保密協(xié)議的工作大全(16篇)

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    保密協(xié)議的工作篇一
    根據(jù)甲乙雙方簽訂的《勞動合同》,乙方為甲方公司員工。為做好甲方保密工作,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就乙方在任期期間及離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項制定本合同,共同信守。
    (四)雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。
    (五)乙方對具體保密標(biāo)的不能確認(rèn)的,應(yīng)及時向公司相關(guān)部門查證,否則乙方應(yīng)對所知悉的公司信息、資料等承擔(dān)保密責(zé)任。
    (一)甲方對第三人依本協(xié)議具有保密必要或義務(wù);。
    (二)具有知識產(chǎn)權(quán)之價值或商業(yè)利益。
    下列情形乙方不負(fù)保密責(zé)任:
    (一)已公開為眾所周知之文件或資料;。
    (二)甲方書面同意公開者;。
    (三)基于法律規(guī)定或法院的判決、裁定而揭露者,但乙方應(yīng)于揭露前告知甲方。
    基于上述之認(rèn)識,乙方同意保密標(biāo)的應(yīng)僅限于為甲方工作或業(yè)務(wù)之目的于甲方之營業(yè)場所內(nèi)或甲方同意之場所始得使用,不得使用于約定目的范圍外或為自己或第三人之利益而使用保密標(biāo)的。任何未經(jīng)甲方事前同意即向第三人直接或間接揭露保密標(biāo)的之行為,都將造成甲方嚴(yán)重?fù)p害。
    (一)乙方同意采取必要合理之措施維護(hù)資料之保密性,未經(jīng)甲方書面同意不得交付或告知他人,如經(jīng)甲方同意交付或告知他人時,應(yīng)事先由甲方與該他人簽訂務(wù)款與本合約實質(zhì)相當(dāng)之保密合約。
    (二)乙方如發(fā)現(xiàn)保密標(biāo)的遭受不合法的使用、泄密等事由或有發(fā)生上述情況之可能性時,應(yīng)立即??甲方,并配合甲方立即采取必要的防止措施。
    (三)必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。
    (四)乙方因職務(wù)所獲得的技術(shù)信息或經(jīng)營信息,應(yīng)及時向甲方匯報。
    (五)乙方承諾,在為甲方履行職務(wù)時,不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。
    若乙方違反上述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵僅指控時,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費用;甲方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向乙方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償可以從乙方的工資報酬中扣除。
    (六)乙方承諾,其在甲方任職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。乙方離職后兩年內(nèi)不得在本條約定的單位內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),亦不得自行從事與甲方有競爭的經(jīng)營活動。勞動合同解除或終止后,甲方在競業(yè)限制期限內(nèi)每月支付乙方元補(bǔ)償金。(涂黃部分根據(jù)實際需要選擇使用)。
    乙方離職之后對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職,乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)無限期的,直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。鑒于乙方離職后需要承擔(dān)上述保密義務(wù),雙方確認(rèn),甲方在向乙方支付薪資報酬中,已包含相應(yīng)的保密費用,無需在乙方離職時另外付保密費用。
    (四)乙方完成的職務(wù)技術(shù)成果,相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營或自行向第三方轉(zhuǎn)讓。
    乙方應(yīng)于勞動全同解除時,或接到甲方通知時起三個工作日內(nèi),將甲方已交付乙方之資料、職務(wù)開發(fā)資料以及其所有之復(fù)制或拷貝本,不論系由甲乙所自行制作,均應(yīng)返還甲方。無法返還之資料,包括但不限于已安裝于硬設(shè)備之軟件程序,乙方應(yīng)即清除銷毀,并出具切結(jié)書保證已確實銷毀。
    甲方依本合約而交付或告知乙方企業(yè)秘密、文件或資料之行為,并非授權(quán)或讓甲方所有文件或資料上所記載之專利權(quán)、著作權(quán)、營業(yè)秘密、技術(shù)秘竅或其它權(quán)利。
    關(guān)于本合約產(chǎn)生之爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;如有訴訟之必要,雙方同意以甲方所在地人民法院為第一審管轄法院。
    (一)乙方有下列行為之一者,給予警告,并扣發(fā)工資5000元以上10000元以下:
    1。泄露公司秘密,尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的;。
    2。已泄露公司秘密但采取補(bǔ)救措施的;。
    3。違反本合同約定的義務(wù)和責(zé)任。
    (二)乙方有下列行為之一的,甲方可解除勞動合同,乙方應(yīng)賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失,嚴(yán)重的依法追究刑事責(zé)任。
    1。故意或過失泄露甲方秘密,造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的;。
    2。違反本合同約定,為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的;。
    3。利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的。
    (三)乙方離職后違反本合同約定,應(yīng)向甲方支付10000元作為補(bǔ)償;違約金不足彌補(bǔ)其造成甲方損失的,甲方有權(quán)增加追償要求,情況嚴(yán)重的追究刑事責(zé)任。
    (四)乙方違反本協(xié)議第六條競業(yè)限制條款和義務(wù)的,除退還甲方已支付競業(yè)限制補(bǔ)償金外,應(yīng)向甲方支付20000元違約金;違約金不足彌補(bǔ)其造成甲方損失的,甲方有權(quán)增加追償要求,情況嚴(yán)重的追究刑事責(zé)任。
    乙方:________。
    代表:________。
    日期:________
    保密協(xié)議的工作篇二
    甲方就乙方在任職期間及離職以后的保密限制事宜,達(dá)成以下條款,以共同遵守:風(fēng)險提示:
    用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。
    第一條秘密信息甲乙雙方確認(rèn):秘密信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)、商業(yè)秘密、技術(shù)信息等。乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。甲乙雙方同意,上述秘密信息不包含那些非因乙方過錯而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開信息。
    1、乙方在勞動合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、研發(fā)成果和專利技術(shù);
    2、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;
    3、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。
    第三條保密義務(wù)乙方必須遵守甲方成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其在合作過程中相應(yīng)的保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面授權(quán),乙方不得從事下列行為:
    1、以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使。
    第三方知悉上述保密范圍內(nèi)的任何信息;
    2、使用上述保密信息進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營活動及新的研究開發(fā)等為乙方或。
    第三方謀取利益以及用于其他用途。
    第四條保密期限風(fēng)險提示:
    很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。甲、乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂時開始,到甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密公開時止。乙方是否繼續(xù)參與甲方關(guān)于該項目的工作,不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。
    第五條保密費用在勞動合同期內(nèi),甲方對乙方保守商業(yè)秘密予以保密費用,甲方按月支付乙方保密費用人民____元月。
    第六條違約責(zé)任風(fēng)險提示:
    根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當(dāng)支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。甲、乙雙方約定:
    3、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)通過司法的方式要求乙方承擔(dān)侵權(quán)法律責(zé)任。
    第七條其它事項本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:____。
    ____年____月____日。
    乙方:_____。
    ___年____月____日。
    保密協(xié)議的工作篇三
    甲方:
    乙方:
    乙方因參與甲方關(guān)于________項目的有關(guān)工作,已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),甲、乙雙方本著平等自愿、公平誠信的原則,依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》訂立本保密協(xié)議。
    甲、乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密范圍包括:
    1、技術(shù)信息:
    2、經(jīng)營信息:
    3、其他事項:
    甲方依照法律規(guī)定(如通過與項目對方當(dāng)事人締約)和有關(guān)協(xié)議(如技術(shù)合同等)的約定要求乙方承擔(dān)保密義務(wù)的其他事項。
    對第一條所稱的該項目商業(yè)秘密,乙方承擔(dān)以下保密義務(wù):
    3、不得向不承擔(dān)同等保密義務(wù)的任何第三人披露甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密;。
    7、如發(fā)現(xiàn)甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露秘密,應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時向甲方公司報告。
    甲、乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂時開始,到甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密公開時止。乙方是否繼續(xù)參與甲方關(guān)于該項目的工作,不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。
    2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失或嚴(yán)重后果的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,損失賠償見本條第(3)款所列。
    3、本條第2款所述損失賠償包括:
    c、甲方因調(diào)查乙方的違反協(xié)議行為而支付的合理費用;。
    d、因乙方的違反協(xié)議行為侵犯了甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密權(quán)利,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
    因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。
    本協(xié)議自雙方簽字起生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向仲裁機(jī)關(guān)申請仲裁或訴諸法律解決。
    本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:(簽章)乙方:(簽名)。
    法定代表人:(簽字)身份證號碼:
    保密協(xié)議的工作篇四
    乙方(受聘人員):______________________________。
    乙方身份證號碼:________________________________。
    鑒于乙方在甲方任職,其在工作過程中可能知悉或接觸到甲方的商業(yè)秘密,雙方當(dāng)事人就乙方任職期間及離職以后保守甲方商業(yè)秘密的有關(guān)事項,本著自愿、公平及誠實信用原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立下列具體條款:
    第一條?甲、乙雙方確認(rèn),乙方承擔(dān)保密義務(wù)的商業(yè)秘密是指????????????????????。
    第二條?本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括但不限于下列內(nèi)容:
    1.______________________________;
    2.______________________________。
    第三條?乙方應(yīng)履行下列保密義務(wù):
    1._______________________________;
    2._______________________________。
    第四條?甲、乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自雙方簽訂本協(xié)議之日起到商業(yè)秘密脫密時止。乙方的保密義務(wù)并不因勞動合同的解除或終止而免除。
    第五條?乙方必須保守甲方保密信息,在職期間,故意或過失導(dǎo)致甲方保密信息泄露的,甲方可根據(jù)規(guī)章制度給予乙方相應(yīng)處罰,直至解除勞動合同;情節(jié)嚴(yán)重的,甲方可以將乙方移送司法行政機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。
    第六條?乙方違反保密協(xié)議約定,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,同時乙方應(yīng)當(dāng)支付甲方調(diào)查乙方的違約行為而支出的合理費用(包括但不限于訴訟費、律師費、保全費等)。
    第七條?因本合同而引起的糾紛,雙方同意向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    第八條?本協(xié)議第七條的約定不影響甲方請求公安、工商、知識產(chǎn)權(quán)等政府管理部門對乙方侵權(quán)行為或違法行為進(jìn)行處理的權(quán)利。
    第九條?本協(xié)議若與雙方以前的任何協(xié)議有沖突,以本協(xié)議約定為準(zhǔn)。
    第十條?本協(xié)議的補(bǔ)充和修改必須用書面達(dá)成且經(jīng)雙方簽署后才能生效。
    第十一條?本合同未盡事宜按照國家或地方的法律法規(guī)執(zhí)行。
    第十二條?本協(xié)議自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
    甲方(簽字或蓋章):????????乙方(簽字):
    法定代表人或委托代理人:
    保密協(xié)議的工作篇五
    甲方:
    乙方:
    注冊地址:
    住址:
    身份證號碼:
    因乙方購買甲方海都嘉苑網(wǎng)點,已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)價格底線。為了明確乙方的保密義務(wù),有效保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》及國務(wù)院有關(guān)部委和山東省的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協(xié)議。
    第一條:商業(yè)秘密
    1、本協(xié)議所稱商業(yè)秘密是指乙方購買甲方所開發(fā)項目網(wǎng)點的成交價格。乙方對此商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。
    本協(xié)議之簽訂可認(rèn)為甲方已對公司的商業(yè)秘密采取了合理的保密措施。
    2、對于甲方的定價政策、財務(wù)收據(jù)、合同、乙方承擔(dān)保密責(zé)任,不得以任何形式公開。
    第二條:保密義務(wù)人
    乙方為本協(xié)議所稱的保密義務(wù)人。保密義務(wù)人是指為甲方提供相關(guān)服務(wù)而知悉甲方商業(yè)秘密,購買甲方項目網(wǎng)點的客戶。
    保密義務(wù)人同意為甲方公司保密,不得以任何形式公開甲方的商業(yè)定價政策,或向同行業(yè)甲方的競爭對手公開其商業(yè)定價政策。
    第三條:保密義務(wù)人的保密義務(wù)
    1,保密義務(wù)人因其購買甲方開發(fā)項目網(wǎng)點而知悉的公司商業(yè)秘密應(yīng)嚴(yán)格保守,保證不被披露或使用,包括意外或過失。
    2,在甲方開發(fā)項目海都嘉苑未全部售盡期間,保密義務(wù)人未經(jīng)授權(quán),不得以任何形式對外泄露甲方商業(yè)成交價格。
    3,如果發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時向甲方報告。
    第四條:保密義務(wù)的終止
    1,公司授權(quán)同意披露或使用商業(yè)秘密。
    2,甲方開發(fā)的此項目海都嘉苑已經(jīng)全部售出。
    第五條:違約責(zé)任
    1,保密義務(wù)人違反協(xié)議中的保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并支付10000元違約金。
    2,乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的,乙方應(yīng)對公司進(jìn)行賠償,其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來的損失。
    第六條:爭議的解決方法
    因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的,可以由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成,或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,爭議將提交---仲裁委員會,按該委員會的規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁結(jié)果是終局性的,對雙方均有約束力。
    第七條:雙方確認(rèn)
    在簽署本協(xié)議前,雙方已經(jīng)詳細(xì)審閱了協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。
    第八條:協(xié)議的效力和變更
    1,本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。
    2,本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。
    第九條本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方代表簽署:
    乙方本人簽署:
    保密協(xié)議的工作篇六
    甲方(員工):
    乙方(企業(yè)):
    鑒于:
    4、甲方在乙方任職,將獲得乙方支付相應(yīng)報酬,有義務(wù)保守乙方之商業(yè)秘密。
    經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方就甲方在任職期間及離職以后保守商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款,以資共同遵守:
    第二條乙方的商業(yè)秘密,主要指如下內(nèi)容:
    1、經(jīng)營信息:包括但不限于客戶名單、推廣計劃、培訓(xùn)資料、業(yè)務(wù)報表或數(shù)據(jù)、財務(wù)資料、員工結(jié)構(gòu)、薪資結(jié)構(gòu)、合作渠道、推廣關(guān)鍵詞等等。
    2、技術(shù)信息:包括但不限于技術(shù)方案、頁面設(shè)計、公司網(wǎng)站運營信息或方法、操作流程、技術(shù)指標(biāo)、計算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、操作手冊、技術(shù)文檔、后臺賬戶信息、相關(guān)的函電等等。
    3、如果乙方以口頭形式向甲方提供了信息,則乙方應(yīng)在該信息發(fā)送后15日內(nèi)以書面形式通知甲方。
    第三條上述經(jīng)營和技術(shù)信息,無論乙方是否采取保密措施,均不影響其商業(yè)秘密的構(gòu)成。
    第四條甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。
    第五條乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,以保持其機(jī)密性。
    第六條除了履行職務(wù)的需要之外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些商業(yè)秘密。
    第七條甲方應(yīng)當(dāng)于離職時,或者于乙方提出請求時,返還全部屬于乙方的財物,包括記載著乙方秘密信息的一切載體。
    但當(dāng)記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來時,可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還,乙方也無須給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    第八條雇傭合同到期或任一方提出解除雇傭合同,雙方選擇按下列規(guī)定之一處理保密事務(wù):
    二、在解除雇傭合同后2年之內(nèi),甲方不得為自己或他人經(jīng)營與乙方相同或同類的業(yè)務(wù)。
    第九條雙方同意,甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,承擔(dān)如同任職期間一樣的'保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論甲方因何種原因離職。
    甲方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。甲方認(rèn)可,乙方在支付甲方的工資報酬時,已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在甲方離職時另外支付保密費。
    第十條按本合同第十八條第二項規(guī)定離職的甲方,在離職后2年內(nèi)不得在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等,也不得自己生產(chǎn)與乙方同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)。
    第十一條甲方如違反本合同任一條款,應(yīng)當(dāng)一次性向乙方支付違約金5,000元;無論違約金給付與否,乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。
    第十二條甲方的違約行為給乙方造成損失的,甲方應(yīng)當(dāng)賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。
    第十三條因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)向勞動仲裁委員會機(jī)構(gòu)提起仲裁。如提起訴訟,雙方同意選擇乙方注冊住所地的人民法院作為雙方合同糾紛的管轄法院。
    上述約定不影響乙方請求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進(jìn)行行政處理。
    第十四條本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起至2年內(nèi)持續(xù)有效。
    第十五條第十五條本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本合同為準(zhǔn)。
    第十六條本合同的修改必須由甲乙雙方簽字的書面補(bǔ)充/修改文件方為有效。
    第十七條雙方確認(rèn),在簽署本同前已仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。
    甲方:__________。
    乙方:__________。
    ______年______月______日。
    保密協(xié)議的工作篇七
    甲方:
    乙方:
    鑒于乙方在甲方任職,并將獲得甲方支付的相應(yīng)報酬,雙方當(dāng)事人根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律規(guī)定,本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則,就乙方在任職期間及離職以后的保密事項,訂定下列條款共同遵守:
    甲、乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的范圍包括但不限于以下內(nèi)容。
    1.技術(shù)信息:工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告等。
    2.經(jīng)營秘密:客戶資料、客戶名單、產(chǎn)品清單、價格成本、設(shè)計方案、服務(wù)定價、招投標(biāo)中的標(biāo)底和標(biāo)書、市場分析等。
    3.乙方在本合同期內(nèi)的技術(shù)研發(fā)成果。
    4.公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項。
    1.乙方在甲方工作期間,嚴(yán)格遵守保密義務(wù),不以包括下列侵權(quán)方式在內(nèi)的任何方式侵犯甲方商業(yè)秘密:
    (2)披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲得的甲方商業(yè)秘密;
    (4)未經(jīng)企業(yè)許可,將商業(yè)秘密用于指定目的以外的用途;
    (5)協(xié)助任何第三人或唆使任何第三人,以不正當(dāng)手段獲取甲方商業(yè)秘密;
    (6)其他侵犯甲方商業(yè)秘密的行為。
    2.雙方解除或終止勞動合同后,乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密。
    3. 乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。
    4.甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。
    5.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā)和撰寫論文向第三方公布。
    1.乙方在任職期間必須按甲方的要求從事經(jīng)營、生產(chǎn)項目和科研項目的設(shè)計與開發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營、設(shè)計與開發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán),未經(jīng)甲方許可,乙方不得將該商業(yè)秘密用于指定目的以外的用途。
    2.乙方在甲方工作期間或離開甲方后一年之內(nèi),因職務(wù)行為主持或參與策劃、制訂、討論、設(shè)計、研究、開發(fā),從而直接或間接地產(chǎn)生、掌握、獲知的各種商業(yè)秘密或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所產(chǎn)生、掌握、獲知的商業(yè)秘密,其所有權(quán)屬于甲方,而非歸屬乙方。
    3. 乙方在非職務(wù)上研究或開發(fā)獲得的商業(yè)秘密,歸乙方所有。但乙方在開發(fā)研究中利用了甲方有關(guān)的資源或經(jīng)驗的,可以使用其商業(yè)秘密。
    4.乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些商業(yè)秘密有無商業(yè)上的價值。乙方應(yīng)當(dāng)在離職時,或在甲方提出要求時,返還全部屬于甲方財物,包括記載著甲方商業(yè)秘密的一切載體。
    5. 若記錄著甲方秘密信息的載體是乙方自備的,則視為乙方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方返還這些載體時,給予乙方相當(dāng)于載體本身價值的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方可以將商業(yè)秘密從自備載體上剪切或復(fù)制出來儲存到甲方所有的載體上,并保證原載體上商業(yè)秘密已消除。此種情況乙方無須將載體返還,甲方也無須給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    乙方的保密期限包括:
    1、在甲方工作的全部期間;
    2、乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為下列第 種(沒有做出選擇的,視為第(1)種):
    (1)無限期保密,直至甲方宣布解密或者商業(yè)秘密實際上已經(jīng)公開;
    (2)有限期保密,保密期限自離職之日起往后計算 。
    若乙方在技術(shù)部任職,因履行勞動合同約定條件發(fā)生變化,勞動合同終止甲方無意續(xù)簽的,或合同期內(nèi)甲方提出解除勞動合同的,甲方可以以書面形式提前 個月通知乙方,由甲方采取脫密措施,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)完整辦妥涉密工作文件資料的交接工作。
    1.如乙方違反保密義務(wù),擅自使用及泄露甲方商業(yè)秘密或違反本合同規(guī)定的其他保密義務(wù),將構(gòu)成違約。甲方有權(quán)要求乙方立即補(bǔ)救,同時,甲方有權(quán)采取下列任何一種或幾種途徑或方法向乙方索賠及追究責(zé)任:
    (1)要求乙方立即停止侵害及不正當(dāng)競爭行為、消除影響;
    (2)解除與乙方的勞動或聘用合同;
    (3)甲方因乙方侵權(quán)而造成損失的,則甲方有權(quán)要求乙方賠償各項損失。損失賠償額為甲方因乙方違約行為所受的實際經(jīng)濟(jì)損失,如果甲方的實際經(jīng)濟(jì)損失難以計算,則損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部收益。甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費用,應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額內(nèi)。
    2.乙方承擔(dān)的任何違約賠償行為并不免除其保密的義務(wù),乙方必須繼續(xù)按照本合同有關(guān)的約定承擔(dān)保密義務(wù)。
    因本合同而引起的糾紛,雙方應(yīng)當(dāng)首先協(xié)商解決,如果協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    1.乙方確認(rèn),在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過合同內(nèi)容,完全了解合同各條款的法律含義。
    2.本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準(zhǔn)。本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式。
    3.本協(xié)議未盡事宜,按照國家法律或政府主管部門的有關(guān)規(guī)章、制度執(zhí)行。
    4、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。
    甲方(蓋章) 乙方(簽名)
    法定代表人簽名: 身份證號:
    年 月 日 年 月 日
    保密協(xié)議的工作篇八
    根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》及有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在遵循誠實信用、平等自愿的原則下,經(jīng)協(xié)商就甲方公司薪酬體系保密事項達(dá)成協(xié)議條款如下:
    一、涉及甲方的公司薪酬體系文件屬于甲方公司的商業(yè)機(jī)密,乙方受聘于甲方公司任職服務(wù)期間工資實行保密制,甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)保密義務(wù),負(fù)有保密責(zé)任。
    二、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方公司規(guī)定的任何成文或著不成文的'保密文件、規(guī)章、制度等,不得以任何形式將公司的任何機(jī)密泄露給公司以外的任何其他人。知悉公司機(jī)密泄露情況者,應(yīng)及時向甲方人事部負(fù)責(zé)人報告,并采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大。
    三、乙方不得在私人交往或通信中泄露公司機(jī)密,不得在公共場合談?wù)摴緳C(jī)密,不得通過其他方式向第三方傳遞公司機(jī)密信息。
    四、乙方不得與公司人事部門以外的第三方討論、傳播、散布、比對薪資。
    五、無論乙方以何種形式離職或被甲方辭退,雙方解除或終止勞動合同后,乙方仍然不得向其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方公司就職人員及其有關(guān)親朋好友披露自己曾在公司就職的公司機(jī)密文件內(nèi)容及工作待遇情況。
    六、違約責(zé)任約定:
    1、如乙方違反本協(xié)議第二條、第三條、第四條所約定的保密義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次向甲方支付違約金人民幣500元,并賠償因此給甲方造成的一切損失,包括因追究該違約責(zé)任所產(chǎn)生的合理費用等。
    2、在勞動合同期限內(nèi),乙方違反本協(xié)議約定或有關(guān)法律規(guī)定,甲方按乙方自動離職處理,或者視情況給予降薪、降職甚至作出開除的處分決定。
    七、爭議解決辦法:因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時,提交甲方所在地勞動仲裁或向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    八、本協(xié)議正本一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    九、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
    十、本協(xié)議為甲、乙雙方簽訂的《勞動合同》的附件,與《勞動合同》具有同等法律效力,本協(xié)議有效期限同甲、乙雙方《勞動合同》一致。
    甲方(蓋章):__________。
    乙方(蓋章):__________。
    ______年______月_______日。
    保密協(xié)議的工作篇九
    本協(xié)議于________年____月____日(以下簡稱“合同生效日”)由股份有限公司--根據(jù)中國法律正式組建和存在的法人,其法定地址為路×號,郵編:(以下簡稱披露方)和×公司一家根據(jù)中國法律正式組建和存在的法人,其法定地址為路×號,郵編:(以下簡稱接收方)共同訂立。
    鑒于,雙方正在×項目(以下簡稱項目)上進(jìn)行合作,基于工作需要,披露方需要向接受方披露其保密信息《協(xié)議》。
    雙方達(dá)成協(xié)議如下:
    1、定義。
    保密信息指合同生效日前后,披露方披露給接收方的任何以及所有以口頭或書面,或以其他任何形式披露的信息或數(shù)據(jù),包括但不限于工藝、技術(shù)、設(shè)計、圖紙、工程、工藝流程、硬件配置信息、客戶名單、合同、價格、成本、備忘錄、預(yù)測和估計、報表、商業(yè)計劃、商業(yè)模式、公司決議。
    2.不在定義范圍接收方無義務(wù)對其能用文件明確證明的如下信息承擔(dān)保密義務(wù):
    a)在沒有保密義務(wù)的情況下,接收方從披露方收到之前就已知曉的;
    b)非因接收方的過錯造成的為公眾所了解的;
    d)在沒有接觸保密信息的情況下,接收方獨立開發(fā)取得的;
    3.義務(wù)。
    a)接收方?jīng)Q不將任何或部分保密信息提供給任何第三方,接收方不得將保密信息用于和執(zhí)行與項目無關(guān)的活動。
    b)接收方應(yīng)如同對待自己的保密信息一樣,對取得的保密信息采取同樣的措施,確保其安全,避免未經(jīng)授權(quán)的披露或使用。
    c)接收方只可向那些需要知道這方面信息以使該項目取得進(jìn)展,并書面同意對保密信息保密的自身員工披露披露方的保密信息。
    d)如果接收方被政府部門、法院或其他有權(quán)部門要求提供保密信息,接收方應(yīng)立即向披露方予以通報,以便披露方能以保密為抗辯理由或取得保護(hù)措施。接收方應(yīng)用盡所有可行的措施來保護(hù)該保密信息。
    4.一般余款。
    a)本協(xié)議自訂立之日起即告生效,期限個月。披露方可以在事先書面通知接收方的情況下,提前終止本協(xié)議。
    b)本協(xié)議-旦終止,所有保密信息及其所有復(fù)印件,無論其為電子或書面等任何形式,均應(yīng)立即交還披露方。
    c)本協(xié)議下保密及有限使用的義務(wù)在本協(xié)議終止后持續(xù)有效。
    d)接收方承認(rèn)披露方是所有保密信息的所有權(quán)人或被許可人,除非協(xié)議中另有明確闡述,接收方不享有所有保密信息的任何權(quán)利。
    f)所有的保密信息是并將繼續(xù)是披露方的財產(chǎn)。本協(xié)議中的任何內(nèi)容都不應(yīng)被解釋為一方授予對方任何專利權(quán)、著作權(quán)或其他知識產(chǎn)權(quán)項下任何明示或暗示的權(quán)利。并且除了僅僅基于決定雙方之間是否形成合同關(guān)系的目的而查閱這些保密信息的有限權(quán)利以外,本協(xié)議亦并不授予任何一方對另一方的保密信息的任何明示或暗示的權(quán)利。
    g)本協(xié)議的訂立、效力、解釋、執(zhí)行和爭議解決,不考慮其法律規(guī)定的沖突,均受中華人民共和國法律的約束,任何因本協(xié)議引起的爭議將提交中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會,依其規(guī)定和程序進(jìn)行仲裁。
    h)對本協(xié)議所作的任何增補(bǔ)和修改,除非由雙方合法指派的代表書面作出,否則視為無效或?qū)﹄p方均無約束力。
    i)本協(xié)議中的各個標(biāo)題僅僅是出于便利的需要,而不能用于解釋本協(xié)議及其條款。
    j)本協(xié)議是協(xié)議雙方對相關(guān)義務(wù)、目的、權(quán)利、責(zé)任及關(guān)于本協(xié)議主題其他責(zé)任的完全同意和/或理解,該協(xié)議將取代任何雙方以前和/或現(xiàn)在達(dá)成的與該主題有關(guān)的任何口頭或書面的協(xié)議和理解。
    k)任何一方不得將其任何權(quán)利或義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方,該種轉(zhuǎn)讓的嘗試自始無效。
    鑒此,本保密協(xié)議一經(jīng)簽署、即告于文首載明的日期生效。
    ×有限公司。
    簽字:
    姓名:
    職務(wù):
    日期:
    ×有限公司。
    簽字:
    姓名:
    職務(wù):
    日期
    保密協(xié)議的工作篇十
    乙方:_______________性別:_______________
    電話:_______________戶籍住址:_______________
    乙方因在甲方單位履行職務(wù),已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則,訂立本保密協(xié)議。
    雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。
    一、乙方負(fù)有遵守甲方保密制度,保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。非經(jīng)甲方許可不得將在甲方工作期間所了解和掌握的商業(yè)秘密提供、泄露給任何第三方,無論這種提供和泄露是有償?shù)倪€是無償?shù)?,亦無論是故意或過失。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)或技術(shù)秘密信息,以保持其機(jī)密性。
    二、乙方除應(yīng)對其自己因工作需要掌握的甲方之商業(yè)秘密負(fù)嚴(yán)格保密之責(zé)任外,還應(yīng)采取合理之必要保護(hù)措施,防止第三人自乙方或乙方負(fù)責(zé)管理的部門獲取其所負(fù)責(zé)保管或接觸的保密資料。
    三、乙方不得為自己或他人之利益使用、利用甲方的商業(yè)秘密。
    四、乙方不得違反公司關(guān)于保密的規(guī)定,取得或接觸按其級別和職權(quán)不應(yīng)當(dāng)取得或接觸的商業(yè)秘密。
    五、甲方鼓勵嚴(yán)格遵守保密制度,鼓勵主動防止和制止泄密、竅密行為,鼓勵舉報泄密、竅密行為等。
    1、有關(guān)公司經(jīng)營狀況:_______________包括但不限于公司及客戶的組織結(jié)構(gòu)、發(fā)展戰(zhàn)略、計劃、運營情況;調(diào)研報告、可行性研究報告;與客戶、合作伙伴的意向、合同、協(xié)義、章程等法律文件的內(nèi)容;談判方案、內(nèi)容、會議會談紀(jì)要、決議;業(yè)務(wù)渠道:_______________供貨來源、銷售渠道、客戶名單、中介單位;產(chǎn)品成本、交易價格、利潤率;銷售策略、方案;為客戶制作的策劃方案、咨詢服務(wù)工作成果、設(shè)計方案以及設(shè)計圖紙。
    2、甲方的技術(shù)秘密包括但不限于計算機(jī)軟件(包括自行開發(fā)的和由甲方付費購買的第三方提供的軟件和相關(guān)資料)、任何源代碼、結(jié)果代碼、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、計算機(jī)內(nèi)存貯的信息數(shù)據(jù)、客戶錄入規(guī)則及樣本、技術(shù)來源、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等所有有關(guān)技術(shù)信息資料。
    3、有關(guān)需保密的字段信息包括但不限于信用卡卡號、密碼、銀行帳號及相關(guān)的人名、地址、數(shù)字等所有錄入信息資料。
    4、有關(guān)公司的財務(wù)狀況:_______________包括但不限于財務(wù)賬簿、報表;工資、獎金、福利分配方案;公司的盈虧狀況;銀行帳號及存款。
    5、有關(guān)公司的人事狀況:_______________包括但不限于企業(yè)人員檔案資料;公司內(nèi)部重大人事變動;重要管理人員的個人信息、招聘裁員計劃。
    6、有關(guān)公司的重大決策與行動計劃:_______________包括但不限于投資計劃、收購、兼并、合并、清算、破產(chǎn)、分立計劃;準(zhǔn)備進(jìn)行的訴訟、仲裁行動;或未公開審理的訴訟、仲裁;企業(yè)形象設(shè)計,廣告計劃、活動安排。
    七、乙方在受聘期內(nèi)編制的、使用或持有的、與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的任何文件(包括但不限于所有往來書信、客戶名單、筆記、備忘錄、計劃、圖紙)手冊等均屬于甲方所有。乙方須在甲方的`要求下在任何時候及在受聘期完結(jié)時將上述文件(包括正本與副本)交還甲方,乙方不得保留上述文件的全部或部分任何復(fù)制文件。
    八、雙方確認(rèn),乙方在甲方任職期間,因履得職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。
    九、乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,乙方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)當(dāng)及時向甲方申x。經(jīng)甲方核實,認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的,由乙方享有知識產(chǎn)權(quán),甲方不得在未經(jīng)乙方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營,亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。
    乙方?jīng)]有申x的,推定其屬于職務(wù)成果,甲方可以使用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實際上是非職務(wù)成果的,乙方亦不得要求甲方承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
    乙方申x后,甲方對成果的權(quán)屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過無為縣人民法院或蕪湖市中級人民法院解決。
    十、本協(xié)議之規(guī)定不妨礙甲方受其他相關(guān)法律有關(guān)商業(yè)秘密、商標(biāo)、專利、著作權(quán)等有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)法律之保護(hù)。
    十一、保密期限
    無論乙方出于何種原因離退職,離退職后二年內(nèi)(自離職、退職之日起)仍有義務(wù)保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或雖屬第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的經(jīng)營管理秘密、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密和有關(guān)保密工作的字段信息,并在本公司離退職后二年內(nèi)不可以從事同類型行業(yè)工作。
    十二、法律責(zé)任:_______________
    (一)、乙方應(yīng)對其故意侵犯企業(yè)商業(yè)秘密的行為以及因其過失造成的泄密后果承擔(dān)法律責(zé)任。
    (二)、乙方以盈利為目的,或受他人指使,竊取甲方商業(yè)秘密為已所用,或提供、出售給第三方,甲方有權(quán)要求乙方停止侵害,賠償損失,并追回非法所得,嚴(yán)重的甲方提交司法部門追究刑事責(zé)任。
    3、通過司法機(jī)關(guān)追究乙方刑事責(zé)任;
    (四)、乙方因其違約或侵權(quán)應(yīng)當(dāng)賠償?shù)姆秶?,包括甲方的直接損失和間接損失,甲方有權(quán)要求乙方支付賠償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失額,同時甲方可以按照泄密造成的損失額的500%向被擔(dān)保人追索賠償費。
    (五)、乙方意識到由于其違約和侵權(quán),將會導(dǎo)致甲方對通過乙方非法獲得甲方商業(yè)秘密的第三方采取法律行動,追究其侵權(quán)的民事或刑事責(zé)任。
    附則:_______________
    因執(zhí)行本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,雙方不能通過友好協(xié)商解決,應(yīng)當(dāng)提交甲方所在地人民法院解決。
    本協(xié)議與《勞動合同》聯(lián)合使用,同時生效。
    本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等效力。
    本協(xié)議由甲方蓋章、乙方簽字后生效。
    ________年________月________日
    乙方:_______________
    ________年________月________日
    保密協(xié)議的工作篇十一
    鑒于員工________受聘于____________(中國____________公司(以下簡稱公司),在職期間獲得商業(yè)秘密,并獲得增進(jìn)知識、經(jīng)驗、技能的機(jī)會,同時公司對員工的勞動支付了工資、福利及獎金等報酬和相關(guān)的投資以及培訓(xùn)。按照《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國刑法》、《反不正當(dāng)競爭法》基本原則,員工與企業(yè)在自愿的基礎(chǔ)上訂立以下協(xié)議,以保護(hù)公司和員工的合法權(quán)益。
    (一)員工必須嚴(yán)格遵守本協(xié)議和各項保密制度;
    (二)員工不得利用崗位、職務(wù)之便取得未經(jīng)許可的利益;
    (三)員工不得使自己的利益與公司的利益相沖突。
    第二條商業(yè)秘密。
    商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉,能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實用性并采取了保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。包括但不限于:_______________客戶信息、研究信息、計算機(jī)程序、價格表、成本核算、會計信息等,或包含體現(xiàn)于產(chǎn)品設(shè)計及投資組合中的信息。這些信息可能是全部的由員工本人因工作而構(gòu)思或取得的,并具有以下幾個特征:
    (一)或?qū)⒁糜谛袠I(yè)或業(yè)務(wù)之中;
    (二)在該行業(yè)或業(yè)務(wù)中尚未公知;
    (三)因為尚未公知,因而具有經(jīng)濟(jì)價值,并且公司在特定情勢下已盡合理的保密努力。
    公司的商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容:
    (一)公司的客戶資料及相關(guān)業(yè)務(wù)信息、資料;
    (二)公司的所有來往賬目及資金運轉(zhuǎn)情況;
    (四)與公司經(jīng)營管理有關(guān)的各類內(nèi)部數(shù)據(jù)、資料及規(guī)章制度;
    (六)其他可能給公司帶來經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)及經(jīng)營信息;
    (七)凡是員工工作范圍內(nèi)涉及到的所有公司的相關(guān)信息。
    第三條保密義務(wù)的產(chǎn)生。
    (一)員工從公司獲取的信息如果存在下列情況,應(yīng)負(fù)保密義務(wù):
    1、員工對公司的明示承諾,對信息或包容信息的信息描述予以保密;
    3、員工及他人獲得信息,知道或基于全部情勢,應(yīng)該知道該信息屬于本公司或其他公司,依本協(xié)議產(chǎn)生保密義務(wù)。
    第四條保密義務(wù)產(chǎn)生的責(zé)任。
    員工就協(xié)議規(guī)定的保密義務(wù)負(fù)有以下責(zé)任:
    (三)明知或者應(yīng)知不允許披露、使用或者允許他人使用的公司商業(yè)秘密,不論是否離開公司都應(yīng)盡保密義務(wù)。
    (四)公司支付員工的工資中已包含員工承擔(dān)保密責(zé)任和義務(wù)的相應(yīng)補(bǔ)償。
    第五條具有下列情形之一,可以終止員工的保密義務(wù):
    (一)公司明示解除了該義務(wù);
    (二)有關(guān)信息進(jìn)入公共領(lǐng)域;
    (三)法院判決范圍內(nèi)包含解除該義務(wù)的內(nèi)容。
    員工對上述信息保密義務(wù)的終止,并不影響員工對該信息的其他部分仍負(fù)有保密義務(wù)(不論員工是否離開公司)。
    第六條違約責(zé)任。
    (一)員工違反本協(xié)議規(guī)定,員工應(yīng)承擔(dān)如下責(zé)任:_______________
    1、返還或銷毀因違反協(xié)議而獲取的任何資料及物品;
    2、賠償公司損失,該賠償費包括:_______________
    (1)公司所受損失(包括直接損失、調(diào)查費用、律師費、訴訟費等);
    (2)員工因違反協(xié)議所獲利潤及調(diào)查費、律師費。
    (二)如果公司對員工的保密要求具有下列情形之一的:
    1、違反公共利益和國家安全;
    2、顯失公平,加重保密義務(wù);
    公司應(yīng)負(fù)違約責(zé)任,并賠償員工的直接損失。
    第七條競業(yè)限制。
    鑒于員工在職期間獲得或掌握的商業(yè)秘密對公司在市場競爭中的巨大價值,在勞動合同關(guān)系續(xù)存期間及解除或終止之后,員工承認(rèn)公司因投資、培訓(xùn)和提供、創(chuàng)造機(jī)會而對這些商業(yè)秘密擁有所有權(quán)。因此,員工同意在勞動合同期內(nèi)及解除或終止勞動合同離開公司后,不得直接或間接從事以下有損公司利益的活動:
    1、幫助他人在與公司競爭領(lǐng)域內(nèi)使用公司的商業(yè)秘密;
    2、勸誘或幫助他人勸誘公司內(nèi)掌握商業(yè)秘密的員工離開公司;
    3、在離開公司的一年內(nèi)不得到與公司相同或相近專業(yè)有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。
    第八條爭議解決。
    因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的爭議,可以向公司所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    第九條本協(xié)議任何部分的修改和無效不影響其它部分的效力。
    第十條本協(xié)議未盡事宜遵照有關(guān)國家法律、法規(guī)執(zhí)行。
    第十一條本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
    保密協(xié)議的工作篇十二
    甲方:
    乙方:身份證號:
    鑒于乙方在甲方任職時,獲得甲方支付的相應(yīng)報酬,雙方當(dāng)事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:
    1、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于:
    (1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;。
    (4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息;。
    (5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;。
    (6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果、技術(shù)秘密;。
    (7)乙方在甲方認(rèn)知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。
    2、保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計算機(jī)軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。
    1、乙方必須對所有來自甲方的保密信息嚴(yán)格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。
    2、乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉,屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
    3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他歸甲方專有的權(quán)利給第三方。
    雙方同意,乙方離職之后五年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。
    乙方泄露甲方的秘密,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償甲方5萬—20萬元,嚴(yán)重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事責(zé)任。
    1、乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
    2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。
    3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。
    5、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并依此作出解釋。
    甲方法定代表人:乙方:
    蓋章:簽字:
    日期:日期:
    保密協(xié)議的工作篇十三
    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密,公司及客戶財產(chǎn)保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議:
    甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密;
    甲方財政預(yù)算、決策報告、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、財務(wù)分析報告、審計資料、銀行賬號;
    甲方的經(jīng)營方法、狀況和經(jīng)營實力;
    甲方未公布的人事調(diào)動、人事任免;
    甲方機(jī)構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料;
    甲方各級員工的個人薪金收入情況;
    甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件;
    甲方客戶的資料及財產(chǎn);
    銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)、渠道。
    乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、 隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;
    協(xié)議
    乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不得向他人泄露甲方秘密、信息;
    甲方有義務(wù)對乙方在保守秘密,舉報泄密或改進(jìn)保密技術(shù)、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。
    乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消或收回有關(guān)待遇;
    乙方違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟(jì)損失,甲方將處以乙方_________萬元罰款;
    乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的.,應(yīng)賠償甲方全部損失;
    以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)賦予雙方權(quán)限的,申請仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向法院提出起訴。
    聘用合同期內(nèi);
    解除聘用合同后的_________年內(nèi)。
    保密協(xié)議的工作篇十四
    甲方:
    甲方代表:
    乙方:
    乙方代表:
    鑒于甲方處于新項目開發(fā)期,涉及甲方擁有的新商業(yè)模式和新專有技術(shù)的商業(yè)秘密。甲方委托乙方具體承擔(dān)甲方創(chuàng)新技術(shù)中部分內(nèi)容的組合集成與制造,乙方同意接受委托。雙方為了開展工作需相互交流相關(guān)商業(yè)秘密和技術(shù)資料。為保證交流后的商業(yè)秘密和技術(shù)信息不被泄漏且不發(fā)生侵權(quán)濫用,特簽訂本協(xié)議。
    一、各方對對方以各種方式提供的商業(yè)秘密、技術(shù)信息在任何情況下不向第三方泄漏(因業(yè)務(wù)開展需要雙方同意向第三方泄漏的除外)。
    二、通過交流,各方在獲知對方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息后未經(jīng)對方書面同意,在任何情況下不得利用所獲商業(yè)秘密和技術(shù)信息其延伸題材進(jìn)行經(jīng)營活動。也不與第三方進(jìn)行涉密題材的合作或相互利用性經(jīng)營活動。
    三、本協(xié)議涉及商業(yè)秘密和技術(shù)信息的載體形式如下:書面文件:經(jīng)雙方代表或授權(quán)人簽字的并注有:"保密協(xié)議(潔號)涉密資料"的書面資料。電子郵件:發(fā)出方在發(fā)出文件上注有保密協(xié)議(潔號)涉密資料"的郵件資料。接收方須在接到的郵件上加注"同意本文件為保密協(xié)議(潔號)涉密資料"并返回的郵件資料。錄音資料:含有,甲方:"我是甲方代表,上述關(guān)于,關(guān)于的錄音內(nèi)容是我方與方商業(yè)、技術(shù)秘密內(nèi)容交流過程真實的錄音,具有法律證明效力"。乙方:"我是乙方代表,上述關(guān)于,關(guān)于的錄音內(nèi)容是我方與方商業(yè)、技術(shù)秘密內(nèi)容的交流過程真實的的錄音,具有法律證明效力。"錄音內(nèi)容的錄音資料。
    四、甲、乙雙方中任何一方若違法了上述一、二條約定,需向?qū)Ψ劫r款100萬元整,并在此基礎(chǔ)上按照給對方造成的直接、間接損失的1.5倍賠償對方。
    五、若出現(xiàn)違約糾紛可向深圳市人民法院起訴。
    六、本協(xié)議有效期為x年。
    七、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各持二份雙方代表簽字生效。
    甲方(公章):_________。
    乙方(公章):_________。
    _________年____月____日。
    保密協(xié)議的工作篇十五
    本協(xié)議于[?年?月??日]由以下雙方簽署:。
    (2)??????????????????????????????????????????????????????????(“接受方”)。
    鑒于。
    (a)?為了使接受方能夠考慮參與項目的可能性,公司需要向接受方提供某些信息。
    (b)?接受方同意按照本協(xié)議的條款和條件對公司向其披露的保密信息保密,公司同意按照本協(xié)議的條款和條件向接受方披露保密信息。
    雙方同意:
    1.?定義。
    本協(xié)議中,除非內(nèi)容另有要求:。
    (1)??“保密信息”指在本協(xié)議簽署之前或之后、公司或公司要求的任何人向接受方或接受方的管理者、雇員和專業(yè)顧問提供的任何形式的所有信息,而不論是否采用書面形式、通過肉眼閱讀或機(jī)器閱讀的形式、或任何其他形式,這些信息包含了全部的或部分的與項目或公司有關(guān)的技術(shù)、經(jīng)營、管理、經(jīng)濟(jì)、計劃、業(yè)務(wù)或財務(wù)性質(zhì)的材料,或包含了任何性質(zhì)的知識產(chǎn)權(quán);保密信息也包括上述信息的所有副本,這些副本包括書面副本、在任何電腦中的儲存和在其他信息存取系統(tǒng)的儲存。
    (2)??“項目”指[???????????????????????????????????????????????]。
    2.?保密信息的披露和使用。
    鑒于公司向接受方披露保密信息,接受方同意:
    (1)?接收方僅以考慮和評估其本身參與項目的可能性為目的使用保密信息;
    (2)?對所有保密信息保密,并且不向任何人披露其任何部分;以及。
    (3)?遵守本協(xié)議條款。
    3.?保護(hù)和控制。
    為了確保保密信息的保密,接受方應(yīng)采取類似于為保護(hù)自己的保密信息而作的努力,特別是(但不僅限于)在實施此述義務(wù)方面,接受方應(yīng):
    (1)??把文件形式的保密信息與接受方的所有文件和其他信息隔離;
    (3)???不在公共使用的電腦上使用、復(fù)制、轉(zhuǎn)移或儲存任何保密信息;
    (4)??如果任何保密信息發(fā)生或懷疑發(fā)生任何未經(jīng)授權(quán)的使用、復(fù)制或披露,應(yīng)立即通知公司。
    4.?承認(rèn)和賠償。
    (1)???接受方承認(rèn)其知曉任何對本協(xié)議的違反都將導(dǎo)致公司遭受損失和損害。
    (2)??如果由于接受方違反本協(xié)議而直接或間接地導(dǎo)致公司遭受或發(fā)生損失或損害,接受方應(yīng)給予公司所有該損失或損害的賠償。
    5.?知識產(chǎn)權(quán)。
    雙方承認(rèn),除了本協(xié)議所包含的以外,本協(xié)議未提供任何知識產(chǎn)權(quán)(包括但不僅限于保密信息的任何知識產(chǎn)權(quán))的任何權(quán)利。
    6.?終止。
    (3)?一旦本協(xié)議終止,接受方使用保密信息的權(quán)利將停止,并且接受方應(yīng)于3天內(nèi),根據(jù)公司的如下選擇,處理接受方占有或控制的保密信息:
    (a)??將其交還公司;或。
    (b)??銷毀保密信息并向公司書面保證該銷毀;或。
    (c)??銷毀保密信息并允許公司目擊該銷毀。
    本協(xié)議終止后___年內(nèi),其包含的保密和不使用義務(wù)將繼續(xù)有效。
    7.?其他。
    本協(xié)議以中文書就,兩者具有相等效力。
    8.管轄法律。
    本協(xié)議應(yīng)受中華人民共和國法律管轄,并按其解釋。因履行本協(xié)議而產(chǎn)生之任何爭議,應(yīng)提交上海仲裁委員會按照其現(xiàn)行仲裁規(guī)則解決。
    有鑒于此,本協(xié)議于開頭所述之日期生效。
    授權(quán)代表簽字。
    簽字。
    【??????????????????】公司(公章)。
    授權(quán)代表簽字。
    簽字。
    【??????????????????】公司蓋章。
    保密協(xié)議的工作篇十六
    甲方:法定代表人:乙方:身份證號:甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密,公司及客戶財產(chǎn)保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議:風(fēng)險提示:
    用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。
    2、甲方的經(jīng)營方法、狀況及經(jīng)營實力;
    3、甲方機(jī)構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料;
    4、包括任何形式的(不限于書面的、數(shù)據(jù)的、電子的方式)規(guī)劃設(shè)計方案草案、修訂案、方案、技術(shù)數(shù)據(jù)、開發(fā)的軟件、模型及其他信息載體或產(chǎn)品等。
    1、乙方未經(jīng)批準(zhǔn),不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、隨意和惡意拿走甲方秘密文件等;
    2、乙方未經(jīng)批準(zhǔn),不得向他人泄露甲方秘密、信息;
    4、甲方有義務(wù)對乙方保守秘密,舉報泄密或改進(jìn)保密技術(shù)、措施。
    很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。甲乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當(dāng)?shù)谋C艽胧┎⒏嬷曳綍r開始,到該商業(yè)秘密由甲方公開時止。
    根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當(dāng)支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
    1、乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消或收回有關(guān)待遇;
    2、乙方違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟(jì)損失,甲方將處以乙方罰款;
    3、乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)賠償甲方全部損失。
    1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。