yùn)用講座、知識(shí)競(jìng)賽、咨詢活動(dòng)等多種宣傳手段，廣泛開展“僑法”宣傳教育活動(dòng)。在轄區(qū)營(yíng)造“人人學(xué)習(xí)僑法、個(gè)個(gè)護(hù)僑”和“我為僑眷服好務(wù)，僑為社區(qū)做貢獻(xiàn)”的良好氛圍，讓歸僑僑眷切身感受到黨和政府陽(yáng)光政策的溫暖，打造了一個(gè)愛僑、護(hù)僑、為僑服務(wù)的和諧環(huán)境。
    永昌社區(qū)2012年重點(diǎn)亮點(diǎn)創(chuàng)新工作思路12012年，永昌社區(qū)緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委的中心工作，以創(chuàng)特色、爭(zhēng)品牌社區(qū)為目標(biāo)，以服務(wù)為中心，為廣大居民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為抓手，推動(dòng)社區(qū)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：
    一是創(chuàng)建吳忠市民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范社區(qū)。
    二是創(chuàng)建吳忠市安全示范社區(qū)；
    三是創(chuàng)建五星級(jí)社區(qū)。
    （一）以社區(qū)小支部強(qiáng)管理為主線，積極探索社黨建工作，繼續(xù)拓展“特色黨小組”的范圍，進(jìn)一步發(fā)揮黨員互幫互組小組作用。積極聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)單位參與社區(qū)支部建設(shè)，發(fā)揮黨員積極性，開展好黨組織找黨員、黨員找黨組織“雙找”活動(dòng)，繼續(xù)在黨員干部中推行“三諾”服務(wù)。通過社情民意直通車，每月開展一次“社情民意懇談會(huì)”，廣泛收集轄區(qū)黨員、居民的意見和建議，并切實(shí)解決一些居民反應(yīng)強(qiáng)烈、社區(qū)又有條件和能力解決的突出問題，使“社情民意懇談會(huì)”收到實(shí)際的效果。
    （二）、圍繞居民需求抓服務(wù)。
    共建單位深入社區(qū)居民，了解和認(rèn)識(shí)社區(qū)困難居民家庭情況，解決居民群眾的實(shí)際困難。
    2、進(jìn)一步開展以“老少共學(xué)、老少共進(jìn)、老少共建”結(jié)對(duì)活動(dòng)，充分發(fā)揮好“五老”在培養(yǎng)教育轄區(qū)青少年工作中的優(yōu)勢(shì)和作用，利用假期讓“五老”人員為“青少年開展警示教育培訓(xùn)”，聯(lián)系職業(yè)技術(shù)學(xué)院開展“老少一日游”活動(dòng)，著力提高“五老”人員關(guān)心下一代服務(wù)育人的實(shí)際效果。
    3、積極探索居家養(yǎng)老工作多樣化、多層次的服務(wù)方式。通過完善各項(xiàng)制度，逐步建立建全居家養(yǎng)老服務(wù)工作的長(zhǎng)效機(jī)制，使老年飯桌管理好、運(yùn)行好，針對(duì)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的孤寡老人、空巢老人、特困老人、殘疾老人視不同情況給予照顧和服務(wù)，結(jié)合“鄰居節(jié)”、“九九重陽(yáng)節(jié)”在居家養(yǎng)老服務(wù)中心開展“中秋月圓、情系社區(qū)”茶話會(huì)系列活動(dòng)，組織黨員干部積極參與“敲門日”活動(dòng)，開展為社區(qū)的“老母親、好媽媽、準(zhǔn)媽媽”敲門走訪送問候、送祝福、送關(guān)愛、送服務(wù)活動(dòng)，形成鄰里之間和睦友善、親如一家的社區(qū)氛圍。3、加強(qiáng)治安聯(lián)防隊(duì)伍，維護(hù)一方平安充分發(fā)揮好以老黨員、片警、綜治專干、“4050”人員“四位一體”的巡防隊(duì)作用，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)地域進(jìn)行摸底排查。對(duì)查出的隱患問題做到早發(fā)現(xiàn)、早匯報(bào)、早解決。做好換屆選舉工作，保障在換屆選舉過程中社區(qū)的平安穩(wěn)定和選舉工作的順利進(jìn)行。
    4、加強(qiáng)流動(dòng)人口月訪制度，從流動(dòng)人口管理與服務(wù)工作著手，摸清轄區(qū)內(nèi)流動(dòng)人口與常住人口底數(shù)，將其納入社區(qū)日常管理范圍。努力完成社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的征收工作，通過各種渠道尋求資源，努力完成招商引資工作。在下半年，我們將根據(jù)所制定的工作思路，不斷探索，積極創(chuàng)新，全心全意為社區(qū)居民服務(wù)。
    2015年1-4月，我社區(qū)婦聯(lián)在上級(jí)婦聯(lián)的指導(dǎo)下，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將主要亮點(diǎn)工作匯報(bào)如下：
    一、加大教育培訓(xùn)力度，提高了婦女綜合素質(zhì)。
    三是提高法律法規(guī)普及度。聯(lián)合司法、綜治等部門開展普法宣傳教育2場(chǎng)次，提高了婦女法律意識(shí)和依法維權(quán)的能力。
    二、完善硬件設(shè)施，組織文化活動(dòng)，豐富了婦女業(yè)余生活完善社區(qū)圖書室、活動(dòng)場(chǎng)所、廣場(chǎng)舞團(tuán)隊(duì)等，經(jīng)常組織婦女開展體育、歌舞等文體活動(dòng)。同時(shí)以“三〃八”節(jié)等重大節(jié)慶日為契機(jī)開展各類群體活動(dòng)，極大豐富了婦女業(yè)余生活：
    3月以“三〃八”節(jié)為契機(jī)開展道德模范評(píng)選活動(dòng)，發(fā)揮榜樣感召作用。
    4月開展了以“感恩母愛、弘揚(yáng)母愛”為主題的母親節(jié)活動(dòng)，營(yíng)造了社區(qū)敬母愛母氛圍，弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德。